Offres d'emploi à Courdemanche (27)

Consulter les offres d'emploi dans la ville de Courdemanche située dans le département 27. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.

Nous avons sélectionné 1 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Courdemanche. 149 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 28 - ST REMY SUR AVRE, 28 - Saint-Lubin-des-Joncherets, 28 - Saint-Rémy-sur-Avre ... Parmi ces offres, on y trouve 1 offres d'alternance (apprentissage)..

Liste des offres d'emploi et d'alternance à Courdemanche

Offre n°1 : TECHNICIEN LABORATOIRE DE CHIMIE H / F (H/F)

  • Publié le 24/07/2025 | mise à jour le 25/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 28 - ST REMY SUR AVRE ()

Vous êtes passionné(e) par la chimie et rigoureux(se) dans votre travail ? Rejoignez un acteur reconnu du secteur santé/pharmacie pour un poste stimulant et enrichissant. Nous recherchons un Technicien Laboratoire de Chimie ( H/F) à Saint-Rémy-sur-Avre.

Vos missions principales :

Réaliser des analyses physico-chimiques selon les protocoles établis
Contrôler la qualité des matières premières et des produits finis
Assurer la maintenance et le bon fonctionnement des équipements de laboratoire
Participer à la rédaction des rapports d'analyse
Veiller au respect des normes de sécurité et d'hygiène

Vous disposerez aussi des avantages CRIT :
- Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés.
- Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment.
- Acompte de paie hebdomadaire si besoin.
- Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc.
- Application My Crit pour un suivi facile.
- Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc.
De formation type bac +2 (BTS, DUT) en chimie ou d'expérience professionnelle équivalente, vous avez des connaissances en physico-chimie, et maitrisez les bonnes pratiques de laboratoire.

Vous maîtrisez les techniques de laboratoire suivantes : HPLC, Spectrophotométrie UV, Dissolution, Potentiométrie, Karl-Fischer, Infrarouge.

Maitrise des outils informatiques (Excel, SAP). Anglais lu/écrit

Animé(e) par le sens du service, vous êtes rigoureux(se), pragmatique, organisé(e), proactif(ve) et possédez de réelles aptitudes relationnelles

Rejoignez une équipe engagée dans l'excellence et contribuez activement à la qualité des produits dans un environnement professionnel exigeant.

Entreprise

  • CRIT INTERIM

Offre n°2 : Chargé d'accueil banque (H/F)

  • Publié le 15/07/2025 | mise à jour le 16/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 28 - Saint-Lubin-des-Joncherets ()

Manpower recherche pour son client, un acteur du secteur bancaire, un Chargé d'accueil banque (H/F)

La collaboration avec Manpower, c'est bénéficier d'avantages tels que des équipes à votre écoute, un suivi de carrière personnalisé, une appli simple et pratique, 2 CSE et d'autres avantages encore !
En même temps,
Vous réalisez votre mission au sein d'une enseigne bancaire reconnue, dynamique et innovante.
Dans ce cadre, vous vous épanouissez dans votre métier et vous développez vos compétences en réalisant les missions suivantes :
-Accueillir les clients et prospects au téléphone et en agence
-Assurer la vente de produits liés à la stratégie de la banque
-Réaliser les opérations courantes de banque au quotidien
-Accompagner la clientèle et l'aider à utiliser les nouveaux automates
Sans oublier le respect des procédures internes et du secret bancaire.
Vous avez une formation BAC2 minimum, vous avez déjà une première expérience similaire ou en clientèle.
Poste ouvert aux débutants du secteur bancaire.

Vous êtes de profil organisé(e), autonome et vous avez un bon relationnel avec vos clients.

Vous avez le sens du service client, la fibre commerciale et le sourire dès le matin. Postulez !
Alors ? envie de découvrir un nouvel environnement ?

Entreprise

  • MANPOWER FRANCE

    Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services

Offre n°3 : Opérateur Mirage - Pharmaceutique H/F

  • Publié le 24/07/2025 | mise à jour le 25/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 28 - Saint-Rémy-sur-Avre ()

Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur pharmaceutique, un Opérateur Mirage en intérim (H/F) à Saint- Rémy-sur-Avre.

Vos missions :

- Contrôler la conformité des produits
- Vérifier les références et quantités des produits à vérifier
- Réaliser le contrôle visuel des contenants et produits dans le respect des process qualité
- Comptabiliser les produits non-conformes et rejetés, renseigner la documentation de traçabilité
- Maintenir sa zone de travail propre et rangée.

Salaire horaire entre 11.88 et 12EUR, contrat en intérim pour une durée de 37 heures par semaine.

- Titulaire d'un BAC
- Connaissance des bonnes pratiques de fabrication
- Capacité à travailler en équipe
- Rigoureux(se) et organisé(e)

Rejoignez une entreprise dynamique et innovante dans le secteur pharmaceutique en tant qu'Opérateur Mirage à Saint-Rémy-sur-Avre (28380).

Entreprise

  • CRIT INTERIM

Offre n°4 : Opérateur / Opératrice d'abattage H/F.

  • Publié le 24/07/2025 | mise à jour le 25/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 27 - NONANCOURT ()

Nous recherchons pour l'un de nos clients sur le secteur de Nonancourt un Opérateur d'Abattoir (H/F).

Vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et passionné(e) par le secteur agroalimentaire ? Rejoignez CRIT !

Vos Missions :

Préparation et Opération : Assurer la préparation des animaux avant l'abattage, en respectant les protocoles d'hygiène et de sécurité.
Transformation : Réaliser les différentes étapes de transformation des produits conformément aux normes en vigueur.
Contrôle Qualité : Vérifier la qualité des produits finis et signaler toute anomalie ou déviation par rapport aux standards.
Entretien : Maintenir les équipements et les zones de travail propres et conformes aux normes de sécurité et d'hygiène.
Respect des Réglementations : Veiller au respect des procédures de bien-être animal et des réglementations en matière de sécurité alimentaire.

Vous disposerez aussi des avantages CRIT :
- Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés.
- Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment.

Expérience précédente dans un abattoir ou dans un rôle similaire est souhaitée, mais les débutants motivés sont également les bienvenus.

Connaissance des normes de sécurité alimentaire et des pratiques d'hygiène rigoureuses.

Capacité à travailler dans un environnement de travail dynamique et parfois exigeant.

Esprit d'équipe, rigueur et sens du détail sont des qualités essentielles.

Nous recherchons une personne motivée et rigoureuse pour rejoindre notre équipe en tant qu'opérateur / opératrice d'abattage.

Entreprise

  • CRIT INTERIM

Offre n°5 : Agent / Agente de prévention et de sécurité privée (H/F)

  • Publié le 16/07/2025 | mise à jour le 16/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail les week-ends et jours fériés...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 28 - ST LUBIN DES JONCHERETS ()

Activités principales :

L'agent de sécurité dans un magasin E.Leclerc est chargé d'assurer la sécurité des personnes, des biens et des locaux au sein de l'établissement. Ses missions principales incluent :

Surveillance générale du magasin et de ses abords (caméras, rondes, vigie).
Prévention des vols : détecter les comportements suspects, contrôler les clients dans le respect de la loi.
Intervention en cas d'incident : vol à l'étalage, altercation, déclenchement d'alarme, évacuation.
Contrôle d'accès : filtrage des entrées/sorties du personnel, prestataires, et parfois clients.
Assistance aux équipes : soutien au personnel en cas de situation conflictuelle ou dangereuse.
Rédaction de rapports: consigner les événements survenus (main courante, rapports d'intervention).

Responsabilités :

* Appliquer les consignes de sécurité du magasin.
* Garantir la tranquillité des clients et du personnel.
* Respecter les règles de discrétion et de neutralité.
* Agir dans le respect de la réglementation (Code de la sécurité intérieure).
* Travailler en étroite collaboration avec la direction et parfois les forces de l'ordre.

Conditions d'exercice :

* Travail en poste fixe ou en ronde(à pied ou via vidéosurveillance).
* Horaires souvent variables: travail en journée, parfois en soirée ou week-end.
* Port d'un uniforme et d'un badge professionnel.
* Poste nécessitant une Carte Professionnelle valide délivrée par le CNAPS.
* Peut impliquer la station debout prolongée, la vigilance constante et une bonne gestion du stress.

Environnement de travail :

* Poste situé dans un centre commercial E.Leclerc, généralement en intérieur, parfois sur le parking ou dans les réserves.
* Travail au sein d'une équipe de sécurité ou en lien avec un prestataire externe.
* Utilisation de systèmes de vidéosurveillance, talkie-walkie, matériel de sécurité (miroirs, portiques).
* Relations fréquentes avec : la clientèle, les équipes internes (hôtesses de caisse, responsables de rayon), et les forces de l'ordre en cas d'intervention.

Qualités requises :

* Rigueur, sang-froid, sens de l'observation.
* Capacité à désamorcer les conflits.
* Discrétion, professionnalisme, respect des procédures.

Compétences

  • - Agent de prévention et de sécurité
  • - Contrôler l'accès et la circulation des personnes
  • - Effectuer des rondes de surveillance
  • - Contrôler le fonctionnement d'un dispositif de sécurité
  • - Appliquer les procédures de sécurité en cas d'urgence
  • - Repérer les anomalies, incidents et informer les forces de l'ordre et les clients
  • - Respecter des règles, des consignes, normes et procédures opérationnelles
  • - Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
  • - Relayer de l'information

Formations

  • - Prévention sécurité (CQP Agent de Prévention et Sécurité ) | 3ème achevée ou Brevet

Entreprise

  • BAYA PRO IDF

Offre n°6 : Auxiliaire de Vie - NONANCOURT (27230) (H/F)

  • Publié le 15/07/2025 | mise à jour le 15/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 27 - Nonancourt ()

Pour accompagner nos clients en perte d'autonomie, nous recherchons des Auxiliaires de Vie passionné(e)s dont le rôle est d'accompagner des personnes âgées ou les personnes en situation de handicap au quotidien à leur domicile et contribuer à leur bien-être.

Selon les besoins des personnes accompagnées, vous pouvez être en charge :
- des actes de la vie quotidienne (aide au lever, au coucher, aux déplacements, transferts),
- des actes d'hygiène de vie (toilette, change, habillage, aide à l'élimination)
- de la préparation et de l'accompagnement dans la prise des repas
- de l'accompagnement à la vie sociale, stimulation, loisir, vacances, sport, culture

Nous recherchons des personnalités autonomes, empathiques, bienveillantes, à l'écoute de l'autre et ayant le sens de la confidentialité. Ponctualité et professionnalisme sont indispensables.

L'emploi d'Auxiliaire de Vie à domicile est accessible à partir d'une certification de niveau V (Assistant de vie aux familles, BEP sanitaire et social, Bac Pro Accompagnement, soins et services à la personnes, DE Aide soignant, ME d'aide à domicile, Assistant de vie dépendance, DE Aide médico psychologique, DE Auxiliaire de vie sociale, Bac Pro Services aux personnes et aux territoires .) ou d'un minimum de 3 ans d'expérience dans le domaine de la prise en charge de personnes dépendantes.

Si vous ne remplissez pas les critères d'étude ou d'expérience, Vitalliance vous propose d'intégrer une formation gratuite, diplômante, et rémunérée afin d'obtenir votre diplôme d'Assistant de vie aux familles.

CDI à temps partiel ou temps plein d'autres interventions peuvent s'ajouter selon vos disponibilités.

Vitalliance c'est "PLUS qu'un JOB !"

- Statut de salarié en CDI et sécurité de l'emploi
- Grille de salaire reconnaissant les qualifications et compétences
- Primes trimestrielles pour les missions complexes (jusqu' à 150€ brut/mois pour un temps plein)
- Remboursement de votre titre de transports en commun à hauteur de 100%
- Prise en charge de vos indemnités kilométriques à 0,38€/km + du temps passé sur le route
- Primes de Cooptation : 200€ par Auxiliaire de Vie coopté
- Prime de participation aux bénéfices de l'entreprise à partir d'1 an d'ancienneté (jusqu'à 570€ bruts versés en 2023 pour un temps plein).
- Mutuelle moderne et digitale qui rembourse vos frais de santé en 24h (ALAN), pris en charge à 50% par VITALLIANCE
- Un interlocuteur privilégié dans l'agence et une communauté locale : des événements réguliers avec les autres auxiliaires de vie de l'agence
- Un Centre de Formation interne qui délivre le diplôme d'Assistante de Vie aux Familles
- Un accord handicap agréé : chez Vitalliance, nous reconnaissons les compétences des personnes en situation de handicap et leur donnons les moyens d'exprimer tous leurs talents.

Nous serons heureux de vous rencontrer lors d'un entretien, à très bientôt :)

Compétences

  • - Habillage / déshabillage du patient
  • - Normes d'hygiène et de propreté
  • - Pathologies du vieillissement
  • - Principes de nutrition et de diététique
  • - Procédures d'urgence et de premiers secours
  • - Règles de sécurité domestique
  • - Accompagner une personne lors d'un déplacement
  • - Adapter et optimiser sa pratique au contexte et aux risques professionnels (gestes, postures, ergonomie)
  • - Rendre compte de son activité
  • - Respecter les règles d'éthique et de déontologie

Formations

  • - Accompagnement éducatif et social (ou expérience sur même poste) | CAP, BEP et équivalents
  • - Aide-soignant (ou expérience sur même poste) | Bac ou équivalent

Entreprise

  • VITALLIANCE

Offre n°7 : Mécanicien et Chef d'équipe - Ateliers Poids Lourds H/F (H/F)

  • Publié le 09/07/2025 | mise à jour le 25/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 27 - NONANCOURT ()

Nous recherchons un(e) Chef d'équipe - Ateliers Poids Lourds H/F dans le cadre d'un CDI pour rejoindre notre équipe.

Sous la responsabilité du chef d'entreprise et en coordination avec ce dernier, vous serez responsable de l'organisation, de l'efficacité et de la performance de l'atelier.
Votre mission principale consistera à encadrer le personnel, organiser les interventions et réaliser vous-même des opérations de maintenance mécanique.
Votre expérience et votre expertise technique feront de vous un référent au sein de l'équipe, capable de prendre des décisions, d'animer le quotidien et d'assurer la satisfaction client.

Vos missions :
Techniques et opérationnelles :
- Réaliser des opérations de maintenance préventive et curative sur poids lourds
- Effectuer des diagnostics avancés, identifier les pannes et résoudre les problèmes techniques
- Poser des accessoires et équipements spécifiques, réaliser réglages, essais et contrôles
- Apporter un appui technique aux techniciens sur le terrain
- Commander les pièces détachées et équipements nécessaires aux interventions

Encadrement et gestion :
- Superviser et accompagner une équipe de mécaniciens poids lourds
- Répartir les tâches, assurer le suivi des travaux et organiser les plannings d'intervention
- Assurer la montée en compétences des collaborateurs
- Être le relais du chef d'entreprise auprès des clients en son absence
- Participer au suivi administratif : devis, factures pro-forma, dossiers de garantie

Organisation et qualité :
- Planifier, organiser et coordonner les tâches de maintenance et de réparation
- Élaborer les devis et ordres de réparation en lien avec les contraintes de coûts et délais
- Assurer le respect des procédures santé/sécurité et des normes qualité en vigueur
- Collaborer avec les autres services de l'entreprise
- Veiller au respect des obligations réglementaires et au bon fonctionnement de l'atelier

Compétences requises :
- Excellente connaissance des systèmes mécaniques des poids lourds
- Maîtrise des techniques de diagnostic et de réparation
- Bonne connaissance des normes de sécurité et des réglementations du secteur
- Maîtrise des outils informatiques, de diagnostic et de gestion d'atelier
- Compétences en gestion d'équipe : encadrement, animation, répartition du travail
- Capacité à travailler de manière autonome, à gérer les priorités et à prendre des décisions
- Sens du service client, rigueur, esprit d'équipe, professionnalisme
- Compétences en gestion des stocks et approvisionnement de pièces détachées
- Aisance relationnelle pour interagir avec l'équipe, les clients et les fournisseurs

Profil recherché :
- Expérience significative et impérative dans un poste similaire ou dans la mécanique poids lourds
- Solides compétences techniques en mécanique et maintenance
- À l'aise avec les outils informatiques et les tâches administratives
- Organisation, autonomie, réactivité et leadership

Conditions :
Poste en CDI
Rémunération : selon profil et expérience - salaire fixe
Prise de poste : dès que possible

Compétences

  • - Organiser le travail d'une équipe
  • - Planifier les réceptions de véhicules

Entreprise

  • ASSISTANCE SERVICE POIDS LOURD 28

    ASP 28 est une entreprise familiale située à Nonancourt (27) spécialisée dans l'assistance, le dépannage, la réparation des poids lourds et tout autre prestation.

Offre n°8 : AGENT CONDITIONNEMENT AGROALIMENTAIRE (H/F)

  • Publié le 08/07/2025 | mise à jour le 18/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail les week-ends et jours fériés...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 3 Mois
  • Langue : Français (Souhaitée)
    • 27 - LA MADELEINE DE NONANCOURT ()

AGENT CONDITIONNEMENT 35H hebdo

Notre entreprise familiale de production et de commercialisation d'oeufs recherche un(e) agent de conditionnement polyvalent(e).
Dispo 21/07.
CDD 2 mois renouvelable avec possible CDI

Vous ferez partie d'une équipe de 4 à 5 personnes en charge du ramassage des œufs, de leurs tris, de leurs marquages de leurs mises en boites.
Vous travaillez sur une machine à un poste défini.

Vous devrez respecter scrupuleusement les procédures de traçabilité et d'hygiène en vigueur.

Nous sommes à la recherche d'un(e) candidat(e) très dynamique, rigoureux avec une grande capacité d'adaptation, et de bonnes capacités relationnelles.
Ponctuel(lle) et avec l'esprit d'équipe vous devez avoir le sens de l'organisation.
Expérience souhaitée
capacité à travailler sur un PC pour régler la machine ( formation interne possible via dispositif France travail)

Formation interne en partenariat avec France travail possible avant prise de poste en autonomie.

Missions :
- Suivre le planning de production
- Ramassage, mirage des œufs
programmation de l'ordinateur
enregistrement des résultats
enregistrement des documents de suivi
- Mise en boites et colis
- Vérification marquage traçabilité
- Nettoyage et préparation du poste et des équipements
- Et plus largement toutes tâches inhérentes à ce domaine d'activité et compatibles avec vos qualifications

Horaires
- Lundi 8h-12h30 14h-17h30
- Mardi 8h-12h30
- Mercredi 8h-12h30 14h -17h30
- Jeudi 8h-12h30 14h-16h
- Vendredi 8h30-12h
- Samedi 8h-12h30

Attention vu la nature de notre activité, nous travaillons les jours fériés.

Compétences

  • - Approvisionner une machine en matière première ou en produit
  • - Conditionner des produits
  • - Inspecter visuellement les produits finis pour détecter les défauts
  • - Entretenir un équipement, une machine, une installation
  • - Réaliser la mise en boîte, plateau, barquette, ...
  • - Surveiller le flux et l'avancée de produits sur une ligne de production ou de convoyage et effectuer des interventions de déblocage et de retrait d'éléments

Offre n°9 : Assistant / Assistante administration des ventes (H/F)

  • Publié le 07/07/2025 | mise à jour le 24/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s) - poste identique
    • 28 - ST LUBIN DES JONCHERETS ()

Pour notre entreprise fondée en 1958, SAIMAP VIENNOT spécialisée dans la fabrication de pièces et ensembles techniques en matériaux polymères hautes performances par usinage, injection et compression, nous recherchons un assistant administration des ventes (H/F) qui assurera les missions suivantes :

Gérer les commandes clients de la réception jusqu'à la livraison
Assurer le suivi des dossiers clients et la mise à jour des bases de données
Coordonner avec les différents départements pour assurer la fluidité des opérations
Traiter les réclamations et les retours en collaboration avec le service après-vente

Vous travaillez du lundi au vendredi matin.
Vous bénéficierez d'un 13ème mois et de chèques déjeuners.

Compétences

  • - Etablir un devis
  • - Développer et fidéliser la relation client
  • - Traiter efficacement les informations relatives aux commandes
  • - Assurer le suivi des dossiers clients
  • - Assurer un accueil téléphonique
  • - Effectuer le suivi des commandes, la facturation
  • - Vérifier les conditions de réalisation d'une commande
  • - Assurer le suivi des commandes et des livraisons
  • - Traiter les informations de commande et de livraison

Entreprise

  • SAIMAP VIENNOT

Offre n°10 : Employé de maison (H/F)

  • Publié le 02/07/2025 | mise à jour le 18/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 15H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 6 Mois
    • 27 - CHAVIGNY BAILLEUL ()

Description :
Shiva Evreux recherche pour le compte de ses particuliers employeurs sur Evreux et alentours, des employé(e)s de maison dynamiques, motivé(e)s, attentionné(e)s.
Vous recherchez un emploi qui s'adapte à vos disponibilités ou un complément de revenus, SHIVA est la solution !

Qui sommes-nous ?
Créée en 2002, Shiva a su s'imposer comme l'enseigne de référence du ménage et repassage à domicile. A travers son réseau près de 600 agences, Shiva recherche en permanence des employés de maison avec de l'expérience et amoureux du travail bien fait pour le compte de ses 170 000 clients particuliers qui lui font confiance

Responsabilités :
Maintien de la propreté des maisons de nos clients
Exécution de tâches de nettoyage régulières et périodiques

Vos missions :
Entretien courant du domicile (nettoyage, rangement, etc.)
Entretien quotidien de la maison : rangement, dépoussiérage, nettoyage des pièces de vie et sanitaires, entretien des sols
Entretien du linge : repassage et pliage du linge.

Profil recherché:
Une première expérience dans des fonctions d'employé(e) de maison ou d'hôtellerie est souhaitable
Le sens de l'organisation, rigoureux(se) et autonome
Une bonne aisance relationnelle
Une bonne connaissance des techniques d'entretien du logement et du linge

Compétences

  • - Normes d'hygiène et de propreté
  • - Changer les draps, refaire le lit (mise à blanc, recouche) et remplacer le linge de toilette
  • - Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces
  • - Entretenir le linge
  • - Entretenir le linge de maison et les vêtements
  • - Entretenir les espaces de vie et le linge de la personne accompagnée
  • - Entretenir une surface, un sol
  • - Informer la personne des anomalies constatées sur les appareils ou mobiliers
  • - Laver des vitres
  • - Maintenir une communication efficace avec tous les membres de la famille
  • - Respecter la confidentialité des informations
  • - Veiller à la propreté et à l'ordre dans les espaces de vie

Entreprise

  • SHIVA

    Shiva a choisi d'être spécialiste uniquement dans l'entretien de la maison ! Nous savons qu'il n'y a pas de ménage bien fait sans employé de maison valorisé. C'est pourquoi, nous sélectionnons des hommes et des femmes professionnels avec références pour un service sur-mesure et adapté à vos besoins.

Offre n°11 : Enseignant Permis B (H/F)

  • Publié le 25/06/2025 | mise à jour le 24/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail durant les vacances scolaires...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 28 - ST LUBIN DES JONCHERETS ()

Nous recherchons un enseignant de la conduite.

Vous avez en charge:
- L'enseignement pratique de la conduite automobile.
- La préparation des élèves aux différents examens du permis de conduire.
- Le suivi individuel et adaptation des méthodes d'enseignement selon les aptitudes de chaque élève.
- La sensibilisation des élèves à la sécurité routière.

Vous devez être titulaire d'un Brevet pour l'Exercice de la Profession d'Enseignant de la Conduite Automobile et de la Sécurité Routière -BEPECASER-, ou le titre professionnel d'Enseignant de la conduite et de la sécurité routière, et l'autorisation d'enseigner délivrée par la Préfecture

Poste à pourvoir de suite: appeler le 06 12 55 47 00 pour prendre RDV

Compétences

  • - Règles de conduite et de sécurité routière
  • - Evaluer le nombre d'heures de code, de conduite ou de pilotage

Entreprise

  • AVRE C'MAX

Offre n°12 : Mécanicien-outilleur / Mécanicienne-outilleuse en découpage et emboutissage (H/F)

  • Publié le 17/06/2025 | mise à jour le 25/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 4 An(s)
    • 27 - DROISY ()

Sous la responsabilité du Bureau d'Etudes, vous devrez vous occuper de différents travaux sur les outils d'emboutissage : entretien préventif et curatif, assurer la remise en état des outillages jusqu'à l'obtention de la conformité des pièces produites, assurer des interventions d'usinage ou d'ajustage, assurer les montages et démontages des outils, participer à la création et à la mise au point des outils neufs, proposer des améliorations pour assurer le bon fonctionnement du parc outillages/machines, transmettre toutes les données nécessaires à la bonne tenue/mise à jour des documents et fiches réglages, participer aux objectifs de l'atelier tout en respectant les règles et les procédures de sécurité, et suivre le planning de production.
Vous travaillerez en collaboration avec les services production et bureau d'Etudes.

Connaissances requises :
Vous devrez avoir des connaissances en outils d'emboutissage, mécanique, en usinage (rectification inter-exter et plane /une connaissance en fraisage/ tournage serait un +). Vous maitrisez la lecture de plans papier et informatique (DAO)

Compétences

  • - Adapter, ajuster un article ou une production en fonction du besoin
  • - Dimensionner et mettre en forme les pièces, éléments mécaniques par usinage, formage, ... et vérifier leur conformité
  • - Effectuer le métrage et la mise au point de systèmes, équipements mécaniques et outils de production (moule, outillage...)
  • - Identifier les phases d'ajustage et de montage d'éléments, systèmes, ensembles mécaniques à partir du dossier technique ou du modèle
  • - Réaliser les ajustements et les finitions et assembler les éléments et les sous-ensembles mécaniques

Entreprise

  • EURO BOUCHAGE

    La société Euro Bouchage, spécialiste depuis 20 ans dans l'emboutissage d aluminium fin (capsules/ bouchons aluminium pour injectables, perfusions, vaccins, antibiotiques) pour le secteur pharmaceutique, recherche un électromécanicien, ou technicien de maintenance. Structure familiale de 10/12 personnes, la réactivité et le sur-mesure sont nos points forts.

Offre n°13 : Cuisinier (H/F)

  • Publié le 23/07/2025 | mise à jour le 23/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 27 - Nonancourt ()

Le poste :
Vous êtes passionné(e) par la cuisine et souhaitez mettre vos talents au service d'une collectivité ? Nous vous proposons un poste de cuisinier(ère) au sein d'un établissement. Vos missions principales : Élaboration des menus : Création de menus équilibrés et variés en tenant compte des contraintes budgétaires, des régimes alimentaires spécifiques (allergies, intolérances, végétarisme) et des saisons. Adaptation des menus en fonction des événements (fêtes, saisons) et des demandes spécifiques. Préparation des repas : Réalisation de toutes les étapes de la préparation des plats : réception et contrôle des marchandises, découpe, cuisson, assaisonnement, dressage. Respect des recettes et des fiches techniques. Utilisation des techniques culinaires adaptées à la production en grande quantité. Gestion des stocks et des commandes : Suivi des stocks et passation des commandes auprès des fournisseurs. Gestion des invendus et optimisation des coûts. Respect des normes d'hygiène et de sécurité : Application rigoureuse des règles d'hygiène HACCP (Analyse des risques et maîtrise des points critiques). Entretien des équipements et des locaux. Encadrement d'équipe (si applicable) : Coordination et supervision du travail des commis de cuisine. Formation des nouveaux arrivants. Participation au service : Distribution des repas ou suivi du service en salle. Gestion des retours et des réclamations.


Profil recherché :
Les compétences requises : Techniques culinaires : Maîtrise des différentes techniques de cuisson, des bases de la nutrition et des règles d'assaisonnement. Organisation et gestion : Capacité à planifier, à gérer son temps et à travailler sous pression. Hygiène et sécurité : Connaissance des normes HACCP et des règles de sécurité en cuisine. Relationnel : Bon sens du contact, esprit d'équipe et capacité à travailler en collaboration avec les autres services. Adaptabilité : Flexibilité pour s'adapter aux différents régimes alimentaires et aux demandes spécifiques. Si vous êtes : Riguoureux : Respect des procédures et des normes. Autonome : Capacité à travailler de manière indépendante. Créatif : Pour proposer de nouvelles recettes et varier les plaisirs. Soucieux de la qualité et de la satisfaction des convives. N'hésitez pas à nous envoyer votre candidature !
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Entreprise

  • PROMAN

Offre n°14 : Auxiliaire de Vie Apprentissage - NONANCOURT (27320) (H/F)

  • Publié le 15/07/2025 | mise à jour le 15/07/2025
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 27 - Nonancourt ()

Vous cherchez une formation ou un contrat d'apprentissage ? un
métier qui a du sens ?

Via Unifadom, son Centre de Formation des Apprentis (CFA), Vitalliance forme des
jeunes au métier de l'aide à domicile.
Unifadom propose une formation d'Auxiliaire de Vie en alternance via un contrat
d'apprentissage qui débouche sur l'obtention du Titre Certifié Assistant de Vie aux
Familles.

Pourquoi choisir Vitalliance ?

- Une formation rémunérée de 13 mois
- Un contrat d'apprentissage à temps plein
- Un Titre Certifiant à l'issue de la formation
- 450 heures de formation rémunérées: des formations en agence, des formations
à distance et des formations chez le client
- Un maître d'apprentissage vous accompagnant tout au long du parcours
- Une aide de 500€ pour financer le permis de conduire
- Une prise en charge de vos indemnités kilométriques à 0,38€ par km
- Un remboursement de votre titre de transports en commun à hauteur de 100%
- Un système de primes de Cooptation : 200€ par Auxiliaire de Vie cooptée
- Une mutuelle moderne et digitale remboursant vos frais de santé en 24h, avec la
possibilité de joindre un médecin gratuitement par chat

Vitalliance est une entreprise handi-accueillante, nous reconnaissons les compétences
des personnes en situation de handicap et leur donnons les moyens d'exprimer tous leurs
talents. Pour les personnes avec une reconnaissance administrative du handicap, il n'y a
pas de limitation d'âge.

Etude et expérience
Aucune expérience particulière n'est requise. Nous recherchons des personnes motivées,
autonomes, et avec de bonnes qualités relationnelles.

Vous cherchez un métier qui ait du sens ?

Nous recherchons des personnalités autonomes, empathiques, bienveillantes, à l'écoute de l'autre et ayant le sens de la confidentialité. Ponctualité et professionnalisme sont indispensables.

Selon les besoins des personnes accompagnées, vous pouvez être en charge :

- des actes de la vie quotidienne (aide au lever, au coucher, aux déplacements, transferts),
- des actes d'hygiène de vie (toilette, change, habillage, aide à l'élimination)
- de la préparation et de l'accompagnement dans la prise des repas
- de l'accompagnement à la vie sociale, stimulation, loisir, vacances, sport, culture.

Nous serons heureux de vous rencontrer lors d'un entretien, à très bientôt :)

Compétences

  • - Effectuer les courses d'une personne
  • - Préparer, aider à la prise des repas et encourager dans la manipulation des couverts
  • - Assurer une présence et un environnement sécurisant pour les personnes accompagnées
  • - Détecter des situations à risques (maltraitance, harcèlement, urgence sociale, addiction...)
  • - Encourager la personne à maintenir une activité physique adaptée

Formations

  • - Accompagnement éducatif et social (ou expérience sur même poste) | CAP, BEP et équivalents
  • - Aide-soignant (ou expérience sur même poste) | Bac ou équivalent

Entreprise

  • VITALLIANCE

Offre n°15 : Technicien / Technicienne de maintenance industrielle (H/F)

  • Publié le 15/07/2025 | mise à jour le 15/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 28 - Saint-Lubin-des-Joncherets ()

Pour notre client basé à Saint Lubin des Joncherets dans l'Eure-Et-Loir, équipementier automobile français spécialisé dans la conception et la fabrication de composants techniques pour véhicules. L'entreprise accompagne les plus grands constructeurs grâce à son expertise en innovation, industrialisation et qualité. Présente à l'international, notre client allie performance industrielle et engagement durable.

Nous recrutons pour notre client, équipementier automobile un (e) Technicien de Maintenance.

Vos missions :
- Réaliser la maintenance préventive, curative et prédictive des équipements de production et des moyens généraux.
- Participer à des projets neufs (mise en place de nouveaux équipements, amélioration continue).
- Intervenir sur les aspects mécaniques, électriques et hydrauliques.
- Travailler dans le respect des règles de sécurité.
- Participer à la gestion des stocks de pièces détachées.
- Assurer une traçabilité rigoureuse des interventions.

Profil :

- Formation souhaitée : BEP - Bac Pro - BTS en électrotechnique ou maintenance

Vous avez une première expérience sur un poste en maintenance industrielle

Compétences attendues :
- Connaissances en mécanique, électricité, automatisme et hydraulique.
- Autonomie, esprit d'initiative, rigueur et bonne communication.

Compétences

  • - Identifier les composants et les pièces défectueuses
  • - Réaliser le montage d'équipements industriels ou d'exploitation
  • - Réparer un équipement, une machine, une installation

Entreprise

  • A-VANTAGE

Offre n°16 : Comptable H/F (H/F)

  • Publié le 09/07/2025 | mise à jour le 09/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 27 - LA MADELEINE DE NONANCOURT ()

Nous recherchons un(e) Comptable pour rejoindre notre équipe. Le poste offre une opportunité de contribuer au bon fonctionnement administratif de l'entreprise et d'apporter un soutien essentiel à nos activités quotidiennes.

Vos principales missions seront les suivantes :
- Enregistrement des pièces comptables et bancaires
- Enregistrement et établissement des règlements fournisseurs
- Suivi de la trésorerie
- Etablissement des rapprochements bancaires
- Suivi et relance des règlements clients
- Révision des comptes pour la préparation des bilans
- Etablissement des tableaux de bord mensuel

Vous maîtrisez les logiciels de comptabilité, la connaissance de Sage Ligne 1000 et 100 serait un plus. Rigoureux(se), méthodique, à l'écoute, vous savez analyser des informations et rendre compte. Vous êtes également à l'aise pour travailler en équipe.

Lettre de motivation obligatoire

Compétences

  • - Logiciels comptables
  • - Assurer la conformité aux normes fiscales
  • - Assurer la conformité des pratiques comptables aux normes en vigueur
  • - Enregistrer les opérations comptables dans les livres de comptes (achats, ventes, encaissements, paiements, etc)
  • - Etablir un état de rapprochement bancaire
  • - Participer à la préparation des bilans comptables
  • - Préparer des documents comptables
  • - Préparer les opérations de clôture mensuelle, trimestrielle et annuelle
  • - Réaliser des opérations comptables
  • - Traiter les factures et les rapprochements bancaires
  • - Vérifier la conformité des documents comptables

Formations

  • - Comptabilité (ou équivalent) | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • TRANSPORTS VALLEE

    TRANSPORTS VALLÉE, ENTREPRISE DE 210 SALARIES GÉRANT 2 FILIALES DE 45 ET 65 SALARIES.

Offre n°17 : AIDE-SOIGNANT (H/F) DE JOUR.

  • Publié le 27/06/2025 | mise à jour le 24/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 20H/semaine Travail en horaires fractionnés
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 28 - ST LUBIN DES JONCHERETS ()

Au sein de notre résidence médicalisée, accueillant 112 résidents, nous recherchons un(e) Aide Soignant (e).
Vous travaillerez au sein d'une équipe pluridisciplinaire composée de médecin,d'infirmiers,d' AMP, psychologue et ergothérapeute.
Différents horaires proposés en lien avec l'équilibre de fonctionnement de la structure et celui de nos salariés
Dans le cadre de vos missions vous serez amenés à mettre en place des temps relationnel privilégies avec les résidents.

Vous êtes diplômé(e).

PRISE DE POSTE IMMEDIATE.
CDD ou CDI possible.






Compétences

  • - Procédures d'évacuation des déchets spéciaux
  • - Mesurer les paramètres vitaux du patient/résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier
  • - Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention
  • - Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne
  • - Distribuer les repas et collations au patient/résident selon les besoins ou la prescription médicale
  • - Réceptionner et distribuer le linge propre
  • - Repérer les modifications de l'état de santé d'une personne
  • - Entretenir un outil ou matériel
  • - Surveiller l'état de santé d'une personne
  • - Evacuer et trier des déchets, des produits
  • - Procéder au tri du linge sale

Formations

  • - Aide-soignant | Bac ou équivalent

Entreprise

  • CHATEAU DU HAUT VENAY

    La résidence le Château du Haut Venay est une maison de retraite médicalisée, installée en milieu rural au cœur d'un parc de 3 hectares, située entre Evreux et Chartres et à 15 km de Dreux. 112 lits dont 10 en unité protégée et nous avons un PASA. Nous avons la chance d'avoir une équipe pluridisciplinaire très riche (MEDEC 3 jours par semaine, ERGO, IDE, AS, AMP, ASG, Psychologue à mi-temps, ...) et depuis cette année des apprentis AS et IDE.

Offre n°18 : Aide-soignant FAM du Bois Clair (H/F)

  • Publié le 13/06/2025 | mise à jour le 17/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 36H30/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 27 - NONANCOURT ()

Rejoignez l'Unapei 92 : construisons ensemble une société inclusive !

L'Unapei 92, c'est bien plus qu'une association, c'est un collectif engagé, humain et innovant qui permet à chaque personne en situation de handicap (résultant de TND, de troubles psychiques ou de polyhandicap) de s'inscrire dans un parcours de vie choisi en soutenant le développement de ses capacités et en l'accompagnant vers l'autodétermination.

+ de 50 établissements et services présents dans les Hauts-de-Seine, en Eure-et-Loir et dans l'Eure
+ 1 100 professionnels mobilisés, dans + de 30 métiers différents

L'Unapei 92 recrute pour son Foyer d'Accueil Médicalisé, situé à Nonancourt dans l'Eure, établissement accueillant une vingtaine de personnes en situation de handicap (TND/TDI).
Les Établissements du Bois Clair encouragent la participation active des personnes accompagnées à travers l'expression, la consultation, la concertation et la codécision. Leur implantation en milieu rural favorise l'intégration locale grâce à des partenariats avec les associations, les commerces, les écoles et les élus. L'accompagnement est adapté à l'âge et à l'évolution des personnes, en tenant compte du vieillissement et des contraintes du quotidien. Les établissements proposent un accompagnement éducatif au quotidien (du lever au coucher).

À propos du poste

Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vous accompagnez et aidez les personnes en situation de handicap à réaliser les actes de la vie quotidienne et à maintenir et développer leur autonomie tout en prodiguant les premiers soins qui leur sont nécessaires. Vous assurez le suivi et la mise en œuvre des projets personnalisés des personnes accompagnées.

Missions détaillées :

- Prendre en charge les personnes dans les gestes de la vie quotidienne,
- Réaliser les actes préventifs de soins et nursing dans le respect des besoins de chacun,
- Participer à l'élaboration, à la mise en place, au suivi et à l'évaluation des projets d'accompagnement personnalisés favorisant le développement, les apprentissages, l'autonomie, la santé et l'insertion,
- Veiller au respect de la bientraitance,
- Veiller à la sécurité, au bien-être physique et psychologique, au respect de leur intégrité et de leur intimité,
- Contribuer au maintien des liens familiaux,


Savoir-faire et Savoir-être

Idéalement, vous avez une première expérience dans l'accompagnement de personnes situation de handicap (TND/TDI).
Vous avez une appétence pour le travail d'équipe.
Vous avez le sens des priorités et êtes autonome sur votre poste. Vous savez faire preuve d'écoute et avez de bonnes capacités d'adaptation.
Le respect des droits et de la dignité de la personne fait partie de votre pratique professionnelle quotidienne.

Tous nos postes sont ouverts aux salariés en situation de handicap/RQTH.


Vos avantages en rejoignant L'UNAPEI 92

Contribuez directement à l'amélioration de la qualité de vie des personnes accompagnées.
Rejoignez une association avec une politique de formation dynamique et de nombreuses opportunités d'évolution en interne.
Rémunération : Selon expérience et les critères de la CCN du 15 mars 1966
Durée du travail : CDI temps plein
Avantages : Restaurant d'entreprise - Prise en charge de la mutuelle à 60% - Prévoyance - Œuvres sociales - Compte Epargne Temps - Place de parking - Indemnités Ségur (238€)

Compétences

  • - Diplôme d'Etat d'aide-soignant
  • - Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne
  • - Mesurer les paramètres vitaux du patient/résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier
  • - Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention

Formations

  • - Aide-soignant (Diplôme d'État d'Aide Soignant) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • UNAPEI HAUTS-DE-SEINE

Offre n°19 : Technicien de maintenance en équipements industriels (H/F)

  • Publié le 16/07/2025 | mise à jour le 25/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 28 - ST LUBIN DES JONCHERETS ()

Manpower DREUX recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Technicien de maintenance en équipements industriels Technicien de maintenance (H/F)



-Respecter les règles de sécurité
-Réaliser la maintenance préventive et prédictive en liaison avec le responsable maintenance
-Réaliser la maintenance curative suites aux demandes des différents services
-Utiliser et exploiter les systèmes, appareils et techniques de mesures et de contrôles
-Mettre en œuvre des solutions et assurer la continuité et la sécurité de la production
-Tenir à jour les documents d'intervention
-Communiquer sur les interventions
-Savoir former des nouveaux collaborateurs à des premiers niveaux de maintenance
-Gérer le stock de pièces détachées
-Participation à l'amélioration continue des moyens et des processus de production en lien direct avec le service méthode

Qualifications requises:

Formation en mécanique, électrique, automatisme, hydraulique et/ou expérience similaire dans le domaine.

Qualités personnelles attendues pour le poste:

Volontarisme, autonomie, esprit d'analyse et d'initiative, ponctualité et motivation.

Entreprise

  • MANPOWER FRANCE

    Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services

Offre n°20 : Mécanicien/Technicien confirmé Poids Lourds H/F (H/F)

  • Publié le 09/07/2025 | mise à jour le 25/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 27 - NONANCOURT ()

En tant que mécanicien/technicien confirmé poids lourds, vos missions consiste en :
- Assurer l'entretien courant (vérification pneus, freins, vidange.)
- Procéder aux révisions classiques du véhicule ainsi qu'à son entretien
- Effectuer des opérations de maintenance en amont pour contrôler le bon fonctionnement de l'engin
- Diagnostiquer les pannes
- Effectuer les réparations des véhicules accidentés ou en panne
- Assurer les dépannages urgents
- Préparer les véhicules pour le passage aux MINES
- Appliquer des petites maintenances (soudures, réparations scies.)
- Veiller au respect des règles de sécurité
- Savoir organiser son travail et prioriser ses tâches selon les urgences
- Garder propre sa zone de travail

Permis PL ou SPL serait un plus, sans être obligatoire.

Compétences

  • - Procédures d'entretien de véhicules
  • - Techniques de réparation rapide
  • - Déterminer une solution technique de remise en état du véhicule et des équipements

Formations

  • - Mécanique automobile | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • ASSISTANCE SERVICE POIDS LOURD 28

    ASP 28 est une entreprise familiale située à Nonancourt (27) spécialisée dans l'assistance, le dépannage, la réparation des poids lourds et tout autre prestation.

Offre n°21 : Tourneur / Tourneuse sur Commande Numérique -CN- (H/F)

  • Publié le 07/07/2025 | mise à jour le 24/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s) - comme tourneur CN
    • 28 - ST LUBIN DES JONCHERETS ()

Pour notre entreprise fondée en 1958, spécialisée dans la fabrication de pièces et ensembles techniques en matériaux polymères hautes performances par usinage, injection et compression, nous recherchons un tourneur CN (H/F) expérimenté .

Nous sommes également ouverts à des profils recherchant une alternance dans ce domaine.

Vous travaillez du lundi au vendredi matin -en horaires de journée.
Vous disposerez d'un 13ème mois et chèques-déjeuners.

Compétences

  • - Techniques d'usinage
  • - Monter et régler une installation, une machine
  • - Réaliser un diagnostic technique
  • - Contrôler la qualité et la conformité d'un livrable
  • - Piloter la gestion de la production, de l'exploitation

Entreprise

  • SAIMAP VIENNOT

Offre n°22 : Collaborateur Comptable (F/H) (H/F)

  • Publié le 30/06/2025 | mise à jour le 13/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 28 - Montreuil ()

Description de l'entreprise

Fondé en 2025 avec déjà plus de 100 ans d'expérience, RYDGE Conseil c'est la nouvelle référence du conseil aux entrepreneurs !

Chaque jour, nos 4 500 Rydgers, répartis dans 200 bureaux partout en France, accompagnent plus de 100 000 clients - dirigeants de TPE, PME et ETI- pour transformer leurs ambitions en réalité grâce à une approche 360° au travers de 4 grands métiers - conseil, expertise comptable, gestion sociale et avocats - soutenus par nos fonctions transverses.

Notre mission ? Entreprendre ensemble en confiance.

Entreprendre aux côtés de nos clients entrepreneurs. Ensemble, parce que nous sommes une équipe, un collectif à toutes épreuves. En confiance, parce que notre relation est authentique et que nous maitrisons l'art et la science du conseil.

Rejoindre RYDGE Conseil, c'est intégrer un collectif soudé qui valorise l'autonomie et l'initiative. Ici, chacune de vos décisions fait réellement la différence, vous avez l'opportunité de tracer votre propre voie et de contribuer directement au succès des entrepreneurs qui façonnent l'économie de demain.

ALORS, PRENEZ DE L'AVANCE, VENEZ ÉCRIRE L'AVENIR AVEC NOUS : VENEZ RYDGER !


Description du poste

Vous avez avant tout envie de rejoindre un cabinet à forte réputation, doté d'une plateforme de solutions digitales, pour exercer votre métier différemment et construire votre parcours de carrière selon vos envies.

Au sein des équipes de Montreuil-sur-Mer, votre mission, en tant Collaborateur Comptable (F/H) consiste à :

Préparer les états financiers et le projet de comptes annuels en vue de leur restitution au client
Sécuriser les procédures vis-à-vis de l'administration fiscale et fiabiliser les données déclarées pour le compte de chaque client
Formuler des recommandations (gestion, comptabilité, finances, fiscalité) grâce à nos outils de pilotage dynamiques
Détecter et prévenir les besoins et enjeux spécifiques de vos clients grâce à vos analyses de données.


Qualifications

Vous êtes titulaire d'une formation supérieure BAC+5 en comptabilité (DSCG), finances ou gestion.
Vous bénéficiez d'une première expérience en cabinet
Vous recherchez un environnement de travail 100% digital et apprenant,
Vous êtes doté d'un bon relationnel client.
Informations complémentaires
Localisation : Montreuil-sur-Mer
Type de contrat : CDI
Mode de travail : Hybride
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Compétences

  • - Procédures de contrôle comptable
  • - Expliquer et faire respecter les règles et procédures

Entreprise

  • RYDGE CONSEIL

Offre n°23 : Infirmier (IDE) H/F

  • Publié le 27/06/2025 | mise à jour le 24/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 28 - ST LUBIN DES JONCHERETS ()

Description de l'entreprise

Rejoignez l'équipe du Château du Haut Venay !

Chez Colisée, nous appelons les « personnes âgées » Mentors et les « collaborateurs » Talents, car c'est ce que vous êtes !

Notre but ? Nous mettons les Mentors au cœur de nos vies car ils ont l'expérience, la connaissance et sont ainsi une source d'inspiration auprès de laquelle nous continuons d'apprendre.

Nous les respectons et les considérons en portant une attention particulière à leur qualité de vie. Et c'est vous qui leur donnez les moyens de se réaliser quotidiennement à vos côtés : s'émerveiller, découvrir, entreprendre.

Choisir notre établissement, c'est rejoindre la Communauté Colisée : des lieux de vie qui sont pleinement intégrés dans la société, ouverts sur l'extérieur et en harmonie avec le territoire.

Notre établissement :

La résidence le Château du Haut Venay est une maison de retraite médicalisée,
installée en milieu rural au cœur d'un parc de 3 hectares, située entre Evreux et
Chartres et à 15 km de Dreux.
Nous accueillons 112 résidents dont 10 en unité protégée.
Chanceux d'avoir une équipe pluridisciplinaire très riche (ERGO, IDE,
AS, AMP, ASG, Psychologue à mi-temps, ...), nous travaillons au quotidien pour le bien-être et le bonheur de nos mentors.

L'établissement possède un PASA, une salle Snoezelen et une salle de kinésithérapie afin de proposer un accompagnement complet et de qualité.

Choisir notre établissement, c'est rejoindre la Communauté Colisée : des lieux de vie qui sont pleinement intégrés dans la société, ouverts sur l'extérieur et en harmonie avec le territoire.

Description du poste

Se révéler chez Colisée !

En rejoignant notre équipe, attendez vous à :

- des journées nouvelles et sans routine aux côtés des Mentors et des autres Talents,
- des perspectives de carrière et des formations pour vous révéler,
- un contrat de 75,83 heures à durée déterminée (soit 50%),
- Aucun week-end travaillé.

Le talent, c'est vous !

Vous êtes infirmier H/F diplômé et passionné des Mentors.

- Vous réalisez les diagnostics, soins infirmiers et activités thérapeutiques adaptés aux Mentors en respectant les protocoles de soin et d'hygiène.
- Vous êtes le relais des médecins pour les soins et coordonnez les auxiliaires médicaux (psychologue, aides-soignants.).
- Vous participez à l'établissement du projet de soin individualisé avec l'IDEC et le médecin coordonnateur.
- Vous partagez des moments complices avec eux, grâce à votre sourire, votre patience, votre bonne humeur et votre oreille attentive.

Devenez Coliséen et faites partie d'une Communauté de Talents au service des Mentors !

Qualifications

Nous ne voyons pas que votre CV en vous !

Parce que les Mentors débordent d'énergie et de curiosité, vous serez choisi et reconnu pour votre personnalité et vos singularités !

Vous êtes diplômé d'Etat Infirmier et vous vous reconnaissez dans nos valeurs CORE (COhésion, Respect, Engagement).

Nous considérons chaque Talent et mettons tout en œuvre pour qu'ils puissent se révéler.

Cela passe à la fois par l'écoute, la transparence et un dialogue social continu, mais aussi par les opportunités de formation, avec notamment notre plateforme CORE Academy.

Compétences

  • - Réaliser des soins infirmiers

Formations

  • - Infirmier | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • COLISEE FRANCE

Offre n°24 : Couvreur / couvreuse (H/F)

  • Publié le 26/06/2025 | mise à jour le 28/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 27 - MARCILLY LA CAMPAGNE ()

Nous recherchons un(e) couvreur(se) motivé(e) pour rejoindre notre équipe.
Vous serez chargé(e) de :
- Préparer les toitures (pose de liteaux, voliges, isolants)
- Poser ou réparer les matériaux de couverture (tuiles, ardoises, zinc, bac acier.)
- Réaliser les travaux d'étanchéité et d'évacuation des eaux pluviales (zinguerie)
- Respecter les consignes de sécurité sur chantier
- Travailler en équipe
- Travailler en hauteur (montage et démontage de l'échafaudage)

- Horaires : du lundi au vendredi, horaires de journée
- Rémunération : selon profil et expérience, avec primes possibles (chantiers, performance, panier repas, etc.)

Avantages :

- Véhicule de service ou indemnités de déplacement
- Matériel de qualité et équipements de sécurité fournis
- Possibilités d'évolution au sein de l'entreprise
- Ambiance de travail conviviale et esprit d'équipe fort
- Formation continue possible (sécurité, techniques de couverture, encadrement)
- Comité d'Entreprise
- Mutuelle

Compétences

  • - Déposer une toiture
  • - Poser des ardoises
  • - Poser des tuiles
  • - Réaliser la pose d'éléments de couverture

Formations

  • - Couverture | CAP, BEP et équivalents

Offre n°25 : Chef d'équipe couvreur / couvreuse (H/F)

  • Publié le 26/06/2025 | mise à jour le 28/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 5 An(s) - 2 ans en tant que chef d'équipe
    • 27 - MARCILLY LA CAMPAGNE ()

En tant que chef d'équipe couvreur (F/H), vous serez responsable de l'organisation, de la coordination et du bon déroulement des travaux de couverture sur nos chantiers, dans le respect des délais, des normes de sécurité et de qualité.

Vos principales missions seront :
- Encadrer une équipe de couvreurs et organiser le travail quotidien
- Lire et interpréter les plans et les documents techniques
- Préparer et sécuriser les chantiers avant intervention
- Réaliser ou superviser les travaux de pose, réparation ou rénovation de toitures (ardoises, tuiles, zinc, bac acier, etc.)
- Assurer le suivi de l'avancement du chantier
- Veiller au respect des consignes de sécurité et à la bonne utilisation du matériel
- Former et accompagner les nouveaux arrivants si nécessaire

Vous jouerez un rôle clé dans la réussite des projets et serez le garant de la qualité des interventions réalisées par votre équipe.
Vous êtes couvreur de métier, avec une solide expérience sur les chantiers (minimum 5 ans), dont au moins 2 ans en tant que chef d'équipe ou à un poste à responsabilité.

Compétences et qualités attendues :
- Maîtrise des techniques de couverture (ardoise, tuile, zinc, etc.)
- Bonne lecture de plans et sens de l'organisation
- Capacité à encadrer, motiver et diriger une équipe
- Sens des responsabilités, rigueur et autonomie
- Respect des règles de sécurité sur chantier
- Permis B indispensable
- Formations SST et/ou CACES appréciées

Conditions de travail et avantages

- Horaires : du lundi au vendredi, horaires de journée
- Rémunération : selon profil et expérience, avec primes possibles (chantiers, performance, panier repas, etc.)

Avantages :
- Véhicule de service ou indemnités de déplacement
- Matériel de qualité et équipements de sécurité fournis
- Possibilités d'évolution au sein de l'entreprise
- Ambiance de travail conviviale et esprit d'équipe fort
- Formation continue possible (sécurité, techniques de couverture, encadrement)
- Comité d'Entreprise

Rejoindre notre entreprise, c'est intégrer une structure à taille humaine, reconnue pour son sérieux, son savoir-faire et son engagement envers la qualité.

Compétences

  • - Organiser les opérations à réaliser en vue de respecter les délais et les contraintes des chantiers
  • - Contrôler l'état d'avancement des travaux
  • - Superviser le repli du chantier à la fin des travaux et la remise en état des lieux
  • - Collaborer avec d'autres corps de métier
  • - Apporter un appui technique aux équipes de chantier
  • - Coordonner l'activité d'une équipe
  • - Gérer les conflits internes et proposer des solutions
  • - Définir des besoins en approvisionnement
  • - Surveiller le respect des normes de sécurité
  • - Assurer l'intégration des nouvelles recrues (présentation aux équipes, formation à la sécurité…)
  • - Renseigner des supports de suivi d'activité
  • - Informer le client sur les conditions de réalisation d'une commande
  • - Effectuer un reporting régulier à la hiérarchie
  • - Développer l'esprit d'équipe
  • - Agir rapidement en cas d'incident sur le chantier

Formations

  • - Couverture | CAP, BEP et équivalents

Offre n°26 : Psychologue (H/F)

  • Publié le 04/06/2025 | mise à jour le 17/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 36H30/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 27 - NONANCOURT ()

L'UNAPEI 92, est une association (loi 1901), issue du mouvement parental, qui accompagne des personnes en situation de handicap tout au long de leur vie. Parmi les grands enjeux de l'association : inclusion, adaptation des pratiques et de l'environnement pour les personnes en situation de polyhandicap, développement vers une autonomie renforcée des personnes en situation de handicap mental, prise en compte et accompagnement du vieillissement.

+ de 50 dispositifs (établissements et services) présents dans les Hauts-de-Seine, en Eure-et-Loir et dans l'Eure
+ 2 250 places / personnes en situation de handicap accompagnées tout au long de leur vie
+ 1 100 professionnels mobilisés, dans plus de 30 métiers différents

L'Unapei 92 recrute pour son Foyer d'Accueil médicalisé, situé à Nonancourt (27) accueillant une vingtaine de personnes déficientes intellectuelles. Le dispositif du FAM permet d'assurer de manière optimal l'accompagnement aux actes de la vie quotidienne.

Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vous contribuez à l'accompagnement des résidents en matière de soutien psychologique et leur orientation vers les partenaires les plus adaptés. Vous apportez votre expertise et appui à l'équipe socio-éducative. Vos missions seront :

- Réaliser des bilans psychologiques (rapports écrits et mises à jour régulières) (tests psychométriques, bilans cognitifs) dans le cadre des évaluations visant à construire le projet personnel individualisé et des demandes d'orientation.
- Évaluer le développement des compétences socio-adaptatives des personnes accompagnées.
- Élaborer des programmes d'apprentissages (en co-construction avec l'enseignant),
- Accompagner la personne, suivre l'avancement du travail psychologique (points de vigilance, axes de progrès) et proposer des ajustements.
- Travailler en relation étroite avec les familles (guidance parentale, soutien à la famille, animation de café parent, rencontres fratrie etc.),
- Participer au suivi des admissions des résidents et des orientations vers d'autres partenaires

Profil recherché

Formation requise
Titulaire d'un Master 2 en Psychologie (niveau 7 / bac+5) ou DESS
Titulaire d'un N°ADELI
Titulaire du permis B (souhaité)

Savoir faire et savoir être

Idéalement, vous avez une première expérience dans l'accompagnement de personnes situation de handicap mental et/ou du polyhandicap,
Vous maitrisez les outils d'évaluation (MMS, WNV) et les outils informatiques.
Vous disposez d'une excellente connaissance du handicap et pratiquez les méthodes d'éducation structurée conformément aux recommandations de l'HAS et de l'ANESM.
Vous devrez faire preuve d'empathie, de capacité d'écoute et d'analyse, de créativité et de synthèse.
Vous vous inscrivez dans le cadre d'un travail d'équipe.
Vous devez avoir des aptitudes au soutien d'équipe pluridisciplinaire.

Tous nos postes sont ouverts aux salariés en situation de handicap/RQTH.

Vos avantages en rejoignant L'UNAPEI 92

Rémunération mensuelle brute :Selon expérience et suivant les critères de la CCN du 15 mars 1966
Durée du travail : CDI temps plein,
Avantages : Prise en charge de la mutuelle 60% - Prévoyance - Avantages sociaux et culturel CSE - Compte Epargne Temps - Place de parking - Prime Ségur
Rejoignez une association avec une politique de formation dynamique et de nombreuses opportunités d'évolution en interne.

Compétences

  • - Analyser le contexte de vie d'une personne ou d'une famille
  • - Appliquer un cadre juridique ou réglementaire
  • - Déterminer le besoin en accompagnement psychologique, arrêter les modalités avec la personne ou l'orienter vers un médecin, service social, personnel paramédical
  • - Réaliser un accompagnement psychologique

Entreprise

  • UNAPEI HAUTS-DE-SEINE

Offre n°27 : Accompagnant educatif et social (H/F)

  • Publié le 26/07/2025 | mise à jour le 26/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 27 - ST GEORGES MOTEL ()

Envie de choisir vos missions, d'organiser votre planning comme vous l'entendez ? Les experts d'Appel Médical sont à votre écoute pour comprendre vos enjeux, dessiner le contour de vos besoins et vous accompagner au quotidien.
Vous conseiller et prendre soin de votre carrière ? C'est nous !
Afin de répondre aux besoins spécifiques de nos clients, notre agence se distingue par sa compétence reconnue dans le domaine du handicap.
Notre client est un établissement médico-social situé à SAINT GEORGES MOTEL offrant des services de qualité pour les personnes qui en ont besoin.
Pourquoi rejoindre cet établissement ?
Offrant une valorisation des efforts individuels, notre établissement à taille humaine incarne de fortes valeurs humaines, et offre un cadre de travail stimulant et gratifiant pour les professionnel(le)s souhaitant s'épanouir au sein d'une structure solidaire.
Comment votre engagement pourrait-il transformer le quotidien des résidents en tant qu'Accompagnant ducatif et Social (F H) dans notre établissement médico-social ?
Rejoignez une équipe dédiée dans un établissement médico-social où vous apporterez un soutien essentiel aux personnes en situation de handicap.
-Assurer l'accompagnement des résidents accueillis au travers tous les actes de la vie quotidienne :
lever, toilette, alimentation orale ou entérale, activités, coucher, sommeil.
-Participer au développement des potentialités et au bien-être psycho-affectif des résidents, à l'éveil et au maintien de leurs acquisitions.
Solliciter, stimuler, encourager toute action réalisable par la personne.
-Veiller à la sécurité et au bien-être physique, physiologique et psychique des personnes accompagnées et de transmettre toute information ou observation nécessaire.
Etre garant de leur environnement.
-Contribuer à l'élaboration du Projet personnalisé ou son actualisation et être Référent sur un accompagnement.
-Appliquer les protocoles établis pour les différents moments de la journée.
-Animer les projets d'activités définis dans le respect des projets personnalisés, participer à des séjours de vacances ainsi qu'aux évènements associatifs.
-Favoriser et s'impliquer dans la relation, la communication verbale ou non, avec la personne autiste.
Découvrez ce package attractif :
-Contrat:
CDI
-Salaire:
11.88 € heure
Rejoignez une équipe dynamique et bénéficiez d'avantages exceptionnels :
Nous recherchons un Accompagnant éducatif et social (F H) passionné, prêt à soutenir au quotidien des personnes en situation de handicap.
-Capacité d'écoute et d'empathie pour comprendre les besoins individuels des résidents
-Aptitude à travailler en équipe dans un environnement dynamique et stimulant
-Formation :
Diplôme d' tat d'Accompagnant ducatif et Social (DEAES) recommandé
-Patience et sens du relationnel pour instaurer des relations de confiance
-Polyvalence pour accompagner les résidents dans leurs activités quotidiennes et éducatives
Processus de recrutement
Notre client recrute rapidement et simplement.
Postulez en un clic, un consultant vous contactera dans les 48h pour valider votre candidature.
Faites confiance à notre processus de recrutement clair et efficace.
Localité : St Georges Motel 27710
Contrat : CDI
Date de début : 2025-07-30

Entreprise

  • Appel Médical par Randstad

    N°1 du recrutement et du travail temporaire médical et paramédical en France, nous accompagnons depuis plus de 50 ans les professionnels de santé. Créée en 1969 à Bordeaux, Appel Médical (filiale du groupe Randstad depuis 2009) recrute dans les secteurs hospitaliers, 3e âge, handicap, rééducation, petite enfance, métiers du médicament et santé au travail. Toutes nos actions tendent à atteindre...

Offre n°28 : Assistant administratif et logistique (H/F)

  • Publié le 25/07/2025 | mise à jour le 25/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 28 - ST LUBIN DES JONCHERETS ()

En binôme avec la responsable, vous interviendrez sur l'ensemble de la chaîne de traitement des commandes, depuis l'administration des ventes jusqu'au suivi de la production, en passant par la gestion documentaire, la planification et les relations fournisseurs.
Votre objectif : contribuer à la fiabilité des délais et à la satisfaction client, en facilitant la circulation fluide des informations et des produits.

À ce titre, vous serez notamment chargé(e) de :
- Assurer la gestion administrative des ventes et des commandes clients
- Participer à la revue des contrats et au suivi des instructions client
- Suivre les besoins en fabrication et éditer les documents de production
- Gérer les plannings de production, les stocks et les inventaires physiques
- Mettre à jour les tableaux de bord, analyser les écarts, suivre les réclamations
- Veiller à la bonne tenue des dossiers techniques, fournisseurs et comptables
- Contractualiser avec les fournisseurs et assurer le lien avec les équipes internes
- Contribuer à la planification des projets d'amélioration continue
- Participer au suivi de l'assiduité, de la productivité et de la performance des équipes


De formation BAC pro type Gestion-Administration ou BTS PME ou BTS SAM, vous justifiez d'une première expérience (stage et alternance compris).

Vous êtes reconnu(e) pour votre sens de l'organisation, votre rigueur et votre fiabilité. À l'aise avec les outils informatiques et les systèmes d'information, vous savez manipuler et structurer les données avec méthode.

Vous appréciez le travail d'équipe et avez le sens de la coordination entre services. Orienté(e) client, vous êtes attentif(ve) à la qualité du service rendu et à la tenue des délais.

Curieux(se), réactif(ve) et impliqué(e), vous savez prendre des initiatives et gérer vos priorités avec discernement. Votre esprit d'analyse et votre capacité à suivre plusieurs sujets en parallèle seront de véritables atouts pour réussir sur ce poste.

Les conditions du poste :

Salaire suivant profil et expérience sur 12 mois
Prime assiduité et prime transport
39h semaine - heures supplémentaires payées
Horaires flexibles

Et après ?
Un échange téléphonique avec une consultante d'une quinzaine de minutes sur le poste
Un ou deux entretiens avec notre client pour peut-être décrocher votre futur emploi !

Entreprise

  • CAROLE DEHAYS CHARTRES

Offre n°29 : Responsable rayon bazar (H/F)

  • Publié le 22/07/2025 | mise à jour le 26/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 3 An(s)
    • 28 - ST LUBIN DES JONCHERETS ()

Description du poste :
Vous assistez le Responsable Bazar et contribuez à l'organisation du rayon. Vous aidez à la gestion de votre rayon.
Dans le respect de la politique commerciale et marketing du magasin, vous assurez les implantations de rayons, les actions de promotions.
Vous veillez à la qualité et au dynamisme du service rendu à notre clientèle dans le respect des normes et de la règlementation en vigueur. Vous participez au management et veillez au bon climat social au sein de votre équipe.
Description du profil :
De formation commerciale/gestion, avec expérience.
Vous êtes rigoureux, motivé et faites preuve d'initiative
.
Vous souhaitez postuler, merci de nous adresser votre CV et lettre de motivation

Offre n°30 : Accompagnant educatif et social (H/F)

  • Publié le 22/07/2025 | mise à jour le 26/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 27 - ST GEORGES MOTEL ()

Envie de choisir vos missions, d'organiser votre planning comme vous l'entendez ? Les experts d'Appel Médical sont à votre écoute pour comprendre vos enjeux, dessiner le contour de vos besoins et vous accompagner au quotidien.
Vous conseiller et prendre soin de votre carrière ? C'est nous !
Afin de répondre aux besoins spécifiques de nos clients, notre agence se distingue par sa compétence reconnue dans le domaine du handicap.
Notre client est un établissement médico-social situé à SAINT GEORGES MOTEL offrant des services de qualité pour les personnes qui en ont besoin.
Pourquoi rejoindre cet établissement ?
Offrant une valorisation des efforts individuels, notre établissement à taille humaine incarne de fortes valeurs humaines, et offre un cadre de travail stimulant et gratifiant pour les professionnel(le)s souhaitant s'épanouir au sein d'une structure solidaire.
Comment votre engagement pourrait-il transformer le quotidien des résidents en tant qu'Accompagnant ducatif et Social (F H) dans notre établissement médico-social ?
Rejoignez une équipe dédiée dans un établissement médico-social où vous apporterez un soutien essentiel aux personnes en situation de handicap.
-Assurer l'accompagnement des résidents accueillis au travers tous les actes de la vie quotidienne :
lever, toilette, alimentation orale ou entérale, activités, coucher, sommeil.
-Participer au développement des potentialités et au bien-être psycho-affectif des résidents, à l'éveil et au maintien de leurs acquisitions.
Solliciter, stimuler, encourager toute action réalisable par la personne.
-Veiller à la sécurité et au bien-être physique, physiologique et psychique des personnes accompagnées et de transmettre toute information ou observation nécessaire.
Etre garant de leur environnement.
-Contribuer à l'élaboration du Projet personnalisé ou son actualisation et être Référent sur un accompagnement.
-Appliquer les protocoles établis pour les différents moments de la journée.
-Animer les projets d'activités définis dans le respect des projets personnalisés, participer à des séjours de vacances ainsi qu'aux évènements associatifs.
-Favoriser et s'impliquer dans la relation, la communication verbale ou non, avec la personne autiste.
Découvrez ce package attractif :
-Contrat:
CDI
-Salaire:
11.88 € heure
Rejoignez une équipe dynamique et bénéficiez d'avantages exceptionnels :
Nous recherchons un Accompagnant éducatif et social (F H) passionné, prêt à soutenir au quotidien des personnes en situation de handicap.
-Capacité d'écoute et d'empathie pour comprendre les besoins individuels des résidents
-Aptitude à travailler en équipe dans un environnement dynamique et stimulant
-Formation :
Diplôme d' tat d'Accompagnant ducatif et Social (DEAES) recommandé
-Patience et sens du relationnel pour instaurer des relations de confiance
-Polyvalence pour accompagner les résidents dans leurs activités quotidiennes et éducatives
Processus de recrutement
Notre client recrute rapidement et simplement.
Postulez en un clic, un consultant vous contactera dans les 48h pour valider votre candidature.
Faites confiance à notre processus de recrutement clair et efficace.
Localité : St Georges Motel 27710
Contrat : CDI
Date de début : 2025-07-30

Entreprise

  • Appel Médical par Randstad

    N°1 du recrutement et du travail temporaire médical et paramédical en France, nous accompagnons depuis plus de 50 ans les professionnels de santé. Créée en 1969 à Bordeaux, Appel Médical (filiale du groupe Randstad depuis 2009) recrute dans les secteurs hospitaliers, 3e âge, handicap, rééducation, petite enfance, métiers du médicament et santé au travail. Toutes nos actions tendent à atteindre...

Offre n°31 : OPERATEUR DE PRODUCTION ZONE STERILE (H/F)

  • Publié le 20/07/2025 | mise à jour le 20/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée de 2 An(s)
    • 28 - ST REMY SUR AVRE ()

Missions principales :
- Conduire des équipements et réaliser des opérations de production (en formes stériles) de médicaments injectables dans les ZAC de classe A, B, C, D (préparation matériel, fabrication d'une solution, conduite de laveuse flacons, remplissage aseptique, opération de chargement et déchargement de lyophilisateurs, sertissage-marquage).
- Réaliser des opérations de nettoyage : équipements, outillages et locaux.
- Réceptionner et vérifier qualitativement et quantitativement les articles par rapport au dossier de lots
- Renseigner les documents de suivi de production (remplir et suivre un dossier de lot, TRS).
- Respecter les cadences de production en y intégrant la qualité, quantité, les délais et coûts.
- Respecter avec une grande rigueur les BPF, procédures internes ainsi que les règles QHSE.
- Alerter en cas de défaillance opérationnelle, doute ou problème sur son poste de travail.

Bac bio-industrie de transformation à BAC+2 type TPCI.
Vous êtes rigoureux(se), calme, capable d'analyser et réactif(ve).
Vous possédez d'excellentes aptitudes relationnelles et le travail en équipe vous est familier.
Fournir un travail de qualité vous parait primordial.
Le port d'une combinaison de protection et le travail en ZAC n'est pas un facteur bloquant pour vous.
La connaissance de l'environnement pharmaceutique et BPF seront appréciés.

Entreprise

  • SUPPLAY EVREUX

Offre n°32 : Accompagnant educatif et social (H/F)

  • Publié le 19/06/2025 | mise à jour le 22/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 27 - ST GEORGES MOTEL ()

Envie de choisir vos missions, d'organiser votre planning comme vous l'entendez ? Les experts d'Appel Médical sont à votre écoute pour comprendre vos enjeux, dessiner le contour de vos besoins et vous accompagner au quotidien.
Vous conseiller et prendre soin de votre carrière ? C'est nous !
Afin de répondre aux besoins spécifiques de nos clients, notre agence se distingue par sa compétence reconnue dans le domaine du handicap.
Notre client est un établissement médico-social situé à SAINT GEORGES MOTEL offrant des services de qualité pour les personnes qui en ont besoin.
Pourquoi rejoindre cet établissement ?
Offrant une valorisation des efforts individuels, notre établissement à taille humaine incarne de fortes valeurs humaines, et offre un cadre de travail stimulant et gratifiant pour les professionnel(le)s souhaitant s'épanouir au sein d'une structure solidaire.
Comment votre engagement pourrait-il transformer le quotidien des résidents en tant qu'Accompagnant ducatif et Social (F H) dans notre établissement médico-social ?
Rejoignez une équipe dédiée dans un établissement médico-social où vous apporterez un soutien essentiel aux personnes en situation de handicap.
-Assurer l'accompagnement des résidents accueillis au travers tous les actes de la vie quotidienne :
lever, toilette, alimentation orale ou entérale, activités, coucher, sommeil.
-Participer au développement des potentialités et au bien-être psycho-affectif des résidents, à l'éveil et au maintien de leurs acquisitions.
Solliciter, stimuler, encourager toute action réalisable par la personne.
-Veiller à la sécurité et au bien-être physique, physiologique et psychique des personnes accompagnées et de transmettre toute information ou observation nécessaire.
Etre garant de leur environnement.
-Contribuer à l'élaboration du Projet personnalisé ou son actualisation et être Référent sur un accompagnement.
-Appliquer les protocoles établis pour les différents moments de la journée.
-Animer les projets d'activités définis dans le respect des projets personnalisés, participer à des séjours de vacances ainsi qu'aux évènements associatifs.
-Favoriser et s'impliquer dans la relation, la communication verbale ou non, avec la personne autiste.
Découvrez ce package attractif :
-Contrat:
CDI
-Salaire:
11.88 € heure
Rejoignez une équipe dynamique et bénéficiez d'avantages exceptionnels :
Nous recherchons un Accompagnant éducatif et social (F H) passionné, prêt à soutenir au quotidien des personnes en situation de handicap.
-Capacité d'écoute et d'empathie pour comprendre les besoins individuels des résidents
-Aptitude à travailler en équipe dans un environnement dynamique et stimulant
-Formation :
Diplôme d' tat d'Accompagnant ducatif et Social (DEAES) recommandé
-Patience et sens du relationnel pour instaurer des relations de confiance
-Polyvalence pour accompagner les résidents dans leurs activités quotidiennes et éducatives
Processus de recrutement
Notre client recrute rapidement et simplement.
Postulez en un clic, un consultant vous contactera dans les 48h pour valider votre candidature.
Faites confiance à notre processus de recrutement clair et efficace.
Localité : St Georges Motel 27710
Contrat : CDI
Date de début : 2025-07-30

Entreprise

  • Appel Médical par Randstad

    N°1 du recrutement et du travail temporaire médical et paramédical en France, nous accompagnons depuis plus de 50 ans les professionnels de santé. Créée en 1969 à Bordeaux, Appel Médical (filiale du groupe Randstad depuis 2009) recrute dans les secteurs hospitaliers, 3e âge, handicap, rééducation, petite enfance, métiers du médicament et santé au travail. Toutes nos actions tendent à atteindre...

Offre n°33 : Employé / Employée de rayon (H/F)

  • Publié le 06/05/2025 | mise à jour le 26/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Expérience exigée de 3 An(s)
    • 28 - ST LUBIN DES JONCHERETS ()

Description du poste :
Vous assurez la présentation générale du rayon (mise en rayon des marchandises, rotations selon les dates limites de consommation) dans le respect des règles de merchandising (information produits, étiquettes prix, balisage publicitaire, suivi des ruptures, etc.), d'hygiène et de sécurité.
Vous contribuez à la bonne gestion du rayon par le contrôle rigoureux des stocks, le rangement de la réserve, la préparation des états de commandes et l'approvisionnement et remontez toute anomalie à votre responsable (produits, prix, qualité).
Garant de la bonne image du magasin, vous accueillez et renseignez le client ou l'orientez vers le bon interlocuteur.
Vous participez à la parfaite présentation (remplissage, propreté...) et contribuez au développement du chiffre d'affaires du rayon.
Description du profil :
Ponctuel, sérieux, vous êtes autonome, polyvalent et organisé.
Dynamique, vous aimez le travail en équipe et avez le goût du commerce.
Rejoignez-nous en postulant via ce portail recrutement !

Offre n°34 : Accompagnant Educatif et Social (H/F)

  • Publié le 27/07/2025 | mise à jour le 27/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 27 - ST GEORGES MOTEL ()

Située dans le Département de l'Eure, l'Association Marie-Hélène est une association Loi 1901, reconnue d'Intérêt Général et de Bienfaisance à taille humaine. Elle a pour objectif : l'accueil, l'hébergement et l'accompagnement individuel d'enfants et d'adultes polyhandicapés ou autistes au sein de différentes structures, appelées « Home ». Forte de ses valeurs, elle assure à chaque résident le droit d'être reconnu en tant que citoyen à part entière en garantissant une qualité de vie où respect, dignité, intégrité et sécurité sont les bases de travail de tous les professionnels. Dans chaque établissement, il est proposé un accompagnement adapté et personnalisé au regard des besoins particuliers de la personne.

Afin de compléter nos équipes de l'établissement :

Home Charlotte (M.A.S.), situé à Saint-Georges Motel. Accompagnement de 50 adultes polyhandicapés Etablissement en cours de réhabilitation.

Nous recherchons un(e) :

Accompagnant Educatif et Social (H/F)
CDI à Temps-Plein

Sous la responsabilité du Chef de service Educatif, vous veillerez, en lien avec l'équipe de
Direction, l'équipe médico-éducative, l'équipe médicale et paramédicale ainsi que les services généraux, à :

- Assurer l'accompagnement des résidents accueillis au travers tous les actes de la vie quotidienne : lever, toilette, alimentation orale ou entérale, activités, coucher, sommeil.
- Participer au développement des potentialités et au bien-être psycho-affectif des résidents, à l'éveil et au maintien de leurs acquisitions. Solliciter, stimuler, encourager toute action réalisable par la personne.
- Veiller à la sécurité et au bien-être physique, physiologique et psychique des personnes accompagnées et de transmettre toute information ou observation nécessaire. Etre garant de leur environnement.
- Contribuer à l'élaboration du Projet personnalisé ou son actualisation et être Référent sur un accompagnement.
- Appliquer les protocoles établis pour les différents moments de la journée.
- Animer les projets d'activités définis dans le respect des projets personnalisés, participer à des séjours de vacances ainsi qu'aux évènements associatifs.
- Favoriser et s'impliquer dans la relation, la communication verbale ou non, avec la personne polyhandicapée.

Etre Accompagnant Educatif et Social ,c'est également :

- Adhérer pleinement aux valeurs de l'Association.
- Partager une richesse et une variété dans vos missions grâce à la diversité des situations et des prises en charge.
- Avoir un rôle prépondérant de lien entre l'enfant, sa famille, l'ensemble de l'équipe, l'établissement scolaire (enfants, enseignants) ...

Rejoignez le dynamisme de nos équipes, si vous :
- Etes titulaire d'un Diplôme A.M.P. / A.E.S./ADVF
- Avez déjà une expérience avérée auprès de personnes en situation de polyhandicap.
- Etes dotée de compétences relationnelles, d'une capacité d'empathie et d'écoute via une communication bienveillante.
- Avez le sens de l'observation et êtes force de proposition pour élaborer des solutions adaptées aux différentes situations.
- Souhaitez être proactif dans des groupes de travail.

Nous vous proposons :
- Un contrat de travail à durée indéterminée, avec reprise de votre ancienneté.
- Un parcours d'intégration et de formation au poste.
- Une politique de formation interne intéressante et variée.
- Une politique de santé et sécurité au travail dans laquelle votre bien-être est primordial.
- Des oeuvres sociales et culturelles proposées par le CSE.
- Un dialogue social actif avec des avantages liés aux accords d'entreprise en vigueur : journée enfant malade, temps partiel séniors, prime travail de nuit...

Rémunération : Selon la grille de la convention collective

Entreprise

  • Association Marie-Hélène

Offre n°35 : Préparateur / Préparatrice en pharmacie d'officine (H/F)

  • Publié le 12/07/2025 | mise à jour le 26/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35 H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 28 - ST LUBIN DES JONCHERETS ()

Nous cherchons activement un Préparateur en Pharmacie (H/F) pour un poste en Pharmacie d'Officine avec un contrat CDD à Temps plein (35 h/semaine) sur SAINT-LUBIN-DES-JONCHERETS (28350 , Centre-Val de Loire - France).
Qualifications requises
Obligatoire : Brevet Professionnel de Préparateur en pharmacie En savoir plus : le métier de préparateur en Pharmacie
Les missions principales seront :
- Seconder le pharmacien titulaire de l'officine
- Commander les produits
- Vérifier les livraisons
- Réceptionner les commandes, ranger et classer les produits reçus
- Délivrer les stupéfiants et tenir à jour le registre
- Délivrer les ordonnances, veiller à leur compréhension et à l'absence d'intéraction médicamenteuse, et apporter les conseils associés
- Avoir un rôle d'écoute et de conseil afin de favoriser l'amélioration ou le maintien de l'état de santé des personnes
- Réaliser des préparations magistrales
- Conseiller des produits de parapharmacie
- Conseiller des produits en aromathérapie
- Conseiller des produits en homéopathie
- Conseiller des produits en phytothérapie
- Conseiller des produits en micronutrition
- Conseiller des produits vétérinaires
- Conseiller des produits en lien avec le maintien à domicile (M.A.D.)
- Apporter des conseils et vendre des produits orthopédiques
- Assurer la gestion quotidienne de l'officine
- Veiller à la bonne circulation de l'information
- Gérer la caisse
- Effectuer des entretiens pharmaceutiques
- Organiser et ranger le back-office
- Entretenir les rayons (balisages informatifs, facing)
- Mettre en place les promotions et les animations
- Implanter les rayons (référencement des produits)
- nettoyage et désinfection du matériel médical
- prélèvement test antigénique
Cette offre vous intéresse ?
Pour candidater, téléchargez l'appli ClubOfficine sur Google Play et Apple Store https://onelink.to/clubofficine

Offre n°36 : OPERATEUR DE PRODUCTION EN ZAC (H/F)

  • Publié le 09/07/2025 | mise à jour le 09/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée de 2 An(s)
    • 28 - ST REMY SUR AVRE ()

L'Agence Triangle Intérim d'Évreux recrute pour l'un de ses clients un(e) :

Opérateur de production en ZAC H/F

Secteur Saint-Rémy sur Avre

Lors de votre mission, vous serez amené(e) à :

Réaliser des opérations de production de médicaments injectables en ZAC (zones à atmosphère contrôlée) : préparation matériel, fabrication d'une solution, conduite d'équipements, remplissage aseptique, opération de chargement/déchargement de lyophilisateurs, sertissage-marquage),
Réaliser des opérations de nettoyage : équipements, outillages et locaux,
Renseigner les documents de suivi de production.

Horaires : équipes 2x8 du lundi au vendredi.

Salaire : selon profil.

Si vous êtes intéressé(e), envoyez votre CV à evreux[a]triangle.fr


Profil recherché :

Profil rigoureux, calme, réactif, avec des fortes capacités d'analyse,
Savoir respecter les cadences de production,
Grande rigueur avec les BPF, procédures internes et règles QHSE,
Bac bio-industrie, formation type TPCI ou expérience équivalente,
Pas de prérequis au port d'une combinaison de protection intégrale et au travail en ZAC,
Connaissance de l'environnement pharmaceutique et des BPF appréciée.

Entreprise

  • Triangle Intérim Solutions RH EVREUX

Offre n°37 : EMPLOYE POLYVALENT (H/F)

  • Publié le 09/07/2025 | mise à jour le 09/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 28 - VERT EN DROUAIS ()

Nous recrutons pour un de nos clients des :
Employé polyvalent H/F

Votre mission:

- Accueil
- Encaissement
- Service, restauration,
- Entretien extérieur et intérieur, utilisation du karcher.

Envoyez votre CV à evreux[a]triangle.fr


Personne polyvalente ayant le sens du contact.

Entreprise

  • Triangle Intérim Solutions RH EVREUX

Offre n°38 : Employé de rayon textile F/H (H/F)

  • Publié le 04/07/2025 | mise à jour le 04/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 28 - MONTREUIL ()

Vous aimez la mode et les dernières tendances n'ont aucun secret pour vous ? Conjuguez organisation et créativité est un défi qui vous tente ? 

Alors devenez Employé(e) commercial(e) libre-service caisse rayon textile chez Monoprix, nous laisserons votre style s'exprimer librement !



Chez nous, on aime les personnes passionnées, enthousiastes et qui apportent de bonnes idées. 

Prenez place dès maintenant dans une aventure professionnelle remplie d'opportunités !



Vos responsabilités ont du style

Gérez l'activité du rayon textile Révélez vos talents et votre sens du contact.Garantissez la bonne tenue du ou des rayons.Entretenez une relation de proximité et de confiance avec le client.Participez à la vie quotidienne du magasin.Gérez les stocks et l'approvisionnement des produits en rayon. Accueillez la clientèle, renseignez et fidélisez la.Veillez à la qualité des marchandises livrées et à l'application des règles de merchandising.

Vous disposez d'une première expérience réussie dans le textile ou la mise en rayon.



Créatif(ve) et rigoureux(se) ?  Rejoignez-nous ! 

Entreprise

  • Monoprix.

Offre n°39 : Gestionnaire de paie et d'administration du personnel (H/F)

  • Publié le 03/07/2025 | mise à jour le 22/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 28 - ST REMY SUR AVRE ()

Description du poste :
Manpower DREUX recherche pour son client, un acteur du secteur de l'Industrie pharmaceutique, un Assistant Ressources Humaines - Administration du personnel - GTA et Paie H/F Vous serez amené à:
Administration du personnel:
- Rédaction des contrats, avenants, attestation, courriers RH
- Suivi des dossiers du personnel (entrées, sorties, mobilité,...)
- Gestion des affiliations mutuelle/prévoyance
- Mise à jour des tableaux de bord RH mensuels
Gestion des Temps et des Activités:
- Suivi quotidien des anomalies de pointage, congés, absences
- Appui aux managers dans l'utilisation de l'outil GTA
- Préparation des éléments de temps pour la paie
Préparation de la paie:
- Collecte, contrôle et transmission des éléments variables au CSP Paie
- Vérification des bulletins de paie et suivi des soldes de tout compte
- Interface avec le CSP pour toute régularisation ou question
Intérim:
- Création en GTA
- Attribution des badges et droits d'accès
- Contrôler et valider la facturation
Participation à d'autres sujets RH:
- Appuie ponctuel sur le recrutement, l'intégration, la formation ou les projets transverses RH
- Contribution à l'amélioration continue des process RH
Vous êtes titulaire d'une formation Bac +2/3 en Ressources Humaines ou équivalent
D'une première expérience réussie en RH, idéalement dans un environnement industriel ou en interface avec un Centre de Services Partagés
Maîtrise des outils bureautiques (Excel) et idéalement d'un logiciel GTA/SIRH
Rigueur, sens de l'organisation, discrétion et bon relationnel
Capacité à travailler en équipe et à gérer les priorités
Nous attendons votre candidature avec impatience !
- Avec Manpower, vous bénéficiez de nombreux avantages (sous conditions d'ancienneté) :
- Aide à l'accès au logement et aides à la mobilité
- Parrainage : prime jusqu'à 150€ brut
- Possibilité de placer vos IFM sur un compte rémunéré à 8%
- Appli monmanpower pour suivre vos contrats, vos paies, demander vos acomptes.. et bien plus encore
Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap

Offre n°40 : Préparateur / Préparatrice en pharmacie d'officine (H/F)

  • Publié le 09/04/2025 | mise à jour le 16/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35 H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 28 - ST REMY SUR AVRE ()

Team Officine recherche à Saint-Rémy-sur-Avre un·e Préparateur en pharmacie F/H en CDI dès que possible
Environnement de la pharmacie : Rural
Vos missions :
- Contribuer au quotidien au bon fonctionnement de l'officine
- Contrôler et veiller à la bonne application de la délivrance du médicament
- Développer les ventes
- Fidéliser la clientèle
- Renforcer l'équipe
RDV sur https://www.team-officine.fr pour en savoir plus.

Formations

  • - Préparation pharmacie | Bac+2 ou équivalents

Offre n°41 : Gynécologue F/H - Montreuil 93100 (H/F)

  • Publié le 28/07/2025 | mise à jour le 28/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 28 - MONTREUIL ()

Emploi Gynécologue Montreuil 93100 / La Solution Médicale

Centre Médical Polyvalent à Montreuil 93100, recherche Gynécologue (F/H).

 

Avantages du poste :

- Rémunération élevée en % du chiffre d'affaire, congés incluses

- Assurance professionnelle, formations régulières...

- Aucun frais d'intermédiation pour le praticien

- Statut salarié en CDI de 2 à 5 jours

- Horaires flexibles à convenance

- Planning rempli garantie

 

Avantage du centre :

- Structure moderne

- Patientèle très nombreuse

- Équipe dynamique, compétente et dévouée

- Secrétaire pour toutes les tâches administratives

- Emplacement à proximité des transports en commun et parking

- Matériel haute technologie pour le suivi de grossesse, échographie obstétricale...

 

 

Ce poste est à pourvoir immédiatement.

Contactez-nous directement pour de plus amples informations par téléphone ou mail.

Diplômé, Inscrit à l'Ordre des médecins en France.

Qualités recherchées :  Sérieux; Professionnalisme; Engagement; Constance; Souplesse et à l'écoute du patient. 

Contactez-nous directement pour de plus amples informations par téléphone ou mail. 

Entreprise

  • La Solution Médicale

Offre n°42 : Dermatologue F/H - Montreuil 93100 (H/F)

  • Publié le 28/07/2025 | mise à jour le 28/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 28 - MONTREUIL ()

Emploi dermatologue Montreuil 93100 / La Solution Médicale

Centre Médical à Montreuil 93100, recherche activement un Dermatologue (F/H).

 

Avantages du poste :

- Rémunération élevée en % du chiffre d'affaire, congés incluses

- Assurance professionnelle, formations régulières...

- Aucun frais d'intermédiation pour le praticien

- Statut salarié en CDI de 2 à 5 jours

- Horaires flexibles à convenance

- Planning rempli garantie

 

Avantage du centre :

- Structure moderne

- Patientèle très nombreuse

- Équipe dynamique, compétente et dévouée

- Secrétaire pour toutes les tâches administratives

- Environnement d'excellence avec matériel haute technologie

- Emplacement à proximité des transports en commun et parking

 

 

Ce poste est  à pourvoir immédiatement.

Contactez-nous directement pour de plus amples informations par téléphone ou mail. 

Médecin Spécialiste et Qualifié en Dermatologie.

Diplômé, Inscrit à l'Ordre des médecins et Licence de remplacement.

Qualités recherchées :  Sérieux; Professionnalisme; Engagement; Constance; Souplesse et à l'écoute du patient. 

Contactez-nous directement pour de plus amples informations par téléphone ou mail. 

Entreprise

  • La Solution Médicale

Offre n°43 : Expert sécurité offensive - (H/F)

  • Publié le 27/07/2025 | mise à jour le 28/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 3 An(s)
    • 28 - MONTREUIL ()

Au quotidien, ça donne quoi ?Vous pourrez être amené à tester divers environnements, tels qu'un Active Directory, une application critique, un réseau d'ATM ou participer à des exercices impliquant un maximum de furtivité puis à restituer les résultats de manière claire au management et à proposer des recommandations pour renforcer la défense.Votre rôle ne se limitera pas à obtenir un accès "domain admin" ou "root" ; ce n'est qu'un point de départ. Votre objectif sera d'aller plus loin en comprenant l'impact réel d'une comprotâche et en démontrant jusqu'où un attaquant pourrait aller.La Red team conduit des tâches d'audit technique (pentest et exercices de redteaming) afin de simuler le comportement d'attaquants externes ou internes à la banque. L'objectif est d'évaluer la sécurité des systèmes et la capacité des équipes à détecter et à répondre aux attaques dans des conditions réelles.Ce métier ne se résume pas à l'utilisation d'outils automatisés, mais à une analyse en profondeur, au contournement des mesures de défense et à la découverte de chemins d'attaque complexes. L'efficacité de l'équipe reposera également sur votre capacité à évoluer et à innover. Vous participerez activement à la R&D : cela incluera le développement de nouveaux outils, la recherche de vulnérabilités ou l'amélioration des TTPs (Tactics, Techniques & Procedures).Vous évoluerez dans une équipe d'une dizaine experts en sécurité, ayant des parcours et compétences variés. Ce qui fait notre richesse et notre force.Ce métier ne consiste pas à appuyer sur un bouton pour compromettre un système. Il est technique et exigeant. Mais il offre une opportunité de travailler sur des environnements complexes et variés où chaque tâches représentent un nouveau défi.Vous travaillerez sur le Campus de Valmy situé à Montreuil. Le site est accessible par la ligne 1 du métro (arrêt St Mandé), le RER A à Vincennes, la ligne 9 (Porte de Montreuil) et le tramway (Porte de Montreuil). Si vous venez en voiture, une place de parking est réservable. Nos immeubles sont équipés en Flex Office.Vous pourrez être amené à vous déplacer à l'internationale en fonction des tâches (1 à 3 semaines par tâche et jusqu'à 4 déplacements dans l'année)Ce poste est ouvert à un rythme de travail hybride avec du télétravail jusqu'à 50% du temps de travail.Et après ? Vous pourrez évoluer sur d'autres postes, plus ou moins techniques, en fonction de vos appétences, au sein de la filière Cyber du Groupe.BNP Paribas, c'est plus de 300 métiers et une vaste offre de formation pour vous permettre de monter en compétences et d'évoluer tout au long de votre parcours professionnel.Travailler chez BNP Paribas c'est : Un package rémunération et des avantages :-Un fixe annuel brut (à partir de 58 000€ pour 5 ans d'expérience) qui sera défini selon votre expérience sur l'expertise recherchée et un variable défini en fonction de votre performance et celle de votre équipe.- Plan épargne entreprise/retraite, intéressement et participation, couverture santé et prévoyance, activités sociales et culturelles via le comité d'entreprise, .- De la flexibilité avec un rythme de travail hybride jusqu'à 50 % de votre temps de travail à définir avec votre managerRejoignez un Groupe engagé et prenez part à notre grand projet de transformation vers la construction d'un monde plus durable. Découvrez nos engagements pour notre clientèle et la société.Engagez-vous à nos côtés sur votre temps professionnel, à travers notre programme OneMillionHoursToHelp.Êtes-vous notre prochain ou notre prochaine Expert en sécurité offensive ?Vous êtes diplômé de l'enseignement supérieur et avez au moins 5 ans d'expérience professionnelle en sécurité offensive dont une expérience significative en cabinet d'audit externeVous avez la certification OSCPVous êtes à l'aise pour communiquer en français et en anglais à l'écrit et à l'oralBien plus que de simples connaissances en cybersécurité, la curiosité, la rigueur et une capacité d'apprentissage continu sont indispensables. Vous avez une maîtrise approfondie des systèmes, des réseaux et du développement et vous avez l'aptitude à comprendre et à exploiter des vulnérabilités tout en restant discret. Vous avez de solides connaissances en informatiques et en sécurité. Vous êtes capable d'apprendre des techniques avancées pour le développement et l'exploitation de failles en restant furtif.Chaque tâche représente un nouveau défi, nécessitant une capacité d'adaptation et une approche méthodique pour résoudre les problèmes. Votre capacité d'analyse n'est d'ailleurs plus à prouver. Enfin, vous savez synthétiser et simplifier vos propos et restitutions.Les prochaines étapesSi votre CV est retenu par notre équipe de recrutement, vous serez amené à

Entreprise

  • BNP Paribas Mission Handicap

Offre n°44 : Architecte Poste de Travail Intune (H/F)

  • Publié le 27/07/2025 | mise à jour le 28/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 3 An(s)
    • 28 - MONTREUIL ()

Concrètement votre quotidien ?En tant qu'Expert et Architecte Poste de Travail Intune , votre fonction principale sera l'architecture et le design de la solution, mais aussi l'ingénierie du contenu des builds actuels et futurs.Vous aurez un rôle d'architecte technique et de référent afin de mettre en place l'architecture et le design de la solution concernant les nouvelles technologies de l'environnement utilisateur.Vous participerez aussi au design et à l'architecture de la mise en place de l'environnement des plateformes HVD.Vous serez sensible concernant la sécurité des environnements et sur tout ce qui vous permettra de mettre l'accent sur la méthodologie des correctifs et sur la mise à jour des composants de la construction.Enfin, vous interagirez avec les équipes internationales d'ingénierie pour assurer une mise en œuvre rapide des produits, méthodes, processus et politiques standardisés produit par l'équipe. Dans un mode toujours en mouvement et de plus en plus virtuel, vous allez agir au sein d'une équipe centrale de conception, d'ingénierie, de support et d'évolution des plates-formes et d'environnement du poste de travail utilisateur au sein de l'organisation BNP Paribas.Cette équipe toujours avant-gardiste sur les technologies, cherche, teste et intègre les nouvelles techniques permettant de construire le futur environnement de travail des collaborateurs de BNP Paribas.Vous participerez activement à l'élaboration du poste de travail présent et futur via les nouvelles technologies comme le Cloud.Vous serez basé à Montreuil, mais des déplacements occasionnels à Paris ne sont pas exclus.Et après... ?Au sein de ce poste, vous élargirez votre périmètre d'investigation, vous interagirez avec des interlocuteurs dans une multitude de pays et comprendrez leurs fonctionnements et différentiations afin d'intégrer leurs spécificités dans l'environnement global et final. Vous assurerez la veille technologique afin de participer à l'amélioration continue de l'environnement utilisateur.Notre filière IT compte plus de 14 000 collaborateurs dans le monde, c'est autant d'opportunités d'évolution ! Imaginez la diversité des tâches possibles, dans tous les métiers de l'informatique, dans toutes les activités de la banque, partout dans le monde.  En IT les passerelles sont multiples.Les avantages à nous rejoindreUn package rémunération et des avantages :Un fixe annuel brut et un variable individuel (défini en fonction de votre performance et de celle de votre équipe).Plan épargne entreprise/retraite, intéressement et participation, couverture santé et prévoyance, activités sociales et culturelles via le comité d'entrepriseDe la flexibilité avec un rythme de de travail hybride :  jusqu'à 2,5 jours de télétravail par semaine à définir avec votre managerRejoignez un Groupe engagé et prenez part à notre grand projet de transformation vers la construction d'un monde plus durable. Découvrez nos engagements pour notre clientèle et la société.Engagez-vous à nos côtés sur votre temps professionnel, à travers notre programme OneMillionHoursToHelp.Avez-vous le profil ?Vous avez 5 ans minimum d'expérience en IT sur Microsoft.Vous maitrisez l'architecture du poste de travail Intune et SCCMVous avez des connaissances approfondies réseau ainsi que dans les nouvelles technologies postes de travail (Powershell, SDK SCCM, Autopilot, Intune) afin de vous permettre une prise en charge des demandes d'évolutions transmises par les différents pays/métiers.Votre anglais est courant.Vous êtes reconnu pour votre orientation client. Vous savez collaborer et travailler en équipe. Vous êtes rigoureux et savez faire preuve d'esprit critique. Enfin, votre capacité d'adaptation finira de nous convaincre. Les prochaines étapesSi votre CV est retenu par notre équipe de recrutement, vous serez amené à passer un à trois entretiens au maximum avec des RH et/ou manager opérationnel.Ces étapes peuvent varier légèrement en fonction des postes.Si vous êtes dans une situation de handicap et souhaitez un échange facilité, vous pouvez envoyer votre CV et lettre de motivation à tâchehandicap@bnpparibas.com.Dans un monde qui change, la diversité, l'équité et l'inclusion sont des valeurs clés pour le bien-être et la performance des équipes. Chez BNP Paribas, nous souhaitons accueillir et retenir tous les talents sans distinction : c'est ainsi que nous construirons, ensemble, la finance de demain, innovante, responsable et durableEnfin, nous attachons une importance particulière à ce que nos futurs collaborateurs et collaboratrices agissent au quotidien avec responsabilité éthique et professionnelle. À tout moment pendant le processus de recrutement, les informations figurant sur votre CV, vos données d'identification et vos antécédents pourront être vérifiés.

Entreprise

  • BNP Paribas Mission Handicap

Offre n°45 : CONSEILLER COMMERCIAL SERVICE (H/F) - CDI

  • Publié le 27/07/2025 | mise à jour le 27/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 6 An(s)
    • 28 - ALLAINVILLE ()

? MIDI AUTO : 50 ANS DE PASSION AUTOMOBILE
En 2025, le Groupe MIDI AUTO célèbre 50 ans d'expertise et de croissance.
Aujourd'hui, avec près de 30 concessions en France, 1 300 collaborateurs, nous sommes un acteur incontournable des marques PEUGEOT, CITROËN et DS AUTOMOBILES.
NOTRE FORCE  ? Une structure solide, des équipes engagées, et un ADN fondé sur la confiance, l'innovation et la performance collective.
Vous aimez comprendre, réparer, diagnostiquer ?
Vous recherchez un poste technique, varié, où chaque journée est différente ?
Intégrez un groupe solide qui valorise les compétences, l'entraide et la performance !
? CE QUE NOUS VOUS OFFRONS :
* Une ambiance conviviale au sein d'une concession dynamique
* Des formations régulières aux nouvelles technologies (VÉ, hybrides.)
* Une rémunération motivante, évolutive selon vos compétences et votre engagement
* Des perspectives d'évolution dans un groupe solide et en croissance
 
? CONSEILLER(ÈRE) COMMERCIAL(E) SERVICE - UN RÔLE CLÉ AU CŒUR DE L'EXPÉRIENCE CLIENT
Intégré(e) à l'équipe après-vente, vous êtes l'interlocuteur privilégié des clients lors de l'entretien ou de la réparation de leur véhicule. Grâce à votre sens du service et à votre rigueur, vous assurez une prise en charge fluide, professionnelle et orientée satisfaction.
VOS MISSIONS PRINCIPALES :
* Conseiller les clients sur les prestations nécessaires et établir les ordres de réparation
* Présenter les travaux réalisés, remettre les véhicules et assurer une facturation claire et complète
* Identifier et proposer des prestations complémentaires utiles pour le client (offres SAV, garanties)
* Assurer un haut niveau de satisfaction client tout au long du parcours après-vente
* Travailler en étroite collaboration avec les techniciens, le magasin PR et le reste de l'équipe après-vente
* Appliquer rigoureusement les procédures qualité du constructeur et du groupe
? Vous aimez le contact client, les défis du quotidien, et vous avez le goût du travail bien fait ? Rejoignez une concession dynamique où votre expertise commerciale et votre sens du service seront pleinement valorisés !
 
? LE PROFIL IDÉAL POUR NOUS REJOINDRE :
* Vous disposez d'une expérience significative (4 ans minimum) dans la relation client, idéalement en concession automobile ou en atelier
* Votre aisance relationnelle et votre sens du service font de vous un(e) interlocuteur(trice) de confiance
* Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques (Excel, Outlook.) et les logiciels métiers (DMS, CRM.)
* Organisé(e) et rigoureux(se), vous savez gérer plusieurs dossiers en parallèle tout en gardant une qualité de service irréprochable
* Autonome, proactif(ve) et doté(e) d'un bon esprit d'équipe, vous aimez travailler en lien avec les techniciens et les autres services
* Une bonne connaissance du secteur automobile pour une prise de poste rapide et efficace

Offre n°46 : Cardiologue F/H - Montreuil 93100 (H/F)

  • Publié le 26/07/2025 | mise à jour le 26/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 28 - MONTREUIL ()

Emploi Cardiologue Montreuil 93100 / La Solution Médicale

Centre Médical à Montreuil 93100, recherche activement un Cardiologue (F/H).

 

Avantages du poste :

- Assistance par une équipe paramédicale d'aides soignant(e)s (Pose ECG et Holter)

- Rémunération sous forme de rétribution du chiffre d'affaires (Pourcentage élevé)

- Examens complémentaires HOLTER, MAPA, ECG...

- Échographie Cardiaque avec manip Radio

- Matériel à la pointe de la technologie

 

Avantage du centre :

- Structure moderne

- Patientèle très nombreuse

- Équipe dynamique, compétente et dévouée

- Secrétaire pour toutes les tâches administratives

- Environnement d'excellence avec matériel haute technologie

- Emplacement à proximité des transports en commun et parking

 

 

Ce poste est  à pourvoir immédiatement.

Contactez-nous directement pour de plus amples informations par téléphone ou mail. 

Diplômé, Inscrit à l'Ordre des médecins en France.

Qualités recherchées :  Sérieux; Professionnalisme; Engagement; Constance; Souplesse et à l'écoute du patient. 

Contactez-nous directement pour de plus amples informations par téléphone ou mail. 

Entreprise

  • La Solution Médicale

Offre n°47 : Endocrinologue F/H - Montreuil 93100 (H/F)

  • Publié le 26/07/2025 | mise à jour le 26/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 28 - MONTREUIL ()

Emploi endocrinologue Montreuil 93100 / La Solution Médicale

Centre Médical à Montreuil 93100, recherche activement un Endocrinologue (F/H).

 

Avantages du poste :

- Rémunération élevée en % du chiffre d'affaire et sur acte et consultation, congés incluses

- Assurance professionnelle, formations régulières, tickets restaurants...

- Assistance par une équipe d'aides soignant(e)s

- Aucun frais d'intermédiation pour le praticien

- Statut salarié en CDI de 2 à 5 jours

- Horaires flexibles à convenance

- Planning rempli garantie

 

Avantage du centre :

- Structure moderne

- Patientèle très nombreuse

- Équipe dynamique, compétente et dévouée

- Secrétaire pour toutes les tâches administratives

- Environnement d'excellence avec matériel haute technologie

- Emplacement à proximité des transports en commun et parking

 

 

Ce poste est  à pourvoir immédiatement.

Contactez-nous directement pour de plus amples informations par téléphone ou mail. 

Diplômé, Inscrit à l'Ordre des médecins Licence de remplacement.

Qualités recherchées :  Sérieux; Professionnalisme; Engagement; Constance; Souplesse et à l'écoute du patient. 

Contactez-nous directement pour de plus amples informations par téléphone ou mail. 

 

Entreprise

  • La Solution Médicale

Offre n°48 : Assistant Architecte Cloud - 6 mois (H/F)

  • Publié le 26/07/2025 | mise à jour le 28/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 28 - MONTREUIL ()

Votre rôle au quotidien : Nous vous proposons d'intégrer les équipes IT du Groupe BNP Paribas et plus exactement, le Département IT GROUP Architecture de BNP Paribas. Vous rejoindrez ainsi l'équipe Architecture Competency Center dont les tâches sont : Définir le cadre unique d'Architecture d'entreprise de la filière IT du Groupe, Superviser la bonne application du cadre et des Standards d'Architecture de la filière IT du Groupe dans l'ensemble des Entités et des Fonctions.Contribuer activement aux principaux programmes stratégiques du Groupe dont les programmes Resilience et CLoud. L'équipe Architecture Competency Center sert les enjeux IT et Métiers du Groupe en France mais également à l'international. En tant qu'Assistant au sein de l'équipe Architecture Competency Center, vous travaillerez en étroite collaboration avec les équipes en charge des Solutions Cloud du Groupe et le support de l'Architecte Cloud et Résilience. Votre quotidien aux côtés d'Architectes Technique, d'Architectes d'Entreprise, de Product Owners, de Développeurs et d'équipes OPS, consistera à contribuer :  - Au design, à la réalisation et à l'intégration d'un outil de chaos ingienerie sur les environnements Cloud du Groupe.- Au deploiement d'une application blanche dans le nouveau set up de Cloud Privé de BNP Paribas. Il s'agira ici d'expérimenter l'outillage d'infra as code avec Terraform d'une part et la chaîne DevOps avec GitLab d'autre part. Vous conduirez ces tâches avec le support de l'équipe Architecture Competency Center et plus particulièrement de l'Architecte Cloud et Résilience ainsi que de l'équipe des Solutions Cloud. Lors de ce stage, vous aurez aussi l'opportunité de créer un large réseau au sein des équipes de Production et Cyber Sécurité avec qui vous aurez à collaborer. Nos tuteurs et tutrices se forment en continu pour mieux vous accompagner dans toutes les composantes de votre stage, toujours avec bienveillance. Une partie de leur temps de travail est d'ailleurs dédiée à votre encadrement : conseils de méthodes de travail, aide à la maîtrise du temps, développement d'une posture professionnelle... De quoi vous sentir bien dès votre arrivée !  Ce stage, basé à Montreuil, est à pourvoir à partir de septembre 2025 pour une durée de 6 mois Vos perspectives d'évolution : D'autres opportunités pourront s'offrir à vous, favorisant votre insertion professionnelle : Le Graduate Programme vous permet de booster votre avenir, de développer vos compétences et votre leadership grâce à des tâches à responsabilité, Le Volontariat International en Entreprise vous donne l'opportunité d'enrichir votre parcours avec une expérience internationale unique de 12 à 24 mois.  Travailler au sein de BNP Paribas, c'est : Un package et des avantages : Une gratification mensuelle brute attractive, supérieure au minimum prévu par la loi,Un accès au restaurant d'entreprise ou à des tickets restaurant,Des activités sociales et culturelles via le comité d'entreprise, En fonction de l'environnement, le télétravail peut être possible et est à organiser avec le tuteur selon les règles de l'entreprise  Rejoignez un Groupe engagé et prenez part à notre grand projet de transformation vers la construction d'un monde plus durable.  Découvrez nos engagements pour notre clientèle et la société.  Etes-vous notre prochain(e) stagiaire Assistant Architect H/F ? Vous préparez un diplôme Bac+4/5 reconnu RNCP en école d'ingénieur ou équivalent universitaire avec une spécialisation en Informatique.  Votre niveau en Français et Anglais est courant. Vous avez des connaissances en Informatique, Architecture, DevOps, JavaScript, Cloud Computing.Une 1ère expérience (stage, job d'été...) serait un plus.  Votre adaptabilité et votre capacité à collaborer vous permettent de créer des liens de confiance et satisfaire vos clients.  Ajoutez à cela un bon sens de l'organisation et une bonne capacité d'analyse pour finir de nous convaincre ! Les étapes du recrutement :  Si votre CV est retenu par notre équipe de recrutement, vous passerez des tests cognitifs en ligne, puis un à deux entretiens avec des managers opérationnels.  Besoin de conseils pour préparer votre candidature ? Cliquez ici !   Si vous êtes en situation d'handicap, vous pouvez envoyer votre CV et lettre de motivation à tâchehandicap@bnpparibas.com Nous attachons une importance particulière à ce que nos futurs collaborateurs et collaboratrices agissent au quotidien avec responsabilité éthique et professionnelle.  À tout moment pendant le processus de recrutement, les informations figurant sur votre CV, vos données d'identification et vos antécédents pourront être vérifiés. N'oubliez pas d'indiquer sur votre CV :La formation que vous préparez dans le cadre de votre stageLa durée et

Entreprise

  • BNP Paribas Mission Handicap

Offre n°49 : Architecte Monétique H-F (H/F)

  • Publié le 26/07/2025 | mise à jour le 28/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 3 An(s)
    • 28 - MONTREUIL ()

Au quotidien, ça donne quoi ?En tant qu'Architecte monétique dans l'équipe « Payment Architecture » rattaché au département IT Group Architecture, vos principales tâches seront les suivantes : -    Vous participerez à l'instruction des sujets d'architecture du département IT Monétique & Services. -    Vous contribuerez à la transformation du SI des paiements carte et à l'intégration d'un nouveau Processeur (Estreem) dans le Groupe avec une vue transverse de l'écosystème IT.-    Vous suivrez les sujets d'architecture sur les paiements carte et assurerez la cohérence bout-en-bout des solutions IT. -    Vous garantirez et maintiendrez une architecture cible alignée avec la stratégie du Groupe. -    Vous superviserez la conception des solutions d'architecture et validerez les choix fonctionnels, applicatifs et techniques afin de garantir performance, sécurité, scalabilité et conformité aux principes et standards du Groupe.-    Vous arbitrerez les orientations d'architecture en cas de conflits ou de contraintes opposées.-    Vous définirez et validerez avec les équipes métiers et IT les principes et règles fondamentaux d'architecture -    Vous élaborerez les normes, standards et architecture de référence sur le périmètre Monétique en collaboration avec l'architecture Groupe et veillerez à leur bonne application dans le SI Monétique. Pour mener votre tâche, vous travaillerez en collaboration avec les autres architectes et experts du Groupe. Vous entretiendrez de fortes interactions avec toutes les entités du Groupe. Vous travaillerez sur le Campus de Valmy situé à Montreuil. Le site est accessible par la ligne 1 du métro (arrêt St Mandé), le RER A à Vincennes, la ligne 9 (Porte de Montreuil) et le tramway (Porte de Montreuil). Si vous venez en voiture, une place de parking est réservable. Nos immeubles sont équipés en Flex Office.Ce poste est ouvert à un rythme de travail hybride avec du télétravail jusqu'à 50% du temps de travail.Et après ? La communauté architecture au sein du département ITGA est pleine d'opportunité, de nouveaux défis vous seront régulièrement proposés. Plus largement dans le Groupe, votre profil d'architecte vous permettra d'évoluer vers de nouveaux postesBNP Paribas, c'est plus de 300 métiers et une vaste offre de formation pour vous permettre de monter en compétences et d'évoluer tout au long de votre parcours professionnel.Travailler chez BNP Paribas c'est : Un package rémunération et des avantages :- Un fixe et un variable individuel défini en fonction de votre performance- Plan épargne entreprise/retraite, intéressement et participation, couverture santé et prévoyance, activités sociales et culturelles via le comité d'entreprise, .- De la flexibilité avec un rythme de travail hybride jusqu'à 50 % de votre temps de travail à définir avec votre managerRejoignez un Groupe engagé et prenez part à notre grand projet de transformation vers la construction d'un monde plus durable. Découvrez nos engagements pour notre clientèle et la société.Engagez-vous à nos côtés sur votre temps professionnel, à travers notre programme OneMillionHoursToHelp.Êtes-vous notre prochain ou prochaine Architecte Monétique?Vous êtes diplômé de l'enseignement supérieur et avez au moins 5 ans d'expérience professionnelle dans le domaine de la monétique (Bonnes connaissances du monde de paiement par carte et protocoles monétiques ) dont 3 ans en tant qu'architecte fonctionnel. Vous avez un niveau avancé en Anglais à l'oral et à l'écrit Vous avez des connaissances sur les principaux réseaux de paiements monétiques ( CB, Visa, Mastercard, Bancontact, Bancomat) et des protocoles monétiques ( CB2A, CBAE, C-TAP)Vous avez des connaissances sur les normes et les concepts, PCI-DSS, SCT, Open Api, PISP, ISO20022Vous êtes à l'aise sur les règles et les principes d'urbanisation et d'architecture mais aussi sur la modélisation des données et sur les outils associés. Vous êtes à l'aise dans un environnement Cloud et Data Adaptable et synthétique, vous faites preuve d'esprit d'analyse.Vous savez prendre des décisions et vous aimez le travail en équipe. Si votre CV est retenu par notre équipe de recrutement, vous serez amené à passer un à trois entretiens au maximum avec des RH et/ou manager opérationnel.Ces étapes peuvent varier légèrement en fonction des postes.Si vous êtes dans une situation de handicap et souhaitez un échange facilité, vous pouvez envoyer votre CV et lettre de motivation à tâchehandicap@bnpparibas.com.Dans un monde qui change, la diversité, l'équité et l'inclusion sont des valeurs clés pour le bien-être et la performance des équipes. Chez BNP Paribas, nous souhaitons accueillir et retenir tous les talents sans distinction : c'est ainsi que nous construirons, ensemble, la

Entreprise

  • BNP Paribas Mission Handicap

Offre n°50 : Assistant Architecte Entreprise - 6 mois (H/F)

  • Publié le 26/07/2025 | mise à jour le 28/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 28 - MONTREUIL ()

STAGE - Assistant Architecte Entreprise H/F - 6 mois Votre rôle au quotidien : Nous vous proposons d'intégrer les équipes IT du Groupe BNP Paribas et plus exactement, le Département IT GROUP Architecture de BNP Paribas. Vous rejoindrez ainsi l'équipe Architecture Competency Center dont les tâches sont : Définir le cadre unique d'Architecture d'entreprise de la filière IT du Groupe, gouverner le référentiel des Standards IT du Groupe et le maintenir à jour ;Superviser la bonne application du cadre et des Standards d'Architecture de la filière IT du Groupe dans l'ensemble des Entités et des Fonctions.Contribuer activement aux principaux programmes du Groupe. Les tâches de cette équipe servent les enjeux stratégiques IT et Métiers du Groupe en France et à l'international.En tant que stagiaire Assistant Architecte vous travaillerez au sein d'un collectif de 6 personnes en charge de définir et piloter les référentiels des Standards IT et des Règles d'Architecture du Groupe BNP Paribas. Votre quotidien consistera à conduire des études comparatives de technologies ou solutions technologiques afin d'identifier celles qu'il est opportun de référencer aux Standards Groupe. Il vous faudra considérer les besoins et cas d'usages des Entités IT du Groupe, les tendances du marché, les aspects d'exploitabilité et d'intégration au SI de BNP Paribas mais aussi d'autres critères d'exigences tels que la Cyber Sécurité par exemple. Vous conduirez ces études en lien avec les Chief Architect des Entités IT du Groupe et le support de l'équipe Architecture Competency Center.  Votre terrain d'études sera diversifié et couvrira plus d'une vingtaine de domaines technologiques. Vous jouerez également un rôle de coordinateur et de support auprès des Standards Owners (référents) des technologies dont vous aurez réalisé les études lors de la phase de syndication et publication des fiches descriptive des IT Standards. Lors de ce stage, vous aurez l'opportunité de travailler avec un large réseau d'Architectes, de Product Owners, de Managers de Domaines Technologiques (TDM) ou encore les équipes de Production, Cyber Sécurité, Achats au sein du Groupe en France et à l'International. Nos tuteurs et tutrices se forment en continu pour mieux vous accompagner dans toutes les composantes de votre stage, toujours avec bienveillance. Une partie de leur temps de travail est d'ailleurs dédiée à votre encadrement : conseils de méthodes de travail, aide à la maîtrise du temps, développement d'une posture professionnelle... De quoi vous sentir bien dès votre arrivée !  Ce stage, basé à Montreuil et est à pourvoir à partir de septembre 2025 pour une durée de 6 mois Vos perspectives d'évolution : D'autres opportunités pourront s'offrir à vous, favorisant votre insertion professionnelle : Le Graduate Programme vous permet de booster votre avenir, de développer vos compétences et votre leadership grâce à des tâches à responsabilité.Le Volontariat International en Entreprise vous donne l'opportunité d'enrichir votre parcours avec une expérience internationale unique de 12 à 24 mois.  Travailler au sein de BNP Paribas, c'est : Un package et des avantages : Une gratification mensuelle brute attractive, supérieure au minimum prévu par la loi,Un accès au restaurant d'entreprise ou à des tickets restaurant,Des activités sociales et culturelles via le comité d'entreprise, En fonction de l'environnement, le télétravail peut être possible et est à organiser avec le tuteur selon les règles de l'entreprise. Rejoignez un Groupe engagé et prenez part à notre grand projet de transformation vers la construction d'un monde plus durable.  Découvrez nos engagements pour notre clientèle et la société.  Etes-vous notre prochain(e) stagiaire assistant Architecte Entreprise H/F ? Vous préparez un diplôme Bac+4/5 reconnu RNCP en école d'ingénieur et / ou équivalent universitaire avec une spécialisation en Informatique. Votre niveau en Français et Anglais est courant. Une 1ère expérience (stage, job d'été...) serait un plus.  Votre adaptabilité et votre capacité à collaborer vous permettent de créer des liens de confiance et satisfaire vos clients.  Ajoutez à cela un bon sens de l'organisation et une bonne capacité d'analyse pour finir de nous convaincre ! Les étapes du recrutement :  Si votre CV est retenu par notre équipe de recrutement, vous passerez des tests cognitifs en ligne, puis un à deux entretiens avec des managers opérationnels.  Besoin de conseils pour préparer votre candidature ? Cliquez ici !   Si vous êtes en situation d'handicap, vous pouvez envoyer votre CV et lettre de motivation à tâchehandicap@bnpparibas.com Nous attachons une importance particulière à ce que nos futurs collaborateurs et collaboratrices agissent au

Entreprise

  • BNP Paribas Mission Handicap

Offre n°51 : Business Analyst - Reporting Règlementaire - BFI (H/F)

  • Publié le 26/07/2025 | mise à jour le 28/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 3 An(s)
    • 28 - MONTREUIL ()

Au quotidien, ça donne quoi ?Vous rejoindrez l'équipe IT Regulatory Transaction Reporting qui a en charge la maintenance et les évolutions de plusieurs applications Java développées en interne. Ces applications ont pour objectif d'assurer le Reporting règlementaire des transactions financières CIB sur les périmètres Europe, Asie et Amérique du Nord. Les régimes couverts les plus important parmi ceux supportés sont : EMIR, MIFID2, Finfrag, Dodd-Frank, Canada, HKMA, MAS, ASIC, SMMD et MMSR. L'équipe opère avec la méthodologie Agile sur chaque scrum applicatif.L'équipe est composée d'environ 60 personnes (PM, BA, Developpeurs) à Paris, en Inde et à Londres.En tant que Business Analyst, vos tâches consisteront à reconnaître, comprendre et analyser les besoins du Métier liés à un ou plusieurs domaines fonctionnels, dans le but de faire évoluer le SI avec des solutions adéquates et durables, dans le respect de la qualité, des délais et des coûts. En plus, vous garantirez que la réalisation finale soit conforme aux exigences du Métier.Concrètement, vous réaliserez tout ou une partie des activités suivantes :Réaliser les études préalables au projet, en lien avec le Métier,Analyser d'un point de vue critique et constructif, les exigences formulées du Métier,Rédiger l'expression de besoin du Métier sur la base de ces exigences,S'assurer de la validation du besoin sur l'ensemble du processus, par le Métier, et valider les dépendances avec l'ensemble des parties prenantes,Selon l'entité d'appartenance, rédiger les spécifications fonctionnelles traduisant l'expression de besoin Métier,Définir les jeux de recette (tests à effectuer, résultats attendus.),Réaliser, en lien avec le Métier, la conduite du changement (documentation, accompagnement, formation, communication.),Organiser les recettes avec le Métier,Faire le support fonctionnel durant une période de transition ou de garantie (3 mois par exemple),Assurer le reporting, en lien avec le chef de projet, tout au long du projet,Partager ses connaissances sur son domaine d'expertise au sein de son équipe,Appliquer les normes en vigueur de l'entité concernant le cycle de vie du projet.Et après ?Ce poste vous permettra d'évoluer vers d'autres fonctions ou équipes au sein de CIB ITO. BNP Paribas, c'est plus de 300 métiers et une vaste offre de formation pour vous permettre de monter en compétences et d'évoluer tout au long de votre parcours professionnel.Notre filière IT compte plus de 14 000 collaborateurs dans le monde, c'est autant d'opportunités d'évolution ! Imaginez la diversité des tâches possibles, dans tous les métiers de l'informatique, dans toutes les activités de la banque, partout dans le monde.  En IT les passerelles sont multiples. Les avantages à nous rejoindreUn package rémunération et des avantages :- Un fixe annuel brut et un variable individuel et/ou collectif (défini en fonction de votre performance et de celle de votre équipe).- Plan épargne entreprise/retraite, intéressement et participation, couverture santé et prévoyance, activités sociales et culturelles via le comité d'entreprise, .- De la flexibilité avec un rythme de de travail hybride :  jusqu'à 2,5 jours de télétravail par semaine à définir avec votre manager.Rejoignez un Groupe engagé et prenez part à notre grand projet de transformation vers la construction d'un monde plus durable. Découvrez nos engagements pour notre clientèle et la société.Engagez-vous à nos côtés sur votre temps professionnel, à travers notre programme OneMillionHoursToHelp.Avez-vous le profil ? De formation Bac+4/5, vous bénéficiez d'une expérience d'au moins 10 ans dans le domaine Informatique et Banque d'Investissement. L'environnement du reporting règlementaire est en constante évolution ; cela demande une solide connaissance des instruments financiers traités en banque d'investissement et la compréhension des règles de gestion de chaque régime réglementaire.Vous détenez une bonne appréhension de la méthodologie de gestion de projet, des méthodes d'analyse des processus, de conception et des tests. Vous êtes autonome pour interroger des bases de données (requêtes SQL) et vous avez une appétence pour les sujets techniques.Vous savez vous adapter en toutes circonstances. Votre capacité à communiquer et à travailler en équipe ainsi que votre orientation client seront autant d'atouts nécessaires pour réussir sur le poste. Enfin, vous savez faire preuve de proactivité, d'esprit de synthèse et la capacité d'analyse.Votre niveau d'anglais (obligatoire) et français est courant.Les étapes du recrutementSi votre CV est retenu par notre équipe de recrutement, vous passerez des tests en ligne, puis un à trois entretiens au maximum avec des RH et/ou manager opérationnel.Ces étapes peuvent varier légèrement en fonction des

Entreprise

  • BNP Paribas Mission Handicap

Offre n°52 : Rhumatologue F/H - Montreuil 93100 (H/F)

  • Publié le 25/07/2025 | mise à jour le 25/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 28 - MONTREUIL ()

Emploi Rhumatologue Montreuil 93100 / La Solution Médicale

Centre Médical à Montreuil 93100, recherche un Rhumatologue (F/H).

 

Avantages du poste :

- Assurance professionnelle, formations régulières...

- Aucun frais d'intermédiation pour le praticien

- Statut salarié en CDI de 2 à 5 jours

- Rémunération moyenne de 8500EUR

- Horaires flexibles à convenance

- Cours de langue si besoin

- Planning rempli garantie

 

 

Avantage du centre :

- Patientèle très nombreuse

- Équipe dynamique, compétente et dévouée

- Secrétaire pour toutes les tâches administratives

- Environnement d'excellence avec matériel haute technologie

- Emplacement à proximité des transports en commun et parking

 

Ce poste est à pourvoir immédiatement.

Contactez-nous directement pour de plus amples informations par téléphone ou mail.

Diplômé, Inscrit à l'Ordre des médecins.

Qualités recherchées :  Sérieux; Professionnalisme; Engagement; Constance; Souplesse et à l'écoute du patient. 

Contactez-nous directement pour de plus amples informations par téléphone ou mail. 

Entreprise

  • La Solution Médicale

Offre n°53 : Senior Business Project Manager - (H/F)

  • Publié le 25/07/2025 | mise à jour le 28/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 3 An(s)
    • 28 - MONTREUIL ()

Concrètement votre quotidien ?BNP Paribas vise à développer son business monétique via son offre Axepta BNPP et Cartes.Pour atteindre cet objectif, un plan de transformation ambitieux avec différentes initiatives liées au digital, aux processus, aux parcours clients a été mis en place et nécessite une forte coordination avec les parties prenantes clés (Business, IT et Opérations) pour assurer un bon niveau d'industrialisation.Ce plan de transformation passe par la création d'un JV avec un autre acteur bancaire majeur sur le marché européen afin d'assurer le processing des transactions acquiring et issuing, un des programmes les plus ambitieux lancé dans le monde européen de la monétique.Pour mener à bien ce programme, BNPP recherche un senior business project manager.BNP Paribas est à la recherche d'un business senior project manager dynamique et result oriented pour contribuer à la réalisation opérationnelle de ce programme ; ce dernier vise à assurer le processing des flux d'acquisition et d'étâche (produits, services, processus, outils,) et à revoir les parcours clients.La plupart des projets qui feront partie de ce programme s'appuieront sur plusieurs contributeurs au sein de la banque (métier, IT, opérations ..) en fonction des différents projets nécessaires à la bonne réalisation du programme, qu'il vous faudra coordonner en transverse.Vos responsabilités comprendront :Structurer et coordonner les chantiers opérationnels transverses aux volets Etâche et Acquisition du programmeMettre en place la feuille de route, en vision transverse pour gérer et sécuriser les dépendancesAccompagner les chefs de projet des différents chantiers dans le suivi des chantiers et assurer la liaison avec la direction de programmeProduire les livrables nécessaires au suivi des projets et à la prise de décision dans l'instance adéquateVous travaillerez avec vos collégues d'Axepta et de l'étâche ainsi qu'avec d'autres chefs de produits ou de projets. L'équipe projet est située dans les locaux de BNPP à Valmy 2, à quelques minutes à pied des stations de métro Saint Mandé ou Porte de VincennesL'équipe travaille en flex office et sur open space. Le poste est ouvert au télétravail (à raison de 2j par semaine en situation standard)  L'apport du poste ?Au travers de cette opportunité, vous développerez votre connaissance de la monétique et ses évolutions à l'échelle européenne. Vous travaillerez dans un environnement multiculturel et international propice au développement de votre réseau.  Vous aurez contribué à la mise en place d'un processeur commun à 2 groupes bancaires, un des projets les plus ambitieux lancé sur la Place actuellement dans le secteur des paiements. Saurez-vous relever le challenge ?Vous justifiez à minima de 5 années d'expérience en gestion de projets avec une connaissance en matière de payement et monétique.Vous êtes capable de vous adapter à tout type de situation et d'environnement et vous êtes reconnu pour votre orientation résultat.Ajoutez à cela votre aisance relationnelle, votre rigueur ainsi que votre orientation client vous permettront de réussir sur ce poste. Les prochaines étapes ? Si votre CV est retenu par notre équipe de recrutement, vous serez amené à passer un à trois entretiens au maximum avec des RH (Staffing Business Partner) et/ou manager opérationnel.La diversité, l'équité et l'inclusion sont des valeurs clés pour le bien-être et la performance des équipes : tous les postes au sein du Groupe sont ouverts à tous !  Rejoignez-nous !

Entreprise

  • BNP Paribas Mission Handicap

Offre n°54 : Agent / Agente d'exploitation transport routier de marchandises (H/F)

  • Publié le 24/07/2025 | mise à jour le 24/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 3 An(s)
    • 27 - NONANCOURT ()

Description du poste :
Vos SUP'er missions :
- Aide au chargement et déchargement des véhicules au quai
- Utilisation d'un chariot élévateur
- Travail sur la cellule exploitation logistique
- Utilisation des outils et logiciels liés au métier
Description du profil :
Votre SUP'er profil :
- CACES R489 1A/1B
- Être à l'aise sur les outils informatiques (maîtrise)
- Autonomie
- Esprit d'équipe
- Expérience exigée en exploitation / logistique
Horaires 12h-20h (pouvant varier selon planning)
POSTE A POURVOIR RAPIDEMENT ET DEBOUCHANT SUR UN CDI !
N'attendez plus et passez à la vitesse SUP' !!!

Offre n°55 : Vendeur en alimentation (H/F)

  • Publié le 24/07/2025 | mise à jour le 24/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 28 - ST LUBIN DES JONCHERETS ()

Description du poste :
Rattaché au responsable de rayon, vous assurez la vente, contrôlez l 'hygiène et la disposition des produits de votre rayon.
Vos missions seront :
- d'accueillir, conseiller et renseigner les clients sur les choix des produits, les accompagnements,
- de rendre le rayon attractif pour développer la dynamique commerciale,
- d'installer et ranger le rayon en début et fin de journée,
- de veiller au respect des procédures de traçabilité, de nettoyage et de désinfection de votre environnement de travail.
Description du profil :
Vous avez le sens du commerce et justifiez d'une expérience similaire d'une année en rayon traditionnel et métiers de bouche.
Formation : Charcutier Traiteur, vendeur stand traditionnel

Offre n°56 : Médecin Urologue F/H - Montreuil 93100 (H/F)

  • Publié le 24/07/2025 | mise à jour le 24/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 28 - MONTREUIL ()

Emploi Urologue Montreuil 93100 / La Solution Médicale

Centre Médical à Montreuil 93100, recherche activement un Urologue (F/H).

 

Avantages du poste :

- Assurance professionnelle, formations régulières, tickets restaurants...

- Rémunération élevée en % du chiffre d'affaire, congés incluses

- Assistance par une équipe d'aides soignant(e)s

- Aucun frais d'intermédiation pour le praticien

- Statut salarié en CDI de 2 à 5 jours

- Horaires flexibles à convenance

- Planning rempli garantie

 

Avantage du centre :

- Structure moderne

- Patientèle très nombreuse

- Équipe dynamique, compétente et dévouée

- Secrétaire pour toutes les tâches administratives

- Environnement d'excellence avec matériel haute technologie

- Emplacement à proximité des transports en commun et parking

 

 

Ce poste est  à pourvoir immédiatement.

Contactez-nous directement pour de plus amples informations par téléphone ou mail. 

Diplômé, Inscrit à l'Ordre des médecins.

Qualités recherchées :  Sérieux; Professionnalisme; Engagement; Constance; Souplesse et à l'écoute du patient. 

Contactez-nous directement pour de plus amples informations par téléphone ou mail. 

Entreprise

  • La Solution Médicale

Offre n°57 : Manipulateur en Radiologie F/H - Montreuil 93100 (H/F)

  • Publié le 24/07/2025 | mise à jour le 24/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 28 - MONTREUIL ()

Emploi Manipulateur en Radiologie Montreuil 93100 / La Solution Médicale

Un centre hospitalier recrute à Montreuil 93100, un Manipulateur en Radiologie H/F, pour un poste en CDI à temps plein.

 

Vos missions :

Aide à la réalisation des radios, contrôle qualité.
Réalisation des examens en coupes : scanners et IRM.
Gestion des stocks en imagerie.
Surveillance des équipements type radioprotection etc...
Gestion des salles d'imagerie.

 

Beaucoup d'avantages :

- Prime

- Logement de fonction pour la période d'essai

- Aide au logement après période d'essai

 

 

Ce poste est à pourvoir immédiatement.

Contactez-nous directement pour de plus amples informations par téléphone ou mail.

Titulaire Diplôme d'Etat de Manipulateur en électroradiologie médicale.

Qualités recherchées :  Sérieux; Professionnalisme; Engagement; Constance; Souplesse et à l'écoute du patient. 

Contactez-nous directement pour de plus amples informations par téléphone ou mail. 

Entreprise

  • La Solution Médicale

Offre n°58 : Agent d'exploitation H/F

  • Publié le 23/07/2025 | mise à jour le 23/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée de 2 An(s)
    • 27 - NONANCOURT ()

Vos SUP'er missions :

- Aide au chargement et déchargement des véhicules au quai
- Utilisation d'un chariot élévateur
- Travail sur la cellule exploitation logistique
- Utilisation des outils et logiciels liés au métier



Votre SUP'er profil :

- CACES R489 1A/1B
- Être à l'aise sur les outils informatiques (maîtrise)
- Autonomie
- Esprit d'équipe
- Expérience exigée en exploitation / logistique

Horaires 12h-20h (pouvant varier selon planning)

POSTE A POURVOIR RAPIDEMENT ET DEBOUCHANT SUR UN CDI !

N'attendez plus et passez à la vitesse SUP' !!!

Entreprise

  • SUP INTERIM EVREUX

Offre n°59 : Carrossier-réparateur / Carrossière-réparatrice H/F

  • Publié le 20/07/2025 | mise à jour le 20/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 6 An(s)
    • 28 - ALLAINVILLE ()

Notre entreprise, située à Vernouillet, est un leader dans le secteur de la réparation automobile, offrant des services de qualité supérieure grâce à une équipe expérimentée et des équipements de pointe. Dédiés à l'amélioration continue, nous mettons un point d'honneur à former nos collaborateurs pour répondre aux standards les plus élevés de l'industrie.
 
- Réparer et remplacer les éléments de carrosserie endommagés des véhicules.
- Effectuer des travaux de débosselage, redressage et ponçage.
- Appliquer des techniques de soudure et de collage pour rétablir la structure.
- Réaliser la préparation et l'application de peinture.
- Assurer le montage et démontage des éléments de carrosserie.
- Diagnostiquer les dommages et proposer des solutions adéquates.
- Maintenir un environnement de travail propre et sécurisé.
- Collaborer étroitement avec l'équipe technique pour optimiser les réparations.
 
- Expérience confirmée de 4 ans en tant que carrossier-réparateur ou carrossière-réparatrice
- Maîtrise des techniques de réparation et de redressage de carrosserie
- Compétences en soudure et en peinture automobile
- Capacité à travailler avec précision et minutie
- Aptitude à lire et interpréter des plans techniques
- Sens aigu de l'organisation et gestion efficace du temps
- Esprit d'équipe et bon relationnel
- Permis de conduire valide
- Engagement envers la sécurité sur le lieu de travail

Offre n°60 : MONTEUR CABLEUR H/F

  • Publié le 18/07/2025 | mise à jour le 18/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 6 An(s)
    • 28 - ALLAINVILLE ()

Ce que nous offrons :
* Un environnement de travail agréable et dynamique
* Paniers repas
* Mutuelle avantageuse et prise en charge à 50%
* RTT
* Intéressement et Participation
* Plan d'épargne entreprise
* Avantages CSE
* Remboursement des transports à 50%

Vous aimerez travaillez avec nous :
* La sécurité est notre priorité, nous prenons soin de nos salariés. Nous sommes certifiés MASE sur nos 3 agences du SUD OUEST depuis août 2025 et appliquons les demandes liées à cette certification au niveau national
* Nous investissons dans nos employés en leur offrant un travail intéressant et des possibilités de formation et de développement professionnel.
* Nous investissons dans le bien-être au travail de nos employés et dans l'esprit de cohésion. Nous avons une volonté d'établir des partenariats avec des clubs sportif à ce titre.  
* La communication est une valeur importante à nos yeux. Nous travaillons avec honnêteté, transparence et équité.
* Nous laissons place aux nouvelles idées, à la créativité et aux prises d'initiatives
* Nous nous inscrivons au cœur des changements vers un avenir plus durable et connecté
 
Pour nous accompagner dans notre développement, nous recrutons un CABLEUR ATELIER (H/F) en Contrat à Durée Indéterminée (CDI) et basé au sein de l'agence de VERNOUILLET (28).
Rattaché.e au Responsable Atelier de Cablage, vous serez en charge de :
* Assembler et câbler des équipements électriques et électroniques selon les plans et schémas.
* Effectuer les tests de conformité et de bon fonctionnement des câblages.
* Assurer le montage et l'installation de sous-ensembles électriques.
* Diagnostiquer et réparer les dysfonctionnements constatés.
* Collaborer avec l'équipe technique pour optimiser les processus de montage.
* Documenter les étapes de production et de montage.
* Participer à l'amélioration continue des procédures de travail.
 
Diplômes :
CAP/BEP/BAC en Électricité, Électrotechnique ou équivalent
Expérience :
vous justifiez d'une expérience de 5 ans minimum dans le domaine de l'électricité industrielle et plus précisément dans le montage câblage
Compétences :
* Maîtrise des techniques de montage et câblage électrique
* Capacité à lire et interpréter des schémas électriques et des plans techniques
* Compétences en soudure et assemblage de composants électroniques
* Grande minutie et rigueur dans l'exécution des tâches
* Aptitude à travailler en autonomie tout en respectant les délais
* Esprit d'équipe et bonnes compétences en communication
* Sens des responsabilités et engagement envers la qualité et la sécurité

Offre n°61 : CHEF D'EQUIPE ELECTRICITE H/F

  • Publié le 18/07/2025 | mise à jour le 18/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 6 An(s)
    • 28 - ALLAINVILLE ()

Vous êtes passionné.e par l'électricité et prêt.e à relever de nouveaux défis ? Ne cherchez plus ! La Société Landaise de Travaux Électriques, SLTE, un acteur incontournable dans le domaine de l'installation et de la maintenance électrique, recherche de nouveaux talents pour renforcer ses équipes. Nous sommes spécialisés dans les travaux d'électricité et nous mettons un point d'honneur à offrir des services de qualité tout en assurant la sécurité et la satisfaction de nos clients. Rejoignez une équipe innovante où votre expertise et votre enthousiasme feront la différence. Si vous êtes motivé.e, que vous souhaitez évoluer au sein d'une entreprise dynamique et en pleine croissance, nous serons ravis de vous accueillir dans notre équipe!
Ce que nous offrons :
* Un environnement de travail agréable et dynamique
* Panier repas ou Titres restaurant selon le planning
* Mutuelle avantageuse et prise en charge à 50%
* RTT
* Voiture de fonction
* Intéressement et Participation
* Plan d'épargne entreprise
* Avantages CSE
* Remboursement des transports à 50%

Vous aimerez travaillez avec nous :
* La sécurité est notre priorité, nous prenons soin de nos salariés. Nous sommes certifiés MASE sur nos 3 agences du SUD OUEST depuis août 2025 et appliquons les demandes liées à cette certification au niveau national
* Nous investissons dans nos employés en leur offrant un travail intéressant et des possibilités de formation et de développement professionnel.
* Nous investissons dans le bien-être au travail de nos employés et dans l'esprit de cohésion. Nous avons une volonté d'établir des partenariats avec des clubs sportif à ce titre.  
* La communication est une valeur importante à nos yeux. Nous travaillons avec honnêteté, transparence et équité.
* Nous laissons place aux nouvelles idées, à la créativité et aux prises d'initiatives
* Nous nous inscrivons au cœur des changements vers un avenir plus durable et connecté
 
Pour nous accompagner dans notre développement, nous recrutons un CHEF D'EQUIPE(H/F) en Contrat à Durée Indéterminée (CDI) et basé au sein de l'agence de VERNOUILLET (28).
Rattaché.e aux Responsables d'affaires, vous serez en charge de :
* Maîtrise technique : Vous connaissez les règles et les normes sur le bout des doigts. Vous êtes le garant de la qualité de nos réalisations.
* Gestion des dossiers : Vous gérez les dossiers d'exécution avec rigueur et précision.
* Analyse et amélioration : Vous analysez les plans et schémas électriques, et si nécessaire, vous proposez des améliorations pour optimiser nos installations.
* Collaboration active : Vous travaillez main dans la main avec les techniciens sur le chantier et nos conducteurs de travaux pour définir la meilleure méthode de réalisation.
* Planification et organisation : Vous êtes le chef d'orchestre de votre équipe. Vous planifiez, organisez et gérez les moyens matériels et les outillages sur le chantier.
* Réactivité et flexibilité : Vous gérez les demandes de travaux supplémentaires avec efficacité.
* Reporting : Vous tenez le conducteur de travaux informé de l'état d'avancement des travaux.
 
Diplômes/Habilitations/Permis et Expérience :
* Diplôme en électricité (CAP, BEP, Bac Pro, BTS ou équivalent)
* Habilitation électrique en HTA, BTA en cours de validité
* Engins de manutention, chariot de chantier (CACES) en cours de validité
* Permis B exigé
* Vous justifiez d'une expérience de 5 ans minimum dans le domaine de l'électricité industrielle ou tertiaire (travaux neufs et maintenance) et d'une expérience réussie dans le management d'équipe.
Compétences :
* Lire des plans et schémas électriques
* Travailler en équipe
* Management d'équipe
* Le sens de l'organisation
* Le sens du relationnel client
Qu'attendez-vous ? Rejoignez-nous !

Offre n°62 : MÉCANICIEN AUTOMOBILE (H/F) - CDI

  • Publié le 18/07/2025 | mise à jour le 18/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 6 An(s)
    • 28 - ALLAINVILLE ()

? MIDI AUTO : 50 ANS DE PASSION AUTOMOBILE
En 2025, le Groupe MIDI AUTO célèbre 50 ans d'expertise et de croissance.
Aujourd'hui, avec près de 30 concessions en France, 1 300 collaborateurs, nous sommes un acteur incontournable des marques PEUGEOT, CITROËN et DS AUTOMOBILES.
NOTRE FORCE  ? Une structure solide, des équipes engagées, et un ADN fondé sur la confiance, l'innovation et la performance collective.
Vous aimez comprendre, réparer, diagnostiquer ?
Vous recherchez un poste technique, varié, où chaque journée est différente ?
Intégrez un groupe solide qui valorise les compétences, l'entraide et la performance !
? CE QUE NOUS VOUS OFFRONS :
* Une ambiance conviviale au sein d'une concession dynamique
* Des formations régulières aux nouvelles technologies (VÉ, hybrides.)
* Une rémunération motivante, évolutive selon vos compétences et votre engagement
* Des perspectives d'évolution dans un groupe solide et en croissance
 
? VOS MISSIONS, AU CŒUR DE L'ATELIER
Au sein de l'équipe après-vente, vous contribuez chaque jour à la satisfaction client en assurant un service de qualité.
Vos principales responsabilités :
* Réaliser les opérations d'entretien courant : révisions, vidanges, freins, pneus, batteries.
* Effectuer les travaux de réparation : embrayage, distribution, échappement, boîte de vitesses, moteur.
* Poser les diagnostics et proposer des solutions fiables et durables
* Intervenir sur les véhicules thermiques, hybrides et électriques selon vos habilitations
* Respecter les procédures qualité et sécurité de la marque et du groupe
* Collaborer étroitement avec les réceptionnaires, magasiniers et collègues de l'atelier
 
? LE PROFIL QUE NOUS RECHERCHONS :
* Expérience de 3 ans minimum en mécanique automobile (concession ou garage)
* Maîtrise des outils de diagnostic et des technologies embarquées
* Rigueur, autonomie, esprit d'équipe
* Formation CAP/BEP à Bac Pro en maintenance des véhicules
* Habilitation électrique (souhaitée ou à prévoir)
* Permis B obligatoire

Offre n°63 : EXPERT EN GESTION D'ENTREPRISE (H/F)

  • Publié le 16/07/2025 | mise à jour le 16/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : LIB
  • Expérience : Débutant accepté
    • 28 - ALLAINVILLE ()

Les Experts-Gestion GCL sont des acteurs de terrain, proches de leurs clients, qui mettent leur expérience au profit de la réussite des entrepreneurs.

Nous avons pour ambition de vous transmettre toutes les clés nécessaires au développement de votre nouvelle activité.

Notre promesse est de vous transmettre une méthodologie et une expertise qui vous permettront d'épauler les chefs d'entreprise dans le pilotage des deux piliers de la gestion : le résultat (par la rentabilité) et la trésorerie. Vous interviendrez également sur de la restructuration, du développement, de la création, préparation à la cession etc.
Ainsi vous aiderez les dirigeants à prendre au quotidien et pour l'avenir les bonnes décisions pour leur entreprise et atteindre leurs objectifs quels qu'ils soient.

Avec GCL, vous travaillez en toute autonomie et vous vous développez à votre propre rythme dans un environnement en constante évolution au sein d'un réseau dont l'objectif est de proposer une offre globale afin de répondre au mieux aux besoins des dirigeants.

Offre n°64 : AGENT DE PRODUCTION (H/F/D)

  • Publié le 13/07/2025 | mise à jour le 16/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 27 - NONANCOURT ()

Nous recherchons un / des Agents de production. Vos missions principales incluront :
Assurer le bon déroulement des opérations sur la ligne de production
Effectuer des contrôles de qualité réguliers pour garantir la conformité des produits
Participer à l'amélioration continue des processus de fabrication
Collaborer étroitement avec les équipes techniques pour optimiser la production
Respecter les normes de sécurité et d'hygiène en vigueur
SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.

Offre n°65 : Aide charpentier / charpentière (H/F)

  • Publié le 11/07/2025 | mise à jour le 11/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 28 - DAMPIERRE SUR AVRE ()

Description du poste :
L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans le domaine des travaux de maçonnerie générale et gros œuvre de bâtiment et basé à DAMPIERRE SUR AVRE (28350),en CDI un Aide Couvreur (h/f).
Notre client est une entreprise renommée dans le secteur de la construction, reconnue pour son expertise et son engagement envers la qualité et la sécurité. Travailler avec notre client offre l'opportunité de rejoindre une équipe dynamique et passionnée, tout en contribuant à des projets de construction d'envergure.
Vos principales missions seront :
- Participer à la préparation des chantiers de couverture
- Assister les couvreurs dans la pose et la réparation des toitures
- Contribuer à l'installation des gouttières et à la manipulation des matériaux de couverture
- Respecter les consignes de sécurité et assurer un travail de qualité
Description du profil :
Profil :
Nous recherchons un Aide Couvreur (h/f) doté d'un esprit d'équipe, de fiabilité, de rigueur, d'un sens de l'organisation et d'une grande adaptabilité.
Compétences comportementales :
- Esprit d'équipe
- Fiabilité
- Rigueur
- Sens de l'organisation
- Adaptabilité
Compétences techniques :
- Travail en hauteur
- Maîtrise des outils de coupe
- Connaissance des matériaux de couverture
- Installation de gouttières
- Réparation de toitures
Le poste est à pourvoir dès que possible en journée à temps plein.
Le taux horaire est de 12€ qui peut évoluer selon le profil.
Rejoindre notre client, c'est intégrer une entreprise qui valorise le développement professionnel, encourage la créativité et offre des perspectives d'évolution stimulantes. Vous aurez l'opportunité de travailler sur des projets variés au sein d'une équipe dynamique et solidaire, tout en contribuant à la construction de bâtiments de qualité.
Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.

Offre n°66 : Régleur en injection plastique (H/F)

  • Publié le 06/07/2025 | mise à jour le 06/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 27 - NONANCOURT ()

Nous recherchons pour l'un de nos clients, un Monteur Régleur en injection plastique (H/F), en Eure-et-Loir. Plus spécifiquement, il s'agit d'un site spécialisé dans les solutions d'emballages et de packaging alimentaires avec des lignes de production mécanisées.

Missions :

- Assurer le démarrage, le réglage, la mise en production et l'arrêt des presses à injection.
- Effectuer les changements de moules et d'outillages selon le planning de production.
- Approvisionner les machines en matières premières et consommables.
- Régler et optimiser les paramètres de production en respectant les fiches de réglage.
- Réaliser les changements de série et assurer le nettoyage des lignes de production.
- Assurer la maintenance de premier niveau et signaler toute anomalie au service maintenance.
- Renseigner les documents de suivi de production et de contrôle qualité.




- Issu d'une formation Bac Pro ou BTS en Plasturgie, Electromécanique, Productique ou Maintenance, ou équivalent.
- Expérience souhaitée dans un environnement industriel, idéalement en travail posté.
- CACES apprécié pour la conduite de chariots élévateurs.
- Vous faites preuve de curiosité, d'autonomie et d'un bon esprit d'équipe.

Entreprise

  • Domino RH Staff Paris

Offre n°67 : Chef magasinier / magasinière (H/F)

  • Publié le 28/06/2025 | mise à jour le 22/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 27 - NONANCOURT ()

Description du poste :
Rejoignez une équipe dynamique où vous jouerez un rôle clé dans l'optimisation des opérations logistiques et la coordination efficace des expéditions.
· Coordonner, participer et vérifier les opérations de chargement et/ou déchargement des véhicules et le classement des marchandises dans le respect des instructions transmises et en veillant particulièrement aux bonnes conditions de l'arrimage et des consignes de températures ;
· Animer, superviser et assurer la cohérence et l'équilibre du dispositif d'exploitation du site de Nonancourt, à travers le suivi des tournées du personnel roulant de son périmètre ainsi que le suivi des heures et des absences ;
· Contrôler les arrivages réseaux, et assurer le remaniement et la mise en place de la planification des tournées de son périmètre ;
· Mettre en fonctionnement les groupes frigorifiques en respectant scrupuleusement les consignes de température, contrôler l'état des véhicules et leur bon fonctionnement, les process de mise sous alarme et vérifier le niveau de fuel desdits groupes, et remonter toute anomalie à son responsable hiérarchique ;
· Contrôler et assurer le suivi des documents liés à la marchandise, des ordres de missions et des récaps de chargement, numériser les lettres de voiture aux personnes désignées ;
· Réaliser « l'état de quai » chaque matin, veiller au rangement et à la propreté des quais, de la cellule « froid », du site et du parc, et remonter toute anomalie à son responsable hiérarchique ;
· Vérifier conjointement avec les personnes qui en ont la responsabilité, que les tâches liées à la maintenance, la propreté, l'hygiène, la sécurité des véhicules, leurs équipements et des matériels de manutention utilisés et des bâtiments situés dans son périmètre, en conformité avec les procédures existantes et réglementaires (maintenance, lavages etc.) sont correctement suivies et effectuées ; il en sera de même pour les interventions à effectuer sur les différents matériels, réalisées par les services de maintenance et réparation ;
· Contrôler et réaliser des statistiques réguliers de l'activité flashage et apporter des modifications si besoin ;
· Peut être amené à effectuer des tournées de livraison et d'enlèvement en véhicule léger et le convoyage des véhicules légers, en fonction des instructions transmises.
Description du profil :
Formation et expérience
Rejoignez une entreprise dynamique en tant que Superviseur quai H/F, où votre expertise avancée (1-2 ans) sera valorisée pour soutenir notre équipe logistique et assurer un fonctionnement efficace du quai. Votre capacité à coordonner avec précision et votre engagement envers l'excellence feront la différence dans un environnement stimulant et valorisant.
- Expérience avérée de 1 à 2 ans dans la supervision de quai, avec une compréhension approfondie des processus logistiques
- Compétence en gestion d'équipe, avec la capacité de motiver et de diriger efficacement vos collègues
- Excellentes compétences en communication, favorisant une interaction harmonieuse entre les différents départements
- Capacité à résoudre les problèmes rapidement et efficacement, avec une attention particulière pour les détails
- Sens de l'organisation et aptitude à prioriser les tâches dans un environnement en constante évolution
- Engagement envers la sécurité et le respect des réglementations pour garantir un environnement de travail sûr et conforme
Ce que nous offrons :
Rejoignez une équipe dynamique en CDI pour une mission en temps plein de 35 heures par semaine, située au cœur de Ville. Nous vous proposons un démarrage dès que possible avec un salaire attractif de 2000 € par an. Vous bénéficierez d'un environnement de travail stimulant et épanouissant, où vos compétences seront valorisées et développées. N'hésitez pas à faire le grand saut dans cette aventure professionnelle enrichissante !
Cette offre vous intéresse ? Voilà la suite :
1. Vous faites le premier pas en répondant à cette offre d'emploi.
2. On vous rappelle si votre profil correspond pour échanger sur vos aspirations et répondre à vos questions.
3. On se rencontre : toujours en présentiel en agence pour mieux faire connaissance et vous guider dans votre inscription.
4. On vous propose une mission si votre inscription est validée, et on vous donne toutes les infos pour vous permettre de bien la comprendre.
5. On vous accompagne : suivi de mission, déclaration des heures, paie... on vous guide jusqu'à la fin de votre contrat !

Offre n°68 : Traiteur (H/F)

  • Publié le 27/06/2025 | mise à jour le 24/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 3 An(s)
    • 28 - ST LUBIN DES JONCHERETS ()

Description du poste :
Afin de renforcer notre équipe du rayon Traiteur, nous recherchons un TRAITEUR H/F pour assurer la fabrication. Vos missions principales seront :
· Élaborer des recettes traiteur (salades, pizzas, croissant, croque-monsieur...)
· Préparer des commandes traiteur
· Mettre en place une vitrine traiteur attractive
· S'assurer du respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire
· Veiller au respect des procédures de traçabilité, de nettoyage et de désinfection de votre environnement de travail ; Vous êtes le garant de l'image de marque du magasin, vous faites de la qualité du service client et de leur satisfaction votre priorité.
Description du profil :
Vous êtes rigoureux, méthodique. Vous avez l'esprit d'initiative et le sens du commerce et de la relation client.
Vous bénéficiez d'une expérience similaire en grande distribution

Offre n°69 : Infirmier (IDE) H/F 50%

  • Publié le 24/06/2025 | mise à jour le 16/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 28 - ST LUBIN DES JONCHERETS ()

Se révéler chez Colisée ! En rejoignant notre équipe, attendez vousxa0;des journées nouvelles et sans routine aux côtés des Mentors et des autres Talents,des perspectives de carrière et des formations pour vous révéler,un contrat de 75,83 heures à durée déterminée (soit 50%),Le talent, c'est vous !Vous êtes infirmier H/F diplômé et passionné des Mentors.Vous réalisez les diagnostics, soins infirmiers et activités thérapeutiques adaptés aux Mentors en respectant les protocoles de soin et d'hygiène. Vous êtes le relais des médecins pour les soins et coordonnez les auxiliaires médicaux (psychologue, aides-soignantsli>Vous participez à l'établissement du projet de soin individualisé avec l'IDEC et le médecin coordonnateur.Vous partagez des moments complices avec eux, grâce à votre sourire, votre patience, votre bonne humeur et votre oreille attentive. Devenez Coliséen et faites partie d'une Communauté de Talents au service des Mentors !

Offre n°70 : Adjoint / Adjointe au chef de rayon produits non alimentaires (H/F)

  • Publié le 01/03/2025 | mise à jour le 25/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 3 An(s)
    • 28 - ST LUBIN DES JONCHERETS ()

Description du poste :
En tant qu'adjoint(e) au Chef de rayon Textile, vous accompagnez votre manager pour déployer la politique commerciale définie par le Mouvement E.LECLERC et le magasin.
Vous le secondez dans l'analyse des études de marché, les implantations des rayons & les actions de promotion.
Vous gérez votre rayon pour contribuer à la réalisation des objectifs commerciaux.
Vous superviserez les commandes fournisseurs et clients dans le domaine du rayon textile.
Vous assurerez la gestion des stocks, le suivi de la base article en Informatique.
Vous veillez à la qualité du service rendu à notre clientèle dans le respect des normes et de la réglementation en vigueur.
En outre, vous devrez veiller à la qualité des marchandises livrées ainsi qu'à l'application des règles d'hygiène et de sécurité.
Description du profil :
De formation Bac à Bac + 2 (commerciale/gestion), vous êtes fort de plusieurs années d'expérience dans ce domaine, en grande distribution.
Vous êtes rigoureux, motivé et faites preuve d'initiative.
Salaire selon profil et expérience.

Offre n°71 : ORL F/H - Montreuil 93100 (H/F)

  • Publié le 26/07/2025 | mise à jour le 26/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 28 - MONTREUIL ()

Emploi ORL Montreuil 93100 / La Solution Médicale

Centre Médical à  Montreuil 93100, recherche activement un ORL (F/H).

 

Avantages du poste :

- Statut libéral avec rémunération attractive : 500 EUR net par jour

- Accès à une nouvelle structure équipée de matériel de dernière génération.

- Horaires flexibles adaptés à votre convenance.

- Planning rempli garanti grâce à une patientèle importante.

- Assistance assurée par une équipe d'aides-soignants compétents.

- Aucun frais d'intermédiation pour le praticien.

Avantages du centre :

- Environnement moderne et professionnel.

- Une patientèle très nombreuse, assurant une activité soutenue.

- Une équipe dynamique et dévouée, prête à vous accompagner au quotidien.

- Une secrétaire dédiée pour toutes les tâches administratives.

- Accès à un matériel haute technologie pour des prestations de qualité.

- Emplacement idéal : proximité des transports en commun et d'un parking.

 

Ce poste est  à pourvoir immédiatement.

Contactez-nous directement pour de plus amples informations par téléphone ou mail. 

ORL diplômé, inscrit au Conseil National de l'Ordre des Médecins en France.

Qualités recherchées :  Sérieux / Professionnalisme / Engagement / Constance / Souplesse et à l'écoute du patient. 

Contactez-nous directement pour de plus amples informations par téléphone ou mail.

Entreprise

  • La Solution Médicale

Offre n°72 : Manipulateur / Manipulatrice d'électroradiologie médicale (H/F)

  • Publié le 26/07/2025 | mise à jour le 26/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 28 - MONTREUIL ()

Emploi Manipulateur en Radiologie Montreuil 93100 / La Solution Médicale
Un centre hospitalier recrute à Montreuil 93100, un Manipulateur en Radiologie H/F, pour un poste en CDI à temps plein.
 
Vos missions :
Aide à la réalisation des radios, contrôle qualité.
Réalisation des examens en coupes : scanners et IRM.
Gestion des stocks en imagerie.
Surveillance des équipements type radioprotection etc...
Gestion des salles d'imagerie.
 
Beaucoup d'avantages :
- Prime
- Logement de fonction pour la période d'essai
- Aide au logement après période d'essai
 
 
Ce poste est à pourvoir immédiatement.
Contactez-nous directement pour de plus amples informations par téléphone ou mail.
Titulaire Diplôme d'Etat de Manipulateur en électroradiologie médicale.
Qualités recherchées :  Sérieux; Professionnalisme; Engagement; Constance; Souplesse et à l'écoute du patient. 
Contactez-nous directement pour de plus amples informations par téléphone ou mail. 

Offre n°73 : Technicien / Technicienne de maintenance industrielle (H/F)

  • Publié le 25/07/2025 | mise à jour le 26/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 28 - ST REMY SUR AVRE ()

Description du poste :
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur pharmaceutique, un technicien de maintenance en CDI.
Les missions principales seront :
-Réaliser la maintenance des équipements de production
-Optimiser son travail et le bon fonctionnement des équipements notamment dans les domaines électriques,
pneumatiques et mécaniques dans le respect de la réglementation HSE & Qualité
-Mettre en oeuvre la disponibilité et la sécurité des équipements à l'usage de la production
-Tutorer / Assister et conseiller les équipes de Production
De nombreuses activités et responsabilités vous seront déléguées concernant :
- Gestion
- Production
- Amélioration et formation
- Responsabilités HSE
Poste à pourvoir avec astreintes en maintenance, horaire d'équipe, Habilitations électriques
Description du profil :
Connaissances et formations attendues:
- Expérience de 2 à 5 ans dans la maintenance industrielle
- Titulaire au minimum d'un BAC Professionnel en maintenance industrielle ou équivalent
- Connaissances en électricité, mécanique, pneumatique et automatisme
- Habilitations électriques à jour
Compétences :
Techniques
-Etre habilité aux BPF
-Bonne compréhension générale des processus de production
-Compétence en analyse et gestion de problèmes. Esprit de synthèse
-Utilisation des outils informatiques
-Utiliser les outils de l'Amélioration Continue
-Utiliser les outils liés à la maintenance (GMAO)
-Utiliser la messagerie à bon escient pour la transmission d'informations
-Superviser des prestataires
Comportementales
-Capacité à favoriser le climat, la cohésion et la motivation de ses interlocuteurs
-Bon relationnel avec l'ensemble des acteurs / Travail en équipe
-Force de proposition, rigueur et bonne organisation
-Communication, pédagogie
-Capacités rédactionnelles

Offre n°74 : Repsonsable Technique H/F

  • Publié le 24/07/2025 | mise à jour le 25/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 27 - NONANCOURT ()

POSTE : Repsonsable Technique H/F
DESCRIPTION : Rattaché(e) à la direction d'exploitation, vous prenez en main le pilotage des projets d'industrialisation en lien avec les équipes du siège. Vous participez aux revues techniques, élaborez les gammes de production et supervisez les programmes machines pour garantir une mise en production efficace, conforme aux exigences qualité, coût et délai.
Vous optimisez en continu les process de production et êtes moteur dans les projets d'amélioration continue. Vous apportez un soutien technique concret aux équipes de terrain, tout en veillant à la bonne maîtrise des coûts.
Vous pilotez également la maintenance du site : vous encadrez l'équipe, planifiez les interventions et garantissez la conformité des installations par la réalisation des contrôles réglementaires.
En l'absence du directeur de production, vous assurez la coordination des équipes et veillez au bon fonctionnement global des services de production.

Ce que vous y gagnez :

- Un cadre de travail stimulant, à l'interface entre le terrain et les projets industriels à fort enjeu
- Un environnement bienveillant où vos idées et initiatives sont attendues
- L'appui d'un groupe structuré et ambitieux, avec des perspectives d'évolution réelles
- Un parcours d'intégration personnalisé et une montée en compétences sur les process et les métiers internes
Rémunération selon expérience
PROFIL : Vous êtes diplômé(e) d'un Bac +2 minimum dans un domaine technique (ou d'une école d'ingénieur), et justifiez d'une première expérience réussie à un poste similaire. Vous maîtrisez la lecture de plans, les environnements liés à la métallurgie, la gestion de projet, et les outils de résolution de problèmes.

Rémunération : à partir de 45 KEUR selon expérience

Envie de conjuguer expertise technique, management de proximité et projets structurants ? Envoyez-nous votre candidature !

Entreprise

  • Crit Experts et Cadres

    CRIT Experts & Cadres est l'activité dédiée aux recrutements de profils Top et Middle Management et aux Solutions RH (accompagnement, conseils, ingénierie d'évaluation et mobilité professionnelle) du Groupe CRIT. Nous sommes mandatés par un de nos clients afin de mener le processus de recrutement d'un(e) : Responsable Technique. Vous cherchez un poste à forte valeur ajoutée technique, dans un environnement qui allie la puissance d'un groupe national et la convivialité d'...

Offre n°75 : Pneumologue Libéral F/H - 33% CA du Brut Montreuil 93100 (H/F)

  • Publié le 23/07/2025 | mise à jour le 23/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 28 - MONTREUIL ()

Emploi Pneumologue Libéral Montreuil 93100 / La Solution Médicale

Centre de santé à Montreuil 93100, recherche activement un Pneumologue Libéral (F/H).

 

Avantages compris dans votre l'installation Libéral :

- La comptabilité

- Blouses médicales

- Mi-Temps ou Vacations

- La gestion administrative du service

- Les services généraux (réparation, SAV...)

- L'accès au parking sécurisé (voiture et vélo)

- Ce qui reste à votre charge : votre déco perso !

- Tous les consommables administratifs et médicaux

- L'accès aux aménités du bâtiment (salle commune pour déjeuner, salle de staff, rooftop, salle de sport)

- Le box aménagé (rangement, table d'examen, bureau de consultation, ordinateur, imprimante, téléphone)

- Les abonnements des logiciels Dr Santé et Doctolib + les logiciels nécessaires au fonctionnement de ses appareils médicaux

- Le secrétariat médical (une aide est accordée au médecin pour l'embauche d'un assistant médical : la structure reçoit directement cet aide pour contribuer au salaire de l'AM)

 

Cout pour le Médecin :

En libéral : rétrocession à la structure de 33% du montant du CA.

Nos médecins en libéral gagnent entre 8k et 15k par mois pour 3 à 4J par semaine (une fois la rétrocession déduite)

 

En vacation : pour nos praticiens aujourd'hui : engagement mensuel à 780 euros pour une vacation par semaine (sont compris la location de la salle et le petit consommable médical. Ce montant est indicatif et pourrait varier en fonction de la spé, notamment s'il y a un leasing d'équipement médical spécifique.

 

 

Ce poste est  à pourvoir immédiatement.

Contactez-nous directement pour de plus amples informations par téléphone ou mail.

Diplômé, Inscrit à l'Ordre des médecins Licence de remplacement.

Qualités recherchées :  Sérieux; Professionnalisme; Engagement; Constance; Souplesse et à l'écoute du patient. 

Contactez-nous directement pour de plus amples informations par téléphone ou mail. 

Entreprise

  • La Solution Médicale

Offre n°76 : TECHNICIEN DE MAINTENANCE H/F

  • Publié le 20/07/2025 | mise à jour le 24/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
    • 27 - Madeleine-de-Nonancourt ()

Rejoins une entreprise française dynamique qui conçoit et produit des matières premières et des pièces pour l'industrie, notamment automobile.

En tant que technicien ou technicienne de maintenance, vous assurerez la maintenance préventive, prédictive et curative de l'ensemble des moyens généraux et de production du site. Vous participerez également à l'amélioration continue du site. Voici les missions principales :
- respecter les règles de sécurité.
- réaliser la maintenance préventive et prédictive en liaison avec le responsable maintenance.
- effectuer la maintenance curative suite aux demandes des différents services.
- exploiter les systèmes, appareils et techniques de mesures et de contrôles.
- mettre en œuvre des solutions pour assurer la continuité et la sécurité de la production.
- tenir à jour les documents d'intervention et communiquer sur les interventions.
- former les nouveaux collaborateurs et collaboratrices à des premiers niveaux de maintenance.
- gérer le stock de pièces détachées.
- participer à l'amélioration continue des moyens et des processus de production en lien direct avec le service méthode.

Les conditions et avantages salariaux
- CDI Temps plein
- Rémunération : À définir selon profil et expérience sur 13 mois
- Travail à la journée : travail en équipe matin (5h30-13h30) ou après-midi (13h30-21h30)
- Pas de nuit, pas d'astreinte
- Avantages : RTT, Mutuelle d'entreprise, Participation, Intéressement
Profil recherché:
Nous recherchons une personne passionnée par la mécanique, la maintenance et la résolution de problèmes techniques. Voici les qualifications et compétences requises :
- Diplôme de niveau CAP ou BEP en maintenance, mécanique, électrotechnique ou équivalent.
- Minimum de 5 ans d'expérience dans un poste similaire, idéalement dans un environnement industriel (automobile, agricole, métallurgique, caoutchouc...)ou en atelier.
- Maîtrise des systèmes mécaniques, électriques, pneumatiques et hydrauliques
- Lecture et compréhension de plans techniques et schémas électriques et mécaniques.
- Connaissance des outils de diagnostic et de dépannage (multimètres, logiciels de maintenance, etc.).
- Capacité à effectuer des réglages et des ajustements précis sur différents équipements.
- Forte capacité d'analyse, autonomie et sens de l'organisation pour gérer efficacement les interventions.

Offre n°77 : Technicien de maintenance industrielle (H/F)

  • Publié le 02/07/2025 | mise à jour le 13/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience souhaitée
    • 27 - BOIS LE ROI ()

Notre client offre une gamme complète de pompes, de vannes, de systèmes de dosage, d'agitateurs, d'échangeurs de chaleur et d'équipements dédiés à l'environnement et à l'analyse.

Le poste :

Dans le cadre de vos fonctions, vous interviendrez sur les activités suivantes :

- Maintenance en atelier :
Expertise, établissement de devis, remontage et tests de fonctionnement sur différents matériels (pompes, agitateurs').
- Interventions sur site client :
Maintenance préventive, dépannage et réparations des équipements installés.
- Diagnostic et assistance technique :
Identification des pannes, proposition de solutions techniques adaptées, accompagnement client sur les problématiques techniques.
- Mises en service et supervision :
Mise en service des équipements, suivi de l'installation et du montage sur site.
- Secteurs d'intervention :
Agroalimentaire, chimie, pétrochimie, cosmétique, industrie des fluides.


Profil recherché :


- Formation :
Bac +2 minimum en électromécanique, maintenance industrielle ou équivalent.
- Expérience :
3 à 5 ans d'expérience en maintenance industrielle, idéalement sur des équipements de pompage et d'agitation.
- Compétences techniques :

- Solides bases en mécanique industrielle, hydraulique et pneumatique.
- Connaissance du milieu du pompage, des échangeurs thermiques et de l'agitation des fluides
- Maîtrise des normes CE et ATEX
- Habilitations électriques à jour
- Capacité à intervenir en autonomie sur site client

Entreprise

  • Centifolia Conseil

    Centifolia Conseil

Offre n°78 : Négociateur / Négociatrice en immobilier (H/F)

  • Publié le 11/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CCE
    • 27 - Croth ()

La Résidence regroupe un très grand nombre d'agences partout en France et vous offre de vraies opportunités de carrière. Votre avenir commence aujourd'hui.
Votre mission : sur la zone Ezy sur eure et ses environs, vous aurez à développer le portefeuille de biens en vente (maisons, appartements et terrains), organiser les visites, sélectionner les acheteurs et assurer un suivi de qualité jusqu'à la signature finale.
— Une formation continue à nos méthodes et des outils efficaces : un logiciel de relation clients performant, des outils de communication efficients, le fichier commun des agences, les parutions print et digitales, les réseaux sociaux déployés par La Résidence......
?- une rémunération avantageuse
Vous exercerez sous statut agent commercial.
Alors, prenez votre vie en main !
Vous exercez la fonction de conseiller immobilier ou non, vous avez une expérience commerciale réussie. Vous êtes ambitieux(se) et vous êtes prêt(e) à vous investir, votre présentation est soignée.
Reférence: 7008219

Offre n°79 : Ingénieur de Production Monétique - (H/F)

  • Publié le 27/07/2025 | mise à jour le 28/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 3 An(s)
    • 28 - MONTREUIL ()

La fonction IT Group est l'entité qui coordonne les directions informatiques des Fonctions et Métiers de la banque à l'échelle mondiale. Elle est répartie en plusieurs départements informatiques dont IT Group Production (ITGP) qui a en charge la production IT et les infrastructures réseaux associées.Votre rôle au quotidien  Vous rejoindrez l'APS (Application & Production Support) Payment & Monétique dont les tâches sont : assurer un service de production de bout en bout en 24/7, accompagner l'évolution du SI dans une vision patrimoine et incarner la relation Client entre la production Mutualisé et le Métier.Le domaine Monétique est orienté « Patrimoine » et regroupe ainsi des équipes Projet et RUN autour de la gestion de la production des applications du périmètre fonctionnel de la monétique. En pleine évolution pour intégrer les activités de support applicatif, le domaine aujourd'hui composé de 32 personnes répartis en 2 équipes s'agrandit pour accueillir des Application & Production Support (APS) répartis en 3 équipes.En tant qu'Ingénieur de Production / Support, sur un ensemble d'applications monétiques en lien avec une activité métier (étâche, acquisition ou fraude), vous traiterez :Les incidents :  diagnostiquer techniquement et « applicativement » puis résoudre les incidents en production. Au besoin, solliciter les équipes de développement ou d'infrastructure et assurer le suivi. Le monitoring et la supervision : surveiller les performances et la disponibilité des applications. Identifier les alertes à mettre en place pour détecter les anomalies et incidents. Analyser les logs. Produire des indicateurs de suivi opérationnels et des tableaux de bord.Les mises en production : installer en environnement de qualification et réaliser les jeux de tests techniques et applicatifs. Préparer et planifier les changements en production.La documentation : mettre à jour la base de connaissances pour capitaliser sur les incidents et améliorer la qualité du support.  Maintenir une documentation à jour sur l'architecture des applications et les procédures de support.Vous jouerez un rôle clé pour maintenir la satisfaction de nos clients internes, le tout dans un cadre de travail agréable (flex office, espace de coworking, télétravail régulier, restaurant d'entreprise, salle de sport, médiathèque, conciergerie), vous serez au cœur de l'IT du groupe BNP Paribas, et pourrez découvrir les équipes et les services IT qui font tourner la banque 24/7.Notre campus est basé à Montreuil. Composé de 8 bâtiments (Valmy 1), il est facile d'accès par le métro (ligne 1 station Saint-Mandé ou ligne 9 station Robespierre, puis 8 minutes à pied environ), le RER A (9 à 15 mn à pied de la gare de Vincennes RER selon le bâtiment). Des parkings voitures, vélos et motos sont mis à la disposition des collaborateurs.Et après ?Vous pourrez développer votre réseau aussi bien côté technique et infrastructure que du côté métier monétique. Vous pourrez donc évoluer aussi bien vers des postes plus technique ou plus orienté métier monétique en fonction de vos appétences.La gamme des métiers exercés au sein de nos équipes est large : architectes, experts cybersécurité, ingénieurs cloud, experts data et intelligence artificielle, ingénieurs DevOps, etc. Les passerelles sont multiples.Les avantages à nous rejoindreUn package rémunération et des avantages :Un fixe annuel brut et un variable individuel (défini en fonction de votre performance et de celle de votre équipe).Plan épargne entreprise/retraite, intéressement et participation, couverture santé et prévoyance, activités sociales et culturelles via le comité d'entreprise, .De la flexibilité avec un rythme de de travail hybride :  jusqu'à 2,5 jours de télétravail par semaine à définir avec votre manager.Rejoignez un Groupe engagé et prenez part à notre grand projet de transformation vers la construction d'un monde plus durable. Découvrez nos engagements pour notre clientèle et la société. Engagez-vous à nos côtés sur votre temps professionnel, à travers notre programme OneMillionHoursToHelp.Avez-vous le profil ?Oui, si vous avez un diplôme BAC +4/5 en informatique.Vous avez environ 5 ans d'expériences minimum en informatique sur des tâches côté applicatif (développement, production, support).Il est indispensable d'avoir une expérience significative sur des sujets monétiques, idéalement sur la partie étâche/acquisition.Vous connaissez le socle technique Linux / Redhat / JAVA.Vous êtes reconnu pour votre capacité d'écoute active et votre orientation client. Vous savez collaborer et travailler en équipe. Vous êtes orienté résultats. Enfin, votre capacité d'adaptation finira de nous convaincre.Les prochaines étapesSi votre CV est retenu par notre équipe de recrutement, vous serez amené à passer un à trois entretiens au

Entreprise

  • BNP Paribas Mission Handicap

Offre n°80 : Peintre industriel / industrielle (H/F)

  • Publié le 25/07/2025 | mise à jour le 26/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 28 - ST REMY SUR AVRE ()

Description du poste :
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de la métallurgie et de la peinture industrielle, un(e) Sableur/Peintre Industriel en CDI à Dreux - 28100.
Les misions pour le sablage :
- Réalisation d'opérations de sablage au corindon et grenaillage sur des pièces métalliques
- Contrôle de préparation de surface et contrôle des rugosités
Les missions pour la peinture industrielle :
- Préparation des surfaces à peindre
- Application des produits au pistolet
- Retouches et finitions à la main
- Exécution de travaux de peinture industrielle conformément aux normes en vigueur
Description du profil :
- Expérience de 1 à 2 ans dans le sablage et la peinture industrielle
- Autonomie, Précis
- Titulaire d'un BAC Professionnel dans le domaine de la métallurgie ou de la peinture
- Connaissance des techniques de sablage et de peinture industrielle
- Respect des normes de sécurité et d'hygiène sur les chantiers
- Capacité à travailler en équipe et à suivre des consignes précises
Rejoignez notre client, acteur majeur du secteur de la métallurgie et de la peinture industrielle, en tant que Sableur/Peintre Industriel et participez au développement de son activité.

Offre n°81 : Chirurgien-Dentiste Libéral F/H - 33% du CA Brut Montreuil 93100 (H/F)

  • Publié le 25/07/2025 | mise à jour le 25/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 28 - MONTREUIL ()

Emploi dentiste Montreuil 93100 / La Solution Médicale

Centre Dentaire à Montreuil 93100, recherche activement un chirurgien-dentiste Libéral  (F/H).

 

Avantages du poste :

- Assurance professionnelle, formations régulières...

- Aucun frais d'intermédiation pour le praticien

- Statut Libéral

- Rémunération sur rétrocession 33% du montant du CA Brut

- Horaires flexibles à convenance

- Assistant(e) dentaire attitré(e)

- Planning rempli garanti

 

Avantage du centre :

- Patientèle très nombreuse

- Équipe dynamique, compétente et dévouée

- Étroite collaboration avec le prothésiste dentaire

- Secrétaire pour toutes les tâches administratives

- Environnement d'excellence avec matériel haute technologie

- Emplacement à proximité des transports en commun et parking

 

Ce poste est à pourvoir immédiatement.

Contactez-nous directement pour de plus amples informations par téléphone ou mail.

Diplômé(e) et inscrit(e) au Conseil de l'Ordre des chirurgiens-dentistes en France.

Qualités recherchées : Sérieux / Professionnalisme / Engagement / Constance / Souplesse et à l'écoute du patient. 

Contactez-nous directement pour de plus amples informations par téléphone ou mail.

Entreprise

  • La Solution Médicale

Offre n°82 : Médecin Généraliste Libéral F/H - 30% du CA Brut Montreuil 93100 (H/F)

  • Publié le 25/07/2025 | mise à jour le 25/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 28 - MONTREUIL ()

Emploi Médecin Généraliste Montreuil 93100 / La Solution Médicale

Centre de santé à Montreuil 93100, recherche activement un Médecin Généraliste Libéral (F/H).

 

Avantages du poste :

- Assurance professionnelle, formations régulières...

- Aucun frais d'intermédiation pour le praticien

- Statut libéral

- Horaires flexibles à convenance

- Rémunération sur rétrocession 33% du montant du CA Brut

- Planning rempli garanti

 

Avantage du centre :

- Patientèle très nombreuse

- Équipe dynamique, compétente et dévouée

- Secrétaire pour toutes les tâches administratives

- Environnement d'excellence avec matériel haute technologie

- Emplacement à proximité des transports en commun et parking

 

 

Ce poste est à pourvoir immédiatement.

Contactez-nous directement pour de plus amples informations par téléphone ou mail.

Inscrit à l'Ordre des médecins et Licence de remplacement.

Qualités recherchées :  Sérieux / Professionnalisme / Engagement / Constance / Souplesse et à l'écoute du patient. 

Contactez-nous directement pour de plus amples informations par téléphone ou mail.

Entreprise

  • La Solution Médicale

Offre n°83 : Médecin Généraliste F/H - 45% du CA BRUT Montreuil 93100 (H/F)

  • Publié le 25/07/2025 | mise à jour le 25/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 28 - MONTREUIL ()

Emploi Médecin Généraliste Montreuil 93100 / La Solution Médicale

Centre de santé à Montreuil 93100 recherche activement un Médecin Généraliste (F/H).

 

Avantages du poste :

- Statut salarié CDI : De 2 à 5 jours par semaine, à choisir selon votre disponibilité.

- Rémunération attractive : 45% du chiffre d'affaires brut, sans frais d'intermédiation pour le praticien.

- Horaires flexibles : Aménagez votre emploi du temps selon vos préférences.

- Assurance professionnelle : Une couverture complète pour travailler en toute sérénité.

- Formations régulières : Développez vos compétences avec des sessions de formation continues.

Avantages du centre :

- Patientèle nombreuse et fidèle, assurant un flux constant de consultations.

- Équipe dynamique et compétente, soucieuse de la qualité des soins et de la collaboration.

- Secrétariat administratif pour vous décharger des tâches administratives et vous permettre de vous concentrer sur les soins.

- Environnement de travail de qualité, avec un matériel médical à la pointe de la technologie.

- Accessibilité optimale : Proximité des transports en commun et parking sur place.

 

Ce poste est à pourvoir immédiatement.

Contactez-nous directement pour de plus amples informations par téléphone ou mail.

Inscrit à l'Ordre des médecins et Licence de remplacement.

Qualités recherchées : Sérieux / Professionnalisme / Engagement / Constance / Souplesse et à l'écoute du patient. 

Contactez-nous directement pour de plus amples informations par téléphone ou mail.

Entreprise

  • La Solution Médicale

Offre n°84 : Traiteur-charcutier (H/F)

  • Publié le 24/07/2025 | mise à jour le 24/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 3 An(s)
    • 28 - ST LUBIN DES JONCHERETS ()

Description du poste :
Nous recherchons un ou une adjoint(e) pour seconder notre responsable du service Traiteur.
Vous exécuterez toutes les tâches nécessaires à la transformation ou à la fabrication des produits proposés par notre service Traiteur, dans le respect des règles d'hygiène, de sécurité et des procédures instituées par l'entreprise.
Vous êtes amené(e) à passer les commandes, réceptionner la marchandise et vérifier la conformité des produits reçus (DLC, température, etc...). Organiser la présentation du rayon, la mise en place des produits et de l'étiquetage,
Vous exercerez des fonctions de vente, conseils et relation clientèle avec une polyvalence sur les rayons fromage coupe, rôtisserie et pizza
Véritable relais entre le responsable et l'équipe, vous contribuez à l'organisation du travail, à la réalisation des objectifs commerciaux (structure de gamme, assortiment, prix).
Bon(ne) communicant(e), vous aimez le terrain et êtes à l'écoute à la fois de votre équipe et de votre responsable. Vous êtes le garant de la bonne mise en application des directives.
Description du profil :
Titulaire à minima d'un CAP/BEP cuisine ou charcutier/traiteur, vous disposez d'une expérience dans le domaine de la cuisine d'au moins 3 ans.
Autonome et force de proposition, vous serez moteur dans l'évolution du service traiteur.

Offre n°85 : Chaudronnier/Soudeur (H/F)

  • Publié le 23/07/2025 | mise à jour le 23/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 3 An(s)
    • 27 - NONANCOURT ()

? Poste basé en Normandie - CDI temps plein
Vous aimez concevoir, fabriquer, souder, ajuster ?
Rejoignez une entreprise familiale à taille humaine, spécialisée dans la fabrication de pièces métalliques sur mesure (acier, inox, alu) pour des secteurs exigeants : industrie, agroalimentaire, pharmaceutique, nucléaire, aéronautique.

? Qui sommes-nous ?
Entreprise de 6 personnes, nous fabriquons des pièces uniques ou en très petite série, avec un haut niveau d'exigence. Ici, pas de travail à la chaîne, chaque projet est différent, parfois complexe, toujours intéressant.

?️ Vos missions :
En lien direct avec le responsable d'atelier, vous :
-Analysez les plans ou croquis techniques
-Tracez, débitez, découpez, pliez, formez les tôles, tubes, profilés
-Assemblez par pointage et soudure TIG/MIG/MAG (acier, inox, alu)
-Réalisez les ajustages et finitions (meulage, redressage.)
-Contrôlez vos pièces à chaque étape de la fabrication
-Menez vos projets en autonomie de A à Z jusqu'au montage final? Profil recherché :
-Formation en chaudronnerie/métallerie (Bac pro, CAP, CQP...) ou expérience équivalente
-Lecture de plans techniques
-Autonomie, rigueur, sens de l'organisation
-Esprit d'initiative : vous êtes force de proposition
-Débutant(e) motivé(e) et manuel(le) bienvenu(e)

? Ce que nous offrons :
-CDI temps plein, poste sédentaire
-Ambiance conviviale et bienveillante
-Projets variés et enrichissants, chaque jour est différent
-Liberté d'organisation, poste responsabilisant

Rémunération brute : 23 000€ à 27 000€/an, selon profil

Offre n°86 : Métallier-serrurier / Métallière-serrurière (H/F)

  • Publié le 22/07/2025 | mise à jour le 22/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 27 - COURDEMANCHE ()

Description du poste :
L'Agence WELLJOB Evreux recherche pour un de ses clients un Métallier-serrurier / Métallière-serrurière, afin d'effectuer des soudures Inox
Au sein d'une industrie de renom française, vous interviendrez sur diverses tâches.
Si vous êtes autonome sur la soudure Inox et êtes :
- Motivé
- Serieux
- Ponctuel
Alors ce poste est fait pour vous
Longue mission !
Type de contrat : Intérim
3 mois

Offre n°87 : RESPONSABLE D'AFFAIRES ELECTRICITE H/F

  • Publié le 18/07/2025 | mise à jour le 18/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 28 - ALLAINVILLE ()

Vous êtes passionné.e par l'électricité et prêt.e à relever de nouveaux défis ? Ne cherchez plus ! La Société Landaise de Travaux Électriques, SLTE, un acteur incontournable dans le domaine de l'installation et de la maintenance électrique, recherche de nouveaux talents pour renforcer ses équipes. Nous sommes spécialisés dans les travaux d'électricité et nous mettons un point d'honneur à offrir des services de qualité tout en assurant la sécurité et la satisfaction de nos clients. Rejoignez une équipe innovante où votre expertise et votre enthousiasme feront la différence. Si vous êtes motivé.e, que vous souhaitez évoluer au sein d'une entreprise dynamique et en pleine croissance, nous serons ravis de vous accueillir dans notre équipe!
Ce que nous offrons :
* Un environnement de travail agréable et dynamique
* Panier repas ou Titres restaurant selon le planning
* Mutuelle avantageuse et prise en charge à 50%
* RTT
* Voiture de fonction
* Intéressement et Participation
* Plan d'épargne entreprise
* Avantages CSE
* Remboursement des transports à 50%

Vous aimerez travaillez avec nous :
* La sécurité est notre priorité, nous prenons soin de nos salariés. Nous sommes certifiés MASE sur nos 3 agences du SUD OUEST depuis août 2025 et appliquons les demandes liées à cette certification au niveau national
* Nous investissons dans nos employés en leur offrant un travail intéressant et des possibilités de formation et de développement professionnel.
* Nous investissons dans le bien-être au travail de nos employés et dans l'esprit de cohésion. Nous avons une volonté d'établir des partenariats avec des clubs sportif à ce titre.  
* La communication est une valeur importante à nos yeux. Nous travaillons avec honnêteté, transparence et équité.
* Nous laissons place aux nouvelles idées, à la créativité et aux prises d'initiatives
* Nous nous inscrivons au cœur des changements vers un avenir plus durable et connecté
 
Pour nous accompagner dans notre développement, nous recrutons UN RESPONSABLE D'AFFAIRES ELECTRICITE (H/F) sur le secteur de VERNOUILLET (28).
Rattaché(e) hiérarchiquement au Directeur d'Agence, votre rôle consistera à :
* Fidéliser et développer votre fonds de commerce
* Établir les propositions commerciales
* Négocier, adapter et conclure les contrats
* Préparer, suivre et superviser vos chantiers
* Clôturer l'affaire
* Vous serez en contact auprès d'interlocuteurs de hauts niveaux (Chefs de service, Achat, BE, Techniques, Direction générale)
Vos missions principales :
* Maintenir un fonds de commerce et participer à la politique commerciale de la région
* Identifier et repérer des clients potentiels
* Sélectionner les appels d'offre et collecter les informations nécessaires à la mise en étude
* Identifier les ressources et la charge de travail
* Analyser les risques des affaires
* Consulter et collecter les devis
* Réaliser les études et chiffrer l'offre avec l'appui du BE
* Planifier les travaux et adapter les moyens (Humains, matériels)
* Gérer dans son ensemble le chantier et conduire les projets à terme
 
Diplôme :
Issu(e) d'une formation technique de BAC+2 à BAC+5 en Génie Électrique ou équivalent.
Compétences :
* Des connaissances validées en Électricité Industrielle et Tertiaire dans le domaine du chiffrage et de la réalisation de projets
* Maitrise des outils informatiques
* Capacité à se conformer à des normes et réglementations précises et à faire respecter ces normes et règles de sécurité
* Excellentes qualités rédactionnelles et relationnelles
* Capacité à mener plusieurs projets en parallèle de manière rigoureuse et exhaustive
* Management d'équipe
Alors, n'hésitez plus,  rejoignez-nous !

Offre n°88 : Auxiliaire de Vie H/F

  • Publié le 17/07/2025 | mise à jour le 20/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 28 - ST LUBIN DES JONCHERETS ()

REJOIGNEZ UNE AVENTURE HUMAINE !
Vous souhaitez donner du sens à votre quotidien en accompagnant ceux qui en ont besoin ? Vous recherchez un métier bienveillant, où l'entraide et la convivialité sont essentielles ? Ne cherchez plus, notre agence recrute un(e) auxiliaire de vie !
Votre mission : apporter du soutien et de la bienveillance
En intégrant notre équipe, vous interviendrez auprès de nos bénéficiaires pour :
·        Les aider dans les gestes essentiels du quotidien (hygiène, confort, repas)
·        Les accompagner lors de leurs sorties et activités
·        Veiller à l'entretien de leur cadre de vie pour garantir leur bien-être
Grâce à votre présence et votre bienveillance, vous permettrez à nos bénéficiaires de vivre chez eux en toute sérénité.
VOTRE PROFIL
Nous recherchons une personne bienveillante, patiente et à l'écoute, capable de s'adapter à chacun. Vous êtes titulaire d'un diplôme d'auxiliaire de vie ou justifiez d'au moins trois ans d'expérience dans ce domaine. Votre sourire et votre optimisme feront toute la différence.
Pourquoi nous rejoindre ?
En nous rejoignant, vous découvrirez une ambiance chaleureuse et familiale, où chaque collaborateur compte. Mais aussi :
·        Une ligne d'écoute et de soutien
·        Le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel.
·        CSE d'entreprise
·        Mutuelle prise en charge à 50%
·        La possibilité d\'obtenir une prime de cooptation s\'élevant à 150€ !
·        Le remboursement des transports en commun
·        Tickets Restaurants
·        Indemnités kilométriques
·        Le temps de travail à temps partiel. / à temps plein. / à temps partiel ou à temps plein, c\'est vous qui choisissez !
·        Les périodes d'interventions les soirs / les week-ends / en semaine encore une fois c'est vous qui choisissez
Nous étudions toutes les candidatures, sans distinction d'âge, de sexe, d'origine, de handicap ou de convictions.
Si cette aventure humaine vous inspire, postulez dès aujourd'hui et devenez un maillon essentiel de notre grande famille !
Prêt(e) à faire la différence ? Postulez dès aujourd'hui !...

Offre n°89 : Comptable H/F

  • Publié le 12/07/2025 | mise à jour le 26/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 27 - LA MADELEINE DE NONANCOURT ()

À propos de nous
Vous avez envie de diversifier vos expériences professionnelles, de gagner en liberté et en sérénité ? Vous êtes au bon endroit ! Avec nos 190 agences réparties sur tout le territoire, nous sommes toujours plus proches de vous. Il y a plein de raisons de donner raison à notre intérim, découvrez l'intérim fait pour vous !R.A.S Intérim DREUX vous invite à rejoindre une entreprise de transport logistique en tant que Comptable H/F en CDI à Ville. Saisissez cette belle opportunité!
Mission
Rejoignez une équipe dynamique où vous contribuerez de manière proactive à la gestion financière et à la précision des comptes de l'entreprise. - Gérer la comptabilité générale en utilisant les logiciels Sage Ligne 1000 et 100 pour garantir l'exactitude des données financières. - Préparer et analyser les états financiers mensuels et annuels tout en veillant au respect des délais. - Coordonner les opérations de clôture mensuelle et annuelle avec rigueur et attention. - Assurer la conformité avec les règles fiscales et collaborer aux audits internes et externes. - Participer activement à l'optimisation des procédures comptables et à la gestion des budgets. - Fournir un soutien et des conseils financiers à d'autres départements pour favoriser une prise de décision éclairée.
Profil
Formation et expérienceVous êtes comptable et avez entre un à deux ans d'expérience ? Rejoignez une équipe dynamique où votre expertise en comptabilité sera mise en avant pour des missions aussi variées qu'engageantes.- Maîtrise des logiciels Sage Ligne 1000 et 100, essentielle pour un traitement précis des opérations comptables- Solides compétences en gestion comptable et analyse financière pour appuyer des prises de décisions stratégiques- Capacité à travailler de manière autonome tout en collaborant efficacement au sein d'une équipe- Aisance relationnelle pour gérer les échanges avec les différents interlocuteurs de l'entreprise- Sens du détail et rigueur afin de garantir la fiabilité des données financières- Flexibilité et adaptabilité face aux évolutions réglementaires et technologiques dans le domaine comptableCe que nous offrons :Nous vous proposons un CDI à temps plein, avec une prise de poste dès que possible. Ce poste enrichissant est localisé en plein cœur de la Ville et offre une rémunération compétitive de 16 € par an pour 35 heures de travail hebdomadaires. Intégrez un environnement de travail dynamique et épanouissant, où se conjuguent opportunités professionnelles et bien-être au quotidien. Rejoignez-nous et développez votre carrière dans un cadre à la fois stimulant et bienveillant !Cette offre vous intéresse ? Voilà la suite :1. Vous faites le premier pas en répondant à cette offre d'emploi.2. On vous rappelle si votre profil correspond pour échanger sur vos aspirations et répondre à vos questions.3. On se rencontre : toujours en présentiel en agence pour mieux faire connaissance et vous guider dans votre inscription.4. On vous propose une mission si votre inscription est validée, et on vous donne toutes les infos pour vous permettre de bien la comprendre.5. On vous accompagne : suivi de mission, déclaration des heures, paie... on vous guide jusqu'à la fin de votre contrat !

Offre n°90 : Développeur Big Data (H/F)

  • Publié le 12/07/2025 | mise à jour le 12/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 3 An(s)
    • 27 - NONANCOURT ()

Description du poste :
Donner une nouvelle dimension aux processus décisionnels en exploitant la puissance des données au sein d'une équipe dynamique.
- Développer des solutions basées sur des données en utilisant des langages tels que Python, VBA ou JavaScript.
- Analyser et transformer des données avec SQL pour répondre aux besoins métiers.
- Utiliser la Power Platform pour automatiser des processus et créer des visualisations percutantes.
- Collaborer avec des équipes non techniques pour comprendre et traduire leurs besoins en solutions concrètes.
- Garantir la qualité et l'intégrité des données à travers des processus de nettoyage et de modélisation rigoureux.
- Démontrer autonomie et proactivité pour anticiper et résoudre les défis techniques.
Description du profil :
Formation et expérience
Nous recherchons un Développeur DATA confirmé avec 3 à 5 ans d'expérience, maîtrisant le traitement et l'analyse des données pour résoudre des problèmes complexes et fournir des solutions innovantes. Votre expertise technique alliée à votre capacité à communiquer efficacement avec des interlocuteurs non techniques fera de vous un atout inestimable.
- Solides compétences en développement avec Python, VBA, JavaScript ou tout autre langage pertinent
- Maîtrise de SQL pour la gestion de données, y compris le nettoyage, la transformation et la modélisation
- Expertise sur la Power Platform (Power BI, Power Automate, Power Apps)
- Autonomie, rigueur et esprit d'initiative
- Capacité à dialoguer avec des profils non techniques, sens du service et empathie
- Aptitude à gérer les conflits, prendre des décisions et développer une pensée critique
Ce que nous offrons :
* Le Télétravail ponctuel est autorisé. Vous pourrez définir les jours de télétravail avec votre manager.***Avantages CSE***Prévoyance santé***Ordinateur professionnel***Primes et intéressements***Téléphone pro
Nous vous proposons un CDI attractif avec un démarrage dès que possible. Rejoignez-nous pour une expérience professionnelle enrichissante et engageante.
Cette offre vous intéresse ? Voilà la suite :
1. Vous faites le premier pas en répondant à cette offre d'emploi.
2. On vous rappelle si votre profil correspond pour échanger sur vos aspirations et répondre à vos questions.
3. On se rencontre en présentiel ou par TEAMS pour mieux faire connaissance.
4. On propose votre profil à notre client et l'on vous donne toutes les infos du poste pour vous permettre de bien la comprendre et de réussir votre entretien d'embauche.
5. On vous accompagne jusqu'à la promesse d'embauche ou signature du contrat de notre client.

Offre n°91 : Peintre industriel / industrielle (H/F)

  • Publié le 11/07/2025 | mise à jour le 11/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 27 - BOIS LE ROI ()

Description du poste :
Nous sommes à la recherche d'un peintre industriel (H/F), pour l'un de nos clients situé à bois le roi (77)***Profil :
- Expérience 1 an
- Avec une première expérience en Industrie
- Diplôme : CAP peintre industriel
- Maîtrise : ponçage, mécanique, dégraissage équipement
Qualités : Rigueur, polyvalence***Missions :
- Préparation des machines et pièces à peindre
- Mesure des différentes couches à faire***Salaire : 12 à 14€ variable
Horaire : 35h00
Dispo : de suite

Offre n°92 : Infirmier DE (H/F)

  • Publié le 09/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
    • 27 - Nonancourt ()

RESPONSABILITÉS :

Sous la direction de l'établissement, vous aurez comme principales missions :
· Aider psychologiquement les patients
· Aider les médecins dans l'élaboration du diagnostic et lors des interventions
· Effectuer le suivi médical des patients
· Assurer des soins infirmiers
· Vérifier les soins d'hygiène, de confort
· Veiller au confort et à la prévention des problèmes de santé
· Préparer les piluliers et veiller à la réalisation des prescriptions médicales
· Gérer les dossiers administratif relatifs au soins

PROFIL RECHERCHÉ :

· Être Infirmier Diplômé d'État (IDE)
· Avoir un excellent sens du relationnel
· Expérience souhaitée dans le domaine hospitalier
· Sens du travail en équipe et en réseau
· Capacité d'adaptation et polyvalence
Qualités attendues : Dynamisme, rigueur, écoute, bienveillance, capacité d'organisation, communication, sens d'analyse, engagement, autonomie, force de proposition

Entreprise

  • CONNECTT NORMANDIE

    Vous recherchez un emploi ? L'agence de recrutement Connectt de Rouen vous offre des opportunités dans le secteur du médical, du BTP et de l'industrie. Vous bénéficierez des meilleures offres, d'un service de qualité ainsi qu'un accompagnement personnalisé pour répondre à vos attentes.

Offre n°93 : Charpentier H/F

  • Publié le 02/07/2025 | mise à jour le 02/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée de 2 An(s)
    • 27 - MARCILLY LA CAMPAGNE ()

Description du posteSUP INTERIM EVREUX, reconnue pour sa réactivité, sa force de proposition et sa diversité, recherche pour l'un de ses clients, un Charpentier Bois H/F expérimenté(e), pour intervenir sur des chantiers dans la région 27.Vos missions
Préparation, taille et assemblage de structures bois (traditionnelles et industrielles).Lecture de plans et prise de cotes sur chantier.Pose de charpentes, ossatures, fermettes, bardages bois, etc.Travail en hauteur dans le respect des consignes de sécurité.Déplacement quotidien sur chantiers dans la région.

Profil recherché Expérience significative en charpente bois exigée.Autonome, sérieux(se), avec l'esprit d'équipe.Permis B obligatoire (déplacements régionaux assurés).Sens de l'organisation et respect des délais.

Si tu es passionné(e) par le bois, rigoureux(se) sur le terrain et que tu as ton permis B en poche, ce poste est fait pour toi !

Alors n'attendez plus et passez à la vitesse SUP !

Entreprise

  • SUP INTERIM EVREUX

Offre n°94 : Psychologue (H/F)

  • Publié le 24/06/2025 | mise à jour le 24/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 28 - ST LUBIN DES JONCHERETS ()

Psychologue (H/F) Temps partiel Type de contrat: CDI Description de l'entreprise Rejoignez l'équipe de la résidence du château de Haut Venay ! Chez Colisée, nous appelons les « personnes âgées » Mentors et les « collaborateurs » Talents , car c'est ce que vous êtes ! Notre but ? Nous mettons les Mentors au cœur de nos vies car ils ont l' expérience , la connaissance et sont ainsi une source d'inspiration auprès de laquelle nous continuons d'apprendre. Nous les respectons et les considérons en po...

Offre n°95 : Psychologue (H/F)

  • Publié le 24/06/2025 | mise à jour le 16/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 28 - ST LUBIN DES JONCHERETS ()

Votre quotidien chez nous :Poste en temps partiel (50%)En tant que Psychologue H/F de la structure vous êtes sous la responsabilité du Directeur d'Etablissement et intégré au sein de l'équipe pluridisciplinaire. Vos missions sont les suivantes : Prendre en charge à la fois le résident, son entourage et le personnel individuellement et/ou collectivement selon les problématiques de chacun Accompagner le personnel pluridisciplinaire, contribuer à l'amélioration de la prise en charge des résidents par une sensibilisation de l'équipe aux bases de la psychologieMettre en place une évaluation cognitive des résidents dès leur admission dans l'établissementPrendre en charge individuellement des résidents, dans le respect de leur projet d'accompagnement personnaliséAssister aux réunions pluridisciplinaires des équipes 

Offre n°96 : Chef De Chantier Peinture H/f

  • Publié le 14/06/2025 | mise à jour le 16/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 27 - BOIS LE ROI ()

Le cercle intérimaire recrute pour un de ses clients un Chef de chantier peinture
En collaboration avec le Conducteur de Travaux, vous avez la responsabilité de la bonne exécution d'un chantierVous dirigez l'exécution des travaux sur le chantier suivant les plans et les méthodes définies.
- Vous gérez l'installation, le démarrage du chantier, l'organisation, la phase de réalisation conformément aux règles et respectez les règlements en vigueur dans l'entreprise.
- Vous prévoyez les besoins du chantier en main d'œuvre, matériaux, matériels et en assurez le meilleur emploi afin de respecter les budgets et délais fixés.
- Vous veillez à l'application et au respect des règles d'hygiène et de sécurité que vous présentez à vos équipes.
- Vous assurez le management des équipes allant de 5 à 20 personnes.
Votre profil
De formation technique, vous justifiez d'une expérience de 3 ans minimum sur un poste similaire.
Doté(e) de qualités managériales reconnues, vous avez de réelles compétences techniques en peinture.
Vous aimez les challenges et souhaitez évoluer au sein d'une entreprise où les valeurs humaines sont essentielles.
Connaissances solide souhaité : peinture, résine Salaire :Salaire en fonction du profil

Offre n°97 : Pharmacien / Pharmacienne en officine (H/F)

  • Publié le 15/01/2025 | mise à jour le 25/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35 H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 28 - ST REMY SUR AVRE ()

Team Officine recherche à Saint-Rémy-sur-Avre un·e Pharmacien F/H en CDI dès que possible
Environnement de la pharmacie : Rural
Vos missions :
- Assurer la gestion quotidienne
- Contribuer au quotidien au bon fonctionnement de l'officine
- Contrôler et veiller à la bonne application de la délivrance du médicament
- Délivrance d'ordonnance et conseils associés
- Développer les ventes
- Entretiens pharmaceutiques
- Fidéliser la clientèle
- Gestion des stupéfiants
- Remplacer ou assister le pharmacien titulaire dans ses fonctions
RDV sur https://www.team-officine.fr pour en savoir plus.

Formations

  • - Pharmacie | Bac+5 et plus ou équivalents

Offre n°98 : Employé polyvalent / Employée polyvalente de libre-service (H/F)

  • Publié le 28/07/2025 | mise à jour le 28/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 30H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté - RQTH Accepté
    • 28 - DREUX ()

Les missions :
Approvisionner l'ensemble des rayons
Gérer l'encaissement des produits
Maintenir le magasin bien achalandé, propre et soigné pour que les clients s'y retrouvent
Réceptionner et traiter les livraisons
Accompagner et renseigner les clients
Assurer le nettoyage et rangement des différents espaces du point de vente
Mettre en place et suivre la promotion hebdomadaire

Compétences

  • - Réaliser l'étiquetage de produits
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Organiser, aménager un espace de vente
  • - Contrôler le balisage et l'étiquetage des produits en rayon
  • - Employé/Employée polyvalent (H/F)

Entreprise

  • ACTION

Offre n°99 : Opérateur de production pharmaceutique (H/F)

  • Publié le 24/07/2025 | mise à jour le 25/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 28 - DREUX ()

Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur pharmaceutique, un opérateur de production pharmaceutique en intérim.

Vos missions seront :
- Assurer la production pharmaceutique selon les normes de qualité en vigueur
- Effectuer les opérations de conditionnement des produits
- Respecter les consignes de sécurité et d'hygiène
- Contrôler la conformité des produits fabriqués

Horaires: 35 heures par semaine

Vous disposerez aussi des avantages CRIT :
- Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés.
- Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment.
- Acompte de paie hebdomadaire si besoin.
- Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc.
- Application My Crit pour un suivi facile.
- Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc.
- Capacité à travailler en équipe
- Rigoureux(se) et organisé(e)
- Respect des normes de sécurité et d'hygiène
- Dynamique et motivé(e)


Rejoignez une entreprise dynamique et innovante dans le secteur pharmaceutique en tant qu'opérateur de production pharmaceutique.

Entreprise

  • CRIT INTERIM

Offre n°100 : Vendeur/Vendeuse et Hôte/ Hôtesse de caisse (H/F)

  • Publié le 22/07/2025 | mise à jour le 22/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté - Avoir une appétence pour un sport
    • 28 - DREUX ()

Les missions :
- Conseiller les clients sportifs dans leurs choix et répondre à leurs besoins.
- Assurer une mise en rayon qualitative et garanties la disponibilité des produits.
- Accueillir, écouter et dialoguer avec nos clients sportifs pour répondre à leurs attentes.
- Optimiser la circulation de l'information au sein du magasin.
- Fidéliser nos clients en leur proposant les services du magasin.
- Etre un acteur dans la rapidité des passages en caisses.
- Garantir une gestion fiable des articles retournés par nos clients.

Formations

  • - Vente distribution | CAP, BEP et équivalents
  • - Commerce gros | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • DECATHLON

Offre n°101 : Conseiller de vente H/F

  • Publié le 21/07/2025 | mise à jour le 22/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s) - mise en rayon et prêt à porter
    • 28 - DREUX ()

En tant que Conseiller(ère) de Vente, tu veux partager une aventure forte avec ton équipe et tes clients ? Tu souhaites vivre l'incroyable expérience des KIABERS en magasin ? Tu es prêt(e) à relever les nombreux défis et à vouloir satisfaire toujours plus nos clients ?

Ta Mission :

En tant que Conseiller(ère) de Vente KIABI, tu mets tout ton potentiel et ta motivation au service du client en l'accueillant toujours avec le sourire et en lui donnant tes conseils Look et Mode.
Tu veilles à l'implantation, au cintrage et au rangement des collections dans les différents univers, afin de transformer leur shopping expérience client en une véritable EXPERIENCE UNIQUE & HUMAINE.
Tu participes aussi activement à la vie du magasin en étant polyvalent tant en rayon, qu'en caisse ou en cabines.
Ces mots clés te parlent et font écho en toi : Passion / Courtoisie / Accueil / Polyvalence / Stratégie / Equipe / Dynamisme / Sourire.

Qualifications

Tu possèdes une vraie appétence pour le secteur du Prêt-à-porter et la Mode te passionne.

Tu es reconnu(e) pour ta capacité à conseiller, accompagner et satisfaire les clients.

Tu fais preuve de polyvalence et tu es capable de gérer une activité magasin intense.

Tu as soif d'apprendre et de développer tes compétences, accompagné(e) par nos Conseillers(ères) de Vente expérimenté(e)s.

Tu es reconnu(e) pour ton autonomie, ton aptitude à prendre des initiatives et à être force de proposition.

Compétences

  • - Procédures d'encaissement
  • - Techniques de mise en rayon
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Organiser, aménager un espace de vente

Formations

  • - Vente spécialisée (vente prêt à porter ) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • KIABI

Offre n°102 : Chargé de clientèle F/H

  • Publié le 18/07/2025 | mise à jour le 18/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 5 An(s)
    • 28 - DREUX ()

Vous cherchez un métier utile et proche des gens, où chaque jour compte ?
Rejoignez La Poste, un acteur engagé du service public, et devenez Chargé(e) de Clientèle !

Pourquoi nous rejoindre ?

- Pour un emploi stable, avec des opportunités d'évolution
- Pour intégrer une entreprise à forte utilité sociale
- Pour participer chaque jour à un service public de proximité, au plus près des habitants
- Pour travailler en équipe, dans un environnement dynamique et bienveillant

Prêt(e) à relever le défi ?En tant qu'ambassadeur(drice) de La Poste, vous êtes un pilier de la relation client. Vous :

- Accueillez et accompagnez les clients (particuliers & professionnels), avec bienveillance et efficacité.
- Présentez les différentes offres de services et contribuez à une expérience client fluide et positive.
- Conseillez et vendez l'ensemble des produits et services du Groupe La Poste.
- Réalisez les opérations courantes et assurez un suivi rigoureux des demandes.
- Menez des actions bancaires de premier niveau, dans le respect des procédures. Le profil recherché :

- Titulaire d'un Bac +2 (idéalement dans le demain de la banque ou du commerce)
- Vous êtes dynamique, impliqué(e) et avez le goût du contact humain
- Vous savez faire preuve de rigueur, d'autonomie et de ponctualité
- Vous êtes à l'aise avec les outils numériques et aimez apprendre
- Vous avez une attitude proactive et une vraie envie de servir

Vos avantages Synergie:
+10% IFM + 10% CP,
CSE Synergie,
Prime Participation + CET à 6%,
Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)

Compétences

  • - Connaissance des produits financiers
  • - Analyser la situation financière d'un client : vérification de ses revenus, de ses dettes, des dispositifs légaux et de sa capacité de remboursement
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Elaborer, adapter une proposition commerciale
  • - Collecter l'ensemble des justificatifs clients

Entreprise

  • SYNERGIE

Offre n°103 : Laveur / Laveuse de vitres (H/F)

  • Publié le 16/07/2025 | mise à jour le 16/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 28 - DREUX ()

Vous serez en charge de l'entretien de la vitrerie de nos clients situés en Eure et Loir et départements limitrophes. Vous travaillerez en binôme avec un véhicule de société. Horaires variables selon planning hebdomadaire.

CDD temps complet à compter du 24/07/2025 pour 15 jours avec possibilité d'être reconduit.

Compétences

  • - Délimiter un périmètre de sécurité
  • - Laver des vitres
  • - Préparer du matériel en prévision d'un travail

Offre n°104 : Opérateur de production pharmaceutique (H/F)

  • Publié le 10/07/2025 | mise à jour le 22/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 28 - Dreux ()

Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur pharmaceutique, un opérateur de production pharmaceutique en intérim.

Vos missions seront :
- Assurer la production pharmaceutique selon les normes de qualité en vigueur
- Effectuer les opérations de conditionnement des produits
- Respecter les consignes de sécurité et d'hygiène
- Contrôler la conformité des produits fabriqués

Horaires: 35 heures par semaine

Vous disposerez aussi des avantages CRIT :
- Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés.
- Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment.
- Acompte de paie hebdomadaire si besoin.
- Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc.
- Application My Crit pour un suivi facile.
- Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc.
- Capacité à travailler en équipe
- Rigoureux(se) et organisé(e)
- Respect des normes de sécurité et d'hygiène
- Dynamique et motivé(e)


Rejoignez une entreprise dynamique et innovante dans le secteur pharmaceutique en tant qu'opérateur de production pharmaceutique.

Entreprise

  • CRIT INTERIM

Offre n°105 : Assistant / Assistante dentaire (H/F)

  • Publié le 09/07/2025 | mise à jour le 28/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 28H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 28 - DREUX ()

Le cabinet dentaire recherche un (e) assistant(e) dentaire qualifié(e), en CDD pour 8 mois, de septembre 2025 à fin avril 2026
Les missions :assistance du dentiste, du secrétariat, accueil patients, stérilisation

Les horaires sont variables par semaine, sur 4 jours.

Compétences

  • - Accueillir, orienter et renseigner un patient
  • - Relayer de l'information
  • - Renseigner des documents médico-administratifs

Formations

  • - Assistance dentaire | Bac ou équivalent

Entreprise

  • DOCTEUR AKTAS SELARL DE CHIRURGIEN DEN

Offre n°106 : Agent de service intérieur/maître de maison (H/F)

  • Publié le 08/07/2025 | mise à jour le 08/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 14H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 28 - DREUX ()

N° 31.25 au sein d'un établissement accueillant des enfants et des adolescents en situation de handicap :

L'ADAPEI 28, c'est 470 salariés, 350 travailleurs handicapés d'ESAT et au total, plus de 850 personnes en situation de handicap accueillies, réparties au sein de 26 établissements dans le département de l'Eure et Loir.
Sa devise est depuis plus de 60 ans : « Offrir, grâce à nos actions, la possibilité de s'épanouir à chaque personne que nous accompagnons. ». Rejoignez-nous pour y contribuer !
Structurée en association, elle est composée de 3 pôles, Enfance, Habitat et Travail et a pour vocations : d'assurer l'étude et la défense des intérêts moraux et matériels des personnes présentant une déficience intellectuelle ; de soutenir les familles ; et de créer, promouvoir, gérer au profit des personnes en situation de handicap mental toutes réalisations susceptibles d'assurer l'éducation, les soins et la rééducation, la formation professionnelle, la mise au travail, les loisirs et l'intégration sociale la plus complète, y compris en milieu ordinaire.

Description du poste

Le dispositif d'accompagnement médicoéducatif (D.A.M.E) accueille des enfants et adolescents de 6 à 12 ans présentant une déficience intellectuelle avec ou sans troubles associés (TND, TSA.) et propose un accompagnement croisé des champs : éducatif, thérapeutique et pédagogique visant à rendre possible la scolarisation en milieu ordinaire.

Missions

L'ASI/Maître.sse de maison est principalement chargé.e de :

- Entretenir l'intérieur des locaux et d'appliquer les règles d'hygiène générale,
- Garantir la bonne application du Plan de Maîtrise Sanitaire (PMS),
- Contribuer, en lien avec l'équipe éducative, à l'accompagnement de l'usager dans certains actes de la vie quotidienne, et veiller à leur sécurité,
- Gérer l'organisation des repas (réchauffage et mise en place) et garantir le traitement du linge (nettoyage et rangement),
- Gérer les stocks de produits d'hygiène et de petite alimentation,
- Assurer le transport d'enfants,
- Assurer la transmission de l'information.

Qualités et compétences

- Aptitudes relationnelles et bienveillance,
- Capacités d'écoute et d'observation,
- Sens des responsabilités,
- Ponctualité et assiduité.

Qualifications et prérequis demandés

- Certification maître.sse de maison et HACCP souhaitée,
- Permis B valide, boîte manuelle obligatoire,
- Attestation d'honorabilité.

Ce que nous offrons : Un environnement de travail stimulant et bienveillant et, des avantages sociaux compétitifs.

- Salaire de 816 € à 917 € brut/mois, selon ancienneté et convention collective 66, pour 60,66 heures mensuelles soit, 14 heures hebdomadaires reparties sur 2 jours.
- Horaires : les lundis de 8h00 à 17h00 et les jeudis de 12h00 à 17h00, congés trimestriels, congés ancienneté, établissement fermé en période de vacances scolaires.
- Mutuelle santé et prévoyance, parcours d'accueil et intégration, indemnité kilométrique vélo, prime de présence, accord d'égalité professionnelle, chèques vacances, .

Poste à pourvoir dès le 28 août 2025.

Merci d'adresser lettre de motivation et CV à l'attention du directeur du Pôle enfance, Monsieur Paolo ZAMBON, par email.

Compétences

  • - Normes d'hygiène et de propreté
  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
  • - Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant

Entreprise

  • ADAPEI LES PAPILLONS BLANCS

Offre n°107 : Chargé de clientèle service public (H/F)

  • Publié le 07/07/2025 | mise à jour le 21/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 28 - DREUX ()

Dans le cadre de la montée en charge de nos activités, nous recrutons et formons sur notre projet en téléphonie.

Nous proposons (en partenariat avec le pôle emploi) une formation de 126 heures via un dispositif POE (préparation opérationnelle à l'emploi) à l'issue de la formation nous vous proposons un contrat en CDI Temps plein.

Démarrage de formation le 24/07/2025 sur notre projet de service client.
En tant que Conseiller Clients H/F vous apportez conseils et assistance à vos interlocuteurs via différents canaux : appels entrants, mails ou courriers. Véritable ambassadeur du Groupe, vous êtes garant(e) d'une qualité de service optimale.

La mission se déroule du lundi au samedi (amplitude horaires 8h00-19h00) sur une base de 35h par semaine.

Suite à votre candidature sur l'offre vous serez recontacté par un conseiller France Travail pour vous convier à une session de recrutement le le 22/07 à 09H15 Chez Intelcia.

Profil recherché :

Vous avez déjà une expérience dans la relation client ? C'est bien ! Vous n'en avez pas ? C'est bien aussi.
Plus que votre diplôme ou votre expérience, ce qui nous importe c'est votre motivation et votre enthousiasme.
Un seul Pré requis : Maîtrise de langue Française et bonne élocution !

Pourquoi nous rejoindre ?

Une mutuelle prise en charge à 55%, carte Tickets Restaurant, des challenges réguliers, parrainage rémunéré,
Des conditions de travail agréables avec des espaces de détente,
Aides à la mobilité,
Une formation initiale et continue à nos métiers,
Des perspectives d'évolution de carrière : 80% de nos managers sont issus de la promotion interne

Intelcia vous forme :

Une formation complète vous est dispensée et intégralement prise en charge. Nous utilisons une pédagogie active et participative, alternant apports théoriques et cas pratiques.
Méthodes d'évaluation écrites et orales, appliquées sur des simulations, quiz et jeux.

Durée de la formation : 126 heures

Smartshore France a formé plus de 900 apprenants en 2024, dont 83% ont validé leur formation. 95% d'entre eux ont décroché un emploi.

Vous serez capable :

- D'assurer une qualité de prestation conforme aux exigences du client, sur des opérations d'émission et de réception d'appels à gérer à distance,
- D'adhérer aux objectifs à atteindre et les respecter
- De comprendre et de répondre aux attentes des clients, en termes qualitatifs et quantitatifs

Toutes nos formations sont accessibles et adaptables aux personnes en situation de handicap et nous veillons aux conditions d'accueil. L'ensemble de nos formateurs y sont sensibilisés.

Process de recrutement :

Invitation par notre équipe de sourcing à une session collective RH avec un chargé de recrutement
Passage pendant la session de tests écrits
Entretien individuel RH
Mise en situation (outil : téléphone)
Délai de traitement de votre dossier de candidature : en moyenne, 7 jours à réception.

Compétences

  • - Techniques de vente par téléphone

Entreprise

  • INTELCIA FRANCE

Offre n°108 : Assistant / Assistante ressources humaines (H/F)

  • Publié le 30/06/2025 | mise à jour le 24/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 28 - DREUX ()

Vous réaliserez le suivi administratif de la gestion du personnel selon la législation sociale et la réglementation du travail. Vos tâches seront les suivantes : accueil physique et téléphonique des salariés et postulants, rédaction d'offres d'emploi, réponses candidatures, déclarations d'embauche, saisie des contrats de travail et avenants, gestion des dossiers du personnel, des absences, des visites médicales, saisie de plannings et d'éléments de paie, préparation des bulletins de paie et soldes de tout compte.
Salaire selon expérience.
Poste à pourvoir le 18/08/2025

Compétences

  • - Législation sociale
  • - Concevoir des supports de suivi et de gestion
  • - Réaliser des déclarations réglementaires

Offre n°109 : Assistant / Assistante de gestion administrative (H/F)

  • Publié le 24/06/2025 | mise à jour le 25/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 5 An(s)
    • 28 - Dreux ()

Aperçu des missions du poste :

Suivi des comptes clients et fournisseurs
Suivi de la trésorerie
Rapprochements bancaires
Saisie de devis et factures
Suivi et relance des factures impayées
Rédaction de courriers
Gestion administrative de l'entreprise

Entreprise

  • GEPEP

Offre n°110 : Usineur / Usineuse (H/F)

  • Publié le 26/07/2025 | mise à jour le 26/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 28 - DREUX ()

Description du poste :
Nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de l'aéronautique, un Usineur (H/F) en CDI.
Rattaché(e) au Chef d'Equipe, vous êtes garant(e) de la production des pièces que vous avez à réaliser dans le respect des fiches d'instruction, des procédures qualité et de sécurité.
Vos principales missions seront :
-Préparer et régler les paramètres d'usinage des machines selon le planning et les dossiers de fabrication
-Lancer les programmes de fabrication
-Surveiller le bon déroulement de la production
-Contrôler la qualité des pièces usinées selon les procédures
-Renseigner les documents au poste
-Effectuer la maintenance de premier niveau
-Assurer le respect des normes de qualité et des règles de sécurité
Les horaires sont en 2x8.
Vous bénéficierez d'avantages tels que des indemnités de restauration et des indemnités kilométriques.
Vous disposerez aussi des avantages CRIT :
- Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés.
- Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment.
- Acompte de paie hebdomadaire si besoin.
- Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc.
- Application My Crit pour un suivi facile.
- Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc.
Description du profil :
- Titulaire d'un CAP/BEP, d'un Bac Pro (ou niveau équivalent)
- Maîtrise de la lecture de plans, des techniques d'usinage et des langages de programmation sur CN
- Aptitudes à travailler en équipe et à atteindre les objectifs de production
- Expérience en décolletage appréciée
Rejoignez une entreprise dynamique et participez à des projets stimulants et variés.

Offre n°111 : TRAVAILLEUR(EUSE) SOCIAL(E) AUTONOMIE H/F

  • Publié le 12/07/2025 | mise à jour le 12/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 28 - DREUX ()

* Assurer l'accueil de second niveau et conseiller les usagers et leurs familles,
* Evaluer le contexte médico-social et les besoins des usagers,
* Assurer l'accompagnement individuel des personnes âgées et/ou handicapées,
* Développer et animer un réseau avec les partenaires en charge des politiques relatives aux PA et PH sur son secteur d'intervention,
* Proposer et mettre en oeuvre des actions de prévention à destination des seniors et/ou des PH,
* Contribuer au développement de la transversalité au sein de la MDSC,
* Réaliser un reporting de son activité.
Diplômé d'un DE de travailleur social, vous connaissez la réglementation propre à l'autonomie.
Vos capacités d'analyse et de synthèse, votre discrétion et votre sens de l'organisation sont des qualités indéniables pour réussir cette mission.
Vos qualités d'écoute, votre excellent relationnel et votre goût du travail en équipe, vous permettent de construire des relations de confiance tant avec les usagers, qu'avec les partenaires. Vous aimez le travail en équipe.
Enfin vous maîtrisez les techniques rédactionnelles, et êtes l'aise avec les outils informatiques.

Lieu de travail : Dreux

Ce poste est ouvert à tous et toutes, dans un environnement inclusif et accessible.
* RTT
* CNAS
* Mutuelle/Prévoyance
* Prime annuelle
* Titres restaurant
* 25 CA et 14 RTT

Entreprise

  • Eure et Loir

    Le Conseil Départemental est un collectif d'environ 2000 collaborateurs qui oeuvrent quotidiennement au service des Euréliens. Dans ce cadre vous serez rattaché à la Maison Départementale des Solidarités et de la Citoyenneté (MDSC) du drouais et votre mission sera de contribuer à l'application de la politique sociale en faveur des seniors et des personnes handicapées en menant des missions d'accueil de proximité, d'évaluation et d'accompagnement spécialisé.

Offre n°112 : Assistant Ressources Humaines en alternance F/H - Walter Learning (H/F)

  • Publié le 12/07/2025 | mise à jour le 26/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35 H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 28 - DREUX ()

Walter Learning recherche des candidats assistants RH en alternance, pour le compte de ses partenaires publics, privés, associatifs.


Notre objectif est de rassembler différentes candidatures en vue d'une inscription au sein de notre école pour se former au métier d'Assistant RH. Ces élèves se verront ensuite proposer des offres d'apprentissage à des postes similaires à celui présenté ci-après, grâce à plusieurs partenariats noués avec des employeurs publics, privés, associatifs, cabinets de recrutement...


Les missions sont les suivantes :
- Recrutement et intégration du personnel Mise en ligne des annonces, et suivi des recrutements (prise de références, prise de rendez-vous.) Sourcing et présélection des candidats Suivi de l'intégration des collaborateurs (onboarding, parrainage, parcours d'accueil)
- Administration du personnel & social Prise en charge de la partie administrative des ressources humaines de l'entreprise : rédaction contrat de travail, déclarations d'embauche veille juridique et sociale,,... Gestion de l'administration du personnel Participation à la gestion administrative de l'arrivée au départ du collaborateur : contrat, SIRH.
-Formation & développement des compétences Participation à l'élaboration et au suivi du plan de développement des compétences Suivi administratif des formations internes et externes (inscriptions, convocations, bilans) Appui logistique à l'organisation des sessions (supports, feuilles d'émargement, évaluation)
-Outils & reporting RH Utilisation des logiciels RH (SIRH, outils bureautiques, tableaux de bord) Collecte et traitement de données RH (absentéisme, effectifs, formations, etc.) Élaboration de tableaux de suivi et de reportings sociaux


Modalités de l'alternance :
Contrat de 18 mois
1 jour par semaine en formation (en moyenne)

- Rémunération selon la grille de salaire légale en vigueur Titulaire d'un diplôme de niveau BAC
Vous êtes autonome polyvalent(e) et rigoureux (se)
Doté(e) d'un bon relationnel et d'une bonne écoute
Bonne orthographe
Maîtrise des outils bureautiques

Entreprise

  • Walter Learning

    Accédez à des vidéos courtes, ressources téléchargeables et quiz pour un apprentissage efficace à distance. Profitez d'un accompagnement personnalisé. Chez Walter Learning, organisme de formation, notre objectif est de rassembler différentes candidatures en vue d'une inscription au sein de notre école pour se former. Les élèves se verront ensuite proposer des offres d'apprentissage grâce à plusieurs partenariats noués avec des...

Offre n°113 : Second de rayon fruits et légumes/marée Grand frais (H/F)

  • Publié le 11/07/2025 | mise à jour le 26/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 28 - DREUX ()

Détails de l'offre Détails de l'offre Second de rayon F&L / Poisson Découvrez nos métiers et rejoignez notre équipe de passionnés ! Type de contrat : CDI Dreux (28) Partager l'offre Mission Vos missions au sein du rayon fruits et légumes/marée :La tenue du rayon et le réapprovisionnement,La réception, le contrôle et la mise en rayon des produits,Le respect des normes dhygiène et de la charte de retrait des produits,Laccueil client, le conseil et la fidélisation,Le passage des commandes,Lanimation de léquipe sur le terrain.Votre profil :Votre envie de rejoindre notre univers fruits et légumes/marée et votre personnalité nous intéressent.Vous êtes :Un véritable commerçant,Reconnu pour vos capacités à fédérer une équipe sur le terrain,Doté dun excellent relationnel.Vous aimez :Le contact client,Les bons produits,Le travail en équipe.Vous vous reconnaissez dans cette offre ? Postulez et rejoignez une entreprise offrant de belles perspectives dévolution ! 34 offres en Second de rayon F&L / Poisson

Offre n°114 : Secrétaire Médical en alternance F/H - Walter Learning (H/F)

  • Publié le 07/07/2025 | mise à jour le 28/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35 H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 28 - DREUX ()

Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e secrétaire médicale pour une de ses entreprises partenaires.

Chaque semaine, vous serez 4 jours en poste au sein d'un établissement de santé proche de chez vous et 1 jour en formation à distance.

- Formation 100 % prise en charge (aucun frais à prévoir).
- Contrat d'alternance de 12 à 18 mois, selon votre profil.

Modalités de l'alternance :
Formation 100 % prise en charge (aucun frais à prévoir).
Contrat d'alternance de 12 à 18 mois, selon votre profil.

- Rémunération selon la grille de salaire légale en vigueur (entre 760€ et 1 801€)



Vos missions en entreprise :

- Accueil physique et prise en charge des patients et des usagers
- Accueil téléphonique pour prise de rendez-vous et planification des activités du service
- Réalisation de synthèses de dossiers médicaux
- Facturation et suivi administratif des dossiers
- Coordination des opérations liées au parcours des patients ou des usagersCe poste de secrétaire médical en alternance est ouvert à toute personne motivée, qui se reconnaitra dans le descriptif suivant :

- Vous êtes titulaire d'un CAP, BEP ou niveau BAC
- Vous êtes autonome polyvalent(e) et rigoureux(se)
- Doté(e) d'un bon relationnel et d'une bonne écoute
- Vous possédez une bonne orthographe
- Vous êtes à l'aise ou avez envie de progresser avec les outils bureautiques

Entreprise

  • Walter Learning

    Accédez à des vidéos courtes, ressources téléchargeables et quiz pour un apprentissage efficace à distance. Profitez d'un accompagnement personnalisé. Chez Walter Learning, organisme de formation, notre objectif est de rassembler différentes candidatures en vue d'une inscription au sein de notre école pour se former à votre futur métier. Les élèves se verront ensuite proposer des offres d'apprentissage grâce à plusieurs partenariats noués a...

Offre n°115 : Auxiliaire de Crèche en alternance F/H - Walter Learning (H/F)

  • Publié le 07/07/2025 | mise à jour le 27/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35 H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 28 - DREUX ()

Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e auxiliaire pour une de ses entreprises partenaires.

Chaque semaine, vous serez 4 jours en poste au sein d'une structure d'accueil proche de chez vous et 1 jour en formation à distance.


Modalités de l'alternance :
Formation 100 % prise en charge (aucun frais à prévoir).
Contrat d'alternance de 18 mois

- Rémunération selon la grille de salaire légale en vigueur (760€ à 1 802€)



Vos missions en tant qu'auxiliaire de crèche :

- Accompagner l'enfant dans son développement et son épanouissement
- Accueillir les enfants et leur famille avec respect, assurant leur sécurité affective et physique, tout en répondant à leurs besoins physiologiques
- Garantir l'hygiène et le bien-être des enfants
- Animer le groupe avec des activités éducatives et d'éveil adaptées
- Participer à l'aménagement de l'espace et à l'entretien des lieux de vie en accord avec le projet pédagogique de la crècheNous recherchons avant tout une personne motivée et désireuse de s'investir dans l'apprentissage du métier.

- Aucun diplôme préalable n'est exigé pour postuler.
- Votre sens du relationnel, votre écoute et votre rigueur sont des atouts essentiels.
- Vous aimez profondément le contact avec les enfants et faites preuve de bienveillance et d'empathie au quotidien.

Entreprise

  • Walter Learning

    Accédez à des vidéos courtes, ressources téléchargeables et quiz pour un apprentissage efficace à distance. Profitez d'un accompagnement personnalisé. Chez Walter Learning, organisme de formation, notre objectif est de rassembler différentes candidatures en vue d'une inscription au sein de notre école pour se former à votre futur métier. Les élèves se verront ensuite proposer des offres d'apprentissage grâce à plusieurs partenariats noués a...

Offre n°116 : Opérateur / Opératrice de centre d'usinage (H/F)

  • Publié le 05/07/2025 | mise à jour le 05/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 3 An(s)
    • 28 - DREUX ()

Description du poste :
Description
SLASH Intérim, le réseau de recrutement dynamique, recherche activement un Opérateur en Usinage H/F pour une position stratégique au sein d'une entreprise de production située à Dreux (28100). Ce poste en CDI débutera en septembre 2025 et s'adresse à des candidats prêts à travailler en équipe alternée 2x8.
Responsabilités principales :
- Opérer des machines à commande numérique (CN) pour l'usinage de pièces,
- Régler attentivement les paramètres de la machine pour garantir la précision des travaux,
- Surveiller le processus d'usinage et effectuer les ajustements nécessaires pour maintenir la qualité des pièces,
- Effectuer la maintenance préventive de base des équipements pour assurer leur bon fonctionnement,
- Collaborer étroitement avec l'équipe pour optimiser l'efficacité des opérations d'usinage.
Profil recherché :
Idéalement titulaire d'un Bac professionnel Technicien d'usinage ou d'un CQPM opérateur-régleur sur machine-outil, vous êtes précis, rigoureux et avez le sens du détail. Une expérience préalable en milieu industriel, notamment en usinage, est fortement appréciée.
Rémunération : 30 000 EUR annuellement.
Si ce poste correspond à vos aspirations professionnelles, rejoignez-nous chez SLASH Intérim. Veuillez soumettre votre CV actualisé et préciser vos coordonnées. Nous sommes impatients de vous accueillir dans notre équipe!

Offre n°117 : Vendeur Conseil Végétal expérimenté H/F

  • Publié le 05/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
    • 28 - Dreux ()

RESPONSABILITÉS :

En étroite collaboration avec l'équipe du magasin qui vous encadre et vous entoure, votre mission principale : développer le chiffre d'affaires, au service de vos clients.
• Une expérience client inégalée : conseiller efficacement, accompagner, guider. La clé de votre réussite !
• Garant de la bonne image du magasin, vous mettez tout en oeuvre pour veiller à son attractivité : propreté et entretien quotidien des rayons, étiquetage à jour, opérations commerciales mises en avant, etc.
• Vous mettez vivement votre polyvalence au profit d'un projet commun : le succès de l'équipe, du magasin, de l'entreprise.

PROFIL RECHERCHÉ :

• Passionné, vous avez une réelle expérience dans l'univers de la jardinerie ou du végétal.
• Vous avez le goût du contact et du service au profit du client. Commerçant, homme ou femme de terrain.
• Vous faites preuve de dynamisme, d'initiatives, de réactivité et avez le sens du travail en équipe !
• Excellentes connaissances des plantes et des produits issus de leur environnement.
• Polyvalent, vous avez l'envie d'apprendre et découvrir l'ensemble de nos secteurs.

Entreprise

  • Côté Nature Dreux

    Côté Nature est une entreprise familiale créée en 1996, spécialisée dans l'univers du Végétal, du Jardin, de l'Animal et de la Maison. Le groupe se concentre aujourd'hui sur 6 magasins à travers la France. Notre petite équipe dynamique a pour mission de réinventer la jardinerie-animalerie de demain en simplifiant la vie de nos clients. Venez relever ce défi à nos côtés !

Offre n°118 : E.Leclerc - PREPARATEUR DE COMMANDE DRIVE - H/F

  • Publié le 04/07/2025 | mise à jour le 04/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience souhaitée
    • 28 - DREUX ()

DESCRIPTIF DE L'OFFRE

En tant que préparateur de commandes vous assurez la réception et le contrôle des livraisons de marchandises, Vous procédez ensuite au rangement des produits dans les rayonnages, dans les chambres froides, et dans la chaîne automatisée.

Vous préparez les commandes des clients (mise en bacs des produits commandés à l'aide de la scanette) et assurez leur distribution lors de la livraison (assemblage des différents éléments de la commande, chargement dans le coffre du client).

Vous faites preuve d'une grande vigilance s'agissant des rotations des produits selon les dates limites de consommation, sur l'état des fruits et légumes. Vous participez au développement du chiffre d'affaire par la maîtrise des techniques de vente (accueil et renseignement du client, promotion du programme de fidélité) et la maîtrise des produits (spécificité des produits, utilisation, particularité). 

Vous pouvez être amené à effectuer d'autres tâches annexes (inventaire, entretien...) et à travailler à des horaires matinaux ou tardifs.


PROFIL RECHERCHÉ

Ponctuel, sérieux, vous êtes autonome, polyvalent et organisé.

Vous avez des connaissances élémentaires dans la préparation des commandes

Rejoignez-nous en postulant via ce portail recrutement ! 

Entreprise

  • DREUDIS

    Les 533 adhérents E. Leclerc exploitant 726 magasins indépendants en France, emploient 140.000 salariés. L'enseigne E. Leclerc a réalisé un chiffre d'affaires de 41 milliards d'euros (hors carburant) en 2021 et est le leader de la distribution française avec une part de marché de 22.5%. Employeurs engagés, les centres E. Leclerc accueillent chaque année près de 4.000 alternants (dont 2800 apprentis) et 10.000 stagiaires pour concourir à leur formation. Ils s'investis...

Offre n°119 : Hôte / hôtesse de caisse (H/F)

  • Publié le 24/06/2025 | mise à jour le 26/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 28 - DREUX ()

Description du poste :
Les postes sont à pourvoir dès maintenant en renfort pour les fêtes de fin d'année.
Vos missions :***Vous accueillez les clients***Vous procédez aux opérations d'encaissement***Vous gérerez un fond de caisse et transmettrez les remarques et les suggestions des clients.***Vous pourrez être amené(e) à donner un coup de main en rayon selon l'affluence en caisse.***Vous Informez et orientez les clients dans le magasin
Description du profil :***Vous aimez la relation client
* Vous êtes dynamique et avez l'esprit d'équipe
* Vous êtes autonome et pouvez venir par vous-même en magasin
* Vous avez une bonne présentation

Offre n°120 : Agent / Agente d'accueil (H/F)

  • Publié le 27/05/2025 | mise à jour le 22/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 28 - DREUX ()

Description du poste :
Dans le cadre de cette fonction exigeante, le candidat sera chargé d'assurer un accueil chaleureux et professionnel auprès des visiteurs, tout en garantissant une gestion efficace et organisée des tâches administratives.
- Accueillir et orienter les visiteurs avec courtoisie et professionnalisme.
- Assurer la gestion et la distribution des appels téléphoniques entrants de manière efficace.
- Produire, classer et archiver des documents administratifs conformément aux procédures établies.
- Coordonner la réception, le tri et la distribution du courrier et des livraisons au sein de l'établissement.
- Maintenir l'espace d'accueil propre et accueillant, en veillant à son bon fonctionnement au quotidien.
Description du profil :
Formation et expérience
L'agent d'accueil recherché doit démontrer une expertise avancée en gestion des relations avec les visiteurs, tout en possédant au moins un à deux ans d'expérience dans un rôle similaire. Le candidat ou la candidate doit allier compétences organisationnelles et qualités relationnelles, essentielles à ce poste.
- Excellente aptitude à la communication, tant à l'oral qu'à l'écrit, pour offrir un accueil chaleureux et efficace
- Capacité à gérer les différentes situations de manière diplomatique et courtoise
- Expérience avérée dans la gestion des informations confidentielles avec professionnalisme
- Maitrise des outils informatiques courants pour l'administration et la gestion de l'accueil
- Sens de l'organisation et capacité à prioriser les tâches dans un environnement dynamique
- Attitude positive et proactive pour contribuer à un environnement accueillant et professionnel
Ce que nous offrons :
* Tickets restaurants
Nous vous proposons un contrat à durée indéterminée (CDI) avec un démarrage dès que possible. Ce poste à temps plein, soit 35 heures par semaine, est situé à Ville. La rémunération annuelle s'élève à 12 030 euros.
Cette offre vous intéresse ? Voilà la suite :
1. Vous faites le premier pas en répondant à cette offre d'emploi.
2. On vous rappelle si votre profil correspond pour échanger sur vos aspirations et répondre à vos questions.
3. On se rencontre : toujours en présentiel en agence pour mieux faire connaissance et vous guider dans votre inscription.
4. On vous propose une mission si votre inscription est validée, et on vous donne toutes les infos pour vous permettre de bien la comprendre.
5. On vous accompagne : suivi de mission, déclaration des heures, paie... on vous guide jusqu'à la fin de votre contrat !

Offre n°121 : Hôte / hôtesse de caisse (H/F)

  • Publié le 26/04/2025 | mise à jour le 22/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 28 - DREUX ()

Description du poste :
Poste à pourvoir : mois de juillet et août 2025
Vos missions :***Vous accueillez les clients***Vous procédez aux opérations d'encaissement***Vous gérerez un fond de caisse et transmettrez les remarques et les suggestions des clients.***Vous pourrez être amené(e) à donner un coup de main en rayon selon l'affluence en caisse.
Description du profil :***Vous aimez la relation client
* Vous êtes dynamique et avez l'esprit d'équipe
* Vous êtes autonome et pouvez venir par vous-même en magasin
* Vous avez une bonne présentation

Offre n°122 : Employé / Employée de libre-service (H/F)

  • Publié le 26/04/2025 | mise à jour le 22/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 28 - DREUX ()

Description du poste :
Poste à pourvoir : mois de juillet et août 2025
Vous assurez la présentation générale du rayon (mise en rayon des marchandises, rotations selon les dates limites de consommation) dans le respect des règles de merchandising (information produits, étiquettes prix, balisage publicitaire, suivi des ruptures, etc.), d'hygiène et de sécurité.
Vous contribuez à la bonne gestion du rayon par le contrôle rigoureux des stocks, le rangement de la
réserve, l'approvisionnement et remontez toute anomalie à votre responsable (produits, prix, qualité).
Garant de la bonne image du magasin, vous accueillez et renseignez le client ou l'orientez vers le bon interlocuteur.
Vous participez à la parfaite présentation (remplissage, propreté...).
Description du profil :
Ponctuel, sérieux, vous êtes autonome, polyvalent et organisé.
Dynamique, vous aimez le travail en équipe et avez le goût du commerce.
Rejoignez-nous en postulant via ce portail recrutement !

Offre n°123 : Assistant / Assistante de direction (H/F)

  • Publié le 24/04/2025 | mise à jour le 22/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 28 - DREUX ()

Description du poste :
Décidez d'être indépendant sans jamais être seul(e) en créant votre activité de soutien administratif avec l'appui du réseau Aadprox. Il ne s'agit pas d'un poste de salarié mais d'une création d'entreprise .***Être Aadprox (Ambassadeur ADministratif de PROXimité) c'est :***Soulager les chefs d'entreprises de leur gestion administrative quotidienne
* Traiter, gérer et dématérialiser tous les flux administratifs relatifs à l'activité des TPE
* Être commercial : prospection, visite, évaluation des besoins client***Affilié(e) au premier Réseau National de professionnels de la gestion administrative , vous recevrez des formations de qualité et évoluerez dans un cadre légal et sécurisé juridiquement, tout en étant le partenaire rêvé du chef d'entreprise.***Être Ambassadeur Aadprox, c'est être un professionnel, expert, connu et reconnu localement , qui contribue au développement de son tissu économique local, et qui choisit le nombre de chefs d'entreprise avec qui il veut travailler ; il n'a pas de patron mais des clients !***Vous bénéficierez d'une base solide pour votre entreprise grâce à un concept clé en main :***Un savoir-faire éprouvé : une formation initiale et continue (commerce, juridique, marketing, métier), des supports de communication, la mise à disposition de logiciels dédiés à la gestion de votre activité
* Un accompagnement de nos équipes : un conseiller attitré qui vous suivra à partir de votre intégration et vous épaulera tout au long de votre activité (de la recherche clients au développement de votre chiffre d'affaires)
Description du profil :
Le profil recherché :
- Avoir l'envie d'entreprendre
- Avoir un sens du service et une fibre commerciale
- Avoir des notions en gestion administrative d'une entreprise

Offre n°124 : Employé / Employée de rayon (H/F)

  • Publié le 08/03/2025 | mise à jour le 12/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 28 - DREUX ()

Description du poste :
Vous assurez la présentation générale du rayon (mise en rayon des marchandises, rotations selon les dates limites de consommation) dans le respect des règles de merchandising (information produits, étiquettes prix, balisage publicitaire, suivi des ruptures, etc.), d'hygiène et de sécurité.
Vous contribuez à la bonne gestion du rayon par le contrôle rigoureux des stocks, le rangement de la
réserve, l'approvisionnement et remontez toute anomalie à votre responsable (produits, prix, qualité).
Garant de la bonne image du magasin, vous accueillez et renseignez le client ou l'orientez vers le bon interlocuteur.
Vous participez à la parfaite présentation (remplissage, propreté...).
Description du profil :
Ponctuel, sérieux, vous êtes autonome, polyvalent et organisé.
Dynamique, vous aimez le travail en équipe et avez le goût du commerce.
Rejoignez-nous en postulant via ce portail recrutement !

Offre n°125 : Employé / Employée de rayon (H/F)

  • Publié le 01/03/2025 | mise à jour le 24/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Expérience exigée de 3 An(s)
    • 28 - DREUX ()

Description du poste :
Vous contribuez à la réalisation des objectifs commerciaux (structure de gamme, assortiment, prix...) et participez au développement du chiffre d'affaires par la maîtrise de l'approvisionnement et de la bonne tenue de votre rayon (connaissance des produits, commande, réception contrôle, remplissage, gestion des stocks, balisage, propreté, informations).
Rattaché au Responsable de rayon, vous faites preuve de rigueur en matière de traçabilité, d'hygiène et de qualité, et vous êtes vigilant sur la qualité du service rendu à notre clientèle.
Conditions de travail : Travail 6 jours par semaine.
Description du profil :
Rigueur, Hygiène et organisation

Offre n°126 : Opérateur / Opératrice sur machine automatique de production mécanique (H/F)

  • Publié le 04/01/2025 | mise à jour le 26/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 28 - DREUX ()

Description du poste :
Tes missions seront les suivantes:
Technicien de production, d'installation et de maintenance des systèmes d'alimentation électrique 400 Hz pour avions au sol.
La principale activité du technicien recherché sera le montage de systèmes mécaniques et électromécaniques.
Il devra également, en fonction de la charge de travail et de la répartition des tâches au sein de l'équipe, réaliser seul ou en petite équipe (deux ou trois personnes) les travaux suivants :***L'installation, le test et la recette des systèmes sur les aéroports, les bases aériennes ou autres sites***Les interventions de maintenance sur les aéroports, bases aériennes ou autres sites : maintenance préventive, dépannage, remplacement des câbles, des prises, de l'électronique et des parties mécaniques (trappes, bornes, enrouleurs)***La maintenance d'autres systèmes aéroportuaires (mires de guidage avion, convertisseurs.), exigeant des compétences en mécanique, électricité et électronique.***La confection et la réparation des câbles d'alimentation des avions en atelier à Dreux ou toute autre tâche de production entrant dans ses compétences.***La participation à la réalisation et aux essais de prototypes dans le cadre du développement de nouveaux produits par le bureau d'études.
Le poste implique des déplacements sur l'ensemble du territoire français et à l'étranger, avec d'autres techniciens et ingénieurs de la société ou de manière complètement autonome.
Relations internes à l'entreprise :***Reporting hiérarchique au responsable de production***En fonction des missions sur site, reporting fonctionnel au responsable service client ou à un des techniciens service client, ou travail en binôme avec un autre technicien de production.***Communication régulière avec le responsable commercial et les représentants commerciaux, pour tenir compte des remarques clients, en accord avec le responsable de production ou le responsable service clients***Reporting fonctionnel au responsable technique lors des travaux concernant la réalisation d'un prototype ou des essais sur celui-ci
Description du profil :
Expérience requise :
Monteur de systèmes mécaniques ou électromécaniques de petite série, et/ou technicien de maintenance de systèmes mécaniques ou électromécaniques.
Compétences requises :***Capacité à lire, comprendre des plans mécaniques et à appliquer des instructions de montage***Autonomie, en particulier pour les missions de service chez les clients, tout en respectant scrupuleusement les instructions et les règles de qualité de l'entreprise***Capacité à rapporter de manière précise les travaux réalisés et les problèmes rencontrés et à recommander des améliorations***Capacité à trouver des solutions aux problèmes rencontrés, dans le cadre des règles de qualité et de sécurité de la société et du client, au meilleur coût et à les mettre en œuvre de manière autonome, après validation conformément aux règles d'organisation de l'entreprise***Bon relationnel avec les clients et les fournisseurs***Esprit d'équipe, pour s'entraider au sein d'une petite équipe***Haut niveau de polyvalence, pour effectuer des tâches de production et de service chez les clients, dans des domaines techniques très variés.
La maîtrise de la langue anglaise est un plus.

Offre n°127 : Agent(e) de sécurité - Dreux (28) (H/F)

  • Publié le 25/07/2025 | mise à jour le 28/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail de nuit...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 28 - DREUX ()

La Société S3M Sécurité recherche un(e) agent(e) de sécurité à Dreux

En tant qu'agent(e) de sécurité, vous représenterez l'ordre et la rigueur. Vous devez avoir la capacité d'agir de manière professionnelle et réfléchie en toute circonstance.
La diversité est une force : embauchons sans limites, incluons sans préjugés, faisons de chaque talent une richesse.

Vos principales missions seront :
- Tester avant chaque ouverture, à l'aide d'un antivol, le système de protection marchandises ;mentionner le résultat du test sur tout document prévu à cet effet
- Faire appliquer les procédures de contrôle d'accès aux entrées et sorties de la surface de vente
- S'assurer que les clients qui ont passé les terminaux de paiement ont acquitté le montant de la totalité des articles en leur possession
- Exercer une surveillance préventive et dissuasive
- Rédiger un rapport de ses interventions sur les documents prévus à cet effet, renseigner la main courante ou tout autre support existant.

Concernant le contrat :
- CDI / CDD
- Temps plein / Temps partiel
- Coefficient 140


Concernant les diplômes :
- Carte professionnelle OBLIGATOIRE en cours de validité
- SST à jour

Compétences

  • - Contrôler l'accès et la circulation des personnes
  • - Relayer de l'information
  • - Repérer les anomalies, incidents et informer les forces de l'ordre et les clients
  • - Faire preuve de sang-froid

Entreprise

  • S3M SECURITE

    Créée en juin 2006, S3M Sécurité est une société familiale d'environ 2 300 salariés qui s'est fait une place dans le top 15 des sociétés de sécurité privée. Spécialisée dans le gardiennage et la sécurité des biens et des personnes, nous sommes présents dans de nombreux domaines d'intervention et sur de nombreux sites en France, qu'ils soient évènementiels, industriels, hospitaliers, marchands ou sensibles.

Offre n°128 : Serveur / Serveuse (H/F)

  • Publié le 24/07/2025 | mise à jour le 25/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 9 Mois
  • Langue : Français (Souhaitée)
  • Langue : Turc
    • 28 - DREUX ()

Serveur, serveuse experimenter ayant des experiences de travaille en tant que serveur/ serveuse.
Savoir travailler en equipe, etre polyvalent, souriant, savoir acceuillir les clients.
Prendre commande, dresser les tables, mettre en service, nettoiyer la salle.

Compétences

  • - Accueillir le client et l'installer
  • - Conseiller le client dans ses choix de boissons ou plats selon ses goûts
  • - Effectuer le service des plats à table
  • - Prendre une commande client
  • - Réaliser la mise en place de la salle et de l'office

Entreprise

  • SAMSUN GRILL

Offre n°129 : Chargé de recrutement (H/F)

  • Publié le 23/07/2025 | mise à jour le 24/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 28 - Dreux ()

Partnaire : là où les talents ordinaires deviennent extraordinaires !

Êtes-vous prêt à devenir le super héros du recrutement ?

Vous êtes talentueux, authentiques et surtout... extraordinaires ! En tant que Chargé de Recrutement (H/F), lancez-vous dans une mission remplie de défis et de challenges, dignes des plus grands super héros.

Enfilez votre cap, votre aventure commence bientôt à Dreux pour un contrat en CDI.

Préparez-vous à explorer trois domaines clés :
- Le recrutement : du sourcing à l'intégration ! Vous réalisez l'analyse du besoin, diffusez les annonces, identifiez des profils en naviguant sur les CVthèques...
- La gestion administrative liée à la délégation d'intérimaires : vous générez les contrats, suivez les heures effectuées, réceptionnez/vérifiez/transmettez les éléments de paie...
- La relation commerciale : Vous assurez l'accueil physique et téléphonique en traitant les diverses demandes et questionnements des intérimaires, en participant aux inscriptions des candidats ...

Dès votre arrivée, un parcours d'intégration sur mesure est mis en place pour vous offrir les meilleures conditions d'évolution, incluant un accompagnement dès la première semaine avec votre manager pour vous guider dans votre prise de poste.

Si vous êtes prêt à relever les défis RH comme un véritable héros, cette opportunité est conçue pour vous propulser vers le sommet de la réussite professionnelle.

Notre volonté est de pouvoir garantir un processus de recrutement efficace, en deux étapes, sur une période maximale d'un mois :
1ère étape : entretien téléphonique de 15 à 30 mn
2ème étape : entretien avec le manager direct d'1h environ Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre sens de l'organisation et des résultats ainsi que votre réactivité afin de garantir l'efficacité des missions. Vous êtes doté(e) d'une aisance relationnelle, essentielle pour interagir avec les candidats et les clients et répondre à leurs besoins rapidement. Vous êtes force de propositions et à l'aise avec la relation client.

Une expérience préalable en agence d'emploi ou dans un cabinet de recrutement serait un atout.

Votre capacité à vous approprier notre culture d'entreprise, votre sens du service ainsi que votre envie de vous investir dans nos projets sont des points sur lesquels nous serons attentifs.

Rémunération : Base fixe + variable - 22/25KEUR annuels bruts
Vos avantages : Tickets restaurants, RTT, Mécénat de compétences, Parcours de formation sur mesure en interne, Congés proche aidant, Moments de cohésion interne...

Entreprise

  • PARTNAIRE

Offre n°130 : Gérant de grand magasin VIDE GRENIER permanent- FRANCHISE (H/F)

  • Publié le 18/07/2025 | mise à jour le 18/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : FRA
  • Expérience : Débutant accepté
    • 28 - Dreux ()

Cette annonce est une offre pour créer votre propre MAGASIN VIDE GRENIER en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié.
La SECONDE MAIN, c'est le secteur en forte croissance et d'avenir. CREEZ votre magasin de 'VIDE GRENIER PERMANENT'. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur un secteur en fort développement et pérenne. Ce projet nécessite un investissement pour la location et l'aménagement du magasin. Pour la réalisation de ce projet, un apport personnel minimum de 20 K€ est nécessaire Les magasins de VIDE GRENIER PERMANENT permettent aux vendeurs de donner une seconde vie aux objets qu'ils n'utilisent plus, c'est un concept résolument écologique et anti-gaspillage. Nous vous proposons une assistance dans la création et l'exploitation de votre magasin. C'est un concept innovant qui permet aux déposants de générer de la trésorerie et aux acheteurs de faire de bonnes affaires.. Si cette proposition vous intéresse, revenez vers nous et nous vous communiquerons les informations sur ce concept d'avenir.

Compétences

  • - Elaborer une stratégie commerciale
  • - Superviser la gestion d'une entité commerciale

Entreprise

  • ELYSEE CONCEPT

Offre n°131 : Responsable d'hébergement hôtelier (H/F)

  • Publié le 18/07/2025 | mise à jour le 22/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail les week-ends et jours fériés...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 12 Mois
  • Langue : Anglais (Exigée)
    • 28 - DREUX ()

L'Enzo Hotels 1er prix Dreux recherche son (sa) future responsable hébergement pour son ouverture prévue au 01er septembre 2025. Vous aurez pour mission :

1. Relation clientèle
- Fidéliser la clientèle
- Répondre aux courriels
- Gérer les litiges en collaboration avec votre responsable
- Répondre aux commentaires des clients

2. Commercialisation
- Mettre à jour des données concernant l'établissement sur les OTA, les sites internet du groupe et sur Google
- Animer une page Facebook et Instagram
- Démarcher et développer des partenariats avec les institutions et les entreprises locales
- Mise en place de ventes annexes
- Envoi d'emailing à l'aide de nos fichiers clients
- Yield management

3. Gestion opérationnelle
- Effectuer les DUE des extras et du personnel puis reporter auprès de votre responsable les éléments nécessaires à l'établissement des fiches de payes.
- Elaborer les plannings du personnel
- Gestion des commandes et du relationnel avec les fournisseurs
- Veiller à l'application des process internes
- Assurer le suivi technique de l'établissement et rapporter à votre responsable les dysfonctionnements
- Faire les astreintes

4. Tâches journalières
- Effectuer le service des petits déjeuners
- Aide aux tâches ménagères et à la bonne tenue de l'établissement
- Réassort des lingeries

Le poste est à pouvoir en CDI pour une durée de 35 heures par semaine avec une prise de poste au 01er septembre 2025.

CV et lettre de motivation à envoyer à romain.garrigue@enzo-hotels.fr

Compétences

  • - Contrôler les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
  • - Déterminer des travaux de rénovation ou d'aménagements d'une structure
  • - Diriger et gérer un ensemble, une structure, une organisation
  • - Elaborer une stratégie commerciale

Formations

  • - Hôtellerie | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • Enzo Hotels 1er prix

Offre n°132 : Facteur F/H

  • Publié le 18/07/2025 | mise à jour le 18/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 28 - DREUX ()

Vous aimez être en mouvement et travailler en extérieur ? Rejoignez notre équipe de Dreux en tant que facteur-trice !
- Assurer la distribution du courrier et des colis
- Préparer votre tournée en centre de tri
- Maintenir un lien de proximité avec les habitants

Véhicule fourni (ex : vélo électrique ou voiture selon tournée)

Compétences recherchées :

- Sens de l'orientation
- Connaissance des procédures, processus et méthodologies dédiées à l'activité
- Ponctualité et autonomie
- À l'aise avec les outils numériques
- Permis B indispensable (2 ans minimum)

Postulez dès maintenant et participez au service public de proximité ! Vos avantages Synergie:
+10% IFM + 10% CP,
CSE Synergie,
Prime Participation + CET à 6%,
Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)

Entreprise

  • SYNERGIE

Offre n°133 : Equipier polyvalent / Equipière polyvalente de restauration rapid (H/F)

  • Publié le 17/07/2025 | mise à jour le 18/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 25H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 28 - DREUX ()

Ton poste
Polyvalent.e et réactif.ve, tu es au coeur de l'action. Toujours là pour aider tes coéquipier.ère.s, qui t'aident également à prendre confiance, dans la meilleure des ambiances. Entre le comptoir, la salle et la cuisine - tu prépares les commandes et distribues les sourires !

Ce que tu apportes à l'équipe...
- Tu as un excellent relationnel
- Tu t'adaptes à toutes les situations
- Tu as du dynamisme et de la bonne humeur à revendre

Ce que l'équipe t'apporte...
- L'engagement d'agir nationalement et localement pour offrir une alimentation plus durable
- De nombreuses opportunités d'évolution
- Un équilibre pour organiser ta vie comme tu le souhaites tout en ayant un emploi stable !

Tu auras deux jours de repos consécutifs.

Compétences

  • - Types de sandwichs
  • - Préparer, assembler des plats simples
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Entreprise

  • PLATEAU NORD DRIVE

Offre n°134 : Chargé de recrutement (H/F)

  • Publié le 17/07/2025 | mise à jour le 17/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 28 - Dreux ()

Partnaire : là où les talents ordinaires deviennent extraordinaires !

Êtes-vous prêt à devenir le super héros du recrutement ?

Vous êtes talentueux, authentiques et surtout... extraordinaires ! En tant que Chargé de Recrutement (H/F), lancez-vous dans une mission remplie de défis et de challenges, dignes des plus grands super héros.

Enfilez votre cap, votre aventure commence bientôt à Dreux Industrie pour un contrat en CDI.

Préparez-vous à explorer trois domaines clés :
- Le recrutement : du sourcing à l'intégration ! Vous réalisez l'analyse du besoin, diffusez les annonces, identifiez des profils en naviguant sur les CVthèques...
- La gestion administrative liée à la délégation d'intérimaires : vous générez les contrats, suivez les heures effectuées, réceptionnez/vérifiez/transmettez les éléments de paie...
- La relation commerciale : Vous assurez l'accueil physique et téléphonique en traitant les diverses demandes et questionnements des intérimaires, en participant aux inscriptions des candidats ...

Dès votre arrivée, un parcours d'intégration sur mesure est mis en place pour vous offrir les meilleures conditions d'évolution, incluant un accompagnement dès la première semaine avec votre manager pour vous guider dans votre prise de poste.

Vos avantages : Tickets repas, RTT, Mécénat de compétences, Parcours de formation sur mesure en interne, Congés proche-aidant, Moments de cohésion interne...
Rémunération : Base fixe + variable - 22/25KEUR annuels bruts

Si vous êtes prêt à relever les défis RH comme un véritable héros, cette opportunité est conçue pour vous propulser vers le sommet de la réussite professionnelle.

Notre volonté est de pouvoir garantir un processus de recrutement efficace, en deux étapes, sur une période maximale d'un mois :
1ère étape : entretien téléphonique de 15 à 30 mn
2ème étape : entretien avec le manager direct d'1h environ


Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre sens de l'organisation et des résultats ainsi que votre réactivité afin de garantir l'efficacité des missions. Vous êtes doté(e) d'une aisance relationnelle, essentielle pour interagir avec les candidats et les clients et répondre à leurs besoins rapidement. Vous êtes force de propositions et à l'aise avec la relation client.

Une expérience préalable en agence d'emploi ou dans un cabinet de recrutement serait un atout.

Votre capacité à vous approprier notre culture d'entreprise, votre sens du service ainsi que votre envie de vous investir dans nos projets sont des points sur lesquels nous serons attentifs.

Entreprise

  • SOCIETE DE FORMATIQUE ET FINANCIERE

Offre n°135 : Facteur / Factrice (H/F)

  • Publié le 16/07/2025 | mise à jour le 16/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 28 - DREUX ()

À propos de Staffmatch
Créée en avril 2015, l'entreprise se lance le pari de révolutionner le marché du travail temporaire et de casser les idées reçues des agences d'intérim traditionnelles. Pari réussi, Staffmatch affiche aujourd'hui une couverture nationale, une centaine de collaborateurs permanents et plus de 50 000 collaborateurs intérimaires.

Vos missions
- Assurer la distribution du courrier et des colis,
- Organiser et optimiser sa tournée,
- Veiller à la relation client et contribuer à la continuité du service postal.

Profil recherché
- Vous êtes titulaire du Permis B
- Vous disposez d'une expérience sur un poste similaire
- Vous aimez travailler en autonomie et en équipe
- Vous êtes polyvalent(e) et aimez le contact avec la clientèle

Compétences

  • - Distribuer des documents, des colis
  • - Restituer les éléments non distribués au service concerné

Entreprise

  • STAFFMATCH FRANCE 5

    À propos de Staffmatch : Créée en avril 2015, l'entreprise se lance le pari de révolutionner le marché du travail temporaire et de casser les idées reçues des agences d'intérim traditionnelles. Pari réussi, Staffmatch affiche aujourd'hui une couverture nationale, une centaine de collaborateurs permanents et plus de 50 000 collaborateurs intérimaires.

Offre n°136 : Auxiliaire de Puériculture H/F (H/F)

  • Publié le 16/07/2025 | mise à jour le 16/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 28 - DREUX ()

Notre ambition ? Préparer les enfants au monde d'aujourd'hui et de demain en stimulant leurs compétences innées et leur personnalité. Dans nos crèches, tout est pensé pour favoriser leurs apprentissages dans un environnement bienveillant et adapté à leurs besoins.

Vos missions au quotidien :
- Vous accompagnerez les enfants dans leurs gestes quotidiens, en veillant à leur bien-être, leur hygiène et leur alimentation.
- Vous animerez des activités éducatives et ludiques pour favoriser l'éveil, la créativité et le développement des enfants.
- Vous assurerez un environnement sain et sécurisé, en respectant les normes d'hygiène et de sécurité en vigueur.
- Vous collaborerez étroitement avec l'équipe pédagogique pour mettre en place des projets dynamiques et innovants
- Vous contribuerez activement à la vie de la crèche, en participant aux réunions, projets pédagogiques et initiatives visant à améliorer la qualité de l'accueil.
- Vous développerez vos compétences en suivant des formations régulières, avec la possibilité de préparer de nouveaux diplômes.

Le profil que nous recherchons :
- Diplômé(e) d'État en Auxiliaire de Puériculture.
- Qualités humaines : Vous respectez le rythme de chaque enfant et vous savez vous adapter à ses besoins avec patience et bienveillance.
- Si vous parlez anglais, espagnol ou italien, c'est un atout que nous valorisons dans nos crèches bilingues.

Les avantages :
- Formation continue pendant votre temps de travail : Vous aurez l'opportunité de suivre des formations pédagogiques internes pour enrichir vos compétences et évoluer dans votre carrière.
- Vous pourrez suivre des formations pour apprendre l'anglais, l'espagnol ou l'italien.
- Avantages du Comité d'Entreprise : Vous allez profiter d'offres intéressantes pour vos loisirs, vos vacances et bien plus encore.
- Prise en charge des frais de transport : Nous prenons en charge 50 % de vos frais de transport et nous vous offrons 150 euros pour vous acheter un vélo.
- Mobilité nationale : Vous aurez accès à des postes partout en France pour vous rapprocher de votre domicile ou pour changer d'air en déménageant dans une autre ville.
- Couverture santé avantageuse : Vous bénéficierez d'une mutuelle prise en charge à 87 % pour vous et votre famille.
- Prime de cooptation : Vous pouvez être récompensé(e) pour chaque talent que vous recommandez à notre équipe.
- Conciliation vie professionnelle et personnelle : Nous vous offrons une place en crèche pour votre enfant ; aménagement du temps de travail durant la grossesse et la période d'allaitement, jour enfant malade, etc.

Possédez-vous le diplôme d'auxiliaire de puériculture et souhaitez-vous savoir si ce poste vous correspond ? Postulez dès maintenant et nous vous contacterons pour vous fournir tous les détails.

Compétences

  • - Pathologies de l'enfant
  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Accueillir des enfants
  • - Préparer et donner une prescription médicale à l'enfant
  • - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité

Formations

  • - Auxiliaire puériculture | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • PEOPLE AND BABY

Offre n°137 : Préparateur / Préparatrice de commandes

  • Publié le 11/07/2025 | mise à jour le 11/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 28 - Dreux ()

Nous recherchons pour notre client basé à Dreux des préparateurs de commandes en intérim, en contrat renouvelable.

Vos missions :

- utilisation du scan

- préparation des produits destinés à la livraison

- emballage et mise en carton

Taux horaire à 12.98 euros bruts de l'heure et 9.50 euros de tickets restaurant par jour travaillé.



Profil
Nous recherchons des candidats dynamique, motivé, ayant déjà eu une expérience en préparation de commandes.

Compétences

  • - Charger, décharger, manutentionner des produits
  • - Réaliser le prélèvement de produits selon les instructions de préparation de commande et constituer les colis, lots, ...
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison

Entreprise

  • SAS FORCE INTERIM

Offre n°138 : Conditionneur / Conditionneuse sur machine

  • Publié le 11/07/2025 | mise à jour le 11/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 28 - Dreux ()

Nous recherchons pour notre client basé à Dreux des conditionneurs en intérim pour des missions renouvelables :

Mission :

- Approvisionner les lignes de production
- Respecter les processus de contrôle et de qualité
- préparer les commandes
- tri méticuleux de produits



12.98 euros bruts de l'heure et 9.50 euros de ticket restaurant par jour travaillé



Profil
Nous recherchons des profils sérieux, dynamiques et motivés.
Une expérience dans le domaine du conditionnement serait un plus.

Compétences

  • - Approvisionner une machine en matière première ou en produit
  • - Contrôler la conformité d'un équipement, d'une machine, d'une installation
  • - Contrôler le fonctionnement d'un dispositif de sécurité
  • - Surveiller le fonctionnement de la machine/ligne de conditionnement et des appareils de contrôle et ajuster en cas d'écarts
  • - Vérifier la conformité du conditionnement des produits (étanchéité, poids, température, ...)

Entreprise

  • SAS FORCE INTERIM

Offre n°139 : Gérant (te) d'une micro-crèche - Franchise (H/F)

  • Publié le 10/07/2025 | mise à jour le 26/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : FRA
  • Expérience : Débutant accepté
    • 28 - Dreux ()

Cette annonce est une offre pour créer votre propre MICRO-CRECHE en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié.
Vous souhaitez créer votre propre MICRO-CRECHE . Cette offre concerne un réseau national de micro-crèches qui souhaite s'implanter dans votre région sous la forme de FRANCHISE. Nous vous proposons de créer votre propre micro-crèche pour pallier au manque de places et de structures d'accueil proposées dans la région. L'enseigne que nous développons assure une assistance complète pour la création des micro-crèches : locaux, dossiers Mairie, la CAF, la PMI, dossiers financiers, formation du dirigeant etc... l'enseigne assure ensuite une assistance permanente pendant l'exploitation de votre micro-crèche. Les relations sont contractualisées par un contrat de franchise d'une durée de 10 ans renouvelable par tacite reconduction. Le droit d'entrée au réseau, la formation, le coût de l'assistance et l'exclusivité territoriale s'élèvent à 20 K€. C'est un concept et une méthode qui assurent une excellente rentabilité à ses Partenaires indépendants. Les implantations sont décidées dans les villes ou les besoins sont avérés après étude. Cette enseigne nationale possède un réel savoir-faire acquis depuis plus de 12 ans. Sur votre demande, nous vous communiquerons les informations sur ce réseau de micro-crèches

Compétences

  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Concevoir un projet éducatif
  • - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
  • - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité

Entreprise

  • ELYSEE CONCEPT

Offre n°140 : Conseiller / Conseillère en formation

  • Publié le 09/07/2025 | mise à jour le 09/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s) - commercial
    • 28 - DREUX ()

Dans le cadre des missions et objectifs du Cnam Centre-Val de Loire, sous la responsabilité de la coordinatrice territoriale et pédagogique, nous recherchons un conseiller de formation (F/H) en contrat à durée indéterminée à temps complet au sein du pôle Alternance.

À ce titre, il ou elle sera chargé (e) des actions suivantes :

1. Vous assurez la promotion et développer les centres de votre territoire

- Participer à des évènements de promotion de l'offre de formation et de services du Cnam

- Organiser avec la coordinatrice territoriale et pédagogique, des évènements pour amener la rencontre de nouveaux publics

- Rencontrer les partenaires prescripteurs de formation dans le but de présenter l'offre de services et de formation du Cnam mais également de réaliser des actions conjointes, fidéliser la relation

- Rencontrer les entreprises pouvant être intéressées par une offre de formation au Cnam (dans le cadre des visites d'entreprises, sur demande ou sur sollicitation), réaliser des propositions en lien avec leurs besoins et assurer leur suivi.

2. Vous informez, conseillez et suivez les parcours de formation de nos auditeurs

- Informer et conseiller les adultes sur leur parcours de formation en face-à-face (présentiel ou par visio, par téléphone et courriel.

- Informer sur les différentes possibilités de validation des acquis (VAE, VES, VAPP) et sur les exigences d'expérience professionnelle nécessaires pour valider un diplôme du Cnam.

- Appuyer le cas échéant le montage des dossiers de VES.

- Mettre en œuvre une ingénierie financière sur-mesure pour chaque adulte : proposer et argumenter sur les dispositifs de prise en charge (CPF, plan de développement des compétences.), éditer des devis, monter les dossiers de financements, suivre les prospects.

- Réaliser la relance des candidats reçus afin de favoriser l'inscription à partir du logiciel de CRM

- Réaliser les suivis en entreprise liés aux périodes d'immersion en entreprise

3. Vous gérer la scolarité et les enseignements en appui aux assistantes de formation

- Gérer administrativement toutes les inscriptions pédagogiques de son origine à sa clôture, cela intègre les modifications éventuelles et le suivi des paiements

- Participer au traitement administratif des demandes de dispense, d'examen anticipé de l'expérience professionnelle, de stage.

- Participer au suivi administratif des enseignements et examens

Compétences :

- Connaître la culture et l'environnement de la formation tout au long de la vie et de l'enseignement supérieur (ingénierie financière, cadre réglementaire, dispositifs)

- Mener des entretiens d'analyse de besoin et procéder à l'élaboration d'un plan de formation

- Réaliser une proposition commerciale

- Monter des plans de formation et assurer un suivi

- Savoir négocier, convaincre, fédérer et communiquer

- Utiliser des outils de gestion (CRM, scolarité)

Aptitudes et valeurs :

- Vos 4 facteurs clés de réussite ? Votre rigueur, votre engagement, votre sens du travail en équipe et votre aptitude à travailler dans un lieu partagé.

- Adhésion aux valeurs du Cnam de la promotion sociale par la formation

- Intérêt pour le développement des compétences et le développement économique

- Esprit critique et curiosité

- Autonomie et esprit d'initiative

- Esprit d'équipe et sens de la collaboration

- Rigueur, organisation et méthode

Compétences

  • - Organiser et piloter un programme de formation

Entreprise

  • CNAM CENTRE-VAL DE LOIRE - AGCNAM

Offre n°141 : Travailleur social (H/F)

  • Publié le 02/07/2025 | mise à jour le 02/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 2 An(s)
    • 28 - Dreux ()

Une mission d'intérêt général
Nos structures d'hébergement ont pour vocation d'accueillir un public en situation de précarité et de vulnérabilité.
Au quotidien, les équipes veillent à un accueil et à un accompagnement social de qualité.

Aux côtés de la Directrice d'Hébergement, vous assurez l'accueil, l'hébergement et l'accompagnement des demandeurs d'asile pendant la durée d'instruction de leur dossier au sein d'un dispositif HUDA situé à Dreux (28).

En tant qu'Intervenant social, agir concrètement pour l'intérêt général.
C'est assurer :
- La gestion du dossier du demandeur d'asile, tout en veillant au respect des délais de la procédure et en l'accompagnant dans la totalité de ses démarches socio-administratives et d'accès aux droits ;
- L'identification et la prise en charge des besoins médico-sociaux (santé publique, scolarisation, .) ;
- La réalisation de l'état des lieux à l'entrée et à la sortie des personnes hébergées tout en veillant au suivi des paiements ;
- Le respect du règlement intérieur en veillant à la bonne utilisation et sécurisation des locaux et des chambres ;
- La préparation à la sortie du dispositif en accompagnant dans la recherche de solutions dans le cadre des dispositifs existants.

C'est contribuer :
- A la recherche de nouveaux partenaires en participant à la bonne intégration de la structure dans le tissu local ;
- A l'autonomie des personnes à travers la mise en place des projets personnalisés et d'actions collectives ;
- Au « bien vivre ensemble » en organisant des réunions à destination des hébergés sur le savoir habiter et les réunions de concertation.

L'insertion de nos hébergés dépend de notre écoute et de la prise en compte de leurs besoins. Le rôle de l'Intervenant Social est essentiel pour assurer un accueil dans des conditions dignes et sécurisantes, en collaboration avec nos partenaires.

Si vous aussi, vous souhaitez vous investir dans l'accueil de publics fragiles, avec en plus :
- Une formation supérieure Bac+2/3 Educateur spécialisé, Assistant social, DE CESF ou issu(e) d'une formation universitaire dans le champ du social
- Une expérience similaire de 2 années
- Une maîtrise des fondamentaux de l'action sociale et des dispositifs de droit commun
- Un bon relationnel, une capacité d'adaptation et une appétence pour le travail en équipe
- De la réserve et de la distanciation

Postulez !
Lieu : à Dreux (28)

Rejoindre Adoma,
C'est bénéficier d'avantages sociaux :
. Temps de travail 39 h/semaine et 23 RTT/an
. Compte Épargne temps
. Titres-restaurant
. Mutuelle familiale et prévoyance
. Prestations CSE

C'est aussi intégrer un environnement de travail bienveillant :
. Un management attentif à l'équilibre entre la vie professionnelle et la vie privée
. Une entreprise respectueuse de la diversité et de l'égalité de traitement professionnel entre toutes et tous
. Une expérience riche et apprenante

Votre processus de recrutement se déroulera en 2 étapes :
1. D'abord, un premier échange téléphonique pour faire connaissance
2. Une rencontre avec le manager pour échanger sur les missions et votre projet professionnel

Votre rémunération :
De 28K€ à 31K€ selon profil et expérience
Incluant : 13e mois, prime de vacances, prime de participation et intéressement, plan d'épargne salariale, prime annuelle d'objectif selon critères d'éligibilité.

CDD 1 mois renouvelable

Compétences

  • - Evaluer régulièrement les besoins de la personne ou de la famille
  • - Orienter une personne vers des partenaires relais
  • - EXCEL
  • - WORD

Formations

  • - Travail social (EDUCATEUR SPECIALISE) | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • ADOMA

    Acteur majeur de la solidarité, Adoma, filiale du groupe CDC Habitat, propose plus de 79 000 solutions logements sur l ensemble du territoire. L intérêt général est au centre de nos préoccupations, l insertion par le logement est notre leitmotiv ainsi que celui de nos 2 900 collaborateurs. Rejoindre Adoma, c est trouver sa vocation en contribuant à l accompagnement de nos publics. Adoma s engage en faveur de la diversité, l égalité professionnelle, l emploi des travailleurs handicapés...

Offre n°142 : Assistant administratif et commercial (H/F)

  • Publié le 26/06/2025 | mise à jour le 28/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 2 An(s) - assistanat commercial souhaité
    • 28 - DREUX ()

Nous recherchons un assistant administratif et commercial passionné par le développement commercial et la relation client, avec une connaissance du domaine informatique et des solutions et logiciels informatiques dédiés aux entreprises (cybersécurité, solutions dédiées...). Dans un environnement dynamique, vous serez chargé de l'accueil téléphonique de notre clientèle et de la fidélisation, vous êtes capable de promouvoir nos produits et services, en mettant un point d'honneur à la satisfaction client. Vous saurez diriger les informations vers les services concernés.

Responsabilités

Promouvoir nos produits et services
Identifier les demandes et besoins des clients
Proposer des solutions adaptées et à propos
Assurer le suivi et la gestion des comptes clients avant-vente

Profil recherché
Vous êtes fait pour ce poste si :

Vous avez une appétence significative pour le service client
Vous êtes un vrai communicant
Vous possédez d'excellentes compétences rédactionnelles
Vous êtes très à l'aise avec l'environnement informatique
Vous avez un esprit d'initiative et une forte capacité à travailler de manière autonome

Entreprise

  • A2K INFORMATIQUE

Offre n°143 : Assistant comptable H/F

  • Publié le 26/07/2025 | mise à jour le 26/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 28 - DREUX ()

Vos missions :
Vous gérez un portefeuille d'une quarantaine de clients avec une typologie de client variée :
2/3 de tenue comptable et bilansGestion des facturesRapprochements bancairesContrôle des comptes en vue du bilan


Nous vous proposons :

- Poste en CDI
- Horaires flexibles
- Télétravail

Profil recherché :
Vous êtes issu d'une formation dans le domaine comptableVous avez une expérience solide dans ce domaine


*Candidatures confidentielles*

Entreprise

  • Winsearch - Rouen AEC

Offre n°144 : Opérateur / Opératrice de production en montage-assemblage mécanique (H/F)

  • Publié le 26/07/2025 | mise à jour le 26/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 28 - DREUX ()

Description du poste :
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur industriel, un opérateur de production à Dreux en CDII
Les missions à assurer sont les suivantes :
- Assurer la production sur ligne de fabrication
- Contrôler la qualité des produits
- Effectuer la maintenance de premier niveau
- Respecter les consignes de sécurité et d'hygiène
- Travailler en équipe pour atteindre les objectifs de production
Vous disposerez aussi des avantages CRIT :
- 5 semaines de congés payés comme un CDI/CDD
- Acompte de paie hebdomadaire si besoin.
- Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc.
- Application My Crit pour un suivi facile.
- Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc.
Description du profil :
- Capacité à travailler en équipe
- Sens des responsabilités
- Réactivité et rigueur
- Respect des consignes de sécurité
- Première expérience en milieu industriel appréciée
Rejoignez une entreprise dynamique et en plein essor, où vos compétences seront valorisées et où vous pourrez évoluer dans un environnement stimulant.

Offre n°145 : Gestionnaire service clients (H/F)

  • Publié le 25/07/2025 | mise à jour le 26/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée de 3 An(s)
    • 28 - DREUX ()

Description du poste :
Manpower DREUX recherche pour son client, un Gestionnaire de référentiels service client (H/F) Vos missions:
- Piloter la gestion opérationnelle du portefeuille de commandes des clients dont vous avez la responsabilité
- Mener une démarche d'amélioration continue avec nos clients
- Piloter la mise à jour des nomenclatures
- Supporter l'amélioration continue au sein de son service
- Participer à la réalisation de la politique Hygiène-Sécurité-Environnement
- Participer à la réalisation de la politique Qualité
Votre profil :
- Bac+2 minimum
- Anglais courant (minimum B2)
- 3-5 ans d'expérience en front office client
- Travailler en équipe et mobiliser autour des actions engagées
- Être rigoureux/euse et organisé(e) pour respecter les délais, les normes...
- Savoir négocier les délais, les moyens avec le réseau, la sous-traitance, les fournisseurs et/ou les partenaires
- Connaître l'organisation, les activités et les métiers de l'entreprise
Nous attendons votre candidature avec impatience !
- Avec Manpower, vous bénéficiez de nombreux avantages (sous conditions d'ancienneté) :
- Aide à l'accès au logement et aides à la mobilité
- Parrainage : prime jusqu'à 150€ brut
- Possibilité de placer vos IFM sur un compte rémunéré à 8%
- Appli monmanpower pour suivre vos contrats, vos paies, demander vos acomptes.. et bien plus encore
Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap

Offre n°146 : Gestionnaire de Paie en alternance F/H - Walter Learning (H/F)

  • Publié le 25/07/2025 | mise à jour le 25/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35 H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 28 - DREUX ()

Walter Learning recherche des candidats gestionnaires de paie en alternance, pour le compte de ses partenaires publics, privés, associatifs.


Notre objectif est de rassembler différentes candidatures en vue d'une inscription au sein de notre école pour se former au métier de Gestionnaire de Paie. Ces élèves se verront ensuite proposer des offres d'apprentissage à des postes similaires à celui présenté ci-après, grâce à plusieurs partenariats noués avec des employeurs publics, privés, associatifs, cabinets de recrutement...




Les missions sont les suivantes :

- Gérer administrativement la vie du contrat
- S'informer et appliquer les différentes règles juridiques et conventionnelles à la paie du salarié
- Préparer les bulletins de paie en collectant et en analysant toutes les informations nécessaires (temps de travail, congés payés, RTT, heures supplémentaires, primes, taxes, cotisations, maladie, augmentation, acomptes, titres-restaurant, etc..
- Contrôler et effectuer la saisie des données relatives à l'élaboration des bulletins de paie dans un logiciel de paie (ERP ...)
- Effectuer les travaux postpaie (archivage, paiement des charges sociales..
- Assurer des missions sur des dossiers transverses (suivi de dossiers maladie, prévoyance.).


Modalités de l'alternance :
Contrat de 18 mois
1 jour par semaine en formation (en moyenne)

- Rémunération selon la grille de salaire légale en vigueur Titulaire d'un diplôme de niveau BAC
Vous êtes autonome polyvalent(e) et rigoureux (se)
Doté(e) d'un bon relationnel et d'une bonne écoute
Goût pour les chiffres
Bonne orthographe
Maîtrise des outils bureautiques

Entreprise

  • Walter Learning

    Accédez à des vidéos courtes, ressources téléchargeables et quiz pour un apprentissage efficace à distance. Profitez d'un accompagnement personnalisé. Chez Walter Learning, organisme de formation, notre objectif est de rassembler différentes candidatures en vue d'une inscription au sein de notre école pour se former. Les élèves se verront ensuite proposer des offres d'apprentissage grâce à plusieurs partenariats noués avec des...

Offre n°147 : Préparateur / Préparatrice de commandes (H/F)

  • Publié le 24/07/2025 | mise à jour le 24/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 28 - DREUX ()

Description du poste :
Calendrier:
De 08:00 à 17:00
Lundi, Mardi, Mercredi, Jeudi, Vendredi
Description du poste:
Nous recherchons pour l'un de nos clients basé à Dreux, des Préparateurs de commandes / manutentionnaire H/F pour une mission en entrepôt logistique spécialisé dans l'agroalimentaire.
Horaires :
Du lundi au jeudi : 8h à 12h / 13h à 17h
Le vendredi : 8h à 12h / 13h à 16h
️ Conditions de travail :
Travail dans un environnement à température dirigée : 4°C
Liste des tâches:
Vos missions :
Manutention de colis et produits alimentaires
Préparation de commandes
Mise en palettes et filmage
Respect des consignes d'hygiène et de sécurité
Utilisation du tire-palettes électrique (obligatoire)
Secteur d'activité
Logistique
Description du profil :
Prérequis pour ce poste:
Rémunération : 11,88 € / heure
Durée : Mission d'une semaine, renouvelable
Vous êtes motivé(e), rigoureux(se), à l'aise avec le travail physique en environnement froid, et vous savez utiliser un tire-palettes électrique ?
N'attendez plus, postulez dès maintenant !
Equipements de protection requis:
Chaussures de sécurité

Offre n°148 : MAGASINIER CARISTE (H/F)

  • Publié le 23/07/2025 | mise à jour le 23/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée de 3 An(s)
    • 28 - DREUX ()

Inhouse, entreprise de travail temporaire, recrute des magasiniers/caristes (f/h) pour son client MAYOLY, grand groupe pharmaceutique, basé sur la région de DREUX (28).Vous chargez, déchargez les camions et dépalettisez les produits.
Vous préparez des commandes en utilisant des terminaux mobiles informatiques.
Vous procédez à des travaux de manutention divers et participez au conditionnement manuel des lots.
Vous appliquez les bonnes pratiques de distribution et procédures hygiène sécurité environnement afin de répondre aux exigences réglementaires de l'industrie pharmaceutique.

Entreprise

  • Randstad

    Randstad Inhouse, est un concept unique en France d'agence intérim hébergée au cœur du site de production de nos clients. Forte de plus de 250 agences, nous accompagnons chaque année plus de 65 000 intérimaires. L'esprit de famille incarne notre ADN : étant chez nos clients aux côtés de nos intérimaires, nous "travaillons en famille"! Nous rejoindre, c'est également bénéficier de nombreux avantages proposés par notre CE et nos partenaires.

Offre n°149 : Préparateur / Préparatrice de commandes (H/F)

  • Publié le 22/07/2025 | mise à jour le 26/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 28 - DREUX ()

Description du poste :
En tant que préparateur de commandes vous assurez la réception et le contrôle des livraisons de marchandises, Vous procédez ensuite au rangement des produits dans les rayonnages, dans les chambres froides, et dans la chaîne automatisée.
Vous préparez les commandes des clients (mise en bacs des produits commandés à l'aide de la scanette) et assurez leur distribution lors de la livraison (assemblage des différents éléments de la commande, chargement dans le coffre du client).
Vous faites preuve d'une grande vigilance s'agissant des rotations des produits selon les dates limites de consommation, sur l'état des fruits et légumes. Vous participez au développement du chiffre d'affaire par la maîtrise des techniques de vente (accueil et renseignement du client, promotion du programme de fidélité) et la maîtrise des produits (spécificité des produits, utilisation, particularité).
Vous pouvez être amené à effectuer d'autres tâches annexes (inventaire, entretien...) et à travailler à des horaires matinaux ou tardifs.
Description du profil :
Ponctuel, sérieux, vous êtes autonome, polyvalent et organisé.
Vous avez des connaissances élémentaires dans la préparation des commandes
Rejoignez-nous en postulant via ce portail recrutement !

Offre n°150 : Facteur / Factrice (H/F)

  • Publié le 22/07/2025 | mise à jour le 22/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 28 - DREUX ()

Description du poste :
· Assurer la distribution du courrier et des colis
· Préparer votre tournée en centre de tri
· Maintenir un lien de proximité avec les habitants
Véhicule fourni (ex : vélo électrique ou voiture selon tournée)
Description du profil :
Compétences recherchées :
· Sens de l'orientation
· Connaissance des procédures, processus et méthodologies dédiées à l'activité
· Ponctualité et autonomie
· À l'aise avec les outils numériques
· Permis B indispensable (2ans minimum)
Postulez dès maintenant et participez au service public de proximité !

Villes voisines