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Vous êtes polyvalent(e) et aimez relever des défis variés ? Pour la saison d'hiver (décembre 2025 à mars 2026) Rejoignez notre équipe pour un poste où chaque journée est différente ! Nous recherchons un(e) Employé(e) Polyvalent(e) (H/F) pour un centre de vacances, situé à la station de ski Les Monts d'Olmes. - Vos missions : En tant qu'Employé(e) Polyvalent(e), vous serez amené(e) à intervenir sur divers aspects du fonctionnement de l'établissement, en assurant des tâches essentielles pour offrir une expérience agréable à nos clients : - Réaliser les travaux de nettoyage des chambres, salles de bains et espaces communs (mobilier, sanitaires, etc.) ; - Accueillir chaleureusement les clients à leur arrivée ; - Assurer le service à table avec professionnalisme et convivialité ; - Aider en cuisine et participer à la préparation des repas ; - Effectuer la plonge et maintenir une cuisine propre ; - Décharger les livraisons de produits frais et les transmettre au chef cuisinier ; - Respecter strictement les normes d'hygiène et de sécurité. Rémunération : 11,88 € brut/heure Contrat : Intérim saisonnier : décembre 2025 à mars 2026 Lieu : Station de ski Les Monts d'Olmes (09300) Avantages : Logé et nourri sur place - Votre profil : Vous avez une expérience d'au moins 1 an dans l'entretien et la cuisine ? Vous êtes dynamique, organisé(e), et aimez le travail bien fait ? Ce poste est fait pour vous ! Venez rejoindre une équipe motivée et passionnée pour une saison mémorable.
Complète la phrase suivante. Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de la menuiserie, un technicien de maintenance pour une mission en intérim de 16 mois à Saint-Paul-de-Jarrat - 09000. Le poste requiert une expérience de 2 à 5 ans ainsi qu'un diplôme de niveau BAC+2. - Assurer la maintenance préventive et curative des équipements de production - Diagnostiquer les pannes et réaliser les réparations nécessaires - Participer à l'amélioration continue des installations - Respecter les consignes de sécurité et les normes de qualité en vigueur Durée du contrat: Intérim de 16 mois Horaires: 37 heures par semaine Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. - Expérience de 2 à 5 ans dans un poste similaire - Diplôme de niveau BAC+2 en maintenance industrielle ou équivalent - Connaissances en mécanique, électricité et automatisme - Capacité à travailler en équipe et de manière autonome - Rigoureux(se), organisé(e) et réactif(ve) Rejoignez une entreprise spécialisée dans le secteur de la menuiserie et participez à son développement en tant que technicien de maintenance.
JOB & Vous est un réseau d'agences spécialisées dans le recrutement (Intérim, CDD et CDI). Notre objectif est de valoriser les talents en proposant des solutions adaptées aux besoins de nos clients, tout en faisant grandir le potentiel de nos candidats. Nos promesses sont la réactivité et l'écoute, face à chaque situation nous faisons notre maximum pour apporter la réponse la plus adaptée. L'agence de Pamiers recherche pour l'un de ses clients, spécialisée dans l'industrie du bois, un TECHNICIEN DE MAINTENANCE (H/F). DESCRIPTION DU POSTE: - Contrôler, tester, aider à installer et réparer les équipements des bâtiments, ainsi que proposer des améliorations ; - S'assurer du respect des consignes de santé et de sécurité ; - Assurer l'entretien des équipements et réaliser la maintenance préventive ; - Tenir à jour et compléter la documentation relative aux systèmes de sécurité et aux procédures de maintenance ; - Intervenir rapidement en cas d'urgence, alerter le personnel approprié et suivre le protocole de sécurité. VOTRE PROFIL: - Vous justifiez d'une première expérience sur un poste similaire. - Vous avez des connaissances dans le milieu. AUTRES INFORMATIONS: - Poste à pourvoir dès que possible avec possibilité de pérennisation. - Rémunération selon profil et expérience. - Horaires en 3x8
Au sein de cette structure, vous assurerez la conduite technique et le maintien fonctionnel des installations de production de manière optimale et sécurisée. - Assurer le fonctionnement continu des installations de fabrication de pellets conformément aux procédures établies, en passant par le pilotage des machines, le suivi des dossiers et les opérations quotidiennes de fabrication, de conditionnement et d'expédition. - Réaliser la maintenance préventive et curative des équipements tout en supervisant les activités de votre personnel avec précaution : contrôle qualitatif et quantitatif des installations à la prise de poste et à la fin du poste. - Informer et former votre équipe sur les consignes de sécurité (outillages, produits, EPI) et s'assurer du respect strict des règles environnementales et de propreté. Organiser, contrôler les unités d'opérateurs Découvrez les conditions pour votre prochain challenge : - Contrat: Intérim - Durée: 18/mois - Salaire: 12 euros/heure Nous sommes fiers d'offrir des avantages exceptionnels aux travailleurs temporaires, y compris Fast TT, pour leur garantir une sécurité financière et professionnelle.
Randstad est le leader reconnu du recrutement. Avec une présence mondiale et une grande variété de domaines d'expertise, vous trouverez forcément l'emploi adapté à votre profil. Que ce soit pour un poste en CDI , CDD ou intérim. Dans l'industrie, découvrez des opportunités de carrière avec notre expertise en recrutement.
Au sein d'un Institut Médico Educatif accueillant des enfants et adolescents en situation de handicap, vous occuperez le poste d'éducateur(trice) et serez chargé de l'accompagnement des usagers en journée et/ou en soirée. Vous aurez pour mission : - De proposer des activités éducatives répondants aux besoins des jeunes. - De travailler en concertation avec les thérapeutes, enseignants - De construire le parcours de l'usager pour lequel vous êtres référent - De proposer une prise en charge basée sur la bienveillance, le prendre soin et la recherche d'autonomie en journée et/ou en soirée Poste à pourvoir à temps complet sur un CDD de un an renouvelable Diplôme d'éducateur spécialisé ou moniteur éducateur exigé. Candidature accompagnée d'un CV et d'une lettre de motivation à transmettre par mail
Établissement Public Médico Social situé en Ariège accueillant des usagers en situation de handicap réunissant un ITEP, IME, SESSAD et ESAT.
Votre agence ACCÈS RH de PAMIERS recrute un(e) Comptable fournisseurs / achats et stocks (h/f) pour son client très renommé dans la fabrication de cercueils. Tu es intéressé(e) pour travailler dans une équipe dynamique ? Eh bien tu peux postuler ! Implantée depuis presque 50 années, ce client est une très belle entreprise. Description du poste: Saisir les factures fournisseurs, effectuer les règlements et gérer les litiges, Gérer informatiquement le stock (suivre et calculer le PUMP, suivre les commandes d'achats...), Réviser les comptes pour la situation semestrielle et le bilan, Suivre les immobilisations, Déclarer la TVA et la DEB, Saisir les frais des chauffeurs et des commerciaux. Informations complémentaires : Mission intérim de 4 mois, Salaire selon profil et expérience, Poste à pourvoir dès que possible, Base hebdomadaire de travail : 35H, Lieu de travail : proche de FOIX. Profil recherché: Avoir de bonnes connaissances dans l'utilisation des outils informatiques (Word, Excel) et du logiciel SAP (serait un plus), BAC PRO ou BAC + 2, Expérience minimum de 3 ans sur un poste similaire, Etre méticuleux(se), organisé(e) et aimer travailler en équipe. Avantages : Environnement professionnel agréable, 10 % d'indemnités de fin de mission et 10 % de congés payés, Vous bénéficierez des avantages du FASTT : Mutuelle, prévoyance, logement, garde d'enfants, location de véhicules et de l'offre de parrainage ACCES RH, CET. A compétences égales, nos offres sont ouvertes aux personnes en situation de handicap et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.
Notre client, entreprise spécialisée dans la production et l'optimisation d'installations industrielles, recrute un Conducteur de ligne (F/H) Missions principales : - Conduire et superviser la ligne de production de granulés. - Assurer la maintenance niveau 2 : dépannage, réglages, interventions sur équipements automatisés. - Utiliser la GMAO pour le suivi des interventions et le planning de maintenance. - Garantir la qualité et la sécurité de la production. - Participer à l'amélioration continue des procédés et au bon fonctionnement des machines. Profil recherché : - Expérience similaire sur ligne de production industrielle ou en maintenance. - Connaissance des machines de fabrication de granulés est un plus. - Maîtrise des outils de GMAO. - Rigueur, autonomie et capacité à travailler en équipe. - Sens de la sécurité et respect des procédures. Type de contrat : 6 mois intérim 35+h supp Horaires : 3x8 Lieu : St Paul de Jarrat Rémunération à partir de 11.88€/h Démarrage dès que possible Tu es intéressé(e) par cette mission ? Alors n'hésite pas à nous contacter ou à venir nous voir à l'agence !! A très vite dans ton agence TEMPORIS Pamiers !
Votre agence ACCÈS RH de PAMIERS recrute un Tourneur sur commandes numériques H/F pour son client spécialisé dans le secteur d'activité de la mécanique industrielle. Tu veux participer à la construction aéronautique ? tu es un(e) passionné(e) ? Eh bien tu peux postuler ! Avec ses deux années d'expérience dans la fabrication de pièces pour l'Industrie Aéronautique, ce client est une très belle entreprise. Dans ce cadre tes missions seront : Réaliser des opérations de tournage sur machine à commande numérique. S'assurer de la disponibilité et de la conformité de la documentation nécessaire à la réalisation de l'opération de production (plan, gamme et OF) Préparer, programmer au poste de travail, régler et conduire le tour CN pour réaliser les usinages, conformément à la documentation technique, en veillant à respecter les exigences qualité, coût et délai. -Réaliser l'auto-contrôle à l'aide de moyens de contrôle conventionnels. Signaler, analyser et proposer une action corrective pour tous les problèmes qualité. Assurer la maintenance de premier niveau des équipements. Profil recherché : Tu disposes d'un CAP, d'un Bac professionnel ou d'un BEP usinage, Tu justifies d'une première expérience significative dans le tournage fraisage numérique, Tu es sérieux et tu as envie de t'investir sur le poste. Informations complémentaires : Mission intérim de 4 mois, Salaire selon compétences et expérience, Panier d'équipe : 7.40 €/JT Poste à pourvoir dès que possible, Base hebdomadaire de travail : 35h à la journée au départ et ensuite tu bascules en 2*8, Avantages : Formations proposées, 10 % d'indemnités de fin de mission et 10 % de congés payés, Vous bénéficierez des avantages du FASTT : Mutuelle, prévoyance, logement, garde d'enfants, location de véhicules et de l'offre de parrainage ACCES RH. Panier repas si horaires en 2*8, CET Le personnel de l'agence ACCES RH de Pamiers , Régine et Sophie, à ton écoute, à ta disposition pour toutes questions (et avec le sourire!) A compétences égales, nos offres sont ouvertes aux personnes en situation de handicap et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.
La/Le chargé(e) de mission a pour principale mission de mettre en œuvre les actions de la charte forestière territoriale validées par la collectivité. En parallèle, il accompagne la chargée de mission « Renforcement des filières alimentaires de proximité » dans la mise en œuvre du programme d'actions du Projet Alimentaire Territorial ». Missions principales - Mettre en œuvre les actions du programme de la Charte Forestière Territoriale du Pays d'Olmes - Mise en œuvre d'actions spécifique aux morcellements des parcelles forestières pour faciliter l'exploitation des surfaces ; - Travailler à la structuration et la valorisation de la filière du bois en lien avec les forestiers et les entreprises de transformations : scieries, charpentiers, architectes ; - Organiser les réunions de suivi du programme d'actions (comité technique, comité de pilotage) et mettre en place un outil d'évaluation des actions - Mettre en œuvre des actions de communication et participer à l'organisation d'évènements - Accompagner la chargée de mission « Renforcement des filières alimentaires de proximité » sur les actions suivantes : - Travailler à la valorisation des friches agricoles et des terres incultes en mobilisant des outils de contractualisation type Mesures Agro-environnementale et climatiques (MAEC) ou Bien Vacants Sans Maître (BVSM) ; - Être en appui pour organiser les réunions de suivi du programme d'actions (comité technique, comité de pilotage) et mettre en place un outil d'évaluation des actions - Être en appui pour mettre en œuvre des actions de communication et participer à l'organisation d'évènements Missions secondaires : - Préparer et participer aux diverses réunions en lien avec les activités du Pôle Développement économique et Projets et de la collectivité Savoir : - Connaissances des politiques publiques locales, nationales et européennes du tourisme et de l'environnement - Connaissances du processus de décision des élus - Connaissance des méthodes de conduite et gestion de projet Savoir-faire : - Savoir analyser et synthétiser - Savoir réaliser un diagnostic territorial - Techniques d'évaluation - Techniques de communication - Force de proposition - Disposer de bonnes qualités rédactionnelles - Capacité à mobiliser les acteurs et coordonner Savoir-être : - Autonomie dans la mise en œuvre des actions dans l'organisation de son travail - Rigueur et réactivité - Sens de l'écoute active - Diplomate - Capacité à travailler en transversalité - Discrétion professionnelle et devoir de réserve - Respect de la hiérarchie - Bonne capacité rédactionnelle
Candidature à adresser accompagnée d'une lettre de motivation et d'un curriculum vitae, avant le 9 janvier 2026, à l'attention de Monsieur le Président de la Communauté des Communes du Pays d'Olmes, soit par lettre manuscrite à : Hôtel d'Entreprise 1, Chemin de la Coume 09300 Lavelanet soit par mail : rh@paysdolmes.org/shurel@paysdolmes.org
Au sein d'une entreprise spécialisée dans la conception de solutions de sécurité au travail, vous aurez pour missions : - Approvisionner les machines en matière souple ; - Détecter et localiser les défauts d'aspect (surface, coloris, .) des produits et les trier ; - Réaliser les travaux de montage et d'assemblage ; - Conditionner les produits finis ; Horaires de travail : lundi au vendredi de 8h à 12h et de 13h à 16h Formation externe prévue par l'entreprise lors de la prise de poste + formation interne en suivant
Nous recherchons pour l'un de nos clients un Manutentionnaire Bâtiment (H/F) pour une mission d'environ 15 jours, dédiée au montage et démontage d'échafaudages sur différents chantiers situés à Laroque-d'Olmes et Montaut. Vos missions principales : Participer au montage, démontage et déplacement des échafaudages selon les plans fournis Transporter, trier et manipuler les éléments d'échafaudage Assurer la sécurisation des zones de travail Veiller à la bonne organisation et au rangement du matériel Travailler en équipe avec les monteurs et les autres intervenants du chantier Profil recherché Profil recherché : Expérience en manutention bâtiment ou dans le montage d'échafaudages appréciée Habilitation travail en hauteur obligatoire La formation montage/démontage d'échafaudages serait un réel plus Être à l'aise en hauteur : ne pas avoir peur de monter sur les échafaudages Bonne condition physique, rigueur et respect strict des consignes de sécurité Permis B obligatoire pour se rendre sur les chantiers Visite médicale en cours de validité (ou organisée par l'agence si nécessaire) Responsabilités Responsabilités : Contribuer à la mise en place des échafaudages en respectant les normes de sécurité Assurer la manutention du matériel et la propreté de la zone d'intervention Suivre les directives du chef d'équipe et communiquer efficacement Respecter les délais et les procédures établies Eléments complémentaires Éléments complémentaires / Avantages : Mission courte : environ 15 jours Chantiers : Laroque-d'Olmes & Montaut Rémunération selon profil Indemnités : paniers repas + indemnités de trajet Travail en équipe dynamique et environnement chantier varié
Les postes sont à pourvoir jusqu'au 31/08/2026. L'académie recrute, dans le cadre de la suppléance d'un enseignant titulaire en technologie en mi-temps thérapeutique, un enseignant contractuel à temps incomplet (9 heures) jusqu'au 30/11/2025. Lieux : Collège Victor Hugo à Lavelanet (09300) en Ariège Missions : - Concevoir, mettre en œuvre et animer des situations d'enseignement prenant en compte la diversité des élèves, dans le cadre des programmes nationaux - Transmettre des connaissances disciplinaires et faire acquérir des compétences, des attitudes et des savoir-faire - Concevoir et mettre en œuvre des modalités d'évaluation des progrès et acquis des élèves - Assurer un suivi personnalisé des élèves en lien avec les familles et participer à leur projet d'orientation - Transmettre et promouvoir les valeurs de la République - Contribuer au fonctionnement de l'établissement et au travail d'équipe Compétences attendues : - Maîtriser les savoirs disciplinaires et leur didactique - Maîtrise du français écrit et oral - Capacité à travailler en autonomie et capacité d'adaptation - Capacité à travailler en équipe et à gérer des projets - Capacité à animer un groupe - Maîtrise des outils numérique Conditions particulières d'exercice : Le recrutement peut s'effectuer sur un ou plusieurs établissements. Un accompagnement et une offre de formation sont proposés au moment de la prise de poste et/ou pendant la durée du contrat. Profil recherché : Diplôme requis : licence/master souhaité en lien avec la discipline d'exercice.
L'enseignant contractuel est recruté par la direction des personnels enseignant du rectorat de Toulouse. L'académie s'étend sur huit départements : l'Ariège (09), l'Aveyron (12), la Haute-Garonne (31), le Gers (32), le Lot (46), les Hautes-Pyrénées (65), le Tarn (81) et le Tarn et Garonne (82). Elle compte plus de 206 000 élèves scolarisés dans le second degré public, répartis dans 247 collèges et 119 lycées, lycées professionnels et EREA.
Mouvement d'éducation populaire dont le projet éducatif repose sur la promotion des valeurs de la République et le principe fondamental de laïcité, LE&C Grand Sud accompagne près de 300 collectivités des territoires du grand sud dans la conception, la mise en œuvre et l'évaluation de leurs politiques éducatives. Description : L'animateur ou l'animatrice assure l'accueil et l'animation des publics en participant à la dynamique de sa structure d'affectation. Il ou elle inscrit ses actions dans le prolongement du projet de la structure, et plus généralement dans le cadre fixé par le projet éducatif et le règlement intérieur de LE&C Grand Sud. Lieu de travail : ALAE de LAVELANET Public accueilli : enfants de 3 à 11 ans Jours et Horaires de travail : du lundi au vendredi, hors mercredis et vacances scolaires, de 12h à 14h puis de 16h à 18h15 + temps de préparation Rémunération : Groupe B de la CC ECLAT indice 265 (soit 12,47€ bruts par heure) Missions : - Assure l'accueil physique des publics et des familles. - Participe à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet pédagogique avec l'équipe. - Conçoit, impulse, prépare et mène des actions qui s'inscrivent dans le cadre du projet pédagogique et qui prennent en compte le contexte local (publics, territoire, environnement.). - Met en œuvre des activités variées, en recherchant la créativité pédagogique. - Assure la sécurité physique, morale et affective des publics accueillis. - Accompagne les jeunes vers une prise d'autonomie dans leurs loisirs. - Évalue et rend compte de ses activités - Participe à la bonne cohésion de l'équipe. - Assure le relais des informations au sein de l'équipe. Informe le directeur de tout incident, événement ou difficulté sur le service (enfant, partenaires, locaux.). - Participe aux réunions d'équipes - S'informe des particularités liées à la situation des publics (fiches sanitaires, autorité parentale, personnes autorisées à récupérer l'enfant, PAI, droit à l'image.). - Participe à la tenue des registres d'infirmerie. - S'informe des consignes de sécurité (évacuation, confinement.) - Veille à la bonne utilisation et au respect du matériel et des locaux. Profil recherché : - Titulaire d'un CPJEPS, d'un CQP Animation périscolaire ou d'un BAFA - Connaissance des publics (enfants, jeunes.) - Connaissance de techniques pédagogiques - Connaissance des règles de sécurité en accueil collectif de mineurs - Capacité d'écoute et à faire remonter des informations - Aptitude à travailler en équipe - Créativité et imagination
Une entreprise où il fait bon travailler ! Nous croyons qu'un bon environnement de travail fait toute la différence. Ici, les équipes sont accueillantes, bienveillantes et passionnées par leur métier. Nous valorisons l'esprit d'équipe, le respect, la précision et le goût du travail bien fait. Si tu recherches une entreprise humaine, où la bonne ambiance rime avec professionnalisme, tu es au bon endroit. Tes missions principales : - Préparer le travail d'assemblage : - Lire le plan et solliciter le référent technique en cas de question, - Trier et couper les accessoires, - Vérifier les stocks et signaler les pièces manquantes. Assembler et finaliser les produits : - Confectionner et assembler selon les plans fournis, - Réaliser l'auto-contrôle avant validation qualité, - Régler et entretenir ta machine à coudre. Contribuer a la vie de l'atelier : - Nettoyer ton poste de travail, - Participer à la gestion des stocks et à la maintenance des machines, - Être force de proposition pour améliorer l'organisation. Profil recherche : - Diplôme ou formation en couture ou textile souhaité - Expérience confirmée sur machines à coudre industrielles, - Sens du détail, précision et rigueur, - Esprit d'équipe, respect et sens des responsabilités, - Envie de s'investir dans un environnement de travail agréable et dynamique. Pourquoi nous rejoindre ? - Une ambiance conviviale et un esprit d'équipe fort, - Des collègues sympathiques et solidaires, - Des conditions de travail stables et un poste en CDI, - Une entreprise en développement où ton savoir-faire est reconnu et valorisé. Vous êtes prêt ? A vos CV !
Rejoignez une entreprise conviviale et dynamique, où l'entraide et la bonne ambiance sont au cœur du travail ! Nous recherchons un(e) bâchiste passionné(e) et minutieux(se) pour notre service production. Vous travaillerez dans une équipe agréable et soudée, sur la fabrication de produits sur mesure, tout en développant vos compétences techniques. Vos missions : Lire et interpréter des plans techniques Créer des gammes opératoires adaptées aux produits et aux techniques d'assemblage Réaliser des découpes optimisées pour réduire les déchets Maîtriser les techniques d'assemblage des matériaux souples : soudure haute fréquence, couture, collage, œilletage. Contrôler la qualité des produits fabriqués et garantir leur conformité Votre profil : Expérience en assemblage de matériaux souples et utilisation de machines de découpe et de soudure industrielle Maîtrise des outils de coupe, de couture et de soudure industrielle Connaissance des matériaux techniques (textiles, composites, PVC) Méticuleux(se), patient(e), respectueux(se) et capable de travailler en équipe Polyvalent(e) et capable de s'adapter à différents besoins Ce que nous vous offrons : Un environnement de travail convivial et bienveillant, où l'entraide et la collaboration sont naturelles La possibilité de travailler sur des projets variés et techniques Une entreprise qui valorise vos compétences et encourage votre évolution Site internet : www.proxim-rh.com
Recherche un poseur canalisateur AEP et Assainissement. Sous la responsabilité du chef de chantier, vous aurez pour missions d'installer, renouveler des canalisations d'eau potable et d'assainissement. Expérience dans les travaux publics
Votre environnement de travail Rattaché(e) au responsable régional, vos principales missions seront de : - évaluer et commercialiser les biens en répondant aux besoins de vos clients - prospecter et gérer un portefeuille de clients vendeurs et acquéreurs en leur apportant les compétences d'un professionnel de l'immobilier - superviser la rédaction des compromis de vente et assurer leur suivi jusqu'à la réitération de l'acte authentique - former et encadrer votre équipe commerciale Vous avez le Profil ? Vous êtes enthousiaste et positif, vous aimez le contact humain et avez le goût du management. Commercial confirmé dans l'immobilier, vous occupez un poste clé dans l'organisation de notre société. Le Directeur d'Agence veille à la satisfaction des clients et des partenaires de Human Immobilier. Déplacements quotidiens sur votre secteur avec la clientèle (pas de véhicule fourni). Conditions de rémunération Nous garantissons une rémunération mensuelle fixe de 2 000 euros brut. Statut Cadre. A cela s'ajoutent : - des commissions mensuelles (de 5 à 20% du chiffre d'affaires réalisé) - des primes liées à la performance de l'agence - des frais de déplacements de 250 euros par mois - la participation au résultat du Groupe - la mutuelle d'entreprise offerte Chaque année, 120 de nos collaborateurs méritants partent ensemble pour des voyages d'exception. NOS VALEURS Depuis 43 ans, notre Groupe est engagé dans une vision claire et sans compromis des métiers de l'immobilier. Intimement convaincus que les services immobiliers doivent évoluer en profondeur, nous aimons faire bouger les lignes de notre profession et cultiver notre différence.
Vous exercerez au sein d'un DITEP (Dispositif Intégré Thérapeutique Educatif et Pédagogique) accueillant des enfants et des adolescents présentant des troubles du comportement et de la personnalité. Vous occuperez un poste d'infirmier(e) avec des fonctions éducatives et de préventions. Vous serez chargé(e) de l'accompagnement des usagers selon 3 modalités : accueil de jour, internat et ambulatoire. Vous aurez pour mission : - D'accueillir et accompagner l'enfant avec sa symptomatologie, ses ressources et ses potentialités à partir de différents supports adaptés aux besoins du jeune. - De proposer un accompagnement thérapeutique et un encadrement autour d'activités éducatives en journée et soirée répondants aux besoins des jeunes. - De coordonner le parcours de l'usager tout au long de sa prise en charge DITEP et de coconstruire son projet personnalisé de soin et d'accompagnement - De proposer des actions et activités de préventions autour des conduites addictives, de la vie affective et sexuelle, des conduites à risques. - De Construire et entretenir avec chaque enfant, adolescent une relation de qualité, de mise en confiance et de sécurité - D'assurer un accompagnement ambulatoire d'entretenir et développer le travail avec les partenaires et la famille. - De travailler en concertation avec l'équipe pluridisciplinaire composée de thérapeutes, enseignants, éducateurs, de personnels d'encadrement et administratif. - De réaliser des écrits professionnels de synthèses et de projets. - De proposer une prise en charge basée sur la bienveillance, le prendre soin et la recherche d'autonomie en journée et/ou en soirée Poste à pourvoir à temps complet dès que possible Diplôme d'Etat d'infirmier exigé. Une formation spécifique et expérience professionnelle en psychiatrie pour enfant serait un plus Candidature accompagnée d'un CV et d'une lettre de motivation à transmettre par mail
Sous la responsabilité du Directeur du magasin, vous assurerez le bon fonctionnement des différentes activités du secteur caisse et ceux à l'aide de 3 chefs caisses qui vous seconderont. VOS MISSIONS principales : Gestion de la ligne de caisse : - Planning et encadrement, - Accueil client, SAV, fidélité, Relais Colis - Encaissement clients Traitement des données monétaires : - Enregistrement et validation des journées - Traitement des différents moyens de paiement - Gestion des crédits clients - Gestion du distributeur de billets Gestion de la station service - Commande carburant - Tarification Participation aux Inventaires VOTRE PROFIL - Vous êtes une personne d'action, rigoureuse, organisée, avec le sens du commerce et l'esprit d'équipe - Dynamique et doté d'un bon relationnel, vous saurez motiver vos équipes par l'exemple, être le relais des informations commerciales, mais aussi, vous serez le garant du développement des compétences de vos collaborateurs. - Vous savez faire preuve d'adaptabilité et d'autonomie. - Ayant un bon esprit d'équipe, vous travaillerez en étroite collaboration avec les autres managers du point de vente. - Vous avez déjà une bonne expérience sur un poste à responsabilités. Ou à la recherche d'évolution, vous avez des compétences sérieuses sur le secteur accueil caisse. CDI de 40.75h/hebdo (pause comprise et rémunérée) Vous travaillerez le dimanche et les jours fériés par roulement Avantages : - Mutuelle - Treizième mois (après un an d'ancienneté)
Activités : - Préparer et participer aux différentes instances locales du dispositif d'insertion, Commissions de Validation des Contrats, Commissions sociale d'Insertion mensuelle, le Fonds d'Aide aux Jeunes - Elaborer le Plan Local d'Insertion et participer au Plan Départemental d'Insertion - Animer des groupes de travail dans le cadre du Plan Départemental d'Insertion et participer aux réflexions départementales sur l'insertion - Participer aux comités de pilotage des structures du territoire - Participer aux actions partenariales - Participer à l'élaboration et au développement de projets sociaux locaux - Animer le réseau des référents locaux - Travailler en lien avec la mission Intégration : participation aux réunions mensuelles, aux réunions et groupes de travail thématiques - Recueillir des donner, en faire le suivi et produire des statistiques Compétences : - Connaissance de la législation du RSA, des procédures internes sur le développement social local - Connaissances des méthodes de conduite de réunion - Capacité à travailler en équipe - Capacité à la conduite de projet - Capacités rédactionnelles - Maîtrise des outils informatiques : Word, Excel, logiciels IAS, messagerie, Internet, intranet - Permis B - véhicule personnel
Le profil : Technicien poseur confirmé en menuiseries et protections solaires, véranda/ Pergolas, pose de portail et automatisme. Vous interviendrez essentiellement chez les particuliers, en intérieure et en extérieur. Vous justifiez d'une expérience de 5ans minimum dans votre poste. Les missions : -Préparation et pose de menuiseries, portes de garage, garde-corps et protections solaires. -Préparation et pose de pergolas et véranda. - Lire et interpréter les plans. -Installation et réglage des automatismes, branchements électriques. -Déplacement sur le chantier avec les véhicules de l'entreprise. Le permis de conduire est donc indispensable. Prise de poste pour début Janvier 2026. Horaire du Lundi au Vendredi en journée.
JOB & Vous est un réseau d'agences spécialisées dans le recrutement (Intérim, CDD et CDI). Notre objectif est de valoriser les talents en proposant des solutions adaptées aux besoins de nos clients, tout en faisant grandir le potentiel de nos candidats. Nos promesses sont la réactivité et l'écoute, face à chaque situation nous faisons notre maximum pour apporter la réponse la plus adaptée. Nous recherchons pour l'un de nos clients, spécialisé en fabrication bois industrielle , un PEINTRE INDUSTRIEL (H/F). DESCRIPTION DU POSTE: -Préparation des supports : ponçage, décapage, dégraissage -Mise en peinture au pinceau, rouleau ou au pistolet -Protection des zones de travail et respect des règles de sécurité -Finitions soignées et contrôle qualité des surfaces peintes VOTRE PROFIL: -Expérience confirmée en peinture industrielle -Maîtrise des techniques de préparation et peinture sur supports bois -Travail propre, minutieux et respectueux des délais -Autonomie, rigueur et sens du détail AUTRES INFORMATIONS: Poste à pourvoir dès que possible
Votre agence ACCÈS RH de PAMIERS recrute un peintre industriel (H/F), pour son client très renommé dans la fabrication de cercueils. Nous t'offrons l'opportunité de devenir l'acteur de leur production! Tu es intéressé pour travailler dans une équipe dynamique? Eh bien tu peux postuler ! Implantée depuis presque 50 années, ce client est une très belle entreprise. Description du poste: Identifier le type de traitement de surface à effectuer, Préparer et traiter les surfaces à peindre (décapage, ponçage, polissage...), Réaliser des tracés et des marquages, ainsi que des opérations de masquage sur les surfaces à peindre, Appliquer des peintures, vernis, enduits ou laques, Contrôler les éventuelles non-conformités et effectuer les retouches ou reprises de finition nécessaires. Informations complémentaires : Durée mission de 3 mois, Poste à pourvoir dès que possible, Base hebdomadaire de travail : 35 h en équipe : 5h-12h20/12h20-19h40 ou 19h50-4h30, Lieu de travail : Proche de Foix. Profil recherché Maîtrise des techniques d'application de peinture, avec une expertise dans le choix et l'utilisation des produits en fonction des compatibilités et des contraintes chimiques, Connaissance approfondie des différents outils professionnels, tels que le pistolet à peinture, la polisseuse et la ponceuse, Capacité à gérer les incompatibilités de produits et à appliquer les normes de sécurité liées aux produits chimiques. Avantages : Salaire évolutif, 10 % d'indemnités de FDM et 10 % de CP, Panier : 7.10 €/JT, Vous bénéficierez des avantages du FASTT : Mutuelle, prévoyance, logement, garde d'enfants, location de véhicules et de l'offre de parrainage ACCES RH, CET. A compétences égales, nos offres sont ouvertes aux personnes en situation de handicap et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.
Avec nous, chaque talent trouve sa place ! ACCES RH est un partenaire de l'emploi local et familial, implanté en Occitanie. Notre engagement : écoute, accompagnement et valorisation des compétences. C'est le moment de nous rejoindre ! Votre agence ACCÈS RH de PAMIERS recrute un Façadier H/F pour son client spécialisé dans la construction et la rénovation du bâtiment. Tu veux participer sur leurs chantiers ? Eh bien tu peux postuler ! Ce client développe depuis 2003 un savoir-faire exigeant garantissant des prestations de qualité, il s'agit d'une très belle entreprise. Tes missions seront : Construire un échafaudage, Protéger les ouvertures de la construction, Sélectionner les bons outils en fonction du chantier, Préparer les produits d'enduit (lisse, granulé, coloré, neutre), Appliquer à l'identique et de manière homogène sur toute la façade. Informations complémentaires : Durée mission : 3 mois, Salaire selon profil, Poste à pourvoir dès que possible, Base hebdomadaire de travail : 35 h, Lieu de travail : Dépôt - chantiers 09. Profil recherché : Expérience d'une année au minimum, Connaître et appliquer les règles de sécurité et bien sûr être capable de travailler en équipe, Avoir une bonne connaissance des matériaux (résistance, caractéristiques techniques, difficulté d'utilisation), Faire preuve de rigueur et de minutie. A compétences égales, nos offres sont ouvertes aux personnes en situation de handicap et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi. Avantages : 10 % d'indemnités FDM et 10 % CP, Vous bénéficierez des avantages du FASTT : Mutuelle, prévoyance, logement, garde d'enfants, location de véhicules et de l'offre de l'emploi parrainage ACCES RH, CET,
Vous exercerez au sein d'un Institut Medico Educatif accueillant 75 usagers, enfants et adolescents présentant une déficience intellectuelle avec troubles associés. Vous occuperez le poste de psychomotricien(ne) et serez chargé(e) de la rééducation psychomotrice des usagers . Vous aurez pour missions : - Établir le diagnostic/bilan des difficultés et capacités psychomotrices de chaque enfant. - Assurer un suivi singulier de séances de rééducation psychomotrices en accord avec le projet personnalisé d'accompagnement et les besoins de l'enfant - Programmer les interventions psychomotrices en accueil de jour - Organiser un cadre, un espace, des temps thérapeutiques repérant pour les usagers. - Participer à l'élaboration, l'évaluation et l'actualisation du projet personnalisé d'accompagnement en équipe pluridisciplinaire - Assurer le lien avec les différents partenaires (réseau, familles) au regard de la fonction - Rendre compte des actions et des actes thérapeutiques, rédiger des synthèses. - Participer aux réunions pluridisciplinaires de coordinations et de synthèses Poste à pourvoir en remplacement maternité. CDD de 4 mois à temps plein Diplôme d'État de psychomotricien(ne) exigé Candidature accompagnée d'un CV et d'une lettre de motivation à transmettre par mail
L'EPMS la Vergnière est un Établissement Public Médicosocial situé en Ariège. Nous recherchons un(e) psychologue à mi-temps en CDD renouvelable. Vous interviendrez sur l'IME qui accueille 75 usagers présentant une déficience intellectuelle avec des troubles associés (TSA, trisomie, troubles du comportement). Il est composé de 1,5 ETP de psychologues. Missions du poste à pourvoir : - Mener des entretiens cliniques et assurer un soutien psychologique auprès d'enfants et adolescents déficients intellectuels avec troubles associé - Contribuer à l'élaboration du projet personnalisé d'accompagnement et veiller à l'inclusion en milieu ordinaire - Inscrire son action dans une dimension pluridisciplinaire et apporter un éclairage et une analyse clinique des problématiques des jeunes - Concevoir et mettre en œuvre des méthodes spécifiques d'analyse, d'évaluation, de démarche clinique, de soins psychologiques en collaboration avec l'Equipe pluridisciplinaire - Mener des actions de prévention de la maltraitance et promouvoir la bientraitance en institution. - Assurer le lien avec les différents partenaires (réseau, familles) au regard de la fonction - Rendre compte des actions et des actes thérapeutiques, rédiger des synthèses et participer à l'élaboration du dossier médico-psychologique de l'usager Aptitudes : - Connaitre le secteur médico-social et ses enjeux, - Bonnes capacités relationnelles, aptitudes pour travailler avec les familles et les partenaires institutionnels Formations et diplômes : - Master 2 de psychologie Poste à pourvoir dès que possible en CDD à mi-temps . Flexibilité des horaires hebdomadaires, Permis B exigé Candidature accompagnée d'une lettre de motivation et d'un CV à adresser par mail ou via France Travail
Sous la responsabilité du chef de chantier, vous conduirez un camion PATA pour l'application des émulsions. Vous aurez en charge la conduite du véhicule, la mise en place des couches d'imprégnation et enduits superficiels sur les chantiers. Vous veillerez au bon fonctionnement de votre véhicule et serez garant de son entretien courant. Ce poste nécessite une certaine polyvalence, car vous serez également amené(e) à aider "au sol" pour la préparation des chantiers
L'agence de Pamiers recherche pour l'un de ses clients, spécialisé en en chaudronnerie, mécanique générale et usinage de grandes dimensions. un SOUDEUR TIG/SEMI-AUTO (H/F). DESCRIPTION DU POSTE : - Réaliser des soudures selon les procédés TIG et semi-automatique (136-138) sur différents matériaux (acier, inox, alliages, etc.) - Préparer les pièces à souder : dégraissage, chanfreinage, pointage - Lire et interpréter des plans techniques et isométriques - Contrôler la conformité des soudures (visuel, dimensionnel, ressuage éventuel) - Assurer l'entretien de premier niveau du matériel de soudage - Respecter les règles de sécurité et de qualité en vigueur VOTRE PROFIL : - Formation en soudage, chaudronnerie ou équivalent (CAP, Bac Pro, Titre Pro.) - Maîtrise des procédés TIG et semi-automatique (136-138) - Expérience confirmée en soudage sur pièces de grandes dimensions (un atout) - Lecture de plans et rigueur dans l'exécution - Goût du travail en équipe, autonomie et sens du détail
Les missions du poste Dans le cadre d'un remplacement définitif, vous intégrez un cabinet reconnu depuis plus de 20 ans, qui cultive un vrai lien de proximité avec ses clients. Ici, les clients aiment venir au cabinet, serrer des mains et discuter autour d'un café - le contact humain fait partie de l'ADN de notre client. Vous intégrez une équipe fidèle et bienveillante composée de 2 experts-comptables (présents chacun 1 jour/semaine), 3 collaboratrices, 1 assistant et 1 alternante, vous assurez la tenue, la révision et l'établissement des bilans en toute autonomie pour votre portefeuille d'environ 55 dossiers, principalement BIC. Vous accompagnez vos clients en les conseillant au mieux pour leur activité. Le plus de ce poste? Si vous vous en sentez capable et que vous en avez l'envie, vous avez la possibilité de superviser l'équipe et d'évoluer vers un poste de chef de mission. Le profil recherché Vous êtes fait.e pour notre client si: Vous disposez de 4/5 ans d'expérience en cabinet comptable. Le diplôme n'a pas d'importance tant que vous êtes opérationnel.le. Les stagiaires experts-comptables sont également les bienvenues. Vous aimez le contact client. Vous êtes autonome mais l'idée de partager vos connaissances vous plait également. L'entreprise Le cabinet Ressource Experts est un cabinet de recrutement spécialisé dans les métiers de l'expertise comptable, partout en France. Ici, pas de blabla inutile, un seul objectif... vous trouver le job (ou le talent) qui VOUS ressemble. Notre client est un cabinet à taille humaine dédié à l'accompagnement de ses clients dans la gestion de leur comptabilité et de leurs obligations fiscales et sociales. Ce qu'on aime chez notre client? Un cabinet à taille humaine avec un vrai potentiel d'évolution. Une relation de proximité avec les clients qui donne du sens au métier. Infos complémentaires - Bureaux individuels - CSE externalisé / tarifs négociés avec partenaires - Espace déjeuner et détente au sein du cabinet - Participation au transport - Participation aux résultats - Plan de carrière - Point de restauration à proximité - Politique de formation - Tickets restaurant
Vos missions: * Préparer soigneusement le chantier en assurant toutes les protections nécessaires (fenêtres, portes et balcons et environnement du chantier) * Monter et utiliser un échafaudage en respectant les règles de sécurité. La formation "Monteur et utilisateur" est obligatoire (R408) * Réaliser les travaux préparatoires (reprises d'enduits, pose des renforts de trames, pose des profilés et réalisation des gobetis d'accrochages...) * Préparer en machine à projeter les enduits de mortiers * Appliquer mécaniquement ou manuellement l'enduits de mortiers sur la façade * Dresser l'enduit de mortier à la règle * Réaliser les différentes finitions possibles (talochée, grattée, brut de projection, écrasée,...) * Réaliser des décors d'enduits (par changement de couleurs, de finitions ou par la réalisation de modénatures...) * Nettoyer le chantier et le matériel
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
Vous êtes à la recherche d'une nouvelle aventure dans une entreprise et fleurissante ? Cette offre est pour vous. Pour renforcer l'équipe, nous recherchons un Plombier-Chauffagiste autonome (H/F) capable de gérer des chantiers de A à Z. Missions : Installation complète de réseaux de plomberie et systèmes de chauffage (neuf et rénovation) Pose de sanitaires, chaudières, radiateurs, planchers chauffants, chauffe-eaux. Installer des systèmes de chauffage : pose de réseaux dont planchers chauffants, installer et raccorder des chaudières gaz, assurer leur mise en service Recherche de fuites, réparations, dépannages courants Lecture de plans, diagnostics, mise en service Relation directe avec les clients sur chantier Travail en autonomie ou en binôme selon les interventions Profil recherché : Expérience exigée (minimum 3 à 5 ans) dans un poste similaire Autonome, rigoureux(se) et polyvalent(e) Bon relationnel et sens du service client B Des chantiers sur le département, et plus Tu es intéressé(e) par ce poste ? Alors n'hésite pas à nous contacter ou à venir nous voir à l'agence !! A très vite dans ton agence TEMPORIS Pamiers ! Alice, Laura, Emilie et Vanessa. Avec TEMPORIS, vous profitez de certains avantages comme : -Taux horaire + 10% de fin de mission + 10 % de congés payés -Mise en place d'une mutuelle et prévoyance -Possibilité de demander des acomptes à la semaine -Un lien direct avec le FASTT pour bénéficier d'aides et de services dédiés (logement, garde d'enfant, aide à la mobilité.) -Avantage Parrainage -Comité d'entreprise dès 150 heures de travail (billetterie, club vacances, chèques vacances...) -Suivi personnalisé par votre interlocutrice dédiée
Nous recherchons un Chef d'Équipe Maçon (H/F) expérimenté pour encadrer une équipe sur nos chantiers de construction et rénovation. Vous serez responsable du bon déroulement des travaux, du respect des délais, de la qualité des réalisations et de la sécurité sur le chantier et aurez pour missions : - Organiser, coordonner et superviser le travail de l'équipe de maçons. - Participer aux travaux de maçonnerie (gros œuvre, coffrage, ferraillage, montage de murs...). - Veiller au respect des plans, consignes techniques et règles de sécurité. - Gérer l'approvisionnement du chantier (matériaux, outillage). - Faire le lien avec le conducteur de travaux. - Connaissance des normes de sécurité sur chantier.
Le Mécanicien automobile réalise l'ensemble des interventions de maintenance préventive et corrective sur les véhicules thermiques, électriques et hybrides. Réalise les opérations d'entretien périodique sur le véhicule, y compris la climatisation. Réalise un diagnostic de premier niveau notamment sur les systèmes mécaniques. Effectue les opérations de remplacement ou de remise en conformité dans le respect des procédures. Remet en conformité les systèmes d'injection, de dépollution ou de suralimentation sur un moteur essence ou diesel d'un véhicule thermique ou hybride. Respecte les règles d'hygiène, de sécurité et de l'environnement.
ENTRETIEN ET REPARATION DE VEHICULES LEGERS ET UTILITAIRE TOUTES MARQUES VENTE DE VEHICULE NEUF ET OCCASION TOUTES MARQUES AVEC FINANCEMENT INTERVENTION SUR TOUTES TYPE DE VEHICULE : PNEUS-PARE-BRISE ET VITRAGE-CLIMATISATION-FREINS-SUSPENSIONS ET REGLAGE DES TRAINS ROULANT- VIDANGE MOTEUR + FILTRES ET BOITE A VITAESSES AUTOMOTIQUE ET MANUEL-VALISE DIAGNOSTIC TOUTES MARQUES ETC......
L'Assistant(e) Administratif(ve) et RH contribue à la bonne gestion des trois associations et à la mise en œuvre opérationnelle de leurs missions. Il/Elle assure le suivi administratif courant, la gestion des dossiers salariés, le traitement des adhésions et le soutien administratif à la paie et à la facturation. Il/Elle rend compte régulièrement des actions réalisées et des résultats obtenus. Les missions ci-dessous ne sont pas limitatives et pourront évoluer en fonction des besoins et de l'activité. L'Assistant(e) peut être amené(e) à soutenir ponctuellement l'équipe sur d'autres tâches administratives. Qui sommes nous ? Le/la salarié(e) travaillera pour trois structures associatives, toutes organisées en groupements d'employeurs. Ces groupements ont été créés pour mettre du personnel à disposition de leurs adhérents et sont administrés par des conseils d'administration composés d'acteurs du monde rural. Les salariés employés par les groupements disposent d'un contrat de travail unique et interviennent ensuite chez les adhérents suivant leurs besoins. Les groupements assurent également un rôle d'accompagnement en matière d'emploi et de gestion administrative et RH auprès de leurs membres. Service de Remplacement : Association de groupement d'employeurs à vocation de remplacement, gérée par des agriculteurs bénévoles. Depuis plus de 40 ans, elle met à disposition des salariés agricoles pour remplacer temporairement les exploitants contraints ou désireux de s'absenter de leur exploitation. Agri 2000 : Groupement d'employeurs agricole mettant à disposition du personnel, notamment pour les travaux saisonniers. Ses adhérents sont des exploitations de toutes tailles situées en Ariège et dans l'Aude. ARIA 09 : Groupement d'employeurs mettant à disposition du personnel auprès d'entreprises, collectivités ou associations, pour des besoins de main-d'œuvre complémentaires ou ponctuels. L'Assistant(e) Administratif(ve) RH intervient donc au cœur de ces trois structures pour assurer la continuité administrative, le suivi des personnels, la gestion des adhésions et le traitement des données nécessaires à la paie et à la facturation. Votre mission : 1. Gestion administrative générale - Accueil téléphonique et traitement du courrier (ouverture, tri). - Classement, archivage et mise à jour des dossiers salariés et adhérents. - Mise à jour et suivi des bases de données internes. - Rédaction de documents simples : courriers, mails, comptes rendus. 2. Gestion des adhésions et du suivi des adhérents - Gestion et enregistrement des adhésions. - Suivi des pièces administratives et mises à jour nécessaires. - Relances adhérents (documents manquants, paiements, suivi divers). - Constitution et transmission de documents administratifs (ex : attestations, justificatifs). 3. Gestion administrative du personnel - Réalisation des DPAE, contrats de travail et mises à disposition. - Suivi des documents obligatoires (mutuelle, visites médicales, arrêts de travail.). - Mise à jour des dossiers salariés et des espaces personnels. - Soutien à la paie : envoie des sms de rappel, saisie des heures, contrôle de bulletin, saisie des heures et des éléments variables - Gestion des déclarations sociales 4. Périodes saisonnières (été) - Accueil téléphonique et traitement du courrier (ouverture, tri). - Classement, archivage et mise à jour des dossiers salariés et adhérents. - Suivi des inscriptions et contrôles administratifs. - Saisie massive de contrats saisonniers - Réalisation des DPAE, contrats de travail et mises à disposition. - Vérification et saisie des heures (volume important). PROFIL RECHERCHÉ - Expérience exigée en administration, gestion du personnel ou assistante RH (min 1 an). - À l'aise avec les outils informatiques, tableaux Excel et logiciels de gestion. - Rigueur, organisation, autonomie, sens du service. - Capacité à gérer des pics d'activé (été)
Dans le cadre de l'ouverture de la Plateforme d'Orientation et de Coordination pour les enfants de 7 à 12 ans, dans la continuité et en complémentarité avec la PCO 0-6 portée par le Centre d'Action Médico-Sociale Précoce (CAMSP), l'AD PEP 09 recrute un(e) secrétaire administratif(ve). Sous l'autorité du Directeur Général et par délégation sous l'autorité de la responsable d'unité, il/elle intervient au sein d'une équipe pluridisciplinaire. En lien étroit avec la coordinatrice et le médecin, le(la) secrétaire administratif(ve) de la PCO joue, un rôle central. Tout au long du parcours, il/elle est l'interlocuteur(rice) pivot du dispositif entre les familles, les professionnels de santé (médecins, paramédicaux) et les partenaires (MDPSH, ASE, Education Nationale, CPAM). Activités : - Assurer une permanence téléphonique et électronique (mail), - Réceptionner les demandes d'adressage en provenance de médecins de ligne 1 par Viatrajectoire, - Créer le dossier patient sur l'ensemble des outils informatiques utilisés (SPICO, Logiciel métier, pack Office), - Planifier les Réunions de Concertation Pluridisciplinaire (RCP) réalisées entre le médecin, la coordinatrice de la PCO et les professionnels libéraux, - Suivre les dossiers et clôturer les dossiers, - Gérer la facturation et le retour des anomalies (retour CPAM), - Assurer la liaison entre la CPAM et les professionnels de santé pour le suivi des règlements, - Renseigner et extraire l'activité du dispositif afin d'élaborer les différents rapports annuels (Bilans d'activités, Politiques Prioritaires du Gouvernement -PPG-, Campagne de recueil de données d'activités, COPIL, etc.). - Rédiger et mettre en forme les courriers, rapports, comptes-rendus, etc. - Préparer les supports nécessaires aux diverses réunions, - Participer aux RCP de façon exceptionnelle en l'absence de la coordinatrice, - Participer aux journées régionales (APO) et aux diverses manifestations organisées par le dispositif (sensibilisation, présentation.). Qualifications requises : Diplômes divers en lien avec le poste Savoirs et savoir-faire : - Maîtrise de la langue française, tant à l'oral qu'à l'écrit, - Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, PowerPoint, Outlook) et du logiciel AIRMES (formation interne possible) - Excellente organisation, rigueur et gestion des priorités. - Capacité à gérer plusieurs dossiers en simultané et à respecter les délais. - Capacités organisationnelles et sens du détail. - Autonomie, rigueur et discrétion. Savoir-être - Patience et diplomatie, - Accueil, écoute et sens du contact, - Capacité à travailler en équipe et à communiquer de manière efficace avec différents acteurs, - Réactivité dans la gestion des priorités, - Capacité à prendre du recul et à gérer les émotions. Conditions de travail - Convention Collective de 66, - Déplacements ponctuels sur le département, - Horaires de journée
Nous recherchons un Agent chargé(e) de l'enregistrement des candidatures aux élections municipales des 15 et 22 mars 2026. Vos activités principales : 1 - Opérateur de saisie des candidatures - Accueil et orientation des candidats dans leur démarche d'enregistrement - Suivi de la feuille de contrôle d'enregistrement - Vérification de la conformité des pièces présentées - Enregistrement des données personnelles sur l'application SIE2 - Assurer la coordination entre les différents guichets de saisies - Rendre compte des difficultés auprès du chef de bureau 2 - Renfort administratif - Suivi de la prise de rendez-vous en cas de besoin - Création de fiches récapitulatives et d'un tableur de suivi concernant le nombre de listes candidates (par commune, par arrondissement) ; - Tâches administratives diverses (tri, classement, préparation des dossiers) Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions Connaissance des services et des démarches administratives Gestion d'un agenda de rendez-vous Utilisation d'applications informatiques métier Connaissances bureautiques souhaitées Aptitude à l'accueil, confidentialité et discrétion Votre grande disponibilité, votre réactivité et votre rigueur sont autant d'atouts à votre disposition pour réussir dans ces fonctions. CDD de droit public prévu à compter du 2 février 2026 jusqu'au 26 février 2026. Candidature : Fournir CV + lettre de motivation détaillée.
Dans le cadre se son développement national, les bijoux Prat De Seabra RECRUTENT! Accessibilité à tous, quelle que soit votre formation et votre expérience, étudiants, salariés, retraités ou demandeurs d'emploi. Temps de travail choisi en fonction des ambitions, disponibilités, comme complément de revenu ou activité à temps plein. Vous souhaitez : - Donner du sens à votre vie professionnelle - Développer et valoriser une marque engagée et des produits exclusifs - Rejoindre une communauté solidaire et bienveillante Les avantages de devenir Conseiller(e) de Vente Indépendant(e) c'est : - Vous travaillez pour vous, en toute liberté et avec plaisir dans le milieu du bijou - Vous conciliez vie privée & épanouissement professionnel grâce aux horaires flexibles - Vous développez votre réseau social au travers d'une aventure humaine enrichissante - Vous intégrez une société à votre écoute qui met tout en œuvre pour votre réussite - Vous profitez d'outils ultra-connectés et adaptés pour booster vos ventes - Vous gagnez en compétences avec nos formations gratuites et l'accompagnement - Vous gagnez de 25% à 42% de commissions sur toutes vos ventes - Vous gagnez des cadeaux grâce aux challenges tout au long de l'année - Votre donnez du sens à votre mission Pour postuler, merci de postuler sur l'offre en ligne, ou bien directement sur notre site de recrutement pratdeseabra.com.
TEMPORIS Pamiers recherche pour son client issu du secteur industriel, un Technicien de maintenance talentueux (h/f) pour renforcer l'équipe actuelle. Envie de changement en cette fin d'année ? Rejoignez l'aventure au sein de cette entreprise située au pied des Pyrénées et proche d'une métropole en pleine croissance ! Rattaché(e) au Directeur de site, vous serez responsable de la maintenance préventive et curative des équipements industriels. Vous travaillerez en étroite collaboration avec l'équipe de maintenance pour garantir le bon fonctionnement des installations. Vos principales responsabilités seront les suivantes : -Réparer les pannes (électriques, mécaniques, hydrauliques, pneumatiques), les dysfonctionnements, et remplacer les pièces défectueuses. -Effectuer des opérations préventives : veiller à éviter d'éventuelles pannes en effectuant des actions préventives sur la chaîne de production, surveiller les équipements et entretenir les machines. -Participer à l'optimisation des processus de maintenance pour améliorer la productivité. -Assurer la formation continue des personnels de production et travailler dans le respect des règles hygiène, qualité et sécurité. -Accompagner et suivre les interventions de sous-traitance et maintenance interne et remonter tout écart de fonctionnement. Pour prospérer dans ce rôle, vous devrez posséder les qualifications suivantes : -Être titulaire d'un BTS maintenance industrielle ou avoir une expérience significative dans le métier -Connaissance des systèmes électriques, mécaniques et hydrauliques, pneumatiques -Posséder les habilitations électriques -Faire preuve de réactivité, disponibilité et polyvalence -Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement. Type de contrat : / 40H Rémunération : 2800/mois Lieu : Foix Si vous avez envie de relever un nouveau défi pro et d'un bol d'air frais en Ariège, n'attendez plus, envoyer votre CV à Alice et Vanessa.
Chez TEMPORIS Pamiers, Alice, Ludivine et Vanessa recrutent les meilleurs talents et les accompagnent pour intégrer leurs entreprises partenaires ! Aujourd'hui, nous recherchons pour notre client issu du secteur industriel (fabrication d'ameublement), un d'opérateur en industrie (h/f) pour rejoindre sa Structure ! Tu seras formé(e) en interne par le chef d'atelier, et tes missions seront les suivantes : - Découpe et assemblage d'éléments, - Façonnage du bois à l'aide d'outils manuels (scies, rabots) et de machines spécifiques (scies circulaires, dégauchisseuses) - Application de finition : vernis, peinture, - Entretien des outils et équipements. L'aventure te tente ? Place au profil ! Tu as déjà une expérience en industrie, tu es curieux(se), et motivé(e)... ? Je crois qu'il est temps qu'on se rencontre ! Type de contrat : Intérim 18 mois / 35h du lundi au vendredi de 05h-12h30 ou 12h30-20h Rémunération : Taux horaire 11.88€ + panier 6.80 euros/jour travaillé Lieu : Foix Tu es intéressé(e) par cette mission ? Alors n'hésite pas à nous contacter ou à venir nous voir à l'agence !! A très vite dans ton agence TEMPORIS Pamiers ! Avec TEMPORIS, vous profitez de certains avantages comme : -Taux horaire + 10% de fin de mission + 10 % de congés payés -Mise en place d'une mutuelle et prévoyance -Possibilité de demander des acomptes à la semaine -Un lien direct avec le FASTT pour bénéficier d'aides et de services dédiés (logement, garde d'enfant, aide à la mobilité.) -Avantage Parrainage -Comité d'entreprise dès 150 heures de travail (billetterie, club vacances, chèques vacances...) -Suivi personnalisé par votre interlocutrice dédiée
Rejoignez notre équipe dynamique en tant qu'Agent de sécurité en grande distribution ! Nous recherchons des personnes motivées et vigilantes pour veiller à la sécurité et au bien-être des clients et des employés. La possession d'une carte professionnelle est indispensable. Si vous avez une qualification SSIAP 1 (Service de Sécurité Incendie et d'Assistance à Personnes), cela sera un sérieux atout. Les débutants sont les bienvenus ! Poste à pourvoir dès que possible Véhicule indispensable
Les missions concernent 3 axes, dont les éléments seront à affiner au fil du temps selon le temps de travail disponible, l'autonomie et les connaissances de la personne : les actions du projet famille- l'accueil du public - La contribution aux autres activités du centre * PROJET FAMILLE : Coordination et préparation des actions, conception éventuelle des supports de communication via Canva, gestion des inscriptions, accueil, animation ou coanimation avec la responsable. *ACCUEIL PUBLIC : Accompagner le public sur le caf.fr, évaluer les demandes et orienter vers les bons interlocuteurs, présenter les actions du centre et des partenaires selon le besoin. *CONTRIBUTION AUX AUTRES ACTIVITES DU CENTRE SOCIAL : Animation ou coanimation des ateliers Grain de sel. Présence auprès des groupes ou bénévoles en l'absence de la responsable (congés, télétravail) - Participation aux évènements festifs (repas partagés, festival Echec et mat) Organisation ou participation aux sorties familles intergénérationnelles - Réalisation de supports (formulaires Excel) - Classements documents * Postuler directement sur le portail en adressant vos curriculum vitae et lettre de motivation détaillée à : https://www.lasecurecrute.fr/offre-emploi/travailleur-se--social---cdd/occitanie/1051822
Nous recrutons pour notre structure un/une CONSEILLER(E) EN ECONOMIE SOCIALE ET FAMILIALE ou ASSISTANT(E) SOCIAL(E) Titres ou diplômes requis : DE de Conseiller en économie sociale et familiale ou Assistante de service sociale Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vous assurez l'accompagnement social lié au logement ou le maintien dans les lieux des personnes jusqu'à leur autonomie, sous le contrôle de la coordinatrice et de la direction : MISSIONS PRINCIPALES : Accueil - Évaluation - Information - Orientation : Assurer l'accueil physique et téléphonique du public et tenir des permanences d'accueil. Informer les usagers sur leurs droits, évaluer les demandes de logement et définir avec eux un projet logement adapté. Orienter les personnes vers les structures ou dispositifs appropriés, dont les logements sociaux adaptés. Accompagnement social lié au logement : Accompagner les personnes dans l'accès et le maintien dans le logement Soutenir les usagers dans les actes et démarches de la vie quotidienne (logement, scolarité/parcours professionnel, santé, démarches administratives). Travail en réseau et respect des droits Assurer le lien avec les familles, représentants légaux et partenaires externes. Veiller au respect des droits des personnes accueillies conformément aux lois et réglementations en vigueur. Rédaction et suivi administratif : Rédiger, en lien avec la coordinatrice, les bilans, comptes rendus et documents de suivi des actions menées. Participation à la dynamique institutionnelle Participer aux réunions d'équipe, de projets et autres instances de coordination. CONNAISSANCES PRATIQUES : Sens de l'organisation et travail en équipe, capacité relationnelle, capacité d'évaluation, d'analyse et de synthèse, capacité rédactionnelle et traitement informatique des écrits, capacité de conduite de projet. Transmission en interne des informations attendues. Organisation de son planning avec les moyens habituels, organisation de son travail, se doter d'outils simples de suivi, suivi de procédure. MOYENS TECHNIQUES UTILISES POUR ASSURER LA MISSION : Voiture de service, ordinateur portable, téléphone, outils bureautiques et informatiques, logiciels spécialisés. Permis B exigé Salaire selon expérience et convention CDD 3 mois avec possibilité de pérennisation du poste
Buffalo Grill recrute serveur(se) disponible immédiatement en CDI. Horaires coupure. 2,5 jours de repos semaine. Travail le week-end. Véhicule indispensable (horaires tardifs). Envoyer candidature à Mme Vanessa Gérardin : foix@buffalo-grill.fr
Afin d'agrandir notre équipe nous recherchons pour notre salon, un coiffeur/barbier (H/F) . Vous aurez en charge les clients de tout âge afin de leur apporter les meilleurs conseils professionnels et de réaliser des prestations de coupes, techniques et coiffages tendances. Il est nécessaire que vous maitrisiez tous les actes métiers et les barbes. * Vous êtes quelqu'un d'autonome, de polyvalent, motivé et surtout passionné !
TEMPORIS Pamiers recherche pour son client, un(e) Diagnostiqueur / Technicien Habitat passionné(e) par le logement et les enjeux de l'amélioration de l'habitat ! Envie de donner du sens à votre métier ? Rejoignez notre client, acteur engagé de l'économie sociale et solidaire, qui agit chaque jour pour l'habitat durable, solidaire et accessible à tous. -Vos missions : Vous interviendrez auprès des particuliers, collectivités et partenaires pour réaliser des diagnostics techniques et énergétiques dans le cadre de projets d'amélioration de l'habitat. Dans ce contexte, vos tâches seront les suivantes : -Réaliser des visites de logements pour évaluer leur état, leurs performances énergétiques et leur conformité technique. -Effectuer des diagnostics et préconisations de travaux (isolation, chauffage, ventilation, accessibilité, sécurité.). -Élaborer des rapports et estimations chiffrées, en lien avec les dispositifs d'aides à la rénovation. -Accompagner les ménages dans la compréhension de leur projet et les orienter vers les aides financières existantes. -Travailler en collaboration avec les équipes administratives, sociales et techniques de la Structure. Un poste complet et riche de sens, au service de l'intérêt général et du développement local! -Profil recherché : De formation Bac +2 à Bac +3 dans le domaine du bâtiment, de l'énergie, du génie civil ou de la thermique (type BTS Bâtiment, DUT Génie Civil, Licence Pro Énergie...), vous disposez d'une première expérience réussie dans la rénovation énergétique, le diagnostic ou le suivi de travaux. -Connaissances techniques en bâtiment, isolation, chauffage, ventilation, pathologies du bâti. -Qualités relationnelles, sens du service public et goût du travail de terrain. Et maintenant ? Vous avez envie d'un métier utile, au cœur des enjeux écologiques et humains de demain ? Vous aimez le terrain, les contacts variés et la technique ? Alors, n'attendez plus ! Postulez dès aujourd'hui auprès de TEMPORIS Pamiers et rejoignez une structure solidaire et innovante ! Type de contrat : CDD évolutif , temps plein du lundi au vendredi Rémunération : 2 100 - 2 300 euros bruts Prise de poste : Décembre 2025
L'académie recrute un enseignant contractuel pour assurer un remplacement à temps complet (18h/semaine) du 05/01/2026 au 20/02/2026 au CLG Lakanal à FOIX 09. Pour l'enseignement de l'éducation musicale et du chant choral, il est attendu un niveau licence ou master. Missions : - Concevoir, mettre en œuvre et animer des situations d'enseignement prenant en compte la diversité des élèves, dans le cadre des programmes nationaux - Transmettre des connaissances disciplinaires et faire acquérir des compétences, des attitudes et des savoir-faire - Concevoir et mettre en œuvre des modalités d'évaluation des progrès et acquis des élèves - Assurer un suivi personnalisé des élèves en lien avec les familles et participer à leur projet d'orientation - Transmettre et promouvoir les valeurs de la République - Contribuer au fonctionnement de l'établissement et au travail d'équipe Compétences attendues : - Maîtriser les savoirs disciplinaires et leur didactique - Maîtrise du français écrit et oral - Capacité à travailler en autonomie et capacité d'adaptation - Capacité à travailler en équipe et à gérer des projets - Capacité à animer un groupe - Maîtrise des outils numériques Compétences spécifiques: - Connaissance des programmes de cycle 3 et 4 d'éducation musicale et chant choral, - (Connaitre les articulations avec les autres programmes disciplinaires,) - Qualité et aisance des gestes musicaux essentiels à la pratique (voix, instrument polyphonique, direction de chœur, percussions corporelles), - Compétence de médiation par l'écoute musicale (notions, repères culturels) Profil recherché : Niveau licence ou master
L'enseignant contractuel est recruté par la direction des personnels enseignant du rectorat de Toulouse.
Grutier (H/F) à Foix Le Groupe Actual, agence de Pamiers, est à la recherche d'un grutier en cabine H/F pour un chantier à Foix. Rejoignez une équipe dynamique et contribuez au succès de nos projets ! Vos missions : Si la mission principale du grutier reste la manutention de charges lourdes, il doit assurer toute une série de tâches complémentaires pour remplir sa mission : - montage et démontage de la grue ; - entretien, maintenance et réparation de l'engin ; - évaluation et contrôle du poids des matériaux transportés ; - amarrage des matériaux ; - planification du tracé du déplacement des charges ; - déplacement de charges lourdes. Nous recherchons un candidat pour le poste de Grutier (h/f). Le candidat doit posséder un CACES Grue. Une expérience professionnelle de 1 à 2 ans est requise pour ce poste. Ce profil doit démontrer une maîtrise des compétences techniques nécessaires pour opérer efficacement dans ce rôle.
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de l'automobile, un vendeur automobile en CDI à Foix - 09000. Rattaché/e au chef des ventes, vos missions principales seront les suivantes : - La vente des véhicules et des services associés - L'animation du lieu de vente - Le développement clientèle de l'affaire - L'accueil des clients - La gestion administrative des dossiers de vente. Rémunération supplémentaire : - Commissions - Prime trimestrielle Profil recherché : - Diplômé/e d'une formation de niveau Bac à Bac + 3 - 2 ans d'expérience minimum dans le domaine de la vente, orienté développement et prospection commerciale - Curieux/se, ouvert/e, persuasif/ve - Reconnu/e pour votre sens de l'organisation, et votre capacité d'expression et de négociation - Doté/e d'un bon relationnel - Titulaire du permis B. Rejoignez notre équipe dynamique et contribuez au développement de notre client spécialisé dans le secteur de l'automobile en tant que vendeur automobile à Foix - 09000.
Description du poste Dans le cadre de son développement, FLY CONNECT recherche un Technicien D3 expérimenté, maîtrisant les procédures et outils de l'opérateur ORANGE, pour intervenir sur le réseau FTTH. Vous interviendrez en totale autonomie pour les raccordements clients (D3) depuis le PBO jusqu'au PTO, dans le respect des standards de qualité, de sécurité et des process ORANGE. Vos missions Réaliser les raccordements D3 (soudure, jarretière, mise en service chez l'abonné). Effectuer les tests et mesures optiques (OTDR, photométrie) selon les process ORANGE. Diagnostiquer et corriger les défauts de signal. Installer et configurer les équipements clients (ONT, Livebox, décodeur TV). Renseigner et clôturer les interventions sur les outils ORANGE : Praxedo, Mobi, Pas à Pas, etc. Garantir la qualité, la conformité et la satisfaction client (5 étoiles, c'est la règle !). Profil recherché Technicien D3 confirmé, avec 1 an minimum d'expérience sur le réseau ORANGE. Connaissance parfaite des outils ORANGE : Praxedo, Mobi, Pas à Pas, Optimum, GEOFIBRE. CQP Monteur Raccordeur FTTH ou équivalent souhaité. Habilitations électriques et cases souhaitées. Autonomie, rigueur, esprit d'équipe et orientation client. Permis B obligatoire. Véhicule, outillage et fibreuse personnels appréciés (rémunération adaptée si c'est le cas). Rémunération et conditions Contrat salarié avec rémunération à la tâche, selon la grille de production interne, dans le respect des minima conventionnels et sociaux. Primes qualité et volume selon les performances. Volume d'interventions régulier sur le réseau ORANGE (secteur Toulouse et environs). Formation et accompagnement sur les procédures FLY CONNECT / ORANGE. Pourquoi rejoindre FLY CONNECT ? Partenaire reconnu sur le réseau ORANGE. Entreprise en pleine expansion, orientée innovation et qualité. Ambiance professionnelle et possibilité d'évolution (référent, chef d'équipe, formateur). Engagement fort pour la sécurité, la performance et la satisfaction client.
Le poste : Votre agence d'intérim PROMAN recrute un Vendeur / Vendeuse Automobile Confirmé(e) H/F. Vous serez chargé(e) de l'accueil et du conseil auprès des clients sur les modèles de véhicules. Vous réaliserez des présentations de véhicules, effectuerez des essais routiers et négocierez les conditions de vente. Vous assurerez également le suivi administratif des ventes, de la commande à la livraison. Mission à pourvoir immédiatement. Profil recherché : Compétences requises : - Connaissance des produits automobiles et des techniques de vente. - Maîtrise des outils de gestion commerciale. - Capacité à effectuer des négociations et à conclure des ventes. - Compétences en relation client et services après-vente. - Bonne gestion du temps et des priorités. Qualités professionnelles : - Sens de l'écoute et empathie. - Rigueur et organisation. - Esprit d'équipe et dynamisme. - Capacité d'adaptation aux évolutions du marché. - Motivation et goût du challenge. Description du profil candidat recherché : Nous recherchons un vendeur / une vendeuse automobile confirmé(e) H/F, titulaire d'un Bac ou Bac+2, avec une expérience significative dans la vente automobile. Le candidat idéal possède une bonne connaissance des caractéristiques techniques des véhicules et excelle dans la négociation commerciale. Il doit également faire preuve de compétences relationnelles et avoir un sens aigu du service client. Une motivation à atteindre les objectifs de vente et un bon esprit d'équipe sont indispensables pour ce poste. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Présentation de l'établissement La Chambre de Métiers et de l'Artisanat Occitanie a pour mission de représenter, promouvoir, défendre les intérêts généraux de l'artisanat et de promouvoir le développement des entreprises du secteur. Etablissement public à caractère administratif fort aujourd'hui de ses 1500 collaborateurs, la Chambre de Métiers et de l'Artisanat Occitanie est administrée par des artisans élus par leurs pairs. Ses actions sont relayées dans les territoires d'Occitanie par ses 13 chambres de métiers départementales (CMA) et ses 12 CFA. La CMA de l'Ariège, est une des 13 unités territoriales, elle est composée de 2 grands pôles : - Le service aux entreprises répondant à tous les besoins des entreprises artisanales en termes de formalités, conseil et formation continue ainsi que l'appui aux territoires afin de conserver un artisanat de proximité, - Le CFA, CMA Formation Foix, permettant de former les salariés et artisans de demain. Le Centre de Formation de l'Ariège représente 600 apprenants (560 apprentis et 40 stagiaires de la formation adulte) et représente les filières suivantes : - Alimentaire - Hôtellerie et restauration - Bâtiment - Automobile - Commerces - Services La Chambre de Métiers et de l'Artisanat de l'Ariège (CMA09), recrute un/e PROFESSEUR(E) DE MATHÉMATIQUES / PHYSIQUE-CHIMIE en contrat de vacation (contrat à l'heure). Mission En tant que Professeur(e) de MATHÉMATIQUES vous serez en charge de l'enseignement de cette discipline, vous interviendrez auprès de différents publics (jeunes et adultes). - Vous assurerez la préparation et l'organisation pédagogique des cours dispensés dans le respect de chaque référentiel et des besoins spécifiques des différents publics accueillis, - Vous assurerez la conduite du face à face pédagogique, - Vous participerez aux évaluations et à l'organisation des examens, - Vous participerez aux réunions pédagogiques et vous acquitterez des tâches administratives et de concertation en rapport avec l'activité pédagogique et la règlementation en vigueur, - Vous effectuerez les missions de tutorat à mener dans le cadre d'une pédagogie de l'alternance, et notamment le suivi en entreprise, - Vous participerez à la vie de l'établissement (conseils de classe, réunions pédagogiques, réunions du personnel.) ainsi qu'à la promotion et au bon fonctionnement de CMA Formation Foix et de ses filières de formation. Profil recherché Formations/Diplômes : - Diplôme bac + 2 dans la matière enseignée souhaité, Expériences requises : - Souhaitées dans l'enseignement, Connaissances/Savoir : - Connaissances et expériences dans le(s) domaine(s) enseigné(s), - Appréhender les référentiels pédagogiques, - Savoir découper le référentiel en séquences pédagogiques dans une progression, - Savoir créer un lien avec le maître d'apprentissage. Savoir-faire : - Assurer la préparation des séquences pédagogiques, - Assurer la continuité de « face à face » pédagogique, - Capacité d'écoute, de dialogue, de concertation, - S'organiser avec méthode, rigueur et efficacité. Savoir-être : - Organisation, - Savoir appréhender le contexte avec le public jeune, - Rigoureux, ayant le sens de l'autorité, - Aptitude à la résolution de conflits, - Sens de la communication pour transmettre un savoir, - Savoir rendre compte. Vous vous reconnaissez dans ce portrait ? Contrat : Contrat de vacation (contrat à l'heure) Temps partiel : entre 5h et 18h par semaine Salaire brut : 30€/h Avantages : Mutuelle Date de prise de fonction : dès que possible Lieu d'affectation : Chambre de Métiers et de l'Artisanat de l'Ariège, 2 Rue Jean Moulin, 09000, Foix Permis B obligatoire
Le CSAPA d'Ariège accompagne des personnes confrontées à des conduites addictives, avec ou sans substance, ainsi que leur entourage. L'équipe pluridisciplinaire (médecins, infirmier-es, psychologues, travailleurs sociaux...proposent un accompagnement global, anonyme et gratuit. MISSIONS PRINCIPALES UN POSTE DE TRAVAILLEURS SOCIAL - 0.7 ETP EN CDI Diplôme d'état obligatoire : DEASS, DECESF ou DEES 1 Accompagnement social - 0.5 ETP Accueillir, informer et orienter les usagers dans une démarche d'accompagnement individualisé. Évaluer les besoins : accès aux droits, logement, insertion professionnelle, ressources, justice, santé, parentalité.. Élaborer et assurer le suivi du projet d'accompagnement social et thérapeutique. Participer aux réunions et travailler en étroite collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire. Favoriser le développement du réseau partenarial (services sociaux, structures médico-sociales, hébergement, emploi, dispositifs judiciaires..). Apporter sa contribution et sa compréhension au projet thérapeutique individualisé selon ses compétences particulières. Développer ders activités visant à prévenir et/ou à réduire les risques liés aux conduites addictives. Assurer les écrits professionnels et le suivi administratif en lien avec les accompagnements. Assurer des consultations dans une unité mobile sur le territoire de l'Ariège. 2 ACTIONS DE PREVENTION - 0.2 ETP Coconstruire et animer des actions de prévention et de réduction des risques auprès de tous les publics : jeunes, publics en situation de précarité professionnels.. Intervenir dans des établissements scolaires, structures socio-éducatives et lieux partenaires. Favoriser le développement des compétences psychosociales dans le cadre de ses interventions. Participer à la création d'outils de prévention et à l'évaluation des actions menées. Représenté le CSAPA lors d'évènements de sensibilisation et d'actions collectives. Proposer des dépistages TROD de VIH/VHC (après avoir suivi une formation.
Nous recherchons un(e) vendeur(euse) en produits alimentaires, rayon CREMERIE, pour intervenir sur un supermarché de la région de FOIX (09) dans le cadre d'animations commerciales pour la période des fêtes de fin d'année. Il s'agit de mettre en avant les produits en argumentant sur la qualité des produits et de réaliser une dégustation. Expérience en vente de produits alimentaires requise. Journée de 07 heures - Indemnité repas et déplacement. Estimation salaire net journalier : 100.00 € net. CDD de 2 jours 23,24 Décembre 2025.
Nous précisons bien que cette annonce est une offre pour créer VOTRE PROPRE ENTREPRISE de SERVICES aux SENIORS et PMR à domicile (franchise) ce n'est pas une offre d'emploi salarié. CREEZ votre PROPRE ENTREPRISE de SERVICES, donnez un nouveau sens à votre carrière, Créez votre propre agence de SERVICES à DOMICILE, notamment pour les SENIORS et PMR. Nous vous proposons de créer votre entreprise dans ce secteur en forte croissance et pérenne. L'un des acteurs majeurs de ce secteur en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur cette activité en forte croissance : les SERVICES à la PERSONNE : ménage et repassage, aide aux Seniors et jardinage. Le partenariat est formalisé par un contrat de franchise d'une durée de 6 ans, renouvelable (droit d'entrée 19 K€, apport personnel nécessaire = 30 K€). L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier. Votre partenariat avec ce réseau est un atout dans la réussite de votre entreprise. Il vous permet de créer votre propre agence de services à la personne sous la forme de franchisé indépendant.
Le pôle petite enfance, enfance, jeunesse recherche un agent d'entretien et de cuisine, (H/F) au sein du multi-accueil à Foix, afin de palier le départ d'un agent. Description du poste Les missions sont partagées entre l'entretien des locaux, du linge et le service des repas. Elles sont basée sur le respect et le bien-être des enfants. L'agent d'entretien et de cuisine est rattaché à la responsable du multi accueil. Cette dernière étant positionnée sous la hiérarchie de la responsable-coordinatrice des multi-accueils. Activités principales - Assurer l'entretien des locaux, dans le respect du protocole de la structure - Assurer la désinfection des jouets et du petit matériel - Assurer le service de restauration auprès des enfants (service de liaison froide) - Assurer le nettoyage et le rangement de la vaisselle - Assurer le service de la lingerie - Suivre les stocks et anticiper les besoins Profil recherché - Aucun diplôme spécifique n'est requis - Formation HACCP exigée - Expérience significative sur poste similaire exigée auprès d'un public petite enfance , en multi-accueil souhaitée - Connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales et de leurs établissements publics - Connaissance des règles prophylactiques en multi-accueils - Aisance et bon contact auprès de jeunes enfants - Qualités relationnelles : écoute, communication et discrétion - Bonnes capacités d'observation, rigueur dans le travail, dynamique, autonome Recrutement Date limite de candidature : 2 janvier 2026 Date prévisionnelle du recrutement : 2 février 2026 Type de recrutement : mutation, ou nomination, ou portabilité de CDI, ou à défaut CDD d'un à trois ans Rémunération : statutaire, régime indemnitaire Actions sociales : - Titres restaurant financés à 60% - Actions sociales via le Cnas - Contrat-groupe prévoyance financé à 50% - Contrat-groupe santé avec participation débutant à 16€ par mois - Réseau social professionnel My-Agglo - Forfait mobilité durable - Participation de 75 % sur les abonnements aux transports en commun (train, bus) - Mise à disposition de vélos de service à assistance électrique - Amicale du personnel Lieu de travail : multi-accueil - 1 A avenue du Général de Gaulle - 09000 Foix Temps de travail : 36h30 hebdomadaires, du lundi au vendredi dont 5 RTT, 10h30-14h30 et 17h20h Candidatures A adresser à l'attention de Monsieur le président de L'agglo Foix-Varilhes Transmettre votre cv via votre espace candidat à France Travail. Si votre candidature est acceptée, il vous sera demandé de fournir également : - Lettre de motivation - Attestation d'honorabilité (https://honorabilite.social.gouv.fr) - Pour les fonctionnaires, dernier arrêté de situation - Le cas échéant, attestation de perception d'indemnité de rupture conventionnelle par un employeur public, datant de moins de 6 ans
Vos missions en quelques mots : - Assurer un accompagnement social individualisé pour les élèves et leurs familles en situation de difficulté scolaire, familiale, sanitaire, économique ou sociale. - Prévenir le décrochage scolaire et intervenir dans les dispositifs de protection des mineurs et de lutte contre le harcèlement. - Informer, orienter et conseiller les élèves et leurs familles, en veillant au respect du secret professionnel. - Développer le travail en réseau avec les partenaires internes (équipe éducative) et externes (services sociaux, santé, associations), et contribuer à différentes commissions et instances de l'établissement - Compétences en communication, conduite d'entretiens, travail en équipe. Profil recherché : - Qualités humaines : sens du relationnel, adaptabilité, maîtrise de soi, discrétion et diplomatie. - Respecter la confidentialité et la déontologie propre au travail social. Niveau d'études minimum requis : Niveau 6 Licence/diplômes équivalents d'Assistant(e) Social(e) Documents à transmettre : Pour postuler à cette offre, l'envoi du CV et d'une lettre de motivation est obligatoire Informations complémentaires : Diplôme d'État d'Assistant de Service Social Conditions particulières d'exercice : Déplacements à prévoir secteur de Foix, Lézat-sur-Léze et Ferrières
L'agglo Foix-Varilhes recrute un professeur de flûte traversière (H/F) pour le conservatoire de musique à temps non complet dans le cadre d'un CDD de remplacement de 6 mois. le pôle culture, sport et solidarités porte notamment le conservatoire de musique et de théâtre sur le territoire de L'agglo Foix-Varilhes. Les cours sont menés à Foix et à Varilhes. Le service est composé de 15 enseignants de musique, une enseignante de théâtre et une assistante administrative, placés sous l'autorité hiérarchique du responsable du conservatoire, positionné lui-même sous la hiérarchie de la directrice du pôle culture, sport et solidarités. Description du poste Un poste d'enseignement de flûte traversière, relevant du grade d'assistant d'enseignement artistique, sur le site de Foix, est vacant à compter du 5 janvier 2026 suite au départ d'un agent. Activités principales : Enseignement de la flûte traversière- Encadrement de pratiques collectives (ensembles de flûtes, orchestre à l'école.)- Assurer l'organisation de ses cours, le suivi des élèves et leurs évaluations- Participer à l'organisation des évaluations de la spécialité- Participer aux réunions des conseils pédagogiques- Assister la finalisation et la mise en oeuvre du projet d'établissement et du projet pédagogique, les faire vivre et les diffuser- Conduire et accompagner divers projets de service en cohérence avec le territoire et en favorisant la mise en place de partenariats Profil recherché :- Diplôme d'Etat de professeur de musique exigé- Concours de la fonction publique territoriale souhaité- Expérience significative sur poste similaire souhaitée- Connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales et de leurs établissements publics- Qualités relationnelles : écoute, observation, communication, médiation et discrétion- Travail en équipe Recrutement Date limite de candidature : 15 décembre 2025 Date prévisionnelle du recrutement : 5 janvier 2026 Vacance de poste déjà en cours Cadre d'emploi : assistant d'enseignement artistique (catégorie B) Références de l'emploi : Le répertoire des métiers / CNFPT - Occitanie Type de recrutement : CDD de remplacement du 5 janvier au 3 juillet 2026 Rémunération : statutaire Lieu de travail : 6 bd Alsace Lorraine 09000 Foix Temps de travail : 15h hebdomadaire Réunions d'équipe et stages possibles sur les vacances scolaires Candidatures A adresser à l'attention de Monsieur le Président de L'agglo Foix-Varilhes. Documents obligatoires à fournir :- Curriculum à jour- Lettre de motivation
CASTA, atelier chantier d'insertion (ACI) conventionné pour 60 postes en insertion, recherche un.e assistant.e technique dans le secteur ENTRETIEN D'ESPACES NATURELS. Les chantiers sont situés sur les communes de FOIX et de TABRE (2 jours / semaine à Foix et 2 jours / semaine à Tabre). Au quotidien, 9 salarié.e.s en contrat d'insertion travaillent sur les chantiers, encadrés par un encadrant technique et accompagnés par une conseillère en évolution professionnelle. Les équipes réalisent des chantiers d'espaces verts pour les collectivités, les entreprises, les particuliers : débroussaillage, tonte, élagage, entretien courant... Sous l'autorité de la Direction et de l'encadrant technique, l'assistant.e technique est chargé.e de : 1. Encadrer les salarié-e-s en contrat d'insertion - Accompagner les salarié-e-s dans l'acquisition des gestes professionnels liés à l'entretien des espaces verts (tonte, débroussaillage, taille de haies...) - Expliquer, démontrer et faire respecter les consignes de travail (cadence, qualité du travail fourni, sécurité, respect de l'environnement...) - Participer à l'intégration, au suivi et à l'évaluation des salarié-e-s avec l'équipe socio-professionnelle (CEP, direction.). 2. Participer à la réalisation des chantiers - Participer aux travaux courants d'entretien et d'aménagement des espaces verts. - Utiliser et faire utiliser correctement le matériel et les outillages (tondeuses, débroussailleuses, taille-haies, outils manuels.) dans le respect des règles de sécurité. - Assurer, avec les salarié-e-s, le nettoyage et le rangement de fin de chantier (rangement du matériel, évacuation et tri des déchets verts, remise en état des lieux). 3. Hygiène, sécurité, environnement et qualité - Veiller au respect strict des règles de sécurité des personnes et des biens (port des EPI, signalisation des chantiers, gestes et postures, utilisation des machines). - Contrôler l'application des procédures internes (entretien courant du matériel, vérification des niveaux, nettoyage, tri des déchets, respect des consignes du donneur d'ordre). - Sensibiliser les salarié-e-s en insertion aux bonnes pratiques professionnelles, à la prévention des risques et au respect de l'environnement (limitation des nuisances, respect de la biodiversité, propreté des sites.). 4. Logistique et organisation - Participer à la préparation et à l'organisation des chantiers (repérage, chargement du matériel...) - Aider au suivi du matériel et des véhicules (contrôles simples, signalement des pannes, besoins de maintenance ou de renouvellement). - Contribuer à l'organisation quotidienne de l'activité pour garantir le bon déroulement des chantiers (répartition des tâches, respect des délais, qualité du service rendu aux partenaires/clients). SAVOIR-ETRE : - Capacité à organiser le travail et à tenir un rythme. - Patience, pédagogie, sens de l'écoute et bienveillance. - Esprit d'équipe, fiabilité, ponctualité. - Rigueur. INDISPENSABLE A LA PRISE EN COMPTE DES CANDIDATURES : - Permis B - Expérience en entretien d'espaces verts (un diplôme est un plus !). - Transmission d'un CV et d'une lettre de motivation.
Le pôle sport, culture, solidarités de l'agglo Foix-Varilhes porte la gestion du centre aquatique à Foix. Ce service comprend 12 agents permanents. Le poste de maître-nageur-sauveteur (MNS) est rattaché au responsable du centre aquatique, lui-même positionné sous la hiérarchie de la directrice du pôle sport, culture, solidarités. Le poste, objet de cette annonce, est une création afin de compléter durablement l'équipe actuelle de 6 MNS, équipe qui inclut un chef de bassin. Description du poste Le maître-nageur sauveteur assure la surveillance des bassins et la prévention des risques liés à la baignade. Il enseigne la natation, encadre des activités physiques et sportives aquatiques, et accompagne l'enseignement en temps scolaire. Il veille à l'application du règlement intérieur et au respect des règles de sécurité pour tous les usagers. Activités principales : - Mise en place et respect du POSS - Surveillance et organisation de la sécurité des bassins - Respect du règlement intérieur - Prévention des risques - Interventions et encadrement en partenariat avec le service de l'animation sportive - Dispenser des cours d'aquagym et aquabike - Interventions en enseignement scolaire - Interventions en activités de sport-santé Profil recherché - Titulaire du BEESAN ou du BPJEPS AAN - Être à jour de la révision PSE1 et PSE 2 - CAEPMNS et carte professionnelle en cours de validité - Capacité à animer des activités physiques et sportives -- Maîtriser les questions de sécurité en centre aquatique - Diplomatie, esprit d'équipe et qualités relationnelles - Sens du service public Recrutement Date limite de candidature : 12 décembre 2025 Date prévisionnelle du recrutement : 1er janvier 2026 Cadre d'emploi : éducateur des activités physiques et sportives (APS) (catégorie B) Mode de recrutement : mutation ou nomination, ou portabilité de CDI, ou à défaut CDD d'un à trois ans Rémunération : statutaire, régime indemnitaire Actions sociales : - Titres restaurant financés à 60% - Actions sociales via le Cnas - Contrat-groupe prévoyance financé à 50% - Contrat-groupe santé avec participation débutant à 16€ par mois - Réseau social professionnel My-Agglo - Forfait mobilité durable - Participation de 75 % sur les abonnements aux transports en commun (train, bus) - Mise à disposition de vélos de service à assistance électrique - Amicale du personnel Lieu de travail : centre aquatique de L'agglo Foix-Varilhes - 1 A avenue du Général de Gaulle - 09000 Foix Temps de travail flexible : amplitude de 8h à 21h30, selon un planning variable en périodes et vacances scolaires - régime basé sur 32h30 réparti de la manière suivante avec travail possible les weekends : - en semaines scolaires de janvier à juin sur 37 h hebdomadaires - en petites vacances scolaires, de 35 h hebdomadaires - en grandes vacances scolaires, de 37,5 h hebdomadaires Possibilité de réaliser des heures complémentaires y compris les week-ends. Candidatures à adresser à l'attention de Monsieur le Président de L'agglo Foix-Varilhes, Documents à fournir : - Curriculum à jour - Lettre de motivation - Pour les fonctionnaires, le dernier arrêté de situation - Le cas échéant, attestation de perception d'indemnité de rupture conventionnelle par un employeur public, datant de moins de 6 ans
Offre : Formateur(rice) et référent(e) hors murs (H/F) à l'EPNAK ESRP/ESPO de Muret (antenne de Foix) Type de contrat : CDI - Temps plein Date de début : Dès que possible Lieu : Foix (09) - Permis B obligatoire, déplacements ponctuels sur le territoire Sud-Ouest à prévoir. Profil recherché : - Diplôme Bac +5, profil psychologue du travail. - Expérience significative dans le domaine du handicap. - Autonomie, organisation, aisance relationnelle, créativité et adaptabilité. - Maîtrise de l'outil bureautique. Ce poste est pour vous si vous : - êtes engagé, audacieux et agile, - avez le sens de la communication et de la relation, - aimez transmettre et accompagner. Vos missions : - Évaluer et analyser les besoins des personnes en situation de handicap. - Concevoir et animer des ateliers, bilans, et modules d'accompagnement. - Rédiger les projets personnalisés, les bilans et les écrits professionnels. - Mettre en place des outils pour l'élaboration et la validation de projets professionnels. - Assurer le suivi en entreprise et préparer la recherche d'emploi ou de stage. - Participer à l'amélioration continue de la qualité des prestations de l'antenne. - Travailler en pluridisciplinarité pour fluidifier le parcours d'insertion sociale et professionnelle. Avantages : - Mutuelle - Prévoyance - Prime(s) - Avantages CSE - Mobilité interne - Congés supplémentaires - Compte Épargne Temps (CET) - Convention collective : CCN66 (Ets pour personnes inadaptées ou handicapées). - Classification : Cadre classe 3, indemnité complémentaire de 238€ bruts pour un temps plein. Informations complémentaires : Vous serez sous la vérification du casier judiciaire (B2) ou attestation d'honorabilité. Charte de la laïcité en place. Vous êtes tenté(e) par l'aventure et souhaitez participer au développement de l'EPNAK ? Vous souhaitez rejoindre une équipe agile, audacieuse et dynamique ? Adressez votre candidature (CV et lettre de motivation) à : Monsieur Gilles CHEVALIER, Directeur adjoint territorial EPNAK Occitanie
Contrat CDD : 12 mois Temps plein Salaire minimum brut sur 13 mois : 28 392 € Avantages : Mutuelle, titre-restaurant, RTT Date de prise de fonction : dès que possible Lieu de travail : Chambre de Métiers et de l'Artisanat de l'Ariège, 2 Rue Jean Moulin, 09000, Foix Permis B obligatoire Présentation de l'établissement La Chambre de Métiers et de l'Artisanat Occitanie a pour mission de représenter, promouvoir, défendre les intérêts généraux de l'artisanat et de promouvoir le développement des entreprises du secteur. Etablissement public à caractère administratif fort aujourd'hui de ses 1500 collaborateurs, la Chambre de Métiers et de l'Artisanat Occitanie est administrée par des artisans élus par leurs pairs. Ses actions sont relayées dans les territoires d'Occitanie par ses 13 chambres de métiers départementales (CMA) et ses 12 CFA. La CMA de l'Ariège, est une des 13 unités territoriales, elle est composée de 2 grands pôles : - Le service aux entreprises répondant à tous les besoins des entreprises artisanales en termes de formalités, conseil et formation continue ainsi que l'appui aux territoires afin de conserver un artisanat de proximité, - Le CFA, CMA Formation Foix, permettant de former les salariés et artisans de demain. Le Centre de Formation de l'Ariège représente 600 apprenants (560 apprentis et 40 stagiaires de la formation adulte) et représente les filières suivantes : - Alimentaire - Hôtellerie et restauration - Bâtiment - Automobile - Commerces - Services La Chambre de Métiers et de l'Artisanat de l'Ariège (CMA09), recrute un/e ATTACHÉ/E TECHNIQUE (Coordinateur(trice) administratif(ve) et appui aux artisans) en contrat à durée déterminée en appui du Responsable d'Unité Administrative. Mission L'Attaché/e Technique (Coordinateur(trice) administratif(ve) et appui aux artisans) aura pour missions : - Pilotage et suivi d'activité o Mise en place et actualisation de tableaux de bord pour le suivi des actions. o Suivi du temps agent par action et analyse de la rentabilité des prestations de conseil et de formation. - Coordination avec le siège de la CMAR o Suivi des actions portées par le siège. o Interlocuteur direct en l'absence ou par délégation du Responsable d'Unité Administrative (RUA) sur certains sujets stratégiques. - Animation de formations o Possibilité d'animer des sessions de formation, notamment en gestion et comptabilité, auprès des artisans. o Accompagnement administratif des artisans : conseil personnalisé pour la constitution de dossiers retraite, appui aux déclarations fiscales et sociales, en particulier pour les micro-entrepreneurs, . Profil recherché Formation : - Bac +2 avec expérience à Bac +5 dans les domaines de la gestion, comptabilité, administration ou accompagnement des entreprises. Expérience : - Une première expérience dans l'accompagnement des entreprises serait un plus. Compétences techniques : - Très bonne maîtrise des outils bureautiques (Excel, Word, PowerPoint) et des outils de suivi d'activité. - Compétences en gestion, comptabilité et fiscalité des entreprises, - Capacité à animer des formations ou ateliers collectifs. Qualités personnelles : - Bonnes capacités relationnelles, - Autonomie dans la gestion de l'accompagnement des entreprises, - Organisation et rigueur dans des tâches complexes, - Respect de la confidentialité, - Capacité au travail en équipe, - Ouverture d'esprit et intérêt pour l'environnement socio-économique, - Aptitude à l'initiative, réactivité. Vous vous reconnaissez dans ce portrait ? Alors n'hésitez plus et postulez ! Date limite de candidature : 30/11/2025
Et si vous rejoignez notre équipe ? Afin de renforcer nos équipes et de continuer à nous développer quotidiennement, nous recherchons un(e) technicien/technicienne photovoltaïques. Rattachez au chef d'équipe vous assurerez la mise en œuvre de chantiers. Vos missions seront : - Installer, mettre en service, veiller à l'entretien et à la réparation des panneaux photovoltaïques, - Effectuer des raccordements électriques, - Effectuer des branchements, Votre profil : - Vous avez des compétences techniques confirmées en énergies, - En plus des compétences techniques, vous êtes autonome, responsable, rigoureux.se dans la réalisation de vos missions. - Vous appréciez le travail en équipe et disposes d'un bon relationnel avec les clients. Etre titulaire de l'habilitation électrique Type de contrat : CDI Travail en journée 36h/semaine
Vos missions seront : * Animation de chantiers de coupe groupés Animation technique de la section bois d'une CUMA départementale Réalisation de diagnostics forestiers d'exploitations agricoles, évaluation de la ressource mobilisable et conseil de valorisation du bois Contribuer au développement de l'offre de service aux agriculteurs (prestations, formations, démonstrations, journées techniques, .). AVANTAGES : Rémunération selon grille du personnel des Chambres d'Agriculture et selon expérience Rémunération brute annuelle minimum la 1ère année : 27 075€ Temps de travail hebdomadaire 39h, 22 jours de RTT Mutuelle santé collective performante.
Dossier de candidature (lettre de motivation et CV) à : M. le Président de la Chambre d'agriculture - rh@ariege.chambagri.fr
Activités : Sous l'autorité de la Cheffe du Service, Chargé (e) d'assurer la gestion administrative et financière des programmes européens en gestion déléguée au Conseil Départemental : Activités principales : gestionnaire contrôleur de la Subvention Globale FSE /FSE+ - appui aux porteurs de projet dans la saisie de leurs dossiers (bilan d'exécution) dans « Ma démarche FSE + » - contrôle des opérations : visites sur place - contrôle de service fait (vérification et certification des dépenses, vérification de la réalisation des opérations), préparation des pièces justificatives nécessaires au paiement, et suivi des paiements - traitement des appels de fonds - production des documents de suivi financier et de bilans, rapport annuel d'exécution, rapport annuel sur les contrôles, suivi de la piste d'audit, saisie des données dans Ma démarche FSE - suivi des objectifs conventionnés - suivi du contrôle interne en lien avec la Direction de l'Administration et des Finances - préparation et participation aux réunions des instances techniques, de programmation et de suivi des fonds européens et restitution de la synthèse opérationnelle - appui à la cheffe de service pour l'élaboration des documents budgétaires : DOB, DM1, DM2 et CA - rédaction des rapports à la Commission permanente Activités secondaires : - préparation des documents en lien avec les missions attribuées, en direction des instances départementales internes : ex : Commission Prospectives, Conseil départemental, rapport d'activité, . Compétences : - Connaissance affirmée des règles de gestion des fonds européens - Connaissances juridiques confirmées (droit associatif, conventionnement.) - Maîtrise des procédures administratives, budgétaires et comptables - Maîtrise des fonctions avancées de l'outil bureautique (Word notamment gestion des mailings, Excel notamment gestion tableaux dynamiques croisés) - Connaissance et pratique courante des autres outils informatiques (Internet, Messagerie, logiciels spécifiques en usage au sein du Service ASTRE, GEDELIB, MA DEMARCHE FSE) - Qualités d'organisation, grande rigueur et méthode - Qualités relationnelles et sens de la coordination - Qualités rédactionnelles - Grande capacité d'adaptation et réactivité - Sens du travail en équipe
Nous recherchons pour notre structure un(e) Responsable de secteur d'aide à domicile Vous assurez l'organisation et le suivi des interventions auprès de nos bénéficiaires Vos missions principales : - Gérer et animer une équipe d'intervenants à domicile (planning, suivi, accompagnement). - Évaluer les besoins des bénéficiaires et mettre en place des plans d'intervention adaptés. - Assurer la qualité et la continuité du service rendu. - Participer au recrutement et à l'intégration des nouveaux collaborateurs. - Maintenir le lien avec les familles, les partenaires et les institutions. - Veiller au respect des procédures internes, de la réglementation et de la convention collective. Profil recherché : - Formation dans le secteur médico-social, sanitaire et social. - Sens de l'organisation, autonomie et capacité d'adaptation. - Goût du travail en équipe et qualités relationnelles développées. - Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, messagerie). - Permis B exigé (déplacements sur le secteur). Nous offrons : - Un environnement de travail bienveillant et collaboratif. - Une autonomie dans l'organisation de vos missions. - Une mutuelle d'entreprise. - Des possibilités de formation et d'évolution professionnelle.
Vos missions en tant que Conseiller Indépendant en Immobilier SAFTI : - Accompagner vos clients vendeurs et acquéreurs pendant toute la durée de leur projet immobilier - Développer votre portefeuille de mandats immobiliers - Organiser les visites des biens immobiliers - Gérer la négociation - Assister vos clients jusqu'à la signature de l'acte de vente chez le notaire Rejoindre SAFTI, c'est participer à la réalisation de projets, grâce à : - Des outils performants et une large diffusion de vos annonces immobilières - Une formation de grande qualité et un accompagnement personnalisé par des experts de l'immobilier - Une assistance hotline juridique, administrative, comptable, informatique et commerciale - La possibilité de créer et développer votre propre équipe de conseillers indépendants en immobilier - L'accompagnement de proximité d'un parrain dès le démarrage de votre activité Vous bénéficiez d'un parcours d'intégration complet de 3 mois. Vous intégrez une équipe de conseillers et bénéficiez du soutien de plus de 200 personnes au siège.
ECO-BUS OCCITANIE, entreprise de transport public de voyageurs située à Foix (09000), recrute un conducteur/ une conductrice de car de tourisme, sur le secteur de FOIX. Dans le cadre d'un CDI TEMPS PLEIN, nous vous confierons les sorties occasionnelles, tourisme et en complément l'exécution de ramassages scolaire et extra scolaire. Excellent contact avec les clients et usagers et bonne présentation exigés. ***** Permis D + FIMO à jour ***** La connaissance de la règlementation transport, des règles de sécurité des biens et des personnes, des règles spécifiques au ramassage scolaire seront des qualités majeures pour tenir ce poste.
La Ville de Foix recrute un(e) apprenti(e) pour intégrer son service voirie afin de conforter l'équipe et de participer à la formation d'un nouvel agent. Descriptif de l'emploi: Au sein de la direction des services technique (51 agents), le service voirie/festivité est composé de 10 agents. Encadré(e) par une équipe expérimentée et sous l'autorité du chef de service (maitre d'apprentissage), vous participerez aux missions quotidiennes liées à l'entretien et à l'aménagement de la voirie et des réseaux divers. Missions / conditions d'exercice: Les principales missions du poste sont : - Entretien courant des chaussées, trottoirs et équipements urbains (rebouchage, nettoyage, petites réparations) - Participation aux travaux de signalisation horizontale et verticale - Intervention sur les réseaux d'eaux pluviales : curage, nettoyage, petits raccords - Pose de mobilier urbain - Aide à la préparation et au suivi de chantiers - Respect des règles de sécurité sur les chantiers Profil recherché: - Être âgé de 16 à 29 ans (sans limite d'âge pour les personnes en situation de handicap) - Préparer un CAP ou un Bac Pro dans les domaines des travaux publics, voirie, réseaux divers ou aménagements paysagers - Goût pour le travail manuel et en extérieur - Sens de l'initiative, rigueur, esprit d'équipe - Permis B apprécié (non obligatoire) Vous êtes disponible avec un sens aigu du service public ; Vous avez une sensibilité aux problématiques environnementales (développement durable et économie d'énergie) Vous êtes motivé(e) pour rejoindre notre équipe. Travailleurs handicapés Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle. Poste à pourvoir à compté du 01/09/2025 -dans le cadre d'un contrat d'apprentissage.
Restaurant Le Vertigo à FOIX recherche un cuisinier ou commis de cuisine (H/F) expérimenté(e). Missions principales : Préparation des plats selon les recettes et les standards du restaurant Gestion des stocks et des commandes Respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire Collaboration avec l'équipe de cuisine Profil recherché : Expérience en cuisine professionnelle Connaissance des techniques culinaires Capacité à travailler en équipe Sens de l'organisation et respect des délais Ouvert du Mardi au Samedi. Repos le Dimanche et Lundi. POSTE A POURVOIR IMMEDIATEMENT
Restaurant Le Vertigo
Dans le cadre de la création du DAR pour les élèves avec TND au collège Lakanal à Foix, le-la psychomotricien-ne réalise des accompagnements spécifiques selon les besoins des jeunes. Activités : - Évalue les enfants/adolescents sur le plan corporel, émotionnel, adaptatif afin d'épauler l'équipe dans la conception du Projet Personnalisé ; - Participe à l'élaboration du Projet Personnalisé en respectant la démarche d'autorégulation instituée dans l'établissement et les principes de l'analyse du comportement appliquée aux troubles du développement et du comportement ; - Participe à l'évaluation du Projet Personnalisé des enfants ou des jeunes ; - Reçoit les familles, la fratrie. ; - Met en place des activités individualisés et groupales correspondantes aux besoins identifiés en équipe Qualifications requises : DE de Psychomotricien-ne formé-e aux besoins spécifiques des TND. Savoirs : - Connaissance des TND - Connaissance des principes d'autorégulation - Connaissance des besoins éducatifs de l'enfant et du jeune - Formation spécifique à l'utilisation des outils de la CAA Savoir-faire : - Travail en équipe - Organisation - Analyse des situations et accompagnement de l'équipe - Rédaction de bilan et d'objectif d'accompagnement Savoir-être : - Écoute - Rigueur - Adaptabilité Ce temps partiel peut-être cumulé avec un 0.2ETP complémentaire au SESSAD de Léran, répondant aux modalités organisationnelles de ce service.
Souhaitez-vous contribuer à l'excellence des soins infirmiers au sein d'un hôpital reconnu du département ? Dans un environnement hospitalier, vous serez chargé-e de prodiguer des soins intensifs aux patients en réanimation. - Surveillance continue des états critiques des patients et ajustement des traitements - Collaboration étroite avec les médecins et l'équipe médicale pour élaborer des plans de soins - Administration de médicaments et gestion des équipements sophistiqués pour soutenir les fonctions vitales Voici les informations pour ce poste : - Contrat: Intérim ou Vacation - Durée: 1/jour le 02 janvier avec possibilité d'y intervenir régulièrement - Salaire min: 16 euros/heure minimum avec reprise d'ancienneté au diplôme et de nombreux avantages
Rejoignez les 30 000 collaborateurs de l'Appel Médical et bénéficiez de nombreuses missions et emplois les plus adaptés à vos envies et compétences tout en profitant des nombreux services et avantages exclusifs. Les fonctions ou intitulés se déclinent au féminin comme au masculin.
Le restaurant O'PYRENE, situé à Montgailhard, recherche un(e) cuisinier(e) passionné(e) et dynamique pour rejoindre son équipe. Vous serez responsable de la préparation des plats, de la gestion des stocks et de la coordination de l'équipe de cuisine. Missions principales : -Préparation et cuisson des plats selon les recettes et standards du restaurant. -Assurer la qualité des plats servis et veiller à leur présentation. -Gestion des approvisionnements et des stocks. -Maintien de la propreté et de l'organisation de la cuisine. -Respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire. Profil recherché : Expérience de 1 ans minimum en tant que cuisinier(e). Compétences en préparation culinaire et maîtrise des techniques de base. Capacité à travailler en équipe. Créativité et passion pour la cuisine. Service le midi du Dimanche au Jeudi. Service midi et soir le Vendredi et Samedi . CDD 3 mois. Possibilité pérennisation en suivant. *** Poste à pourvoir à compter du 01 Février 2026***
Situé à l'entrée des Forges de Pyrène et à quelques pas de la ville de Foix, notre restaurant ariégeois vous accueille dans un cadre bucolique. Nous proposons de la cuisine traditionnelle de la région.
Descriptif de l'emploi: Dans le cadre d'un service public de proximité l'agent technique polyvalent conduit l'ensemble des activités liées à l'entretien et à la valorisation des espaces publics et des bâtiments communaux. Au sein du Centre Technique Municipal vous interviendrez en tant qu'adjoint technique polyvalent en charge de la maçonnerie. Missions principales : Vous interviendrez sur divers travaux de maçonnerie au sein des bâtiments communaux : > Entretien et réparation des toitures > Dalle bêton > Petits travaux de maçonnerie générale Vous serez également amené à renforcer les différentes équipes des services municipaux. Conditions de travail : Travail en équipe : Vous serez amené(e) à travailler en équipe sur les divers chantiers de la collectivité. Horaires : Horaires régulières du lundi au vendredi (7h30-11h30 / 13h30-17h / vendredi fin 16h30) Pénibilité physique : Le poste implique des stations debout et accroupis prolongées. Sécurité : Vous devrez veiller au respect des règles de sécurité et au port des EPI's Profil recherché : Qualifié en maçonnerie vous êtes en maitrise des taches inhérentes gros œuvre. Vous présentez également des connaissances annexes dans les corps de métiers du bâtiment : peinture, carrelage, maintenance des locaux...). Vous êtes impérativement titulaire du permis B. Le permis PL est un plus. Disponible, flexible dans les horaires et autonome vous souhaitez intégrer les équipes de notre Centre Technique Municipal. Informations complémentaires : Salaire : Selon grille indiciaire de la fonction publique territorial - Pour un contractuel salaire brut mensuel de 1802€ + prime mensuelle IFSE + prime annuelle CIA EPI fournis Travailleurs handicapés Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle. Poste à pourvoir au plus tôt pour une durée de 12 mois minimum (renouvelable). Comment postuler : Transmettre cv et lettre de motivation à l'attention de Mme La MAIRE par courrier : MAIRIE - 45 cours Gabriel Fauré 09000 FOIX ou par mail rh@mairie-foix.fr
Le poste : Votre agence d'intérim PROMAN recrute un Mécanicien de service rapide H/F. Vous aurez pour mission d'effectuer l'entretien et la réparation de véhicules légers dans un garage. Vos principales tâches comprendront le diagnostic des pannes, le remplacement de pièces, ainsi que les révisions périodiques. Vous serez également responsable de la mise à jour des dossiers techniques des véhicules pris en charge. Mission à pourvoir immédiatement. Profil recherché : - Profil qui aime le travail manuel - Profil minutieux - Soucieux de la précision, Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans l'entretien et la réparation de véhicules, un mécanicien service rapide à Foix - 09000. Vos missions seront les suivantes; - Effectuer des prestations de service rapide sur les véhicules - Réaliser les opérations de montage, démontage, équilibrage et géométrie - Assurer le diagnostic des véhicules et proposer des solutions adaptées - Respecter les normes de sécurité et les procédures qualité Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. - Expérience de 2 à 5 ans dans un poste similaire - Titulaire d'un BAC dans le domaine de la mécanique automobile - Connaissances en diagnostic électronique et mécanique - Autonome, rigoureux(se) et organisé(e) - Capacité à travailler en équipe et à gérer les priorités -Permis B obligatoire Rejoignez une entreprise dynamique et spécialisée dans l'entretien automobile en tant que mécanicien service rapide à Foix - 09000.
Ton agence d'emploi ACCÈS RH de PAMIERS recrute un(e) menuisier poseur bois-alu et pvc, pour son client spécialiste du bâtiment, dans la construction et la rénovation de maisons. Véritable leader dans notre beau département Ariégeois depuis plus de 30 ans, la société qui grandit et se développe recherche sa pépite en tant que menuisier poseur. C'est peut être toi ? Tu es expérimenté dans le domaine, tu es intéressé pour travailler dans une équipe dynamique, tu aimes la polyvalence et le contact avec les clients, alors tu vas adorer ce job ! Dans ce cadre tes missions seront : Choisir les matériaux adaptés pour les fermetures de l'habitat (bois, PVC, aluminium, baies vitrées) Installer, poser les fermetures confectionnées par le menuisier atelier Vérifier la bonne installation de ces dernières, ainsi que l'étanchéité Réaliser les finitions après la pose Peut réaliser également la pose et l'entretien d'installations automatiques Nettoyer le chantier quand il a terminé sa mission Informations complémentaires : Durée mission 4 mois, Salaire selon le profil, Panier et zones trajet selon la grille du bâtiment, Poste à pourvoir dès que possible, Base hebdomadaire de travail : 35 h en journée du lundi au vendredi, Lieu de travail : Foix (09) Profil recherché : Tu justifies d'une expérience d'un an sur un poste similaire, Tu connais les outils nécessaires pour travailler le bois, l'alu et le pvc Tu es autonome, rigoureux(euse) et motivé(e), Tu as un diplôme de menuisier Avantages : Environnement professionnel agréable, 10 % d'indemnités de fin de mission et 10 % de congés payés, Vous bénéficierez des avantages du FASTT : Mutuelle, prévoyance, logement, garde d'enfants, location de véhicules et de l'offre de parrainage ACCES RH. CET, A compétences égales, nos offres sont ouvertes aux personnes en situation de handicap et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.
Nous recherchons pour notre salon, un(e) Coiffeur / Coiffeuse mixte. Vous devez maitriser les coupes femmes, hommes et enfants: conseils, soins, coupes, brushing, coloration... * Vous devez posséder le BP COIFFURE.
Vous êtes un professionnel du secteur automobile, Rejoignez nous ! Le Groupe Peyrot renforce ses équipes ! Fort de plus de 75 ans d'expérience et de savoir-faire, le Groupe Peyrot compte aujourd'hui plus de 1 000 collaborateurs répartis dans 44 concessions en Occitanie et Nouvelle-Aquitaine. L'objectif du groupe est de poursuivre son développement en faisant perdurer ses valeurs de partage et d'esprit d'équipe. Rattaché/e au Chef d'atelier, vos missions principales seront les suivantes : Réalisation du contrôle général du véhicule; Réalisation de l'ensemble des interventions de maintenance préventive et corrective relevant de l'entretien courant et périodique des véhicules; Rélisation de contrôles et d'essais. Vous : Etes diplômé/e d'un BEP / BAC professionnel dans le domaine de la mécanique ; Disposez d'une expérience dans le poste d'au moins 2 ans ; Avez des connaissances dans le domaine de l'après-vente automobile ; Etes titulaire d'un permis B. Ce que nous vous offrons : Intégrer un groupe familial indépendant, à l'écoute de ses collaborateurs ; Être accueilli(e) dans une concession à taille humaine ; Intégrer une équipe soutenue par un manager de proximité ; Profiter d'opportunités professionnelles au sein du Groupe sur plusieurs marques ; Bénéficier de tarifs préférentiels pour l'achat, l'entretien d'un véhicule, de pièces détachées ; Accéder aux avantages d'IRP Auto. Vous souhaitez développer vos compétences et relever de nouveaux défis ? Le Groupe Peyrot saura vous accompagner ! Nous nous engageons à chaque étape du processus à formuler un retour à chaque candidat, au moins par mail.
Nous recherchons un/une Mécanicien(ne) VL Confirmé(e) (H/F) - CDI : Type de contrat : CDI Temps de travail : Temps plein Expérience requise : 2 à 3 ans Lieu : Foix Prise de poste : Début d'année 2026 Description du poste : Nous recherchons un mécanicien VL confirmé (H/F), autonome et maîtrisant parfaitement les interventions sur la distribution. Au sein de notre atelier, vous assurerez l'entretien, le diagnostic et la réparation de véhicules légers. Missions principales : Réaliser les opérations de mécanique générale sur véhicules légers Effectuer les interventions sur les systèmes de distribution (courroies, chaînes.) Diagnostiquer les pannes mécaniques et proposer les réparations adaptées Assurer l'entretien courant et périodique (vidange, freins, amortisseurs, etc.) Contrôler la qualité des interventions réalisées Travailler en autonomie tout en respectant les procédures internes et les règles de sécurité Profil recherché : Vous justifiez de 2 à 3 ans d'expérience sur un poste similaire, vous êtes autonome sur les opérations liées à la distribution, vous êtes rigoureux, organisé, n'hésitez pas à nous transmettre votre candidature ! A très bientôt !
Mission Le Groupe Peyrot renforce ses équipes ! Fort de plus de 75 ans d'expérience et de savoir-faire, le Groupe Peyrot compte aujourd'hui plus de 1 000 collaborateurs répartis dans 44 concessions en Occitanie et Nouvelle-Aquitaine. L'objectif du groupe est de poursuivre son développement en faisant perdurer ses valeurs de partage et d'esprit d'équipe. Rattaché/e au chef d'atelier, vos missions principales seront les suivantes : Réaliser un diagnostic des pannes (électriques, électroniques ou mécaniques) ; Assurer les interventions demandées sur les véhicules (réparation, entretien, maintenance) dans le strict respect de l'ordre de réparation ; Documenter et commander les pièces de rechange ; Effectuer les contrôles complémentaires avant restitution au client. Profil Vous : Etes diplômé/e d'un BAC professionnel dans le domaine de la mécanique ; Disposez d'une expérience dans le poste ; Avez des connaissances dans le domaine de l'après-vente automobile ; Etes titulaire d'un permis B. Ce que nous vous offrons : Intégrer un groupe familial indépendant, à l'écoute de ses collaborateurs ; Être accueilli(e) dans une concession à taille humaine ; Intégrer une équipe soutenue par un manager de proximité ; Profiter d'opportunités professionnelles au sein du Groupe sur plusieurs marques ; Bénéficier de tarifs préférentiels pour l'achat, l'entretien d'un véhicule, de pièces détachées ; Accéder aux avantages d'IRP Auto. Nous nous engageons à chaque étape du processus à formuler un retour à chaque candidat, au moins par mail.
Vos missions : PRENEZ PART À UNE AVENTURE HUMAINE ! Vous souhaitez exercer un métier où l'humain est au centre des préoccupations ? Nous recherchons, pour compléter l'équipe de notre agence, un(e) aide ménager(ère) intervenant sur le secteur de Foix. VOS MISSIONS, EN TOUTE AUTONOMIE Vous apportez une aide précieuse à nos clients et à nos bénéficiaires en assurant l'entretien du domicile (ranger, dépoussiérer, aspirer, nettoyer les surfaces et les sols) et du linge (étendre, repasser, plier et ranger). Par votre présence et votre écoute, vous redonnez le sourire à des personnes parfois isolées. Vos interventions permettent également à nos clients actifs de consacrer davantage de temps à ce qui compte pour eux. En résumé, vous apportez du bien-être et du bonheur ! Votre profil : VOTRE PROFIL Dynamique et bienveillant, vous avez envie de vous engager dans une profession où vous vous sentirez utile. Vous souhaitez intégrer une équipe qui vous soutient. Sans diplôme ni expérience professionnelle, vous bénéficierez d'un accompagnement personnalisé, dispensé par une équipe soucieuse de votre bien-être. CE QUE NOUS VOUS PROPOSONS * Un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel. * D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , l'accès à notre comité d'entreprise, ,. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.42€ par kilomètre, Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%), * La valorisation de votre expérience dans le domaine du service à la personne. ET APRÈS ? En nous rejoignant, vous bénéficiez de belles perspectives d'évolution. Vous envisagez de vous former d'ici quelque temps pour évoluer vers un poste d'auxiliaire de vie, de responsable d'équipe ou d'assistant(e) d'agence ? Nous vous accompagnerons afin que vous puissiez mener à bien votre projet ! Nous sommes signataire de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance.
Devenez Aide à domicile / Assistant de vie aux familles / Auxiliaire de vie / Accompagnant éducatif et social et travaillez autour de chez vous ! Envie de donner un nouveau sens à votre carrière ? Devenez héros du quotidien ! Et si c'était l'année où vous décidiez de changer de vie en rejoignant un métier humain et essentiel : celui d'aide à domicile ? Assistant de vie aux familles, accompagnant éducatif et social, connaissez-vous réellement ces métiers ? Pourquoi choisir ce métier ? Pour faire la différence au quotidien en accompagnant les personnes en perte d'autonomie (personnes âgées, personnes en situation de handicap) dans les actes essentiels de la vie. Construisez une carrière dans le médico-social avec de vraies perspectives d'évolution, renseignez-vous sur ces métiers mal connus et faites le premier pas vers une carrière qui a du sens ! Tout public : débutant, en reconversion professionnelle ou expérimenté non diplômé, adulte ou jeune, etc. Tous les profils sont étudiés. Contrat de professionnalisation proposant un parcours diplômant et rémunéré d'un an pendant lequel le salarié se forme au Titre Pro Assistant De Vie aux Familles (ADVF) alternant formation et emploi avec un outil supplémentaire : un accompagnement socio-professionnel personnalisé pour sécuriser les parcours et vous accompagner vers la réussite. Le Groupement d'Employeurs Insertion Qualification (GEIQ) se charge de financer la formation, vous rémunérer pendant une année et vous accompagner afin d'intégrer un CDI dans l'une de nos associations adhérentes. Et si demain c'était vous ? Vos missions : - Travail au domicile de personnes âgées et/ou handicapées - Accompagnement au quotidien : repas, course, entretien du logement, - Aide à la toilette, à l'habillage, à la mobilité Profil recherché : - Débutants acceptés avec idéalement une 1ère expérience dans l'aide à domicile (emploi, stage, ou accompagnement d'un proche) - Avoir pour projet de travailler à domicile sur le long terme - Être disponible sur des créneaux horaires larges (matin/soir, 1WE/mois minimum) - Forte capacité d'adaptation à des situations de travail différentes et à un planning de travail changeant - Sens du service, assiduité, respect, discrétion, autonomie - Être mobile est indispensable pour assurer les missions chez les différents bénéficiaires*. *Le secteur d'interventions est attribué en fonction du lieu d'habitation Postes à pourvoir sur le secteur de Foix
Le GEIQ DOMICILE OCCITANIE est une association. Nous RECRUTONS des aides à domicile pour travailler auprès de personnes âgées/handicapées. (entretien du domicile, repas, courses, aide à la toilette, aide à la mobilité, stimulation...) Nous PROPOSONS des formations en alternance : - Assistant de Vie aux Familles (ADVF) - Accompagnant Educatif et Social (DE-AES) Le groupement est composé d une dizaine d associations adhérentes en Haute-Garonne et dans le Tarn-et-Garonne.
Apprendre concrètement un métier avec un emploi à la clé, ça vous tente ? Apave vous ouvre les portes de son École Interne pour vous former aux métiers de l'Inspection en Électricité, en alternance, gratuitement, et tout en étant rémunéré ! En seulement 1 an, devenez un.e expert.e de la maîtrise des risques électriques, avec un véritable tremplin pour intégrer le Groupe Apave et bâtir une carrière durable. Les activités de Technicien Inspection Electrique (H/F) consiste à : - vérifier que les installations électriques de nos clients (PME, PMI, grandes entreprises, établissements recevant du public au cours de leur exploitation) ne présentent pas de risques d'incident d'exploitation ou de risques pour l'utilisateur - accompagner nos clients pour les aider à protéger ce qu'ils ont de plus précieux : leurs collaborateurs, leurs clients et leurs actifs - restituer oralement la synthèse d'un rapport de vérification d'installations électriques La Formation en Alternance: Débute le 19 janvier 2026 Le parcours de formation, pratico-pratique, est centré sur l'apprentissage du métier. Les modules de formation sont animés par des intervenants Apave expérimentés, pratiquant quotidiennement. La formation professionnalisante au sein de notre centre de formation à Toulouse (31), vous permettra à son terme de réaliser en autonomie des prestations de vérification périodique en électricité basse et haute tension et de formaliser un avis technique soulignant les risques détectés pour permettre aux clients d'engager les actions nécessaires. Après une période d'intégration, votre temps se répartira ainsi : - 25 % de formation technique pour développer vos connaissances en électricité et maîtriser les gestes professionnels. - 75 % d'expérience terrain pour la mise en pratique au contact direct de nos clients, sous la supervision de votre tuteur. Vous souhaitez vous engager dans une formation en alternance en électricité d'un an, équivalente à un bac, qui vous apportera un savoir-faire concret et opérationnel. Vous êtes mobile pour vous rendre au sein de notre centre de formation et en agence Apave. Le permis B est indispensable, car vous serez amené(e) à vous déplacer régulièrement. Rejoindre Apave c'est développer vos compétences au sein d'une équipe humaine et dynamique et contribuer à des missions passionnantes. Une Ecole et une Entreprise à la fois ? Prêt à écrire votre histoire avec nous, vous n'avez plus qu'à postuler !
Et si vous deveniez aide à domicile qualifié ? ( ADVF ) Débutant, reconversion professionnelle, expérimenté mais non diplômé, le Geiq Domicile Occitanie étudie tous les CV ! Cette offre d'emploi vise tout public. ����Rejoindre le Geiq Domicile Occitanie, oui, mais pourquoi ? Nous vous proposons une formation financée et rémunérée par le Geiq. Vous serez en contrat de travail d'alternance afin de valider le diplôme de Titre Professionnel Assistant De Vie Aux Familles (ADVF) Salaire en fonction de la grille du contrat + Majoration du travail le dimanche à 45% Les avantages au Geiq ? Contrat de professionnalisation accessible quel que soit votre âge Accompagnement durant tout votre parcours Geiq Période de binôme au démarrage Mutuelle + frais de déplacement remboursés (entre les missions de travail) Participation au déplacement entre le domicile et centre de formation Vous aurez pour missions : Participer avec bienveillance au maintien à domicile de personnes âgées et/ou handicapées Être un soutien en les accompagnant au quotidien : repas, course, entretien du logement,.. Être un appui en participant aux besoins essentiel quotidiens : aide à la toilette, à l'habillage, à la mobilité, stimulation Profil recherché : Avoir dans l'idéal une 1ère expérience dans l'aide à domicile pour les débutants (emploi, stage, ou accompagnement d'un proche) Avoir pour projet de travailler à domicile sur le long terme Être disponible sur des créneaux horaires larges (matin/soir, 1WE/mois minimum) et pour travailler à temps plein ( 35h ) Avoir une forte capacité d'adaptation à des situations de travail différentes et à un planning de travail changeant Avoir le sens du service, assiduité, respect, discrétion, autonomie Si vous cochez toutes les cases ou presque, n'hésitez pas à postuler !
Notre client situé à ST PAUL DE JARRAT est à la recherche d'une personne compétente en travail du boisAu sein de cette entreprise, vous serez chargé(e) de la fabrication et du bon déroulement des opérations sur les lignes de production. - Assurer la surveillance et la conduite des machines telles que le trieur, la P8 ou la déligneuse - Effectuer les travaux d'empilage, de cerclage et de pose d'étiquettes avec rigueur et précision - Réaliser des tâches répétitives incluant le port de charges en respectant les normes de sécurité Pour ce poste, vous profitez de : - Contrat: Intérim - Durée: 12/mois - Salaire: 11.88 euros/heure Nous vous offrons la possibilité de bénéficier de Fast TT, ainsi que d'autres avantages exclusifs, en rejoignant notre équipe intérimaire.
Notre client situé est à la recherche d'une personne compétente en travail du bois, et fabrication d'articles en bois.Dans le cadre du développement de l'activité de notre client spécialisé en menuiserie, vous serez responsable de superviser les opérations de production et d'assemblage de pièces. - Produire des pièces en bois conformes aux normes de qualité établies - Réaliser le montage et l'assemblage des éléments de menuiserie - Vérifier la conformité des pièces tout en respectant les consignes de sécurité et d'hygiène La proposition de notre client pour ce poste est la suivante : - Contrat: Intérim - Durée: 12/mois - Salaire: 11.88 euros/heure Nous sommes déterminés à offrir des avantages exceptionnels, y compris Fast TT, pour attirer et retenir les meilleurs talents intérimaires.
Randstad est le leader reconnu du recrutement. Avec une présence mondiale et une grande variété de domaines d'expertise, vous trouverez forcément l'emploi adapté à votre profil. Que ce soit pour un poste en CDI , CDD ou intérim. En tant que Généraliste du recrutement, nous accompagnons les candidats dans leur recherche d'emploi.
Usineur - LAVELANET Je recherche, pour une belle entreprise familiale, où il fait bon d'aller travailler le matin, son prochain tourneur H/F ! Les conditions : Salaire : Selon profil à partir de 11,88€ brut de l'heure et jusqu'à 14€ Horaires : Du lundi au vendredi - 8h 12h30 13h 16h30 Contrat : Intérim de longue durée 10% IFM + 10% CP Possibilité d'ouvrir un CET taux à 5% Prime de Parrainage 50€ Mutuelle Aides et Services (Logement, garde d'enfant…) https://www.fastt.org/ Vos missions : Je vous propose un poste d'usineur, avec cette particularité que vous travaillerez et sur du conventionnel et sur du numérique. Vous réaliserez des pièces à l'unité ou en série, tout en veillant au bon fonctionnement des machines-outils. Sur le tour, vous réaliserez des filetages, des alésages, des pièces cylindriques ou prismatiques de 5 à 30 mm de diamètre. Possibilité d'effectuer des tâches sur la fraise : enlèvement de matières premières. Le must, vous vérifiez la conformité par rapport aux spécifications du plan : contrôle visuel, ou avec appareils de mesure et de contrôle. Vous avez une formation technique en usinage (de BEP à Bac Pro) et justifiez d'une première expérience réussie, Petit + : Caces 3 et caces Pontier seraient appréciés. Contact : Mme Sabine LACROIX Vous pouvez nous retrouver dans nos différentes agences : Agence de Castelnaudary : 24 bis place de la Liberté — 11400 Castelnaudary Agence de Pamiers : 10 Bd Delcassé — 09100 Pamiers Agence d'Auterive : 1 Chemin de Quilla — 31190 Auterive Agence de Lavelanet : 6 rue René Cassin — 09300 Lavelanet Agence de Muret : 35 avenue Jacques douzans - 31600 Muret Agence de Perpignan : 940 Avenue Eole - 66000 Perpignan Consultez notre site Internet : http://www.centre-ec.fr
Rejoignez un acteur clé du marché de l'emploi Notre mission : Transformer les opportunités professionnelles en réussites collectives. Les Centres Emploi Carrière réunissent toutes les ressources et compétences nécessaires pour accompagner les entreprises et les particuliers dans leurs démarches liées à l'emploi. Nous proposons des prestations sur mesure, adaptées aux besoins spécifiques de chaque client, avec un engagement constant pour la qualité et l'efficacité. Prêt(e)
Description du poste : Manpower PAMIERS recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Agent de fabrication (H/F) - Prépare la production et réalise les réglages nécessaires - Réalise des opérations de production - Contrôle la conformité des pièces - Entretient et assure la maintenance de premier niveau de son outil de production - Communique avec son environnement de travai Pour ce poste vous devez : - Effectuer la mise en place des outillages et des réglages - Assurer la production dans le respect des objectifs et des règles de sécurité - Etre autonome et dynamique - Etre ponctuel Si votre candidature a retenu notre attention pour ce poste, voici les étapes du processus de recrutement : - Un échange téléphonique préalable - Un entretien avec l'un de nos Agents de Talents - Si nécessaire, des évaluations ciblées types (technique, personnalité, ?) - Un entretien avec le client Nous assurons le pilotage de votre mission pour un parcours réussi : Formation, sensibilisation Sécurité, gestion administrative, ? Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Description du poste : L'école de commerce One business School recrute pour l'un de ses partenaires dans pour le poste Négociateur Technico Commercial en alternance !***Tu souhaites intégrer un Titre professionnelle dans le domaine du commerce et tu recherches une alternance ? Alors ils n'attendent que toi !***Diplôme ciblé : Titre Professionnel de Négociateur Technico Commercial (RNCP34079), niveau 5, un diplôme national décerné par le Ministère du Travail, du Plein emploi et de l'Insertion, et reconnu dans le secteur professionnel***En tant que Négociateur Technico-Commercial en alternance, vous serez responsable de la promotion et de la vente de nos produits ou services, tout en apportant des solutions techniques adaptées aux besoins de vos clients. Vous serez impliqué dans le développement commercial de l'entreprise et participerez activement à la fidélisation de nos clients existants ainsi qu'à la prospection de nouveaux clients. Responsabilités :***Prospection commerciale : Identifier de nouveaux prospects et développer un portefeuille de clients en utilisant différents canaux de prospection (téléphone, email, visites sur site, salons, etc.).***Analyse des besoins clients : Analyser les besoins techniques des clients et leur proposer des solutions personnalisées en adéquation avec nos produits ou services.***Vente et négociation : Présenter et argumenter les offres commerciales, négocier les conditions commerciales (tarifs, délais, services) et conclure les ventes. Vous serez également chargé de rédiger les devis et contrats.***Suivi client : Assurer le suivi post-vente, maintenir une relation de confiance avec les clients et répondre à leurs demandes ou problématiques techniques. Vous interviendrez pour fidéliser les clients et garantir leur satisfaction.***Veille technique et commerciale : Assurer une veille constante sur l'évolution du marché, des produits et des technologies pour proposer des solutions toujours plus performantes et adaptées aux besoins des clients.***Reporting et analyse de performance : Participer à l'élaboration des reportings d'activités, suivre les indicateurs de performance (objectifs commerciaux, marges, taux de conversion) et ajuster vos actions en fonction des résultats obtenus. Description du profil :***Compétences :***- Connaissance des techniques de vente et négociation. - Capacités techniques pour comprendre les besoins des clients et les solutions proposées. - Bonne maîtrise des outils bureautiques (Excel, PowerPoint, etc.). - Aisance relationnelle, capacité à travailler en autonomie et en équipe. * Qualités personnelles :***- Proactivité, dynamisme et sens de l'initiative. - Orientation résultats et capacité à atteindre les objectifs commerciaux. - Excellentes capacités de communication et d'écoute active. - Autonomie et capacité à gérer des projets de manière indépendante.
Description du poste : Au sein de cette entreprise, vous serez chargé(e) de la fabrication et du bon déroulement des opérations sur les lignes de production. - Assurer la surveillance et la conduite des machines telles que le trieur, la P8 ou la déligneuse - Effectuer les travaux d'empilage, de cerclage et de pose d'étiquettes avec rigueur et précision - Réaliser des tâches répétitives incluant le port de charges en respectant les normes de sécurité Pour ce poste, vous profitez de : - Contrat: Intérim - Durée: 12/mois - Salaire: 11.88 euros/heure Nous vous offrons la possibilité de bénéficier de Fast TT, ainsi que d'autres avantages exclusifs, en rejoignant notre équipe intérimaire. Description du profil : L'Agent de fabrication (F/H) doit posséder une polyvalence confirmée en surveillance et conduite de machines pour garantir la qualité des opérations. - Maîtrise des équipements de production tels que le Trieur, P8, ou déligneuse - Capacité à effectuer des tâches répétitives, incluant l'empilage, le cerclage et la pose d'étiquettes - Aptitude à supporter le port de charges, essentiel dans des environnements de travail exigeants - Formation en conduite d'équipements industriels, CAP/BEP ou certification équivalente préférée Processus de recrutement Postulez en un clic et notre consultant(e) vous contactera très vite afin de valider votre candidature. Bienvenue dans votre nouvelle aventure professionnelle.
Description du poste : Dans le cadre du développement de l'activité de notre client spécialisé en menuiserie, vous serez responsable de superviser les opérations de production et d'assemblage de pièces. - Produire des pièces en bois conformes aux normes de qualité établies - Réaliser le montage et l'assemblage des éléments de menuiserie - Vérifier la conformité des pièces tout en respectant les consignes de sécurité et d'hygiène La proposition de notre client pour ce poste est la suivante : - Contrat: Intérim - Durée: 12/mois - Salaire: 11.88 euros/heure Nous sommes déterminés à offrir des avantages exceptionnels, y compris Fast TT, pour attirer et retenir les meilleurs talents intérimaires. Description du profil : Nous recherchons un agent de fabrication (F/H) compétent et minutieux, capable de contribuer efficacement à la production de qualité en menuiserie. - Maîtrise des techniques de montage et d'assemblage des éléments de menuiserie - Connaissance approfondie des normes de sécurité et d'hygiène - Aptitude confirmée à travailler en équipe dans un environnement dynamique - Dextérité manuelle et forte capacité à contrôler la conformité des pièces produites Processus de recrutement Postulez en un clic, soyez contacté(e) sous 48h pour valider votre candidature. Rejoignez une équipe dynamique et surmotivée pour un poste à forte valeur ajoutée.
Donnez un nouvel élan à votre carrièreVous êtes un leader passionné, prêt à relever un nouveau défi en tant que Consultant recrutement (h/f) alliant management et développement commercial ? Vous aspirez à une carrière où la collaboration, l'épanouissement professionnel, et la réussite sont les maîtres-mots ? Joignez-vous à une équipe dynamique où la croissance personnelle est encouragée à travers un accompagnement sur mesure et des formations continues. Cerise sur le gâteau, une formation dédiée à votre nouveau poste est prévue pour garantir votre intégration en toute réussite. Par ailleurs, nos équipes, comme le révèle notre récent baromètre, témoignent d'une ambiance conviviale, d'un management participatif et ouvert au dialogue, favorisant la confiance et l'entraide entre collègues. À noter que 95% de nos collaborateurs affirment que Solution Recrutement est une entreprise où il fait véritablement bon travailler, et la totalité d'entre eux souligne la qualité de l'accueil réservé aux nouveaux arrivants ! Vos responsabilités au sein de notre équipe ambitieuse : - Gestion et développement stratégique de l'agence pour assurer la croissance continue. - Développement proactif du portefeuille clients par des approches commerciales innovantes. - Supervision des opérations quotidiennes de l'agence. - Maintien de relations clients de qualité avec pour objectif la satisfaction et la fidélisation. - Suivre et analyser les indicateurs de performance - Répondre aux demandes des clients en garantissant une qualité de service Avantages exceptionnels : - Rémunération attractive : De euros à euros brut/mois selon profil, brut, Tickets Restaurant, prime vacances, prime de mobilité, prime de performance individuelle et prime d'équipe. - Avantages supplémentaires : mutuelle, animations régulières (séminaires, restaurants, escape games,etc.), un projet RSE abouti. - Horaires : journée, 35h/hebdomadaire, semaine de 5 jours ou 4,5 jours ou 4 jours et Horaires modulables. Poste à pourvoir : Immédiatement Consulter notre culture d'entreprise : https://metis.centre-ec.fr/Pour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici
Je recherche, pour une belle entreprise familiale, où il fait bon d'aller travailler le matin, son prochain tourneur H/F ! Les conditionsSalaireSelon profil à partir de 11,88euros brut de l'heure et jusqu'à 14euros Horaires : Du lundi au vendredi - 8h 12hh 16h30 Contrat : Intérim de longue durée10% IFM + 10% CP Possibilité d'ouvrir un CET taux à 5% Prime de Parrainage 50euros Mutuelle Aides et Services (Logement, garde d'enfant...) https://www.fastt.orgVos missions : Je vous propose un poste d'usineur, avec cette particularité que vous travaillerez et sur du conventionnel et sur du numérique. Vous réaliserez des pièces à l'unité ou en série, tout en veillant au bon fonctionnement des machines-outilsSur le tour, vous réaliserez des filetages, des alésages, des pièces cylindriques ou prismatiques de 5 à 30 mm de diamètre. Possibilité d'effectuer des tâches sur la fraise : enlèvement de matières premièresLe must, vous vérifiez la conformité par rapport aux spécifications du plan : contrôle visuel, ou avec appareils de mesure et de contrôle.Pour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici
Description du poste : Missions principales - Entretien des réseaux d'eau potable et d'assainissement : suivi et maintenance des appareils hydrauliques (vannes, réducteurs de pression, ventouses, robinets à flotteur.), nettoyage et désinfection des ouvrages, recherche et réparation de fuites, reprise branchements, débroussaillage, petit entretien des ouvrages, tous types de dépannage sur réseaux, remplacement de compteurs. - Conduite d'engins, entretien général. - Qualité de l'eau : traitements, chlorations manuelles, distribution d'eau aux abonnés ou aux Mairies. - Tous types d'interventions demandées dans le cadre de la mission de services publics d'eau potable et d'assainissement Missions annexes - Entretien des réseaux d'assainissement collectif. Conditions d'exercice : Classification convention collective nationale - IDCC 2147 : - Contrat à durée indéterminée à temps complet - Groupe II de la convention collective, - Rémunération brute annuelle selon convention collective et prime de performance + participation employeur prévoyance et mutuelle + frais de missions Missions exercées au sein du Service Distribution sous la responsabilité directe du Responsable de l'Unité Territoriale d'Exploitation Pays Cathare. Prise de poste : UTE Pays Cathare (Villeneuve d'Olmes) Déplacements fréquents sur le territoire de l'UTE et occasionnels sur tout le territoire syndical (Permis B obligatoire) Rythme de travail adapté (35h sur 4 jours) Astreintes : oui à définir selon profil Description du profil : Compétences requises · SAVOIR Connaissances souhaitées en mécanique et en plomberie Connaissances souhaitées en maintenance d'appareils hydrauliques Connaissance des domaines de l'alimentation en eau potable Notions en matière de règlement sanitaire Notions souhaitées en informatique CACES R372M catégories 1 souhaité Permis PL souhaité · SAVOIR FAIRE (être capable de) Rédiger des comptes rendus de journée (via MAINTA) Rédiger un rapport de maintenance · SAVOIR ETRE Sens du service public Réactivité, disponibilité
Vous aurez pour missions :
- Réaliser les opérations de contrôle 3D et autres contrôles avec moyens conventionnels,
- S'assurer de la disponibilité et de la conformité de la documentation nécessaire à la réalisation de l'opération de contrôle,
- Réaliser du contrôle en autonomie sur pièces série et sur premières pièces pour libérer les productions en accord avec l’atelier,
- Préparer le poste de travail, mise en place des pièces avec leur outillages si nécessaire, régler et réaliser le contrôle conformément à la documentation technique, en respectant les exigences qualité, et délai,
- Signaler, analyser et proposer les amélioration nécessaires au bon fonctionnement,
- Assurer la maintenance de premier niveau du matériel (et remontée de toute information nécessitant une intervention du service maintenance au responsable),
- Entretenir le poste de travail, propreté et rangement des moyens,
- Renseignement des Ordres de Fabrication et gammes d’autocontrôle.
Travail en 2x8 avec passage en 3x8 au volontariat
Equipe de nuit fixe
Vous disposez idéalement d’un diplôme dans le secteur de la productique ou une expérience significative sur le poste
Notre client, basé à LAVELANET, offre des opportunités dans l'industrie de la construction de haute qualité.Comment donner vie à vos compétences en tant que Couvreur (F/H) ? Rejoignez notre équipe et contribuez à construire des toits sûrs et durables grâce à vos compétences en pose de couverture - Installer différents types de matériaux de couverture avec précision et efficacité - Garantir l'étanchéité et l'isolation thermique des toitures pour une durabilité optimale - Assurer la maintenance et la réparation des toitures existantes pour prolonger leur durée de vie Découvrez cette offre alléchante : - Contrat: Intérim - Durée: 11/jours - Salaire: euros/heure Rejoignez notre équipe et profitez d'avantages qui feront la différence : Joignez-vous à nous et profitez de nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, pour une expérience intérimaire inoubliable. Nous recherchons un couvreur (F/H) expérimenté, passionné par la pose de couverture et prêt à relever de nouveaux défis. - Minimum de 3 ans d'expérience en pose de couverture - Maîtrise des techniques traditionnelles et modernes de couverture - CAP Couvreur ou équivalent exigé - Capacité à travailler efficacement en équipe et de manière autonome Processus de recrutement Vous cherchez un job ? Nous sommes là pour vous aider. Postulez en un clic et notre consultant(e) vous contactera pour valider votre candidature.
POSTE : Couvreur H/F DESCRIPTION : Notre client, basé à LAVELANET, offre des opportunités dans l'industrie de la construction de haute qualité. Comment donner vie à vos compétences en tant que Couvreur (F/H) ? Rejoignez notre équipe et contribuez à construire des toits sûrs et durables grâce à vos compétences en pose de couverture - Installer différents types de matériaux de couverture avec précision et efficacité - Garantir l'étanchéité et l'isolation thermique des toitures pour une durabilité optimale - Assurer la maintenance et la réparation des toitures existantes pour prolonger leur durée de vie Découvrez cette offre alléchante : - Contrat: Intérim - Durée: 11/jours - Salaire: 13.49 euros/heure Rejoignez notre équipe et profitez d'avantages qui feront la différence : Joignez-vous à nous et profitez de nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, pour une expérience intérimaire inoubliable. PROFIL : Nous recherchons un couvreur (F/H) expérimenté, passionné par la pose de couverture et prêt à relever de nouveaux défis. - Minimum de 3 ans d'expérience en pose de couverture - Maîtrise des techniques traditionnelles et modernes de couverture - CAP Couvreur ou équivalent exigé - Capacité à travailler efficacement en équipe et de manière autonome Processus de recrutement Vous cherchez un job ? Nous sommes là pour vous aider. Postulez en un clic et notre consultant(e) vous contactera pour valider votre candidature.
Besoin d'un coup pouce pour faire avancer votre carrière ? Votre consultant Randstad, spécialisé dans votre métier, vous aidera à trouver la meilleure opportunité. En matière de Gros oeuvre et Génie civil, notre agence est une référence dans le recrutement.
Je recherche, pour une entreprise familiale en pleine expansion, leur futur cariste pour son nouveau dépôt à Lavelanet afin de renforcer son équipeMaîtrise de la conduite de chariots élévateursConnaissance des règles de stockage, manutention et sécuritUtilisation d'outils informatiques ou terminaux embarqués (scan, ERPCapacité à gérer le bons de commande et la logistique Rigueur et sens de la sécuritOrganisation et autonomieRéactivité et gestion des prioritésBon esprit d'équipeLes conditionsPoste en 3*8 Horaires : Du lundi au vendredi : 4h -12h / 12h - 20h / 20h - 4h Contrat : Intérim10% IFM + 10% CP Possibilité d'ouvrir un CET taux à 5% Prime de Parrainage 50euros Mutuelle Poste à pourvoir : Immédiatement Pour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici
Description du poste : POURQUOI NOUS REJOINDRE ? Parce qu'aujourd'hui, les indépendants de l'immobilier travaillent beaucoup... mais ne constituent pas de capital et partent à la retraite sans rien revendre. Parce que créer une agence classique coûte cher : local, publicité, logiciels, carte T, trésorerie, diplômes... Parce qu'il est temps de proposer une alternative juste, moderne et accessible. Avec L'Immobilier Ensemble, vous : Créez votre propre agence dans votre département Avec garantie d'exclusivité territoriale Accédez à un statut de directeur(trice) Sans diplôme, grâce à la Carte T portée par la Holding Devenez actionnaire à 45 % dès la création Vos efforts construisent votre capital, année après année Ne financez aucun coût de fonctionnement Les frais administratifs sont prélevés uniquement sur la marge générée Vous n'avancez rien Constituez un vrai capital rev revendable 50 % des bénéfices remontés au capital chaque année Capital racheté lors de votre départ ou retraite CE QUE NOUS FOURNISSONS: Tout est pris en charge pour le lancement : Statuts + formalités juridiques Logiciels Comptabilité et gestion assurées par la Holding Aide au recrutement et à la formation Négociation globale pour réduire tous les coûts (pub, logiciels, services...) Vous n'avez qu'un seul interlocuteur : la Holding Immobiliare. Vous gagnez du temps Vous vous concentrez sur le business et votre équipe. UN MODÈLE FINANCIER UNIQUE & ACCESSIBLE Apport : 12 000 EUR, placé en compte courant d'associé et récupérable après 2 ans Coût réel : 45 EUR une fois les flux internes compensés Frais de fonctionnement : 1 200 EUR/mois la 1re année, prélevés sur chiffre d'affaires Aucune avance à faire : 0 risque financier VOTRE MISSION : DIRIGER, RECRUTER, PERFORMER En tant que Directeur(trice) de département, vous devrez : Recruter 2 managers capables de produire au moins 80 000 EUR HT/an chacun Puis développer progressivement une équipe : 5 managers 5 à 10 commerciaux (objectif 50 000 EUR HT/an) Structurer/dynamiser votre département Poser les bases solides d'une agence rentable et durable Une fois les objectifs atteints : Vous devenez salarié(e) en tant que Directeur, si vous le souhaitez Managers et commerciaux peuvent également devenir actionnaires Description du profil : PROFIL RECHERCHÉ : Nous cherchons des personnalités déterminées, ambitieuses et expérimentées dans la vente immobilière ou la direction commerciale : Vous aimez entreprendre ? Vous souhaitez évoluer vers un rôle de dirigeant ? Vous voulez enfin construire un patrimoine grâce à votre travail ? Vous voulez une indépendance totale... sans être isolé ? Alors vous êtes la personne qu'il nous faut. NOS VALEURS : ASCENSEUR SOCIAL, PARTAGE, CAPITALISATION Notre modèle repose sur trois piliers : Offrir un véritable ascenseur social : donner accès à la direction d'agence sans diplôme. Construire un capital réel pour chaque collaborateur. Favoriser un partage équitable des fruits du travail collectif. REJOIGNEZ L'IMMOBILIER ENSEMBLE ET RÉVÉLEZ VOTRE TALENT ! Devenez directeur(trice) d'agence dans votre département et construisez, enfin, une carrière qui a du sens et de la valeur. Postulez maintenant et faisons grandir ensemble L'IMMOBILIER ENSEMBLE.
Rattaché(e) à la direction de l'exploitation, vous aurez pour objectif de garantir la performance, la sécurité et la qualité des opérations de production. Vos responsabilités Superviser et coordonner l'activité des équipes de production. Planifier la charge, répartir les priorités et garantir le respect des délais. Assurer le suivi des indicateurs de performance : productivité, qualité, TRS, non-conformités... Veiller strictement au respect des règles QHSE et animer la culture sécurité au quotidien. Participer à l'amélioration continue des process et à l'optimisation de l'organisation. Gérer les aléas techniques en lien avec la maintenance et les autres services supports. Rendre compte de l'activité et proposer des actions correctives.Pour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici
Description du poste : Forts de plus de trente ans d'expérience, notre entreprise est dynamique et innovante. Grâce à notre spécialisation dans l'usinage de précision des métaux durs, nous comptons parmi nos clients des industriels de l'aéronautique, de la défense et du domaine médical. Spécialisés dans l'usinage de haute performance, nous fabriquons des pièces prototypes, d'outillages, mécaniques, en préséries, en petite, moyenne et grande série. Vous aurez pour missions : - Réaliser les opérations de tournage et de fraisage sur machine à commande numérique avec les contrôles associés, - S'assurer de la disponibilité et de la conformité de la documentation nécessaire à la réalisation de l'opération de production, - Réaliser la programmation en autonomie pour les Tourneurs CN et modifier des programmes pour les mises au point de nouvelles pièces pour les fraiseurs CN en accord avec le service programmation, - Préparer le poste de travail, montage des outils coupants, des outillages de mise en place, régler et réaliser les usinages conformément à la documentation technique, en respectant les exigences qualité, sécurité et délai, - Réaliser l'auto-contrôle à l'aide de moyens de contrôle conventionnels, validation première pièce et série avec surveillance de l'usinage, - Signaler, analyser et proposer les améliorations nécessaires au bon fonctionnement, - Assurer la maintenance de premier niveau du matériel (et remontée de toute information nécessitant une intervention du service maintenance au team leader), - Entretenir le poste de travail, propreté et rangement des moyens, - Renseignement des Ordres de Fabrication et gammes d'autocontrôle. Profil avec expérience exigée sur un même poste
Description du poste : Efficity, un des réseaux leaders du marché français, regroupe plus de 2000 consultants immobiliers indépendants sur toute la France. Dans le cadre de notre développement, nous recherchons de nouveaux profils dans votre région. Nous valorisons nos collaborateurs et nous désirons recruter de véritables talents qui souhaitent s'engager et s'épanouir dans leur carrière. Expert ou novice dans l'immobilier, votre formation est assurée par notre centre de formation certifié QUALIOPI. Vos futures missions et responsabilités : Votre quotidien sera d'accompagner des vendeurs et acheteurs dans la concrétisation de leurs projets d'achats ou de ventes. Afin de vous accompagner dans la réussite de votre entreprise, efficity met à votre disposition différents services : formation, accompagnement terrain, service clients, apport d'affaires, outils métiers. Vos missions au quotidien : 1. Prospection et développement de votre portefeuille de bien***Rechercher de nouveaux biens à vendre * Estimation : évaluer les biens en fonction du marché * Accompagnement personnalisé des vendeurs et acquéreurs 2. Commercialisation des biens * Rédiger et diffuser des annonces attractives * Organiser des visites avec les potentiels acquéreurs * Mettre en place une stratégie de communication et marketing efficace 3. Accompagnement des clients * Conseiller les vendeurs et les acquéreurs à chaque étape * Négocier les offres pour aboutir à un accord Ce que nous offrons :***Un réseau en pleine croissance : +2000 consultants en France, 130 000 estimateurs immobiliers par mois, +15% de croissance en 2024 (vs un marché à -13%) * Des outils et services innovants : un CRM performant, des leads qualifiés et exclusifs via notre moteur d'estimation en ligne, une assistance administrative et juridique 6 jours/7, votre propre site vitrine. * Une visibilité maximale sur la majorité des portails immobiliers (SeLoger, Leboncoin, Bien'ici, etc.) * Une formation complète et un accompagnement continu même sans expérience dans l'immobilier. Notre objectif est de vous rendre opérationnel rapidement et de vous aider à réussir tout au long de votre carrière chez efficity. * Une rémunération avantageuse : nos consultants réalisent un chiffre d'affaires moyen annuel de 50k€ Vous demain :***Un système de commissionnement avantageux : percevez jusqu'à 100% de commission sur vos ventes * L'opportunité de développer votre propre équipe et de percevoir des commissions supplémentaires sur leurs ventes * Rejoignez un réseau labellisé HappyAtWork et classé n°1 dans les entreprises de +1000 salariés avec la note de 4,7/5 Description du profil : Cette opportunité est ouverte à tous, quel que soit votre parcours ou votre formation. Vous souhaitez créer votre entreprise, êtes passionné par l'immobilier et avez la fibre commerciale ? Rejoignez-nous ! Processus de recrutement : 1. Entretien téléphonique préalable 2. Entretien en visio ou en présentiel avec un manager de votre région 3. Validation finale et inscription sur notre plateforme dédiée "effistart"
Notre client, basé à LAVELANET, offre des opportunités dans l'industrie de la construction de haute qualité.Comment donner vie à vos compétences en tant que Couvreur (F/H) ? Rejoignez notre équipe et contribuez à construire des toits sûrs et durables grâce à vos compétences en pose de couverture - Installer différents types de matériaux de couverture avec précision et efficacité - Garantir l'étanchéité et l'isolation thermique des toitures pour une durabilité optimale - Assurer la maintenance et la réparation des toitures existantes pour prolonger leur durée de vie Découvrez cette offre alléchante : - Contrat: Intérim - Durée: 11/jours - Salaire: 13.49 euros/heure Rejoignez notre équipe et profitez d'avantages qui feront la différence : Joignez-vous à nous et profitez de nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, pour une expérience intérimaire inoubliable.
Besoin d'un coup pouce pour faire avancer votre carrière ? Votre consultant Randstad, spécialisé dans votre métier, vous aidera à trouver la meilleure opportunité. En matière de Gros œuvre et Génie civil, notre agence est une référence dans le recrutement.
Responsable production - Lavelanet Rattaché(e) à la direction de l'exploitation, vous aurez pour objectif de garantir la performance, la sécurité et la qualité des opérations de production. Vos responsabilités Superviser et coordonner l'activité des équipes de production. Planifier la charge, répartir les priorités et garantir le respect des délais. Assurer le suivi des indicateurs de performance : productivité, qualité, TRS, non-conformités… Veiller strictement au respect des règles QHSE et animer la culture sécurité au quotidien. Participer à l'amélioration continue des process et à l'optimisation de l'organisation. Gérer les aléas techniques en lien avec la maintenance et les autres services supports. Rendre compte de l'activité et proposer des actions correctives. Expérience confirmée en tant que Responsable de Production, Chef d'Atelier ou Responsable d'Unité en environnement industriel. Management d'équipes opérationnelles : organisation, communication, gestion des priorités. Maîtrise des procédures de production et sens aigu de la sécurité. Capacité à travailler en horaires décalés (3x8). Leadership, rigueur, prise de décision et sens du terrain indispensables. Contact : Jessica LOTTIN Vous pouvez nous retrouver dans nos différentes agences : Agence de Castelnaudary : 24 bis place de la Liberté — 11400 Castelnaudary Agence de Pamiers : 10 Bd Delcassé — 09100 Pamiers Agence d'Auterive : 1 Chemin de Quilla — 31190 Auterive Agence de Lavelanet : 6 rue René Cassin — 09300 Lavelanet Agence de Muret : 35 avenue Jacques douzans - 31600 Muret Agence de Perpignan : 940 Avenue Eole - 66000 Perpignan Consultez notre site Internet : http://www.centre-ec.fr INDSP
Vitalis Médical TOULOUSE est votre partenaire privilégié pour le recrutement dans les secteurs paramédical, médical et social, proposant une gamme complète de contrats en CDD, CDI, vacation et intérim ! Vous cherchez un poste d'Aide Soignant Diplômé d'État (H/F) de jour ou de nuit dans un Centre Hospitalier ? La flexibilité de l'intérim vous attire ? Ne perdez pas de temps ! Contactez Vitalis Médical Toulouse dès maintenant ! Olivia et Anthony, nos consultants spécialisés dans le recrutement paramédical, sont là pour vous accompagner :Sur rendez-vous du lundi au vendredi à l'agence Vitalis Médical Toulouse, 10 place Firmin Pons, 31772 COLOMIERS,Sur rendez-vous du lundi au vendredi en visioconférence,Par téléphone au ou Travaillons ensemble pour une collaboration durable et de qualité au service de l'Humain ! Vos missionsAccompagnement du patient et/ou du résident et/ou de son entourage (séjour, retour au domicile, placement)Accueil des personnes (patients, usagers, familles)Accueil, information et formation des nouveaux personnels, des stagiaires et des professionnels de santéAide l'infirmier à la réalisation de soinsEntretien de l'environnement immédiat de la personne et la réfection des litsEntretien, nettoyage et rangement des matériels spécifiques à son domaine d'activitéObservation de l'état de santé et le comportement relationnel et social d'une personneObservation du bon fonctionnement des appareillages et dispositifs médicauxObservation et mesure des paramètres vitauxRéalisation de soins de confort et de bien-êtreTransmission de ses observations par oral et par écrit pour maintenir la continuité des soinsFonction hôtelière (commandes repas, lingerie, commandes alimentaires)Accueil, accompagnement et information des familles et des proches du patient décédéRédaction et mise à jour du dossier patient Pré-requisDiplôme d'Etat d'Aide-Soignant H/F Profil recherchéSavoir faireAccompagner une personne dans la réalisation de ses activités quotidiennesAnalyser / évaluer la situation clinique d'une personne, d'un groupe de personnes, relative à son domaine de compétenceCréer et développer une relation de confiance et d'aide avec le patient et / ou son entourageÉvaluer le degré d'autonomie d'une personne ou d'un groupe de personnesRestaurer / maintenir l'autonomie de la personne dans les actes de la vie quotidienneEtablir une communication adaptée à la personne et à son entourageOrganiser son travail au sein d'une équipe pluriprofessionnelleRéaliser des soins adaptés à l'état clinique de la personneRechercher, traiter et transmettre les informations pour assurer la continuité des soinsUtiliser les techniques d'entretien des locaux et du matériel spécifique aux établissements sanitaires, sociaux et médico-sociauxUtiliser les techniques gestes et postures/manutentionMettre en œuvre les recommandations hygiéno-diététiques (régimes en fonction de l'âge, de la culture et du développement du patient, régimes selon la pathologie)Utiliser le logiciel dédié au dossier de soins Informations complémentairesType de contrat : Intérim Temps de travail : Temps pleinSalaire : Négociable selon profil
POURQUOI NOUS REJOINDRE ? Parce qu'aujourd'hui, les indépendants de l'immobilier travaillent beaucoup... mais ne constituent pas de capital et partent à la retraite sans rien revendre. Parce que créer une agence classique coûte cher : local, publicité, logiciels, carte T, trésorerie, diplômes... Parce qu'il est temps de proposer une alternative juste, moderne et accessible. Avec L'Immobilier Ensemble, vous : Créez votre propre agence dans votre département Avec garantie d'exclusivité territoriale Accédez à un statut de directeur(trice) Sans diplôme, grâce à la Carte T portée par la Holding Devenez actionnaire à 45 % dès la création Vos efforts construisent votre capital, année après année Ne financez aucun coût de fonctionnement Les frais administratifs sont prélevés uniquement sur la marge générée Vous n'avancez rien Constituez un vrai capital rev revendable 50 % des bénéfices remontés au capital chaque année Capital racheté lors de votre départ ou retraite CE QUE NOUS FOURNISSONS: Tout est pris en charge pour le lancement : Statuts + formalités juridiques Logiciels Comptabilité et gestion assurées par la Holding Aide au recrutement et à la formation Négociation globale pour réduire tous les coûts (pub, logiciels, services...) Vous n'avez qu'un seul interlocuteur : la Holding Immobiliare. Vous gagnez du temps Vous vous concentrez sur le business et votre équipe. UN MODÈLE FINANCIER UNIQUE & ACCESSIBLE Apport : 12 000 EUR, placé en compte courant d'associé et récupérable après 2 ans Coût réel : 45 EUR une fois les flux internes compensés Frais de fonctionnement : 1 200 EUR/mois la 1re année, prélevés sur chiffre d'affaires Aucune avance à faire : 0 risque financier VOTRE MISSION : DIRIGER, RECRUTER, PERFORMER En tant que Directeur(trice) de département, vous devrez : Recruter 2 managers capables de produire au moins 80 000 EUR HT/an chacun Puis développer progressivement une équipe : 5 managers 5 à 10 commerciaux (objectif 50 000 EUR HT/an) Structurer/dynamiser votre département Poser les bases solides d'une agence rentable et durable Une fois les objectifs atteints : Vous devenez salarié(e) en tant que Directeur, si vous le souhaitez Managers et commerciaux peuvent également devenir actionnaires PROFIL RECHERCHÉ : Nous cherchons des personnalités déterminées, ambitieuses et expérimentées dans la vente immobilière ou la direction commerciale : Vous aimez entreprendre ? Vous souhaitez évoluer vers un rôle de dirigeant ? Vous voulez enfin construire un patrimoine grâce à votre travail ? Vous voulez une indépendance totale... sans être isolé ? Alors vous êtes la personne qu'il nous faut. NOS VALEURS : ASCENSEUR SOCIAL, PARTAGE, CAPITALISATION Notre modèle repose sur trois piliers : Offrir un véritable ascenseur social : donner accès à la direction d'agence sans diplôme. Construire un capital réel pour chaque collaborateur. Favoriser un partage équitable des fruits du travail collectif. REJOIGNEZ L'IMMOBILIER ENSEMBLE ET RÉVÉLEZ VOTRE TALENT ! Devenez directeur(trice) d'agence dans votre département et construisez, enfin, une carrière qui a du sens et de la valeur. Postulez maintenant et faisons grandir ensemble L'IMMOBILIER ENSEMBLE.
Description du poste : L'école de commerce One business School recrute pour l'un de ses partenaires pour le poste de Conseiller de Vente en boulangerie en Alternance !***Tu souhaites intégrer un Titre professionnelle dans le domaine du commerce et tu recherches une alternance ? Alors ils n'attendent que toi !***Diplôme ciblé : Titre Professionnel de Conseiller de Vente (RNCP 37098), niveau 4 Bac, un diplôme national décerné par le Ministère du Travail, du Plein emploi et de l'Insertion, et reconnu dans le secteur professionnel. Chocolatier de proximité depuis 1986, nous apportons du bonheur aux personnes en leur proposant des produits de qualité accessibles à tous. Vous-êtes à la recherche d'un métier alliant polyvalence, contact client et cadre de travail agréable ? Ne cherchez plus : on vous accompagne pour construire votre carrière dans un secteur aimé de tous ! Une journée avec nous, c'est :***Accueillir, conseiller et fidéliser les clients,***Garantir un service de qualité et appliquer les standards et les valeurs définis par l'entreprise,***Confectionner, préparer et personnaliser les coffrets chocolat et les commandes clients en respectant les règles d'hygiène,***Réaliser les opérations d'encaissement,***Réceptionner la marchandise,***Mettre en rayon les produits,***Participer à l'agencement du magasin en fonction des animations commerciales (Noël, Pâques, .),***Assurer le maintien de la propreté du magasin. Vous évoluez dans une équipe magasin de 3 à 6 personnes bienveillante, dynamique et soudée . Vous travaillez de manière autonome, en étroite collaboration avec votre manager. Description du profil : Nous privilégions la personnalité, l'état d'esprit et la volonté d'engagement . Vous venez d'un autre secteur ? Pas d'inquiétude ! Vous bénéficierez d'une formation complète alliant théorie et mise en pratique sur le terrain avec votre manager et grâce à nos écoles de formation internes. Toujours à l'écoute, vous êtes aux petits soins pour vos clients. Votre priorité : leur satisfaction !
Description du poste : L'école de commerce One business School recrute pour l'un de ses partenaires pour le poste de Conseiller de Vente en Alternance !***Tu souhaites intégrer un Titre professionnelle dans le domaine du commerce et tu recherches une alternance ? Alors ils n'attendent que toi !***Vous aurez pour principales missions:***Le nettoyage des rayons ; * L'accueil des clients et l'identification de leurs besoins... * L'encaissement * La réalisation de l'inventaire des marchandises ; * Le maintien de la présentation du rayon (rotation, ruptures, propreté...) ; * Le passage des commandes ; Description du profil :***Vous êtes dynamique, rigoureux(se) et aimez travailler en équipe.***Vous êtes à l'aise avec le contact client et avez une bonne capacité d'adaptation.***Vous êtes motivé(e) pour apprendre et évoluer dans le secteur de la grande distribution.
Description du poste : L'école de commerce One business School recrute pour l'un de ses partenaires pour le poste D'assistant manager en alternance au sein d'un supermarché !***Tu souhaites intégrer un Titre professionnelle dans le domaine du commerce et tu recherches une alternance ? Alors ils n'attendent que toi !***Diplôme ciblé : Titre Professionnel Manager d'Unité Marchande (RNCP32291), de niveau 5. Diplôme national délivré par le Ministère du Travail, du Plein emploi et de l'Insertion ; reconnu sur le marché de l'emploi.***Nous recherchons un assistant manager pour accueillir, conseiller et accompagner nos clients dans leurs achats en offrant un service personnalisé de qualité.***Vos missions :***Sous la responsabilité de votre manager de rayon, vous contribuez au développement de vos rayons * Vous prenez plaisir à accueillir, renseigner et servir les clients sur vos stands en garantissant leur satisfaction. Vous les orientez vers les produits les plus adaptés à leurs besoins ; * Vous valorisez l'engagement de l'enseigne et participez à la fidélisation des clients ; * Vous mettez en place des stand attractifs et animez vos rayons pour donner envie aux clients et ce tout en respectant la réglementation spécifique (clarté des prix et de l'information etc.) ; * Vous veillez à l'approvisionnement des rayons tout au long de la journée ; * Vous vous assurez du respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire ; * Vous participez à la gestion des marchandises en réceptionnant et contrôlant les produits reçus. Vous êtes également amené à faire des propositions de commandes. Description du profil :***Entrepreneur : chaque collaborateur a l'entière responsabilité de son rayon ou de son secteur. Les initiatives sont encouragées, vous êtes ici pour apprendre.***Sensible à la dimension humaine de l'entreprise, dans notre métier, c'est notre plus grande richesse, ayant le sens du collectif et le goût du travail en équipe.
À la recherche d'un nouveau défi ? Je suis Hugo Restoux, consultant en recrutement chez FED ENGINEERING, et je recrute, pour le compte de mon client, un Electromécanicien Téléphérique (H/F) en CDI. Vous évoluerez au sein d'une équipe dédiée à la maintenance des installations industrielles. Mon rôle au quotidien ? Accompagner les entreprises dans leur recherche de talents et vous mettre en relation avec des entreprises dans une multitude de métiers. J'accompagne les techniciens et ingénieurs dans les domaines de la QHSE, du bureau d'études, de l'organisation industrielle, de la production et de la maintenance. Sous la responsabilité du contremaître Maintenance Téléphérique vos missions seront les suivantes : -Maintenance préventive et curative des installations (stations de concassage, échantillonnage, téléphérique, STT, silos de talc brut). -Conduite du téléphérique en support des titulaires. -Application des normes HSE et Qualité. -Contribution au plan de maintenance interne. -Formalisation des interventions via GMAO. -Communication avec la hiérarchie et les équipes. Salaire et conditions : Salaire : 30 000 € bruts annuels selon expérience. Horaires : Journée + posté 2x8 ou 3x8 ponctuel. Astreintes : Possibles toutes les 6 semaines avec compensation 168-326 €. Titulaire d'un BTS Électrotechnique/Maintenance Industrielle ou équivalent, vous justifiez d'une expérience sur un poste d'électromécanicien industriel et/ou remontées mécaniques/transports par câble. Vous maîtrisez la suite Google, GMAO/SAP, l'électricité et mécanique industrielle, ainsi que les techniques des transports par câble. Rigueur, méthode, autonomie, rédaction et polyvalence sont vos atouts.
À la recherche d'un nouveau défi ? Je suis Hugo Restoux, consultant en recrutement chez FED ENGINEERING, et je recrute, pour le compte de mon client, un Electromécanicien Téléphérique (H/F) en CDI. Vous évoluerez au sein d'une équipe dédiée à la maintenance des installations industrielles. Mon rôle au quotidien ? Accompagner les entreprises dans leur recherche de talents et vous mettre en relation avec des entreprises dans une multitude de métiers. J'accomp...
Description du poste : Au sein de cette structure, vous assurerez la conduite technique et le maintien fonctionnel des installations de production de manière optimale et sécurisée. - Assurer le fonctionnement continu des installations de fabrication de pellets conformément aux procédures établies, en passant par le pilotage des machines, le suivi des dossiers et les opérations quotidiennes de fabrication, de conditionnement et d'expédition. - Réaliser la maintenance préventive et curative des équipements tout en supervisant les activités de votre personnel avec précaution : contrôle qualitatif et quantitatif des installations à la prise de poste et à la fin du poste. - Informer et former votre équipe sur les consignes de sécurité (outillages, produits, EPI) et s'assurer du respect strict des règles environnementales et de propreté. Organiser, contrôler les unités d'opérateurs Découvrez les conditions pour votre prochain challenge : - Contrat: Intérim - Durée: 18/mois - Salaire: 12 euros/heure Nous sommes fiers d'offrir des avantages exceptionnels aux travailleurs temporaires, y compris Fast TT, pour leur garantir une sécurité financière et professionnelle. Description du profil : Nous recherchons un(e) Conducteur(trice) de ligne (F/H) avec une solide expérience en électrotechnique pour garantir l'efficacité opérationnelle de nos installations. - Maîtrise des procédures techniques et des règles de sécurité - Capacité à encadrer et former efficacement une équipe - Expérience d'au moins un an en maintenance industrielle - Diplôme en électrotechnique ou formation équivalente exigée Processus de recrutement Nous savons que la recherche d'emploi peut être stressante. C'est pourquoi, en postulant dès maintenant, vous pouvez être sûr(e) que notre équipe de consultant(e)s dévoué(e)s vous guidera à travers chaque étape du processus de recrutement de manière chaleureuse et efficace.
Opérateur de production h/f - LAVELANET Client reconnu pour son expertise et son environnement de travail industriel de qualité, vous offre une belle opportunité de carrière. Les conditions : Salaire : à partir de 11.967€/h brut selon profil et convention Horaires en 3*8 : Du lundi au vendredi : 4h 12h / 12h 20h / 20h 4h Contrat : Mission d'intérim Avantages : 10% IFM + 10% CP Possibilité d'ouvrir un CET taux à 5% Prime de Parrainage de 50€ Mutuelle Aides et Services (Logement, garde d'enfant…) via FASTT Vos Missions Extraordinaires : Participer à la fabrication de matériaux techniques à haute valeur ajoutée Alimenter les machines et surveiller les étapes de production dans le respect des consignes de sécurité Contribuer à la qualité du produit fini avec précision Vos atouts : Rigueur et précision : Vous savez suivre des procédures avec minutie pour garantir la qualité des pièces usinées. Bon savoir-être : Vous êtes ponctuel(le), respectueux(se) des consignes, et appréciez le travail en équipe. Esprit d'apprentissage : Vous êtes motivé(e) à apprendre et à évoluer dans un environnement industriel dynamique. Contact : Mme LACROIX Sabine Vous pouvez nous retrouver dans nos différentes agences : Agence de Castelnaudary : 24 bis place de la Liberté — 11400 Castelnaudary Agence de Pamiers : 10 Bd Delcassé — 09100 Pamiers Agence d'Auterive : 1 Chemin de Quilla — 31190 Auterive Agence de Lavelanet : 6 rue René Cassin — 09300 Lavelanet Agence de Muret : 35 avenue Jacques douzans - 31600 Muret Agence de Perpignan : 940 Avenue Eole - 66000 Perpignan Consultez notre site Internet : http://www.centre-ec.fr SP
Rejoignez un acteur clé du marché de l'emploi Notre mission : Transformer les opportunités professionnelles en réussites collectives. Les Centres Emploi Carrière réunissent toutes les ressources et compétences nécessaires pour accompagner les entreprises et les particuliers dans leurs démarches liées à l'emploi. Nous proposons des prestations sur mesure, adaptées aux besoins spécifiques de chaque client, avec un engagement constant pour la qualité et l'efficacité. Prêt(e) à n
Description du poste : Classification convention collective nationale - IDCC 2147 : - Statut non cadre, - Groupe II, - Rémunération brute annuelle selon convention collective. Contexte : - Missions exercées sous la responsabilité hiérarchique du Responsable cellule de contrôles de l'assainissement, - Poste sans encadrement de personnel, - Localisation : St Paul de Jarrat, - Déplacements : o Sur l'ensemble du territoire du SMDEA, o Permis B obligatoire. Missions principales : Réaliser les contrôles du bon fonctionnement et du bon entretien des installations existantes (diagnostics dans le cadre de transactions immobilières et contrôles périodiques). Prendre en charge la gestion administrative des contrôles : prise de rendez-vous, rédaction de comptes rendus de visites. Participer à la réalisation des diagnostics systématiques des installations existantes sur les communes (préparation des listes des usagers, participations à l'organisation des réunions préparatoires avec les communes et des réunions publiques d'information, suivi de terrain, suivi administratif - mise à jour des tableaux de suivi). Communiquer auprès des usagers et des élus sur les principes et les enjeux de l'assainissement non collectif. Participer à l'actualisation des données usagers du SMDEA. Accueillir les pétitionnaires et usagers (accueil physique et téléphonique), recevoir, enregistrer et traiter les demandes Participer au renseignement des tableaux de suivi de l'activité, de la base de données informatique et cartographique Missions annexes : Assurer la continuité du service (relais des absences), Assurer toute mission ponctuelle confiée par la Responsable hiérarchique. Astreintes - Oui (affectation à définir selon profil) Description du profil : Compétences requises : Savoir Connaissance de la réglementation en matière d'assainissement et d'assainissement non collectif. Connaissance technique des systèmes en Assainissement Non Collectif. Capacité de rédaction. Utilisation des outils de bureautique informatiques (Word, Excel, logiciel métier assainissement non collectif après formation). Savoir-faire (être capable de) Organiser son travail en autonomie (gestion des rendez-vous et des déplacements). Rédiger les comptes rendus pour chacune des interventions. Renseigner les tableaux de suivi des interventions. Utiliser les logiciels métier : schéma, cartographie, saisie de données. (Après formation) Savoir être Etablir et maintenir des relations avec ses collègues et son encadrement permettant l'échange d'informations nécessaires à l'activité exercée. Etablir de bonnes relations avec les usagers du SMDEA. Capacité de gestion de conflit. Faire preuve de rigueur et d'analyse (respect des horaires de rendez-vous, respect des consignes de réalisation des interventions).
Chargé de location - Lavelanet Et si vous donniez une nouvelle dimension à votre carrière dans l'immobilier ? Notre client, une agence familiale et dynamique, vous ouvre ses portes pour un poste riche en échanges et en challenges. Vos missions s'articulent autour de deux grands axes : Gestion locative : Gérer et suivre un portefeuille de propriétaire Réaliser la prospection terrain et téléphonique pour développer votre réseau Rédiger les mandats, effectuer les états des lieux et assurer la bonne mise en location des biens Gestion administrative : Gérer l'appel et l'encaissement des loyers, dépôts de garantie et autres participations financières Effectuer le paiement des loyers aux bailleurs et la régularisation des charges Suivre les contrats d'assurances et d'entretiens Signaler et suivre les impayés de loyers Avantages exceptionnels : Rémunération : SMIC + variable selon résultats Horaires : 35 heures/semaine du lundi au vendredi (possibilité de rendez-vous le samedi) Formation au poste prévue pour accompagner votre intégration Poste à pourvoir : Dès que possible Plus qu'un diplôme ou une expérience, c'est votre motivation qui fera la différence. Vous aimez le contact, avec un sens naturel du service et un goût prononcé pour le challenge. Organisé(e) et autonome, vous savez gérer plusieurs tâches en même temps tout en gardant le sourire. Débutant(e) accepté(e) : une formation complète au poste est prévue pour vous accompagner pas à pas dans votre réussite. Contact : Jessica LOTTIN Agence de Castelnaudary : 24 bis place de la Liberté — 11400 Castelnaudary Agence de Pamiers : 10 Bd Delcassé — 09100 Pamiers Agence d'Auterive : 1 Chemin de Quilla — 31190 Auterive Agence de Lavelanet : 6 rue René Cassin — 09300 Lavelanet Agence de Muret : 35 avenue Jacques douzans - 31600 Muret Agence de Perpignan : 940 Avenue Eole - 66000 Perpignan Consultez notre site Internet : http://www.centre-ec.fr
RESPONSABILITÉS : Classification convention collective nationale - IDCC 2147 : - Statut non cadre, - Groupe II, - Rémunération brute annuelle selon convention collective. Contexte : - Missions exercées sous la responsabilité hiérarchique du Responsable cellule de contrôles de l'assainissement, - Poste sans encadrement de personnel, - Localisation : St Paul de Jarrat, - Déplacements : o Sur l'ensemble du territoire du SMDEA, o Permis B obligatoire. Missions principales : Réaliser les contrôles du bon fonctionnement et du bon entretien des installations existantes (diagnostics dans le cadre de transactions immobilières et contrôles périodiques). Prendre en charge la gestion administrative des contrôles : prise de rendez-vous, rédaction de comptes rendus de visites. Participer à la réalisation des diagnostics systématiques des installations existantes sur les communes (préparation des listes des usagers, participations à l'organisation des réunions préparatoires avec les communes et des réunions publiques d'information, suivi de terrain, suivi administratif – mise à jour des tableaux de suivi). Communiquer auprès des usagers et des élus sur les principes et les enjeux de l'assainissement non collectif. Participer à l'actualisation des données usagers du SMDEA. Accueillir les pétitionnaires et usagers (accueil physique et téléphonique), recevoir, enregistrer et traiter les demandes Participer au renseignement des tableaux de suivi de l'activité, de la base de données informatique et cartographique Missions annexes : Assurer la continuité du service (relais des absences), Assurer toute mission ponctuelle confiée par la Responsable hiérarchique. Astreintes – Oui (affectation à définir selon profil) PROFIL RECHERCHÉ : Compétences requises : Savoir Connaissance de la réglementation en matière d'assainissement et d'assainissement non collectif. Connaissance technique des systèmes en Assainissement Non Collectif. Capacité de rédaction. Utilisation des outils de bureautique informatiques (Word, Excel, logiciel métier assainissement non collectif après formation). Savoir-faire (être capable de) Organiser son travail en autonomie (gestion des rendez-vous et des déplacements). Rédiger les comptes rendus pour chacune des interventions. Renseigner les tableaux de suivi des interventions. Utiliser les logiciels métier : schéma, cartographie, saisie de données. (Après formation) Savoir être Etablir et maintenir des relations avec ses collègues et son encadrement permettant l'échange d'informations nécessaires à l'activité exercée. Etablir de bonnes relations avec les usagers du SMDEA. Capacité de gestion de conflit. Faire preuve de rigueur et d'analyse (respect des horaires de rendez-vous, respect des consignes de réalisation des interventions).
Le SMDEA est un acteur majeur du développement durable de son territoire (eau, assainissement...). Créé en 2005, cet établissement public Ariégeois regroupe plus de 70 000 abonnés en eau potable et près de 55 000 abonnés en assainissement collectif sur les départements de l'Ariège et de la Haute-Garonne, et une commune du département de l'Aude. Il compte près de 240 collaborateurs.
Description du poste : Mission : Rattaché(e) au Responsable de Maintenance et à son Adjoint, vous intégrez une équipe de 4 personnes. Vous travaillez en (2 × 7) tournants et parfois à la journée. Assurer des opérations de maintenance programmées et curatives afin de prévenir les pannes et dysfonctionnements Assurer la longévité technique des équipements et des installations ainsi que leur bon fonctionnement Effectuer également certains travaux de maintenance des bâtiments Suivre les interventions sous-traitées Contribuer à la gestion des pièces détachées Remplacer si besoin un collègue technicien Respecter les règles d'hygiène, de sécurité et les bonnes pratiques de maintenance Description du profil : De formation à dominante mécanique et hydraulique (Bac Pro / Bac+2) Posséder de préférence une expérience professionnelle de 3 à 5 ans en maintenance industrielle Avoir de bonnes connaissances en électricité (habilitations appréciées) Connaître les bases en informatique industrielle et automatismes seraient appréciées Polyvalent et adaptable, vous êtes capable d'intervenir sur des incidents diversifiés
Description du poste : Société incontournable sur le marché du recrutement français et européen, LTd est un Cabinet de Recrutement et une Agence de Travail Temporaire spécialisé dans les métiers de l'encadrement de chantier VRD. Nous recherchons pour l'un de nos clients, un des majeurs Français du domaine des Travaux Publics, un(e) Chargé(e) d'Etude de Prix VRD (H/F). Sous la responsabilité du Chef de Secteur, vous serez amené à chiffrer et quantifier des chantiers VRD, routiers, d'assainissement, de réseaux secs, de lotissements et de terrassements. Le poste : Afin de mener à bien votre mission, les tâches que vous aurez seront les suivantes : - Répondre aux appels d'offres publics et privés - Étudier la faisabilité des projets - Définir les besoins et déterminer les méthodes & les moyens à employer (humains et matériels) - Rédiger des mémoires techniques - Calculer les coûts et la marge commerciale en accord avec la direction - Réaliser l'estimation et le chiffrage des chantiers Description du profil : Ingénieur de formation, vous Justifiez d'une première expérience réussie sur un poste similaire Vous possédez de solides connaissances dans le domaine de la VRD Autonome, vous faites preuve de réactivité, d'esprit d'analyse et d'anticipation N'attendez plus et transmettez moi votre CV à jour !
Technicien Dépanneur CVC - Lavelanet Rigoureux et réactif, vous gérez en un claquement de doigts les dépannages ! Vous interviendrez chez des particuliers et/ou sur du tertiaire pour faire l'entretien des chaudières, pompes à chaleur, poêle. Vos missions: - Savoir diagnostiquer une panne - Réaliser une réparation du chauffage et de la climatisation - Respecter les délais de réparation. Horaires : 40h/semaine Contrat : Longue mission en intérim Rémunération : entre 11.88€ et 14.55€ Issu d'un diplôme Maintenance en équipement thermique et individuel. Vous disposez de 2ans d'expérience et vous êtes autonome sur votre poste. Contact : Mme MAES Mélanie Agence de Pamiers : 10 Bd Delcassé — 09100 Pamiers Agence d'Auterive : 1 Chemin de Quilla — 31190 Auterive Agence de Lavelanet : 6 rue René Cassin — 09300 Lavelanet Agence de Castelnaudary : 24 bis place de la Liberté — 11400 Castelnaudary Agence de Muret : 35 avenue Jacques douzans - 31600 Muret http://www.centre-ec.fr/
AEC Intérim, Solution Recrutement, AEC Saisonnier vos spécialistes en Ressources Humaines, interviennent auprès des entreprises sur les problématiques RH : Recrutement CDI CDD Saisonnier Intérim, Formation et Solutions RH. Depuis 1995, nous mettons à votre service notre expertise métier dans le domaine de l'emploi. Tous les jours, nos consultants mettent en relation les candidats avec les entreprises locales. Consultez notre site Internet : http://www.centre-ec.fr Pour en savoir plu
Client reconnu pour son expertise et son environnement de travail industriel de qualité, vous offre une belle opportunité de carrièreLes conditions : Salairepartir de euros/h brut selon profil et convention Horaires en 3*8Du lundi au vendredi : 4h 12h / 12h 20h / 20h 4h Contrat : Mission d'intérim Avantages : 10% IFM + 10% CP Possibilité d'ouvrir un CET taux à 5% Prime de Parrainage de 50euros Mutuelle Aides et Services (Logement, garde d'enfant...) via FASTT Vos Missions ExtraordinairesParticiper à la fabrication de matériaux techniques à haute valeur ajoutée Alimenter les machines et surveiller les étapes de production dans le respect des consignes de sécuritContribuer à la qualité du produit fini avec précisionPour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici
Vos missions principales Participer à la maintenance préventive et corrective des équipements de production et installations annexesRéaliser des petites réparations mécaniques, électriques ou pneumatiques sous supervisionAider au démarrage et à l'arrêt des machines en début ou fin d'activitContribuer à la maintenance des réseaux fluides (eau, air, vapeurRéaliser des travaux de base sur les bâtiments ou infrastructuresUtiliser la GMAO pour enregistrer vos interventions et suivre l'état du matérielTravailler en coordination avec les techniciens et autres membres de l'équipeAppliquer les consignes de sécurité et signaler tout dysfonctionnement.Pour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici
Description du poste : Vous êtes passionné(e) par la technique et aimez intervenir sur des équipements industriels robustes et variés ? Rejoignez une scierie performante où la maintenance est au cœur du process de production. Vos missions :***Assurer la maintenance préventive et curative des équipements de sciage, de manutention, de convoyage et de transformation du bois.***Diagnostiquer les pannes mécaniques, électriques, hydrauliques ou pneumatiques.***Intervenir en urgence sur les lignes de production pour minimiser les arrêts .***Participer à l'amélioration continue des installations (fiabilisation, réglages, modifications techniques).***Gérer les interventions en toute sécurité, avec rigueur et autonomie.***Travailler en lien avec l'équipe de production pour assurer la bonne marche des machines. Description du profil : Votre profil :***Formation en maintenance industrielle, électromécanique, ou équivalent.***Expérience requise dans un environnement similaire***Compétences solides en mécanique, électricité industrielle, hydraulique.***Sens pratique, réactivité et capacité à gérer les imprévus techniques.***Vous êtes une personne autonome , organisée, qui sait travailler dans un environnement exigeant.***Capacité à intervenir rapidement et efficacement, même dans des conditions de travail complexes (poussière, bruit, rythme soutenu).***Bon esprit d'équipe et goût pour le terrain. Vous aimez la technique, le concret, et vous voulez intégrer une entreprise où la maintenance est essentielle à la performance ? Postulez et venez faire la différence ! Vos avantages : -10% d'indemnité de fin de mission (IFM) -10% d'indemnité de congés payés (CP) -Mutuelle intérimaires santé -CET Rémunéré -Primes de parrainage -CSE Groupe Atoll (comité d'entreprise) -Aides et services FASTT (logement, garde d'enfants...) A compétences égales, nos postes sont ouverts aux candidats en situation de handicap.
Vous êtes motivé(e), dynamique et aimez travailler en extérieur ? Rejoignez l'équipe de mon client en tant que manoeuvre ! Sous la responsabilité du Chef d'équipe vous exercerez les missions suivantes : - Sécuriser et et baliser le chantier - Charger et décharger le camion des structures métalliques - Préparer le matériel necessaire et le faire passer au compagnon qualifié Contrat : Mission d'interim Rémunération : euros en fonction de l'expérience + paniers + trajets Pour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici
Tu connais la différence entre une VMC et une clim split les yeux fermés ? Tu sais motiver une équipe comme un coach en pleine finale de Coupe du Monde ? Alors lis bien ce qui suit. Ta mission (si tu l'acceptesPiloter les chantiers CVC comme un chef d'orchestre : qualité, délais, budget, sécurité, tout y passetre le visage souriant (et compétent) de l'entreprise face aux clientsCoordonner les équipes, suivre les plannings, régler les pépins (sans perdre ton calmeParticiper à la préparation, au chiffrage, aux réunions de chantier, et parfois au café du matinToujours un oeil sur les indicateurs, l'autre sur le chantier. Rémunération : Entre 32Ke et 38KE Véhicule de fonction, téléphone, carte carburant Mutuelle prise en charge à 60% ou 100Prime d'intéressement Contrat : CDIPour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici
Rigoureux et réactif, vous gérez en un claquement de doigts les dépannages ! Vous interviendrez chez des particuliers et/ou sur du tertiaire pour faire l'entretien des chaudières, pompes à chaleur, poêle. Vos missions: - Savoir diagnostiquer une panne - Réaliser une réparation du chauffage et de la climatisation - Respecter les délais de réparation. Horaires : 40h/semaine Contrat : Longue mission en intérim Rémunération : entre euros et eurosPour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici
Description du poste : Vos missions:***Préparer soigneusement le chantier en assurant toutes les protections nécessaires (fenêtres, portes et balcons et environnement du chantier) * Monter et utiliser un échafaudage en respectant les règles de sécurité. La formation "Monteur et utilisateur" est obligatoire (R408) * Réaliser les travaux préparatoires (reprises d'enduits, pose des renforts de trames, pose des profilés et réalisation des gobetis d'accrochages...) * Préparer en machine à projeter les enduits de mortiers * Appliquer mécaniquement ou manuellement l'enduits de mortiers sur la façade * Dresser l'enduit de mortier à la règle * Réaliser les différentes finitions possibles (talochée, grattée, brut de projection, écrasée,...) * Réaliser des décors d'enduits (par changement de couleurs, de finitions ou par la réalisation de modénatures...) * Nettoyer le chantier et le matériel Description du profil : Vous devez être titulaire d'un CAP et avoir au moins 5 années d'expérience. Vous Aimez travailler en extérieur / Appréciez découvrir de nouveaux produits, de nouveaux supports, acquérir de nouvelles compétences / apprécier changer d'environnement de travail et s'adapter / Respecter les règles de sécurités (échafaudages, machines, sécurité du chantier) / Aimer l'esprit et le travail en équipe / Aimer le travail en hauteur / Être rigoureux dans son travail et respecter les consignes données par son chef d'équipe Vous vous reconnaissez dans cette offre, n'attendez plus et appelez Thérèse MESROUZE et ou Sylviane OESMAN à l'agence Randstad de Pamiers
Nous recherchons pour le compte de notre client entreprise Ariègeoise de renommé spécialisée dans les travaux du gros oeuvre Façadier (F/H). Ce poste est à pourvoir dès que possible !Vos missions: * Préparer soigneusement le chantier en assurant toutes les protections nécessaires (fenêtres, portes et balcons et environnement du chantier) * Monter et utiliser un échafaudage en respectant les règles de sécurité. La formation "Monteur et utilisateur" est obligatoire (R408) * Réaliser les travaux préparatoires (reprises d'enduits, pose des renforts de trames, pose des profilés et réalisation des gobetis d'accrochagesPréparer en machine à projeter les enduits de mortiers * Appliquer mécaniquement ou manuellement l'enduits de mortiers sur la façade * Dresser l'enduit de mortier à la règle * Réaliser les différentes finitions possibles (talochée, grattée, brut de projection, écraséeRéaliser des décors d'enduits (par changement de couleurs, de finitions ou par la réalisation de modénaturesNettoyer le chantier et le matériel Vous devez être titulaire d'un CAP et avoir au moins 5 années d'expérience. Vous Aimez travailler en extérieur / Appréciez découvrir de nouveaux produits, de nouveaux supports, acquérir de nouvelles compétences / apprécier changer d'environnement de travail et s'adapter / Respecter les règles de sécurités (échafaudages, machines, sécurité du chantierAimer l'esprit et le travail en équipe / Aimer le travail en hauteur / Être rigoureux dans son travail et respecter les consignes données par son chef d'équipe Vous vous reconnaissez dans cette offre, n'attendez plus et appelez Thérèse MESROUZE et ou Sylviane OESMAN à l'agence Randstad de Pamiers
Description du poste : Rejoignez Optimhome Immobilier, un réseau opti'soins ! Vos missions en tant que conseiller immobilier :***Développer votre portefeuille en recherchant des biens et des clients * Mettre en valeur et diffuser les biens de vos clients * Organiser les visites et identifier les acheteurs potentiels * Accompagner vos clients jusqu'à la signature chez le notaire * Créer (ou non) votre propre équipe de conseillers immobiliers Description du profil : Que vous soyez en reconversion, jeune diplômé ou déjà dans l'immobilier, ce qui compte c'est votre motivation ! Chez Optimhome Immobilier, nous vous accompagnons pour développer vos compétences et réaliser vos objectifs professionnels, tout en respectant votre indépendance et votre autonomie.
Ta prochaine mission comptable démarre ici ! Un cabinet d'expertise comptable basé à Lavelaney cherche un(e) assistant(e) comptable avec 2 ans d'expérience pour renforcer son équipe. Ici, on mise sur ta montée en compétences et ton confort de travail : Télétravail : 1 jour/semaine (période fiscale), 2 jours sinon Salaire entre 28-32K€ + tickets resto + 13e mois ⚙️ Outils digitaux et environnement full démat Tu évolueras aux côtés d'un collaborateur expérimenté, avec pour objectif de piloter ton propre portefeuille. Tu es motivé(e), curieux(se) et tu aimes travailler en équipe ? Parlons-en. Retrouvez plus d'offres sur notre site www.kolibriconsulting.com et suivez nous aussi sur les réseaux sociaux !
Ta prochaine mission comptable démarre ici ! Un cabinet d'expertise comptable basé à Lavelaney cherche un(e) assistant(e) comptable avec 2 ans d'expérience pour renforcer son équipe.
Description du poste : Notre partenaire, Cabinet d'Expertise Comptable basé à Lavelanet (09) est à la recherche d'un profil Assistant Comptable Confirmé pour rejoindre son équipe d'une dizaine de collaborateurs. Le dirigeant favorise les évolutions en interne, c'est pourquoi vous serez amené à monter en compétence au fil des mois et à gagner en autonomie pour avoir la gestion de votre propre portefeuille de la saisie jusqu'à la liasse. Une première expérience en Cabinet est, néanmoins, recommandée. Vos Missions : -Saisie, tenue comptable, -Déclaration TVA, -Intervention sur des missions de révision des comptes, -Garantir la satisfaction client par un suivi périodique du dossier Avantages : -Ticket restaurant -Prime d'intéressement -13ème mois -Chèques vacances -1 séminaire par an -Horaires flexibles -Possibilité d'évolution à moyen terme Description du profil : Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.
Dans nos bureaux basés à VARILHES, les missions qui vous seront confiées sont les suivantes : - Réaliser des études et des expertises de biens immobiliers. - Assurer la promotion de ces biens auprès des potentiels acquéreurs. - Accompagner une clientèle spécifique lors des visites. - Piloter les négociations jusqu'à la conclusion des ventes. - Participer activement à la cohésion de l'équipe. - Veiller à la satisfaction des clients et au respect des standards de qualité. Cette opportunité est à pourvoir au sein de notre agence immobilière implantée à VARILHES. - Vos compétences en matière de commerce sont remarquables et vous offrez un service clientèle de grande qualité, en veillant toujours à assurer un accueil irréprochable. - Vous savez vous adapter rapidement et êtes flexible pour accomplir une variété de tâches tout au long de la journée. - Pour réussir dans vos missions, vous devez démontrer de l'organisation, de la discipline, un esprit d'équipe et d'excellentes compétences en communication au sein de votre équipe. - Il est indispensable de maîtriser l'orthographe et d'être à l'aise avec les outils du Pack Office. - Une expérience préalable dans un service commercial impliquant un contact direct avec la clientèle serait un avantage. - Une formation en interne vous sera offerte dès le début de votre collaboration. - Nous mettons en avant la diversité parmi notre clientèle et nous accueillons une large variété de profils, y compris les personnes en situation de handicap. L'inclusion est au cœur de nos valeurs et chaque candidature est traitée avec la même attention. Reférence:
MISSIONS Rejoignez le 1er réseau de Direction Financière externalisée pour les TPE/PME/ETI en intégrant Bras Droit des Dirigeants ! Nous recherchons des cadres financiers, qui souhaitent se lancer dans l'entrepreneuriat. Vous souhaitez créer votre entreprise mais vous ne voulez pas le faire seul ? Notre réseau de franchise vous accompagne dans cette nouvelle aventure ! Grâce à notre expertise et notre concept clé en main, démarrez rapidement votre activité et participez à la vie de notre réseau ! Notre concept : Bras Droit des Dirigeants est un réseau de franchises de cadres externalisés à temps partagé en forte croissance. Nous intervenons à raison d'un ou plusieurs jours par semaine chez nos clients, pour des missions très opérationnelles : Prise en charge de la gestion financière globale de l'entreprise, pilotage de la trésorerie, gestion des budgets prévisionnels, business plan, digitalisation de la fonction finance, ... Nous vous apportons : - Une marque forte associée à une communication nationale (plan média, TV, radio). - Une formation de 13 jours sur nos méthodes de vente et nos process de pilotage de missions - Une offre structurée et adaptée à tous les types d'organisations : Start-up, TPE, PME, ETI, Associations - Des outils métier opérationnels pour tous les types de missions. - Une animation individuelle et un appui méthode à chaque franchisé tout au long du contrat. - Un collectif pour ne jamais être seul. Pourquoi nous rejoindre ? - Pour vous donner les moyens de développer plus rapidement votre CA - Pour maintenir votre CA au niveau que vous souhaitez sur le long terme - Pour intégrer un réseau à forte dimension humaine dans un environnement en constante évolution - Pour travailler avec plusieurs entreprises en même temps dans des secteurs d'activités très variés - Pour bénéficier d'un réseau et d'une marque forte qui se développent rapidement. - Pour profiter d'apports de missions croisés d'un franchisé à l'autre, d'une région à l'autre, d'une expertise à l'autre. PROFIL RECHERCHE Cadre financier expérimenté - Expérience de Direction Financière opérationnelle de minimum 8 ans Aptitudes opérationnelles fortes Capacité à comprendre les problématiques de dirigeants Compétence managériale Statut franchisé (droits d'entrée + redevance) Aptitude commerciale Vous avez l'envie d'entreprendre, rejoignez nous !
Bras droit des Dirigeants
Et si vous rejoigniez une équipe d'experts passionnés par l'immobilier ? En tant que Conseiller immobilier (H/F), vous accompagnez vos client tout au long de leur projet d'achat et/ou de vente. Bien plus qu'une transaction, il s'agit souvent du projet d'une vie. Vos principales missionsProspection terrain et téléphonique Estimation de la valeur des biens et conseil sur le prix de vente Suivi d'un portefeuille d'acquéreurs Organisation et réalisation des visites Négociation entre vendeurs et acquéreurs Suivi des dossiers jusqu'à la signature de l'acte authentique Développement et fidélisation de votre réseau localNous croyons au potentiel de chacunUn contrat en CDI à temps plein Rémunération fixe + variable selon vos résultats Une formation complète au métier et aux méthodes, pour accompagner les profils en reconversion Des outils performants pour faciliter votre réussite et développer votre activitbr>Pour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici
Sous la responsabilité de votre Animateur d'Exploitation et dédié chez un ou plusieurs clients, vos missions seront en outre: - Organiser le chantier; - Assurer le nettoyage des locaux en lien avec la fiche de fonction fournie. - Respecter et appliquer les protocoles d'hygiène et de sécurité sur des chantiers; - Vérifier la qualité du travail effectué au moyen d'autocontrôles; - Maintenir le matériel professionnel en état d'utilisation; Lors de votre intégration, vous serez accompagné(e) et formé(e) à nos procédures et techniques internes.Vous avez idéalement : - Un CQP agent de nettoyage ou une première expérience significative sur un poste similaire; - Le sens de l'autonomie et du travail d'équipe - Le sens du service client, de la rigueur et d'organisation - Des connaissances sur les caractéristiques des produits d'entretien. En plus de la proximité et la convivialité, rejoindre ABER Propreté c'est aussi bénéficier des avantages suivants : - Un planning qui permet de concilier votre vie privée et vie professionnelle - Un management de proximité - Remboursement de 50% de votre abonnement transport ou prime de transport conventionnelle - Mutuelle d'entreprise (garanties optiques supplémentaires à la branche) et Prévoyance - Un centre de formation en interne - Participation aux bénéfices (après 3 mois d’ancienneté), - Valorisation de la fidélité de nos salariés : prime d'expérience dès 4 ans d'ancienneté, médaille du travail... - Avantages CSE : chèques cadhoc / vacances / réductions dans multiples enseignes etc. Nous ne recherchons pas le candidat parfait mais un candidat motivé alors même si vous ne correspondez pas à tous nos critères, n'hésitez pas à postuler ! En tant qu’employeur, ABER Propreté veille à développer un environnement de travail inclusif, au travers d’engagements forts portés par sa Direction favorisant ainsi les pratiques non discriminantes et un environnement qui permet l’épanouissement de nos salariés.
ABER Propreté est une entreprise familiale et indépendante, née en Bretagne, forte de plus de 50 ans d’expérience et de 38 agences en France. Proximité, respect des personnes et sens du collectif sont au cœur de notre ADN. Avec plus de 4000 collaborateurs, nous cultivons des relations simples, directes et de confiance. Chacun peut trouver sa place, évoluer et s’épanouir. Entreprise inclusive et handi-accueillante, nous voyons la diversité comme une richesse. Rejoindre ABER Propreté, c’est int...
- Réaliser les opérations de tournage et de fraisage sur machine à commande numérique avec les contrôles associés,
- S'assurer de la disponibilité et de la conformité de la documentation nécessaire à la réalisation de l'opération de production,
- Réaliser la programmation en autonomie pour les Tourneurs CN et modifier des programmes pour les mises au point de nouvelles pièces pour les fraiseurs CN en accord avec le service programmation,
- Préparer le poste de travail, montage des outils coupants, des outillages de mise en place, régler et réaliser les usinages conformément à la documentation technique, en respectant les exigences qualité, sécurité et délai,
- Réaliser l'auto-contrôle à l'aide de moyens de contrôle conventionnels, validation première pièce et série avec surveillance de l’usinage,
- Signaler, analyser et proposer les améliorations nécessaires au bon fonctionnement,
- Assurer la maintenance de premier niveau du matériel (et remontée de toute information nécessitant une intervention du service maintenance au team leader),
Poste à pouvoir en CDI
Expérience exigée de minimum 5 ans au poste de Tourneur
« Osez postuler et me monter de quel bois vous vous chauffezPassionnés par les métiers du bois, venez intégrer une entreprise en pleine expansion. Vos missions ? - Lecture de plans - Utilisation des machines d'atelier - Assemblage, ponçage, vissages, clouages...de pièce en bois Rémunération : euros Contrat : CDIPour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici
Dans le cadre de notre activité en milieu industriel, nous recherchons un Manutentionnaire / Cariste (H/F) pour rejoindre nos équipes de production. Vous travaillerez en horaires tournants (3x8) au sein de notre usineAssurer la manutentionCharger et décharger les camions à l'aide du chariot élévateur Ranger et stocker les marchandises dans les zones prévues Respecter les consignes de sécurité, d'hygiène et de qualitMaintenir votre poste de travail propre et organisHoraires : Du lundi au Vendredi Rémunération : euros/heure Contrat : intérimPour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici
Monter, démonter, travail en hauteura vous parle! J'ai un poste pour vous! Je recherche un MONTEUR ECHAFAUDEUR (h/f). Sous la responsabilité du Chef d'équipe vous exercerez les missions suivantes : - Sécuriser et et baliser le chantier - Montage et fixation à partir d'un plan - Démonter les structures métalliques existantes une fois le chantier terminé - Appliquer l'ensemble des règles de sécurité relatives au montage et démontage d'un échafaudage Contrat : Mission d'interim Rémunération : entre euros et euros en fonction de l'expérience + paniers + trajets Pour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici
Vous aimez le travail en extérieur ? Nous recherchons un FACADIERVous vous occuperez de la finition des murs extérieurs. Vous devrez être en mesure de savoir effectuer les tâches suivantes : Savoir préparer tout type d'enduit, qu'il soit lisse ou granulé, coloré ou non. Répartir l'enduit de façon régulière et rapide pour éviter un mauvais séchage. Monter un échafaudage et préparer soigneusement le chantier en protégeant si besoin les ouvertures existantesRémunération : de euros à euros en fonction de l'expérience. Contrat : Longue mission en intérimPour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici
Bienvenue dans notre atelier où les planches prennent vie et les poutres racontent des histoires. Dans cet atelier de Fabrication de Charpentes, vous serez un magicien de l'assemblage. Vos missions ? - Lecture de plans - Utilisation des machines d'atelier - Assemblage, ponçage, vissages, clouages...de pièce en bois Rémunération : euros Contrat : intérim Pour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici
Nous sommes à la recherche d'un Collaborateur Comptable Confirmé H/F pour le compte d'un cabinet comptable indépendant situé à Lavelanet (09). Ce cabinet repose sur des valeurs essentielles, à savoir la communication, la proximité et le bien-être au travail. Directement rattaché au Chef de mission, vous aurez pour principales missions : - La gestion complète d'un portefeuille diversifié - L'établissement de liasses fiscales - La préparation de bilans et la présentation de ces bilans - Accompagnement & conseil client - Possibilité d'adapter le poste en fonction de vos compétences et de vos perspectives d'évolution - Accompagnement possible pour obtenir le Diplôme d'Expertise Comptable (DEC) De plus, cette structure met en avant différents avantages : - Tickets Restaurant - Horaire flexible et modulable - Primes - Team building Vous êtes diplômé d'une formation de niveau Bac +2 minimum avec une spécialisation en comptabilité, et idéalement, vous justifiez de 2 ans d'expérience en cabinet. Vous êtes reconnu pour votre rigueur, appréciez le travail en équipe, et possédez d'excellentes compétences relationnelles et capacités d'adaptation, nécessaires en raison de la diversité de la clientèle du cabinet. Si ce poste attire votre attention n'hésitez pas à nous faire parvenir votre CV.
Mécanicien automobile - Lavelanet SOLUTION RECRUTEMENT met les mains dans le cambouis pour vous dénicher une opportunité qui tient la route ! Nous sommes à la recherche de notre prochain talent : Mécanicien Conditions : Salaire : Selon profil – ça peut carburer vite ! Horaires : Journée Contrat : CDI Vos Missions Extraordinaires : Réaliser les entretiens courants, réparations mécaniques et diagnostics sur véhicules utilitaires Effectuer des dépannages ponctuels Assurer un suivi qualité des interventions, dans le respect des règles de sécurité (le service client, c'est aussi une mécanique bien huilée) Vous êtes mécanicien(ne) expérimenté(e), autonome et organisé(e). Vous aimez la diversité dans votre quotidien, sans perdre le sens du détail ni le goût du travail bien fait. Contact : Mme LACROIX Sabine Agence de Pamiers : 10 Bd Delcassé — 09100 Pamiers Agence d'Auterive : 1 Chemin de Quilla — 31190 Auterive Agence de Lavelanet : 6 rue René Cassin — 09300 Lavelanet Agence de Castelnaudary : 24 bis place de la Liberté — 11400 Castelnaudary Agence de Muret : 35 avenue Jacques douzans — 31600 Muret Agence de Perpignan: 940 Avenue Eole — 66100 Perpignan http://www.centre-ec.fr/
Rejoignez un acteur clé du marché de l'emploi Notre mission : Transformer les opportunités professionnelles en réussites collectives. Les Centres Emploi Carrière réunissent toutes les ressources et compétences nécessaires pour accompagner les entreprises et les particuliers dans leurs démarches liées à l'emploi. Nous proposons des prestations sur mesure, adaptées aux besoins spécifiques de chaque client, avec un engagement c
Vous avez envie d'être utile aux autres et souhaitez mettre à profit votre sens du service ? Spécialisée dans le ménage et le repassage au domicile de personnes en retour d'hospitalisation,INSTAN AIDE A DOMICILE-AAD recrute un/une aide à domicile (H/F) en CDD à temps partiel. INSTAN AAD est une société de services à la personne qui intervient auprès des assurés des mutuelles, assurances et caisses de retraite qui sont nos donneurs d'ordre. Nous avons pour mission de mettre en place des prestations d'aide-ménagère pour les personnes en retour d'hospitalisation. Nous intervenons sur l'ensemble du territoire français grâce à notre réseau d'intervenants à domicile basé sur toute la France. Votre mission consistera à aider nos bénéficiaires dans les tâches ménagères courantes. Vous travaillerez chez des personnes de tout âge et ayant des pathologies plus ou moins importantes (bras cassé, grossesse à risque, chimio...). Une première mission est à pourvoir rapidement. Vos missions : Ménage courant (nettoyage des sols et des surfaces) Rangement des pièces Entretien du linge et repassage Vaisselle Aide à la préparation des repas Courses de proximité (à pied) Pourquoi rejoindre INSTAN AAD ? Un emploi en autonomie qu'il est possible d'effectuer en complément d'une autre activité (complément de salaire) Un planning adapté à vos disponibilités et à celles du bénéficiaire (interventions de deux heures minimums) Des missions à proximité de votre domicile Prise en charge des abonnements de transport en commun à hauteur de 50% Modalités : Un CDD de trois mois, renouvelable Un salaire de 11,88€ brut/heure + 10% d'indemnité de congés payés Une indemnisation essence à 0.12 cts/km à partir du 10ème kilomètre Pour ce poste, ni diplôme ni expérience ne sont obligatoires, nous serons là pour vous accompagner. Vous avez des capacités d'organisation, et êtes autonome. Vous êtes une personne fiable, sur qui on peut compter. Vous savez faire preuve d'empathie et de bienveillance, devenez aide à domicile chez INSTAN !
Joignez notre équipe et bénéficiez d'une expérience unique où chaque journée est une aventure automobile passionnante ! Sous la tutelle bienveillante de notre Responsable, vous serez au coeur de l'action, prêt à relever tous les défis que le monde de l'automobile peut vous offrirVotre rôle sera crucial : Diagnostiquer avec précision les véhicules, en dévoilant leurs moindres secrets mécaniques. Présenter de manière transparente et convaincante les réparations nécessaires, devenant ainsi le héros de la confiance pour nos clients. Mettre en oeuvre des opérations de remise en état complètes, de la pointe des pneus jusqu'à la profondeur des filtres, assurant ainsi que chaque voiture reparte sur la route en toute sécurité et avec une performance optimale. Exercer votre expertise en remplaçant les pièces défectueuses avec la précision d'un chirurgien, garantissant ainsi que chaque élément, des essuie-glaces aux ampoules, répond aux normes de qualité les plus élevéesVous serez bien plus qu'un simple technicien automobile, vous serez un artisan de la route, sculptant chaque voiture pour atteindre son plein potentiel. Rejoignez-nous dès maintenant pour une aventure où la passion et le professionnalisme se rencontrent pour créer des résultats remarquables !Pour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici
Emploi Chirurgien-dentiste H/F - Lavelanet 09 Nous recrutons un chirurgien-dentiste H/F en salariat afin d'intégrer un établissement dentaire moderne et dynamique situé à proximité de Lavelanet (Ariège), dans le cadre d'un CDI. Description du poste Vous exercerez en toute autonomie, avec le soutien d'un plateau technique performant, vous permettant d'assurer des soins dentaires de qualité. Votre pratique inclura les soins conservateurs, la prothèse ainsi que la prévention, dans un environnement où l'excellence clinique et l'échange entre praticiens sont valorisés. Vous évoluerez au sein d'une équipe soudée, avec des temps d'échange et de formation favorisant le perfectionnement continu. ADN de la structure L'établissement met à votre disposition du matériel de pointe, incluant : - Un fauteuil KAVO E30, - Une radio intra-orale Carestream Vitascam, - Une radio panoramique, - Des meubles ROSI optimisant l'ergonomie du poste de travail. Rémunération Vous bénéficierez d'une rémunération attractive entre 27 et 30% du chiffre d'affaires brut, avec un salaire fixe garanti durant les premiers mois pour assurer une intégration en toute sérénité. Avantages - Formation continue prise en charge - Réunions d'équipe et échanges de pratiques favorisant l'évolution professionnelle - Mutuelle attractive - Accès aux avantages sociaux du CSE Profils recherchés : Omnipraticien diplômé(e) en France ou en Union européenne, inscrit(e) ou inscriptible au Conseil national de l'ordre des chirurgiens-dentistes en France. Candidats provenant de l'Union Européenne : Jober Group, leader de l'intégration des chirurgiens-dentistes en France, vous accompagne gratuitement jusqu'au démarrage de votre activité. Un de nos consultants vous aidera pour l'apprentissage de la langue, la mise en relation avec nos professeurs partenaires, l'inscription à l'ordre et votre recherche de logement. Contactez-nous au : 06 ** ** ** ** Référence de l'annonce : 9697 Retrouvez plus de 4000 offres d'emploi santé sur notre site et application mobile Jober Group. Profitez d'un réseau de 1000 partenaires sur toute la France, d'une équipe d'experts du recrutement à votre écoute et d'un service totalement gratuit dont 99% de nos candidats sont satisfaits. Profils recherchés : Omnipraticien diplômé(e) en France ou en Union européenne, inscrit(e) ou inscriptible au Conseil national de l'ordre des chirurgiens-dentistes en France.
Description du poste : Notre cabinet de recrutement recherche pour l'un de ses client, cabinet comptable à taille humaine avec une ambiance chaleureuse, un Collaborateur Comptable H/F. Vous aurez en charge les missions suivantes : - Prise en charge d'un portefeuille clients - Intervention sur des missions de révision des comptes - Déclarations fiscales - Etablissement du bilan et de la liasse fiscale - Participation aux rendez-vous bilan Vous serez l'interlocuteur privilégié de vos clients. Le poste peut est susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler. Description du profil : Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.
Vous souhaitez intégrer une entreprise spécialisée dans la plomberie-chauffage et l'électricité ? Votre agence Randstad de Pamiers recherche pour son client un(e) plombier chauffagiste (H/F). Ce poste est basé en Ariège, et est à pourvoir dès le mois de Janvier !Rattaché à votre chef d'équipe, vous avez pour missions de : - démonter et enlever les anciennes installations de chauffage - installer et raccorder divers appareils thermiques - implanter des éléments de chauffage - vérifier et ajuster les réglages de pression - entretenir les installations de chauffage Vous intervenez sur des travaux de construction mais aussi chez des particuliers pour des travaux neufs et de la réhabilitation. Vous devez être titulaire d'un CAP et avoir au moins 4 années d'expérience. Vous êtes autonome, rigoureux, minutieux, soucieux, vous avez l'esprit d'équipe. Vous vous reconnaissez dans cette offre ? faites nous parvenir votre CV ! Merci de contacter Thérèse MESROUZE et/ou Sylviane OESMAN à l'agence Randstad de Pamiers.
Notre cabinet de recrutement recherche pour l'un de ses client, cabinet comptable à taille humaine avec une ambiance chaleureuse, un Collaborateur Comptable H/F. Vous aurez en charge les missions suivantes : - Prise en charge d'un portefeuille clients - Intervention sur des missions de révision des comptes - Déclarations fiscales - Etablissement du bilan et de la liasse fiscale - Participation aux rendez-vous bilan Vous serez l'interlocuteur privilégié de vos clients. Le poste peut est susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler. Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.
