Offres d'emploi à Lemé (02)

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Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Lemé. 84 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 02 - LA VALLEE AU BLE, 02 - SAINS RICHAUMONT, 02 - PROISY ... .

Liste des offres d'emploi et d'alternance à Lemé

Offre n°1 : Agent administratif / Agente administrative (H/F)

  • Publié le 03/04/2025 | mise à jour le 15/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : SAI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 02 - LA VALLEE AU BLE ()

En tant qu'Agent Administratif H/F, tes missions seront les suivantes :
-Accueillir et renseigner les agriculteurs dans le respect des procédures de l'entreprise ;
-Prélever les échantillons et les analyser dans le respect des process qualité ;
-Participer aux prélèvements pour réaliser des échantillons de céréales dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité ;
-Réaliser la saisie des livraisons dans le logiciel;
-Participer à d'autres tâches comme l'entretien de ton espace de travail dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité;
En fonction des besoins et de ton affectation, tu seras peut-être amené à effectuer des travaux administratifs comme du classement, de l'archivage.

Lors de ta prise de poste, tu bénéficieras d'un parcours de formation complet :
-Formation obligatoire en e-learning sur les procédures et règles de sécurité.
-Formation à l'utilisation des logiciels
À savoir :
-La date de ton contrat de travail sera signée avant le début des missions, mais elle ne correspond pas nécessairement à la date effective du début de la moisson, car elle dépend des conditions climatiques.
-La durée de ta mission dépendra de la période de la moisson, mais tu devras être disponible de juin à fin août 2025.
Profil
-Tu recherches un job d'été dynamique, diversifié et au contact des agriculteurs ?
-Tu es prêt à mettre ton sens de la communication, ta disponibilité et ton esprit d'équipe au service de l'activité agricole ?
-Tu es majeur et disponible de fin juin à fin août 2025 (cela sera en fonction de la durée de la moisson).
Rejoindre Advitam, c'est se donner l'opportunité de se développer au sein d'un groupe coopératif et diversifié, qui a à cœur de partager une aventure humaine porteuse de sens à l'ensemble de ses 2600 collaborateurs.


Compétences

  • - Utilisation de logiciels spécialisés
  • - Accueillir, orienter, renseigner un public

Entreprise

  • TERNOVEO

    Le groupe Advitam est l'un des acteurs majeurs de l'agriculture dans les Hauts-de-France. Groupe coopératif issu de la coopérative Unéal, Advitam défend au service du revenu de ses 6000 adhérents, le développement de tous les modèles d'agriculture durables présents sur son territoire. A la recherche d'un Job d'Eté ? TERNOVEO recherche des saisonniers H/F pour la moisson 2025 ! Tu souhaites être un acteur indispensable de la bonne réussite de la moisson ?!

Offre n°2 : Manutentionnaire (H/F)

  • Publié le 01/04/2025 | mise à jour le 17/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 02 - LA VALLEE AU BLE ()

À la recherche d'un job d'été ? TERNOVEO recrute des saisonniers H/F pour la moisson 2025 !
Tu veux être un acteur essentiel pour la réussite de la moisson ? Rejoins notre équipe !

En tant que Manutentionnaire H/F, tes missions seront les suivantes :
- Accueillir et renseigner les agriculteurs tout en respectant les procédures de l'entreprise.
- Assurer la manutention des céréales, avec l'utilisation du matériel mis à disposition sur le site, ce qui inclut la réception et l'expédition des céréales, ainsi que le chargement des camions.
- Participer au prélèvement des échantillons en respectant les règles d'hygiène et de sécurité.
- Effectuer des travaux de manutention et de nettoyage du silo.
- En fonction de l'affectation et des besoins, tu pourrais être amené(e) à réaliser des tâches administratives (classement, saisie de données, etc.).

Lors de ta prise de poste, tu bénéficieras d'un parcours de formation complet par nos formateurs internes :
- Formation obligatoire en e-learning sur les procédures et règles de sécurité.
- Formation pratique obligatoire pour l'utilisation des engins de manutention, avec délivrance d'une autorisation de conduite par nos formateurs internes.
À savoir :
- La date de ton contrat de travail sera signée avant le début des missions, mais elle ne correspond pas nécessairement à la date effective du début de la moisson, car elle dépend des conditions climatiques.
- La durée de ta mission dépendra de la période de la moisson, mais tu devras être disponible de juin à fin août 2025.

Profil recherché :
- Tu recherches un job d'été dynamique, diversifié et au contact des agriculteurs ?
- Tu es prêt à mettre ton sens de la communication, ta disponibilité et ton esprit d'équipe au service de l'activité agricole ?
- Tu es majeur et disponible de fin juin à fin août 2025 (cela sera en fonction de la durée de la moisson.

Compétences

  • - Charger, décharger, manutentionner des produits
  • - Manipuler un engin de manutention ou de chantier

Entreprise

  • TERNOVEO

    Le groupe Advitam est l'un des acteurs majeurs de l'agriculture dans les Hauts-de-France. Groupe coopératif issu de la coopérative Unéal, Advitam défend au service du revenu de ses 6000 adhérents, le développement de tous les modèles d'agriculture durables présents sur son territoire. Rejoindre Advitam, c'est se donner l'opportunité de se développer au sein d'un groupe coopératif et diversifié, qui a à cœur de partager une aventure humaine porteuse de sens à l'ensemble de ses 2600 collaborateurs

Offre n°3 : Agent administratif / Agente administrative (H/F)

  • Publié le 01/04/2025 | mise à jour le 13/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : SAI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 02 - SAINS RICHAUMONT ()

En tant qu'Agent Administratif H/F, tes missions seront les suivantes :
-Accueillir et renseigner les agriculteurs dans le respect des procédures de l'entreprise ;
-Prélever les échantillons et les analyser dans le respect des process qualité ;
-Participer aux prélèvements pour réaliser des échantillons de céréales dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité ;
-Réaliser la saisie des livraisons dans le logiciel;
-Participer à d'autres tâches comme l'entretien de ton espace de travail dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité;
En fonction des besoins et de ton affectation, tu seras peut-être amené à effectuer des travaux administratifs comme du classement, de l'archivage.

Lors de ta prise de poste, tu bénéficieras d'un parcours de formation complet :
-Formation obligatoire en e-learning sur les procédures et règles de sécurité.
-Formation à l'utilisation des logiciels
À savoir :
-La date de ton contrat de travail sera signée avant le début des missions, mais elle ne correspond pas nécessairement à la date effective du début de la moisson, car elle dépend des conditions climatiques.
-La durée de ta mission dépendra de la période de la moisson, mais tu devras être disponible de juin à fin août 2025.
Profil
-Tu recherches un job d'été dynamique, diversifié et au contact des agriculteurs ?
-Tu es prêt à mettre ton sens de la communication, ta disponibilité et ton esprit d'équipe au service de l'activité agricole ?
-Tu es majeur et disponible de fin juin à fin août 2025 (cela sera en fonction de la durée de la moisson).
Rejoindre Advitam, c'est se donner l'opportunité de se développer au sein d'un groupe coopératif et diversifié, qui a à cœur de partager une aventure humaine porteuse de sens à l'ensemble de ses 2600 collaborateurs.


Compétences

  • - Utilisation de logiciels spécialisés
  • - Accueillir, orienter, renseigner un public

Entreprise

  • TERNOVEO

    Le groupe Advitam est l'un des acteurs majeurs de l'agriculture dans les Hauts-de-France. Groupe coopératif issu de la coopérative Unéal, Advitam défend au service du revenu de ses 6000 adhérents, le développement de tous les modèles d'agriculture durables présents sur son territoire. A la recherche d'un Job d'Eté ? TERNOVEO recherche des saisonniers H/F pour la moisson 2025 ! Tu souhaites être un acteur indispensable de la bonne réussite de la moisson ?!

Offre n°4 : Manutentionnaire (H/F)

  • Publié le 01/04/2025 | mise à jour le 13/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 02 - SAINS RICHAUMONT ()

À la recherche d'un job d'été ? TERNOVEO recrute des saisonniers H/F pour la moisson 2025 !
Tu veux être un acteur essentiel pour la réussite de la moisson ? Rejoins notre équipe !

En tant que Manutentionnaire H/F, tes missions seront les suivantes :
- Accueillir et renseigner les agriculteurs tout en respectant les procédures de l'entreprise.
- Assurer la manutention des céréales, avec l'utilisation du matériel mis à disposition sur le site, ce qui inclut la réception et l'expédition des céréales, ainsi que le chargement des camions.
- Participer au prélèvement des échantillons en respectant les règles d'hygiène et de sécurité.
- Effectuer des travaux de manutention et de nettoyage du silo.
- En fonction de l'affectation et des besoins, tu pourrais être amené(e) à réaliser des tâches administratives (classement, saisie de données, etc.).

Lors de ta prise de poste, tu bénéficieras d'un parcours de formation complet par nos formateurs internes :
- Formation obligatoire en e-learning sur les procédures et règles de sécurité.
- Formation pratique obligatoire pour l'utilisation des engins de manutention, avec délivrance d'une autorisation de conduite par nos formateurs internes.
À savoir :
- La date de ton contrat de travail sera signée avant le début des missions, mais elle ne correspond pas nécessairement à la date effective du début de la moisson, car elle dépend des conditions climatiques.
- La durée de ta mission dépendra de la période de la moisson, mais tu devras être disponible de juin à fin août 2025.

Profil recherché :
- Tu recherches un job d'été dynamique, diversifié et au contact des agriculteurs ?
- Tu es prêt à mettre ton sens de la communication, ta disponibilité et ton esprit d'équipe au service de l'activité agricole ?
- Tu es majeur et disponible de fin juin à fin août 2025 (cela sera en fonction de la durée de la moisson.

Compétences

  • - Charger, décharger, manutentionner des produits
  • - Manipuler un engin de manutention ou de chantier

Entreprise

  • TERNOVEO

    Le groupe Advitam est l'un des acteurs majeurs de l'agriculture dans les Hauts-de-France. Groupe coopératif issu de la coopérative Unéal, Advitam défend au service du revenu de ses 6000 adhérents, le développement de tous les modèles d'agriculture durables présents sur son territoire. Rejoindre Advitam, c'est se donner l'opportunité de se développer au sein d'un groupe coopératif et diversifié, qui a à cœur de partager une aventure humaine porteuse de sens à l'ensemble de ses 2600 collaborateurs

Offre n°5 : Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée (H/F)

  • Publié le 28/01/2025 | mise à jour le 25/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 02 - PROISY ()

Missions générales
Concevoir, conduire et coordonner des actions éducatives et sociales globales des personnes présentant des déficiences physiques, psychiques et mentales, des groupes ou des familles en difficulté dans le développement de leurs capacités de socialisation, d'autonomie, d'intégration ou d'insertion.

Missions spécifiques
Accueillir, accompagner et orienter des enfants et adolescents en situation de handicap
Etre attentif aux attentes et identifier les besoins de la personne accueillie en lui offrant des prestations adaptées
Coordonner des parcours en s'inscrivant dans une démarche partenariale
Garantir la participation des familles et mobiliser ses ressources

Compétences spécifiques
Accompagnement d'enfants et d'adolescents en situation de handicap
Coordination de parcours des personnes accueillis
Technique d'entretien
Gestion des conflits
Développer le travail de partenariat et de coopération
Cadre législatif et réglementaire/missions de l'établissement

Savoirs
Accompagnement d'enfants et d'adolescents en situation de handicap
Conception et conduite de projet éducatif spécialisé
Communication professionnelle
Implication dans les dynamiques partenariales, institutionnelles et inter institutionnelles
Droits et obligations du fonctionnaire

Compétences

  • - Guider ou accompagner une personne dans ses démarches
  • - Accompagner la mise en oeuvre d'un projet socioéducatif et proposer des axes d'adaptation à la personne
  • - Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne
  • - Organiser le travail d'une équipe

Formations

  • - Éducateur spécialisé | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • GROUPE EPHESE

Offre n°6 : CHEF D'EQUIPE DE TRAVAUX D'INTERIEUR (H/F)

  • Publié le 22/04/2025 | mise à jour le 22/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s) - SUR POSTE SIMILAIRE
    • 02 - SAINS RICHAUMONT ()

La plateforme Proch'Emploi Thiérache et Serre recherche pour une entreprise spécialisée dans la construction de maison bois, la rénovation de maison et bâtiment, un chef d'équipe travaux d'intérieur H/F.

Mission principale :
Organise et met en œuvre les travaux d'aménagement intérieur et d'isolation intérieure sur un chantier neuf ou de rénovation donné, en utilisant des produits à base de plâtre et anime une petite équipe.

Vous êtes plaquiste expérimenté, avec minimum 5 années de pratique professionnelle à votre actif et une première expérience en management ? Vous souhaitez vous lancer un nouveau défi professionnel enrichissant et épanouissant au sein d'une entreprise conviviale ?
Alors ce poste est fait pour vous !

Nous recherchons un candidat qui forcément en tant que chef d'équipe va maitriser ces compétences spécifiques :
-Réaliser l'implantation d'une cloison et d'un plafond dans le respect des règles de l'art
-Réaliser une cloison de séparation et distribution en plaques de plâtre sur ossature en tenant compte des caractéristiques du support et des exigences techniques du chantier
-Réaliser une cloison de séparation et distribution en panneaux préfabriqués de hauteur d'étage dans le respect des règles de l'art
-Réaliser un plafond en plaques de plâtre dans les règles de l'art
-Réaliser un plafond modulaire ou suspendu dans les règles de l'art et du NF DTU en vigueur
-Réaliser des gaines techniques dans le respect des règles de l'art et des préconisations des fabricants
-Mettre en œuvre et vérifier les conditions nécessaires à l'installation d'un ouvrage d'isolation thermique par l'intérieur dans le respect des règles de l'art
-Installer un ouvrage d'isolation thermique par l'intérieur dans le respect des règles de l'art
-Réaliser une isolation thermique par l'intérieur de rampants sous toiture ou plancher en adaptant son intervention à la technique d'isolation choisie
-Réaliser l'installation d'une solution d'isolation thermique par l'intérieur préfabriquée dans le respect des préconisations du fabricant
-Evaluer la prise en compte des exigences en matière de perméabilité à l'air
-Réaliser ses interventions en tenant compte des bonnes pratiques et procédures en matière de développement durable et de transition énergétique
-Réaliser les bandes à joint
-Réaliser l'application d'enduit et le ponçage
Mais aussi un candidat avec ces compétences transverses, nécessaires à votre réussite sur ce poste !
Communication interne / externe et travail en équipe :
- Assurer la communication avec les membres de l'équipe et la traçabilité de ses interventions dans le respect des consignes en vigueur
- Communiquer avec les interlocuteurs extérieurs en veillant à l'image de l'entreprise et au respect des consignes de l'artisan
- Informer et conseiller un client sur un ouvrage, une technique, un service dans le respect des consignes en vigueur au sein de l'entreprise
Management, tutorat et formation :
- Accompagner un apprenti ou un salarié en alternance dans le cadre d'une fonction de tutorat
- Mettre en œuvre une formation en situation de travail adaptée aux besoins
- Animer une équipe en tenant compte des besoins de chaque membre
- Transmettre un savoir-faire à un salarié en tenant compte de ses besoins et de son rythme d'apprentissage
Organisation et environnement de travail :
- Contrôler et analyser les performances d'un chantier dans une recherche d'amélioration continue
- Mettre en œuvre les consignes en vigueur au sein de l'entreprise en matière de gestion des déchets
- Mettre en œuvre les consignes de stockage en vigueur dans l'entreprise dans le cadre de son activité/chantier
- Assurer la gestion de son temps et l'organisation de son activité sur son poste de travail
- Assurer l'organisation matérielle et pratique de son environnement de travail
- Réaliser l'autocontrôle d'une intervention
- Réaliser une clôture de chantier en respectant les consignes en vigueur

Entreprise

  • PROCH EMPLOI

Offre n°7 : Plaquiste enduiseur / Plaquiste enduiseuse (H/F)

  • Publié le 22/04/2025 | mise à jour le 23/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s) - sur même type de poste
    • 02 - SAINS RICHAUMONT ()

La plateforme Proch'Emploi Thiérache et Serre recherche pour une entreprise spécialisée dans la construction de maison bois, la rénovation de maison et bâtiment, un plaquiste/enduiseur H/F.

Votre mission principale :
Assurer les travaux d'aménagement intérieur et d'isolation intérieure sur un chantier neuf ou de rénovation donné, en utilisant des produits à base de plâtre.

Compétences spécifiques : écoconstruction, maitrise énergétique
-Réaliser l'implantation d'une cloison et d'un plafond dans le respect des règles de l'art
-Réaliser une cloison de séparation et distribution en plaques de plâtre sur ossature en tenant compte des caractéristiques du support et des exigences techniques du chantier
-Réaliser une cloison de séparation et distribution en panneaux préfabriqués de hauteur d'étage dans le respect des règles de l'art
-Réaliser un plafond en plaques de plâtre dans les règles de l'art
-Réaliser un plafond modulaire ou suspendu dans les règles de l'art et du NF DTU en vigueur
-Réaliser des gaines techniques dans le respect des règles de l'art et des préconisations des fabricants
-Mettre en œuvre et vérifier les conditions nécessaires à l'installation d'un ouvrage d'isolation thermique par l'intérieur dans le respect des règles de l'art
-Installer un ouvrage d'isolation thermique par l'intérieur dans le respect des règles de l'art
-Réaliser une isolation thermique par l'intérieur de rampants sous toiture ou plancher en adaptant son intervention à la technique d'isolation choisie
-Réaliser l'installation d'une solution d'isolation thermique par l'intérieur préfabriquée dans le respect des préconisations du fabricant
-Evaluer la prise en compte des exigences en matière de perméabilité à l'air
-Réaliser ses interventions en tenant compte des bonnes pratiques et procédures en matière de développement durable et de transition énergétique
-Réaliser les bandes à joint
-Réaliser l'application d'enduit et le ponçage

Compétences transverses
Communication interne / externe et travail en équipe :
- Assurer la communication avec les membres de l'équipe et la traçabilité de ses interventions dans le respect des consignes en vigueur
- Communiquer avec les interlocuteurs extérieurs en veillant à l'image de l'entreprise et au respect des consignes de l'artisan
- Informer et conseiller un client sur un ouvrage, une technique, un service dans le respect des consignes en vigueur au sein de l'entreprise

Organisation et environnement de travail :
- Mettre en œuvre les consignes en vigueur au sein de l'entreprise en matière de gestion des déchets
- Mettre en œuvre les consignes de stockage en vigueur dans l'entreprise dans le cadre de son activité/chantier
- Assurer la gestion de son temps et l'organisation de son activité sur son poste de travail
- Assurer l'organisation matérielle et pratique de son environnement de travail
- Réaliser l'autocontrôle d'une intervention
- Réaliser une clôture de chantier en respectant les consignes en vigueur en matière de nettoyage et de gestion des déchets

Santé, sécurité et prévention des risques professionnels :
- Respecter la sécurité et la santé au travail sur chantier

Qualités attendues
- Soin et précision
- Efficacité
- Goût et sens de la décoration
- Trouver des solutions à chaque problème, être proactif

Temps plein (35 heures par semaine) 35 heures sur 4 jours, lundi au jeudi
Heures supplémentaires le vendredi (payées et majorées) -> choix du candidat de travailler le vendredi
Mutuelle d'entreprise
Panier repas (14 €/jour)
Salaire selon profil et expérience, à partir de 11€89 / heure. Salaire vite évolutif.
Permis exigé

Compétences

  • - Monter des cloisons ou faux-plafonds
  • - Poser des plafonds suspendus

Entreprise

  • PROCH EMPLOI

Offre n°8 : Conseiller d'Entreprise (H/F)

  • Publié le 02/04/2025 | mise à jour le 18/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 02 - Voulpaix ()

En tant que Conseiller d'Entreprise (F/H), vous serez en charge d'accompagner les adhérents sur la gestion fiscale, économique et financière de leur entreprise en s'appuyant sur leur comptabilité.

Vous interviendrez dans une logique collective et pluridisciplinaire, avec l'appui de collègues experts (comptable, juriste, conseiller d'entreprise, gestionnaire de paie,...)

Les missions seront les suivantes :
Présentation et analyse des comptes annuels des clients avec un regard extérieur pour les accompagner dans leurs prises de décisions : A cet effet, vous détectez les enjeux des clients, déterminez des objectifs avec eux et les suivez.

Etre à l'écoute des besoins des clients : vous réalisez des études et proposez des conseils adaptés, dans une logique de performance économique des clients.

Vous réalisez les déclarations PAC

De formation supérieure comptable, vous possédez une expérience d'au moins 3 ans sur des fonctions équivalentes avec un bon niveau d'autonomie.

Compétences

  • - Connaissance des produits financiers
  • - Analyser la situation financière d'un client : vérification de ses revenus, de ses dettes, des dispositifs légaux et de sa capacité de remboursement
  • - Collecter l'ensemble des justificatifs clients
  • - Élaborer, adapter une proposition commerciale
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service

Entreprise

  • PROFIL SEARCH

    En respect de la Charte de la Diversité, tous nos postes sont ouverts aux personnes reconnues Travailleurs Handicapés.

Offre n°9 : Assistant / Assistante service clients

  • Publié le 01/04/2025 | mise à jour le 01/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 5 An(s)
  • Langue : Anglais (Exigée)
    • 02 - FONTAINE LES VERVINS ()

Vous intégrez un service client au sein d'un entreprise à caractère international, vous assurez un rôle de coordination sur les missions suivantes:
- établissement de remise de prix,
- suivis des commandes,
- lien entre les différents services de l'entreprise,
- interface avec l'equipe commerciale et leurs clients.

Compétences

  • - Assurer un accueil téléphonique
  • - Effectuer le suivi des commandes, la facturation
  • - Établir un devis
  • - Utiliser les outils numériques
  • - Vérifier les conditions de réalisation d'une commande
  • - Assurer la gestion administrative d'une activité
  • - Déterminer des mesures correctives
  • - Développer et fidéliser la relation client
  • - Développer un portefeuille clients et prospects
  • - Établir un contrat de vente
  • - Mettre à jour un dossier, une base de données
  • - Mettre en oeuvre des actions commerciales et promotionnelles
  • - Négocier un contrat
  • - Réaliser des opérations comptables
  • - Relayer de l'information
  • - Suivre une audience Web

Offre n°10 : COLLABORATEUR COMPTABLE (H/F)

  • Publié le 02/04/2025 | mise à jour le 18/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 02 - Voulpaix ()

En tant que Collaborateur / Collaboratrice Comptable Confirmé(e) (F/H), au sein d'un cabinet à taille humaine, vous gérez :

Un portefeuille de clients, dans le domaine comptable et fiscal

Organisation administrative et comptable du client,

Tenue, informations prévisionnelles et intermédiaires,

Accompagnement d'Assistant comptable F/H

Révision, établissement des comptes annuels et conseil.

Mise en place d'outils de gestions chez les clients (tableaux de bords, prévisionnels trésorerie, budget .)

De formation supérieure comptable, vous possédez une expérience d'au moins 4 ans en cabinet d'expertise comptable, notamment dans la prise en charge d'un portefeuille de clientèle avec un bon niveau d'autonomie.

La maîtrise du logiciel COALA ou SAGE est souhaitée.

Compétences

  • - Méthodes et procédures de contrôle comptable
  • - Procédures de contrôle comptable
  • - Élaborer des procédures administratives ou comptables
  • - Expliquer et faire respecter les règles et procédures
  • - Réaliser des opérations comptables

Entreprise

  • PROFIL SEARCH

    En respect de la Charte de la Diversité, tous nos postes sont ouverts aux personnes reconnues Travailleurs Handicapés.

Offre n°11 : Psychologue (H/F)

  • Publié le 28/01/2025 | mise à jour le 25/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 02 - PROISY ()

Missions principales:
Sous la responsabilité du directeur, le (la) psychologue exerce son travail au sein d'une équipe pluridisciplinaire.
- Il (elle) met en œuvre ses compétences auprès des enfants/adolescents (Polyhandicap/TSA), des familles, de l'équipe pluridisciplinaire et de l'institution
- A partir du projet personnalisé et en coordination avec l'ensemble des intervenants, le psychologue réalise des accompagnements thérapeutiques individuels et collectifs, il élabore des bilans et évaluations et participe au travail de synthèse/ projet personnalisé,
- Il propose des temps de soutien et d'écoute des parents des enfants accueillis,
- Soutien aux équipes, il exerce une fonction d'animation de groupes de réflexion (notamment sur la thématique des coopérations avec les familles),
- Le psychologue jouira d'une grande liberté dans les supports employés et les propositions thérapeutiques
- Il aura la possibilité de travailler en binôme (psychomotricien et/ou éducateur)
- Il participation au diagnostic autisme (évaluation, diagnostic)
- Il bénéficiera de formation nécessaire à l'accompagnement de la population

Renseignements relatifs aux compétences requises et qualifications:
Savoir apprécier les capacités et les besoins individuels des enfants
Avoir des notions sur le polyhandicap et l'autisme
Avoir une capacité rédactionnelle, une capacité à échanger
Avoir le sens des responsabilités et du travail en équipe
Connaître l'outil informatique

Atouts de l'établissement:
Equipe pluridisciplinaire : psychologue, ergothérapeute, kinés, éducateurs spécialisés
Bureau équipé dédié
Population et pathologies variées (autisme ou polyhandicap) de 3 à 20 ans
Salles spécifiques pour aider à la prise en charge : snoezelen, salle de stimulation visuelle, salle d'apprentissage, ludothèque, salle multi sensorielle

Compétences

  • - Analyser le contexte de vie d'une personne
  • - Réaliser un accompagnement psychologique
  • - Déterminer le besoin en accompagnement psychologique, arrêter les modalités avec la personne ou l'orienter vers un médecin, service social, personnel paramédical
  • - Appliquer un cadre juridique ou réglementaire

Formations

  • - Psychophysiologie | Bac+5 et plus ou équivalents

Entreprise

  • GROUPE EPHESE

Offre n°12 : Boulanger H/F

  • Publié le 16/04/2025 | mise à jour le 23/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 02 - FONTAINE LES VERVINS ()

La plateforme Proch'Emploi Thiérache et Serre recherche pour un artisan son futur collaborateur boulanger H/F, secteur Vervins.

Vous avez de l'expérience en boulangerie ? Vous êtes passionné par la qualité et la tradition alimentaire ? Vous avez envie de grandir dans un cadre professionnel enrichissant et épanouissant ?
Alors ne cherchez plus, ce poste est fait pour vous !

Nous recherchons le futur collaborateur Boulanger H/F pour cet artisan qui ouvre sa propre boulangerie/pâtisserie. Intégrer une entreprise naissante est l'opportunité pour vous de travailler avec du matériel flambant neuf et de participer aux créations et propositions de l'enseigne. Il vous faudra par contre faire preuve de flexibilité le temps que l'organisation du travail soit rodée mais le boulanger passionné que nous recherchons comprendra forcément les enjeux d'une ouverture de magasin et sera stimulé par ce challenge.

Vous hésitez encore à postuler ?
N'hésitez plus ! Travailler avec eux, c'est aussi faire du 100% artisanal, ne fabriquer que du fait maison, travailler avec des produits locaux, notamment la farine du dernier moulin de l'Aisne et le tout dans une ambiance conviviale et de confiance !

De bonnes bases en pâtisseries seraient fortement appréciées.
CONTRAT PROPOSÉ
CDD avec possibilité de renouvellement
Temps plein (35 heures par semaine) Travail du lundi au samedi, 35h sur différentes plages horaires : 3h-9h; 6h-12h; 9h-15h ( planning au mois)
Démarrage à déterminer
Selon profil et expérience

Compétences

  • - Caractéristiques des farines levure, additifs
  • - Bouler et effectuer la tourne ou le façonnage des pâtons

Formations

  • - Boulangerie | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • Proch Emploi

Offre n°13 : Animateur pour enfant (H/F)

  • Publié le 04/04/2025 | mise à jour le 25/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 6H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 Mois - animation auprès d'enfants
    • 02 - FONTAINE LES VERVINS ()

Vous effectuerez pour l'un de nos clients une prestation d'animation pour enfants pour un mariage.
Prestation prévue le 23 AOUT à FONTAINE LES VERVINS (02) de 18H30 à 01H30.
Rémunération de jour , de 12 euros de 18H00 à 21H.
Rémunération de nuit de 14 euros au delà de 21H.
Indemnités kilométriques indemnisés au delà de 30 kilomètres.
Contact par téléphone au 0621772591 ou par mail.

Compétences

  • - Concevoir le programme des activités selon les spécificités du public
  • - Concevoir une animation événementielle

Formations

  • - Animation socioculturelle (formation dans l'animation ) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • ANIM'DAY

    Animday est une entreprise dédiée à l'animation et à la garde d'enfants. Nous combinons des années d'expérience, une passion pour l'enfance et un professionnalisme envers la sécurité et le bien-être des enfants. Notre équipe d'animateurs qualifiés et de partenaires attentionnés définissent avec vous un espace où les enfants peuvent s?amuser et s'épanouir en toute sécurité. Nos Services - Animation lors d'Événements - Garde d'Enfants - Ateliers Créatifs

Offre n°14 : Cariste/conducteur chariot élévateur (H/F)

  • Publié le 23/04/2025 | mise à jour le 23/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 02 - Fontaine-lès-Vervins ()

Rejoignez notre équipe dynamique en tant que Cariste et Conducteur de Chariot Élévateur (H/F) !


Basé à Fontaine-lès-Vervins, ce poste vous offre l'opportunité de gérer les stocks de marchandises dans notre entrepôt moderne. Vous serez chargé de déplacer les palettes à des hauteurs de 8M ou 12M, tout en respectant rigoureusement les normes de sécurité.




Vous travaillerez avec des engins spécialisés tels que des transpalettes et des chariots élévateurs, garantissant une efficacité et une sécurité maximales. Ce poste est à temps plein avec une durée de contrat de 15 jours, débutant mai 2025.




Le salaire est attractif à 11,88 EUR de l'heure ( 10% IFM et 10% CP), pour un total de 35 heures par semaine.




Ce poste est offert par notre agence de recrutement de confiance, assurant un environnement de travail stimulant et sécurisé. Ne manquez pas cette occasion de développer vos compétences et de progresser dans votre carrière !
Nous recherchons un candidat pour le poste de Cariste et conducteur de chariot élévateur (h/f).caces 5.
Le candidat idéal possède une expérience de 1 à 2 ans dans le domaine de la manutention, conduite d'engins d'élévation.
Il est essentiel que le candidat ait une maîtrise des techniques de conduite et de sécurité liées à l'utilisation d'un chariot élévateur.
De plus, une attention particulière aux détails et une capacité à travailler en équipe sont des compétences clés pour réussir dans ce rôle.

Entreprise

  • ERGOS 02 1130

Offre n°15 : Technicien de Maintenance (h/f)

  • Publié le 16/04/2025 | mise à jour le 16/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 02 - Fontaine-lès-Vervins ()

Prêt à relever des défis techniques passionnants ? Parfait ! L'agence Adecco Hirson recrute un technicien de maintenance h/f pour intégrer une entreprise dynamique du secteur agroalimentaire. Voici ce que nous vous proposons :


- Vous êtes responsable des opérations de maintenance curative et préventive, ainsi que de la gestion des stocks de pièces détachées et des prestataires extérieurs.
- Gérez les stocks de pièces détachées, s'assurer de leur disponibilité et de leur approvisionnement.
- Collaborez avec des prestataires externes lors des interventions spécifiques.
- Suivez la conformité des installations et des interventions effectuées.
- Travaillez en étroite collaboration avec les différentes équipes sur le terrain.
Nous offrons :

- Une expérience enrichissante au sein d'une entreprise leader dans son domaine.
- Une ambiance de travail collaborative et dynamique.



- Vous êtes idéalement titulaire d'un BTS ou DUT en maintenance industrielle ou équivalent,
- Expérience significative dans un poste similaire
- Habilitations électriques requises : BR, B2, BC, HC.
- Autonomie et capacité à travailler en équipe.
- Bonnes capacités d'analyse et de résolution de problèmes.

Poste en intérim.
Organisations horaires pouvant évoluer en 3x8, 24/6, 24/7 (équipes de suppléances : samedi et dimanche) ou de journée éventuellement

Intéressé(e) ? N'hésitez plus ! Postulez en ligne

Entreprise

  • ADECCO

Offre n°16 : Chef d'équipe de production en industrie de transformation

  • Publié le 14/04/2025 | mise à jour le 14/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 5 An(s)
  • Langue : Anglais (Exigée)
    • 02 - FONTAINE LES VERVINS ()

Vous exercez vos missions au sein de nos ateliers de production (3x8 sur 6 jours et travail en équipe de suppléance possible):
Vous prenez en charge la gestion et le management d'une équipe de collaborateurs.
Vous organisez et planifiés les productions en respectant les bonnes pratiques de sécurités, qualités, délai et excellences opérationnelles.
Vous suivez les KIPs de votre activité.
Vous animez des groupes de travail et la communication dans votre secteur.
Vous faites remonter les incidents auprès de vos managers.
Vous mettez en place les formations et vous accompagnez les nouveaux membres de l'équipe.
Vous proposez des améliorations pour optimiser les processus de travail.

Compétences

  • - Modalités d'approvisionnement d'une ligne de production
  • - Règles de sécurité
  • - Élaborer et planifier un programme de production, d'exploitation
  • - Organiser et contrôler un approvisionnement

Entreprise

  • SKRETTING FRANCE

    Skretting est un leader mondial dans la fabrication et la distribution d'aliments pour l'aquaculture, ce qui fait de nous un maillon essentiel de la chaîne alimentaire. Nous appliquons notre connaissance des ingrédients et des besoins nutritionnels des poissons et des crevettes pour développer des innovations qui permettent d'obtenir une valeur nutritionnelle optimale, une production durable, tout en cherchant à remplir l'objectif de notre entreprise : "Nourrir l'avenir".

Offre n°17 : Psychologue (H/F)

  • Publié le 28/01/2025 | mise à jour le 25/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 02 - FONTAINE LES VERVINS/LA FERE ()

Missions :
Concevoir, élaborer et mettre en œuvre des actions préventives, curatives et de recherche à travers une démarche professionnelle propre prenant en compte les rapports réciproques entre la vie psychique et les comportements individuels et collectifs, afin de promouvoir l'autonomie de la personnalité.

Activités :
- Accueil, encadrement et formation des étudiants et des stagiaires
- Bilan psychologique (recueil d'information, entretien, interprétation et synthèse, restitution)
- Collaboration avec les autres membres de l'équipe pluri-professionnelle
- Conception et élaboration d'interventions psychologiques et thérapeutiques à visée préventive et curative auprès des patients et de leurs familles
- Conseil au projet de pôle et au projet d'établissement
- Elaboration d'un projet psychologique de pôle et d'établissement
- Elaboration du diagnostic sur le fonctionnement psychique d'un patient
- Intervention auprès d'équipes pluri professionnelles interne ou externes (formation, soutien, groupes de parole, analyses des pratiques, analyse institutionnelle)
- Pratiques d'entretiens individuels ou collectifs
-Psychothérapies individuelles et de groupe
- Réalisation d'études et recherche en psychologie en lien avec les activités cliniques, enseignement, formation personnelle et vers autrui, expertises
- Recueil et analyse des besoins et des demandes d'interventions
- Travail d'évaluation par le biais de groupes de réflexion et de supervision théorico-clinique entre professionnel ou par toutes autres méthodes spécifiques

Savoir-faire :
- Choisir une méthode correspondant à son domaine de compétence
- Définir et mettre en œuvre les activités thérapeutiques adaptées au patient
- Formaliser et transmettre son savoir professionnel
- Observer et analyser la situation, le discours des différents acteurs
- Organiser un cadre thérapeutique singulier ou institutionnel (ajuster la thérapeutique en fonction du patient et de son environnement)
- Rédiger et mettre en forme des notes cliniques, documents et/ou rapports, relatifs à son domaine de compétences

Savoir être :
- Capacité à s'impliquer dans un projet de service, d'établissement, de pôle ou institutionnel
- Capacité à savoir travailler en équipe ou en réseau et à contribuer concrètement à la cohésion
- Capacité à s'adapter aux situations rencontrées
- Capacité à adapter son comportement à autrui

Compétences

  • - Analyser le contexte de vie d'une personne
  • - Réaliser un accompagnement psychologique
  • - Déterminer le besoin en accompagnement psychologique, arrêter les modalités avec la personne ou l'orienter vers un médecin, service social, personnel paramédical
  • - Appliquer un cadre juridique ou réglementaire

Formations

  • - Psychologie (DEES ou MASTER II) | Bac+5 et plus ou équivalents

Entreprise

  • GROUPE EPHESE

Offre n°18 : Aide-soignant / Aide-soignante (H/F)

  • Publié le 27/02/2025 | mise à jour le 08/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 02 - LA VALLEE AU BLE ()

Et si c'était Adef Résidences qu'il vous fallait ? Trouvez enfin l'équilibre entre votre vie professionnelle et votre vie personnelle.

Rejoindre notre établissement c'est :

- Un package de rémunération attractif : prime de roulement + prime de fin d'année + prime d'assiduité + mutuelle (prise en charge à 50 %) + avantages CSE
- Appartenir à la Team AR, nos professionnels sont essentiels : parcours d'intégration, ambiance bienveillante, salles de repos, repas sur place, parking sécurisé
- Faire partie de notre communauté professionnelle : partager des moments de vie et des valeurs fortes autour du résident
Nous recrutons notre Aide-Soignant(e) à l'EHPAD La Maison du Clos des Marronniers de la Vallée au Blé en CDI ou en CDD.

Postulez dès à présent !

Offre n°19 : Pharmacien en formation (H/F)

  • Publié le 28/03/2025 | mise à jour le 24/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35 H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 02 - SAINS RICHAUMONT ()

Poste disponible pour un Etudiant en Pharmacie (H/F) en Pharmacie d'Officine avec un contrat CDD à Temps plein (35 h/semaine) situé à SAINS-RICHAUMONT (02120 , Hauts-de-France - France ** LOGE ** ).
Qualifications requises
être inscrit au minium en 3eme année du diplôme d'État de Docteur en Pharmacie dans une faculté de pharmacie française
En savoir plus : Travailler en officine lorsqu'on est étudiant en pharmacie
Les missions principales seront :
- Seconder le pharmacien titulaire de l'officine
- Vérifier les livraisons
- Réceptionner les commandes, ranger et classer les produits reçus
- Délivrer les ordonnances, veiller à leur compréhension et à l'absence d'intéraction médicamenteuse, et apporter les conseils associés
- Avoir un rôle d'écoute et de conseil afin de favoriser l'amélioration ou le maintien de l'état de santé des personnes
- Conseiller des produits de parapharmacie
- Conseiller des produits en aromathérapie
- Conseiller des produits en homéopathie
- Conseiller des produits en phytothérapie
- Conseiller des produits vétérinaires
- Conseiller des produits en lien avec le maintien à domicile (M.A.D.)
- Apporter des conseils et vendre des produits orthopédiques
- Assurer la gestion quotidienne de l'officine
- Renforcer l'équipe durant une période de congés et/ou d'accroissement de l'activité
- Organiser et ranger le back-office
- Entretenir les rayons (balisages informatifs, facing)
- Mettre à jour les étiquettes-prix
Cette offre vous intéresse ?
Pour candidater, téléchargez l'appli ClubOfficine sur Google Play et Apple Store https://onelink.to/clubofficine

Offre n°20 : "Agent polyvalent-e d'exploitation F-H" (H/F)

  • Publié le 15/02/2025 | mise à jour le 26/02/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 02 - FONTAINE LES VERVINS ()

"""Pour un établissement public de formation agricole/r/nEPL multi-centres - 2 sites distants de 2,6 km, LEGTA : 280 élèves - CFPPA-UFA : 42 000 heures stagiaires et 115 apprentis - Formations dans les domaines de l'agriculture, de l'agroéquipement, et de l'environnement de la 3ème au BTSA /r/nExploitation agricole de polyculture, élevage comprenant 3 UTH et un directeur d'exploitation :/r/n- 4 ateliers de production (bovin lait, ovin viande, porcin naisseur-engraisseur, volailles)/r/n- Surface : 135Ha dont 60 ha de cultures de vente/r/n- 1 unité de découpe et de transformation de viandes/r/n- 1 magasin de vente directe (vente de viandes, maraichage, produits locaux)/r/nSalarié polyvalent polycultures-élevages/r/n Sous la direction du directeur d'exploitation, sa mission sera :/r/n- Assurer le suivi et les travaux liés aux productions végétales ainsi que les expérimentations mises en place./r/n- Assurer le suivi technique et les différents travaux de l'élevage porcin./r/n- Veiller au bon comportement des troupeaux afin d'assurer le bien-être animal et une image positive de l'exploitation du Lycée agricole/r/n- Assurer la maintenance des installations, équipements et machines agricoles /r/n- Réaliser des travaux des champs si besoin lorsque les conditions de réussite l'exigent, le week-end./r/n- Assurer le suivi global des différents élevages (alimentation, suivi de reproduction, mises-bas, sevrage, etc.)./r/n- Enregistrer les données des documents d'élevage et de production végétales en utilisant les logiciels présents (ex : synel/pig-up/ovitel /mes parcelles/etc.)./r/n- Participer aux activités annexes de l'exploitation (concours et représentations, encadrement des stagiaires, salariés du chantier d'insertion, assister certains T.P., accueil et encadrement des visiteurs, etc.)./r/nDynamique, autonome et pédagogue/r/nConnaissances : Productions végétales et animales/r/n/r/nSavoirs faire : Gestion des ateliers de cultures et de productions animales/r/n/r/nSavoir-être : Rigoureux, pédagogue/r/n/r/nCompétences managériales requises: Encadrement stagiaires /r/n/r/n- CDI à 35 heures/ semaine/r/n- 1 weekend sur 3 d'astreinte (samedi récupéré et dimanche payé en heures supp)/r/n- Prime interdépartementale selon accord collectif/r/n- Rémunération selon convention collective nationale (Palier 5)"""

Offre n°21 : Assistant(e) administratif polyvalent (H/F)

  • Publié le 08/04/2025 | mise à jour le 08/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 02 - VERVINS ()

La société ASCI recherche un(e) assistant(e) administratif et de facturation.

Vous aurez pour missions :
- Facturation (logiciel sage utilisé)
- Accueil téléphonique
- Gestion des mails
- Etablir des devis

Nous travaillons sur le logiciel Withtime.

Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve de rigueur et de précision, organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources et des objectifs.
S'adapter aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations en suivant la situations.

Le profil recherché
Expérience : 2 ans minimum exigée

Compétences

  • - Gestion administrative du courrier
  • - Classer des documents
  • - Gérer les agendas et planifier des rendez-vous
  • - Mettre à jour un dossier, une base de données

Formations

  • - Secrétariat assistanat | Bac ou équivalent

Entreprise

  • ASCI

Offre n°22 : Agent de production (H/F)

  • Publié le 24/04/2025 | mise à jour le 24/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 02 - VERVINS ()

Description du poste :
Nous recherchons pour notre client des aides-machinistes H/F sur le secteur de Vervins
Les missions qui vous seront confiées :
- Déballage des planches de bois et évacuation des déchets
- Alimentation de la machine en planche de bois et récupération de celle-ci après découpe de la machine
- Effectuer le contrôle visuel qualité
- Effectuer l'entretien et le rangement du poste de travail
- Effectuer l'emballage.
Profil recherché :
- Une première expérience en industrie est souhaitée
- Horaire de jour
Votre sécurité, notre priorité
Description du profil :
Réaliser des opérations de fabrication sur une machine industrielle préréglée - Conditionner un produit - Monter, démonter les pièces, outillages de machines - Réaliser en série des opérations de montage et d'assemblage - Réaliser des reprises, des finitions ou des assemblages par découpe - Réaliser les opérations de maintenance dédiée à la production et de nettoyage des outillages et des moyens de production - Effectuer les opérations de contrôle des composants et des sous-ensembles issus d'une production industrielle - Réaliser un montage / assemblage manuel de précision (petite chaudronnerie, micro - mécanique, optique, ...) - Données de contrôle - Environnement et qualité - Lecture de documents techniques - Mécanique - Pilotage en salle de commande - Règles et consignes de sécurité
Esprit d'équipe - Attention - Autonomie - Capacité à contrôler - Esprit d'analyse - Rigueur - Sens des détails

Offre n°23 : Agent de laboratoire industriel (H/F)

  • Publié le 24/04/2025 | mise à jour le 24/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 02 - VERVINS ()

Description du poste :
Nous recherchons pour notre client un technicien de laboratoire H/F.
Les missions qui vous seront confiées :
- Veiller à la conformité de fonctionnement des instruments et équipements de laboratoire
- Montage et réalisation des tests
- Identifier les non-conformités et réaliser les ajustements techniques nécessaires
- Rédaction d'une synthèse des résultats d'essais
Profil recherché :
Bac chimie ou équivalent
Description du profil :
Contrôler la conformité d'un résultat d'analyse - Surveiller et évaluer la sécurité d'emploi de médicaments (effets indésirables...) et transmettre les informations aux services concernés (institut de veille sanitaire...) - Réaliser des échantillons de nouveaux produits, relever des réactions et modifier des compositions - Analyser des échantillons solides, liquides, gazeux (eau, boues, déchets) et consigner les résultats - Vérifier la conformité des livraisons - Réaliser les commandes de matériel, de fournitures, de consommables - Réaliser un diagnostic de pannes d'appareils et instruments de laboratoire et planifier des opérations de maintenance - Réaliser des analyses - Assurer les demandes de compléments de réponse aux non-conformités - Contrôler la certification et la conformité des outils de mesure et de contrôle - Consigner les résultats de mesures et d'analyses et renseigner les supports de suivi - Analyse statistique - Bonnes Pratiques de Laboratoire - BPLq - Gestion des déchets - Normes qualité - Organisation de la chaîne logistique - Règles d'hygiène et de sécurité alimentaire Hazard Analysis Critical Control Point (HACCP) - Régulation et instrumentation - Techniques de laboratoire - Utilisation d'instruments de prélèvements (sonde, éprouvette.)
Capacité à adapter son discours à son interlocuteur - Esprit d'analyse - Esprit de synthèse - Méthode - Organisation - Rigueur - Aisance relationnelle

Offre n°24 : CONSEILLER D'ENTREPRISE (H/F)

  • Publié le 02/04/2025 | mise à jour le 02/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35 H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 02 - VERVINS ()

RESPONSABILITÉS :

Et si c'était vous ?
CERFRANCE CNEIDF est reconnu pour son expertise et sa relation privilégiée avec les agriculteurs, éleveurs et viticulteurs de son territoire. Le chef d'exploitation est avant tout un dirigeant qui a besoin de s'entourer de personnes de confiance, capables de comprendre ses besoins et d'apporter des compétences techniques, économiques et réglementaires. Ce qui fera la différence, c'est votre personnalité. Engagé de nature, vous êtes toujours prêt à partager votre expertise avec votre équipe et vos partenaires professionnels.
Pourquoi se choisir ?
Le développement personnel et professionnel de nos équipes est une priorité. Pour cela, nous offrons à nos collaborateurs un environnement propice à l'épanouissement avec un parcours d'intégration personnalisé, notre école interne CAMPUS, des formations tout au long de la carrière, des passerelles entre métiers, ainsi que des missions spécifiques. Chez CERFRANCE Champagne Nord Est Ile de France, nous investissons dans votre succès.

PROFIL RECHERCHÉ :

Vous comptez parmi nous
Vous comptez vraiment pour nous, et chacune de nos décisions est guidée par l'intérêt élevé des collaborateurs et des clients.
Nous croyons profondément que l'énergie et les valeurs que nous cultivons en interne se transmettent naturellement à l'extérieur, créant un impact positif et durable.

Entreprise

  • CERFRANCE Champagne Nord Est Ile de France

    Proches de vous et engagés sur notre territoire CERFRANCE Champagne Nord Est Ile de France, cabinet de conseil et d'expertise comptable, est implanté dans 7 départements : l'Aisne, les Ardennes, la Marne, la Seine-et-Marne, l'Aube, la Haute-Marne et l'Essonne. Avec 56 sites de proximité, nous accompagnons durablement les entrepreneurs dans l'optimisation quotidienne de la performance de leur entreprise.

Offre n°25 : Secrétaire Médical en alternance F/H - Walter Learning (H/F)

  • Publié le 28/09/2024 | mise à jour le 23/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35 H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 02 - VERVINS ()

Walter Learning recherche pour le compte de ses partenaires publics, privés, associatifs ou sanitaires et médico-sociaux (CHU, cliniques privées, cabinets médicaux/ paramédicaux, laboratoire d'analyse, centre d'imagerie médicale, EHPAD et services de l'action sociale...) des secrétaires médicaux en alternance.


Les missions sont les suivantes :
Accueil physique et prise en charge des patients et des usagers
Accueil téléphonique pour prise de rendez-vous et planification des activités du service
Réalisation de synthèses de dossiers médicaux
Facturation et suivi administratif des dossiers
Coordination des opérations liées au parcours des patients ou des usagers


Modalités de l'alternance :
Contrat de 12 ou 18 mois
1 jour par semaine en formation

- Rémunération selon la grille de salaire légale en vigueur
Titulaire d'un CAP, BEP ou niveau BAC
Vous êtes autonome polyvalent(e) et rigoureux (se)
Doté(e) d'un bon relationnel et d'une bonne écoute
Bonne orthographe
Maîtrise des outils bureautiques

Entreprise

  • Walter Learning

    Walter Learning conçoit, produit et diffuse des formations en ligne à destination des professionnels, sous plusieurs marques : - Walter Learning : formations généralistes (HACCP, bureautique, web & digital, etc.) et formations longues (CAP...) - Walter Santé : formations spécialisées pour les médecins, kinés, infirmiers, dentistes, sages-femmes... Le pari de Walter Learning, c'est de proposer un nouveau modèle de formation professionnelle, offr...

Offre n°26 : Téléconseiller (H/F)

  • Publié le 25/04/2025 | mise à jour le 25/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail le samedi
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 02 - Vervins ()

Fort de plus de 40 ans d'expérience auprès des plus grandes marques internationales, Foundever est un des leaders mondiaux de l'expérience client.

Foundever conçoit des solutions et des produits innovants, centrés sur l'humain, pour améliorer l'expérience et la relation client des plus grandes marques internationales.

Notre mission consiste à offrir les solutions et les ressources nécessaires pour construire les meilleures expériences client des plus grandes marques internationales. Partout et à tout moment.

Avec 170 000 collaborateurs dans le monde, nous accompagnons plus de 750 marques internationales dans la transformation et digitalisation de leur expérience client. Nos solutions CX innovantes, notre technologie et notre expertise sont conçues pour répondre aux besoins opérationnels de nos clients et leur offrir une expérience sans couture, partout et à tout moment.

Prenant en charge 9 millions d'expériences chaque jour dans plus de 60 langues et 45 pays, Foundever combine la force d'une présence mondiale à une approche entrepreneuriale, permettant aux entreprises de toutes tailles et de tous secteurs de transformer leur CX.

Nous nous engageons à offrir les meilleures expériences à nos collaborateurs, car nous savons que l'expérience collaborateur, c'est l'expérience client.

RÉSUMÉ DU POSTE

Dans le cadre de la gestion et du traitement des contacts clients téléphoniques pour une grande enseigne spécialisée dans l'aménagement intérieur et extérieur de la maison, nous recrutons des Téléconseillers F/H.

A la suite d'une formation initiale obligatoire d'une durée de 5 jours ouvrés, vous intégrerez l'activité sous la responsabilité de votre Team Manager, vous serez chargé(e) de gérer le traitement des contacts clients de manière à leur apporter le service le plus approprié en mettant en œuvre les moyens et les procédures définis par l'entreprise et notre Client donneur d'ordres.

VOS MISSIONS AU QUOTIDIEN SERONT :

- Vérifier les stocks et la disponibilité des produits
- Effectuer la réservation de matériel et/ou de véhicules
- La facturation et l'envoi de duplicata
- La délivrance d'informations diverses sur les produits
- La gestion des réclamations
- Les horaires d'ouverture (Magasins/Services)

PROFIL

Nous recrutons nos collaborateurs F/H sur la base du savoir-être, de leurs compétences, de leur réelle motivation et volonté de s'inscrire dans un projet professionnel durable aux perspectives de formation et/ou d'évolution potentielles sérieuses.

Sont attendus les prérequis suivants :

La maîtrise de l'informatique, la dextérité/célérité au clavier, l'adaptabilité à des environnements logiciels et/ou à des process multiples, une aisance relationnelle aiguisée.

.Ce que nous proposons :

Contrat CDD 35h du 2 mai 2025 au 31 octobre 2025
Amplitudes horaires : 8h00-20h00 du lundi au samedi
Rémunération : 1 801,80€ brut + primes variables sous réserve d'atteinte d'objectifs quantitatifs et qualitatifs
Tickets restaurants : 10,50€ / jour (dont 6,30 € pris en charge par l'employeur)
Excellente mutuelle familiale prise en charge à 55% par l'employeur
Formation initiale métier et produit garantie
Excellente gestion du climat, du social et du plaisir

Compétences

  • - Techniques de vente par téléphone
  • - Techniques pédagogiques
  • - Conseiller, accompagner une personne
  • - Développer et fidéliser la relation client

Entreprise

  • FOUNDEVER FRANCE

Offre n°27 : Conseiller / Conseillère clientèle à distance (H/F)

  • Publié le 11/04/2025 | mise à jour le 25/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 02 - VERVINS ()

Gestion de la relation client et traitement téléphonique et
digital des contacts clients LEROY MERLIN pour l'ensemble de
ses magasins.

L'activité consiste pour les flux :
- Suivi de commandes, de livraisons, des transporteurs
- Traitement des litiges et des réclamations (60%)
- Vérification de la disponibilité des produits, bricolage
- Informations diverses sur les produits et gammes
- Facturation et duplication de factures
- Réservation de matériel et/ou de véhicules
- Inscription aux cours de bricolage
- Informations diverses dont : horaires d'ouverture (magasins
/ services

Compétences techniques :
- Méthode de découverte appuyée
- Ecouter et identifier rapidement un besoin / une problématique
- Une expérience d'E-consommateur est un avantage
- Maîtrise des outils informatiques, agilité clavier et culture digitale,
gestion multi écran et capacité de navigation d'une application à
l'autre
- Gestion de process
- Ecoute active, prise en charge, accompagnement
- Techniques RC de : questionnements / traitement des objections
- Capacité à travailler en flux tendus et cadencés

Qualités requises:
- Empathie, directivité, autonomie
- Créer un climat empathique et de confiance, être rassurant
- Avoir l'envie d'aider, être orienté client
- Bienveillance, patience, prise de recul
- Gestion du stress et des appels parfois difficiles

Tout profil y compris débutant. Aptitudes à rendre service à son client
et la communication. Une expérience en CRC ou en grande distribution
est un atout.

Amplitude horaire:
Du lundi au samedi & dimanche et jour férie sur la base du
volontariat
De 8h00 à 20h00
Télétravail une fois autonome sur le poste ( environ 3 mois après
l'arrivée )

Des tests de présélection seront réalisés suivis d'une réunion d'information collective.

Le contrat est du 02 Mai au 31 Octobre 2025

Compétences

  • - Techniques pédagogiques
  • - Stratégies de communication digitale
  • - Techniques de vente par téléphone
  • - Assurer un accueil téléphonique
  • - Conseiller, accompagner une personne
  • - Développer et fidéliser la relation client

Entreprise

  • Foundever

Offre n°28 : Opérateur / Opératrice de production en montage-assemblage mécanique (H/F)

  • Publié le 24/04/2025 | mise à jour le 24/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 02 - VERVINS ()

Description du poste :
Nous recherchons pour notre client un opérateur qualité H/F
Vos missions :
- Réalise audit et contrôle qualité
- Supervise l'application des règles, procédures et consignes qualité
- Met en place les suivis de contrôle
- Contribue au suivi qualité et à l'appui aux opérateurs et services
Profil recherché :
- Bac dans le domaine de la qualité ou le secteur industriel
- Expérience d'au moins 6 mois dans la qualité
Description du profil :
Conseiller et former les équipes - Elaborer des tableaux de bord - Actualiser des outils de suivi de la qualité - Contrôler la conformité de réalisation des fournisseurs, sous-traitants, prestataires - Mettre en place une démarche qualité - Régler et contrôler le fonctionnement des instruments de contrôle et de mesure - Apporter un appui technique aux services qualité, maintenance, méthodes - Concevoir des procédures de maintenance - Concevoir des solutions techniques et organisationnelles d'amélioration de production - Réaliser des contrôles ou des tests - Contrôle visuel - Lecture de plan, de schéma - Normes de sécurité électrique - Normes et techniques de contrôle qualité : métrologie, essais - Normes qualité - Processus de fabrication et des points de contrôle
Réactivité - Habileté manuelle - Adaptabilité - Autonomie - Capacité à contrôler - Capacité à déléguer - Capacité à prendre des décisions - Capacité à travailler en équipe - Capacité à faire preuve de professionnalisme - Fiabilité - Curiosité - Disponibilité - Sens critique - Esprit d'analyse - Logique - Investissement - Méthode - Organisation - Polyvalence - Capacité à prendre des initiatives - Rigueur - Sens des détails - Sens des responsabilités - Vigilance

Offre n°29 : Attaché commercial / Attachée commerciale d'encarts publicitaires (H/F)

  • Publié le 22/04/2025 | mise à jour le 22/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 02 - Vervins ()

Qui sommes-nous ?
MEDIAS PRESSE est une agence de communication nationale.

Que faisons-nous ?
On propose de concevoir, réaliser et rechercher des financements afin de fournir aux établissements de Santé, d'Enseignements privés et aux Collectivités un support qui leur est personnalisé et qui est destiné à tous. Ils peuvent être « physiques » sous format papier et « interactifs » sur un site internet dédié.

Le déroulement ?
Nous sommes mandatés par l'établissement pour proposer aux fournisseurs, aux partenaires (commerçants, artisans et entreprises) de paraître sur le document de communication via un espace publicitaire.
Afin de poursuivre le développement de notre activé, nous sommes à la recherche d'un commercial(e) terrain sur votre région.

Votre mission ?
Fidéliser, prospecter et développer la visibilité des commerces de proximité.

Comment ?
EN TELETRAVAIL Du lundi au mercredi pour la prise de rendez-vous (phoning).
SUR LE TERRAIN Du jeudi au vendredi sur le terrain pour rencontrer les futurs annonceurs.

Le salaire ?
Un fixe + Commissions + Véhicule ou Indemnités + Frais de déplacement, téléphone et de repas + Mutuelle

Vous êtes persévérant(e), vous savez vous adapter, vous êtes motivé(e) et surtout vous savez travailler de manière autonome ?

Si vous répondez à ces critères, ce poste est fait pour vous !

On a hâte de recevoir votre cv !

Entreprise de 10 à 50 salariés

Compétences

  • - Conseiller, accompagner une personne
  • - Effectuer une démonstration devant un client ou un public
  • - Élaborer une stratégie commerciale
  • - Établir un plan de tournée de prospection (ciblage, interlocuteurs, préparation de dossiers techniques)
  • - Négocier des conditions commerciales

Entreprise

  • MEDIAS PRESSE

Offre n°30 : Agent de cinéma / Régisseur (H/F)

  • Publié le 17/04/2025 | mise à jour le 23/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 17H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 02 - VERVINS ()

La plateforme Proch'Emploi Thiérache et Serre recherche pour l'association du cinéma Piccoli Piccolo de Vervins, cinéma mono-salle classé Art et Essai, un agent de cinéma / régisseur H/F.

Vous travaillerez au quotidien en collaboration avec l'association :
- Réception des DCP/films
- Vérification de la salle
- Préparation technique des animations (ciné-goûters, soirées débats, séances scolaires, partenariat)
- Réglages nécessaires à la bonne diffusion des films (sons et image)
- Prise en charge de certaines tâches administratives
- Suivi et gestion de planning
- Relations régulières avec les différents partenaires (mairie, écoles, distributeur, coordination scolaires)
- Préparation des séances publiques, privées et scolaires : composition des playlists, réception des DCP et leur transfert, gestion des Ingests, librairies et KDM, gestion du stockage, réglage son et image.
- Veille au bon état du projecteur, de la cabine, du matériel périphérique
- Maintenance de premier niveau sur le projecteur
- Respect de la ligne éditoriale de la programmation
- Rend compte à l'équipe

Profil recherché :
- Attrait pour le cinéma et pour l'informatique
- Souplesse dans l'agenda
- Autonomie et réactivité
- Rigueur
- Affinité pour le travail en équipe

Lieux du poste :
- Cinéma et distanciel

Spécificité du poste :
- Horaires atypiques, non figés et variables
- Mi-temps étalé du mardi au dimanche

Compétences particulières :
- Maitrise de l'informatique (pack office et système d'exploitation),
- Bonnes connaissances en réseau et gestion de fichier (NAS, prise en main à distance, téléchargement)
- Formation en interne possible pour la partie cinéma

Pourquoi rejoindre cette association ?
- Pour la polyvalence du poste et ses missions enrichissantes qui vous sortent de toute monotonie
- Pour avoir accès à une formation interne en informatique appliquée du cinéma et développer vos compétences
- Pour les horaires fluides proposés pour ce poste et la possibilité de travailler à distance certaines missions
- Pour le fonctionnement associatif et toutes les valeurs partagées
- Pour l'endroit privilégié auquel vous aurez accès au quotidien
- Pour l'accès à la culture et plus précisément aux films

Lettre de motivation obligatoire pour candidater à ce poste.

CONTRAT PROPOSÉ
CDD 6 mois avec possibilité de renouvellement
Temps partiel (17 heures par semaine)Mi-temps 17.5 h, horaires atypiques et non figés du lundi matin au dimanche soir
Salaire selon convention collective

Compétences

  • - Contrôler le déroulement d'un tournage ou d'une représentation
  • - Superviser l'acheminement et l'installation de la logistique et de la signalétique sur le lieu d'un spectacle ou d'un tournage
  • - Optimiser les effectifs, l'adéquation et l'allocation des ressources

Entreprise

  • Proch Emploi

Offre n°31 : Opérateur PC (H/F)

  • Publié le 10/04/2025 | mise à jour le 10/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 02 - VERVINS ()

ASCI recherche un ou une assistant d'exploitation dans le domaine de la sécurité.

Les missions portent sur les volets organisationnels, administratif et relationnel.

Vous avez en charge :
- la gestion administrative et organisationnelle (e-mail, archivage, prise d'appel téléphonique, recrutement...)
- la gestion du personnel ( gestion des absences, formation, planning d'astreinte, gestion des consignes sous les outils...)

Vous êtes garant/e pour le Responsable d'exploitation du bon fonctionnement du back-office de l'exploitation avec les équipes internes.

Compétences recherchées :
- Polyvalence
- Réactivité
- Connaissance des produits de son entreprise
- Adaptabilité
- Sens relationnel

Les horaires seront les suivants :
8h00-20h00 ou 20h00-8h00

Compétences

  • - Administrer un système d'informations
  • - Apporter une assistance technique aux équipes
  • - Diagnostiquer la nature et l'origine des incidents et mettre en oeuvre les mesures correctives
  • - Installer et intégrer le matériel (station, équipement réseau, périphériques, ...) dans l'environnement de production et configurer les ressources logistiques et physiques
  • - Réaliser la maintenance de premier niveau

Entreprise

  • ASCI

    société de sécurité

Offre n°32 : Attaché commercial / Attachée commerciale (H/F)

  • Publié le 08/04/2025 | mise à jour le 08/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 02 - VERVINS ()

ASCI recherche un attaché commercial.

Ses missions :
Le rôle principal de l'attaché commercial sera de promouvoir les offres d'un de nos clients.

Prospecter rigoureusement les zones qui vous seront confiées
Développer et constituer un portefeuille client solide
Convaincre un maximum de prospects d'adopter les offres proposées, en respectant les normes de qualité de notre client
Devenir un véritable ambassadeur de la société
Contribuer activement à la croissance du chiffre d'affaires de l'entreprise


Profil recherché :
Tu es autonome, rigoureux et tu as de bonnes compétences organisationnelles
Tes excellentes compétences relationnelles et ton dynamisme te permettent de communiquer aisément avec les clients
Une première expérience dans la relation client serait un atout
Être à l'aise avec l'informatique


Avantages et modalités :
Type de poste : 35h/semaine du lundi au vendredi
Date de prise de poste : Dès que possible

Compétences

  • - Techniques commerciales
  • - Techniques de prospection (phoning, visites)
  • - Techniques de vente et de promotion
  • - Développer et fidéliser la relation client
  • - Développer un portefeuille clients et prospects

Entreprise

  • ASCI

Offre n°33 : Assistant commercial / Assistante commerciale et appels d'offres (H/F)

  • Publié le 08/04/2025 | mise à jour le 24/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 02 - VERVINS ()

Vous aurez pour missions :

- d'établir des devis
- de répondre aux appels d'offres (constitution du dossier : mémoire technique -présentation de l'entreprise etc..)
- Explorer et développer des nouveaux Marchés potentiels - Prospection

Entreprise

  • ASCI

    société de sécurité

Offre n°34 : Conseiller (ère) d'entreprise - Secteur agricole h/f

  • Publié le 02/04/2025 | mise à jour le 18/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 40H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 02 - VERVINS ()

Namasté RH est une entreprise indépendante de conseil en Ressources Humaines dédiée organisations publiques et associatives adhérent aux valeurs de l'Economie Sociale et Solidaire.


CONTEXTE

Pour le compte d'une entreprise associative d'expertise comptable et de conseil aux dirigeants dans les régions de Paris - Ile de France, Hauts de France, Grand Est , dans le cadre d'un remplacement, nous recherchons:

Un (e) Conseiller d'entreprise (H/F) - Secteur agricole
CDI Temps plein - Vervins (02140)


DESCRIPTION DU POSTE

En temps que Conseiller d'entreprise (H/F) , et sous la supervision hiérarchique d'un Manager Equipe Conseil, vous accompagnez les adhérents sur la gestion fiscale, économique et financière de leur entreprise en s'appuyant sur leur comptabilité.
Ce poste s'exerce dans une logique collective et pluridisciplinaire, avec l'appui de collègues experts (comptable, juriste, conseiller d'entreprise, gestionnaire de paie.).

Au quotidien:
- Vous présentez et analysez les comptes annuels des clients avec un regard extérieur pour les accompagner dans leurs prises de décisions (définir les enjeux, les objectifs et les suivre avec les clients)
- Vous êtes un partenaire du client dans l'analyse de ses besoins en réalisant des études et en proposant des conseils adaptés, dans une logique de performance économique
- Vous réalisez les déclarations PAC

Vous travaillerez pour une organisation membre du 1er réseau réseau associatif de conseil et d'expertise comptable en France. Cet accompagnement unique, pour des secteurs variés couvre la comptabilité, le social, le fiscal, le juridique, et même l'environnement. Elle assure la formation des dirigeants et de leurs équipes tout au long de leur parcours.

CONDITIONS ET AVANTAGES DU POSTE

- Poste en CDI, statut Agent de maîtrise
- Poste à temps plein (40h) avec RTT
- Rémunération sur 13 mois
- Accord d'intéressement et de participation
- Tickets restaurant
- Mutuelle pris en charge à 80% par l'employeur
- Accord télétravail attractif et flexibilité des horaires
- Formations régulières
- Un environnement de travail au sein d'une organisation associative, à la gouvernance spécifique permettant une aventure professionnelle et humaine riche


PROFIL ATTENDU
- Vous disposez d'un diplôme Bac + 2 en comptabilité/finances OU de type ingénieur agricole
- Vous avez savez analyser la situation financière des entreprises
- Vous êtes dynamique et rigoureux

Compétences

  • - Analyse de données financières
  • - Conseiller des entreprises
  • - Recueillir et analyser les besoins client
  • - Mettre en place des indicateurs de performance technique
  • - Proposer des améliorations pour optimiser les processus
  • - Connaissance secteur agricole
  • - Comptabilité générale

Formations

  • - Comptabilité (compta /Eco ou ingénieur(e) agricole) | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • TOCHE JULIE

    Namasté RH est une entreprise indépendante de conseil en Ressources Humaines dédiée aux Etablissements Sanitaires, Sociaux et Médico-Sociaux, aux organisations publiques et associatives adhérent aux valeurs de l'Economie Sociale et Solidaire

Offre n°35 : Assistant de production adjoint (H/F)

  • Publié le 24/04/2025 | mise à jour le 24/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 02 - VERVINS ()

Description du poste :
Description du Poste :
Nous recherchons un(e) Chef d'Équipe dynamique et motivé(e) pour rejoindre l'un de nos clients. En tant que Chef d'Équipe, vous serez responsable de superviser et de coordonner les activités de votre équipe afin d'atteindre les objectifs fixés tout en maintenant une atmosphère de travail positive et productive.
Missions :
- Gérer et coordonner une équipe
- Assurer le suivi des performances individuelles et collectives.
-Animer les réunions d'équipe, assurer la communication interne et résoudre les conflits éventuels.
-Veiller au respect des normes de sécurité et des procédures de l'entreprise.
-Suivre les plannings et ajuster les priorités selon les besoins de l'entreprise
-Rapporter régulièrement à la direction sur les résultats et les progrès de l'équipe.
Profil recherché :
Expérience significative dans un rôle similaire (minimum 1 année).
Un niveau BTS est requis
Excellentes compétences en gestion d'équipe et en leadership.
Bonnes capacités organisationnelles et de prise de décision.
Bonne communication, sens de l'écoute et diplomatie.
Maîtrise des outils informatiques et gestion des plannings.
Description du profil :
Superviser une équipe (ligne, atelier, unit de production..) - Elaborer un outil de suivi - Former les salariés sur les procédures de production - Mettre en œuvre des actions d'amélioration - Animer et encadrer une équipe de professionnels - Résoudre les problèmes courants de production (problèmes d'approvisionnement ligne, absence collaborateur.) - Méthodes et outils de résolution de problèmes - Normes qualité - Qualité, Hygiène, Sécurité et Environnement (QHSE) - Techniques d'animation d'équipe
Autonomie - Capacité à adapter son discours à son interlocuteur - Capacité à gérer les conflits - Maîtrise de soi - Capacité à motiver - Organisation - Sens des responsabilités - Aisance relationnelle

Offre n°36 : Agent d'usinage machines à bois traditionnelles (H/F)

  • Publié le 24/04/2025 | mise à jour le 24/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 02 - VERVINS ()

Description du poste :
L'agence SYNERGIE Buire recherche pour son client un opérateur sur commandes numériques (H/F)
Vos missions principales :
- Pré-programmation des machines : réglage des outils de coupe et des paramètres d'usinage (vitesse, avance, passe, nombre de pièce),
- Réception des pièces brutes,
- Mise en marche des machines,
- Surveillance de l'usinage et de la précision,
- Contrôle des pièces usinées,
- Maintenance préventive des équipements.
Profil recherché :
- Expérience sur un poste en CN d'au moins 8 mois
- Rigoureux, méthodique, assidu.
Votre sécurité, notre priorité !
Description du profil :
Régler les paramètres des machines et des équipements - Réaliser les opérations de fabrication en suivant les consignes, procédés - Mettre en place des actions correctives et préventives - Assurer la maintenance de premier niveau de son équipement - Automatisme - Mécanique - Normes qualité - Règles de sécurité
Orientation qualité - Réactivité - Attention - Autonomie - Capacité à travailler seul(e)

Offre n°37 : Conducteur / Conductrice de machines automatiques en montage-assemblage mécanique (H/F)

  • Publié le 24/04/2025 | mise à jour le 24/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 02 - VERVINS ()

Description du poste :
Synergie est à la recherche de profil conducteur de ligne.
Missions:
- Pilotage des machines de production
- Réalisation des réglages de la ligne automatisée
- Savoir réaliser la maintenance de premier niveau
- Respect les process
- Contrôle qualité des produits
-Réalisation du 5S
Travail en horaire posté : 2x8
Vous êtes titulaire d'un Titre Pro Conducteur d'Installations et de Machines Automatisées. Vous avez une première expérience industrielle en tant que conducteur de ligne. Alors ce poste est fait pour vous !!!!!
Description du profil :
Régler les paramètres des machines et des équipements - Réaliser les opérations de fabrication en suivant les consignes, procédés - Mettre en place des actions correctives et préventives - Assurer la maintenance de premier niveau de son équipement - Automatisme - Mécanique - Normes qualité - Règles de sécurité
Orientation qualité - Réactivité - Attention - Autonomie - Capacité à travailler seul(e)

Offre n°38 : Agent de réseau d'eau potable (H/F)

  • Publié le 17/04/2025 | mise à jour le 17/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 02 - VERVINS ()

Description du poste :
Manpower VERVINS recherche pour son client, un acteur du secteur de la distribution de détail et spécialisée, un Agent de réseau d'eau potable (H/F)
? Dans le cadre de vos fonctions, vous serez amené à :
- Procéder à la maintenance des réseaux de distribution (travaux de terrassement, réparation des fuites sur canalisations et branchements)
- Réaliser des travaux neufs et de renouvellements de branchements et de canalisations
- Procéder à la maintenance et au nettoyage des réseaux
- Réaliser les prélèvements d'eau potable sur les réseaux
- Entretenir et réparer les accessoires des réseaux (PI/BI, vannes, purges, ventouses?.)
- Appliquer le respect des consignes d'hygiène et de sécurité ainsi que les démarches qualité/environnement
- Assurer la maintenance et l'entretien des véhicules et de l'outillage
- Participer à l'astreinte
?
Vos avantages :
- Mode de travail collaboratif, basé sur l'autonomie et la responsabilité
- Opportunités de parcours professionnels adaptés à votre profil
- Congés payés
- Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé
- CET à 8 %
- CSE, CSEC
- FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule?)
- Diplôme ou niveau requis : CAP à BEP et/ou expériences confirmées dans le même type de poste
- Connaissances dans le domaine des Travaux Publics et Exploitations, plomberie, fontainerie
- Connaissances des règles de sécurité applicables sur voiries et chantier
- Capacités à lire et comprendre des plans de réseaux AEP
- Bon relationnel, bonnes capacités d'organisation et de travail en équipe
- Sens du relationnel, réelle aptitude au travail en équipe et autonome
- Permis B obligatoire, le CACES mini-pelle, EB sont souhaités et éventuellement le permis C
?Si votre candidature a retenu notre attention pour ce poste, voici les étapes du processus de recrutement :
- Un échange téléphonique préalable
- Un entretien avec l'un de nos Agents de Talents
- Si nécessaire, des évaluations ciblées types (technique, personnalité, ?)
- Un entretien avec le client
Nous assurons le pilotage de votre mission pour un parcours réussi : Formation, sensibilisation Sécurité, gestion administrative, ?
?
Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap

Offre n°39 : Chargé de mission QHSE (H/F)

  • Publié le 29/03/2025 | mise à jour le 22/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 02 - VERVINS ()

Description du poste :
Manpower CABINET DE RECRUTEMENT DE COMPIEGNE recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries de production, un Chargé de mission HSE (H/F)
- Élaborer et mettre en œuvre la politique HSE dans l'entreprise,
- Veiller à la conformité réglementaire en matière de sécurité, d'hygiène et d'environnement,
- Animer des formations et sensibiliser les équipes aux bonnes pratiques HSE,
- Gérer les incidents et accidents, et mettre en place des actions correctives,
- Coordonner les audits internes et externes,
- Collaborer avec les différents services de l'entreprise pour promouvoir la culture HSE,
- Réaliser les audits Internes,
- Participer aux audits et maintenir les certifications pour les référentiels : EN 14001, EN 9100, PRI NADCAP Chemicals.
Vous avez une expérience significative (minimum 3 ans) dans un poste similaire, idéalement dans le secteur industriel.
Vous avez des connaissances approfondies des réglementations HSE.
Vous êtes une personne qui à des capacités à fédérer et à sensibiliser les équipes.
Vous êets un profil autonome, rigoureux(se) et doté(e) d'un bon sens relationnel et communicatif.
Vous avez les habilitations pour la réalisation des audits internes.
C'est une entreprise internationale, la maîtrise de l'anglais est donc très importante.
Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap

Offre n°40 : Directeur d'agence (RGPD) (H/F)

  • Publié le 19/03/2025 | mise à jour le 19/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps plein
  • Type de Contrat : FRA
  • Expérience : Expérience exigée de 5 An(s)
    • 02 - VERVINS ()

Rejoignez Notre Réseau de Franchise Agence RGPD !
Vous avez l'ambition de créer ou développer votre entreprise, mais l'idée de le faire seul / seule vous semble intimidante ?
Rejoignez le 1er réseau de délégués à la protection des données externalisé H/F pour les TPE/PME, associations et collectivités en intégrant Le réseau de Franchise Agence RGPD !
Vous êtes délégué / déléguée à la protection des données, juriste, DSI, RSSI, ou autre profession ayant un attrait pour la protection des données ?
Vous souhaitez créer votre entreprise mais vous ne voulez pas le faire seul / seule ? Notre réseau de franchise va vous y aider !
Grâce à notre expertise et notre concept clé en main, démarrez rapidement votre activité et participez à la vie de notre réseau !
Nous recherchons :
Des créateurs d'entreprise ou indépendants, motivés.
Des salariés prêts pour l'aventure entrepreneuriale.
Des professionnels désireux de devenir leur propre patron.
Pourquoi choisir notre franchise ?
Un Modèle d'Affaires Éprouvé : Évitez les pièges du démarrage d'entreprise grâce à notre modèle de franchise testé et approuvé.
Formation et Support Complet : Profitez de nos programmes de formation approfondis et de notre assistance continue pour toutes les facettes de votre entreprise.
Outils et Systèmes Innovants : Utilisez nos ressources et notre technologie de pointe pour gérer efficacement vos missions.
Communauté et Réseau : Intégrez une communauté d'entrepreneurs ayant un esprit de partage et d'entraide pour accélérer votre réussite.
Croissance et Développement Personnel : Avec notre franchise, grandissez non seulement en tant qu'entreprise, mais aussi en compétence et confiance, en obtenant notamment la certification DPO.
Votre Mission en tant que Franchisé :
Diriger et développer votre entreprise en suivant nos standards.
Offrir des services de qualité.
Cultiver des relations clientèles fortes et fidèles.
Participer à la croissance et à l'innovation de notre réseau.
Ce que nous attendons de vous :
Passion pour l'entrepreneuriat et volonté de réussir,
Vous aurez un statut d'indépendant,
Une expérience entre 3 & 5 ans dans le RGPD,
Avoir suivi le MOOC de la CNIL ,
Engagement à suivre une formation et à appliquer les meilleures pratiques,
Esprit d'équipe et collaboration pour contribuer à votre succès et celui de la franchise,
Prêt à Construire Votre Avenir ?
Si vous êtes prêt / prête à saisir cette chance de bâtir une entreprise avec le support d'un réseau éprouvé, nous aimerions vous rencontrer.
Contactez-nous, dès aujourd'hui, pour en savoir plus sur cette opportunité !

Entreprise

  • AGENCE RGPD

    AGENCE RGPD

Offre n°41 : Assistant de vie aux familles en Alternance H/F - Walter Learning

  • Publié le 31/10/2024 | mise à jour le 25/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35 H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 02 - VERVINS ()

En devenant assistant de vie aux familles, vous exercez un métier qui a du sens.

Votre objectif est d'assurer le bien-être des bénéficiaires que vous accompagnez au quotidien en réalisant les missions suivantes :

- Aide à la personne (aide au lever/coucher, aide à l'habillage et à la toilette)
- Accompagnement au quotidien (activités et loisirs, rendez-vous médicaux, sorties)
- Aide aux courses, à la préparation et à la prise des repas
- Entretien du logement et du linge (nettoyage des surfaces, lavage et repassage, rangement)

- Titulaire d'un CAP, BEP ou niveau BAC
- Vous êtes autonome polyvalent(e) et rigoureux(se)
- Doté(e) d'un bon relationnel et d'une bonne écoute
- Bonne orthographe
- Maîtrise des outils bureautiques

Entreprise

  • Walter Learning

    Walter Learning conçoit, produit et diffuse des formations en ligne à destination des professionnels, sous plusieurs marques : - Walter Learning : formations généralistes (HACCP, bureautique, web & digital, etc.) et formations longues (CAP...) - Walter Santé : formations spécialisées pour les médecins, kinés, infirmiers, dentistes, sages-femmes... Le pari de Walter Learning, c'est de proposer un nouveau modèle de formation professionnelle, offr...

Offre n°42 : AGENT DE RESEAUX H/F

  • Publié le 22/04/2025 | mise à jour le 23/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 02 - Vervins ()

L'agence Adecco d'Hirson recherche un agent de réseaux H/F pour le secteur de Vervins.

Vos principales missions seront les suivantes :
- Assurer l'entretien des réseaux d'eau : extension, raccordement et réparation, pose et
renouvellement de conduites d'eau potable , réalisation de branchements et poteaux
incendie, et gestion du matériel
- Réaliser, superviser le terrassement, remblais, réfection de voirie,
- Localiser et tracer les réseaux existants à partir d'un plan,
- Effectuer des tests de mise ou remise en service sur un réseau ,
- Passer les instructions d'approvisionnement (pièces, matériaux, consommables,...),
- Respecter les consignes en matière de sécurité, qualité et environnement,
- Assurer l'astreinte technique (obligation d'astreinte)

Habilitations souhaitées: mini-pelle et grue auxiliaire (formation possible)
Poste en horaire de journée du lundi au vendredi ( astreinte possible le soir et les WE);
Travail en extérieur.



D'un niveau CAP canalisation, Bac Travaux Publics, avec une expérience significative dans ce domaine.
Vous avez une réelle aptitude à travailler en équipe.
Si vous êtes une personne qui sait travailler en autonomie, que vous êtes rigoureux et que vous avez des connaissances dans le domaine des travaux publics ; ce poste est fait pour vous !

Entreprise

  • ADECCO

Offre n°43 : Attaché commercial / Attachée commerciale sédentaire (H/F)

  • Publié le 08/04/2025 | mise à jour le 08/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 02 - VERVINS ()

Sous la Responsabilité du Chef d'Entreprise vous aurez à gérer les appels d'offres, les devis, communiquer avec les clients basés sur tous les Hauts de France et en Grand Est

Vous aurez à répondre au téléphone et par mail d'où une réactivité et une autonomie de votre part

Vous travaillerez du lundi au vendredi de journée

Compétences

  • - Techniques commerciales
  • - Techniques de prospection (phoning, visites)
  • - Techniques de vente et de promotion
  • - Développer et fidéliser la relation client
  • - Développer un portefeuille clients et prospects

Formations

  • - Commerce (OU EXPERIENCE SIGNIFICATIVE ) | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • ASCI

Offre n°44 : Formateur Couvreur Zingueur (H/F)

  • Publié le 28/03/2025 | mise à jour le 13/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 2 An(s)
    • 02 - Vervins ()

Le formateur/la formatrice met en œuvre une pédagogie adaptée visant la professionnalisation et la qualification pour favoriser l'accès à l'emploi des stagiaires de la formation professionnelle et/ou leur adaptation aux évolutions de la profession en s'inscrivant dans une démarche de responsabilité sociale et professionnelle.



vous assurerez la montée en compétences des apprenants du secteur Couvreur Zingueur.

Vos missions :

- Conception et organisation de contenus pédagogiques (en Formation Initiale et en Formation Continue)

- Animation de sessions de formation (niveau CAP )

- Adapter l'action pédagogique en tenant compte de l'hétérogénéité des apprenants

- Accompagner les apprenants au centre et en entreprise

- Développer et entretenir la relation avec les entreprises dans le cadre du suivi de la formation des apprentis

-



Votre profil :
- Expérience minimum de 2 ans dans le secteur du bâtiment couvreur zingueur et constructions

- Formation souhaitée niveau 3/4 (CAP, BEP ) complétée par un BP,

- Vous devez avoir de solides compétences en couverture et zinguerie

- Bonnes capacités de communication, capacité à fédérer et animer un groupe

Autre profil : Moniteur d'atelier.


Exigences réglementaires :

Compétences

  • - Déposer une toiture
  • - Poser des ardoises
  • - Poser des tuiles
  • - Réaliser la pose d'éléments de couverture

Entreprise

  • SCOP INSTEP

Offre n°45 : Opérateur sur commande numérique multi axes (H/F)

  • Publié le 26/03/2025 | mise à jour le 23/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 6 Mois
    • 02 - VERVINS ()

La plateforme Proch'Emploi Thiérache et Serre recherche pour une entreprise industriel travaillant le bois, un opérateur sur machine commande numérique multi axes H/F, secteur Vervins.

L'opérateur sera chargé de programmer , alimenter , décharger ainsi que de veiller au bon fonctionnement de la machine dans le respect des coûts , délais , qualités et sécurités.
Nous recherchons un candidat force de proposition pour optimiser les programmes et réduire les temps en collaboration avec le chef d'atelier et le Bureau d'Etude. Mais aussi en mesure d'assurer la maintenance de premier niveau de sa machine ( graissage, nettoyage).

Vous avez de l'expérience en commande numérique ?
Vous êtes très à l'aise avec les plans 3D, les formules mathématiques, les prises de mesure ?
Vous avez de solides connaissances informatiques pour vous former à la programmation sur cette machine et avait des connaissances en techniques d'usinage ?
Alors ne cherchez plus, ce poste est fait pour vous !

Ce que cette entreprise vous offre :
- un cadre de travail agréable, avec une ambiance conviviale, des salariés fidèles et des moments d'équipes privilégiés ( 2 pots par an)
- l'opportunité d'intégrer une entreprise qui se développe et s'étend, avec sûrement de futures perspectives
- une formation interne riche, basée sur le partage d'expérience et orientée vers la montée en compétences des salariés
- des horaires de travail propices à un équilibre vie pro/vie perso idéal, avec une flexibilité sur les heures modulées à convenance du salarié
- des missions enrichissantes et diversifiées, sur un poste en toute autonomie où vos capacités d'analyse feront votre plus-value.

Vous serez accompagné , dans un 1er temps, par la personne en place .
Intégration selon profil : Objectif poste à pourvoir en CDI pour fin d'année 2025

Profil recherché :
- Expérience en commande numérique
- Connaissance du matériel informatique de base
- Connaissance des techniques d'usinages ( usinage en adéquation avec les bons outillages )
- Maitrise à la compréhension des plans techniques et des formules mathématiques basiques
- Profil logique / méthodique , polyvalent avec un certain sens des responsabilités
- Autonome

CONTRAT PROPOSÉ

Temps plein (35 heures par semaine) Travail du lundi au jeudi : 7h-12h et 13h-15h30
Vendredi : 7h-12h
Modulation horaire : 35h ou 41h, heures supp dont la moitié est à convenance : majorées et payées ou récupérées
Salaire selon profil et expérience à partir de la grille de la convention collective du travail mécanique du bois.
+ prime de fin d'année
+ carte cadeau de Nöel
+ Prime pouvoir d'achat
+ Prime vacances

Compétences

  • - Techniques d'usinage
  • - Monter et régler une installation, une machine
  • - Réaliser un diagnostic technique
  • - Contrôler la qualité et la conformité d'un livrable
  • - Piloter la gestion de la production, de l'exploitation

Entreprise

  • PROCH EMPLOI

Offre n°46 : Agent / Agente immobilier (H/F)

  • Publié le 24/04/2025 | mise à jour le 24/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : LIB
  • Expérience : Débutant accepté
    • 02 - VERVINS ()

Description du poste :
Efficity, un des réseaux leaders du marché français, regroupe plus de 2000 consultants immobiliers indépendants sur toute la France. Dans le cadre de notre développement, nous recherchons de nouveaux profils dans votre région.
Nous valorisons nos collaborateurs et nous désirons recruter de véritables talents qui souhaitent s'engager et s'épanouir dans leur carrière. Expert ou novice dans l'immobilier, votre formation est assurée par notre centre de formation certifié QUALIOPI.
Vos futures missions et responsabilités :
Votre quotidien sera d'accompagner des vendeurs et acheteurs dans la concrétisation de leurs projets d'achats ou de ventes. Afin de vous accompagner dans la réussite de votre entreprise, efficity met à votre disposition différents services : formation, accompagnement terrain, service clients, apport d'affaires, outils métiers.
Vos missions au quotidien :
1. Prospection et développement de votre portefeuille de bien***Rechercher de nouveaux biens à vendre
* Estimation : évaluer les biens en fonction du marché
* Accompagnement personnalisé des vendeurs et acquéreurs
2. Commercialisation des biens
* Rédiger et diffuser des annonces attractives
* Organiser des visites avec les potentiels acquéreurs
* Mettre en place une stratégie de communication et marketing efficace
3. Accompagnement des clients
* Conseiller les vendeurs et les acquéreurs à chaque étape
* Négocier les offres pour aboutir à un accord
Ce que nous offrons :***Un réseau en pleine croissance : +2000 consultants en France, 130 000 estimateurs immobiliers par mois, +15% de croissance en 2024 (vs un marché à -13%)
* Des outils et services innovants : un CRM performant, des leads qualifiés et exclusifs via notre moteur d'estimation en ligne, une assistance administrative et juridique 6 jours/7, votre propre site vitrine.
* Une visibilité maximale sur la majorité des portails immobiliers (SeLoger, Leboncoin, Bien'ici, etc.)
* Une formation complète et un accompagnement continu même sans expérience dans l'immobilier. Notre objectif est de vous rendre opérationnel rapidement et de vous aider à réussir tout au long de votre carrière chez efficity.
* Une rémunération avantageuse : nos consultants réalisent un chiffre d'affaires moyen annuel de 50k€
Vous demain :***Un système de commissionnement avantageux : percevez jusqu'à 100% de commission sur vos ventes
* L'opportunité de développer votre propre équipe et de percevoir des commissions supplémentaires sur leurs ventes
* Rejoignez un réseau labellisé HappyAtWork et classé n°1 dans les entreprises de +1000 salariés avec la note de 4,7/5
Description du profil :
Cette opportunité est ouverte à tous, quel que soit votre parcours ou votre formation. Vous souhaitez créer votre entreprise, êtes passionné par l'immobilier et avez la fibre commerciale ? Rejoignez-nous !
Processus de recrutement :
1. Entretien téléphonique préalable
2. Entretien en visio ou en présentiel avec un manager de votre région
3. Validation finale et inscription sur notre plateforme dédiée "effistart"

Offre n°47 : Coordinateur QHSE (H/F)

  • Publié le 24/04/2025 | mise à jour le 24/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 2 An(s)
    • 02 - VERVINS ()

Le cabinet de recrutement spécialisé, Fed Engineering, recherche pour l'un de ses clients, un Coordinateur QHSE. Vous intégrerez une petite équipe dans une entreprise familiale.
Le poste est à pourvoir en CDI à Vervins.

Vous aurez la charge du maintien et de l'évolution du système qualité mis en place pour garantir la certification ISO 9001 et aurez la charge de la mise en œuvre de la politique santé/sécurité défini par la direction du groupe.
Vos missions :

* Gérer le plan d'actions du système qualité et le système documentaire
* Organiser les audits (internes et externes)
* Suivre les indicateurs de qualité
* Enregistrer les non-conformités clients et fournisseurs, mettre en place et suivre les actions correctives
* Préparer et organiser les revues annuelles de direction
* Organiser des réunions qualité et sensibiliser/former le personnel à l'amélioration de la qualité
* Améliorer le système de gestion de la sécurité existant afin de satisfaire aux obligations légales et d'atteindre les objectifs définis par notre groupe.
* S'assurer que le site respecte les dernières réglementations en matière de santé, sécurité et environnement
* Etre sur le terrain pour renforcer la culture sécurité du groupe et assurer les actions de sensibilisation et mises en situation.
* Être le contact sur site pour le développement et le pilotage de toute initiative QSE du groupe.
* Être le référent pour toutes questions relatives à la santé et à la sécurité, ainsi qu'aux différents projets, développements et enquêtes que ce soit sur site ou avec la direction du groupe.
* Participer à tout projet et opportunité d'amélioration
Votre profil :

- Vous avez une formation Bac+3/+5 QSE,
- Vous avez de l'expérience (minimum 3 ans) en animation QSE dans le secteur industriel.
- Vous avez une bonne maîtrise de l'anglais
- Vous êtes force de proposition et impliqué dans vos missions
- Vous êtes rigoureux
- Vous avez un bon esprit d'analyse et de synthèse

Notre processus de recrutement :

* Une fois votre candidature analysée nous conviendrons d'un premier entretien afin de se présenter et de discuter de vos modalités.
* Deuxième Entretien : une rencontre sur site ou en visio avec votre futur N+1 pour approfondir votre candidature.
* Dernier entretien : un échange final afin de finaliser le processus de recrutement, suivi d'un tour de site.

Le poste est à pourvoir dès que possible

Entreprise

  • Fed Group

    Plus d'informations seront transmises lors d'un premier échange

Offre n°48 : CARISTE (H/F)

  • Publié le 18/04/2025 | mise à jour le 18/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée de 3 An(s)
    • 02 - VERVINS ()

Votre agence Randstad de Vervins recherche pour son client un cariste (H/F).Au centre de la chaîne logistique, vous avez pour tâches de :
- réceptionner, stocker, préparer et distribuer les marchandises
- conduire un chariot élévateur de type 3 et/ou 5, aussi bien dans l'entrepôt qu'à l'extérieur.
- transporter la marchandise afin de la stocker sur des racks ou d'alimenter le picking.
Le chargement des camions/containers, doit être adapté à la sécurité des marchandises durant le transport.
Dans le cadre de vos tâches, il est important de respecter scrupuleusement les règles de circulation et de sécurité. De même, vous êtes responsable de votre chariot
Polyvalent, en soutien de votre équipe, vous êtes amené à effectuer de la manutention, ainsi que de la préparation de commandes.

Entreprise

  • Randstad

    Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous ! Expert dans les métiers de l'agro-alimentaire, votre agence Randstad 100 % spécialisée est en recherche permanente de compétences adaptées aux exigences de ce secteur. Grâce à notre savoir faire d'expert, nous vous proposerons des postes ou des missions en lien avec vos souhaits et vos compétences.

Offre n°49 : Technicien / Technicienne de maintenance industrielle (H/F)

  • Publié le 17/04/2025 | mise à jour le 17/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 3 An(s)
    • 02 - VERVINS ()

Description du poste :
sur ce poste les missions seront les suivantes :
maintenance préventive et curative
maintenance mécaniques, électriques, hydrauliques, pneumatiques et d'automatismes
diagnostic de panne
remonté des informations au supérieur hiérarchique
transmission aux différents collègues
Description du profil :
Sur ce poste une expérience de 3 ans minimum sur un poste similaire est requise. De plus une maitrise de l'informatique et nécessaire afin de pouvoir utiliser l'ERP et le CAO de l'entreprise (VSM et ARTIOSCAD). La transmission et la pédagogie sont au cœur de vos préoccupations ? Vous être de nature organisé et rigoureux dans votre travaille ? Alors ce job est fait pour vous !

Offre n°50 : Gestionnaire de paie (H/F)

  • Publié le 06/04/2025 | mise à jour le 06/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 02 - VERVINS ()

Notre client, cabinet d'expertise comptable recherche dans le cadre de son développement un Gestionnaire de paie dans l'optique d'une intégration en CDI.

A ce poste, vos principales missions seront :

- Établissement des paies et déclarations sociales,
- Suivi administratif relatif à la gestion du personnel,
- De l'entrée à la sortie du salarié (DPAE, contrat travail, avenant, attestations, solde de tout compte...)


Le poste peut être susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler

Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. Vous êtes de nature curieuse et rigoureuse.

Vous disposez d'une formation Bac+2 ou Titre professionnel en gestionnaire de paie, votre profil nous intéresse.

Entreprise

  • My Premium Consulting

Offre n°51 : Assistant / Assistante comptable (H/F)

  • Publié le 05/04/2025 | mise à jour le 05/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 02 - VERVINS ()

Description du poste :
Vous intégrez une structure dynamique où le salarié est au centre des décisions.
Une ambiance chaleureuse et conviviale vous permet de vous épanouir !
Très impliqué dans la montée en compétences de ses collaborateurs, ce cabinet vous apporte un réel accompagnement avec pour objectif une prise d'autonomie progressive.
En lien direct avec votre responsable, vous réaliserez les missions suivantes :
-Saisie, tenue comptable
-Déclaration TVA
-Intervention sur des missions de révision des comptes
-Garantir la satisfaction client par un suivi périodique du dossier.
Vous aurez l'occasion d'être en relation rapidement avec les clients
Quelques avantages :
-RTT
-Horaires flexibles
-Prise en charge des transports en commun
-Mutuelle
-Team Building
-Tickets restaurants
Description du profil :
Vous avez le goût des chiffres, l'envie de développer vos compétences après une expérience réussie en cabinet, cette opportunité est faite pour vous.
De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA), n'hésitez pas à nous adresser votre plus beau CV.

Offre n°52 : Cariste H/F

  • Publié le 05/04/2025 | mise à jour le 05/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée
    • 02 - VERVINS ()

POSTE : Cariste H/F
DESCRIPTION : Votre agence Randstad de Vervins recherche pour son client un cariste (H/F).

Au centre de la chaîne logistique, vous avez pour missions de :
- Réceptionner, stocker, préparer et distribuer les marchandises
- Conduire un chariot élévateur de type 3 et/ou 5, aussi bien dans l'entrepôt qu'à l'extérieur.
- Transporter la marchandise afin de la stocker sur des racks ou d'alimenter le picking.

Le chargement des camions/containers, doit être adapté à la sécurité des marchandises durant le transport.

Dans le cadre de vos missions, il est important de respecter scrupuleusement les règles de circulation et de sécurité. De même, vous êtes responsable de votre chariot
Polyvalent, en soutien de votre équipe, vous êtes amené à effectuer de la manutention, ainsi que de la préparation de commandes.
PROFIL : Vous possédez une première expérience d'au moins de trois ans sur la fonction de cariste idéalement acquise au sein d'un entrepôt logistique et êtes titulaire du CACES R489 1A-3-5
Vous êtes vigilant aux règles de sécurité. La circulation de piétons et de chariots dans l'entrepôt nécessite une grande attention de votre part. Polyvalent, vous vous adaptez rapidement aux différents produits que vous manipulez. Vous aimez le travail en équipe, êtes ponctuel et réactif pour pouvoir faire face aux pics d'activité liés au secteur de la logistique.
Votre rôle au sein de la chaîne logistique contribue au respect des délais et à la satisfaction du client.

vous souhaitez intégrer cette entreprise ? faites nous parvenir votre CV !

Entreprise

  • Randstad

    Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous ! Expert dans les métiers de l'agro-alimentaire, votre agence Randstad 100 % spécialisée est en recherche permanente de compétences adaptées aux exigences de ce secteur. Grâce à notre savoir faire d'expert, nous vous proposerons des postes ou des missions en lien avec vos souhaits et vos compétences.

Offre n°53 : Technicien / Technicienne méthodes (H/F)

  • Publié le 03/04/2025 | mise à jour le 03/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 02 - VERVINS ()

Description du poste :
sur ce poste les missions sont les suivantes :***gestion et approvisionnement des outillages et consommables nécessaires à la production
* accompagnement des opérateurs sur les machines lors des lancements de nouvelles production
* communication et relais entre le bureau d'études et la production
* gestion des outils informatiques
Description du profil :
Sur ce poste une connaissance et une maitrise des outils informatiques est nécessaire. Le candidat doit être dans l'idéal pédagogue, rigoureux et méthodique. L'utilisation de VSW et de ARTIOSACAD est un plus sur ce poste. Une expérience en industrie sur un poste similaire est requise.

Offre n°54 : Infirmier / Infirmière de soins généraux (H/F)

  • Publié le 22/04/2025 | mise à jour le 23/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 02 - VERVINS ()

Nous recherchons un infirmier H/F pour le service de Soins Médicaux et de Réadaptation .

Vous serez en charge des soins, auprès de résidents âgés, dépendants, semi-dépendants ou autonomes, atteints d'infections aigües ou d'autres problèmes de santé gérontologiques, somatiques comme cognitifs :

- des soins de base : pansements, simples et complexes, prélèvements, prise et analyse de constantes et injections, préparation, administration, traçabilité de la prise de médicaments et traitements spécifiques et surveillance d'éventuels effets secondaires ...

- des soins d'hygiène et confort
- vous surveillerez quotidiennement l'état de santé des résidents, en tenant compte des règles d'hygiène et d'asepsie, et, en fonction des différentes pathologies et besoins individuels

Vous aurez une mission d'information et de prévention auprès du résident, ainsi que de son entourage : accueil, accompagnement et écoute des familles

Poste en CDI avec une période d'essai de 4 mois

Compétences

  • - Réaliser des soins infirmiers
  • - Surveiller l'évolution de l'état de santé des patients
  • - Organiser le plan de soins infirmiers selon les besoins des patients et préparer le chariot de soins ou la trousse médicale
  • - Réaliser ou contrôler les soins d'hygiène, de confort et apporter une aide au patient

Formations

  • - Infirmier (Diplôme d'Etat exigé ) | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • HOPITAL

Offre n°55 : Ergothérapeute (H/F)

  • Publié le 15/04/2025 | mise à jour le 16/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : LIB
  • Expérience : Débutant accepté
    • 02 - VERVINS ()

Nous recherchons une personne pour rejoindre notre cabinet collaboratif.

Le poste est constitué d'un temps à domicile et d'un temps au sein d'établissements médico-sociaux. La patientèle est donc variée. Bonne intégration de l'ergothérapie dans les structures où nous intervenons avec bonne communication et organisation avec les équipes. Les établissements et leurs résidents sont demandeurs de soins et d'échanges.

Nous assurons un accompagnement concernant les démarches d'installation et la tenue d'une comptabilité.

Une passation peut-être mise en place le temps nécessaire. Temps plein ou partiel possible. Rémunération nette (charges sociales déduites) pour un temps plein (équivalent 35h) entre 3500 et 3900 €.

Formations

  • - Ergothérapie (Diplôme d'Etat Ergothérapeute) | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • CABINET BULLE SANTE

Offre n°56 : Formateur menuisier (H/F)

  • Publié le 10/04/2025 | mise à jour le 23/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 02 - Vervins ()

Le formateur/la formatrice met en œuvre une pédagogie adaptée visant la professionnalisation et la qualification pour favoriser l'accès à l'emploi des stagiaires de la formation professionnelle et/ou leur adaptation aux évolutions de la profession en s'inscrivant dans une démarche de responsabilité sociale et professionnelle.



vous assurerez la montée en compétences des apprenants du secteur menuisier installateur.

Vos missions :

- Conception et organisation de contenus pédagogiques (en Formation Initiale et en Formation Continue)

- Animation de sessions de formation (niveau CAP )

- Adapter l'action pédagogique en tenant compte de l'hétérogénéité des apprenants

- Accompagner les apprenants au centre et en entreprise

- Développer et entretenir la relation avec les entreprises dans le cadre du suivi de la formation des apprentis

-



Votre profil :
- Expérience minimum de 5 ans dans le secteur de la menuiserie installateur.

- Formation souhaitée niveau 3/4 (CAP, BEP ) complétée par un BP,

- Vous devez avoir de solides compétences en menuiserie

- Bonnes capacités de communication, capacité à fédérer et animer un groupe

Autre profil : Moniteur d'atelier.


Exigences réglementaires :

Compétences

  • - Réaliser un gabarit

Entreprise

  • SCOP INSTEP

Offre n°57 : Formateur Maçon (H/F)

  • Publié le 10/04/2025 | mise à jour le 23/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 02 - Vervins ()

Le formateur/la formatrice met en œuvre une pédagogie adaptée visant la professionnalisation et la qualification pour favoriser l'accès à l'emploi des stagiaires de la formation professionnelle et/ou leur adaptation aux évolutions de la profession en s'inscrivant dans une démarche de responsabilité sociale et professionnelle.



vous assurerez la montée en compétences des apprenants du secteur maçonnerie, coffrage.

Vos missions :

- Conception et organisation de contenus pédagogiques (en Formation Initiale et en Formation Continue)

- Animation de sessions de formation (niveau CAP )

- Adapter l'action pédagogique en tenant compte de l'hétérogénéité des apprenants

- Accompagner les apprenants au centre et en entreprise

- Développer et entretenir la relation avec les entreprises dans le cadre du suivi de la formation des apprentis

-



Votre profil :
- Expérience minimum de 2 ans dans le secteur du bâtiment couvreur zingueur et constructions

- Formation souhaitée niveau 3/4 (CAP, BEP ) complétée par un BP,

- Vous devez avoir de solides compétences en couverture et zinguerie

- Bonnes capacités de communication, capacité à fédérer et animer un groupe

Autre profil : Moniteur d'atelier.


Exigences réglementaires :

Compétences

  • - Appliquer les mortiers
  • - Assembler et positionner les éléments d'armatures et les caissons pour le béton
  • - Monter les murs en utilisant les matériaux adaptés
  • - Réaliser des enduits

Entreprise

  • SCOP INSTEP

Offre n°58 : Collaborateur comptable - Vervins (02) h/f

  • Publié le 02/04/2025 | mise à jour le 24/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 40H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 02 - VERVINS ()

Namasté RH est une entreprise indépendante de conseil en Ressources Humaines dédiée organisations publiques et associatives adhérent aux valeurs de l'Economie Sociale et Solidaire.

CONTEXTE

Pour le compte d'une entreprise associative d'expertise comptable et de conseil aux dirigeants dans les régions de Paris - Ile de France, Hauts de France, Grand Est , dans le cadre d'un remplacement, nous recherchons:

Un (e) Collaborateur comptable (H/F)
CDI Temps plein - Vervins (02140)

DESCRIPTION DU POSTE

En temps que Collaborateur comptable (H/F) , et sous la supervision hiérarchique d'un Responsable d'agence, vous accompagnez les adhérents dans la gestion quotidienne de leur entreprise, de la tenue comptable à la clôture fiscale.
Ce poste s'exerce dans une logique collective et pluridisciplinaire, avec l'appui de collègues experts (comptable, juriste, RH, social.). Vous assurerez dans ce cadre un appui global et sur mesure à chaque client adhérent.

Au quotidien:

- Vous établissez des bilans et des liasses fiscales tout en étant conforme aux normes comptables, fiscales et financières en vigueur
- Vous organisez et suivez votre portefeuille clients
- Vous assurez une veille technique/sectorielle pour être à jour des dernières évolutions légales
- Progressivement, vous pourrez assurer du conseil en effectuant les RDV clients

Vous travaillerez pour une organisation membre du 1er réseau réseau associatif de conseil et d'expertise comptable en France. Cet accompagnement unique, pour des secteurs variés couvre la comptabilité, le social, le fiscal, le juridique, et même l'environnement. Elle assure la formation des dirigeants et de leurs équipes tout au long de leur parcours.

CONDITIONS ET AVANTAGES DU POSTE

- Poste en CDI, statut Agent de maîtrise
- Poste à temps plein (40h) avec RTT
- Rémunération sur 13 mois
- Accord d'intéressement et de participation
- Tickets restaurant
- Mutuelle pris en charge à 80% par l'employeur
- Accord télétravail attractif et flexibilité des horaires
- Formations régulières
- Un environnement de travail au sein d'une organisation associative, à la gouvernance spécifique permettant une aventure professionnelle et humaine riche

PROFIL ATTENDU

- Vous disposez d'un diplôme Bac + 3 à Bac +5 en comptabilité/finances
- Vous avez une expérience minimum de 2 ans sur des fonctions similaires
- Vous êtes dynamique et rigoureux

Compétences

  • - Analyse d'indicateurs financiers
  • - Méthodes et procédures de contrôle comptable
  • - Procédures de contrôle comptable
  • - Réaliser des opérations comptables
  • - Contrôler la régularité des états financiers
  • - Conseiller une organisation, une structure
  • - Expliquer et faire respecter les règles et procédures

Formations

  • - Comptabilité | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • TOCHE JULIE

    Namasté RH est une entreprise indépendante de conseil en Ressources Humaines dédiée aux Etablissements Sanitaires, Sociaux et Médico-Sociaux, aux organisations publiques et associatives adhérent aux valeurs de l'Economie Sociale et Solidaire

Offre n°59 : Formateur Maçon (H/F)

  • Publié le 28/03/2025 | mise à jour le 13/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 02 - Vervins ()

Le formateur/la formatrice met en œuvre une pédagogie adaptée visant la professionnalisation et la qualification pour favoriser l'accès à l'emploi des stagiaires de la formation professionnelle et/ou leur adaptation aux évolutions de la profession en s'inscrivant dans une démarche de responsabilité sociale et professionnelle.



vous assurerez la montée en compétences des apprenants du secteur maçonnerie, coffrage.

Vos missions :

- Conception et organisation de contenus pédagogiques (en Formation Initiale et en Formation Continue)

- Animation de sessions de formation (niveau CAP )

- Adapter l'action pédagogique en tenant compte de l'hétérogénéité des apprenants

- Accompagner les apprenants au centre et en entreprise

- Développer et entretenir la relation avec les entreprises dans le cadre du suivi de la formation des apprentis

-



Votre profil :
- Expérience minimum de 2 ans dans le secteur du bâtiment couvreur zingueur et constructions

- Formation souhaitée niveau 3/4 (CAP, BEP ) complétée par un BP,

- Vous devez avoir de solides compétences en couverture et zinguerie

- Bonnes capacités de communication, capacité à fédérer et animer un groupe

Autre profil : Moniteur d'atelier.


Exigences réglementaires :

Compétences

  • - Appliquer les mortiers
  • - Assembler et positionner les éléments d'armatures et les caissons pour le béton
  • - Monter les murs en utilisant les matériaux adaptés
  • - Réaliser des enduits

Entreprise

  • SCOP INSTEP

Offre n°60 : Formateur menuisier (H/F)

  • Publié le 28/03/2025 | mise à jour le 13/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 02 - Vervins ()

Le formateur/la formatrice met en œuvre une pédagogie adaptée visant la professionnalisation et la qualification pour favoriser l'accès à l'emploi des stagiaires de la formation professionnelle et/ou leur adaptation aux évolutions de la profession en s'inscrivant dans une démarche de responsabilité sociale et professionnelle.



vous assurerez la montée en compétences des apprenants du secteur menuisier installateur.

Vos missions :

- Conception et organisation de contenus pédagogiques (en Formation Initiale et en Formation Continue)

- Animation de sessions de formation (niveau CAP )

- Adapter l'action pédagogique en tenant compte de l'hétérogénéité des apprenants

- Accompagner les apprenants au centre et en entreprise

- Développer et entretenir la relation avec les entreprises dans le cadre du suivi de la formation des apprentis

-



Votre profil :
- Expérience minimum de 5 ans dans le secteur de la menuiserie installateur.

- Formation souhaitée niveau 3/4 (CAP, BEP ) complétée par un BP,

- Vous devez avoir de solides compétences en menuiserie

- Bonnes capacités de communication, capacité à fédérer et animer un groupe

Autre profil : Moniteur d'atelier.


Exigences réglementaires :

Compétences

  • - Réaliser un gabarit

Entreprise

  • SCOP INSTEP

Offre n°61 : Maitre professionnel en chaudronnerie (H/F)

  • Publié le 04/02/2025 | mise à jour le 23/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté - Avec expériences en chaudronnerie
    • 02 - VERVINS ()

La Plateforme Proch'Emploi Thiérache et Serre recherche un Maître Professionnel en Chaudronnerie H/F pour une école sur le secteur de Vervins.

Vous avez envie de transmettre votre savoir à des jeunes de 15 à 18 ans ? Envie de vous investir dans une école en plein développement pour former les talents de demain ?
Rejoignez l'école de production « Etincelle », une équipe dynamique, bienveillante qui vous accompagnera dans ce nouveau challenge.

L'Ecole de Production de Thiérache et de la Serre a pour but d'offrir une alternative de formation aux jeunes du territoire afin de les accompagner vers leur avenir.

Vos missions principales :
1/Accompagner les élèves dans leur parcours de formation dans l'objectif de réussir leur examen de fin d'année et de les préparer à leur insertion professionnelle
- Transmettre des savoirs, savoir-faire et savoir-être aux élèves
- Assurer les cours théoriques professionnels de sa section
- Assurer le suivi de la progression des élèves en atelier
- Assurer les visites d'entreprises des élèves de sa section

2/Gérer la production dans le respect des exigences clients, de la qualité, des délais, de l'optimisation des coûts
- Encadrer la production de ses élèves dans l'atelier en lien avec les autres Maîtres Professionnels dans l'objectif de leur progression
- Transmettre les consignes de sécurité et s'assurer du respect par les jeunes
- Garantir la qualité des pièces réalisés par la section
- Gérer les commandes, le suivi des stocks, l'entretien du matériel de l'atelier.

Profil recherché :
Nous recherchons un candidat expérimenté en Chaudronnerie Industrielle (ex : chaudronnier, tuyauteur.) qui a envie de s'investir auprès des jeunes.
Le candidat devra être pédagogue afin de former les élèves mais aussi de transmettre ses savoirs. La personne devra adapter les contenus déjà existants aux besoins des élèves.
Vous êtes doté d'une capacité à communiquer et à dialoguer pour accompagner les jeunes dans des situations de doutes afin de développer leur maturité et leur confiance en soi.

CONTRAT PROPOSÉ
CDI
Lundi au Vendredi de 8h30 à 17h (pause pendant midi de 50 min)
Démarrage immédiat
Salaire de 2300 euros à 2700 euros bruts selon l'expérience
Mutuelle (75% pris en charge par la structure)

Compétences

  • - Techniques pédagogiques
  • - Concevoir l'ingénierie de formation et les séquences pédagogiques

Entreprise

  • Plateforme Proch'emploi

Offre n°62 : Chef de Mission Comptable (H/F) - Vervins

  • Publié le 24/04/2025 | mise à jour le 24/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 02 - VERVINS ()

Nextep HR recrute un Chef de Mission Comptable (H/F)Rejoignez un cabinet d'expertise comptable de renom et faites évoluer votre carrière en tant que Chef de Mission. Ce poste vous offre l'opportunité de piloter une équipe performante et de participer à des projets variés et motivants au sein d'un environnement professionnel enrichissant.Vos missions clés :- Management : Encadrez, formez et accompagnez une équipe comptable pour garantir sa cohésion et son efficacité.- Gestion optimisée des outils : Exploitez des logiciels comptables modernes pour assurer une gestion fiable et précise des comptes.- Supervision des dossiers clients : Prenez en charge un portefeuille diversifié (TPE/PME, SCI, professions libérales) en veillant à répondre aux besoins spécifiques de chaque client.- Révision comptable : Contrôlez et validez les travaux réalisés par les collaborateurs, tout en garantissant leur conformité.

Offre n°63 : Electromécanicien de maintenance (H/F)

  • Publié le 24/04/2025 | mise à jour le 24/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 02 - VERVINS ()

Description du poste :
Nous recherchons pour notre client un technicien de maintenance H/F.
Les missions qui vous seront confiées :
- Contrôle, surveille et entretient régulièrement les équipements
- Diagnostique les éventuels dysfonctionnements sur les équipements
- Organise et programme les activités et opérations de maintenance
- Détecte l'origine d'une panne
Intervient en cas de panne et/ou coordonne les équipes
- Propose des solutions pour optimiser sécurité et performance des matériels
Profil recherché :
- Titulaire d'un BTS électrotechnique
- EXP d'au moins 1 an sur un poste similaire
Description du profil :
Régler les paramètres des machines et des équipements - S'assurer la conformité de l'installation - Diagnostiquer des pannes à partir de programmes enregistrés - Réaliser une opération de changement de carte électronique - Apporter un appui technique à une équipe d'intervention de maintenance ou à un service (production, exploitation...) - Localiser la panne, procéder au remplacement de l'élément concerné - Participer à l'amélioration des procédures de maintenance - Vérifier qu'un prototype est conforme aux attentes en pratiquant des tests, des réglages - Contrôler le fonctionnement de l'équipement industriel ou d'exploitation et assurer une maintenance préventive - Connecter des équipements électroniques - Electricité - Electromécanique - Electronique - Electrotechnique - Informatique industrielle - Lecture de dessins techniques - Techniques de soudure - Utilisation d'appareils de mesure électrique - Commande numérique - Aéronautique - Avionique
Capacité à gérer les priorités - Capacité à travailler dans un environnement complexe - Curiosité - Esprit d'analyse - Méthode - Polyvalence
Habilitation risques chimiques de niveau 1 - Habilitation risques chimiques de niveau 2 - Certification GTIS de niveau 1 - Habilitation mécanique M0 - Habilitation mécanique M1 - Habilitation mécanique M2 - Habilitation mécanique MR - Habilitation mécanique MC - Habilitation nucléaire niveau 1 (HN1) - Habilitation nucléaire niveau 2 (HN2) - Habilitation nucléaire qualité sûreté nucléaire (QSP)

Offre n°64 : Electromécanicien de maintenance (H/F)

  • Publié le 24/04/2025 | mise à jour le 24/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 02 - VERVINS ()

Description du poste :
Nous recherchons pour notre client un technicien de maintenance H/F.
Les missions qui vous seront confiées :
- Contrôle, surveille et entretient régulièrement les équipements
- Diagnostique les éventuels dysfonctionnements sur les équipements
- Organise et programme les activités et opérations de maintenance
- Détecte l'origine d'une panne
Intervient en cas de panne et/ou coordonne les équipes
- Propose des solutions pour optimiser sécurité et performance des matériels
Profil recherché :
- Titulaire d'un BTS électrotechnique
- EXP d'au moins 1 an sur un poste similaire
Votre sécurité, notre priorité !
Description du profil :
Régler les paramètres des machines et des équipements - S'assurer la conformité de l'installation - Diagnostiquer des pannes à partir de programmes enregistrés - Réaliser une opération de changement de carte électronique - Apporter un appui technique à une équipe d'intervention de maintenance ou à un service (production, exploitation...) - Localiser la panne, procéder au remplacement de l'élément concerné - Participer à l'amélioration des procédures de maintenance - Vérifier qu'un prototype est conforme aux attentes en pratiquant des tests, des réglages - Contrôler le fonctionnement de l'équipement industriel ou d'exploitation et assurer une maintenance préventive - Connecter des équipements électroniques - Electricité - Electromécanique - Electronique - Electrotechnique - Informatique industrielle - Lecture de dessins techniques - Techniques de soudure - Utilisation d'appareils de mesure électrique - Commande numérique - Aéronautique - Avionique
Capacité à gérer les priorités - Capacité à travailler dans un environnement complexe - Curiosité - Esprit d'analyse - Méthode - Polyvalence
Habilitation risques chimiques de niveau 1 - Habilitation risques chimiques de niveau 2 - Certification GTIS de niveau 1 - Habilitation mécanique M0 - Habilitation mécanique M1 - Habilitation mécanique M2 - Habilitation mécanique MR - Habilitation mécanique MC - Habilitation nucléaire niveau 1 (HN1) - Habilitation nucléaire niveau 2 (HN2) - Habilitation nucléaire qualité sûreté nucléaire (QSP)

Offre n°65 : Electromécanicien de maintenance (H/F)

  • Publié le 24/04/2025 | mise à jour le 24/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 02 - VERVINS ()

Description du poste :
Nous recherchons pour notre client un technicien de maintenance H/F.
Les missions qui vous seront confiées :
- Contrôle, surveille et entretient régulièrement les équipements
- Diagnostique les éventuels dysfonctionnements sur les équipements
- Organise et programme les activités et opérations de maintenance
- Détecte l'origine d'une panne
Intervient en cas de panne et/ou coordonne les équipes
- Propose des solutions pour optimiser sécurité et performance des matériels
Profil recherché :
- Titulaire d'un BTS électrotechnique
- EXP d'au moins 1 an sur un poste similaire
Description du profil :
Régler les paramètres des machines et des équipements - S'assurer la conformité de l'installation - Diagnostiquer des pannes à partir de programmes enregistrés - Réaliser une opération de changement de carte électronique - Apporter un appui technique à une équipe d'intervention de maintenance ou à un service (production, exploitation...) - Localiser la panne, procéder au remplacement de l'élément concerné - Participer à l'amélioration des procédures de maintenance - Vérifier qu'un prototype est conforme aux attentes en pratiquant des tests, des réglages - Contrôler le fonctionnement de l'équipement industriel ou d'exploitation et assurer une maintenance préventive - Connecter des équipements électroniques - Electricité - Electromécanique - Electronique - Electrotechnique - Informatique industrielle - Lecture de dessins techniques - Techniques de soudure - Utilisation d'appareils de mesure électrique - Commande numérique - Aéronautique - Avionique

Offre n°66 : Chef de Mission Comptable F/H - Direction gestion, finance (H/F)

  • Publié le 21/04/2025 | mise à jour le 22/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 2 An(s)
    • 02 - VERVINS ()

Descriptif du poste:
Nextep HR recrute un Chef de Mission Comptable (H/F)

Rejoignez un cabinet d'expertise comptable de renom et faites évoluer votre carrière en tant que Chef de Mission. Ce poste vous offre l'opportunité de piloter une équipe performante et de participer à des projets variés et motivants au sein d'un environnement professionnel enrichissant.

Vos missions clés :

- Management : Encadrez, formez et accompagnez une équipe comptable pour garantir sa cohésion et son efficacité.

- Gestion optimisée des outils : Exploitez des logiciels comptables modernes pour assurer une gestion fiable et précise des comptes.

- Supervision des dossiers clients : Prenez en charge un portefeuille diversifié (TPE/PME, SCI, professions libérales) en veillant à répondre aux besoins spécifiques de chaque client.

- Révision comptable : Contrôlez et validez les travaux réalisés par les collaborateurs, tout en garantissant leur conformité.

- Établissement des bilans et liasses fiscales : Produisez des états financiers et des liasses fiscales rigoureux, conformes aux normes en vigueur.

- Accompagnement client : Offrez des conseils personnalisés en matière de fiscalité, gestion et stratégie de développement.

- Présentation des résultats financiers : Expliquez les bilans aux clients avec pédagogie et répondez à leurs interrogations avec expertise.

Ce que nous vous offrons :

Valeurs humaines fortes : Évoluez dans un cabinet qui valorise l'équilibre entre vie professionnelle et vie personnelle, la cohésion et le respect mutuel.
Ambiance dynamique et collaborative : Intégrez une équipe soudée dans un environnement de travail stimulant et bienveillant.
Perspectives d'évolution : Développez vos compétences grâce à des projets variés et des opportunités de formation continue.

Profil recherché:
Vous avez acquis au moins 2 ans d'expérience dans un cabinet d'expertise comptable, que ce soit en tant que collaborateur comptable ou chef de mission comptable.

Entreprise

  • Nextep HR

    Nextep Hr, filiale de Domino RH, est un cabinet de recrutement et d'approche directe spécialisé sur les recrutements CDD et CDI et en travail temporaire, qui met son expertise au service de tous types de sociétés : tertiaires, industrielles, BTP, informatiques... des TPE aux grands groupes. Nous sommes composés de 70 collaborateurs, chacun spécialisé sur un domaine métier, répartis au sein de 15 bureaux en France. Reconnu pour notre excellente connaissance des métiers, des procédu...

Offre n°67 : Collaborateur comptable h/f - h/f - Vervins

  • Publié le 16/04/2025 | mise à jour le 24/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 02 - VERVINS ()

Notre client est une valeur sûre au service des entreprises. Il exerce les métiers du conseil d'entreprise et de l'expertise comptable (Ordre des Experts-Comptables Régions Paris - Ile de France, Hauts de France, Grand Est)Nous recherchons un(e) Collaborateur(trice) Comptable dynamique et expérimenté(e).En tant qu’interlocuteur privilégié des clients, vous les accompagnerez dans la gestion quotidienne de leur entreprise, de la tenue comptable à la clôture fiscale.Votre mission ira au-delà : vous serez un partenaire de confiance à leurs côtés à chaque étape clé de la vie de leur entreprise.En synergie avec les experts conseil (économique, social, RH, juridique…), vous contribuerez à garantir un service global, sur mesure et de qualité.Missions principales :Gérer la relation client en tant qu'interlocuteur privilégié pour les questions comptablesCréer et maintenir à jour les bilans comptables de l'entrepriseAnalyser les bilans comptables afin de détecter les éventuelles erreurs ou incohérencesPréparer et établir les liasses fiscales en conformité avec la réglementation en vigueurParticiper à la clôture des comptes annuels et mettre en place les ajustements nécessairesCollaborer avec les différents services de l'entreprise pour garantir l'exactitude des données comptablesApporter un soutien en matière de conseil fiscal aux clients de l'entrepriseVous assurez la gestion d'un portefeuille clients multi activité Pour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici

Offre n°68 : COLLABORATEUR COMPTABLE H/F - H/F

  • Publié le 11/04/2025 | mise à jour le 11/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 02 - VERVINS ()

Description :


Notre client est une valeur sûre au service des entreprises. Il exerce les métiers du conseil d'entreprise et de l'expertise comptable (Ordre des Experts-Comptables Régions Paris - Ile de France, Hauts de France, Grand Est)
Nous recherchons UN(E) COLLABORATEUR(TRICE) COMPTABLE dynamique et expérimenté(e).
En tant qu'interlocuteur privilégié des clients, vous les accompagnerez dans la gestion quotidienne de leur entreprise, de la tenue comptable à la clôture fiscale.
Votre mission ira au-delà : vous serez un partenaire de confiance à leurs côtés à chaque étape clé de la vie de leur entreprise.
En synergie avec les experts conseil (économique, social, RH, juridique.), vous contribuerez à garantir un service global, sur mesure et de qualité.
MISSIONS PRINCIPALES :
*
Gérer la relation client en tant qu'interlocuteur privilégié pour les questions comptables
*
Créer et maintenir à jour les bilans comptables de l'entreprise
*
Analyser les bilans comptables afin de détecter les éventuelles erreurs ou incohérences
*
Préparer et établir les liasses fiscales en conformité avec la réglementation en vigueur
*
Participer à la clôture des comptes annuels et mettre en place les ajustements nécessaires
*
Collaborer avec les différents services de l'entreprise pour garantir l'exactitude des données comptables
*
Apporter un soutien en matière de conseil fiscal aux clients de l'entreprise
*
Vous assurez la gestion d'un portefeuille clients multi activité
 



Profil recherché :


- Bac +3 à 5 en comptabilité ou équivalent
- Expérience professionnelle en tant que Collaborateur comptable en cabinet (alternance et/ou premier emploi)
- Maîtrise des techniques de création de bilans comptables
- Capacité d'analyse des bilans comptables et des états financiers
- Connaissance approfondie de la liasse fiscale
- Sens de la relation client et capacité à entretenir des contacts professionnels
- Autonomie et rigueur dans le travail.

Entreprise

  • ORIENTACTION EMPLOI

Offre n°69 : Agent commercial en immobilier (H/F)

  • Publié le 07/04/2025 | mise à jour le 07/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : LIB
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 02 - VERVINS ()

Dans le cadre de son développement, efficity, réseau de conseillers immobiliers indépendants, recherche plus de 30 nouveaux profils dans votre région. Experts ou novices, votre formation est assurée par notre centre de formation certifiée QUALIOPI.

efficity, l'un des réseaux leaders du marché français, regroupe plus de 2000 conseillers indépendants sur toute la France.
efficity c'est aussi :

- Le soutien d'un actionnaire majeur de l'immobilier : le groupe Foncia
- efficity est labellisé Happy At Work 2021
- efficity est classé n° 1 dans les entreprises de - 5000 salariés où les femmes se sentent le mieux (Classement HappyIndex®AtWork/ Women - 2021)
- 370% de croissance de chiffre d'affaires sur les 3 dernières années
- Une base de 1000 000 d'acheteurs
-16 millions de visiteurs sur le site


Votre quotidien sera d'accompagner des vendeurs et acheteurs dans la concrétisation de leurs projets d'achats ou de ventes. Afin de vous accompagner dans la réussite de votre entreprise, efficity met à votre disposition différents services :

Formation complète :

Quel que soit votre profil, vous bénéficiez d'une formation adaptée à vos besoins et éligible Alur, délivrée par notre organisme certifié Qualiopi.
La formation d'intégration s'adapte à votre expérience et vous êtes accompagné individuellement par nos formateurs. Elle démarre dès la signature du contrat et se poursuit jusqu'à l'obtention de votre 1ère offre.

Le programme de formation continue est entièrement à la carte et comprend de plus de 60 modules, (taux de satisfaction : 95%)

- Accompagnement terrain : Vous êtes indépendant mais pas seul, intégrez une équipe de consultants confirmés dès votre arrivée.Un coach dédié vous accompagne au quotidien.
- Des master class thématiques quotidiennes animées par vos pairs
- Un service clients pour répondre à toutes vos questions 6j/7j

Des outils au service de votre réussite :

- Un outil d'estimation qui vous simplifie la prospection : 130 000 estimations/mois redistribuées à notre réseau en temps réel
- Un CRM puissant et exclusif pour une gestion simplifiée de votre activité
- Une étude de marché vous permettant une estimation juste du bien de vos clients
- Une diffusion performante de vos annonces
- Des outils marketing professionnels et personnalisables (flyers, panneaux, sacs à pains, etc) Une vitrine web à votre image

Cette opportunité est ouverte à tous, quel que soit votre parcours ou votre formation. Vous souhaitez créer votre entreprise, êtes à l'écoute et rigoureux et avez la fibre commerciale Contactez-nous et changez de vie.

Rémunération attractive :

- Vous touchez jusqu'à 100% des honoraires sur vos propres ventes.

- Vous percevez une rémunération sur chaque vente de votre équipe. Plus votre réseau s'étoffe, plus vos revenus sont récurrents et indépendants de vos propres ventes.

Entreprise

  • EFFICITY

Offre n°70 : Assistant Comptable Évolutif (H/F)

  • Publié le 06/04/2025 | mise à jour le 06/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 02 - VERVINS ()

Vous intégrez une structure dynamique où le salarié est au centre des décisions.
Une ambiance chaleureuse et conviviale vous permet de vous épanouir !

Très impliqué dans la montée en compétences de ses collaborateurs, ce cabinet vous apporte un réel accompagnement avec pour objectif une prise d'autonomie progressive.

En lien direct avec votre responsable, vous réaliserez les missions suivantes :

- Saisie, tenue comptable
- Déclaration TVA
- Intervention sur des missions de révision des comptes
- Garantir la satisfaction client par un suivi périodique du dossier.

Vous aurez l'occasion d'être en relation rapidement avec les clients


Quelques avantages :

- RTT
- Horaires flexibles
- Prise en charge des transports en commun
- Mutuelle
- Team Building
- Tickets restaurants

Vous avez le goût des chiffres, l'envie de développer vos compétences après une expérience réussie en cabinet, cette opportunité est faite pour vous.

De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA), n'hésitez pas à nous adresser votre plus beau CV.

Entreprise

  • My Premium Consulting

Offre n°71 : Collaborateur comptable (H/F)

  • Publié le 06/04/2025 | mise à jour le 06/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 02 - VERVINS ()

Vous intégrez une structure dynamique et à taille humaine, dans un environnement convivial.
Une bonne ambiance de travail pour vous permettre de vous épanouir !

Notre client, pourra vous offrir une certaine souplesse : un confort de travail avec des horaires modulables et du télétravail après une formation sur les outils du cabinet.

Vous aurez en charge les missions suivantes :

- Prise en charge d'un portefeuille clients TPE-PME variés
- Révision des comptes
- Déclarations fiscales
- Établissement du bilan et de la liasse fiscale
- Possibilité de faire la tenue si vous le souhaitez
- Participation aux rendez-vous bilan avec l'expert si cela vous intéresse.

Vous serez l'interlocuteur direct de vos clients, afin de répondre à leur problématique.

Quelques avantages :

- RTT
- Horaires flexibles
- Prise en charge des transports en commun
- Mutuelle
- Team Building
- Tickets restaurants


Vous avez validé un BAC+2 minimum en comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA)

Vous possédez au moins 2/3 ans d'expérience en cabinet comptable sur un poste similaire (alternance comprise), et vous avez envie de développer vos compétences ?
Vous êtes autonome et appréciez le travail en équipe. Cette structure est faite pour vous !

Si vous pensez correspondre au profil recherché et que vous souhaitez évoluer dans un cabinet où il fait bon vivre ?
Alors n'hésitez plus et postulez en ligne dès maintenant !

Entreprise

  • My Premium Consulting

Offre n°72 : Chef de mission expertise (H/F)

  • Publié le 06/04/2025 | mise à jour le 06/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 2 An(s)
    • 02 - VERVINS ()

My Premium Consulting, cabinet de recrutement, recherche pour son client, un cabinet d'expertise-comptable indépendant, un Chef de mission expertise H/F.

Vous exercerez notamment les missions suivantes :
- La supervision de collaborateurs,
- Les entretiens avec les nouveaux clients,
- La gestion d'un portefeuille en toute autonomie,
- Les rendez-vous bilan,
- La tenue complète de la comptabilité des clients jusqu'à l'établissement du bilan et de la liasse fiscale,
- Le conseil auprès des clients dans le domaine fiscal, comptable et juridique


Vous serez l'interlocuteur privilégié de votre équipe et de vos clients.

Le poste peut être susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler

Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable et sur un poste similaire.

Vous êtes titulaire d'un diplôme en comptabilité : DCG ou DSCG.

Entreprise

  • My Premium Consulting

Offre n°73 : Collaborateur comptable (H/F)

  • Publié le 05/04/2025 | mise à jour le 05/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 02 - VERVINS ()

Description du poste :
Vous intégrez une structure dynamique et à taille humaine, dans un environnement convivial.
Une bonne ambiance de travail pour vous permettre de vous épanouir !
Notre client, pourra vous offrir une certaine souplesse : un confort de travail avec des horaires modulables et du télétravail après une formation sur les outils du cabinet.
Vous aurez en charge les missions suivantes :
-Prise en charge d'un portefeuille clients TPE-PME variés
-Révision des comptes
-Déclarations fiscales
-Établissement du bilan et de la liasse fiscale
-Possibilité de faire la tenue si vous le souhaitez
-Participation aux rendez-vous bilan avec l'expert si cela vous intéresse.
Vous serez l'interlocuteur direct de vos clients, afin de répondre à leur problématique.
Quelques avantages :
-RTT
-Horaires flexibles
-Prise en charge des transports en commun
-Mutuelle
-Team Building
-Tickets restaurants
Description du profil :
Vous avez validé un BAC+2 minimum en comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA)
Vous possédez au moins 2/3 ans d'expérience en cabinet comptable sur un poste similaire (alternance comprise), et vous avez envie de développer vos compétences ?
Vous êtes autonome et appréciez le travail en équipe. Cette structure est faite pour vous !
Si vous pensez correspondre au profil recherché et que vous souhaitez évoluer dans un cabinet où il fait bon vivre ?
Alors n'hésitez plus et postulez en ligne dès maintenant !

Offre n°74 : Agent administratif / Agente administrative (H/F)

  • Publié le 03/04/2025 | mise à jour le 15/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : SAI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 02 - MARLE ()

En tant qu'Agent Administratif H/F, tes missions seront les suivantes :
-Accueillir et renseigner les agriculteurs dans le respect des procédures de l'entreprise ;
-Prélever les échantillons et les analyser dans le respect des process qualité ;
-Participer aux prélèvements pour réaliser des échantillons de céréales dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité ;
-Réaliser la saisie des livraisons dans le logiciel;
-Participer à d'autres tâches comme l'entretien de ton espace de travail dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité;
En fonction des besoins et de ton affectation, tu seras peut-être amené à effectuer des travaux administratifs comme du classement, de l'archivage.

Lors de ta prise de poste, tu bénéficieras d'un parcours de formation complet :
-Formation obligatoire en e-learning sur les procédures et règles de sécurité.
-Formation à l'utilisation des logiciels
À savoir :
-La date de ton contrat de travail sera signée avant le début des missions, mais elle ne correspond pas nécessairement à la date effective du début de la moisson, car elle dépend des conditions climatiques.
-La durée de ta mission dépendra de la période de la moisson, mais tu devras être disponible de juin à fin août 2025.
Profil
-Tu recherches un job d'été dynamique, diversifié et au contact des agriculteurs ?
-Tu es prêt à mettre ton sens de la communication, ta disponibilité et ton esprit d'équipe au service de l'activité agricole ?
-Tu es majeur et disponible de fin juin à fin août 2025 (cela sera en fonction de la durée de la moisson).
Rejoindre Advitam, c'est se donner l'opportunité de se développer au sein d'un groupe coopératif et diversifié, qui a à cœur de partager une aventure humaine porteuse de sens à l'ensemble de ses 2600 collaborateurs.


Compétences

  • - Utilisation de logiciels spécialisés
  • - Accueillir, orienter, renseigner un public

Entreprise

  • TERNOVEO

    Le groupe Advitam est l'un des acteurs majeurs de l'agriculture dans les Hauts-de-France. Groupe coopératif issu de la coopérative Unéal, Advitam défend au service du revenu de ses 6000 adhérents, le développement de tous les modèles d'agriculture durables présents sur son territoire. A la recherche d'un Job d'Eté ? TERNOVEO recherche des saisonniers H/F pour la moisson 2025 ! Tu souhaites être un acteur indispensable de la bonne réussite de la moisson ?!

Offre n°75 : Manutentionnaire (H/F)

  • Publié le 01/04/2025 | mise à jour le 17/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 02 - MARLE ()

À la recherche d'un job d'été ? TERNOVEO recrute des saisonniers H/F pour la moisson 2025 !
Tu veux être un acteur essentiel pour la réussite de la moisson ? Rejoins notre équipe !

En tant que Manutentionnaire H/F, tes missions seront les suivantes :
- Accueillir et renseigner les agriculteurs tout en respectant les procédures de l'entreprise.
- Assurer la manutention des céréales, avec l'utilisation du matériel mis à disposition sur le site, ce qui inclut la réception et l'expédition des céréales, ainsi que le chargement des camions.
- Participer au prélèvement des échantillons en respectant les règles d'hygiène et de sécurité.
- Effectuer des travaux de manutention et de nettoyage du silo.
- En fonction de l'affectation et des besoins, tu pourrais être amené(e) à réaliser des tâches administratives (classement, saisie de données, etc.).

Lors de ta prise de poste, tu bénéficieras d'un parcours de formation complet par nos formateurs internes :
- Formation obligatoire en e-learning sur les procédures et règles de sécurité.
- Formation pratique obligatoire pour l'utilisation des engins de manutention, avec délivrance d'une autorisation de conduite par nos formateurs internes.
À savoir :
- La date de ton contrat de travail sera signée avant le début des missions, mais elle ne correspond pas nécessairement à la date effective du début de la moisson, car elle dépend des conditions climatiques.
- La durée de ta mission dépendra de la période de la moisson, mais tu devras être disponible de juin à fin août 2025.

Profil recherché :
- Tu recherches un job d'été dynamique, diversifié et au contact des agriculteurs ?
- Tu es prêt à mettre ton sens de la communication, ta disponibilité et ton esprit d'équipe au service de l'activité agricole ?
- Tu es majeur et disponible de fin juin à fin août 2025 (cela sera en fonction de la durée de la moisson.

Compétences

  • - Charger, décharger, manutentionner des produits
  • - Manipuler un engin de manutention ou de chantier

Entreprise

  • TERNOVEO

    Le groupe Advitam est l'un des acteurs majeurs de l'agriculture dans les Hauts-de-France. Groupe coopératif issu de la coopérative Unéal, Advitam défend au service du revenu de ses 6000 adhérents, le développement de tous les modèles d'agriculture durables présents sur son territoire. Rejoindre Advitam, c'est se donner l'opportunité de se développer au sein d'un groupe coopératif et diversifié, qui a à cœur de partager une aventure humaine porteuse de sens à l'ensemble de ses 2600 collaborateurs

Offre n°76 : Agent / Agente technique agricole (H/F)

  • Publié le 25/04/2025 | mise à jour le 25/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 15H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s)
    • 02 - MARLE ()

La plateforme Proch'Emploi recherche pour le Centre d'Etude Technique Agricole du secteur de Marle, un agent d'expérimentation H/F.

Pour cette association de loi 1901 fondée par des agriculteurs dans le but d'améliorer leurs pratiques agronomiques (rendement, qualité des produits, respect de l'environnement...) nous recherchons un Agent d'expérimentation H/F afin d'épauler le conseiller dans les travaux aux champs pendant la période printemps-été, possibilité de prolonger sur l'automne.

L'agent d'expérimentation applique le protocole d'expérimentation défini par le conseiller :
- Il met en place les essais.
- Il réalise les opérations prévues comme les traitements phytosanitaires, par exemple.
- Il effectue des observations à la parcelle selon les modalités indiquées dans le protocole : comptages des adventices, des ravageurs etc.
- Il prépare, référence et analyse les informations recueillies.

Profil recherché :
Déplacement régulier sur un rayon de 30 km autour de Marle
Souhaité : CERTIPHYTO applicateur ou souhait pour le candidat de le passer ( formation payée par l'employeur)
Autonomie, sens de l'organisation et de l'observation
Nous recherchons un détenteur du CERTIPHYTO/une personne souhaitant être formée au CERTIPHYTO qui cherche un complément de revenu en plus de son exploitation. Poste ouvert aux jeunes diplômés en possession du CERTIPHYTO et en capacité de traiter.

Temps partiel à définir ensemble.
Souple sur le volume horaire, peut être modulé en fonction de la météo
Idéalement: deux jours par semaine. Mais cela pourrait être sous forme de demies journées par exemple.

POUR POSTULER : Envoyer votre CV et votre lettre de motivation à :
Plateforme THIéRACHE : thieracheserre@prochemploi.fr

Compétences

  • - Agriculture biologique
  • - Cadre réglementaire environnemental
  • - Relever, contrôler, ajuster des mesures et dosages
  • - Prélever des échantillons de matières ou de produits
  • - Identifier les priorités d'intervention (contrôles, relevés, ...) en fonction de la planification annuelle et déterminer le matériel approprié
  • - AGENT D’EXPERIMENTATION (H/F)

Entreprise

  • PROCH'EMPLOI

Offre n°77 : AGENT DE NETTOYAGE MARLE (H/F)

  • Publié le 24/04/2025 | mise à jour le 24/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 13H45 Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 02 - Marle ()

Nous recherchons un AGENT D'ENTRETIEN pour intervenir CHEZ UN Professionnel
Lieu d'intervention : MARLE
LUNDI AU VENDREDI 2.45H

Nous recherchons une personne de confiance, sérieuse, discrète et assidue.

Permis B obligatoire

Contact : CV par mail ou 07 83 84 77 74

Compétences

  • - Caractéristiques des produits d'entretien
  • - Baliser les zones glissantes
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Préparer du matériel en prévision d'un travail

Entreprise

  • PRESTA +

Offre n°78 : AUXILIAIRE DE VIE (H/F)

  • Publié le 24/04/2025 | mise à jour le 24/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 26 H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 02 - MARLE ()

RESPONSABILITÉS :

Description du poste :
Vous contribuez à la prise en charge des personnes à domicile sur le secteur de l'association, sous la responsabilité d'un Responsable de secteur. Vous réalisez et aidez à l'accomplissement des actes quotidiens de la vie et des activités domestiques dans le respect de la personne, de son bien-être, et de l'évaluation des besoins préalablement effectuée.
Missions du poste :
- Accompagner les personnes à la réalisation des actes d'hygiène,
- Réaliser les opérations de ménage et de nettoyage,
- Réaliser les opérations de lavage, repassage et rangement des vêtements,
- Aider à la réalisation et la prise des repas et des collations,
- Réaliser les courses de première nécessité,
- Aménager les espaces de vie et assurer la sécurité de la personne,
- Prévenir les risques domestiques,
- Réalise des actes d'hygiène dans le respect de la personne aidée,
- Assure la mobilité de la personne aidée en tenant compte de ses capacités et de ses besoins tout en recherchant son confort et son bien être,
- Participe au développement et/ou au rétablissement et/ou au maintien de l'équilibre psychologique en stimulant les relations sociales,
- Participe au repérage des fragilités de la personne et veille à sa sécurité
- Sur le plan moral, stimule la relation et la communication par une écoute attentive, détecte les besoins et les relaie auprès de son hiérarchique,
- Sur le plan social, aide aux démarches administratives
Les avantages :
- Parcours d'intégration : mise en place du tutorat,
- Politique axée sur la formation et le développement des compétences,
- Mise à disposition matériel professionnel, réduisant les TMS,
- Plateforme d'avantage SWILE permettant d'avoir accès à des tarifs préférentiel (loisirs, culture),
- Accès à une plateforme d'écoute et de soutien 24/7,
- Accès à diverses aides : aide au logement, aide achat de véhicule, tarifs préférentiels sur la location de véhicule, aide à la réparation de véhicule
- Reconnaissance des diplômes de branche, reprise ancienneté branche
- Remboursement de vos km trajet à 60%
- Indemnité de blanchissage
- Cadeau de fin d'année de 130€

PROFIL RECHERCHÉ :

- Débutant accepté

Entreprise

  • ADMR DE MARLE - SERVICE AIDE A DOMICILE

    Premier réseau associatif national de proximité, l'ADMR est la référence des services à la personne depuis plus de 70 ans. Notre réseau national composé de 2 700 associations, 92 Fédérations départementales, près de 96 000 bénévoles et 95 000 salariés. L'ADMR de l'Aisne est composée de 16 associations locales qui proposent divers services répartis en 4 pôles : Enfance et parentalité, Accompagnement du Handicap, Service et Soins aux seniors et Entretien de la maison. https:/...

Offre n°79 : AUXILIAIRE DE VIE/REMPLACEMENT ETE (H/F)

  • Publié le 24/04/2025 | mise à jour le 24/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 28 H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 02 - MARLE ()

RESPONSABILITÉS :

Description du poste :
Dans le cadre d'un remplacement estival, vous contribuez à la prise en charge des personnes à domicile sur le secteur de l'association, sous la responsabilité d'un Responsable de secteur. Vous réalisez et aidez à l'accomplissement des actes quotidiens de la vie et des activités domestiques dans le respect de la personne, de son bien-être, et de l'évaluation des besoins préalablement effectuée.
Missions du poste :
- Accompagner les personnes à la réalisation des actes d'hygiène,
- Réaliser les opérations de ménage et de nettoyage,
- Réaliser les opérations de lavage, repassage et rangement des vêtements,
- Aider à la réalisation et la prise des repas et des collations,
- Réaliser les courses de première nécessité,
- Aménager les espaces de vie et assurer la sécurité de la personne,
- Prévenir les risques domestiques,
- Réalise des actes d'hygiène dans le respect de la personne aidée,
- Assure la mobilité de la personne aidée en tenant compte de ses capacités et de ses besoins tout en recherchant son confort et son bien être,
- Participe au développement et/ou au rétablissement et/ou au maintien de l'équilibre psychologique en stimulant les relations sociales,
- Participe au repérage des fragilités de la personne et veille à sa sécurité
- Sur le plan moral, stimule la relation et la communication par une écoute attentive, détecte les besoins et les relaie auprès de son hiérarchique,
- Sur le plan social, aide aux démarches administratives
Les avantages proposés par l'ADMR :
- Parcours d'intégration : mise en place du tutorat,
- Politique axée sur la formation et le développement des compétences,
- Mise à disposition matériel professionnel, réduisant les TMS,
- Plateforme d'avantage SWILE permettant d'avoir accès à des tarifs préférentiel (loisirs, culture),
- Accès à une plateforme d'écoute et de soutien 24/7,
- Accès à diverses aides : aide au logement, aide achat de véhicule, tarifs préférentiels sur la location de véhicule, aide à la réparation de véhicule
- Reconnaissance des diplômes de branche, reprise ancienneté branche
- Remboursement de vos km trajet à 60%
- Indemnité de blanchissage
- Cadeau de fin d'année de 130€

PROFIL RECHERCHÉ :

- Débutant accepté

Entreprise

  • ADMR DE MARLE - SERVICE AIDE A DOMICILE

    Premier réseau associatif national de proximité, l'ADMR est la référence des services à la personne depuis plus de 70 ans. Notre réseau national composé de 2 700 associations, 92 Fédérations départementales, près de 96 000 bénévoles et 95 000 salariés. L'ADMR de l'Aisne est composée de 16 associations locales qui proposent divers services répartis en 4 pôles : Enfance et parentalité, Accompagnement du Handicap, Service et Soins aux seniors et Entretien de la maison. https:/...

Offre n°80 : JOB D'ETE - AIDE-SOIGNANT (H/F)

  • Publié le 10/04/2025 | mise à jour le 10/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 25 H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 02 - MARLE ()

RESPONSABILITÉS :

Vous contribuez à la prise en charge des personnes à domicile sur le secteur d'intervention de l'Association.
Sous la responsabilité de l'Infirmière coordinatrice, vous réalisez des soins répondant aux besoins des personnes en perte partielle ou totale d'autonomie et dans le respect de celle-ci, de son bien-être, et de l'évaluation des besoins préalablement effectuée.
Missions du poste :
- Réalise les soins d'hygiène et de nursing pour les personnes dépendantes requérant des gestes spécifiques tel que la toilette (totale ou partielle, au lit ou au lavabo ou sous la douche), les soins de yeux, des cheveux, le rasage, la coupe des ongles (sauf patients diabétiques), les soins de bouche (lavage des dents, des prothèses ...), les soins d'incontinence, habillage, déshabillage, lever, coucher, mise en fauteuil, réfection du lit...
- Assure la prévention des escarres et la surveillance médicale en général
- En liaison avec les soignants libéraux, réalise des tâches diverses : aide à la prise de médicaments, pose de patchs, ....
- Gère ses interventions et les différentes activités planifiées en assurant la coordination avec les autres intervenants,
- Complète le cahier de liaison afin d'informer les aidants et les autres prestataires des éléments nécessaires à un accompagnement de qualité,
- Participe à l'identification des besoins de l'usager, suit l'évolution de la prise en soins et en informe l'infirmière coordinatrice
- Est à l'écoute, stimule la relation et la communication par une écoute attentive, détecte les besoins et les relaie auprès de son hiérarchique,
- A un rôle de prévention, de stimulation et d'éducation,
- Accompagne la personne aidée jusqu'à l'autonomie, le placement en institution ou la fin de vie en lui assurant sécurité et confort

PROFIL RECHERCHÉ :

- Titulaire du diplôme d'Etat d'Aide-soignant
- Titulaire du permis de conduire, déplacements avec véhicule de service

Entreprise

  • ADMR DE MARLE ET ENVIRONS - SERVICE SOINS A DOMICILE

    Premier réseau associatif national de proximité, l'ADMR est la référence des services à la personne depuis plus de 70 ans. Notre réseau national composé de 2 700 associations, 92 Fédérations départementales, près de 96 000 bénévoles et 95 000 salariés. L'ADMR de l'Aisne est composée de 16 associations locales qui proposent divers services répartis en 4 pôles : Enfance/parentalité, Handicap, Service et Soins aux seniors et Entretien de la maison. Notre site : https://www.fed...

Offre n°81 : Chef d'équipe d'ouvrage d'art (H/F)

  • Publié le 24/04/2025 | mise à jour le 25/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 3 An(s)
    • 02 - Marle ()

Vous devrez encadrer une équipe de compagnons pour la réalisation, la rénovation ou l'entretien de structures spécifiques des ponts et veuillez à la bonne exécution des travaux selon les plans, les normes de sécurité et les délai impartis.


Vos missions :


- Préparer le chantier


- Répartir les tâches


- Gérer les approvisionnements (matériaux, outillages..)


- Contrôler la qualité de l'exécution (ferraillage, coffrage, bétonnage...)


- Lire les plans d'exécution..

Compétences

  • - Accompagner les équipes dans la prise en main des nouveaux outils numériques de chantiers et des nouvelles pratiques professionnelles : tablettes, etc
  • - Analyser et suivre les plans d'exécution transmis par le conducteur de travaux (plans, cadences, échéances de livraison, budget)
  • - Assurer l'intégration des nouvelles recrues (présentation aux équipes, formation à la sécurité…)
  • - Définir des besoins en approvisionnement
  • - Définir et assurer la bonne implantation du chantier sur la zone de travaux selon les plans d'exécution (marquage au sol, traçage de l'ouvrage, identification des réseaux, balisage)
  • - Effectuer le suivi administratif (pointage…), définir les plannings et les affectations d'équipes au quotidien
  • - Gérer les commandes de fournitures et les stocks de matières premières
  • - Identifier des moyens techniques et matériels pour un chantier
  • - Organiser le stockage des matériaux, des éléments de structure et des éléments préfabriqués
  • - Participer aux réunions préparatoires des chantiers avec les conducteurs de travaux et les ingénieurs d'études
  • - Préparer les réunions de chantier avec le conducteur de travaux et les chefs d'équipe afin de les sensibiliser aux aspects réglementaires et financiers du chantier
  • - Préparer l'exécution du chantier
  • - Superviser le repli du chantier à la fin des travaux et la remise en état des lieux

Entreprise

  • SOVITRAT 60

Offre n°82 : Mécanicien / Mécanicienne poids lourds (H/F)

  • Publié le 15/04/2025 | mise à jour le 15/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 02 - MARLE ()

Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages :

-Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI
-Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées
-Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière
-Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances...
-Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...)
Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main !

A propos de Start People
CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes.
Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr.


POSTE :
MECANICIEN POIDS LOURD (H/F)
écoconduite, respect des horaires, mécanique véhicule, remplacement pièce défectueuses, réglages et vérification fonctionnement du véhicule.

PROFIL :
Formations :

-Permis D+D1

Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant !
Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.

Entreprise

  • Start People

    Start People, l'agence d'emploi à votre écoute ! Start People, c'est avant tout des conseillers attentifs et à l'écoute de vos besoins, de vos contraintes et de votre vie pour vous proposer la mission la plus adaptée. Nous nous attachons ainsi à nouer une relation privilégiée avec chacun de nos intérimaires. BTP, logistique, transport, industrie, agroalimentaire..., trouvez la mission qui vous ressemble parmi nos offres accessibles sur notre site startpeople.fr.

Offre n°83 : Agent administratif / Agente administrative (H/F)

  • Publié le 01/04/2025 | mise à jour le 13/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : SAI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 02 - VILLERS LES GUISE ()

En tant qu'Agent Administratif H/F, tes missions seront les suivantes :
-Accueillir et renseigner les agriculteurs dans le respect des procédures de l'entreprise ;
-Prélever les échantillons et les analyser dans le respect des process qualité ;
-Participer aux prélèvements pour réaliser des échantillons de céréales dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité ;
-Réaliser la saisie des livraisons dans le logiciel;
-Participer à d'autres tâches comme l'entretien de ton espace de travail dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité;
En fonction des besoins et de ton affectation, tu seras peut-être amené à effectuer des travaux administratifs comme du classement, de l'archivage.

Lors de ta prise de poste, tu bénéficieras d'un parcours de formation complet :
-Formation obligatoire en e-learning sur les procédures et règles de sécurité.
-Formation à l'utilisation des logiciels
À savoir :
-La date de ton contrat de travail sera signée avant le début des missions, mais elle ne correspond pas nécessairement à la date effective du début de la moisson, car elle dépend des conditions climatiques.
-La durée de ta mission dépendra de la période de la moisson, mais tu devras être disponible de juin à fin août 2025.
Profil
-Tu recherches un job d'été dynamique, diversifié et au contact des agriculteurs ?
-Tu es prêt à mettre ton sens de la communication, ta disponibilité et ton esprit d'équipe au service de l'activité agricole ?
-Tu es majeur et disponible de fin juin à fin août 2025 (cela sera en fonction de la durée de la moisson).
Rejoindre Advitam, c'est se donner l'opportunité de se développer au sein d'un groupe coopératif et diversifié, qui a à cœur de partager une aventure humaine porteuse de sens à l'ensemble de ses 2600 collaborateurs.


Compétences

  • - Utilisation de logiciels spécialisés
  • - Accueillir, orienter, renseigner un public

Entreprise

  • TERNOVEO

    Le groupe Advitam est l'un des acteurs majeurs de l'agriculture dans les Hauts-de-France. Groupe coopératif issu de la coopérative Unéal, Advitam défend au service du revenu de ses 6000 adhérents, le développement de tous les modèles d'agriculture durables présents sur son territoire. A la recherche d'un Job d'Eté ? TERNOVEO recherche des saisonniers H/F pour la moisson 2025 ! Tu souhaites être un acteur indispensable de la bonne réussite de la moisson ?!

Offre n°84 : Manutentionnaire (H/F)

  • Publié le 01/04/2025 | mise à jour le 17/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 02 - VILLERS LES GUISE ()

À la recherche d'un job d'été ? TERNOVEO recrute des saisonniers H/F pour la moisson 2025 !
Tu veux être un acteur essentiel pour la réussite de la moisson ? Rejoins notre équipe !

En tant que Manutentionnaire H/F, tes missions seront les suivantes :
- Accueillir et renseigner les agriculteurs tout en respectant les procédures de l'entreprise.
- Assurer la manutention des céréales, avec l'utilisation du matériel mis à disposition sur le site, ce qui inclut la réception et l'expédition des céréales, ainsi que le chargement des camions.
- Participer au prélèvement des échantillons en respectant les règles d'hygiène et de sécurité.
- Effectuer des travaux de manutention et de nettoyage du silo.
- En fonction de l'affectation et des besoins, tu pourrais être amené(e) à réaliser des tâches administratives (classement, saisie de données, etc.).

Lors de ta prise de poste, tu bénéficieras d'un parcours de formation complet par nos formateurs internes :
- Formation obligatoire en e-learning sur les procédures et règles de sécurité.
- Formation pratique obligatoire pour l'utilisation des engins de manutention, avec délivrance d'une autorisation de conduite par nos formateurs internes.
À savoir :
- La date de ton contrat de travail sera signée avant le début des missions, mais elle ne correspond pas nécessairement à la date effective du début de la moisson, car elle dépend des conditions climatiques.
- La durée de ta mission dépendra de la période de la moisson, mais tu devras être disponible de juin à fin août 2025.

Profil recherché :
- Tu recherches un job d'été dynamique, diversifié et au contact des agriculteurs ?
- Tu es prêt à mettre ton sens de la communication, ta disponibilité et ton esprit d'équipe au service de l'activité agricole ?
- Tu es majeur et disponible de fin juin à fin août 2025 (cela sera en fonction de la durée de la moisson.

Compétences

  • - Charger, décharger, manutentionner des produits
  • - Manipuler un engin de manutention ou de chantier

Entreprise

  • TERNOVEO

    Le groupe Advitam est l'un des acteurs majeurs de l'agriculture dans les Hauts-de-France. Groupe coopératif issu de la coopérative Unéal, Advitam défend au service du revenu de ses 6000 adhérents, le développement de tous les modèles d'agriculture durables présents sur son territoire. Rejoindre Advitam, c'est se donner l'opportunité de se développer au sein d'un groupe coopératif et diversifié, qui a à cœur de partager une aventure humaine porteuse de sens à l'ensemble de ses 2600 collaborateurs

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