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Manpower ST GAUDENS recherche pour son client, un Grutier (H/F). Cette entreprise, reconnue pour son dynamisme et son sérieux, opère dans le secteur de la construction et du béton. Elle s'appuie sur une solide expérience et un savoir-faire éprouvé pour répondre aux exigences du marché. Dans ce poste, vous serez amené à : -Conduire le camion sur les chantiers -Manœuvrer la grue avec précision -Assurer la sécurité sur le site -Réaliser diverses manutentions -Suivre les procédures de sécurité -Optimiser l'organisation du chantier -Collaborer avec les équipes sur site -Inspecter et entretenir les équipements Les horaires : 7H30 12H - 13H30 17H30 Le poste est à pourvoir dès que possible, le taux horaire est à négocier selon votre expérience. - A cela s'ajoute 10% de congés payés 10% d'Indemnités de Fin de Mission (IFM) -Vous pouvez épargner vos IFM en toute confiance sur un compte (ouvert par Manpower) à un taux d'intérêt à 8% bruts annuels Vous êtes sérieux, rigoureux et autonome. Vous disposez du CACES R483 à jour. Passionné(e) par votre métier, vous possédez un fort esprit d'équipe ainsi qu'un réel sens du service. Vous avez une question ? Rencontrons-nous dans nos locaux situés 6 Place Maréchal Juin 31800 Saint Gaudens. Nous vous recommandons de joindre votre CV actualisé afin de pouvoir étudier votre candidature !
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
Manpower SAINT-GAUDENS recherche pour son client, Opérateur régleur sur commandes numériques (H/F) - Réaliser les opérations de réglages et de lancement de premières séries sur machines-outils conventionnelles ou à commande numérique -Réaliser les opérations de production sur machines-outils conventionnelles ou à commande numérique et suit les outillages -Contrôler les pièces et assurer les contrôles qualité -Assurer l'entretien et réaliser la maintenance de premier niveau de la machine -Assurer le reporting à la hiérarchie de tout dysfonctionnement et toute anomalie significatifs -Participer à la démarche d'amélioration continue, à la mise en place de procédés et techniques visant l'amélioration du process -Respecter les règles et participer à l'élimination des risques HSE -Participer à la création et assurer le suivi des gammes -Accompagner les nouveaux embauchés / intérimaires à l'apprentissage des principales opérations Le poste est à pourvoir en CDI. Le salaire est à déterminer selon votre profil. Vous travaillerez en journée, 35h00 du lundi au jeudi, soit 8h45 par jour. Il est également possible d'être en horaires spécifiques (2*8 et 3*8) Primes liées au poste : -Indemnité de déplacement 4,56 ou 2,27 euros par jour (selon distance domicile/lieu de travail) -Indemnité d'habillage 4,88 ou 2,44 euros par jour (selon horaires en journée ou en poste) -Heures de nuit de 21h00 à 6h00 majorées à 50% -Prime équipe 8,17 euros par jour (horaires en 2*8 ou 3*8) -Panier jour/nuit 6,74 euros par jour (horaires en 2*8 ou 3*8) -13ème mois Vous êtes titulaire d'un CAP/BEP, BAC Pro productique. Vous justifiez d'une première expérience. Ce profil vous correspond ? Postulez rapidement ! Vous avez une question ? Contactez nous ou rencontrons-nous dans nos locaux situés au 6 place Maréchal Juin 31800 Saint-Gaudens. Nous vous recommandons de joindre votre CV actualisé afin de pouvoir étudier votre candidature ! A très bientôt !
Poste à pourvoir à l'EHPAD Noélie Sécail à Antichan de Frontignes en secteur protégé Vous souhaitez vous investir auprès de nos ainés, venez nous rejoindre ! Vous disposez d'une capacité d'écoute, vous aimez le contact humain. Notre EHPAD est doté de 68 lits et d'une équipe pleine de bonne humeur. Votre mission : - les soins d'hygiène, et de confort de nos résidents, mais aussi les aiderez et les accompagnerez aux différentes activités. - participation activement aux différentes animations dans la joie et la bonne humeur! - entretien du matériel de soin - soutenir psychologiquement les résidents, en étant à leur écoute - accueillir et informer l'entourage des patients Vous êtes doté de patience, de tact et un certain sens de l'écoute Poste à temps complet, organisation en 10h. Salaire selon expérience et grille de la Fonction publique hospitalière.
Un poste d'Agent.e de Service Hospitalier Polyvalent.e est à pourvoir à l'EHPAD Noélie SECAIL d'Antichan de Frontignes au 1er juillet 2025 Vous disposez d'une capacité d'écoute, vous aimez le contact humain. Notre EHPAD propose 82 lits CDD 1 mois selon les normes de notre établissement, puis renouvelable. Vos principales missions seront : Aide et accompagnement aux activités quotidiennes (repas, toilette.) - Entretien des locaux - Utiliser des techniques préventives de manutention et les règles de sécurité pour l'installation et la mobilisation des personnes. Favoriser le travail en binôme et l'utilisation des outils de manutention ( outil de transfert.) - Observation et recueil de données relatives à la prise en charge alimentaire du résident - Entretien de l'environnement immédiat du résident - Accueil, information, accompagnement du résident et de son entourage - Accueil et accompagnement des stagiaires en formation - Entretien du matériel et gestion des stocks de matériels - Aide, soutien psychologique aux patients - Assurer le service en salle ou en chambre - Assister les résidents qui le nécessitent dans la prise du repas Expérience : Travail en centre de rééducation et en équipe pluridisciplinaire est un plus Vos qualités : - Polyvalence, adaptabilité - Esprit d'équipe et sens du travail en équipe interdisciplinaire - Autonomie - Patience, respect et tolérance Poste à repos mobiles. Poste sur l'horaire coupé suivant : 7h30-13h30 / 15h30-19h30 Notre localisation est idéale pour les amoureux de la montagne, et vous permettra de profiter autant l'été que l'hiver des activités (randonnée, trail, escalade, canyoning, parapente, ski, raquettes, et davantage...), mais aussi de sa proximité avec l'Espagne. Alors, n'hésitez plus, venez nous rejoindre ! Contrat de 1 mois renouvelable
Manpower TOULOUSE TERTIAIRE recherche pour son client, un acteur du secteur bancaire, un Agent administratif (H/F) L'entreprise est reconnue pour son expertise et sa réactivité. Elle offre un environnement stimulant, structuré et propice à l'évolution professionnelle. Son savoir-faire assure une gestion efficace des dossiers administratifs. En rejoignant cette structure, vous serez amené à : -Classer les dossiers administratifs -Archiver les documents essentiels -Réorganiser les fichiers et supports -Assurer le suivi des travaux administratifs -Vérifier la conformité des enregistrements -Mettre à jour les bases de données -Traiter la correspondance entrante -Collaborer avec les équipes opérationnelles Horaire: Mardi, mercredi, vendredi: 8h30-12h35 et 13h38-17h50; jeudi: 8h30-12h35 et 13h30-17h50; samedi: 8h30-12h36. Vous justifiez d'une expérience d'un an en gestion administrative. Formé(e) et organisé(e), vous maîtrisez les outils bureautiques et démontrez dynamisme, rigueur et esprit d'initiative dans votre travail.
Afin de renforcer notre équipe, nous recherchons 1 Chauffeur.se de Taxi, pour effectuer les transports de personnes en taxi sanitaire dans une entreprise de transport privé. Le permis TAXI est obligatoire. Vos missions : - Prendre en charge les patients à leur domicile/ hôpital/clinique afin de les amener en consultation, hospitalisation, urgence etc... - Amener le patient jusqu'au service, - Prendre les documents administratifs liés au transport, et les renseignements de la personne transportée, - S'assurer du bon état et du bon fonctionnement des véhicules et du matériel mis à disposition,
Pour assurer les remplacements ponctuels, vous travaillez au sein d'une boutique spécialisée dans la vente de produits à base de CBD. MISSIONS : -Ouvrir et fermer le point de vente - Assurer le conseil et la vente des produits présents en boutique - Gérer l'accueil de la clientèle (conseil, proposition de vente, fidélisation clientèle....) - Contrôler l'état des stocks du magasin et en tenir informé la direction pour les réapprovisionnement - Gérer la caisse et l'encaissement - Assurer la bonne tenue et l'entretien du point de vente - Contrôler les livraisons reçues - Imprimer les documents nécessaires pour la fin de mois PROFIL RECHERCHÉ Une expérience ou des connaissances dans le secteur du chanvre sera plus qu'appréciée pour l'obtention du poste ainsi qu'une expérience dans la vente. Votre facilité d'adaptation, une bonne présentation ainsi que votre aisance et bonne communication avec la clientèle sont des qualités requises et essentielles.
Manpower ST GAUDENS recherche pour son client, un Maçon pierres TP (H/F) Vos missions principales sont : -Tailler et assembler des pierres pour la réalisation de murs, de façades, de chemins sur des chantiers de rénovation Taux horaire et panier selon la grille des travaux publics. Trajets selon le lieu des chantiers. 10% de congés payés 10% d'Indemnités de Fin de Mission (IFM) -Vous pouvez épargner vos IFM en toute confiance sur un compte (ouvert par Manpower) à un taux d'intérêt à 8% bruts annuels - Vous percevez 150 pour chaque nouveau candidat parrainé et présenté par vos soins à Manpower (Conditions d'éligibilité : votre filleul/e doit travailler 150h dans les 3 mois qui suivent son inscription dans notre agence - consultez l'agence pour connaître les métiers recherchés) -Vous avez accès aux avantages du comité d'entreprise Manpower dès 3 mois d'ancienneté ((ticket de cinéma à 5, réductions sur vos abonnements sportifs, locations vacances ... ) -Vous pouvez poser des congés (dès 15 jours de mission) -Vous gérez votre compte en 1 clic grâce à votre appli gratuite Mon Manpower De formation type CAP ou BEP en construction bâtiment gros œuvre ou en aménagement paysager. Vous justifiez d'une première expérience. Ce profil vous correspond ? Postulez rapidement ! Vous avez une question ? Contactez nous ou rencontrons-nous dans nos locaux situés au 6 place Maréchal Juin 31800 Saint-Gaudens. Nous vous recommandons de joindre votre CV actualisé afin de pouvoir étudier votre candidature ! A très bientôt !
Carrefour Express, mon magasin voisin pour toutes les courses essentielles du quotidien ! Nous recherchons un.e boucher.e afin de compléter notre équipe. Très attaché.e à la qualité, vous mettez en œuvre tout votre savoir-faire pour préparer et transformer de bons produits. Attentif aux besoins de nos clients, vous savez les conseiller et les satisfaire. Votre mission : - préparer les produits et les commandes clients dans le respect des normes d'hygiène, de traçabilité et de sécurité - équilibrer la production selon le flux clients et les contraintes de fraîcheur - gérer les plannings de fabrication et contrôler les produits et le matériel - remplir le rayon boucherie, charcuterie, fromage et étiqueter les produits - développer les ventes Votre profil : - titulaire d'un CAP ou d'un CQP boucherie , ou de l'expérience sur le poste - sens du service client - goût du travail en équipe - rigueur et organisation - adaptabilité et flexibilité Localisation du poste: Aspet, 1 heure 20 de Toulouse Type d'emploi : Temps plein (week-end et jours fériés par roulement)
Rejoignez l'ADMR, leader du bien-être à domicile depuis plus de 75 ans ! Nous recherchons un(e) Auxiliaire de Vie Sociale à ASPET pour accompagner des personnes âgées ou en situation de handicap dans leur quotidien. Le SAAD ADMR de ASPET, recherche un/une : Auxiliaire de Vie Sociale - ASPET- CDD -104 heures mensuelles Pourquoi nous rejoindre ? - Proximité géographique - Remboursement kilométrique dès le départ de votre domicile - Mutuelle santé (58% prise en charge) - CDI stable dans un secteur en pleine croissance - Horaires flexibles et formation continue - Garanties prévoyance - Réunions d'équipe mensuelles Vos missions : - Aide au quotidien (toilette, repas, courses) - Accompagnement social et maintien des relations sociales - Entretien du domicile et stimulation de l'autonomie. Conditions : - Salaire horaire : 13,087 € brut (débutant), soit 1984,90 € brut mensuel - On reprend votre diplôme minimum niveau 3 soit 63,47€ brut mensuel - Week-end et jours fériés majorés - Déplacements fréquents. Diplômes requis : DEAES, DEAVS, ou le titre d'assistant(e) de vie aux familles ou 8 ans d'ancienneté en qualité d'auxiliaire de vie. Postulez maintenant et contribuez à améliorer la vie des autres tout en épanouissant la vôtre !
L'ADMR est le premier réseau national dédié au bien-être de la personne à domicile. Connu et reconnu depuis plus de 75 ans, il vous offre un équilibre entre vie privée et vie professionnelle, et vous permet de vous former tout au long de votre parcours professionnel.
Manpower SAINT GAUDENS recherche pour son client, un Tourneur fraiseur (H/F) - Réaliser les opérations de réglages et de lancement de premières séries sur machines-outils conventionnelles ou à commande numérique -Réaliser les opérations de production sur machines-outils conventionnelles ou à commande numérique et suit les outillages -Contrôler les pièces et assurer les contrôles qualité -Assurer l'entretien et réaliser la maintenance de premier niveau de la machine -Assurer le reporting à la hiérarchie de tout dysfonctionnement et toute anomalie significatifs -Participer à la démarche d'amélioration continue, à la mise en place de procédés et techniques visant l'amélioration du process -Respecter les règles et participer à l'élimination des risques HSE -Participer à la création et assurer le suivi des gammes -Accompagner les nouveaux embauchés / intérimaires à l'apprentissage des principales opérations Le poste est à pourvoir en CDI. Le salaire est à déterminer selon votre profil. Vous travaillerez en journée, 35h00 du lundi au jeudi, soit 8h45 par jour. Il est également possible d'être en horaires spécifiques (2*8 et 3*8) Primes liées au poste : -Indemnité de déplacement 4,56 ou 2,27 euros par jour (selon distance domicile/lieu de travail) -Indemnité d'habillage 4,88 ou 2,44 euros par jour (selon horaires en journée ou en poste) -Heures de nuit de 21h00 à 6h00 majorées à 50% -Prime équipe 8,17 euros par jour (horaires en 2*8 ou 3*8) -Panier jour/nuit 6,74 euros par jour (horaires en 2*8 ou 3*8) -13ème mois Vous êtes titulaire d'un CAP/BEP, BAC Pro productique. Vous justifiez d'une première expérience. Ce profil vous correspond ? Postulez rapidement ! Vous avez une question ? Contactez nous ou rencontrons-nous dans nos locaux situés au 6 place Maréchal Juin 31800 Saint-Gaudens. Nous vous recommandons de joindre votre CV actualisé afin de pouvoir étudier votre candidature ! A très bientôt !
Restaurant traditionnel sur la commune d'Aspet recherche un.e cuisinier.e capable d'assurer un service au poste chaud. Vous venez compléter une équipe dynamique. Nous travaillons une cuisine maison avec des produits frais et locaux. 2 jours de congés consécutifs et 7 services par semaine. Fermé dimanche et lundi Poste à pourvoir à partir du mois de novembre pour un remplacement d'arret maladie Salaire intéressant selon expérience et compétences.
*** Poste à pourvoir immédiatement *** La "Maison Honoré" recrute un.e pâtissier.e pour rejoindre son équipe de 3 personnes. Vous confectionnerez des pâtisseries haut de gamme au sein de laboratoires neufs et équipés avec du matériel nouvelle génération. Vous travaillerez du mardi au vendredi de 6h à 14h et le samedi de 6h à 13h. Vous serez donc de repos tous les dimanche et lundi, ainsi que les jours fériés .
Nous recherchons un fossoyeur porteur H/F pour rejoindre notre équipe. Vos Missions : - Porter les cercueils lors des cérémonies funéraires. -Assister à la mise en bière et porter les fleurs. - Assurer le transport des défunts - Exécuter les travaux de fossoyage (petites maçonnerie...) - Entretenir et nettoyer les monuments funéraires.
Vous êtes motivé(e), dynamique, curieux(se) et manuel(le), avec une forte envie d'apprendre ? Nous avons besoin de votre énergie pour créer une nouvelle équipe au sein de notre établissement. Vous aurez pour missions : - Fabrication de dalles - Pose de grillage rigide - Préparation pour les revêtements en résine - Et bien plus encore ! Ce que nous offrons : - Contrat de 35h : Une semaine de travail équilibrée pour une qualité de vie optimale. (horaires modulés selon la saison) - Rémunération : Selon profil + paniers repas + frais de déplacement. - Mutuelle - Poste à pourvoir début septembre avec une formation en interne de 2 mois dans le cadre d'une période opérationnelle à l'emploi. Rejoignez-nous et participez à des projets passionnants tout en faisant partie d'une équipe dynamique et soudée !
ACADEMIE AUBRY Coiffure et Esthétique, c'est l'excellence en formation coiffure et esthétique, initiale, en alternance ou continue, qui s'appuie sur l'exemplarité, la méthode des cas et la transmission pratique de savoir-faire et de savoir-être. Nous intervenons, à leur demande, en coaching, formation ou recrutement auprès de salons de coiffure, d'instituts de beauté ou d'entreprises partenaires. Nous recherchons un COIFFEUR /COIFFEUSE FORMATEUR /FORMATRICE en COIFFURE pour renforcer notre équipe de coiffeurs/ses et de mentors sur notre future école d'ESTANCARBON. Vous intégrez l'équipe dynamique et motivée en place, et serez amené.e à intervenir à différents niveaux : Formation Métier en salon d'application , Auprès de groupes lors de modules thématiques, Vous mettez votre expérience au service des autres, transmettez vos qualités, vos connaissances et nos méthodes, dans le but d'accompagner nos stagiaires vers l'excellence en savoir être et savoir-faire. Vous serez chargé.e de commercialiser les activités de l'école et participerez à des tâches administratives. Profil : Vous maîtrisez l'intégralité du métier de coiffeur ou de coiffeuse mixte avec aisance, talent et réussite économique. Vous êtes bienveillant mais savez aussi faire preuve d'exigence. Vous avez le goût de transmettre savoirs faire, savoirs être et vision économique du métier.
Description Entreprise Pourquoi rejoindre KS SÉCURITÉ ? Un métier qui a du sens, Une équipe et une ambiance au top, Un plan de formation personnalisé, La mobilité, une réalité, L'évolution de votre carrière, notre priorité. Poste KS SÉCURITÉ recrute un agent de sécurité H/F - CDI pour un de ses clients dans le secteur de la grande distribution. Missions principales : Sécurité incendie et prévention : Appliquer et faire respecter les consignes de sécurité incendie. Contrôler les installations de sécurité incendie : extincteurs, alarmes, désenfumage, blocs de secours, etc. Réaliser et encadrer les rondes de prévention et de surveillance. Identifier les anomalies, rédiger les rapports d'intervention et effectuer le suivi correctif. Vérifier l'accessibilité des dégagements, sorties de secours et zones techniques. Encadrement d'équipe : Encadrer et coordonner l'activité des agents SSIAP 1. Assurer la transmission des consignes et la bonne répartition des missions quotidiennes. Contrôler la qualité des prestations de sécurité et corriger les écarts. Participer à la formation continue de l'équipe (gestes, procédures, sensibilisation.). Gestion des incidents et interventions : Gérer les alarmes et déclenchements (levée de doute, première intervention). Prendre les mesures nécessaires en cas d'évacuation du public. Diriger les secours internes et assurer la liaison avec les pompiers ou services d'urgence. Intervenir en assistance à personne (malaise client, accident.). Suivi administratif et réglementaire : Renseigner les registres de sécurité, rapports de rondes, levées de doute, anomalies détectées. Participer à la préparation des commissions de sécurité. Contrôler la conformité des installations temporaires (promotions, stands.). Relationnel et communication : Être l'interlocuteur sécurité auprès de la direction du magasin et du personnel. Sensibiliser les équipes internes aux risques incendie et aux bons comportements. Communiquer efficacement avec les services techniques et les forces de l'ordre en cas d'incident. Formation & diplômes : Diplôme SSIAP 2 (obligatoire, recyclage à jour) Certificat de Sauveteur Secouriste du Travail (SST) à jour Habilitation électrique H0B0 souhaitée Expérience : Expérience de 1 à 3 ans minimum sur un poste similaire (grande surface, ERP, IGH.) Expérience en encadrement d'équipe et gestion d'incident Compétences : Maîtrise des procédures de sécurité incendie en ERP Bon sens de l'organisation, réactivité et sang-froid Capacités managériales et sens du service client Bonne communication orale et rédactionnelle Conditions de travail : Travail en horaires décalés / par roulement Port de l'uniforme / EPI obligatoire Travail en station debout, déplacements fréquents dans la galerie ou le magasin Salaire: COEF 150 AM 2173.24€ #WE ARE KS INDKS Profil Vous possédez une carte professionnelle et êtes formé en SST et en APS ? Parfait ! Chez KS SÉCURITÉ, nous fournissons également l'équipement nécessaire pour que vous soyez opérationnel dès votre premier jour avec nous. Si vous vous reconnaissez dans ce profil, n'hésitez pas à rejoindre notre équipe et à vivre l'aventure KS SERVICES ! Nous serions ravis de vous accueillir parmi nous dans les plus brefs délais. #WE ARE KS.
Nous recherchons un(e) Ambulancier(ère), titulaire du Diplôme d'Etat d'Ambulancier(ère). Vous réalisez le transport sanitaire de personnes vers les structures de soins. Pas de garde préfectorale. Travail 1 week-end sur 2, principalement le samedi mais un dimanche peut être travaillé tous les 2 mois environ.
Descriptif de l'offre : Vous serez notamment en charge de l'organisation et de la tenue des rayons traditionnels et libre service, vous serez garant de la bonne tenue de ces rayons (balisage, propreté, information produits, conformité, étiquetage...). Vous veillerez au respect des normes d'hygiène et de qualité. Profil recherché : Vous êtes Boucher diplômé Débutant accepté. Vous êtes rigoureux(se), force de propositions, doté(e) d'une capacité d'adaptation, d'un sens du relationnel et du travail en équipe. Le salaire Fixe + avantages (CSE + prime annuelle sous condition d'ancienneté + participation/intéressement suivant les bénéfices).
**************COMPLETER NOTRE EQUIPE**************** *****************Univers Mister Charles****************** Le salon est situé dans une zone commerciale, dynamique, facile d'accès, dotée d'un environnement et qualité de vie agréables (Petite ville du Comminges à 1h des pistes de ski et de l'Océan) Nous recherchons un(une) apprenti(e) prêt(e) à rejoindre notre équipe de 4 collaborateurs afin de compléter notre équipe et de satisfaire notre clientèle fidèle et affluente. Notre objectif est de renforcer notre équipe stable et bien soudée de collaborateurs expérimentés avec l'aide d'un(une) apprenti(e), de favoriser l'épanouissement professionnel afin de développer au mieux tous nos services et que chaque visite de nos clients soit un moment agréable et relaxant. Contrat d'apprentissage sur 35h Le salaire sera apprécié selon la grille de rémunération d'apprentissage Avantages que nous proposons : Prime de productivité mensuelle sur le chiffre d'affaires et la revente de produits + Challenges et animations récompensés (chèques cadeaux, .) + mutuelle d'entreprise + Comité d'entreprise Indispensable : Être titulaire du CAP COIFFURE
**************COMPLETER NOTRE EQUIPE**************** *****************Univers Mister Charles****************** Le salon est situé dans une zone commerciale, dynamique, facile d'accès, dotée d'un environnement et qualité de vie agréables (Petite ville du Comminges à 1h des pistes de ski et de l'Océan) Nous recherchons un(une) collaborateur(trice) prêt(e) à rejoindre notre équipe de 4 collaborateurs afin de compléter notre équipe et développer notre nouveau projet, relever ce challenge et de satisfaire notre clientèle fidèle et affluente. Notre objectif est de renforcer notre équipe stable et bien soudée, de favoriser l'épanouissement professionnel afin de développer au mieux tous nos services et que chaque visite de nos clients soit un moment agréable et relaxant. Contrat 36h sur 4 jours/semaine : horaires pouvant être flexibles selon vos besoins. Le salaire sera apprécié selon le profil et expérience du candidat. Avantages que nous proposons : Prime de productivité mensuelle sur le chiffre d'affaires et la revente de produits + Challenges et animations récompensés (chèques cadeaux,...) + mutuelle d'entreprise + programmes réguliers de formations de développement de ses compétences professionnelles + Comité d'entreprise
Nous recrutons un(e) vendeur(se) en produits traditionnels pour renforcer notre équipe au sein du rayon trad (boucherie) de notre magasin. Vous assurez la vente, le conseil et la mise en valeur des produits frais auprès de la clientèle, tout en garantissant le respect des règles d'hygiène et de sécurité. Vos missions : Accueillir, conseiller et fidéliser les clients Servir les produits au comptoir Assurer la mise en rayon, la découpe simple, le tranchage, l'emballage et l'étiquetage Veiller à la présentation attractive du rayon Respecter les procédures d'hygiène, de traçabilité et de sécurité alimentaire Participer au nettoyage et à l'entretien du poste de travail Profil recherché : Expérience en vente de produits frais ou en grande distribution appréciée Connaissance des produits alimentaires traditionnels apprécié Aisance relationnelle, sens du service et esprit commerçant Rigueur, propreté et ponctualité Capacité à travailler en équipe et à s'adapter au rythme du magasin
ACADEMIE AUBRY Coiffure et Esthétique, c'est l'excellence en formation coiffure et esthétique, initiale, en alternance ou continue, qui s'appuie sur l'exemplarité, la méthode des cas et la transmission pratique de savoir-faire et de savoir-être. Nous intervenons, à leur demande, en coaching, formation ou recrutement auprès de salons de coiffure, d'instituts de beauté ou d'entreprises partenaires. Nous recherchons un COIFFEUR /COIFFEUSE pour renforcer notre équipe de coiffeurs/ses et de mentors sur notre future école d'ESTANCARBON. Vous mettez votre expérience au service des autres, transmettez vos qualités, vos connaissances et nos méthodes, dans le but d'accompagner nos stagiaires vers l'excellence en savoir être et savoir-faire. Profil : Vous maîtrisez l'intégralité du métier de coiffeur ou de coiffeuse mixte avec aisance, talent et réussite économique. Vous êtes bienveillant mais savez aussi faire preuve d'exigence. Vous avez le goût de transmettre savoirs faire, savoirs être et vision économique du métier.
Rejoignez notre équipe logistique en tant que Préparateur(trice) de Commande / Cariste et participez à la bonne gestion des approvisionnements et expéditions sur notre parc logistique dans la zone accessoires pour pylônes (échelles, platines, visseries, etc.). Vos missions principales : Préparation des commandes : - Prélever les accessoires selon les bons de préparation transmis. - Contrôler les quantités et la conformité des produits. - Emballer, étiqueter et assurer le suivi des colis prêts à l'expédition. Réception et stockage : - Réceptionner, vérifier et ranger les produits dans la zone de stockage dédiée. - Assurer la traçabilité des références et la tenue du stock Manutention et conduite : - Utiliser les engins de manutention pour le déplacement et le rangement des palettes. - Participer à la gestion physique du parc logistique. Type d'emploi : CDI Rémunération : 1 850,00€ à 2 000,00€ par mois Avantages : * Intéressement et participation * Prise en charge du transport quotidien Lieu du poste : En présentiel
Dans le cadre de notre développement, notre entreprise de messagerie recherche un(e) chauffeur(se)-livreur(se) en CDI à temps complet dans le secteur autour de Colomiers. Vous travaillez du lundi au vendredi de 06h à 13h00. Vous effectuez deux jours de ramasse par semaine de 15h00 à 17h00. Rémunération mensuelle de 1750€ NET primes incluses + Mutuelle + Prévoyance. Sous la responsabilité du chef d'équipe, vous assurez la livraison de colis en 12 m3. Le camion devra être récupéré dans la zone de Fondeyre chaque jour. Une expérience est exigée dans la conduite d'un utilitaire. Une formation interne sera assurée à votre intégration. Soucieux(-se) de notre qualité de service, vous devez disposer d'un grand sens de l'organisation, faire preuve de rigueur, d'efficacité, d'autonomie et être doté(e) d'un bon relationnel et esprit d'équipe. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 1 750,00€ par mois Lieu du poste : Déplacements fréquents
À propos du poste Nous recherchons un(e) préparateur(trice) de commandes au sein de notre entrepôt frigorifique. Préparation de commandes Fruits et Légumes pour notre clientèle de restaurateurs. Planning Du Dimanche au jeudi de : 17h30 à 00h30 Et 1 Vendredi sur 2 de : 17h30 à 00h30 Responsabilités * Assurer le rangement et l'organisation des produits dans l'entrepôt * Collaborer avec l'équipe * Etre méticuleux dans le rangement des produits pour les commandes Profil recherché Vous êtes fait(e) pour ce poste si vous possédez : * Une expérience préalable dans un environnement d'entrepôt * Une capacité à travailler en équipe tout en étant autonome * Consciencieux du travail bien fait * Etre méticuleux dans la préparation des commandes * A l'écoute des conseils d'organisation des anciens * Un grand esprit d'équipe Si vous êtes motivé(e), rigoureux(se) et que vous souhaitez évoluer dans un environnement stimulant, n'hésitez pas à postuler pour rejoindre notre équipe ! Type d'emploi : CDI Rémunération : à partir de 1 700,00€ par mois Lieu du poste : En présentiel Date de début prévue : 01/10/2025
À propos du poste Nous recrutons un(e) Vendeur / Préparateur de sandwiches pour rejoindre notre équipe au sein de notre terminal de cuisson. Vos missions : * Accueillir, conseiller et servir la clientèle avec professionnalisme et courtoisie * Réaliser de nombreuses préparations culinaires : sandwichs froids et chauds, salades, plats du jour, snacking, etc. * Assurer la cuisson, la mise en vitrine et la bonne présentation des produits * Veiller à l'hygiène, à la propreté et au respect des normes de sécurité alimentaire * Participer à l'approvisionnement et à la gestion des stocks * Gérer les opérations d'encaissement et assurer le traitement des paiements * Effectuer des démonstrations de produits pour susciter l'intérêt des clients * Maintenir l'espace de vente propre et organisé Profil recherché : * Sens du service client et goût pour la restauration * Dynamique, souriant(e) et polyvalent(e) * Esprit d'équipe et rigueur * Vous êtes capable de gérer efficacement votre temps et vos priorités * Une première expérience en vente, restauration rapide ou boulangerie serait un plus, mais débutant motivé accepté Conditions de travail : * Contrat : 35h/semaine * Déplacement entre 2 strcutures (le fournil de la place (31300) et le fournil st Honoré (31200) ) * Évolutif : poste à visée de responsabilités avec possibilité d'augmentation salariale en fonction de l'implication et de l'évolution * Horaires variables selon planning : * 6h30 - 13h30 * 7h - 14h * 14h - 21h * Travail les week-ends et jours fériés * Salaire : SMIC horaire en vigueur au départ * Type de contrat : CDI Rejoignez-nous pour faire partie d'une aventure enrichissante où votre contribution sera valorisée ! Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : à partir de 1 801,80€ par mois Langue: * Anglais (Optionnel) Permis/certification: * Permis B (Optionnel) Lieu du poste : En présentiel
À propos du poste Nous recherchons un(e) vendeur(euse) préparateur (trice) de snacking passionné(e) par le secteur de la restauration pour rejoindre notre équipe dynamique. Vous serez en charge de la préparation (préparation, cuisson, montage de salades, sandwichs chauds et froids, plats du jour, pizzas, snacking...), de la mise en vitrine et de la présentation, tout en garantissant une expérience client exceptionnelle. Ce poste est idéal pour les personnes ayant une expérience dans la restauration et un intérêt marqué pour la sécurité alimentaire. Missions * Préparer les aliments selon les recettes et les normes de qualité * Manipuler les denrées alimentaires en respectant les règles de sécurité alimentaire * Maintenir un environnement de travail propre et organisé * Collaborer avec l'équipe pour garantir une efficacité optimale durant les heures de pointe * Fournir des conseils sur les produits et répondre aux questions des clients Profil recherché * Dynamique, souriant(e) et polyvalent(e) * Sens du service client et goût pour la restauration * Esprit d'équipe et rigueur * Une première expérience en vente, restauration rapide ou boulangerie serait un plus, mais débutant motivé accepté Conditions de travail : * Contrat : 35h/semaine * Horaires : du lundi au vendredi, 8h - 15h (week-ends libres) * Salaire : SMIC horaire en vigueur au départ * Possibilités d'évolution au sein de l'entreprise * Type de contrat : CDI Rejoignez-nous pour contribuer à offrir une expérience culinaire mémorable à nos clients ! Type d'emploi : CDI Rémunération : à partir de 1 801,80€ par mois Langue: * Anglais (Optionnel) Permis/certification: * Permis B (Optionnel) Lieu du poste : En présentiel
Le site internet concepteur-vendeur.fr est spécialisé dans la diffusion d'offres d'emploi dans le secteur de l'habitat et de l'aménagement d'intérieur... LA VENTE ? C'est votre terrain de jeu préféré. Mais ce qui vous passionne réellement, c'est le client. Votre plus grand plaisir, c'est de créer un moment convivial et authentique, et c'est grâce à votre expertise que les clients reviennent encore et encore. Mission n°1 : vous proposez une expérience d'achat mémorable et conseillez aux clients les produits qui répondent le mieux à leurs besoins. Mission n°2 : vous animez l'espace de vente, créez une ambiance chaleureuse et attirez l'attention des clients sur les offres et promotions du moment. Mission n°3 : vous créez une mise en scène parfaite en veillant à ce que les produits soient présentés de manière attrayante, organisée et accessible. Alors...vous acceptez les missions ? Expérience Passionné(e) par le commerce et le contact humain, vous aimez convaincre. Dynamique, motivé(e) et déterminé(e), vous savez que parler est une évidence mais écouter est un art ! Chez BUT, nous sommes engagés pour la diversité des équipes et la mixité des emplois. N'hésitez pas à nous faire part de votre situation de handicap, nous étudierons vos éventuels besoins spécifiques. Être vendeur ou vendeuse polyvalent chez BUT, ça ne se raconte pas, ça se vit !
Concepteur Vendeur
Vitalis Médical TOULOUSE est votre partenaire privilégié pour le recrutement dans les secteurs paramédical, médical et social, proposant une gamme complète de contrats en CDD, CDI, vacation et intérim ! Vous cherchez un poste d'Aide-soignant DE H/F dans un EHPAD? L'opportunité d'un CDD vous attire? Nous collaborons avec un Etablissement d'Hébergement pour Personnes Agées Dépendantes public autonome habilité à l'aide sociale. L'établissement a ouvert ses portes le 09 Février 2006. Il dispose de 60 lits répartis en unités de vie pour accueillir des personnes âgées à partir de 60 ans et ce, quel que soit leur niveau d'autonomie 1 poste d'Aide soignant H/F de nuit en CDD pour un an est à pourvoir dès que possible ! Ne perdez pas de temps ! Contactez Vitalis Médical Toulouse dès maintenant !Olivia et Anthony, nos consultants spécialisés dans le recrutement paramédical, sont là pour vous accompagner :Sur rendez-vous du lundi au vendredi à l'agence Vitalis Médical Toulouse, 10 place Firmin Pons, 31772 COLOMIERS,Sur rendez-vous du lundi au vendredi en visioconférence,Par téléphone au ou Travaillons ensemble pour une collaboration durable et de qualité au service de l'Humain ! Vos missionsDispenser des soins d'hygiène et de confort à la personne âgéeObserver le patient et mesurer les principaux paramètres liés à son état de santéAssister l'infirmier à la réalisation de soinsAssurer l'entretien de l'environnement immédiat de la personne et la réfection des litsEntretenir des matériels de soinsRecueillir et transmettre des observations par oral et par écrit pour maintenir la continuité des soinsAccueillir, informer et accompagner les personnes et leur entourage Pré-requisDiplôme d'Etat d'aide-soignant indispensable,Une première expérience en EHPAD serait un plus. Profil recherchéEmpathie. L'aide-soignant doit savoir instaurer une relation privilégiée avec le patientSens de l'organisation.Discrétion.Sens de la communication.Sens de l'observation.Esprit d'équipe.Gestion du stress. Informations complémentairesType de contrat : Intérim Temps de travail : Temps pleinSalaire : Négociable selon profil
Vitalis Médical TOULOUSE est votre partenaire privilégié pour le recrutement dans les secteurs paramédical, médical et social, proposant une gamme complète de contrats en CDD, CDI, vacation et intérim ! Vous cherchez un poste d'Accompagnant éducatif et social (AES) DE H/F dans un EHPAD? L'intérim vous attire? Nous collaborons avec un établissement qui offre un cadre de vie exceptionnel et préservé, intégré dans la ruralité, tout en bénéficiant du dynamisme important d'une commune au riche passé historique, L'infrastructure offre des espaces de vie modernes, confortables et fonctionnels , avec une vue imprenable sur les massifs Pyrénéens et sur la campagne environnante. L'établissement propose : 82 places d'hébergement en chambres individuelles avec salle d'eau, répondant toutes aux normes d'accessibilité aux personnes à mobilité réduite et aux attentes actuelles en termes d'ergonomie, d'équipement et de confort, avec sanitaire privatif. L'établissement est constitué de petites unités de 14 chambres individuelles.2 places d'accueil temporaire :pour répondre aux personnes âgées dont le maintien à domicile est momentanément compromis du fait d'une situation particulière (travaux dans la maison, transition entre une hospitalisation et le retour à domicile, absence des aidants professionnels).pour soulager les aidants familiaux (vacances, maladie) et/ou préparer une entrée dans l'établissement.Une unité de vie protégée dédiée à l'accueil de résidents souffrant d'Alzheimer ou de troubles apparentés, cette unité propose un projet de vie adapté à la problématique spécifique des personnes âgées atteintes de troubles cognitifs, avec des activités thérapeutiques et occupationnelles et un projet de soins spécifique. Une architecture adaptée, avec une cuisine thérapeutique, des salons de détente, des espaces de déambulation intérieurs et extérieurs. Ne perdez pas de temps ! Contactez Vitalis Médical Toulouse dès maintenant ! Olivia et Anthony, nos consultants spécialisés dans le recrutement paramédical, sont là pour vous accompagner :Sur rendez-vous du lundi au vendredi à l'agence Vitalis Médical Toulouse, 10 place Firmin Pons, 31772 COLOMIERS,Sur rendez-vous du lundi au vendredi en visioconférence,Par téléphone au ou Travaillons ensemble pour une collaboration durable et de qualité au service de l'Humain ! Vos missionsDispenser des soins d'hygiène et de confort à la personne âgéeObserver le patient et mesurer les principaux paramètres liés à son état de santéAssurer l'entretien de l'environnement immédiat de la personne et la réfection des litsEntretenir des matériels de soinsRecueillir et transmettre des observations par oral et par écrit pour maintenir la continuité des soinsAccueillir, informer et accompagner les personnes et leur entourage Pré-requisDiplôme d'Etat d'Accompagnant Educatif et Social Profil recherchéEmpathie.Sens de l'organisation.Discrétion.Sens de la communication.Sens de l'observation.Esprit d'équipe.Gestion du stress. Informations complémentairesType de contrat : Intérim Temps de travail : Temps pleinSalaire : Négociable selon profil
Offre d'Emploi : Responsable de Magasin en Boulangerie - Toulouse Lieu : 38 avenue des minimes 31000 Toulouse Vous êtes fan de bonnes viennoiseries et avez le sens du commerce ? Rejoignez-nous ! Nous cherchons un(e) Responsable de Magasin passionné(e) et dynamique pour notre boulangerie bio et artisanale en plein cœur de Toulouse. Votre mission : * Accueillir les clients avec le sourire et les conseiller. * Manager et motiver l'équipe pour un service au top. * Gérer les stocks et l'approvisionnement pour éviter les ruptures clients ou les pertes * Passage de commandes emballages et commande en interne des quantités de produits, * Proposer des idées pour booster les ventes ! * Entretenir l'espace de vente et les rangements de la boutiques * Toujours mettre en valeur les produits et la vitrine de la boutique Ce qu'on attend de vous : * Sens de l'accueil : Vous êtes naturellement chaleureux(se) et à l'écoute des clients. * Fiabilité : Vous êtes ponctuel(le) et faites en sorte que tout fonctionne parfaitement chaque jour * Énergie Positive : Vous êtes dynamique et savez motiver votre équipe pour maintenir une bonne ambiance. * De l'expérience en tant que responsable en Boulangerie ! Point primordiale Ce qu'on vous offre : * Salaire : Entre 1600€ et 1700€ selon expérience * Repas gratuit pendant le service * Prime annuelle * 2 jours de repos par semaine Type de contrat : CDI, Temps plein Envie de faire partie de l'aventure ? Postulez vite et venez partager votre passion pour la boulangerie ! Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 2 050,00€ à 2 200,00€ par mois Avantages : * Prise en charge du transport quotidien * Restaurant d'entreprise Lieu du poste : En présentiel
L'ENTREPRISE L'entreprise est un leader dans la location et la mise à disposition de machines variées, incluant des équipements de manutention, d'élévation, de travaux publics, issus de marques mondialement reconnues. Avec plus de 60 ans d'existence et toujours en expansion, elle allie performance et esprit familial. Elle garantit à ses clients un service de proximité de qualité. Vos principales missions : Maintenance préventive : - Inspecter régulièrement les équipements pour anticiper d'éventuelles pannes. - Réaliser les opérations d'entretien courant (graissage, réglages, remplacement de pièces d'usure). - Tester les systèmes électriques, hydrauliques et mécaniques pour garantir leur bon fonctionnement. Maintenance corrective : - Diagnostiquer les pannes et anomalies sur les équipements. - Effectuer les réparations nécessaires (remplacement de pièces etc..) - Remettre en service les machines dans les meilleurs délais Horaires : - 39h/semaine - du lundi au vendredi - 7h-16h oui 8h-17h au choix - Type de contrat : CDI Salaire : - 2200 à 2400€ brut mensuel - Tickets restaurant - Prime de participation Profil recherché : Vous êtes issu d'une formation en mécanique : automobile, poids lourds, travaux publics, ou engins agricoles Mais avant tout vous êtes une personne dynamique qui apprécie le travail d'équipe, la diversité dans votre métier et vous aimez apprendre. Vous bénéficierez d'une formation en interne. Les + : Vous intégrerez une équipe dynamique au sein d'une entreprise solide qui vous accompagnera dans l'évolution de vos compétences. Nul doute que vous pourrez vous y épanouir ! Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 2 200,00€ à 2 500,00€ par mois Avantages : * Intéressement et participation Lieu du poste : En présentiel
A mi-chemin entre les sentiers de randonnée, de ski des Pyrénées et les plages de la méditerranée. L'établissement bénéficie d'un cadre exceptionnel, vous travaillerez en équipe pluridisciplinaire (kiné, ortho, IDE, ...). Nous avons investi dans du matériel innovant en rééducation et réadaptation (Simulateur de conduite, IVS3, locomat.). À propos du poste Nous recherchons un infirmier ou une infirmière passionné(e) et engagé(e) pour rejoindre notre équipe de soins. Ce poste vous permettra de mettre en pratique vos compétences en soins infirmiers tout en travaillant dans un environnement dynamique et collaboratif. * VOS MISSIONS * Vous assurez les missions de soins, de prévention et d'éducation auprès de patients :- Cérébro lésés (Unité d'éveils de comas)- Blessés médullaires- Atteints d'affection de l'appareil locomoteur. * Vous participerez au projet de soins de chaque patient en concertation avec l'équipe pluridisciplinaire participant à la prise en charge. * Vous disposez des qualités requises pour travailler en interdisciplinarité, dans un établissement SSR.Si vous souhaitez contribuer à un environnement où chaque patient compte, rejoignez notre équipe dédiée à l'excellence des soins. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 2 456,00€ par mois Avantages : * Prise en charge du transport quotidien * Restaurant d'entreprise Lieu du poste : En présentiel
UNE EXPÉRIENCE SIGNIFICATIVE DE MINIMUM 5 ANS SUR LE TERRITOIRE FRANÇAIS EST OBLIGATOIRE POUR CANDIDATER GCL Experts-Gestion est un réseau de consultants indépendants en fort développement qui propose un concept innovant totalement unique en France sur le marché du conseil en entreprise. Ce réseau est le fer de lance dans le domaine de l'expertise en gestion nécessaire aux entreprises. En plus de cette expertise que vous pourrez incarner, vous serez synergique avec les 3 autres domaines d'expertise GCL à savoir la comptabilité, le juridique et le social. Créer son propre cabinet de conseil en gestion d'entreprise peut être une solution idéale de reconversion professionnelle. Depuis 2016, des profils d'horizons différents nous ont fait confiance. GCL est aussi éditeur de ses propres solutions adaptées aux TPE/PME. En effet, nous mettrons à votre disposition une gamme de progiciels de gestion extrêmement performants et uniques sur le marché. Le poste : Les Experts-Gestion GCL sont des acteurs de terrain, proches de leurs clients, qui mettent leur expérience au profit de la réussite des entrepreneurs. Nous avons pour ambition de vous transmettre toutes les clés nécessaires au développement de votre nouvelle activité. Notre promesse est de vous transmettre une méthodologie et une expertise qui vous permettront d'épauler les chefs d'entreprise dans le pilotage des deux piliers de la gestion : le résultat (par la rentabilité) et la trésorerie. Vous interviendrez également sur de la restructuration, du développement, de la création, préparation à la cession etc. Ainsi vous aiderez les dirigeants à prendre au quotidien et pour l'avenir les bonnes décisions pour leur entreprise et atteindre leurs objectifs quels qu'ils soient. Avec GCL, vous travaillez en toute autonomie et vous vous développez à votre propre rythme dans un environnement en constante évolution au sein d'un réseau dont l'objectif est de proposer une offre globale afin de répondre au mieux aux besoins des dirigeants. Profil recherché : Nous recherchons des femmes et des hommes, en quête d'une aventure entrepreneuriale, capables de comprendre et d'échanger avec des dirigeants de TPE/PME sur leurs besoins. Vous ressentez un besoin de changement, de liberté, d'autonomie et vous avez la volonté d'entreprendre ou, vous êtes déjà indépendant et avez besoin de soutien. En rejoignant GCL, vous profitez des tous les avantages de notre réseau pour accompagner vos clients. Vous êtes sensible, passionné, motivé et avez envie de réussir - Nous créerons des opportunités pour chacun.
GCL EXPERTS-GESTION
Dans le cadre de son développement, l'un de nos clients, recrute un(e) alternant(e) pour un poste d'Employé(e) Commercial (e), dans le cadre de la préparation au Titre Professionnel d'Employé Commercial chez PerspectivIA. Ce parcours en alternance s'appuie sur une formation à distance d'une durée de 12 mois, permettant d'acquérir les compétences clés du métier tout en évoluant en situation réelle. Le poste est à pourvoir au sein de notre entreprise partenaire. Aucun frais a prévoir pour le candidat qui sera libre de choisir son école. Le poste : Missions principales : Encadré(e) par une équipe expérimentée, vous serez formé(e) aux missions suivantes : 1. Mettre à disposition des clients les produits de l'unité marchande dans un environnement omnicanal - Approvisionner l'unité marchande - Assurer la présentation marchande des produits - Contribuer à la gestion et optimiser les stocks - Traiter les commandes de produits de clients 2. Accueillir les clients et répondre à leur demande dans un environnement omnicanal - Accueillir, renseigner et servir les clients - Contribuer à l'amélioration de l'expérience d'achat - Tenir un poste de caisse et superviser les caisses libre-service Conditions de l'alternance : - Type de contrat : Contrat d'apprentissage ou de professionnalisation - Durée de la formation : 12 mois - 100 % à distance - Rythme : Alternance selon le planning de formation - Poste à pourvoir : Immédiatement Processus de recrutement : 1. Étude des candidatures 2. Entretien téléphonique avec notre équipe 3. Rencontre avec l'établissement partenaire 4. Finalisation du contrat et démarrage de l'alternance Profil recherché : Vous êtes dynamique, organisé(e) et avez une forte orientation service client - Ce poste est fait pour vous. Nous recherchons un(e) candidat(e) présentant les qualités suivantes : - Excellente présentation et sens du service client - Rigueur, autonomie et capacité à travailler en équipe - Bonnes aptitudes à la gestion des stocks et des commandes - Intérêt pour le commerce et l'optimisation de l'expérience client
ISIM
www.biotech-so.fr Vous souhaitez intégrer une Société dynamique et performante, orientée qualité de service et satisfaction client, proposant des solutions innovantes qui permettent de se démarquer du marché? Créée en 2012, BIO-TECH est spécialisée dans la commercialisation auprès des professionnels, l'installation et la maintenance de solutions de sécurité (Biométrie, Vidéosurveillance, Détection intrusion). BIO-TECH fait partie du groupe FGS. Avec un CA de plus de 11M€ en 2024, et plus d'une soixantaine de Collaborateurs, nous sommes à la recherche d'un(e) téléprostecteur(e) B to B afin d'accompagner notre développement sur l'agence de Toulouse Nord (31140). Vos missions * Prospection téléphonique auprès des Professionnels de la région pour prise de RDV afin d'alimenter les agendas de nos commerciaux. * Devenir l'ambassadeur du Groupe, de nos solutions et services auprès de prospects et clients existants, ainsi qu'au travers de nos réseaux de Dirigeants (TFC / Fénix Handball / TO13 / Colomiers Rugby / TOBC)/ * Exploiter les contacts fournis pour la prise de rendez-vous pour la commercialisation de nos solutions. * Collaborer avec les autres services spécialisés de l'entreprise, et s'investir dans le suivi et la fidélisation de votre parc client. * Nous accompagner dans notre croissance organique, ainsi que dans le cadre de nos potentielles croissances externes à venir (perspectives d'évolutions). Salaire et avantages * Salaire Fixe + Variable * Participation au Résultat de l'Entreprise (Prime 1,5K€ annuel) * Carte GR * Tickets restaurant (10€) * Mutuelle + Prévoyance * Appui Parc clients existants * Participation réseaux Dirigeants d'Entreprises et places aux matchs * Séminaire Type d'emploi : CDI Rémunération : 22 000,00€ à 28 000,00€ par an Avantages : * Flextime * Intéressement et participation * Prise en charge du transport quotidien Formation: * CAP / BEP (Optionnel) Lieu du poste : En présentiel
Carrossier automobile spécialisé dans la réparation de tous types de carrosseries (véhicules de tourisme toutes marques, véhicules utilitaires, camping cars,...). Mécanique générale sur véhicules de Tourisme (vidange, frein, amortisseurs, climatisation,...). Nous recherchons un préparateur peintre confirmé afin d'assurer : - La Préparation des surfaces à traiter : cachage, ponçage, masticage, apprêtage, marouflage. - L'application au pistolet de la peinture à l'eau sur des éléments de carrosserie. Compétences souhaitées : Maîtrise des techniques courantes de peinture (application, raccord, ...), autonome et organisé. Salaire à définir selon les compétences, l'expérience et les diplômes. Tickets Restaurant Mutuelle Type d'emploi : Temps plein, CDI Lieu du poste : En présentiel
Carrosserie SERIGNAC est une entreprise toulousaine familiale créée en 1911, entreprise qui a su évoluer vers de nouvelles technologies de production, toujours à l'écoute de ses clients. Carrossier Constructeur pour véhicules poids lourds et utilitaires (fabrication de plateaux, de fourgons, de bennes, et aménagements), et Concessionnaire de matériels de manutention (vente et entretien des grues sur camion Hiab, Effer et Jonsered, des appareils à bras HIAB Multilift ainsi que des chariots élévateurs CESAB). Nous sommes à la recherche d'un Carrossier Réparateur H/F pour rejoindre notre équipe de réparation carrosserie industrielle Poids Lourds. Si vous êtes passionné(e) par le métier et prêt à apprendre, nous sommes intéressé par vous ! Vos tâches incluront la réparation de l'ensemble des interventions de carrosserie, le diagnostic et la réparation des déformations sur des véhicules endommagé ou accidenté, la remise en forme, notamment par débosselage, planage et ponçage de tout type de carrosserie, le remplacement des pares chocs ou des tôles en trop mauvais état, de contribuer à la qualité de service attendue par les clients en veillant à l'état de présentation des véhicules, le soudage au MIG Semi-Auto. Nous offrons une formation sur le tas pour vous permettre de développer vos compétences et de progresser dans votre carrière. Compétences souhaitées : maîtriser le travail des métaux, des plastiques, etc .., connaissance des procédés d'assemblage, grande habileté manuelle, avoir le sens de l'esthétique, être rigoureux et minutieux, avoir l'esprit d'initiative et le sens du service. Salaire à définir selon les compétences et l'expérience, tickets restaurants. Nous recherchons quelqu'un de motivé, de déterminé et d'enthousiaste qui est prêt à s'impliquer pour atteindre ses objectifs. Si vous êtes prêt à relever de nouveaux défis et à évoluer dans un environnement stimulant, n'hésitez pas à postuler aujourd'hui ! Type d'emploi : CDI Lieu du poste : En présentiel
CHEF DE PRODUCTION CULINAIRE H/F - CDI 39H/44H / Toulouse (quartier La Vache) Envie de relever un défi culinaire dans un environnement stable et stimulant ? Le Lab À la Une, laboratoire du groupe À la Une Family, recherche son/sa futur(e) Chef(fe) de Production pour piloter la création de plats gourmands destinés à nos restaurants et à nos clients externes. Ici, pas de ligne industrielle impersonnelle : tu rejoins une équipe soudée où chaque jour, on prépare des recettes maison (salades thaï, sauces fraîches, croques au canard, plats sous-vide, frites maison, etc.) pour offrir du bon et du frais. Ce que nous proposons : CDI 44h Travail en journée (mardi → samedi) : 7h-17h30 et le samedi 7h-13h30 2,5 jours de repos consécutifs. Salaire : 2400 net sur 44h avec prime d'assiduité 130 euros net Primes sur objectifs (optimisation des marges et réduction des pertes). Un cadre de travail stable avec une équipe bienveillante. Tes missions Planifier & coordonner : organiser la production quotidienne et répartir les tâches pour respecter qualité et délais. Gérer les approvisionnements : commandes, réception et suivi des stocks. Garantir l'hygiène & la qualité : appliquer les normes HACCP et maintenir un haut niveau d'exigence. Manager ton équipe : encadrer, former et motiver au quotidien. T'adapter : ajuster la production aux besoins et imprévus. Profil recherché Expérience en production culinaire, restauration collective ou laboratoire alimentaire. Organisation, autonomie et rigueur. Capacité à manager une équipe et à impulser une bonne dynamique. Amour du travail bien fait et du produit frais. Rejoins l'aventure À la Une Family et fais la différence en alliant organisation, qualité et passion culinaire ! Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 2 915,94€ à 3 165,00€ par mois Lieu du poste : En présentiel
Nous recherchons un ou une animatrice pour compléter notre équipe Le Clae est situé sur l'école grand selve à proximité du métro borderouge ( 10 minutes à pied). Vous serez en charge de la mise en place d'activités sur les temps périscolaire à savoir les midis de 11h30 à 13h45 , les soirs de 16h à 18h Vous devrez porter des projets avec les enfants tout au long de l'année; Garantir leur sécurité physique affective et morale Proposer des activités en lien avec notre projet pédagogique. Nous sommes à la recherche d'animateurs / trices spécialistes dans certains domaines: - jeux de société - activité physique et sportive - Art ( graff, dessins) Mais aussi des animateurs polyvalents Les animateurs ont la possibilité de travailler sur les vacances scolaires afin, d'avoir le maximum d'heure et un salaire plus élevé. Type de contrat: CDII possibilité de travailler les vacances scolaires en plus. Diplôme : BAFA ou équivalent obligatoire Les postes à pouvoir sont des 21h avec possibilités de rajouter les vacances scolaires L,M,J, V : de 11h30 à 13h45 et de 16h à18h Mercredi de 11h30 à 13h45 2 h de réunion hebdomadaire Le poste est à pouvoir courant du mois de septembre Type d'emploi : Temps partiel, CDI Rémunération : 11,88€ à 13,40€ par heure Avantages : * Prise en charge du transport quotidien Question(s) de présélection: * Avez vous le bafa ? Lieu du poste : En présentiel
Descriptif du poste: Assurer l'organisation et la réalisation des soins en lien avec l'acte opératoire, en pré, per et post-interventionnel pour les patients nécessitant des interventions chirurgicales, endoscopiques ou autres actes techniques invasifs à visée diagnostique ou thérapeutique. Appliquer les protocoles d'hygiène et de sécurité en tenant compte des risques liés aux interventions, aux spécificités des patients, ainsi qu'au travail en zone protégée et à l'utilisation de dispositifs médicaux. Collaborer avec l'équipe pluridisciplinaire pour coordonner les actions. Profil recherché: Qualifications: Diplôme d'Infirmier, conformément à la réglementation en vigueur. Diplôme IBODE validé, conformément à l'arrêté relatif à la formation d'infirmier(e) de bloc opératoire. Compétences requises : Aptitude à communiquer efficacement avec les patients et l'équipe soignante. Rigueur et organisation. Respect de la confidentialité et du secret professionnel. Connaissance des limites de ses fonctions et des protocoles internes (charte, réglementations, droits des patients). Maîtrise des textes réglementaires externes relatifs au domaine médical.
Harry Hope, cabinet de recrutement accompagne candidats et entreprises dans leurs recherches des meilleures opportunités en France et à l'international. Afin de mieux répondre à vos enjeux, tous nos consultants sont spécialisés par secteur d'activité et zone géographique.
Le Groupe DRB, c'est 125 personnes qui accompagnent tous les jours des entrepreneuses et entrepreneurs sur l'ensemble du Sud-Ouest, depuis nos bureaux de Toulouse, Montauban (Nord et Sud), St Gaudens et Lannemezan ! En développement continu, il y a sûrement un poste qui peut vous intéresser à proximité de chez vous ! Rejoignez-nous Le poste : Vous souhaitez rejoindre la Team DRB ? Et plus particulièrement l'équipe Expertises de Saint-Gaudens ? Vous êtes sur la bonne voie puisque justement, nous recherchons un Responsable de portefeuille... et qui sait - Ce sera peut-être vous ! Ce que nous vous proposons Accompagné(e) par un chef de mission et l'expert-comptable associé, vous intégrerez une équipe dynamique complètement orientée "clients". En autonomie, vous prendrez en charge un portefeuille dédié de type PME/TPE locales dans des secteurs d'activités variés avec l'opportunité de faire évoluer votre portefeuille. Votre mission, si vous l'acceptez Au moyen d'outils numériques innovants, vous aurez pour principales missions : - D'assurer la tenue et la saisie de pièces comptables - De tenir le rôle d'interlocuteur direct auprès de vos clients et d'en assurer le conseil - De suivre la comptabilité - D'établir les déclarations fiscales périodiques (IS, IR?) - D'élaborer les comptes annuels dont le bilan comptable et de participer aux "rendez-vous Bilan" - D'analyser, d'anticiper et de mesurer les risques - De préparer les prévisionnels - De participer au développement de votre portefeuille clients. Que faut-il savoir faire ? - Capacité à switcher entre différents dossiers autrement dit passer du coq à l'âne ! - Jongler avec les chiffres, bien sûr ! - Maîtriser la comptabilité dans son ensemble - Connaissances en fiscalité, en social et juridique appréciées - Maîtriser l'outil informatique et appétence pour le numérique. Logiciels utilisés au sein de l'équipe : Sage Coala Generation Expert, Regate, GED d'Illinks, RCA et Receipt Bank Votre profil De formation supérieure type BAC +3 / BAC+5 en Comptabilité / Finances (BTS/DUT/DCG/DSCG/Master CCA), vous disposez d'une expérience réussie de 3 années minimum sur une fonction équivalente en cabinet d'expertise comptable de préférence. Qui êtes-vous ? - Vous avez une motivation sans faille ? - Vous êtes autonome, dynamique et proactif ? - Vous avez une appétence pour les outils informatiques ? - Vous êtes organisé et fiable ? - Vous avez un esprit d'équipe à toute épreuve ? Et vous avez un sens de l'humour aiguisé en prime ? - Début du contrat : 2025-08-31 - Diplôme(s) requis : BAC +3, DCG, Licence Pro, Master CCA ou équivalent, BAC +5, BTS CG - Expérience requise : + de 1 an, + de 2 ans - Outils utilisés : Regate - Salaire : À partir de 29000 euros brut par an Les avantages proposés par DRB : - Des chèques cadeaux en fin d'année (pour les cadeaux au pied du sapin) - Des outils de travail modernes (y'a encore des blocs de papier qui traînent mais plus beaucoup...) - Des primes (pour récompenser votre implication) - Des rassemblements réguliers et... conviviaux (comprendra qui pourra) ! - Des restaurants partout autour (et même des boulangeries avec du vrai bon pain) - Des RTT (pour profiter de week-ends prolongés) - Des tickets resto (pour les jours où vous avez eu la flemme de faire un Tupp') - Un cabinet à dimension humaine avec des gens en or (vraie valeur refuge) - Un cadre de vie de rêve (on exagère à peine) ! - Un jour de télétravail par semaine (car on s'est équipé pour) - Un parcours de formation (pour continuer à apprendre) - Un process "Onboarding" flambant neuf (pour vous accueillir au mieux) - Une app' développée en interne (pour tout savoir sur l'actu du groupe) - Une mutuelle en béton armé (et ça, ça vaut de l'or !) Profil recherché : Vous vous êtes reconnu(e) dans la description du poste. Ce job est fait pour vous, n'hésitez pas à postuler.
DRB
Sporting Promotion Promoteur régional du Sud-Ouest, Sporting Promotion s'est construit autour d'une ambition : construire des modes de vie connectés aux attentes de la société. En plus 25 ans d'existence et près de 8000 logements construits, l'entreprise familiale à l'ADN sportif, a su s'imposer comme une référence. Présentes à Toulouse, Bordeaux et leurs alentours, mais aussi dans les Landes et au Pays Basque, nos réalisations se démarquent dans le paysage immobilier français par leur avant-gardisme tant en matière d'usages que de qualité architecturale. Immobilier résidentiel neuf ou réhabilité (Malraux, LMNP), tertiaire, de services (résidence étudiantes, séniors et intergénérationnelles) ou opérations mixtes (Sporting Village) ... nos opérations se distinguent par l'attention portée aux détails, à la conception des espaces et la volonté d'apporter une véritable plus-value qui améliore le quotidien des habitants et des utilisateurs. Nous recherchons le ou la futur(e) Responsable Qualité SAV Relation Client H/F en CDI à temps plein, basé à Toulouse. MISSIONS DU POSTE Sous la supervision de la Direction de la Maitrise d'Ouvrage, vous participez aux différentes phases finales de réalisation des opérations de constructions neuves et vous garantissez notamment le bon déroulement du parfait achèvement, vos missions principales seront les suivantes : Relation Client : * Faire l'interface entre les Services Technique / Commercial et les Clients * Prise en charge complète des demandes TMA : recueil besoin client et leur faisabilité Qualité : * Correction et optimisation des plans de vente : normes de conception (PMR, NF, .), mobilier, agencement, . * Mise à jour de cahier des charges Conception Sporting * Etablir les fiches prestations / les cahiers des charges / les descriptifs techniques (sommaires et notices 68) * Contrôle et validation des prestations du CCTP avant le lancement des consultations * Participation à la réception des logements témoins * Contrôle sur chantier des TMA * Participation aux réunions de synthèse avec le Chargé d'Opération Technique * Participation aux Opérations de Pré Livraisons et Livraisons clients * Recherche et amélioration des prestations : équipements, matériaux, gestion des contrats cadres. SAV : * Recueil et pilotage de la levée des GPA / Biennales / DO * Accompagnement et reporting Clients PROFIL RECHERCHÉ De formation supérieure (BTS, DUT ou école d'Ingénieur), vous bénéficiez d'au moins 3 ans d'expérience dans le secteur de la Promotion Immobilière (Maitrise d'Ouvrage ou Maîtrise d'œuvre) à un poste similaire, en conduite de travaux ou en appui sur les phases GPA et livraison. Vous êtes sensible à la qualité et familier des normes et réglementations techniques de construction liées au logement. Votre sens du relationnel, votre diplomatie et votre capacité à communiquer efficacement avec de nombreux interlocuteurs sont des atouts importants. Compétences recherchées : bonnes connaissances techniques et des systèmes d'équipements des bâtiments. Bonne maitrise des outils informatiques (excel, word,.) Qualités requises : rigueur et minutie quant à la qualité d'exécution des travaux, qualités relationnelles (relation client, relation partenaires et prestataires), respect des process internes, diplomatie, aptitude à travailler avec des équipes transverses en autonomie. CONDITIONS ET RÉMUNÉRATION * Lieu de travail : poste basé au siège social au 272 route de Launaguet, 31200 Toulouse * Contrat : CDI, temps plein * Rémunération : 30 000 à 40 000 € brut annuel selon profil + rémunération variable * Avantages : Accès à une salle de sport * Date d'embauche : poste à pourvoir immédiatement Vous bénéficiez aussi : * D'une mutuelle d'entreprise avantageuse * Des avantages tarifaires au restaurant Sporting House * De l'accès illimité à une salle de sport * D'un CE externalisé * D'une prise en charge de 50 % des frais de transports en commun CANDIDATURE Vous appréciez le travail collaboratif, souhaitez évoluer au sein d'un environnement en plein essor et faites preuve d'implication et de proposition dans les projets qui vous sont confiés, alors, n'hésitez pas rejoignez-nous ! Envoyez votre candidature par mail à l'adresse suivante: rh@sporting-groupe.fr. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 30 000,00€ à 40 000,00€ par an Avantages : * Prise en charge du transport quotidien Lieu du poste : En présentiel
A propos de CLARISYS Informatique Intégrer CLARISYS INFORMATIQUE, c'est évoluer dans une ambiance passionnée et participer à l'histoire qui a débuté il y a bientôt 20 ans. C'est également rejoindre une entreprise aux fortes valeurs, qui assurera votre épanouissement professionnel et le développement de vos compétences. Chez CLARISYS Informatique, vous serez intégré à des équipes expertes dans la conception et le déploiement de solutions logicielles dédiées aux Laboratoires de Biologie Médicale. Issus des domaines de la biologie médicale et de l'informatique appliquée, nos 40 collaborateurs appréhendent au mieux les problématiques métiers, et développent en collaboration avec les praticiens, des solutions expertes totalement adaptées aux besoins de la Biologie médicale de demain. Dans une ambiance jeune, dynamique et conviviale, et dans le cadre de notre forte croissance, nous recrutons un Consultant Logiciel H/F. DESCRIPTION DU POSTE Votre rôle : Vous êtes le lien privilégié avec nos clients et contribuez pleinement à la bonne utilisation de nos logiciels. Après avoir assuré le déploiement et l'intégration des solutions CLARISYS, vous garantissez leur support auprès de nos clients laboratoires de Biologie Médicale. Vos missions : Participer au déploiement et à la personnalisation de nos solutions chez nos nouveaux clients Prendre en charge les demandes de support (incident et conseil) de nos clients et distributeurs Accompagner et former les utilisateurs Participer aux tests / qualification des nouvelles versions Vous travaillez en étroite collaboration avec les chefs de projet et l'équipe R&D. DESCRIPTION DE VOTRE PROFIL Vous possédez de réelles compétences relationnelles et des connaissances techniques dans le milieu de la biologie médicale, et faîtes preuve d'autonomie et de disponibilité (déplacements à prévoir). Vous possédez idéalement une première expérience en laboratoire ou chez un fournisseur de diagnostic in-vitro. Vous faites preuve de rigueur, d'autonomie et d'adaptabilité. Vous êtes à l'aise avec l'informatique, pour travailler en équipe, et vous disposez d'un grand sens du service. NOS CONDITIONS CDI à temps plein Basé à Toulouse Rémunération selon profil et expérience + primes Mutuelle d'entreprise prise en charge à 70% (collaborateur + famille) Titres restaurants Plan d'Epargne Entreprise Participation aux frais de transports en commun Travail hybride envisageable Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 30 000,00€ à 35 000,00€ par an Avantages : * Intéressement et participation * Prise en charge du transport quotidien * Travail à domicile occasionnel Lieu du poste : Télétravail hybride (31200 Toulouse)
Groupe Mounès élu entreprise où il faut bon travailler! Le Groupe Mounès est une entreprise familiale regroupant 11 concessions automobiles de marque Peugeot, Citroën et DS, Opel, Fiat, Jeep et KIA. Nos sites sont situés dans le sud-ouest de la France à Roques (31), Saint-Gaudens (31), Cazères (31), Saint-Girons (09), Foix (09), Pamiers (09) et Lavelanet (09). Depuis 3 générations, nous promouvons des valeurs de Travail, de Respect et d'Humilité au sein des équipes du groupe et ce afin de délivrer la meilleure expérience pour nos clients qui restent depuis 50 ans notre unique priorité. Vous êtes passionné(e) par le secteur automobile ?, venez rejoindre l'aventure nous recherchons un(e) TECHNICIEN TDA (H ou F) et un(e) MECANICIEN (H ou F). ?Ce poste est à pourvoir dans la concession OPEL / FIAT / KIA à Estancarbon. Le Groupe Mounès recherche pour sa concession Opel / Fiat / Kia d'Estancarbon : ??Technicien expert (TDA) (H ou F) : Réaliser les diagnostics, remplacer les pièces défectueuses et essai des véhicules. De formation BAC Pro à Bac +2, vous possédez une expérience de 2 ans minimum. Salaire à définir en fonction de l'expérience auquel s'ajoutent : ? Prime d'assiduité (équivalent à un 13e mois) ? Intéressement aux bénéfices de l'entreprise ? Prime de cooptation ?? Tickets restaurant ?? Mutuelle prise en charge à 100%
MISSIONS Rejoignez le 1er réseau de Direction Commerciale externalisée pour les TPE/PME/ETI en intégrant Bras Droit des Dirigeants ! Nous recherchons des cadres commerciaux, qui souhaitent se lancer dans l'entrepreneuriat. Vous souhaitez créer votre entreprise mais vous ne voulez pas le faire seul ? Notre réseau de franchise vous accompagne dans cette nouvelle aventure ! Grâce à notre expertise et notre concept clé en main, démarrez rapidement votre activité et participez à la vie de notre réseau ! Notre concept : Bras Droit des Dirigeants est un réseau de franchises de cadres externalisés à temps partagé en forte croissance. Nous intervenons à raison d'un ou plusieurs jours par semaine chez nos clients, pour des missions très opérationnelles : Pilotage de l'activité commerciale de l'entreprise, élaboration et conduite de plan d'actions commerciales (prospection, fidélisation, reconquête), Diagnostic commercial 360°, recrutement de commerciaux, organisation et animation de la force de vente ... Nous vous apportons : - Une marque forte associée à une communication nationale (plan média, TV, radio). - Une formation de 13 jours sur nos méthodes de vente et nos process de pilotage de missions - Une offre structurée et adaptée à tous les types d'organisations : Start-up, TPE, PME, ETI, Associations - Des outils métier opérationnels pour tous les types de missions. - Une animation individuelle et un appui méthode à chaque franchisé tout au long du contrat. - Un collectif pour ne jamais être seul. Pourquoi nous rejoindre ? - Pour vous donner les moyens de développer plus rapidement votre CA - Pour maintenir votre CA au niveau que vous souhaitez sur le long terme - Pour intégrer un réseau à forte dimension humaine dans un environnement en constante évolution - Pour travailler avec plusieurs entreprises en même temps dans des secteurs d'activités très variés - Pour bénéficier d'un réseau et d'une marque forte qui se développent rapidement. - Pour profiter d'apports de missions croisés d'un franchisé à l'autre, d'une région à l'autre, d'une expertise à l'autre. PROFIL RECHERCHE Cadre Commercial expérimenté - Expérience de Direction Commerciale opérationnelle de minimum 8 ans Aptitudes opérationnelles fortes Capacité à comprendre les problématiques de dirigeants Compétence managériale Statut franchisé (droits d'entrée + redevance) Aptitude commerciale Vous avez l'envie d'entreprendre, rejoignez-nous !
Bras droit des dirigeants
Diplôme D'Etat d'Educateur de Jeunes Enfants obligatoire Amplitude horaire : 7h/jour - Planning sur 4 semaines. Un poste à pourvoir au 24/11/25 Nous recrutons un professionnel ayant envie de prendre part et de s'investir dans la construction de nouveaux projets et dans la réalisation de ceux déjà en cours! Nous souhaitons pouvoir proposer un accueil de qualité avec une équipe multidisciplinaire dynamique. Projet intergénérationnel ou le vivre ensemble prime. Nombreux projets autour des gestes associés à la parole, de la médiation animale, de l'alimentation, du potager, des livres... Crèche de 26 enfants. Vous participerez à l'accueil des enfants et des parents au quotidien. Vous maîtrisez les spécificités de votre poste. Nous recherchons une personne impliquée et force de proposition pour organiser des activités d'éveil, accompagner l'équipe et mener des projets. Vous connaissez notre projet atypique et souhaitez vous y impliquer . Chèque déjeuner, CE et Mutuelle Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 25 300,00€ par an Lieu du poste : En présentiel
Nous recrutons un(e) Chargé(e) Marketing Digital Poste en CDI - Toulouse (présentiel) Tu es passionné(e) par le marketing digital et tu as envie de rejoindre une équipe dynamique où tes idées comptent ? Nous recherchons notre futur(e) spécialiste acquisition & CRM pour booster notre stratégie et accompagner notre croissance. Tes missions : * Piloter et optimiser notre CRM Brevo (segmentation, campagnes, automatisations). * Définir et mettre en place la stratégie d'acquisition client (emailing, social ads, campagnes digitales). * Assurer la gestion et l'évolution de notre CRM interne. * Contribuer au développement global de notre stratégie marketing digital (contenus, analytics, reporting). Ton profil : * Tu maîtrises les bases du marketing digital et des outils CRM. * Tu es organisé(e), créatif(ve) et orienté(e) résultats. * Tu sais jongler entre la stratégie et l'opérationnel. Ce que nous offrons : * Un CDI en présentiel dans nos bureaux à Toulouse. * Une équipe motivée et bienveillante. * Un environnement stimulant où ton impact sera visible rapidement. Prêt(e) à relever le défi ? Envoie-nous ta candidature dès maintenant ! Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 26 000,00€ à 30 000,00€ par an Lieu du poste : En présentiel
Nous proposons des solutions de transport multimodal et de logistique innovante à destination des industriels, retailers et e-commerçants, avec une forte orientation vers la décarbonation de la chaîne d'approvisionnement. Présents dans près de 15 pays, nous intervenons sur trois segments clés : transport terrestre, logistique urbaine et entreposage intelligent. Nos services sont proposés en direct ou via des plateformes numériques. Dans le cadre d'un remplacement, nous recrutons un(e) Contrôleur de gestion commercial en CDI au sein de la Direction Financière France. 1. MISSIONS PRINCIPALES Rattaché(e) au Directeur financier, vous jouez un rôle de Business Partner auprès des équipes commerciales, opérations et direction de comptes. À ce titre, vos missions sont : * Analyser la rentabilité des contrats et clients (contrats pluriannuels, appels d'offres, prestations sur mesure) * Mettre en place des reportings de performance (CA, volumes, coûts opérationnels par activité/logistique) * Apporter un soutien à la tarification : grille tarifaire, remise, rentabilité prévisionnelle * Proposer des actions correctives en cas de dégradation des marges ou écarts budgétaires * Animer les cycles de forecast mensuels, trimestriels et annuels * Participer à la stratégie commerciale : ciblage client, plan d'incentive, retour sur action commerciale * Participer aux clôtures mensuelles et audits, en lien avec le contrôle de gestion central 2. PROFIL SOUHAITÉ * De formation Bac+5 : école de commerce ou équivalent universitaire * 7 à 10 ans d'expérience en contrôle de gestion commercial, idéalement dans un environnement transport/logistique ou services B2B * Anglais B2 minimum * Très bonne maîtrise d'Excel, Power BI ou équivalent * Autonomie, rigueur, bonne communication avec les opérationnels * Capacité à manipuler des flux de données complexes, esprit d'analyse Type d'emploi : Temps plein, CDI Statut : Cadre Rémunération : 35 000,00€ à 45 000,00€ par an Langue: * Anglais (Optionnel)
Nous développons des solutions agricoles durables et innovantes - nutrition des plantes, protection biologique des cultures, et agriculture de précision - pour répondre aux enjeux alimentaires et climatiques de demain. Implantés dans plus de 20 pays, nous opérons dans trois segments stratégiques : intrants biologiques, équipements connectés, et services d'accompagnement agro-techniques. Notre clientèle est composée de coopératives, exploitants agricoles et distributeurs spécialisés. Dans le cadre d'un remplacement, nous recrutons un(e) Contrôleur de gestion commercial en CDI au sein de la Direction Financière France. 1. MISSIONS PRINCIPALES Rattaché(e) au Directeur Financier, vous êtes un véritable Business Partner pour les équipes commerciales et agri-techniques. Vos responsabilités incluent : * Contribuer à la création de valeur par l'analyse de la rentabilité des gammes, des zones géographiques et des canaux de distribution * Mettre en place et animer les reportings de suivi des performances commerciales (CA, marges, volumes, saisonnalité) * Participer à la fixation des objectifs de vente, remises, et politiques tarifaires en fonction des cycles agricoles * Fournir des recommandations issues de vos analyses pour orienter le développement des produits, les campagnes de vente ou la logistique * Piloter le processus budgétaire commercial : * Collecte et challenge des hypothèses commerciales * Prévisions saisonnières par culture, région, type de client * Soutenir les équipes dans les appels d'offres et les réponses aux grands comptes * Participer aux clôtures mensuelles et aux audits 2. PROFIL SOUHAITÉ * Bac+5 : école de commerce, université, ou ingénieur avec spécialisation finance * 7 à 10 ans d'expérience, dont au moins 3 dans le secteur agroalimentaire, agricole ou industrie lourde * Maîtrise des outils Excel, ERP (SAP ou équivalent) et solutions BI * Bonne compréhension des cycles de vente agricoles ou B2B industriels * Sens du terrain, rigueur, capacité à travailler avec des profils techniques et opérationnels * Anglais professionnel (B2 minimum) Type d'emploi : Temps plein, CDI Statut : Cadre Rémunération : 50 000,00€ à 60 000,00€ par an
SCLE SFE, entité d'Equans, Groupe Bouygues, est un acteur majeur français dans la conception d'équipements de contrôle commande pour les postes de haute tension. Positionnés sur un marché de niche et d'innovation, nous développons de nouvelles technologies notamment en partenariat avec nos principaux clients ENEDIS et RTE. Professionnalisme et Esprit d'équipe font partie de nos valeurs. Travailler chez nous, c'est travailler dans une entreprise technique et dynamique à taille humaine tout en bénéficiant de la force et de la pérennité d'un grand groupe. Convivialité, respect de l'humain et prises de décision ensemble conservent l'état d'esprit d'une entreprise en pleine croissance. Nous recherchons un Technicien Informatique motivé pour rejoindre notre équipe technique. Vous aurez principalement la charge du support aux utilisateurs et de la maintenance de notre infrastructure informatique sur un parc de 600 postes de travail environ. Vous rejoindrez une équipe IT soudée et expérimentée de 5 personnes et vous évoluerez dans un environnement technique riche et varié, avec des défis stimulants liés à la diversité de notre infrastructure. Vos missions : * Support technique aux utilisateurs ; * Administration et maintenance des serveurs virtualisés sous Proxmox ; * Gestion des systèmes Linux Debian et Windows Server ; * Gestion des utilisateurs et permissions Active Directory / Azure AD ; * Supervision de l'infrastructure via Zabbix ; * Création et gestion de tableaux de bord avec Grafana ; * Analyse des alertes sécurité avec Wazuh ; * Application des bonnes pratiques de cybersécurité selon ISO 27001 ; * Gestion du parc informatique dans GLPI ; * Déploiement d'applications et mises à jour via WAPT ; * Configuration et maintenance des équipements réseau ; * Rédaction et mise à jour de la documentation technique. Ce que nous vous offrons : * Une rémunération attractive : à partir de 31 K€ (selon expérience) avec des nombreux avantages (13ème mois, tickets restaurants, primes annuelles, intéressement, épargne salariale.). * Un Équilibre vie privée / professionnelle : télétravail, jours de congés supplémentaires pour occasions spéciales, options de transfert de congés etc... Partout où cela est possible, nous favorisons la flexibilité dans nos modes de travail afin de stimuler l'esprit d'innovation. * Un Bien-être / santé : couverture complémentaire des frais de santé et de prévoyance (incapacité, invalidité, décès), city stade, application de covoiturage. Votre profil : Vous disposez d'une solide expérience en administration système Linux (Debian) et Windows, et maîtrisez les environnements Active Directory et Azure AD. Vous êtes à l'aise avec la virtualisation, idéalement via Proxmox, et vous savez utiliser des outils de monitoring comme Zabbix. Vous avez des bases en sécurité informatique, une connaissance des normes ISO 27001, ainsi qu'une expérience avec des solutions de ticketing telles que GLPI. Vos compétences réseau sont solides, et des notions en Python seraient un atout. Autonome, rigoureux(se) et doté(e) d'un excellent sens du service, vous êtes capable de fournir un support utilisateur de qualité et de rédiger une documentation claire et structurée. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : à partir de 31 000,00€ par an Lieu du poste : En présentiel
COMMIS DE CUISINE H/F - CDI 20H / Toulouse (quartier La Vache) Le Lab À la Une, atelier de production du groupe À la Une Family, recherche un(e) commis de cuisine pour renforcer son équipe. Ta mission : * Mise en place poste froid * Utilisation de l'iVario * Découpe de frites avec machine adaptée * Conditionnement sous vide * Préparation aux livraisons dans nos restaurants et clients * Répétition de tâches simples mais techniques, dans le respect des normes d'hygiène Les conditions : * CDI 20h - travail en journée * 890€ net inclus prime d'assiduité de 70 euros net * Équipe bienveillante & possibilités d'évolution Une cuisine simple, locale, efficace - à ton image. Rejoins l'aventure À la Une ! Type d'emploi : Temps partiel, CDI Rémunération : 1 064,00€ à 1 230,00€ par mois Avantages : * Restaurant d'entreprise Lieu du poste : En présentiel
Carrosserie SERIGNAC est une entreprise toulousaine familiale créée en 1911, entreprise qui a su évoluer vers de nouvelles technologies de production, toujours à l'écoute de ses clients. Carrossier Constructeur pour véhicules poids lourds et utilitaires (fabrication de plateaux, de fourgons, de bennes, et aménagements), et Concessionnaire de matériels de manutention (vente et entretien des grues sur camion Hiab, Effer et Jonsered, des appareils à bras HIAB Multilift ainsi que des chariots élévateurs CESAB). Nous sommes à la recherche d'un Technicien SAV déterminé pour rejoindre notre équipe. Si vous êtes passionné par le métier, nous sommes intéressés par vous ! Sous la responsabilité et avec le support technique du chef d'atelier, vous assurerez la réparation et l'entretien de grues auxiliaires de manutention montées sur des véhicules Poids-Lourds. Vos missions seront les suivantes : - la réalisation des opérations d'entretien périodiques (révision suivant préconisations constructeur), - la réalisation d'interventions mécaniques, réparation et remplacement des composants, sous-ensembles (pièces de structure, vérins, raccords, flexibles, ect...) - le reconditionnement d'organes hydrauliques (vérins, distributeurs, ect...) - l'analyse des fonctions électriques et électroniques de la grue avec outil de diagnostic constructeur, - les réglages, les contrôles finaux et les essais des grues sous la supervision du chef d'atelier avant restitution aux clients. Compétences souhaitées : mécanique générale, électricité, hydraulique. Expérience significative dans les domaines TP, PL ou agricole souhaitée. Vos horaires seront du Lundi au Jeudi de 8h à 12h30 et de 13h30 à 16h30 et le Vendredi jusqu'à 16h en 37h. Les heures supplémentaires sont payées et majorées. Formation à nos produits réalisées en interne et auprès du constructeur HIAB. Nous recherchons quelqu'un de motivé, de déterminé et d'enthousiaste qui est prêt à s'impliquer pour atteindre ses objectifs. Si vous êtes prêt à relever de nouveaux défis et à évoluer dans un environnement stimulant, n'hésitez pas à postuler aujourd'hui Type d'emploi : Temps plein, CDI Lieu du poste : En présentiel
Carrosserie SERIGNAC est une entreprise toulousaine familiale créée en 1911, entreprise qui a su évoluer vers de nouvelles technologies de production, toujours à l'écoute de ses clients. Carrossier Constructeur pour véhicules poids lourds et utilitaires (fabrication de plateaux, de fourgons, de bennes, et aménagements), et Concessionnaire de matériels de manutention (vente et entretien des grues sur camion HIAB, Effer et Jonsered, des appareils à bras HIAB Multilift ainsi que des chariots élévateurs CESAB). Nous sommes à la recherche d'un Assembleur Monteur grue déterminé pour rejoindre notre équipe. Si vous êtes passionné par le métier et prêt à apprendre, nous sommes intéressés par vous ! Rattaché au chef d'équipe, nous recherchons un Assembleur Monteur grue afin d'assurer le montage de grues de manutention sur véhicules PL. Vous devez avoir des compétences en : - Hydraulique, - Électricité, - Mécanique Générale. Et ce afin d'effectuer la fixation mécanique sur véhicules PL de ces grues, la réalisation du circuit hydraulique hydraulique et le branchement électrique. Nous offrons une formation sur le tas pour vous permettre de développer vos compétences et de progresser dans votre carrière. Vos horaires seront du Lundi au Vendredi de 8h à 12h00 et de 13h00 à 16h00. Nous recherchons quelqu'un de motivé, de déterminé et d'enthousiaste qui est prêt à s'impliquer pour atteindre ses objectifs. Si vous êtes prêt à relever de nouveaux défis et à évoluer dans un environnement stimulant, n'hésitez pas à postuler aujourd'hui. Type d'emploi : Temps plein, CDI Lieu du poste : En présentiel
Le Domaine de la Cadène est un établissement associatif doté d'une expertise reconnue en gériatrie, offrant une prise en charge pluridisciplinaire des personnes âgées fragiles ou dépendantes, ainsi qu'un soutien dédié aux proches aidants. À propos du poste Nous recherchons un responsable administratif et financier (H/F) pour rejoindre notre équipe dynamique. Vous aurez pour mission de superviser et d'analyser l'ensemble des activités comptables et financières, tout en assurant la production de comptes fiables et de qualité. Vous travaillerez en étroite collaboration avec la direction. Missions 1. Management et animation d'équipe * Encadrer, animer et fédérer l'équipe sous votre responsabilité. 2. Pilotage comptable et financier * Superviser les clôtures et l'établissement des états financiers et fiscaux. * Suivre la trésorerie et optimiser sa gestion. * Mettre en place et suivre des tableaux de bord de gestion. * Garantir la qualité et la sécurité des opérations comptables. * Justifier les écritures auprès des commissaires aux comptes et auditeurs externes. 3. Amélioration continue et démarche qualité * Définir et suivre les indicateurs de performance du service. * Optimiser les procédures comptables et administratives. * Harmoniser et fiabiliser les systèmes d'information. * Garantir l'application des normes comptables et le respect des échéances. * Contribuer activement aux projets transverses de l'association. 4. Reporting, analyses et accompagnement budgétaire * Réaliser le reporting financier et produire les communications financières. * Préparer et suivre les budgets (SMR, USLD, EHPAD, SSIAD ...) en lien avec la direction et les financeurs . * Diffuser une culture budgétaire auprès des équipes. * Produire des analyses financières régulières (écarts, évolutions, masse salariale). * Appuyer la direction dans le pilotage économique et la prise de décisions stratégiques. * Élaborer des recommandations et plans d'action correctifs. 5. Relations partenariales et contractuelles * Représenter l'établissement auprès des partenaires financeurs et institutionnels. * Négocier et suivre les contrats fournisseurs et prestataires. * Participer aux réunions partenariales à la demande de la direction. Profil recherché * Maîtriser les techniques comptables et financières * Connaître et appliquer la législation et/ou la réglementation en vigueur dans son domaine d'intervention * Maîtriser les logiciels métier dans son domaine d'intervention * Rigueur et autonomie * Contribuer à et porter la stratégie de l'association, accompagner et mettre en œuvre le changement * Fédérer son équipe autour de la performance globale, des objectifs et des résultats * Faire preuve de responsabilité managériale * Partager et porter la communication interne de façon régulière et adaptée, au service de l'organisation Type d'emploi : CDI Statut : Cadre Rémunération : 43 000,00€ à 48 000,00€ par an Avantages : * Flextime * Restaurant d'entreprise * RTT Lieu du poste : En présentiel
Comptabilité générale : -saisie opérations bancaires, rapprochement bancaire -saisie OD paye, organismes sociaux -traitement notes de frais -déclaration TVA Comptabilité clients : -facturation/avoir, suivi litiges, relances Comptabilité fournisseurs (20%) : -facturation/avoir, suivi litiges, relances -règlements Administratif / RH / Commerce : - gestion des formalités liées aux contrats de travail entrée-sortie (DPAE, affiliation/portabilité mutuelle, prévoyance, médecine du travail, suivi contrats alternance(SYLAE), suivi absences.) -traitement des variables de paie, lien avec le cabinet comptable(SILAE) - gestion du standard téléphonique - gestion du courrier entrant et sortant -classement/archivage des documents -participer au bon fonctionnement des locaux (lien sté nettoyage, gestion des espaces communs, fournitures) -gestion du parc automobile -gestion boite mail -déclaration chiffres d'affaires (centrales d'achats) -support administratif aux appels d'offres -reporting/support commercial Contrat de 39 H / semaine Merci d'évaluer le temps de déplacement entre votre domicile et l'entreprise que nous aimerions à moins de 30 minutes Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : à partir de 2 200,00€ par mois Formation: * Bac +2 (BTS, DUT, DEUG) (Optionnel) Lieu du poste : En présentiel
Ergalis Banque & Assurance, agence spécialisée du groupe ACTUAL, recrute pour l'un de ses clients, acteur majeur de la Banque, un(e) gestionnaire administratif. Le poste est à pourvoir rapidement pour une mission intérimaire de deux mois possiblement renouvelables. La mission se déroulera sur le secteur d'Estancarbon (31). Les missions se découpent comme suit : - Effectuer l'archivage et le classement des documents. - Réorganiser les dossiers administratifs pour garantir leur accessibilité. - Participer à diverses missions logistiques liées à la gestion documentaire. - Travailler dans le respect des procédures internes et de la charte de déontologie. Informations complémentaires : - Taux horaire : 13.23 brut - Titres restaurants - Horaires : Mardi, mercredi, vendredi : 8h30-12h35 / 13h38-17h50, Jeudi : 8h30-12h35 / 13h30-17h50 et le Samedi : 8h30-12h36 - Mission du 08/09/2025 au 08/11/2025 Profil recherché : - Au moins 1 an d'expérience dans le domaine - Une première mission en archivage, gestion de dossiers ou support administratif est un plus
Le CFPM recherche et recrute un(e) formateur(e) en anglais à Vertou - H/F Le CFPM, une institution renommée spécialisée dans la formation des musiciens et des techniciens du son, fait partie du réseau national des CFPM en France. Fort de son engagement à offrir une éducation de qualité et à préparer nos étudiants à une carrière réussie, nous recherchons un Formateur en Anglais passionné pour rejoindre notre équipe pédagogique à partir du 1er octobre 2024. Le poste : - Intitulé : Formateur en Anglais - Temps de travail : 3 heures par semaine pour commencer Exigences : - Diplôme : Niveau Bac + 2 minimum - Expérience : Une expérience préalable est souhaitée - Passion pour la musique : Une expérience dans le domaine de la musique ou des techniques du son serait un atout Responsabilités clés : - Concevoir des programmes d'enseignement en anglais adaptés à nos étudiants musiciens et techniciens du son selon la trame du CFPM - Fournir un enseignement de haute qualité pour améliorer la compétence linguistique de nos étudiants. - Créer un environnement d'apprentissage dynamique et engageant. - Évaluer régulièrement le progrès des étudiants et fournir des retours constructifs. - Collaborer avec les autres membres du personnel pour garantir le succès global de nos programmes. Rémunération : - Salaire horaire compétitif de 20,93 à 21,14 euros de l'heure. Pourquoi rejoindre le CFPM ? - L'opportunité de partager votre passion pour l'anglais et la musique avec des étudiants enthousiastes. - Travailler au sein d'une institution respectée, reconnue pour son engagement envers l'excellence éducative. - Un environnement collaboratif qui favorise le développement professionnel. - Contribuer à la formation de la prochaine génération de musiciens et techniciens du son talentueux. Si vous êtes passionné par l'enseignement de l'anglais, possédez les qualifications requises, et partagez notre amour de la musique, nous vous encourageons à postuler pour ce poste enrichissant. Votre expertise contribuera de manière significative à la réussite de nos étudiants. Pour postuler, veuillez envoyer votre CV et votre lettre de motivation à l'adresse e-mail de contact avant la date limite de candidature. Rejoignez-nous au CFPM pour inspirer et guider la prochaine génération de talents musicaux tout en partageant votre passion pour l'anglais. Nous avons hâte de vous accueillir au sein de notre équipe. Type d'emploi : Temps partiel, CDI Statut : Cadre Rémunération : 20,00€ à 21,00€ par heure Avantages : * Prise en charge du transport quotidien * Travail à domicile occasionnel Capacité à faire le trajet ou à déménager: * 31200 Toulouse: Faire le trajet sans problème ou prévoir un déménagement avant de prendre son poste (Requis) Formation: * Bac +2 (BTS, DUT, DEUG) (Requis) Langue: * Anglais (Requis) Lieu du poste : En présentiel
L'APEAJ est une association toulousaine à taille humaine, qui compte deux établissements, l'IME Arc-en-Ciel et le DITEP Louis Bivès/Le Home. MISSIONS Vous vous situez dans un travail pluridisciplinaire et intervenez sur 3 axes : la prise en charge des jeunes, le soutien aux équipes sur le volet clinique et l'accompagnement des familles. Vos missions principales sont les suivantes : - Contribuer aux processus d'admission et d'évaluation qui suit l'admission - Participer à la définition du PPA (projet personnalisé d'accompagnement) et à l'adaptation des orientations de l'accompagnement pluridisciplinaire - Prendre en charge individuellement et collectivement les jeunes en y associant le cas échéant les familles - Participer aux réunions d'équipes pluridisciplinaires et les animer dans leur dimension clinique, par vos apports théoriques et votre analyse - Réaliser des évaluations et bilans psychologiques - Entretenir et développer le travail de partenariat avec les différents acteurs externes - Participer aux réunions institutionnelles, et aux projets transversaux (dont projet d'établissement) QUALIFICATION & COMPÉTENCES - Master en psychopathologie clinique - Connaissance et intégration des bonnes pratiques de l'HAS - Expérience de l'animation d'ateliers thérapeutiques, et dans le travail avec les familles - Adaptabilité, sens du collectif -Connaissance du milieu institutionnel et des partenaires des IME appréciée LIEU ET CONDITIONS D'EXERCICE DE L'ACTIVITÉ Notre besoin porte sur 2 postes : - un CDI à temps partiel au sein de l'IME Arc-en-Ciel, qui accueille des enfants et jeunes âgés de 3 à 20 ans présentant des troubles du développement global (psychologiques, cognitifs, émotionnels, comportementaux), ainsi que des troubles du spectre de l'autisme. 0.25 ETP soit 8h15 hebdomadaires, avec complément temporaire amenant la durée du travail à 0.45 ETP Lieu d'exercice : 31 rue Clausade à TOULOUSE, proximité métro Barrière de Paris. Ce poste implique une connaissance du public avec TSA, et des outils d'évaluation et des outils d'accompagnement tels que ABA, TEACCH, DENVER - un CDD à temps partiel au sein du DITEP Le Home/Louis Bivès, qui accueille des jeunes de 6 à 20 ans (demi-internat - internat séquentiel - SESSAD) qui présentent des difficultés psychologiques avec troubles du comportement qui perturbent gravement la socialisation et l'accès aux apprentissages. CDD 2 mois à temps partiel (0.6 ETP soit 21h hebdomadaires), renouvelable sur 0.3 ETP Lieu d'exercice principal : 1 bis rue Isabelle Eberhardt - 31200 TOULOUSE Conditions communes pour les deux postes : - Grille salariale CCN66 : Statut Cadre classe 3 niveau 1, reprise possible de l'ancienneté sous conditions - Majoration familiale - Des horaires de journée compatibles avec une autre activité à temps partiel - Congés à chaque période de vacance scolaire Vous vous reconnaissez dans ce profil et souhaitez vous investir dans une association à taille humaine ? Rejoignez-nous ! Type d'emploi : CDI, CDD Statut : Cadre Durée du contrat : 9 mois Rémunération : 3 382,00€ à 4 200,00€ par mois Avantages : * Prise en charge du transport quotidien * Restaurant d'entreprise Lieu du poste : En présentiel
NEW SCHOOL TACOS, jeune enseigne dynamique, a su se placer parmi les leaders du "Tacos à la Française". Depuis sa création en 2016, 32 points de ventes ont vu le jour en France et au Maroc. Sa recette ? Une croissance basée sur des valeurs solides, un accompagnement humain et complet pour ses franchisés, un goût prononcé pour l'innovation. Nous recherchons un comptable H/F pour rejoindre notre équipe. En étroite collaboration avec la Direction, vous serez responsable de diverses tâches financières et comptables au sein de l'entreprise et ses filiales (SCI, SAS, SARL). Vous assurez les procédures et garantissez la fiabilité des comptes. Missions : * Tenue de la comptabilité générale courante et travaux de fin d'exercice * Etablissement de l'ensemble des déclarations fiscales * Administration des ventes et suivi des paiements clients * Gestion, suivi et analyse des KPI'S via les tableaux de reporting Savoir -faire techniques: * Définir et mettre en œuvre une procédure et des indicateurs de contrôle et de suivi * Elaborer et suivre un budget * Veiller au respect des dispositions légales et réglementaires Qualifications: * Expérience préalable en comptabilité * Connaissance des logiciels comptables * Compétences en analyse financière * Capacité à travailler de manière autonome et en équipe * Maîtrise des normes comptables et fiscales * Diplôme en comptabilité ou domaine connexe Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 30 000,00€ à 35 000,00€ par an Formation: * Bac +2 (BTS, DUT, DEUG) (Optionnel) Langue: * Anglais (Optionnel) Lieu du poste : En présentiel
Enjeu international, stratégique et sensible, l'Energie est en pleine révolution numérique avec l'avènement des nouvelles technologies (IT/OT). SCLE SFE est un acteur majeur de la digitalisation des réseaux électriques du futur. Nos équipements et logiciels haute performance se positionnent au coeur des réseaux du futur dont ils constituent l'intelligence distribuée et nous positionnent comme un acteur de la transition énergétique. Positionnés sur un marché de niche et d'innovation, nous développons de nouvelles technologies en partenariat avec nos principaux clients ENEDIS et RTE. Vous rejoignez une entreprise technologique, avec une culture de l'excellence et de fortes valeurs humaines récompensant l'engagement et proposant des évolutions. Dans une entreprise dynamique, une équipe de 12 experts en génie électrique travaillent sans relâche pour améliorer la protection du réseau électrique. Parmi eux, un ingénieur passionné a pour mission de concevoir des algorithmes de protection et de documenter leur utilisation. Chaque jour, il se plonge dans la modélisation d'une partie du réseau, simulant diverses formes de défauts électriques qui peuvent survenir. Avec une grande rigueur, il analyse théoriquement les signaux de défauts, qu'ils proviennent de simulations ou de cas réels. Son objectif est de développer des algorithmes de protection fiables, précis et rapides, conformes aux normes et aux spécifications des clients, garantissant ainsi une protection optimale du réseau. Il rédige ensuite les spécifications de ces algorithmes, les préparant pour leur conception et leurs tests. Grâce à de puissants outils de simulation temps réel et d'injection de grandeurs électriques, il teste les algorithmes en simulation puis sur cible matérielle. Chaque succès est soigneusement documenté, et il établit des guides de réglages pour assurer une utilisation optimale. Son travail ne s'arrête pas là. Il se tient constamment informé des dernières avancées technologiques, mène des recherches approfondies et échange avec des partenaires dans le domaine du génie électrique et de la protection du réseau, tels que des laboratoires. Grâce à son esprit d'analyse, son écoute attentive et sa force de proposition, il contribue chaque jour à la sécurité et à l'efficacité du réseau électrique. Et si c'était vous ? Ce que nous vous offrons : * Une rémunération attractive : A partir de 46 K€ selon votre expérience avec des nombreux avantages (13ème mois, tickets restaurants, primes annuelles, intéressement, épargne salariale). * Un Équilibre vie privée / professionnelle : jours de congés supplémentaires pour occasions spéciales, options de transfert de congés etc... Partout où cela est possible, nous favorisons la flexibilité dans nos modes de travail afin de stimuler l'esprit d'innovation. * Un Bien-être / santé : couverture complémentaire des frais de santé et de prévoyance (incapacité, invalidité, décès), city stade, Forfait mobilité durable avec du co-voiturage et des indemnités kilométriques vélo. Votre profil : Vous êtes diplômé BAC +5 Génie électrique avec 5 ans d'expérience dans ce domaine dont une dans le transport ou la distribution de l'énergie électrique, notamment dans des domaines tels que le réseau électrique et le plan de protection. Vous possédez des connaissances théoriques approfondies en modélisation du réseau, en types de défauts électriques, ainsi qu'en calcul de courants de court-circuit, tant en régime établi qu'en régime transitoire. Vous maîtrisez le plan de protection, le traitement du signal et l'analyse des transitoires, ainsi que les algorithmes de protection. Familiarisé avec Matlab-Simulink-Stateflow, Simscape Electrical, EMTP vous utilisez couramment Hypersim. Doté d'esprit d'analyse et d'écoute, d'une grande rigueur et d'organisation, vous êtes autonome. Type d'emploi : Temps plein, CDI Statut : Cadre Rémunération : à partir de 46 000,00€ par an Avantages : * Intéressement et participation Lieu du poste : En présentiel
SCLE SFE, entité d'Equans, Groupe Bouygues, est un acteur majeur français dans la conception d'équipements de contrôle commande pour les postes de haute tension. Positionnés sur un marché de niche et d'innovation, nous développons de nouvelles technologies notamment en partenariat avec nos principaux clients ENEDIS, RTE et SNCF. Professionnalisme et Esprit d'équipe font partie de nos valeurs. Travailler chez nous, c'est travailler dans une entreprise technique et dynamique à taille humaine tout en bénéficiant de la force et de la pérennité d'un grand groupe. Convivialité, respect de l'humain et prises de décision ensemble conservent l'état d'esprit d'une entreprise en pleine croissance. Le service ISP chez SCLE SFE ? L'équipe Ingénierie des Systèmes de Puissance (ISP), constituée d'une dizaine d'ingénieurs et docteurs, développe des solutions innovantes d'électronique de puissance dans les domaines de l'énergie et du ferroviaire afin de faciliter l'insertion des énergies renouvelables sur le réseau électrique. L'équipe conçoit des systèmes intégrés complets, pilotés par un contrôle commande global et incluant ses propres convertisseurs de puissance. Chaque système est testé et validé sur notre plateforme expérimentale de tests en puissance. Votre mission ? A partir des spécifications du client et avec l'appui des collègues automaticiens, vous établissez l'analyse fonctionnelle du système puis définissez et validez directement avec le chef de projet les solutions d'intégration du système. Vous spécifiez les besoins auprès des fournisseurs, validez les plans électriques avec notre bureau d'études et vous échangez constamment avec les automaticiens et nos experts en conversion de puissance pour assurer la cohérence du système. Vous êtes responsable de la réalisation des essais du système global pour le mettre au point, que ce soit lors des essais usine ou lors des essais sur le site client. Dans le cadre de vos fonctions, vous serez amené à vous déplacer ponctuellement sur des sites clients en France et occasionnellement à l'étranger. Votre plus qui fait la différence ? Grâce à votre expertise sur les différents aspects système des projets de conversion de puissance, vous savez travailler en équipe avec des profils techniques variés. Doté d'un esprit collaboratif et curieux, vous êtes un véritable opérationnel polyvalent avec un goût du terrain et de la satisfaction du client. Vous en êtes fier(e) : A l'écoute du client et des équipes internes, vous participez activement à la performance de l'entreprise en proposant à nos clients des solutions fiables et innovantes. Ce que nous vous offrons ? * Une rémunération attractive : A partir de 43 K€ selon votre expérience avec des nombreux avantages (13ème mois, tickets restaurants, primes annuelles, intéressement, épargne salariale). * Un Équilibre vie privée / professionnelle : jours de congés supplémentaires pour occasions spéciales, options de transfert de congés etc... Partout où cela est possible, nous favorisons la flexibilité dans nos modes de travail afin de stimuler l'esprit d'innovation. * Un Bien-être / santé : couverture complémentaire des frais de santé et de prévoyance (incapacité, invalidité, décès), city stade, Forfait mobilité durable avec du co-voiturage et des indemnités kilométriques vélo. Votre profil : De formation ingénieur en génie électrique et doté d'une expérience d'au moins 5 ans dans la conception et la mise au point de systèmes de puissance, vous avez déjà mis en oeuvre des systèmes intégrés de l'ordre du MW en milieu industriel chez des clients. Vous savez travailler en équipe sur des systèmes de stockage par batteries, sur des centrales photovoltaïques ou sur la conception de systèmes multi techniques. Vous avez acquis des compétences solides en électrotechnique, automatisme, conversion d'énergie, sur le fonctionnement des batteries. Vous recherchez une entreprise dynamique où vous contribuerez aux innovations dans le domaine du ferroviaire. Rigoureux, curieux, autonome, vous êtes enthousiaste à l'idée de prendre part à des projets d'innovation et de les mener jusqu'à leur déploiement industriel. Type d'emploi : Temps plein, CDI Statut : Cadre Rémunération : à partir de 43 000,00€ par an Lieu du poste : En présentiel
LA CLINIQUE DE VERDAICH A mi-chemin entre les sentiers de randonnée, de ski des Pyrénées et les plages de la méditerranée. Fort de 50 ans d'expérience, notre établissement de santé est spécialisé dans la prise en charge des patients victimes d'affection du système nerveux et de l'appareil locomoteur. Il s'agit d'un centre de soins médicaux de réadaptation. La Clinique comporte une unité d'éveil de comas ainsi qu'une unité d'état végétatifs chroniques. Les pathologies prises en charge sont essentiellement : AVC, paraplégie, tétraplégie, rachis, patients cérébrolésés. L'établissement bénéficie d'un cadre exceptionnel, vous travaillerez en équipe pluridisciplinaire (kiné, ortho, IDE.) VOS MISSIONS : - Réaliser des bilans d'évaluation retranscrits dans le dossier informatisé, en vue d'évaluer les déficiences, incapacités et handicap du patient - Élaborer ses protocoles de soins - Être le référent des étudiants en psychomotricité au sein de la clinique : il les forme, les encadre et les évalue - Rédiger des bilans d'entrée, d'évolution, de suivi et de sortie du patient. Saisie informatique INTEGRER LA CLINIQUE DE VERDAICH: 1) Travailler dans un environnement de travail authentique et convivial 2) Collaborer avec des équipes pluridisciplinaires stables 3) Des équipements performants, des formations régulières offrant des possibilités d'évolution. 4) La sensibilisation constante à l'éco-responsabilité et l'impact de chacun 5) Une expérience collaborateur dynamisé par la Qualité de Vie au Travail (QVT) 6) Du matériel innovant, des espaces de travail spacieux et lumineux pour une prise en soin pluridisciplinaires au service du projet du patient NOUS RECHERCHONS * Diplôme d'État de masseur-kinésithérapeute * Connaissance approfondie de la physiologie, de l'anatomie et de la terminologie médicale * Capacité à travailler en équipe tout en étant autonome dans vos missions * Excellentes compétences relationnelles et capacité d'écoute * Sens de l'organisation et rigueur dans le suivi des traitements Si vous êtes motivé(e) par le désir d'aider les autres à retrouver leur mobilité et leur bien-être, nous serions ravis de vous accueillir au sein de notre équipe. Type d'emploi : CDI Rémunération : à partir de 2 544,00€ par mois Avantages : * Restaurant d'entreprise Lieu du poste : En présentiel
POSTE : Infirmier de Bloc Opératoire H/F DESCRIPTION : Assurer l'organisation et la réalisation des soins en lien avec l'acte opératoire, en pré, per et post-interventionnel pour les patients nécessitant des interventions chirurgicales, endoscopiques ou autres actes techniques invasifs à visée diagnostique ou thérapeutique. Appliquer les protocoles d'hygiène et de sécurité en tenant compte des risques liés aux interventions, aux spécificités des patients, ainsi qu'au travail en zone protégée et à l'utilisation de dispositifs médicaux. Collaborer avec l'équipe pluridisciplinaire pour coordonner les actions. . PROFIL : Qualifications: Diplôme d'Infirmier, conformément à la réglementation en vigueur. Diplôme IBODE validé, conformément à l'arrêté relatif à la formation d'infirmier(e) de bloc opératoire. Compétences requises : Aptitude à communiquer efficacement avec les patients et l'équipe soignante. Rigueur et organisation. Respect de la confidentialité et du secret professionnel. Connaissance des limites de ses fonctions et des protocoles internes (charte, réglementations, droits des patients). Maîtrise des textes réglementaires externes relatifs au domaine médical.
Carrosserie SERIGNAC est une entreprise toulousaine familiale créée en 1911, entreprise qui a su évoluer vers de nouvelles technologies de production, toujours à l'écoute de ses clients. Carrossier Constructeur pour véhicules poids lourds et utilitaires (fabrication de plateaux, de fourgons, de bennes, et aménagements), et Concessionnaire de matériels de manutention (vente et entretien des grues sur camion Hiab et Jonsered, des appareils à bras HIAB Multilift ainsi que des chariots élévateurs CESAB). Nous sommes à la recherche d'un Soudeur Semi-Auto déterminé pour rejoindre notre équipe. Si vous êtes passionné par le métier et prêt à apprendre, nous sommes intéressés par vous ! Vous devez maîtriser le procédé de soudure semi-automatique afin de réaliser l'assemblage et la soudure de diverses pièces en acier fines et moyennes épaisseurs et ce pour fabriquer des carrosseries pour véhicules PL (Plateaux, Fourgons, bennes, ...) Nous recherchons quelqu'un de motivé, de déterminé et d'enthousiaste qui est prêt à s'impliquer pour atteindre ses objectifs. Si vous êtes prêt à relever de nouveaux défis et à évoluer dans un environnement stimulant, n'hésitez pas à postuler aujourd'hui ! Type d'emploi : Temps plein, CDI Lieu du poste : En présentiel
A propos de CLARISYS Informatique Intégrer CLARISYS INFORMATIQUE, c'est évoluer dans une ambiance passionnée et participer à l'histoire qui a débuté il y a bientôt 20 ans. C'est également rejoindre une entreprise aux fortes valeurs, qui assurera votre épanouissement professionnel et le développement de vos compétences. Chez CLARISYS Informatique, vous serez intégré à des équipes expertes dans la conception et le déploiement de solutions logicielles dédiées aux Laboratoires de Biologie Médicale. Issus des domaines de la biologie médicale et de l'informatique appliquée, nos 40 collaborateurs appréhendent au mieux les problématiques métiers, et développent en collaboration avec les praticiens, des solutions expertes totalement adaptées aux besoins de la Biologie médicale de demain. Dans une ambiance jeune, dynamique et conviviale, et dans le cadre de notre forte croissance, nous recrutons un Technicien support, déploiement et formation H/F. DESCRIPTION DU POSTE Votre rôle : Vous êtes le lien privilégié avec nos clients et contribuez pleinement à la bonne utilisation de nos logiciels. Après avoir assuré le déploiement et l'intégration des solutions CLARISYS, vous garantissez leur support auprès de nos clients laboratoires de Biologie Médicale. Vos missions : Participer au déploiement et à la personnalisation de nos solutions chez nos nouveaux clients Prendre en charge les demandes de support (incident et conseil) de nos clients et distributeurs Accompagner et former les utilisateurs Participer aux tests / qualification des nouvelles versions Vous travaillez en étroite collaboration avec les chefs de projet et l'équipe R&D. DESCRIPTION DE VOTRE PROFIL Vous possédez de réelles compétences relationnelles et des connaissances techniques dans le milieu de la biologie médicale, et faîtes preuve d'autonomie et de disponibilité (déplacements à prévoir). Vous possédez idéalement une première expérience en laboratoire ou chez un fournisseur de diagnostic in-vitro. Vous faites preuve de rigueur, d'autonomie et d'adaptabilité. Vous êtes à l'aise avec l'informatique, pour travailler en équipe, et vous disposez d'un grand sens du service. NOS CONDITIONS CDI à temps plein Basé à Toulouse Rémunération selon profil et expérience + primes Mutuelle d'entreprise prise en charge à 70% (collaborateur + famille) Titres restaurants Plan d'Epargne Entreprise Participation aux frais de transports en commun Travail hybride envisageable Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 30 000,00€ à 35 000,00€ par an Avantages : * Intéressement et participation * Prise en charge du transport quotidien * Travail à domicile occasionnel Lieu du poste : Télétravail hybride (31200 Toulouse)
Carrosserie SERIGNAC est une entreprise toulousaine familiale créée en 1911, entreprise qui a su évoluer vers de nouvelles technologies de production, toujours à l'écoute de ses clients. Carrossier Constructeur pour véhicules poids lourds et utilitaires (fabrication de plateaux, de fourgons, de bennes, et aménagements), et Concessionnaire de matériels de manutention (vente et entretien des grues sur camion Hiab, Effer et Jonsered, des appareils à bras HIAB Multilift ainsi que des chariots élévateurs CESAB). Nous sommes à la recherche d'un Peintre Industriel déterminé pour rejoindre notre équipe. Si vous êtes passionné par le métier et prêt à apprendre, nous sommes intéressés par vous ! Sous la responsabilité du chef d'équipe, vos missions seront : - préparer les carrosseries avant peinture (traitement de surface sur acier nu), - assurer le masticage, le ponçage et le marouflage des éléments à peindre, - assurer la recherche et la fabrication de teintes constructeurs, - assurer l'application en système pompes à membrane basse pression, - assurer la cohérence entre les temps prévus et les temps passés. Nous offrons une formation sur le tas pour vous permettre de développer vos compétences et de progresser dans votre carrière. Nous recherchons quelqu'un de motivé, de déterminé et d'enthousiaste qui est prêt à s'impliquer pour atteindre ses objectifs. Si vous êtes prêt à relever de nouveaux défis et à évoluer dans un environnement stimulant, n'hésitez pas à postuler aujourd'hui. Salaire à définir selon les compétences, l'expérience et les diplômes. Type d'emploi : CDI Lieu du poste : En présentiel
Carrosserie SERIGNAC est une entreprise toulousaine familiale créée en 1911, entreprise qui a su évoluer vers de nouvelles technologies de production, toujours à l'écoute de ses clients. Carrossier Constructeur pour véhicules poids lourds et utilitaires (fabrication de plateaux, de fourgons, de bennes, et aménagements), et Concessionnaire de matériels de manutention (vente et entretien des grues sur camion Hiab, Effer et Jonsered, des appareils à bras HIAB Multilift ainsi que des chariots élévateurs CESAB). Nous sommes à la recherche d'un Assembleur VUL déterminé pour rejoindre notre équipe. Si vous êtes passionné par le métier et prêt à apprendre, nous sommes intéressés par vous ! Vos tâches incluront : - mise en place de banquettes approfondies sur véhicules utilitaire afin d'augmenter le nombre de passager, - transformation de voitures de tourisme en voiture de société, suppression des banquettes, - installer et monter des meubles métalliques et/ou en bois, - habillage bois pour véhicules utilitaires, - pose et branchement de bennes 3.5T sur véhicules utilitaires, - pose et branchement d'hayons. Connaissance en mécanique et électricité souhaitée. Nous offrons une formation sur le tas pour vous permettre de développer vos compétences et de progresser dans votre carrière. Vos horaires seront du Lundi au Vendredi de 8h à 12h00 et de 13h00 à 16h00. Nous recherchons quelqu'un de motivé, de déterminé et d'enthousiaste qui est prêt à s'impliquer pour atteindre ses objectifs. Si vous êtes prêt à relever de nouveaux défis et à évoluer dans un environnement stimulant, n'hésitez pas à postuler aujourd'hui Type d'emploi : CDI Lieu du poste : En présentiel
Carrosserie SERIGNAC est une entreprise toulousaine familiale créée en 1911, entreprise qui a su évoluer vers de nouvelles technologies de production, toujours à l'écoute de ses clients. Carrossier Constructeur pour véhicules poids lourds et utilitaires (fabrication de plateaux, de fourgons, de bennes, et aménagements), et Concessionnaire de matériels de manutention (vente et entretien des grues sur camion Hiab, Effer et Jonsered, des appareils à bras HIAB Multilift ainsi que des chariots élévateurs CESAB). Nous sommes à la recherche d'un Chaudronnier Réparateur déterminé pour rejoindre notre équipe de réparation carrosserie industrielle Poids Lourds. Si vous êtes passionné par le métier et prêt à apprendre, nous sommes intéressé par vous ! Vos tâches incluront la réparation de structures métalliques endommagées, le montage et la réparation de tous types d'équipements sur véhicules industriels, la fabrication de pièces métalliques sur mesure pour les besoins de la réparation et l'exécution de tâches de soudage simples. Nous offrons une formation sur le tas pour vous permettre de développer vos compétences et de progresser dans votre carrière. Nous recherchons quelqu'un de motivé, de déterminé et d'enthousiaste qui est prêt à s'impliquer pour atteindre ses objectifs. Si vous êtes prêt à relever de nouveaux défis et à évoluer dans un environnement stimulant, n'hésitez pas à postuler aujourd'hui ! Compétences souhaitées : * Soudure sur MIG semi-auto * Découpe Plasma et Chalumeau * Grande habilité manuelle * Avoir le sens de l'esthétique * Être rigoureux et minutieux * Avoir l'esprit d'équipe et le sens du service Salaire à définir selon les compétences et l'expérience, tickets restaurant Type d'emploi : CDI Lieu du poste : En présentiel
CLIMATER (630 M€ CA - 2500 salariés), implanté à Toulouse et composé de 43 sociétés sur le territoire national et international, conçoit, réalise, entretient et exploite des installations de Génie Climatique dans les domaines de l'Industrie, de la Santé, du Logement, des Commerces, des Bureaux et des Equipements Publics. Nous rejoindre, c'est avant tout : * Intégrer un groupe français à forte croissance et à forte empreinte locale ; * S'associer à des projets engageants dans la transition énergétique ; * Travailler au sein d'une équipe dynamique et bienveillante. Notre Responsable informatique est actuellement à la recherche d'un Administrateur systèmes et réseaux H/F dans le cadre d'une création de poste, afin de renforcer notre équipe pour faire face à notre forte croissance. Vous lui serez directement rattaché(e) et vous trouverez comme missions au quotidien l'administration et la gestion des systèmes et applications réseaux de l'ensemble des sociétés du Groupe CLIMATER. COMMENT ? * En installant et paramétrant des équipements et logiciels réseaux * En supervisant et dépannant des systèmes et applications réseaux, * En gérant les opérations courantes d'exploitation (installation, dépannage d'ordinateurs/serveurs, installation des périphériques, télécoms), * En intégrant de nouvelles structures au sein du groupe (Audit, Mise en conformité selon les standards et procédures du Groupe) * En suivant l'implantation des équipements, du réseau, l'interconnexion de l'ensemble des moyens informatiques de l'entreprise, * En gérant la sécurité informatique (autorisations d'accès, protections, firewall.), * En assurant les opérations préventives ou correctives pour le bon fonctionnement de l'infrastructure ainsi que dans ses dimensions sécurité, * En assistant les utilisateurs internes, * En veillant à l'application des procédures (codification, confidentialité, sauvegarde, sécurité), * En réalisant un support niveau 2 auprès des utilisateurs, * En participant à la création ou mise à jour de la documentation technique Vous avez le profil idéal si. * Vous êtes issu(e) d'une formation BAC+3 minimum ou votre niveau de parcours est équivalent ; * Vous avez une première expérience professionnelle similaire ou en ESN Vous détenez de solides connaissances sur : Environnement Microsoft, Linux, stockage, virtualisation ; l'infrastructure réseau multisites et la Sécurité Informatique * Votre rigueur et votre niveau d'exigence vous démarque ; * Votre énergie et votre proactivité vous définit ; * Vous arrivez à communiquer avec autrui aussi bien oralement que par écrit afin de créer du lien avec nos clients internes * Votre curiosité et votre autonomie vous permettront de savoir analyser un problème et proposer des solutions avec des procédures associées * Enfin, votre esprit d'équipe vous permettra de vous intégrer rapidement. Vous serez gagnant(e) en nous rejoignant * Salarié(e) de la holding CLIMATER, vous serez intégré(e) au sein d'une équipe à l'esprit à la fois fun, studieux et collaboratif ; * Vous serez basé(e) dans une zone arborée au sein du quartier des Sept Deniers à Toulouse, à deux pas du centre-ville et face au Stade Toulousain ; * Vous trouverez un cadre de travail moderne et confortable, avec un espace commun pour la convivialité, une kitchenette pour vous restaurer, un espace détente et une salle de sport pour votre bien-être ; * Possibilité d'évolution évidente en vue du développement des sujets associés à la croissance du Groupe Date de prise de poste : dès que possible Type d'emploi : Temps plein, CDI Type d'emploi : Temps plein, CDI Statut : Cadre Lieu du poste : En présentiel
Merci de lire l'intégralité de l'annonce avant tout contact, sans quoi, aucune réponse ne vous sera donnée. Adulte handicapé recherche une personne pour l'assister dans les tâches du quotidien : déplacements, courses, tâches administratives ou d'entretien du domicile... Pas d'expériences préalables obligatoire mais de l'autonomie et de la discrétion. Ce poste n'implique ni accompagnement pédagogique, ni soutien émotionnel. Permis B vivement apprécié. Contrat de 15h par mois, en session de 2h (11h à 13h ; 13h à 15h ; 17h à 19h) réparties du lundi au vendredi et pouvant évoluer vers un volume horaire plus conséquent au besoin. Le poste est en CDI et comprend un temps de formation important, il ne s'adresse donc pas à des personnes en recherche d'un emploi temporaire. Déclaré en Régime CESU, salaire SMIC + 10% de congés payés. Si vous êtes intéréssé·es, merci d'envoyer vos coordonnées ainsi que vos disponibilités en général et pour un éventuel entretien. Pas de contact téléphonique avant entretien. Type d'emploi : CDI Rémunération : 120,00€ à 200,00€ par mois Avantages : * Flextime * Travail à domicile occasionnel Question(s) de présélection: * Disponibilités types dans la semaine (merci d'indiquer des horaires) ? (pas de réponses de l'employeur sans indications) Lieu du poste : En présentiel
Nous recherchons un.e Aide-Soignant.e motivé.e pour prendre soin des résident.e.s et de leur famille dans la durée, leur redonner le sourire ! CE QUE NOUS OFFRONS Rémunération : Selon profil + Reprise d'ancienneté + Prime ségur + Prime dimanche et jours fériés + Prime de nuit Horaires : 19h45-7h15 (1h30 de pause rémunérée) Semaine 1: Lundi, mardi, vendredi, samedi et dimanche Semaine 2 : Mercredi et jeudi En rejoignant EMEIS, vous pourrez vous projeter sur le long terme et bénéficier également des avantages liés à un grand Groupe. Prime dite de 13ème mois conventionnel Titres Restaurants ou restauration sur nos établissements à tarif préférentiel Accord d'entreprise permettant la réalisation d'heures supplémentaires au-delà du contingent conventionnel Subrogation Accord d'intéressement Primes de cooptation Services à taille humaine : un management en proximité, un esprit d'équipe et d'entraide entre collègues. Avantages CSE en région et CSE Central Accès facilité à la formation (possibilités de financement de DU par exemple) Gestion de carrière individualisée et accompagnement à la mobilité (géographique et professionnelle) : par exemple, en tant qu'infirmier.ère, possibilité d'évoluer vers différentes spécialités de soins et vers des fonctions d'encadrement (IDEC, responsable de soins, direction d'établissement) Procédures qualité et méthodes innovantes pour une prise en charge de qualité En collaboration avec l'équipe soignante pluridisciplinaire et la direction, vous aurez pour missions principales : Contribuer à l'accueil et l'information du résident et de son entourage Observer l'état de santé du résident, dispenser les soins d'hygiène, l'accompagner dans la durée (dans ses déplacements, dans sa bonne installation.) Recueillir et transmettre les observations afin de maintenir la continuité des soins L'accompagnement et le soin personnalisés pour chaque personne fragilisée Nous sommes 83 500 médecins, infirmier.ère.s, aides-soignant.e.s, auxiliaires de vie, rééducateur.trice.s, psychologues, cuisinier.ère.s, gouvernant.e.s, et métiers d'appui. engagé.e.s chaque jour auprès des plus fragiles : Au sein de nos maisons de retraite (EHPAD) Au sein de nos cliniques de soins médicaux et de réadaptation Au sein de nos cliniques de santé mentale Avec des services d'aide à domicile. Nous proposons à chacune des personnes dont nous prenons soin un parcours sur-mesure, avec une réponse à chaque étape (de la prévention au traitement et jusqu'à la réadaptation). Nous construisons avec et pour chacune d'elles un projet de soins personnalisé qui intègre tous ses besoins (médical, psychique, humain et social) car chaque résident.e, patient.e et bénéficiaire est unique. Chez emeis, nous sommes forces de vie. #LI-EB1 Niveau d'études min. requis : titulaire du Diplôme d'Etat d'Aide-Soignant.e Niveau d'expérience min. requise : les débutant.e.s sont les bienvenu.e.s, que vous ayez une expérience de stage ou non ! Vous aimez prendre soin de nos ainés ? Vous recherchez l'utilité au quotidien et la continuité dans la prise en charge ? Vous appréciez le travail en équipe pluridisciplinaire ? Vous disposez de qualités relationnelles, d'un dynamisme et d'un sens du service. Nos opportunités s'adressent aux professionnels de tous horizons : nous sommes attentifs à proposer un environnement de travail favorables à tous, qui donne les moyens de bien exercer son métier et qui met en place les aménagements et l'accompagnement à la prise de poste nécessaires.
Le Groupe Peyrot est à la recherche d'un nouveau talent ! De Marmande à Narbonne, en passant par Toulouse, Castres ou encore Carcassonne, le Groupe Peyrot compte aujourd'hui 44 concessions multi-marques. Nos 1 000 collaborateurs veillent tous les jours à la satisfaction de nos clients ! Rattaché/e au chef d'atelier, vos missions principales seront les suivantes : Accueillir et conseiller notre clientèle après-vente ; Prendre en charge le front office ; Etablir les devis nécessaires de réparation en liaison directe avec notre atelier mécanique ; Suivre les réparations et faire le lien avec les clients ; Restituer le véhicule au client, Vendre nos produits et services Après-Vente Vous : Êtes doté d'un excellente sebs du service et de la satisfaction client ; Disposez d'un bon esprit d'équipe ; Bénéficiez d'une solide expérience administrative, commerciale ou clientèle ; Souhaitez vous engager au sein de notre équipe après-vente ; Avez obligatoirement au moins 5 ans d'expérience dans le secteur automobile (réception client, après-vente ou livraison). Ce que nous vous offrons : Intégrer un groupe familial indépendant, à l'écoute de ses collaborateurs ; Être accueilli(e) dans une concession à taille humaine ; Intégrer une équipe soutenue par un manager de proximité ; Profiter d'opportunités professionnelles au sein du Groupe sur plusieurs marques ; Bénéficier de tarifs préférentiels pour l'achat, l'entretien d'un véhicule, de pièces détachées ; Accéder aux avantages d'IRP Auto. Vous souhaitez développer vos compétences et relever de nouveaux défis ? Le Groupe Peyrot saura vous accompagner ! Nous nous engageons à chaque étape du processus à formuler un retour à chaque candidat, au moins par mail.
Fort de près de 4000 points de vente, le réseau Renault permet à chacun de trouver un emploi près de chez soi.
Description du poste : L'école de commerce One business School recrute pour l'un de ses partenaires pour le poste D'assistant manager en alternance au sein d'un centre Automobile !***Tu souhaites intégrer un Titre professionnelle dans le domaine du commerce et tu recherches une alternance ? Alors ils n'attendent que toi !***Diplôme ciblé : Titre Professionnel Manager d'Unité Marchande (RNCP32291), de niveau 5. Diplôme national délivré par le Ministère du Travail, du Plein emploi et de l'Insertion ; reconnu sur le marché de l'emploi.***Vos missions :***Pour la pratique de votre formation et au côté de tuteur/tutrice, vous aurez pour principales missions de :***Vendre des produits magasin, des prestations en atelier, des services, et veiller à satisfaire nos clients; * Mettre en place les produits, animer les rayons ; * Organiser les opérations de promotion ; * Contribuer à la gestion des stocks. Description du profil :***Entrepreneur : chaque collaborateur a l'entière responsabilité de son rayon ou de son secteur. Les initiatives sont encouragées, vous êtes ici pour apprendre.***Sensible à la dimension humaine de l'entreprise, dans notre métier, c'est notre plus grande richesse, ayant le sens du collectif et le goût du travail en équipe.
POSTE : Vendeur VN - VO H/F DESCRIPTION : Nous recherchons pour l'un de nos partenaires, acteur majeur du secteur automobile, un Conseiller Commercial Automobile (H/F) afin de renforcer son équipe. Rattaché(e) au Chef des Ventes, vos missions seront les suivantes : - Assurer la vente de véhicules neufs et d'occasion ainsi que des services associés (financement, extension de garantie, contrats d'entretien, etc.) ; - Animer l'espace de vente et mettre en valeur les offres commerciales ; - Développer et fidéliser un portefeuille clients ; - Accueillir et conseiller les clients tout au long de leur parcours d'achat ; - Réaliser la gestion administrative des dossiers de vente. SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. 11.88 € - 14 € / heure PROFIL : - Formation de niveau Bac à Bac +3, idéalement orientée commerce ou vente ; - Expérience réussie de 5 à 10 ans minimum dans la vente, avec un goût prononcé pour la prospection et le développement commercial ; - Curieux(se), ouvert(e), persuasif(ve) et doté(e) d'un excellent sens relationnel ; - Qualités d'organisation, d'expression et de négociation reconnues ; - Titulaire du permis B. Rémunération et avantages - Salaire fixe + commissions ; - Prime trimestrielle ; - Tarifs préférentiels sur l'achat, l'entretien et les pièces détachées de véhicules ; - Avantages liés à la convention collective du secteur (IRP Auto). Pourquoi rejoindre notre client ? - Intégrer une concession à taille humaine au sein d'un groupe solide et en pleine croissance ; - Travailler dans une équipe dynamique, soutenue par un manager de proximité ; - Évoluer dans un environnement offrant de réelles opportunités de carrière sur plusieurs marques automobiles. Si ce poste vous intéresse, n'hésitez pas à postuler dès maintenant ! SAMSIC EMPLOI ST GAUDENS 21 boulevard Charles de Gaulle 31800 St Gaudens
Fort d'une expérience de plus de 25 ans, Samsic Emploi est reconnu comme l'un des leaders du recrutement en France sur des missions longues ou courtes. Notre ADN est porté sur la relation humaine, la proximité et la responsabilité.
Description du poste : Vos missions :***Réaliser des travaux de maintenance en climatisation (DRV, VRV), armoire de climatisations à détente directe ou à eau glacée, CTA, générateurs d'air, etc. * Réaliser des travaux de maintenance sur chaudières (fioul, gaz) et chauffage (bois) * Assurer le réglage et la surveillance des équipements : détecter les anomalies de fonctionnement, veiller à optimiser les consommations * Nettoyer et échanger les pièces pour améliorer l'installation * Contrôler l'alimentation, les raccordements, la sécurité de l'intervention * Prérégler l'installation, effectuer les paramétrages et la mettre en route (circuits électriques, brûleurs, organes hydrauliques, systèmes de régulation, etc.) * Etablir des comptes rendus de visite, planifier les approvisionnements et réassorts en matériel Description du profil :***Doté(e) d'un profil organisé et minutieux, vous êtes autonome et digne de confiance.***Vous serez au contact des clients et de votre équipe, votre sens relationnel, votre sens de l'écoute et du service seront des atouts indispensables à la réussite de votre mission***Formation technique en énergétique/génie climatique (type Bac pro, DUT, BTS) * Habilitation à la manipulation des fluides frigorigènes exigée
Dans le cadre de notre développement, nous sommes à la recherche de notre futur(e) Boulanger(ère) afin de venir compléter l'équipe de la boulangerie située au coeur de la ville d'Estancarbon (31). TES PRINCIPALES MISSIONS - Utilise ta passion du métier pour fabriquer et cuire nos pains et viennoiseries ; - Prépare et cuit nos pizzas, en veillant à leur fraîcheur et à leur gourmandise ; - Travaille en équipe grâce à ton sens du relationnel ; - Mets à profit ta rigueur pour respecter les règles de qualité, d'hygiène et de sécurité alimentaire. TON PROFIL Tu exerces ton métier avec passion et tu as le goût du travail bien fait. Tu es diplômé et tu disposes d'une première expérience. TON ÉVOLUTION La réussite à ce poste te permettra d'évoluer vers un poste de Responsable de fabrication en boulangerie. TES PETITS + - 20% de remise sur toute la gamme pour te régaler ; - Repas pris en charge à 100% sur le lieu de travail ; - Remises CSE ; - Primes sous conditions ; - Des moments de convivialité à partager avec la famille Sophie. INFORMATIONS COMPLEMENTAIRES - Type de contrat : CDI - Temps de travail : 35h/semaine - Lieu de travail : Estancarbon (31) - Rémunération : Selon profil et grille conventionnelle en vigueur + variables (primes sur objectifs, prime de fin d'année, etc.). Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Si pour toi motivation rime avec ambition, alors prends rendez-vous avec ton avenir et envoie-nous ta candidature pour rejoindre la famille Sophie ! Tu exerces ton métier avec passion et tu as le goût du travail bien fait. Tu es diplômé et tu disposes d'une première expérience.
Venez rejoindre le leader Français de la boulangerie. Marie Blachère recrute ! Avec plus de 850 boulangeries et 12 000 collaborateurs nous proposons de nombreuses opportunités de carrière. Le Boulanger (H/F) est l'essence même de notre savoir-faire ! Après 1 semaine de formation, vos missions seront : - Fabriquer les produits de boulangerie en respectant les étapes définies par votre responsable et les recettes de fabrication de l'enseigne - Contrôler la qualité des produits et leur conformité - Respecter les procédures d'hygiène internes, assurer l'entretien du laboratoire et des zones de stockage - Appliquer les règles de stockage et de conservation des produits CDI 35h/semaine Salaire : Selon expérience 13ème mois sous conditions Mutuelle + CE + Participation 30% de réduction sur menus et produits consommés sur place Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Ref : C97O57505
Venez rejoindre le leader Français de la boulangerie. Marie Blachère recrute ! Avec plus de 850 boulangeries et 12 000 collaborateurs nous proposons de nombreuses opportunités de carrière. La polyvalence de nos Equipiers Snacking (H/F) fait grandir notre gamme de produits ! Après 2 semaines de formation, vos missions seront : - Fabriquer les produits traiteur / snacking en respectant les étapes définies par votre responsable et les recettes de fabrication de l'enseigne - Contrôler la qualité des produits et leur conformité - Respecter les procédures d'hygiène internes, assurer l'entretien du laboratoire et des zones de stockage - Appliquer les règles de stockage et de conservation des produits CDI 35h/semaine Salaire : Selon expérience 13ème mois sous conditions Mutuelle + CE + Participation 30% de réduction sur menus et produits consommés sur place Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Ref : C97O57506
Tes missions seront: - Apprendre et maîtriser les techniques de fabrication du pain, des viennoiseries et des pâtisseries - Respecter les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire - Participer à la gestion des stocks et à la préparation des commandes - Travailler en équipe pour garantir la satisfaction de la clientèle Profil recherché: - Motivé et désireux d'apprendre le métier de boulanger - Rigoureux et organisé - Capacité à travailler en équipe - Avoir un sens de la créativité et de l'innovation
Coiffeur qualifié BP obligatoire, poste en CDI 35h CAP BEP BP OBLIGATOIRE EMPLOYE QUALIFIE 35H Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : CAP / BEP Temps de travail : Temps plein
Description du poste : Contexte***Nous recrutons pour l'un de nos clients, un cabinet d'expertise comptable indépendant implanté en Haute-Garonne et reconnu pour la qualité de son accompagnement auprès de ses clients locaux. * Dans le cadre de son développement, il recherche un Responsable de Portefeuille Comptable pour renforcer son équipe. Vos missions En autonomie, et en lien avec un chef de mission et l'expert-comptable associé, vous prendrez en charge un portefeuille de TPE/PME issues de secteurs variés. Vos principales responsabilités seront :***Assurer la tenue et la saisie des pièces comptables * Suivre la comptabilité et établir les déclarations fiscales périodiques (IS, IR.) * Élaborer les comptes annuels (bilan, liasses fiscales) et participer aux rendez-vous bilan * Conseiller et accompagner vos clients dans le pilotage de leur activité * Préparer des prévisionnels et analyser les indicateurs financiers * Contribuer au développement et à l'évolution de votre portefeuille Description du profil :***Formation en comptabilité/finance (BTS CG, DCG, DSCG, Master CCA ou équivalent) * Minimum 3 ans d'expérience sur un poste similaire, de préférence en cabinet comptable * Maîtrise de la comptabilité et bonnes connaissances en fiscalité (social et juridique serait un plus) * Aisance avec les outils numériques et logiciels de gestion comptable * Organisation, autonomie, dynamisme et bon relationnel client Les + du poste***Cabinet à taille humaine et ambiance conviviale * Télétravail 1 jour/semaine * Portefeuille varié et évolutif * Salaire à partir de 29 000 € brut/an selon profil * Avantages : tickets restaurant, primes, chèques cadeaux, RTT, mutuelle performante, formations continues * Outils modernes et process digitalisés
Nous sommes à la recherche d'un Collaborateur Comptable Confirmé H/F pour le compte d'un cabinet comptable indépendant situé à Estancarbon (31). Fort de plusieurs années d'expérience, notre cabinet accompagne une clientèle variée, allant des petites entreprises aux grandes sociétés. En rejoignant ce cabinet, vous intégrerez un environnement dynamique et stimulant, où la formation continue et le développement professionnel sont au coeur de leurs préoccupations. Voici leurs maîtres mots : la collaboration, l'innovation et l'engagement de nos collaborateurs. Directement rattaché au Chef de mission, vous aurez pour principales missions : - La gestion complète d'un portefeuille diversifié - L'établissement de liasses fiscales - La préparation de bilans et la présentation de ces bilans - Possibilité d'effectuer des missions complémentaires : reporting, prévisionnels, tableaux de bords - Accompagnement & conseil client - Possibilité d'adapter le poste en fonction de vos compétences et de vos perspectives d'évolution - Accompagnement possible pour obtenir le Diplôme d'Expertise Comptable (DEC) En complément, le cabinet propose : - Tickets restaurant - Horaires flexibles et modulables - 1 journée de télétravail par semaine - Primes - Possibilité d'évolution en interne Vous êtes diplômé d'une formation de niveau Bac +2 minimum avec une spécialisation en comptabilité, et idéalement, vous justifiez de 2 ans d'expérience en cabinet. Vous êtes reconnu pour votre rigueur, appréciez le travail en équipe, et possédez d'excellentes compétences relationnelles et capacités d'adaptation, nécessaires en raison de la diversité de la clientèle du cabinet. Si ce poste attire votre attention n'hésitez pas à nous faire parvenir votre CV.
Vous souhaitez rejoindre la Team DRB ? Et plus particulièrement l'équipe Expertises de Saint-Gaudens ? Vous êtes sur la bonne voie puisque justement, nous recherchons un Responsable de portefeuille. . . et qui sait ? Ce sera peut-être vous ! Ce que nous vous proposons Accompagné(e) par un chef de mission et l’expert-comptable associé, vous intégrerez une équipe dynamique complètement orientée "clients". En autonomie, vous prendrez en charge un portefeuille dédié de type PME/TPE locales dans des secteurs d’activités variés avec l’opportunité de faire évoluer votre portefeuille. Votre mission, si vous l'acceptezAu moyen d’outils numériques innovants, vous aurez pour principales missions : D’assurer la tenue et la saisie de pièces comptablesDe tenir le rôle d’interlocuteur direct auprès de vos clients et d’en assurer le conseil De suivre la comptabilité D’établir les déclarations fiscales périodiques (IS, IR…) D’élaborer les comptes annuels dont le bilan comptable et de participer aux "rendez-vous Bilan" D’analyser, d’anticiper et de mesurer les risques De préparer les prévisionnels De participer au développement de votre portefeuille clients. Que faut-il savoir faire ? Capacité à switcher entre différents dossiers autrement dit passer du coq à l'âne ! Jongler avec les chiffres, bien sûr ! Maîtriser la comptabilité dans son ensembleConnaissances en fiscalité, en social et juridique appréciéesMaîtriser l’outil informatique et appétence pour le numérique. Logiciels utilisés au sein de l’équipe : Sage Coala Generation Expert, Regate, GED d’Illinks, RCA et Receipt BankVotre profilDe formation supérieure type BAC +3 / BAC+5 en Comptabilité / Finances (BTS/DUT/DCG/DSCG/Master CCA), vous disposez d’une expérience réussie de 3 années minimum sur une fonction équivalente en cabinet d’expertise comptable de préférence. Qui êtes-vous ? ☑️ Vous avez une motivation sans faille ? ☑️ Vous êtes autonome, dynamique et proactif ? ☑️ Vous avez une appétence pour les outils informatiques ? ☑️ Vous êtes organisé et fiable ? ☑️ Vous avez un esprit d'équipe à toute épreuve ? 🎁 Et vous avez un sens de l'humour aiguisé en prime ?
Le Groupe DRB, c'est 125 personnes qui accompagnent tous les jours des entrepreneuses et entrepreneurs sur l'ensemble du Sud-Ouest, depuis nos bureaux de Toulouse, Montauban (Nord et Sud), St Gaudens et Lannemezan ! En développement continu, il y a sûrement un poste qui peut vous intéresser à proximité de chez vous ! Rejoignez-nous 😉
Description du poste : Nous recherchons pour l'un de nos clients, un mécanicien automobile H/F En tant que Mécanicien Automobile H/F, vous êtes rattaché au Chef d'atelier et vous avez pour principales missions de :***Diagnostiquer les pannes après avoir reçu l'ordre de réparation. * Détecter les dysfonctionnements du véhicule et de ses équipements. * Déterminer une solution technique de remise en état du véhicule et des équipements * Intervention grosse mécanique (distribution, embrayage etc) * Assurer l'ensemble des opérations de maintenance des véhicules * Réaliser le contrôle qualité avant restitution, tester le fonctionnement du véhicule et effectuer les derniers réglages. * Assurer l'ensemble des opérations de maintenance et des travaux en garantie. Description du profil : Profil :***Salaire selon expérience * Issu d'une formation technique de type CAP / Bac professionnel / BTS/Mention complémentaire Maintenance des systèmes embarqués de l'automobile, vous justifiez d'une première expérience réussie en tant que Mécanicien Automobile et êtes à l'aise avec les outils et procédures usuels de diagnostic.
- Un Plan de carrière évolutif avec la possibilité d'ouvrir son propre salon. - Prime de 25 % sur le dépassement du CA et de 25 % sur le CA généré. - My l'Oréal Challenge et des challenges internes. - Des formations régulières avec un organisme CFA certifié Qualiopi en collaboration avec l'Oréal Professionnel et Kérastase Paris. - Un accompagnement via des outils digitaux performants. - Le matériel et l'outillage nécessaire aux prestations (hors ciseaux). - Une mutuelle d'entreprise.Vous aimez le contact avec la clientèle et êtes passionné(e) par le métier de la coiffure. Soyez vous-même, avec nous. Rejoignez-nous ! Bruno Flaujac
La réussite des salons Bruno Flaujac doit son succès aux valeurs humaines et professionnelles véhiculées par ses collaborateurs. Bruno Flaujac reste convaincu que le succès d'un salon de coiffure repose avant tout sur le savoir-faire et le savoir être des coiffeurs(ses) Être coiffeur(se) chez Bruno Flaujac c'est pratiquer son métier au cœur de la mode, être formé pendant toute la durée de sa carrière, travailler avec des produits et du matériel haut ...
Nous recherchons un.e assistant.e d'éducation passionné.e pour l'année scolaire 2025-2026. Ce que nous offrons : * Opportunité unique d'encadrer et d'accompagner les élèves, contribuant activement à leur développement personnel et académique. * Expérience enrichissante de travail du lundi au vendredi, avec une nuit d'internat dans la semaine, vous permettant de nouer des liens forts avec les élèves. * Ambiance collaborative et stimulante au sein de notre équipe éducative dédiée. Vos missions : * Encadrer et accompagner les élèves dans leurs activités quotidiennes, en favorisant un environnement propice à l'apprentissage et à la convivialité. * Réaliser des tâches administratives courantes en lien avec la vie scolaire, garantissant ainsi le bon fonctionnement de l'établissement. * Encadrer les nuits d'internat : veillez au bien-être des élèves et assurez un soutien nocturne de qualité. Ce que nous recherchons : * Passion pour l'éducation et le désir de faire la différence dans la vie des jeunes. * Capacité d'adaptation et aptitude à travailler en équipe dans un cadre dynamique. * Sens de l'organisation et rigueur administrative. * Si vous souhaitez vivre une expérience professionnelle valorisante et enrichissante au sein d'une équipe engagée, temps partiel à 70% jusqu'au 30 septembre 2025 et à temps plein à compter du 1er octobre jusqu'au 31 août 2026 ! Nous avons hâte de vous rencontrer et de collaborer pour offrir aux élèves le meilleur accompagnement possible.
Manpower SAINT-GAUDENS recherche pour son client, un FACTEUR (H/F) pour #LAPOSTE -Réaliser le tri du courrier pour la zone de distribution qui lui est attribuée et dans l'ordre de sa tournée. -Distribuer du courrier et des colis dans les boîtes aux lettres des particuliers (en vélo / voiture / véhicule électrique) -Livrer les recommandés et les gros colis en main propres -Laisser un avis de passage en cas d'absence du destinataire -Gérer la réexpédition de courriers et de colis en cas de changement ou d'erreur d'adresse -Informer les clients -Identifier les dysfonctionnements Votre rémunération et vos avantages : Le taux horaire est de 12,14 euros bruts par heure complément de rémunération ticket restaurant ou indemnité collation selon les horaires de travail. - A cela s'ajoute 10% de congés payés 10% d'Indemnités de Fin de Mission (IFM) -Vous pouvez épargner vos IFM en toute confiance sur un compte (ouvert par Manpower) à un taux d'intérêt à 8% bruts annuels - Vous percevez 150 pour chaque nouveau candidat parrainé et présenté par vos soins à Manpower -Vous avez accès aux avantages du comité d'entreprise Manpower dès 3 mois d'ancienneté ((ticket de cinéma à 5, réductions sur vos abonnements sportifs, locations vacances ... ) -Mutuelle Vos horaires et environnement de travail : -Rattaché(e) à un bureau de poste -Horaires de journée -du Lundi au Samedi -Vous avez une première expérience en conduite de véhicules légers ou/et en livraison -Votre connaissance de la région, votre sens développé de l'orientation et votre sens de l'organisation sont des atouts majeurs pour réussir à ce poste -Titulaire du Permis B depuis minimum 2 ans -Reconnu(e) pour sa rigueur, son dynamisme, son esprit d'équipe et son savoir-être -Respectueux(se) des règles de sécurité Vous avez le goût de la conduite ou d'un poste en mouvement ? Vous avez plus de deux ans de permis ? N'hésitez pas et postulez ! Vous avez une question ? Contactez-nous ou rencontrons-nous dans nos locaux situés 6 Place Maréchal Juin 31800 Saint Gaudens Nous vous recommandons de joindre votre CV actualisé afin de pouvoir étudier votre candidature ! A très bientôt !
Le métier d'assistant familial (h/f) est un travail à temps plein. L'objectif étant d'aider l'enfant accueilli en continu à votre domicile à grandir, à trouver ou retrouver son équilibre afin de tendre à son autonomie. L'Assistant Familial (h/f) assure les actes de la vie quotidienne de l'enfant sur le plan social, scolaire et médical. Il est respectueux de la vie privée de l'enfant et de sa famille. L'activité de l'AF s'inscrit dans le travail d'une équipe composée d'éducateurs spécialisés, de travailleurs sociaux, de psychologues, de coordonnateurs et d'un chef de service, avec qui il est en lien régulier. Votre formation est assurée par l'employeur après l'embauche mais l'agrément du CD31 doit être obtenu en amont pour pouvoir exercer le métier. Vous avez 5 semaines de congés payés sans les enfants accueillis. Un week-end par mois est également libéré par roulement avec d'autres familles d'accueil. Mutuelle prise en charge à 100% par l'employeur. Compte Épargne Temps Prise en charge des frais kilométriques professionnels.
POSTE A POURVOIR RAPIDEMENT Travail en équipe au sein du pôle Administratif du SAD mixte Aide et Soins Supérieur hiérarchique : Responsable Administrative Activités et tâches : Travail en équipe Horaires fixes Astreintes WE et jours fériés par roulement (astreinte administrative à domicile) Poste à temps complet 4.5 ou 5 jours par semaine Elaborer et suivre les plannings d'intervention (remplacements, suivi des absences, congés..) -Relayer l'information entre les intervenants -Définir et prioriser les missions des intervenants -Réception physique et téléphonique des agents -Réception physique et téléphonique des bénéficiaires, familles, entourage, partenaires -Suivi et gestion quotidienne de la télégestion -Suivi et saisie des frais de déplacement -Suivi du temps de travail des agents d'intervention -Gestion administrative des dossiers de bénéficiaires (devis, contrats de prestations..) -Saisie informatique de dossiers de bénéficiaires -Rédaction de courriers divers, de comptes-rendus -Diverses tâches administratives -Saisie diverses de données (actes infirmiers, sorties..) Rendre compte et suivre l'activité : -Rendre compte de l'activité du service et faire part de ses observations, questions et difficultés -Participer aux réunions de service Compétences et connaissances : Savoir-faire -Aptitude au travail en équipe et avec les partenaires extérieurs -Sens de l'organisation, rigueur, autonomie, réactivité, disponibilité -Discrétion -Sens du dialogue, de la communication -Autonomie -Maîtrise des logiciels bureautiques (Word, Excel.) et des NTIC - Savoir être - Consciences professionnelles, rigueur dans son travail - Disponibilité - Bonne capacité relationnelle, d'adaptation et d'écoute - Autonomie et capacité à travailler en équipe avec divers intervenants - Capacité à s'adapter - Organisation de son travail et une bonne gestion de son temps - Communication -Travail en équipe
Mission à pourvoir dès que possible : - Assurer la distribution du courrier et des colis, - Organiser et optimiser sa tournée, - Veiller à la relation client et contribuer à la continuité du service postal, - Distribution en vélo, scooter ou voiture, - Formation interne, - Permis B + 2 ans de permis Obligatoire - Minimum obtention du baccalauréat.
FACE 31 est une association membre de la Fondation Agir Contre l'Exclusion. FACE 31 mobilise les entreprises pour les engager sur des actions d'intérêt général auprès de personnes en difficulté et prévenir toute forme de discrimination. Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un.e Chargé.e de Mission Développement Territorial Contexte : En tant que Chargé.e de mission développement territorial, vous serez en charge de la mise en oeuvre des projets de développement territorial sur le territoire du Comminges. Contenu du poste : - Développer et animer des partenariats locaux : Collaborer avec les acteurs économiques, institutionnels et associatifs du territoire pour promouvoir l'inclusion sociale et professionnelle. - Concevoir, piloter et mettre en oeuvre des projets : Identifier les besoins du territoire, proposer des actions et des projets innovants en faveur de l'emploi et de l'insertion, et assurer leur mise en oeuvre. - Accompagner les bénéficiaires: Organiser et animer des ateliers, des formations et des événements pour favoriser le retour à l'emploi des personnes accompagnées, des actions de médiations. - Assurer le suivi et l'évaluation des actions : Mesurer l'impact des projets mis en place, rédiger des rapports d'activité, et proposer des améliorations continues. - Mobiliser les entreprises : Encourager les entreprises locales à s'engager dans des actions d'inclusion et à participer aux projets de FACE 31. Condition du poste : Votre poste sera basé à Saint-Gaudens, des déplacements sont à prévoir à Toulouse au siège de l'association et sur tout le territoire du Comminges. Vous serez sous l'autorité du directeur Monsieur Costes Thierry. Compétences requises : - Excellentes capacités de communication, de négociation et de gestion de partenariats - Bonne connaissance en matière de RSE et de la relation entreprises - Bonne connaissance du tissu économique local - Bonne maîtrise rédactionnelle et orale - Bonne maîtrise de la suite OFFICE 365 et des outils informatiques Conditions du poste : CDD jusqu'au 31/03/2026 Temps de travail : 35h rémunérées (39h avec RTT) Rémunération : 2 263.65 euros bruts mensuels selon grille des Salaires de la CCN des OF (Palier 12 indice 222) Tickets restaurant, mutuelle Poste à pourvoir pour octobre 2025. Profil recherché : Diplôme souhaité : Bac+3 minimum en développement territorial, gestion de projet, sciences sociales ou domaine équivalent. Expérience: débutant.e accepté.e Qualités professionnelles attendues : - Capacité d'adaptation - Rigueur - Autonomie
Missions permanentes : POUR LE PERSONNEL MEDICAL Gestion administrative du recrutement : création du dossier papier et informatique, rédaction et suivi des contrats, demandes d'habilitations. Suivi des demandes de postes pour les praticiens associés, et autorisations d'exercice. Gestion et suivi de la coopération médicale et des conventions de mise à disposition Gestion des internes et des étudiants en médecine, demandes d'agrément. Gestion des demandes et suivi de l'intérim médical, mandatement des factures Mise en paiement des frais de déplacements Gestion du temps de travail : suivi des congés, CET, permanence des soins, TTA, récupérations. Gestion de l'absentéisme Gestion des grèves Gestion des hébergements Mise en œuvre des évolutions règlementaires Classement et archivage des données PAYE : Traitement des éléments de paye pour le personnel médical Génération et clôture de la DSN Déclaration charges sociales (mensuelles et annuelles) Missions ponctuelles ou spécifiques (ou activités annexes) : Clôture d'exercice Suivi des conventions de mise à disposition pour le personnel médical et non médical Mandatement et facturation divers Participation aux enquêtes concernant le personnel médical Suivi des IJ versés par la CPAM (personnel non médical contractuel) Autres missions ponctuelles 09H00-17H00 DU LUNDI AU VENDREDI Télétravail possible (1 jour/semaine) Planning de congés à organiser en binôme
Le Centre Hospitalier Comminges Pyrénées recherche un(e) préparateur(trice) en pharmacie hospitalière à compter du 1er septembre 2025 pour un remplacement de 6 mois. Sous la responsabilité et le contrôle effectif d'un pharmacien : préparer, délivrer, gérer et approvisionner les médicaments et les dispositifs médicaux ; concourir aux opérations de stérilisation. Missions permanentes : * Préparation, conditionnement de médicaments et réalisation de préparations galéniques en zone protégée ou contrôlée * Délivrance des médicaments et des dispositifs médicaux stériles aux unités fonctionnelles, au public * Informations, explications et recommandations nécessaires sur le bon usage des médicaments, des dispositifs médicaux stériles et autres produits * Constitution et contrôles des dotations de services dans le respect des règles de détention et de conservation des médicaments et des dispositifs médicaux stériles * Maintenance des installations techniques propres à la pharmacie * Conduite des opérations de stérilisation des dispositifs médicaux * Gestion des stocks des produits, de matériel dans son domaine : inventaire, approvisionnement, contrôle et traçabilité (saisie, suivi, contrôle, relance des commandes) * Suivi des éléments de facturation, validation des factures et des rétrocessions * Mise en oeuvre des procédures d'hygiène hospitalière * Traçabilité des médicaments, dérivés du sang, des dispositifs médicaux stériles et des dispositifs médicaux implantables * Assurer oralement et par écrit les transmissions d'informations nécessaires au suivi du poste * Participer aux réunions pluridisciplinaires (staff) * Etre capable d'analyser des situations complexes * Participer à l'évaluation des pratiques professionnelles dans une démarche qualité et de gestion des risques * Adhérer à la politique qualité du service et du CHCP : déclaration des EI/EIG ; action d'améliorations * Actualiser ses connaissances autour de la réglementation régissant la fonction PPH Missions ponctuelles ou spécifiques (ou activités annexes) : * Utiliser le logiciel qualité pour rechercher les documents internes au CHCP et pour déclarer les FSEI * Déclencher les services supports lors d'anomalies (biomédical ; services techniques ; informatique) * Participer à l'accueil, le tutorat et l'évaluation des nouveaux professionnels et étudiants * Contribuer à des missions de référents et partager avec l'équipe les savoirs acquis lors de ces réunions * Participer à l'amélioration globale des organisations du service par : écriture ou relecture de documents ; participation et intervention lors des réunions formelles ou informelles ; offre de proposition de façon générale * Participer à des groupes de travail au sein de l'unité ou lors de projets transversaux * Participer à des missions de pharmacie clinique * Etre acteur de sa formation continue et de son développement professionnel continu : demande et réalisation de formation * Participer à des groupes de travail au sein du CHCP, ainsi qu'à la Commission du Service de Soins Infirmiers, * Médicotechniques et de Rééducation Horaires : * PUI : Service ouvert du : Lundi au vendredi de 8h30 à 18h Samedi de 9h à 13h * Stérilisation : Service ouvert du lundi au vendredi de 7h à 19h La formation et / ou les qualifications requises : * Brevet professionnel de préparateur en pharmacie * Diplôme de préparateur en pharmacie hospitalière * Habilitation à la conduite d'autoclave pour travailler en stérilisation
En tant que Facteur (H/F), vous jouez un rôle clé dans le service public en assurant la distribution du courrier et des colis auprès des particuliers et des entreprises. Vous serez également un interlocuteur privilégié des clients et contribuerez à maintenir un lien de proximité avec eux. Vos missions : - Distribuer le courrier et les colis aux résidents et aux entreprises selon un itinéraire défini. - Collecter les envois depuis les boîtes aux lettres et les établissements locaux. - Assurer un service client de qualité lors de vos échanges. - Promouvoir et vendre des services postaux. - Participer aux opérations de tri avant et après la tournée. Profil recherché : - Permis B obligatoire. - À l'aise avec un vélo à assistance électrique. - Rigueur, ponctualité et polyvalence dans les missions. - Capacité à travailler en autonomie et en équipe. - Aisance avec les outils numériques (tablette). - Sens du service et bon relationnel. - Port de charges () et travail en extérieur. Horaires : - Journées de travail de 7 heures, entre 6h00 et 18h30. Poste en matin ou après midi. - Vous serez amené(e) à travailler le samedi. Avantages de la mission: - Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,07€/h, soit 13,21€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP). - Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé. - Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET. - Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires. - Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants). - Véhicule fourni selon la tournée (voiture ou vélo à assistance électrique). ���� Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !
Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e secrétaire médicale pour une de ses entreprises partenaires. Chaque semaine, vous serez 4 jours en poste au sein d'un établissement de santé proche de chez vous et 1 jour en formation à distance. - Formation 100 % prise en charge (aucun frais à prévoir). - Contrat d'alternance de 12 à 18 mois, selon votre profil. Modalités de l'alternance : Formation 100 % prise en charge (aucun frais à prévoir). Contrat d'alternance de 12 à 18 mois, selon votre profil. - Rémunération selon la grille de salaire légale en vigueur (entre 760€ et 1 801€) Vos missions en entreprise : - Accueil physique et prise en charge des patients et des usagers - Accueil téléphonique pour prise de rendez-vous et planification des activités du service - Réalisation de synthèses de dossiers médicaux - Facturation et suivi administratif des dossiers - Coordination des opérations liées au parcours des patients ou des usagersCe poste de secrétaire médical en alternance est ouvert à toute personne motivée, qui se reconnaitra dans le descriptif suivant : - Vous êtes titulaire d'un CAP, BEP ou niveau BAC - Vous êtes autonome polyvalent(e) et rigoureux(se) - Doté(e) d'un bon relationnel et d'une bonne écoute - Vous possédez une bonne orthographe - Vous êtes à l'aise ou avez envie de progresser avec les outils bureautiques
Accédez à des vidéos courtes, ressources téléchargeables et quiz pour un apprentissage efficace à distance. Profitez d'un accompagnement personnalisé. Chez Walter Learning, organisme de formation, notre objectif est de rassembler différentes candidatures en vue d'une inscription au sein de notre école pour se former à votre futur métier. Les élèves se verront ensuite proposer des offres d'apprentissage grâce à plusieurs partenariats noués a...
Description du poste : -- REMUNERATION --***Une rémunération attractive non plafonnée * Touchez jusqu'à 100% des honoraires d'agence * + de 700 conseillers réalisent un chiffre d'affaires annuel supérieur à 100 000€***-- AVANTAGES -- Rejoindre SAFTI, c'est participer à la réalisation de véritables projets de vie, avec un quotidien qui n'est jamais le même, grâce à :***Des outils performants et une large diffusion de vos annonces immobilières * Une formation de grande qualité et un accompagnement personnalisé par des experts de l'immobilier * Une assistance hotline juridique, administrative, comptable, informatique et commerciale * La possibilité de créer et développer votre propre équipe de conseillers indépendants en immobilier * L'accompagnement de proximité d'un parrain dès le démarrage de votre activité * Et surtout, un métier passionnant !***-- MISSIONS -- Vos missions en tant que Conseiller Indépendant en Immobilier SAFTI :***Accompagner vos clients vendeurs et acquéreurs pendant toute la durée de leur projet immobilier * Développer votre portefeuille de mandats immobiliers * Organiser les visites des biens immobiliers * Gérer la négociation * Assister vos clients jusqu'à la signature de l'acte de vente chez le notaire Description du profil : -- L'opportunité de rejoindre SAFTI est ouverte à tout le monde ! -- Vous êtes expérimenté ou en reconversion professionnelle et vous souhaitez devenir votre propre patron ? Quel que soit votre profil, le réseau SAFTI vous forme et vous accompagne. Vous bénéficiez d'un parcours d'intégration complet de 3 mois. Vous intégrez une équipe de conseillers et bénéficiez du soutien de plus de 200 personnes au siège.***Plus de 97% de nos conseillers immobiliers sont satisfaits !
POSTE CDD 3 MOIS Missions et activités principales: - Recevoir le public en entretien - Établir un diagnostic individuel sur la situation du public reçu, - Informer et aider à l'orientation du public cible, - Accompagner le public dans son parcours d'insertion, - Informer, recueillir la demande et orienter, - Animer des ateliers collectifs - Assurer un suivi administratif, - Assurer une ou plusieurs permanences sur le territoire de l'antenne Poste basé sur l'antenne du Comminges à St Gaudens Profil recherché : vous avez le titre de CIP ou un titre ou diplôme en insertion professionnelle soit une expérience significative dans le domaine de l'insertion Connaissance du logiciel I.MILO, serait bienvenue. Compétences : Conseiller, accompagner une personne Bâtir une relation de confiance Proposer des actions de formation, d'orientation, d'accompagnement adaptées au profil de la personne Salaire fixe mensuel + titres restaurant, mutuelle, primes
L'association Espoir (180 salariés), située à Toulouse, gère différents dispositifs d'hébergement, de logements, d'accompagnement social pour des publics en situation de fragilité ou d'exclusion. L'accueil d'urgence a pour objectif la mise à l'abri, l'accueil, l'évaluation et l'orientation de familles et de femmes orientées par le 115. L'Association ESPOIR recrute un.e Technicien.ne Intervention Sociale et Familial, dans le cadre de l'accompagnement de familles orientées par le 115, hébergées sur des places d'hébergement d'urgence (logements en diffus), sur le secteur de Saint-Gaudens. Sous l'autorité de votre hiérarchie, vous participez, au sein d'une équipe pluridisciplinaire de travailleurs sociaux (ES, ME, TISF) à la résolution des difficultés spécifiques de chaque famille/femme accueillie. Vos principales missions sont : - Assurer, au même titre que les autres travailleurs sociaux du service, l'accueil et l'installation du ménage, la présentation du service et de son fonctionnement, la signature et le suivi du contrat de séjour, - En lien avec les partenaires extérieurs, accompagner à la recherche de réponses aux besoins spécifiques en matière de : situation administrative, santé, apprentissage du français, insertion sociale et/ou professionnelle, modes de garde ou scolarisation des enfants, loisirs, culture, etc., - Contribuer à l'évaluation sociale de la situation, déterminer les préconisations d'orientation correspondant à la situation et les transmettre au SIAO, - Faciliter l'accès des ménages aux différents dispositifs de droit commun en s'appuyant sur un vaste réseau partenarial, - Assurer une bonne communication avec les collègues du service. Les horaires de travail sont du lundi au vendredi en journée et une permanence un samedi par mois. Profil recherché : Diplôme en travail social (TISF). Expérience souhaitée dans le secteur social. Capacité d'écoute et de communication. Poste à pourvoir immédiatement dans le cadre d'un remplacement (environ au moins 3 mois). Lieu de travail : Saint Gaudens. Déplacement à prévoir à Toulouse Salaire selon la convention collective NEXEM/CHRS + prime. Avantages : Prise en charge du transport quotidien Restaurant d'entreprise RTT Horaires : Travail en journée Rémunération supplémentaire : Primes Lieu du poste : En présentiel
Le Centre Hospitalier Comminges Pyrénées recrute un(e) assistant(e) de service social ou CESF à compter du 1er octobre 2025. MISSION DU POSTE : - Réaliser une analyse globale et multi référentielle des situations afin de poser un diagnostic social. - Identifier, analyser les situations d'urgence et définir les actions. - Élaborer et mettre en oeuvre un plan d'aide individualisé dans le respect des personnes, en leur permettant d'être acteur, de retrouver leur autonomie, de faciliter leur réinsertion sociale en renforçant les liens sociaux et les solidarités dans leur lieu de vie. - Améliorer les conditions de vie des patients et de leur entourage sur le plan social, sanitaire, familial, économique, culturel et professionnel. - Identifier, analyser, évaluer, prévenir les risques. Définir les actions correctives et préventives. - Permettre une médiation intra familiale et une médiation famille/établissement. - Apporter une expertise sociale et être force de proposition au sein du CHCP et dans le cadre dune dynamique partenariale. - Transmettre son savoir par la participation à l'accueil de stagiaire Assistant de service social sur site qualifiant. ACTIVITÉS PRINCIPALES : EN FAVEUR DES PATIENTS : - Favoriser l'accès aux droits. - Accompagner le patient et son entourage dans l'élaboration et le réajustement du projet de vie. - Élaborer avec eux un plan d'aide. - Mettre en place le plan d'aide pour favoriser la sortie du patient (retour au domicile, entrée en EHPAD) en assurant un rôle d'interface entre la personne et les institutions. - Participer à la régulation des situations familiales de tensions ou de dysfonctionnement. - Mettre en oeuvre la mission protection de l'enfance dans le cadre de la maternité et des urgences. - Participer aux réunions pluridisciplinaires organisées dans chaque service de soins. - Participer aux réunions inter institutions. - Rédiger des rapports sociaux à destination de divers organismes en particulier dans le cadre de la protection des majeurs et de la protection des mineurs. - Rédiger et tenir à jour le dossier du service social propre à chaque patient. - Rédiger et tenir à jour la fiche d'intervention sociale dans le dossier patient informatise du service de soins. ACTIVITÉS SECONDAIRES : - S'informer et se former pour faire évoluer ses pratiques professionnelles. - Développer le partenariat. - Participer à la formation des étudiants. - Renseigner les données statistiques du service social. - Intervenir dans l'ensemble des autres pôles en remplacement des autres membres de l'équipe selon le planning du service. HORAIRES : poste en 7h40 ; heures : 9h 17h
Vous aurez à assurer le déplacement sanitaire des patients sur la Haute Garonne ainsi que des gardes préfectorales. Le planning est fourni le 15 du mois en cours pour le mois suivant. Semaines de 4 jours. Le Diplôme d'Auxiliaire ambulancier est EXIGE Les qualités professionnelles recherchées sont: - Capacité à s'adapter à toutes les situations d'urgence en face d'un patient : savoir gérer son stress - Capacité à brancarder des patients dans des situations difficiles - Maitrise de soi - Rigueur - Disponibilité - Ponctualité - Esprit d'équipe - Sens des relations humaines
Poste à pourvoir Immédiatement. Vous intervenez dans le domaine de la cosmétique et de l'alimentaire liés au bien être.. Vous êtes dynamique, montrant un bon investissement dans votre travail et possédez de l'expérience dans la vente, ou le bien-être ou la naturopathie . Bonne maîtrise des réseaux sociaux Vos missions : - Prise en charge et conseil à la clientèle - Gestion des vitrines et bonne tenue du magasin - Gestion de la caisse - Ouverture et fermeture du magasin - Rangement et nettoyage - Gestion du site de vente à distance -Gestion de stock du magasin Vous apprendrez : - Autonomie et réactivité - Gérer la pression et ses émotions - Formation préalable sur les produits vendus en magasin Ce qui vous caractérise - Un excellent relationnel - S'adapter à toutes les situations - S'investir dans les missions qu'on vous confie Travail le lundi uniquement (idéal pour un complément d'activité) : 10h-12h30 / 14h-19h
Profil : - Connaissance du domaine agricole - Capacité d'organisation, d'écoute et de contrôle - Aptitudes à hiérarchiser ses tâches - Esprit d'initiative et d'équipe Sont des atouts essentiels à la réussite sur ce poste Missions : Au sein d'un silo de stockage de céréales et d'oléagineux, vous serez rattaché hiérarchiquement au responsable de site . En tant que silotier, vous serez chargé(e) : - Préparer les cellules (nettoyage, désinsectisation) - Respecter le plan de stockage - Affecter les produits de désinsectisation au poste de traitement - Prélever les échantillons à la réception et à l'expédition, et les conserver suivant procédure - Procéder aux agréages - Réceptionner les livraisons - Assurer les opérations de nettoyage et calibrage des grains - Procéder aux opérations de conservation des grains - Préparer et gérer les expéditions conformément aux contrats - Procéder aux enregistrements des documents qualité - Enregistrer les mouvements de stocks matières stockées sur le site sur l'outil informatique - Appliquer la démarche Qualité et HACCP sur le site - Entretenir et nettoyer les bâtiments de stockage et leurs abords - Appliquer et réaliser la maintenance préventive et curative du site - Entretenir et réaliser le suivi du matériel roulant - Veiller au respect des règles de sécurité et sureté de l'activité Conditions : - CDD temps complet, à compter du 01/09/2025 jusqu'au 31/12/2025. Lieu de travail : - SAINT GAUDENS (31) Salaires et avantages : - Salaire mensuel brut: 1801.80 € sur 13 mois, négociable selon expérience - Mutuelle famille - Retraite supplémentaire - Titres restaurant (avec condition d'ancienneté) - CSE POUR CANDIDATER : SE PRESENTER AUPRES DE L'ENTREPRISE LE JEUDI 18 SEPTEMBRE DE 9H A 12H SALLE DUBARRY BD DU NORD A GIMONT - JOB DATING
Description du poste : En tant que Chargé de clientèle (H/F), vous jouez un rôle clé pour accueillir le client, identifier son besoin et l'orienter au mieux. Vous êtes le premier interlocuteur de tous les clients. Nous avons besoin de vous pour renforcer nos équipes ! Vos missions : - Accueillir et accompagner les clients dans la découverte de l'ensemble des produits et offres de services proposés. - Participer à la promotion et à la vente des dispositifs de produits et services multicanaux (téléphone, internet, automates ou guichet). - Réaliser des opérations courantes liées aux produits et services. - Effectuer des actions bancaires de premier niveau. - Contribuer au développement commercial de l'agence. - Orienter les clients vers les interlocuteurs spécialisés en fonction de leurs besoins, notamment auprès des conseillers financiers pour les produits financiers élaborés. - Pérenniser le contact client et assurer sa satisfaction grâce à votre sens du service. - Prendre en charge le SAV et le traitement des réclamations de 1er niveau pour tous les clients (Grand public, clientèle fragile, clientèle à enjeux, professionnels). La rémunération brute sans IFM et indemnités de congé payé est 1915€ / mois. Description du profil : Profil recherché : - Vous êtes titulaire d'un baccalauréat accompagné d'une première expérience en relation client (minimum 1 mois) - Vous savez pérenniser le contact client et assurer leur satisfaction grâce à votre sens du service. - Votre disponibilité, amabilité et professionnalisme vous permettent de conseiller et vendre les produits et services appropriés au besoin de votre public, couplés à une orientation résultats. - Vous savez mettre à profit votre rigueur et capacité d'adaptation au sein de l'équipe. - Vous êtes à l'aise dans la maîtrise des usages numériques (accompagnement de l'utilisation des automates et des applications digitales). Horaires : - Journées de travail de 7 heures, entre 8h30 et 19h20, 45 minutes de pause méridienne. - Vous serez amené(e) à travailler le samedi matin jusqu'à 13h00. Avantages de la mission : - Rémunération attractive : 12,40€/h + complément de 1,23€/h, soit 13,62€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP). - Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé. - Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET. - Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants) - Compléments jusqu'à 3% (selon zone géographique) Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !
POSTE : Vendeur en Boucherie H/F DESCRIPTION : Manpower ST GAUDENS recherche pour son client, un VENDEUR EN BOUCHERIE (H/F) pour les marchés de Saint-Gaudens le jeudi et L'Isle-en-Dodon le samedi. - Mise en place du stand - Accueil de la clientèle - Vente de produits de boucherie - Encaissement - Rangement du stand en fin de marché - Vous travaillerez toutes les semaines : - le jeudi de 6h30 à 14h00 sur le marché de Saint-Gaudens (31800) - le samedi de 6h30 à 14h00 sur le marché de L'Isle-en-Dodon (31230) La boucherie se trouve à Boulogne-sur-Gesse, donc le départ avec le patron est possible depuis ce lieu. Vous pouvez également vous rendre directement sur le marché. Le salaire est de 12,00 euros brut par heure. +10% de congés payés + 10% d'Indemnités de Fin de Mission (IFM) - Vous pouvez épargner vos IFM en toute confiance sur un compte (ouvert par Manpower) à un taux d'intérêt à 8% bruts annuels - Vous percevez 150- pour chaque nouveau candidat parrainé et présenté par vos soins à Manpower (Conditions d'éligibilité : votre filleul/e doit travailler 150h dans les 3 mois qui suivent son inscription dans notre agence - consultez l'agence pour connaître les métiers recherchés) - Vous avez accès aux avantages du comité d'entreprise Manpower dès 3 mois d'ancienneté ((ticket de cinéma à 5-, réductions sur vos abonnements sportifs, locations vacances ) - Ponctuel(le), souriant(e) et à l'aise avec la clientèle - ?Expérience en vente sur marché appréciée mais non obligatoire. ? ?Ce profil vous correspond ? Postulez rapidement ! Vous avez une question ? Contactez nous ou rencontrons-nous dans nos locaux situés 6 place Maréchal Juin 31800 Saint Gaudens. Nous vous recommandons de joindre votre CV actualisé afin de pouvoir étudier votre candidature ! A très bientôt ! Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Date début : 25-09-2025 Durée : 3 mois PROFIL :
Description du poste : Rejoignez une équipe dynamique où vous jouerez un rôle clé dans la gestion et le développement des relations clients avec expertise et professionnalisme. Travail du lundi au samedi. 28 heures/semaine.***Accueil du Public, orientation vers les automates,***Délivrance des colis, courriers,***Encaissements,***Gestion des virements,***Suivi des comptes clients,***Renseignement sur les offres proposées et accroches commerciales. Description du profil : Formation et expérience Dans le cadre de ce poste de Chargé(e) de clientèle (H/F), nous recherchons un(e) candidat(e) doté(e) d'une expérience avancée de 1 à 2 ans, avec une aptitude éprouvée à utiliser des outils informatiques. - Maîtrise des outils informatiques et des automates, - Expérience professionnelle de 1 à 2 ans dans la relation client, dans le domaine commercial et/ou de la banque, - Aptitude confirmée à travailler efficacement au sein d'une équipe, - Compétence avérée dans la gestion du stress en situations complexes, - Excellentes compétences interpersonnelles et de communication. Ce que nous offrons : Les avantages RAS Intérim Financier : 10% de fin de mission + 10% de congés payés, du CET et du Parrainage récompensé Santé : Mutuelle et Prévoyance Sociaux : FASTT et Les bons plans RAS Sécurité : Un module dédié dans votre application My RAS Accompagnement : Service 24/7, des possibilités d'intégration rapide, de formation et d'évolution, un accompagnement personnalisé et le CDII Nous proposons un contrat en intérim pour une mission à temps plein de 35 heures par semaine, avec un démarrage dès que possible. Le poste est basé dans le secteur de St Girons et les secteurs rattachés à St Girons. Cette offre vous intéresse ? Voilà la suite : 1. Vous faites le premier pas en répondant à cette offre d'emploi. 2. On vous rappelle si votre profil correspond pour échanger sur vos aspirations et répondre à vos questions. 3. On se rencontre : toujours en présentiel en agence pour mieux faire connaissance et vous guider dans votre inscription. 4. On vous propose une mission si votre inscription est validée, et on vous donne toutes les infos pour vous permettre de bien la comprendre. 5. On vous accompagne : suivi de mission, déclaration des heures, paie... on vous guide jusqu'à la fin de votre contrat !
Description : Basé dans le centre commercial de St Gaudens, vous participez activement à la réalisation des objectifs commerciaux du magasin. Véritable ambassadeur de la marque, vos missions principales seront les suivantes : - Accueillir et accompagner le client tout en lui assurant une expérience client personnalisée - Conseiller le client en valorisant notre marque, notre savoir-faire et nos produits - Fidéliser et garantir la satisfaction de notre clientèle - Maîtriser et optimiser les indicateurs de performance - Réceptionner les marchandises et effectuer le réassort - Réaliser le visuel merchandising dans le respect des préconisations DEVRED - Veiller à la bonne tenue de point de vente. Ce contrat est à pourvoir en remplacement d'un congé maternité aec possibilité de renouvellement. Salaire Fixe + Variable Attractif ! Profil recherché : Vous avez un goût prononcé pour la mode masculine et les tendances. Une expérience dans le prêt à porter vous a permis d’aimer la relation client mais plus que tout, ce sont votre spontanéité, votre envie d'apprendre et vos valeurs qui nous séduiront. Animé par la performance commerciale et challengeur dans l'âme, vous mettez tout en œuvre pour atteindre vos objectifs. Votre motivation s'exprime au quotidien à travers votre professionnalisme et envie d'évoluer. Rejoignez nous, Chez DEVRED, nous croyons en ce que vous êtes ! Dans le cadre de sa politique de diversité, Devred étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
Le Centre Hospitalier Comminges Pyrénées recherche un(e) préparateur(trice) en pharmacie ou préparateur(trice) en pharmacie hospitalière dès que possible. Mission générale : Sous la responsabilité et le contrôle effectif d'un pharmacien : préparer, délivrer, gérer et approvisionner les médicaments et les dispositifs médicaux ; concourir aux opérations de stérilisation Missions permanentes : Préparation, conditionnement de médicaments et réalisation de préparations galéniques en zone protégée ou contrôlée Délivrance des médicaments et des dispositifs médicaux stériles aux unités fonctionnelles, au public Informations, explications et recommandations nécessaires sur le bon usage des médicaments, des dispositifs médicaux stériles et autres produits Constitution et contrôles des dotations de services dans le respect des règles de détention et de conservation des médicaments et des dispositifs médicaux stériles Maintenance des installations techniques propres à la pharmacie Conduite des opérations de stérilisation des dispositifs médicaux Gestion des stocks des produits, de matériel dans son domaine : inventaire, approvisionnement, contrôle et traçabilité (saisie, suivi, contrôle, relance des commandes) Suivi des éléments de facturation, validation des factures et des rétrocessions Mise en oeuvre des procédures d'hygiène hospitalière Traçabilité des médicaments, dérivés du sang, des dispositifs médicaux stériles et des dispositifs médicaux implantables Assurer oralement et par écrit les transmissions d'informations nécessaires au suivi du poste Participer aux réunions pluridisciplinaires (staff) Etre capable d'analyser des situations complexes Participer à l'évaluation des pratiques professionnelles dans une démarche qualité et de gestion des risques Adhérer à la politique qualité du service et du CHCP : déclaration des EI/EIG ; action d'améliorations Actualiser ses connaissances autour de la réglementation régissant la fonction PPH Missions ponctuelles ou spécifiques (ou activités annexes) : Utiliser le logiciel qualité pour rechercher les documents internes au CHCP et pour déclarer les FSEI Déclencher les services supports lors d'anomalies (biomédical ; services techniques ; informatique) Participer à l'accueil, le tutorat et l'évaluation des nouveaux professionnels et étudiants Contribuer à des missions de référents et partager avec l'équipe les savoirs acquis lors de ces réunions Participer à l'amélioration globale des organisations du service par : écriture ou relecture de documents ; participation et intervention lors des réunions formelles ou informelles ; offre de proposition de façon générale Participer à des groupes de travail au sein de l'unité ou lors de projets transversaux Participer à des missions de pharmacie clinique Etre acteur de sa formation continue et de son développement professionnel continu : demande et réalisation de formation Participer à des groupes de travail au sein du CHCP, ainsi qu'à la Commission du Service de Soins Infirmiers, Médicotechniques et de Rééducation La formation et / ou les qualifications requises : Brevet professionnel de préparateur en pharmacie Diplôme de préparateur en pharmacie hospitalière Habilitation à la conduite d'autoclave pour travailler en stérilisation Les connaissances particulières requises : Circuit du médicament : connaissances approfondies Pharmacologie : connaissances approfondies Pharmacie : connaissances opérationnelles Communication : connaissances opérationnelles Fluides médicaux : connaissances détaillées Techniques de préparations pharmacologiques : connaissances approfondies Gestion des flux stocks/produits : connaissances opérationnelles Gestion des risques et vigilances : connaissances opérationnelles Gestion et élimination des déchets : connaissances opérationnelles Hygiène hospitalière : connaissances opérationnelles Législation et règlementation : connaissances opérationnelles Logiciels dédiés à la PUI et à la stérilisation : connaissances détaillées Bureautique : connaissances détaillées Vocabulaire médical : connaissances détaillées Les qualités professionnelles requise : Analyser et adapter sa pratique professionnelle au regard de l'évolution des recommandations Analyser règlementairement et techniquement les prescriptions et alerter le pharmacien en cas de besoin Appliquer les bonnes pratiques, les règles, les procédures de contrôle qualité, les modes opératoires et les techniques visant à la sécurité et à l'hygiène dans la réalisation des activités et l'utilisation des circuits Analyser, traduire et formuler les demandes utilisateurs en études de faisabilité, en solutions, et adapter la réponse Créer une relation de confiance avec le patien
Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e auxiliaire pour une de ses entreprises partenaires. Chaque semaine, vous serez 4 jours en poste au sein d'une structure d'accueil proche de chez vous et 1 jour en formation à distance. Modalités de l'alternance : Formation 100 % prise en charge (aucun frais à prévoir). Contrat d'alternance de 18 mois - Rémunération selon la grille de salaire légale en vigueur (760€ à 1 802€) Vos missions en tant qu'auxiliaire de crèche : - Accompagner l'enfant dans son développement et son épanouissement - Accueillir les enfants et leur famille avec respect, assurant leur sécurité affective et physique, tout en répondant à leurs besoins physiologiques - Garantir l'hygiène et le bien-être des enfants - Animer le groupe avec des activités éducatives et d'éveil adaptées - Participer à l'aménagement de l'espace et à l'entretien des lieux de vie en accord avec le projet pédagogique de la crècheNous recherchons avant tout une personne motivée et désireuse de s'investir dans l'apprentissage du métier. - Aucun diplôme préalable n'est exigé pour postuler. - Votre sens du relationnel, votre écoute et votre rigueur sont des atouts essentiels. - Vous aimez profondément le contact avec les enfants et faites preuve de bienveillance et d'empathie au quotidien.
Description du poste : Nous recherchons des hôte(sses) de caisse pour travailler au sein de notre hypermarché. Les missions sont les suivantes :***accueil des clients***encaissements***fidélisation du client. Description du profil : Nous recherchons des personnes dynamiques, motivées et accueillantes pour notre clientèle. Disponibilité immédiate. .
Description du poste : Sous le contrôle du Responsable, vous assurez la présentation générale de votre rayon dans le respect des règles de merchandising (mise en rayon, lisibilité de l'information, etc). Vous assurez une bonne gestion de votre rayon par le contrôle rigoureux d'état de stock (éviter les ruptures), la préparation des états de commandes et l'approvisionnement. Vous vérifiez et signalez à votre responsable toute anomalie (produits, prix, qualité) et appliquez les mesures correctives nécessaires. Polyvalent et rigoureux, dynamique et à l'écoute du client, vous êtes à l'aise dans la relation client et avez un sens développé du service. Vous êtes également organisé pour assurer le réapprovisionnement du rayon. Vous bénéficiez idéalement d'une première expérience dans la vente, si possible sur un poste similaire. Description du profil : Doté(e) idéalement d'une première expérience sur un poste similaire, vous appréciez la relation clients, et vous possédez une faculté d'appréciation et d'adaptation aux diverses demandes d'une clientèle exigeante. Salaire + avantages (CSE + prime annuelle sous condition d'ancienneté + participation/intéressement suivant les bénéfices).
Description du poste : Contrat à temps complet. Description du poste :***Vous contribuez au développement de l'image de marque de l'entreprise. Votre travail étant reconnu par des centaines de voyageurs chaque jour.***Véritable professionnel de conduite, vous transportez les clients voyageurs dans les meilleures conditions de confort et de sécurité par une conduite souple et adaptée. Vous assurez également la vente de titres de transport.***En tant que premier ambassadeur de l'entreprise, vous êtes ponctuel, doté de qualités relationnelles et d'une bonne présentation pour un accueil optimal des clients. Description du profil : Profil recherché Permis D + FIMO Voyageurs exigés+ carte conducteur Autonomie, sens relationnel, sens des responsabilités, ponctualité Expérience demandée : Les débutants sont acceptés. Vous ne possédez pas le permis D et la FIMO? Contactez-nous. Nous pourrons vous proposer une formation afin de les obtenir. Salaire : Taux horaire à 12.79€ brut/heure Cette offre vous intéresse? Alors n'hésitez pas à nous envoyer votre CV dès maintenant en répondant à cette annonce.
DESCRIPTIF DE L'OFFRE Nous recherchons des hôte(sses) de caisse pour travailler au sein de notre hypermarché. Les missions sont les suivantes : * accueil des clients * encaissements * fidélisation du client. PROFIL RECHERCHÉ Nous recherchons des personnes dynamiques, motivées et accueillantes pour notre clientèle. Disponibilité immédiate. .
Le centre E.Leclerc de ESTANCARBON emploie 200 salariés dans des métiers alimentaires et non-alimentaires. Les 533 adhérents E.Leclerc exploitant 726 magasins indépendants en France, emploient 140.000 salariés. L'enseigne E.Leclerc a réalisé un chiffre d'affaires de 41 milliards d'euros (hors carburant) en 2021 et est le leader de la distribution française avec une part de marché de 22.5%. Employeurs engagés, les centres E.Leclerc accueillent chaque année p...
En tant que Chargé de clientèle (H/F), vous jouez un rôle clé pour accueillir le client, identifier son besoin et l'orienter au mieux. Vous êtes le premier interlocuteur de tous les clients. Nous avons besoin de vous pour renforcer nos équipes ! Vos missions : - Accueillir et accompagner les clients dans la découverte de l'ensemble des produits et offres de services proposés. - Participer à la promotion et à la vente des dispositifs de produits et services multicanaux (téléphone, internet, automates ou guichet). - Réaliser des opérations courantes liées aux produits et services. - Effectuer des actions bancaires de premier niveau. - Contribuer au développement commercial de l'agence. - Orienter les clients vers les interlocuteurs spécialisés en fonction de leurs besoins, notamment auprès des conseillers financiers pour les produits financiers élaborés. - Pérenniser le contact client et assurer sa satisfaction grâce à votre sens du service. - Prendre en charge le SAV et le traitement des réclamations de 1er niveau pour tous les clients (Grand public, clientèle fragile, clientèle à enjeux, professionnels). Profil recherché : - Vous êtes titulaire d'un baccalauréat accompagné d'une première expérience en relation client (minimum 1 mois) - Vous savez pérenniser le contact client et assurer leur satisfaction grâce à votre sens du service. - Votre disponibilité, amabilité et professionnalisme vous permettent de conseiller et vendre les produits et services appropriés au besoin de votre public, couplés à une orientation résultats. - Vous savez mettre à profit votre rigueur et capacité d'adaptation au sein de l'équipe. - Vous êtes à l'aise dans la maîtrise des usages numériques (accompagnement de l'utilisation des automates et des applications digitales). Horaires : - Journées de travail de 7 heures, entre 8h30 et 19h20, 45 minutes de pause méridienne. - Vous serez amené(e) à travailler le samedi matin jusqu'à 13h00. Avantages de la mission : - Rémunération attractive : 12,40€/h + complément de 1,23€/h, soit 13,62€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP). - Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé. - Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET. - Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants) - Compléments jusqu'à 3% (selon zone géographique) ���� Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !
Description du poste : Vous aurez en charge sous la responsabilité de la Responsable de caisses: - l'accueil de la clientèle - l'encaissement - la fidélisation client Description du profil : Votre intérêt premier est le service client, le professionnalisme et vous êtes soucieux(euse) de l'image de l'entreprise. Poste à pourvoir dès que possible. Salaire + avantages (CSE + prime annuelle sous condition d'ancienneté + participation/intéressement suivant les bénéfices).
L'académie recrute un enseignant contractuel pour assurer un remplacement à temps incomplet (15 heures) en lettres modernes, au lycée de Bagatelle à St Gaudens, jusqu'au 24 janvier 2026. Missions : - Concevoir, mettre en œuvre et animer des situations d'enseignement prenant en compte la diversité des élèves, dans le cadre des programmes nationaux - Transmettre des connaissances disciplinaires et faire acquérir des compétences, des attitudes et des savoir-faire - Concevoir et mettre en œuvre des modalités d'évaluation des progrès et acquis des élèves - Assurer un suivi personnalisé des élèves en lien avec les familles et participer à leur projet d'orientation - Transmettre et promouvoir les valeurs de la République - Contribuer au fonctionnement de l'établissement et au travail d'équipe Compétences attendues : - Maîtriser les savoirs disciplinaires et leur didactique - Maîtrise du français écrit et oral - Capacité à travailler en autonomie et capacité d'adaptation - Capacité à travailler en équipe et à gérer des projets - Capacité à animer un groupe - Maîtrise des outils numériques Conditions particulières d'exercice : Connaissance des programmes de français en lycée. Mobilité. Disponibilité immédiate demandée. Profil recherché : Diplôme requis : licence/master souhaité en lien avec la discipline d'exercice.
L'enseignant contractuel est recruté par la direction du personnel enseignant du rectorat de Toulouse.
L'académie recrute un enseignant contractuel pour assurer un remplacement sur le LP ELISABETH ET NORBERT CASTERET à ST GAUDENS (31). Pour l'enseignement de l'EPS, il est attendu la Licence STAPS mention éducation et motricité. Missions : - Concevoir, mettre en œuvre et animer des situations d'enseignement prenant en compte la diversité des élèves, dans le cadre des programmes nationaux - Transmettre des connaissances disciplinaires et faire acquérir des compétences, des attitudes et des savoir-faire - Concevoir et mettre en œuvre des modalités d'évaluation des progrès et acquis des élèves - Assurer un suivi personnalisé des élèves en lien avec les familles et participer à leur projet d'orientation - Transmettre et promouvoir les valeurs de la République - Contribuer au fonctionnement de l'établissement et au travail d'équipe Compétences attendues : - Maîtriser les savoirs disciplinaires et leur didactique - Maîtrise du français écrit et oral - Capacité à travailler en autonomie et capacité d'adaptation - Capacité à travailler en équipe et à gérer des projets - Capacité à animer un groupe - Maîtrise des outils numérique Profil recherché : Diplôme requis : Licence STAPS éducation et motricité. Attestations obligatoires : - Attestation de formation aux premiers secours (P.S.C.1) - Attestation de sauvetage valide : T.A.S.A. ou équivalent
L'enseignant contractuel est recruté par la direction des personnels enseignant du rectorat de Toulouse.
Qui sommes-nous ? MEDIAS PRESSE est une agence de communication nationale. Que faisons-nous ? On propose de concevoir, réaliser et rechercher des financements afin de fournir aux établissements de Santé, d'Enseignements privés et aux Collectivités un support qui leur est personnalisé et qui est destiné à tous. Ils peuvent être « physiques » sous format papier et « interactifs » sur un site internet dédié. Le déroulement ? Nous sommes mandatés par l'établissement pour proposer aux fournisseurs, aux partenaires (commerçants, artisans et entreprises) de paraître sur le document de communication via un espace publicitaire. Afin de poursuivre le développement de notre activé, nous sommes à la recherche d'un commercial(e) terrain sur votre région. Votre mission ? Fidéliser, prospecter et développer la visibilité des commerces de proximité. Comment ? EN TELETRAVAIL Du lundi au mercredi pour la prise de rendez-vous (phoning). SUR LE TERRAIN Du jeudi au vendredi sur le terrain pour rencontrer les futurs annonceurs. Le salaire ? Un fixe + Commissions + Véhicule ou Indemnités + Frais de déplacement, téléphone et de repas + Mutuelle Vous êtes persévérant(e), vous savez vous adapter, vous êtes motivé(e) et surtout vous savez travailler de manière autonome ? Si vous répondez à ces critères, ce poste est fait pour vous ! On a hâte de recevoir votre cv ! Entreprise de 10 à 50 salariés
L'agence Partnaire Volumique recrute pour l'un de ses clients, un leader sur le marché de la conception et de la vente des cuisines, un Responsable magasin H/F. Rejoignez en CDI une marque reconnue pour son savoir-faire et la qualité de ses produits, au sein d'un magasin à proximité de Saint-Gaudens (31). Votre Rôle : manager par l'Exemplarité Votre mission sera d'encadrer les vendeurs tout en gérant également votre propre volume de projets. Ce rôle est une opportunité de démontrer vos compétences commerciales. Vous incarnez les valeurs de l'enseigne et assurez la rentabilité du magasin. Vous dirigez et accompagnez tous les collaborateurs à chaque étape de leur parcours professionnel : du recrutement à l'intégration, en passant par la formation et l'évolution. Vous créez un environnement de travail dynamique, convivial et axé sur la performance commerciale. Vous organisez et supervisez l'ensemble des opérations. Vous mettez en oeuvre la gestion commerciale, administrative et financière dans le respect de la politique de l'établissement. Vous êtes garant de la croissance du chiffre d'affaires et de la profitabilité du magasin. Votre Profil : expertise au Service de l'Aménagement Une expérience confirmée en management d'équipes commerciales est indispensable, idéalement dans le domaine de l'aménagement ou de la cuisine. Votre maîtrise des ventes complexes et votre capacité à mobiliser vos collaborateurs seront déterminantes pour votre succès. Nous recherchons avant tout une personnalité. Les qualités qui feront la différence sont : l'enthousiasme, l'empathie, l'écoute, la curiosité, l'anticipation, la ténacité, associés à un grand sourire et une forte envie de réussir ! Le permis B est indispensable pour vous déplacer chez les clients avec le véhicule de service. Prêt(e) à relever le défi ? Si vous vous reconnaissez dans ce profil et que vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique au sein d'un groupe leader, n'attendez plus ! Contactez nous au *** (voir postuler) ou envoyez votre CV à : recrutement.volumique(a)partnaire.fr Ce poste en CDI de 37,5 heures Salaire fixe 3000 EUR par mois + primes et commissions sur les ventes, par palier Véhicule de service dédié Mutuelle
Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un. ouvrier.(e) polyvalent.(e) forestier.(e). Vos missions : - Découper des grumes de bois dans les dimensions demandées (30/ 40 /50 cm et 1 M) et fendre à l'aide d'une fendeuse automatisée, - charger les grumes sur l'unité de production à l'aide d'une pince tronçonneuse - Charger le bois fendu dans le camion - réapprovisionner les stocks du libre service clients sur le parc - Préparer les bois fendus pour faire des palettes de bois filmées - Vous pourrez être amené.(es) à charger/décharger du bois de chauffage en gros volume sur un grumier. Le profil recherché Expérience : Débutant accepté / formation assurée Compétences : Règles de sécurité, Préparer le matériel, les matériaux et les outillages, Utiliser et maitriser des engins forestiers manuels et mécanisés, Utiliser une tronçonneuse. Permis : B CACES R482 pour téléscopique serait un plus
Nous recherchons un.e Préparateur.rice de Parc d'engins de Travaux Publics H/F. Vos missions : Vous aurez en charge l'entretien et les repartions du parc locatif : nacelle, chariot élévateur, mini pelle etc. Vous avez de bonnes connaissances en mécaniques et être oragnisé.e pour faire du petit entretien
Nous recherchons une personne pour s'occuper de l'entretien d'un chenil (entretien box : petits bricolage et entretien espaces verts) Le refuge compte plus d'une centaine de chiens. Vous vous chargerez : - de nourrir les animaux (sac de 25kg) - du nettoyage des box - de l'entretien général du chenil (petits travaux, espaces verts, etc....) Permis B obligatoire pour conduit véhicule de la SPA ( vétérinaires et autres...) Il est important de ne pas avoir peur des chiens car vous serez en contact avec eux. Du lundi au dimanche : jours à définir avec l'employeur
Poste sur le SAD semi-autonomie. MISSIONS : - Accompagner et soutenir au quotidien le développement des enfants et jeunes accueillis, - Etablir un diagnostic éducatif et formuler des hypothèses d'intervention, - Construire avec la personne, les représentants légaux et les partenaires le projet personnalisé d'accompagnement; être garant de sa mise en place - Coordonner les projets de 3 à 4 enfants ou jeunes - Mettre en place des médiations éducatives SAVOIRS Mise en place d'actions socio-éducatives adaptées aux besoins des personnes accompagnées Une sensibilité à l'approche éducative non punitive SAVOIR-FAIRE Animation de projet de médiation Connaissance des outils informatiques SAVOIR-ETRE Engagement, éthique de mission Réactivité et prise d'initiative Aisance rédactionnelle et bonne communication professionnelle Travail semaine et week-end Congés trimestriels
Afin de renforcer notre équipe dynamique et professionnelle, nous recherchons un.e pharmacien.ne diplômé.e adjoint.e pour travailler au sein de notre pharmacie. Description du poste : * Vous travaillerez 3 jours par semaine (27 heures au total). * Vous bénéficierez de la possibilité d'un logement entre deux jours travaillés pendant la période d'essai. Responsabilités : * Assurer la dispensation des médicaments avec rigueur et précision. * Conseiller les clients sur la gestion de leur santé et leurs traitements. * Participer à la gestion des stocks et à l'organisation de la pharmacie. * Contribuer au bon fonctionnement et à la dynamique de l'équipe. Profil recherché : * Diplôme de pharmacien(ne). * Sens du service et de l'accueil. * Capacité à travailler en équipe et autonomie. * Rigueur et sens des responsabilités. Nous offrons : * Un environnement de travail agréable et stimulant. * Une rémunération attractive. * La possibilité d'un logement entre deux jours travaillés pendant la période d'essai. * Opportunités de formation et de développement professionnel.
MISSION DE L'INTERVENANT SOCIO-JUDICIAIRE ---------------------------- Dans le respect du code de déontologie de notre Fédération et le respect de la confidentialité inhérentes à nos interventions, l'éducateur sera amené à effectuer différentes missions au sein de notre antenne socio-judiciaire : - Mission d'accompagnement : Le professionnel sera amené à opérer un accompagnement socio-éducatif auprès de personnes sous main de justice, dans le cadre d'alternatives aux poursuites ou de contrôle judiciaire. Dans ce cadre il devra opérer des tâches variées, notamment : * Appui à la stabilité professionnelle et sociale de l'auteur * Respect des obligations de l'auteur dans le cadre de la mesure * Note d'incident au Parquet, rapports destinés au magistrat mandant * Orientation vers les partenaires sociaux * Missions d'investigations de nature socio-judiciaire : Les missions sont de nature très variée. Vous pourrez ainsi être amené à intervenir tant auprès de primodélinquant que de répondre à des missions en matière criminelle, mais aussi intervenir auprès de famille en matière civile, impliquant notamment des entretiens auprès d'enfants. * Enquêtes Sociales Renforcées pour le Parquet (vous êtes aussi amené à effectuer cette mission dans le cadre de permanence une semaine par mois) * Enquêtes Sociales pour le juge aux affaires familiales * Enquêtes de personnalité pour le juge d'instruction Dans le cadre de ces interventions, vous pourriez être amené parfois à vous déplacer en Commissariat, Gendarmerie ou Maison d'Arrêt dans le cadre pénal, et en visite à domicile dans le cadre civil. - Missions transversales * Communication partenaire avec le Commissariat/Gendarmeries * Coopération avec le Bureau d'Aide aux Victimes * Relai régulier auprès du Tribunal * Coopération avec les partenaires sociaux * Rencontre et échange collectif sur les dossiers * Participation aux rencontres partenaires et comités PROFIL RECHERCHE : En plus des qualifications générales exigées d'un éducateur en matière psychosocial comme dans ses orientations socio-éducatives, ce poste met l'accent sur certaines compétences spécifiques : - Capacité d'analyse - Excellente capacité rédactionnelle - Propension à travailler auprès de personnes au parcours traumatique - Capacité à tenir un cadre - Autonomie, rigueur, sens du travail en équipe, sens des responsabilités * Un profil ayant déjà travaillé auprès de profil délinquant ou d'un milieu judiciarisé sera valorisé. * Diplôme Bac + 3 : Educateur spécialisé ou autres diplômes pertinents du domaine social * La candidature d'un.e juriste ayant une expertise pluridisciplinaire et une expérience en accompagnement pourra être envisagée. CONDITIONS DE POSTE - Surcroît d'activité Volume hebdomadaire : 4 jours - Volume horaire journalier habituel : 8h30 - 12h / 13h30 - 17h Capacité de présentiel à ST-GAUDENS, télétravail possible Avantages Convention collective CNN66
RESEAU AMA recrute des "Care Managers" indépendants sous contrat de prestations et de services de 2 ans, renouvelable. Le métier de Care Manager est au cœur d'une nouvelle approche de l'aide à domicile avec l'offre JAMA CARE. Son rôle est de : - Développer un portefeuille de clientèle composée de personnes âgées nécessitant une aide à domicile auprès du réseau gérontologique (CLIC, CCAS.) et d'un réseau de prescripteurs (Médecins, Infirmiers libéraux, Kinés, .) - Constituer une ou plusieurs équipes d'auxiliaires de vie - Animer une ou plusieurs équipes localement, distribuer et assurer le suivi l'offre Care. - Être le soutien de l'équipe et le référent de la famille - Manager et animer votre équipe d'aides à domicile en local - Organiser et valider les plannings de votre équipe - Assurer les tâches administratives pour le bénéficiaire (ex : déclarations CESU etc.) - Assurer des temps d'échanges avec les bénéficiaires - Assurer la coordination avec les intervenants médico-sociaux Le care manager aura le statut d'indépendant. La rémunération étant évolutive et progressive, les candidats ayant déjà un poste à temps partiel ou disposant des droits au chômage peuvent particulièrement être intéressés par le projet Care manager. La rémunération du care manager démarrera progressivement avec l'arrivée des premiers clients dont il s'occupera et augmentera au fur et à mesure pour atteindre un temps plein rémunéré avec une trentaine de clients. Une formation Care manager sera dispensée avec une prise en charge possible par divers dispositifs (Agefice, CPF) ainsi qu'un accompagnement continu dans le développement de l'activité. Ce poste requiert le goût d'entreprendre. Il s'agira de développer une activité dans un secteur à très fort potentiel de croissance tel que l'aide aux personnes âgées dépendantes. Profil recherché : personne autonome, ayant l'esprit d'initiative et le sens d'organisation.
« Le Centre Hospitalier Comminges Pyrénées et les Hôpitaux de Luchon recherchent 1 chargé de prévention et de sécurité incendie. Poste vacant à pourvoir au 01/10/2025. MISSION DU POSTE : - Prévenir les risques incendie ; - Intervenir dans l'organisation des secours et la prise en charge des personnes en cas d'incendie ; - Sensibiliser les agents au risque incendie ; - Surveiller et piloter le Système de Sécurité Incendie. CONTENU DU POSTE : Incendie : Contrôle quotidien de l'état et du bon fonctionnement des centrales incendies ; Assurer les rondes de sécurité : report des observations et évènements sur outil de gestion ; Gestion des intervenants externes : établissement des permis de feu, identification Suivi du registre de sécurité : mise à jour Participe à la mise en œuvre de la politique de sécurisation du site : accès établissement, accès bâtiment ; Contrôle du fonctionnement des caméras de surveillance ; Vérification des systèmes de contrôle d'accès ; Élaboration des procédures pour les personnels impliqués dans la sécurité incendie (SSIAP 1, brancardiers, agents techniques) ; Maintenance : Gestion de l'arborescence des badges et des organigrammes de clés de l'établissement ; Suivi des vérifications des installations par bureau de contrôle, mainteneurs dans le domaine ; Contrôle de la bonne application du règlement de sécurité ; Vérification / contrôle du fonctionnement et essais des matériels et des installations spécifiques à son domaine : - essais des organes de recoupement et de désenfumage, déclenchement et transmission des alertes/alarmes ; - contrôle des éclairages secours Formation : Planifier avec l'encadrement, Elaborer, suivre et dispenser la formation réglementaire sécurité incendie du personnel des 2 établissements CHCP/HDL (Agents hospitaliers, SSIAP1, brancardiers) ; Suivre les indicateurs et remonter les chiffres du nombre de personnels formés. Missions ponctuelles ou spécifiques (ou activités annexes) : Travail avec le Référent Exploitation et QSE et le référent « conformité règlementaire ». Mobilité sur les deux établissements : Centre Hospitalier Comminges Pyrénées (70 %) et Hôpitaux de Luchon (30 %) en journée de 8 h à 16 h du Lundi au Vendredi. Poste vacant à pourvoir à compter du 01/10/2025, pour un CDD de 3 mois renouvelable. Date limite des candidatures le 08/09/2025 (joindre une lettre de motivation à votre CV)
Société leader de la cuisine industrielle recherche dans le cadre de son développement un dessinateur bureau d'études , fabrication frd meubles avec structures métalliques, (H/F) à Saint-Gaudens. Vous maîtrisez : - la DAO/Top Solid - la chaudronnerie fine Missions principales : Préparer et valider les plans de fabrication avant remise en production. Proposer des solutions techniques performantes et optimiser les coûts par rapport au budget. Assurer la transmission des informations entre les différents acteurs du projet. Se rendre régulièrement dans l'atelier pour échanger avec les équipes sur les problématiques techniques. Suggérer l'amélioration des produits. Poste à pourvoir très rapidement. Si vous êtes intéressé(e) par ce poste, rencontrons-nous!
Dans le cadre d'un remplacement pour un départ à la retraite d'un de nos employé, nous recherchons un.e moniteur.trice d'auto-école. La prise de poste est envisageable avec un contrat en alternance sur la formation Moniteur.trice auto-école, à voir avec l'employeur En tant que moniteur.trice d'auto-école, vous serez chargé.e de : - Dispenser des cours théoriques et pratiques de conduite automobile aux candidats au permis de conduire. - Préparer et suivre rigoureusement chaque élève afin d'assurer leur progression et leur réussite à l'examen du permis de conduire. - Adapter vos méthodes pédagogiques en fonction des besoins et des niveaux des élèves. - Assurer un suivi personnalisé pour chaque candidat, en communiquant régulièrement sur les progrès et les axes d'amélioration. - Maintenir le véhicule d'apprentissage en état de propreté et veiller à la sécurité de tous les occupants pendant les leçons. Profil recherché : - Titulaire du BEPECASER ou du Titre Professionnel ECSR (Enseignant de la Conduite et de la Sécurité Routière). - La formation MOTO est un plus - Excellent relationnel, pédagogue, patient.e et passionné.e par la transmission du savoir-faire. - Bonne connaissance des réglementations en matière de sécurité routière. - Capacité à gérer le stress et à adapter son approche en fonction des élèves. - Permis B en cours de validité et absence de condamnations incompatibles avec les missions proposées.
Qui sommes-nous ? Val de Gascogne est une coopérative, créée et gouvernée par des agriculteurs. Elle rassemble depuis plus de 100 ans des femmes et des hommes, sur un territoire dessiné sur 5 départements (32, 65, 09, 31, 47) qui ont décidé de mutualiser leurs achats d'approvisionnement et leurs moyens de collecte, de transformation et de commercialisation de leurs productions agricoles. Une présence qui vise à protéger une agriculture plurielle, avec des exploitations de tailles différentes et une diversité des productions sur des territoires aussi différents que complémentaires. Val de Gascogne est fortement impliqué, par l'intermédiaire de ses filiales, dans le développement de plusieurs filières : viticulture, élevage, semences, distribution Grand Public (Gamm Vert et Le Grand Panier Bio), huilerie. Avec sa dimension Groupe, Val de Gascogne occupe la 5ème place du classement départemental, et fait partie du top 30 des entreprises de la Région Midi Pyrénées tous secteurs confondus. Votre profil et vos compétences: Au cœur de l'action, votre expérience en management et vos connaissances des métiers de l'approvisionnement et des céréales, vous permettent de prendre des décisions éclairées et pertinentes. Votre aisance relationnelle, fait de vous un collaborateur de confiance pour les équipes opérationnelles sur le terrain. Vous possédez des compétences en gestion du personnel (suivi des formations, absences, temps de travail), animation des indicateurs d'exploitation (boni-freintes, réclamations clients), supervision des moyens logistiques, vous maîtrisez le suivi de stocks et connaissez les normes QSE. La zone d'exploitation qui vous est attribuée se situe sur les départements 31 et 65 et se compose de 8 sites logistiques. Ce secteur géographique et le fonctionnement de la coopérative n'ont pas de secret pour vous, alors ce poste est fait pour vous! Vos missions : Sous l'autorité du Directeur d'Exploitation, vous effectuez les missions suivantes: - Manager l'opérationnel d'une équipe d'environ 20 personnes, - Assurer la coordination des besoins et ressources disponibles en personnel, - Assurer la coordination commerciale : respect des politiques commerciales, engagements et procédures, - Garantir le respect du plan HACCP et des indicateurs de qualité, - Garantir la sécurité aux personnes et veiller à la sécurité industrielle, - S'assurer de la bonne réalisation des opérations de silos, - Valoriser les produits en respectant les cahiers des charges, - Participer à l'animation, au développement des ventes et aux référencements des produits, - Gérer la collecte, les stocks, la traçabilité des lots, l'expéditions, les inventaires. - Participer aux plans d'actions, aux propositions d'investissements et aux budgets, - Optimiser le transport au sein de sa zone. Conditions : - CDI à pourvoir dès que possible - Forfait annuel jour (210 jours travaillés) Lieu de travail : - Déplacements quotidien sur la Zone d'Exploitation Couserans, Comminges, Magnoac (départements 31 et 65), qui est composée de 8 sites. Salaires et avantages : - Salaire brut annuel: 29 000 € sur 13 mois à négocier selon expérience - Véhicule de service - Tickets restaurant - Mutuelle - Retraite supplémentaire - CSE POUR CANDIDATER : SE PRESENTER AUPRES DE L'ENTREPRISE LE JEUDI 18 SEPTEMBRE DE 9H A 12H SALLE DUBARRY BD DU NORD A GIMONT - JOB DATING
Le Centre Hospitalier Comminges Pyrénées recrute un Enseignant en Activité Physique Adaptée (EAPA) pour l'EHPAD Orélia à compter du 01/09/2025 sur un besoin permanent. Mission générale : Mettre en oeuvre de séance individuelle et collective Favoriser le maintien de l'autonomie et une qualité de vie Réduire le risque de chute Favoriser les relations sociales entre les résidents Evaluer l'efficacité du programme Rédiger des rapports d'activités Missions permanentes : Evaluer les aptitudes et les restrictions pour l'activité physique adaptée des résidents de l'EHPAD Accompagner les résidents dans la reprise et le maintien d'une activité physique régulière, ludique et adapté Mettre en place des programmes et des ateliers d'APA individuels ou collectifs Evaluer les effets et les bénéfices des programmes d'APA Evaluer la pérennité des effets et la modification des comportements Accompagner les résidents dans la reprise et le maintien d'une activité physique régulière, ludique et adapté Coordonner les actions avec l'équipe pluridisciplinaire Assurer le lien avec les équipes soignantes et l'équipe d'animation Assurer le suivi, la traçabilité des interventions Etre en capacité de produire un bilan d'activité Connaissances particulières requises : Connaissances de l'APA auprès de la personne âgée Connaissance des divers outils d'évaluation : gir, mocca/casp, had, test 6 min marche (limitation fonctionnelle), levé de chaise (force membre inferieur et endurance), tinneti (équilibre), time up and go (mobilité), test unipodal (équilibre), test membre supérieur et mobilité / souplesse Connaissance des textes règlementaires relatifs à la fonction d'eapa Connaissance des droits du patient, de la charte de la personne âgée Connaissance des techniques de communication et de relation d'aide Connaissance en Ethique et déontologie Connaissances en techniques de manutention et d'ergonomie Formation aux premiers secours Connaissances de la procédure de signalement des évènements indésirables Qualité professionnelles requises : Respect du secret professionnel Respect d'autrui et capacité d'écoute Discrétion, tact, pédagogue Sens de l'observation et maitrise de soi dans les situations d'urgence Sens de l'organisation et des responsabilités Sens du travail en autonomie et en équipe Disponible, implication dans la vie de l'EHPAD Rigueur dans la tenue et le langage S'inscrire dans un processus d'observation, d'analyse, de synthèse et d'auto-évaluation Travail en milieu hospitalier et en équipe pluridisciplinaire est un plus. Horaires : 9h - 17h du lundi au vendredi
Le Centre Hospitalier Comminges Pyrénées recrute un Enseignant en Activité Physique Adaptée (EAPA) sur les secteurs de médecine gériatrie à compter du 01/09/2025 sur un besoin permanent. CDD 3 mois renouvelable. Mission générale : - Évaluer les déterminants individuels à la pratique d'activité physique régulière (capacités physiques, motivations, besoins, attentes, ressources, connaissances en lien avec la maladie, ) ; - Orienter et accompagner les personnes vers une activité physique adaptée à leurs besoins (type, lieux, créneaux, ) ; - Motiver et rassurer la personne à initier une démarche de changement à l'égard du comportement d'inactivité physique et/ou du comportement sédentaire (entretien motivationnel, entretien éducatif, ) ; et/ou stimuler la motivation autodéterminée de l'individu pour l'adoption d'un mode de vie actif ; - Accompagner les personnes atteintes de maladies chroniques (limitations légères, modérées ou sévères) à initier, reprendre ou maintenir une pratique d'activité physique adaptée de façon encadrée ou en autonomie ; - Accompagner les individus par une intervention soutenant le plaisir de pratiquer et la participation sociale (en groupe) afin de favoriser des représentations de soi positives (confiance en soi, estime de soi, etc.); - Concevoir et animer des interventions dans des perspectives de réadaptation, de prévention santé et/ou d'intégration sociale, par l'activité physique adaptée ; Optimiser la mobilité et la condition physique d'un individu par l'activité physique et sportive adaptée afin de lui permettre de rétablir, maintenir ou améliorer son autonomie et sa qualité de vie. Peut être amenés à travailler sur le secteur MCO, USLD et le secteur SMR Gériatrie Les connaissances particulières requises : - Travailler en équipe - Concevoir et conduire un projet de soins, dans son domaine de compétence - Définir et mettre en œuvre les soins et activités thérapeutiques adaptés au patient - Eduquer, conseiller le patient et son entourage dans le cadre du projet de soins - Elaborer et formaliser un diagnostic et un bilan Travail en milieu hospitalier et en équipe pluridisciplinaire est un plus. Horaire en journée continue : 09h00-17h00
Le Centre Hospitalier Comminges Pyrénées recherche un(e) IBODE ou Infirmier(e) Diplômé(e) d'État pour le service du Bloc Opératoire, en CDI. MISSIONS : - Organiser, réaliser des soins et des activités en lien avec le geste opératoire, en pré, per et post-interventionnel auprès des personnes bénéficiant d'interventions chirurgicales, endoscopiques et autres actes techniques invasifs à visée diagnostique et/ou thérapeutique. - Mettre en œuvre des mesures d'hygiène et de sécurité en tenant compte des risques inhérents à la nature des interventions et à la spécificité des patients, au travail en zone protégée et à l'utilisation de dispositifs médicaux spécifiques. - Coordonner ses actions en interaction avec une équipe pluridisciplinaire. CONNAISSANCES (FORMATION INITIALE OU INSTITUTIONNELLE ET/OU EXPÉRIENCES) : - Diplôme d'Infirmier : Arrêté du 31 juillet 2009 relatif au diplôme d'État d'infirmier. - Diplôme IBODE : Arrêté du 27 avril 2022 relatif à la formation conduisant au diplôme d'État d'infirmier de bloc opératoire. - Notamment les actes exclusifs IBODE de l'Article R4311-11-1 du Code de Santé Publique. - Gestes d'urgences : AFGSU, formation CHEM. - Formation à l'utilisation de nouveau matériel. - Principes d'ergonomie et de manutention. Poste en 7 à 10 heures du lundi au vendredi (jours ouvrés) et participation à l'activité d'astreinte (12h en semaine et 24 h le samedi-dimanche-jour férié).
Rejoignez l'agence Vousfinancer Saint-Gaudens et donnez un nouvel élan à votre carrière ! Vous êtes courtier(e) en prêt immobilier, commercial(e) aguerri(e) ou en reconversion professionnelle avec une fibre commerciale ? Vous cherchez une opportunité où l'humain, l'accompagnement et la réussite collective sont au coeur de votre métier ? Alors cette offre est faite pour vous ! Pourquoi nous rejoindre ? - Une enseigne reconnue : Vousfinancer a été élue pour la 4e fois consécutive Meilleure Enseigne, gage de notre expertise et de notre engagement auprès des clientsbr />- Une équipe dynamique et soudée : Vous intégrerez une agence récente en plein développement, portée par l'énergie et l'engagement de Christophe et Sabrina. - Un accompagnement sur mesure : Que vous soyez expérimenté(e) ou en reconversion, vous bénéficierez d'un véritable soutien pour développer votre activité. - Un cadre de travail unique : Située au pied des Pyrénées, à 45 min au sud de Toulouse, notre agence offre un cadre de vie agréable et une clientèle locale à fort potentiel. - Un esprit d'équipe fort : Nos valeurs sont basées sur le travail collectif, l'échange, l'entraide et la solidarité. Vous ne serez jamais seul(e) dans votre développement. Et si vous étiez le prochain talent de notre équipe ? Prêt à relever le défi ?En tant que Conseiller(e) en Financement Immobilier / Courtier(e) en Crédits Immobiliers indépendant(e), votre mission sera double : - Développer et animer un réseau professionnel : - Prospecter et fidéliser des partenaires-clés (agences immobilières, promoteurs, constructeursbr />- Entretenir et développer une relation de confiance avec les clients et partenaires, - Accompagner les clients à chaque étape de leur projet immobilier en ayant une approche de conseil personnalisé, - Apporter votre expertise et assurer un suivi rigoureux : - Identifier les meilleures solutions de financement adaptées aux besoins de nos clients, - Négocier avec nos partenaires bancaires pour obtenir les conditions les plus optimales, - Assurer un suivi administratif de vos dossiers et accompagner les clients jusqu'à la signature et jusqu' à l'aboutissement de leurs projets de vie.
Nous recherchons un Agent de silo (h/f) pour rejoindre notre équipe dynamique à Saint-Gaudens (31800, FR). En tant qu'agent de silo, vous serez responsable d'assurer le bon fonctionnement du silo, de la réception des matières premières à leur transformation, tout en garantissant la conservation optimale des grains. Vos missions incluront la saisie des bons et des transferts, l'ensachage, ainsi que l'analyse des céréales. Un bon sens de l'organisation est essentiel pour le rangement et la gestion des flux. Nous vous invitons à rejoindre une entreprise qui valorise le professionnalisme et la passion pour l'agriculture. Ce poste est proposé par notre agence, reconnue pour son engagement envers l'excellence et le développement des talents. Ne manquez pas cette occasion de contribuer à un secteur en pleine croissance tout en développant vos compétences professionnelles. Le poste d'Agent de silo (h/f) requiert un ensemble de compétences spécifiques pour garantir le bon fonctionnement des opérations. Le candidat idéal doit posséder une expertise en gestion et manipulation des silos. Une attention particulière est accordée à la précision et à la sécurité dans le travail quotidien. La maîtrise des procédures de stockage et de maintenance des équipements est essentielle pour assurer l'efficacité et la longévité des installations. De plus, une bonne connaissance des normes de sécurité est indispensable afin de prévenir tout incident. Le candidat doit également démontrer une capacité à travailler de manière autonome tout en étant capable de collaborer efficacement avec une équipe. Il est attendu qu'il puisse s'adapter rapidement aux nouvelles technologies et procédures.
Description du poste : Le site internet concepteur-vendeur.fr est spécialisé dans la diffusion d'offres d'emploi dans le secteur de l'habitat et de l'aménagement d'intérieur... LA VENTE ? C'est votre terrain de jeu préféré. Mais ce qui vous passionne réellement, c'est le client. Votre plus grand plaisir, c'est de créer un moment convivial et authentique, et c'est grâce à votre expertise que les clients reviennent encore et encore. Mission n°1 : vous proposez une expérience d'achat mémorable et conseillez aux clients les produits qui répondent le mieux à leurs besoins. Mission n°2 : vous animez l'espace de vente, créez une ambiance chaleureuse et attirez l'attention des clients sur les offres et promotions du moment. Mission n°3 : vous créez une mise en scène parfaite en veillant à ce que les produits soient présentés de manière attrayante, organisée et accessible. Alors...vous acceptez les missions ?
Notre client est une PME d'environ 300 personnes, acteur incontournable dans la filière du papier et tourné vers les énergies renouvelables grâce à la valorisation de sa production. En tant que Responsable Maintenance Electricité Instrumentation, vos responsabilités consisterontSuperviser les opérations de maintenance électrique et d'instrumentation pour garantir la disponibilité des équipements ; Coordonner et encadrer une équipe technique de 24 personnes dédiée à la maintenance ; Élaborer et mettre en œuvre des plans de maintenance préventive et corrective ; Veiller à la préparation des travaux sur arrêt dans les règles de l'art ; Analyser les pertes de production et défaillances techniques, en mettant en oeuvre des plans d'action ; Assurer la conformité des équipements avec les normes de sécurité et de qualité ; Collaborer avec d'autres départements pour optimiser les processus industriels ; Gérer les budgets alloués à la maintenance et contrôler les coûts associés ; Piloter des projets techniques liés à l'amélioration des installations ; Être acteur de la politique ISO de la société ; Assurer un reporting précis des activités et des performances de maintenance. La rémunération et les avantages sur ce poste sont : Un salaire compétitif situé autour debrut annuel ; Poste de cadre en forfait jour ; Astreintes avec prime ; Prime de 13ème mois ; Prime de vacances ; Primes d'intéressement et de participation ; Mutuelle de Groupe ; CSE. N'hésitez pas à postuler si ce challenge correspond à vos aspirations professionnelles.
RESPONSABILITÉS : Nous recherchons pour notre site Toyota à Estancarbon, notre futur Chef Atelier H/F en CDI. En capitalisant sur votre sens de la relation client, vous aurez pour principales missions : - Gestion de l'Atelier, organiser et planifier les interventions en assurant le respect des délais et des standards de qualité, - Gestion administrative, ouverture des ordres de réparation, suivi et saisie devis/garanties/facturation/encaissement, - Détermination et réalisation des objectifs de l'Atelier; - Elaboration et suivi du budget annuel de l'activité, - Appui technique aux collaborateurs, transmission info technique - Gestion et traitement litiges et réclamations clients, - Contribution à la préparation aux entretiens d'évaluation et aux entretiens professionnels, PROFIL RECHERCHÉ : Vous avez déjà occupé un poste de Chef d'Atelier ou de Chef d'Equipe productif dans le secteur automobile et avez la notion des process constructeur. Vous possédez de solides compétences techniques et êtes expérimenté en mécanique. Vous êtes à l'aise avec la gestion administrative et les outils informatiques (excel/word/base CRM/logiciel de planification/applicatifs constructeur). Vous avez de bonnes qualités relationnelles et managériales.
Le Groupe Clim est une entreprise aux valeurs familiales et locales implantée depuis plus de 30 ans dans le Sud-Ouest de la France. Nous comptons aujourd'hui plus de 700 salariés et réalisons un chiffre d'affaires de 400 millions d'Euros. Présent sur près de 53 sites implantés sur 9 départements en Nouvelle-Aquitaine et Occitanie, le Groupe Clim couvre tous les besoins du grand public et des professionnels en matière de mobilité.
Notre agence recrute pour l'un de ses clients, entreprise locale spécialisée dans la menuiserie intérieure et extérieure, un(e) Menuisier Poseur afin d'accompagner sa croissance. Vos missions : Vous interviendrez sur des chantiers variés, en construction neuve comme en rénovation, auprès de particuliers et de professionnels. Poser et entretenir des menuiseries en PVC, aluminium et bois. Installer différents équipements : fenêtres, baies vitrées, volets (roulants et battants), portes d'entrée, portes de garage, portails et clôtures. Monter pergolas, vérandas, stores ainsi que des solutions domotiques. Travailler sur un périmètre couvrant Saint-Gaudens, Tarbes, Lannemezan, Cazères, Muret et leurs environs. SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
POSTE : Responsable Maintenance Electricité Instrumentation H/F DESCRIPTION : En tant que Responsable Maintenance Electricité Instrumentation, vos responsabilités consisteront à : * Superviser les opérations de maintenance électrique et d'instrumentation pour garantir la disponibilité des équipements ; * Coordonner et encadrer une équipe technique de 24 personnes dédiée à la maintenance ; * Élaborer et mettre en oeuvre des plans de maintenance préventive et corrective ; * Veiller à la préparation des travaux sur arrêt dans les règles de l'art ; * Analyser les pertes de production et défaillances techniques, en mettant en oeuvre des plans d'action ; * Assurer la conformité des équipements avec les normes de sécurité et de qualité ; * Collaborer avec d'autres départements pour optimiser les processus industriels ; * Gérer les budgets alloués à la maintenance et contrôler les coûts associés ; * Piloter des projets techniques liés à l'amélioration des installations ; * Être acteur de la politique ISO 50001 de la société ; * Assurer un reporting précis des activités et des performances de maintenance. La rémunération et les avantages sur ce poste sont : * Un salaire compétitif situé autour de 60 000 € à 75 000 € brut annuel ; * Poste de cadre en forfait jour ; * Astreintes avec prime ; * Prime de 13ème mois ; * Prime de vacances ; * Primes d'intéressement et de participation ; * Mutuelle de Groupe ; * CSE. N'hésitez pas à postuler si ce challenge correspond à vos aspirations professionnelles. PROFIL : Le profil recherché : * Vous êtes diplômé d'une formation supérieure Bac +5 minimum en génie électrique ou en maintenance industrielle ; * Vous possédez une expérience significative de minimum 5 ans dans le secteur industriel à flux continue, et idéalement dans le papier ; * Vous maitrisez la gestion d'équipes ; * Vous avez des compétences avérées en électricité, instrumentation et automatisme EIA ; * Vous êtes reconnu pour votre rigueur et votre capacité à résoudre des problèmes techniques complexes ; vous êtes à l'aise avec les réglementations en matière de sécurité, qualité et environnement, notamment concernant les certifications ISO 14001 et ISO 50001.
Notre client est une PME d'environ 300 personnes, acteur incontournable dans la filière du papier et tourné vers les énergies renouvelables grâce à la valorisation de sa production.
DESCRIPTIF DE L'OFFRE Le ( la ) responsable de salle manage toute l'équipe de salle : organisation du travail, planification des horaires, gestion des embauches parfois en étroite collaboration avec la direction. Il (elle) doit contrôler la marge brute d'exploitation et veiller à ce qu'elle soit toujours excédentaire ce qui signifie notamment gérer les approvisonnements, la tenue des stocks et les commandes relatives au bar et à la cave et le choix des fournisseurs en collaboration plus ou moins étroite avec la direction du restaurant en fonction de l'organisation interne de l'établissement. Il (elle) doit accueillir et saluer la clientèle pendant le service et éventuellement organiser les réceptions et négocier les prix de réservation de groupe en collaboration avec la direction. PROFIL RECHERCHÉ Vous êtes titulaire d'un Bac professionnel Service et commercialisation, Bac technologique hôtellerie, d'un BTS hôtellerie-restauration option B Art culinaire, art de la table et du service. Vous êtes un(e) excellent(e) professionnel(le) doté(e) de connaissances approfondies de l'accueil, du sevice et du travail en salle, et doté(e) d'un sens très poussé du service client. Vous savez manager une équipe et avez une excellente présentation.
Le centre E.Leclerc d'Estancarbon emploie 200 salariés dans des métiers alimentaires et non-alimentaires. Il a été créé en [ANNEE] et accueille chaque année plus de [NOMBRE] clients. Les 533 adhérents E.Leclerc exploitant 726 magasins indépendants en France, emploient 140.000 salariés. L'enseigne E.Leclerc a réalisé un chiffre d'affaires de 41 milliards d'euros (hors carburant) en 2021 et est le leader de la distribution française avec une part de marché de 22.5%.~...
Notre agence recrute des Opérateurs(trices) de Production pour des missions de courte ou longue durée sur différents sites industriels du secteur Saint-Gaudens et Gourdan-Polignan (agroalimentaire, mécanique, transformation, fibre.). Vos missions : Fabriquer, assembler ou conditionner les produits en respectant les consignes données. Contrôler la qualité des pièces et des produits finis. Approvisionner les lignes de production en matières premières. Appliquer rigoureusement les règles d'hygiène, de sécurité et les procédures internes. Entretenir et organiser votre poste de travail. Collaborer avec les équipes pour assurer une production fluide et efficace. SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
Notre agence recrute des Agents de Service Hospitalier pour intervenir sur des établissements situés sur le secteur Saint-Gaudens. Vous êtes rigoureux(se), dynamique et souhaitez contribuer au bien-être des patients ? Ce poste est fait pour vous ! Vos missions : Assurer le nettoyage, l'entretien et l'hygiène des locaux et chambres. Participer à la préparation et à la distribution des repas si nécessaire. Veiller au respect des normes d'hygiène et de sécurité. Collaborer avec l'équipe soignante et le personnel de l'établissement. Maintenir le matériel et les équipements propres et fonctionnels. SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
Description du poste : Notre agence recrute un(e) Serveur(se) pour intervenir sur des établissements situés sur différents secteurs comme Saint-Gaudens et Montréjeau... Vous aimez le contact avec la clientèle et le travail en équipe ? Ce poste est fait pour vous ! Vos missions :***Accueillir et servir les clients avec courtoisie et professionnalisme.***Prendre les commandes et assurer le service en salle.***Veiller à la satisfaction des clients tout au long de leur expérience.***Maintenir la propreté et l'ordre des espaces de travail.***Participer à la mise en place et au rangement du matériel de service.***SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil :***Dynamique, ponctuel(le) et motivé(e).***Sens du service et bon relationnel.***Capacité à travailler en équipe et à gérer le rythme du service.***Expérience en restauration appréciée mais débutants motivés acceptés.***Conditions proposées :***Contrat intérim avec possibilité d'évolution.***Horaires variables selon les services et établissements.***Rémunération attractive selon profil et expérience.***Vous aimez le contact client et souhaitez rejoindre une équipe conviviale ? Postulez dès maintenant ! SAMSIC EMPLOI SAINT-GAUDENS 21 Boulevard Charles de Gaulle - 31800 Saint-Gaudens***
Description du poste : LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, intérim spécialisé, management de transition, et évaluation de cadres et dirigeants, recrute pour son client, acteur majeur de la grande distribution, un Directeur H/F en CDI. Vos missions :***Définir et piloter la stratégie commerciale du point de vente. * Fédérer et animer les équipes autour d'une vision commune. * Garantir une expérience client de qualité et un commerce dynamique. * Suivre les indicateurs clés de performance et assurer la rentabilité du site. * Veiller à l'excellence opérationnelle et au respect des standards de l'enseigne. Description du profil : Vous avez une expérience r éussite en gestion de centre de profit, idéalement dans la grande distribution. Vous bénéficier de c ompétences économiques : Solide maîtrise des leviers économiques tels que le chiffre d'affaires, les marges, les frais de personnel et la gestion des stocks. Vous êtes doté l eadership affirmé avec un esprit d'initiative, un sens du commerce aigu et une forte orientation client. Vous avez un bonne capacité d'animation, a ptitude à mobiliser, faire grandir et fédérer les équipes. Qualités attendues : Manager, Analyser, Proactivité, Dynamisme. Ce poste est un cdi basé à Saint-Gaudens (31800). Salaire 55/60K€ Fixe + variable selon profil. Prise de poste le plus tôt possible.
La Solution Médicale est une agence spécialisée dans le recrutement de professionnels de santé. Elle accompagne, depuis , les responsables des centres médicaux et dentaires dans leur recherche de professionnels de manière structurée afin de répondre aussi bien aux exigences du centre qu'aux attentes des candidats. Notre philosophie prône un échange équilibré, car bien plus constructif pour tous au long terme, afin de lutter contre les zones de désert médicaux et d'attirer des candidats motivés et compétents dans vos centres.Vous êtes un praticien, en activité, en début ou en fin de carrière ou encore étudiant et vous cherchez un poste dans un centre médical ? La Solution Médicale est l'agence qu'il vous faut.Profitez de nos offres d'emploi sur toute la France en ophtalmologie, gynécologie, dentaire, médecine générale, dermatologie, cardiologie, pédiatrie, etc.Nous mettons notre réseau en action pour trouver le poste qui répond à vos critères de sélection.Nous proposons un accompagnement personnalisé pour mener à bien votre recherche de poste, du premier contact jusqu'au contrat d'embauche. Activité, profil, rémunération, localisation, etc. Tous vos critères de sélection sont étudiés et pris en compte afin de pouvoir cibler, pour vous, le poste qui vous correspond et dans lequel vous pourrez vous épanouir professionnellement.Emploi Radiologue Saint-Gaudens La Solution MédicaleCentre Hospitalier à Saint-Gaudens , recherche activement un Radiologue (F/H). Avantages du poste :- Rémunération sous forme de rétribution du chiffre d'affaires (Pourcentage élevé)- Assurance professionnelle, formations régulières...- Assistance par une équipe d'aides soignant(e)s- Aucun frais d'intermédiation pour le praticien- Statut salarié en CDI de 2 à 5 jours- Horaires flexibles à convenance- Planning rempli garantie Avantage du centre :- Structure moderne- Patientèle très nombreuse- Équipe dynamique, compétente et dévouée- Secrétaire pour toutes les tâches administratives- Environnement d'excellence avec matériel haute technologie- Emplacement à proximité des transports en commun et parking- Forte part d'imagerie en coupe, avec scanner et IRM sur place, détenu à 100% par la structure Ce poste est à pourvoir immédiatement.Contactez-nous directement pour de plus amples informations par téléphone ou mail.
Description du poste : Notre cabinet de recrutement recherche pour l'un de ses client, cabinet comptable à taille humaine avec une ambiance chaleureuse, un Assistant comptable H/F Vous aurez en charge les missions suivantes : - Prise en charge d'un portefeuille clients - Intervention sur des missions de révision des comptes - Déclarations fiscales - Préparation des bilans - Accompagnement, Conseil client Vous serez l'interlocuteur privilégié de vos clients. Le poste peut est susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler. Description du profil : Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.
Description du poste : Le responsable d'agence Vitalliance est l'ambassadeur de la marque Vitalliance sur son territoire (département) et contribue pleinement au développement de son agence. Il assure des missions de coordination et de management de son équipe directe (responsable de secteur) et des équipes sur le terrain (auxiliaires de vie).***Relation Clients : vous vous assurez de la qualité des service rendu aux clients avec votre chargés de clientèle***Commercial : vous développez et animez votre réseau de prescripteurs (acteurs médico-sociaux de la région), vous suivez les demandes de prospects et les devis avec le call center commercial***Management : vous organisez et coordonnez le travail de vos chargé(e)s de clientèle, en garantissant le respect des procédures de gestion. Gestion :***- Vous êtes garant(e) de la satisfaction client et accompagnez les chargé(e)s de clientèle sur la gestion de missions complexes.***- Vous assurez l'ensemble des missions inhérentes à la gestion d'un centre de profit (suivi de la marge brute, annualisation du temps de travail, reporting auprès du directeur régional.). Description du profil : Votre profil :***Nous recherchons une personne passionnée disposant d'une expérience réussie d'au moins 2 ans dans l'encadrement d'une équipe dans le secteur médico-social ou le travail temporaire.***Diplômé(e) d'un Bac +3. Si vous êtes diplomé(e) d'un BAC + 2, vous vous engagez à faire une VAE ou une formation pour être diplomé(e) d'un Bac +3, condition obligatoire afin d'être recruté(e).***Vous faites preuve d'une forte capacité de travail, d'implication, d'adaptation et d'organisation.***Vous aimez être sur le terrain et travailler en équipe.***Vous êtes autonome et avez envie de faire partie d'une aventure entrepreneuriale, vous aimez la dimension humaine de votre activité et vous avez le sens du service client, . ce job est fait pour vous! Chez Vitalliance, nous reconnaissons les compétences des personnes en situation de handicap et leur donnons les moyens d'exprimer tous leurs talents ! Pourquoi nous rejoindre ?***une entreprise leader sur son secteur et en pleine croissance***Une rémunération attractive (40K à 48K)***Une voiture de fonction 5 places avec carte essence***Un téléphone et un ordinateur portable***Une participation aux bénéfices de l'entreprise (environ 500€ bruts/an)***Une mutuelle moderne et digitale qui rembourse vos frais de santé en 24h***Un parcours d'intégration de 5 semaines pour vous accueillir et vous accompagner;***De belles perspectives de carrière et d'évolutions en interne, partout en France: nous ouvrons des agences sur l'ensemble du territoire et favorisons les promotions et mobilités internes.
Walter Learning recherche des candidats assistants RH en alternance, pour le compte de ses partenaires publics, privés, associatifs. Notre objectif est de rassembler différentes candidatures en vue d'une inscription au sein de notre école pour se former au métier d'Assistant RH. Ces élèves se verront ensuite proposer des offres d'apprentissage à des postes similaires à celui présenté ci-après, grâce à plusieurs partenariats noués avec des employeurs publics, privés, associatifs, cabinets de recrutement... Les missions sont les suivantes : - Recrutement et intégration du personnel Mise en ligne des annonces, et suivi des recrutements (prise de références, prise de rendez-vous.) Sourcing et présélection des candidats Suivi de l'intégration des collaborateurs (onboarding, parrainage, parcours d'accueil) - Administration du personnel & social Prise en charge de la partie administrative des ressources humaines de l'entreprise : rédaction contrat de travail, déclarations d'embauche veille juridique et sociale,,... Gestion de l'administration du personnel Participation à la gestion administrative de l'arrivée au départ du collaborateur : contrat, SIRH. -Formation & développement des compétences Participation à l'élaboration et au suivi du plan de développement des compétences Suivi administratif des formations internes et externes (inscriptions, convocations, bilans) Appui logistique à l'organisation des sessions (supports, feuilles d'émargement, évaluation) -Outils & reporting RH Utilisation des logiciels RH (SIRH, outils bureautiques, tableaux de bord) Collecte et traitement de données RH (absentéisme, effectifs, formations, etc.) Élaboration de tableaux de suivi et de reportings sociaux Modalités de l'alternance : Contrat de 18 mois 1 jour par semaine en formation (en moyenne) - Rémunération selon la grille de salaire légale en vigueur Titulaire d'un diplôme de niveau BAC Vous êtes autonome polyvalent(e) et rigoureux (se) Doté(e) d'un bon relationnel et d'une bonne écoute Bonne orthographe Maîtrise des outils bureautiques
Accédez à des vidéos courtes, ressources téléchargeables et quiz pour un apprentissage efficace à distance. Profitez d'un accompagnement personnalisé. Chez Walter Learning, organisme de formation, notre objectif est de rassembler différentes candidatures en vue d'une inscription au sein de notre école pour se former. Les élèves se verront ensuite proposer des offres d'apprentissage grâce à plusieurs partenariats noués avec des...
