Consulter les offres d'emploi dans la ville de Linselles située dans le département 59. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 2 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Linselles. 148 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 59 - Tourcoing, 59 - Wambrechies, 59 - MARCQ EN BAROEUL ... Parmi ces offres, on y trouve 10 offres d'alternance (apprentissage)..
Missions En tant qu'Equipier Polyvalent, tu contribues à une expérience d'achat satisfaisante pour nos clients. Afin d'atteindre cet objectif commun, tu intègres une équipe qui t'accompagne dans tes missions quotidiennes : Assurer le bon approvisionnement des rayons, Garantir l'encaissement fiable des produits, Garantir la qualité et la fraîcheur des produits, Participer à la production des produits du point chaud (pains, viennoiseries, snacking), Entretenir un supermarché propre et agréable, Accueillir les clients et répondre à leurs demandes, Appliquer au quotidien le concept commercial Lidl. Profil Que tu aies déjà une expérience professionnelle ou que tu démarres dans la vie active, nous recherchons avant tout une personnalité. Tu aimes travailler en équipe pour progresser ensemble ? Tu es organisé(e) et tu sais prioriser tes actions ? Tu es doté(e) d'un bon sens relationnel et tu aimes le contact client ? Tu as le goût du challenge et de la performance ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : Une rémunération évolutive avec un salaire mensuel brut à l'embauche : 1 579 €, après 1 an : 1 635 €, après 2 ans : 1 691 €, Un salaire versé sur 13 mois, Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée, Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance, Un parcours d'intégration avec une formation personnalisée sur ton métier, Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes de Coordinateur Caisse Accueil, Adjoint Manager, Responsable de Supermarché ou d'autres postes en Direction Régionale. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
Missions En tant qu'Equipier Polyvalent, tu contribues à une expérience d'achat satisfaisante pour nos clients. Afin d'atteindre cet objectif commun, tu intègres une équipe qui t'accompagne dans tes missions quotidiennes : Assurer le bon approvisionnement des rayons, Garantir l'encaissement fiable des produits, Garantir la qualité et la fraîcheur des produits, Participer à la production des produits du point chaud (pains, viennoiseries, snacking), Entretenir un supermarché propre et agréable, Accueillir les clients et répondre à leurs demandes, Appliquer au quotidien le concept commercial Lidl. Profil Que tu aies déjà une expérience professionnelle ou que tu démarres dans la vie active, nous recherchons avant tout une personnalité. Tu aimes travailler en équipe pour progresser ensemble ? Tu es organisé(e) et tu sais prioriser tes actions ? Tu es doté(e) d'un bon sens relationnel et tu aimes le contact client ? Tu as le goût du challenge et de la performance ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. Rejoindre Lidl Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : Une rémunération évolutive avec un salaire mensuel brut à l'embauche : 1 579 €, après 1 an : 1 635 €, après 2 ans : 1 691 €, Un salaire versé sur 13 mois, Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée, Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance, Un parcours d'intégration avec une formation personnalisée sur ton métier, Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes de Coordinateur Caisse Accueil, Adjoint Manager, Responsable de Supermarché ou d'autres postes en Direction Régionale. Intégrer Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
Pour notre Boulangerie Pâtisserie de Marcq-en-Baroeul, nous recherchons 1 vendeur/vendeuse pour un contrat de 30 heures. Vous disposez les produits sur le lieu de vente, accueilliez la clientèle, enregistrez la vente (caisse). Vous entretenez un espace de vente/ poste de travail et nettoyez la vitrine en façade Vous travaillez du mardi au dimanche (1 dimanche/2) - Horaires du matin 07h15/13h15 (mardi-jeudi-samedi-dimanche 1/2) - Horaires après midi 13h15/19h15 (Mercredi-vendredi & samedi quand dimanche non travaillé)
Fermeture pour congés du 22 avril au 6 mai inclus. Réouverture le 7 mai.
Description du poste Ranger compte parmi les leaders européens de la vente directe auprès des particuliers et des professionnels. Nos clients nous font confiance et pour eux, nous effectuons plus de 60 000 ventes par mois dans trois pays différents. En plein essor, nous sommes constamment à la recherche de nouveaux commerciaux pour nos équipes ! Partenaire commercial de Bouygues, nous sommes l'école de vente la plus performante et la plus reconnue d'Europe. Révélez votre talent pour la vente, relevez les défis et devenez un vrai leader puis prenez la tête d'une équipe commerciale dans la ville de votre choix. Vous avez envie de faire décoller votre carrière ? Vous rêvez d'évoluer rapidement et de devenir manager dans une entreprise dynamique et innovante ? Rejoignez la famille Ranger ! Votre profil : - Amateur de défis et de performances - Bon relationnel client - Attrait pour le terrain et le métier de vendeur - Autonome et qui ne lâche rien - Débutants et débutantes acceptés Les missions : - Conseiller les meilleures offres aux clients (BtoB et BtoC) - Fidéliser la clientèle - Représenter la marque commercialisée Les avantages : - Evolution rapide (formateur, assistant-manager, manager, .) - Formation initiale assurée (école de ventes) - Primes, bonus et participation - Challenges (crypto, casinos, consoles de jeux, smartphones, ordinateurs, trottinettes, .) et voyages exceptionnels Le poste est à pourvoir immédiatement ! Type d'emploi : CDI Salaire : 2 000,00€ à 2 500,00€ par mois Avantages : Épargne salariale Réductions tarifaires Programmation : Du lundi au vendredi Repos le week-end Travail en journée Types de primes et de gratifications : Commissions Primes Lieu du poste : Déplacements fréquents
Vous êtes en contacts avec les clients du garage, vous gérez les dossiers de facturations, le suivi des devis et les relances de rendez-vous. Vous êtes à l'aise avec les différents outils informatiques. Une connaissance du secteur automobile est souhaitée.
Missions En tant qu'Equipier Polyvalent, tu contribues à une expérience d'achat satisfaisante pour nos clients. Afin d'atteindre cet objectif commun, tu intègres une équipe qui t'accompagne dans tes missions quotidiennes : Assurer le bon approvisionnement des rayons, Garantir l'encaissement fiable des produits, Garantir la qualité et la fraîcheur des produits, Participer à la production des produits du point chaud (pains, viennoiseries, snacking), Entretenir un supermarché propre et agréable, Accueillir les clients et répondre à leurs demandes, Appliquer au quotidien le concept commercial Lidl. Profil Que tu aies déjà une expérience professionnelle ou que tu démarres dans la vie active, nous recherchons avant tout une personnalité. Tu aimes travailler en équipe pour progresser ensemble ? Tu es organisé(e) et tu sais prioriser tes actions ? Tu es doté(e) d'un bon sens relationnel et tu aimes le contact client ? Tu as le goût du challenge et de la performance ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. Rejoindre Lidl Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : Une rémunération évolutive avec un salaire mensuel brut à l'embauche : 1 843 €, après 1 an : 1 908 €, après 2 ans : 1 973€, Un salaire versé sur 13 mois, Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée, Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance, Un parcours d'intégration avec une formation personnalisée sur ton métier, Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes de Coordinateur Caisse Accueil, Adjoint Manager, Responsable de Supermarché ou d'autres postes en Direction Régionale. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
Travailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est permettre à nos clients d'avoir la meilleure expérience possible dans nos supermarchés ! En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ta polyvalence et ta réactivité à travers différentes missions qui rythment tes journées. Tu fais partie d'une équipe dynamique, dont la principale mission est d'assurer le bon fonctionnement de votre surface de vente. Le poste nécessite d'être disponible certains samedis et/ou dimanches, selon la localisation du supermarché. Missions En tant qu'Equipier Polyvalent, tu contribues à une expérience d'achat satisfaisante pour nos clients. Afin d'atteindre cet objectif commun, tu intègres une équipe qui t'accompagne dans tes missions quotidiennes : Assurer le bon approvisionnement des rayons, Garantir l'encaissement fiable des produits, Garantir la qualité et la fraîcheur des produits, Participer à la production des produits du point chaud (pains, viennoiseries, snacking), Entretenir un supermarché propre et agréable, Accueillir les clients et répondre à leurs demandes, Appliquer au quotidien le concept commercial Lidl. Profil Que tu aies déjà une expérience professionnelle ou que tu démarres dans la vie active, nous recherchons avant tout une personnalité. Tu aimes travailler en équipe pour progresser ensemble ? Tu es organisé(e) et tu sais prioriser tes actions ? Tu es doté(e) d'un bon sens relationnel et tu aimes le contact client ? Tu as le goût du challenge et de la performance ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : Une rémunération évolutive avec un salaire mensuel brut à l'embauche : 1 579 €, après 1 an : 1 635 €, après 2 ans : 1 691 €, Un salaire versé sur 13 mois, Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée, Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance, Un parcours d'intégration avec une formation personnalisée sur ton métier, Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes de Coordinateur Caisse Accueil, Adjoint Manager, Responsable de Supermarché ou d'autres postes en Direction Régionale. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
Missions En tant qu'Equipier Polyvalent, tu contribues à une expérience d'achat satisfaisante pour nos clients. Afin d'atteindre cet objectif commun, tu intègres une équipe qui t'accompagne dans tes missions quotidiennes : Assurer le bon approvisionnement des rayons, Garantir l'encaissement fiable des produits, Garantir la qualité et la fraîcheur des produits, Participer à la production des produits du point chaud (pains, viennoiseries, snacking), Entretenir un supermarché propre et agréable, Accueillir les clients et répondre à leurs demandes, Appliquer au quotidien le concept commercial Lidl. Profil Que tu aies déjà une expérience professionnelle ou non, nous recherchons avant tout une personnalité. Tu aimes travailler en équipe pour progresser ensemble ? Tu es organisé(e) et tu sais prioriser tes actions ? Tu es doté(e) d'un bon sens relationnel et tu aimes le contact client ? Tu as le goût du challenge et de la performance ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : Une rémunération attractive et calculée selon le volume horaire, Un poste en CDI idéal pour un étudiant de 7h, 10h ou 14h hebdomadaires, Un salaire versé sur 13 mois, Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée, Une activité professionnelle valorisante compatible avec tes horaires de cours, Un parcours d'intégration avec une formation personnalisée sur ton métier, Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes de Coordinateur Caisse Accueil, Adjoint Manager, Responsable de Supermarché ou d'autres postes en Direction Régionale. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
Nous recherchons un(e) employé(e) polyvalent pour intégrer notre hôtel début juin. En mai, une formation interne d'un mois à nos outils et process et financée par Pôle Emploi est prévue. Vos principales missions : . Assurer les différentes prestations offertes aux clients (accueil, réservation, petits déjeuners) . Assurer un accueil personnalisé des clients et une ambiance conviviale . Facturation et encaissement, contrôle de la caisse et de la sécurité des fonds. . Clôture de la journée hôtelière, . Contrôle des livraisons. . Participer au nettoyage de l'établissement et des extérieurs, . Participer à la petite maintenance technique de l'hôtel, . Veiller à la sécurité des biens et des personnes au sein de l'hôtel, . Veiller à la bonne application des lois, notamment celles concernant la lutte contre l'alcoolisme, la prostitution, les stupéfiants. Vos qualités : . Adaptabilité . Esprit d'équipe . Rigueur, . Sens de l'accueil . Rigueur . Organisé(e) Horaires de travail tournant : 8h-14h ou bien 14h-22h
Au sein d'un EHPAD accueillant 70 résidents et d'une équipe de 12 agents de services, vous êtes en charge de : - Entretien des chambres des résidents et des locaux communs - plonge, service en salle à manger - Protéger, maintenir et promouvoir la santé et l'autonomie des résidents - Participer à la démarche qualité de l'établissement, - Service petit déjeuner et repas - Service salle à manger. Vous savez utiliser une autolaveuse et manipuler le matériel de plonge Vous travaillez à partir du 21/05 avec une amplitude horaire de 8h à 20h. Ce poste est à pourvoir dans le cadre de remplacements de congé.
Manpower ARMENTIERES recherche pour son client, un acteur du secteur de la distribution de détail et spécialisée, un Préparateur de commandes (H/F) Réaliser des opérations de manutention et/ ou de picking à l'aide de matériel de manutention léger (transpalette, diable, rolls, caddie,... ) Effectuer des opérations d'approvisionnement, de chargement de colis. Habile de vos mains, vous souhaitez évoluer dans l'univers de la logistique. Dynamique, avec l'esprit d'équipe vous acceptez le travail physique, vous aimez le sport, les défis et vous êtes flexibles. Vous possédez un Caces c'est un plus ! Horaires postés en 2 X8 6h 13h ou 13h 20h
Manpower ARMENTIERES recherche pour son client, un acteur du secteur de la distribution de détail et spécialisée, un Préparateur de commandes (H/F)
Nous recherchons une personne titulaire du CAP AEPE ou du Diplôme d'Auxiliaire de puériculture pour un remplacement du 13/05 au 12/07/24. Temps de travail : 121,33h mensuelles (28h semaine : jours travaillés : lundi, mardi, jeudi, vendredi) Salaire brut mensuel : entre 1500 et 1660€ brut Crèche Associative Les Petits Loups - Marquette-Lez-Lille (59) Sous la responsabilité du Responsable d'Etablissement, l'Auxiliaire de Puériculture prend en charge un groupe d'enfants. Il met en œuvre des pratiques de soins individualisées et adaptées à chaque enfant Il crée un climat de confiance et de sécurité autour de lui Il travaille en équipe et adhère au projet pédagogique Il dispense les soins, partage ses connaissances théoriques et pratiques dans ce domaine Rôle auprès des enfants : Il accueille l'enfant comme un individu à part entière, en tenant compte de son entourage, de son cadre familial sans porter de jugement Il favorise l'équilibre, l'épanouissement de l'enfant en lui permettant d'accéder à l'autonomie Il respecte l'enfant, son rythme, ses besoins Il est attentif au développement et à l'éveil de l'enfant Il assure les soins quotidiens et l'accompagnement des repas en respectant les règles de l'alimentation du bébé et du jeune enfant Il développe l'imaginaire et la créativité Rôle au sein de l'équipe : Il s'inscrit dans une dynamique d'équipe de crèche et pas seulement d'une section Il participe aux réunions d'équipe Il suscite un échange, un dialogue Il veille au respect des règles d'hygiène et de sécurité Il contribue à la réflexion permanente autour de l'aménagement du poste et à la décoration de la crèche Il participe à tous les évènements organisés par l'établissement Rôle auprès des parents : Il est à l'écoute de l'enfant et de ses parents Il accueille chaleureusement Il sécurise par son attitude et ses mots employés Il fait remonter les informations auprès de sa direction Type d'emploi : Temps plein, CDI Avantages : Participation au transport Programmation : Périodes de travail de 8 heures Lieu du poste : En présentiel Date de début prévue : 17/04/2023
Barcodis, leader des solutions d'auto-identification et de traçabilité, propose une mission jusqu'au 31/12/2024 pour renforcer son Service Après-Vente. Missions principales : - Recevoir et affecter les demandes de support clients - Planifier et suivre les interventions techniques - Etablir les devis / commandes SAV - Effectuer le secrétariat du SAV Compétences, expériences requises : - Appétence pour les sujets techniques - Expériences en ADV et relation clients souhaitée - Outils informatique : Maitrise de Word, Excel et Sage serait un vrai plus. - Sens du service clients - Excellent relationnel : Pédagogie, goût du contact, grande capacité d'écoute et d'analyse, diplomatie Pour satisfaire le client en demande immédiate : faire preuve de dynamisme, d'autonomie, de rigueur et de perspicacité. - Disponibilité et capacité d'adaptation indispensables Conditions du poste : - CDD jusqu'au 31/12/2024 - Disponibilité immédiate - Horaires (37h/sem avec 1 RTT/mois) : du lundi au jeudi de 8h30 à 17h30 (dont 1,5 heure de pause déjeuner) le vendredi de 8h30 à 16h30 (dont 1 heure de pause déjeuner) - Rémunération : 2000€ à 2250€ bruts selon expérience - Lieu de travail : Marcq-en-Barœul
HOWEL c'est LE lieu où le travail prend une toute nouvelle dimension ! Un tout nouveau concept offrant des lieux de travail inspirants et respectueux de l'environnement aux entreprises et aux travailleurs en quête d'une meilleure qualité de vie. Imaginez des espaces de travail pensés comme un hôtel. HOWEL, c'est l'association parfaite entre workspaces et services inspirés des hôtels pour répondre aux nouveaux enjeux du travail hybride. L'offre d'HOWEL porte donc sur de la location de bureaux, de salles de réunion, de salles créatives et de séminaire pour les entreprises en quête de lieux atypiques et clé en main avec tous les services associés qui garantissent de passer des moments d'exception. Et c'est là que vous intervenez en tant que Chargé(e) d'accueil et d'événements. Votre mission principale, si vous l'acceptez, est de garantir une expérience optimale aux clients du site HOWEL Wasquehal, qu'il s'agisse des résidents des bureaux permanents, résidents nomades, visiteurs ou clients évènementiels. En tant que Chargé(e) d'accueil et d'événements, vous contribuez directement à la notoriété et la bonne image du site par l'ensemble des actions et services rendus aux clients internes comme externes. En tant que premier point de contact chez HOWEL, vous serez au cœur de notre engagement envers nos clients ! Vous serez hiérarchiquement rattaché(e) au Directeur du site HOWEL. MISSIONS : ACCUEIL PHYSIQUE ET GESTION DES APPELS : 1. Vous êtes l'ambassadeur(rice) de la marque HOWEL, le/la garant(e) d'une excellente première impression de tout visiteur du lieu. 2. Vous accueillez les visiteurs, les clients ainsi que les prospects avec le sourire et de manière professionnelle. 3. Vous répondez aux appels téléphoniques selon les procédures mises en place. TENUE DU SITE (CLIENTS / RÉSIDENTS) : 1. Vous veillez à ce que le site soit tenu selon les standards HOWEL. 2. Vous assurez la préparation des événements et des salles de réunion : mise en place du mobilier, gestion de la restauration, du matériel technique, etc. Rien n'est laissé au hasard grâce à vous ! 3. Vous gérez les demandes des clients présents pour ces occasions. 4. Vous assurez la gestion des stocks : café, thé, collations, fournitures, etc. 5. Vous gérez le traitement du courrier : tri, distribution, affranchissement, réexpédition du courrier et des colis des résidents domiciliés. SERVICE CLIENTS / CONCIERGERIE : 1. Vous répondez aux demandes des résidents et des clients de façon rapide et efficace : secrétariat, appels téléphoniques, administration, courrier, réservation de taxis, etc. 2. Vous traitez les plaintes des résidents et des clients, et surtout, vous leur apportez une solution rapide et de qualité en associant et en informant le reste de l'équipe du site ainsi que le Responsable si nécessaire. 3. Vous participez à la réussite des événements internes et externes : mise en place des espaces loués, services, retours satisfaction. 4. Vous proposez des services payants aux clients et contribuez à leur commercialisation et facturation. COMPÉTENCES : De manière générale, vous savez : - Accueillir, renseigner et informer le public en face à face ou par téléphone - Animer et organiser un espace donné en fonction de son usage - Effectuer des tâches administratives de base - Actualiser l'affichage, les informations mises à la disposition du public - Maîtriser la suite Office - Respecter les procédures - Ecouter et montrer de l'intérêt pour les autres SAVOIR-ÊTRE : Si on entendait parler de vous, on nous dirait que vous êtes : - Dynamique et enthousiaste - Souriant(e) et avez la discussion facile - Organisé et rigoureux(euse) - Autonome, rapide et investi(e) - Serviable et volontaire - A la recherche de la satisfaction et de la convivialité - Doté(e) d'un bon sens du relationnel - Agile et adaptable.
Karare by PARTNAIRE recrute pour l'un de ses clients, situer sur la métropole lilloise, un CONDUCTEUR DE LIGNE H/F. La société est spécialisée dans le domaine textile, il est référent des tissus acryliques dédiées à l'amélioration de l'habitat. Missions : vous serez chargé de la production de tissu écru en tissu traité, - vous intégrerez les réglages adéquats à la production pour obtenir un produit de qualité conforme aux fiches techniques - Vous assurerez le bon fonctionnement et la conduite de la ligne de traitement Vous serez responsable de la ligne depuis l'alimentation de la machine jusqu'à l'enroulage sur chariot de la toile traitée. Vous êtes consciencieux, autonome , responsable... le respect des règles liées à la sécurité et l'environnement est un point important pour vous. vous serez capable d'intervenir en cas de situations à risque ou d'urgences environnementales vous êtes capable de gérer les plannings et la documentation technique Mission en horaires postées 2*8 Vous avez eu une expérience équivalente et souhaitez intégrer une entreprise dynamique et mettre à profit votre savoir faire. N'hésitez plus, postulez !! Salaire : entre 12.14EUR/h et 14.28EUR/h Mes avantages : - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
La petite boutique recherche une personne ayant des compétences dans le bricolage. Vous aurez pour missions : - le ponçage, le décapage de meubles - nettoyage au karcher de meuble - chargement et déchargement de meubles Notion de bricolage obligatoire
Cette offre concerne une mesure AFPR-POEI
Ensemble Autrement (association loi 1901) innove et se développe sur le territoire de la Métropole Lilloise depuis 1997. Nous accompagnons au quotidien des personnes en situation de handicap psychique pour favoriser leur inclusion et leur épanouissement personnel. Nous disposons actuellement de 3 pôles d'activités (« Aide à domicile », « Vie sociale » et « Habitat ») qui réunissent 115 salariés à ce jour et accompagnent un peu plus de 400 personnes. Nos bureaux se situent à Roubaix et Lille. Nous intervenons majoritairement sur l'ensemble de la métropole lilloise. Rattaché au Pôle Habitat, le service d'accompagnement social lié à l'habitat a été créé en 2005. Il intervient comme médiateur pour des problématiques liées au logement des personnes dans le cadre du Fond Solidarité Logement. Son but est aussi de venir en aide aux bailleurs face aux situations complexes qu'ils peuvent rencontrer au sein de leurs parcs immobiliers. Il gère également un CHU en diffus de 44 places. Le service d'Accompagnement Social Lié à l'Habitat s'inscrit dans un dispositif global de prévention des expulsions. L'ASLH pose un diagnostic social et aborde les problématiques avec une approche adaptée. Tout accompagnement est réalisé avec l'adhésion de la personne qui en est actrice. Pour ce faire, les missions du service sont : Maintenir la personne dans son logement (améliorer conditions de vie et travailler l'appropriation du logement) Permettre l'accès au logement (soutenir la recherche de logement) Lutter contre la précarité énergétique en proposant un accompagnement administratif et financier Lutter contre l'isolement social en orientant la personne vers des services adaptés à sa situation Gérer les troubles de voisinage (médiation) Travailler la gestion budgétaire de la personne en l'accompagnant et en instruisant des dossiers (surendettement, mesure de protection ) Orienter et soutenir la personne dans l'ouverture de ses droits en l'aidant à la constitution et au suivi des dossiers (CAF, FSL, MDPH, CARSAT, CPAM, logement) Permettre, orienter et coordonner les soins autour de la personne en fonction de son autonomie
Nous recherchons un(e) agent(e) d'entretien de locaux pour rejoindre notre équipe dynamique ! Vous serez en charge de l'entretien quotidien des locaux, magasins et bâtiments communaux du lundi au vendredi. Les horaires seront à définir selon les besoins du service et du planning. Vos missions principales: Effectuer le nettoyage et l'entretien des locaux (sols, vitres, sanitaires, etc.) Vider les poubelles et assurer le tri des déchets Remplir les distributeurs de produits d'hygiène Signaler les éventuels dysfonctionnements ou dégradations Respecter les consignes de sécurité et d'hygiène Vos compétences: Avoir une expérience de 6 mois en tant qu'agent d'entretien de locaux serait un plus Être rigoureux(se), méthodique(s) et avoir le sens du détail Vous intervenez sur la Vallée de la Lys. Un véhicule de service sera mis à votre disposition Le salaire est à définir selon l'expérience et le profil Si vous êtes motivé(e) et que ce poste correspond à vos attentes, merci de nous envoyer votre CV par mail
Vous assistez la Responsable de Marque et ses équipes au quotidien : - Référencement : passation des commandes, gestion administrative. - Achats : relances fournisseurs, suivi des livraisons et mise à jour, validation fiches de prix. - Produit : réception des prototypes, gestion des shippings, envoi et réception des colis. Description du profil : Débrouillard(e) avant tout, vous bénéficiez d'une expérience solide et réussie en entreprise. Vous êtes organisé(e), agile et rigoureux(se). Vous êtes doté(e) d'un bon relationnel, vous maîtrisez le pack office et adorez le travail en équipe. Passionné(e) par la mode, vous êtes curieux(se) et avez la pêche. La maîtrise de l'anglais est un plus.
ALDI, grand groupe de distribution alimentaire européen, est leader sur son marché avec plus de 1300 points de vente,13 sociétés régionales et 16 entrepôts répartis partout en France. Notre enseigne s'engage, chaque jour, à réinventer le discount pour rendre les courses aussi simples et rapides que possible en apportant au plus près des consommateurs les meilleurs produits au meilleur prix. Venez rejoindre nos équipes en tant qu'Employé commercial F/H ! Au sein de notre équipe magasin, vous avez en charge diverses missions telles que la tenue de la caisse, la mise en rayon, la cuisson du pain, la tenue du point de vente et certaines tâches administratives. Vous faites preuve de dynamisme et aimez le terrain. Polyvalent et autonome, vous êtes capable d'être sur plusieurs fronts et vous possédez des compétences en organisation. Vous considérez la satisfaction client comme indispensable au métier de la vente. Vous possédez une première expérience à un poste similaire ou vous vous sentez la fibre commerçante. De statut employé, le poste est à pourvoir en CDD à 30 H/semaine (du lundi au dimanche. Semaine de 5 jours : de 6h30 à 20h) ALDI assure un parcours de formation « accompagné » pour chacun de ses postes, un environnement de travail agréable et performant ainsi que des missions diversifiées et enrichissantes.
Description du poste Nexity recherche un/une Conseiller Location. Vous serez directement rattaché(e) à un Manager de Résidence, vous participez activement à la commercialisation de nos logements étudiants, depuis la prospection jusqu'à l'emménagement du client locataire. Vous serez amené(e) à : - Prospecter auprès des écoles ; - Participer à la mise en place et au suivi d'actions commerciales ; - Accueillir les prospects ; - Constituer les dossiers de pré-réservation ; - Réaliser les états des lieux - Suivre le remplissage des résidences et établir les reportings ; - Préparer les logements témoins pour visites. Qualifications Cette opportunité est faite pour vous si.. Vous êtes titulaire d'une formation Bac à Bac +2 (filière Commerce ou Immobilier) Vous avez une bonne maiitrise de l'anglais Vous êtes dynamique, enthousiaste et doté d'un bon relationnel. Informations complémentaires Au sein du Groupe Nexity, nous souhaitons offrir une expérience différenciante à l'ensemble de nos collaborateurs. Pour cela, nous vous garantissons : * Un impact positif sur le monde qui vous entoure * Une évolution dans une entreprise inclusive et loin des clichés * Des formations de pointe pour apprendre à relever tous les défis * Des outils digitaux optimisant les conditions de travail, la performance et la qualité de service * Une qualité de vie au travail avec divers avantages (Tickets restaurants ou RIE, participation et intéressement, actionnariat salarial, CSE.) * Le partage d'un engagement citoyen et sociétal grâce à notre politique RSE et la Fondation Nexity Convaincue que le capital humain et la diversité des profils sont à la fois une force et la première richesse pour une entreprise engagée, Nexity mène une politique volontariste d'inclusion notamment en matière de recrutement. C'est pourquoi, Nexity promeut et agit concrètement en faveur de la diversité, la mixité et l'équité. Dans le cadre de sa politique diversité, Nexity étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. Parce que nos postes sont ouverts à tous les talents, n'attendez plus rejoignez l'#Entreprisedespossibles !
Missions : Le conseiller transition est le référent opérationnel central de l'accompagnement pour la réussite des parcours des personnes ayant besoin de conseil en transition. Il assure la prise en charge globale et personnalisée des publics en veillant à rendre la personne actrice de son parcours et autonome, en lui donnant les clés pour en réussir les différentes étapes. Dans ce cadre, il met en œuvre tout ou partie de l'offre de services accompagnement. Certaines de ses missions peuvent se réaliser dans le cadre des missions nationales de service public confiées par l'état à l'Afpa Activités : Définit les prestations de conseil et d'accompagnement adaptées à la situation de la personne, Assure un conseil personnalisé dès le démarrage de l'accompagnement et tout au long du parcours, Réalise tout ou partie des prestations et des services d'accompagnement : évaluation, validation des compétences, aide à la recherche d'emploi, élargissement et consolidation des choix professionnels, appui à la sécurisation des parcours, mise en œuvre opérationnelle de la VAE . et/ou mobilise autant que de besoin des partenaires pour optimiser la réponse apportée aux personnes tant sur le champ social que professionnel, Organise les partenariats locaux permettant de favoriser les parcours notamment en cherchant des solutions pour résoudre les problèmes périphériques à l'accès à l'insertion sociale et professionnelle, Assure le suivi de chaque personne dans une perspective de consolidation permanente de l'autonomie, Apporte, en cours d'accompagnement et en co-construction avec les personnes et les partenaires, les ajustements nécessaires en fonction des besoins, Est l'interlocuteur référent des différents partenaires (pôle emploi, missions locales, cap emploi.) en amont pour préparer les conditions d'accueil et la mobilisation de l'offre de services et en aval pour assurer le retour d'information nécessaire à la continuité du parcours de la personne, Apporte, à la suite d'une sollicitation de la personne à l'issue de son parcours, un premier niveau de réponse ou met en relation avec un interlocuteur interne ou externe en capacité de répondre à son besoin (continuité de service), Pilote son activité et rend compte des résultats quantitatifs et qualitatifs pour en assurer la traçabilité et l'évaluation. S'informe régulièrement des dispositifs d'accompagnement, des méthodes et outils, des secteurs d'activité et métiers et du marché de l'emploi, tant global que de proximité, avec l'appui de la direction de l'ingénierie et de l'innovation. La mission s'orientera majoritairement, dans un premier temps, sur l' accompagnement des personnes licenciées économiques. Profil attendu.e: Expérience de l'emploi déjà acquise ou compétences transférables permettant une adaptation accompagnée au nouvel emploi et dans l'accompagnement de personnes licenciées économiques Bonne connaissance du bassin de l'emploi
Pour un chantier d'insertion (ACI), vous effectuez le nettoyage de locaux au sein de crèches sur St André. Vous devez être éligible aux contrats d'insertion par l'activité économique. Dans le cadre de ses fonctions, l'agent(e) polyvalent(e) d'entretien en crèches aura à réaliser : o Pour l'entretien des sols : mettre en place les protocoles et les techniques d'hygiène et d'entretien des sols, gérer les stocks de produits/matériaux d'entretien o Pour le nettoyage des sanitaires : mettre en place les protocoles et les techniques d'hygiène et d'entretien des sanitaires, gérer les stocks de produits/matériaux d'entretien, s'assurer de l'approvisionnement en papier toilette et savon o Nettoyage des locaux : Nettoyer l'ensemble des accessoires (meubles, jouets, tapis, murs, etc) ainsi qu'assurer l'aération des lieux en l'absence des enfants. o Rangement des locaux : Remettre en place l'ensemble des accessoires (jouets, peintures, ) utilisés par les enfants et gérer les déchets en respectant les consignes de tri-sélectifs o Traiter le linge : Tri du linge sale, lavage et séchage, pliage et rangement dans les armoires adéquates. o Préparation des repas : Réception des repas en respectant la chaine alimentaire et les principes élémentaires d'hygiène, préparer les repas en portion individuel (en fonction de l'âge, du régime alimentaire ), gérer les déchets, remplir les fiches de stocks o Respecter la traçabilité : réaliser la fiche de suivi des différentes pièces, tenir à jour le carnet de liaison avec les collègues posté du matin LES HORAIRES o 28 heures / semaine o 2 postes possibles : Le matin : 6h30 ou 7h00 12h ou 12h30 et l'après-midi : 13h00 19h00. LES CONDITIONS DE TRAVAIL o Position debout prolongée o Manipulation de charges lourdes et travaux d'endurance et souvent répétitifs o Port d'équipements de sécurité obligatoire : chaussures de sécurité, gants, blouses - fournis par la structure o Travaux réalisés en présence de publics divers ou d'usagers nécessitant un savoir-être irréprochable LES COMPÉTENCES ET PRÉREQUIS Une maîtrise de la langue française à l'oral et à l'écrit est nécessaire pour ce poste car passation à effectuer entre chaque prise de postes avec les autres salariés de la crèche et aussi avec les parents des enfants. o La connaissance des protocoles d'entretien de lieu accueillant des enfants serait un plus (mais pas exigée) o Être à l'aise avec les enfants - le rôle de l'agent n'étant pas en lien direct avec les enfants o Être polyvalent, accueillant, discret avec un bon esprit d'analyse o Ne pas présenter d'allergies aux produits ou matériaux d'entretiens (latex, ) o Avoir un bon sens du contact et une bonne capacité d'adaptation : relations ponctuelles avec les agents de la crèche et avec les parents o Avoir l'extrait de casier judiciaire n°3 vierge (obligatoire)
Vous serez formé(e) par le biais d'un contrat en alternance : 1 jour en centre de formation chez ACCES METIERS (Armentières) et 4 jours en entreprise. Vous intégrez une formation pour passer un diplôme (selon votre niveau d'étude): - Titre Pro EC (niveau 3) - Titre Pro CV (niveau 4) Vos missions : Vous réalisez une prise en charge optimale du client Participer activement à la vente proprement dite Garantir le meilleur service aux clients Contribuer au développement du chiffre d'affaires du rayon boulangerie Gérer la caisse Fabriquer les produits vendus en magasin en respectant les procédures internes Respecter les normes applicables (hygiène, sécurité...) Contribuer au nettoyage du magasin Envoyez-nous votre CV à recrutement@accesmetiers.fr ou au 03 20 00 96 35
Manpower LILLE BAM TELESERVICES recherche pour son client un Hotliner téléservices (H/F) Au sein de la Hotline Clients, vous accompagnez par téléphone nos Abonnés pour assurer le bon fonctionnement de leur système d'alarme :- - Analyse des problèmes techniques et résolution d'incidents dans le but de maintenir l'efficacité du système d'alarme, - Aide et conseils nécessaires pour optimiser l'utilisation des systèmes d'alarme -Suivi et mise à jour des demandes sur l'outil support. Les prérequis sont les suivants : -Intérêt pour notre poste et la relation client -Curiosité technique -Savoir être, aisance téléphonique, dynamisme, élocution claire et discours de bon niveau requis -Connaissances techniques et informatiques -Service ouvert du lundi au dimanche : 8h -19h30, y compris les jours fériés 1 samedi sur 2 travaillé, 1 dimanche sur 3. -Planning variable sur une base de 35h, communiqué 8 semaines à l'avance avec 5 jours travaillés par semaine. Possibilité de réaliser des heures supplémentaires majorées. Salaire annuel brut sur 13 mois (1870 bruts mensuels) Dimanche et jours fériés majorés à 35 % Tickets Restaurant
Dans le cadre d'une ouverture de service avec un client anglais, nous recrutons une personne bilingue anglais/français pour un poste d'opérateur téléphonique. A l'aise avec la communication orale et écrite qui pourra compléter nos équipes. Essentiellement de l'appel entrant et bureautique. Nous sommes ouverts à tout profil qui aurait envie d'évoluer dans une ambiance familiale. Situés sur Roubaix niveau d'Eurotéléport, les bureaux sont très proches des transports (métro, bus) en commun et accessibles. Horaire de journée Vous participerez à une réunion d'information en présence de l'employeur suivi d'un entretien individuel dont une partie sera proposée en anglais le mardi 30 avril 2024 à l'agence France Travail de Roubaix centre.
En tant que Caissier Central vous réalisez l'encaissement des clients et apportez un soutien au Responsable de Caisse dans la gestion quotidienne du magasin. Vos principales missions sont : - Réaliser les opérations d'encaissement - Assurer l'ouverture et/ou la fermeture du magasin - Gérer, contrôler et sécuriser les flux financiers tout au long de la journée - Animer et organiser le travail des hôtes de caisse en fonction du flux client - Garantir un accueil client de qualité au niveau de la ligne de caisse - Prendre en charge les réclamations client - Contrôler et appliquer les procédures en vigueur - Mettre en place les opérations commerciales et affichages associés - Gérer les interventions techniques des prestataires extérieurs - Déclarer les sinistres matériels et corporels - Réaliser l'entretien des différentes zones : caisse, locaux sociaux, extérieur Pour mener à bien vos missions, vous bénéficierez d'une formation afin de connaitre l'ensemble de nos produits dont notamment notre gamme fruits et légumes. Vous serez également formé(e) à nos procédures d'encaissement, de gestion des flux financiers et d'exploitation courante du magasin. Ce poste est à pourvoir en CDI du 29 avril 2024. Contrat à 35 heures par semaine Salaire mensuel brut de 1915.59 € + primes
En tant qu'Hôte de Caisse vous êtes l'ambassadeur de l'image du magasin. Par votre sourire, votre écoute et votre rigueur vous garantissez un accueil irréprochable. Vous contribuez ainsi à fidéliser nos clients. Vos principales missions sont : - Créer une relation de proximité avec le client en le renseignant et le conseillant - Réaliser les opérations d'encaissement - Prendre connaissance des opérations commerciales et offres promotionnelles - Réaliser l'entretien des différentes zones : caisse, locaux sociaux, extérieur Pour mener à bien vos missions, vous bénéficierez d'une formation afin de connaitre l'ensemble de nos produits, notamment notre gamme fruits et légumes, et nos procédures d'encaissement. Ce poste est à pourvoir en CDD du 22 avirl 2024 au 5 mai 2024. Contrat à 30 heures par semaine Salaire brut mensuel à partir de 1517.10 € + primes
L'hôtel Ibis styles Lille Neuville-En-Ferrain ouvert depuis plus de 8 mois, vous propose, dans un environnement LILLE-VILLE FANTASTIQUE, un poste de réceptionniste de Nuit. Soucieux de vos clients, motivé à votre poste , avide de savoir et esprit d'équipe au sein de l'hôtel, nous serions ravis de vous avoir au sein de nos équipes. Notre Etablissement se compose de 110 chambres, un restaurant, un bar, une guinguette, un espace fitness et plusieurs espaces séminaires. Voici vos Principales missions: - Assurer les derniers check-in ainsi que les premiers check-out - Procéder à la facturation des séjours en cours - Procéder à la mise en place du buffet petit-déjeuner - Assurer la sécurité et garantir le calme au sein de l'hôtel - Contrôler et ranger les livraisons - Nettoyer les parties communes Vous êtes rigoureux avec une qualité relationnelle parfaite et un sens de la clientèle irréprochable, nous sommes ravis de vous accueillir parmi nous! Type d'emploi : Temps partiel, CDI Rémunération : 12,00€ par heure Nombre d'heures : 24 par semaine Avantages : Restaurant d'entreprise Programmation : Le Weekend Période de travail de 8 Heures Travail de nuit Travail les jours fériés Travail posté Langue: Anglais (Requis) Lieu du poste : En présentiel
L'Association des Papillons Blancs de Roubaix-Tourcoing, créée en 1962 et affiliée à l'Unapei, est régie par la Loi 1901. Elle accompagne plus de 2500 personnes en situation de handicap dans 50 établissements et services repartis sur 23 communes représentant un parc immobilier de plus de 100 000 m2 bureaux et locaux d'activité et emploie plus de 1000 salariés. Le foyer de vie / FAM Altitude accueille 45 adultes en situation de déficience intellectuelle, âgés au minimum de 20 ans, ayant une notification MDPH orientation foyer de vie ou FAM, en accueil permanent. Sur les 45 places, 6 places sont à destination de personnes ayant une orientation FAM. Parmi les 45 personnes présentes de manière permanente, 4 vivent en maison de proximité. Le foyer propose également 4 places en accueil temporaire avec une orientation foyer de vie. MISSIONS ET FONCTIONS Vous partagez les valeurs de l'association des Papillons Blancs de Roubaix Tourcoing, et les orientations des projets associatif et d'établissement. Sous la responsabilité de la directrice, il/elle : - Diagnostiquera, entretiendra, réparera, vérifiera les installations techniques du site. - Réalisera des travaux d'entretien ou de montage au sein de l'établissement : cloisons, peintures, plomberie, menuiserie, électricité (sous réserve d'habilitation), espaces verts, plafonds, meubles, etc. - Participera à la recherche et au suivi des entreprises prestataires chargées des travaux (devis, suivi, réception chantier, .). - Sera en charge du suivi des entreprises et des contrôles périodiques, et du registre de sécurité. - Devra assurer l'entretien courant des véhicules de l'établissement (niveaux, pression des pneus, sécurité, prise de rdv aux CT et révisions). - Assurera l'entretien et la maintenance de ses outils de travail, ainsi que la gestion des consommables et petits matériels nécessaires à ses activités. - Sera capable de travailler en concertation avec la Direction et les membres du personnel en respectant les règles de sécurité. PROFIL Formation : Formation qualifiante de niveau IV dans les domaines de la maintenance. Expérience requise : Expérience professionnelle en milieu de sécurité, en plomberie et/ou en électricité appréciée. Connaissance du secteur médico-social, des familles et du public accueilli apprécié. Savoir-être : Empathie, distance professionnelle, sensibilité au handicap, esprit d'initiative, disponibilité, capacité de travail en équipe et d'adaptation. Permis B : obligatoire. Vaccinations : Vaccins DTP, hépatite B sont conseillés. REMUNERATION : CCNT 1966, Grille indiciaire : 396 - 530 POSTE A POURVOIR DES QUE POSSIBLE - CDD RENOUVELABLE
Vous accueillez la clientèle et réalisez la vente des différents produits : pains, viennoiseries et pâtisseries. Vous serez également amené(e) à réaliser l'entretien courant du magasin. Le travail se fait sans coupure (soit le matin, soit l'après-midi) Fermé le mardi - travail sur 6 jours (samedi dimanche inclus).
Le.la Référent.e famille répond aux problématiques familiales du territoire et mettant en œuvre les axes d'intervention tels que définis dans le Projet Famille et le projet social de l'association avec pour finalité le développement de leur pouvoir d'agir. Proposer, co-construire et animer des activités en direction des familles et adultes du territoire - Anime le projet collectif Famille en transversalité avec l'ensemble de l'équipe, des partenaires et bénévoles ; - Réalise et encadre les actions de soutien à la parentalité en lien avec l'animatrice inter secteur - Diffuse les informations de son pôle en lien avec les équipes du centre ; - Est en interface avec les acteurs du territoire pour l'accompagnement et le suivi des familles connues par le centre social en lien avec les référents Enfance et Jeunesse. Assurer la gestion matérielle et administrative des activités - Recueille les inscriptions, renseigne et complète les outils de suivi et d'évaluation qualitative et quantitative des activités développées ; - Assure le suivi administratif conformément aux obligations des partenaires associatifs et institutionnels ; - Suit le budget de son secteur ; - Assure le suivi et la gestion du matériel : inventaire, achats du matériel pédagogique ; - Veille au respect des normes et de la réglementation concernant les matériels et la sécurité des personnes dans le cadre des activités. Vous êtes diplômé(e) DE CONSEILS EN ECONOMIE SOCIALE ET FAMILIALE, DE ASSISTANT SOCIAL ou DUT CARRIÈRES SANITAIRE ET SOCIALE
L'ESRP de Roubaix est un établissement-service de réadaptation professionnelle s'adressant à des personnes en situation de handicap. Il assure des missions d'évaluation, d'orientation, de formation et d'accompagnement vers et dans l'emploi. Missions : Rattaché(e) au Pôle Santé Inclusion Socio-Professionnelle (SISP), le Référent de parcours assure la coordination du parcours des personnes avant leur entrée, tout au long de leur présence dans l'unité et lors de leur sortie. Par ses accompagnements, il favorise l'inclusion sociale et professionnelle des personnes. A ce titre, vous : - Accompagnez les personnes dans leur projet d'intégrer l'unité (réception des premiers contacts, entretiens exploratoires, co-animation de réunions d'informations collectives, appui au montage du dossier d'orientation MDPH). - Organisez les démarches d'admission et l'accueil de nouvelles personnes. - Gérez les listes d'attente et anticipez les entrées selon les dispositifs. - Evaluez la situation globale des personnes et mettez en place un accompagnement social personnalisé en cohérence avec leur projet d'accompagnement favorisant l'autonomisation et l'accès au droit commun et prévenant tout risque de rupture de parcours. - Veillez à l'élaboration des projets d'accompagnement et à leur mise en œuvre effective. - Activez ou réactivez des prestations et accompagnement complémentaire de droit commun, selon les besoins identifiés. - Proposez aux personnes accompagnées des conseils individualisés et des actions collectives de prévention des risques sociaux et d'information sur les démarches administratives et les aides mobilisables (droit commun ou spécifiques). - Mettez en œuvre tous les moyens facilitant le développement et la réalisation de partenariats permettant d'apporter des réponses aux besoins des stagiaires. - Collaborez avec l'équipe pluridisciplinaire et l'ensemble des acteurs intervenant dans l'accompagnement de la personne (travailleurs sociaux, professionnels de santé, formateurs, service public de l'emploi, bailleurs...). - Rédigez les bilans de sortie et assurez le lien avec les relais de droit commun. - Assurez une veille réglementaire dans votre champ d'intervention. Selon les besoins du service, le référent de parcours peut intervenir sur la région Hauts de France, dans le cadre de dispositifs hors murs et de prestations courtes, pour mener des accompagnements sociaux ponctuels. Profil : Titulaire d'un diplôme d'Etat d'assistant de service social (DEASS) ou équivalent. Une expérience auprès de personnes en situation de handicap, dans le secteur de la formation pour adultes et de l'insertion professionnelle serait un sérieux atout. Vous faites preuve d'autonomie, d'organisation, d'aisance relationnelle. Vous savez rendre compte et êtes force de proposition. Le travail en équipe pluridisciplinaire et avec l'ensemble des services est une évidence pour vous. Vous maitrisez les techniques de base de la bureautique et de l'informatique. Mode de recrutement : CDD à temps complet Convention Collective : CCN66 Classification : cadre classe 3 niveau III Durée du contrat : 8 mois Début de contrat : Dès que possible Poste basé à : Roubaix
Dans une pizzeria très réputée de la métropole lilloise, Vous êtes polyvalent(e) sur votre poste : Les fonctions et tâches à effectuer seront : -Respecter sa hiérarchie pour travailler dans les meilleures conditions et pour le bien de l'entreprise. -Respect des consignes générales internes pour travailler efficacement et intelligemment (affiches, circulaires etc.) -Respect quotidien de la tenue de travail obligatoire pour la sécurité, l'hygiène, et l'image de l'entreprise. (Dont la casquette ou bandana, le tablier, et des baskets propres) -Respect des règles d'hygiène et de sécurité (HACCP) grâce à la formation interne et l'utilisation quotidienne du logiciel Hygie. -Formation quotidienne interne sur les méthodes de travail, pour progresser en compétences et en autonomie. Selon le besoin et par priorité : -Répondre au téléphone pour prendre les commandes/réservations. -Effectuer la plonge, la mise en place demandée (préparation et découpe des aliments) et respecter l'organisation de travail. -Encaissement des clients. -Effectuer le service en salle et débarrasser et redresser les tables. -S'assurer du nettoyage quotidien des locaux. Vous êtes attentif/ve et à l'écoute, organisé(e), sérieux/se et méticuleux/se dans les tâches à faire. Courage, Rapidité, Rigueur, efficacité, organisation, amabilité et sens du service sont impératifs ! Tempérament sociable et respectueux (se) de sa hiérarchie exigé ! Vous êtes autonome pour vous rendre sur votre lieu de travail. Aimer la cuisine, la gastronomie italienne, serais un réel atout ! ENVOYEZ VOS CV OU VENEZ NOUS RENDRE VISITE. :-)
Au sein de notre boulangerie artisanale, vous serez le ou la garant(e) de la satisfaction de nos clients : - Vente - Conseil - Relation personnalisée avec notre clientèle. Vous êtes autonome et vous savez tenir un magasin dans le respect des normes d'hygiène. Jour de repos: samedi
Conseiller de vente Boulangerie / Pâtisserie H/F Vous êtes souriant(e), sociable et aimez travailler le contact clientèle, rejoignez notre équipe. Vous aurez pour missions : - L'accueil de nos clients, les conseiller, les servir et les encaisser - Mettre en avant nos produits afin de provoquer l'achat de ventes additionnelles - La mise en place de nos produits - Le nettoyage du magasin et son réapprovisionnement Votre profil : - Vous êtes souriant(e), sociable et aimez être au contact de la clientèle - Vous avez le goût du commerce et avez un très bon relationnel client - Vous êtes dynamique et rapide - Vous avez un bon esprit d'équipe, un bon sens du service et une bonne organisation Expérience similaire dans le domaine de la boulangerie/pâtisserie souhaitée Poste basé pour l'ensemble de nos magasins. Rémunération selon expérience Salaire 1775 à 2000 € brut par mois
Le Centre Social Boilly de TOURCOING recrute un/une Médiateur(rice) Santé(e) - Adulte relais (H/F) Sous la responsabilité de la Référente Familles, le/la médiateur.trice a pour mission globale de contribuer à améliorer l'état de santé des familles de nos QPV, à renforcer leurs compétences et compréhensions du système en développant leur pouvoir d'agir et à lutter contre les exclusions en facilitant leur accès à la prévention et aux soins. Il/elle met en oeuvre l'action santé dans le cadre du Programme National de Médiation Sanitaire (PNMS) Missions : - Sensibiliser et développer les compétences des familles par un accès autonome aux soins et services de santé de droit commun ; - Accueillir et accompagner les personnes dans leur accès aux droits en santé par la mise en place de permanences organisées au centre social et dans une démarche moins formelle d'aller-vers les habitants : Demande de complémentaire santé solidaire, ouverture de droits, démarches liées à la carte vitale, recherche de professionnels de santé, déclaration de grossesse, démarches liées au handicap. - Repérer les obstacles à l'accès à la prévention et aux soins et mettre en place régulièrement des actions de promotion santé et de prévention primaire (diabète, maladie cardio-vasculaire, santé mentale, le bien vieillir.) à travers des expos, films, porteurs de paroles ou animations diverses - Orienter vers les structures de soin et les professionnels de santé - Accompagner les usagers dans la compréhension et le bon déroulement du parcours de soins, dans le développement des connaissances en santé : composition de la pharmacie familiale, campagne de prévention, dépistages etc. - Mobiliser les acteurs de santé et contribuer à une meilleure connaissance de ce public afin d'améliorer leur accueil et leur prise en compte - Agir auprès et avec les acteurs de santé du territoire pour contribuer à rendre l'accès équitable au système de santé - Sensibiliser et/former sur les besoins et particularités culturelles des familles du voyage en matière de santé : interventions auprès des structures de soins, des professionnels de santé, des travailleurs sociaux en lien avec ce public, des écoles d'infirmière etc. - Favoriser l'amélioration des conditions de vie et permettre l'accès au mieux-être - Participer aux activités inhérentes au centre social, à son réseau et à son fonctionnement quotidien - Participer au projet global mené par le centre social et ses lieux d'accueils sur le territoire par la participation à l'accueil du public et à sa prise en charge - Interagir avec l'équipe autour des problématiques individuelles et collectives rencontrées, développer des thématiques transversales avec les autres pôles de l'association - Participer aux évènements et actions culturelles (festival, soirées culturelles, café associatif, .) - Rendre compte de son activité quotidienne, rédiger les bilans nécessaires, répondre à des appels à projets Profil recherché Formation : Diplôme en travail social, développement social local ou dans le secteur de la santé, du paramédical. ou expérience significative dans l'accompagnement, la médiation et la prévention santé, BAFA ou diplôme dans l'animation apprécié Connaissance du système de santé, de la protection sociale en France, des thématiques majeures de prévention et des déterminants à la santé. Expérience associative, dans le domaine du social ou socio-culturel est un plus Compétences requises Autonomie et organisation / Connaissance et pratique des techniques d'animation collective / Capacités rédactionnelles / Goût pour le travail de terrain / Capacité d'adaptation et d'organisation en équipe / Capacité d'écoute et empathie / Capacité à gérer des situations de tensions / Esprit d'initiative / Sens du service public et de l'accueil inconditionnel -Expérience des publics fragilisés -Bonne connaissance de l'environnement social -Maîtrise des outils informatiques et bon rédactionnel Savoir être : -Bon relationnel, sens de l'écoute
Depuis 2007, ALTERN' EMPLOI a permis à des milliers de jeunes de trouver leur voie professionnelle. En tant que Centre de Formation d'Apprentis (CFA) situé dans les Hauts de France, notre vocation première est de former des apprentis pour répondre aux besoins en compétences des employeurs et des branches professionnelles. Notre rôle s'inscrit alors dans une réponse aux évolutions du marché de l'emploi sur des secteurs d'activité porteurs tels que le commerce, la vente, ou encore l'administratif . Motivé d'apprendre un métier et avoir le sens des responsabilités ? Nous proposons aujourd'hui une offre de formation en apprentissage, du niveau CAP au BAC +3. Vendeur / Vendeuse en pâtisserie EN ALTERNANCE Sous la responsabilité du maître d'apprentissage, la personne recrutée aura pour MISSIONS: Accueillir et conseiller la clientèle avec passion et professionnalisme, Participer à la mise en valeur des produits en vitrine et en rayon, Assurer la vente et l'encaissement des produits, Contribuer à la gestion des stocks et des commandes, Maintenir la propreté et l'hygiène du point de vente. ...
L'agence Lille Relation Client recherche pour l'un de ses clients des conseillers commerciaux en Assurance H/F en intérim. Au sein de l'entreprise, vous serez en charge de prospecter, conseiller et réaliser des actes de télé-gestion pour le domaine d'activité assurantiel : - Entretenir avec le client une relation de qualité par un échange professionnel en toutes circonstances et dans le respect des objectifs définis - Prospecter le portefeuille clients et argumenter de façon à concrétiser la vente, - Analyser la demande du client afin de lui proposer la garantie la plus adaptée, en lui transmettant les informations associées. - Fidéliser le client par des offres complémentaires (services et produits) - Renseigner le client sur le suivi de son dossier. - Réaliser des actes de gestion lors du contact client. - Orienter la demande du client vers le bon interlocuteur pour les questions techniques afin de lui apporter satisfaction. - Qualifier les outils à l'occasion de chaque contact. - Maintenir et enrichir le référentiel clients. Localisation : Roubaix Amplitude horaires : Du Lundi au Vendredi jusqu'à 18H. Si vous vous reconnaissez dans la description ci-dessous, alors n'hésitez plus à postuler ! - Empathie, directivité, autonomie, réactivité - Aisance relationnelle aiguisée - Gestion intelligente des états émotionnels des clients, - Etre orienté Client, bienveillance, être rassérénant/sécurisant, - Implication dans l'apport de la solution à délivrer au client final,
Vos missions: - Chargement des conteneurs sur la benne, - Assurer l'enlèvement des détritus L'agent de collecte des déchets intervient en extérieur sur la voie publique quelle que soit la saison. Il est donc soumis aux aléas climatiques (froid, chaleur, vent...) comme aux dangers liés à la circulation routière. Afin de prévenir un certain nombre de risques liés à son activité, le ripeur s'équipe avant chaque tournée d'une tenue de travail réfléchissante, de gants et de chaussures de sécurité. Poste à pourvoir sur RONCQ Horaires d'équipes (matin dès 5h et après-midi) Vous cochez toutes les cases ? Parfait, nous vous attendions ! Maintenant à vous de jouer, envoyez-nous votre candidature ou contactez-nous par téléphone ! Rejoignez-nous et construisons ensemble votre travail !
Spécialisé dans le recrutement et le placement de personnel temporaire depuis 1998, le GROUPE MORGAN SERVICES dispose aujourd'hui d'un réseau de 95 agences et emploie plus de 250 permanents. L'agence Morgan Services Lille est là pour vous trouver le poste qui vous correspond et ainsi vous accompagner au mieux dans votre vie professionnelle. Nous recherchons actuellement pour notre client, un EMBALLEUR (H/F) sur le secteur Wervicq-Sud. Vous aurez pour missions : - le contrôle de la marchandise avant l'emballage - le conditionnement - l'étiquetage - la saisie informatique de ce que vous conditionnez Poste en horaires matin/après-midi Taux horaire au SMIC
Au sein du plateau de Tourcoing, vous gérez le contact suite à une demande de rappel sur internet Vous êtes en charge de la découverte client: * identification du besoin * proposition de contrat correspondant au besoin du client * proposition de produits additionnels ( assurance, diagnostic...) CDI 35h (1766.92€) ou 37h (1882.94€) -150€ de prime (à partir du 4ème mois) - prime client non plafonnée Amplitude horaire : du lundi au samed ( 1 samedi/2) , 8h/20h
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous ! Votre agence Randstad, spécialisée dans les métiers de la relation client, vous offre de nombreuses opportunités d'emploi et vous accompagne tout au long de votre carrière.
Vous souhaitez démarrer une formation en alternance dans le commerce et valider un diplôme ? Vous serez formé(e) par le biais d'un contrat en alternance : 1 jour en centre de formation chez ACCES METIERS à ARMENTIERES et 4 jours en entreprise. Vous intégrerez une formation pour passer votre diplôme (selon votre niveau d'étude): - Titre Pro Employé Commercial (TP EC - niveau 3) Vos principales missions: - Livraison - Vous participez à la mise en rayon et au réassortiment des produits - Maintenance des produits - Aidez au rangement et à l'entretien de la surface de vente - Livraison des produits
Rejoignez une Aventure Passionnante en tant qu'Agent de Voyage Bilingue Anglais ! Êtes-vous prêt à embarquer dans une expérience professionnelle enrichissante au cœur du monde du voyage ? Nous recherchons des talents comme vous pour rejoindre l'équipe dynamique de l'un de nos clients basés à Wasquehal. Contrat en CDD du 22/04/204 au 31/06/2024, prolongation certaine jusqu'au 31 août ! Votre Objectif : En tant qu'Agent de Voyage Bilingue Anglais, vous serez le point de contact privilégié des voyageurs et des hôtes. Vous serez responsable de gérer leurs demandes avec expertise et empathie, que ce soit par téléphone, e-mail ou chat. Vos Missions : - Accueil téléphonique et gestion des chats avec fluidité, en français et en anglais. - Fournir des conseils personnalisés et guider les clients à travers la plateforme avec professionnalisme. - Assister activement les clients tout au long du processus de réservation pour garantir une expérience sans accroc. - Agir en tant que médiateur et résoudre les éventuels litiges avec diplomatie pour maintenir la satisfaction client à son plus haut niveau. Vos Compétences : - Doté d'un excellent relationnel, vous avez le pouvoir de créer des liens authentiques avec les clients. - Vous êtes parfaitement bilingue français / anglais, avec un niveau C1 voire B2+, et vous êtes à l'aise dans un environnement international. - Votre aisance avec les outils informatiques et votre capacité rédactionnelle impeccable font de vous un atout précieux pour l'équipe. Vous êtes : - Empathique, autonome et doté d'excellentes compétences en communication, vous êtes déterminé à offrir une expérience client exceptionnelle à chaque interaction. - Vous êtes passionné par la satisfaction client et êtes prêt à relever tous les défis pour y parvenir. - Votre écoute active et vos compétences en négociation vous permettent de transformer chaque interaction en une opportunité de satisfaction client maximale. Modalités Pratiques : - Contrat en CDD du 22/04/204 au 31/06/2024, prolongation certaine jusqu'au 31 août ! - Horaires du lundi au dimanche, avec 2 jours de repos par semaine - Amplitude horaire de 9h à 23h Rémunération et Avantages : - SMIC, avec primes de performance (jusqu'à 120€ brut/mois) et linguistique (jusqu'à 260€brut/mois). - Tickets restaurant (9,50€).
Votre mission : Vous prenez en charge la gestion administrative de l'agence et êtes l'interlocuteur des clients. A ce titre, vos missions principales seront : - Gestion des appels (entrants et sortants), mails, accueil - Gestion de la facturation : validation et envoi des factures - Gestion des dossiers : ouvertures de comptes clients, prise de renseignements... - Etablir la liaison avec les assurances en cas de problème - Gestion des stationnements et prévenir les acteurs liés ... Horaires : Lundi au Vendredi 35h hebdomadaire Pour mener à bien les missions de ce poste, nous recherchons les qualités suivantes : - Réactivité - Aisance relationnelle - Organisation - Vous justifiez d'une première expérience sur un poste en Administratif en tant qu'assistant de Gestion. - Vous avez la fibre relationnelle et aimez la polyvalence dans vos missions, l'accueil ne vous fait pas peur. Vous vous êtes reconnu dans cette offre, alors postulez ! Menway Emploi est la marque du pôle travail temporaire du Groupe Menway. Elle réunit au sein de ses 60 agences le travail en intérim ainsi que le recrutement de CDD et CDI. Au coeur des bassins d'emploi, nos agences recrutent dans divers secteurs d'activité.
Afin de participer à notre croissance et de mener à bien nos projets, nous sommes à la recherche d'un.e Préparateur.rice de commandes. Vos missions: - Effectuer la préparation des commandes, avec un souci de qualité et d'efficacité - Gérer en équipe le stockage des marchandises grâce aux outils mis à votre disposition (outils informatiques, engins de manutention...) - Participer aux opérations d'inventaire - Participer à la gestion des déchets (tri sélectif) dans le respect de la vie de l'entrepôt - Respecter les procédures et règles d'hygiène & de sécurité Votre profil: - Vous avez a minima 1 à 2 ans d' expérience dans la préparation de commandes et le stockage de marchandises - Vous maîtrisez les logiciels de préparation de commandes (WMS) - Vous avez idéalement vos Caces R485-2 (Gerbeurs automoteurs à conducteur accompagnant (Hauteur de levée > 2,50 m)) et R489-5 (Chariots à mât rétractable) - Vous êtes organisé.e et rigoureux.se - Vous avez un intérêt pour le domaine de l'alimentation et du bien-être Ce que Cheef peut vous apporter - La possibilité de contribuer activement à l'évolution de Cheef - Rejoindre une équipe dynamique, ambitieuse et soudée - Des horaires avantageux pour un équilibre pro/perso - De 1750 à 1970 € brut selon expérience - Travail de journée, du lundi au vendredi.
La boulangerie Ange de Roncq recherche son ou sa futur(e) préparatrice. en temps plein : 35h / semaine 6jours/7 Horaires variables : être disponible pour travailler la nuit MISSIONS Vous êtes, par la qualité de votre travail, le principal garant de la qualité des produits (Tarterie, Patisserie, sandwich, salades, pizza..). Vous pouvez aussi épauler en boulangerie en cas de besoin. Principales activités PRODUCTION Connaître chaque fiche de recette en préparation. Respecter les fiches Recettes (Pesage des ingrédients, process de fabrication etc.) Prendre connaissance de la fiche de production, assurer son suivi (contrôler la quantité, décompter si nécessaire etc. ) et la mise en vente des produits fabriqués après contrôle du respect du cahier des charges afin de garantir la qualité produit. Anticiper et assurer le suivi de la fabrication, de la cuisson et des relances des produits pour éviter les ruptures et s'informer de la relance de la production de produits manquants par l'équipe de vente ou le responsable de production. Participation active à la production Remonter les informations pertinentes à votre responsable : températures, rotation des dates, sécurité, hygiène. En accord avec votre responsable, réceptionner et contrôler les marchandises en respectant les directives administratives convenues avec l'entreprise. Garantir au respect de la chaine du froid MATERIEL Connaître le fonctionnement et les réglages de chaque équipement (chambre de fermentation, fours .) suivant les différentes étapes de fabrication Maintenir le matériel en bon état de fonctionnement - Par un nettoyage approfondi et quotidien (respect du planning nettoyage) - Par le soin apporté à la manipulation et à l'utilisation du matériel Respecter et faire respecter les modes opératoires liés à l'utilisation des équipements Vérifier le réglage des équipements pour chaque étape d'élaboration des recettes ORGANISATION Respecter la charge de travail définie par le responsable de production Respecter le planning des horaires défini par le responsable de production. Respecter la consommation personnelle (enregistrement pour la direction). Garantir une autonomie sur le poste de travail et prendre les initiatives nécessaires pour garantir la bonne organisation journalière et la bonne tenue du labo. QUALITE Contrôler, garantir la qualité des produits fabriqués et signaler les défauts de qualités des produits en cas de doute. Être en capacité d'effectuer son propre auto-contrôle sur la qualité de son travail. Signaler les incohérences (s'il y a lieu) ou difficultés d'application des recettes ou faisabilité du respect des procédures. Faire remonter au chef de production les anomalies ou dysfonctionnements des équipements. Remonter au chef de production les informations sur les ruptures de matières premières utiles à la réalisation des produits fabriqués pour le magasin. Hygiène et Sécurité Respecter les règles d'hygiènes en laboratoire, le planning nettoyage ainsi que le rangement du matériel. Respecter le port et la propreté des tenues de travail réglementaires Appliquer les règles de sécurité Appliquer et respecter le règlement intérieur Type d'emploi : CDI SAVOIR ETRE: Contribuer activement au bien vivre ensemble en ne laissant pas son travail au suivant, en rendant service à ses collègue. Avoir la volonté de faire partie d'une équipe en étant solidaire, dynamique, chaleureux. SALAIRE à partir de 1 777,00€ par mois Avantages : Mutuelle, 4 baguettes par jour, 1 panier repas, demi 13eme mois après 1 an d'ancienneté, -20% sur tous les achats et -60% le soir une fois le rideau fermé. Horaires flexibles Prise en charge du transport quotidien Réductions tarifaires Programmation : Travail de nuit Travail posté Types de primes et de gratifications : Lieu du poste : En présentiel
CDI 20H à 35H avec heures supplémentaires à pourvoir dès à présent. Travail 6 jours sur 7 Vous êtes la première personne qu'un client voit, votre rôle est essentiel dans la vente des produits et votre dynamisme et votre entrain enchanterons les clients qui viendront aussi pour votre accueil. Votre SOURIRE et votre sincérité seront vos principaux atouts. Principales activités : VENTE : - Appliquer automatiquement le SBAAM (Sourire, Bonjour, Ajouter, Au revoir, Merci). - Connaître et faire connaître les produits. - Participer à la bonne ambiance. Participation active à la vente : - Vous faites remonter les informations pertinentes à votre responsable ; manque de production, mise en place, nettoyage - Vous êtes attentif à la bonne tenue de la zone de vente et au rangement du matériel. ADMINISTRATIF : - Appliquer les procédures de caisse. - Contrôler les erreurs de caisse et avertir son responsable en cas de décalage. Hygiène et Sécurité : - Assurer le suivi du planning nettoyage et le rangement du matériel. - Respecter le port et la propreté des tenues de travail règlementaires. SAVOIR ETRE: Contribuer activement au bien vivre ensemble en ne laissant pas son travail au suivant, en rendant service à ses collègue. Avoir la volonté de faire partie d'une équipe en étant solidaire, dynamique, chaleureux. TYPE D'EMPLOI : Temps partiel, CDI Salaire : 11,72€ par heure Nombre d'heures : 24h à 35h par semaine. Avantages : Réductions tarifaires Exigences linguistiques flexibles : Français non requis Programmation : Disponible le week-end Horaires flexibles Tous les week-ends Travail en journée Types de primes et de gratifications : 13ème Mois Lieu du poste : En présentiel
Vos missions: délivrance d'ordonnance, réception de commande, merchandising, gestion des périmés, conseil, réalisation de préparations magistrales
Pharmacie moderne en métropole lilloise, équipée d'un robot, en centre ville Environnement semi rural et clientèle agréable Nombreux services: vaccination, test antigéniques, TROD,... Large choix de gammes à conseiller
Afin de rejoindre une équipe de 2 secrétaires, nous recherchons pour notre cabinet dentaire, une personne pour le poste de secrétaire médicale 35h. Vous travaillerez du lundi au samedi. Amplitude horaire: 8h30 - 18h15 (horaires à convenir lors de l'entretien) Emploi sur notre site de Marcq en Baroeul et celui de Lille. Accessible en transport en commun. Les missions sont les suivantes: - Gestion du standard et de l'accueil physique - Gestion et suivi des rendez vous médicaux (connaissance de doctolib) - Gestion des encaissements Cette liste n'est pas exhaustive. Compétences: - Savoir accueillir et orienter le patient - Savoir gérer les appels téléphonique - Maitriser la bureautique Qualités requises: - Organisation et rigueur - Gestion du stress - Discrétion - Sens de l'écoute - Logique - Motivation Type d'emploi : CDI Salaire : à partir de 1 754,00€ brut par mois ( à discuter selon niveau d'expérience) Programmation : - Travail en journée Lieu du poste : En présentiel
L'Assistant(e) d'accueil petite enfance est responsable de l'accueil et de la prise en charge globale de l'enfant au quotidien, en coopération et avec validation du référent technique, tout en respectant les projets éducatif et pédagogique. SES ACTIVITES PRINCIPALES : Accueil des enfants : - Prendre en compte les besoins individuels de l'enfant, tout en l'inscrivant dans une dynamique collective ; - Observer le développement psychomoteur de l'enfant et agir préventivement de manière à déceler d'éventuels dysfonctionnements ; - Veiller à l'adaptation des nouveaux enfants, au bien-être du groupe et à sa dynamique ; - Proposer des activités d'éveil variées adaptées aux besoins et aux capacités de chacun ; - Assurer et veiller à l'hygiène des enfants accueillis. Accueil des parents : - Réfléchir un accueil de qualité au quotidien ; - Offrir un soutien aux parents (écoute, conseil, orientation vers le référent technique) ; - Veiller à la discrétion professionnelle ; - Favoriser l'échange avec les parents sur la vie de la structure par le biais d'outils de communication (panneaux d'affichage, photos...) ; - Réceptionner les denrées alimentaires, vérifier les dates de péremption et les stocker. Auprès de l'équipe éducative : - Réfléchir et travailler en équipe afin de mettre en œuvre le projet pédagogique, de l'évaluer et de le faire évoluer ; - Participer aux réunions d'équipe dans une visée d'échanges de pratiques et de réflexions professionnelles ; - Avoir un rôle de formateur de terrain vis-à-vis des stagiaires. Participer à l'entretien des locaux : - Aider au nettoyage et à la désinfection des locaux en utilisant les produits et le matériel appropriés ; - Aider à l'entretien, le rangement et la mise à disposition du matériel, - Nettoyer et désinfecter les locaux techniques, les lieux d'accueil et de vie de la structure et les locaux administratifs en utilisant les produits et le matériel appropriés et suivant les protocoles en vigueur ; - Respecter les règles d'hygiène et de sécurité. Pour cela, vos avez des savoirs dans les domaines suivants : - Connaissances des étapes de développement et des besoins de l'enfant ; - Connaissances en matière de santé, maladies infantiles et gestes d'urgence ; - Aptitude au travail en équipe ; - Autonomie et sens de l'organisation ; - Connaissance sur les protocoles en cours pour la désinfection et l'entretien des locaux et du matériel ; Qualités attendues : - Faire preuve d'écoute ; - Faire preuve de disponibilité envers les enfants, les familles et les autres professionnels ; - Respecter la discrétion professionnelle. Détails : Types de structures : Crèche de 24 places dont 6 places dédiées aux enfants singuliers TED et TSA située à WASQUEHAL. Micro crèches de 10 places situées à WILLEMS et TOURCOING. Salaire indicatif : Selon la convention collective de branche (1810€ brut mensuel) Conditions d'exercice : Horaires variables
Bruce recrute pour un des leaders de la relation client à distance, des Conseiller(e)s clientèle. Après un cycle de formation interne, vous serez l'interlocuteur(rice) privilégié(e) des clients. Vous les accompagnerez à distance en étant garant(e) de la qualité du service rendu et de l'image de marque. Vos principales missions : Répondre aux besoins des clients par téléphone, par email ou par chat, Garantir le niveau de satisfaction client, Gérer les litiges et les réclamations. Ce job est fait pour vous si : Vous avez idéalement une première expérience réussie en relation client, Vous faites preuve d'une bonne expression orale et écrite, Nous recherchons une personnalité dynamique, agile et à l'aise avec les outils numériques. Votre environnement de travail : Centre d'appel basé à Wasquehal (59), Poste à pourvoir en CDD 35 heures Package : Rémunération de 1767 euros brut par mois + primes de performance. Les bonus : Télétravail à 90% du temps possible à l'issu de la formation, Mutuelle famille, Tickets restaurant... Avantages : Prise en charge du transport quotidien Travail à domicile occasionnel Programmation : Disponible le week-end Travail en journée Types de primes et de gratifications : Primes Lieu du poste : En présentiel
Bruce, l'agence de recrutement 100% digitale ! Via notre application, vous pouvez postuler, suivre l'état de vos candidatures, signer vos contrats, déclarer vos heures, demander des acomptes Plus besoin de se déplacer en agence ! Notre rôle ? Réaliser le « perfect match » entre nos entreprises et nos talents grâce à notre algorithme de matching,. Bruce vous propose des missions en fonction de votre profil et de vos compétences.
Vous assurer le remplacement du Chef de Réception pendant son absence. Accueillir personnellement les clients Participer au recrutement et à la formation des employés Manager son équipe. Traiter les emails. Gérer les débiteurs. Réaliser des sites inspections auprès d'agents de voyage et de clients potentiels. Contrôler les réservations et la facture des séjours des clients. S'assurer du bon fonctionnement des plannings Commande fournisseurs Ses qualités principales : - Excellent sens de l'accueil et du service. - Aisance relationnelle. - Sens des priorités. - Pratique des langues étrangères (l'anglais est un minimum) - Qualités en management Principaux diplômes et niveaux de formation : - Bac + 3/+4 : Licence ou maîtrise d'hôtellerie-restauration, ou école supérieure d'hôtellerie avec une orientation internationale - Bac + 2 : BTS hôtelier option A mercatique et gestion hôtelière - Bac : Bac techno hôtellerie - CAP/MC : CAP services hôteliers, MC Accueil/Réception.
Vos missions : - Accueil téléphonique et physique - Prise de rendez-vous, traitement du courrier, édition de documents, courriers - Gestion des données de suivi et d'activités - Gestion documentaire - Gestion logistique (gestion des achats, entretien flotte véhicules, relations prestataires ..) Vos atouts : - Capacités relationnelles - Qualités rédactionnelles - Aisance informatique - Rigueur et sens de l'organisation Pour nous rencontrer contactez-nous par mail : patrick.dussart@autisme-et-familles.fr, CV et une lettre de motivation avant le 12/04/2024
Vous cherchez à rejoindre un groupe à taille humaine et en plein développement, dans lequel vous pourrez vous épanouir dans un cadre chaleureux et bienveillant ? La résidence Les Orchidées de Roubaix Ouverte en 1995 et accueillant 80 personnes dans un environnement calme et verdoyant au cœur de Roubaix, la résidence des Orchidées de Roubaix offre un accompagnement humain reposant sur des approches non médicamenteuses reconnues. Au sein de l'équipe, nous croyons à la confiance, à la bienveillance, au respect, à l'excellence et à l'innovation ! Le poste et le profil Nous offrons l'opportunité à l'hôtelier(e) polyvalent(e) de rejoindre Soraya, Béatrice et Pauline au sein de l'équipe. Au-delà des compétences techniques propres à la fonction, nous souhaitons intégrer un agent polyvalent ayant une grande capacité d'observation, une sensibilité importante à la relation à l'autre et le goût pour l'innovation. Vos missions seront notamment de : - Réaliser dans le respect des protocoles en vigueur, des règles professionnelles et des normes réglementaires l'entretien des studios et des espaces collectifs, - Préparer, distribuer et ramasser les repas : petit-déjeuner, déjeuner, collation et dîner, - Aider au service des repas : Stimuler, aider partiellement ou totalement à la prise des repas (nutrition et hydratation) des résidents, - Participer à l'animation des lieux de vie et à la stimulation des résidents, - Réaliser le dressage et la desserte des tables ainsi que le service au restaurant, - Participer au tri, nettoyage, repassage et rangement du linge des résidents, - Mettre en œuvre, en équipe, le plan d'accompagnement individuel des résidents, - Transmettre par oral et par écrit et/ou sous forme informatique les cibles nécessaires, - Assurer la traçabilité des actes réalisés, - Participer aux réunions de transmissions, de synthèses, d'équipes et de projet, - Veiller à la santé au confort, à la sécurité et au bien-être des résidents, - Participer au projet VISION 2026. Connaissances : Procédures et protocoles d'hygiène en EHPAD Normes HACCP et RABC Utilisation des outils de transmissions et de traçabilité informatiques Aides techniques à la mobilisation des résidents Utilisation du matériel en lingerie Le poste se déroule sur 10h : 09h30-13h30 14h00-20h00.
La Résidence les Orchidées de Roubaix accueille et héberge 80 personnes âgées de plus de 60 ans sur un site paysagé en plein Coeur de Roubaix. Nous sommes attachés aux approches non médicamenteuses telles que Carpe Diem, Montessori et Humanitude. Nos valeurs : Confiance, Attention à l'autre, Respect et Excellence
Aquila RH Villeneuve d'Ascq, acteur du recrutement en intérim, CDD et CDI recherche pour un de ses clients basé sur Lille, son Opérateur plieur CN (H/F). Vos missions: Maîtriser la lecture de plans, le réglage, la conduite de plieuse en commande numérique Programmer les machines, sélectionner et monter les outils nécessaires à la fabrication Assurer le pliage des pièces en conformité avec la commande du client sur des presses plieuses à commande numérique Respecter les ordres de pliage selon les instructions Veiller à la conformité des pièces en utilisant des appareils de contrôle dans le respect de la qualité Assurer la maintenance de premier niveau de la plieuse Votre profil: Vous disposez d'une formation en chaudronnerie ou métallerie et d'une expérience significative à un poste de plieur Vous avez idéalement déjà travaillé sur plieuse AMADA
En tant qu'assistant administratif, vous jouerez un rôle crucial dans le bon fonctionnement de l'entreprise en assurant la gestion administrative et en fournissant un support efficace aux différents départements. Le titulaire du poste sera responsable de l'accueil physique et téléphonique, de la gestion de l'agenda, du traitement des mails, de la gestion des procédures, de la prise en charge des rendez-vous, de la gestion du courrier et de l'assurance du service et de la gestion des créances. Responsabilités principales : - Accueil physique et téléphonique : - Accueillir les visiteurs avec courtoisie et professionnalisme. - Répondre aux appels téléphoniques, les filtrer et les rediriger si nécessaire. - Fournir des informations de base aux visiteurs et aux appelants. - Gestion de l'agenda : - Planifier et organiser les rendez-vous du personnel. - Mettre à jour régulièrement l'agenda en fonction des disponibilités. - Traitement des mails : - Gérer la boîte de réception électronique. - Tri, réponse et redirection des emails pertinents. - Gestion des procédures : - Assister dans la mise en place et le suivi des procédures administratives. - Veiller à ce que les procédures soient suivies et mises à jour selon les besoins - Prise en charge des rendez-vous : - Organiser et confirmer les rendez-vous selon les exigences. - Gestion du courrier : - Recevoir, trier et distribuer le courrier entrant. - Préparer et envoyer le courrier sortant. - Assurer le service et la gestion des créances : - Gérer les comptes clients et les créances. - Fournir un service clientèle de qualité en répondant aux demandes de renseignements et en résolvant les problèmes liés aux comptes. Compétences requises : - Excellentes compétences en communication, tant à l'oral qu'à l'écrit. - Capacité à travailler de manière autonome et à gérer les priorités. - Maîtrise des outils informatiques et des logiciels de bureautique. - Sens aigu de l'organisation et de la gestion du temps. - Capacité à travailler efficacement sous pression et à respecter les délais. Formation et expérience : - Une expérience antérieure dans un rôle similaire ou une formation en secrétariat/administration seraient un atout. Conditions de travail : - Contrat à durée déterminée ou indéterminée selon les besoins de l'entreprise. - Temps plein/partiel selon les modalités convenues. - Salaire compétitif basé sur l'expérience et les qualifications.
Premier réseau d'agences d'emploi en France, Adecco a développé un savoir-faire unique de proximité et met toutes ses compétences à votre service.Nos équipes sont présentes sur tout le territoire, avec plus de 900 agences. Quel que soit le contrat que vous cherchez : CDI, CDD, Intérim, CDI Intérimaire, CDI Apprenant ou alternance, nos experts travaillent chaque jour, pour vous guider vers ce qui vous correspond. Dès maintenant, devenez acteur de votre vie !
Vos principales missions : -Participer/animer les réunions techniques et rédiger les comptes-rendus -Réceptionner les contrats des producteurs/fiches d'emblavement -Assurer le suivi de l'OP (tableaux de bord administratifs, techniques et financiers) -Être en lien avec * Le chargé de missions et les chefs de plaine pour être informé de ce qui se passe sur le terrain * Les organismes professionnels de la filière tels que UNILET, Cenaldi. -Être en contact avec les producteurs -Être en contact avec le directeur de l'usine et être associé à la négociation entre l'usine et les producteurs
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
Iziwork est une agence de recrutement digital qui sélectionne les meilleures missions et offres d'emploi pour les centaines de milliers d'intérimaires et candidats qu'elle a déjà séduits. Postulez en quelques minutes, gérez votre contrat en un clin d'oeil depuis notre app et bénéficiez du suivi personnalisé de votre recruteur au quotidien. À propos de la mission Nous recrutons pour le compte de notre client spécialisé dans le domaine de la logistique des Préparateur(rice) de commandes (H/F). Vos missions : - Réaliser le prélèvement de produits selon les instructions - Préparation de commande et constituer les colis, lots... - Renseigner les supports de suivi de commande et transmettre un état des produits détériorés et du matériel défectueux. - Ranger du matériel - Mettre à jour une documentation technique - Nettoyer du matériel ou un équipement Horaires fixe. Matin : 4h45-11h45 Apres midi : 12h15-19h15 Vous souhaitez intégrer un site logistique à caractère familial, ce job est fait pour vous. Postulez sans perdre de temps ! Rémunération & Avantages Rémunération : 11,65 EUR par heure Avantages : Découvrez vos avantages exclusifs chez Iziwork : - Accès au FASTT (aide garde d'enfant, réparation de voiture, crédits, aide au logement). - Possibilité de monter en compétence avec un accès à la formation - Une prime de cooptation de 50EUR pour le parrain au bout d'un mois de mission du filleul et 10EUR pour ce dernier (Limité à 10 personnes pour le parrain). - Une équipe dédiée et disponible du lundi au vendredi. - +10% d'indemnités de fin de mission (IFM) - +10% de prime de congés payés - Demandes d'acompte en 24h - Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an - Tous vos services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre application - Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formation Profil recherché - Rigoureux(se) - Ponctuel(le) - Dynamique - Expérience : Au moins une expérience liée requise, quelque soit la durée Certificats requis - Aucun certificat requis
Nous recherchons pour notre enseigne Mango à Roncq un(e) Conseiller(ère) de Vente. Rattaché(e) au Responsable du Magasin, votre objectif sera de vendre les produits et services de la marque, tout en vous assurant de la bonne tenue du magasin et de l'accueil des clients. Descriptif du poste : - Au sein de votre équipe, vous mettrez en pratique vos connaissances produits afin de donner les meilleurs conseils aux clients et de les fidéliser, - Vous assurerez les ventes et l'encaissement, - Vous participerez à la bonne gestion du magasin à travers un réassort quotidien des rayons, - Vous réaliserez la vitrine et l'implantation des produits dans le respect des règles de merchandising de l'enseigne, - Vous participerez à la réalisation du chiffre d'affaire du magasin à l'aide des différents indicateurs de vente.
Nous recherchons un(e) chargé(e) d'accueil / secrétaire pour une mission d'intérim du 22/04 au 14/05 au sein de notre PME basée à Bondues (59). En tant que chargé(e) d'accueil / secrétaire, vous serez le premier point de contact pour nos visiteurs et clients, et vous jouerez un rôle clé dans la gestion efficace de diverses tâches administratives. Responsabilités principales : - Assurer un accueil chaleureux et professionnel tant physique que téléphonique, en répondant aux demandes de renseignements et en orientant les visiteurs et les appels vers les personnes appropriées. - Gérer le courrier entrant, en ouvrant, triant et distribuant le courrier aux destinataires internes, et en assurant la navette interne au besoin. - Affranchir et déposer le courrier sortant, en veillant à ce que les envois soient traités de manière efficace. - Recevoir et traiter les commandes de fournitures de bureau, en veillant à maintenir un approvisionnement adéquat. - Préparer et envoyer les courriers recommandés à 11 sites différents, en assurant un suivi rigoureux. - Gérer les rendez-vous de la direction, en organisant les calendriers et en coordonnant les réunions. - Assurer le classement et l'archivage des documents pour garantir un système de rangement organisé et accessible. Nous recherchons un(e) candidat(e) possédant les compétences et les qualités suivantes : - Expérience antérieure dans un rôle similaire, avec une expérience préalable dans l'accueil et la gestion administrative. - Excellentes compétences en communication, avec la capacité à interagir efficacement avec diverses parties prenantes. - Organisé(e) et capable de gérer plusieurs tâches simultanément, avec une grande attention aux détails. - Maîtrise des outils informatiques de base, y compris MS Office (Word, Excel, Outlook). - Capacité à travailler de manière autonome tout en étant un membre efficace de l'équipe. - Dynamique, polyvalent(e) et capable de s'adapter rapidement à de nouveaux environnements de travail. - Disponibilité immédiate pour une mission d'intérim du 22/04 au 14/05.
** Poste à pourvoir en septembre 2024 ** Préparation de la rentrée ** Le petit dernier de la fratrie de 4 rentre à l'école en septembre prochain. Nouvelle organisation dans cette famille de Mouvaux en recherche de la perle qui les accompagnera dans la garde des enfants et la gestion du quotidien. Vous assurez donc la garde de 4 enfants : Augustin bientôt 3 ans, Octave 5 ans, Gabriel 8 ans 1/2 et enfin leur grande sœur de 10 ans 1/2 : - assurer les trajets école/activités-maison sachant que les enfants rentrent également sur le temps de la pause méridienne, - surveiller et vérifier l'exécution des devoirs des aînés, - aider dans la toilette des enfants et la mise en pyjama, - gérer le coucher des enfants quand les parents rentrent tard (en général le mercredi soir), - proposer et accompagner les enfants dans leurs jeux, les sorties ou toutes autres activités de loisir pour favoriser leur développement, - préparer des repas et assurer la prise des repas: déjeuners des enfants et dîners de la famille. Après avoir déposer les enfants à l'école après la pause méridienne et un petit café, vous entretenez les espaces de vie (les sols, les poussières des meubles et objets, les vitres, les sanitaires, la literie...) et assurez l'entretien du linge courant et délicat (tri, lavage, séchage) et le repassage. Vous pouvez être amené(e) à faire quelques courses de dépannage. Vous justifiez d'une première expérience professionnelle vérifiable auprès d'enfants: gardes d'enfants auprès de particuliers employeurs ou de structures de services à la personne, stages en structure, centre de loisirs, colonie, ... Le BAFA et le PSC1 sont un plus. Un niveau général de culture sera utile pour suivre les devoirs des aînés bien qu'il n'y a pas soutien particulier. En outre, vous justifiez d'expériences professionnelles récentes et/ou actuelles dans la gestion de maison et/ou l'entretien du linge. L'organisation est la clé : 4 enfants, une maison à gérer et des responsabilités. Vous êtes autonome sur ce type de mission et vous y prenez plaisir en ayant le sens du service. Respect des valeurs, de la politesse et des consignes = cela va de soi pour vous ! Vous souhaitez vous inscrire dans la durée dans une famille que vous aurez à cœur d'aider et d'accompagner dans le quotidien. Vous aimez passer du temps avec les enfants de tout âge et préparer des activités quand l'organisation de la journée le permet. Le poste nécessité des trajets pour l'école et les activités avec votre véhicule personnel qui peut accueillir 4 enfants à bord. L'usage de votre véhicule fait l'objet d'une indemnité compensatrice mensuelle et du remboursement des frais kilométriques. Tout éventuel surcoût d'assurance sera pris en charge par l'employeur. Vos horaires de travail: En période scolaire: - lundi de 11 H à 18 H 30, - mardi de 11 H à 18 H 30, - mercredi de 16 H à 22 H 30 au plus tard (généralement 19 H 30), - jeudi de 11 H à 18 H 30, - vendredi de 11 H à 13 H 30. Sur la moitié des vacances scolaires: - les lundis, mardis, jeudis de 8 H 45 à 18 H 30, - les vendredis de 8 H 45 à 16 H 15. Votre contrat (un CDI) est donc établi sur une moyenne de 28 H par semaine / 121.33 heures mensuelles correspond à un salaire mensuel net de 1 138.11 € sur la base du niveau 3 de la convention collective. Le salaire peut être négocié en fonction de vos compétences et expériences dans des postes similaires.
Envie de rejoindre une équipe de taille humaine, vous gérez l'accueil, le service client, les encaissements, la mise en rayon. Vous faites aussi la plonge et le nettoyage. Vous prenez également en charge la partie administrative de fin de journée. Vous connaissez les normes HACCP Nous cherchons des personnes motivées et polyvalentes. Travail du lundi au dimanche suivant plannings fournis expérience de 1 an demandée
Vous travaillez au rayon fruits et légumes, vous approvisionnez les étals, vous veillez a retirer les produits périmés. Vous travaillez soit le matin, soit l'après midi.
Nous recherchons un(e) distributeur / distributrice de flyers dans les salles de concerts ou magasins sur la métropole lilloise. Aucun niveau d'étude ou expérience exigée, juste une personne fiable, efficace et volontaire, qui a envie de s'investir dans une petite équipe à taille humaine. Vous travaillez 15 heures par semaine en journée. La mobilité est impérative sur ce poste, les déplacements sont quotidiens. Vous connaissez Lille et sa métropole.
Détails du poste Salaire : selon grille conventionnelle fixée à 1362.05€ brut par mois + une prime de reconstitution de carrière pourra s'ajouter selon ton parcours professionnel. Type de contrat : CDI Temps partiel - 24H évolutif Statut : Technicien Notre association (Coordination Actions Projets) est une association de loi 1901, à but non lucratif. Nous sommes prestataires de la ville de Saint-André-Lez-Lille pour la gestion de l'ensemble des crèches, du relais petite enfance, des temps périscolaires (garderie, études, temps méridiens) et extra scolaires de la ville de Saint-André-Lez-Lille. Le sens de notre action est notre volonté permanente à intégrer les notions de services publics, d'évolution des demandes des familles et d'adéquation de nos missions éducatives afin d'assurer une qualité d'accueil optimale auprès des enfants dont nous assurons l'accueil. Rejoindre nos équipes engagées au service des enfants et des familles, c'est faire le choix de fédérer l'équipe pluridisciplinaire autour de notre projet pédagogique dans le respect de nos valeurs et de veiller à associer les parents à la vie et aux projets de la structure et à notre démarche associative. Description du poste Nous recherchons notre Coordinateur hygiène et propreté (H/F) qui rejoindra les équipes pluridisciplinaires de nos 3 crèches sur la ville de Saint André lez Lille. Si tu as à cœur la satisfaction de tes clients internes et externes et que tu sais diriger et d'accompagner au quotidien une équipe. Cette opportunité est faite pour toi ! Missions : - Respecter et mettre en œuvre le cahier des charges et définir les critères de contrôle - Assurer l'accueil, l'adaptation au poste de travail et le tutorat des agents de propreté - Animer les équipes au quotidien et contrôle la bonne exécution des missions - Gérer les plannings et pallier aux absences conformément aux conditions fixées dans la convention - Superviser et contrôler les opérations de propreté des locaux selon les normes qualité, hygiène et sécurité - Être l'interlocuteur du partenaire qui met à disposition les agents - Renseigner les supports de suivi d'activité et transmettre les informations aux services concernés - Superviser les commandes et la gestion des stocks Ton profil Le management opérationnel n'a pas de secret pour toi. Tu connais et sais faire respecter les procédures et protocoles d'hygiène, de nettoyage et de désinfection Tu es engagé et sais fédérer tes équipes autour de la satisfaction clients et du travail bien fait. Tu es réactif, à l'écoute et tu sais faire face à l'imprévu. Nous sommes une association contemporaine qui a à cœur de valoriser l'intelligence collective, l'enthousiasme et le travail collaboratif au service de notre projet pédagogique. Si tu te reconnais dans ces valeurs et que tu souhaites contribuer activement à notre succès, envoie-nous ton CV et rejoins notre équipe engagée au service des enfants et des familles ! Le poste est à pourvoir dès que possible. Diplôme : Baccalauréat professionnel en hygiène, propreté et environnement Expérience : Appréciée Mobilité : sur nos 3 crèches toutes situées dans la ville de Saint André lez Lille Avantages Tickets restaurant, avantages liés au CSE, primes d'ancienneté et d'assiduité au bout d'un an de présence
Wimoov, membre du Groupe SOS, expert de la mobilité en France, a pour vocation d'accompagner les publics fragiles vers une mobilité durable, solidaire et respectueuse de l'environnement. Dans le cadre du développement de nos activités en Hauts de France, nous recherchons un Conseiller Mobilité (F/H) pour renforcer nos actions sur le territoire de la métropole lilloise. Description du poste Au sein d'une équipe dynamique, devenez acteur d'un projet à fort impact social ! Véritable pivot au sein de la plateforme, vous serez le garant de l'accompagnement à la mobilité des publics en parcours d'insertion : - Vous réaliserez des diagnostics mobilité : passation de tests, analyse des freins et des potentiels, définition d'un plan d'action personnalisé. - Vous piloterez des accompagnements individuels et/ ou collectifs à la mobilité : recherche de solutions, mise en place et suivi de services de mobilité (pédagogiques, matériels et financiers) - Vous proposerez des parcours mobilité sur-mesure alternant accompagnements physiques, téléphoniques et numériques, en cohérence avec les accompagnements à l'emploi mis en œuvre par les partenaires - Vous permettez ainsi l'autonomie et l'accès/ le maintien dans l'emploi ou la formation des publics cibles. En concertation avec le reste de l'équipe et l'opérateur de mobilité Keolis, vous contribuez pleinement à la mise en place et au développement d'une dynamique territoriale autour des questions de mobilité, de transports et d'insertion : - Vous informerez les partenaires de la mise en place du projet sur le territoire, - Vous organisez et animez les comités techniques mobilité locaux, - Vous mettez en œuvre des projets spécifiques répondant aux besoins des publics et des partenaires, - Vous contribuez à la promotion externe du projet. Vous assurerez un reporting régulier de votre activité à votre hiérarchie et aux partenaires de la plateforme. Profil recherché Vous adhérez au modèle et aux valeurs de l'entrepreneuriat social. Vous avez une expérience de deux ans minimum auprès des publics fragiles. Vous connaissez les dispositifs d'insertion, le territoire d'action et disposez d'une sensibilité à la mobilité durable et à la sécurité routière. Vous savez instaurer une relation avec les publics accueillis, respecter la confidentialité des informations et faites preuve de discernement dans la compréhension et l'analyse des besoins des publics et des partenaires. Vous disposez de compétences en termes d'écoute, d'animation, de pédagogie, de rédaction et de gestion partenariale. Vous avez une expérience dans la formation et savez travailler en équipe et en partenariat. Organisé et autonome, vous êtes polyvalent, savez être force de proposition. Vous maîtrisez les outils informatiques. Vous possédez le Permis B. Vous bénéficierez d'une formation interne au métier de Conseiller Mobilité. Formation souhaitée Bac + 3 validé - Secteur de l'Economie Sociale et Solidaire, de l'insertion sociale et professionnelle, des transports, de l'aménagement du territoire et de la mobilité - Priorité aux travailleurs handicapés à compétences égales. Poste à pourvoir dès que possible Basé à Tourcoing (59) - Déplacements en transports en commun ou avec véhicule de services CDD 31/12/2024 - Temps complet avec télétravail partiel possible Salaire : 1950 € bruts mensuels, primes sur qualité de service, chèques-déjeuner, télétravail partiel possible, forfait mobilité durable, mutuelle prise en charge à 60 %, jusqu'à 2 RTT par mois complémentaires aux congés payés.
Le GAPAS recrute pour La Gerlotte, Maison d'Accueil Spécialisée située à Marcq-en-Barœul (Nord), un(e) maître(esse) de maison Type de contrat : CDD 0,5 ETP - CCNT 51 Prise de fonctions : 13/05/2024 Durée : 2 mois Présentation du GAPAS : Le GAPAS propose diverses formes d'accompagnement pour des personnes en situation de handicap, enfants et adultes, à travers la gestion de 40 établissements et services sociaux et médico-sociaux dans les Hauts-de-France et L'Ile-de-France. L'action de l'association s'articule autour de la citoyenneté des personnes en situation de handicap. Elle œuvre en faveur de leur autodétermination et d'une réponse accompagnée pour tous. Présentation de l'établissement : La Gerlotte, Maison d'Accueil Spécialisée, est un établissement d'accueil et d'hébergement proposant une réponse adaptée à des adultes polyhandicapés en référence à l'agrément de juillet 2008. Elle a été agréée pour 51 places par l'Agence Régionale de Santé des Hauts de France. L'autorisation prévoit 35 places en hébergement permanent, 3 places en hébergement temporaire, 4 places d'accueil de jour et 9 places pour un accompagnement « Hors les murs ». Missions principales Le(la) maître(sse) de maison est chargé(e) de : - Assurer l'hygiène et la sécurité des locaux confiés ; - Gérer le linge des personnes accueillies ; - L'accompagnement éducatif : selon le projet individuel de chacun ; - Participer aux réunions d'équipe ; - Accompagner les résidants dans leurs repas (petit déjeuner) ; - Réaliser des achats de produits d'hygiène et alimentaires - L'habillement du personnel. Horaires : Du lundi matin au vendredi matin Profil : - Formation : Maitre (esse) de maison qualifié(e) souhaité(e) ou niveau BEP carrière sanitaire et social - Bonne connaissance de l'adulte polyhandicapé serait un plus. - Rigueur et esprit d'initiative. - Capacité d'organisation et de travail en équipe pluridisciplinaire - Permis B pour véhicule à boite manuelle recommandée
Vous serez en charge de l'accueil personnalisé de la clientèle et de la vente assistée durant la période des prochaines soldes. Vos missions seront les suivantes : - Accueillir et conseiller la clientèle : présenter, informer et conseiller sur les choix des produits - Réaliser les opérations d'encaissement et comptabiliser les recettes en fin de journée - Procéder à la mise en rayon des produits et installer la surface de vente : vérifier que les rayons ou les espaces de vente sont bien approvisionnés, ranger/disposer les produits selon un emplacement défini et prendre soin que l'étiquetage des prix soit visible. - Procéder au suivi des stocks, établir et suivre les commandes, contrôler la conformité des produits livrés, réaliser les inventaires - Entretenir le lieu de vente, s'assurer que la surface de vente est propre et accueillante. Vous possédez les compétences suivantes : - Sens de la présentation et courtoisie - Sens de l'accueil, bon relationnel - Sens du service - Sens de l'organisation - Connaissance des produits
Vous serez en charge de l'accueil personnalisé de la clientèle et de la vente assistée. Vos missions seront les suivantes : - Accueillir et conseiller la clientèle : présenter, informer et conseiller sur les choix des produits - Réaliser les opérations d'encaissement et comptabiliser les recettes en fin de journée - Procéder à la mise en rayon des produits et installer la surface de vente : vérifier que les rayons ou les espaces de vente sont bien approvisionnés, ranger/disposer les produits selon un emplacement défini et prendre soin que l'étiquetage des prix soit visible. - Procéder au suivi des stocks, établir et suivre les commandes, contrôler la conformité des produits livrés, réaliser les inventaires - Entretenir le lieu de vente, s'assurer que la surface de vente est propre et accueillante - Procéder parfois à l'ouverture et/ou à la fermeture du magasin. Vous possédez les compétences suivantes : - Sens de la présentation et courtoisie - Sens de l'accueil, bon relationnel - Sens du service - Sens de l'organisation - Connaissance des produits Vous avez une première expérience dans la vente, de préférence dans le prêt-à-porter.
Nous recherchons activement un(e) assistant(e) polyvalent(e) et administratif(ve) pour rejoindre notre équipe dynamique au sein de notre PME située à Marcq-en-Baroeul (59). En tant qu'assistant(e) polyvalent(e) et administratif(ve), vous serez au cœur de nos opérations, apportant un soutien essentiel à diverses tâches administratives et opérationnelles, avec une touche supplémentaire d'énergie et de vitalité. Responsabilités principales : - Assurer un accueil chaleureux et professionnel, à la fois physique et téléphonique, pour nos clients, fournisseurs et visiteurs. - Saisir les factures fournisseurs et apporter une assistance à notre équipe comptable dans les tâches administratives connexes. - Gérer efficacement la réception et la distribution du courrier, en veillant à ce qu'il soit traité de manière rapide et efficace. - Effectuer le classement et l'archivage des documents pour garantir un système de rangement organisé et accessible. - Apporter votre aide à diverses tâches administratives selon les besoins, démontrant votre polyvalence et votre adaptabilité. Nous recherchons une personne dotée des qualités suivantes : - Vive, dégourdie et dynamique, avec un esprit vif et une attitude proactive. - Extrêmement souriante, avec une personnalité punchy et un sens de l'accueil exceptionnel. - Capacité à gérer les situations stressantes avec calme et professionnalisme. - Aptitude à travailler de manière autonome tout en étant un membre efficace de notre équipe. - Flexibilité et adaptabilité pour jongler avec différentes tâches et priorités. - Aucun niveau comptable requis, mais une volonté d'apprendre et d'aider l'équipe comptable est appréciée. - Excellentes compétences en communication, tant à l'oral qu'à l'écrit. - Expérience antérieure dans un rôle similaire serait un atout. Si vous êtes une personne vive, dégourdie, très souriante et punchy, prête à apporter votre énergie et votre enthousiasme à notre équipe, nous serions ravis d'examiner votre candidature.
Description du poste Nexity recherche un/une Conseiller Location. Vous serez directement rattaché(e) à un Manager de Résidence, vous participez activement à la commercialisation de nos logements étudiants, depuis la prospection jusqu'à l'emménagement du client locataire. Vous serez amené(e) à : - Prospecter auprès des écoles ; - Participer à la mise en place et au suivi d'actions commerciales ; - Accueillir les prospects ; - Constituer les dossiers de pré-réservation ; - Réaliser les états des lieux - Suivre le remplissage des résidences et établir les reportings ; - Préparer les logements témoins pour visites. Qualifications Cette opportunité est faite pour vous si.. Vous êtes titulaire d'une formation Bac à Bac +2 (filière Commerce ou Immobilier) Vous avez une bonne maitrise de l'anglais Vous êtes dynamique, enthousiaste et doté(e) d'un bon relationnel. Informations complémentaires Au sein du Groupe Nexity, nous souhaitons offrir une expérience différenciante à l'ensemble de nos collaborateurs. Pour cela, nous vous garantissons : - Un impact positif sur le monde qui vous entoure - Une évolution dans une entreprise inclusive et loin des clichés - Des formations de pointe pour apprendre à relever tous les défis - Des outils digitaux optimisant les conditions de travail, la performance et la qualité de service - Une qualité de vie au travail avec divers avantages (Tickets restaurants ou RIE, participation et intéressement, actionnariat salarial, CSE.) - Le partage d'un engagement citoyen et sociétal grâce à notre politique RSE et la Fondation Nexity Convaincue que le capital humain et la diversité des profils sont à la fois une force et la première richesse pour une entreprise engagée, Nexity mène une politique volontariste d'inclusion notamment en matière de recrutement. C'est pourquoi, Nexity promeut et agit concrètement en faveur de la diversité, la mixité et l'équité. Dans le cadre de sa politique diversité, Nexity étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. Parce que nos postes sont ouverts à tous les talents, n'attendez plus rejoignez l'#Entreprisedespossibles !
VOUS AUREZ EN CHARGE LENTRETIEN D UN MAGASIN SUR LA ZONE PROMENADE DES FLANDRES VOUS TRAVAILLEREZ DU LUNDI AU VENDREDI DE 9 H A 11H VIDER LES CORBEILLES BALAYER LES SOLS DESINFECTION SANITAIRE ....
Descriptif du poste : Vous intervenez en résidence service. Dans le cadre de votre mission, vous effectuez les travaux de nettoyage, d'entretien et de remise en ordre de l'ensemble des locaux de la résidence. Vous assistez des professionnels dans l'exercice des tâches telles que la préparation des activités manuelles et le service des repas ou la desserte des tables. Missions : - Réaliser les travaux courants d'entretien des locaux (nettoyage des sols, poubelles, lingerie,..) - Répondre aux appels d'urgence des locataires - Préparer le repas du midi - Accueillir du public (famille, prestataires extérieurs,..) - Aider à l'animation Vous serez formé au poste en binôme avec un professionnel expérimenté. Vous avez le sens du contact, de l'empathie et de la discrétion. Maîtrisant les savoirs de base, vous savez vous adapter. Détails : Salaire indicatif : selon la convention collective de branche (smic horaire) Conditions d'exercice : Horaires variables Expérience : Auprès d'un public âgé/en situation de handicap
CONTEXTE : Vous travaillez au sein du pôle des fonctions supports, dans le service technique qui assure les rénovations et réparations des bâtiments conformément aux règles de sécurité. Vous travaillez en collaboration avec vos collègues de l'équipe technique, ainsi que les autres professionnels de l'Institut, dans la perspective et la logique du projet d'établissement. MISSIONS DU POSTE : Processus gros-œuvre : Réfection des murs : travaux d'enduit et de peinture. Maintenir la prévention du bâtiment. Tenir la gestion du stock des consommables : détecter le besoin, passer commande, réceptionner les commandes, tenir à jour et formaliser la gestion du stock à l'aide du logiciel interne. Processus espaces verts : entretenir couramment les espaces verts. Processus gestion déchets : entrer et sortir quotidiennement les bennes et entretenir les bennes si besoin. Processus d'entretien et de rénovation du bâtiment : réaliser les travaux courants d'entretien et de rénovation (Plomberie, Electricité, Menuiserie, Serrurerie). Processus d'entretien du matériel technique : assurer l'entretien et le nettoyage des outillages du service (manuel, électro, électroportatif, motorisé). Veiller à la sécurité des locaux et à la mise en sureté des installations courantes (détection et réparation d'une fuite d'eau par exemple) Accueillir et orienter les entreprises intervenantes extérieures (donner l'accès, signer le registre, etc ). Savoir-être : Intégrité et éthique en accord avec les valeurs de l'établissement. Travail en équipe. Gestion de ses espaces de travail (individuels et collectifs). Respect des règles de confidentialité et de discrétion professionnelle. Dynamisme. Ponctualité et disponibilité en fonction des besoins. Etre organisé, rigoureux et méthodique. Communication intra/inter services. L'habilitation électrique BE BS et le CACES (3A 3B) seraient des plus. CONDITIONS D'EXERCICE : Travail en présence d'enfants présentant des troubles Astreintes
Depuis plus de 60 ans, l'Institut Etienne Leclercq (DITEP) - établissement autonome de l'Institut Catholique de Lille - accompagne 120 enfants et adolescents, de 6 à 20 ans, présentant des troubles du comportement, de la personnalité ou du spectre autistique, au sein d'un environnement accueillant et chaleureux de la Métropole Lilloise.
Pour des travaux de nettoyage professionnel pour un de nos clients. Vous travaillez du lundi au vendredi 5H00 à 8h00 Mission: Vous assurerez en total autonomie l'entretien complet du site Vous aurez la charge du dépoussiérage, du nettoyage des vitres et de l'aspiration des sols selon la commande de l'employeur. Vous maîtrisez les techniques de balayage à sec, de balayage humide, de nettoyage à deux sceaux.
Cogepart recrute un Chauffeur livreur VL H/F au départ de Roncq et son agglomération pour assurer la livraison pour notre client Vinted. Votre mission constitue le cœur même de notre activité et à ce titre, revêt une importance toute particulière dans l'ensemble du processus de livraison ; Ainsi, en tant que chauffeur livreur, votre mission ne sera pas seulement de livrer nos clients ; vous serez l'ambassadeur de la marque et de l'excellence COGEPART, mais également l'ambassadeur de l'image de marque de notre client donneur d'ordres. A ce titre, vous exercerez votre activité dans le respect des normes de qualités dictées par notre politique interne de l'Excellence Premium ; Vous veillerez également à respecter le cahier des charges de qualité de service de notre client donneur d'ordres. Sens du service, amabilité, sourire, respect des gestes barrières, respect des délais, respect des process et standards de qualités sont autant de qualités / responsabilités qui devront guider vos actions quotidiennes. En tant que Chauffeur Livreur H/F, vos missions sont : 1/ Préparer votre tournée de livraison : - Procéder aux vérifications préalables d'usage du véhicule, des documents, des EPI (tenue, chaussures de sécurité, normes COVID, etc.) - Prendre connaissance des documents d'expédition et de livraison - Scanner et charger les marchandises dans le véhicule - Procéder aux vérifications des colis dont vous avez la responsabilité, et le cas échéant, consigner les éventuels manquants et/ou les chocs/dommages subis par les colis lors des précédents transports - Définir le trajet optimal 2/ Réaliser les livraisons : - Remettre les marchandises en main propre au client de destination, en respectant les standards de qualités de service - Faire signer le client sur le bordereau prévu à cet effet ou via le PDA 3/ Effectuer les formalités de retour en agence : - Remettre les documents de livraison signés par le client - Retourner les colis refusés. Profil recherché Profil : Vous ne considérez pas que votre métier consiste uniquement à assurer une livraison d'un point A à un point B, mais vous êtes animé par un sens du service client développé, et considérez que votre mission quotidienne est de pleinement satisfaire nos clients. Permis B obligatoire depuis au moins 3 ans Première expérience dans la livraison souhaitée Date de début souhaitée : sous 1 mois Type d'emploi : Temps plein, CDI Temps de travail hebdomadaire : 35h Salaire : 1 833.69 € bruts par mois + paniers repas + primes selon critères
L'AGSS de l'UDAF, Association Départementale de Protection de l'Enfance et des Majeurs employant 660 salariés sur 25 sites, recherche pour son service de Protection des Majeurs de Roubaix un(e) Collaborateur Administratif (H/F) en CDD à 6/10e de temps. En lien avec le mandataire judiciaire, le collaborateur administratif exerce les missions de gestion administrative de dossier d'accès aux droits des personnes sous tutelle ou curatelle. Les missions seront les suivantes: - Exécute des tâches administratives courantes (frappe et mise en forme de courriers et de dossiers pré-établis) - Constitue des dossiers administratifs (CAF, CARSAT, Conseil Départemental ...) Un profil administratif est nécessaire. Une connaissance des services prestations et du milieu institutionnel (CAF, CARSAT, ...) est un plus, afin d'être immédiatement opérationnel(elle). Poste à pourvoir au plus tôt. Le poste est ouvert aux personnes bénéficiaires de l'obligation d'emploi. Rémunération et reprise d'ancienneté en fonction de la CCN66.
Description du poste Nexity recherche un/une Conseiller Location en CDD. Vous serez directement rattaché(e) à un Manager de Résidence, vous participez activement à la commercialisation de nos logements étudiants, depuis la prospection jusqu'à l'emménagement du client locataire. Vous serez amené(e) à : - Prospecter auprès des écoles ; - Participer à la mise en place et au suivi d'actions commerciales ; - Accueillir les prospects ; - Constituer les dossiers de pré-réservation ; - Réaliser les états des lieux ; - Suivre le remplissage des résidences et établir les reportings ; - Préparer les logements témoins pour visites. Qualifications Cette opportunité est faite pour vous si. Vous êtes titulaire d'une formation Bac à Bac +2 (filière Commerce ou Immobilier) ; Vous avez une bonne maitrise de l'anglais ; Vous êtes dynamique, enthousiaste et doté d'un bon relationnel. Vous êtes entierement disponible de fin mai à debut septembre impérativement. Informations complémentaires Au sein du Groupe Nexity, nous souhaitons offrir une expérience différenciante à l'ensemble de nos collaborateurs. Pour cela, nous vous garantissons : - Un impact positif sur le monde qui vous entoure - Une évolution dans une entreprise inclusive et loin des clichés - Des formations de pointe pour apprendre à relever tous les défis - Des outils digitaux optimisant les conditions de travail, la performance et la qualité de service - Une qualité de vie au travail avec divers avantages (Tickets restaurants ou RIE, participation et intéressement, actionnariat salarial, CSE.) - Le partage d'un engagement citoyen et sociétal grâce à notre politique RSE et la Fondation Nexity Convaincue que le capital humain et la diversité des profils sont à la fois une force et la première richesse pour une entreprise engagée, Nexity mène une politique volontariste d'inclusion notamment en matière de recrutement. C'est pourquoi, Nexity promeut et agit concrètement en faveur de la diversité, la mixité et l'équité. Dans le cadre de sa politique diversité, Nexity étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. Parce que nos postes sont ouverts à tous les talents, n'attendez plus rejoignez l'#Entreprisedespossibles !
L'agence d'emploi Groupe Morgan Services Lille recrute actuellement pour l'un de ses clients spécialisés dans les dispositifs Médicaux Implantables, un LOGISTICIEN PRÉPARATEUR DE COMMANDES MÉDICALES sur Halluin en CDI. Les différentes missions qui vous serons proposées seront les suivantes : * vous contrôlez, saisissez informatiquement les réceptions de marchandises * vous gérez votre stock * vous remplissez les documents de conformité * vous effectuez la préparation de commandes ; la stérilisation d'instruments chirurgicaux * vous suivez les expéditions Poste proposé en CDI. Horaires de journée. Vous êtes organisé(e), minutieux (-euse), force de proposition. Vous connaissez le secteur du médical et/ou de l'hospitalier. Vous avez une expérience significative dans la logistique sur des postes à responsabilités.
Altern Emploi AFA recherche pour un de leurs clients un employé en prêt-à-porter (H/F). Vous aurez pour missions : - accueil et renseignement des clients - encaissement - facing / rotation - approvisionnement des rayons Vous souhaitez valider un diplôme dans le commerce en contrat d'apprentissage! Cette offre vous intéresse ! Postulez !
Centre de formation Lille
Les Compagnons des Saisons, commerce spécialisé dans le domaine de la jardinerie-animalerie, recrutent un(e) Vendeur(se) - en plantes d'intérieur polyvalent. Rattaché(e) au responsable de l'univers intérieur englobant les rayons fleuristerie, plantes d'intérieures et décoration,..., vous accueillez les clients, identifiez leurs besoins et les conseillez sur l'ensemble des plantes intérieures (plantes vertes, orchidées, cactées, ...) et articles de décoration. Possédant d'excellentes capacités commerciales et une bonne connaissance en horticulture, vous accueillez et conseillez les clients avec efficacité et vous vous assurez de leur entière satisfaction. Vous mettez en rayon et assurez l'entretien et l'arrosage des plantes Vous avez un sens esthétique élevé et savez harmoniser les couleurs et valoriser les produits par une mise en scène artistique et concevoir des compositions florales. Pour cela, nous recherchons un candidat titulaire d'un BAC Pro horticole et possédant idéalement une expérience dans le domaine du commerce de fleurs. Dynamique, souriant(e) et passionné(e) par le commerce, vous êtes également reconnu(e) pour votre sens de la relation commerciale et votre implication professionnelle.
Les Compagnons des Saisons, commerce spécialisé dans le domaine de la jardinerie, la décoration et les animaux.
15 POSTES A POURVOIR Description de la mission La Filière Indemnisation automobile d'Allianz France recherche un(e) chargé(e) de Solution d'Indemnisation pour son Centre de Solution d'Indemnisation automobile Agent / Courtage, situé à Marcq-en-Barœul (59). Vos principales missions consisteront à : Prendre en charge les demandes des assurés et des intermédiaires ; Instruire les dossiers matériels automobiles et déterminer l'indemnisation compte tenu des faits et circonstances déclarés ; Ajuster les provisions techniques en conséquence et proposer au client la solution d'indemnisation adaptée, conformément à la politique de l'indemnisation ; Exercer les éventuels recours et instruire ceux présentés par la compagnie adverse ; Contribuer à la satisfaction et à la fidélisation des clients par la qualité et la personnalisation du service rendu. Capacité et aisance dans la prise d'appels téléphoniques entrants et sortants. Pour parvenir à cette prise de poste, Allianz vous propose une formation à temps complet de 7 semaines, alternant théorie et pratique. A terme, vous serez capable d'autonomie dans l'identification des sinistres et dans la décision d'indemnisation, compte tenu des faits et des circonstances déclarés et au regard des garanties contractuelles et des dispositions conventionnelles. Profil / Compétences Vous avez un profil Bac+2 minimum, Vous faites preuve de capacité d'analyse. Vous êtes motivé(e) pour prendre un nouveau challenge et/ou intégrer le monde des assurances Vous êtes reconnu(e) pour votre sens du service client, vos qualités d'adaptabilité et votre esprit d'équipe. Si vous avez une expérience professionnelle similaire, ou des connaissances dans le domaine assurantiel, ce serait un atout supplémentaire pour cette prise de poste. Pourquoi rejoindre Allianz ? Allianz est la 1ère marque mondiale d'assurance présente dans 70 pays. Les #Allianzers, ce sont 9.000 salariés en France qui accompagnent leurs clients tout au long de leur vie, des collaborateurs qui associent innovation, performance et agilité pour relever des défis permanents au quotidien. Allianz c'est : Une entreprise qui met ses collaborateurs au cœur de sa stratégie de développement Une entreprise soucieuse de son impact environnemental - https://www.allianz.fr/qui-est-allianz/allianz-s-engage/notre-raison-d-etre/demarche-rse.html. Se soucier de nos employés, de leurs ambitions, de leurs rêves et de leurs défis, voilà ce qui fait de nous un employeur unique. Ensemble, nous pouvons construire un environnement où chacun se sent responsabilisé et a la confiance nécessaire pour explorer, se développer et façonner un meilleur avenir pour nos clients et le monde qui nous entoure. En qualité d'employeur engagé, Allianz reconnaît que sa force se trouve dans la diversité de ses collaborateurs. Nous sommes fiers de promouvoir l'intégration et l'égalité des chances quel que soit le sexe, l'âge, l'origine, la nationalité, la religion, le handicap, ou l'orientation sexuelle de nos collaborateurs. Allianz, Let's care for tomorrow ! https://careers.allianz.com/France?locale=fr_FR Être collaborateur Allianz France, c'est aussi : Du télétravail pour favoriser un équilibre vie personnelle et professionnelle 9 semaines de congés/RTT Des formations régulières et de qualité Des avantages attractifs tels que la participation/l'intéressement et l'épargne salariale Une bonne couverture sociale (mutuelle) Des opportunités de carrière à l'international
CDI 24H à pourvoir dès à présent sur notre boutique de Marquette Lez Lille. Travail 6 jours sur 7 Possibilité d'heures supplémentaires Vous êtes la première personne qu'un client voit, votre rôle est essentiel dans la vente des produits et votre dynamisme et votre entrain vous fera réussir. Votre SOURIRE est votre principal atout. Principales activités : Vente : - Appliquer automatiquement le SBAAM (Sourire, Bonjour, Ajouter, Au revoir, Merci). - Connaître et faire connaître les produits. - Participer à la bonne ambiance. Participation active à la vente : - Vous faites remonter les informations pertinentes à votre responsable ; manque de production, mise en place, nettoyage - Vous êtes attentif à la bonne tenue de la zone de vente et au rangement du matériel. Administratif : - Appliquer les procédures de caisse. - Contrôler les erreurs de caisse et avertir son responsable en cas de décalage. Hygiène et Sécurité : - Assurer le suivi du planning nettoyage et le rangement du matériel. - Respecter le port et la propreté des tenues de travail règlementaires. Type d'emploi : Temps partiel, CDI Salaire : 11,72€ par heure Nombre d'heures : 24 par semaine Avantages : Réductions tarifaires Exigences linguistiques flexibles : Français non requis Programmation : Disponible le week-end Horaires flexibles Tous les week-ends Travail en journée Types de primes et de gratifications : 13ème Mois Lieu du poste : En présentiel
Vous aurez en charge : - Accueil et conseils clients, - Tenue de la caisse. - Tenue des rayons - Facing, - Réassort des gondoles - Rangement et nettoyage du magasin tout au long de la journée - Réception marchandises - Mise en rayon Ce poste requiert le port de charges fréquents de 25 kilos
Vous êtes en charge de la réception des familles, de la vente des différents services commercialisés par l'entreprise. Vous réalisez les démarches administratives consécutives à un décès, la rédaction et l'impression des faire parts et cartes de remerciements. Vous organisez et dirigez les cérémonies d'obsèques. Vous gérez les stocks des articles funéraires ainsi que la facturation et le suivi des encaissements. Vous êtes en charge du recouvrement des créances ainsi que de la participation aux différents travaux administratifs y afférents. Vous avez une bonne connaissance informatique ainsi qu'une orthographe irréprochable. Vous assurez une astreinte 1 week-end sur 3 avec véhicule à disposition. Merci de joindre un CV et une lettre de motivation dans votre candidature.
Au sein de notre établissement situé à Saint-André-Lez-Lille et sous la supervision de notre Directeur de production, tu seras chargé(e) de suivre l'intégralité du processus d'approvisionnement, en étroite collaboration avec les services création produit et production. Missions : - Garantir un niveau de stock optimal (sans rupture ni sur stock) pour répondre aux besoins de production - Sélection des fournisseurs, prise de commandes et suivi de la livraison jusqu'au contrôle de facture - Gérer les litiges et les retours - Suivre les performances des fournisseurs à l'aide de KPIs et réaliser des reporting - Respecter les cahiers des charges clients Compétences souhaitées : - Maîtrise des outils bureautiques (suite office, Excel en particulier) - Analyse de données, identification de tendances - Gestion du temps et des priorités - Maitrise de l'anglais Profil : - Tu disposes d'une bonne capacité d'analyse - Tu es force de proposition - Tu es également reconnu(e) pour ton aisance relationnelle - Tu es méthodique
Entreprise militante, Lemahieu est portée par une vision : fabriquer le vêtement le plus propre au Monde. Pour y arriver, elle favorise l'emploi local et inclusif, permettant ainsi un développement économique de notre territoire. Aussi, Lemahieu dispose d'une chaine de fabrication toute intégrée formée par 7 ateliers (bureau de création, tricotage de la matière, coupe, broderie, confection, finitions qualité, expéditions). Un seul site de production, pour minimiser l'impact de ses activités.
Bilingue-Recrutement, spécialiste des profils linguistiques recherche pour son client dans le domaine de la vente en gros de produits d'hygiènes et d'entretien un(e) : Chargé(e) de contenu bilingue Néerlandais F/H Nous recherchons un créateur de contenu (H/F) talentueux et créatif pour rejoindre notre équipe. En tant que créateur de contenu, vous serez responsable de la création de contenu engageant et captivant pour nos différents canaux de communication. Vous rédigerez du contenu multi-canal pour une ou plusieurs familles de produits spécifiques. Vous serez responsable d'une ou plusieurs publications multicanales. Vous êtes parfaitement bilingue néerlandais/français. Principales activités et responsabilités : Concernant le contenu: - Respecter la charte de contenu. - Rédiger du contenu pour chacun des produits dont vous avez la responsabilité : désignations, descriptions, caractéristiques, Meta - Intégrer tous les éléments de contenu dans le CMS. - Aider le client à choisir ses produits en rédigeant des conseils SEO pour les publications papier ou web. - Répondre au service clients ou toute autre demande client, concernant des modifications de contenu à apporter aux sites et aux publications. Concernant le contenu en néerlandais: - Traduire et relire toutes les publications print et web en néerlandais. - Proposer et rédiger des contenus originaux liés au marché belge NL. - Être force de proposition sur les contenus en Belgique (arborescence du site, texte SEO, conseils ). Concernant les publications: - Respecter le planning défini par le manager. - Créer un pricing pour le document. - Réaliser les briefs dans l'outil CMS et dans l'outil de suivi des publications. - Échanger avec le chef de produits sur la valorisation produits (cohérence de l'assortiment produits, contenu, caractéristiques ). - Analyser les ventes du document. Profil recherché: Titulaire Bac +2. Expérience de 2 ans sur un poste similaire. Profil plutôt littéraire avec une sensibilité forte pour le marketing produit. Vous aimez travailler en équipe, en plus de posséder de bonnes qualités relationnelles et d'écoute. Rigoureux(se), organisé(e), adaptable. Parfaitement bilingue Néerlandais/Français, vous aimez rédiger dans un esprit à la fois Marketing & Business. Votre atout: connaitre les spécificités clients et linguistiques du marché belge.
Golf 36 trous au nord de Lille, recherche un jardinier saisonnier H/F. LES MISSIONS : Au sein d'une équipe composée d'une quinzaine de collaborateurs, vous serez en charge des tâches liées à l'aménagement et l'entretien du terrain : - Entretien des parcours : tonte, arrosage, ratissage des bunkers, travaux mécaniques (aération, sablage,..). - Participation aux différents chantiers de rénovation et d'amélioration des parcours. - Préparation des parcours pour les différents championnats (Championnat de France Jeunes, Grand Prix,..). Vous serez amené à effectuer des permanences de week-end en rotation avec l'équipe (1 samedi matin et 1 dimanche matin sur 3 en moyenne).
Le Conseiller Bancaire de Proximité a pour objectif de répondre aux enjeux de nos clients bancaires Grand Public. Il apporte un conseil personnalisé et de qualité aux clients et prospects, en garantissant l'accessibilité, l'instantanéité de la prise en charge et la résolution au premier contact, en physique et à distance. Il participe à la gestion du portefeuille Grand Public et le conseil associé. Le titulaire du BTS Banque-conseiller de clientèle (particuliers) exerce une fonction commerciale et technique dans un établissement du secteur bancaire et financier, sur le marché des particuliers. Il commercialise l'offre de produits et services de son établissement, informe et conseille la clientèle dont il a la charge et prospecte de nouveaux clients. Dans ce métier de conseil et de vente, les qualités relationnelles jouent un rôle primordial. Le titulaire du diplôme est appelé à travailler dans un environnement complexe et concurrentiel et à s'adapter à une grande variété de canaux de distribution : agences physiques et virtuelles, Internet, réseaux sociaux, bureau tactile. Pour réussir dans sa mission, il devra conjuguer de solides compétences juridiques, financières et fiscales avec des capacités comportementales et commerciales. Formaposte c'est une formation assurée par un partenaire pédagogique + une alternance à La Poste.
Au sein du pôle famille et en lien étroit avec la direction, le coordinateur ou la coordinatrice petite enfance contribue à la mise en œuvre de la politique petite enfance au sein des crèches l'association. En lien avec la responsable du pôle famille, elle contribue au déploiement d'actions en lien avec la plateforme de service (réseau périnatalité, actions collectives parents-enfants, atelier intergénérationnel, démarche d'inclusion sociale.) Il ou elle assure la gestion quotidienne des 3 crèches de l'association ainsi que le management des équipes (puéricultrice, éducatrice de jeunes enfants, auxiliaires de puériculture.) et la relation avec les familles. Il ou elle interviendra au sein de crèches dont la principale valeur est l'inclusion social : - Une crèche multi-accueil de 24 places dont 6 places dédiées aux enfants singuliers TED et TSA située sur Wasquehal ; - Une micro crèche de 10 places à vocation d'insertion professionnelle à Tourcoing ; - Une micro crèche de 10 places située au cœur d'un habitat inclusif située à Willems. Activités principales : - Assurer la coordination des équipes et la gestion quotidienne des crèches ; - Manager les équipes - Piloter les projets - Participer à la définition des projets éducatifs et pédagogiques et à leur mise en œuvre ; - Assurer l'encadrement et la vie quotidienne des enfants ; - Développer des pratiques d'accueil et d'accompagnement ; - Participer à l'animation des équipes pluridisciplinaires ; - Identifier et répondre aux besoins des enfants en collaboration avec l'équipe ; - Veiller à la santé, à la sécurité, au bien-être et à l'épanouissement de l'enfant ; - Apporter un soutien administratif dans gestion des dossiers et la mise en place des nouveaux contrats ; - Mise en place d'atelier pour les enfants ; - Mettre en place des tableaux de bord de suivi et les analyser - Préparer les instances de coordination - Apporter son soutien en renfort sur les groupes Lieu de travail : Sur l'ensemble des crèches et micro-crèches de l'association Salaire indicatif : Selon la convention collective de la branche de l'aide à domicile + prime diplôme mensuelle de 86.55€ brut Profil : Diplôme d'État d'Éducateur de jeunes enfants ou équivalent EJE disposant d'une expérience significative de 10 années en tant qu'éducatrice/teur ou d'une première expérience réussie en tant que coordinatrice
Descriptif du poste : Rattaché(e) à la Responsable d'agence, votre rôle sera de l'assister, dans les missions suivantes : Interne : Les challenges commerciaux Gazette de Roubaix Gazette de l'ensemble des agences Contrôle G Préparer le support des réunions d'agence Externe : Création de contenu pour LINKEDIN Création de newsletter (pour évoquer la réglementation, les missions etc.) Refonte complète du site Internet Organisation d'évènements auprès des clients et prescripteurs Relooking des supports de communication clients Organisation et animation de webinaires Votre profil : De formation Bac +3 minimum dans le domaine du marketing/communication, curieux(se), investi(e), faisant preuve d'ambition, de dynamisme et d'esprit d'équipe avec la volonté d'intégrer une société en plein développement. Ouvert(e), enthousiaste, vous êtes adaptable et savez travailler en équipe. Contrôle G vous propose de vous investir dans un poste où vous participerez au développement d'entreprise avec de beaux projets. Pour mener à bien vos missions commerciales, Intérêt pour le bâtiment Permis B Avantages : Carte tickets restaurant d'une valeur de 8€/jours travaillés Mutuelle GSMC (qui se positionne parmi les meilleures) Logiciels techniques et performants Formation continue Type d'emploi : Temps plein, Apprentissage Type de rémunération : Selon la grille de rémunération officielle de l'alternance Programmation : Travail en journée Formation : Bac +3 (Licence, BUT) (Optionnel)
Vous travaillez au sein d'une friterie , vous gérez la cuisson des frites, la confection des différents Burgers et autres plats. Vous procédez à l'encaissement et le service en salle. Vous travaillez du mardi au dimanche (fermé le dimanche midi). Vous travaillerez 6 heures par jour. Le service du midi est de 10h30 à 13h30 et le service du soir de 18h30 à 21h30.
Nous recherchons pour notre client spécialisé dans les Dispositifs Médicaux Implantables, sur Wervicq-Sud, un(e) Technicien(ne)/préparateur(rice) de commandes techniques (H/F). Le poste est à pourvoir en CDI. Rattaché au responsable logistique, vous organisez et contrôlez des opérations logistiques (réception, stockage, préparation de commandes, expédition de marchandises) sur une gamme de produits spécifiques (instruments de chirurgie : pinces, générateurs, ancillaires.) Vos principales responsabilités : - Préparer et contrôler les commandes de son périmètre - Suivre les expéditions des commandes de son périmètre - Gérer le documentaire et la partie administrative de son périmètre - Gérer la relation client avec nos équipes commerciales Vous possédez un Bac +2 (DUT/BTS) ou expérience dans la préparation de commandes techniques dans un secteur portant sur des produits à très haute valeur ajoutée. A l'écoute et force de proposition, vous êtes organisé(e), minutieux(se). Rigoureux(se), motivé(e), vous avez les mêmes valeurs que nous et vous souhaitez vous investir dans un projet sur du long terme. Si vous avez une vraie sensibilité technique, une réelle appétence pour le secteur médical : n'hésitez plus et postulez à cette annonce !
Vos missions : - Secrétariat de base (réception appels téléphoniques, courrier, mails....), - Création des documents pour les appels d'offres : PPSPS, DPGF, Dossier technique, délégation de paiement.... - Facturation (saisie, pointage, relance...), - Règlements auprès des banques, réception marchandises, - Gestion du social (transmission des éléments pour les salaires au cabinet comptable, calculs des primes et commissions, suivi des absences, CP....) - Prise de rdv pour le gérant, le commercial - Archivage Profil recherché : Vous avez idéalement une expérience dans le secteur du bâtiment Maîtrise des outils informatiques traitement de texte, tableur, mail (word, excel, outlook) Vous avez deux ans d'expérience minimum sur un poste similaire Vous avez une qualification initiale dans le domaine de l'assistance administrative et le secrétariat Vos savoir-être : autonomie, organisation et polyvalence Vous travaillerez tous les après-midis du lundi au jeudi et le vendredi matin. CDI temps partiel
Notre agence Adéquat recrute des nouveaux talents pour l'un de ses client spécialisé dans le café situé à LA MADELEINE des agents de production (F/H). Mission longue ou de courte durée selon le profil. Missions : - Palettisation - Alimentation des machines - Empaquetage - Manutentions diverses - Nettoyage des machines - Retraitement Horaires postés : 05h30-13h00 / 13h00-20h30 / 20h30-05h30 3 à 4 jours par semaine selon le besoin du client Profil : - Vous avez une première expérience réussie en tant que manutentionnaire dans une industrie - Vous êtes efficace, rigoureux/se et sérieux/se Rémunération et avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement.). Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans ! Adéquat, Simplement pour vous !
Décroche le job Adéquat ! Adéquat t'accompagne dans ta recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI) et te propose + de 10 000 jobs dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, Bâtiment Travaux Public, Tertiaire. Adéquat c'est + de 300 agences en France et une identité forte : simplicité et proximité Retrouve toutes nos offres d'emplois sur lejobadequat.com et candidate facilement ou inscris-toi à notre CVthèque pour être visible auprès de nos 1200 recruteurs !
Manpower ARMENTIERES recherche pour son client, un acteur du secteur de la distribution de détail et spécialisée, un Préparateur de commandes CACES 1B (H/F) Vous aurez sur le service réception à : -Réaliser des opérations de manutention et/ou de picking à l'aide d'un chariot type CACES 1A -Effectuer des opérations spécifiques (conditionnement -co-packing-, assemblage simple, emballage, prélèvement, approvisionnement ... ) Habile de vos mains, vous souhaitez évoluer dans l'univers de la logistique. Dynamique avec l'esprit d'équipe, vous acceptez le travail répétitif, - Vous aimez le sport, les défis et vous êtes flexibles - Horaire d'équipe/ travail le samedi. - Dispo sur la période des vacances scolaires - Vous le CACES 1B impérativement !! Véhicule indispensable car la zone n'est pas desservie par les transports en commun "tout ceci vous ressemble ? Venez courir avec nous en envoyant votre candidature... ."
Manpower ARMENTIERES recherche pour son client, un acteur du secteur de la distribution de détail et spécialisée, un Préparateur de commandes CACES 1B (H/F)
ONDUCLAIR, société spécialisée dans la fabrication de plaques, feuilles, tubes et profilés en matières plastiques. Au sein de la société Onduclair, en tant qu'Extrudeur -Leader (H/F), vous aurez pour missions : - A partir du planning de production et des consignes du Responsable Production, donner à ses opérateurs tous les paramètres de marche de la machine. - Effectuer les réglages machine des équipements dont il a la responsabilité, et notamment les changements de profils. - Être susceptible de remplacer momentanément chacun des opérateurs de son équipe. - Rendre compte de l'activité de son poste en remplissant notamment le cahier de maîtrise. - Superviser le travail des opérateurs de son équipe de façon à faire respecter les consignes données par le responsable de production. - Faire appliquer les consignes et procédures dans les domaines de la sécurité, l'environnement, la qualité, la propreté, l'hygiène, le bon usage de l'équipement, le respect des coûts de production et des cycles (ex : permis de travail, platinage des équipements, purges, mesures d'explosivité ). - Être force de proposition en vue d'améliorer les performances des équipes. - Assurer une communication interne et externe au service. - Participer activement à la gestion humaine des opérateurs de son équipe en donnant notamment son avis dans le cadre des entretiens annuels, de l'évaluation des compétences, des actions visant à réduire les écarts de compétence et de l'exercice de la discipline. - Optimiser l'utilisation de l'équipement par la résolution rapide avec l'aide d'autres services de tous les incidents de fabrication. - Mettre en œuvre la réalisation des actions concernant la fabrication visant à l'amélioration de la sécurité, la productivité et le coût. - Assurer la sécurité des hommes et la sûreté du matériel présents dans les ateliers de production. - Traiter les informations venant du personnel sous sa responsabilité et informer le responsable de production et les autres services, en cas de situations anormales ou d'incidents ou d'accidents. - Participer à la sensibilisation du personnel affecté aux ateliers de fabrication aux problématiques de qualité, d'hygiène, de sécurité et d'environnement. - Fournir à tout le personnel présent dans les ateliers de fabrication les moyens nécessaires à l'application rigoureuse des consignes. - S'assurer que les règlements internes, en particulier en termes de qualité, d'hygiène, de sécurité et d'environnement, sont connus et correctement appliqués par tout le personnel présent dans les ateliers de fabrication. - Veiller à la propreté des opérations. - Se montrer exemplaire en toutes circonstances, notamment dans le respect des consignes et le port des EPI. - Participer à la réception sécurité des nouveaux équipements, des modifications d'installation et des travaux de maintenance. - Participer à l'identification et à l'évaluation des risques des activités des salariés et des entreprises extérieures intervenant dans les locaux de fabrication, définir et mettre en place les mesures de protection collectives et individuelles adaptées. - Participer à l'accueil et à la formation sécurité au poste : valider le contenu de la formation et vérifier les acquis et l'aptitude des salariés à occuper leur poste en sécurité. - Valider les différents permis préalables aux interventions dans les ateliers de fabrication. Spécificité du poste : Expérience sur le même poste ou Bac pro/BTS Plastique Horaire en quart (matin, nuit, après-midi) ou à la journée selon modulation (modulation 35h, modulation haute, modulation basse) Habilitation électrique BS/BE + CACES R489 Cat 3 et 5 Connaissances Techniques (électricité, mécanique, hydraulique, pneumatique) Rémunération mensuelle brute de 2088€ sur 13 mois (coef 750) En nuit : Prime de nuit + Panier CDD jusqu'à fin novembre 2024 Poste à pouvoir dès que possible
ONDUCLAIR, société spécialisée dans la fabrication de plaques, feuilles, tubes et profilés en matières plastiques. Au sein de la société Onduclair, en tant qu'Opérateur Forming (H/F), vous aurez pour missions : - Aider le responsable tête de machine à effectuer le montage des pellicules supérieures et inférieures ainsi que le raccordement. - Effectuer le montage des conformateurs selon les directive du chef d'équipe. - Veiller au réapprovisionnement en fibres de verre ainsi qu'à leur raccordement. - Approvisionner la machine en colorant. - Effectuer les réglages de gel coat en fonction des qualités et des largeurs des plaques. - Remplacer le responsable de Tête ponctuellement en cas d'absence de celui-ci sur le poste. - Prendre toute initiative en cas de nécessité, et notamment en matière de sécurité des hommes, des équipements et de l'environnement, pour arrêter la machine et en rend compte immédiatement au Chef d'Equipe - Nettoyer et ranger son poste de travail tout au long des opérations et en particulier à l'arrêt de la machine. - Respecter scrupuleusement le port des EPI et d'une façon générale toutes les consignes d'Hygiène et de sécurité applicable à son poste. - Appliquer les consignes qu'il reçoit en matière de Qualité pour garantir un produit conforme. - Conduire les équipements qui lui sont assignés en respectant les consignes et procédures en vigueur ainsi qu'en tenant compte de l'expérience antérieure - Signaler à son Chef d'équipe toutes situations déviées par rapport aux consignes et procédures en vigueur ainsi que par rapport à une marche habituelle des équipements Spécificité du poste : Horaire à la journée Horaire : en modulation (modulation 35h, modulation haute, modulation basse) CACES R489 Cat 3 obligatoire Rémunération mensuelle brute de 1815 € sur 13 mois (coefficient 710) + prime d'assiduité CDD jusqu'à fin novembre 2024 Poste à pourvoir dès que possible Pour postuler, merci de nous envoyer votre candidature par mail
L'agence ADECCO PME Lille Nord recrute pour son client spécialisé dans l'aménagement ergonomique des postes de travail un(e) assistant(e) logistique/Installation. - Réception des livraisons de marchandises - Vérification conformité des marchandises réceptionnées et mises sous réserve si nécessaire - Signature des bons de livraison - Saisie des bons de réception dans notre logiciel de commande - Délivrance des bons de livraison en attente de réception des marchandises - Montage des sièges en stock - Evacuation des déchets - Rangement du stock dans les différentes zones du stock prévues à cet effet afin de maintenir le stock rangé (visible, lisible et accessible) - Préparation des sorties de parc (préparation des tournées journalières des conseillers) - Gestion du retour de prêt : - Vérification et entretien régulier du parc - Diagnostique technique - Définition des actions à engager auprès de nos clients et de nos fournisseurs - Suivi et gestion informatique du dossier SAV - Reporting auprès de nos clients - Exécution des réparations si nécessaire - Vérification quotidienne des nouveaux bons de livraison émis - Préparation des bons de livraison avec identification du matériel réservé - Si matériel manquant, le signaler à la personne en charge des approvisionnements - dès l'ensemble du matériel prêt et réservé, le notifier sur le Bon de livraison - Aide à la préparation de l'inventaire - Aide au comptage - Profil bricoleur (montage de chaise et table ergonomique) - Savoir travailler sur ordinateur - Bon savoir être - Avoir une bonne élocution
Adecco PME est une agence dédiée aux retrutements des TPE/PME de l'agglomération lilloise. Les missions sont les suivantes : - Emballage de support (PVC , Cartons, papiers..) - Chargement / déchargement de camion - Manutention - Gestion du stock Profil : - Profil polyvalent pour un poste polyvalent - avoir de la dextérité - être soigneux car fragile en emballage - Personne dynamique - Accepter le port de charge - Disposant d'un bon avoir être
Karare by PARTNAIRE recrute pour l'un de ses clients, situer en métropole lilloise, un VISITEUR DE PRODUITS FINIS H/F. La société est spécialisée dans le domaine textile, il est référent des tissus acryliques dédiées à l'amélioration de l'habitat. Vous allez effectuer un contrôle visuel à 100% de la toile. Repérer, identifier les défauts et alimenter une base de données informatique. Réaliser le conditionnement et l'identification de la toile Assurer le bon fonctionnement et la conduite de la table de visite Vous êtes capable de gérer les plannings et la documentation technique La responsabilité démarre depuis l'engagement de la toile traitée sur la table jusqu'à l'étiquetage et filmage de la toile métrée et la mise à la laize. Vous êtes consciencieux, autonome , responsable... le respect des règles liées à la sécurité et l'environnement est un point important pour vous. vous serez capable d'intervenir en cas de situations à risque ou d'urgences environnementales Mission en horaires postées 2*8 Vous avez eu une expérience équivalente et souhaitez intégrer une entreprise dynamique et mettre à profit votre savoir faire. N'hésitez plus, postulez !! Mes avantages : - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
Envie de changer d'horizon professionnel, cette offre d'emploi est pour vous ! Cabinet d'orthodontie dynamique, à la pointe de technologie et bienveillant Nous recherchons afin d'agrandir l'équipe un(e) d'assistant(e) dentaire diplômé(e) ou en vue de formation. Détails du poste : Vous avez en charge : - la préparation et désinfection de la salle de soins, la stérilisation, - l'assistance du praticien au fauteuil - la prise de photos, la réalisation et l'enregistrement d'empreintes numériques, - l'accompagnement des patients pour le monitoring digital des aligneurs - la gestion des stocks Liste des qualités professionnelles demandées : - savoir travailler en équipe : capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein du cabinet pour réaliser les objectifs fixés - Faire preuve d'autonomie - Faire preuve de rigueur et de précision : capacité à réaliser des tâches en suivant les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies - Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles. Travail sur 4 jours/semaine, Tickets restaurants
Crit recherche pour l'un de ses clients sur Roncq un palettiseur (H/F). Assurer tout le process de réapprovisionnement de colis en conformité avec les exigences du client, en respectant les quotats de productivité, la qualité de palettisation et les règles de sécurité en vigueur sur le site. Vous aurez en charge la préparation et l'assemblage de palettes, la manutention des colis selon les bons de commande. Vous effectuerez le filmage des colis et l'étiquetage pour l'expédition des commandes par transporteur. Port de charge supérieur à 10 kilos Assiduité et ponctualité Logique pour la palettisation Motivé et dynamique Savoir être Titulaire du CACES 1 3
Nous recherchons un préparateur fabricant H/F pour une entreprise familiale indépendante qui conçoit, fabrique et commercialise des lignes de produits cosmétiques, des parfums et des lingettes dans la métropole lilloise. Votre mission : Rattaché au Responsable de Fabrication, le fabricant aura la charge de: - Fabriquer les vracs en respectant lesdocuments de production (mode opératoire, formule,...). - Respecter les procédures de fabrication. - Vérifier l'état du matériel de production et veiller à sa propreté - Vérifier la disponibilité, la quantité et la qualité des matières première savant le démarrage d'une fabrication. - Respecter le document utilisé (mode opératoire, formule,...)la confidentialité des données. - Assurer le nettoyage et la désinfection du matériel de fabrication, ainsi que son environnement. - Veiller au bon respect des règles de sécurité et des normes d'hygiène. - Appliquer les procédures liées aux exigences des Bonnes Pratiques de Fabrication(BPF) - Remonter toute anomalie ou dysfonctionnement qui pourraient impacter la bonne réalisation des fabrications. - Réaliser les pesées des matières premières ainsi que les contrôles sur les vracs produits. - Effectuer des prélèvements en cours de fabrication pour le contrôle qualité selon le mode opératoire défini Rémunération à définir selon profil Niveau bac type CAIC/IPouMSMA Vous êtes rigoureux(se), dynamique, autonome, organisé(e), précis(e), gout du travail en équipe, aisance relationnelle et adaptable. Vous savez utiliser une GPAO, analyser des informations données par les instruments de mesures, régler le fonctionnement des appareils, réaliser un contrôle qualité. Avoir ses CACES1 et 3 serait un plus. Bonne connaissance des BPF, rigueur et respect des procédures Tout expérience similaire dans l'industrie pharmaceutique, cosmétiques ou agro alimentaire sera un plus CDI à pourvoir dès que possible Horaires postés fixes en 3*8, base 38 heures semaine
Saisissez une belle opportunité en rejoignant notre boutique Lafleur Tourcoing, enseigne de l'entreprise LES FLEURS DU NORD ; qui recherche un-e Vendeur-se Fleuriste (H/F) en CDD temps partiel (25h/sem). Grâce à votre formation en fleuristerie, vous serez amené(e) à composer et créer des compositions florales, la bouquetterie, réaliser les pièces florales pour tous types d'événements (mariage, deuil, baptême, anniversaire .). Vous êtes libre dans vos créations afin de laisser parler l'artiste qui est en vous! Enfin, vous aimez le relationnel avec la clientèle et vous maîtrisez les techniques de vente? Et bien, nous vous attendons ! Vous l'aurez compris, nous sommes à la recherche d'une personne créative, autonome , motivée et dynamique !!! Travail le samedi et/ou dimanche avec rotation des équipes . Nous vous proposons des plannings de travail qui sont aussi à l'écoute de vos besoins. NE POSTULEZ QUE SI TITULAIRE CAP FLEURISTE INDISPENSABLE svp merci
Envie de challenge ? Alors, rejoignez notre boutique Lafleur Tourcoing, enseigne de l'entreprise LES FLEURS DU NORD ; qui recherche un(e) Fleuriste (H/F) en CDI temps complet. En cette qualité vos missions principales seront : Prendre en charge les clients pour les aider dans leurs achats, leurs évènements et leurs commandes en les accompagnant dans la boutique ; Conseiller et présenter les produits en fonction des besoins des clients ; Procéder aux encaissements et transmettre les données caisse au service concerné Approvisionner et mettre en place les fleurs coupées et les plantes lors des arrivages. Composez vos bouquets ! Laissez place à votre créativité ! Maintenir la propreté de la boutique, la bonne présentation des produits et l'affichage des prix. Profil : Vous disposez impérativement au minimum du CAP FLEURISTE (exigé) et d'une expérience confirmée dans ce poste. Vous êtes doté(e) d'une grande créativité ! Vous souhaitez intégrer une entreprise aux fortes valeurs humaines.
Poste assistante dentaire temps plein à pourvoir sur Marquette-lez-lille. Au démarrage de l'activité, vous aiderez dans la gestion des appels téléphoniques et secrétariat puis par la suite uniquement de l'assistanat. Dès le démarrage de l'activité vous gérerez l'accueil des patients, la préparation du matériel, la gestion des stocks, la stérilisation et asepsie, puis très rapidement le travail au fauteuil, travail à 4 mains. Vous exercerez dans un environnement agréable, conviviale, dynamique et tourné vers la qualité des soins et le développement de chacun. Cabinet dentaire neuf, implantologie, chirurgie orale, parodontologie, omnipratique. Poste à pourvoir au 15 Mai 2024.
A l'issue d'une formation initiale à nos produits, services et politique commerciale vous prospectez sur une zone géographique définie une clientèle de particuliers en leur proposant des offres d'abonnements. En vous appuyant sur la gamme Print et Web, vous réaliserez également des animations commerciales en GMS mais aussi foires et salons Dans votre organisation quotidienne, un manager commercial, vous accompagne dans vos missions afin de favoriser l'atteinte de vos objectifs. Vous aimez les challenges? la relation client est une véritable passion? Nous vous proposons de mettre a profit , votre dynamisme, sens de l'écoute et du conseil pour ensemble remporter de belles victoires! Au delà de votre formation c'est votre personnalité qui fera la différence!
Vos Missions: Une formation POE vous sera proposée avec pour objectif de favoriser la polyvalence sur les différents postes au sein de la société de notre client, par conséquent vous pourrez être amené à travailler sur les postes suivants : - Compact : mise en place de gros tuyaux (conduits de cheminée sur machines) - CHLI (entourer les conduits de cheminée de plaques de laine de verre manuellement puis aider le conduit à s'insérer dans la machine pour cerclage automatique) - drossback - tôlerie (soudure et découpe de tôles) - conditionnement (former des boites à large envergure-entre 1m et 2m) et mettre les conduits à l'intérieur) Profil: Pas d'allergie aux produits suivants : - Huile - Laine de verre - laine bio - caoutchouc Accepter de porter un masque FFP2 sur certains postes (dû aux poussières laines de verre) Maitrise de la langue française (lu-écrit-parlé). Les procédures sont écrites et des rapports de production sont à faire. Savoir être important Sens des priorités Respect des règles de vie, Respect de la hiérarchie Respect des horaires Gout du travail bien fait Gout du travail en équipe Engagement et implication Des connaissance en informatique sont un plus
Rendre accessible le mieux consommer au plus grand nombre de familles, voilà la mission du réseau Otera ! Pour nous, cela rime avec de bons produits locaux ou de France, une juste rémunération des producteurs, bien-être animal et respect de l'environnement. Nous plaçons l'humain au cœur de l'entreprise en misant sur l'autonomie, la prise d'initiative et le plaisir au travail. Tes missions : Tu agis et décides sur le terrain en proximité avec les clients, les collaborateurs et les producteurs Tu assures la mise en rayon des produits, tu gères les stocks, tu es garant.e de la fraîcheur et de la qualité Tu accueilles les clients et les conseilles car les produits de nos producteurs n'ont aucun secret pour toi Tu es responsable du commerce en participant activement à la communication et l'événementiel du rayon Tu accompagnes les clients jusqu'à l'encaissement en les guidant à l'utilisation des caisses et en fiabilisant les paiements.
Aquila RH Tourcoing, recherche pour l'un de ses clients, un manutentionnaire (H/F). Vos missions: En tant que Manutentionnaire (H/F), vous devrez : - Participer au chargement et au déchargement des camions - Effectuer diverses missions de manutention (palettisation) Lieu : Neuville-en-Ferrain Horaires : Journée Temps de travail : Temps plein, 35h/semaine Votre profil: - Vous justifiez d'une première expérience réussie sur un poste similaire - Le port de charges n'est pas un frein pour vous
La Servicerie des Hauts de France recherche un accompagnant éducatif et social (H/F) Vous serez en charge d' accompagner et aider les personnes dans les actes de la vie quotidienne en les associant à des moments d'échanges privilégiés (lever, sieste, coucher, prise de repas, habillage, toilette...) Vous êtes titulaire du diplôme d'Etat d'aide médico psychologique (DEAMP), du diplôme d'état d'aide-soignant (DEAS) ou du diplôme d'état .d'accompagnement éducatif et social (DEAES) Idéalement, expérience auprès de personnes âgées, en situation de Handicap Possibilité contrat entre 15H et 35 h si besoin.
Nous recherchons pour notre client spécialisé dans la fabrication et la distribution de pièces métalliques un Agent de production H/F. Poste basé sur Tourcoing. Non accessible en transports en commun Vos missions : - Opérations de production et d'emballage pour la fabrication de pièces - Opérations de maintenance de premier niveau Du lundi au vendredi en horaires postés ou de journée Mission en intérim 11.65€ brut / heure ticket restaurants ou panier repas selon le poste prime d'assiduité 0.33€ brut / heure si pas d'absence sur le mois Profil : - Vous êtes capable de lire et remplir des documents - Vous possédez une appétence pour le travail manuel Vous souhaitez intégrer une entreprise en plein essor ? POSTULEZ ! Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans ! Adéquat, Simplement pour vous !
Vos activités principales : Gestion du parc automobile, immobilier et logistique de la division de Roubaix Réalise des opérations courantes d'entretien, de réparation et de maintenance dans un ou plusieurs corps de métier (carrelage, plombier, peintre, serrurier) Barriérage Gestion des dépannages urgents en matière immobilière Élaboration de devis suite aux demandes de dépannage Gestion et Nettoyage du parc automobile et entretiens légers des véhicules (batterie- niveaux et pneus) Suivi du bon fonctionnement des équipements installés des sites roubaisiens Établir un état des lieux (dysfonctionnements constatés) lors d'interventions sur les sites Contrôle qualité du contrat de nettoyage Déménagements de mobiliers Petits travaux divers Nettoyage de locaux, extérieurs Archivage Localisation administrative : - Commissariat de Police de Roubaix (72 boulevard de Belfort 59100 ROUBAIX) Horaires : 8h/12h et 14h/18h Régime hebdomadaire de 40h30 25 CA et 29 RTT
Nous cherchons un agent d'entretien H/F en CDI sur le secteur de Roubaix pour le nettoyage d'un cabinet médical Pour une durée hebdomadaire de 5.5h soit 23.82h mensuelles Poste à pourvoir dès à présent Les horaires sont comme suit : Du lundi au vendredi de 07:00 à 08:00
Vous êtes en charge de réaliser des opérations de propreté, de nettoiement et d'entretien des surfaces, locaux, équipements de sites tertiaires, industriels. Vous travaillez à partir du 06h. Vous êtes sérieux, ponctuel et le port de charges lourdes ne vous fait pas peur. Les déplacements sont sur la Métropole Lilloise
Vous travaillez au sein de l'atelier de la boulangerie artisanale en équipe et en toute autonomie. Vous préparez et réalisez des produits de boulangerie et de viennoiserie, pain bio. Vous façonnez manuellement. Travail en équipe.
Missions du poste : Au sein de l'équipe de salariés, sous la responsabilité du directeur, l'animateur.trice est chargé.e des missions suivantes : 1 / Participer à la coordination, la conception et à l'encadrement des activités d'animation pour tous les publics dans le but de sensibiliser à l'écomobilité. Il.Elle interviendra auprès de différents publics (enfants, jeunes, adultes) 2 / Concevoir les outils pédagogiques appropriés aux interventions selon les différents publics. Tâches et responsabilités : Coordonner l'action « développement durable » au sein du territoire. Promouvoir la mobilité douce au sein du centre social et de manière transversale. Concevoir, préparer et réaliser des animations auprès de tous les publics. Organiser des temps de sensibilisation adaptés aux publics avec l'intervention d'associations spécialisées (Maison du vélo, ECWM, Association Prévention Routière ). Gérer la flotte de vélos, les outils permettant la location ainsi que la maintenance des vélos. Concevoir et mettre en place des ateliers « Repair Café » en lien avec les acteurs locaux existants. Évaluer ses actions et rédiger un bilan. Participer à l'organisation, la conception et l'animation de manifestations spécifiques (stand lors d'un évènementiel, ateliers, exposition ou événements festifs « rue pour tous »). Participer à la vie de réseaux (local, départemental, régional ou national) auxquels l'association adhère (partage d'expériences, mutualisation d'outils, échange de pratiques ). Accompagner / conseiller les habitants au sein de l'instance de gouvernance « comité développement durable ». Profil recherché : Formation et expériences professionnelles Niveau d'études Bac + 2 minimum (métiers de la protection et de la gestion de l'environnement) Formation professionnelle animation environnement : Eco-interprète, DEJEPS, BPJEPS EEDD, BTSA GPN Expérience dans le montage et la conduite de projets. Qualités souhaitées : Compétences techniques : Connaissances approfondies en environnement Bonne maîtrise des techniques d'animation adaptées au public. Aisance dans la pratique des pédagogies actives. Connaissance du milieu associatif et des acteurs éducatifs. Le plus : connaissance du fonctionnement centre social et éducation populaire. Compétences dans l'organisation du travail : Qualités rédactionnelles (argumentation, synthèse, rigueur ) et relationnelle (contact avec les publics). Savoir élaborer, suivre et évaluer un projet (gestion de projet). Capacité à travailler en équipe et en autonomie. Savoir être : Dynamique, force de propositions et d'initiatives. Aptitudes relationnelles et sociales, sens du contact et de l'écoute. Créativité et curiosité. Capacité d'organisation. Motivé.e et passionné.e Conditions de travail Rémunération : Emploi repère Animateur de la convention collective ALISFA (env. 1950€ brut / mois) - Type de contrat : CDD 18 mois Temps de travail : 35H/semaine, disponibilité certains soirs et week-ends. Lieu de travail : Siège du centre social + annexes. L'animateur est amené à intervenir tout le territoire marquettois. Merci d'adresser votre candidature (CV et lettre de motivation, en format pdf), à l'attention du président du Centre social L'Atelier - par courriel uniquement à l'adresse suivante : direction@centresocial-marquette.fr
Mission Générale - Assure le relais entre les personnels d'intervention à domicile, les usagers (familles), et la structure - Effectue son travail en relation avec les partenaires externes et les institutions assurant la prise en charge sociale, médico-sociale, et financière des publics vulnérables - Analyse la demande et propose au demandeur le service le plus adapté à ses besoins Place hiérarchique Sous l'autorité du (de la) Directeur (trice) Activités Une fonction sociale : - Réceptionne et analyse la demande d'intervention afin de définir la prestation adaptée ainsi que la démarche à suivre - Prépare la mise en place de l'action en relation avec l'intervenant(e) à domicile et le bénéficiaire, aide à l'évaluation - Coordination avec les services de l'association et l'environnement social - Intervention à domicile dans les familles et en action collective au titre de la fonction de TISF - Suit l'évolution des situations (notamment à risque) et des besoins des bénéficiaires afin d'ajuster la prestation en lien avec les partenaires et les organismes compétents. Management : - Encadre une équipe de personnel d'intervention - Planifie, organise et contrôle l'activité des personnels d'intervention - Coordonne l'équipe et l'activité du secteur au sein de l'association - Animation et gestion de la réunion hebdomadaire de plan de travail Une fonction administrative : - Enregistrement des demandes d'intervention auprès des partenaires sociaux et suivi des accords d'interventions - Constitution et suivi des dossiers des bénéficiaires - Gestion des fiches de présence et relevés mensuels - Gestion des impayés en lien avec le service comptabilité. Compétences - Sens de l'organisation, réactivité, méthode, curiosité professionnelle, management d'équipe, confidentialité - La connaissance de la législation sociale du champ de l'action sociale sera un véritable plus - Appétence pour l'action sociale de proximité - Travail en équipe, réseau, partenariat Diplôme, formation - BAC +3 minimum (débutant accepté) - Un diplôme d'Etat de Conseiller(ère) en Economie Sociale et Familiale (DECESF), d'Assistant(e) Social(e), d'Educateur (rice) spécialisé(e), diplôme dans le management social et médico social Type de contrat/Rémunération Selon grille de la convention collective de la BAD (Branche Aide à Domicile)
Vous êtes rattaché (e) à l'Inspection académique de Lille Vous exercez vos missions sur un secteur d'intervention composée de 1 ou plusieurs établissements scolaires du second degré. Vous accueillez et accompagnez les élèves scolarisés sur votre secteur d'intervention Vous pouvez être amenés à vous déplacer au domicile (véhicule souhaité) Compétence (s) du poste: Accueillir, conseiller et accompagner les élèves de manière individuelle Apporter conseil et expertise à l'institution et participer ainsi à la politique sociale de l'institution Participer à la prévention, à la protection des mineurs en danger ou susceptibles de l'être Intervenir au sein d'une équipe pluri professionnelle Assurer une fonction de médiation CDD d'avril à juillet 2024 libre de suite Durée hebdomadaire de travail : 37h30 Salaire indicatif : Mensuel net à temps plein de 2013 € Activité réglementée : Diplôme d'Etat d'Assistant de Service social exigé
Dans le cadre de vos missions, vous serez amené(e) à : - Accueillir la clientèle - Prendre et servir des commandes - Renseigner les clients sur les menus et produits - Encaisser le montant d'une commande - Aider à diverses tâches en cuisine Vous êtes dynamique, motivé(e) et disponible afin de servir au mieux notre clientèle. Vous travaillerez du lundi au samedi de 12h à 19h ainsi que 2 dimanches par mois. Les plannings seront variables.
Rejoignez notre équipe en tant que Customer Service dans la région de Tournai ! En tant que membre de notre équipe, vos missions seront les suivantes : Suivi complet de votre portefeuille de clients, de A à Z. Préparation et suivi des offres en collaboration avec l'équipe commerciale externe. Assurer la continuité du suivi interne, de la prise de commande au service après-vente. Établir des relations à long terme avec les clients et identifier les opportunités. Fournir une assistance et des informations sur les produits et les applications techniques. Si vous êtes prêt(e) à relever ces défis au sein d'une équipe dynamique, postulez dès maintenant !
Opportunité de Cariste en Expédition (CACES 3 et 5) Description du Poste : Chargement et déchargement de produits conditionnés Préparation des colis en messagerie avec frontal et rétracte Utilisation de palettes, bidons, fûts, et bouteilles Manipulation de conteneurs pour l'export Respect des consignes de sécurité et de qualité Suivi des plans de chargements et des délais impartis Responsabilités : Réalisation des contrôles qualité obligatoires Respect des délais de chargement Remontée des anomalies de la zone de travail
Le Laboratoire Biocentre a une activité centrée sur une contribution de qualité au parcours de soins des patients et une implication médicale continue basée sur une prestation de conseil adaptée et performante aux praticiens. Notre priorité est d'offrir un accueil de qualité à tous nos patients quel que soit leur profil. Notre laboratoire est une structure de santé majeure dans le domaine de la biologie médicale de la métropole Lilloise Nous recherchons un(e) infirmier(ère) ou technicien(ne) préleveur/se de laboratoire. Vous êtes à l'écoute, savez garder votre calme et faire preuve d'empathie, vous voulez travailler au sein d'une équipe dynamique, dans une entreprise à taille humaine et dans une ambiance « familiale » : venez nous rejoindre ! Vos missions et fonctions principales sont : Assurer les prélèvements au sein du laboratoire et dans les établissements de soins Assurer l'accueil du patient Assurer le traitement pré-analytique des échantillons Appliquer la démarche qualité du laboratoire Formation interne à nos procédures assurée sous forme d'un parrainage Statut et conditions d'emploi : Travail du lundi au samedi Profil requis: Vous êtes titulaire d'un Diplôme d'Etat Infirmier ou d'un BTS / DUT (liste de l'arrêté du 21/10/1992) et du certificat de prélèvement vailde pour un profil de technicien votre AFGSU 2 est à jour Vous êtes amené à effectuer des déplacements entre sites, prélèvements en clinique
Vous effectuerez les activités suivantes : . composition florale . contact client accueil et vente . entretiens des plantes . gestion des commandes . tenue de caisse ... Les horaires du magasin sont du Mardi au samedi de 9h30 - 13h00 et de 15h00 à 19h00, le Dimanche de 9h30 à 13h00. Le poste est à pourvoir à mi-temps découpé de la façon suivante : 2 jours par semaine et un dimanche sur 2 à définir. L'expérience sur le métier prévaut. Vous pouvez vous présenter directement au magasin aux jours suivants : - jeudi matin à partir de 9h30 - vendredi matin à partir de 9h30 - samedi après-midi à partir de 14h00
L'atelier floral à Croix
L'association CMAO, située à Saint-André-lez-Lille, gérant le SAMU social, le 115 et le SIAO de l'arrondissement de Lille recrute pour son activité de SAMU social : un(e) auxiliaire Socio-éducatif Il/Elle sera chargé(e) sous la responsabilité du cadre socio-éducatif de : - Conduire le véhicule du SAMU Social dont il est responsable : préparation logistique de la tournée, - En lien avec l'accompagnant, accueillir le public sur les lieux de rendez-vous, - En lien avec l'accompagnant, proposer une aide (couverture, vestiaire.,), - Assister et soutenir l'accompagnant lors des entretiens sociaux Il/elle saura montrer des capacités relationnelles réelles, une aptitude à travailler en équipe et à être autonome
Aquila RH Tourcoing, spécialiste du travail temporaire, CDD et CDI, se distingue par son engagement, sa proximité et sa transparence envers vous afin de vous donner toutes les chances de réussir dans votre recherche d'emploi. Implantée dans le Nord depuis plusieurs années, c'est une agence à taille humaine avec comme premier objectif la satisfaction de nos candidats/intérimaires comme de nos clients. Aquila RH Tourcoing recherche activement un assistant ADV (H/F). Rejoignez dès aujourd'hui notre équipe d'intérimaires ! Vos missions: En tant qu'Assistant ADV (H/F), vous devrez : - Traiter de A à Z et/ou contrôler toutes les étapes des commandes - Maîtriser les données administratives ( suivre le fichier Client et la facturation) - Coordonner les relations commerciales avec l'ensemble des services concernés - Informations Complémentaire : - Poste basé à Bondues - Horaire de journée - Temps partiel possible ou temps plein Ce qui va vous donner envie de travailler avec nous : Une équipe dynamique et bienveillante toujours disponible pour vous Une interlocutrice privilégiée tout au long de votre parcours Salaire Brut + 10% de fin de mission + 10% de congés payés versés tous les mois Votre profil: - Vous êtes titulaire d'un Bac +2 ou équivalent ( commercial ou ADV) et justifiez d'au moins 5 ans d'expérience sur un poste similaire - Vous avez le sens des priorités et êtes à l'aise à l'oral - Vous aimez la polyvalence des tâches - Vous maîtrisez les outils informatiques (Pack Office) Vous vous reconnaissez à travers cette offre ? Vous êtes la personne qu'il nous faut ! Rejoignez nous !
Êtes-vous prêt(e) à relever le défi en tant que Cariste (F/H) en garantissant une logistique optimale ? Nous recherchons un(e) professionnel(le) capable d'assurer diverses tâches au sein d'un environnement de production, notamment dans le domaine de la plasturgie ou de la chimie. Voici les principales responsabilités du poste que vous occuperez : - Effectuer le traitement ainsi que le conditionnement des déchets pour leur élimination - Assurer la réception, le dépotage, le stockage et l'approvisionnement des matières premières - Participer activement à l'opération d'extrusion en manipulant les matières premières - Veiller à la mise en œuvre du processus de recyclage des produits déclassés de l'atelier d'extrusion - Respecter les horaires de travail, qu'ils soient de jour ou de nuit, dans un esprit de travail d'équipe et de collaboration Voici les détails de l'opportunité : - Salaire: 22020 euros/an
Chez Randstad, nous croyons que chaque emploi est une opportunité pour un talent de réaliser son potentiel . Notre mission consiste à accompagner les candidats à trouver leur place dans le monde du travail . CDI , CDD, intérim ? Nous sommes là ! En tant que Généraliste du recrutement, nous accompagnons les candidats dans leur recherche d'emploi.
Depuis 2007, ALTERN' EMPLOI a permis à des milliers de jeunes de trouver leur voie professionnelle. En tant que Centre de Formation d'Apprentis (CFA) situé dans les Hauts de France, notre vocation première est de former des apprentis pour répondre aux besoins en compétences des employeurs et des branches professionnelles. Notre rôle s'inscrit alors dans une réponse aux évolutions du marché de l'emploi sur des secteurs d'activité porteurs tels que le commerce, la vente, ou encore l'administratif . Motivé d'apprendre un métier et avoir le sens des responsabilités ? Nous proposons aujourd'hui une offre de formation en apprentissage, du niveau CAP au BAC +3. Employé polyvalent libre service en alternance H/F. Sous la responsabilité du maître d'apprentissage, la personne recrutée aura pour MISSIONS: Accueillir les clients et répondre à leurs questions. Mettre en rayon les produits. Préparation des commandes. Gérer l'encaissement des clients. Gérer l'état des stocks et les besoins d'approvisionnement. Réaliser et contrôler le balisage et l'étiquetage des produits en rayon Travailler en équipe pour atteindre les objectifs de l'entreprise. Veiller à l'entretien et au nettoyage de l'espace de vente, du rayon.
Vos missions consisteront à réceptionner les appels des clients (appels entrants). Vous serez également en charge de renseigner, d'accompagner et de fidéliser le client afin de lui apporter une réponse.
Embarquez avec Start People... CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Nos équipes, réparties au sein de 245 agences à travers la France, sont dans les starting blocks pour décrocher les missions qu'il vous faut tout en privilégiant des relations professionnelles et humaines. Nous recherchons un magasinier sur Halluin (h/F). Vos missions: Ranger, Trier et organiser le magasin au quotidien Lancer et suivre les approvisionnements des références de stock magasin, pièces détachées ou consommables Définir avec le superviseur maintenance le stock de sécurité Rechercher les pièces spécifiques ou non stockés, passer leur commande selon accord du superviseur maintenance, suivre le délai de livraison Référencer les produits du magasin et les remplacer Assurer le rangement et la distribution des stocks selon les zones de stockage définies Préparer et mettre à disposition le matériel nécessaire pour les demandes d'interventions Préparer et mettre à disposition les consommables pour la production Maintenir à jour les inventaires des produits stockés Suivre et à défaut mettre à jour la réception des ordres d'achats sur l'erp. Accueil des sociétés extérieures, plan de prévention Selon besoin ordonnancement production, lancer et éditer les ordres de fabrications des ateliers de production Reconnaissance des pièces techniques, base de mécanique et électrotechnique Rigueur, ordre, propreté. Utilisation de l'ERP et des outils bureautiques mis à disposition reconnaissance des pièces techniques, base mécanique et électrotechnique rigoureux. Utilisation de l'ERP et des outils bureautiques mis à disposition horaire: 6-13h ou 9h-16h Rémunération: 12.08€ Mission sur plusieurs mois Prêt à vous lancer ? Postulez ! Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
SYNERGIE Armentières recrute pour l'un de ses clients des manutentionnaires (H/F) Diverses missions liées à l'industrie textile. Rémunération : 11.65 EUR/h + Primes de présence + Prime de productivité + Prime d'équipe Horaires : 35h/semaine en horaires alternés (5h-13h / 13h-21h) Vous souhaitez postuler ? Contactez nous au *** (voir postuler), ou par mail au "armentieres(a)synergie.fr" Suivre les modalités spécifiques à la manutention - Apprécier la charge à transporter - Lire des codes et symboles spécifiques à la manutention - Utiliser des outils tels que pinces, potence, éperons, etc - Réaliser un inventaire (comptage produits) de façon manuelle - Maîtrise des techniques d'emballage, d'élingage et de conditionnement - Lecture de codes et symboles - Règles et consignes de sécurité - Gestes et postures de manutention Esprit d'équipe - Fiabilité - Organisation - Rigueur Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Votre mission : Sous la direction du responsable de structure, vous prenez en charge la gestion administrative et une partie transport de l'entreprise. A ce titre, vous prenez en charge les activités suivantes : - Gestion administrative générale : mail, appels, courriers, fournitures - Gestion de l'accueil client/chauffeurs/fournisseurs - Gestion de la facturation : saisie et enregistrement des factures, facturation, envois des factures aux clients et relances - Lettrage - Rapprochement de factures - Mise en paiement des factures et suivi - Vérification des documents liés au transport et chauffeurs - Respect de la législation du transport - Planifier les tournées des chauffeurs à l'aide du logiciel prévu à cet effet Avantages : Horaires de jour en semaine Possibilité de faire du 80% Pour mener à bien les missions de ce poste, nous recherchons les qualités suivantes : - Aisance relationnelle - Organisation - Rigueur - Vous justifiez d'une première expérience en assistanat en transport et comptabilité. - Vous communiquez aisément avec vos interlocuteurs internes et externes et êtes capable de gérer vos priorités sur votre poste. Vous vous êtes reconnu dans cette offre, alors postulez ! Menway Emploi est la marque du pôle travail temporaire du Groupe Menway. Elle réunit au sein de ses 60 agences le travail en intérim ainsi que le recrutement de CDD et CDI. Au coeur des bassins d'emploi, nos agences recrutent dans divers secteurs d'activité.
A ce titre, vous prenez en charge les activités suivantes : - Assurer la production de diverses pièces métalliques, - Conduite de ligne - Manutention diverse liée à l'activité Pour mener à bien les missions de ce poste aucune formation n'est nécessaire, vous suivrez un accompagnement et une formation directement en interne. Vous êtes d'une nature curieuse & entreprenante, la mécanique est un secteur qui vous intéresse tout particulièrement Vous vous êtes reconnu dans cette offre, alors postulez ! Menway Emploi est la marque du pôle travail temporaire du Groupe Menway. Elle réunit au sein de ses 60 agences le travail en intérim ainsi que le recrutement de CDD et CDI. Au coeur des bassins d'emploi, nos agences recrutent dans divers secteurs d'activité.
Orientation et soutien du public en difficulté - accompagnement social : Rencontrer, accompagner, orienter et soutenir les personnes et familles connaissant des difficultés sociales (enquêtes sociales, visites à domicile ), Elaborer un diagnostic social : favoriser l'expression de la demande, la clarifier, la hiérarchiser et l'accompagner vers le référent social adéquat à l'interne (assistante sociale, référent social, service logement ) ou l'externe, Assurer un accompagnement social de l'usager avec un projet global d'intervention sociale, mettre en place une démarche de contractualisation et favoriser l'autonomie de l'usager, Instruire des dossiers administratifs de demandes diverses, réaliser des enquêtes sociales. Mission Logement : Accompagner le parcours résidentiel des Marquettois, Etablir et maintenir des liens avec les bailleurs sociaux, Proposition de positionnement des dossiers pour les Commissions d'Attribution des Logements, Travailler avec les partenaires pour lutter contre l'insalubrité et l'habitat indigne (public comme privé), avec pour objectif un développement de cette politique, Montage de dossiers FSL, DALO, PDALHPD si nécessaire. Mission Emploi : Accueil des personnes en recherche d'emploi : identifier les freins et les solutions à envisager, Renseignement sur le parcours de recherche d'emploi et orientation vers les partenaires institutionnels en lien avec l'Emploi (Mission Locale, Pôle Emploi, Maison de l'Emploi, Direction du Capital Humain de la commune .), Développement de la politique Emploi de la Ville en fonction des orientations données. QUALITES REQUISES : Diplomatie et maîtrise des règles de communication orale, Qualités pédagogiques et d'écoute, Rigueur, autonomie et organisation, Confidentialité, Réactivité, Polyvalence, Esprit d'équipe, Capacité d'analyse et de réflexion, esprit de synthèse, Sens du service public. COMPETENCES REQUISES : Bonne connaissance des règles éthiques de la profession, Maitrise de l'écrit administratif : rédaction de courriers et de notes administratives, Connaissance des procédures administratives et des différents partenaires liés à ces activités, Connaissance des logiciels, applicatifs et outils informatiques liés à l'activité, Permis B - déplacements sur la métropole. Les candidats conviés en entretien seront recontactés.
Missions: Jardinier : - S'occuper des plantations, - Entretenir les espaces verts (tonte), - Désherber et traiter les massifs et les plantations, - Entretenir et s'occuper de la maintenance du matériel. Création, aménagement des espaces verts à l'aide d'outils manuels ou motorisés : - Confectionner les massifs, les parterres, - Tailler les arbres et arbustes. Les postes sont à pourvoir à compter du 01/06/2024. Les candidats retenus seront contactés en vue d'un entretien.
Offre TH, gérée par Cap Emploi Réservée aux bénéficiaires de la RQTH (Reconnaissance de la Qualité de Travailleur Handicapé) Cap Emploi Lille Métropole Douaisis recherche pour une entreprise adaptée : un Agent des espaces verts H/F. Missions : - Tonte, - Taille de haies, - Débroussaillage, - Ramassage de feuilles, - Entretien des massifs, - Désherbage. Observations : Lieu de travail : Marcq en Baroeul Nature du contrat : CDD Date de démarrage : Dès que possible Durée du contrat : 1 mois renouvelable Nombre d'heures par semaine : 35H Horaires : 8H/12H et 13H/16H Rémunération : 1766.92€ brut par mois Permis de conduire nécessaire
Les auxiliaires de puériculture assurent le bien-être physique et psychologique des enfants et participent à leur éveil. Elles/ils travaillent en équipe pluridisciplinaire avec l'ensemble des intervenants des crèches. La Ville de Roubaix dispose de 6 structures d'accueil de la petite enfance (5 crèches collectives et 1 crèche familiale) qui accueillent des enfants de 8 semaines jusqu'à la veille de leur 6e anniversaire. Vous savez : - Assurer l'accueil des parents à l'arrivée et au départ de l'enfant, les informer sur la situation et les progrès de leur enfant ; - Veiller à l'hygiène corporelle et vestimentaire des enfants et au maintien d'un environnement correct (température ambiante, aération) ; - Assurer des soins particuliers (prise de température, traitements locaux, gestes d'urgence) selon un protocole établi ; - Garantir le bien-être psychologique des enfants, leur endormissement, l'équilibre de leur repas, leur apprentissage ; - Effectuer l'entretien des outils de travail et la logistique des stocks (couches, vêtements de rechange.) ; - Mettre en place et animer des activités en petit groupe ; - Contribuer à des actions de prévention à destination d'enfants en difficultés, notamment au travers d'actions d'aide à la parentalité. Vos atouts : Savoirs - Diplôme d'Etat d'auxiliaire de puériculture ou CAP Petite Enfance - Connaissance des besoins de l'enfant Savoir faire - Bonne capacité rédactionnelle - Mise en place d'activités et d'animations Savoir être - Adaptabilité - Altruisme - Disponibilité
Sous l'autorité du Chargé des affaires juridiques et des marchés publics et du Directeur du Patrimoine et de la logistique, le chargé d'opérations d'aménagement courant aura pour mission d'assister les prescripteurs de l'ENSAIT dans la gestion administrative, technique et financière des marchés publics conclu sans publicité ni mise en concurrence préalable, ou en procédure adaptée, en matière de travaux. Les activités principales sont les suivantes : - Instruire les dossiers en vérifiant la régularité juridique, administrative et financière - Recenser, évaluer et formaliser le besoin notamment dans le cadre d'une programmation des achats en lien avec les services prescripteurs - Créer et mettre à jour les indicateurs et les bases de données de gestion des projets - Assurer le suivi administratif et l'interface technique en interne (avec les agents du service) ou avec des entreprises extérieures, coordonner leurs interventions, si nécessaire rédiger des comptes rendus - Assister à la réception des travaux, suivre les levées de réserves et assurer le suivi du parfait achèvement sous la supervision du Directeur du patrimoine et logistique - Rédiger le dossier de consultation des entreprises/fournisseurs (cahier des charges techniques) en fonction des besoins exprimés par les unités et services de l'établissement, assurer la passation et la conclusion des marchés conclus sans mise en concurrence préalable sous la supervision du chargé des affaires juridiques et des marchés publics - Coordonner les travaux et prestations des différents acteurs (entreprises, contrôleurs techniques, OPC (organisation pilotage et coordination), coordinateur santé sécurité au travail ) - Assurer le suivi en matière d'hygiène et de sécurité des opérations courantes (plan de prévention, SPS, diagnostics préalables et de fin de chantier) - Mettre en œuvre, piloter et suivre l'exécution du marché (avenant, réunion de suivi, pénalités) Toute mission temporaire demandée par le chef de service dans le cadre de la nécessité de service Contexte du poste: - Création de poste - Aspects administratifs, financiers, juridiques (marchés publics) et techniques Champ des relations : - Relations avec l'ensemble des services et personnels de l'école (prescripteurs, direction du patrimoine et de la logistique, conseillère prévention, responsable des ateliers, service financier, agent comptable) - Relations avec les fournisseurs, prestataires, maîtres d'œuvre Formation: - Connaissance du droit de la commande publique - Organisation et fonctionnement des établissements publics - Connaissance approfondie en gestion administrative et financière Environnement/contraintes: - Temps de travail : 37h30 heures par semaine réparties sur 5 jours (10 demi-journées) Caractéristiques du contrat: Sous l'autorité hiérarchique du Directeur du Patrimoine et du Chargé des Affaires Juridiques - Date d'affectation sur le poste : dès que possible - Rémunération brute mensuelle : selon expérience professionnelle
