Offres d'emploi à Lacapelle-Livron (82)

Consulter les offres d'emploi dans la ville de Lacapelle-Livron située dans le département 82. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.

Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Lacapelle-Livron. 17 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 82 - CAYLUS, 82 - Caylus, 82 - LOZE ... Parmi ces offres, on y trouve 1 offres d'alternance (apprentissage)..

Liste des offres d'emploi et d'alternance à Lacapelle-Livron

Offre n°1 : AES/AMP/AS à domicile (H/F)

  • Publié le 03/06/2025 | mise à jour le 11/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 82 - CAYLUS ()

Soins d'hygiène et de confort au domicile des personnes âgées et handicapées
- Tournées de 8 patients
- Véhicule de service
- Travail les week-end et jours fériés selon roulement (2 samedis sur 3 et 1 dimanche sur 3)
- Diplôme d'aide soignant indispensable
Comité d'entreprise, complémentaire santé, roulement fixe sur 3 semaines
Embauche immédiate possible.

Compétences

  • - Diplôme d'État d'accompagnant éducatif et social - DE AES
  • - Normes d'hygiène et de propreté
  • - Règles d'hygiène et d'asepsie
  • - Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne
  • - Adapter et optimiser sa pratique au contexte et aux risques professionnels (gestes, postures, ergonomie)
  • - Appliquer les techniques de premiers secours en cas d'urgence
  • - Encourager l'autonomie dans les activités quotidiennes
  • - Gérer des situations de crise ou d'urgence
  • - Manipuler un équipement médicalisé
  • - Prévenir les risques et la sécurité de la personne accompagnée
  • - Respecter des règles, des consignes, normes et procédures opérationnelles
  • - Respecter la confidentialité des informations
  • - Surveiller l'état de santé général de la personne
  • - Veiller à l'hygiène corporelle des personnes

Formations

  • - Accompagnement éducatif et social | CAP, BEP et équivalents
  • - Aide-soignant | Bac ou équivalent

Entreprise

  • SERVICE ADMINISTRATIF

Offre n°2 : Monteur / Monteuse de réseaux électriques aéro-souterrains (H/F)

  • Publié le 28/05/2025 | mise à jour le 13/06/2025
  • Catégorie : Alternance
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 82 - Caylus ()

Dans le cadre de notre fonctionnement, nous recherchons pour une de nos entreprises adhérentes : un MONTEUR RESEAUX ELECTRIQUES AERO-SOUTERRAINS (H/F)

Rattaché(e) au chef d'équipe et sous la responsabilité de votre tuteur, vous participez activement aux chantiers de construction ou modification de réseaux électriques aériens et/ou souterrains dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité.

Vos principales missions sont :
- Mettre en place la signalisation et le balisage des chantiers
- Réaliser les travaux sur les réseaux électriques et les liaisons aériennes et souterraines
- Dérouler et déposer les conducteurs aériens et souterrains
- Réaliser les raccordements et les mises en service
- Réaliser les reprises des branchements
- Effectuer des travaux de suivi de terrassement et de compactage des tranchées

Débutant(e) accepté(e)
Possibilité de mettre en place un parcours de formation adapté dans le but d'obtenir un CDI dans l'entreprise d'accueil.

En rejoignant le GEIQ BTP 12, nous vous proposons :
- Une stabilité dans l'emploi
- Une montée en compétences
- La réalisation d'un projet professionnel

Compétences

  • - Démonter des câbles électriques
  • - Désactiver un système électrique
  • - Sécuriser le périmètre d'intervention

Entreprise

  • GEIQ BTP 12

    Le GEIQ Aveyron est un groupement d'employeurs dont la vocation première est d'organiser des parcours de professionnalisation au profit de personnes motivées pour se qualifier ou se perfectionner dans le secteur du Bâtiment et des Travaux Publics. A cet effet, le GEIQ recrute, forme et accompagne pour le compte de ses entreprises adhérentes. Le GEIQ c'est un service SUR MESURE à destination des entreprises et des demandeurs d'emplois.

Offre n°3 : Aide-soignant / Aide-soignante à domicile (H/F)

  • Publié le 30/05/2025 | mise à jour le 15/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 82 - CAYLUS ()

Soins d'hygiène et de confort au domicile des personnes âgées et handicapées
- Tournées de 8 patients
- Véhicule de service
- Travail les week-end et jours fériés selon roulement (2 samedis sur 3 et 1 dimanche sur 3)
- Diplôme d'aide soignant indispensable
Comité d'entreprise, complémentaire santé, roulement fixe sur 3 semaines
Embauche immédiate possible.

Compétences

  • - Communication avec les patients et leur famille
  • - Diplôme d'Etat d'Aide-Soignant
  • - Techniques de manipulation du patient
  • - Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne
  • - Évaluer la douleur des patients et ajuster les soins
  • - Fournir un soutien émotionnel aux patients et à leurs familles
  • - Mesurer les paramètres vitaux du patient/résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier
  • - Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention
  • - Réaliser ou contrôler les soins d'hygiène, de confort et apporter une aide au patient
  • - Rendre compte de son activité
  • - Renseigner les soins réalisés dans le dossier médical du patient ou de la personne accompagnée
  • - Surveiller l'état clinique du patient et transmettre les informations à l'équipe médicale
  • - Surveiller l'état de santé d'une personne
  • - Utiliser le matériel médical adapté

Formations

  • - Aide-soignant (DEAS) | Bac ou équivalent

Entreprise

  • SSIAD Mutualité Française

Offre n°4 : Aide-soignant / Aide-soignante à domicile (H/F)

  • Publié le 30/04/2025 | mise à jour le 16/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 82 - CAYLUS ()

Soins d'hygiène et de confort au domicile des personnes âgées et handicapées
- Tournées de 8 patients
- Véhicule de service
- Travail les week-end et jours fériés selon roulement (2 samedis sur 3 et 1 dimanche sur 3)
- Diplôme d'aide soignant indispensable
Comité d'entreprise, complémentaire santé, roulement fixe sur 3 semaines
Embauche immédiate possible.

Compétences

  • - Communication avec les patients et leur famille
  • - Diplôme d'Etat d'Aide-Soignant
  • - Techniques de manipulation du patient
  • - Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne
  • - Évaluer la douleur des patients et ajuster les soins
  • - Fournir un soutien émotionnel aux patients et à leurs familles
  • - Mesurer les paramètres vitaux du patient/résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier
  • - Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention
  • - Réaliser ou contrôler les soins d'hygiène, de confort et apporter une aide au patient
  • - Rendre compte de son activité
  • - Renseigner les soins réalisés dans le dossier médical du patient ou de la personne accompagnée
  • - Surveiller l'état clinique du patient et transmettre les informations à l'équipe médicale
  • - Surveiller l'état de santé d'une personne
  • - Utiliser le matériel médical adapté

Formations

  • - Aide-soignant (DEAS) | Bac ou équivalent

Entreprise

  • SSIAD Mutualité Française

Offre n°5 : Jardinier / Jardinière (H/F)

  • Publié le 13/05/2025 | mise à jour le 12/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : LIB
  • Expérience : Débutant accepté
    • 82 - CAYLUS ()

Description du poste :
Ouvrez votre propre entreprise d'entretien des espaces verts ! Devenez chef d'entreprise en quelques mois grâce à l'accompagnement d'O2, leader des services à la personne depuis 1996 !
Vous créez votre propre activité indépendante et intégrez un réseau qui vous permet de bénéficier de :***La marque commerciale O2, élue marque préférée des français en 2022 ;
* La possibilité de financer votre projet grâce à l'ADIE (Association pour le Droit à l'Initiative Economique) ;
* La location de matériel à moindre coût grâce à nos partenariats ;
* L'accompagnement à la création de votre entreprise et tout au long de votre aventure entrepreneuriale par nos équipes ;
* L'accès à l'ensemble de nos services supports présents sur le siège social du Mans - 72 (communication, marketing, facturation, service relation clients, juridique, informatique...)
* La formation dédiée avant le démarrage de votre activité afin de vous transmettre notre savoir-faire et toutes les techniques commerciales pour réussir.
Votre futur quotidien de chef d'entreprise : En intégrant le réseau O2, vous proposerez des services de petit jardinage à des particuliers (liste non exhaustive) :***Taille de haies ;
* Déneigement ;
* Débroussaillage ;
* Tonte de pelouses ;
* Entretien des massifs ;
* Potager ;
Description du profil :
Vous êtes homme, une femme, débutant ou expert en jardinage, vous êtes un amoureux des végétaux et du travail en plein air. Vous avez envie d'être accompagné par une enseigne reconnue dans le secteur afin de lancer votre activité indépendante dans les meilleures conditions et avec les meilleurs conseils !
Une fois lancé, vous serez conseillé et coaché tout au long de votre activité.

Offre n°6 : Gestionnaire de paie H/F

  • Publié le 14/06/2025 | mise à jour le 14/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 82 - LOZE ()

Vergers Cancel recherche un gestionnaire de paie prêt(e) à s'impliquer aux côtés de la Direction dans le développement de l'entreprise et de son pôle RH.
Type d'emploi : temps plein, en CDI, du lundi au vendredi
Localisation : Castelsarrasin (82)
Prise de poste : immédiate
Rémunération : Négociable en fonction du profil et de l'expérience
LES COMPÉTENCES INDISPENSABLES
* Maîtrise des logiciels informatiques Isapaye Connect et Kélio.
* Maîtrise des logiciels bureautiques (Pack Office)
* Bonnes facultés d'expression orale et écrite
* Sens de l'organisation
* Rigueur et honnêteté
MISSIONS, RESSOURCES HUMAINES
Élaboration des bulletins de salaire
* Elabore les bulletins de paie en collectant et en analysant toutes les informations nécessaires (temps de travail, congés payés, RTT, heures supplémentaires, primes, maladie, acomptes.).
* Saisie des IJSS, suivi des IJSS, du maintien de salaire et dossier AG2R
* Suit et communique avec les organismes.
Gestion administrative du personnel
* Gère et accompagne les salariés dans les formalités d'embauche (déclaration préalable à l'embauche, élaboration des fiches de poste, rédaction des contrats de travail, des fiches de poste) et de départ (solde de tout compte, AER, certificat de travail) et effectue son suivi.
* Participe aux activités d'administration du personnel (suivi administratif, suivi des absences, suivi des heures sur la pointeuse.).
* Effectue des travaux divers (archivage).
* Gère de la facturation intérim.
Communication auprès des salariés
* Communique et répond aux questions des salariés en matière de paie (explication des éléments du bulletin de salaire.).
MISSIONS, CONTRÔLE DE GESTION RH
* Participe à la mise en place des outils de reporting destinés au service RH.
* Alimente différents tableaux de bord hebdomadaires, mensuels ou trimestriels (activité, social, gestion.).
* Collecte des informations pour les suivre et les contrôler.
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Rémunération : à partir de 1 801,00€ par mois
Horaires :
* Du lundi au vendredi
Rémunération supplémentaire :
* Primes
Formation:
* Bac +3 (Licence / Bachelor) (Optionnel)
Lieu du poste : En présentiel

Offre n°7 : Conducteur de car en période scolaire H/F

  • Publié le 08/06/2025 | mise à jour le 08/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 46 - BEAUREGARD ()

Rejoindre le Groupe DELBOS représente l'opportunité d'intégrer une holding familiale et dynamique de d'existence !
Le groupe est composé de plusieurs structures :
* Les sociétés Cars Delbos, Fiageo et Aquitaine Cars, présentes sur l'ensemble des modes de transport routier de voyageurs dans le Lot, la Corrèze, Dordogne, Gironde et Lot-et-Garonne.
* Le réseau d'agences FITOUR Voyages, implanté dans 8 départements.
* Le réseau d'agences de location de véhicules AVIS Delbos Location, implanté dans 6 départements.
L'ensemble des services supports des entreprises (finance, RH, communication) est centralisé au Groupe DELBOS à Figeac (46).
Le Groupe partage des valeurs fortes : inclusion, famille, cohésion, partage, innovation REJOIGNEZ NOUS !
 
Notre société Cars Delbos, spécialiste du transport quotidien de voyageurs, recrute un Conducteur de car en période scolaire H/F (Temps partiel CDI).
Sur le secteur de Varaire (46), vous assurerez le transport et l'accompagnement aller/retour d'enfants de leur domicile à leur établissement scolaire à bord d'un véhicule de 33 places.
 
Vos missions seront les suivantes :
* Transport et accompagnement d'enfants : vous effectuerez les trajets aller/retour (matin et soir) entre les domiciles des enfants et leurs établissements scolaires
* Sécurité et assistance : accueillir, informer et accompagner les enfants et leurs parents avec une attention particulière à la sécurité. Maintenir un environnement calme et sûr à bord du véhicule.
* Entretien du véhicule : S'assurer de l'état de propreté du véhicule et de sa faculté à prendre la route.
* Conduite en toute sécurité : respecter les horaires et les itinéraires définis, anticiper les incidents sur le parcours et veiller au bon déroulement des arrêts pour faire monter et descendre les passagers.
* Suivi administratif : renseigner le matériel technologique à bord du véhicule et remplir les documents administratifs demandés par l'entreprise.
* Communication avec l'exploitation : en cas de panne ou de retard, vous devrez informer le service d'exploitation en temps réel.
 
Vous possédez le permis D, la FIMO Voyageurs et FCO en cours de validité. Vous avez le sens des responsabilités et de bonnes qualités relationnelles. Ponctuel et courtois, vous avez le sens du service.
Les services ont lieu le matin et l'après-midi (lundi, mardi, jeudi et vendredi).
L'activité est suspendue lors des vacances scolaires.
Si ce métier vous intéresse mais que vous n'avez pas le permis D ou la FIMO, vous pouvez nous contacter et nous vous renseignerons sur les formations possibles.
 
Conditions :
* Date de début de contrat : dès que possible
* Contrat : CDI Temps partiel
* Horaires : Contrat de 600h minimum/an (55h/mois). L'activité est suspendue lors des vacances scolaires.
* Lieu de l'entreprise : Figeac (46). Le véhicule sera stationné à Varaire ou ses alentours selon le lieu de résidence du conducteur(trice).
 
Avantages :
* Mutuelle avec garanties intéressantes (prise en charge à 70% par l'employeur)
* 13ème mois après un an d'ancienneté
* Comité d'entreprise
* Formation en interne

Offre n°8 : Assistant(e) expert H/F

  • Publié le 07/06/2025 | mise à jour le 07/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 82 - LOZE ()

À propos du poste
Rejoignez un acteur engagé dans l'accompagnement de La défense des assurés suite à un sinistre.
Nous recherchons un(e) Assistant(e) d'expert d'Assurés pour renforcer notre équipe basée à Castelsarrasin. Ce poste est une opportunité unique pour un(e) professionnel(le) motivé(e) de contribuer à la gestion et au suivi des sinistres immobiliers.
Responsabilités
* Assister l'expert dans la gestion et le traitement des dossiers de sinistres.
* Collecter, analyser et organiser les documents nécessaires à l'évaluation des dommages.
* Coordonner les échanges entre les parties prenantes (assurés, compagnies d'assurance, prestataires).
* Assurer un suivi rigoureux des dossiers pour garantir un accompagnement de qualité aux clients.
* Contribuer à la rédaction de rapports d'expertise précis et documentés.
Profil recherché
* Diplôme de niveau Bac+2 minimum en assurances.
* Expérience préalable dans la gestion de sinistres ou dans le secteur de l'assurance appréciée.
* Excellentes capacités organisationnelles, rigueur et autonomie.
* Aisance relationnelle et aptitude à travailler en équipe.
* Maîtrise des outils bureautiques et informatiques (Pack Office).
Ce que nous offrons
* Un cadre professionnel stimulant et bienveillant.
* Une formation complète pour développer vos compétences.
* Des perspectives d'évolution au sein d'une structure en plein développement.
Temps de travail
* 31h semaine (du lundi matin au vendredi midi)
* Horaires : 9h - 12 h / 13h30 - 17h30
* 22K € Bruts par an pour commencer / Évolution contractuelle annuelle
* 13ème mois
Type d'emploi : CDI
Rémunération : à partir de 22 000,00€ par an
Horaires :
* Travail en journée
Lieu du poste : En présentiel
Date de début prévue : 01/09/2025

Offre n°9 : Technicien de maintenance H/F

  • Publié le 04/06/2025 | mise à jour le 04/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 82 - LOZE ()

Description du poste
Vergers Cancel est une société de distribution commerciale de fruits située à Castelsarrasin dans le Tarn-et-Garonne. Nous sommes spécialisés en Prunes, Raisins, Kiwi set Cerises.
Lieu : Castelsarrasin
Contrat : CDI - Temps plein
Débutant accepté
Salaire évolutif selon expérience
Au sein de notre site de conditionnement et d'expédition de fruits, vous jouez un rôle clé dans le bon déroulement des opérations. Encadré(e) par le responsable maintenance, vous aurez pour principales missions :
- Assurer l'entretien préventif, curatif et amélioratif des lignes de conditionnement
- Réaliser des tâches électromécanique sur des lignes de production
- Surveiller le bon fonctionnement du froid et des atmosphères contrôlées
- Respecter les règles de sécurité et les procédures qualité en vigueur.
Pourquoi nous rejoindre ?
Environnement de travail dynamique
Matériel moderne et en constante évolution
Possibilités de formation et d'évolution en interne
Prime
Salle de sport
Profil recherché :
- Formation technique souhaitée (BTS en maintenance ou électrotechnique)
- Capacité à s'organiser, sens des priorités et réactivité
- Esprit d'équipe, rigueur et respect des consignes de sécurité
Si vous êtes intéressé, contactez nous au plus vite !
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Rémunération : à partir de 13,20€ par heure
Horaires :
* Heures supplémentaires
* Travail en journée
Rémunération supplémentaire :
* Heures supplémentaires majorées
* Primes
Question(s) de présélection:
* Disposez-vous d'un diplôme en maintenance ? Si oui, lequel ?
Permis/certification:
* Permis B (Requis)
Lieu du poste : En présentiel

Offre n°10 : Auxiliaire de Vie H/F

  • Publié le 04/06/2025 | mise à jour le 04/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 3 An(s)
    • 46 - BEAUREGARD ()

Description de l'offre :
DEVENEZ LE RAYON DE SOLEIL DE NOS BÉNÉFICIAIRES !

Vous souhaitez vivre une aventure humaine ? Rejoignez-nous dès maintenant ! Notre agence recrute un(e) auxiliaire de vie sur le secteur de Montmerle et 15km aux alentours.


LES MISSIONS QUOTIDIENNES QUI VOUS SERONT CONFIÉES

De manière autonome, vous intervenez en journée avec 1 week-end par mois chez nos bénéficiaires et les accompagnez dans les gestes du quotidien.

Entretien du logement, aide aux déplacements, à la toilette, à la préparation ou à la prise des repas, présence lors des sorties : grâce à vos interventions, nos bénéficiaires maintiennent l'autonomie nécessaire à la vie à domicile.

Mais ce n'est pas tout ! Vous bâtissez une relation privilégiée avec nos bénéficiaires et apportez une touche de bonheur dans leur vie de tous les jours.

Description de l'entreprise :
Domaliance Montmerle-sur-Saône fait partie du groupe a2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance.

C'est au travers de ses 310 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile.

Respect, bien être et considération sont les moteurs de nos actions. Ces valeurs influent sur la façon dont nous travaillons ensemble et accompagnons nos clients et bénéficiaires au quotidien.

Entreprise

  • Domaliance Montmerle sur Saône

Offre n°11 : Conducteur d'engins de chantier H/F

  • Publié le 13/06/2025 | mise à jour le 14/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 82 - PUYLAGARDE ()

Les missions du poste#çamatcheentrenousRéaliser l'implantation du chantier : lecture de plans, cordeaux...Conduire les engins de chantiers : Mini-pelle, Bobcat, camion, et effectuer les travaux manuels.Apprendre et appliquer les méthodes de l'enseigne pour assurer un travail de qualitéApporter des conseils personnalisés à vos clients et contribuer à leur satisfactionCe que vous allez vivre :Devenez un expert du terrassement : Vous serez intégré et formé aux techniques spécifiques du réseau et deviendrez autonome sur les chantiers.Il y a plein de choses à faire : Vous être au début de l'aventure de la société, vous participez à son développement et vous grandirez avec elleli>Profil recherchéLe profil que nous recherchons :Vous avez une première expérience en aménagements paysagers / travaux publics / voirie / terrassement, vous savez réaliser l'implantation d'un chantier.Vous avez déjà conduit des engins de chantiers (minipelle, Bobcat...)Vous possédez le permis B et si possible le permis C et CE (si ce n'est pas le cas, on peut envisager de vous le faire passer)Compétences techniques : Pose de cordeaux, terrassement, pose d'enrobés, pavage, bordure, conduite d'engins, sécurité sur chantier... Bref, vous connaissez le métier !Qualités : Esprit d'équipe (c'est plus sympa si on s'entraide), Adaptabilité et polyvalence (ça change tous les jours et on participe tous à toutes les tâches) et Esprit de responsabilité.Mobilité : Des déplacements fréquents à 1H max du dépôt.Ce que nous offrons :Rémunération : En fonction de vos compétences et expérience, entre 23K€ et 34K€ annuel brut + PrimesDes conditions de travail : CDI - Statut à définir - 39HFormation continue : Un accompagnement dès l'intégration pour que vous soyez totalement autonome. On vous forme à nos méthodes tout au long de votre carrière!Avantages#workandyounantes

Offre n°12 : CONSEILLER COMMERCIAL MAGASIN (H/F)

  • Publié le 05/06/2025 | mise à jour le 05/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 82 - GINALS ()

natera est un groupe coopératif agricole et agroalimentaire, issu de la fusion d'UNICOR et de CAPEL. Forte de 9 000 adhérents actifs et d'un chiffre d'affaires avoisinant les 720 millions d'€, natera intervient principalement sur les départements de l'Aveyron, du Cantal, de la Corrèze, de l'Hérault, du Lot, de la Lozère, du Tarn et du Tarn-et-Garonne. natera est organisée autour d'un pôle Agricole, d'un pôle Ruminant, d'un pôle Agroéquipement, d'un pôle Monogastrique et d'un pôle Distribution.
La coopérative natera place la vitalité de la ruralité, la promotion d'une agriculture vertueuse, le service aux agriculteurs, ainsi que l'amélioration de leurs revenus au centre de sa stratégie.
Nos magasins POINT VERT et MAGASIN VERT proposent des gammes en jardinerie, bricolage, équipement et animalerie pour les particuliers ainsi que des gammes en libre-service agricole pour les professionnels. Incarnations de la coopérative sur le terrain et témoins de son maillage territorial, ces magasins sont également des lieux de lien social. Ils font vivre "l'esprit coopératif" et constituent les relais locaux et transversaux de l'ensemble des services proposés par natera.
Nous recherchons notre futur(e) :  
  CONSEILLER COMMERCIAL MAGASIN F/H
VOS MISSIONS :
Rôle commercial :Accueil, disponibilité auprès de la clientèle pour tous conseils, ventes ou services
Mise en rayon des marchandises et gestion des rayons (contrôlé, démarques, .)
Présentation des produits et mise en avant
Entretien quotidien et arrosage
Tâches administratives
Rôle économique :Réception des livraisons de marchandise
Etiquetage des produits et mise à jour des prix
Encaissement des vente
 
Votre profil :
Formation et/ou expérience dans la vente ;
Connaissance en jardin et végétal
Aptitudes commerciales et sens du travail en équipe ;
Sérieux, dynamique avec un bon sens de la relation clientèle
Ce profil vous correspond et vous souhaitez faire partie intégrante de nos équipes, alors n'hésitez plus et envoyez-nous votre candidature !
 
 
Ref : C193O90869

Offre n°13 : Aide-soignant / Aide-soignante en gériatrie (H/F)

  • Publié le 28/05/2025 | mise à jour le 28/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 82 - CAYLUS ()

Description du poste :
Comment envisagez-vous d'enrichir le bien-être des résidents en tant qu'Aide soignant(e) ?
Vous contribuerez au bien-être et à l'accompagnement des résidents au sein d'un établissement pour personnes âgées
- Assurer les soins d'hygiène et de confort auprès des résidents
- Participer à l'organisation des activités quotidiennes des résidents
- Collaborer étroitement avec l'équipe médicale pour le suivi des dossiers des résidents
Journées en 10 h, horaires 7h30-13h30/14h45-19h30
Voici les conditions proposées pour ce poste :
- Contrat: Vacation
- Durée: 12/jours
- Salaire: à partir de 13.6 euros Brut/heure selon expérience et ancienneté
Description du profil :
L'Aide soignant(e) idéal(e) assiste les personnes âgées avec compassion et compétence dans un établissement dédié.
- Expérience en Ehpad ou en maison de retraite
- Diplôme d'État d'Aide Soignant(e) exigé
- Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement
- Grande empathie et sens de l'écoute envers les résidents
Processus de recrutement
Postulez en un clic, soyez contacté(e) sous 48h pour valider votre candidature. Rejoignez une équipe dynamique et surmotivée pour un poste à forte valeur ajoutée.

Offre n°14 : Aide à Domicile (H/F)

  • Publié le 28/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
    • 82 - Caylus ()

RESPONSABILITÉS :

Vous êtes à la recherche d'un emploi, vous êtes dynamique et appréciez le contact ? Vous souhaitez vous orienter ou vous reconvertir dans un métier à vocation social/médico-social ? Alors n'attendez plus, rejoignez l'ADMR.
Vous contribuez à la réalisation du service en accomplissant ou en aidant à l'accomplissement des actes ordinaires de la vie courante et des actes essentiels de la vie quotidienne.
Vos missions principales :
o Aide à la personne
o Aide à la mobilité
o Entretien du logement et du linge
o Maintien du lien social

Vous bénéficiez :
o D'une stabilité de l'emploi
o De missions proches de chez vous
o De l'indemnisation de vos déplacements à partir de votre domicile
o De formations internes
o D'une écoute et d'un accompagnement
o D'une mutuelle et d'un téléphone professionnel
o D'un fond d'action social en cas de difficultés
Vous entretenez des relations régulières avec l'assistant/e technique de proximité et/ou le/la Responsable de secteur auxquels vous faites remonter toute information utile concernant le contenu et l'environnement des interventions.

PROFIL RECHERCHÉ :

Vous êtes diplômé(é) ou non dans le secteur médico-social et/ou détenez de l'expérience dans le service aux personnes.
Vous avez une grande disponibilité, le sens du contact et de la patience.
Vous maîtrisez les techniques de base d'entretien d'un logement et de préparation des repas.

Entreprise

  • ADMR QUERCY ROUERGUE

    L' ADMR du Tarn et Garonne, acteur majeur des services à la personne, recherche pour son association locale ADMR de Quercy Rouergue à Caylus, sur sur les secteurs de Caylus, Cazals, Espinas, Féneyrols, Lacapelle-Livron, Loze, Mouillac, Parisot, Puylagarde, Saint-Antonin-Noble-Val, Saint-Projet des profils d'Aide à Domicile.

Offre n°15 : Conducteur de car en période scolaire H/F (H/F)

  • Publié le 06/06/2025 | mise à jour le 10/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 15H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 46 - VARAIRE ()

Notre société Cars Delbos, spécialiste du transport quotidien de voyageurs, recrute un Conducteur de car en période scolaire H/F (Temps partiel CDI).

Sur le secteur de Varaire (46), vous assurerez le transport et l'accompagnement aller/retour d'enfants de leur domicile à leur établissement scolaire à bord d'un véhicule de 33 places.

Vos missions seront les suivantes :
- Transport et accompagnement d'enfants : vous effectuerez les trajets aller/retour (matin et soir) entre les domiciles des enfants et leurs établissements scolaires
- Sécurité et assistance : accueillir, informer et accompagner les enfants et leurs parents avec une attention particulière à la sécurité. Maintenir un environnement calme et sûr à bord du véhicule.
- Entretien du véhicule : S'assurer de l'état de propreté du véhicule et de sa faculté à prendre la route.
- Conduite en toute sécurité : respecter les horaires et les itinéraires définis, anticiper les incidents sur le parcours et veiller au bon déroulement des arrêts pour faire monter et descendre les passagers.
- Suivi administratif : renseigner le matériel technologique à bord du véhicule et remplir les documents administratifs demandés par l'entreprise.
- Communication avec l'exploitation : en cas de panne ou de retard, vous devrez informer le service d'exploitation en temps réel.

Profil recherché :
Vous possédez le permis D, la FIMO Voyageurs et FCO en cours de validité. Vous avez le sens des responsabilités et de bonnes qualités relationnelles. Ponctuel et courtois, vous avez le sens du service.
Les services ont lieu le matin et l'après-midi (lundi, mardi, jeudi et vendredi).
L'activité est suspendue lors des vacances scolaires.

Si ce métier vous intéresse mais que vous n'avez pas le permis D ou la FIMO, vous pouvez nous contacter et nous vous renseignerons sur les formations possibles.

Conditions :
- Date de début de contrat : dès que possible
- Contrat : CDI Temps partiel
- Horaires : Contrat de 600h minimum/an (55h/mois). L'activité est suspendue lors des vacances scolaires.
- Lieu de l'entreprise : Figeac (46). Le véhicule sera stationné à Varaire ou ses alentours selon le lieu de résidence du conducteur(trice).

Avantages :
Mutuelle avec garanties intéressantes (prise en charge à 70% par l'employeur)
13ème mois après un an d'ancienneté
Comité d'entreprise
Formation en interne

Compétences

  • - Documents de bord d'un véhicule
  • - Accueillir, orienter, renseigner un public
  • - Contrôler l'état de fonctionnement du véhicule
  • - Préparer le véhicule, repérer le parcours et prévoir les aléas
  • - Transporter des passagers

Entreprise

  • FIGEAC TOURISME / AVIS

Offre n°16 : AIDE POSEUR RESEAUX HUMIDES (H/F/D)

  • Publié le 04/06/2025 | mise à jour le 14/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 82 - VERFEIL ()

RECRUTEMENT : AIDE POSEUR DE RÉSEAUX HUMIDES (H/F)
Toi, oui toi ! Tu as envie de découvrir le monde des grands chantiers et tu n'as pas peur de te retrousser les manches ?
On recherche un Aide Poseur de Réseaux Humides pour un chantier d'envergure (type création d'autoroute ou bien ligne grande vitesse etc.).
Mission basée aux extérieurs de Toulouse - Démarrage le 16 juin - Véhicule personnel OBLIGATOIRE
Déplacements rémunérés
Tes missions principales :
Apporter ton soutien aux poseurs dans la mise en place des canalisations d'eau pluviale et d'assainissement.
Préparer le matériel et sécuriser la zone de travail.
Aider à l'alignement, au calage et à l'étanchéité des réseaux.
Travailler en binôme ou en équipe sous la supervision du chef d'équipe.
Participer au nettoyage et à la bonne tenue du chantier.
SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.

Offre n°17 : Macon n3 (h/f/d)

  • Publié le 09/05/2025 | mise à jour le 04/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 82 - VERFEIL ()

Notre agence Samsic Emploi de Saint Sulpice la pointe, recherche activement un MACON N3 H/F, pour son client, entreprise générale de bâtiment.
En tant que maçon au sein de notre entreprise partenaire, vous serez amené(e) à réaliser différentes missions enrichissantes. Vos principales responsabilités seront :
Réaliser des travaux de construction, de rénovation et de restauration dans le respect des normes et des plans préétablis.
Effectuer des travaux de maçonnerie générale tels que la pose de briques, de parpaings ou de joints, briques forraines, l'élaboration de mortier et le coffrage.
Participer à la préparation du chantier en assurant la sécurisation du site et l'installation du matériel nécessaire.
Travailler en équipe et entretenir de bonnes relations avec vos collègues et les autres corps de métier présents sur le chantier.
Veiller au respect des délais et de la qualité des travaux effectués.
Si vous êtes motivé(e) par des missions variées, que vous avez le sens du détail et que vous aimez travailler en équipe, alors n'hésitez plus et postulez dès maintenant !SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.

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