Offres d'emploi à Lieudieu (38)

Consulter les offres d'emploi dans la ville de Lieudieu située dans le département 38. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.

Nous avons sélectionné 2 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Lieudieu. 148 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 38 - LA COTE ST ANDRE, 38 - Côte-Saint-André, 38 - ST JEAN DE BOURNAY ... Parmi ces offres, on y trouve 6 offres d'alternance (apprentissage)..

Liste des offres d'emploi et d'alternance à Lieudieu

Offre n°1 : Aide-boulanger / Aide-boulangère (H/F)

  • Publié le 24/07/2025 | mise à jour le 24/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail les week-ends et jours fériés...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - LA COTE ST ANDRE ()

L'Etape Gourmande recherche un aide-boulanger !

Vos missions seront les suivantes :
- Aider à la réalisation de la production : boulangerie, pâtisserie et cuisine
- Cuire et défourner la panification
- Fabriquer des produits traiteur
- Gérer les matières premières
- Réaliser les viennoiseries, pâtisseries salées et sucrées en respectant les fiches recettes
- Cuire les fabrications
- Respecter l'hygiène
- Nettoyer la zone de production
- Etre polyvalent sur les autres postes de production.

Horaires de 10h à 17h30
2 jours de repos par semaine selon planning

Compétences

  • - Caractéristiques des farines levure, additifs
  • - Bouler et effectuer la tourne ou le façonnage des pâtons
  • - Cuire des pièces de viennoiserie
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Entretenir un équipement, une machine, une installation
  • - Défourner des pains et viennoiseries
  • - Maîtriser les différents types de pains (traditionnel, levain, brioche, etc.) et leurs méthodes de fabrication
  • - Pétrir manuellement ou mécaniquement des pâtes

Entreprise

  • LA SYMPHONIE DES PAINS

Offre n°2 : Employé / Employée de libre-service (H/F)

  • Publié le 23/07/2025 | mise à jour le 23/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 30H/semaine Travail le samedi
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - LA COTE ST ANDRE ()

Nous cherchons plusieurs personnes pour nos magasins de St Geoirs, Beaurepaire et la Cote St André

Descriptif du poste
==>Missions :
- Accueillir les clients et répondre à leurs demandes.
- Assurer le bon approvisionnement des rayons.
- Garantir l'encaissement fiable des produits.
- Garantir la qualité et la fraîcheur des produits.
- Maintenir un supermarché propre et agréable pour les clients.
- Appliquer au quotidien le concept commercial Lidl.

==> Profil
- Vous démarrez dans la vie professionnelle ou avez déjà de l'expérience en tant que caissier, hôte de caisse, vendeur,
- Vous êtes organisé et savez prioriser vos actions,
- Vous possédez de réelles qualités humaines, et aimez travailler en équipe,
- Vous êtes doté d'un bon sens du relationnel

Horaire du lundi au samedi de 6h/13h ou 13h/20h30 (vous travaillerez soit du matin soit de l'après-midi jamais en coupure)

Jours de repos : 1 jour en semaine (non fixe) + le dimanche et si possibilité les samedis seront tournants

Une rémunération attractive versée sur 13 mois avec une prime d'ancienneté au bout de 3 ans

CDD de 3 mois dans un 1er temps amené à évoluer

Entreprise

  • LIDL

Offre n°3 : AGENT DE COURRIER H/F

  • Publié le 22/07/2025 | mise à jour le 22/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - Côte-Saint-André ()

Adecco recherche pour LA POSTE, un Agent de courrier H/F pour la poste de LA COTE ST ANDRE

Au sein de la Branche Services-Courrier-Colis, vous serez en charge de la distribution du courrier, des colis et de la réalisation des nouveaux services de proximité auprès d'une clientèle de particuliers ou d'entreprises.

Vos missions principales :
- Conduire un véhicule léger électrique
- Réaliser les travaux de préparation et la distribution de l'ensemble du courrier qui vous est confié
- Assurer le déchargement des camions, alimenter les lignes de tri automatique du courrier, diverses manutentions
- Assurer une relation client de qualité et contribuer à la satisfaction client
- Participer à la promotion et à la vente des produits et services de La Poste

Vous travaillerez en équipe, principalement à l'extérieur de votre établissement et serez rattaché à votre Manager.

Les moyens nécessaires à l'exercice de votre métier seront mis à votre disposition : un smartphone, des moyens de locomotion adaptés à votre tournée (vélo, vélo électrique, Staby, voiture...).


Nous vous proposons :

Disponibilité du lundi au samedi inclus
06H40 17H00

Formation assurée à la prise de poste
Salaire : 12 euros /de l'heure + indemnité repas 2€/jour + primes + complément rémunération

Les horaires peuvent être du matin ou des horaires coupés mais le SAMEDI est travaillé.

Avantages Adecco : CET, apps pour vos contrats, payes, demande d'acomptes.

Avantages CSE Adecco* : cinéma, club de sport, participation voyages, chèque vacances .
*soumis à condition d'ancienneté

Vous vous reconnaissez dans ce profil et êtes disponible sur du long terme ?

N'hésitez pas à postuler

Vous possédez un CAP/BEP ou le Brevet des Collèges

2 ans de permis b OBLIGATOIRE

Vous êtes organisé et rigoureux

Vous possédez le sens de la relation client

Vous êtes dotés d'un esprit d'initiative et d'entraide

Nous vous attendons, venez postuler.

Entreprise

  • ADECCO

Offre n°4 : Vendeur / Vendeuse en boulangerie-pâtisserie (H/F)

  • Publié le 18/07/2025 | mise à jour le 24/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté - en vente boulangerie
    • 38 - ST JEAN DE BOURNAY ()

Poste en CDI temps complet pour une boulangerie:
Vente de pain, viennoiseries, gâteaux, ... Tenue de caisse: savoir compter et rendre la monnaie
Mise en rayon, rangement de la boutique.
Expérience du commerce et de l'accueil client indispensable.
2 jours de repos par semaine
planning tournant du matin ou de l'après midi. Repos 1 week-end minimum par mois.

Compétences

  • - Procédures d'encaissement
  • - Types de produits boulangers
  • - Entretenir un équipement, une machine, une installation
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Organiser, aménager un espace de vente
  • - Réaliser l'emballage de produits frais

Entreprise

  • LA BOULANGERIE DE PIERRE

Offre n°5 : Assistant social / Assistante sociale de polyvalence (H/F)

  • Publié le 07/07/2025 | mise à jour le 07/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 40H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - LA COTE ST ANDRE ()

Le Département de l'Isère recherche pour le Territoire de la Bièvre -
centre médico-social de la Côte Saint André

CDD de 4 mois quotité 90%
A compter du 01/09/2025
Assistant social de polyvalence (H/F)


- Missions
L'assistant(e) social(e) exerce son métier en faveur des habitants dans le cadre des missions confiées et des politiques définies par le Département :
- il (elle) conseille, oriente et soutient les personnes et les familles connaissant des difficultés sociales et les aide dans leurs démarches d'accès aux droits et d'insertion afin de restaurer leur autonomie et faciliter leur insertion.
- il (elle) participe à toute action pour la prévention des difficultés sociales ou médico-sociales,
- il (elle) participe à la mission de protection de l'enfance et des adultes vulnérables,
- il (elle) travaille en réseau avec l'ensemble des intervenants, institutions, professionnels et associations.

- Activités principales

- Accueillir, renseigner et/ou orienter les usagers
- Instruire et suivre les dossiers
- Assurer l'accompagnement social individuel et/ou collectif des personnes en difficultés
- Participer à la mission de prévention et de protection de l'enfance ainsi qu'à toute action pour la prévention
des difficultés sociales et médico-sociales
- Participer et mettre en oeuvre des actions collectives
-50% missions polyvalence, 40% évaluation d'informations préoccupantes


- Compétences requises
Connaissance des acteurs, des partenaires et de leurs missions
- Qualité rédactionnelle
- Qualité relationnelle
- Capacité à travailler en équipe
- Esprit d'analyse et de synthèse
- Esprit d'initiative
- Sens de l'écoute
- Sens des responsabilités
- Connaissance et pratique des progiciels métiers

4 - Pré-requis
- Diplôme d'Etat OBLIGATOIRE d'assistante sociale (DEASS), Diplôme d'Etat d'éducateur spécialisé (DEES)Diplôme d'Etat de conseiller en économie sociale et familiale (DE CESF)
Titulaire du permis B
Respect des règles déontologiques du métier (secret professionnel

- Spécificités du poste (horaires, sujétions ...)
Secret professionnel
Déplacements fréquents
Visites à domicile

Compétences

  • - Evaluer régulièrement les besoins de la personne ou de la famille
  • - Orienter une personne vers des partenaires relais

Formations

  • - Action sociale (DEASS ou DEES ou CESF) | Bac+5 et plus ou équivalents

Entreprise

  • DEPARTEMENT DE L ISERE

Offre n°6 : AGENT DE SOINS (H/F) etevienne

  • Publié le 01/07/2025 | mise à jour le 02/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail les week-ends et jours fériés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 6 Mois - en structure ou domicile
    • 38 - ST JEAN DE BOURNAY ()

Situé à Saint Jean de Bournay, entre Vienne et Bourgoin-Jallieu, l'EHPAD de la Barre recherche un Agent de soins (H/F)
en CDD de juillet à fin aout minimum
Missions:
- faire certains soins pour les résidents
- faire des changes
- gérer les urgences
- participer à la préparation des petits-déjeuners
- assurer la distribution des repas

- Salaire : selon la grille indiciaire (minimum 2200€ bruts)
- horaire en équipe : 6h45-13h45 / 13h30-20h30 / un W.E. sur deux travaillés

Compétences

  • - Utilisation de matériel de nettoyage
  • - Vérifier le contenu du chariot de ménage et procéder à la préparation des solutions de nettoyage
  • - Assurer le suivi des stocks en temps réel
  • - Nettoyer, désinfecter et ranger la chambre et l'installation sanitaire
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Entreprise

  • EHPAD DE LA BARRE

Offre n°7 : Chauffeur / Chauffeuse de taxi (H/F)

  • Publié le 18/06/2025 | mise à jour le 17/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté - mais PERMIS Taxi obligatoire
    • 38 - PORTE DES BONNEVAUX ()

==> RECHERCHE CHAUFFEUR DE TAXI AVEC PERMIS TAXI A JOUR OBLIGATOIRE

POSTE TEMPS PLEIN - A POURVOIR AU PLUS VITE
Secteur Isére
Visite médicale à jour

Pas d'astreinte et pas de week end
Transport médical et scolaire essentiellement
secteur la Cote st Andre / St Jean de Bournay
taux 12,50 €

Compétences

  • - Déterminer un itinéraire en fonction des délais et des particularités du trafic
  • - Transporter des passagers

Entreprise

  • taxi semons

Offre n°8 : Conducteur livreur installateur / Conductrice livreuse installatrice (H/F)

  • Publié le 24/07/2025 | mise à jour le 25/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - LA COTE ST ANDRE ()

SERVICE LIVRAISON EN VEHICULE UTILITAIRE ET INSTALLATION D'APPAREILS ELECTROMENAGERS (TV, machines à laver...)

<<<< Poste à pourvoir du 19/08 au 13/09/25 >>>>
Vous serez une semaine en doublon

Bon contact clientèle.

DEPLACEMENTS QUOTIDIENS DANS UN RAYON DE 20 KMS AUTOUR DE LA COTE-SAINT-ANDRE.

Compétences

  • - Utilisation de logiciels de gestion de tournées
  • - Charger, décharger, manutentionner des produits
  • - Livrer une commande
  • - Organiser des itinéraires de livraison optimisés
  • - Vérifier l'exactitude et la conformité de documents de transport de marchandises

Offre n°9 : Vacher / Référent bovin allaitant et grandes cultures (H/F)

  • Publié le 10/07/2025 | mise à jour le 10/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - LA COTE ST ANDRE ()

==> Poste à pourvoir au 1er septembre

Missions et tâches à effectuer :
Alimentation et suivi du troupeau bovin (vaches et génisses) : vêlages, reproduction, alimentation, soins, paillage, entretien des bâtiments
Conduite de tracteur pour l'activité quotidienne de la ferme (bol mélangeur-pailleuse, tracteur avec chargeur)
Entretien des matériels et des installations, clôtures, maintenance courante
Travail de week-ends et jours fériés selon planning pré-établi et réparti équitablement entre les salariés (traite, alimentation et soins au troupeau)
Selon besoins : participation aux travaux de grandes cultures : travail du sol, récolte, stockage, épandage des effluents, travaux de fenaison.
Fonctions pédagogiques et expérimentations : collaboration à l'encadrement des stagiaires, relations avec les enseignants (favoriser le bon déroulement des activités pédagogiques)
Qualification des candidats :
Titulaire d'un BTS ACSE (Analyse et Conduite de la Stratégie de l'Entreprise agricole) ; APV (Agronomie-Productions végétales) ; PA (Productions animales)
Titulaire d'un BAC + 3 (Licence pro, Licence Sciences Agronomiques, ou équivalent)
Capacité d'analyse et de recul pour participer aux réflexions stratégiques de l'exploitation
Autonomie, polyvalence, sens du travail en équipe
Intérêt pour les projets innovants, la pédagogie, l'agroécologie et la recherche d'autonomie protéique
Permis B

Entreprise

  • EXPLOITATION AGRICOLE

    Exploitation agricole d'un lycée agricole, - 4 ateliers : Bovins en transition été 2025 vers 25 vaches montbéliardes conduites en allaitantes / Ovins viande (85 brebis Mérinos d'Arles et croisées) / Apiculture (environ 300 colonies) / Grandes cultures (86 ha de SAU, autoconsommation et cultures de vente) - 3 salariés dont 1 salarié apiculture - Environ 1000h de travaux pratiques réalisées sur la ferme et 2800h de stage Depuis l'été 2025 : passage en mode allaitant, avec vêlages croisés et veaux

Offre n°10 : Educateur / Educatrice de jeunes enfants (H/F)

  • Publié le 09/07/2025 | mise à jour le 25/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 28H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 12 Mois
    • 38 - La Côte-Saint-André ()

La micro-crèche BABILL'AGE, située à La Côte Saint André, est un lieu d'accueil bienveillant et à taille humaine, favorisant l'épanouissement et le développement global des enfants. Nous plaçons la coéducation, le respect du rythme de l'enfant et l'accompagnement à la parentalité au cœur de notre projet pédagogique.

Missions principales :
En tant qu'Éducateur-trice de Jeunes Enfants, vous êtes garant-e de la qualité de l'accueil et de la mise en œuvre du projet pédagogique. Vous travaillez en collaboration avec l'équipe pour :
- Accompagner l'enfant dans son développement global (physique, affectif, social et cognitif).
- Observer et analyser les besoins des enfants pour proposer des activités adaptées.
- Encadrer et soutenir l'équipe dans sa pratique professionnelle.
- Participer activement à la réflexion pédagogique et à l'évolution du projet de la structure.
- Favoriser le lien avec les familles dans une démarche de coéducation.
- Assurer un cadre sécurisant et bienveillant.


Profil recherché :
- Diplôme d'État d'Éducateur-trice de Jeunes Enfants exigé.
- Expérience en crèche appréciée.
- Qualités relationnelles, sens de l'écoute, dynamisme et esprit d'équipe.
- Capacité à impulser une dynamique pédagogique positive.

Ce que nous offrons :
- Une équipe engagée et bienveillante.
- Un accompagnement professionnel dans un cadre respectueux.
- Des temps de réflexion pédagogique

Prise de poste au 25/08/2025

Compétences

  • - Diplôme d'Etat d'éducateur de jeunes enfants
  • - Etapes du développement de l'enfant
  • - Premiers soins adaptés aux enfants
  • - Psychologie de l'enfant
  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
  • - Accomplir des formalités administratives et réglementaires
  • - Accueillir la famille de l'enfant
  • - Animer, coordonner une équipe
  • - Assurer la liaison avec les familles
  • - Collaborer avec des équipes multidisciplinaires
  • - Concevoir et conduire une action éducative au sein d'une équipe pluridisciplinaire et pluriprofessionnelle
  • - Contribuer à la compréhension et à l'évolution du domaine éducatif et social de la petite enfance
  • - Développer un projet pédagogique
  • - Elaborer et mettre en œuvre un projet social, éducatif et pédagogique en direction du jeune enfant
  • - Expliquer et faire respecter les règles et procédures
  • - Favoriser l'autonomie des enfants dans les activités quotidiennes
  • - Gérer la sécurité des enfants lors des activités
  • - Instaurer une relation de confiance avec l'enfant et l'accompagner dans son développement, en lien avec sa famille
  • - Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultés
  • - Renseigner les parents sur le fonctionnement d'une structure d'accueil

Entreprise

  • MICRO CRECHE BABILLAGE

Offre n°11 : EDUCATEUR DE JEUNES ENFANTS adjoint à la direction de la crèche (H/F)

  • Publié le 08/07/2025 | mise à jour le 24/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 28H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - LA COTE ST ANDRE ()

Le service petite enfance est composé de 7 crèches, 2 relais petite enfance et un Lieu Accueil Enfants-Parents (LEP) situé sur les communes de Viriville et de Saint Jean de Bournay.
Bièvre Isère Communauté recrute un/une éducateur(trice) de jeunes enfants adjoint à la direction de la crèche, à temps non complet (80%) pour la crèche DOREMI située à La Cote Saint André.

Et plus spécifiquement :
En accueillant les enfants confiés dans le respect des valeurs de la collectivité territoriale, du projet éducatif de la structure, en s'adaptant aux contraintes liées à la situation familiale, culturelle et professionnelle des parents :
- Vous définissez les modalités pédagogiques du projet d'établissement,
- Vous collaborez au travail d'équipe dans le cadre du projet de la structure,
- Vous vous coordonnez et évaluez les projets d'activités,
- Vous garantissez la cohérence et l'harmonisation des pratiques au sein de la structure,

En assurant un rôle de prévention sociale, d'orientation et de coordination de la relation aux familles :
- Vous participez à l'organisation des conditions d'accueil de l'enfant et de sa famille,
- Vous assurez la continuité éducative auprès des enfants en respectant les valeurs du milieu familial, social, culturel...,
- Vous mettez en œuvre des actions contribuant au soutien à la parentalité, en lien avec la directrice,
- Vous orientez les parents vers les acteurs des champs socio-éducatifs et médicaux,

En assurant les missions d'animation et activités éducatives :
- Vous prenez en charge un groupe d'enfants : soins quotidien, mises en place d'activités pédagogiques qui favorisent l'éveil, l'autonomie et l'épanouissement de l'enfant,
- Vous prenez en compte les différences dans les processus et les rythmes d'apprentissage et de développement des jeunes enfants
- Vous observez et êtes vigilant aux signes évocateurs de mal être, de manque d'hygiène ou de soin
- Vous transmettez ces observations à vos collègues et en référez à la responsable de l'équipement
- Vous respectez les règles d'hygiène et de sécurité

En assurant les missions d'encadrement par lien fonctionnel, en collaboration avec la directrice, vous assurez la continuité de direction en son absence :
- Vous garantissez l'application du cadre juridique et du respect des procédures internes de la collectivité,
- Vous veillez à l'application du règlement de fonctionnement de la structure,
- Vous participez activement aux réunions d'équipes mensuelles, aux groupes de travail,
- Vous gérez les plannings du personnel et des enfants accueillis.

PROFIL ATTENDU
- Vous connaissez la réglementation en lien avec le secteur de la petite enfance,
- Vous connaissez le développement psychomoteur et psychoaffectif de l'enfant
- Vous maitrisez les techniques de communication écrite et orale, de recueil d'informations
- Vous savez gérer l'animation d'un groupe d'agents,
- Vous connaissez les indicateurs de la maltraitance et procédures de signalement des mauvais traitements
- Vous avez le sens du Service Public et du travail en équipe
- Vous êtes à l'écoute, discret et empathique,
- Vous maitrisez l'outil informatique.

VOS CONDITIONS DE TRAVAIL SUR LE POSTE
- Temps de travail : 28 heures, basé à LA COTE SAINT ANDRE
- Horaires fixés par la structure, planning avec amplitude variable en fonction des événements, possibilités d'horaires décalés
- Réunions le soir
- Port de charge
- Sur le cadre d'emploi des éducateurs de jeunes enfants
- Salaire brut minimum 1 899 € (selon situation) + CIA (prime annuelle)
- Protection sociale : participation employeur à la mutuelle santé et à la prévoyance
- Action sociale : COS38, amicale du personnel et tickets restaurant
- Forfait Mobilité Durable

A pourvoir au 1er octobre 2025
Jury de recrutement : jeudi 11 sept 2025
Renseignements : Sylvie CICERON, directrice crèche

Compétences

  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil

Entreprise

  • CC BIEVRE ISERE

Offre n°12 : Cuisinier / Cuisinière de collectivité (H/F)

  • Publié le 25/06/2025 | mise à jour le 25/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - ST JEAN DE BOURNAY ()

L'EHPAD de La Barre recrute un(e) cuisinier(ère).
Vous serez en charge de participer à la préparation des repas (froid et chaud) avec l'équipe déjà présente pour nos 133 résidents.
Vous avez déjà une première expérience en restauration, idéalement collective. Vous êtes avant tout motivé(e) et prêt(e) à participer à l'élaboration de plat. L'équipe sera là pour vous accompagner à cette mission.

Poste à temps plein. Horaires : 7h-14h
Travail un samedi et un week-end dans le mois


Rémunération à partir de 2100 € bruts par mois selon profil

Compétences

  • - Cuire des viandes, poissons ou légumes
  • - Dresser des plats pour le service
  • - Eplucher des légumes et des fruits
  • - Préparer les viandes et les poissons

Entreprise

  • EHPAD

Offre n°13 : Médiathécaire en charge du secteur petite enfance (0-3 ans) (H/F)

  • Publié le 23/07/2025 | mise à jour le 23/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - ST JEAN DE BOURNAY ()

Le réseau intercommunal de Lecture Publique a pour mission de développer des services et des collections favorisant un accès égal à la connaissance, la culture, l'information et l'éducation.
Au sein de la direction de la Culture, sous la responsabilité de la directrice du service Lecture publique et des responsables de site, l'agent en charge de la petite enfance développe des actions envers les enfants de 0 à 3 ans.


Et plus spécifiquement :

Sur le site de Saint-Jean de Bournay (60 %) et sur le site de La Côte Saint André (40 %) :

Actions envers la petite enfance :
- Vous coordonnez l'accueil des tout-petits dans les médiathèques ;
- Vous accueillez les structures de petite enfance du secteur ;
- Vous planifiez et animez des séances pour le tout petit (bébés lecteurs) ;
- Vous gérez le planning des séances ;
- Vous gérez l'intervention des prestataires extérieurs.

Actions à destination des enfants et des familles :
- Vous êtes force de proposition pour des actions dans et hors les murs ;
- Vous développez et animez les partenariats (crèches, centres de loisirs, centre social, associations...).

Gestion des collections petite enfance :
- Vous acquérez et promouvez des collections du public 0-3 ans dans le cadre de la politique documentaire et de l'enveloppe budgétaire.

Médiation culturelle entre les ressources documentaires et les usagers :
- Vous êtes le médiateur auprès du public : prêt et retour des documents pendant les permanences avec le public ;
- Vous promouvez les actions mises en place sur le portail des médiathèques ;
- Vous conseillez et aidez à l'utilisation des outils numériques ;
- Vous communiquez et promouvez les ressources documentaires ;
- Vous fidélisez et élargissez les publics ;
- Vous participez au traitement de la navette ;
- Vous participez à des projets transversaux au sein du réseau.

Vous appliquez les règles d'hygiène, de santé et de sécurité en situation de travail.


PROFIL ATTENDU :

Vous connaissez :
- L'activité du service (vocabulaire professionnel, procédures, codes, etc.) ;
- L'offre éditoriale (sélection et achat des ressources) ;
- Le système d'information et de gestion des médiathèques ;
- Les logiciels métiers (connaissance du logiciel Orphée NX appréciée) ;
- La structuration de l'offre des catalogues ;
- Les règles et normes de conservation des documents.

Vous savez :
- Organiser le classement et appliquer les règles de rangement des documents en accès direct ou différé ;
- Mettre en œuvre les techniques d'équipement, de réparation et de nettoyage des collections ;

Vous êtes :
- Ponctuel, autonome, rigoureux, adaptable, poli et organisé ;
- Doté d'esprit d'équipe, du sens du travail collaboratif et du sens du service public ;
- Doté de bonnes capacités relationnelles (qualité d'écoute et bienveillance) ;
- En capacité d'appliquer votre devoir de réserve et de neutralité.


CONDITIONS DE TRAVAIL SUR LE POSTE :
- Poste annualisé à temps complet, basé à Saint-Jean de Bournay (60 %) et à La Côte Saint-André (40 %)
- Travail possible dans toutes les médiathèques
- Travail le samedi et exceptionnellement le dimanche, les jours fériés et en soirée
- Sur le cadre d'emploi des adjoints du patrimoine (catégorie C)
- Un diplôme dans le domaine des métiers du livre serait apprécié
- Salaire brut minimum 2 101 € (selon situation indiciaire si titulaire et selon expérience si contractuel) + CIA (prime annuelle)
- Protection sociale : participation employeur à la mutuelle santé et à la prévoyance
- Action sociale : COS38, amicale du personnel et tickets restaurant
- Forfait Mobilité Durable


A pourvoir au 1er octobre 2025
Jury de recrutement : mercredi 24 septembre 2025

Compétences

  • - Classer des documents
  • - Maintenir une documentation précise et à jour
  • - Réaliser une veille documentaire
  • - Renseigner un public sur l'utilisation de supports et outils documentaires

Entreprise

  • CC BIEVRE ISERE

Offre n°14 : Médiathécaire en charge du secteur enfance (4-11 ans) (H/F)

  • Publié le 23/07/2025 | mise à jour le 23/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - ST JEAN DE BOURNAY ()

Le réseau intercommunal de Lecture Publique a pour mission de développer des services et des collections favorisant un accès égal à la connaissance, la culture, l'information et l'éducation.
Au sein de la direction de la Culture, sous la responsabilité de la directrice du service Lecture publique et du responsable du site de Saint Jean de Bournay, l'agent en charge de l'enfance développe des actions envers les enfants de 4 à 11 ans pendant et en dehors des temps scolaires.

Et plus spécifiquement :
En lien avec le groupe jeunesse, vous élaborez et mettez en place des actions envers les publics 4-11 ans, dans et hors les murs :
- Vous développez des partenariats avec les écoles du secteur de Saint Jean De Bournay
- Vous accueillez les classes de la maternelle au CM2 (25 classes).
- Vous mettez en place des animations à destination des enfants et des familles.
- Vous êtes force de proposition pour des actions dans et hors les murs.
- Vous développez et animez les partenariats (centres de loisirs, centre social, associations...).
- Vous êtes en lien avec le référent numérique et vous proposez des animations permettant au jeune public de se familiariser et d'accéder aux connaissances proposées via le numérique.
- Vous acquérez et promouvez des collections du public 4-11 ans dans le cadre de la politique documentaire et de l'enveloppe budgétaire.

Vous êtes en charge de la médiation culturelle entre les ressources documentaires et les usagers :
- Vous êtes médiateur auprès du public : prêt et retour des documents pendant les permanences avec le public.
- Vous promouvez les actions mises en place sur le portail des médiathèques.
- Vous contribuez à la mise à jour du site internet pour votre secteur.
- Vous contribuez de manière proactive à la diffusion des supports de communication à l'attention du public.
- Vous communiquez et promouvez les ressources documentaires.
- Vous veillez à la réactivité et à la qualité des services rendus.
- Vous fidélisez et élargissez les publics.
- Vous participez au traitement de la navette.

PROFIL ATTENDU :
Vous connaissez :
- L'activité du service (vocabulaire professionnel, procédures, codes, etc.) ;
- L'offre éditoriale jeunesse (sélection et achat des ressources) ;
- Le système d'information et de gestion des médiathèques ;
- La structuration de l'offre des catalogues ;
- Les logiciels métiers (connaissance du logiciel Orphée NX appréciée) ;
- Les règles et normes de conservation des documents.

Vous savez :
- Organiser le classement et appliquer les règles de rangement des documents en accès direct ou différé ;
- Mettre en œuvre les techniques d'équipement, de réparation et de nettoyage des collections.

Vous êtes :
- Ponctuel, rigoureux, adaptable, poli et organisé ;
- Doté d'esprit d'équipe, du sens du travail collaboratif et du sens du service public ;
- Doté de bonnes capacités relationnelles (qualité d'écoute et bienveillance) ;
- En capacité d'appliquer votre devoir de réserve et de neutralité.

CONDITIONS DE TRAVAIL SUR LE POSTE :
- Poste annualisé à temps complet, basé à Saint Jean De Bournay (travail possible dans toutes les médiathèques)
- Travail le samedi et exceptionnellement le dimanche, les jours fériés et en soirée
- Sur le cadre d'emploi des adjoints du patrimoine
- Un diplôme dans le domaine des métiers du livre serait apprécié
- Salaire brut minimum 2 101 € (selon situation indiciaire si titulaire et selon expérience si contractuel) + CIA (prime annuelle)
- Protection sociale : participation employeur à la mutuelle santé et à la prévoyance
- Action sociale : COS38, amicale du du personnel et tickets restaurant
- Forfait Mobilité Durable

A pourvoir au 1er octobre 2025
Jury de recrutement : mercredi 24 septembre 2025

Compétences

  • - Classer des documents
  • - Maintenir une documentation précise et à jour
  • - Réaliser une veille documentaire
  • - Renseigner un public sur l'utilisation de supports et outils documentaires

Entreprise

  • CC BIEVRE ISERE

Offre n°15 : Mécanicien / Mécanicienne agricole et de motoculture (H/F)

  • Publié le 22/07/2025 | mise à jour le 22/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 40H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 38 - ST JEAN DE BOURNAY ()

Vous aurez pour missions principales :
Entretenir et réparer des équipements et matériels utilisés
Intervenir sur des machines très différentes :
- Agricole : tracteurs, mélangeuses, semoirs, round baler
- Motoculture : tondeuses, motoculteurs, débroussailleuses, tronçonneuses
Réparer après détection et identification de la panne ou du problème.

Vous disposez également de connaissances en matière d'informatique embarquée.
Vous savez analyser, réaliser un bon diagnostic et réparer rapidement. Vous êtes doté(e) d'une habileté manuelle.
Port de charges lourdes

Compétences

  • - Changer ou réparer les moteurs, boîtes de vitesse, embrayages, suspensions, démarreurs
  • - Vérifier et assembler les éléments de cycles, motocycles, ... ou du matériel (motoculteur, tondeuse, ...) avant livraison

Entreprise

  • GEORGES MOTOCULTURE

Offre n°16 : Serveur / Serveuse en restauration (expérimenté) (H/F)

  • Publié le 22/07/2025 | mise à jour le 23/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en horaires fractionnés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s) - en service
    • 38 - LA COTE ST ANDRE ()

Vous renforcerez notre équipe au sein d'une cuisine/bar entièrement rénovée.

Vous travaillerez selon un planning et des horaires à définir ensemble (avec 2 jours de repos dans la semaine).

- Prise de commandes
- Service à table
- Réalisation de cocktails

Nos jours d'ouverture et les horaires sont les suivants:
11h/15h30 (service du midi) - 18h/22h30(service du soir) du mardi au samedi
10h/17h le dimanche

Vous avez une expérience significative sur ce même type de poste car vous serez en autonomie
Vous bénéficierez d'une complémentaire santé, d'une adhésion à un CE et de 2 jours de repos à définir

Compétences

  • - Accueillir le client et l'installer
  • - Effectuer le service des plats à table
  • - Réaliser la mise en place de la salle et de l'office

Entreprise

  • Brasserie Tiffine et Bouillon Frankette

Offre n°17 : Serveur / Serveuse en restauration (débutant) (H/F)

  • Publié le 22/07/2025 | mise à jour le 23/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en horaires fractionnés...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - LA COTE ST ANDRE ()

Vous renforcerez notre équipe au sein d'une cuisine/bar entièrement rénovée.

Vous travaillerez selon un planning et des horaires à définir ensemble (avec 2 jours de repos dans la semaine).

- Prise de commandes
- Service à table
- Réalisation de cocktails

Nos jours d'ouverture et les horaires sont les suivants:
11h/15h30 (service du midi) - 18h/22h30(service du soir) du mardi au samedi
10h/17h le dimanche

Vous bénéficierez d'une complémentaire santé, d'une adhésion à un CE et de 2 jours de repos consécutifs

Compétences

  • - Accueillir le client et l'installer
  • - Effectuer le service des plats à table
  • - Réaliser la mise en place de la salle et de l'office

Entreprise

  • Brasserie Tiffine et Bouillon Frankette

Offre n°18 : Fleuriste (H/F)

  • Publié le 22/07/2025 | mise à jour le 22/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 38 - LA COTE ST ANDRE ()

MISSIONS DU POSTE

Création de compositions florales : Conception de bouquets personnalisés pour des occasions diverses (mariages, anniversaires, funérailles, etc.).

Accueil et conseil clientèle : Assurer un service de qualité en écoutant les besoins des clients et en leur proposant les meilleures options en fonction de leurs attentes et de leur budget.

Gestion des stocks et approvisionnement : Veiller à la bonne gestion des fleurs et des plantes en magasin, en assurant la réception des livraisons et la mise en valeur des produits.

Entretien des plantes et fleurs : Prendre soin des plantes et des fleurs en magasin pour garantir leur fraîcheur et leur qualité.

Réalisation d'agencements en vitrine : Créer des mises en scène attractives pour attirer les clients et refléter les saisons ou les événements en cours.

Préparation des commandes spéciales : Prendre en charge les commandes spécifiques, y compris les livraisons pour des événements particuliers.

Gestion des paiements et caisse : Assurer le bon fonctionnement de la caisse et des transactions en toute simplicité.

PROFIL RECHERCHE

Vous disposez d'une formation en tant que fleuriste idéalement
Vous avez le sens du commerce

Savoir-être :

- Ordonné(e), structuré(e), méthodique, rigoureux
- Vous avez un bon relationnel
- Vous êtes pro-actif(ve), avec un esprit d'équipe

Horaires de travail : Journée 35h + un week-end sur 2 travaillés

Salaire : 11.88€/h brut, possibilité d'augmentation

Compétences

  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison

Entreprise

  • ACE EMPLOI 3804

Offre n°19 : Enseignant(e) Génie civil opt construction et éco - La Côte St André 38 - P3010 (H/F)

  • Publié le 16/07/2025 | mise à jour le 17/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 18H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s)
  • Langue : Français (Exigée)
    • 38 - Côte-Saint-André ()

L'académie de Grenoble recrute un(e) enseignant(e) en Génie civil option construction et économie au lycée polyvalent Hector Berlioz à La Côte Saint André (38260).
L'enseignant(e) intervient dans la discipline construction et économie. Il/elle enseigne en salle de projet en complément des enseignant(e)s de spécialités des filières menuiserie, peinture, structure métallique et génie thermique.
CDD temps complet 18h jusqu'au 31/08/2026.

Activités principales :
- Instruire et éduquer afin de conduire l'ensemble des élèves à la réussite scolaire
- Former les futurs citoyens en transmettant et faisant partager les valeurs de la République
- Élaborer et mettre en œuvre les séquences pédagogiques et évaluer les niveaux de maîtrise des compétences des élèves
. Travailler sur les compétences de : décodage et analyse de documents graphiques (y compris au format numérique) et de pièces écrites, production de documents (croquis, relevés, présentation .), analyse de situation professionnelle, avant métré, planification, définition de besoins en matériaux et/ou matériels, normes et règlements en vigueur (PPSPS, DU, textes réglementaires.), communication...

Compétences attendues :
. Être capable de transmettre un savoir théorique et des compétences pratiques en lien avec le référentiel du diplôme
. Connaitre le référentiel d'activités professionnelles en lien avec les diplômes préparés
. Maitriser les outils numériques et les logiciels professionnels (Modeleur volumique : SolidWorks, BimVision, Tekla BIMsight.)
. Être à la fois enthousiaste et organisé dans les cours et les projets
. Gérer un groupe d'élève de 15 élèves en salle
. Savoir faire preuve d'autorité et de bienveillance envers les apprenants
. Capacité à travailler en autonomie et capacité d'adaptation
- Capacité à travailler en équipe et à gérer des projets
- Capacité à animer un groupe
- Maitrise des outils numériques

La mobilisation de ces compétences se fera dans le cadre d'un accompagnement par un enseignant titulaire.

Savoir-être :
- Faire preuve d'ouverture d'esprit
- Avoir la volonté de transmettre
- Démontrer de fortes qualités relationnelles
- Capacité d'écoute et de patience

Niveau d'études et diplômes requis :
. Titulaire d'un diplôme de niveau BAC +2 minimum dans le domaine du BTP et/ou d'une expérience professionnelle dans une entreprise du BTP, dans un bureau d'études techniques, dans des missions de maitrise d'œuvre, d'économiste de la construction ou d'architecte.

Formations

  • - Travaux publics | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • RECTORAT

    Constituée de cinq départements (l'Ardèche, la Drôme, l'Isère, la Savoie et la Haute-Savoie), l'académie de Grenoble se caractérise par son étendue et sa diversité géographiques : territoires ruraux et montagnes alternent avec des pôles urbains de forte densité. Elle compte environ 333 000 élèves et 55 000 agents.

Offre n°20 : Responsable de magasin (H/F)

  • Publié le 16/07/2025 | mise à jour le 16/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 38 - LA COTE ST ANDRE ()

Magasin discount en Bazar recherche son responsable de magasin.
POSTE BASE AU DEPART A LA COTE ST ANDRE ET POUVANT ETRE DEPLACE A MOYEN TERME A ST JEAN DE BOURNAY

A POURVOIR FIN AOUT

Vous êtes reconnu pour votre polyvalence et votre capacité d'adaptation.
Vous avez des connaissances en techniques de marchandising produits bazar.
Vous savez implanter les nouveaux produits/nouvelles gammes/produits saisonniers liés à notre activité.
Votre sérieux et votre implication pourront vous permettre d'encadrer une équipe de 5/6 personnes.
Vous ferez appliquer les consignes et instructions de votre direction, et mettre en place et contrôler les livraisons quotidiennes avec votre équipe.

Horaires 9H-12H / 14H-19H
Ouverture du Lundi au Samedi
Jour de congés Dimanche + 1 jour semaine

Salaire en fonction expérience.
Statut Agent de Maitrise

Compétences

  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Assurer le suivi des stocks en temps réel
  • - Organiser le traitement des commandes

Offre n°21 : Entraineur de natation (H/F)

  • Publié le 16/07/2025 | mise à jour le 16/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 13H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Français (Souhaitée)
    • 38 - LA COTE ST ANDRE ()

Les Nageurs de la Bièvre recherchent un entraîneur diplômé de natation pour rejoindre notre équipe passionnée. Vous souhaitez partager votre expertise et transmettre votre amour de la natation ? Alors, cette opportunité est pour vous !
Vos missions comprendront l'élaboration de plans d'entraînement adaptés aux différents niveaux des nageurs, allant de l'école de natation à partir de 5 ans débutants aux compétiteurs jeunes et masters.
Vous organiserez et animerez les séances d'entraînement en veillant à promouvoir une ambiance motivante et encourageante, tout en favorisant l'amélioration continue des performances individuelles et collectives, en partenariat avec les autres entraîneurs.
Voici les compétences que nous recherchons :
- Certificat ou diplôme reconnu en entraînement de natation (MNS minimum)
- Expérience dans le coaching d'équipes sportives (idéalement en milieu associatif ou club)
- Excellente compétence pédagogique et capacité à motiver de jeunes sportifs
- Sens de l'organisation couplé à une capacité à travailler en autonomie
- Engagement envers la sécurité aquatique et connaissance pertinente des normes réglementaires
- Contrat pouvant aller de 9h30 à 11h /semaine en fonction de vos disponibilités les lundis soirs, jeudis soirs mercredis après-midi et samedi matin.
Joignez-vous à nous chez Les Nageurs de la Bièvre où chaque jour est une occasion d'inspirer la prochaine génération d'athlètes !

Compétences

  • - Adaptation des méthodes d'enseignement aux différents publics
  • - Animation de groupes
  • - BPJEPS spécialité éducateur sportif mention activités aquatiques et de la natation
  • - Planification et organisation de cours de natation
  • - Pratique de la natation
  • - Surveillance des bassins aquatiques
  • - Techniques d'entraînement sportif
  • - Techniques pédagogiques
  • - Aider les pratiquants à situer leur niveau sportif et leur progression
  • - Communiquer efficacement avec le personnel de la piscine
  • - Concevoir et animer des activités sportives
  • - Evaluer le niveau de départ du pratiquant
  • - Expliquer les conditions de pratique d'une activité sportive
  • - Identifier les axes de progrès individuels et collectifs des pratiquants
  • - Informer les usagers sur les bonnes pratiques de natation
  • - Maintenir la cohésion et la motivation de l'équipe
  • - Mesurer les progrès de l'apprentissage
  • - Motiver les pratiquants sur des projets sportifs adaptés à leur niveau et leurs aspirations
  • - Organiser des sessions d'apprentissage de la natation
  • - Partager les règles de sécurité individuelle et collective afin de prévenir les incidents
  • - Transmettre les règles de fonctionnement en groupe

Entreprise

  • LES NAGEURS DE LA BIEVRE

Offre n°22 : Assistant(e) de vie (H/F)

  • Publié le 08/07/2025 | mise à jour le 24/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 24H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - ST JEAN DE BOURNAY ()

Structure d'aide et de maintien à domicile, nous intervenons au domicile de personnes âgées et/ou en situation de handicap dans un rayon de 15 kms autour de Saint-Jean-de-Bournay. Nous les aidons dans les actes de la vie quotidienne (Entretien du logement, aide au lever/coucher, aide à la toilette, courses, préparation et aide aux repas, accompagnement sur les lieux d'activités, garde à domicile..)
Vous cherchez un travail qui a du sens. Venez nous rejoindre !
Nous pouvons vous proposer un contrat et un planning selon vos disponibilités : semaine, weekends, matins, soirs...
Si vous le souhaitez, nous pouvons vous former aux actes les plus techniques.
Salaire : 11.88 euros/ heure à 13.88 euros, +25% les samedis et dimanches

Compétences

  • - Accompagner une personne lors d'un déplacement
  • - Changer les draps, refaire le lit (mise à blanc, recouche) et remplacer le linge de toilette
  • - Effectuer les courses d'une personne
  • - Informer, conseiller le patient ou la personne accompagnée dans la gestion de son environnement
  • - Manipuler un équipement médicalisé
  • - Surveiller l'état de santé d'une personne
  • - Vérifier la prise de médicaments par la personne en fonction de la prescription médicale

Entreprise

  • MIMA

    Mima société d'aide à domicile spécialisée dans l'accompagnement de personnes âgées et handicapées. Nous avons 4 agences, Oullins, Ste Foy les Lyon, Brignais et Beaurepaire avec plus de 110 collaborateurs.

Offre n°23 : Manutentionnaire H/F (H/F)

  • Publié le 08/07/2025 | mise à jour le 09/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 40H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : SAI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - LA COTE ST ANDRE ()

Vous participez au chantier de réception de nos productions de semences maïs sur notre site de La Cote Saint André.
Plusieurs postes sont à pourvoir
Vous effectuez le triage des épis de maïs sur un tapis de triage.

Période de travail en journée du lundi au samedi.
Période de travail de 8h et +, pause repas rémunérée.
Heures supplémentaires majorées.

Début de mission entre 18 et 25 août 2025.
Durée 1.5 à 2 mois de contrat saisonnier.

Pré requis : être majeur

Compétences

  • - Gestes et postures de manutention

Entreprise

  • TOP SEMENCE

    TOP Semence est une entreprise de la filière semences produisant 14 000 ha de semences toutes espèces : maïs, tournesol, soja, colza, sorgho, céréales à paille, bulbes, pois chiche.70 ans d expérience dans la production de semences ont concentré le savoir-faire de cette Union de Coopératives tournée vers la qualité totale sur tous les marchés européens.

Offre n°24 : CONDUCTEUR TOURISME CONFIRME H/F (H/F)

  • Publié le 08/07/2025 | mise à jour le 24/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en horaires fractionnés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 12 Mois
    • 38 - Côte-Saint-André ()

Société de Transport de Voyageurs du Groupe FAURE TRANSPORT recrute pour notre filiale CARS GARNIER, un-e conducteur -trice Tourisme polyvalent-e
Nous recherchons un-e conducteur confirmé pour assurer différentes prestations de services de transport, services occasionnels, ramassage scolaire, sorties peri-scolaires, et des services touristiques.
Poste basé à la COTE ST ANDRÉ, CDI à temps complet, coef 145V
Salaire de base brut : 2020.24€ plus toutes les primes internes à l'entreprise.
Avantage: 13 ème mois au bout d'un an de présence , mutuelle familiale et Prévoyance

Compétences

  • - Documents de bord d'un véhicule
  • - Contrôler l'état de fonctionnement du véhicule
  • - Préparer le véhicule, repérer le parcours et prévoir les aléas
  • - Transporter des passagers

Offre n°25 : Assistant / Assistante de vie auprès de personnes âgées (H/F)

  • Publié le 04/07/2025 | mise à jour le 21/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 30H/semaine Travail les week-ends et jours fériés
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - Saint-Jean-de-Bournay ()

Nous recherchons un(e) assistant(e) de vie à domicile sur le secteur de St Jean-de-Bournay et alentours.
Période d'intégration et formations en interne tout au long du contrat.
Plannings d'intervention sectorisés et adaptés à vos souhaits et contraintes.
Temps et kms intervacations indemnisés

La mission consiste à aider les personnes dépendantes (âgées et/ou en situation de handicap) pour les actes essentiels de la vie quotidienne.
-l'aide au lever et au coucher
-l'aide à la toilette et aux transferts (manuels ou appareillés)
-l'aide aux repas (préparation, stimulation,...)
-accompagnements extérieurs
-les courses...
Vous êtes également en charge de l'entretien courant du domicile (ménage, repassage, linge).
Formation appréciée : Bac pro ASSP, SAPAT, BEP CSS, AAPAPD, ADVF, DEAES...

Compétences

  • - Effectuer les courses d'une personne
  • - Surveiller l'état de santé d'une personne

Entreprise

  • ADHAP 38

Offre n°26 : Animateur de prévention / Moniteur Educateur (H/F)

  • Publié le 04/07/2025 | mise à jour le 20/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s)
    • 38 - La Côte-Saint-André ()

Messa'GE est un groupement d'employeur, dynamique et engagé au sein de l'ESS. Nous valorisons vos compétences pour vous assurer un accompagnement tout au long de votre parcours professionnel.

Dans le cadre d'un remplacement au sein d'un service de prévention sur le secteur de la Côte Saint André nous recherchons : 1 Moniteur Educateur (H/F)

Le poste :

Missions / conditions d'exercice :
- Intervention auprès des jeunes âgés de 12 à 21 ans afin de prévenir les risques de marginalisation et d'exclusion de cette population.
- Favoriser le lien et la relation avec les familles.
- Construction d'un travail en partenariat et en réseau avec les différents professionnels intervenant auprès de la jeunesse.

Profil recherché :

-Formation Moniteur Educateur ou BPJEPS
- Expérience public jeune et adolescents,
- Connaissance des techniques d'accompagnement de projet,
- Qualités relationnelles, sens du travail en équipe (interne et avec les partenaires),
- Aptitude à la rédaction de documents (projets, bilans, synthèses),
- Disponibilité, rigueur, discrétion,
- Maitrise de l'outil informatique.

Poste à pourvoir dès que possible,

Temps complet - 35H00

Horaires de base :
Lundi : 11h00/18h15
Mardi 11h00/18h15
Mercredi 10h15/12h45-13h30/17h30
Jeudi 11h00/18h15
Vendredi 10h45/12h15-13h00/18h15
(possibilité de travailler en horaires décalés en fonction des besoins et des demandes des jeunes, des familles et des partenaires, en soirée et le samedi)

Rémunération selon profil et la CCN66.

Compétences

  • - Entrer en contact avec la population et promouvoir les initiatives (réunions de concertation, consultations, …)
  • - Organiser une médiation sociale

Entreprise

  • METIERS MED SOC SOC SAN EDUC SCE ANIM

Offre n°27 : AGENT D'EXPLOITATION CONFIRME DANS LE TRANSPORT DE VOYAGEURS (H/F)

  • Publié le 04/07/2025 | mise à jour le 20/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 12 Mois
    • 38 - La Côte-Saint-André ()

Société de Transport de Voyageurs du Groupe FAURE TRANSPORT recrute pour notre filiale CARS GARNIER, un(e) Agent(e) d'Exploitation et assistant administratif.
Vous aurez en charge la gestion des plannings conducteurs ainsi que le traitement des appels conducteurs.
Vous assurez le suivi et le contrôle du parc de véhicules. Vous avez une parfaite connaissance de la RSE.
Vous contrôlez et coordonnez les affectations des cars, et assurez le suivi quotidien des immobilisations des véhicules, vous éditez les feuilles de routes de l'ensemble des conducteurs...
Vous disposez impérativement d'une expérience dans le transport de voyageurs.
Vous devrez assurer des tâches administratives et être le référent qualité.
Rigueur, autonomie, prise d'initiative et sens de la communication sont les savoirs faire indispensables pour réussir dans ce poste.
Vous possédez le Permis D + documents de conduite obligatoires à jour, auquel cas la formation sera financée et prise en charge par l'entreprise.
Salaire de base 2000€ brut, + Heures supplémentaires 285.64€
Salaire évolutif dès maîtrise du poste, avec une astreinte, une par mois en moyenne , prime d'astreinte de 134.35€ et dès l'obtention du Permis D

Compétences

  • - Concevoir le planning d'affectation des conducteurs sur le réseau ou la zone d'intervention
  • - Contrôler une opération de transport
  • - Organiser et planifier les mouvements du matériel roulant selon la densité du trafic, les véhicules disponibles, ...

Formations

  • - Gestion entreprise transport (si débutant) | Bac+2 ou équivalents

Offre n°28 : COMMERCIAL BTP (H/F)

  • Publié le 01/07/2025 | mise à jour le 24/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 38 - LA COTE ST ANDRE ()

Appliquez la politique commerciale de l'entreprise sur le terrain
Êtes responsable d'un portefeuille clients BTP/Grands Comptes
Assurez le développement du chiffre d'affaires d'un secteur géographique défini par des actions de prospection, visite, conseil et vente de produits et services auprès d'une clientèle de professionnels
Identifiez et qualifiez les besoins de votre clientèle BTP/Grands Comptes
Apportez des solutions et orientez les choix sur nos produits
Assurez le suivi commercial et administratif des affaires jusqu'à leur déroulement final en collaboration avec les commerciaux sédentaires.

Vous êtes issu(e) d'une formation technique et/ou commerciale niveau Bac+2/3

Vous êtes reconnu(e) pour votre aisance relationnelle, votre organisation, votre dynamisme, votre ténacité et vos talents de négociateur/rice.

Vous maîtrisez les techniques de vente / de négociation et savez élaborer un argumentaire persuasif.
Vous possédez de bonnes bases techniques en BTP.

Entreprise

  • LES INTERIMAIRES PROFESSIONNELS TERTIAIR

Offre n°29 : Moniteur Educateur/ Monitrice Educatrice (H/F)

  • Publié le 27/06/2025 | mise à jour le 22/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en horaires décalés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - MEYRIEU LES ETANGS ()

La Maison des Etangs accueille 10 jeunes porteurs de handicap.
La maison est située dans un cadre champêtre pour un accompagnement bienveillant et serein avec un projet basé sur l'inclusion et l'utilisation de médiations diverses dont particulièrement la médiation animale. Vous aurez en charge l'accompagnement de ces jeunes dans le quotidien, au sein d'une équipe pluridisciplinaire de 16 personnes
Travail en horaires d'internat.

Compétences

  • - Accompagner la mise en oeuvre d'un projet socioéducatif et proposer des axes d'adaptation à la personne

Entreprise

  • MAISON DES ETANGS

Offre n°30 : Agent de service nettoyage travaux exceptionnels (H/F)

  • Publié le 25/07/2025 | mise à jour le 25/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail durant les vacances scolaires
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - ST JEAN DE BOURNAY ()

Société de nettoyage de plus de 30 ans d'existence, recherche agent de service à temps plein (35h00 par semaine).

Vous intégrerez son équipe de travaux exceptionnels : débarras, nettoyage de containers, vitres, nettoyage salle des fêtes, remplacements, etc..
Du lundi au vendredi prise de poste entre 5h00 et 7h30 le matin fin de journée en fonction de l'heure de prise de poste.

Permis B impératif. Véhicule de service fourni

Attention : poste nécessitant parfois le port de charges lourdes.

Compétences

  • - Baliser les zones glissantes
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Entreprise

  • M.B. 4807

Offre n°31 : Responsable administratif et financier de la direction Eau / asst (H/F)

  • Publié le 23/07/2025 | mise à jour le 23/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 12 Mois
    • 38 - LA COTE ST ANDRE ()

Sous l'autorité de la Directrice Eau et Assainissement :
- vous managez les services administratifs et financiers de la direction de l'eau et de l'assainissement (10 agents),
- vous concourez à l'optimisation de la relation du service aux usagers, de la chaîne de recettes de la Direction Eau et Assainissement, et des opérations de commande dans le respect des directives et règlements

ACTIVITES PRINCIPALES
Dans le cadre de l'exercice de vos missions :
- Vous managez l'équipe des services administratifs et financiers : agents de facturation, gestionnaires de l'accueil et des relations avec les usagers (accueil, contrats, facturation.), agent comptable en charge des bons de commandes et de la compatibilité des rôles.
- Vous favorisez l'harmonisation et la modernisation des pratiques au sein des services administratifs.
- Vous assurez une expertise en matière de facturation au soutien de l'équipe chargée des opérations en la matière.
- Vous prenez en charge la commande publique eau / assainissement/ travaux : marchés de fonctionnement, récurrents, de faibles montants, hors bon de commande, hors gros travaux).
- Vous traitez, suivez les requêtes et litiges des usagers ; vous mettez en place des outils de suivi et de pilotage (ex : registre des réclamations).
- Vous assurez une veille réglementaire et juridique, vous créez et adaptez les procédures liées à la relation avec les usagers.
- Vous êtes l'interlocuteur privilégié de l'Agence de l'Eau pour l'élaboration des déclarations, le suivi des redevances.
- Vous êtes l'interlocuteur privilégié de la Trésorerie.
- Vous planifiez les relèves et les facturations, en lien avec les services d'exploitation.
- Vous dirigez les échanges avec le fournisseur du logiciel métier (Anémone d'INCOM).
- Vous participez aux côtés des chefs de pôles d'exploitation à la gestion du parc de compteurs de la régie.
- Vous assistez la directrice dans la préparation budgétaire de la Direction et le suivi des encaissements, et vous fournissez les éléments et indicateurs nécessaires à la rédaction des bilans annuels (RPQS).

PROFIL
- Expérience sur un poste similaire exigée,
- Maîtriser le cadre législatif et réglementaire régissant les services de l'eau et de l'assainissement,
- Maîtriser le fonctionnement d'une collectivité et les procédures comptables d'une régie (M49)

o Savoir Faire :
- Capacités managériales,
- Être pédagogue,
- Capacité d'organisation et gestion du temps,
- Capacité d'analyse et rédactionnelle,
- Savoir assurer une veille réglementaire et mettre en place des procédures adaptées,
- Savoir gérer les publics difficiles,
- Maîtrise de la suite bureautique Word, Excel, messageries électroniques,
- Connaissance du logiciel de facturation appréciée (Anémone d'Incom), à défaut forte adaptabilité aux applicatifs métiers,
- Force de proposition

o Savoir Être :
- Sens du service public,
- Esprit d'initiative, autonomie et rigueur,
- Sens du relationnel, diplomatie,
- Goût pour le travail en équipe et en transversalité.


INFORMATIONS SUR LE POSTE
- Poste basé à La Côte St André
- Sur le cadre d'emploi des rédacteurs territoriaux, ouvert aux contractuels
- Salaire brut minimum 2 286 € (selon situation indiciaire si titulaire et selon expérience si contractuel) + CIA (prime annuelle)
- Protection sociale : participation employeur à la mutuelle et à la prévoyance
- Action sociale : COS38, Amicale du personnel
- Forfait Mobilités Durables

A pourvoir au plus tôt
Jury de recrutement : mardi 30 septembre 2025

Compétences

  • - Elaborer, suivre et piloter un budget
  • - Gérer la trésorerie, le recouvrement
  • - Superviser la gestion financière

Entreprise

  • CC BIEVRE ISERE

Offre n°32 : AUXILIAIRE DE PUERICULTURE (H/F)

  • Publié le 22/07/2025 | mise à jour le 22/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 28H/semaine Travail en horaires décalés...
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - ST JEAN DE BOURNAY ()

Le service petite enfance est composé de 7 crèches, 2 relais petite enfance et un Lieu Accueil Enfants-Parents (LEP) situé sur les communes de Viriville et de Saint Jean de Bournay.
Bièvre Isère Communauté recrute un(e) auxiliaire de puériculture, à temps non complet 80% pour la crèche FARANDOLE située à SAINT JEAN DE BOURNAY.

Et plus spécifiquement :
En accueillant les enfants confiés dans le respect des valeurs de la collectivité territoriale, du projet éducatif de la structure, en s'adaptant aux contraintes liées à la situation familiale, culturelle et professionnelle des parents :
- Vous apportez à l'enfant les soins corporels et la sécurité matérielle et affective pour favoriser son bien être dans le respect de ses besoins individuels au sein du groupe
- Vous favorisez son éveil psychomoteur en participant à l'aménagement de l'espace et du temps en organisant des activités adaptées à l'âge et au rythme de chacun
- Vous favorisez l'inclusion d'enfants en situation de handicap
- Vous appliquez les règles en matière d'hygiène et de sécurité de l'enfant
- Vous appliquez le protocole pour l'administration de médicaments
- Vous mettez en œuvre des projets d'accueil individuel (PAI)
- Vous communiquez quotidiennement avec les parents pour adapter l'accueil aux besoins individuels de l'enfant (diversification alimentaire, apprentissage de la propreté, sommeil, accompagnement vers l'autonomie.).

En assurant un rôle de prévention sociale et sanitaire auprès des enfants et de leur famille :
- Vous écoutez et conseillez les parents
- Vous observez et êtes vigilant aux signes évocateurs de mal être, de manque d'hygiène ou de soin
- Vous transmettez ces observations à vos collègues et en référez à la responsable de l'équipement
- Vous respectez les règles d'hygiène et de sécurité

En participant à la vie de l'équipe et de la collectivité :
- Vous communiquez quotidiennement avec vos collègues de travail pour assurer une continuité et une cohérence dans la prise en charge du groupe d'enfants (transmissions sur fiches et cahier de vie).
- Vous participez activement aux réunions d'équipes mensuelles, aux groupes de travail,
- Vous participez activement à l'élaboration du projet éducatif des équipements et à sa mise en œuvre.

PROFIL ATTENDU
- Vous connaissez les actes de soin quotidien du jeune enfant ainsi que la réglementation en matière d'hygiène et de sécurité
- Vous connaissez les principales pathologies infantiles et le développement psychomoteur de l'enfant
- Vous avez les techniques pour l'animation des activités d'éveil pour jeunes enfants
- Vous connaissez la réglementation de la protection maternelle et infantile
- Vous connaissez les indicateurs de la maltraitance et procédures de signalement des mauvais traitements
- Vous maitrisez les techniques de communication écrite et orale, de recueil d'informations
- Vous avez le sens du Service Public et du travail en équipe
- Vous êtes autonome, à l'écoute, discret et empathique


VOS CONDITIONS DE TRAVAIL SUR LE POSTE

- Temps de travail : 28 heures
- Horaires fixés par la collectivité, planning lié aux besoins de fonctionnement de la crèche, amplitude variable en fonction des événements, possibilités d'horaires décalés
- Réunions le soir (équipe et analyse des pratiques professionnelles)
- Port de charge
- Sur le cadre d'emploi des auxiliaires de puériculture
- Salaire brut minimum 1 748 € (selon expérience) + CIA (prime annuelle)
- Protection sociale : participation employeur à la mutuelle santé et à la prévoyance
- Action sociale : COS38, amicale du personnel et tickets restaurant
- Forfait Mobilité Durable

A pourvoir au 1 octobre 2025
Jury de recrutement : lundi 22 septembre 2025 après-midi

Renseignements complémentaires auprès de Morgane DELAY téléphone 04 74.59.95.41

Compétences

  • - Pathologies de l'enfant
  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Accueillir des enfants
  • - Préparer et donner une prescription médicale à l'enfant
  • - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité

Entreprise

  • CC BIEVRE ISERE

Offre n°33 : Boulanger / Boulangère (H/F)

  • Publié le 18/07/2025 | mise à jour le 18/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - ST JEAN DE BOURNAY ()

Poste de boulanger : vous êtes autonome et vous aimez le travail en équipe.
Fabrication de tous type de pains.
Vous travaillez dans une équipe de 4 boulangers.
Horaires par roulement à défini: 2 jours de repos par semaine.
Planning à la semaine (défini sur 15 jours).
horaires: 3h00 - 12h00 environ.
boulangerie ouverte du lundi au dimanche
Salaire évolutif

Compétences

  • - Caractéristiques des farines levure, additifs
  • - Types de pain
  • - Techniques de boulage des pâtons
  • - Types de sandwichs
  • - Conduire une fermentation
  • - Diviser la masse de pâte en pâtons
  • - Doser des ingrédients culinaires
  • - Bouler et effectuer la tourne ou le façonnage des pâtons
  • - Préparer des plats culinaires

Formations

  • - Boulangerie | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • LA BOULANGERIE DE PIERRE

Offre n°34 : Aide à domicile (H/F)

  • Publié le 11/07/2025 | mise à jour le 11/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 25H/semaine Travail les week-ends et jours fériés
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - PORTE DES BONNEVAUX ()

L'ADMR, réseau de proximité de services à la personne, recherche un(e) AUXILIAIRE DE VIE (H/F) pour l'association AMMR du LIERS à POERTES DES BONNEVEAUX. Les Communes d'intervention : Porte-des-Bonnevaux (Arzay, Commelle, Nantoin, Semons), Bossieu, Champier, Eydoche, Flachères, Longechenal, Le Mottier. poste a pourvoir en septembre

Vous pouvez intervenir auprès des familles, des enfants de moins de 3 ans et plus, des personnes autonomes et/ou en difficultés passagères, en situation de handicap, et auprès de personnes âgées en perte d'autonomie.
Vos missions
- Aide dans les actes essentiels : Aide au lever/coucher, aide à la toilette non médicalisée (lavabo, douche), aide à l'habillage/déshabillage, aide à la prise des repas.
- Aide dans la vie quotidienne et à la mobilité : Elaboration/préparation des repas, accompagnement aux courses, aux activités/loisirs et aux rendez-vous extérieurs.
- Maintien du lien social : Stimulation, encouragement et soutien de la communication et de l'expression.
- Aide au maintien du cadre de vie : Entretien du linge, des pièces à vivre, sanitaires
- Communication et coordination : Remontée d'informations auprès de l'association et via le cahier de liaison.

Interventions parfois en horaires décalés et quelques week-ends/jours fériés

Diplôme d'Auxiliaire de vie serait apprécié mais non obligatoire, avec ou sans expérience dans le secteur

Nos avantages
Avantages sociaux : Téléphone professionnel, assurance automobile professionnelle, limites d'interventions sectorisées, travail en autonomie avec un planning adapté à vos disponibilités, tutorat et dispositifs de formations en interne, possibilités d'évolution, garanties conventionnelles de la branche d'aide à domicile.
Avantages financiers : Valorisation des diplômes, prime d'assiduité (proratisée en fonction du temps de travail), indemnisation des trajets domicile-travail et travail-domicile à hauteur de 60%, prise en charge des kilomètres à 0.40 cts/km, déplacements rémunérés comme du temps de travail, versement d'un salaire mensuel fixe, chèques cadeaux en fin d'année de 170€

permis et véhicule obligatoires

Entreprise

  • ASSOCIATION AIDE MENAGERE MILIEU RURAL

Offre n°35 : Auxiliaire de vie (H/F)

  • Publié le 11/07/2025 | mise à jour le 11/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 20H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 Mois - expérience appréciée
    • 38 - LA COTE ST ANDRE ()

vous interviendrez chez des particuliers sur différentes tâches liées à ce métier
Nous recherchons une auxiliaire de vie, aide soignante ou une personne ayant de l'expérience dans le domaine ( toilette et soins de nursing, transfert médicalisé...).

Les lieux d'intervention, missions et durée d'interventions seront définis avec employeur suivant les besoins des personnes.
Poste en coupé et avec travail 1 weekend sur 2
- Secteur de La Côte St André, Porte des Bonnevaux, Chatonnay, Champier, Longechenal, Le Mottier, Bizonnes.
Indemnités kilométriques à hauteur de 0,48cts/km

- Prise de poste rapidement.
- Nombre d'heures évolutif

- En complément du salaire : Prime d'assiduité et mutuelle d'entreprise + avantage commercial

Formations

  • - Accompagnement éducatif et social | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • AGE D'OR SERVICES

Offre n°36 : ETAPS - Maître-Nageur Sauveteur (MNS) (H/F)

  • Publié le 09/07/2025 | mise à jour le 25/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail les week-ends et jours fériés...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - LA COTE ST ANDRE ()

La Direction Activités et Equipements Sportifs dispose d'un établissement Aquatique, Aqualib' composé d'un grand bassin 6 couloirs, d'un toboggan et d'un bassin ludique.
Situé en milieu rural à destination d'un public familial, Aqualib propose l'ensemble des activités aquatiques d'un établissement ouvert à l'année (natation scolaire, surveillance publique, Aquaformes.).
Bièvre Isère Communauté recrute, pour compléter son équipe dynamique, un ETAPS ou un MNS afin de répondre à ces différents enjeux.

Et plus spécifiquement :

Vous assurez le bon fonctionnement et l'ensemble des activités proposées par l'équipement :
- Vous enseignez la natation scolaire
- Vous animez les activités physiques et sportives aquatiques (aquatraining, aquabike, école de natation.)
- Vous assurez la sécurité des activités et la surveillance du public
- Vous participez à l'élaboration et la mise en œuvre des projets (éducatifs, évènementiels.) ponctuels et / ou récurrents

PROFIL ATTENDU

- Vous connaissez la réglementation en vigueur
- Vous appliquez les règles d'hygiène et de sécurité
- Vous êtes rigoureux, attentif et appréciez le travail d'équipe (6 MNS)
- Vous aimez travailler au contact de tous types de public (bébés nageurs, enfants, adultes, séniors)
- Vous maîtrisez la méthodologie de projet (coordonner des acteurs, lever des moyens.)
- Vous avez le sens du service public

CONDITIONS DE TRAVAIL SUR LE POSTE

- Temps complet, basé à la Côte St André
- Sur le cadre d'emploi des ETAPS - ouvert aux contractuels
- Titulaire du diplôme ETAPS et/ou du titre de Maître-Nageur Sauveteur (BPJEPS AAN, BEESAN, voies universitaires)
- Travail les week-ends, jours fériés et en soirée
- Salaire brut minimum 2 186 € (selon situation indiciaire si titulaire et selon expérience si contractuel) + CIA (prime annuelle)
- Protection sociale : participation employeur à la mutuelle santé et à la prévoyance
- Action sociale : COS38, amicale du personnel et tickets restaurant
- Forfait Mobilité Durable

A pourvoir au plus tôt
Jury de recrutement : mercredi 10 septembre 2025
Renseignements : Charles BAGGIONI au 04 74 20 98 88 ou par mail : charles.baggioni@bievre-isere.com

Compétences

  • - Adapter un parcours ou une séquence pédagogique selon le niveau et la progression des apprenants
  • - Concevoir un projet éducatif
  • - Evaluer le niveau de départ du pratiquant
  • - Présenter l'exercice aux pratiquants et apporter un appui technique
  • - Réaliser le suivi du matériel ou des équipements sportifs

Entreprise

  • CC BIEVRE ISERE

Offre n°37 : CONDUCTEUR RECEVEUR H/F (H/F)

  • Publié le 08/07/2025 | mise à jour le 24/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 25H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - La Côte-Saint-André ()

Société de transport de voyageurs du Groupe FAURE TRANSPORT recrute pour notre filiale CARS GARNIER, des conducteurs (trices).
Vous êtes titulaire du permis D + FIMO/FCO à jour, possibilité de remise à jour de la carte chronotachygraphe de conducteur et de la FCO, ou vous souhaitez vous former, nous prenons en charge la formation au Permis avec plusieurs possibilités de formation, vous pouvez également suivre un contrat de professionnalisation sur 12 mois.
Rejoignez nos équipes !
Nous recherchons en urgence des contrats CPS 110h , en CDI contrat lié à la période scolaire.
Nous recherchons des conducteurs pour assurer le ramassage scolaire pour notre année scolaire 2025-2026, pour renforcer nos équipes.
Travail du Lundi au Vendredi

Avantages : Mutuelle familiale, prévoyance, primes diverses, 13ème mois au bout d'un an de présence.

Compétences

  • - Documents de bord d'un véhicule
  • - Contrôler l'état de fonctionnement du véhicule
  • - Préparer le véhicule, repérer le parcours et prévoir les aléas
  • - Transporter des passagers

Offre n°38 : Agent de service (H/F)

  • Publié le 07/07/2025 | mise à jour le 23/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 10H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - LA COTE ST ANDRE ()

STEM Groupe et ses filiales s'engagent activement pour l'insertion et l'accompagnement des personnels en situation de handicap ou éloignés de l'emploi. Dans le cadre de cette politique, nous sommes ouverts à toutes les compétences.

STEM PROPRETE filiale de STEM Groupe, située à Claix, recrute un agent de service pour un CDD de 2 mois pour ses clients situés sur La Côté Saint André. contrat renouvelable (remplacement d'un salarié absent)

Sous la responsabilité de l'inspecteur, les missions consisteront à réaliser les prestations suivantes :
- Réaliser les prestations contractuelles : entretien des locaux, bureaux, circulations, sanitaires et hall d'entrée
- Signaler les réclamations clients
- Respecter les consignes de sécurité
- Maintenir en bon état les tenues de travail et le matériel
- Etre acteur dans le bon déroulement de la démarche Qualité & Environnement

Horaires : du lundi au vendredi de 17h à 19h

Le profil recherché :
- Expérience : expérimenté
- Français (lu, écrit, parlé) : très bon niveau

Aptitudes personnelles :
- Rigueur
- Ponctualité
- Satisfaction du travail bien fait

Compétences

  • - Caractéristiques des produits d'entretien
  • - Préparer du matériel en prévision d'un travail
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Baliser les zones glissantes
  • - Relayer de l'information

Entreprise

  • STEM PROPRETE

Offre n°39 : Assistante commerciale (H/F)

  • Publié le 02/07/2025 | mise à jour le 18/07/2025
  • Catégorie : Alternance
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - ST JEAN DE BOURNAY ()

La ferronnerie Maira est en pleine croissance. Nous mettons l'accent sur la proximité client, la qualité de service et l'innovation. Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) assistant(e) commercial(e) en alternance pour intégrer notre équipe commerciale.
Sous la supervision du responsable, vos missions seront :

Suivi et relance des clients/prospects
Gestion et mise à jour de la base de données CRM
Participation à la prospection (appels, emailing)
Prise des rendez-vous
Suivi des commandes et gestion des réclamations clients
Participation à l'élaboration des supports commerciaux.

* Profil recherché :

Vous préparez une formation commerciale:
Vous avez un bon relationnel, le sens de l'écoute et de la persuasion
Vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et autonome
Vous avez une bonne maîtrise des outils bureautiques (Pack Office, CRM, etc.)
Une première expérience dans le domaine commercial est un plus

* Candidature :
Envoyez votre CV et une lettre de motivation à l'adresse suivante : ferronneriemaira@gmail.com
Objet : Candidature Alternance - Assistant(e) Commercial(e)

Entreprise

  • FERRONNERIE MAIRA

    Fabrication et pose de tout ouvrage métallique

Offre n°40 : Auxiliaire de Vie Sociale (AVS) (H/F)

  • Publié le 24/07/2025 | mise à jour le 24/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - ST JEAN DE BOURNAY ()

Notre association recrute un(e) Auxiliaire de vie en CDI sur le secteur de Saint-Jean-de-Bournay et alentours, temps plein ou temps partiel, selon vos souhaits et disponibilités.
Vous intégrerez une équipe qui contribue au maintien à domicile des personnes fragilisées de tous âges, en les accompagnant dans les actes essentiels de la vie quotidienne.

En tant qu'Auxiliaire de vie, vous aurez pour missions principales :
L'aide à la mobilisation et à l'hygiène (aide au lever/coucher, aide à la toilette, aux transferts manuels ou appareillés) ;
L'entretien de l'espace de vie.
L'accompagnement dans les sorties (au bras ou véhiculé) ;
Les courses, la préparation et l'aide à la prise de repas ;

Profil recherché
Vous êtes diplômé(e) dans le domaine social / médicosocial OU avez une expérience de + 3 ans dans l'accompagnement des personnes fragilisées de tous âge.
Vous n'avez ni diplôme, ni expérience ? Il vous suffit d'être sérieux et motivé pour évoluer dans ce métier grâce au parcours d'intégration prévu avec des interventions en binôme et des formations.

Pourquoi nous rejoindre?
Des réunions d'équipe et suivis individuels réguliers ;
Des formations régulières pour développer vos compétences ;
La possibilité d'évoluer au sein de notre agence ;
1 jour de repos fixe dans la semaine défini avec vous afin de s'adapter au mieux à vos contraintes personnelles ;
1 week-end sur 2 non travaillé ;
Une mutuelle d'entreprise et congés payés ;
Une rémunération en fonction de vos compétences et diplômes (CCN BAD)
Temps de trajets rémunérés et indemnisation des kms intervacations

***venez retrouver cet employeur lors du job datin des métiers de l'aide à domicile le 11 sept 2025 de 9h00 à 12h30 à l'agence France travail de Vienne
inscription possible sur https://mesevenementsemploi.francetravail.fr/mes-evenements-emploi/evenement/459147/job-dating-service-a-la-personne-vienne
****

Compétences

  • - Normes d'hygiène et de propreté

Entreprise

  • AIDES ET SOINS

Offre n°41 : Plombier / Plombière chauffagiste (H/F)

  • Publié le 22/07/2025 | mise à jour le 22/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 38 - PENOL ()

Nous recherchons notre Plombier/Chauffagiste afin renforcer notre équipe.

Poste à pourvoir Fin Aout

Vous interviendrez sur la pose de chaudière, de pompe à chaleur, de poêle
Intervention dans un secteur proche

Une formation pourra vous être proposé à QUALIPAC-QUALIBOIS et Manipulation de fluides

Rémunération 15€ à 15,50€ selon compétences
+ Prime Panier
+ 13e mois aprés un an d'ancienneté

Horaires : 7h30-12h00 / 12h30-17h00

Compétences

  • - Installer des équipements de chauffage
  • - Poser des tuyauteries
  • - Réaliser des travaux de raccordement aux appareils de chauffage et éléments sanitaires
  • - Réaliser un diagnostic de panne ou de dysfonctionnement d'installation

Entreprise

  • CHIC'CUISINE SANITAIRE CHAUFFAGE

Offre n°42 : Aide Charpentier (H/F)

  • Publié le 17/07/2025 | mise à jour le 17/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 38 - Côte-Saint-André ()

LIP Bourgoin recrute un Aide Charpentier H/F pour un de ses clients. Vous travaillez aussi bien en neuf et en rénovation de bâtiment. Vous aiderez le charpentier dans ses tâches :
Montage des échafaudages
Fixation des liteaux
Pose et découpe des matériaux
Assemblage au sol des éléments de structures
Pose des éléments de structure sur supports
Travaux d'étanchéité et d'isolation (Pose et fixation des gouttières, des bacs acier, tuyaux de descente)
CAP Charpente
Une première expérience en Charpente

Entreprise

  • LIP BOURGOIN

Offre n°43 : Chef d'équipe VRD et Réseau H/F

  • Publié le 11/07/2025 | mise à jour le 26/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 5 An(s)
    • 38 - Champier ()

Sous la responsabilité du conducteur de travaux vous assurez les missions suivantes :

- L'encadrement et la coordination d'une équipe de 2 à 5 personnes.
- La gestion de 2 à 3 chantier
- La préparation, l'organisation et le suivi quotidien des chantiers (Rapport, planning, fourniture)
- La gestion des approvisionnements en matériaux et en outillage.
- L'installation et la mise en oeuvre des réseaux
- Le respect des consignes de sécurité, de qualité et de délais

Lieu : Champier
Type de contrat : CDI
Disponibilité : Dès que possible
Expérience requise : 7 ans minimum dans le secteur des travaux publics / VRD
Salaire: Entre 40K et 44K annuel selon profil/expérience Pour mener à bien les missions de ce poste, nous recherchons les qualités suivantes :

- Expérience significative en tant que chef d'équipe VRD ou TP.
- Bonne connaissance des réseaux humides et secs.
-Sens de l'organisation, esprit d'initiative et autonomie.
- Maîtrise des règles de sécurité sur chantier.
- Une forte appétence pour les missions sur le terrain


Nous vous proposons :

Une entreprise à taille humaine et familiale avec un esprit d'équipe fort.
Des chantiers variés et techniques.
Une rémunération attractive selon profil + véhicule de fonction
Mutuelle, repas du midi offert + prime d'ancienneté

Vous pensez que ce poste est fait pour vous ? Alors c'est par ici ! ??


Menway Emploi regroupe au sein de ses 70 agences des services de recrutement temporaire (intérim/CDD) ainsi que des solutions de recrutement permanent (CDI).
Implantées au coeur des bassins d'emploi, nos agences recrutent dans une variété de secteurs d'activité.

Entreprise

  • MENWAY EMPLOI

Offre n°44 : Professeur / Professeure d'anglais (H/F)

  • Publié le 07/07/2025 | mise à jour le 07/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 9H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 38 - ST JEAN DE BOURNAY ()

Vous assurerez des cours d'anglais dans toutes les classes de l'établissement, dans le cadre d'un CDI avec le ministère de l'agriculture

Vous êtes diplômé(e) (Master II impératif) en anglais ou en sciences de l'éducation
Le poste est à pourvoir à St Jean de Bournay

Les référentiels de formation sont consultables en suivant les liens suivants :
https://chlorofil.fr/fileadmin/user_upload/02-diplomes/referentiels/secondaire/4e3e/4e3e-ref-1810.pdf

Poste à pourvoir à partir du 01/09/2025

Compétences

  • - Enseigner, transmettre des connaissances, développer des compétences
  • - Renseigner des supports d'évaluation scolaire

Formations

  • - Anglais | Bac+5 et plus ou équivalents

Entreprise

  • LEAP Vallon Bonnevaux

    VALLON-BONNEVAUX regroupe 3 pôles d'activité la formation initiale (COLLEGE-LYCEE) la formation continue (FORMATION-CONSEIL) l'animation du territoire (INITIATIVE-TERRITOIRE) Crée en 1949, l'association est sous contrat avec le Ministère de l'agriculture.

Offre n°45 : Auxiliaire de vie (H/F)

  • Publié le 07/07/2025 | mise à jour le 23/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 11H/semaine Travail les week-ends et jours fériés
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté - expérience appréciée
    • 38 - LA COTE ST ANDRE ()

*** recrutement urgent *** Secteur d'intervention : La Côte St André et environs proches + pays voironnais

Vous serez amené(e) à travailler sur une "tournée" de bénéficiaires locaux. Votre mission sera d'accompagner les bénéficiaires dans les gestes de la vie quotidienne : Aide au lever / coucher, aide à la douche et l'habillage, changes, transferts... Vous aurez l'utilisation de matériels comme des lèves-malades, verticalisateurs...

Interventions le week-end (pour environ 46h mensuelles)

Vous pouvez aussi voir et définir avec la structure lors d'un entretien, quel volume d'heures peut vous convenir afin d'envisager une planification adaptée à votre disponibilité, et en lien avec la demande des bénéficiaires. Des informations complémentaires lors de l'entretien de recrutement.

Profil recherché : Intérêt pour l'humain, le goût pour la réalisation des tâches et des activités de la vie quotidienne. Vous disposez d'une capacité d'organisation, d'autonomie, d'adaptation et de prise d'initiative pour répondre aux besoins et aux attentes des personnes aidées. Vos qualités de communication sont reconnues tout en étant dans la discrétion. Vous devez être motivé(e) et dynamique.

En avantages : Des plannings adaptés et flexibles à vos disponibilités personnelles, l'opportunité d'intervenir chez les mêmes bénéficiaires. Une prime d'ancienneté, frais kilométriques remboursés à hauteur de 0,35 euros le km, mutuelle d'entreprise.

Taux horaires dépendant de votre expérience et de vos diplômes dans le domaine. N'hésitez pas à nos contacter pour une rencontre et pour envisager notre future collaboration Vous devez être véhiculé(e) + permis B. Possibilité d'être formé(e) en interne

Compétences

  • - Habillage / déshabillage du patient
  • - Aider une personne à s'habiller
  • - Aider à la préparation des repas équilibrés
  • - Effectuer les courses d'une personne
  • - Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne
  • - utilisation lève-personne/verticalisateur
  • - aide au coucher/lever - toilette - change

Formations

  • - Aide famille (Titre ADV, ADVF minimum) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • AD SENIORS CENTRALE

    AD Seniors est un réseau national, avec plus de 50 agences réparties sur toutes la France. Nous recherchons des intervenants(e)s disponibles et flexibles. Nous proposons également des formations adaptées aux besoins de nos intervenant(e)s.

Offre n°46 : Infirmier / Infirmière en gériatrie (H/F)

  • Publié le 03/07/2025 | mise à jour le 19/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H30/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - ST JEAN DE BOURNAY ()

Sous la responsabilité du Responsable d'Établissement et de l'Infirmière référente, vous assurez dans le cadre de remplacements en CDD (vacations) les missions suivantes :
- la réalisation de tous les actes infirmiers
- la planification, le contrôle et le suivi des soins apportés aux résidents (cohérence et qualité)
- la gestion des produits, matériels et dispositifs médicaux

Poste basé à Saint Jean de Bournay, horaires 7h30 19h ou 8h 16h au sein d'un EHPAD de 51 lits accueillant des personnes âgées dépendantes. Un ou deux infirmiers par jour en semaine selon le roulement, et un chaque WE.
Actuellement un remplacement à temps plein est proposé.

Indemnité SEGUR versée. Reprise ancienneté 100%. Convention collective appliquée CCN51.

Formations

  • - Infirmier (DE INFIRMIER) | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • LA CHENERAIE

    LA CHENERAIE. Association gestionnaire d'EHPAD dont le siège est situé à Saint Quentin Fallavier dans le Nord-Isère (proximité Lyon). 200 salariés.

Offre n°47 : Aide-soignant-e /AMP/AES de nuit (H/F)

  • Publié le 03/07/2025 | mise à jour le 19/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail de nuit
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - ST JEAN DE BOURNAY ()

Au sein d'un EHPAD de 51 lits accueillant des personnes âgées dépendantes, réaliser de nuit les activités de soin et de prise en charge psychologique et comportementale de la personne âgée accueillie, pour préserver ou restaurer son autonomie, son bien-être et la continuité des soins.
Travail en binôme avec l'agent de soins de nuit.

Horaires en 10h00 de 20h30 6h30 ou 20h45 6h45
CDI à temps complet à pourvoir dès que possible.

Indemnité SEGUR.

Formations

  • - Santé (Aide soignant, AMP ou AES) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • LA CHENERAIE

    LA CHENERAIE. Association gestionnaire d'EHPAD dont le siège est situé à Saint Quentin Fallavier dans le Nord-Isère (proximité Lyon). 200 salariés.

Offre n°48 : Aide-soignant-e /AMP/AES (H/F)

  • Publié le 03/07/2025 | mise à jour le 19/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - ST JEAN DE BOURNAY ()

Au sein d'un EHPAD classique de 51 lits et sous la responsabilité de l'infirmier et en collaboration avec lui, vous réalisez les activités de soin et de prise en charge psychologique et comportementale de la personne âgée accueillie, pour préserver ou restaurer son autonomie, son bien-être et la continuité des soins.

Horaires en 8h et 11h, 7 professionnels pour 51 résidents
Prime à l'embauche de 1.500 euros et SEGUR de la santé 238 euros bruts.

Horaires de travail selon cycle de 8h00 et 11h00 / jour. 1 week-end sur 2 travaillé.

Formations

  • - Santé (Aide soignant, AMP ou AES) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • LA CHENERAIE

    LA CHENERAIE. Association gestionnaire d'EHPAD dont le siège est situé à Saint Quentin Fallavier dans le Nord-Isère (proximité Lyon). 200 salariés.

Offre n°49 : Aide-soignant / Aide-soignante (H/F)

  • Publié le 03/07/2025 | mise à jour le 19/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - ST JEAN DE BOURNAY ()

Vous effectuez le remplacement du personnel absent (vacations).

Sous la responsabilité de l'infirmier et en collaboration avec lui, vous réalisez les activités de soin et de prise en charge psychologique et comportementale de la personne âgée accueillie, pour préserver ou restaurer son autonomie, son bien-être et la continuité des soins.

Remplacements en EHPAD classique 51 lits.
Horaires en 8 et 11h.

Indemnité SEGUR.

Compétences

  • - Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne
  • - Mesurer les paramètres vitaux du patient/résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier
  • - Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention

Entreprise

  • LA CHENERAIE

    LA CHENERAIE. Association gestionnaire d'EHPAD dont le siège est situé à Saint Quentin Fallavier dans le Nord-Isère (proximité Lyon). 200 salariés.

Offre n°50 : Professeur / Professeure de physique, chimie (H/F)

  • Publié le 19/06/2025 | mise à jour le 18/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 4H30/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - LA COTE ST ANDRE ()

Au sein d'un lycée agricole vous enseignez la chimie et la physique à des classes de 2nd GT

==> Poste à 4.5/semaine

Missions :
- Préparation & réalisation des cours
- Évaluations orales et écrites des apprenants
- Participation aux réunions pédagogiques visant à coordonner les enseignants / coopérer au sein d'une équipe
- Préparation des bulletins trimestriels (saisie des notes, saisie des appréciations )
- Participation aux conseils de classe, réunions parents-professeurs,

Rémunération en vacation (33€/h)

Compétences

  • - Conseiller des apprenants dans l'organisation de leur travail personnel
  • - Renseigner des supports d'évaluation scolaire
  • - Enseigner, transmettre des connaissances, développer des compétences

Entreprise

  • LEGTA DE LA COTE ST ANDRE

Offre n°51 : Auxiliaire de vie (H/F) st jean de bournay et environs

  • Publié le 18/06/2025 | mise à jour le 16/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 30H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - ST JEAN DE BOURNAY ()

L'ADMR, 1erréseau de proximité de services à la personne, recherche pour l'association ADMR des Cinq Collines aux 53 rue de la République 38440 Saint jean de bournay :

Des AUXILIAIRES DE VIE (H/F)

Vous travaillez, au sein d'un Service d'Accompagnement et d'Aide à Domicile (SAAD).

Afin de maintenir notre continuité et qualité de service, nous recherchons sur le secteur de St-Jean-de-Bournay, Royas, Beauvoir-de-Marc, Savas-Mepin et Moidieu-Detourbe, des Auxiliaires de vie / Aides à domicile - 130h/mois en temps partiel - MOTIVE-E-S et DYNAMIQUES en CDI.

Vous avez une réelle passion pour ce métier !
Rejoignez notre équipe de professionnels

Vos missions

Grâce à votre motivation et à vos aptitudes professionnelles, en tant qu'Auxiliaire de vie, vous avez pour mission d'aider les familles, les personnes âgées et/ou en situation de handicap dans les gestes de la vie quotidienne et vous veillez à leur bien-être, permettant leur maintien dans leur cadre de vie habituel.

o Aider la personne accompagnée : aide au lever et au coucher, aide à la toilette (lavabo, douche), aide à l'habillage et au déshabillage, préparation et accompagnement à la prise des repas.

o Aider à la mobilité et maintenir le lien social : accompagnement aux courses, aux activités et loisirs, aux rendez-vous extérieurs.

o Entretenir le cadre de vie : logement, linge, vitres, sanitaires.

Vos compétences

Vous garantissez le maintien à domicile de nos bénéficiaires en appliquant des compétences techniques et en travaillant en collaboration étroite avec votre association et d'autres professionnels du domicile.
Vous êtes force de proposition et acteur incontournable dans la qualité des interventions.

o Diplôme ou Expérience souhaité : auxiliaire de vie sociale ou expérience dans le métier, et débutant motivé accepté.

o Savoir-être : qualités relationnelles, disponibilité, écoute, autonomie, discrétion.

Conditions

o Durée du travail contractuelle : temps partiel 130h/mois

o Interventions en horaires décalés + quelques week-ends et quelques jours fériés

o Qualification et rémunération conventionnelle de la branche de l'Aide, de l'Accompagnement, des Soins et des Services à Domicile (suivant diplôme et ancienneté)

Compétences

  • - Effectuer les courses d'une personne
  • - Surveiller l'état de santé d'une personne
  • - Aider une personne à s'habiller

Entreprise

  • ASS AIDE MENAG MILIEU RURAL 5 COLLINES

Offre n°52 : Employé / Employée de rayon libre-service (H/F)

  • Publié le 27/06/2025 | mise à jour le 25/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 24H/semaine Travail les week-ends et jours fériés
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - ECLOSE BADINIERES ()

Netto recherche pour septembre son(sa) nouveau collaborateur(trice) !
Vous serez en charge de la mise en rayon, du conseil de vos client et de leur encaissement.
Poste en demi journée matin ou après-midi à temps partiel

Compétences

  • - Réaliser l'étiquetage de produits
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Organiser, aménager un espace de vente
  • - Contrôler le balisage et l'étiquetage des produits en rayon

Entreprise

  • BADILOSE

Offre n°53 : Chargé de relation client (H/F)

  • Publié le 03/06/2025 | mise à jour le 11/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 40H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s) - ADV environnement industriel
  • Langue : Anglais (Exigée)
    • 38 - ECLOSE BADINIERES ()

Rattaché à la responsable du Customer service EMEA, vous intégrerez le site d'Eclose Badinières.

La mission principale du chargé de relation client est d'être le principal contact opérationnel des clients de son portefeuille. Il a des contacts quotidiens avec ses clients et est en lien fréquent avec les Sales Managers ainsi que les services Supply Chain, Qualité, Méthodes, Finances. Il est un contributeur majeur de la satisfaction clients.
Détails du poste :
gestion d'un portefeuille client enregistrement des commandes dans l'ERP selon procédures de revue de contrat et envoi des confirmations aux clients suivi de la commande jusqu'à la facturation affectation des stocks dans le respect du CDC client négociation des délais de livraisons avec le planning et/ou le client enregistrement des prévisions client dans l'ERP gestion et facturation des stocks de consignation : rapprochement du stock, enregistrement des consommations mensuelles et facturation enregistrement et suivi administratif des dossiers de réclamations clients et demandes de dérogation clients reporting


- expérience de 3 ans minimum souhaitable dans l'administration des ventes dans un environnement industriel international
- Très bon niveau d'anglais
- Vous connaissez / maitrisez: connaissance de M3 ou AS400 est un plus
Et si en plus, vous êtes : Très bonne communication orale et écrite Réactivité, implication, diplomatie, bonne résistance au stress
Partager cette offre d'emploi :

Compétences

  • - Etablir un devis
  • - Assurer un accueil téléphonique
  • - Effectuer le suivi des commandes, la facturation
  • - Vérifier les conditions de réalisation d'une commande
  • - maitrisez: connaissance de M3 ou AS400 est un plus

Entreprise

  • PORCHER INDUSTRIES

    Porcher Industries conçoit fabrique des matériaux techniques permettant à des entreprises à la pointe dans les domaines de l'aéronautique,de la défense,de l'automobile,du bâtiment,de l'énergie et du sport d'anticiper les évolutions technologiques et fonctionnelles dans les matériaux textiles, techniques et composites les plus complexes.le groupe Porcher Industries accélère fortement son développement SUR 12 SITES dont 5 en France:Eclose-Badinières,La Tour du Pin,Le Grand Lemps,Chavanoz,St Julien

Offre n°54 : Assistant / Assistante de gestion administrative (H/F)

  • Publié le 18/07/2025 | mise à jour le 25/07/2025
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - ECLOSE BADINIERES ()

Vous êtes en recherche d'une entreprise familiale pour effectuer votre alternance ? Vous preparez en BTS en gestion de TPE/PME
Vous serez en charge ;
- Accueil client
- Elaboration des devis
- Gestion ligne téléphonique

Compétences

  • - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
  • - Mettre à jour un dossier, une base de données
  • - Utiliser les outils numériques
  • - Classer des documents

Entreprise

  • CHAUDI PLUS

Offre n°55 : Manutentionnaire H/F)

  • Publié le 18/06/2025 | mise à jour le 16/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 40H/semaine Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - ECLOSE BADINIERES ()


Vous serez responsable de diverses tâches de manutention liées au secteur du tissage et participerez à la production selon les cahiers des charges établis pour les commandes clients.

Vos missions

L'encolleur devra charger, décharger et alimenter les machines en rouleau de fil, faire passer les fils dans un peigne et surveiller que le fil se déroule correctement. Les fils passent dans un produit comme une colle pour les préparer à être tissés. Il aura des manutentions diverses. Pour ce poste, il est nécessaire d'avoir le CACES R484-1 Pont Palan.

L'encantreur devra charger, décharger et alimenter les machines en matières premières. Il déplacera environ 1000 bobines par jour avec des charges qui pourront varier entre 4 et 11kg. Pour ce poste il est nécessaire d'avoir le CACES R485-2.



Horaires en équipe 2*8 : du lundi au vendredi (5h-13h ou 13h-21h) - 40 heures par semaine

Salaire :taux horaire 12.01
+ Primes panier 6.00 euro /jour si min 06h
+ prime 1.67 %
+ 13 -ème mois versé deux fois
+ prime PVP une fois la formation terminée ( 49.77 euros mensuel selon poste
+ prime alternance de 20 euros par mois
prime assiduité mensuelle (18.04 euros ) et trimestrielle (65 euros)



Compétences

  • - Approvisionner une machine en matière première ou en produit
  • - Inspecter visuellement les produits finis pour détecter les défauts
  • - Conditionner des produits

Entreprise

  • PORCHER TISSAGES

Offre n°56 : Operateur de production - tisseur (H/F)

  • Publié le 11/06/2025 | mise à jour le 11/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 40H/semaine Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - ECLOSE BADINIERES ()

Au sein du service tissage vous apprendrez à

- conduire et surveiller une ou un ensemble de machines destinées à la fabrication de produits textiles (tissés, tricotés, non tissés...).
- Procéder aux opérations de mise en marche, de réglages simples, de contrôle, de préparation et d'approvisionnement de la machine.
- Intervenir en cas d'incident, et assurer l'entretien courant des équipements.

la formation sur le poste se fait en doublon pendant plusieurs semaines afin de vous accompagner dans la réussite de la prise de poste.

Contrat évolutif par la suite.

un bus d'entreprise fait le circuit La Tour du pin - Bourgoin -Eclose Badinières

Travail en équipe de 3 personnes Horaires en équipe 2*8 : du lundi au vendredi (5h-13h ou 13h-21h) - 40 heures par semaine

Salaire :taux horaire 12.01
+ Primes panier 6.00 euro /jour si min 06h
+ prime 1.67 %
+ 13 -ème mois versé deux fois
+ prime PVP une fois la formation terminée ( 49.77 euros mensuel selon poste
+ prime alternance de 20 euros par mois
prime assiduité mensuelle (18.04 euros ) et trimestrielle (65 euros)

Compétences

  • - Approvisionner une machine en matière première ou en produit
  • - Inspecter visuellement les produits finis pour détecter les défauts
  • - Conditionner des produits

Entreprise

  • PORCHER TISSAGES

    Porcher Industries conçoit fabrique des matériaux techniques permettant à des entreprises à la pointe dans les domaines de l'aéronautique,de la défense,de l'automobile,du bâtiment,de l'énergie et du sport d'anticiper les évolutions technologiques et fonctionnelles dans les matériaux textiles, techniques et composites les plus complexes.le groupe Porcher Industries accélère fortement son développement SUR 12 SITES dont 5 en France:Eclose-Badinières,La Tour du Pin,Le Grand Lemps,Chavanoz,St Julien

Offre n°57 : Responsable adjoint(e) de magasin de grande distribution (H/F)

  • Publié le 27/06/2025 | mise à jour le 25/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail les week-ends et jours fériés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 38 - ECLOSE BADINIERES ()

Netto recrute son(sa) collaborateur(trice) pour septembre !

Vous assurez la supervision de l'activité quotidienne du magasin, et accompagnez les équipes. Engagé, vous êtes en charge de la gestion commerciale et suivez les indicateurs de performance pour améliorer le point de vente au quotidien.

Compétences

  • - Elaborer une stratégie commerciale
  • - Superviser la gestion d'une entité commerciale

Entreprise

  • BADILOSE

Offre n°58 : Responsable ventes de la distribution (H/F)

  • Publié le 27/06/2025 | mise à jour le 25/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail les week-ends et jours fériés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 38 - ECLOSE BADINIERES ()

Netto cherche pour septembre son(sa) nouveau(elle) collaborateur(trice) !
Vous assurez la direction opérationnelle du point de vente, en binôme avec le directeur. Vous animez les rayons qui vous sont confiés, tout en coordonnant une équipe de 5 collaborateurs.

Compétences

  • - Elaborer une stratégie commerciale
  • - Superviser la gestion d'une entité commerciale

Entreprise

  • BADILOSE

Offre n°59 : technicien de maintenance (H/F)

  • Publié le 04/07/2025 | mise à jour le 21/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 40H/semaine Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 38 - ECLOSE BADINIERES ()

Si vous aussi, vous êtes à la recherche d'une entreprise industrielle accueillante, à côté de chez vous, et dont la notoriété est autant locale que mondiale. Ne cherchez plus, Porcher industries va vous accompagner, vous former et vous faire évoluer dans l'environnement des matériaux textiles ultra-innovants. Dès à présent, vous pouvez intégrer un Groupe mondial de 1500 personnes pour relever les défis de l'industrie de demain.

Ce qui vous attend :
Rattaché au responsable maintenance, vous intégrerez le site d'Eclose Badinières

Effectuer des opérations de maintenance préventive et curative avec autonomie sur deux sites de production
- Participer à l'optimisation continue des équipements et émettre des recommandations lors de nouvelles installations
- Communiquer efficacement sur l'avancement des interventions et contribuer aux démarches d'amélioration générale
Réaliser les réglages et programmations des machines selon les spécifications et contrôler la qualité du produit
- Diagnostiquer, dépanner les machines et contribuer à l'optimisation de leur sécurité et performance
- Coordonner et répartir les tâches de l'équipe tout en veillant au respect des consignes de sécurité et des procédures qualité


Pourquoi rejoindre Porcher industries ?
Bien plus qu'intégrer une belle entreprise et profiter d'une belle opportunité professionnelle, rejoindre le Groupe Porcher industries c'est aussi :

- Bénéficier d'une prime de 13ème mois
- Bénéficier d'horaires de travail flexibles

L'aventure vous tente ?
Alors n'attendez plus et rejoignez-nous. Nous serons ravis d'étudier votre candidature, et peut-être vous rencontrer prochainement

Compétences

  • - Réparer un équipement, une machine, une installation
  • - Identifier les composants et les pièces défectueuses
  • - Réaliser les réglages de mise au point de l'équipement industriel ou d'exploitation et contrôler son fonctionnement
  • - Réaliser le montage d'équipements industriels ou d'exploitation

Formations

  • - Maintenance industrielle (Bac ou équivalent Maintenance indust) | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • PORCHER TISSAGES

    Porcher Industries conçoit fabrique des matériaux techniques permettant à des entreprises à la pointe dans les domaines de l'aéronautique,de la défense,de l'automobile,du bâtiment,de l'énergie et du sport d'anticiper les évolutions technologiques et fonctionnelles dans les matériaux textiles, techniques et composites les plus complexes.le groupe Porcher Industries accélère fortement son développement SUR 12 SITES dont 5 en France:Eclose-Badinières,La Tour du Pin,Le Grand Lemps,Chavanoz,St Julien

Offre n°60 : Aide à domicile auprès de personnes âgées H/F

  • Publié le 25/07/2025 | mise à jour le 25/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 38 - LA COTE ST ANDRE ()

L'agence Petits-fils de GRENOBLE SUD recherche un auxiliaire de vie H/F pour un poste à pourvoir auprès de ses particuliers employeurs dans les communes d'Echirolles et ses alentours.
Petits-fils est un réseau national d'aide à domicile auprès des personnes âgées, particuliers employeurs, qui valorise votre métier, vos compétences et votre savoir-faire.
En travaillant avec Petits-fils, bénéficiez de nombreux avantages :
* Planning adapté à vos disponibilités
* Toujours les mêmes particuliers employeurs
* Le confort d'intervenir sur le même secteur géographique
* Une rémunération avantageuse avec majoration de 20% le weekend
Vos missions :
* Aide à l'autonomie (aide au lever, aide à la toilette et à l'habillage)
* Courses, préparation et aide à la prise des repas
* Entretien du cadre de vie
* Accompagnements aux promenades, sorties culturelles
* Accompagnements aux rendez-vous médicaux
* Echange, jeux et autres activités de stimulation
Nous recherchons des auxiliaires de vie (H/F) :
* Diplômé(e) du secteur de l'aide à la personne et possédant un minimum de 3 ans d'expérience professionnelle auprès des personnes âgées.
* Sans diplôme mais ayant 3 ans d'expérience professionnelle auprès des personnes âgées : une certification pour valider vos acquis pourra vous être proposée.
* Ponctualité, discrétion et bienveillance
Nous proposons également pour ceux qui le souhaitent : des temps partiels, des nuits, des remplacements.
Petits-fils redonne le sourire à des professionnels tels que vous.
Venez le vérifier par vous-même : Rejoignez-nous !
Type d'emploi : Temps plein, Temps partiel, CDI
Rémunération : 14,88€ à 17,86€ par heure
Avantages :
* Prise en charge du transport quotidien
Lieu du poste : En présentiel

Offre n°61 : Facteur / Factrice (H/F)

  • Publié le 22/07/2025 | mise à jour le 22/07/2025
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - ST JEAN DE BOURNAY ()

Description du poste :
Vous préparez et distribuez le courrier auprès d'une clientèle de particuliers et d'entreprises en respectant les standards de qualité de service. Vous développez au quotidien une relation de qualité avec vos clients. Vous contribuez au développement du chiffre d'affaires en commercialisant les produits courrier et services de proximité.
Sens de la relation client, esprit d'équipe et de service.
Au sein d'une plateforme de distribution de courrier/colis, le facteur (H/F) prépare et distribue le courrier et les colis auprès d'une clientèle de particuliers et d'entreprises, en respectant les standards de qualité de service. Avec l'évolution de l'offre de La Poste Groupe, le facteur est également amené à proposer des services de proximité auprès des clients. Les missions :
* Vous distribuez courriers et colis quotidiennement ;
* Vous réalisez des services de proximité en assurant une relation client de qualité ;
* Vous êtes en charge de promouvoir les offres du Groupe La Poste ;
* Vous réalisez , en sécurité, des livraisons ponctuelles ou régulières avec un véhicule utilitaire léger pour des particuliers ou des entreprises, vous adaptez l'organisation de la tournée en fonction des contraintes et vous adoptez une attitude commerciale lors de la livraison ou du dépôt ou lors des enlèvements de marchandises.
Description du profil :***Être éligible au contrat d'apprentissage* (moins de 30 ans à la signature du contrat) et/ou de professionnalisation (pas de limite d'âge, être demandeur d'emploi)
* Justifier d'un niveau brevet des collèges
* Être titulaire du permis B boite manuelle (au plus tard le jour de la signature du contrat, un permis B automatique sera considéré comme un permis en cours)
* Justifier d'une expérience professionnelle de 3 mois minimum (stages et jobs d'été inclus).
* Avoir un casier judiciaire vierge (Bulletin numéro 3)
Si vous obtenez votre diplôme et avez satisfait aux évaluations de La Poste (comportementales et techniques), un contrat pourra vous être proposé par La Poste Groupe.
*conformément aux dispositions légales, pas de limite d'âge pour les personnes reconnues travailleurs handicapés

Offre n°62 : Alternance Facteur (H/F)

  • Publié le 22/07/2025 | mise à jour le 22/07/2025
  • Catégorie : Alternance
  • 35 H Travail le samedi
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Français (Exigée)
    • 38 - ST JEAN DE BOURNAY ()

Vous préparez et distribuez le courrier auprès d'une clientèle de particuliers et d'entreprises en respectant les standards de qualité de service. Vous développez au quotidien une relation de qualité avec vos clients. Vous contribuez au développement du chiffre d'affaires en commercialisant les produits courrier et services de proximité.



Sens de la relation client, esprit d'équipe et de service.
Au sein d'une plateforme de distribution de courrier/colis, le facteur (H/F) prépare et distribue le courrier et les colis auprès d'une clientèle de particuliers et d'entreprises, en respectant les standards de qualité de service. Avec l'évolution de l'offre de La Poste Groupe, le facteur est également amené à proposer des services de proximité auprès des clients.

Les missions :

* Vous distribuez courriers et colis quotidiennement ;
* Vous réalisez des services de proximité en assurant une relation client de qualité ;
* Vous êtes en charge de promouvoir les offres du Groupe La Poste ;
* Vous réalisez, en sécurité, des livraisons ponctuelles ou régulières avec un véhicule utilitaire léger pour des particuliers ou des entreprises, vous adaptez l'organisation de la tournée en fonction des contraintes et vous adoptez une attitude commerciale lors de la livraison ou du dépôt ou lors des enlèvements de marchandises.
* Être éligible au contrat d'apprentissage* (moins de 30 ans à la signature du contrat) et/ou de professionnalisation (pas de limite d'âge, être demandeur d'emploi)
* Justifier d'un niveau brevet des collèges
* Être titulaire du permis B boite manuelle(au plus tard le jour de la signature du contrat, un permis B automatique sera considéré comme un permis en cours)
* Justifier d'une expérience professionnelle de 3 mois minimum (stages et jobs d'été inclus).
* Avoir un casier judiciaire vierge (Bulletin numéro 3)



Si vous obtenez votre diplôme et avez satisfait aux évaluations de La Poste (comportementales et techniques), un contrat pourra vous être proposé par La Poste Groupe.



*conformément aux dispositions légales, pas de limite d'âge pour les personnes reconnues travailleurs handicapés

Formations

  • - Service à la personne | 3ème achevée ou Brevet

Entreprise

  • Formaposte Sud Est

    Votre pack formation et contrat d'alternance ! En choisissant Formaposte Sud Est, vous faites le choix d'un diplôme reconnu par l'Etat et d'un contrat d'alternance clé en main au sein de La Poste Groupe. Vous n'aurez donc pas d'entreprise à démarcher, Formaposte se charge de vous trouver votre site d'accueil en entreprise ! La Poste et son CFA, Formaposte Sud Est, recrutent 1 facteur (H/F) en alternance à Saint-Jean-de-Bournay.

Offre n°63 : Aide cuisine H/F

  • Publié le 22/07/2025 | mise à jour le 22/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - PENOL ()

Le Groupe Margaux est né du regroupement des enseignes Ke C'est Bon Traiteur, Chez Pierre et Carret Bonhomme Traiteur. A destination des professionnels et des particuliers Ke C'est Bon Traiteur et Chez Pierre répondent aux exigences de vos évènements sur la région Rhône-Alpes. De son côté, basé à Nivolas-Vermelle, Carret Bonhomme Traiteur vous propose une boutique de proximité.
Dans le cadre de notre développement nous recherchons UN AIDE CUISINIER H/F, en CDI à temps plein (35 heures) de 10h à 17h à partir d'octobre 2025.
Missions principales :
* Mettre en marche des équipements de cuisine,
* Eplucher des légumes et des fruits,
* Mélanger des produits et ingrédients culinaires,
* Doser des ingrédients culinaires,
* Assurer l'entretien de la cuisine et des matériels utilisés,
* Réceptionner et stocker les denrées.
Expérience en cuisine souhaitée.
Pas d'hébergement possible.
Poste à pourvoir à partir du mois d'octobre
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Rémunération : 12,00€ par heure
Lieu du poste : En présentiel

Offre n°64 : Conseiller / Conseillère de clientèle bancaire (H/F)

  • Publié le 17/07/2025 | mise à jour le 26/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 38 - LA COTE ST ANDRE ()

Description du poste :
En tant que Chargé de clientèle (H/F), vous jouez un rôle clé pour accueillir le client, identifier son besoin et l'orienter au mieux. Vous êtes le premier interlocuteur de tous les clients. Nous avons besoin de vous pour renforcer nos équipes !
Vos missions :
- Accueillir et accompagner les clients dans la découverte de l'ensemble des produits et offres de services proposés.
- Participer à la promotion et à la vente des dispositifs de produits et services multicanaux (téléphone, internet, automates ou guichet).
- Réaliser des opérations courantes liées aux produits et services.
- Effectuer des actions bancaires de premier niveau.
- Contribuer au développement commercial de l'agence.
- Orienter les clients vers les interlocuteurs spécialisés en fonction de leurs besoins, notamment auprès des conseillers financiers pour les produits financiers élaborés.
- Pérenniser le contact client et assurer sa satisfaction grâce à votre sens du service.
- Prendre en charge le SAV et le traitement des réclamations de 1er niveau pour tous les clients (Grand public, clientèle fragile, clientèle à enjeux, professionnels).
La rémunération brute sans IFM et indemnités de congé payé est 1964€ / mois.
Description du profil :
Profil recherché :
- Vous êtes titulaire d'un baccalauréat accompagné d'une première expérience en relation client (minimum 1 mois)
- Vous savez pérenniser le contact client et assurer leur satisfaction grâce à votre sens du service.
- Votre disponibilité, amabilité et professionnalisme vous permettent de conseiller et vendre les produits et services appropriés au besoin de votre public, couplés à une orientation résultats.
- Vous savez mettre à profit votre rigueur et capacité d'adaptation au sein de l'équipe.
- Vous êtes à l'aise dans la maîtrise des usages numériques (accompagnement de l'utilisation des automates et des applications digitales).
Horaires :
- Journées de travail de 7 heures, entre 8h30 et 19h20, 45 minutes de pause méridienne.
- Vous serez amené(e) à travailler le samedi matin jusqu'à 13h00.
Avantages de la mission :
- Rémunération attractive : 12,40€/h + complément de 1,23€/h, soit 13,62€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP).
- Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé.
- Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET.
- Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants)
- Compléments jusqu'à 3% (selon zone géographique)
Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !

Offre n°65 : CDD Factrice ou Facteur F/H (H/F)

  • Publié le 09/07/2025 | mise à jour le 09/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Expérience souhaitée de 1 An(s)
    • 38 - ST JEAN DE BOURNAY ()

Au sein de la Branche Services-Courrier-Colis, vous serez en charge de la distribution du courrier, des colis et de la réalisation des nouveaux services de proximité.
A ce titre, vos missions seront de :
* Réaliser les travaux de préparation et la distribution de l'ensemble du courrier qui vous est confié,
* Assurer une relation client de qualité et contribuer à la satisfaction client,
* Participer à la promotion et à la vente des produits et services de La Poste.
Vous travaillerez en équipe, et en autonomie principalement à l'extérieur de votre établissement et serez rattaché à votre manager d'équipe.
La Poste mettra à votre disposition les moyens nécessaires à l'exercice de votre métier : un smartphone « Facteo », des moyens de locomotion adaptés à votre tournée.
Sens de l'orientation, autonomie, faculté d'adaptation et de mémorisation, qualités relationnelles, sens du service, recherche de la satisfaction du besoin des clients.
Vous avez un bon esprit d'équipe et d'entraide.
Le permis B est exigé.
La prise de poste nécessite une disponibilité du lundi au samedi. . Une première expérience sur des activités de distribution du courrier ou du colis est appréciée.
Conditions d'exercice : port et déplacement de charges.

Entreprise

  • 380980-SAINT JEAN DE BOURNAY PDC1

    La Poste Groupe change, nos métiers évoluent. Etre toujours au plus près des Français, développer la confiance dans le numérique et être acteur de la transformation écologique, c'est aussi le sens de notre métier. Rejoindre La Poste Groupe, c'est rejoindre une entreprise responsable, riche de ses 232 000 collaborateurs ! Pour l'égalité des chances, La Poste fait vivre la diversité. Nos postes sont ouverts à toutes et à tous. Vous aussi, engagez-vous à nos c...

Offre n°66 : Alternance Facteur F/H (H/F)

  • Publié le 06/07/2025 | mise à jour le 06/07/2025
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Expérience souhaitée de 1 An(s)
    • 38 - ST JEAN DE BOURNAY ()

Vous souhaitez acquérir de l'expérience dans la livraison, le service client et les services ? Vous cherchez un job dynamique, polyvalent, où vous pouvez montrer vos compétences relationnelles ?
La Poste Groupe et son CFA Formaposte Sud Est vous proposent un parcours en alternance de 7 mois, qui combine la préparation d'un Titre professionnel Conducteur Livreur Véhicules Utilitaires et Légers (CLVUL) avec l'apprentissage du métier de facteur en plateforme de distribution courrier.
Professionnel de la distribution du courrier, vous réalisez les travaux de préparation et distribution de l'ensemble du courrier qui vous est confié.
Vous contribuez à améliorer la qualité de service client. Vous assurerez au quotidien la relation avec la clientèle (orientation des demandes, conseils aux clients particuliers et entreprises), grâce à des connaissances de la réglementation postale et des produits et tarifs. Vous prêtez serment et garantissez la confidentialité vis-à-vis des clients.
Vous exercez la majeure partie de votre métier à l'extérieur.
Vous participez à la promotion et à la vente des produits et services de proximité du groupe La Poste.
Rattaché(e) à votre Encadrant, vous travaillez en équipe.
Selon le lieu de travail et les tâches qui vous seront confiées, vous serez amené(e) à travailler à pied, à vélo ou en voiture.
Afin d'être éligible à cette formation, vous devez :
Etre titulaire du permis B boite manuelle (un permis B boite automatique sera considéré comme un permis en cours)
Justifier d'un niveau 3ème au minimum
Justifier d'une expérience professionnelle de 3 mois minimum
Etre éligible au contrat d'apprentissage (- de 30 ans /pas de limite d'âge pour les personnes possédant une RQTH) ou de professionnalisation (demandeurs d'emploi de + 30 ans)
Avoir un casier judiciaire vierge (Bulletin numéro 3)
Si vous obtenez votre diplôme et avez satisfait aux évaluations de La Poste (comportementales et techniques), un contrat pourra vous être proposé par La Poste Groupe. Les plus pour cette formation :
Qualités relationnelles, recherche de la satisfaction du besoin des clients, rigueur, autonomie, faculté d'adaptation et de mémorisation
Esprit d'équipe et d'entraide
Ponctualité et probité (intégrité, discrétion)
Intégrer un centre de formation, Formaposte Sud Est et l'AFPA de Saint-Priest et obtenir un diplôme reconnu
Intégrer une entreprise, La Poste et bénéficier d'une rémunération (entre 830 € et 1 760 € BRUT selon votre âge et votre contrat)

Entreprise

  • BSCC

    La Poste Groupe change, nos métiers évoluent. Etre toujours au plus près des Français, développer la confiance dans le numérique et être acteur de la transformation écologique, c'est aussi le sens de notre métier. Rejoindre La Poste Groupe, c'est rejoindre une entreprise responsable, riche de ses 232 000 collaborateurs ! Pour l'égalité des chances, La Poste fait vivre la diversité. Nos postes sont ouverts à toutes et à tous. Vous aussi, engagez-vous à nos c...

Offre n°67 : Responsable caisse (H/F)

  • Publié le 06/07/2025 | mise à jour le 26/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 38 - LA COTE ST ANDRE ()

Vous contribuez à nos ambitions en matière de qualité d'accueil, de satisfaction et de fidélisation de nos clients.
Vous avez pour principales missions :
Le management et l'engagement de votre équipe autour de nos ambitions ;Le pilotage, l'organisation et la planification de la ligne de caisse ainsi que de l'accueil du point de vente ;La gestion de la qualité de la relation client ;La gestion des flux financiers (commandes monnaie, gestion des fonds de caisse, du coffre, des remises en banque etc.) ;L'optimisation du passage en caisse de nos clients et le bon suivi des réclamations ;Le pilotage des objectifs de performance et de productivité de votre service, avec les actions correctives associées.
Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ?
Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. En effet, votre capacité à manager des équipes, votre aptitude à la communication et votre orientation client seront des atouts indéniables pour ce poste.
Une première expérience de management d'équipe en contact avec le client, en tant que responsable ou adjoint, est requise pour le poste.
Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + participation intéressement + mutuelle, 5 semaines de congés payés et 5% de remise sur vos achats.
Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement.
Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale !
Contrat : CDI
Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé
Niveau d'études minimum requis : Niveau Bac
Temps de travail : Temps plein
Statut : Agent de maîtrise

Entreprise

  • Intermarché

Offre n°68 : CONSEILLER(E) RELATION DEMANDEUR D'EMPLOI La-Côte-st-André (H/F)

  • Publié le 05/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDD
    • 38 - Côte-Saint-André ()

Votre mission:
Les conseillers forment le cœur de France Travail. Ils assurent en première ligne notre mission de service public selon le principe de « faire plus pour ceux qui en ont le plus besoin ».
Votre mission met en valeur votre sens du relationnel
- Vous informez et orientez les usagers qui se présentent à l’accueil de votre agence France Travail (ouverte sans rdv le matin et sur rdv l’après-midi)
- Vous êtes l’interlocuteur privilégié d’un portefeuille de demandeurs en recherche d’emploi ou en reconversion professionnelle avec lesquels vous instaurez une relation de confiance
- Vous ciblez leurs besoins et leurs éventuelles difficultés pour un retour à l'emploi rapide et vous leur proposez des services adaptés (pour en savoir plus sur notre offre de service : https://messervices.francetravail.fr/)
- Vous leur offrez un accompagnement et un conseil personnalisés au travers d’échanges par mail, téléphone ou en entretien (physique ou visio)
- Vous animez des ateliers collectifs sur des thématiques variées (création d’entreprise, valorisation des candidatures…)
- Vous pouvez peux être amené à représenter France Travail lors d’événements extérieurs (salons, forums…)
Découvrez le métier de conseiller(e) relation demandeur d'emploi avec Alexis au travers de cette vidéo :
https://youtu.be/UveAlS5BULA?si=8Dwvo2FJGDSjW9lG


 

Votre environnement de travail:
Rejoignez France Travail et évoluez dans un environnement qui privilégie la collaboration et l’inclusion.
Un équilibre vie pro/vie perso préservé : 15 jours de RTT + jours supplémentaires conventionnels, télétravail flexible, horaires modulables, engagement pour le respect du droit à la déconnexion.
Une rémunération et des avantages attractifs : 13? mois et allocation vacances, prime d’ancienneté significative à partir d’un an d’exercice, titres-restaurant et/ou restauration d’entreprise, prestations du comité d’entreprise (CSE) : dotations financières pour vous et vos enfants, réductions culturelles et loisirs…
Un soutien pour des déplacements responsables : en plus de la participation aux abonnements de transport public, versement d’un forfait mobilité durable attractif.
Un accompagnement pour réussir et progresser : vous bénéficierez d'un tuteur dès votre arrivée et d'un parcours de formation dispensé dans notre centre inter-régional de formation et dans votre agence/ service pour la mise en pratique.
 

Compétences recherchées:
Vous aimez être au contact d’un public varié.
Vous êtes doté de qualités relationnelles et rédactionnelles.
Vous avez le sens des responsabilités et vous savez prendre des initiatives.
Vous savez vous mobiliser pour obtenir des résultats, la satisfaction des usagers sera la vôtre.
Vous êtes à l’aise avec les outils informatiques et numériques.
Enfin, votre connaissance du marché de l'emploi et votre curiosité intellectuelle, sont des atouts pour délivrer une prestation de qualité.
Alors, n'hésitez pas et postulez !
 
A compétences égales, les candidatures des personnes handicapées seront particulièrement valorisées.
 

Entreprise

  • France Travail - DR Auvergne-Rhone-Alpes

    Premier acteur du marché du travail en France avec 55 000 collaborateurs, plus de 900 agences et relais de proximité ainsi qu'un réseau de partenaires sur l'ensemble du territoire, France Travail œuvre au quotidien pour faciliter le retour à l'emploi des demandeurs et offrir aux entreprises des réponses adaptées à leurs besoins de recrutement. Pour en savoir plus sur France Travail, consultez le site www.francetravail.org/accueil/.

Offre n°69 : Facteur / Factrice (H/F)

  • Publié le 02/07/2025 | mise à jour le 23/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35 H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - ST JEAN DE BOURNAY ()

En tant que Facteur (H/F), vous jouez un rôle clé dans le service public en assurant la distribution du courrier et des colis auprès des particuliers et des entreprises. Vous serez également un interlocuteur privilégié des clients et contribuerez à maintenir un lien de proximité avec eux.

Vos missions :
- Distribuer le courrier et les colis aux résidents et aux entreprises selon un itinéraire défini.
- Collecter les envois depuis les boîtes aux lettres et les établissements locaux.
- Assurer un service client de qualité lors de vos échanges.
- Promouvoir et vendre des services postaux.
- Participer aux opérations de tri avant et après la tournée.

Profil recherché :
- Permis B obligatoire.
- À l'aise avec un vélo à assistance électrique.
- Rigueur, ponctualité et polyvalence dans les missions.
- Capacité à travailler en autonomie et en équipe.
- Aisance avec les outils numériques (tablette).
- Sens du service et bon relationnel.
- Port de charges () et travail en extérieur.
Horaires :
- Journées de travail de 7 heures, entre 6h00 et 18h30. Poste en matin ou après midi.
- Vous serez amené(e) à travailler le samedi.
Avantages de la mission:
- Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,07€/h, soit 13,21€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP).
- Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé.
- Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET.
- Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires.
- Prise en charge des indemnités kilométriques au-delà de 7 km.
- Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants).
- Véhicule fourni selon la tournée (voiture ou vélo à assistance électrique).
���� Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !

Entreprise

  • Gojob

Offre n°70 : Facteur / Factrice (H/F)

  • Publié le 02/07/2025 | mise à jour le 23/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35 H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - LA COTE ST ANDRE ()

En tant que Facteur (H/F), vous jouez un rôle clé dans le service public en assurant la distribution du courrier et des colis auprès des particuliers et des entreprises. Vous serez également un interlocuteur privilégié des clients et contribuerez à maintenir un lien de proximité avec eux.

Vos missions :
- Distribuer le courrier et les colis aux résidents et aux entreprises selon un itinéraire défini.
- Collecter les envois depuis les boîtes aux lettres et les établissements locaux.
- Assurer un service client de qualité lors de vos échanges.
- Promouvoir et vendre des services postaux.
- Participer aux opérations de tri avant et après la tournée.

Profil recherché :
- Permis B obligatoire.
- À l'aise avec un vélo à assistance électrique.
- Rigueur, ponctualité et polyvalence dans les missions.
- Capacité à travailler en autonomie et en équipe.
- Aisance avec les outils numériques (tablette).
- Sens du service et bon relationnel.
- Port de charges () et travail en extérieur.
Horaires :
- Journées de travail de 7 heures, entre 6h00 et 18h30. Poste en matin ou après midi.
- Vous serez amené(e) à travailler le samedi.
Avantages de la mission:
- Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,07€/h, soit 13,21€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP).
- Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé.
- Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET.
- Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires.
- Prise en charge des indemnités kilométriques au-delà de 7 km.
- Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants).
- Véhicule fourni selon la tournée (voiture ou vélo à assistance électrique).
���� Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !

Entreprise

  • Gojob

Offre n°71 : Chargé(e)s de Secteur / Chargé(e)s de Gestion locative H/F

  • Publié le 25/07/2025 | mise à jour le 25/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - LA COTE ST ANDRE ()

Intégré(e) au sein de l'un de nos territoires, et rattaché(e) directement au Responsable de site, vous aurez pour suivi un portefeuille de logements.
En tant que Chargé(e) de Secteur, votre temps de travail sera réparti comme suit :
Une partie Technique :
Vous gérez les réclamations techniques (orales et écrites). Vous surveillez et connaissez votre Patrimoine et contrôlez régulièrement les sites à votre charge.
Vous identifiez, commandez et contrôlez les travaux d'entretien.
Une partie Relationnelle :
Vous gérez les réclamations client et êtes le contact privilégié des locataires sur les groupes de logements dont vous assurez le suivi.
Vous assurez le lien avec les prestataires, les collectivités et partenaires institutionnelles ou associatifs. Vous représentez la SDH dans diverses instances.
Vous êtes également en lien avec les différents services en interne SDH.
Une partie Administrative :
Vous gérez vos bons de commande ainsi que vos budgets via notre logiciel interne (ULIS) et devez rendre compte de votre activité auprès de votre responsable de Site.
Le profil recherché
Vous avez une appétence particulière pour les relations avec autrui et disposez d'un bon relationnel.
Vous êtes à l'aise avec l'outil informatique (notamment le pack office et la messagerie électronique) et possédez des connaissances en gestion locative ainsi que sur les problématiques du bâtiment.
Votre dynamisme ainsi que votre sens de l'écoute seront des atouts clés à la réussite de ces missions !
Type d'emploi : CDI
Rémunération : 27 000,00€ à 28 000,00€ par an
Avantages :
* Intéressement et participation
* RTT
Lieu du poste : En présentiel

Offre n°72 : Hôte de caisse (H/F)

  • Publié le 24/07/2025 | mise à jour le 26/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - ST JEAN DE BOURNAY ()

Sous la responsabilité de votre manager, vous avez un rôle clé dans la satisfaction de nos clients en étant disponible et bienveillant. En accueillant les clients au moment de leur passage en caisse, vous participez à leur fidélisation. Vous effectuez l'enregistrement des achats et réalisez l'encaissement dans le respect des procédures afin d'assurer le bon déroulement du passage en caisse. Vous êtes responsable de la bonne tenue de votre caisse dans un objectif d'amélioration de l'expérience client.
Ce poste est à pourvoir pour tous les dimanche de 8h30 à 12h45.
Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Dynamique et enthousiaste, vous avez un réel sens du contact client et grâce à vos qualités relationnelles, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée.
Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement.
Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale !
Contrat : CDI
Niveau d'expérience minimum requis : Sans expérience
Niveau d'études minimum requis : Non diplômé
Temps de travail : Temps partiel

Entreprise

  • Intermarché

Offre n°73 : Employe commercial (H/F)

  • Publié le 24/07/2025 | mise à jour le 26/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - ST JEAN DE BOURNAY ()

Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec les différents rayons puis nos process et méthodes dans le rayon, vous serez responsable de votre périmètre. l'écoute des besoins clients, vous disposerez les produits et marchandises dans les rayons selon les consignes de rangement, d'emplacement et de présentation. Vous réaliserez l'inventaire des produits en stock et serez acteur de leur renouvellement, en collaboration avec votre manager, chef de rayon PGC. Vous assisterez avec sourire et bienveillance les clients dans votre rayon.
Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Avec ou sans formation, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à c ur.
Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement.
Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale !
Contrat : CDD
Durée du CDD (en mois) : 1 mois
Temps de travail : Temps plein
Niveau d'expérience minimum requis : Sans expérience
Niveau d'études minimum requis : Non diplômé
Temps de travail : Temps plein

Entreprise

  • Intermarché

Offre n°74 : Auxiliaire de Puériculture (H/F) Référent(e) Technique de terrain

  • Publié le 23/07/2025 | mise à jour le 23/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - PENOL ()

Auxiliaire de Puériculture H/F (H/F) REFERENTE TECHNIQUE DE TERRAIN
38 - BOURGOIN JALLIEU (38300)
Prenez les rênes d'une micro-crèche en tant que Référent(e) Technique terrain, au cœur d'un réseau engagé et humain !
Un projet centré sur le bien-être de l'enfant et votre expertise.
Rejoignez un réseau de micro-crèches engagé, à taille humaine, où l'accueil de qualité du jeune enfant est notre priorité.
Ensemble, nous construisons un projet fondé sur des valeurs fortes et une vision claire de la Petite Enfance.
Dans le cadre de notre développement, nous recherchons une Référente Technique passionnée par la petite enfance, avec une vraie envie de contribuer à un projet porteur de sens.
Vos missions :
- Veiller à la qualité de l'accueil des enfants et au respect de leurs besoins fondamentaux
- Garantir la mise en œuvre des Projets Éducatif et Pédagogique, en lien avec les valeurs de la structure
- Accompagner l'équipe dans ses pratiques professionnelles et dans l'observation des enfants
- Assurer un lien de confiance et de continuité avec les familles
- Veiller au respect des normes d'hygiène, de sécurité et du cadre réglementaire
- Être force de proposition pour enrichir les pratiques et favoriser le bien-être de tous
Votre profil :
- Diplôme d'État exigé : Auxiliaire de Puériculture
- Très bonne connaissance du développement du Jeune Enfant
- Capacité à accompagner une équipe avec bienveillance et professionnalisme
- Sens de l'organisation, esprit d'initiative et respect du cadre réglementaire
Ce que nous offrons :
- Une structure à taille humaine, avec des fondateurs accessibles et investis
- Un rôle-clé dans un projet en développement, avec de l'autonomie et de la confiance
- Des opportunités futures d'évoluer vers un poste de formateur(trice), pour celles et ceux qui souhaitent transmettre leur savoir-faire
- 5 jours de congés supplémentaires
Chez Callihop, vous n'êtes pas un simple poste. Vous êtes un pilier de l'équipe.
Poste à pourvoir à Bourgoin-Jallieu
CDI - Temps plein
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Rémunération : 2 057,98€ par mois
Lieu du poste : En présentiel

Offre n°75 : Chargé de recrutement H/F

  • Publié le 17/07/2025 | mise à jour le 17/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 38 - PENOL ()

Notre agence de travail temporaire APROJOB de Bourgoin-Jallieu recherche son(a) futur(e) chargé(e) de recrutement.
Vous aurez pour missions principales :
Gérer les recrutements en travail temporaire et CDD/CDI :
* Rédiger et diffuser les offres d'emploi, participer au sourcing
* Réceptionner, trier et qualifier les candidatures
* Mener des entretiens de recrutements
* Proposer des missions en adéquation avec les compétences des candidats
* Relancer la base de données
Gestion administrative :
* Gérer et organiser les visites médicales
* Gérer l'accueil physique et téléphonique
* Établir les contrats intérimaires (et avenants)
* Déclarations d'embauche
* Gérer les accidents de travails et arrêts maladies
Relations commerciales :
* Recueillir les besoins clients
* Proposer des candidatures
* Relance mail/téléphonique
* Participer à l'accompagnement et la fidélisation clients
Profil recherché
* Vous avez le goût du challenge. Vous avez de vraies compétences liées au recrutement et un goût avancé pour le contact commercial.
* De nature curieuse, professionnel(le) investi(e), vous êtes à l'aise avec l'informatique, avez une bonne capacité à vous organiser et de très bonnes aptitudes relationnelles
* Une première expérience réussie dans le secteur du travail temporaire ou en activités des cabinets de recrutement serait appréciée mais n'est pas impérative.
Du lundi au vendredi
8h30-12h30 ; 13h30-17h30
Salaire fixe à déterminer (base 39h) + variable mensuel + avantages groupes (primes annuelles, carte TR, mutuelle, accès CE).
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Rémunération : à partir de 26 000,00€ par an
Lieu du poste : En présentiel

Offre n°76 : Employe commercial (H/F)

  • Publié le 09/07/2025 | mise à jour le 26/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - ST JEAN DE BOURNAY ()

Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec les différents rayons puis nos process et méthodes dans le rayon, vous serez responsable de votre périmètre. l'écoute des besoins clients, vous disposerez les produits et marchandises dans les rayons selon les consignes de rangement, d'emplacement et de présentation. Vous réaliserez l'inventaire des produits en stock et serez acteur de leur renouvellement, en collaboration avec votre manager, chef de rayon PGC. Vous assisterez avec sourire et bienveillance les clients dans votre rayon.
Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Avec ou sans formation, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à c ur.
Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement.
Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale !
Contrat : CDI
Niveau d'expérience minimum requis : Débutant
Niveau d'études minimum requis : Non diplômé
Temps de travail : Temps partiel
Statut : Apprenti

Entreprise

  • Intermarché

Offre n°77 : Intermarche employe commercial (H/F)

  • Publié le 09/07/2025 | mise à jour le 26/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - LA COTE ST ANDRE ()

Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec les différents rayons puis nos process et méthodes dans le rayon, vous serez responsable de votre périmètre. l'écoute des besoins clients, vous disposerez les produits et marchandises dans les rayons selon les consignes de rangement, d'emplacement et de présentation. Vous réaliserez l'inventaire des produits en stock et serez acteur de leur renouvellement, en collaboration avec votre manager, chef de rayon PGC. Vous assisterez avec sourire et bienveillance les clients dans votre rayon.
Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Avec ou sans formation, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à c ur.
Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + 50 % mutuelle, 5 semaines de congés payés et 5% de remise sur vos achats.
Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement.
Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale !
Contrat : CDI
Niveau d'expérience minimum requis : Sans expérience
Niveau d'études minimum requis : Non diplômé
Temps de travail : Temps plein
Statut : Non cadre

Entreprise

  • Intermarché

Offre n°78 : Employe commercial (H/F)

  • Publié le 04/07/2025 | mise à jour le 26/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - ST JEAN DE BOURNAY ()

Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec les différents rayons puis nos process et méthodes dans le rayon, vous serez responsable de votre périmètre. l'écoute des besoins clients, vous disposerez les produits et marchandises dans les rayons selon les consignes de rangement, d'emplacement et de présentation. Vous réaliserez l'inventaire des produits en stock et serez acteur de leur renouvellement, en collaboration avec votre manager, chef de rayon PGC. Vous assisterez avec sourire et bienveillance les clients dans votre rayon.
Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Avec ou sans formation, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à c ur.
Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement.
Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale !
Contrat : CDD
Durée du CDD (en mois) : 4 mois
Temps de travail : Temps partiel
Niveau d'expérience minimum requis : Sans expérience
Niveau d'études minimum requis : Non diplômé
Temps de travail : Temps partiel

Entreprise

  • Intermarché

Offre n°79 : Hôte de caisse (H/F)

  • Publié le 04/07/2025 | mise à jour le 26/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - ST JEAN DE BOURNAY ()

Sous la responsabilité de votre manager, vous avez un rôle clé dans la satisfaction de nos clients en étant disponible et bienveillant. En accueillant les clients au moment de leur passage en caisse, vous participez à leur fidélisation. Vous effectuez l'enregistrement des achats et réalisez l'encaissement dans le respect des procédures afin d'assurer le bon déroulement du passage en caisse. Vous êtes responsable de la bonne tenue de votre caisse dans un objectif d'amélioration de l'expérience client.
Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Dynamique et enthousiaste, vous avez un réel sens du contact client et grâce à vos qualités relationnelles, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée.
Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + mutuelle, semaines de congés payés et 5% de cumul en plus sur votre carte de fidélité.
Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement.
Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale !
POSTE CDI 30H A POURVOIR RAPIDEMENT
Contrat : CDD
Durée du CDD (en mois) : 1 mois
Temps de travail : Temps partiel
Niveau d'expérience minimum requis : Sans expérience
Niveau d'études minimum requis : Non diplômé
Temps de travail : Temps partiel

Entreprise

  • Intermarché

Offre n°80 : Hôte / Hôtesse de caisse h/f

  • Publié le 25/06/2025 | mise à jour le 29/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 38 - ST JEAN DE BOURNAY ()

Sous la responsabilité de votre manager, vous avez un rôle clé dans la satisfaction de nos clients en étant disponible et bienveillant. En accueillant les clients au moment de leur passage en caisse, vous participez à leur fidélisation. Vous effectuez l'enregistrement des achats et réalisez l'encaissement dans le respect des procédures afin d'assurer le bon déroulement du passage en caisse. Vous êtes responsable de la bonne tenue de votre caisse dans un objectif d'amélioration de l'expérience client.Ce poste est à pourvoir pour tous les dimanche de 8h30 à 12h45.
Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Dynamique et enthousiaste, vous avez un réel sens du contact client et grâce à vos qualités relationnelles, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée.
Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement.
Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale !

A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.

Offre n°81 : Chargé / Chargée de clientèle en ligne (H/F)

  • Publié le 18/05/2025 | mise à jour le 18/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35 H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - LA COTE ST ANDRE ()

En tant que Chargé de clientèle (H/F), vous jouez un rôle clé pour accueillir le client, identifier son besoin et l'orienter au mieux. Vous êtes le premier interlocuteur de tous les clients. Nous avons besoin de vous pour renforcer nos équipes !

Vos missions :
- Accueillir et accompagner les clients dans la découverte de l'ensemble des produits et offres de services proposés.
- Participer à la promotion et à la vente des dispositifs de produits et services multicanaux (téléphone, internet, automates ou guichet).
- Réaliser des opérations courantes liées aux produits et services.
- Effectuer des actions bancaires de premier niveau.
- Contribuer au développement commercial de l'agence.
- Orienter les clients vers les interlocuteurs spécialisés en fonction de leurs besoins, notamment auprès des conseillers financiers pour les produits financiers élaborés.
- Pérenniser le contact client et assurer sa satisfaction grâce à votre sens du service.
- Prendre en charge le SAV et le traitement des réclamations de 1er niveau pour tous les clients (Grand public, clientèle fragile, clientèle à enjeux, professionnels).

Profil recherché :
- Vous êtes titulaire d'un baccalauréat accompagné d'une première expérience en relation client (minimum 1 mois)
- Vous savez pérenniser le contact client et assurer leur satisfaction grâce à votre sens du service.
- Votre disponibilité, amabilité et professionnalisme vous permettent de conseiller et vendre les produits et services appropriés au besoin de votre public, couplés à une orientation résultats.
- Vous savez mettre à profit votre rigueur et capacité d'adaptation au sein de l'équipe.
- Vous êtes à l'aise dans la maîtrise des usages numériques (accompagnement de l'utilisation des automates et des applications digitales).
Horaires :
- Journées de travail de 7 heures, entre 8h30 et 19h20, 45 minutes de pause méridienne.
- Vous serez amené(e) à travailler le samedi matin jusqu'à 13h00.
Avantages de la mission :
- Rémunération attractive : 12,40€/h + complément de 1,23€/h, soit 13,62€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP).
- Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé.
- Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET.
- Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants)
- Compléments jusqu'à 3% (selon zone géographique)
���� Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !

Entreprise

  • Gojob

Offre n°82 : Agent de production industrielle F/H - Centre Alpes Intérim (H/F)

  • Publié le 26/07/2025 | mise à jour le 26/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35 H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 38 - PORTE DES BONNEVAUX ()

CENTRE ALPES INTERIM recherche pour son client, un Agent de production H/F

Lieu : Nantoin
Contrat : Interim
Horaires : NUIT : 21h00-05h00
Temps de travail : 35h/hebdo
Salaire : Taux 11.88€/h + majoration de 15% sur les heures de nuit + 10% IFM + 10% ICP

Parmi vos misions :
Participer activement à la production des biens conformément aux spécifications de l'entreprise. Suivre les procédures de sécurité et les réglementations en vigueur tout au long du processus de fabrication. Effectuer des contrôles de qualité réguliers pour garantir la conformité des produits finis. Collaborer avec les membres de l'équipe pour résoudre les problèmes techniques et maintenir un flux de travail efficace. Maintenir un environnement de travail propre et organisé.

Lieu : SAINT EGREVE
Contrat :Interim - mission renouvelable
Horaires : 2x8 : équipe matin ( 04h45-09h30 / 10h00-13h15) équipe après-midi ( 13h15-17h30 / 18h00-21h15)
Temps de travail : une semaine 40h, une semaine 37h00
Salaire : Taux 11.65€/h + panier 4.60€ + 10% IFM + 10% ICP

Parmi vos misions :
Participer activement à la production des biens conformément aux spécifications de l'entreprise. Suivre les procédures de sécurité et les réglementations en vigueur tout au long du processus de fabrication. Effectuer des contrôles de qualité réguliers pour garantir la conformité des produits finis. Collaborer avec les membres de l'équipe pour résoudre les problèmes techniques et maintenir un flux de travail efficace. Maintenir un environnement de travail propre et organisé.
--> Vous disposez d'une première expérience en Industrie Capacité à travailler efficacement en équipe. Bonne compréhension des procédures de sécurité et des normes de qualité. Capacité à suivre des instructions précises et à respecter les délais.
Cette offre vous intéresse? Faites nous parvenir votre CV à jour!

Entreprise

  • Centre Alpes Intérim

    Filiale du groupe JTI qui compte à ce jour plus de 100 agences, votre partenaire CENTRE ALPES INTERIM, expert dans le recrutement ( Intérim, CDD, CDI) est basé dans la zone de Centr'Alp à Moirans.

Offre n°83 : Chef de projet contrat de ville h/f

  • Publié le 25/07/2025 | mise à jour le 25/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 38 - ST JEAN DE BOURNAY ()

Sous la responsabilité de votre manager de rayon, vous contribuez au développement de vos rayons :Vous prenez plaisir à accueillir, renseigner et servir les clients sur vos stands en garantissant leur satisfaction. Vous les orientez vers les produits les plus adaptés à leurs besoins ;Vous valorisez l'engagement Producteurs & Commerçants de l'enseigne et participez à la fidélisation des clients ;Vous mettez en place des stand attractifs et animez vos rayons pour donner envie aux clients et ce tout en respectant la réglementation spécifique (clarté des prix et de l'information etc.) ;Vous veillez à l'approvisionnement des rayons tout au long de la journée ;Vous vous assurez du respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire ;Vous participez à la gestion des marchandises en réceptionnant et contrôlant les produits reçus. Vous êtes également amené à faire des propositions de commandes.
Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Nous recherchons avant tout une personne ayant le goût du contact client, une appétence pour le commerce et la passion des bons produits. Une première expérience sur un poste de vendeur en rayon traditionnel serait un plus.Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement.Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale !

A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.

Offre n°84 : CHARGÉ(E) D'ACCUEIL BANQUE (H/F)

  • Publié le 25/07/2025 | mise à jour le 25/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - LA COTE ST ANDRE ()

Nous recherchons pour le compte de notre client un(e) chargé(e) d'accueil banque F/HQuels défis stimulants suscite le poste d'Hôte ou Hôtesse d'accueil (F/H) chez notre client ?
Vous évoluerez au sein d'un environnement dynamique où vous serez le premier point de contact des visiteurs et clients.
- Accueillir chaleureusement les clients et visiteurs, en répondant à leurs besoins et en assurant une première impression positive
- Exécuter efficacement les opérations de guichet telles que le traitement des dépôts, retraits et autres transactions bancaires courantes
- Gérer le courrier entrant et sortant, tout en réalisant des actions commerciales ponctuelles pour promouvoir les services et produits bancaires
Tout ce que vous devez savoir sur l'offre se trouve ici :
Contrat: Intérim
Durée: 31/jours
Salaire: 24000 euros/an

Entreprise

  • Randstad

    Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !

Offre n°85 : Employé polyvalent fruits et légumes (H/F)

  • Publié le 25/07/2025 | mise à jour le 25/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - LA COTE ST ANDRE ()

Nous recherchons un Employé Libre Service Fruits et Légumes (H/F) pour rejoindre notre équipe. En tant qu'Employé Libre Service, vous serez responsable de diverses tâches liées à la vente et au service client. Vous travaillerez dans un environnement dynamique et collaboratif.
Responsabilités:
- Assurer le stockage et la mise en rayon des produits
- Effectuer les opérations d'encaissement
- Répondre aux demandes des clients et les conseiller dans leurs choix
- Manipuler les produits avec soin et respecter les règles de sécurité
- Maintenir la propreté et l'ordre dans le magasin
Qualifications:
- Expérience préalable dans la vente ou le service client appréciée
- Bonnes compétences en communication, notamment en anglais
- Sens du service client et capacité à travailler en équipe
- Capacité à manipuler des produits de manière efficace et sécurisée
- Sens de l'organisation et capacité à gérer plusieurs tâches simultanément
Nous offrons un environnement de travail stimulant, une formation complète et des opportunités d'évolution au sein de l'entreprise. Si vous êtes motivé(e) et souhaitez rejoindre une équipe dynamique, postulez dès maintenant!
Veuillez noter que seuls les candidats sélectionnés seront contactés pour une entrevue.
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Rémunération : à partir de 1 880,00€ par mois
Avantages :
* Intéressement et participation
* Prise en charge du transport quotidien
Lieu du poste : En présentiel
Date limite de candidature : 22/04/2024
Date de début prévue : 01/09/2025

Offre n°86 : Comptable confirmé H/F

  • Publié le 23/07/2025 | mise à jour le 23/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 38 - LA COTE ST ANDRE ()

À propos du poste
Nous recherchons un comptable confirmé ou une comptable confirmée pour rejoindre notre équipe dynamique. Vous serez en charge de la gestion des opérations comptables et financières de l'entreprise, en veillant à la conformité des pratiques comptables et à l'exactitude des rapports financiers. Ce poste est idéal pour une personne rigoureuse, organisée et passionnée par la comptabilité.
Responsabilités
* Tenir la comptabilité générale de l'entreprise et assurer la mise à jour des livres comptables
* Gérer les comptes fournisseurs et suivre les paiements
* Préparer les déclarations fiscales et s'assurer de leur conformité
* Réaliser des audits financiers internes pour garantir l'intégrité des données financières
* Analyser les états financiers et fournir des recommandations pour améliorer la gestion financière
* Collaborer avec les équipes financières pour optimiser les processus de gestion
* Établir des rapports financiers réguliers pour la direction
Profil recherché
* Diplôme en comptabilité, finance ou domaine connexe
* Expérience significative en comptabilité générale et dans l'utilisation de logiciels de comptabilité
* Connaissance approfondie en fiscalité et en audit financier
* Compétences en analyse financière et en gestion financière
* Capacité à travailler de manière autonome tout en étant un bon membre d'équipe
* Rigueur, sens de l'organisation et souci du détail
Si vous êtes prêt(e) à relever ce défi au sein d'une entreprise en pleine croissance, nous serions ravis de recevoir votre candidature.
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Lieu du poste : En présentiel

Offre n°87 : Responsable d'agence H/F

  • Publié le 23/07/2025 | mise à jour le 23/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 38 - LA COTE ST ANDRE ()

À propos du poste
Nous recherchons un responsable ou une responsable d'agence dynamique et motivé(e) pour diriger notre équipe et assurer le bon fonctionnement de notre agence. Vous serez en charge de la supervision des opérations quotidiennes, du développement commercial et de la gestion de projets, tout en veillant à atteindre les objectifs fixés. Ce poste est une opportunité passionnante pour un(e) leader souhaitant contribuer à la croissance de notre entreprise.
Responsabilités
* Superviser et animer une équipe, en favorisant un environnement de travail collaboratif et motivant
* Développer des stratégies commerciales pour accroître le chiffre d'affaires et fidéliser la clientèle
* Gérer les projets de l'agence, en respectant les délais et les budgets alloués
* Assurer le suivi des performances commerciales et mettre en place des actions correctives si nécessaire
* Établir des relations solides avec les clients et partenaires pour promouvoir nos services
* Participer activement aux actions de vente et à la négociation avec les clients clés
* Organiser des réunions régulières avec l'équipe pour partager les objectifs, les résultats et les bonnes pratiques
Profil recherché
* Expérience significative en gestion d'équipe, avec une capacité avérée à motiver et à encadrer des collaborateurs
* Expérience en supervision d'activités commerciales, idéalement dans un secteur similaire
* Compétences en leadership, avec un sens aigu de l'écoute et de la communication
* Aptitude au développement commercial, avec une approche orientée résultats
* Expérience en gestion de projet, capable de mener plusieurs tâches simultanément
* Compétences en vente, avec une forte capacité à établir des relations durables avec les clients
Si vous êtes prêt(e) à relever ce défi passionnant et à contribuer au succès de notre agence, nous serions ravis de recevoir votre candidature.
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Lieu du poste : En présentiel

Offre n°88 : EMPLOYÉ POLYVALENT EN RESTAURATION H/F

  • Publié le 22/07/2025 | mise à jour le 22/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 38 - PENOL ()

Pizza Cosy cherche sa nouvelle star ! (Employé polyvalent H/F)
Tu cherches un job où tu ne t'ennuieras jamais ?
Tu veux bosser dans une team qui envoie du lourd, tout en kiffant des bons produits faits maison ? On t'attend !
Ce qu'on recherche (aka la dream team)
Tu as toujours le sourire
Tu kiffes le contact avec les clients
Tu es ultra dynamique et tu sais tout faire (ou tu veux tout apprendre !)
Tu adores la bonne bouffe et tu veux faire découvrir nos pizzas 100% maison
Tu sais t'organiser même quand ça bouge dans tous les sens
Tu veux te challenger et évoluer rapidement
Tu es dispo le week-end et en soirée
Tu as ton permis B (bah oui, c'est mieux)
La motivation et la bonne vibe comptent plus que l'expérience !
Ce qu'on t'offre
* Une formation sur mesure (pas d'inquiétude, on t'accompagne dès le premier jour !)
* Un job où tu ne verras pas passer tes journées
* Une team soudée, fun et bienveillante
* La possibilité de gravir les échelons rapidement si t'en as envie !
Infos pratiques
* CDI
* Salaire : à partir de 11,88 € / heure
* + pourboires
* Avantages :
* Prise en charge du transport
* Réducs sur tes pizzas préférées
Horaires
* Dispo le week-end
* Travail en soirée
Lieu : En présentiel, là où ça sent la pizza chaude
Prêt(e) à embarquer dans l'aventure Pizza Cosy ?
Envoie-nous ta candidature et viens mettre ta patte (et ton sourire) chez nous !
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Rémunération : à partir de 1 426,00€ par mois
Avantages :
* Prise en charge du transport quotidien
Lieu du poste : En présentiel

Offre n°89 : Manutentionnaire (H/F)

  • Publié le 22/07/2025 | mise à jour le 22/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - LA COTE ST ANDRE ()

Description du poste :
Notre client recherche des manutentionnaires pour déplacer les sacs de vêtements, pesant entre 6 et 10 kg.
Missions ponctuelles sur les horaires 9h-13h.
Description du profil :
- Débutant accepté
- Sérieux, ponctuel, dynamique, rigoureux et organisé
Nous recherchons des personnes motivées, disponibles tous les vendredi ou ponctuellement.

Offre n°90 : Conseiller(ère) commercial sédentaire H/F

  • Publié le 22/07/2025 | mise à jour le 22/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 38 - LA COTE ST ANDRE ()

TUBEST concepteur et fabricant ET distributeur de tubages et conduits de fumées, flexibles ou rigides, dans les domaines industriels, tertiaires ou domestiques, collectifs ou individuels, à destination de la rénovation ou d'installations neuves. TUBEST, fabricant de conduits en inox depuis 1925, est à l'origine de la conception du tubage de cheminée flexible en inox.
Dans le cadre de notre fort développement sur le marché français, nous recrutons un(e) commercial sédentaire/ADV .
en véritable commerçant vous assurez la relation clients à travers différents canaux (téléphone, e-mail ou encore outils informatiques de type CRM ou EDI) ;
* accueil physique client
* vous conseilliez, et menez la vente
* en véritable binôme du commercial et du préparateur de commande vous participez aux actions commercial
* Enregistrement des devis et commandes via un ERP ;
* vous menez des opérations commerciales (appel offensif, relance devis ect...)
* Gestion des stocks et vérification de la disponibilité des produits marchandise ;
* Planification et suivi des livraisons en lien avec les transporteurs
* vous garantissez , l'organisation et la sécurité de l' agence
* vous participez en renfort du préparateur de commandes a la préparation de marchandise
* vous organisez et planifiez les inventaires tournants
* Traitement et résolution des litiges liés à un retard de livraison, un produit défectueux, des quantités non respectées par exemple ;
* accueil téléphonique et physique clients.
* relation clients
* travail d'équipe
Type d'emploi : CDI
Rémunération : à partir de 2 500,00€ par mois
Horaires :
* Du lundi au vendredi
* Travail en journée
Rémunération supplémentaire :
* 13ème Mois
* Primes
Lieu du poste : En présentiel
Date de début prévue : 01/09/2025

Offre n°91 : OPERATEUR DE PRODUCTION H/F (H/F) (H/F/D)

  • Publié le 16/07/2025 | mise à jour le 16/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - LA COTE ST ANDRE ()

Notre client, spécialisé dans la fabrication d'éléments en béton, recherche des opérateurs de production.
Si vous aimez travailler en équipe et savez respecter les consignes de sécurité,
Vos mission seront les suivantes :
Lecture de plans
Coffrage
Férraillage, coulage
Entretenir et nettoyer les moules utilisés.
Horaire : 35h hebdo du lundi au vendredi
Travail en équipe 2x8 Matin : 6h-13h20 A-midi : 12hh
Salaire : 12,00 € /h pour 35h+ prime 2.03€/j prime d'habillage+ prime individuelle d'accident +130€/mois de prime d'assiduité
SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.

Offre n°92 : Employé / Employée de rayon fruits et légumes h/f

  • Publié le 12/07/2025 | mise à jour le 26/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 38 - ST JEAN DE BOURNAY ()

Après une période d'intégration et de formation aux méthodes de notre magasin, vous serez chargé de vérifier l'état de vos stocks, approvisionner votre rayon selon la saisonnalité et les besoins des clients. Véritable commerçant, vous aurez pour mission quotidienne, la théâtralisation du rayon afin de le rendre attrayant et innovant ainsi que la gestion de votre propre équipe de mise en rayon. Garant de la qualité de vos produits, vous assurez leur conservation et l'hygiène de votre rayon.
Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. 
Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement.
Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale !

A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.

Offre n°93 : Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée (H/F)

  • Publié le 12/07/2025 | mise à jour le 17/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 38 - LA COTE ST ANDRE ()

En tant qu'éducateur/trice, vous avez envie de pouvoir partager votre expertise dans une logique collaborative, être force de proposition ?
Vous souhaitez rejoindre une équipe de professionnels diplômés et engagés avec qui faire équipe ?
Vous êtes engagé/e autour de la qualité de prise en charge des jeunes en situation complexe, et recherchez à améliorer la qualité de votre accompagnement en bénéficiant de formation à valeur ajoutée ?
Alors il y a de grandes chances que vous ayez envie de lire la suite.
Ce que nous vous proposons
L'éducateur est placé sous l'autorité hiérarchique du chef de service. Il a sous sa responsabilité l'accompagnement d'un groupe de jeunes au quotidien, dans le respect du projet institutionnel de l'établissement. Il a pour chacun d'eux à mettre en œuvre leur parcours personnalisé et à suivre en référence, le ou les jeunes qui lui sont confiés.
Dans le cadre de de l'ouverture de la MECS de Morestel (38510) pour 10 enfants de 4 à 12 ans, nous recherchons 6 personnes à plein temps et 2 personnes à mi-temps. Avec un profil : Un(e) éducateur/trice spécialisé(e) ou un(e) moniteur/rice éducateur/rice, AES ou éducateur/rice de jeune enfant.
C'est un travail en internat avec un week end sur deux.
Quelles sont vos missions ?
Application du parcours personnalisé
- S'approprier pour chaque jeune de son foyer, les objectifs du parcours personnalisé.
- Contribuer à la réalisation de ces objectifs.
Accompagnement de la vie quotidienne.
L'éducateur accompagne le jeune dans les actes de la vie courante. Il doit :
Veiller aux règles de sécurité et d'hygiène :
S'assurant du bon déroulement du lever, du coucher et des repas.
Vérifiant l'habillement et l'hygiène.
Vérifiant l'entretien des chambres et des locaux communs.
Faisant respecter les contraintes de la vie collective (règlement).
Veillant au respect des règles de politesse, au savoir-vivre, au respect de soi et des autres.
Appliquant une sanction en cas d'infraction au règlement, dans le respect de la procédure de sanction.
Assurer le suivi scolaire :
Vérifiant les horaires scolaires : l'assiduité du jeune en cours.
Consultant les carnets de liaison, les agendas, les cahiers de texte.
Aidant à organiser son travail scolaire.
Soutenant le jeune dans l'exécution de son travail.
Associant les parents aux résultats de leur enfant.
Participants aux conseils de classes, réunions parents professeur.
Suivi du ou des jeunes en référence :
Elaborer le PPJ avec le jeune, sa famille (lorsque cela est possible) et le chef de service
Après validation par le chef de service, l'éducateur référent doit tout mettre en œuvre pour l'application au quotidien du PPJ
Pour cela il faudra:
Etre à l'écoute du jeune.
Etre en phase avec les objectifs fixés par le jeune, sa famille, le chef de service et le référent ASE.
Se donner les moyens d'appliquer concrètement le PPJ : connaître les goûts du jeune, ses difficultés, son comportement.
Assurer le lien avec la famille : participer avec son chef de service à l'organisation des rencontres, associer la famille dans des activités du quotidien quand cela est possible.
Susciter des activités extérieures sportives, culturelles ou artistiques.
Organiser les vacances hors famille en concertation avec l'ensemble des partenaires dans la logique du PPJ.
Faire régulièrement le point avec les différents partenaires impliqués.
Participer aux réunions de synthèse, de concertation et aux audiences des jeunes en référence.
Accompagner les jeunes aux différents rendez-vous externes.
Participation à la vie de l'établissement
Assurer un travail d'équipe.
Participer aux réunions institutionnelles, et à celles du PPJ.
Se tenir informer sur la vie de l'établissement, du groupe Maison et de la Fondation en consultant le panneau d'affichage situé dans la salle du personnel, en lisant les différents journaux de la Maison et de la Fondation ...
Assurer l'accompagnement de jeunes en camp ou en transfert lors des vacances scolaires : organisation du camp sur site ou à l'extérieur, gestion du budget du camp.
Accompagner les jeunes dans les transports lors de leurs déplacements.
Proposer et animer des activités en soirée ou en week-end qui fédèrent l'ensemble des équipes de l'établissement.
Travailler avec le responsable pastoral.
Quel est le profil recherché ?
Formation : ES, ME AES ou éducateur de jeunes enfants Permis B boite manuelle obligatoire.
Expérience 1 an exigée
Compétence et savoir être : Etre cadrant, à l'écoute, autonome, réactif, force de proposition, savoir se remettre en question, savoir travailler en équipe.
Quels bénéfices pour vous ?
Être à l

Offre n°94 : Responsable fruits et legumes (H/F)

  • Publié le 06/07/2025 | mise à jour le 26/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 38 - LA COTE ST ANDRE ()

Après une période d'intégration et de formation aux méthodes de notre magasin, vous serez chargé de vérifier l'état de vos stocks, approvisionner votre rayon selon la saisonnalité et les besoins des clients. Véritable commerçant, vous aurez pour mission quotidienne, la théâtralisation du rayon afin de le rendre attrayant et innovant ainsi que la gestion de votre propre équipe de mise en rayon. Garant de la qualité de vos produits, vous assurez leur conservation et l'hygiène de votre rayon.
Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit.Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. De formation supérieure commerciale (de type Bac+2 Bac+3), vous justifiez d'au moins 2 ans d'expérience sur un poste d'Adjoint Manager de rayon ou Responsable de rayon.
Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + variable participation intéressement + mutuelle, 5 semaines de congés payés et 5% de remise sur vos achats.
Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement.
Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale !
Notre équipe se compose de 2 collaborateurs qui seront vos subordonnés.
Contrat : CDI
Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé
Niveau d'études minimum requis : CAP BEP
Temps de travail : Temps plein
Statut : Agent de maîtrise

Entreprise

  • Intermarché

Offre n°95 : CONDUCTEUR DE TOUPIE BETON - H/F

  • Publié le 01/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
    • 38 - Artas ()

Description :


[TIR À L’ARC] UN(E) CONDUCTEUR/CONDUCTRICE PL TOUPIE (H/F)

-------------------------

Vous integrerez une entreprise spécialisée dans la fabrication de béton, reconnue pour son savoir-faire. Vous serez accueilli par une équipe de chauffeurs bienveillants et souriants. 

-------------------------

[Page]Vos missions: 

-Livraison de béton sur des chantiers régionnaux

-Entretien et nettoyage du malaxeur

-Veillez au respect des délais de livraison et de consommation du béton 

-Respect du code de la route et port des EPI sur les chantiers 

[Punaise]Prise de poste sur les dépots de Artas, Champier ou Chaponnay suivant les besoins. 

-------------------------

[Poignée de main]Ce que l'entreprise vous propose: 

-Des horaires de journée

-Un cadre de travail convivial



Profil recherché :


[Bouton de coche] Vous justifiez d'une première éxperience dans la conduite d'une toupie béton? 

[Bouton de coche]Vous aimez conduire et vous êtes soucieux(se) du code de la route ? 

[Bouton de coche]Vous souhaitez vous investir dans une entreprise sérieuse et à l'esprit familliale ? 

 

L'entreprise n'attend plus que vous ! [Buzz]

Postulez vite, cela nous ferait plaisir de vous rencontrer! 

Entreprise

  • Genesis RH

Offre n°96 : Coloriste en industrie alimentaire h/f

  • Publié le 29/06/2025 | mise à jour le 23/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 38 - ST JEAN DE BOURNAY ()

Sous la responsabilité de votre manager de rayon, vous contribuez au développement de vos rayons :Vous prenez plaisir à accueillir, renseigner et servir les clients sur vos stands en garantissant leur satisfaction. Vous les orientez vers les produits les plus adaptés à leurs besoins ;Vous valorisez l'engagement Producteurs & Commerçants de l'enseigne et participez à la fidélisation des clients ;Vous mettez en place des stand attractifs et animez vos rayons pour donner envie aux clients et ce tout en respectant la réglementation spécifique (clarté des prix et de l'information etc.) ;Vous veillez à l'approvisionnement des rayons tout au long de la journée ;Vous vous assurez du respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire ;Vous participez à la gestion des marchandises en réceptionnant et contrôlant les produits reçus. Vous êtes également amené à faire des propositions de commandes.
Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Nous recherchons avant tout une personne ayant le goût du contact client, une appétence pour le commerce et la passion des bons produits. Une première expérience sur un poste de vendeur en rayon traditionnel serait un plus. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement.Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale !

A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.

Offre n°97 : Assistant(e) Paie H/F

  • Publié le 28/06/2025 | mise à jour le 15/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - LA COTE ST ANDRE ()

Leader de l'expertise comptable et du conseil, nous accompagnons nos clients, des dirigeants d'entreprise, dans toutes les étapes de la vie de leur société. 
Epanouissez-vous chez In Extenso et profitez :
D'un parcours d'intégration digitalisé,D'outils digitaux innovants qui facilitent votre quotidien,D'un parcours de formation et d'évolution tout au long de votre vie professionnelle,De l'équilibre vie pro / vie perso : télétravail et flexibilité des horaires,D'avantages : mutuelle, prévoyance, ticket-restaurants, prime d'intéressement, Obiz, ...Des évènements conviviaux et sportifs,Certification Great Place To Work depuis 2021.
Rattaché(e) à la directrice du pôle social et paie, vous intervenez sur un portefeuille à formes juridiques et secteurs d'activités variés, avec une large autonomie dans vos travaux.
Vous établissez les paies d'un portefeuille de clients variés en environnement multi conventionnel.
Pour cela, vous avez pour missions principales :
La collecte des éléments variables,La réalisation des bulletins,L'établissement des déclarations et attestations,La veille sociale.
Vous êtes disponible et à l'écoute pour accompagner et conseiller vos clients dans leurs problématiques. 

Entreprise

  • In Extenso

Offre n°98 : Electricien H/F - Saint Jean de Bournay

  • Publié le 26/06/2025 | mise à jour le 16/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - ST JEAN DE BOURNAY ()

Nous recherchons pour notre client spécialisé dans le  domaine de l'électricité générale en neuf  et en rénovation. un(e) nouveau(lle) collaborateur(rice) afin de renforcer  leur équipe.
Votre mission , si vous l'acceptezLecture du schéma du réseau électriquemise en place des aménagements pour l'installation d'un réseau ou sa rénovationcâblage depuis la source d'énergieraccordement et dérivation du flux électriquelocalisation des dysfonctionnementspose d'appareillage etc
Salaire  : selon profils et exprériencesbr>Pour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici

Offre n°99 : Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée (H/F)

  • Publié le 24/06/2025 | mise à jour le 12/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - LA COTE ST ANDRE ()

Vous avez une expérience réussie auprès de jeunes mineurs non accompagnés ou en MECS (Maison d'enfants à caractère social) et souhaitez aller plus loin dans votre mission éducative en intervenant auprès du jeune , et dans le cadre d'un accompagnement global ?
Vous avez envie de travailler au sein d'une équipe de professionnels diplômés et engagés, où chacun est acteur et peut être force de proposition ?
Alors il y a de grandes chances que vous ayez envie de lire la suite.
Voici ce que nous vous proposons
Au sein de l'établissement Jean-marie VIANNEY situé à La Côte Saint André (38) vous êtes rattaché au chef de service du Service d'Accueil et d'Orientation (SAO). Le SAO est un dispositif accueuillant en file active 120 jeunes mineurs non accompagnés primo-arrivants, pour une période de 3 mois.
Nous recherchons un éducateur pour un CDI.
Vos missions
Votre objectif principal est de permettre aux jeunes que vous accompagnez, d'évoluer dans un cadre sécurisant et épanouissant, en lien avec notre projet d'établissement.
Dans une équipe pluridisciplinaire et en lien avec le chef de service, vous avez une mission de référence pour les jeunes accueillis.
Vous accompagnez les jeunes au quotidien avec bienveillance.
Vous recueillez les observations de l'équipe pluridisciplinaire afin de compléter la grille d'évaluation de l'autonomie des jeunes en référence.
Vous êtes en charge de la rédaction de tous les documents relatifs à l'accompagnement du jeune.
Vous mettez en place des rencontres individuelles et des temps d'information collective en imaginant et créant des supports adaptés.
Vous participez aux instances et formations proposées dans le cadre de sa mission.
Travail en journée, le soir et certains week-ends.
Votre profil
Vous êtes diplômé/e éducateur spécialisé (H/F) et avez une expérience confirmée auprès d'un public en difficultés enfant ou adolescent idéalement.
Vous avez une réelle capacité à travailler en autonomie, tout en ayant un goût prononcé pour le travail en équipe.
Vous êtes rigoureux et avez de bonnes compétences rédactionnelles.
Vous êtes à l'écoute, empathique, ce qui facilite vos relations avec les jeunes et également avec l'équipe éducative
Ce poste est vraiment fait pour vous si
Vous vous sentez en phase avec nos valeurs de confiance, espérance et bienveillance et croyez aux potentialités de chaque jeune, quelle que soit son histoire, son parcours de vie, sa personnalité.
Vous nous avez lu jusqu'ici alors il est temps de postuler, nous avons hâte de vous rencontrer !
Notre process de recrutement
Entretien avec le manager, et la directrice adjointe,

Offre n°100 : Agent / Agente de préparation en industrie (H/F)

  • Publié le 20/06/2025 | mise à jour le 20/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - ST JEAN DE BOURNAY ()

Embarquez avec Start People...
CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Nos équipes, réparties au sein de 245 agences à travers la France, sont dans les starting blocks pour décrocher les missions qu'il vous faut tout en privilégiant des relations professionnelles et humaines.



POSTE :
AGENT DE FABRICATION (H/F)
Votre agence Start People de BOURGOIN JALLIEU, recherche un agent de production (H/F) pour l'un de ses clients dans le domaine industriel.
La mission consiste à charger et décharger à l'aide d'un chariot élévateur des palettes, réparer des palettes en bois, ainsi que les trier.
cariste et trieur de palettes, 60% cariste et 40% tri de palettes, horaires 12h 20h30(19h30 le vendredi) avec 30 minutes de pause LONGUE MISSION travail en extérieur
utilisation du CACES 3

PROFIL :
Vous disposez du CACES 489 CAT 3 ?
Vous êtes rigoureux et sérieux, attentif au bon respect des règles de sécurité. Ce poste vous correspond ? Prêt à vous lancer ? Postulez !
Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.

Entreprise

  • Start People

    Start People, l'agence d'emploi à votre écoute ! Start People, c'est avant tout des conseillers attentifs et à l'écoute de vos besoins, de vos contraintes et de votre vie pour vous proposer la mission la plus adaptée. Nous nous attachons ainsi à nouer une relation privilégiée avec chacun de nos intérimaires. BTP, logistique, transport, industrie, agroalimentaire..., trouvez la mission qui vous ressemble parmi nos offres accessibles sur notre site startpeople.fr.

Offre n°101 : Assistant(e) Comptable H/F

  • Publié le 19/06/2025 | mise à jour le 28/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - LA COTE ST ANDRE ()

Leader de l'expertise comptable et du conseil, nous accompagnons
nos clients, des dirigeants d'entreprise, dans
toutes les étapes de la vie de leur société. 
Epanouissez-vous
chez In Extenso et profitez :
D'un parcours d'intégration digitalisé Game of Pros,D'outils digitaux
innovants qui facilitent votre quotidien,D'un parcours de formation et d'évolution tout au long de votre vie professionnelle,De l'équilibre vie pro / vie perso :
télétravail et flexibilité des horaires,D'avantages : mutuelle, prévoyance, remboursement des frais de transports en
commun et mobilité durable, ticket-restaurants, prime d'intéressement, Obiz,
cours de sport, cours de zumba,.Des évènementsconviviaux et sportifs, Certification Great
Place To Work depuis 2021.
Rejoignez notre équipe de La Côte-Saint-André, dans
laquelle vous vous épanouirezdans
un environnement stimulant aux côtés de talents engagés.
Vos principales missions seront :
Gestion d'un portefeuille à formes juridiques et secteurs d'activités variés. Saisie comptable,Collecte et codification des éléments dans nos outils digitaux,Etablissement des déclarations fiscales,Réalisation des rapprochements bancaires et du lettrage des comptes, Assistance des collaborateurs sur des missions de révision,Rédaction des comptes rendus de vos travaux.

Entreprise

  • In Extenso

Offre n°102 : In Extenso - Assistant / Assistante comptable (H/F)

  • Publié le 17/06/2025 | mise à jour le 17/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - LA COTE ST ANDRE ()

Leader de l'expertise comptable et du conseil, nous accompagnons nos clients, des dirigeants d'entreprise, dans toutes les étapes de la vie de leur société.
Epanouissez-vous chez In Extenso et profitez :
D'un parcours d'intégration digitalisé *Game of Pros**,*
D'outils digitaux innovants qui facilitent votre quotidien,
D'un parcours de formation et d'évolution tout au long de votre vie professionnelle,
De l'équilibre vie pro / vie perso : télétravail et flexibilité des horaires,
D'avantages : mutuelle, prévoyance, remboursement des frais de transports en commun et mobilité durable, ticket-restaurants, prime d'intéressement, Obiz, cours de sport, cours de zumba,.
Des évènements conviviaux et sportifs,
Certification Great Place To Work depuis 2021.
Rejoignez notre équipe de La Côte-Saint-André, dans laquelle vous vous épanouirez dans un environnement stimulant aux côtés de talents engagés.
Vos principales missions seront :
Gestion d'un portefeuille à formes juridiques et secteurs d'activités variés.
Saisie comptable,
Collecte et codification des éléments dans nos outils digitaux,
Etablissement des déclarations fiscales,
Réalisation des rapprochements bancaires et du lettrage des comptes,
Assistance des collaborateurs sur des missions de révision,
Rédaction des comptes rendus de vos travaux.
Votre Profil :
Vous êtes diplômé(e) au minimum d'un BAC+2,
Expérience en cabinet d'au moins 1 an,
Vous êtes curieux(se), rigoureux(se), doté(e) d'un bon relationnel et avez envie de travailler en équipe.
CDI à pourvoir dès que possible.
Venez construire le futur avec nous, devenez Créateur d'Avenir !

Entreprise

  • In Extenso

    In Extenso est l'un des leaders de l'expertise comptable en France et parmi les premiers prestataires de paie du marché. Avec un réseau de plus de 5000 collaborateurs et 250 agences réparties sur tout le territoire, In Extenso propose aux chefs d'entreprises, artisans, commerçants, professions libérales et responsables d'associations un service professionnel complet, privilégiant la proximité, l'écoute et la proactivité. Chez In Extenso, nous avons choisi de placer la passion a...

Offre n°103 : In Extenso - Assistant / Assistante paie (H/F)

  • Publié le 31/05/2025 | mise à jour le 09/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - LA COTE ST ANDRE ()

Leader de l'expertise comptable et du conseil, nous accompagnons nos clients, des dirigeants d'entreprise, dans toutes les étapes de la vie de leur société.
Epanouissez-vous chez In Extenso et profitez :
D'un parcours d'intégration digitalisé,
D'outils digitaux innovants qui facilitent votre quotidien,
D'un parcours de formation et d'évolution tout au long de votre vie professionnelle,
De l'équilibre vie pro / vie perso : télétravail et flexibilité des horaires,
D'avantages : mutuelle, prévoyance, ticket-restaurants, prime d'intéressement, Obiz, ...
Des évènements conviviaux et sportifs,
Certification Great Place To Work depuis 2021.
Rattaché(e) à la directrice du pôle social et paie, vous intervenez sur un portefeuille à formes juridiques et secteurs d'activités variés, avec une large autonomie dans vos travaux.
Vous établissez les paies d'un portefeuille de clients variés en environnement multi conventionnel.
Pour cela, vous avez pour missions principales :
La collecte des éléments variables,
La réalisation des bulletins,
L'établissement des déclarations et attestations,
La veille sociale.
Vous êtes disponible et à l'écoute pour accompagner et conseiller vos clients dans leurs problématiques.
Votre Profil :
Vous êtes diplômé(e) au minimum d'un BAC+2,
Première expérience en cabinet (stage, alternance, CDI, ...),
Vous êtes curieux(se), rigoureux(se), doté(e) d'un bon relationnel et avez envie de travailler en équipe,
Vous avez des bases en droit social.
CDI à pourvoir dès que possible.
Venez construire le futur avec nous, devenez Créateur d'Avenir !

Entreprise

  • In Extenso

    In Extenso est l'un des leaders de l'expertise comptable en France et parmi les premiers prestataires de paie du marché. Avec un réseau de plus de 5000 collaborateurs et 250 agences réparties sur tout le territoire, In Extenso propose aux chefs d'entreprises, artisans, commerçants, professions libérales et responsables d'associations un service professionnel complet, privilégiant la proximité, l'écoute et la proactivité. Chez In Extenso, nous avons choisi de placer la passion a...

Offre n°104 : Assembleur monteur / Assembleuse monteuse (H/F)

  • Publié le 28/05/2025 | mise à jour le 22/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 38 - PORTE DES BONNEVAUX ()

Description du poste :
Depuis plus de 20 ans, ACE Emploi vous accompagne pour trouver votre emploi en Isère et Savoie ! Faire appel à nos équipes, une garantie de réactivité et de disponibilité !***Nous recherchons pour notre client spécialisé dans le secteur de la plasturgie, un régleur en plasturgie H/F***En tant que régleur en plasturgie H/F, vos missions seront les suivantes :***Préparer, monter et démonter les moules sur les presses à injecter.
* Régler les paramètres de production (température, pression, temps de cycle, etc.).
* Lancer les séries de production et assurer les démarrages.
* Contrôler la qualité des premières pièces et procéder aux ajustements si nécessaire.
* Assurer la maintenance de premier niveau sur les équipements.
* Respecter les consignes de sécurité, qualité et environnement.
* Participer à l'amélioration continue de la production.
Description du profil :
En tant que régleur en plasturgie H/F, vos missions seront les suivantes :***Préparer, monter et démonter les moules sur les presses à injecter.
* Régler les paramètres de production (température, pression, temps de cycle, etc.).
* Lancer les séries de production et assurer les démarrages.
* Contrôler la qualité des premières pièces et procéder aux ajustements si nécessaire.
* Assurer la maintenance de premier niveau sur les équipements.
* Respecter les consignes de sécurité, qualité et environnement.
* Participer à l'amélioration continue de la production.***Horaires 2*8
35h par semaine
Longue mission possible
Rémunération et avantages : 11.88€+ PANIER+ ICP+IFM+ CET+ PREVOYANCE+ MUTUELLE***Vous souhaitez évoluer ? vous aimez la technicité ?
Vous souhaitez rejoindre une entreprise à taille humaine, qui met l'humain au cœur de ses préoccupations et s'engage à vous accompagner ?
Transmettez nous votre candidature

Offre n°105 : Chef d'atelier (H/F)

  • Publié le 27/05/2025 | mise à jour le 22/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 3 An(s)
    • 38 - LA COTE ST ANDRE ()

Description du poste :
Au sein d'une entreprise organisée en SCOP, vous occuperez la fonction de Chef d'atelier (H/F). Vous aurez en charge le management d'une équipe de 6 techniciens (mécaniciens agricole). Vous assurez la gestion et le suivi des contrats d'entretiens, la planification des interventions techniques en atelier ou en dépannage. Vous coordonnerez les moyens techniques et humains. Vous gérez la relation avec la clientèle, le suivi des stocks. Vous effectuerez les dispaching de livraisons des matériels neufs, reconditionnés ou en réparation. Vous référencerez des fournisseurs ou prestataires externes (transporteurs, ...), ...
L'entreprise est actuellement en réflexion pour l'attribution des tickets restaurant et l'équipement en vélhicule de service ou la mise place d'indemnités de transport.
Le travail s'effectuera sur les horaires 8h-12h et 13h30-17h30 (Pas d'astreinte week-end) pour une base horaire de 39h hebdo.
La rémunération de de base soit 34 000€/an pourra être négociée selon vos compétences, votre expérience professionnelle et dans les critères du marché de l'emploi sur des postes équivalents.
La mutuelle employeur (pack familial) est prise en charge à hauteur de 50% par l'employeur.
La participation et l'intéressement vous seront rétribués.
Les salariés de cette entreprise bénéficent à leurs demande d'avantages en nature
Description du profil :
Avez-vous occupé un poste d'encadrement et managé une équipe ? Possédez vous de solides connaissances techniques en mécanique (engins de levage, automobile, poids-lourd) ? Attachez-vous de l'importance à une politique d'entreprise où les salariés sont directement impliqués dans les résultats de l'entreprise ?

Offre n°106 : Opérateur / Opératrice de centre d'usinage (H/F)

  • Publié le 20/05/2025 | mise à jour le 22/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 38 - PORTE DES BONNEVAUX ()

Description du poste :
Depuis plus de 20 ans, ACE Emploi vous accompagne pour trouver votre emploi en Isère et Savoie ! Faire appel à nos équipes, une garantie de réactivité et de disponibilité !***Nous recherchons pour un de nos clients, un OPERATEUR D'Usinage H/F en fonderie***Missions :***Usinage des pièces : Opérer et régler les machines d'usinage (fraiseuses, tours, etc.) pour transformer les pièces brutes en produits finis selon les spécifications techniques.
* Contrôle qualité : Vérifier les dimensions et la qualité des pièces usinées à l'aide d'instruments de mesure, et effectuer les ajustements nécessaires.
* Maintenance de premier niveau : Assurer la maintenance préventive et corrective des machines, en signalant toute anomalie.
Horaires 2*8
Description du profil :
Vous disposez d'une 1ere expérience en usinage, idéalement dans le secteur de la fonderie
Vous êtes Flexible pour travailler en horaires de nuit.***N'hésitez pas à postuler

Offre n°107 : Comptable (H/F)

  • Publié le 26/07/2025 | mise à jour le 26/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 38 - LA COTE ST ANDRE ()

Description du poste :
Intégré(e) à une équipe dynamique du pôle social, sous la responsabilité d'un gestionnaire ou d'un responsable paie, vous interviendrez sur les missions suivantes :
Collecte, saisie et vérification des éléments variables de paie (absences, heures supplémentaires, primes, etc.)
Établissement des bulletins de salaire dans le respect des délais et de la législation en vigueur
Gestion administrative liée à la paie : attestations, soldes de tout compte, déclarations sociales
Participation au suivi administratif du personnel : contrats, dossiers d'embauche, visites médicales
Veille permanente sur la réglementation sociale et la convention collective applicable aux clients
Description du profil :
De formation Bac +2/3 en gestion, RH ou paie (type BTS CG, DUT GEA, Licence RH ou Titre pro gestionnaire de paie)
Première expérience en paie souhaitée (stage, alternance ou poste similaire)
Maîtrise des outils bureautiques, notamment Excel ; la connaissance d'un logiciel de paie est un plus
Rigueur, sens de l'organisation, confidentialité et bon relationnel client

Offre n°108 : Pharmacien / Pharmacienne en officine (H/F)

  • Publié le 24/07/2025 | mise à jour le 26/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 28 H
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 38 - FARAMANS ()

Nous sommes à la recherche d'un Pharmacien (H/F) pour un poste en Pharmacie d'Officine sous un contrat CDD à Temps partiel (28 h/semaine) sur FARAMANS (38260 , Auvergne-Rhône-Alpes - France) avec une expérience minimum de 1 an.
Qualifications requises
Obligatoire : Diplôme d'État de Docteur en Pharmacie En savoir plus : le remplacement du titulaire d'officine
Les missions principales seront :
- Seconder le pharmacien titulaire de l'officine
- Eliminer les produits périmés
- Commander les produits
- Vérifier les livraisons
- Réceptionner les commandes, ranger et classer les produits reçus
- Délivrer les stupéfiants et tenir à jour le registre
- Délivrer les ordonnances, veiller à leur compréhension et à l'absence d'intéraction médicamenteuse, et apporter les conseils associés
- Avoir un rôle d'écoute et de conseil afin de favoriser l'amélioration ou le maintien de l'état de santé des personnes
- Conseiller des produits de parapharmacie
- Conseiller des produits en aromathérapie
- Conseiller des produits en homéopathie
- Conseiller des produits en phytothérapie
- Conseiller des produits en micronutrition
- Conseiller des produits vétérinaires
- Conseiller des produits en lien avec le sport
- Conseiller des produits en lien avec le maintien à domicile (M.A.D.)
- Apporter des conseils et vendre des produits orthopédiques
- Assurer la gestion quotidienne de l'officine
- Renforcer l'équipe durant une période de congés et/ou d'accroissement de l'activité
- Veiller à la bonne circulation de l'information
- Gérer la caisse
- Effectuer des entretiens pharmaceutiques
- Organiser et ranger le back-office
- Entretenir les rayons (balisages informatifs, facing)
- Mettre à jour les étiquettes-prix
- Mettre en place les promotions et les animations
- Implanter les rayons (référencement des produits)
- Autres activités
- Remplacer le titulaire de l'officine
- nettoyage et désinfection du matériel médical
- prélèvement test antigénique
Cette offre vous intéresse ?
Pour candidater, téléchargez l'appli ClubOfficine sur Google Play et Apple Store https://onelink.to/clubofficine

Formations

  • - Pharmacie | Bac+5 et plus ou équivalents

Offre n°109 : Pharmacien / Pharmacienne en officine (H/F)

  • Publié le 23/07/2025 | mise à jour le 26/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 24 H
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - LA COTE ST ANDRE ()

Nous recherchons un candidat pour un poste de Pharmacien (H/F) en Pharmacie d'Officine sous un contrat CDI à Temps partiel (24 h/semaine) sur LA CôTE-SAINT-ANDRé (38260 , Auvergne-Rhône-Alpes - France).
Qualifications requises
Obligatoire : Diplôme d'État de Docteur en Pharmacie En savoir plus : le remplacement du titulaire d'officine
Les missions principales seront :
- Seconder le pharmacien titulaire de l'officine
- Eliminer les produits périmés
- Commander les produits
- Vérifier les livraisons
- Réceptionner les commandes, ranger et classer les produits reçus
- Délivrer les stupéfiants et tenir à jour le registre
- Délivrer les ordonnances, veiller à leur compréhension et à l'absence d'intéraction médicamenteuse, et apporter les conseils associés
- Avoir un rôle d'écoute et de conseil afin de favoriser l'amélioration ou le maintien de l'état de santé des personnes
- Coordonner, superviser et manager une équipe
- Conseiller des produits de parapharmacie
- Conseiller des produits en aromathérapie
- Conseiller des produits en homéopathie
- Conseiller des produits en phytothérapie
- Conseiller des produits en micronutrition
- Conseiller des produits vétérinaires
- Conseiller des produits en lien avec le maintien à domicile (M.A.D.)
- Apporter des conseils et vendre des produits orthopédiques
- Assurer la gestion quotidienne de l'officine
- Renforcer l'équipe durant une période de congés et/ou d'accroissement de l'activité
- Veiller à la bonne circulation de l'information
- Gérer la caisse
- Organiser et ranger le back-office
- Entretenir les rayons (balisages informatifs, facing)
- Mettre à jour les étiquettes-prix
- Mettre en place les promotions et les animations
- Implanter les rayons (référencement des produits)
- Remplacer le titulaire de l'officine
Cette offre vous intéresse ?
Pour candidater, téléchargez l'appli ClubOfficine sur Google Play et Apple Store https://onelink.to/clubofficine

Offre n°110 : Aide à domicile H/F

  • Publié le 22/07/2025 | mise à jour le 22/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 38 - LA COTE ST ANDRE ()

À propos du poste
Vous recherchez un poste d'aide à domicile capable de vous redonner le sourire ? L'agence Petits-fils Grenoble Sud recherche des auxiliaires de vie pour des postes en CDI à pourvoir auprès de ses clients sur le secteur d'Echirolles (38)
Petits-fils est un réseau national haut de gamme d'aide à domicile auprès des personnes âgées, particuliers employeurs, qui valorise votre métier, vos compétences et votre savoir-faire.
Chez Petits-fils, vous aurez :
* Un salaire avantageux
* Des plannings bien remplis et adaptés à vos disponibilités
* La possibilité de travailler de nuit
* La chance d'intervenir chez les mêmes clients
Vos missions :
* Aide à l'autonomie (aide au lever, aide à la toilette et à l'habillage)
* Courses et préparation des repas, aide à la prise des repas
* Entretien du cadre de vie
* Accompagnements aux promenades et sorties culturelles
Nous recherchons des auxiliaires de vie :
* Avec un diplôme ou une formation au métier d'auxiliaire de vie H/F
* Ayant au moins 3 ans d'expérience professionnelle auprès de personnes âgées
* Ponctuels, discrets et bienveillants
Voici notre offre :
* Rémunération en journée : 13,53 € brut/heure + 10% de congés payés soit 14,89 € brut/heure du lundi au vendredi
* Rémunération samedi, dimanche et jours fériés : majoration de 20% soit 17,87 € brut/heure
* Participation aux frais de transport
Chez Petits-fils nous avons à cœur de valoriser les auxiliaires de vie ! Rejoignez-nous
Type d'emploi : Temps plein, Temps partiel, CDI, CDD
Rémunération : 14,89€ à 17,87€ par heure
Avantages :
* Prise en charge du transport quotidien
Horaires :
* Disponible le week-end
* Du lundi au vendredi
* Tous les week-ends
* Travail en journée
Permis/certification:
* Permis B (Optionnel)
Lieu du poste : En présentiel

Offre n°111 : Responsable comptabilité exploitation F/H (H/F)

  • Publié le 20/07/2025 | mise à jour le 20/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 38 - LA COTE ST ANDRE ()

Le service comptable est chargé de gérer les finances de l'organisation. Il s'occupe de la tenue des comptes, des déclarations fiscales, du suivi des dépenses et recettes, ainsi que de la production des états financiers pour assurer la conformité et la transparence.
Le responsable comptable exploitation constitue un relais entre l'équipe, la Direction financière, les autres services, met en oeuvre les bilans et participe à l'amélioration des processus.
Missions :
- Manager l'équipe du Service Exploitation et Trésorerie
- Optimiser les processus existants, créer de nouveau processus
- Tenir et superviser la comptabilité auxiliaire des fournisseurs d'exploitation : contribuer à la saisie des factures, créer les nouveaux fournisseurs, contrôler les comptes fournisseurs
- Prendre en charge les bilans et établissement d'annexes : planning mensuel et annuel, arrêtés comptables...
Profil recherché :
- Formation Bac +5 en comptabilité - gestion financière
- 2 ans d'expérience minimum en tant que Responsable comptable et en Management
- Autonomie
- Prise en main des sujets rapide
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Statut : Cadre
Rémunération : 40 000,00€ à 50 000,00€ par an
Avantages :
* Intéressement et participation
Lieu du poste : En présentiel

Offre n°112 : Assistant commercial H/F

  • Publié le 17/07/2025 | mise à jour le 17/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 38 - PENOL ()

Notre agence APROJOB de Bourgoin-Jallieu recherche un(e) assistant(e) commercial(e) pour rejoindre son équipe.
Vous aurez pour missions :
* Diffuser les offres d'emploi / participer au sourcing
* Participer à la gestion et au développement du portefeuille client
* Gérer l'accueil physique et téléphonique des candidats et clients
* Relancer les bases de données candidats et clients par téléphone
* Rédiger et répondre aux mails
* Proposer de missions intérimaires et CDD/CDI
* Mettre en place un suivi et des reportings réguliers
* D'autres missions administratives peuvent vous être demandées (contrats, déclarations sociales...)
Profil recherché :
* Vous avez un goût avancé pour la négociation, le contact humain et le sens du commerce. Vous êtes polyvalent et dynamique.
* Une première expérience en tant qu'assistant commercial / ADV est un plus.
* De nature curieuse, professionnel(le), investi(e), vous êtes à l'aise avec l'informatique, avez une bonne capacité à vous organiser et de très bonnes aptitudes relationnelles.
Rémunération fixe à déterminer (base 39 heures) + variables mensuels + avantages groupes (mutuelle, TR, prime annuelle, CE)
Du lundi au vendredi, 8h30-12h30 ; 13h30-17h30.
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Rémunération : à partir de 26 000,00€ par an
Lieu du poste : En présentiel

Offre n°113 : Agent d'entretien H/F

  • Publié le 16/07/2025 | mise à jour le 16/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - PENOL ()

À propos du poste
LUNDI AU SAMEDI DE 6h30-8h30 UN DIMANCHE SUR 2 DE 7h00-9h00
Nettoyage courant d'un supermarché surface de vente
Assurer le nettoyage et l'entretien des locaux en respectant méthodiquement le planning de travail
Veiller à la bonne utilisation et l'entretien du matériel et des produits mis à disposition
Veiller à ne pas endommager tout objet meublant, matériel et support pendant le processus de nettoyage
Respecter toutes les règles d'hygiène et sécurité
Veiller à ne pas perturber le séjour des résidents et/ou le travail du personnel en place
Rendre compte à qui de droit de tout dysfonctionnement ou de toute anomalie
Responsabilités
* Assurer le nettoyage quotidien des bureaux, des espaces communs et des sanitaires
* Maintenir la propreté des sols, des surfaces et des équipements
* Gérer les stocks de produits d'entretien et effectuer les commandes nécessaires
* Respecter les normes de sécurité et d'hygiène en vigueur
* Signaler toute anomalie ou besoin de réparation à la direction
* Encadrer une petite équipe d'agents d'entretien, si nécessaire
* Communiquer efficacement avec les membres de l'équipe, en français et en espagnol
Profil recherché
* Expérience préalable dans le domaine du nettoyage, idéalement en gestion d'équipe
* Capacité à travailler de manière autonome tout en étant un bon coéquipier ou une bonne coéquipière
* Souci du détail et sens de l'organisation
* Ponctualité, fiabilité et capacité à respecter les délais
Si vous êtes motivé(e) par le travail bien fait et que vous souhaitez contribuer à un environnement propre et agréable, nous serions ravis de vous accueillir au sein de notre équipe.
Type d'emploi : Temps partiel, CDI
Rémunération : 12,38€ par heure
Lieu du poste : En présentiel
Date de début prévue : 16/07/2025

Offre n°114 : Equipier polyvalent restaurant (35h) (H/F)

  • Publié le 16/07/2025 | mise à jour le 16/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - LA COTE ST ANDRE ()

Equipier Polyvalent H/F
Brut Butcher, 1ère enseigne de restauration rapide de viande, étoffe ses équipes.
Brut Butcher est un concept 100% français qui va jusqu'au bout des choses : des produits frais, des viandes de nos terroirs, des clients satisfaits, une ambiance rock industriel inédite !
L'ingrédient majeur de cette réussite : des équipes épanouies et concentrées !
Voilà pourquoi Brut Butcher œuvre pour le confort et la qualité de vie de ses salariés et recrute un équipier polyvalent
Vos missions (sous la responsabilité de votre manager)
· Vous garantissez la propreté hebdomadaire de votre poste (cuisson, garniture)
· Vous réalisez des préparations culinaires et des cuissons
· Vous assurez l'entretien de la salle
· Vous aidez au nettoyage des ustensiles de cuisine et plateaux
Vos atouts pour réussir dans ce poste :
· Vous êtes bien sûr une personne dynamique, souriante qui présente bien !
· Vous avez le souci de l'hygiène et de la qualité, vous aimez suivre des procédures précises.
· Et en plus, si vous aidez spontanément vos collègues. Votre profil d'équipier nous intéresse !
· Une expérience en tant qu'employé polyvalent en restauration est bienvenue, mais non obligatoire.
Les vrais plus Brut Butcher :
· La répartition des tâches : Vous restez focalisé sur vos missions d'équipier, le Manager accueille les clients, l'Adjoint pilote la cuisine et le service.
· Vous deviendrez le reflet de la marque Brut Butcher en défendant nos valeurs
Type d'emploi : CDI/35h
Lieu : Echirolles
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Rémunération : 11,65€ à 12,00€ par heure
Lieu du poste : En présentiel

Offre n°115 : "Responsable d'élevage bovin viande F-H" (H/F)

  • Publié le 12/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDD
    • 38 - Côte-Saint-André ()

"""Présentation de la structure et de l’environnement professionnel :/r/n- Exploitation agricole d’un lycée agricole,/r/n- 4 ateliers : Bovins en transition été 2025 vers 25 vaches montbéliardes conduites en allaitantes / Ovins viande (85 brebis Mérinos d’Arles et croisées) / Apiculture (environ 300 colonies) / Grandes cultures (86 ha de SAU, autoconsommation et cultures de vente)/r/n- 3 salariés dont 1 salarié apiculture/r/n- Environ 1000h de travaux pratiques réalisées sur la ferme et 2800h de stage/r/n/r/nDepuis l’été 2025 : passage en mode allaitant, avec vêlages croisés et veaux élevés sous la mère / Maintien du potentiel génétique montbéliard via transplantation embryonnaire /r/nObjectif 2029 : construction d’un nouveau bâtiment et retour à la traite, avec mise en place d’un robot de traite/r/n/r/n/r/nMissions et tâches à effectuer : /r/n• Alimentation et suivi du troupeau bovin (vaches et génisses) : vêlages, reproduction, alimentation, soins, paillage, entretien des bâtiments/r/n• Conduite de tracteur pour l’activité quotidienne de la ferme (bol mélangeur-pailleuse, tracteur avec chargeur)/r/n• Entretien des matériels et des installations, clôtures, maintenance courante/r/n• Travail de week-ends et jours fériés selon planning pré-établi et réparti équitablement entre les salariés (traite, alimentation et soins au troupeau)/r/n• Selon besoins : participation aux travaux de grandes cultures : travail du sol, récolte, stockage, épandage des effluents, travaux de fenaison… /r/n• Fonctions pédagogiques et expérimentations : collaboration à l’encadrement des stagiaires, relations avec les enseignants (favoriser le bon déroulement des activités pédagogiques)/r/n/r/nQualification des candidats :/r/n- Titulaire d’un BTS ACSE (Analyse et Conduite de la Stratégie de l’Entreprise agricole) ; APV (Agronomie-Productions végétales) ; PA (Productions animales)/r/n- Titulaire d’un BAC + 3 (Licence pro, Licence Sciences Agronomiques, ou équivalent)/r/n- Capacité d’analyse et de recul pour participer aux réflexions stratégiques de l’exploitation/r/n- Autonomie, polyvalence, sens du travail en équipe/r/n- Intérêt pour les projets innovants, la pédagogie, l’agroécologie et la recherche d’autonomie protéique/r/n Permis B"""

Offre n°116 : Comptable (H/F)

  • Publié le 09/07/2025 | mise à jour le 26/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 38 - LA COTE ST ANDRE ()

Vous participez à la performance du point de vente, par la gestion de la comptabilité, de l'administration du personnel et de la paie. Interlocuteur clé des équipes et de la Direction, vous assurez la gestion de ces activités, et êtes garant de la fiabilité des données liées à votre activité.
Vous aurez notamment pour missions :
La préparation du bilan en collaboration avec l'expert-comptable (comptabilité générale, analytique jusqu'à la préparation du bilan) ;Le suivi de la trésorerie du point de vente ;L'analyse de données et l'établissement de tableaux de bord comptables ou de gestion ;La gestion administrative des ressources humaines (administration du personnel, intégration, paie, préparation de la DSN etc.)
Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ?
De formation BAC+2 en comptabilité, vous présentez une expérience de 3 ans minimum en qualité de comptable, de préférence dans la grande distribution ou dans un cabinet comptable.
Vous êtes reconnu pour votre sens de la confidentialité, votre organisation, votre rigueur et votre autonomie. Vous avez un esprit d'analyse et de synthèse. Vous maitrisez les techniques comptables et de paie et vous savez mettre à jour vos connaissances. Vous êtes à l'aise avec les différents outils informatiques.
Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + participation + mutuelle, 5 semaines de congés payés et 5% de remise sur vos achats.
Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement.
Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale !
Contrat : CDI
Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé
Niveau d'études minimum requis : Bac +2 +3
Temps de travail : Temps plein
Statut : Agent de maîtrise

Entreprise

  • Intermarché

Offre n°117 : Pharmacien / Pharmacienne en officine (H/F)

  • Publié le 05/07/2025 | mise à jour le 26/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35 H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - FARAMANS ()

Un Pharmacien (H/F) est recherché pour un poste en Pharmacie d'Officine en contrat CDI à Temps plein (35 h/semaine) sur FARAMANS (38260 , Auvergne-Rhône-Alpes - France).
Qualifications requises
Obligatoire : Diplôme d'État de Docteur en Pharmacie En savoir plus : le remplacement du titulaire d'officine
Les missions principales seront :
- Seconder le pharmacien titulaire de l'officine
- Eliminer les produits périmés
- Commander les produits
- Vérifier les livraisons
- Réceptionner les commandes, ranger et classer les produits reçus
- Délivrer les stupéfiants et tenir à jour le registre
- Délivrer les ordonnances, veiller à leur compréhension et à l'absence d'intéraction médicamenteuse, et apporter les conseils associés
- Avoir un rôle d'écoute et de conseil afin de favoriser l'amélioration ou le maintien de l'état de santé des personnes
- Conseiller des produits de parapharmacie
- Conseiller des produits en aromathérapie
- Conseiller des produits en homéopathie
- Conseiller des produits en phytothérapie
- Conseiller des produits en micronutrition
- Conseiller des produits vétérinaires
- Conseiller des produits en lien avec le sport
- Conseiller des produits en lien avec le maintien à domicile (M.A.D.)
- Apporter des conseils et vendre des produits orthopédiques
- Veiller à la bonne circulation de l'information
- Gérer la caisse
- Effectuer des entretiens pharmaceutiques
- Organiser et ranger le back-office
- Entretenir les rayons (balisages informatifs, facing)
- Mettre à jour les étiquettes-prix
- Mettre en place les promotions et les animations
- Implanter les rayons (référencement des produits)
- Autres activités
- Remplacer le titulaire de l'officine
- nettoyage et désinfection du matériel médical
- prélèvement test antigénique
Cette offre vous intéresse ?
Pour candidater, téléchargez l'appli ClubOfficine sur Google Play et Apple Store https://onelink.to/clubofficine

Offre n°118 : Comptable (H/F)

  • Publié le 02/07/2025 | mise à jour le 26/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 38 - LA COTE ST ANDRE ()

Description du poste :
Intégré(e) à une équipe dynamique du pôle social, sous la responsabilité d'un gestionnaire ou d'un responsable paie, vous interviendrez sur les missions suivantes :
Collecte, saisie et vérification des éléments variables de paie (absences, heures supplémentaires, primes, etc.)
Établissement des bulletins de salaire dans le respect des délais et de la législation en vigueur
Gestion administrative liée à la paie : attestations, soldes de tout compte, déclarations sociales
Participation au suivi administratif du personnel : contrats, dossiers d'embauche, visites médicales
Veille permanente sur la réglementation sociale et la convention collective applicable aux clients
Description du profil :
De formation Bac +2/3 en gestion, RH ou paie (type BTS CG, DUT GEA, Licence RH ou Titre pro gestionnaire de paie)
Première expérience en paie souhaitée (stage, alternance ou poste similaire)
Maîtrise des outils bureautiques, notamment Excel ; la connaissance d'un logiciel de paie est un plus
Rigueur, sens de l'organisation, confidentialité et bon relationnel client

Offre n°119 : Pharmacien en formation (H/F)

  • Publié le 01/07/2025 | mise à jour le 26/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 4 H
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - LA COTE ST ANDRE ()

Nous recherchons un candidat pour un poste de Etudiant en Pharmacie (H/F) en Pharmacie d'Officine sous un contrat CDI à Temps partiel (4 h/semaine) sur LA CôTE-SAINT-ANDRé (38260 , Auvergne-Rhône-Alpes - France).
Qualifications requises
être inscrit au minium en 3eme année du diplôme d'État de Docteur en Pharmacie dans une faculté de pharmacie française
En savoir plus : Travailler en officine lorsqu'on est étudiant en pharmacie
Les missions principales seront :
- Réaliser des préparations magistrales
- Conseiller des produits en aromathérapie
- Conseiller des produits en homéopathie
- Conseiller des produits en phytothérapie
- Conseiller des produits en micronutrition
- Conseiller des produits vétérinaires
- Conseiller des produits en lien avec le maintien à domicile (M.A.D.)
- Renforcer l'équipe durant une période de congés et/ou d'accroissement de l'activité
- Veiller à la bonne circulation de l'information
- Mettre à jour les étiquettes-prix
- Mettre en place les promotions et les animations
Cette offre vous intéresse ?
Pour candidater, téléchargez l'appli ClubOfficine sur Google Play et Apple Store https://onelink.to/clubofficine

Offre n°120 : Responsable de Dossiers Comptables H/F

  • Publié le 28/06/2025 | mise à jour le 28/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - LA COTE ST ANDRE ()

Leader de l'expertise comptable et du conseil, nous accompagnons nos clients, des dirigeants d'entreprise, dans toutes les étapes de la vie de leur société. 
In Extenso est certifiée entreprise où "il fait bon travailler" par Great Place to Work depuis 2021.
Epanouissez-vous chez In Extenso et profitez :
D'un parcours d'intégration digitalisé Game of Pros,D'outils digitaux innovants qui facilitent votre quotidien,D'un parcours de formation et d'évolution tout au long de votre vie professionnelle,D'un accompagnement dans l'obtention du Diplôme d'Expertise Comptable,De l'équilibre vie pro / vie perso : télétravail et flexibilité des horaires,D'avantages : mutuelle, prévoyance, remboursement des frais de transports en commun et mobilité durable, ticket-restaurants, prime d'intéressement, Obiz,Des évènements conviviaux et sportifs.
Les missions :
L'élaboration des déclarations et des liasses fiscales,La révision des comptes et préparation du bilan imagé,La réalisation de missions exceptionnelles,L'accompagnement et l'écoute de vos clients sur leurs différentes problématiques.

Entreprise

  • In Extenso

Offre n°121 : Moniteur éducateur H/F

  • Publié le 24/06/2025 | mise à jour le 12/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 38 - LA COTE ST ANDRE ()

Missions : - Vous accompagnez la personne en identifiant et en prenant en compte la nature des liens et relations qu'elle développe avec son environnement,
- Vous collaborez, travaillez avec l'entourage dans l'accompagnement et la prise en charge éducative de l'usager,
- Vous favorisez le bien-être de la personne par l'exploration de son environnement,
- Vous animez et régulez la vie de groupe afin de susciter une dynamique structurante entre individu et collectif,
- Vous soutenez l'inscription des personnes dans l'organisation de la vie quotidienne,
- Vous accompagnez des activités dans les domaines des apprentissages, des loisirs, des activités physiques, de la culture, dans et hors de l'institution,
- Vous favorisez l'autonomie et la promotion des personnes et des groupes en créant des situations et des opportunités d¿interaction avec l'environnement social,
- Vous contribuez à l'élaboration et la mise en œuvre d'actions éducatives, dans le cadre d'un projet global.
La liste des missions est non exhaustive et susceptible d'évoluer.
. Profil Votre profil : Vous êtes titulaire du diplôme d'État de Moniteur Éducateur. Vous attestez d'une première expérience réussie dans le domaine sanitaire ou social.
Vous êtes doté(e) d'une excellente communication, sérieux(se), motivé(e), vous possédez un esprit d'analyse, alors rejoignez-nous.

Offre n°122 : Agent / Agente d'entretien/propreté de locaux (H/F)

  • Publié le 13/05/2025 | mise à jour le 22/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - LA COTE ST ANDRE ()

Description du poste :
Nettoyage et entretien des bassins des piscines avec autolaveuse
Description du profil :
agent d'entretien homme ou femme. Débutant accepté

Offre n°123 : Boulanger / Boulangère (H/F)

  • Publié le 25/02/2025 | mise à jour le 23/07/2025
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - ST JEAN DE BOURNAY ()

Description du poste :
Tes missions en tant que assistant manageur seront les suivantes :***Valorisation du magasin et des produits : Assurer une présentation soignée et attractive de la boutique, mettre en avant nos produits pour susciter l'intérêt et encourager les ventes.
* Dynamisme commercial : Maximiser les ventes à travers des actions de vente additionnelle, la mise en avant de promotions et d'offres spéciales pour fidéliser la clientèle et booster les résultats du magasin.
* Encaissement : Utiliser la caisse avec rigueur et réaliser les opérations d'encaissement avec précision et professionnalisme.
* Accueil client : Offrir un accueil chaleureux, aussi bien en boutique qu'au téléphone, en veillant à offrir une expérience client exceptionnelle à chaque interaction.
* Respect des règles d'hygiène : Appliquer les normes d'hygiène strictes, en particulier pour le laboratoire et le salon de thé, afin de garantir un environnement propre et sûr pour nos clients et collaborateurs.
* Nettoyage et entretien : Suivre et appliquer les procédures de nettoyage dans les différents espaces du magasin afin de maintenir un cadre agréable et professionnel.
* Sécurité et entretien du matériel : Respecter les règles de sécurité en place et assurer la bonne gestion et le bon état du matériel utilisé dans le cadre de ton activité.
Description du profil :
- Tu aimes le contact avec la clientèle
- L'esprit d'équipe fait partie de tes valeurs
- Tu es dynamique, motivé(e) et organisé(e)
- Rigoureux(se), autonome et respectueux(se) de la hiérarchie

Offre n°124 : Garde d'enfant à domicile (H/F)

  • Publié le 26/07/2025 | mise à jour le 26/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - LIEUDIEU ()

Description du poste :
Kangourou Kids recrute spécifiquement pour une GARDE D'ENFANTS régulière de 1 enfant de 9 ans le mercredi de 7h30 à 13h hors vacances scolaires. Déplacements avec l'enfant à pied. Démarrage au plus vite. Disponibilité requise jusqu'à la fin de l'année scolaire 2025-2026.
Kangourou Kids recherche également en continu NOUNOU et BABYSITTER H/F pour des missions régulières sur l'année scolaire 2025-2026. De nombreuses missions à pourvoir dès maintenant de 4 à 20 heures par semaine selon disponibilités.
CDI à temps partiel de 6.3 heures par semaine - activité principale ou complément d'emploi
Les missions :
- veiller à la sécurité et au bien-être des enfants au domicile comme lors des trajets (domicile, trajets école, activités de loisirs ou sportives.).
- proposer, initier et participer à des activités ludiques et éducatives adaptées en fonction de l'âge et de la situation des enfants.
- communiquer avec les familles et les enfants et transmettre en permanence les informations importantes
Description du profil :
Les compétences et l'expérience requises :***Qualités relationnelles, patience, vigilance, capacité à animer des temps de jeux, aide aux devoirs selon l'âge, respect des horaires et du rythme de vie de l'enfant***Expérience vérifiable auprès d'enfants (animation, emploi en école maternelle ou primaire, crèche, animation périscolaire, en centre de loisirs ou colonies de vacances)***Disponibilité de manière régulière soit les matins 7h00-8h30, les midis 11h30-h 13h30 ou les soirs en sortie d'école à partir de 16h00 ou 17h00/17h30 selon les besoins ou encore le mercredi en demi-journée ou journée complète.***Permis B selon les missions et les besoins des familles pour les trajets école/domicile ou conduite à des activités extra-scolaires.
Les avantages :
Kangourou Kids propose tout au long de l'année des formations dans le domaine de la petite enfance (Formation initiation Montessori, premiers secours, CAP AEPE en formation hybride à distance et en présentiel...)
Participation frais de transport, Mutuelle, Avantages salariés, réductions, accompagnement social et sur le logement, indemnités km 0.60€/km.

Offre n°125 : Garde d'un enfant le mercredi matin (H/F)

  • Publié le 26/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
    • 38 - Lieudieu ()

RESPONSABILITÉS :

Kangourou Kids recrute spécifiquement pour une GARDE D'ENFANTS régulière de 1 enfant de 9 ans le mercredi de 7h30 à 13h hors vacances scolaires. Déplacements avec l'enfant à pied. Démarrage au plus vite. Disponibilité requise jusqu'à la fin de l'année scolaire 2025-2026.
Kangourou Kids recherche également en continu NOUNOU et BABYSITTER H/F pour des missions régulières sur l'année scolaire 2025-2026. De nombreuses missions à pourvoir dès maintenant de 4 à 20 heures par semaine selon disponibilités.
CDI à temps partiel de 6.3 heures par semaine – activité principale ou complément d'emploi
Les missions :
- veiller à la sécurité et au bien-être des enfants au domicile comme lors des trajets (domicile, trajets école, activités de loisirs ou sportives...).
- proposer, initier et participer à des activités ludiques et éducatives adaptées en fonction de l'âge et de la situation des enfants.
- communiquer avec les familles et les enfants et transmettre en permanence les informations importantes

PROFIL RECHERCHÉ :

Les compétences et l'expérience requises :
• Qualités relationnelles, patience, vigilance, capacité à animer des temps de jeux, aide aux devoirs selon l'âge, respect des horaires et du rythme de vie de l'enfant
• Expérience vérifiable auprès d'enfants (animation, emploi en école maternelle ou primaire, crèche, animation périscolaire, en centre de loisirs ou colonies de vacances)
• Disponibilité de manière régulière soit les matins 7h00-8h30, les midis 11h30-h 13h30 ou les soirs en sortie d'école à partir de 16h00 ou 17h00/17h30 selon les besoins ou encore le mercredi en demi-journée ou journée complète.
• Permis B selon les missions et les besoins des familles pour les trajets école/domicile ou conduite à des activités extra-scolaires.
Les avantages :
Kangourou Kids propose tout au long de l'année des formations dans le domaine de la petite enfance (Formation initiation Montessori, premiers secours, CAP AEPE en formation hybride à distance et en présentiel...)
Participation frais de transport, Mutuelle, Avantages salariés, réductions, accompagnement social et sur le logement, indemnités km 0.60€/km.

Entreprise

  • Kangourou Kids

    Travailler avec Kangourou Kids, c'est rejoindre le Meilleur Employeur de France du secteur ! Vous êtes passionné par les enfants ? Rejoignez dès maintenant notre équipe de professionnels.

Offre n°126 : Electricien / Electricienne du bâtiment (H/F)

  • Publié le 26/07/2025 | mise à jour le 26/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 38 - ST JEAN DE BOURNAY ()

Electricien - Saint Jean de Bournay
Nous recherchons pour notre client spécialisé dans le  domaine de l'électricité générale en neuf  et en rénovation. un(e) nouveau(lle) collaborateur(rice) afin de renforcer  leur équipe.
Votre mission , si vous l'acceptez : 
     - Lecture du schéma du réseau électrique
     - mise en place des aménagements pour l'installation d'un réseau ou sa rénovation
     - câblage depuis la source d'énergie
     - raccordement et dérivation du flux électrique
     - localisation des dysfonctionnements
     - pose d'appareillage etc
Salaire  : selon profils et exprériences 
 
 
Vous êtes rigoureux , autonome et  vous bénéficiez d'une première expériences réussie dans le domaine , ce poste peut vous convenir!

Entreprise

  • Advance Emploi Vienne

    Le Groupe Advance est composé d'un réseau d'agences en recrutement CDI, CDD et intérim en Auvergne-Rhône-Alpes, Provence-Alpes-Côte d'Azur, Occitanie et Corse. Advance Emploi Vienne, recrute pour son client.

Offre n°127 : Auxiliaire de vie (H/F)

  • Publié le 26/07/2025 | mise à jour le 26/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 38 - FARAMANS ()

Mission Rejoignez un groupe engagé au quotidien pour le bien-être des personnes fragilisées ou isolées. Nos bénéficiaires d'aujourd'hui seront nos familles demain, tous méritent le meilleur : vous.Vous travaillez au sein d'un habitat partagé sur la commune de FARAMANS.Votre mission : Accompagner vos bénéficiaires dans les tâches de la vie courante (lever/coucher, préparation et aide au repas, hygiène corporelle etc)Égailler leur quotidien via des jeux, des sorties, des discussions, des promenades ...Prendre soin de leur logement, car le bien-être passe aussi par un chez-soi agréable ! En tant que groupe de +9000 collaborateurs, profitez de la force et des avantages d'un grand groupe !Mutuelle compétitivePrises en charge des abonnements de transport à 75%Primes de cooptationUne sectorisation de vos bénéficiaires afin de toujours être proche de chez vousUn service d'assistantes sociales gratuit et anonymeDes possibilités d'évolutions internes (tutorat, responsable de secteur, responsable d'agence ou siège) Profil Expérience dans le domaine de l'aide à la personne appréciéeDiplôme (DEAVS, ADVF, ou équivalent) est un plusSens de l'écoute, patience et empathie
Discrétion et respect de la confidentialité

Offre n°128 : Infirmier (IDE) H/F

  • Publié le 25/07/2025 | mise à jour le 25/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35 H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - ST JEAN DE BOURNAY ()

Cerballiance, le réseau français de laboratoires d'analyses médicales
Au coeur de la chaîne de santé, nos 6 000 collaborateurs permettent à nos patients d'accéder à une offre de soin adaptée. Au service de nos 70 000 patients, nous oeuvrons chaque jour pour améliorer la santé de nos patients.

Vous êtes un professionnel de santé et souhaitez intégrer une entreprise marquée de valeurs fortes et engagées ? Vous désirez relever un nouveau challenge et contribuer à la réussite de votre entreprise ?

Pour notre laboratoire de St Jean de Bournay, nous recherchons un.e Infimier.e diplômé.e d'Etat en CDD dans le cadre d'un remplacement maternité jusqu'en novembre.

Ce que vous ferez chez nous :

Au coeur de la relation patient, Ambassadeur.rice de la promesse Cerballiance, vous assurerez :

- L'accueil et la prise en charge des patients en laboratoire. Vous vérifierez l'identité des patients et collecterez les renseignements cliniques afin de préparer la phase d'analyse.

- Le renseignement de 1er niveau des patients sur le déroulement de l'acte de prélèvement, les délais et mode de récupération des résultats.

- La réalisation des prélèvements dans le respect des conditions d'hygiène et de sécurité selon vos habilitations dans ou en dehors du laboratoire. Vous veillerez au bon déroulement de l'acte de prélèvement vis-à-vis du patient.
Le ou la candidat.e idéal.e serait :

- Diplôme d'Etat d'Infirmier

- AFGSU 2 en cours de validité

- Nous recherchons quelqu'un qui sait faire preuve de sens relationnel et qui apprécie de travailler et collaborer en équipe. Savoir s'organiser et gérer son temps et ses priorités est également nécessaire.

Vous aimerez travailler chez nous pour :

La fierté d'appartenir à un réseau immense de laboratoires qui contribuent à améliorer la santé de millions de patients à travers le monde.

L'accès à de nombreux avantages au sein du groupe Cerba HealthCare :
- Perspectives de carrière et d'évolution au sein d'un groupe international
- Une offre de formation renforcée grâce à notre université d'entreprise
- Avantages sociaux (mutuelle, participation, aide au logement.)

Entreprise

  • Cerba Healthcare

    Cerballiance est un réseau national de laboratoires de biologie médicale, accueillant chaque jour plus de 80 000 patients sur près de 600 sites répartis sur le territoire métropolitain et La Réunion. Nos équipes médicales accompagnent le parcours de soins du patient pour une meilleure prise en charge en ambulatoire, au sein des structures de soins publiques ou privées, en EPHAD ou en établissements médico-sociaux.

Offre n°129 : CHARPENTIER - H/F

  • Publié le 25/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
    • 38 - Côte-Saint-André ()

Description :


Notre expertise du secteur du bâtiment nous permet de vous proposer un poste de :

* CHARPENTIER (H/F) 

EN ÉQUIPE VOS MISSIONS SERONT : 

* La dépose de toiture
* La pose de fermette
* La pose d'isolant
* L'installation et la pose gouttières
* La réalisation de l'étanchéité

Ce que Genesis rh vous apporte en plus, c'est un accompagnement sur le long terme !



Profil recherché :


Vous êtes une personne rigoureuse, dynamique et ayant de l'expérience et/ou une qualification dans la charpente et couverture ?

Vous faites preuve d'assiduité et êtes passionné(e) par votre metier ?

 

Alors n'hésitez plus, vous êtes la personne idéal !

Postulez à notre offre et notre équipe Genesis rh reviendra vers vous rapidement !

 

Entreprise

  • Genesis RH

Offre n°130 : Tourneur / Tourneuse sur Commande Numérique -CN- (H/F)

  • Publié le 24/07/2025 | mise à jour le 24/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 3 An(s)
    • 38 - ST JEAN DE BOURNAY ()

Description du poste :
GIF EMPLOI RHONE ALPES est une entreprise de travail temporaire et de recrutement spécialisée dans les métiers techniques, bureaux d'études et ingénieries.
Vous souhaitez integrer une entreprise composée d'une équipe dynamique ? Vous êtes au bon endroit car nous recherchons pour l'un de nos clients spécialisé dans l'usinage de pièces techniques et à la réalisation de sous-ensembles destinés à de nombreux secteurs industriels, un Tourneur Fraiseur CN (H/F).
Vos missions :***Programmer et régler les tours CN suivant paramètres et plans***Lancer la fabrication d'une pièce pour test***Ajuster et optimiser les réglages***Suivre la série et assurer les contrôles***Intervenir en cas de panne et effectuer la maintenance de 1° niveau***GIF Emploi, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
Description du profil :***Connaissance de la programmation CN, des processus de fabrication, des matériaux***Autonomie et rigueur***N'hésitez plus ! Postulez
Nous attendons avec impatience de recevoir votre candidature !

Offre n°131 : DESTIA - Auxiliaire de vie (H/F)

  • Publié le 24/07/2025 | mise à jour le 24/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - FARAMANS ()

Rejoignez un groupe engagé au quotidien pour le bien-être des personnes fragilisées ou isolées.
Nos bénéficiaires d'aujourd'hui seront nos familles demain, tous méritent le meilleur : vous.
Vous travaillez au sein d'un habitat partagé sur la commune de FARAMANS.
Votre mission :
Accompagner vos bénéficiaires dans les tâches de la vie courante (lever/coucher, préparation et aide au repas, hygiène corporelle etc)
Égailler leur quotidien via des jeux, des sorties, des discussions, des promenades ...
Prendre soin de leur logement, car le bien-être passe aussi par un chez-soi agréable !
En tant que groupe de +9000 collaborateurs, profitez de la force et des avantages d'un grand groupe !
Mutuelle compétitive
Prises en charge des abonnements de transport à 75%
Primes de cooptation
Une sectorisation de vos bénéficiaires afin de toujours être proche de chez vous
Un service d'assistantes sociales gratuit et anonyme
Des possibilités d'évolutions internes (tutorat, responsable de secteur, responsable d'agence ou siège)
Expérience dans le domaine de l'aide à la personne appréciée
Diplôme (DEAVS, ADVF, ou équivalent) est un plus
Sens de l'écoute, patience et empathie
Discrétion et respect de la confidentialité

Entreprise

  • DESTIA

    Le Groupe Destia est né en 2006, initialement spécialisé dans la garde d'enfant au travers de la marque Sous Mon Toit, c'est en 2010 que le groupe décide de se spécialiser dans le maintien à domicile (MAD) des séniors et personnes en situation de handicap. C'est en 2015, dans la foulée du rapprochement avec Avidom que la stratégie de participation à la consolidation du marché est lancée. Entre 2016 et 2021, 24 sociétés spécialisées dans le maintien à domicile ont rejoint Des...

Offre n°132 : Menuisier poseur (H/F)

  • Publié le 24/07/2025 | mise à jour le 24/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée de 5 An(s)
    • 38 - ARTAS ()

Aprojob, société régionale d'intérim et de recrutements, vous accompagne depuis 2005 au travers d'un cadre de proximité et via des services optimisés. Avec des interlocuteurs spécialisés par métier Aprojob accompagne TPEs, PMEs et grands groupes au travers de ses formats de travail temporaire et prestations de recrutement CDD/CDI.

- Profitez des avantages salariés grâce au CE Aprojob (des offres à prix réduits, parcs, loisirs, spectacles, billetterie, vacances, ski, séjours, ...)
- Profitez de nos avantages récompensant votre ancienneté (équipements haute qualité dédiés)
- Aides pour faciliter votre quotidien (mutuelle, location de véhicule, logement, crédit, mobilité, garde d'enfants...)


Vous souhaitez rejoindre une agence d'intérim à votre écoute, proche de ses intérimaires et ayant des fortes valeurs humaines et éthiques alors rejoignez-nous ! Présent depuis 20 ans sur la région Rhône Alpes, Aprojob vous accompagne en ayant une parfaite connaissance du bassin de l'emploi de par ses agences de proximité.

Nous recherchons pour l'un de nos clients basé sur Artas (38), un Menuisier poseur (H/F).

Vos missions :
- Rendre compte des interventions
- Réaliser l'étanchéité des menuiseries
- Gérer l'outillage
- Mettre en oeuvre des menuiseries
- Déposer les menuiseries existantes

La mission :
- Horaires de travail en journée
- Taux horaire fixe + 10 % d'indemnités de fin de mission + 10% de congés payés
- Paniers repas, primes
- Avantages intérimaire : IFM (10%) + ICP (10%) - Avantage FASTT (logement, garde d'enfant, véhicule) - Compte épargne temps - Avantages CE

Profil recherché :
- Débutants acceptés
- Lecture de plans et prises de mesures
- Minutie, habileté et travail en équipe

Cette offre vous correspond ? Envoyez-nous vite votre CV à jour ! L'équipe Aprojob Bourgoin se chargera de traiter votre candidature dans les meilleurs délais.

Profil:

-Vous disposez d'une expérience similaire d'au moins 5 ans
- Permis B obligatoire

Cette offre vous intéresse , Alors transmettez nous votre candidature par e-mail !

Cette offre ne vous correspond pas tout à fait Mais elle peut peut-être correspondre à un de vos proches alors n'hésitez pas à la diffuser autour de vous !

Entreprise

  • APROJOB BOURGOIN

Offre n°133 : Maçon finisseur (H/F)

  • Publié le 23/07/2025 | mise à jour le 23/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 38 - SAVAS MEPIN ()

Aprojob, société régionale d'intérim et de recrutements, vous accompagne depuis 2005 au travers d'un cadre de proximité et via des services optimisés. Avec des interlocuteurs spécialisés par métier Aprojob accompagne TPEs, PMEs et grands groupes au travers de ses formats de travail temporaire et prestations de recrutement CDD/CDI.

- Profitez des avantages salariés grâce au CE Aprojob (des offres à prix réduits, parcs, loisirs, spectacles, billetterie, vacances, ski, séjours, ...)
- Profitez de nos avantages récompensant votre ancienneté (équipements haute qualité dédiés)
- Aides pour faciliter votre quotidien (mutuelle, location de véhicule, logement, crédit, mobilité, garde d'enfants...)


Vous souhaitez rejoindre une agence d'intérim à votre écoute, proche de ses intérimaires et ayant des fortes valeurs humaines et éthiques alors rejoignez-nous ! Présent depuis 20 ans sur la région Rhône Alpes, Aprojob vous accompagne en ayant une parfaite connaissance du bassin de l'emploi de par ses agences de proximité.

Nous recrutons pour l'un de nos clients situé à Savas Mépin (38), un Maçon (H/F).

Vous aurez pour principales missions :
* Lisser le béton et appliquer les produits de traitement de surface
* Réparer les imperfections de l'ouvrage
* Intervenir en cours et en fin de chantier de gros oeuvre

Conditions salariales :
- Horaires en journée
- Taux horaire fixe selon profil et expérience
- Paniers repas, primes
- Avantages intérimaire: IFM (10%) + ICP (10%) - Avantage FASTT (logement, garde d'enfant, véhicule) - Compte épargne temps - Avantages CE

Issu(e) d'une formation CAP/BEP MAÇONNERIE et/ou avec une expérience significative sur un poste similaire
Travail en hauteur
Lecture de plans

Cette offre vous correspond ? Envoyez-nous vite votre CV à jour ! L'équipe APROJOB Bourgoin se chargera de traiter votre candidature dans les meilleurs délais.

Entreprise

  • APROJOB BOURGOIN

Offre n°134 : Chauffeur poids lourd + conseiller vente bati (H/F)

  • Publié le 23/07/2025 | mise à jour le 26/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 38 - LA COTE ST ANDRE ()

Acteur(trice) de la réussite du projet d'habitat de nos clients, vos missions principales sont :
Conseiller le client pour répondre à ses besoins ;Contribuer à fluidifier et rendre agréable le parcours d'achat des clients ;Garantir l'approvisionnement de votre espace de vente ;Assurer la qualité visuelle du ou des rayons de votre périmètre : propreté, mise en rayon, théâtralisation produits ...
Passionné par le commerce, la relation client et le travail d'équipe ?
Si vous maîtrisez les différentes techniques de vente et aspirez à intégrer un point de vente mettant le client au centre de ses préoccupations, ne cherchez plus ! Rejoignez notre tribu et offrons ensemble une expérience client exceptionnelle. Chez nous, vos compétences et vos expériences sont valorisées à leur juste mesure.
Prêt à conseiller les clients avec style et expertise ?
CACES 1, 3, 5 serait un plus
Permis PL exigé
Contrat : CDI
Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé
Niveau d'études minimum requis : Niveau Bac
Temps de travail : Temps plein

Entreprise

  • Bricomarché

Offre n°135 : Carrossier peintre H/F

  • Publié le 23/07/2025 | mise à jour le 23/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 38 - LA COTE ST ANDRE ()

À propos du poste
Nous recherchons un carrossier ou une carrossière peintre passionné(e) et qualifié(e) pour rejoindre notre équipe dynamique. Vous serez en charge de la réparation et de la peinture des carrosseries de véhicules, en veillant à respecter les normes de qualité et de sécurité. Ce poste est idéal pour une personne ayant une expérience en concession et souhaitant évoluer dans un environnement stimulant.
Responsabilités
* Réaliser des réparations sur les carrosseries endommagées, y compris le redressage et le remplacement de pièces.
* Préparer les surfaces à peindre en nettoyant, ponçant et appliquant des apprêts.
* Appliquer des couches de peinture avec précision en utilisant des outils manuels adaptés.
* Effectuer des retouches et des finitions pour garantir un rendu impeccable.
* Collaborer avec l'équipe pour assurer un flux de travail efficace et respecter les délais impartis.
* Maintenir l'atelier propre et organisé, en respectant les consignes de sécurité.
* Porter des charges lourdes lors du transport et de l'installation des pièces.
Profil recherché
* Expérience significative en tant que carrossier ou carrossière peintre, idéalement en concession.
* Compétences solides en mécanique automobile, avec une bonne connaissance des techniques de peinture.
* Capacité à utiliser divers outils manuels et équipements spécifiques au métier.
* Sens du détail et souci de la qualité dans le travail réalisé.
* Aptitude à travailler dans un environnement dynamique tout en respectant les normes de sécurité.
Si vous êtes motivé(e) par le travail bien fait et souhaitez intégrer une équipe professionnelle, n'hésitez pas à postuler !
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Formation:
* CAP / BEP (Optionnel)
Lieu du poste : En présentiel

Offre n°136 : Electricien H/F

  • Publié le 22/07/2025 | mise à jour le 22/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 38 - PENOL ()

À propos du poste
Nous recherchons un électricien ou une électricienne qualifié(e) pour rejoindre notre équipe dynamique. Vous serez responsable de l'installation, de la maintenance et de la réparation des systèmes électriques dans divers environnements, notamment dans le cadre de projets de construction et de rénovation. Votre expertise sera essentielle pour garantir la sécurité et la conformité des installations électriques.
Responsabilités
* Installer et entretenir des systèmes électriques en basse tension selon les normes en vigueur
* Lire et interpréter des plans et des schémas électriques pour réaliser les travaux demandés
* Effectuer des diagnostics et des réparations sur les installations électriques existantes
* Collaborer avec d'autres professionnels du bâtiment pour assurer une intégration harmonieuse des systèmes
* Respecter les règles de sécurité et de qualité tout au long des interventions
* Tenir à jour les documents techniques liés aux installations réalisées
Profil recherché
* Diplôme ou certification en électricité ou domaine connexe
* Expérience significative en tant qu'électricien ou électricienne, idéalement dans le secteur commercial
* Maîtrise des outils manuels et des équipements nécessaires à l'exercice du métier
* Connaissance approfondie des normes électriques et de sécurité
* Capacité à lire et à comprendre des plans techniques et des schémas électriques
* Sens du détail, rigueur et capacité à travailler en autonomie comme en équipe
Si vous êtes passionné(e) par votre métier et souhaitez intégrer une entreprise où vos compétences seront valorisées, n'hésitez pas à postuler.
Type d'emploi : CDI
Rémunération : 11,88€ à 13,00€ par heure
Horaires :
* Du lundi au vendredi
Rémunération supplémentaire :
* Heures supplémentaires majorées
Formation:
* CAP / BEP (Optionnel)
Permis/certification:
* Permis B (Optionnel)
Lieu du poste : En présentiel

Offre n°137 : Charpentier / Charpentière (H/F)

  • Publié le 22/07/2025 | mise à jour le 22/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée de 3 An(s)
    • 38 - LA COTE ST ANDRE ()

Description du poste :
WELLJOB Lyon recherche pour l'un de ses clients spécialisé en charpente couverture, un charpentier-couvreur confirmé et polyvalent.
Vous intervenez essentiellement sur différents chantiers, essentiellement sur des projets de construction neuve en ossature bois (type gymnase, logements, etc) et parfois de rénovation.
Sérieux et impliqué, vous disposez d'une solide expérience du métier.
longue mission à prévoir.
Ouvert au grand déplacement.
Type de contrat : Intérim
8 mois
Moyen de transport exigé
Permis exigé

Offre n°138 : Aide-soignant / Aide-soignante (H/F)

  • Publié le 21/07/2025 | mise à jour le 22/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - ST JEAN DE BOURNAY ()

Description du poste :
Vos missions :***Garantir les soins d'hygiène et de confort tout en participant activement au suivi de l'état de santé des résidents
* Collaborer avec une équipe soignante dynamique et professionnelle, en interaction constante avec un médecin et une psychologue
Description du profil :
Les avantages :***Horaires fixes en cycle de travail :6h30-15h ; 7h30-19h30 ; 8h-20h ; 8h45-20h45 ; 12h-20h30 à temps plein
* Planning en roulement, avec un cycle de travail auquel vous aurez accès de manière informatique
* Salaire brut annuel compris entre 28 000 et 35 000 (primes dassiduités annuelles, dimanches, jours fériés, ancienneté, etc.)
* Prime à l'embauche 1500 euros.
* Formation internes proposées, avec un plan de formations adapté aux besoins individuels des salariés
* Association engagée dans la réduction des risques professionnels grâce à des équipements de manutention modernes, garantissant la sécurité au travail
* Possibilité de recrutement pour les profils d'Accompagnant Educatif et Social (AES) ainsi qu'Aide Médico-Psychologique (AMP).
Rejoignez une équipe dédiée à la compassion et au bien-être des patients. Cette association innovante veille à la diminution des risques professionnels, garantissant un environnement sécurisé pour tous. Exprimez votre vocation, travaillez avec une équipe humanitaire et bénéficiez d'un cadre de soin optimal. Postulez dès maintenant pour transformer des vies.

Offre n°139 : Aide-soignant H/F

  • Publié le 20/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
    • 38 - Saint-Jean-de-Bournay ()

RESPONSABILITÉS :

Vos missions :
• Garantir les soins d'hygiène et de confort tout en participant activement au suivi de l'état de santé des résidents
• Collaborer avec une équipe soignante dynamique et professionnelle, en interaction constante avec un médecin et une psychologue

PROFIL RECHERCHÉ :

Les avantages :
• Horaires fixes en cycle de travail :6h30-15h ; 7h30-19h30 ; 8h-20h ; 8h45-20h45 ; 12h-20h30 à temps plein
• Planning en roulement, avec un cycle de travail auquel vous aurez accès de manière informatique
• Salaire brut annuel compris entre 28 000 et 35 000 (primes dassiduités annuelles, dimanches, jours fériés, ancienneté, etc.)
• Prime à l'embauche 1500 euros.
• Formation internes proposées, avec un plan de formations adapté aux besoins individuels des salariés
• Association engagée dans la réduction des risques professionnels grâce à des équipements de manutention modernes, garantissant la sécurité au travail
• Possibilité de recrutement pour les profils d'Accompagnant Educatif et Social (AES) ainsi qu'Aide Médico-Psychologique (AMP).


Rejoignez une équipe dédiée à la compassion et au bien-être des patients. Cette association innovante veille à la diminution des risques professionnels, garantissant un environnement sécurisé pour tous. Exprimez votre vocation, travaillez avec une équipe humanitaire et bénéficiez d'un cadre de soin optimal. Postulez dès maintenant pour transformer des vies.

Entreprise

  • Mercato de l'emploi

    Vous êtes à la recherche d'un environnement de travail où l'échange et la solidarité entre professionnels sont au cœur de la prise en charge ? Je recrute des aides-soignant(e)s pour rejoindre une équipe soignante engagée et à lécoute dans le secteur de Saint-Jean-de-Bournay.

Offre n°140 : Gestionnaire de Paie Confirmé (H/F)

  • Publié le 18/07/2025 | mise à jour le 18/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 38 - ST JEAN DE BOURNAY ()

Nous recherchons un(e) Gestionnaire de Paie H/F pour intégrer une équipe dynamique au sein d'un cabinet d'expertise comptable situé à Saint-Jean-de-Bournay (38) avec une belle implantation sur la région. Sous la supervision de la Responsable du Service Social, vous serez chargé de gérer efficacement la paie et les aspects administratifs liés aux ressources humaines.


Vos Responsabilités :

- Élaboration et vérification des bulletins de paie pour un portefeuille multi-conventionnel
- Gestion complète de l'administration du personnel, des entrées et des sorties des collaborateurs
- Préparation et soumission des déclarations sociales obligatoires
- Fourniture de conseils avisés en matière de législation sociale et de droit du travail
- Utilisation des logiciels de paie et d'administration RH


Ce que le cabinet offre :

Une grande importance est accordée au bien-être des collaborateurs. Vous bénéficierez d'avantages tels que la flexibilité des horaires, la possibilité de télétravail et des sessions de formation pour enrichir vos compétences. Sur le plan financier, vous profiterez de tickets restaurant, d'une prime d'intéressement, d'un 13ème mois et d'une indemnité kilométrique.


Vous êtes titulaire d'une formation spécialisée en gestion de la paie et justifiez d'une première expérience au sein d'un cabinet comptable ou dans un environnement impliquant plusieurs conventions collectives.

Vous possédez une solide maîtrise des outils informatiques et faites preuve de compétences remarquables en gestion du temps.

Votre aptitude à communiquer efficacement et votre sens aigu de l'organisation constituent des atouts inestimables pour rejoindre ce cabinet comptable.

Si ce poste vous intéresse, vous pouvez nous transmettre votre CV.

Entreprise

  • ALTINEO

Offre n°141 : Médecin généraliste (H/F)

  • Publié le 18/07/2025 | mise à jour le 26/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - MEYRIEU LES ETANGS ()

Appel Medical Search, Groupe Randstad, est le cabinet de référence en matière de recrutement healthcare (médecins, cadres de santé et direction d'établissement de santé).
Nos consultants experts sont à votre écoute et vous accompagnent tout au long de votre carrière en vous proposant des opportunités adaptées à vos attentes.
Nous proposons des postes en CDI, installation libérale et CDD.
Un établissement médico-éducatif à visée inclusive, implanté dans une zone périurbaine entre Lyon et Grenoble, recherche un médecin généraliste, pédiatre ou pédopsychiatre.
Ce dispositif accompagne une centaine d'enfants, adolescents et jeunes adultes à travers une organisation souple et adaptée, visant à favoriser l'autonomie et l'inclusion sociale des personnes accompagnées.
L'accompagnement se décline sous différentes formes :
internat, accompagnement en milieu scolaire et professionnel, services ambulatoires spécialisés dans l'insertion socioprofessionnelle et les troubles du comportement.
Les publics accompagnés présentent notamment :
Une déficience intellectuelle légère, avec ou sans troubles associés (psychiques, comportementaux)
Des troubles neurodéveloppementaux (troubles du spectre de l'autisme, TDAH...) avec ou sans déficience
Sous la responsabilité de la direction du dispositif, vous assurez les missions suivantes :
Coordination de l'équipe médico-psychologique (infirmier ère, psychologue, psychomotricien ne, secrétariat médical en projet)
Suivi de la santé globale des enfants adolescents :
évaluation des besoins, coordination avec les professionnels extérieurs (médecins traitants, spécialistes, rééducateurs...)
Participation à l'élaboration et à l'ajustement des projets thérapeutiques et rééducatifs
Contribution à la prévention et à la promotion de la santé, au respect des protocoles sanitaires
Implication dans les réunions institutionnelles, projets de service et démarches qualité
Soutien et orientation auprès des familles
Une période de passation est possible avec le médecin actuellement en poste.
Diplôme requis
Docteur en médecine, avec spécialisation éventuelle en pédiatrie ou psychiatrie
Inscription au Conseil de l'Ordre des Médecins exigée
CDI à 0.25 ETP (éventuellement répartissable entre deux profils médicaux)
Rémunération selon la convention collective nationale du 15 mars 1966
Fermeture annuelle pendant les vacances scolaires
Possibilité de formations continues dans des domaines innovants
Vous êtes médecin généraliste, pédiatre ou pédopsychiatre, avec une appétence pour le travail en équipe pluridisciplinaire et auprès d'un public jeune.
Vous souhaitez contribuer à une médecine globale et personnalisée en lien étroit avec les familles et les partenaires de soin.
Vous appréciez l'élaboration collective de projets de soins et souhaitez intervenir dans une logique préventive, éducative et inclusive.
VOUS SOUHAITEZ EN SAVOIR PLUS ? CONTACTEZ DIRECTEMENT Ludovic GOEHRS via *
Localité : Meyrieu Les Etangs 38440
Contrat : CDI
Date de début : 2025-08-11

Entreprise

  • Appel Médical par Randstad

    N°1 du recrutement et du travail temporaire médical et paramédical en France, nous accompagnons depuis plus de 50 ans les professionnels de santé. Créée en 1969 à Bordeaux, Appel Médical (filiale du groupe Randstad depuis 2009) recrute dans les secteurs hospitaliers, 3e âge, handicap, rééducation, petite enfance, métiers du médicament et santé au travail. Toutes nos actions tendent à atteindre...

Offre n°142 : Assistant Comptable Expérimenté (H/F)

  • Publié le 18/07/2025 | mise à jour le 18/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 38 - LA COTE ST ANDRE ()

Notre partenaire est un Cabinet d'Expertise Comptable situé à La Côte-Saint-André (38), cette structure possède une belle renommée régionale et elle est à la recherche d'un profil d'Assistant Comptable H/F pour rejoindre une équipe composée d'une trentaine de collaborateurs.

La direction met l'accent sur la croissance interne, vous offrant ainsi l'opportunité de développer vos compétences progressivement et de gagner en autonomie. Vous serez amené à prendre en charge un portefeuille diversifié de clients, depuis la saisie initiale jusqu'à l'établissement de la liasse fiscale.


Vos missions incluront notamment :

- Saisie et tenue comptable
- Déclaration de TVA
- Participation aux missions de révision comptable
- Suivi régulier des dossiers clients
- Assistance sur des missions exceptionnelles


En matière d'avantages, vous bénéficierez de :

- Tickets restaurant
- Prime d'intéressement
- 13ème mois
- Flexibilité des horaires
- Possibilités d'évolution à moyen terme


Si vous êtes passionné par les chiffres et que vous aspirez à développer vos compétences au sein d'un cabinet comptable de belle envergure, cette opportunité est faite pour vous. Une formation de niveau Bac +2 à Bac +5 dans le domaine de la comptabilité est souhaitée.

Si vous êtes intéressé(e) par ce poste, n'hésitez pas à nous envoyer votre CV.

Entreprise

  • ALTINEO

Offre n°143 : Commercial FITNESS PARK A GRENOBLE (H/F)

  • Publié le 17/07/2025 | mise à jour le 17/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 38 - LA COTE ST ANDRE ()

FITNESS PARK recherche pour un de ses 4 clubs de l'agglomération grenobloise , un COMMERCIAL H ou F :
Candidature complète : CV + Lettre motivation
Au quotidien vos missions sont les suivantes :
- Incarner les valeurs du GROUPE FITNESS PARK
- Accueillir, renseigner et satisfaire le public (adhérents ou prospects)
- Proposer la visite prospect et présenter le club
- Vendre les abonnements
- Relances téléphonique.
- Conseiller et assister les adhérents si nécessaire.
- Vérifier les accès clients
- Veiller à la propreté du club, au bon fonctionnement des équipements et au respect des règles sanitaires.
- Appliquer le règlement intérieur des salariés et faire appliquer aux adhérents.
- Gestion des réseaux sociaux, notamment Instagram.
- Proposer et organiser des challenges et animation dans le club.
- Offrir un service de premier ordre à tous les clients.
Le profil idéal ?
Vous bénéficiez idéalement d'une première expérience réussie en développement commercial, négociation, vous aimez gagner et avez le goût du challenge. Vous êtes autonome, souriant(e), rigoureux (se),sociable, curieux (se), pugnace, proactif, avez une bonne capacité d'analyse. Ambitieux (se), vous avez envie de réussir individuellement comme collectivement dans un club où tout est possible ! D'un naturel enthousiaste, vous aimez le travail en équipe, vos qualités relationnelles sont reconnues et SURTOUT vous avez le sens du service clients.
Devenir Commercial made in Fitness Park c'est quoi ?
- Rejoindre une équipe passionnée et soudée.
- Des missions commerciales stimulantes et du challenge au quotidien
- Mutuelle, remboursement 50% du titre de transport, carte d'accès en club et carte swile ( ticket restaurant).
Tu te reconnais dans ce profil et tu désires vivre ta passion de la VENTE et du FITNESS dans un cadre privilégié et une ambiance dynamique : tu peux envoyer ta candidature tu peux déposer ta candidature ici avec ta LETTRE de MOTIVATION incluant tes disponibilités et ton CV - Dossier incomplet non étudié
Horaires (35h hebdomadaire)
Possibilité de travail le soir ( jusqu'à 23h) et le week-end
Expérience :
- Commercial H/F: 1 an (Obligatoire)
- Coach : 2 ans (optionnel )
Type d'emploi : CDI
Type d'emploi : CDI, Temps plein
Avantages :
* Prise en charge du transport quotidien
Horaires :
* Période de travail de 8 Heures
* Travail en journée
* Travail en soirée
Rémunération supplémentaire :
* Primes
Formation:
* Bac +2 (BTS, DUT, DEUG) (Optionnel)
Permis/certification:
* Permis B (Optionnel)
Lieu du poste : En présentiel
Date de début prévue : 20/08/2025

Offre n°144 : Serrurier-Métallier poseur H-F (H/F)

  • Publié le 16/07/2025 | mise à jour le 16/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 38 - LA COTE ST ANDRE ()

Entreprise familiale située à Echirolles, recherche sa/son futur(e) serrurier métallier poseur.
Principales missions :
* Montage de divers éléments sur les chantiers
* Pose de garde-corps, portes, portails, menuiseries aluminium, charpentes métalliques de petite taille.
* Vous serez amené à travailler en dehors de l'atelier dans la région Grenobloise et parfois dans le reste de l'AURA.
* Lecture de plan
Description du profil :
* Sérieux et motivé, avec des connaissances et des capacités techniques dans le domaine.
* Une ou plusieurs expériences professionnelles seraient souhaitées. (3 à 5 ans)
* Niveau d'études BEP/CAP
* Rigoureux, autonome, Travail en équipe, écoute, compréhension, adaptation, attentif, fiable
Caractéristiques du poste :
* Contrat à temps pleins 39h en CDI
* Travail en journée : 7h30-12h 13h15-17h30 du lundi au jeudi, puis 7h30-11h30 le vendredi
* Salaire à définir selon expériences et profil
Avantages du poste :
* Bonne ambiance de travail
* Mutuelle d'entreprise (PRO BTP)
* Prime de fin d'année
* 2.5 jours de week-end
* Camion attitré avec équipement complet
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Rémunération : 1 900,00€ à 2 400,00€ par mois
Formation:
* CAP / BEP (Optionnel)
Lieu du poste : En présentiel

Offre n°145 : Assistant Manager H/F

  • Publié le 16/07/2025 | mise à jour le 16/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - LA COTE ST ANDRE ()

Brut Butcher, 1ère enseigne de restauration rapide de viande recherche son nouveau assistant manager de restaurant.
Brut Butcher est un concept 100% français qui va jusqu'au bout des choses : des produits frais, des viandes de nos terroirs, des équipes souriantes, une ambiance rock industriel inédite !
Vos missions :
· Encadrer et fédérer une équipe d'env. 10 personnes
· Accueillir et fidéliser ses clients
· Garant de l'organisation globale du restaurant
· Veiller à ce que tous les codes et l'ambiance Brut Butcher soient bien mis en place dans le restaurant
· Gérer les plannings
· Faire respecter toutes les procédures Brut Butcher
Vos atouts pour réussir dans ce poste :
· Vous êtes un assistant manager enthousiaste et investi qui a toujours le sourire pour accueillir les clients, gérer la salle et l'équipe !
· Vous avez de l'expérience dans la gestion et l'animation d'un Commerce « même hors restauration » ? Votre leadership et votre esprit d'équipe nous intéressent !
Les vrais plus Brut Butcher :
· La répartition des tâches : Vous restez focalisé sur la salle et sur la stratégie commerciale ; un Assistant Production vous seconde, il gère la cuisine, le service et les produits.
· Une période de formation : elle aura lieu dans un restaurant de l'enseigne
Lieu : Echirolles
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Rémunération : 2 230,00€ par mois
Lieu du poste : En présentiel

Offre n°146 : CANALISATEUR VRD H/F

  • Publié le 14/07/2025 | mise à jour le 14/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 38 - ST JEAN DE BOURNAY ()

Les tâches associées au poste sont:
-Les tâches associées au poste sont:
- Installer et entretenir des canalisations (eau potable, assainissement.)
Creuser, terrasser et fouiller comme des pros
Raccorder, tester et vérifier que tout fonctionne
Travailler en respectant les normes de sécurité et les délais


CAP/BEP OU EXPERIENCE EXIGEE
zone non desservie par les transport en commun

Entreprise

  • Réseau Alliance BOURGOIN

Offre n°147 : Electricien Industriel (H/F)

  • Publié le 12/07/2025 | mise à jour le 12/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - ST JEAN DE BOURNAY ()

Aprojob, société régionale d'intérim et de recrutements, vous accompagne depuis 2005 au travers d'un cadre de proximité et via des services optimisés. Avec des interlocuteurs spécialisés par métier Aprojob accompagne TPEs, PMEs et grands groupes au travers de ses formats de travail temporaire et prestations de recrutement CDD/CDI.

- Profitez des avantages salariés grâce au CE Aprojob (des offres à prix réduits, parcs, loisirs, spectacles, billetterie, vacances, ski, séjours, ...)
- Profitez de nos avantages récompensant votre ancienneté (équipements haute qualité dédiés)
- Aides pour faciliter votre quotidien (mutuelle, location de véhicule, logement, crédit, mobilité, garde d'enfants...)


Vous souhaitez rejoindre une agence d'intérim à votre écoute, proche de ses intérimaires et ayant des fortes valeurs humaines et éthiques alors rejoignez-nous ! Présent depuis 20 ans sur la région Rhône Alpes, Aprojob vous accompagne en ayant une parfaite connaissance du bassin de l'emploi de par ses agences de proximité.

Nous recrutons pour l'un de nos clients basé sur Saint Jean de Bournay (38), un électricien industriel (H/F).

Vous aurez pour principales missions :
- Réaliser les travaux d'installation, de câblage et de raccordement des équipements électriques industriels
- Effectuer des interventions de maintenance préventive et curative sur les installations
- Assurer le diagnostic des pannes et proposer des solutions correctives
- Lire et interpréter les schémas électriques et plans techniques

Conditions salariales :
- Horaires en journée - Du lundi au vendredi
- Taux horaire fixe selon profil et expérience
- Paniers repas, primes
- Chantiers locaux
- Avantages intérimaire: IFM (10%) + ICP (10%) - Avantage FASTT (logement, garde d'enfant, véhicule) - Compte épargne temps - Avantages CE

Profil recherché :
Vous justifiez d'une première expérience réussie sur un poste similaire et/ou d'une formation dans la mécanique industrielle
Vous êtes reconnu(e) pour votre minutie et votre rigueur

Cette offre vous correspond ? Envoyez-nous vite votre CV à jour ! L'équipe APROJOB Bourgoin se chargera de traiter votre candidature dans les meilleurs délais.

Profil:

- Vous disposez d'une expérience similaire d'au moins 2 ans
- Vous maitrisez la lecture de plans et schémas électriques


Cette offre vous intéresse Alors transmettez-nous votre candidature par e-mail !

Cette offre ne vous correspond pas tout à fait

Mais elle peut peut-être correspondre à un de vos proches alors n'hésitez pas à la diffuser autour de vous !

Entreprise

  • APROJOB BOURGOIN

Offre n°148 : Médecin généraliste (H/F)

  • Publié le 12/07/2025 | mise à jour le 12/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 38 - MEYRIEU LES ETANGS ()

Description du poste :
Sous la responsabilité de la direction du dispositif, vous assurez les missions suivantes :
Coordination de l'équipe médico-psychologique (infirmier·ère, psychologue, psychomotricien·ne, secrétariat médical en projet)
Suivi de la santé globale des enfants/adolescents : évaluation des besoins, coordination avec les professionnels extérieurs (médecins traitants, spécialistes, rééducateurs.)
Participation à l'élaboration et à l'ajustement des projets thérapeutiques et rééducatifs
Contribution à la prévention et à la promotion de la santé, au respect des protocoles sanitaires
Implication dans les réunions institutionnelles, projets de service et démarches qualité
Soutien et orientation auprès des familles
Une période de passation est possible avec le médecin actuellement en poste.
Diplôme requis
Docteur en médecine, avec spécialisation éventuelle en pédiatrie ou psychiatrie
Inscription au Conseil de l'Ordre des Médecins exigée
CDI à 0.25 ETP (éventuellement répartissable entre deux profils médicaux)
Rémunération selon la convention collective nationale du 15 mars 1966
Fermeture annuelle pendant les vacances scolaires
Possibilité de formations continues dans des domaines innovants
Description du profil :
Vous êtes médecin généraliste, pédiatre ou pédopsychiatre, avec une appétence pour le travail en équipe pluridisciplinaire et auprès d'un public jeune. Vous souhaitez contribuer à une médecine globale et personnalisée en lien étroit avec les familles et les partenaires de soin.
Vous appréciez l'élaboration collective de projets de soins et souhaitez intervenir dans une logique préventive, éducative et inclusive.
VOUS SOUHAITEZ EN SAVOIR PLUS ? CONTACTEZ DIRECTEMENT Ludovic GOEHRS via***

Offre n°149 : MÉDECIN GÉNÉRALISTE (H/F)

  • Publié le 12/07/2025 | mise à jour le 12/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 3 An(s)
    • 38 - MEYRIEU LES ETANGS ()

Un établissement médico-éducatif à visée inclusive, implanté dans une zone périurbaine entre Lyon et Grenoble, recherche un médecin généraliste, pédiatre ou pédopsychiatre.
Ce dispositif accompagne une centaine d'enfants, adolescents et jeunes adultes à travers une organisation souple et adaptée, visant à favoriser l'autonomie et l'inclusion sociale des personnes accompagnées. L'accompagnement se décline sous différentes formes : internat, accompagnement en milieu scolaire et professionnel, services ambulatoires spécialisés dans l'insertion socioprofessionnelle et les troubles du comportement.
Les publics accompagnés présentent notamment :
Une déficience intellectuelle légère, avec ou sans troubles associés (psychiques, comportementaux)
Des troubles neurodéveloppementaux (troubles du spectre de l'autisme, TDAH.) avec ou sans déficienceSous la responsabilité de la direction du dispositif, vous assurez les tâches suivantes :
Coordination de l'équipe médico-psychologique (infirmier·ère, psychologue, psychomotricien·ne, secrétariat médical en projet)
Suivi de la santé globale des enfants/adolescents : évaluation des besoins, coordination avec les professionnels extérieurs (médecins traitants, spécialistes, rééducateurs.)
Participation à l'élaboration et à l'ajustement des projets thérapeutiques et rééducatifs
Contribution à la prévention et à la promotion de la santé, au respect des protocoles sanitaires
Implication dans les réunions institutionnelles, projets de service et démarches qualité
Soutien et orientation auprès des familles
Une période de passation est possible avec le médecin actuellement en poste.
Diplôme requis
Docteur en médecine, avec spécialisation éventuelle en pédiatrie ou psychiatrie
Inscription au Conseil de l'Ordre des Médecins exigée
contrat à 0.25 ETP (éventuellement répartissable entre deux profils médicaux)
Rémunération selon la convention collective nationale du 15 mars 1966
Fermeture annuelle pendant les vacances scolaires
Possibilité de formations continues dans des domaines innovants

Entreprise

  • Appel Medical

    Appel Medical Search, Groupe Randstad, est le cabinet de référence en matière de recrutement healthcare (médecins, cadres de santé et direction d'établissement de santé). Nos consultants experts sont à votre écoute et vous accompagnent tout au long de votre carrière en vous proposant des opportunités adaptées à vos attentes. Nous proposons des postes en CDI, installation libérale et CDD.

Offre n°150 : Infirmier / Infirmière de soins généraux (H/F)

  • Publié le 12/07/2025 | mise à jour le 17/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - LA COTE ST ANDRE ()

Vous souhaitez mettre votre expérience au service des jeunes et familles fragilisées ?
Vous voulez rejoindre une organisation à fort impact social pour donner plus de sens à votre travail ?
Alors il y a de grandes chances que vous ayez envie de lire la suite.
Ce que nous vous proposons
L'infirmier(ère) a temps partiel (40 %) assure le rôle d'infirmier(ère) de la MECS (10 jeunes). Il(elle) est placé(e) sous l'autorité hiérarchique du chef de service. Il(elle) est en lien avec le chef de service, l'ensemble de l'équipe éducative, le personnel AES de l'établissement.
Vos missions
1. Suivi des traitements des jeunes de la Maison (MECS) Jean-Marie VIANNEY
Renouvellement des ordonnances en lien avec les médecins
Récupération des médicaments à la pharmacie
Préparation des piluliers
Préparation des feuilles de suivi des traitements, à joindre avec les piluliers pour les foyers
Veiller au bon suivi des traitements
Noter les suivis dans parcours et faire un compte rendu des rdvs
Mise à jour des dossiers santés des jeunes sur parcours
Communication des rdvs aux éducateurs, liens avec les familles
2. Santé globale
L'infirmier (ère) est présent(e) pour les maux des jeunes, apporte une écoute, une bienveillance
Réalisation d'un bilan infirmier à l'entrée du jeune dans l'institution dans les semaines qui suivent son accueil pour identifier ses besoins
Contribuer à l'accueil des enfants ayant une problématique de santé particulière ou atteints de handicap
Organisation et réalisation des soins infirmiers propres à chaque jeune : suivi des vaccinations, vaccins à mettre à jour, assure les soins d'urgence
Coordination et développement du travail en partenariat avec les médecins :Médecins de ville, médecins de PMI, pédopsychiatres publics ou privés, spécialistes, para médicaux.
Prise et contrôle des rendez-vous médicaux chez les médecins, spécialistes, paras médicaux pour les jeunes en lien avec l'équipe éducative : accompagnement dans la mesure du possible
Suivi et réapprovisionnement des trousses à pharmacie sur les foyers en lien avec les équipes éducatives : Trousse de secours, lien avec la pharmacie.
Savoir faire un diagnostic infirmer en cas d'urgence médicale
Savoir identifier les situations nécessitant l'appel aux services d'urgences
Savoir en cas d'épidémie ou de déclaration de maladie contagieuse, organiser la mise en place du plan sanitaire en lien avec le directeur de l'établissement
Faire les certificats médicaux pour les demandes de dossier MDPH
3. Parties administratives
Création du dossier médical sur parcours 2 avec autorisations parentales, attestations couvertures sociales
Réceptionne et vérifie les factures éditées par les professionnels de santé ayant effectués des soins auprès de nos jeunes sans CMU ou hors remboursement sécurité sociale
Vérifie les dates de validité des attestations d'assurance et demande aux éducateurs de faire la demande de renouvellement auprès des ASE.
Assurer la transmission de ses horaires sur chronos
Création et suivi des mises à jour des procédures concernant la santé des enfants
Réceptionner, prendre connaissance et traiter le courrier médical
Prendre les rdvs de suivis annuels
Noter les rdvs dans parcours
4. Actions de prévention
Ces actions de prévention sont en lien avec l'institution ou avec un partenariat extérieur en fonction du besoin :
En individuel : hygiène, sexualité, consommations, alimentation, sommeil, .
En collectif : prévention à la vie affective et sexuelle, prévention des risques, prévention des consommations de produits (alcool, drogues, .), diététique et autres besoins repérés.
Participer aux formations proposer
Trouver des formations sur la prévention et la santé en liens avec des partenaires pour une mise en place de formation au sein de l'établissement
5. Accompagnement et soutien des équipes éducatives :
L'infirmier(ère) passe sur les foyers pour faire le point avec les éducateurs. En fonction du besoin, participation à des temps de réunion d'équipes pour évoquer le projet du jeune.
Apporter une réflexion auprès des éducateurs sur le parcours de soins des jeunes : connaissance des soins, des traitements, répondre aux interrogations des équipes (médicaments).
Savoir alerter les équipes éducatives sur une situation problématiques concernant un jeune
Participation aux synthèses et ESS des jeunes ayant des suivis
Participation aux réunions institutionnel
6. Relations internes et externes
L'infirmier(ère) veille dans le cadre de ses relations professionnelles internes et externes à entretenir un bon de niveau de communication avec l'ensemble des partenaires de l'établissement.
Trouver de

Villes voisines