Consulter les offres d'emploi dans la ville de Lignerolles située dans le département 27. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Lignerolles. 150 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 27 - Madeleine-de-Nonancourt, 28 - SAUSSAY, 28 - ST REMY SUR AVRE ... Parmi ces offres, on y trouve 5 offres d'alternance (apprentissage)..
Comment vos compétences enrichiraient-elles nos missions en tant que Gestionnaire de personnel (F/H) ? En qualité d'interlocuteur clé, vous apporterez votre soutien dans la gestion des processus administratifs du département des ressources humaines. - Gérer l'ensemble des activités liées au traitement de la paie, en veillant à l'exactitude des données saisies - Assurer le suivi des dossiers du personnel, garantissant le respect des procédures et des réglementations en vigueur - Coordonner les opérations administratives quotidiennes en utilisant efficacement les outils bureautiques pour optimiser la productivité du département Pour ce poste, vous profitez de : - Contrat: Intérim - Durée: 3/mois - Salaire: 2555 euros/mois Nous croyons que nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, vous offriront une expérience intérimaire sans pareil.
Bien plus qu'une entreprise de recrutement, Randstad vous accompagne dans votre carrière professionnelle. Des équipes de consultants experts de vos métiers vous trouvent les meilleures opportunités d'emploi . En tant que Généraliste du recrutement, nous accompagnons les candidats dans leur recherche d'emploi.
Au sein de notre magasin, nous recherchons un employé commercial (H/F) pour renforcer notre équipe , qui assurera les missions suivantes : -Accueillir et conseiller les clients -Effectuer le remplissage des rayons en respectant le plan d'implantation -les rayons tout au long de la journée -Réaliser des opérations de nettoyage et d'entretien des outils de travail, des linéaires, du laboratoire et de la chambre froide -Mettre en place l'étiquetage des produits et si besoin l'affichage des signalétiques et promotions -Equilibrer l'approvisionnement -Etre garant de la qualité et de la fraîcheur des produits Vous intervenez au sein des rayons parfumerie et frais. Contrat de 36h75.
Au sein de notre magasin ,nous recherchons un assistante de vente (H/F) pour notre service drive, vos missions seront les suivantes : -Préparer et conditionner les commandes des clients -Accueillir le client et charger son coffre -Etre garant de la qualité et de la fraîcheur maximum des produits livrés -Se conformer aux normes d'hygiène, de traçabilité, sanitaires et aux procédures de sécurité. -Traiter rapidement les commandes client, grâce à son Terminal Radio, selon le dispatching et les consignes données par son/sa hiérarchique -Préparer son chariot dans le respect des bonnes pratiques pour en garantir la qualité (packaging non détérioré, mise en glacière des produits surgelés, . Contrat de 36h75.
Missions principales : - Conduire des équipements et réaliser des opérations de production (en formes stériles) de médicaments injectables dans les ZAC de classe A, B, C, D (préparation matériel, fabrication d'une solution, conduite de laveuse flacons, remplissage aseptique, opération de chargement et déchargement de lyophilisateurs, sertissage-marquage). - Réaliser des opérations de nettoyage : équipements, outillages et locaux. - Réceptionner et vérifier qualitativement et quantitativement les articles par rapport au dossier de lots - Renseigner les documents de suivi de production (remplir et suivre un dossier de lot, TRS). - Respecter les cadences de production en y intégrant la qualité, quantité, les délais et coûts. - Respecter avec une grande rigueur les BPF, procédures internes ainsi que les règles QHSE. - Alerter en cas de défaillance opérationnelle, doute ou problème sur son poste de travail.
Manpower DREUX recherche pour son client, un acteur du secteur de l'Industrie pharmaceutique, un Opérateur de production en zone stérile (H/F) Dans le cadre de vos fonctions, vous serez amené à: -Conduire des équipements et réaliser des opérations de production (en formes stériles) de médicaments injectables dans des Zones à Atmosphère Contrôlée de Classe A, B, C, D (préparation matériel, fabrication d'une solution, conduite de laveuse flacons, remplissage aseptique, opération de chargement et déchargement de lyophilisateurs, sertissage marquage). -Réaliser des opérations de nettoyage: équipements, outillages et locaux. -Réceptionner et vérifier qualitativement et quantitativement les articles par rapport au dossier de lots. -Renseigner des documents de suivi de production (remplir et suivre un dossier de lot, TRS). -Respecter les cadences de production en y intégrant la qualité, quantité, les délais et coûts. -Respecter avec une grande rigueur les BPF, procédures internes, ainsi que les règles QHSE. -Alerter en cas de défaillance opérationnelle, doute ou problème sur son poste de travail. Vous travaillerez en horaires 2X8, alternant matin, puis après midi ou en journée selon l'activité. Bac bio-industrie de transformation / Formation de type TPCI ou expérience équivalente / Bac MSMA. Animé par le sens du service client, vous êtes rigoureux, calme, capable d'analyser et réactif. Vous possédez d'excellentes aptitudes relationnelles et le travail en équipe vous est familier. La connaissance de l'environnement pharmaceutique et des BPF seront appréciés. Ce poste est fait pour vous ? N'attendez plus pour nous contacter ! Avec Manpower, vous bénéficiez de nombreux avantages (sous conditions d'ancienneté) : -CE/ CEE (voyage, locations, Chèque Vacances, chèque cadeaux Mariage/ naissance, abonnement sportif... ) -Aide à l'accès au logement et aides à la mobilité -Possibilité de placer vos IFM sur un compte rémunéré à 8% -Cours en ligne Appli monmanpower pour suivre vos contrats, vos paies, demander vos acomptes... et bien plus encore
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
LADAPT Normandie recrute : UN MONITEUR D'ATELIER (H/F) sur l'ESAT de Saint-André-de-l'Eure (27) Poste en CDI à temps plein à pourvoir dès que possible. Pourquoi nous rejoindre ? Rejoindre LADAPT Normandie, c'est choisir d'exercer un métier qui a du sens, dans une association dynamique et innovante. C'est se donner le pouvoir d'agir ensemble, avec les personnes en situation de handicap, vers une société plus inclusive, aux côtés de collaborateurs passionnés et engagés. Vos missions principales : Vous avez pour missions d'assurer l'accompagnement socioprofessionnel de personnes en situation de handicap, de dépendance ou d'inadaptation sociale, au sein d'activités techniques de production ou d'apprentissage. Sous la responsabilité de l'adjoint de direction et du responsable de production, vous veillez à répondre aux exigences de production en termes de délais, de quantité et de qualité, tout en favorisant le développement des compétences des personnes accompagnées. Votre objectif est de renforcer leur autonomie et de les aider à réussir leur projet individuel. Doté(e) d'un bon sens de l'initiative et d'une grande autonomie dans votre organisation, vous faites également preuve d'adaptabilité et appréciez le travail en équipe pluridisciplinaire. Vos activités : - Vous organisez la répartition des tâches selon les capacités des travailleurs et les exigences des postes, supervisez l'exécution des commandes et mettez en place des actions correctives en cas de non-conformité. - Vous veillez au bon fonctionnement du secteur, assurez l'entretien des machines et participez à la production si nécessaire. - Vous garantissez le respect des règles d'hygiène et de sécurité, assurez des conditions de travail sécurisées et appliquez les mesures correctives adaptées. - Vous observez les capacités et difficultés de chaque travailleur, adaptez les postes, transmettez les gestes professionnels et suivez les objectifs individuels définis lors des bilans annuels. - Vous impliquez les travailleurs en situation de handicap dans l'atteinte des objectifs de qualité et de délais, coordonnez les détachements en entreprise et apportez un appui technique aux employeurs pour favoriser l'insertion professionnelle. - Vous gérez les relations avec les clients internes et externes, négociez et structurez les collaborations avec les entreprises partenaires. - Vous collectez et analysez les informations sur chaque travailleur, mettez à jour les dossiers, formalisez les projets individuels et assurez leur suivi. - Vous éditez les feuilles de travail via le logiciel de gestion, modifiez les postes et suivez les enregistrements liés à l'exécution des commandes sous la responsabilité du responsable qualité. Votre profil : Vous êtes titulaire d'un diplôme CBMA ou un équivalent ainsi que CACES 3 et 5 et possédez une bonne connaissance du secteur médico-social. Vous appréciez le travail en équipe et vous avez une bonne maitrise de l'outil informatique. Vos conditions de travail : Vous êtes en CDI à temps plein. Vous travaillez 35h/semaine. Votre lieu de travail est situé à l'ESAT de Saint-André-de-l'Eure (27). Votre rémunération dépend de la CCN51 entre 2300€ et 2600€ brut mensuel en fonction de l'expérience.
En qualité d'agent de maintenance (H/F) et dans les respects des règles d'hygiène et de sécurité et des règles de l'art : - Vous effectuez les petits travaux d'entretien : mobilier, menuiserie, serrurerie, réglage de portes, poignées, assemblage, finition intérieures, vitrerie, travaux d'électricité en adéquation avec le niveau d'habilitation électrique - Vous exécutez la maintenance curative et préventive des locaux, des installations et des extérieurs - Vous réalisez le nettoyage et l'entretien des matériels dont vous avez la charge - Vous déterminez les travaux à effectuer pour la remise en état et apporter les éléments techniques contribuant à l'aide à la décision (conseil et diagnostic) - Vous participer à l'entretien de dépannage des équipements (maintenance de premier niveau) Un diplôme en électricité ou plomberie serait apprécié Avoir une habilitation électrique de niveau adapté (souhaité) et une expérience de 3 ans en plomberie(exigé). Compétences techniques - Connaître les procédures et règles d'hygiène et sécurité - Savoir diagnostiquer la limite au-delà de laquelle l'appel à un spécialiste est indispensable - Savoir identifier l'origine d'une panne ou les défauts d'une installation - Savoir respecter les normes d'installation et de sécurité dans la réalisation des travaux et l'utilisation des matériaux et produits - Savoir sensibiliser au respect des lieux et des règles de sécurité - Diagnostiquer et réparer une panne sur une installation (éclairage, chauffage, sanitaires) - Obligation du port de vêtements et d'équipements de protection appropriés (EPI) et connaissance des gestes et postures Compétences relationnelles : - Avoir une parfaite maîtrise de soi et être en capacité de travailler en équipe et en autonomie. - Exemplarité comportementale comme membre de la communauté éducative - Respect de la hiérarchie, des collègues et des usagers. Application du guide des bonnes conduites - Réactivité en cas de dysfonctionnements ou d'absences. - Savoir rendre compte de toute situation inhabituelle au supérieur hiérarchique - Savoir apprécier les situations et adopter la conduite appropriée - Etre force de proposition Avantages sur le poste : Véhicule de fonction, mutuelle, CE, panier repas. Déplacements sur les départements 27 et 28.
LADAPT Normandie recrute : Un Médecin MPR (H/F) à Saint André de l'Eure (27) Poste en CDI à temps partiel (0.80 ETP) à pourvoir dès que possible. Pourquoi nous rejoindre ? Rejoindre LADAPT Normandie, c'est choisir d'exercer un métier qui a du sens, dans une association dynamique et innovante. C'est se donner le pouvoir d'agir ensemble, avec les personnes en situation de handicap, vers une société plus inclusive, aux côtés de collaborateurs passionnés et engagés. Présentation de l'établissement L'Établissement de Soins Médicaux et de Réadaptation (ESMR) adulte de Saint-André-de-l'Eure accueille des patients âgés de 18 ans et plus, dans le cadre d'une hospitalisation complète (60 lits) ou d'une hospitalisation de jour (5 places). L'établissement est spécialisé dans la prise en charge des pathologies neurologiques (AVC, SEP, traumatisme crânien.) et de l'appareil locomoteur. Il dispose d'un plateau technique moderne et développe des projets médicaux innovants tels que le parcours ambulatoire toxine botulique, l'unité EVC-EPR, ou encore la maison Sport Santé. L'équipe pluridisciplinaire œuvre à la rééducation, la réadaptation et la réinsertion des patients dans une logique de parcours individualisé. Votre mission Vous avez pour mission la prise en charge de pathologies pour lesquelles un traitement physique (thérapie manuelle et ostéopathie), un appareillage ou une rééducation sont nécessaires. Votre intervention se concentre sur les capacités fonctionnelles des patients en vue d'une amélioration de leur autonomie et de leur qualité de vie. Vous garantissez la transdisciplinarité afin de mener à bien la conduite des projets de soins des patients. Vos activités Vous réalisez les bilans cliniques fonctionnels ainsi que les consultations médicales de suivi, Vous élaborez le projet thérapeutique personnalisé en lien avec les équipes de soins, Vous assurez la coordination médicale des prises en charge en hospitalisation complète et de jour, Vous échangez avec les patients et leurs familles, et les associez à la démarche de soins, Vous participez aux réunions de synthèse, aux réunions qualité et aux instances obligatoires, Vous contribuez activement au développement des projets médicaux et du projet d'établissement, Vous maintenez et développez les liens avec les réseaux de soins et les partenaires extérieurs, Vous mettez à jour les dossiers médicaux et renseignez les documents médico-administratifs, Vous collaborez avec l'ensemble de l'équipe pluridisciplinaire (soignants, rééducateurs, psychologues.) Votre profil Vous êtes titulaire du Diplôme d'État de Médecin et êtes inscrit(e) à l'Ordre des Médecins en France. Vous êtes spécialisé(e) en Médecine Physique et Réadaptation (MPR) ou disposez d'une qualification reconnue en MPR. Vous appréciez le travail d'équipe et avez à cœur de participer activement à l'accompagnement des patients dans un environnement bienveillant et stimulant. Vos conditions de travail Vous êtes en CDI à temps partiel avec un statut Cadre. Vous êtes rattaché(e) au Directeur de l'établissement de l'ESMR. Vous travaillez 28 heures par semaine. Votre lieu de travail est situé à l'ESMR Adulte de Saint André de l'Eure (27). Votre rémunération dépend de la CCN51 : entre 55000€ et 70000€ brut annuel (en fonction de l'expérience)
Vous serez chargé(e) du nettoyage des bureaux, sanitaires, zones de circulation . Vous travaillez du lundi au vendredi de 6h00 à 08h00. Etablissement desservi par les transports en commun
Grafton Recruitment, spécialiste de l'intérim et du recrutement de profils juniors à professionnels confirmés, recherche des caristes (caces 1/2/3/4/5/6) pour un grand groupe dans le domaine automobile. Plusieurs postes à pourvoir. Missions: Charger et décharger des marchandises. Vérifier la livraison, le nombre et l'intégrité des articles. Signaler les anomalies. Enregistrer les informations sur l'ordinateur. Utiliser un ou plusieurs engins de levage et le charger correctement. Gérer les bordereaux de commandes avant expédition.
Il s'agit d'effectuer un remplacement de professeur(e) en éducation musicale dans un établissement public de l'Académie de Normandie sur un poste partagé à l'année sur deux établissements : -2H à ST MARCEL -4H à NONANCOURT La mission de l'enseignant du second degré est : - de faire vivre et de transmettre les valeurs de la République - de développer les connaissances et les compétences des élèves, leur esprit critique - d'accompagner les élèves dans la découverte professionnelle - d'amener les élèves à devenir des citoyens - de contribuer à la construction du parcours éducatif et scolaire des élèves, à la transmission des connaissances et à la construction des compétences dans le cadre des programmes ou des référentiels nationaux - d'assurer un service qui comprend un temps d'enseignement, un temps de préparation des cours, un temps d'évaluation de productions écrites ou orales, un temps de dialogue avec les parents pour le suivi des élèves, un temps de visite en entreprise pour le suivi des périodes de formation en milieu professionnel, un temps de participation à la vie de l'établissement (conseil de classe, conseil d'enseignement, conseil pédagogique ...) et de concertation en équipe. - d'analyser les besoins éducatifs particuliers et mettre en œuvre des pratiques pédagogiques différenciées et adaptées. Connaissances et compétences attendues: - Le système éducatif, son organisation et ses enjeux - Les savoirs disciplinaires et leur didactique - Les processus et les mécanismes d'apprentissage - Les modalités d'évaluation des élèves - Quelques éléments relatifs à la psychologie et sociologie de l'enfant et de l'adolescent - Usage pédagogique des outils numériques Vous pouvez prendre connaissance des programmes de l'éducation nationale en consultant le site internet : https://eduscol.education.fr Conditions particulières d'exercice : Les professeurs sont placés sous la responsabilité du chef d'établissement où ils exercent et sont soumis à son autorité et au règlement intérieur de l'établissement. Dans le cadre de ses fonctions, l'agent est tenu au respect des mêmes obligations que les titulaires de la fonction publique, au principe de laïcité, au respect de l'individu et doit se comporter de façon éthique et responsable. L'agent sera accompagné dans sa prise de fonction par le chef d'établissement et les corps d'inspection pour faciliter son adaptation professionnelle. Il pourra bénéficier de tutorat et de formations. Profil recherché : - Incarner les valeurs de la République - Avoir le sens de l'écoute - Installer une relation de confiance en développant une posture fondée sur l'écoute, le respect - S'adapter, faire preuve d'autonomie et d'initiative - Faire preuve de curiosité intellectuelle - Avoir des qualités de communication et un bon relationnel
L'éducation nationale est le 1er employeur public de France et de la région académique normande au sein des 5 départements qui la composent (Calvados, Eure, Manche, Orne, Seine-Maritime). Elle emploie plus de 58 000 personnels et scolarise près 300 000 écoliers du 1er degré dans 2 524 écoles, et près de 290 000 élèves du 2nd degré dans 612 établissements (public et privé). L'académie compte également près de 115 000 étudiants (classe prépa, BTS et Université) et 15 000 apprentis.
Au sein d'un relais routier, vous avez en charge le service en salle, la préparation et le ménage de la salle. Poste du lundi au jeudi de 15h à 23h et le vendredi de 11h à 15h. Restaurant fermé les vendredi soir, samedi et dimanche
Il s'agit d'effectuer un remplacement de Professeur(e) en Technologie sur le secteur de SAINT ANDRÉ DE L'EURE dans un ou plusieurs établissements publics de l'Académie de Normandie. La mission de l'enseignant du second degré est : - de faire vivre et de transmettre les valeurs de la République - de développer les connaissances et les compétences des élèves, leur esprit critique - d'accompagner les élèves dans la découverte professionnelle - d'amener les élèves à devenir des citoyens - de contribuer à la construction du parcours éducatif et scolaire des élèves, à la transmission des connaissances et à la construction des compétences dans le cadre des programmes ou des référentiels nationaux - d'assurer un service qui comprend un temps d'enseignement, un temps de préparation des cours, un temps d'évaluation de productions écrites ou orales, un temps de dialogue avec les parents pour le suivi des élèves, un temps de visite en entreprise pour le suivi des périodes de formation en milieu professionnel, un temps de participation à la vie de l'établissement (conseil de classe, conseil d'enseignement, conseil pédagogique ...) et de concertation en équipe. - d'analyser les besoins éducatifs particuliers et mettre en œuvre des pratiques pédagogiques différenciées et adaptées. Connaissances et compétences attendues: - Le système éducatif, son organisation et ses enjeux - Les savoirs disciplinaires et leur didactique - Les processus et les mécanismes d'apprentissage - Les modalités d'évaluation des élèves - Quelques éléments relatifs à la psychologie et sociologie de l'enfant et de l'adolescent - Usage pédagogique des outils numériques Vous pouvez prendre connaissance des programmes de l'éducation nationale en consultant le site internet : https://eduscol.education.fr Conditions particulières d'exercice : Les professeurs sont placés sous la responsabilité du chef d'établissement où ils exercent et sont soumis à son autorité et au règlement intérieur de l'établissement. Dans le cadre de ses fonctions, l'agent est tenu au respect des mêmes obligations que les titulaires de la fonction publique, au principe de laïcité, au respect de l'individu et doit se comporter de façon éthique et responsable. L'agent sera accompagné dans sa prise de fonction par le chef d'établissement et les corps d'inspection pour faciliter son adaptation professionnelle. Il pourra bénéficier de tutorat et de formations. Profil recherché : - Incarner les valeurs de la République - Avoir le sens de l'écoute - Installer une relation de confiance en développant une posture fondée sur l'écoute, le respect - S'adapter, faire preuve d'autonomie et d'initiative - Faire preuve de curiosité intellectuelle - Avoir des qualités de communication et un bon relationnel
Il s'agit d'effectuer un remplacement de Professeur(e) en Technologie sur le secteur de NONANCOURT dans un ou plusieurs établissements publics de l'Académie de Normandie. La mission de l'enseignant du second degré est : - de faire vivre et de transmettre les valeurs de la République - de développer les connaissances et les compétences des élèves, leur esprit critique - d'accompagner les élèves dans la découverte professionnelle - d'amener les élèves à devenir des citoyens - de contribuer à la construction du parcours éducatif et scolaire des élèves, à la transmission des connaissances et à la construction des compétences dans le cadre des programmes ou des référentiels nationaux - d'assurer un service qui comprend un temps d'enseignement, un temps de préparation des cours, un temps d'évaluation de productions écrites ou orales, un temps de dialogue avec les parents pour le suivi des élèves, un temps de visite en entreprise pour le suivi des périodes de formation en milieu professionnel, un temps de participation à la vie de l'établissement (conseil de classe, conseil d'enseignement, conseil pédagogique ...) et de concertation en équipe. - d'analyser les besoins éducatifs particuliers et mettre en œuvre des pratiques pédagogiques différenciées et adaptées. Connaissances et compétences attendues: - Le système éducatif, son organisation et ses enjeux - Les savoirs disciplinaires et leur didactique - Les processus et les mécanismes d'apprentissage - Les modalités d'évaluation des élèves - Quelques éléments relatifs à la psychologie et sociologie de l'enfant et de l'adolescent - Usage pédagogique des outils numériques Vous pouvez prendre connaissance des programmes de l'éducation nationale en consultant le site internet : https://eduscol.education.fr Conditions particulières d'exercice : Les professeurs sont placés sous la responsabilité du chef d'établissement où ils exercent et sont soumis à son autorité et au règlement intérieur de l'établissement. Dans le cadre de ses fonctions, l'agent est tenu au respect des mêmes obligations que les titulaires de la fonction publique, au principe de laïcité, au respect de l'individu et doit se comporter de façon éthique et responsable. L'agent sera accompagné dans sa prise de fonction par le chef d'établissement et les corps d'inspection pour faciliter son adaptation professionnelle. Il pourra bénéficier de tutorat et de formations. Profil recherché : - Incarner les valeurs de la République - Avoir le sens de l'écoute - Installer une relation de confiance en développant une posture fondée sur l'écoute, le respect - S'adapter, faire preuve d'autonomie et d'initiative - Faire preuve de curiosité intellectuelle - Avoir des qualités de communication et un bon relationnel
Nous recherchons pour notre client situé à Saint André de L'Eure des Caristes H/F. Votre mission : - Conduite de chariots avec CACES 6 - Port de charges et manutention - Colisage et rangement - Conduite de nacelle ( conduite élevable jusqu'à 8 mètres) - Réception des marchandises - Saisie et contrôle de la marchandise Expérience similaire sur un poste de cariste d'au minimum 6 mois. CACES logistique 6 obligatoirement à jour. Horaire d'équipe 2X8 : - Matin 05H01 - 12H43 - Après midi 12H43 - 20H25 Possibilité de travailler la nuit : 21H00 - 04H37 Poste à pourvoir rapidement. Si ce poste vous intéresse merci de postuler à l'offre avec un CV à jour. En vous remerciant. Expérience similaire sur un poste de cariste d'au minimum 6 mois. Caces logistique 6 obligatoirement à jour. Poste à pourvoir rapidement. Si ce poste vous intéresse merci de postuler à l'offre avec un CV à jour. En vous remerciant.
Sous la responsabilité du Chef de service Educatif, vous veillerez, en lien avec l'équipe de Direction, l'équipe médico-éducative, l'équipe médicale et paramédicale ainsi que les services généraux, à : - Assurer l'accompagnement des résidents accueillis au travers tous les actes de la vie quotidienne : lever, toilette, alimentation orale ou entérale, activités, coucher, sommeil. - Participer au développement des potentialités et au bien-être psycho-affectif des résidents, à l'éveil et au maintien de leurs acquisitions. Solliciter, stimuler, encourager toute action réalisable par la personne. - Veiller à la sécurité et au bien-être physique, physiologique et psychique des personnes accompagnées et de transmettre toute information ou observation nécessaire. Etre garant de leur environnement. - Contribuer à l'élaboration du Projet personnalisé ou son actualisation et être Référent sur un accompagnement. - Appliquer les protocoles établis pour les différents moments de la journée. - Animer les projets d'activités définis dans le respect des projets personnalisés, participer à des séjours de vacances ainsi qu'aux évènements associatifs. - Favoriser et s'impliquer dans la relation, la communication verbale ou non, avec la personne polyhandicapée. Profil recherché: Etre titulaire d'un titulaire AMP/AES/ADVF OU Vous devez avoir une expérience avérée auprès de personnes en situation de polyhandicap. Vous devez être doté de compétences relationnelles, d'une capacité d'empathie et d'écoute via une communication bienveillante.
Via Unifadom, son Centre de Formation des Apprentis (CFA), Vitalliance forme des jeunes au métier de l'aide à domicile. Unifadom propose une formation d'Auxiliaire de Vie en alternance via un contrat d'apprentissage qui débouche sur l'obtention du Titre Certifié Assistant de Vie aux Familles. Selon les besoins des personnes accompagnées, vous apprendrez à être en charge : - des actes de la vie quotidienne (aide au lever, au coucher, aux déplacements, transferts), - des actes d'hygiène de vie (toilette, change, habillage, aide à l'élimination) - de la préparation et de l'accompagnement dans la prise des repas - de l'accompagnement à la vie sociale, stimulation, loisir, vacances, sport, culture. Nous serons heureux de vous rencontrer lors d'un entretien, à très bientôt :)
LADAPT Normandie recrute : UN ÉDUCATEUR D'ACTIVITÉS PHYSIQUES ADAPTÉES (H/F) à Saint André de l'Eure (27) Poste en CDD à temps plein à pourvoir à compter du 08 septembre 2025 et jusqu'au 26 septembre 2025. Pourquoi nous rejoindre ? Rejoindre LADAPT Normandie, c'est choisir d'exercer un métier qui a du sens, dans une association dynamique et innovante. C'est se donner le pouvoir d'agir ensemble, avec les personnes en situation de handicap, vers une société plus inclusive, aux côtés de collaborateurs passionnés et créatifs. Vos missions principales : Vous serez responsable de la conception, de la mise en œuvre et de l'évaluation de programmes d'activités physiques adaptés aux besoins spécifiques des adultes en situation de handicap, en tenant compte de leurs capacités, de leur âge, ainsi que d'éventuelles pathologies chroniques. Vos activités : - Vous évaluez les capacités physiques et les besoins des participants. - Vous élaborez des programmes d'activités physiques personnalisés et adaptés. - Vous animez des séances d'activités physiques en groupe ou individuelles. - Vous assurez la sécurité des patients pendant les activités. - Vous collaborez avec une équipe pluridisciplinaire (médecins, kinésithérapeutes, etc.). - Vous suivez et évaluez les progrès des patients. - Vous sensibilisez et éduquez les patients aux bienfaits de l'activité physique adaptée. Votre profil : Vous êtes titulaire d'un diplôme en Activités Physiques Adaptées (Licence ou Master). Vous faites preuve d'un bon esprit d'équipe et d'une grande capacité d'adaptation. Organisé(e) et autonome, vous possédez également d'excellentes compétences relationnelles. Vos conditions de travail : Vous êtes en CDD à temps plein soit 35 heures par semaine à pourvoir à compter du 08 septembre 2025 et jusqu'au 26 septembre 2025. Votre lieu de travail principal est situé à l'ESMR Adulte de Saint André de l'Eure. Votre rémunération dépend de la CCN51 : entre 2300€ et 2600 brut mensuel en fonction de l'expérience).
Donnez un nouveau souffle à votre carrière! Rejoignez une entreprise familiale spécialisée dans la vente et l'entretien de matériel agricole et de motoculture. Pro-RH, Cabinet de Recrutement, recherche : Un CHEF D'ATELIER EN MECANIQUE AGRICOLE (F/H) Intégrez une société reconnue dans le milieu agricole et impliquée dans une démarche de proximité et d'engagement environnemental. Au coeur de la vie de l'entreprise et en lien direct avec le Responsable Technique, vous assurez la préparation, la mise en route, l'entretien et les réparations des différentes machines agricoles. À ce titre, vos missions sont: - Réceptionner, préparer et effectuer la mise en route avec le client du matériel agricole neuf - Entretenir, réviser les machines agricoles - Diagnostiquer, rechercher les pannes, et réaliser les réparations en atelier ou chez le client - Rédiger les comptes rendus d'intervention - Suivre l'état du stock de pièces et fournitures nécessaires à la maintenance ou à la mise en service des équipements - Renseigner les carnets d'entretien et de gestion des garanties - Réaliser les devis et les ordres de réparation avec le logiciel IRIUM - Conseiller et sensibiliser les clients et les utilisateurs sur l'entretien et la bonne utilisation du matériel - Être responsable de l'organisation et de l'entretien de son espace de travail et de ses outils Vos atouts pour réussir : - Disposer d'une expérience confirmée idéalement en mécanique agricole ou TP / PL - Etre titulaire d'une formation Bac à Bac+2 spécialisée en maintenance du matériel agricole - Avoir des connaissances techniques en : Mécanique générale, moteurs, électricité et électronique embarqué/ Systèmes hydrauliques et pneumatiques/ Soudure/ Analyse fonctionnelle des systèmes - Être à l'aise avec les outils informatiques, la connaissance de IRIUM serait un plus - Effectuer des déplacements ponctuels, le permis E serait un plus Passionné, rigoureux, vous souhaitez travailler dans un environnement alliant polyvalence, autonomie et esprit d'équipe ? Vous avez le goût du challenge, le sens du service et de la relation clients ? Ce sont les qualités que nous recherchons ! Ce que l'entreprise vous propose : - Un poste en CDI (37h30), basé à Mousseaux-Neuville (27) ou Maule (78) - Une rémunération comprise entre 30 et 40 K€ / an - Des avantages : prime d'intéressement, RTT chèques cadeau, tarif préférentiel sur le matériel - Des formations régulières pour développer et mettre à jour vos compétences métiers - Des possibilités d'évoluer vers des fonctions managériales Vous vous reconnaissez dans ce poste ? Alors candidatez vite !
Pro-RH, cabinet de recrutement, offre aux employeurs des solutions pour s'entourer des meilleurs talents et intervient dans le cadre de contrats à durée déterminée et indéterminée, cadre ou non-cadre, dans tous les secteurs et tous les métiers.
Rattaché(e) au Directeur Excellence opérationnelle, vous déployez la politique Lean et accompagnez les équipes dans leurs activités quotidiennes d'amélioration de la performance des processus production & qualité du site. Dans le cadre de vos fonctions, vous serez amené(e) à : Etre référent de la mise en pratique des méthodes et des outils du système d'Amélioration continue. Conduire/accompagner des chantiers/groupes de travail sur le périmètre (développement des participants, suivi, conseil et clôture) Evaluer et assurer un suivi global des chantiers. Participer au processus budgétaire (capacités, amélioration, investissements, ressources) Identifier, prioriser et déployer les besoins de formation avec le service associé. Assurer le suivi des actions de formation menées. Assister les collaborateurs (chefs d'équipe, opérateurs, techniciens de maintenance) dans la bonne utilisation des outils d'amélioration continue (6S, 5 Pourquoi, A3, SMED, Optimum settings, 5M, .) Réaliser des Gemba Walks quotidiens pour assurer la tenue des standards, et leur appropriation par les équipes, en collaboration avec le responsable de secteur. Analyser les écarts de chaque secteur (KPI, pratiques) par rapport aux standards, suivre et optimiser les actions d'amélioration ou de maintien. Relayer la communication (ascendante et descendante) auprès des équipes et du responsable de secteur Animer des ateliers de résolution de problème Partager & standardiser les bonnes pratiques avec l'ensemble des acteurs de l'excellence opérationnelle.
Présentation Help Confort : Premier réseau national sur le marché des petits travaux de rénovation, du dépannage et des urgences, HELP Confort a pour vocation de trouver des solutions adaptées aux urgences et aux besoins de maintenance des particuliers et des professionnels. Le poste : Vous recherchez une alternance pour développer vos compétences techniques dans le secteur du dépannage et de la maintenance de l'habitat ? Rejoignez notre équipe dynamique et bénéficiez d'un accompagnement complet et d'une formation terrain dans un réseau solide et reconnu. Vos missions (après formation et accompagnement) : - Participer à l'établissement de devis (métrés, chiffrés) pour nos clients particuliers et professionnels. - Réaliser des interventions multi-métiers : plomberie (ex. remplacement mécanisme de chasse d'eau), électricité (pose de prises), petits travaux (pose de sols, peinture.). - Contribuer à la gestion des approvisionnements et au suivi des chantiers. - Travailler en lien avec l'équipe pour rechercher des solutions techniques adaptées. - Respecter les normes techniques et de sécurité sur chantier. Votre profil - Préparez un diplôme dans les métiers du bâtiment, maintenance, électricité ou plomberie. - Vous êtes motivé(e), manuel(le), rigoureux(se), avec un bon relationnel et le sens du service client. - Permis B apprécié (déplacements possibles chez les clients). Ce que nous offrons : - Une expérience enrichissante au sein d'un réseau national. - Un accompagnement personnalisé et des outils professionnels pour réussir votre alternance. - Des perspectives d'évolution en CDI après la formation. Rémunération selon la grille légale au 1er janvier 2025 :
En tant qu'éducateur de jeunes enfants, vous interviendrez auprès d'enfants en situation de handicap âgés de 0 à 6 ans, dans le cadre de l'ouverture d'une unité d'intervention précoce située à St André de l'Eure. Des interventions dans les écoles, crèches et centres de loisirs sont également possibles. Vous accueillez les enfants et leurs familles dans un cadre structurant et adapté à leurs besoins. Vous Participez à l'évaluation du développement de l'enfant et à l'élaboration du projet personnalisé. Vous concevez et animez des activités éducatives adaptés (jeux symboliques, sensoriels, motricité, expression.) en favorisant l'autonomie, la socialisation et l'éveil global des enfants. Vous soutenez et accompagnez les parents dans leur rôle éducatif, via des entretiens ou des temps partagés. Vous intervenez ponctuellement dans les crèches, écoles maternelles ou centres de loisirs pour favoriser l'inclusion de l'enfant, et apporter un soutien aux équipes accueillantes : observation partagée, conseils éducatifs, adaptation de l'environnement. Une expérience auprès d'enfants avec troubles du neurodéveloppement (TND) est requise, ainsi qu'une bonne maîtrise des approches éducatives adaptées aux troubles du spectre autistique (TSA). Vous disposez également de solides connaissances sur le développement de l'enfant, les troubles neurodéveloppementaux et les dispositifs d'accueil précoce. Sens de l'écoute, patience et capacité à s'adapter aux besoins individuels des enfants, ainsi qu'une aptitude à créer un lien de confiance avec les familles. Rémunération CCNT 1966 - Annexe 3 - Congés trimestriels Plan dynamique de développement des compétences Prévoyance et Mutuelle avec participation employeur à 60 % Avantages CSE : cinéma, chèques vacances.
LADAPT Normandie recrute UN INFIRMIER COORDINATEUR DE L'HOPITAL DE JOUR (H/F) ESMR SAINT-ANDRE-DE-L'EURE (27) poste en CDI à temps plein à pourvoir dès que possible Vos missions principales : Sous l'autorité du Responsable des soins, vous avez pour mission de coordonner l'activité de l'hôpital de jour en assurant l'organisation des soins et la mobilisation des ressources humaines et matérielles, dans le respect des orientations de l'établissement et des besoins des patients. Vous coordonnez l'équipe soignante et paramédicale, veillez à la qualité et à la sécurité des prestations, ainsi qu'au respect des protocoles et des règles en vigueur. Vous organisez le parcours de soins et développez les liens entre les patients, leurs familles, les équipes internes et les intervenants extérieurs, afin de garantir une prise en charge globale, fluide et continue. Vos activités : Prise en charge des patients / usagers - Vous réalisez l'évaluation individuelle du patient dès son admission et tout au long de son séjour, en lien avec les aidants et les proches. - Vous coordonnez les interventions autour du patient afin d'assurer une prise en charge cohérente et adaptée durant tout son parcours. - Vous préparez et organisez la sortie du patient en lien avec les équipes concernées. - Vous dispensez les soins relevant de votre rôle propre et sur prescription médicale, incluant l'administration des traitements. - Vous organisez et animez des ateliers thérapeutiques, adaptés aux besoins des patients et en lien avec vos compétences professionnelles. - Vous assurez la permanence et la continuité des soins en collaboration avec le service d'hospitalisation complète (HC). Activités administratives et reporting - Vous participez à la rédaction, à l'actualisation et à la tenue des dossiers patients et des dossiers de soins. - Vous élaborez les plannings des patients et contribuez à la planification des activités du service, en collaboration avec le Responsable des soins. - Vous planifiez le suivi des projets thérapeutiques individualisés des patients. - Vous assurez le suivi de l'activité du service et contribuez à la rédaction des rapports d'activité. - Vous participez à l'élaboration et à la mise à jour des procédures et protocoles du service. Gestion des ressources matérielles - Vous contrôlez l'utilisation, la maintenance et la conformité des matériels et équipements du service. - Vous identifiez et recensez les besoins en matériel nécessaires à l'organisation des soins et à la sécurité des patients. Encadrement et formation - Vous accueillez et encadrez les stagiaires en lien avec les professionnels de l'équipe. - Vous assurez des actions de formation auprès des stagiaires et intervenez ponctuellement dans les établissements de formation partenaires. Communication et lien avec les partenaires - Vous diffusez les informations institutionnelles et les consignes organisationnelles au sein de l'unité. - Vous rendez compte de l'activité du service au Responsable des soins et assurez le lien avec les partenaires internes et externes. - Vous contribuez à la valorisation de l'activité du service auprès des partenaires et des médias, en lien avec la direction de l'établissement. Votre profil : Vous êtes titulaire du diplôme d'Etat d'infirmier. Vous avez une expérience significative dans le secteur pédiatrique et une formation complémentaire en coordination des services de soins (Licence ou Master 1) serait un plus. Une expérience en éducation thérapeutique ou en coordination des soins est un atout. Vous êtes à l'écoute, empathique et savez prendre des décisions tout en respectant les procédures. Vos conditions de travail : Vous êtes en CDI à temps plein à pouvoir dès que possible. Votre lieu de travail est l'ESMR Adulte de Saint-André-de-l'Eure (27). Votre rémunération dépend de la CCN51 : 2724 € à 3246€ brut mensuel en fonction de l'expérience.
Pionnier depuis 30 ans en agriculture biologique, la coopérative BIOCER regroupe près de 250 agriculteurs engagés dans le 100% bio d'excellence, dans le nord-ouest de la France. BIOCER, c'est un engagement : la défense d'une vision de l'agriculture bio française durable et d'excellence. BIOCER, c'est une chaîne de valeurs : elle garantit de manière transparente, équitable et exigeante la maitrise de l'ensemble de la chaîne de valeurs en accompagnant les producteurs et leurs projets. BIOCER c'est aujourd'hui, 17 M€ de chiffre d'affaires, une équipe de 25 collaborateurs organisés autour de 4 activités : collecte de céréales, conseil production, triage de céréales et meunerie/transformation. Nous recherchons un(e): Comptable en CDD de trois mois renouvelable Rattaché à la Responsable Administrative et Financière, Vos principales missions seront les suivantes : - Tenue de la comptabilité générale de BIOCER et de ses deux filiales (soit trois comptabilités distinctes) - Pointage des banques - Suivi de la trésorerie et du prévisionnel - Préparation des règlements fournisseurs et des adhérents (particularité des coopératives) - Validation des factures d'approvisionnement dans notre ERP - Validation des factures d'apports aux adhérents - Relations adhérents (relevé de compte, parts sociales.) - Exportation des écritures de l'ERP vers la comptabilité - Établissement des déclarations de TVA - Pointage des comptes pour situations intermédiaires trimestrielles et préparation de la clôture des comptes. Assister l'expert-comptable et le Commissaire aux Comptes - Élaboration de tableaux de bord De formation licence Économie-Gestion, Bac +3 minimum avec une première expérience, Dynamique, organisé, consciencieux, force de proposition, Des perspectives de CDI et d'évolution au terme du CDD
Pionnier depuis 30 ans en agriculture biologique, la coopérative BIOCER regroupe plus de 250 agriculteurs engagés dans le 100% bio d'excellence, dans le nord-ouest de la France. BIOCER, c'est un engagement : la défense d'une vision de l'agriculture bio française durable et d'excellence BIOCER, c'est une chaîne de valeurs : elle garantit de manière transparente, équitable et exigeante la maîtrise de l'ensemble de la chaîne de valeurs en accompagnant les producteurs et leurs projets.
Votre agence Actual Evreux, recherche actuellement un Chauffeur compacteur CACES R482 Cat D (h/f) pour une mission d'intérim à St André de l'Eure 27220. En tant que Chauffeur compacteur, vous serez chargé de : - terrasser le sol à l'aide d'un compacteur, - d'utiliser l'engin pour compacter des sols durs en utilisant les vibrations adéquates, - assurer votre propre sécurité et celle des équipes en mettant en place les bons processus de travail, - effectuer un compte-rendu selon les échéances prévues. Ce poste exige une disponibilité à temps plein avec 40 heures par semaine. Début de contrat dès que possible. Le candidat idéal devra maîtriser la conduite du compacteur, respecter les consignes de sécurité sur les chantiers et avoir une bonne capacité d'adaptation. Une expérience préalable dans le domaine de la construction ou des travaux publics serait un atout. Nous recherchons une personne autonome, rigoureuse et ayant le sens des responsabilités. La capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement est également essentielle pour ce poste.
Vous exercerez vos fonctions au sein de l'Association Marie-Hélène, c'est vous permettre : - Assurer l'accompagnement des résidents accueillis au travers tous les actes de la vie quotidienne : lever, toilette, alimentation orale ou entérale, activités, coucher, sommeil. - Participer au développement des potentialités et au bien-être psycho-affectif des résidents, à l'éveil et au maintien de leurs acquisitions. Solliciter, stimuler, encourager toute action réalisable par la personne. - Veiller à la sécurité et au bien-être physique, physiologique et psychique des personnes accompagnées et de transmettre toute information ou observation nécessaire. Etre garant de leur environnement. - Contribuer à l'élaboration du Projet personnalisé ou son actualisation et être Référent sur un accompagnement. - Appliquer les protocoles établis pour les différents moments de la journée. - Animer les projets d'activités définis dans le respect des projets personnalisés, participer à des séjours de vacances ainsi qu'aux évènements associatifs. - Favoriser et s'impliquer dans la relation, la communication verbale ou non, avec la personne polyhandicapée. Etre Auxiliaire de vie, c'est également : - Adhérer pleinement aux valeurs de l'Association. - Partager une richesse et une variété dans vos missions grâce à la diversité des situations et des prises en charge. - Avoir un rôle prépondérant de lien entre le résident, sa famille et l'ensemble des équipes. Rejoignez le dynamisme de nos équipes, si vous : - Etes titulaire d'un Diplôme Auxiliaire de vie / ADVF ou Avez déjà une expérience avérée auprès de personnes en situation de polyhandicap. - Etes doté de compétences relationnelles, d'une capacité d'empathie et d'écoute via une communication bienveillante. - Avez le sens de l'observation et êtes force de proposition pour élaborer des solutions adaptées aux différentes situations. - Souhaitez être proactif dans des groupes de travail.
Vous serez en charge des missions suivantes : - De mettre en œuvre des soins d'hygiène et de confort auprès du résident polyhandicapé selon les directives médicales et paramédicales. - De surveiller l'état de santé. - D'assurer l'accompagnement du résident dans les actes à dispenser (lever, toilette. ). - De garantir durant la journée ses conditions de vie en l'accompagnant dans ses besoins et attentes et en respectant son intimité. - De veiller au bien-être psychique, physique et physiologique du résident polyhandicapé ainsi qu'à sa sécurité. - D'informer l'infirmier et/ou le cadre de service des évènements importants d'ordre médical. C'est également : - Adhérer pleinement aux valeurs de l'Association. - Partager une richesse et une variété dans vos missions grâce à la diversité des situations et des prises en charge. - Avoir un rôle prépondérant de lien entre le résident et l'ensemble des équipes de jour et de nuit. Rejoignez le dynamisme de nos équipes, si vous : - Etes titulaire d'un Diplôme d'Aide-Soignant. ou Avez déjà une expérience avérée auprès de personnes dépendantes. - Etes doté de compétences relationnelles, d'une capacité d'empathie et d'écoute via une communication bienveillante.
Pour accompagner nos clients en perte d'autonomie, nous recherchons des Auxiliaires de Vie passionné(e)s dont le rôle est d'accompagner des personnes âgées ou les personnes en situation de handicap au quotidien à leur domicile et contribuer à leur bien-être. Selon les besoins des personnes accompagnées, vous pouvez être en charge : - des actes de la vie quotidienne (aide au lever, au coucher, aux déplacements, transferts), - des actes d'hygiène de vie (toilette, change, habillage, aide à l'élimination) - de la préparation et de l'accompagnement dans la prise des repas - de l'accompagnement à la vie sociale, stimulation, loisir, vacances, sport, culture L'emploi d'Auxiliaire de Vie à domicile est accessible à partir d'une certification de niveau V (Assistant de vie aux familles, BEP sanitaire et social, Bac Pro Accompagnement, soins et services à la personnes, DE Aide soignant, ME d'aide à domicile, Assistant de vie dépendance, DE Aide médico psychologique, DE Auxiliaire de vie sociale, Bac Pro Services aux personnes et aux territoires .) ou d'un minimum de 3 ans d'expérience dans le domaine de la prise en charge de personnes dépendantes. Si vous ne remplissez pas les critères d'étude ou d'expérience, Vitalliance vous propose d'intégrer une formation gratuite, diplômante, et rémunérée afin d'obtenir votre diplôme d'Assistant de vie aux familles.
Vous confectionnez les plats dans le respect des règles d'hygiène de la restauration collective et dans le respect du plan nutrition santé Description des missions : - Production et valorisation de préparations culinaires - Participation au nettoyage de la cuisine et du matériel - Entretien préventif du matériel et repérage des dysfonctionnements pour signalement - Application des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire et veille auprès de l'équipe au respect de ces normes - Elaboration des menus en lien avec le gestionnaire et tout autre personne désignée - Réception et contrôle des approvisionnements - Respect de l'équilibre alimentaire - Participe à la sensibilisation des usagers au respect des menus et des locaux (aspect pédagogique) du fait de son appartenance à la communauté éducative - (Remplacement du chef cuisine en cas d'absence momentanée) Contrat renouvelable dans le cadre d'un remplacement d'arrêt maladie de longue durée.
Au sein de la boulangerie-pâtisserie, vous préparez et confectionnez des pâtisseries traditionnelles ( dont pâtes à choux, entremets, viennoiseries) selon les règles d'hygiène et de sécurité alimentaires. Des connaissances en réalisation de chocolats seront appréciées. Vous exercez du Mardi au dimanche matin (Dimanche après-midi et lundi de repos). Vous bénéficiez impérativement d'une première expérience sur un poste similaire. Rémunération négociable selon profil.
Nous recherchons un(e) cuisinier(e) autonome, souriant(e), et dynamique pour rejoindre notre petite équipe. Vous aurez en charge la préparation des repas pour environ 110 couverts par jour. Vous devez justifier d'une expérience en cuisine traditionnelle. Le restaurant est fermé le vendredi soir, samedi et dimanche.
Vos missions principales : Vous aurez pour mission principale de planifier, organiser et coordonner les activités d'un ou plusieurs services paramédicaux/de rééducation, en veillant à l'optimisation des moyens et équipements dédiés. Vous veillerez au relais de la politique de l'institution au plus près des personnes soignées, de leur entourage et des équipes. Vous contribuerez au développement d'une culture de prévention et de gestion des risques, ainsi qu'à la qualité des pratiques professionnelles, au bénéfice des personnes soignées. Vos activités : Participer au projet de la structure et au dispositif institutionnel - Vous contribuez à la mise en œuvre de la politique institutionnelle en lien avec la responsable des soins et en participant activement aux groupes de travail en réseau pour assurer l'évolution des pratiques au sein du service. Organiser la dispensation des soins et des services aux personnes soignées et à leur entourage - Vous organisez la prise en charge des patients en veillant à la continuité des soins, l'accueil des nouveaux patients, à l'optimisation de la gestion des places en Hôpital de Jour (HDJ) et les outils associés. - Vous développez les relations interdisciplinaires en contribuant à l'intégration des besoins du patient et de son environnement. Encadrer l'équipe pluridisciplinaire et gestion des ressources humaines - Vous planifiez des plannings d'activités des équipes de kinésithérapeutes, ergothérapeutes, psychomotriciens et des enseignants en activité physique adapté, en assurant la gestion administrative des ressources humaines. - Vous contrôlez et coordonnez les prestations d'hygiène et de soins, en évaluant régulièrement les pratiques professionnelles. - Vous réalisez des entretiens annuels, la gestion du recrutement ainsi qu'à l'identification des besoins en formations. Suivre et contrôler la gestion budgétaire du service - Vous réalisez le suivi des budgets du service, en mettant en œuvre des protocoles de soins adaptés. - Vous veillerez à une bonne circulation de l'information, et garantir la bonne gestion des ressources et des dépenses. Contribuez à la démarche qualité - Vous évaluez la qualité des pratiques professionnelles du service, en mettant en œuvre d'éventuelles actions correctives - Vous animez des transmissions d'informations et des réunions régulières pour optimiser les prises en charge. Communication interne - Vous sélectionnez et transmettez les informations essentielles au bon fonctionnement du service, notamment les décisions de la direction. - Vous organisez une veille documentaire et diffusez les évolutions. - Vous informer l'équipe de direction de l'activité du service et des collaborations avec les partenaires. - Vous assurez la communication avec l'équipe médicale, les paramédicaux, prestataires dans le cadre des relations contractuelles. - Vous participez à l'organisation et à la préparation des synthèses médicales. Participez au projet de l'établissement - Vous participez à l'élaboration et communiquez un projet de rééducation en cohérence avec le projet médical et le projet de l'établissement. - Vous promouvez et développez la réflexion interdisciplinaire pour garantir une prise en charge globale optimale du patient. Gestion des moyens matériels - Vous évaluez les besoins en équipements non médicaux et dispositifs à usage unique. - Vous organisez la gestion des stocks et assurez la réception et le contrôle des livraisons de matériel. - Vous contrôlez l'usage des ressources matérielles et garantir le respect des règles d'utilisation. Votre profil : Vous êtes titulaire d'un diplôme des métiers de la rééducation. Une première expérience en management serait un plus. Vous avez le sens des responsabilités, vous faites preuve d'autonomie et de rigueur .
LADAPT Normandie recrute : UN AIDE SOIGNANT(E) (H/F) à Saint-André-de-L'Eure (27) Poste en CDI à temps complet à pouvoir dès que possible. Pourquoi nous rejoindre ? Rejoindre LADAPT Normandie, c'est choisir d'exercer un métier qui a du sens, dans une association dynamique et innovante. C'est se donner le pouvoir d'agir ensemble, avec les personnes en situation de handicap, vers une société plus inclusive, aux côtés de collaborateurs passionnés et créatifs. Vos missions principales : Vous veillez à préserver et/ou restaurer la continuité d'actes ou de gestes de la vie courante, le bien-être et l'hygiène des personnes. Pour cela, vous surveillez l'état de santé des patients. Vous les accompagnez dans les gestes de la vie quotidienne et réalisez des soins d'hygiène, d'entretien et de confort selon la préconisation médicale et les consignes du personnel soignant. Vos activités : - Vous accueillez, informez et accompagnez la personne et son entourage - Vous recueillez des données relatives à l'état de santé de la personne - Vous observez l'état de la personne et mesurez les principaux paramètres liés à son état de santé - Vous alertez le personnel médical si besoin - Vous dispensez des soins d'hygiène et de confort à la personne, l'accompagner dans les activités quotidiennes essentielles (repas, toilette...) et repérez les évolutions de l'état de la personne - Vous informer l'infirmier des manifestations anormales ou des risques de chutes, escarres... - Vous fournissez une assistance technique pour la réalisation des soins, aider l'infirmier - Vous contrôlez les dispositifs et appareillages médicaux et transmettez les informations à l'infirmier - Vous réalisez avec la personne des activités d'éveil et de loisirs sous la coordination d'un éducateur - Vous renseignez les supports de suivi d'activité et échangez des informations avec l'équipe - Vous assurez l'entretien de l'environnement immédiat de la personne et la réfection des lits - Vous entretenez, nettoyez et rangez les matériels spécifiques (matériel médical, de soin, les prothèses...). Votre profil : Vous êtes titulaire d'un diplôme d'Etat d'aide-soignant. Vous avez le sens des responsabilités. Vous avez une forte capacité d'empathie et vous êtes organisé. Vous appréciez le travail en équipe. Vos conditions de travail : Vous êtes en CDI à temps plein. Vous travaillez 35h heures par semaine. Votre lieu de travail est l'ESMR Adulte de Saint-André-de-L'Eure (27). Votre rémunération dépend de la CCN51 : 2 065 € à 2 246€ brut mensuel
LE GROUPE VALLEE, spécialisé dans le transport de fret, recherche un chauffeur routier zone longue en SPL pour transporter la marchandise. Votre permis est valide et vos cartes de qualification et de conducteur sont à jour. Vous avez un bon contact et vous aimez les challenges que proposent au quotidien le métier de chauffeur, votre place est dans notre entreprise ! Responsabilités: - Conduire un camion poids lourd pour effectuer des livraisons - Charger et décharger les marchandises en toute sécurité - Respecter les règles de sécurité routière et les réglementations en vigueur - Effectuer des vérifications régulières du véhicule pour s'assurer de son bon fonctionnement - Maintenir la propreté du camion Expérience requise: - Expérience préalable en conduite de camions poids lourds - Connaissance des règles de sécurité routière - Permis de conduire valide pour les véhicules lourds Compétences: - Excellentes compétences en conduite - Rigueur - Autonomie
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de la métallurgie, un soudeur (H/F). Les tâches principales sont : - Préparer son environnement de travail - Identifier les matériaux et les différentes soudures appropriées ( TIG-MIG-MAG) - Assembler les pièces de métal par divers procédés de soudure en respectant les consignes de sécurité - Contrôler la qualité des soudures réalisées - Respecter les consignes de sécurité et les normes en vigueur Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. - Une première expérience serait une plus - Maîtrise des techniques de soudage (TIG, MIG, MAG) - Connaissance des normes de sécurité en vigueur Vous êtes efficace, dynamique et souhaitez trouver de nouvelles opportunités, rejoignez nous !! Envoyer votre cv à jour
Dans le cadre du développement de son activité, la société M-Y Plombier, spécialisée en plomberie et chauffage, recherche un(e) Plombier Chauffagiste. Vos missions : Installer, réparer et entretenir les équipements de plomberie et de chauffage. Réaliser les entretiens et dépannages de chaudières (gaz et fioul). Intervenir chez une clientèle composée de particuliers et de professionnels. Assurer un service de qualité et conseiller les clients sur l'entretien de leurs installations. Savoir-être professionnel requis : Autonomie, rigueur et bon relationnel. Permis B exigé (véhicule de service mis à disposition). Rémunération : selon expérience et compétences.
Créée en 2016, M-Y Plombier est une entreprise de proximité basée à Sorel-Moussel (28260), spécialisée en plomberie, chauffage et entretien de chaudières. Réactive et professionnelle, elle accompagne particuliers et professionnels avec un service de qualité et une écoute attentive. Entreprise à taille humaine, M-Y Plombier est reconnue pour son professionnalisme et sa proximité avec ses clients.
Vous serez en charge d'assurer l'entretien, le diagnostic et les réparations des véhicules. Vos missions : - Réaliser des opérations de maintenance préventive et corrective sur les véhicules. - Effectuer des diagnostics de pannes et des contrôles divers. - Procéder aux réparations mécaniques, électriques et électroniques. - Assurer la qualité des interventions et respecter les délais impartis. - Maintenir l'atelier propre et en ordre. Vous êtes capable de travailler de manière autonome, en démontrant un sens aigu du détail et de la précision
Donnez un nouveau souffle à votre carrière! Rejoignez une entreprise familiale spécialisée dans la vente et l'entretien de matériel agricole et de motoculture. Pro-RH, Cabinet de Recrutement, recherche : Un MECANICIEN AGRICOLE (F/H) Intégrez une société reconnue dans le milieu agricole et impliquée dans une démarche de proximité et d'engagement environnemental. Au coeur de la vie de l'entreprise et en lien direct avec le Responsable Technique, vous assurez la préparation, la mise en route, l'entretien et les réparations des différentes machines agricoles. À ce titre, vos missions sont: - Réceptionner, préparer et effectuer la mise en route avec le client du matériel agricole neuf - Entretenir, réviser les machines agricoles - Diagnostiquer, rechercher les pannes, et réaliser les réparations en atelier ou chez le client - Rédiger les comptes rendus d'intervention - Suivre l'état du stock de pièces et fournitures nécessaires à la maintenance ou à la mise en service des équipements - Renseigner les carnets d'entretien et de gestion des garanties - Réaliser les devis et les ordres de réparation avec le logiciel IRIUM - Conseiller et sensibiliser les clients et les utilisateurs sur l'entretien et la bonne utilisation du matériel - Être responsable de l'organisation et de l'entretien de son espace de travail et de ses outils Vos atouts pour réussir : - Disposer d'une expérience confirmée idéalement en mécanique agricole ou TP / PL - Etre titulaire d'une formation Bac à Bac+2 spécialisée en maintenance du matériel agricole - Avoir des connaissances techniques en : Mécanique générale, moteurs, électricité et électronique embarqué/ Systèmes hydrauliques et pneumatiques/ Soudure/ Analyse fonctionnelle des systèmes - Être à l'aise avec les outils informatiques, la connaissance de IRIUM serait un plus - Être titulaire du Permis B, le permis E serait un plus Passionné, rigoureux, vous souhaitez travailler dans un environnement alliant polyvalence, autonomie et esprit d'équipe ? Vous avez le goût du challenge, le sens du service et de la relation clients ? Ce sont les qualités que nous recherchons ! Ce que l'entreprise vous propose : - Un poste en CDI (37h30), basé à Mousseaux-Neuville (27) ou Maule (78) - Une rémunération comprise entre 30 et 40 K€ / an - Des avantages : prime d'intéressement, RTT chèques cadeau, tarif préférentiel sur le matériel - Des formations régulières pour développer et mettre à jour vos compétences métiers - Des possibilités d'évoluer vers des fonctions managériales Vous vous reconnaissez dans ce poste ? Alors candidatez vite !
Le CSSR accueille une centaine de patients accompagnés en hospitalisation complète mais aussi de jour. Le centre axe son activité sur la prise en charges des pathologies neurologiques, la traumatologie et l'appareillage des amputations du membre inférieur. L'établissement possède un plateau technique vaste (gymnase et salle de musculation) avec un équipement performant et une balnéothérapie. Dans le cadre d'activités de rééducation, le(a) kinésithérapeute prend en charge des patients adultes présentant des pathologies de l'appareil locomoteur (orthopédie, traumatologie, amputation.) et des pathologies neurologiques (AVC, traumatisés crânien, cérébrolésés.). Le(a) kinésithérapeute participe aux réunions, synthèses et travaille au sein d'une équipe pluridisciplinaire dynamique et motivée composée de médecins, soignants, kinésithérapeutes, ergothérapeutes, neuropsychologues, assistantes sociales, chargée d'insertion, psychologue. ACTIVITES: Etablir un diagnostic kinésithérapique du patient Elaborer des programmes thérapeutiques et suivi des patients Réaliser des actions de prévention et d'éducation Réaliser la gestion administrative liée à son activité
Rejoignez les 30 000 collaborateurs de l'Appel Médical et bénéficiez de nombreuses missions et emplois les plus adaptés à vos envies et compétences tout en profitant des nombreux services et avantages exclusifs. Les fonctions ou intitulés se déclinent au féminin comme au masculin.
Vous contribuerez à la mise en œuvre de programmes de rééducation personnalisés pour les patients. - Évaluer les capacités de communication et de déglutition des patients lors de consultations. - Concevoir et adapter des programmes de thérapie individuelle en fonction des besoins spécifiques de chaque patient. - Collaborer avec une équipe pluridisciplinaire pour optimiser les plans de réhabilitation. - Animer des séances de rééducation visant à améliorer les compétences orales et vocales des patients. - Rédiger des rapports d'évaluation détaillés et assurer le suivi des progrès réalisés par les patients. Voici les détails de l'offre pour ce poste : - Durée: 1/mois minimum - planning à 80% - Salaire: 21 euros brut/heure Un logement est mis à disposition et le déplacement est pris en charge.
Comment souhaiteriez-vous contribuer en tant qu'orthophoniste (F/H) dans notre établissement de soins ? Dans un environnement dédié aux soins de réadaptation, vous serez chargé de faciliter la rééducation des patients présentant des troubles de la communication. - Évaluer les besoins spécifiques en communication et en déglutition des patients - Élaborer et mettre en œuvre des plans de traitement personnalisés - Collaborer avec une équipe pluridisciplinaire pour optimiser la prise en charge du patient - Assurer le suivi et l'ajustement des programmes de rééducation - Documenter les progrès et les résultats des thérapies dans des dossiers médicaux détaillés La proposition de notre client pour ce poste est la suivante : - Contrat: CDD - Durée: Dès que possible pour 1 mois ou plus - Salaire: 21 euros brut de l'heure + avec expérience Profitez d'avantages exceptionnels pour cette opportunité : - Indemnité kilométrique - Logement possible
Vous serez affecté(e) au sein de notre atelier de Nonancourt (27) et pourrez êtes amené(e) à effectuer des déplacements sur les sites de nos clients (Région Eure, Eure & Loir et Parisienne principalement) Vos principales missions seront les suivantes : - Réalisation d'ensembles chaudronnées Acier, Alu ou Inox - Réalisation d'ensembles mécano-soudés Acier, Alu ou Inox de type châssis, charpentes métalliques. - Tuyauteries Acier ou Inox Pour cela vous effectuerez : - les traçages, - les développés (et report des cotes sur les matériaux), - les débits préalables à vos réalisations, - les pliages, - les formages, - l'assemblage par pointage, - les soudures, - le contrôle des pièces - la réalisation des finitions (meulage, ébavurage, redressage, .) Vous êtes à l'aise dans la lecture de plans, autonome et capable d'effectuer votre autocontrôle et de rendre compte à votre hiérarchie.
LADAPT Normandie recrute UN ORTHOPHONISTE (H/F) sur l'ESMR Adulte de Saint-André-de-l'Eure (27) Poste en CDI à temps partiel (0.8 ETP) à pourvoir dès que possible. Pourquoi nous rejoindre ? Rejoindre LADAPT Normandie, c'est choisir d'exercer un métier qui a du sens, dans une association dynamique et innovante. C'est se donner le pouvoir d'agir ensemble, avec les personnes en situation de handicap, vers une société plus inclusive, aux côtés de collaborateurs passionnés et créatifs. Vos missions principales : Votre mission consiste à réaliser des bilans et des rééducations sur prescription médicale, pour des personnes présentant des troubles de la voix, de l'articulation, de la déglutition, de la parole, ainsi que des troubles liés à la compréhension et à l'expression du langage oral et écrit. Vous aurez pour objectif de prévenir les troubles de l'oralité alimentaire et verbale, ainsi que de rééduquer et/ou de compenser, afin de rendre fonctionnelles leurs capacités à s'alimenter et à communiquer, que ce soit de manière orale ou non orale, verbale ou non verbale. Vos activités : Diagnostic du patient - Vous recueillez des données par entretiens avec le patient et son entourage, par observation clinique, passation de tests orthophoniques afin d'identifier le type de dysfonctionnement (troubles de la voix, du langage oral, ...) et de cerner l'environnement du patient. - Vous orientez en équipe la nécessité de bilans complémentaires (pharyngographie, audiogrammes, etc.) et déterminez le besoin de rééducation orthophonique. - Vous établissez le diagnostic orthophonique. Prise en soin du patient - Vous élaborez un plan de prise en soin du patient et définissez des objectifs de rééducation, concevez le programme des séances d'orthophonie. - Vous informez et conseillez le patient, sa famille et son entourage sur un suivi complémentaire (soutien scolaire, accompagnement psychologique...). - Vous réalisez des actes d'orthophonie (individuels ou en groupe) sur prescription médicale et adaptez les exercices selon l'état du patient. Travail en équipe - Vous renseignez les documents médico-administratifs de la personne, rédigez et suivez le dossier orthophonique du patient. - Vous participez activement aux réunions de fonctionnement, aux synthèses d'équipe, et dispensez une sensibilisation auprès de divers publics (soignants, parents, réseaux ville/hôpital, écoles). Votre profil : Vous êtes titulaire d'un diplôme d'état d'orthophoniste. Vous avez une première expérience réussie en orthophonie, idéalement acquise dans le secteur sanitaire. Vous aimez travailler en équipe pluridisciplinaire et, idéalement, vous possédez des connaissances sur le handicap. Vos conditions de travail : Vous êtes en CDI à temps partiel soit 28h par semaine à pouvoir dès que possible. Votre lieu de travail principal est situé à l'ESMR Adulte de Saint-André-de-l'Eure (27). Votre rémunération dépend de la CCN51 : entre 2063€ à 2251€ brut mensuel.
Nous recherchons un(e) apprenti(e) motivé(e) pour préparer un CAP Plomberie au sein de notre entreprise. Vous serez formé(e) par des professionnels expérimentés et aurez l'opportunité d'acquérir des compétences pratiques et théoriques dans le domaine de la plomberie. Missions principales pendant votre apprentissage: -Assister les plombiers qualifiés dans leurs tâches quotidiennes -Participer à l'installation, la réparation et l'entretien des systèmes de plomberie -Apprendre à lire et interpréter des plans et schémas techniques -Respecter les normes de sécurité et les procédures de travail -Suivre une formation théorique en parallèle de la formation pratique en entreprise. Profil recherché : Motivation et intérêt pour le métier de plombier Capacité à travailler en équipe Ponctualité et sérieux Formation : Préparation d'un CAP Plomberie en alternance Formation théorique dispensée par un centre de formation agréé Formation pratique au sein de notre entreprise Conditions : Contrat d'apprentissage d'une durée d'un an, renouvelable Avantages sociaux selon la convention collective applicable
En qualité de plombier chauffagiste et sanitaire (H/F) et dans les respects des règles d'hygiène et de sécurité et des règles de l'art : Vous êtes un expert(e) dans le domaine de la plomberie et du chauffage, en tant que Plombier Chauffagiste et Sanitaire (H/F), vous interviendrez principalement sur des chantiers de rénovation. Vous serez responsable de l'installation et de la réparation des chaudières et des équipements sanitaires. Les missions attendues du poste: -Réalisations d'interventions (chauffage, sanitaires et Ventilation Mécanique de Chauffage), -Travaux de soudure et brasure tendre/forte sur cuivre et galva, -Déplacement sur chantiers avec son véhicule de service, -Rédaction des devis, gestion des stocks, -Poser des éléments sanitaires, réaliser la pose de tuyauteries(PVC, cuivre...) et les raccorder aux appareils de chauffage ou éléments sanitaires, -Diagnostiquer les pannes ou dysfonctionnements -Relier les appareils au tableau électrique, Les savoirs: -Technique de soudure -Base en électricité -Règles et consignes de sécurité, -Calcul dimensionnel, -Lecture de plan et prise de mesures, Nous recherchons une personne confirmée ayant déjà une expérience significative dans un poste similaire de 3 ans. Compétences attendues pour le poste: -Capacité à travailler en équipe, -Autonomie dans l'exécution des tâches, -Sens des responsabilités et rigueur. Avantages sur le poste : Véhicule de service, mutuelle, CE, panier repas. Déplacements sur les départements 27 et 28.
LADAPT Normandie recrute : UN(E) PSYCHOLOGUE CLINICIEN(NE) (H/F) sur l'ESMR et l'ESAT DE SAINT-ANDRE-DE-L'EURE (27) Poste en CDI à temps partiel (0.40 ETP) à pourvoir dès que possible. Pourquoi nous rejoindre ? Rejoindre LADAPT Normandie, c'est choisir d'exercer un métier qui a du sens, dans une association dynamique et innovante. C'est se donner le pouvoir d'agir ensemble, avec les personnes en situation de handicap, vers une société plus inclusive, aux côtés de collaborateurs passionnés et créatifs. Vos missions principales : Dans le cadre d'un poste mutualisé entre un ESMR pour adultes (Établissement ou Service Médico-Rééducatif) et un ESAT (Établissement et Service d'Aide par le Travail), nous vous proposons de rejoindre notre association à raison de 0.20 ETP sur chaque structure. Vous interviendrez dans deux contextes complémentaires, avec pour objectif le soutien psychologique et l'évaluation clinique de personnes adultes en situation de handicap. Vos activités : - ESMR Adultes : oVous réalisez des évaluations psychologiques, menez des entretiens individuels ou collectifs, et assurez le suivi thérapeutique. oVous identifiez les troubles psychiques, cognitifs ou sociaux, et adaptez les accompagnements en lien avec l'équipe pluridisciplinaire. oVous élaborez des bilans, participez aux réunions de synthèse, et échangez avec les familles et partenaires extérieurs. oVous contribuez à des actions de prévention, de sensibilisation et d'orientation auprès des patients. - ESAT : oVous proposez un accompagnement psychologique individuel à la demande. oVous contribuez à l'évaluation de l'adéquation entre les capacités psychiques et l'environnement de travail. oVous participez aux échanges avec les équipes encadrantes sur les situations complexes. oVous favorisez le maintien dans l'emploi dans un cadre protecteur et adapté. Votre profil : Vous êtes titulaire d'un Master 2 en psychologie clinique. Vous avez une bonne connaissance du handicap. Vous savez adapter vos interventions aux besoins des patients et des personnes accompagnées et travailler en équipe pluridisciplinaire. Autonome, à l'écoute et rigoureux(se), vous faites preuve de discrétion et d'analyse clinique. Vos conditions de travail : Vous êtes en CDI à temps partiel, avec un statut cadre. Vous intervenez sur deux établissements (ESMR Adultes et ESAT) à raison de 0,20 ETP sur chacun, sur le site de Saint-André-de-l'Eure (27). Vous travaillez en lien avec des équipes pluridisciplinaires investies et engagées. Vos horaires sont à définir selon les besoins des structures et votre disponibilité. Vous bénéficiez d'un service de restauration sur place. Votre rémunération dépend de la CCN51
LADAPT Normandie recrute UN INFIRMIER DE JOUR (H/F) sur l'ESMR de Saint-André-De-L'Eure (27) Poste en CDI à temps plein à pourvoir dès le 18 août 2025. Pourquoi nous rejoindre ? Rejoindre LADAPT Normandie, c'est choisir d'exercer un métier qui a du sens, dans une association dynamique et innovante. C'est se donner le pouvoir d'agir ensemble, avec les personnes en situation de handicap, vers une société plus inclusive, aux côtés de collaborateurs passionnés et créatifs. Vos missions principales : Sous l'autorité de la responsable des soins, vous assurez les soins infirmiers, la surveillance médicale et le suivi du projet de soins des patients. Vous participez aux soins d'hygiène et de confort, coordonnez les prises en charge avec l'équipe pluridisciplinaire et veillez à la continuité et à la qualité des soins. Vos activités : Vous évaluez l'état clinique et psychologique des patients et consignez les informations dans leur dossier médical. Vous planifiez et organisez le plan de soins infirmiers en fonction des prescriptions médicales, des besoins des patients et des dispositions réglementaires. Vous dispensez les soins infirmiers, échangez avec les patients sur leur ressenti (douleur, bien-être.) et mettez à jour le dossier de soins (incidents, modifications d'état clinique). Vous surveillez l'état clinique des patients (constantes, fonctions d'élimination, comportement), en lien avec leur pathologie ou traitement, et informez l'équipe soignante et médicale de toute évolution. Vous accueillez les patients et leurs proches, et leur fournissez les informations nécessaires sur le service et la prise en charge. Vous recueillez les données cliniques ainsi que les besoins et attentes des patients et de leur entourage. Vous réalisez des actes de prévention, d'éducation à la santé, d'hygiène et de confort. Vous informez et accompagnez les patients et leurs proches concernant la pathologie, les examens, traitements, régimes alimentaires ou autres recommandations. Vous assurez le suivi administratif des dossiers (entrées, sorties, transferts, archivage) et renseignez la prise en charge médicale. Vous participez aux synthèses, réunions de service (transmissions, réunions.) et aux groupes de travail liés à la démarche qualité de l'établissement. Votre profil : Vous êtes titulaire du Diplôme d'État d'Infirmier(ère). Vous faites preuve de rigueur, de sens des responsabilités et appréciez le travail en équipe. Empathique, à l'écoute et diplomate, vous savez adapter votre posture face aux différentes situations rencontrées dans un contexte de soins. Vos conditions de travail : Vous êtes en CDI à temps plein en journée, au sein de l'ESMR de Saint-André-de-l'Eure (27). Vous bénéficiez également d'avantages tels que la restauration sur place, une participation à la mutuelle, ainsi qu'un accompagnement pour faciliter votre intégration. Votre rémunération, basée sur la convention collective CCN 51, varie entre 2 500 € et 2 800 € brut mensuel selon votre expérience.
LADAPT Normandie recrute : UN KINESITHERAPEUTE (H/F)-ESMR ADULTE DE SAINT-ANDRE-DE-L'EURE (27) Poste en CDD à temps plein pour une durée de 4 mois. Pourquoi nous rejoindre ? Rejoindre LADAPT Normandie, c'est choisir d'exercer un métier qui a du sens, dans une association dynamique et innovante. C'est se donner le pouvoir d'agir ensemble, avec les personnes en situation de handicap, vers une société plus inclusive, aux côtés de collaborateurs passionnés et créatifs. Vos missions principales : En tant que kinésithérapeute, vous jouerez un rôle essentiel dans la prise en charge globale de nos patients, en collaboration avec une équipe pluridisciplinaire. Vous contribuerez à leur autonomie fonctionnelle et à leur qualité de vie. Vos activités : - Vous évaluez les besoins des patients et établissez un bilan kinésithérapique personnalisé. - Vous définissez et mettez en œuvre un programme de rééducation adapté à la pathologie et aux objectifs de réadaptation. - Vous réalisez des séances de kinésithérapie variées, telles que l'orthopédie, le respiratoire ou le neurologique. - Vous assurez un suivi régulier des patients et adaptez vos interventions en fonction de leur évolution. - Vous participez activement aux réunions de synthèse et contribuez aux projets de service. - Vous réalisez le bilan de fin d'intervention (individuelle ou de groupe), - Vous renseignez les documents médico-administratifs, rédigez le dossier du patient en masso-kinésithérapie et une fiche de synthèse, - Vous transmettez les informations écrites et orales pour assurer la traçabilité et le suivi des soins. Votre profil : Vous êtes titulaire d'un diplôme d'Etat de kinésithérapeute et êtes inscrit(e) à l'ordre professionnel. Vous faites preuve de sens de l'initiative, d'un esprit d'équipe et d'aptitudes relationnelles solides. Vous manifestez un intérêt pour l'innovation et appréciez travailler au sein d'une structure en pleine évolution. Vos conditions de travail : Vous êtes en CDD à temps complet, avec une base hebdomadaire de 37 heures et bénéficiez de 12 jours de RTT par an. Votre lieu de travail est l'ESMR Adulte de Saint-André-de-l'Eure (27). En tant que collaborateur, vous avez accès à une restauration d'entreprise. Votre rémunération dépend de la CCN51 : 2 824€ à 3 100€ brut mensuel.
LADAPT Normandie recrute : DEUX KINESITHERAPEUTE (H/F)-ESMR ADULTE DE SAINT-ANDRE-DE-L'EURE (27) Poste en CDD à temps plein pour une durée de 4 mois. Pourquoi nous rejoindre ? Rejoindre LADAPT Normandie, c'est choisir d'exercer un métier qui a du sens, dans une association dynamique et innovante. C'est se donner le pouvoir d'agir ensemble, avec les personnes en situation de handicap, vers une société plus inclusive, aux côtés de collaborateurs passionnés et créatifs. Vos missions principales : En tant que kinésithérapeute, vous jouerez un rôle essentiel dans la prise en charge globale de nos patients, en collaboration avec une équipe pluridisciplinaire. Vous contribuerez à leur autonomie fonctionnelle et à leur qualité de vie. Vos activités : - Vous évaluez les besoins des patients et établissez un bilan kinésithérapique personnalisé. - Vous définissez et mettez en œuvre un programme de rééducation adapté à la pathologie et aux objectifs de réadaptation. - Vous réalisez des séances de kinésithérapie variées, telles que l'orthopédie, le respiratoire ou le neurologique. - Vous assurez un suivi régulier des patients et adaptez vos interventions en fonction de leur évolution. - Vous participez activement aux réunions de synthèse et contribuez aux projets de service. - Vous réalisez le bilan de fin d'intervention (individuelle ou de groupe), - Vous renseignez les documents médico-administratifs, rédigez le dossier du patient en masso-kinésithérapie et une fiche de synthèse, - Vous transmettez les informations écrites et orales pour assurer la traçabilité et le suivi des soins. Votre profil : Vous êtes titulaire d'un diplôme d'Etat de kinésithérapeute et êtes inscrit(e) à l'ordre professionnel. Vous faites preuve de sens de l'initiative, d'un esprit d'équipe et d'aptitudes relationnelles solides. Vous manifestez un intérêt pour l'innovation et appréciez travailler au sein d'une structure en pleine évolution. Vos conditions de travail : Vous êtes en CDD à temps complet, avec une base hebdomadaire de 37 heures et bénéficiez de 12 jours de RTT par an. Votre lieu de travail est l'ESMR Adulte de Saint-André-de-l'Eure (27). En tant que collaborateur, vous avez accès à une restauration d'entreprise. Votre rémunération dépend de la CCN51 : 2 824€ à 3 100€ brut mensuel.
En tant que chef d'équipe couvreur (F/H), vous serez responsable de l'organisation, de la coordination et du bon déroulement des travaux de couverture sur nos chantiers, dans le respect des délais, des normes de sécurité et de qualité. Vos principales missions seront : - Encadrer une équipe de couvreurs et organiser le travail quotidien - Lire et interpréter les plans et les documents techniques - Préparer et sécuriser les chantiers avant intervention - Réaliser ou superviser les travaux de pose, réparation ou rénovation de toitures (ardoises, tuiles, zinc, bac acier, etc.) - Assurer le suivi de l'avancement du chantier - Veiller au respect des consignes de sécurité et à la bonne utilisation du matériel - Former et accompagner les nouveaux arrivants si nécessaire Vous jouerez un rôle clé dans la réussite des projets et serez le garant de la qualité des interventions réalisées par votre équipe. Vous êtes couvreur de métier, avec une solide expérience sur les chantiers (minimum 5 ans), dont au moins 2 ans en tant que chef d'équipe ou à un poste à responsabilité. Compétences et qualités attendues : - Maîtrise des techniques de couverture (ardoise, tuile, zinc, etc.) - Bonne lecture de plans et sens de l'organisation - Capacité à encadrer, motiver et diriger une équipe - Sens des responsabilités, rigueur et autonomie - Respect des règles de sécurité sur chantier - Permis B indispensable - Formations SST et/ou CACES appréciées Conditions de travail et avantages - Horaires : du lundi au vendredi, horaires de journée - Rémunération : selon profil et expérience, avec primes possibles (chantiers, performance, panier repas, etc.) Avantages : - Véhicule de service ou indemnités de déplacement - Matériel de qualité et équipements de sécurité fournis - Possibilités d'évolution au sein de l'entreprise - Ambiance de travail conviviale et esprit d'équipe fort - Formation continue possible (sécurité, techniques de couverture, encadrement) - Comité d'Entreprise Rejoindre notre entreprise, c'est intégrer une structure à taille humaine, reconnue pour son sérieux, son savoir-faire et son engagement envers la qualité.
Description du poste : En tant que Facteur (H/F), vous jouez un rôle clé dans le service public en assurant la distribution du courrier et des colis auprès des particuliers et des entreprises. Vous serez également un interlocuteur privilégié des clients et contribuerez à maintenir un lien de proximité avec eux. Vos missions : - Distribuer le courrier et les colis aux résidents et aux entreprises selon un itinéraire défini. - Collecter les envois depuis les boîtes aux lettres et les établissements locaux. - Assurer un service client de qualité lors de vos échanges. - Promouvoir et vendre des services postaux. - Participer aux opérations de tri avant et après la tournée. La rémunération brute sans IFM et indemnités de congé payé est 1955€ / mois. Description du profil : Profil recherché : - Permis B obligatoire. - À l'aise avec un vélo à assistance électrique. - Rigueur, ponctualité et polyvalence dans les missions. - Capacité à travailler en autonomie et en équipe. - Aisance avec les outils numériques (tablette). - Sens du service et bon relationnel. - Port de charges () et travail en extérieur. Horaires : - Journées de travail de 7 heures, entre 6h00 et 18h30. Poste en matin ou après midi. - Vous serez amené(e) à travailler le samedi. Avantages de la mission: - Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,07€/h, soit 13,21€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP). - Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé. - Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET. - Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires. - Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants). - Véhicule fourni selon la tournée (voiture ou vélo à assistance électrique). Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !
Missions principales : - Conduire des équipements et réaliser des opérations de production (en formes stériles) de médicaments injectables dans les ZAC de classe A, B, C, D (préparation matériel, fabrication d'une solution, conduite de laveuse flacons, remplissage aseptique, opération de chargement et déchargement de lyophilisateurs, sertissage-marquage). - Réaliser des opérations de nettoyage : équipements, outillages et locaux. - Réceptionner et vérifier qualitativement et quantitativement les articles par rapport au dossier de lots - Renseigner les documents de suivi de production (remplir et suivre un dossier de lot, TRS). - Respecter les cadences de production en y intégrant la qualité, quantité, les délais et coûts. - Respecter avec une grande rigueur les BPF, procédures internes ainsi que les règles QHSE. - Alerter en cas de défaillance opérationnelle, doute ou problème sur son poste de travail. Bac bio-industrie de transformation à BAC+2 type TPCI. Vous êtes rigoureux(se), calme, capable d'analyser et réactif(ve). Vous possédez d'excellentes aptitudes relationnelles et le travail en équipe vous est familier. Fournir un travail de qualité vous parait primordial. Le port d'une combinaison de protection et le travail en ZAC n'est pas un facteur bloquant pour vous. La connaissance de l'environnement pharmaceutique et BPF seront appréciés.
En tant que Facteur (H/F), vous jouez un rôle clé dans le service public en assurant la distribution du courrier et des colis auprès des particuliers et des entreprises. Vous serez également un interlocuteur privilégié des clients et contribuerez à maintenir un lien de proximité avec eux. Vos missions : - Distribuer le courrier et les colis aux résidents et aux entreprises selon un itinéraire défini. - Collecter les envois depuis les boîtes aux lettres et les établissements locaux. - Assurer un service client de qualité lors de vos échanges. - Promouvoir et vendre des services postaux. - Participer aux opérations de tri avant et après la tournée. Profil recherché : - Permis B obligatoire. - À l'aise avec un vélo à assistance électrique. - Rigueur, ponctualité et polyvalence dans les missions. - Capacité à travailler en autonomie et en équipe. - Aisance avec les outils numériques (tablette). - Sens du service et bon relationnel. - Port de charges () et travail en extérieur. Horaires : - Journées de travail de 7 heures, entre 6h00 et 18h30. Poste en matin ou après midi. - Vous serez amené(e) à travailler le samedi. Avantages de la mission: - Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,07€/h, soit 13,21€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP). - Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé. - Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET. - Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires. - Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants). - Véhicule fourni selon la tournée (voiture ou vélo à assistance électrique). ���� Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !
Nous recrutons pour un de nos clients des : Employé polyvalent H/F Votre mission: - Accueil - Encaissement - Service, restauration, - Entretien extérieur et intérieur, utilisation du karcher. Envoyez votre CV à evreux[a]triangle.fr Personne polyvalente ayant le sens du contact.
Recherche Baby Sitter H/F pour la garde de trois enfants de 3ans, 7ans et 8ans du 01/09/2025 au 30/06/2026 sur les horaires suivants le Lundi, le Mardi, le Jeudi, le Vendredi de 07:30 à 09:00 .
Description du poste : Manpower IVRY LA BATAILLE recherche pour son client, un Manœuvre (H/F) Vos missions: - transporter les différents outils ou matériaux - ranger et nettoyer un chantier - ranger et nettoyer les outils - préparer les matériaux, les outils et le chantier. - Réaliser des petits travaux de maçonnerie et divers travaux de manutention (mortier - ciment et autres ) Vous savez travailler en respectant les règles de sécurité sur le chantier. Vous êtes une personne déterminée, avez le goût du travail bien fait et vous aimez le travail d'équipe. Vous avez des compétences dans le domaine du bâtiment et vous savez utiliser les différents outils de chantier. Vous avez connaissance des règles et consignes de sécurité dans ce domaine. Idéalement, vous avez une formation dans le domaine du bâtiment. Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Située dans le Département de l'Eure, l'Association Marie-Hélène est une association Loi 1901, reconnue d'Intérêt Général et de Bienfaisance à taille humaine. Elle a pour objectif : l'accueil, l'hébergement et l'accompagnement individuel d'enfants et d'adultes polyhandicapés ou autistes au sein de différentes structures, appelées « Home ». Forte de ses valeurs, elle assure à chaque résident le droit d'être reconnu en tant que citoyen à part entière en garantissant une qualité de vie où respect, dignité, intégrité et sécurité sont les bases de travail de tous les professionnels. Dans chaque établissement, il est proposé un accompagnement adapté et personnalisé au regard des besoins particuliers de la personne. Vivre dans nos établissements signifie pour nos résidents de pouvoir bénéficier de toute une palette d'activités aussi bien ludiques que cognitives, de soins et/ou de thérapies, de moments de bien-être et de loisirs. C'est pourquoi, afin de compléter nos équipes dynamiques, nous recherchons un(e), Educateur(trice) Spécialisé(e) (H/F) Sur l'établissement suivant : - Home Mickaël (M.A.S.), situé à Saint-Georges Motel (déménagement dans de nouveaux locaux en 2026 à Saint Andrée de l'Eure). Accompagnement de 15 adultes autistes. Etablissement récent de petite dimension, à taille humaine, composé de deux unités de 16 chambres répondant aux besoins spécifiques des personnes avec autisme et d'infrastructures modernes Etre Educateur(trice) au HOME Mickaël, c'est : -Evaluer les besoins et de définir les cibles prioritaires d'apprentissage. - Favoriser son épanouissement, ses potentialités psychiques, psycho-affectives et physiques. - Aider au développement de son potentiel et de ses capacités. - Favoriser son épanouissement, son autonomie, en restant à l'écoute de son rythme et de ses difficultés. - Savoir évaluer et développer les compétences par l'analyse des situations, de leurs comportements. - Développer des outils de communication permettant de favoriser l'expression et les interactions sociales. - Accompagner le résident vers son autonomie en appréhendant les situations du quotidien. - Construire et mettre en oeuvre le projet d'accompagnement personnalisé du résident. C'est également : - Adhérer pleinement aux valeurs de l'Association. - Partager une richesse et une variété dans vos missions - Avoir un rôle prépondérant de lien entre l'enfant, sa famille et l'ensemble des équipes. Rejoignez le dynamisme de nos équipes, si vous : -Etes titulaire d'un Diplôme d'Educateur Spécialisé. - Etes passionné(e) par le travail éducatif et le domaine du neuro-développement. - Etes doté(e) de compétences relationnelles, d'une capacité d'empathie et d'écoute. - Possédez une bonne connaissance de l'autisme, des approches comportementales et développementales. - Avez un esprit d'analyse et d'observation des besoins de l'enfant et de sa famille et êtes force de proposition. -Avez le goût pour le travail en équipe et souhaitez être proactif dans des groupes de travail . Nous vous proposons : - Un CDI, avec reprise de votre ancienneté. - Une prime de risque mensuelle de 150 EUR - Un parcours d'intégration et de formation au poste. - Une politique de formation interne intéressante et variée. - Une politique de santé et sécurité au travail. - Des oeuvres sociales et culturelles proposées par le Cse - Un dialogue social actif avec des avantages liés aux accords d'entreprise en vigueur : journée enfant malade, temps partiel séniors, prime travail de nuit... Prise de fonction : immédiate (souhaitée), à négocier. Votre rémunération Rémunération : début de carrière à 2 100 EUR bruts pour un temps plein » (Reprise d'ancienneté selon CCN66) Rejoignez-nous ! Vos qualités et votre expérience, prendront sens au service de l'Autre.
L'Agence Triangle Intérim d'Évreux recrute pour l'un de ses clients un(e) : Opérateur de production en ZAC H/F Secteur Saint-Rémy sur Avre Lors de votre mission, vous serez amené(e) à : Réaliser des opérations de production de médicaments injectables en ZAC (zones à atmosphère contrôlée) : préparation matériel, fabrication d'une solution, conduite d'équipements, remplissage aseptique, opération de chargement/déchargement de lyophilisateurs, sertissage-marquage), Réaliser des opérations de nettoyage : équipements, outillages et locaux, Renseigner les documents de suivi de production. Horaires : équipes 2x8 du lundi au vendredi. Salaire : selon profil. Si vous êtes intéressé(e), envoyez votre CV à evreux[a]triangle.fr Profil recherché : Profil rigoureux, calme, réactif, avec des fortes capacités d'analyse, Savoir respecter les cadences de production, Grande rigueur avec les BPF, procédures internes et règles QHSE, Bac bio-industrie, formation type TPCI ou expérience équivalente, Pas de prérequis au port d'une combinaison de protection intégrale et au travail en ZAC, Connaissance de l'environnement pharmaceutique et des BPF appréciée.
Située dans le Département de l'Eure, l'Association Marie-Hélène est une association Loi 1901, reconnue d'Intérêt Général et de Bienfaisance à taille humaine. Elle a pour objectif : l'accueil, l'hébergement et l'accompagnement individuel d'enfants et d'adultes polyhandicapés ou autistes au sein de différentes structures, appelées « Home ». Forte de ses valeurs, elle assure à chaque résident le droit d'être reconnu en tant que citoyen à part entière en garantissant une qualité de vie où respect, dignité, intégrité et sécurité sont les bases de travail de tous les professionnels. Dans chaque établissement, il est proposé un accompagnement adapté et personnalisé au regard des besoins particuliers de la personne. Afin de compléter nos équipes de l'établissement : Home Charlotte (M.A.S.), actuellement situé à Saint-Georges Motel, se prépare à déménager dans de nouveaux locaux à Saint-André-de-l'Eure fin 2026. Accompagnement de 50 adultes polyhandicapés. Nous recherchons un(e) : Accompagnant Educatif et Social (H/F) CDI à Temps-Plein Sous la responsabilité du Chef de service Educatif, vous veillerez, en lien avec l'équipe de Direction, l'équipe médico-éducative, l'équipe médicale et paramédicale ainsi que les services généraux, à : - Assurer l'accompagnement des résidents accueillis au travers tous les actes de la vie quotidienne : lever, toilette, alimentation orale ou entérale, activités, coucher, sommeil. - Participer au développement des potentialités et au bien-être psycho-affectif des résidents, à l'éveil et au maintien de leurs acquisitions. Solliciter, stimuler, encourager toute action réalisable par la personne. - Veiller à la sécurité et au bien-être physique, physiologique et psychique des personnes accompagnées. Etre garant de leur environnement. - Contribuer à l'élaboration du Projet personnalisé ou son actualisation et être Référent sur un accompagnement. - Appliquer les protocoles établis pour les différents moments de la journée. - Animer les projets d'activités définis dans le respect des projets personnalisés, participer à des séjours de vacances ainsi qu'aux évènements associatifs. - Favoriser et s'impliquer dans la relation, la communication verbale ou non Etre Accompagnant Educatif et Social ,c'est également : - Adhérer pleinement aux valeurs de l'Association. - Partager une richesse et une variété dans vos missions grâce à la diversité des situations et des prises en charge. - Avoir un rôle prépondérant de lien entre l'enfant, sa famille, l'ensemble de l'équipe, l'établissement scolaire (enfants, enseignants) ... Rejoignez le dynamisme de nos équipes, si vous : - Etes titulaire d'un Diplôme A.M.P. / A.E.S./ADVF - Avez déjà une expérience avérée auprès de personnes en situation de polyhandicap. - Etes dotée de compétences relationnelles, d'une capacité d'empathie et d'écoute. - Avez le sens de l'observation et êtes force de proposition pour élaborer des solutions adaptées aux différentes situations. - Souhaitez être proactif dans des groupes de travail. Nous vous proposons : - Un CDI, avec reprise de votre ancienneté. - Un parcours d'intégration et de formation au poste. - Une politique de formation interne intéressante et variée. - Une politique de santé et sécurité au travail dans laquelle votre bien-être est primordial. - Des oeuvres sociales et culturelles proposées par le CSE. - Un dialogue social actif avec des avantages liés aux accords d'entreprise en vigueur : journée enfant malade, temps partiel séniors, prime travail de nuit... Votre prise de fonction : Immédiate (souhaitée) - A négocier Rémunération : entre 2 040 EUR et 2 580 EUR bruts mensuels pour un temps plein, selon la grille de la convention collective et en fonction de l'ancienneté justifiée (hors indemnités de dimanche et de nuit)
Domino RH, le cabinet de recrutement qui met du piment dans votre carrière, est à la recherche d'un super héros ou d'une super héroïne de l'accompagnement de personnes en situation de handicap. Nous recherchons un accompagnant éducatif et social (H/F) diplômé d'Etat pour une Maison d'accueil spécialisée située sur Saint George Motel. Vos missions si vous les acceptez : Etre le guide des résidents dans la jungle de la vie quotidienne (toilette, déplacements, repas, activités, sorties). Mettre une cape de super organisateur pour élaborer des projets personnalisés avec l'équipe pluridisciplinaire Utiliser vos supers pouvoirs pour assurer le bien être et le confort des résidents Animer la vie sociale et relationnelle de l'établissement en devenant le roi ou la reine de la fête. Vous êtes titulaire du diplôme d'AES ou AMP et vous avez une expérience réussie dans l'accompagnement de personnes en situation de polyhandicap. Vous êtes dotés d'un super sens de l'écoute, d'une empathie hors norme et d'une capacité à travailler en équipe digne des Avengers. Votre patience et votre douceur sont vos supers pouvoirs cachés.
Team Officine recherche à Saint-Rémy-sur-Avre un·e Préparateur en pharmacie F/H en CDI dès que possible Environnement de la pharmacie : Rural Vos missions : - Contribuer au quotidien au bon fonctionnement de l'officine - Contrôler et veiller à la bonne application de la délivrance du médicament - Développer les ventes - Fidéliser la clientèle - Renforcer l'équipe RDV sur https://www.team-officine.fr pour en savoir plus.
Notre client situé à LA MADELEINE DE NONANCOURT opère dans le commerce de gros, à l'exception des automobiles et des motocycles. De quelle façon se rendre sur le lieu de travail ? - En voiture, un parking gratuit vous attend à deux pas. Pourquoi rejoindre cette entreprise ? Notre client, grâce à sa stabilité, son organisation à taille humaine et son attention portée au bien-être de ses salariés, prône des valeurs d'épanouissement professionnel, de respect mutuel et de transparence.Comment vos compétences enrichiraient-elles nos tâches en tant que Gestionnaire de personnel (F/H) ? En qualité d'interlocuteur clé, vous apporterez votre soutien dans la gestion des processus administratifs du département des ressources humaines. - Gérer l'ensemble des activités liées au traitement de la paie, en veillant à l'exactitude des données saisies - Assurer le suivi des dossiers du personnel, garantissant le respect des procédures et des réglementations en vigueur - Coordonner les opérations administratives quotidiennes en utilisant efficacement les outils bureautiques pour optimiser la productivité du département Pour ce poste, vous profitez de : - Contrat: Intérim - Durée: 3/mois - Salaire: 2555 euros/mois Nous croyons que nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, vous offriront une expérience intérimaire sans pareil.
Description du poste : Comment vos compétences enrichiraient-elles nos missions en tant que Gestionnaire de personnel (F/H) ? En qualité d'interlocuteur clé, vous apporterez votre soutien dans la gestion des processus administratifs du département des ressources humaines. - Gérer l'ensemble des activités liées au traitement de la paie, en veillant à l'exactitude des données saisies - Assurer le suivi des dossiers du personnel, garantissant le respect des procédures et des réglementations en vigueur - Coordonner les opérations administratives quotidiennes en utilisant efficacement les outils bureautiques pour optimiser la productivité du département Pour ce poste, vous profitez de : - Contrat: Intérim - Durée: 3/mois - Salaire: 2555 euros/mois Nous croyons que nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, vous offriront une expérience intérimaire sans pareil. Description du profil : Nous recherchons un(e) gestionnaire du personnel (F/H) avec une expertise avérée en paie, RH et bureautique. - Maîtrise des outils bureautiques essentiels pour optimiser la gestion administrative - Expertise confirmée en gestion de la paie, garantissant précision et conformité - Minimum trois ans d'expérience en ressources humaines démontrant une solide compétence dans le domaine - Diplôme de Bac +2 en Ressources Humaines ou certification équivalente, attestant d'une base théorique solide Processus de recrutement Nous savons que la recherche d'emploi peut être stressante. C'est pourquoi, en postulant dès maintenant, vous pouvez être sûr(e) que notre équipe de consultant(e)s dévoué(e)s vous guidera à travers chaque étape du processus de recrutement de manière chaleureuse et efficace.
Notre SUP'er client recherche un SUP'er profil de CARISTE CACES R489 1B. Vos SUP'er missions seront : Contribuer et assurer la gestion des flux de marchandises et la logistique par les opérations de déplacement de matériaux ou de produits pour une entreprise.Manoeuvrer et manipuler des chariots de manutention pour charger, décharger ou déplacer des marchandises.Assurer le stockage et la préparation des commandes dans le respect des procédures de sécurité.Contrôler la qualité et la quantité des produits réceptionnés et expédiés.Effectuer le suivi des stocks et participe aux inventaires.Optimiser l'organisation de l'espace de stockage pour faciliter l'accès et la circulation des produits.Maintenir son équipement en bon état et signale toute anomalie technique. Rémunération : SMIC Horaires : de 13h à 21h Votre SUP'er profil : CACES R489 1B OBLIGATOIRE Expérience minimum 1 à 2 ans requis Minutieux Respect des règles de sécurité Savoir faire preuve d'organisation et de rigueur Capacité à lire et interpréter des bons de livraison Techniques de communication en logistique À VOS CV !!! N'attendez plus, passez à la vitesse SUP' !!!
Vous prendrez part au projet thérapeutique des patients et réaliserez certains actes de soins indispensables à leur rétablissement.Les cliniques Inicea accordent une grande importance au confort et au bien-être, et vous veillerez à ce que l'environnement de nos patients soit irréprochable. À leur écoute, dans le respect et la bienveillance, vous les aiderez dans la réappropriation des gestes quotidiens pour les guider vers l'autonomie.Vous aurez la possibilité de vous perfectionner, d'évoluer vers d'autres métiers de santé grâce aux nombreuses formations qui seront proposées. Vous pourrez également profiter d'un parcours de mobilité interne grâce à notre réseau de plus de 110 cliniques.Poste à pourvoir en CDI.Nos avantages :Une équipe pluridisciplinaire et une communauté d'experts pour développer vos connaissances ;Du matériel innovant et adapté ;Horaires stables, établissement à taille humaine ;Formations pour construire votre parcours évolutif ;Avantages sociaux : CSE, primes, aides à la mobilité, participations aux repas et transports.Inicea regroupe les cliniques spécialisées (SMR, Santé Mentale) et soins à domicile de la communauté Clariane. Développez vos compétences aux côtés des experts Inicea, engagés au service de nos patients.La communauté Clariane avec ses multiples expertises est fière d'être certifiée « Top Employer Europe ». Une première dans notre secteur.
Description du poste : Nous recherchons pour notre client acteur dans l'industrie automobile, des Agents de conditionnement (F/H) pour une mission d'une durée de 18 mois. Votre mission est essentielle pour que les marchandises soient envoyées dans les meilleurs délais. Nous avons besoin de vous pour renforcer nos équipes ! Ce job se situe sur Saint-André-de-l'Eure ! Le site n'est pas desservi par les transports en commun Le rythme de travail pour cette mission sera en 2X8 (5h13h - 13h 21h). Avantages de la mission: - Acomptes dès le 1er jour travaillé - Une épargne rémunérée à 10% - Une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET - Une indemnité repas - Une prime transport Directement rattaché au responsable d'entrepôt, vous assurez les tâches suivantes : - Conditionner des petites pièces en sachet (vis, écrous, boulons etc...) - Alimenter la chaîne de production et surveiller le bon déroulement des opérations - Atteindre les objectifs de production - Trier, emballer, conditionner et étiqueter les produits finis - Gérer les impératifs de production - Veiller au respect des normes d'hygiène et de sécurité. La rémunération brute sans IFM et indemnités de congé payé est 2258€ / mois. Description du profil : Nous recherchons des profils: - Vous êtes organisé, motivé et polyvalent - Vous avez un bon savoir-être et un bon esprit d'équipe - Vous disposez d'une première expérience similaire - Vous etes minutieux
Description du poste : Manpower IVRY LA BATAILLE recherche pour son client, un Cariste magasinier (H/F) Vos missions : - préparation de commandes - assurer les opérations de déchargement - contrôle - mise en stock - collectage, emballage, conditionnement - chargement de camions - assurer la maintenance de premier niveau sur ses engins - travail en hauteur pour la préparation des commandes Vous êtes titulaire des CACES 1,3,5 Vous acceptez de travailler au sein d'une équipe Poste en horaires 2X8 Station debout Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Description du poste : Nous recherchons un.e éducateur/trice sportif/ve pour dispenser 2 séances d'initiation escalade pour des jeunes (8-12ans et 11-15ans). Cette activité se déroule à Saint André de l'Eure, à compter du 15/09/2025 et jusqu'au 20/06/26.***Vos horaires :***Un samedi sur deux ou tous les samedis (selon disponibilité de l'éducateur) de 13h30 à 15h et 15h à 16h30. ou tous les samedis Salaire selon profil.***Type de contrat : CDII***Pour postuler, merci d'envoyer un CV et lettre de motivation directement en ligne à l'attention de Vincent ROUAULT.
Description du poste : Rattaché(e) à la direction d'exploitation, vous prenez en main le pilotage des projets d'industrialisation en lien avec les équipes du siège. Vous participez aux revues techniques, élaborez les gammes de production et supervisez les programmes machines pour garantir une mise en production efficace, conforme aux exigences qualité, coût et délai. Vous optimisez en continu les process de production et êtes moteur dans les projets d'amélioration continue. Vous apportez un soutien technique concret aux équipes de terrain, tout en veillant à la bonne maîtrise des coûts. Vous pilotez également la maintenance du site : vous encadrez l'équipe, planifiez les interventions et garantissez la conformité des installations par la réalisation des contrôles réglementaires. En l'absence du directeur de production, vous assurez la coordination des équipes et veillez au bon fonctionnement global des services de production. Ce que vous y gagnez : -Un cadre de travail stimulant, à l'interface entre le terrain et les projets industriels à fort enjeu -Un environnement bienveillant où vos idées et initiatives sont attendues -L'appui d'un groupe structuré et ambitieux, avec des perspectives d'évolution réelles -Un parcours d'intégration personnalisé et une montée en compétences sur les process et les métiers internes Description du profil : Vous êtes diplômé(e) d'un Bac+2 minimum dans un domaine technique (ou d'une école d'ingénieur), et justifiez d'une première expérience réussie à un poste similaire. Vous maîtrisez la lecture de plans, les environnements liés à la métallurgie, la gestion de projet, et les outils de résolution de problèmes. Rémunération : à partir de 45 KEUR selon expérience Envie de conjuguer expertise technique, management de proximité et projets structurants ? Envoyez-nous votre candidature !
Nous recherchons pour l'un de nos clients un(e) cuisinier(ère) en intérim pour une mission située à Nonancourt, au sein d'un établissement spécialisé dans le secteur du handicap. Vos missions : - Préparer des repas dans le respect des régimes alimentaires spécifiques - Adapter les textures - Travailler dans le respect des normes d'hygiène (HACCP) - Gérer les stocks et les commandes de produits alimentaires - Participer à l'entretien de la cuisine et du matériel Expérience confirmée en cuisine, idéalement en collectivité ou en milieu médico-social Maîtrise des textures modifiées et des régimes adaptés Personne autonome, organisée, rigoureuse et réactive Capacité à s'adapter à un public fragile, sens de l'écoute et bienveillance Connaissance des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire obligatoire
LADAPT Normandie recrute : UN MONITEUR D'ATELIER (H/F) sur l'ESAT de Saint-André-de-l'Eure (27) Poste en CDI à temps plein à pourvoir dès le 15 juillet 2025 Pourquoi nous rejoindre ? Rejoindre LADAPT Normandie, c'est choisir d'exercer un métier qui a du sens, dans une association dynamique et innovante. C'est se donner le pouvoir d'agir ensemble, avec les personnes en situation de handicap, vers une société plus inclusive, aux côtés de collaborateurs passionnés et engagés. Vos missions principales : Vous avez pour missions d'assurer l'accompagnement socioprofessionnel de personnes en situation de handicap, au sein d'activités techniques de production. Sous la responsabilité de l'adjoint de direction, vous veillez à répondre aux exigences de production en termes de délais, de quantité et de qualité, tout en favorisant le développement des compétences des personnes accompagnées. Votre objectif est de renforcer leur autonomie et de les aider à réussir leur projet individuel. Vos activitésVous organisez la répartition des tâches selon les capacités des travailleurs et les exigences des postes, supervisez l'exécution des commandes et mettez en place des actions correctives en cas de non-conformité. - Vous veillez au bon fonctionnement du secteur, assurez l'entretien des machines et participez à la production si nécessaire. - Vous garantissez le respect des règles d'hygiène et de sécurité, assurez des conditions de travail sécurisées et appliquez les mesures correctives adaptées. - Vous observez les capacités et difficultés de chaque travailleur, adaptez les postes, transmettez les gestes professionnels et suivez les objectifs individuels définis lors des bilans annuels. - Vous impliquez les travailleurs en situation de handicap dans l'atteinte des objectifs de qualité et de délais. - Vous gérez les relations avec les clients internes et externes, négociez et structurez les collaborations avec les entreprises partenaires. - Vous collectez et analysez les informations sur chaque travailleur, mettez à jour les dossiers, formalisez les projets individuels et assurez leur suivi. - Vous suivez les enregistrements liés à l'exécution des commandes. Votre profil : Vous êtes titulaire d'un diplôme CBMA ou un équivalent et possédez une bonne connaissance du secteur médico-social. Vous appréciez le travail en équipe et vous avez une bonne maitrise de l'outil informatique. Vos conditions de travail : Vous êtes en CDI à temps plein. Vous travaillez 35h/semaine. Votre lieu de travail est situé à l'ESAT de Saint-André-de-l'Eure (27). Vous avez une restauration sur place à disposition. Votre rémunération dépend de la CCN51.
Vos SUP'er missions : - Aide au chargement et déchargement des véhicules au quai - Utilisation d'un chariot élévateur - Travail sur la cellule exploitation logistique - Utilisation des outils et logiciels liés au métier Votre SUP'er profil : - CACES R489 1A/1B - Être à l'aise sur les outils informatiques (maîtrise) - Autonomie - Esprit d'équipe - Expérience exigée en exploitation / logistique Horaires 12h-20h (pouvant varier selon planning) POSTE A POURVOIR RAPIDEMENT ET DEBOUCHANT SUR UN CDI ! N'attendez plus et passez à la vitesse SUP' !!!
Présentation de l'entreprise HELP Confort est le premier réseau national spécialisé dans le dépannage, la maintenance et les petits travaux de rénovation pour particuliers et professionnels. Notre mission : apporter des solutions fiables, rapides et sécurisées. Description du poste En tant que Plombier Chauffagiste & Sanitaire, vous interviendrez auprès d'une clientèle variée (particuliers et professionnels) pour : Réaliser des installations sanitaires et de chauffage Diagnostiquer et réparer les pannes (fuites, chauffe-eau, robinetterie.) Effectuer la maintenance et la mise en conformité des équipements Lire et interpréter des plans et schémas techniques Assurer la sécurité sur les chantiers et la satisfaction des clients Nous proposons Une formation à nos méthodes et procédures Une équipe dynamique et un environnement de travail humain Des perspectives d'évolution au sein d'un réseau national en pleine croissance CAP/BEP ou Bac Pro en plomberie, chauffage ou sanitaire Première expérience appréciée, débutant motivé accepté Connaissance des normes techniques et de sécurité Permis B indispensable Autonomie, rigueur et sens du service client
Chez HELP Confort, 1er réseau national dédié au dépannage, à la maintenance et aux petits travaux de rénovation, notre mission est simple : apporter des solutions rapides, fiables et sécurisées à nos clients (particuliers & professionnels). Aujourd'hui, nous renforçons notre équipe avec un(e) Électricien(ne) motivé(e), autonome et passionné(e) par son métier ! Vos missions Réaliser des installations électriques conformes aux normes en vigueur Diagnostiquer et dépanner des pannes (prises, disjoncteurs, luminaires.) Effectuer la mise aux normes et la rénovation des installations électriques Lire et interpréter des plans et schémas électriques Assurer la sécurité sur chantier et chez les clients Nous offrons Une formation à nos méthodes et outils Une équipe dynamique et un environnement de travail humain Des perspectives d'évolution dans un réseau en pleine expansion Formation en électricité (CAP/BEP ou Bac Pro minimum) Première expérience appréciée en électricité du bâtiment Connaissance des normes NF C15-100 Autonomie, rigueur et sens du service client Permis B obligatoire
Rejoignez Help Confort Évreux & Dreux ! Nous recrutons un(e) Technicien(ne) / Ouvrier(e) Polyvalent(e) H/F pour intervenir chez nos clients particuliers et professionnels, seul(e) ou en équipe. Chez Help Confort, chaque journée est différente : vous intervenez sur des chantiers variés et développez vos compétences dans un environnement convivial et structuré. Le poste : Après une formation et un accompagnement à nos méthodes, vous serez amené(e) à : Établir des devis précis (métrés et chiffrés) pour nos clients particuliers et professionnels. Réaliser des interventions multi-métiers dans l'habitat : plomberie (ex. remplacement mécanisme de chasse d'eau), électricité (installation de prises), petits travaux (pose de sols, peinture.). Gérer les approvisionnements pour vos chantiers. Collaborer avec l'équipe administrative pour trouver des solutions techniques adaptées. Veiller au respect des normes techniques et de sécurité sur chaque intervention. Pourquoi nous rejoindre ? ✔ Un CDI à temps plein (39h) au sein d'une entreprise solide et en croissance. ✔ Un véhicule de service, outillage professionnel et vêtements de travail fournis. ✔ Avantages financiers : remboursement des frais kilométriques, panier repas, primes d'objectifs. ✔ Une mutuelle + avantages CE. ✔ Un accompagnement et des formations pour développer vos compétences. Vous aimez la polyvalence, le travail manuel et le contact client. Rigoureux(se), autonome et organisé(e), vous avez un esprit d'initiative et un bon sens du service. Permis B requis (interventions chez les clients).
Nous recherchons pour notre client acteur dans l'industrie automobile, des Agents de conditionnement (F/H) pour une mission d'une durée de 18 mois. Votre mission est essentielle pour que les marchandises soient envoyées dans les meilleurs délais. Nous avons besoin de vous pour renforcer nos équipes ! Ce job se situe sur Saint-André-de-l'Eure ! Le site n'est pas desservi par les transports en commun Le rythme de travail pour cette mission sera en 2X8 (5h13h - 13h 21h). Avantages de la mission: - Acomptes dès le 1er jour travaillé - Une épargne rémunérée à 10% - Une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET - Une indemnité repas - Une prime transport Directement rattaché au responsable d'entrepôt, vous assurez les tâches suivantes : - Conditionner des petites pièces en sachet (vis, écrous, boulons etc...) - Alimenter la chaîne de production et surveiller le bon déroulement des opérations - Atteindre les objectifs de production - Trier, emballer, conditionner et étiqueter les produits finis - Gérer les impératifs de production - Veiller au respect des normes d'hygiène et de sécurité. Nous recherchons des profils: - Vous êtes organisé, motivé et polyvalent - Vous avez un bon savoir-être et un bon esprit d'équipe - Vous disposez d'une première expérience similaire - Vous etes minutieux
Description du poste : Rejoignez une équipe dynamique où vous jouerez un rôle clé dans l'optimisation des opérations logistiques et la coordination efficace des expéditions. · Coordonner, participer et vérifier les opérations de chargement et/ou déchargement des véhicules et le classement des marchandises dans le respect des instructions transmises et en veillant particulièrement aux bonnes conditions de l'arrimage et des consignes de températures ; · Animer, superviser et assurer la cohérence et l'équilibre du dispositif d'exploitation du site de Nonancourt, à travers le suivi des tournées du personnel roulant de son périmètre ainsi que le suivi des heures et des absences ; · Contrôler les arrivages réseaux, et assurer le remaniement et la mise en place de la planification des tournées de son périmètre ; · Mettre en fonctionnement les groupes frigorifiques en respectant scrupuleusement les consignes de température, contrôler l'état des véhicules et leur bon fonctionnement, les process de mise sous alarme et vérifier le niveau de fuel desdits groupes, et remonter toute anomalie à son responsable hiérarchique ; · Contrôler et assurer le suivi des documents liés à la marchandise, des ordres de missions et des récaps de chargement, numériser les lettres de voiture aux personnes désignées ; · Réaliser « l'état de quai » chaque matin, veiller au rangement et à la propreté des quais, de la cellule « froid », du site et du parc, et remonter toute anomalie à son responsable hiérarchique ; · Vérifier conjointement avec les personnes qui en ont la responsabilité, que les tâches liées à la maintenance, la propreté, l'hygiène, la sécurité des véhicules, leurs équipements et des matériels de manutention utilisés et des bâtiments situés dans son périmètre, en conformité avec les procédures existantes et réglementaires (maintenance, lavages etc.) sont correctement suivies et effectuées ; il en sera de même pour les interventions à effectuer sur les différents matériels, réalisées par les services de maintenance et réparation ; · Contrôler et réaliser des statistiques réguliers de l'activité flashage et apporter des modifications si besoin ; · Peut être amené à effectuer des tournées de livraison et d'enlèvement en véhicule léger et le convoyage des véhicules légers, en fonction des instructions transmises. Description du profil : Formation et expérience Rejoignez une entreprise dynamique en tant que Superviseur quai H/F, où votre expertise avancée (1-2 ans) sera valorisée pour soutenir notre équipe logistique et assurer un fonctionnement efficace du quai. Votre capacité à coordonner avec précision et votre engagement envers l'excellence feront la différence dans un environnement stimulant et valorisant. - Expérience avérée de 1 à 2 ans dans la supervision de quai, avec une compréhension approfondie des processus logistiques - Compétence en gestion d'équipe, avec la capacité de motiver et de diriger efficacement vos collègues - Excellentes compétences en communication, favorisant une interaction harmonieuse entre les différents départements - Capacité à résoudre les problèmes rapidement et efficacement, avec une attention particulière pour les détails - Sens de l'organisation et aptitude à prioriser les tâches dans un environnement en constante évolution - Engagement envers la sécurité et le respect des réglementations pour garantir un environnement de travail sûr et conforme Ce que nous offrons : Rejoignez une équipe dynamique en CDI pour une mission en temps plein de 35 heures par semaine, située au cœur de Ville. Nous vous proposons un démarrage dès que possible avec un salaire attractif de 2000 € par an. Vous bénéficierez d'un environnement de travail stimulant et épanouissant, où vos compétences seront valorisées et développées. N'hésitez pas à faire le grand saut dans cette aventure professionnelle enrichissante ! Cette offre vous intéresse ? Voilà la suite : 1. Vous faites le premier pas en répondant à cette offre d'emploi. 2. On vous rappelle si votre profil correspond pour échanger sur vos aspirations et répondre à vos questions. 3. On se rencontre : toujours en présentiel en agence pour mieux faire connaissance et vous guider dans votre inscription. 4. On vous propose une mission si votre inscription est validée, et on vous donne toutes les infos pour vous permettre de bien la comprendre. 5. On vous accompagne : suivi de mission, déclaration des heures, paie... on vous guide jusqu'à la fin de votre contrat !
Vous êtes motivé(e) et avez l'envie de relever des défis ? L'agence CLE EN MAIN, située à Saint-André-de-l'Eure, est en pleine expansion et recherche des profils passionnés par l'immobilier pour rejoindre notre équipe dynamique et performante ! Sans expérience ? Pas de problème ! Nous vous offrons une formation complète et un accompagnement personnalisé. • Avec expérience ? Nous recherchons des professionnels motivés, prêts à s'investir dans un environnement stimulant et en constante évolution. • Qualités essentielles : sens du relationnel, esprit d'équipe, capacité à relever des challenges et goût du travail bien fait. Reférence:
Rattaché au Directeur Général du site et présent au comité de direction, vous aurez l'occasion de piloter, par l'intermédiaire de vos relais managériaux, une organisation end to end. * S&OP/PIC * Approvisionnements * Achats * ADV * Flux physique (réception/expédition/stocks) Voici les principaux enjeux et challenges du poste : * Le pilotage d'un périmètre Supply Chain et Achats positionné comme le point de connexion avec l'ensemble des autres services * Le déploiement d'une stratégie visant à amortir des fluctuations d'activités et la croissance * L'analyse des process d'approvisionnement, de livraison, la structuration du processus S&OP * L'e´laboration et l'optimisation de la strate´gie de gestion des flux; * La mise en place d'une strate´gie « Customer centricity» efficiente, au plus proche de nos clients * L'optimisation de la performance sur les grands projets logistiques et leur management * La montée en compétence de vos équipes, qui vous permettra de déléguer des décisions et notamment accompagner la direction générale sur des enjeux stratégiques * L'optimisation de votre taux de services tout en maitrisant l'ensemble des coûts liés à votre périmètre * Mise en place d'actions profondes de productivité pour contribuer à la forte amélioration de la compétitivité des opérations. Vous l'aurez compris, il s'agit là d'un poste stratégique, au coeur de la performance de notre groupe. Poste basé à Saint-Rémy-Sur-Âvre (28). #### Pour réussir sur ce poste, nous vous demanderons de justifier à minima : * Indispensable : D'une expérience réussie en tant que Directeur Supply Chain end to end au sein d'environnements industriels complexes, sur des marchés concurrentiels répondant à de fortes exigences clients : agroalimentaire, automobile, pharma, aéronautique, etc. * Indispensable : D'une expérience dans la mise en place, la gestion et l'animation d'une démarche LEAN et d'un processus SNOP * Indispensable : De compétences avérées en transformation, gestion de projet et conduite du changement * Indispensable : D'une expérience Managériale en logistique pure : entrepôt, transport, stockage, exploitation, etc. * Indispensable : Maitrise de l'anglais et du français courant Au delà de ces expériences/expertise, vous êtes reconnu(e) pour les qualités suivantes : * Charisme * Leadership * Capacité à piloter des projets de transformation * Pédagogie * Véritable orientation client #customercentricity * Agilite´ * Autonomie * Esprit d'e´quipe * Humilite´, remise en question * Approche à la fois ope´rationnelle et strate´gique * Engagement * Responsabilisation/Prise d'initiative * Oriente´ solution RÉMUNÉRATION ET AVANTAGES * Package de rémunération fixe+variable attractif et à la hauteur du poste * Participation * Mutuelle * Statut Cadre * Remboursement de frais * CSE * Restaurant d'entreprise * RTT * Évolutions possibles à moyen termes au sein du groupe Pour nous rejoindre : Postulez à cette offre, passez un premier entretien avec l'équipe LYNKUS, puis avec la direction RH et la direction générale. Votre équipe et l'ensemble du comité de direction a hâte de vous voir à bord :)
RESPONSABILITÉS : L'auxiliaire de vie se rend au domicile des personnes dépendantes et/ou fragilisées pour les accompagner dans leurs activités quotidiennes et veille à leur bien-être permettant ainsi le maintien à domicile. L'auxiliaire de vie travaille de façon autonome chez les personnes aidées. C'est un métier enrichissant avec du sens. Vos missions sont les suivantes : • Aider aux actes essentiels de la vie (toilette, habillage, prise de repas) • Aider aux déplacements dans la maison et parfois à l'extérieur • Accompagner la personne dans sa vie sociale (courses, loisirs, rendez-vous) • Assurer l'entretien courant de la maison (entretien du logement et du linge) • Prévenir des risques domestiques • Veiller sur l'évolution de la personne et la stimuler Voici quelques bonnes raisons de nous rejoindre : • Des interventions proches de votre domicile • Indemnité km de 0.38€ sur les déplacements professionnels • Prise en charge à hauteur de 100 % tout au long de la journée, et à hauteur de 60% sur le 1er et dernier trajet de la journée, et celui de la pause repas le cas échéant • Mutuelle santé prise en charge à hauteur de 58% par l'employeur • Les contrats CDI privilégiés grâce à un secteur en croissance • Des temps de travail adaptables aux souhaits des salariés et aux besoins de la structure • La pratique du tutorat pour tous les nouveaux embauchés... PROFIL RECHERCHÉ : Profil recherché Les débutants et non diplômés sont acceptés, une formation peut être proposée en interne. Un diplôme en lien avec le service aux personnes serait un plus. Autonomie, sens de l'organisation et capacité d'adaptation Sens de la discrétion/confidentialité impératif Sens de l'observation, analyse des situations Bon relationnel et sens du contact Sens du service rendu et de la satisfaction du bénéficiaire Des déplacements quotidiens sur l'ensemble du périmètre d'intervention Des déplacements sont à prévoir sur les communes de l'association Informations complémentaires Travail du lundi au vendredi Roulement les week-end et jours fériés (majoration des heures) Rémunération : en fonction du niveau de diplôme et d'expérience, conformément à la convention collective de la branche de l'aide, de l'accompagnement, des soins et des services à domicile (BAD).
L'ADMR est le premier réseau associatif du secteur du service à la personne en France. Notre réseau a pour mission de permettre le maintien à domicile, d'améliorer le confort quotidien des usagers et de développer un lien avec les bénéficiaires pour éviter l'isolement. Dans l'Eure, les bénévoles et les salariés de nos 24 associations conjuguent leurs talents au quotidien pour accomplir leur mission au service des autres. Vous exercerez vos missions au sein de l' Association ADMR SAINT ANDRE
Notre agence de recrutement spécialisée dans le domaine du médico-social recherche un aide soignant (H/F) pour intervenir en maison d'accueil spécialisée situé à Saint Georges Motel. Vos missions : - Assurer les soins d'hygiène et de confort aux résidents : toilette, repas, transferts, etc. Vous êtes le garant de leur bien-être au quotidien. - Participer à l'élaboration et à la mise en oeuvre du projet de soins : vous êtes un acteur clé dans la définition des objectifs de soins et leur mise en place. - Collaborateur avec l'équipe médicale et paramédicale : vous travaillez en étroite collaboration avec les infirmiers, les médecins et les autres aides-soignants pour assurer une prise en charge optimale des résidents. - Assurer le suivi des dossiers médicaux : vous participez à la tenue à jour des dossiers médicaux des résidents, garantissant ainsi une traçabilité des soins. Vous êtes titulaire du Diplôme d'Etat d'Aide-Soignant et vous avez une première expérience en maison d'accueil spécialisée. Vous êtes reconnu(e) pour votre sens de l'écoute, votre empathie et votre capacité à travailler en équipe. Vous savez faire preuve de patience et de douceur avec les personnes en situation de handicap. Vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et vous savez les gérer les situations d'urgence.
L' ADMR est le premier réseau associatif du secteur du service à la personne en France. Notre réseau a pour mission de permettre le maintien à domicile, d'améliorer le confort quotidien des usagers et de développer un lien avec les bénéficiaires pour éviter l'isolement. Dans l'Eure, les bénévoles et les salariés de nos 24 associations conjuguent leurs talents au quotidien pour accomplir leur mission au service des autres. Vous exercerez vos missions au sein de l' Association ADMR NONANCOURT
Entreprise spécialisée dans les travaux de second oeuvre, intervient sur des chantiers neufs et de rénovation avec exigence, savoir-faire et esprit d'équipe. Dans le cadre de ses activités, nous recherchons pour l'un de leurs chantiers un(e) plaquiste. Contrat à temps plein / 35 heures par semaines, prise de poste au plus vite ! Vos missions principales : - Pose de plaques de plâtre (murs, cloisons, plafonds) - Réalisation des bandes et finitions - Isolation thermique et acoustique - Lecture de plans et respect des consignes de sécurité - Travail en coordination avec les autres corps de métier sur chantier Pourquoi rejoindre Réseau Alliance ? En travaillant avec nous, vous bénéficiez de nombreux avantages : *Rémunération attractive selon votre expérience et qualifications. *20% de majoration de salaire brut : 10% en Indemnité de Fin de Mission (IFM) et 10% de congés payés. *Formations professionnelles pour perfectionner vos compétences et faire évoluer votre carrière. *Compte Epargne Temps : Une épargne facile et rentable pour votre avenir. *Coffre-fort numérique COFFREO : Vos documents en toute sécurité sur votre smartphone. *Services pratiques : Mutuelle, logement, garde d'enfants, déplacements... tout pour vous faciliter la vie. *Acompte de paye à la semaine si besoin. *Parrainage récompensé : Invitez des amis et gagnez des chèques cadeaux ! *Accès à un Comité d'Entreprise avec des avantages exclusifs MEYCLUB Profil recherché : Vous justifiez d'une expérience réussie en tant que plaquiste sur chantier (neuf ou rénovation) Vous êtes autonome, soigneux(se) et aimez le travail bien fait Vous appréciez le travail en équipe et savez vous adapter aux consignes et au rythme du chantier
Afin d'accroître nos effectifs, nous recherchons pour la Résidence Bois La Rose située à Saint-André-de-l'Eure (27), un infirmier coordinateur H/F en CDI. Située aux portes de la Normandie, proche d'Evreux et à la fois de Versailles, la résidence Le Bois la Rose vous accueille dans un cadre de verdure reposant et convivial. Respect, tranquillité, sécurité, soins, animations et plaisirs sont les maîtres mots dans cette structure. POSITIONNEMENT - Travailler en collaboration avec le médecin coordonnateur sous la responsabilité du directeur de l'établissement - Encadrer une équipe pluridisciplinaire d'IDE, AS/AMP et ASH. - Membre du comité de direction MISSIONS - Garantir la continuité des soins et la qualité des soins prodigués aux résidents de l'établissements en veillant à l'application des bonnes pratiques gériatriques - Encadrer l'équipe pluridisciplinaire et assurer la coordination des intervenants extérieurs - Participer à l'élaboration du projet de vie de l'établissement, et en particulier du projet de vie personnalisé des résidents - Assurer la gestion administrative relative à la prise en charge des résidents - Assurer directement ou par délégation lorsque cela est nécessaire la réalisation des soins aux résidents, dans le but d'assurer la continuité des soins (nursing, pansements, distribution des médicaments.) COMPETENCES PRINCIPALES - Savoir encadrer des équipes - Savoir travailler en équipe - Savoir gérer les conflits - Avoir le sens de l'accueil - Avoir le sens de l'observation - Être rigoureux, organisé et savoir coordonner les interventions - Savoir définir les priorités - Etre capable de travailler en autonomie tout en tenant informer sa hiérarchie EXIGENCES - Etre titulaire des dîplomes permettant, conformément aux dispositions réglementaires de faire usage du titre d'infirmier coordinateur. - Etre enregistré à l'ARS dans le répertoire ADELI. - Etre inscrit au tableau de l'Ordre National des Infirmiers. - Respect strict du secret professionnel tel que décrit dans la loi 2002-303
Située dans le Département de l'Eure, l'Association Marie-Hélène est une association Loi 1901, reconnue d'Intérêt Général et de Bienfaisance à taille humaine. Elle a pour objectif : l'accueil, l'hébergement et l'accompagnement individuel d'enfants et d'adultes polyhandicapés ou autistes au sein de différentes structures, appelées « Home ». Forte de ses valeurs, elle assure à chaque résident le droit d'être reconnu en tant que citoyen à part entière en garantissant une qualité de vie où respect, dignité, intégrité et sécurité sont les bases de travail de tous les professionnels. Dans chaque établissement, il est proposé un accompagnement adapté et personnalisé au regard des besoins particuliers de la personne. Vous souhaitez donner du sens à votre métier ? Exercer de vraies responsabilités pour une cause qui vous tient à coeur ? Rejoignez l'Association Marie-Hélène au sein du Home Dominique en tant que : Aide-Soignant de nuit (H/F) CDI Sur l'établissement suivant : - Home Mickaël (M.A.S.), situé à Saint-Georges Motel (déménagement dans de nouveau locaux en 2026/2027 à Saint Andrée de l'Eure). - Accompagnement de 15 adultes autistes. Etablissement récent de petite dimension, à taille humaine, composée de deux unités de 16 chambres répondant aux besoins spécifiques des personnes avec autisme et d'infrastructures modernes (salle Snöezelen, balnéothérapie, rails de transfert... ) Etre Aide-Soignant de nuit à l'Association Marie-Hélène, c'est vous permettre : - De mettre en oeuvre des soins d'hygiène et de confort auprès de l'enfant polyhandicapé selon les directives médicales et paramédicales. - De surveiller l'état de santé. - D'assurer l'accompagnement de l'enfant dans les actes à dispenser (lever, toilette... ). - De garantir durant la journée ses conditions de vie en l'accompagnant dans ses besoins et attentes et en respectant son intimité. - De veiller au bien-être psychique, physique et physiologique de l'enfant polyhandicapé ainsi qu'à sa sécurité. - D'informer l'infirmier et/ou le cadre de service des évènements importants d'ordre médical. C'est également : - Adhérer pleinement aux valeurs de l'Association. - Partager une richesse et une variété dans vos missions grâce à la diversité des situations et des prises en charge. - Avoir un rôle prépondérant de lien entre le résident et l'ensemble des équipes de jour et de nuit. Rejoignez le dynamisme de nos équipes, si vous : - Etes titulaire d'un Diplôme d'Aide-Soignant ou du diplôme d'AES - Avez déjà une expérience avérée auprès de personnes dépendantes. - Etes dotée de compétences relationnelles, d'une capacité d'empathie et d'écoute via une communication bienveillante. - Avez le sens de l'observation et êtes force de proposition pour élaborer des solutions adaptées aux différentes situations. Nous vous proposons : - Un cdi, avec reprise de votre ancienneté. - Une prime de risque à hauteur de 150 EUR - Un parcours d'intégration et de formation au poste. - Une politique de formation interne intéressante et variée pour renforcer ou faire évoluer vos compétences professionnelles. - Une politique de santé et sécurité au travail dans laquelle votre bien-être est primordial. - Des oeuvres sociales et culturelles proposées par le Comité Social et Economique Un dialogue social actif avec des avantages liés aux accords d'entreprise en vigueur : journée enfant malade, temps partiel séniors, prime travail de nuit... Convention : CCN. 66. Rémunération : Selon la grille de la convention collective 66 à laquelle s'ajoutent les indemnités de dimanche et jours fériés. Rejoignez-nous ! Vos qualités, votre expérience, prendront sens au service de l'Autre
Si vous êtes une personne dévouée et souhaitez contribuer à améliorer la vie quotidienne des personnes âgées ou en situation de handicap en leur fournissant un soutien physique, émotionnel et pratique : venez faire de votre métier ce que vous faites déjà naturellement avec passion !Votre mission consistera à aider les clients dans les actes de la vie quotidienne avec entre autres : L'aide à l'autonomie (aide au lever, aide à la toilette et à l'habillage)Les courses, la préparation et l'aide à la prise des repasL'entretien du cadre de vieL'accompagnements aux promenades, sorties culturellesL'accompagnements aux rendez-vous médicauxL'accompagnement post hospitalisationLes échanges, jeux et autres activités de stimulation Vos missions varient en fonction de votre expérience et de vos diplômes. Vous travaillerez en toute autonomie mais vous bénéficierez d'un soutien unique auprès de votre agence : autonome oui, seul non ! Pourquoi nous rejoindre ? En CDI, à temps plein ou partiel, en postulant chez ONELA, vous bénéficierez : - D'une rémunération au-dessus du SMIC : entre 11.90 et 12,20EUR brut de l'heure et selon expériences et qualifications- De plannings personnalisés et adaptés à vos disponibilités : un équilibre vie professionnelle et vie personnelle garanti- D'une sectorisation des interventions proches de chez vous qui facilite les déplacements et réduit le temps de trajet- Des temps de trajet payés entre chaque client- D'une mutuelle d'entreprise familiale (prise en charge à 50%) - Du remboursement du titre de transport à hauteur de 50%- D'un programme de cooptation (primes allant jusqu'à 280 euros par personne cooptée) en parrainant vos futurs collègues- D'indemnités kilométriques- Du 1% Logement Votre bien-être compte aussi. C'est la raison pour laquelle votre agence sera votre repère avec : - Une équipe bienveillante et à l'écoute- Des moments privilégiés entre collègues : venez prendre votre café entre deux prestations !- Des évènements en agence : réunions d'équipes, temps d'échanges entre collègues, fêtes de fin d'année, etc...- Un parrain ou une marraine qui s'occupera de vous dès votre embauche : une intégration personnalisée avec des prestations en binôme à votre démarrage - Un service d'accompagnement social indépendant Et après ?Vous pourrez vous former grâce à nos formations en interne (Premiers secours, Bientraitance, Alzheimer & Parkinson, Alimentation, Gestes et Postures, ...etc.). Description de l'entreprise : ONELA est expert de l'aide à domicile depuis 2006 auprès des personnes âgées et des personnes en situation de handicap ou en convalescence. Avec plus de 3500 intervenant(e)s et, 65 agences en France, nous sommes fiers d'oeuvrer chaque jour au bien-être de nos 12000 clients. Soucieux de la qualité de ses prestations : nos convictions et nos valeurs sont en phase avec ce secteur plein de sens ! Chez ONELA, tous nos intervenant(e)s sont embauché(e)s en CDI.
Située dans le Département de l'Eure, l'Association Marie-Hélène est une association Loi 1901, reconnue d'Intérêt Général et de Bienfaisance à taille humaine. Elle a pour objectif : l'accueil, l'hébergement et l'accompagnement individuel d'enfants et d'adultes polyhandicapés ou autistes au sein de différentes structures, appelées « Home ». Forte de ses valeurs, elle assure à chaque résident le droit d'être reconnu en tant que citoyen à part entière en garantissant une qualité de vie où respect, dignité, intégrité et sécurité sont les bases de travail de tous les professionnels. Dans chaque établissement, il est proposé un accompagnement adapté et personnalisé au regard des besoins particuliers de la personne. Vivre dans nos établissements signifie pour nos résidents de pouvoir bénéficier de toute une palette d'activités aussi bien ludiques que cognitives, de soins et/ou de thérapies, de moments de bien-être et de loisirs. C'est pourquoi, afin de compléter nos équipes de l'établissement : Home Charlotte (M.A.S.), actuellement situé à Saint-Georges Motel, se prépare à déménager dans de nouveaux locaux à Saint-André-de-l'Eure d'ici 2026/2027. Accompagnement de 50 adultes polyhandicapés Nous recherchons un(e) : Aide-Soignant (H/F) Etre Aide-Soignant à l'Association Marie-Hélène, c'est vous permettre : - De mettre en oeuvre des soins d'hygiène et de confort auprès de l'enfant polyhandicapé selon les directives médicales et paramédicales. - De surveiller l'état de santé. - D'assurer l'accompagnement de l'enfant dans les actes à dispenser (lever, toilette... ). - De garantir durant la journée ses conditions de vie en l'accompagnant dans ses besoins et attentes et en respectant son intimité. - De veiller au bien-être psychique, physique et physiologique de l'enfant polyhandicapé ainsi qu'à sa sécurité. - D'informer l'infirmier et/ou le cadre de service des évènements importants d'ordre médical. C'est également : - Adhérer pleinement aux valeurs de l'Association. - Partager une richesse et une variété dans vos missions grâce à la diversité des situations et des prises en charge. - Avoir un rôle prépondérant de lien entre le résident et l'ensemble des équipes de jour et de nuit. Rejoignez le dynamisme de nos équipes, si vous : - Etes titulaire d'un Diplôme d'Aide-Soignant. - Avez déjà une expérience avérée auprès de personnes dépendantes. - Etes doté de compétences relationnelles, d'une capacité d'empathie et d'écoute via une communication bienveillante. - Avez le sens de l'observation et êtes force de proposition pour élaborer des solutions adaptées aux différentes situations. Nous vous proposons : - Un cdi, avec reprise de votre ancienneté. - Un droit aux Congés trimestriels. - Un parcours d'intégration et de formation au poste. - Une politique de formation interne intéressante et variée pour renforcer ou faire évoluer vos compétences professionnelles. - Une politique de santé et sécurité au travail dans laquelle votre bien-être est primordial. - Des oeuvres sociales et culturelles proposées par le CSE. - Un dialogue social actif avec des avantages liés aux accords d'entreprise en vigueur : journée enfant malade, temps partiel séniors, prime travail de nuit... Votre prise de fonction : Immédiate (souhaitée) - A négocier. Rémunération : entre 2 040 EUR et 2 580 EUR bruts mensuels pour un temps plein, selon la grille de la convention collective et en fonction de l'ancienneté justifiée (hors indemnités de dimanche et de nuit) Rejoignez-nous ! Vos qualités et votre expérience, prendront sens au service de l'Autre.
Située dans le Département de l'Eure, l'Association Marie-Hélène est une association Loi 1901, reconnue d'Intérêt Général et de Bienfaisance à taille humaine. Elle a pour objectif : l'accueil, l'hébergement et l'accompagnement individuel d'enfants et d'adultes polyhandicapés ou autistes au sein de différentes structures, appelées « Home ». Forte de ses valeurs, elle assure à chaque résident le droit d'être reconnu en tant que citoyen à part entière en garantissant une qualité de vie où respect, dignité, intégrité et sécurité sont les bases de travail de tous les professionnels. Dans chaque établissement, il est proposé un accompagnement adapté et personnalisé au regard des besoins particuliers de la personne. Afin de compléter nos équipes de l'établissement : Home Charlotte (M.A.S.), actuellement situé à Saint-Georges Motel, se prépare à déménager dans de nouveaux locaux à Saint-André-de-l'Eure fin 2026. Accompagnement de 50 adultes polyhandicapés Nous recherchons un(e) : Auxiliaire de vie en CDI - Temps plein Exercer vos fonctions au sein de l'Association Marie-Hélène, c'est vous permettre : - Assurer l'accompagnement des résidents accueillis au travers tous les actes de la vie quotidienne : lever, toilette, alimentation orale ou entérale, activités, coucher, sommeil. - Participer au développement des potentialités et au bien-être psycho-affectif des résidents, à l'éveil et au maintien de leurs acquisitions. Solliciter, stimuler, encourager toute action réalisable par la personne. - Veiller à la sécurité et au bien-être physique, physiologique et psychique des personnes accompagnées et de transmettre toute information ou observation nécessaire. Etre garant de leur environnement. - Contribuer à l'élaboration du Projet personnalisé ou son actualisation et être Référent sur un accompagnement. - Appliquer les protocoles établis pour les différents moments de la journée. - Animer les projets d'activités définis dans le respect des projets personnalisés, participer à des séjours de vacances ainsi qu'aux évènements associatifs. - Favoriser et s'impliquer dans la relation, la communication verbale ou non, avec la personne polyhandicapée. Etre Auxiliaire de vie, c'est également : - Adhérer pleinement aux valeurs de l'Association. - Partager une richesse et une variété dans vos missions grâce à la diversité des situations et des prises en charge. - Avoir un rôle prépondérant de lien entre le résident, sa famille et l'ensemble des équipes. Rejoignez le dynamisme de nos équipes, si vous : - Etes titulaire d'un Diplôme Auxiliaire de vie / ADVF - Avez déjà une expérience avérée auprès de personnes en situation de polyhandicap. - Etes doté de compétences relationnelles, d'une capacité d'empathie et d'écoute via une communication bienveillante. - Avez le sens de l'observation et êtes force de proposition pour élaborer des solutions adaptées aux différentes situations. - Souhaitez être proactif dans des groupes de travail. Nous vous proposons : - Un contrat de travail à durée indéterminée, avec reprise de votre ancienneté. - Un parcours d'intégration et de formation au poste. - Une politique de formation interne intéressante et variée pour renforcer ou faire évoluer vos compétences professionnelles. - Une politique de santé et sécurité au travail dans laquelle votre bien-être est primordial. - Des oeuvres sociales et culturelles proposées par le Comité Social et Economique. - Un dialogue social actif avec des avantages liés aux accords d'entreprise en vigueur : journée enfant malade, temps partiel séniors, prime travail de nuit... Votre prise de fonction : Immédiate (souhaitée) - A négocier Rémunération : entre 2 040 EUR et 2 580 EUR bruts mensuels pour un temps plein, selon la grille
La Résidence regroupe un très grand nombre d'agences partout en France et vous offre de vraies opportunités de carrière. Votre avenir commence aujourd'hui. Votre mission : sur la zone Ezy sur eure et ses environs, vous aurez à développer le portefeuille de biens en vente (maisons, appartements et terrains), organiser les visites, sélectionner les acheteurs et assurer un suivi de qualité jusqu'à la signature finale. — Une formation continue à nos méthodes et des outils efficaces : un logiciel de relation clients performant, des outils de communication efficients, le fichier commun des agences, les parutions print et digitales, les réseaux sociaux déployés par La Résidence...... ?- une rémunération avantageuse Vous exercerez sous statut agent commercial. Alors, prenez votre vie en main ! Vous exercez la fonction de conseiller immobilier ou non, vous avez une expérience commerciale réussie. Vous êtes ambitieux(se) et vous êtes prêt(e) à vous investir, votre présentation est soignée. Reférence: 7008219
Nous recherchons pour notre client, un EHPAD situé dans le 77, un Infirmier coordinateur.Vos missions : - Contrôle, suivi de la qualité et de la sécurité des soins : s'assurer que les soins fournis aux patients sont de la plus haute qualité et dispensés en toute sécurité. - Encadrement d'équipe : planification, organisation, répartition de la charge de travail.- Coordination des informations : s'assurer de la coordination des informations entre le personnel.- Participation à l'élaboration et la mise en œuvre du projet de soins infirmiers L'EHPAD compte 95 lits. Vous managez environ 30 soignants.
Rejoignez les 30 000 collaborateurs de l'Appel Médical et bénéficiez de nombreuses missions et emplois les plus adaptés à vos envies et compétences tout en profitant des nombreux services et avantages exclusifs. Les fonctions ou intitulés se déclinent au féminin comme au masculin. Notre client, un établissement de soins de suite et réadaptation situé près d'Evreux, recherche un orthophoniste f/h en CDI. Temps partiel à 80%. Dans un cadre médical spécialisé, vous contribuerez à la réhabilitation des patients en collaborant avec une équipe pluridisciplinaire. -Élaborer et mettre en œuvre des plans thérapeutiques individualisés pour chaque patient -Effectuer des évaluations détaillées des troubles de la communication et de la déglutition -Collaborer avec les autres professionnels de santé pour assurer une prise en charge globale des patients -Animer des séances de rééducation en adaptant les méthodes aux besoins spécifiques des patients -Rédiger des comptes rendus d'évaluation et de suivi pour assurer la continuité des soins Voici les détails de l'opportunité : -Contrat: CDI Salaire négociable selon votre ancienneté. Nous recherchons un(e) orthophoniste (F/H) pour un poste au sein d'un établissement de soins de suite et réadaptation, sans exigence d'expérience préalable. -Maîtrise des techniques thérapeutiques en orthophonie, avec capacité à adapter le traitement aux besoins individuels des patients -Diplôme d'État d'orthophoniste requis pour exercer en établissement de santé -Excellentes compétences en communication interdisciplinaire pour collaborer efficacement avec l'équipe médicale -Sens de l'empathie et capacité à établir une relation de confiance avec les patients -Capacité à organiser et prioriser les tâches pour une prise en charge optimale des soins Processus de recrutement Postulez en un clic et notre consultant(e) vous contactera très vite afin de valider votre candidature. Localité : St Andre De L Eure 27220 Contrat : CDI Date de début : 2025-09-15
N1 du recrutement et du travail temporaire médical et paramédical en France, nous accompagnons depuis plus de 50 ans les professionnels de santé. Créée en 1969 à Bordeaux, Appel Médical (filiale du groupe Randstad depuis 2009) recrute dans les secteurs hospitaliers, 3e âge, handicap, rééducation, petite enfance, métiers du médicament et santé au travail. Toutes nos actions tendent à atteindre le même objectif : satisfaire les établissements de santé qui recrutent e...
LADAPT Normandie recrute :Un Médecin MPR (H/F)à Saint André de l'Eure (27). Poste en CDI à temps partiel (0.80 ETP)à pourvoir dès que possible. Pourquoi nous rejoindre ? Rejoindre LADAPT Normandie, c'est choisir d'exercer un métier qui a du sens, dans une association dynamique et innovante. C'est se donner le pouvoir d'agir ensemble, avec les personnes en situation de handicap, vers une société plus inclusive, aux côtés de collaborateurs passionnés et engagés. Présentation de l'établissement L'Établissement de Soins Médicaux et de Réadaptation (ESMR) adulte de Saint-André-de-l'Eure accueille des patients âgés de 18 ans et plus, dans le cadre d'une hospitalisation complète (60 lits) ou d'une hospitalisation de jour (5 places). L'établissement est spécialisé dans la prise en charge des pathologies neurologiques (AVC, SEP, traumatisme crânien.) et de l'appareil locomoteur. Il dispose d'un plateau technique moderne et développe des projets médicaux innovants tels que le parcours ambulatoire toxine botulique, l'unité EVC-EPR, ou encore la maison Sport Santé. L'équipe pluridisciplinaire œuvre à la rééducation, la réadaptation et la réinsertion des patients dans une logique de parcours individualisé. Votre mission Vous avez pour mission la prise en charge de pathologies pour lesquelles un traitement physique (thérapie manuelle et ostéopathie), un appareillage ou une rééducation sont nécessaires. Votre intervention se concentre sur les capacités fonctionnelles des patients en vue d'une amélioration de leur autonomie et de leur qualité de vie. Vous garantissez la transdisciplinarité afin de mener à bien la conduite des projets de soins des patients. Vos activités * Vous réalisez les bilans cliniques fonctionnels ainsi que les consultations médicales de suivi, * Vous élaborez le projet thérapeutique personnalisé en lien avec les équipes de soins, * Vous assurez la coordination médicale des prises en charge en hospitalisation complète et de jour, * Vous échangez avec les patients et leurs familles, et les associez à la démarche de soins, * Vous participez aux réunions de synthèse, aux réunions qualité et aux instances obligatoires, * Vous contribuez activement au développement des projets médicaux et du projet d'établissement, * Vous maintenez et développez les liens avec les réseaux de soins et les partenaires extérieurs, * Vous mettez à jour les dossiers médicaux et renseignez les documents médico-administratifs, * Vous collaborez avec l'ensemble de l'équipe pluridisciplinaire (soignants, rééducateurs, psychologues.) Votre profil Vous êtes titulaire du Diplôme d'État de Médecin et êtes inscrit(e) à l'Ordre des Médecins en France. Vous êtes spécialisé(e) en Médecine Physique et Réadaptation (MPR) ou disposez d'une qualification reconnue en MPR. Vous appréciez le travail d'équipe et avez à cœur de participer activement à l'accompagnement des patients dans un environnement bienveillant et stimulant. Vos conditions de travail Vous êtes en CDI à temps partiel avec un statut Cadre. Vous êtes rattaché(e) au Directeur de l'établissement de l'ESMR. Vous travaillez 28 heures par semaine. Votre lieu de travail est situé à l'ESMR Adulte de Saint André de l'Eure (27). Votre rémunération dépend de la CCN51. Type d'emploi : Temps partiel, CDI Statut : Cadre Rémunération : 55 000,00€ à 70 000,00€ par an Nombre d'heures : 28 par semaine Lieu du poste : En présentiel
RESPONSABILITÉS : Sous la direction de l'établissement, vous aurez comme principales missions : · Aider psychologiquement les patients · Aider les médecins dans l'élaboration du diagnostic et lors des interventions · Effectuer le suivi médical des patients · Assurer des soins infirmiers · Vérifier les soins d'hygiène, de confort · Veiller au confort et à la prévention des problèmes de santé · Préparer les piluliers et veiller à la réalisation des prescriptions médicales · Gérer les dossiers administratif relatifs au soins PROFIL RECHERCHÉ : · Être Infirmier Diplômé d'État (IDE) · Avoir un excellent sens du relationnel · Expérience souhaitée dans le domaine hospitalier · Sens du travail en équipe et en réseau · Capacité d'adaptation et polyvalence Qualités attendues : Dynamisme, rigueur, écoute, bienveillance, capacité d'organisation, communication, sens d'analyse, engagement, autonomie, force de proposition
Vous recherchez un emploi ? L'agence de recrutement Connectt de Rouen vous offre des opportunités dans le secteur du médical, du BTP et de l'industrie. Vous bénéficierez des meilleures offres, d'un service de qualité ainsi qu'un accompagnement personnalisé pour répondre à vos attentes.
En tant que Kinésithérapeute F/H, vos missions principales seront les suivantes : - Réaliser l'évaluation initiale du patient et définir, en collaboration, les objectifs thérapeutiques - Mettre en oeuvre des soins de rééducation personnalisés et adaptés à chaque situation - Contribuer activement à l'élaboration et à la mise en oeuvre du projet de soins individualisé - Assurer le suivi et la traçabilité des actes réalisés - Participer à la coordination pluridisciplinaire pour une prise en charge globale et cohérente Poste à pourvoir en CDI. Vous êtes titulaire du Diplôme d'État de Masseur-Kinésithérapeute ? N'hésitez pas à nous adresser votre candidature ! Vous êtes apprécié pour votre écoute, votre bienveillance et votre capacité à instaurer une relation de confiance avec les patients et leur entourage. Autonome, rigoureux et investi, vous adaptez votre pratique aux besoins spécifiques de chaque patient. Votre candidature sera traitée en toute confidentialité.
Rejoignez les 30 000 collaborateurs de l'Appel Médical et bénéficiez de nombreuses missions et emplois les plus adaptés à vos envies et compétences tout en profitant des nombreux services et avantages exclusifs. Les fonctions ou intitulés se déclinent au féminin comme au masculin. Nous recherchons pour le compte de notre client un Centre de Soins de Suite et de Réadaptation (CSSR), un Masseur-kinésithérapeute DE F/H à partir du 25 août pour plusieurs semaines ou mois au choix. -Possibilité de logement -Déplacement pris en charge -salaire attractif Le CSSR accueille une centaine de patients accompagnés en hospitalisation complète mais aussi de jour. Le centre axe son activité sur la prise en charges des pathologies neurologiques, la traumatologie et l'appareillage des amputations du membre inférieur. L'établissement possède un plateau technique vaste (gymnase et salle de musculation) avec un équipement performant et une balnéothérapie. Dans le cadre d'activités de rééducation, le(a) kinésithérapeute prend en charge des patients adultes présentant des pathologies de l'appareil locomoteur (orthopédie, traumatologie, amputation...) et des pathologies neurologiques (AVC, traumatisés crânien, cérébrolésés...). Le(a) kinésithérapeute participe aux réunions, synthèses et travaille au sein d'une équipe pluridisciplinaire dynamique et motivée composée de médecins, soignants, kinésithérapeutes, ergothérapeutes, neuropsychologues, assistantes sociales, chargée d'insertion, psychologue. ACTIVITES: Etablir un diagnostic kinésithérapique du patient Elaborer des programmes thérapeutiques et suivi des patients Réaliser des actions de prévention et d'éducation Réaliser la gestion administrative liée à son activité Pour constituer votre dossier vous devrez nous fournir obligatoirement votre inscription à l'Ordre des kinésithérapeutes. N'hésitez pas à nous contacter pour connaître l'ensemble des missions disponibles dans notre agence soit par téléphone soit par mail Agence Appel Médical (Glisy 80440). Localité : St Andre De L Eure 27220 Contrat : CDD Durée : 3 mois Date de début : 2025-09-19
Dans un cadre médical spécialisé, vous contribuerez à la réhabilitation des patients en collaborant avec une équipe pluridisciplinaire. - Élaborer et mettre en œuvre des plans thérapeutiques individualisés pour chaque patient - Effectuer des évaluations détaillées des troubles de la communication et de la déglutition - Collaborer avec les autres professionnels de santé pour assurer une prise en charge globale des patients - Animer des séances de rééducation en adaptant les méthodes aux besoins spécifiques des patients - Rédiger des comptes rendus d'évaluation et de suivi pour assurer la continuité des soins Voici les détails de l'opportunité : - Contrat: CDI Salaire négociable selon votre ancienneté.Nous recherchons un(e) orthophoniste (F/H) pour un poste au sein d'un établissement de soins de suite et réadaptation, sans exigence d'expérience préalable. - Maîtrise des techniques thérapeutiques en orthophonie, avec capacité à adapter le traitement aux besoins individuels des patients - Diplôme d'État d'orthophoniste requis pour exercer en établissement de santé - Excellentes compétences en communication interdisciplinaire pour collaborer efficacement avec l'équipe médicale - Sens de l'empathie et capacité à établir une relation de confiance avec les patients - Capacité à organiser et prioriser les tâches pour une prise en charge optimale des soins Processus de recrutement Postulez en un clic et notre consultant(e) vous contactera très vite afin de valider votre candidature. Notre client, un établissement de soins de suite et réadaptation situé près d'Evreux, recherche un orthophoniste f/h en CDI. Temps partiel à 80%.
Le cercle intérimaire recrute pour un de ses clients un Chef de chantier peinture En collaboration avec le Conducteur de Travaux, vous avez la responsabilité de la bonne exécution d'un chantierVous dirigez l'exécution des travaux sur le chantier suivant les plans et les méthodes définies. - Vous gérez l'installation, le démarrage du chantier, l'organisation, la phase de réalisation conformément aux règles et respectez les règlements en vigueur dans l'entreprise. - Vous prévoyez les besoins du chantier en main d'œuvre, matériaux, matériels et en assurez le meilleur emploi afin de respecter les budgets et délais fixés. - Vous veillez à l'application et au respect des règles d'hygiène et de sécurité que vous présentez à vos équipes. - Vous assurez le management des équipes allant de 5 à 20 personnes. Votre profil De formation technique, vous justifiez d'une expérience de 3 ans minimum sur un poste similaire. Doté(e) de qualités managériales reconnues, vous avez de réelles compétences techniques en peinture. Vous aimez les challenges et souhaitez évoluer au sein d'une entreprise où les valeurs humaines sont essentielles. Connaissances solide souhaité : peinture, résine Salaire :Salaire en fonction du profil
Description du poste : Rejoignez une équipe dynamique où vous contribuerez de manière proactive à la gestion financière et à la précision des comptes de l'entreprise. - Gérer la comptabilité générale en utilisant les logiciels Sage Ligne 1000 et 100 pour garantir l'exactitude des données financières. - Préparer et analyser les états financiers mensuels et annuels tout en veillant au respect des délais. - Coordonner les opérations de clôture mensuelle et annuelle avec rigueur et attention. - Assurer la conformité avec les règles fiscales et collaborer aux audits internes et externes. - Participer activement à l'optimisation des procédures comptables et à la gestion des budgets. - Fournir un soutien et des conseils financiers à d'autres départements pour favoriser une prise de décision éclairée. Description du profil : Formation et expérience Vous êtes comptable et avez entre un à deux ans d'expérience ? Rejoignez une équipe dynamique où votre expertise en comptabilité sera mise en avant pour des missions aussi variées qu'engageantes. - Maîtrise des logiciels Sage Ligne 1000 et 100, essentielle pour un traitement précis des opérations comptables - Solides compétences en gestion comptable et analyse financière pour appuyer des prises de décisions stratégiques - Capacité à travailler de manière autonome tout en collaborant efficacement au sein d'une équipe - Aisance relationnelle pour gérer les échanges avec les différents interlocuteurs de l'entreprise - Sens du détail et rigueur afin de garantir la fiabilité des données financières - Flexibilité et adaptabilité face aux évolutions réglementaires et technologiques dans le domaine comptable Ce que nous offrons : Nous vous proposons un CDI à temps plein, avec une prise de poste dès que possible. Ce poste enrichissant est localisé en plein cœur de la Ville et offre une rémunération compétitive de 16 € par an pour 35 heures de travail hebdomadaires. Intégrez un environnement de travail dynamique et épanouissant, où se conjuguent opportunités professionnelles et bien-être au quotidien. Rejoignez-nous et développez votre carrière dans un cadre à la fois stimulant et bienveillant ! Cette offre vous intéresse ? Voilà la suite : 1. Vous faites le premier pas en répondant à cette offre d'emploi. 2. On vous rappelle si votre profil correspond pour échanger sur vos aspirations et répondre à vos questions. 3. On se rencontre : toujours en présentiel en agence pour mieux faire connaissance et vous guider dans votre inscription. 4. On vous propose une mission si votre inscription est validée, et on vous donne toutes les infos pour vous permettre de bien la comprendre. 5. On vous accompagne : suivi de mission, déclaration des heures, paie... on vous guide jusqu'à la fin de votre contrat !
Description du poste : Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur pharmaceutique, un technicien de maintenance en CDI. Les missions principales seront : -Réaliser la maintenance des équipements de production -Optimiser son travail et le bon fonctionnement des équipements notamment dans les domaines électriques, pneumatiques et mécaniques dans le respect de la réglementation HSE & Qualité -Mettre en oeuvre la disponibilité et la sécurité des équipements à l'usage de la production -Tutorer / Assister et conseiller les équipes de Production De nombreuses activités et responsabilités vous seront déléguées concernant : - Gestion - Production - Amélioration et formation - Responsabilités HSE Poste à pourvoir avec astreintes en maintenance, horaire d'équipe, Habilitations électriques Description du profil : Connaissances et formations attendues: - Expérience de 2 à 5 ans dans la maintenance industrielle - Titulaire au minimum d'un BAC Professionnel en maintenance industrielle ou équivalent - Connaissances en électricité, mécanique, pneumatique et automatisme - Habilitations électriques à jour Compétences : Techniques -Etre habilité aux BPF -Bonne compréhension générale des processus de production -Compétence en analyse et gestion de problèmes. Esprit de synthèse -Utilisation des outils informatiques -Utiliser les outils de l'Amélioration Continue -Utiliser les outils liés à la maintenance (GMAO) -Utiliser la messagerie à bon escient pour la transmission d'informations -Superviser des prestataires Comportementales -Capacité à favoriser le climat, la cohésion et la motivation de ses interlocuteurs -Bon relationnel avec l'ensemble des acteurs / Travail en équipe -Force de proposition, rigueur et bonne organisation -Communication, pédagogie -Capacités rédactionnelles
Description du poste : Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de la métallurgie et de la peinture industrielle, un(e) Sableur/Peintre Industriel en CDI à Dreux - 28100. Les misions pour le sablage : - Réalisation d'opérations de sablage au corindon et grenaillage sur des pièces métalliques - Contrôle de préparation de surface et contrôle des rugosités Les missions pour la peinture industrielle : - Préparation des surfaces à peindre - Application des produits au pistolet - Retouches et finitions à la main - Exécution de travaux de peinture industrielle conformément aux normes en vigueur Description du profil : - Expérience de 1 à 2 ans dans le sablage et la peinture industrielle - Autonomie, Précis - Titulaire d'un BAC Professionnel dans le domaine de la métallurgie ou de la peinture - Connaissance des techniques de sablage et de peinture industrielle - Respect des normes de sécurité et d'hygiène sur les chantiers - Capacité à travailler en équipe et à suivre des consignes précises Rejoignez notre client, acteur majeur du secteur de la métallurgie et de la peinture industrielle, en tant que Sableur/Peintre Industriel et participez au développement de son activité.
Description du poste : La SARL STCN, Société Tôlerie Chaudronnerie Nonancourtoise, a été créée en 1994 par Alain et Pascal LEDUBY. Composée de 6 salariés et spécialisée dans la réalisation d'ensembles chaudronnés, elle a pour principaux clients en France : IMS, SUEZ, LMP, GENERAL ELECTRIC, EDF.... Ses principales réalisations sont des matériels de filtration pour l'industrie nucléaire, des filtres dans l'alimentaire, des tables sur coussins d'air, de la cartérisation, portails, garde-corps etc. ? Poste basé en Normandie - CDI temps plein Vous aimez concevoir, fabriquer, souder, ajuster ? Rejoignez une entreprise familiale à taille humaine, spécialisée dans la fabrication de pièces métalliques sur mesure (acier, inox, alu) pour des secteurs exigeants : industrie, agroalimentaire, pharmaceutique, nucléaire, aéronautique. ? Qui sommes-nous ? Entreprise de 6 personnes, nous fabriquons des pièces uniques ou en très petite série, avec un haut niveau d'exigence. Ici, pas de travail à la chaîne, chaque projet est différent, parfois complexe, toujours intéressant. ?️ Vos missions : En lien direct avec le responsable d'atelier, vous : -Analysez les plans ou croquis techniques -Tracez, débitez, découpez, pliez, formez les tôles, tubes, profilés -Assemblez par pointage et soudure TIG/MIG/MAG (acier, inox, alu) -Réalisez les ajustages et finitions (meulage, redressage.) -Contrôlez vos pièces à chaque étape de la fabrication -Menez vos projets en autonomie de A à Z jusqu'au montage final ? Profil recherché : -Formation en chaudronnerie/métallerie (Bac pro, CAP, CQP...) ou expérience équivalente -Lecture de plans techniques -Autonomie, rigueur, sens de l'organisation -Esprit d'initiative : vous êtes force de proposition -Débutant(e) motivé(e) et manuel(le) bienvenu(e) ? Ce que nous offrons : -CDI temps plein, poste sédentaire -Ambiance conviviale et bienveillante -Projets variés et enrichissants, chaque jour est différent -Liberté d'organisation, poste responsabilisant Rémunération brute : 23 000€ à 27 000€/an, selon profil
LADAPT Normandie recrute : UN(E) PSYCHOLOGUE CLINICIEN(NE) (H/F) sur l'ESMR et l'ESAT DE SAINT-ANDRE-DE-L'EURE (27) Poste en CDI à temps partiel (0.40 ETP) à pourvoir dès que possible. Pourquoi nous rejoindre ? Rejoindre LADAPT Normandie, c'est choisir d'exercer un métier qui a du sens, dans une association dynamique et innovante. C'est se donner le pouvoir d'agir ensemble, avec les personnes en situation de handicap, vers une société plus inclusive, aux côtés de collaborateurs passionnés et créatifs. Vos missions principales : Dans le cadre d'un poste mutualisé entre un ESMR pour adultes (Établissement ou Service Médico-Rééducatif) et un ESAT (Établissement et Service d'Aide par le Travail), nous vous proposons de rejoindre notre association à raison de 0.20 ETP sur chaque structure. Vous interviendrez dans deux contextes complémentaires, avec pour objectif le soutien psychologique et l'évaluation clinique de personnes adultes en situation de handicap. Vos activités : -ESMR Adultes : oVous réalisez des évaluations psychologiques, menez des entretiens individuels ou collectifs, et assurez le suivi thérapeutique. oVous identifiez les troubles psychiques, cognitifs ou sociaux, et adaptez les accompagnements en lien avec l'équipe pluridisciplinaire. oVous élaborez des bilans, participez aux réunions de synthèse, et échangez avec les familles et partenaires extérieurs. oVous contribuez à des actions de prévention, de sensibilisation et d'orientation auprès des patients. -ESAT : oVous proposez un accompagnement psychologique individuel à la demande. oVous contribuez à l'évaluation de l'adéquation entre les capacités psychiques et l'environnement de travail. oVous participez aux échanges avec les équipes encadrantes sur les situations complexes. oVous favorisez le maintien dans l'emploi dans un cadre protecteur et adapté. Votre profil : Vous êtes titulaire d'un Master 2 en psychologie clinique. Vous avez une bonne connaissance du handicap. Vous savez adapter vos interventions aux besoins des patients et des personnes accompagnées et travailler en équipe pluridisciplinaire. Autonome, à l'écoute et rigoureux(se), vous faites preuve de discrétion et d'analyse clinique. Vos conditions de travail : Vous êtes en CDI à temps partiel, avec un statut cadre. Vous intervenez sur deux établissements (ESMR Adultes et ESAT) à raison de 0,20 ETP sur chacun, sur le site de Saint-André-de-l'Eure (27). Vous travaillez en lien avec des équipes pluridisciplinaires investies et engagées. Vos horaires sont à définir selon les besoins des structures et votre disponibilité. Vous bénéficiez d'un service de restauration sur place. Votre rémunération dépend de la CCN51
Nous recrutons pour un de nos clients un : Menuisier atelier H/F Vos missions : Pose et conçoit les plans de fabrication et d'installation, Conçoit les gabarits, découpe les bois et façonne les profils, les assemblages de liaison... Colle et assemble mécaniquement les sous-ensembles et règle les éléments de quincaillerie, Pose et procède à la décoration et à la finition des pièces/sous-ensembles, Pose et vérifie la dimension, la stabilité des éléments façonnés et les règles, Encastre, scelle, et procède à la pose de l'ensemble réalisé sur le chantier, Fabrique des ouvrages/articles, Pose et façonne des articles de menuiserie et d'agencement en : aluminium, matériaux synthétiques et composites, PVC, bois de placage, bois massif, dérivés du bois, Pose et procède à des opérations de montage, Pose des éléments/composants sur des ouvrages en bois, Effectue des opérations de finition, Pose et élabore des supports, Lecture de plan. Si vous êtes intéressé(e), envoyez votre CV à evreux[a]triangle.fr - Experience en menuiserie obligatoire.
Description du poste : Dans un cadre médical spécialisé, vous contribuerez à la réhabilitation des patients en collaborant avec une équipe pluridisciplinaire. - Élaborer et mettre en œuvre des plans thérapeutiques individualisés pour chaque patient - Effectuer des évaluations détaillées des troubles de la communication et de la déglutition - Collaborer avec les autres professionnels de santé pour assurer une prise en charge globale des patients - Animer des séances de rééducation en adaptant les méthodes aux besoins spécifiques des patients - Rédiger des comptes rendus d'évaluation et de suivi pour assurer la continuité des soins Voici les détails de l'opportunité : - Contrat: CDI Salaire négociable selon votre ancienneté. Description du profil : Nous recherchons un(e) orthophoniste (F/H) pour un poste au sein d'un établissement de soins de suite et réadaptation, sans exigence d'expérience préalable. - Maîtrise des techniques thérapeutiques en orthophonie, avec capacité à adapter le traitement aux besoins individuels des patients - Diplôme d'État d'orthophoniste requis pour exercer en établissement de santé - Excellentes compétences en communication interdisciplinaire pour collaborer efficacement avec l'équipe médicale - Sens de l'empathie et capacité à établir une relation de confiance avec les patients - Capacité à organiser et prioriser les tâches pour une prise en charge optimale des soins Processus de recrutement Postulez en un clic et notre consultant(e) vous contactera très vite afin de valider votre candidature.
Description du poste : Vous souhaitez relever un nouveau défi dans le secteur du bâtiment et plus particulièrement dans la plomberie ? Notre client recrute un Plombier Confirmé (H/F/D) pour intervenir sur un chantier tertiaire neuf, dans une maison d'accueil située à St-André de l'Eure. Vous serez intégré à une équipe en charge de la mise en place complète des réseaux de plomberie pour un chantier neuf. Votre maîtrise du sertissage et de la descente d'eaux pluviales sera essentielle. Les missions attendues du poste : - Réaliser l'installation des réseaux de plomberie sur un chantier neuf - Effectuer des travaux de sertissage (compétence requise) - Mettre en place la descente des eaux pluviales - Assurer le respect des attentes techniques et le bon déroulement du chantier - Utiliser et entretenir votre propre caisse à outils - Appliquer strictement les règles de sécurité en vigueur Informations : - Horaires réguliers : 8h-12h / 13h-16h45 - Panier repas quotidien - Contrat d'une durée d'au moins 3 mois - Le chantier est situé à St-André de l'Eure - Début prévu du chantier : 04/08/2025 - Caisse à outils personnelle obligatoire Rejoignez ce chantier dynamique et apportez votre expertise dans un environnement stimulant. SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil : Vous justifiez d'une expérience confirmée sur chantiers de plomberie tertiaire, et avez déjà exercé sur des missions similaires. Compétences attendues pour le poste : - Maîtrise technique du sertissage indispensable - Bonne connaissance des réseaux de plomberie neuf - Expérience des descentes d'eaux pluviales - Capacité d'intervention en autonomie - Respect des consignes de sécurité sur chantier Savoir-être attendus : - Ponctualité et rigueur dans l'exécution des tâches - Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement - Engagement, réactivité et sérieux - Sens du détail et application
Description du poste : Vous souhaitez renforcer vos compétences dans le secteur de la plomberie et évoluer sur chantier neuf ? Notre client recrute un Aide Plombier (H/F/D) pour venir en appui à son équipe et accompagner le plombier principal dans la réalisation des travaux. Vous serez intégré à une équipe, avec pour mission principale de renforcer les actions du plombier en place. Vous participerez à l'installation et à la maintenance des réseaux de plomberie, en veillant à la qualité des interventions et au respect du planning de chantier. Les missions attendues du poste : - Assister le plombier principal dans l'installation des réseaux de plomberie sur chantier neuf - Aider lors des travaux de sertissage et la pose de descentes d'eaux pluviales - Préparer, organiser et ranger les outils et matériaux du chantier - Veiller au bon déroulement des interventions dans le respect des exigences techniques et de sécurité - Effectuer le nettoyage et l'entretien courant de votre propre caisse à outils - Appliquer rigoureusement les consignes de sécurité Informations: -Le chantier est situé à St-André de l'Eure -Début prévu du chantier : 04/08/2025 -Durée mission minimum : 3 mois - Horaires réguliers : 8h-12h / 13h-16h45 - Panier repas chaque jour Participez à un chantier dynamique, montez en compétences et intégrez une équipe soudée dans un environnement professionnel stimulant. SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil : Une expérience sur chantier de plomberie, en tant qu'aide, est obligatoire. Avoir déjà travaillé en appui à un plombier sera un plus. Compétences attendues pour le poste : - Connaissances de base en plomberie et sertissage - Savoir aider à la pose de descentes d'eaux pluviales - Capacité à collaborer efficacement et à suivre les indications du plombier - Respect strict des règles de sécurité sur chantier Savoir-être attendus : - Ponctualité et fiabilité - Aisance à travailler en équipe et à écouter les consignes - Motivation, engagement et sérieux - Rigueur, sens du service et souci du travail bien fait
SUP INTERIM EVREUX, reconnue pour sa réactivité, sa force de proposition et sa diversité, recherche pour l'un de ses clients, un Charpentier Bois H/F expérimenté(e), pour intervenir sur des chantiers dans la région 27.Vos SUP'er missions : Préparation, taille et assemblage de structures bois (traditionnelles et industrielles).Lecture de plans et prise de cotes sur chantier.Pose de charpentes, ossatures, fermettes, bardages bois, etc.Travail en hauteur dans le respect des consignes de sécurité.Déplacement quotidien sur chantiers dans la région. Votre SUP'er profil :Expérience significative en charpente bois exigée.Autonome, sérieux(se), avec l'esprit d'équipe.Permis B obligatoire (déplacements régionaux assurés).Sens de l'organisation et respect des délais. Si vous êtes passionné(e) par le bois, rigoureux(se) sur le terrain et que vous avez votre permis B, ce poste est fait pour vous! À vos CV ! N'attendez plus, passez à la vitesse SUP' !!!
SUP INTERIM EVREUX recherche pour l'un de ses clients, entreprise spécialisée dans le gros oeuvre et la finition en bâtiment, et en travaux public un Maçon Finisseur (f/h).Sous la responsabilité du chef d'équipe ou du chef de chantier, vous êtes chargé de :Préparer et appliquer les enduits, mortiers et bétons de finition sur murs, sols et plafondsRéaliser les finitions des surfaces maçonnées pour assurer leur planéité, lissage et esthétiquePoser des éléments de coffrage pour les finitions spécifiquesRéaliser les reprises et corrections sur les ouvrages en béton ou maçonnerieRespecter les plans et consignes techniquesParticiper à la préparation et au nettoyage des surfaces de travailVeiller au respect des règles de sécurité sur le chantier Vous justifiez d'une première expérience réussie ou de 2 à 5 ans sur un poste similaire. Vous êtes titulaire d'un CAP Maçon ou équivalent.Vous maîtrisez les techniques de ragréage, de rebouchage, de lissage, ainsi que les finitions après décoffrage. Vous avez une bonne connaissance des matériaux (béton, enduits) et du travail de précision.Vous êtes autonome, minutieux et avez l'esprit d'équipe. Vous avez à coeur le travail bien fait et la satisfaction client. À vos CV ! N'attendez plus, passez à la vitesse SUP' !!!
- Vos missions principales : Sous l'autorité de la responsable des soins, vous assurez les soins infirmiers, la surveillance médicale et le suivi du projet de soins des patients. Vous participez aux soins d'hygiène et de confort, coordonnez les prises en charge avec l'équipe pluridisciplinaire et veillez à la continuité et à la qualité des soins. - Vos activités : Vous évaluez l'état clinique et psychologique des patients et consignez les informations dans leur dossier médical. Vous planifiez et organisez le plan de soins infirmiers en fonction des prescriptions médicales, des besoins des patients et des dispositions réglementaires. Vous dispensez les soins infirmiers, échangez avec les patients sur leur ressenti (douleur, bien-être.) et mettez à jour le dossier de soins (incidents, modifications d'état clinique). Vous surveillez l'état clinique des patients (constantes, fonctions d'élimination, comportement), en lien avec leur pathologie ou traitement, et informer l'équipe soignante et médicale de toute évolution. Vous accueillez les patients et leurs proches, et leur fournissez les informations nécessaires sur le service et la prise en charge. Vous recueillez les données cliniques ainsi que les besoins et attentes des patients et de leur entourage. Vous réalisez des actes de prévention, d'éducation à la santé, d'hygiène et de confort. Vous informez et accompagnez les patients et leurs proches concernant la pathologie, les examens, traitements, régimes alimentaires ou autres recommandations. Vous assurez le suivi administratif des dossiers (entrées, sorties, transferts, archivage) et renseignez la prise en charge médicale. Vous participez aux synthèses, réunions de service (transmissions, réunions.) et aux groupes de travail liés à la démarche qualité de l'établissement. - Votre profil : Vous êtes titulaire du Diplôme d'État d'Infirmier(ère).Vous faites preuve de rigueur, de sens des responsabilités et appréciez le travail en équipe. Empathique, à l'écoute et diplomate, vous savez adapter votre posture face aux différentes situations rencontrées dans un contexte de soins. - Vos conditions de travail : Vous êtes en CDI à temps plein de jour, avec des journées de travail en 12 heures, au sein de l'ESMR de Saint-André-de-l'Eure (27). Vous bénéficiez également d'avantages tels que la restauration sur place, Oeuvres CSE, une participation à la mutuelle, ainsi qu'un accompagnement pour faciliter votre intégration. Votre rémunération, basée sur la convention collective CCN 51, varie entre 2 500 € et 2 800 € brut mensuel selon votre expérience.
? Poste basé en Normandie - CDI temps plein Vous aimez concevoir, fabriquer, souder, ajuster ? Rejoignez une entreprise familiale à taille humaine, spécialisée dans la fabrication de pièces métalliques sur mesure (acier, inox, alu) pour des secteurs exigeants : industrie, agroalimentaire, pharmaceutique, nucléaire, aéronautique. ? Qui sommes-nous ? Entreprise de 6 personnes, nous fabriquons des pièces uniques ou en très petite série, avec un haut niveau d'exigence. Ici, pas de travail à la chaîne, chaque projet est différent, parfois complexe, toujours intéressant. ?️ Vos missions : En lien direct avec le responsable d'atelier, vous : -Analysez les plans ou croquis techniques -Tracez, débitez, découpez, pliez, formez les tôles, tubes, profilés -Assemblez par pointage et soudure TIG/MIG/MAG (acier, inox, alu) -Réalisez les ajustages et finitions (meulage, redressage.) -Contrôlez vos pièces à chaque étape de la fabrication -Menez vos projets en autonomie de A à Z jusqu'au montage final? Profil recherché : -Formation en chaudronnerie/métallerie (Bac pro, CAP, CQP...) ou expérience équivalente -Lecture de plans techniques -Autonomie, rigueur, sens de l'organisation -Esprit d'initiative : vous êtes force de proposition -Débutant(e) motivé(e) et manuel(le) bienvenu(e) ? Ce que nous offrons : -CDI temps plein, poste sédentaire -Ambiance conviviale et bienveillante -Projets variés et enrichissants, chaque jour est différent -Liberté d'organisation, poste responsabilisant Rémunération brute : 23 000€ à 27 000€/an, selon profil
Team Officine recherche à Saint-Rémy-sur-Avre un·e Pharmacien F/H en CDI dès que possible Environnement de la pharmacie : Rural Vos missions : - Assurer la gestion quotidienne - Contribuer au quotidien au bon fonctionnement de l'officine - Contrôler et veiller à la bonne application de la délivrance du médicament - Délivrance d'ordonnance et conseils associés - Développer les ventes - Entretiens pharmaceutiques - Fidéliser la clientèle - Gestion des stupéfiants - Remplacer ou assister le pharmacien titulaire dans ses fonctions RDV sur https://www.team-officine.fr pour en savoir plus.
Dans le cadre de la numérisation massive de la vie économique et l'augmentation significative du volume d'informations traitées par la banque, maîtriser les données produites et utilisées au sein de BNP Paribas est un objectif stratégique majeur pour le Groupe.De nombreuses activités bancaires sont impactées par des cadres réglementaires stricts, exigeant des normes de haute qualité, un accès granulaire, une disponibilité quasi instantanée, des pistes d'audit robustes et des infrastructures de données avancées. Ces exigences incluent entre autres les activités de reporting des risques, les modèles internes de la banque, les tests de stress des portefeuilles, à la conservation des enregistrements pour la reconstruction des transactions, etc.Parallèlement, la protection de la vie privée des individus s'étend rapidement et tend à s'aligner sur les exigences du RGPD demandant, entre autres, un traitement des données personnelles respectant le cadre légal, équitable et transparent.Outre les exigences réglementaires, BNP Paribas souhaite également maximiser la valeur des données et obtenir un avantage concurrentiel sur différents fronts : excellence opérationnelle, expérience numérique et capacité à innover.Votre équipe :Le Group Data Office a pour tâche d'accompagner les différentes priorités en matière de données du Groupe articulées autour de 4 piliers : · Stratégie de données · Qualité des données · Protection des données · Science des données L'équipe Data Management du Group Data Office est responsable de la définition, implémentation et suivi du cadre de gestion des données pour atteindre les niveaux de qualité requis par les réglementations en s'alignant sur la stratégie data du Groupe.Votre quotidienVotre rôle sera d'implémenter des solutions opérationnelles de gestion et de mise en qualité de l'information, qui répondent aux problématiques de terrain tout en supportant les ambitions du Groupe et le respect des réglementations.Vous jouerez un rôle majeur dans la transformation du Groupe, en contribuant à la définition de la stratégie, et son exécution, grâce à vos connaissances métiers et vos relations privilégiées avec les entités.En partenariat avec les Métiers et Fonctions, vous développerez les outils nécessaires pour atteindre ces objectifs : processus, applications informatiques, formations.Vous vous assurerez de leur mise en place, et de leur évolution, de manière agile et itérative, en tenant compte des retours du terrain et du management. Vous piloterez ces projets stratégiques, en définissant les indicateurs de réussite et de performance, en vous assurant du respect des exigences de qualité, coût et délais.Vous serez situé à Montreuil et pourrez être jusqu'à 2.5 jours par semaine en télétravail.Etes-vous notre futur Data Projet Manager ?Idéalement vous avez au moins 7 ans d'expérience dont au moins 3 ans dans la gestion de projets transverses. Votre français et votre anglais est courant. Vous avez géré des projets de transformation dans des environnements complexes (multi-métiers, internationaux), vous disposez d'une connaissance solide des produits bancaires et de leur gestion dans au moins un des métiers de la banque. Vous connaissez l'organisation de BNP Paribas et en particulier sa gestion des risques. Et enfin, vous êtes le membre de l'équipe vers qui tout le monde se tourne pour demander de l'aide!Les avantages à nous rejoindre :Un package rémunération et des avantages :- Un fixe annuel brut et un variable individuel et/ou collectif (défini en fonction de votre performance et de celle de votre équipe).- Plan épargne entreprise/retraite, intéressement et participation, couverture santé et prévoyance, activités sociales et culturelles via le comité d'entreprise, .- De la flexibilité avec un rythme de travail hybride: jusqu'à 2,5 jours de télétravail par semaine à définir avec votre manager.Rejoignez un Groupe engagé et prenez part à notre grand projet de transformation vers la construction d'un monde plus durable. Découvrez nos engagements pour notre clientèle et la société.Engagez-vous à nos côtés sur votre temps professionnel, à travers notre programme OneMillionHoursToHelp.Les étapes du recrutementSi votre CV est retenu par notre équipe de recrutement, vous serez amené à passer un à trois entretiens au maximum avec des RH (Staffing Business Partner) et/ou manager opérationnel.Si vous êtes dans une situation de handicap et souhaitez un échange facilité, vous pouvez envoyer votre CV et lettre de motivation à tâchehandicap@bnpparibas.com.Dans un monde qui change, la diversité, l'équité et l'inclusion sont des valeurs clés pour le bien-être et la performance des équipes. Chez BNP Paribas, nous souhaitons accueillir et retenir tous les talents sans
Concrètement votre quotidien ?En tant qu'Expert et Architecte Poste de Travail Intune , votre fonction principale sera l'architecture et le design de la solution, mais aussi l'ingénierie du contenu des builds actuels et futurs.Vous aurez un rôle d'architecte technique et de référent afin de mettre en place l'architecture et le design de la solution concernant les nouvelles technologies de l'environnement utilisateur.Vous participerez aussi au design et à l'architecture de la mise en place de l'environnement des plateformes HVD.Vous serez sensible concernant la sécurité des environnements et sur tout ce qui vous permettra de mettre l'accent sur la méthodologie des correctifs et sur la mise à jour des composants de la construction.Enfin, vous interagirez avec les équipes internationales d'ingénierie pour assurer une mise en œuvre rapide des produits, méthodes, processus et politiques standardisés produit par l'équipe. Dans un mode toujours en mouvement et de plus en plus virtuel, vous allez agir au sein d'une équipe centrale de conception, d'ingénierie, de support et d'évolution des plates-formes et d'environnement du poste de travail utilisateur au sein de l'organisation BNP Paribas.Cette équipe toujours avant-gardiste sur les technologies, cherche, teste et intègre les nouvelles techniques permettant de construire le futur environnement de travail des collaborateurs de BNP Paribas.Vous participerez activement à l'élaboration du poste de travail présent et futur via les nouvelles technologies comme le Cloud.Vous serez basé à Montreuil, mais des déplacements occasionnels à Paris ne sont pas exclus.Et après... ?Au sein de ce poste, vous élargirez votre périmètre d'investigation, vous interagirez avec des interlocuteurs dans une multitude de pays et comprendrez leurs fonctionnements et différentiations afin d'intégrer leurs spécificités dans l'environnement global et final. Vous assurerez la veille technologique afin de participer à l'amélioration continue de l'environnement utilisateur.Notre filière IT compte plus de 14 000 collaborateurs dans le monde, c'est autant d'opportunités d'évolution ! Imaginez la diversité des tâches possibles, dans tous les métiers de l'informatique, dans toutes les activités de la banque, partout dans le monde. En IT les passerelles sont multiples.Les avantages à nous rejoindreUn package rémunération et des avantages :Un fixe annuel brut et un variable individuel (défini en fonction de votre performance et de celle de votre équipe).Plan épargne entreprise/retraite, intéressement et participation, couverture santé et prévoyance, activités sociales et culturelles via le comité d'entrepriseDe la flexibilité avec un rythme de de travail hybride : jusqu'à 2,5 jours de télétravail par semaine à définir avec votre managerRejoignez un Groupe engagé et prenez part à notre grand projet de transformation vers la construction d'un monde plus durable. Découvrez nos engagements pour notre clientèle et la société.Engagez-vous à nos côtés sur votre temps professionnel, à travers notre programme OneMillionHoursToHelp.Avez-vous le profil ?Vous avez 5 ans minimum d'expérience en IT sur Microsoft.Vous maitrisez l'architecture du poste de travail Intune et SCCMVous avez des connaissances approfondies réseau ainsi que dans les nouvelles technologies postes de travail (Powershell, SDK SCCM, Autopilot, Intune) afin de vous permettre une prise en charge des demandes d'évolutions transmises par les différents pays/métiers.Votre anglais est courant.Vous êtes reconnu pour votre orientation client. Vous savez collaborer et travailler en équipe. Vous êtes rigoureux et savez faire preuve d'esprit critique. Enfin, votre capacité d'adaptation finira de nous convaincre. Les prochaines étapesSi votre CV est retenu par notre équipe de recrutement, vous serez amené à passer un à trois entretiens au maximum avec des RH et/ou manager opérationnel.Ces étapes peuvent varier légèrement en fonction des postes.Si vous êtes dans une situation de handicap et souhaitez un échange facilité, vous pouvez envoyer votre CV et lettre de motivation à tâchehandicap@bnpparibas.com.Dans un monde qui change, la diversité, l'équité et l'inclusion sont des valeurs clés pour le bien-être et la performance des équipes. Chez BNP Paribas, nous souhaitons accueillir et retenir tous les talents sans distinction : c'est ainsi que nous construirons, ensemble, la finance de demain, innovante, responsable et durableEnfin, nous attachons une importance particulière à ce que nos futurs collaborateurs et collaboratrices agissent au quotidien avec responsabilité éthique et professionnelle. À tout moment pendant le processus de recrutement, les informations figurant sur votre CV, vos données d'identification et vos antécédents pourront être vérifiés.
Rejoignez towerCast, acteur incontournable de la diffusion audiovisuelle en France. Spécialisé dans la diffusion FM, TNT et DAB+, towerCast est le 2? opérateur du marché français. Expert des technologies hertziennes, towerCast propose une offre complète de services aux entreprises audiovisuelles et opérateurs de télécommunication sur tout le territoire. L'innovation est au coeur de nos engagements : passion et technologies, c'est notre signature. TowerCast est une filiale du Groupe NRJ, l'un des principaux groupes de médias privés en France. Fort de ses 1600 collaborateurs et d'un chiffre d'affaires de 396 millions d'euros, le groupe NRJ exerce les métiers d'éditeur, de producteur et de diffuseur, tout en commercialisant ses propres espaces média. Avec ses marques fortes - NRJ, CHÉRIE FM, NOSTALGIE et RIRE & CHANSONS pour la radio, CHÉRIE 25 et NRJ HITS pour la télévision - le groupe s'impose comme un acteur majeur du paysage audiovisuel. Son écosystème digital en pleine croissance (plus de 220 radios digitales, applis, MCN...) en fait aussi le 1er groupe privé de radios digitales en France. Présent dans 14 pays, le Groupe NRJ rayonne également à l'international via ses marques NRJ/ENERGY et NOSTALGIE/NOSTALGIA. Chez towerCast, comme au sein du Groupe NRJ, nous avons à coeur de favoriser l'épanouissement professionnel de nos collaborateurs, dans un environnement inclusif, équitable et respectueux de la diversité. Type de contrat : CDI Statut : Non Cadre Dans le cadre d'un remplacement et sous la responsabilité du Responsable d'Exploitation de la Région, nous recherchons un technicien d'exploitation F/H/NB qui sera en charge de la mise en oeuvre et de l'exploitation des sites de diffusion (émetteurs FM, TNT et DaB+). Les missions que nous vous proposons : - Assurer la qualité et la continuité de service des systèmes de diffusion (FM, TNT, DaB+...) et en assurer l'exploitation opérationnelle : - Maintenance curative : en cas de panne ou d'incident technique, mettre en oeuvre toutes les actions permettant de rétablir le service dans un délai très court (respect des GTR). - Réaliser la maintenance préventive en suivant les procédures définies. - Assurer occasionnellement l'astreinte 24h / 24 et 7J/7 - Rendre compte des interventions et des actions d'exploitation. - Assurer le déploiement des nouvelles prestations radio FM, DaB+ et TV TNT sur les sites existants et les nouveaux sites. - Assurer des missions hors région de rattachement. Ces missions seront pilotées par la région du lieu d'intervention concerné (en coordination avec le responsable de la région de rattachement). Certains sites nécessitent des interventions en hauteur. Poste basé à MONTREUIL avec des déplacements possibles sur toute la France. Travail en autonomie sur les sites et nombreux déplacements en véhicule de service (permis B requis). Quel est votre profil ? - De formation Bac+2 minimum spécialisée en électronique, ou en électrotechnique, vous justifiez d'une première expérience (ou stage significatif) à un poste équivalent. - La connaissance des domaines de la diffusion radio et télévision et/ou des transmissions est impérative. - Rigoureux et autonome, votre sens des responsabilités et des délais ainsi que votre goût prononcé pour le travail en équipe vous permettront de vous épanouir sur le poste. N'hésitez plus et postulez pour rejoindre towerCast ! Pour aller plus loin, quels sont les avantages dont vous pourrez bénéficier ? - Possibilité de bénéficier d'un abonnement pour faire du sport ou prendre soin de vous gratuitement - Prime de participation - Des tarifs préférentiels très avantageux, pour des événements culturels tout au long de l'année grâce au CSE
Votre rôle au quotidien Au sein de l'organisation IT, le Data Custodian IT Officer de l'IT Monétique Services s'assure de l'application de la stratégie data du Groupe afin de garantir l'intégrité, la qualité, la fluidité et la protection des données.Le Data Custodian IT Officer rapporte hiérarchiquement au responsable du Department Office au sein d'IT Monétique Services, avec un lien fonctionnel avec les responsables de domaine (Issuing, Acquiring & Acceptance) pour assurer une intégration optimale dans les équipes IT métier concernées et avec le DCIO Group pour assurer l'alignement avec la stratégie IT Group. -Définir et mettre en place le modèle de gouvernance de niveau Filière Monétique tel que défini dans le schéma directeur (CSSI Monétique de décembre 2024) -Assurer la déclinaison de la gouvernance data du Groupe au sein de l'IT Monétique Services -Relayer les actions d'ITGA (Architecture) liés à la stratégie data IT au sein de l'organisation IT Monétique Services, notamment via la mise en place d'une plateforme data globale dédiée Monétique permettant de collecter, unifier et délivrer des données fiables afin de servir une large diversité de cas d'utilisations (opérationnel, analytic, reporting, AI.) -Piloter globalement les activités DCIO d'IT Monétique Services, en coordination fonctionnelle avec les correspondants des différents domaines de la filière Monétique ie Issuing, Acquiring & Acceptance Fournir un compte-rendu d'avancement à l'Exco IT Monétique Services de toutes les activités data Soutenir les responsables de IT Monétique Services pour assurer l'alignement des master plans IT avec la stratégie data du Groupe -Relayer le CDO dans la coordination de la communauté au sein de l'organisation IT globale -Orienter les contributions de l'IT pour garantir l'intégrité et la disponibilité des données -Orienter - avec le Chief Information Security officer (CISO Monétique et CISO Payment) - la contribution de l'IT pour garantir la protection des données -Coordonner les activités IT opérationnelles en lien avec la Qualité Data -Valider la thématique Données des Comités de Validation de la Solution IT des projets transverses Groupe impliquant une composante asset mutualisé -Valider les contrôles permanents relatifs aux données Ce poste est ouvert à un rythme de travail hybride avec du télétravail jusqu'à 50% du temps de travail.Vous travaillerez sur le Campus de Valmy situé à Montreuil. Le site est accessible par la ligne 1 du métro (arrêt St Mandé), le RER A à Vincennes, la ligne 9 (Porte de Montreuil) et le tramway (Porte de Montreuil). Si vous venez en voiture, une place de parking est réservable. Nos immeubles sont équipés en Flex Office. Et après ? Parce que BNP Paribas, c'est près de 200 000 collaborateurs dans le monde dont 17 500 collaborateurs dans l'IT Groupe. De nombreuses opportunités s'offriront à vous en regard de vos ambitions au sein de la filière IT du Groupe et dans toutes les activités de la banque partout dans le monde ! Alors l'aventure vous tente ? A très vite pour en savoir plus ! Les avantages à nous rejoindre Un package rémunération et des avantages : -Un fixe annuel brut et un variable individuel et/ou collectif (défini en fonction de votre performance et de celle de votre équipe).-Plan épargne entreprise/retraite, intéressement et participation, couverture santé et prévoyance, activités sociales et culturelles via le comité d'entreprise, .-De la flexibilité avec un rythme de de travail hybride : jusqu'à 2,5 jours de télétravail par semaine à définir avec votre manager Rejoignez un Groupe engagé et prenez part à notre grand projet de transformation vers la construction d'un monde plus durable. Découvrez nos engagements pour notre clientèle et la société.Engagez-vous à nos côtés sur votre temps professionnel, à travers notre programme OneMillionHoursToHelp. Avez-vous le profil ? Oui si, vous avez un bac+5 en diplôme d'ingénieur ou équivalent universitaire et si vous avez une expérience professionnelle de minimum 5 ans d'expérience en IT. Vous avez des connaissances sur les données, la conformité et en architecture. Vous maitrisez la gestion de base de données API de connectivité des données. Dôté d'un esprit critique et rigoureux, vous avez une bonne capacité d'analyse. Vous savez travailler en équipe. Enfin votre capacité d'adaptation finira de nous convaincre. Les prochaines étapes Si votre CV est retenu par notre équipe de recrutement, vous serez amené à passer un à trois entretiens au maximum avec des RH et/ou manager opérationnel.Ces étapes peuvent varier légèrement en fonction des postes. Si vous êtes dans une situation de handicap et souhaitez un échange facilité, vous pouvez envoyer votre CV et lettre de
Notre monde change, notre manière de faire connaissance avec nos candidats aussi !Le lundi 22 Septembre 2025, nous vous proposons de vivre un #UnexpectedDay chez BNP Paribas !1 jour, 1 entretien, 1 contrat, c'est une expérience de recrutement facilitée, en présentiel, dans l'objectif de décrocher votre contrat dans le Groupe !Cette journée sera dédiée au recrutement de Conseillers et Conseillères pour nos agences bancaires sur les Territoires de Montreuil, Aubervilliers et Aulnay. Nos managers et nos recruteurs sont impatients de faire votre connaissance et de vous proposer un poste aligné avec votre profil et vos aspirations, lors d'un seul et unique entretien d'embauche.Vous souhaitez évoluer dans un environnement dynamique où les perspectives d'évolution sont nombreuses ? Vous êtes au bon endroit !Devenir Chargé d'Affaires professionnels chez BNP Paribas, c'est prendre part à la vie de vos clients avec des tâches variées, où esprit d'équipe et challenges se côtoient au quotidien. Vous serez le ou la partenaire des clients professionnels et les accompagnerez aussi bien sur leurs projets professionnels que privés. Vous fidéliserez et développerez votre portefeuille clients grâce à des conseils avisés et personnalisés, ainsi que par des actions de prospection. Vous évoluerez ainsi dans un cadre professionnel dynamique et formateur, qui vous permettra de développer vos compétences. A votre arrivée, vous bénéficierez d'un parcours de formation complet, pouvant aller jusqu'à 50 jours, afin de vous aider à être rapidement autonome et responsable dans votre activité. Durant celui-ci, vous alternerez : des formations en présentiel et à distance, des périodes de « mise en pratique » en agence. Tous les ans, vous aurez également l'occasion d'actualiser et de renforcer vos connaissances. Vos perspectives d'évolutionNotre objectif en tant qu'employeur responsable ? Vous former et vous accompagner tout au long de votre parcours dans la réussite de vos différentes tâches tout en vous permettant de trouver un équilibre entre votre vie professionnelle et personnelle. Vous développerez votre capacité d'analyse et appréhenderez des situations et projets variés. Ces atouts vous ouvriront de nombreuses portes au sein de la Banque Commerciale en France, notamment vers d'autres clientèles (Banque Privée ou Entreprise), des métiers d'expertise ou de management. Les avantages à nous rejoindreUn package rémunération et des avantages attractifs : Un fixe annuel brut de 37 000 € à 45 000 € sur 12 mois et un variable défini en fonction de votre performance et de celle de votre équipe.Une participation et un intéressement aux résultats du groupe BNP Paribas, un plan épargne entreprise/retraite, une couverture santé et prévoyance, activités sociales et culturelles via le comité d'entreprise. Rejoignez un Groupe engagé et prenez part à notre grand projet de transformation vers la construction d'un monde plus durable. Découvrez nos engagements pour notre clientèle et la société. Êtes-vous notre prochain Chargé d'affaires professionnels ?Vous avez un diplôme Bac +3, avec au moins 5 ans d'expériences commerciales, dont une année en banque face à des clients professionnels. Vous avez également de bonnes connaissances en analyse financière et maîtrisez les produits et services bancaires à destination des professionnels et des particuliers. OuVous avez un diplôme Bac +4/5 en Ecole de Commerce ou Université avec une spécialisation Banque, Finance ou une formation bancaire similaire sur le marché des Professionnels. Vous avez une expérience commerciale, avec la gestion d'un portefeuille de clients professionnels d'au moins 2 ans (stage et alternance inclus).Vos expériences précédentes vous ont permis de développer votre écoute et votre orientation client. Votre capacité à être orienté sur les résultats vous permettra de développer votre agence avec une bonne gestion des risques grâce à votre capacité d'analyse. L'aisance relationnelle et le goût du contact font partie intégrante de votre personnalité. Vous aimez les challenges commerciaux et mener des négociations. Et vous êtes reconnu pour votre capacité d'adaptation, d'organisation et de collaboration à toute épreuve : rejoignez nous ! Les prochaines étapesPostulez avant le lundi 22 Septembre ! Si votre candidature est retenue, nos équipes vous contacteront pour vous proposer un horaire d'entretien le lundi 22 Septembre sur Paris. Vous recevrez alors votre invitation pour participer à notre prochain #UnexpectedDay et décrocher votre contrat ! *Les entretiens se dérouleront entre 9h00 et 17h30, comptez a minima 1h15 à 1h30 de présence (accueil et entretien). Il vous sera demandé de venir avec une pièce d'identité. **Adresse exacte communiquée lors de la confirmation de l'invitation NB : Pas
Notre monde change, notre manière de faire connaissance avec nos candidats aussi !Le lundi 22 Septembre 2025, nous vous proposons de vivre un #UnexpectedDay chez BNP Paribas !1 jour, 1 entretien, 1 contrat, c'est une expérience de recrutement facilitée, en présentiel, dans l'objectif de décrocher votre contrat dans le Groupe !Cette journée sera dédiée au recrutement de Conseillers et Conseillères pour nos agences bancaires sur les Territoires de Montreuil, Aubervilliers et Aulnay. Nos managers et nos recruteurs sont impatients de faire votre connaissance et de vous proposer un poste aligné avec votre profil et vos aspirations, lors d'un seul et unique entretien d'embauche.Vous souhaitez évoluer dans un environnement dynamique où les perspectives d'évolution sont nombreuses ? Vous êtes au bon endroit !Devenir Conseiller ou Conseillère chez BNP Paribas, c'est prendre part à la vie de vos clients avec des tâches variées, où esprit d'équipe et challenges se côtoient au quotidien. Vous serez l'interlocuteur ou l'interlocutrice privilégiée des clients particuliers à enjeux patrimoniaux ayant exprimé le souhait d'être accompagnés par un conseiller ou une conseillère dédiée. Vous les accompagnerez sur des thématiques diverses (préparation à la retraite / protection des proches / succession.), réaliserez des bilans patrimoniaux et optimiserez leurs actifs financiers. Vous les conseillerez également sur les opportunités d'investissement : immobilier, assurance-vie. Vous évoluerez ainsi dans un cadre professionnel dynamique et formateur, qui vous permettra de développer vos compétences. A votre arrivée, vous bénéficierez d'un parcours de formation complet, pouvant aller jusqu'à 50 jours, afin de vous aider à être rapidement autonome et responsable dans votre activité. Durant celui-ci, vous alternerez : des formations en présentiel et à distance, des périodes de « mise en pratique » en agence. Tous les ans, vous aurez également l'occasion d'actualiser et de renforcer vos connaissances. Vos perspectives d'évolutionNotre objectif en tant qu'employeur responsable ? Vous former et vous accompagner tout au long de votre parcours dans la réussite de vos différentes tâches tout en vous permettant de trouver un équilibre entre votre vie professionnelle et personnelle. Cette expérience vous permettra de développer une expertise patrimoniale reconnue pour accompagner une clientèle de particuliers à fort potentiel et enjeux patrimoniaux. Vous développerez ainsi un socle de compétences indispensable pour évoluer au sein de BNP Paribas, par exemple pour devenir Chargé d'Affaires Professionnels, rejoindre la Banque Privée ou exercer une première responsabilité managériale. Les avantages à nous rejoindreUn package rémunération et des avantages attractifs : Un fixe annuel brut de 35 000 € à 43 000 € sur 12 mois et un variable défini en fonction de votre performance et de celle de votre équipe Une participation et un intéressement aux résultats du groupe BNP Paribas, un plan épargne entreprise/retraite, une couverture santé et prévoyance, activités sociales et culturelles via le comité d'entreprise. Rejoignez un Groupe engagé et prenez part à notre grand projet de transformation vers la construction d'un monde plus durable. Êtes-vous notre prochain Conseiller en gestion de patrimoine ?Vous avez un diplôme Bac +3 et une expérience commerciale réussie de 5 ans minimum, avec la gestion d'un portefeuille clients dédiés et une maîtrise des thématiques épargne et prévoyance (stage et alternance inclus). Ou Vous avez un diplôme d'un Bac +4/5 et maîtrisez le conseil dans le domaine de l'épargne, de la prévoyance et du financement des projets des particuliers. Vous avez une expérience de 2 ans minimum (stage et alternance inclus). Si vous avez le goût du challenge et êtes capable de vous adapter rapidement, que vous faites preuve d'une forte appétence commerciale et êtes orienté résultats et reconnu pour votre sens du service client, votre impact et votre capacité à influencer : rejoignez-nous ! Les prochaines étapesPostulez avant le lundi 22 Septembre ! Si votre candidature est retenue, nos équipes vous adresseront des tests en ligne via le prestataire MAKI. Leur réussite est essentielle pour poursuivre votre inscription à l'événement. Nous vous invitons à les réaliser dès réception ! Une fois cette étape validée, un horaire d'entretien* vous sera proposé le lundi 22 Septembre sur Paris**. Vous recevrez alors votre invitation pour participer à notre prochain #UnexpectedDay et décrocher votre contrat ! *Les entretiens se dérouleront entre 9h00 et 17h30, comptez a minima 1h15 à 1h30 de présence (accueil et entretien). Il vous sera demandé de venir avec une pièce d'identité. **Adresse exacte communiquée lors de la confirmation de
STUDI, l'école n°1 de la formation 100 % en ligne, recherche pour son entreprise partenaire, un commercial (H/F) en contrat d'apprentissage. Lancez votre carrière dès à présent en suivant l'une de nos formations diplômantes en management - gestion de projets reconnue par l'État. Vous avez déjà postulé à une annonce du CFA STUDI ? Ne postulez pas - Contactez votre conseiller STUDI Missions : - Développer le portefeuille clients et les partenariats. - Prospecter de nouveaux clients et marchés. - Assurer le suivi et la fidélisation des clients existants. - Représenter l'entreprise lors d'événements et salons. - Réaliser des analyses et reportings commerciaux. Compétences / Profil : - Intérêt pour boissons bio et restauration. - Dynamique et autonome. - Bon relationnel et persuasif. Cette offre d'alternance est à pourvoir IMMEDIATEMENT. Lieu de l'alternance : Montreuil (93) Type de contrat : Apprentissage Formation : Aucun frais ne sera à la charge des candidats. Rémunération comprise entre 486 EUR et 1801 EUR brut, en fonction de l'âge et niveau d'étude Cette opportunité est ouverte aux personnes en situation de handicap. - Intérêt pour boissons bio et restauration. - Dynamique et autonome. - Bon relationnel et persuasif.
Emploi Manipulateur en Radiologie Montreuil 93100 / La Solution Médicale Un centre hospitalier recrute à Montreuil 93100, un Manipulateur en Radiologie H/F, pour un poste en CDI à temps plein. Vos missions : Aide à la réalisation des radios, contrôle qualité. Réalisation des examens en coupes : scanners et IRM. Gestion des stocks en imagerie. Surveillance des équipements type radioprotection etc... Gestion des salles d'imagerie. Beaucoup d'avantages : - Prime - Logement de fonction pour la période d'essai - Aide au logement après période d'essai Ce poste est à pourvoir immédiatement. Contactez-nous directement pour de plus amples informations par téléphone ou mail. Titulaire Diplôme d'Etat de Manipulateur en électroradiologie médicale. Qualités recherchées : Sérieux; Professionnalisme; Engagement; Constance; Souplesse et à l'écoute du patient. Contactez-nous directement pour de plus amples informations par téléphone ou mail.
La fonction IT Group est l'entité qui coordonne les directions informatiques des Fonctions et Métiers de la banque à l'échelle mondiale. Elle est répartie en plusieurs départements informatiques dont IT Group Production (ITGP) qui a en charge la production IT et les infrastructures réseaux associées.Votre rôle au quotidien Vous rejoindrez l'APS (Application & Production Support) Payment & Monétique dont les tâches sont : assurer un service de production de bout en bout en 24/7, accompagner l'évolution du SI dans une vision patrimoine et incarner la relation Client entre la production Mutualisé et le Métier.Le domaine Monétique est orienté « Patrimoine » et regroupe ainsi des équipes Projet et RUN autour de la gestion de la production des applications du périmètre fonctionnel de la monétique. En pleine évolution pour intégrer les activités de support applicatif, le domaine aujourd'hui composé de 32 personnes répartis en 2 équipes s'agrandit pour accueillir des Application & Production Support (APS) répartis en 3 équipes.En tant qu'Ingénieur de Production / Support, sur un ensemble d'applications monétiques en lien avec une activité métier (étâche, acquisition ou fraude), vous traiterez :Les incidents : diagnostiquer techniquement et « applicativement » puis résoudre les incidents en production. Au besoin, solliciter les équipes de développement ou d'infrastructure et assurer le suivi. Le monitoring et la supervision : surveiller les performances et la disponibilité des applications. Identifier les alertes à mettre en place pour détecter les anomalies et incidents. Analyser les logs. Produire des indicateurs de suivi opérationnels et des tableaux de bord.Les mises en production : installer en environnement de qualification et réaliser les jeux de tests techniques et applicatifs. Préparer et planifier les changements en production.La documentation : mettre à jour la base de connaissances pour capitaliser sur les incidents et améliorer la qualité du support. Maintenir une documentation à jour sur l'architecture des applications et les procédures de support.Vous jouerez un rôle clé pour maintenir la satisfaction de nos clients internes, le tout dans un cadre de travail agréable (flex office, espace de coworking, télétravail régulier, restaurant d'entreprise, salle de sport, médiathèque, conciergerie), vous serez au cœur de l'IT du groupe BNP Paribas, et pourrez découvrir les équipes et les services IT qui font tourner la banque 24/7.Notre campus est basé à Montreuil. Composé de 8 bâtiments (Valmy 1), il est facile d'accès par le métro (ligne 1 station Saint-Mandé ou ligne 9 station Robespierre, puis 8 minutes à pied environ), le RER A (9 à 15 mn à pied de la gare de Vincennes RER selon le bâtiment). Des parkings voitures, vélos et motos sont mis à la disposition des collaborateurs.Et après ?Vous pourrez développer votre réseau aussi bien côté technique et infrastructure que du côté métier monétique. Vous pourrez donc évoluer aussi bien vers des postes plus technique ou plus orienté métier monétique en fonction de vos appétences.La gamme des métiers exercés au sein de nos équipes est large : architectes, experts cybersécurité, ingénieurs cloud, experts data et intelligence artificielle, ingénieurs DevOps, etc. Les passerelles sont multiples.Les avantages à nous rejoindreUn package rémunération et des avantages :Un fixe annuel brut et un variable individuel (défini en fonction de votre performance et de celle de votre équipe).Plan épargne entreprise/retraite, intéressement et participation, couverture santé et prévoyance, activités sociales et culturelles via le comité d'entreprise, .De la flexibilité avec un rythme de de travail hybride : jusqu'à 2,5 jours de télétravail par semaine à définir avec votre manager.Rejoignez un Groupe engagé et prenez part à notre grand projet de transformation vers la construction d'un monde plus durable. Découvrez nos engagements pour notre clientèle et la société. Engagez-vous à nos côtés sur votre temps professionnel, à travers notre programme OneMillionHoursToHelp.Avez-vous le profil ?Oui, si vous avez un diplôme BAC +4/5 en informatique.Vous avez environ 5 ans d'expériences minimum en informatique sur des tâches côté applicatif (développement, production, support).Il est indispensable d'avoir une expérience significative sur des sujets monétiques, idéalement sur la partie étâche/acquisition.Vous connaissez le socle technique Linux / Redhat / JAVA.Vous êtes reconnu pour votre capacité d'écoute active et votre orientation client. Vous savez collaborer et travailler en équipe. Vous êtes orienté résultats. Enfin, votre capacité d'adaptation finira de nous convaincre.Les prochaines étapesSi votre CV est retenu par notre équipe de recrutement, vous serez amené à passer un à trois entretiens au
Emploi dentiste Montreuil 93100 / La Solution Médicale Centre Dentaire à Montreuil 93100, recherche activement un chirurgien-dentiste Libéral (F/H). Avantages du poste : - Assurance professionnelle, formations régulières... - Aucun frais d'intermédiation pour le praticien - Statut Libéral - Rémunération sur rétrocession 33% du montant du CA Brut - Horaires flexibles à convenance - Assistant(e) dentaire attitré(e) - Planning rempli garanti Avantage du centre : - Patientèle très nombreuse - Équipe dynamique, compétente et dévouée - Étroite collaboration avec le prothésiste dentaire - Secrétaire pour toutes les tâches administratives - Environnement d'excellence avec matériel haute technologie - Emplacement à proximité des transports en commun et parking Ce poste est à pourvoir immédiatement. Contactez-nous directement pour de plus amples informations par téléphone ou mail. Diplômé(e) et inscrit(e) au Conseil de l'Ordre des chirurgiens-dentistes en France. Qualités recherchées : Sérieux / Professionnalisme / Engagement / Constance / Souplesse et à l'écoute du patient. Contactez-nous directement pour de plus amples informations par téléphone ou mail.
Emploi dentiste Montreuil 93100 / La Solution Médicale Centre Dentaire à Montreuil 93100, recherche un chirurgien-dentiste (F/H). Avantages du poste : - Assurance professionnelle, formations régulières... - Aucun frais d'intermédiation pour le praticien - Statut salarié en CDI de 2 à 5 jours - Horaires flexibles à convenance - Rémunération entre 28 et 30% - Assistant(e) dentaire attitré(e) - Planning rempli garantie Avantage du centre : - Patientèle très nombreuse - Équipe dynamique, compétente et dévouée - Secrétaire pour toutes les tâches administratives - Environnement d'excellence avec matériel haute technologie - Emplacement à proximité des transports en commun et parking Ce poste est à pourvoir immédiatement. Contactez-nous directement pour de plus amples informations par téléphone ou mail. Diplômé(e) et inscrit(e) au Conseil de l'Ordre des chirurgiens-dentistes en France. Qualités recherchées : Sérieux / Professionnalisme / Engagement / Constance / Souplesse et à l'écoute du patient. Contactez-nous directement pour de plus amples informations par téléphone ou mail.
Le dispositif ULIS - Unité Localisé pour l'Inclusion Scolaire, implanté en collège, représente une des modalités de mise en oeuvre de l'accessibilité pédagogique pour les élèves en situation de handicap. Il constitue, en milieu scolaire ordinaire, un dispositif ouvert, offrant des possibilités d'apprentissage souples et diversifiées au sein duquel certains élèves se voient proposer une organisation pédagogique adaptée à leurs besoins spécifiques et permettent la mise en oeuvre de leur projet personnalisé de scolarisation (PPS). Missions : - Coordination de l'ULIS et les relations avec les partenaires extérieurs - L'enseignement aux élèves lors du temps de regroupement au sein de l'ULIS - Le conseil à la communauté éducative en qualité de personne ressource Compétences : bonnes connaissances de l'environnement réglementaire concernant la scolarisation et les aides spécifiques des élèves en situation de handicap, bonne maitrise des outils numériques, identifier les besoins pour construire des réponses pédagogiques, éducatives et didactiques adaptées. Conditions particulières d'exercice : Les professeurs sont placés sous la responsabilité du chef d'établissement où ils exercent et sont soumis à son autorité et au règlement intérieur de l'établissement. Dans le cadre de ses fonctions, l'agent est tenu au respect des mêmes obligations que les titulaires de la fonction publique, au principe de laïcité, au respect de l'individu et doit se comporter de façon éthique et responsable. L'agent sera accompagné dans sa prise de fonction par le chef d'établissement et les corps d'inspection pour faciliter son adaptation professionnelle. Il pourra bénéficier de tutorat et de formations. Profil recherché : - Incarner les valeurs de la République - Avoir le sens de l'écoute - Installer une relation de confiance en développant une posture fondée sur l'écoute, le respect - S'adapter, faire preuve d'autonomie et d'initiative - Faire preuve de curiosité intellectuelle - Avoir des qualités de communication et un bon relationnel
L'entreprise HUBERT SAS, constituée d'une équipe de 17 salariés, est une société à taille humaine en constante évolution. Dotée d'un parc machines de dernière génération, du 2 axes aux 11 axes en tournage ou fraisage sur CN, notre PME est spécialisée dans la fabrication d'équipements aéronautique et électronique depuis plus de 50 ans. Nous sommes également qualifiés ISO 9001 & EN9100. Nous recherchons actuellement un(e) OPERATEUR / OPERATRICE SUR CN Présentation du poste : *** Evolution sur tours à commande numériques *** Suivi des productions réglées *** Fabrication de petites pièces minutieuses Compétences à développer au sein de notre équipe : *** Organisation du poste de travail *** Lecture de plan *** Maintenance machine de 1er niveau (Niveaux lubrifiants, graissage) Profil souhaité : *** Pas de diplôme requis *** Expérience dans le tournage CN serait un plus
L'entreprise, fondée il y a plus d'un siècle, conçoit, industrialise et fabrique des pièces et des ensembles mécaniques pour les secteurs de l'aéronautique, de l'automobile et du ferroviaire. Vous assisterez les équipes de nuit : - Vous assurerez l'entretien préventif et curatif, ainsi que les travaux neufs, tout en respectant les consignes QSE du parc industriel. - Vous participerez activement au plan d'amélioration continue en mettant en place de nouvelles technologies et en actualisant les gammes de maintenance préventives. - Grâce à la GMAO, vous apporterez des solutions innovantes aux problèmes techniques récurrents. - Vous réaliserez ou modifierez des moyens de production, en adaptant, si nécessaire, les programmes des machines, automates et robots. Conditions et avantages salariaux : Poste en CDI temps plein à pourvoir rapidement Horaires : de 22H à 6H du lundi au jeudi et de 18H à 00H le vendredi. Rémunération sur 12 mois selon profil Mutuelle d'entreprise Participation et intéressement Tickets restaurant Profil recherché: - Vous êtes titulaire d'un Bac pro ou BTS en maintenance industrielle - Vous justifiez d'une expérience d'au moins 5 ans en milieu industriel et de compétences solides en mécanique, électrique, pneumatique, automatisme, hydraulique. - Vous êtes une personne ponctuelle, organisée et méthodique Rejoindre cette entreprise, c'est intégrer une structure reconnue pour son dynamisme et son innovation, et contribuer à des projets ambitieux au sein d'une équipe passionnée !
Depuis 2022, nous accompagnons nos entreprises partenaires dans la recherche de leurs futurs talents. Nous intervenons sur des secteurs variés (Industrie, Commerce, Tertiaire, etc.) sur la France et les pays francophones (Belgique, Luxembourg, Suisse), en CDI, CDD, Intérim, VIE, Alternance… CHOAZAN® accompagne également les salarié(e)s et les chef(fes) d'entreprise dans la concrétisation de leur projet professionnel à travers nos prestations de coaching individuel ou collectif, d'outplacemen...
À propos du poste Nous recherchons un ou une ouvrier(e) paysagiste passionné(e) et motivé(e) pour rejoindre notre équipe dynamique. Vous serez en charge de la création et de l'entretien d'espaces verts, contribuant ainsi à embellir les environnements extérieurs. Ce poste offre l'opportunité de travailler en plein air et de participer à des projets variés. Responsabilités * Réaliser des travaux de création et d'aménagement paysager (plantations, terrassements, etc.) * Entretenir les espaces verts (tonte, taille, désherbage) * Utiliser des outils manuels et mécaniques pour effectuer les tâches requises * Collaborer avec les membres de l'équipe pour assurer la qualité des travaux réalisés * Respecter les normes de sécurité et d'hygiène sur le chantier Profil recherché Vous êtes fait(e) pour ce poste si : * Vous avez une expérience préalable dans le domaine du paysage * Vous maîtrisez l'utilisation des outils manuels et mécaniques liés à la profession * Vous êtes capable de travailler en équipe tout en étant autonome dans vos missions * Vous avez un bon sens de l'esthétique et un souci du détail Si vous souhaitez contribuer à la création d'espaces verts harmonieux et durables, rejoignez notre équipe ! Type d'emploi : CDI Rémunération : 11,88€ à 14,00€ par heure Nombre d'heures : 39 par semaine Lieu du poste : Déplacements fréquents
Description du poste Type d'emploi : CDI Nombre de poste à pourvoir : 1 Temps de travail : Temps partiel- 83% Lieu de travail : THIBERVILLE Début du contrat : Dès que possible Formation : Si le candidat n'est pas formé à la dialyse, une sera réalisée en interne. Profil recherché : * Profil du candidat : INFIRMIER(E) DE DIALYSE Directement rattaché(e) au Cadre de secteur Contexte : L'ANIDER est une association loi 1901 - reconnue « Établissement de Santé Privé d'Intérêt Collectif - ESPIC », adhérente de la FEHAP. L'ANIDER, acteur majeur de l'offre de soins spécialisée, dans la prise en charge des personnes atteintes de maladie rénale chronique, rassemble plus de 250 collaborateurs. Une cinquantaine de néphrologues interviennent pour assurer le suivi médical de plus de 1 400 patients pris en charge chaque année. L'ANIDER se caractérise par un maillage territorial important sur toute la Normandie, afin d'apporter des réponses de proximité et d'accessibilité en termes d'offre de soins, au travers de ses 23 centres de dialyse, intervenant également auprès des patients à domicile en relation étroite avec l'ensemble des centres hospitaliers et cliniques du territoire. Missions proposées : * Prendre en charge globalement et individuellement les patients atteints d'insuffisance rénale chronique en unité de dialyse de proximité : unité médicalisée ou auto dialyse * Accompagner le patient dans son parcours de soins * Intervenir pour l'éducation du patient et de ses proches pour la prise en charge de sa maladie * Assurer l'accueil et l'encadrement du patient * Assurer la réalisation des soins selon les prescriptions médicales * Assurer le suivi du patient sous la responsabilité médicale (programmation de consultations, prélèvements, suivi de l'abord vasculaire) * Assurer le recueil des paramètres de dialyse * Effectuer les transmissions aux centres hospitaliers et aux professionnels de santé impliqués dans la prise en charge du patient, * Appliquer les procédures et protocoles (traitement d'eau, soins, cathéters.) * Assurer le respect des règles d'hygiène relatives à l'environnement du patient * Assurer la gestion administrative du patient Compétences requises : · Autonomie · Sens du travail en équipe · Rigueur · Capacités d'écoute et d'adaptation · Sens de l'organisation Formation requise : Infirmier(e) diplômé(e) d'État Rémunération : Selon CCN 51 et accords d'entreprise en vigueur Rémunération annuelle brute, primes incluses : 34 320€ + prime d'ancienneté Avantages du poste : Travail en 6h ou 12h / pas de travail le dimanche Pour postuler : Merci d'adresser votre dossier de candidature (CV et lettre de motivation) par mail Type d'emploi : Temps partiel, CDI Rémunération : à partir de 34 320,00€ par an Nombre d'heures : 29.15 par semaine Lieu du poste : En présentiel
Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages : -Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI -Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées -Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière -Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances... -Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main ! A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. POSTE : FONDEUR (H/F) Votre agence Start People recherche pour un de ses clients spécialisé dans le domaine industriel un Fondeur (H/F). Sous la responsabilité d'un chef d'équipe, vos principales missions seront : -Participer au stockage de la matière première et savoir identifier les lots -Tenir en état de propreté le magasin de matière première -Préparer les charges de fusion et alimenter la production Charger les fours suivant les besoins de la production -Conduire le four de fusion en respectant la température du métal Livrer le métal au four de maintien à l'aide d'une poche Assurer le contrôle de conformité du produit (métal en fusion) Mesurer la température de l'alliage et prélever du métal liquide (disque) pour effectuer les analyses spectrales Effectuer les corrections d'alliage si nécessaire en fonction des instructions qualité Changer les creusets des fours de maintien suivant les instructions en respectant le planning Aider à la formation des nouveaux arrivants Horaires : Equipe alternante 06h-14h00 / 14h00-22h00 PROFIL : Savoir : Expérience Cariste 3 obligatoire. Connaître les différents alliages et leurs compositions ainsi que le fonctionnement d'un four de maintien Connaître le fonctionnement de ses installations (four, poche, chauffe-poche...) et des accessoires Savoir-faire : Savoir conduire une poche de transfert Utiliser le matériel de contrôle (spectromètre, canne pyrométrique Savoir renseigner les documents appropriés Excellente perception des volumes Savoir-être : Sens du travail en équipe, rigoureux et précis, capacité à détecter une situation inhabituelle Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant ! Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.
Start People, l'agence d'emploi à votre écoute ! Start People, c'est avant tout des conseillers attentifs et à l'écoute de vos besoins, de vos contraintes et de votre vie pour vous proposer la mission la plus adaptée. Nous nous attachons ainsi à nouer une relation privilégiée avec chacun de nos intérimaires. BTP, logistique, transport, industrie, agroalimentaire..., trouvez la mission qui vous ressemble parmi nos offres accessibles sur notre site startpeople.fr.
Vous confectionnez les plats dans le respect des règles d'hygiène de la restauration collective et dans le respect du plan nutrition santé Description des missions : - Production et valorisation de préparations culinaires - Participation au nettoyage de la cuisine et du matériel - Entretien préventif du matériel et repérage des dysfonctionnements pour signalement - Application des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire et veille auprès de l'équipe au respect de ces normes - Elaboration des menus en lien avec le gestionnaire et tout autre personne désignée - Réception et contrôle des approvisionnements - Respect de l'équilibre alimentaire - Participe à la sensibilisation des usagers au respect des menus et des locaux (aspect pédagogique) du fait de son appartenance à la communauté éducative - (Remplacement du chef cuisine en cas d'absence momentanée) Contrat jusqu'au 31/12/2025 avec possibilité de renouvellement.
L'ADMR est le premier réseau associatif du secteur du service à la personne en France. Notre réseau a pour mission de permettre le maintien à domicile, d'améliorer le confort quotidien des usagers et de développer un lien avec les bénéficiaires pour éviter l'isolement. Dans l'Eure, les bénévoles et les salariés de nos 24 associations conjuguent leurs talents au quotidien pour accomplir leur mission au service des autres.
Description du poste : Vous assistez le Responsable Bazar et contribuez à l'organisation du rayon. Vous aidez à la gestion de votre rayon. Dans le respect de la politique commerciale et marketing du magasin, vous assurez les implantations de rayons, les actions de promotions. Vous veillez à la qualité et au dynamisme du service rendu à notre clientèle dans le respect des normes et de la règlementation en vigueur. Vous participez au management et veillez au bon climat social au sein de votre équipe. Description du profil : De formation commerciale/gestion, avec expérience. Vous êtes rigoureux, motivé et faites preuve d'initiative . Vous souhaitez postuler, merci de nous adresser votre CV et lettre de motivation
Description du poste : Vous assurez la présentation générale du rayon (mise en rayon des marchandises, rotations selon les dates limites de consommation) dans le respect des règles de merchandising (information produits, étiquettes prix, balisage publicitaire, suivi des ruptures, etc.), d'hygiène et de sécurité. Vous contribuez à la bonne gestion du rayon par le contrôle rigoureux des stocks, le rangement de la réserve, la préparation des états de commandes et l'approvisionnement et remontez toute anomalie à votre responsable (produits, prix, qualité). Garant de la bonne image du magasin, vous accueillez et renseignez le client ou l'orientez vers le bon interlocuteur. Vous participez à la parfaite présentation (remplissage, propreté...) et contribuez au développement du chiffre d'affaires du rayon. Description du profil : Ponctuel, sérieux, vous êtes autonome, polyvalent et organisé. Dynamique, vous aimez le travail en équipe et avez le goût du commerce. Rejoignez-nous en postulant via ce portail recrutement !
L'entreprise HUBERT SAS, constituée d'une équipe de 17 salariés, est une société à taille humaine en constante évolution. Dotée d'un parc machine de dernière génération, du 2 axes aux 11 axes en tournage ou fraisage sur CN, notre PME est spécialisée dans la fabrication d'équipements aéronautique et électronique depuis plus de 50 ans. Nous sommes également qualifiés ISO 9001 & EN9100. Nous recherchons actuellement un(e) FRAISEUR CN P3. Présentation du poste : *** Usinage sur centre à commandes numériques 4 & 5 axes. *** Usinage d'un produit à partir d'une gamme de fabrication *** Programmation & réglage des centres d'usinage *** Conception des gammes & dossiers de fabrication *** Maintenance des moyens niveau 1 (niveau lubrifiants, graissage) *** Application des procédures qualités *** Contrôle dimensionnel (PAC, colonne de mesure, alésomètre, projecteur de profil, MMT) La connaissance du logiciel FAO Esprit serait appréciée. Profil souhaité : *** Rigueur, organisation, autonomie, sens des responsabilités Heures supplémentaires possibles
En tant qu'Assistant(e) achat, vous intégrerez un environnement dynamique et stimulant au sein d'un établissement reconnu dans le secteur tertiaire. Vous serez en charge de plusieurs missions clés : Gérer et suivre les commandes d'achats, de la passation jusqu'à la livraison. Assurer la liaison avec les fournisseurs pour négocier les conditions d'achat et de livraison. Mettre en place des tableaux de bord afin de suivre les indicateurs de performance et de reporting. Coordonner avec les autres services pour optimiser les processus d'achat. Participer à l'amélioration continue des procédures d'achat en fournissant un retour proactif. Ce rôle nécessite une collaboration étroite avec diverses équipes, ce qui promet un quotidien varié et enrichissant. Vous aurez l'opportunité de travailler pour une structure axée sur l'innovation et l'efficacité, où votre contribution sera essentielle.SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
Description du poste : En tant qu'Assistant(e) achat, vous intégrerez un environnement dynamique et stimulant au sein d'un établissement reconnu dans le secteur tertiaire. Vous serez en charge de plusieurs missions clés :***Gérer et suivre les commandes d'achats, de la passation jusqu'à la livraison.***Assurer la liaison avec les fournisseurs pour négocier les conditions d'achat et de livraison.***Mettre en place des tableaux de bord afin de suivre les indicateurs de performance et de reporting.***Coordonner avec les autres services pour optimiser les processus d'achat.***Participer à l'amélioration continue des procédures d'achat en fournissant un retour proactif.***Ce rôle nécessite une collaboration étroite avec diverses équipes, ce qui promet un quotidien varié et enrichissant. Vous aurez l'opportunité de travailler pour une structure axée sur l'innovation et l'efficacité, où votre contribution sera essentielle. SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil : Pour ce poste, nous recherchons une personne autonome, rigoureuse, et dotée d'un excellent sens de l'organisation. Une attention aux détails et une capacité à gérer plusieurs tâches simultanément seront des atouts majeurs. Un bon relationnel est essentiel pour collaborer efficacement avec les fournisseurs et les équipes internes. La maîtrise des outils bureautiques, notamment les logiciels de gestion des achats, est indispensable. Si vous êtes motivé(e) par le défi d'optimiser les processus d'achat, ce poste est fait pour vous. Qualités recherchées :***Capacité d'organisation.***Excellentes compétences en communication.***Rigueur et fiabilité.***Maîtrise des outils bureautiques.***Sens de la négociation. *
Nous recherchons un Préparateur en Pharmacie (H/F) pour un poste en Pharmacie d'Officine en contrat CDD à Temps plein (35 h/semaine) sur SAINT-LUBIN-DES-JONCHERETS (28350 , Centre-Val de Loire - France). Qualifications requises Obligatoire : Brevet Professionnel de Préparateur en pharmacie En savoir plus : le métier de préparateur en Pharmacie Les missions principales seront : - Seconder le pharmacien titulaire de l'officine - Commander les produits - Vérifier les livraisons - Réceptionner les commandes, ranger et classer les produits reçus - Délivrer les stupéfiants et tenir à jour le registre - Délivrer les ordonnances, veiller à leur compréhension et à l'absence d'intéraction médicamenteuse, et apporter les conseils associés - Avoir un rôle d'écoute et de conseil afin de favoriser l'amélioration ou le maintien de l'état de santé des personnes - Réaliser des préparations magistrales - Conseiller des produits de parapharmacie - Conseiller des produits en aromathérapie - Conseiller des produits en homéopathie - Conseiller des produits en phytothérapie - Conseiller des produits en micronutrition - Conseiller des produits vétérinaires - Conseiller des produits en lien avec le maintien à domicile (M.A.D.) - Apporter des conseils et vendre des produits orthopédiques - Assurer la gestion quotidienne de l'officine - Veiller à la bonne circulation de l'information - Gérer la caisse - Effectuer des entretiens pharmaceutiques - Organiser et ranger le back-office - Entretenir les rayons (balisages informatifs, facing) - Mettre en place les promotions et les animations - Implanter les rayons (référencement des produits) - nettoyage et désinfection du matériel médical - prélèvement test antigénique Cette offre vous intéresse ? Pour candidater, téléchargez l'appli ClubOfficine sur Google Play et Apple Store https://onelink.to/clubofficine
Mission : Vous serez en charge de la taille des arbres ( élagage) et arbustes, de la tonte des pelouses, entretien des massifs.... Travail du lundi au vendredi Formation assurée au début du contrat Profil : Le permis B est exigé car vous aurez un véhicule de société pour vous rendre sur les chantiers des particuliers. Le permis EB serait un plus. Bonne présentation et sens de la relation clientèle requis pour le poste
Activités principales : L'agent de sécurité dans un magasin E.Leclerc est chargé d'assurer la sécurité des personnes, des biens et des locaux au sein de l'établissement. Ses missions principales incluent : Surveillance générale du magasin et de ses abords (caméras, rondes, vigie). Prévention des vols : détecter les comportements suspects, contrôler les clients dans le respect de la loi. Intervention en cas d'incident : vol à l'étalage, altercation, déclenchement d'alarme, évacuation. Contrôle d'accès : filtrage des entrées/sorties du personnel, prestataires, et parfois clients. Assistance aux équipes : soutien au personnel en cas de situation conflictuelle ou dangereuse. Rédaction de rapports: consigner les événements survenus (main courante, rapports d'intervention). Responsabilités : * Appliquer les consignes de sécurité du magasin. * Garantir la tranquillité des clients et du personnel. * Respecter les règles de discrétion et de neutralité. * Agir dans le respect de la réglementation (Code de la sécurité intérieure). * Travailler en étroite collaboration avec la direction et parfois les forces de l'ordre. Conditions d'exercice : * Travail en poste fixe ou en ronde(à pied ou via vidéosurveillance). * Horaires souvent variables: travail en journée, parfois en soirée ou week-end. * Port d'un uniforme et d'un badge professionnel. * Poste nécessitant une Carte Professionnelle valide délivrée par le CNAPS. * Peut impliquer la station debout prolongée, la vigilance constante et une bonne gestion du stress. Environnement de travail : * Poste situé dans un centre commercial E.Leclerc, généralement en intérieur, parfois sur le parking ou dans les réserves. * Travail au sein d'une équipe de sécurité ou en lien avec un prestataire externe. * Utilisation de systèmes de vidéosurveillance, talkie-walkie, matériel de sécurité (miroirs, portiques). * Relations fréquentes avec : la clientèle, les équipes internes (hôtesses de caisse, responsables de rayon), et les forces de l'ordre en cas d'intervention. Qualités requises : * Rigueur, sang-froid, sens de l'observation. * Capacité à désamorcer les conflits. * Discrétion, professionnalisme, respect des procédures.
DESCRIPTIF DE L'OFFRE Véritable artisan, le poissonnier prépare les produits de son étal, un des principaux vecteurs de l'image qualité du magasin. Force de proposition il a une approche dynamique de l'offre produits qu'il fait évoluer au fils des saisons et de l'évolution des tendances de consommation. Vous maîtrisez les spécificités des produits, les techniques de préparation, de transformation et de conservation des produits. Vous garantirez la bonne gestion et la rentabilité de votre rayon : marges, CA, approvisionnements, frais directs, frais de personnel suivant les objectifs fixés. Vous managerez votre équipe, gérerez les plannings et évaluerez la performance de vos collaborateurs au quotidien, vous participez à l'organisation du service en matière d'implantation et de suivi des commandes. Vous animez et encadrez votre équipe dans le souci de la qualité du service et de l'accueil client. Vous êtes garant d'une bonne ambiance de travail et du respect des règles sociales, notamment en matière de sécurité. Vous prendrez en charge l'inventaire mensuel. PROFIL RECHERCHÉ Gestionnaire rigoureux(se) et autonome, vous avez le sens du résultat et saurez prendre les décisions qui vous permettront de développer la rentabilité de votre rayon. Réactif(ve), organisé(e) et commerçant(e), vous savez manager et fédérer une équipe. Vous êtes autonome et maîtrisez les règles d'hygiène et de traçabilité. Votre rigueur et votre dynamisme vous permettront de réussir sur ce poste. Expérience indispensable sur un poste similaire. Salaire et statut selon profil.
Le centre E.Leclerc de St Lubin des Joncherets emploie 160 salariés dans des métiers alimentaires et non-alimentaires. Il a été créé en 1979. Les 598 adhérents E.Leclerc exploitant 751 magasins indépendants en France, emploient 155.000 salariés. L'enseigne E.Leclerc a réalisé un chiffre d'affaires de 48 milliards d'euros (hors carburant) en 2023 et est le leader de la distribution française avec une part de marché de 23.5%. Employeurs engagés, les centres ...
L'agence Alternativ'Emploi d'Evreux recherche pour l'un de ses clients un(e) opérateur(rice) de production. Au sein d'une entreprise spécialisée dans la fabrication de produits en caoutchouc, vos missions seront les suivantes : - Élaborer les mélanges d'élastomères - Effectuer le moulage des pièces à l'aide de presse à injection - Procéder à l'ébarbage des pièces, afin d'enlever l'excès de caoutchouc Horaires en 3*8. - Vous possédez une expérience dans le secteur de l'industrie.
Nous recherchons pour notre client des agents de production (H/F/D) pour renforcer ses équipes. Les missions attendues : - Réaliser la pesée des matériaux conformément au cahier des charges pour la fabrication du caoutchouc - Participer à la production et à la transformation du caoutchouc pour les pièces automobiles - Vérifier la conformité des produits finis selon les standards qualité - Assurer le rangement, le nettoyage de la zone de travail - Respecter les consignes de sécurité et les procédures en vigueur SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
L'EHPAD du Château Du Haut Venay fait partie du groupe COLISEE, un acteur de référence dans le secteur de la prise en charge des personnes âgées. Nous mettons un point d'honneur à offrir des soins de qualité, respectueux des valeurs humaines et de la dignité de chacun de nos résidents. Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un responsable des Soins (H/F) pour intégrer notre Comité de Direction et piloter la politique des soins en lien avec notre projet d'établissement.Missions principales : En tant que Responsable des Soins, vous aurez la responsabilité de définir et de mettre en œuvre la politique des soins de l'EHPAD en collaboration avec les équipes soignantes, médicales et paramédicales. Vos missions incluent :Organiser, contrôler et évaluer la mise en œuvre de la politique des soins de l'EHPADÉlaborer et mettre en œuvre, en lien avec le Comité de Direction, les professionnels et les médecins, le projet médico-soignant en étant vigilant à la place du projet de soinsAssurer le management de l'encadrement paramédical/médical et gérer les professionnels (recrutement, plan de développement professionnel continu, parcours professionnels)Développer et mettre en œuvre une politique managériale conforme aux orientations du groupe COLISEE FRANCEDéfinir, en lien avec l'encadrement, les organisations de travail : Organiser la répartition équilibrée des ressources en lien avec l'activitéDéfinir et organiser la politique d'accueil et d'intégration des étudiants et élèves en stageS'assurer du respect des réglementations et des bonnes pratiques en matière d'organisation des soins : S'assurer de la continuité des soins et la cohérence des parcours des soins des résidentsDévelopper la recherche en soins, les pratiques innovantes et les coopérations entre les professionnels de santé Impulser et participer à la politique qualité / gestion des risques avec la responsable qualitéS'impliquer dans le travail en réseau et participer à développer les partenariats.Vous aimez quand chaque jour est différent et êtes fait pour l'action ? Comptez sur le dynamisme des Mentors et des Talents pour vous emboiter le pas.Devenez Coliséen et faites partie d'une Communauté de Talents au service des Mentors !
Se révéler chez Colisée ! En rejoignant notre équipe, attendez vousxa0;des journées nouvelles et sans routine aux côtés des Mentors et des autres Talents,des perspectives de carrière et des formations pour vous révéler,un contrat de 75,83 heures à durée déterminée (soit 50%),Le talent, c'est vous !Vous êtes infirmier H/F diplômé et passionné des Mentors.Vous réalisez les diagnostics, soins infirmiers et activités thérapeutiques adaptés aux Mentors en respectant les protocoles de soin et d'hygiène. Vous êtes le relais des médecins pour les soins et coordonnez les auxiliaires médicaux (psychologue, aides-soignantsli>Vous participez à l'établissement du projet de soin individualisé avec l'IDEC et le médecin coordonnateur.Vous partagez des moments complices avec eux, grâce à votre sourire, votre patience, votre bonne humeur et votre oreille attentive. Devenez Coliséen et faites partie d'une Communauté de Talents au service des Mentors !
Description du poste : En tant qu'adjoint(e) au Chef de rayon Textile, vous accompagnez votre manager pour déployer la politique commerciale définie par le Mouvement E.LECLERC et le magasin. Vous le secondez dans l'analyse des études de marché, les implantations des rayons & les actions de promotion. Vous gérez votre rayon pour contribuer à la réalisation des objectifs commerciaux. Vous superviserez les commandes fournisseurs et clients dans le domaine du rayon textile. Vous assurerez la gestion des stocks, le suivi de la base article en Informatique. Vous veillez à la qualité du service rendu à notre clientèle dans le respect des normes et de la réglementation en vigueur. En outre, vous devrez veiller à la qualité des marchandises livrées ainsi qu'à l'application des règles d'hygiène et de sécurité. Description du profil : De formation Bac à Bac + 2 (commerciale/gestion), vous êtes fort de plusieurs années d'expérience dans ce domaine, en grande distribution. Vous êtes rigoureux, motivé et faites preuve d'initiative. Salaire selon profil et expérience.
Le talent, c'est vous ! Vous êtes Aide-soignant H/F et aimez prendre soin des Mentors.Vous êtes un élément clé au cœur de la Communauté Colisée.Vous accompagnez les Mentors dans leur vie quotidienne : lever, hygiène, confort, aide à la prise de repas, accompagnements, coucher). Nos chambres sont équipées de rails de transfert afin de faciliter votre confort et celui des Mentors.Vous placez les Mentors au cœur de votre attention : aucun petit détail sur leurs préférences ne vous échappe.Vous offrez aux Mentors un soutien permanent afin de favoriser l'indépendance des gestes du quotidienVous partagez des moments complices avec eux et leur apportez les meilleures marques d'attentions.Devenez Coliséen et faites partie d'une Communauté de Talents au service des Mentors
Vos quotidien chez nous : Procéder à la maintenance corrective et préventive, ainsi qu'à l'entretien et au dépannage des machines et des bâtiments (plomberie, électricité, climatisation, sanitaire.) Effectuer des travaux de bricolage et d'entretien d'espaces verts de la structure Respecter les consignes et les normes en termes de maintenance
Vos missions : REJOIGNEZ UNE AVENTURE HUMAINE ! Vous souhaitez donner du sens à votre quotidien en accompagnant ceux qui en ont besoin ? Vous recherchez un métier bienveillant, où l'entraide et la convivialité sont essentielles ? Ne cherchez plus, notre agence recrute un(e) auxiliaire de vie ! Votre mission : apporter du soutien et de la bienveillance En intégrant notre équipe, vous interviendrez auprès de nos bénéficiaires pour : - Les aider dans les gestes essentiels du quotidien (hygiène, confort, repas) - Les accompagner lors de leurs sorties et activités - Veiller à l'entretien de leur cadre de vie pour garantir leur bien-être Grâce à votre présence et votre bienveillance, vous permettrez à nos bénéficiaires de vivre chez eux en toute sérénité. Votre profil : VOTRE PROFIL Nous recherchons une personne bienveillante, patiente et à l'écoute, capable de s'adapter à chacun. Vous êtes titulaire d'un diplôme d'auxiliaire de vie ou justifiez d'au moins trois ans d'expérience dans ce domaine. Votre sourire et votre optimisme feront toute la différence. Pourquoi nous rejoindre ? En nous rejoignant, vous découvrirez une ambiance chaleureuse et familiale, où chaque collaborateur compte. Mais aussi : - Une ligne d'écoute et de soutien - Le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel. - CSE d'entreprise - Mutuelle prise en charge à 50% - La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! - Le remboursement des transports en commun - Tickets Restaurants - Indemnités kilométriques - Le temps de travail à temps partiel. / à temps plein. / à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! - Les périodes d'interventions les soirs / les week-ends / en semaine encore une fois c'est vous qui choisissez Nous étudions toutes les candidatures, sans distinction d'âge, de sexe, d'origine, de handicap ou de convictions. Si cette aventure humaine vous inspire, postulez dès aujourd'hui et devenez un maillon essentiel de notre grande famille ! Prêt(e) à faire la différence ? Postulez dès aujourd'hui !
