Consulter les offres d'emploi dans la ville de Latillé située dans le département 86. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 3 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Latillé. 47 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 86 - VOUILLE, 86 - CHALANDRAY, 86 - VILLIERS ... Parmi ces offres, on y trouve 1 offres d'alternance (apprentissage)..
Pour l'ouverture de notre magasin marché aux affaires de Vouillé nous recrutons des ELS Missions principales : Accueil et orientation des clients dans le magasin. Mise en rayon des produits et gestion des stocks. Réapprovisionnement et entretien des rayons. Participation aux opérations commerciales (promotions, soldes, etc.). Respect des normes d'hygiène et de sécurité. Profil recherché : Expérience en grande distribution ou en libre-service appréciée (mais pas obligatoire). Dynamisme, sens du service client et esprit d'équipe. Polyvalence et capacité à travailler en autonomie. Disponibilité immédiate souhaitée.
Nous cherchons PLUSIEURS profils d'opérateurs Polyvalents en Atelier Agro-alimentaire Vos principales tâches : - abattage - Plumage mécanique et manuel - Découpe des canards - Déveinage - Conditionnement - Étiquetage Vous travaillez en horaire de journée Vos compétences requises - Habileté manuelle : il faut être capable d'utiliser ses mains pour travailler de manière efficace et précise. - Résistance physique : l'ouvrier doit être capable de travailler sur des charges faibles mais répétées. - Compétences organisationnelles : il faut être capable de gérer plusieurs tâches en même temps et de respecter les procédures de sécurité. - Respect des consignes : l'ouvrier doit être capable de respecter les consignes des superviseurs et de suivre les procédures et les normes de sécurité.
Vous aurez en charge d'amener les patients d'un point A à un point B. Vous vous occuperez des missions VSL en autonomie et interviendrez aussi pour les missions liées au SAMU avec un ambulancier. Vous pouvez travailler de jour comme de nuit et le week-end sur astreintes. Vous disposez de la formation d'Auxiliaire Ambulancier. La formation pourra vous être financée dans le cadre d'une action de formation avant recrutement mais dans ce cas vous devez être inscrit comme demandeur d'emploi à France Travail. Avoir le permis B depuis au moins 2 ans.
Le CHL de Poitiers recrute pour la MAS de Vouillé un agent d'hygiène (H/F). Missions globales : Assurer le nettoyage des locaux et la gestion du linge des résidents et du linge collectif. Garantir un état de propreté des locaux. Activités liées à l'hygiène de l'environnement : - Assurer le nettoyage et le bio-nettoyage dans le respect des protocoles d'hygiène et de sécurité : - entretenir les locaux communs : couloirs, offices, salle de pause, salles à manger, salles d'activité et les bureaux - assurer le nettoyage « de fond » des chambres et des offices alimentaires des unités - réceptionner et ranger le matériel - participer au réapprovisionnement des consommables nécessaires à l'activité quotidienne et assurer la gestion des stocks non pharmaceutiques, en coordination avec l'agent d'hygiène et de maintenance et les professionnels des unités. - Garantir le respect des règles d'hygiène applicables à l'établissement en lien avec le bureau d'hygiène hospitalière du CHL - Participer au tri et à la répartition du linge dans les unités de vie Compétences sur le poste : - Contrôler l'état des stocks - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local - Nettoyer, désinfecter et ranger la chambre et l'installation sanitaire -Vérifier le contenu du chariot de ménage et procéder à la préparation des solutions de nettoyage - Établir des éléments d'une commande Le permis de conduire est nécessaire dans le cadre de la réalisation de certaines missions. Quotité de travail : Temps partiel sur la base de 6 heures par jour - Interruption repas d'une demi-heure Planning et horaires : Travail du lundi au vendredi, repos le weekend Pour postuler, merci de nous transmettre un CV et une lettre de motivation.
Les Enfants d'Abord, spécialiste de la Garde d'enfants à domicile, recrute un(e) Garde d'enfants pour un enfant âgé de 6 mois à Villiers. Profil recherché : Vous disposez d'une expérience significative auprès d'enfants en bas âge et/ou d'un diplôme de la Petite Enfance (CAP AEPE ; Bac Pro ASSP, etc.). Les besoins : Lundi, mardi, jeudi et vendredi de 18h15 à 20h15 puis le mercredi de 9h00 à 14h00, soit 14h/semaine. Envie de travailler davantage ? Des missions complémentaires sont proposées sur Poitiers, Saint Benoît, Buxerolles, Biard, Mignaloux Beauvoir, Smarves, Fontaine Le Comte, Chasseneuil du Poitou, etc. Vos missions : Récupérer l'enfant à la crèche Effectuer les soins : changes, bain, biberons, repas Réaliser des activités ludiques et d'éveil Veiller à son bien-être et respecter son rythme Assurer les transmissions avec les parents Vos avantages : CDI Vos diplômes sont valorisés : de 13,18€ à 13,40€/heure (CP inclus) Remboursement des km professionnels (0,63€/km) Prime selon le nombre d'enfants gardés Indemnité pour l'utilisation de vos outils de communication personnels Accès à une plateforme remisée (billetterie, bons d'achat, loisirs, etc.) Formation Gestes d'Urgences Pédiatriques 99% de nos salariés soulignent la réactivité et la disponibilité de l'agence ! Envie d'un témoignage sur Les Enfants d'Abord ? : https://youtu.be/Pd9E5HcahVM Etapes de recrutement : 1/ POSTULEZ en un clic puis échangez par téléphone avec l'agence 2/ PRÉSENTEZ votre profil, vos motivations et attentes lors d'un entretien 3/ VALIDEZ vos missions et débutez les gardes 4/ BÉNÉFICIEZ d'un accompagnement personnalisé L'entreprise : Notre agence Les Enfants d'Abord est spécialisée dans la Garde d'enfants à domicile. Notre équipe de baby-sitters et nounous diplômées dans la petite enfance prennent soin des enfants en bas-âge ou en périscolaire, les matins, soirs ou en journée complète. Nous proposons des prestations de qualité et sur-mesure, en français ou en anglais. You are bilingual ? Join us to introduce kids to English in the family home ! Les familles n'attendent que vous !
Les Enfants d'Abord, qui sommes-nous ? Entreprise de Services à la Personne spécialisée dans la garde d'enfants à domicile, nous intervenons sur Tours, Poitiers, Le Mans et leurs proches agglomérations. Quelles sont nos valeurs ? Proximité, Qualité, Sécurité Le saviez-vous ? 98% de nos Gardes d'enfants nous recommandent ! 98% de nos salariés sont satisfaits de leur qualité de vie au travail ! 98% de nos intervenants sont satisfaits de la disponibilité et la réactivité de leur agence !
Spécialisé dans la création et l'entretien d'espaces verts, dans des domaines très variés (créations, clôtures, portails et entretien), notre client est à la recherche d'un(e) OUVRIER(E) PAYSAGISTE pour rejoindre leur équipe dynamique ! Vos missions : - Participer à l'entretien des jardins, en assurant la tonte, la taille, l'entretien régulier, remise en état et petit abattage (contrats d'entretien et prestation auprès des professionnels et particuliers) - Collaborer avec nos experts paysagistes pour réaliser des aménagements extérieurs de qualité (réalisation de clôtures, bordures et maçonnerie paysagère) - Contribuer à la création d'espaces verts harmonieux et esthétiques, plantation et petits bassins - Communiquer efficacement avec les clients pour un suivi de chantier optimal et être force de proposition - Vérifier et entretenir le matériel pour garantir un travail de qualité - Appliquer les consignes de sécurité, qualité et environnement sur chantier - Savoir rendre compte et anticiper les besoins Votre profil : - Vous avez une passion pour les végétaux et idéalement une formation dans le paysage ou l'horticulture - Organisé(e), rigoureux(se), et orienté(e) vers la qualité et le détail - Esprit d'équipe pour collaborer harmonieusement avec vos collègues - Professionnalisme et discrétion sont essentiels Conditions du poste : - Démarrage dès que possible - Un environnement de travail stimulant, avec de réelles perspectives d'évolution - Une rémunération à minima selon la convention collective du paysage et selon profil - Indemnité de déplacement et panier repas Vous avez envie d'intégrer une entreprise où vous pourrez évoluez et intervenir dans des lieux incroyables à la pointe de l'innovation de la biodiversité urbaine ? Alors n'hésitez plus et envoyez-nous votre CV !
Graines & Compétences est une agence de recrutement spécialisée dans les secteurs Agricole, Paysage, Forestier et Agroalimentaire. Les valeurs de Graines & Compétences sont la bienveillance, la réactivité, l'écoute et l'expertise. Nous n'avons de cesse de créer chaque jour de nouvelles alliances professionnelles entre nos collaborateurs et nos entreprises clientes. Aujourd'hui, nous intervenons sur les régions PACA, Occitanie et Nouvelle-Aquitaine et nous poursuivons notre expansion.
Dans le cadre d' un renfort pour nos équipes, nous recherchons une personne motivée afin d 'assister un des chefs d 'équipe lors de ses missions quotidiennes. Nous sommes une société de maintenance industrielle travaillant principalement auprès de coopératives agricole et usine à granulés. Une expérience du milieu et de la mécanique agricole serait un plus ainsi que les CACES R486 / Habilitation Electrique / Travail en hauteur Nous nous déplaçons sur les secteurs Vienne/Deux-Sèvres/Charentes.
Le Centre Socioculturel, La CASE, à Vouillé, sur le territoire du Haut Poitou (86), recrute un.e animateur.trice jeunesse référent.e 16-25 ans, en CDI, à temps plein. - Quelles sont les 3 raisons qui vous amèneront à postuler à La CASE : Un poste de terrain avec la possibilité d'expérimenter des démarches « d'aller vers ». Un poste à forte dimension partenariale avec la possibilité de construire des actions avec un réseau d'acteurs diversifié. Créer les conditions favorables pour développer le lien social, animer différents groupes et activités du Centre Socioculturel - Développer des actions collectives contribuant à l'épanouissement des jeunes. Nous avons besoin de vous, pour mener, au quotidien, les missions suivantes : - Organiser les projets d'animation des jeunes : Foyer au CSC, accueils délocalisés, accueils informels et temps de contacts informels sur les différentes communes, stages, ateliers. - Rencontre avec les jeunes âgés de 16 - 25 ans, « d'aller vers », de repérage, sur le territoire du Haut-Poitou. - Mise en place d'actions partenariales dans le domaine de l'accès à l'emploi, de la prévention et de la lutte contre les addictions, de la construction de lien social, de l'accès aux loisirs, etc. - Mission d'encadrement et d'animation à mener auprès des jeunes. - Assurer un lien fort avec l'équipe du Centre socioculturel afin de développer des ponts entre les différentes activités. - Accompagnement des 16-25 ans dans les projets collectifs. - Participation au suivi des différents dispositifs liant le centre socioculturel à ses partenaires. - Développement des partenariats avec les acteurs locaux intervenant sur le territoire dans le cadre des activités 16-25 ans. - Contribution au développement et à la coordination des projets transversaux et des animations globales. - Participation à la gestion de la structure en secondant le Responsable de secteur. - Élaborer des outils d'information et de communication. - Etre présent auprès des jeunes par le biais des réseaux sociaux ou d'Internet. - Rédiger des projets, leurs déclinaisons et les bilans d'évaluations. Pour occuper ce poste, nous attendons que vous ayez : - La connaissance de la méthodologie de projet et des techniques d'animation de groupe (jeunes, acteurs locaux, etc.) ; - La connaissance des caractéristiques du public jeune 16-25 ans ; - Capacité à « aller vers », à échanger, à susciter la discussion ; - Capacité à reconnaitre et valoriser les envies, initiatives, compétences des jeunes ; - Capacité à travailler en équipe et à transmettre des informations précises ; - Une rigueur et une organisation dans son travail ; - Un sens de l'écoute et de l'observation ; - Capacité à être créatif et force de proposition ; - Capacité d'adaptation et à rebondir. Le cadre du poste est le suivant : Une pesée de 70 points est prévue pour ce poste d'animateur.trice jeunesse référent.e 16-25 ans de la Convention Collective ELISFA. La rémunération brute annuelle, pour ce temps plein, est de 26 450 €. Vous disposez impérativement d'un diplôme de type : BPJEPS, DEJEPS, DUT/BUT Carrières Sociales, DEES. Titulaire du Permis B. Pour postuler, n'attendez plus et envoyez votre CV et votre lettre de motivation Avant le 01 décembre 2025 à : Monsieur Faïz AGANAYE, Président de l'Association La CASE, 04 rue du stade, 86190 VOUILLE ou par mail à Mr Matthieu BROSSARD : direction@lacase-csc86.org
Vous êtes responsable de la plonge du restaurant, des évènementiels, ainsi que de la cuisine. Vous travaillez en autonomie et en coupures, ainsi que les week-ends. Vous intégrez une équipe jeune.
Poste à pourvoir au sein d'un chantier d'insertion composé d'une équipe de 18 personnes en démarches d'insertion sociale et professionnelle dans le milieu du maraichage. Missions Principales sous la responsabilité de la direction - Gérer l'encadrement technique lié à l'activité. - Mener et développer l'activité maraîchage bio comme support d'insertion Missions du poste : - Elaborer le plan de culture annuel en lien avec la demande - Assurer les commandes de semences, plants, - Evaluer les productions en vue de la commercialisation - Concevoir et mettre en œuvre le plan de production dans le respect du cahier des charges de l'agriculture biologique - Contrôle des différentes étapes de production et rythme de travail - Concevoir et mettre en place les protocoles techniques de production qui pourront être mis en application - Observer le développement végétatif des plantes (ravageurs, maladies.) et mettre en place les traitements préventifs et curatifs nécessaires - Collecter les données technico-économiques pour définir et améliorer les techniques de production - Organiser le lavage, conditionnement et le stockage des légumes - Assurer le suivi et l'entretien du matériel de mécanisation - Livraisons de commandes Participer à l'encadrement technique du chantier - Participer à l'encadrement d'une équipe de 18 personnes en démarche d'insertion sociale et professionnelle. Assurer un suivi technique et administratif du chantier lié à ses missions : - Gérer et réapprovisionner les stocks de matières premières et matérielles - Tenir un registre détaillant les événements et bilans (suivi tous les 4 mois/ Tableaux de bord-historiques,), participation Formations - BAC ou BPREA Agriculture production végétale Bio
Le chantier d'insertion est situé à VASLES (79) Chantier d'insertion 6 ha et 1800 m2 de serres. Permis B, conduite tracteur et outils attelés
Vos missions seront les suivantes : - Prise en charge des actes de la vie quotidienne des résidents, - Répondre aux besoins du résidents, Travail au sein d'une équipe pluridisciplinaire (AS, AMP, agent de soins, Infirmière, psychologue, ergo, IDEC), 2 Week end par mois travaillés, Journées de travail de 7h45, Poste à temps plein modulable (possibilité d'être à temps partiel). Période de doublure d'une à deux semaines prévues avant prise de poste en autonomie Etablissement équipé de rails aux plafonds avec moteurs pour faciliter la manutention des personnes âgées.
Vous avez des disponibilité en soirée ou les week-end. Vous souhaitez arrondir vos fins de mois. N'hésitez pas à nous rejoindre pour faire des extras en service. Les débutants sont exceptés. Permis et véhicule nécessaire.
Sous l'autorité du Responsable, vous participez au service du restaurant gastronomique, ainsi qu'aux évènementiels familiaux & entreprise. Vous êtes moteur sur la mise en place du restaurant, des petits-déjeuners, des salles d'évènementielles. Vous aimez travailler au sein d'une équipe jeune. Possibilité d'hébergement.
Vous aurez en charge une bande de canards que vous devrez alimenter pendant plusieurs jours consécutifs (avec un jour de repos sur cette période), au rythme de deux repas par jour. Le premier repas est donné entre 6h et 7h (du matin), le deuxième repas est donné vers 17h00. Le gavage dure entre 1h30 et 3h00 Ce poste est à temps partiel et pourra être couplé avec d'autres tâches pour atteindre un plein temps.
Vous travaillerez au sein d' une société de maintenance industrielle, travaillant principalement dans les silos à grains et usines à granulés, sur le secteur Deux-Sèvres / Vienne Dans le cadre d'un surcroît d' activité, nous recherchons un nouveau collaborateur travaillant sous la responsabilité d'un chef d'équipe, ou du responsable d'activité. Vos missions principales seront: - Capacité à suivre un planning de maintenance préventive avec compte rendu. - Etablir un permis d'intervention - Effectuer des dépannages en binôme - Construction métallique (soudure, meulage, peinture...) - Effectuer le montage des manutentions - Mécanique Profil recherché: - Idéalement une première expérience dans le domaine de la maintenance ou la mécanique agricole - Volontaire - Esprit d'équipe - Permis B obligatoire ( déplacements entre sites) - Aisance informatique - Soudures sur chantier - Connaissances en électricité industrielle seront un vrai plus ainsi que CACES, habilitation électrique, port du harnais... Condition rémunération:: CDD 3 mois / 39h Véhicule de service pour se rendre sur site d'intervention Paniers repas quotidiens Mutuelle employeur (PRO BTP)
Vous serez formé en alternance au métier d'Ambulancier/ère diplômé(e) et vous passerez le Diplôme d'Etat d'Ambulancier. Vos missions seront de prendre en charge les patients de leur domicile à un rendez-vous médical (hôpital, médecin en ville, centre d'examen,...) ou à faire des transports sanitaires. A terme, vous vous occuperez aussi bien de l'ambulance en VSL que des missions liées au SAMU. Vous assurerez la sécurité des personnes que vous transportez et prenez en charge les documents administratifs nécessaires au transport à effectuer. Pré-requis indispensable à l'entrée en formation : avoir le permis B depuis 3 ans. La formation a lieu au CHU de Poitiers et commence en janvier.
Ambulancier/ère diplômé(e), vous aurez en charge d'amener les patients de leur domicile à un rendez-vous médical (hôpital, médecin en ville, centre d'examen,...) ou à faire des transports sanitaires. Vous vous occuperez aussi bien de l'ambulance en VSL que des missions liées au SAMU. Vous assurerez la sécurité des personnes que vous transportez et prenez en charge les documents administratifs nécessaires au transport à effectuer. DEA exigé.
Le/la comptable assure la gestion comptable et financière de l'établissement. Il peut contribuer à la gestion administrative du personnel. Il/elle contrôle l'exactitude des écritures comptables et rend compte de la situation économique de la structure. Il/elle peut réaliser des activités ayant trait à la paye et à la gestion de personnel. Il/ elle effectue une partie de sa charge de travail sur un progiciel dédié. Il/elle garantit par son action la validité et la fiabilité des enregistrements comptables. Il/ elle est rattaché directement à la cheffe d'établissement coordinatrice et exerce sous son autorité. Il/elle a des relations fréquentes avec la direction, le secrétariat mais également avec les familles, les enseignants, la vie scolaire, les partenaires et les collectivités. Présentation de l'établissement : L'ensemble scolaire La Chaume-La Salle, sous la tutelle des frères des écoles chrétiennes, accueille des élèves en maternelle, élémentaire et collège. L'Organisme de Gestion de l'Enseignement Catholique est l'association loi 1901 responsable de la gestion de l'établissement. La direction des unités pédagogiques est assurée par une cheffe d'établissement au primaire et une cheffe d'établissement au collège, coordinatrice de l'ensemble. Type de contrat : Contrat à durée déterminée Remplacement d'un salarié pour un congé maternité prévu du 03/11/2025 au 26/03/2025 Statut : Employé.e en comptabilité (contrat soumis au terme de la convention collective EPNL section 9) Temps partiel : 28h hebdomadaires Date de prise de poste : 03/11/2025 Liens hiérarchiques : les cheffes d'établissement Profil recherché Formation souhaitée : BTS gestion et administration Expérience(s) professionnelle(s) : souhaitée.s Connaissances et compétences requises : Connaissance du plan comptable, utilisation des logiciels : Pack Office (maîtrise d'Excel indispensable). Qualités nécessaires : Rigueur, discrétion.
LAURENTIN LOGISTIQUE, membre du réseau de transporteurs européens ASTRE. Vous souhaitez intégrer une entreprise à taille humaine avec des valeurs fortes ? Rejoignez nos équipes. Nous recherchons un Conducteur Routier de Marchandises H/F, en contrat à durée indéterminée. Travail du lundi au vendredi. Vous êtes titulaire du permis SPL (CE), d'une carte conducteur et des formations obligatoires. Votre fiabilité et votre sens du service vous permettront de vous intégrer au sein de notre société. Formation sur l'activité, véhicules récents.
Vos missions seront les suivantes : - Accompagnement à la vie quotidienne des personnes âgées au sein de l'EHPAD : aide à la toilette, aide à l'alimentation, aide à la marche et aux transferts... Travail au sein d'une équipe pluridisciplinaire 2 Week end par mois travaillés Journées de travail de 7h45 1 à 2 semaines de doublure avant pris de poste en autonomie en fonction de l'expérience
Offre d'emploi : Chauffagiste / Tuyauteur (H/F) Lieu : Chalandray (86) - Chantier Maison du Temps Libre Type de contrat : Mission intérim Durée : 6 à 8 semaines (selon compétences) Description du poste : GI Group recherche un chauffagiste (tuyauteur) pour intervenir sur le chantier de la Maison du Temps Libre à Chalandray. Sous la responsabilité d'un chef de chantier, vous serez en charge des travaux suivants : Pose de réseau de chauffage en électrozingué (diamètres D48 à D15), incluant supportage et sertissage Pose et raccordement de radiateurs à eau chaude Pose et raccordement de panoplie hydraulique en tube galvanisé D49 Profil recherché : Expérience confirmée en installation de réseaux de chauffage et travaux de tuyauterie Maîtrise des techniques de sertissage et supportage Autonomie et respect des consignes de sécurité Conditions : Mission intérim Durée : 6 à 8 semaines Démarrage : immédiat
L'EHPAD Le Belvédère Ste Clothilde situé à VOUILLE (86190), à 20 km de Poitiers, recherche : Un/une aide-soignant(e) AS, aide médico-psychologique AMP ou accompagnant(e) éducatif et social AES, en CDI à temps plein (35h/semaine), dès que possible. Missions principales : établir une relation de confiance, satisfaire les besoins fondamentaux du résident, assurer une bonne hygiène environnementale, collaborer avec l'équipe pluridisciplinaire. L'aide-soignant participe pleinement à la réalisation des projets de vie, de soins et d'animation de l'établissement en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire. Vos idées et compétences spécifiques seront les bienvenues. Nos valeurs et nos marqueurs : associatives, thérapies non médicamenteuses personnalisées, activités physiques adaptées, activités cognitives numériques, balnéothérapie, qualité de vie au travail, formation... Profil recherché : Etre diplômé ou en train de passer le diplôme d'Aide-Soignant ou AES ou AMP. Le poste est à temps plein, mais possibilité de faire un temps partiel en fonction de vos disponibilités ou préférences. Horaires : 7h30-15h et 13h30-21h Paiement double des jours fériés, primes de dimanche. A partir de 2100 € bruts par mois, ségur inclus, plus une prime d'ancienneté de 1% par année. Reprise d'ancienneté sur certificat de travail à l'embauche. Avantages sociaux liés à notre convention collective (CCN HP du 18/04/2002) et à notre CSE (colis de fin d'année, prime annuelle, jours enfant malade, bon cadeau pour les enfants, repas à tarif préférentiel, prévoyance, places de cinéma/parcs à tarif réduit, location saisonnière à tarif réduit, voyage tous les 2 ans, etc).
Transformez des espaces vierges en œuvres d'art paysagères en rejoignant une équipe d'experts passionnés ! Sous la responsabilité du Conducteur de Travaux , vous organisez et suivez la réalisation des chantiers d'entretien (taille douce , tonte, désherbage, etc.). Vos missions : Encadrer et manager une équipe d'ouvriers paysagistes Participer activement aux travaux sur les chantiers Identifier les besoins en personnel, matériel et fournitures Vérifier et assurer la bonne utilisation du matériel Faire appliquer les consignes sécurité, qualité et environnement Assurer une bonne relation avec le client et les usagers Formation & Expérience : BEPA ou Bac/BTS pro en Aménagements Paysagers Compétences techniques : Solide connaissance des végétaux Permis EB et CACES 1-4-9 seraient un plus Savoir-faire : Encadrer et coordonner une équipe Maîtriser les techniques d'entretien des espaces verts Appliquer rigoureusement les consignes de sécurité Savoir-être : Bon communicant et esprit d'équipe Sens de l'organisation, autonomie, réactivité Capacité à prendre des initiatives À l'écoute des équipes, des clients et de la direction Pourquoi postuler ? Une entreprise engagée, en pleine croissance Une ambiance conviviale, des équipes soudées Des projets variés et porteurs de sens De réelles perspectives d'évolution Vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et motivé(e) ? Vous aimez manager, évoluer sur le terrain et participer à des projets verts durables ? Alors n'attendez plus et envoyez-nous votre candidature !
Dans le cadre de l'événement "Objectif Emploi, ensemble pour les métiers du soin et de l'accompagnement", France travail organise en partenariat avec WIZBII une session de recrutement à Poitiers. La société CENTRE HOSPITALIER LABORIT recherche un Infirmier H/F - Maison d'Accueil Spécialisée en CDI à temps plein. -Réaliser les soins somatiques et psychiques nécessaires aux résidents -Organiser et coordonner le suivi médical et paramédical des usagers accueillis -Assurer la liaison avec les médecins, les professionnels médico-techniques, les professionnels de santé (laboratoires, etc) -Participer à l'élaboration du projet personnalisé -Assurer le lien entre les équipes et les professionnels de santé -Préparer les piluliers -Surveiller la prise du traitement et les effets secondaires -Commander et gérer les stocks de médicaments et matériels de soins -Accompagner les résidents lors des consultations spécialisées -Assurer le suivi des bilans sanguins -Assurer l'animation des activités thérapeutiques -Assurer le suivi des dossiers médicaux des résidents -S'assurer des bonnes pratiques professionnelles -Participer à l'évaluation et à l'amélioration de la qualité des soins -Veiller au respect des règles d'hygiène et de l'application des protocoles -Veiller à la bientraitance des résidents (respecter la vie privée, favoriser l'autonomie, rechercher le consentement, etc) -Rendre compte de son activité à travers les écrits professionnels -Participer activement à la vie institutionnelle (synthèse, service, projet,etc) -Gérer l'urgence -Accueillir des stagiaires Un véhicule de service est mis à disposition pour assurer les déplacements extérieurs À cette occasion, vous bénéficierez d'un parcours complet autour des métiers du soin et de l'accompagnement. Un premier échange téléphonique vous sera proposé avant la session de recrutement. Les entretiens pour ce poste se dérouleront le mardi 4 novembre à partir de 14h.
LAURENTIN LOGISTIQUE, membre du réseau ASTRE Vous souhaitez intégrer une entreprise à taille humaine avec des valeurs fortes ? Rejoignez nos équipes. Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un Conducteur Routier de Marchandises H/F en contrat à durée indéterminée. Titulaire du permis C , d'une carte conducteur et des formations nécessaires à l'activité, vous conduirez un porteur en longue distance. Votre expérience, votre sens du service, le respect des consignes vous permettront de vous intégrer au sein de notre société. Formation sur l'activité, véhicules récents.
Aquila RH Poitiers, spécialisée dans l'emploi temporaire, les CDD et les CDI, se distingue par son engagement et sa proximité. Nous mettons tout en oeuvre pour vous aider à réussir dans votre recherche d'emploi. Notre agence à taille humaine place la satisfaction de nos candidats et intérimaires, ainsi que de nos clients, au coeur de nos préoccupations. Nous vous accueillons avec bienveillance et efficacité pour vous trouver l'entreprise qui vous correspond. Notre client, entreprise société de transport installé à proximité de Vouillé, cherche un chauffeur Poids Lourd pour renforcer ses équipes sur l'été Vos missions: - Chargement/déchargement camions. - Lots et palettes - Régional ou national Votre profil: Vous êtes titulaire du permis C, et toutes vos formations sont à jour (FIMO/FCO), vous avez de l'expérience et êtes autonome sur votre poste. Postulez pour plus d'informations
"""Au sein d'une exploitation en polyculture-élevage (engraissement de taurillons), nous recherchons un(e) assistant(e) administratif(ve) à temps partiel H/F. /r/n/r/nVos missions:/r/n- gestion du changement de carte verte en carte jaune /r/n- envoi du courrier/r/n- suivi de la situation des animaux/r/n- pointage des factures/r/n- facturation /r/n/r/nConditions:/r/n- CDI temps partiel (1 journée dans la semaine ou 2 demi-journées)/r/n- idéalement en fin de semaine/r/n- Horaires: 8h30-12h30 / 14h-18h/r/n/r/nProfil:/r/nDébutant(e) et motivé(e) l'employeur vous formera"""
Description du poste : Manpower POITIERS INDUSTRIE recherche pour son client, un acteur du secteur de l'agroalimentaire, un Ouvrier agroalimentaire (H/F) sur le secteur de Chalandray (86190). Vous aurez à : - Effectuer l'abbatage - Plumer manuellement les produits - Découpe de différentes parties des canards - Déveinage des produits - Conditionnement et étiquetage - Plonge Vous êtes motivés, aimez le travail d'équipe et faites preuve de savoir-être ? Débutants acceptés, toutes expériences dans un milieu similaire serait un plus. Postulez en 1 clic directement via l'appli Mon Manpowerou bien contactez l'agence. Contact : Manpower Poitiers Industrie :***Poste en horaires du matin / 35h sur 3 jours et demi Poste à pourvoir sur du long terme. Vous bénéficiez des avantages de notre groupe : CSE: chèques vacances, remboursement location vacances, voyages, vacances enfants? Remboursement jusqu'à 500€/an. CSE Ouest : chèques cadeaux, rentrée scolaire, mariage, pacs, remboursement sport et culture, loisirs, billetterie, courts séjour et week-end. Mutuelle, prévoyance, location de véhicule, application Manpower pour être connecté à nous offres, à votre suivi de missions.. Possibilité de toucher 150€ ( selon règlement en vigueur ), si vous parrainez une connaissance. Votre fidélité à Manpower est récompensé : Prime anniversaire allant de 150€ et 4 500€ Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Nous avons besoin de vous, pour mener, au quotidien, les missions suivantes : - Organiser les projets d’animation des jeunes : Foyer au CSC, accueils délocalisés, accueils informels et temps de contacts informels sur les différentes communes, stages, ateliers. - Rencontre avec les jeunes âgés de 16 – 25 ans, « d’aller vers », de repérage, sur le territoire du Haut-Poitou. - Mise en place d’actions partenariales dans le domaine de l’accès à l’emploi, de la prévention et de la lutte contre les addictions, de la construction de lien social, de l’accès aux loisirs, etc. - Mission d’encadrement et d’animation à mener auprès des jeunes. - Assurer un lien fort avec l’équipe du Centre socioculturel afin de développer des ponts entre les différentes activités. - Accompagnement des 16-25 ans dans les projets collectifs. - Participation au suivi des différents dispositifs liant le centre socioculturel à ses partenaires. - Développement des partenariats avec les acteurs locaux intervenant sur le territoire dans le cadre des activités 16-25 ans. - Contribution au développement et à la coordination des projets transversaux et des animations globales. - Participation à la gestion de la structure en secondant le Responsable de secteur. - Élaborer des outils d’information et de communication. - Etre présent auprès des jeunes par le biais des réseaux sociaux ou d’Internet. - Rédiger des projets, leurs déclinaisons et les bilans d’évaluations.
La CASE intervient sur un territoire vaste constitué de 27 communes soit environ une population de 42 000 habitants. En cohérence avec les acteurs du territoire, son action porte sur l’animation et le développement social local. Elle vise plus particulièrement, par l’accueil et l’accompagnement des habitants du territoire à favoriser l’accès aux loisirs, à la culture, à l’insertion sociale et professionnelle, à la relation aux autres, etc.
"""Exploitation en polyculture-élevage constituée de 1000 chèvres recherche un agent d'élevage caprin H/F. /r/n/r/nVos missions:/r/n- suivi de robot de traite/r/n- alimentation/r/n- soins et surveillance des animaux/r/n/r/n/r/nProfil:/r/nExpérience en élevage caprin demandée./r/n/r/nConditions :/r/nHoraires : 6h-10h environ (seulement le matin) /r/n- CDI /r/n- 35 h 00 (heures annualisées sur l'année)/r/n- Astreinte 1 weekend sur deux avec deux jours récupérés la semaine suivante/r/n/r/nAvantages :/r/n- traite robotisée/r/n- travail d'équipe /r/n/r/nPoste à pourvoir à compter de Septembre"""
Votre mission principale : donner l'eau à la bouche à vos clients Chaque jour, vous aidez vos clients à naviguer entre les produits de la mer et préparations poissonnières. Partage de recettes, conseils personnalisés, valorisation des produits issus d'une pêche responsable, votre expertise est communicative ! Vente et conseil aux clients / Fidélisation de la clientèle / Préparation des produits / Merchandising et mise en valeur du rayon Respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire / Suivi des stocks Information sur la classification des engagements ressources U Votre sommet chez U : des valeurs pour grandir ensemble Chez U, on prend votre parcours professionnel au sérieux. On vous encourage à évoluer constamment en développant vos compétences. Des questions ? On vous dit tout sur le métier de boucher suivez le lien -> https://urlr.me/dtwZy Chez U, tout commence avec vous Vous, qui êtes. Toujours prêt à sortir un bon conseil de votre poche Rigoureux avec la réglementation et la sécurité alimentaire Fier de votre métier, de vos produits au service d'un commerce local et engagé Prêt à prendre des initiatives pour vous épanouir dans votre environnement Et nous, alors ? Découvrez ce que l'on vous propose pour vous épanouir à nos côtés. Pause de 5% du temps de travail rémunérée Prime annuelle Mutuelle Prévoyance Autres avantages financiers selon ancienneté Mobilité interne au sein du magasin Autorisations d'absences pour événements familiaux Travail sur 5 jours / Du mardi au samedi Vous vous reconnaissez et vous voulez atteindre votre sommet à nos côtés ? Postulez ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Notre enseigne Super U est reconnue pour la diversité de ses produits ainsi que pour la proximité, la qualité de service et de satisfaction qu'elle s'attache à apporter à ses clients.
Votre mission principale : Facilitez l'expérience shopping de nos clients pour les fidéliser Interlocuteur de référence, vous accueillez et conseillez les clients dans le rayon textile. En charge de l'approvisionnement, vous proposez des produits tendances et répondant aux besoins de tous. Mise en rayon / Étiquetage et suivi des prix / Balisage publicitaire Conseil aux clients / Partage des offres promotionnelles et saisonnières Valorisation des collections / Maintien de l'attractivité de l'espace de vente Gestion des stocks et suivi des objectifs commerciaux Votre sommet chez U : des valeurs pour grandir ensemble Engagé, vous participez à développer et valoriser l'image du magasin. Vous créez une relation de confiance en accompagnant les clients au quotidien à travers votre professionnalisme et votre sourire ! Des questions ? On vous dit tout sur le métier d'employé commercial, suivez le lien -> https://urlr.me/fwF4h Chez U, tout commence avec vous Vous, qui êtes. Dynamique, vous avez l'esprit d'équipe Engagé pour un commerce responsable de qualité dont vous pouvez être fier Rigoureux, enthousiaste et attentif à l'accueil de la clientèle Prêt à prendre des initiatives pour vous épanouir dans votre environnement Et nous, alors ? Découvrez ce que l'on vous propose pour vous épanouir à nos côtés Pause de 5% du temps de travail rémunérée Prime annuelle Mutuelle Prévoyance Autres avantages financiers selon ancienneté Mobilité interne au sein du magasin Autorisations d'absences pour événements familiaux Vous vous reconnaissez et vous voulez atteindre votre sommet à nos côtés ? Postulez ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Aquila RH, agence de recrutement indépendante installée à Chasseneuil du Poitou, s'occupe de trouver le poste correspondant à vos envies. Vous aimez relever des défis du quotidien ? N'attendez plus pour nous envoyer votre candidature ! Notre client, expert dans la fabrication de pièces uniques, de haute qualité, cherche pour compléter son équipe, un Métallier serrurier expérimenté H/F en intérim Vos missionsVous travaillez des pièces en inox, laiton. Travail fin, de précision sur des pièces uniques pour des clients de prestige.Découpe et formage de piècesPliage/RoulageAssemblageSoudure finePolissage de pièces 41h semaine du lundi au vendrediParc de machines performantes Profil recherchéVous êtes un expert de la metallerie, avec formation et expérience vous permettant d'être autonome dans votre domaine.Vous cherchez une entreprise à forte notoriété pour mettre en valeur votre talent et votre passion du métal?Alors transmettez nous votre candidature. Informations complémentairesType de contrat : Intérim Temps de travail : Temps pleinSalaire : 13 € par heure
Pour une de nos familles, nous sommes à la recherche d'un(e) baby-sitter à domicile à CHIRE EN MONTREUIL pour 4 heures de travail par semaine pour baby-sitter 2 enfants, 3 ans, 6 ans. Tâches confiées : garde d'enfants/baby-sitting, goûter, préparation des repas, sortie d'école, activités petite enfance. Rémunération : 11,88 € brut/heure. Profil : être majeur, avoir l'habitude de s'occuper d'enfants, être motivé, impliqué et sérieux.
Gardez des enfants à temps partiel avec Kinougarde, spécialiste de la garde d'enfants à domicile sur POITIERS et sa région. Notre agence : 2 rue Alsace Lorraine 86000 POITIERS. Vos avantages : Des missions proches de votre domicile ou de votre lieu d'études. Des horaires adaptés à votre emploi du temps, idéal pour un étudiant, un complément de revenus ou un job retraité. Un emploi régulier de garde d'enfants à temps partiel toute l'année scolaire.
Qui sommes-nous ? Créateur d'expériences de séjours et de gastronomie depuis 70 ans, le groupe LOGIS HOTELS est la première chaîne de restaurateurs-hôteliers indépendants en Europe avec plus de 2000 hôtels répartis dans 8 pays et 6 marques (Singuliers Hôtels, Demeures & Châteaux, Logis Hotels, Auberges de Pays, Cit'hotel et Urban Style). Le volume d'affaires de LOGIS HOTELS est estimé à 1,3 milliards d'euros. Tel un trait d'union entre les campagnes et les villes, l'ultra-local et le monde, le groupe LOGIS HOTELS construit chaque jour, main dans la main avec ses adhérents, une hôtellerie moderne, déstandardisée et durable qui affirme son engagement social et environnemental. Rattaché au responsable de salle ou à la direction, vous serez amené à : - Dresser les tables avant chaque service Accueillir et installer les clients dès leur arrivée Prendre les commandes de vos clients et les conseiller en cas de besoin Servir les clients Encaisser les clients à leur départ Débarrasser les tables et les redresser Vous avez un attrait pour les métiers de la salle et vous souhaitez intégrer un poste à dimension accueil et service au sein d'une structure reconnue dans le monde de l'hôtellerie-restauration ? Ce poste est fait pour vous ! Vous appréciez être en contact avec les clients. Vous êtes dynamique et organisé, afin d'assurer le bon déroulement du service. Vous avez une excellente maîtrise de la relation client, (amabilité, disponibilité, courtoisie...) et une présentation irréprochable. Vous avez une bonne mémoire afin d'éviter les erreurs dans les commandes. Vous maîtrisez l'anglais et parlez idéalement une autre langue Pourquoi nous rejoindre ? Devenir salarié du Groupe Logis Hôtels, c'est avoir la chance d'intégrer le premier employeur de la CHR et de travailler auprès d'une grande diversité de clients au sein d'une équipe humaine et engagée. Construire votre carrière dans des établissements tous différents qui partagent des valeurs humaines fortes, en France comme à l'international Développer vos compétences et vos talents avec l'Académie du groupe Logis Hôtels Bénéficier d'un Comité d'Entreprise avec de nombreux avantages Ne passez pas à côté de cette opportunité !
Premier collectif d'hôteliers-restaurateurs avec plus de 2000 établissements uniques en Europe, le Groupe Logis Hôtels soutient les acteurs locaux et participe au dynamisme des territoires depuis près de 75 ans. Créateur d'expériences et doté d'un fort ancrage territorial, le groupe est engagé pour défendre une hôtellerie plus responsable et dé-standardisée qui valorise les savoir-faire locaux, déploie de nouveaux services et s'investit dans la formation et le développement des...
RESPONSABILITÉS : Futur métier en détails: • Contribuer à créer le meilleur environnement possible en entretenant le logement et le linge du bénéficiaire. • Aider les bénéficiaires les plus fragiles à faire et/ ou faire à la place les actes essentiels quotidiens (aide au lever, aide à la mobilité en utilisant du matériel médical, aide à la toilette, aide au coucher et aide aux déplacements si besoin). • Participer à la prévention de la dépendance et au maintien de l'autonomie. • Aider les bénéficiaires à réaliser des activités physiques et intellectuelles pour garder du plaisir à la vie telles que l'accompagnement aux sorties, des jeux, de la lecture... • Réaliser de la garde d'enfants (si besoin). • Utiliser le matériel présent au domicile et alerter en cas de nécessité. Pour votre proximité : Nous vous confions des missions près de chez vous, et votre temps de trajet est compris dans votre temps de travail. Pour notre flexibilité : • Vous choisissez votre contrat ! (CDI temps plein ou temps partiel) • Vous pouvez avoir des horaires flexibles que nous déterminerons ensemble. • Vous bénéficiez d'une majoration de 45% pour vos week-ends et jours fériés travaillés • Vous alternez entre une semaine de 6 jours et une autre de 4 jours. Pour votre possibilité d'évolution : • Vous bénéficiez d'un parcours d'intégration (formation et tutorat). • Vous pouvez vous former tout au long de votre carrière chez nous afin de devenir une experte dans votre domaine et tutorer vos nouveaux collègues. Pour nos atouts : • Votre rémunération brute débutera à 11.88/h et variera selon votre niveau de diplôme, votre ancienneté et vos tâches (selon notre convention collective) ! • Vous disposerez d'un véhicule de service ou d'un remboursement des frais kilométriques (0.41 cts au kilomètre). • Vous aurez un smartphone professionnel pour avoir votre planning en direct. • Vous serez équipé d'équipements professionnels individuels. • Vous aurez en plus des congés légaux, des congés d'ancienneté et des congés pour évènement familiaux. • Nous garantirons votre qualité de vie au travail (intervention d'ergothérapeute, plateforme d'écoute et de soutien psychologique, des réunions et des activés de cohésion). PROFIL RECHERCHÉ : Votre profil • Vous êtes discret.e, autonome, organisé.e et bon.ne communicant.e • Vous êtes débutant.e avec une appétence pour l'accompagnement à la personne ou vous êtes titulaire d'un diplôme en lien avec l'emploi (Bac pro SAPAT ou ASSP, titre professionnel d'ADVF ou CAP/BEP service à la personne) et/ou vous disposez d'une expérience convaincante dans ce domaine • Vous êtes titulaire du Permis B (Obligatoire pour vos déplacement quotidiens)
Premier réseau associatif français de proximité, L'ADMR est la référence du service à la personne depuis près de 70 ans. Par conviction et engagement, le quotidien de nos bénéficiaires et notre métier À l'ADMR, nous sommes reconnus pour nos compétences et notre expérience dans les pôles d'activités et services : Enfance et parentalité, Accompagnement du handicap, Entretien de la maison et Services et soins aux séniors.
RESPONSABILITÉS : Futur métier en détails: • Contribuer à créer le meilleur environnement possible en entretenant le logement et le linge du bénéficiaire. • Aider les bénéficiaires les plus fragiles à faire et/ ou faire à la place les actes essentiels quotidiens (aide au lever, aide à la mobilité en utilisant du matériel médical, aide à la toilette, aide au coucher et aide aux déplacements si besoin). • Participer à la prévention de la dépendance et au maintien de l'autonomie. • Aider les bénéficiaires à réaliser des activités physiques et intellectuelles pour garder du plaisir à la vie telles que l'accompagnement aux sorties, des jeux, de la lecture... • Réaliser de la garde d'enfants (si besoin). • Utiliser le matériel présent au domicile et alerter en cas de nécessité. Pour votre proximité : Nous vous confions des missions près de chez vous, et votre temps de trajet est compris dans votre temps de travail. Pour notre flexibilité : • Vous choisissez votre contrat ! (CDI temps plein ou temps partiel) • Vous pouvez avoir des horaires flexibles que nous déterminerons ensemble. • Vous bénéficiez d'une majoration de 45% pour vos week-ends et jours fériés travaillés • Vous alternez entre une semaine de 6 jours et une autre de 4 jours. Pour votre possibilité d'évolution : • Vous bénéficiez d'un parcours d'intégration (formation et tutorat). • Vous pouvez vous former tout au long de votre carrière chez nous afin de devenir une experte dans votre domaine et tutorer vos nouveaux collègues. Pour nos atouts : • Votre rémunération brute débutera à 11.88/h et variera selon votre niveau de diplôme, votre ancienneté et vos tâches (selon notre convention collective) ! • Vous disposerez d'un véhicule de service ou d'un remboursement des frais kilométriques (0.41 cts au kilomètre). • Vous aurez un smartphone professionnel pour avoir votre planning en direct. • Vous serez équipé d'équipements professionnels individuels. • Vous aurez en plus des congés légaux, des congés d'ancienneté et des congés pour évènement familiaux. • Nous garantirons votre qualité de vie au travail (intervention d'ergothérapeute, plateforme d'écoute et de soutien psychologique, des réunions et des activés de cohésion). PROFIL RECHERCHÉ : Votre profil • Vous êtes discret.e, autonome, organisé.e et bon.ne communicant.e • Vous êtes débutant.e avec une appétence pour l'accompagnement à la personne ou vous êtes titulaire d'un diplôme en lien avec l'emploi (Bac pro SAPAT ou ASSP, titre professionnel d'ADVF ou CAP/BEP service à la personne) et/ou vous disposez d'une expérience convaincante dans ce domaine • Vous êtes titulaire du Permis B (Obligatoire pour vos déplacements quotidiens)
Premier réseau associatif français de proximité, L'ADMR est la référence du service à la personne depuis près de 70 ans. Par conviction et engagement, le quotidien de nos bénéficiaires et notre métier à l'ADMR, nous sommes reconnus pour nos compétences et notre expérience dans les pôles d'activités et services : - Enfance et parentalité - Accompagnement du handicap - Entretien de la maison - Services et soins aux séniors
Qui sommes-nous ? Créateur d'expériences de séjours et de gastronomie depuis 70 ans, le groupe LOGIS HOTELS est la première chaîne de restaurateurs-hôteliers indépendants en Europe avec plus de 2000 hôtels répartis dans 8 pays et 6 marques (Singuliers Hôtels, Demeures & Châteaux, Logis Hotels, Auberges de Pays, Cit'hotel et Urban Style). Le volume d'affaires de LOGIS HOTELS est estimé à 1,3 milliards d'euros. Tel un trait d'union entre les campagnes et les villes, l'ultra-local et le monde, le groupe LOGIS HOTELS construit chaque jour, main dans la main avec ses adhérents, une hôtellerie moderne, déstandardisée et durable qui affirme son engagement social et environnemental. Vous serez amené à : - Veiller à la qualité des desserts, viennoiseries et pâtisserie Créer de nouvelles recettes/desserts en collaboration avec la direction Gérer les stocks alimentaires et matériels relatifs à la pâtisserie Garantir le respect des normes d'hygiènes Sensible aux métiers de la cuisine et plus particulièrement à la pâtisserie, vous souhaitez intégrer un poste au sein d'une structure reconnue dans le monde de la restauration ? Ce poste est fait pour vous ! Vous avez un attrait particulier pour la réalisation des desserts, des viennoiseries et pâtisseries. Méthodique et organisé, vous suivez les recettes scrupuleusement et les maitriser à la perfection. Créatif et innovant, vous aimez élaborer de nouvelles recettes pour les proposer à la carte. Vous avez une parfaite connaissance des règles d'hygiènes et vous savez les faire respecter. Pourquoi nous rejoindre ? Devenir salarié du Groupe Logis Hôtels, c'est avoir la chance d'intégrer le premier employeur de la CHR et de travailler auprès d'une grande diversité de clients au sein d'une équipe humaine et engagée. Construire votre carrière dans des établissements tous différents qui partagent des valeurs humaines fortes, en France comme à l'international Développer vos compétences et vos talents avec l'Académie du groupe Logis Hôtels Bénéficier d'un Comité d'Entreprise avec de nombreux avantages Ne passez pas à côté de cette opportunité !
Description du poste : Votre mission principale : Facilitez l'expérience shopping de nos clients pour les fidéliser Interlocuteur de référence, vous accueillez et conseillez les clients dans le rayon textile. En charge de l'approvisionnement, vous proposez des produits tendances et répondant aux besoins de tous. * Mise en rayon / Étiquetage et suivi des prix / Balisage publicitaire * Conseil aux clients / Partage des offres promotionnelles et saisonnières * Valorisation des collections / Maintien de l'attractivité de l'espace de vente * Gestion des stocks et suivi des objectifs commerciaux Votre sommet chez U : des valeurs pour grandir ensemble Engagé, vous participez à développer et valoriser l'image du magasin. Vous créez une relation de confiance en accompagnant les clients au quotidien à travers votre professionnalisme et votre sourire ! Des questions ? On vous dit tout sur le métier d'employé commercial, suivez le lien -> https://urlr.me/fwF4h Description du profil : Chez U, tout commence avec vous Vous, qui êtes. * Dynamique, vous avez l'esprit d'équipe * Engagé pour un commerce responsable de qualité dont vous pouvez être fier * Rigoureux, enthousiaste et attentif à l'accueil de la clientèle * Prêt à prendre des initiatives pour vous épanouir dans votre environnement Et nous, alors ? Découvrez ce que l'on vous propose pour vous épanouir à nos côtés * Pause de 5% du temps de travail rémunérée * Prime annuelle * Mutuelle * Prévoyance * Autres avantages financiers selon ancienneté * Mobilité interne au sein du magasin * Autorisations d'absences pour événements familiaux Vous vous reconnaissez et vous voulez atteindre votre sommet à nos côtés ? Postulez ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Description du poste : À propos de l'entreprise : Notre client, une entreprise reconnue dans le secteur des équipements agricoles, recherche un Mécanicien Agricole passionné et expérimenté pour rejoindre son équipe. Si vous êtes motivé par les défis techniques et souhaitez évoluer dans un environnement dynamique et innovant, cette opportunité est faite pour vous. Description du poste : En tant que Mécanicien Agricole, vous serez responsable de l'entretien, de la réparation et de la maintenance des équipements agricoles. Vous jouerez un rôle clé en garantissant la performance et la durabilité des machines utilisées par nos clients. Vos missions principales seront : Diagnostic et réparation :***Identifier les pannes mécaniques, hydrauliques et électriques des équipements agricoles. * Effectuer les réparations nécessaires pour remettre les machines en état de fonctionnement optimal. * Réaliser les opérations de maintenance préventive et corrective. Entretien des véhicules :***Assurer les révisions périodiques et les contrôles de routine des tracteurs, moissonneuses-batteuses, et autres machines agricoles. * Réaliser les réglages nécessaires pour optimiser les performances des équipements. * Effectuer les contrôles de sécurité avant restitution aux clients. Documentation et rapports :***Remplir les fiches techniques d'intervention et les rapports de maintenance. * Utiliser les outils de diagnostic informatisés pour identifier et résoudre les problèmes. Collaboration et communication :***Conseiller les clients sur les interventions nécessaires et répondre à leurs questions. * Assurer une communication claire et professionnelle avec les clients concernant l'état de leurs équipements. Description du profil :***Formation en mécanique agricole ou équivalent (CAP, Bac Pro, BTS). * Expérience significative en tant que mécanicien d'équipements agricoles. * Compétences techniques en mécanique, hydraulique, électricité et électronique des machines agricoles. * Capacité à diagnostiquer et résoudre des problèmes complexes. * Sens de l'organisation, rigueur et esprit d'équipe. * Bonnes compétences en communication et service client.
Votre mission principale : Régaler les clients de votre rayon boucherieAvec des conseils avisés, vous aidez les amateurs de bonne viande à trouver leur bonheur. Avec vous, les éleveurs locaux sont parfaitement mis en valeur ! Préparation des spécialités bouchères / Création de recettes / Découpe et désossage Conseil aux clients / Opérations promotionnelles Gestion des stocks et approvisionnement / Attractivité et fraicheur du rayon Respect des règles d'hygiène de traçabilité alimentaire Votre sommet chez U : des valeurs pour grandir ensemble Vous avez la passion du bon produit, mais surtout l'envie d'apprendre et de développer votre expertise. Ça tombe bien, chez U on vous propose de vous épanouir au cœur d'une équipe de passionnés. Des questions ? On vous dit tout sur le métier de boucher suivi le lien -> https://urlr.me/k4ZtN Chez U, tout commence avec vous Vous, qui êtes. Passionné par votre métier, la viande n'a aucun secret pour vous Prêt à prendre des initiatives pour vous épanouir dans votre environnement Rigoureux et organisé, vous connaissez les normes de sécurité alimentaire sur le bout des doigts Toujours souriant, vous êtes le boucher préféré de vos clients Titulaire d'un CAP Boucher ou CAP/ BEP équivalent Et nous, alors ? Découvrez ce que l'on vous propose pour vous épanouir à nos côtés. Pause de 5% du temps de travail rémunérée Prime annuelle Mutuelle Prévoyance Autres avantages financiers selon ancienneté Mobilité interne au sein du magasin Autorisations d'absences pour événements familiaux Vous vous reconnaissez et vous voulez atteindre votre sommet à nos côtés ? Postulez ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
RESPONSABILITÉS : La MAS de Vouillé se situe à 15 minutes de Poitiers, dans un lieu calme et paisible, proche de la nature et des commerces. Une équipe de 55 professionnels y accompagne 48 résidents en situation de handicap psychique et atteints de handicaps associés (polyhandicap), inaptes à toute activité professionnelle. Elle assure une surveillance médicale et des soins constants, ainsi qu'une aide permanente et individualisée dans les actes de la vie quotidienne. Elle propose des activités éducatives, occupationnelles, socialisantes et de loisirs, en lien avec les projets personnalisés des résidents. Activités principales : • Réaliser les soins somatiques et psychiques nécessaires aux résidents • Organiser et coordonner le suivi médical et paramédical des usagers accueillis • Assurer la liaison avec les médecins, les professionnels médico-techniques, les professionnels de santé (laboratoires, etc) • Participer à l'élaboration du projet personnalisé • Assurer le lien entre les équipes et les professionnels de santé • Préparer les piluliers • Surveiller la prise du traitement et les effets secondaires • Commander et gérer les stocks de médicaments et matériels de soins • Accompagner les résidents lors des consultations spécialisées • Assurer le suivi des bilans sanguins • Assurer l'animation des activités thérapeutiques • Assurer le suivi des dossiers médicaux des résidents • S'assurer des bonnes pratiques professionnelles • Participer à l'évaluation et à l'amélioration de la qualité des soins • Veiller au respect des règles d'hygiène et de l'application des protocoles • Veiller à la bientraitance des résidents (respecter la vie privée, favoriser l'autonomie, rechercher le consentement, etc) • Rendre compte de son activité à travers les écrits professionnels • Participer activement à la vie institutionnelle (synthèse, service, projet,etc) • Gérer l'urgence • Accueillir des stagiaires Un véhicule de service est mis à disposition pour assurer les déplacements extérieurs PROFIL RECHERCHÉ : Pré-requis : • Diplôme d'État d'Infirmier Compétences attendues : • Expérience souhaitée dans l'accompagnement d'adultes en situation de handicap psychique • Connaissances du secteur médico-social, des pathologies mentales et de la pharmacologie • Observer, se montrer à l'écoute et attentif envers les résidents • Concevoir, conduire et évaluer un projet individuel relevant de son domaine de compétence • Évaluer et à se distancier • Être ressource et accompagner les différents professionnels dans le travail auprès des résidents • Rendre compte de son activité Qualités nécessaires : • Prise d'initiatives et autonomie dans son domaine de compétence • Organisation • Sens des relations humaines • Capacité à s'engager professionnellement et à conduire ses actions selon les valeurs et l'éthique de l'institution • Implication dans les projets institutionnels • Disponibilité, ouverture d'esprit, capacité d'adaptation en fonction de l'évolution du projet d'établissement • Respect du secret professionnel et des droits des usagers Plannings et horaires de travail : • Horaires alternés : 8h00 - 16h10 / 11h00 à 19h10 • 1 week-end sur 4 travaillé • RTT Vous pouvez prendre plus de renseignements auprès de Karine JACOUTY, Cadre de Santé, ou Sophie BAUDOIN, Adjointe de Direction du Pôle Médico-Social. Pour postuler, merci d'adresser votre CV et une lettre de motivation avant le 12/11/2025. Les candidats, titulaires de la Fonction Publique, devront également fournir : • leurs 3 dernières évaluations • leur dernière décision d'avancement d'échelon • l'extrait N°3 de leur casier judiciaire.
Le Centre Hospitalier Laborit, établissement public de référence en psychiatrie et santé mentale dans la Vienne, recherche un(e) Infirmier(e) pour la MAS de Vouillé. Le poste est à pourvoir dès que possible en CDI temps plein. Il est également ouvert aux fonctionnaires par voie de mutation ou détachement.
Depuis plus de 30 ans, le Groupe Interaction accompagne les entreprises et les candidats dans leurs projets professionnels. Avec 230 agences et cabinets sur toute la France, nous proposons des missions d'intérim, des contrats en CDD et CDI dans de nombreux secteurs : logistique, agroalimentaire, transport, santé, et bien d'autres. Chaque mois, plus de 30 000 salariés intérimaires nous font confiance pour avancer dans leur parcours professionnel. Proximité, écoute et accompagnement sont au coeur de nos engagements. Interaction, ce sont des milliers d'offres d'emploi proches de chez vous dans tous les domaines : préparation de commandes, manutention, bâtiment, industrie, tertiaire... Venez nous rencontrer pour trouver un travail qui vous correspond. INTERACTION POITIERS recherche pour le compte de son client, un restaurant renommé, un(e) CHEF DE CUISINE H/F en intérim (longue mission), en collectivité. En tant que Chef de Cuisine H/F, vous serez le/la garant-e de la qualité des plats et de la gestion de la cuisine. Vous superviserez l'ensemble des opérations culinaires, de la conception des menus à la gestion des stocks. Vous veillerez également au respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire. Vos missions : - Concevoir et élaborer les menus en collaboration avec la direction - Superviser et former l'équipe de cuisine - Gérer les approvisionnements et les stocks de nourriture - Assurer la qualité et la présentation des plats - Veiller au respect des normes d'hygiène et de sécurité - Participer à l'élaboration de nouvelles recettes - Gérer le budget de la cuisine Compétences attendues : - Expérience confirmée en tant que Chef de Cuisine H/F - Maîtrise des techniques culinaires et des normes d'hygiène HACCP - Capacité à diriger et motiver une équipe - Créativité et sens de l'innovation culinaire - Bonne gestion du stress et des priorités
Qui sommes-nous ? Créateur d'expériences de séjours et de gastronomie depuis 70 ans, le groupe LOGIS HOTELS est la première chaîne de restaurateurs-hôteliers indépendants en Europe avec plus de 2000 hôtels répartis dans 8 pays et 6 marques (Singuliers Hôtels, Demeures & Châteaux, Logis Hotels, Auberges de Pays, Cit'hotel et Urban Style). Le volume d'affaires de LOGIS HOTELS est estimé à 1,3 milliards d'euros. Tel un trait d'union entre les campagnes et les villes, l'ultra-local et le monde, le groupe LOGIS HOTELS construit chaque jour, main dans la main avec ses adhérents, une hôtellerie moderne, déstandardisée et durable qui affirme son engagement social et environnemental. Rattaché au maître d'hôtel ou responsable de salle, vous serez amené à : Veiller au bon déroulement du service pour l'ensemble de vos tables Renseigner et conseiller vos clients lors de leur choix de plats, desserts, boissons Servir les plats et veiller à leur qualité/conformité Assurer la satisfaction client Encaisser les clients à leur départ Passionné par les métiers de la salle, vous souhaitez intégrer un poste à dimension accueil et service au sein d'une structure reconnue dans le monde de l'hôtellerie-restauration ? Ce poste est fait pour vous ! Vous avez un attrait pour le service en salle. Vous êtes organisé, dynamique et avez une connaissance parfaite des règles et techniques de service. Vous avez un excellent relationnel et une présentation irréprochable. Vous maitrisez l'anglais et parlez idéalement une autre langue. Pourquoi nous rejoindre ? Devenir salarié du Groupe Logis Hôtels, c'est avoir la chance d'intégrer le premier employeur de la CHR et de travailler auprès d'une grande diversité de clients au sein d'une équipe humaine et engagée. Construire votre carrière dans des établissements tous différents qui partagent des valeurs humaines fortes, en France comme à l'international Développer vos compétences et vos talents avec l'Académie du groupe Logis Hôtels Bénéficier d'un Comité d'Entreprise avec de nombreux avantage Ne passez pas à côté de cette opportunité !
"""Proposé par : L'ANEFA Poitou-Maritime/r/n/r/nL’ENTREPRISE/r/n/r/nExploitation spécialisée en grandes cultures (céréales) et production de légumes (oignons, échalions), au sein d’un Groupement d’Intérêt Économique (GIE) composé de quatre associés./r/n/r/nVOS MISSIONS/r/n/r/nVous interviendrez sur les deux volets de l’exploitation :/r/n/r/n🌱 Grandes cultures/r/n/r/nConduite d’engins agricoles (tracteurs, outils de travail du sol, semoirs, etc.)/r/n/r/nParticipation aux travaux saisonniers (préparation des sols, semis, récolte)/r/n/r/n🥕 Maraîchage/r/n/r/nTravaux manuels et mécanisés sur la production de légumes/r/n/r/nParticipation aux activités de binage, récolte et conditionnement/r/n/r/nTravail en équipe sur les différentes tâches quotidiennes/r/n/r/nVOTRE PROFIL/r/n/r/nExpérience exigée : minimum 1 an en grandes cultures/r/n/r/nAutonomie, polyvalence et esprit d’équipe/r/n/r/nGoût pour le travail en plein air et la diversité des tâches/r/n/r/nCONDITIONS DU POSTE/r/n/r/nContrat : CDD à temps partiel (15 à 20 h/semaine)/r/n/r/nÉvolution du temps de travail possible selon les périodes (ex. moisson)/r/n/r/nPrise de poste : janvier 2026"""
Le Groupe COC est composé de plusieurs entités : COC (coopérative agricole), COCI (unité industrielle fabriquant de l'huile végétale et du biocarburant), COL (société de transport), COPRESTO (prestation de services) et SATRAV (société vente de fioul et carburants). Dans notre Groupe, l'humain est au cœur de notre stratégie et nous sommes en pleine évolution. C'est le professionnalisme, la proximité et l'implication de nos équipes qui permettent d'assurer la qualité des produits et des services rendus. Nos valeurs : équité, efficacité, proximité Description du poste : Venez participer à l'alimentation d'aujourd'hui et de demain, rejoignez nos équipes en devenant Magasinier silo polyvalent H/F ! C'est un poste volant, vous exercerez vos fonctions sur les sites suivants : Maisonneuve et Thénezay (86). Vous serez le (la) garant(e) du bon fonctionnement d'un site de stockage de productions végétales. Vous contribuerez à la satisfaction des adhérents et des clients dans le respect des réglementations et des certifications de la coopérative. Missions : - Réceptionner les produits des agriculteurs (céréales, oléo protéagineux) - Assurer la bonne conservation des grains dans les silos, par des actions de ventilation, surveillance de température, séchage, désinsectisation. - Accueillir des adhérents, et clients sur les deux sites : Maisonneuve et Thénezay - Contrôler la qualité des grains à réception, et à expédition, grâce au prélèvement d'échantillons - Préparer les marchandises en fonction des commandes clients transmises par le service céréales - Assurer la traçabilité des interventions : saisie informatique et/ou enregistrement des documents d'activité et de qualité, - Participer aux démarches qualité et sécurité, - Assurer la propreté et l'entretien des locaux, du silo et des matériels Profil recherché : Vous avez : - la capacité d'organisation, de rigueur et polyvalence - des aptitudes techniques et relationnelles - une certaine aisance avec l'informatique (connaissance des bases) Vous avez des connaissances dans le milieu agricole (l'obtention d'un BAC PRO Agricole ou un CQP Agent de silo est un plus) Données contractuelles : Poste en CDI Statut : Ouvrier(ère) Horaires de travail : 35 heures (du lundi au vendredi) Travail le week-end et jours fériés pendant les périodes de moissons (poste nécessitant une disponibilité accrue pendant les périodes de forte activité) Poste basé à Maisonneuve et Thénezay (86) Avantages sociaux : Prime de 13ème mois (soumise à une condition d'ancienneté sur l'exercice) Intéressement et participation Mutuelle prise en charge à 80% par l'employeur Événements d'entreprise : journée du personnel, Assemblée Générale Avantages liés au CSE : Chèques cadeaux, chèques vacances, application d'offres (billetterie, réductions, ...)
L'agence de Poitiers recrute un agent de silo pour son client. Vous travaillez au sein d'une coopérative agricole et intervenez sur plusieurs sites. Vous êtes le garant du bon fonctionnement d'un site de stockage de produits végétaux : - réceptionner les productions des agriculteurs - assurer la bonne conservation des grains dans les silos (ventilation, surveillance des températures...) - accueillir les clients - contrôler la qualité des grains par prélèvements d'échantillons - préparer les commandes des clients - assurer la traçabilité des interventions (saisie informatique et enregistrement de documents) - nettoyer les silos En période de moissons vous serez amenés à travailler les week-ends et jours fériés. Le reste de l'année vous travaillez du lundi au vendredi. Vous avez une formation dans le milieu agricole type bac pro ou cqp agent de silo. Vous êtes organisé, rigoureux et polyvalent. Vous êtes à l'aise en informatique.
FIRSTPELLETS, située près de Poitiers (86), est actuellement LA référence du granulé de paille, de la miette de paille et de la farine de paille en France. L'entreprise n'a de cessé de se développer et souhaite accueillir de nouveaux collaborateurs. Pourquoi pas vous ? Vous avez un intérêt particulier pour le poste d'opérateur de production polyvalent - CARISTE ? Vos missions principales : - Produire des Big Bag en fonction des commandes - Approvisionner la trémie en granulés - Piloter la ligne d'ensachage sur écran - Charger/Décharger les camions - Vous pourrez également être amené(e) à assister le Directeur ou la responsable production. Travailler à nos côtés, c'est : - En équipe, à horaire en 2x8 ou 3x8 défini par le contrat de travail - Dans le respect des bonnes pratiques - Salaire selon profil - Permis B souhaitée - Interim, CDD ou CDI possible Vous disposez de vos CACES et/ou avez des compétences en mécanique ?
"""Le Groupe COC est composé de plusieurs entités : COC (coopérative agricole), COCI (unité industrielle fabriquant de l'huile végétale et du biocarburant), COL (société de transport), COPRESTO (prestation de services) et SATRAV (société vente de fioul et carburants). /r/n/r/n/r/nDans notre Groupe, l’humain est au cœur de notre stratégie et nous sommes en pleine évolution. C'est le professionnalisme, la proximité et l'implication de nos équipes qui permettent d'assurer la qualité des produits et des services rendus. Nos valeurs : équité, efficacité, proximité/r/n/r/nDescription du poste :/r/nVenez participer à l'alimentation d'aujourd'hui et de demain, rejoignez nos équipes en devenant Magasinier silo polyvalent H/F ! C'est un poste volant, vous exercerez vos fonctions sur les sites suivants : Maisonneuve et Thénezay (86). /r/n/r/nVous serez le (la) garant(e) du bon fonctionnement d'un site de stockage de productions végétales. Vous contribuerez à la satisfaction des adhérents et des clients dans le respect des réglementations et des certifications de la coopérative./r/n/r/nMissions : /r/n- Réceptionner les produits des agriculteurs (céréales, oléo protéagineux)/r/n- Assurer la bonne conservation des grains dans les silos, par des actions de ventilation, surveillance de température, séchage, désinsectisation./r/n- Accueillir des adhérents, et clients sur les deux sites : Maisonneuve et Thénezay /r/n- Contrôler la qualité des grains à réception, et à expédition, grâce au prélèvement d'échantillons/r/n- Préparer les marchandises en fonction des commandes clients transmises par le service céréales/r/n- Assurer la traçabilité des interventions : saisie informatique et/ou enregistrement des documents d'activité et de qualité,/r/n- Participer aux démarches qualité et sécurité,/r/n- Assurer la propreté et l'entretien des locaux, du silo et des matériels/r/n/r/nProfil recherché : /r/nVous avez :/r/n- la capacité d'organisation, de rigueur et polyvalence/r/n- des aptitudes techniques et relationnelles/r/n- une certaine aisance avec l’informatique (connaissance des bases)/r/n/r/nVous avez des connaissances dans le milieu agricole (l'obtention d'un BAC PRO Agricole ou un CQP Agent de silo est un plus) /r/n/r/nPoste en CDI/r/nStatut : Ouvrier(ère)/r/nHoraires de travail : 35 heures (du lundi au vendredi) /r/nTravail le week-end et jours fériés pendant les périodes de moissons/r/nPoste nécessitant une disponibilité accrue pendant les périodes de forte activité (moissons, séchage) /r/nPoste basé à Maisonneuve et Thénezay (86)"""
