Consulter les offres d'emploi dans la ville de Logron située dans le département 28. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Logron. 150 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 28 - YEVRES, 28 - Marboué, 28 - Saint-Denis-Lanneray ... Parmi ces offres, on y trouve 6 offres d'alternance (apprentissage)..
Entretien des espaces verts : tonte, débroussaillage, taille....
Le cabinet Partnaire CDI Val de Loire accompagne un de ses clients, acteur industriel important, dans le recrutement de son futur Responsable Sécurité Santé Environnement SSE H/F en CDI. Ce poste est basé directement sur le site de production, à Marboué (28)et est à pourvoir rapidement. Sur un site de 130 personnes, vous êtes rattaché directement au directeur HSE et êtes garant de l'ensemble de la politique SSE. Vous avez alors pour rôle d'assurer la conformité réglementaire, la prévention des risques professionnels et l'amélioration continue des performances du siye. A ce titre, vous avez pour mission de : - Management d'une petite équipe (2 personnes) - Piloter la politique SSE : définition et mise en oeuvre de la stratégie en cohérence avec les objectifs groupe - Effectuer la veille réglementaire : veille légale, gestion des certifications ISO et relation avec les organismes de contrôle (DREAL et CARSAT) - Assurer la gestion des risques : évaluation des risques professionnels en environnementaux avec mise en place de solution - Animer les réunions CHSCT - Participer à la sensibilisation et a la formation du personnels aux bonnes pratiques en matières de SSE - Effectuer le reporting avec une analyse des indicateurs de performance et ainsi proposer des plans d'actions Sur ce poste, vous pouvez être amené à participer à des réunions de CODIR. Poste statut cadre - horaires de journée Idéalement, nous recherchons une personne diplomé d'un bac +4 ou +5 en QHSE (ou équivalent) qui dispose d'une dizaine d'années d'expérience en management de la santé sécurité dans un environnement industriel. Si vous avez exercé dans une usine de production alimentaire, cela est un plus pour votre candidature ! Au delà de vos compétences techniques, nous recherchons une personne capable d'encadrer et de piloter une équipe, qui est force de proposition et qui sait mener des projets en autonomie et en faisant preuve de leadership. Votre sens de l'organisation, votre curiosité et votre rigueur seront également des éléments importants pour votre réussite sur ce poste. Si vous vous reconnaissez dans ce descriptif et si vous avez envie de donner un nouvel élan chalengeant à votre carrière, postulez sans attendre pour que nous puissions échanger ensemble ! Salaire compris entre 45 et 50 K en fonction de votre expérience + 13ème mois + Prime sur objectifs + Accord d'intéressement + Accord de participation
Adecco recrute pour son client basé à Châteaudun (28200), en CDI un DESSINATEUR PROJETEUR (H/F). Notre client, est une entreprise spécialisée dans le domaine de la construction et de la fabrication métallique. Vos principales missions : - Concevoir et réaliser les plans et les schémas nécessaires à la fabrication des ouvrages métalliques. - Vérifier les données d'entrées selon les différentes sources, 'identifier les contraintes dimensionnelles, fonctionnelles et physiques - Respecter les normes et les notes de calculs. Vous conseillerez des solutions en signalant les incohérences et en proposant des améliorations. - Participer aux réunions techniques et rédiger les livrables pour les différentes parties prenantes. Postulez en ligne !
Aménagements des extérieurs : pavage/dallage cours et terrasses, revêtements zone carrossable, tous types de clôtures, création de massifs, maçonnerie paysagère.
Vous avez validé un bac+ 3 a minima. Vous vous sentez prêt par votre attitude dynamique et vos compétences pédagogiques à accompagner des élèves de la primaire jusqu'en supérieur. Vous pouvez offrir des disponibilités en soirées, en journée le mercredi et/ou les week-ends, je vous invite à déposer votre candidature sur notre site www.acadomia.fr en mentionnant la référence de cette annonce. Votre CV et votre lettre de motivation seront étudiés rapidement et une réponse vous sera rendue. Les « Plus » Acadomia : - Conseils, suivi, écoute et disponibilité, de nos conseillers pédagogiques - Référents enseignants et responsables de centres - Outils numériques exclusifs de conception de cours et de suivi de vos élèves - Programme de parrainage exclusif : 75€ de chèques-cadeaux par cooptation - Perspectives d'évolution vers l'enseignement en petits groupes, en ligne, auprès d'élèves du supérieur, d'adultes en formation professionnelle, vers nos métiers en Centres Acadomia Enseigner avec Acadomia : une expérience professionnelle passionnante et valorisante pour votre CV auprès de tous vos futurs employeurs dans le domaine de l'enseignement et tous vos futurs recruteurs sur le marché de l'emploi !
Dans le cadre d'un remplacement, nous recherchons un opérateur/une opératrice de production pour notre atelier de fabrication de solutions d'étanchéité bagues. La mission principale est de réaliser la meilleure fabrication suivant les indications de l'ordre de fabrication et les instructions de travail. Les missions annexes sont : - Assurer la qualité - Contrôler le dimensionnel des produits - Enregistrer les données sur une carte de contrôle - Déclarer la production dans le système informatique - Signaler les incidents au superviseur - Nettoyer son poste de travail en fin de journée L'opérateur/l'opératrice doit respecter impérativement les règles de sécurité et les consignes de fabrication. Poste à temps plein, 35h hebdomadaire en journée ***Si vous êtes intéressé par cette offre, une session de recrutement est organisée le vendredi 12 décembre à l'agence France Travail de Châteaudun, pour participer veuillez faire votre candidature sur cette offre. ***
Rattaché au responsable SAV - Pieces détachés, le Technicien SAV aura les missions suivantes : Pour réparation, modification et entretien de nos matériels : - En usine, sur notre site de BROU aux postes d'essais, de montage, de pièces de rechange, - Sur les sites des clients (recherche et mise en place de solutions techniques). Technicien de terrain, disponible, il sera amené à de fréquents déplacements en France Expérimenté, de formation BEP mécanicien ou Bac professionnel ou issu du milieu agricole, agroalimentaire ou installateur. Une expérience dans une fonction similaire serait un plus.
La mission du Geiq : Recruter, Former, Accompagner, Qualifier nos salariés, un tremplin pour un emploi durable !! Un accompagnement social et professionnel tout au long de votre parcours !! Nous recherchons un futur soudeur ou une future soudeuse pour intégrer une de nos entreprises adhérentes situé à Marboué proche Châteaudun À partir d'un plan, le soudeur assemble les pièces de métal par divers procédés de soudure en respectant les consignes de sécurité. Ces pièces de tout type vont ensuite dans des avions, des voitures, du mobilier... tout autour de nous a un lien avec la soudure ! Il peut travailler dans des secteurs d'activités variés : aéronautique, agroalimentaire, automobile etc ... Profil recherché Vous aimez travailler avec vos mains et vous êtes créatif Vous avez envie d'apprendre Si vous êtes passionné(e) par le travail du métal et que vous souhaitez intégrer une entreprise innovante, nous serions ravis d'étudier votre candidature. Rejoignez nous pour contribuer à des projets stimulants ! Avec le Geiq, vous obtenez : 1 diplôme, 1 emploi, 1 salaire !!
La mission du Geiq : Recruter, Former, Accompagner, Qualifier nos salariés, un tremplin pour un emploi durable !! Un accompagnement social et professionnel tout au long de votre parcours !! Nous recherchons un futur opérateur ou une future opératrice sur plieuse commande numérique pour rejoindre l'équipe de notre entreprise adhérente à Marboué proche de Châteaudun Les missions de l'opérateur sur plieuse numérique : Analyse des plans Débit de tôles selon plans Définition de la gamme de pliage Programmation de la plieuse numérique (LVD) Réalisation des pièces en procédant à un contrôle de côtes et en s'assurant de la bonne protection des pièces Profil recherché Appétence pour le travail manuel Si vous êtes passionné(e) par le travail sur machines à commande numérique et que vous souhaitez évoluer dans un environnement stimulant, n'hésitez pas à postuler pour rejoindre notre équipe ! Avec le Geiq, vous obtenez : 1 diplôme, 1 emploi, 1 salaire !!
LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, intérim spécialisé, management de transition, et évaluation d'expert(e)s, cadres et dirigeant(e)s, recherche pour son client industriel un DESSINATEUR (h/f) CDI dans l'Eure et Loir (28) proche de Bonneval et de Châteaudun. Au sein de l'équipe BE vous prenez en charge la réalisation des plans d'implantation des matériels développés par l'entreprise ainsi que le chiffrage + devis pour la conception des équipements industriels. Vos missions : - Analyser et comprendre le besoin du client lors des appels téléphoniques entrants et assurer la définition technique appropriée en fonction de ses attentes, - Collaborer avec les ingénieurs commerciaux, - Elaborer les calculs de prix pour les devis à produire, - Lire et analyser les diagrammes de flux, - Proposer des solutions adaptées, - Réaliser les plans d'implantation tenant compte des contraintes établies dans le cahier des charges client, . ceci dans le respect des contraintes de qualité, coût, délai et des normes appliquées. Une formation vous sera dispensée en interne sur les produits développés au sein du site industriel. De formation technique BTS Mécanique, Conception de produits, Agricole ou équivalent avec une première expérience transposable dans cette activité. Connaissances requises en : - Construction mécanique - Pratique des logiciels de dessin SOLIWORKS et AUTOCAD vous sera indispensable - Utilisation d'Excel au quotidien. Vous êtes reconnu pour votre rigueur, votre curiosité, votre sérieux, votre capacité à analyser et à communiquer autant par téléphone qu'avec les interlocuteurs sur le site. Salaire suivant expérience environ 30K€ + avantages internes : primes d'assiduité, prime vacances, restaurant d'entreprise, mutuelle. Vous souhaitez intégrer cette PME industrielle ? N'attendez plus, postulez vite ! Cabinet LHH Recruitment Solutions / Votre contact : Véronique Dangréau Pour faire la différence : www.lhh.com
LHH Recruitment Solutions, cabinet spécialisé en recrutement et évaluation d'experts, cadres et dirigeants, vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel pour bâtir un Beautiful Working World. À l'écoute de vos ambitions, nos spécialistes en recrutement vous conseillent et vous guident afin de vous épanouir et d'atteindre la prochaine étape de votre carrière dans un environnement de travail inspirant et harmonieux.
Vous intervenez auprès des personnes âgées et/ou en situation de handicap pour les accompagner dans les actes de la vie quotidienne: aide à la toilette, aide à l'habillage / déshabillage, aide aux repas, aide au lever / coucher, entretien du logement et du linge. Durée hebdomadaire de contrat à définir selon votre besoin (de 20h à 35h) Plusieurs postes sont à pourvoir sur les secteurs géographiques suivants : Marboué, Voves, Chateaudun et Cloyes.
Vous aimez aider, accompagner des personnes fragiles, âgées et/ou en situation de handicap. Vous appréciez le contact humain.
Notre client, acteur reconnu du secteur agricole, plaçant l'agriculteur au cœur de ses priorités, recrute son futur : Technico-Commercial H/F En véritable partenaire de terrain, vous accompagnez les agriculteurs dans le développement et l'optimisation de leurs exploitations. Vous intervenez à la fois sur la partie commerciale, le conseil technique et la fidélisation du portefeuille, avec une approche centrée sur l'innovation et la performance agricole. Vos missions principales : Suivre et fidéliser un portefeuille d'agriculteurs sur le secteur confié Participer à la prospection afin de développer le réseau client Promouvoir les services proposés par l'entreprise ainsi que l'offre direct client Identifier les besoins des exploitations et proposer des solutions innovantes et adaptées Apporter un appui technique aux agriculteurs en s'appuyant sur les Outils d'Aide à la Décision (O.A.D) Participer au suivi des créances et garantir la bonne exécution des contrats commerciaux Assurer la coordination logistique afin de garantir la satisfaction client
Missions essentielles Rattaché au Maintenance Manager, vous avez pour missions principales : - Assurer les opérations de maintenance curative, préventive pendant et hors production - Assurer les dépannages sur les équipements et les réglages machines - Gérer les actions de maintenance sur SAP et réaliser les actions remontées par la production (FMOS, Nearmiss, Amélioration continue.) - Participer à des ateliers, projets en étant force de propositions (amélioration continue, travaux neufs) - Contacter, accompagner et suivre les prestataires sur le site lors d'interventions - Assurer la propreté lors des interventions sur les machines et dans l'atelier maintenance - Assurer l'entretien et l'état des outils de travail - Accompagner et former les nouveaux arrivants - Transmettre les informations nécessaires à ses collègues et responsables pour assurer le suivi des interventions / besoins. Dans un contexte en évolution, vous êtes force de proposition pour améliorer les actions de maintenance.
Rattaché au responsable Bureau d'Études Installations et au sein d'une équipe de 9 personnes, le dessinateur projeteur aura les missions suivantes : - Analyser des données d'entrées (cahier des charges ou demandes clients) - Être en relation avec les commerciaux de l'entreprise - Concevoir le process des installations en lien avec les commerciaux et les clients - Faire des choix techniques pour la définition des appareils - Faire des plans d'études d'implantation de matériel sur CAO 2D ou 3D - Réaliser le chiffrage des matériels nécessaires - Assurer le suivi de l'étude. Le dessinateur réalise des plans d'implantation de matériels et chiffrage devis pour la conception d'unité de stockage.
SAS INSERTION en partenariat avec la Dame à la Licorne, recherchent un conseiller en insertion professionnelle pour accompagner un public en difficulté sociale ou professionnelle. Votre poste : > Châteaudun (milieu pénitentiaire) - Chartres (milieu ouvert) > CDI - Temps plein (60% Châteaudun / 40% Chartres) > Prise de poste : Dès janvier 2026 60% de votre temps de travail sera consacré au suivi des parcours socio-professionnels d'opérateurs placés sous main de justice ( SAS Insertion > Centre Pénitentiaire de Châteaudun) travaillant dans un atelier de boulangerie et 40% de votre temps affecté à la définition et au suivi des parcours d'insertion de publics accompagnés en milieu ouvert (La Dame à la licorne > Chartres - atelier de couture). Vous serez amené à travailler autant dans le cadre d'entretiens individuels que dans le cadre d'ateliers collectifs, visant la réinsertion socio-professionnelle de publics éloignés de l'emploi. Vos missions principales : - Accompagner les publics dans leur démarche de d'insertion et de réinsertion socio-professionnelle - Concevoir des ateliers collectifs favorisant les démarches d'insertion ( C.V, recherche d'emploi,... ) - Réaliser un diagnostic à l'entrée dans le dispositif, définir un parcours d'insertion en lien avec chaque partie prenante et suivre la mise en œuvre des démarches définies - Assurer une veille sur les sujets de l'insertion et de la formation - Collaborer de façon étroite avec l'encadrant technique pédagogique et social, le S.P.I.P, ainsi que les partenaires extérieurs - Evaluer la progression du public accompagné pour adapter votre approche - Développer un réseau de partenariats avec des entreprises pour faciliter l'insertion des publics dans un emploi Votre profil : - Titre professionnel CIP et/ou diplôme de psychologie du travail / psychologie sociale - Bonne connaissances des enjeux et du rôle du CIP, de l'emploi local, et des leviers d'insertion - De bonnes qualités relationnelles sont attendues tout au long de vos missions - Une expérience d'une année en tant que CIP ou dans le travail social est souhaitée - Une mobilité entre les deux lieux de travail est exigée ( Châteaudun / Chartres ) Avantages : - C.S.E actif et à l'écoute des différents besoins - Prime salariale de mise à disposition mensuelle - Possibilité de télétravail occasionnel - Autonomie dans les tâches
Partnaire Châteaudun, recherche pour son client basé dans la même ville, un usineur (H/F) pour la fabrication de pièces métallique de haute précision en utilisant des machines outils à commande numérique. Vos missions seront les suivantes : - Savoir Lire et interpréter des plans techniques. - Savoir Programmer et régler les machines-outils - Surveiller le processus d'usinage pour assurer la qualité des pièces produites - Effectuer des opérations de contrôle qualité - Entretenir et nettoyer les machines Si vous disposez d'un Diplôme en usinage ou expérience équivalente - Que vous Maîtrisez des logiciels de programmation CNC Que vous avez une Bonne compréhension des tolérances et des spécifications techniques Que vous avez des Capacités à travailler de manière autonome et en équipe Et que vous avez des Connaissance des normes de sécurité en milieu industriel Alors envoyez nous votre CV !!!! Vous travaillez du lundi au vendredi. Mes avantages : - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
Description du poste: Au sein d'un service de 15 places, l'accompagnant joue un rôle essentiel et global des bénéficiaires. Il/elle veille à leur sécurité, leur bien-être, et contribue activement à leur autonomie et à leur inclusion sociale, en lien étroit avec une équipe pluridisciplinaire engagée et bienveillante. Ses missions se résument ainsi : - Participer à l'élaboration et au suivi du projet personnalisé de chaque bénéficiaire en fonction de ses besoins, attentes et du projet de soins si nécessaire, - Proposer, concevoir, animer et coordonner des activités adaptées, - Favoriser l'autodétermination, l'exercice de la citoyenneté et la capacité de choix des personnes accompagnées, - Accompagner les bénéficiaires dans les actes de la vie quotidienne, la relation à l'environnement, le maintien du lien social, de la gestion du budget à la composition, voire la confection des repas, l'accès aux soins. -Favoriser l'accessibilité à la culture, au sport, aux loisirs. -Accompagner l'accès, et favoriser le maintien dans l'emploi, - Accompagner les personnes suivies à la parentalité, - Assurer la transmission d'informations via les outils informatiques et les écrits professionnels (notes, synthèses, suivi de projet.), - Garantir la sécurité des personnes et des biens, - Participer à la vie institutionnelle, - Assurer un repère, un lien, une coordination du réseau avec l'ensemble des partenaires du territoire concernés (Contribuer au travail en réseau et au partenariat avec les acteurs externes.) Profil recherché : - Excellentes aptitudes relationnelles - Capacité à travailler en autonomie - Polyvalence, bienveillance, discrétion et patience - Diplôme de CESF ou d'AMP/AES, - Maîtrise des outils bureautiques de base Ce que nous offrons : un environnement de travail stimulant et bienveillant et, des avantages sociaux compétitifs - une amplitude horaire de 9h-19h du lundi au vendredi, pas de travail le week-end, - Mutuelle santé et prévoyance avantageuse, congés conventionnels, parcours d'accueil et intégration individualisés, indemnité kilométrique vélo, prime de présence, accord d'égalité professionnelle, . Merci d'adresser lettre de motivation (obligatoire) et CV à l'attention de M. MITONDO Ithiari, Directeur adjoint de pôle via l'adresse mail.
Description du poste Au sein d'un établissement accueillant 30 adultes en situation de handicap intellectuel, le surveillant de nuit joue un rôle essentiel dans l'accompagnement des résidents, en veillant à leur sécurité, leur bien-être et à la qualité de leur repos. Vous travaillez en lien étroit avec l'équipe éducative, dans un cadre bienveillant et structurant. Les missions se résument ainsi : - Assurer la sécurité des personnes et des biens, dans le respect des résidents - Veiller aux conditions de repos et au climat apaisé durant la nuit - Gérer les situations d'urgence ou de tension - Assurer la transmission d'informations entre les équipes de jour et de nuit - Participer au suivi du projet personnalisé de chaque résident.e - Accompagner les personnes dans les actes de la vie quotidienne et le maintien du lien social - Contribuer à la vie institutionnelle - Assurer la continuité de service sur certaines tâches d'entretien (locaux, lingerie, restauration.) Profil recherché - Aptitudes relationnelles - Polyvalence, discrétion, patience - Dynamisme, bienveillance, et capacité à être force de proposition - Rigueur et sens de l'organisation - Certification "Surveillant de nuit qualifié" souhaitée Casier judiciaire sera demandé Ce que nous offrons : un environnement de travail stimulant et bienveillant et, des avantages sociaux compétitifs - Modulation du temps de travail, 43h réparties sur un cycle de 4 semaines avec une amplitude horaire de 21h45-8h30 du lundi au dimanche (2 nuits la semaine 1, 1 nuit les semaines suivantes et 0 nuit la semaine 4) - Parcours d'accueil et intégration individualisé, indemnité kilométrique vélo, prime panier, prime de présence, accord d'égalité professionnelle, chèques vacances, compte épargne temps, . Poste à pourvoir le 1er janvier 2026.
Sous la responsabilité du Responsable Comptable & Financier, l'Assistant administratif est en lien avec les différents services de la société. Il est en charge des différentes opérations de traitements de la facturation clients mais aussi de différentes tâches administratives. Missions : - Assurer le traitement de la facturation des clients tout en respectant les consignes du service commercial, - Assurer le traitement des courriers/emails liés à la facturation des clients, - Traiter les relances de règlement clients - Déclarations d'échanges de biens (expédition), - Etablir les statistiques des ventes, - Tenir l'accueil téléphonique, - Faire le classement et l'archivage. - Contrôle des factures de transport - Courriers divers Activités secondaires : En l'absence de la personne en charge de la logistique à l'expédition, avec qui elle travaille en binôme: traitement des envois de marchandises, cotations transport, SAV, calcul poids, volume et nombre de colis, etc. Une formation en interne sera assurée au préalable. Une bonne connaissance des ERP (SILOG serait un plus) et des outils Microsoft.
Parce que nos besoins grandissent et parce que les enfants ont besoin d'adultes en qui ils peuvent avoir confiance, nous recherchons un-e Aide familial-e (H/F) pour notre village de Châteaudun (28) en CDD (1 mois) à temps partiel (80%) pour des remplacements ponctuels Votre engagement, leur avenir ! Vous accompagnerez les enfants dans leur vie quotidienne en favorisant leur épanouissement en lien avec l'équipe pluridisciplinaire (éducateur-rice-s spécialisé-e-s, psychologues, éducateur-rice-s scolaires.) tout en maintenant un environnement familial, cadrant, sécurisant et chaleureux Vous respecterez les modalités d'accueil fixées par l'Aide Sociale à l'Enfance Vous contribuerez à la mise en place des projets individualisés pour chaque enfant Vous développerez des actions visant à leur autonomie affective, sociale et matérielle tout en veillant à l'organisation et à la gestion du quotidien de la maison familiale Vous participerez activement à la vie du village et aux projets associatifs Votre rythme de travail s'apparente davantage une vie familiale qu'à un simple emploi ! Vous serez amené.e à intervenir dans une ou plusieurs maisons du village, 166 jours par an (et 35 jours de congés payés) sur un rythme continu de 24h/24h. Vous accueillerez 4 à 5 enfants, dont la situation familiale nécessite un accueil de longue durée durant une semaine à 10 jours consécutifs. Les incontournables : Vous avez votre permis de conduire (c'est obligatoire !), vous conduisez régulièrement et vous saurez utiliser la voiture mise à votre disposition. Pas de diplôme requis (hormis un niveau CAP/BEP), mais vous avez déjà idéalement une première expérience professionnelle et/ou bénévole auprès d'enfants Vos conditions de travail, votre rémunération et vos avantages seront les suivants : Vous bénéficiez d'un accord dérogatoire à la convention collective et d'un accord d'entreprise sur la qualité de vie au travail. Vous avez accès à la formation continue afin d'accompagner votre montée en compétences et enrichir vos connaissances. Vous pourrez profiter des avantages mis en place par le Comité Social Économique (CSE) : Chèque culture, Chèque vacances, Chèque cadeau, etc. Votre salaire démarrera à 23 000€ bruts / an, prime Ségur incluse pour un 80% Lorsque vous êtes au village avec les enfants, vous utilisez le budget familial pour toute dépense liée à la vie quotidienne, un véhicule de service et une chambre confortable sont mis à votre disposition. Un processus de recrutement immersif Nous sommes très attachés à la qualité humaine des accueillant-e-s. Leur implication change la vie des enfants et ils nous disent souvent que "ce travail a changé leur vie". C'est pourquoi nous sommes attachés à vous permettre d'effectuer une immersion en village afin d'appréhender au mieux les enjeux et compétences attendues. Un entretien psychologique viendra compléter le parcours de recrutement. Vous n'êtes jamais seul.e Au sein du village, il y a également une maison commune qui regroupe les bureaux et salles dédiées aux activités éducatives. Une équipe pluridisciplinaire y travaille, composée du-de la directeur-rice de village, chef-fe de service éducatif, psychologues, responsables de programmes, éducateur-rice-s spécialisé-e-s et scolaires, agent-e-s d'entretien, services généraux et secrétariat.
Vous assurez l'organisation et la réalisation de la production des repas dans le respect des règles contractuelles et professionnelles applicables au métier et des systèmes qualité en vigueur. Vous accompagnez le chef cuisinier à l'élaboration des plats. Vous participez à la gestion du service.
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
Missions : Accueillir les demandeurs d'asile et les installer dans les logements. Accompagner les demandeurs d'asile sur le plan social, administratif, juridique, scolaire et santé. Réaliser des visites à domicile Participer aux réunions de service. Assurer toutes les orientations ou démarches favorisant l'intégration ou le lien social. Proposer et animer des ateliers collectifs. Veiller au respect du règlement de fonctionnement. Accompagner la fin de prise en charge au CADA et préparer la sortie des résidents. Elaborer un projet personnel individualisé. Compétences et formations : Diplôme D.E.E.S ou D.E.C.E.S.F ou D.E.A.S. Licence professionnelle « Intervention sociale option accompagnement de publics spécifiques ou accompagnement social ». Connaissances du droit des étrangers et de la demande d'asile. Aisance relationnelle. Capacité d'adaptation. Permis de conduire indispensable. Connaissances en informatique. Rémunération : Selon CCN 15 mars 1966 Reprise ancienneté selon statut antérieur
L AIDAPHI développe des actions et accompagnements en direction des personnes en situation de handicap, de dépendance ou en difficulté d insertion sociale ou économique, au titre de la prévention, du dépistage, du soin, de l éducation, de la protection de l enfance, de la formation professionnelle, de l aide par le travail et la réinsertion, en vue de leur épanouissement. L'AIDAPHI assure la gestion, l animation et la coordination de plus de 60 dispositifs, établissements et services.
Sous la responsabilité du responsable du magasin, vous devez garantir la satisfaction de nos clients, par votre accueil. Votre mission consiste à : - Accueillir les clients avec sourire et sympathie - Assurer la mise en rayon des bons produits au bon moment - Animer tout au long de la journée les offres commerciales - Encaisser avec rigueur et rapidité - Entretenir un environnement propre au sein du magasin Horaires variables selon planning de 6h à 20h
ANGE est aujourd'hui le 2nd réseau français de boulangeries. Nous comptons 260 points de vente en France, majoritairement en franchise, et sommes implantés depuis peu au Canada avec des projets de développement à l'international.
Vous serez chargé de l'apprentissage de la conduite routière. Vous aimez transmettre, accompagner vos élèves vers l'autonomie et travailler dans un cadre respectueux et convivial ? Rejoignez la Team ALAIN ! Organisation de l'entreprise : - Fermeture annuelle du 24/12 au 31/12 et 15 jours en août - Mutuelle, 100% employeur
Pharmacie rurale dynamique recherche un préparateur à temps complet (possibilité de travailler sur 4 jours) voir à temps partiel. Vous réalisez des préparations pharmaceutiques et délivrez des produits (médicaments, dispositifs médicaux stériles, ...) selon la prescription médicale ou la demande individuelle. Vous serez amener à conseiller et à vendre des articles de parapharmacie.
N° 60.02.23 pour l'accueil d'enfants, adolescents et jeunes adultes en situation de polyhandicap: Description du poste L'ES/EJE accompagne les jeunes enfants et adolescents lors des actes de la vie quotidienne en équipe pluridisciplinaire composée d'AMP/AES, AS et auxiliaire de puériculture. Il/elle agit en conformité avec le projet associatif et l'ensemble des politiques qui y sont liées. Il/elle anime des activités au profit des usagers et participe aux activités mises en œuvre par l'équipe éducative. Il/elle est également chargé.e de la surveillance et du bien-être des usagers accueillis. Il/elle aura pour missions principales : - Coordonner et harmoniser les actions éducatives - Etablir une relation de confiance avec les familles et les différents partenaires internes et externes - Accompagner et aider individuellement les usagers dans les actes de la vie quotidienne - Participer à la mise en place et au suivi du projet personnalisé de chaque usager, participer à la vie institutionnelle - Assurer la transmission de l'information - Être en soutien et ressource pour les écrits professionnels des collègues - Participer à l'adaptation de l'offre du service aux besoins et attente du territoire - Encourager la transdisciplinarité - Participer à la co-construction et au respect des outils institutionnels (projet d'établissement, livret d'accueil.) Qualités et compétences - Aptitudes relationnelles - Capacités d'écoute et d'observation - Sens des responsabilités - Polyvalence, discrétion et patience - Savoir travailler en équipe Qualifications et prérequis demandés - Diplômé d'Etat d'ES/EJE - Expérience auprès du public en situation de polyhandicap souhaitée - Capacités organisationnelles indispensables notamment dans la gestion du temps - Connaissances appréciées en communication alternatives et augmentées et Approche Stimulation basale - Un extrait de casier judiciaire sera demandé Rémunération et avantages - Modulation du temps de travail, horaires d'internat, congés trimestriels, congés ancienneté et RTT - Etablissement fermé lors des vacances scolaires - Mutuelle santé et prévoyance, parcours d'accueil et d'intégration, indemnité kilométrique vélo, prime de présence, accord d'égalité professionnelle, chèques vacances, compte épargne temps,... Merci d'adresser votre CV et lettre de motivation, par email à l'attention de Mme Marine CARRIC, cheffe de service.
Vos missions - Transport de personnes pour le compte de l'Administration Pénitentiaire. - Gestion des marchandises : réception, déplacement et suivi. - Polyvalence terrain : entretien des espaces verts, peinture, petites réparations et soutien logistique. Profil recherché -Permis D valide obligatoire. -Rigoureux(se), organisé(e) et responsable. -Sens du service et bonne capacité d'adaptation pour gérer la polyvalence. Conditions particulières Travail réalisé au sein de la prison, directement en zone de détention, dans le respect strict des règles de sécurité de l'Administration Pénitentiaire. Poste à pourvoir dans l'immédiat - Lundi au vendredi - Horaires de journée - Longue durée. Rejoignez-nous dès à présent et profitez du programme de fidélité Staffmatch C'est très simple : plus vous travaillez, plus vous cumulez des bonus Avec 4 statuts, de Bronze à Platinium, notre programme vous récompense tout au long de vos missions.
À propos de Staffmatch Créée en avril 2015, l'entreprise se lance le pari de révolutionner le marché du travail temporaire et de casser les idées reçues des agences d'intérim traditionnelles. Pari réussi, Staffmatch affiche aujourd'hui une couverture nationale, une centaine de collaborateurs permanents et plus de 50 000 collaborateurs intérimaires.
Au sein d'un collège, vous enseignez les cours de mathématiques auprès d'élèves de la 6ème à la 3ème. Lundi, mardi, jeudi et vendredi. Le CV et la lettre de motivation sont indispensables pour candidater
Nous recherchons un poinçonneur (découpe laser), métier qui consiste à programmer via un logiciel (formation en interne), imbrication des tôles en divers format, gestion du Laser de découpe (formation par fournisseur et en interne). Vous travaillerez principalement en autonomie, au bureau dédier ainsi qu'au poste laser de l'atelier. Des connaissances dans le monde de la tôlerie/métallurgie est souhaitée. Le CACES est nécessaire.
Dans le cadre de l'ouverture d'un site nous recherchons un/une agent d'entretien sur la commune de Châteaudun. Poste à pourvoir pour début Janvier. Vos missions : Entretien des bureaux Entretiens des sanitaires Entretien des partie communes Horaires : Du lundi au Vendredi de 15h à 18h45
Vos missions : Dans le cadre de vos interventions en milieu pénitentiaire, vous serez en charge de : - Maintenance : garantir le bon fonctionnement des installations, notamment CVC, avec des interventions variées (entretien, dépannage). - Qualité & conformité : déployer des prestations respectant le contrat et les procédures. - Sécurité : appliquer et faire respecter les règles, vérifier les habilitations. - Encadrement : former et accompagner le personnel détenu, contribuer au tutorat. - Relation client : assurer la satisfaction par écoute, confiance et respect des engagements. - Suivi : réaliser reportings, enregistrer et transmettre le suivi qualité. - Coordination : accompagner ponctuellement les sous-traitants et intervenants extérieurs. Profil recherché - Expérience : 5 ans minimum en maintenance multi-technique, compétences CVC requises. - Autonomie : application des politiques de l'entreprise et respect strict des règles de sécurité pour tous, y compris en détention. - Réactivité & organisation : capable de gérer la pression et de répondre aux attentes d'un client exigeant. - Collaboration : travail en équipe avec le responsable pour assurer la continuité des services. - Habilitations requises : B0 / B1 / BR / BC + H0/HV Informations pratiques : - Poste basé au sein de l'établissement pénitentiaire, en zone de détention. - Horaires : du lundi au vendredi, 08h - 17h. - Prise de poste immédiate, mission longue durée. Mission en milieu carcéral : conditions particulières Pourquoi nous rejoindre ? En intégrant Staffmatch, vous profitez de notre programme de fidélité, conçu pour valoriser votre engagement : Plus vous travaillez, plus vous cumulez des bonus ! 4 statuts - du Bronze au Platinium - pour vous récompenser tout au long de vos missions.
Tu es à la recherche d'un complément de revenu ? Tu as du temps libre de jour ou de nuit ? Rejoins notre équipe de MERCHANDISEURS H/F Tes missions : - Donner envie aux consommateurs de choisir les produits que tu as mis en avant, - Tu as le sens pratique, tu es prêt à découvrir les techniques de merchandising Qui es-tu ? Tu sais te débrouiller en toute situation, Tu aimes quand les choses sont bien présentées Les notices de montage de meubles n'ont aucun secret pour toi Salaire horaire : Smic Horaire (+ majoration en heures de nuit) Frais kilométriques remboursés Localisation : ville base CHATEAUDUN
Cette annonce est une offre pour créer votre propre MAGASIN VIDE GRENIER permanent en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. La SECONDE MAIN, c'est le secteur en forte croissance et d'avenir. CREEZ votre magasin de 'VIDE GRENIER PERMANENT'. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur un secteur en fort développement et pérenne. Ce projet nécessite un investissement pour la location et l'aménagement du magasin.Pour la réalisation de ce projet, un apport personnel minimum de 20 K€ est nécessaire Les magasins de VIDE GRENIER PERMANENT permettent aux vendeurs de donner une seconde vie aux objets qu'ils n'utilisent plus, c'est un concept résolument écologique et anti-gaspillage. Nous vous proposons une assistance dans la création et l'exploitation de votre magasin. C'est un concept innovant qui permet aux déposants de générer de la trésorerie et aux acheteurs de faire de bonnes affaires.. Si cette proposition vous intéresse, revenez vers nous et nous vous communiquerons les informations sur ce concept d'avenir. Nous précisons bien que cette offre est une offre pour la création d'une entreprise, ce n'est pas une offre pour un emploi salarié.
La boutique SFR de Châteaudun est en recherche de sa nouvelle pépite pour rejoindre une équipe dynamique. CDD (3mois) 35 heures. Responsabilités clés : Accueillir et conseiller les clients en magasin. Présenter les produits et services de manière convaincante. Atteindre les objectifs de vente mensuels. Assurer une connaissance approfondie des produits et des différentes offres. Exigences : Expériences en vente exigées Excellentes compétences en communication. Capacité à travailler en équipe.
L'ENTREPRISE : VIA Formation, entité du Groupe IRFA Formation, spécialiste de la formation depuis plus de 25 ans qui se distingue par sa proximité, sa démarche qualité et son innovation. En mettant continuellement en place des méthodes pédagogiques innovantes, l'organisme permet d'assurer des formations de qualité. Pour renforcer notre équipe, nous sommes à la recherche d'un(e) formateur(trice) pour dispenser l'action sur notre site de Châteaudun (28) Remise à Niveau : FLE Ce poste est à pourvoir en CDD à temps partiel 60% du 12/02/2026 au 20/05/2026. Nous sommes ouverts, à compétences égales, à toutes candidatures, dont celles de personnes en situation de handicap. VOS MISSIONS : - Vous réalisez un diagnostic des compétences de base. - Vous élaborez les programmes adaptés aux niveaux des apprenants et individualisez les parcours de formation afin d'atteindre les objectifs fixés. - Vous construisez les outils pédagogiques adaptés aux publics à former, évaluer et rédiger des bilans des acquis. PROFIL SOUHAITÉ : - Vous êtes de formation Bac à Bac+3, vous justifiez d'une expérience de formateur(trice) en centre de formation et d'une maîtrise de l'individualisation - Master LANGUE - Expérience en tant que formateur FLE/ALPHA/RAN - Bonne maîtrise des outils numériques et bureautique - Aisance relationnelle et communicationnelle (orale et écrite) RÉMUNÉRATION : Palier 9 de la Convention collective des OF (à partir de 2058,59 € mensuels bruts équivalent temps plein) LIEU DE TRAVAIL : Châteaudun (28)
Nous précisons bien que cette annonce n'est PAS une offre d'EMPLOI SALARIE, c'est une offre pour créer VOTRE PROPRE ENTREPRISE de SERVICES aux SENIORS et PMR à domicile ( FRANCHISE ). CREEZ votre PROPRE ENTREPRISE de SERVICES à domicile, pour les SENIORS et PMR, donnez un nouveau sens à votre carrière. Nous vous proposons de créer votre entreprise dans ce secteur en forte croissance et pérenne. L'un des acteurs majeurs de ce secteur en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur cette activité en forte croissance : les SERVICES à la PERSONNE : ménage et repassage, aide aux Seniors et jardinage. Le partenariat est formalisé par un contrat de franchise d'une durée de 6 ans, renouvelable (droit d'entrée 19 K€, apport personnel nécessaire = 30 K€). L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier. Votre partenariat avec ce réseau est un atout dans la réussite de votre entreprise. Il vous permet de créer votre propre agence de services à la personne sous la forme de franchisé indépendant.
Vos missions : -accueil de groupe d'enfants et de jeunes -conçoit, propose et met en œuvre des activités d'animation et de loisirs dans le cadre du projet éducatif du service -animation des activités -Analyser les besoins et les caractéristiques des publics accueillis -Elaborer et mettre en œuvre les projets pédagogiques de la structure d'accueil -Encadrer des activités de loisirs et les adapter aux différents publics -concevoir des séances en adaptant des supports d'animation en lien avec le projet pédagogique -Planifier des temps d'animation en respectant les rythmes des publics -S'adapter à la diversité sociale et culturelle du public concerné -Repérer les jeunes en difficulté et signaler la situation au responsable de la structure -Connaitre l'environnement territorial -Être à l'écoute des demandes du public -Faire preuve de bon sens, d'autonomie -Etre réactif et savoir anticiper -Obligation de réserve et de discrétion Particularités du poste : -Temps non annualisé (complet) - une partie des missions actuelles concerne l'animation du Conseil Municipal des Jeunes (11-17 ans) -Horaires variables en fonction des périodes et des nécessités de service (ex : vacances scolaires, soir et weekend)
*** 2 postes à pourvoir *** Transaxia Immo/ CAPSimmobilier est une structure en plein développement la bienveillance et l'entraide sont au cœur de nos préoccupations! Aucun frais à prévoir, aucune redevance, aucun pack, aucun frais annexes. Publications sur tous les sites marchands, panneaux, flyers vous sont offerts à vie! Rémunération évolutive de 60 à 90%. Lorsque votre chiffre d'affaires atteint 100 000 €, vous avez la possibilité de devenir salarié, c'est inscrit dans le contrat. Un local peut être mis à votre disposition en fonction de vos résultats. Nous vous proposons un accompagnement et une formation en présentiel ou distanciel au choix. Un outil d'estimation est mis à votre disposition pour vous accompagner dans vos missions. Vous aurez accès aux dernières technologies pour simplifier votre activité et pour offrir à vos clients un service de qualité. Vous publierez sur le plus grands portails de ventes immobilières gratuitement et sans limite ! Notre vocation est de travailler dans la bienveillance et l'accompagnement. Contactez nous pour échanger sur vos aspirations cela ne vous engage à rien!
Transaxia est une entreprise familiale crée il y a plus de vingt ans, Transaxia est aujourd'hui leader en région centre.
**** RESTAURATION A EMPORTER *** *** TRAVAIL DU MARDI AU SAMEDI *** 30H / semaine **** REPOS LES DIMANCHE ET LUNDI **** recherche personne motivée et dynamique pour: - garnir les pizzas - éplucher et cuire les légumes et autres ingrédients - cuisson et réalisation des sauces pour les pâtes - entretenir le matériel et les locaux
La Communauté de communes du Grand Châteaudun (CCGC) née en 2017 de la fusion de trois intercommunalités et de l'adhésion de communes, regroupe aujourd'hui 23 communes et 42 000 habitants sur son territoire. Située au sud du département de l'Eure et Loir, le Grand Châteaudun est au cœur d'une constellation de 6 agglomérations régionales situées dans un rayon maximum d'une heure : Chartres - Orléans - Blois - Tours - Le Mans - Alençon. Rattaché au pôle services à la population, sous la responsabilité de la directrice de l'école de musique, l'enseignant artistique enseigne des pratiques artistiques spécialisées à partir d'une expertise artistique et pédagogique, développe la curiosité et l'engagement artistique, transmet les répertoires les plus larges possible en inscrivant son activité dans un projet collectif d'établissement et d'enseignement. - TOUTE CANDIDATURE NE POURRA ÊTRE ETUDIÉE QU'EN PRÉSENCE D'UNE LETTRE DE MOTIVATION ET D'UN CV -
La Communauté de communes du Grand Châteaudun (CCGC) née en 2017 de la fusion de trois intercommunalités et de l'adhésion de communes, regroupe aujourd'hui 23 communes et 42 000 habitants sur son territoire. Située au sud du département de l Eure et Loir, le Grand Châteaudun est au c?ur d'une constellation de 6 agglomérations régionales situées dans un rayon maximum d'une heure : Chartres - Orléans - Blois - Tours - Le Mans Alençon.
Vous souhaitez valoriser votre expertise en génie climatique sur un site tertiaire à haute exigence de sécurité ? Notre client recherche un Technicien CVC (H/F) pour intervenir sur un site sensible. Le poste Vous assurerez l'installation, la maintenance et le dépannage des systèmes de chauffage, ventilation, climatisation et traitement d'air au sein d'un environnement sécurisé. Vous travaillerez en lien avec les équipes techniques pour garantir le bon fonctionnement et la conformité des équipements CVC du site. Les missions - Installer, entretenir et dépanner les équipements de chauffage, ventilation et climatisation - Effectuer la maintenance préventive et corrective sur l'ensemble des installations - Assurer le suivi des paramètres de fonctionnement et contrôler la conformité aux normes en vigueur - Diagnostiquer les pannes et proposer des solutions adaptées - Rédiger des comptes rendus d'intervention et veiller à la traçabilité des opérations - Participer à la mise à jour de la documentation technique - Appliquer rigoureusement les consignes et protocoles de sécurité propres au site Profil recherché - Bonne maîtrise des systèmes CVC (chauffage, ventilation, climatisation) - Connaissance des normes et règlementations liées à la sécurité des sites sensibles - Capacité à analyser et diagnostiquer des dysfonctionnements techniques - Rigueur, méthode et sens de l'organisation - Travail en autonomie et en équipe - Discrétion et respect strict de la confidentialité - Bon relationnel pour les échanges avec les différents intervenants du site GIF EMPLOI acteur du recrutement en intérim et CDI, référent sur les métiers techniques, cultive la proximité avec ses candidats, ses clients et les acteurs de la formation pour un accompagnement long-terme. Vous souhaitez rejoindre une équipe sur un site à haut niveau d'exigence et donner un nouvel élan à votre carrière dans le CVC ? Saisissez cette opportunité à Châteaudun.
Offre N° 56.25 Description du poste Au sein d'un établissement accueillant 30 adultes en situation de handicap intellectuel, l'accompagnant joue un rôle essentiel et global pour les résidents. Il veille à leur sécurité, leur bien-être, et contribue activement à leur autonomie et à leur inclusion sociale, en lien étroit avec une équipe pluridisciplinaire engagée et bienveillante. Ses missions se résument ainsi : - Participer à l'élaboration et au suivi du projet personnalisé de chaque résident, en fonction de ses besoins, attentes et du projet de soins si nécessaire - Proposer, concevoir, animer et coordonner des activités adaptées - Favoriser l'autodétermination, l'exercice de la citoyenneté et la capacité de choix des personnes accompagnées - Accompagner les résident(e)s dans les actes de la vie quotidienne, la relation à l'environnement et le maintien du lien social - Assurer la transmission d'informations via les outils informatiques et les écrits professionnels (notes, synthèses, suivi de projet.) - Garantir la sécurité des personnes et des biens - Participer à la vie institutionnelle - Contribuer au travail en réseau et au partenariat avec les acteurs externes Profil recherché - Excellentes aptitudes relationnelles, sens de l'écoute et de l'observation - Capacité à travailler en autonomie et en équipe - Polyvalence, bienveillance, discrétion et patience - extrait de casier judiciaire demandé - Maîtrise des outils bureautiques de base Ce que nous offrons : un environnement de travail stimulant et bienveillant et, des avantages sociaux compétitifs - Modulation du temps de travail, 35h hebdomadaires réparties sur des cycles de 6 semaines (dont week-ends) - Mutuelle santé et prévoyance avantageuse, congés conventionnels, parcours d'accueil et intégration individualisés, indemnité kilométrique vélo, prime de présence, accord d'égalité professionnelle, chèques vacances, compte épargne temps, . Poste à pourvoir dès que possible, en internat. Merci d'adresser lettre de motivation (obligatoire) et CV à l'attention de M. Ithiari MITONDO, Directeur adjoint de pôle via l'adresse mail
Description du poste : Au sein d'un établissement accueillant 30 adultes en situation de handicap intellectuel, l'AES ou l'AS joue un rôle essentiel dans l'accompagnement global des résident. Il veille à leur sécurité, leur bien-être, et contribue activement à leur autonomie et à leur inclusion sociale, en lien étroit avec une équipe pluridisciplinaire engagée et bienveillante. Ses missions se résument ainsi : - Participer à l'élaboration et au suivi du projet personnalisé de chaque résident, en fonction de ses besoins, attentes et du projet de soins si nécessaire - Proposer, concevoir, animer et coordonner des activités adaptées - Favoriser l'autodétermination, l'exercice de la citoyenneté et la capacité de choix des personnes accompagnées - Accompagner les résident(e)s dans les actes de la vie quotidienne, la relation à l'environnement et le maintien du lien social - Assurer la transmission d'informations via les outils informatiques et les écrits professionnels (notes, synthèses, suivi de projet.) - Garantir la sécurité des personnes et des biens - Participer à la vie institutionnelle - Contribuer au travail en réseau et au partenariat avec les acteurs externes Profil recherché : - Excellentes aptitudes relationnelles, sens de l'observation - Polyvalence, bienveillance, discrétion et patience - Maîtrise des outils bureautiques de base Un casier judicaire sera demandé Ce que nous offrons : un environnement de travail stimulant et bienveillant et, des avantages sociaux compétitifs - Modulation du temps de travail, 35h hebdomadaires réparties sur des cycles de 6 semaines (dont week-ends) - Mutuelle santé et prévoyance avantageuse, congés conventionnels, parcours d'accueil et intégration individualisé, indemnité kilométrique vélo, prime de présence, accord d'égalité professionnelle, chèques vacances, compte épargne temps, . Poste à pourvoir dès maintenant Merci d'adresser lettre de motivation (obligatoire) et CV à l'attention de M. Ithiari MITONDO, Directeur adjoint de pôle par email.
Dans le cadre de vos missions : Vous dispensez des cours de conduite et contribuez à la mise en œuvre de la politique de sécurité routière. Ponctuellement, vous organiserez des rendez-vous pédagogiques. Le diplôme est obligatoire pour exercer cette activité. TITRE PRO ECSR ou BEPECASER La mention 2 roues est la bienvenue, les débutants aussi.
Recherche Soudeur MIG/MAG/TIG/ARC entre 4mm à 50mm Les soudeurs devront être en possession des qualifications suivantes : Qualifications suivant ISO 9606-1 en procédés 141 et 111, FM1 à FM3 et FM4 à FM6, positions PA, PB, épaisseur >3mm et sans limite, assemblage BW et FW. Qualifications suivant ISO 9606-1 en procédés 135 / 138, FM1 à FM2, positions PA, PB, (PC appréciable) épaisseurs de 3 à 10mm ou sans limite, assemblage BW et FW. L'objectif principal de Guerton Industries est de préserver et développer l'activité, le savoir-faire et les compétences de Guerton. La nouvelle direction redonne un élan à cette entreprise à haut potentiel. Venez nous rejoindre.Nous attendons vos CV.
Vos missions seront les suivantes: - Vous réalisez le nettoyage des lignes de production (évacuation des déchets, propreté des allées...), des bureaux, ainsi que des sanitaires, - Vous êtes garant du tri des déchets et de la bonne utilisation des produits de propreté, - Vous devez rendre compte de votre activité à votre chef d'équipe. Vos horaires: du lundi au vendredi en temps partiel- 12h30 - 16h30
Dans le cadre de l'ouverture d'un site nous recherchons un/une chef d'équipe sur la commune de Châteaudun. Poste à pourvoir pour début Janvier. Vos missions : Encadrement de l'équipe sur place Entretien des allées de production et du magasin Horaires : Du lundi au Vendredi de 8h à 12h et de 13h30 à 16h30
Sous la responsabilité directe et en lien avec le responsable de production de la cuisine centrale, vous êtes en charge de la confection des plats dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire de la restauration collective. Vous procédez à l'entretien et au nettoyage du matériel ainsi que de votre zone de travail en respectant les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire. Missions : - Elaborer des préparations culinaires froides et chaudes ; - Elaborer des menus attractifs et respectueux des produits ; - Contrôler le stock, la réception et la livraison des produits ; - Maîtriser les coûts et commandes de la matière première pour la production de repas ; - Assurer la maintenance et l'hygiène du matériel et des locaux. Savoir-faire : - Vous connaissez les procédures de la méthode HACCP et être capable d'appliquer les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire ; - Vous êtes capable de respecter les délais de réalisation des préparations culinaires et de maintenir les équipements et la cuisine en conformité avec les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire ; - Vous maîtrisez les produits et les matériels ainsi que leurs conditions d'utilisation. - Vous faites preuve de polyvalence. La rigueur, l'organisation et l'efficacité sont des qualités indispensables pour ce poste. Rythme de travail : - Rémunération statutaire + régime indemnitaire + prime de fin d'année.
Vos missions : Dans le cadre de vos interventions en milieu pénitentiaire, vous serez en charge de : - Installer, maintenir et dépanner les équipements électriques basse tension, haute tension et courants faibles (contrôle d'accès, vidéosurveillance, interphonie.). - Lire, comprendre et interpréter plans, schémas et normes électriques. - Contrôler, mesurer et vérifier la conformité des installations, dans le respect des standards en vigueur. - Intervenir rapidement, y compris en astreinte, pour garantir la continuité de service. - Participer aux mises en service, aux essais de fonctionnement et au diagnostic des pannes. - Respecter strictement les règles de sécurité et protocoles propres à l'Administration Pénitentiaire. Profil recherché - Maîtrise des courants faibles, de l'électricité générale, des automates et du matériel informatique. - Autonomie, rigueur, réactivité, capacité à intervenir en situation d'urgence. - Esprit d'équipe, sens du service et volonté de garantir la qualité et la sécurité des interventions. - Habilitations requises : B0 / B1 / BR / BC + H0/HV Informations pratiques : - Poste basé au sein de l'établissement pénitentiaire, en zone de détention. - Horaires : du lundi au vendredi, 08h - 17h. - Prise de poste immédiate, mission longue durée. Mission en milieu carcéral : conditions particulières Pourquoi nous rejoindre ? En intégrant Staffmatch, vous profitez de notre programme de fidélité, conçu pour valoriser votre engagement : Plus vous travaillez, plus vous cumulez des bonus 4 statuts - du Bronze au Platinium - pour vous récompenser tout au long de vos missions.
Vos missions : Dans le cadre de vos interventions en milieu pénitentiaire, vous serez en charge de : - Installer, maintenir et dépanner les équipements électriques basse tension, haute tension et courants faibles (contrôle d'accès, vidéosurveillance, interphonie.). - Lire, comprendre et interpréter plans, schémas et normes électriques. - Contrôler, mesurer et vérifier la conformité des installations, dans le respect des standards en vigueur. - Intervenir rapidement, y compris en astreinte, pour garantir la continuité de service. - Participer aux mises en service, aux essais de fonctionnement et au diagnostic des pannes. - Respecter strictement les règles de sécurité et protocoles propres à l'Administration Pénitentiaire. Profil recherché - Maîtrise des courants faibles, de l'électricité générale, des automates et du matériel informatique. - Autonomie, rigueur, réactivité, capacité à intervenir en situation d'urgence. - Esprit d'équipe, sens du service et volonté de garantir la qualité et la sécurité des interventions. - un extrait de casier judiciaire vierge sera demandé (interventions en zone de détention). - Habilitations requises : B0 / B1 / BR / BC + H0/HV Informations pratiques : - Poste basé au sein de l'établissement pénitentiaire, en zone de détention. - Horaires : du lundi au vendredi, 08h - 17h. - Prise de poste immédiate, mission longue durée. Mission en milieu carcéral : conditions particulières Pourquoi nous rejoindre ? En intégrant Staffmatch, vous profitez de notre programme de fidélité, conçu pour valoriser votre engagement : Plus vous travaillez, plus vous cumulez des bonus 4 statuts - du Bronze au Platinium - pour vous récompenser tout au long de vos missions.
Nous sommes spécialisés dans l'accompagnement des personnes âgées et adultes handicapés en perte d'autonomie. Cet accompagnement nous l'organisons comme nous le ferions pour nos proches, avec professionnalisme et bienveillance. Vos missions : - Aide à l'autonomie (aide au lever, aide à la toilette et à l'habillage) - Présence de Nuits - Courses, préparation et aide à la prise des repas - Entretien du cadre de vie - Accompagnements aux promenades, sorties culturelles - Accompagnements aux rendez-vous médicaux - Échange, jeux et autres activités de stimulation En travaillant avec Petits-fils, bénéficiez de nombreux avantages : - Un Planning construit sur la base de vos disponibilités - Un Planning stable, fixe, avec toujours les mêmes bénéficiaires - Le confort d'intervenir sur le même secteur géographique - Une rémunération avantageuse avec majoration de 20% le samedi et le dimanche - Possibilité de travailler en journée, week-end et d'effectuer des présences de nuits - En fonction de vos disponibilités possibilité de choisir du temps plein ou temps partiel Chez Petits-fils nous avons à cœur de valoriser les auxiliaires de vie ! Rejoignez-nous !
Vous souhaitez rejoindre un environnement technique exigeant et contribuer à la maintenance et à la sécurité d'un site tertiaire sensible ? Notre client recrute un Électricien CFO/CFA (H/F/D) pour intervenir sur un site classé Défense-Sécurité. Le poste Au sein de ce site nécessitant un haut niveau de sécurité, vous prendrez en charge l'installation, la maintenance et le dépannage des équipements en courant fort (CFO) et courant faible (CFA). Vous travaillerez en coordination avec les équipes techniques et veillerez à la conformité des installations pour garantir la sûreté du site. Les missions : - Réaliser des travaux d'installation, de mise en service et de maintien en condition opérationnelle des systèmes CFO et CFA (tableaux électriques, éclairage, TGBT, alarmes, contrôles d'accès, vidéosurveillance, réseaux de communication, etc.) - Effectuer les interventions de maintenance préventive et corrective - Diagnostiquer les pannes et effectuer les réparations nécessaires - Contrôler la conformité des installations aux normes en vigueur - Assurer la traçabilité des travaux et des opérations menées - Mettre à jour la documentation technique - Appliquer les procédures de sécurité propres au site sensible Profil recherché : - Solide maîtrise des installations et dépannages en électricité CFO et CFA - Connaissance des normes de sécurité électrique, particulièrement sur des sites sensibles - Rigueur et sens de l'organisation - Autonomie dans la gestion des interventions - Capacité à travailler en équipe - Sens des responsabilités et respect de la confidentialité - Qualités relationnelles pour dialoguer avec les différents intervenants du site GIF EMPLOI acteur du recrutement en intérim et CDI, référent sur les métiers techniques, cultive la proximité avec ses candidats, ses clients et les acteurs de la formation pour un accompagnement long-terme. Vous souhaitez relever un nouveau défi en tant qu'électricien CFO/CFA et participer à la sécurité d'un site stratégique à Châteaudun ? Ce poste est fait pour vous.
Sous l'autorité de la direction générale adjointe du pole ressources, l'assistant de gestion comptable, complétera une équipe de 2 agents et sera chargé du : o Mandatement des dépenses de fonctionnement (budget principal et budgets annexes), le contrôle des pièces et la transmission des flux en trésorerie o Mandatement des recettes de fonctionnement o Mandatement des dépenses et des recettes à régulariser (P 503) o Gestion des tiers o Validation des bons de commandes en s'assurant de la bonne imputation comptable o Le cas échéant, participation au mandatement des dépenses d'investissement CV et lettre de motivation exigés pour candidater
Recherche chaudronniers pour de la chaudronnerie de grand format (XXL) capable de réaliser le montage-assemblage et le traçage de la structure en autonomie. L'objectif principal de Guerton Industries est de préserver et développer l'activité, le savoir-faire et les compétences de Guerton. La nouvelle direction redonne un élan à cette entreprise à haut potentiel. Venez nous rejoindre.Nous attendons vos CV.
Vous intervenez auprès des particuliers pour l'aide à la toilette, l'aide aux repas, l'aide au coucher sur les secteurs géographiques de Bonneval.
Le Groupement d'Employeurs pour l'Insertion et la Qualification, GEIQ BTP LOIRET, recrute pour une de ses entreprises adhérentes de BONNEVAL (28), un maçon en alternance (H/F) Vous aimez le travail d'équipe et en extérieur, et souhaitez réaliser des ouvrages ? POSTULEZ ! Les missions proposées : Sous la responsabilité du chef d'équipe, vous devrez : - Sécuriser le chantier (signalisation, balisage, déviations, etc.) - Positionner des repères pour les ouvrages à construire - Participer à la construction et à l'entretien des réseaux de voiries (routes, parking, pistes cyclables) et chantiers chez des particuliers - Réaliser également la pose d'éléments de voiries (bordures, dalles, pavés, trottoirs, caniveaux, mobiliers urbains) - Appliquer et effectuer le compactage des différentes couches de revêtements de chaussée. Le profil recherché : Prérequis : Ponctualité, dynamisme, fort esprit d'équipe, goût du travail en extérieur. La formation : Vous suivrez une formation par alternance La rémunération : % du SMIC selon la grille de rémunération Nous attendons votre candidature !
Description du poste : Votre mission principale : optimiser le parcours d'achat des clients Indispensable au fonctionnement de l'équipe, vous assurez la bonne tenue des rayons. Grâce à votre implication, les stocks sont bien gérés et les clients satisfaits ! * Mise en rayon / Étiquetage et suivi des prix / Balisage publicitaire * Gestion des stocks / Logistique * Conseil aux clients / Partage des offres promotionnelles * Respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire * Prêt à prendre des initiatives pour vous épanouir dans votre environnement Votre sommet chez U : des valeurs pour grandir ensemble Au sein de nos équipes, vous bénéficierez de temps et d'attention pour vous épanouir. Chez nous, chaque collaborateur compte, nous sommes à l'écoute de vos idées. Des questions ? On vous dit tout sur le métier d'employé commercial, suivez le lien -> https://urlr.me/fwF4h Description du profil : Chez U, tout commence avec vous Vous, qui êtes. * Prêt à prendre des initiatives pour vous épanouir dans votre environnement professionnel * Adepte du travail d'équipe, parce que c'est le collectif qui vous fait vibrer * Rigoureux, motivé par le service clients Et nous, alors ? Découvrez ce que l'on vous propose pour vous épanouir à nos côtés : * Pause de 5% du temps de travail rémunérée * Prime annuelle * Mutuelle * Prévoyance * Autres avantages financiers selon ancienneté * Mobilité interne au sein du magasin * Autorisations d'absences pour événements familiaux Vous vous reconnaissez et vous voulez atteindre votre sommet à nos côtés ? Postulez ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Votre mission principale : optimiser le parcours d’achat des clients Indispensable au fonctionnement de l'équipe, vous assurez la bonne tenue des rayons. Grâce à votre implication, les stocks sont bien gérés et les clients satisfaits ! Mise en rayon / Étiquetage et suivi des prix / Balisage publicitaire Gestion des stocks / Logistique Conseil aux clients / Partage des offres promotionnelles Respect des règles d’hygiène et de sécurité alimentaire Prêt à prendre des initiatives pour vous épanouir dans votre environnement Votre sommet chez U : des valeurs pour grandir ensemble Au sein de nos équipes, vous bénéficierez de temps et d’attention pour vous épanouir. Chez nous, chaque collaborateur compte, nous sommes à l’écoute de vos idées. Des questions ? On vous dit tout sur le métier d'employé commercial, suivez le lien -> https://urlr.me/fwF4h Chez U, tout commence avec vous Vous, qui êtes… Prêt à prendre des initiatives pour vous épanouir dans votre environnement professionnel Adepte du travail d’équipe, parce que c’est le collectif qui vous fait vibrer Rigoureux, motivé par le service clients Et nous, alors ? Découvrez ce que l’on vous propose pour vous épanouir à nos côtés : Pause de 5% du temps de travail rémunérée Prime annuelle Mutuelle Prévoyance Autres avantages financiers selon ancienneté Mobilité interne au sein du magasin Autorisations d’absences pour événements familiaux Vous vous reconnaissez et vous voulez atteindre votre sommet à nos côtés ? Postulez ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Notre enseigne Super U est reconnue pour la diversité de ses produits ainsi que pour la proximité, la qualité de service et de satisfaction qu'elle s'attache à apporter à ses clients.
Description du poste : Votre mission principale : un client qui repart avec le sourire Lors du passage en caisse, vous êtes l'interlocuteur privilégié des clients. Grâce à vous, ils repartent avec leurs articles et l'envie de revenir ! Vous recueillez les demandes et prenez en compte les réclamations des clients afin d'améliorer la qualité du service et de l'offre commerciale. * Accueil et information auprès des clients / Mise en avant des services Carte U / Fidélisation de la clientèle / Partage de l'esprit "Commerçants autrement" * Enregistrement et encaissement des achats / Maintien de l'ordre à la caisse * Prise en charge des appels téléphoniques - appels micro / Gestion des retours clients (articles) / Gestion du service Votre sommet chez U : des valeurs pour grandir ensemble Pour vous aider à vous épanouir dans votre métier, nous vous proposons des formations régulières (communication client, outils informatiques.). Apprendre, se perfectionner : c'est ça, travailler chez U ! Des questions ? On vous dit tout sur le métier d'hôte de caisse suivez le lien -> https://urlr.me/bRDFy Description du profil : Chez U, tout commence avec vous Vous, qui êtes. * Toujours souriant, avec une bonne humeur qui fait toute la différence * Rapide et précis, pour un passage en caisse de qualité * Rigoureux : avec vous, la caisse est toujours exacte en fin de journée * Prêt à prendre des initiatives pour vous épanouir dans votre environnement Et nous, alors ? Découvrez ce que l'on vous propose pour vous épanouir à nos côtés. * Pause de 5% du temps de travail rémunérée * Prime annuelle * Mutuelle * Prévoyance * Autres avantages financiers selon ancienneté * Mobilité interne au sein du magasin * Autorisations d'absences pour événements familiaux Vous vous reconnaissez et vous voulez atteindre votre sommet à nos côtés ? Postulez ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Description du poste : Préparez un diplôme reconnu avec OBS, centre de formation du Groupe One Education Dans le cadre de votre formation, vous intégrez une entreprise en tant que conseiller(ère) de vente en alternance. Vous apprendrez un métier concret tout en préparant un titre professionnel reconnu par l'État (niveau Bac). Vos missions :***Accueillir et conseiller les clients * Identifier leurs besoins et proposer les bons produits * Mettre en rayon et assurer le bon état des stocks * Participer à l'animation commerciale et à la mise en valeur des produits * Gérer les encaissements et assurer un service de qualité * Contribuer à la fidélisation des clients Rémunération : Selon les règles légales de l'alternance (âge et niveau d'études). Description du profil : Vous êtes motivé(e), curieux(se), à l'aise avec les autres et vous avez envie de vous former dans le domaine du commerce.
Notre magasin Krys recrute un(e) opticien(ne)! A ce titre, nous vous proposons de contribuer à la santé visuelle de nos clients en réalisant notamment les missions suivantes : Pratiquer les examens de vue dans des conditions de travail optimales (salle d'optométrie, outils et technologies de qualité...) Apporter vos recommandations techniques (types de verres, de traitement selon le défaut visuel), et esthétiques (visagisme), Proposer un parcours d'achat des plus qualitatifs avec une expérience client différenciante, Etre impliqué de la conception au service après-vente auprès de nos clients, Contribuer à l'entretien du magasin (vitrines, installation des collections, propreté) ainsi qu'à sa gestion administrative et commerciale. Pour développer vos compétences nous vous proposons tout au long de votre parcours des formations à la demande (plateforme digitale de formation Kampus et les nombreuses formations de l'Academy by KRYS GROUP). Vous avez des compétences spécifiques telles que : Connaissances techniques en optique : examen de vue, montages... Connaissances des techniques de vente Connaissances des produits (montures, verres, contactologie...) Connaissances en manipulation des lentilles de contact serait un plus. Poste ouvert aux personnes en situation de handicap. Si cette opportunité professionnelle vous intéresse, postulez! A très bientôt chez Krys ! L'énergie d'un collectif, la for**ce de vos potentiels**
Krys est une aventure de plus de 50 ans fondée sur une conviction qui demeure : la beauté et le bien-être visuel doivent être accessibles à tous. Krys, l'enseigne porte drapeau de KRYS GROUP, ambitionne d'en offrir davantage au consommateur pour un même niveau de dépenses. Agencés de façon moderne, simple et élégante, les magasins invitent à découvrir et essayer les produits dans un décor chaleureux et confortable. Krys est également l'Enseigne d'optique préférée ...
Le Conseil Départemental c'est un collectif d'environ 2000 collaborateurs qui oeuvrent quotidiennement au service des Euréliens. Dans ce cadre, placé(e) sous l'autorité hiérarchique du chef du centre de mobilité immédiate, vous serez chargé(e) des travaux d'entretien et d'exploitation sur le domaine public routier départemental. Vous devrez : * Entretenir les chaussées et leurs dépendances ; * Entretenir les équipements et les ouvrages d'art ; * Monter, démonter et entretenir la signalisation verticale ; * Apposer des peintures et produits de marquage au sol (signalisation horizontale) ; * Réaliser des revêtements routiers ponctuels. * Poser la signalisation temporaire sur les chantiers ; * Intervenir en cas d'accident ou d'événement météorologique ; * Assurer des alternats manuels de circulation ; * Assurer l'entretien et la maintenance courante des bâtiments et matériels (peinture, petite maçonnerie, petite mécanique.) ; * Effectuer le service hivernal (conduite d'engins) et les permanences estivales. Pour ce poste nous recherchons : Des compétences dans le domaine de l'exploitation de la route, une maîtrise de la conduite des engins de fauchage, une connaissance des règles d'hygiène et de sécurité et le sens du travail en équipe. Permis B et C indispensables (CACES et permis CE souhaités) - Expérience dans le domaine agricole, en maçonnerie, BTP. Rejoindre le Conseil Départemental d'Eure et Loir c'est intégrer : Un département bâtisseur ; revitalisant les territoires, Une collectivité de solidarité entre les Euréliens, Une collectivité de qualité de vie, Une collectivité handi accessible, Un département performant, aux méthodes et conditions de travail modernes. Donnez du sens à vos compétences et rejoignez-nous ! Ce poste est ouvert à toutes et tous dans un environnement inclusif et accessible. * RTT * CNAS * Mutuelle/Prévoyance * Prime annuelle * Titres restaurant * 25 CA
Le Conseil Départemental c'est un collectif d'environ 2000 collaborateurs qui œuvrent quotidiennement au service des Euréliens.
Description du poste : Manpower CHATEAUDUN recherche pour son client, un acteur du secteur du BTP, un Chef d'équipe Assembleur (H/F) Dans ce poste, vous serez amené à : - Manager une équipe. - Organiser les opérations. - Superviser les soudures. - Contrôler la qualité. - Appliquer les normes de sécurité. - Optimiser la production. - Coordonner les activités journalières. - Communiquer avec les équipes. Horaires de travail : 5H 13H 13H 21H VEND 5H 12H 12H 19H. Vous justifiez d'une expérience managériale en construction métallique, connaissez les règles d'hygiène, de sécurité, ainsi que le droit du travail et la gestion du temps. Soyez communicatif et à l'écoute. ? Vos avantages : - Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé - CET à 8 % - CSE, CSEC - FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule?) - Prime de 13ème mois. N'hésitez plus et postulez ! Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Nous recherchons pour le compte de notre client,un responsable d'atelier DRYRattaché au responsable des opérations,vous avez pour missions principales: - Gérer la production - Superviser les activités des ateliers de fabrication,de conditionnement et de logistique. - Garantir les objectifs de performance,débit et rendement du process blé - Gérer les aléas de production,piloter les actions correctives - Garantir la disponibilité des matières premières - Garantir le programme de nettoyage - Manager, encadrer et animer une équipe - Assurer la montée en compétences des collaborateurs - Réaliser des plannings du personnel - Effectuer les entretiens individuels - Suivre,maintenir et améliorer la productivité Vous devez être titulaire d'un Bac+2 et plus et avoir au moins 5 années d'expérience idéalement acquise en agroalimentaire. Vous avez la fibre managériale et êtes un très bon communiquant
Après une période d'intégration et de formation aux méthodes de notre laboratoire, dans le respect de la tradition boulangère, vous préparez les produits du rayon Boulangerie, un des principaux vecteurs de l'image de qualité du magasin. Acteur du quotidien, vous serez le garant de la qualité de la production, et du renouvellement de l'offre produits au regard des tendances de consommations actuelles. Force de proposition, vous imaginez, créez et mettez en valeur notre offre produits. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Titulaire d'un CAP Boulangerie, avec ou sans expérience en grande distribution ou dans l'artisanat, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à cœur. Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + variable + indemnités repas + participation/intéressement + mutuelle, [NOMBRE] semaines de congés payés et [NOMBRE]% de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : CAP / BEP Temps de travail : Temps plein Statut : Non cadre
Description du poste : Rattaché au Responsable des opérations, vous avez pour missions principales : - gérer la marchandise - Superviser les activités des ateliers de fabrication,conditionnement et logistique - Respecter les règles de sécurité et hygiène - garantir le réalisation des objectifs - Gérer les aléas et identifier les causes - Vérifier la disponibilité des matières 1eres - Manager, encadrer, animer une équipe - Assurer la montée en compétences - Réaliser les plannings - Effectuer des entretiens - Suivre et améliorer la productivité des lignes - Garantir le rendement Description du profil : Vous devez être titulaire d'un Bac+2 et avoir au moins 5 années d'expérience. Vous possédez une expérience en management idéalement acquise en agroalimentaire. Vous avez la fibre managériale et êtes un bon communicant, proche du terrain.
Nous recherchons pour le compte de notre client,un responsable d'atelier DRYRattaché au responsable des opérations,vous avez pour tâches principales: - Gérer la production - Superviser les activités des ateliers de fabrication,de conditionnement et de logistique. - Garantir les objectifs de performance,débit et rendement du process blé - Gérer les aléas de production,piloter les actions correctives - Garantir la disponibilité des matières premières - Garantir le programme de nettoyage - Manager, encadrer et animer une équipe - Assurer la montée en compétences des collaborateurs - Réaliser des plannings du personnel - Effectuer les entretiens individuels - Suivre,maintenir et améliorer la productivité
Nous recherchons pour le compte de notre client, un Technicien de Maintenance F/HRattaché au Responsable Maintenance, vous avez pour missions principales : - Assurer les opérations de maintenance curative, préventive pendant et hors production. - Assurer les dépannages sur les équipements et les réglages machines. - Gérer les actions de maintenance sur SAP et réaliser les actions remontées par la production. - Participer à des ateliers, projets en étant force de propositions (amélioration continue, travaux neufs) - Contacter, accompagner et suivre les prestataires sur le site lors d'interventions. - Assurer la propreté lors des interventions sur les machines et dans l'atelier maintenance. - Assurer l'entretien et l'état des outils de travail. - Accompagner et former les nouveaux arrivants. - Transmettre les informations nécessaires à ses collègues et responsables pour assurer le suivi des interventions / besoins.. Dans un contexte en évolution, vous êtes force de proposition pour améliorer les actions de maintenance. Titulaire d'un bac + 2 dans le domaine de la maintenance, vous justifiez d'une première expérience significative sur le poste. - Connaissances en mécanique, électricité, hydraulique et pneumatique. - Aptitude à lire et interpréter des plans et schémas techniques. - Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement.
RESPONSABILITÉS : Vous aurez pour mission d'aider à domicile des personnes, dans les gestes de la vie quotidienne : • Entretien du logement et du linge • Aide aux courses Postes à pourvoir à temps plein et temps partiel. Déplacements indemnisés / Interventions sur le territoire de l'association, en veillant un maximum à privilégier la proximité avec votre lieu d'habitation Formation au poste assurée. PROFIL RECHERCHÉ : • Personnes avec expérience ou Débutants • Connaissance des produits et techniques de nettoyage • Autonomie, sens de l'organisation, qualités relationnelles, discrétion, capacité d'adaptation, esprit d'équipe
Premier réseau associatif français de proximité, l'ADMR est la référence du service à la personne depuis 75 ans. Par conviction et engagement, accompagner nos clients au quotidien est notre métier. Nous apportons une aide et un soutien auprès de l'ensemble de la population, de la naissance à la fin de vie. Le réseau ADMR d'Eure et Loir, c'est 34 associations locales sur l'ensemble du département, 70 bénévoles et près de 450 salariés au niveau national et près de 3000 clients et patients.
RESPONSABILITÉS : En tant qu'aide à domicile, vous aurez pour mission d'aider à domicile des personnes âgées et/ou en situation de handicap, dans les gestes de la vie quotidienne : - Aide à la personne : habillage, toilette, lever, coucher, transfert avec ou sans aide technique - Entretien du logement et du linge - Aide à la préparation et à la prise des repas, courses - Accompagnement transport Travail 1 week-end sur 3. Déplacements indemnisés / Interventions sur le territoire de l'association Formation au poste assurée. PROFIL RECHERCHÉ : Vous êtes titulaires des diplômes suivants : • BEP ASSP • BAC PRO SAPAT, Service en Milieu Rural • BEP Carrières sanitaires et sociales • CAP Service à la personne • Titre pro ADVF Personnes avec expérience ou Débutants acceptés Vous possédez les savoirs êtres suivants : • Autonomie, sens de l'organisation, qualités relationnelles, discrétion, capacité d'adaptation, sens de l'observation, analyse des situations, esprit d'équipe
VIVASERVICES recrute des Assistant.e.s de vie en CDI sur Saint-Denis-Lanneray et ses environs. VOTRE MISSION : Accompagner et faciliter le quotidien de nos bénéficiaires en apportant une véritable aide aux gestes de la vie quotidienne (aide à la toilette, aide à l'habillage, préparation des repas, aide aux transferts) et en prenant en charge l'entretien de leur logement (ménage, repassage, désinfection). Il peut également y avoir des transports véhiculés (rendez-vous médicaux, courses, etc.). Vous interviendrez toujours chez les mêmes bénéficiaires, chaque semaine, selon un planning défini autour de vos disponibilités, à proximité de votre domicile. Formations et suivi régulier, pour vous accompagner au quotidien dans votre mission. Votre zone d'intervention sera établie à proximité de votre lieu d'habitation ou autour de l'agenceCe poste est à pourvoir immédiatement. Un temps partiel à définir pour être compatible avec vos études, un autre emploi ou une retraite, ce poste peut aussi être complété par d'autres missions (ménage, garde d'enfants, transport véhiculé, etc.). Salaire mensuel pour un temps plein, entre 1400 et 1500€ nets. Soyons fiers de nos métiers et partageons la même vision bienveillante du service à la personne : Postulez et rejoignez notre équipe, nous vous attendons !
Soyons fiers de notre métier ! Chez VIVASERVICES, nous savons qu'une personne épanouie dans son travail, c'est l'assurance d'un client satisfait et d'une collaboration de long terme. Vous voulez rejoindre une équipe à taille humaine, à votre écoute et qui vous accompagnera au quotidien dans votre métier ? Vous recherchez un travail proche de votre domicile, adapté à vos disponibilités ? Alors n'attendez plus et rejoignez-nous ! Envoyez-nous votre...
ABIPA International fournit aux grands donneurs d'ordre du secteur aéronautique des pièces, composants et sous-ensembles à destination des nacelles, des aérostructures, des sièges pilotes et passagers et divers équipements d'avion. Aujourd'hui, le groupe est en fort développement autour de valeurs fondamentales (innovation technologique, esprit d'équipe et de partage, respect et intégrité, responsabilité sociétale) et vise l'excellence industrielle. Dans le cadre d'un départ à la retraite, nous recherchons notre futur(e) Opérateur Assemblage et Ajustage pour notre site de La Chaussée d'Ivry. DESCRIPTIF DU POSTE : Rattaché(e) à notre Responsable d'Atelier, vous participez aux opérations de montage, d'assemblage, ajustage, de réglage et du contrôle des pièces usinées tout en veillant à la conformité du résultat final. Vos missions principales sont les suivantes : - Contrôler les pièces, garantir leur conformité et renseigner les fiches d'auto-contrôle, - Assembler les sous-ensembles de structures, - Réaliser des opérations d'ajustage, de retouche peinture ou vernis, d'ébavurage, de redressage, - Utiliser les équipements adaptés : étuve, azote, outillages manuels, - Percer, tarauder, lamer, chanfreiner, poncer les pièces, - Renseigner les dossiers de fabrication, les ordres de fabrication (OF) et l'avancement dans l'ERP, - Respecter les exigences qualité, sécurité, coûts et délais fixées par l'entreprise. PROFIL : Titulaire d'un CAP/BEP, d'un BAC PRO ou équivalent avec une première expérience en montage/assemblage de pièce de précision idéalement en aéronautique. Compétences techniques : - Maîtrise de lecture de plans techniques, dossiers de fabrication et de fiches outils, - Faire preuve de minutie, - Connaissances de base en mécanique. Qualités requises : - Rigueur et sens de l'organisation, - Aptitudes à travailler en équipe et à se conformer aux objectifs de production. CONDITIONS : Poste en CDI Basé à La Chaussée d'Ivy Horaire de journée Primes diverses et avantages (tickets restaurant, indemnités kilométriques) Convention collective métallurgie Rejoignez ABIPA International et contribuez à notre quête d'excellence industrielle en intégrant une équipe dynamique et en pleine expansion ! Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : à partir de 26 000,00€ par an Avantages : * Prise en charge du transport quotidien Lieu du poste : En présentiel
Description du poste : Vous supervisez la réalisation des étapes des chantiers, encadrez le personnel de montage et pilotez la sous-traitance de pose suivant les impératifs techniques, de sécurité, planification et coûts dans le respect des règles qualité et environnement. Vous étudiez les dossiers et cahiers des charges. Vous définissez les besoins humains, matériels et les méthodes. Vous établissez les plannings de travaux et participez à la sélection des sous-traitants. Description du profil : Idéalement niveau de formation Bac +2/3 BTS, DUT, licence professionnelle, spécialisés dans le secteur de la construction (bâtiment, travaux publics, génie civil). Connaissances des différents corps de métier intervenant sur un chantier. Connaissances de la norme EN1090. Permis Permis B obligatoire. Caces type R482-F / R486 souhaités.
Nous recherchons pour le compte de notre client un conducteur de travaux (F/H).Vous supervisez la réalisation des étapes des chantiers, encadrez le personnel de montage et pilotez la sous-traitance de pose suivant les impératifs techniques, de sécurité, planification et coûts dans le respect des règles qualité et environnement. Vous étudiez les dossiers et cahiers des charges. Vous définissez les besoins humains, matériels et les méthodes. Vous établissez les plannings de travaux et participez à la sélection des sous-traitants.
Description du poste : Vous recherchez un emploi en CDD ou en CDI ? Faites confiance à ARTUS Recrutement pour vous aider dans votre recherche ! Notre client, acteur reconnu du secteur agricole, plaçant l'agriculteur au cœur de ses priorités, recrute son futur : Technico-Commercial H/F Marboué (28) CDI En véritable partenaire de terrain, vous accompagnez les agriculteurs dans le développement et l'optimisation de leurs exploitations. Vous intervenez à la fois sur la partie commerciale, le conseil technique et la fidélisation du portefeuille, avec une approche centrée sur l'innovation et la performance agricole. Vos missions principales Suivre et fidéliser un portefeuille d'agriculteurs sur le secteur confié Participer à la prospection afin de développer le réseau client Promouvoir les services proposés par l'entreprise ainsi que l'offre direct client Identifier les besoins des exploitations et proposer des solutions innovantes et adaptées Apporter un appui technique aux agriculteurs en s'appuyant sur les Outils d'Aide à la Décision (O.A.D) Participer au suivi des créances et garantir la bonne exécution des contrats commerciaux Assurer la coordination logistique afin de garantir la satisfaction client Votre profil Formation agricole ou commerciale (type BTS, Licence agricole ou équivalent) Une première expérience réussie dans la relation ou le conseil auprès d'agriculteurs est un plus Connaissance du milieu agricole et de ses enjeux économiques Aptitude à conseiller techniquement et accompagner les exploitants Sens du relationnel, écoute active et capacité de persuasion Organisation, autonomie et engagement sur le terrain Permis B indispensable - déplacements quotidiens à prévoir Processus de recrutement : 1 Réception et étude de votre candidature 2 Échange téléphonique avec ARTUS puis entretien si votre profil correspond 3 Présentation du dossier de candidature à l'entreprise 4 Entretien physique avec les managers de l'entreprise
Description du poste : Vous pensez qu'Adecco n'est qu'une agence d'intérim ? Vous pensez que votre carrière chez Adecco se limitera à cumuler des missions de courte durée ? FAUX ! Adecco c'est plus qu'une agence d'intérim ! Ce sont des équipes dédiées à votre avenir professionnel, qui vous accompagnent pour vous faire grandir professionnellement, qui s'implique chaque jour pour vous aider à trouver LE JOB de votre vie ! Adecco c'est un réseau d'agences ou vous serez accueilli par un package comprenant : sourire, convivialité, esprit de partage et surtout l'envie. L'envie d'être là pour vous ! Adecco c'est tout ça, et plus encore ! L'agence ADECCO Châteaudun recherche pour l'un de ses clients basés à Brou un CHAUDRONNIER SOUDEUR H/F. Notre client est un leader incontesté en France des matériaux de manutention mécanique et de nettoyage de produits céréaliers, pulvérulents et granulés divers. Le travail du métal est leur spécialité. Pour ce poste vos missions seront les suivantes: assemblage par soudure des bâtis et tambours des matériaux de séparations et nettoyage du grain. Et si c'était vous le prochain CDI Intérimaire Adecco ? Description du profil : Vous devez justifier d'une formation et/ou d'une expérience significative dans ce domaine . - Expérience en soudure MIG obligatoire. - Motivé par le métier de la soudure sur du long terme. - Consciencieux, précis et organisé - Expérience en industrie souhaitée Vous êtes ou non déjà intérimaire et vous rêvez de pouvoir vous stabiliser ? Vous avez l'envie de concrétiser des projets personnels ? Rester dans le même entreprises toute votre vie. "Inconcevable pour vous ?!" Le CDI Intérimaire et LA solution ! Vous êtes notre candidat idéal.
Le Groupement Mousquetaires, ce sont 7 enseignes de la grande distribution, collaborateurs et plus de chefs d'entreprise indépendants !Intermarché & Netto fait du mieux manger accessible à tous une réalité. Notre indépendance et la diversité de nos métiers nous permettent de répondre aux attentes des Français et nous propulsent au rang de 3e distributeur. Chaque métier compte pour écrire l'avenir de la distribution alimentaire.Prêt.e à faire la différence ? Rejoignez-nous ! Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec le rayon Boucherie, nos process et l'équipe, vous serez responsable de votre rayon, véritable ambassadeur de nos engagements et de notre image de Producteurs & Commerçants auprès de nos clients. Vous découperez, préparerez et vendrez les produits dans le respect de la tradition du métier et des normes d'hygiène, gérerez les plannings de fabrication et de vente, participerez au choix et à la commande des produits, conseillerez les clients avec plaisir et assurerez la mise en valeur des produits et du rayon.
Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec le rayon Boucherie, nos process et l'équipe, vous serez responsable de votre rayon, véritable ambassadeur de nos engagements et de notre image de Producteurs & Commerçants auprès de nos clients. Vous découperez, préparerez et vendrez les produits dans le respect de la tradition du métier et des normes d'hygiène, gérerez les plannings de fabrication et de vente, participerez au choix et à la commande des produits, conseillerez les clients avec plaisir et assurerez la mise en valeur des produits et du rayon. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Titulaire d'un CAP spécialisé boucherie, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à cœur. Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + variable + mutuelle Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Exercez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : CAP / BEP Temps de travail : Temps plein Statut : Agent de maîtrise
RESPONSABILITÉS : En tant qu'Auxiliaire de Vie Sociale, vous intervenez au domicile de personnes fragilisées, vous les aidez dans leurs activités quotidiennes et vous veillez à leur bien-être, permettant leur maintien dans leur cadre de vie habituel. Selon votre expérience et vos qualifications vous aurez pour missions de : • Aider aux actes essentiels de la vie (acte d'hygiène/toilette, habillage, repas, aide au lever/au coucher, mobilité adaptée à la personne...) • Entretenir le cadre de vie (logement, linge ...) • Accompagner la personne dans sa vie sociale (courses, activités de loisirs, aide à l'administratif, RDV divers ...) • Veiller sur l'évolution de la personne et la stimuler. Travail 1 week-end sur 2 ou 3. Postes à pourvoir à temps plein et temps partiel. Déplacements indemnisés / Interventions sur le territoire de l'association, en veillant un maximum à privilégier la proximité avec votre lieu d'habitation Formation au poste assurée. PROFIL RECHERCHÉ : • Titulaire du Diplôme d'Etat d'Auxiliaire de Vie Sociale (DEAVS) ou Diplôme d'état d'Accompagnant Educatif et Social (DEAES) spécialité « accompagnement de la vie à domicile » et spécialité « structures collectives » (DEAES), ou autres diplômes reconnus par la convention collective pour ce poste • Personnes avec expérience ou Débutants selon les missions confiées • Autonomie, sens de l'organisation, qualités relationnelles, discrétion, capacité d'adaptation, sens de l'observation, analyse des situations, esprit d'équipe
1er réseau associatif français de proximité, l'ADMR est la référence du service à la personne depuis 75 ans. Nous apportons une aide et un soutien auprès de l'ensemble de la population, de la naissance à la fin de vie. Le réseau ADMR d'Eure et Loir, c'est 34 associations locales, 70 bénévoles et près de 450 salariés au niveau national. Ils agissent ensemble chaque jour pour apporter un service à domicile sur mesure et individualisé à près de 3000 clients et patients.
Description du poste : L'agence Adecco Châteaudun recherche pour l'un de ses clients un technicien de maintenance H/F en CDI. Rattaché au Maintenance Manager, vous avez pour missions principales : - Assurer les opérations de maintenance curative, préventive pendant et hors production - Assurer les dépannages sur les équipements et les réglages machines - Gérer les actions de maintenance sur SAP et réaliser les actions remontées par la production - Participer à des ateliers, projets en étant force de propositions (amélioration continue, travaux neufs) - Contacter, accompagner et suivre les prestataires sur le site lors d'interventions - Assurer la propreté lors des interventions sur les machines et dans l'atelier maintenance - Assurer l'entretien et l'état des outils de travail - Transmettre les informations nécessaires à ses collègues et responsables pour assurer le suivi des interventions / besoins. Dans un contexte en évolution, vous êtes force de proposition pour améliorer les actions de maintenance. Ce poste est proposé en rythme 3x8. Description du profil : Vous êtes titulaire d'un Bac Pro ou BTS en maintenance ou électromécanique. Vous justifiez d'une expérience dans le secteur industriel. Niveau de base Excel, Word, utilisation d'une base de données ainsi que des connaissances SAP seront appréciées. Vous êtes orienté vers l'action, vous possédez des aptitudes techniques et fonctionnelles et savez gérer les priorités. 13ème mois Prime collective et individuelle d'objectifs Intéressement-participation Titres restaurant si ce poste vous intéeresse merci de postuler!
Description du poste : Manpower CHATEAUDUN recherche pour son client, un acteur du secteur de l'agroalimentaire, un Technicien de maintenance (H/F). Assurer les opérations de maintenance curative, préventive pendant et hors production Assurer les dépannages sur les équipements et les réglages machines Gérer les actions de maintenance sur SAP et réaliser les actions remontées par la production (FMOS, Nearmiss, Amélioration continue?) Participer à des ateliers, projets en étant force de propositions (amélioration continue, travaux neufs) Contacter, accompagner et suivre les prestataires sur le site lors d'interventions Assurer la propreté lors des interventions sur les machines et dans l'atelier maintenance Assurer l'entretien et l'état des outils de travail Accompagner et former les nouveaux arrivants Transmettre les informations nécessaires à ses collègues et responsables pour assurer le suivi des interventions / besoins. Dans un contexte en évolution, vous êtes force de proposition pour améliorer les actions de maintenance. Horaires : 3X8 ? Vous êtes titulaire d'un Bac Pro ou BTS en maintenance ou électromécanique. Vous justifiez d'une expérience dans le secteur agroalimentaire ou pharmaceutique. Niveau de base Excel, Word, utilisation d'une base de données ainsi que des connaissances SAP seront appréciées. Vous êtes orienté vers l'action, vous possédez des aptitudes techniques et fonctionnelles et savez gérer les priorités. Avantages: Prime collective et individuelle d'objectifs, intéressement, participation, titres restaurant, CIE Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Description du poste : Adecco chateaudun recherche pour l'un de ses clients un technicien de maintenance H/F Sous l'autorité du responsable maintenance vous aurez pour mission : -assurer la maintenance préventive et corrective du parc machine ( tours, fraiseuses, poste a souder...) -diagnostiquer et résoudre les pannes -réaliser le montage d'équipements industriels -réaliser les réglages -créer des coffret électriques a neuf -créer des plans / schémas électriques Description du profil : vous devez avoir une formation bac a bac +2 en maintenance Vous êtes autonome, rigoureux(se) et polyvalent(e) nous vous proposons un cdi en horaire 35H du lundi au vendredi salaire :32 à 35KE SI vous êtes intéressé(e) n'hésitez pas a postuler en ligne
Soins et accompagnement * Réaliser les soins infirmiers prescrits (injections, pansements, perfusions, traitements, etc.) * Assurer la surveillance de l'état de santé des résidents (prise de constantes, observation des symptômes, évaluation de la douleur.) * Participer à la prévention des risques (chutes, escarres, infections, dénutrition, etc.) * Assurer les premiers gestes d'urgence si nécessaire * Accompagner les résidents dans les gestes de la vie quotidienne avec bienveillance 2. Coordination et suivi médical * Collaborer les médecins traitants et les intervenants extérieurs * Encadrer et superviser le travail des aides-soignants et AMP/ASG * Participer à l'élaboration, la mise en œuvre et l'évaluation du projet de soins individualisé 3. Communication et relationnel * Être à l'écoute des résidents et de leurs familles, instaurer une relation de confiance * Participer à la vie institutionnelle : réunions d'équipe, projets d'animation, accompagnement en fin de vie Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 2 050,00€ à 2 400,00€ par mois Lieu du poste : En présentiel
Nous recherchons pour le compte de notre client un dessinateur projeteur (F/H).Vous produisez les exécutables pour la réalisation des charpentes suivant les impératifs normatifs et budgétaires, dans le respect des règles sécurité, qualité et environnement. Vous concevez les différentes modélisations. Vous identifiez les contraintes dimensionnelles, fonctionnelles et physiques. Vous participez aux réunions techniques.
Nous recherchons pour le compte de notre client, un Technicien de Maintenance F/HRattaché au Responsable Maintenance, vous avez pour tâches principales : - Assurer les opérations de maintenance curative, préventive pendant et hors production. - Assurer les dépannages sur les équipements et les réglages machines. - Gérer les actions de maintenance sur SAP et réaliser les actions remontées par la production. - Participer à des ateliers, projets en étant force de propositions (amélioration continue, travaux neufs) - Contacter, accompagner et suivre les prestataires sur le site lors d'interventions. - Assurer la propreté lors des interventions sur les machines et dans l'atelier maintenance. - Assurer l'entretien et l'état des outils de travail. - Accompagner et former les nouveaux arrivants. - Transmettre les informations nécessaires à ses collègues et responsables pour assurer le suivi des interventions / besoins.. Dans un contexte en évolution, vous êtes force de proposition pour améliorer les actions de maintenance.
Description du poste : Vous produisez les exécutables pour la réalisation des charpentes suivant les impératifs normatifs et budgétaires, dans le respect des règles sécurité, qualité et environnement. Vous concevez les différentes modélisations. Vous identifiez les contraintes dimensionnelles, fonctionnelles et physiques. Vous participez aux réunions techniques. Description du profil : Idéalement, de formation Bac / Bac+2 en construction métallique avec expérience souhaitée. Bonne connaissance de la conception de la charpente métallique, des normes, de la réglementation en construction métallique, des outils DAO et CAO. Connaître le secteur d'activité de l'entreprise et les phases de production et travaux.
Description du poste : Décidez d'être indépendant sans jamais être seul(e) en créant votre activité de soutien administratif avec l'appui du réseau Aadprox. Il ne s'agit pas d'un poste de salarié mais d'une création d'entreprise .***Être Aadprox (Ambassadeur ADministratif de PROXimité) c'est :***Soulager les chefs d'entreprises de leur gestion administrative quotidienne * Traiter, gérer et dématérialiser tous les flux administratifs relatifs à l'activité des TPE * Être commercial : prospection, visite, évaluation des besoins client***Affilié(e) au premier Réseau National de professionnels de la gestion administrative , vous recevrez des formations de qualité et évoluerez dans un cadre légal et sécurisé juridiquement, tout en étant le partenaire rêvé du chef d'entreprise.***Être Ambassadeur Aadprox, c'est être un professionnel, expert, connu et reconnu localement , qui contribue au développement de son tissu économique local, et qui choisit le nombre de chefs d'entreprise avec qui il veut travailler ; il n'a pas de patron mais des clients !***Vous bénéficierez d'une base solide pour votre entreprise grâce à un concept clé en main :***Un savoir-faire éprouvé : une formation initiale et continue (commerce, juridique, marketing, métier), des supports de communication, la mise à disposition de logiciels dédiés à la gestion de votre activité * Un accompagnement de nos équipes : un conseiller attitré qui vous suivra à partir de votre intégration et vous épaulera tout au long de votre activité (de la recherche clients au développement de votre chiffre d'affaires) Description du profil : Le profil recherché : - Avoir l'envie d'entreprendre - Avoir un sens du service et une fibre commerciale - Avoir des notions en gestion administrative d'une entreprise
Venez rejoindre le leader Français de la boulangerie. Marie Blachère recrute ! Avec plus de 850 boulangeries et 12 000 collaborateurs nous proposons de nombreuses opportunités de carrière. Soutien incontestable du manager, le Manager Magasin Adjoint (H/F) participe au développement du point de vente ! Après 3 semaines de formation, vos missions seront : - Animer et fédérer au quotidien l’équipe en vente en relayant les informations du Manager Magasin - Participer au pilotage des différents indicateurs (panier moyen, CA, pertes …) - Participer au recrutement et à l’intégration des collaborateurs en binôme avec le Manager Magasin - Assurer régulièrement l’ouverture ou la fermeture du magasin et intervenir sur la mise en rayon des produits - Appliquer et faire appliquer les procédures caisse et argent - Accompagner le Manager Magasin dans la gestion administrative de l’équipe : Plannings, absences, embauches… - Garantir l’image de notre marque CDI 35h/semaine Salaire : Selon expérience 13ème mois sous conditions Mutuelle + CE + Participation 30% de réduction sur menus et produits consommés sur place Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Ref : C97O47649
Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e secrétaire médicale pour une de ses entreprises partenaires. Vos missions en entreprise : - Accueil physique et prise en charge des patients et des usagers - Accueil téléphonique pour prise de rendez-vous et planification des activités du service - Réalisation de synthèses de dossiers médicaux - Facturation et suivi administratif des dossiers - Coordination des opérations liées au parcours des patients ou des usagers Vous devez être admis dans notre école pour pouvoir passer les entretiens avec ce partenaire. Une sélection des meilleurs profils uniquement lui sera présentée.Ce poste de secrétaire médical en alternance est ouvert à toute personne motivée, qui se reconnaitra dans le descriptif suivant : - Vous êtes titulaire d’un CAP, BEP ou niveau BAC - Vous êtes autonome polyvalent(e) et rigoureux(se) - Doté(e) d'un bon relationnel et d'une bonne écoute - Vous possédez une bonne orthographe - Vous êtes à l’aise ou avez envie de progresser avec les outils bureautiques
Modalités de l'alternance : - Formation 100 % prise en charge (aucun frais à prévoir). - Contrat d'alternance de 12 à 18 mois, selon votre profil. - Rémunération selon la grille de salaire légale en vigueur (entre 760€ et 1 801€) - Contrat d'alternance de 12 à 18 mois, selon votre profil. - Formation 100 % prise en charge (aucun frais à prévoir). - Alternance 4j/1J Toutes les informations sur le programme sont disponibles sur le site de l'école.
Venez rejoindre le leader Français de la boulangerie. Marie Blachère recrute ! Avec plus de 850 boulangeries et 12 000 collaborateurs nous proposons de nombreuses opportunités de carrière. La passion du commerce est la clé de la réussite de nos Vendeurs (H/F) ! Après 1 semaine de formation, vos missions seront : - Mettre en euvre la vente des produits avec pour finalité la satisfaction et la fidélisation de la clientèle - Assurer la mise en rayon dans produits conformément aux procédures internes - Appliquer la procédure argent avec rigueur - Respecter les procédures d’hygiène internes, assurer le nettoyage des espaces de vente CDI 25h/semaine Salaire : Selon expérience 13ème mois sous conditions Mutuelle + CE + Participation 30% de réduction sur menus et produits consommés sur place Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Ref : C97O43031
Nous sommes à la recherche d'un Educateur Spécialisé H/F partageant nos valeurs centrées sur le respect et l'autodétermination des personnes accompagnées.Vous intégrerez une équipe pluridisciplinaire composée de personnels éducatifs, médical et paramédical.Afin d'accompagner au mieux les personnes accueillies, vous aurez la responsabilité des taches suivantes :Favoriser l'inclusion scolaire et accompagner dans les dispositifs de droit commun comme les écoles, collèges, lycées, centres de loisirs, clubs sportifs, etc...Organiser et animer les actions éducatives afin de préserver, développer ou restaurer l'autonomie intellectuelle, physique et sociale des personnes accompagnées dans la vie quotidienne et de favoriser leur insertion sociale.Analyser les besoins de la personne accompagnée afin de coconcevoir et rédiger son projet individuel puis de l'actualiser en fonction des progrès réalisés Vous travaillez également à l'établissement d'une relation de confiance et bénéfique avec la famille des personnes accompagnées.En outre, vous êtes un acteur de notre politique institutionnelle de développement de l'autonomie et d'inclusion. L'évolution de ceux qui s'engagent avec la Fondation, s'appuie sur un partage d'expérience constant entre les professionnels et une culture d'entreprise au service de l'accomplissement, de la motivation et de la satisfaction des salariés.Le service auquel vous serez rattaché fonctionne sur un rythme 37 heures hebdomadaires, vous bénéficiez de congés supplémentaires conventionnels (CCN 66) : congés trimestriels et RTT. Nous recherchons un candidat bénéficiant d'un diplôme d'état d'éducateur spécialisé (DEES) ou d'un diplôme de moniteur éducateur (DEME) et sachant s'appuyer sur une équipe pour faire évoluer sa pratique professionnelle.Les profils junior sont bienvenus !Rémunération avec reprise de de l'ancienneté selon convention en vigueur (NEXEM 66).En outre vous bénéficierez,Notre process de recrutement se déroule en 2 étapes, après avoir rencontré notre Cheffe de service, la Directrice d'établissement validera la compatibilité de votre candidature aux valeurs de la Fondation.Si vous recherchez à redonner du sens à votre métier dans un environnement de travail épanouissant et conforme à vos valeurs, transmettez-nous votre candidature sans attendre !
Envie d’une carrière savoureuse ? N’hésitez plus et rejoignez Buffalo Grill ! Chez Buffalo Grill, nous avons deux passions : nos équipes et nos clients ! Pour accompagner nos 365 restaurants, nous recherchons des personnalités uniques, des gens passionnés et décontractés qui partagent notre passion de la convivialité. Votre envie de faire plaisir à chacun de nos clients fera la différence. Ce qui vous attend si vous décidez de nous rejoindre : Des parcours de formation spécialement créés pour chacun de nos métiers ; des équipes chaleureuses et des opportunités de carrière, pour que vous puissiez vous épanouir et donner le meilleur de vous-même. Vous souhaitez intégrer la maison du BBQ ? Animé par un fort esprit de service, vous apporterez à nos clients un service irréprochable dans l'ambiance chaleureuse qui caractérise nos restaurants. Vos missions : • Garantir un service personnalisé, avec un sens du détail • Conseiller et promouvoir les produits de notre carte Buffalo Grill auprès des clients • Le service n’aura plus de secret pour vous ! Vous assurerez la mise en ordre des rangs tout au long du service en veillant au respect des règles HACCP • Être force de proposition pour améliorer la qualité de service, vos idées comptent ! Notre Entreprise, engagée dans le développement des talents, vous accompagnera dans le cadre de votre évolution professionnelle. Sens de l'accueil très développé, réactivité, pour une clientèle diversifiée Quelle que soit votre expérience, votre motivation pour le service client, est une condition indispensable Envie de diffuser la chaleur de nos BBQ ? Nos postes sont évidemment ouverts aux personnes en situation de handicap
Leader incontesté sur son marché, Buffalo Grill c’est the House of BBQ ! Nous proposons à nos clients de passer un bon moment en famille ou entre amis dans une ambiance décontractée et chaleureuse, autour d’un large choix de viandes grillées, de burgers et d’autres plats de qualité. Forte de 360 restaurants environ, notre enseigne a été élue enseigne préférée des Français en 2019 pour la 3ème année consécutive et sert plus de 31 millions de repas par an.
Description du poste : Mission :***En intégrant un de nos restaurants de la métropole, vous serez formé en occupant un poste de Shift Leader (Assistant Manager). Vous intégrerez toute une équipe (qui vous attend impatiemment) qui sera là pour vous former, répondre à vos questions et développer vos compétences. Et aussi pour rire, manger, partager, s'entraider pendant les rushs et travailler dans le feu de l'action. Oui, ça fait rêver. Et ce n'est pas tout... Dans cette (merveilleuse) team, vous aurez la responsabilité de :***Faire grandir la flamme au sein de votre équipe en développant les compétences de chacun ; * Gérer à chaud le quotidien du restaurant (rush, caisses, plannings, approvisionnements.) ; * Vendre et produire dans le respect des normes de l'enseigne et dans le souci de la satisfaction clients ; * Transmettre les bons réflexes hygiène et sécurité à vos équipes Oui, ça fait beaucoup mais vous n'êtes pas sans savoir qu'on est gourmands. Ce parcours a pour but à l'issue de votre alternance de vous former à terme sur un poste de Manager H/F via un programme de formation. Pas la peine de rougir, vous le méritez. Description du profil : Vous préparez un niveau de diplôme type Bac +2 orienté commerce et management et vous êtes attiré par le secteur de la restauration rapide ?***Vous cherchez à travailler en alternance, dans un cadre dynamique, qui vous permettra d'évoluer, aussi bien professionnellement, que personnellement ?***Pour ce poste nous cherchons un.e fan de burgers mais aussi.... ·***Quelqu'un de rigoureux et de réactif***·***Quelqu'un qui aime la satisfaction client et l'esprit d'équipe ·***Quelqu'un qui aime rire & manger parce qu'on est chez quand même ! Nous pouvons grandir ensemble via un contrat d'apprentissage de 12 ou 24 mois, voire plus. Rémunération selon la grille collective.
Un Préparateur en Pharmacie (H/F) est recherché pour un poste en Pharmacie d'Officine en contrat CDI à Temps partiel (24 h/semaine) sur CHâTEAUDUN (28200 , Centre-Val de Loire - France). Qualifications requises Obligatoire : Brevet Professionnel de Préparateur en pharmacie En savoir plus : le métier de préparateur en Pharmacie Cette offre vous intéresse ? Pour candidater, téléchargez l'appli ClubOfficine sur Google Play et Apple Store https://onelink.to/clubofficine
Nous recherchons pour le compte de notre client un AGENT DE MAINTENANCE SÉCURITÉ F/HRattaché au Responsable Maintenance, vous avez pour tâches principales : - Respect et application des règles d'hygiène,maintenir la propreté et le rangement des zones de travail - Rendre compte des anomalies et veiller à limiter les consommations énergétiques - Participer aux audits qualité - Assurer des petites interventions, saisir des rapports d'intervention, savoir régler et changer des pièces défectueuses. - Aide à la manutention des équipements, vérifications de fuites éventuelles
En quelques mots Vous avez l'esprit d'équipe et un goût prononcé pour la restauration ? En tant qu'agent de restauration, vous êtes au cœur de l'expérience Buffalo Grill, garantissant la propreté, l'efficacité et la présentation des plats qui raviront nos clients. Vous aimez un environnement de travail dynamique, convivial où chaque détail compte ? Rejoignez-nous ! "Chez Buffalo Grill, découvrez des métiers où le plaisir de servir se conjugue avec un soutien continu, à chaque étape de votre parcours." Ce que vous ferez au quotidien : · Le maître des entrées-dessert : vous êtes responsable de la préparation des entrées et des desserts, en respectant les fiches techniques et les normes d'hygiène à la lettre et avec rigueur. Vous avez le souci du détail et rien n'échappe à votre vigilance ! · Le pro du nettoyage et de la propreté : vous êtes l'as de la propreté, assurant le nettoyage et le rangement de votre poste, des locaux, du matériel et bien sûr, de la vaisselle. Parce qu'un restaurant bien rangé, c'est un restaurant prêt à briller ! · L'organisateur de la cuisine : vous participez au contrôle et au rangement des livraisons. Avec votre organisation sans faille, tout est à sa place et vous assurez la fluidité du service. Pas de panique, vous êtes toujours prêt pour le rush ! · Le champion de la coopération : vous collaborez avec les autres membres de l'équipe que ce soit en cuisine ou en salle, pour une préparation et un service fluides, en assurant une qualité de service irréprochable, et une cohésion d'équipe digne des plus grandes franchises de NBA ! Ce que vous apportez : · Motivation avant tout : quelle que soit votre expérience, c'est votre envie de faire plaisir et de contribuer à la réussite de l'équipe qui compte. Chez Buffalo Grill, nous recrutons nos talents sur le savoir-être avant le savoir-faire. · Rigueur et hygiène : vous appliquez les règles d'hygiène avec une grande précision, parce que chez nous, la sécurité alimentaire, c'est non négociable ! · Une vraie passion pour les métiers de bouche : que vous soyez déjà formé(e) ou que vous souhaitiez apprendre, vous aimez travailler dans un environnement où chaque plat doit être irréprochable. · Esprit d'équipe : travailler seul, très peu pour vous. Vous aimez échanger, aider vos collègues et, bien sûr, partager un moment convivial autour d'une pause bien méritée (quand la cuisine se calme un peu !). Pourquoi rejoindre Buffalo Grill ? Parce que chez nous, convivialité et bienveillance ne sont pas des mots en l'air. Vous rejoindrez une équipe dynamique, bénéficierez de formations pour grandir dans votre métier, et aurez des opportunités de carrière. Travailler chez Buffalo Grill c'est rejoindre une grande famille où la cohésion, la bonne ambiance et le partage sont nos priorités, et où chacun doit se sentir épanoui au travail et se réaliser. ICI, nous favorisons l'épanouissement de chacun : Une intégration soignée et un parcours de formation personnalisé grâce à notre école interne et nos outils (e-learning, etc.). Des opportunités de carrière à portée de main : plus de 1 200 promotions internes en 2023, 80 % de nos managers ont débuté en salle ou en cuisine. Une ambiance de travail conviviale et authentique, où le respect et le plaisir d'accueillir sont au cœur des valeurs de nos équipes dynamiques et enthousiastes. Chez nous, vous trouverez un esprit familial et un management de proximité. ICI, nous vous soutenons grâce à notre réseau : Une entreprise solide avec plus de 350 restaurants en France, offrant des opportunités de mobilité géographique partout en France. Un acteur local impliqué dans la dynamique des territoires depuis plus de 43 ans. ICI, nous offrons des opportunités à toutes et tous : Une accessibilité des métiers, sans qualification préalable requise. Une politique d'inclusion qui valorise la diversité (94/100 à l'index parité H/F, +40 % de femmes managers). Une politique d'inclusion et de diversité (94/100 à l'index parité H/F). ICI, l'aventure commence. Tracer votre propre route dans une entreprise solide et ancrée localement depuis plus de 43 ans. Évolution possible Vous aimez relever des défis ? Après avoir démontré vos talents d'agent de restauration, vous pourrez évoluer vers des postes comme grillardin ou bien même passer en salle sur un poste de serveur. Et par la suite évoluer sur des postes à responsabilité si tel est votre souhait ! On vous accompagne à chaque étape pour que vous puissiez continuer à progresser et à grandir. Vous êtes prêt(e) pour la prochaine étape ?
Leader incontesté sur son marché, Buffalo Grill c'est the House of BBQ ! Nous proposons à nos clients de passer un bon moment en famille ou entre amis dans une ambiance décontractée et chaleureuse, autour d'un large choix de viandes grillées, de burgers et d'autres plats de qualité. Forte de 360 restaurants environ, notre enseigne a été élue enseigne préférée des Français en 2019 pour la 3ème année consécutive et sert plus de 31 millions de repas par an.
Nous sommes à la recherche d'un Educateur Spécialisé H/F partageant nos valeurs centrées sur le respect et l'autodétermination des personnes accompagnées.Vous intégrerez une équipe pluridisciplinaire composée de personnels éducatifs, médical et paramédical.Afin d'accompagner au mieux les personnes accueillies, vous aurez la responsabilité des taches suivantes :personnes ressources vous interviendrez dans les dispositifs de droit commun comme les écoles, collèges, lycées, centres de loisirs, clubs sportifs, etc...Organiser et animer des actions éducatives afin de préserver, développer ou restaurer l'autonomie intellectuelle, physique et sociale des personnes accompagnées dans la vie quotidienne et ainsi maintenir leur insertion sociale.Analyser les besoins de la personne afin de coconstruire un plan d'amélioration en s'appuyant sur les regards croisés et le partenariatProposer des temps d'information sur le handicap, solliciter des partenaires spécialisés dans des pathologies spécifiques pour apporter un éclairage et une compréhension du fonctionnement du jeunePrêter du matériel spécifique aux partenaires pour adapter et étayer l'accueil des jeunes Vous travaillez également à l'établissement d'une relation de confiance et bénéfique avec les familles des personnes accompagnées et les partenaires..En outre, vous êtes un acteur de notre politique institutionnelle de développement de l'autonomie et d'inclusion et du maintien d'une prise en charge dans les dispositifs du droit commun.L'évolution de ceux qui s'engagent avec la Fondation, s'appuie sur un partage d'expérience constant entre les professionnels et une culture d'entreprise au service de l'accomplissement, de la motivation et de la satisfaction des salariés.Poste à pourvoir à l'internat à temps partiel à 0.50 ETP en horaires annualisés, vous bénéficiez de congés supplémentaires liés à la CCN 66 : congés trimestriels et RTT. Nous recherchons un candidat bénéficiant d'un diplôme d'état d'éducateur spécialisé DEES Rémunération avec reprise de de l'ancienneté selon convention en vigueur -NEXEM 66.En outre vous bénéficierez,Notre process de recrutement se déroule en 2 étapes, après avoir rencontré notre Cheffe de service, la Directrice d'établissement validera la compatibilité de votre candidature aux valeurs de la Fondation.Si vous recherchez à redonner du sens à votre métier dans un environnement de travail épanouissant et conforme à vos valeurs, transmettez-nous votre candidature sans attendre !
En quelques mots Vous avez le sens de l'accueil et aimez offrir un service irréprochable ? En tant que serveur, vous serez l'ambassadeur de l'expérience client chez Buffalo Grill. Votre mission : assurer un service rapide et de qualité dans une ambiance chaleureuse et conviviale ! Le tout en veillant à satisfaire chaque client à sa table pour qu'il reparte le sourire aux lèvres et avec l'envie de revenir ! "Chez Buffalo Grill, découvrez des métiers où le plaisir de servir se conjugue avec un soutien continu, à chaque étape de votre parcours." Ce que vous ferez au quotidien Le sourire, ce détail qui fait tout : vous veillez à ce que chaque client se sente accueilli, écouté et servi à la perfection de l'entrée à la sortie du restaurant. Un petit sourire fait des merveilles, mais vous savez aussi que le service de qualité passe par l'efficacité. Pas de souci, vous maîtrisez l'art du timing, même quand ça chauffe derrière les rangs. Le conseil qui fait la différence : vous aimez partager votre passion pour la carte et conseiller vos clients avec enthousiasme. Vous avez le super pouvoir de transformer une simple commande en un moment spécial ? On vous veut dans la grande aventure Buffalo Grill ! L'expert de l'expérience client : vous vérifiez la satisfaction des clients pendant toute la durée du service. Objectif ? Garantir une expérience agréable à nos clients, pour leur donner l'envie de revenir ! Mais ce n'est pas tout.. Votre avis compte ! Vous participez activement à améliorer l'expérience client, en apportant vos idées pour faire progresser la qualité du service. Le garant de la mise en place et de l'entretien de la salle : Avant le service, vous préparez la salle (dresser les tables, disposer les couverts, etc.) pour offrir un cadre agréable et impeccable aux clients. What else ? Maintenir la propreté de la salle avant - pendant et après le service. Même en pleine rush, vous savez qu'il n'y a pas de compromis sur l'hygiène. Après tout, un service impeccable, c'est aussi un service sécurisé ! Le champion de la coopération : vous collaborez avec les autres membres de l'équipe que ce soit en cuisine ou en salle, pour une préparation et un service fluide, en assurant une qualité de service irréprochable, et une cohésion d'équipe digne des plus grandes franchises de NBA ! Ce que vous apportez : · Sens de l'accueil développé : vous avez un talent pour mettre les gens à l'aise. Votre sourire et votre réactivité assurent une expérience client sans faille. · Motivation pour le service : vous aimez le contact avec les clients et êtes toujours prêt à répondre à leurs besoins. Vous êtes capable de jongler entre plusieurs tables sans jamais perdre de vue l'essentiel : une expérience client de qualité. · Organisation : même quand la salle est pleine, vous restez calme et organisé. Vous savez exactement où se trouvent les couteaux, les fourchettes et, bien sûr, la sauce barbecue. · Esprit d'équipe : vous adorez l'idée de travailler ensemble et de soutenir vos collègues. Parce que chez Buffalo Grill, l'équipe est comme un bon grill : chacun y apporte sa touche, mais c'est l'ensemble qui fait la magie. Pourquoi rejoindre Buffalo Grill ? ICI, nous favorisons l'épanouissement de chacun : Une intégration soignée et un parcours de formation personnalisé grâce à notre école interne et nos outils (e-learning, etc.). Des opportunités de carrière à portée de main : plus de 1 200 promotions internes en 2023, 80 % de nos managers ont débuté en salle ou en cuisine. Une ambiance de travail conviviale et authentique, où le respect et le plaisir d'accueillir sont au cœur des valeurs de nos équipes dynamiques et enthousiastes. Chez nous, vous trouverez un esprit familial et un management de proximité. ICI, nous vous soutenons grâce à notre réseau : Une entreprise solide avec plus de 350 restaurants en France, offrant des opportunités de mobilité géographique partout en France. Un acteur local impliqué dans la dynamique des territoires depuis plus de 43 ans. ICI, nous offrons des opportunités à toutes et tous : Une accessibilité des métiers, sans qualification préalable requise. Une politique d'inclusion qui valorise la diversité (94/100 à l'index parité H/F, +40 % de femmes managers). Une politique d'inclusion et de diversité (94/100 à l'index parité H/F). ICI, l'aventure commence. Tracer votre propre route dans une entreprise solide et ancrée localement depuis plus de 43 ans. Évolution possible Vous aimez les challenges ? Après avoir démontré votre savoir-faire, vous pourrez évoluer vers des postes à plus de responsabilités, comme responsable de salle, avant de pouvoir prétendre à des postes de direction si tel est votre souhait ! Nous vous accompagnons dans votre évol
Venez rejoindre le leader Français de la boulangerie. Marie Blachère recrute ! Avec plus de 850 boulangeries et 12 000 collaborateurs nous proposons de nombreuses opportunités de carrière. Authentique acteur de l’animation des ventes, le premier vendeur (H/F) transmet notre passion du commerce ! Après 2 semaines de formation, vos missions seront : - Assurer l’animation permanente du magasin, susciter l’impulsion d’achat, conseiller et fidéliser la clientèle - Accompagner et former l’équipe de vente en lien avec le manager magasin adjoint et le manager magasin - S’assurer de la qualité et la conformité des produits mis en rayon - Appliquer la procédure argent avec rigueur - Respecter les procédures d’hygiène internes, assurer le nettoyage des espaces de vente - Effectuer les relances de produits pour éviter les ruptures dans le rayon CDI 35h/semaine Salaire : Salaire selon expérience 13ème mois sous conditions Mutuelle + CE + Participation 30% de réduction sur menus et produits consommés sur place Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Ref : C97O43024
Notre client est un établissement médico-social situé à CHATEAUDUN offrant des services de qualité pour les personnes qui en ont besoin. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Si vous souhaitez évoluer dans un établissement mettant l'accent sur le bien-être de ses salarié(e)s, valorisant de fortes valeurs humaines et proposant des sujets stimulants, cette opportunité est faite pour vous.Que diriez-vous de contribuer activement au bien-être des résidents comme Educateur spécialisé (F/H) ? Dans l'environnement stimulant d'un établissement médico-social, vous contribuerez au développement personnel et social des personnes accompagnées - Concevoir et mettre en uvre des projets éducatifs adaptés aux besoins individuels et collectifs des bénéficiaires - Collaborer étroitement avec une équipe pluridisciplinaire pour assurer un suivi personnalisé et cohérent - Assurer un soutien quotidien aux personnes accompagnées dans la gestion de la vie quotidienne et les démarches administratives De plus, nous offrons un ensemble complet d'avantages aux intérimaires, y compris Fast TT, pour assurer leur succès professionnel et personnel. Nous recherchons un éducateur spécialisé (F/H) pour intégrer un établissement médico-social dynamique et bienveillant. - Vous êtes titulaire du Diplôme d'État d'Éducateur Spécialisé - Vous démontrez une grande capacité d'écoute et d'empathie envers les résidents - Vous possédez d'excellentes compétences en travail d'équipe et en communication - Vous faites preuve de patience et savez gérer des situations complexes avec calme Processus de recrutement Vous êtes passionné par ce domaine ? Nous aussi ! Postulez dès maintenant et laissez-nous vous montrer comment nous pouvons vous aider à atteindre votre plein potentiel grâce à un processus de recrutement transparent, efficace et chaleureux.
Notre client est un établissement médico-social situé à CHATEAUDUN offrant des services de qualité pour les personnes qui en ont besoin. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Si vous souhaitez évoluer dans un établissement mettant l'accent sur le bien-être de ses salarié(e)s, valorisant de fortes valeurs humaines et proposant des sujets stimulants, cette opportunité est faite pour vous.Que diriez-vous de contribuer activement au bien-être des résidents comme Educateur spécialisé (F/H) ? Dans l'environnement stimulant d'un établissement médico-social, vous contribuerez au développement personnel et social des personnes accompagnées - Concevoir et mettre en œuvre des projets éducatifs adaptés aux besoins individuels et collectifs des bénéficiaires - Collaborer étroitement avec une équipe pluridisciplinaire pour assurer un suivi personnalisé et cohérent - Assurer un soutien quotidien aux personnes accompagnées dans la gestion de la vie quotidienne et les démarches administratives De plus, nous offrons un ensemble complet d'avantages aux intérimaires, y compris Fast TT, pour assurer leur succès professionnel et personnel.
Rejoignez les 30 000 collaborateurs de l'Appel Médical et bénéficiez de nombreuses missions et emplois les plus adaptés à vos envies et compétences tout en profitant des nombreux services et avantages exclusifs. Les fonctions ou intitulés se déclinent au féminin comme au masculin.
Si vous nous recrutez en tant qu'équipier.ère de restauration, vos missions seront les suivantes :User de votre plus beau sourire et de votre énergie débordante pour servir au mieux nos merveilleux clientsMettre à profit votre sens relationnel (à en faire rougir nos tomates fraîches) pour développer le travail d'équipe au sein du restaurantPréparer et servir nos généreux burgers dans les règles de l'art (y compris hygiène et sécurité)Manipuler avec prudence et délicatesse nos ingrédients (frais & français)
Parce que nos besoins grandissent et parce que les enfants ont besoin d'adultes en qui ils peuvent avoir confiance, nous recherchons un·e Aide familial·e (H/F) pour notre village de Châteaudun (28), en CDI à 80% Votre engagement, leur avenir ! Vous accompagnerez les enfants dans leur vie quotidienne en favorisant leur épanouissement en lien avec l'équipe pluridisciplinaire (éducateur·rice·s spécialisé·e·s, psychologues, éducateur·rice·s scolaires.) tout en maintenant un environnement familial, cadrant, sécurisant et chaleureux Vous respecterez les modalités d'accueil fixées par l'Aide Sociale à l'Enfance Vous contribuerez à la mise en place des projets individualisés pour chaque enfant Vous développerez des actions visant à leur autonomie affective, sociale et matérielle tout en veillant à l'organisation et à la gestion du quotidien de la maison familiale Vous participerez activement à la vie du village et aux projets associatifs Votre rythme de travail s'apparente davantage une vie familiale qu'à un simple emploi ! Vous serez amené.e à intervenir dans une ou plusieurs maisons du village, 166 jours par an (et 35 jours de congés payés) sur un rythme continu de 24h/24h. Vous accueillerez 4 à 5 enfants, dont la situation familiale nécessite un accueil de longue durée durant une semaine à 10 jours consécutifs.
Parce que nos besoins grandissent et parce que les enfants ont besoin d'adultes en qui ils peuvent avoir confiance, nous recherchons un·e Aide familial·e (H/F) pour notre village de Châteaudun (28) en CDD (1 mois) à temps partiel (80%) pour des remplacements ponctuels Votre engagement, leur avenir ! Vous accompagnerez les enfants dans leur vie quotidienne en favorisant leur épanouissement en lien avec l'équipe pluridisciplinaire (éducateur·rice·s spécialisé·e·s, psychologues, éducateur·rice·s scolaires.) tout en maintenant un environnement familial, cadrant, sécurisant et chaleureux Vous respecterez les modalités d'accueil fixées par l'Aide Sociale à l'Enfance Vous contribuerez à la mise en place des projets individualisés pour chaque enfant Vous développerez des actions visant à leur autonomie affective, sociale et matérielle tout en veillant à l'organisation et à la gestion du quotidien de la maison familiale Vous participerez activement à la vie du village et aux projets associatifs Votre rythme de travail s'apparente davantage une vie familiale qu'à un simple emploi ! Vous serez amené.e à intervenir dans une ou plusieurs maisons du village, 166 jours par an (et 35 jours de congés payés) sur un rythme continu de 24h/24h. Vous accueillerez 4 à 5 enfants, dont la situation familiale nécessite un accueil de longue durée durant une semaine à 10 jours consécutifs.
Parce que nos besoins grandissent et parce que les enfants ont besoin d'adultes en qui ils peuvent avoir confiance, nous recherchons un.e Educateur·rice spécialisé·e (F/H) pour notre village de Chateaudun (28), en CDI à temps plein. Membre de l'équipe éducative, vous participer activement à l'ensemble des actions menées pour l'enfant en intervenant en soutien des accueillantes qui prennent en charge les enfants. Ce que vous ferez concrètement : - Un accompagnement sur mesure, prenant en compte l'enfant dans sa singularité et les liens fraternels qui l'unissent à ses frères et sœurs. Vous êtes le référent éducatif du projet de l'enfant. Vous assurez le suivi de son parcours, en lien étroit avec l'éducatrice familiale, l'équipe pluridisciplinaire et les partenaires extérieurs. Vous veillez à la cohérence et à la mise en œuvre du Projet d'Accompagnement Personnalisé (PAP), en tenant compte des besoins spécifiques de chaque enfant. Vous apportez un cadre éducatif clair, sécurisant et évolutif, et favorisez le développement de son autonomie, de sa confiance en lui, de ses compétences sociales et soutenez le développement de liens fraternels porteurs. - Une vie éducative riche et dynamique Vous contribuez activement à l'élaboration d'animations et de projets éducatifs qui font vivre le village. Vous êtes moteur de cette dynamique collective. - Un rôle de médiateur et de lien Vous êtes souvent l'interlocuteur privilégié entre l'enfant, sa famille, les partenaires et l'équipe. Vous savez écouter, expliquer, faire le lien et apaiser lorsque c'est nécessaire, toujours dans une démarche de soutien des accueillantes, présentes au quotidien pour les enfants. - Un engagement dans la vie du village Ici, on ne fait pas "que" du travail éducatif : on partage des moments de vie, on célèbre des réussites, on traverse aussi des tempêtes ensemble. Vous êtes un acteur à part entière de ce lieu de vie.
Le Centre Hospitalier Henri EY, Etablissement Public de santé mentale, recrute un éducateur spécialisé (H/F) Nos petits + : *Du temps en plus pour vous : 28 congés annuels et 18 RTT à l'année pour un temps plein. *Notre situation géographique, proche de la région parisienne (accessibilité en train) à seulement 1h40 de Paris disposant de toutes les commodités (commerces, établissements scolaires, infrastructures sportives...) *Des perspectives d'épanouissement professionnel grâce à notre politique de mobilité interne *Accès à la formation continue et l'opportunité de suivre des formations *Parking gratuit *Association de loisirs du personnel dynamique *Présence sur site d'une correspondante du Comité de Gestion des oeuvres Sociales (CGOS) dynamique proposant de nombreux avantages (prestations sociales, culturelles et de loisirs) et MNH( Mutuelle Nationale Hospitalière) pouvant vous proposer des informations sur les complémentaires. *L'accès à des avantages pour vos trajets domicile-travail (prise en charge de 75% des frais de transport en commun) car c'est bon pour la planète et aussi pour votre porte-monnaie. Et encore on ne vous dit pas tout ! Découvrez bien d'autres avantages en postulant chez nous ! Notre mission : prendre soin de nos agents autant que de nos patients. N hésitez plus, rejoignez-nous ! Missions générales du poste : L'éducateur spécialisé occupe une position particulière au sein de l'équipe. Il accompagne les résidents et les familles, en créant un environnement favorable à l'expression de leurs besoins et leurs souhaits tant psychoaffectifs que socio-culturels. Du fait de la diversité des tranches d'âge et de pathologies, l'éducateur spécialisé doit être polyvalent et savoir s'adapter au public. Une relation continue doit être établie en utilisant des outils tels que l'observation, l'écoute, les jeux, les ateliers de groupes. Mission permanente : En coordination avec l'équipe pluriprofessionnelle, l'éducateur spécialisé doit permettre aux résidents de vivre au mieux leur quotidien en mettant en place des activités adaptées à leurs besoins et attentes, en essayant de maintenir un lien social. Missions spécifiques : * Auprès des résidents : -assurer une présence régulière auprès des résidents -évaluer le degré d'autonomie et les capacités d'apprentissage des patients pris en charge -créer des repères par l'aménagement de l'espace et du temps -stimuler les capacités affectives, intellectuelles, psychomotrices et sociales du résident -conseiller et accompagner les résidents dans la réalisation de leurs activités quotidiennes -observer, élaborer, animer, mettre en oeuvre, planifier et évaluer des projets d'accompagnement personnalisé -participer aux suivis des résidents et maintien du lien vie sociale -savoir prévenir et repérer les situations de maltraitance -savoir évaluer le rapport à l'activité * Auprès des familles : -être à l'écoute et aider les familles dans la compréhension de la pathologie sans se substituer aux autres intervenants -accueillir , informer et conseiller les familles sur les actions mises en place * Auprès de l'équipe pluridisciplinaire : -Collaborer au projet de santé et projet de vie individuel du résident -Fédérer l'équipe autour du projet de vie du résident Compétences attendues : -Capacité d'observation, d'analyse, d'organisation et de planification -Identifier, recenser les besoins et les attentes des résidents et des familles -Savoir développer et transférer ses connaissances aux collègues, partenaires de terrain, stagiaires et aux familles -Assurer sa pratique dans la démarche qualité du service -respecter le secret professionnel -Faire preuve de créativité -Proposer des outils de communication alternatifs à la communication verbale -Connaissances sur le TSA ou le TND -Méthodologie d'observation active -Posséder des capacités éducatives -S'inscrire, être dans une veille professionnelles -Connaissance en outils informatiques -Etre en capacité de travailler en équipe et en réseau -Avoir des capacités relationnelles adaptées aux résidents -Etre patient, dynamique et constructif -Savoir être efficace et garder son "sang froid" en toute circonstance -Avoir le sens de la confidentialité, de la discrétion -Etre capable de prendre du recul -Etre rigoureux, méthodique et organisé L'éducateur spécialisé dans la structure du FAM est diplômé d'état, expérimenté ou peu dans les TSA ou les TND. Poste à temps plein Horaires de journée. Adresser Lettre de motivation et CV à : Centre Hospitalier Henri EY Direction des Ressources Humaines 32 rue de la Grève ~
Le Centre Hospitalier Henri EY, Etablissement Public de santé mentale, recrute un éducateur spécialisé (H/F) Nos petits + : *Du temps en plus pour vous : 28 congés annuels et 18 RTT à l'année pour un temps plein. *Notre situation géographique, proche de la région parisienne (accessibilité en train) à seulement 1h40 de Paris disposant de toutes les commodités (commerces, établissements scolaires, infrastructures sportives...) *Des perspectives d'épanouissement professionnel grâce à notre politique de mobilité interne *Accès à la formation continue et l'opportunité de suivre des formations *Parking gratuit *Association de loisirs du personnel dynamique *Présence sur site d'une correspondante du Comité de Gestion des oeuvres Sociales (CGOS) dynamique proposant de nombreux avantages (prestations sociales, culturelles et de loisirs) et MNH( Mutuelle Nationale Hospitalière) pouvant vous proposer des informations sur les complémentaires. *L'accès à des avantages pour vos trajets domicile-travail (prise en charge de 75% des frais de transport en commun) car c'est bon pour la planète et aussi pour votre porte-monnaie. Et encore on ne vous dit pas tout ! Découvrez bien d'autres avantages en postulant chez nous ! Notre mission : prendre soin de nos agents autant que de nos patients. N hésitez plus, rejoignez-nous ! VOS MISSIONS : Accompagnement éducatif et social : -Réalisation des évaluations et bilans éducatifs afin d'apprécier le niveau d'autonomie des patients. -Contribution à l'élaboration du projet de soins individualisé et mise en place d'actions éducatives quotidiennes en cohérence avec les objectifs définis. Mise en place d'activités thérapeutiques : -Organiser des ateliers socio-éducatifs adaptés aux besoins des patients (habilités sociales) Participation aux accompagnements extérieurs : -Assurer l'accompagnement des patients lors de sorties encadrées et visites à domicile (VAD) afin de renforcer leur autonomie et favoriser leur réinsertion sociale. -Observer et analyser leur environnement pour identifier les ressources et les éventuels besoins d'adaptation. Collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire : -Travailler en lien avec les médecins, psychologues, cadres de santé, infirmiers et travailleurs sociaux, pour une prise en charge globale. Soutien aux familles : -Associer activement les proches dans la préparation d'un retour au domicile afin de favoriser une transition adaptée et sécurisée. Encadrement et accompagnement des étudiants : -Accueillir les stagiaires ou étudiants en formation, en partageant son expertise et en facilitant leur intégration dans le milieu psychiatrique. -Évaluer leurs compétences et leur progression tout au long de leur expérience afin d'adapter l'accompagnement et de favoriser leur montée en compétences. Établissement d'un cadre sécurisant : -Veiller à instaurer un environnement rassurant et structurant pour les patients, en posant des repères clairs et sécurisants. Vigilance sur l'aspect législatif des soins sous contrainte : Assurer une vigilance constante sur l'aspect législatif des soins sous contrainte en veillant au respect des réglementations et des procédures encadrant les hospitalisations psychiatriques. Connaissance et développement du réseau et des partenaires : Identifier, développer et entretenir un réseau de partenaires (structures médico-sociales, associations, établissements spécialisés, ) pour enrichir l'accompagnement des patients et favoriser leur réinsertion. Travail en réseau et partenariat : Coopérer avec les structures sanitaires (CMP, HDJ, UTHR, ), médico-sociales et associatives pour faciliter l'accès aux ressources externes. Veille et formation continue : Se tenir informé des évolutions en psychiatrie et participer à des formations spécialisées. COMPETENCES ATTENDUES : Compétences techniques : -Connaissance des troubles psychiatriques et des approches thérapeutiques. -Maîtrise des techniques d'accompagnement éducatif et social. -Capacité à concevoir et animer des projets socio-éducatifs adaptés. -Aptitude à travailler en équipe pluridisciplinaire. -Connaissance des dispositifs d'aide sociale et des droits des patients. -Compétence dans le développement et l'animation de réseaux et partenariats médico-sociaux. Compétences relationnelles : -Sens de l'écoute et empathie. -Capacité d'adaptation aux besoins spécifiques des patients. -Aptitude à gérer des situations de crise et à désamorcer les conflits. -Esprit d'initiative et autonomie dans l'organisation du travail. -Capacité à instaurer un cadre sécurisant et bienveillant. Compétences administratives : -Rédaction de comptes rendus et suivi
Safran est un groupe international de haute technologie opérant dans les domaines de l'aéronautique (propulsion, équipements et intérieurs), de l'espace et de la défense. Sa mission : contribuer durablement à un monde plus sûr, où le transport aérien devient toujours plus respectueux de l'environnement, plus confortable et plus accessible. Implanté sur tous les continents, le Groupe emploie 100 000 collaborateurs pour un chiffre d'affaires de 27,3 milliards d'euros en 2024, et occupe, seul ou en partenariat, des positions de premier plan mondial ou européen sur ses marchés. Safran est la 2ème entreprise du secteur aéronautique et défense du classement « World's Best Companies 2024 » du magazine TIME. Safran Aerosystems est l'un des leaders mondiaux des systèmes aéronautiques dédiés à la sécurité des avions et hélicoptères ainsi qu'à la gestion des fluides et du carburant. La société est un acteur clé dans le domaine de la sécurité des vols (oxygène, évacuation, flottabilités) et participe à la décarbonation de l'aviation grâce aux carburants alternatifs durables et aux nouvelles architectures moteurs. Elle compte 5200 collaborateurs répartis dans 7 pays. Parce que nous sommes persuadés que chaque talent compte, nous valorisons et encourageons les candidatures de personnes en situation de handicap pour nos opportunités d'emploi
Descriptif mission
De formation Bac + 3/5, votre expérience dans le domaine « mécanique » est l'un de vos principaux atouts pour prendre en charge les missions de Chef-fe de Ligne (Superviseur-euse de Production) - Montage et participer au développement de notre site. Rattaché(e) au Responsable Montage / Essais, vous saurez assurer la mise en oeuvre et l'utilisation optimale de toutes les ressources humaines et matérielles de votre secteur afin de remplir les actions en terme de Sécurité, Qualité, Coût et Délai que requiert votre mission ; A savoir : - Management de votre équipe (env. 20 à 25 pers.). o Animer et coordonnées les équipes au quotidien, o Savoir placer la sécurité des personnes et des biens en préalable à toute action, o Animer les réunions QRQC Niveau 1 et la cascade d'informations à votre équipe, o Développer la polyvalence et l'évolution des compétences au sein de votre secteur, ... - Gestion de l'activité de votre secteur o Piloter la charge/capacité au quotidien pour assurer les livraisons à l'heure des composants tout en respectant le niveau requis par votre client, o Planifier les objectifs de productions (produits ou gammes), les investissements et les moyens (humains, machines, ...) à court et moyen terme, ... - Amélioration des process o Etre force de proposition pour optimiser l'outil de production, o Participer aux projets de modernisation de l'outil de production, de développement de nouveaux produits, ... Pour ce poste basé à Châteaudun (28), des déplacements très occasionnels sur les autres sites (benchmark) peuvent être envisagés. Une certaine maitrise de l'anglais est nécessaire pour pouvoir échanger avec les interlocuteurs anglophones qui peuvent être présents sur le site.
Alexandre, Consultant au sein du cabinet Fed Ingénierie en Ile-de-France, recherche pour son client, industrie agroalimentaire, un Technicien Qualité F/H basé dans le 28. Sur un site de 130 personnes, vous êtes rattaché(e) au responsable Qualité, vous réalisez l'étude et l'identification d'écarts par rapport aux standards qualité en vigueur et proposez des actions correctivesD'intégrer une société qui vous permettra de développer / solidifier vos compétences professionnelles et d'intégrer un groupe avec de multiples opportunités à l'international. Le consultant en charge du poste : AlexandreRéaliser des tours d'usine pour prise d'information sur les dernières 24h (passage de consignes, etc.) Préparer le point équipe -Etes acteur et représentant de l'équipe qualité pour remonter et redescendre des informations aux équipes à l'issue des réunions Être responsable de la réalisation du panel journalier et de l'échantillothèque Réaliser des revues d'enregistrement Etre responsable de l'exécution des blocages de palettes au quotidien sur le site Rédiger et mettre à jour les procédures du système qualité et les soumettez pour validation au responsable hiérarchique Suivre et communiquer dans l'ensemble des services les objectifs et les indicateurs clés relatifs à la Qualité Dispenser les formations relatives aux normes et standards Qualité dont vous avez la responsabilité Réaliser les validations de formations opérateurs CCP/OPRP Participer aux audits annuels internes et externes Process : Entretien Physique ou skype avec Alexandre chez Fed Ingénierie à Paris, puis, après validation de votre candidature, vous rencontrerez, dans un premier temps sur le site, le responsable des ressources Humaines ainsi que le responsable qualité, un second entretien peut être demandé.
Notre client est situé à CHATEAUDUN et propose une gamme complète de services médicaux et de laboratoires d'analyses médicales pour ses patients. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Si vous souhaitez évoluer au sein d'un établissement reconnu, mettant l'accent sur le bien-être de ses salarié(e)s et offrant des sujets stimulants, alors n'hésitez pas à saisir cette opportunité professionnelle.Souhaitez-vous enrichir votre carrière d'Infirmier/e au sein d'un laboratoire d'analyses médicales ? Dans un environnement de laboratoire d'analyses médicales, vous assurerez des tâches essentielles pour le bien-être des patients - Administrer des soins infirmiers appropriés tout en respectant les protocoles de sécurité et d'hygiène établis - Collaborer efficacement avec une équipe de spécialistes pour garantir des résultats de tests précis et fiables - Gérer et documenter les dossiers médicaux des patients en suivant les procédures réglementaires en vigueur
Spécialiste du recrutement dans la santé depuis plus de 50 ans, la force d'Appel Médical réside dans ses équipes d'experts, passionnés par le secteur de la santé et engagés quotidiennement auprès du personnel soignant. Pour un poste dans le secteur médical, nous mettons notre expertise en santé à votre service.
Notre client est une clinique située à CHATEAUDUN qui offre des services de soins médicaux complets et à haut niveau avec une équipe compétente et dévouée. Pourquoi rejoindre cet établissement ? L'établissement renommé vous offre l'opportunité de travailler sur des sujets stimulants et de vous épanouir dans un environnement engagé en faveur de l'égalité, l'inclusion, la diversité et la protection de notre planète.Comment transcender votre expertise d'Infirmier(ère) dans une clinique à l'avant-garde des soins? Dans un environnement clinique, vous assurez les soins aux patients tout en garantissant un suivi médical rigoureux - Dispenser des soins infirmiers personnalisés en respectant les protocoles médicaux de l'établissement - Collaborer avec l'équipe médicale pour élaborer et ajuster les plans de soins des patients - Participer à la coordination des adtâches et des sorties des patients en veillant à une communication efficace et continue En nous rejoignant, vous aurez accès à notre programme Fast TT, ainsi qu'à d'autres avantages exclusifs pour une expérience intérimaire exceptionnelle.
Parce que la santé est un enjeu essentiel, dont l'humain est la pierre angulaire, les femmes et les hommes d'Appel Médical sont engagés depuis plus de 50 ans aux côtés des soignants.Grâce à notre expertise métiers, nos spécialistes sauront vous accompagner au quotidien pour concrétiser vos souhaits professionnels. Pour un poste dans le secteur médical, nous mettons notre expertise en santé à votre service.
Notre client est situé à CHATEAUDUN et propose une gamme complète de services médicaux et de laboratoires d'analyses médicales pour ses patients. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Si vous souhaitez évoluer au sein d'un établissement reconnu, mettant l'accent sur le bien-être de ses salarié(e)s et offrant des sujets stimulants, alors n'hésitez pas à saisir cette opportunité professionnelle.Comment vos compétences enrichiront-elles le rôle d'Infirmier(e) au sein de notre laboratoire ? Dans un laboratoire d'analyses médicales, vous serez chargé(e) d'assurer des soins de qualité et de soutenir des opérations cliniques spécialisées. - Assurer la prise en charge des patients en respectant les protocoles médicaux établis - Réaliser des prélèvements biologiques avec précision et soin - Collaborer avec l'équipe médicale pour optimiser le processus de diagnostic - Contribuer à la gestion des stocks de matériel et des fournitures médicales - Participer au maintien et à l'amélioration continue des normes de sécurité et d'hygiène
Notre client est une clinique située à CHATEAUDUN qui offre des services de soins médicaux complets et à haut niveau avec une équipe compétente et dévouée. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Si vous souhaitez évoluer dans un établissement reconnu, mettant l'accent sur le bien-être de ses salarié(e)s et porteur de fortes valeurs humaines, n'hésitez pas à saisir cette opportunité professionnelle enrichissante.Comment percevez-vous l'opportunité d'enrichir les soins infirmiers en clinique ? Dans un environnement clinique, vous garantissez des soins de qualité aux patients tout en veillant à leur bien-être physique et mental. - Assurer quotidiennement l'évaluation et la surveillance des signes vitaux des patients en respectant les protocoles établis - Administrer les traitements prescrits par le corps médical en tenant compte des besoins et contraintes spécifiques de chaque patient - Collaborer efficacement avec les équipes médicales et paramédicales pour optimiser la coordination des soins - Renseigner précisément les dossiers médicaux et assurer une communication fluide des informations pertinentes - Promouvoir l'éducation et la sensibilisation des patients et de leurs familles aux problématiques de santé
Notre client est situé à CHATEAUDUN et propose une gamme complète de services médicaux et de laboratoires d'analyses médicales pour ses patients. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Plongez-vous au sein d'un établissement reconnu, mettant l'accent sur le bien-être de ses salarié(e)s et porteur de fortes valeurs humaines, pour vivre une expérience professionnelle enrichissante et épanouissante.Comment souhaiteriez-vous enrichir votre carrière d'Infirmier(e) au sein d'un laboratoire d'analyses médicales ? Dans un laboratoire d'analyses médicales, vous participerez activement aux soins des patients et à la gestion des prélèvements - Effectuer les prélèvements sanguins, urinaires et autres avec précision et minutie - Assurer le suivi des échantillons et garantir leur traçabilité jusqu'à l'analyse finale - Collaborer étroitement avec le personnel médical pour optimiser le parcours de soins des patients Nous sommes heureux d'offrir des avantages sociaux et financiers exceptionnels, y compris Fast TT, pour aider nos intérimaires à atteindre leurs objectifs professionnels et personnels.
Appel Médical, c'est la référence du recrutement médical, paramédical, médico-social et pharmaceutique. 7000+ offres d'emploi en intérim,vacation, CDD, CDI et 180 agences partout en France ! Soignants, votre futur emploi est sûrement chez Appel Médical ! Pour un poste dans le secteur médical, nous mettons notre expertise en santé à votre service.
Notre client est une clinique située à CHATEAUDUN qui offre des services de soins médicaux complets et à haut niveau avec une équipe compétente et dévouée. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Dans cet établissement reconnu, l'attention portée au bien-être des salarié(e)s et les fortes valeurs humaines qui y sont défendues constituent un cadre stimulant et gratifiant pour les professionnel(le)s engagé(e)s.Quelles nouvelles perspectives professionnelles offre le poste d'Infirmier(e) au sein d'une clinique ? Au sein d'un établissement dédié au soin et à la santé, vous assurerez la prise en charge des patients tout en veillant à leur bien-être physique et mental. - Coordonner les soins et accompagner les patients tout au long de leur séjour - Mettre en œuvre les traitements prescrits par l'équipe médicale avec précision et diligence - Assurer une communication fluide et respectueuse avec les patients et leurs familles - Veiller à la tenue et à la mise à jour des dossiers médicaux et administratifs des patients - Participer activement aux réunions de service et aux actions d'amélioration continue de la qualité des soins
Notre client est une clinique située à CHATEAUDUN qui offre des services de soins médicaux complets et à haut niveau avec une équipe compétente et dévouée. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Si vous souhaitez vous épanouir professionnellement au sein d'un établissement reconnu pour son attention portée au bien-être de ses salarié(e)s et ses fortes valeurs humaines, n'hésitez pas à saisir cette opportunité enrichissante.Comment envisagez-vous de contribuer à l'excellence des soins en clinique en tant qu'Infirmier(e) ? Dans cet établissement de santé, vous serez chargé(e) de prodiguer des soins de qualité aux patients. - Assurer le suivi des traitements et administrer les soins prescrits conformément aux protocoles médicaux - Collaborer étroitement avec l'équipe médicale pour optimiser la prise en charge des patients - Garantir la mise à jour précise et régulière des dossiers médicaux des patients En nous rejoignant, vous aurez accès à notre programme Fast TT, ainsi qu'à d'autres avantages exclusifs pour une expérience intérimaire exceptionnelle.
Notre client est une clinique située à CHATEAUDUN qui offre des services de soins médicaux complets et à haut niveau avec une équipe compétente et dévouée. Pourquoi rejoindre cet établissement ? En rejoignant cet établissement reconnu, vous bénéficierez d'une attention particulière portée sur le bien-être des salarié(e)s et aurez l'opportunité de travailler sur des sujets stimulants et enrichissants.Quelles compétences apporterez-vous en tant qu'Infirmier (F/H) dans notre clinique moderne ? Dans le cadre de cet emploi, vous assurerez des soins de haute qualité aux patients au sein d'un environnement clinique exigeant. - Fournir des soins infirmiers adaptés et individualisés à chaque patient - Collaborer avec l'équipe médicale pour planifier et coordonner les traitements - Superviser l'administration des médicaments conformément aux prescriptions - Participer à l'évaluation continue des besoins de santé des patients - Maintenir des dossiers médicaux précis et à jour pour chaque patient
Notre client est situé à CHATEAUDUN et propose des services de soins à domicile de qualité. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Plongez-vous dans un établissement reconnu, offrant des défis excitants et porteur de fortes valeurs humaines, où vous pourrez exprimer pleinement votre passion et votre engagement pour le soin des patient(e)s.Quelles satisfactions uniques offre le rôle d'Infirmier(ère) en service de soins à domicile ? Dans le cadre d'un environnement stimulant, vous assurerez des soins de qualité optimale auprès des patients dans un service de soins à domicile. - Assurer la coordination et la continuité des soins auprès des patients à domicile - Effectuer des évaluations cliniques précises et documenter les observations de manière détaillée - Administrer les traitements prescrits en veillant au respect des protocoles médicaux - Conseiller et éduquer les patients ainsi que leurs familles sur les soins et traitements à suivre - Collaborer étroitement avec l'équipe pluridisciplinaire pour optimiser la prise en charge globale des patients
Notre client est situé à CHATEAUDUN et propose des services de soins à domicile de qualité. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Si vous souhaitez évoluer dans un établissement reconnu, mettant l'accent sur le bien-être de ses salarié(e)s et porteur de fortes valeurs humaines, n'hésitez pas à saisir cette opportunité professionnelle enrichissante.Comment souhaitez-vous contribuer en tant qu'Infirmier(ère) au sein d'un service de soins à domicile ? Dans ce rôle clé, vous assurerez la continuité des soins aux patients à domicile en respectant les normes les plus élevées. - Vous prodiguerez des soins infirmiers personnalisés en tenant compte des besoins individuels de chaque patient - Vous coordonnerez avec les professionnels de santé pour garantir un suivi optimal du traitement des patients - Vous évaluerez régulièrement l'état des patients pour ajuster les plans de soins en conséquence Nous sommes déterminés à offrir des avantages exceptionnels, y compris Fast TT, pour attirer et retenir les meilleurs talents intérimaires.
Notre client est situé à CHATEAUDUN et propose des services de soins à domicile de qualité. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Comme professionnel(le) du secteur médical, intégrez un établissement reconnu en pleine croissance, offrant des défis excitants et la possibilité de contribuer à l'amélioration de la qualité des soins prodigués aux patients.Quelles tâches enrichissantes vous attendent en tant qu'Infirmier(ère) dans notre service de soins à domicile ? Dans un environnement dédié aux soins à domicile, vous travaillerez à assurer le bien-être et la santé des patients - Surveiller l'évolution de l'état de santé des patients et ajuster les soins en conséquence - Administrer les traitements médicaux prescrits et garantir la bonne gestion des médicaments - Établir une communication continue avec les patients, leurs familles et l'équipe médicale pour une prise en charge optimale
Notre client est une clinique située à CHATEAUDUN qui offre des services de soins médicaux complets et à haut niveau avec une équipe compétente et dévouée. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Si vous souhaitez évoluer dans un établissement reconnu, mettant l'accent sur le bien-être de ses salarié(e)s et porteur de fortes valeurs humaines, n'hésitez pas à saisir cette opportunité professionnelle enrichissante.Comment souhaitez-vous contribuer à des soins exceptionnels en tant qu'Infirmier(ère) dans notre clinique? Ce rôle consiste à fournir des soins infirmiers de haute qualité dans une clinique moderne, en assurant le bien-être physique et émotionnel des patients. - Assurer l'accueil et l'orientation des patients au sein de l'établissement - Administrer les traitements prescrits en respectant les protocoles médicaux stricts - Collaborer étroitement avec les autres professionnels de santé pour optimiser les soins - Participer à la rédaction et à la mise à jour des dossiers médicaux des patients
Notre client est situé à CHATEAUDUN et propose des services de soins à domicile de qualité. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Découvrez cet établissement, reconnu pour ses fortes valeurs humaines et son attention particulière portée au bien-être de ses salarié(e)s, offrant un environnement de travail épanouissant et motivant.Comment contribueriez-vous aux soins à domicile en tant qu'Infirmier(e) dans notre établissement ? Dans un environnement de soins à domicile, vous jouerez un rôle essentiel dans l'organisation et la gestion des soins aux patients. - Assurer des visites régulières pour évaluer l'état de santé des patients et adapter les soins en conséquence - Coordonner avec les autres professionnels de santé pour garantir une prise en charge complète et cohérente - Administrer les traitements prescrits et surveiller l'évolution des patients avec précision - Conseiller et soutenir les patients ainsi que leurs familles en matière de santé et de bien-être - Maintenir des dossiers médicaux précis et actualisés, en respectant les protocoles de confidentialité et de sécurité
Appel Médical est LE spécialiste de l'emploi dans les domaines du médical et de la santé. Avec une équipe dédiée près de chez vous, nous vous accompagnons au quotidien dans vos projets de carrière. Pour un poste dans le secteur médical, nous mettons notre expertise en santé à votre service.
Notre client est situé à CHATEAUDUN et propose des services de soins à domicile de qualité. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Comme professionnel(le) du secteur médical, intégrez cet établissement reconnu et stimulant, où l'attention portée au bien-être des salarié(e)s est une priorité, afin de contribuer à des projets passionnants et innovants.Comment envisagez-vous de contribuer avec impact en tant qu'Infirmier(e) dans un Service de soins à domicile ? Vous jouerez un rôle essentiel dans la prestation de soins individualisés et de qualité au sein d'un service de soins à domicile - Assurer la coordination et l'exécution des soins médicaux requis pour chaque patient - Collaborer étroitement avec l'équipe médicale pour élaborer et ajuster les plans de soins - Évaluer régulièrement la condition des patients et fournir des rapports détaillés aux parties prenantes médicales et administratives
Notre client est situé à CHATEAUDUN et propose des services de soins à domicile de qualité. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Si vous souhaitez vous épanouir professionnellement au sein d'un établissement reconnu pour son attention portée au bien-être de ses salarié(e)s et ses fortes valeurs humaines, n'hésitez pas à saisir cette opportunité enrichissante.Comment aimeriez-vous enrichir votre carrière d'Infirmier(ère) dans un service de soins à domicile ? En tant que professionnel de santé, vous prodiguerez des soins essentiels aux patients dans un cadre domiciliaire. - Assurer le suivi personnalisé des traitements prescrits par les médecins - Administrer les soins infirmiers quotidiens en respect des protocoles médicaux - Coordonner avec les équipes médicales et sociales pour optimiser le bien-être des patients Nous croyons que nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, vous offriront une expérience intérimaire sans pareil.
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Dans un contexte de montée en capacité industrielle et de renforcement des moyens de production, nous recherchons un technicien électronicien afin d'optimiser, dupliquer et fiabiliser les équipements utilisés en fabrication. Principales missions : * Réaliser ou reprendre des câbles et faisceaux conformément aux standards militaires. * Reproduire et adapter les moyens électroniques de production (bancs de test, boîtiers, alimentations). * Optimiser les postes de test pour améliorer l'efficacité, la répétabilité et la robustesse des opérations. * Mettre à jour ou élaborer les plans de câblage, schémas de conception et documents associés. * Diagnostiquer les pannes et assurer le dépannage des systèmes électroniques. * Assurer un reporting régulier auprès des équipes internes. Profil recherché : * Formation BTS Électronique / Électrotechnique / Systèmes numériques ou équivalent. * Expérience en câblage, test ou méthodes électronique appréciée. * Maîtrise de la lecture de schémas et de l'utilisation d'outils de mesure. * Rigueur, autonomie, esprit d'analyse et sens de l'organisation. Sophia Engineering est engagée dans la lutte contre les discriminations et la promotion de l'égalité des chances.
Sophia transforme les idées en réalité industrielle.La culture Sophia labellisée Great Place To Work libère l'énergie et accélère l'innovation. Nous sommes multi métiers, multi secteurs, et multi mode d'intervention, de l'ingénieur avec engagement de moyen, à l'équipe intégrée engagée sur le résultat, des études jusqu'à la livraison du produit, de système, ou sous-système complet. Un véritable lien entre la recherche et l'industrie. L'écosystème SOPHIA grandit, nous re...
Rattaché-e hiérachiquement au Responsable du CEI (Centre d'Excellence Industrielle) de Châteaudun (28), le/la responsable Produit / Marque Industrielle (RPMI) du CEI a pour objectifs principaux - Assurer la satisfaction du client - Assurer le pilotage des plans de retours à l'heure - Assurer la coordination et la transversalité des Métiers - Contribuer à la stratégie Produit et sa déclinaison industrielle - Assurer l'introduction des nouveaux produits, de la conception à la mise en oeuvre industrielle (interne ou externe ). Pour réaliser ses missions, il s'appuie sur les équipes du CODIR CEI (Ingénierie Industrielle, Opérations, SCH, Qualité) et interagit avec les équipes Programmes, Achat. ACTIVITES PRINCIPALES - Proposer les schémas Industriels -- Piloter pilote délégué en charge du processus Make or Buy -- Valider les schémas industriels sur ensemble de la production - Porter les engagements industriels -- Etre responsable du respect des engagements pris pour sa famille de produits. À ce titre, il s'assure auprès des Responsables métiers de la mise en place des moyens nécessaires. -- Consolider et négocier avec les équipes Programmes les plans de retour à l'heure et les objectifs de coût de production pour garantir la satisfaction Client sur la chaine complète. -- Par délégation du directeur du CEI, challenger les performances des fonctions Métiers et des sources de production internes et externes. -- Soutenir si nécessaire les équipes Programmes en interface avec les clients - Coordonner les plans d'actions de réduction de cout, montée en cadence de la production - Gérer les escalades des pièces critiques -- Coordonner les taskforces internes en cas d'arrêt FAL, retard ramp-up, crise NQ, ... La gestion de crise est placée directement sous sa responsabilité, en soutien direct de la Supply chain et des métiers. -- S'assurer de la bonne application du processus d'escalade ACTIVITES SECONDAIRES - Valider l'introduction des évolutions majeures de Design/Procédés - Approuver les jalons majeurs et/ou évolution majeurs de développements (programmes nouveaux ou matures) - Valider l'introduction des évolutions majeures de définition ou de procédés avec le responsable des Opérations et le responsable de l'Ingénierie Industrielle. - Bac + 5 avec expériences dans le domaine mécanique et conduite de projets industriels CONNAISSANCES - Fabrication Mécanique & procédés spéciaux - Maitrise des schémas industriels et logistiques complexes - Conduite de projet COMPETENCES - Leadership & Charisme - Capacité de synthèse et d'animation - Forte aptitude à la coordination et au travail transverse - Capacité à travailler en environnement contraint - Capacité de challenge et d'anticipation
Safran est un groupe international de haute technologie opérant dans les domaines de l'aéronautique (propulsion, équipements et intérieurs), de l'espace et de la défense.
DESCRIPTIF Prêt à relever de nouveaux défis en tant que directeur des soins ou coordonnateur des soins (H/F), dans un établissement de proximité aux nombreux projets ? Rejoignez une équipe dynamique et mettez votre professionnalisme et votre créativité au service du patient ! Le Centre Hospitalier de Châteaudun est un établissement à taille humaine qui relève les challenges, modernise ses infrastructures et développe son offre de soins : -restructuration complète des urgences, -plateau de consultations diversifié et en évolution, -Hôpital de jour de soins médicaux et de réadaptation, -innovation avec la présence d'un Surgicube -bloc opératoire déporté, -implantation prochaine de l'IRM. Il est situé en Eure-et-Loir (28), à 1h30 de Paris et à équidistance d'Orléans et de Chartres (50 min). Le Centre Hospitalier de Châteaudun fait partie du GHT « HOPE 28 ». Il compte : un secteur MCO, un SMR, un plateau médico-technique, des unités de consultations ambulatoires, une unité de chirurgie ambulatoire, un service odontologie, un USMP, 2 EHPAD, une USLD, un IFSI. Ce qui fait la différence au Centre Hospitalier de Châteaudun : -L'intégration au statut de fonctionnaire pour les nouveaux diplômés ou arrivées du secteur privé -Une carrière évolutive -Un plan de formation ambitieux avec le soutien des projets individuels -Une démarche tutorale avec un accompagnement par l'encadrement et les professionnels soignants -Une dynamique interne avec des groupes de travail MISSIONS PRINCIPALES : -Dans une dynamique de promotion de la qualité de vie au travail : -Accompagner les professionnels dans le dispositif qualité et sécurité des soins; les préparer aux certifications en collaboration avec le service qualité. -Faire émerger et coordonner les compétences individuelles au sein de l'équipe. -Promouvoir l'autonomie et la responsabilisation de l'équipe. -Développer les délégations au sein du service en proposant les outils adéquats et l' accompagnement nécessaire. -Promouvoir la mutualisation des moyens en lien avec les autres services. -Participer à l'analyse des pratiques managériales avec l'équipe de cadres afin de rechercher l'efficience des organisations. -Faire preuve de disponibilité pour les équipes, les patients et les usagers. -Collaborer avec les différents partenaires intra et extra hospitaliers. -Contrôler la qualité, la sécurité des soins et des activités, et accompagner l'équipe dans le développement de la culture qualité. -Assurer une gestion économique et financière, et réaliser des évaluations des besoins et suivi de dotations. -Assurer une veille relative aux évolutions du secteur pour construire des propositions d'action au sein du service et/ou de la filière. ACTIVITÉS ANNEXES : -Participation à la démarche qualité -Animation de groupes de travail SAVOIR-ÊTRE : -loyauté -Sens des responsabilités -Adaptabilité -Ecoute -Bienveillance -Rigueur -Capacité à communiquer CONNAISSANCES : Maitrise des outils de bureautique Diplômes/certificats : Diplôme professionnel paramédical + Diplôme directeur des soins ou cadre supérieur de santé Expériences diversifiées souhaitées _ Renseignements et candidatures auprès de la Directrice des ressources humaines Mme Gougeon Tél : * mail : * Plus d'informations sur le site www.ch-chateaudun.fr Contrat : CDI;Détachement;Mutation
Le CEI de Châteaudun souhaite renforcer ses compétences dans les procédés de contrôle par la création d'une nouvelle activité au sein du service Méthodes Industrialisation. ACTIVITÉS PRINCIPALES o Analyser et interpréter les exigences clients, règlementaires et normatives concernant le contrôle des produits. o Définir et formaliser les gammes et instructions de contrôle (procédures, fiches suiveuses...). o Sélectionner ou définir les moyens de contrôle adaptés (appareils, automates, gabarits, logiciels, etc.). o Participer à la réception, à la mise en oeuvre et à la qualification des nouveaux moyens de contrôle. o Réaliser ou faire réaliser des études R&R (Répétabilité & Reproductibilité) et des analyses de capabilité des moyens de contrôle. o Former et accompagner les équipes de production et de contrôle sur l'utilisation des procédés et moyens de contrôle. o Contribuer à la réduction des coûts liés au contrôle (optimisation, automatisation, rationalisation). o Assurer la veille technologique et réglementaire sur les outils et process de contrôle. o Gérer la documentation technique associée (procédures, rapports, plans de surveillance, etc.).
Notre site de Châteaudun (28), connaît un développement constant lié au niveau de précision que requiert nos produits, nos technologies et nos procédés, nos enjeux sont importants tant sur nos activités d'usinage que celles des équipes du périmètre "Montage / Essais" Pour accompagner ces nouveaux défis, nous recherchons un-e Ingénieur-e Amélioration Continue. Rattaché-e hiérarchiquement au Responsable Amélioration Continue du CEI (Centre d'Excellence Industrielle) de Châteaudun (28), l'ingénieur(e) Amélioration Continue a pour objectifs principaux de : o Mener des analyses concernant des problématiques à multiples facteurs entrainant une variabilité de nos process et de nos FPY (projets 6 sigma) dans l'objectif d'atteindre une robustesse industrielle o Contribuer à la montée en maturité et en performance de nos processus via des méthodologies éprouvées (DMAIC, One Safran, SMED, ...) et de notre culture du progrès (Formations WB, sponsors, pilotes...) o Participer au renforcement des fondamentaux (5S, IP, QRQC, Management de data, Management de projet) o Développer la culture et apporter le support auprès de futurs acteurs du progrès Activités principales : o Piloter de chantiers Lean ou 6sigma o Contribuer, avec le Responsable Amélioration Continue, à l'animation du plan de progrès du CEI o Développer et accompagner pour faire monter en maturité tous les acteurs clés du progrès du CEI : Formation WB, coaching GB, coaching QRQC, utilisation des outils méthodologiques o Participer à l'élaboration d'implantations du schéma directeur de l'usine Activités secondaires : o Consolider les besoins et participer au cadrage des projets avec les parties prenantes (sponsors, donneurs d'ordre, chefs de projet) o Faciliter la conduite du changement o Déployer les méthodes et outils du progrès, maintenir leur niveau de maîtrise o Définir le besoin pour ses activités avec le responsable Amélioration Continue o Mesurer l'atteinte des résultats et assurer un reporting régulier du plan de progrès et des KPI du processus o Communiquer et partager les différentes réalisations Pour ce poste basé à Châteaudun (28), des déplacements occasionnels sont à prévoir notamment dans le cadre de benchmark ou de retex avec d'autres sites
Rattaché-e hiérachiquement au Responsable du CEI (Centre d'Excellence Industrielle) de Châteaudun (28), le/la responsable Produit / Marque Industrielle (RPMI) du CEI a pour objectifs principaux - Assurer la satisfaction du client - Assurer le pilotage des plans de retours à l'heure - Assurer la coordination et la transversalité des Métiers - Contribuer à la stratégie Produit et sa déclinaison industrielle - Assurer l'introduction des nouveaux produits, de la conception à la mise en oeuvre industrielle (interne ou externe ). Pour réaliser ses missions, il s'appuie sur les équipes du CODIR CEI (Ingénierie Industrielle, Opérations, SCH, Qualité) et interagit avec les équipes Programmes, Achat. ACTIVITES PRINCIPALES - Proposer les schémas Industriels -- Piloter pilote délégué en charge du processus Make or Buy -- Valider les schémas industriels sur ensemble de la production - Porter les engagements industriels -- Etre responsable du respect des engagements pris pour sa famille de produits. À ce titre, il s'assure auprès des Responsables métiers de la mise en place des moyens nécessaires. -- Consolider et négocier avec les équipes Programmes les plans de retour à l'heure et les objectifs de coût de production pour garantir la satisfaction Client sur la chaine complète. -- Par délégation du directeur du CEI, challenger les performances des fonctions Métiers et des sources de production internes et externes. -- Soutenir si nécessaire les équipes Programmes en interface avec les clients - Coordonner les plans d'actions de réduction de cout, montée en cadence de la production - Gérer les escalades des pièces critiques -- Coordonner les taskforces internes en cas d'arrêt FAL, retard ramp-up, crise NQ, ... La gestion de crise est placée directement sous sa responsabilité, en soutien direct de la Supply chain et des métiers. -- S'assurer de la bonne application du processus d'escalade -- Par délégation du Directeur du CEI, réaliser le reporting de sortie de crise auprès du management CEI et de la division DSFF. ACTIVITES SECONDAIRES - Valider l'introduction des évolutions majeures de Design/Procédés - Approuver les jalons majeurs et/ou évolution majeurs de développements (programmes nouveaux ou matures) - Valider l'introduction des évolutions majeures de définition ou de procédés avec le responsable des Opérations et le responsable de l'Ingénierie Industrielle.
Le Poste Intégré(e) à l'équipe Usinage, vous évoluerez aussi d'un îlot dédié à la rectification de nos pièces. - Réaliser des opérations de rectification (interne et/ou externe) sur des pièces de petites dimensions destinées à nos équipements aéronautiques - Assurer le réglage de la rectifieuse (conventionnelle ou numérique) et le bon déroulement des opérations de rectification - Identifier les défauts et déterminer les actions à mettre en oeuvre - Effectuer les contrôles visuels ou dimensionnels à l'aide des outils de contrôle type colonne de mesure, micromètre (Palmer),... - Réaliser si besoin une maintenance de premier niveau De formation CAP/BEP ou Bac Pro Mécanique, votre expérience dans les domaines « mécanique » et « usinage » vous a permis de maîtriser le fonctionnement des rectifieuses conventionnelles (cylindriques interne / externe) ainsi que les rectifieuses CN (langage Fanuc). Vous aimez également le travail de précision et le micron fait partie des unités de mesures que vous savez appréhender. La connaissance des machines Centerless serait un plus. Poste basé à Châteaudun (28) Les horaires de ce poste sont des horaires en 2*8 (alterance matin / après-midi)
Afin d'accompagner d'accompagner la réinternalisation de nos productions au sein de notre CEI (Centre d'Excellence Industrielle) de Châteaudun (28), l'équipe Industrialisation recherche un-une Pilote Industrialisation Usinage pour compléter son équipe. Rattaché-ée au Responsable Industrialisation vous serez amené-ée à réaliser les missions suivantes : o Participer en tant que Pilote du projet de réinternalisation des pièces usinées, en coordination avec les équipes méthodes, production et qualité. o Analyser les besoins industriels, les caractéristiques des produits et les exigences techniques pour définir et mettre en place les processus d'usinage adaptés. o Préparer et organiser l'accueil des produits réinternalisés : qualification des moyens, adaptation de l'atelier, gestion des approvisionnements outils et matières. o Rédiger et mettre à jour la documentation technique (gammes, modes opératoires, fiches d'instruction) suivant les procédures associées. o Participer à la validation industrielle (premiers articles, capabilités, plans de contrôle...). o Gérer la relation technique avec les bureaux d'études, supply chain et qualité pour résoudre les problématiques d'industrialisation. o Être garant du respect des délais, des coûts et des exigences qualité tout au long du transfert. o Proposer et mettre en oeuvre des actions d'amélioration continue sur les procédés usinage, pour optimiser la performance industrielle (productivité, non-conformités, rebuts, flux...). Pour ce poste basé à Châteaudun (28), des déplacements occasionnels peuvent être envisagés.
Grâce à votre formation Bac+4/5 et vos expériences au sein d'entreprises industrielles similaires, vous intégrerez l'équipe Supply Chain de notre site en qualité de planificateur-trice. Après une période d'intégration et de formation à nos produits et process, vos missions principales seront : - Participer à l'établissement du programme directeur pour répondre à la demande consolidée et aux contraintes industrielles en coordonnant son exécution, dans un objectif d'équilibre entre OTD, stocks et coûts de production - Assurer l'adéquation charge/capacité - Analyser les besoins dépendants et indépendants issus du système et les compléter avec les sources additionnelles - Proposer des solutions d'optimisation techniques ou process - Etre porteur de projet ou participer à des projets en transverse - Définir et mettre à jour les paramétrages des données de gestion (tailles de lot, stocks, cycle...) - Assurer la synchronisation avec les autres instances PDP - Assurer le reporting et l'analyse au quotidien Pour le périmètre de ce poste, vous serez également en charge des missions suivantes o Analyser et suivre la complétude des OFs auprès des interlocuteurs internes (qualité si NC, magasin, approvisionneur "fournisseurs", approvisionneur "fabrication", contrôle, réception, ...) o Lancer les OFs afin que le magasin sorte les composants nécessaires au montage des équipements de votre périmètre Ce poste étant au coeur de notre activité vous serez également amené(e) à communiquer de façon régulière avec les équipes de la Supply Chain (approvisionneur-euse, ordonnancement, ...) mais aussi l'équipe ADVs (Administration des Ventes) des avances et/ou retards de la fabrication des équipements. Pour ce poste basé à Châteaudun (28), il n'est pas envisagé de déplacements. En revanche, une maitrise des outils informatiques bureautiques (pack office, VBA,) et ERP est nécessaire. L'anglais sera un plus pour pouvoir échanger de façon occasionnelle avec nos interlocuteurs anglophones (clients, autorités, fournisseurs, ...).
Le Groupe TEAM , acteur dynamique du travail temporaire et du recrutement en CDD et CDI, vous ouvre les portes de l'emploi. Nos équipes TEAM COMPETENCES spécialisées en Industrie, Transport-Logistique, BTP et Tertiaire s'impliquent toute l'année afin de vous proposer des emplois à proximité de votre domicile. Postulez ! L'agence TEAM COMPETENCES CHATEAUDUN recherche pour l'un de ses clients situé dans le secteur de CHATEAUDUN un POSEUR (H/F). Vous assurez la pose d'ouvrages métalliques : portail, escalier, rideaux métalliques. Horaire de journée / Temps plein Vous êtes titulaire d'un diplôme dans le secteur du bâtiment et disposez d'une expérience similaire dans ce domaine. Vous faites preuve de réactivité et de flexibilité Ce poste est fait pour vous !
Nous recherchons pour le compte de notre client un Agent de restauration (F/H)Vous assurez l'organisation et la réalisation de la production des repas dans le respect des règles contractuelles et professionnelles applicables au métier et des systèmes qualité en vigueur. Vous accompagnez le chef cuisinier à l'élaboration des plats. Vous participez à la gestion du service. Vous devez être titulaire d'un CAP et avoir au moins 2 années d'expérience. Vous maîtrisez les règles d'hygiène HACCP (si vous n'avez pas le CAP mais une expérience significative, vous devez obligatoirement avoir réalisé cette formation HACCP). Vous êtes dynamique, à l'écoute et votre savoir-faire est maîtrisé. Esprit d'équipe, rapidité, réactivité.
