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Dans le cadre d'un départ d'un agent, nous recrutons à temps plein à compter du 2 février 2026 un agent technique de catégorie C avec pour missions la réalisation de travaux d'entretien, des aménagements : fauchage, taille de haies, maçonnerie, plantation de haies, réalisation de couverts végétaux, entretien de rivières et zones humides. Vous posez des clôtures et gérez les déchets. Vous participez à des manifestations occasionnelles. Vous entretenez les locaux et le matériels de la collectivité. Vous travaillez au sein d'une équipe. Des déplacements seront quotidiens sur les sites d'intervention. Activité soumise à saisonnalité, métier exposé à la pénibilité. Aptitude aux travaux physiques, travail en extérieur. Permis B exigé Poste ouvert aux candidats qui postulent sur cette offre en CDD de 36 mois une fois renouvelable. A l'issu une titularisation est possible.
En tant qu'agent technique polyvalent h/f, vous serez en charge de l'aide à la restauration scolaire et de l'entretien des locaux: - restauration scolaire le midi le lundi, mardi, jeudi, vendredi pendant les périodes scolaires. - ménage des classes sur le temps périscolaire, pendant les périodes scolaires. - entretien des locaux (salle municipale, mairie, bibliothèque). Travail au sein d'une commune rurale. Participation financière de le l'employeur à la mutuelle complémentaire de l'agent. Poste à pouvoir au 2 janvier 2026, sur un temps non complet de 18.53/35ème. CDD renouvelable.
Vous assisterez la responsable du service Administration Des Ventes. Vos activités seront les suivantes : - gestion des départs de colis - suivi des commandes - gestion des transports Vous devez maitriser l'environnement MICROSOTF et un logiciel ERP.
Les missions du poste de Chauffeur-livreur-vidangeur-technicien sont les suivantes : - Livraison et reprise des sanitaires mobiles - Vidanger les sanitaires mobiles - Installation des sanitaires mobiles - Informer les utilisateurs sur les caractéristiques d'usage des matériels loués - Contrôler et analyser le matériel loué - Nettoyer et désinfecter le matériel loué - Traitement des déchets - Préparer son matériel - Entretenir le matériel sur parc - Entretenir son dépôt - Maintien du camion dans un bon état - Gérer son stock - Liste non exhaustive Vous travaillerez en étroite collaboration avec notre service logistique. Votre temps de travail est annualisé et vous êtes susceptible de travailler les week-end.
La société Caux Loc Services, dont le siège social est situé à Beauval en Caux a pour activité la location, vente et entretien de sanitaires mobiles
Nous recherchons actuellement un(e) ambulancier(ère) diplômé(e) d'État pour rejoindre notre équipe. Profil recherché - Diplôme : Titulaire du diplôme d'État d'ambulancier - Expérience : Une expérience antérieure en tant qu'ambulancier est souhaitée mais non obligatoire - Compétences : Maîtrise des gestes de premiers secours, capacité d'adaptation, sens des responsabilités et de l'écoute - Permis de conduire : Permis B obligatoire Missions principales - Assurer le transport et l'accompagnement des patients en toute sécurité - Veiller au bon état de fonctionnement du véhicule et du matériel Ce que nous offrons - Un environnement de travail dynamique et bienveillant - Des formations régulières pour développer vos compétences - Des opportunités d'évolution de carrière / de spécialisation - comité d'entreprise Flotte récente et Matériel dernière génération . Nos Ambulances sont équipées du paramétrique Schiller Si vous êtes prêt(e) à relever ce défi et à apporter votre expertise au service des patients, envoyez-nous votre candidature
Entreprise de transport sanitaire allongé ou assis
Votre mission : accompagner et défendre les majeurs protégés au quotidien. En tant que Délégué(e) MJPM, vous êtes un(e) acteur(rice) de terrain central dans la protection juridique des majeurs. Vous exercez les mesures confiées par le tribunal de DIEPPE en assurant à la fois le suivi administratif, juridique, social et financier des situations. RELATION AVEC LA PERSONNE PROTÉGÉE, LA FAMILLE ET LES PARTENAIRES : -Écouter, informer et accompagner la personne protégée en respectant sa volonté, sa dignité et sa confidentialité ; - Réaliser des visites à domicile et/ou en établissement ; -Assurer un lien constant avec les familles et les partenaires (santé, logement, services sociaux.). SUIVI ADMINISTRATIF ET JURIDIQUE DES MESURES : -Réaliser les actes nécessaires à la gestion de la mesure (inventaire, rapport, renouvellement, requêtes.) ; -Représenter la personne auprès des tribunaux et institutions ; -Assurer la traçabilité des actes dans le logiciel métier ; -Rédiger le Document Individuel de Protection du Majeur (DIPM) et ses avenants. GESTION BUDGÉTAIRE ET FINANCIÈRE : -Établir un budget avec la personne protégée ; -Gérer ses ressources, dépenses et comptes bancaires ; -Vérifier et valider les comptes rendus de gestion. PARTICIPATION À LA VIE INSTITUTIONNELLE : -Collaborer avec les assistants tutélaires, le service juridique et comptable ; -Participer aux réunions d'équipe et formations ; -Assurer la continuité de service et accompagner les nouveaux collègues. Compétences clés : Connaissance du secteur médico-social et du droit des majeurs protégés Maîtrise des outils bureautiques et logiciels métier Ce que nous offrons : Aménagement du temps de travail et possibilité de télétravail ponctuel Accompagnement à la prise de poste et à la montée en compétences Prise en charge à 50% des abonnements de transports publics Carte déjeuner Véhicule de service Mutuelle & Prévoyance (prise en charge partiel par l'ATMP76) Congés trimestriels Avantages culturels / CSE
Vous ne nous connaissez pas ? Pourtant, vous utilisez nos produits tous les jours !!! Beaucoup de nos 200 collaborateurs se disent, d'ailleurs, fiers de développer, réaliser et mettre en place des solutions pour répondre aux besoins d'identité visuelle de nos clients. Dans le cadre de vos missions vous ferez : - Suivi des projets techniques en collaboration avec un ou des chefs de projets, - Réalisation et communication de tableaux de reporting, - Participation aux réunions clients, - Gestion de projet. Pour faire le lien entre vos expériences passées et votre futur métier, nous avons besoin de savoir quelle est votre motivation! Expliquez nous ce que vous comprenez du poste et quelles compétences transverses vous avez à nous apporter! Joignez une lettre de motivation à votre candidature.
Afin de renforcer son équipe, nous recherchons un(e) Technicien(e) Coordinateur. Vos missions : Rattaché(e) au Directeur de la Division Image, vous aurez en charge la gestion de projets qui consiste notamment à : - Traiter toutes les commandes vous étant affectées - Assurer le lancement en fabrication de ces commandes et veiller à leur approvisionnement matières - Assurer le suivi technique (lecture de plans, connaissance matières.) et financier de ces commandes - Veiller au respect des plannings - Prendre tout contact nécessaire avec le client ou tout fournisseur extérieur. Cela vous intéresse si.. - Vous avez une première expérience dans le secteur industriel - Vous avez des notions dans la lecture de plan - Vous êtes méticuleux et avez le goût de travail bien fait, vous êtes méthodique et savez être réactif - Vous avez de bonne maîtrise de l'outil informatique
Nous recherchons 1 agent de sécurité H/F pour notre client basé à Auffay. Vous devez être titulaire d'une carte professionnelle à jour (SSIAP 1 accepté) SST et être disponible pour travailler aux horaires d'ouverture du magasin y compris le week-end. Le poste est à pourvoir pour le 10 Décembre.
Vos missions : -Gérer votre stock -Confection de pâtisserie et biscuits -Respect des règles d'hygiène et de qualité -Pâte à choux
Vous interviendrez sur des chantiers de rénovation. Vous débuterez votre journée de travail à 7h au dépôt, puis vous vous rendrez sur le chantier pour démarrer les travaux à 8h. Des connaissances en plomberie et électricité seront des atouts pour ce recrutement.
***************************POSTE URGENT************************ Vous souhaitez travailler au service des personnes, vous avez de fortes valeurs humaines et vous savez faire preuve de discrétion, d'autonomie et vous avez des capacités d'adaptation. Rejoignez notre équipe dynamique dès à présent. Vous serez amené(e) à travailler au domicile de personnes en perte d'autonomie, afin de les accompagner dans les actes de la vie quotidienne : aide au lever, au repas, au coucher, à la toilette, à l'hygiène corporelle, à l'entretien du logement et du linge, à réaliser de la stimulation cognitive, faire de l'accompagnement aux courses, etc. Nous recherchons actuellement un(e) aide à domicile sur le secteur de Saint-Saëns. Vous interviendrez principalement sur la commune de Saint-Saëns. L'organisation des tournées se fait sans creux et adaptation du planning aux contraintes et aux disponibilités du collaborateurs. Vous travaillerez 1 week-end sur 3. Vous serez formé et aurez un tuteur pendant la période d'adaptation au poste. Une mutuelle d'entreprise vous est proposée. Frais de déplacement et temps de déplacement valorisés. Contrat évolutif. Poste soumis au secret professionnel
Grâce à vos qualités et compétences (savoir-faire, ponctualité, politesse, présentation, rigueur et initiative), votre mission est d'assister les personnes fragiles dans certaines tâches du quotidien : entretien du domicile, réalisation des courses, préparation du repas, aide à la toilette, aide au lever/coucher, etc. Parce que votre bien-être est notre priorité, nous veillons à ce que vous bénéficiez des meilleures conditions pour votre épanouissement au travail : - Un planning qui s'adapte à vos disponibilités et une zone géographique définie - Prime de fin d'année - Remboursement des frais de transport (Abonnement Bus) ou des frais kilométriques 0.35 cts/km - Rémunération des temps de trajets entre deux prestations - Possibilité d'effectuer des heures complémentaires ou supplémentaires rémunérées, ce qui porte le taux horaire brut de 13€10 à 14€88 pour les débutantes et de 13,30€ à 15,11€ pour les personnes expérimentées. - Majoration des dimanches et jours fériés à +50% - Accompagnement tout au long de l'intégration par des collègues tuteurs/tutrices et par l'encadrement + Sessions de Formation tout au long de votre contrat. - Mutuelle Entreprise Profil expérimenté : Vous devez présenter un diplôme d'état d'auxiliaire de vie et/ou autre diplôme similaire (niveau CAP ou BEP) dans le domaine de la santé/action sociale ou justifier d'une expérience d'au moins 2 ans dans la fonction Durée hebdomadaire : de 24H à 35H
AIDER LES FAMILLES À SE LIBÉRER DU QUOTIDIEN VOUS PASSIONNE ? Senior Compagnie Dieppe spécialiste de l'accompagnement à domicile des personnes âgées et/ou en situation de handicap, notre enseigne a pour objectif de rendre possible le projet de vie de vieillir à domicile !
Vous interviendrez dans la fabrication de menuiserie bois, et la pose de menuiseries aluminium, bois et PVC. Vous intervenez principalement sur des chantiers neufs et de rénovation chez des particuliers à 15 kms autour d'Offranville. Vous travaillerez en binôme avec un autre menuisier. Vos missions principales : Fabrication de menuiseries sur mesure, pose de fenêtres, portes, volets, etc., travail en équipe sur les différents chantiers; Conditions de travail : départ du dépôt à 8H le matin, retour déjeuner au domicile. Les candidatures de personnes en reconversion avec de solides bases en menuiserie sont acceptée (à confirmer lors de l'entretien de recrutement).
Description de l'entreprise Le groupe Colisée en quelques mots : Chez Colisée, nous sommes convaincus qu'un environnement de travail épanouissant contribue au développement de nos talents ! Acteur de référence dans l'accompagnement et le soin aux personnes âgées, nous avons à cœur de créer un chez « soi », authentique et sûr, ou chaque résident est au centre de l'attention. Entreprise à mission, nous traduisons désormais nos engagements RSE en adoptant notre raison d'être : « s'engager pour le mieux vieillir, c'est faire grandir durablement notre société », qui guide nos actions au quotidien autour de 3 piliers : faire progresser la qualité de vie des séniors, améliorer la qualité de vie des équipes et réduire l'impact de nos activités sur la planète. Rejoindre Colisée, c'est faire partie d'une entreprise qui met la qualité, le bien-être de ses équipes et la RSE au cœur de ses projets ! Description du poste Votre quotidien chez nous : En tant qu'infirmier(ère), vous réalisez les diagnostics et soins infirmiers et activités thérapeutiques adaptés aux résidents en respectant les protocoles de soin et d'hygiène. Vous êtes le relais des médecins pour les soins et coordonnez les auxiliaires médicaux (psychologue, aides-soignants.) et participerez à l'établissement du projet de soin individualisé avec l'IDEC et le médecin. Apporter les meilleures marques d'attention aux résidents, c'est ça l'esprit Colisée ! Qualifications Votre profil : Si vous êtes titulaire du Diplôme d'Etat Infirmier et que vous avez l'esprit CORE (COhésion, Respect, Engagement), rejoignez-nous ! Notre équipe est motivée, au service de nos aînés, pour un accompagnement de qualité. Informations supplémentaires Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Parce que la diversité est une force, Colisée s' engage dans l'inclusion et la non-discrimination pour garantir l'égalité des chances. Référence: ALB
POSTE : Magasinier Cariste H/F DESCRIPTION : Envie d'un nouveau défi dans le domaine du transport et de la logistique? Cette opportunité est faite pour vous ! En tant que magasinier cariste, vous aurez l'occasion de vous plonger au cur de l'industrie en assurant la gestion efficace et organisée des stocks. Vous serez responsable de : - Réceptionner et vérifier les marchandises à leur arrivée - Organiser le stockage des produits de manière optimale - Préparer les commandes en respectant les délais - Assurer le chargement et déchargement des camions - Veiller à la sécurité et à l'entretien des équipements - Participer à l'inventaire et à l'optimisation du stock Ce poste est une belle occasion de mettre à profit vos talents en logistique et d'évoluer dans un environnement stimulant. SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. 12 € / heure PROFIL : Nous recherchons une personne dynamique et organisée, avec un vrai sens de l'initiative. Des compétences en gestion des stocks et une bonne compréhension des processus logistiques sont essentielles. Si vous êtes à l'aise avec l'utilisation d'un chariot élévateur et que vous avez une capacité d'adaptation forte, ce poste est fait pour vous! Un bon esprit d'équipe et une communication claire seront également des atouts appréciés. Qualités recherchées : - Maîtrise des engins de manutention - Titulaire du Caces - Bon sens de l'organisation - Capacité à travailler en équipe - Aptitude à la gestion des priorités - Minutie dans l'exécution des tâches
Fort d'une expérience de plus de 25 ans, Samsic Emploi est reconnu comme l'un des leaders du recrutement en France sur des missions longues ou courtes. Notre ADN est porté sur la relation humaine, la proximité et la responsabilité.
Description du poste : En tant que Facteur (H/F), vous jouez un rôle clé dans le service public en assurant la distribution du courrier et des colis auprès des particuliers et des entreprises. Vous serez également un interlocuteur privilégié des clients et contribuerez à maintenir un lien de proximité avec eux. Vos missions : - Distribuer le courrier et les colis aux résidents et aux entreprises selon un itinéraire défini. - Collecter les envois depuis les boîtes aux lettres et les établissements locaux. - Assurer un service client de qualité lors de vos échanges. - Promouvoir et vendre des services postaux. - Participer aux opérations de tri avant et après la tournée. La rémunération brute sans IFM et indemnités de congé payé est 2040€ / mois. Description du profil : Profil recherché : - Permis B obligatoire. - À l'aise avec un vélo à assistance électrique. - Rigueur, ponctualité et polyvalence dans les missions. - Capacité à travailler en autonomie et en équipe. - Aisance avec les outils numériques (tablette). - Sens du service et bon relationnel. - Port de charges () et travail en extérieur. Horaires : - Journées de travail de 7 heures, entre 6h00 et 18h30. Poste en matin ou après midi. - Vous serez amené(e) à travailler le samedi. Avantages de la mission: - Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,07€/h, soit 13,21€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP). - Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé. - Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET. - Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires. - Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants). - Véhicule fourni selon la tournée (voiture ou vélo à assistance électrique). Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !
Wib'Emploi est une agence d'intérim généraliste présente sur le secteur du Tréport, Dieppe et Friville-Escarbotin, qui joue un rôle essentiel dans le domaine du travail temporaire grâce à sa connaissance approfondie des métiers et à son implantation locale. Elle offre également deux points de recrutement à Aumale et Blangy. Wib'Emploi se distingue par sa proximité avec les intérimaires et les clients, établissant des relations de confiance pour répondre efficacement à leurs besoins. L'agence s'engage à promouvoir le développement de l'emploi temporaire tout en garantissant la satisfaction de ses clients, ce qui en fait une référence incontournable dans le secteur. Test des appareils avant sortie et expédition Emballage Réglage Bac pro ou CAP Electrotechnique Habilitation électrique Une expérience serait appréciée en câblage afin d'avoir de l'autonomie.
Description du poste : Nous recherchons un(e) Agent de conditionnement dynamique et rigoureux(se). Vous serez responsable du conditionnement des produits finis selon les normes de qualité et de sécurité. Missions principales : - Effectuer les opérations de conditionnement des produits (emballage, étiquetage, mise en carton) - Contrôler la qualité des produits avant emballage - Veiller au respect des procédures et des consignes d'hygiène et de sécurité - Préparer les commandes en fonction des besoins - Maintenir l'ordre et la propreté sur le poste de travail Profil recherché : - Expérience en conditionnement ou dans un environnement industriel appréciée - Rapidité, précision et sens de l'organisation - Capacité à travailler en équipe et à suivre des consignes strictes - Disponibilité pour travailler en horaires postés ou en équipes (journée, 2X8, 3X8) Si vous êtes intéressé, merci de postuler à cette offre ou de nous contacter au***. Description du profil : Conditionner les produits sur ligne de production Esprit d'équipe - Attention - Autonomie - Capacité à contrôler
À propos du poste Nous recherchons un agent ou une agente d'entretien pour rejoindre notre paroisse. Vous serez responsable de maintenir la propreté et l'ordre dans nos locaux, contribuant ainsi à créer un environnement agréable et accueillant pour tous. Responsabilités * Effectuer le nettoyage quotidien des bureaux, des espaces communs et des sanitaires. Etc.... * Assurer la propreté des sols, des surfaces et des équipements. * Signaler les besoins de réapprovisionnement en produits d'entretien. * Respecter les consignes de sécurité et d'hygiène en vigueur. * Signaler toute anomalie ou besoin de réparation aux responsables concernés. Profil recherché Vous êtes la personne idéale si vous possédez les compétences suivantes : * Capacité à gérer plusieurs tâches avec efficacité. * Sens du détail, organisation et autonomie dans votre travail. * Une grande discrétion est primordiale. * Activité qui demande parfois des efforts physiques. Si vous êtes motivé(e) par le travail bien fait et que vous souhaitez contribuer à un environnement propre et agréable, nous serions ravis de vous accueillir au sein de notre paroisse. Type d'emploi : Temps partiel, CDI Rémunération : 410,88€ à 411,88€ par mois Nombre d'heures : 8 par semaine Lieu du poste : Déplacements fréquents
En tant que Facteur (H/F), vous jouez un rôle clé dans le service public en assurant la distribution du courrier et des colis auprès des particuliers et des entreprises. Vous serez également un interlocuteur privilégié des clients et contribuerez à maintenir un lien de proximité avec eux. Vos missions : - Distribuer le courrier et les colis aux résidents et aux entreprises selon un itinéraire défini. - Collecter les envois depuis les boîtes aux lettres et les établissements locaux. - Assurer un service client de qualité lors de vos échanges. - Promouvoir et vendre des services postaux. - Participer aux opérations de tri avant et après la tournée. Profil recherché : - Permis B obligatoire. - À l’aise avec un vélo à assistance électrique. - Rigueur, ponctualité et polyvalence dans les missions. - Capacité à travailler en autonomie et en équipe. - Aisance avec les outils numériques (tablette). - Sens du service et bon relationnel. - Port de charges (<15kg) et travail en extérieur. Horaires : - Journées de travail de 7 heures, entre 6h00 et 18h30. Poste en matin ou après midi. - Vous serez amené(e) à travailler le samedi. Avantages de la mission: - Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,07€/h, soit 13,21€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP). - Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé. - Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET. - Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires. - Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants). - Véhicule fourni selon la tournée (voiture ou vélo à assistance électrique). 👉 Prêt(e) à rejoindre l’aventure ? Postulez dès maintenant !
Nous recherchons pour le compte de notre client un Chef d'équipe (F/H)Votre mission principale est d'assurer la fabrication de produits comme des enseignes ou du mobilier urbain, en respectant les délais, la qualité et l'efficacité. Pour cela, vous devrez : Gérer une équipe : Animer une équipe de 20 personnes et afficher les résultats. Organiser les plannings de congés. Former les nouveaux opérateurs et développer la polyvalence de l'équipe. Planifier et organiser la production : Planifier le travail de chaque membre de l'équipe et commander les pièces nécessaires en amont. Assurer la conformité des consignes, des fiches de contrôle et de l'emballage. Communiquer avec les autres services (assemblage, peinture) pour obtenir les pièces manquantes. De formation Bac+2, vous justifiez d'une expérience de 5 années minimum dans le milieu industriel. Vous êtes de nature méthodique et réactif et vous avez le goût du travail bien fait. Vous n'avez pas de difficulté à lire un plan et participer activement aux tâches opérationnels.
Vous serez rattaché au Directeur de la Division Image, votre mission :-Traiter les commandes vous étant affectées-Assurer le lancement en fabrication de ces commandes et veiller à leur approvisionnement matières-Assurer le suivi technique (lecture de plans, connaissances matières) et financier de ces commandes-Veiller au respect des plannings-Prendre tout contact nécessaire avec le client ou tout fournisseur extérieurFormation BTS Technique ou équivalent, vous justifiez d'une première expérience ou d'un stage significatif
Description du poste : Manpower CABINET DE RECRUTEMENT DU HAVRE recherche pour son client, un acteur du secteur des bureaux d'études et de l'ingénierie, un Technicien bureau d'études (H/F) Entreprise spécialisée dans l'identité visuelle et l'aménagement de l'espace public Cette entreprise est reconnue pour son expertise dans la conception, fabrication et installation de solutions sur mesure en matière d'identité visuelle et d'équipements pour l'espace public. Ses clients sont des entreprises bien connues, et ses réalisations incluent du mobilier urbain, des enseignes, des habillages de façades commerciales, ainsi que des auvents pour des stations de mobilité (IRVE, etc.). Missions principales : Sous la responsabilité de la Direction Technique, le futur collaborateur intégrera le bureau d'études et sera en charge de : - Analyser les chartes graphiques, cahiers des charges et documents techniques des clients - Déterminer les solutions techniques les plus adaptées pour la fabrication - Dimensionner les structures en fonction des charges climatiques - Concevoir les produits en 3D sous INVENTOR - Produire les plans de fabrication détaillés et établir la nomenclature complète - Prévoir les besoins en matériaux - Définir les temps de production et planifier les ordres de fabrication en fonction des capacités de production - Rédiger des dossiers complets pour la fabrication - Expérience dans le secteur industriel souhaitée - Maîtrise d'un logiciel de CAO (SolidWorks, Inventor, CATIA, etc.) indispensable Rémunération : - Rémunération selon profil, avec un dispositif d'intéressement et de participation pouvant aller jusqu'à 3 mois de salaire. - Heures supplémentaires : Un compteur de modulation est en place pour les techniciens, et les heures supplémentaires sont rémunérées en décembre. Si le compteur est élevé, une partie peut être versée en juillet. - Mutuelle familiale entièrement prise en charge à 100 % par l'entreprise. Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Embarquez avec Start People... CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Nos équipes, réparties au sein de 245 agences à travers la France, sont dans les starting blocks pour décrocher les missions qu'il vous faut tout en privilégiant des relations professionnelles et humaines. Notre agence recrute pour notre client spécialisé dans la fabrication de pièces automobile, un opérateur d'îlot d'usinage à Offranville. POSTE : OPERATEUR ILOT USINAGE (H/F) Vous assurez le chargement des pièces sur le centre d'usinage à commande numérique (robot automatisé). Vous effectuez le pré-réglage des machines et vous contrôlez les pièces usinées, lecture de côtes sur les plans, Savoir utiliser des outils de contrôle. PROFIL : Startpeople vous accompagne dans votre prise de poste et vous bénéficiez d'une prime de 13ème mois, une prime de performance et un déplacement selon le lieu d'habitation Offres du CE : chèque naissance, mariage, chèque licence sport et culture, CET à 6% et chèque parrainage et formations proposées pour votre montée en compétence! Notre agence Startpeople : 160 rue de la briqueterie 76550 SAINT AUBIN SUR SCIE "Veuillez postuler via le site" Prêt à vous lancer ? Postulez ! Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
Start People, l'agence d'emploi à votre écoute ! Start People, c'est avant tout des conseillers attentifs et à l'écoute de vos besoins, de vos contraintes et de votre vie pour vous proposer la mission la plus adaptée. Nous nous attachons ainsi à nouer une relation privilégiée avec chacun de nos intérimaires. BTP, logistique, transport, industrie, agroalimentaire..., trouvez la mission qui vous ressemble parmi nos offres accessibles sur notre site startpeople.fr.
Description du poste : Vos missions Tenue comptablePré-révision des comptesDéclarations de TVAÉtablissement des bilansRéalisation de la liasse fiscale Les avantages de ce cabinet ? Respect de l'équilibre vie personnelle / vie professionnelleHoraires flexiblesDes avantages (Primes, possibilité de télétravail) Description du profil : Votre profilDiplômé d'une formation supérieure en comptabilité de niveau BAC+3 minimum (Licence CCA, Master CCA, DCG, DSCG), vous recherchez un environnement de travail sain dans lequel vous pourrez évoluer professionnellement et serez accompagné tout au long de votre parcours. Vous avez une expérience réussie de minimum 2 ans en cabinet d'expertise comptable, et surtout, vous êtes une personne joviale, impliquée et autonome. Alors n'attendez pas, envoyez-moi votre candidature ! Toutes les candidatures sont traitées de façon anonyme.
Appartenant à un Groupe Allemand, vous intégrez un site de production de 100 collaborateurs et plus principalement le service Industrialisation sous la Responsabilité du Responsable Industrialisation, vous intégrez un service constitué de 8 personnes (Technicien méthodes, techniciens d'atelier dédié, Chef outillage, Chef de Projet Groupe) afin de travailler en binôme avec le Chef de Projet Industrialisation sur les nouveaux projets d'Industrialisation et également participer à l'activité vie et série.Le poste s'inscrit dans le cadre d'une création de poste en lien avec le développement de nouveaux projets et la constitution d'un binôme Chef de projet & Technicien MéthodesEn terme de process, l'entreprise est spécialisée sur la forge à froid et l'usinage en grande série incluant des ilots de rectification, ébavurage, de pièces cylindrique type arbre, transmission.Votre mission est de gérer la partie documentaire, process, planification des essais, révision des gammes, modes opératoires.Missions :
Au sein de la Direction administrative et financière vous gérez l'administration des quittancements, les liquidations des contrats, les acomptes et les régularisations de charges des locataires. A ce titre vos missions seront les suivantes : Quittancement · Procéder à la création des nouveaux groupes dans le système informatique · Effectuer les mises à jour diverses (fin de gestion suite aux ventes de logements, surface corrigée etc) · Etablir dans les délais légaux la liquidation de compte, en procédant notamment à la facturation des travaux récupérables des états des lieux et à la liquidation du compte APL · Suivre des dossiers débiteurs résiliés et mettre en ??uvre les actions permettant leur recouvrement. Au-delà du seuil fixé dans la procédure, transférer le dossier locataire débiteur au personnel spécialisé. · Archiver le dossier locataire soldé ; Procéder à la numérisation des documents de résiliation Régularisation des charges · Mettre à jour le patrimoine (modification des typologies etc) · S'assurer de la cohérence des factures avec les contrats d'entretien en lien avec les équipes techniques · Intégrer les relevés compteurs automatisés dans le système d'information et saisir les index compteurs transmis par les prestataires · Procéder à la régularisation annuelle des charges et à l'ajustement des provisions · Fournir aux territoires les renseignements demandés sur les comptes locataires (A.P.L, règlement divers, quittancement etc) · Renseigner les locataires sur la régularisation des charges De formation BAC+2 à BAC+3 de typeGestion / comptabilité/ professions immobilières, vous faites preuve de rigueur et d'organisation et vous disposez d'une grande capacité d'analyse et synthèse. Poste à temps complet du lundi au vendredi. Avantages : * Télétravail * 30 jours de congés payés * RTT * Mutuelle avantageuse * Horaires variables * Intéressement * Prise en charge des frais de transport en commun (60%) * Carte restaurant * Avantages CSE
Au sein de la Direction administrative et financière vous gérez l'administration des quittancements, les liquidations des contrats, les acomptes et les régularisations de charges des locataires. A ce titre vos missions seront les suivantes : Quittancement · Procéder à la création des nouveaux groupes dans le système informatique · Effectuer les mises à jour diverses (fin de gestion suite aux ventes de logements, surface corrigée???) · Etablir dans les délais légaux la liquidation de compte, en procédant notamment à la facturation des travaux récupérables des états des lieux et à la liquidation du compte APL · Suivre des dossiers débiteurs résiliés et mettre en ??uvre les actions permettant leur recouvrement. Au-delà du seuil fixé dans la procédure, transférer le dossier locataire débiteur au personnel spécialisé. · Archiver le dossier locataire soldé ; Procéder à la numérisation des documents de résiliation Régularisation des charges · Mettre à jour le patrimoine (modification des typologies???) · S'assurer de la cohérence des factures avec les contrats d'entretien en lien avec les équipes techniques · Intégrer les relevés compteurs automatisés dans le système d'information et saisir les index compteurs transmis par les prestataires · Procéder à la régularisation annuelle des charges et à l'ajustement des provisions · Fournir aux territoires les renseignements demandés sur les comptes locataires (A.P.L, règlement divers, quittancement???) · Renseigner les locataires sur la régularisation des charges De formation BAC+2 à BAC+3 de typeGestion / comptabilité/ professions immobilières, vous faites preuve de rigueur et d'organisation et vous disposez d'une grande capacité d'analyse et synthèse. Poste à temps complet du lundi au vendredi. Avantages : * Télétravail * 30 jours de congés payés * RTT * Mutuelle avantageuse * Horaires variables * Intéressement * Prise en charge des frais de transport en commun (60%) * Carte restaurant * Avantages CSE
Vos missions : - Réaliser les interventions de maintenance préventives et curatives sur nos outils de production : presses, ilots robotisés, lignes, convoyeurs - Effectuer le diagnostic de pannes et les réparations sur les équipements de production - Suivre les interventions via notre GMAO - Proposer et réaliser des travaux d'amélioration sur nos outils de production - Participer aux chantiers de travaux neufs - Mettre à jour, compléter les plans et les documentations techniques des installations et des équipements - Participation à l'accueil et l'intégration des nouveaux arrivants - Être force de proposition pour l'amélioration de poste Profil recherché : De formation Bac+2/3 en Maintenance vous disposez d'au moins 3 ans d'expériences professionnelles en maintenance sur site de production. Vous disposez de connaissances approfondies en mécanique, électrique, hydraulique, pneumatique ainsi que des compétences en diagnostic de pannes sur automates en Siemens. Avec un bon relationnel et une capacité à gérer son stress et les priorités, vous appréciez travailler en équipe et disposez d'une envie pour développer des projets d'amélioration continue. Conditions : CDI / Poste en 3X8 Basé à Offranville (76) / 40km de Rouen Salaire : 38-42KEUR hors intéressement Statut technicien / 11 JRTT
Winsearch, Cabinet de Recrutement principalement dédié aux Industries, recrute pour son client, Industrie Métallurgique, spécialisée dans la fabrication de pièces mécanique pour les constructeurs automobile un, Electromécanicien 3X8 H/F Appartenant à un Groupe Allemand, vous intégrez un site de production de 100 collaborateurs et plus principalement le service Maintenance sous la Responsabilité Technique du Chef d'équipe de votre périmètre. Vous évoluez dans une éq...
Sous la supervision de la Directrice Régionale, vous serez en charge de développer l'activité nucléaire sur l'ensemble de la région. A ce titre, vous aurez pour missions : 1. Développement commercial - Identifier et prospecter de nouveaux clients et marchés dans le domaine nucléaire - Analyser les besoins clients et élaborer des propositions commerciales adaptées, en lien avec les exigences réglementaires du secteur. - Négocier les conditions commerciales et contractuelles. - Assurer le suivi et la fidélisation des clients existants. - Contribuer à la veille concurrentielle et au développement de l'image de l'entreprise sur le marché nucléaire. - Agir en tant qu'apporteur d'affaires pour les agences de votre périmètre 2. Recrutement et gestion des ressources - Identifier les besoins en compétences liés aux chantiers et contrats en cours. - Recruter les profils techniques habilités - Participer à la gestion prévisionnelle des compétences et à la montée en qualification du personnel intervenant sur sites nucléaires. - Garantir la conformité des habilitations et formations obligatoires des intervenants 3. Développement de partenariats emploi / formation - Développer et entretenir des relations durables avec les organismes de formation spécialisés dans le nucléaire - Mettre en place des partenariats pour la formation et la certification des personnels (habilitations nucléaires, radioprotection, sécurité). - Participer à des forums, salons et événements liés à l'emploi ou la filière nucléaire. - Participer aux manifestations organisées par PROAGORA - Participer aux événements organisés par le GIPNO De formation BAC +2, vous justifiez d'une expérience sur un poste similaire. Expérience en environnement nucléaire indispensable.
L’entreprise Daniel Moquet signe vos allées de BACQUEVILLE EN CAUX recherche un paysagiste minéral H/F pour un poste en CDI. Vous travaillerez du lundi au vendredi, 40 heures par semaine, pas de grands déplacements, avec prise en charge des frais annexes et percevrez une rémunération mensuelle à partir de 1 900€ NET/MOIS. Vos missions principales seront : • La réalisation : - Des terrassements et de la transformation des terrains : (Uniformiser, Niveler, optimiser le drainage, compacter les fonds de formes avec des engins de terrassement (bobcat, mini-pelle) et des outils manuels, - De la Maçonnerie paysagère : (pose de chaînettes, de terrasse (sur sable ou plot) en dallage ou pavage - Des revêtements de sols : avec les produits de la gamme Daniel Moquet (béton, enrobé, alvéole, goudronnage…), • Le conseil et les réponses aux demandes des clients, • L’entretien du matériel et ouillage mis à disposition Avantages : CE + voyages entreprise + plan d'épargne salarialeIssu d’une formation dans le domaine du paysage ou des travaux publics, vous souhaitez : • Mettre en avant vos compétences techniques ainsi que vos qualités organisationnelles et relationnelles ? • Vous investir dans une entreprise à long terme où règne bonne humeur et esprit d’équipe ? Alors vous êtes au bon endroit ! Rejoignez notre réseau en tant que paysagiste minéral.
Créé en 1977, le réseau DANIEL MOQUET SIGNE VOS ALLÉES compte aujourd'hui plus de 300 entreprises en France et Belgique. Nous sommes "LE" Spécialiste de l'aménagement des allées, cours et terrasses pour les particuliers uniquement. Nous réalisons plus de 20 000 chantiers par an. - Notre Vidéo d'entreprise
Nous recherchons pour le compte de notre client un chef de projet F/H.Dans le cadre de vos missions vous ferez : - Suivi des projets techniques en collaboration avec un ou des chefs de projets - Réalisation et communication de tableaux de reporting - Participation aux réunions clients - Gestion de projet Cette opportunité vous correspond si... - Vous avez un très bon relationnel et appréciez le travail en équipe. - Vous êtes synthétique, rigoureux(se) et avez une appétence particulière pour la gestion de projet et le suivi de chantiers - La diversité des missions et le challenge dans les projets à établir - Une première expérience et que vous souhaitez être plus autonome - De formation BAC +3 à ingénieur généraliste/ Bac+5, vous justifiez d'une première expérience ou d'un stage significatif.
Nous recherchons pour le compte de notre client un chef de projet F/H.Dans le cadre de vos tâches vous ferez : - Suivi des projets techniques en collaboration avec un ou des chefs de projets - Réalisation et communication de tableaux de reporting - Participation aux réunions clients - Gestion de projet
Expectra, leader en France de l'intérim spécialisé et du recrutement en CDI de cadres et agents de maîtrise. Les consultants du Département Ingénierie & Industries vous proposent des opportunités de carrière.
Et si votre métier consistait à faire vivre une maison pleine de vie et de liens ? CetteFamille est une alternative humaine et chaleureuse aux EHPAD, où le quotidien se vit ensemble, dans une ambiance familiale et accueillante. Ici, chaque colocataire trouve sa place, et chaque moment devient une occasion de créer du lien L'adjoint(e) responsable de maison est le membre clé d'une colocation senior CetteFamille Votre rôle ? Faire de cette maison un véritable "chez-soi" pour chacun. Vous aimez créer du lien et prendre soin des autres Être adjoint(e) responsable de maison chez CetteFamille, c'est : * Une mission de cœur * Être le pilier de la maison * Animer et organiser les moments du quotidien * Contribuer au projet de vie des colocataires et de leurs aidants Ce qu'on cherche, ce sont des personnes passionnées par l'accompagnement des personnes âgées, avec de la polyvalence, de la flexibilité, du bon sens et de l'organisation Missions principales : 1. Coordination du quotidien Accompagnement : * Accompagnement auprès de personnes âgées atteintes de maladies neuro-évolutives ou apparentées à la maladie d'Alzheimer (aide à l'habillage, à la prise de repas, à la toilette partielle, etc.) Animation et Vie sociale : * Organisation et participation aux animations (potager ou ateliers créatifs) pour stimuler les colocataires * Accueil des nouveaux colocataires et accompagnement dans leur intégration * Coordination de l'intervention des professionnels médicaux et sociaux (cabinet infirmier, kiné, etc.) et des intervenants extérieurs (coiffeurs, podologues, animateurs, etc.) * Organisation de conseils des colocataires : 4 fois par an pour recueillir les avis et besoins des colocataires en présence des familles, aidants ou représentants légaux des colocataires Lien avec les familles : * Maintien des relations avec les familles des colocataires et transmission des informations essentielles 2. Gestion de la Maison * Courses et stocks : Organisation des courses et gestion des stocks de la maison en drive ou en magasin. Prise en charge des livraisons spécifiques (panier de légumes, etc.) * Menus : Réalisation de menus équilibrés et variés en prenant en compte le goût et les restrictions des colocataires * Réalisation des petits dépannages du quotidien pour assurer le bon fonctionnement de la maison (changement d'ampoule) * Gestion et suivi des interventions extérieures (réparations ascenseur, plomberie etc.). * Suivi et gestion du budget de la maison pour les courses, animations, maintenance, et autres besoins de fonctionnement 3. Visites et Prospection * Mettre à jour des créneaux de visites de la maison à de potentiels nouveaux colocataires. * Animation du réseau des acteurs clés du territoire (médecin, élus locaux, commerces etc.). 4. Coordination Service d'Aide et d'Accompagnement à Domicile (SAAD) * Participation aux réunions mensuelles en présence de l'Adjoint(e) Responsable de maison * Travail en lien étroit avec le Responsable de Secteur pour garantir la qualité de l'accompagnement. * Suivi de la qualité des interventions des assistants de vie. * S'assurer d'une présence continue 24h/24, 7j/7. * Transmission fluide et respect du cahier des charges des services d'aide à domicile Autres : * Collaboration avec l'Adjoint RM pour une répartition équilibrée des tâches et une continuité de l'accompagnement. * Participation au recrutement des intervenants via des outils comme Aladom Conditions : * Poste à temps plein, en forfait jours fixé à 218 jours par an (4/5 jours par semaine) * Plage horaire habituelle de 12H par jour * Forfait jours : Décompte des jours travaillés et non des heures. Ce système implique que les majorations classiques des jours fériés, des nuits et des dimanches ou des heures supplémentaires ne sont pas comptabilisés * Statut de permanent lieu de vie fixé par l'article L433-2 du code de l'action sociale et des familles * Outils de travail fournis : Carte bleue professionnelle, ordinateurs partagés et téléphone professionnel Rejoignez une maison pas comme les autres, et contribuez à faire de ce lieu un espace où il fait bon vivre Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : à partir de 1 950,00€ par mois Avantages : * Prise en charge du transport quotidien * Réductions tarifaires Lieu du poste : En présentiel
Description du poste : Votre mission principale est d'assurer la fabrication de produits comme des enseignes ou du mobilier urbain, en respectant les délais, la qualité et l'efficacité. Pour cela, vous devrez : Gérer une équipe : Animer une équipe de 20 personnes et afficher les résultats. Organiser les plannings de congés. Former les nouveaux opérateurs et développer la polyvalence de l'équipe. Planifier et organiser la production : Planifier le travail de chaque membre de l'équipe et commander les pièces nécessaires en amont. Assurer la conformité des consignes, des fiches de contrôle et de l'emballage. Communiquer avec les autres services (assemblage, peinture) pour obtenir les pièces manquantes. Description du profil : De formation Bac+2, vous justifiez d'une expérience de 5 années minimum dans le milieu industriel. Vous êtes de nature méthodique et réactif et vous avez le goût du travail bien fait. Vous n'avez pas de difficulté à lire un plan et participer activement aux tâches opérationnels.
Vous êtes à la recherche d'une opportunité professionnelle stimulante au sein d'une enseigne en pleine croissance, prête à relever tous les défis ? Vous aspirez à dépasser vos objectifs et à vivre une expérience humaine enrichissante et hors du commun ? Ne cherchez plus, Centrakor vous ouvre ses portes et recrute des talents passionnés, dynamiques et désireux de se dépasser ! Avec plus de 450 magasins répartis dans toute la France, la Belgique et l'Espagne, Centrakor est le premier réseau français de magasins discount indépendants, leader dans la distribution de produits décoratifs, d'arts de la table, de rangement, de loisirs et de cadeaux à des prix abordables. Si le dynamisme, la détermination et le partage sont au cœur de votre philosophie, alors vous êtes fait pour rejoindre notre équipe ! Centrakor a été distingué par le label "Meilleures Enseignes" pour la qualité de son service et a été désigné comme l'un des meilleurs employeurs dans la catégorie du commerce de détail au prestigieux Palmarès Capital. Rejoignez une enseigne en pleine croissance et devenez le/la leader inspirant(e) de l'un de nos magasins ! Nous recherchons un DIRECTEUR DE MAGASIN F/H, pour notre magasin de PISSY- POVILLE (76), d'une superficie de 2400m². Sous la responsabilité du Responsable de Réseau et après une formation complète de 4 à 6 semaines, vous serez responsable de l'organisation et de la gestion du magasin, avec le soutien des services supports de notre siège (logistique, marketing, finances, RH, etc.). Votre mission : Diriger et animer une équipe performante, tout en atteignant les objectifs commerciaux. Vous jouerez un rôle clé dans le développement et le succès du magasin. Missions principales : · Piloter et motiver une équipe de 15 collaborateurs. · Garantir la sécurité des biens et des personnes et maintenir une présentation impeccable du magasin. · Appliquer les procédures informatiques avec rigueur et pédagogie. · Gérer les approvisionnements et entretenir des relations solides avec les fournisseurs. · Impliquer votre équipe dans la lutte contre la démarque inconnue. · Proposer et mettre en œuvre des actions commerciales innovantes. · Veiller au respect des normes légales et administratives (sociales, commerciales, etc.). · Être l'ambassadeur de notre enseigne en appliquant nos standards de qualité. Profil recherché : Vous justifiez d'au moins 2 ans d'expérience dans un poste similaire en tant que responsable de point de vente. La connaissance de notre univers produit est un atout. Nous recherchons un(e) leader dynamique, autonome, capable de fédérer et motiver une équipe, avec un fort esprit d'initiative. Si vous êtes force de proposition, aimez relever des défis et savez inspirer confiance, ce poste est pour vous ! Envoyez votre CV dès aujourd'hui et saisissez l'opportunité de rejoindre une équipe passionnée où vos compétences managériales seront valorisées, vous permettant de contribuer pleinement à notre succès collectif. Avantages : · Forfait jour : 214 (avec 2 jours de repos par semaine) · Prime de participation aux bénéfices · Avantages CSE - Œuvres sociales · 15% de réduction sur vos achats en magasin Processus de recrutement et intégration : Après un premier échange téléphonique, vous serez invité(e) à deux entretiens : le premier avec le Directeur Régional, le second avec le Directeur du Réseau et le service Recrutement. Type d'emploi : Temps plein, CDI Statut : Cadre Avantages : * Intéressement et participation * Réductions tarifaires * RTT Lieu du poste : En présentiel
Nous recherchons pour le compte de notre client un Chef d'équipe (F/H)Votre tâche principale est d'assurer la fabrication de produits comme des enseignes ou du mobilier urbain, en respectant les délais, la qualité et l'efficacité. Pour cela, vous devrez : Gérer une équipe : Animer une équipe de 20 personnes et afficher les résultats. Organiser les plannings de congés. Former les nouveaux opérateurs et développer la polyvalence de l'équipe. Planifier et organiser la production : Planifier le travail de chaque membre de l'équipe et commander les pièces nécessaires en amont. Assurer la conformité des consignes, des fiches de contrôle et de l'emballage. Communiquer avec les autres services (assemblage, peinture) pour obtenir les pièces manquantes.
Vous êtes passionné par le monde rural, proche des agriculteurs, et animé par le goût du terrain et du défi.Nous recrutons un TECHNICO - COMMERCIAL (H/F) pour accompagner notre croissance et renforcer notre présence auprès des exploitants agricoles.Vos missions seront les suivantes :
Vous avez envie d'être utile aux autres et souhaitez mettre à profit votre sens du service ? Spécialisée dans le ménage et le repassage au domicile de personnes en retour d'hospitalisation,INSTAN AIDE A DOMICILE-AAD recrute un/une aide à domicile (H/F) en CDD à temps partiel. INSTAN AAD est une société de services à la personne qui intervient auprès des assurés des mutuelles, assurances et caisses de retraite qui sont nos donneurs d'ordre. Nous avons pour mission de mettre en place des prestations d'aide-ménagère pour les personnes en retour d'hospitalisation. Nous intervenons sur l'ensemble du territoire français grâce à notre réseau d'intervenants à domicile basé sur toute la France. Votre mission consistera à aider nos bénéficiaires dans les tâches ménagères courantes. Vous travaillerez chez des personnes de tout âge et ayant des pathologies plus ou moins importantes (bras cassé, grossesse à risque, chimio...). Une première mission est à pourvoir rapidement. Vos missions : Ménage courant (nettoyage des sols et des surfaces) Rangement des pièces Entretien du linge et repassage Vaisselle Aide à la préparation des repas Courses de proximité (à pied) Pourquoi rejoindre INSTAN AAD ? Un emploi en autonomie qu'il est possible d'effectuer en complément d'une autre activité (complément de salaire) Un planning adapté à vos disponibilités et à celles du bénéficiaire (interventions de deux heures minimums) Des missions à proximité de votre domicile Prise en charge des abonnements de transport en commun à hauteur de 50% Modalités : Un CDD de trois mois, renouvelable Un salaire de 11,88€ brut/heure + 10% d'indemnité de congés payés Une indemnisation essence à 0.12 cts/km à partir du 10ème kilomètre Pour ce poste, ni diplôme ni expérience ne sont obligatoires, nous serons là pour vous accompagner. Vous avez des capacités d'organisation, et êtes autonome. Vous êtes une personne fiable, sur qui on peut compter. Vous savez faire preuve d'empathie et de bienveillance, devenez aide à domicile chez INSTAN !
Description du poste : Nous recherchons pour l'un de nos clients un TECHNICIEN SAV maintenance industrielle en CDI secteur proche de Dieppe . ( forfait 218 jours annel) 70% DU TEMPS DE TRAVAIL A L'atelier . vous serez en déplacement 30% DE VOTRE TEMPS DE TRAVAIL , sur la France ou Europe . votre rôle : Faire un diagnostic complet du produit,Editer un devis à l'aide des nomenclatures des produits, Transmettre le diagnostic et le devis au client pour validation avant réparation/révision ,Réparer/réviser le produit après accord du client, Réaliser tests et essais puis valider la réparation/révision, Préparer le produit pour expédition (nettoyage, documentation à joindre, emballage), Etablir un pré diagnostic par téléphone/mail/Visio ,et préparer le matériel et les composants nécessaires avant intervention ,Etablir un devis de frais de déplacement (le cas échéant) Se déplacer sur site client et analyser les besoins de maintenance du produit en fonctionnement, Etablir le diagnostic et le devis pour validation avec le client, Réparer/réviser le produit après accord du client, Réaliser tests et essais sur le produit ,participer à une partie de la production avec le client pour valider la réparation/révision -Editer un rapport d'intervention et remonter les informations nécessaires aux services Industriel, R&D et Commercial,Envoyer la facture d'intervention au client, Assurer un suivi (téléphonique ou par mail) régulier du bon fonctionnement du produit déplacements 30% DE VOTRE TEMPS EN INTERVENTION DEPANNAGE OU MAINTENANCE CURATIVE prise de poste Rapide prise en compte de déplacement avec découchage Contact : SANDRINE LIGNE DIRECT***-***TEXTO POUR POSTULER VOTRE CV SUR :***Description du profil : - Niveau d'études requis : BTS ou Licence pro en Maintenance Industriel - Permis : B - Habilitation(s) nécessaires : B1 H1, B2 H2 ontact : SANDRINE LIGNE DIRECT***-***TEXTO POUR POSTULER VOTRE CV SUR :***
Description du poste : Nous recherchons pour l'un de nos clients, un TECHNICIEN DE MAINTENANCE ITINERANT EN CDI. DEPLACEMENT 30% DU TEMPS PRISE DE POSTE SECTEUR DE DIEPPE Vous devez possédez un bagage technique et une appétence forte pour les produits techniques . Au sein d'une équipe, vos principales missions seront :Sous la responsabilité du responsable SAV, vous interviendrez pour une clientèle de professionnels tous secteurs d'activité Vos principales missions seront : -L'installation et la mise en service du matériel -La maintenance et le dépannage des matériels installés et repris en contrat -La rédaction des comptes rendus d'intervention -Le développement de l'image de service de l'entreprise au travers de la qualité de vos interventions 39H hebdomadaire hors heures supplémentaires et primes, répartie sur 13 mois. Un véhicule de service, avec carte société Un véhicule de service, avec carte société Un téléphone portable Des vêtements de travail Un bureau est à votre disposition au sein de l'entreprise pour gérer votre administratif si vous le souhaitez. Tickets restaurant Mutuelle, prévoyance. Pour postuler : contact Sandrine***/***texto possible votre CV sur :***Description du profil : Vous avez des compétences significatives en électrotechnique, mécanique et pneumatique justifiées par une expérience minimale de 3 ans dans le domaine de la maintenance et/ou du dépannage. Des connaissances approfondies en programmation de variateurs, de platines de gestion ... seraient un plus. Vous possédez idéalement le caces nacelle 3B et les habilitations électriques B0, H0V et BR Permis B obligatoire Voiture de fonction, ordinateur et portable. Prise de poste : dès que possible Pour postuler : contact Sandrine***/***texto votre CV sur :***
DE GRAËT CONSULTING est un cabinet de recrutement et d'approche directe présent sur l'ensemble du territoire grâce à ses bureaux situés à Nantes, Paris, Marseille, Lyon, Lille, Toulouse et Caen. Multi-spécialiste, nous intervenons sur tous les secteurs d'activité, pour tous types de postes et auprès d'entreprises de toutes tailles, des PME / TPE locales aux grands groupes internationaux. Notre client est un acteur local, l'un des leaders spécialisés dans l'agriculture proposant des produits techniques. Vous êtes passionné par le monde rural, proche des agriculteurs, et animé par le goût du terrain et du défi. Nous recrutons un TECHNICO - COMMERCIAL (H/F) pour accompagner notre croissance et renforcer notre présence auprès des exploitants agricoles. Vos missions seront les suivantes : - Accompagner et conseiller les agriculteurs dans leurs choix techniques - Proposer des solutions sur mesure adaptées à chaque exploitation pour maximiser la performance et la durabilité - Développer et fidéliser un portefeuille de clients en établissant une relation de proximité et de confiance - Assurer une veille technique et agronomique pour apporter les meilleures recommandations - Participer au développement commercial de la zone en identifiant de nouvelles opportunités Issu(e) d'une formation agricole, vous justifiez d'une première expérience réussie dans la vente BtoB, idéalement acquise dans le secteur végétal. Doté(e) d'une excellente aisance relationnelle, vous savez écouter, comprendre les besoins de vos clients et leur proposer des solutions adaptées. Votre sens du service, votre dynamisme et votre autonomie font de vous un véritable développeur de portefeuille. Orienté(e) résultats, vous aimez relever les défis et atteindre vos objectifs. Le permis B est indispensable, des déplacements fréquents étant à prévoir sur votre secteur. Salaire attractif, confidentialité assurée
Vous cherchez un nouveau challenge professionnel ? Nous recherchons un conseiller commercial (H/F) pour notre nouvelle équipe dynamique de Rouen. Vous avez le goût du contact et l’envie de réussir ? Chez BRJ Distribution, nous croyons en la diversité des parcours et donnons leur chance aux débutants ainsi qu’aux personnes en reconversion ! Votre mission * Assurer un suivi commercial et garantir la satisfaction client ; * Conseiller les clients en proposant des solutions personnalisées ; * Répondre aux questions des clients sur les produits et services ; * Effectuer des ventes en utilisant des techniques de ventes efficaces. Ce que nous offrons ✅ Une formation complète dès votre arrivée ✅ Un accompagnement personnalisé pour votre montée en compétences ✅ Un environnement dynamique avec une équipe motivée ✅ Des perspectives d’évolution réelles Profil recherché * Esprit d’équipe et motivation * Aucun diplôme ou expérience spécifique requis – c’est votre détermination qui compte ! Prêt(e) à rejoindre l’aventure BRJ Distribution ? Envoyez-nous votre candidature dès maintenant ! Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 1 900,00€ à 3 500,00€ par mois Horaires : * Du lundi au vendredi * Repos le week-end * Travail en journée Type d'emploi : Temps plein, CDI Lieu du poste : En présentiel Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 1 900,00€ à 3 500,00€ par mois Lieu du poste : En présentiel
Appartenant à un Groupe Allemand, vous intégrez un site de production de 100 collaborateurs et plus principalement le service Industrialisation sous la Responsabilité du Responsable Industrialisation, vous intégrez un service constitué de 8 personnes (Technicien méthodes, techniciens d'atelier dédié, Chef outillage, Chef de Projet Groupe) afin de travailler en binôme avec le Chef de Projet Industrialisation sur les nouveaux projets d'Industrialisation et également participer à l'activité vie et série.Le poste s'inscrit dans le cadre d'une création de poste en lien avec le développement de nouveaux projets et la constitution d'un binôme Chef de projet & Technicien MéthodesEn terme de process, l'entreprise est spécialisée sur la forge à froid et l'usinage en grande série incluant des ilots de rectification, ébavurage, de pièces cylindrique type arbre, transmission.Votre mission est de gérer la partie documentaire, process, planification des essais, révision des gammes, modes opératoires. Missions : - Déterminer les processus de fabrication - Définir les gammes de fabrication, l'outillage, les procédures, les mises à jour documentaires - Assurer le suivi et l'optimisation du processus de fabrication - Suivre et mettre à jour les instructions opératoires - Assurer le traitement des demandes de modification et faire évoluer les standards - Animer et piloter les actions de conception et réalisation des moyens spécifiques - Elaborer le cahier des charges, consulte les fournisseurs - Définir et valider les essais de validation, les moyens de contrôle - Etablir et mettre en place les procédures permettant de former le personnel - Conseiller, apporter son support à la production sur son périmètre - Participer à l'élaboration des devis - Pilote les projets qui lui sont confiés : gestion planning, mise en production des investissements - Propose des améliorations dans la démarche de productivité - Mettre à jour les plans d'implantation usine - Participer à des groupes de travaux Profil recherché : D'un parcours de formation type BTS ou licence Industrielle idéalement en Production ou avec un parcours significatif en Industrie, vous avez déjà travaillé en méthodes et notamment sur des nouveaux projets d'industrialisation. Conditions : CDI / Poste en journée Basé à Offranville (76) / 40km de Rouen Salaire : 35-38EUR hors intéressement Statut technicien / 11 JRTT
Winsearch, Cabinet de Recrutement principalement dédié aux Industries, recrute pour son client, Industrie Métallurgique, spécialisée dans la fabrication de pièces mécanique pour les constructeurs automobile un, Technicien Méthodes Production H/F
Description du poste : Nous recherchons pour l'un de nos clients un TECHNICIEN SAV maintenance industrielle en CDI secteur proche de Dieppe . ( forfait 218 jours anuel) 70% DU TEMPS DE TRAVAIL A L'atelier . vous serez en déplacement 30% DE VOTRE TEMPS DE TRAVAIL , sur la France ou Europe . votre rôle : Faire un diagnostic complet du produit,Editer un devis à l'aide des nomenclatures des produits, Transmettre le diagnostic et le devis au client pour validation avant réparation/révision ,Réparer/réviser le produit après accord du client, Réaliser tests et essais puis valider la réparation/révision, Préparer le produit pour expédition (nettoyage, documentation à joindre, emballage), Etablir un pré diagnostic par téléphone/mail/visio ,et préparer le matériel et les composants nécessaires avant intervention ,Etablir un devis de frais de déplacement (le cas échéant) Se déplacer sur site client et analyser les besoins de maintenance du produit en fonctionnement, Etablir le diagnostic et le devis pour validation avec le client, Réparer/réviser le produit après accord du client, Réaliser tests et essais sur le produit ,participer à une partie de la production avec le client pour valider la réparation/révision -Editer un rapport d'intervention et remonter les informations nécessaires aux services Industriel, R&D et Commercial,Envoyer la facture d'intervention au client, Assurer un suivi (téléphonique ou par mail) régulier du bon fonctionnement du produit déplacements 30% DE VOTRE TEMPS EN INTERVENTION DEPANNAGE OU MAINTENANCE CURATIVE Contact : SANDRINE LIGNE DIRECT***-***TEXTO POUR POSTULER VOTRE CV SUR :***Description du profil : - Niveau d'études requis : BTS ou Licence pro en Maintenance Industriel - Permis : B - Habilitation(s) nécessaires : B1 H1, B2 H2 ontact : SANDRINE LIGNE DIRECT***-***TEXTO POUR POSTULER VOTRE CV SUR :***
Description du poste : Nous recherchons pour l'un de nos clients un TECHNICIEN SAV maintenance industrielle en CDI secteur proche de Dieppe . ( forfait 218 jours anuel) 70% DU TEMPS DE TRAVAIL A L'atelier . vous serez en déplacement 30% DE VOTRE TEMPS DE TRAVAIL , sur la France ou Europe . votre rôle : Faire un diagnostic complet du produit,Editer un devis à l'aide des nomenclatures des produits, Transmettre le diagnostic et le devis au client pour validation avant réparation/révision ,Réparer/réviser le produit après accord du client, Réaliser tests et essais puis valider la réparation/révision, Préparer le produit pour expédition (nettoyage, documentation à joindre, emballage), Etablir un pré diagnostic par téléphone/mail/visio ,et préparer le matériel et les composants nécessaires avant intervention ,Etablir un devis de frais de déplacement (le cas échéant) Se déplacer sur site client et analyser les besoins de maintenance du produit en fonctionnement, Etablir le diagnostic et le devis pour validation avec le client, Réparer/réviser le produit après accord du client, Réaliser tests et essais sur le produit ,participer à une partie de la production avec le client pour valider la réparation/révision -Editer un rapport d'intervention et remonter les informations nécessaires aux services Industriel, R&D et Commercial,Envoyer la facture d'intervention au client, Assurer un suivi (téléphonique ou par mail) régulier du bon fonctionnement du produit déplacements 30% DE VOTRE TEMPS EN INTERVENTION DEPANNAGE OU MAINTENANCE CURATIVE Contact : SANDRINE LIGNE DIRECT***-***TEXTO POUR POSTULER VOTRE CV SUR :***Description du profil : - Niveau d'études requis : BTS ou Licence pro en Maintenance Industriel - Permis : B - Habilitation(s) nécessaires : B1 H1, B2 H2 EXPERIENCE SOUHAIT Contact : SANDRINE LIGNE DIRECT***-***TEXTO POUR POSTULER VOTRE CV SUR :***
Description du poste : Sous la supervision de la Directrice Régionale, vous serez en charge de développer l'activité nucléaire sur l'ensemble de la région. A ce titre, vous aurez pour missions : 1. Développement commercial -Identifier et prospecter de nouveaux clients et marchés dans le domaine nucléaire -Analyser les besoins clients et élaborer des propositions commerciales adaptées, en lien avec les exigences réglementaires du secteur. -Négocier les conditions commerciales et contractuelles. -Assurer le suivi et la fidélisation des clients existants. -Contribuer à la veille concurrentielle et au développement de l'image de l'entreprise sur le marché nucléaire. -Agir en tant qu'apporteur d'affaires pour les agences de votre périmètre 2. Recrutement et gestion des ressources -Identifier les besoins en compétences liés aux chantiers et contrats en cours. -Recruter les profils techniques habilités -Participer à la gestion prévisionnelle des compétences et à la montée en qualification du personnel intervenant sur sites nucléaires. -Garantir la conformité des habilitations et formations obligatoires des intervenants 3. Développement de partenariats emploi / formation -Développer et entretenir des relations durables avec les organismes de formation spécialisés dans le nucléaire -Mettre en place des partenariats pour la formation et la certification des personnels (habilitations nucléaires, radioprotection, sécurité). -Participer à des forums, salons et événements liés à l'emploi ou la filière nucléaire. -Participer aux manifestations organisées par PROAGORA -Participer aux événements organisés par le GIPNO Description du profil : De formation BAC +2, vous justifiez d'une expérience sur un poste similaire. Expérience en environnement nucléaire indispensable.
Description du poste : Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de l'automobile, un mécanicien automobile secteur DIEPPE en intérim + CDI . Le poste requiert une expérience de 2 à 5 ans, ainsi qu'un BEP/CAP en mécanique automobile. Les horaires sont de 35 heures VOIR PLUS par semaine, avec une rémunération entre 12 et 16EUR de l'heure.***- Maintenance préventive et curative des véhicules automobiles - Diagnostic des pannes et réparations - Remplacement des pièces défectueuses et réglages - Contrôles techniques et essais sur route - Respect des normes de sécurité et des procédures qualité***Informations complémentaires:** - Contrat en CDI - Lieu de travail: Magnanville (78200) - Horaires: 37 heures par semaine - Salaire horaire entre 12 et 16EUR contact SANDRINE AU***/***PAR TEXTO VOTRE CV SUR :***prise de poste rapide Description du profil :***Profil recherché:** - BEP/CAP en mécanique automobile - Expérience de 2 à 5 ans dans un poste similaire - Bonne connaissance des véhicules automobiles et de leurs systèmes - Capacité à diagnostiquer les pannes et à effectuer les réparations nécessaires - Respect des normes de sécurité et des procédures qualité Si vous êtes passionné(e) par l'automobile et que vous possédez les compétences requises, n'hésitez pas à postuler pour rejoindre notre équipe dynamique et motivée. contact SANDRINE AU***/***PAR TEXTO VOTRE CV SUR :***prise de poste rapide
Dans le cadre de vos fonctions en service de soins de suite et de réadaptation, vous assurerez les soins de base suivants : Soins d'hygiène, de confort et prévention d'escarres Soins sur prescription, préparation, distribution et surveillance des traitements, Prise en charge et évaluation de la dénutrition, Évaluation et maintien de l'autonomie de la personne âgée, Accompagnement en soins palliatifs, Prévention des risques de chutes en collaboration avec les autres membres de l'équipe (adaptation de l'environnement, fourniture de matériel adapté, contention.) Évaluation de la douleur et mise en application des protocoles Vous travaillerez en collaboration avec les équipes pluridisciplinaires du service à travers les missions suivantes : Relation et accompagnement des familles, Collaboration avec les équipes pluridisciplinaires médicales et paramédicales, Rééducation de patients à l'autonomie en vue d'un retour à domicile en partenariat avec d'autres intervenants (kinésithérapeute, ergothérapeute, psychologue, assistante sociale.) Communication avec les professionnels des maisons de retraite du secteur en vue d'une institutionnalisation, information et soutien psychologique de l'entourage du patient Communication avec les professionnels des organismes de prise en charge du patient à domicile en vue d'un retour (IDE à domicile, services d'aide à domicile) Vous relevez le défi ?
Adecco Medical est un acteur majeur des solutions emploi des professionnels de la santé. Nous intervenons dans les secteurs du sanitaire,du médico-social, du bloc, de la rééducation, de la santé au travail, de la pharmacie, de la santé mentale, du libéral, de la petite enfance, de l'handicap et du social. Dans nos 95 agences en France et Outre-mer, nos collaborateurs développent avec les professionnels de santé unerelation de confiance et de proximité pour accompagner au mieux leur...
Vos missions Tenue comptablePré-révision des comptesDéclarations de TVAÉtablissement des bilansRéalisation de la liasse fiscale Les avantages de ce cabinet ? Respect de l'équilibre vie personnelle / vie professionnelleHoraires flexiblesDes avantages (Primes, possibilité de télétravail) Votre profilDiplômé d'une formation supérieure en comptabilité de niveau BAC+3 minimum (Licence CCA, Master CCA, DCG, DSCG), vous recherchez un environnement de travail sain dans lequel vous pourrez évoluer professionnellement et serez accompagné tout au long de votre parcours. Vous avez une expérience réussie de minimum 2 ans en cabinet d'expertise comptable, et surtout, vous êtes une personne joviale, impliquée et autonome. Alors n'attendez pas, envoyez-moi votre candidature ! Toutes les candidatures sont traitées de façon anonyme.
Aujourd'hui, Winsearch est à la recherche du prochain Collaborateur comptable H/F de son client, un cabinet d'expert-comptable familial de 8 collaborateurs à Saint-Aubin-sur-Scie (76550).Ce cabinet offre une évolution rapide en vous formant directement en interne. Vous serez en relation directe avec l'expert-comptable et vous gérerez un portefeuille de différents dossiers issus de secteurs d'activités variés.
Missions : - Pilote la définition des données du projet - Synthétise les données au travers d'un cahier des charges, fiches chantiers, compte-rendu... - Pilote la recherche et la sélection des solutions (internes ou externe) ; synthétise pour aider au choix technico-économique - Assure l'organisation du projet (choix des acteurs, définition planification, évaluation budget), suit le projet et /ou les développements nécessaires au projet jusqu'à la fin de vie produit - Assure le respect qualité coûts délais, rend compte à sa hiérarchie - Garantit les données techniques dans le SI, garantit la conformité des engagements (sécurité, ergonomie, postes/équipements, ...) - Participe, coordonne à la définition et mise en place des procédures nécessaires à la conduite des installations et process - Pilote les évolutions des produits ou des procédés depuis la demande jusqu'au changement effectif ou jusqu'à épuisement des stocks des produits en fin de vie (documentation, méthodes ...) - Est l'interlocuteur privilégié du client, informe et rend compte de l'état d'avancement du projet. - Pilote la formalisation et la gestion des bonnes pratiques et standards de travail - Anime/ participe aux réunions avec le client -Participe à des groupes de travaux, résolution de problèmes Est acteur dans le développement du Lean Manufacturing Profil recherché : D'un cursus en Ingénierie type Ingénieur Mécanique ou Industriel, vous justifiez d'une première expérience en pilotage de projets technique d'une durée moyenne de 24 mois pour des clients exigeants et normés. Votre anglais est fluide pour pouvoir échanger à l'oral. Conditions : CDI Basé à Offranville (76) / 40km de Rouen Salaire : 49 - 56KEUR hors intéressement Statut Cadre / 12 JRTT
Description du poste : Dans le cadre de vos missions vous ferez : - Suivi des projets techniques en collaboration avec un ou des chefs de projets - Réalisation et communication de tableaux de reporting - Participation aux réunions clients - Gestion de projet Description du profil : Cette opportunité vous correspond si... - Vous avez un très bon relationnel et appréciez le travail en équipe. - Vous êtes synthétique, rigoureux(se) et avez une appétence particulière pour la gestion de projet et le suivi de chantiers - La diversité des missions et le challenge dans les projets à établir - Une première expérience et que vous souhaitez être plus autonome - De formation BAC +3 à ingénieur généraliste/ Bac+5, vous justifiez d'une première expérience ou d'un stage significatif.
Les Ateliers du Goût, le chemin le plus court pour allier plaisir et travail ! Bienvenue aux Ateliers du Goût, les ateliers de fabrication du groupe SYSCO, leader mondial de la distribution de produits alimentaires et non alimentaires destinés aux professionnels de la restauration. Les ingrédients de notre succès ? * Notre amour du travail bien fait made in France ! * Notre esprit de famille avec une grande diversité de profils où chacun a sa place et surtout sa chance de grandir ! Nous recrutons un(e) technicien(ne) de maintenance en CDI pour notre usine d'Offranville (76) Au sein d'une équipe soudée, vous participez et contribuez au bon fonctionnement des installations techniques de l'usine Votre quotidien : * Effectuer les dépannages des matériels et équipements présents dans l'usine * Assurer les opérations de maintenance préventives et curatives * Assister la production pour le bon fonctionnement des lignes * Effectuer les rondes dans les différents locaux techniques et assurer la remontée des anomalies * Effectuer les préparations de machines ou changements de formats selon le programme de production * Mener des projets d'amélioration continue * Effectuer le démarrage et l'arrêt des utilités Travail en 3*8, du lundi au vendredi Astreintes sur ce poste Votre talent, notre meilleur ingrédient ! Diplômé(e) d'un Bac professionnel ou d'un BTS électrique/maintenance industrielle. et avec une expérience professionnelle valorisable, vous travaillez dans un environnement stimulant et collaboratif, où votre développement professionnel encouragé ! Vous êtes jeune diplômé(e) avec une première expérience en tant qu'alternant ou plus expérimenté(e) et appréciez de travailler dans un environnement collaboratif et stimulant ? Alors, n'attendez plus et venez relier le monde en fabriquant et distribuant des produits alimentaires de qualité, en prenant soin les uns des autres et envoyez-nous votre candidature. Rémunération * Salaire annuel à partir de 29 250 € euros brut dont un 13ᵉ mois * Une indemnité repas * Un accord d'intéressement * Un bonus annuel Nous contacter www.carrieres.sysco.fr Avantages proposés * Une politique d'évolution et de mobilité au sein de nos ateliers * Un accès privilégié à nos produits * De nombreuses actions du Comité Social et Économique * Une mutuelle qui tient compte de vos besoins * Un engagement en faveur de l'inclusion et du bien-être au travail Le saviez vous Sysco collabore avec des acteurs spécialisés pour favoriser l'embauche de personnes en situation de handicap et l'insclusion. Enfin Sysco développe une politique active pour garantir la sécurité de l'ensemble de ses collaborateurs. Vous êtes à un clic de vivre une nouvelle expérience : l'aventure Sysco !
DESCRIPTION DE L'ENTREPRISE: Bienvenue aux Ateliers du Goût, les ateliers de fabrication de produits surgelés et frais au service des professionnels de la restauration. Nous œuvrons au sein du groupe Sysco, leader mondial de la distribution de produits alimentaires et non alimentaires destinés aux professionnels de la restauration. Les ingrédients de notre succès ? Notre amour du travail bien fait made in France ! Notre esprit de famille avec une g...
Description du poste : Missions :***Être présent(e) sur le terrain et encadrer l'ensemble des chauffeurs-livreurs de l'entrepôt. * Optimiser les tournées de livraison (sécurité, qualité, coûts, délais) et garantir leur bon déroulement au quotidien. * Assurer la cohérence des plannings (saisons, jours fériés, absences.). * Mettre en place et suivre les reportings d'activité afin de définir des plans d'actions pour améliorer la qualité de service client. * Veiller au bon état du matériel roulant et contrôler les équipements mis à disposition des chauffeurs (EPI, transpalettes, diables.). * Animer la politique sécurité sur site et être garant(e) de son respect. * Participer au recrutement et au développement des compétences de vos collaborateurs. * Veiller au respect des règles d' hygiène et de sécurité des denrées alimentaires et à la maîtrise de la chaîne du froid (référentiel type ISO 22000). * Salaire fixe + prime.***Intéressement.***Mutuelle d'entreprise personnalisable.***Avantages CSE.***Accès à des produits alimentaires à tarif préférentiel. Description du profil :***Formation supérieure en transport / logistique. * Min 5 ans d'expérience sur un poste similaire (Responsable Transport, Responsable Exploitation Transport ou équivalent). * Expérience ou bonne connaissance du secteur agroalimentaire est un réel plus. * Véritable leader de terrain, vous savez décider vite, gérer les imprévus et fédérer vos équipes. * Vous êtes reconnu(e) pour votre sens du service client, votre disponibilité et votre capacité à communiquer. * Maîtrise des outils bureautiques (Pack Office) ; la connaissance d'un ERP type SAP est appréciée. * Vous êtes sensible aux enjeux sécurité et qualité de service.
Notre client, établi sur le CNPE de Paluel, est une entreprise du secteur des travaux de construction.Quelles perspectives passionnantes offre le poste d'Electricien industriel (F/H) pour votre carrière? Dans le cadre de ses fonctions, le candidat devra assurer l'entretien et le dépannage des équipements électriques industriels en conformité avec les normes de sécurité en vigueur - Réaliser des interventions de maintenance préventive et corrective sur les installations électriques en zone contrôlée - Effectuer des diagnostics complets des dysfonctionnements électriques et proposer des solutions adaptées - Collaborer étroitement avec les équipes d'ingénierie pour optimiser la performance énergétique des systèmes électriques Et voici les modalités de l'offre : - Contrat: Intérim - Durée: 44/jours - Salaire: 12 euros/heure Joignez-vous à nous et profitez de nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, pour une expérience intérimaire inoubliable.
Bien plus qu'une entreprise de recrutement, Randstad vous accompagne dans votre carrière professionnelle. Des équipes de consultants experts de vos métiers vous trouvent les meilleures opportunités d'emploi . Avec notre expertise nucléaire, nous trouvons les talents qui façonnent le futur de l'énergie.
Description du poste : Missions principales : Sous l'autorité du directeur adjoint de l'IME Château blanc vous accompagnez des jeunes en situation de handicap pour : - Effectuer et dispenser les actes infirmiers qui relèvent de votre compétence et de votre responsabilité, analyser, organiser, réaliser, évaluer des soins infirmiers, contribuer au recueil des données cliniques et épidémiologiques et participer à des actions de prévention, - Identifier dans le cadre de son rôle PROPRE, les besoins pour accomplir des actes ou dispenser des soins, - Développer une dynamique d'éducation à la santé, - Travailler avec les équipes pluridisciplinaires et également les partenaires institutionnels, - Garantir la sécurité physique, morale, affective de chaque jeune accueilli, - Participer à l'élaboration, la mise en œuvre et le suivi des projets thérapeutiques de l'enfant en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire et la famille.***Activités liées au poste : - Réalisation et mise à jour des protocoles médicaux (suivi et affichage) après validation de la direction, - Gestion et mise à jour du registre des accidents bénins du travail (des professionnels), - Appliquer les prescriptions médicales : préparer les piluliers nominatifs et s'assurer du renouvellement des ordonnances des traitements et en assurer la diffusion, - Communiquer et informer de tout changement de suivi médical et de changements médicamenteux à l'équipe pluridisciplinaire, - Assurer les soins aux enfants blessés ou malades en respectant les protocoles médicamenteux mis en place et les accompagner en cas d'urgence et prévenir la famille, Avoir un rôle propre : o Soins et procédés visant à assurer l'hygiène de la personne et de son environnement, surveillance de l'hygiène et de l'équilibre alimentaire, dépistage et évaluation des risques de maltraitance, aide à la prise des médicaments présentés sous forme non injectable, vérification de leur prise, surveillance de leurs effets et éducation du patient. - Gérer les stocks du matériel paramédical, des trousses de secours, des produits d'hygiènes (changes notamment), - Contribuer à évaluer les actions de promotion et d'éducation de la santé : importance de la prévention de la maladie par l'hygiène corporelle et la connaissance des mécanismes de son corps et la vie affective et sexuelle, - Collaborer avec les parents autour de l'éducation à la santé : - Recevoir les parents lors de l'admission ou de la pré-rentrée pour faire le point médical, - Communiquer avec les familles tout changement de l'état de santé et d'hygiène, - Être un relais auprès des parents, - Participer en lien avec les médecins et les spécialistes partenaires à la constitution du dossier médical avec transmission des informations, - Accompagner de manière exceptionnelle à des RDV médicaux (ophtalmologue, dentiste) en lien avec la famille, - Travailler en lien avec le médecin psychiatre de l'APEI et organiser ses visites, - Mettre en œuvre le dossier médical : - Centraliser l'ensemble des documents de chaque jeune : photocopie du carnet de santé, autorisation de soins, attestation d'assuré social, vaccinations, comptes-rendus médicaux.) - Connaissance de l'enfant et élaboration de différents protocoles, - Saisir l'ensemble des données sur le logiciel dédié (IMAGO DU), - Développer des partenariats en lien avec le soin. Description du profil : Nous recherchons un candidat avec une connaissance du handicap et de ses spécificités, des capacités en situation d'urgence, une aptitude à collaborer avec les équipes pluridisciplinaires et les familles, des qualités relationnelles et rédactionnelles.
Description du poste : Quelles perspectives enrichissantes offre le poste de Menuisier aluminium (F/H) dans votre parcours ? Dans le cadre de ce poste, vous serez amené(e) à travailler sur divers projets de menuiserie en aluminium en respectant des normes précises. - Lire et interpréter des plans techniques pour réaliser des projets sur mesure - Effectuer des opérations de découpe et d'assemblage de matériaux en aluminium - Réaliser le montage des structures en atelier conformément aux spécifications - Utiliser des machines numériques pour optimiser la précision des découpes et assemblages - Connaître différents types de menuiseries, accessoires et motorisations pour proposer des solutions adaptées Pour ce poste, vous profitez de : - Contrat: CDI - Salaire: 12 euros /heure (négociable selon profil) Description du profil : Le menuisier aluminium (F/H) recherché doit posséder une expertise confirmée en lecture de plans et maîtrise des techniques de découpe et d'assemblage. - Lecture précise et interprétation détaillée de plans techniques - Découpe et assemblage rigoureux de pièces en aluminium - Expérience confirmée de montage en atelier, garantissant qualité et précision - Maîtrise des machines numériques et utilisation efficace des outils modernes - Connaissance approfondie des menuiseries, accessoires et des motorisations, avec une formation en menuiserie ou un CAP Menuisier fabricant de menuiserie aluminium et verre Processus de recrutement Vous avez toujours rêvé(e) de travailler dans ce domaine ? Nous sommes impatients de découvrir votre candidature ! Nous vous garantissons un processus de recrutement chaleureux et personnalisé, avec un(e) consultant(e) dédié(e) pour vous guider à chaque étape.
Notre client situé à CRIQUETOT SUR LONGUEVILLE est une entreprise se consacrant à la fabrication de produits aluminium. Pourquoi rejoindre cette entreprise ? Notre client se distingue par des défis professionnels stimulants, une forte conscience environnementale et un engagement sociétal. Joignez une organisation à taille humaine, aux valeurs d'égalité, inclusion et diversité.Quelles perspectives enrichissantes offre le poste de Menuisier aluminium (F/H) dans votre parcours ? Dans le cadre de ce poste, vous serez amené(e) à travailler sur divers projets de menuiserie en aluminium en respectant des normes précises. - Lire et interpréter des plans techniques pour réaliser des projets sur mesure - Effectuer des opérations de découpe et d'assemblage de matériaux en aluminium - Réaliser le montage des structures en atelier conformément aux spécifications - Utiliser des machines numériques pour optimiser la précision des découpes et assemblages - Connaître différents types de menuiseries, accessoires et motorisations pour proposer des solutions adaptées Pour ce poste, vous profitez de : - Contrat: contrat - Salaire: 12 euros /heure (négociable selon profil)
Chez Randstad, nous croyons que chaque emploi est une opportunité pour un talent de réaliser son potentiel . Notre mission consiste à accompagner les candidats à trouver leur place dans le monde du travail . CDI , CDD, intérim ? Nous sommes là ! En tant que Généraliste du recrutement, nous accompagnons les candidats dans leur recherche d'emploi.
Bien plus qu'une mission Chez Start People, on vous aide à trouver la mission qui vous ressemble, mais en plus, on vous offre de nombreux avantages pour faciliter votre quotidien : -Prime de parrainage : En aidant un(e) ami(e) à trouver un emploi, vous gagnez... et lui aussi ! -Des formations pour booster vos compétences et propulser votre carrière. -Comité Social et Economique : des réductions et avantages pour vos événements familiaux, loisirs, vacances... -Accompagnement FASTT dès votre première heure travaillée : logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé... vous avez tout ce qu'il vous faut pour bien démarrer. -StartApp, notre application mobile, simplifie vos échanges avec votre agence : gérez vos acomptes, relevés d'heures, attestations et bien plus, directement depuis votre smartphone ! -Prime de participation aux bénéfices Start People : Plus vous travaillez, plus vous êtes récompensé(e). Pourquoi nous choisir : CDI, CDD, intérim... nous mettons toute notre énergie pour vous trouver le travail qui correspond le mieux à vos compétences et à vos souhaits, mais aussi pour vous accompagner tout au long de votre parcours professionnel. Parce que nous plaçons l'humain au cœur de notre métier, vous trouverez toujours chez nous des équipes attentives à vos besoins, disponibles pour répondre à vos questions, vous conseiller et veiller à votre sécurité à chacune de vos missions. Vous êtes intéressé(e) ? Lancez-vous et postulez maintenant ! Nous vous contactons rapidement par e-mail ou téléphone pour discuter de votre profil et de vos attentes. Ensuite, nous vous accueillons en agence pour une entretien plus approfondi et des tests sécurité, afin de finaliser votre inscription. Cette offre d'emploi ne vous convient pas ? Vous trouverez sûrement votre bonheur parmi nos milliers d'offres d'emploi disponibles sur notre site startpeople.fr. POSTE : CYLINDREUR (H/F) Trouver un travail, c'est un travail et c'est le nôtre. On recrute un Cylindreur (H/F) pour l'un de nos clients. Vos missions, si vous l'acceptez : -Conduire un engins de chantier de type cylindreur -Assurer le réglage du cylindre -Assurer le bon compactage des enrobés Première expérience requise sur un même poste CACES R482 D Démarrage à partir de février. PROFIL : Autonome, vigilant et respectueux des consignes de sécurité, vous aimez le travail en équipe et le travail en extérieur ? Parfait, vous êtes sûrement celui ou celle qu'il nous faut ! Et bien sûr, dans le cadre de notre politique Diversité, nous étudions à compétences égales toutes les candidatures, y compris celles des personnes en situation de handicap.
Description du poste : LES PRINCIPALES TÂCHES LIÉES À LA MISSION : Assister les Exploitants Transport - Flux amonts : o Créer les Donneurs d'Ordres et les tarifs dans le T.M.S ; o Intégrer les EDI clients ; o Éditer les bordereaux de chargement et de livraison ; o Constituer les pochettes de tournées à destination des chauffeurs ; o Envoyer les volumes journaliers aux prestataires et aux clients ; o Envoyer les horaires de livraison aux clients ; o Transmettre les demandes d'affrêtement aux prestataires ; Assister les Exploitants Transport - Flux avals : o Débriefer les Chauffeurs-Livreurs en retour de tournée ; o Traiter les avis de souffrance et les informations clients ; o Suivre le Service Après-Vente (S.A.V) ; o Scanner les lettres de voiture ;o Éditer les bordereaux de réception ; o Répondre aux demandes d'émargés ; o Suivre la consommation des véhicules ; o Saisir les heures de la cellule Transport dans ZEUS ; Être l'interface comptable pour la facturation Transport : o Contrôler les factures transmises par les transporteurs affrétés ; o Éditer les factures clients ; o Suivre la balance AG et les relances clients ; o Générer les avoirs clients ; o Suivre les taxes à l'essieu et la TIPP ; o Suivre les mouvements des emballages ; Remonter à son supérieur hiérarchique tout incident ou tout élément risquant de provoquer un accident ; _Travail le samedi par alternance avec 1 jour de repos dans la semaine. Profil recherché: Expérience préalable en administration, gestion ou support administratif, idéalement dans un environnement du transport. Sens du service client développé et bonnes compétences en communication orale et écrite Connaissance des systèmes de gestion de l'entrée ou de l'accueil est un plus
LES MISSIONS PRINCIPALES Le Technico - Consultant ERP est le garant de la Gouvernance ERP et de son écosystème. Acteur proactif de l'amélioration continue, il joue un rôle central entre les utilisateurs métiers, la DSI et les éditeurs / intégrateurs. Intervenant de la collecte du besoin jusqu'à la mise en œuvre de la solution, il possède une vision complète des flux opérationnels, de l'architecture de l'ERP et des interactions inter-applicatifs. Au service des utilisateurs et de ses collègues, il garantit le maintien opérationnel d'un écosystème pertinent et performant au service des métiers de Négoce et du back-office Comptable. LES PRINCIPALES TÂCHES LIÉES À LA MISSION Être le garant de la Gouvernance ERP et de son écosystème : _Participer à la définition des bonnes pratiques et standards et les faire appliquer ; _Contribuer à la cohérence et la qualité des données. Participer à l'amélioration continue des processus, de l'ERP, et de son écosystème : _Être force de proposition sur l'évolution des processus métiers ; _Recueillir et formaliser le besoin des utilisateurs finaux ; _Rédiger les spécifications fonctionnelles ; _Rechercher les solutions les plus adaptées (paramétrage, évolution, reporting, automatisation, .). Piloter les actions de correction et d'évolution de l'ERP et de son écosystème : _ Participer aux projets de migration et de déploiement directs ou indirects à D365 ; _ Mettre en œuvre les actions de paramétrage et d'automatisation ; _ Coordonner les actions de développements avec les éditeurs / intégrateurs ; _Assurer les tests, la recette fonctionnelle et la livraison des correctifs / évolutions ; _ Assurer le déploiement des maintenances correctives et de sécurité en collaboration avec le service Architecture et Cyber. Réaliser des évolutions mineures sur D365, le BI ou les flux inter-applicatifs : _ Rédiger les spécifications Techniques ; _Réaliser les développements ; _Réaliser les tests, la recette fonctionnelle et la livraison ; _Assister le Chef de Projet EDI dans la mise en œuvre des flux EDI. Accompagnement des utilisateurs : Maintenir et enrichir la documentation utilisateur (fiches pratiques, procédures, modes opératoires, .) ; Former les utilisateurs aux évolutions. Support aux utilisateurs : _Qualifier les incidents et coordonner leur résolution ; _Assister le Chargé d'Étude et de Développement ERP dans la résolution des incidents ; _Escalader et coordonner les incidents de niveau 3 auprès des éditeurs / intégrateurs ; _Communiquer sur les résolutions auprès des utilisateurs finaux ; _Faire vivre l'outil de Ticketing. Assurer la polyvalence au sein de la DSI : _Assurer une astreinte téléphonique par roulement ; _Suppléer le Chargé d'Étude et de Développement ERP pendant ses absences. Profil recherché : Formation technique ou informatique, idéalement avec une spécialisation ERP. Expérience souhaitée dans le support, la configuration ou la mise en place d'ERP. Connaissance des principaux modules ERP (finance, production, logistique, CRM.). Bonnes compétences relationnelles et pédagogiques pour accompagner les utilisateurs. Rigueur, sens de l'organisation et capacité d'adaptation.
Rattaché(e) au Responsable Financier, vos missions seront les suivantes : - Garantir la fiabilité des informations financières et assurer la comptabilisation des opérations liées aux coûts et aux éléments analytiques. - Produire la revue et l'analyse de l'exhaustivité de la balance générale. - Contribuer aux audits légaux et participer à la relation avec les Commissaires aux Comptes. - Participer aux arrêtés comptables des différentes entités du groupe (comptes sociaux et consolidés). - Gérer les sessions de décompte dans SAP pour comptabiliser factures / avoirs et suivre les litiges associés. - Collaborer étroitement avec l'ADV et le Contrôle de Gestion pour : - analyser les écarts, - suivre le risque P&L, - produire des analyses pour les clients ou fournisseurs. Profil recherchBac+3 minimum en comptabilité/finance. - 5 ans d'expérience minimum sur un poste similaire. - Maîtrise impérative d'Excel ; la connaissance de SAP est un plus. - Rigueur, sens de l'analyse, organisation et aisance relationnelle. Rémunération & Avantages : - 32 à 36K selon profil (13 mois). - Primes variables - Intéressement. - Titres restaurants ou panier repas - Mutuelle & prévoyance adaptées. - Avantages CSE (chèques cadeaux, cinéma, etc.). - Tarifs préférentiels sur les produits de l'entreprise. - RTT Processus de recrutement : - Entretien avec Fed Finance. - Entretien avec le Responsable Comptable et la Responsable des Ressources Humaines Ce poste vous intéresse ? N'hésitez pas à postuler ! Disponible rapidement et motivé(e) à rejoindre un environnement industriel structuré, formateur et convivial ? Échangeons ensemble ! Me contacter sur LinkedIn : https://www.linkedin.com/in/sara-ben-ammar-a1/
Descriptif du poste: Je suis Sara Ben Ammar, consultante Fed Finance, et j'accompagne une entreprise industrielle spécialisée dans la fabrication de produits alimentaires destinés aux professionnels de la restauration, basée à Pourville-sur-Mer, dans le recrutement d'un(e) Comptable Clients Analytique dans le cadre d'un remplacement. Rattaché(e) au Responsable Financier, vos missions seront les suivantes : - Garantir la fiabilité des informations financières et assurer la comptabilisation des opérations liées aux coûts et aux éléments analytiques. - Produire la revue et l'analyse de l'exhaustivité de la balance générale. - Contribuer aux audits légaux et participer à la relation avec les Commissaires aux Comptes. - Participer aux arrêtés comptables des différentes entités du groupe (comptes sociaux et consolidés). - Gérer les sessions de décompte dans SAP pour comptabiliser factures / avoirs et suivre les litiges associés. - Collaborer étroitement avec l'ADV et le Contrôle de Gestion pour : - analyser les écarts, - suivre le risque P&L, - produire des analyses pour les clients ou fournisseurs. Profil recherché: Profil recherché : - Bac+3 minimum en comptabilité/finance. - 5 ans d'expérience minimum sur un poste similaire. - Maîtrise impérative d'Excel ; la connaissance de SAP est un plus. - Rigueur, sens de l'analyse, organisation et aisance relationnelle. Rémunération & Avantages : - 32 à 36K€ selon profil (13 mois). - Primes variables - Intéressement. - Titres restaurants ou panier repas - Mutuelle & prévoyance adaptées. - Avantages CSE (chèques cadeaux, cinéma, etc.). - Tarifs préférentiels sur les produits de l'entreprise. - RTT Processus de recrutement : - Entretien avec Fed Finance. - Entretien avec le Responsable Comptable et la Responsable des Ressources Humaines Ce poste vous intéresse ? N'hésitez pas à postuler ! Disponible rapidement et motivé(e) à rejoindre un environnement industriel structuré, formateur et convivial ? Échangeons ensemble ! Me contacter sur LinkedIn : https://www.linkedin.com/in/sara-ben-ammar-2678591a1/
Entreprise industrielle spécialisée dans la fabrication de produits alimentaires pour les professionnels de la restauration, offrant un environnement structuré et des perspectives d'évolution.
FRESH TIME, société de transport frigorifique express, assure la livraison de produits frais et surgelés pour les entreprises, au travers de solutions sur mesure adaptées aux besoins de livraisons régulières, à des horaires précis et vers des destinations spécifiques. Vous interviendrez sur les missions suivantes : Ø Coordonner et garantir le bon déroulement des prestations de transport avec l'appui du responsable développement Ø Coordonner l'activité des conducteurs dans le respect des règlementations sociales et professionnelles. Ø Gérer les éventuels aménagements (horaires, véhicules, itinéraires) et aléas (véhicule bloqué, panne.) Ø Assurer quotidiennement le management d'une équipe de conducteurs Ø Optimiser les flux et planifier les tournées de distribution Ø Être à l'écoute des informations remontées par les conducteurs et mettre en place les actions correctives. Ø Informer le supérieur hiérarchique en cas de non-respect de la réglementation et des consignes de sécurité Ø Être force de proposition Ø Traiter les éventuels dysfonctionnements lors de la chaîne du transport. Ø Est amené a effectuer les remplacements des chauffeurs Ø Gestion de la partie administrative exploitation (traçabilité, fiche incident, état des véhicules, gestion humaine ect.) Ø Renseigner et trouver des solutions à nos prospect/client ( taxi-colis / express) Ø Véhicule l'image de marque de l'entreprise Ø Participer aux recrutements des chauffeurs livreurs Ø Intègre et forme les nouveaux collaborateurs Ø Développement et fidélisation du portefeuille clients. Ø Gérer les flux, des restitutions et des soldes palette Europe clients/fournisseurs Ø Enregistrer les ordres de transport client Ø Préparer et contrôler les éléments de facturation de la prestation de transport Cette liste de tâches n'est pas limitative et pourra être revue en fonction du candidat(e) sélectionné(e). Un plan d'accompagnement et de formation sera mis en place dès votre intégration afin de vous familiariser avec la société. Des astreintes téléphoniques sont à prévoir.
Nous recherchons pour le compte de notre client un Dessinateur Projeteur (F/H).Vous rejoindrez l'équipe du Bureau d'Études et serez responsable de la conception technique et de la documentation. Vos missions incluront : La modélisation des produits. La création de plans d'ensemble et d'implantation. L'élaboration de plans de détails pour la fabrication de pièces en tôlerie, tuyauterie et mécanique. L'édition des nomenclatures pour le suivi de la production. En rejoignant cette entreprise, vous bénéficierez de plusieurs avantages, notamment : Un programme de formation complet. Une mutuelle santé et une prévoyance dont 70% des frais sont pris en charge par l'employeur. Un intéressement aux résultats collectifs de l'entreprise. Des RTT et des jours de congés supplémentaires. Une participation aux frais de transport. L'accès à un Comité Social et Économique (CSE) offrant des chèques cadeaux, des chèques vacances et des événements collectifs. De formation Bac+2, vous justifiez d'une expérience de 5 années minimum. Pour ce rôle, l'entreprise recherche un professionnel qualifié qui est reconnu pour son organisation, sa rigueur, son implication et son envie d'optimiser les solutions techniques. Les qualifications requises sont : Un BTS/DUT à dominante mécanique. Une expérience minimale de 5 ans dans le secteur de la tôlerie et/ou de la tuyauterie. Une maîtrise indispensable du logiciel SolidWorks et de la suite Microsoft Office.
Nous recherchons pour le compte de notre client un Dessinateur Projeteur (F/H).Vous rejoindrez l'équipe du Bureau d'Études et serez responsable de la conception technique et de la documentation. Vos tâches incluront : La modélisation des produits. La création de plans d'ensemble et d'implantation. L'élaboration de plans de détails pour la fabrication de pièces en tôlerie, tuyauterie et mécanique. L'édition des nomenclatures pour le suivi de la production. En rejoignant cette entreprise, vous bénéficierez de plusieurs avantages, notamment : Un programme de formation complet. Une mutuelle santé et une prévoyance dont 70% des frais sont pris en charge par l'employeur. Un intéressement aux résultats collectifs de l'entreprise. Des RTT et des jours de congés supplémentaires. Une participation aux frais de transport. L'accès à un Comité Social et Économique (CSE) offrant des chèques cadeaux, des chèques vacances et des événements collectifs.
Au sein du garage Renault Dacia, vous effectuez toutes les réparations mécaniques sur les véhicules toutes marques du diagnostic jusqu'aux essais. Horaires de 08h30 à 12h et de 14h à 18h du lundi au vendredi (8h30 à 12h et de 14h à 17h30).
Rattaché(e) au Responsable Magasin, vous développez et fidélisez une clientèle de professionnels du bâtiment (artisans, entreprises, collectivités) sur le secteur environnant (+/- 40kms autour du magasin). Responsabilités : - Prospecter de nouveaux clients et entretenir le portefeuille existant. - Conseiller techniquement les clients sur les produits et solutions adaptées à leurs chantiers. - Etablir les devs et assurer le suivi des affaires jusqu'à la livraison. - Collaborer étroitement avec l'équipe sédentaire et le magasin pour garantir la satisfaction client. - Assurer un reporting régulier de votre activité commerciale. Profil recherché : - Formation commerciale et/ou technique. - Expérience réussie dans la vente itinérante, idéalement dans le négoce de matériaux ou le secteur du BTP. - Bon sens relationnel, autonomie, rigueur et goût du terrain. - Connaissance des produits de construction serait un atout. Ce que nous offrons : - Une entreprise à taille humaine avec un esprit d'équipe fort. - Un poste en autonomie avec un véhicule de service, téléphone et ordinateur portable. - Rémunération motivante : fixe de 2 000€+ variable sur CA + variable sur Marge.
********************************POSTE URGENT************************* Vous souhaitez travailler au service des personnes, vous avez de fortes valeurs humaines et vous savez faire preuve de discrétion, d'autonomie et vous avez des capacités d'adaptation. Rejoignez notre équipe dynamique dès à présent. Vous serez amené(e) à travailler au domicile de personnes en perte d'autonomie, afin de les accompagner dans les actes de la vie quotidienne : aide au lever, au repas, au coucher, à la toilette, à l'hygiène corporelle, à l'entretien du logement et du linge, à réaliser de la stimulation cognitive, faire de l'accompagnement aux courses, etc. Nous recherchons actuellement un(e) aide à domicile sur le secteur des Grandes-Ventes. Vous interviendrez principalement sur la commune des Grandes-Ventes. L'organisation des tournées se fait sans creux et adaptation du planning aux contraintes et aux disponibilités du collaborateurs. Vous travaillerez 1 week-end sur 3. Vous serez formé et aurez un tuteur pendant la période d'adaptation au poste. Une mutuelle d'entreprise vous est proposée. Frais de déplacement et temps de déplacement valorisés. Contrat évolutif. Poste soumis au secret professionnel
Rejoignez l'aventure Unaide en tant qu'Assistant(e) de Vie H/F À propos de nous : Unaide est un réseau national mandataire qui existe depuis 2017. Unaide permet aux membres de son réseau de travailler en relation de particulier employeur en faisant respecter le cadre légal de celle-ci. Unaide offre aux Assistant(e)s de Vie en France des conditions de travail optimales (proximité géographique, potentiel de rémunération, diversification des missions, possibilités de formation, outils de travail performants pour gérer le quotidien). Unaide se positionne comme un intermédiaire de confiance entre les professionnels du domicile et les familles. Travailler avec Unaide, c'est choisir l'indépendance tout en bénéficiant d'un soutien constant. Unaide n'est pas votre employeur, et vous offre, en tant que société mandataire, un cadre de travail sécurisé et respectueux, où chaque relation est encadrée et protégée, garantissant ainsi vos droits et votre bien-être. Votre rôle : En tant qu'Aide à Domicile affilié(e) à Unaide, vous serez l'éclat de lumière dans la vie de nos bénéficiaires, leur apportant soutien et confort à travers des prestations personnalisées. Ce que nous offrons : Une mise en relation avec des particuliers employeurs situés à proximité de chez vous, Un CDI en tant que salarié du particulier employeur, avec la stabilité et les avantages sociaux d'un poste à long terme, La possibilité d'augmenter vos revenus grâce à notre système de cashback unique lors de la cooptation (bénéficiaires ou Assistant(e)s de Vie), L'opportunité de suivre des formations pour affiner vos compétences et vous épanouir professionnellement, Des outils numériques innovants pour une gestion simplifiée et efficace de vos missions, Des opportunités uniques d'évolution (Care Manager, Coach d'équipe, Coach Expert). Nous recherchons : Une personne au grand coeur ayant le sens du service et l'aptitude à établir des relations de confiance, Une personne dotée d'autonomie, faisant preuve d'organisation et une capacité d'adaptation aux différents besoins des bénéficiaires, Un(e) Assistant(e) de Vie qui souhaite prendre soin de ses bénéficiaires comme de ses propres proches, et enthousiaste à l'idée d'évoluer au sein d'un réseau national, Vous disposez d'un diplôme (ADVF, DEAES, Bac pro ASSP...) et/ou justifiez d'une expérience d'au moins 3 ans dans l'accompagnement de publics fragilisés. Critères spécifiques de la prise en charge : Planning exprimé : Début de matinée : Service(s) : Lever / Coucher, Toilette, Habillage, Transfert Durée : 2h Jour(s) : Mercredi, Jeudi, Vendredi Soir : Service(s) : Lever / Coucher, Toilette, Transfert Durée : 1h Jour(s) : Mardi Aides techniques présentes au domicile : Verticalisateur Autres informations :
Description du poste : À propos de l'entreprise : Notre client, une entreprise reconnue dans le secteur des travaux publics, est à la recherche d'un Mécanicien Travaux Publics passionné et expérimenté pour renforcer son équipe. Rejoignez une société dynamique où l'innovation et la qualité sont au cœur des préoccupations. Description du poste : En tant que Mécanicien Travaux Publics, vous serez chargé de l'entretien, de la réparation et de la maintenance des engins de chantier. Vous jouerez un rôle crucial en garantissant la disponibilité et le bon fonctionnement des équipements, contribuant ainsi au succès des projets de l'entreprise. Vos missions principales seront : Diagnostic et réparation :***Identifier les pannes mécaniques, hydrauliques, électriques et électroniques des engins de chantier. * Effectuer les réparations nécessaires sur les équipements. * Réaliser les opérations de maintenance préventive et corrective. Entretien des équipements :***Assurer l'entretien régulier des engins selon les standards et les préconisations des constructeurs. * Effectuer les contrôles de sécurité et les réglages nécessaires pour garantir la fiabilité et la sécurité des équipements. Documentation et rapports :***Renseigner les fiches techniques d'intervention et les rapports de maintenance. * Utiliser les logiciels de diagnostic et de gestion de l'atelier. Collaboration et communication :***Travailler en étroite collaboration avec l'équipe de l'atelier et les autres départements. * Communiquer efficacement avec les chefs de chantier pour expliquer les travaux effectués et les recommandations. Description du profil :***Formation en mécanique (CAP, Bac Pro, BTS, ou équivalent). * Expérience significative en tant que mécanicien travaux publics. * Compétences techniques en mécanique, hydraulique, électricité et électronique des engins de chantier. * Capacité à diagnostiquer et résoudre des problèmes complexes. * Sens de l'organisation, rigueur et esprit d'équipe. * Connaissance des outils informatiques de diagnostic.
TRIANGLE INTERIM C'EST... Un groupe en forte croissance avec de nombreux projets en cours. Un réseau de plus de 250 agences d'emploi présent dans 8 pays en Europe. Une entreprise familiale avec des valeurs fortes : ici, on gagne en équipe ! A compétences égales, chaque poste est ouvert aux personnes en situation de handicap. Chez nous, la diversité est une force et CHAQUE candidature est étudiée avec soin ! Votre agence R Interim Rouen recherche pour le compte de son client, spécialisé dans le secteur d'activité un bâtiment général, un couvreur H/F. Durant votre mission vous serez amené à effectuer de la pose d'ardoises, de tuiles et de l'étanchéité. Avantages de la mission : panier repas à hauteur de 11.20EUR par jour travaillé et indemnités de déplacement selon relevé d'heures. Titulaire d'un CAP Couvreur ou équivalent vous justifiez de quatre ans minimum dans ce domaine Alors n'hésitez plus... cliquez et postulez !
Entreprise Créée en 2002 par Franck Grimonprez, LOG'S est une entreprise spécialisée dans la prestation logistique sur-mesure pour les secteurs du e-commerce, du retail et de l’industrie. LOG’S offre à tous ses clients un accompagnement quotidien, global et personnalisé pour répondre à toutes leurs problématiques de logistique, de transport, d’investissement, d’immobilier, de process et d’innovation. LOG'S compte aujourd’hui 3 300 collaborateurs, 46 sites en France et à l’international pour une surface exploitée de plus de 1 300 000 m² d’entrepôts. Poste Rattaché au Responsable des projets, le coordinateur projets participe à la mise en place d’un entrepôt en s’appuyant sur les piliers de la gestion de projet. Il assure la coordination et le suivi des actions nécessaires au bon déroulement du projet. Il est le relai du chef de projet opérationnel. * Participer à la planification et au suivi du projet de mise en place d’un entrepôt * Cartographier l’activité à l'échelle (Structure + Process + Flux * Produire des logigrammes process * Rédiger des modes opératoires * Coordonner les actions entre les différents intervenants internes et externes * Assurer le reporting régulier auprès du chef de projet * Identifier les points de blocage et proposer des solutions * Suivre les indicateurs de performance du projet * Préparer les supports de réunion et rédiger les comptes rendus * Veiller au respect des procédures et des normes en vigueur * Participer à l’amélioration continue des processus liés au projet. Profil * Connaissance des outils de gestion (WMS) et des process logistiques * Maîtrise des outils de gestion de projet * Maîtrise du pack office * Maîtrise des dispositions légales et conventionnelles en termes de droit du travail * Capacité d’organisation et à respecter les process * Rigueur, capacité à coopérer en interservices, sens de l’analyse (et synthèse), autonomie * Une première expérience ou diplôme dans un environnement industriel ou logistique serait un plus * Niveau Bac +3 à Bac +5 en gestion de projet, logistique ou équivalent. Chez Log’s, nous encourageons la diversité au sein de nos équipes, à reconnaître et promouvoir tous les talents. Nous garantissons un process de recrutement dénué de toutes formes de discrimination. Log’s s’engage également en faveur de l’insertion professionnelle et soutient ses collaborateurs en situation de handicap tout au long de leur parcours professionnel. N’hésitez pas à en discuter avec nous !
Rattaché au Directeur de Site, le Chef d'Equipe assure la gestion des activités logistique de son périmètre : - Piloter les opérations logistiques : ajuster les ressources selon la charge de travail, suivre et animer les indicateurs de performance (KPI), garantir la qualité de service et le respect des processus, proposer des actions d'amélioration continue. - Assurer la sécurité : faire appliquer les consignes, participer à l'analyse et la réduction des accidents du travail. - Manager les équipes : organiser les plannings, veiller à la bonne gestion des temps, encadrer les collaborateurs, assurer l'intégration et la formation, et animer la communication managériale. Aptitudes professionnelles : - Organisation - Sens de l'analyse - Leadership - Proactivité
PAT'NET, entreprise spécialisée dans le nettoyage industriel, recrute un(e) agent(e) d'entretien pour intervenir sur SAINT-JEAN-DE LA NEUVILLE(76). Vous serez responsable de l'entretien des locaux de notre client, incluant : bureaux, sols, sanitaires, etc. Vos missions principales : * Assurer la propreté et l'hygiène des espaces confiés Horaires de travail : * Le lundi mercredi et vendredi 2 fois 3H et une fois 2H45 Soit 8 heures 45 par semaine Contrat proposé : * CDI à temps partiel, à pourvoir dès que possible * Rémunération attractive : 12,38€ à 12,43€ par heure Nous recherchons un(e) candidat(e) : * Sérieux(se), motivé(e) et soucieux(se) de fournir un travail de qualité. Si vous cherchez une ambiance conviviale et des horaires qui laissent de la place pour vos projets perso, n'attendez plus ! Postulez dès maintenant et rejoignez l'aventure PAT'NET ! Type d'emploi : Temps partiel, CDI Rémunération : 12,38€ à 12,43€ par heure Nombre d'heures : 8 par semaine Lieu du poste : En présentiel
***************************POSTE URGENT************************ Vous souhaitez travailler au service des personnes, vous avez de fortes valeurs humaines et vous savez faire preuve de discrétion, d'autonomie et vous avez des capacités d'adaptation. Rejoignez notre équipe dynamique dès à présent. Vous serez amené(e) à travailler au domicile de personnes en perte d'autonomie, afin de les accompagner dans les actes de la vie quotidienne : aide au lever, au repas, au coucher, à la toilette, à l'hygiène corporelle, à l'entretien du logement et du linge, à réaliser de la stimulation cognitive, faire de l'accompagnement aux courses, etc. Nous recherchons actuellement un(e) aide à domicile sur le secteur de Saint-Hellier. L'organisation des tournées se fait sans creux et adaptation du planning aux contraintes et aux disponibilités du collaborateurs. Vous travaillerez 1 week-end sur 3. Vous serez formé et aurez un tuteur pendant la période d'adaptation au poste. Une mutuelle d'entreprise vous est proposée. Frais de déplacement et temps de déplacement valorisés. Contrat évolutif. Poste soumis au secret professionnel
Description du poste : ?? Offre d'emploi - Opérateur de production (H/F) Secteur : Flaconnage de parfum & décor sur verre Vous souhaitez rejoindre une entreprise familiale à taille humaine et évoluer dans un environnement où la précision et le savoir-faire sont au cœur du métier ? Nous recherchons un(e) opérateur(trice) de production motivé(e) pour rejoindre notre équipe ! ?? Vos missions : Participer à la production sur une ligne spécialisée dans le flaconnage de parfum. Réaliser la mise en carton des flacons en respectant les standards de qualité. Contribuer à la fabrication et au décor sur verre, avec une formation possible sur nos métiers spécifiques. ? Votre profil : Vous êtes rigoureux(se), minutieux(se) et attentif(ve). Vous souhaitez vous investir et apprendre un savoir-faire unique. Une première expérience en production est un plus, mais débutants motivés acceptés. ?? Conditions proposées : Poste en horaires 3x8 13ème mois (au prorata du temps de présence) Formation interne et accompagnement sur nos process ?? Diversité & inclusion : Dans le cadre de sa politique diversité, Synergie étudie, à compétences égales, toutes les candidatures, y compris celles de personnes en situation de handicap. Description du profil : ?? Missions Conditionnement : mise en carton, colisage, palettisation, ensachage, filmage, sur-emballage. Contrôle qualité : prélèvements, conformité d'aspect, utilisation d'outils de mesure. Machines : montage/démontage, réglages, surveillance, interventions en cas d'écarts. Logistique : acheminement, stockage, tri, calibrage, étiquetage. Hygiène & sécurité : nettoyage, entretien, respect des consignes. ?? Compétences Rigueur, méthode, adaptabilité, attention, réactivité, prudence.
POSTE : Mécanicien Automobile H/F DESCRIPTION : Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de l'automobile, un mécanicien automobile secteur DIEPPE en intérim + CDI . Le poste requiert une expérience de 2 à 5 ans, ainsi qu'un BEP/CAP en mécanique automobile. Les horaires sont de 35 heures VOIR PLUS par semaine, avec une rémunération entre 12 et 16EUR de l'heure. - Maintenance préventive et curative des véhicules automobiles - Diagnostic des pannes et réparations - Remplacement des pièces défectueuses et réglages - Contrôles techniques et essais sur route - Respect des normes de sécurité et des procédures qualité **Informations complémentaires:** - Contrat en CDI - Lieu de travail: Magnanville (78200) - Horaires: 37 heures par semaine - Salaire horaire entre 12 et 16EUR contact SANDRINE AU / PAR TEXTO VOTRE CV SUR : @.** prise de poste rapide CE MUTUELLE/ PARTICIPATION/PRIMES PROFIL : **Profil recherché:** - BEP/CAP en mécanique automobile - Expérience de 2 à 5 ans dans un poste similaire - Bonne connaissance des véhicules automobiles et de leurs systèmes - Capacité à diagnostiquer les pannes et à effectuer les réparations nécessaires - Respect des normes de sécurité et des procédures qualité Si vous êtes passionné(e) par l'automobile et que vous possédez les compétences requises, n'hésitez pas à postuler pour rejoindre notre équipe dynamique et motivée. contact SANDRINE AU / PAR TEXTO VOTRE CV SUR : @.** prise de poste rapide
Besoin de conseils pour explorer de nouvelles opportunités ? Faites confiance à Crit ! Nous sommes bien plus qu'une agence d'intérim : toujours à vos côtés pour vous accompagner dans votre projet professionnel, en vous proposant des missions en CDI, CDD, CDI Intérimaire ou Intérim dans des domaines très variés. Partout en France, nos clients, entreprises et organisations partenaires, comptent sur nous pour trouver les talents dont ils ont besoin. Avec plus de 400 nouvelle...
