Consulter les offres d'emploi dans la ville de Ladapeyre située dans le département 23. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Ladapeyre. 26 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 23 - Parsac-Rimondeix, 23 - PARSAC RIMONDEIX, 23 - AJAIN ... Parmi ces offres, on y trouve 3 offres d'alternance (apprentissage)..
L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans le commerce de détail de carburants en magasin spécialisé et basé à PARSAC RIMONDEIX (23140), 2 Employés de Libre Service (h/f) en Intérim de 2 mois. Notre client est une entreprise renommée dans le secteur du commerce de détail de carburants en magasin spécialisé, offrant un environnement de travail dynamique et stimulant. Elle valorise le professionnalisme, l'engagement et le développement des compétences de ses collaborateurs. Vos principales missions seront : - Assurer la bonne tenue du point de vente - Réceptionner les marchandises et les installer en rayon - Accueillir et conseiller les clients - Effectuer les encaissements - Participer à la gestion des stocks - Nettoyage des locaux Profil : Nous recherchons des personnes dynamiques, motivées et dotées d'un excellent sens du service client. La capacité à travailler en équipe, une grande adaptabilité et une bonne communication sont essentielles pour ce poste. - Esprit d'équipe - Adaptabilité - Communication - Orientation client - Gestion des stocks - Service client - Utilisation des caisses enregistreuses - Connaissance des produits - Gestion des réceptions et expéditions Le contrat débutera le 20 juin 2025 et le travail se fera à la fois de jour et de nuit, à temps plein et également les weekends pour une durée de 2 mois jusque début Septembre. Rejoignez notre client pour faire partie d'une équipe passionnée, relever des défis stimulants et développer vos compétences dans un environnement de travail enrichissant et convivial ! Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Nous recrutons sur les sites de : Parsac, Le Grand Bourg, Nouzerines et Bourganeuf (23) MISSIONS : Sous la responsabilité du responsable de site, vous contribuez au renforcement de l'équipe du dépôt en réalisant diverses tâches élémentaires, tout en veillant au respect des normes de sécurité et de la démarche qualité de l'entreprise. - Votre rôle est d'accueillir, écouter et orienter les agriculteurs tout en veillant à la politesse ainsi qu'à la communication. Vous serez notamment en charge de : - Réceptionner, stocker et expédier des grains, - Prendre des échantillons et saisir des bons de livraisons, - Assurer la manutention de marchandises ou de produits à l'aide d'un chariot élévateur, - Garantir l'image de la coopérative, par sa présentation, l'accueil, le nettoyage du sites, la qualité sanitaire des marchandises, l'hygiène et la sécurité du personnel et des tiers, PROFIL : - Avoir 18 ans minimum - Un moyen de locomotion - Maîtrise des engins de manutention (formation dispensée en interne ). - Maîtrise des outils bureautiques. - Organisation, polyvalence, autonomie, esprit d'équipe et sens du relationnel. CONTRAT ET AVANTAGES : - Début du contrat en fonction de l'avancement des cultures et des régions, à partir de juin 2025. - Contrat de 15 jours minimum, et jusqu'à la fin de la collecte. - Durée du travail en pleine récolte : 12 h maxi /par jour - Possibilité de travailler ponctuellement en heures de nuit (de 22 h à 6h, majoration de l'horaire de nuit de 20 %), - Possibilité de travailler le dimanche et les jours fériés (majoration de l'horaire de dimanche 50%), - Travail à temps complet sous modulation. - Salaire en fonction de l'expérience.
Ocealia est un groupe coopératif du secteur agroalimentaire présent sur plusieurs départements et composé de plus de 1500 salariés permanents répartis entre la coopérative et ses 15 filiales. Nous traçons « Le Sillon Responsable », démarche par laquelle nous nous engageons à développer l agriculture de demain, durable et rémunératrice, en réduisant nos impacts environnementaux, en assurant des niveaux de production compétitifs et la bonne rémunération de l'ensemble des acteurs.
Les EHPAD d'Ajain, Boussac et Châtelus-Malvaleix, situés au cœur de la Creuse, recherchent un(e) Attaché(e) d'Administration Hospitalière (AAH) pour assurer la responsabilité de la gestion des ressources humaines au sein de leur direction commune. Engagés dans une dynamique de modernisation, de co-construction et de transversalité, les établissements souhaitent renforcer leur stratégie RH autour de la GPEC, des LDG et de la QVCT. Ce poste à forte responsabilité et stratégique s'adresse à un(e) professionnel(le) expérimenté(e), motivé(e) par la conduite du changement et l'accompagnement des équipes. Vos missions principales : -Piloter la politique RH de la direction commune : recrutement, formation, mobilité, qualité de vie et conditions de travail, etc. - Superviser la gestion administrative du personnel : carrières, paie, temps de travail, discipline. - Participer activement au dialogue social (CTE/CHSCT). - Élaborer et suivre la masse salariale et les indicateurs RH. - Déployer les LDG et la GPEC. - Mettre en œuvre des projets transversaux et innovants (QVCT, attractivité, fidélisation.). - Travailler en étroite collaboration avec les cadres et responsables de service ainsi qu'avec le management du service RH/formation, dans une logique de coordination et de soutien aux équipes. Profil recherché : - Maîtrise des outils RH (GPEC, suivi paie, logiciels RH.). - Aptitudes à l'animation, au dialogue social et à la conduite de projets. - Sens du service public, rigueur, autonomie, capacités relationnelles et d'adaptation. Conditions d'emploi Pour les contractuels : - Période d'essai de 6 mois, renouvelable une fois Pour les fonctionnaires : - Poste ouvert aux titulaires de la fonction publique dans le cadre d'une mutation ou détachement - Rémunération selon la grille indiciaire des AAH, en fonction de l'expérience Conditions de travail : - Forfait cadre - Du lundi au vendredi - 25 jours de congés annuels + 20 RTT - Télétravail possible selon accord d'établissement - Poste non soumis à pointage - Astreintes administratives selon planning - Formation continue soutenue - Véhicule de service Pour postuler, envoyez votre candidature (CV et lettre de motivation).
Stockez du grain et cultivez votre carrière sur notre site de Parsac (23) ! MISSIONS : Sous la responsabilité du responsable de secteur, dans le respect de la sécurité et de la démarche qualité de l'entreprise, vous serez notamment en charge de : - Mettre en œuvre les procédures liées à la collecte : collecter, stocker, conserver, sécher et expédier les céréales selon les procédures qualité en vigueur et le cahier des charges des clients finaux. - Participer à la relation adhérent en concertation avec le responsable de site : accueillir, écouter et servir l'adhérent, assister ponctuellement le responsable de site dans le déploiement des offres, la prise des commandes et la promotion de la politique de la coopérative auprès des adhérents. - Agir en appliquant les règles d'hygiène, de sécurité et les consignes de maintenance. - Garantir l'image de la coopérative par sa présentation, l'accueil, le nettoyage des abords des sites, la propreté et l'entretien des installations et des entrepôts. - Surveiller l'état des infrastructures et remonter à son responsable de site les améliorations nécessaires. Vous pourrez être amené à vous déplacer sur d'autres sites du secteur notamment pendant les collectes. PROFIL : Idéalement diplômé d'un BAC dans le domaine de l'agriculture, disposant d'une expérience sur un poste similaire et possédant les atouts ci-dessous : - Connaissances du milieu agricole et de la conservation des grains souhaitées. - Maîtrise des engins de manutention (chargeuses et chariot élévateur). - Le permis PL et FIMO/FCO serait un plus. - Maîtrise des outils bureautiques. La connaissance du logiciel SAP serait un plus. - Organisation, polyvalence, autonomie, esprit d'équipe et sens du relationnel. CONTRAT ET AVANTAGES Poste en CDI à temps complet, à pourvoir à partir du 1er juillet 2025. - Salaire brut annuel 21 837,84 € + 13ème mois après 6 mois d'ancienneté. - Mutuelle avantageuse. - Intéressement (Ocealia) et participation (Groupe) selon les résultats de l'exercice.
Apprentissage à pourvoir à compter du 23/07/2025 Située dans la Creuse - 2, Bosgenet 23140 PIONNAT (près de GUERET), la maison d'Enfants de Bosgenet accueille 23 enfants et jeunes directement sur la structure et au sein d'hébergements diversifiés sur Guéret (accession à l'autonomie). Les mineurs sont confiés majoritairement par l'ASE de la Creuse et plus exceptionnellement par les départements limitrophes. Vous serez accueilli.e par une équipe stable et investie de 25 professionnels.elles dans un cadre chaleureux et apaisant. Les missions du personnel éducatif : - Assurer la mise en œuvre des projets personnalisés des enfants et des jeunes ; - Concourir à la vie quotidienne des enfants et des jeunes et aux activités collectives proposées ; - Participer aux réunions de l'équipe pluridisciplinaire et institutionnelles ; - Rédiger des écrits en lien avec le processus de prise en charge et rendre compte de son travail ; - Assurer le lien avec les familles et l'environnement des enfants et des jeunes accueillis ;
Nous recrutons Sur les sites de : Parsac, Dun le Palestel, Le Grand Bourg, Evaux les Bains, Nouzerines (23) MISSIONS : Sous la responsabilité du responsable de site, vous contribuez au renforcement de l'équipe du dépôt en réalisant diverses tâches élémentaires, tout en veillant au respect des normes de sécurité et de la démarche qualité de l'entreprise. - Votre rôle est d'accueillir, écouter et orienter les agriculteurs tout en veillant à la politesse ainsi qu'à la communication. Vous serez notamment en charge de : - Réceptionner, stocker et expédier des grains, - Prendre des échantillons et saisir des bons de livraisons, - Assurer la manutention de marchandises ou de produits à l'aide d'un chariot élévateur, - Garantir l'image de la coopérative, par sa présentation, l'accueil, le nettoyage du sites, la qualité sanitaire des marchandises, l'hygiène et la sécurité du personnel et des tiers, PROFIL : - Avoir 18 ans minimum - Un moyen de locomotion - Maîtrise des engins de manutention (formation dispensée en interne ). - Maîtrise des outils bureautiques. - Organisation, polyvalence, autonomie, esprit d'équipe et sens du relationnel. CONTRAT ET AVANTAGES : - Début du contrat en fonction de l'avancement des cultures et des régions, à partir de juin 2025. - Contrat de 15 jours minimum, et jusqu'à la fin de la collecte. - Durée du travail en pleine récolte : 12 h maxi /par jour - Possibilité de travailler ponctuellement en heures de nuit (de 22 h à 6h, majoration de l'horaire de nuit de 20 %), - Possibilité de travailler le dimanche et les jours fériés (majoration de l'horaire de dimanche 50%), - Travail à temps complet sous modulation. - Salaire en fonction de l'expérience.
La Fondation AJD recrute un.e cuisinier.ère pour son établissement situé sur la commune de Pionnat (23140). La maison d'Enfants de Bosgenet, située dans la Creuse sur la commune de PIONNAT (près de GUERET) accueille 23 enfants et jeunes. Vous serez accueilli.e par une équipe stable et investie de 25 professionnels.elles dans un cadre chaleureux et apaisant. Description du Poste : - Vous êtes moteur dans les réflexions de l'établissement en lien avec la qualité de l'alimentation et des menus, notamment celles réalisées à partir de l'expression des usagers ; - Vous élaborez les menus. Par voie d'affichage, vous informez les personnes tant de la composition des menus que des produits utilisés, selon les règles en vigueur ; - Vous effectuez les commandes auprès des fournisseurs, dans la limite du budget alloué par la direction - Vous agissez dans le respect des règles de traçabilité et des normes d'hygiène (notamment HACCP) concernant la confection des repas, la conservation des aliments et le plan de nettoyage et de désinfection ; - Vous confectionnez les repas ; - Vous gérez les stocks suivant les règles en vigueur ; - Vous tenez à disposition les plats témoins selon les règles en vigueur ; - Vous tenez à jour les documents demandés par les services vétérinaires et la direction ; - Vous agissez activement contre le gaspillage et mettre en œuvre le tri des déchets selon les règles en vigueur ; - Vous contribuez à l'encadrement et à la formation de stagiaires ou d'apprentis ; - Vous participez ponctuellement à la mise en place, autour d'un projet éducatif en lien avec l'équipe pluridisciplinaire, d'activités manuelles avec les jeunes favorisant l'acquisition de l'autonomie dans la vie quotidienne ; - Vous communiquez à l'interne et à l'externe dans le respect des dispositions de la Fondation et de l'établissement ; - Vous adoptez une posture qui s'inscrit dans le respect des publics accueillis et des professionnels ; - Vous êtes attentif au maintien de relations respectueuses avec et entre les salariés ; - Vous veillez à la confidentialité et à la discrétion sur la totalité des éléments connus de la situation sociale et familiale des personnes accueillies.
La Communauté de communes Creuse Confluence est à la recherche d'un soutien pour la déchetterie de PARSAC pour la période de Juillet et Août 2025. Missions principales : Tenue de la déchèterie - Accueillir, Conseiller et orienter le public - Veiller au respect des consigne de Tri - Veiller au bon fonctionnement de la déchetterie et en assurer la propreté - Remonter l'information sur les problèmes et actions engagées, - Nettoyage et maintenance des bacs et points « propres » du secteur de PARSAC - Remontés d'information sur les points « propres (bacs cassés, mauvais positionnement.) - Déposer et récupérer des bacs lors de manifestation Et toute autre activité afférente à la mission de service public Connaissances et savoir faire - Bonne connaissance du « domaine déchets » - Avoir le sens du contact et de l'écoute avec les différents interlocuteurs - Planifier son activité Savoir être - Autonomie - Sens de l'initiative - Sens du contact - Sens du service public - Rigueur et organisation Caractéristiques particulières du poste Risques et contraintes particulières - Port de vêtements professionnels adaptés (chaussures de sécurité, gants, gilet fluo.) - Manipulation et contact avec les produits toxiques, irritants, nocifs - Utilisation de dispositifs mobiles (échelle, escabeau..) - Risques de conflits avec le public Gestes et postures liés au poste : - Pénibilité physique : station debout prolongé, travail courbé Situation statutaire du poste : - Adjoint Technique - 35h00 hebdomadaires - Lieu de travail : PARSAC - CDD saisonnier de 2 mois à partir du 01 juillet 2025 au 31 août 2025 Relations fonctionnelles Elus, agents, administrés . Situation dans l'organigramme : Responsable hiérarchique : PAVIS Sylvain
Communauté de Communes Creuse Confluence / Piscine Intercommunale d'Evaux Les Bains
Dans le cadre de la réorganisation de ses archives, l'EHPAD Les Signolles, situé à Ajain, recrute un(e) aide-archiviste pour une mission temporaire de 15 jours durant le mois de juillet 2025. Missions principales : - Manutention et déplacement de cartons d'archives - Organisation physique des documents dans les espaces dédiés Important : Port de charges lourdes : bonne condition physique requise Profil recherché : - Sérieux(se), ponctuel(le) et organisé(e) - Capacité à travailler de manière autonome - Disponible sur l'ensemble de la période mentionnée
MISSIONS : - Sous la responsabilité du responsable de site, votre rôle sera de transporter, collecter et expédier les céréales issues des récoltes, - Nettoyer et entretenir votre véhicule et le matériel pour garantir l'image de la coopérative et la qualité sanitaire des marchandises, - Effectuer les enlèvements et les livraisons de marchandises, - Respecter les règles de conduite (Code de la route, Code du transport), - Respecter les consignes de sécurité liées aux chargements, déchargements en tenant compte des productions transportées, - Maintenir la cargaison en bon état. PROFIL : - Avoir 18 ans minimum - Un moyen de locomotion - Permis C/EC, FIMO ou FCO à jour et carte conducteur à jour. - Réactivité, adaptabilité, sens de l'orientation. - Organisation, polyvalence, autonomie, esprit d'équipe et sens du relationnel. CONTRAT ET AVANTAGES : - Contrat de 15 jours minimum, et jusqu'à la fin de la collecte. Dans le respect des coupures (Code du transport). - Durée du travail en pleine récolte :12 h maxi /par jour - Possibilité de travailler ponctuellement en heures de nuit (de 22 h à 6h, majoration de l'horaire de nuit de 20 %), - Possibilité de travailler le dimanche et les jours fériés (majoration de l'horaire de dimanche 50%), - Formations dispensées : conduite de camion polybenne (1 journée), consignes de sécurité et qualité. - Travail à temps complet sous modulation. - Salaire en fonction de l'expérience
MISSIONS : - Sous la responsabilité du responsable de site, votre rôle sera de transporter, collecter et expédier les céréales issues des récoltes, - Nettoyer et entretenir votre véhicule et le matériel pour garantir l'image de la coopérative et la qualité sanitaire des marchandises, - Effectuer les enlèvements et les livraisons de marchandises, - Respecter les règles de conduite (Code de la route, Code du transport), - Respecter les consignes de sécurité liées aux chargements, déchargements en tenant compte des productions transportées, - Maintenir la cargaison en bon état. PROFIL : - Avoir 18 ans minimum - Un moyen de locomotion - Permis C/EC, FIMO ou FCO à jour et carte conducteur à jour. - Réactivité, adaptabilité, sens de l'orientation. - Organisation, polyvalence, autonomie, - esprit d'équipe et sens du relationnel. CONTRAT ET AVANTAGES - Début du contrat en fonction de l'avancement des cultures et des régions, à partir de juin 2025. - Contrat de 15 jours minimum, et jusqu'à la fin de la collecte. Dans le respect des coupures (Code du transport). - Durée du travail en pleine récolte :12 h maxi /par jour - Possibilité de travailler ponctuellement en heures de nuit (de 22 h à 6h, majoration de l'horaire de nuit de 20 %), - Possibilité de travailler le dimanche et les jours fériés (majoration de l'horaire de dimanche 50%), - Formations dispensées : conduite de camion polybenne (1 journée), consignes de sécurité et qualité. - Travail à temps complet sous modulation. - Salaire en fonction de l'expérience.
L'EHPAD Les Signolles à Ajain en Creuse recrute une ou un aide-soignant(e) à compter du 1er juillet 2025. Le poste est vacant. Le premier CDD est de 3 mois. Vos Missions : Assurer les soins d'hygiène et de confort des patients. Participer à la surveillance et à l'accompagnement des patients. Collaborer avec l'équipe soignante pour garantir une prise en charge de qualité.
L'EHPAD d'Ajain regroupe 211 lits d'hébergement dont 8 lits d'hébergement temporaire, 28 places de SSIAD et 9 places d'Accueil de Jour. L'équipe se compose d'aides-soignants, d'agents des services hospitaliers et d'IDE. Un(e) IDE est présent(e) la nuit également. Les résidents sont accompagnés par deux médecins, deux ergothérapeutes, une psychologue, deux animatrices, une coiffeuse, une assistante sociale et une mandataire judiciaire.
Situé en plein cœur de la Creuse, L'EHPAD Les Signolles à Ajain recherche un(e) Infirmier / Infirmière en soins généraux pour remplacement d'un congé maternité. Vous seriez responsable de la prise en charge des résidents, en collaboration avec l'équipe soignante. Assurerez les soins infirmiers, la surveillance de l'état de santé des résidents, et la coordination des différentes interventions médicales. Vos activités : - Assurer les soins infirmiers : préparation et administration des médicaments, pansements, injections, surveillance des constantes vitales, etc. - Surveiller l'état de santé des résidents : observer les symptômes, évaluer l'état de santé général, détecter les signes de complications éventuelles et les signaler au médecin traitant - Assurer la coordination des soins : travailler en collaboration avec les autres membres de l'équipe soignante (aides-soignants, médecins, kinésithérapeutes, etc.), organiser les consultations médicales, gérer les rendez-vous et les transferts en cas d'hospitalisation - Maintenir les dossiers médicaux à jour : remplir les fiches de soins, les prescriptions médicales et les observations sur l'état de santé des résidents - Veiller au respect des normes d'hygiène : respecter les règles d'hygiène et de propreté, s'assurer que le matériel est propre et désinfecté - Participer à l'animation de la vie en EHPAD : organiser des activités pour les résidents, favoriser les échanges et la communication avec les familles. - Assurer un temps d'échanges avec les résidents, en apportant écoute et prévention. - Se rendre disponible pour répondre aux questions des résidents et/ou leurs proches en matière de prise en charge générale. Vos conditions de travail : - Travail en équipe, en collaboration avec d'autres professionnels de santé (aides-soignants, médecins, kinésithérapeutes, etc.) - Horaires variables : travail en journée, en soirée, les weekends et les jours fériés - Milieu de travail : environnement calme et sécurisé pour les résidents, respect des normes d'hygiène et de sécurité L'équipe IDE est en 12h00.
Hélène d'Acto Guéret, recherche un plombier chauffagiste (h/f) pour rejoindre une équipe dynamique Vous aurez à : - Réaliser l'installation, la maintenance et le dépannage des installations de plomberie, de chauffage, de ventilation - Diagnostiquer les problèmes et proposer des solutions adaptées - Effectuer les raccordements nécessaires et les réglages des équipements - Assurer un suivi de la conformité des installations réalisées - Intervenir chez les clients particuliers et professionnels - Respecter les consignes de sécurité et les normes en vigueur rémunération selon profil Interim en période d'essai puis CDI
Envoyer CV par mail gueret@actointerim.com
Notre agence Optineris Guéret recrute pour l'un de ses clients un MECANICIEN VL/PL (H/F) pour une mission intérim située à Parsac. Description des missions et responsabilités : En tant que Mécanicien VL/PL, vous jouerez un rôle essentiel dans l'entretien et la réparation de véhicules légers (VL) et poids lourds (PL). Vos principales responsabilités incluront : Effectuer l'entretien courant et périodique des véhicules VL et PL, y compris les vidanges, changements de filtres, plaquettes de frein et pneumatiques. Diagnostiquer les pannes mécaniques à l'aide des outils de diagnostic et établir des devis de réparation. Réaliser des réparations approfondies sur des composants mécaniques : moteurs, transmissions, suspensions et systèmes de freinage. Assurer la maintenance et réparation des systèmes hydrauliques et électroniques des poids lourds. Maintenir l'atelier en bon état de fonctionnement, en veillant à la propreté et à l'ordre de votre environnement de travail. Collaborer avec l'équipe de l'atelier pour gérer efficacement les réparations et respecter les délais de livraison. Mission intérimaire renouvelable. Rémunération selon l'expérience professionnelle. Le candidat idéal pour ce poste doit être titulaire d'un diplôme en mécanique automobile ou poids lourds, accompagné d'une expérience significative dans le domaine. Il doit posséder de solides compétences en diagnostic et en réparation des systèmes mécaniques, hydrauliques et électroniques sur véhicules VL et PL, avec une préférence pour la capacité à intervenir sur les poids lourds. Une bonne maîtrise de la lecture des manuels techniques et des schémas de câblage est essentielle. Le candidat devra également faire preuve d'un excellent esprit d'équipe, d'une bonne communication et d'une capacité à collaborer efficacement avec les autres membres de l'atelier. Un sens du détail, une grande rigueur dans l'exécution des tâches et un respect strict des normes de sécurité seront indispensables pour garantir la fiabilité des réparations. Enfin, l'autonomie, la capacité à prendre des initiatives et à proposer des solutions techniques adaptées aux problèmes rencontrés sont des qualités essentielles pour réussir dans ce poste. Dans le cadre de sa politique de recrutement et de diversité, OPTINERIS étudie, à compétences égales, toutes les candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
Description du poste : Envie de rejoindre une entreprise locale, fabricant français depuis plus de 50 ans, qui allie savoir-faire artisanal et industrialisation ? ACTO CONSULTING recherche pour la société ATULAM basée en Creuse à 15 minutes de Guéret dans un cadre agréable au milieu de la campagne, spécialisé dans la fabrication de portes et fenêtres bois sur-mesure, UN RESPONSABLE APPROVISIONNEMENT F/H en CDI. VOS MISSIONS :***Manager une équipe de 2 collaborateurs * Gérer l'approvisionnement en fonction des besoins de production ; * Optimiser et suivre les stocks ; * Analyser les variations de consommations et établir un prévisionnel de stock ; * Mettre en place des tableaux de bord et de suivi de consommations, de rotation, de délais de livraison, de taux de disponibilités . * Alerter en cas de risque de rupture ; * Echanger avec les fournisseurs ; * Echanger avec les différents services internes : comptabilité, informatique, production, direction. Description du profil :***Expérience sur un poste similaire attendue ; * Diplôme de type BTS / Licence en logistique ; * Maîtrise des outils de planification de la production (ERP type Archipélia, Excel, etc.) ; * Capacité à anticiper les besoins et à gérer les priorités ; * Bonne communication, organisation et esprit d'équipe ; * Connaissance des techniques d'approvisionnement et d'optimisation logistique.
Votre agence INTERIM 23 recrute pour l'un de ses clients, un Employé de Libre Service F/H. Vous assurez les tâches suivantes : - Encaisser et rendre la monnaie avec une grande précision - Accueillir les clients avec le sourire - Répondre aux demandes des clients avec courtoisie - Participer à la fidélisation de la clientèle - Travailler un samedi après-midi sue deux et un dimanche sur deux - Coupure repas entre 2 heures et demi et 3 heures - Posséder une expérience significative dans ce domaine - Maîtrise des opérations de caisse et du calcul mental - Sens du service client - Gestion du stress, rigueur et diplômatie - Autonomie dans les déplacements pour se rendre sur le lieu de travail AVANTAGES : - En intérim votre salaire est majoré de 10% indemnité de fin de mission (IFM) + 10% de congés payés (CP) - Vous bénéficiez du Compte épargne temps (CET) qui permet de placer IFM et CP avec taux intérêt à 10%
Intérim 23 met son expertise au service tant des entreprises à la recherche de talents que des candidats en quête d'opportunités professionnelles. Nous nous engageons à vous offrir un service personnalisé, réactif et de qualité pour répondre à vos besoins spécifiques. Avec Intérim 23, trouvez rapidement les solutions adaptées à vos défis de recrutement ou découvrez de nouvelles opportunités professionnelles passionnantes.
Description du poste : Rejoignez un environnement de travail engagé où vos compétences en usinage feront la différence. Nous recherchons un chef d'équipe usinage dans une entreprise de menuiserie industrielle, pour diriger et optimiser notre processus de production. Vos principales missions incluront : - Superviser et coordonner une équipe d'opérateurs en veillant à une répartition efficace des tâches. - Planifier et organiser le planning de production journalier afin d'assurer le respect des délais et des normes de qualité. - Assurer le suivi technique du parc machines pour garantir leur bon fonctionnement, effectuer les réglages nécessaires et planifier les interventions de maintenance préventive ou corrective. - Animer des réunions régulières avec votre équipe pour évaluer la performance, identifier les points à améliorer et mettre en œuvre des plans d'actions correctives. - Participer activement à l'amélioration continue des procédés d'usinage en proposant des solutions innovantes pour optimiser les coûts, réduire les temps de cycle et améliorer la qualité. - Contrôler le respect des règles de sécurité sur le site et initier toutes actions visant à améliorer constamment les conditions de travail. Horaire 06h-13h une semaine puis 13h-20h semaine suivante du lundi au vendredi Description du profil : Pour réussir dans ce poste, vous devrez posséder les compétences suivantes : - Expérience significative dans un rôle similaire, préférablement dans le secteur industriel - Excellente maîtrise technique des procédés d'usinage - Compétences avérées en gestion d'équipe avec un sens aigu du leadership - Capacités organisationnelles solides pour gérer efficacement les priorités multiples - Connaissance approfondie des normes de sécurité liées aux opérations mécaniques - Capacité à diagnostiquer rapidement tout problème technique affectant la production - Sens aiguisé du détail allié à une forte orientation vers l'amélioration continu
Description du poste : Envie de rejoindre une entreprise locale, fabricant français depuis plus de 50 ans, pour vivre avec nous une aventure motivante ? Céline de l'agence ACTO Consulting recrute pour l'entreprise ATULAM basée en Creuse à 15 minutes de Guéret, spécialisée dans la fabrication de portes et fenêtres bois sur-mesure, UN ASSISTANT COMMERCIAL CHARGE DE LA GESTION DES CONTACTS F/H en CDI. Le/La Chargé(e) de gestion des contacts, accompagne les clients et assure le traitement et le suivi des contacts entrants (professionnels et particuliers) tout en veillant à leur qualification et à leur intégration optimale dans les processus commerciaux. Il/Elle garantit également un accompagnement personnalisé des utilisateurs de la plateforme pour gérer les contacts et contribue à la performance globale de l'entreprise. Vous serez rattaché(e) au service commercial. VOS MISSIONS :***Préqualification des contacts : - Identifier les besoins des contacts sur le site internet - Qualifier efficacement les besoins - Prioriser les demandes afin de maximiser les opportunités commerciales * Suivi et mise à jour de la plateforme de gestion des contacts : - Superviser la mise à jour des données - Relancer les utilisateurs et suivre l'avancée du traitement de la demande * Formation clients et agents - Animer des sessions de formation dans l'utilisation de la plateforme de gestion des contacts - Assurer un suivi post-formation * Intervenir en tant que support à la cellule commerciale * Préparer et animer les visites du site pour les prospects, clients et partenaires * Vous serez en lien avec la direction commerciale, le service commercial, le service marketing et les clients Description du profil :***Titulaire d'un diplôme en commerce ou marketing ou assistanat commercial * Première expérience souhaitée en télé conseil * Aptitudes relationnelles / Aisance téléphonique * Persévérance / Rigueur / Adaptabilité * Capacité à animer des formations * Maitrise des outils informatiques
Description du poste : Nous recherchons, pour l'un de nos clients, un(e) Chef d'équipe Couverture expérimenté(e). Pourquoi rejoindre cette entreprise ? Notre client est une entreprise à taille humaine où les valeurs humaines et la qualité du travail sont au coeur de ses préoccupations. Vous bénéficierez d'une ambiance de travail conviviale et d'un environnement propice à l'épanouissement professionnel. Votre mission : En tant que Chef d'équipe Couverture H/F , vos principales missions seront de : - Manager une équipe de 3 personnes : animer, encadrer et motiver votre équipe au quotidien. - Organiser les chantiers de A à Z : planification, suivi des travaux, gestion des approvisionnements, respect des délais et des normes de sécurité. - Être présent sur le terrain : apporter votre expertise technique et assurer une présence constante auprès de votre équipe. Description du profil : Nous recherchons un(e) candidat(e) possédant : Une expérience confirmée de 7 ans minimum dans le domaine de la couverture, idéalement sur un poste similaire. De solides compétences techniques en couverture. Un excellent sens de l'organisation et une capacité à gérer les priorités. De réelles qualités relationnelles : un(e) leader naturel(le), capable de fédérer et de motiver les équipes. Le sens des responsabilités et une grande rigueur. Dans le cadre de notre politique de recrutement et de diversité, nous étudions, à compétences égales, toutes les candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
Description du poste : ACTO GUERET recherche actuellement un chef d'équipe couvreur (h/f) ou un couvreur expérimenté pour rejoindre notre client spécialisé dans les travaux de couverture, avec un savoir-faire reconnu sur le territoire. En tant que chef d'équipe, vous serez responsable de la coordination et de la supervision des chantiers de couverture, en veillant à ce que les travaux soient réalisés dans les délais et selon les normes de qualité exigées. Vos principales missions seront les suivantes : - Organiser et planifier les travaux de couverture en fonction des demandes des clients et des contraintes techniques - Encadrer une équipe de couvreurs et veiller au respect des consignes de sécurité sur les chantiers - Participer activement aux travaux de couverture, notamment lors de la réalisation de toitures, de poses d'ardoises ou de tuiles - Assurer le suivi de l'avancement des travaux et être le garant de la qualité des prestations réalisées - Gérer les approvisionnements en matériaux et équipements nécessaires à la réalisation des chantiers Description du profil : Les compétences attendues pour ce poste sont les suivantes : - Une solide expérience en tant que couvreur, avec idéalement une expérience en tant que chef d'équipe - Une parfaite connaissance des techniques de couverture et des matériaux utilisés (tuiles, ardoises, zinc, etc.) - Une maîtrise des outils et équipements nécessaires à la réalisation des travaux de couverture - Une connaissance des normes de sécurité et des règles de construction en vigueur - Une capacité à encadrer une équipe et à transmettre les consignes clairement - Une autonomie et un sens de l'organisation développé pour planifier et gérer les chantiers - Un bon relationnel pour échanger avec les clients et les différents interlocuteurs sur les chantiers - Une rigueur et une précision dans l'exécution des travaux - Une réactivité et une capacité à résoudre rapidement les problèmes rencontrés sur les chantier
Description du poste : Envie de rejoindre une entreprise locale, fabricant français depuis plus de 50 ans, qui allie savoir-faire artisanal et industrialisation ? Céline du cabinet de recrutement ACTO CONSULTING recherche pour la société ATULAM basée en Creuse à 15 minutes de Guéret dans un cadre agréable au milieu de la campagne, spécialisé dans la fabrication de portes et fenêtres bois sur-mesure, UN RESPONSABLE SERVICE DEVIS F/H dans le cadre d'un CDI. VOS MISSIONS :***Développer la relation commerciale entre le service Devis, les agents commerciaux sur le terrain et les clients professionnels * Gérer et animer l'équipe devis composée de 5 personnes (objectifs, indicateurs, formation, polyvalence ) * Assurer la collaboration et la coordination avec les autres services internes (BE, chargés d'affaires, techniciens SAV) * Optimiser le taux de transformation des devis * Assurer le suivi des chantiers spécifiques et appels d'offre du devis jusqu'à la fabrication et la livraison - déplacements ponctuels à prévoir Description du profil :***Vous avez une expérience en tant que Coordinateur de service technique / Conducteur de Travaux ou Responsable Commercial * Vous avez impérativement des connaissances en menuiseries ; * Vous serez le/la « référent(e) » pour les clients, expérience souhaitée en relation B to B ; * On vous connait pour votre sens du service Client, vos compétences techniques et vos qualités managériales * Bonne maîtrise des outils bureautiques et expérience des logiciels de chiffrage (type Prodevis ou Hercule Pro)
Description du poste : Envie de rejoindre une entreprise dynamique en pleine expansion, fabricant français depuis plus de 50 ans, qui allie savoir-faire artisanal et industrialisation ? Céline du cabinet de recrutement ACTO CONSULTING recherche pour la société ATULAM basée en Creuse à 15 minutes de Guéret dans un environnement agréable au milieu de la campagne, spécialisé dans la fabrication de portes et fenêtres bois sur-mesure, UN TECHNICIEN DEVISEUR F/H dans le cadre d'un CDI. Vous travaillerez au sein d'une équipe de 5 personnes en collaboration avec l'équipe Administration des Ventes et des agents commerciaux présents sur le terrain. VOS MISSIONS :***Effectuer des chiffrages de menuiseries complexes pour le compte de nos clients professionnels * S'assurer de la faisabilité technique en lien avec le bureau d'étude ; * Réaliser ponctuellement des plans techniques pour accompagner les devis * Accompagner nos clients dans l'utilisation de nos logiciels de chiffrage Description du profil :***Sens aigu du service Client * Vous avez une expérience dans le domaine de la menuiserie ou du second œuvre * Vous connaissez les logiciels ProDevis, HerculePro ainsi que autocad * Vous êtes reconnu pour votre rigueur, votre sens du service et vos qualités relationnelles
Nous recherchons, pour l'un de nos clients, un(e) Chef d'équipe Couverture expérimenté(e). Pourquoi rejoindre cette entreprise ? Notre client est une entreprise à taille humaine où les valeurs humaines et la qualité du travail sont au coeur de ses préoccupations. Vous bénéficierez d'une ambiance de travail conviviale et d'un environnement propice à l'épanouissement professionnel. Votre mission : En tant que Chef d'équipe Couverture H/F , vos principales missions seront de : - Manager une équipe de 3 personnes : animer, encadrer et motiver votre équipe au quotidien. - Organiser les chantiers de A à Z : planification, suivi des travaux, gestion des approvisionnements, respect des délais et des normes de sécurité. - Être présent sur le terrain : apporter votre expertise technique et assurer une présence constante auprès de votre équipe. Nous recherchons un(e) candidat(e) possédant : Une expérience confirmée de 7 ans minimum dans le domaine de la couverture, idéalement sur un poste similaire. De solides compétences techniques en couverture. Un excellent sens de l'organisation et une capacité à gérer les priorités. De réelles qualités relationnelles : un(e) leader naturel(le), capable de fédérer et de motiver les équipes. Le sens des responsabilités et une grande rigueur. Dans le cadre de notre politique de recrutement et de diversité, nous étudions, à compétences égales, toutes les candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
Description du poste : Au sein d'une entreprise basée à proximité de Montluçon, vous serez chargé(e) de réaliser l'ensemble des opérations de mise en culture des végétaux : rempotage, semis, bouturage, greffage, arrosage, fertilisation, taille, tuteurage, préparation de commandes . Vous participerez au suivi technique des cultures, en fonction des variétés et des pics d'activité de l'entreprise. Votre expertise vous permettra d'assurer le pilotage des productions, en utilisant les principes de la lutte biologique, de la biodiversité fonctionnelle tout en animant une équipe de travail. Vous assisterez le chef de culture dans la gestion des productions : vous anticiperez les travaux à effectuer, vous l'aiderez à préparer les chantiers. Après une première année de découverte des différents postes et process de l'entreprise, la 2ème année sera consacrée à la mise en oeuvre d'un projet en lien avec les affinités du candidat (technique, management, qualité, etc....) et les besoins de l'entreprise. Vous aurez l'occasion d'acquérir les connaissances de base concernant la biologie, l'agronomie, la protection phytosanitaire et le vocabulaire professionnel comme notamment les noms des plantes. Par ailleurs, vous apprendrez à conduire le tracteur et le chariot élévateur en passant votre CACES et vous passerez le certiphyto décideur.***Le poste est à pourvoir à l'automne 2025, en contrat d'apprentissage avec le CFA CNPH-Piverdière. Description du profil : Vous souhaitez gagner en compétences au sein d'une entreprise tout en vous formant auprès des professionnels du territoire ? De nature curieuse, vous êtes passionné(e) par les plantes et avez le sens de l'observation. Vous savez faire preuve d'autonomie et pouvez vous adapter à différentes missions. Si vous aimez travailler en intérieur comme en extérieur et que vous appréciez le travail en équipe, alors vous avez frappé à la bonne porte !***Cette offre est ouverte à tout public, en contrat d'apprentissage.
Description du poste : Au sein d'une entreprise basée près de Montluçon, vous serez chargé(e) de réaliser l'ensemble des opérations de mise en culture des végétaux : rempotage, semis, bouturage, greffage, arrosage, fertilisation, taille, tuteurage, préparation de commandes . De plus, vous participerez au suivi technique des cultures, en fonction des variétés et des pics d'activité de l'entreprise. Vous aurez l'occasion d'acquérir les connaissances de base concernant la biologie, l'agronomie et le vocabulaire professionnel comme notamment les noms des plantes. Par ailleurs, vous apprendrez à conduire le tracteur, vous passerez le CACES chariot élévateur et vous passerez aussi le certiphyto opérateur.***Le poste est à pourvoir en septembre 2025, en contrat d'apprentissage avec le CFA CNPH-Piverdière. Description du profil : Vous souhaitez gagner en compétences au sein d'une entreprise tout en vous formant auprès des professionnels du territoire ? De nature curieuse, vous êtes passionné(e) par les plantes et avez le sens de l'observation. Vous savez faire preuve d'autonomie et pouvez vous adapter à différentes missions. Si vous aimez travailler en intérieur comme en extérieur et que vous appréciez le travail en équipe, alors vous avez frappé à la bonne porte !***Cette offre est ouverte à tout public, en contrat d'apprentissage.
