Consulter les offres d'emploi dans la ville de Lacarre située dans le département 64. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Lacarre. 62 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 64 - ST JEAN PIED DE PORT, 64 - Irissarry, 64 - ISPOURE ... Parmi ces offres, on y trouve 2 offres d'alternance (apprentissage)..
Nous recherchons un ou une préparatrice en pharmacie en remplacement des congés maternités successifs de nos 2 préparatrices. Pharmacie semi-rurale avec activité saisonnière touristique. Poste à pourvoir au 1er septembre jusqu'à fin octobre. Emploi du temps à convenir ensemble (1 samedi /2 et fermé le samedi après-midi), salaire selon expérience. Plus de détails sur le poste sur demande, au plaisir de pouvoir en discuter ensemble!
Notre client entreprise de bâtiment implantée sur le secteur du pays Basque depuis plus de 50 ans recherche un Ouvrier polyvalent parc matériel H/F dans le cadre d'un rempalcement de poste.Sous la responsabilité du Chef de parc et du Responsable, vous assurez le fonctionnement quotidien du parc matériel de chantier. Dans ce cadre, vos missions sont les suivantes : Assurer la gestion du magasin du dépôt Garantir le chargement et le déchargement des camions Entretenir fréquemment le matériel du parc et le dépôt Aider ponctuellement les collaborateurs du parc sur différents ateliers (préfabrication, bois, forge etc) Intervenir ponctuellement sur chantier afin de réaliser des carottages ou autres Vous disposez idéalement d'une formation ou d'une expérience terrain dans le secteur du bâtiment. Vous être reconnu pour votre polyvalence, votre goût du terrain et de l'entraide. Capable de travailler dans un environnement dynamique, vous saurez faire preuve d'initiative, de polyvalence, d'esprit d'équipe et de sens du service. Vous souhaitez rejoindre une entreprise à taille humaine ?Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Domaine en Irouléguy propose 10 postes de vendangeurs . Environ 8 jours de travail. Repas du midi fournis. Possibilité soit de planter une tente dans un pré mais sans sanitaire, ou de s'installer dans un camping à la ferme voisine de la cave. Rémunération sous forme de TESA - Titre Emploi Simplifié Agricole. Contrat Vendange Poste à pourvoir courant fin septembre suivant la maturité des raisons Envoyez votre cv ou Téléphonez au viticulteur aux heures de repas 0682809666
Missions En collaboration avec les animatrices déjà présentes, le-la animateur.trice aura pour tâches: - l'animation du syndicat et notamment des commissions bovine, montagne, porcine, petites fermes, et jeune ; - le suivi technico-politique et administratif des dossiers ; - la rédaction d'articles pour le journal Laborari sur les sujets suivis ; - la participation à la vie du syndicat et notamment à l'organisation de Laborarien Xokoa - Comptoir Paysan des Fêtes de Bayonne. Profil et Compétences - BAC + 2 ou expérience professionnelle dans le milieu agricole ; - Qualité d'organisation et de rigueur dans le suivi des dossiers ; - Compétences en animation ; - Qualités relationnelles et d'écoute, capacité à travailler en équipe ; - Motivé(e) par l'agriculture paysanne ; - Maîtrise de l'outil informatique ; - Maîtrise de la langue basque souhaitée ; - Expérience et connaissance de la politique syndicale appréciées ; - Déplacements à prévoir. Conditions d'embauche - CDI à 75% - Poste basé à Ainhice-Mongelos avec déplacements possibles sur le Pays Basque ; - Permis B et véhicule personnel obligatoires ; - Salaire basé sur la convention collective du réseau Confédération Paysanne et organismes affiliés.
ELB - Confédération paysanne du Pays basque est un syndicat paysan affilié à la Confédération paysanne nationale. Il lutte pour la défense de l'agriculture paysanne et de ses travailleurs. Les valeurs défendues par le syndicat sont notamment l'agriculture paysanne, familiale, vivable et vivante pour des territoires dynamiques.
La société IRIART JEAN PIERRE recherche un(e) Manœuvre - Manutentionnaire / Débutant Accepté en CDI. L'entreprise est basée dans les PYRÉNÉES-ATLANTIQUES (64) à ASCARAT à 2KM de SAINT-JEAN-PIED-DE-PORT, entre PAU et BAYONNE. Nous sommes une entreprise familiale de moins de 10 salariés privilégiant le savoir-faire artisanal et les réalisations sur mesures. Les activités de l'entreprise sont : La menuiserie Intérieure et Extérieure, la charpente, la couverture, ainsi que la zinguerie. Nous sommes aussi bien amenés à travailler sur des chantiers neufs que sur de la rénovation. Votre mission principale sera d'assister vos collègues expérimentés et d'apporter une aide sur les chantiers. Vous préparerez les outils / nettoyer les chantiers / aide à la prise de mesures, pose et tous travaux. Avantages: -Contrat en 39h par semaine du lundi au vendredi, repos le samedi. -Repas du midi pris en charge par l'entreprise. -Heures supplémentaires payées. -Possibilité d'évolution. -Mutuelle avantageuse -Salaire à négocier selon profil du candidat. Type d'emploi : CDI à pourvoir dès que possible.
La société SARL IRIART Jean-Pierre est spécialisée dans Charpente/Couverture/Zinguerie et Menuiserie Bois depuis une vingtaine d'années. Nous sommes aussi bien amenés à travailler sur des chantiers neufs que sur de la rénovation. L'entreprise est basée à Ascarat (64 220), à 2 minutes de Saint-Jean-Pied-de-Port et à 45 minutes de Bayonne.
Descriptif du poste : En tant que compteur, vous travaillerez à bord des trains TER de la région Nouvelle Aquitaine et serez chargé(e) de compter le nombre de voyageurs qui montent et descendent à chaque arrêt en gare. Ce travail se fait seul et/ou en équipe selon le trajet effectué par le train et le nombre de rames qui le compose. L'objectif est de permettre à notre client de mesurer le flux de voyageurs. Afin que vous puissiez circuler librement dans le train, une carte de circulation nominative sera mise à votre disposition. La saisie des comptages se fera sous une application dédiée et simple d'utilisation : vous devez être équipé d'un smartphone avec un accès internet. Vous serez accompagné par votre chef d'équipe tout au long de la mission. Dates et horaires : - Formation théorique : Lecture du support de formation et réponse à un questionnaire sur votre Portail HIVE. - Formation pratique obligatoire pour les nouveaux en visioconférence TEAMS le vendredi 5 septembre 2025. Terrain : - Période de travail : du lundi 8 septembre au dimanche 14 septembre 2025 - Rattrapage potentiel du lundi 15 septembre au dimanche 21 septembre 2025 - Planning de 3h à 8h par jour - Du lundi au dimanche - Au plus tôt les vacations peuvent démarrer à 5h du matin et au plus tard se terminer à 23h (cela dépend de votre gare d'affectation) Par la suite un planning vous sera attribué avec les jours et horaires précis. (Vous ne travaillerez pas tous les jours). Les avantages : Indemnité repas de 8,60€ à partir de 6h de travail dans une journée Prime de précarité 4% (indice SYNTEC) - Indemnité congés payés 10% Vous êtes ponctuel, rigoureux et organisé
Nous recrutons pour notre adhérent, entreprise familiale et artisanale, un opérateur de production en boucherie - charcuterie, vous aurez pour missions : - couper et préparer la viande, - réaliser la salaison des jambons, - paner les jambons, - participer à la fabrications saucissons et autre produits de charcuterie, - veiller à l'hygiène et au respect des normes de sécurité alimentaire. Contrat intérim avec possibilité de CDI. Poste à pourvoir de suite. Horaires : du lundi au jeudi 6h-15h30 ou 7h-16h30 avec un vendredi matin sur 2. Une première expérience est un plus, débutants motivés acceptés : formation possible en interne. Vous aimez le travail manuel en équipe. Vous êtes rigoureux, ponctuel et soucieux de la qualité des produits. Idéalement titulaire d'un CAP charcutier / boucher / métiers de l'alimentation.
05.59.69.03.42
LANA Intérim recherche 15 vendangeurs / vendangeuses pour la période de mi-septembre 2025, secteur Saint-Jean-Pied-de-Port. Missions : Coupe du raisin à la main Port de seaux ou hottes Travail en extérieur, bonne condition physique requise Profil recherché : Motivé(e), ponctuel(le), esprit d'équipe Expérience en vendanges appréciée mais non obligatoire Conditions : Durée : environ 15 jours Horaires variables selon conditions météo et maturité du raisin Rémunération selon la convention collective en vigueur
AROBASE EMPLOI LANA GARAZI basée à Saint Jean Pied de Port spécialisée dans le recrutement sur-mesure : (Intérim,CDD,CDI) en BTP, Industrie, Tertiaire, Transport, Logistique et Médical.
SAMSIC EMPLOI Saint-Palais recrute pour son client spécialisé dans les travaux publics un(e) Manoeuvre Application Enrobés (H/F). Rattaché à l'équipe d'application des enrobés, vous aurez pour mission de : - Préparer le chantier et sécuriser la zone de travail - Approvisionner le site en matériaux et outils - Répandre, étaler et compacter les enrobés manuellement ou à l'aide d'outils spécifiques - Participer au nettoyage du chantier en fin de travaux - Respecter les consignes de sécurité sur site Vous travaillerez en équipe, sous la direction du chef de chantier. PRISE DE POSTE : Rapide SALAIRE : Selon profil + 10% IFM + 10% ICCP + 5% CET + Prise en charge du repas du midi + CE + Prime trajet SECTEUR : Saint-Jean-Pied-de-Port Nous recherchons une personne ayant une bonne condition physique et résistante à l'effort. Vous devez être capable de travailler en équipe. Une première expérience dans le domaine des Travaux Publics est un plus. Vous aimez le travail en extérieur, vous êtes manuel(le) et vous souhaitez vous investir dans une entreprise locale ? Postulez ou venez directement nous rencontrer en agence ! Isabelle, Joelle et Anna SAMSIC EMPLOI 6 Place des Allées 64120 Saint-Palais
Adresse principale agence : saintpalais@samsic-emploi.fr
Notre client recherche dans le cadre d'un accroissement d'activité un conducteur de compacteur (F/H).Vos missions : Réalisation des passages de compactage selon un plan défini (nombre de passes, vitesse, recouvrement) Conduite d'un compacteur, CACES 7 à jour impératif Entretien courant de l'engin Travail en coordination avec les autres conducteurs d'engins et le personnel au sol Compétences requises Vous êtes autonome sur la conduite d'un engin type compacteur. Vous possédez votre CACES 7 ou D impérativement à jour. Votre carte BTP + VM + AIRP sont à jour.Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
MISSIONS : - L'assistant secondera le chef d'entreprise dans les opérations de ramonage, entretiens de conduits et d'appareils de chauffage, de mise en sécurité des toits avec MAITRE-RAMONEUR BASQUE ; - Il ou elle secondera également pour les activité d'expertises, contrôle de conduits de fumées (test d'étanchéité aux fumées, d'infiltrations à l'eau, de contrôle vidéo et de vérifications de conduits ) Je forme complètement au poste, et travaux en sécurité complète avec utilisation de tous les EPI nécessaires : charger, décharger les outils, aide à la protection des lieux, mise en place de la nacelle, reconditionnement de l'outillage et du fourgon, toute autre tâche utile à faciliter mon travail. PROFIL : - Discrétion nécessaire et volonté de travail en sécurité et de respect des lieux, car nous allons « de grandes maisons en petites demeures », chez tous types de clients (particuliers, restaurants, palaces, boulangeries, grandes surfaces, châteaux ) et tous secteurs, mais essentiellement vers l'intérieur du Pays Basque pendant l'été. - Embauche la plupart du temps à 6h30 le matin, débauche autour de 17h (mais avant s'il fait très chaud), 1h15 de pause. - La personne devra avoir comme qualités essentielles d'être dynamique, d'avoir le savoir être minimum nécessaire de respect, et l'envie de mettre en Œuvre ce que je lui apprendrai, rien à inventer. - Permis B: - Embauche et évolution possible si le candidat est intéressé. REMUNERATION ET AVANTAGES : - Excellent salaire (13 à 14 euros possible dès le départ) si motivé(e) - Journées de travail à déterminer ensemble - Restaurants (ou panier si la personne le préfère) - Déplacements payés depuis son domicile s'il est un peu loin - Embauche possible quelques fois directement sur secteur de la journée. DEBUT : dès que possible. Profils pouvant être intéressés : chauffagiste, couvreur, zingueur, plombier, maçon-fumiste, cordiste Ce poste pourrait être comblé par L'APPRENTISSAGE, pour un chauffagiste ou un couvreur, en attendant de mettre en place un cursus d'apprentissage spécifique avec l'organisme qui me le proposera.
Au sein d'un restaurant, vous effectuez le service en salle. Service en coupure (service du midi et du soir : 10h-15h puis 19h45-fermeture) Établissement ouvert du mercredi au dimanche. Prise de poste IMMEDIATE jusqu'à mi Novembre Poste non logé
Vous serez en charge de la plonge du restaurant. Le poste est polyvalent vous serez amené(e) à effectuer des tâches liées au tri sélectif. Service en coupure (service du midi et du soir : 10h-15h puis 18h-fermeture) Établissement ouvert du mercredi au dimanche. Prise de poste immédiate jusqu'à mi novembre. Poste non logé
Vert l'Objectif Bayonne prépare la rentrée ! Nous recherchons pour un de nos partenaires, un ouvrier paysagiste (H/F) pour des chantiers de création sur St Jean Pied de port et alentours. En partenariat avec votre chef d'équipe, vos principales missions seront de : - Pose de clôture - Préparation des sols - Engazonnement (Semi ou placage de gazon) - Plantation de végétaux Profil recherché : - Titulaire d'un diplôme du paysagisme (CAP/BEP/Bac Aménagement paysager) - et/ou une expérience significative dans les espaces verts ou maçonnerie paysagère. Si vous avez l'esprit d'équipe, soucieux de votre travail et êtes titulaire du permis B, alors candidatez avec votre CV à jour. Conditions de salaire : - 35h/semaine. - Salaire ajustable à la hausse en fonction du profil. - Heures supplémentaires majorées - Panier Vert L'objectif c'est : - la valorisation de votre rémunération selon votre expérience. - une majoration de votre salaire brut (10% IFM et 10% congés payés). - Une prise en charge de la mutuelle entreprise de 50%. - Un équipement de protection individuel du paysagiste OFFERT. - Un accompagnement personnalisé de votre projet professionnel. - Des formations et habilitations nécessaires au développement de vos compétences (permis EB, CACES...). - Un accès privé à notre application pour vos documents administratifs (contrats, bulletins de salaire ...). - Des aides et services pour les intérimaires avec le FASTT (location d'une voiture, garde d'enfants )
Vert l'Objectif Bayonne est spécialisée dans le recrutement des métiers des Espaces Verts. Depuis plus de 20 ans le réseau VERT L'OBJECTIF partage avec vous la même passion "l'exigence du travail bien fait". VERT L'OBJECTIF privilégie les relations de confiance entre les candidats et les entreprises, ce qui est essentiel pour notre démarche qualité, améliorant au quotidien notre prestation de service.
Notre entreprise adhérente est une charcuterie artisanale du Pays Basque, spécialisée dans la transformation de produits de qualité. Attachée aux savoir-faire traditionnels, elle allie méthodes artisanales et exigences modernes en matière d'hygiène et de traçabilité. Missions du poste En tant qu'adjoint de production en agroalimentaire, vous serez amené à : - Superviser l'intégralité des process de transformation - Participer à l'élaboration des différents produits (salaison, conserverie) - Passer les commandes de matières premières en lien avec la planification de production - Assurer la traçabilité des produits - Respecter et faire respecter les règles d'hygiène et de sécurité Profil recherché - Vous êtes dynamique, rigoureux et appréciez le travail en équipe - Vous avez une expérience en agroalimentaire, en production et / ou qualité Conditions - Salaire négocié selon expérience - Formations qualifiantes prévues dans le cadre du poste - Temps de travail : 40 heures par semaine (du lundi au jeudi : 7h - 12h et 13h - 17h sauf le mercredi : 16h + vendredi : 7h - 12h) - Localisation : Saint-Jean-Pied-de-Port (64)
Le GEIQ AGRI QUALIF Pays de l'Adour a pour mission de recruter des salariés pour ses entreprises adhérentes qui ont des besoins de main d'?uvre sur le long terme. Nous intervenons dans les départements 64 et 40, sur les secteurs Agricoles, Agroalimentaire et des Espaces Verts.
Il s'agit d'effectuer un remplacement de Professeur de Technologie au LP DE NAVARRE à ST JEAN PIED DE PORT (64). Nous vous proposons un contrat à temps incomplet de 8 h devant élèves (plus temps de préparation). Du : 01/09/2025 au 14/10/2025. Les professeurs et les personnels d'éducation concourent à la mission première de l'École qui est d'instruire et d'éduquer afin de conduire l'ensemble des élèves à la réussite scolaire et à l'insertion professionnelle et sociale. Ils préparent les élèves à l'exercice d'une citoyenneté pleine et entière. Ils transmettent et font partager à ce titre les valeurs de la République. Ils promeuvent l'esprit de responsabilité et la recherche du bien commun, en excluant toute discrimination. Les personnels ont un devoir de stricte neutralité politique et religieuse. Missions principales : -Connaître les programmes d'enseignement (site EDUSCOL). -Transmettre des savoirs disciplinaires maîtrisés en adaptant sa pédagogie à l'âge et au public en présence. -Animer des activités pratiques ou expérimentations autour de domaines tels que les moyens de transport, l'habitat, les ouvrages, le confort et la domotique, la robotique. -Aborder l'analyse du fonctionnement des objets techniques, la conception, la fabrication, les matériaux, les énergies, l'informatique et la programmation. -Faire acquérir des compétences incluant des savoirs, savoir-faire et savoir-être. -Concevoir et mettre en œuvre des modalités d'évaluation des acquis des élèves. -Assurer un suivi personnalisé des élèves en lien avec les familles et participer à leur projet d'orientation. Conditions particulières d'exercice : Les emplois du temps relèvent des chefs des établissements concernés. Vacances scolaires : Zone A. Profil recherché : Vous êtes titulaire d'un diplôme de l'enseignement supérieur (BAC + 3 minimum) en sciences et technologie, électronique, électrotechnique et automatique, mécanique, génie civil, informatique... ? Vous êtes motivés pour enseigner jusqu'en classe de terminale, en voie générale ou technologique ? Vous maitrisez parfaitement le français à l'oral comme à l'écrit ? Compétences spécifiques : -Maîtriser la langue française dans le cadre de l'enseignement disciplinaire. -Maîtriser les savoirs disciplinaires et leur didactique : objectifs et contenus des programmes de collège et de lycée, exigences du socle commun de connaissances, de compétences et de culture. -Construire, mettre en œuvre et animer des situations d'enseignement et d'apprentissage prenant en compte la diversité des élèves. -Organiser et assurer un mode de fonctionnement du groupe favorisant l'apprentissage et la socialisation des élèves. -Évaluer les progrès et les acquisitions des élèves. -Contribuer au bon fonctionnement de l'établissement et au travail en équipe. Savoirs et savoir-faire particuliers : -Susciter et entretenir la curiosité des élèves pour la matière. -Maîtrise des technologies de l'information et de la communication. -Contribuer au bon fonctionnement de l'établissement et au travail en équipe. -Avoir une expérience de l'enseignement en établissement scolaire serait un plus.
L'académie de Bordeaux fait partie de la région académique Nouvelle-Aquitaine, la plus vaste de France (16% du territoire national), composée de trois rectorats de circonscription académique (Bordeaux, Limoges et Poitiers). L'académie de Bordeaux est composée de cinq départements : la Gironde, la Dordogne, le Lot-et-Garonne, les Landes et les Pyrénées-Atlantiques. Elle se situe au 9ème rang national en termes de population scolarisée avec près de 611 253 élèves et apprentis, et 133 843 étudia
Le cabinet de recrutement Manpower de Bayonne, recherche pour son client son nouveau chef d'équipe en charpente bois. Rejoignez une structure familiale à taille humaine sur le secteur du Pays Basque ! Sous la direction du gérant, vos missions seront les suivantes : - Réalisation de chantiers neufs et de rénovation Choisir le bois, confectionner toutes les pièces et les assembler, - Monter la charpente et procéder à l'assemblage des pièces, - Assembler des éléments de structures Bois, - Installer des éléments de structures Bois, - Fixer les éléments d'une structure Bois, - Réaliser l'isolation et l'étanchéité de la toiture. - Pose de panneaux Photovoltaïque : Formation en interne possible - Manager 2 personnes Vous êtes diplômé d'une formation BEP/CAP dans le domaine de la charpente ou certifié des Compagnons du Tour de France, vous justifiez d'une expérience significative à ce poste. Vous êtes autonome, vigilant et respectueux des consignes de sécurité. Consciencieux, avec un excellent état d'esprit, rejoignez une entreprise familiale aux valeurs de proximité. Avantages : Rémunération intéressante à définir selon profil indemnité trajet et déplacement prime de partage de la valeur possibilité d'évolution, Chèque cadeaux fin d'année Mutuelle santé entreprise Repas au restaurant ou paniers Semaine à 4j 1 vendredi sur 2 Horaire : 7h30 - 12h 13h-17h15 (env)
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
Lana interim recherche pour son client 1 Adjoint(e) de production agroalimentaire. Vos tâches : Assister les responsables de production en salaison et en conserverie dans la gestion et l'optimisation des processus de production de produits carnés, tout en garantissant le respect des normes de qualité et de sécurité alimentaire. Superviser et organiser le planning de production Assurer le respect des procédures de qualité et d'hygiène. Participer à l'amélioration continue de production Assurer la performance et être capable de proposer des améliorations Participer aux achats être capable de répondre à la clientèle particulier et professionnel. Bac + 3 avec expérience agro- alimentaire Connaissances solides en agroalimentaire et production Maitrise des normes de qualité et de sécurité alimentaire Expérience dans le secteur de la viande et des produits carnés Capacité à travailler en équipe et à encadrer des collaborateurs Bonnes compétences organisationnelles Maitrise des outils informatiques Dynamique et positif ¾ temps production, ¼ administratif 39 h du lundi au vendredi 12h
MISSIONS et ACTIVITES : L'animateur d'ALSH a pour missions principales de : -Participer activement à la qualité de l'accueil et du fonctionnement de la structure ; -Garantir la sécurité morale, physique et affective des enfants et entretenir des relations avec les familles ; -Participer à l'éveil des enfants : concevoir, proposer et mettre en œuvre des activités d'animation, éducatives et de loisirs dans le cadre du projet pédagogique de la structure ; -Garantir le respect des normes d'hygiène et de sécurité ; -Participer au fonctionnement et enrichir la vie de l'équipe d'animation. PROFIL RECHERCHE : -Être titulaire d'un diplôme ou d'une qualification en animation enfance : BPJEPS, BAFD, BAFA ou équivalence, stagiaire pratique BAFA ou équivalence ; -Maîtrise de la langue basque souhaitée ; - PSC1 (Prévention et secours civique de niveau 1) ; -Bonne connaissance des spécificités des différents publics, enfants, jeunes, adolescents ; -Savoir repérer les comportements d'alerte et les signes de mal être ; -Capacité à gérer la relation avec les parents ou substituts parentaux -Être en situation de dialogue et de communication, savoir animer des groupes de réflexion, avoir le sens du travail en équipe ; -Esprit d'initiative, sens des responsabilités et de l'intérêt général ; -Capacité d'adaptation, d'organisation et de rigueur ; -Sens du travail en équipe ; -Bonnes qualités relationnelles (diplomatie, discrétion, autonomie.) et sens du service public ; -Faire preuve de vigilance et de réactivité ; -Être discret et courtois, observer une grande réserve quant aux informations concernant les enfants et leur famille ; -Être dynamique ; -Avoir une tenue et un langage appropriés ; -Connaissance du territoire et de ses caractéristiques ; -Appétence pour le travail en équipe pluridisciplinaire. Référence de l'offre : 103-2025-PLSP Date de publication : 14 août 2025 Date limite de candidature : 12 septembre 2025 Poste à pourvoir : du 20 au 31 octobre 2025 Type d'emplois : emplois non permanents Catégorie : C Cadre d'Emplois : Adjoints d'Animation Territoriaux Ouverture : recrutement par voie contractuelle Temps de travail : temps complet Lieu de travail : Saint-Jean-Le-Vieux (64 220) Rattachement hiérarchique : Directeur de l'accueil de loisirs concerné CONTEXTE : La Direction Enfance et Petite Enfance de la Communauté d'Agglomération Pays Basque réunit sept accueils de loisirs, cinq accueils jeunes, une cuisine centrale, onze crèches et deux lieux d'accueil enfants-parents, répartis dans les territoires du Pays Basque intérieur. Elle se structure autour d'un réseau de coordinatrices Enfance Jeunesse et Petite Enfance qui accompagne, en proximité, les structures d'accueil, ainsi que les divers partenaires du champ de l'enfance et de la petite enfance. Le service Enfance et Jeunesse recherche des animateurs, afin de compléter ses équipes durant la période des vacances d'automne, soit du 20 au 31 octobre 2025. Ainsi sont recherchés : - 4 animateurs à temps complet pour l'ALSH Joko à Saint-Jean-Le-Vieux. Les accueils de loisirs gérés par la Communauté d'Agglomération Pays Basque sont en démarche ou en cours de labellisation Euskara Josta et d'un éveil au Gascon. Tous les membres de l'équipe éducative participent à la mise en œuvre de cette action intégrée aux projets pédagogiques.
Les candidatures (CV + lettre de motivation) sont à adresser à Monsieur le Président de la Communauté d'Agglomération Pays Basque, Direction des Ressources Humaines, Service Gestion des Emplois et Compétences, en précisant IMPERATIVEMENT la référence suivante : 103-2025-PLSP, au plus tard le vendredi 12 septembre 2025.
Référence de l'offre : 102-2025-PLSP Date de publication : 14 août 2025 Date limite de candidature : 12 septembre 2025 Poste à pourvoir : du 20 au 31 octobre 2025 Type d'emploi : emploi non permanent Catégorie : C Cadre d'Emplois : Adjoints Techniques Territoriaux Ouverture : recrutement par voie contractuelle Temps de travail : temps non complet (25 heures hebdomadaires) Lieu de travail : Saint-Jean-Le-Vieux (64 220) Rattachement hiérarchique : Directeur de l'accueil de loisirs Joko CONTEXTE : La Direction Enfance et Petite Enfance de la Communauté d'Agglomération Pays Basque réunit sept accueils de loisirs, cinq accueils jeunes, une cuisine centrale, onze crèches et deux lieux d'accueil enfants-parents, répartis dans les territoires du Pays Basque intérieur. Elle se structure autour d'un réseau de coordinatrices Enfance Jeunesse et Petite Enfance qui accompagne, en proximité, les structures d'accueil, ainsi que les divers partenaires du champ de l'enfance et de la petite enfance. Le service Enfance et Jeunesse recherche, afin de compléter ses équipes durant la période des vacances d'automne, soit du 20 au 31 octobre 2025, un agent technique (organisation du temps de repas et entretien des locaux) à 25 heures / hebdomadaire, pour l'Accueil de Loisirs Sans Hébergement (ALSH) Joko de Saint-Jean-Le-Vieux Les accueils de loisirs gérés par la Communauté d'Agglomération Pays Basque sont en démarche ou en cours de labellisation Euskara Josta et d'un éveil au Gascon. Tous les membres de l'équipe éducative participent à la mise en œuvre de cette action intégrée aux projets pédagogiques. MISSIONS et ACTIVITES : L'agent technique de l'ALSH de Joko a pour missions principales : 1/ Assurer le bon déroulement du temps de restauration en respectant les règles d'hygiène et de sécurité : la réception des repas, la préparation de la salle de restauration, participer au service, le nettoyage de la vaisselle, l'entretien et la désinfection des locaux. 2/ Assurer l'entretien et la désinfection des locaux de l'accueil de loisirs en respectant les règles d'hygiène et de sécurité. PROFIL RECHERCHE : -Connaissance et expérience dans le domaine ; -Maîtrise de la langue basque souhaitée ; -Bonne connaissance des spécificités des différents publics, enfants, jeunes, adolescents ; -Savoir repérer les comportements d'alerte et les signes de mal-être ; -Être en situation de dialogue et de communication, avoir le sens du travail en équipe ; -Faire preuve de vigilance et de réactivité ; -Capacité d'adaptation, d'organisation et de rigueur ; -Bonnes qualités relationnelles (diplomatie, discrétion, autonomie.) et sens du service public ; -Être discret et courtois, observer une grande réserve quant aux informations concernant les enfants et leur famille ; -Être dynamique ; -Avoir une tenue et un langage appropriés ; -Connaissance du territoire et de ses caractéristiques ; -Appétence pour le travail en équipe pluridisciplinaire. CONTRAINTES DU POSTE : -Être majeur à la date de prise de poste. Les candidatures (CV + lettre de motivation) sont à adresser à Monsieur le Président de la Communauté d'Agglomération Pays Basque, Direction des Ressources Humaines, Service Gestion des Emplois et Compétences, en précisant la référence suivante : 102-2025-PLSP, au plus tard le vendredi 12 septembre 2025.
MISSIONS et ACTIVITES : L'animateur d'ALSH a pour missions principales de : -Participer activement à la qualité de l'accueil et du fonctionnement de la structure ; -Garantir la sécurité morale, physique et affective des enfants et entretenir des relations avec les familles ; -Participer à l'éveil des enfants : concevoir, proposer et mettre en œuvre des activités d'animation, éducatives et de loisirs dans le cadre du projet pédagogique de la structure ; -Garantir le respect des normes d'hygiène et de sécurité ; -Participer au fonctionnement et enrichir la vie de l'équipe d'animation. PROFIL RECHERCHE : -Être titulaire d'un diplôme ou d'une qualification en animation enfance : BPJEPS, BAFD, BAFA ou équivalence, stagiaire pratique BAFA ou équivalence ; -Maîtrise de la langue basque souhaitée ; - PSC1 (Prévention et secours civique de niveau 1) ; -Bonne connaissance des spécificités des différents publics, enfants, jeunes, adolescents ; -Savoir repérer les comportements d'alerte et les signes de mal être ; -Capacité à gérer la relation avec les parents ou substituts parentaux -Être en situation de dialogue et de communication, savoir animer des groupes de réflexion, avoir le sens du travail en équipe ; -Esprit d'initiative, sens des responsabilités et de l'intérêt général ; -Capacité d'adaptation, d'organisation et de rigueur ; -Sens du travail en équipe ; -Bonnes qualités relationnelles (diplomatie, discrétion, autonomie.) et sens du service public ; -Faire preuve de vigilance et de réactivité ; -Être discret et courtois, observer une grande réserve quant aux informations concernant les enfants et leur famille ; -Être dynamique ; -Avoir une tenue et un langage appropriés ; -Connaissance du territoire et de ses caractéristiques ; -Appétence pour le travail en équipe pluridisciplinaire. Référence de l'offre : 103-2025-PLSP Date de publication : 14 août 2025 Date limite de candidature : 12 septembre 2025 Poste à pourvoir : du 20 au 31 octobre 2025 Type d'emplois : emplois non permanents Catégorie : C Cadre d'Emplois : Adjoints d'Animation Territoriaux Ouverture : recrutement par voie contractuelle Temps de travail : temps complet Lieu de travail : Irissarry Rattachement hiérarchique : Directeur de l'accueil de loisirs concerné CONTEXTE : La Direction Enfance et Petite Enfance de la Communauté d'Agglomération Pays Basque réunit sept accueils de loisirs, cinq accueils jeunes, une cuisine centrale, onze crèches et deux lieux d'accueil enfants-parents, répartis dans les territoires du Pays Basque intérieur. Elle se structure autour d'un réseau de coordinatrices Enfance Jeunesse et Petite Enfance qui accompagne, en proximité, les structures d'accueil, ainsi que les divers partenaires du champ de l'enfance et de la petite enfance. Le service Enfance et Jeunesse recherche des animateurs, afin de compléter ses équipes durant la période des vacances d'automne, soit du 20 au 31 octobre 2025. Ainsi sont recherchés : - 3 animateurs à temps complet pour l'ALSH Goxolekua à Irissarry. Les accueils de loisirs gérés par la Communauté d'Agglomération Pays Basque sont en démarche ou en cours de labellisation Euskara Josta et d'un éveil au Gascon. Tous les membres de l'équipe éducative participent à la mise en œuvre de cette action intégrée aux projets pédagogiques. Les candidatures (CV + lettre de motivation) sont à adresser à Monsieur le Président de la Communauté d'Agglomération Pays Basque, Direction des Ressources Humaines, Service Gestion des Emplois et Compétences, en précisant IMPERATIVEMENT la référence suivante : 103-2025-PLSP, au plus tard le vendredi 12 septembre 2025.
Entreprise : SARL LANORE ERRECART « DOMAINE ABOTIA » Description du poste : Vous êtes à la recherche d'une nouvelle opportunité ? Vous souhaitez améliorer vos conditions de travail ? Travailler dans un outil neuf qui valorise le savoir-faire artisanal vous intéresse ? Alors, lisez attentivement notre annonce ! Vous intégrez la SARL LANORE ERRECART, un atelier de découpe et de transformation de jambons de BAYONNE et de salaisons sèches, en partenariat avec le DOMAINE ABOTIA (ISPOURE) réputé pour la qualité de ses produits locaux (vins, salaisons et viandes de porcs lourds). Au sein d'une équipe de 12 personnes, vous réalisez les missions suivantes : - Vous salez, dessalez, pannez et conditionnez les jambons de Bayonne 24 mois « ABOTIA ». - Vous fabriquez des petites salaisons (saucisson, chorizo, coppa, ventrèche) en participant au salage, à la fabrication des mêlées et la mise en boyaux, au tranchage et au conditionnement. - Vous nettoyez votre poste de travail en fin de journée - Vous respectez les normes d'hygiènes Une première expérience dans le milieu de l'alimentaire est souhaitable mais vous serez formé, et accompagné sur votre poste de travail. Horaires : 7h00/14h30 du lundi au vendredi. Vous êtes : - Polyvalent(e) - Appliqué(e) et sérieux(se) - Soigné(e) - Dynamique - Agile
Nous recherchons un(e) Manager (H/F) pour notre établissement de St Jean Pied de Port. Les missions principales sont : Gérer un ou plusieurs rayons sous l'autorité du Directeur de magasin, en développer la performance en assurant l'atteinte d'objectifs qu'il contribue à définir. Manager une équipe en visant la meilleure satisfaction clients. Animer et organiser la vie commerciale des rayons sous sa responsabilité. Poste ouvert aux débutants, vous pourrez suivre le cursus interne de formation de Manager. Idéalement vous avez une expérience en commerce ou en restauration rapide. Les profils avec expérience sont appréciés. Salaire de démarrage 2400 euros brut, voir selon expériences
Vous êtes Aide Soignant(e) et êtes à la recherche d'un nouveau challenge ? Rejoignez un EHPAD accueillant situé sur le secteur de Saint-Jean-Pied-de-Port . Cet établissement à taille humaine accueille seulement 40 résidents au sein d'un environnement verdoyant et typique Conditions du Poste : Contrat : CDI à temps complet. Horaires : Journée, en 12h, Week-end travaillés : 1/2. Secteur : St-Jean-Pied-de-Port. Missions Principales : Dispenser des soins et accompagner les résidents au quotidien. Collaborer avec l'équipe soignante pour garantir une prise en charge de qualité. Les avantages de l'employeur : Equipement matériel et aides techniques Parcours d'intégration du nouveau salarié Reprise d'ancienneté Profil Recherché : Diplôme d'Aide Soignant requis. Sens du service, empathie et esprit d'équipe. Capacité à travailler dans le respect des procédures médicales.
Expert des ressources humaines de la santé, Adecco Medical bénéficie d'une expérience de 50 ans dans la gestion de carrière des professionnels médicaux et paramédicaux. Adecco Medical peut vous proposer des contrats en intérim, CDI ou CDD qui correspondent à vos besoins, vos compétences et vos objectifs de carrière. Ses 90 agences en France vous accueillent pour vous aider à piloter votre carrière au travers de ses marques dédiées Adecco Medical, Adecco Pharmacie et Recherche et Rh Santé.
APEF LOUHOSSOA recrute en mode mandataire un(e) Auxiliaire de vie diplômé(e) et/ou expérimenté(e)* Les auxiliaires de vie à domicile jouent un rôle essentiel auprès des publics fragiles qui souhaitent vivre à domicile. Vous recherchez un poste d'auxiliaire de vie H/F pour donner de la joie et participer au bien être de personnes âgées ou en situation de handicap Vos missions : il s'agit d'intervenir au domicile d'un public fragile, afin d'apporter du bien-être aux personnes, dans les actes de la vie quotidienne. Selon les besoins des personnes, vous pouvez être amenés à réaliser toutes ou certaines des tâches suivantes : - Aide à l'autonomie (aide au lever, aide à la toilette et à l'habillage) - Courses, préparation et aide à la prise des repas - Entretien du cadre de vie - Accompagnements aux promenades, sorties culturelles - Accompagnements aux rendez-vous médicaux - Échanges, jeux et autres activités de stimulation Nos engagements : - Votre sécurité : directement avec votre employeur, vous échangerez sur ce dont vous aurez besoin pour travailler - Votre bien-être : les plannings seront élaborés entre vous et votre employeur directement - Votre contrat : CDI ou CDD Temps Partiel (selon le besoin du particulier employeur) Votre profil : Vous aimez travailler au service des autres et au domicile des personnes. Vous aimez le contact humain et savez créer des liens avec des personnes dépendantes/fragilisées. - Vous êtes autonome - Vous avez le sens du service - Vous êtes rigoureux *Vous justifiez d'une expérience d'au moins trois ans réussie auprès de personnes âgées ou en situation de handicap et/ou êtes titulaire du diplôme ou titre professionnel assistant de vie aux familles, d'un DEAES ou tout autre titre équivalent Type d'emploi : Temps partiel Rémunération : A partir de 12.51 /12.70 /12.89 (à préciser en fonction du profil A/B/C et travail de jour/nuit), auquel se rajoute 10 % de congés payés et 4% dans le cadre d'une personne diplômée. Horaires : À préciser - Travail en journée et/ou soirée (exemple : repas du soir et coucher) et/ou week-end Lieu du poste : Secteur géographique autour de Saint Jean Pied de Port - Ossès - Bidarray Convention collective du Particulier Employeur
Société de nettoyage ayant 54 ans d'existence recrute Un / Une AGENT DE SERVICE pour rejoindre notre équipe en CDI. Poste à pourvoir rapidement soit du Lundi 21 Septembre 2025, pendant 2h30, trois fois par semaine sur la commune de Saint Jean Pied de Port à partir de 9h00 ou à partir de 14h00. Vous avez un bon état d'esprit, vous êtes motivé et fiable, vous savez respecter les consignes. Vous devrez avoir impérativement son permis B. Envoyez-nous votre CV par mail ou contactez-nous directement au 05.59.59.23.04 que nous programmions un RDV d'entretien. Salaire : à partir de 12.38 € brut de l'heure. A discuter lors de l'entretien en fonction de votre expérience.
Nous recherchons pour notre établissement un Valet / femme de chambre. Poste de matin, jours et horaire à déterminer selon planning. Établissement de 18 chambres. Travail en équipe de 2 ou 3. Qualités requises : Être méticuleux(e) et appliqué(e) Poste NON LOGE, prise de poste au 01/09 jusqu'à fin octobre.
Nous recrutons pour notre adhérent spécialisé dans les travaux publics, un manoeuvre TP motivé et dynamique. Vous interviendrez sur des chantiers locaux. Sous la responsabilité du chef d'équipe, vos missions principales seront : - préparer le matériel, outils et équipements nécessaires au chantier, - participer à la mise en place de la signalisation, - réaliser des travaux de TP (déblaiement, aide à la pose de bordures...), - nettoyage de chantiers, - assister les ouvriers Contrat intérim à la semaine, renouvelable. Première expérience en TP ou chantier appréciée, mais débutant accepté si motivé. Capacité à travailler en extérieur et bonne condition physique. Rigueur, ponctualité et esprit d'équipe.
Poste de Psychologue de l'Éducation Nationale spécialité "Éducation, Développement et Apprentissages" (EDA) sur la circonscription de l'IEN SAINT PALAIS (64). Nous vous proposons un contrat à temps complet. Du 1er septembre 2025 au 31 août 2026. Les professeurs et les personnels d'éducation concourent à la mission première de l'École qui est d'instruire et d'éduquer afin de conduire l'ensemble des élèves à la réussite scolaire et à l'insertion professionnelle et sociale. Ils préparent les élèves à l'exercice d'une citoyenneté pleine et entière. Ils transmettent et font partager à ce titre les valeurs de la République. Ils promeuvent l'esprit de responsabilité et la recherche du bien commun, en excluant toute discrimination. Les personnels ont un devoir de stricte neutralité politique et religieuse. Les PsyEN EDA exercent leurs fonctions dans le premier degré. Leur mission est d'agir en faveur du bien-être psychologique et de la socialisation des élèves pour faciliter l'acquisition de leurs apprentissages, et de participer à la prévention des risques de désinvestissement ou de rupture scolaires. Il favorise ainsi par son expertise la réussite scolaire de tous les élèves. Le psychologue de l'Éducation nationale mobilise ses compétences sous la responsabilité de l'inspecteur de l'Éducation nationale de circonscription pour accompagner les équipes pédagogiques afin de développer l'intérêt et la motivation des élèves. Il intervient auprès des élèves en difficulté d'apprentissage comme en situation de handicap. Sous l'autorité du recteur d'académie ou de l'inspecteur d'académie-directeur académique des services de l'éducation nationale agissant par délégation du recteur, et sous la responsabilité de l'inspecteur de l'Éducation nationale, les PsyEN de la spécialité EDA apportent au sein des réseaux d'aides spécialisées aux élèves en difficulté (RASED) leur aide à l'analyse des situations particulières, en liaison étroite avec les familles et les enseignants. Missions principales : -travailler en coordination avec les enseignants, les professionnels des services médico-sociaux dans ou hors éducation nationale ; -échanger avec les familles les éléments nécessaires qui permettent d'assurer la continuité de l'accompagnement d'un élève dans son parcours scolaire ; -participer au travail de coordination entre PsyEN des deux spécialités dans le cadre du cycle 3 - cycle de consolidation (CM1, CM2, 6e) Conditions particulières d'exercice : Les emplois du temps relèvent des IEN des circonscriptions concernées. Déplacements sur plusieurs écoles du secteur de rattachement administratif. Vacances scolaires : Zone A.
Vous êtes un(e) auxiliaire de vie expérimenté(e), investi(e), dynamique, à l'aise avec le travail en équipe et vous recherchez une MEILLEURE REMUNERATION, plus d'AUTONOMIE et plus de FLEXIBILITE dans votre travail ? Rejoignez un modèle innovant qui mise sur l'esprit d'équipe et la collaboration : les EQUIPES AUTONOMES ! Vous faites partie d'une petite équipe de 2 à 4 auxiliaires de vie selon les besoins du bénéficiaire, accompagné(e) au quotidien par un Care Manager. Son rôle ? Vous apporter un soutien constant pour faciliter vos interventions : intégration dans l'équipe, gestion des plannings, assistance administrative et juridique, et mise en relation avec des bénéficiaires. En cas d'absence, les membres de votre équipe se mobilisent pour assurer vos remplacements, garantissant ainsi une continuité des services dans une totale sérénité. VOS AVANTAGES - Rémunération attractive - Accompagnement complet : profitez du soutien de votre Care Manager (écoute, administratif, planification, remplacements) - Autonomie et flexibilité : vous êtes salarié(e) du particulier employeur tout en bénéficiant d'une grande indépendance dans la gestion de vos interventions. REMUNERATION - A partir de 17 € NET de l'heure du lundi au samedi - A partir de 21 € NET de l'heure les dimanches - Méthode de paiement : CESU+ SECTEURS: SAINT JEAN PIED DE PORT et alentours VOS RESPONSABILITES: Vous serez en charge d'assister les personnes dans leur quotidien, en leur apportant soutien et réconfort. Ce poste est essentiel pour garantir le bien-être et l'autonomie du bénéficiaire dans leur environnement familier. - Aider le bénéficiaire dans les activités de la vie quotidienne (toilette, habillage, repas) - Assurer la sécurité et le confort des personnes accompagnées - Effectuer des tâches ménagères légères (nettoyage, rangement) - Gérer les courses et les approvisionnements nécessaires au quotidien - Établir une relation de confiance avec le bénéficiaire et sa famille - Signaler toute évolution de l'état de santé ou besoin particulier du bénéficiaire PROFIL RECHERCHE: Sens de l'organisation et capacité à gérer plusieurs tâches simultanément Empathie, patience et sens du service Capacité à travailler de manière autonome tout en respectant les consignes données Expérience antérieure dans un poste similaire est indispensable
Care Manager indépendante. Accompagnement & Coordination d'Aide à Domicile. Spécialisée dans l'accompagnement des personnes âgées, en situation de handicap ou en perte d'autonomie, de leurs proches aidants et des intervenants qui les soutiennent dans leur quotidien à domicile. Un service global humain, de qualité et au meilleur prix grâce à des intervenants accompagnés, valorisés et mieux rémunérés. Eligible au Crédit d'impôt. Paiement CESU
Nous recherchons des aides ménagers(ères) pour le domicile de particuliers à ST JEAN-PIED-DE-PORT (64220) et alentours Vous serez en charge de l'entretien de leur logement et/ou de leur linge. Une expérience réussie chez les particuliers est recommandée ainsi qu'un véhicule. Possibilité de faire un temps plein ou temps partiel selon vos disponibilités et mobilité.
La société IRIART JEAN PIERRE recherche un CHARPENTIER-COUVREUR / DÉBUTANT ACCEPTE (Possibilité de formation). L'entreprise se situe à ASCARAT (64 220) à 2km de SAINT-JEAN-PIED-DE-PORT, dans les Pyrénées Atlantiques. Les activités de l'entreprise sont : La charpente - la couverture - la zinguerie et la menuiserie intérieure et extérieure. Nous sommes aussi bien amenés à travailler sur des chantiers neufs que sur de la rénovation. Vos missions seront les suivantes : -Respect des consignes de sécurité. -Lecture de plans. -Taille manuelle et pose de Charpente traditionnelles bois. -Fabrication et pose de murs Ossature bois. -Pose de Solivages, de Terrasses et de Bardages. -Fabrication et pose d'escaliers bois. -Isolation des bâtiments par l'extérieur (Toiture et murs). -Pose de couverture (tuile, bac acier, zinc..). -Façonnage et pliage du zinc. Avantages : Contrat en 39h par semaine du lundi au vendredi, repos le samedi -Repas du midi pris en charge par l'entreprise -Heures supplémentaires payées -Possibilité d'évolution -Mutuelle avantageuse -Bon esprit d'équipe -Salaire à négocier selon profil du candidat
Bonjour, Nous recherchons un APPRENTI en CHARPENTE ou COUVERTURE. L'entreprise est basée à ASCARAT, à 2KM de SAINT-JEAN-PIED-DE-PORT, au PAYS-BASQUE dans les PYRÉNÉES-ATLANTIQUES (64), Les activités de l'entreprise sont : La charpente - la couverture - la zinguerie et la menuiserie intérieure et extérieure. Nous sommes aussi bien amenés à travailler sur des chantiers neufs que sur de la rénovation. Vos missions seront les suivantes : -Respect des consignes de sécurité. -Lecture de plans. -Taille manuelle et pose de Charpente traditionnelles bois. -Pose de Charpentes industrielles. -Fabrication et pose de murs Ossature bois. -Pose de Solivages, de Terrasses et de Bardages. -Fabrication et pose d'escaliers bois. -Isolation des bâtiments par l'extérieur (Toiture et murs). -Pose de couverture (tuile, bac acier, zinc..). -Façonnage et pliage du zinc. Avantages: -Travail en extérieur. -Contrat en 39h par semaine du lundi au vendredi, repos le samedi. -Repas du midi pris en charge par l'entreprise. -Heures supplémentaires payées. -Possibilité d'évolution. -Mutuelle avantageuse -Bon esprit d'équipe -Salaire à négocier selon profil du candidat.
L'agence BPS INTERIM SAINT-PALAIS recherche pour l'un de ses clients des Infirmiers (H/F). Secteur: Saint-Jean-Pied-de-Port Vous êtes intéressé(e) Alors n'hésitez plus et envoyez-nous votre CV. Infirmiers (H/F)
La carrosserie Larre d'Uhart-Cize recherche un(e) carrossier peintre H/F en CDI à temps plein. Que vous soyez un(e) débutant(e) qualifié(e) ou un(e) professionnel(le) expérimenté(e), n'hésitez pas à postuler. Nous avons hâte de vous rencontrer.
En tant que Facteur (H/F), vous jouez un rôle clé dans le service public en assurant la distribution du courrier et des colis auprès des particuliers et des entreprises. Vous serez également un interlocuteur privilégié des clients et contribuerez à maintenir un lien de proximité avec eux. Vos missions : - Distribuer le courrier et les colis aux résidents et aux entreprises selon un itinéraire défini. - Collecter les envois depuis les boîtes aux lettres et les établissements locaux. - Assurer un service client de qualité lors de vos échanges. - Promouvoir et vendre des services postaux. - Participer aux opérations de tri avant et après la tournée. Profil recherché : - Permis B obligatoire. - À l'aise avec un vélo à assistance électrique. - Rigueur, ponctualité et polyvalence dans les missions. - Capacité à travailler en autonomie et en équipe. - Aisance avec les outils numériques (tablette). - Sens du service et bon relationnel. - Port de charges () et travail en extérieur. Horaires : - Journées de travail de 7 heures, entre 6h00 et 18h30. Poste en matin ou après midi. - Vous serez amené(e) à travailler le samedi. Avantages de la mission: - Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,07€/h, soit 13,21€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP). - Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé. - Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET. - Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires. - Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants). - Véhicule fourni selon la tournée (voiture ou vélo à assistance électrique). ���� Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !
Description du poste : Sous la responsabilité du Chef de parc et du Responsable, vous assurez le fonctionnement quotidien du parc matériel de chantier. Dans ce cadre, vos missions sont les suivantes : Assurer la gestion du magasin du dépôt Garantir le chargement et le déchargement des camions Entretenir fréquemment le matériel du parc et le dépôt Aider ponctuellement les collaborateurs du parc sur différents ateliers (préfabrication, bois, forge etc) Intervenir ponctuellement sur chantier afin de réaliser des carottages ou autres Description du profil : Vous disposez idéalement d'une formation ou d'une expérience terrain dans le secteur du bâtiment. Vous être reconnu pour votre polyvalence, votre goût du terrain et de l'entraide. Capable de travailler dans un environnement dynamique, vous saurez faire preuve d'initiative, de polyvalence, d'esprit d'équipe et de sens du service. Vous souhaitez rejoindre une entreprise à taille humaine ?
Description du poste :***Différentes tâches de manutention***Aide à la préparation et contrôle des matières premières, gestion de la production de béton,***Aide aux travaux***Port de charges Description du profil :***Volontaire, rigoureux, ponctuel***Port de charges***Travail en extérieur***Respect des règles de sécurité
Aujourd'hui votre agence TEMPORIS Mauléon recherche "un(e) laboratin(e) en fromagerie". Vous aimez l'esprit d'équipe et avez une passion pour le fromage ? Ne bougez pas cette annonce est faite pour vous !! Vos missions si vous l'acceptez : - Effectuer les analyses physico-chimiques et bactériologiques associées des activités de production et de conditionnement. - Utiliser les différents outils, appareils de contrôles et assurer leur métrologie. - Garantir les normes de sécurité, d'hygiène et de qualité des produits industriels. Nous sommes à la recherche d'une personne organisée, autonome et rigoureuse détenant une expérience similaire. L'environnement dans lequel vous évoluerez sera donc un milieu très sélect aux bactéries : vous devrez donc enfiler votre plus belle charlotte et vos plus beaux gants. Bien évidemment, vous ne travaillerez pas pour rien : - Taux horaire : 12.12 à 13.50€ - 10% IFM / 11% ICP. - Majorations des heures supplémentaires, de nuit. - Mutuelle intérimaire dès 414h - Aide au logement, à la mobilité et à la garde d'enfant par le FASTT. - Comité d'entreprise débloqué au bout d'un mois de mission. Ça vous donne envie ? Envoyez-nous votre CV à agence.mauleon@temporis, appelez-nous au ou passez nous voir à l'agence au 2 Avenue Alsace Lorraine. A très vite dans votre agence TEMPORIS Mauléon !
Choisir de travailler avec Temporis, c’est choisir de travailler avec une agence qui vous considère vraiment ! Ainsi, vous pouvez vous inscrire dans l’agence Temporis la plus proche de chez vous du lundi au vendredi de 8h à 12h et de 14h à 19h. Vous pouvez également postuler directement aux offres d’emploi qui vous correspondent sur notre site Internet ! www.temporis.fr
Description du poste : Vos missions : Réalisation des passages de compactage selon un plan défini (nombre de passes, vitesse, recouvrement) Conduite d'un compacteur, CACES 7 à jour impératif Entretien courant de l'engin Travail en coordination avec les autres conducteurs d'engins et le personnel au sol Description du profil : Compétences requises Vous êtes autonome sur la conduite d'un engin type compacteur. Vous possédez votre CACES 7 ou D impérativement à jour. Votre carte BTP + VM + AIRP sont à jour.
Arobase Emploi Lana recherche pour son client 1 Adjoint(e) de production agroalimentaire. Vos tâches : Assister les responsables de production en salaison et en conserverie dans la gestion et l'optimisation des processus de production de produits carnés, tout en garantissant le respect des normes de qualité et de sécurité alimentaire. Superviser et organiser le planning de production Assurer le respect des procédures de qualité et d'hygiène. Participer à l'amélioration continue de production Assurer la performance et être capable de proposer des améliorations Participer aux achats être capable de répondre à la clientèle particulier et professionnel. Bac + 3 avec expérience agro- alimentaire Connaissances solides en agroalimentaire et production Maitrise des normes de qualité et de sécurité alimentaire Expérience dans le secteur de la viande et des produits carnés Capacité à travailler en équipe et à encadrer des collaborateurs Bonnes compétences organisationnelles Maitrise des outils informatiques Dynamique et positif ¾ temps production, ¼ administratif 39 h du lundi au vendredi 12h Connaissances solides en agroalimentaire et production Maitrise des normes de qualité et de sécurité alimentaire Expérience dans le secteur de la viande et des produits carnés Capacité à travailler en équipe et à encadrer des collaborateurs Bonnes compétences organisationnelles Maitrise des outils informatiques Dynamique et positif ¾ temps production, ¼ administratif 39 h du lundi au vendredi 12h Bac + 3 avec expérience agro- alimentaire
Description du poste : Nous recherchons pour l'un de nos clients, un(e) employé(e) de ménage pour le nettoyage de bungalows. Voici les missions principales :***Assurer le nettoyage et l'entretien des bungalows, incluant les espaces communs.***Veiller à l'hygiène et à la propreté des surfaces selon les normes établies.***Gérer les stocks de produits d'entretien et signaler toute nécessité de réapprovisionnement.***Prise de poste : Vendredi 29 août Lieu : Saint Jean Pied de Port SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil : Qualités recherchées :***Rigueur et autonomie.***Bonne capacité d'organisation.***Sens du service.***Respect des normes d'hygiène.***N'hésitez pas à nous contacter pour plus d'informations. SAMSIC EMPLOI Saint Palais 6 Place des Allées, 64120 Saint Palais***Isabelle Joelle et Anna
Avec ces fortes chaleurs d'été, parlons d'un sujet qui afraîchit : L'hiver !! Qui dit hiver, dit aussi le moment de préparer les cheminées pour des soirées chaleureuses. Votre agence Temporis recherche un Assistant-Ramoneur H/F à partir du 2 septembre sur un contrat à temps partiel. Mission essentiellement les lundis, mardis et jeudis. C’est au sein d’une entreprise familiale que vous travaillerez en collaboration et en binôme avec le patron de l’entreprise. Vos missions consisteront à le seconder dans ses opérations de ramonage, à entretenir les conduits et appareils de chauffage, à assurer la mise en sécurité des toits. Vous participerez également au volet expertise de l’entreprise en contrôlant les conduits de fumée (test d’étanchéité, d’infiltration à l’eau, contrôle vidéo, vérification de conduits etc) Et comme nous savons que le mouton à cinq pattes n’existe pas, une formation complète pourra vous être dispensée en interne. Alors avis à vous, débutants/personnes en reconversion en quette de nouvelles aventures… Vous percevrez un taux horaire de 11,88 (voir plus si vous avez de l'expérience) + 21% d’indemnités de congés payés et de fin de mission. Le restaurant vous est payé le midi par l’entreprise lors de vos 1h15 de pause. Vous pourrez également bénéficier d'aides et services dédiés si vous en avez le besoin (mutuelle, logement, garde d'enfants, déplacement) Les heures et journées de travail sont à déterminer avec l’entreprise. L’embauche se fait cependant la plupart du temps à 6h30 le matin et la débauche autour de 17h. Des qualités pour jouer dans le nouveau film de Marie Poppins sont tout de même nécessaires. Vous êtes en mesure de respecter les lieux d’intervention et de travailler en sécurité, vous êtes , respectueux et vous êtes motivé (e) à l’idée de mettre en œuvre les conseils qui vous seront donnés par votre responsable. Nous espérons vous voir très vite autour d’un café pour échanger. A très vite
Votre agence Domino Care Paramédical recrute pour un client, un EHPAD sur Saint-Jean-Pied-de-Port, un aide-soignant diplômé d'état (H/F). Tâches de la mission : - Accompagner la personne dans les gestes de la vie quotidienne ; - Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention (Changes, toilettes,) ; - Aider à la prise des repas ; - Aider aux levers et aux couchers ; - Mettre en place des activités et passer du temps avec les résidents ( échange de dialogue avec le résident, jeux de cartes...) ; - Mesurer les paramètres vitaux du patient/résident ; - Contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmière ; - Surveiller l'état général du résident ; - Distribuer les médicaments et informer l'infirmière des manifestations anormales ou des risques de chutes, escarres, ... ; - Distribuer les repas et collations au patient/résident selon les besoins ou la prescription médicale ; - Effectuer les changements de positions ; - Participer à la prévention (conseil d'hygiène, de maintien). -Plusieurs poste(s) d'intérim à pourvoir. -Conditions de travail : Tous types d'horaires possibles en 10h (jours et/ou nuits, semaines et/ou week-ends) Démarrons ensemble l'aventure Humaine, rencontrons-nous en agence ! Nous étudions les candidatures aides-soignants (H/F) - Diplôme d'Etat d'Aide-soignant (DEAS) -Le poste est ouvert à un profil junior ou confirmé
Sous la responsabilité du Chef de parc et du Responsable Etchart Service, vous assurez le fonctionnement quotidien du parc matériel Etchart. Dans ce cadre, vos missions sont les suivantes : - Assurer la gestion du magasin du dépôt - Garantir le chargement et le déchargement des camions - Entretenir fréquemment le matériel du parc et le dépôt - Aider ponctuellement les collaborateurs du parc sur différents ateliers (préfabrication, bois, forge etc) - Intervenir ponctuellement sur chantier afin de réaliser des carottages ou autres Vous disposez idéalement d'une formation ou d'une expérience terrain dans le secteur du bâtiment. Vous être reconnu pour votre polyvalence, votre goût du terrain et de l'entraide. Capable de travailler dans un environnement dynamique, vous saurez faire preuve d'initiative, de polyvalence, d'esprit d'équipe et de sens du service. Vous souhaitez rejoindre une entreprise à taille humaine ? Participez à l'aventure Etchart Construction !
Notre client est un établissement situé à ISPOURE qui offre des services et des soins à des personnes âgées dans une atmosphère sûre et chaleureuse. Pourquoi rejoindre cet établissement ? L'établissement allie fortes valeurs humaines, engagement social (égalité, inclusion, diversité) et environnemental, offrant ainsi un cadre de travail enrichissant et reconnu dans le secteur médical.Comment envisagez-vous d'enrichir le quotidien des résidents en tant qu'Aide-soignant(e) ? Au sein d'un établissement pour personnes âgées, vous contribuerez au bien-être des résidents durant vos horaires de jour. - Assister les résidents dans leurs activités quotidiennes en respectant leurs besoins individuels - Participer activement à la mise en œuvre des soins prodigués sous la direction de l'équipe médicale - Maintenir un environnement sécurisé et accueillant en veillant à l'hygiène et au confort des espaces de vie Voici les conditions proposées pour ce poste : - Contrat: Intérim - Durée: 5/jours - Salaire: 12.5 euros/heure Nous croyons que nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, vous offriront une expérience intérimaire sans pareil.
Parce que la santé est un enjeu essentiel, dont l'humain est la pierre angulaire, les professionnels d'Appel Médical sont engagés depuis plus de 50 ans aux côtés des soignants.Grâce à notre expertise métiers, nos spécialistes sauront vous accompagner au quotidien pour concrétiser vos souhaits professionnels. Pour un poste dans le secteur médical, nous mettons notre expertise en santé à votre service.
Prenant racine au Pays Basque, le rayonnement du Groupe s'étend aujourd'hui principalement sur le grand Sud et l'Ouest de la France avec la volonté d'entretenir un maillage local fort. Etchart Construction, entreprise du bâtiment TCE, spécialisée dans les domaines du génie civil, de l'industrie, des ouvrages fonctionnels, de la santé et de l'habitat en neuf ou en réhabilitation, recherche un Maçon Coffreur H/F en CDI pour son agence d'Irissarry dans le Pays-Basque (64). Sous la responsabilité du Chef d'équipe , vous réalisez tout type de structure en béton armé (voiles, poteaux, poutres, longrines, radiers, planchers) dans le respect des directives du chantier. Vos principales missions sont les suivantes : Maitriser et appliquer les différentes techniques de coffrage et outils de production en vous adaptant à la technicité demandée (banches, coffrages bois, étaiements, échafaudages, ...) Poser les éléments préfabriqués afin de réaliser les divers travaux demandés Contrôler les fournitures de chantier à réception et au moment de la pose Etre le garant de la sécurité et du matériel mis à disposition (contrôle de conformité du matériel, manutention, port des EPI, nettoyage et rangement de votre zone d'affectation) Respecter et mettre en oeuvre les standards de l'entreprise Titulaire d'un BP Maçonnerie, CAP Constructeurs d'ouvrages en béton armé ou issu du chantier, vous bénéficiez idéalement d'une première expérience en tant que maçon-coffreur. Vous êtes passionné par votre métier et êtes reconnu pour votre savoir-faire et votre bon sens. Respectueux de la hiérarchie et des règles de sécurité, vous appréciez de travailler en équipe. Réactif, adaptable, vous êtes apprécié pour la qualité de votre travail et votre esprit d'équipe. Package de rémunération Rémunération sur 12 mois Participation Panier repas Prime de transport et/ou de trajet Mutuelle Vous souhaitez vous investir et évoluer au sein d'une entreprise à taille humaine ? Rejoignez l'aventure Etchart Construction !
Description du poste : Efficity, un des réseaux leaders du marché français, regroupe plus de 2000 consultants immobiliers indépendants sur toute la France. Dans le cadre de notre développement, nous recherchons de nouveaux profils dans votre région. Nous valorisons nos collaborateurs et nous désirons recruter de véritables talents qui souhaitent s'engager et s'épanouir dans leur carrière. Expert ou novice dans l'immobilier, votre formation est assurée par notre centre de formation certifié QUALIOPI. Vos futures missions et responsabilités : Votre quotidien sera d'accompagner des vendeurs et acheteurs dans la concrétisation de leurs projets d'achats ou de ventes. Afin de vous accompagner dans la réussite de votre entreprise, efficity met à votre disposition différents services : formation, accompagnement terrain, service clients, apport d'affaires, outils métiers. Vos missions au quotidien : 1. Prospection et développement de votre portefeuille de bien***Rechercher de nouveaux biens à vendre * Estimation : évaluer les biens en fonction du marché * Accompagnement personnalisé des vendeurs et acquéreurs 2. Commercialisation des biens * Rédiger et diffuser des annonces attractives * Organiser des visites avec les potentiels acquéreurs * Mettre en place une stratégie de communication et marketing efficace 3. Accompagnement des clients * Conseiller les vendeurs et les acquéreurs à chaque étape * Négocier les offres pour aboutir à un accord Ce que nous offrons :***Un réseau en pleine croissance : +2000 consultants en France, 130 000 estimateurs immobiliers par mois, +15% de croissance en 2024 (vs un marché à -13%) * Des outils et services innovants : un CRM performant, des leads qualifiés et exclusifs via notre moteur d'estimation en ligne, une assistance administrative et juridique 6 jours/7, votre propre site vitrine. * Une visibilité maximale sur la majorité des portails immobiliers (SeLoger, Leboncoin, Bien'ici, etc.) * Une formation complète et un accompagnement continu même sans expérience dans l'immobilier. Notre objectif est de vous rendre opérationnel rapidement et de vous aider à réussir tout au long de votre carrière chez efficity. * Une rémunération avantageuse : nos consultants réalisent un chiffre d'affaires moyen annuel de 50k€ Vous demain :***Un système de commissionnement avantageux : percevez jusqu'à 100% de commission sur vos ventes * L'opportunité de développer votre propre équipe et de percevoir des commissions supplémentaires sur leurs ventes * Rejoignez un réseau labellisé HappyAtWork et classé n°1 dans les entreprises de +1000 salariés avec la note de 4,7/5 Description du profil : Cette opportunité est ouverte à tous, quel que soit votre parcours ou votre formation. Vous souhaitez créer votre entreprise, êtes passionné par l'immobilier et avez la fibre commerciale ? Rejoignez-nous ! Processus de recrutement : 1. Entretien téléphonique préalable 2. Entretien en visio ou en présentiel avec un manager de votre région 3. Validation finale et inscription sur notre plateforme dédiée "effistart"
Description du poste : Sous la responsabilité du Chef de parc et du Responsable , vous garantissez la réalisation de tous types de travaux de serrurerie/forge et dans le respect des directives générales. Vos principales missions sont les suivantes :***Réaliser tout type de structure métallique en toute sécurité, quel que soit la nature et la géométrie, sous la responsabilité du chef de dépôt et du Responsable ;***Effectuer tout type de travaux de ferronnerie pour l'entretien du parc interne et externe ;***Intervenir en appui sur chantier pour réaliser tout type de travaux de serrurerie et autres éléments à la demande du chantier en s'adaptant à la technicité demandée ;***Maitriser et appliquer les différentes techniques de serrurerie et outils de production particuliers, qui peuvent être mis en place pour un chantier spécifique en s'adaptant à la technicité demandée ;***Utiliser les outils de production mis à votre disposition par l'entreprise (cisaille, plieuse, tronçonneuse, décamètre, .), en respectant les règles de sécurité ;***Positionner et tracer des parties d'ouvrages, en utilisant l'ensemble des appareils de mesure dans le respect du dossier chantier ;***Contrôler les fournitures à réception et au moment de leur utilisation, pour éviter les rebus et les mauvaises qualités de l'ouvrage final ;***Être réactif(ive) face aux difficultés, réfléchi(e) dans son appréciation des situations et ingénieux(se) dans les solutions à apporter ;***Participer au nettoyage des installations communes, des abords et des circulations et des postes de travail sous la responsabilité du Chef de Parc. Description du profil : Issu(e) d'une formation technique du type CAP Ferronnier d'Art ou Serrurier-Métallier, BP Métallier ou Technicien en Chaudronnerie industrielle, vous justifiez d'une première expérience dans le domaine. Attiré par des missions variées nécessitant de la polyvalence, vous appréciez de travailler en équipe et vous êtes reconnu pour votre adaptabilité et votre rigueur.***Date de prise de poste souhaite : Immédiate***Durée du contrat : jusqu'à fin septembre à minima voir fin octobre et possiblement plus***Fourchette de rémunération : selon profil***Horaires de travail : 39H semaine 7h30-12h / 13h-16h30 (15h30 le vendredi)***Niveau d'expérience souhaité : Sachant travailler en autonomie suivant un planning et des taches données
Description du poste : Vous souhaitez rejoindre une entreprise aux valeurs familiales et participer à la qualité de produits alimentaires reconnus ? Notre client recrute un Laborantin (H/F/D) en contrat de 4 mois avec une possibilité d'évolution. Vous intégrerez une équipe engagée pour garantir la sécurité et la qualité des produits fabriqués. Vous travaillerez au sein d'un laboratoire, en lien direct avec la production. Les missions attendues pour le poste : - Réaliser les prélèvements d'échantillons sur matières premières, produits en cours et finis - Effectuer les analyses microbiologiques, chimiques et physico-chimiques selon les protocoles internes - Saisir et vérifier les résultats sur le logiciel de traçabilité - Respecter les consignes de sécurité et d'hygiène en vigueur dans l'industrie agroalimentaire - Contribuer à l'amélioration continue du laboratoire en signalant toute dérive ou non-conformité Profil recherché Une première expérience dans un laboratoire alimentaire ou un parcours en analyses biologiques est appréciée. La rémunération et les modalités du contrat seront discutées lors de l'entretien . Merci de contacter notre agence SAMSIC EMPLOI HASPARREN au***Poste à pourvoir rapidement! SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil : Profil recherché Une première expérience dans un laboratoire alimentaire ou un parcours en analyses biologiques est appréciée. La rigueur, l'autonomie et le respect des consignes sont indispensables pour ce poste. Compétences attendues : - Connaissances en analyses microbiologiques et physico-chimiques - Maîtrise des règles d'hygiène et de sécurité en agroalimentair e - Sens de l'organisation et minutie - Bon esprit d'équipe - Capacité d'adaptation à différents rythmes et tâches;
Description du poste : Votre futur poste Vous souhaitez débuter votre carrière ou confirmer une première expérience dans un environnement stimulant avec de réelles perspectives d'évolution ? Vous souhaitez développer votre expertise en agroalimentaire et votre autonomie sur un poste à responsabilités ? Alors, venez vivre votre #LactalisExperience au sein la fromagerie Pyrénéfrom située à Larceveau (64) et rejoignez une équipe de collaborateurs passionnés et experts dans leur domaine qui vous accompagneront au quotidien ! Rattaché(e) à Yoann, Responsable Fabrication, et après un parcours d'intégration de plusieurs semaines, vous contribuez à la performance de l'atelier et dans ce cadre, vos missions seront les suivantes : - Managez et accompagnez la montée en compétences de votre équipe - Pilotez les indicateurs de performance - Menez à bien des projets d'investissements / d'amélioration continue Ce poste est à pourvoir en CDI. Accomplissez-vous avec engagement et plaisir au quotidien ! Pourquoi nous rejoindre ? Dès votre arrivée, vous intégrez la promotion Parcours Expert Industriel composée entre 8 et 12 nouveaux collaborateurs. Pendant votre première année, vous alternez entre situation de travail et formation en salle ou digitalisée. Vous développerez votre leadership et votre expertise métier qui vous permettront d'acquérir de solides compétences en encadrement d'atelier, en amélioration continue et en gestion de projet. Enfin, au travers de plusieurs travaux collectifs en lien avec les enjeux du Groupe, vous cultivez votre sens de l'analyse et votre posture professionnelle. Parce que la promotion interne est au coeur de notre modèle, vous bénéficierez d'un accompagnement individualisé et adapté à vos besoins pour construire votre projet professionnel, avec des perspectives d'évolution vers des postes de Responsable d'Atelier, Responsable Qualité. tant en France qu'à l'international. Vous pourrez aborder l'avenir en toute confiance avec notamment une rémunération reconnaissant votre engagement : salaire fixe sur 13 mois, intéressement, participation et épargne salariale attractive. Vous bénéficierez par ailleurs d'une mutuelle et des avantages de votre CSE. Venez évoluer au sein d'équipes passionnées ! Vos atouts Vous êtes diplômé d'une école d'ingénieur agroalimentaire ou d'un parcours universitaire de type Bac+5, et vous bénéficiez d'une première expérience professionnelle (stage, alternance ou premier emploi), qui vous a permis de conforter votre attrait pour le management d'équipe et la gestion de production en industrie. Votre leadership, votre sens de la performance et vos capacités d'analyse seront vos principaux atouts pour réussir dans ce poste. Révélez votre potentiel dans un environnement « apprenant » ! Ce poste correspond à votre projet ? Alors postulez ! Après un premier échange téléphonique, vous rencontrerez votre futur Manager et un Responsable Ressources Humaines. Description du profil : Vos atouts Vous êtes diplômé d'une école d'ingénieur agroalimentaire ou d'un parcours universitaire de type Bac+5, et vous bénéficiez d'une première expérience professionnelle (stage, alternance ou premier emploi), qui vous a permis de conforter votre attrait pour le management d'équipe et la gestion de production en industrie. Votre leadership, votre sens de la performance et vos capacités d'analyse seront vos principaux atouts pour réussir dans ce poste.
En tant qu'auxiliaire de vie, vos principales missions seront l'aide et l'accompagnement dans la vie quotidienne : - aide aux tâches ordinaires (entretien du logement, préparation du repas, courses) - et aux actes essentiels (levers, toilette, changes, transferts...). Vous êtes titulaire du permis B et avez un véhicule. 2 postes à pourvoir Nous vous proposons un poste à temps plein ou à temps partiel selon vos disponibilités Vous interviendrez sur les secteurs d'Iholdy, Irissarry, Suhescun, Lantabat, Armendarits .....
Enjeux de la fonction : Contribuer à l'efficacité du système de contrôle et au développement de l'appellation par la maîtrise du cahier des charges. Missions : Contrôle Conditions Production du lait, Gestion du cahier des charges concernant la production laitière, Animation de la Commission Production du Lait, Gestion du dossier « approvisionnement local », Gestion du dossier « Aliments conformes », Développer des appuis techniques individuels ou collectifs, Gestion des dossiers transversaux et participation au dossier de R&D, Lien avec les autres structures de la filière concernant les dossiers lait, Relais auprès des adhérents et du Conseil d'Administration sur l'ensemble des missions Liens : Sous la responsabilité du secrétaire général, coordination avec la chargée de mission Plan de contrôle, la secrétaire administrative et en collaboration avec la chargée de mission Qualité du Lait et du Fromage Formation initiale : Bac+2 (BTS Productions animales ou ACSE) à Bac +5 / débutant ou première expérience acceptée Savoirs : Fonctionnement des ODG, Qualité, Elevage, Informatique, Communication Savoir-Faire : Animation de réunions, audit, bureautique, analyses de données Savoir-Etre : Analyse/Précision, Recul/Hauteur de vue, Ouverture/Adaptabilité, Curiosité/Sens de l'observation, Dynamisme/Proactivité, Autonomie/Respect des règles Rémunération : salaire brut x 12 + 13ème mois Conditions de travail : Ordinateur portable, téléphone, voiture de service, déplacements réguliers sur la zone AOP et occasionnels hors zone AOP Environnement de travail : Convention Collective Nationale Commerce de gros, Accord d'entreprise, Base 35 heures Avantages : Mutuelle d'entreprise, prévoyance Lettre et CV à envoyer au Syndicat Ossau-Iraty : contact@ossau-iraty.fr avant le 31/08/2025 à l'attention de Monsieur Le Président.
Le Syndicat AOP Ossau-Iraty recrute un(e) Chargé(e) de mission Production du Lait H/F en CDI. Enjeux de la fonction : Contribuer à l'efficacité du système de contrôle et au développement de l'appellation par la maîtrise du cahier des charges. Missions : Contrôle Conditions Production du lait, Gestion du cahier des charges concernant la production laitière, Animation de la Commission Production du Lait, Gestion du dossier « approvisionnement local », Gestion du dossier « Aliments conformes », Développer des appuis techniques individuels ou collectifs, Gestion des dossiers transversaux et participation au dossier de R&D, Lien avec les autres structures de la filière concernant les dossiers lait, Relais auprès des adhérents et du Conseil d'Administration sur l'ensemble des missions Liens : Sous la responsabilité du secrétaire général, coordination avec la chargée de mission Plan de contrôle, la secrétaire administrative et en collaboration avec la chargée de mission Qualité du Lait et du Fromage. Formation initiale : Bac+2 (BTS Productions animales ou ACSE) à Bac +5 / débutant ou première expérience acceptée Savoirs : Fonctionnement des ODG, Qualité, Elevage, Informatique, Communication Savoir-Faire : Animation de réunions, audit, bureautique, analyses de données Savoir-Etre : Analyse/Précision, Recul/Hauteur de vue, Ouverture/Adaptabilité, Curiosité/Sens de l'observation, Dynamisme/Proactivité, Autonomie/Respect des règles
PRÉSENTATION DE L’ORGANISATION Gérer la collecte et les déchèteries du pôle Garazi-Baigorri/Ostibarre pendant 6 mois. DESCRIPTION DES MISSIONS Nous recherchons un.e Coordonnateur.trice Collecte et Déchèteries pour notre secteur Barnekale. En charge de l'organisation, de la coordination et du suivi des tournées de collecte, vous veillerez à la bonne exécution et qualité des prestations. Vous participerez à la gestion des équipements, superviserez les relations avec des prestataires externes et gérerez les documents liés à l'activité. Vous serez également orienté vers l'optimisation des tournées et utiliserez des logiciels métier pour modéliser les tournées et analyser les données de collecte. Enfin, vous animerez et encadrerez les agents impliqués dans ces activités et assurerez la communication efficace au sein du service. PROFIL RECHERCHÉ • Vous avez une formation en environnement ou filière Technique • Vous possédez des compétences relationnelles et rédactionnelles • Vous faites preuve d'initiative et d'analyse
L'association HATS-BERRI recherche : - Un(e) Educateur(trice) de Jeunes Enfants D.E. OU une auxiliaire de puériculture DE. - Crèche "panpina" à Ossès (20 places) - A partir du 1er septembre 2025 (si possible) - CDD initial de 6 mois, transformable en CDI - Compétences recherchées : sens de la responsabilité, sens de l'écoute, connaissances du développement de l'enfant, sens de la solidarité en équipe - Rémunération statutaire (CCN Elisfa) - Bilingue Basque / Français souhaité
DESCRIPTIF DE L'OFFRE Sous la responsabilité de la Directrice du magasin vous exécutez toutes les tâches nécessaires à la bonne tenue du rayon dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité et des procédures du guide des bonnes pratiques. Vous êtes amenés à vérifier la conformité des produits reçus ( DLC, etc...) assurer la présentation du rayon, son approvisionnement et la tenue de votre réserve de stockage, le passage des commandes, etc.... Vous apportez des conseils aux clients dans le respect des consignes qui vous sont données. Salaire 1896 EUR brut mensuel (pour 36h45/semaine), prime annuelle (13ème mois après 1 an d'ancienneté), primes d'évaluation tous les 6 mois (après 1 an d'ancienneté), participation, intéressement (après 3 mois de présence sur l'exercice comptable). Travail dans une ambiance familiale Magasin fermé le dimanche PROFIL RECHERCHÉ Méthodique, rigoureux, ponctuel, esprit d'équipe.
Le centre E.Leclerc d'Osses emploie 16 salariés dans des métiers alimentaires et non-alimentaires. Il a été créé en 2016 et accueille chaque année plus de 130 000 clients. Les 598 adhérents E.Leclerc exploitant 751 magasins indépendants en France, emploient 155.000 salariés. L'enseigne E.Leclerc a réalisé un chiffre d'affaires de 48 milliards d'euros (hors carburant) en 2023 et est le leader de la distribution française avec une part de marché de 23.5%. Em...
L'école primaire St-Michel d'Ossès recherche pour la rentrée de septembre 2025, une personne motivée pour un contrat d'apprentissage avec le Lycée Frantsesenia de St Jean-Pied-de-Port ou l'organisme de formation AFEC de Bayonne Vous avez entre 18 et 20 ans. Vous aimez le contact avec les enfants, vous aimez éduquer les jeunes personnes, vous êtes patient(e), doux(ce), organisé(e), créatif(ve), discret(e), dynamique, à l'écoute et bienveillant(e) Vous aimez la polyvalence, le travail d'équipe, Vous souhaitez entrer dans le monde du travail, en alternance, pour continuer à vous former afin d'obtenir une qualification professionnelle: CAP Accompagnant Educatif Petite Enfance .N'hésitez plus. Prenez contact avec nous par mail: ecole-st-michel64@orange.fr ou par téléphone 05.59.37.78.58
MISSIONS et ACTIVITES : L'animateur d'ALSH a pour missions principales de : -Participer activement à la qualité de l'accueil et du fonctionnement de la structure ; -Garantir la sécurité morale, physique et affective des enfants et entretenir des relations avec les familles ; -Participer à l'éveil des enfants : concevoir, proposer et mettre en œuvre des activités d'animation, éducatives et de loisirs dans le cadre du projet pédagogique de la structure ; -Garantir le respect des normes d'hygiène et de sécurité ; -Participer au fonctionnement et enrichir la vie de l'équipe d'animation. PROFIL RECHERCHE : -Être titulaire d'un diplôme ou d'une qualification en animation enfance : BPJEPS, BAFD, BAFA ou équivalence, stagiaire pratique BAFA ou équivalence ; -Maîtrise de la langue basque souhaitée ; - PSC1 (Prévention et secours civique de niveau 1) ; -Bonne connaissance des spécificités des différents publics, enfants, jeunes, adolescents ; -Savoir repérer les comportements d'alerte et les signes de mal être ; -Capacité à gérer la relation avec les parents ou substituts parentaux -Être en situation de dialogue et de communication, savoir animer des groupes de réflexion, avoir le sens du travail en équipe ; -Esprit d'initiative, sens des responsabilités et de l'intérêt général ; -Capacité d'adaptation, d'organisation et de rigueur ; -Sens du travail en équipe ; -Bonnes qualités relationnelles (diplomatie, discrétion, autonomie.) et sens du service public ; -Faire preuve de vigilance et de réactivité ; -Être discret et courtois, observer une grande réserve quant aux informations concernant les enfants et leur famille ; -Être dynamique ; -Avoir une tenue et un langage appropriés ; -Connaissance du territoire et de ses caractéristiques ; -Appétence pour le travail en équipe pluridisciplinaire. Référence de l'offre : 103-2025-PLSP Date de publication : 14 août 2025 Date limite de candidature : 12 septembre 2025 Poste à pourvoir : du 20 au 31 octobre 2025 Type d'emplois : emplois non permanents Catégorie : C Cadre d'Emplois : Adjoints d'Animation Territoriaux Ouverture : recrutement par voie contractuelle Temps de travail : temps complet Lieu de travail : Ossès Rattachement hiérarchique : Directeur de l'accueil de loisirs concerné CONTEXTE : La Direction Enfance et Petite Enfance de la Communauté d'Agglomération Pays Basque réunit sept accueils de loisirs, cinq accueils jeunes, une cuisine centrale, onze crèches et deux lieux d'accueil enfants-parents, répartis dans les territoires du Pays Basque intérieur. Elle se structure autour d'un réseau de coordinatrices Enfance Jeunesse et Petite Enfance qui accompagne, en proximité, les structures d'accueil, ainsi que les divers partenaires du champ de l'enfance et de la petite enfance. Le service Enfance et Jeunesse recherche des animateurs, afin de compléter ses équipes durant la période des vacances d'automne, soit du 20 au 31 octobre 2025. Ainsi sont recherchés : - 3 animateurs à temps complet pour l'ALSH Elgarrekin à Ossès. Les accueils de loisirs gérés par la Communauté d'Agglomération Pays Basque sont en démarche ou en cours de labellisation Euskara Josta et d'un éveil au Gascon. Tous les membres de l'équipe éducative participent à la mise en œuvre de cette action intégrée aux projets pédagogiques. Les candidatures (CV + lettre de motivation) sont à adresser à Monsieur le Président de la Communauté d'Agglomération Pays Basque, Direction des Ressources Humaines, Service Gestion des Emplois et Compétences, en précisant IMPERATIVEMENT la référence suivante : 103-2025-PLSP, au plus tard le vendredi 12 septembre 2025.
Tu n’es pas une poule mouillée et quand il s’agit de mettre la main à la pât(t)e tu es toujours le ou la premier(e) ? Ton équipe Temporis Ustaritz recherche pour l’un de ses clients un(e) opérateur(trice) de production pour de la découpe de vollailes A l’issue de la période d'intérim, des perspectives sur du long terme seront envisagées. C’est en intégrant une entreprise de production fermière locale que tu auras la charge de découper et de mettre sous vide la volaille. Aucune crainte à avoir, tout te sera montrer sur place. Cette mission semble être aux petits oignons pour toi alors continuons. Tu travailleras du lundi au vendredi, de 6h30 - 14h30. Ton taux horaire sera de 11.88€/brut/heure. Tu bénéficieras en plus de ceci de 21% d’indemnités de fin de mission et de congés payés Tu pourras également profiter d'aides et services dédiés si tu en as le besoin (logement, garde d'enfants, déplacement etc) et d’avantages via le Comité d’Entreprise. Nous sommes à la recherche d’une personne qui apprécie travailler en équipe, qui fait preuve de bonne volonté et qui bien entendu est ponctuelle. Ce job tombe à point nommé ? Alors viens nous retrouver à l’agence pour procéder à ton inscription ! Nous serions ravies d’échanger avec toi autour d’un café A très vite.
Tu n’es pas une poule mouillée et quand il s’agit de mettre la main à la patte tu es toujours le/la premier(e) ? Nous avons un poste aux petits oignons pour toi. Tu as hâte d'en savoir plus? Ton équipe Temporis Ustaritz recherche pour l’un de ses clients un(e) opérateur(trice) d'abatage dans la volaille. Tes missions seront simples sur une chaine de production tu seras en charge d'effectuer une partie de l'abatage de la volaille : Accrochage des poulets vivants à l'abattoir, déplumer, enlever les abats, conditionner la volaille sur un chariot ... L'abatage n'aura plus de secret pour toi !! Tu as la chair de poule tellement ce job est fait pour toi ? Alors n’hésites plus et viens postuler ! Profil recherché : - Travailler en équipe est un plaisir pour toi - Faire preuve de bonne volonté - Savoir s’adapter - Être ponctuel(le) Pour un contrat de35h à pourvoir début septembre et sur du long terme, ta rémunération brute sera de 11,88€/h + 21% d’indemnités de fin de mission et de congés payés. Tu es curieux(se) de connaître la suite ? Alors viens nous retrouver à l’agence pour procéder à ton inscription ! A très vite.
Description du poste : Tu n'es pas une poule mouillée et quand il s'agit de mettre la main à la patte tu es toujours le/la premier(e) ? Nous avons un poste aux petits oignons pour toi. Tu as hâte d'en savoir plus? Ton équipe Temporis Ustaritz recherche pour l'un de ses clients un(e) opérateur(trice) d'abatage dans la volaille. Tes missions seront simples sur une chaine de production tu seras en charge d'effectuer une partie de l'abatage de la volaille : Accrochage des poulets vivants à l'abattoir, déplumer, enlever les abats, conditionner la volaille sur un chariot ... L'abatage n'aura plus de secret pour toi !! Tu as la chair de poule tellement ce job est fait pour toi ? Alors n'hésites plus et viens postuler ! Profil recherché : -Travailler en équipe est un plaisir pour toi -Faire preuve de bonne volonté -Savoir s'adapter -Être ponctuel(le) Pour un contrat de35h à pourvoir début septembre et sur du long terme, ta rémunération brute sera de 11,88€/h + 21% d'indemnités de fin de mission et de congés payés. Tu es curieux(se) de connaître la suite ? Alors viens nous retrouver à l'agence pour procéder à ton inscription ! A très vite.
