Consulter les offres d'emploi dans la ville de Lézignan-Corbières située dans le département 11. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 97 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Lézignan-Corbières. 53 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 34 - OLONZAC, 11 - CANET, 11 - ORNAISONS ... Parmi ces offres, on y trouve 12 offres d'alternance (apprentissage)..
Vos missions : * coordonner les activités avec le responsable de la structure * faire les plannings pour les roulements/gestion des absences/remplacements auprès des particuliers * formaliser un plan d'actions * élaborer les documents individuels de prise en charge * analyser le besoins et la satisfactions des particuliers * assurer le suivi des dossiers * évaluer régulièrement les interventions mises en œuvre * gérer les accords et les renouvellements de prise en charge * respecter les procédures en vigueur dans la structure **Titre professionnel responsable de secteur obligatoire ou BAC+3 avec une expérience de deux ans sur un poste identique** ** Astreinte possible 1 Week end par mois**
Nous précisons bien que cette annonce est une offre pour créer votre propre entreprise de SERVICES aux SENIORS et PMR à domicile, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. CREEZ votre propre entreprise, donnez un nouveau sens à votre carrière, Créez votre propre agence de SERVICES à DOMICILE, notamment pour les SENIORS et PMR. Nous vous proposons de créer votre entreprise dans ce secteur en forte croissance et pérenne. L'un des acteurs majeurs de ce secteur en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur cette activité en forte croissance : les SERVICES à la PERSONNE : ménage et repassage, aide aux Seniors et jardinage. Le partenariat est formalisé par un contrat de franchise d'une durée de 6 ans, renouvelable (droit d'entrée 19 K€). L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier. Votre partenariat avec ce réseau est un atout dans la réussite de votre entreprise. Il vous permet de créer votre propre agence de services à la personne sous la forme de franchisé indépendant.
Dans le cadre de notre activité de livraison de colis, nous recherchons 2 chauffeurs livreur h/f pour rejoindre notre équipe à Lézignan-Corbières. Notre société est en partenaire avec DPD France. Vous serez en charge de : - charger et organiser votre tournée de livraison - Assurer la livraison et/ou le ramassage des colis dans le respect des délais - Garantir un service de qualité auprès des clients - Respecter les procédures et consignes de sécurité -Utiliser un terminal mobile pour la traçabilité des colis
Vous réalisez le transport sanitaire et l'accompagnement de personnes vers les structures de soins selon les règles d'hygiène, de confort et de sécurité. Vous pouvez être amené à gérer les formalités administratives. DIPLOME D'ETAT IMPERATIF - CCA ou DEA
poste 35 h en CDD 1 an, pérennisable accueil physique et téléphonique des usagers édition et suivi de la facturation gestion fichiers abonnés et compteurs renseignement sur la facture d'eau
L'esprit d'équipe, le sens de l'organisation, le goût du challenge et l'implication dans votre travail vous animent. Vous avez impérativement une première expérience (1 an minimum) dans le métier de l'assurance voire dans la compagnie AXA ASSURANCES. Vous recherchez un mode de management participatif et souhaitez rejoindre une équipe dynamique et créative à l'écoute de vos propositions. Ce poste est fait pour vous !! Au cœur d'une équipe motivée et solidaire, vous serez en lien direct avec votre agent général. Votre mission sera le développement commercial de l'agence et la gestion de la clientèle. Vos journées seront ponctuées d'actions commerciales (en clientèle et en prospection) et de taches administratives (relances de justificatifs, d'impayés). Vous suivrez régulièrement des formations professionnelles pour une montée en compétences. Vous bénéficierez en plus d'avantages sociaux (mutuelle payée en intégralité par l'employeur, intéressement, chèques cadeaux, primes lors de challenges). **Seules les candidatures avec expérience dans le domaine de l'assurance seront étudiées** Prise de poste sur Lézignan Corbières et possible évolution sur l'agence de Port la Nouvelle. Contrat pouvant évoluer sur du long terme.
Vous êtes doté(e) d'une expérience de 3 ans minimum sur un poste en tenue de caisse, idéalement dans un magasin de mode, et vente de textile. Vous êtes disponible immédiatement, à l'aise avec le poste caisse, souriant(e), et vous avez envie d'intégrer une équipe dynamique. N'hésitez pas à postuler via cette offre.
Votre Mission : - Vous serez en charge de la mise en place des rayons - De la vente de pains, viennoiseries, sandwichs et pâtisseries - Accueil et conseil auprès des clients - Gestion des encaissements - Vous participerez à l'entretien et au nettoyage du lieu de vente Votre profil : Souriant(e), enthousiaste, ayant le sens du commerce Travail du Lundi au Samedi de 16h à 19h15.
Afin de renforcer son équipe sur l'action de formation professionnelle au sein du centre de formation, Le Greta Centre de formation des apprentis recherche un(e) Formateur/trice en conduite routière en vacation pour dispenser les formations CAP CONDUCTEUR ROUTIER DE MARCHANDISES et CAP CONDUCTEUR AGENT D'ACCUEIL EN AUTOBUS ET AUTOCAR à Lézignan Corbières au lycée Ernest Ferroul. Début de la formation : Septembre 2025 Dans le cadre de la règlementation de l'enseignement de la conduite en sécurité pour le transport marchandise et voyageur, vous devrez posséder les permis C, CE et D Le Titre Professionnel d'enseignant de la conduite et de la sécurité routière ou BEPECASER serait un plus et vous devrez posséder ces différentes compétences pédagogiques : - Capacités à transmettre un savoir et un savoir faire - Capacités à construire un déroulé pédagogique - Capacités à animer un groupe d'alternants Ainsi que des compétences comportementales : - Sens de l'organisation - Réactivité - Leadership - Sens de l'initiative - Rigueur / Fiabilité - Capacité de raisonnement analytique
Vous réalisez des travaux de cave pendant la période des vendanges : * Réception des apports de raisins * Pressurage * Lavage des cuves * Travaux de cave (remontage, délestage...) * Assemblage * Nettoyage Votre profil : rigoureux, polyvalent, à l'écoute des consignes d'hygiène et de sécurité. Débutants acceptés, mais une 1ère expérience serait un plus Plusieurs postes à pourvoir pour la saison, de fin août/début septembre jusqu'à la fin des vendanges (approximativement début octobre)
Vous rejoignez une exploitation viticole familiale dynamique de 350 Ha, 100% bio, sur 5 domaines en Languedoc. Plus d'infos sur notre site www.famillefabre.com Nos Valeurs : Chez la Famille Fabre, nous valorisons l'authenticité, la qualité et le respect de l'environnement. Chaque bouteille de vin que nous produisons est le fruit d'un travail méticuleux et d'une passion partagée par toute notre équipe. Votre mission : Vous aurez en charge la gestion de l'irrigation de la vigne en goutte-à-goutte en quad. Vous organiserez et contrôlerez l'irrigation de la vigne dans le respect de la nature et de l'écologie.
Vous rejoignez une exploitation viticole familiale dynamique de 350 Ha, 100% bio, sur 5 domaines en Languedoc. Plus d'infos sur notre site www.famillefabre.com Nos Valeurs : Chez la Famille Fabre, nous valorisons l'authenticité, la qualité et le respect de l'environnement. Chaque bouteille de vin que nous produisons est le fruit d'un travail méticuleux et d'une passion partagée par toute notre équipe. Vous serez en renfort du responsable de mise en bouteille pour les tâches suivantes : Contrôle des éléments de traçabilité de l'activité « Mise en bouteilles » (n° de lot, bouteilles, cartons, étiquettes, palettes, filtres.) Contrôle en cours de conditionnement Mise en œuvre des procédures de nettoyage prévu pour chaque matériel et des bonnes pratiques d'hygiène Tri des déchets de mise (cartons, plastiques,.) et organisation de leur élimination Gestion des flux matières sèches (bouteilles vides.) et produits finis (bouteilles et bibs) ou semi finis (tiré bouché) Maintenance partie amont de la chaine de mise en bouteilles et gestion des consommables (palettes, filtration, bouteilles, H2O.) Entretien, maintenance et traçabilité de la maintenance du matériel de Mise en bouteilles (palette de filtration, groupe de mise, capsuleuse, étiqueteuse, chariot 4 roues, transpalette) et la traçabilité des opérations effectuées (cahier de maintenance) Organisation et suivi des stocks (habillages et matières sèches) Cahiers et documents suivi de mise Gestion de la dureté de l'eau et des filtres. Rangement et inventaire des matières sèches (bouteilles vides sur le parc, bouchons bib.) Compétences techniques informatiques : Etre à l'aise avec Outlook, Excel Vous jouerez donc un rôle clé dans la production de nos vins, selon les valeurs de la Famille Fabre détaillées ci dessous: 1. Authenticité : Nous sommes profondément attachés à l'authenticité de nos produits. Chaque bouteille de vin Fabre incarne l'essence même de notre terroir, reflétant les caractéristiques uniques de nos vignobles et le savoir-faire transmis de génération en génération. 2. Qualité : La qualité est au cœur de tout ce que nous faisons. De la vigne à la bouteille, nous nous engageons à maintenir les normes les plus élevées à chaque étape du processus de production. Nous ne faisons aucun compromis sur la qualité de nos vins, garantissant ainsi une expérience exceptionnelle à nos clients. 3. Respect de l'environnement : En tant que gardiens de la terre, nous accordons une importance capitale à la protection de l'environnement. Nous adoptons des pratiques agricoles durables, minimisant notre empreinte écologique et préservant la biodiversité de nos vignobles pour les générations futures. 4. Innovation : Tout en restant fidèles à nos traditions, nous sommes également des pionniers de l'innovation dans notre industrie. Nous investissons dans la recherche et le développement pour repousser les limites de l'excellence vinicole, créant ainsi des vins uniques et captivants qui séduisent les palais du monde entier.
VOTRE PROFIL: Vous avez une expérience dans le commerce d'au moins 6 mois pour postuler à cette offre et vous serez formé(e) dans le cadre d'une POEI pour le poste ELS fruits et légumes. Vos missions : - Réceptionne et vérifie les livraisons (contrôle qualitatif et quantitatif). Signale à son/sa supérieur(e) toute non-conformité présumée. - Effectue l'acheminement des produits entre la réserve et les rayons en respectant les règles d'hygiène, qualité. - Assure le rangement ordonné des réserves selon les consignes. - Assure le remplissage des rayons tout en manipulant les produits avec soin. - Assure la rotation des produits dans les rayons. - Participe à la mise en valeur des produits présents en promotion (dont les têtes de gondoles pour le secteur sec) en suivant les consignes de sa hiérarchie. - Participe à la mise en place et au suivi des planches de marchandisage suivant les consignes de la direction. - Est chargé(e) de la mise en place et du suivi de l'affichage de son secteur, publicité sur le lieu de vente (PLV) et information sur le lieu de vente. - Est chargé(e) de la mise en place des étiquettes prix dans les rayons auxquels il/elle est affectée conformément aux consignes de son/sa supérieur(e). - S'assure de la cohérence des EAN 13 entre l'article et son étiquette gondole. - Inventaire Relation client : - Informe sa direction de l'ensemble des remarques clients. - Accueille, oriente et renseigne le client avec l'attitude commerciale adéquate (exemple : courtoisie, politesse ). - Valorise auprès des clients les outils de fidélisation dans le respect des règles définies par la direction. - Participe à l'animation du PDV dans le cadre d'opérations spécifiques selon les directives de la direction. Opération de Caisse de façon ponctuelle: - Effectue les opérations de caisse dans le respect des règles de sécurité et des procédures définies par la direction: - Ouvre et ferme sa caisse - Contrôle les moyens de paiement et prend en compte la liste des clients douteux fournie par son/sa supérieur(e). - Compte les prélèvements dans le respect des procédures définies par sa direction. - Effectue le dernier prélèvement et établit sa feuille de caisse journalière. - Compte sa caisse à la fréquence définie par sa direction. - Participe à la lutte anti-démarque, notamment en contrôlant les prix et les quantités des produits en appel prix, les caddies, les sacs de courses des clients si nécessaire, informe discrètement son/sa supérieur(e) d'un client dont le comportement est suspect. - Enregistre les achats des clients selon les procédures définies, notamment ventile correctement les appels prix. - Vérifie les D.L.C des produits passant en caisse et en cas de date dépassée retire le produit en respectant les consignes. - Annonce le montant et procède à l'encaissement des clients dans le respect des règles définies par la direction. - Identifie les erreurs prix (articles ne passant pas en caisse ) et les problèmes de D.L.C, en informe son/sa supérieur(e). - Respecte les procédures définies par la direction pour les produits restants en caisse. - Se tient informé(e) des opérations promotionnelles en cours et à venir auprès de son/sa supérieur(e). - Manipule les produits avec soin, isole les produits fragiles lors du passage en caisse. Respect des règles d'hygiène et de sécurité. Nous vous accompagnons également dans un projet d'évolution au sein de notre enseigne. vos horaires: de 6h à 11h et une à deux après midis dans la semaine vous travaillez du Lundi au Samedi et 1 dimanche par mois un jour et demi de repos dans la semaine Port de charges lourdes
Votre mission : - Savoir synchroniser l'activité d'une équipe en imposant une dynamique de travail. - Mettre en place et veiller à la sécurité du chantier. - Conduite d'engins. - Savoir déterminer et mettre en place des zones de stockages de matériaux et le flux d'approvisionnement. - Pose et dépose de matériaux isolants. - Pose, montage, démontage, levage de structures bois et de couvertures. - Rénovation de structures anciennes. - Grande maîtrise de la charpente et de l'ossature bois Une Immersion facilitée est envisagée.
URGENT - contrat de 104h/mois en CDI Vous interviendrez sur le Haut Languedoc Ouest héraultais : de Olonzac à la Salvetat sur Agout, Capestang, St Pons de Thomieres et alentours. Le/la technicien/ne d'intervention sociale et familiale accompagne dans le cadre du droit commun et la protection de l'enfance. Il/Elle recueille l'adhésion de la famille, ses attentes, repère ses besoins et ses compétences et privilégie le « faire avec ». Titulaire du Diplôme d'État de T.I.S.F. ou diplôme équivalent dans le secteur social. Activités principales : - Travail relationnel: Savoir mettre en place une écoute et établir une relation de confiance, réaliser le projet individualisé d'accompagnement en co-construction avec la famille. - Accompagnement dans l'organisation quotidienne: Impliquer les personnes dans l'organisation du domicile (alimentation, budget, démarches administratives, etc .), contribuer à l'amélioration et à la connaissance des règles d'hygiène et de sécurité du domicile, faciliter l'accès aux soins et leur suivi. - Soutien éducatif: Repérer et valoriser les compétences parentales, apprendre à répondre aux besoins des enfants, soutenir les parents à poser un cadre et des limites, favoriser le lien et la place de chacun, soutenir l'arrivée et l'accueil d'un enfant, contribuer à la socialisation, la scolarisation et l'organisation de loisirs. - Accompagnement dans l'insertion: Repérer l'environnement, faire du lien entre les institutions, favoriser l'autonomie, faire connaître et rechercher les droits et devoirs, orienter et informer sur les lieux ressources, de l'emploi, de la formation, du logement ... - Tâches administratives : Transmettre le planning prévisionnel par quinzaine puis le récapitulatif chaque mois. Établir la fiche de mission sous 1 mois. Établir le PIA avec la famille sous 2 mois (PIA DEBUT) et 1 mois avant la fin du contrat (PIA FIN). Rédiger un rapport d'intervention 1 mois avant la fin du contrat. Savoir-être attendu : - Capacité d'organisation, Etre méthodique et rigoureux - Adhésion aux règles déontologique d'ADH. - Sens des responsabilités, diplomatie, adaptabilité, faire preuve de disponibilité. - Esprit d'équipe - Bon sens relationnel et Capacité à prendre du recul - Discrétion professionnelle et Respect des droits des usagers. Compétences recherchées : - Bonne connaissance des partenaires et de la législation sociale. - Aisance dans l'expression écrite et communication orale. - Capacité de négociation et de médiation. - Respect des consignes, des horaires, des procédures et des protocoles internes. - Maîtrise des outils bureautiques Convention Collective : BAD 2010, classification selon l'Avenant 43 : Intervenant : Degré 1, Échelon 1 / 2 / 3 Catégorie : TAM (Technicien/Agent de maîtrise) - Filière : Intervention / coefficient : 363 à 404 A partir de 2 163,75 € Brut/mois pour un temps contrat de 151h67 + Éléments complémentaires de rémunération en fonction du niveau de diplôme et/ou de l'ancienneté dans la branche de l'aide à domicile Horaires de travail : en journée - du lundi au Vendredi.
Contrat 10 à 12 mois en alternance - Vente-conseil en crèmerie-fromagerie Vous aimeriez changer de métier ? Vous aimez les produits de terroir, la gastronomie ? Vous aimez expliquer, conseiller, échanger dans le cadre d'une relation commerciale ? Vous allez adorer travailler au milieu des fromages ! De la réception à la mise en place de la boutique, en passant par le soin, la connaissance et le conseil auprès du client, c'est un métier riche, varié et passionnant ! Le principe : vous apprenez le métier en alternance, entre le centre de formation de référence des crémiers-fromagers (CIFCA Toulouse*) et une fromagerie partenaire ** à LEZIGNAN-CORBIERES. A l'issue de l'année, vous passez la certification de CQP Vendeur/vendeuse-conseil en Crèmerie-fromagerie et valorisez votre apprentissage La durée : 10 à 12 mois à partir du 23 septembre 2025 et jusqu'au 11 juillet 2026 Le coût de la formation : prise en charge à 100% en contrat de professionnalisation. Vous acquérez votre nouvelle expertise sans aucun frais Le salaire : au SMIC à partir de 26 ans (grille progressive de 16 à 25 ans) Le rythme : 3 jours de cours toutes les 2 semaines à Toulouse, le reste du temps en boutique Participation de l'entreprise aux frais de déplacements Les prérequis : motivation, sens de l'écoute et de la relation client, goût pour les fromages et les produits laitiers. Niveau CAP exigé. Les missions : vente-conseil, mise en valeur du stand, réception des commandes, hygiène, rangement, coupes, emballages, pesage, tenue de la caisse. *Le CIFCA est le centre de formation expert dans le domaine du commerce alimentaire. Nous transmettons chaque année à 400 apprenants les aptitudes et connaissances attendues dans les métiers de bouche. **L'entreprise partenaire est une crèmerie-fromagerie situé à LEZIGNAN CORBIERES
Recherche d'un enseignant en Activité Physique Adaptée (APA), titulaire d'une licence APA et Santé et/ou d'un Master APA. 20 heures hebdomadaires d'encadrement en APA. Les interventions se situent sur le département de l'Aude, secteur Lézignan Corbières. Taux horaire : Groupe 3 - Technicien - Convention du sport Déplacements à prévoir sur le secteur (indemnités kilométriques) Poste en autonomie : Rigueur administrative exigée / Expérience souhaitée mais non obligatoire Durée du poste : CDD de Septembre 2025 à Juin 2026
Pour une maison d'enfants autistes, nous recherchons un chauffeur d'enfants autistes sur des circuits quotidiens et variés. Si vous possédez le diplôme de moniteur ou éducateur, le poste serait sur du temps plein. Vous êtes autonome et possédez un minimum d'expérience sur l'autisme de préférence, une formation pourra être mise en place le cas échéant. En fonction de votre profil, vous pourrez accéder à un temps plein.
Vos missions: - Mise en rayon - Réassort - Règles d'hygiène Salaire sur 13 mois
Placé sous l'autorité du Directeur du CFA de l'Aude, vous serez chargé d'assurer les cours de Gestion pour des sections de CAP, BAC PRO, BP et BTS. - Elaborer les séances pédagogiques en utilisant des documents et des outils appropriés - Transmettre les savoirs, savoir-faire et savoir-être en lien avec la discipline et en adéquation avec le référentiel de compétences du diplôme - Elaborer des supports pour les évaluations formatives en adéquation avec les référentiels - Elaborer les supports pour les évaluations certificatives du contrôle en cours de formation (CCF) en adéquation avec les référentiels - Surveiller et traiter l'indiscipline et les conflits dans le groupe classe - Remplir les absences, le cahier de texte, les notes et les appréciations à l'aide du logiciel Ypareo - Elaborer les progressions pédagogiques de sa discipline en collaboration avec les autres professeurs de la discipline en adéquation avec le référentiel de la discipline et du diplôme Prise de poste au 01/09/2025. profil recherché: Titulaire d'un MASTER 2 Gestion Management Date limite des candidatures le 13/06/2025
La Chambre de Métiers et de l'Artisanat Occitanie a pour mission de représenter, promouvoir, défendre les intérêts généraux de l'artisanat et de promouvoir le développement des entreprises du secteur. Etablissement public à caractère administratif fort aujourd'hui de ses 1500 collaborateurs, la Chambre de Métiers et de l'Artisanat Occitanie est administrée par des artisans élus par leurs pairs. Siège situé à Carcassonne avec antenne à Narbonne et un CFA à Lézignan-Corbieres.
Recherche un laveur de vitres débutant accepté
Qu'allons-nous faire ensemble ? Nous recherchons pour notre agence de Lézignan-Corbières (11), un assistant comptable H/F en CDI. Sous la responsabilité du responsable d'agence et en lien avec les collaborateurs, vos missions seront les suivantes : * La saisie de l'ensemble des pièces comptables d'un portefeuille de plusieurs dossiers * L'établissement des déclarations de TVA ainsi que du lettrage des comptes. Vous bénéficierez : - D'un parcours d'intégration avec notamment des formations sur l'outil de production, nos spécificités et méthodes de travail afin de prendre votre poste dans les meilleures conditions. - De l'appui d'un groupe technique composé d'experts-comptables et de réunions techniques trimestrielles pour mettre à jour vos connaissances et les approfondir ainsi que de formations tout au long de votre carrière. Quelles sont vos conditions de travail ? - CDI - 35h hebdomadaire (organisation du travail sur 4.5 ou 5 jours). - Une rémunération annuelle entre 23 000 € et 27 000€ brut/an, versée sur 13 mois - Télétravail possible à partir de 6 mois d'ancienneté (2 journées par semaine) - Primes de participation et d'intéressement - Les tickets restaurants, avantages du CSE (chèques vacances, chèques cadeaux, réductions sur diverses activités, participation à une activité culturelle, de loisirs ou sportive...) Titulaire d'un d'un BTS en comptabilité Bac/Titre professionnel Assistant Comptable. Vous avez une expérience de 2 ans minimum dans l'assistanat comptable en cabinet. Vous êtes à l'aise avec les nouvelles technologies et avez une très bonne maîtrise des outils informatiques.. Votre relationnel, votre adaptabilité et votre pédagogie font de vous le collègue idéal ! Dès votre intégration, vous êtes formé(e) à nos méthodes et nos outils.
Travail en équipe Gestion du stress Réactivité et dynamisme Respect des procédures de sécurité alimentaire Gestion des relations clientèle Prepare des sandwich
Poste d'assistant de vie auprès de personnes âgées ou en situation de handicap physique. Votre fonction sera d'accompagner ces personnes dans les actes de la vie quotidienne : - Aide au lever / coucher - Aide à la toilette - Habillage - Aide à la préparation et à la prise des repas - Entretien du cadre de vie, linge - Accompagnement en sortie ou divers déplacements - Accompagnement administratif - Soutien psychologique Vous avez un jour fixe de repos par semaine, et vous travaillez 1 week-end sur 2. Avantages : - Défraiement des kilomètres inter bénéficiaires - Majoration les dimanches et jours fériés Poste à pourvoir immédiatement.
Mission : Assurer une fonction d'audit, de conseil et de formation auprès du client Installation et mise en service des équipements de Détection incendie, intrusion, contrôle d'accès, vidéo surveillance, interphornie. Effectuer les tests nécessaires en vue d'un fonctionnement conforme au cahier des charges Réceptionner les installations avec le client. Profil recherché : Vous êtes issu d'une formation de type bac+2 dans les domaines de l'électricité, la télécommunication, l'électronique ou vous justifiez d'une expérience significative d'au moins 5 ans, dans le domaine de la sécurité électronique. Autonome, dynamique, organisé, méthodique, vous appréciez le travail en équipe et êtes rigoureux dans vos réalisations. Une bonne connaissance des réseaux informatiques et des technologies IP est un plus. Idéalement, vous avez connaissance des systèmes de marques HIKvision, Visionic, DAHUA, ONEWEL.
Au domicile des personnes dépendantes, vous accompagnez les personnes dans les actes essentiels de la vie quotidienne : aide à la toilette, habillage, déplacements divers, courses, préparation des repas et tâches ménagères courantes. Si besoin, une formation en interne vous sera dispensée. Vous accompagnez les personnes lors des accompagnements extérieurs.
Notre société recrute pour son magasin MONDOVELO, spécialisé dans la vente, l'entretien et la réparation de cycle, situé sur Lézignan, un Technicien(ne) vendeur(se) Cycle, en CDI à 35H, disponible immédiatement. Votre fonction vous permettra de promouvoir l'image de marque de MONDOVELO et les produits distribués. Principales responsabilités : - Accueillir chaque client se présentant à l'atelier et au magasin - Diagnostiquer chaque prise en charge de vélo et expliquer les interventions aux clients - Établir les devis - Réparer et/ou entretenir tout type de vélos - Prévenir le client lorsque la réparation est effectuée - Éditer et expliquer la facture au client - Encaisser les achats des clients - Conseiller et prescrire des produits complémentaires - Préparer la vente les vélos neufs - Gérer le service après-vente suivant les procédures en vigueur - Travailler en synergie avec l'équipe pour la gestion des priorités - Assurer de la propreté et du rangement de l'atelier et entretient le matériel mis à sa disposition - Signaler les réassorts nécessaires en pièces et consommables atelier - Appliquer les procédures et les consignes de sécurité - Réaliser les meilleures ventes possibles dans le souci constant de satisfaire le client - Proposer au client l'ensemble de l'offre services du magasin (solutions de financement, carte de fidélité,) - Veiller à la parfaite tenue du magasin et plus particulièrement du ou des rayons dont il a la charge - Implanter la marchandise selon les normes merchandising de SPORT 2000 - Mettre en œuvre les opérations commerciales - Être particulièrement vigilant et communique tout comportement suspect pour lutter contre la DI - Alerter sur les ruptures et/ou les surstocks et fait des propositions de réassorts - Contrôler la conformité des marchandises avant leur mise en rayon - Organiser, réaliser et contrôler l'étiquetage, l'antivolage et le cintrage des produits - Gérer les litiges clients - Participer aux inventaires périodiques ou exceptionnels Savoir Faire et Savoir Être : - Maitriser l'utilisation de l'outillage mis à sa disposition et les techniques de réparation des vélos - Connaître la stratégie commerciale de l'entreprise - Être capable de travailler en autonomie, optimiser son temps de travail en fonction des objectifs fixés par sa hiérarchie - Avoir un bon sens relationnel qui permet de coopérer facilement avec les autres membres de l'équipe. Communiquer à bon escient et de bonne foi - Accepter les critiques constructives - Être à l'écoute et disponible, il propose des solutions au plus près des attentes et des besoins du client - Être reconnu comme crédible et légitime
L'A.P.A.J.H, issue du mouvement national des enseignants mutualistes, est à l'origine de la création de l'A.P.A.J.H Aude, au service des adultes, des adolescents et des enfants en situation de handicap. L'Association entend promouvoir la dignité et la citoyenneté des personnes en situation de handicap, d'inadaptation, de difficultés sociales et/ou de dépendance, en œuvrant à la fois pour leur complet épanouissement individuel et leur meilleure intégration à toute forme de vie sociale. Affiliée à la Fédération des A.P.A.J.H, en conformité avec les valeurs fondatrices de la laïcité, l'A.P.A.J.H Aude entend aboutir à leur pleine reconnaissance ; tant humaine que sociale : égale dignité et citoyenneté à part entière. Actuellement, l'A.P.A.J.H Aude gère 25 établissements (ainsi qu'un Siège social) répartis sur l'ensemble du territoire Audois. Le poste est à pourvoir au CMPP de LEZIGNAN. Travail en semaine, du lundi au vendredi. Possibilité de travailler sur 2 ou 3 jours. Travail de jour, en ambulatoire. Entretiens avec les enfants et les familles uniquement sur RDV. Animation des synthèses pluridisciplinaires tous les mardis matins de préférence. Travail sur logiciel dédié à l'activité IMAGO. Equipe composée d'une assistante sociale, d'une secrétaire de direction, de 4 psychologues à temps partiels, d'une psychomotricienne, d'une accompagnatrice. Les principales missions du poste : - Responsable de l'orientation thérapeutique du CMPP - Assume la responsabilité technique et médicale de l'ensemble du personnel intervenant dans les consultations et les soins - Responsable du suivi médical des patients et de leur dossier - Garant du secret médical - Anime et organise les réunions de synthèses qui assurent la coordination du travail des membres de l'équipe Diplôme de Pédopsychiatre, de pédiatre , de psychiatre, de médecin généraliste avec spécialisation dans la sphère psychiatrique - REQUIS
Vous rejoignez une exploitation viticole familiale dynamique de 350 Ha, 100% bio, sur 5 domaines en Languedoc. Plus d'infos sur notre site www.famillefabre.com Nos Valeurs : Chez la Famille Fabre, nous valorisons l'authenticité, la qualité et le respect de l'environnement. Chaque bouteille de vin que nous produisons est le fruit d'un travail méticuleux et d'une passion partagée par toute notre équipe. Les missions: Vous serez en renfort de l'équipe de cave pendant les vendanges et la vinification pour les tâches suivantes : Réception de la vendange Refroidissement des vins Travail de vinification (remontage, délestage, décuvage, prise de densités, pressurage, soutirages, filtration tangentielle, sulfitage) Assemblages et collages, traitement des vins avant mise en bouteille selon les analyses du chef de cave Prélèvement d'échantillons Ouillage des barriques et jarres Vous jouerez donc un rôle clé dans la production de nos vins Votre profil : Vous pouvez être en fin d'études viti oeno, que ce soit bac pro, BTS ou master, nous serons ravis de compter sur votre dynamisme et votre énergie, pour compléter votre formation grâce à la belle dynamique d'équipe en place . Opportunité de Carrière : Nous recherchons des individus talentueux et passionnés pour rejoindre notre équipe dynamique. Nous offrons des opportunités de carrière stimulantes dans un environnement familial et convivial. Rejoignez-nous : Si vous êtes motivé par l'excellence, la tradition et l'innovation, et que vous souhaitez faire partie d'une entreprise familiale respectée dans le monde du vin, nous vous invitons à soumettre votre candidature dès maintenant.
Au sein d'un restaurant traditionnel, vous effectuerez la mise en place, accueil clientèle, commandes et service, nettoyage de la salle. Vous travaillerez dans une équipe de 8 personnes. Jours de repos : mercredi et jeudi matin. Poste à pourvoir de juin à octobre .
Pour notre restaurant, nous recherchons un serveur H/F Vous effectuez la prise de commande et le service. Vous êtes avez une expérience d'au moins 3 mois, vous avez un bon relationnel , vous êtes dynamique et volontaire, venez rejoindre notre équipe. Repos le jeudi et vendredi matin, ainsi que le samedi matin.
Le.la Chargé.e d'Études Électricité aura pour fonction (entre autres) les missions suivantes : - Réaliser des notes de calcul Électricité - Réaliser des schémas électriques - Réaliser des notes de calcul d'éclairement - Rédiger des cahiers des charges - Réaliser des métrés et rédiger des quantitatifs - Consulter des fournisseurs et analyser des offres - Réaliser des plans - Gérer et suivre les projets - Faire le lien avec le Maître d'Ouvrage, les entreprises et les fournisseurs - Préparer des minutes de plans, synoptiques, plans de principes et plans de repérages - Encadrer et gérer une équipe VOTRE PROFIL Vous êtes diplômé.e d'un BAC+2 à BAC+5 Expérience de 2 ans minimum Connaissance des outils de CAO/DAO tels qu'AUTOCAD, CANECO et DIALUX, REVIT est un plus Capacités managériales Doté.e de qualités relationnelles, un bon sens de l'écoute et de la communication Autonome, rigoureux.se et réactif.ve Maîtrise des outils bureautique (WORD, EXCEL), des différents outils collaboratifs Déplacements à prévoir dans l'Occitanie et au niveau national Voiture de service
Votre mission est d'encadrer et de participer à l'animation des enfants lors de chaque période de vacances scolaires au sein de nos accueils de loisirs intercommunaux. Ces structures accueillent des enfants de 3 à 13 ans pendant les vacances d'hiver, de printemps, d'été et d'automne. Vous serez intégré(e) à une équipe d'animation et participerez à l'élaboration et à la mise en œuvre d'activités pédagogiques. MISSIONS : Accueillir et encadrer les enfants pendant chaque période de vacances scolaires. Proposer et animer des activités éducatives, créatives et sportives adaptées à l'âge des enfants. Assurer la sécurité physique, morale et affective des enfants. Participer à la préparation des plannings d'activités et aux réunions de préparation. Assurer une bonne communication avec les parents. Veiller au respect des règles de vie collective et d'hygiène. Savoir travailler et communiquer au sein d'une équipe. PROFIL SOUHAITE : Vous êtes dynamique, créative / créatif et à l'écoute des enfants. Vous avez le sens du travail en équipe et de l'organisation. Vous êtes patient(e), bienveillant(e) et savez faire preuve de pédagogie. Vous avez des qualités relationnelles et êtes capable de communiquer efficacement avec les enfants. Diplômé(e) du BAFA ou équivalent Postes à pourvoir pour les vacances d'avril et de juillet 2025.
Interlocuteur médical privilégié de la Direction d'Etablissement, vous êtes le garant de la qualité de la prise en charge gérontologique. Avec le concours de l'équipe médicale, vous élaborerez le projet général de soins. Vous assurez le lien avec les médecins traitants ainsi qu'avec le réseau de santé et contribuez ainsi à la bonne continuité des soins. En liaison constante avec l'infirmière coordonnatrice, vous examinerez le dossier des candidats et donnerez votre accord sur l'entrée des résidents. Médecin diplômé avec une formation en gériatrie, vous avez de préférence une expérience dans un établissement similaire. Mi-temps 17 h/semaine Rémunération selon grille des salaires et expérience
*** 3 postes à pourvoir *** Transaxia Immo/ CAPSimmobilier est une structure jeune et en plein développement. Aucun frais à prévoir, aucune redevance, aucun frais annexes. Publications sur tous les sites marchands, panneaux, flyers vous sont offerts à vie! Rémunération évolutive de 60 à 90%. Lorsque votre chiffre d'affaires atteint 100 000 €, vous avez la possibilité de devenir salarié, c'est inscrit dans le contrat. Un local peut être mis à votre disposition. Nous vous proposons un accompagnement et une formation en présentiel ou distanciel au choix. Un outil d'estimation est mis à votre disposition pour vous accompagner dans vos missions. Vous aurez accès aux dernières technologies pour simplifier votre activité et pour offrir à vos clients un service de qualité. Notre vocation est de travailler dans la bienveillance et l'accompagnement. Contactez nous pour échanger sur vos aspirations cela ne vous engage à rien!
Transaxia est une entreprise familiale crée il y a plus de vingt ans, Transaxia est aujourd'hui leader en région centre.
Vous interviendrez au domicile de personnes âgées et dépendantes et personnes âgées, et/ou handicapées pour les aider dans l'accomplissement des gestes de la vie quotidienne (soins d hygiène et de bien-être, aide à l'approvisionnement et à l'alimentation). Vous assurerez aussi l'entretien du logement (tâches ménagères courantes), du linge et aiderez ces personnes dans la réalisation de démarches administratives. Vous accompagnez également la personne en promenade ou pour faire les courses. Vous interviendrez sur le secteur de Lézignan et ses alentours. Vous aurez une indemnité kilométrique. Amplitudes horaires de 07h00 à 20h00, travail un week-end sur 2 pour la dépendance uniquement. Profil recherché : personne avec une expérience de 3 ans ou débutant(e) titulaire à minima d'un titre professionnel ou d'un diplôme dans le domaine de l'aide à domicile. poste de 24h avec possibilité d'effectuer 35h.
Nous recherchons un nouveau collaborateur pour un poste de Couvreur zingueur / Couvreuse zingueuse. Description du poste - Maîtrise ouvrages façonnés, chéneaux encaissés, joints debouts, retours - Maîtrise couvertures tuiles - Pose fenêtres de toit, lucarnes. Poste ouvert à toute personne diplômée ou avec une réelle expérience sur le même type de poste.
En nous rejoignant vous serez chargé du développement commercial d'un logiciel (SaaS) permettant aux entreprises d'améliorer leur réputation. Vos principales missions : - Développement d'un portefeuille clients B2B - Prospection téléphonique, digitale, physique - Rendez-vous et démonstration de la solution - Closing - Reporter votre activité et vos résultats dans un CRM - Assurer un suivi client rigoureux et maintenir une relation de confiance Profil recherché : Vous êtes issu d'une formation commerciale ou vous avez une première expérience réussie dans ce domaine. Vous avez une grande aisance relationnelle, vous êtes dynamique, organisé, autonome et animé d'un esprit d'équipe. Vous maitrisez l'informatique et les logiciels en ligne. Vous avez obligatoirement le permis B et un véhicule personnel.* Déplacements fréquents dans l'Aude Vous travaillerez du lundi au vendredi. Rémunération et avantages : SMIC > prime selon objectif (de 10 à 33% de commission sur les ventes) > indemnité de déplacements jusqu'à 500€ selon ancienneté > mutuelle et prévoyance > prime annuelle de vacances (selon convention) PRISE DE POSTE POUR SEPTEMBRE.
gtl-digital est une agence de communication située à Lézignan-Corbières. Elle accompagne depuis 2015 les entreprises locales dans la création et refonte de support de communication (print et web).
Votre mission : Vous participez à toutes les étapes de fabrication, de conservation et de conditionnement du vin, en collaboration avec l'œnologue. Vous préparez les cuves et réceptionnez les raisins lors des vendanges. Vous effectuez toutes les opérations d'élaboration du vin tout au long du processus de fabrications dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire. Vous participez à l'assemblage des vins pour élaborer les cuvées. Vous interviendrez également dans les travaux de la vigne. Vous serez amené à conseiller les clients sur nos produits, et livrer les commandes. Votre profil: Vous possédez l'expertise du métier de Caviste, les compétences pour intervenir sur les travaux de la vigne et un profil commercial (promotion et livraison).
La société Oc' nettoyage cherche un(e) employé/ employée de ménage sur le secteur de Narbonne pour compléter son équipe. Nous souhaitons une personne sérieuse qui s'investira dans son travail. Vous devez avoir une expérience dans le lavage de vitres. La durée hebdomadaire peut être variable.
Au sein d'un Établissement d'Hébergement pour Personnes Âgées Dépendantes , vous participerez à la surveillance de la personne âgée, vous effectuerez une aide partielle à la toilette (expérience obligatoire). Vous participez à l'animation de la vie de l'établissement et aux activités des résidents. Vous avez prouvé votre capacité et votre volonté de travailler en équipe auprès des personnes âgées dépendantes ou dans le secteur médico-social.
ADEF RESIDENCES, (2500 personnes) Association loi 1901 en pleine expansion, réputée pour ses capacités organisationnelles et la qualité de ses prestations se consacre depuis 1993 à la réalisation et la gestion d'établissements médico-sociaux.
Sous l'autorité de l'Infirmier Coordonnateur, Vous assurez les soins d'hygiène, de confort, de bien-être ainsi que la surveillance de la personne âgée. Vous participez à l'animation de la vie de l'établissement et aux activités des résidents. Vous avez prouvé votre capacité et votre volonté de travailler en équipe dans le cadre d'une activité de soignant auprès des personnes âgées dépendantes ou dans le secteur médico-social. Prime de roulement + prime de 11% + Segur 1 soit 238 euros brut et segur 2 soit 38 euros brut. Salle de repos et prise de repas sur place pour un montant de 3 euros.
Vos missions : OPTEZ POUR UN EMPLOI SAISONNIER QUI A DU SENS, DEVENEZ ASSISTANT(E) MÉNAGER(ÈRE) ! Vous souhaitez décrocher un emploi saisonnier à dimension humaine ? Profiter de l'été pour vous rendre utile aux autres ? Transmettez dès maintenant votre candidature à Azaé Narbonne ! Notre agence recherche un(e) assistant(e) ménager(ère). VOS MISSIONS DURANT L'ÉTÉ Vous facilitez le quotidien de nos bénéficiaires et de nos clients en assurant l'entretien du domicile (ranger, dépoussiérer, aspirer, nettoyer les surfaces et les sols) et du linge (étendre, repasser, plier et ranger). Dans le secteur de l'aide à domicile, chaque jour est différent ! Votre profil : Une personne bienveillante, motivée à l'idée d'apporter son aide à autrui et dotée d'une bonne capacité d'adaptation. Diplômé(e) ou non, débutant(e) ou expérimenté(e), doté(e) du permis de conduire ou non : notre poste est ouvert à tous les profils ! NOUS VOUS PROPOSONS * Un emploi saisonnier, à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! * les tickets restaurants à 7€. Des indemnités kilométriques à 0.40€ par kilomètre Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%) cellule d'écoute et de soutien ET SI NOTRE HISTOIRE NE FAISAIT QUE COMMENCER ? Vous avez apprécié votre expérience professionnelle à nos côtés et vous souhaitez prolonger l'aventure ? Régulièrement, nous offrons la possibilité à nos saisonniers de poursuivre avec un contrat étudiant adapté à leurs impératifs. Nous sommes signataire de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance.
Nous recherchons pour notre client spécialisé dans la location de bateaux, des agents d'entretien (H/F) pour effectuer le nettoyage intérieur des bateaux entre chaque rotation. Vos missions : - Nettoyage complet des cabines, cuisines, sanitaires et espaces communs à bord - Désinfection des surfaces et réassort des équipements de base - Contrôle de l'état général des bateaux et signalement des anomalies Profil recherché : - Dynamique, organisé(e) et rigoureux(se) - Une première expérience en nettoyage est un plus - Être à l'aise pour travailler dans un environnement exigu et humide Infos pratiques : - Travail possible le week-end Mission renouvelable selon l'activité
Votre mission: Réaliser la vente de produits alimentaires (frais et hors frais) selon la réglementation du commerce, les règles d'hygiène et de sécurité alimentaires. Votre profil: Vous êtes investi.e dans les métiers de la vente et du conseil. Vous êtes en capacité d'apprendre les caractéristiques des produits que vous vendrez. Vous aimez travailler en équipe. Horaires: 40h hebdomadaires, heures supplémentaires rémunérées. Une Immersion Professionnelle précédera l'embauche.
Au sein d'une structure familiale, vous aurez en charge un enfant de 6 mois en situation de Handicap moteur léger du lundi au vendredi. Vous possédez un minimum d'expérience dans le domaine et connaissez les processus de développement infantile. Une mise en situation professionnelle pourra vous être proposée avant la prise de poste.
À Lézignan-Corbières , notre SUPERMARCHÉ, recherche: - 1 apprenti employé commercial H/F en magasin pour la caisse ainsi que les rayons Frais. Contrat en alternance en vue de valider un diplôme du CAP (12 mois) au BAC professionnel (14 mois). Vos missions : - gestion de la caisse - ranger la marchandise - vérifier la bonne tenue et le nettoyage du magasin - remplir et réapprovisionner les rayons tout au long de la journée. Vous recherchez un métier passionnant avec du relationnel ? Vous souhaitez découvrir la vente sous toutes ses formes ? Envie d'être rémunéré(e) tout en validant un diplôme ? N'hésitez plus, cette offre est faite pour vous ! 1 jour de formation par semaine, 4 jours en entreprise !
Sous la responsabilité de votre Responsable de Secteur, vous aurez comme mission : - Aide à la toilette et aide aux transferts (appareillage : lève personne...) - Entretien du logement - Préparation des repas - Accompagnement véhiculé Vos qualités : - Discret - Ponctuel - A l'écoute - Efficace Vous travaillerez un week-end sur 2. Les frais kilométriques sont pris en charge par l'entreprise. Vous serez affecté à un secteur ce qui limitera vos déplacements. Mutuelle d'entreprise. Possibilité d'évolution rapide du nombre d'heures au contrat. Vous devez avoir minimum 6 mois d'expériences obligatoirement ou le diplôme DEAES. N'hésitez pas à postuler ou à nous contacter si vous correspondez au profil recherché !
Vous travaillez en équipe de deux personnes et aurez à charge la gestion de la clientèle en salle : - L'accueil et le conseil de notre clientèle sur notre carte, et l'encaissement, - La mise en place de la salle avant le service, - La gestion du service, - Le nettoyage et la remise en place de la salle après le service. Contrat de 30 h vous travailler 5 soirs par semaine ainsi que le samedi et dimanche midi.
Vous souhaitez faire une différence au quotidien dans la vie des personnes vulnérables ? Venez renforcer nos équipes de la MAS de Narbonne et Lézignan-Corbières, et participez à un accompagnement bienveillant et personnalisé des résidents. Vos missions au sein de l'établissement : - Accompagner les résidents dans leurs gestes du quotidien avec respect et bienveillance : réveil, coucher, aide à la toilette, et habillage. - Observer et transmettre : surveiller l'état de santé général des résidents et partager vos observations essentielles avec l'équipe infirmière. - Encourager l'autonomie : guider et soutenir les résidents vers plus d'indépendance, en cohérence avec leur projet personnalisé. - Stimuler et animer : proposer et organisateur des activités d'éveil pour enrichir le quotidien et contribuer au développement des capacités des résidents. - Participez activement aux projets personnalisés : en tant que référent, vous collaborez à l'élaboration et à la mise en oeuvre du projet de vie de chaque résident.
À Lézignan-Corbières , notre SUPERMARCHÉ, recherche: - 1 apprenti employé commercial en magasin pour la caisse ainsi que les rayons Frais. Contrat en alternance en vue de valider un diplôme du CAP (12 mois) au BAC professionnel (14 mois). Vos missions : - gestion de la caisse - ranger la marchandise - vérifier la bonne tenue et le nettoyage du magasin - remplir et réapprovisionner les rayons tout au long de la journée. Vous recherchez un métier passionnant avec du relationnel ? Vous souhaitez découvrir la vente sous toutes ses formes ? Envie d'être rémunéré(e) tout en validant un diplôme ? N'hésitez plus, cette offre est faite pour vous ! 1 jour de formation par semaine, 4 jours en entreprise !
PVI DU SUD OUEST est présent depuis 1995 dans le domaine de la sécurité, que ce soit incendie, vidéo surveillance, alarme automatisme LANGUEDOC FERMETURES existe depuis bientôt 30 ans avec une clientèle fidèle en menuiseries Nous recherchons pour notre structure LANGUEDOC FERMETURES à LEZIGNAN-CORBIERES un.e. poseur.se de menuiseries pour renforcer notre équipe jusqu'à la fin de l'année, et plus selon activité 50km autour de LEZIGNAN CORBIERES
Nous recherchons pour un de nos clients reconnu dans le domaine du dépannage et de la maintenance en plomberie, UN PLOMBIER H/F : Début : dès que possible MISSIONS : Réaliser des interventions de dépannage et de maintenance sur des installations sanitaires et de chauffage. Diagnostiquer les pannes et proposer des solutions adaptées. Effectuer des réparations et des remplacements de pièces défectueuses. Assurer la mise en conformité des installations selon les normes en vigueur. Conseiller les clients sur l'entretien de leurs installations. Rédiger des rapports d'intervention et tenir à jour la documentation technique. Ce poste nécessite le Permis de conduire catégorie B en cours de validité. HORAIRES : DU LUNDI AU VENDREDI / 07H30 - 12H / 14H - 17H ou 16h selon planning PROFIL : Diplôme en Plomberie niveau CAP Minimum (ou formation équivalente.) Expérience de 2 ans minimum dans le dépannage et la maintenance en plomberie. Connaissance des normes de sécurité et des réglementations en vigueur. Autonomie, rigueur et sens de l'organisation. Bonnes compétences relationnelles et sens du service client.
N°4 du Recrutement et du Travail Temporaire en France, CRIT compte aujourd hui près de 500 agences en France, en Europe et aux Etats-Unis. Depuis 50 ans, nous répondons aux besoins en Ressources Humaines des entreprises publiques et privées dans tous les métiers de l Industrie, du BTP et des Services. Nous accompagnons chaque année plus de 150 000 salariés de toutes qualifications (ouvriers, employés, techniciens, cadres ) Que ce soit en CDI, CDD ou mission d intérim : pourquoi pas vous ?
Vous serez chargé(e) de: - Encadrer une équipe et organiser un chantier - Mettre en place et veiller à la sécurité sur chantier - Déterminer et mettre en place des zones de stockages de matériaux et le flux d'approvisionnement - Préparer des fondations, construction de planchers hourdis - Rénover des structures anciennes - D'effectuer des coffrages Vous êtes autonome, consciencieux(e), ponctuel(e) et sérieux(e).
Votre mission : - Mettre en place et veiller à la sécurité sur chantier. - Conduite d'engins. - Savoir déterminer et mettre en place des zones de stockages de matériaux et le flux d'approvisionnement. - Pose et dépose de matériaux isolants. - Pose, montage, démontage, levage de structures bois et de couvertures. - Rénovation de structures anciennes. - Maîtrise de la charpente et de l'ossature bois => Une immersion est possible afin de prouver vos motivations et compétences
Vous serez chargé(e) de: - Mettre en place et veiller à la sécurité sur chantier - D'exécuter le gros œuvre - Déterminer et mettre en place des zones de stockages de matériaux et le flux d'approvisionnement - De poser des armatures pour le ferraillage - Préparer des fondations, construction de planchers hourdis - Rénover des structures anciennes - D'effectuer des coffrages Une Immersion Facilitée est envisagée.
Vos missions : Vous travaillerez sous la direction du chef de cuisine. Vous serez responsable du garde manger (préparation des entrées,......). Vous maitrisez la norme HACCP. * Vous avez une compétence en pâtisserie* Vous effectuerez 9 services Heures supplémentaires payées. 10 Jours fériés payés double.
Vous aurez pour missions : - Intervenir au domicile afin d'améliorer la qualité de vie des personnes âgées ou en situation de handicap. - Accompagnerez les personnes dans leur environnement pour les aider à la réalisation d'actes essentiels de la vie quotidienne (courses, repas, toilette, habillage, balade, loisirs etc ).
Vous travaillez au sein d'un institut de beauté. Confirmé(e) dans votre pratique professionnelle, vous connaissez les pratiques de vente et de conseils. Vous avez une expérience en vente de produits cosmétiques Vous effectuez des soins visages et corporels auprès d'une clientèle variée. Vous serez amené(e) à manager l'équipe de vente en appui de la responsable de l'institut Personne motivée et de confiance, il vous arrivera à effectuer les fermetures magasin en responsabilité.
Salon de beauté Yves Rocher de Lézignan-Corbières.
Dans le cadre d'un apprentissage vous menant au Brevet Professionnel, Vous accueillez la clientèle, recueillez ses besoins, la conseillez, l'installez, et lui prodiguez les soins demandés. Vous travaillerez du mardi au samedi inclu, dans une équipe dynamique et souriante. Vous serez formé(e) aux techniques de soin visage et corps et éventuellement du cellu M6. Vous aimez chouchouter la clientèle et êtes dynamique? Le poste est pour vous
Vous souhaitez mettre vos compétences au service d'une association engagée dans l'insertion professionnelle et la transition écologique ? Rejoignez MP2 Environnement, une structure innovante et reconnue pour ses projets d'intérêt général. Présentation de l'association MP2 Environnement gère un Atelier Chantier d'Insertion (ACI) axé sur le développement durable et l'inclusion sociale. Acteur territorial important, nous gérons 4 chantiers d'Insertion, une école pour les jeunes en rupture scolaire et une entreprise d'Insertion, sur les domaines de la sensibilisation à la transition écologique, et la lutte contre la pauvreté et l'exclusion. Missions principales Sous la responsabilité directe du Directeur, et en lien avec l'expert-comptable ainsi que l'ensemble de l'équipe, le/la Comptable avec l'aide d'une assistante comptable sera chargé(e) de : - Gestion comptable : o Enregistrer les opérations comptables quotidiennes. o Préparer la clôture annuelle des comptes en collaboration avec le commissaire aux comptes et le cabinet d'expertise-comptable. o Assurer le suivi des factures clients et fournisseurs. o Mettre à jour les systèmes de traitement des données comptables. o Produire les documents financiers et comptables réglementaires (balances de comptes, comptes de résultat, bilans). - Gestion administrative et sociale : o Éditer les feuilles de paie et effectuer les déclarations fiscales et sociales. o Participer à la gestion administrative de l'association, notamment auprès des instances dirigeantes. - Amélioration continue : o Mettre en place des tableaux de bord de contrôle de gestion. o Contribuer à l'amélioration des outils et procédures de gestion comptable. o Effectuer une veille sur les évolutions fiscales, sociales et juridiques. - Communication et analyse : o Fournir à la direction des analyses financières claires et pertinentes pour éclairer les prises de décision. o Communiquer régulièrement sur les indicateurs financiers et alerter la direction en cas de difficultés ou d'anomalies identifiées. o Proposer des solutions concrètes pour améliorer l'efficacité et réduire les dépenses. o Identifier les opportunités d'optimisation des systèmes et procédures comptables. Profil recherché - Qualifications et expérience : o Diplôme professionnel en comptabilité (niveau 4 ou 5) ou expérience significative dans des fonctions similaires. o Bonne connaissance du cadre légal de l'insertion professionnelle, de la formation professionnelle, et des associations. - Compétences techniques : o Maîtrise des logiciels de paie et de comptabilité. o Excellente maîtrise des outils bureautiques (Excel, Word, etc.). o Connaissance approfondie de la comptabilité générale et associative. - Compétences transversales : o Capacité d'analyse et de résolution de problèmes. o Respect du droit comptable, du droit du travail et des obligations sociales. o Autonomie, rigueur, et esprit d'initiative. o Polyvalence et aptitude à travailler en équipe. Conditions de travail - Contrat : CDI, temps plein. - Lieu : Lézignan-Corbières (11). - Rémunération : Selon profil et expérience, dans le respect de la convention collective applicable. Pourquoi rejoindre MP2 Environnement ? - Vous contribuerez à des projets d'intérêt général porteurs de sens. - Vous serez acteur d'une organisation dynamique et en évolution. - Vous occuperez un poste clé dans une structure où vos idées et compétences seront valorisées. Candidature Envoyez votre CV et une lettre de motivation au directeur Denis AUDOUIN, en précisant "Candidature Comptable" en objet. Date limite de candidature : 15 juin 2025, nous avons hâte de vous rencontrer pour construire ensemble un avenir plus inclusif et écologique !
MP2 ENVIRONNEMENT est une association créée il y a plus de 30 ans dans le domaine de l'insertion professionnelle.
Savoir être autonome, savoir faire les grillades au feu de bois .
Notre agence INTERIM NATION de Narbonne recherche actuellement pour l'un de ses clients, un/e Chargé(e) d''études en électricité H/F dans le cadre d'un surcroit d'activité. Vos principales missions seront les suivantes : - Réaliser des notes de calcul électricité, des schémas électriques et des plans. - Rédiger des cahiers des charges. - Réaliser des métrés et rédiger des quantitatifs. - Consulter des fournisseurs et analyser des offres. - Faire le lien avec les maîtres d'ouvrage, les entreprises et les fournisseurs. - Encadrer et gérer une équipe. /!\ Déplacements à prévoir dans l'Occitanie et au niveau national /!\ Voiture de service mise à disposition. Mission en intérim - basée à Lézignan-Corbières - 11200. Horaires : Journée du lundi au vendredi Rémunération : entre 3000 et 3500 € brut mensuel Avantages : 10% d'indemnité de fin de mission + 10% d'indemnité de CP - possibilité de mise en CET
En tant que boucher H/F dans notre établissement, vous serez amené(e) à: -Découpe / désosse -Mise en barquette -Respect des règles d'hygiène Salaire sur 13 mois
Votre agence Arobase Emploi cherche pour l'un de ses clients sur Lézigan-Corbières un (e) chargé (e) d'étude en électricité. Vos missions seront les suivantes : - Réaliser des notes de calcul Électricité Réaliser des schémas électriques Réaliser des notes de calcul d'éclairement - Rédiger des cahiers des charges - Réaliser des métrés et rédiger des quantitatifs - Consulter des fournisseurs et analyser des offres - Réaliser des plans - Gérer et suivre les projets - Faire le lien avec le Maître d'Ouvrage, les entreprises et les fournisseurs - Préparer des minutes de plans, synoptiques, plans de principes et plans de repérages -Encadrer et gérer une équipe Vous êtes diplômé.e d'un BAC+2 à BAC+5 Expérience de 2 ans minimum Connaissance des outils de CAO/DAO tels qu'AUTOCAD, CANECO et DIALUX, REVIT est un plus Capacités managériales Doté.e de qualités relationnelles, un bon sens de l'écoute et de la communication Autonome, rigoureux.se et réactif.ve Titulaire du permis B Français courant exigé Maîtrise des outils bureautique (WORD, EXCEL), des différents outils collaboratifs
Notre mission est une passion : accompagner « Sur-Mesure » L épanouissement et la qualité de vie au travail des hommes et des femmes salariés, permanents comme intérimaires
Vous aurez pour missions : - Vous procédez essentiellement à la maintenance des installations. - Vous vérifiez la conformité, mettez en service et dépannez les chaudières des clients. - Vous repérez les anomalies de fonctionnement, exécutez les réparations nécessaires ou effectuez un échange standard. - Vous nettoyez les éléments de l'installation et remplissez des rapports d'opérations a transmettre à votre hiérarchie. - Vous êtes aussi présents pour conseiller les clients et les informer de l'évolution des systèmes de chauffage. - Vous devez assurer un suivi des dossiers et rédiger les documents avec la réglementation en vigueur régissent également la profession. Du lundi au vendredi, horaires en journée - Diplômé : CAP installateur thermique ou un BEP techniques des installations sanitaires et thermiques - Expérimenté en installation et maintenance de chaudière
Qu'allons-nous faire ensemble ? Nous recherchons un pour notre agence de Lézignan-Corbières (11) un Responsable d'agence - Chef de mission H/F en CDI. En lien avec le Directeur de Région, vous aurez la responsabilité d'une agence. Vos missions : - Manager et assurer l'atteinte des objectifs des collaborateurs de l'agence - Animer les partenariats locaux et développer le CA de l'agence - Superviser l'ensemble des dossiers clients sur des missions classiques d'expertise et appuyer les collaborateurs - Conseiller la clientèle - Possibilité de participer à des missions transverses et stratégiques au sein du cabinet Vous bénéficierez : - D'un parcours d'intégration avec notamment des formations sur l'outil de production CEGID, nos spécificités et méthodes de travail afin de prendre votre poste dans les meilleures conditions ainsi qu'une formation Management de proximité. - D'une offre de service complète et un pôle conseil développé (conseillers en gestion d'entreprise, conseillers juristes fiscalistes et conseillers en droit social) permettant d'accompagner au mieux nos adhérents. - De l'appui d'un groupe technique composé d'experts-comptables et des réunions techniques trimestrielles pour mettre à jour vos connaissances et les approfondir ainsi que de formations tout au long de votre carrière. Quelles sont vos conditions de travail ? - CDI - Statut cadre forfait jours (214 jours travaillés assortis de 13 jours de repos). - Une rémunération annuelle comprise entre 40 000 € et 50 000 €, versée sur 13 mois - Primes de participation et d'intéressement - Les tickets restaurants, avantages du CSE (chèques vacances, chèques cadeaux, réductions sur diverses activités, participation à une activité culturelle, de loisirs ou sportive...) Vous disposez d'une expérience d'au moins 3 ans en management. Vos qualités relationnelles, managériales, d'organisation et votre goût pour la communication favorisent les relations de confiance avec vos adhérents et vos collaborateurs. Vous ne connaissez pas le Bénéfice Agricole ? Ne vous inquiétez pas, nous vous formerons aux spécificités. Vous n'avez pas d'expérience en management mais vous souhaitez évoluer vers ces fonctions en vous investissant pleinement ? N'hésitez pas et postuler, vous serez accompagné par le directeur de territoire pour vos prises de fonctions managériales. Votre relationnel, votre adaptabilité et votre pédagogie font de vous le collègue idéal !
Poste : Agent commercial indépendant H/F Responsabilités : Prospecter et développer un portefeuille clients dans votre secteur Etablir et entretenir des relations professionnelles avec les clients potentiels et existants Conseiller les clients sur les biens et services proposés par BVI, les accompagner tout au long du processus d'achat/vente. Négocier et conclure des transactions immobilières de manière efficace. Collaborer avec l'équipe interne pour assurer un suivi transparent et efficace des transactions. Qualification requises : Expérience préalable en transaction immobilière ou dans le domaine de la vente. Excellentes compétences en communication et en négociation. Capacité démontrée à établir et à développer des relations clientèles. Esprit d'initiative et d'autonomie. Aisance des outils informatiques
Depuis 2008 nous accompagnons notre clientèle nationale et internationale dans leur projet immobilier. Beaux Villages Immobilier fait maintenant partie des entreprises les plus fiables et reconnues sur le marché dans le Sud-Ouest. Nous sommes implantés dans quelques-uns des plus beaux villages de France, dont certains des "Plus Beaux Villages" officiels.
Vous souhaitez être rémunéré(e) tout en validant un diplôme CAP ou BP CUISINE. Vous êtes motivé(e) et passionné(e) par la cuisine, candidatez à cette offre pour un contrat d'apprentissage d'une durée de 24 mois. Venez rejoindre une équipe passionnée qui prendra le temps de vous former.
Pour l'un de nos clients concessionnaire automobile, nous recrutons 1 agent de service en CDI au plus tôt. Vos missions principales : Entretien de la concession (bureaux, sol, sanitaires). Entretien de l'atelier avec une autolaveuse. Vos horaires & plannings : Les lundi et mercredi : 11h-13h Le vendredi : 11h-13h / 17h-18h Votre profil : Expérience obligatoire en tant qu'agent de service. La maîtrise de l'autolaveuse est indispensable. Sérieux(se), ponctuel(le), autonome et rigoureux(se). Lieu de mission : Site client - Lézignan-Corbières Contrat : CDI - Temps partiel - 30h33 mensuelles Démarrage : au plus tôt Envie de rejoindre une équipe dynamique et un secteur en mouvement ? Postulez dès maintenant chez G'Net Propreté !
Votre mission : Découper, désosser et préparer les pièces de viande Présenter et vendre la viande en respectant les normes d'hygiène et de sécurité alimentaires Conseiller les clients sur le choix des produits et leur préparation Gérer les stocks et l'approvisionnement. Votre profil: Vous êtes un.e professionnel.le investi.e. Vous appréciez travailler en équipe. 40h hebdomadaire, heures supplémentaires rémunérées. Vous serez amené.e à travailler sur les deux sites de Lézignan-Corbières. Une Immersion Professionnelle pourra précéder l'embauche.
Nous recherchons un coiffeur/coiffeuse polyvalent(e) H/F pour notre salon de Lézignan-Corbières. Vous bénéficierez de formations en interne dans notre académie à Montpellier. 1 poste à pourvoir dès que possible sur : - 37h00, salaire de 2002 euros brut ou 27h00 , 1252 euros brut ou 18h00, 1009 euros brut. Primes sur objectifs et ventes. Le salon est ouvert du lundi au samedi .
Dans le cadre du développement du syndicat et de la modernisation de ses réseaux d'eau potable et d'assainissement, le SIAEP du Minervois recherche un Responsable de Chantier Réseau Humide pour organiser, encadrer et participer activement aux travaux réalisés en régie, notamment la conduite d'engins de chantier type minipelle. Missions principales : - Réaliser la pose de réseaux humides (eau potable, eaux usées) conformément aux normes en vigueur. - Organiser, planifier, conduire et réaliser les chantiers de pose ou de réhabilitation de réseaux d'eau potable et d'assainissement. - Participer avec son équipe (2 à 4 personnes) aux travaux : terrassement, pose de canalisations, branchements, réparations. - Conduire une minipelle sur les chantiers (obligatoire) pour les opérations de terrassement et de remblaiement. - Garantir la qualité des travaux dans le respect des délais, des normes techniques et des règles de sécurité. - Lire et interpréter les plans et documents techniques. - Suivre l'avancement des chantiers, assurer la traçabilité des interventions et rendre compte à la hiérarchie. - Participer à la maintenance du matériel et veiller à la sécurité des agents et des usagers. Profil recherché : - Formation technique Bac à Bac+2 dans les métiers de l'eau, du BTP ou équivalent. - Expérience significative sur chantiers de réseaux humides (AEP et/ou assainissement). - Maîtrise obligatoire de la conduite de minipelle (CACES R482 catégorie A ou équivalent exigé). - Capacité à diriger les travaux en subordination au supérieur hiérarchique - Autonomie, rigueur, sens de l'organisation et esprit d'initiative. - Permis B requis (permis BE ou C apprécié). Candidature : Merci d'envoyer votre candidature (CV + lettre de motivation) avant le 20 juin 2025 à : Monsieur le Directeur SIAEP du Minervois 35 route d'Oupia 34210 Olonzac malric.siaep.minervois@gmail.com
Vous interviendrez au domicile de personnes âgées pour les aider dans l'accomplissement des gestes de la vie quotidienne (soins d'hygiène et de bien-être, aide à l approvisionnement et à l'alimentation). Vous assurerez aussi l'entretien du logement (tâches ménagères courantes), du linge et aiderez ces personnes dans la réalisation de démarches administratives. Vous interviendrez sur les secteurs de Lézignan et ses alentours ou Lagrasse ou encore Mouthoumet. Amplitude horaire de 08h00 à 20h00, travail du lundi au dimanche avec une journée de repos. *Nombre d'heures hebdomadaire variables entre 17h30 et 35h00 *Renouvellement du contrat possible.*
Vous préparez le Brevet Professionnel coiffure. =>Venez vous former dans une équipe bienveillante et familiale !
Au sein d'une concession Renault, vous assurez l'entretien courant et les réparations de véhicules légers (distribution, freinage, vidange). Vous renseignerez des supports de suivi d'activité et vous recevrez des consignes par écrit ou voie numérique. Il est donc important que vous maitrisiez l'outil informatique et que votre niveau d'expression oral/écrit soit correct.
Vous missions : - Gestion administrative : prise de rendez vous, appels médecins traitant. - Collaboration avec les médecins - Rencontre avec les familles des résidents - Collaboration avec nos partenaires extérieurs Vous travaillez lundi matin, mercredi et jeudi. Prime segur 1 et 2 Prise de poste immédiate
ADEF RESIDENCES, (4800 personnes) Association loi 1901 en pleine expansion, réputée pour ses capacités organisationnelles et la qualité de ses prestations se consacre depuis 1993 à la réalisation et la gestion d'établissements médico-sociaux.
Nous sommes à la recherche d'un apprenti(e) pour le rayon fruits et légumes. Vous préparerez un diplôme dans la vente dans le cadre d'un contrat en alternance.
Vos missions en tant que Caviste (H / F) - Pompages, soutirages - Chargement de citerne, relogement - Nettoyage et entretien de la cuverie et matériel vinaire
Nous sommes une boulangerie artisanale, passionnée par la tradition et la qualité, à la recherche d'un(e) boulanger(ère) talentueux(se) pour rejoindre notre équipe. Notre établissement se distingue par ses produits frais, faits maison, et son ambiance conviviale. Missions : - Préparation et cuisson de pains, viennoiseries et autres produits de boulangerie. - Maintien de la propreté et de l'organisation de l'espace de travail. - Respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire. - Participation à l'innovation et à l'amélioration continue des produits. Profil recherché : - Diplôme en boulangerie (CAP, BEP ou équivalent). - Expérience préalable en tant que boulanger dans une boulangerie artisanale. - Passion pour le métier, créativité et souci du détail. - Capacité à travailler en équipe et bon sens de l'organisation. Conditions de travail : - Type de contrat : CDI à temps plein. - Salaire : À définir selon profil et expérience. - Horaires et jours de travail : À définir avec l'employeur en fonction des besoins de la boulangerie.
Description du poste : Votre mission: - Vous serez amené(e) à réceptionner et expédier les marchandises, en assurant la gestion fluide des flux de produits. - Vous serez chargé(e) du chargement et déchargement des colis à l'aide du chariot élévateur, dans le respect des consignes de sécurité. - Vous devrez organiser et gérer l'espace de stockage, en veillant à l'optimisation du quai et à la bonne conservation des marchandises. - Vous serez responsable de la préparation des commandes, en vous assurant de la conformité des colis à expédier selon les demandes des clients. - Vous devrez également vérifier les documents de transport, tels que les bons de livraison et les bordereaux de suivi. - Enfin, vous serez amené(e) à respecter les normes de sécurité en maintenant un environnement de travail sécurisé et conforme à la réglementation en vigueur. Ainsi vous serais ammener à travailler en roulement soit de 4h00 à 12h00 ou de 13h30 à 21h00. Description du profil : Nous recherchons une personne possédant les compétences suivantes : - Un CACES 1 (R489) valide. - Une expérience en logistique ou dans un poste similaire, de préférence. - Aisance avec la manipulation de charges et les tâches impliquant le port de colis. - Rigueur, organisation et respect des procédures de sécurité. - Polyvalence et capacité à s'adapter à différents types de tâches.
Description du poste : L'école de commerce One business School recrute pour l'un de ses partenaires pour le poste d'Assistant en gestionnaire de paie - h/f en alternance !***Tu souhaites intégrer un Titre professionnelle dans le domaine des ressources humaines et tu recherches une alternance ? Alors ils n'attendent que toi !***Diplôme ciblé : Titre Professionnel Assistante des Ressources Humaines (RNCP35030), niveau 5 Diplôme national délivré par le Ministère du Travail, du Plein emploi et de l'Insertion ; reconnu sur le marché de l'emploi.***Vous intégrerez l'équipe, Responsable du pôle Social dont le management est plein de bienveillance et qui a à cœur de faire monter en compétences son équipe. Au quotidien, vous accompagnez le suivi d'un portefeuille de clients avec votre tuteur (associations, TPE, PME, organisations à but non lucratif). Vos missions seront réalisées en binôme et consisteront à établir les fiches de paie mensuelles, recueillir et traiter les informations sur les salariés, déclarer les DSN, paramétrer les nouveaux dossiers et contacter les clients. Description du profil : Après une formation complète à la législation spécifique de nos clients et à nos procédures, nous vous donnons toutes les chances de réussir grâce à un accompagnement au quotidien et une forte entraide entre collègues, qui vous permettra de réaliser un démarrage sans faute. Parce que nous avons à cœur de faire évoluer nos équipes, d'autres missions pourront vous être confiées par la suite.
Vous participez à la performance de plusieurs points de vente, par la gestion de la comptabilité, de l'administratif et du suivi des dossiers du personnel. Interlocuteur clé des équipes et de la Direction, vous assurez la gestion de ces activités, et êtes garant de la fiabilité des données liées à votre activité. Sous le contrôle de la DAF, vous aurez notamment pour missions : La préparation du bilan en collaboration avec la DAF et l'expert-comptable (comptabilité générale, analytique jusqu'à la préparation du bilan) ;Le suivi de la trésorerie du point de vente ;L'analyse de données et l'établissement de tableaux de bord comptables ou de gestion ;La gestion administrative (dossiers administratifs, administration du personnel, intégration, etc.) Vous devrez prévoir de la mobilité entre Narbonne et Lézignan Corbières (véhicule de société ou indemnités kilométriques à définir). Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? De formation BAC+2 en comptabilité, vous présentez une expérience de 3 ans minimum en qualité de comptable, de préférence dans la grande distribution ou dans un cabinet comptable. Vous êtes reconnu pour votre sens de la confidentialité, votre organisation, votre rigueur et votre autonomie. Vous avez un esprit d'analyse et de synthèse. Vous maitrisez les techniques comptables et de paie et vous savez mettre à jour vos connaissances. Vous êtes à l'aise avec les différents outils informatiques. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : Bac +2 +3 Temps de travail : Temps plein
Bien plus qu'une mission Chez Start People, on vous aide à trouver la mission qui vous ressemble, mais en plus, on vous offre de nombreux avantages pour faciliter votre quotidien : -Prime de parrainage : En aidant un(e) ami(e) à trouver un emploi, vous gagnez... et lui aussi ! -Des formations pour booster vos compétences et propulser votre carrière. -Comité Social et Economique : des réductions et avantages pour vos événements familiaux, loisirs, vacances... -Accompagnement FASTT dès votre première heure travaillée : logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé... vous avez tout ce qu'il vous faut pour bien démarrer. -StartApp, notre application mobile, simplifie vos échanges avec votre agence : gérez vos acomptes, relevés d'heures, attestations et bien plus, directement depuis votre smartphone ! -Prime de participation aux bénéfices Start People : Plus vous travaillez, plus vous êtes récompensé(e). Pourquoi nous choisir : CDI, CDD, intérim... nous mettons toute notre énergie pour vous trouver le travail qui correspond le mieux à vos compétences et à vos souhaits, mais aussi pour vous accompagner tout au long de votre parcours professionnel. Parce que nous plaçons l'humain au cœur de notre métier, vous trouverez toujours chez nous des équipes attentives à vos besoins, disponibles pour répondre à vos questions, vous conseiller et veiller à votre sécurité à chacune de vos missions. Vous êtes intéressé(e) ? Lancez-vous et postulez maintenant ! Nous vous contactons rapidement par e-mail ou téléphone pour discuter de votre profil et de vos attentes. Ensuite, nous vous accueillons en agence pour une entretien plus approfondi et des tests sécurité, afin de finaliser votre inscription. Cette offre d'emploi ne vous convient pas ? Vous trouverez sûrement votre bonheur parmi nos milliers d'offres d'emploi disponibles sur notre site startpeople.fr. POSTE : AGENT DE QUAI (H/F) Trouver un travail, c'est un travail et c'est le nôtre. On recrute un Agent de quai (H/F) pour l'un de nos clients dans la logistique. Vos missions, si vous l'acceptez : -Décharger, trier, et ranger toutes les marchandises qui sont réceptionnées à l'aide d'un Gerbeur ( caces R485 ou R489) -Manipuler des rolls. -Etiqueter et filmer des colis, des palettes -Charger des camions -Ranger et nettoyer de votre zone de travail Horaire de travail : 4H-12H ou 14H-21H PROFIL : Vous détenez obligatoirement le Caces gerbeur R485 ou Cariste R489 1/3/5 Vous êtes une personne rigoureuse, autonome, vous aimez le travail en équipe et êtes prêt à respecter les règles de sécurité à la lettre ? Parfait, vous êtes sûrement celui ou celle qu'il nous faut ! Et bien sûr, dans le cadre de notre politique Diversité, nous étudions à compétences égales toutes les candidatures, y compris celles des personnes en situation de handicap.
Start People, l'agence d'emploi à votre écoute ! Start People, c'est avant tout des conseillers attentifs et à l'écoute de vos besoins, de vos contraintes et de votre vie pour vous proposer la mission la plus adaptée. Nous nous attachons ainsi à nouer une relation privilégiée avec chacun de nos intérimaires. BTP, logistique, transport, industrie, agroalimentaire..., trouvez la mission qui vous ressemble parmi nos offres accessibles sur notre site startpeople.fr.
Née du groupe Eram en 1991, l'enseigne de chaussures et de vêtements GÉMO est devenu l'allié des familles au quotidien avec ses 430 magasins en France et à l'international. L'entreprise est sans cesse en observation et parvient à se tailler aux attentes de son époque, en valorisant la simplicité, la responsabilité et l'ouverture d'esprit. Ainsi Gémo est une entreprise où le travail rime avec la réussite, l'épanouissement et l'évolution de ses talents ... Des talents toujours prêts à relever de nouveaux défis ! GÉMO, l'entreprise taillée pour vous. Vous avez à coeur d'intégrer une marque innovante et offrant de multiples opportunités d'évolution ? Vous êtes certainement notre nouveau directeur du magasin H/F de GEMO LEZIGNAN . Chez Gémo la mode est une aventure collective, voici le catalogue de vos missions : #Développer le chiffre d'affaires de votre magasin ; #Suivre, analyser et piloter les indicateurs de performances et mettre en place des plans d'actions pour votre magasin ; #Animer, accompagner au quotidien votre équipe et développer leurs compétences ; #Piloter la mise en place du merchandising, des opérations commerciales selon la politique de notre marque ; #Gérer l'administratif et les stocks, organiser les inventaires ; #Recruter et intégrer vos nouveaux collaborateurs. Laissons-nous la chance de faire mieux ensemble ! Il faut 120 étapes pour créer une chaussure, 5 à la fabrication d'un vêtement et seulement 4 pour nous rejoindre ! 1) Vous nous faites parvenir votre CV 2) Nous échangeons ensemble lors d'un entretien visio 3) Vous rencontrez physiquement un directeur régional et ou un responsable ressources humaines 4) Vous intégrez un parcours de formation sur mesure Nos managers sont avant tout des commerçants qui font de leurs clients une priorité en valorisant leur satisfaction et en favorisant leur fidélisation. Vous avez une expérience managériale et une gestion de centre de profit de 3 ans min, l'univers de la mode vous attire et vous passionne !! Attaché à ses valeurs profondes, le Groupe Eram étudie sans discrimination toutes les candidatures. De la diversité naît la richesse. . Faisons mieux ensemble, rencontrons-nous !
Acteur(trice) de la réussite du projet d'habitat de nos clients, vos missions principales sont : Conseiller le client pour répondre à ses besoins ;Contribuer à fluidifier et rendre agréable le parcours d'achat des clients ;Garantir l'approvisionnement de votre espace de vente ;Assurer la qualité visuelle du ou des rayons de votre périmètre : propreté, mise en rayon, théâtralisation produits ... Passionné par le commerce, la relation client et le travail d'équipe ? Si vous maîtrisez les différentes techniques de vente et aspirez à intégrer un point de vente mettant le client au centre de ses préoccupations, ne cherchez plus ! Rejoignez notre tribu et offrons ensemble une expérience client exceptionnelle. Chez nous, vos compétences et vos expériences sont valorisées à leur juste mesure. Prêt à conseiller les clients avec style et expertise ? Contrat : CDD Durée du CDD (en mois) : 3 mois Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : Niveau Bac Temps de travail : Temps plein
Vente de produits aux rayons traditionnels ( charcuterie Traiteur Fromage ) Un expérience en vente dans l'alimentaire est exigée Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps plein Statut : Non cadre
Sous la responsabilité de votre manager, vous avez un rôle clé dans la satisfaction de nos clients en étant disponible et bienveillant. En accueillant les clients au moment de leur passage en caisse, vous participez à leur fidélisation. Vous effectuez l'enregistrement des achats et réalisez l'encaissement dans le respect des procédures afin d'assurer le bon déroulement du passage en caisse. Vous êtes responsable de la bonne tenue de votre caisse dans un objectif d'amélioration de l'expérience client. Plusieurs jours par semaine, vous devrez assurer la gestion du fichier article. Maitrise informatique indispensable En rejoignant notre enseigne vous bénéficierez d'une rémunération sur 14 mois. Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Sans expérience Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps partiel Statut : Non cadre
Employé commercial rayon frits et legumes Aucunes mis à part d'aimer le produit En rejoignant notre enseigne vous bénéficierez d'une rémunération sur 14 mois. Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps partiel Statut : Non cadre
Description du poste : Vous préparez et distribuez le courrier auprès d'une clientèle de particuliers et d'entreprises en respectant les standards de qualité de service. Vous développez au quotidien une relation de qualité avec vos clients. Vous contribuez au développement du chiffre d'affaires en commercialisant les produits courrier et services de proximité. Sens de la relation client, esprit d'équipe et de service. Au sein d'une plateforme de distribution de courrier/colis, le facteur (H/F) prépare et distribue le courrier et les colis auprès d'une clientèle de particuliers et d'entreprises, en respectant les standards de qualité de service. Avec l'évolution de l'offre de La Poste Groupe, le facteur est également amené à proposer des services de proximité auprès des clients.Les missions : * Vous distribuez courriers et colis quotidiennement ; * Vous réalisez des services de proximité en assurant une relation client de qualité ; * Vous êtes en charge de promouvoir les offres du Groupe La Poste ; * Vous réalisez, en sécurité, des livraisons ponctuelles ou régulières avec un véhicule utilitaire léger pour des particuliers ou des entreprises, vous adaptez l'organisation de la tournée en fonction des contraintes et vous adoptez une attitude commerciale lors de la livraison ou du dépôt ou lors des enlèvements de marchandises. Description du profil :***Être éligible au contrat d'apprentissage* (moins de 30 ans à la signature du contrat) et/ou de professionnalisation (pas de limite d'âge, être demandeur d'emploi) * Justifier d'un niveau brevet des collèges * Être titulaire du permis B boite manuelle(au plus tard le jour de la signature du contrat, un permis B automatique sera considéré comme un permis en cours) * Justifier d'une expérience professionnelle de 3 mois minimum (stages et jobs d'été inclus). * Avoir un casier judiciaire vierge (Bulletin numéro 3) Si vous obtenez votre diplôme et avez satisfait aux évaluations de La Poste (comportementales et techniques), un contrat pourra vous être proposé par La Poste Groupe. *conformément aux dispositions légales, pas de limite d'âge pour les personnes reconnues travailleurs handicapés
Vous préparez et distribuez le courrier auprès d'une clientèle de particuliers et d'entreprises en respectant les standards de qualité de service. Vous développez au quotidien une relation de qualité avec vos clients. Vous contribuez au développement du chiffre d'affaires en commercialisant les produits courrier et services de proximité. Sens de la relation client, esprit d'équipe et de service. Au sein d'une plateforme de distribution de courrier/colis, le facteur (H/F) prépare et distribue le courrier et les colis auprès d'une clientèle de particuliers et d'entreprises, en respectant les standards de qualité de service. Avec l'évolution de l'offre de La Poste Groupe, le facteur est également amené à proposer des services de proximité auprès des clients. Les missions : * Vous distribuez courriers et colis quotidiennement ; * Vous réalisez des services de proximité en assurant une relation client de qualité ; * Vous êtes en charge de promouvoir les offres du Groupe La Poste ; * Vous réalisez, en sécurité, des livraisons ponctuelles ou régulières avec un véhicule utilitaire léger pour des particuliers ou des entreprises, vous adaptez l'organisation de la tournée en fonction des contraintes et vous adoptez une attitude commerciale lors de la livraison ou du dépôt ou lors des enlèvements de marchandises. * Être éligible au contrat d'apprentissage* (moins de 30 ans à la signature du contrat) et/ou de professionnalisation (pas de limite d'âge, être demandeur d'emploi) * Justifier d'un niveau brevet des collèges * Être titulaire du permis B boite manuelle(au plus tard le jour de la signature du contrat, un permis B automatique sera considéré comme un permis en cours) * Justifier d'une expérience professionnelle de 3 mois minimum (stages et jobs d'été inclus). * Avoir un casier judiciaire vierge (Bulletin numéro 3) Si vous obtenez votre diplôme et avez satisfait aux évaluations de La Poste (comportementales et techniques), un contrat pourra vous être proposé par La Poste Groupe. *conformément aux dispositions légales, pas de limite d'âge pour les personnes reconnues travailleurs handicapés
Votre pack formation et contrat d'alternance ! En choisissant Formaposte Sud Est, vous faites le choix d'un diplôme reconnu par l'Etat et d'un contrat d'alternance clé en main au sein de La Poste Groupe. Vous n'aurez donc pas d'entreprise à démarcher, Formaposte se charge de vous trouver votre site d'accueil en entreprise ! La Poste et son CFA, Formaposte Sud Est, recrutent 2 facteurs (H/F) en alternance à Lézignan.
Vous souhaitez acquérir de l'expérience dans la livraison, le service client et les services ? Vous cherchez un job dynamique, polyvalent, où vous pouvez montrer vos compétences relationnelles ? La Poste Groupe et son CFA Formaposte Sud Est vous proposent un parcours en alternance de 7 mois, qui combine la préparation d'un Titre professionnel Conducteur Livreur Véhicules Utilitaires et Légers (CLVUL) avec l'apprentissage du métier de facteur en plateforme de distribution courrier. Professionnel de la distribution du courrier, vous réalisez les travaux de préparation et distribution de l'ensemble du courrier qui vous est confié. Vous contribuez à améliorer la qualité de service client. Vous assurerez au quotidien la relation avec la clientèle (orientation des demandes, conseils aux clients particuliers et entreprises), grâce à des connaissances de la réglementation postale et des produits et tarifs. Vous prêtez serment et garantissez la confidentialité vis-à-vis des clients. Vous exercez la majeure partie de votre métier à l'extérieur. Vous participez à la promotion et à la vente des produits et services de proximité du groupe La Poste. Rattaché(e) à votre Encadrant, vous travaillez en équipe. Selon le lieu de travail et les tâches qui vous seront confiées, vous serez amené(e) à travailler à pied, à vélo ou en voiture. Afin d'être éligible à cette formation, vous devez : Etre titulaire du permis B boite manuelle (un permis B boite automatique sera considéré comme un permis en cours) Justifier d'un niveau 3ème au minimum Justifier d'une expérience professionnelle de 3 mois minimum Etre éligible au contrat d'apprentissage (- de 30 ans /pas de limite d'âge pour les personnes possédant une RQTH) ou de professionnalisation (demandeurs d'emploi de + 30 ans) Avoir un casier judiciaire vierge (Bulletin numéro 3) Si vous obtenez votre diplôme et avez satisfait aux évaluations de La Poste (comportementales et techniques), un contrat pourra vous être proposé par La Poste Groupe. Les plus pour cette formation : Qualités relationnelles, recherche de la satisfaction du besoin des clients, rigueur, autonomie, faculté d'adaptation et de mémorisation Esprit d'équipe et d'entraide Ponctualité et probité (intégrité, discrétion) Intégrer un centre de formation, Formaposte Sud Est et l'AFPA de Carcassonne et obtenir un diplôme reconnu Intégrer une entreprise, La Poste et bénéficier d'une rémunération (entre 830 € et 1 760 € BRUT selon votre âge et votre contrat)
La Poste Groupe change, nos métiers évoluent. Etre toujours au plus près des Français, développer la confiance dans le numérique et être acteur de la transformation écologique, c'est aussi le sens de notre métier. Rejoindre La Poste Groupe, c'est rejoindre une entreprise responsable, riche de ses 232 000 collaborateurs ! Pour l'égalité des chances, La Poste fait vivre la diversité. Nos postes sont ouverts à toutes et à tous. Vous aussi, engagez-vous à nos c...
Nous rechechons pour l'un de nos client, un agent de nettoyage F/H pour le samedi. Objectif : - Nettoyer et entretenir des surfaces, locaux, équipements de sites tertiaires, selon la réglementation d'hygiène et de sécurité - Préparer du matériel en prévision d'un travail - Sélectionner les produits et matériels de nettoyage adaptés - Doser des produits d'entretien Profil recherché : ¿ Connaissance des techniques de nettoyage ¿ Sens de l'organisation, rigueur, efficacité¿ Capacité à travailler en équipe et en autonomie Si vous souhaitez rejoindre une équipe de choc et évoluer dans un cadre agréable, n'attendez plus ! Envoyez-nous votre CV dès maintenant.
Qui sommes nous ? Expertis Intérim Lézignan est une agence de recrutement, reconnue pour sa souplesse et sa capacité d'adaptation. Nous nous appuyons sur des valeurs humaines fortes et un ancrage local profond, ce qui nous permet de proposer des services sur-mesure, alliant proximité et qualité. Notre équipe se distingue par sa rigueur, son écoute attentive, sa réactivité et son professionnalisme, afin de répondre avec précision aux attente...
En tant que Facteur (H/F), vous jouez un rôle clé dans le service public en assurant la distribution du courrier et des colis auprès des particuliers et des entreprises. Vous serez également un interlocuteur privilégié des clients et contribuerez à maintenir un lien de proximité avec eux. Vos missions : - Distribuer le courrier et les colis aux résidents et aux entreprises selon un itinéraire défini. - Collecter les envois depuis les boîtes aux lettres et les établissements locaux. - Assurer un service client de qualité lors de vos échanges. - Promouvoir et vendre des services postaux. - Participer aux opérations de tri avant et après la tournée. Profil recherché : - Permis B obligatoire. - À l'aise avec un vélo à assistance électrique. - Rigueur, ponctualité et polyvalence dans les missions. - Capacité à travailler en autonomie et en équipe. - Aisance avec les outils numériques (tablette). - Sens du service et bon relationnel. - Port de charges () et travail en extérieur. Horaires : - Journées de travail de 7 heures, entre 6h00 et 18h30. Poste en matin ou après midi. - Vous serez amené(e) à travailler le samedi. Avantages de la mission: - Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,06€/h, soit 13,20€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP). - Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé. - Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET. - Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires. - Prise en charge des indemnités kilométriques au-delà de 20 km. - Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants). - Véhicule fourni selon la tournée (voiture ou vélo à assistance électrique). ¿¿¿¿ Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !
Description du poste : Notre cabinet de recrutement recherche pour l'un de ses client, cabinet comptable à taille humaine avec une ambiance chaleureuse, un Assistant comptable H/F Vous aurez en charge les missions suivantes : - Prise en charge d'un portefeuille clients - Intervention sur des missions de révision des comptes - Déclarations fiscales - Préparation des bilans - Accompagnement, Conseil client Vous serez l'interlocuteur privilégié de vos clients. Le poste peut est susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler. Description du profil : Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.
Vous aimez tisser des liens? Vous aimez uvrer pour le bien-être des gens ? Nous avons du travail pour vous ! Appel Médical, chaque jour, à vos côtés dans les métiers de la santé. Une équipe experte dans le domaine de vacation et des médecins pour vous accompagner. Notre client est un établissement médico-social situé dans l'Aude, offrant des services de qualité pour les personnes qui en ont besoin. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Notre client, acteur engagé du secteur médical, valorise les efforts individuels, met un accent particulier sur le bien-être de ses salariés et défend de fortes valeurs humaines, offrant ainsi un environnement professionnel stimulant et épanouissant. Rejoignez notre établissement médico-social dédié aux adolescents pour apporter un soutien essentiel dans le cadre de parcours psychiatriques et sociaux complexes Du 02 06 au 06 06 Du 30 06 au 04 07 Du 25 08 au 29 08 Du 22 09 au 03 10 Du 20 10 au 31 10 Du 24 11 au 28 11 Du 15 12 au 02 01 -Participez à l'hospitalisation complète de 10 lits pour des adolescents de 12 à 17 ans -Gérez des cas de troubles du comportement et du spectre autistique dans des situations complexes -Collaborez avec des équipes pluridisciplinaires pour élaborer des plans de soins personnalisés -Intervenez dans les urgences psychiatriques et les unités de soins sans consentement -Participez au tour d'astreinte sur plusieurs sites, véhicule de service possible Rejoignez une équipe ambitieuse et bénéficiez d'avantages clés : -Indemnité kilométrique Nous recherchons un médecin pédopsychiatre (F H) pour intervenir auprès d'adolescents dans un environnement médico-social complexe. -Expertise en pédopsychiatrie avec une expérience hospitalière appréciée -Capacité à gérer des situations complexes liées aux troubles du comportement -Engagement dans le suivi des parcours sociaux difficiles -Disponibilité pour des astreintes nocturnes et week-ends -Titulaire d'un Diplôme d' tat de docteur en médecine spécialisé en pédopsychiatrie Processus de recrutement Notre client recrute rapidement et simplement. Postulez en un clic, un consultant vous contactera dans les 48h pour valider votre candidature. Faites confiance à notre processus de recrutement clair et efficace. Localité : Fabrezan 11200 Contrat : CDD Durée : 1 semaine(s) Date de début : 2026-01-02
N°1 du recrutement et du travail temporaire médical et paramédical en France, nous accompagnons depuis plus de 50 ans les professionnels de santé. Créée en 1969 à Bordeaux, Appel Médical (filiale du groupe Randstad depuis 2009) recrute dans les secteurs hospitaliers, 3e âge, handicap, rééducation, petite enfance, métiers du médicament et santé au travail. Toutes nos actions tendent à atteindre...
Vous participez à la performance de plusieurs points de vente, par la gestion de la comptabilité, de l'administratif et du suivi des dossiers du personnel. Interlocuteur clé des équipes et de la Direction, vous assurez la gestion de ces activités, et êtes garant de la fiabilité des données liées à votre activité.Sous le contrôle de la DAF, vous aurez notamment pour missions :La préparation du bilan en collaboration avec la DAF et l'expert-comptable (comptabilité générale, analytique jusqu'à la préparation du bilan) ;Le suivi de la trésorerie du point de vente ;L'analyse de données et l'établissement de tableaux de bord comptables ou de gestion ;La gestion administrative (dossiers administratifs, administration du personnel, intégration, etc.)Vous devrez prévoir de la mobilité entre Narbonne et Lézignan Corbières (véhicule de société ou indemnités kilométriques à définir). Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ?De formation BAC+2 en comptabilité, vous présentez une expérience de 3 ans minimum en qualité de comptable, de préférence dans la grande distribution ou dans un cabinet comptable.Vous êtes reconnu pour votre sens de la confidentialité, votre organisation, votre rigueur et votre autonomie. Vous avez un esprit d'analyse et de synthèse. Vous maitrisez les techniques comptables et de paie et vous savez mettre à jour vos connaissances. Vous êtes à l'aise avec les différents outils informatiques.Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement.Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.
Description du poste : Missions : Nettoyage et désinfection de la cuverie, tuyauterie et pompes. Remplissage des cuves de marc et ajout d'eau adoucie selon protocole. Préparation et injection de la solution de SO2. Suivi du processus de diffusion et stockage des piquettes. Vidange des cuves à l'aide d'un pont roulant ou d'une chargeuse. Nettoyage complet de l'atelier et des installations. Maintenance de 1er niveau (graissage, petites réparations, etc.). Respect des normes de sécurité, hygiène et qualité (HACCP). Profil recherché : Formation de type CAP conducteur d'installation de production ou équivalent. Expérience en maintenance industrielle souhaitée. CACES pont roulant R-418 (selon site) apprécié. Autonomie, rigueur, esprit d'équipe. Respect des consignes de sécurité et des normes qualité. Conditions de travail : Travail en 3x8 : 4h-12h 12h-20h 20h-4h Horaires tournants chaque semaine. Heures supplémentaires à prévoir (2 semaines à 48h, 1 semaine à 40h). Description du profil : Réaliser des phases d'extraction - Peigner un front de taille avec un godet - Réaliser des installations de pieux de renfort de fondation ou soutènement - Faire des travaux de fondations sur des chantiers de travaux publics - Participer à l'arrimage et le vérifier - Maintenir la plate-forme de chargement en bon état - Identifier les réseaux aériens ou souterrains existants et repérer les situations dangereuses - Guidage d'engins de chantier - Lecture de plan, de schéma - Manœuvre de godet de pelle - Normes de construction et démolition de bâtiment - Procédures d'entretien d'engins - Techniques de nivellement - Travaux souterrains - Règles et consignes de sécurité Réactivité - Autonomie - Calme - Fiabilité - Pragmatisme - Sens des responsabilités - Vigilance
Vous recherchez un poste d'auxiliaire de vie H/F capable de vous redonner le sourire ? Les auxiliaires de vie jouent un rôle essentiel avec d'importantes responsabilités auprès de nos aînés. Chez Petits-fils, nous en sommes pleinement conscients. C'est pour cela que nous recherchons les meilleurs profils, et si c'était vous ? Petits-fils est un réseau national d'aide à domicile auprès des personnes âgées, particuliers employeurs, qui valorise votre métier, vos compétences et votre savoir-faire. L'agence de NARBONNE recherche des auxiliaires de vie H/F professionnels pour des postes (le plus souvent en CDI) à pourvoir auprès de ses clients ! En travaillant avec Petits-fils, bénéficiez de nombreux avantages tels que : Planning bien rempli et adapté à vos disponibilités Toujours les mêmes particuliers employeurs Le confort d'intervenir sur le même secteur géographique Une rémunération avantageuse avec majoration de 20% le weekend Plus de 5500 auxiliaires de vie travaillent déjà avec Petits-fils, pourquoi pas vous ? Vos missions : Aide à l'autonomie (aide au lever, aide à la toilette et à l'habillage) Courses, préparation et aide à la prise des repas Entretien du cadre de vie Accompagnements aux promenades, sorties culturelles Accompagnements aux rendez-vous médicaux Echange, jeux et autres activités de stimulation Nous recherchons des assistants de vie : Avec un diplôme ou une formation au métier d'assistants de vie H/F Ayant au moins 3 ans d'expérience professionnelle auprès de personnes âgées Ponctualité, discrétion et bienveillance Vous répondez à nos critères ? Voici notre offre : Rémunération : entre 14,23€ et 17,08€ par heure Commune d'intervention : Bizanet (11) Horaires : Selon vos disponibilités Chez Petits-fils nous avons à cœur de valoriser les assistants de vie ! Alors rejoignez nous ! Salaire : 14,23€ à 17,08€ par heure Avantages : Prise en charge du transport quotidien Programmation : Disponible le week-end Travail de nuit Travail en journée Travail les jours fériés
Après une période d'intégration et de formation aux méthodes de notre magasin, vous serez chargé de vérifier l'état de vos stocks, approvisionner votre rayon selon la saisonnalité et les besoins des clients. Véritable commerçant, vous aurez pour mission quotidienne, la théâtralisation du rayon afin de le rendre attrayant et innovant ainsi que la gestion de votre propre équipe de mise en rayon. Garant de la qualité de vos produits, vous assurez leur conservation et l'hygiène de votre rayon. Votre mission intègrera également la gestion de vos marges et de votre équipe. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit.Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. De formation supérieure commerciale (de type Bac+2 Bac+3), vous justifiez d'au moins 2 ans d'expérience sur un poste d'Adjoint Manager de rayon ou Responsable de rayon. Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + variable + indemnités repas + participation intéressement + mutuelle, NOMBRE semaines de congés payés et NOMBRE % de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps plein Statut : Agent de maîtrise
Afin d'accompagner le développement de notre boulangerie artisanale "Le fournil", nous recherchons un second en boulangerie patisserie. Avoir travaillé en boulangerie artisanale ou patisserie, idéalement en qualité de second. Le métier de cuisinier peut également être un atout pour votre candidature. Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps plein Statut : Non cadre
Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec les différents rayons puis nos process et méthodes dans le rayon, vous serez responsable de votre périmètre. l'écoute des besoins clients, vous disposerez les produits et marchandises dans les rayons selon les consignes de rangement, d'emplacement et de présentation. Vous réaliserez l'inventaire des produits en stock et serez acteur de leur renouvellement, en collaboration avec votre manager, chef de rayon PGC. Vous assisterez avec sourire et bienveillance les clients dans votre rayon. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Avec ou sans formation, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à c ur. Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + variable + indemnités repas + participation intéressement + mutuelle, 5 semaines de congés payés et 10% de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Sans expérience Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps partiel Statut : Non cadre
Description du poste : Rejoignez un acteur de référence représentant des marques prestigieuses comme Hitachi, Merlo et Clark. Rattaché(e) à l'agence de Lézignan-Corbières (11), sous la supervision du Directeur Technique SAV, vous serez le garant du bon fonctionnement des engins TP, de manutention et agricoles de nos clients et de notre parc locatif. Votre mission : assurer la fiabilité et la performance des engins TP, de manutention et agricoles en atelier. Ce que vous allez faire : - Entretenir, réparer et effectuer les opérations de maintenance préventive et curative : réalisez l'entretien et la remise en état des machines, aussi bien pour nos clients que pour notre parc de location. - Diagnostiquer & résoudre : identifiez les pannes (électriques, hydrauliques, mécaniques) grâce à des outils de diagnostic de pointe. - Garantir la qualité & la sécurité : appliquez les meilleures pratiques pour assurer des interventions fiables et durables. - Participer au suivi SAV : rédigez vos rapports d'intervention et contribuez à la bonne gestion des garanties. - Être un ambassadeur : garantissez un service irréprochable en incarnant la qualité et l'expertise de nos marques. Qualifications : - Bac pro à Bac + 2 en maintenance engins TP ou agricole, mécanique ou électromécanique Conditions et avantages : - CDI 35 heures + 4h sup / semaine (lundi au vendredi) /semaine (majorées à 25%) - Salaire annuel fixe entre 25000 et 33000 brut selon profil - Flexibilité des horaires : possibilité de travailler en 4 jours par semaine pour s'adapter aux contraintes familiales - Mutuelle : prise en charge à hauteur de 70 % pour le collaborateur (au lieu de 50 % par la CCN). - Prévoyance : prise en charge à hauteur de 60 % pour le collaborateur (au lieu de 50 % par la CCN). - Avantages personnels : accès à des tarifs avantageux pour le petit matériel et le parc location (usage privé uniquement). - CSE : accès au CSE interentreprise après 1 an d'ancienneté révolu au 31/12, avec des chèques cadeaux de 160 en fonction du taux de présence annuel (montant 2024). - Gestion des heures supplémentaires : les heures validées par la direction peuvent être payées ou récupérées, à la discrétion du collaborateur. Vous aimez la technique et le travail bien fait ? Rejoignez une équipe passionnée et un groupe reconnu pour son expertise ! Postulez dès maintenant ! Poste à pouvoir immédiatement Description du profil : Passionné de mécanique, hydraulique ou électricité sur des agroéquipements, du matériel de travaux publics ? Ce plus serait apprécié, mais nous regarderons avant tout vos compétences en diagnostic, maintenance hydraulique, électrique et/ou électronique. Vous placez le service et la satisfaction client au cœur même de votre métier et vous accordez une grande importance à la qualité du SAV. Vous êtes organisé, méthodologique et respectueux des consignes. Vous êtes ponctuel, rigoureux, avez le sens de l'initiative et faites preuve d'autonomie. Vous êtes également doté d'un bon esprit d'équipe, de bienveillance, de disponibilité, d'investissement et de politesse.
Les auxiliaires de vie adoucissent la vie de nos aînés par leur présence, leurs mots et le professionnalisme dont elles font preuve au quotidien. Chez Petits-fils, nous en avons pleinement conscience. C'est pourquoi, l'agence mandataire de Narbonne est à la recherche de profils investis et désireux de proposer des services d'aide à domicile de grande qualité, le plus souvent en CDI. Et si c'était vous ? Si vous pensez que c'est le cas, rejoignez-nous ! Petits-fils s'engage dans la valorisation de votre métier, de vos compétences et de votre savoir-faire. Petits-fils est un réseau national d'aide à domicile auprès des personnes âgées, particuliers employeurs, qui valorise votre métier, vos compétences et votre savoir-faire. En travaillant avec Petits-fils, vous bénéficierez également d'avantages exclusifs : · Des plannings bien remplis et adaptés à vos disponibilités · Un salaire attractif avec une majoration de 20% le weekend · La possibilité d'intervenir chez les mêmes particuliers employeurs Chez Petits-fils, les auxiliaires de vie retrouvent le sourire. A ce jour, plus de 9000 auxiliaires de vie s'épanouissent aux côtés de Petits-fils. Pourquoi pas vous ? Vos missions : · Aide à l'autonomie (aide au lever, aide à la toilette et à l'habillage) · Courses, préparation et aide à la prise des repas · Entretien du cadre de vie · Accompagnements aux promenades, sorties culturelles · Accompagnements aux rendez-vous médicaux · Echange, jeux et autres activités de stimulation Nous recherchons des auxiliaires de vie : · Avec un diplôme ou une formation au métier d'auxiliaire de vie H/F · Ayant au moins 3 ans d'expérience professionnelle auprès de personnes âgées · Ponctualité, discrétion et bienveillance Vous répondez à nos critères ? Voici notre offre : Rémunération : entre 14,60€ et 17,52€ brut par heure Commune d'intervention : Homps (11) Horaires : Selon vos disponibilités Chez Petits-fils nous avons à cœur de valoriser les auxiliaires de vie ! Rejoignez-nous !!
RESPONSABILITÉS : Rejoignez un acteur de référence représentant des marques prestigieuses comme Hitachi, Merlo et Clark. Rattaché(e) à l'agence de Lézignan-Corbières (11), sous la supervision du Directeur Technique SAV, vous serez le garant du bon fonctionnement des engins TP, de manutention et agricoles de nos clients et de notre parc locatif. Votre mission : assurer la fiabilité et la performance des engins TP, de manutention et agricoles en atelier. Ce que vous allez faire : • Entretenir, réparer et effectuer les opérations de maintenance préventive et curative : réalisez l'entretien et la remise en état des machines, aussi bien pour nos clients que pour notre parc de location. • Diagnostiquer & résoudre : identifiez les pannes (électriques, hydrauliques, mécaniques) grâce à des outils de diagnostic de pointe. • Garantir la qualité & la sécurité : appliquez les meilleures pratiques pour assurer des interventions fiables et durables. • Participer au suivi SAV : rédigez vos rapports d'intervention et contribuez à la bonne gestion des garanties. • Être un ambassadeur : garantissez un service irréprochable en incarnant la qualité et l'expertise de nos marques. Qualifications : • Bac pro à Bac + 2 en maintenance engins TP ou agricole, mécanique ou électromécanique Conditions et avantages : • CDI 35 heures + 4h sup / semaine (lundi au vendredi) /semaine (majorées à 25%) • Salaire annuel fixe entre 25000 et 33000 brut selon profil • Flexibilité des horaires : possibilité de travailler en 4 jours par semaine pour s'adapter aux contraintes familiales • Mutuelle : prise en charge à hauteur de 70 % pour le collaborateur (au lieu de 50 % par la CCN). • Prévoyance : prise en charge à hauteur de 60 % pour le collaborateur (au lieu de 50 % par la CCN). • Avantages personnels : accès à des tarifs avantageux pour le petit matériel et le parc location (usage privé uniquement). • CSE : accès au CSE interentreprise après 1 an d'ancienneté révolu au 31/12, avec des chèques cadeaux de 160 en fonction du taux de présence annuel (montant 2024). • Gestion des heures supplémentaires : les heures validées par la direction peuvent être payées ou récupérées, à la discrétion du collaborateur. Vous aimez la technique et le travail bien fait ? Rejoignez une équipe passionnée et un groupe reconnu pour son expertise ! Postulez dès maintenant ! Poste à pouvoir immédiatement PROFIL RECHERCHÉ : Passionné de mécanique, hydraulique ou électricité sur des agroéquipements, du matériel de travaux publics ? Ce plus serait apprécié, mais nous regarderons avant tout vos compétences en diagnostic, maintenance hydraulique, électrique et/ou électronique. Vous placez le service et la satisfaction client au cœur même de votre métier et vous accordez une grande importance à la qualité du SAV. Vous êtes organisé, méthodologique et respectueux des consignes. Vous êtes ponctuel, rigoureux, avez le sens de l'initiative et faites preuve d'autonomie. Vous êtes également doté d'un bon esprit d'équipe, de bienveillance, de disponibilité, d'investissement et de politesse.
Entreprise spécialisée dans la location, la vente et la maintenance de matériels pour les travaux publics, la manutention et le levage, notre client s'appuie sur plus de 30 ans d'expertise et trois agences en Occitanie. Acteur majeur, il propose une large gamme d'équipements ( chariots, plateformes, pelles, grues ) et des services complets : maintenance, réparation, formations. Dynamique et en pleine croissance, il place la satisfaction client au cœur de ses priorités.
Description du poste : Vos missions principales :***Identifier des vendeurs de voitures d'occasion * Expertiser les véhicules à domicile * Accompagner acheteurs et vendeurs jusqu'à la signature Comment trouver vos clients ?***Par la prospection sur des sites comme Leboncoin, La Centrale, etc. * Grâce à votre réseau personnel * Avec des leads qualifiés fournis par CapCar, grâce à notre référencement de pointe sur Google Une rémunération attractive et non plafonnée :***70 % de la commission vous revient sur chaque vente***Exemple : pour une commission de 2 000 €, vous touchez 1 400 €***80 % des revenus sont reversés au réseau, dont la majeure partie pour l'agent***Vous percevez également une commission sur les ventes d'autres agents si vous y contribuez Un statut 100 % indépendant, 100 % accompagné :***Vous êtes libre d'organiser votre emploi du temps * Vous êtes votre propre patron, sans être jamais seul Développez votre propre réseau :***Recrutez, formez et accompagnez vos filleuls * Touchez une rémunération passive sur chaque vente réalisée par votre équipe * Créez une véritable dynamique de duplication et de croissance Un accompagnement complet et sur-mesure :***Formation gratuite via la CapCar Academy - 40h de contenu e-learning accessible 24h/24, dont 15h d'essentiels suffisent pour démarrer * Formation terrain avec votre parrain référent * Coaching continu par le siège, disponible 6j/7 Tous les outils pour réussir : Pas de droit d'entrée, seulement un abonnement de 140 € HT/mois (168 € TTC) incluant :***Annonces illimitées et boostées sur les sites leaders (Leboncoin, La Centrale.) * Garantie mécanique offerte sur toutes vos ventes * Responsabilité civile professionnelle incluse * CRM intégré * Accès aux outils digitaux les plus puissants du marché * Possibilité d'acheter des leads qualifiés supplémentaires Envie d'aller encore plus loin ?***Vous pouvez ouvrir votre propre agence physique, accompagné par CapCar, sans droit d'entrée. Chez CapCar, vous êtes indépendant. mais jamais seul. Description du profil : Tu veux exercer un métier libre, passionnant et en lien avec l'automobile ? Tu es au bon endroit.***Qualités attendues :***Esprit entrepreneurial : autonome, proactif, ambitieux, motivé par la réussite * Passion pour l'automobile : un diplôme ou une expérience en mécanique est un plus * Fibre commerciale : tu aimes convaincre, accompagner et créer des relations de confiance À propos de CapCar :***Un réseau en plein essor : +200 % de croissance en un an * Une mission claire : simplifier l'achat et la vente de voitures d'occasion * Un modèle gagnant-gagnant : jusqu'à 70 % de commission pour l'agent, soit en moyenne 800 € par vente Des exemples concrets :***10 ventes/mois = 8 000 € * 15 ventes/mois = 12 000 € Rejoignez CapCar dès aujourd'hui et donnez un nouveau sens à votre carrière.
Vous souhaitez intégrer un environnement de travail dynamique et bienveillant ? Nous recrutons pour un agent général d'assurance à Lézignan-Corbières un(e) collaborateur(trice) d'agence. En tant que collaborateur(trice), vous serez chargé(e) de : * Conseiller les clients sur les assurances adaptées (auto, habitation, santé, etc.). * Gérer et suivre les contrats (souscription, modifications, résiliations). * Développer et fidéliser le portefeuille client grâce à un service personnalisé. * Assurer un suivi administratif et faciliter les démarches des clients. * Participer à la dynamique commerciale de l'agence. Le poste est fait pour vous : * Vous possédez une expérience dans le commerce. * Vous avez un excellent sens du service client et de bonnes compétences relationnelles. * Vous aimez travailler en équipe dans un environnement bienveillant. Ce poste vous offre : * Un cadre de travail motivant et une culture d'entreprise bienveillante. * Des opportunités d'évolution dans un secteur porteur. Prêt(e) à relever le défi ? Postulez dès maintenant !
Notre partenaire valorise le bien-être de ses collaborateurs dans un cadre de travail motivant et collaboratif. Chaque membre de l'équipe contribue au développement de l'agence et à la satisfaction des clients.
Notre client est un établissement médico-social situé dans l'Aude, offrant des services de qualité pour les personnes qui en ont besoin. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Notre client, acteur engagé du secteur médical, valorise les efforts individuels, met un accent particulier sur le bien-être de ses salarié(e)s et défend de fortes valeurs humaines, offrant ainsi un environnement professionnel stimulant et épanouissant.Rejoignez notre établissement médico-social dédié aux adolescents pour apporter un soutien essentiel dans le cadre de parcours psychiatriques et sociaux complexes / Du 02/06 au 06/06 Du 30/06 au 04/07 Du 25/08 au 29/08 Du 22/09 au 03/10 Du 20/10 au 31/10 Du 24/11 au 28/11 Du 15/12 au 02/01 - Participez à l'hospitalisation complète de 10 lits pour des adolescents de 12 à 17 ans - Gérez des cas de troubles du comportement et du spectre autistique dans des situations complexes - Collaborez avec des équipes pluridisciplinaires pour élaborer des plans de soins personnalisés - Intervenez dans les urgences psychiatriques et les unités de soins sans consentement - Participez au tour d'astreinte sur plusieurs sites, véhicule de service possible Rejoignez une équipe ambitieuse et bénéficiez d'avantages clés : - Indemnité kilométrique
Vous aimez tisser des liens? Vous aimez œuvrer pour le bien-être des gens ? Nous avons du travail pour vous ! Appel Médical, chaque jour, à vos côtés dans les métiers de la santé. Une équipe experte dans le domaine de vacation et des médecins pour vous accompagner.
MY PREMIUM CONSULTING, cabinet de recrutement indépendant, recherche pour l'un de ses clients, un profil Gestionnaire de Paie en Cabinet d'Expertise-Comptable H/F . Sous la responsabilité de la Responsable du pôle social, vos missions seront les suivantes : -La gestion d'un portefeuille clients (multi-conventions) -Les déclarations et charges sociales -L'établissement des bulletins de paie et des documents de fin de contrat -Les documents juridiques (rupture conventionnel, contrat de travail) Ce poste vous intéresse Alors n'hésitez pas à me transmettre votre CV à jour ! Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. Vous êtes de nature curieuse et rigoureuse. Vous disposez d'une formation Bac+2 ou Titre professionnel en gestionnaire de paie, votre profil nous intéresse.
Responsable de magasinRejoins une enseigne novatrice, en forte croissance et pleine d'ambitions! ACTION est un distributeur non-alimentaire présent aux Pays-Bas, en Belgique, en France, au Luxembourg, en Allemagne, en Autriche, en République Tchèque, en Pologne et en Italie. Implanté en France depuis 2012, l'enseigne connaît un développement exceptionnel et qui compte actuellement plus de 630 magasins répartis sur tout le territoire avec plus de 14 000 collaborateurs.Action propose un assortiment changeant et très diversifié avec plus de 6000 références réparties en 14 catégories différentes allant de la décoration, des produits cosmétiques, des jouets, en passant par le bricolage, le multimédia, les fournitures de bureau, le textile ou encore les produits ménagers et ce à des prix qui défient toute concurrence !Chez Action ce n'est pas comme ailleurs, tu verras ! Avec plus de 50% d'évolution en interne, nous te proposons des postes dynamiques avec de belles perspectives !Alors, viens travailler au cœur de l'Action !Venez travailler au cœur de l'ActionTu seras amené(e) à : Manager et faire grandir ton équipe d'encadrant et d'employé(e)s de magasinGérer ton point de vente : Passation de commande, réception des produits, gestion des stocks, implantation des nouveautésOptimiser les ventes et assurer le suivi des indicateurs avec ton responsable de régionVeiller au développement et à la renommée du magasinÊtre sur toute la partie Back Office de la vie du magasin (plannings, gestion des mails, comptage des caisses .)Mener les entretiens d'évaluation de ton équipeParticiper au recrutement des futurs collaborateursÊtre un membre actif de ta régionCe que nous vous pouvons t'offrirUn salaire brut annuel de 33 414€ au statut cadreDes avantages salariaux tels que : le 13ème mois supplémentaire (sous conditions) Une prime de participationDes avantages sociaux tels que : RTT Ticket restaurant Une remise du personnel Des cartes cadeaux Des avantages grâce à un CSE dynamiqueUne mutuelle d'entreprise et une prévoyance Une formation théorique et pratique Des perspectives d'évolution au sein de notre groupe international à très forte croissance.Et bien d'autres. Profil de candidat(e) recherché(e) : Tu es en accord avec les valeurs d'Action : orientation client, respect, esprit d'équipe, discipline, simplicité et conscience des coûtsTu as suivi une formation de niveau Bac+2/3Tu as une expérience de minimum 4 ans dans le commerce et le management d'équipeDisponible du lundi au samedi. Tu travailleras 5 jours/semaine (statut cadre/forfait jour) avec des amplitudes horaires allant de 5/6h à 20/22hTu as du leadership, un esprit pragmatique et tu sais gérer des coûts ainsi qu'une équipe.Action s'engage à l'égalité professionnelle, la diversité et l'inclusion : nous accueillons et valorisons tes talents. De plus tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.Enfin, ce poste est également disponible en alternance. A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.
Description du poste : Cher(e) babysitter, Nous sommes Carlo 8 mois et Nathan 5 ans et sommes à la recherche de notre nouvelle nounou. Nous habitons Lezignan Corbières et aurions besoin de toi chaque semaine : lundi, mardi, jeudi et vendredi de 15h à 19h Bien évidement on rigolera bien et en plus de ça tu seras salarié en CDI à temps partiel avec un salaire horaire brut de 11.88 à 13,06€. On a hâte de te rencontrer ! Description du profil : Tu es à la recherche d'un poste en CDI ou d'un complément de revenu pour la rentrée scolaire, ne cherche plus nous avons le job qu'il te faut. Au jeu du portrait chinois, tu serais probablement un kangourou car : ¿ Tu es diplômé de la petite enfance ¿ Tu as de l'expérience justifiable dans la garde d'enfants ¿ Tu as le sens des responsabilités ¿ Tu assures leur sécurité ¿ Tu t'amuses autant qu'eux pendant les activités ¿ Tu veux accompagner un enfant durant toute l'année scolaire Si tu te reconnais dans ce profil, alors n'hésites plus! Chez nous c'est mieux, oui ! mais pourquoi ? - Indemnisation kilométrique - Cumul de plusieurs familles, possible entre 4 et 25h par semaine en fonction de tes disponibilités - Mutuelle d'entreprise - Carte avantages type CE, concours et lots à gagner - Accompagnement individuel
Description du poste : Cher(e) babysitter, Je m'appelle Victoria j'ai 4 ans et je suis à la recherche de ma nouvelle nounou. J'habite à Lézignan Corbières et j'aurai besoin de toi : 3 matins par semaines de 6h45 à 8h20. Bien évidement on rigolera bien et en plus de ça tu seras salarié en CDI à temps partiel avec un salaire horaire brut de 11.88 à 13,06€. J'ai hâte de te rencontrer ! Description du profil : Tu es à la recherche d'un poste en CDI ou d'un complément de revenu pour la rentrée scolaire, ne cherche plus nous avons le job qu'il te faut. Au jeu du portrait chinois, tu serais probablement un kangourou car : ¿ Tu as de l'expérience justifiable dans la garde d'enfants ¿ Tu as le sens des responsabilités ¿ Tu assures leur sécurité ¿ Tu t'amuses autant qu'eux pendant les activités ¿ Tu veux accompagner un enfant durant toute l'année scolaire Si tu te reconnais dans ce profil, alors n'hésites plus! Chez nous c'est mieux, oui ! mais pourquoi ? - Indemnisation kilométrique - Cumul de plusieurs familles, possible entre 4 et 25h par semaine en fonction de tes disponibilités - Mutuelle d'entreprise - Carte avantages type CE, concours et lots à gagner - Accompagnement individuel
Description du poste : Cher(e) Nounou, Nous sommes Ella 3 ans, Livia 6 ans et Noémie 8 ans et sommes à la recherche de notre nouvelle nounou Nous habitons Cruscades et aurions besoin de toi chaque semaine : lundi, mardi, mercredi, jeudi et vendredi de 16h30 à 20h30 ou de 06h15 à 08h30. Tu nous donneras le goûter et nous aideras pour les devoirs. Bien évidement on rigolera bien et en plus de ça tu seras salarié en CDI à temps partiel avec un salaire horaire brut de 11.88 euros. On a hâte de te rencontrer ! Description du profil : Tu es à la recherche d'un poste en CDI ou d'un complément de revenu pour la rentrée scolaire, ne cherche plus nous avons le job qu'il te faut. Au jeu du portrait chinois, tu serais probablement un kangourou car : ➢ Tu as de l'expérience justifiable dans la garde d'enfants ➢ Tu as le sens des responsabilités ➢ Tu assures leur sécurité ➢ Tu t'amuses autant qu'eux pendant les activités ➢ Tu veux accompagner un enfant durant toute l'année scolaire Si tu te reconnais dans ce profil, alors n'hésites plus! Chez nous c'est mieux, oui ! mais pourquoi ? - Indemnisation kilométrique - Cumul de plusieurs familles, possible entre 4 et 25h par semaine en fonction de tes disponibilités - Mutuelle d'entreprise - Carte avantages type CE, concours et lots à gagner - Accompagnement individuel
Description du poste : Cher(e) babysitter, Je m'appelle Marion j'ai 13 mois et suis à la recherche de ma nouvelle nounou. J'habite Canet et j'aurai besoin de toi chaque semaine : le lundi et le jeudi soir de 16h45 à 19h00. Bien évidement on rigolera bien et en plus de ça tu seras salarié en CDI à temps partiel avec un salaire horaire brut de 11.88 à 13,06€. J'ai hâte de te rencontrer ! Description du profil : Tu es à la recherche d'un poste en CDI ou d'un complément de revenu pour la rentrée scolaire, ne cherche plus nous avons le job qu'il te faut. Au jeu du portrait chinois, tu serais probablement un kangourou car : ¿ Tu es diplômé de la petite enfance ¿ Tu as de l'expérience justifiable dans la garde d'enfants ¿ Tu as le sens des responsabilités ¿ Tu assures leur sécurité ¿ Tu t'amuses autant qu'eux pendant les activités ¿ Tu veux accompagner un enfant durant toute l'année scolaire Si tu te reconnais dans ce profil, alors n'hésites plus! Chez nous c'est mieux, oui ! mais pourquoi ? - Indemnisation kilométrique - Cumul de plusieurs familles, possible entre 4 et 25h par semaine en fonction de tes disponibilités - Mutuelle d'entreprise - Carte avantages type CE, concours et lots à gagner - Accompagnement individuel
Description du poste : Rejoignez Optimhome Immobilier, un réseau opti'soins ! Vos missions en tant qu'agent commercial en immobilier :***Développer votre portefeuille en recherchant des biens et des clients * Mettre en valeur et diffuser les biens de vos clients * Organiser les visites et identifier les acheteurs potentiels * Accompagner vos clients jusqu'à la signature chez le notaire * Créer (ou non) votre propre équipe d'agents commerciaux en immobilier Description du profil : Que vous soyez en reconversion, jeune diplômé ou déjà dans l'immobilier, ce qui compte c'est votre motivation ! Chez Optimhome Immobilier, nous vous accompagnons pour développer vos compétences et réaliser vos objectifs professionnels, tout en respectant votre indépendance et votre autonomie.
Description du poste : MY PREMIUM CONSULTING, cabinet de recrutement indépendant, recherche pour l'un de ses clients, un profil Gestionnaire de Paie en Cabinet d'Expertise-Comptable H/F . Sous la responsabilité de la Responsable du pôle social, vos missions seront les suivantes : -La gestion d'un portefeuille clients (multi-conventions) -Les déclarations et charges sociales -L'établissement des bulletins de paie et des documents de fin de contrat -Les documents juridiques (rupture conventionnel, contrat de travail) Ce poste vous intéresse Alors n'hésitez pas à me transmettre votre CV à jour ! Description du profil : Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. Vous êtes de nature curieuse et rigoureuse. Vous disposez d'une formation Bac+2 ou Titre professionnel en gestionnaire de paie, votre profil nous intéresse.
Instan recherche un/une auxiliaire de vie pour accompagner des personnes âgées dans leurs quotidiens : aide au lever/coucher, aide à la toilette, habillage/déshabillage préparation et aide à la prise des repas entretien courant du logement aide à la mobilité, accompagnement aux promenades Avantages Plannings : Horaires et jours travaillés selon vos disponibilités Le confort d'intervenir sur le même secteur géographique Profil souhaité : Vous êtes titulaire d'un diplôme ou d'un titre professionnel (DEAVS, ADVF, DEAES, BEP Carrières Sanitaires et Sociales, BAC ASSP...), ou vous justifiez d'une expérience significative auprès de personnes dépendantes. Vous disposez de vraies qualités humaines. Disponible, discret et rigoureux, vous êtes doté d'une bonne capacité d'adaptation aux différents contextes de travail, attentes et habitudes des bénéficiaires
NOUS RECRUTONS 1 Caviste H/F Type de contrat : CDD SAISONNIER Durée : 3 mois - à pourvoir à partir d'Août 2025 Vos missions : Préparer le site de vinification Effectuer l'ensemble des opérations de cave dans le respect des procédures et des règles d'hygiène : débourbage, levurage, remontage, soutirage, entonnage, . etc. Assurer l'entretien du matériel et des locaux : rangement, nettoyage Réaliser l'ensemble des opérations dans le respect des consignes de sécurité Votre profil : De formation Bac Pro à BTS Viti/Vini et/ou expérience significative de 2 ans en vinification Vous êtes une personne dynamique, avec un bon esprit d'équipe Vous avez une bonne capacité d'adaptation et vous êtes polyvalent Vous êtes organisé, rigoureux et autonome Vous disposez d'une expérience d'au moins 2 vinifications Langue : Bonne maîtrise du français nécessaire
Nous recherchons pour le compte de l'un de nos clients, un peintre en bâtiment. Vous serez missionné dans des logements neufs comme des logements en rénovation. Vos missions seront les suivantes : - Sécuriser le chantier - Préparer les supports (poncer, gratter, lessiver, enduire, ratisser, imprimer) - Préparer des produits à appliquer : peinture, coloration, résines, etc. - Appliquer des peintures et poser des revêtements muraux ( toile de verre, papiers peints..) - Finitions - Nettoyage de chantier Vous justifiez d'une expérience significative sur un poste similaire. Vous êtes idéalement titulaire d'un CCTH et d'une carte BTP en cours de validité. Salaire : Selon profil + panier+ 10% d'IFM+ 10% d'ICP + Avantage CET 10%. Rejoignez la TEAM EXPERTIS !
Nouvellement implantée, depuis janvier 2023, Expertis Intérim est une agence d'intérim généraliste avec des spécialités liées à la région telles que le BTP, le transport, le tourisme et la viticulture. Rejoignez un groupe pour qui l'humain n'est pas qu'un slogan.
RESPONSABILITÉS : Cher(e) babysitter, Nous sommes Carlo 8 mois et Nathan 5 ans et sommes à la recherche de notre nouvelle nounou. Nous habitons Lezignan Corbières et aurions besoin de toi chaque semaine : lundi, mardi, jeudi et vendredi de 15h à 19h Bien évidement on rigolera bien et en plus de ça tu seras salarié en CDI à temps partiel avec un salaire horaire brut de 11.88 à 13,06€. On a hâte de te rencontrer ! PROFIL RECHERCHÉ : Tu es à la recherche d'un poste en CDI ou d'un complément de revenu pour la rentrée scolaire, ne cherche plus nous avons le job qu'il te faut. Au jeu du portrait chinois, tu serais probablement un kangourou car : ➢ Tu es diplômé de la petite enfance ➢ Tu as de l'expérience justifiable dans la garde d'enfants ➢ Tu as le sens des responsabilités ➢ Tu assures leur sécurité ➢ Tu t'amuses autant qu'eux pendant les activités ➢ Tu veux accompagner un enfant durant toute l'année scolaire Si tu te reconnais dans ce profil, alors n'hésites plus! Chez nous c'est mieux, oui ! mais pourquoi ? • Indemnisation kilométrique • Cumul de plusieurs familles, possible entre 4 et 25h par semaine en fonction de tes disponibilités • Mutuelle d'entreprise • Carte avantages type CE, concours et lots à gagner • Accompagnement individuel
Rejoindre le meilleur employeur de France de la garde d'enfants à domicile c'est possible ! Kangourou kids, leader régional de la garde d'enfants te propose des missions près de chez toi et s'adapte à tes disponibilités. Nos agences à taille humaine t'offrent un accompagnement personnalisé et veillent à ton épanouissement professionnel. Saisi ta chance, rejoins nous !
RESPONSABILITÉS : Cher(e) babysitter, Je m'appelle Victoria j'ai 4 ans et je suis à la recherche de ma nouvelle nounou. J'habite à Lézignan Corbières et j'aurai besoin de toi : 3 matins par semaines de 6h45 à 8h20. Bien évidement on rigolera bien et en plus de ça tu seras salarié en CDI à temps partiel avec un salaire horaire brut de 11.88 à 13,06€. J'ai hâte de te rencontrer ! PROFIL RECHERCHÉ : Tu es à la recherche d'un poste en CDI ou d'un complément de revenu pour la rentrée scolaire, ne cherche plus nous avons le job qu'il te faut. Au jeu du portrait chinois, tu serais probablement un kangourou car : ➢ Tu as de l'expérience justifiable dans la garde d'enfants ➢ Tu as le sens des responsabilités ➢ Tu assures leur sécurité ➢ Tu t'amuses autant qu'eux pendant les activités ➢ Tu veux accompagner un enfant durant toute l'année scolaire Si tu te reconnais dans ce profil, alors n'hésites plus! Chez nous c'est mieux, oui ! mais pourquoi ? • Indemnisation kilométrique • Cumul de plusieurs familles, possible entre 4 et 25h par semaine en fonction de tes disponibilités • Mutuelle d'entreprise • Carte avantages type CE, concours et lots à gagner • Accompagnement individuel
Description du poste : Vous êtes passionné(e) par la cuisine et recherchez une expérience d'été stimulante ? Notre client recrute un Aide Cuisinier (H/F/D) pour intégrer son équipe dynamique et contribuer à la réussite de son restaurant. En tant qu'Aide Cuisinier, vous aurez la responsabilité de soutenir la cheffe cuisiniere dans la préparation des plats et le bon déroulement du service du soir. Les missions attendues du poste : - Assurer la plonge et le nettoyage des moules, - Participer à l'élaboration des salades composées, - Cuire les viandes et réaliser des burgers savoureux, - Cuire les frites pour accompagner les plats. - Préparer les assiettes de desserts Horaires uniquement le soir de 17h à 23h, du 1er juillet au 31 août. 1 jour de repos hebdomadaire (le jeudi). POSTE NON LOGE. SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil : Expérience demandée : Une première expérience en cuisine est un plus, mais votre motivation et votre envie d'apprendre seront vos meilleurs atouts. Compétences attendues pour le poste : - Savoir travailler efficacement dans un environnement dynamique, - Être rigoureux(euse) et attentif(ve) aux détails, - Avoir un sens aigu de l'organisation, - Capacité à s'adapter et à travailler en équipe.
RESPONSABILITÉS : Cher(e) babysitter, Je m'appelle Juliette j'ai 4 ans et je suis à la recherche de ma nouvelle nounou. J'habite à Lézignan Corbières et j'aurai besoin de toi : lundi, mardi, jeudi et vendredi de 17h00 à 20h30. Bien évidement on rigolera bien et en plus de ça tu seras salarié en CDI à temps partiel avec un salaire horaire brut de 11.88 à 13,06€. J'ai hâte de te rencontrer ! PROFIL RECHERCHÉ : Tu es à la recherche d'un poste en CDI ou d'un complément de revenu pour la rentrée scolaire, ne cherche plus nous avons le job qu'il te faut. Au jeu du portrait chinois, tu serais probablement un kangourou car : ➢ Tu as de l'expérience justifiable dans la garde d'enfants ➢ Tu as le sens des responsabilités ➢ Tu assures leur sécurité ➢ Tu t'amuses autant qu'eux pendant les activités ➢ Tu veux accompagner un enfant durant toute l'année scolaire Si tu te reconnais dans ce profil, alors n'hésites plus! Chez nous c'est mieux, oui ! mais pourquoi ? • Indemnisation kilométrique • Cumul de plusieurs familles, possible entre 4 et 25h par semaine en fonction de tes disponibilités • Mutuelle d'entreprise • Carte avantages type CE, concours et lots à gagner • Accompagnement individuel
RESPONSABILITÉS : Cher(e) babysitter, Nous sommes Lelia 9 mois et Maya 3 ans et sommes à la recherche de notre nouvelle nounou. Nous habitons Boutenac et aurions besoin de toi chaque semaine : une journée par semaine de 9h15 à 18h. Tu viendras à la maison et on fera de superbes activités ensembles. Bien évidement on rigolera bien et en plus de ça tu seras salarié en CDI à temps partiel avec un salaire horaire brut de 11.88 à 13,06€. On a hâte de te rencontrer ! PROFIL RECHERCHÉ : Tu es à la recherche d'un poste en CDI ou d'un complément de revenu pour la rentrée scolaire, ne cherche plus nous avons le job qu'il te faut. Au jeu du portrait chinois, tu serais probablement un kangourou car : ➢ Tu es diplômé de la petite enfance ➢ Tu as de l'expérience justifiable dans la garde d'enfants ➢ Tu as le sens des responsabilités ➢ Tu assures leur sécurité ➢ Tu t'amuses autant qu'eux pendant les activités ➢ Tu veux accompagner un enfant durant toute l'année scolaire Si tu te reconnais dans ce profil, alors n'hésites plus! Chez nous c'est mieux, oui ! mais pourquoi ? • Indemnisation kilométrique • Cumul de plusieurs familles, possible entre 4 et 25h par semaine en fonction de tes disponibilités • Mutuelle d'entreprise • Carte avantages type CE, concours et lots à gagner • Accompagnement individuel
RESPONSABILITÉS : Cher(e) babysitter, Je m'appelle Marion j'ai 13 mois et suis à la recherche de ma nouvelle nounou. J'habite Canet et j'aurai besoin de toi chaque semaine : le lundi et le jeudi soir de 16h45 à 19h00. Bien évidement on rigolera bien et en plus de ça tu seras salarié en CDI à temps partiel avec un salaire horaire brut de 11.88 à 13,06€. J'ai hâte de te rencontrer ! PROFIL RECHERCHÉ : Tu es à la recherche d'un poste en CDI ou d'un complément de revenu pour la rentrée scolaire, ne cherche plus nous avons le job qu'il te faut. Au jeu du portrait chinois, tu serais probablement un kangourou car : ➢ Tu es diplômé de la petite enfance ➢ Tu as de l'expérience justifiable dans la garde d'enfants ➢ Tu as le sens des responsabilités ➢ Tu assures leur sécurité ➢ Tu t'amuses autant qu'eux pendant les activités ➢ Tu veux accompagner un enfant durant toute l'année scolaire Si tu te reconnais dans ce profil, alors n'hésites plus! Chez nous c'est mieux, oui ! mais pourquoi ? • Indemnisation kilométrique • Cumul de plusieurs familles, possible entre 4 et 25h par semaine en fonction de tes disponibilités • Mutuelle d'entreprise • Carte avantages type CE, concours et lots à gagner • Accompagnement individuel
Polyvalent, vous souhaitez participer pleinement au bien-être d'une famille en assurant des temps de garde des enfants à leur domicile les soirs après l'école ou le mercredi (activités ludiques et pédagogiques, trajet maison/école, repas.) et assurer l'entretien du domicile dans la journée, nous pouvons vous proposer un planning sur mesure proche de chez vous en assurant votre formation à notre méthode O2; Vous pourrez également compléter votre temps de travail avec d'autres missions de garde d'enfants, ménage repassage ou participer à nos activités ludiques et pédagogiques auprès de nos partenaires enfance (écoles maternelles et primaires, salon petite enfance.) - un contrat CDI** pouvant convenir à des étudiants adapté au volume d'heures souhaité un contrat de travail qui s'ajuste à vos disponibilités; des missions au plus proche de votre domicile; des formations pour vous accompagner dans votre montée en compétences Des outils pédagogiques issues de la méthode O2 pour vous accompagner dans votre mission d'éveil (guide d'activités, jeux de prévention des risques domestiques et piétons,...) un parcours d'intégration adapté, et un suivi personnalisé avec des moments d'échanges, de partages; Nous mettons à disposition de nos salariés gardes d'enfants, des outils pour les sensibiliser aux gestes de premiers secours à l'enfant une rémunération brute horaire de 11,88€ une indemnisation de vos déplacements, à hauteur de 0.45 euros /kilomètre; de nombreux avantages: un téléphone professionnel, une mutuelle prise en charge à 50%, des outils et une méthode pour la bonne réalisation de vos prestations;** Chez O2, filiale du Groupe Oui Care, nous sommes engagés en faveur de la diversité et de l'inclusion. Ce poste est donc ouvert aux personnes en situation de handicap.
Marque principale du groupe Oui Care et leader français des services à la personne, O2 Care Services, leader des services à domicile en France depuis 1996 propose des services de ménage, repassage, garde d'enfants, aide aux seniors, soutien scolaire. Humaine, dynamique, experte, O2 est une véritable bouffée d'oxygène qui permet de respirer, redonne du temps pour soi et pour les autres, qui libère des tâches chronophages, et permet de vivre pleinement sa vie en se consacran...
Vous n'avez pas d'expérience et alors? Vous êtes un(e) véritable fé(e) du logis, un(e) as du ménage et de l'entretien du domicile? Venez avec votre engagement, votre volonté de réaliser un travail de qualité. Vous êtes le talent que nous recherchons ! Nous vous proposons un planning adapté à votre vie personnelle, et des missions au plus proches de votre domicile. Pour le secteur de Lézignan Corbières, nous recherchons un(e) Assistant Ménager (h/f), ou Homme/Femme de ménage (h/f) Vos missions: entretien du domicile, ménage, repassage,... Nous vous proposons: un contrat CDI adapté au nombre d'heures que vous souhaitez; des missions au plus proche de votre domicile; des moments de formation pour vous accompagner dans votre montée en compétences: un parcours d'intégration adapté, et un suivi personnalisé avec des moments d'échanges, de partages; une rémunération brute horaire de 11,88 euros une indemnisation de vos déplacements, à hauteur de 0.45€/kilomètre; de nombreux avantages: un téléphone professionnel, une mutuelle prise en charge à 50%, des outils et une méthode pour la bonne réalisation de vos prestations O2, vous propose de vous former, et de vous accompagner pour devenir professionnel(le) dans ce métier. Envie d'évolution professionnelle? Des possibilités sont ouvertes vers des postes en agence. Prêts à commencer une aventure formidable avec nous? A vos marques, prêts, postulez ! Chez O2, filiale du Groupe Oui Care, nous sommes engagés en faveur de la diversité et de l'inclusion. Ce poste est donc ouvert aux personnes en situation de handicap.
Vendeur(se) au rayon poissonnerie Expérience de vente en rayon traditionnel exigée Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps partiel Statut : Non cadre
Fondé en 1969, le Groupement Mousquetaires regroupe 7 enseignes, dont Intermarché, Netto, Bricomarché, Bricorama, BricoCash, Roady et Rapid Pare-Brise . Actif dans la grande distribution, l'agroalimentaire, le bricolage et l'automobile, le groupement privilégie proximité , qualité et compétitivité . Présent internationalement, le Groupement Mousquetaires continue son expansion et renforce sa position sur le marché de la distribution. Le ...
Description du poste : La Direction de la maintenance de RTE recrute un(e) :***Technicien(ne) de Maintenance Groupement de Postes à CASTELNAU d'AUDE La Direction de la maintenance garantit le fonctionnement optimal des installations du réseau de transport d'électricité et de son environnement. Les équipes opérationnelles sont réparties en Groupes Maintenance Réseau (GMR) qui interviennent dans un périmètre géographique donné. Rattaché(e) au GMR Languedoc Roussillon de la région Sud-Ouest, vous êtes intégré(e) à l'équipe Groupement de poste composée de 19 personnes. Le poste implique des déplacements réguliers dans la zone d'intervention du GMR. Votre mission principale consiste à assurer sur le terrain la maintenance haute et basse tension des postes électriques. Vous veillez également à la mise en sécurité des équipes RTE et des intervenants externes, notamment à travers les opérations de consignation et de déconsignation au sein des postes électriques. Les principales activités du poste consistent à :***Réaliser des opérations d'entretiens, de maintenance et de dépannage des équipements haute tension (transformateurs, disjoncteurs).***Réaliser l'entretien des systèmes hydrauliques (mécanismes de commande) pour garantir leur bon fonctionnement.***Réaliser la maintenance des installations mécaniques (structures, aiguillages, ventilation) et réparation des pièces usées ou défectueuses.***Contribuer à la réalisation et à la mise en oeuvre du programme d'activités de l'équipe.***Réaliser des missions transverses pouvant porter sur la gestion des matériels, des données informatiques et de la documentation. Chez RTE, une attention toute particulière est portée aux questions de sécurité, qu'elle soit individuelle ou collective : chacun veille à sa propre sécurité ainsi qu'à celle des autres membres de l'équipe. Dans le cadre des activités relatives à l'emploi proposé, vous pouvez être amené(e) à accéder à un (ou des) site(s) relevant de la responsabilité de RTE. A cette fin et dans le respect des articles R1332-22-1 et suivants du Code de la Défense, nous vous informons qu'une enquête administrative est susceptible d'être réalisée à notre demande par l'autorité administrative, afin de vérifier qu'aucun fait vous concernant n'est incompatible avec l'accès envisagé. Description du profil : Vous recherchez une alternance sur 2 ans, pour préparer un :***BTS Maintenance des Systèmes***BTS Électrotechnique Vous êtes avant tout motivé(e), volontaire, proactif(ve) et enthousiaste. Vous avez le sens du travail en équipe et savez trouver votre place dans un collectif tout en respectant les autres. Vous possédez une réelle appétence pour les travaux manuels en extérieur. La sécurité et la qualité de vos interventions sont essentielles pour vous. Vous êtes à l'aise avec l'informatique (pack office). Vous souhaitez jouer un rôle clé dans la transition énergétique et contribuer à un avenir plus durable ? Rejoignez-nous ! Dans le cadre des activités relatives à l'emploi proposé, vous pouvez être amené(e) à accéder à un (ou des) site(s) relevant de la responsabilité de RTE. A cette fin et dans le respect des articles R1332-22-1 et suivants du Code de la Défense, nous vous informons qu'une enquête administrative est susceptible d'être réalisée à notre demande par l'autorité administrative, afin de vérifier qu'aucun fait vous concernant n'est incompatible avec l'accès envisagé LES AVANTAGES À NOUS REJOINDRE En vous formant en alternance à nos côtés, vous choisissez la voie de la réussite :***500 alternants formés en moyenne chaque année***95% de nos alternants obtiennent leur diplôme***25% minimum d'alternants recrutés à l'issue de leur formation***Un tuteur/une tutrice formé.e pour transmettre un savoir, vous guider dans la réalisation de vos missions et l'entreprise, et faire le lien avec votre établissement de formation***De vrais + : selon le niveau d'études, un salaire de 45 à 82% du SMIC, une aide financière au logement et à l'obtention du permis B (sous conditions), la prise en charge partielle de vos frais de transport domicile-travail, une couverture santé complète, jusqu'à 9 jours de télétravail/mois (selon votre poste), de 27 à 30 jours de congés payés (selon votre contrat) et des jours pour préparer vos examens, une prime d'intéressement, l'accès au Plan d'Epargne Groupe... ... L'alternance RTE, un bon plan sur tous les plans ! Dans le cadre de l'article L.111-33 du code de l'énergie, il est interdit de détenir des intérêts dans la société EDF ou ses filiales (EDF Energie Nouvelle, Electricité de Strasbourg, Dalkia, ...). RTE conduit une politique active en faveur de l'égalité des chances des personnes handicapées, par son accord du 4 mars 2021, l'entr
Et si c'était Adef résidences qu'il vous fallait ? Trouvez enfin l'équilibre entre votre vie professionnelle et votre vie personnelle. Rejoindre notre établissement c'est : * Un package de rémunération attractif : prime de roulement + prime de fin d'année + prime d'assiduité + mutuelle (prise en charge à 50%) + avantages CSE * Appartenir à la Team AR, nos professionnels sont essentiels : parcours d'intégration, ambiance bienveillante, salles de repos, repas sur place, parking sécurisé * Faire partie de notre communauté professionnelle : partager des moments de vie et des valeurs fortes autour du résident Nous recrutons notre Aide-Soignant(e) à l'ehpad La Maison des Arbousiers à Bizanet en CDI ou CDD. Postulez dès à présent ! Retrouvez toutes nos offres en CDD et CDI sur notre site. Aide-Soignant H/F -Bizanet - CDI ou CDD à temps complet pour l'EHPAD "La Maison des Arbousiers" dans le 11
Description du poste : Vos missions si vous l'acceptez ! Rattaché(e) au Responsable d'exploitation de l'agence :***Vous assurez la conduite de nos véhicules et effectuez les livraisons auprès des destinataires professionnels (industries, grandes enseignes alimentaires et bricolages, administrations), ainsi que les enlèvements auprès de nos clients industriels.***Vous respectez les conditions de sécurité et la réglementation routière tant en conduite que pendant les livraisons.***Vous renseignez les livraisons grâce aux outils numériques mis à votre disposition (Application sur Smartphone fourni par l'entreprise), assurant la dématérialisation des lettres de voiture.***Vous assurez la conformité du chargement des marchandises au départ et tout au long de votre tournée. Vos interlocuteurs : le service exploitation, nos clients (entreprises destinatrices et expéditrices) Description du profil : Vos compétences et qualités ?***Vous êtes titulaire du permis super poids-lourd CE, de la carte conducteur chronotachygraphe et de la carte de qualification FIMO et/ou FCO en cours de validité.***La formation ADR colisage est INDISPENSABLE.***Votre savoir-être est remarquable ! Ça va vous intéresser !***Un contrat de 169 heures garanties, à titre principal du lundi au vendredi, en journée.***Du matériel moderne, de qualité et attitré : sécurité et confort de travail garantis !***Un salaire attractif, tenant compte de votre expérience dans le métier.***Un partage de la valeur ajoutée avec une politique de participation.***Un CSE avantageux : chèques-cadeaux, participation à des événements exclusifs pour les collaborateurs et leurs familles, tarifs préférentiels grâce à notre partenariat avec Emile's.***1% patronal***Une ambiance conviviale au sein d'une équipe dynamique et une forte culture d'entreprise ! Un processus de recrutement court et efficace ! Un entretien avec le responsable d'exploitation et/ou le responsable d'agence Prêt(e) à prendre la route avec nous ? Renforcez votre découverte de l'entreprise sur www.groupemta.fr
Description du poste : Vos missions si vous l'acceptez ! Rattaché(e) au Responsable de quai :***Vous déchargez les marchandises (palettes essentiellement) des véhicules grâce aux engins de manutention (chariots élévateurs et transpalettes électriques) et les dispatchez dans les différentes zones sur le quai.***Vous vérifiez la conformité des marchandises et signalez toutes les anomalies constatées.***Vous effectuez les chargements des marchandises dans les véhicules selon les instructions du camionnage et dans les conditions permettant leur correct arrimage et la sécurité du conducteur lors du transport.***Vous flashez les marchandises lors des chargements, déchargements ou zonages sur le quai.***Vous évoluez dans le respect des règles de sécurité de l'entrepôt. Vos interlocuteurs : service exploitation, responsable de quai et conducteurs Description du profil : Vos compétences et qualités ?***Vous êtes titulaire des CACES 1 et 3.***Vous possédez une première expérience réussie sur un poste similaire.***Vous êtes dynamique et aimez être en mouvement.***Vous êtes organisé(e) et faites preuve de rigueur dans votre travail.***Votre savoir-être est remarquable ! Ça va vous intéresser !***Un contrat de 152 heures garanties,***Horaires de travail/Amplitudes : Du lundi au vendredi de 16h00 à 00h00***Du matériel moderne et de qualité : sécurité et confort de travail garantis !***Un salaire tenant compte de votre expérience dans le métier.***Un partage de la valeur ajoutée avec une politique de participation.***Un CSE avantageux : chèques-cadeaux, participation à des événements exclusifs pour les collaborateurs et leurs familles, tarifs préférentiels grâce à notre partenariat avec Emile's.***1% patronal***Une ambiance conviviale au sein d'une équipe dynamique et une forte culture d'entreprise ! Un processus de recrutement court et efficace ! Un entretien avec le responsable d'exploitation et/ou le responsable d'agence Prêt(e) à prendre la route avec nous ? Renforcez votre découverte de l'entreprise sur www.groupemta.fr
Notre cabinet de recrutement recherche pour l'un de ses client, cabinet comptable à taille humaine avec une ambiance chaleureuse, un Assistant comptable H/F Vous aurez en charge les missions suivantes : - Prise en charge d'un portefeuille clients - Intervention sur des missions de révision des comptes - Déclarations fiscales - Préparation des bilans - Accompagnement, Conseil client Vous serez l'interlocuteur privilégié de vos clients. Le poste peut est susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler. Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.
L'agence Domino Missions Narbonne est à la recherche d'un Chauffeur SPL (H/F). Vos principales missions incluront : - Assurer le transport de marchandises en respectant les délais et les itinéraires définis ; - Veiller à la bonne utilisation du véhicule et réaliser les contrôles techniques annexes ; - Charger et décharger les marchandises en prenant soin de respecter les consignes de sécurité ; - Communiquer avec les responsables de l'exploitation pour garantir le bon déroulement des opérations ; - Tenir à jour les documents de transport et les rapports de tournée. Profil recherché : - Permis SPL ; - Expérience significative en conduite de poids lourds ; - Connaissance des réglementations en matière de transport et de sécurité routière ; - Sens de l'organisation et respect des délais ; - Bon relationnel et capacité à travailler en autonomie ou en équipe. Vous êtes doté d'une bonne capacité d'attention et d'une grande réactivité. Autonome dans votre travail, vous avez le sens des responsabilités et de l'initiative, et le goût du relationnel. Carte conducteur + FIMO à jour
Rejoins notre équipe de super comptables ! Hey toi ! Oui, toi qui cherches une opportunité en comptabilité où boulot rime avec épanouissement ! Pour notre client, un cabinet moderne et dynamique, on cherche un(e) collaborateur(trice) comptable qui ne veut pas juste compter, mais faire partie d'une équipe au top ! Ce qui t'attend : Horaires flexibles : Adieu les journées rigides, bonjour la liberté ! Organise ton temps comme tu veux. Télétravail : Parce qu'on sait que bosser en pyjama, c'est la vie. Chez nous, c'est possible ! Évolution de carrière : Pas de plafond de verre ici, seulement des opportunités de grandir et de monter en compétences ! Ambiance conviviale : Bar à café, afterworks réguliers et une équipe qui sait s'amuser (on te met au défi de gagner au baby-foot). Package attractif : Salaire au-dessus du marché + primes qui font vraiment plaisir ! Formations continues : Parce que tu mérites de rester à la pointe, on investit dans ton développement. ¿¿ Bien-être au travail : Yoga, massages, et autres petits plaisirs pour une vie pro équilibrée ! Ton rôle ? * Gérer ton portefeuille de clients de A à Z avec le sourire * Conseiller et accompagner nos clients dans leur gestion quotidienne * Participer activement à l'évolution du cabinet Et toi dans tout ça ? Si tu as un diplôme en comptabilité, une bonne dose de motivation et l'envie de rejoindre une équipe qui déchire, c'est tout ce qu'il nous faut ! Prêt(e) à embarquer ? Envoie-nous ton CV et rejoins l'aventure ! Retrouvez plus d'offres sur notre site www.kolibriconsulting.com et suivez nous aussi sur les réseaux sociaux !
Rejoins notre équipe de super comptables ! Hey toi ! Oui, toi qui cherches une opportunité en comptabilité où boulot rime avec épanouissement ! Pour notre client, un cabinet moderne et dynamique, on cherche un(e) collaborateur(trice) comptable qui ne veut pas juste compter, mais faire partie d'une équipe au top !
Envie de choisir vos missions, d'organiser votre planning comme vous l'entendez ? Les experts d'Appel Médical sont à votre écoute pour comprendre vos enjeux, dessiner le contour de vos besoins et vous accompagner au quotidien. Vous conseiller et prendre soin de votre carrière ? C'est nous ! Une équipe experte dans le domaine de vacation et des médecins pour vous accompagner. Notre client est un établissement médical situé dans l'Aude, offrant une gamme complète de services de santé de qualité aux patients. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Offrant des défis excitants, notre établissement met un accent particulier sur le bien-être des salariés et cultive de fortes valeurs humaines, ce qui en fait une opportunité idéale pour enrichir votre carrière professionnelle. En tant que professionnel-le de la santé, vous jouerez un rôle crucial dans les soins en anesthésie-réanimation au sein de notre établissement hospitalier 11, 13, 18, 20, 25, 06 02, 04, 09, 10, 11, 16, 17, 18, 23, 24, 25, 30, 31 07 06, 08, 14, 20, 22, 29 08 03 09 au 26 12 ( du mercredi au vendredi) -Assurer la prise en charge anesthésique des patients lors des interventions chirurgicales -Participer activement aux consultations préopératoires pour évaluer et préparer médicalement les patients -Collaborer étroitement avec les équipes médicales pour garantir des soins récriminatoires efficaces et sécurisés Nous vous offrons la possibilité de bénéficier de Fast TT, ainsi que d'autres avantages exclusifs, en rejoignant notre équipe intérimaire. Nous recherchons un Médecin anesthésiste réanimateur (F H) avec une passion pour la consultation en milieu hospitalier. -Maîtrise des techniques d'anesthésie et réanimation -Diplôme d' tat de docteur en médecine avec spécialisation en anesthésie-réanimation -Capacités exceptionnelles en communication interdisciplinaire -Aptitude à travailler sous pression avec rigueur et précision Processus de recrutement Notre client recrute rapidement et simplement. Postulez en un clic, un consultant vous contactera dans les 48h pour valider votre candidature. Faites confiance à notre processus de recrutement clair et efficace. Localité : Fabrezan 11200 Contrat : intérim Durée : 3 jour(s) Date de début : 2025-12-26
RESPONSABILITÉS : Vos missions si vous l'acceptez ! Rattaché(e) au Responsable de quai : • Vous déchargez les marchandises (palettes essentiellement) des véhicules grâce aux engins de manutention (chariots élévateurs et transpalettes électriques) et les dispatchez dans les différentes zones sur le quai. • Vous vérifiez la conformité des marchandises et signalez toutes les anomalies constatées. • Vous effectuez les chargements des marchandises dans les véhicules selon les instructions du camionnage et dans les conditions permettant leur correct arrimage et la sécurité du conducteur lors du transport. • Vous flashez les marchandises lors des chargements, déchargements ou zonages sur le quai. • Vous évoluez dans le respect des règles de sécurité de l'entrepôt. Vos interlocuteurs : service exploitation, responsable de quai et conducteurs PROFIL RECHERCHÉ : Vos compétences et qualités ? • Vous êtes titulaire des CACES 1 et 3. • Vous possédez une première expérience réussie sur un poste similaire. • Vous êtes dynamique et aimez être en mouvement. • Vous êtes organisé(e) et faites preuve de rigueur dans votre travail. • Votre savoir-être est remarquable ! Ça va vous intéresser ! • Un contrat de 152 heures garanties, • Horaires de travail/Amplitudes : Du lundi au vendredi de 16h00 à 00h00 • Du matériel moderne et de qualité : sécurité et confort de travail garantis ! • Un salaire tenant compte de votre expérience dans le métier. • Un partage de la valeur ajoutée avec une politique de participation. • Un CSE avantageux : chèques-cadeaux, participation à des événements exclusifs pour les collaborateurs et leurs familles, tarifs préférentiels grâce à notre partenariat avec Emile's. • 1% patronal • Une ambiance conviviale au sein d'une équipe dynamique et une forte culture d'entreprise ! Un processus de recrutement court et efficace ! Un entretien avec le responsable d'exploitation et/ou le responsable d'agence Prêt(e) à prendre la route avec nous ? Renforcez votre découverte de l'entreprise sur www.groupemta.fr
Groupe MTA : Un acteur majeur du transport tourné vers l'avenir Entreprise familiale de plus de 50 ans, MTA est un acteur majeur du transport et de la messagerie, avec 26 agences, plus de 950 collaborateurs, et un engagement RSE fort. Récompensé par des labels " Meilleur employeur " et médaille d'argent Ecovadis, MTA valorise ses collaborateurs ( participation, progression des carrières et investissement constant dans ses outils de production). Ses valeurs : Passion, Fidélité, Reconnaissance
Santé Staffing recherche pour un de ses clients, sur le secteur de Lézignan Corbières, un infirmier (h/f) en service USLD, Médecine Contrat en CDD Horaire de journée ou de nuit Vos missions: -Dispenser des soins infirmiers -Transmettre les informations par écrit et par oral afin d'assurer la continuité des soins -Délivrer des médicaments en suivant les ordonnances prescrit par les médecins -Travailler en collaboration avec l'équipe soignante et médicales Être titulaire du diplôme d'état d'infirmier
Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main ! A propos de Start People : CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 135 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 18 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. POSTE : CONDUCTEUR ROUTIER PL MESSAGERIE ADR (H/F) Votre agence Start People recherche un Conducteur PL (H/F) pour l'un de ses clients dans le domaine du transport. Vous serez amené à effectuer des livraison de marchandises en différents points. Pour cela vous serez amené à : Préparer la tournée en fonction des différents points de livraison. Préparer le chargement du camion en fonction de vos étapes. Contrôler la conformité du chargement. Réaliser les opérations liées au transport (émargement des documents de bords, arrimage des charges...). Charger/Décharger des marchandises au grès des étapes de la tournée. Vérifier l'état de fonctionnement du véhicule et des équipements. PROFIL : Respectueux des délais, ayant un sens de la relation client, vous êtes détenteur d'un permis C et/ou EC, d'une carte conducteur, FIMO et ADR à jour. Une première expérience dans la messagerie est exigée. Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
Nous avons besoin d'un Pharmacien (H/F) pour un poste en Pharmacie d'Officine en contrat CDD à Temps plein (35 h/semaine) sur LéZIGNAN-CORBIèRES (11200 , Occitanie - France). Qualifications requises Obligatoire : Diplôme d'État de Docteur en Pharmacie En savoir plus : le remplacement du titulaire d'officine Cette offre vous intéresse ? Pour candidater, téléchargez l'appli ClubOfficine sur Google Play et Apple Store https://onelink.to/clubofficine
RESPONSABILITÉS : Vos missions si vous l'acceptez ! Rattaché(e) au Responsable d'exploitation de l'agence : • Vous assurez la conduite de nos véhicules et effectuez les livraisons auprès des destinataires professionnels (industries, grandes enseignes alimentaires et bricolages, administrations), ainsi que les enlèvements auprès de nos clients industriels. • Vous respectez les conditions de sécurité et la réglementation routière tant en conduite que pendant les livraisons. • Vous renseignez les livraisons grâce aux outils numériques mis à votre disposition (Application sur Smartphone fourni par l'entreprise), assurant la dématérialisation des lettres de voiture. • Vous assurez la conformité du chargement des marchandises au départ et tout au long de votre tournée. Vos interlocuteurs : le service exploitation, nos clients (entreprises destinatrices et expéditrices) PROFIL RECHERCHÉ : Vos compétences et qualités ? • Vous êtes titulaire du permis super poids-lourd CE, de la carte conducteur chronotachygraphe et de la carte de qualification FIMO et/ou FCO en cours de validité. • La formation ADR colisage est INDISPENSABLE. • Votre savoir-être est remarquable ! Ça va vous intéresser ! • Un contrat de 169 heures garanties, à titre principal du lundi au vendredi, en journée. • Du matériel moderne, de qualité et attitré : sécurité et confort de travail garantis ! • Un salaire attractif, tenant compte de votre expérience dans le métier. • Un partage de la valeur ajoutée avec une politique de participation. • Un CSE avantageux : chèques-cadeaux, participation à des événements exclusifs pour les collaborateurs et leurs familles, tarifs préférentiels grâce à notre partenariat avec Emile's. • 1% patronal • Une ambiance conviviale au sein d'une équipe dynamique et une forte culture d'entreprise ! Un processus de recrutement court et efficace ! Un entretien avec le responsable d'exploitation et/ou le responsable d'agence Prêt(e) à prendre la route avec nous ? Renforcez votre découverte de l'entreprise sur www.groupemta.fr
Rejoignez un cabinet d'expertise comptable où il fait bon vivre ! Notre client, un cabinet d'expertise comptable réputé pour son environnement de travail convivial et son esprit d'équipe, recherche un Expert-Comptable mémorialiste. Pourquoi rejoindre ce cabinet ? * Un environnement de travail agréable : Vous intégrerez une équipe soudée où la bienveillance, la collaboration, et l'entraide sont des valeurs centrales. Ici, chaque membre est valorisé pour ses compétences et son potentiel, avec une ambiance propice à l'épanouissement professionnel et personnel. * Une expertise reconnue : Le cabinet est reconnu pour la qualité de ses prestations et la diversité de ses clients, allant des PME locales aux grandes entreprises. Vous aurez l'occasion de travailler sur des dossiers variés, stimulant votre curiosité et enrichissant vos compétences. * Des avantages attractifs : Au-delà d'une rémunération compétitive, le cabinet propose des avantages sociaux intéressants, des horaires flexibles, ainsi qu'un accès à des formations régulières pour continuer à développer vos compétences. Les missions : * Gestion d'un portefeuille clients diversifié (TPE, PME, groupes) * Réalisation des missions de révision, d'établissement des comptes annuels et des déclarations fiscales * Accompagnement et conseil auprès des clients sur leurs problématiques comptables, fiscales et financières * Supervision et formation des collaborateurs juniors * Participation active à la vie du cabinet, avec une possibilité de prise de responsabilités croissantes Profil recherché : * Vous êtes mémorialiste en voie d'obtention du DEC. * Vous justifiez d'une expérience réussie de plusieurs années en cabinet d'expertise comptable. * Vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et avez le sens du service client. * Vous avez l'envie de vous investir dans un cabinet à taille humaine et de progresser dans vos fonctions. Perspectives d'évolution : Le cabinet met un point d'honneur à accompagner ses collaborateurs dans leur développement professionnel. En rejoignant cette structure, vous bénéficierez d'un parcours de formation continue, vous permettant d'évoluer vers des fonctions de management, voire d'associé, à moyen terme. * Vous êtes mémorialiste en voie d'obtention du DEC. * Vous justifiez d'une expérience réussie de plusieurs années en cabinet d'expertise comptable. * Vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et avez le sens du service client. * Vous avez l'envie de vous investir dans un cabinet à taille humaine et de progresser dans vos fonctions. Retrouvez plus d'offres sur notre site www.kolibriconsulting.com et suivez nous aussi sur les réseaux sociaux !
Rejoignez un cabinet d'expertise comptable où il fait bon vivre ! Notre client, un cabinet d'expertise comptable réputé pour son environnement de travail convivial et son esprit d'équipe, recherche un Expert-Comptable mémorialiste.
Vous êtes rattaché(e)s à l'Expert-comptable et vous gérez les missions suivantes pour des clients TPE, PME / BNC et BIC :- Révision- Bilan- Liasses fiscales- Supervision des dossiers des assistants comptables- Conseils client
Envie de choisir vos missions, d'organiser votre planning comme vous l'entendez ? Les experts d'Appel Médical sont à votre écoute pour comprendre vos enjeux, dessiner le contour de vos besoins et vous accompagner au quotidien. Vous conseiller et prendre soin de votre carrière ? C'est nous ! De par notre expertise en vacation et médecins, trouvez votre place dans le secteur médical. Notre client propose un établissement de soins de suite et réadaptation dans la ville de FABREZAN offrant des services et des soins médicaux de qualité aux patients. Au sein d'un établissement spécialisé en soins de suite et réadaptation, vous jouerez un rôle clé dans la prise en charge des patients: Du 10 juin au 29 août -Assurer le suivi médical des patients au sein de l'unité SSR de 57 lits. -Collaborer étroitement avec une équipe pluridisciplinaire pour élaborer des plans de soins individualisés. -Utiliser le logiciel Hôpital Manager pour documenter précisément et efficacement les dossiers médicaux des patients. -Participer aux réunions de concertation avec le personnel soignant pour discuter des cas et ajuster les traitements si nécessaire. -Contribuer activement à l'amélioration continue des pratiques médicales au sein de l'établissement. Conditions: Nous consulter Rejoignez notre équipe dynamique en tant que Médecin généraliste (F H) dans un établissement de Soins de Suite et Réadaptation. -Titulaire du Diplôme d' tat de Docteur en Médecine, vous interviendrez au sein d'un SSR polyvalent -Maîtrise du logiciel Hôpital Manager pour assurer une gestion efficace des dossiers médicaux -Excellentes compétences en communication pour un accompagnement optimal des patients et de leurs familles -Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire, créant une synergie positive au sein de l'établissement -Grand sens de l'organisation pour gérer 57 lits avec réactivité et professionnalisme Processus de recrutement Notre client recrute rapidement et simplement. Postulez en un clic, un consultant vous contactera dans les 48h pour valider votre candidature. Faites confiance à notre processus de recrutement clair et efficace. Localité : Fabrezan 11200 Contrat : CDD Durée : 81 jour(s) Date de début : 2025-08-29
