Consulter les offres d'emploi dans la ville de La Limouzinière située dans le département 44. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 8 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de La Limouzinière. 142 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 44 - Saint-Philbert-de-Grand-Lieu, 85 - ROCHESERVIERE, 85 - Rocheservière ... Parmi ces offres, on y trouve 1 offres d'alternance (apprentissage)..
Manpower MACHECOUL recrute deux Agents de Fabrication Polyvalents H/F pour de la surveillance de production. L'entreprise emploie 54 personnes à Saint Philbert de Grand Lieu et est spécialisée dans la fabrication de textiles techniques et industriels. Dans le cadre de vos fonctions, vous serez amené à : - Surveiller la production en cours et vérifier les bobines - Préparer la production suivante - Nettoyer les outils utilisés - Conditionner les produits finis - Contrôler la qualité des produits - Être réactif en cas d'incident sur la ligne de production - Assurer le bon fonctionnement des machines - Maintenir un environnement de travail propre et sécurisé Horaire : 2x8 et 3x8 Passage en régulière occasionnellement Vous avez une première expérience en industrie ? Vous etes minutieux(se) et avez un regard qualité ? Ce poste est fait pour vous ! Postulez vite et nous vous recontacterons ! En rejoignant notre équipe, vous bénéficierez également de nombreux avantages : - Un compte épargne temps à 8%. - La possibilité de congés payés. - Un programme de parrainage avec 150 à gagner en recommandant vos amis ! Dès la première heure travaillée : 200 de remboursement pour vos loisirs, des escapades et du sport. Et à partir de 450 heures travaillées : chèques vacances, billetterie, voyages organisés, remboursement de voyages et billets d'avion, bons d'achat.
L'équipe de l'agence Partnaire de Montaigu recrute un Préparateur de commandes F/H à Rocheservière, pour son client JH industries, un site de production du groupe Huet. Depuis plus de 70 ans, Huet, entreprise familiale et 100% française, s'impose comme un acteur majeur de la menuiserie intérieure. Forte de son savoir-faire, de son engagement envers ses collaborateurs et de ses valeurs responsables, Huet innove chaque jour pour offrir des solutions de qualité qui réinventent nos espaces de vie. Avec 6 sites de production modernes, 1 200 collaborateurs passionnés et une démarche axée sur la performance et l'éco-conception, Huet est une référence dans la fabrication de menuiseries alliant esthétique, confort, et durabilité. En tant que Préparateur de commandes F/H sur le site de production basé à Rocheservière, et sous la responsabilité de votre chef d'équipe, vous serez en charge de : - Récupérer les ouvertures en fin de ligne de fabrication pour les mettre sur palettes (une palette correspond à un client) - Caller des ouvertures - Poser de protections - Etiqueter - contrôler et cercler Le poste est à pourvoir en 2x8, soit 5h00 - 13h00 ou 13h00 - 21h00 ou en journée soit de 7h45 à 11h45 et de 13h00 à 17h00, selon les besoins de l'entreprise. Formation au poste assurée au démarrage du contrat Contrat intérim d'une durée de 15 jours pouvant aller jusqu'à 18 mois. Taux horaire proposé à ce poste : 11,97 EUR Prime d'équipe si 2*8 : 7,75 EUR par jour Tickets restaurant si travail en journée : 7,25 EUR Indemnité déplacement : 1,75 EUR par jour Vous avez une première expérience industrielle et vous êtes reconnu.e pour votre esprit d'équipe, votre ponctualité et votre prise d'initiative, rejoignez une entreprise d'excellence qui façonne les intérieurs de demain ! Vos avantages en rejoignant l'agence Partnaire de Montaigu : - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
L'équipe de l'agence Partnaire de Montaigu recrute un Magasinier F/H à Rocheservière, pour son client JH industries, un site de production du groupe Huet. Depuis plus de 70 ans, Huet, entreprise familiale et 100% française, s'impose comme un acteur majeur de la menuiserie intérieure. Forte de son savoir-faire, de son engagement envers ses collaborateurs et de ses valeurs responsables, Huet innove chaque jour pour offrir des solutions de qualité qui réinventent nos espaces de vie. Avec 6 sites de production modernes, 1 200 collaborateurs passionnés et une démarche axée sur la performance et l'éco-conception, Huet est une référence dans la fabrication de menuiseries alliant esthétique, confort, et durabilité. En tant que Magasinier F/H sur le site de production basé à Rocheservière, et sous la responsabilité de votre chef d'équipe, vous serez en charge de la préparation des quincailles pour les différents clients ou pour approvisionner les lignes de production. Le poste est à pourvoir en 2x8, soit 5h00 - 13h00 ou 13h00 - 21h00 ou en journée soit de 7h45 à 11h45 et de 13h00 à 17h00, selon les besoins de l'entreprise. Formation au poste assurée au démarrage du contrat Contrat intérim d'une durée de 15 jours pouvant aller jusqu'à 18 mois. Taux horaire proposé à ce poste : 11,97 EUR Prime d'équipe si 2*8 : 7,75 EUR par jour Tickets restaurant si travail en journée : 7,25 EUR Indemnité déplacement : 1,75 EUR par jour Vous avez une première expérience industrielle et vous êtes reconnu.e pour votre esprit d'équipe, votre ponctualité et votre prise d'initiative, rejoignez une entreprise d'excellence qui façonne les intérieurs de demain ! Grâce à notre collègue Fanette, Implant Partnaire sur site quotidiennement, la proximité et la réactivité sont au coeur de notre service. Elle est là pour vous accompagner, comprendre vos besoins spécifiques et veiller à ce que votre mission soit une réussite. Vos avantages en rejoignant l'agence Partnaire de Montaigu : - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
Manpower MONTAIGU recherche pour son client, un acteur du secteur de la logistique, un Préparateur de commandes avec CACES (H/F). Sous la responsabilité du Responsable Logistique, vous participez à la préparation des commandes à l'aide d'un transpalette et/ou d'un chariot élévateur. Vous réceptionnez les produits. Vous déchargez les camions. Vous réalisez le conditionnement et l'emballage des colis. Vous réalisez le filmage des produits préparés sur palettes. Vous préparez les commandes. Vous chargez les camions. Vous êtes responsable du suivi des documents de préparation et de traçabilité. Des opérations de manutention sont présentes à chaque étape de la préparation. Du lundi au vendredi en alternance 1 semaine sur 2. 06h30 15h00 avec une pause déjeuner 1/2heure vendredi fin à 14h00 09h30 18h00 avec une pause déjeuner 1/2heure vendredi fin à 16h30 Avec une première expérience réussie sur un poste similaire, vous possédez votre caces cariste 1B, 3 et 5 avec idéalement de la pratique sur la conduite de chariots. Nouveau ! Devenir salarié(e) en CDI Intérimaire chez Manpower, c'est opter pour une forme de travail flexible et sécurisé avec la garantie d'une fréquence et d'une régularité de vos missions comme de vos revenus. Quels sont les avantages en travaillant pour Manpower ? CSE : chèques vacances, remboursement location vacances, voyages, vacances enfants... Remboursement jusqu'à 500/an. CSE Ouest : chèques cadeaux rentrée scolaire, mariage, pacs, remboursement sport et culture, loisirs, billetterie, courts séjours et week-end. Mutuelle, prévoyance, location de véhicule, application Mon Manpower pour être connecté à nos offres, à votre suivi de missions... Possibilité de recevoir 150 en parrainant une connaissance (Conditions en agence).
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
SKILLSOFFICE Intérim, nous recherchons pour notre client, acteur du secteur de l'environnement, un Ripeur (H/F) sur le secteur de Montbert, pour la commune de Grand Lieu. Vous aurez pour missions de : - Collecter les déchets et ordures ménagères - Charger les déchets dans un camion benne - Les transporter jusqu'au lieu de traitement - Respecter les consignes de sécurité.
Forte de plus de 15 ans dans le secteur du travail temporaire et du placement, passionnée par son métier, notre équipe vous accompagne. C'est notre proximité, notre dévouement, notre réactivité et notre éthique que nous vous proposons de partager !
Nous recherchons un(e) agent de restauration pour intervenir au sein d'un Établissement d'Hébergement pour Personnes Âgées Dépendantes (EHPAD). Missions : Assurer la plonge et le service des repas en chambre. Entretenir la salle de restauration et mettre en place les couverts. Effectuer le portage de repas à domicile, avec un véhicule mis à disposition. Transférer les résidents pour le repas du soir, en les accompagnant de leur logement à la salle de restauration. Travailler de manière autonome tout en restant en proximité avec l'équipe de cuisine. Profil recherché : Être organisé(e) et avoir une réelle volonté d'être au contact des personnes âgées. Disponibilité requise : travail 2 week-ends par mois. Conditions de travail : Horaires : service des repas le midi et le soir (10h-14h30 et 17h30-20h30). Type de contrat : CDD de remplacement de fin août à décembre 2025 à temps partiel (65%), avec possibilité de prolongation.
Dans le cadre de votre mission, vous serez en charge des activités suivantes : Assurer la restauration des personnes âgées en EHPAD : plonge, service des plateaux en chambre, entretien de la salle de restauration, mise du couvert. Effectuer le portage de repas à domicile, avec véhicule fourni. Transférer les résidents pour le repas du soir, en les accompagnant de leur logement à la salle de restauration. Travailler en autonomie tout en restant en proximité avec l'équipe de cuisine. Compétences requises : Vous devez être organisé(e) et avoir un réel désir de travailler avec des personnes âgées. Une expérience dans le domaine est souhaitée, mais les débutants sont acceptés. Conditions de travail : Type de contrat : CDI à 86%, avec 1 week-end de travail sur 2. Temps de travail : réparti sur les services de repas (midi et soir, 10h-14h30 et 17h30-20h30).
Au sein d'une cantine scolaire de collège (1200 couverts), vous rejoignez une équipe de 16 personnes , vous aurez en charge : service au self, nettoyage en cuisine, plonge, ménage Le repas du midi vous est offert par l'employeur. Poste les lundis, mardis, jeudis, vendredis hormis durant les périodes scolaires. Poste en CDD de remplacement de 3H45/jour compris entre 11H45 et maximum 16H45 selon votre planning Possibilité de réaliser plusieurs remplacements à suivre durant l'année scolaire en vue d un poste pérenne à la rentrée de septembre. Ce poste nécessite rigueur, travail en équipe, autonomie, respect des règles d'hygiène en vigueur. station debout prolongée et port de charges de 5 à 10kg répétitives pour le self. vous possédez idéalement une premier expérience en restauration ou cantine
vous travaillerez sur l'amplitude du magasin y compris le week-end vous êtes idéalement issu du commerce, aimer la relation client et vous souhaitez vous reconvertir en administratif, la montée en compétences sera assurée en interne. Vous serez en charge de la gestion de la base des articles, le contrôle des réceptions et de l' envoi des commandes, la création des fiches produits et des étiquettes sur le logiciel interne sur la moitié du temps de travail. vous ferez également de la mise en rayon, de la caisse sur l'autre partie du temps . Vous faites preuve de disponibilité, de rigueur et êtes dynamique . Vos missions :contrôle factures traiterez le SAV vous devez maitrisez Word, Excel. vous devez être à l'aise avec l outil informatique et possédez de bonnes qualités rédactionnelles afin de rédiger les réclamations.
Aquila RH Machecoul-St-Même recherche pour son client un opérateur de surveillance machine 2x8 H/F Horaire d'équipe du matin : 5h/13h du lundi au jeudi et 5h/12h le vendredi Horaire d'équipe l'après-midi : 12h50/20h50 du lundi au jeudi et 11h50/18h50 le vendredi Horaire d'équipe de nuit : 20h50/4h50 du lundi au jeudi et 18h50/1h50 le vendredi Taux horaire : 11EUR88 Temps de travail : 39h/semaine. Indemnité de panier : 6EUR30 Prime d'équipe : 0.2125/heure Prime transport : 25EUR/mois si 10 jours de présence + programme avantageux Aquila RH (CE, CET, acomptes,...) Vos missions: -Surveillance de la production (vérification des bobines lors de la production en cours) -Préparation de la production -Nettoyage des outils -Conditionnement Votre profil: Apte au port de charge Avantages AQUILA RH : Acomptes 2 fois par semaine les mardis et jeudis 10% d'indemnité de fin de mission 10% d'indemnités de congés payés Avances de trésorerie jusqu'à 100% de vos Indemnités de Fin de Mission et Indemnités Congés Payés Votre épargne rémunérée à 5% par an en 2025 Une prime de fidélité pouvant aller jusqu'à 200EUR Accédez à notre partenaire Couleur CE dès la 1ère heure de mission (billetterie, parcs et loisirs, art et culture...) Bénéficiez d'une mutuelle d'entreprise et d'un accès au FASTT : accédez à des formations, des réductions sur vos locations de voiture, un accès prioritaire aux gardes d'enfant..
PARTNAIRE ST PHILBERT recrute des profils opérateurs de production (h/f) pour son client JH Industries. Depuis plus de 70 ans, le groupe Huet, entreprise familiale et 100% française, s'impose comme un acteur majeur de la menuiserie intérieure (bois, aluminium et pvc). Avec 6 sites de production et 1 200 collaborateurs, Huet est une référence dans la fabrication de menuiseries alliant esthétique, confort, et durabilité. Au sein de l'équipe de production et sous la responsabilité du chef d'équipe, vos missions sont les suivantes : - Réaliser les opérations de production définies par la gamme de production. Il existe ainsi de nombreux postes dans la société : conduite de machine, pose quincaillerie, rebouchage tasseau bois, pose volets roulants... - Signaler les dysfonctionnements s'il y a. - Participer aux réunions d'information de production - Effectuer la transmission des consignes lors des changements d'équipes Le poste est à pourvoir dès que possible, en intérim, pour une durée minimum de 12 mois. Horaires en 2X8 (avec possibilité de bascule en journée selon charge de production) : 5h-13h et 13h-21h avec une alternance chaque semaine. Rémunération selon profil à partir de 11.97EURbrut/heure. Panier à 7.75EUR/j (tickets restaurant à 7.25EUR si horaires de journée) et indemnité de transport à 1.75EUR/j. Secteur Rocheservière. Grâce à notre collègue Fanette, chargée RH Partnaire présente sur site quotidiennement, la proximité et la réactivité sont au coeur de notre service. Elle est là pour vous accompagner, répondre à vos questions et veiller à ce que votre mission soit une réussite. Vous avez une première expérience dans le secteur de l'industrie. De nature rigoureuse, vous savez utiliser les outils portatifs et vous appréciez le travail en équipe. Rejoignez une entreprise d'excellence qui façonne les intérieurs de demain ! Rejoindre la team Partnaire, c'est profiter d'un CET qui rémunère votre épargne à 5% ainsi que percevoir des IFM à hauteur de 10%. Vous pouvez également bénéficier d'une mutuelle, d'un comité d'entreprise et percevoir des chèques cadeaux pour chaque parrainage.
Le poste : PROMAN MONTAIGU recherche à compter de JUIN 2025, plusieurs chargés de clientèle en bureau de poste pour plusieurs établissements. Vos missions : Assurer de manière pro-active l'accueil, l'identification et la prise en charge différenciée de tous les clients particuliers et professionnels du secteur, en face à face et à distance, quel que soit le canal de contact et selon les besoins identifiés des clients Assurer une gestion optimisée des flux clients et développer les réponses immédiates aux clients et la solution au 1er contact Découvrir les besoins clients, conseiller et vendre dans son périmètre d'activités dans le respect de la maîtrise des risques, de la conformité et de la méthode de vente Accompagner les clients dans l'utilisation des selfcare et développer leur autonomie : Être en appui des clients dans l'utilisation des automates et des applications digitales en fonction de ses accréditations Accompagner le client dans la mise en main des offres: Réaliser les opérations transactionnelles et la gestion des comptes au quotidien (carte, chèque, découvert, prélèvement, relevé, procuration, mobilité, chèque et opposition...) après avoir reçu les formations nécessaires et habilitantes Effectuer ces opérations en respectant l'ensemble des procédures, contrôle et consignes de son périmètre d'activité Détecter et analyser les besoins des clients afin de proposer les produits et services adaptés aux clients particuliers et professionnels et les orienter vers le bon interlocuteur si besoin Découvrir les besoins, conseiller et commercialiser : les solutions d'affranchissement de l'ensemble de la gamme courrier/colis du groupe 6 toute la gamme de produits et services Vous travaillerez du lundi au samedi. Profil recherché : Vous êtes titulaire d'un Bac accompagné d'une première expérience en relation client face à face Vous savez pérenniser le contact client et assurer leur satisfaction grâce à votre sens du service Votre disponibilité , amabilité et professionnalisme vous permettent de conseiller et vendre les produits et services appropriés au besoin de votre public Vous savez mettre à profit votre rigueur et capacité d'adaptation au sein d'une équipe de bureau. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Synergie est à votre écoute et vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Votre agence Synergie Proxi recherche pour son client, fabricant français de véhicules de loisirs basé à La Limouzinière (44), des opérateurs de production H/F.Sous la responsabilité du chef d'équipe, vous aurez pour mission l'assemblage des éléments et équipements en bord de ligne, ou leur installation à bord des véhicules. Vous travaillerez dans le respect des consignes et des gestes techniques préconisés, en utilisant les outils mis à votre disposition (visseuse / outillage à main...). Vous remonterez à votre responsable les anomalies (défauts, éléments manquants) ou difficultés afin de veiller à la qualité du produit final. Une première expérience en industrie vous permettra d'être rapidement autonome sur vos missions. Horaires en journée régulière (amplitude horaire de 7h30 à 16h15) Taux horaire + 13ème mois Vous aimez le travail d'équipe et souhaitez vous investir sur du long terme dans une entreprise en pleine croissance ? Postulez dès maintenant ! proxi.gpsas(a)synergie.fr / *** (voir postuler) Réaliser des opérations de fabrication sur une machine industrielle préréglée - Conditionner un produit - Monter, démonter les pièces, outillages de machines - Réaliser en série des opérations de montage et d'assemblage - Réaliser des reprises, des finitions ou des assemblages par découpe - Réaliser les opérations de maintenance dédiée à la production et de nettoyage des outillages et des moyens de production - Effectuer les opérations de contrôle des composants et des sous-ensembles issus d'une production industrielle - Réaliser un montage / assemblage manuel de précision (petite chaudronnerie, micro - mécanique, optique, ...) - Données de contrôle - Environnement et qualité - Lecture de documents techniques - Mécanique - Pilotage en salle de commande - Règles et consignes de sécurité Esprit d'équipe - Attention - Autonomie - Capacité à contrôler - Esprit d'analyse - Rigueur - Sens des détails Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
L'équipe de l'agence Partnaire de Montaigu recrute un Opérateur de production - Pose de platine F/H à Rocheservière, pour son client JH industries, un site de production du groupe Huet. Depuis plus de 70 ans, Huet, entreprise familiale et 100% française, s'impose comme un acteur majeur de la menuiserie intérieure. Forte de son savoir-faire, de son engagement envers ses collaborateurs et de ses valeurs responsables, Huet innove chaque jour pour offrir des solutions de qualité qui réinventent nos espaces de vie. Avec 6 sites de production modernes, 1 200 collaborateurs passionnés et une démarche axée sur la performance et l'éco-conception, Huet est une référence dans la fabrication de menuiseries alliant esthétique, confort, et durabilité. Sous la responsabilité de votre chef, vous serez principalement en charge de : La manutention des dormants vers la machine Scanner le code barre de la menuiserie Notifier le numéro de palette en lien avec le produit La machine perse et pose la platine (fiche) Réceptionner et ranger en sortie de machine Vous serez responsable du maintien en ordre de votre poste de travail, vous en assurez la maintenance de niveau 1 Le poste est à pourvoir en 2x8, soit 5h00 - 13h00 ou 13h00 - 21h00 ou en journée soit de 7h45 à 11h45 et de 13h00 à 17h00, selon les besoins de l'entreprise. Formation au poste assurée au démarrage du contrat Taux horaire proposé à ce poste : 11,97 EUR Prime d'équipe si 2*8 : 7,75 EUR par jour Tickets restaurant si travail en journée : 7,25 EUR Indemnité déplacement : 1,75 EUR par jour Vous connaissez les différents équipements de production (matériels de bouchage, ponceuse à bande ...) Vous avez la maîtrise des gestes techniques, la rigueur dans l'exécution. Vos avantages en rejoignant l'agence Partnaire de Montaigu : - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
L'équipe de l'agence Partnaire de Montaigu recrute un Opérateur de finition F/H à Rocheservière, pour son client JH industries, un site de production du groupe Huet. Depuis plus de 70 ans, Huet, entreprise familiale et 100% française, s'impose comme un acteur majeur de la menuiserie intérieure. Forte de son savoir-faire, de son engagement envers ses collaborateurs et de ses valeurs responsables, Huet innove chaque jour pour offrir des solutions de qualité qui réinventent nos espaces de vie. Avec 6 sites de production modernes, 1 200 collaborateurs passionnés et une démarche axée sur la performance et l'éco-conception, Huet est une référence dans la fabrication de menuiseries alliant esthétique, confort, et durabilité. Sous la responsabilité de votre chef et au sein de l'atelier «Bouchage/Ponçage» vous serez en charge des missions suivantes : > Réaliser les opérations de production définies par la gamme de production > Respecter les consignes définies dans les documents d'organisation > Procéder à la saisie des informations du poste sur les documents appropriés > Signaler les dysfonctionnements éventuels (déréglage machine, pièces non conformes, pièces manquantes) > Respecter les consignes de conditionnement et de manutention afin d'empêcher l'endommagement et/ou la détérioration des pièces produites Vous serez responsable du maintien en ordre de votre poste de travail, vous en assurez la maintenance de niveau 1 Le poste est à pourvoir en 2x8, soit 5h00 - 13h00 ou 13h00 - 21h00 ou en journée soit de 7h45 à 11h45 et de 13h00 à 17h00, selon les besoins de l'entreprise. Formation au poste assurée au démarrage du contrat Contrat intérim d'une durée de 15 jours pouvant aller jusqu'à 18 mois. Taux horaire proposé à ce poste : 11,97 EUR Prime d'équipe si 2*8 : 7,75 EUR par jour Tickets restaurant si travail en journée : 7,25 EUR Indemnité déplacement : 1,75 EUR par jour Vous connaissez les différents équipements de production (matériels de bouchage, ponceuse à bande ...) Vous avez la maîtrise des gestes techniques, la rigueur dans l'exécution. Grâce à notre collègue Fanette, Implant Partnaire sur site quotidiennement, la proximité et la réactivité sont au coeur de notre service. Elle est là pour vous accompagner, comprendre vos besoins spécifiques et veiller à ce que votre mission soit une réussite. Vos avantages en rejoignant l'agence Partnaire de Montaigu : - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission Envie de tenter l'aventure ? Nous avons hâte de découvrir votre parcours et d'en discuter avec vous. Cliquez pour postuler et rencontrons-nous bientôt ! Iris, Fiona, Clémence et Catherine
Aquila RH Machecoul, agence de recrutement intérim CDD CDI, recherche pour son client deux OPERATEURS DE FABRICATION H/F Horaires en 2x8. 2*8 matin : de 05H00 à 13H00 du lundi au jeudi et de 05H00 à 12H00 le vendredi 2*8 après-midi : de 12H45 à 21H00 du lundi au jeudi et de 11H00 à 17H00 le vendredi. Début de mission lundi 2 juin. Taux horaire : 11.88 EUR / heure + panier 5.70 EUR + prime d'équipe 6.66 EUR par jour + 1.50 EUR de salissure par semaine + programme fidélité avantageux Aquila RH (CE dès la première heure, CET à 5% avec avance tous les mois des ICP/IFM, acomptes à la demande, service du FASTT, prime fidélité de 200 euros,...) Vos missions: Ponçage et pose d'éléments dans des barres de métal à l'aide de perceuses et visseuses. Travail en atelier. Votre profil: Savoir se servir d'une perceuse/visseuse
Manpower MONTAIGU recherche pour son client, un Assistant qualité client (H/F). Vous serez amené(e) à travailler sur des produits de hautes technologies qui seront intégrés dans le corps humain, à des avions civils et militaire ou encore à des satellites. Vous intégrez un atelier de fabrication de cartes électroniques et travaillez sur une activité qui nécessite minutie et concentration. Au sein du service qualité, vous serez amené à : -Participer à l'analyse des demandes de dérogations des clients -Effectuer les recherches de traçabilité qualité dans la production -Participer aux résolutions de problèmes (8D, AMDEC) -Réaliser les FAI (Contrôle 1er article) des produits -Contrôler les justificatifs à fournir aux clients -Vérifier les listes de contrôle à effectuer -Assurer un contrôle visuel des produits -Gérer des tâches administratives liées à la traçabilité Le profil : Vous êtes formé en qualité ou possédez des bases solides dans ce domaine. Une bonne maîtrise de la bureautique est nécessaire. Le poste est en horaires de journée normale sur 4,5 jours (mercredi après-midi ou vendredi après-midi non travaillé) Nouveau ! Devenir salarié(e) en CDI Intérimaire chez Manpower, c'est opter pour une forme de travail flexible et sécurisé avec la garantie d'une fréquence et d'une régularité de vos missions comme de vos revenus. Vous bénéficiez des avantages de notre groupe : CSE : chèques vacances, remboursement location vacances, voyages, vacances enfants... Remboursement jusqu'à 500/an. CSE Ouest : chèques cadeaux rentrée scolaire, mariage, pacs, remboursement sport et culture, loisirs,
Domaine viticole familial en agriculture biologique recherche une personne polyvalente pour compléter son équipe et accompagner un accroissement d'activité. Missions viticoles (Taille, ébourgeonnage, palissage, conduite d'engins agricoles, travail du sol) représentant au minimum 80% des tâches demandées. Missions vinicoles (Travail en cave) et missions logistiques (Conditionnement et préparation de commande) en complément. Travail en équipe. Expérience exigée. Travail du lundi au vendredi midi. Prise de poste à l'automne 2025.
Notre micro-crèche Petit Arbre à Geneston recrute un(e) Auxiliaire de puériculture, pour un poste en CDI 35h/semaine, pour travailler au sein de notre équipe. Il s'agit d'une toute récente microcrèche, dans des locaux neufs. *** Le diplôme d'Etat d'auxiliaire de puériculture ou d'EJE et au minimum 2 ans d'expérience auprès des enfants de 0 à 3 ans sont obligatoires. Si vous n'en êtes titulaire, merci de ne pas candidater. *** L'établissement est ouvert du lundi au vendredi de 08h à 18h. Capacité d'accueil de la structure : 12 places Ce poste est à pourvoir à compter du 25/08/2025. En tant qu'auxiliaire de puériculture, sous la responsabilité de l'équipe de direction, vous serez en charge de : - Accueillir et accompagner de manière bienveillante l'enfant et sa famille ; - Répondre de façon individuelle et collective aux besoins fondamentaux des enfants - Apporter les soins d'hygiène et de confort, organiser les repas, - veiller à de bonnes conditions de sommeil, - aménager l'espace en fonction des besoins de l'enfant et des moments de la journée ; - Organiser et animer des activités, - prendre en charge un groupe d'enfants, - favoriser le développement de l'autonomie, - participer aux activités extérieures, - respecter les règles de sécurité ; - Nettoyer l'environnement immédiat de l'enfant en respectant les règles d'hygiène (tapis de change, plans de travail, tables et chaises, lits, jouets, etc.) ; - Respecter les valeurs éducatives communes à l'équipe et assurer la cohésion du travail ; - Transmettre les observations et les informations nécessaires au suivi de l'enfant ; - participer à la vie de la micro crèche et être impliqué dans la conception et l'évolution du projet pédagogique et autres projets visant l'amélioration de la qualité de l'accueil en collaboration avec toute l'équipe - S'assurer de la transmission des informations en l'absence de la direction - Avoir la responsabilité de l'ouverture ou de la fermeture de l'établissement Compétences techniques : - Connaître le développement psychomoteur et affectif de l'enfant ; - Savoir concilier la théorie et la pratique et transmettre son savoir-faire. Compétences relationnelles : - Savoir être à l'écoute des enfants, des parents et de l'équipe ; - Savoir travailler en équipe ; - Faire preuve de créativité et d'initiatives ; Diplôme exigé pour postuler : Diplôme d'Etat d'Auxiliaire de Puériculture ou d'EJE. Expérience demandée d'au minimum 2 ans auprès des enfants de 0 à 3 ans. Patience, disponibilité et maîtrise du stress sont indispensables, vous avez un excellent sens du relationnel et vous aimez travailler auprès d'enfants alors n'hésitez pas à postulez en envoyant votre CV par mail. Salaire brut d'au minimum 1850 €/mois, évolutif. Mutuelle en partie financée par l'entreprise, prévoyance entièrement prise en charge.
Micro crèche les Loulous Canailloux à St Philbert de Grand Lieu En vue d'un remplacement de congé maternité, nous recherchons pour notre micro-crèche un(e) Assistant(e) d'Accueil Petite Enfance au sein de notre structure accueillant 12 enfants de 3 mois à 3 ans. Vos missions seront : - Organiser et mettre en place des activités ludiques, - Accueillir les enfants et les guider dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité, - Organiser les soins et le respect des protocoles d'hygiène, - Participer à la mise en œuvre du projet pédagogique, - Assurer l'entretien et la maintenance de l'équipement. Diplôme : exigée (profil Auxiliaire de Puériculture, CAP AEPE.) Expérience : préférable Type de contrat : CDD de juin à janvier Temps de travail hebdomadaire : 28 à 35h (envisageable) Équipe de 5 professionnelles, planning avec roulement sur 4 semaines. Candidature à envoyer à : loulous@les-cherubins.com
Lieu : Siège social de Un Amour de Crêpe (déplacements ponctuels à la journée) à Saint Philbert de Grand Lieu Contrat : CDD du 19 mai au 30 septembre 2025, renouvelable Poste en création - une belle opportunité de contribuer à structurer et développer une nouvelle fonction ! Horaires : 39h par semaine Jours et horaires de travail Lundi, mardi, mercredi : Horaires type 08h00 - 16h30 ou 13h00 - 21h00 Samedi et dimanche : Horaires variables selon les prestations Repos : Jeudi et vendredi À propos de nous Chez Un Amour de Crêpe, on ne fait pas que des crêpes. On crée des souvenirs ! Depuis 2008, on régale particuliers et entreprises lors de mariages, anniversaires, séminaires et autres événements conviviaux. Ambiance chaleureuse, produits de qualité, et une équipe soudée : voilà notre recette du succès. Nos valeurs Ce qui nous anime au quotidien : Positive attitude Esprit d'équipe Tolérance et bienveillance Satisfaction client avant tout Tu partages ces valeurs ? Continue ta lecture, on a peut-être une belle mission pour toi. Tes missions (Poste en création - rôle polyvalent et évolutif) Participer à la planification du personnel, en cas de besoin. Participer activement aux prestations et être amené(e) à partir en tant que chef d'équipe. Intégrer et former les nouveaux crêpiers (techniques, valeurs, organisation). Suivre, évaluer et motiver l'équipe sur le terrain. Animer des cours de cuisine et participer à la communication de l'entreprise via des événements. Assurer le bon déroulement des prestations, dans le respect des horaires, de la qualité et de l'ambiance. Gérer les aléas avec calme et professionnalisme. Contribuer à l'amélioration continue des prestations. S'assurer du rangement et de la propreté du matériel, des véhicules et des espaces de travail. Faire la plonge, entretenir les équipements et les utilitaires en vérifiant leur bon état. Respecter les protocoles mis en place (organisation, hygiène, sécurité, qualité.) ainsi que du code de la route lors des déplacements. Le profil que nous recherchons Expérience en restauration ou traiteur exigée (une expérience en crêperie est un vrai plus !). Tu as déjà encadré une équipe ou tu souhaites évoluer vers ce type de poste. Tu fais preuve de rigueur, d'initiative et de bienveillance dans ton management. Tu es à l'aise pour donner des consignes, former, accompagner et motiver. Tu gardes ton calme en période de rush et tu sais t'adapter aux imprévus. Permis B (boîte manuelle) obligatoire pour les déplacements. Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Envoie ton CV + lettre de motivation Et viens écrire une nouvelle page de notre histoire gourmande .
Le Centre de Loisirs de Corcoué-sur-Logne recherche des animateurs/animatrices saisonniers qualifiés pour encadrer les enfants durant la période estivale 2025, du 08 juillet 2025 au 31 août 2025.3 postes à pourvoir Missions : - Animer et encadrer des activités variées (jeux, ateliers, sorties, grands jeux, etc.) adaptées aux âges des enfants, - Garantir la sécurité physique et affective des enfants, - Participer à la vie de l'équipe d'animation (réunions, préparation, rangement.), Profil recherché : - Titulaire du BAFA (ou en cours), CAP Petite Enfance, Licence Staps, ou tout autre diplôme d'animation reconnu. - Expérience auprès d'enfants appréciée. - Dynamique, créatif(ve), autonome et à l'écoute. - Capacité à travailler en équipe. Conditions : - Contrat saisonnier du 8 juillet au 31 août 2025. - Rémunération au forfait Pour candidater : Envoyez votre CV + lettre de motivation à : comptabiliterh@mairiecorcoue.fr ou par courrier à : Mairie de Corcoué-sur-Logne A l'attention de Madame La Directrice Service Animation - Recrutement ALSH Été 1 Bagatelle - 44650 CORCOUE SUR LOGNE
Manpower MONTAIGU recherche pour son client, un acteur du secteur du BTP, un Designer D'Espaces intérieurs (H/F). Au sein d'une équipe dynamique, vous travaillez l'aménagement intérieur des lieux de vente et la création d'une charte graphique pour les clients. Vous concevez des plans d'aménagements de commerce en utilisant Archicad. Vous créez des ambiances différentes avec Artlantis. Vous collaborez avec l'équipe des commerciaux. Vous sélectionnez et présentez aux clients les différents matériaux. Poste en horaires de journée du lundi au vendredi. Avec une première expérience en design d'espaces intérieurs, vous maîtrisez les bases d'Archicad. Vous possédez la capacité à travailler de manière autonome et en équipe. Doté de bonnes compétences en communication, vous savez respecter les délais. Vous êtes créatif et soucieux du détail dans l'exécution des tâches Nouveau ! Devenir salarié(e) en CDI Intérimaire chez Manpower, c'est opter pour une forme de travail flexible et sécurisé avec la garantie d'une fréquence et d'une régularité de vos missions comme de vos revenus.
Notre Fondation recherche : Les Accueils Educatifs Sud Loire, rattachés aux Accueils Educatifs De Loire-Atlantique, recherchent : 1 Travailleur Social (H/F) en CDD de 2 mois à temps plein Poste à pourvoir à partir d'Aout 2025 L'établissement : Les AELA œuvrent au titre de la protection de l'enfance auprès des adolescents et jeunes majeurs en situation complexe. Dans ce cadre, diverses modalités de prises en charge sont proposées : petits hébergements collectifs, Accueil De Jour, Services de logements diffus, Services ambulatoires auprès de jeunes en situation de placement non exécuté. Dans le cadre de la création de la 2nde micro-MECS (AESL), vous intervenez auprès d'un groupe mixte composé de 4 enfants en situation complexe, âgés de 6 à 12 ans, confiés à l'aide sociale à l'enfance au titre d'une décision judiciaire. Vos Missions : Sous la responsabilité d'une Cheffe de Service Éducatif, vous êtes membre d'une équipe pluridisciplinaire constituée de 6 travailleurs sociaux, 1 psychologue, 1 pédopsychiatre, 1 infirmière. - Vous intervenez au sein d'une maison d'enfants, participez à leurs prises en charge et répondez à l'ensemble de leurs besoins quotidiens - Vous proposez et engagez des actions éducatives favorisant la création de lien - Vous accompagnez les enfants vers des espaces de soins et contribuez à leur insertion sociale dans leur bassin de vie. - Vous créez et mobilisez des espaces de soutien et de médiation auprès des familles - Vous participez aux espaces d'élaboration en internes & réunions avec les partenaires Votre Profil : Vous êtes soit Titulaire soit d'un diplôme Educateur Spécialisé H/F et/ou Moniteur Educateur H/F, Accompagnant Educatif et Social, BPJEPS animation socio-culturelle - Vous avez acquis une expérience dans l'accompagnement d'enfants et portez un intérêt pour la prise en charge d'enfants en situation dite complexe et/ou à problématiques multiples. - Vous êtes titulaire d'un permis de conduire pour assurer les déplacements liés à votre mission (transport des enfants, rencontres avec les partenaires.). - Vous avez une connaissance des dispositifs de Protection de l'Enfance et/ou avez la volonté de vous engager dans un secteur enrichissant et formateur. - Vous êtes dynamique et force de proposition. - Vous aimez le travail en équipe pluridisciplinaire. Vous avez un bon relationnel et le sens de l'écoute. - Vous êtes en capacité à gérer de situations de tension et/ou de crise. Conditions : Poste à pourvoir en CDD pour les mois d'aout et septembre Temps plein - Horaires d'internat Astreintes (1 semaine sur 13) Rémunération selon indice CCN66 Lieu de travail : Commune de GENESTON (44140) - Nantes SUD Dans le cadre de notre politique diversité, nous étudions à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. Les données collectées pourront être réutilisées pour d'autres recrutements au sein de la fondation, responsable de traitement pendant 18 mois, sauf opposition de votre part. Elles sont conservées en clair par nos soins durant cette période. Néanmoins, il est conseillé de postuler à tout offre susceptible de correspondre à vos compétences. Elles ne sont en aucun cas cédées à un tiers. Conformément aux dispositions légales, vous disposez d'un droit d'accès, de rectification, de suppression et d'opposition pour motif légitime. Vous pouvez les exercer, sous réserve de la fourniture d'une pièce justificative d'identité, auprès du service Ressources Humaines aux coordonnées suivantes : recrutdrouest@lavieaugrandair.fr Merci d'adresser CV et lettre de motivation au secrétariat par e-mail : aela@lavieaugrandair.fr ; pgomis@lavieaugrandair.fr et mdelalande@lavieaugrandair.fr Référence de l'offre : CDD08-09 TS AESL 062025
Vous souhaitez mettre vos compétences au service de la protection de l'enfance. Notre Fondation La Vie au Grand Air, présente au plan national depuis plus de 80 ans, accueille 2700 enfants et jeunes accompagnés par plus de 1000 professionnels au sein de ses 23 établissements.
Notre Fondation recherche : Les Accueils Educatifs Sud Loire, rattachés aux Accueils Educatifs De Loire-Atlantique, recherchent : 1 Travailleur Social (H/F) en CDD de 6 mois à temps plein Poste à pourvoir immédiatement L'établissement : Les AELA œuvrent au titre de la protection de l'enfance auprès des adolescents et jeunes majeurs en situation complexe. Dans ce cadre, diverses modalités de prises en charge sont proposées : petits hébergements collectifs, Accueil De Jour, Services de logements diffus, Services ambulatoires auprès de jeunes en situation de placement non exécuté. Dans le cadre de la création de la 2nde micro-MECS (AESL), vous intervenez auprès d'un groupe mixte composé de 4 enfants en situation complexe, âgés de 6 à 12 ans, confiés à l'aide sociale à l'enfance au titre d'une décision judiciaire. Vos Missions : Sous la responsabilité d'une Cheffe de Service Éducatif, vous êtes membre d'une équipe pluridisciplinaire constituée de 6 travailleurs sociaux, 1 psychologue, 1 pédopsychiatre, 1 infirmière. - Vous intervenez au sein d'une maison d'enfants, participez à leurs prises en charge et répondez à l'ensemble de leurs besoins quotidiens - Vous proposez et engagez des actions éducatives favorisant la création de lien - Vous accompagnez les enfants vers des espaces de soins et contribuez à leur insertion sociale dans leur bassin de vie. - Vous créez et mobilisez des espaces de soutien et de médiation auprès des familles - Vous participez aux espaces d'élaboration en internes & réunions avec les partenaires Votre Profil : Vous êtes soit Titulaire soit d'un diplôme Educateur Spécialisé H/F et/ou Moniteur Educateur H/F, Accompagnant Educatif et Social, BPJEPS animation socio-culturelle - Vous avez acquis une expérience dans l'accompagnement d'enfants et portez un intérêt pour la prise en charge d'enfants en situation dite complexe et/ou à problématiques multiples. - Vous êtes titulaire d'un permis de conduire pour assurer les déplacements liés à votre mission (transport des enfants, rencontres avec les partenaires.). - Vous avez une connaissance des dispositifs de Protection de l'Enfance et/ou avez la volonté de vous engager dans un secteur enrichissant et formateur. - Vous êtes dynamique et force de proposition. - Vous aimez le travail en équipe pluridisciplinaire. Vous avez un bon relationnel et le sens de l'écoute. - Vous êtes en capacité à gérer de situations de tension et/ou de crise. Conditions : Poste à pourvoir en CDD pour une durée de 6 mois Temps plein - Horaires d'internat Astreintes (1 semaine sur 13) Rémunération selon indice CCN66 Lieu de travail : Commune de GENESTON (44140) - Nantes SUD Dans le cadre de notre politique diversité, nous étudions à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. Les données collectées pourront être réutilisées pour d'autres recrutements au sein de la fondation, responsable de traitement pendant 18 mois, sauf opposition de votre part. Elles sont conservées en clair par nos soins durant cette période. Néanmoins, il est conseillé de postuler à tout offre susceptible de correspondre à vos compétences. Elles ne sont en aucun cas cédées à un tiers. Conformément aux dispositions légales, vous disposez d'un droit d'accès, de rectification, de suppression et d'opposition pour motif légitime. Vous pouvez les exercer, sous réserve de la fourniture d'une pièce justificative d'identité, auprès du service Ressources Humaines aux coordonnées suivantes : recrutdrouest@lavieaugrandair.fr Merci d'adresser CV et lettre de motivation au secrétariat par e-mail : aela@lavieaugrandair.fr ; pgomis@lavieaugrandair.fr et mdelalande@lavieaugrandair.fr Référence de l'offre : CDD TS AESL 062025
PARTNAIRE Saint Philbert de Grand Lieu vous propose un poste d'Agent de production pour une entreprise spécialisée dans la construction de véhicules de loisirs. Sur ligne de production et par équipe d'environ 6 personnes, vous êtes en charge de certaines tâches comme par exemple l'installation des réseaux eau et gaz, le mobilier, les côtés et le toit... dans les véhicules, jusqu'à la finition (pose de joints, cache vis...) ou du montage des meubles en bord de ligne. Vous utilisez au quotidien des outils électroportatifs (ex.visseuse, perceuse...). Les postes nécessitent pour beaucoup du port de charges. Une formation est effectuée lors de votre prise de poste (environ 15 jours de binome). Poste à pourvoir en intérim pour une durée de 6 mois renouvelable. Prise de poste dès que possible. Horaires en régulière (7h30-12h40 et 13h30-16h ou 16h30). Lieu de travail : la Limouzinière. Salaire : smic en vigueur et 13ème mois payé de l'heure Vous n'êtes plus qu'à un clic de votre futur job ! Vous possédez impérativement une expérience récente de 2 années minimum en tant qu'opérateur en milieu industriel (hors agroalimentaire) ou possédez un diplome en plomberie ou électricité. Mes avantages : - Une mutuelle santé - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
Dans le cadre d'un recrutement, la société AMS propreté recherche pour un de ses clients situé Route de la Roche à la Rocheservière un agent de propreté H/F Vous aurez en charge l'entretien de bureaux, sanitaires et locaux sociaux. Mardi et jeudi de 11 h 30 à 14 h 30
Notre Fondation recherche : Les Accueils Educatifs Sud Loire, rattachés aux Accueils Educatifs De Loire-Atlantique, recherchent : 1 Travailleur Social (H/F) en CDI à temps plein Poste à pourvoir immédiatement L'établissement : Les AELA œuvrent au titre de la protection de l'enfance auprès des adolescents et jeunes majeurs en situation complexe. Dans ce cadre, diverses modalités de prises en charge sont proposées : petits hébergements collectifs, Accueil De Jour, Services de logements diffus, Services ambulatoires auprès de jeunes en situation de placement non exécuté. Dans le cadre de la création de la 2nde micro-MECS (AESL), vous intervenez auprès d'un groupe mixte composé de 4 enfants en situation complexe, âgés de 6 à 12 ans, confiés à l'aide sociale à l'enfance au titre d'une décision judiciaire. Vos Missions : Sous la responsabilité d'une Cheffe de Service Éducatif, vous êtes membre d'une équipe pluridisciplinaire constituée de 6 travailleurs sociaux, 1 psychologue, 1 pédopsychiatre, 1 infirmière. - Vous intervenez au sein d'une maison d'enfants, participez à leurs prises en charge et répondez à l'ensemble de leurs besoins quotidiens - Vous proposez et engagez des actions éducatives favorisant la création de lien - Vous accompagnez les enfants vers des espaces de soins et contribuez à leur insertion sociale dans leur bassin de vie. - Vous créez et mobilisez des espaces de soutien et de médiation auprès des familles - Vous participez aux espaces d'élaboration en internes & réunions avec les partenaires Votre Profil : Vous êtes soit Titulaire soit d'un diplôme Educateur Spécialisé H/F et/ou Moniteur Educateur H/F, Accompagnant Educatif et Social, BPJEPS animation socio-culturelle - Vous avez acquis une expérience dans l'accompagnement d'enfants et portez un intérêt pour la prise en charge d'enfants en situation dite complexe et/ou à problématiques multiples. - Vous êtes titulaire d'un permis de conduire pour assurer les déplacements liés à votre mission (transport des enfants, rencontres avec les partenaires.). - Vous avez une connaissance des dispositifs de Protection de l'Enfance et/ou avez la volonté de vous engager dans un secteur enrichissant et formateur. - Vous êtes dynamique et force de proposition. - Vous aimez le travail en équipe pluridisciplinaire. Vous avez un bon relationnel et le sens de l'écoute. - Vous êtes en capacité à gérer de situations de tension et/ou de crise. Conditions : Poste à pourvoir CDI immédiatement Temps plein - Horaires d'internat Astreintes (1 semaine sur 13) Rémunération selon indice CCN66 Lieu de travail : Commune de GENESTON (44140) - Nantes SUD Dans le cadre de notre politique diversité, nous étudions à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. Les données collectées pourront être réutilisées pour d'autres recrutements au sein de la fondation, responsable de traitement pendant 18 mois, sauf opposition de votre part. Elles sont conservées en clair par nos soins durant cette période. Néanmoins, il est conseillé de postuler à tout offre susceptible de correspondre à vos compétences. Elles ne sont en aucun cas cédées à un tiers. Conformément aux dispositions légales, vous disposez d'un droit d'accès, de rectification, de suppression et d'opposition pour motif légitime. Vous pouvez les exercer, sous réserve de la fourniture d'une pièce justificative d'identité, auprès du service Ressources Humaines aux coordonnées suivantes : recrutdrouest@lavieaugrandair.fr Merci d'adresser CV et lettre de motivation au secrétariat par e-mail : aela@lavieaugrandair.fr ; pgomis@lavieaugrandair.fr et mdelalande@lavieaugrandair.fr Référence de l'offre : CDI TS AESL 062025
Rattaché(e) au responsable d'entreprise, vous exercerez vos fonctions en qualité de conducteur TP. (Semi Benne TP) Vos Activités : - Tâches principales : Conduite Super Lourd de SEMI-Benne TP - Connaitre les différentes carrières du secteur - Maitrise du principe de bennage + sécurité - Nom du responsable d'équipe : Kelly GEYER - Avoir déjà travailler dans une entreprise de location TP ou expérience significative en conduite de SEMI-Benne TP (conduite en carrière) Profil : Permis exigés : CE + FIMO (FCO) + CQC à jour - Expérience significative : au moins 6 mois continus en tant que conducteur de semi-benne TP - Connaissance des réseaux EP EU - Respect des règles du transport en conduite et sécurité sur route et chantier Horaires de travail : 39h / semaine du lundi au vendredi - Mutuelle entreprise
Notre agence ADECCO de Machecoul recrute pour son client leader français des fabricants de plates-formes et échafaudages roulants et fixes, des opérateurs de production H/F L'entreprise une PME à taille humaine (75 personnes) spécialisée dans la conception et la fabrication de produits manufacturés et soudés (petites et moyennes séries) pour l'accès au travail en hauteur. Horaires : Régulière ou 2*8 - 39h en modulation Rémunération/Avantages : SMIC 11.88€ Tickets restaurant 11.52€ (Part patronale 6.912€) ou panier si travail en équipe (9.91€) Indemnité de transport de 0.88€/jour à 5.85€/jour selon distance domicile-travail Indemnité équipe lors des 2*8 (3.56€/jour)
Nous recrutons pour notre client, acteur français majeur dans le traitement et la distribution des objets (courrier, colis, imprimés publicitaires), des agents de courrier- Assurer le tri/ Décharge les colis et les oriente vers la zone de tri, flashe ces colis en arrivée. oriente les colis détériorés vers la zone de réfection. - Tri par circuit ou secteur en séparant les colis spécifiques du tri général et les colis sensibles. - Approvisionne le chantier de tri. -Permis B obligatoire (minimum 2 ans) - Horaires/ 3h15 à 10h00 Dispersion, déchargement manuel de camions. - 13h45 à 20h45 Tri du courrier Informer les clients sur les différents services assurés par la poste - Consigner des données dans un rapport de suivi - Rendre service aux personnes isolées en zone rurale ou dans l'incapacité de se déplacer (seniors, personnes en situation de handicap...) - Acheminer les plis et les colis dans les délais prévus et en bonne qualité - Identifier et reconnaitre les publics concernés par les documents distribués - Préparer les navettes - Assurer la sécurité des plis et des colis - Organiser la tournée en fonction des demandes - Remplir un numéraire - Utiliser un logiciel de gestion et suivi du courrier - Gérer les demandes de courses spécifiques - Comptage - Lecture de plan urbain - Procédures de vérification du chargement - Procédures d'encaissement - Règles d'affranchissement du courrier - Techniques de triangulation - Gestes et postures de manutention Autonomie - Capacité à faire preuve de confidentialité - Fiabilité - Disponibilité - Persévérance - Organisation - Ponctualité - Rigueur Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Et si votre métier consistait à faire vivre une maison pleine de vie et de liens ? CetteFamille est une alternative humaine et chaleureuse aux EHPAD, où le quotidien se vit ensemble, dans une ambiance familiale. Ici, chaque colocataire trouve sa place, et chaque moment devient une occasion de créer du lien. Le/la Responsable de Maison (RM) est le membre clé d'une colocation senior CetteFamille. Son rôle ? Faire de cette maison un véritable "chez soi" pour chacun. Être responsable de maison chez CetteFamille, c'est : - Une mission de cœur - Être le pilier de la maison - Animer et organiser les moments du quotidien - Contribuer au projet de vie des colocataires et de leurs aidants Nous cherchons des personnes passionnées par l'accompagnement des personnes âgées, avec de la polyvalence, de la flexibilité, du bon sens et de l'organisation. Missions principales : 1. Coordination du quotidien - Accompagnement auprès de personnes âgées en perte d'autonomie (aide à l'habillage, à la prise de repas, etc) Animations & Vie sociale : - Organisation et participation aux animations (potager ou ateliers créatifs) pour stimuler les colocataires - Accueil des nouveaux colocataires et accompagnement dans leur intégration. - Coordination de l'intervention des professionnels médicaux et sociaux et des intervenants extérieurs (coiffeurs, podologues, animateurs, etc) - Organisation de conseils des colocataires : 4 fois par an pour recueillir les avis et besoins des colocataires en présence des familles, aidants ou représentants légaux des colocataires Lien avec les familles : - Maintien des relations avec les familles des colocataires et transmission des informations essentielles. 2. Gestion de la Maison - Courses et stocks : Organisation des courses et gestion des stocks de la maison en drive ou en magasin. Prise en charge des livraisons - Menus : Réalisation de menus équilibrés et variés en prenant en compte le goût des colocataires - Réalisation des petits dépannages du quotidien pour assurer le bon fonctionnement de la maison (changement d'ampoule par exemple) - Gestion et suivi des interventions extérieures (réparations ascenseur, plomberie etc.). - Suivi et gestion du budget de la maison 3. Visites et Prospection - Mettre à jour des créneaux de visites de la maison à de potentiels nouveaux colocataires. - Animation du réseau des acteurs clés du territoire (médecin, élus locaux, commerces etc.). 4. Coordination Service d'Aide et d'Accompagnement à Domicile (SAAD) - Participation aux réunions mensuelles en présence de l'Adjoint(e) Responsable de maison - Travail en lien étroit avec le Responsable de Secteur pour garantir la qualité de l'accompagnement. - Suivi de la qualité des interventions des assistants de vie. - S'assurer d'une présence continue 24h/24, 7j/7. - Transmission fluide et respect du cahier des charges des services d'aide à domicile Autres : - Collaboration avec l'Adjoint(e) pour une répartition équilibrée des tâches et une continuité de l'accompagnement. - Participation au recrutement des différents intervenants Conditions : - Poste à temps plein, en forfait jours fixé à 218 jours par an (4/5 jours par semaine) - Plage horaire habituelle de 12H - Forfait jours : Décompte des jours travaillés et non des heures. Ce système implique que les majorations classiques des jours fériés, des nuits et des dimanches ou des heures supplémentaires ne sont pas comptabilisés - Statut de permanent lieu de vie fixé par l'article L433-2 du code de l'action sociale et des familles - Outils de travail : Carte bleue professionnelle / ordinateur partagés et téléphone professionnel - Primes en fonction du taux d'occupation de la maison Rejoignez une maison pas comme les autres, et contribuez à faire de ce lieu un espace où il fait bon vivre !
vous souhaitez devenir conducteur de cars scolaire et/ou lignes régulières Formation possible financée et rémunérée au titre professionnel de conducteur(trice) interurbain de voyageurs, Vous serez embauché(e)s en CDI - 20h par semaine dans un premier temps, pour effectuer le transport scolaire (possibilité d'évoluer vers des lignes régulières à temps plein) Poste ouvert à toute personne ayant plus de 21 ans, le permis B en cours de validité et inscrit(e) à France Travail Une immersion professionnelle pour être mise en place de 2/3 jours pour confirmer votre projet
Aquila RH Machecoul-ST-Même, agence de recrutement intérim, CDD, CDI, recherche pour son client un Manutentionnaire H/F pour Juin et Juillet, sur Saint Philbert de Grand Lieu. Horaires : (35 h) // 8h-12h30 et 14h-17h du lundi au vendredi Taux horaire ;11.88 + 10%ICP +10% IFM Vos missions : - réception marchandises, vérification état, quantitatif via BL et rangement - emballage et expédition des produits fabriqués - coupe de profils avec utilisation de machines Votre profil: - Apte au port de charge - première expérience dans ce domaine Avantages AQUILA RH : Acomptes 2 fois par semaine les mardis et jeudis 10% d'indemnité de fin de mission 10% d'indemnités de congés payés Avances de trésorerie jusqu'à 100% de vos Indemnités de Fin de Mission et Indemnités Congés Payés Votre épargne rémunérée à 5% par an en 2025 Une prime de fidélité pouvant aller jusqu'à 200EUR Accédez à notre partenaire Couleur CE dès la 1ère heure de mission (billetterie, parcs et loisirs, art et culture...) Bénéficiez d'une mutuelle d'entreprise et d'un accès au FASTT : accédez à des formations, des réductions sur vos locations de voiture, un accès prioritaire aux gardes d'enfant..
Consultante Recrutement CDI , j'accompagne mes clients, entreprises du secteur du Secteur de Clisson pour leurs recrutements et je recherche pour mon client, un opérateur CN, h/f en CDI , poste situé proche de Rocheservière, Rattaché au chef d'équipe secteur, en qualité d'opérateur de production, vous pilotez un centre d'usinage numérique automatique servant à la transformation des produits bois pour la transformation en pièces ou panneaux destinées à la production ou l'assemblage : Organiser les positionnements des opérateurs sur les différents postes de la ligne Sélectionner les pièces en fonction des commandes et des bons de travaux Identifier les opérations de fabrication (usinage, montage, finition, ... ) à partir des instructions, du dossier de fabrication, de fiches techniques, ... Vérifier les éléments de sécurité sur les équipements de production (machine-outil, ligne de montage, ... ) Monter, régler les outils et les dispositifs de maintien de la pièce, des éléments, ... et sélectionner les programmes de fabrication Mettre en service la machine ou l'équipement et surveiller le déroulement des opérations de production Identifier les dysfonctionnements des équipements et appliquer les mesures correctives Surveiller le fonctionnement des machines et des équipements et effectuer des interventions simples en cas d'incident Contrôler la conformité de la production et évacuer les produits non-conformes Renseigner les supports de suivi de production et transmettre les informations aux interlocuteurs concernés Effectuer la maintenance préventive/curative de premier niveau des équipements Contrôler la pièce travaillée, la dimension des éléments façonnés et les ajuster (arasage, affleurage, ... ) Vous avez une expérience en tant qu'opérateur CN avec ou sans programmation ( le parc étant composée de machines variées, vous pourrez monter en compétences sur la programmation si nécessaire), vous avez une première expérience en milieu industriel Ce qui compte avant tout : votre savoir-être, vous êtes motivé(e), impliqué(e), rigoureux(se) et ponctuel(le). Vous êtes manuel(le) et vous appréciez travailler en équipe. Ce que vous devez savoir : le poste demandera le respect d'une certaine cadence et la manutention impliquera le port de charges lourdes. Conditions, Rémunérations et Avantages : Poste à pourvoir en CDI en fonction des postes Travail en 2*8, ou journée en fonction des équipements Lieu: zone La Rocheservière Rémunération en fonction du profil et de l'expérience, sur 13 mois Avantages: Restauration sur place, mutuelle d'entreprise et Comité d'Entreprise
Vos missions seront la prospection, l'estimation, la prise de mandat, la réalisation de visites et le suivi des fichiers acquéreurs, vendeur. Vous négociez et animez les offres. Secteur géographie : St Philbert de grand lieu / Machecoul et ses environs. Une connaissance du secteur géographique est demandée.
Nous recherchons un réceptionniste en hôtellerie H/F. Vous aurez pour mission l'accueil clientèle, la gestion des réservations téléphoniques, l'entretien de la zone d'accueil, ainsi que l'organisation du service du petit déjeuner. Notion d'anglais recommandée. CDI mi-temps horaires 07h00-12h00// 16h00-19h00 Travail deux week-ends sur 4. 1 poste à pourvoir de suite et 1 poste à pourvoir mi-aout
Nous recherchons un commis de cuisine ou une commise de cuisine passionné(e) et motivé(e) pour rejoindre notre équipe familiale. En tant que membre clé de notre brigade, vous serez chargé(e) de soutenir les chefs dans la préparation des plats tout en respectant les normes de qualité et de sécurité alimentaire. 35h par semaine avec une semaine dimanche et lundi en repos et la seconde lundi et mardi. Nous effectuons que le service du midi du mardi au vendredi ainsi que le dimanche. Responsibilities Préparer les aliments selon les recettes et les instructions des chefs Assurer la mise en place des ingrédients et des équipements nécessaires au service Participer à la préparation culinaire, y compris le découpage, le lavage et l'épluchage des légumes Effectuer les mises en place des prestations traiteurs Maintenir un environnement de travail propre et organisé en respectant les règles de sécurité alimentaire Collaborer avec l'équipe pour garantir un service efficace et rapide Aider au rangement et à l'entretien des stocks d'ingrédients et de matériel de cuisine Respecter les normes d'hygiène et de sécurité en vigueur dans le secteur de la restauration Qualifications Expérience préalable en restauration ou dans un poste similaire est un atout Sens de l'organisation et capacité à travailler sous pression Connaissance des techniques de préparation culinaire et des normes de sécurité alimentaire Capacité à travailler en équipe tout en étant autonome dans ses tâches Passion pour la cuisine et envie d'apprendre auprès des chefs Si vous êtes prêt(e) à relever ce défi et à contribuer à la réussite de notre établissement, nous serions ravis de recevoir votre candidature. Rejoignez-nous pour faire partie d'une aventure culinaire enrichissante.
Nous recherchons un serveur ou une serveuse dynamique et passionné(e) par le secteur de la restauration. Nous sommes une petite structure nous travaillions du mardi au dimanche midi, un dimanche sur 2 en repos et tous les lundi et un mercredi sur 2. Responsabilités Accueillir les clients avec courtoisie et professionnalisme Servir les plats et les boissons en respectant les standards de présentation Assurer le bon déroulement du service tout en répondant aux demandes des clients Maintenir la propreté des tables et de l'espace de travail et de la partie lingerie du traiteur Collaborer avec l'équipe en cuisine pour garantir un service fluide Gérer la logistique de la partie traiteur plaquage et preparation des véhicules, possibilité de passé en cuisine sur la partie traiteur pour l'envoie Expérience préalable dans le service en restauration souhaitée Excellentes compétences en service client et capacité à travailler sous pression Connaissance des normes d'hygiène et de sécurité en restauration Sens de l'organisation, dynamisme et esprit d'équipe Si vous êtes motivé(e) par le contact humain et que vous souhaitez évoluer dans un environnement stimulant, nous serions ravis de vous accueillir au sein de notre équipe. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 1 950,00€ par mois Avantages : Prise en charge du transport quotidien Restaurant d'entreprise Horaires : Période de travail de 8 Heures Travail en journée Rémunération supplémentaire : Pourboires Primes Expérience: Restauration: 1 an (Requis)
Au sein du pôle « Culture et Patrimoine », sous l'autorité du Directeur Général Adjoint, l'agent développe les actions, assure les médiations et accueille le public pour la Micro-Folie (plateforme culturelle de proximité) installée sur le Site Saint-Sauveur à Rocheservière (85). Vos missions : Médiation : Assurer la présentation du Site Saint Sauveur aux visiteurs (particuliers et groupes dont scolaires) avec ses composantes : scénographie sur les retables, broderies de Nicole Renard, Micro-Folie, FabLab et Réalité Virtuelle. Initier les visiteurs (particuliers et groupes dont scolaires) aux outils et à l'accès aux ressources numériques disponibles dans le cadre de la Micro-Folie (Micro-Folie, Réalité Virtuelle, Fab Lab). Préparer et mettre en œuvre les médiations culturelles à destination des publics avertis et non avertis, et notamment le public scolaire. Assurer le bon déroulement, la bonne tenue de la programmation culturelle établie Créer des supports pédagogiques Evaluer les projets culturels proposés. Organiser des événements publics. Accueil : Accueil physique et téléphonique, orientation et information du public. Surveillance des équipements. Autres missions : Participer à l'ensemble des activités permettant le fonctionnement du site (tâches administratives, communication.). Assurer le lien et un fonctionnement harmonieux avec la Médiathèque de Rocheservière. Votre profil. Formation supérieure en arts plastiques, Beaux-Arts, Médiation culturelle, ou toute autre formation dans le domaine culturel ; Bonne connaissance des arts visuels et des technologies numériques ; Sensibilité au patrimoine ; Expérience en accueil de publics et en médiation ; Sens du contact, de l'écoute, aptitudes relationnelles ; Autonomie, capacité d'organisation et travail en équipe, ponctualité ; Très bonne culture générale ; Pratique de l'informatique (internet, logiciels bureautique) ; Conditions de travail. Travail ponctuel en soirée et le week-end Temps complet, temps de travail annualisé Rémunération : Statutaire Avantages liés au poste : titres restaurant Transports et déplacements : participation employeur de 75% aux frais de déplacement pour les trajets domicile travail en transport public + accès aux véhicules de service (voitures et vélos à assistance électrique) ou défraiement pour les déplacements professionnels. Possibilité d'organiser du covoiturage avec les collaborateurs de la Collectivité via l'application Karos. _____________________ Modalités de recrutement. Poste à pourvoir au 01/09/2025, en contrat à durée déterminée jusqu'au 28/02/2026. Jury d'entretiens : 30/06/2025 Candidatures : adresser CV et lettre de motivation avant le 15/06/2025 par mail à : recrutement@terresdemontaigu.fr ou à Terres de Montaigu - Communauté d'agglomération - 35 avenue Villebois Mareuil - BP 40306 - 85603 MONTAIGU VENDEE.
Terres de Montaigu, 48 000 habitants, couvre un territoire de 10 communes en forte croissance démographique caractérisé par une population jeune et une économie dynamique. Facilement accessible en train (25 minutes de Nantes et de la Roche-sur-Yon), et par les axes routiers (A83 et A87), Terres de Montaigu bénéficie d une situation stratégique, au c?ur du triangle Nantes/ La Roche-sur-Yon / Cholet.
ET-M, société basée à Saint Philbert de Grand Lieu, recherche 2 opérateurs en fabrication pour agrandir son équipe. Travail en atelier, du lundi au vendredi, en CDI, 35h par semaine ; Travail posté : alternativement équipe du matin de 6h00 à 13h30, et de l'après midi de 13h30 à 21h. Principales tâches : charger des barres alu sur un banc de machine de sciage automatique ; souffler des pièces, conditionner, découper des joints, coller les joints, palettiser, etc.. Différentes pièces et références selon les périodes. Profil débutant accepté. Formation dispensée à la prise de poste. Vous aimez le travail en équipe et êtes méticuleux. Repas panier et primes
Sous l'autorité du responsable de service patrimoine, vous contribuerez à maintenir en bon état de fonctionnement le patrimoine bâti et vous garantirez la bonne réalisation des travaux dans votre spécialité. A partir des plannings établis par le responsable de service, vous effectuerez les missions suivantes : 1/Maintenance - dépannage - travaux o Contrôler le fonctionnement des installations électriques et les systèmes de chauffage o Effectuer des dépannages de 1er niveau, mise en œuvre de mesures conservatoires o Réaliser des travaux d'électricité : effectue des améliorations, installations ponctuelles, extensions de réseau, CTA, ventilation. o Contrôler et maintenir le bon fonctionnement des systèmes de contrôle d'accès, et d'incendie, feux tricolores o Chiffrer les matériels et équipements nécessaires en lien avec son N+1 o Réaliser les travaux préconisés par les contrôles de sécurité des ERP (levée de réserves) o Assurer les gammes d'entretien des installations 2/ Réaliser des travaux d'aménagement et de second œuvre dans les bâtiments de la ville o Serrurerie, vitrerie, peinture, carrelage, sol, menuiserie, étanchéité o Préparation et contrôle des chantiers externalisés 3/ Contrôler les installations sanitaires o Effectuer des dépannages de 1er niveau, mise en œuvre de mesures conservatoires o Réaliser des travaux de plomberie : remplacement de matériel, extension de réseau. o Contrôler et maintenir le bon fonctionnement des installations sanitaires, réseaux d'eau EU-AEP, production d'eau chaude. o Assurer les gammes d'entretien des installations o Signaler les anomalies, dysfonctionnements observés o Encadrer et contrôler les entreprises, les réceptions de travaux o Transmettre les remarques, suggestions émises par la population, les usagers. 4/ Sécurité o Assurer la conformité et mise en sécurité des équipements mis à disposition o Prendre les mesures conservatoires au besoin pour la continuité des services o Accompagner les organismes de contrôle des ERP (gaz-électricité-chaufferie-cuisines-incendie.) o Participer à la récupération des animaux errants sur la voirie Activités secondaires : 5/ Appui logistique o Contribuer à la mise en place des évènements : Manutention, transport, installation extérieure et intérieure, démontage des équipements (podium, barnum, mobiliers, câblage, signalisation voirie.) o Participer au renfort des autres équipes de la Direction des Services Techniques PROFIL RECHERCHÉ Savoirs Compétences en électricité, chauffage, plomberie Techniques générales d'entretien et de petit aménagement du bâti (second œuvre) Notions de sécurité et risques (code du travail et ERP) Habilitation électrique Permis B obligatoire Savoir faire Respect du cadre de travail, consignes, protocoles et règlement internes Respect des règles, normes et techniques du bâti (DTU) Compétences, aptitudes Sens du collectif, qualités relationnelles Sens du service public Bonne présentation et aptitude physique Autonomie dans l'exécution, des travaux dans son domaine de compétence Rigoureux, soigneux et réactif Professionnel, ingénieux et habile Spécificités du poste : Astreinte obligatoire weekends et jours fériés (4 à 6j/an) Véhicule équipé Équipements de protection individuelle attitrés Poste à temps complet Poste à pourvoir : dès que possible Rémunération : statutaire + Régime indemnitaire + 13ème mois + COS
Véritable expert sur un secteur exclusif qui vous sera attribué, vous aurez en charge : Pour la partie vendeur : la prospection, l'estimation des biens et la rentrée de mandat. Pour la partie acquéreur : la découverte des besoins, les visites ainsi que la rédaction du compromis jusqu'à la signature définitive. Entreprise : Agences immobilières créées en 2008 à Geneston et 2016 à Aigrefeuille sur Maine, nous sommes une entreprise familiale qui travaille sur le Sud Loire et le Nord Vendée. Nous cherchons à recruter un nouveau collaborateur pour l'agence de Geneston. Profil : Vous êtes dynamique, vous aimez le contact avec les gens, vous avez une forte personnalité, un pouvoir de persuasion, et le travail en équipe pour vous est une évidence. Vous avez le goût du challenge, des disponibilités alors ce poste est fait pour vous ! Rémunération : fixe plus commissions sur chiffres d'affaires. Permis B + véhicule Niveau d'étude : bac +2 Expérience dans ce poste : 2 ans minimum.
Depuis 2008, vos agences ANP IMMOBILIER sont installées au sud de Nantes. Ces emplacements stratégiques n?ont pas été choisis par hasard. En effet, ils sont idéalement situés entre la Vendée, le 2ème département français le plus touristique et Nantes, une des plus belles villes de France. Ces situations privilégiées permettent de drainer une clientèle rurale désireuse de s?installer en ville pour raison professionnelle et à l?inverse, des citadins recherchant une certaine qualité de vie.
Nous sommes à la recherche d'un(e) infirmier(e) Coordinateur(ice) pour un poste en CDD à 0.80 ETP dès que possible pour un remplacement maladie. FORFAIT JOUR. Les congés payés pourront être payés ou non. Il n'y a pas de gestion de plannings à réaliser. Vos missions : * L'accompagnement des résidents et de leurs familles - Participation à l'examen des demandes d'admission et à l'accueil des entrants (possibilité de visite à domicile ou en milieu hospitalier) - Participe à la commission d'admission du futur résident en lien avec la directrice, l'équipe parcours et le médecin coordonnateur - S'assurer de la bonne communication avec les familles des résidents afin d'obtenir leur meilleure contribution à l'élaboration et à l'application du projet de vie personnalisé. - Evaluation des soins requis PATHOS en collaboration avec le médecin coordonnateur - Elaboration et mise en place des projets de soins et de vie individualisés en collaboration avec les Aide Soignantes Coordinatrices - Assure le respect des régimes et textures adaptés aux résidents en collaboration avec la diététicienne et les cuisiniers - Evaluation des résidents (grille AGGIR) en collaboration avec les Aide Soignantes Coordinatrices - Accompagnement de la fin de vie (directives anticipées, information de la famille et travail partenarial avec HAD, COMPAS, groupe soin palliatif et bénévoles) *La gestion de la qualité - Veille à l'application des bonnes pratiques professionnels en s'appuyant sur les RBPP de l'ANESM et de l'HAS - Mise en place des protocoles, - Gestion des risques (prévention des chutes, des accidents, du risque infectieux, de la maltraitance), - Déclarations obligatoires (maltraitance, pharmacovigilance, matériovigilance), - Participation à l'élaboration collective du projet d'établissement - Organise en collaboration avec la psychologue l'élaboration du projet d'accompagnement personnalisé (PAP) - Recueille les indicateurs des suivis de campagne (FLASH/ANAP/RAMA) *La gestion du personnel - Travailler en collaboration avec la Directrice et l'équipe Ressources Humaines - Participation aux Réunions CODIR, COPIL du Projet d'Etablissement et RH , - Organise et anime les réunions d'équipe et transmissions - Evaluation des remplaçants (Evaluer les acquis, les pratiques et connaissances) - Prévention et gestion des conflits - Fait respecter les règles d'hygiène et de sécurité en vigueur - Organise et supervise le suivi des référents IDE (hygiène/change/bucco-dentaire/stagiaires) *La gestion logistique et financière - Gestion du circuit du médicament en collaboration avec le pharmacien - Propose des types de matériel à la Directrice et participe au choix final - Fait la liaison avec le prestataire et la livraison du matériel - Organise la maintenance extérieure des équipements et matériels de soin - Vérification des factures de matériel et dispositif médicaux en location en collaboration avec le service comptabilité *Collaboration avec les partenaires externes Vous êtes dynamiques, bienveillant(e)s et motivé(e)s pour travailler auprès des personnes âges. Vous êtes polyvalent(e) et empathique. Avantages de l'entreprise : - Nous avons un accord interne, basé sur la convention 51. - Prime décentralisée de 5%. - Prime SEGUR - Prime SEGUR 2 - Possibilité de reprise d'ancienneté avec justificatifs. - Salaire : Négociation selon le profil. Equipe sympathique et dynamique qui vous réservera un bel accueil.
poste à pourvoir à mi temps sur trois jours mardi mercredi et jeudi / libre vendredi samedi dimanche lundi possibilité d'heures complémentaires durant les vacances des collègues Prime sur le chiffre d'affaire supérieure à la convention collective prime sur vente
Sous la hiérarchie de la direction, vous serez en charge des missions suivantes : Production de 60 couverts en EHPAD, avec une attention particulière pour les besoins spécifiques des personnes âgées. Production de repas pour le service de portage de repas à domicile. Travailler en autonomie pour la production des repas. Appliquer les méthodes HACCP et les protocoles spécifiques à la résidence. Collaborer étroitement avec l'équipe pluridisciplinaire de l'EHPAD. Être à l'écoute des résidents de l'EHPAD. Compétences requises : Vous devez être organisé(e) et avoir un réel désir de travailler avec des personnes âgées. Une expérience d'au moins 1 an dans un poste similaire est souhaitée. Diplôme en cuisine ou formation équivalente requise. Conditions de travail : Type de contrat : CDD à pourvoir du 21/07/25 au 22/09/25. Travail 1 week-end de travail sur 2. Horaires en semaine : 6h45-14h45 ; horaires en week-end : 7h15-13h15 et 17h00-20h00.
EHPAD de 46 résidents
Nous recherchons un(e) agent(e) de conditionnement et d'expédition pour rejoindre notre équipe. Votre mission principal sera d'assurer la préparation, le conditionnement et l'expédition de nos légumes bio dans le respect des consignes de qualité et de sécurité. Vos missions : - Conditionner les légumes selon les standards de l'entreprise - Préparer les commandes en respectant les délais et quantités demandés - Assurer l'emballage et l'étiquetage des colis - Vérifier la conformité des produits avant expédition - Participer au chargement et au rangement des marchandises Votre profil : - Vous êtes rigoureux(se) et organisé(e) - Vous appréciez le travail manuel et en équipe - Une première expérience en conditionnement ou en logistique serait un plus - Vous êtes à l'aise avec le port de charges et le travail en entrepôt
Vous intervenez sur les chantiers en tant que conducteur de bulldozer. Les déplacements sur les chantiers se font au départ de l'entreprise. Vous disposez du Caces conduite de bulldozer en cours et valide. Vous disposez d'une première expérience.
L'Association Anadom, est une association spécialiste des services médico-sociaux à domicile à but non lucratif qui est constituée d'équipes pluridisciplinaires et implantée sur différents sites géographiques. Le respect, le service, l'écoute et la confiance sont les valeurs au cœur de notre projet d'établissement. Afin de répondre aux demandes de nos bénéficiaires situés dans le département, nous recrutons des Employés à domicile sur les communes de St Philbert de Grand Lieu et La Chevrolière. Forts de notre adaptabilité nous pourrons déterminer ensemble votre temps de travail à savoir : temps plein ou temps partiel. / Poste en CDI. Vos missions : Au sein d'une équipe d'aides à domicile, d'auxiliaires de vie sociale et d'un Responsable de Secteur : - Vous réaliserez au domicile de personnes âgées ou handicapées des prestations d'aide à la vie quotidienne. - Vous assurerez l'entretien du logement et du linge. - Vous participerez à la préparation de repas - Vous assisterez les personnes dans leurs sorties (courses, promenades, rendez-vous médicaux...) Votre profil : - Vous disposez de capacités relationnelles, vous êtes disponible et à l'écoute. - Réactif(ve) et autonome dans votre pratique, vous savez vous adapter à tout type de public. - Une expérience auprès de personnes âgées et/ou porteuses de handicap serait un plus. - Nombreux déplacements à prévoir sur votre secteur d'intervention Avantages : - Convention Collective Nationale de la Branche d'Aide des soins et des services à Domicile - Salaire brut SMIC + éventuelle reprise d'ancienneté dans la branche de l'aide à domicile - Evolution : + 4,5 % au bout de 4 ans - Remboursement du Km à 0,45 € et temps de trajet entre chaque intervention - Votre véhicule est assuré par ANADOM pour vos déplacements professionnels - Smartphone - Ticket restaurant - Mutuelle - Avantages du CSE - Avantages liés au 1% au logement
Notre client est spécialisé dans la fabrication, le stockage et la distribution de matériaux pour les artisans de Loire Atlantique. Aujourd'hui c'est : - Une centaine de collaborateurs au service de nos artisans adhérents ! - Une vingtaine de métiers prêt à accueillir nos futurs talents ! Solidarité, bienveillance et sens du service sont les valeurs qui rythme notre quotidien au sein d'une entreprise dynamique et à taille humaine. À propos de la mission Vous avez une première expérience réussie en tant que magasinier cariste et vos principales compétences sont les suivantes : - Le respect des délais de préparation et des consignes de contrôle de qualité et de quantité - La capacité à lire et interpréter les documents de suivi de commandes - L'utilisation de chariots de manutention (CACES 3) - Le respect des consignes de sécurité - CACES 3 Vous souhaitez participer au développement d'une entreprise dynamique et aux valeurs humaines reconnues, n'hésitez plus, rejoignez-nous ! Rémunération & Avantages Rémunération : 12,50 EUR - 13,00 EUR par heure Volume horaire hebdomadaire de base : 35 heures par semaine Avantages : - 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 15,13EUR - 15,73EUR - Demandes d'acompte en 24h - Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an - Tous vos services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre application - Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formationundefined Profil recherché - Expérience : Au moins 6 mois Certificats requis - CACES 3 - R489
TALENTS NATURE recherche pour l'un de ses clients, société d'élagage, située sur le secteur de Saint-Colomban, un arboriste grimpeur en CDI et/ou apprentissage Missions : - Réaliser des travaux d'élagage dans le respect des règles de sécurité et des arbres. - Effectuer des abattages et démontages. - Diagnostiquer l'état des arbres et proposer des interventions adaptées. - Assurer l'entretien des équipements et des outils. - Participer activement à la vie coopérative, notamment en intégrant les décisions collectives. - Vous intervenez sur des chantiers diversifiés qui participent à la « non routine », à adapter votre pratique professionnelle et développer votre sens de la relation clients. Rejoindre notre client c'est : - Intégrer une entreprise qui veille à la Santé et la Sécurité. - Bénéficier d'un cadre de travail stimulant et humain - Intégrer une entreprise qui rémunère à votre juste valeur - Un partage des bénéfices de l'entreprise pour l'ensemble des salarié.es. - Bénéficier d'un Plan Épargne Entreprise -L'opportunité de devenir associé.e et de participer aux décisions et à l'avenir de l'entreprise. Type et durée du contrat : Poste à pouvoir en CDI. La rémunération est définie selon l'expérience entre 2000 à 2500 euros Net. Certificat de Spécialisation Taille et Soins aux Arbres impératif, le CACES Nacelle serait un plus. Vous justifiez d'une expérience significative de grimpeur. Si vous vous reconnaissez à la lecture de ce profil, envoyez-nous votre CV et nous vous recontacterons rapidement.
Votre Mission: En tant qu' Agent Commercial, vous portez les projets immobiliers de vos clients. Vous apportez votre accompagnement commercial à toutes les étapes de la transaction : prospection active, découverte du projet, analyse des besoins, déclenchement de visites, négociations, conseil juridique et technique, vous êtes la pierre angulaire d'un projet immobilier réussi. Conditions de rémunération Nous garantissons une rémunération à la hauteur de vos performances. A chaque projet immobilier concrétisé, vous percevez une rémunération de 60% du chiffre d'affaires que vous générez. Vous bénéficierez d'un statut d'agent commercial et donc d'indépendant. Vous avez le profil ? Vous disposez d'une expérience similaire ou d'un parcours commercial confirmé dans un autre secteur. Autonome et ambitieux, vous disposez d'un excellent sens relationnel. Votre savoir-être et votre ténacité seront vos atouts pour réussir. Vous êtes titulaire du Permis B et possédez un véhicule personnel indispensable pour vos déplacements avec la clientèle. Les engagements HUMAN Nous vous proposons des outils professionnels et des services uniques sur le marché de l'immobilier pour œuvrer avec efficacité et atteindre vos objectifs : -La force de notre réseau : la proximité entre nos 550 agences favorise la synergie et l'entraide entre les équipes de l'ensemble des métiers du Groupe. -Notre modèle : nos équipes sont en interaction permanente, l'entraide et la non-concurrence permettent à chacun de réussir. -Visibilité : les vitrines de nos agences, notre site web et les meilleurs portails immobiliers garantissent une visibilité optimale de votre portefeuille de biens. -Services : notre réseau de photographes professionnels et de décorateurs vous permet d'offrir une gamme de services inédits. Nous proposons également des assurances fortes à notre clientèle pour les sécuriser dans leur projet. -Les autres métiers du groupe : nos équipes spécialisées dans différents domaines tels que le courtage en prêt, l'immobilier neuf, la gestion locative vous apportent leur expertise pour proposer un service global à vos clients. Nos équipes support (juridique, informatique, administratif, digital) de 120 collaborateurs au siège social vous conseillent et accompagnent au quotidien. -Le centre de formation : plusieurs formations initiales et de perfectionnement sont proposées tout au long de notre collaboration. Chaque année, 120 de nos collaborateurs méritants partent ensemble pour des voyages d'exception. Notre processus de recrutement Les candidats dont les profils correspondent à ceux recherchés seront contactés, sous 3 jours maximum, par le Directeur de Groupe du secteur. Postes à pourvoir à St Philbert de Grand Lieu et Couëron Chabossière.
Depuis 45 ans, notre Groupe est engagé dans une vision claire et sans compromis des métiers de l'immobilier. Avec plus de 550 agences sur 37 départements et plus de 2300 collaborateurs, nous aimons faire bouger les lignes de notre profession et cultiver notre différence. Notre réseau se classe parmi les 25 plus grandes entreprises françaises à plus forte croissance (pour la 4ème année consécutive) et figure dans le top 5 Figaro Insiders des entreprises les mieux notées par les salariés.
Le collège Lamoriciere à Saint-Philbert-de-Grand-Lieu recherche un(e) suppléant(e) en mathématiques pour enseigner à des classes de niveau cinquième et quatrième. Ce remplacement s'effectuera sur une base de 18 heures de cours par semaine, du 05/06 au 04/07. Vous serez chargé de préparer et d'animer des cours, tout en veillant à adapter les contenus aux besoins spécifiques des élèves et au programme scolaire. Missions : - Concevoir et dispenser des cours adaptés aux niveaux des élèves. - Évaluer les élèves, suivre leur progression et organiser des contrôles de connaissances. - Adapter les méthodes pédagogiques en fonction des besoins individuels. - Participer aux réunions pédagogiques et collaborer avec les autres enseignants. - Assurer un environnement d'apprentissage positif et motivant. Profil recherché : - Diplôme niveau bac +3 en mathématiques ou domaine connexe requis - Excellentes compétences pédagogiques - Capacité à inspirer et motiver les élèves - Aptitude à créer des plans de cours innovants et engageants - Compétences en communication interpersonnelle
Nous recrutons des enseignants non titulaires pour le remplacement des professeurs absents (maladie, maternité, congé formation) diplômé au minimum d un BAC+3. Contactez le Service d Accueil et d Aide au Recrutement (SAAR), recrutement enseignant en Loire Atlantique au tél : 02 51 81 64 18 ou saar@ec44.fr.
Manpower MONTAIGU recherche pour son client, un acteur du secteur de la logistique, un Technicien support Configurateur Menuiserie (H/F). Votre mission : Paramétrer notre outil de configuration de menuiseries extérieures et fermetures, D'fiweb, destiné aux adhérents artisans. En relation avec les acheteurs de notre groupement et nos fabricants/fournisseurs de menuiserie et d'agencement référencés, vous collectez les données techniques des produits et vous les intégrez dans le configurateur de notre logiciel de chiffrage et de commandes en ligne extranet destiné à nos Artisans adhérents. Télétravail possible 2 jours/semaine. Lundi au Vendredi en horaires de journée sur 39h hebdomadaires. De formation Bac 2, vous justifiez d'une première expérience en bureau d'études dans le domaine de la menuiserie. Rigoureux(se) et méthodique, vous avez le sens des responsabilités et de l'initiative. Vous savez travailler en autonomie, tout en favorisant une bonne collaboration avec les autres intervenants du projet. Vous avez une très bonne maitrise des outils informatiques (Excel, logique informatique).
Actual recrute des Crêpiers (h/f). Nous sommes à la recherche de passionné(e)s, dynamique et motivée ! Description du poste : Nous recrutons des Crêpier(e)s expérimenté(e)s / débutant(e)s avec la possibilité de formation. Votre passion pour la cuisine et votre motivation sont essentielles pour réussir dans ce rôle. Durée du contrat : Contrat de 4 mois minimum. Exigences : Permis obligatoire Profil recherché pour le poste de Crêpier (h/f) : Nous sommes à la recherche de plusieurs Crêpiers passionné(e)s. Le candidat devra posséder les compétences suivantes : - Polyvalence : Savoir gérer plusieurs commandes simultanément tout en maintenant une qualité. - Sens du contact client : Vous êtes souriant, accueillant et avez un excellent relationnel avec la clientèle. - Rapidité d'exécution : Vous êtes efficace, organisé et capable de travailler sous pression lors des périodes d'affluence. - Bon savoir-être et ponctualité indispensables
Selon votre profil, vous effectuez : - Aide à l'entretien du logement et du linge - Aide à la personne - Préparation de repas - Accompagnement aux courses,... Et ce auprès des familles, seniors, handicap, actifs, aidants,... Poste à Corcoue-Sur-Logne et environs. Les points forts en travaillant à ADT, c'est assurer une qualité de l'emploi et des conditions de travail garanties par les accords d'entreprise : - Co-construction des plannings mensuels: limiter les coupures, les kms, mieux concilier vie pro/vie perso - Réunion d'équipe en petits groupes : 1h tous les 15 jours pour échanger autour des situations accompagnées à domicile - Travail du lundi au vendredi: 1/2 journée libre par semaine, pour du temps personnel avec la possibilité d'organiser ses indisponibilités (autres employeurs, contraintes familiales, organisation personnelle,...) - Temps de travail annualisé = même salaire tous les mois - Interventions dans un rayon maximum de 20 km autour de votre domicile - Temps de trajet rémunérés et kms rembours (indemnités kilométriques 0.48/km) - Accompagnement professionnel d'une psychologue pour les situations difficiles. **Si vous cherchez un complément d'activité, le temps de travail peut être inférieur à 35h selon votre souhait et votre disponibilité.** ***Salaire selon diplôme et expérience.***
entreprise AIDE A DOMICILE NANTES - INTERVENTIONS A DOMICILE AUPRÈS DE FAMILLES AVEC ENFANTS, PERSONNES ÂGÉES ET OU HANDICAPÉES.
Votre agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans le domaine de l'agencement de lieux de vente, un Menuisier agenceur (h/f) pour un chantier basé à CHATEAUBRIANT (44110). Vos missions : - Agencement et aménagement d'une pharmacie - Pose de meubles - Déchargement du camion - Travail sous la direction du chef d'équipe - Respect des normes de sécurité Profil : Nous recherchons un Menuisier ou Aide Menuisier (h/f) passionné par son métier. La capacité à travailler en équipe et à respecter les consignes de sécurité est essentielle. Le contrat débutera le 16 juin 2025, pour une durée 'une semaine. Les horaires de travail sont en journée, à temps plein. Ce poste vous correspond ? N'hésitez plus, postulez ! Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
L'équipe de l'agence Partnaire de Montaigu recrute un Agent de montage/assemblage - vitrage F/H à Rocheservière, pour son client JH industries, un site de production du groupe Huet. Depuis plus de 70 ans, Huet, entreprise familiale et 100% française, s'impose comme un acteur majeur de la menuiserie intérieure. Forte de son savoir-faire, de son engagement envers ses collaborateurs et de ses valeurs responsables, Huet innove chaque jour pour offrir des solutions de qualité qui réinventent nos espaces de vie. Avec 6 sites de production modernes, 1 200 collaborateurs passionnés et une démarche axée sur la performance et l'éco-conception, Huet est une référence dans la fabrication de menuiseries alliant esthétique, confort, et durabilité. Sous la responsabilité de votre chef, vous serez en charge des missions suivantes : Manipuler les vitrages Poser les vitrages Utiliser, nettoyer et entretenir les équipements Procédure de calage et de mise en oeuvre des vitrages Vous serez responsable du maintien en ordre de votre poste de travail, vous en assurez la maintenance de niveau 1 Le poste est à pourvoir en 2x8, soit 5h00 - 13h00 ou 13h00 - 21h00 ou en journée soit de 7h45 à 11h45 et de 13h00 à 17h00, selon les besoins de l'entreprise. Formation au poste assurée au démarrage du contrat Taux horaire proposé à ce poste : 11,97 EUR Prime d'équipe si 2*8 : 7,75 EUR par jour Tickets restaurant si travail en journée : 7,25 EUR Indemnité déplacement : 1,75 EUR par jour Vous connaissez les différents équipements de production (matériels de bouchage, ponceuse à bande ...) Vous avez la maîtrise des gestes techniques, la rigueur dans l'exécution. Vos avantages en rejoignant l'agence Partnaire de Montaigu : - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
Nous recherchons un agent d'entretien H/F dans le cadre d'un CDI 28h/semaine, du 4 juin au 30 juin 2025, renouvellable jusqu'a mi juillet 2025. Vos missions chez plusieurs de nos clients seront de l'entretien tertiaire (bureau, hall , sanitaires, vestiaires ...), le lundi de 5h à 11h, le mardi de 5h à 10h15, le mercredi de 5h à 10h15, le jeudi de 5h à 12h et le vendredi de 5h à 8h45 et de 13h à 16h, sur les commune de Saint philbert de grand lieu, la chevroliere et la Limouziniere. Dans cette entreprise à taille humaine, soucieuse de la qualité et du bien-être de ses salariés, Vous aurez le temps de réaliser à bien vos missions. Vous bénéficiez également de la fourniture des EPI, d'indemnités (de transport et de frais d'entretien) ainsi que d'une prime de fin d'année. Une période en binôme est prévue pour vous accompagner. Vous êtes sensible à la qualité. Votre engagement sera la base de notre relation de confiance. Notre vocation? Rendre nos clients heureux! Alors, Cap de nous rejoindre?
CNH est une société à taille humaine évoluant depuis plus de 30 ans dans les métiers du nettoyage pour les professionnels. Le savoir faire de CNH lui permet d'intervenir sur tout type de locaux (tertiaire, industriel, surface de vente, résidentiel, collectivité etc...)
Établissement de pizza à emporter recherche une personne pour renforcer son équipe : Vous serez formé en interne pendant 15 jours avant de gérer votre poste en autonomie ( la semaine) et en doublon le weekend. - préparation et cuisson de pizzas et garnitures - vente et encaissement Jours travaillés variables en fonction de vos disponibilités : horaires 11h-13h30 et 18h-21h30 avec 2 jours de repos Vous devrez faire preuve de sérieux, de ponctualité et d'organisation.
Consultante au cabinet de Nantes, j'accompagne mes clients, entreprises du sud loire, je recherche pour mon client, un technicien d'études dessinateur Mobilier d' agencement h/f, en CDI . Poste basé au sud de Nantes.poste basé sur la zone de saint philbert de grandlieu Notre client est une Pme dynamique spécialisée dans l'agencement sur mesure, réalisant des projets pour le tertiaire, les points de vente . et disposant de son propre site de fabrication. Vos missions : Rattaché au responsable du bureau d'études, en collaboration avec la production, vous aurez en charge les missions suivantes : - analyse des cahiers des charges, et éléments , à ce titre vous serez au contact des clients, afin de valider et finaliser l'étude et le concept. - Etudier la conception des projets, en réaliser les plans sur CAO/DAO pour chaque étape du process de production : plan usinage, plan montage - Etablir la nomenclature de toutes les pièces composant le meuble ou l'agencement - Effectuer les demandes achats et réaliser le suivi - Assurer le suivi du projet tout au long de son avancement - Assurer la relation entre les différentes intervenants ( commercial, administratif, production .) Et vous ? : De formation BAC2 en agencement, menuiserie, vous vous justifiez d'une expérience réussie sur un poste similaire, vous maitrisez l'agencement bois, et idéalement un logiciel tel que Topsolid, ( ou a défaut solidworks interface Wood,) Sketchup et Catia seront un plus. Vous avez impérativement des compétences sur l'agencement bois, et l'intégration multi matériaux (plans pour la fabrication, pour l'atelier) , reconnu ( e) pour votre rigueur, vous êtes autonome ,et faite preuve d'aisance relationnelle pour communiquer avec l'ensemble des acteurs de vos projets ( clients, collaborateurs internes et production ) Salaire suivant profil, poste pouvant être évolutif suivant votre expérience et profil, mutuelle 100% , diverses primes. Poste en cdi, Idéalement 42H semaine, ( voir moins si vous le souhaitez)
Consultante au cabinet de Nantes, j'accompagne mes clients, entreprises du sud loire, je recherche pour mon client, un menuisier atelier agencement h/f, en CDI Poste basé dans la zone de st Philibert de grand lieu Notre client est une Pme dynamique spécialisée dans l'agencement sur mesure, réalisant des projets pour le tertiaire, les points de vente . et disposant de son propre site de fabrication) Sous la responsabilité du chef d'atelier, vous réaliserez des prestations complètes en agencement d'intérieur, vous rejoignez une équipe de menuisiers passionnés Lecture et analyse de plans en autonomie Conception d'éléments sur différents matériaux - Contrôle qualité sur le respect des normes et besoins. Maitrise du stratifié Utilisation du matériel électroportatifs Vous êtes issu d'une formation de type Cap, bep , bac pro, en menuiserie, vous avez une expérience confirmée en tant que menuisier, passionné par l'agencement, vous aimez produire des ensembles de qualité, et variés. Vous êtes reconnu ( e) pour votre rigueur, votre autonomie, la qualité et le travail soigné sont vos points forts. Conditions du poste : CDI - 38H hebdomadaire du Lundi au Vendredi midi Rémunération en fonction de votre expérience ,Mutuelle familiale prise en charge à 100% par l'entreprise- Prime de régularité- Intéressement
Vous souhaitez exercer un métier qui a du sens pour vous ? Rejoignez ADT44 en tant qu'assistant. e de vie et vivez votre expérience. L'association recrute : Un. e Assistant. e de vie Notre mission : Valoriser le métier d'assistant de vie (H/F) ! Selon votre profil : Vous interviendrez auprès de tous publics (personnes âgées, personnes en situation d'handicap, familles aidants, garde d'enfants...) à leur domicile pour effectuer des actes de la vie quotidienne tels que l'aide au lever, au repas, à la toilette et au coucher, entretien du cadre de vie et courses. Vous travaillerez dans le respect de la personne et conformément aux bonnes pratiques professionnelles. Vous êtes autonome, rigoureux(se) avec une capacité d'adaptation et de maitrise de soi. ADT44 valorise vos compétences et votre savoir-faire. Elle vous offre plusieurs avantages : -Rémunération selon Convention collective d'aide à domicile. -Indemnités kilométriques 0.48/km. -Abonnement de transport en commun pris en charge à 100%. -Smartphone professionnel pour votre autonomie -Plannings adaptés à vos disponibilités pour concilier vie personnelle et vie professionnelle. - Travail du lundi au vendredi : 1/2 journée libre par semaine, pour du temps personnel avec la possibilité d'organiser ses indisponibilités (autres employeurs, contraintes familiales, organisation personnelle...) -Temps de trajet rémunérés. -Salaire annualisé= vous recevrez tous les mois le même salaire. -Une offre de formation qui vous permet de monter en compétences. -Un cadre de travail agréable et un accompagnement des nouveaux professionnels par une équipe d'assistant. e(s) de vie confirmé.e(s) au cours des premières semaines. - Les débutant(e)s sont les bienvenu(e)s. **Si vous cherchez un complément d'activité, le temps de travail peut être inférieur à 35h selon votre souhait et votre disponibilité. ** ***Salaire selon diplôme et expérience.***
Aquila RH Machecoul-St Même, acteur du recrutement en intérim, CDD et CDI, recherche pour une entreprise située à Saint Philbert de Grand Lieu, un COUVREUR H/F. Embauche et débauche à l'atelier. Indemnités et Primes suivant grille du BTP. Vos missions: Vous aurez comme principales missions : - Préparer les éléments de toiture : pose de chevrons, fermettes, liteaux... - Poser les éléments de couverture de la toiture : zinc, ardoises, tuiles, tôles - Effectuer la protection des parties en saillie (bandeaux, balcons...) et poser les systèmes d'évacuation des eaux pluviales (gouttières...) - Garantir l'étanchéité et l'isolation thermique du toit - Réaliser tout type d'abergement en zinc Votre profil: Travail en hauteur Zones non desservies par les transports en commun Avantages AQUILA RH : Acomptes 2 fois par semaine les mardis et jeudis 10% d'indemnité de fin de mission 10% d'indemnités de congés payés Avances de trésorerie jusqu'à 100% de vos Indemnités de Fin de Mission et Indemnités Congés Payés Votre épargne rémunérée à 5% par an en 2025 Une prime de fidélité pouvant aller jusqu'à 200EUR Accédez à notre partenaire Couleur CE dès la 1ère heure de mission (billetterie, parcs et loisirs, art et culture...) Bénéficiez d'une mutuelle d'entreprise et d'un accès au FASTT : accédez à des formations, des réductions sur vos locations de voiture, un accès prioritaire aux gardes d'enfant..
Vos missions : Etre le garant de la gestion du planning et l'organisation des rdv atelier au quotidien, Réceptionner la clientèle pour les rdv, Réaliser les devis nécessitant des connaissances mécaniques et autres, Passer les commandes de pièces, Transmettre les travaux à l'atelier, Etre soutien des mécaniciens et réaliser des interventions rapides. Vous avez des compétences solides en mécanique, avec un poste précédent en mécanique . Vous faites preuve de rigueur, de méthode et d'organisation. Vous êtes pédagogue et vous maîtrisez l'outil informatique. Vous êtes à l'aise avec la clientèle, vous avez le sens du service et appréciez le travail d'équipe. Vous travaillerez sur 4 jours semaine. Le salaire est à négocier selon votre profil.
Point S Centre Auto 44310 Saint Philbert de Grand Lieu www.points-spgl.fr Libre-services pièces détachées et entretien de véhicules toutes marques - Tourisme, 4X4 , Utilitaire, Camping Car... Service rapide avec ou sans Rendez-vous. Devis gratuit.Plus de 70 prestations : Pneus , Équilibrage, Géométrie, Entretien, Vidange, Freins, Amortisseurs , Échappement, Distribution, Attelage, Plaques d'immatriculation, Accessoires et équipements, location portage + remorques...
CDI TEMPS PLEIN - 1 ETP AS - AES - ASG 1 WEEK/2 PRISE DE POSTE DES QUE POSSIBLE. PLANNING ANNUALISE - CYCLE DE TRAVAIL REGULIER. Possibilité d'une reprise d'ancienneté. - Poste disponible côté EHPAD. Dispense des soins d'hygiène, de confort et des soins préventifs Dispense des soins de prévention (prévention des escarres, surveillance de l'alimentation, de l'hydratation...) Accompagnement pendant le temps des repas Repère l'état de santé du résident, les modifications survenues et informe l'équipe IDE et IDEC Accompagnement au quotidien et stimulation du résident, maintien de l'autonomie Accompagne les résidents en Fin de Vie Assure « la vie du Service », ménage, entretien, réapprovisionnement des changes, produits d'entretien Assure l'Entretien Ménage du service Participe aux transmissions
ATYPIC JARDIN est une petite entreprise située à 44310 Saint-Philbert-de-Grand-Lieu. Points clés de notre environnement de travail : - Journée de télétravail - Atmosphère détendue - Environnement de travail sûr Nous recherchons un Chargé d'affaires Paysagiste(H/F) pour rejoindre notre équipe. Le Chargé d'affaires sera responsable de diverses tâches commerciales, ainsi que de fournir un excellent service client. Responsabilités : - Gérer les relations avec les clients existants et développer de nouvelles opportunités commerciales - Fournir un support administratif, y compris la gestion des documents et la préparation des rapports - Assurer le suivi des ventes - Collaborer avec les équipes internes pour répondre aux besoins des clients - Maintenir une connaissance approfondie du marché et des produits - Assurer un service client de qualité en répondant aux questions et aux préoccupations des clients Qualifications : - Sens du service client et capacité à établir de bonnes relations professionnelles - Excellentes compétences en communication - Capacité à travailler de manière autonome et à gérer efficacement son temps - Esprit d'initiative et capacité à résoudre les problèmes rapidement - Connaissance du métier du paysage - Expérience préalable dans un rôle administratif ou commercial est un plus Si vous êtes motivé(e), orienté(e) vers les résultats et que vous souhaitez rejoindre une entreprise dynamique, nous serions ravis de discuter avec vous. Postulez dès maintenant pour cette opportunité passionnante ! Veuillez noter que seuls les candidats présélectionnés seront contactés pour une entrevue. Type d'emploi : CDI Statut : Cadre Rémunération : 27 426,32€ à 40 000,00€ par an Avantages : - Intéressement et participation - Prise en charge du transport quotidien - Véhicule de fonction Horaires : Rémunération supplémentaire : - Commissions Formation: - Bac +3 (Licence / Bachelor) (Optionnel) Expérience: - Chargé d'affaires ou similaire: 2 ans (Requis) Langue: - Français (Requis) Permis/certification: - Permis B (Requis) Disposition à l'égard des déplacements professionnels: - 25 % (Optionnel) Lieu du poste : En présentiel Date limite de candidature : 01/06/2025 Date de début prévue : 01/06/2025
Entreprise familial, Accès sur la bienveillance, l'épanouissement et le savoir faire. L'être humain nous semble important et nous arrivons à faire progressé nos équipes en binôme. Nous sommes situé sur Saint philbert de grand lieu Nous allons de la conception à la réalisation en création.
Vous partagez notre passion pour la restauration du patrimoine ? Rejoignez-nous pour évoluer dans le domaine de la taille de pierre et de la maçonnerie et intervenir sur des chantiers chargés d'histoire. Nos savoir-faire sont multiples : - Taille et pose de pierres - Réalisation de cheminées, escalier, dallage et corniches - Enduits traditionnel à la chaux - Rejointoiement - Montage et démontage d'échafaudages Travail sur chantier uniquement. Nos plus ? Indemnités de déplacement, participation aux bénéfices, tickets restaurant, mutuelle d'entreprise. Vous voulez travailler dans le domaine passionnant du bâti-ancien ? Vous avec une 1ère expérience réussie en taille de pierre et/ou en maçonnerie ? Alors postulez ! Nous vous proposerons un rendez-vous pour découvrir notre entreprise et cette offre d'emploi.
Hamelin est une entreprise de maçonnerie qui propose des travaux de restauration de bâti ancien et de maçonnerie traditionnelle. Elle est située à Rocherservière et son territoire d'action s'étend à 1h autour de son siège social. L'entreprise compte 12 salariés.
CDI TEMPS PARTIEL - 0.75 ETP AS - AES - ASG 1 WEEK/2 PRISE DE POSTE DES QUE POSSIBLE. PLANNING ANNUALISE - CYCLE DE TRAVAIL REGULIER. Possibilité d'une reprise d'ancienneté. - Poste disponible dans une unité de vie accueillant des personnes Alzheimer ou bien côté EHPAD. Dispense des soins d'hygiène, de confort et des soins préventifs Dispense des soins de prévention (prévention des escarres, surveillance de l'alimentation, de l'hydratation...) Accompagnement pendant le temps des repas Repère l'état de santé du résident, les modifications survenues et informe l'équipe IDE et IDEC Accompagnement au quotidien et stimulation du résident, maintien de l'autonomie Accompagne les résidents en Fin de Vie Assure « la vie du Service », ménage, entretien, réapprovisionnement des changes, produits d'entretien Assure l'Entretien Ménage du service Participe aux transmissions
Pour une clientèle principalement pressings ou laveries, Vous serez chargé de tout mettre en œuvre pour réparer durablement les appareils machines de pressings et laveries de nos clients, tout en les accompagnant dans leur bonne utilisation. A ce titre, vous serez sollicité sur l'ensemble des étapes d'intervention chez le client, de la préparation au diagnostic en passant par la réparation et le conseil à l'usage : LE DIAGNOSTIC - Anticiper vos interventions par un pré-diagnostic de recherche de panne - Réaliser un diagnostic approfondi chez le client ou en distanciel et réparer le produit idéalement au 1er passage ; - Accompagner le client dans la compréhension et la résolution de sa panne LA RÉPARATION - Réaliser les interventions nécessaires sur les appareils de nos clients, remplacer les pièces défectueuses - Réaliser le compte rendu d'intervention pour faciliter les éventuels passages futurs. - Conseiller vos clients pour une meilleure utilisation de leurs appareils Connaissance sur électroménager laverie professionnelle serait un plus. Formation en interne assurée. Immersion possible pour voir environnement de travail et poste proposé. 35h/semaine Du lundi au vendredi. Pas de travail les weekends et jours fériés. Horaires de travail 9h00-17h00 Poste à pourvoir sur le secteur de St Philbert de Gd Lieu : service SAV auprès de clients départements limitrophes, pas de découché. Véhicule fourni.
Vous serez en charge de réaliser la peinture extérieure et intérieure sur des chantiers auprès de particuliers. L 'entreprise réalise également du relooking de meubles et de cuisine. Vous travaillez en binôme sur les chantiers avec départ de l'entreprise Poste à pourvoir de suite
Nous recherchons un canalisateur pour effectuer des chantiers divers : assainissement autonome, tranchée technique, réseau d'eau pluviale, finition bordure et préparation enrobé. + conduite de pelle (Caces R482 ) expérience exigée en conduite de pelle au moins 6 mois contrat CDI Poste à pourvoir de suite.
Sous l'autorité hiérarchique de la Directrice des Services Techniques, le responsable du service encadre et organise les activités de son secteur, participe à leur exécution et en assure le suivi administratif et financier. La compétence technique principale à cocher pour ce poste de responsable de service est l'électricité, la plomberie et le chauffage. Management Encadre, anime et réparti le travail de son service (4 agents) Hiérarchise, coordonne et planifie les interventions à mener Contrôle de la bonne réalisation des missions Contrôle des conditions de sécurité au travail Assure la gestion des plannings, congés, formations Assure l'évaluation de ses agents Suivi administratif et financier Prépare et met en œuvre la programmation annuelle de maintenance et travaux d'investissement (devis et planification) Assure et met en œuvre l'agenda d'accessibilité des bâtiments communaux Propose, programme et met en œuvre les actions visant à répondre aux économies d'énergie Assure le suivi, propose et complète les outils de suivi d'activité Contribue aux pièces marché (CCTP) de travaux, de prestations Assure le suivi comptable de son service, de la préparation des budgets à leur exécution Réalise les chiffrages, met en concurrence, négocie les coûts et valide les factures Assure le suivi des contrats de prestations, des contrôles techniques règlementaires et des levées de réserves Assure le suivi des commissions de sécurité, des éléments réglementaires associés et des dossiers à préparer Assure le parfait achèvement des travaux et garanti leur réception Gestion et entretien du parc matériel de son service Propose et chiffre des améliorations dans son champs d'activité Réalise et suit les gammes d'entretien périodiques Assure le lien entre les demandeurs et la direction des services techniques (éléments de réponse) Utilise le logiciel métier de demande de travaux Travaux et maintenance du patrimoine communal Planifie et participe à la maintenance du patrimoine et des équipements communaux Planifie et participe à la réalisation des travaux en régie (électricité, plomberie, chauffage, .) PROFIL RECHERCHE Savoirs Manageur confirmé Expérience confirmée en électricité-plomberie-chauffage Expérience confirmée en technique générale de maintenance en bâtiments Connaissance en règlementation ERP Gestion d'un budget (préparation-chiffrage-engagements) Maîtrise de l'outil bureautique, messagerie, internet et logiciels métiers Connaissance des collectivités Permis b Caces et conduite d'engin appréciés Savoir-faire Capacité à exercer en autonomie et en équipe dans un cadre établi Capacité à proposer - à prendre des initiatives Capacité à s'organiser et à gérer son temps dans un contexte multi -tâches Aptitudes et comportements Fédérateur, sens du collectif, qualités relationnelles Sens des responsabilités et du service public Rigueur, dynamisme, réactivité et disponibilité Sens de l'adaptation et des priorités
pour LE CENTRE HOSPITALIER « BEL AIR » situé à 30 km au sud de Nantes Poste remplacement des que possible Modalités d'intervention : - Au sein d'une équipe pluridisciplinaire ; - Au niveau des services o Soins de Suite o EHPAD/USLD remplacement du 01/07 au 31/08/24 Rémunération : - Indexée sur la grille indiciaire de la fonction publique hospitalière avec prise en compte, notamment, de l'ancienneté de fonction - salaire de début : 2.074 € brut - 1.667 € net - (2.191 € brut / 1.761 € net dès la mise en œuvre du niveau 2 de la prime « Ségur »)
Au sein d'équipe de travail, vous serez en charge de la conduite de matériel agricole pour la mise en place et la récolte des cultures de salades, radis, mâche, pomme de terre pour une entreprise de maraichage en développement. 5 postes à pourvoir Horaire: 7h30 12h 13h 17h du lundi au vendredi Possibilité de travail ponctuel le samedi
Le groupe LES 3 MOULINS emploie environ 250 collaborateurs au Sud de Nantes à St Philbert de Grand Lieu
PARTNAIRE ST PHILBERT recherche un profil d'électricien bâptiment (h/f) pour une société spécialisée dans la rénovation auprès des particuliers. Vous intégrerez une entreprise à taille humaine, en développement, qui intervient pour les aménagements intérieurs en électricité, plomberie, carrelage et peinture. Vous interviendrez sur des chantiers de rénovation et vous assurez l'installation électrique. Votre travail s'effectuera hors tension et vos responsabilités principales seront de : - Passer des gaines, installer des boites de dérivation et raccorder des tableaux électriques - Poser des luminaires, prises et interrupteurs - Vérifier la qualité de l'installation - Veiller au bon respect des normes et des règles de sécurité. Poste basé à saint philbert de grand lieu avec des interventions sur un secteur de Nantes à Pornic. Horaires : journée Base hebdomadaire: 35h modulation sur 2 semaines : 1 vendredi sur 2 en repos Salaire : entre 13.34EUR et 15.68EUR brut de l'heure Poste à pourvoir en intérim, dès que possible, pour une durée de 8 mois minimum. Vous bénéficiez d'une formation et d'une expérience confirmée en tant qu'électricien. Vous êtes une personne autonome, responsable et assidu . Si vous vous retrouvez dans ces critères, ce poste est pour vous ! Mes avantages : - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
Dans le cadre de vos fonctions, vous serez amené à : - Surveiller la production en cours et vérifier les bobines - Préparer la production suivante - Nettoyer les outils utilisés - Conditionner les produits finis - Contrôler la qualité des produits - Être réactif en cas d'incident sur la ligne de production - Assurer le bon fonctionnement des machines - Maintenir un environnement de travail propre et sécurisé Horaire : 2x8 et 3x8 Passage en régulière occasionnellement
Manpower Machecoul vous accueille aux horaires d'ouvertures suivantes : du lundi au vendredi : 8h30-12h / 14h-18h Nous vous attendons au plus vite !
L'agence Adecco Machecoul recrute pour son client, spécialisé dans le domaine de l'échafaudage et équipement de levage et basé à Saint-Philbert-de-Grand-Lieu. Notre client est une entreprise renommée dans le secteur de l'échafaudage et équipement de levage. Elle se distingue par son expertise technique et sa capacité à fournir des solutions innovantes et de qualité à ses clients. Rejoindre cette entreprise, c'est intégrer une entreprise dynamique et en pleine croissance, où les compétences et le professionnalisme sont valorisés. En tant que Soudeur Alu/Acier (h/f), vous jouerez un rôle clé dans le succès du développement de l'entreprise. Vos missions comprendront : - Réaliser des soudures en aluminium et en acier selon les normes et les plans fournis - Effectuer les réglages nécessaires pour obtenir une soudure de qualité - Contrôler la conformité des soudures réalisées - Utiliser des outils de mesure et lire des plans pour effectuer les soudures correctement - Travailler en équipe pour assurer la production dans les délais impartis - Respecter les consignes de sécurité et les règles de l'entreprise Horaires : Régulière ou 2*8 en fonction de l'activité - 39h en modulation - Formation CAP-BP - Une licence de soudure serait un plus - Vous aimez la polyvalence et le travail en équipe, vous êtes reconnu pour votre sérieux, votre dynamisme, votre rigueur et votre capacité d'adaptation - Débutant accepté Rémunération/Avantages : Selon expérience, jusqu'à 13€/h sur 13 mois soit 25 630€ brut annuel Tickets restaurant Indemnité de transport de 0.88€/jour à 5.85€/jour selon distance domicile-travail Indemnité équipe lors des 2*8 (3.50€)
ABOUTIR EMPLOI, agence d'emploi, recherche UN PEINTRE EN BATIMENT (H/F) pour son client situé à moins de 15 minutes de Montaigu-Vendée. VALORISEZ VOTRE PARCOURS EN REJOIGNANT NOTRE CLIENT Nos avantages : - Au sein du groupe ABOUTIR EMPLOI, le recrutement est rapide : nous nous engageons à vous rappeler dans les meilleurs délais - Possibilité de primes de parrainage et prime anniversaire - Un CSE qui propose des avantages sociaux et culturels (cheque culture, remise sur spectacle, réduction voyages) Votre mission : - Peinture murale intérieure et extérieure - Préparation du chantier - Ponçage des murs - Nettoyage Horaire : Journée Lieu de travail : Sur tout le secteur Vendéen Type de contrat : Intérim Salaire : Selon le profil Voici 3 bonnes raisons de rejoindre le GROUPE ABOUTIR EMPLOI : - Des valeurs fortes : l'efficacité, le sens du service, l'enthousiasme et la convivialité et un comité d'entreprise - Travail de qualité, pour rendre fiers nos partenaires - Progresser, évoluer, former et apprendre Vos points forts : - Posséder une première expérience en tant que peintre - Etre autonome et polyvalent Vous vous reconnaissez dans ce profil ? N'attendez plus ! Pour postuler, envoyez votre CV. A très bientôt. L'équipe d'ABOUTIR EMPLOI de MONTAIGU VENDEE. Vanessa, Julie, Océane, Delphine et Charlène.
Au sein d'une petite brigade de 4 personnes vous serez amené a maitriser tous les types de cuissons, mise en place de votre poste, avoir une bonne communication
Nous recrutons un MECANICIEN AUTOMOBILE H/F. Vous souhaitez intégrer une entreprise dynamique, à taille humaine et rejoindre une équipe sympathique, rejoignez-nous ! Vous serez en charge de : - Diagnostics et recherches de pannes - Entretien et réparations mécanique (pneus, révisions, distributions, embrayages, freins, amortisseurs ) - Pose d'accessoires sur véhicules Vous êtes autonome, sérieux, motivé, impliqué, avec une conscience professionnelle et vous aimez le travail en équipe. Une expérience dans l'automobile est exigée. Possibilité d'évolution. 35 heures par semaine Permis B exigé Le poste est à pourvoir rapidement. Votre rémunération sera à la hauteur de vos compétences. Garage Lassale saint philbert de grand lieu 44310 Merci de nous faire parvenir votre CV par mail à garagelassale@gmail.com pour entretien.
Aquila RH Machecoul-St Même, acteur du recrutement en intérim, CDD et CDI, recherche pour un chantier sur St Philbert de Grand Lieu, un Charpentier CACES nacelle 3A 3B H/F. Horaire de journée du lundi au vendredi : 7h30-12h30 / 13h30-16h30 et le vendredi 7h30-12h30 / 13h30-15h30 Vos missions: Vos missions : la fabrication des charpentes de bâtiments, de murs, et de planchers ; l'installation des encadrements et ferrures de portes et de fenêtres, ainsi que les garnitures intérieures et extérieures ; l'inspection et le retrait des parties et sections de structures endommagées ou défectueuses à l'aide d'outils ; la prise de mesure et la modélisation du bois, du plastique, du fer ou d'autres matériaux ; l'utilisation du CACES Nacelle 3A et 3B Votre profil: Expérience en charpente CACES 3A et 3B Avantages AQUILA RH : Acomptes 2 fois par semaine les mardis et jeudis 10% d'indemnité de fin de mission 10% d'indemnités de congés payés Avances de trésorerie jusqu'à 100% de vos Indemnités de Fin de Mission et Indemnités Congés Payés Votre épargne rémunérée à 5% par an en 2025 Une prime de fidélité pouvant aller jusqu'à 200EUR Accédez à notre partenaire Couleur CE dès la 1ère heure de mission (billetterie, parcs et loisirs, art et culture...) Bénéficiez d'une mutuelle d'entreprise et d'un accès au FASTT : accédez à des formations, des réductions sur vos locations de voiture, un accès prioritaire aux gardes d'enfant..
Votre Point S Centre Auto de Saint Philbert de Grand Lieu, recherche un Mécanicien automobile en CDI temps plein, à pourvoir immédiatement. Vos missions sont : - Diagnostiquer les véhicules, - Exécuter les opérations de remise en état, - Remplacer les pièces défectueuses en service rapide, - Exécuter les opérations d'entretien et de remise en état (amortisseurs, pneus, disques et plaquettes de freins, pare-brise, distribution, embrayage ), - Réaliser des poses d'accessoires. Vous avez de bonnes connaissances techniques, vous respectez les règles de sécurité, vous faites preuve de rigueur, de méthode, de logique. Vous avez le sens du service et du travail en équipe. Vous avez au minimum un CAP ou BEP auto et/ou une expérience similaire concluante. Vous travaillerez sur 4 jours semaine. Salaire à négocier selon expérience professionnelle.
Sous la responsabilité du cadre de santé, la/le psychomotricien est intégré.e dans une équipe de pluridisciplinaire composée de médecins, rééducateurs, psychologue et personnel soignant Elle.Il assurera ses missions au sein des services SMR Gériatrique. Missions : Elaborer et réaliser en individuel ou en groupe des activités d'éducation psychomotrice, de prévention, d'éducation pour la santé, de rééducation, de réadaptation des fonctions psychomotrices et de thérapie psychocorporelle. Activités : Information, conseil, éducation pour la santé, éducation thérapeutique et expertise vis-à-vis d'une ou de plusieurs personnes ; de l'entourage et des institutions, Interventions et soins en psychomotricité, Organisation des activités, Organisation et coordination des activités pour le suivi du sujet, en lien avec les professionnels de santé et les autres partenaires, Recueil de données, réalisation d'entretiens et d'évaluations visant au bilan psychomoteur, Veille professionnelle et développement professionnel continu Information et formation des professionnels et des futurs professionnels, horaires du lundi au vendredi 9h à 17h Diplome exigé psychomotricien
Atypic Jardin, entreprise spécialisée dans l'aménagement extérieur (jardins, piscines, bétons décoratifs, clôtures, etc.), recrute un chef de chantier paysagiste en création (H/F) pour renforcer son équipe. Vos missions : - En binôme sur le terrain - Lire et interpréter des plans d'aménagement paysager - Préparer, organiser et suivre les chantiers de création paysagère : o Terrassement, maçonnerie paysagère o Pose de clôtures, pavage, dallage, béton décoratif o Plantation, engazonnement, arrosage - Être garant de la qualité, de la sécurité et des délais des chantiers - Assurer un lien de confiance avec les clients pendant les travaux Profil recherché : - Formation en aménagement paysager ou expérience significative dans le métier - Expérience exigée en tant que chef d'équipe ou chef de chantier minimum 5 ans - Maîtrise des techniques de création paysagère - Sens de l'organisation, autonomie et leadership - Permis B et BE indispensable - Connaissance en mécanique apprécié Conditions : - CDI - Temps plein sur 4 jours / semaine - Rémunération selon expérience et compétences - Mutuelle, paniers repas, vêtements de travail & EPI fournis - Matériel récent et ambiance conviviale Vous pouvez nous contacter au 02.40.65.53.40 et envoyer votre CV et lettre de motivation à amandine@atypic-jardin.fr
Rejoignez l'équipe d'ANADOM en tant qu'Auxiliaire de Vie Sociale (H/F) Vous cherchez une expérience enrichissante pour cet été ? Participez activement au bien-être des personnes âgées et/ou en situation de handicap en leur apportant soutien, écoute et bienveillance à domicile. L'Association ANADOM, est un service à domicile à but non lucratif constitué de plusieurs activités : aide à domicile, soutien aux aidants, accompagnement des parents, portage de repas à domicile et garde d'enfants, implanté sur Nantes et ses alentours. Chez ANADOM, nous portons l'humain au cœur de notre projet associatif basé sur le respect et la bientraitance des usagers et salariés. Vous bénéficierez d'un parcours d'intégration personnalisé et d'un accompagnement en tant que nouveau salarié au sein de l'association. Ce qu'on vous propose ! - Un poste d'Auxiliaire de Vie Sociale en CDD au sein de notre Service d'Autonomie à Domicile cet été à temps partiel à partir de 24h/semaine - Des interventions chez des personnes âgées et/ou en situation de handicap pour les accompagner dans leur quotidien - Sur le secteur de la commune de St Philbert de Grand Lieu et les alentours - Un accompagnement par votre Responsable de Secteur et Assistante de secteur, ensemble vous définirez votre organisation de travail : vos indisponibilités etc. Vos missions : - Vous réaliserez au domicile de personnes âgées ou handicapées des prestations d'aide à la vie quotidienne. - Vous aiderez les personnes pour la toilette, l'habillage et les transferts - Vous assurerez l'entretien du logement et du linge. - Vous participerez à la préparation de repas - Vous assisterez les personnes dans leurs sorties (courses, promenades, rendez-vous médicaux...) - Veiller sur l'évolution de la personne, la stimuler, la soulager, lui apprendre à faire, communiquer avec ses proches. - Animer la journée à l'aide d'activités, promenades, jeux... Condition du poste : - Vous jeune actif diplômé, débutant dans le secteur ou même retraité souhaitant vous investir dans une activité porteuse de sens. - OU Vous êtes en cours de formation dans le secteur de la santé ou du médico-social : Bac Pro ASSP, DEAP, école d'infirmier.ère ou aide-soignante, école de kinésithérapie, ou encore en cursus universitaire - facultés de médecine - Une expérience auprès de personnes âgées et/ou en situation de handicap serait un véritable atout. - Être titulaire du Permis B Votre profil : - Vous disposez de capacités relationnelles, vous êtes disponible et à l'écoute. - Réactif(ve) et autonome dans votre pratique, vous savez vous adapter à tout type de public. - S'impliquer au quotidien auprès de personnes fragilisées par l'âge, la maladie, le handicap ou les difficultés sociales - Être en capacité de veiller au bien-être physique et psychologique de la personne aidée - Le métier d'intervenante à domicile est soumis au secret professionnel Rémunération : - Convention Collective Nationale de la Branche d'Aide, des Soins et des Services à Domicile - Catégorie : Employé - Salaire brut mensuel temps complet : à compter de 1984,88 euros brut - Une reprise d'ancienneté dans la branche de l'aide à domicile - La valorisation de votre diplôme en lien avec le secteur Avantages : - Remboursement des frais kilométriques à hauteur de 0,45€/km, et prise en charge du temps de trajet entre chaque intervention. - Véhicule personnel assuré par ANADOM pour les trajets inter-vacations. - Smartphone fourni pour faciliter votre travail. - Carte déjeuner, Mutuelle pris en charge à 58% par l'employeur, Avantages du CSE et Aide au logement. Envie de faire la différence cet été ? Postulez dès maintenant
ANADOM est une association d'aide à domicile qui intervient auprès de tous publics (famille, enfant, personne âgée/handicapée) qui se trouvent dans une difficulté temporaire et qui ont besoin d'un accompagnement (matériel, psycho,...). En nous rejoignant, vous pourrez bénéficier d'une équipe d'encadrement à votre écoute ainsi que des temps d'analyse de la pratique avec un psychologue, des réunions d équipes et le remboursement des frais kilométriques
Vous aurez pour mission : - Le pétrissage, le façonnage, la cuisson de pains traditionnels, de pains spéciaux, des viennoiseries... - L'entretien du fournil et des machines de production : four, pétrin, diviseuse - Veiller à respecter les normes d'hygiène, de traçabilité et de sécurité alimentaire. Ce poste est à pourvoir dès à présent Votre rémunération sera fixée en fonction de votre expérience et de la grille conventionnelle. Profil : Vous êtes titulaire d'un CAP, Bac professionnel, ou Brevet Professionnel en boulangerie avec un au minimum 3 ans d'expérience. Votre métier vous passionne, vous êtes dynamique, rigoureux(se) et très soigneux(se). Vous appréciez le travail d'équipe et êtes apprécié(e) pour votre investissement et votre ponctualité. La satisfaction client sera votre moteur. C'est le moment !
Retrouvez LA CAROLINGIENNE sur Facebook & Instagram La Carolingienne est une entreprise familiale et artisanale créée en 1999. Située à Saint Philbert de Grand Lieu, elle dispose de deux magasins, le premier est situé au c?ur de la commune dans le centre bourg et le second en périphérie.
Maison et Services, une entreprise familiale à taille humaine, qui propose des prestations de qualité chez les particuliers. Qualité de vie au travail, bien être et bienveillance sont les valeurs qui définissent notre entreprise. Débutant(e) ou expérimenté(e), c'est votre volonté et votre savoir-être qui priment. Votre mission principale : - Offrir des prestations de qualité au domicile des particuliers. Voici les avantages auxquels vous aurez le droit : - Des horaires adaptés à votre mode de vie - Une mutuelle d'entreprise prise en charge à 70% par l'employeur - Un CSE (remise pour les vacances, parcs d'attractions...) - Une carte avantage de proximité vous faisant bénéficier d'avantages chez les commerçants du coin - Des formations dispensées en interne et en externe - De nombreux événements tout au long de l'année Le moyen de mobilité n'est pas un soucis ;) Bonne humeur, sourire, savoir être sont vos qualités principales, alors n'attendez plus... REJOIGNEZ-NOUS !
Maison et Services est une entreprise familiale à taille humaine, qui propose des prestations de qualités chez les particuliers. La qualité de vie au travail, bien être et bienveillance sont des valeurs qui définissent notre entreprise. Débutant(e) ou expérimenté(e), c'est votre volonté et votre savoir-être qui priment.
***************URGENT************* Pour compléter notre équipe, nous recherchons un pâtissier H/F. Vous aurez pour mission la réalisation de pâtisseries maisons. Vous faites preuve d'organisation et d'un esprit d'équipe, rejoignez notre équipe. Poste à temps plein travail du mercredi au dimanche. Un à deux dimanches par mois de repos + roulement sur les jours fériés. Fermeture annuelle le 25 décembre et le 01 janvier ainsi que 3 semaines en aout et 2 semaines sur les vacances d'hivers Salaire négociable selon expérience + prime.
Nous sommes à la recherche d'un(e) infirmier(e) pour un poste de nuit en CDD à 0.90 ETP dès que possible. Remplacements d'arrêt maladie . 1 week-end sur 3 travaillé. Travail sur un site ou 2 sites = LEGE - 44650 et LA LIMOUZINIERE - 44310 Assure l'assistance téléphonique sur l'autre site -Donne des conseils de surveillance, premiers soins et appel du 15 si nécessaire - Donne autorisation administration de traitements. Gestion d'une partie des stocks Recueil des données cliniques, des besoins et des attentes de la personne et de son entourage Établissement, actualisation et traçabilité du projet de soins et de la planification des activités infirmières pour le patient Réalisation, contrôle de soins infirmiers et accompagnement de la personne Préparation des médicaments et chariot de soin Rédaction et mise à jour du dossier du patient Accompagnement fin de vie Assure un soutien psychologique, (gestion des angoisses, de l'agressivité et des insomnies des résidents) Vous travaillerez sous la responsabilité de la directrice générale et de l'IDEC, avec l'ensemble de l'équipe pluridisciplinaire et les intervenants extérieurs. Nos établissements sont localisés au Sud du Pays de La Loire (Nantes, Challans, La Roche-sur-Yon...etc...). Votre profil : - CDD à 0.90% prise de poste dès que possible, prolongation possible. - Travail de nuit : 21h/7h - 1 Week-end sur 3 travaillé Vous êtes dynamiques, bienveillant(e)s et motivé(e)s pour travailler auprès des personnes âges. Vous êtes polyvalent(e) et empathique. Avantages de l'entreprise : - Nous avons un accord interne, basé sur la convention 51. - Prime d'indemnité de dimanche, de nuit. - Prime décentralisée de 5%. - Prime SEGUR - Prime SEGUR 2 - Possibilité de reprise d'ancienneté avec justificatifs. - Salaire : Négociation selon le profil. Equipe sympathique et dynamique qui vous réservera un bel accueil.
Nous sommes à la recherche d'un(e) infirmier(e) pour un poste en CDD à 1 ETP dès que possible. Remplacements d'arrêt maladie puis de congé maternité . 1 week-end sur 5 travaillé. Vos missions consistent à accompagner les résidents pour leur suivi médical et social : Recueillir des données cliniques, des besoins et des attentes de la personne et de son entourage lors de l'entrée Faire le lien entre les différents intervenants de l'équipe pluridisciplinaire Établir, actualiser et tracer le projet de soins et la planification des activités infirmières pour le résident, Réaliser, contrôler les soins infirmiers et accompagner la personne et son entourage, information et éducation. Préparation des médicaments, chariot de soin en lien avec le pharmacien de l'établissement et distribution aux différents moments de la journée Accompagner et renseigner les médecins lors des visites, Accueillir et renseigner les professionnels paramédicaux, libéraux et salariés Rédaction et mise à jour du dossier du patient Accompagnement spécifique lié à la fin de vie, information et soutien auprès des familles, des soins prodigués Encourager et maintenir une collaboration permanente avec l'équipe soignante placée sous sa responsabilité Accueil et encadrement pédagogique de terrain des stagiaires Gestion des tâches administratives (préparation RDV, bilans sanguins, gestion visites médicale, gestion des entrées ) Gestion des DASRI Gestion et contrôle des produits, du matériel et dispositifs médicaux Vous travaillerez sous la responsabilité de la directrice générale et de l'IDEC, avec l'ensemble de l'équipe pluridisciplinaire et les intervenants extérieurs. Nos établissements sont localisés au Sud du Pays de La Loire (Nantes, Challans, La Roche-sur-Yon...etc...). Votre profil : - CDD à 100% de Mai à Octobre, prolongation possible. - Horaire de matin, soir ou journée - 1 Week-end sur 5 de travaillé Vous êtes dynamiques, bienveillant(e)s et motivé(e)s pour travailler auprès des personnes âges. Vous êtes polyvalent(e) et empathique. Avantages de l'entreprise : - Nous avons un accord interne, basé sur la convention 51. - Prime d'indemnité de dimanche, de nuit. - Prime décentralisée de 5%. - Prime SEGUR - Prime SEGUR 2 - Possibilité de reprise d'ancienneté avec justificatifs. - Salaire : Négociation selon le profil. Equipe sympathique et dynamique qui vous réservera un bel accueil.
Vous souhaitez intégrer une équipe !!! Nous recherchons un ou une passionné(e) d'autos !!! Vos missions : - Réalisation de l'ensemble des interventions de maintenance préventive et corrective relevant de l'entretien courant et/ou périodique des VL - Assemblage, réglage, contrôle et essai. Si vous souhaitez vous investir durablement dans l'entreprise, nous serons heureux de vous accueillir. Nous recherchons prioritairement une personne qui partage nos valeurs et notre passion pour la mécanique. Nous privilégions l'aspect bonne entente et compatibilité avec l'équipe en place afin de garantir des conditions de travail agréables et conviviales pour tous. Qualités requises pour nous rejoindre : - Passionné - Organisé - Ponctuel - Polyvalent Rémunération selon profil. Vous devez être une personne confirmée et autonome ! Primes sur les résultats Poste à pourvoir dès que possible
vous ferez des interventions pour du ménage chez des particuliers ou du nettoyage de classes, sanitaires et communs dans des écoles ou des interventions en surveillance de cantine ou restauration scolaire Soit celles ci se feront ponctuellement ou de façon hebdomadaire Interventions sur st philbert et alentours poste proposé dans le cadre de l'insertion par l'activité économique (ouverts aux demandeur d'emploi de longue durée, personnes en situation d'handicap , bénéficiaires de minima social, jeunes moins de 26 ans, seniors ....)
Vous cherchez une entreprise de maçonnerie alliant le neuf et l'ancien, à taille humaine ? Notre recherche va vous intéresser ! Nous recherchons des maçons pour renforcer nos équipes car notre activité est forte dans les prochains mois. Nos savoir-faire sont multiples : En neuf : - Maçonnerie de parpaings, briques - Fondations - Enduits - Couverture tuiles - Montage d'échafaudage Dans le Bati ancien : - Enduit traditionnel à la chaux - Rejointoiement de murs en pierre - Patine et badigeon - Pose et taille de pierres - Montage d'échafaudage - Couverture tuiles - Maçonnerie de moellons Nos plus ? Indemnités de déplacement, participation aux bénéfices, tickets restaurant, mutuelle d'entreprise. Vous voulez travailler dans le domaine passionnant de la maçonneries et vous avec une 1ère expérience réussie ? Alors postulez ! Nous vous proposerons un rendez-vous pour découvrir notre entreprise et cette offre d'emploi.
Au sein d'une équipe de techniciens, vous serez en charge de la maintenance préventive et curative du parc de materiel de notre entreprise Horaires : 8h-12h 13h-17h du lundi au vendredi Travail ponctuel le samedi matin Possibilité de formation complémentaire si première experience dans le domaine de la maintenance Salaire à négocier selon experience
Nous vous proposons des missions indispensables au bien-être quotidien des usagers que nous accompagnons. Vous assurez l'entretien du logement des usagers en suivant le cahier des charges défini : - Entretien du cadre de vie : séjour, cuisine, salle de bains, chambre, dépoussiérer le mobilier, aspirer, laver des sols, etc. - Gestion du linge : utiliser la machine à laver, étendre le linge, repasser, plier et ranger - Possibilité de cuisiner pour la préparation des repas. Les secteurs : Saint Philbert de Grand Lieu, La Chevrolière, Pont Saint Martin, Le Bignon, Geneston, La Limouzinière, Saint Colomban, Machecoul, Sainte Pazanne, Port-Saint-Père ou encore Saint Lumine de Coutais ! VIVRE ADOM, pourquoi nous rejoindre ? - Un complément d'heures avec planning adapté à vos disponibilités et à votre secteur géographique, - Ensemble pour mener la vie qui vous ressemble - Un accompagnement métier et des formations adaptées à vos besoins
Notre client situé à ST PHILBERT DE GRAND LIEU est dans le secteur de la fabrication aéronautique, venez donc rejoindre notre équipe ! Se rendre à l'entreprise n'aura jamais été aussi facile : - Plus de problèmes de stationnement avec leur immense parking à disposition. Pourquoi rejoindre cette entreprise ? « Vous pourrez être fier(e) de travailler pour une entreprise qui valorise l'innovation, la stabilité et le bien-être de ses salariés - des valeurs essentielles pour réussir ensemble ».Quels défis stimulants attendent un surveillant de ligne (F/H) dans ce rôle dynamique ? Vous serez responsable de garantir le bon déroulement de la production en supervisant les opérations et en assurant leur efficacité. - Surveillez attentivement la production en cours et vérifiez les bobines pour maintenir une qualité optimale - Préparez minutieusement les équipements et les matériaux pour lancer la production avec efficacité et précision - Assurez le nettoyage régulier des outils et le conditionnement adéquat des produits finis pour garantir un environnement de travail sûr et organisé Alors, voici ce qui vous attend : - Contrat: Intérim - horaire en 2x8 et 3x8 - passage en régulière occasionnellement Horaire d'équipe du matin : 5h/13h du lundi au jeudi et 5h/12h le vendredi Horaire d'équipe l'après-midi : 12h50/20h50 du lundi au jeudi et 11h50/18h50 le vendredi Horaire de nuit : 20h50/4h50 du lundi au jeudi et 18h50/1h50 le vendredi - Durée: 1 semaine dans un premier temps, suivi de plusieurs contrats avec possibilité de contrat indéterminé par la suite - Salaire: 11.88 euros/heure - Indemnité de panier jour et nuit - Prime d'équipe - Prime de transport - Prime de nuit Découvrez des avantages géniaux : - Avantages CSE Joignez-vous à nous et profitez de nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, pour une expérience intérimaire inoubliable.
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous ! Parce que l'aéronautique est un métier d'experts, votre agence Randstad, 100 % spécialisée, est en recherche permanente de nouvelles compétences et vous offre de nombreuses opportunités d'emploi.
Dans le cadre de sa bonne dynamique commerciale la coopérative recherche 1 chauffeur supplémentaire, plus particulièrement pour la collecte de lait et le dépotage en usine. Vous pourrez néanmoins être amené à faire de la livraison d'aliments en citerne VIS, de la taut et de la benne selon les besoins. Vous aimez le monde agricole et vous cherchez un poste stable dans la région : vous pouvez nous rejoindre ! Une expérience en conduite de citerne alimentaire en lien avec le lait est un réel plus ! Salaire suivant expérience.
Description du poste : Vous aimez être en mouvement et travailler en extérieur ? Rejoignez notre équipe en tant que facteur·trice ! Votre mission : Assurer la distribution du courrier et des colis Préparer votre tournée en centre de tri Maintenir un lien de proximité avec les habitants Poste au départ du centre de tri des Herbiers Véhicule fourni (ex?: vélo électrique ou voiture selon tournée) Compétences recherchées : Sens de l'orientation Connaissance des procédures, processus et méthodologies dédiées à l'activité Ponctualité et autonomie À l'aise avec les outils numériques Permis B indispensable (2ans minimum) Postulez dès maintenant et participez au service public de proximité ! Description du profil : Informer les clients sur les différents services assurés par la poste - Consigner des données dans un rapport de suivi - Rendre service aux personnes isolées en zone rurale ou dans l'incapacité de se déplacer (seniors, personnes en situation de handicap.) - Acheminer les plis et les colis dans les délais prévus et en bonne qualité - Identifier et reconnaitre les publics concernés par les documents distribués - Préparer les navettes - Assurer la sécurité des plis et des colis - Organiser la tournée en fonction des demandes - Remplir un numéraire - Utiliser un logiciel de gestion et suivi du courrier - Gérer les demandes de courses spécifiques - Comptage - Lecture de plan urbain - Procédures de vérification du chargement - Procédures d'encaissement - Règles d'affranchissement du courrier - Techniques de triangulation - Gestes et postures de manutention Autonomie - Capacité à faire preuve de confidentialité - Fiabilité - Disponibilité - Persévérance - Organisation - Ponctualité - Rigueur
Votre mission : avec le responsable de la zone condi Vous serez amené à intervenir sur des lignes de conditionnement radis bottes et/ou vrac, sur une ligne de conditionnement (courgettes, aubergines.) et multi produits bio. Vous alimentez les lignes de lavages en produits brut (sortie de récolte). Vous aurez en charge la traçabilité et le suivi des ordres de fabrication. Vous préparerez les commandes du jour Vous utiliserez des chariots élévateurs et des transpalettes (autorisation de conduite en interne). Votre profil : Vous êtes dynamique Vous aimez l'autonomie dans le travail mais êtes capable aussi de travailler en équipe Organiser Respect des consignes d'hygiène et de sécurité Débutant accepté (formation en interne) Possibilités d'évolutions
Salariés intérimaires, Festou Interim s'engage à vous proposer des missions en adéquation avec vos compétences et votre expérience. Nos valeurs sont basées sur l'humanisme « remettre l'homme au cœur du projet économique » est notre crédo.
Vous contribuez activement au développement de l'activité Drive du point de vente : De la récupération d'une commande jusqu'à sa clôture, vous suivez chaque étape de préparation afin d'optimiser le processus ;Vous préparez chaque commande dans le respect des incontournables qualité définis et dans un souci constant de satisfaction client (choix et respect du produit, respect de la chaîne du froid etc.) ;Ambassadeur de l'enseigne dans le cadre de ce service, vous offrez à votre client un accueil et service personnalisé à l'écoute de ses besoins. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Avec ou sans formation, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à c ur. Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe +prime annuelle+ mutuelle et une remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : CAP BEP Temps de travail : Temps plein
Rattaché(e) au Responsable de magasin, nous recherchons un(e) Vendeur(se) en Boulangerie H/F enthousiaste et dynamique pour rejoindre notre équipe au sein d'une grande enseigne de distribution. Le poste est idéal pour une personne passionnée par le secteur de la boulangerie et désireuse d'offrir un service de qualité à nos clients. MISSIONS PRINCIPALES : 1. Accueil et Conseil : - Accueillir les clients avec le sourire et créer une atmosphère accueillante. Pause non rémunérée AUTRES AVANTAGES AVEC SAMSIC EMPLOI :
Vous aimez quand ça roule, quand ça pompe, et quand les journées ne se ressemblent pas ? Vous cherchez un poste où utilité rime avec mobilité et où chaque mission a du sens ? Notre client, expert des sanitaires mobiles pour chantiers et événements, recrute son futur Chauffeur opérateur sanitaires mobiles (H/F) pour renforcer son équipe. Si vous recherchez un poste de terrain, alliant autonomie, technicité et contact client, dans une entreprise où l'esprit d'équipe est une priorité. cette offre est pour vous ! Vos missions seront les suivantes : - Conduire un véhicule vidangeur, léger ou poids lourd - Pomper, aspirer et vidanger la cuve d'eaux usées - Livrer et reprendre les matériels sanitaires destinés à la location - Informer les utilisateurs sur les caractéristiques d'usage des matériels loués, - Participer aux contrôles et analyses des matériels loués selon les procédures mises en place - Assurer le nettoyage et la désinfection des matériels loués et à louer - Récupérer et transporter les effluents jusqu'aux lieux de retraitements répertoriés - Maintenir les matériels et véhicules confiés en état de propreté, de fonctionnalité et de sécurité - Respecter les consignes qualités, environnementales, ainsi que les protocoles opérationnels - Liste non exhaustive et enthousiaste, vous disposez d'une expérience concluante sur un poste similaire. Vous êtes prêt à vous engager dans une nouvelle aventure au sein d'un Grand Groupe qui saura vous laisser autonomie et flexibilité ? B et/ou BE et/ou C et/ou CE . Si vous cochez toutes les cases, vous êtes LA personne qu'on attend ! Poste à pourvoir en intérim dès que possible, avec évolution possible vers un . Envie d'en discuter de vive voix autour d'un café ? Passez à l'agence TEMPORIS AIGREFEUILLE S/MAINE, au 41 bis avenue de Nantes, 44140 Aigrefeuille sur Maine. On vous y attend avec le sourire ! Et bien sûr, chez TEMPORIS, vous profitez aussi de : - + 21% de salaire (IFM + ICP) - Mutuelle, aide à la garde d'enfant, mobilité, logement et autres avantages partenaires - Un CE avec plein de bons plans locaux - Des acomptes à la demande tous les mercredis - Un compte épargne temps rémunéré à 5% - Un espace personnel en ligne pour gérer vos documents facilement Rejoignez TEMPORIS et donnez de la hauteur à votre carrière dans un environnement où technique rime avec excellence !
Choisir de travailler avec Temporis, c'est choisir de travailler avec une agence qui vous considère vraiment ! Ainsi, vous pouvez vous inscrire dans l'agence Temporis la plus proche de chez vous du lundi au vendredi de 8h à 12h et de 14h à 19h. Vous pouvez également postuler directement aux offres d'emploi qui vous correspondent sur notre site Internet ! www.temporis.fr
Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e secrétaire médicale pour une de ses entreprises partenaires. Chaque semaine, vous serez 4 jours en poste au sein d'un établissement de santé proche de chez vous et 1 jour en formation à distance. - Formation 100 % prise en charge (aucun frais à prévoir). - Contrat d'alternance de 12 à 18 mois, selon votre profil. Modalités de l'alternance : Formation 100 % prise en charge (aucun frais à prévoir). Contrat d'alternance de 12 à 18 mois, selon votre profil. - Rémunération selon la grille de salaire légale en vigueur (entre 760€ et 1 801€) Vos missions en entreprise : - Accueil physique et prise en charge des patients et des usagers - Accueil téléphonique pour prise de rendez-vous et planification des activités du service - Réalisation de synthèses de dossiers médicaux - Facturation et suivi administratif des dossiers - Coordination des opérations liées au parcours des patients ou des usagers Ce poste de secrétaire médical en alternance est ouvert à toute personne motivée, qui se reconnaitra dans le descriptif suivant : - Vous êtes titulaire d'un CAP, BEP ou niveau BAC - Vous êtes autonome polyvalent(e) et rigoureux(se) - Doté(e) d'un bon relationnel et d'une bonne écoute - Vous possédez une bonne orthographe - Vous êtes à l'aise ou avez envie de progresser avec les outils bureautiques
Accédez à des vidéos courtes, ressources téléchargeables et quiz pour un apprentissage efficace à distance. Profitez d'un accompagnement personnalisé. Chez Walter Learning, organisme de formation, notre objectif est de rassembler différentes candidatures en vue d'une inscription au sein de notre école pour se former à votre futur métier. Les élèves se verront ensuite proposer des offres d'apprentissage grâce à plusieurs partenariats no...
Vous souhaitez intégrer une entreprise aux valeurs humaines fortes ? N'hésitez plus, rejoignez notre Hyper U à St Philbert de grand lieu ! Nous recherchons un adjoint H F pour notre service drive. Votre mission principale : la satisfaction client à portée de clic ! Le e-commerce, ça reste une affaire d'humain ! Vous vous assurez de la préparation et de la bonne distribution des commandes, en deux clics trois mouvements et superviser l'équipe.Vos missions : Réception des commandesPréparation des produitsEncadrer une équipe de 30 préparateurs en doublon avec un autre adjoint avec le soutien du managerOrganiser et optimiser la préparation et la livraison des commandes au quotidienAssurer la qualité du service client en faisant appliquer les procéduresCollaborer avec le manager et l'adjoint pour atteindre les objectifsEtre force de proposition pour améliorer le service Votre sommet chez U : des valeurs pour grandir ensemble Avec votre énergie et votre passion, vous participez au rayonnement de nos enseignes. En échange, nous vous aidons à vous épanouir au quotidien avec un projet professionnel adapté à vos envies. Des questions ? On vous dit tout sur le métier d'employé drive, suivez le lien -> https: urlr.me qhMVx Contrat : CDI Temps plein Service : Drive Préparation de commandes Expérience : Indifférent Niveau d'étude : Indifférent Salaire minimum : 12.54 Salaire maximum : 13.31 Type de salaire : Horaire Brut (EUR) Avantages : Selon ancienneté Chez U, tout commence avec vous Vous, qui êtes... Soucieux du détail, parce que chaque livraison comptePrêt à prendre des initiatives pour vous épanouir dans votre environnementOrganisé et précis, vous ne laissez passer aucune erreurAttentif de la réception des livraisons au rangement des produits, rien ne vous échappeTravail en équipeSens des responsabilités et rigueurFédérateur Et nous, alors ? Découvrez ce que l'on vous propose pour vous épanouir à nos côtés : Contrat CDI 36.75hSalaire : 12.54€ h puis 13.31€ h à 1an d'ancienneté13e moisPrime d'objectifsIntéressement et ParticipationCarte 7% de remise sur achats en magasin à 6 mois d'anciennetéMutuelle et PrévoyanceRepos fixes les dimanches et mardis.Repos tournant sur les samedis (environ toutes les 5 semaines) Vous vous reconnaissez et vous voulez atteindre votre sommet à nos côtés ? Postulez ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Vous souhaitez intégrer une entreprise aux valeurs humaines fortes ? N'hésitez plus, rejoignez notre Hyper U à St Philbert de grand lieu ! Nous recherchons un adjoint H/F pour notre service drive. Votre mission principale : la satisfaction client à portée de clic ! Le e-commerce, ça reste une affaire d'humain ! Vous vous assurez de la préparation et de la bonne distribution des commandes, en deux clics trois mouvements et superviser l'équipe. Vos missions : Réception des commandes Préparation des produits Encadrer une équipe de 30 préparateurs en doublon avec un autre adjoint avec le soutien du manager Organiser et optimiser la préparation et la livraison des commandes au quotidien Assurer la qualité du service client en faisant appliquer les procédures Collaborer avec le manager et l'adjoint pour atteindre les objectifs Etre force de proposition pour améliorer le service Votre sommet chez U : des valeurs pour grandir ensemble Avec votre énergie et votre passion, vous participez au rayonnement de nos enseignes. En échange, nous vous aidons à vous épanouir au quotidien avec un projet professionnel adapté à vos envies. Des questions ? On vous dit tout sur le métier d'employé drive, suivez le lien -> https://urlr.me/qhMVx Chez U, tout commence avec vous Vous, qui êtes. Soucieux du détail, parce que chaque livraison compte Prêt à prendre des initiatives pour vous épanouir dans votre environnement Organisé et précis, vous ne laissez passer aucune erreur Attentif de la réception des livraisons au rangement des produits, rien ne vous échappe Travail en équipe Sens des responsabilités et rigueur Fédérateur Et nous, alors ? Découvrez ce que l'on vous propose pour vous épanouir à nos côtés : Contrat CDI 36.75h Salaire : 12.54€/h puis 13.31€/h à 1an d'ancienneté 13e mois Prime d'objectifs Intéressement et Participation Carte 7% de remise sur achats en magasin à 6 mois d'ancienneté Mutuelle et Prévoyance Repos fixes les dimanches et mardis. Repos tournant sur les samedis (environ toutes les 5 semaines) Vous vous reconnaissez et vous voulez atteindre votre sommet à nos côtés ? Postulez ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Notre enseigne Hyper U répond à toutes les attentes de nos clients, tant au niveau de l'offre de produits et de services, ou encore du prix grâce à un format d'hypermarché à taille humaine.
Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec les différents rayons puis nos process et méthodes dans le rayon, vous serez responsable de votre périmètre. l'écoute des besoins clients, vous disposerez les produits et marchandises dans les rayons selon les consignes de rangement, d'emplacement et de présentation. Vous réaliserez l'inventaire des produits en stock et serez acteur de leur renouvellement. Vous assisterez avec sourire et bienveillance les clients dans votre rayon. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Avec ou sans formation, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à c ur. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Pour ce poste en CDI à temps complet, vous bénéficierez de d'une prime de 13ème mois pour toute année civile travaillée + mutuelle d'entreprise + 5% de remise sur vos achats en magasin. Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Sans expérience Niveau d'études minimum requis : CAP BEP Temps de travail : Temps plein
Description du poste : Pour renforcer nos équipes, Samsic emploi Nantes 3 recherche des Employés Libre-Service H/F motivé(e) pour rejoindre son agence de Rezé : Rattaché(e) au Responsable de magasin, l'Employé-Libre-Service a pour mission de : 1. Réception des Produits : - Vous assurerez la vérification des quantités et la conformité des produits reçus par rapport aux commandes passées. - En cas de non-conformité (produit manquant, abîmé ou inapproprié), vous devrez notifier immédiatement le Responsable de Secteur tout en prenant note des incidents sur les fiches d'activités. - Vous serez également chargé(e) de ranger les produits livrés dans les espaces de stockage appropriés, en respectant les principes de rotation des stocks selon les DLC et les DLUO. 2. Suivi des Stocks : - Vous suivrez l'état des stocks en temps réel, en utilisant les outils de gestion adaptés afin de garantir une disponibilité constante des produits. - Vous devrez réaliser des inventaires réguliers pour anticiper les besoins de réapprovisionnement et signaler toute anomalie ou tendance qui pourrait impacter les ventes. - En collaboration avec le Responsable de Secteur, vous participerez à l'élaboration des commandes de réapprovisionnement et vous veillerez à leur bon suivi. 3. Tenue des Fiches d'Activités : - Vous renseignerez les fiches d'activités qui retracent les différentes actions effectuées dans votre secteur, comme les ventes effectuées, les produits retirés, et les actions de mise en rayon. 4. Entretien de l'Espace de Vente : - L'un de vos rôles clés sera d'assurer que l'espace de vente soit toujours propre et attrayant pour les clients. Vous serez responsable de l'organisation esthétique des produits, de la propreté des allées et des surfaces de vente. - Vous mettrez en œuvre des vérifications régulières pour garantir que l'espace respecte les normes d'hygiène et de sécurité en vigueur. - Vous serez également impliqué(e) dans le réaménagement ponctuel de la surface de vente pour mettre en avant des promotions ou des nouveautés, en collaboration avec votre Responsable. 5. Retrait des Produits : - Une attention particulière sera portée au retrait des produits impropres à la vente. Vous devrez être vigilant(e) aux dates de péremption et à l'état des produits exposés. - Vous participerez également à la gestion de la traçabilité des produits retirés, en prenant note des raisons et des actions effectuées sur les fiches d'activités. 6. Balisage et Étiquetage des Produits : - Vous serez responsable du balisage et de l'étiquetage des produits, en veillant à respecter les consignes de mise en avant (visibilité, attractivité, clarté des informations). - Vous devrez veiller à ce que le balisage soit cohérent avec les promotions en cours et les informations réglementaires liées aux produits (prix, allergènes, ingrédients). - En lien avec vos missions de suivi des stocks, vous participerez à des actions de réétiquetage lorsque des ajustements de prix ou de promotion sont nécessaires. HORAIRES : Amplitudes horaires de 5H à 19H - Variable selon le planning REMUNERATION : Taux horaires : 11.88€ Pause non rémunérée AUTRES AVANTAGES AVEC SAMSIC EMPLOI : CSE Mutuelle Cadeaux d'Été et de Noël Intéressement (selon ancienneté) SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil : Nous recherchons une personne, même débutante, avec un sens aigu du service client et une bonne capacité d'organisation. Les compétences attendues pour ce poste incluent : - Rigueur et sens de l'organisation - Esprit d'équipe et capacité à travailler en autonomie - Bon relationnel et sens du service client - Polyvalence et réactivité
Description du poste : Nous recherchons un(e) Employé(e) de Supermarché en alternance pour rejoindre notre équipe et évoluer au sein de notre magasin. Vous serez formé(e) aux différentes missions liées à la gestion des rayons, à l'accueil des clients et à la gestion des stocks, tout en contribuant au bon fonctionnement du magasin.***Missions principales :***Accueillir, conseiller et orienter les clients dans leurs achats. * Assurer la mise en rayon des produits en respectant les consignes de présentation et de stockage. * Vérifier la qualité et la conformité des produits (dates de péremption, intégrité des emballages, etc.). * Participer à l'étiquetage des produits et au réassort des rayons en fonction des besoins. * Gérer les encaissements et assurer un service rapide et de qualité en caisse. * Participer à la gestion des stocks : réception des marchandises, inventaire et suivi des rotations des produits. * Veiller à la propreté et à la bonne organisation des rayons et de l'espace de vente. Description du profil :***Vous êtes dynamique, rigoureux(se) et aimez travailler en équipe.***Vous êtes à l'aise avec le contact client et avez une bonne capacité d'adaptation.***Vous avez une première expérience dans le domaine du commerce ou de la vente (stages ou jobs étudiants) - un plus mais pas indispensable.***Vous êtes motivé(e) pour apprendre et évoluer dans le secteur de la grande distribution.
En tant que Facteur (H/F), vous jouez un rôle clé dans le service public en assurant la distribution du courrier et des colis auprès des particuliers et des entreprises. Vous serez également un interlocuteur privilégié des clients et contribuerez à maintenir un lien de proximité avec eux. Vos missions : - Distribuer le courrier et les colis aux résidents et aux entreprises selon un itinéraire défini. - Collecter les envois depuis les boîtes aux lettres et les établissements locaux. - Assurer un service client de qualité lors de vos échanges. - Promouvoir et vendre des services postaux. - Participer aux opérations de tri avant et après la tournée. Profil recherché : - Permis B obligatoire. - À l'aise avec un vélo à assistance électrique. - Rigueur, ponctualité et polyvalence dans les missions. - Capacité à travailler en autonomie et en équipe. - Aisance avec les outils numériques (tablette). - Sens du service et bon relationnel. - Port de charges () et travail en extérieur. Horaires : - Journées de travail de 7 heures, entre 6h00 et 18h30. Poste en matin ou après midi. - Vous serez amené(e) à travailler le samedi. Avantages de la mission: - Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,06€/h, soit 13,20€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP). - Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé. - Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET. - Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires. - Prise en charge des indemnités kilométriques au-delà de 20 km. - Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants). - Véhicule fourni selon la tournée (voiture ou vélo à assistance électrique). ¿¿¿¿ Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !
En tant que Chargé(e) de Développement RH, vous serez directement rattaché(e) au Directeur et jouerez un rôle clé dans la mise en œuvre de la stratégie RH. Vos responsabilités incluront : - Recrutement : Piloter les recrutements sur différents canaux (Hellowork, We Recruit, Agences intérim, écoles, etc.), en assurant une gestion proactive des besoins en personnel. Le recrutement occupera une place centrale dans vos missions afin d'attirer les meilleurs talents. - Conseil stratégique RH : Accompagner la direction et les responsables opérationnels dans la définition et l'exécution des politiques RH. - Développement RH : Concevoir, mettre en œuvre et évaluer les dispositifs, processus et outils RH adaptés aux besoins du groupe. - Accompagnement des collaborateurs : Conseiller les salariés et managers sur les problématiques RH. - Communication interne et externe : Animer la partie RH du site internet, organiser des événements internes et promouvoir les métiers du groupe à l'extérieur, intervenir auprès des écoles et des partenaires. - Dialogue social : Entretenir un dialogue social constructif tout en assurant une veille sur les pratiques RH. Profil recherché Nous recherchons un(e) professionnel(le) expérimenté(e), capable d'incarner nos valeurs et de contribuer activement au développement stratégique du groupe. - Niveau d'études : Bac +3/+4 en Ressources Humaines - Expérience : 5 ans sur un poste similaire, idéalement dans un environnement semi-industriel Conditions du poste - Type de contrat : CDI au forfait jour (Catégorie agent de maîtrise). - Disponibilité : Poste à pourvoir immédiatement. - Des déplacements réguliers sont à prévoir sur les différents sites du Groupe FRANAUD ainsi qu'auprès des partenaires de formations (indemnités kilométriques incluses). Processus de recrutement Le recrutement se déroulera en deux étapes : 1. Un entretien avec le Directeur, votre futur responsable direct. 2. Un second entretien avec la Directrice Administrative et Financière (DAF). Si vous êtes prêt(e) à relever ce défi et à inspirer par votre savoir-faire en ressources humaines, envoyez votre candidature (CV + lettre de motivation) dès aujourd'hui ! Nous avons hâte de découvrir votre profil.
Le Groupe FRANAUD est un acteur incontournable dans son secteur, reconnu pour son expertise, son savoir-faire de qualité et ses valeurs humaines. Spécialisé dans la fabrication de prêt-à-porter haut de gamme et luxe, notre héritage s'est constitué de l'association de ces ateliers spécialisés, créés il y a une cinquantaine d'année, chacun d'eux dans des savoirs-faires différents. A ce jour, le Groupe FRANAUD c'est 4 unités situées en Vendée et en Loire Atlantique.~...
RESPONSABILITÉS : Notre crèche L'ile aux doudous située à Saint Colomban (44310) est à la recherche d'un Auxiliaire de Puériculture H/F en CDD 100%. En contact avec l'équipe pluridisciplinaire et dans le respect du projet de la structure, vous : · Répondez aux besoins fondamentaux de l'enfant dans le cadre de sa prise en charge quotidienne (soins, prise des repas, temps de repos et jeux...), · Observez et êtes attentif en permanence à l'état général de l'enfant, son comportement, état de santé et relation aux autres. Vous articulez vos actions en fonction de vos observations et de l'activité de la structure, · Participez à l'éveil physique, psychologique et affectif de l'enfant en accompagnant le jeu et en mettant en place des activités tel que définies par le projet pédagogique, · Accueillez la famille, échangez sur le suivi de l'enfant et expliquez la prise en charge quotidienne dans le lieu d'accueil, · Contribuez au travail d'équipe par votre participation à la vie de la structure et les échanges de savoir-faire au sein du service. PROFIL RECHERCHÉ : Vous êtes titulaire d'un diplôme d'Auxiliaire de Puériculture. Vous faites preuve de rigueur, de dynamisme et d' autonomie dans votre travail. Vous aimez travailler en équipe et vous êtes passionné(e) par le développement de l'enfant. Les débutants sont acceptés. Autres informations · CDD 100% du 15/07/2025 au 16/06/2026, · Lieu de travail : Saint Colomban (44310), · Rémunération : selon convention collective FEHAP - reprise d'ancienneté métier de la petite enfance - octroi de la prime Ségur sur base de 238€ brut par temps plein. Pourquoi choisir de travailler chez VYV 3 Pays de la Loire ? · Titres-restaurant : 1 par jour travaillé (valeur journalière de 9€, avec 60% de prise en charge par l'employeur), · Mutuelle attractive : reste à charge de 27€, · Prime d'intéressement : versée selon les conditions de l'accord, · Journées pédagogiques : 3 par an au sein de l'ensemble des établissements d'accueil de jeunes enfants, · Transport : prise en charge d'abonnement à hauteur de 75%, · Prime mobilité douce : 350€ annuel (vélo/trottinette), · Avantages CSE : chèques vacances et cadeaux, réductions prestations..., · Action logement : aide à la recherche de logement, aide financière à la location (dépôt de garantie, subventions...).
L 'Ile aux Doudous est une micro-crèche de 12 places, avec un projet pédagogique centré sur l'écoute du rythme de l'enfant, et son accompagnement à l'autonomie. Les familles sont associées à différents moments de vie et sont invitées à participer à la vie de la structure.
Nous recherchons pour le compte de notre client du secteur industriel et spécialisé dans l'Aéronautique, un(e) drapeuse / drapeur pour une tâche intérimaire avec démarrage prévu courant maiVos tâches : Réaliser les opérations de drapage selon les consignes techniques Conditionner les pièces et effectuer les contrôles qualité Collaborer avec les équipes de production et reporter toute anomalie Horaires de travail : Équipe du matin : 5h à 13h du lundi au jeudi / 5h à 12h le vendredi Équipe de l'après-midi : 12h50 à 20h50 du lundi au jeudi / 11h50 à 18h50 le vendredi Travail en horaire régulier possible de manière occasionnelle Conditions du poste : Contrat d'intérim de 39h hebdomadaires Démarrage sur un contrat d'une semaine, renouvelable sur du long terme Taux horaire : 11,88 € Indemnité panier : 6,30 €/jour Prime d'équipe : 0,2125 €/heure Prime de transport : 25 €/mois (sous condition de 10 jours de présence)
Nous sommes une agence généraliste (Industrie, Bâtiment, Logistique, Agroalimentaire, Tertiaire ; sur des niveaux débutants et/ou confirmés). Votre agence Adwork's de REZE recherche pour l'un de ses clients, spécialisé dans la production de béton OPERATEUR DE PRODUCTION (H/F). Vous serez amené à effectuer les tâches suivantes : - Démarrer et suivre la ligne de production - Maintenance de 1er niveau -Nettoyages des machines Horaires de travail : 2*8 Lieu de mission : 44140 Geneston Rémunération : Selon profil Début de mission et durée : Dès que possible Le travail en intérim chez Adwork's REZE c'est : - Votre salaire brut est majoré de +10% IFM (indemnité de fin de mission) et de +10% ICP (indemnité compensatrice de congés payés) - Possibilité d'ouvrir un Compte CET (compte épargne temps) qui majore vos IFM et/ou ICP de 5% supplémentaire - Accès au FASTT qui vous permet d'obtenir une aide financière sur le logement, le crédit, la garde d'enfant, les formations... - Si vous ne savez pas encore vers quel métier vous tourner, nous pouvons vous proposer diverses missions pour le découvrir ; nous sommes à l'écoute de tous profils - Nous recherchons avant tout un savoir être - BAC Maintenance industriel - Le CACES 3 est un plus
Tu es dynamique, rigoureux(se), tu aimes l'être humain, les challenges, et la performance, Tu as l'esprit d'équipe, tu es doté d'un fort potentiel relationnel et tu as envie d'apprendre et d'être acteur de ta réussite, tu es issu d'une formation commerçante et/ou médico-sociale, Ce poste est fait pour toi ! Tu intègreras une entreprise en plein développement et participeras à sa réussite et sa pérennité. Vos missions : - Le développement de la clientèle de votre agence : recherche de nouveaux prospects, suivi des clients en cours et de leur satisfaction, démarchage des clients grands comptes, création d'un réseau professionnel ; - L'organisation de la prestation à domicile : évaluer les besoins du client, élaborer un devis/un contrat, planifier et veiller au suivi des prestations ; - La participation au recrutement et l'encadrement des intervenants sur le terrain, mettre en adéquation la masse salariale et les demandes clients ; - Tu seras garant des différents suivis administratifs : suivi des documents contractuels, envoie des factures, suivi des remises bancaires, suivi des relances clients (en collaboration avec le responsable administratif et financier). - Un emploi proche de chez toi ! Bien dans sa maison couvre aujourd'hui la totalité de la Vendée et s'étend sur La Loire Atlantique. - Un temps de travail du lundi au vendredi. - Une rémunération fixe + variable sur objectif : - Une rémunération fixe : 2147.56€ brut/mois - Une rémunération variable sur dépassement d'objectif : pouvant aller jusqu'à 1260€ brut/mois - C'est vous qui allez construire votre rémunération ! - Une formation d'intégration et un accompagnement régulier dans les domaines : commerçant, médico-social, ressources humaines, administratif et financier. L'équipe de Bien dans sa maison recherche sur le secteur de St Philbert de grand lieu son/sa responsable d'agence. N'attendez plus pour nous rejoindre !
Bien dans sa maison, entreprise d'aide et d'accompagnement à domicile, a été créé le 1er juillet 2018, par Jean Louis Pascreau. Après plus de 10 ans à la direction d'établissements médico-sociaux, riche d'expériences, Jean Louis Pascreau, a pu identifier de nouveaux besoins : auprès d'adultes en situation de handicap à la direction d'une Entreprise adaptée et auprès de personnes âgées à la direction d'un EHPAD et lors de l'accompagnement de ses parents à domicile.
Nous recherchons un(e) employé polyvalent en cafétéria H/F. Vous êtes chargé(e) de la tenue de la caisse + du débarrassage des plateaux pendant le service. . vous serrez amené(e) à effectuer le nettoyage de la salle après le service. Tenue du bar en binôme l'après midi. Horaires de travail: - 10h00 / 21h45 ( journée continue). - 10h00/16h00 ( service midi). - 16h00/21h45 , 22h30 le weekend (service soir). vous avez un weekend sur deux de repos (vendredi soir, samedi et dimanche). Prévoir 3 jours de repos ( consécutif ou pas au choix) lors de votre semaine de weekend travaillé. Possibilité du mercredi en repos fixe sur les deux semaines. contrat 39h semaine 1600 € NET minimum , sans les heures sup. heures supplémentaires payées. Type d'emploi : CDI, CDD Rémunération : à partir de 1 600,00€ par mois Horaires : * Heures supplémentaires Rémunération supplémentaire : * Heures supplémentaires majorées * Pourboires Langue: * Anglais (Optionnel) Lieu du poste : En présentiel
Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e auxiliaire pour une de ses entreprises partenaires. Chaque semaine, vous serez 4 jours en poste au sein d'une structure d'accueil proche de chez vous et 1 jour en formation à distance. Modalités de l'alternance : Formation 100 % prise en charge (aucun frais à prévoir). Contrat d'alternance de 18 mois - Rémunération selon la grille de salaire légale en vigueur (760€ à 1 802€) Vos missions en tant qu'auxiliaire de crèche : - Accompagner l'enfant dans son développement et son épanouissement - Accueillir les enfants et leur famille avec respect, assurant leur sécurité affective et physique, tout en répondant à leurs besoins physiologiques - Garantir l'hygiène et le bien-être des enfants - Animer le groupe avec des activités éducatives et d'éveil adaptées - Participer à l'aménagement de l'espace et à l'entretien des lieux de vie en accord avec le projet pédagogique de la crèche Nous recherchons avant tout une personne motivée et désireuse de s'investir dans l'apprentissage du métier. - Aucun diplôme préalable n'est exigé pour postuler. - Votre sens du relationnel, votre écoute et votre rigueur sont des atouts essentiels. - Vous aimez profondément le contact avec les enfants et faites preuve de bienveillance et d'empathie au quotidien.
POSTE : Drapeur H/F DESCRIPTION : Nous recherchons pour le compte de notre client du secteur industriel et spécialisé dans l'Aéronautique, un(e) drapeuse / drapeur pour une mission intérimaire avec démarrage prévu courant mai Vos missions : Réaliser les opérations de drapage selon les consignes techniques Conditionner les pièces et effectuer les contrôles qualité Collaborer avec les équipes de production et reporter toute anomalie Horaires de travail : Équipe du matin : 5h à 13h du lundi au jeudi / 5h à 12h le vendredi Équipe de l'après-midi : 12h50 à 20h50 du lundi au jeudi / 11h50 à 18h50 le vendredi Travail en horaire régulier possible de manière occasionnelle Conditions du poste : Contrat d'intérim de 39h hebdomadaires Démarrage sur un contrat d'une semaine, renouvelable sur du long terme Taux horaire : 11,88 € Indemnité panier : 6,30 €/jour Prime d'équipe : 0,2125 €/heure Prime de transport : 25 €/mois (sous condition de 10 jours de présence) PROFIL : Vous êtes rigoureux(se), méthodique et avez le goût du travail manuel et un détail pour la précision. Une première expérience dans le drapage ou les matériaux composites est un atout
Localisation Maison CetteFamille située à Saint-Philbert-de-Grand-Lieu. Cette colocation est à destination de personnes ayant des troubles cognitifs. Contexte CetteFamille est une entreprise de l'Economie Sociale et Solidaire qui propose des maisons pour des personnes en perte d'autonomie avec la présence de plusieurs assistant.e.s de vie 24h/24 et 7j/7. Jusqu'à 5 colocataires vivent entre eux, ce qui permet un cadre de vie agréable, chaleureux, en petit comité où de nouveaux liens sociaux peuvent se tisser dans un environnement sécurisant. La colocation pour personnes âgées permet à chaque colocataire de vivre en autonomie tout en pouvant être aidé par un professionnel sur place et si besoin avoir le passage de professionnels libéraux au domicile. Missions Votre mission principale sera d'aider les colocataires dans les actes de la vie quotidienne dans la Maison CetteFamille. Vous devrez accompagner la personne dans sa vie de tous les jours, notamment en aidant à la toilette, à l'habillage ou aux transferts. Vous serez responsable de la préparation des repas en fonction des préférences des colocataires, de l'entretien l'habitat partagé, ainsi que du linge des colocataires. Enfin vous proposerez d'éventuelles activités en lien avec les envies des colocataires. Une fiche de poste détaillée vous sera remise si votre candidature est retenue.
Nous sommes à la recherche d'un Préparateur en Pharmacie (H/F) pour un poste en Pharmacie d'Officine avec un contrat CDI à Temps plein (35 h/semaine) sur SAINT-PHILBERT-DE-GRAND-LIEU (44310 , Pays de la Loire - France). Qualifications requises Obligatoire : Brevet Professionnel de Préparateur en pharmacie En savoir plus : le métier de préparateur en Pharmacie Cette offre vous intéresse ? Pour candidater, téléchargez l'appli ClubOfficine sur Google Play et Apple Store https://onelink.to/clubofficine
Sous la responsabilité de votre manager, vous avez un rôle clé dans la satisfaction de nos clients en étant disponible et bienveillant. En accueillant les clients au moment de leur passage en caisse, vous participez à leur fidélisation. Vous effectuez l'enregistrement des achats et réalisez l'encaissement dans le respect des procédures afin d'assurer le bon déroulement du passage en caisse. Vous êtes responsable de la bonne tenue de votre caisse dans un objectif d'amélioration de l'expérience client. Poste évolutif rapidement selon profil Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Dynamique et enthousiaste, vous avez un réel sens du contact client et grâce à vos qualités relationnelles, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe+prime+ mutuelle,ainsi qu'une remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps plein
Depuis plus de 30 ans, le Groupe Interaction accompagne les entreprises et les candidats dans leurs projets professionnels. Avec 230 agences et cabinets sur toute la France, nous proposons des missions d'intérim, des contrats en CDD et CDI dans de nombreux secteurs : logistique, agroalimentaire, transport, santé, et bien d'autres. Chaque mois, plus de 30 000 salariés intérimaires nous font confiance pour avancer dans leur parcours professionnel. Proximité, écoute et accompagnement sont au coeur de nos engagements. Interaction, ce sont des milliers d'offres d'emploi proches de chez vous dans tous les domaines : préparation de commandes, manutention, bâtiment, industrie, tertiaire... Venez nous rencontrer pour trouver un travail qui vous correspond. INTERACTION MACHECOUL recherche pour le compte de son client, une grande distribution aux alentours de Machecoul, un-e BOUCHER GRANDE DISTRIBUTION . Vous rejoindrez une équipe dynamique et passionnée dans un environnement stimulant. Nous recherchons un/e boucher/ère passionné/e par son métier pour rejoindre l'équipe de notre client. Le/la candidat-e sera en charge de la préparation et de la découpe des viandes, ainsi que de la gestion de l'étal de vente dans le respect des normes d'hygiène et de sécurité. Vos missions : - Désosser, découper et préparer les pièces de viande - Conseiller la clientèle et vendre les produits de boucherie - Garantir la qualité et la fraîcheur des produits - Assurer la mise en rayon et la gestion des stocks - Participer au nettoyage et à l'entretien du matériel et du poste de travail Avantages : - Travail du lundi au samedi - Travail sans coupure - Salaire entre 12 et 13.50EUR/ carte de remise 5%, prime d'objectif Votre profil pourra être retenu si vous avez les compétences suivantes : - Diplôme en boucherie ou expérience significative dans le domaine - Maîtrise des techniques de découpe et de préparation des viandes - Sens du service et de la relation client - Capacité à travailler en équipe et à respecter les consignes Vous souhaitez vous engagez au sein d'une entreprise travaillant les produits locaux et français ? Lancez vous et contactez nous pour un premier entretien !
METIER INTERIM SAINT PHILBERT DE GRAND LIEU recrute pour son client situé à St Philbert de Grand Lieu et sur Pont St Martin, des personnes dynamiques pour de la gestion de caisse. Horaires de 8h45 à 20h15 maximum et travaille le samedi. Plusieurs besoins à pourvoir Merci de nous envoyer votre candidature. 35 h / semaine. Expérience exigée dans la tenue de caisse Logiciel Mona
Team Officine recherche à Saint-Philbert-de-Grand-Lieu un·e Préparateur en pharmacie F/H en CDI à partir du 01/08/2025. Environnement de la pharmacie : Centre commercial Vos missions : - Accueil et prise en charge du client - Assurer la gestion quotidienne - Contrôler et veiller à la bonne application de la délivrance du médicament - Développer les ventes - Fidéliser la clientèle - Remplacer ou assister le pharmacien titulaire dans ses fonctions - Renforcer l'équipe RDV sur https://www.team-officine.fr pour en savoir plus.
Pour renforcer nos équipes, Samsic emploi Nantes 3 recherche des Employés Libre-Service H/F motivé(e) pour rejoindre son agence de Rezé : Rattaché(e) au Responsable de magasin, l'Employé-Libre-Service a pour mission de : 1. Réception des Produits : - Vous assurerez la vérification des quantités et la conformité des produits reçus par rapport aux commandes passées. - En cas de non-conformité (produit manquant, abîmé ou inapproprié), vous devrez notifier immédiatement le Responsable de Secteur tout en prenant note des incidents sur les fiches d'activités. - Vous serez également chargé(e) de ranger les produits livrés dans les espaces de stockage appropriés, en respectant les principes de rotation des stocks selon les DLC et les DLUO. 2. Suivi des Stocks : - Vous suivrez l'état des stocks en temps réel, en utilisant les outils de gestion adaptés afin de garantir une disponibilité constante des produits. - Vous devrez réaliser des inventaires réguliers pour anticiper les besoins de réapprovisionnement et signaler toute anomalie ou tendance qui pourrait impacter les ventes. - En collaboration avec le Responsable de Secteur, vous participerez à l'élaboration des commandes de réapprovisionnement et vous veillerez à leur bon suivi. 3. Tenue des Fiches d'Activités : - Vous renseignerez les fiches d'activités qui retracent les différentes actions effectuées dans votre secteur, comme les ventes effectuées, les produits retirés, et les actions de mise en rayon. 4. Entretien de l'Espace de Vente : - L'un de vos rôles clés sera d'assurer que l'espace de vente soit toujours propre et attrayant pour les clients. Vous serez responsable de l'organisation esthétique des produits, de la propreté des allées et des surfaces de vente. - Vous mettrez en œuvre des vérifications régulières pour garantir que l'espace respecte les normes d'hygiène et de sécurité en vigueur. - Vous serez également impliqué(e) dans le réaménagement ponctuel de la surface de vente pour mettre en avant des promotions ou des nouveautés, en collaboration avec votre Responsable. 5. Retrait des Produits : - Une attention particulière sera portée au retrait des produits impropres à la vente. Vous devrez être vigilant(e) aux dates de péremption et à l'état des produits exposés. - Vous participerez également à la gestion de la traçabilité des produits retirés, en prenant note des raisons et des actions effectuées sur les fiches d'activités. 6. Balisage et Étiquetage des Produits : - Vous serez responsable du balisage et de l'étiquetage des produits, en veillant à respecter les consignes de mise en avant (visibilité, attractivité, clarté des informations). - Vous devrez veiller à ce que le balisage soit cohérent avec les promotions en cours et les informations réglementaires liées aux produits (prix, allergènes, ingrédients). - En lien avec vos missions de suivi des stocks, vous participerez à des actions de réétiquetage lorsque des ajustements de prix ou de promotion sont nécessaires. HORAIRES : Amplitudes horaires de 5H à 19H - Variable selon le planning REMUNERATION : Taux horairesbr /> Pause non rémunérée AUTRES AVANTAGES AVEC SAMSIC EMPLOI :
Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages : -Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI -Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées -Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière -Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances... -Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main ! A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. POSTE : ASSISTANT QUALITE CLIENT (H/F) Votre agence START PEOPE ST Philbert de Grand Lieu recherche pour son client spécialisé en industrie électronique 1 ASSISTANT/E QUALITE CLIENT H/F La qualité client est un service qui assure la qualité des produits livré aux clients. A ce titre, vous assurez avec des Chargés de qualité client qui ont des portefeuilles à s'occuper au quotidien et qui suivent la qualité de la production avec rigueur. Assisté chez Chargés de qualité clients vos missions sont les suivantes : -Participer à l'analyse des demandes de dérogations des clients, -Effectuer les recherches de traçabilité qualité dans la production, -Participer aux résolutions de problèmes (8D, AMDEC..), Réaliser les FAI (Contrôle 1er article) des produits par la vérification des justificatifs à fournir aux clients, la vérification des listes de contrôle à effectuer, du contrôle visuel -Rémunération :12.52€ à 15.16€/ heure -Horaires : Régulière -Le + du poste : environnement industriel agréable, équipe à l'écoute dynamique PROFIL : Issu(e) d'une formation dans le domaine de la qualité ou de l'électronique, vous avez le sens du client et souhaitez évoluer sur un poste terrain. Pour la satisfaction des clients et des services en interne, vous êtes réactif(ve), conciliant(e), et votre esprit de déduction vous pousse à rechercher la cause profonde des problèmes rencontrés. Vous bénéficiez d'un fort esprit d'équipe ainsi qu'une facilité à communiquer autant en interne qu'en externe. Un Anglais technique est requis pour ce poste. Ce poste est très administratif car il demande beaucoup de traçabilité, et donc de bonnes connaissances en bureautique. Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant ! cv à nous faire suivre à "Veuillez postuler via le site" Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.
Start People, l'agence d'emploi à votre écoute ! Start People, c'est avant tout des conseillers attentifs et à l'écoute de vos besoins, de vos contraintes et de votre vie pour vous proposer la mission la plus adaptée. Nous nous attachons ainsi à nouer une relation privilégiée avec chacun de nos intérimaires. BTP, logistique, transport, industrie, agroalimentaire..., trouvez la mission qui vous ressemble parmi nos offres accessibles sur notre site startpeople.fr.
Nous recherchons un Agent d'assemblage/Manutentionnaire H/F motivé et rigoureux pour intégrer l'équipe d'une entreprise spécialisée dans la fabrication de portes frigorifiques. Vous jouerez un rôle essentiel dans notre processus de production en veillant à ce que chaque produit réponde aux normes de qualité élevées que nous prônons. MISSIONS PRINCIPALES :
Les responsables des secteurs vous forment afin que vous puissiez intervenir dans tous les secteurs - Le rayon charcuterie- Le drive -Les rayons frais . Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Sans expérience Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps plein Statut : Non cadre
RESPONSABILITÉS : Notre crèche L'ile au doudous située à Saint Colomban (44310) est à la recherche d'un Accompagnant Educatif Petite Enfance H/F en CDI 100%. En contact avec l'équipe pluridisciplinaire et dans le respect du projet de la structure, vos missions seront : · Organiser l'adaptation des nouveaux enfants, · Évaluer les besoins d'hygiène et de santé de l'enfant et prendre des initiatives appropriées (lavage de nez, soin corporel, soin de siège, prise de température...), · Respecter les protocoles mis en place en cas d'allergies ou d'intolérances, · Installer l'enfant dans le respect des règles de sécurité, · Mettre en place des activités définies par le projet pédagogique (préparation, mise en place et rangement). PROFIL RECHERCHÉ : Vous êtes titulaire d'un diplôme CAP AEPE, Bac pro ASSP / SAPAT, BEP Accompagnement Soins et Services à la Personne ... (ou toute autre nature de diplôme déterminée par le décret du 29 juillet 2022 ). Vous savez faire preuve d'une grande capacité d'observation et d'une patience à toute épreuve. Vous appréciez le travail en équipe. Les débutants sont acceptés. Autres informations · CDI temps plein à partir du 25/08/2025, · Lieu de travail : Crèche l'Ile aux doudous, Saint Colomban (44), · Rémunération : selon convention collective FEHAP - reprise d'ancienneté métier de la petite enfance - octroi de la prime Ségur sur base de 238 € brut par temps plein. Pourquoi choisir de travailler chez VYV 3 Pays de la Loire ? · Titres-restaurant : 1 par jour travaillé (valeur journalière de 9€, avec 60% de prise en charge par l'employeur), · Mutuelle attractive : reste à charge de 27€, · Prime d'intéressement : versée selon les conditions de l'accord, · Journées pédagogiques : 3 par an au sein de l'ensemble des établissements d'accueil de jeunes enfants, · Transport : prise en charge d'abonnement à hauteur de 75%, · Prime mobilité douce : 350€ annuel (vélo/trottinette), · Avantages CSE : chèques vacances et cadeaux, réductions prestations..., · Action logement : aide à la recherche de logement, aide financière à la location (dépôt de garantie, subventions...).
L 'Ile aux Doudous est une micro-crèche de 12 places, avec un projet pédagogique centré sur l'écoute du rythme de l'enfant, et son accompagnement à l'autonomie. Les familles sont associées à différents moments de vie et sont invitées à participer à la vie de la structure. Nous sommes à leur disposition, nous les accompagnons et les soutenons dans leur rôle éducatif auprès de leurs enfants. Être à l'écoute est notre priorité.
Description du poste : Pour renforcer nos équipes, Samsic emploi Nantes 3 recherche des Hôtes de caisse H/F motivé(e) pour rejoindre son agence de Rezé : Rattaché(e) au Responsable de caisse, l'Hôte de caisse a pour mission de : MISSIONS PRINCIPALES : 1. Accueil et service client : - Accueillir les clients avec professionnalisme à leur arrivée en caisse, leur offrir une expérience positive et leur répondre avec bienveillance. - Être à l'écoute des clients, répondre à leurs questions sur les produits ou services, et les orienter si nécessaire vers d'autres employés pour des demandes spécifiques. 2. Encaissement des articles : - Procéder à l'encaissement des articles en enregistrant manuellement ou à l'aide d'un système de lecture optique. Cela inclut la vigilance pour éviter les erreurs lors de la saisie des prix et des codes-barres. - Assurer la rapidité et l'efficacité du processus d'encaissement pour éviter les files d'attente, tout en maintenant un haut niveau de précision. 3. Gestion des modes de paiement : - Gérer les différents modes de règlement (chèque, carte bancaire, espèces, tickets restaurant), en s'assurant que chaque transaction soit correctement traitée. - Effectuer des vérifications lors de paiements par chèque et suivre les procédures internes pour garantir la sécurité des transactions. 4. Comptage et gestion du fonds de caisse : - Réaliser le comptage du fonds de caisse en début et en fin de journée pour assurer une bonne gestion de la trésorerie, en vérifiant la concordance entre les opérations effectuées et les montants enregistrés. - Identifier et signaler toute incohérence ou anomalie dans le fonds de caisse à la direction afin d'assurer la transparence et la fiabilité des transactions. 5. Entretien de l'espace de travail : - Maintenir la propreté et l'organisation de l'espace de caisse, incluant l'élimination des déchets, le rangement des produits et la vérification des fournitures. - Participer à la mise en place d'une atmosphère accueillante et agréable pour les clients. HORAIRES : Amplitudes horaires de 8H45 à 19H30 - Variable selon le planning REMUNERATION : Taux horaires : 11.65€ Pause non rémunérée AUTRES AVANTAGES AVEC SAMSIC EMPLOI : CSE Mutuelle Cadeaux d'Été et de Noël Intéressement (selon ancienneté) SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil : Profil souhaité : Vous êtes capable de travailler avec autonomie, en équipe, avec rigueur et sérieux. Expérience sur le logiciel NEMO souhaitée
Team Officine recherche à Saint-Philbert-de-Grand-Lieu un·e Préparateur en pharmacie F/H en CDI dès que possible Environnement de la pharmacie : Centre commercial Vos missions : - Accueil et prise en charge du client - Assurer la bonne délivrance des médicaments ainsi que les préparations officinales - Renforcer l'équipe - Veiller à la cohésion et à l'esprit d'équipe RDV sur https://www.team-officine.fr pour en savoir plus.
Je recrute pour une belle entreprise à Rocheservière un Data Analyst IA F/H. En tant que Data Analyst IA, vous serez chargé(e) de concevoir, développer et maintenir les solutions de gestion de données et d'intelligence artificielle, en particulier autour de PIM Akeneo. Vous travaillerez en étroite collaboration avec le pôle Data pour comprendre leurs besoins et proposer des solutions innovantes. Vos missions. - Participer à la conception et au développement de projets d'intelligence artificielle. - Développer et maintenir des applications de traitement de données en Python et C#. - Exploiter les API de notre PIM Akeneo. - Concevoir et optimiser des requêtes SQL pour l'extraction et l'analyse de données. - Mettre en place et gérer des solutions d'analyse de données avec des outils tels que Microsoft Fabric. - Assurer une veille technologique sur les innovations en matière de DATA et d'IA. Compétences techniques : - Maîtrise des langages de programmation Python et C#. - Expertise en SQL et gestion de bases de données. - Connaissance du PIM Akeneo. - Expérience dans la conception et le déploiement de projets d'intelligence artificielle. - La connaissance de la solution Microsoft Fabric serait un plus. Si vous avez ces compétences ! Vous êtes le profil recherché, n'hésitez pas à candidater ! - Formation supérieure en informatique spécialisée en data, IA ou équivalent. - Minimum 3 ans d'expérience dans un poste similaire. Informations complémentaires : - Rémunération : Selon profil et expérience. - Télétravail possible : 1 à 2 jours par semaine. - Date de début : Dès que possible. Pourquoi candidater ? - Un rôle clé : Vous aurez l'opportunité de piloter des projets IA stratégiques. - Environnement stimulant : Travaillez dans un cadre innovant avec des moyens ambitieux. - Évolution professionnelle : Perspectives de développement et de montée en compétences. - Qualité de vie : Profitez de la vie à Rocheservière, à seulement 20 minutes de Nantes. N'hésitez plus! Candidatez. Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
On recrute un(e) Technicien(ne) Contrôle Qualité (H/F) à Venansault ! Sous la responsabilité du Directeur Industriel, vous êtes chargé(e) d'assurer la conformité des produits fabriqués et des matières premières réceptionnées afin de garantir la satisfaction client et le respect du cahier des charges fournisseurs. Vos principales missions sont les suivantes : * Réaliser les contrôles qualité et les audits internes ; * Superviser l'application des règles, procédures et consignes qualité ; * Mettre en place les suivis de contrôle ; * Choisir les moyens de mesure et appliquer des méthodes et des contrôles fiables et adaptés ; * Analyser les données des contrôles (mesures, relevés, indicateurs) ; * Etablir des rapports techniques détaillés et des tableaux de bord pour reporting à la Direction ; * Participer à la définition des critères et des normes de qualité selon un cahier des charges précis ; * Repérer les non-conformités, les écarts et proposer des mesures préventives ou correctives ; * Assurer le traitement des réclamations clients et analyser les non-conformités ; * Suivre et contrôler l'application des règles, procédures et consignes qualité et sécurité ; * Apporter un soutien et un appui technique aux collaborateurs ; * Sensibiliser les équipes à la démarche qualité, organiser et animer des sessions de travail et de sensibilisation ; * Participer à l'élaboration des documents qui serviront pour le suivi qualité et pour assurer la traçabilité des produits ; * Coordonner les interventions des prestataires externes (auditeurs, vérification annuelles obligatoires.) ; * Participer à la réalisation des tests et essais sur le banc d'essai en production. Qui sommes-nous ? France Poutres est basée à Venansault, en Vendée, à 20 minutes de la grande bleue et 50 minutes de la gare de Nantes. Notre activité est la fabrication industrielle de solutions constructives bois. Nous sommes spécialisés dans la fabrication et la distribution de poutres en I et la fourniture de structures complètes en bois : ossatures bois, bâtiments avec portiques bois, fermes traditionnelles, planchers, préaux, carports. Nous avons également une forte activité de rabotage et de transformation de bois massif pour une clientèle industrielle. Qui êtes-vous ? De formation supérieure en qualité, vous avez déjà au moins une première expérience réussie dans le contrôle qualité, de préférence au sein d'une PME industrielle. Au-delà des compétences techniques et des connaissances liées à votre métier (règlementations, normes et outils techniques) vous êtes doté(e) d'un excellent sens du relationnel et vous êtes enthousiaste, autonome et dynamique. Partenaire incontournable de la production, vous êtes à l'aise en collaboration transversale. BONUS : nous recherchons aussi une personne qui partage notre vision du travail : bienveillance, entraide et professionnalisme sans oublier la bonne humeur ! Contrat : CDI temps complet Lieu de travail : Venansault (85) Avantages : Intéressement avec Plan Epargne Entreprise et Plan Epargne Retraite, Chèques Vacances, Chèques Cadeau Noël, Mutuelle familiale, prévoyance, retraite supplémentaire. Prise de poste souhaitée : dès que possible Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : à partir de 30 000,00€ par an Horaires : * Du lundi au vendredi * Travail en journée Lieu du poste : En présentiel
Absolis recherche pour un de ses clients, spécialisé dans la conception et la fabrication de produits manufacturés et soudés, un opérateur conducteur robot soudure (H/F). Vous interviendrez sur la production de pièces de petites et moyennes séries d'éléments d'échafaudages en aluminium. Vous serez en charge de piloter l'installation : - réaliser les changements de série et les réglages de la machine suivant les procédures définies - valider le démarrage de la série - charger le poste - évacuer les pièces soudées Progressivement et après une période de formation, vous réaliserez les changements de gabarits et d'outillages afin de piloter le poste en autonomie et réaliser la maintenance de 1er niveau. Horaires de régulières et 2x8 = 39h Vous possédez une formation CAP - BP dans ce domaine. Oute la conduite de machine, votre aptitude à apprendre la soudure vous permettra de valider en auto contrôle les pièces réalisées, et de pratiquer des reprises ponctuelles si nécessaires (TIG). Rigueur et autonomie seront appréciées pour ce poste.
?? Rejoignez une entreprise de proximité, engagée dans la performance énergétique ! ??Qui sommes-nous ? Implantée au coeur du territoire, notre client, entreprise à taille humaine, est spécialisée dans les travaux de conception, d'installation, de mise en service et SAV, dans les domaines du chauffage, de la climatisation, de la plomberie et du traitement d'air. ?? Depuis plusieurs années, elle accompagne particuliers, industriels, collectivités locales et territoriales, et syndics de propriété avec des solutions techniques fiables, durables et respectueuses de l'environnement. Leur force ? Une équipe soudée, réactive et passionnée, qui partage des valeurs de qualité, d'engagement et de proximité. ?? Travailler chez notre client, c'est rejoindre une structure agile où les idées et les talents sont valorisés. ?? Pourquoi ce recrutement ? Cette création de poste s'inscrit dans une volonté de mieux structurer l'activité et de répondre à une croissance soutenue des projets en génie climatique. ?? Vos missions En lien étroit avec les chargés d'affaires, vous intervenez sur la conception et la préparation technique des projets CVC, dans le respect des exigences techniques, normatives et budgétaires. - Analyser les besoins du client et les données d'entrée du projet : cahier des charges, relevés, croquis, consignes techniques transmises par le chargé d'affaires. - Participer à la conception technique des installations CVC (chauffage, ventilation, climatisation), en recherchant les meilleures options techniques. - Réaliser les plans d'exécution (implantations, réservations, réseaux...) à l'aide des logiciels de CAO/DAO (principalement AutoCAD, voire Revit selon les projets). - Effectuer les calculs de dimensionnement : bilans thermiques, pertes de charges, dimensionnements de réseaux et équipements. - Rédiger les pièces techniques : schémas de principe, fiches techniques, notes de calculs, nomenclatures. - Garantir la conformité des études avec la réglementation en vigueur (RT, sécurité, normes incendie, etc.). - Élaborer les dossiers de consultations et les DOE (Dossiers d'Ouvrages Exécutés) en fin de chantier. - Contribuer ponctuellement aux estimations budgétaires (chiffrage, métrés), en appui au chargé d'affaires. ? Votre profil Titulaire d'une formation technique en génie thermique et/ou climatique, vous disposez d'au moins une première expérience réussie en tant que Technicien d'Études CVC, idéalement d'environ 3 ans. ?? Vos compétences techniques : Vous maîtrisez les outils informatiques essentiels, notamment le Pack Office et AutoCAD, indispensables à la réalisation et la modélisation des plans. ?? Vos savoir-être feront la différence : Doté(e) d'un excellent savoir-être, vous savez entretenir des relations de qualité avec les chefs de chantier et les différents intervenants du projet. Votre capacité à anticiper, prendre des initiatives et faire preuve d'esprit d'analyse et de synthèse vous permet d'apporter des solutions pertinentes et optimisées. Curieux(se) et engagé(e), vous appréciez le travail en équipe et contribuez activement à la réussite collective des projets. ?? Les conditions du poste - Rémunération : déterminée en fonction du niveau d'expertise et de l'expérience du candidat retenu - Avantages : o Temps de travail : 37h semaine du lundi au vendredi midi o Prime annuelle ?? Pourquoi nous rejoindre ? Nous rejoindre, c'est intégrer une entreprise locale, indépendante et engagée, où la qualité du travail, la sécurité et le respect de l'environnement ne sont pas des options, mais des fondations. Vous évoluerez au sein d'une équipe soudée et à taille humaine, aux côtés de deux co-gérants passionnés et accessibles, dans un environnement qui valorise la technique, l'autonomie et la confiance. Envie de vous impliquer durablement dans une entreprise qui a du sens ? On vous attend ! ?? Le process de recrutement pour ce poste? 1. Un premier échange avec moi-même, couplé d'un test de personnalité 2. Un entretien?avec les deux co- dirigeants pour assurer un alignement sur les missions et les attentes du poste - Démarrage souhaité : dès que possible ?? ?? Envie d'en savoir plus ? Envoyez votre candidature dès maintenant ! Valérie LEROY - consultante en recrutement - Supplay Nantes BTP / Transport / Environnement valerie.leroy[a]supplay.fr
Nous recherchons pour le compte de notre client,, spécialisé dans la fabrication de tous types d'abris pour espaces urbains, 2 soudeurs semi auto (F/H)En atelier, vous êtes amené à réaliser des opérations de soudage (semi-automatique) selon plans ou sur gabarits. Vous pouvez être amené à réaliser des tâches diverses: perçage, polissage de pièces. Vous serez dans un premier temps en horaire régulière puis en horaire décalé (2x8). Primes d'équipe et indemnité panier d'équipe prévues
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
Description du poste : ? OFFRE D'EMPLOI INTÉRIM - ÉLECTRICIEN DE CHANTIER (H/F) ?? Poste basé à St-Philbert de Grandlieu - Déplacements à prévoir ?? Prise de poste immédiate Vous êtes passionné(e) par l'électricité, rigoureux(se) et prêt(e) à intervenir sur des projets innovants ? Rejoignez une entreprise dynamique spécialisée dans les installations électriques de mobiliers urbains intelligents ! ?? Vos missions : Lire et interpréter des schémas électriques complexes pour garantir un câblage optimal de nos abris sécurisés Équiper les coffrets électriques de systèmes de contrôle d'accès, d'éclairage et d'alimentation photovoltaïque Installer et raccorder avec précision les appareillages sur nos mobiliers urbains innovants Diagnostiquer les pannes électriques avec expertise et réactivité ?? Profil recherché : Solide expérience en électricité courant fort et faible Maîtrise du câblage, raccordement, lecture de plans Habilitations électriques indispensables : B1, B2, BR, BC, HC, H1, H2 Autonome, rigoureux(se), organisé(e), capable de gérer ses chantiers de A à Z Ouvert(e) aux nouvelles technologies et méthodes innovantes Connaissances en réalisation de schémas électriques (un plus) Disponible pour des déplacements fréquents en France ?? Ce que nous vous offrons : Rémunération attractive, selon profil et expérience Prime annuelle de 1500 € Participation aux résultats : 6100 € distribués en 2024 Panier repas : 16 €/déjeuner - 17,50 €/dîner lors des déplacements Frais d'hôtel et petit-déjeuner remboursés (chambre individuelle, prix réel) Environnement de travail stimulant, esprit d'équipe valorisé Accompagnement personnalisé pour faire évoluer vos compétences ?? Postulez dès aujourd'hui et participez à la construction du mobilier urbain intelligent de demain ! Description du profil : Démonter des câbles électriques - Entretenir une installation électrique - Désactiver un réseau électrique - Déterminer des mesures correctives - Mettre en service un compteur électrique ou un disjoncteur - Réaliser une intervention nécessitant une habilitation - Assurer une maintenance de premier niveau - Préparer le matériel, les matériaux et les outillages - Electricité basse, moyenne et haute tension - Electronique - Electrotechnique - Lecture de plan, de schéma - Normes de sécurité électrique - Technologie des fibres optiques - Utilisation d'appareils de mesure électrique - Règles et consignes de sécurité Esprit d'équipe - Autonomie - Méthode - Polyvalence - Rigueur - Sens des détails Habilitation électrique B1 : Exécutant électricien - Habilitation électrique B1T : Exécutant électricien, travaux sous tension - Habilitation électrique B1V : Exécutant électricien, travaux au voisinage - Habilitation électrique B2 : Chargé de travaux électriques - Habilitation électrique B2V : Chargé de travaux électriques, travaux au voisinage - Habilitation électrique BC : Chargé de consignation - Habilitation électrique BE : Chargé d'opérations spécifiques - Habilitation électrique B0 : Travaux d'ordre non électrique - Habilitation électrique BP : Chargé d'opérations sur les installations photovoltaïques - Habilitation électrique BR : Chargé d'intervention BT générale - Habilitation électrique BS : Chargé d'intervention BT élémentaire - Habilitation électrique Basse et Très Basse Tension - Habilitation électrique H0 : Travaux d'ordre non électrique - Habilitation électrique H1 : Exécutant électricien - Habilitation électrique H1V : Exécutant électricien, travaux au voisinage - Habilitation électrique H2 : Chargé de travaux électriques - Habilitation électrique H2V : Chargé de travaux électriques, travaux au voisinage - Habilitation électrique HC : Chargé de consignation - Habilitation électrique Haute Tension - Habilitation électrique H0V : Travaux d'ordre non électrique en voisinage renforcé
Description du poste : L'immobilier, c'est votre terrain de jeu ? Et si vous arrêtiez de suivre les règles pour les créer vous-même ? Vous êtes agent immobilier, débutant ou encore en rêve ? Peu importe, si vous avez de l'ambition et une envie folle de réussir, on a ce qu'il vous faut. On vous offre : 80% de commission minimum - Oui, vous avez bien lu ! Pas de droit d'entrée ni carte T à traîner Travailler où vous voulez, quand vous voulez - Aucune contrainte géographique Accès aux meilleurs outils pour exploser vos ventes Un réseau qui ne vous laisse jamais tomber - L'entraide est notre ADN Rejoindre notre réseau, ce n'est pas juste un job. C'est faire partie d'une tribu de pionniers, qui bouscule le marché et qui ne suit pas les codes. On croit en vous et votre potentiel. Vous êtes prêt à prendre votre destin en main ? Alors, faites le grand saut. C'est le moment de changer les règles du jeu.
Rattaché à la direction et dans le cadre d'une large autonomie, vous êtes motivé par la technique de production et le maraichage biologique : - Vous organisez, planifier et suivez la production pour atteindre les objectifs - vous superviser et participer aux travaux des cultures - vous managez l'équipe dans un objectif constant de performance (répartition du travail et respect des consignes) - vous participez à la maintenance du matériel - vous enregistrer les interventions (traçabilité) - vous serez le référent de nos partenaires techniques Formation agricole demandée et/ou expérience - autonome, capacité d'anticipation et d'organisation - rigoureux, sens de l'observation - savoir être - capacité a travaillé en équipe - connaissance en agronomie - connaissance de la production en agriculture bio serait un plus - Ouvert aux nouvelles technologies. - Respect des consignes d'hygiène et de sécurité en vigueur - Permis B minimum obligatoire Conditions : - Prime : 13eme Mois, prime - Salaire selon profil
Le jardinier s'occupe de l'entretien des jardins, des parcs et espaces verts des particuliers. Il tond, il taille les arbres et les haies, soigne la croissance et la santé des plantes et des fleurs. Il s'occupe de toutes les interventions d'entretien des espaces verts. Véhicule de service Prime paniers Avoir un bon relationnel Savoir s'adapter à chaque situation Travailler en autonomie L'équipe de Bien dans sa Maison recherche pour développer son équipe des paysagistes. N'attends plus pour nous rejoindre !
Bien dans sa maison a été créé le 1er juillet 2018, par Jean-Louis PASCREAU. Après plus de 10 ans à la direction d'établissements médico-sociaux, riches d'expériences, Jean-Louis PASCREAU, a pu identifier de nouveaux besoins : auprès d'adultes en situation de handicape à la direction d'une entreprise adaptée et auprès de personnes âgées à la direction d'un EHPAD et lors de l'accompagnement de ses parents à domicile.
Tu es rigoureux(se), organisé(e) et souhaites participer au bien-être des personnes dans leur logement et améliorer leur qualité de vie. Ton sourire, ton énergie et ton pep's font partie de ta personnalité. Le balais et l'aspirateur n'ont plus de secret pour toi, tout comme la transparence des vitres ! Ce poste est fait pour toi ! Tes missions auprès de nos clients : - Assurer le nettoyage et l'entretien du domicile - Assurer le repassage et l'entretien du linge En fonction de ton profil et de tes envies tu peux également participer aux actes simples de la vie de la personne et/ou effectuer de la garde d'enfants. - Un emploi proche de chez toi - Une avance de tes frais de route (*à hauteur de 200€ / contrat 35H proratisé selon contrat de travail) - Une indemnité kilométrique de 0,45€/kilomètre - Une Prime d'assiduité qui augmente ton salaire de 0,30 centimes par heure, soit une rémunération pouvant aller jusqu'à 11,82€/heure - Un Temps partiel ou un temps complet selon tes souhaits - Une prime de parrainage de 100€ nette - Un(e) responsable d'agence t'accompagne dans ton quotidien L'équipe de Bien dans sa Maison Machecoul Saint-Même, recherche pour développer son équipe des aides-ménager(e)s.
Bien dans sa maison est une entreprise d'aide à la personne et de service à domicile. Nous sommes en plein développement et restons une entreprise familiale, de proximité. La bienveillance, le travail en équipe, la confiance et la reconnaissance sont au cœur de nos valeurs. Tu veux en découvrir encore plus, retrouves nous sur notre site internet Bien dans sa maison ou sur notre page Facebook. Rejoins nous ! BIE...
Société incontournable sur le marché du recrutement français et européen, LTd est un Cabinet de Recrutement et une Agence de Travail Temporaire spécialisé dans les métiers de l'encadrement de chantier VRD. Nous recherchons pour l'un de nos clients, référence des Travaux Publics en Vendée, un Conducteur de Travaux TP VRD (H/F). Sous la responsabilité Chef d'Agence, vous aurez la charge du bon déroulement des projets routiers (voies communales, autoroutier), aménagement urbain, réseaux secs et assainissement, et de terrassement. Le poste : Interlocuteur privilégié de nos Maîtres d'ouvrage et Maîtrises d'œuvre, vous organisez l'exploitation de vos chantiers en fonction des obligations contractuelles des marchés et des contraintes des projets. Vous assurez la coordination des travaux en lien direct avec les équipes afin d'assurer l'exécution des chantiers dans le respect des règles de sécurité, des délais, des coûts, de la qualité. Afin de mener à bien l'exécution des travaux de vos chantier, les tâches que vous aurez seront les suivantes : En phase de préparation de chantier: - Définir et optimiser, en collaboration avec le chef de chantier : o Les choix techniques, les moyens humains et matériels, le planning, o La budgétisation. - En lien avec le client : o Affiner l'organisation du chantier, notamment en matière de phasage et contraintes environnementales, o Faire valider les techniques envisagées. En phase de réalisation de chantier : - Coordonner et suivre l'avancement des travaux en lien avec les équipes et les sous-traitants, - Participer aux différentes réunions (chantier, communication ?) conjointement avec le chef de chantier, - S'adapter aux différentes contraintes pour veiller au respect des engagements en matière de sécurité, d'environnement, de qualité, de délai, - Valider les dépenses de chantier, contrôle le suivi du budget, facturation. Profil recherché : Vous êtes titulaire d'un bac +2 à +5 dans le domaine du BTP. Vous justifiez d'une première expérience sur une mission de conduite de travaux. Tout en étant passionné par votre métier, n'attendez plus et transmettez moi votre CV à jour !
LTd
Description du poste : Vous accompagnez un enfant âgé de 7 ans présentant un trouble du déficit de l'attention en centre de loisirs. Poste à pourvoir : Un CDI à temps partiel évolutif selon vos disponibilités et votre secteur géographique. Possibilité de compléter avec des gardes d'enfants classiques. Votre pré-planning : - Semaine 30,31 et 34 Description du profil : Votre profil et compétences : - Une expérience auprès d'enfants de minimum 6 mois - Une expérience avec des personnes en situation de handicap - Et/ou diplômé(e) dans le domaine sanitaire et social Vous avez le sens des responsabilités, vous êtes autonome et patient(e) ! Vous avez un très bon relationnel (politesse, courtoisie, ponctualité). Votre passion pour l'éveil de l'enfant est un atout !
La SCA HERBAUGES, Coopérative à taille humaine, ancrée sur son territoire depuis plus de 55 ans, basée à CORCOUE SUR LOGNE (environ 20 kms de NANTES), réalise son chiffre d'affaires (environ 70 Millions d'euros) dans la continuité des exploitations agricole (collecte du lait, Nutrition animale ruminants et agrofournitures) Afin de renforcer l'équipe déjà en place la coopérative Herbauges recherche un/une technico-commercial(e) en production végétale en CDI. Vos missions : Développer son portefeuille clientèle dans une relation de proximité et de service Présenter et promouvoir les gammes de produits et services de la coopérative Contribuer à la mise en place et au suivi des productions végétales Assurer l'appui technique, agronomique, économique et réglementaire Animer et communiquer auprès des agriculteurs afin de promouvoir la coopérative Vous êtes rigoureux, autonome, dynamique, avez des aptitudes commerciales et au conseil, connaissez les produits et techniques agricoles et avez un bon relationnel : esprit terrain et écoute ! Ce poste est fait pour vous.
La SCA HERBAUGES, Coopérative à taille humaine, ancrée sur son territoire depuis plus de 55 ans, basée à CORCOUE SUR LOGNE (environ 20 kms de NANTES), réalise son chiffre d'affaires (environ 70 Millions d'euros) dans la continuité des exploitations agricole (collecte du lait, Nutrition animale ruminants et agrofournitures) Afin de renforcer l'équipe déjà en place la coopérative Herbauges recherche un responsable silo céréales en CDI. Vos missions : Accueillir les agriculteurs Réceptionner les céréales Assurer le contrôle de la qualité des céréales Assurer le séchage des céréales Travailler et conserver le grain Gestion des installations et séchoirs Réaliser des travaux d'entretiens des silos Vous êtes rigoureux, organisé, polyvalent et avez de l'expérience dans le domaine agricole : c'est poste est fait pour vous ! Débutant accepté.
Vous souhaitez rejoindre une coopérative de commerçants autrement , qui place l'humain et l'épanouissement de chacun au centre de sa stratégie ? Alors n'hésitez plus et devenez le prochain employé commercial du rayon frais libre-service H F de notre magasin Hyper U à St Philbert de Grand Lieu. Au sein d'une équipe de 13 personnes, vous serez amené à :- Mettre en rayon les produits et effectuer les rotation suivant les dates limites de consommation.- Renseigner les clients et aiguiller leur choix grâce à vos conseils avisés. - Informer nos clients de nos offres spéciales et promotions afin de les fidéliser. - Garantir l'attractivité de votre rayon tout en respectant l'implantation, la fraicheur, la rotation des produits et leur saisonnalité. - Assurer la gestion des stocks : maîtrise des produits, commandes, réceptions et approvisionnement, suivi des ruptures...- Veiller à la sécurité alimentaire en suivant les procédures ainsi que les règles d'hygiène et de qualité (respect de la chaine du froid, critères de qualité des produits...). Contrat : CDI Temps plein Service : Employé de rayon Expérience : Indifférent Niveau d'étude : Indifférent Salaire minimum : 11.94 Salaire maximum : 12.18 Type de salaire : Annuel Brut (EUR) Sympathique et bienveillant, vous aimez travailler en équipe. Travailler dans un environnement sous température dirigée ne vousdérange pas. Professionnel attentif, votre réactivité et votre sens del'organisation sont des qualités qui vous permettent d'offrir un rayon mettant en valeur les produitsproposés par nos producteurs locaux. Comme nous, vous êtes engagé pour un commerce responsable dequalité, dont vous pouvez être fier. Vous épanouir à nos côtés CDI temps plein Salaire horaire : 11.94 € h puis 12.18€ h à partir de 6 mois d'ancienneté + 13ème mois + intéressement + participation + prime d'objectif Autres avantages : remise de 7% pour faire vos courses en magasin, mutuelle d'entreprise, CSE... Chez nous, chaque collaborateurest force de propositions. Qu'il s'agisse du développement d'un rayon ou desautres projets du magasin, nous sommes à l'écoute de vos idées. Votre évolution et votre formationnous tiennent à c ur. Nous nous engageons à vous accompagner dans votre quêtede progression. Cette offre vous ressemble etcorrespond aux défis que vous vous êtes fixés ? N'hésitez plus, adresser votrecandidature dès maintenant. Chez U, tout commence avec vous.
