Consulter les offres d'emploi dans la ville de Longmesnil située dans le département 76. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Longmesnil. 50 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 60 - FORMERIE, 76 - GAILLEFONTAINE, 76 - SAUMONT LA POTERIE ... Parmi ces offres, on y trouve 2 offres d'alternance (apprentissage)..
Vous êtes ponctuel(le), rigoureux(se), autonome et vous aimez le contact client ? Alors rejoignez nos équipes de chauffeurs-livreurs PL ! Missions du poste : Vous serez rattaché au service exploitation, après un parcours d'intégration en doublon avec un chauffeur-tuteur, vous devrez : - Assurer la livraison des unités de denrées périssables - Livrer une quinzaine de clients par jour sur les secteurs définis par notre plan de transport (régional) - Respecter les ordres de missions - Adapter vos itinéraires, vos temps de route et respecter les consignes pour le bon déroulement des missions - Charger/décharger au hayon la marchandise conditionnée sur palettes, rolls, viande pendue, bacs... - Utiliser le transpalette manuel ou électrique selon les tournées - Contrôler et vérifier le chargement/déchargement puis reprendre et comptabiliser les emballages vides - Valider les documents de transport - Respecter la RSE et la législation française sur les temps de conduite/repos La rémunération mensuelle brute s'élève à 2 258,35 € pour un horaire de 179,40h + majoration des heures de nuit et indemnités repas. Les heures effectuées au delà de 179,40h sont toutes payées au quadrimestre. Les horaires de travail sont communiqués via un planning à la semaine. Vous prendrez votre poste à entre 2h et 5h du matin et vous serez amené à travailler du lundi au samedi avec 1 journée de repos. Autre avantages : Prime de présence mensuelle,13ème mois, prime de non accident, mutuelle, CSE.
Spécialiste du transport frigorifique de produits frais et de viande pendue sur la partie Nord de la France. Depuis plus de 20 ans, FREVIAL dispose d'un savoir faire reconnu dans le transport de marchandises sous température dirigée et dans la logistique de produits frais. Siège social situé : Route de Gaillefontaine, 60220 FORMERIE. Aujourd'hui, FREVIAL c'est : 2 sites : Formerie (60) et Lonrai (61) 320 collaborateurs à votre service dont 200 chauffeurs. 170 véhicules
Vous aurez pour mission : - Chargement et déchargement des camions - Manipulation de chariots à roulettes - Utilisation des logiciels logistique - Contrôle et calage des produits avant expédition - Manutention et port de charges Vous avez une expérience réussie en logistique Il n'y a pas besoin de CACES pour cette mission Prise de poste à pourvoir en intérim à partir du 28/07
-Manager : les personnels placés sous votre autorité (Moniteurs principaux d'atelier, Moniteurs d'ateliers, agents techniques (PL, transport en commun) personnels de production.). Vous donnez les instructions au MPA et MA pour réaliser leurs productions et les accompagner dans la réussite de celles-ci. -Piloter : les activités du site en coordonnant les activités dans le cadre d'une organisation optimale des demandes clients. Vous gérez également les stocks et êtes garant de l'exactitude de ceux-ci dans l'outil informatique. -Rendre compte : vous rendez compte au travers de synthèse mensuelle de l'activité et d'envoi hebdomadaire des planifications de production au Directeur Adjoint. -Développer : vous proposez toute action de développement des activités économiques au Directeur Adjoint dans le but de développer de nouvelles compétences aux opérateurs. Vous êtes le garant du respect des horaires de travail, des horaires de pause du personnel et des Opérateurs. Vous assurez le suivi des plannings des personnels et des usagers. Vous participez au recrutement des personnels placés sous votre responsabilité. Vous menez les entretiens annuels des personnels sous votre responsabilité. Vous identifiez les besoins en formation des personnels et vous veillez à la mise en œuvre des actions prévues dans le plan de formation. Concernant les demandes de congés, RTT et heures supplémentaires, vous validez les demandes concernant les personnels sous votre responsabilité pour transmission au Directeur Adjoint. Vous réalisez les plannings des équipes. Vous mettez en application les décisions de l'équipe de direction. Vous supervisez également les demandes de congés des Opérateurs. Vous proposez également en lien avec le PSE et le Directeur Adjoint les formations nécessaires au développement des compétences Concernant la partie éducative et technique de votre fonction : -Vous animez les réunions éducatives en lien avec le PSE et/ou le Directeur Adjoint. -Vous assurez le lien entre le responsable qualité et les équipes. -Vous êtes impliqué dans la mise en place de toutes les actions de réflexions visant à améliorer les conditions de travail des Opérateurs et la qualité de leur accompagnement social. -Vous êtes le garant en lien avec le PSE et le directeur adjoint du suivi et de la réalisation des projets personnalisé des Opérateurs. -Vous êtes pilote de l'utilisation du Logiciel du dossier unique de l'usager. -Vous proposez toute action d'amélioration ou d'optimisation des pratiques de travail. -Vous gérez et développez au quotidien vos outils de contrôle de l'activité et de la planification. Suivi et développement commercial : -La mission de développement commercial s'exerce sur les activités placées sous votre responsabilité. -Vous êtes chargé de promouvoir l'ESAT auprès des cibles externes et de clients potentiels, de développer des marchés. -Au regard de la stratégie commerciale définie par la direction, vous établissez les propositions matérielles et humaines au Directeur Adjoint. -Vous utilisez les outils à votre disposition dans le logiciel de gestion commerciale pour piloter les actions à mener pour pérenniser le développement commercial au travers des tableaux de bord. -Vous garantissez le suivi des plans d'action et vous êtes le garant de la certification ISO 9001. -Savoirs faire & compétences techniques attendues : Organiser le travail / Suivre un dossier, un projet / Gérer les activités de production / Evaluer et chiffrer une activité de production / Animer une réunion, un groupe de travail / Rédiger un projet / Fédérer une équipe / Assurer le suivi éducatif des travailleurs Poste à pourvoir en septembre 2025
- Vous assurez le transport des usagers de l'ESAT "La brèche" sur le secteur du pays de Bray, en respectant les horaires de ramassages. - Vous serez en charge des formalités administratives. Du lundi au vendredi ; 7h00 - 9h00 / 16h -18h00 Permis D + Fimo voyageurs en cours de validité impératifs
Vous prendrez en charge des enfants en garderie périscolaire (avant et après l'école) : - Accueillir les parents et les enfants - Proposer aux enfants des activités adaptées à chaque âge - Surveiller et aider les enfants pour les devoirs - Expliquer les consignes de rangement des jeux et des jouets - Servir le goûter Vous devrez faire preuve de disponibilité, patience, attention, sens du contact Vous veillerez aux principes de neutralité, laïcité et bienveillance Planification prévisionnelle: 1h00 le matin, de 7h30 à 8h30 + 2h15 le soir (lundi, mardi, jeudi et vendredi) de16h15 à 18h30 Vous êtes a minima titulaire du CAP petite enfance ou du BAFA ( brevet d'aptitude aux fonctions d'animateur)
Service jeunesse de la Ville de FORGES LES EAUX
Sous la responsabilité de la responsable hébergement et de la gouvernante vous serez le ou la garante de la propreté et du rangement des logements, chambres et communs du village. Vos missions consisteront à : Effectuer la désinfection, le nettoyage et le rangement des logements et chambres ; Préparer les logements et les chambres à l'arrivée des nouveaux clients (en fonction des prestations définies) ; Retirer le linge des logements et le préparer pour la prise en charge par la blanchisserie ; Ecarter les linges abîmés, tâchés ou non conformes ; Contrôler l'état des logements et procéder aux inventaires.
Dans un cadre verdoyant composé d'une magnifique roseraie et d'un pressoir a pommes du XVIIIème siècle, le village comprend 60 logement de plain-pied ou en duplex, répartis en petits hameaux. Ce village club propose des animations P'tit BoO (3-6 ans), Maxi BoO (7-10 ans), Ados (11-14 ans) et Jeunes (15-17 ans), ainsi que de la restauration.
Manpower BRETEUIL recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Opérateur de production CACES 3 (H/F) -Conduite de chariots élévateurs CACES 3 -Préparation des commandes et expéditions -Réception et stockage des marchandises -Respect des procédures et normes de sécurité -Participation à la gestion des stocks -Titulaire du CACES R489 catégorie 3 à jour -Expérience souhaitée sur poste similaire -Rigueur, autonomie et esprit d'équipe
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
Nous recrutons un(e) Agent de Surveillance Sécurité pour notre client situé à Serqueux. Ce poste exige un minimum d'un an d'expérience dans le domaine de la sécurité. Le candidat ou la candidate idéal(e) doit impérativement posséder la carte professionnelle délivrée par le CNAPS. Posséder le SSIAP serait un atout supplémentaire (merci de préciser dans votre candidature). La rigueur, la vigilance et la réactivité sont des qualités indispensables pour réussir dans ce rôle. Le travail s'effectue du lundi au samedi à Serqueux, dans un magasin avec deux jours de repos par semaine. Des remplacements peuvent être nécessaires parfois le dimanche (à Gournay en Bray) mais pas sytématiquement. La rémunération démarre à 12,24 € de l'heure. À cela s'ajoutent une prime de nuit, une prime de dimanche, ainsi qu'une prime de repas de 4,36 € pour 6 heures de travail continu. Votre planning est établi au mois. Si vous êtes sérieux(se) et dévoué(e), nous vous encourageons à postuler pour intégrer notre équipe.
Le/a musicien-ne est en charge de l'éducation musicale, en lien avec les enseignants, dans des écoles du milieu rural. Il ou elle prépare les spectacles de fin d'année et sait s'adapter aux enfants de différents niveaux, du CP au CM2. Missions et activités : Transmettre des compétences musicales dans la pratique du chant choral, Apporter une approche sensitive et corporelle du langage musical par la pratique notamment de l'expression corporelle et des percussions corporelles, Développer une attitude d'écoute. permettre aux enfants de se forger une culture artistique vivante et ouverte sur le monde par l'écoute d'oeuvres musicales diverses, Préparer les séances et construire un projet pédagogique cohérent adapté aux besoins pédagogiques, en lien avec les équipes enseignantes, Favoriser la mise en place d'une dynamique de groupe dans les classes, Garantir la sécurité affective de chacun des participants Participer à la valorisation du travail de création à l'occasion de restitutions, Compétences attendues : Aisance relationnelle et sens de l'accueil - Connaissances pédagogiques et désir de transmission - Disponibilité, sens de l'écoute et bienveillance - Expérience en tant que musicien-ne de la scène - Connaissances et compétences techniques musicales et vocales - Ouverture et curiosité musicale - Capacités à travailler avec des interlocuteurs multiples, capacités d'adaptation et de négociation, - Travail en équipe (élaboration d'un répertoire commun et concerts partagés possibles entre intervenants). Prise de poste septembre 2025- Planification sur 4 jours , Lundi Mardi Jeudi Vendredi ( sur temps scolaire) Vous êtes titulaire du DUMI (Diplôme Universitaire de Musicien Intervenant) OU titulaire d'un DE instrumental ou d'un DEM instrumental OU vous justifiez d'une pratique musicale et vocale.
Le dispositif ULIS - Unité Localisé pour l'Inclusion Scolaire, implanté en lycée, représente une des modalités de mise en oeuvre de l'accessibilité pédagogique pour les élèves en situation de handicap. Il constitue, en milieu scolaire ordinaire, un dispositif ouvert, offrant des possibilités d'apprentissage souples et diversifiées au sein duquel certains élèves se voient proposer une organisation pédagogique adaptée à leurs besoins spécifiques et permettent la mise en oeuvre de leur projet personnalisé de scolarisation (PPS). Missions : - Coordination de l'ULIS et les relations avec les partenaires extérieurs - L'enseignement aux élèves lors du temps de regroupement au sein de l'ULIS - Le conseil à la communauté éducative en qualité de personne ressource Compétences : bonnes connaissances de l'environnement réglementaire concernant la scolarisation et les aides spécifiques des élèves en situation de handicap, bonne maitrise des outils numériques, identifier les besoins pour construire des réponses pédagogiques, éducatives et didactiques adapté Conditions particulières d'exercice : Les professeurs sont placés sous la responsabilité du chef d'établissement où ils exercent et sont soumis à son autorité et au règlement intérieur de l'établissement. Dans le cadre de ses fonctions, l'agent est tenu au respect des mêmes obligations que les titulaires de la fonction publique, au principe de laïcité, au respect de l'individu et doit se comporter de façon éthique et responsable. L'agent sera accompagné dans sa prise de fonction par le chef d'établissement et les corps d'inspection pour faciliter son adaptation professionnelle. Il pourra bénéficier de tutorat et de formations. Profil recherché : - Incarner les valeurs de la République - Avoir le sens de l'écoute - Installer une relation de confiance en développant une posture fondée sur l'écoute, le respect - S'adapter, faire preuve d'autonomie et d'initiative - Faire preuve de curiosité intellectuelle - Avoir des qualités de communication et un bon relationnel
L'éducation nationale est le 1er employeur public de France et de la région académique normande au sein des 5 départements qui la composent (Calvados, Eure, Manche, Orne, Seine-Maritime). Elle emploie plus de 58 000 personnels et scolarise près 300 000 écoliers du 1er degré dans 2 524 écoles, et près de 290 000 élèves du 2nd degré dans 612 établissements (public et privé). L'académie compte également près de 115 000 étudiants (classe prépa, BTS et Université) et 15 000 apprentis.
Association Intermédiaire, NOOE Emploi, a pour objet de permettre à des personnes sans emploi de travailler, dans le cadre de CDD D'Usage et de mise à disposition auprès de particuliers, entreprises et collectivités, favorisant leur retour à l'emploi durable. L'association assure l'accueil et l'accompagnement de ses salariés tout au long de leur parcours au sein de la structure. Nooe emploi est membre de NOE+, Groupe Economique Solidaire. Les autres associations membres sont le service d'aide à domicile Bien chez soi et l'Atelier Chantier d'Insertion ACI, Chantiers en Picardie Verte. NOE+ fonde son action et ses prestations sur des valeurs d'écoute, de partage, de respect, de dignité et solidarité et de sens de l'autre. NOE + œuvre sur l'emploi, les services et l'inclusion professionnelle sur le territoire du Nord-Ouest du département de l'Oise. (113 communes) Nos principaux objectifs : - Apporter des services ou des activités de qualité créateurs d'emplois - Initier des projets répondant aux besoins du territoire et de ses habitants - Assurer une proximité des services dans la ruralité, dans le partenariat et dans le travail en réseau avec les acteurs locaux Mission Principale du poste : Nous recherchons un(e) Chargé(e) d'Accompagnement Professionnel H/F pour faciliter la mise en relation entre des salariés en insertion et des entreprises qui recrutent. Votre rôle sera essentiel pour aider les salariés à trouver un emploi durable et pour répondre aux besoins en recrutement des entreprises locales. ACCOMPAGNEMENT SOCIO PROFESSIONNEL - Accompagner les personnes rencontrant des difficultés au regard de l'emploi vers l'insertion professionnelle - Les accueillir, faire le point sur leur situation, repérer et lever les freins, proposer des étapes de parcours - Accompagner les salariés en insertion dans leur recherche d'emploi. - Collaborer avec les différents acteurs de l'insertion professionnelle (Pôle Emploi, missions locales, associations, etc.). - Participer à des salons et des forums emploi pour promouvoir les services d'accompagnement. - Assurer un reporting régulier sur les activités et les résultats obtenus. FACILITATION DES PARCOURS VERS LES ENTREPRISES LOCALES - Accueillir et intégrer nos salariés avec évaluation de leurs compétences - Organiser des rencontres et des entretiens entre les salariés et les entreprises. - Assurer un suivi personnalisé pour chaque salarié accompagné. ADMINISTRATION DU PERSONNEL - Gestion administrative des dossiers et contrats de mises à disposition des salariés - Gestion administrative des formations Profil Recherché : - Formation Bac +2 /3, dans le domaine des ressources humaines, de l'insertion professionnelle ou équivalent. - Expérience dans l'accompagnement professionnel ou le recrutement. - Excellentes compétences en communication et en relation client. - Accompagnement sur le terrain de nos salariés en missions et suivi au sein de nos entreprises partenaires - Capacité à travailler en équipe et en autonomie, avec de la polyvalence au sein de notre structure - Sens de l'organisation et rigueur. - Connaissance du tissu économique local serait un plus. Conditions de Travail : - Contrat à durée indéterminée (CDI) à temps partiel. - Poste basé à Grandvilliers (60) avec déplacement possible sur le territoire d'intervention de Noé+ (véhicule de service mis à disposition - Permis B exigé) - Rémunération annuelle pour un temps partiel 80% : 21300€ brut/sur 13mois - à négocier selon profil et expérience. Candidature : Merci d'envoyer votre CV et une lettre de motivation à Charlène Leboucher, chargée des ressources humaines, à l'adresse mail rh@noe-plus.fr, en précisant dans l'objet "Candidature - Chargé(e) d'Accompagnement Professionnel". Nous vous remercions pour votre intérêt et nous nous réjouissons de vous compter parmi nous pour cette mission enrichissante et impactante.
Manpower BRETEUIL recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Cariste (H/F) -Charger et décharger les camions -Organiser l'approvisionnement des lignes de production -Récupérer les produits finis -Effectuer le stockage au magasin -Réaliser le cerclage des colis -Contrôler la qualité des marchandises -Respecter les consignes de sécurité -Maintenir la propreté des espaces de travail Horaires de journée Vous justifiez d'expériences en manutention et de formations en logistique. Vous maîtrisez l'utilisation d'engins de levage et la gestion des stocks. Vous êtes rigoureux, autonome, et attentif aux procédures complètement.
- Les missions: Concevoir, animer et évaluer des séquences en pédagogie de l'alternance. Partir systématiquement du vécu personnel et professionnel des apprenants pour construire les compétences et donner sens aux apprentissages Suivre les jeunes et adultes en entreprise (stages, contrats) en lien avec familles et maîtres d'apprentissage. Favoriser la confiance, l'autonomie et la coopération au sein des groupes. Participer activement à la vie résidentielle : veillées, projets socio-culturels, gestion de la vie collective. Contribuer à la dynamique associative : portes ouvertes, actions de développement local, partenariats. - Les savoirs faires attendus: Construire des parcours individualisés à partir des expériences des apprenants. Gérer la dynamique de groupe et un climat propice aux apprentissages. Mobiliser un réseau de partenaires socio-professionnels. - Une Expérience significative auprès d'enfants et d'adultes, formation en alternance ou en réseau associatif, une expérience professionnelle dans le domaine de l'aide à la personne serait un plus à votre candidature - Dans le cadre du contrat, vous bénéficierez d'un emploi du temps annualisé, d'une mutuelle, d'un plan de formation continue avec un tutorat d'intégration en prise de poste.
Vous êtes ponctuel(le), rigoureux(se), autonome et vous aimez le contact client ? Alors rejoignez nos équipes de chauffeurs-livreurs PL/SPL en découche ! Missions du poste Vous serez rattaché au service exploitation, après un parcours d'intégration en doublon avec un chauffeur-tuteur, vous devrez : - Assurer la livraison des unités de denrées périssables - Livrer des clients sur le secteur Nord/Nord-Ouest, Bretagne, région parisienne, et pays de la Loire (régional) - Respecter les ordres de missions - Adapter ses itinéraires, ses temps de route et respecter les consignes pour le bon déroulement des missions - Charger/décharger la marchandise conditionnée sur palettes, rolls, viande pendue... - Utiliser le transpalette manuel ou électrique suivant les possibilités - Contrôler et vérifier le chargement/déchargement puis reprendre et comptabiliser les emballages vides - Valider les documents de transport - Respecter la RSE et la législation française sur les temps de conduite/repos Les horaires de travail sont communiqués via un planning à la semaine réparti du dimanche au samedi. Vous découcherez 3 nuits par semaine, et des départs le dimanche sont à prévoir. La rémunération mensuelle brute s'élève à 2 316 € pour un horaire de 179,40h + majoration des heures de nuit et indemnités repas/découché. Les heures supplémentaires sont toutes payées au quadrimestre. Autres avantages : Prime de présence mensuelle,13ème mois, prime de non accident, participation aux bénéfices, mutuelle, CSE.
Les missions du poste Vous cherchez un emploi qui a du sens ? Nous recherchons une aide à domicile pour des interventions matin et soir de 8h30- 12h30 et de 14h00- 18h00 pour un profil en situation de handicap. Vitalliance recrute des auxiliaires de vie pour accompagner des personnes âgées ou en situation de handicap à leur domicile sur le secteur de Bois Guillaume et alentours. Pour ce poste être véhiculé n'est pas obligatoire mais peut être un plus. Pour accompagner nos clients en perte d'autonomie, nous recherchons des Assistant(e)s de Vie passionné(e)s dont le rôle est d'accompagner les personnes âgées ou les personnes en situation de handicap au quotidien à leur domicile et contribuer à leur bien-être. Activités du poste d'Auxiliaire de Vie : Selon les besoins des personnes accompagnées, vous pouvez être en charge : - des actes de la vie quotidienne (aide au lever, au coucher, aux déplacements: transferts), - des actes d'hygiène de vie, - de la préparation et de l'accompagnement dans la prise des repas, - de l'aide aux déplacements extérieurs, - de l'accompagnement dans la vie sociale, stimulation intellectuelle et physique ou un accompagnement aux loisirs, sport, vacances culture. En fonction de votre rôle au sein de l'équipe pour les missions complexes, nous pourrons vous confier plus de responsabilités, comme un rôle de référent ou de formateur. Être auxiliaire de vie chez Vitalliance, c'est bénéficier de nombreux avantages : - Un statut de salarié en CDI et une sécurité de l'emploi - Une indemnisation de vos indemnités kilométriques intermissions : 0,40€/km soit +de 72% au dessus minimum proposé sur le marché - Un Centre de Formation interne : si vous n'avez pas d'expérience, on vous forme et on délivre le diplôme d'Assistant de Vie aux Familles - Le remboursement de votre titre de transport en commun à hauteur de 100%, - Une prime de cooptation (200€ par Auxiliaire de Vie coopté) Votre mission principale sera d'accompagner et soutenir votre bénéficiaire dans ses gestes de la vie quotidienne. Le poste sera à pourvoir en temps plein ou en complément. N'hésitez pas à postuler et venez rencontrer notre équipe ! Le profil recherché Vous êtes motivé(e), vous cherchez un travail qui a du sens, vous aimez le relationnel et aimez travailler en autonomie. Vous voulez jouer un rôle important et souvent vital dans la vie de vos bénéficiaires. Postulez chez Vitalliance ! Au delà de votre savoir-faire, nous cherchons des collaborateurs qui ont la notion de l'importance de leur mission au quotidien auprès d'un public fragile.
A propos de nous... En 2003, Julien Castel et Pierre Francis cherchent une aide à domicile pour des membres de leurs familles respectives. Ne trouvant pas de solution satisfaisante, ils décident de créer Vitalliance. Avec plus de 100 agences partout en France et près de 6000 salariés, Vitalliance est une des entreprises référentes de l'aide à domicile, et plus précisément dans l'accompagnement des personnes âgées ou en situation de handicap à domicile.
Vous êtes diplômé(e) en soins infirmiers impérativement, Vous aurez la démarche de prise en charge des aptients : montage du dossier , diagnostic santé/social, visites, complétude et montage du dossier de prise en charge au domicile. Vous participerez aux transmissions d'équipe ainsi qu'aux réunions mensuelles. Prime Ségur. ******* Prise de poste urgente *******
Sous la responsabilité de la Directrice adjointe, et en lien avec le médecin psychiatre, vous assurerez la continuité, la qualité et la sécurité des soins en référence au projet de soins de l'établissement et aux projets individuels des personnes accueillies. Vous participez à la conception et à la mise en œuvre des soins infirmiers sur prescription ou en application du rôle propre, en collaboration avec les différents acteurs sanitaires et sociaux. Principales missions et savoirs faire: - Surveiller l'état clinique somatique et psychique des personnes (constantes, comportement .). - Consigner les informations recueillies dans le dossier médical informatisé et informer l'équipe médico éducative sur l'évolution de l'état clinique. - Organiser le plan de soins infirmiers selon les besoins des résidents. - Réaliser les soins infirmiers, communiquer avec le patient (ressenti, douleur, ...) et actualiser le dossier de soins infirmiers (incidents, modifications d'état clinique .). - Réaliser ou assurer le suivi des soins d'hygiène, de confort et de bien-être en collaboration avec l'équipe soignante et éducative. - Gérer des situations de crise et d'urgence. - Contrôler et assurer le suivi du matériel et des produits de soin, gestion du stock, vérification du chariot d'urgence. - Assurer la commande de médicaments auprès de la pharmacie et préparer les piluliers. - Concevoir et conduire un projet de soins infirmier dans le cadre du projet personnalisé du résident dans une vision globale de l'accompagnement et en concertation avec l'équipe pluridisciplinaire. - Communiquer avec les familles et les partenaires. - Participer à la démarche qualité et de certification, aux différents groupes de travail, aux réunions et aux formations. - Proposer des médiations à visée thérapeutique et des actions de prévention en santé. - Mettre en place des entretiens infirmiers favorisant l'écoute, le soutien et la réassurance. - Participer à la vie institutionnelle et s'impliquer dans le projet associatif. *** CDD jusqu'au 05.09.2025 (minimum).Poste à pourvoir dès que possible.**** Travail en 7h ou possible en 10 h, un week-end sur 2
L'EAM/FAM de l'AARPB "La Brèche", accueille 24 adultes en situation de handicap mental et/ou psychique (déficience intellectuelle, autisme et troubles associés)
Vous cherchez une formation ou un contrat d'apprentissage ? un métier qui a du sens ? Via Unifadom, son Centre de Formation des Apprentis (CFA), Vitalliance forme des jeunes au métier de l'aide à domicile. Unifadom propose une formation d'Auxiliaire de Vie en alternance via un contrat d'apprentissage qui débouche sur l'obtention du Titre Certifié Assistant de Vie aux Familles. Pourquoi choisir Vitalliance ? - Une formation rémunérée de 13 mois - Un contrat d'apprentissage à temps plein - Un Titre Certifiant à l'issue de la formation - 450 heures de formation rémunérées: des formations en agence, des formations à distance et des formations chez le client - Un maître d'apprentissage vous accompagnant tout au long du parcours - Une aide de 500€ pour financer le permis de conduire - Une prise en charge de vos indemnités kilométriques à 0,38€ par km - Un remboursement de votre titre de transports en commun à hauteur de 100% - Un système de primes de Cooptation : 200€ par Auxiliaire de Vie cooptée - Une mutuelle moderne et digitale remboursant vos frais de santé en 24h, avec la possibilité de joindre un médecin gratuitement par chat Vitalliance est une entreprise handi-accueillante, nous reconnaissons les compétences des personnes en situation de handicap et leur donnons les moyens d'exprimer tous leurs talents. Pour les personnes avec une reconnaissance administrative du handicap, il n'y a pas de limitation d'âge. Etude et expérience Aucune expérience particulière n'est requise. Nous recherchons des personnes motivées, autonomes, et avec de bonnes qualités relationnelles. Vous cherchez un métier qui ait du sens ? Nous recherchons des personnalités autonomes, empathiques, bienveillantes, à l'écoute de l'autre et ayant le sens de la confidentialité. Ponctualité et professionnalisme sont indispensables. Selon les besoins des personnes accompagnées, vous pouvez être en charge : - des actes de la vie quotidienne (aide au lever, au coucher, aux déplacements, transferts), - des actes d'hygiène de vie (toilette, change, habillage, aide à l'élimination) - de la préparation et de l'accompagnement dans la prise des repas - de l'accompagnement à la vie sociale, stimulation, loisir, vacances, sport, culture. Nous serons heureux de vous rencontrer lors d'un entretien, à très bientôt :) Vitalliance, leader dans l'aide à domicile en France, est à la recherche de nouveaux talents ! Avec plus de 140 agences à travers le pays et plus de 8000 employés, nous sommes spécialisés dans l'accompagnement des personnes âgées ou en situation de handicap à domicile.
Pour accompagner nos bénéficiaires en perte d'autonomie, nous recherchons des Auxiliaires de Vie passionné(e)s dont le rôle est d'accompagner des personnes âgées ou les personnes en situation de handicap au quotidien à leur domicile et contribuer à leur bien-être. L'emploi d'Auxiliaire de Vie à domicile est accessible à partir d'une certification de niveau V (Assistant de vie aux familles, BEP sanitaire et social, Bac Pro Accompagnement, soins et services à la personnes, DE Aide soignant, ME d'aide à domicile, Assistant de vie dépendance, DE Aide médico psychologique, d'Auxiliaire de vie sociale, Bac Pro Services aux personnes et aux territoires .) ou d'un minimum de 3 ans d'expérience dans le domaine de la prise en charge de personnes dépendantes. Si vous ne remplissez pas les critères d'étude ou d'expérience, Vitalliance vous propose d'intégrer une formation gratuite, diplômante, et rémunérée afin d'obtenir votre diplôme d'Assistant de vie aux familles. CDI à temps partiel ou temps plein d'autres interventions peuvent s'ajouter selon vos disponibilités. Pourquoi choisir Vitalliance ? Statut de salarié en CDI et sécurité de l'emploi Grille de salaire reconnaissant les qualifications et compétences Primes trimestrielles pour les missions complexes (jusqu' à 150€ brut/mois pour un temps plein) Remboursement de votre titre de transports en commun à hauteur de 100% Prise en charge de vos indemnités kilométriques à 0,40€/km + du temps passé sur le route Primes de Cooptation : 200€ par Auxiliaire de Vie coopté Prime de participation aux bénéfices de l'entreprise à partir d'1 an d'ancienneté (jusqu'à 614€ bruts versés en 2024 pour un temps plein). Mutuelle moderne et digitale qui rembourse vos frais de santé en 24h (ALAN), pris en charge à 50% par VITALLIANCE Un interlocuteur privilégié dans l'agence et une communauté locale : des événements réguliers avec les autres auxiliaires de vie de l'agence Un Centre de Formation interne qui délivre le diplôme d'Assistante de Vie aux Familles Un accord handicap agréé : chez Vitalliance, nous reconnaissons les compétences des personnes en situation de handicap et leur donnons les moyens d'exprimer tous leurs talents. Vous cherchez un métier qui ait du sens ? Nous recherchons des personnalités autonomes, empathiques, bienveillantes, à l'écoute de l'autre et ayant le sens de la confidentialité. Ponctualité et professionnalisme sont indispensables. Selon les besoins des personnes accompagnées, vous pouvez être en charge : - des actes de la vie quotidienne (aide au lever, au coucher, aux déplacements, transferts), - des actes d'hygiène de vie (toilette, change, habillage, aide à l'élimination) - de la préparation et de l'accompagnement dans la prise des repas - de l'accompagnement à la vie sociale, stimulation, loisir, vacances, sport, culture. Nous serons heureux de vous rencontrer lors d'un entretien, à très bientôt :) Vitalliance, leader dans l'aide à domicile en France, est à la recherche de nouveaux talents ! Avec plus de 140 agences à travers le pays et plus de 8000 employés, nous sommes spécialisés dans l'accompagnement des personnes âgées ou en situation de handicap à domicile.
RESPONSABILITÉS : Sillonnez les routes au volant d'un camion PL aux couleurs de Bigard ! Embarquez avec nous comme chauffeur-livreur et devenez l'ambassadeur de nos marques auprès de nos clients. Votre route vers une carrière passionnante commence ici. En tant que Chauffeur Livreur (H/F), vous êtes au cœur de notre chaîne d'approvisionnement, assurant que nos produits de qualité atteignent nos clients en temps voulu. Par votre qualité de service, vous contribuez à leur fidélisation. • Vous vous assurez que tous les produits soient livrés dans les délais convenus et conformément aux normes d'hygiène et de sécurité et de qualité de BIGARD • Vous manipulez avec soin et expertise les quartiers de viande, les rolls et les palettes, garantissant ainsi la satisfaction du client ainsi que votre sécurité • Vous veillez à ce que le véhicule soit toujours propre, bien entretenu et prêt pour les livraisons • Vous êtes l'ambassadeur de BIGARD, offrant un excellent service à la clientèle, répondant aux questions et adaptant les livraisons selon les besoins spécifiques des clients • Vous remontez toute information pertinente aux équipes commerciales PROFIL RECHERCHÉ : • Vous êtes obligatoirement titulaire du permis C et de la FIMO • Vous avez idéalement une première expérience similaire à votre actif • Vous incarnez l'image de notre entreprise en étant l'interlocuteur/trice au plus près du client et devez disposer d'un bon sens relationnel Conditions du poste : • Poste basé à Formerie • Début de contrat dès que possible • Rythme de travail : horaire de nuit, départ à 2h du matin. 4 à 5 jours par semaine, du lundi au vendredi • Un salaire attractif auquel s'ajoutent diverses primes • Indemnité quotidienne de transport • Une mutuelle adaptée à votre situation personnelle et familiale, ainsi qu'une prévoyance performante
Le site BIGARD à Formerie (60) est un établissement du Groupe BIGARD (reconnu pour ses marques Bigard, Charal, Socopa) spécialisé dans la transformation de boeuf. Il compte aujourd'hui 190 collaborateurs.
Description du poste : Manpower GOURNAY EN BRAY recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Opérateur de production et maintenance (H/F) Au sein d'une industrie d'aéronautique, de défense et spatiale, vous aurez les missions suivantes : - ?Réaliser les moulages (mouler / démouler) de pièces en composite selon les procédures établies sur presses 80-800T - Effectuer les retouches, finitions et contrôles visuels ou dimensionnels des pièces - Monter et démonter les outillages nécessaires à la fabrication - Nettoyer et maintenir les postes de travail et les équipements - Compléter les documents de suivi de production (traçabilité, contrôle qualité) - Maintenance 1er niveau : changement vérin, joints, flexible, courroie, resserrage, contrôle niveaux huile? Une formation interne est prévue (matériaux et procédés spécifiques). Horaires du lundi au vendredi en journée : 8H - 12H / 13H - 16H - Première expérience souhaitée dans l'industrie (idéalement composites, plasturgie, mécanique ou matériaux) - Un CAP / Bac Pro (Composites & Plastiques Chaudronnés, Bac Pro Plasturgie) ou expérience ? 2 ans dans composites / plasturgie serait un plus - Lecture de documents techniques simple (plans, fiches de production) - Maniement résines époxy + renforts carbone/aramide, montage outillage, petite mécanique - Habileté manuelle, rigueur, précision et autonomie ? Connaissance des règles de sécurité en atelier - Volonté de s'investir dans une entreprise à taille humaine, à haut niveau technique - Culture sécurité, travail d'équipe, discipline documentaire, curiosité matériaux Cette offre à pourvoir début septembre vous intéresse ? Alors n'hésitez plus à postuler avec votre CV à jour ! Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Description du poste : Description de l'entreprise Intégrez la Caisse d'Epargne Normandie et.***Rejoignez la communauté professionnelle ouverte d'une banque 100% normande, la seule à couvrir intégralement les 5 départements avec ses 210 agences et centres d'affaires au service de plus d'un million de clients * Participez au développement de l'économie régionale en intégrant une banque catalyseur de projets et qui agit au quotidien pour l'inclusion, l'innovation et la transition énergétique en Normandie * Visez la performance et la qualité de la relation client au sein d'équipes à dimension humaine, avec un management de proximité et des circuits de décision locaux . * Révélez vos talents dans une banque qui vous accompagnera dans votre parcours professionnel. Variez les terrains de jeux en fonction de vos projets et de vos compétences au travers de nos différents métiers au contact de la clientèle et avec la possibilité de vous orienter vers des postes d'expert ou de manager. * Donnez du sens à votre carrière au sein d'une entreprise qui vous surprendra par la diversité de ses engagements, nos actions et nos partenariats ont un impact positif et durable sur la société. Certifiée B Corp, la Caisse d'Epargne Normandie est également mécène de l'économie sociale et solidaire du secteur associatif en Normandie. Poste et missions Nous recherchons un(e) Chargé(e) de Clientèle Particuliers H/F pour notre agence de Forges Les Eaux (76). Votre principale mission en tant qu'interlocuteur(trice) privilégié(e) des clients est de gérer un portefeuille de clients sur le marché des Particuliers. Dans le cadre d'une relation omni-canal, vous proposez l'ensemble des produits et services afin de répondre et d'anticiper les besoins de vos clients. Vous contribuez ainsi à la réalisation des objectifs de l'Agence en accomplissant les missions suivantes :***Assurer la promotion et la vente des produits et services * Développer un portefeuille de clients à travers la prise de rdv et l'activité de phoning * Réaliser la conquête de nouveaux clients par la recommandation et la prospection en veillant à la qualité des entrées en relation * Garantir le relais vers les Conseillers Spécialisés (patrimoine, professionnels,..) * Maitriser le Risque Client du portefeuille et traiter le précontentieux La diversité du métier de Chargé(e) de Clientèle ainsi que notre accompagnement dans le développement de vos compétences vous permettront d'ouvrir les portes des carrières commerciales au sein de l'Entreprise. Profil et compétences requises Titulaire d'un diplôme de niveau Bac+3 en commerce/banque, vous justifiez d'une expérience dans la gestion d'un portefeuille de clients, idéalement dans le secteur de la Banque Assurance. Vous maîtrisez les techniques bancaires et de commercialisation, la fiscalité et le droit de la famille. Vous êtes rigoureux, méthodique et avez le sens de l'organisation. Vous avez la volonté de réussir et un souci constant de la qualité. En tant que Chargé(e) de Clientèle Particuliers, votre sens du relationnel, de la négociation et du conseil seront de réels atouts pour vous épanouir et progresser au sein de l'Entreprise. Informations complémentaires sur le poste Le processus de recrutement se déroulera en 2 étapes :***Un entretien RH * Un entretien opérationnel auprès de la Direction de Groupe Vous bénéficierez de plusieurs avantages :***Carrière : - Un parcours d'intégration incluant des immersions en agence école - Un accompagnement individualisé pour favoriser votre montée en compétences - Des possibilités d'être inscrit(e) à des parcours d'évolution certifiants * Rémunération : - Un Package attractif (une rémunération incluant un 13e mois ; une part variable récompensant votre performance sur l'année ; une prime d'intéressement/participation aux bénéfices de l'entreprise) - Titre restaurant (carte Bimpli) 9€/ jour travaillé pris en charge à hauteur de 60% - Une mutuelle (prise en charge à hauteur de 52%) - Une prévoyance (prise en charge à hauteur de 67%) - Une retraite supplémentaire du groupe BPCE (prise en charge à hauteur de 70%) * Avantages : - Des incitations à la mobilité durable (prime d'achat de véhicule électrique de 1000€ ; km à vélo remboursés jusqu'au 400€/an ; prime d'achat vélo électrique de 500€ ; prise en charge de 50% de l'abonnements de transports en commun) - Un compte épargne temps - Des tarifs bancaires et assurantiels préférentiels - Une conciergerie « CEN for me » incluant 7 services simplifiant votre vie et celle de votre famille - Participation de l'entreprise sur des chèques CESU - Un accès aux activités sociales et culturelles
Vous souhaitez acquérir de l'expérience dans la livraison, le service client et les services ? Vous cherchez un job dynamique, polyvalent, où vous pouvez montrer vos compétences relationnelles ? La Poste Groupe et son CFA Formaposte Ile de France vous proposent un parcours en alternance de 7 mois, qui combine la préparation d'un titre professionnel Conducteur Livreur Véhicules Utilitaires et Légers (CLVUL) avec l'apprentissage du métier de facteur en plateforme de distribution courrier. Professionnel de la distribution du courrier et des petits colis, vous réalisez les travaux de préparation et distribution de l'ensemble du courrier qui vous est confié Vous contribuez à améliorer la qualité de service client. Vous assurerez au quotidien la relation avec la clientèle (orientation des demandes, conseils aux clients particuliers et entreprises), grâce à des connaissances de la réglementation postale et des produits et tarifs. Vous prêtez serment et garantissez la confidentialité vis-à-vis des clients Vous exercez la majeure partie de votre métier à l'extérieur Vous participez à la promotion et à la vente des produits et services de proximité du groupe La Poste Vous travaillez en équipe et bénéficiez de l'accompagnement de votre tuteur Selon le lieu de travail et les tâches qui vous seront confiées, vous serez amené à travailler à pied, à vélo ou en voiture. Etre titulaire du permis B Justifier d'un niveau 3ème au minimum Justifier d'une expérience professionnelle de 3 mois minimum Etre éligible au contrat d'apprentissage (- de 30 ans /pas de limite d'âge pour les personnes possédant une RQTH) ou de professionnalisation (demandeurs d'emploi de + 30 ans) . Rejoignez-nous et bénéficiez : D'un centre de formation, Formaposte Ile de France et d'un diplôme reconnu D'une rémunération (entre 1063.062€ et 1824.63€ / mois brut selon votre âge et votre contrat). * Salaire donné à titre indicatif, peut varier lors de votre entrée en formation De nombreux sites d'affectations possibles
La Poste Groupe change, nos métiers évoluent. Etre toujours au plus près des Français, développer la confiance dans le numérique et être acteur de la transformation écologique, c'est aussi le sens de notre métier. Rejoindre La Poste Groupe, c'est rejoindre une entreprise responsable, riche de ses 232 000 collaborateurs ! Pour l'égalité des chances, La Poste fait vivre la diversité. Nos postes sont ouverts à toutes et à tous. Vous aussi, engagez-vous à nos c...
RESPONSABILITÉS : Rejoindre le Groupe Bigard, c'est participer à une aventure familiale, au sein d'équipes passionnées, reconnues pour leurs capacités à innover et à transmettre leur savoir-faire : l'Art de la Viande. Devenir Equipier de production au sein du Groupe Bigard, c'est : • Rejoindre une équipe dynamique, solidaire et enthousiaste • Un poste polyvalent avec des missions complètes et variées • Une intégration, de la formation, et un accompagnement Avec vos collègues : équipiers, opérateurs, techniciens et chefs d'équipe, vous réalisez des étapes de production essentielles pour satisfaire les millions consommateurs qui dégustent chaque jour nos produits ! En tant qu'Equipier de Production, vous prenez part activement aux opérations quotidiennes de notre atelier de production : • Préparation et transformation des viandes : apprendre à valoriser la matière • Conditionnement et préparation de commandes • Respect des normes d'hygiène et de nos protocoles d'hygiène / sécurité alimentaire pour garantir la sécurité des produits et des consommateurs • Collaboration en équipe : travailler en étroite collaboration avec les autres membres de l'équipe pour maintenir la performance de l'atelier et assurer un flux de travail efficace Vous découvrirez à travers ce poste les fondamentaux de notre activité, qui vous ouvriront des possibilités d'évolution dans nos nombreux métiers (opérateur, technicien, etc.). PROFIL RECHERCHÉ : • À la recherche d'un nouveau projet professionnel ? Nous avons l'opportunité parfaite pour vous ! • Débutant(e), votre motivation et votre engagement sont vos principaux atouts. Nos experts et opérateurs confirmés seront présents pour vous transmettre notre passion et notre maîtrise de l'Art de la Viande Conditions du poste : • Poste basé à FORMERIE (60) • Un salaire attractif auquel s'ajoutent diverses primes • Indemnité quotidienne de transport • Une mutuelle adaptée à votre situation personnelle et familiale, ainsi qu'une prévoyance performante
Description du poste : En tant qu'Agent de Production, vous aurez pour mission de contribuer au bon fonctionnement de la ligne de production en respectant les normes de qualité et de sécurité de l'entreprise. Vos tâches incluront : L'alimentation des machines en matières premières La surveillance et le contrôle du bon déroulement du processus de fabrication Le contrôle qualité des produits finis L'emballage et la préparation des commandes L'entretien et le nettoyage de votre poste de travail. Le respect strict des consignes de sécurité et des procédures de l'entreprise. Equipes alternantes en 2x7 Description du profil : Une première expérience en production ou en industrie est un plus, mais les débutants motivés sont acceptés. Compétences: Rigueur, respect des consignes, bonne dextérité manuelle. Qualités: Ponctualité, esprit d'équipe, dynamisme.
Poste et missions Nous recherchons un(e) Chargé(e) de Clientèle Particuliers H/F pour notre agence de Forges Les Eaux (76). Votre principale mission en tant qu'interlocuteur(trice) privilégié(e) des clients est de gérer un portefeuille de clients sur le marché des Particuliers. Dans le cadre d'une relation omni-canal, vous proposez l'ensemble des produits et services afin de répondre et d'anticiper les besoins de vos clients. Vous contribuez ainsi à la réalisation des objectifs de l'Agence en accomplissant les missions suivantes : * Assurer la promotion et la vente des produits et services * Développer un portefeuille de clients à travers la prise de rdv et l'activité de phoning * Réaliser la conquête de nouveaux clients par la recommandation et la prospection en veillant à la qualité des entrées en relation * Garantir le relais vers les Conseillers Spécialisés (patrimoine, professionnels,..) * Maitriser le Risque Client du portefeuille et traiter le précontentieux La diversité du métier de Chargé(e) de Clientèle ainsi que notre accompagnement dans le développement de vos compétences vous permettront d'ouvrir les portes des carrières commerciales au sein de l'Entreprise. Titulaire d'un diplôme de niveau Bac+3 en commerce/banque, vous justifiez d'une expérience dans la gestion d'un portefeuille de clients, idéalement dans le secteur de la Banque Assurance. Vous maîtrisez les techniques bancaires et de commercialisation, la fiscalité et le droit de la famille. Vous êtes rigoureux, méthodique et avez le sens de l'organisation. Vous avez la volonté de réussir et un souci constant de la qualité. En tant que Chargé(e) de Clientèle Particuliers, votre sens du relationnel, de la négociation et du conseil seront de réels atouts pour vous épanouir et progresser au sein de l'Entreprise.
En tant que Facteur (H/F), vous jouez un rôle clé dans le service public en assurant la distribution du courrier et des colis auprès des particuliers et des entreprises. Vous serez également un interlocuteur privilégié des clients et contribuerez à maintenir un lien de proximité avec eux. Vos missions : - Distribuer le courrier et les colis aux résidents et aux entreprises selon un itinéraire défini. - Collecter les envois depuis les boîtes aux lettres et les établissements locaux. - Assurer un service client de qualité lors de vos échanges. - Promouvoir et vendre des services postaux. - Participer aux opérations de tri avant et après la tournée. Profil recherché : - Permis B obligatoire. - À l'aise avec un vélo à assistance électrique. - Rigueur, ponctualité et polyvalence dans les missions. - Capacité à travailler en autonomie et en équipe. - Aisance avec les outils numériques (tablette). - Sens du service et bon relationnel. - Port de charges () et travail en extérieur. Horaires : - Journées de travail de 7 heures, entre 6h00 et 18h30. Poste en matin ou après midi. - Vous serez amené(e) à travailler le samedi. Avantages de la mission: - Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,07€/h, soit 13,21€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP). - Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé. - Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET. - Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires. - Prise en charge des indemnités kilométriques au-delà de 7 km. - Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants). - Véhicule fourni selon la tournée (voiture ou vélo à assistance électrique). ���� Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !
Descriptif du poste: Notre partenaire, un cabinet d'expertise comptable basé dans le nord de la Normandie et dans l'Oise recherche activement un(e) Responsable de Dossier (H/F). Ce poste est à pourvoir en CDI. Rattaché aux Experts-Comptables Associées du cabinet, vos principales missions seront: - Gérer et animer un portefeuille client ( clientèle TPE principalement) - Révision des comptes - Elaboration des bilans - Etablissement des liasses fiscales - Prospection client - Conseil client Profil recherché: Vous bénéficiez d'une expérience significative en comptabilité en cabinet d'expertise comptable. De nature sérieuse et impliquée, vous savez être force de proposition et vous savez travailler en équipe.
Harry Hope, cabinet de recrutement accompagne candidats et entreprises dans leurs recherches des meilleures opportunités en France et à l'international. Afin de mieux répondre à vos enjeux, tous nos consultants sont spécialisés par secteur d'activité et zone géographique.
Vous êtes dans le domaine de la boucherie ? Vous cherchez une nouvelle opportunité professionnelle dans ce domaine ? Nous avons un client sur ce secteur en recherche d'un(e) charcutier(e). MISSIONS : - Transformer la viande - Respect des règles d'hygiènes - Utilisation d'outils spécifique - Préparation et conditionnement des produits Nous recherchons des personnes : - Avec de l'expérience dans le domaine - Diplôme en rapport - Etant motivés
Vous recherchez un poste dan le domaine culinaire ? Êtes situés proche de Forges les eaux ? L'un de nos client recherche un candidat pour le poste de désosseur(se) de porc. VOS MISSIONS : - Transformation de la viande - Découpe -Utilisation d'outils spécifiques - Respect des règles d'hygiène - Dégraissage
Nous recherchons pour l'un de nos clients un CONDUCTEUR DE LIGNE ENSACHEUR H/F sur la localité de SERQUEUX. Vos missions : - Conditionnement de la poudre avec les différentes lignes - Réaliser et respecter le plan de prélèvement des échantillons demandé par le laboratoire. - Ranger les palettes de produits finis en respect avec la conduite du chariot - Réaliser des autocontrôles et des tests pour la bonne conduite du matériel - Remplir les formulaires de production et effectuer les scans de suivi - Gérer l'autorisation et le fin de conditionnement aux ensacheurs - Conduite de ligne Poste en 5*8 (2 matins - 2 après midi - 2 nuits et 4 jours de repos) Compétences requises : calme, rigueur, esprit d'équipe, sensible aux règles d'hygiène et à la sécurité, Caces 3 CAP PRO IAA ou expérience en agroalimentaire Le poste nécessite des compétences et une sensibilisation aux risques associés à l'hygiène en atelier de production
Faisant partie de l'un des plus prestigieux groupes de luxe français, DESRUES accompagne les clients de la Mode dans la réalisation de leurs projets les plus innovants dans les segments de la Bijouterie de Mode (accessoires de prêt-à-porter, bijouterie et maroquinerie). Grâce à un savoir-faire unique alliant métiers d'art et technologies innovantes, ses 350 collaborateurs travaillent étain, bois, verre, polymère et tant d'autres matières, pour donner naissance à des produits d'exception au rythme des collections. Nous vous proposons de rejoindre l'univers de la Mode et de la création sur notre Manufacture qui mêle tradition et innovation, dans un univers de passionnés qui ont su conserver un esprit « PME » au service de nos clients. Nous recherchons notre : TECHNICIEN DE LABORATOIRE GALVANOPLASTIE TRAITEMENT DE SURFACE F/H Au sein de l'ilot Traitements de surface, Le/la technicien(ne) a pour mission de garantir la qualité et la conformité des bains de galvanoplastie et des eaux de rejets en mettant en œuvre des méthodes d'analyses rigoureuses. Il contribue également à l'amélioration continue des processus de traitement de surface. Les principales missions : -Créer et valider des méthodes d'analyse à partir des données techniques pour caractériser les bains de galvanoplastie et les eaux de rejets. -Réaliser et adapter les analyses selon les contraintes de production et qualité.-Interpréter les résultats et proposer les ajustements nécessaires pour garantir la conformité des bains. -Assurer la traçabilité des analyses, des corrections et des actions de maintenance. -S'assurer du bon fonctionnement des outils d'analyse et de mesure et gérer les stocks de produits chimiques. -Participer à la veille technologique et aux projets d'amélioration continue liés au laboratoire d'analyse Le profil recherché : De formation Bac technique avec option chimie de laboratoire à Bac+2 type BTS Métiers de la Chimie, BTS Traitements des Matériaux, vous détenez une première expérience en analyse chimique et/ou en traitement de surface, Vous avez de solides connaissances en chimie analytique et traitement de surface, Organisé, rigoureux et autonome, vous savez répartir votre charge de travail en fonction des priorités, Vous détenez de bonnes capacités d'analyse et de résolution de problèmes, Vous maitrisez les outils bureautique (excel, word, powerpoint), Doté d'un fort esprit d'équipe, vous savez collaborer avec différents services (Méthodes, HSE, Qualité, .). Type d'emploi : CDI Rémunération : 30 000,00€ à 40 000,00€ par an Avantages : * Intéressement et participation * Restaurant d'entreprise Horaires : * Du lundi au vendredi * Travail en journée Rémunération supplémentaire : * 13ème Mois Lieu du poste : En présentiel
La résidence La Buissonnière, située à ISNEAUVILLE est un établissement d'hébergement pour personnes âgées semi-valides et dépendantes de 81 places en accueil classique ou en unité de vie protégée. La Résidence est située aux portes de Rouen. Vous souhaitez travailler dans de bonnes conditions ? La résidence recrute actuellement une nouvelle équipe, dynamique et motivée dans l'optique d'orienter la structure vers un nouveau cap, toujours en centrant chaque décision autour du bien-être de nos résidents. Vous travaillerez dans une unité de vie protégée à la pointe de la nouvelle technologie avec notamment une Tovertafel à disposition. Notre résidence est dotée d'un véritable pôle de soins composé d'un MEDEC, d'une IDEC, d'une psychologue, d'une ergothérapeute et d'IDE. La résidence dispose d'un pôle complet dédié au bien-être de kinésithérapie, balnéothérapie avec interventions d'équithérapie, médiation animale, sophrologue. L'équipe soignante dispose du matériel médical nécessaire pour un confort de travail et un accompagnement de qualité. Vous souhaitez travailler en équipe ? Trois ide, une IDEC sont présents quotidiennement afin de pouvoir vous accompagner et échanger avec vous sur les pratiques professionnelles. Des réunions quotidiennes en équipe pluridisciplinaire ont lieu afin d'échanger pour améliorer constamment notre accompagnement. Vous souhaitez être entendu ? La direction et son équipe d'encadrement, dans ce nouveau projet, associent systématiquement l'équipe de soins à la création de tout projet et/ou protocole. POSTE A POURVOIR : - CDI temps plein - Roulement de 10h effectif / jour et 1 WE sur 2. - 2075 € brut (Avec SEGUR 1-2) - Reprise d'ancienneté
DEV'RH apporte aux entreprises son expertise de conseil et d'intervention en gestion et développement des Ressources Humaines ! Une expertise basée sur : La connaissance du tissu économique et de ses spécificités. Une équipe pluridisciplinaire, associant une approche pragmatique et conceptuelle des situations. Une veille des évolutions des pratiques R.H. et de ses outils. Notre politique d'action : Vous satisfaire en vous apportant des conseils et des services personnalisés. Vous accompagner dans la définition de vos objectifs et vous apporter des solutions. Vous garantir une disponibilité et une réactivité de nos consultants. Notre Approche : Favoriser le développement de la richesse humaine. Accompagner les changements organisationnels. Conseiller et prévenir sur les nouvelles problématiques R.H. (Recrutement, évolutions techniques...). S'appuyer sur nos pratiques ayant fait leurs preuves au sein de groupes nationaux et de PME-PMI relevant de secteurs d'activité différents. DEV'RH recrute un(e) Collaborateur(trice) d'Agence en Assurance pour un de ses clients en CDI DEV'RH, partenaire des entreprises dans leur développement RH, recrute pour l'un de ses clients, une agence d'assurance reconnue pour sa proximité et son engagement auprès de ses clients. Vous aimez le contact client, vous êtes à l'écoute, organisé(e), et vous souhaitez évoluer dans un environnement stimulant où la relation humaine est au coeur de votre quotidien ? Ce poste est fait pour vous ! Vos missions au quotidien : En véritable relais de l'agence, vous jouez un rôle clé dans la satisfaction et la fidélisation des clients. À ce titre, vous serez amené(e) à : - Accueillir, écouter et conseiller les clients en fonction de leurs besoins ; - Identifier les opportunités commerciales et proposer les offres adaptées ; - Mettre en avant les produits et services de l'agence avec pédagogie et enthousiasme ; - Gérer et suivre les contrats d'assurance, dans le respect de la réglementation et des procédures internes ; - Développer le portefeuille clients par des actions de prospection et de fidélisation ; - Contribuer activement à la vie de l'agence et au développement de son activité. Vous aimez avoir des journées variées ? Bonne nouvelle, cette liste de missions n'est pas exhaustive ! Le profil que nous recherchons : - Vous avez une première expérience dans le secteur des assurances et/ou bancaires - Vous êtes diplômé(e) d'un Bac+2 en assurance / banque / relation client - Vous êtes à l'aise dans la relation commerciale, que ce soit en face-à-face ou au téléphone - Organisation, rigueur, sens de l'écoute et esprit d'équipe font partie de vos points forts - Vous avez le goût du challenge et aimez atteindre vos objectifs - La maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, CRM) est un vrai plus Les infos pratiques : - Contrat : CDI à temps plein - Démarrage : Dès que possible - Lieu : Forges les eaux (déplacement possible sur Aumale, Neufchâtel, Buchy) - Rémunération : Selon Convention Collective (à négocier selon profil et expérience) - Avantages : Primes sur objectifs ?? Envie de relever ce nouveau défi ? Postulez dès maintenant ! Chez DEV'RH, nous valorisons la diversité : à compétences égales, cette offre est ouverte aux personnes en situation de handicap.
RESPONSABILITÉS : Vous cherchez : --> A rejoindre une équipe experte et solidaire --> Pour intervenir dans tous les domaines de la maintenance industrielle : électricité, automatisme, mécanique, pneumatique, hydraulique, soudure, électronique, génie climatique... --> ...Au sein d‘un site industriel de premier plan --> Dans un groupe familial disposant d'outils de pointe et en constante innovation --> Sur des projets de modernisation et de robotisation --> En lien direct avec les équipes de production, au cœur de l'entreprise... --> ...Pour les aider à produire chaque jour le meilleur de la viande ==> Alors, rejoignez l'aventure Bigard ! Devenez Technicien(ne) de maintenance En tant que Technicien(ne) de Maintenance, vous êtes le/la garant(e) du bon fonctionnement de nos outils de production. Au sein de votre équipe, vous : • Réalisez la maintenance préventive et curative des nombreux équipements du site • Établissez les diagnostics techniques à la suite de dysfonctionnements machines • Prenez les mesures nécessaires afin de limiter les arrêts de chaîne de production • Participez à la réalisation de travaux d'installation, de chantiers de modernisation • Proposez des projets d'amélioration • Respectez et faites respecter les règles d'hygiène et de sécurité, fondamentales pour la performance de l'établissement PROFIL RECHERCHÉ : • Vous disposez d'un Bac Pro maintenance, d'un BTS maintenance des systèmes de production, ou un diplôme équivalent dans un domaine technique • Vous avez idéalement une première expérience sur un poste similaire (y compris en alternance) • Vous possédez de bonnes connaissances dans l'un ou plusieurs des domaines suivants : électricité, soudure, mécanique, automatisme et/ou pneumatique. • Vous souhaitez développer plus largement vos compétences en maintenance industrielle, dans une entreprise reconnue pour sa capacité à former • Astucieux(se) et réactif(ve), vous vous adaptez au rythme de la production Alors rejoignez-nous ! Conditions du poste : • Poste basé à Formerie • Début de contrat dès que possible • Rythme de travail : du lundi au vendredi • Un salaire attractif auquel s'ajoutent diverses primes • Indemnité quotidienne de transport • Une mutuelle adaptée à votre situation personnelle et familiale, ainsi qu'une prévoyance performante
Le Groupe Bigard, numéro un français et au troisième rang européen de l'industrie de la viande, existe depuis 1968. Il s'est développé régulièrement par des acquisitions successives qui ont renforcé une implantation territoriale depuis le siège à Quimperlé. Le groupe est structuré en trois entités : Bigard, Charal et Socopa. Le site BIGARD à Formerie (60) est un établissement du Groupe BIGARD spécialisé dans la transformation de boeuf. Il compte aujourd'hui 200 collaborateurs.
Nous recherchons un Régleur enrobés et conduite PL (H/F) sur Grumesnil. Tu auras la responsabilité de la conduite du camion réfectoire le matin et le soir au départ de l'agence ainsi que de participer activement aux travaux d'enrobés. Tes futures missions : - Conduire le camion réfectoire le matin et le soir. - Participer aux opérations de mise en oeuvre et de compactage des enrobés. - Effectuer diverses tâches de manutention pour l'avancement du chantier (Brouettage, aide...). - Veiller à l'entretien et à la bonne utilisation du matériel confié. - Respecter les consignes transmises par l'encadrement. - Assurer le rangement et le nettoyage des zones de travail. Où : Grumesnil Pour combien : 11,88 à 15 EUR/H Type de contrat : intérim Entre nous ça va coller si tu as : - Entre 1 et 3 années d'expérience (minimum) en qualité de Régleur enrobés - Un permis B valide (obligatoire pour ce poste) - Une bonne organisation et autonomie - Un sens aigü de la sécurité et un bon esprit d'équipe Les + de la mission : - Un panier repas - Une prime de trajet
Vous souhaitez travailler dans de bonnes conditions ? La résidence Les Jardins de Gournay, située à Gournay-en-Bray (76) est un établissement d'hébergement pour personnes âgées semi-valides et dépendantes de 72 places. Nous recrutons actuellement des infirmier(e)s pour compléter notre équipe de soins en centrant toujours chaque décision autour du bien-être de nos résidents. Notre résidence est dotée d'un véritable pôle de soins composé d'un MEDEC, d'une IDEC (temps plein) d'une psychologue ( temps plein) et des IDE. La résidence dispose d'une pôle complet dédié au bien-être de kinésithérapie, balnéothérapie Vous souhaitez travailler en équipe ? Notre Idec et un(e) infirmier (ère) sont présents quotidiennement afin de pouvoir vous accompagner et échanger avec vous sur la pratique professionnelle. Des réunions quotidiennes ont lieu afin d'échanger pour améliorer constamment notre accompagnement. Vous souhaitez être entendu ? La direction et L'IDEC associent systématiquement l'équipe de soins à la création de tout projet et/ou protocole. POSTE À POURVOIR IMMÉDIATEMENT : - CDI Temps plein - Rémunération à partir de 2700 euros brut ( SEGUR 1-2) - Reprise d'ancienneté possible - Indemnité de dimanche et jours fériés + majoration des jours fériés - chèques cadeaux + mutuelle d'entreprise - CE
Nous recherchons notre futur Médecin Coordonnateur h/f à 0.4 ETP. L'environnement du poste La résidence Les Jardins de Gournay, située à Gournay-en-Bray accueille 72 résidents dont une Unité Protégée de 13 places autour d'un parc arboré. Nous avons un espace de travail fonctionnel dans un cadre agréable. Le Médecin Coordonnateur H/F, dans la réussite de ses fonctions, s'appuie sur l'équipe pluridisciplinaire interne (IDEC, IDE, AS, psychologue, psychomotricienne) et sur les intervenants médicaux et paramédicaux externes. Nous sommes équipés de logiciel de soins et nous avons des conventions avec pharmacie, hôpitaux, équipes de soins mobiles, pour toujours améliorer la prise en charge. Positionnement et missions Sous l'autorité de la direction et membre du Comité de Direction, le Médecin Coordonnateur est garant de la qualité de la prise en charge, de la coordination médicale dans le cadre de la charte des droits et libertés de la personne accueillie et de la charte des droits et libertés de la personne âgée dépendante. Le Médecin Coordonnateur doit veiller au respect de l'éthique dans les pratiques professionnelles, centrées sur la personnalisation de l'accompagnement de chaque résident, ainsi que sur les choix et attentes de celui-ci, en tenant compte des contraintes du fonctionnement collectif. Le Médecin Coordonnateur est engagé dans : - Les admissions et les mouvements de résidents - Evaluation de l'état de dépendance et de l'état pathologique des résidents - Les projets de soins des résidents - Le circuit du médicament - Les bonnes pratiques gériatriques - Les Projets institutionnels : commission gériatrique, RAMA, Plan Bleu
Description du poste : Le CabRH , cabinet de recrutement et d'approche directe, recrute pour son client, un cabinet d'expertise comptable situé à Formerie (60) , un Manager Comptable (H/F) pour un poste en CDI . Notre client est un cabinet d'expertise comptable réputé et composé d'une dizaine de collaborateurs . En forte croissance, il cherche à étoffer son effectif en recrutant un Manager Comptable au sein de ses nouveaux locaux dans une ambiance conviviale et dynamique. En tant que Manager Comptable, vous aurez pour principales missions :***Le management et supervision d'une équipe de 2 collaborateurs * La gestion d'un portefeuille de clients diversifiés * La réalisation des liasses fiscales et des bilans * La présentation des comptes * Le conseil et la relation client Votre profil nous intéresse si :***Vous possédez un diplôme en comptabilité (DCG, DSCG ou équivalent). * Vous détenez une expérience significative en cabinet d'expertise comptable requise * Vous maîtrisez les outils informatiques (Excel, logiciels de comptabilité) * Vous disposez de rigueur, leadership et capacité à travailler en équipe * Vous avez de bonnes compétences relationnelles et le sens du service client Voici les avantages proposés par l'entreprise :***Primes de participation et d'intéressement * Télétravail * RTT N'hésitez pas à postuler dès à présent, votre candidature sera traitée de manière confidentielle.
RESPONSABILITÉS : Vos missions en tant que CHEF EQUIPE CHAUDRONNERIE/SOUDEUR/TUYAUTEUR H/F : • Vous avec vos bases en tuyauterie, soudure et chaudronnerie • Vous intervenez dès la préparation des chantiers : Choix des matériaux, solutions techniques, équipes d'exécution, etc. • Vous réévaluez les propositions techniques des chantiers : Choix des méthodes, optimisation de l'organisation de chantier, • Vous êtes responsable du respect des budgets travaux, • Vous définissez les planning chantiers, • Vous suivez l'avancement des chantiers, • Vous assistez aux réunions de chantier, • Vous êtes chargé des états des lieux et réceptions des chantiers PROFIL RECHERCHÉ : Votre profil en tant que CHEF EQUIPE CHAUDRONNERIE/SOUDEUR/TUYAUTEUR H/F : • Qualité de rigueur et réactivité, • Utilisation des logiciels Office (Excel / Word / Powerpoint), • Sens du relationnel et du contact humain, • Envie d'apprendre et curiosité professionnelle, • Formation BTS ou équivalent, • Expérience en milieu occupé. Vous correspondez au profil ? N'hésitez pas à nous envoyer votre CV !
Vous recherchez un emploi ? L'agence de recrutement Connectt de Rouen vous offre des opportunités dans le secteur du médical, du BTP et de l'industrie. Vous bénéficierez des meilleures offres, d'un service de qualité ainsi qu'un accompagnement personnalisé pour répondre à vos attentes.
Notre partenaire, un cabinet d'expertise comptable basé dans le nord de la Normandie et dans l'Oise recherche activement un(e) Responsable de Dossier (H/F). Ce poste est à pourvoir en CDI. Rattaché aux Experts-Comptables Associées du cabinet, vos principales missions seront: - Gérer et animer un portefeuille client ( clientèle TPE principalement) - Révision des comptes - Elaboration des bilans - Etablissement des liasses fiscales - Prospection client - Conseil client
Description du poste : Vos missions seront les suivantes (évolutives dans le temps) : · Réaliser des opérations de 2ème transformation des viandes : Désossage, Parage, Machine à éplucher. · Effectuer des opérations simples de manutention. · Appliquer l'organisation du travail, mode opératoire, qualité, hygiène et sécurité du produit, pour les opérations de découpe confiées. · Respecter les consignes liées à la gestion des co-produits, sous-produits et déchets. · Utiliser et maintenir les outils, les équipements et le poste de travail dans un état et une efficacité compatibles avec les tâches confiées, la qualité attendue et la sécurité. · Remonter toutes les informations nécessaires (produit, hygiène, sécurité, qualité, environnement) à votre responsable de chantier. Nous proposons très régulièrement à nos collaborateurs de nombreuses formations et des évolutions de carrières vers des fonctions variées. Pourquoi nous rejoindre : Les avantages · Rémunération attractive · Bonus d'entrée de 500€ brut versé pour chaque nouvel arrivant · Mutuelle et Prévoyance de qualité · Œuvres sociales grâce au Comité Social et Economique (CSE) · Travail d'équipe, valorisant l'entraide et la polyvalence · Evolutions professionnelles réelles · Possibilités de formation favorisant l'épanouissement professionnel grâce à notre organisme de formation interne EVS Formation Description du profil : En fonction de votre profil, plusieurs postes peuvent vous être proposés : désosseurs, pareurs, machinistes.. Accueilli(e) par le responsable de chantier, vous bénéficierez lors de votre intégration d'un accompagnement quotidien favorisant votre prise de poste.
Description du poste : Êtes-vous prêt(e) à relever le défi de Secrétaire Polyvalent(e) en apportant votre soutien dynamique à nos services? Rejoignez notre équipe pour contribuer activement au bon fonctionnement des services commerciaux, logistiques, achat et fabrication - Assurez le suivi et la gestion des commandes clients et fournisseurs ainsi que la facturation - Collaborez à la création et au suivi des dossiers de fabrication - Gérez l'accueil et le standard téléphonique avec dynamisme - Rédigez et mettez en forme des courriers administratifs avec précision - Exploitez efficacement les outils informatiques pour la gestion de production et la mise à jour des bases de données Description du profil : Formation et expérience Nous recherchons un(e) Secrétaire Polyvalent(e) H/F dynamique avec une expérience avancée pour soutenir nos équipes variées. - Expertise en gestion des commandes et facturation clients - Compétence en rédaction de propositions commerciales attrayantes - Expérience confirmée en accueil téléphonique et relation clients - Maîtrise des outils bureautiques et informatiques modernes - Capacité à apprendre de nouveaux logiciels rapidement après formation - Formation en secrétariat ou certification en administration de bureau Ce que nous offrons : * Contrat : Intérim***Date de démarrage du contrat : Dès que possible***Durée du contrat : 3 mois***Salaire : entre 12.09 et 12.25 €/heure selon profil***Mission en Temps plein : 35h/semaine Candidatez maintenant et nous vous recontacterons le plus rapidement possible !
Ouihelp, startup en pleine croissance dans le service à domicile pour personnes âgées avec déjà +2500 aides à domicile, est à la recherche d'assistants de vie (H/F) en CDI mandataire, en temps partiel ou temps plein. On dit souvent que les auxiliaires de vie passent beaucoup de temps dans les transports et peinent à obtenir un planning qui correspond à leurs attentes. Mais avec Ouihelp c'est : Opter pour la flexibilité grâce à des missions proches de chez vous, en accord avec votre vie personnelle Des contrats stables et durables pour vous épanouir et tisser des liens forts tant avec l'équipe Ouihelp, qu'avec vos bénéficiaires et leur famille Alors oui, être auxiliaire de vie, c'est venir en aide et créer du lien avec ceux qui en ont le plus besoin pour qu'ils puissent continuer d'avoir une belle vie, à domicile. Mais avec Ouihelp c'est aussi : L'opportunité de trouver la mission qui vous correspond, de la compagnie aux gestes essentiels du quotidien Être accompagné dans les charges administratives grâce à des outils digitaux innovants comme notre application Ouihelp Pro Parce que vous vous engagez pour les autres, nous nous engageons pour vous grâce à de nombreux bénéfices : Financiers : primes, salaire majoré à +20% le dimanche, forfaits garde de nuit attractifs, plateforme de réduction, salaire à la demande (recevez jusqu'à 50 % de votre paie quand vous voulez dans le mois) Transport & santé : frais de déplacement, mutuelle santé Évolution professionnelle : formation continue, possibilités de mobilité/évolution interne Et bien plus encore, on vous dit tout lorsque nous nous rencontrerons ! Ouihelp prend soin de ceux qui prennent soin, et peut-être bientôt de vous si : Vous avez un diplôme ou 3 ans d'expérience minimum dans l'aide à la personne (ou seulement 18 mois d'expérience si vous suivez notre formation interne rémunérée lors de votre arrivée) Chez Ouihelp, nous avons à cœur de donner sa chance à tout le monde, c'est pourquoi nos postes sont handi-accueillants et ne nécessitent pas forcément le permis B.
L'agence d'aide à domicile Ouihelp recrute à Rouen. Ouihelp est un service d'aide à domicile, qui permet aux personnes âgées et/ou dépendantes de bénéficier d'un accompagnement à domicile sur-mesure et leur permet ainsi de rester chez elles, en toute sécurité. Créé en 2016, Ouihelp fait preuve d'efficacité et sait satisfaire aussi bien ses bénéficiaires, leurs familles, que les auxiliaires de vie qui travaillent avec cette structure. C'est pourquoi, en moins de 6 ans, Ouihelp a connu une forte expansion nationale et est aujourd'hui présente dans plus de 30 villes en France. Sur Rouen des bénéficiaires souhaitent des interventions, et pour pouvoir satisfaire leur demande, Ouihelp cherche à recruter des auxiliaires de vie. Choisir Ouihelp, c'est choisir les meilleures conditions de travail. - un CDI pour un emploi du temps stable et créé selon vos disponibilités - des bénéficiaires proches de vous vous pour garantir proximité et qualité de services - un salaire minimum de 13,90€ brut/heure (CP Inclus) qui évolue avec le temps - une indemnité de déplacement/transport de 1€ pour chaque intervention - un référent à votre écoute et des possibilités d'évolution au sein de Ouihelp Rejoignez-nous ! Votre mission principale sera d'aider et soutenir votre bénéficiaire au quotidien, pour l'aider à vivre chez lui, en toute sécurité. Diplôme ou 3 ans d'expérience nécessaires
"""Bonjour !/r/n/r/nNous recherchons un-e remplaçant-e pour congé maternité jusqu'au 11 juillet 2025. Un plein temps qui pourra passer par le service de remplacement de l'Oise (frais de déplacements payés, grille de salaire de la convention collective). /r/n/r/nBienvenue sur notre ferme de 60 vaches en agriculture biologique :) Système pâturant, mères nourrices, transformation fromagère en aboutissement. Pour en savoir plus : www.fermedesbeauxcors.fr/r/n/r/nTâches attendues : traite en autonomie, alimentation et surveillance des autres lots de bêtes, conduite de tracteur, clôtures,... Le poste sera à définir ensemble selon les domaines les plus motivants pour le-la salarié-e. Les jours et horaires de travail seront également à définir ensemble./r/n/r/nPossibilité de repas et hébergement sur place."""
JE RECRUTE POUR MON CLIENT ! Dans le cadre de son activité de transformation et de valorisation des matières premières agricoles, notre client - acteur reconnu de l'industrie agro-industrielle - recherche deux Conducteurs Process H/F en poste 6x4 pour son site basé à Bazancourt (51).?? Vos missionsIntégré(e) à l'équipe de production, vous assurez la conduite et la surveillance du process industriel, en garantissant le bon fonctionnement des installations dans le respect des exigences qualité, hygiène, sécurité et environnement.À ce titre, vous êtes en charge de :*Assurer la conduite et le contrôle des installations de production (fermentation, distillation, etc.),*Réaliser les opérations de démarrage, arrêt, mise en sécurité et essais des équipements,*Détecter les anomalies ou dérives à partir de rondes sur site, de la conduite centralisée et des résultats d'analyses,*Piloter l'atelier dans son ensemble et effectuer les relevés et échantillonnages selon le plan de contrôle,*Communiquer toute anomalie ou dérive à votre hiérarchie et aux conducteurs des ateliers concernés,*Effectuer la maintenance de 1er niveau selon les procédures établies,*Appliquer rigoureusement les procédures QHSE et les bonnes pratiques de fabrication,*Maintenir l'atelier propre et organisé.Lors de notre échange téléphonique ou physique, en toute confidentialité, je vous exposerai la fiche de poste de notre client et l'univers de l'entreprise.
Bazancourt / Travail posté / CDIDans le cadre de son développement, notre client, acteur majeur du secteur agro-industriel, recherche un mécanicien posté H/F pour son site de production basé à Bazancourt (51).Vos missionsAu sein de l'équipe maintenance et en lien étroit avec la production, vous intervenez sur un parc machine varié et contribuez au bon fonctionnement de l'outil industriel. À ce titre, vous êtes en charge de :*Contrôler, diagnostiquer et assurer la maintenance préventive et curative des équipements mécaniques,*Démonter, réparer ou remplacer les installations telles que pompes, réducteurs, transporteurs à bandes ou chaînes, centrifugeuses, tubes tournants, agitateurs, etc.,*Respecter les bonnes pratiques de maintenance et les consignes Qualité, Sécurité et Environnement,*Renseigner les interventions dans le logiciel de GMAO (SAP) pour assurer un suivi rigoureux,*Participer au démarrage des nouvelles installations et aux préparations de circuits en amont des campagnes de production,*En période de campagne, intervenir sur les dépannages urgents à la demande du chef de poste de la sucrerie.Lors de notre échange téléphonique/visio, en toute confidentialité, je vous exposerai la fiche de poste de notre client et l'univers de l'entreprise.
Description de l'offre : REJOIGNEZ LA GRANDE FAMILLE AZAÉ REIMS ! Envie de rejoindre une structure dynamique qui place ses clients, ses bénéficiaires et ses collaborateurs au cœur de ses préoccupations ? Intégrez dès à présent notre grande famille ! Nous recherchons, pour compléter l'équipe de notre agence, un(e) aide ménager(ère) intervenant dans le secteur de Bazancourt. LES MISSIONS QUOTIDIENNES QUI VOUS SERONT CONFIÉES De manière autonome, vous vous rendez chez nos clients et nos bénéficiaires afin de simplifier leur quotidien. Conformément à leurs besoins, vous assurez l'entretien du domicile (rangement, dépoussiérage, nettoyage des surfaces et des sols) et/ ou du linge. Votre bonne humeur redonne le sourire à nos clients et à nos bénéficiaires. Description de l'entreprise : Azaé Reims fait partie du groupe A2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance. C'est au travers de ses 200 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile. Avec des équipes professionnelles et une volonté de répondre spécifiquement aux besoins de nos clients, le groupe s'inscrit aujourd'hui comme un des leaders de son secteur.
