Offres d'emploi à Lorette (42)

Consulter les offres d'emploi dans la ville de Lorette située dans le département 42. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.

Nous avons sélectionné 11 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Lorette. 139 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 42 - ST CHAMOND, 42 - L HORME, 42 - RIVE DE GIER ... Parmi ces offres, on y trouve 2 offres d'alternance (apprentissage)..

Liste des offres d'emploi et d'alternance à Lorette

Offre n°1 : Vendeur au comptoir/magasinier en quincaillerie (H/F)

  • Publié le 06/11/2025 | mise à jour le 06/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 2 An(s) - expérience similaire souhaitée
    • 42 - ST CHAMOND ()

Au sein d'une quincaillerie industrielle avec plus de 20000 références, vous serez en charge des tâches suivantes :

* Vous accueillerez et conseillerez la clientèle.
* Mise en rayon et gestion les stocks.
* Encaissement
* Livraison auprès de la clientèle
* Vous pourrez être amené à aider à l'atelier pour différents travaux si l'activité le demande.

Dans l'idéal, nous recherchons le profil suivant:

*Gestes et postures de manutention
*Techniques de mise en rayon
*Présenter et valoriser un produit ou un service pour conclure la vente
*Réaliser la mise en rayon
*Avoir l'esprit d'équipe
*Faire preuve d'autonomie
*Avoir le sens du service
*A l'aise avec les outils informatiques
*CACES 3 apprécié (mais non obligatoire)

Vous savez travailler en équipe au sein d'un environnement industriel , bruyant et contraignant où le travail en équipe et la communication sont essentiels. Vous êtes bricoleur et vous avez des connaissances solides sur les produits et services proposés.

Vous savez également vendre et valoriser un produit et service auprès d'une clientèle exigeante que vous saurez fidéliser.

Horaires de travail du lundi au vendredi 7h30/12h00-13h30/16h00.

Une formation pourra être mise en place par l'employeur avant l'embauche en fonction de l'expérience du candidat retenu (H/F)







Compétences

  • - Gestes et postures de manutention
  • - Techniques de mise en rayon
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Réaliser la mise en rayon

Offre n°2 : Cuiseur renfort/préparateur snacking(H/F)

  • Publié le 27/10/2025 | mise à jour le 27/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail les week-ends et jours fériés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté - Expérience exigée
    • 42 - L HORME ()

Nous recherchons une personne autonome en capacité de mettre en œuvre essentiellement la gestion des cuissons et la préparation du snacking :

*La cuisson des pains, viennoiseries et pâtisseries pour garantir la qualité des produits
*Contrôle qualité : présentation des produits, texture, saveur etc....
* Préparation des produits snacking (pizzas, burgers, sandwichs...).

Vous débuterez la semaine en cuisson le lundi et mardi avec horaires de 5h00 à 13h00. Vous aurez deux jours de repos consécutifs le mercredi et jeudi (possibilité de modification de jours). Ensuite vous réaliserez les activités de préparation snacking, cuisson pâtisserie les vendredis samedis, dimanches de 13h15 à 20h15.

Possibilité de formation interne si débutants. Poste requérant motivation et rigueur.

Si vous êtes intéressé.e, vous pouvez joindre l'employeur directement au 0672488081

Compétences

  • - Caractéristiques des farines levure, additifs
  • - Entretenir un équipement, une machine, une installation
  • - Bouler et effectuer la tourne ou le façonnage des pâtons
  • - Cuire des pièces de viennoiserie
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Formations

  • - Boulangerie | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • LE PAIN DU JOUR

    LE PAIN DU JOUR

Offre n°3 : Magasinier (H/F)

  • Publié le 23/10/2025 | mise à jour le 27/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 42 - Lorette ()

Actual Group, 5ème acteur français de l'emploi, est un groupe humaniste facilitant le droit au travail pour tous. Organisé autour de l'intérim (dont l'intérim d'insertion où il est n°1), du recrutement, de l'accompagnement et de la formation. Actual opère en France et à l'étranger, avec 4 000 collaborateurs et 600 agences.
L'agence ACTUAL de Saint-Chamond recherche un magasinier h/f.

Votre mission principale sera :
-la gestion de stock en utilisant le logiciel SAP
- la préparation de commandes
- le chargement/déchargement de marchandises.
Le caces 3 est obligatoire





Ce poste est à temps plein, avec un engagement de 35 heures par semaine.





Quels sont les avantages à travailler avec nous ?


- Un Compte Épargne Temps rémunéré à 12 % par an (1 % par mois), accessible à tout moment.


- Des acomptes disponibles quand vous le souhaitez.


- Le parrainage : recommandez un proche et recevez


75 EUR en carte cadeau dès sa première heure travaillée,


puis 75 EUR supplémentaires après 300 heures de mission.


Votre filleul recevra également une carte cadeau de 30 EUR.


- Un accompagnement personnalisé tout au long de votre parcours.


- Des opportunités de formation pour développer vos compétences.



Toute l'équipe est à votre écoute !


Joignez-nous au *** (voir postuler)


Ou venez nous rencontrer sans rendez-vous à l'adresse suivante :


2A rue Marc Seguin, 42400 Saint-Chamond


Horaires d'accueil :


Du lundi au vendredi, de 8h à 12h et de 14h à 18h. ( 17h le vendredi)



Chez ACTUAL, nous souhaitons faire du travail une chance. Alors, qu'attendez-vous pour nous rejoindre ?








Le candidat idéal doit posséder une solide capacité en gestion des stocks et être à l'aise avec l'utilisation des logiciels de gestion d'entrepôt. Le candidat doit également être capable de travailler en équipe . Enfin, une expérience préalable en logistique serait un atout considérable pour ce poste.

Entreprise

  • ACTUAL ST CHAMOND 3285

Offre n°4 : Chauffeur Porteur Funéraire (H/F)

  • Publié le 17/10/2025 | mise à jour le 20/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 42 - RIVE DE GIER ()

L'agence KELYPS INTERIM SAINT-CHAMOND recherche pour l'un de ses clients un CHAUFFEUR PORTEUR FUNERAIRE (H/F).
Notre client est une entreprise pompes funèbre situé dans le secteur de la Vallée du Gier.

Vos missions :

- Le portage et tous travaux de manutention simple,

- La manipulation de corps des différentes opérations funéraires

- La mise en place des articules funéraires et de fleurs naturelles

- Les différentes travaux d'exécution (chargement, déchargement, préparation des cercueils)

- La conduite d'un véhicule funéraire ou assimilé en respectant la réglementation en vigueur et en veillant à la sécurité des personnes transportées

- Veillez au bon état de marche du véhicule, assurer la propreté et son entretien courant, signalez toute anomalie constatée et tenez à jour les documents de bord du véhicule

PROFIL RECHERCHE :

- Vous êtes disponible et volontaire, vous participez au travail d'équipe où chaque membre est indispensable et reflète l'image de marque de l'entreprise
- Vous êtes doté d'un bon relationnel, vous avez le sens du service
- Vous êtes titulaire du permis de conduire B depuis plus de 2 ans

REJOIGNEZ L'AVENTURE KELYPS !

La plus belle promesse que l'on puisse vous faire, c'est de vous accompagner, de vous permettre de progresser et de dépasser vos objectifs, notamment en finançant vos formations.

Devenez intérimaire chez nous et profitez d'un CET (compte épargne temps) rémunéré à 8%.

Chez Kelyps Interim nous plaçons votre projet professionnel au coeur de nos priorités !

VENEZ NOUS RENCONTRER !

Votre agence Kelyps Intérim est ouverte du lundi au vendredi, 8h30-12h / 14h-18h, 40 Avenue Louis Pasteur, 42152 L'Horme.

N'hésitez pas à nous contacter pour plus d'informations

stchamond@kelyps-interim.com

Compétences

  • - Réceptionner le cercueil et les articles funéraires et organiser le transfert

Entreprise

  • HERA

    REJOIGNEZ L'AVENTURE KELYPS ! La plus belle promesse que l'on puisse vous faire, c'est de vous accompagner, de vous permettre de progresser et de dépasser vos objectifs, notamment en finançant vos formations. Devenez intérimaire chez nous et profitez d'un CET (compte épargne temps) rémunéré à 8%. Chez Kelyps Interim nous plaçons votre projet professionnel au c?ur de nos priorités !

Offre n°5 : Chauffeur / Chauffeuse de taxi (H/F)

  • Publié le 08/10/2025 | mise à jour le 24/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail les week-ends et jours fériés...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté - Experience similaire souhaitée
    • 42 - ST CHAMOND ()

Notre société de transport sanitaire est spécialisée dans le transport de patients nécessitant des soins et une sécurisation durant leurs déplacements. Nous sommes reconnus pour notre professionnalisme et notre engagement envers la santé et la sécurité de nos usagers.

Nous cherchons un(e) chauffeur(euse) de taxi titulaire du Certificat de Compétences Professionnelles (CCP) Taxi pour rejoindre notre équipe.

*Compétences indispensables :

-Vous êtes titulaire du CCP Taxi
-Expérience dans le milieu du transport sanitaire, notamment en ambulance
-Capacité à assurer un transport sécurisé et confortable des patients
-Connaissance des règles de circulation et des protocoles de sécurité sanitaire
-Bon relationnel et sens du service
-Fiabilité et ponctualité

*Avantages :

-Indemnité lavage de tenue : 30 euros
-Indemnité de repas : 10 euros net par jour travaillé
-Possibilité de réaliser des heures complémentaires (entre 15 et 20 heures)

Si vous cherchez à travailler dans un environnement professionnel et dynamique, n'hésitez pas à postuler dès maintenant !

A compétences égales, une attention particulière sera accordée aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi de l'article L. 5212-2 du code du travail.

Compétences

  • - Confidentialité et discrétion
  • - Documents de bord d'un véhicule
  • - Déterminer un itinéraire en fonction des délais et des particularités du trafic
  • - Transporter des passagers
  • - Accueillir, orienter, renseigner un public

Formations

  • - Transport sanitaire (CCP TAXI Exigé) | Aucune formation scolaire

Offre n°6 : ANIMATRICE/ANIMATEUR REFERENTE FAMILLE ENFANCE/PETITE ENFANCE (H/F)

  • Publié le 03/07/2025 | mise à jour le 06/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 33H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s) - Experience similaire exigée
    • 42 - ST CHAMOND ()

Sous la responsabilité de la direction du centre social, l'animatrice/animateur référente famille enfance/petite enfance est chargé(e) de concevoir, organiser et animer des actions en faveur du public adulte et familial.
Garant du projet famille petite enfance/enfance, ce poste a pour objectif de favoriser la cohésion sociale, d'accompagner les familles et de renforcer les liens intergénérationnels.

Début à temps partiel (26 heures) avec objectif de passer à 33 heures très rapidement

VOS MISSIONS:

*Activités principales

1. Animation du volet « Familles » :
- Accompagnement et soutien des familles dans leurs démarches quotidiennes et administratives.
- Organisation d'ateliers de parentalité.
- Développement de projets spécifiques pour répondre aux besoins identifiés (précarité, isolement social, etc.).
- Améliorer la qualité des liens parents-enfants et prévenir les difficultés
- Permettre l'expression des parents autour de problématiques et/ou préoccupations éducatives
- Mise en œuvre d'actions favorisant la mixité sociale et les rencontres intergénérationnelles.
- Création de moments conviviaux (tables d'hôte, soirées familles, .) visant à tisser des liens entre les habitants.
- Faciliter l'orientation vers les partenaires du territoire autant que de besoin

2. Animation du volet « Petite Enfance/Enfance » :
- Animation et coordination de l'équipe d'animateurs petite enfance/enfance
- Impulser et développer des actions destinées au public jeunesse
- Assure la coordination et l'animation de projets concernant les enfants dans le Centre Social
- Veiller au respect de la conduite des projets, dont il est le garant et de la mise en œuvre pédagogique
- Proposition d'actions et d'évènements sur la petite enfance/enfance
- Créer et renforcer les partenariats avec l'ensemble des acteurs du territoire
- Gestion administrative, réglementaire, technique et financière des actions encadrées.

VOTRE PROFIL :

- Formation :
Obligation: diplôme de travail social de niveau 3 (Diplômes d'Etat d'assistant de service social, d'éducateur spécialisé, d'éducateur de jeunes enfants, d'éducateur technique spécialisé ou Diplôme de conseiller en économie sociale familiale)

- Maîtrise de la méthodologie du projet, des outils numériques
- Expérience : Expérience confirmée dans la coordination de projets auprès du public adulte, familial, petite enfance/enfance idéalement au sein d'un centre social ou d'une structure similaire.
- Permis B

Nous attendons vos candidatures

Compétences

  • - Gestion budgétaire
  • - Mettre en oeuvre et animer des actions socio-culturelles
  • - Animer, coordonner une équipe
  • - Réaliser des actions de développement ou de maintien du lien social ou familial
  • - Organiser et planifier une activité
  • - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
  • - Mettre en oeuvre des actions de communication
  • - Concevoir et gérer un projet
  • - Préparer et animer une réunion, un groupe de travail, un atelier
  • - Sensibiliser un public
  • - Maîtrise de la méthodologie du projet
  • - Coordination de projets socioculturels
  • - Maitrise des outils numériques

Formations

  • - Travail social (ES / EJE/Educateur Technique) | Bac+3, Bac+4 ou équivalents
  • - Économie sociale familiale (CESF / Assistante sociale) | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • CENTRE SOCIAL DE ST JULIEN EN JAREZ

Offre n°7 : Gérant d'agence de services à domicile pour SENIORS (franchise) (H/F)

  • Publié le 07/11/2025 | mise à jour le 07/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : FRA
  • Expérience : Débutant accepté
    • 42 - Rive-de-Gier ()

Nous précisons bien que cette annonce est une offre pour créer votre propre entreprise de SERVICES aux SENIORS et PMR à domicile (franchise) ce n'est pas une offre d'emploi salarié.
CREEZ votre propre entreprise, donnez un nouveau sens à votre carrière, Créez votre propre agence de SERVICES à DOMICILE, notamment pour les SENIORS et PMR. Nous vous proposons de créer votre entreprise dans ce secteur en forte croissance et pérenne. L'un des acteurs majeurs de ce secteur en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur cette activité en forte croissance : les SERVICES à la PERSONNE : ménage et repassage, aide aux Seniors et jardinage. Le partenariat est formalisé par un contrat de franchise d'une durée de 6 ans, renouvelable (droit d'entrée 19 K€, apport personnel nécessaire = 30 K€). L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier. Votre partenariat avec ce réseau est un atout dans la réussite de votre entreprise. Il vous permet de créer votre propre agence de services à la personne sous la forme de franchisé indépendant.

Compétences

  • - Animer, coordonner une équipe

Entreprise

  • ELYSEE CONCEPT

Offre n°8 : CDD Moniteur Educateur IME du GIER ADAPEI LOIRE (H/F)

  • Publié le 07/11/2025 | mise à jour le 07/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 42 - L HORME ()

Expérience attendue dans l'accompagnement d'enfants porteurs de TND

L'IME du Gier fait partie du pôle Enfance Sud, composé de l'IME du Gier, de l'IME St Etienne et l'IME des Petits Princes. Selon l'agrément 55 enfants/ jeunes de 5 à 20 ans sont accueillis, porteurs de déficience intellectuelle et/ou de Troubles du Spectre Autistique. Vous interviendrez dans une équipe pluridisciplinaire avec les missions suivantes :

Missions principales :

- Vous évaluez les besoins des enfants et adolescents accueillis,
- Vous assurez l'accompagnement quotidien des enfants et adolescents dans le respect de leur projet et de celui de l'établissement,
- Vous repérez et réguler les comportements et situations à risque et alerter votre responsable hiérarchique,
- Vous animez / co-animez des activités au sein de l'équipe éducative,
- Vous participez activement à l'élaboration, la mise en œuvre et l'évaluation du projet personnalisé des jeunes et êtes référent pour certains d'entre eux,
- Vous travaillez en relation partenariale avec les familles et les représentants légaux des usagers,
- Vous développez et entretenez les partenariats nécessaires à l'orientation et l'évolution des parcours des enfants et jeunes adultes, dans une approche inclusive,
- Vous communiquez et partagez les informations indispensables à la réalisation d'un travail en équipe pluridisciplinaire coopératif et favoriser la coopération des différents intervenants éducatifs

Compétences attendues :

- Disponibilités, adaptabilité relationnelle quant aux handicaps et aux compétences des personnes accueillies
- Capacités à intégrer une dynamique de co-construction en équipe pluridisciplinaire
- Vous maitrisez les écrits et l'outil informatique
- Vous avez une connaissance des méthodes d'accompagnements d'enfants porteurs de TND, notamment le travail structuré et les techniques de communication augmentée et alternative (Makaton, PECS, Pictogrammes.)

Compétences

  • - Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne

Entreprise

  • IME DE L HORME

    structure qui accueille des enfants sur horaires de journée et hors vacances scolaires. gérée par pôle ADPAPEI du Gier par le responsable de pôle M Langlois nicolas.

Offre n°9 : Gérant d'agence de services à domicile pour SENIORS (franchise) (H/F)

  • Publié le 07/11/2025 | mise à jour le 07/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : FRA
  • Expérience : Débutant accepté
    • 42 - Saint-Chamond ()

Nous précisons bien que cette annonce est une offre pour créer votre propre entreprise de SERVICES aux SENIORS et PMR à domicile (franchise) ce n'est pas une offre d'emploi salarié.
CREEZ votre propre entreprise, donnez un nouveau sens à votre carrière, Créez votre propre agence de SERVICES à DOMICILE, notamment pour les SENIORS et PMR. Nous vous proposons de créer votre entreprise dans ce secteur en forte croissance et pérenne. L'un des acteurs majeurs de ce secteur en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur cette activité en forte croissance : les SERVICES à la PERSONNE : ménage et repassage, aide aux Seniors et jardinage. Le partenariat est formalisé par un contrat de franchise d'une durée de 6 ans, renouvelable (droit d'entrée 19 K€, apport personnel nécessaire = 30 K€). L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier. Votre partenariat avec ce réseau est un atout dans la réussite de votre entreprise. Il vous permet de créer votre propre agence de services à la personne sous la forme de franchisé indépendant.

Compétences

  • - Animer, coordonner une équipe

Entreprise

  • ELYSEE CONCEPT

Offre n°10 : Auxiliaire de puériculture en crèche H/F

  • Publié le 06/11/2025 | mise à jour le 07/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 32H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 42 - ST MARTIN LA PLAINE ()

POSTE URGENT POUR REMPLACEMENT

La commune de Saint Martin la Plaine recherche un/une auxiliaire de puériculture.
Le CAP Petite enfance est indispensable, le diplôme d'auxiliaire de puériculture est souhaité.
Disponibilité immédiate.
Horaires : variables entre 7h30 et 18h30 du lundi au vendredi.

Vous intervenez dans un cadre éducatif, préventif et relationnel auprès d'enfants de 2 mois et demi à 4 ans.
Vous favorisez le développement moteur, affectif et intellectuel de l'enfant.
Vous stimulez et coordonnez au quotidien l'action éducative de l'équipe.
Vous participez à la conception et à la mise en œuvre du projet pédagogique.
Vous êtes garant de l'application de ce projet au quotidien.
Vous êtes amené à assurer la continuité de la fonction de direction selon le protocole en vigueur dans l'établissement.

Missions principales:

- Accueillir les enfants et leur famille suivant les projets, consignes, chartes et protocoles présents dans la structure
- Savoir identifier les besoins de chaque enfant confié et y apporter une réponse adaptée, effectuer les soins qui en découlent (repas, sommeil, hygiène, activités, communication) individuellement et en groupe
- Entretenir autour des enfants un environnement propre, stimulant et adapté (règles d'hygiène, sécurité des locaux, nettoyage et désinfection du matériel)
- Encadrer un groupe d'enfants dans les activités quotidiennes, en lien avec les autres professionnelles petites enfances
- Proposer et surveiller les activités diverses qui amènent vers le développement et l'éveil en fonction de chaque âge et de chaque enfant
- Participer et encadrer les réunions pédagogiques et d'organisation
- Participer à l'accueil et à l'encadrement de stagiaires
- Veiller à la sécurité et repérer les dangers potentiels pour les enfants
- Apporter un soutien dans le rôle des parents et les orienter vers l'équipe de direction en cas de besoin

Compétences

  • - Pathologies de l'enfant
  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Accueillir des enfants
  • - Préparer et donner une prescription médicale à l'enfant
  • - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité

Formations

  • - Petite enfance (CAP petite enfance ou auxiliaire) | CAP, BEP et équivalents
  • - Auxiliaire puériculture | Bac ou équivalent

Entreprise

  • MAIRIE ST MARTIN

Offre n°11 : Couturier (H/F)

  • Publié le 05/11/2025 | mise à jour le 05/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 42 - Saint-Paul-en-Jarez ()

Rejoignez notre équipe en tant que Couturier (h/f) à ST PAUL EN JAREZ (42740) !




Nous recherchons un talentueux couturier pour un poste à temps plein, débutant le plutôt possible, pour une durée de 3 mois voir plus. Ce rôle exige un engagement de 35 heures par semaine.




Description du poste : Vous serez chargé(e) de réaliser des ornements de haute couture à la main, en utilisant des gabarits fournis. Ce travail demande précision, patience et un niveau de qualité exceptionnel.




Profil recherché : Nous sommes à la recherche d'une personne avec un goût prononcé pour le travail bien fait et une passion pour l'artisanat et l'univers de la haute couture. La patience, la rigueur, et un sens esthétique développé sont essentiels. Une expérience en broderie, perlage ou travail manuel minutieux est un atout.




Compétences requises :


- Compétences en couture : Capacité exceptionnelle à réaliser des travaux de couture précis et de haute qualité.


- Connaissance des tissus : Expertise dans le choix et la manipulation de différents tissus pour des finitions impeccables.


- Créativité : Capacité à concevoir et adapter des motifs innovants qui répondent aux tendances actuelles de la mode.


- Attention aux détails : Minutie dans l'exécution des tâches pour assurer une finition parfaite.


- Compétences en communication : Aptitude à interagir efficacement avec les clients pour comprendre leurs besoins.




Agence responsable : Ce poste est proposé par notre agence renommée, dédiée à la mise en valeur de talents exceptionnels dans l'industrie de la mode.




Si vous êtes passionné(e) par la haute couture et souhaitez faire partie d'une équipe dynamique, nous serions ravis de recevoir votre candidature !
Nous recherchons un candidat pour le poste de Couturier (h/f). Le profil idéal doit posséder une expertise en couture avec un niveau de compétence élevé. Le candidat doit être capable de travailler avec précision et attention aux détails.




Les compétences requises incluent une excellente maîtrise des techniques de couture, ainsi qu'une capacité à travailler avec différents types de tissus. Une connaissance approfondie des machines à coudre industrielles est également appréciable.




De plus, le candidat doit démontrer une capacité à suivre des instructions de conception tout en apportant une touche créative personnelle. Une expérience antérieure dans un environnement de mode est fortement souhaitée.




La capacité à respecter les délais et à gérer plusieurs projets simultanément est cruciale pour réussir dans ce rôle.

Entreprise

  • ACTUAL ST CHAMOND 3285

Offre n°12 : Salarié polyvalent en unité de méthanisation H/F (H/F)

  • Publié le 05/11/2025 | mise à jour le 06/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail les week-ends et jours fériés...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Français (Souhaitée)
    • 42 - LA TERRASSE SUR DORLAY ()

Rejoignez Agri Emploi 42, un groupement d'employeurs agricole créé par des agriculteurs soucieux de la qualité de vie au travail des salariés.

En équipe et sous la supervision du responsable de site, vos missions seront les suivantes :
- ronde et relevés de chargement,
- vidange des pièges à cailloux,
- manutention et réception des matières,
- surveillance du digestat solide,
- épandage
- transport (si permis poids lourds).
Maîtrise des outils informatiques et de la mécanique/soudure.
Débutant accepté.
Des formations seront programmées dès l'embauche (gestion des risques et habilitations électriques).
Travail un samedi matin par mois.
La personne recrutée pourra être amenée à passer le permis poids lourds afin de pouvoir évoluer et être amenée à effectuer les transports des matières.

N'hésitez plus, nous attendons vos CV !

Compétences

  • - Règles de sécurité
  • - Organiser et contrôler un approvisionnement

Entreprise

  • AGRI EMPLOI 42

    Spécialisée dans la mise à disposition de salarié(e)s agricoles depuis une dizaine d'années, Agri Emploi 42 souhaite offrir la possibilité, aux exploitants agricoles, de se consacrer à leur c?ur de métier, en déléguant les tâches administratives liées à l'emploi. Nous avons à c?ur de promouvoir les métiers de l'agriculture auprès des demandeurs d'emploi afin de faire naître chez eux une véritable vocation.

Offre n°13 : Moniteur éducateur en internat (H/F)

  • Publié le 03/11/2025 | mise à jour le 05/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 33H/semaine Travail les week-ends et jours fériés
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 42 - ST PAUL EN JAREZ ()

Intégré(e) à une équipe investie et pluridisciplinaire, avec un taux d'encadrement permettant un accompagnement réellement individualisé, vous aurez pour mission la prise en soin des résidents :
-Vous assurez l'accompagnement des personnes adultes accueillies dans les actes de la vie quotidienne afin qu'ils maintiennent et développent leur autonomie.
-Vous adoptez une attitude permanente de recherche du confort, du bien-être et de la sécurité des résidents en vous impliquant dans les actes de soins de la vie quotidienne
-Vous animez/co-animez des activités avec l'équipe éducative pour répondre aux besoins des résidents
-Vous repérez, régulez les comportements ou situations à risque, les problèmes de santé et alerter votre responsable hiérarchique et/ou l'équipe paramédicale.
-Par votre expertise, vous participez activement à l'élaboration et la mise en œuvre du projet personnalisé en cohérence avec le projet de pôle, en collaboration avec les autres intervenants.
-Vous contribuez à évaluer les effets des actions et proposer des ajustements en adéquation avec les objectifs visés
-En vous appuyant sur vos valeurs professionnelles, vous êtes force de propositions dans la démarche d'amélioration continue de la qualité de l'accompagnement des usagers.
Dynamisme, bienveillance et collaboration sont les mots d'ordre de nos établissements.

1 poste à 0.90 ETP à pourvoir fin octobre

Diplôme moniteur éducateur exigé

Vous devez pouvoir assurer le transport des résidents (permis B exigé)
Structure ADAPEI très mal desservie par les transports en commun aux horaires d'internat.

Compétences

  • - Assurer une présence et un environnement sécurisant pour les personnes accompagnées
  • - Communiquer dans le cadre du travail d'équipe
  • - Concevoir et mener des activités éducatives pour une personne ou un groupe
  • - Gérer une situation conflictuelle

Entreprise

  • LE JAREZIO

Offre n°14 : Employé / Employée de rayon FRAIS (H/F)

  • Publié le 03/11/2025 | mise à jour le 03/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 36H45/semaine Travail le samedi
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s)
    • 42 - RIVE DE GIER ()

Vous êtes en charge de la mise en rayon dans le périmètre frais et de la gestion du suivi des stocks.

Vous appliquez les mesures d'hygiènes et de sécurité.
Vous êtes garant/te des DLC et rotation des produits au sein de votre rayon.
Vous aimez le contact avec la clientèle et vous faites preuve de polyvalence
Vous travaillez du lundi au samedi le matin (prise de poste à 5h) jusqu'à 10h/11h ou 12h selon les plannings .
Un samedi sur trois , vous serez de permanence l'après-midi de 14h à 17h afin de recharger les rayons sur les produits a forte rotation.



Compétences

  • - Chaîne du froid
  • - Règles d'hygiène et de sécurité alimentaire
  • - Respect des normes d'hygiène et de sécurité
  • - Techniques de conservation des aliments
  • - Utilisation d'appareils de lecture optique de codes-barres (pistolet, flasheur, etc.)
  • - Utilisation d'engins de manutention non motorisés (transpalette, diable, ...)
  • - Assurer le suivi des stocks en temps réel
  • - Contrôler le balisage et l'étiquetage des produits en rayon
  • - Contrôler l'état de conservation d'un produit périssable
  • - Définir des besoins en approvisionnement
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Informer, renseigner une personne sur les articles en vente
  • - Organiser, aménager un espace de vente
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Réaliser l'étiquetage de produits
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Retirer des produits non conformes
  • - Vérifier la température des réfrigérateurs, des chambres froides en réserve et en rayon

Entreprise

  • SODABLE

Offre n°15 : Employé / Employée de rayon LIQUIDES (H/F)

  • Publié le 03/11/2025 | mise à jour le 03/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 36H45/semaine Travail le samedi
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s)
    • 42 - RIVE DE GIER ()

Vous êtes en charge de la mise en rayon liquide (port de charge ) et de la gestion du suivi des stocks.
Vous appliquez les mesures d'hygiènes et de sécurité.
Vous aimez le contact avec la clientèle et vous faites preuve de polyvalence
Vous travaillez du lundi au samedi le matin (prise de poste à 5h) jusqu'à 11h .





Compétences

  • - Chaîne du froid
  • - Règles d'hygiène et de sécurité alimentaire
  • - Techniques de conservation des aliments
  • - Utilisation d'appareils de lecture optique de codes-barres (pistolet, flasheur, etc.)
  • - Utilisation d'engins de manutention non motorisés (transpalette, diable, ...)
  • - Définir des besoins en approvisionnement
  • - Réaliser l'étiquetage de produits
  • - Assurer le suivi des stocks en temps réel
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Organiser, aménager un espace de vente
  • - Retirer des produits non conformes
  • - Contrôler le balisage et l'étiquetage des produits en rayon
  • - Contrôler l'état de conservation d'un produit périssable
  • - Informer, renseigner une personne sur les articles en vente
  • - Vérifier la température des réfrigérateurs, des chambres froides en réserve et en rayon
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Entreprise

  • SODABLE

Offre n°16 : Fleuriste (H/F)

  • Publié le 03/11/2025 | mise à jour le 03/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 42 - RIVE DE GIER ()

-Réception et mise à l eau des végétaux
-accueillir et conseiller le client
-encaissement
-confectionner des bouquets ,des compositions pour les commandes et la vente.
-connaître les techniques du fleuriste
-1 dimanche matin sur 2 de travailler

Compétences

  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison

Formations

  • - Fleuriste | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • RIPA FLEURS

Offre n°17 : Agent(e) d'entretien d'immeubles (H/F)

  • Publié le 31/10/2025 | mise à jour le 03/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 7H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 42 - Rive-de-Gier ()

Nous recherchons une personne H/F pour entretenir les parties communes d'une copropriété.
Vous aurez à nettoyer les locaux de la résidence
Et à gérer la sortie et la rentrée des poubelles, déplacer des charges lourdes ne vous pose pas de difficultés.
Vous avez une expérience réussie dans le secteur de la propreté, ou un attrait pour ce métier.
Vous êtes une personne organisée, autonome, ayant un bon contact, alors faites nous parvenir votre CV actualisé.
Le poste se situe à Rive-de-Gier, et peut compléter un premier emploi.

Compétences

  • - Baliser les zones glissantes
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Offre n°18 : Serveur / Serveuse en restauration (H/F)

  • Publié le 29/10/2025 | mise à jour le 31/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en horaires fractionnés...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s) - Service en restauration
    • 42 - ST CHAMOND ()

Au sein d'un établissement qui propose des spécialités savoyardes, vous serez en charge des tâches suivantes. :

- Dressage les tables
- Accueil de la clientèle
- Prise des commandes
- Service des clients
- Encaisser le règlement

Vous êtes en capacité avérée à travailler sous pression pour relever les défis liés au service en restauration.

Poste pour le service du midi et du soir du mardi au samedi. Horaires variables en fonction des profils.

Compétences

  • - Réaliser la mise en place de la salle et de l'office
  • - Accueillir le client et l'installer
  • - Effectuer le service des plats à table

Offre n°19 : Moniteur éducateur H/F 1 ETP (H/F)

  • Publié le 28/10/2025 | mise à jour le 29/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H/semaine Travail les week-ends et jours fériés...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 42 - ST PAUL EN JAREZ ()

Présentation de l'établissement :
Situé au cœur d'un parc verdoyant de 14 hectares à Saint-Paul-en-Jarez, le Foyer d'Hébergement de l'Orpaille accueille 39 adultes en situation de handicap travaillant en journée dans un ESAT.
Les résidents, relativement autonomes, bénéficient d'un accompagnement personnalisé favorisant le maintien et le développement de leurs compétences, de leur autonomie et de leur qualité de vie.
De nombreux projets éducatifs au service des personnes accompagnées sont pensés et travaillés en équipe pluridisciplinaire. Les professionnels œuvrent dans un cadre bienveillant, stimulant et collaboratif, favorisant l'autodétermination et la participation active des résidents à la vie du foyer.

Missions principales :
Intégré(e) à une équipe dynamique, vous participez pleinement à la mise en œuvre du projet personnalisé des personnes accueillies et dans le respect du projet d'établissement.
Vos missions :
- Accompagner les résidents dans les actes de la vie quotidienne (organisation/gestion du quotidien, hygiène, déplacements.).
- Favoriser le maintien et le développement de l'autonomie dans un cadre sécurisant et bienveillant.
- Proposer et animer des activités éducatives/ culturelles, en lien avec les besoins et les souhaits des résidents.
- Participer à la construction, à la mise en œuvre et à l'évaluation des projets personnalisés.
- Collaborer étroitement avec les différents professionnels du pôle (éducateurs, paramédicaux, encadrants ESAT, cheffe de service.).
- Observer, repérer et transmettre les informations concernant la santé, le comportement ou les besoins spécifiques des personnes.
- S'impliquer activement dans la vie du foyer et dans la démarche d'amélioration continue de la qualité de l'accompagnement.

Compétences

  • - Communiquer avec l'entourage de la personne accompagnée
  • - Communiquer dans le cadre du travail d'équipe
  • - Participer à l’évaluation du projet personnalisé avec la personne, son entourage et l’équipe
  • - Rédiger un écrit professionnel
  • - Transmettre les informations adaptées relatives au projet personnalisé

Entreprise

  • L'ORPAILLE

Offre n°20 : Vendeur / Vendeuse en bijouterie (H/F)

  • Publié le 27/10/2025 | mise à jour le 27/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 42 - LORETTE ()

La maison Dorey 1946 recherche un vendeur ou une vendeuse en bijouterie dynamique et motivé(e) pour rejoindre notre équipe.
Vous serez au cœur de l'expérience client, en veillant à offrir un service de qualité tout en contribuant à l'atteinte des objectifs de vente.
Ce poste est idéal pour les personnes passionnées par la vente au détail et désireuses de travailler dans un environnement stimulant.

Vos missions :
Accueillir et conseiller les clients avec professionnalisme et courtoisie
Assurer la mise en rayon des produits et le réassortiment des stocks
Gérer les opérations d'encaissement
Répondre aux questions des clients concernant les produits et services
Maintenir l'espace de vente propre et attrayant

Compétences

  • - Procédures d'encaissement
  • - Techniques de mise en rayon
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Organiser, aménager un espace de vente

Offre n°21 : ORDONNANCEUR (H/F)

  • Publié le 27/10/2025 | mise à jour le 27/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 42 - Saint-Chamond ()

Talent In Sight, Cabinet de Conseil en Recrutement, recherche pour son client, société spécialisée dans la conception et fabrication d'équipements pour les systèmes de convoyage en milieu industriel :

UN ORDONNANCEUR F/H

Rejoignez une entreprise à taille humaine, où proximité, réactivité et accompagnement sont au cœur de la stratégie !

Rattaché.e au Directeur Supply-Chain, vous organisez et supervisez le planning de production selon le carnet de commande et la variation des stocks. Vous élaborez le plan de charge et coordonnez la mise en œuvre quotidienne.

À ce titre, vos principales missions sont les suivantes :
- Élaborer et suivre le plan de charge à partir des commandes clients, des stocks et des capacités de production,
- Anticiper et alerter sur les besoins d'approvisionnement,
- Planifier et ordonnancer les ordres de fabrication en fonction des prévisions de production et des capacités disponibles,
- Assurer le suivi et la coordination des différentes étapes de production,
- Gérer les priorités et ajuster les plannings en fonction des aléas et contraintes,
- Suivre quotidiennement les mises à disposition aux clients,
- Animer les réunions avec les Méthodes, la Maintenance et la Production,
- Analyser les écarts de planification entre les prévisions et la production réelle et proposer des actions correctives,
- Assurer un reporting régulier au Directeur Supply-Chain.


De formation BAC+2/BAC+3 en gestion de production ou logistique, vous justifiez d'au moins 3 ans d'expérience en environnement industriel, idéalement dans un contexte marqué par la gestion de nombreuses références produits et des changements de séries réguliers, nécessitant réactivité et adaptabilité.

Homme/Femme de terrain, vous êtes reconnu.e pour votre organisation et votre autonomie. Bon.ne communicant.e, vous savez vous adapter à des interlocuteurs variés afin de faire le lien entre les différents services de l'entreprise (Logistique, Achats, Commerce, Maintenance, QHSE.).
Vous maîtrisez la suite Microsoft, et en particulier Excel (recherches verticales, tableaux croisés dynamiques.).

Curieux.se et force de proposition, vous souhaitez rejoindre une entreprise qui saura vous accompagner dans votre intégration et votre évolution.

Rémunération et avantages : Entre 35 000 € et 40 000 € brut annuel sur 12 mois, mutuelle et prévoyance prises en charge à 100% par l'employeur, participation, dividende participatif, 2 jours de congés payés offerts, CSE.
35h par semaine du lundi au vendredi - vendredi après-midi non travaillés.

Compétences

  • - Assurer le suivi des stocks en temps réel
  • - Elaborer et planifier un programme de production, d'exploitation
  • - Etablir des rapports de progression des travaux
  • - Lancer des documents de production
  • - Organiser le traitement des commandes

Entreprise

  • TALENT IN SIGHT

    Talent In Sight, Cabinet de Conseil en Recrutement, recrute pour son client, société spécialisée dans l'usinage de pièces plastiques appartenant à un grand groupe international.

Offre n°22 : Agent de nettoyage - Ecoles (H/F)

  • Publié le 21/10/2025 | mise à jour le 21/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 12H30/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 42 - Saint-Martin-la-Plaine ()

Nous recherchons un agent de services H/F sur le secteur Saint Martin La Plaine , pour l'entretien d'une crèche et d'une école.

Travail du lundi au vendredi (pas de travail le Week-end). Horaire d'intervention de 17h00 à 19h30

Zone non desservie par les transport au commun.

Compétences

  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Entreprise

  • ETABLISSEMENTS GIRARD ANDRE SARL

Offre n°23 : animateur périscolaire FORUMGIER2025 (H/F)

  • Publié le 20/10/2025 | mise à jour le 07/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 15H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s)
    • 42 - L HORME ()

Temps partiel, CDD de droit public, du lundi au vendredi, horaires flexibles et variables selon les périodes (scolaires/vacances). Plusieurs postes sont à pourvoir avec différentes quotités horaires. Expérience exigée (minimum 1 an).


Placé(e) sous l'autorité de la directrice de l'accueil de loisirs vous animez les temps périscolaires/extrascolaires : les temps d'animations, les temps d'accueils, les temps de repas, et les temps collectifs pour des enfants de 3 à 14 ans.

Participer à la définition du projet pédagogique et des projets d'activités dans le cadre du projet éducatif de la commune.

. Mettre en œuvre ce projet auprès des enfants.

. Définir des fiches d'activités avec les objectifs, les moyens, les méthodes

. Accompagner les enfants pendant les différents temps

. Proposer un programme d'activités en fonction des besoins des enfants et en concertation avec l'équipe

. Participer à l'évaluation des projets

. Assurer la sécurité physique et morale des enfants


Compétences requises :

. BAFA obligatoire ou équivalent

. Diplôme professionnel de l'animation souhaité

. Maîtrise des besoins et du rythme de l'enfant

. Connaissance en hygiène et sécurité


Compétences

  • - Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs
  • - Expliquer et faire respecter les règles et procédures
  • - Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants

Entreprise

  • mairie de l'horme

Offre n°24 : Gérant (te) d'une micro-crèche - Création en franchise (H/F)

  • Publié le 17/10/2025 | mise à jour le 26/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : FRA
  • Expérience : Débutant accepté
    • 42 - Rive-de-Gier ()

Cette annonce est une offre pour créer votre propre micro-crèche en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. Cette création nécessite un investissement.
Vous souhaitez créer votre propre MICRO-CRECHE . Cette offre concerne un réseau national de micro-crèches qui souhaite s'implanter dans votre région sous la forme de FRANCHISE. Nous vous proposons de créer votre propre micro-crèche pour pallier au manque de places et de structures d'accueil proposées dans la région. L'enseigne que nous développons assure une assistance complète pour la création des micro-crèches : locaux, dossiers Mairie, la CAF, la PMI, dossiers financiers, formation du dirigeant etc... l'enseigne assure ensuite une assistance permanente pendant l'exploitation de votre micro-crèche. Les relations sont contractualisées par un contrat de franchise d'une durée de 10 ans renouvelable par tacite reconduction. Le droit d'entrée au réseau, la formation, le coût de l'assistance et l'exclusivité territoriale s'élèvent à 19 K€. C'est un concept et une méthode qui assurent une excellente rentabilité à ses Partenaires indépendants. Les implantations sont décidées dans les villes ou les besoins sont avérés après étude. Selon la structure immobilière de la micro-crèche, l'investissement global varie entre 120 et 150 K€. Sur votre demande, nous vous communiquerons les informations sur ce réseau de micro-crèches

Compétences

  • - Concevoir un projet éducatif
  • - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité

Entreprise

  • ELYSEE CONCEPT

Offre n°25 : Auxiliaire de puériculture ou Educateur de Jeunes Enfants (H/F)

  • Publié le 17/10/2025 | mise à jour le 02/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 30H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s) - Expérience souhaitée
    • 42 - CHATEAUNEUF ()

Nous sommes activement à la recherche d'un(e) Auxiliaire de Puériculture pour notre micro crèche située a Châteauneuf

*Prise de poste : 26 octobre 2025 en CDI (30 H)

*Missions principales : Sous la responsabilité de la directrice et des éducatrices référentes :

-Accueil et communication : Accueillir l'enfant et sa famille dans le cadre du projet pédagogique de l'association, instaurer un climat de confiance.
-Observation et évaluation : Observer les enfants et évaluer leurs besoins, rapporter les observations.
-Éducation et animation : Mettre en place des espaces ludiques, proposer des activités adaptées, inciter au développement des compétences motrices, cognitives et sociales.
-Soins et hygiène : Assurer les soins quotidiens, respecter les protocoles d'hygiène et de sécurité, entretenir les locaux.
-Préparation des repas : Cuisiner des repas bio en respectant les normes alimentaires et les protocoles, adapter les repas selon les besoins nutritionnels spécifiques.
-Participation aux formations et réunions pédagogiques pour mettre à jour les connaissances et améliorer les pratiques professionnelles.

*Profil requis :
-Diplôme d'auxiliaire de puériculture obligatoire ou Diplôme Educateur de Jeunes Enfants
-Compétences relationnelles : Bonne capacité d'accueil et de communication, compréhension et transmission des besoins.
-Compétences techniques : Connaissance en soin des jeunes enfants, mise en place d'activités, entretien des locaux et respect des protocoles d'hygiène.
-Compétences en cuisine : Préparation de repas bio en respectant les protocoles.
-Être véhiculé et avoir le permis B.

Horaires :
- 30H hebdo
-Prise de poste au plus tôt à 6h50 et sortie de poste au plus tard à 19h.
-Journée en continu.

*Avantages :

-Titres restaurant
-Mutuelle
-Convention SNAECSO (33 jours de congés annuels)

Nous attendons vos candidatures !

Compétences

  • - Pathologies de l'enfant
  • - Accueillir des enfants
  • - Préparer et donner une prescription médicale à l'enfant
  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité

Formations

  • - Auxiliaire puériculture | Bac ou équivalent
  • - Éducateur jeune enfant | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • BEBE ET COMPAGNIE

Offre n°26 : Gérant (te) d'une micro-crèche - Création en franchise (H/F)

  • Publié le 17/10/2025 | mise à jour le 26/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : FRA
  • Expérience : Débutant accepté
    • 42 - Saint-Chamond ()

Cette annonce est une offre pour créer votre propre micro-crèche en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. Cette création nécessite un investissement.
Vous souhaitez créer votre propre MICRO-CRECHE . Cette offre concerne un réseau national de micro-crèches qui souhaite s'implanter dans votre région sous la forme de FRANCHISE. Nous vous proposons de créer votre propre micro-crèche pour pallier au manque de places et de structures d'accueil proposées dans la région. L'enseigne que nous développons assure une assistance complète pour la création des micro-crèches : locaux, dossiers Mairie, la CAF, la PMI, dossiers financiers, formation du dirigeant etc... l'enseigne assure ensuite une assistance permanente pendant l'exploitation de votre micro-crèche. Les relations sont contractualisées par un contrat de franchise d'une durée de 10 ans renouvelable par tacite reconduction. Le droit d'entrée au réseau, la formation, le coût de l'assistance et l'exclusivité territoriale s'élèvent à 19 K€. C'est un concept et une méthode qui assurent une excellente rentabilité à ses Partenaires indépendants. Les implantations sont décidées dans les villes ou les besoins sont avérés après étude. Selon la structure immobilière de la micro-crèche, l'investissement global varie entre 120 et 150 K€. Sur votre demande, nous vous communiquerons les informations sur ce réseau de micro-crèches

Compétences

  • - Concevoir un projet éducatif
  • - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité

Entreprise

  • ELYSEE CONCEPT

Offre n°27 : Auxiliaire de puériculture ou Educateur de Jeunes Enfants (H/F)

  • Publié le 17/10/2025 | mise à jour le 06/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 30H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s) - Expérience souhaitée
    • 42 - ST CHAMOND ()

Dans le cadre d'un congé maternité ; nous sommes activement à la recherche d'un(e) Auxiliaire de Puériculture pour le secteur de Saint Chamond / Valla du Gier

*Prise de poste : Janvier 2025 en CD (30H)

*Missions principales : Sous la responsabilité de la directrice et des éducatrices référentes :

-Accueil et communication : Accueillir l'enfant et sa famille dans le cadre du projet pédagogique de l'association, instaurer un climat de confiance.
-Observation et évaluation : Observer les enfants et évaluer leurs besoins, rapporter les observations.
-Éducation et animation : Mettre en place des espaces ludiques, proposer des activités adaptées, inciter au développement des compétences motrices, cognitives et sociales.
-Soins et hygiène : Assurer les soins quotidiens, respecter les protocoles d'hygiène et de sécurité, entretenir les locaux.
-Préparation des repas : Cuisiner des repas bio en respectant les normes alimentaires et les protocoles, adapter les repas selon les besoins nutritionnels spécifiques.
-Participation aux formations et réunions pédagogiques pour mettre à jour les connaissances et améliorer les pratiques professionnelles.

*Profil requis :
-Diplôme d'auxiliaire de puériculture obligatoire ou Diplôme Educateur de Jeunes Enfants
-Compétences relationnelles : Bonne capacité d'accueil et de communication, compréhension et transmission des besoins.
-Compétences techniques : Connaissance en soin des jeunes enfants, mise en place d'activités, entretien des locaux et respect des protocoles d'hygiène.
-Compétences en cuisine : Préparation de repas bio en respectant les protocoles.
-Être véhiculé et avoir le permis B.

Horaires :
- 30H hebdo
-Prise de poste au plus tôt à 6h50 et sortie de poste au plus tard à 19h.
-Journée en continu.

*Avantages :

-Titres restaurant
-Mutuelle
-Convention SNAECSO (33 jours de congés annuels)

Nous attendons vos candidatures !

Compétences

  • - Pathologies de l'enfant
  • - Accueillir des enfants
  • - Préparer et donner une prescription médicale à l'enfant
  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité

Formations

  • - Auxiliaire puériculture | Bac ou équivalent
  • - Éducateur jeune enfant | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • BEBE ET COMPAGNIE

Offre n°28 : Auxiliaire de puériculture ou Educateur de Jeunes Enfants (H/F)

  • Publié le 17/10/2025 | mise à jour le 02/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 24H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s) - Expérience souhaitée
    • 42 - ST CHAMOND ()

Nous sommes activement à la recherche d'un(e) Auxiliaire de Puériculture pour le secteur de Saint Chamond / Valla du Gier

*Prise de poste au 5 Janvier 2025 en CDI.

*Missions principales : Sous la responsabilité de la directrice et des éducatrices référentes :

-Accueil et communication : Accueillir l'enfant et sa famille dans le cadre du projet pédagogique de l'association, instaurer un climat de confiance.
-Observation et évaluation : Observer les enfants et évaluer leurs besoins, rapporter les observations.
-Éducation et animation : Mettre en place des espaces ludiques, proposer des activités adaptées, inciter au développement des compétences motrices, cognitives et sociales.
-Soins et hygiène : Assurer les soins quotidiens, respecter les protocoles d'hygiène et de sécurité, entretenir les locaux.
-Préparation des repas : Cuisiner des repas bio en respectant les normes alimentaires et les protocoles, adapter les repas selon les besoins nutritionnels spécifiques.
-Participation aux formations et réunions pédagogiques pour mettre à jour les connaissances et améliorer les pratiques professionnelles.

*Profil requis :
-Diplôme d'auxiliaire de puériculture obligatoire ou Diplôme Educateur de Jeunes Enfants
-Compétences relationnelles : Bonne capacité d'accueil et de communication, compréhension et transmission des besoins.
-Compétences techniques : Connaissance en soin des jeunes enfants, mise en place d'activités, entretien des locaux et respect des protocoles d'hygiène.
-Compétences en cuisine : Préparation de repas bio en respectant les protocoles.
-Être véhiculé et avoir le permis B.

Horaires :
- 24 H hebdo (mercredi non travaillé)
-Prise de poste au plus tôt à 6h50 et sortie de poste au plus tard à 19h.
-Journée en continu.

*Avantages :

-Titres restaurant
-Mutuelle
-Convention SNAECSO (33 jours de congés annuels)

Nous attendons vos candidatures !

Compétences

  • - Pathologies de l'enfant
  • - Accueillir des enfants
  • - Préparer et donner une prescription médicale à l'enfant
  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité

Formations

  • - Auxiliaire puériculture | Bac ou équivalent
  • - Éducateur jeune enfant | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • BEBE ET COMPAGNIE

Offre n°29 : Animateur / Animatrice d'activités périscolaires (H/F)

  • Publié le 16/10/2025 | mise à jour le 06/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 8H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 42 - CELLIEU ()

Vous assurerez la surveillance et l'encadrement d'un groupe d'enfants durant la pause méridienne de 11h30 à 13h30 les lundis, mardis, jeudis et vendredis sur les périodes scolaires .( poste jusqu'au 3 juillet 2026)
Vous veillerez à la sécurité et au bien-être des enfants.
Vous organiserez des activités ludiques et éducatives adaptées à l'âge des enfants.
Vous gèrerez les conflits et veillerez à un climat de respect et de convivialité.

Compétences

  • - Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs
  • - Expliquer et faire respecter les règles et procédures
  • - Etre véhiculé(e)

Formations

  • - Petite enfance (BAFA) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • MAIRIE CELLIEU

Offre n°30 : Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice (H/F)

  • Publié le 13/10/2025 | mise à jour le 03/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté - Expérience similaire souhaitée
    • 42 - ST CHAMOND ()

Dans le cadre d'une longue absence, nous recrutons un ou une MONITEUR(TRICE) / EDUCATEUR(TRICE) (H/F) en CDD à temps plein

Poste à pourvoir au: Immédiatement jusqu'au 22 janvier 2026

Missions :

- Participe à l'action éducative, à l'animation et l'organisation de la vie quotidienne des résidents, avec pour objectif de restaurer l'adaptation sociale et l'autonomie
- Analyse les besoins spécifiques des résidents,
- Conçoit des supports éducatifs ou d'informations adaptées au profil des résidents,
- Organise des ateliers collectifs ou individuels répondant aux besoins des résidents,
- Participe à la rédaction des synthèses et des rapports qui rendent compte de l'adéquation entre le projet individuel, ses capacités et l'environnement social des résidents .

Profil :

- Diplôme d'état "Moniteur Educateur"
- Connaissance du milieu du handicap serait un plus,
- Capacité de travailler en équipe
- Vaccin de l'Hépatite B et de la Covid 19 obligatoire
- Permis B



Salaire et avantage entreprise :

- Salaire brut : 2174.26 € + 13ème mois (selon la convention collective CRF)
- Participation employeur 50 % de la cotisation mutuelle
- Prévoyance
- Œuvre sociales « chèques vacances, chèques cadoc. »

Nous attendons vos candidatures

Compétences

  • - Stratégies de communication externe
  • - Organiser le travail d'une équipe
  • - Accompagner la mise en oeuvre d'un projet socioéducatif et proposer des axes d'adaptation à la personne
  • - Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne

Entreprise

  • FOYER ACCUEIL MEDICALISE - FAM

Offre n°31 : Auxiliaire de puériculture (H/F)

  • Publié le 23/09/2025 | mise à jour le 21/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 33H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s) - Expérience similaire souhaitée
    • 42 - CHATEAUNEUF ()

Nous sommes activement à la recherche d'un(e) Auxiliaire de Puériculture pour une prise de poste au 27 octobre 2025 en CDI.

*Missions principales : Sous la responsabilité de la directrice et des éducatrices référentes :

-Accueil et communication : Accueillir l'enfant et sa famille dans le cadre du projet pédagogique de l'association, instaurer un climat de confiance.
-Observation et évaluation : Observer les enfants et évaluer leurs besoins, rapporter les observations.
-Éducation et animation : Mettre en place des espaces ludiques, proposer des activités adaptées, inciter au développement des compétences motrices, cognitives et sociales.
-Soins et hygiène : Assurer les soins quotidiens, respecter les protocoles d'hygiène et de sécurité, entretenir les locaux.
-Préparation des repas : Cuisiner des repas bio en respectant les normes alimentaires et les protocoles, adapter les repas selon les besoins nutritionnels spécifiques.
-Participation aux formations et réunions pédagogiques pour mettre à jour les connaissances et améliorer les pratiques professionnelles.

*Profil requis :
-Diplôme d'auxiliaire de puériculture obligatoire.
-Compétences relationnelles : Bonne capacité d'accueil et de communication, compréhension et transmission des besoins.
-Compétences techniques : Connaissance en soin des jeunes enfants, mise en place d'activités, entretien des locaux et respect des protocoles d'hygiène.
-Compétences en cuisine : Préparation de repas bio en respectant les protocoles.
-Être véhiculé et avoir le permis B.

Horaires :

-Prise de poste au plus tôt à 6h50 et sortie de poste au plus tard à 19h.
-Journée en continu.

*Avantages :

-Titres restaurant
-Mutuelle
-Convention SNAECSO (33 jours de congés annuels)

Nous attendons vos candidatures !

Compétences

  • - Pathologies de l'enfant
  • - Accueillir des enfants
  • - Préparer et donner une prescription médicale à l'enfant
  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité

Formations

  • - Auxiliaire puériculture | Bac ou équivalent

Entreprise

  • BEBE ET COMPAGNIE

Offre n°32 : Gestionnaire exploitation planning (H/F)

  • Publié le 01/08/2025 | mise à jour le 07/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 42 - LA GRAND CROIX ()

Entreprise spécialisé dans le BTP.
Nous recherchons un collaborateur H/F pour le poste de planificateur avec les missions suivantes :

- Planifier et organiser le planning des chantiers
- Manager et encadrer les équipes terrain et assurer leur sécurité
- Assurer le suivi administratif et opérationnel : bons d'intervention, facturation, contrats, affranchissement courrier.
- Suivre et superviser les chantiers (préparation, prévention sécurité, visites de contrôle).
- Veiller au respect des règles SSE (Santé, Sécurité, Environnement) et garantir leur application par les équipes.
- Assurer la relation avec les clients et les autres services internes.
- Suivre la conformité des interventions (géolocalisation, documents réglementaires, Track-déchets).
- Maintenir le parc véhicules en état par le suivi des opérations de maintenance.
- Mettre à jour les tableaux de bord et participer à l'atteinte des objectifs d'exploitation.

Type de profil :
- Première expérience exigé
- Temps plein
- Dynamisme et organisation sont requis

Compétences

  • - Cadre réglementaire environnemental
  • - Optimisation des flux de production
  • - Définir un dispositif de suivi de production
  • - Organiser le flux des produits sur une ligne de production
  • - Organiser le travail d'une équipe

Offre n°33 : Responsable Maintenance (H/F)

  • Publié le 06/11/2025 | mise à jour le 06/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 5 An(s)
    • 42 - ST CHAMOND ()

Le Groupe OMERIN (300 M€ CA - 1700 collaborateurs - 16 sites industriels) est une ETI française d'envergure internationale. Innovant et multisectoriel, le groupe organise ses activités autour de quatre Business Units dédiées à la santé et à la sécurité.

Vous avez envie d'évoluer dans une PME dynamique, où l'engagement et la rigueur sont reconnus ?

Dans un contexte de remplacement, le groupe recrute un Responsable Maintenance H/F pour sa filiale CGP appartenant à la BU " Câbles électriques de spécialités & Gaines tressées ".

CGP (17 M€ CA - 50 collaborateurs) est spécialisée dans la conception et la fabrication de câbles, cordons spiralés, ainsi que de gaines métalliques et gaines textiles haute performance. Leurs produits répondent aux exigences des secteurs de l'aéronautique, de l'aérospatiale, de la défense, de la robotique et de l'instrumentation.


Rattaché au Responsable Industriel, vous assurez la disponibilité et la fiabilité des équipements de production, tout en optimisant la performance du service maintenance.

Vous encadrerez une équipe de 3 techniciens et collaborerez étroitement avec les services production et méthodes afin de garantir la continuité de l'activité.

Au cœur de vos responsabilités :

- Planifier et prioriser les interventions en fonction des urgences et des contraintes de production
- Mettre en œuvre et suivre le plan de maintenance préventive des équipements
- Piloter les actions de maintenance curative et assurer le diagnostic des pannes
- Gérer les stocks, les achats de pièces détachées et entretenir les relations avec les fournisseurs
- Assurer la mise à jour des supports de suivi des interventions et des indicateurs de performance maintenance
- Identifier et coordonner les actions d'amélioration continue et de fiabilisation du parc machines
- Garantir une communication fluide entre les équipes terrain et la direction industrielle
- ...


Votre profil :

- Issu d'une formation supérieure technique en maintenance (BTS, DUT ou équivalent).
- Vous justifiez d'une expérience d'au moins 5 ans dans un environnement de production industrielle.
- Vos compétences en électromécanique s'accompagnent d'une réelle aisance sur les systèmes pneumatiques et hydrauliques.
- Vous disposez d'une bonne maîtrise des outils informatiques, notamment des systèmes ERP et GMAO, indispensables au pilotage de vos missions.
- Rigoureux, organisé et pragmatique, vous faites preuve d'autonomie, d'écoute et d'un bon esprit d'équipe.
- Votre engagement et votre sens du collectif vous permettent d'évoluer avec agilité dans un environnement PME.

Compétences

  • - Animer, coordonner une équipe
  • - Assurer la conformité des équipements avec les normes en vigueur
  • - Gérer les stocks de pièces de rechange
  • - Répartir la charge de travail et les tâches à effectuer entre les membres de l'équipe
  • - Vérifier et maintenir l'état de l'équipement

Entreprise

  • ERIVA RH

Offre n°34 : Vendeur en magasin de producteurs H/F (H/F)

  • Publié le 06/11/2025 | mise à jour le 06/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 20H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 42 - ST CHAMOND ()

Rejoignez Agri Emploi 42, un groupement d'employeurs agricole créé par des agriculteurs soucieux de la qualité de vie au travail des salariés.

Cette offre est faite pour vous si vous souhaitez vous investir auprès de ceux qui nous nourrissent et contribuer à faire vivre l'agriculture ligérienne :

Nous recherchons un vendeur H/F pour un magasin de producteurs situé à St Chamond à partir du 1er décembre.

Le contrat est à durée indéterminée à raison de 20 heures par semaine réparties entre les jours suivants : mercredi et vendredi de 8h à 12h30 et de 15h30 à 19h puis le samedi matin de 8h à 13h.

Vos missions quotidiennes seront les suivantes :
- Mise en rayon
- Vente
- Caisse
- Entretien des locaux

Pour débuter la rémunération sera au SMIC et pourra évoluer par la suite. Votre qualité relationnelle fera la différence.

N'hésitez plus, nous attendons vos CV !

Compétences

  • - Développer et fidéliser la relation client
  • - Développer un portefeuille clients et prospects
  • - Organiser, aménager un espace de vente
  • - Respecter les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire

Entreprise

  • AGRI EMPLOI 42

    Spécialisée dans la mise à disposition de salarié(e)s agricoles depuis une dizaine d'années, Agri Emploi 42 souhaite offrir la possibilité, aux exploitants agricoles, de se consacrer à leur c?ur de métier, en déléguant les tâches administratives liées à l'emploi. Nous avons à c?ur de promouvoir les métiers de l'agriculture auprès des demandeurs d'emploi afin de faire naître chez eux une véritable vocation.

Offre n°35 : RESPONSABLE MAINTENANCE (H/F)

  • Publié le 05/11/2025 | mise à jour le 06/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 5 An(s)
    • 42 - Saint-Chamond ()

Le Groupe OMERIN (300 M€ CA - 1700 collaborateurs - 16 sites industriels) est une ETI française d'envergure internationale. Innovant et multisectoriel, le Groupe organise ses activités autour de quatre Business Units dédiées à la santé et à la sécurité.

Le Groupe recrute pour sa BU « Câbles électriques de spécialités et Gaines tressées ».

CGP (17 M€ CA - 50 collaborateurs) filiale du Groupe OMERIN, est spécialisée dans la conception et la fabrication de câbles, cordons spiralés, ainsi que de gaines métalliques et gaines textiles haute performance. Nos produits répondent aux exigences des secteurs de l'aéronautique, de l'aérospatiale, de la défense, de la robotique et de l'instrumentation.

Depuis 1959, l'exigence, l'innovation, les investissements et l'engagement de nos collaborateurs sont les clés du succès du Groupe OMERIN.

Entreprise familiale aux valeurs humaines solidement ancrée en région Auvergne-Rhône-Alpes, notre savoir-faire et la qualité de nos produits sont reconnus dans plus de 120 pays. Résolument tournée vers l'avenir, le Groupe s'est engagé dans un ambitieux programme de réduction de son empreinte carbone.

Vous avez pour mission d'assurer la disponibilité et la fiabilité des équipements de production, tout en optimisant la performance du service maintenance. Vous encadrez une équipe de techniciens (3 personnes) et travaillez en étroite collaboration avec les services production et méthodes.

A ce titre, vous aurez pour principales missions :

- Planifier et prioriser les interventions selon les urgences et contraintes de production,
- Mettre en œuvre et suivre le plan de maintenance préventive des équipements,
- Piloter les actions de maintenance curative et assurer le diagnostic des pannes,
- Gérer les stocks, les achats de pièces détachées et les relations fournisseurs,
- Tenir à jour les supports de suivi des interventions et indicateurs de maintenance,
- Identifier et coordonner les actions d'amélioration continue et de fiabilisation du parc machines,
- Garantir la bonne communication entre les équipes terrain et la direction industrielle.


De formation supérieure technique en maintenance (BTS, DUT, .), vous disposez d'une expérience de 5 ans minimum dans un environnement de production industrielle.
Vous disposez de bonnes compétences techniques en électromécanique, pneumatique, hydraulique.
Votre organisation, votre capacité à prioriser les actions et votre pragmatisme sont vos principaux atouts.

Compétences

  • - Electrotechnique
  • - Gestion de la maintenance
  • - Pneumatique
  • - Contrôler la conformité d'un équipement, d'une machine, d'une installation
  • - Elaborer des processus et des modes opératoires techniques
  • - Planifier les opérations de maintenance des équipements
  • - Proposer des améliorations techniques continues
  • - Analyser une situation et produire un diagnostic
  • - Animer une équipe
  • - Identifier les solutions techniques d'amélioration des équipements et installations
  • - Organiser le travail d'une équipe
  • - Piloter une activité
  • - Réaliser un diagnostic technique

Entreprise

  • OMERIN SAS

    e Groupe OMERIN (300 Me CA - 1700 collaborateurs - 16 sites industriels) est une ETI française d'envergure internationale. Innovant et multisectoriel, le Groupe organise ses activités autour de quatre Business Units dédiées à la santé et à la sécurité: - Câbles électriques de spécialités & Gaines tressées - Dispositifs Médicaux et Pharmaceutiques - Eléments Chauffants Souples - Gaines extrudées, Tubes et Flexibles.

Offre n°36 : Formateur Conseiller Placement en emploi (H/F)

  • Publié le 05/11/2025 | mise à jour le 05/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 2 An(s)
    • 42 - Saint-Chamond ()

L'ENTREPRISE :

VIA Formation, entité du Groupe IRFA Formation, spécialiste de la formation depuis plus de 25 ans se distingue par sa proximité, sa démarche qualité reconnue et sa recherche d'innovation permanente. En mettant continuellement en place des méthodes pédagogiques innovantes, l'organisme permet d'assurer des formations de qualité.

Nous sommes à la recherche d'un(e) Formateur (trice) Conseiller Placement en emploi (H/F) sur notre site de Saint Chamond.

Le poste est à pourvoir en CDD dès que possible jusqu'au 30 avril 2026 à temps plein

Nous sommes ouverts, à compétences égales, à toutes candidatures, dont celles de personnes en situation de handicap.

VOS MISSIONS :

- Vous réalisez un diagnostic de la situation des bénéficiaires
- Vous définissez des parcours d'accompagnement
- Vous accompagnez les bénéficiaires dans la définition et l'élaboration de leur projet professionnel ainsi qu'à la conception des outils de la recherche d'emploi et/ou de formation
- Vous sensibilisez aux techniques de recherche d'emploi
- Vous animez des séquences de formation en présentiel en adaptant techniques d'animation et méthodes pédagogiques
- Vous réalisez un bilan des acquis professionnels et personnels pour construire et suivre le parcours individualisé de formation
- Vous menez des entretiens individuels dans le cadre du suivi global du bénéficiaires
- Développez l'autonomie et la prise de confiance.
- Vous accompagnez la mise en relation avec l'environnement économique
- Vous développez et entretenez des relations professionnelles avec l'environnement institutionnel et professionnel

PROFIL SOUHAITÉ :

Vous devez posséder des compétences, acquises au travers d'une expérience professionnelle dans l'accompagnement de personnes en recherche d'emploi et/ou d'une formation qualifiante (ex : psychologue du travail, consultant ou coach en évolution professionnelle, ...) dans les domaines suivants :

- Techniques de recherche d'emploi
- Connaissance du marché du travail
- Techniques d'animation de groupe
- Techniques d'entretien
- Orientation / formation
- Outils numériques utiles dans la recherche d'emploi

De formation Bac à Bac+3, vous connaissez le marché de l'emploi local et justifiez d'une expérience de 3 ans de formateur(trice) ou de conseiller(ère) en insertion sociale/professionnelle.
Vous avez des connaissances approfondies dans l'utilisation des outils numériques.
Aisance relationnelles et communicationnelle (orale et écrite)

COMPÉTENCES REQUISES :

Bonne connaissance du public en insertion socioprofessionnelle
Avoir une expérience significative de l'animation sur un public en difficultés
Expérience de l'accueil, du conseil et de l'accompagnement individuel
Collaboration étroite avec l'équipe et les partenaires externes
Excellente connaissance du réseau local, du marché du travail local et de l'entreprise
Maîtrise des outils informatiques, digitaux et numériques (Word, Excel)
Rigueur administrative et organisationnelle

LIEU DE TRAVAIL : Saint Chamond

RÉMUNÉRATION : Palier 9 de la Convention collective des OF (à partir de 2058.59€ mensuels bruts pour un temps plein)

Compétences

  • - Accompagner des personnes dans leur parcours d'insertion professionnelle
  • - Accompagner la recherche d'emploi et le reclassement
  • - Accueillir, orienter, renseigner un public
  • - Proposer des actions de formation, d'orientation, d'accompagnement adaptées au profil de la personne

Entreprise

  • VIA FORMATION

    Via Formation, organisme de formation continue créé en 1994. Via formation accompagne les individus (salariés et demandeurs d'emploi), les entreprises dans les phases de transitions professionnelles par le biais d'actions de formation de qualification, de remobilisation et de retour à l'emploi. Via formation est une entreprise handi-accueillante, certifié ISO 9001-2008.

Offre n°37 : Médiateur-trice jeunesse-intergénérationnel (H/F)

  • Publié le 04/11/2025 | mise à jour le 05/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 6 Mois
    • 42 - RIVE DE GIER ()

Poste à temps plein sur Rive de Gier, partagé à 50% par le centre social Armand Lanoux et à 50% par le centre social Henri Matisse
Contrat adulte-relais:
> + de 26 ans
> Être sans emploi ou bénéficier d'un CUI-CAE.
> Résider dans un quartier prioritaire de la politique de la ville ou dans un autre territoire prioritaire des contrats de ville

Dans le cadre de leurs projets sociaux et de leurs dimensions globales, transversales, et participatives, le (la) médiateur(trice) jeunesse-intergénérationnel est chargé (e) de développer le lien social, la convivialité et les relations intergénérationnelles sur le centre-ville de Rive de Gier avec le centre social et culturel Henri Matisse. Il (Elle) est chargé(e) d'accompagner la jeunesse du quartier du Grand Pont dans leurs parcours vers l'emploi, la formation et la citoyenneté avec le centre social Armand Lanoux.

Compétences

  • - Connaissance des structures communautaires
  • - Techniques de médiation sociale
  • - Entrer en contact avec la population et promouvoir les initiatives (réunions de concertation, consultations, …)
  • - Organiser une médiation sociale
  • - Orienter une personne vers des partenaires relais
  • - Relayer de l'information
  • - Accompagner dans l'insertion professionnelle

Formations

  • - Accompagnement éducatif et social | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • CENTRE SOCIAL ET CULTUREL HENRI MATISSE

Offre n°38 : Courtier en énergie (H/F)

  • Publié le 04/11/2025 | mise à jour le 04/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CCE
  • Expérience : Débutant accepté
    • 42 - Saint-Chamond ()

AGD Marketing est une entreprise spécialisée dans le courtage en énergie, offrant des solutions pour aider les entreprises à optimiser leurs contrats d'électricité et de gaz. Nous nous engageons à fournir un accompagnement de qualité à nos clients, en leur permettant de réaliser des économies sur leurs dépenses énergétiques.

En tant que courtier en énergie (H/F), vous serez l'intermédiaire stratégique entre les entreprises et les fournisseurs.

Vos missions :
-Analyser les contrats d'électricité et de gaz pour identifier les économies possibles.
-Négocier avec les fournisseurs du marché pour obtenir les meilleures offres.
-Optimiser l'acheminement et les taxes, y compris la récupération de l'accise.
-Accompagner les clients sur le long terme, en anticipant chaque renouvellement de contrat.

Formation & accompagnement : avecAGD Marketing, vous êtes indépendant mais jamais seul.
Nous offrons :
* Une formation complète à nos méthodes de prospection, d'audit et de closing.
* Un appui continu d'une équipe expérimentée.
* Une notoriété renforcée par nos partenariats pour gagner en crédibilité rapidement.
* Une vision claire et une stratégie éprouvée pour vous aider à performer.


Votre activité :
Vous développez votre portefeuille client et votre réseau, d'abord dans votre région puis partout en France grâce aux recommandations.
Vous travaillez en toute liberté : sur le terrain, lors de rendez-vous, ou à distance.
Vous bénéficiez de commissions déplafonnées : vos résultats définiront votre revenu.
Vous construisez une activité durable, votre propre business, soutenu par notre expérience.


Évolution professionnelle :
Votre avenir ne s'arrête pas à vos signatures, vous aurez la possibilité de manager vos propres courtiers et de bâtir votre équipe.
Créez une mini-structure à votre nom, avec notre appui.
Devenez un véritable chef d'activité dans votre région!

Profil recherché :
- Une première expérience commerciale (terrain, prospection, télévente, B2B ou B2C) est souhaitée.
- Ambition, persévérance et esprit de chasseur.
- Envie de créer votre activité tout en étant accompagné.
- Statut : Indépendant



Compétences

  • - Génie énergétique
  • - Analyser les consommations énergétiques d'un bâtiment
  • - Concevoir et gérer un projet
  • - Déterminer les performances énergétiques à l'aide d'outils de calcul et de simulation
  • - Recueillir et analyser les besoins client

Entreprise

  • AGD MARKETING

Offre n°39 : Gérant de grand magasin VIDE GRENIER permanent -FRANCHISE (H/F)

  • Publié le 03/11/2025 | mise à jour le 03/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : FRA
  • Expérience : Débutant accepté
    • 42 - Rive-de-Gier ()

Cette annonce est une offre pour créer votre propre MAGASIN VIDE GRENIER permanent en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié.
La SECONDE MAIN, c'est le secteur en forte croissance et d'avenir. CREEZ votre magasin de 'VIDE GRENIER PERMANENT'. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur un secteur en fort développement et pérenne. Ce projet nécessite un investissement pour la location et l'aménagement du magasin.Pour la réalisation de ce projet, un apport personnel minimum de 20 K€ est nécessaire Les magasins de VIDE GRENIER PERMANENT permettent aux vendeurs de donner une seconde vie aux objets qu'ils n'utilisent plus, c'est un concept résolument écologique et anti-gaspillage. Nous vous proposons une assistance dans la création et l'exploitation de votre magasin. C'est un concept innovant qui permet aux déposants de générer de la trésorerie et aux acheteurs de faire de bonnes affaires.. Si cette proposition vous intéresse, revenez vers nous et nous vous communiquerons les informations sur ce concept d'avenir.
Nous précisons bien que cette offre est une offre pour la création d'une entreprise, ce n'est pas une offre pour un emploi salarié.

Compétences

  • - Elaborer une stratégie commerciale
  • - Superviser la gestion d'une entité commerciale

Entreprise

  • ELYSEE CONCEPT

Offre n°40 : Technicien qualité (H/F)

  • Publié le 03/11/2025 | mise à jour le 07/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 42 - Saint-Chamond ()

Dans le cadre de son développement, l'un de mes clients, acteur reconnu du secteur industriel, recherche un(e) Technicien Qualité (H/F).

Rattaché(e) au Directeur Qualité, le Technicien Qualité veille à la bonne application des exigences internes, des normes en vigueur et des cahiers des charges clients.

Il/elle intervient directement au sein des unités de production et joue un rôle clé dans le pilotage de la qualité et l'amélioration continue des procédés.


Sous la responsabilité hiérarchique du Directeur Qualité, vous aurez notamment pour missions de :
-Définir les gammes de contrôle, leur fréquence, et les moyens nécessaires à la traçabilité
-Réaliser les contrôles à réception, finaux, sur prototypes et rédiger les documents associés
-Gérer les non-conformités internes, clients et fournisseurs, et décider du traitement à appliquer
-Proposer, suivre et évaluer des plans d'actions correctives et préventives
-Réaliser ou faire réaliser des essais et études de capabilité
-S'assurer de l'application des procédures qualité par les opérateurs
-Participer aux audits qualité, aux réceptions clients et aux démarches AMDEC produit et process
-Contribuer à la constitution des dossiers de qualification
-Être force de proposition pour des actions d'amélioration technique et organisationnelle
-Gérer les moyens de contrôle et leur approvisionnement



Le poste peut nécessiter des déplacements ponctuels sur différents sites ou chez des clients/fournisseurs, en France et à l'international.


Formation et expérience :
-Bac 2 minimum en qualité ou domaine technique similaire
-Ou expérience confirmée (3 ans minimum) dans un environnement qualité industriel
Compétences techniques :
-Bonne connaissance des normes qualité, des méthodes de contrôle, d'analyse et d'audit
-Lecture de plans, compréhension des procédés de fabrication
-Maîtrise des outils bureautiques et ERP
-Pratique de l'anglais professionnel (lu, écrit, parlé)
Qualités personnelles :
-Rigueur, autonomie, esprit d'analyse
-Capacité à travailler en équipe, sens de la communication
-Réactivité, pédagogie, discrétion et sens des responsabilités

Entreprise

  • MANPOWER

    Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services

Offre n°41 : Gérant de grand magasin VIDE GRENIER permanent -FRANCHISE (H/F)

  • Publié le 03/11/2025 | mise à jour le 03/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : FRA
  • Expérience : Débutant accepté
    • 42 - Saint-Chamond ()

Cette annonce est une offre pour créer votre propre MAGASIN VIDE GRENIER permanent en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié.
La SECONDE MAIN, c'est le secteur en forte croissance et d'avenir. CREEZ votre magasin de 'VIDE GRENIER PERMANENT'. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur un secteur en fort développement et pérenne. Ce projet nécessite un investissement pour la location et l'aménagement du magasin.Pour la réalisation de ce projet, un apport personnel minimum de 20 K€ est nécessaire Les magasins de VIDE GRENIER PERMANENT permettent aux vendeurs de donner une seconde vie aux objets qu'ils n'utilisent plus, c'est un concept résolument écologique et anti-gaspillage. Nous vous proposons une assistance dans la création et l'exploitation de votre magasin. C'est un concept innovant qui permet aux déposants de générer de la trésorerie et aux acheteurs de faire de bonnes affaires.. Si cette proposition vous intéresse, revenez vers nous et nous vous communiquerons les informations sur ce concept d'avenir.
Nous précisons bien que cette offre est une offre pour la création d'une entreprise, ce n'est pas une offre pour un emploi salarié.

Compétences

  • - Elaborer une stratégie commerciale
  • - Superviser la gestion d'une entité commerciale

Entreprise

  • ELYSEE CONCEPT

Offre n°42 : Second / Seconde de cuisine (H/F)

  • Publié le 03/11/2025 | mise à jour le 03/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en horaires décalés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s) - au même poste
    • 42 - ST CHAMOND ()

Au sein d'un établissement qui propose des spécialités italiennes et traditionnelles.

Vous serez en charge des tâches suivantes :

- Préparation des denrées alimentaires,
- Mise en place,
- Aide au menu
- Cuisson des viandes au four à charbon.
- Préparation des commandes
- Aide à la réception des livraisons marchandises
- Participation aux recrutements.

Vous êtes polyvalent.e sur les postes en cuisine et vous connaissez les normes HACCP.

Poste pour le service du midi et du soir du lundi au vendredi.
PAS DE SERVICES LES WEEK-ENDS.

Compétences

  • - Assurer le suivi des stocks en temps réel
  • - Dresser des plats pour le service

Formations

  • - Cuisine | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • DI BELLAGIO

Offre n°43 : Agent / Agente de fabrication de production alimentaire

  • Publié le 02/11/2025 | mise à jour le 04/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 12 Mois
    • 69 - CHABANIERE ()

Au sein de mon exploitation agricole spécialisée en maraichage en vente directe, j'ai créé un atelier de transformation des légumes en 2013. C'est dans cette partie que je souhaite recruter une personne capable de gérer la fabrication (soupes, coulis, cardons, pesto, choucroute, betteraves.).

Vos missions seront :
- La préparation des légumes et du matériel de fabrication,
- La gestion des recettes et des mélanges,
- La cuisson des préparations,
- La mise en pot et la stérilisation,
- Le nettoyage complet et minutieux du matériel et du laboratoire,
- L'étiquetage et la traçabilité des produits finis,
- La livraison des points de vente,
- Participation à la production des légumes, leur récolte et le conditionnement.

PROFIL :
Vous êtes autonome, raisonnez de manière logique et êtes à l'aise avec les calculs pour gérer les recettes et le volume des ingrédients et produits alimentaires.
Vous maîtrisez les normes d'hygiène alimentaire et de sécurité (procédures HACCP) et l'outil informatique.
Vous avez envie de vous investir, de travailler les légumes et de faire évoluer les recettes.
Organisé(e) et rigoureux(se), vous savez gérer votre temps, les priorités et les délais.

QUALIFICATION : Formation en agroalimentaire.
EXPERIENCE : souhaitée
Attention, lieu de travail non desservi pas les transports en commun.

CV et lettre de motivation à envoyer par mail.

Compétences

  • - Surveiller l'approvisionnement des machines, des installations et le flux des matières ou des produits

Formations

  • - Agroalimentaire | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • EARL DU ROULAT

Offre n°44 : Animateur / Animatrice petite enfance (H/F)

  • Publié le 31/10/2025 | mise à jour le 31/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 30H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 42 - RIVE DE GIER ()

- CDI de 30h/semaine
- (Poste à pourvoir fin décembre)

- Au sein d'une équipe de 11 professionnels, dans des locaux spacieux et récents, vos principales missions seront les suivantes :
- ANIMATION :
- - Aider les enfants dans la réalisation des actes de la vie quotidienne, assurer leur bien-être physique et affectif
- - Mener avec eux des activités d'éveil
- - Collaborer avec les autres membres de l'équipe, participer aux réunions d'équipe
- SERVICE ET HYGIENE (2 à 3 jours/semaine)
- - Réceptionner les repas livrés, servir les repas, les goûters, puis nettoyer et ranger (appliquer les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire)
- - Assurer la remise en ordre des locaux et du matériel utilisé (tâches d'hygiène et de désinfection des jeux et jouets) - Traitement du linge.

- Horaires : 6h/jour x 5 jours, en ouverture, fermeture et journée
- Aptitudes et qualités attendues : esprit d'équipe, qualités relationnelles, sens de l'organisation, rigueur et dynamisme. Savoir s'adapter, être polyvalent(e) et autonome.

- Formation : CAP AEPE, voire Baccalauréat pro ASSP
- Expérience : Crèche : 1 an (Requis)

Compétences

  • - Etapes du développement de l'enfant
  • - Techniques d'éveil de l'enfant
  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
  • - Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant

Formations

  • - Petite enfance | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • CRECHE "LES LOUPIOTS"

Offre n°45 : responsable de secteur animalerie (H/F)

  • Publié le 31/10/2025 | mise à jour le 31/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 42 - ST CHAMOND ()

Votre rôle:

Accueillir, conseiller et vendre les produits du rayon Pet-Food auprès de la clientèle du magasin
Management d'un collaborateur
Rester attentif au bien-être des animaux dont vous pourriez avoir la charge
Développer l'attractivité de votre rayon en adaptant votre merchandising et la mise en avant des offres promotionnelles
Gérer vos stocks en réalisant vos propres commandes et réceptions des produits de votre activité
Atteindre et assurer les objectifs de rentabilité qui vous sont confiés (marge et chiffre d'affaires)
Magasin ouvert du lundi au samedi matin

Vos atouts:

- BAC Pro ( spécialisation animalerie)
- 1re expérience commerciale, idéalement acquise dans le milieu de l'animalerie
- Tempérament commercial et dynamique
- Organisé, rigoureux et force de propositions
- Maîtrise des outils informatiques usuels

Nos avantages

:- Rémunération attractive et objectifs
- Opportunités d'évolutions professionnelles
- Démarche volontariste en matière de RSE
- Intéressement, Participation, PEE
- Couverture Mutuelle et Prévoyance
- Œuvres sociales du CSE
- Remise tarifaire au sein de nos jardineries

Engagé en faveur de l'égalité des chances, le groupe EUREA vous informe que ce poste est ouvert, à compétences égales, aux candidatures de personnes en situation de handicap



Compétences

  • - Contrôler la mise en rayon des articles
  • - Assurer le suivi des stocks en temps réel
  • - Adapter le plan d'implantation des articles
  • - Superviser le stockage des produits
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison

Formations

  • - Vente en animalerie | Bac ou équivalent

Entreprise

  • SICA S.A. EUREA COOP

    Au cœur de la région Auvergne-Rhône-Alpes, le groupe Eurea contribue, depuis plus de 80 ans, à renforcer l'agriculture locale. Avec plus d'une centaine de sites, le groupe est organisé autour de quatre métiers : Agriculture, Nutrition animale, Jardinerie et Alimentation responsable. Résolument tourné vers l'avenir, Eurea poursuit son développement avec l'objectif de valoriser les hommes et les productions de son territoire. Pour plus d'informations, rendez-vous sur le site www.groupe-eurea.com

Offre n°46 : Ouvrier / Ouvrière paysagiste (H/F)

  • Publié le 30/10/2025 | mise à jour le 07/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 42 - RIVE DE GIER ()

Nous recherchons un ouvrier ou une ouvrière afin de réaliser travaux d'entretien tels que la taille de haie ou d'arbustes mais aussi le débroussaillage. Nous sommes situés à Rive-de-Gier dans la vallée du Gier et nos chantiers se réalisent entre Saint-Étienne et Givors. (départ du dépôt de Rive de gier pour se rendre sur les chantiers )
Vous avez une 1 ere expérience ou un diplôme correspondant au poste
Salaire selon profil

Compétences

  • - Gestion des déchets verts
  • - Procédés de transformation des déchets
  • - Techniques de débroussaillage
  • - Techniques de taille de végétaux
  • - Utilisation d'outillage mécanique
  • - Utilisation d'outils de taille
  • - Tailler les arbres
  • - Assurer la maintenance de base des équipements de jardinage
  • - Effectuer l'entretien de végétaux
  • - Elaguer les branches d'un arbre
  • - Préparer le matériel, les matériaux et les outillages
  • - Réaliser des opérations de sciage, tronçonnage
  • - Respecter les consignes de sécurité lors de l'utilisation de machines
  • - Respecter les règles de sécurité dont le port des EPI et la tenue vestimentaire adaptée
  • - Sécuriser le périmètre d'intervention
  • - Surveiller l'état de santé des plantes et des arbres

Formations

  • - Travaux paysagers | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • ACROBATE ELAGAGE

Offre n°47 : Assistant / Assistante dentaire (H/F)

  • Publié le 30/10/2025 | mise à jour le 31/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 42 - L HORME ()

Nous recherchons un(e) assistant(e) dentaire qualifiè(e) motivé(e )et organisé(e )pour rejoindre notre équipe dynamique dans un cabinet moderne et convivial.
Missions principales :
Accueil et accompagnement des patients.
Préparation et organisation des salles de soins.
Assistance au fauteuil auprès du praticien.
Gestion de la stérilisation et du matériel.
Suivi administratif (dossiers patients, prises de rendez-vous, facturation, etc.).
Profil recherché :
Diplôme d'assistante dentaire (ou en formation).
Sens de l'organisation et du travail en équipe.
Excellent relationnel et sens du service patient.
Rigueur, dynamisme et discrétion professionnelle.
Conditions proposées :
Contrat : CDI
Temps plein .
Rémunération selon expérience et compétences.
Environnement de travail agréable, matériel récent.
Merci d'envoyer CV et lettre de motivation à dentistelhorme@gmail.com

Compétences

  • - Accueillir, orienter et renseigner un patient
  • - Relayer de l'information
  • - Renseigner des documents médico-administratifs

Entreprise

  • MARGARIT CODRUTA

Offre n°48 : Assistante de vie à domicile Rive de Gier (H/F)

  • Publié le 29/10/2025 | mise à jour le 04/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 24H/semaine Travail les week-ends et jours fériés
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s) - si pas de diplôme
    • 42 - RIVE DE GIER ()

Nous recherchons 5 à 6 personnes afin de s'occuper d'une personne en situation de handicap physique en fauteuil roulant qui habite entre Lorette et Rive de Gier. Date de début de contrat mi-novembre si possible
L'équipe constituée interviendra au domicile de la personne 7 jours sur 7 et 24 heures sur 24.(par roulement)
- 1 équipe de 2 à 3 personnes interviendra de jour de 07h à 22h (matin ou soir)
- 1 équipe de 2 à 3 personnes interviendra de nuit de 22h à 07h (planning à définir)

Vous devez obligatoirement :
- être diplômé (e) comme auxiliaire de vie aux familles (ADVF)
ou
- avoir une expérience professionnelle significative sur le même type de poste et auprès de personnes fragiles ou porteuse de handicap

Un véhicule personnel est vivement souhaité mais le domicile de la personne est desservi par les transports en commun

vos missions principales :
Entretenir le logement et le linge d'un particulier, repas
Accompagner la personne dans ses activités essentielles du quotidien et dans ses projets

contrat de 24 h à 30h selon votre disponibilité
salaire de 12,50 à 13,28 selon profil

Compétences

  • - Normes d'hygiène et de propreté
  • - Aider des personnes dans leur cadre de vie
  • - Accompagner une personne lors d'un déplacement
  • - Aider une personne à s'habiller
  • - Aider à la préparation des repas équilibrés
  • - Effectuer les courses d'une personne

Formations

  • - Accompagnement éducatif et social (ou expérience de 1 an) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • ABC SERVICES A LA PERSONNE

Offre n°49 : Responsable de nettoyage (h/f)

  • Publié le 29/10/2025 | mise à jour le 30/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 6 Mois
    • 42 - Saint-Chamond ()

Vous êtes Responsable de Nettoyage et passionné(e) par le management d'équipe ?

Notre agence de Saint-Chamond recherche un Responsable de Nettoyage pour encadrer une équipe de 10 femmes de ménage sur différents sites.

Disponible et intéressé(e), n'hésitez pas à postuler via notre application ou directement en ligne !
Nous attendons votre candidature !


À propos de la mission

Manager et encadrer une équipe de 10 personnes de ménage

Rythme de travail :

- Travail en journée


Rémunération & Avantages

Rémunération : 12,70 EUR par heure
Volume horaire hebdomadaire de base : 35 heures par semaine
Avantages :
- 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 15,37EUR
- Demandes d'acompte en 24h
- Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an
- Tous vos services dans une application
- Accès rapide à tous vos documents sur notre application
- Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formationundefined


Profil recherché

- Expérience : Au moins 6 mois

Entreprise

  • IZIWORK

Offre n°50 : Assistant(e) social(e) " HOPITAL DU GIER " (H/F)

  • Publié le 29/10/2025 | mise à jour le 30/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté - expérience similaire appréciée
    • 42 - ST CHAMOND ()

L'Hôpital du Gier recrute un(e) assistant(e) social(e) à temps plein pour une prise de poste immédiate .

*Le Service Social Hospitalier intervient en collaboration avec les services de soins dans de nombreux domaines : droits sociaux et accès aux soins, retour à domicile, maternité, handicap, défauts de bientraitance. L'assistant social est référent de certains services de médecine, chirurgie et obstétrique de L'Hôpital du Gier. Il intervient auprès des patients suivis dans ces services et de leurs familles, dans les démarches administratives par exemple.

*Missions :

-Informer les patients et les accompagner dans la reconnaissance de leurs droits,
-Préparer et organiser avec le patient et/ou sa famille la sortie d'hôpital en partenariat avec les établissements et structures extérieures et en collaboration avec les équipes médicales,
-Favoriser les accès aux soins et leurs accès aux droits
- Assurer la protection des majeurs et des mineurs,
- Elaborer le diagnostic social et le projet d'orientation.

*Compétences nécessaires :
- Capacités relationnelles et humaines
- Sens de l'écoute, de l'observation, de l'analyse
- Qualité organisationnelle
- Capacité à rendre compte du travail effectué
- Connaissance et mise à jour régulière de la législation
- Capacité à participer au travail au sein d'une équipe pluridisciplinaire

Diplôme et prérequis :
-Diplôme d'Etat d'assistant de service social
-Permis B indispensable.

Postuler :
Envoyer CV et lettre de motivation
Par courrier : Direction des Ressources Humaines
L'Hôpital du Gier
BP 168, 19 rue Victor Hugo
42403 ST CHAMOND cedex

Par mail : recrutement@hopitaldugier.fr

Compétences

  • - Evaluer régulièrement les besoins de la personne ou de la famille
  • - Orienter une personne vers des partenaires relais
  • - Qualité organisationnelle
  • - Capacités relationnelles et humaines
  • - Collaboration pluridisciplinaire
  • - Sens de l'écoute, de l'observation, de l'analyse
  • - Connaissance de la législation
  • - Capacité à rendre compte du travail effectué

Formations

  • - Assistance service social | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • HOPITAL DU GIER

    L'Hôpital du Gier est un établissement public de santé de taille moyenne, il couvre les besoins de proximité de la population de la Vallée du Gier (médecine, chirurgie, maternité, rééducation, soins de suite, imagerie, hébergements de personnes âgées...). Il dispose d'une capacité d'accueil totale de 708 lits et places, ainsi qu'un Institut de Formations en Soins Infirmiers (IFSI). Il emploie environ 1 100 agents.

Offre n°51 : Technicien(ne) de maintenance en matériel biomédical (H/F)

  • Publié le 29/10/2025 | mise à jour le 30/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H50/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s) - Expérience similaire exigée
    • 42 - ST CHAMOND ()

L'Hôpital du Gier, situé à Saint-Chamond, est un établissement de santé reconnu pour la qualité de ses soins et son environnement de travail collaboratif.
Dans le cadre de son développement, l'hôpital recrute par voie de mutation ou en CDI à temps plein un technicien biomédical pour la réalisation et le suivi de la maintenance des équipements biomédicaux.

Missions principales :

-Participer à l'installation et à la mise en service des équipements biomédicaux.
-Maintenir et mettre à jour l'inventaire des équipements biomédicaux.
-Prendre en charge les demandes d'intervention des services sur les équipements.
-Déterminer les urgences et informer l'ingénieur biomédical des incidents majeurs ou nécessitant un arbitrage.
-Créer et suivre les opérations de maintenance (curatives, préventives, matériovigilance) réalisées en interne et en externe, en assurant la traçabilité dans la GMAO.
-Gérer les commandes liées à l'activité du service.
-Gérer les prêts de matériels, les pièces détachées, et les consommables.
-Participer à la formation des personnels.

*Conditions de travail :

-Horaires : 07h30 les jours ouvrés (37,5 h/semaine)
-Avantages : 15 jours de RTT/an
-Exigence particulière : Présence d'un technicien chaque jour ouvré
-Pas de garde ni d'astreinte : Pas de travail les samedis, dimanches, ni jours fériés.

*Qualités requises :

-Compétences techniques en électronique et/ou électrotechnique
-Connaissances techniques sur les dispositifs médicaux
-Autonomie, dynamisme, et ponctualité
-Organisation, rigueur
-Capacité à informer et rendre compte
-Sens du travail en commun, esprit d'équipe
-Discrétion et respect du secret professionnel
-Capacité d'adaptation et remise en question
-Aptitude au dialogue

*Profil recherché :

-BTS/DUT en électronique, électrotechnique, ou licence en biomédical
-Polyvalence sur l'ensemble des dispositifs médicaux (bloc opératoire, réanimation, endoscopie, stérilisation, etc.) fortement appréciée
-Expérience exigée en tant que technicien biomédical dans un établissement de santé
-Bonnes connaissances en informatique

Rémunération :

Selon la grille de la fonction publique hospitalière

*Postuler :

Par courrier : Direction des Ressources Humaines, L'Hôpital du Gier, BP 168 - 19 rue Victor Hugo - 42403 Saint-Chamond cédex
Par mail : recrutement@hopitaldugier.fr

Nous attendons avec impatience votre candidature et sommes ravis de pouvoir collaborer avec vous pour continuer à offrir des soins de qualité à nos patients.


Compétences

  • - Changer ou réparer une pièce ou un ensemble défectueux
  • - Définir les interventions sur un équipement selon le dossier technique

Formations

  • - Maintenance biomédicale | Bac+3, Bac+4 ou équivalents
  • - (BTS/DUT en électronique) | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • HOPITAL DU GIER

    L'Hôpital du Gier / Présentation du SERVICE BIOMEDICAL: * Rattaché à la Direction des Services Logistiques, le service biomédical est composé d'un ingénieur biomédical et de 2 techniciens biomédicaux à temps plein. * Le service biomédical se situe sur le site de MCO de Saint-Chamond. * Les techniciens sont amenés à se déplacer sur les différents sites de l'Hôpital du Gier.

Offre n°52 : Employé polyvalent / Employée polyvalente de restauration (H/F)

  • Publié le 28/10/2025 | mise à jour le 30/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en horaires décalés...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s) - Expérience similaire exigée
    • 42 - ST CHAMOND ()

Pizzalif de Saint-Chamond recherche un employé polyvalent de restauration H/F pour rejoindre leur équipe dynamique et passionnée.
Vous serez en charge de plusieurs aspects du fonctionnement de notre pizzeria, dans le respect des normes de qualité et de sécurité.

*Missions principales :

-Préparation et cuisson des pizzas selon les recettes et standards de l'entreprise
-Accueil et service client, prise de commandes et encaissements
-Entretien des locaux et du matériel de cuisine
-Gestion des stocks et approvisionnement des ingrédients
-Participation aux tâches de nettoyage et de rangement en fin de service

*Compétences requises :
-Expérience préalable en restauration ou en cuisine souhaitée
-Maîtrise des techniques de cuisson et de préparation des aliments
-Capacité à travailler efficacement en équipe
-Sens de l'accueil et du service client
-Rigueur, propreté et respect des normes d'hygiène
-Adaptabilité et polyvalence dans les tâches quotidiennes
-Excellentes compétences en communication

*Conditions de travail :

Contrat à Durée Indéterminée (CDI)
Horaires variables, incluant les soirées et les week-ends
Poste basé à Saint-Chamond, dans un environnement convivial et motivant

Compétences

  • - Types de sandwichs
  • - Préparer, assembler des plats simples
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Entreprise

  • PIZZ 'ALIF

    Avec plus de 20 ans d'expertise dans le marché de la restauration rapide en France, Pizzalif a développé un savoir-faire unique en créant un état d'âme dans nos plats de pizza et l'âme de qualité au goût unique et flagrant son ADN !

Offre n°53 : Chef d'Atelier(H/F) - Moteurs, Pompes & Ventilation

  • Publié le 28/10/2025 | mise à jour le 28/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s) - Expérience management d'équipe
    • 42 - ST CHAMOND ()

En tant que Chef d'Atelier, vous serez le pilier de notre atelier (environ 10 collaborateurs).

*Votre rôle consistera à :

-Encadrer et animer l'équipe au quotidien dans un esprit positif et collaboratif.
-Organiser et planifier les activités de maintenance et de réparation.
-Veiller à la qualité des interventions et au respect des délais.
-Garantir la sécurité et l'application des bonnes pratiques SSE.
-Assurer le relais entre l'équipe et la direction, en favorisant la communication et la cohésion.

* Votre profil

-Vous êtes issu(e) d'une formation en mécanique, électromécanique ou maintenance industrielle.
-Vous avez une première expérience réussie en management d'équipe.
-Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre sens de l'organisation et votre leadership naturel.
-Vous placez la sécurité et la qualité au cœur de vos actions.
-Et surtout. vous aimez fédérer, transmettre et faire progresser une équipe.

*Pourquoi nous rejoindre ?

-Une équipe soudée, passionnée et bienveillante.
-Un esprit collectif !
-Un environnement de travail dynamique et stimulant.
-Des projets variés, techniques challengeant à venir
-Une entreprise qui valorise la sécurité, le professionnalisme et la convivialité.

Nous attendons vos candidatures

Formations

  • - Maintenance industrielle (Diplôme électromécanique /Mecanique) | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • F3C

Offre n°54 : Paysagiste création (chef équipe) (H/F)

  • Publié le 27/10/2025 | mise à jour le 27/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 42 - Saint-Martin-la-Plaine ()

Nous recherchons pour le compte d'un de nos clients, une entreprise spécialisée dans les espaces verts, un Chef d'équipe paysagiste H/F pour de l'entretien et de la création.

Vous aurez pour principales missions :

- Organiser et coordonner l'activité de votre équipe en respectant les objectifs et les délais fixés,
- Assurer la bonne exécution des travaux sur les chantiers dans règles de l'art,
- Être force de proposition,
- Savoir interpréter les plans et documents d'exécution et les adapter au terrain,
- Résoudre les éventuels soucis techniques et assurer le suivi administratif du chantier,
- Entretenir et suivre la gestion du matériel.
Diplômé dans le domaine du paysage, vous avez acquis une expérience d'au moins 2 ans sur un poste similaire, avec encadrement d'une équipe :
- Maîtrise des techniques d'aménagement du paysage,
- Aisance dans le maniement des engins de chantier.
- Sens des initiatives,
- Respect des règles de sécurité,
- Capacité à assumer des responsabilités,
- Bon relationnel et esprit d'équipe.

Vous vous reconnaissez dans ce profil, alors à vos CV !

Entreprise

  • LIP ST ETIENNE

Offre n°55 : trieur/trieuse de textile usagers (H/F)

  • Publié le 27/10/2025 | mise à jour le 27/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté - expérience similaire appréciée
    • 42 - ST CHAMOND ()

TRIMATEX, Entreprise Adaptée, spécialiste de l'essuyage industriel et du recyclage textile, est une entreprise familiale située à Saint-Chamond (42).

A travers une large gamme, TRIMATEX innove pour fournir à ses clients les produits et services les plus adaptés à leurs besoins.
.), nous recherchons un(e) ouvrière polyvalent(e) dans le cadre d'un remplacement.

Au sein d'une entreprise adaptée, la personne recrutée fera du contrôle et du classement des textiles (principalement des vêtements usagés) en fonction de la qualité et de la destination de la matière (réutilisable, propre, type de tissu etc..).

Vous avez une première expérience réussie à un poste similaire. C'est un poste requérant de la rigueur ainsi que de la polyvalence et de travailler en équipe. le poste est exclusivement en station debout avec des gestes répétitifs.


Compétences

  • - Trier les produits, pièces, matériaux et les orienter vers les filières de valorisation ou d'élimination
  • - Stocker un produit
  • - Récupérer des équipements ou produits en fin de vie
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Entreprise

  • TRIMATEX

Offre n°56 : Serveur / Serveuse de restaurant (H/F)

  • Publié le 24/10/2025 | mise à jour le 07/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 40H/semaine Travail les week-ends et jours fériés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 5 An(s) - service
    • 42 - RIVE DE GIER ()

Au sein d'un restaurant proposant des spécialités italiennes nous recherchons un(e) serveur/serveuse pour rejoindre notre équipe.

Vous serez en charge :

- de l'accueil des clients
- du service en salle
- de la prise de commandes
- de la préparation des boissons
- de la gestion des encaissements
- du nettoyage de la salle.

Vous travaillerez en étroite collaboration avec le reste de l'équipe pour garantir un service de qualité.

Le restaurant est ouvert du mardi au samedi.

Attention , les horaires du soir sont hors transports en commun. Vous devez donc être autonomes dans vos déplacements le soir , ou habiter a proximité.

Compétences

  • - Lecture de plan de salle
  • - Utilisation de matériel de bar
  • - Caractéristiques des vins et spiritueux
  • - Techniques de dressage de table
  • - Techniques de service à l'assiette
  • - Techniques du service en salle
  • - Accueillir le client et l'installer
  • - Renseigner le client sur la composition des produits, allergènes, provenance
  • - Prendre une commande client
  • - Effectuer le service des plats à table
  • - Conseiller les clients sur les accords mets et vins
  • - Réaliser la mise en place de la salle et de l'office
  • - Préparer des boissons chaudes ou froides
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Communiquer à l'oral en milieu professionnel
  • - Mémoriser des informations

Entreprise

  • AN&CA

Offre n°57 : Electromecanicien (H/F)

  • Publié le 22/10/2025 | mise à jour le 23/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 42 - ST CHAMOND ()

Poste : Électromécanicien (h/f)




Type : Poste en journée.




Lieu : ST CHAMOND 42400 FR




Type de contrat : période d'intérim en vue d'embauche




Date de début : dès que possible




Description :




Rejoignez une équipe dynamique dédiée aux artisans boulangers, pâtissiers et métiers de bouche. En tant qu'Électromécanicien, vous serez responsable d'assurer l'installation, la mise en service et la maintenance d'équipements professionnels tels que fours, chambres froides et pétrins.




Missions :




Assurer la maintenance préventive et curative des équipements.


Intervenir sur des équipements électriques basse tension.


Diagnostiquer et réparer les pannes en respectant les délais et la sécurité.


Conseiller et assister les clients pour l'utilisation et l'entretien du matériel.


Rédiger des rapports d'intervention pour un suivi client de qualité.




Profil recherché :




Formation en électromécanique.


Expérience souhaitée en maintenance d'équipements industriels.


Connaissances en réfrigération, un véritable atout.


Sens du service client, autonomie et rigueur.


Permis B obligatoire pour des déplacements quotidiens.




Conditions de travail :




Horaires : de 7h30 à 18h00 maximum (selon planning).


Astreinte d'une semaine toutes les 8 semaines (prime associée).


Véhicule de service fourni pour les déplacements professionnels.




Rémunération :




Salaire selon profil et expérience.


Prime d'astreinte.




Pourquoi nous rejoindre ?




Participez à la satisfaction de nos clients en garantissant la performance et la fiabilité de leurs équipements.




Agence : Pour plus d'informations, contactez l'agence responsable de cette offre.
Compétences requises pour le poste d'Électromécanicien (h/f) :


Le candidat idéal doit posséder une solide maîtrise en mécanique et électricité. Une connaissance approfondie des systèmes automatisés est essentielle. La capacité à lire et interpréter des plans techniques et des schémas électriques est également requise.


Le poste nécessite une expertise en maintenance préventive et corrective, ainsi qu'une aptitude à diagnostiquer et résoudre efficacement les problèmes techniques. Une expérience en programmation d'automates constitue un atout majeur.


Un niveau de proactivité et de rigueur est nécessaire pour assurer le bon fonctionnement des équipements. Le candidat doit démontrer une capacité à travailler de manière autonome mais aussi en équipe.


Enfin, une bonne compréhension des normes de sécurité est indispensable pour garantir un environnement de travail sûr et conforme.

Entreprise

  • ACTUAL ST CHAMOND 3285

Offre n°58 : Animateur (trice) petite enfance (H/F)

  • Publié le 22/10/2025 | mise à jour le 24/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 29H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 42 - ST CHAMOND ()

Dans le cadre d'un remplacement, nous sommes activement à la recherche d' un Animateur (trice) petite enfance (H/F)

Poste à pourvoir au Décembre 2025

Vous êtes titulaire du CAP PETITE ENFANCE ou d'un diplôme d'auxiliaire de puériculture

Au sein d'une micro-crèche sur St Chamond, vos missions principales seront:

Sous la responsabilité de la directrice et des éducatrices référentes :
- Accueillir l'enfant et sa famille dans le cadre du projet pédagogique de l'association
- Mettre en place des espaces ludiques
- Participer aux formations et aux réunions pédagogiques
- Entretenir le local en respectant les protocoles
- Cuisiner les repas bio en respectant les protocoles


Vous travaillerez en horaires variables.


Nous attendons vos candidatures

Formations

  • - Petite enfance (ou auxiliaire de puericulture) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • BEBE ET COMPAGNIE

Offre n°59 : Alternant en électrotechnique (H/F)

  • Publié le 21/10/2025 | mise à jour le 06/11/2025
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 69 - CHABANIERE ()

L'entreprise CHOLTON Service Exploitation, située à CHABANIERE (69), joue un rôle essentiel dans la distribution de l'eau et l'assainissement pour le compte des collectivités locales dans les départements du Rhône, de la Loire, de l'Ain, de l'Isère, et de la Drôme.

Dans le cadre de notre service Exploitation, nous sommes à la recherche d'un(e) alternant(e) électrotechnicien(ne) passionné(e) par les systèmes de production et distribution d'eau potable ainsi que la collecte et épuration des eaux usées.

Vos missions principales seront les suivantes :

- Assurer la maintenance préventive des équipements électromécaniques.

- Effectuer la maintenance corrective sur les équipements électriques et hydrauliques.

- Participer aux opérations de renouvellement des équipements électriques.

- Contribuer à l'amélioration des équipements.

- Assurer le suivi et la maintenance des équipements de métrologie.

- Suivre les réseaux d'assainissement et les postes de relevage.

- Paramétrer et maintenir les équipements de télésurveillance.

- Gérer l'approvisionnement des chantiers électromécaniques.

Conditions :

Déplacements à la journée sur l'ensemble de notre périmètre.

Profil recherché :

Préparation d'un diplôme de niveau Bac+2 en électrotechnique.
Motivé(e) avec un intérêt marqué pour les métiers de l'eau.
Aptitude au travail en équipe et excellent relationnel.
Organisation et rigueur.
Autonomie et prise d'initiatives.
Permis B obligatoire.

Avantages :

Rémunération basée sur un pourcentage du SMIC, conformément à notre convention collective.
Prime panier, prime trajet, mutuelle d'entreprise et autres avantages proposés par le CSE.

Pour postuler, veuillez contacter :

M. CROZET Tél : 04 77 29 68 91 / courriel : f.crozet@cholton.fr

M. DIDARY Maxime Tél : 04 77 29 68 91 / courriel : m.didary@cholton.fr

Nous sommes impatients de vous accueillir au sein de notre équipe et de partager avec vous notre passion pour les services publics de l'eau et de l'assainissement.

Type d'emploi : Temps plein, Alternance

Rémunération : à partir de 4,75€ par heure

Nombre d'heures : 39 par semaine

Horaires :


Du lundi au vendredi
Travail en journée
Rémunération supplémentaire :


Heures supplémentaires majorées
Prime annuelle
Primes
Formation:


Bac +2 (BTS, DUT, DEUG) (Requis)
Expérience:


Bureau d'études: 1 an (Optionnel)
Lieu du poste : En présentiel

Date de début prévue : 01/10/2025

Compétences

  • - Changer ou réparer une pièce ou un ensemble défectueux
  • - Définir les interventions sur un équipement selon le dossier technique
  • - Préparer du matériel en prévision d'un travail

Entreprise

  • ENTREPRISE CHOLTON

Offre n°60 : Technicien(ne) d'exploitation en station d'épuration (H/F)

  • Publié le 21/10/2025 | mise à jour le 06/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en astreinte...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 69 - CHABANIERE ()

Type de contrat : CDI / Statut : OET
CHOLTON Service Exploitation, établie à Chabanière (69), aux abords de Rive de Gier (42) près de l'A47, est spécialisée dans les services publics de distribution d'eau et d'assainissement pour le compte des collectivités locales des départements du Rhône, de la Loire, de l'Isère et de l'Ain.
Dans le cadre d'un renforcement sur le département de l'Ain, nous sommes à la recherche d'un(e) Technicien(ne) d'Exploitation en station d'épuration.

Mission :
Sous la supervision du responsable de secteur, vous piloterez et assurerez le fonctionnement quotidien des installations techniques sur le site industriel, tout en garantissant le respect des normes de sécurité et environnementales.

Responsabilités principales :
En tant que Technicien(ne) d'exploitation en station d'épuration vous aurez pour responsabilités :
- Assurer le bon fonctionnement des installations de collecte et traitement des eaux usées.
- Effectuer la maintenance préventive et curative des équipements tels que pompes, électrovannes et équipements de process eau.
- Sauvegarder les programmes automates et assurer la gestion des opérations de maintenance dans la GMAO.
- Participer à l'astreinte.
- Réaliser des tournées de relève sur le site pour résoudre les anomalies.
- Contribuer aux travaux de renouvellement et aux projets neufs en collaborant avec les fournisseurs et en effectuant des calculs de dimensionnement.
- Maintenir la propreté et l'ordre sur les sites industriels tout en surveillant les alarmes et en prenant des mesures en cas d'anomalies.
- Assurer le reporting quotidien au Responsable d'Exploitation et travailler en étroite collaboration avec l'équipe opérationnelle.

Avantages :
- Voiture de service pour faciliter vos déplacements.
- Primes paniers.
- Salaire attractif, négociable selon le profil, entre 27k€ et 33k€.
- Prime d'ancienneté / Prime annuelle.
- Mutuelle et prévoyance.
- Divers avantages CSE

Profil recherché :
Titulaire d'un Bac+2 (BTS/DUT) en GEMEAU ou éventuellement en maintenance industrielle, avec une spécialisation en assainissement et gestion de l'eau.
Solide compréhension des processus de traitement des eaux.
Autonomie, rigueur, sens du service et esprit d'équipe.
Organisation, dynamisme et polyvalence.
Permis B obligatoire.
Habiter à proximité du département de l'Ain

Si tu apprécies l'autonomie et te sentir responsable du suivi et de l'optimisation des équipements qui te sont confiés.
Si vous êtes prêt(e) à relever des défis stimulants au sein d'un environnement dynamique et à contribuer activement à la préservation des ressources naturelles, ne tardez pas à postuler dès aujourd'hui !

N'hésitez pas à nous envoyer votre CV à l'adresse suivante :
CROZET Frédéric Tél : 04 77 29 68 91 / courriel : f.crozet@cholton.fr
DIDARY Maxime Tél : 04 77 29 68 91 / courriel : m.didary@cholton.fr

Compétences

  • - Cadre réglementaire environnemental
  • - Contrôler les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
  • - Identifier des non-conformités
  • - Vérifier le fonctionnement des équipements et des installations, identifier les anomalies et les actions préventives ou correctives

Entreprise

  • ENTREPRISE CHOLTON

Offre n°61 : Agent de l'eau (H/F)

  • Publié le 21/10/2025 | mise à jour le 06/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 69 - CHABANIERE ()

À propos du poste
Nous recherchons un agent ou une agente d'exploitation polyvalent pour rejoindre notre équipe dynamique. Vous serez en charge de la gestion et de l'optimisation des installations, tout en veillant à la conformité des opérations. Ce poste est essentiel pour garantir le bon fonctionnement de nos activités et contribuer à l'amélioration continue de nos processus.

Responsabilités

Réaliser les travaux d'entretien et de réparation sur les réseaux : renouvellement et entretien des accessoires réseaux : vannes, purges, ventouses, poteaux et bouches incendies, bornes d'irrigation
Réaliser les travaux neufs de branchements en eau irrigation et assainissement : terrassement, pose de canalisation, réalisation de branchements -Réfection de voirie, enrobé froid, chaud, pavés, béton et les renouvellements de tampons fontes sur chaussées
Réaliser les arrêts d'eau et les remises en service nécessaires dans le cadre des travaux effectués
Rédiger les comptes rendus des interventions dans nos outils de suivis
Participer à la mise à jour des plans, à la suite des anomalies constatées lors des interventions
Transmettre les plans, fiches d'intervention de réparation de fuites au service ordonnancement pour la planification des interventions
Réaliser du géoréférencement et tracer les réseaux
Réaliser des attachements simples pour le suivi et la mise à jour du SIG
Participer à la recherche de fuite, poser et interpréter les résultats des capteurs posés sur le réseau et déclencher les réparations en formalisant des demandes d'interventions avec plans
Participer au renouvellement des compteurs
Entretenir et désinfecter des captages et des réservoirs
Dans le cadre de l'astreinte, nécessité d'habiter à proximité de du siège social de l'entreprise (30 minutes maximum).
Prévoir une semaine d'astreinte toutes les 5 semaines.

Package salarial : Prime annuelle, 10 RTT/an, panier repas / prime d'astreinte, participation, mutuelle et prévoyance, divers avantages CSE.

Profil recherché
Vous êtes la personne idéale si vous possédez :

Une expérience antérieure dans un rôle similaire ou dans le secteur de l'exploitation / les métiers de l'eau
Des compétences techniques en traitement des eaux
Un bon sens de l'organisation et une capacité à travailler sous pression
Un esprit d'analyse développé pour résoudre efficacement les problèmes rencontrés
Maitrise et respect des règles de sécurité en vigueur
Permis B obligatoire
Permis poids lourd serait un plus. Idem pour CACES mini-pelle, CACES grue et AIPR
Savoir utiliser une tablette tactile

Vous avez une capacité d'adaptation et aimez travailler en équipe,
Vous avez un bon sens du relationnel,
Vous êtes une personne autonome, rigoureuse, sérieuse, manuelle, et motivée,
Alors n'hésitez pas à nous envoyer votre CV

Si vous êtes motivé(e) par le travail en équipe et que vous souhaitez contribuer à un environnement de travail stimulant, nous serions ravis de recevoir votre candidature.

Type d'emploi : Temps plein, CDI
Heures supplémentaires majorées
Prime annuelle
Primes

Formation:
Bac +2 (BTS, DUT, DEUG) (Optionnel)
Permis/certification:


Permis C (Optionnel)
Permis B (Optionnel)
CACES R489 (Optionnel)
Lieu du poste : En présentiel

Date de début prévue : 01/09/2025

Compétences

  • - Contrôler un réseau ou un équipement d'exploitation
  • - Entretenir des canalisations
  • - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité

Entreprise

  • ENTREPRISE CHOLTON

Offre n°62 : Commis / Commise de cuisine (H/F)

  • Publié le 20/10/2025 | mise à jour le 21/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail les week-ends et jours fériés...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 42 - L'Horme ()

Description de l'entreprise :

Rejoindre Hana Group, c'est rejoindre un Groupe international en expansion et en perpétuel mouvement, mais c'est surtout participer à une aventure humaine où volonté d'entreprendre, réussite et épanouissement sont les maîtres mots.
Nous sommes créateurs de voyages culinaires : nos kiosques présents chez les leaders de la grande distribution proposent des spécialités panasiatiques préparées en show cooking devant nos clients. Nos principales marques SUSHI GOURMET, SUSHI MARKET et IZAKAYA font de nous le leader de la GMS.
Nous sommes fiers de nos produits, mais encore plus des femmes et des hommes, qui chaque jour, font de cette aventure notre réussite. C'est pourquoi nous attachons une importance toute particulière à l'accompagnement, le développement et la formation de chacun.
Description du poste :
Vous êtes cuisinier en Brasserie, ou autre type de restauration, vous avez envie de changement et de retrouver un cadre de vie sans coupure : pas de travail le dimanche, pas de travail après 19h.

Des plages horaires variables suivant votre planning :
- Prise de poste : entre 6h et 11h
- Fin : entre 14 et 19h

En tant que commis, vos principales missions vont consister à :
- Assurer le bon déroulement de la production dans le respect des standards Sushi Gourmet/Sushi Market/ Izakaya.
- Réaliser l'intégralité de nos gammes de produits (Sushis, Makis, Californias, Spring Rolls...)
- Maîtriser l'ensemble des recettes.
- Procéder à la mise en place des frigos et des préparations.
- Respecter les règles en matière HACCP.
- Vérifier les dates limites de consommation des produits en vitrine/frigo quotidiennement.
- Entretenir le stand dans sa globalité : nettoyage, remplissage.
- Ranger des stocks.
Et si vous voulez évoluer au poste de cuisinier, assistant chef ou chef, chez Hana group, c'est possible !

Qualifications
Le profil que nous recherchons :
- Vous avez le sens du commerce et un fort esprit d'équipe.
- Les règles d'hygiène n'ont pas de secret pour vous et notamment les normes HACCP.
- Votre petit plus serait une première expérience en cuisine SUSHI #WOK, mais si ce n'est pas le cas, pas d'inquiétude, nous pourrons vous former avec l'aide de notre école interne HANACADEMY.
Informations complémentaires

Ce que l'expérience chez Hana Group va vous apporter :
- Un emploi stable et équilibré
- Un accompagnement ou formation pour les profils débutants via notre centre de formation Hanacademy
- Des possibilités d'évolution aux postes de cuisinier, assistant chef ou chef.
- 2 jours de repos par semaine dont le dimanche
- Une rémunération de : 12,12 € brut par heure correspond à un salaire mensuel brut de 1 837,88 € brut mensuel pour une base 35H.
- Avec plus de 450 points de vente en France, possibilité de mobilité géographique avec accompagnement spécifique dans le cadre de notre politique mobilité interne.

Et divers avantages sociaux : primes, prise en charge à la hauteur de 50% des frais de transport en commun, participation aux résultats, avantages œuvres sociales avec le CSE.
- Vous allez bénéficier d'une intégration et d'un accompagnement au sein de nos équipes
N'attendez plus, envoyez-nous votre candidature !

Compétences

  • - Cuire des viandes, poissons ou légumes
  • - Dresser des plats pour le service
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Eplucher des légumes et des fruits
  • - Préparer les viandes et les poissons

Entreprise

  • HANA GROUP FRANCE

Offre n°63 : Technicien Gestion des Moyens de Mesures (H/F)

  • Publié le 20/10/2025 | mise à jour le 05/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H/semaine Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 42 - ST CHAMOND ()

Nous recrutons pour notre client, Grand groupe Industriel International, un(e) Technicien Gestion des Moyens de Mesures (H/F) dans le cadre d'un recrutement en CDI.

Poste basé à Saint Chamond.

Missions

Ce poste de Technicien Métrologie vous permettra de mettre à profit vos compétences techniques et votre sens de la rigueur dans un environnement dynamique et exigeant.

Vous serez en charge des missions suivantes :

Assurer les relations qualité fournisseurs.
Commander et gérer les moyens de mesure en respectant les cahiers des charges qualité et de gérer les non-conformités internes.
Détecter et analyser les non-conformités et les incidents qualité.
Déployer les outils qualité nécessaires et apporter un soutien précieux à la production pour les contrôles.

Poste en 2x8 (5h/13 et 13h/21h) du lundi au vendredi.

Profil recherché

De formation BTS, DUT ou BUT en métrologie, mesures physiques (ou domaines connexes), vous possédez une expérience professionnelle de 2 à 5 ans dans un poste similaire ou à minima dans le domaine de la qualité.

Vous devez être doté(e) d'une capacité d'analyse aiguë et des aptitudes avérées pour la résolution de problèmes.
Votre sens des priorités et votre capacité à communiquer efficacement seront des atouts indispensables.

Vous êtes force de proposition et toujours en quête d'amélioration continue.
Votre polyvalence et votre capacité à travailler en équipe seront également des qualités appréciées.

Votre rigueur, votre organisation et votre dynamisme seront des atouts essentiels pour mener à bien ces missions et contribuer à l'amélioration continue de nos processus.

Merci de postuler (cv + motivations).

Rémunération et avantages

Rémunération comprise entre 32 K€ et 37 K€ annuel brut, à déterminer selon profil et expériences.

Compétences

  • - Procédures de contrôle qualité
  • - Contrôler la qualité des produits en cours de production
  • - Contrôler la qualité et la conformité des process
  • - Mettre en œuvre des actions correctives en cas de non-conformité
  • - Respecter les normes de qualité et de sécurité

Entreprise

  • AVENUE DES TALENTS

    Avenue des Talents est un Cabinet de recrutement spécialisé sur les métiers du Tertiaire et de l'Ingénierie. Nous intervenons également sur d'autres métiers. Nos bureaux sont situés à Saint-Etienne, et nous recrutons en Auvergne Rhône-Alpes ainsi que sur tout le territoire national.

Offre n°64 : Mécanicien monteur (H/F)

  • Publié le 17/10/2025 | mise à jour le 02/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 5 An(s)
    • 42 - LORETTE ()

L'agence KELYPS INTERIM SAINT-CHAMOND recherche pour l'un de ses clients un MECANICIEN MONTEUR H/F.
Notre client est une entreprise du bassin de la Vallée du Gier.

Vos missions seront les suivantes :

- Assembler des équipements et éléments mécaniques et des installations à la pointe de la technique
- Effectuer le montage et la mise en route des sous-ensembles mécaniques et pneumatiques
- Lire et interpréter des plans
- Vérifier et valider le bon assemblage final
- Apport une assistance technique SAV aux clients si cela est nécessaire

PRISE DE POSTE RAPIDEMENT

PROFIL RECHERCHE :

- Vous êtes issu(e) d'une formation BAC PRO à BAC +2 orientée mécanique ou maintenance.
- Pour occuper ce poste, vous possédez de bonnes connaissances en mécaniques, en ajustage et en montage.
- Méthodique en mécanique en ajustage et en montage
- Salaire négociable selon le profil et l'expérience

REJOIGNEZ L'AVENTURE KELYPS !

La plus belle promesse que l'on puisse vous faire, c'est de vous accompagner, de vous permettre de progresser et de dépasser vos objectifs, notamment en finançant vos formations.

Devenez intérimaire chez nous et profitez d'un CET (compte épargne temps) rémunéré à 8%.

Chez Kelyps Interim nous plaçons votre projet professionnel au coeur de nos priorités !

VENEZ NOUS RENCONTRER !

Votre agence Kelyps Intérim est ouverte du lundi au vendredi, 8h30-12h / 14h-18h, 40 Avenue Louis Pasteur, 42152 L'Horme.

N'hésitez pas à nous contacter pour plus d'informations

st-chamond@kelyps-interim.com

Entreprise

  • KELYPS

    REJOIGNEZ L'AVENTURE KELYPS ! La plus belle promesse que l'on puisse vous faire, c'est de vous accompagner, de vous permettre de progresser et de dépasser vos objectifs, notamment en finançant vos formations. Devenez intérimaire chez nous et profitez d'un CET (compte épargne temps) rémunéré à 8%. Chez Kelyps Interim nous plaçons votre projet professionnel au c?ur de nos priorités !

Offre n°65 : Opérateur éclairage public (H/F)

  • Publié le 17/10/2025 | mise à jour le 20/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 42 - LORETTE ()

Les missions du poste
L'agence KELYPS INTERIM ST CHAMOND, recherche pour l'un de ses clients un TECHNICIEN ECLAIRAGE PUBLIC H/F.

Vos missions seront les suivantes :
- Installer et configurer des réseaux de fibre optique selon les spécifications techniques.
- Effectuer des tests de performance et de connectivité sur les installations réalisées.
- Réaliser la maintenance préventive et corrective des équipements de télécommunications.
- Utiliser des outils manuels pour effectuer les travaux d'installation et de réparation.
- Collaborer avec les équipes internes pour garantir une qualité de service optimale.
- Respecter les normes de sécurité et les réglementations en vigueur lors des interventions.

Prise de poste dès que possible

Le profil recherché
Profil recherché
- Diplôme ou formation dans le domaine des réseaux informatiques ou des télécommunications.
- CACES Nacelle est un +
- Connaissance approfondie en fibre optique

L'entreprise
REJOIGNEZ L'AVENTURE KELYPS !

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Chez Kelyps Interim nous plaçons votre projet professionnel au coeur de nos priorités !

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Votre agence Kelyps Intérim est ouverte du lundi au vendredi, 8h30-12h / 14h-18h, 40 Avenue Louis Pasteur, 42152 L'Horme.

N'hésitez pas à nous contacter pour plus d'informations

Compétences

  • - Démonter des câbles électriques
  • - Désactiver et consigner un système électrique
  • - Sécuriser le périmètre d'intervention

Entreprise

  • KELYPS

    REJOIGNEZ L'AVENTURE KELYPS ! La plus belle promesse que l'on puisse vous faire, c'est de vous accompagner, de vous permettre de progresser et de dépasser vos objectifs, notamment en finançant vos formations. Devenez intérimaire chez nous et profitez d'un CET (compte épargne temps) rémunéré à 8%. Chez Kelyps Interim nous plaçons votre projet professionnel au c?ur de nos priorités !

Offre n°66 : Tourneur CN (H/F)

  • Publié le 17/10/2025 | mise à jour le 20/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 42 - ST PAUL EN JAREZ ()

L'agence KELYPS INTERIM SAINT CHAMOND recherche pour l'un de ses clients un TOURNEUR CN H/F.
Notre client est une entreprise de la vallée du Gier.

Rattaché au Responsable Atelier, vous serez en charge des missions suivantes :

- Lire et interpréter les plans technique
- Programmer, régler et opérer des machines à commande numérique
- Utiliser des outils de mesure tels que le pied à coulisse pour vérifier les dimensions des pièces
- Effectuer des opérations d'usinage, de tournage

PROFIL RECHERCHE :

- Expérience préalable en tant que Tourneur sur Commande Numérique
- Connaissance du langage de programmation Fanuc
- Capacité à lire et interpréter les plans techniques

REJOIGNEZ L'AVENTURE KELYPS !

La plus belle promesse que l'on puisse vous faire, c'est de vous accompagner, de vous permettre de progresser et de dépasser vos objectifs, notamment en finançant vos formations.

Devenez intérimaire chez nous et profitez d'un CET (compte épargne temps) rémunéré à 8%.

Chez Kelyps Interim nous plaçons votre projet professionnel au coeur de nos priorités !

VENEZ NOUS RENCONTRER !

Votre agence Kelyps Intérim est ouverte du lundi au vendredi, 8h30-12h / 14h-18h, 40 Avenue Louis Pasteur, 42152 L'Horme.



Compétences

  • - Techniques d'usinage
  • - Contrôler la qualité et la conformité d'un livrable
  • - Monter et régler une installation, une machine
  • - Piloter la gestion de la production, de l'exploitation
  • - Réaliser un diagnostic technique

Entreprise

  • KELYPS

    REJOIGNEZ L'AVENTURE KELYPS ! La plus belle promesse que l'on puisse vous faire, c'est de vous accompagner, de vous permettre de progresser et de dépasser vos objectifs, notamment en finançant vos formations. Devenez intérimaire chez nous et profitez d'un CET (compte épargne temps) rémunéré à 8%. Chez Kelyps Interim nous plaçons votre projet professionnel au c?ur de nos priorités !

Offre n°67 : Opérateur sur presse (H/F)

  • Publié le 17/10/2025 | mise à jour le 20/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 42 - ST MARTIN LA PLAINE ()

KELYPS INTERIM SAINT CHAMOND recherche pour l'un de ses clients un OPERATEUR SUR PRESSE H/F.
Notre client est une entreprise de la vallée du Gier.

Vous serez en charge des missions suivantes :

- Opération de déformation et vérification

- Régler des équipements et les ajuster en cours de fabrication.

- Mettre en service, en cadence l'équipement (pilon, presse) et alimenter ou positionner la pièce.

- De surveiller le déroulement des opérations de déformation des métaux, identifier les dysfonctionnements et appliquer les mesures correctives.

PROFIL RECHERCHE :

- Vous avez une première expérience sur un poste similaire

- Vous avez aucun problème à travaillé dans un environnement chaud

- Vous acceptez le travail en poste

REJOIGNEZ L'AVENTURE KELYPS !

La plus belle promesse que l'on puisse vous faire, c'est de vous accompagner, de vous permettre de progresser et de dépasser vos objectifs, notamment en finançant vos formations.

Devenez intérimaire chez nous et profitez d'un CET (compte épargne temps) rémunéré à 8%.

Chez Kelyps Interim nous plaçons votre projet professionnel au coeur de nos priorités !

VENEZ NOUS RENCONTRER !

Votre agence Kelyps Intérim est ouverte du lundi au vendredi, 8h30-12h / 14h-18h, 40 Avenue Louis Pasteur, 42152 L'Horme.

N'hésitez pas à nous contacter pour plus d'informations

Compétences

  • - Charger, décharger, manutentionner des produits
  • - Contrôler la qualité et la conformité d'un produit
  • - Identifier des non-conformités
  • - Positionner la pièce sur le support et réaliser la mise en forme ou la coupe
  • - Sélectionner la pièce (matériaux, formes, dimensions, ...) et identifier l'ordre et la répartition des mises en forme ou découpes

Entreprise

  • KELYPS

    REJOIGNEZ L'AVENTURE KELYPS ! La plus belle promesse que l'on puisse vous faire, c'est de vous accompagner, de vous permettre de progresser et de dépasser vos objectifs, notamment en finançant vos formations. Devenez intérimaire chez nous et profitez d'un CET (compte épargne temps) rémunéré à 8%. Chez Kelyps Interim nous plaçons votre projet professionnel au c?ur de nos priorités !

Offre n°68 : Couturier H/F (H/F)

  • Publié le 17/10/2025 | mise à jour le 20/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 42 - ST CHAMOND ()

Les missions du poste
Votre agence KELYPS Interim à Saint Chamond recherche un couturier H/F pour une entreprise spécialisée dans le secteur d'activité du textile.

Vos missions seront les suivantes:

- Vous assemblez des tissus épais (velours principalement, simili, quelques pièces en cuir...) à l'aide de machines à coudre industrielles.

- Vous procédez aux réglages courants de la machine et l'alimenter en fournitures (fil, colle...).

- Renseignements des fiches techniques de suivi

- Réalisation des opérations d'assemblage

- Maîtrise de la piqueuse plate et sur jeteuse industrielle

Votre formation

- Poste accessible avec un diplôme de niveau CAP / Bac PRO en habillement, vêtement et accessoire de mode...

- Il est également accessible avec une expérience professionnelle en couture sans diplôme particulier.

REJOIGNEZ L'AVENTURE KELYPS !

La plus belle promesse que l'on puisse vous faire, c'est de vous accompagner, de vous permettre de progresser et de dépasser vos objectifs, notamment en finançant vos formations.

Devenez intérimaire chez nous et profitez d'un CET (compte épargne temps) rémunéré à 8%.

Chez Kelyps Interim nous plaçons votre projet professionnel au coeur de nos priorités !

VENEZ NOUS RENCONTRER !

Votre agence Kelyps Intérim est ouverte du lundi au vendredi, 8h30-12h / 14h-18h, 40 Avenue Louis Pasteur, 42152 L'Horme.

N'hésitez pas à nous contacter pour plus d'informations.
stchamond@kelyps-interim.com

Compétences

  • - Monter les pièces et les sous-ensembles des articles textiles par piquage selon les fiches techniques
  • - Positionner les pièces en fonction des repères pour l'assemblage/montage de l'article
  • - Sélectionner les matériaux (tissus, fils, ornements, ...), coloris et outils appropriés à l'ouvrage

Entreprise

  • HERA

    REJOIGNEZ L'AVENTURE KELYPS ! La plus belle promesse que l'on puisse vous faire, c'est de vous accompagner, de vous permettre de progresser et de dépasser vos objectifs, notamment en finançant vos formations. Devenez intérimaire chez nous et profitez d'un CET (compte épargne temps) rémunéré à 8%. Chez Kelyps Interim nous plaçons votre projet professionnel au c?ur de nos priorités !

Offre n°69 : Tourneur vertical (H/F)

  • Publié le 17/10/2025 | mise à jour le 20/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 5 An(s)
    • 42 - ST CHAMOND ()

L'agence Kelyps Interim Saint-Chamond, recherche pour l'un de nos clients un TOURNEUR VERTICAL H/F.
Notre client est spécialisé dans les pièces unitaires de moyenne et de grande dimension.

Vos missions seront les suivantes :

- Usinage de pièces
- Montage / Réglage
- Programmation
- Contrôle dimensionnel
- Savoir maitriser la trigonométrie
- Manutention des pièces au pont roulant

Armoire CN NUM/SIEMENS

PROFIL RECHERCHE :

- Formation en usinage ou expérience équivalente en industrie
- Maîtrise de la lecture de plans et des instruments de contrôle
- Rigueur, autonomie et esprit d'équipe

REJOIGNEZ L'AVENTURE KELYPS !

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Votre agence Kelyps Intérim est ouverte du lundi au vendredi, 8h30-12h / 14h-18h, 40 Avenue Louis Pasteur, 42152 L'Horme.

N'hésitez pas à nous contacter pour plus d'informations

st-chamond@kelyps-interim.com

Compétences

  • - Techniques d'usinage
  • - Contrôler la qualité et la conformité d'un livrable
  • - Monter et régler une installation, une machine
  • - Piloter la gestion de la production, de l'exploitation
  • - Réaliser un diagnostic technique

Entreprise

  • HERA

    REJOIGNEZ L'AVENTURE KELYPS ! La plus belle promesse que l'on puisse vous faire, c'est de vous accompagner, de vous permettre de progresser et de dépasser vos objectifs, notamment en finançant vos formations. Devenez intérimaire chez nous et profitez d'un CET (compte épargne temps) rémunéré à 8%. Chez Kelyps Interim nous plaçons votre projet professionnel au c?ur de nos priorités !

Offre n°70 : Agent(e) de fabrication polyvalent(e) en industrie (H/F)

  • Publié le 17/10/2025 | mise à jour le 17/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 Mois
    • 42 - ST CHAMOND ()

Nous recherchons nos nouveaux talents pour venir agrandir les lignes de production.

Poste à pourvoir :
Agent de fabrication (H/F)

Vos missions :
-Vous approvisionnez la machine et suivez le bon déroulement de la fabrication en respectant les normes de productivité, de sécurité et de qualité.
-Vous contrôlez la qualité des produits à la sortie de la ligne : contrôles visuels et dimensionnels à l'aide d'outils de mesure et selon un cahier des charges.
-Vous rangez et emballez les pièces
-Vous entretenez et nettoyez votre poste de travail

Approvisionnement de la ligne avec pièces à usiner : gestion entrée et sortie des pièces
- Récupérer les pièces usinées -finies pour contrôles qualité visuels et contrôles dimensionnels
- Enregistrer informatiquement les contrôles selon mode opératoire défaut tech et plan pour cotation
- Transfert de certaines pièces pour contrôle qualité au CMM (poste centrale de contrôle qualité des pièces)
- Conditionner - Emballer les pièces en caisse

Profil :
Débutants acceptés
Vous êtes à l'aise à l'écrit comme à l'oral, vous faites preuve de précision et de rigueur.
Vous êtes à l'aise avec l'outil informatique et vous avez le sens du respect des règles de sécurité.

Accessibilité :
Lieu desservi par les transports pour les horaires de jours mais NON-DESSERVI pour les horaires de soirées/nuits

Contactez nous au plus vite au : 04 77 55 53 22

Compétences

  • - Approvisionner une machine en matière première ou en produit
  • - Conditionner des produits
  • - Inspecter visuellement les produits finis pour détecter les défauts

Entreprise

  • RANDSTAD INHOUSE

Offre n°71 : Opérateur(trice) régleur(se)-programmeur(se) machine -CN- (H/F)

  • Publié le 17/10/2025 | mise à jour le 17/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 6 Mois
    • 42 - ST CHAMOND ()

Nous recherchons nos nouveaux talents pour venir agrandir les lignes de production.

Poste à pourvoir :
Opérateur régleur-programmeur sur machines à commande numérique -CN- (H/F)

Vous intervenez sur des lignes d'usinage automatisées pour des pièces destinées au système de transmission de véhicules. Vous approvisionnez une ou plusieurs lignes et réalisez les différentes opérations d'usinage selon un plan (cotation, tolérance.) en veillant à la qualité des pièces. Vous
changez et réglez les outils lors d'un changement de séries/ références de pièces. Vous effectuez les contrôles qualité , avec les outils de mesures en suivant les documents techniques.

Accompagné(e) d'un(e) chef d'équipe, vos missions sont :
- Conduire, approvisionner et surveiller une ou plusieurs machines automatiques
- Assurer les contrôles qualité selon les procédures et avec les outils de mesures mis à disposition
- Effectuer les réglages des machines automatisés selon une lecture de plan
- Changer et régler les outils lors d'un changement de séries/références de pièces ou en cas d'usure selon la documentation fournie

Vous changez et réglez les outils lors d'un changement de séries/ références de pièces ou en cas d'usure selon la documentation fournie et effectuez les contrôles qualité selon les procédures Linamar, avec les outils de mesures à disposition et en suivant les documents techniques.
Vous approvisionnez une plusieurs lignes et réalisez les différents réglages selon la lecture des cotations sur plan et en veillant à la qualité des produits.



Accessibilité :
Lieu desservi par les transports pour les horaires de jours mais NON-DESSERVI pour les horaires de soirées/nuits

Profil :
Vous êtes titulaire d'un CAP/ BEP Usinage ou équivalent, et avez une expérience dans le domaine de la mécanique générale.
Vos connaissances techniques du métier vous permettent d'être rapidement autonome sur le poste. Vous êtes logique, méthodique, faite preuve de précision et rigueur

Contactez nous au plus vite au : 04 77 55 53 22

Compétences

  • - Techniques d'usinage
  • - Contrôler la qualité et la conformité d'un livrable
  • - Monter et régler une installation, une machine
  • - Piloter la gestion de la production, de l'exploitation
  • - Réaliser un diagnostic technique

Entreprise

  • RANDSTAD INHOUSE

Offre n°72 : Conducteur de ligne (H/F)

  • Publié le 17/10/2025 | mise à jour le 17/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en horaires décalés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 42 - ST CHAMOND ()

Nous recherchons nos nouveaux talents pour venir agrandir les lignes de production.

Poste à pourvoir :
Conducteur de ligne en industrie automobile (H/F)

Vous pilotez les lignes automatisées d'usinage, effectuez les contrôles et enregistrez les résultats, remplacez les outils lors des changements de séries ou en cas d'usure. Vous effectuerez les réglages et veillerez au bon fonctionnement de ligne Vous réalisez la maintenance de 1er niveau (diagnostique de pannes, adapter les corrections dans la programmation.)

Vos principales missions sont :
Pilote des installations de production automatisées ou semi-automatisées :
- démarrage de lignes et enregistrement de résultats, récupérer l'outillage nécessaire
- surveillance/analyse/diag. des arrêts de lignes ou demande des opérateurs
- réglage, changements d'outils
- auto-maintenance
- Participer aux analyses des causes de non-conformités
- Dans le respect des consignes de sécurité, qualité et process industriel

Rattaché(e) à un Chef d'équipe, vous êtes en charge de veiller au bon fonctionnement d'une ligne de production en terme de qualité, de productivité et de fiabilité au quotidien.
Vous devrez :
- Assurer techniquement le processus de fabrication et le bon fonctionnement du parc machine confié,
- Changer les outils usés ou défectueux et gérer l'approvisionnement sur ligne
- Assurer le suivi de la qualité du produit en vérifiant que les consignes sont bien respectées selon les plans.
- Veiller au bon fonctionnement des robots et faire un 1er diagnostic en cas de panne
- Suivre le processus de fabrication et le bon fonctionnement des machines.
- Effectuer les actions de maintenance correctives et préventives de premier niveau.


Accessibilité :
Lieu desservi par les transports pour les horaires de jours mais NON-DESSERVI pour les horaires de soirées/nuits

Profil :
De formation en mécanique générale, en usinage (ou équivalent) et vous justifiez d'une expérience en mécanique industrielle.
Vos connaissances techniques du métier vous permettront d'être rapidement autonome sur le poste.
Vous êtes logique, méthodique et faite preuve de précision, de rigueur

Contactez nous au plus vite au : 04 77 55 53 22

Compétences

  • - Contrôler un moyen de production
  • - Evaluer la mise en œuvre d'un projet, d'un plan d'action
  • - Organiser le travail d'une équipe
  • - Surveiller l'approvisionnement des machines, des installations et le flux des matières ou des produits

Entreprise

  • RANDSTAD INHOUSE

Offre n°73 : Paysagiste (H/F)

  • Publié le 14/10/2025 | mise à jour le 30/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 42 - Saint-Paul-en-Jarez ()

Actual Group, 5ème acteur français de l'emploi, est un groupe humaniste facilitant le droit au travail pour tous. Organisé autour de l'intérim (dont l'intérim d'insertion où il est n°1), du recrutement, de l'accompagnement et de la formation. Actual opère en France et à l'étranger, avec 4 000 collaborateurs et 600 agences.
Nous recherchons un(e) Paysagiste (h/f) pour notre client basé à Saint Paul en Jarez.



Vos missions incluront l'entretien des jardins (tonte, taille, désherbage, etc.) ainsi que la création paysagère (plantations, aménagements extérieurs, petits travaux de maçonnerie paysagère).
Quels sont les avantages à travailler avec nous ?
Un Compte Épargne Temps rémunéré à 12 % par an (1 % par mois), accessible à tout moment.


Des acomptes disponibles quand vous le souhaitez.


Le parrainage : recommandez un proche et recevez


75 EUR en carte cadeau dès sa première heure travaillée,


puis 75 EUR supplémentaires après 300 heures de mission.


Votre filleul recevra également une carte cadeau de 30 EUR.


Un accompagnement personnalisé tout au long de votre parcours.


Des opportunités de formation pour développer vos compétences.


Toute l'équipe est à votre écoute !


Joignez-nous au *** (voir postuler)


Ou venez nous rencontrer sans rendez-vous à l'adresse suivante :


2A rue Marc Seguin, 42400 Saint-Chamond


Horaires d'accueil :


Du lundi au vendredi, de 8h à 12h et de 14h à 18h. ( 17h le vendredi)


Chez ACTUAL, nous souhaitons faire du travail une chance. Alors, qu'attendez-vous pour nous rejoindre ?









Vous interviendrez principalement chez des particuliers. Il est essentiel d'accepter les missions d'entretien ET de création. Un permis B est obligatoire, car de nombreux déplacements sont à prévoir chaque jour sur différents secteurs. Un véhicule de service sera mis à votre disposition. Nous valorisons une expérience préalable dans le domaine paysager et un savoir-être irréprochable : ponctualité, politesse, discrétion.

Entreprise

  • ACTUAL ST CHAMOND 3285

Offre n°74 : Coiffeur/Coiffeuse mixte (H/F)

  • Publié le 14/10/2025 | mise à jour le 29/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 24H/semaine Travail le samedi
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 2 An(s)
    • 42 - ST CHAMOND ()

URGENT : dans le cadre d'un remplacement pour une prise de poste immédiate

Vous travaillez dans un salon et d'une clientèle agréable.

Vos horaires sont suivis par une pointeuse.

Vous travaillerez avec des produits de qualités Kérastase et L'Oréal professionnel.

Vous intégrerez une équipe de quatre personnes.

Votre salaire sera négociable selon votre expérience et vos compétences professionnelles

Le salon est ouvert de 9h à 18h, et vous travaillerez sur 3 jours les jeudis, vendredis et samedis. Possibilité de renouvellement du contrat.

Vous bénéficiez a minima 2 ans d'expérience et vous êtes en autonomie sur tous les services proposés à la clientèle.

Notre salon a à cœur de satisfaire ses clients par la qualité de son travail et avec l'aide d'outils informatiques novateurs. Chaque client a une fiche avec des vidéos des différentes coiffures réalisées .

Compétences

  • - Techniques de coupes de cheveux
  • - Techniques de montage de chignon
  • - Accueillir le client et l'installer
  • - Identifier la coiffure attendue et conseiller le client
  • - Réaliser le diagnostic capillaire, les préparations du lavage et le shampoing
  • - Réaliser des prestations de coiffure
  • - Réaliser une coupe ou une coiffure
  • - Préparer et appliquer des produits colorants, décolorants (mèches, ...)
  • - Vendre une prestation ou un produit
  • - Définir des besoins en approvisionnement
  • - Procéder à l'encaissement

Formations

  • - Coiffure | CAP, BEP et équivalents

Offre n°75 : Accompagnant(e) Educatif(ve) et Social(e) (H/F)

  • Publié le 13/10/2025 | mise à jour le 03/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 42 - ST CHAMOND ()

Nous sommes activement a la recherche de notre futur(e) Accompagnant(e) Educatif(ve) et Social(e) (H/F) en CDI à temps complet

Poste à pourvoir au plus vite

Vos Missions :

- Aide les résidents dans l'accomplissement des actes de la vie quotidienne,
- Assure les bonnes conditions de « vie », de repos et d'endormissement,
- Assure une veille « active » des personnes, en tenant compte des informations recueillies à sa prise de poste, en respectant l'intimité du résident et les consignes institutionnelles
- Participe à la mise en œuvre du projet individuel
- Assure un soutien psychologique et relationnel
- Renseigne tous les éléments nécessaires à la continuité de la prise en charge par une relève effectuée en équipe


Profil :
- Connaissance du milieu du handicap serait un plus,
- Capacité de travailler en équipe
- Permis B
- Diplôme d'état d'AES

Salaire et avantage entreprise:

-Salaire brut : 2042.83 € brut + 13 ème mois (selon la convention collective CRF)
-Œuvres sociales CSE

Nous attendons vos candidatures

Compétences

  • - Evaluer régulièrement les besoins de la personne ou de la famille
  • - Présenter à la personne les activités d'aide ou d'éveil et définir les modalités de mise en oeuvre et d'accompagnement
  • - Bienveillance
  • - Travail en équipe
  • - Sens de la communication
  • - Connaissance du milieu du Handicap

Formations

  • - Accompagnement éducatif et social (Diplôme d'AMP OU AES) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • FOYER ACCUEIL MEDICALISE - FAM

Offre n°76 : Animateur / Animatrice petite enfance (H/F)

  • Publié le 13/10/2025 | mise à jour le 17/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 29H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s)
    • 42 - ST CHAMOND ()

Nous recherchons un. Animateur (trice) petite enfance pour notre micro crèche associative de 10 places à Saint-Chamond.

Type d'emploi : CDD 9 mois - Temps partiel - 116,91h/mois
Prise de poste 5 janvier 2026

Nous accueillons les enfants du lundi au vendredi de 7h45 à 18h30. Vous travaillerez en poste matin, soir et journée.

Vous travaillerez au côté de professionnels CAP AEPE et auxiliaire de puériculture et sous la responsabilité de l'éducatrice de jeunes enfants directrice.

*Vous accompagnerez l'enfant et sa famille dans le quotidien.
*Vous participerez aux différentes manifestations de la structure et en partenariat avec les acteurs du territoire.

*Qualités requises :
o Patience et toute la psychologie et pédagogie du jeune enfant
o Autonomie et sens des responsabilités
o Sens des relations humaines
o Polyvalence
o Sens de l'observation
o Capacité d'adaptation

*Vos principales missions :

o Accueil et communication (accueille l'enfant et ses parents, écoute l'enfant, les parents, les partenaires et sa hiérarchie, élabore avec l'auxiliaire de puériculture des projets d'équipe)
o Accompagnement de l'enfant dans ses besoins fondamentaux et les actes de la vie (les soins d'hygiène et de confort, aménage et sécurise les espaces de vie, l'aide à l'acquisition de l'autonomie, l'apprentissage des règles de la vie sociale)
o Animation (Propose un temps d'activité et de jeux libres)
o Prise de repas (prépare la liste de courses, prépare et donne les biberons, installe les enfants à table, aide à la prise des repas, nettoie le réfectoire après le repas ou le goûter)
o Temps de repos (mettre à la sieste les enfants, assure une surveillance dans le dortoir)
o Entretien : (range, nettoie chaque jour les locaux, les équipements, le matériel après une activité, vérifie les jeux extérieurs et entretien la cours)

Nous attendons vos candidatures

Compétences

  • - Etapes du développement de l'enfant
  • - Techniques d'éveil de l'enfant
  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant
  • - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil

Formations

  • - Petite enfance | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • ELEA

    Rejoindre Eléa, c'est intégrer une structure dynamique, attentive au bien-être de ses salariés et de leur évolution professionnelle. Association à but non lucratif reconnue d?intérêt général, Eléa accompagne près de 4500 clients sur le département et emploie près de 300 salariés répartis sur l?ensemble du territoire ligérien. Elle déploie des activités d?aide et de soins auprès de publics fragiles, de l?enfance jusqu?au grand âge.

Offre n°77 : Animateur.rice accueil de loisirs (H/F)

  • Publié le 09/10/2025 | mise à jour le 07/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 10H/semaine Travail durant les vacances scolaires...
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 42 - RIVE DE GIER ()

URGENT Poste à pourvoir dés les vacances de Toussaint

Animalerie diplômée BAFA/CAP petite enfance
Le centre de loisirs recherche des animateurs pour les Mercredis et vacances
2025-2026

Vos missions :
-Garantir la sécurité morale, physique et affective des enfants
-Avoir une posture professionnelle
-Être capable de travailler en équipe
-Participer aux tâches de la vie quotidienne
-Communiquer avec les familles
-Animer un groupe d'enfant

Rémunération : 60€ brut/jour

Pour tout renseignement contactez nous :
06 46 03 57 59

Compétences

  • - Accompagner des groupes lors de visites guidées ou sorties en extérieur
  • - Adapter les activités en fonction des saisons et des événements
  • - Animer une séance d'activités physiques en veillant à respecter la sécurité liée à la pratique
  • - Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs
  • - Concevoir le programme des activités selon les spécificités du public
  • - Encourager la participation active des jeunes
  • - Expliquer et faire respecter les règles et procédures
  • - Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants
  • - Organiser des ateliers créatifs pour divers groupes d'âge
  • - Préparer l'espace et le matériel nécessaires à la séance d'activité

Formations

  • - Animation socioculturelle (BAFA - CAP petite enfance) | 3ème achevée ou Brevet

Entreprise

  • CENTRE SOCIAL ET CULTUREL HENRI MATISSE

Offre n°78 : Dispatcher / planificateur transport H/F

  • Publié le 02/10/2025 | mise à jour le 07/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 42 - Lorette ()

Notre entreprise, spécialisée dans le désamiantage, la déconstruction et la démolition de bâtiments, intervient sur des chantiers d'envergure variée (tertiaire, industriel, résidentiel). Nous mettons un point d'honneur à respecter les normes de sécurité les plus strictes tout en accompagnant nos clients dans leurs projets complexes.

Vos missions :
Planifier les livraisons de matériaux, engins et équipements vers les chantiers
Organiser les tournées de camions et véhicules (internes et sous-traitants)
Gérer les priorités des chantiers et ajuster les plannings en cas d'imprévus
Coordonner les chauffeurs, les fournisseurs et les équipes sur site
Assurer le suivi des prestations, le respect des délais et la traçabilité
Optimiser les coûts et les trajets (éviter les retours à vide, limiter les distances)
Faire le lien avec l'atelier, les locations externes, et le service travaux

Profil recherché :
Vous êtes rigoureux(se), organisé(e), et savez gérer plusieurs priorités à la fois
Bonne connaissance du secteur du transport ou du BTP
À l'aise avec les outils de planification (Excel, logiciel TMS, ERP.)
Bon sens relationnel et capacité à travailler en équipe

Compétences

  • - Méthodes d'industrialisation
  • - Optimisation des flux de production
  • - Définir un dispositif de suivi de production
  • - Organiser le flux des produits sur une ligne de production
  • - Organiser le travail d'une équipe

Formations

  • - Logistique transport | Bac+2 ou équivalents

Offre n°79 : Ouvrier(e) agricole polyvalent (e) "Bovins et Porcins" H/F

  • Publié le 26/09/2025 | mise à jour le 28/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s) - Expérience similaire exigée
    • 42 - ST CHAMOND ()

Nous sommes activement à la recherche d'un ou d'une Ouvrier(e) Agricole expérimentée Bovin et Porcin expérimenté(e) pour une prise de poste immédiate en CDI.

Vos Missions:

- Traite des vaches, soins des vaches et des cochons
- Travaux des champs (moisson, ensilage, foin...)
- Travaux divers d'une exploitation agricole ( clôture, béton, conduite d'engins...par exemple)

Vous avez une expérience solide sur le même poste et pouvez être rapidement autonome sur les tâches demandées.

Permis B exigé :
- Lieu non desservi par les transports en commun, vous devez pouvoir vous déplacer par vos propre moyens
- Vous serez amené à conduire des engins agricoles

Nous attendons vos candidatures

Compétences

  • - Dispenser les soins préventifs ou curatifs aux animaux
  • - Désinfecter et décontaminer un équipement
  • - Déterminer les rations alimentaires selon les besoins physiques et physiologiques des animaux
  • - Surveiller l'état de gestation d'un animal
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Expérience BOVIN et PORCIN
  • - Autonome sur une fonction similaire
  • - Capacité d'adaptation
  • - Polyvalence

Formations

  • - Élevage bovin | Bac ou équivalent

Entreprise

  • GAEC DE LA RENAUDIERE

Offre n°80 : Secrétaire polyvalent (H/F)

  • Publié le 24/09/2025 | mise à jour le 07/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 20H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s) - compta/assistant de gestion en BTP
    • 42 - RIVE DE GIER ()

Prise de poste immédiate dans le cadre du remplacement d'un salarié absent pour arrêt maladie faisant l objet de renouvellements
Vous êtes autonome, organisé(e) et appliqué(e) .
Vous maitriser correctement l'orthographe et la grammaire à l'écrit.
Vous êtes en charge des taches de secrétariat classique: accueil physique et téléphonique, courrier, saisie devis et factures
Vous traitez les dossiers d'appel d'offres.
Vous assurez la saisie de la comptabilité générale (fournisseurs, clients, trésorerie), la gestion des règlements et les déclarations de TVA .
Vous préparez des éléments de paie (absences, congés) avant l'envoi au bureau comptable externe.

Vous travaillez dans une petite structure et êtes donc amené(e) à faire preuve de polyvalence dans vos missions



Compétences

  • - Réaliser des opérations comptables
  • - Classer des documents

Formations

  • - Secrétariat assistanat gestion PME PMI | Bac ou équivalent

Entreprise

  • ETABLISSEMENTS PRIER

Offre n°81 : Vendeur ambulant / Vendeuse ambulante (H/F)

  • Publié le 23/09/2025 | mise à jour le 04/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail les week-ends et jours fériés...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 Mois
    • 42 - RIVE DE GIER ()

Vendeur-se Marchés - Produits bio locaux - CDD 2 mois avec perspective de pérennisation
Secteur : Rive-de-Gier (42) + marchés sur Lyon / Saint-Étienne
Démarrage : septembre 2025
Contrat : CDD 2 mois - Mission initiale courte à fort potentiel, avec possibilité de collaboration récurrente
Rémunération :
- Fixe : SMIC horaire
- Variable motivant : commissions sur les ventes
- Paliers bonus : primes progressives selon volumes atteints

Qui sommes-nous ?
Les Myconautes, c'est une production artisanale de champignons biologiques cultivés localement en Auvergne-Rhône-Alpes, reconnus pour leur fraîcheur, leur goût unique et leur présentation soignée.
Nous travaillons dans le respect de la nature et de nos clients, avec la volonté de créer un lien direct entre producteur et consommateur.
Nos produits sont déjà plébiscités par les professionnels, et nous souhaitons maintenant partager cette qualité exceptionnelle directement sur les marchés de la région.

Votre mission
- Installer et tenir un stand de marché convivial et attractif
- Accueillir les clients, présenter et faire découvrir nos champignons bio
- Conseiller et vendre en direct, en transmettant notre passion
- Encaisser et gérer la caisse
- Maintenir un stand soigné et accueillant
- Participer à la sélection et à la mise en place des marchés les plus rentables de Lyon et Saint-Étienne
Nous fournissons : tables alu, parasols, balance, décoration, caisse, produits et tout le matériel nécessaire.
Les premiers marchés se feront avec un petit stand, puis évolueront au fil des opportunités.

Votre profil - INDISPENSABLE
- Expérience confirmée en vente sur marchés (forain, alimentaire ou produits frais)
- Aisance à attirer et fidéliser une clientèle sur un stand
- Excellente présentation, dynamisme et sens de l'accueil
- Autonomie, ponctualité et fiabilité
- Goût pour les produits bio et locaux
- Force de proposition pour développer la clientèle
- Permis B + véhicule

Pourquoi nous rejoindre ?
Parce que travailler sur les marchés avec Les Myconautes, c'est vivre une expérience humaine forte, au grand air, en faisant découvrir un produit de qualité exceptionnelle, tout en participant au développement d'une entreprise locale engagée.

Pour postuler :
Envoyez CV + présentation rapide à myconautes@pm.me
Objet : Candidature Vendeur-se Marchés champignons bio

Compétences

  • - Procédures d'encaissement
  • - Adapter sa communication selon l'interlocuteur
  • - Assurer la propreté et l'ordre dans l'espace de vente
  • - Assurer une communication de qualité avec les clients et les fournisseurs
  • - Convaincre, négocier
  • - Développer et fidéliser la relation client
  • - Faire preuve de sens commercial et d'aisance relationnelle
  • - Gérer une caisse
  • - Obtenir les autorisations nécessaires pour exercer
  • - Organiser l'espace de vente pour attirer l'attention des passants
  • - Planifier ses déplacements et choisir les meilleurs emplacements pour vendre
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Procéder à l'encaissement
  • - Transporter et installer son matériel

Entreprise

  • GRANGE CHAMPIGNONS

Offre n°82 : Chef de parc statique et fabrication de prédalles (H/F)

  • Publié le 02/09/2025 | mise à jour le 03/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 3 An(s)
    • 42 - LORETTE ()

CRTP, société de plus de 25 salariés spécialisés dans le soutènement, le confortement et les fondations spéciales sur la région Rhône-Alpes, recherche dans le cadre de son développement un chef de parc H/F, basé à Lorette (42).

Rattaché(e) à la Direction, vous supervisez et participez à la fabrication des prédalles, assurez la gestion du parc de production et veillez à la disponibilité des matières premières et des produits finis. Vous êtes également responsable des inventaires et du suivi des stocks (matières premières, consommables, produits finis).
Vous jouez un rôle clé dans la coordination entre production et logistique

Vos principales missions sont :

Production - Fabrication de prédalles

- Organiser et planifier les activités de fabrication des prédalles sur le parc statique.

- Veiller au bon déroulement des opérations : mise en place des moules, armatures, coulage, séchage et démoulage.

- Suivre les consignes de production et les plans de fabrication.

- S'assurer du respect des normes qualité et sécurité.

Gestion du parc

- Optimiser l'utilisation du parc de fabrication (occupation, nettoyage, rangement).

- Superviser le stockage temporaire des produits finis.

- Coordonner les flux internes entre les postes de travail.

Gestion des stocks

- Assurer le suivi des stocks de matières premières (acier, béton, inserts.), consommables et produits finis.

- Réaliser des inventaires réguliers et identifier les écarts.

- Participer à la mise à jour des niveaux de stock dans les outils de gestion (ERP ou logiciel interne).

- Anticiper les besoins en approvisionnement en lien avec la production.

Relation avec la logistique

- Garantir la traçabilité des produits fabriqués et stockés.

- Collaborer avec les transporteurs pour le chargement et la disponibilité des prédalles.

Encadrement et sécurité

- Encadrer les opérateurs de production affectés à la fabrication des prédalles (opérateurs, ...).

- Assurer la répartition des tâches et la bonne exécution des consignes.

Faire respecter les consignes de sécurité, d'hygiène et d'environnement les livraisons et les délais.

RÉMUNÉRATION :

Déterminée en fonction de votre expérience sur un poste similaire.

CONTRAT :

CDD 6 mois renouvelable

SAVOIR-FAIRE / SAVOIR-ÊTRE

- Bonne connaissance des procédés de préfabrication béton, en particulier des prédalles.

- Lecture de plans techniques.

- Compétences en gestion de stock et en inventaire.

- Maîtrise des outils informatiques : Excel,

- Connaissance des règles de sécurité

- Planification et organisation des tâches.

- Capacité à gérer plusieurs activités simultanément (production / stock).

- Suivi rigoureux des données de production et de stock.

- Réactivité en cas d'aléas ou de rupture de stock.

SÉCURITÉ / ENVIRONNEMENT

- Respect strict des consignes de sécurité en atelier.

- Port des EPI obligatoire.

- Contribuer au maintien d'un environnement de travail propre et ordonné.

PROFIL RECHERCHÉ

Issu(e) d'une formation type CAP/BEP ou Bac Pro dans les domaines du bâtiment, préfabrication béton ou logistique, vous justifiez d'une Expérience de 3 à 5 ans u en préfabrication béton, avec une première expérience en gestion de stock ou encadrement.

INFORMATIONS COMPLÉMENTAIRES

Si vous souhaitez vous investir dans une entreprise indépendante, dynamique et spécialisée dans les Travaux Spéciaux, et contribuer activement à son développement, envoyez votre candidature (CV et lettre de motivation) en indiquant vos prétentions salariales à : crtp@crtp.fr

Type d'emploi : CDD 6 mois renouvelable

Compétences

  • - Couler le béton dans le moule ou le banc de précontrainte
  • - Décoffrer la pièce en béton et démonter le moule
  • - Identifier la configuration et le dimensionnement d'un moule, le type d'armatures, le mode de coulage et de démoulage selon la pièce à fabriquer
  • - Positionner dans le moule ou le banc de précontrainte les aciers, armatures, inserts, réservations, ...
  • - Préparer le matériel (coupe des fils et torons d'acier, ...) et la matière nécessaire à la réalisation du produit (précontraint, pièce béton)

Entreprise

  • CRTP

Offre n°83 : Electricien de maintenance industrielle (H/F)

  • Publié le 28/08/2025 | mise à jour le 05/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 42 - CHATEAUNEUF ()

Industeel, filiale du groupe ArcelorMittal n°1 de l'acier mondial, est spécialisé dans la fabrication de tôles d'acier de fortes épaisseurs.
Situé à mi-chemin entre Saint Etienne et Lyon, le site de Châteauneuf est un site de production riche de plus de 150 ans d'expérience. Nous sommes présents sur des marchés aussi divers que les moules pour injection plastique que les tôles pour appareils à pression à destination de la production d'énergie.

Au sein du service Maintenance, nous recherchons un technicien de maintenance intervention électrique (H/F) en CDI.

Missions :

Consulter les historiques de pannes, les schémas techniques disponibles.
Réaliser et contrôler la mise en sécurité des engins et des hommes avant la réalisation des travaux de maintenance.
Analyser et réaliser les travaux de maintenance selon les consignes de travail définies/ selon les méthodologies de diagnostic de pannes.
Définir et mettre en oeuvre les solutions techniques adaptées au rédémarrage des installations
Réaliser les essais et la remise en service des équipements
Saisir l'ensemble des données dans le système d'information de maintenance
Saisir les sorties de pièces nécessaires à la réalisation des travaux
Proposer des améliorations techniques afin d'optimiser la sécurité, les conditions de travail, l'outillage, les temps de dépannage

Profil :

Avoir un comportement sécurité pour lui et ses collègues de travail
Ne pas avoir le vertige pour le travail en hauteur et posséder des aptitudes physiques
compatibles avec l'emploi (déplacements dus à l'éloignement de l'outil, horaire posté,
conduite d'engin.)
Être rigoureux pour les règles internes (sécurité, horaire, procédures de travail.)
et pour la qualité du travail demandé (respect des règles de l'art)
Posséder des connaissances en mécanique et hydraulique.
Posséder les habilitations électriques nécessaires

Niveau : Bac Pro élec
Expérience de 3 ans mini

Poste en 3 x 8

Entreprise

  • INDUSTEEL FRANCE

Offre n°84 : Chauffeur opérateur (H/F) - Assainissement - CDI - #6NOV

  • Publié le 01/08/2025 | mise à jour le 07/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s) - chauffeur / opérateur bâtiment
    • 42 - RIVE DE GIER ()

Nos sites OREA recherche actuellement des chauffeurs PL opérateurs assainissement H/F.

Notre entreprise compte quarante collaborateurs et intervient dans le domaine de l'eau et de l'environnement. Spécialiste des canalisations et des ouvrages associés, nous intervenons tant auprès des collectivités que des industriels en région Auvergne-Rhône-Alpes et Provence-Alpes-Côte-d'Azur, sur les réseaux sous pression et gravitaires. De plus, nous portons une attention particulière à notre politique SSE, afin de favoriser le bien-être au travail de nos collaborateurs

Missions :

- Vous serez en charge de la bonne réalisation des interventions, à l'aide d'un camion PL hydrocureur ;

- Vous serez amené-e à vous déplacer sur les sites de nos clients pour réaliser des prestations de maintenance de leur canalisations et rétentions ;

- Vous travaillez en toute autonomie ;

- Vous serez amené-e à réaliser des heures d'astreintes ;

- Vous serez formé-e en interne ;
- Vous serez amené à être d'astreinte;

- Vous respectez et veillez au respect de la politique SSE ;

- Vous faites remontez les observations ou anomalies ;

Profil recherché :

- Vous disposez d'une expérience dans le bâtiment et idéalement dans l'hydrocurage, assainissement, voiries et réseaux divers ;

- Vous disposez du permis C obligatoirement ;

Vous êtes organisé(e), rigoureux(se) et méthodique. Vous êtes disponible et réactif(ve), vous faites preuve d'initiative et d'autonomie. Vous avez un bon relationnel et un esprit d'équipe.

Informations complémentaires :
- Type de contrat : CDI
- Durée hebdomadaire : 39h
- Salaire : Selon profil et compétences
- Lieu : Rive-de-Giern avec déplacements quotidiens

Compétences

  • - Règles de salubrité et d'hygiène publique
  • - Règles de sécurité
  • - Contrôler un réseau ou un équipement d'exploitation
  • - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité

Entreprise

  • OREA INDUSTRIE

    Orea est une entreprise familliale spécialisée dans la maintenance des réseaux humides, des bassins et des rétentions. Implantée sur le quart sud-est de la France, nous disposons de plusieurs agences. Nous nettoyons les canalisations par Hydrocurage, nous pompons et traitons les déchets liquides, nous réalisons les inspections vidéos des canalisations, nous réparons les canalisations de l'intérieur de façon robotisée et nous reprenons l'étanchéité des bassins, piscines et toitures.

Offre n°85 : Auxiliaire de vie (H/F) ACTES ORDINAIRES

  • Publié le 07/11/2025 | mise à jour le 07/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 30H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 42 - RIVE DE GIER ()

ABC Services à la Personne recrute des Auxiliaires de Vie
Les missions se situeront sur la Vallée du Gier :
- Rive de Gier
-St Martin la plaine
- Châteauneuf
- Lorette / La Grand Croix
avec possibilité de sectorisation sur un périmètre plus restreint.
Pour cela , vous devez être IMPERATIVEMENT VEHICULEE.

Les missions s'effectueront directement au domicile des bénéficiaire. Il s'agit souvent de personnes âgées et/ou en situation de handicap.
ABC Services à la Personne intervient souvent auprès de ce public afin de permettre à ces derniers de pouvoir rester à leur domicile tout en bénéficiant d'aide dans les actes ordinaires de la vie quotidienne.

Les différentes missions qui peuvent vous être demandées sont les suivantes :

- Accompagnement extérieur
- Compagnie et soutien psychologique
- Entretenir du logement et du linge
- aide à la prise de repas
- Suivre l'état des stocks

Une expérience auprès de personnes dépendantes est demandée.
Vos horaires selon les planning se répartissent du lundi au vendredi .
Le nombre d'heures hebdomadaires peut se définir selon vos disponibilités entre 20h et 30 heures .


Entreprise

  • ABC SERVICES A LA PERSONNE

Offre n°86 : Assistant de vie à Domicile (H/F) pour personne dépendante

  • Publié le 07/11/2025 | mise à jour le 07/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 30H/semaine Travail les week-ends et jours fériés
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 42 - RIVE DE GIER ()

ABC Services à la Personne recrute une ou plusieurs Accompagnant(e) éducatif et sociale et/ou Assistant(e) de vie.
Secteur Rive De Gier / Vallée du Gier
VEHICULE OBLIGATOIRE

Pour le maintien à domicile de personne en situation de dépendance , ABC services Lorette recrute plusieurs contrat en aide soignant H/F, Aide De Vie aux Familles H/F (ADVF),

Les différentes missions qui peuvent vous être demandées sont les suivantes :

- Aide aux gestes de la vie quotidienne (aide à la toilette, transfert, habillage et change)
- Aide aux repas
- surveillance et présence de nuit
- Compagnie et soutien psychologique
- Entretenir du logement et du linge
- Suivre l'état des stocks

Une expérience dans ce secteur d'activité serait un plus.
Vos horaires selon les planning se répartissent du lundi au vendredi , par rotation il y aura aussi des week-end travaillés.
Le nombre d'heures hebdomadaires peut se définir selon vos disponibilités de 20H à 30H .

Compétences

  • - Principes de l'ergonomie au travail
  • - Effectuer les courses d'une personne
  • - Surveiller l'état de santé d'une personne

Entreprise

  • ABC SERVICES A LA PERSONNE

Offre n°87 : Auxiliaire de vie (H/F) ACTES ORDINAIRES

  • Publié le 07/11/2025 | mise à jour le 07/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 30H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 42 - ST CHAMOND ()

ABC Services à la Personne recrute des Auxiliaires de Vie
Les missions se situeront sur Saint Chamond et ses alentours :
avec possibilité de sectorisation sur un périmètre plus restreint.
Pour cela , vous devez être IMPERATIVEMENT VEHICULEE.

Les missions s'effectueront directement au domicile des bénéficiaire. Il s'agit souvent de personnes âgées et/ou en situation de handicap.
ABC Services à la Personne intervient souvent auprès de ce public afin de permettre à ces derniers de pouvoir rester à leur domicile tout en bénéficiant d'aide dans les actes ordinaires de la vie quotidienne.

Les différentes missions qui peuvent vous être demandées sont les suivantes :

- Accompagnement extérieur
- Compagnie et soutien psychologique
- Entretenir du logement et du linge
- aide à la prise de repas
- Suivre l'état des stocks

Une expérience auprès de personnes dépendantes est demandée.
Vos horaires selon les planning se répartissent du lundi au vendredi .
Le nombre d'heures hebdomadaires peut se définir selon vos disponibilités entre 20h et 30 heures .


Entreprise

  • ABC SERVICES A LA PERSONNE

Offre n°88 : Assistant de vie à Domicile (H/F) pour personne dépendante

  • Publié le 07/11/2025 | mise à jour le 07/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 30H/semaine Travail les week-ends et jours fériés
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 42 - ST CHAMOND ()

ABC Services à la Personne recrute une ou plusieurs Accompagnant(e) éducatif et sociale et/ou Assistant(e) de vie.
Secteur Saint Chamond / Vallée du Gier
VEHICULE OBLIGATOIRE

Pour le maintien à domicile de personne en situation de dépendance , ABC services Lorette recrute plusieurs contrat en aide soignant H/F, Aide De Vie aux Familles H/F (ADVF),

Les différentes missions qui peuvent vous être demandées sont les suivantes :

- Aide aux gestes de la vie quotidienne (aide à la toilette, transfert, habillage et change)
- Aide aux repas
- surveillance et présence de nuit
- Compagnie et soutien psychologique
- Entretenir du logement et du linge
- Suivre l'état des stocks

Une expérience dans ce secteur d'activité serait un plus.
Vos horaires selon les planning se répartissent du lundi au vendredi , par rotation il y aura aussi des week-end travaillés.
Le nombre d'heures hebdomadaires peut se définir selon vos disponibilités de 20H à 30H .

Compétences

  • - Principes de l'ergonomie au travail
  • - Effectuer les courses d'une personne
  • - Surveiller l'état de santé d'une personne

Entreprise

  • ABC SERVICES A LA PERSONNE

Offre n°89 : Vendeur (H/F)

  • Publié le 07/11/2025 | mise à jour le 07/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 6 Mois - Expérience en vente exigée
    • 42 - ST CHAMOND ()

Nous recherchons un magasinier - vendeur (H/F) pour compléter notre équipe dans un showroom de carrelage. L'ouverture du showroom est prévue mi novembre.

Vos missions :
- Conseiller et vendre des produits directement aux clients
- Petit administratif et tâches de facturation classique
- Réceptionner, stocker et préparer les produits client conformément aux procédures
- Contrôler la qualité des produits reçus et expédiés
- Gérer l'inventaire et assurer le suivi des stocks pour éviter toute rupture ou surstock
- Utiliser des systèmes informatiques de gestion de stock pour enregistrer les entrées et sorties

Poste :
CDD 6 mois, possibilité de reconduction sur une embauche
35h/semaine
Travail le samedi
11.88€/h

Une expérience d'au moins 6 mois en vente est exigée (tout secteur d'activité)

Compétences

  • - Charger, décharger, manutentionner des produits

Entreprise

  • MONDURO

Offre n°90 : Auxiliaire de vie: Secteur " Saint Paul en Jarez" (H/F)

  • Publié le 05/11/2025 | mise à jour le 05/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 22H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s) - Expérience similaire appréciée
    • 42 - ST PAUL EN JAREZ ()

Nous recrutons un(e) auxiliaire de vie (H/F) sur le secteur de Saint Paul en Jarez (Doizieux - La Terrasse sur Dorlay ...)
.

Vos principales missions :

Aide à la toilette
Aide au lever, coucher et au transfert
Entretien du logement
Aide à la préparation des repas
Aide aux courses

Les conditions de travail :
Horaires : Flexible

Les conditions d'accès au poste :
Débutant: Vous êtes diplômé ADVF, Bac ASSP, SAPAT, DEAS
Soit
1 an d'expérience exigé dans une fonction similaire

Permis de conduire et véhicule INDISPENSABLE

Vos compétences :

Expérience significative dans le domaine de l'aide à la personne, de préférence auprès de personnes âgées ou en situation de handicap
Sens de l'écoute et de l'empathie
Patience et bienveillance
Esprit d'équipe et capacité à travailler en collaboration avec d'autres professionnels de santé
Discrétion et respect de la confidentialité
Eléa valorise la diversité et encourage les candidatures de tous horizons.

Avantages :

Téléphone professionnel avec messagerie
Comité Social Economique (CSE)
Indemnisation des déplacements
Mutuelle
Pour en savoir plus,rendez-vous sur notre site internet http://www.elea-loire.fr/.

Compétences

  • - Principes de l'ergonomie au travail
  • - Effectuer les courses d'une personne
  • - Surveiller l'état de santé d'une personne

Formations

  • - Accompagnement éducatif et social | Bac ou équivalent

Entreprise

  • SCE SOINS A DOMICILE.SSIAD.

    Rejoindre Eléa, c'est intégrer une structure dynamique, attentive au bien-être de ses salariés et de leur évolution professionnelle. Association à but non lucratif reconnue d?intérêt général, Eléa accompagne près de 4500 clients sur le département et emploie près de 300 salariés répartis sur l?ensemble du territoire ligérien. Elle déploie des activités d?aide et de soins auprès de publics fragiles, de l?enfance jusqu?au grand âge.

Offre n°91 : Aide ménager / Aide ménagère H/F

  • Publié le 05/11/2025 | mise à jour le 05/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 24H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 42 - RIVE DE GIER ()

Vos missions :
UN JOB QUI A DU SENS, ÇA VOUS TENTE ?

Pas besoin d'avoir un CV parfait ou une expérience béton : ce qu'on cherche avant tout, c'est vous ! Chez nous, c'est votre bienveillance, votre dynamisme et votre envie d'aider qui comptent. Nous recrutons un(e) aide ménagèr(e) sur le secteur de rive de gier (42), rhone alpes, france


VOTRE RÔLE ?

Rendre le quotidien de nos clients plus agréable en les aidant dans leurs tâches ménagères :

* Ranger, dépoussiérer, nettoyer les surfaces et les sols
* Repasser et prendre soin du linge
* Et surtout, apporter votre bonne humeur et votre bienveillance !
Votre profil :
QUI PEUT POSTULER ?

Absolument tout le monde ! Diplômé(e) ou non, avec ou sans expérience, vous êtes les bienvenu(e)s. On ne juge pas, on accueille ! Peu importe votre âge, votre parcours ou votre situation, ce qui compte, c'est votre motivation.
Vous hésitez parce que vous n'avez jamais fait ça ?

Aucun souci ! Dès votre arrivée, on vous accompagne pour que vous vous sentiez bien dans votre poste.


POURQUOI NOUS REJOINDRE ?

Vous exercerez un métier humain et valorisant, et vous bénéficierez aussi :

* D'un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel.
* D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , l'accès à notre comité d'entreprise les tickets restaurants à 7€. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%) cellule d'écoute et de soutien

Toutes les candidatures sont étudiées sans distinctions d'âge, de sexe, d'origine, de handicap ou de convictions.

Alors, prêt(e) à tenter l'aventure ? Envoyez-nous votre candidature et rejoignez une équipe qui vous accepte tel(le) que vous êtes !

Entreprise

  • DOMALIANCE SAINT CHAMOND

    Spécialistes du service à la personne depuis plus de 20 ans, nous sommes présents partout en France grâce à notre réseau d'agences. Nous nous appuyons sur la force et les compétences du groupe A2micile pour vous proposer des services de qualité, professionnels et humains.

Offre n°92 : Auxiliaire de vie: Secteur Rive de Gier et ses alentours (H/F)

  • Publié le 05/11/2025 | mise à jour le 05/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 30H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté - Expérience similaire appréciée
    • 42 - RIVE DE GIER ()

Nous recrutons un(e) auxiliaire de vie (H/F) sur le secteur de Rive de Gier ( Saint Paul en Jarez - Doizieux - La Terrasse sur Dorlay - Cellieu...).
.

Vos principales missions :

Aide à la toilette
Aide au lever, coucher et au transfert
Entretien du logement
Aide à la préparation des repas
Aide aux courses

Les conditions de travail :
Horaires : Flexible

Les conditions d'accès au poste :
Débutant: Vous êtes diplômé ADVF, Bac ASSP, SAPAT, DEAS
Soit
1 an d'expérience exigé dans une fonction similaire

Permis de conduire et véhicule INDISPENSABLE

Vos compétences :

Expérience significative dans le domaine de l'aide à la personne, de préférence auprès de personnes âgées ou en situation de handicap
Sens de l'écoute et de l'empathie
Patience et bienveillance
Esprit d'équipe et capacité à travailler en collaboration avec d'autres professionnels de santé
Discrétion et respect de la confidentialité
Eléa valorise la diversité et encourage les candidatures de tous horizons.

Avantages :

Téléphone professionnel avec messagerie
Comité Social Economique (CSE)
Indemnisation des déplacements
Mutuelle
Pour en savoir plus,rendez-vous sur notre site internet http://www.elea-loire.fr/.

Compétences

  • - Principes de l'ergonomie au travail
  • - Effectuer les courses d'une personne
  • - Surveiller l'état de santé d'une personne

Formations

  • - Accompagnement éducatif et social | Bac ou équivalent

Entreprise

  • SCE SOINS A DOMICILE.SSIAD.

    Rejoindre Eléa, c'est intégrer une structure dynamique, attentive au bien-être de ses salariés et de leur évolution professionnelle. Association à but non lucratif reconnue d?intérêt général, Eléa accompagne près de 4500 clients sur le département et emploie près de 300 salariés répartis sur l?ensemble du territoire ligérien. Elle déploie des activités d?aide et de soins auprès de publics fragiles, de l?enfance jusqu?au grand âge.

Offre n°93 : assistant comptable et contrôle de gestion (H/F)

  • Publié le 05/11/2025 | mise à jour le 05/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 42 - ST CHAMOND ()

Vos missions :


- Comptabilité :


- Saisie des opérations courantes (saisie et imputation comptable, achats, banque, opérations diverses, rapprochements BC/BL/Facture, classement .)

- Suivi rapprochements bancaires des sociétés

- Suivi de la facturation (clients, formation)

- Participation aux arrêtés mensuels et à la justification des comptes (établissement d'un dossier révision), et à l'établissement du reporting



- Contrôle de gestion :

- Assurer le suivi journalier du reporting des Heures, et correction des anomalies

- Produire le reporting mensuel des heures et des cadences

- Produire le reporting hebdomadaire de suivi du CA.


- Administratif :

- Commandes fournitures.

- Gestions diverses centralisées

- Suivi flotte de location

- Aide à la rédaction et formalisation des différentes procédures/ analyses des sites, notamment process formation

- Aides aux opérationnels sur les questions courantes

- Support aux analyses ponctuelles.


Profil Recherché :

Formation Comptable type BTS.

Niveau Excel/word au minimum général.

Bon niveau de rédaction et de synthèse.


Le poste nécessite une bonne qualité relationnelle et d'écoute, le/la candidat/e étant l'interlocuteur/rice privilégié/e des opérationnels de l'usine. Vous êtes dynamique, proactif(ve) et avez un esprit d'équipe.

Pourquoi nous rejoindre :

- Type de contrat : CDI.
- Temps de travail : 35 heures
- Rémunération : à partir de 2000€ bruts par mois selon profil
- Une expérience enrichissante au sein d'une entreprise en fort développement, dynamique et offrant un très beau cadre de travail
- Découvrir le secteur d'activité du Luxe
- Une équipe bienveillante et professionnelle pour vous encadrer.
- Des missions variées qui vous permettront de développer vos compétences.

Durant la période de formation, des déplacements réguliers sur le site de Iris, à Cleppé près de Feurs (42), sont à prévoir.

Nous avons hâte de découvrir votre profil et de vous accueillir au sein de notre

Compétences

  • - Logiciels comptables
  • - Codifier une facture

Formations

  • - Comptabilité | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • NOVASOIE

    La société Novasoie est spécialisée dans la confection et la finition d'accessoires (H/F) textiles d'exception pour une grande marque française de luxe. Elle est reconnue pour son savoir-faire manuel, son travail de qualité et le respect de ses engagements. La société Novasoie est située à Saint Chamond dans la Loire. Elle compte aujourd'hui plus d'une soixantaine de collaborateurs.

Offre n°94 : Aide ménager / Aide ménagère H/F

  • Publié le 05/11/2025 | mise à jour le 05/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 24H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 42 - ST CHAMOND ()

Vos missions :
UN JOB QUI A DU SENS, ÇA VOUS TENTE ?

Pas besoin d'avoir un CV parfait ou une expérience béton : ce qu'on cherche avant tout, c'est vous ! Chez nous, c'est votre bienveillance, votre dynamisme et votre envie d'aider qui comptent. Nous recrutons un(e) aide ménagèr(e) sur le secteur de 42400 St chamond FRANCE


VOTRE RÔLE ?

Rendre le quotidien de nos clients plus agréable en les aidant dans leurs tâches ménagères :

* Ranger, dépoussiérer, nettoyer les surfaces et les sols
* Repasser et prendre soin du linge
* Et surtout, apporter votre bonne humeur et votre bienveillance !
Votre profil :
QUI PEUT POSTULER ?

Absolument tout le monde ! Diplômé(e) ou non, avec ou sans expérience, vous êtes les bienvenu(e)s. On ne juge pas, on accueille ! Peu importe votre âge, votre parcours ou votre situation, ce qui compte, c'est votre motivation.
Vous hésitez parce que vous n'avez jamais fait ça ?

Aucun souci ! Dès votre arrivée, on vous accompagne pour que vous vous sentiez bien dans votre poste.


POURQUOI NOUS REJOINDRE ?

Vous exercerez un métier humain et valorisant, et vous bénéficierez aussi :

* D'un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel.
* D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , l'accès à notre comité d'entreprise les tickets restaurants à 7€. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%) cellule d'écoute et de soutien

Toutes les candidatures sont étudiées sans distinctions d'âge, de sexe, d'origine, de handicap ou de convictions.

Alors, prêt(e) à tenter l'aventure ? Envoyez-nous votre candidature et rejoignez une équipe qui vous accepte tel(le) que vous êtes !

Entreprise

  • DOMALIANCE SAINT CHAMOND

    Spécialistes du service à la personne depuis plus de 20 ans, nous sommes présents partout en France grâce à notre réseau d'agences. Nous nous appuyons sur la force et les compétences du groupe A2micile pour vous proposer des services de qualité, professionnels et humains.

Offre n°95 : Auxiliaire de vie Saint-Chamond et ses alentours (H/F)

  • Publié le 05/11/2025 | mise à jour le 05/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 24H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté - Expérience similaire souhaitée
    • 42 - ST CHAMOND ()

Nous recrutons un(e) auxiliaire de vie (H/F) sur le secteur de St-Chamond (Fonsala - Izieux le Creux - La Valette)

Vos principales missions :

Aide à la toilette
Aide au lever, coucher et au transfert
Entretien du logement
Aide à la préparation des repas
Aide aux courses
Les conditions de travail :

Horaires : Du lundi au vendredi entre 7h et 20h
1/4 week-end travaillé

Les conditions d'accès au poste :


Débutant : Vous disposez impérativement d'un diplôme ADVF, Bac SAPT, ASSP, DEAS
Soit
1 an d'expérience exigée

Permis de conduire et véhicule exigés !

Vos compétences :

Expérience significative dans le domaine de l'aide à la personne, de préférence auprès de personnes âgées ou en situation de handicap
Sens de l'écoute et de l'empathie
Patience et bienveillance
Esprit d'équipe et capacité à travailler en collaboration avec d'autres professionnels de santé
Discrétion et respect de la confidentialité
Eléa valorise la diversité et encourage les candidatures de tous horizons.

Avantages :

Téléphone professionnel avec messagerie
Comité Social Economique (CSE)
Indemnisation des déplacements
Mutuelle
Prise en charge du transport quotidien
Pour en savoir plus, rendez-vous sur notre site internet http://www.elea-loire.fr/.

Compétences

  • - Principes de l'ergonomie au travail
  • - Effectuer les courses d'une personne
  • - Surveiller l'état de santé d'une personne

Formations

  • - Accompagnement éducatif et social | Bac ou équivalent

Entreprise

  • ELEA

    Rejoindre Eléa, c'est intégrer une structure dynamique, attentive au bien-être de ses salariés et de leur évolution professionnelle. Association à but non lucratif reconnue d?intérêt général, Eléa accompagne près de 4500 clients sur le département et emploie près de 300 salariés répartis sur l?ensemble du territoire ligérien. Elle déploie des activités d?aide et de soins auprès de publics fragiles, de l?enfance jusqu?au grand âge.

Offre n°96 : Opérateur commande numérique (CN) (H/F)

  • Publié le 03/11/2025 | mise à jour le 07/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 42 - Lorette ()

Notre client, une société industrielle spécialisée dans la mécanique de précision, recherche dans le cadre d'un CDI un Opérateur Commandes Numériques (H/F).

L'entreprise est reconnue pour la qualité de ses productions et son savoir-faire technique, au service de différents secteurs exigeants.


Rattaché(e) au responsable d'atelier, vous aurez pour principales missions :
-Préparer, régler et conduire des machines à commandes numériques,
-Lire et interpréter les plans techniques,
-Lancer les programmes et assurer le suivi de production,
-Contrôler la qualité des pièces usinées et effectuer les ajustements nécessaires,
-Veiller au respect des consignes de sécurité et de qualité.



De formation technique en usinage ou mécanique, vous justifiez d'une première expérience réussie en tant qu'opérateur sur machines CN.

Vous maîtrisez la lecture de plans et l'utilisation des instruments de mesure.

Rigueur, précision et autonomie sont des atouts essentiels pour réussir dans ce poste.

Salaire négociable selon expérience.

Horaires en journée.

Entreprise

  • MANPOWER

    Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services

Offre n°97 : Animateur qualité (H/F)

  • Publié le 03/11/2025 | mise à jour le 07/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 42 - Saint-Chamond ()

Mon client, acteur industriel international spécialisé dans la fabrication de pièces techniques mécaniques, recherche un Coordinateur QSE (H/F) pour son site basé à Saint-Chamond (42400).

Vous aurez un rôle clé dans le pilotage du système qualité et la maîtrise des enjeux sécurité et environnement, sur un site engagé et en pleine évolution.


Rattaché(e) au Responsable Qualité, vous veillez au respect de la politique QSE du groupe ainsi qu'aux obligations réglementaires en matière de qualité, sécurité et environnement.

Le poste comprend une forte dominante en sécurité/environnement (70%) et qualité système (30%).

Vos principales responsabilités seront :

Sécurité et Environnement (70%)
-Réaliser l'évaluation des risques professionnels et environnementaux
-Maintenir à jour le document unique et le dossier ICPE
-Piloter les audits internes en sécurité et environnement, suivre les plans d'action
-Suivre les indicateurs et assurer le reporting QSE mensuel
-Représenter l'entreprise auprès des organismes de contrôle et autorités réglementaires
-Animer des formations internes sur les thématiques QSE

Qualité Système (30%)
-Gérer, mettre à jour et faire appliquer le système de management de la qualité (ISO 9001, IATF, QSB, etc.)
-Planifier, réaliser et suivre les audits internes (processus, 5S, LPA.)
-Assurer la veille normative et réglementaire, et accompagner les équipes dans la mise en conformité
-Piloter la création et la mise à jour du système documentaire et des processus internes
-Être l'interlocuteur référent lors des audits de certification et audits Groupe



Formation et expérience :
-Bac 3 minimum en QSE ou équivalent
-Expérience significative d'au moins 3 ans sur un poste similaire en environnement industriel
Compétences clés :
-Maîtrise des normes QSE (ISO 9001, ISO 14001, IATF 16949.)
-Solides connaissances en réglementation HSE
-Maîtrise des outils d'audit, d'analyse de risques, et des logiciels bureautiques
-Capacité à animer, fédérer et former les équipes
-Bon niveau d'anglais technique (oral/écrit)
Qualités personnelles :
-Autonomie, rigueur et sens de l'organisation
-Réactivité et capacité à prendre des décisions
-Excellent relationnel, sens de la communication et esprit d'équipe



Le poste est à pourvoir en journée, dans un environnement dynamique et exigeant.

Le salaire proposé pour le poste est de 37K à 44K, primes incluses.

Entreprise

  • MANPOWER

    Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services

Offre n°98 : Aide-soignant / Aide-soignante (H/F)

  • Publié le 03/11/2025 | mise à jour le 03/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 42 - ST CHAMOND ()

Nous recrutons dans le cadre d'un départ, pour un poste en CDI à temps plein un ou une Aide soignant(e) pour une prise de poste au plus vite
Missions :
- Soins hygiène et de confort des résidents en respectant leur dignité et leur personnalité,
- Aide les résidents dans l'accomplissement des actes de la vie quotidienne,
- Assiste l'infirmière dans la réalisation technique de certains soins,
- Participe à la surveillance des résidents et consigne ses observations dans le dossier de soins,
- Participe au nettoyage et à la désinfection de l'environnement des résidents.


Profil :

- Connaissance du milieu du handicap serait un plus,
- Capacité de travailler en équipe
- Permis B
- Diplôme d'état aide-soignant


Salaire et avantage entreprise:

- Salaire brut :2080.83 € brut + 13 ème mois (selon la convention collective CRF)
- Œuvres sociales CSE

Pour postuler:

*Lettre de motivation et CV à :

M AREVALO Jean-Claude, Directeur de transition du Pole Handicap

52 rue Marcellin Champagnat42 400 Saint Chamond
ou
A envoyer par mail : Sandrine.pinque@croix-rouge.fr

Compétences

  • - Mesurer les paramètres vitaux du patient ou résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier
  • - Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention
  • - Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne
  • - Bienveillance
  • - Travail en équipe
  • - Sens de la communication
  • - Connaissance du milieu du Handicap

Formations

  • - Aide-soignant (Diplôme d'Aide soignant) | Bac ou équivalent

Entreprise

  • FOYER ACCUEIL MEDICALISE - FAM

Offre n°99 : Opérateur(trice) régleur(euse) - personne situation de handicap (H/F)

  • Publié le 20/10/2025 | mise à jour le 06/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail les week-ends et jours fériés...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 6 Mois
    • 42 - ST CHAMOND ()

À propos de nous
Kliff par Randstad est le spécialiste du recrutement et de l'accompagnement des personnes en situation de handicap.
Notre équipe propose des missions en Intérim, en CDD et en CDI dans tous les secteurs d'activités.
Nous mettons en œuvre un accompagnement renforcé pour sécuriser et coconstruire votre parcours professionnel.
Leader en France des entreprises adaptées de travail temporaire (EATT), notre mission est de favoriser l'accès à l'emploi durable.
Rejoignez-nous !

Vos missions principales :
Conduire, surveiller et approvisionner des machines automatiques.
Réaliser des opérations d'usinage et manutentionner les pièces.
Assurer le réglage des machines (changement d'outils, ajustements).
Effectuer des contrôles qualité et gérer les produits non conformes.
Participer à la maintenance de premier niveau et au diagnostic des pannes.
Respecter les règles de sécurité et d'environnement.

Profil recherché :
BEP Usinage / Bac Pro Usinage ou équivalent.
Minimum 6 mois d'expérience en usinage ou mécanique.
Capacité à lire un plan, connaître les techniques d'usinage et la métrologie.
Autonome, logique et respectueux des règles.

Conditions de travail :
Travail en équipe (3x8, 2x8, week-end possible).
Port d'EPI et manutention de charges.
Le site est accessible en véhicule uniquement
Les pièces fabriquées sont lourdes et doivent être manipulées.

Compétences

  • - Techniques d'usinage
  • - Contrôler la qualité et la conformité d'un livrable
  • - Monter et régler une installation, une machine
  • - Piloter la gestion de la production, de l'exploitation
  • - Réaliser un diagnostic technique

Formations

  • - Usinage (BEP / BAC Pro Usinage ou équivalent) | Bac ou équivalent

Entreprise

  • FASTROAD TT

Offre n°100 : Chef d'équipe en production (H/F)

  • Publié le 20/10/2025 | mise à jour le 05/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 42 - Saint-Chamond ()

Entreprise reconnue dans le secteur de l'industrie mécanique, mon client recherche un Chef d'Équipe H/F pour encadrer ses équipes de production (équipe composée entre 15 et 20 personnes) et assurer l'atteinte des objectifs en matière de sécurité, qualité et performance.

-Organiser et suivre la production en optimisant les ressources.
-Gérer les aléas techniques et garantir la qualité des pièces produites.
-Encadrer, accompagner et former les équipes.
-Veiller au respect des règles de sécurité et des standards qualité.
-Contribuer à l'amélioration continue des processus.


-De formation Bac Pro en mécanique générale ou équivalent, vous disposez d'une expérience d'au moins 2 ans en environnement industriel, idéalement en tant que conducteur d'équipement, opérateur régleur ou encadrant d'équipe.
-Vous possédez des compétences en lecture de plans, métrologie, diagnostic de pannes, et gestion des systèmes de production automatisés.
-Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques et les règles de gestion du personnel.
-Doté d'un leadership naturel, vous savez gérer les priorités, prendre des décisions adaptées aux enjeux industriels et assurer une communication efficace avec vos équipes et votre hiérarchie.

Conditions salariales :
-Horaires en 3X8.
-Salaire selon expérience compris entre 36 et 40K bruts annuels, primes comprises.

Entreprise

  • MANPOWER

    Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services

Offre n°101 : Opérateur sur commande numérique (H/F)

  • Publié le 17/10/2025 | mise à jour le 20/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 42 - ST PAUL EN JAREZ ()

KELYPS INTERIM SAINT-CHAMOND recherche pour l'un de ses clients un OPERATEUR SUR COMMANDES NUMERIQUE H/F.

Notre client est une entreprise de la vallée du Gier.

Vos missions seront les suivantes :

Conduite des centres d'usinage à commande numérique
Analyse des ordres de fabrication
Montage et réglage des outils
Contrôle des opérations d'usinage avec actions correctives en cours de process
Contrôle final des pièces / conformité aux plans

PRISE DE POSTE RAPIDEMENT

PROFIL RECHERCHE :

Bac Pro + 2 ans Technicien usinage est un plus
Débutant accepté
Connaissances techniques, lecture de plans et utilisation des moyens de contrôle
Rigoureux, organisé, dynamique, autonome, qualités relationnelles, avec une forte envie de vous investir dans une entreprise dynamique

REJOIGNEZ L'AVENTURE KELYPS !

La plus belle promesse que l'on puisse vous faire, c'est de vous accompagner, de vous permettre de progresser et de dépasser vos objectifs, notamment en finançant vos formations.

Devenez intérimaire chez nous et profitez d'un CET (compte épargne temps) rémunéré à 8%.

Chez Kelyps Interim nous plaçons votre projet professionnel au cœur de nos priorités !

VENEZ NOUS RENCONTRER !

Votre agence Kelyps Intérim est ouverte du lundi au vendredi, 8h30-12h / 14h-18h, 40 Avenue Louis Pasteur, 42152 L'Horme.

N'hésitez pas à nous contacter pour plus d'informations

stchamond@kelyps-interim.com

Compétences

  • - Techniques d'usinage
  • - Contrôler la qualité et la conformité d'un livrable
  • - Monter et régler une installation, une machine
  • - Piloter la gestion de la production, de l'exploitation
  • - Réaliser un diagnostic technique

Entreprise

  • KELYPS

    REJOIGNEZ L'AVENTURE KELYPS ! La plus belle promesse que l'on puisse vous faire, c'est de vous accompagner, de vous permettre de progresser et de dépasser vos objectifs, notamment en finançant vos formations. Devenez intérimaire chez nous et profitez d'un CET (compte épargne temps) rémunéré à 8%. Chez Kelyps Interim nous plaçons votre projet professionnel au c?ur de nos priorités !

Offre n°102 : Technicien de maintenance (H/F)

  • Publié le 17/10/2025 | mise à jour le 04/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 42 - ST CHAMOND ()

L'agence KELYPS INTERIM ST CHAMOND, recherche pour l'un de ses clients un TECHNICIEN DE MAINTENANCE H/F.
Notre client est spécialisé dans le traitement de produits chimique.

Vos missions seront les suivantes :

- Dépannage des pompes

- Dépannage de chaînes de productions électriques

- Entretien

- Manipulation de produits chimiques

- Manutentions diverses

PROFIL RECHERCHE :

- Vous disposez de 2 ans d'expérience minimum requis dans un poste similaire

- Permis nacelle et chariot serait un plus

- Vous disposez de connaissances en mécaniques générales

REJOIGNEZ L'AVENTURE KELYPS !

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VENEZ NOUS RENCONTRER !

Votre agence Kelyps Intérim est ouverte du lundi au vendredi, 8h30-12h / 14h-18h, 40 Avenue Louis Pasteur, 42152 L'Horme.



Compétences

  • - Automatisme
  • - Documentation technique et rapports de maintenance
  • - Réparer l'installation par le remplacement et la remise en état des dispositifs électriques, électroniques, mécaniques, pneumatiques, hydrauliques

Entreprise

  • KELYPS

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Offre n°103 : Technicien de maintenance (H/F)

  • Publié le 17/10/2025 | mise à jour le 02/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 42 - ST CHAMOND ()

L'agence KELYPS INTERIM ST CHAMOND, recherche pour l'un de ses clients un TECHNICIEN DE MAINTENANCE H/F.
Notre client est spécialisé dans le traitement de produits chimique.

Vos missions seront les suivantes :

- Dépannage des pompes

- Dépannage de chaînes de productions électriques

- Entretien

- Manipulation de produits chimiques

- Manutentions diverses

PROFIL RECHERCHE :

- Vous disposez de 2 ans d'expérience minimum requis dans un poste similaire

- Permis nacelle et chariot serait un plus

- Vous disposez de connaissances en mécaniques générales

REJOIGNEZ L'AVENTURE KELYPS !

La plus belle promesse que l'on puisse vous faire, c'est de vous accompagner, de vous permettre de progresser et de dépasser vos objectifs, notamment en finançant vos formations.

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Chez Kelyps Interim nous plaçons votre projet professionnel au coeur de nos priorités !

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N'hésitez pas à nous contacter pour plus d'informations

stchamond@kelyps-interim.com

Compétences

  • - Automatisme
  • - Documentation technique et rapports de maintenance
  • - Réparer l'installation par le remplacement et la remise en état des dispositifs électriques, électroniques, mécaniques, pneumatiques, hydrauliques

Entreprise

  • KELYPS

    REJOIGNEZ L'AVENTURE KELYPS ! La plus belle promesse que l'on puisse vous faire, c'est de vous accompagner, de vous permettre de progresser et de dépasser vos objectifs, notamment en finançant vos formations. Devenez intérimaire chez nous et profitez d'un CET (compte épargne temps) rémunéré à 8%. Chez Kelyps Interim nous plaçons votre projet professionnel au c?ur de nos priorités !

Offre n°104 : Fraiseur (H/F)

  • Publié le 17/10/2025 | mise à jour le 02/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 5 An(s)
    • 42 - ST CHAMOND ()

L'agence Kelyps Intérim Saint-Chamond recherche pour l'un de ses clients, un FRAISEUR H/F.
Notre client est spécialisé dans les pièces unitaires de moyenne et de grande dimension.

Vos missions seront les suivantes :

- Usinage de pièces
- Montage / Réglage
- Programmation
- Contrôle dimensionnel
- Savoir maitriser la trigonométrie
- Manutention des pièces au pont roulant

Armoire CN NUM/ HEIDENHAIN/FANUC

PROFIL RECHERCHE :

- Formation en usinage ou expérience équivalente en industrie
- Maîtrise de la lecture de plans et des instruments de contrôle
- Rigueur, autonomie et esprit d'équipe

REJOIGNEZ L'AVENTURE KELYPS !

La plus belle promesse que l'on puisse vous faire, c'est de vous accompagner, de vous permettre de progresser et de dépasser vos objectifs, notamment en finançant vos formations.

Devenez intérimaire chez nous et profitez d'un CET (compte épargne temps) rémunéré à 8%.

Chez Kelyps Interim nous plaçons votre projet professionnel au coeur de nos priorités !

VENEZ NOUS RENCONTRER !

Votre agence Kelyps Intérim est ouverte du lundi au vendredi, 8h30-12h / 14h-18h, 40 Avenue Louis Pasteur, 42152 L'Horme.

N'hésitez pas à nous contacter pour plus d'informations

stchamond@kelyps-interim.com

Compétences

  • - Techniques d'usinage
  • - Contrôler la qualité et la conformité d'un livrable
  • - Monter et régler une installation, une machine
  • - Piloter la gestion de la production, de l'exploitation
  • - Réaliser un diagnostic technique

Entreprise

  • HERA

    REJOIGNEZ L'AVENTURE KELYPS ! La plus belle promesse que l'on puisse vous faire, c'est de vous accompagner, de vous permettre de progresser et de dépasser vos objectifs, notamment en finançant vos formations. Devenez intérimaire chez nous et profitez d'un CET (compte épargne temps) rémunéré à 8%. Chez Kelyps Interim nous plaçons votre projet professionnel au c?ur de nos priorités !

Offre n°105 : Aide ménager / Aide ménagère H/F

  • Publié le 14/10/2025 | mise à jour le 27/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 24H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 42 - Rive-de-Gier ()

Vos missions :
PRENEZ PART À UNE AVENTURE HUMAINE !

Vous souhaitez exercer un métier où l'humain est au centre des préoccupations ? Nous recherchons, pour compléter l'équipe de notre agence, un(e) aide ménager(ère) intervenant sur le secteur de Rive de gier.


VOS MISSIONS, EN TOUTE AUTONOMIE

Vous apportez une aide précieuse à nos clients et à nos bénéficiaires en assurant l'entretien du domicile (ranger, dépoussiérer, aspirer, nettoyer les surfaces et les sols) et du linge (étendre, repasser, plier et ranger).

Par votre présence et votre écoute, vous redonnez le sourire à des personnes parfois isolées.

Vos interventions permettent également à nos clients actifs de consacrer davantage de temps à ce qui compte pour eux. En résumé, vous apportez du bien-être et du bonheur !
Votre profil :
VOTRE PROFIL

Dynamique et bienveillant, vous avez envie de vous engager dans une profession où vous vous sentirez utile. Vous souhaitez intégrer une équipe qui vous soutient.

Sans diplôme ni expérience professionnelle, vous bénéficierez d'un accompagnement personnalisé, dispensé par une équipe soucieuse de votre bien-être.


CE QUE NOUS VOUS PROPOSONS

* Un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. .
* D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) ,, .. . Des indemnités kilométriques à 0.40€ par kilomètre Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%)
* La valorisation de votre expérience dans le domaine du service à la personne.


ET APRÈS ?

En nous rejoignant, vous bénéficiez de belles perspectives d'évolution. Vous envisagez de vous former d'ici quelque temps pour évoluer vers un poste d'auxiliaire de vie, de responsable d'équipe ou d'assistant(e) d'agence ? Nous vous accompagnerons afin que vous puissiez mener à bien votre projet !



Nous sommes signataire de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance.

Entreprise

  • AZAE SAINT ETIENNE

Offre n°106 : Aide ménager / Aide ménagère H/F

  • Publié le 14/10/2025 | mise à jour le 30/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 24H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 42 - Saint-Chamond ()

Vos missions :
PRENEZ PART À UNE AVENTURE HUMAINE !

Vous souhaitez exercer un métier où l'humain est au centre des préoccupations ? Nous recherchons, pour compléter l'équipe de notre agence, un(e) aide ménager(ère) intervenant sur le secteur de .


VOS MISSIONS, EN TOUTE AUTONOMIE

Vous apportez une aide précieuse à nos clients et à nos bénéficiaires en assurant l'entretien du domicile (ranger, dépoussiérer, aspirer, nettoyer les surfaces et les sols) et du linge (étendre, repasser, plier et ranger).

Par votre présence et votre écoute, vous redonnez le sourire à des personnes parfois isolées.

Vos interventions permettent également à nos clients actifs de consacrer davantage de temps à ce qui compte pour eux. En résumé, vous apportez du bien-être et du bonheur !
Votre profil :
VOTRE PROFIL

Dynamique et bienveillant, vous avez envie de vous engager dans une profession où vous vous sentirez utile. Vous souhaitez intégrer une équipe qui vous soutient.

Sans diplôme ni expérience professionnelle, vous bénéficierez d'un accompagnement personnalisé, dispensé par une équipe soucieuse de votre bien-être.


CE QUE NOUS VOUS PROPOSONS

* Un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes.
* Des indemnités kilométriques à 0.35 centimes par kilomètre
* Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%)
* La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ !
* Le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel.
* D'autres avantages comme :notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , et les tickets restaurants à 7€.
* La valorisation de votre expérience dans le domaine du service à la personne.


ET APRÈS ?

En nous rejoignant, vous bénéficiez de belles perspectives d'évolution. Vous envisagez de vous former d'ici quelque temps pour évoluer vers un poste d'auxiliaire de vie, de responsable d'équipe ou d'assistant(e) d'agence ? Nous vous accompagnerons afin que vous puissiez mener à bien votre projet !



Nous sommes signataire de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance.

Entreprise

  • AZAE SAINT ETIENNE

Offre n°107 : Auxiliaire de vie F/H Rive de Gier (H/F)

  • Publié le 10/10/2025 | mise à jour le 13/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 30H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté - Experience similaire souhaitée
    • 42 - RIVE DE GIER ()

ONELA est leader de l'aide à domicile pour les personnes âgées et en situation de handicap. En devenant Auxiliaire de Vie, vous exercez un métier qui a du sens.

Chez ONELA, tous nos intervenant(e)s sont embauché(e)s en CDI. Au sein d'une agence à taille humaine et près de chez vous, votre Responsable d'Agence est présent(e) pour vous épauler lors de vos missions.

*Responsabilités :
L'auxiliaire de vie à domicile assiste les personnes en situation de dépendance dans les actes essentiels de la vie quotidienne afin de leur permettre de rester à domicile.

Compétences professionnelles :

-Aide à la toilette et aux soins personnels : Assistance pour la toilette, l'habillage et le change.
-Préparation des repas : Préparation de repas équilibrés en tenant compte des régimes spécifiques.
-Aide à la mobilité : Aide aux déplacements à l'intérieur du domicile et/ou à l'extérieur.
-Entretien du logement : Ménage, rangement et entretien de la maison.
-Aide administrative : Assistance pour les démarches administratives simples et gestion du courrier.
-Surveillance de l'état de santé : Observations des changements d'état de santé et signalement aux familles ou aux professionnels de santé.

Compétences relationnelles :
Empathie et patience : Compréhension et respect des besoins des personnes dépendantes.
Fiabilité et discrétion : Respect de la vie privée des bénéficiaires, sérieux et ponctualité.
Bonne communication : Capacité de communiquer clairement avec les bénéficiaires et leurs familles.
Adaptabilité : Capacité à s'adapter aux besoins changeants et aux différentes situations.

Profil recherché :
Permis de conduire et véhicule : Indispensables pour se déplacer entre les domiciles des bénéficiaires
Diplôme ADVF ou AVS ou minimum 3 ans dans une fonction similaire




Pour vous épanouir au quotidien, votre savoir-être est tout aussi important que votre savoir-faire. Votre écoute et votre attention permettront à ceux qui en ont besoin de rester chez eux et d'être en sécurité au quotidien. Si la ponctualité, la patience et la bienveillance font partie de vos qualités, alors nous vous attendons avec impatience. Ce métier est fait pour vous !


Compétences

  • - Principes de l'ergonomie au travail
  • - Effectuer les courses d'une personne
  • - Surveiller l'état de santé d'une personne

Entreprise

  • ONELA

    ONELA est un réseau de services à la personne. Notre métier est de servir nos bénéficiaires en leur apportant un service de qualité et des prestations haut de gamme. Nous intervenons sur des prestations de services ménagers et d'aide aux personnes dépendantes partout en France.

Offre n°108 : Auxiliaire de vie F/H Secteur L'Horme /La Grand Croix

  • Publié le 10/10/2025 | mise à jour le 26/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 30H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté - Experience similaire souhaitée
    • 42 - ST CHAMOND ()

ONELA est leader de l'aide à domicile pour les personnes âgées et en situation de handicap. En devenant Auxiliaire de Vie, vous exercez un métier qui a du sens.

Chez ONELA, tous nos intervenant(e)s sont embauché(e)s en CDI. Au sein d'une agence à taille humaine et près de chez vous, votre Responsable d'Agence est présent(e) pour vous épauler lors de vos missions.

*Responsabilités :
L'auxiliaire de vie à domicile assiste les personnes en situation de dépendance dans les actes essentiels de la vie quotidienne afin de leur permettre de rester à domicile. ( Secteur L'Horme - Grand Croix )

Compétences professionnelles :

-Aide à la toilette et aux soins personnels : Assistance pour la toilette, l'habillage et le change.
-Préparation des repas : Préparation de repas équilibrés en tenant compte des régimes spécifiques.
-Aide à la mobilité : Aide aux déplacements à l'intérieur du domicile et/ou à l'extérieur.
-Entretien du logement : Ménage, rangement et entretien de la maison.
-Aide administrative : Assistance pour les démarches administratives simples et gestion du courrier.
-Surveillance de l'état de santé : Observations des changements d'état de santé et signalement aux familles ou aux professionnels de santé.

Compétences relationnelles :
Empathie et patience : Compréhension et respect des besoins des personnes dépendantes.
Fiabilité et discrétion : Respect de la vie privée des bénéficiaires, sérieux et ponctualité.
Bonne communication : Capacité de communiquer clairement avec les bénéficiaires et leurs familles.
Adaptabilité : Capacité à s'adapter aux besoins changeants et aux différentes situations.

Profil recherché :
Permis de conduire et véhicule : Indispensables pour se déplacer entre les domiciles des bénéficiaires
Diplôme ADVF ou AVS ou minimum 3 ans dans une fonction similaire




Pour vous épanouir au quotidien, votre savoir-être est tout aussi important que votre savoir-faire. Votre écoute et votre attention permettront à ceux qui en ont besoin de rester chez eux et d'être en sécurité au quotidien. Si la ponctualité, la patience et la bienveillance font partie de vos qualités, alors nous vous attendons avec impatience. Ce métier est fait pour vous !


Compétences

  • - Principes de l'ergonomie au travail
  • - Effectuer les courses d'une personne
  • - Surveiller l'état de santé d'une personne

Entreprise

  • ONELA

    ONELA est un réseau de services à la personne. Notre métier est de servir nos bénéficiaires en leur apportant un service de qualité et des prestations haut de gamme. Nous intervenons sur des prestations de services ménagers et d'aide aux personnes dépendantes partout en France.

Offre n°109 : Responsable de secteur suivi de contrats eau et assainissement (H/F)

  • Publié le 03/10/2025 | mise à jour le 04/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en astreinte...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 69 - CHABANIERE ()

L'entreprise Cholton Service Exploitation Basée à Chabanière (69), limite Rive de Gier (42) près de la A47, exerce des missions de service public dans le domaine de la distribution de l'eau et de l'assainissement pour le compte de collectivités locales sur les départements du Rhône, de la Loire, de l'Isère et de l'Ain.

Dans le cadre de son développement, l'entreprise recherche

Un responsable suivi de contrats eau et assainissement / Responsable de secteur

Ce poste immergé au sein de notre service Exploitation consiste à :
Coordonner les équipes de travaux et agents d'exploitation afin de garantir la bonne réalisation des opérations (opérations de maintenance programmés, travaux d'urgence, travaux neufs).
Suivre le fonctionnement des installations (traitement d'eau, réseau, ouvrages.), déclencher les opérations de maintenance et être force de proposition dans l'optimisation de leur fonctionnement.
Assurer la conformité des ouvrages en lien avec les services de l'Etat (police de l'eau) et gérer la transmission des données liées à l'autosurveillance
Assurer le lien entre les collectivités pour lesquelles il est l'interlocuteur privilégié et les opérations de terrain (prise en compte des besoins, rédaction de rapport ou compte-rendu).
Assurer la coordination des différents services support (Electro, SIG, abonnés.) sur le périmètre dont il a la gestion.
Participer à l'instruction des permis de construire.
Organiser le renouvellement annuel au sein des installations.
Réaliser les devis et factures de travaux réalisés dans le périmètre confié.
Participer à la rédaction des rapports annuels d'exploitation.

Lieu de travail : Chabanière/Rive de Gier

Type de contrat : CDI

Durée du travail : 39h hebdomadaires

Qualification : technicien - statut ETAM

Formation : bac+2 à bac+5 dans les domaines de l'eau,

Profils : Doté de capacités relationnelles et rédactionnelles, le candidat devra allier rigueur, disponibilité et autonomie. Idéalement, il dispose d'une expérience, outre des métiers de l'eau et de l'assainissement, d'une connaissance plus particulière de la gestion ou exploitation des STEP (Station d'Epuration des Eaux Usées).

Permis B exigé et aisance avec les outils informatiques souhaitée.

Compétences

  • - Modalités d'approvisionnement d'une ligne de production
  • - Règles de sécurité
  • - Elaborer et planifier un programme de production, d'exploitation
  • - Organiser et contrôler un approvisionnement

Entreprise

  • ENTREPRISE CHOLTON

Offre n°110 : Aide-soignant CDI temps plein (H/F)

  • Publié le 02/09/2025 | mise à jour le 06/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
  • Langue : Français (Souhaitée)
    • 42 - ST CHAMOND ()

Vous avez envie de rejoindre une équipe pluridisciplinaire de professionnels qui œuvrent au quotidien pour le bien-être et le confort des résidents ? N'hésitez plus, rejoignez l'EHPAD la Renaudière !

Nous recherchons un(e) aide-soignant(e) à temps plein en CDI

Vous êtes titulaire du Diplôme d'aide soignant ou AMP ou AES.

Vos missions seront les suivantes :

Assurer les soins d'hygiène et de confort
Accompagner au quotidien les résidents
Assurer l'alimentation et l'hydratation des résidents
Assurer la propreté de l'environnement général du résident

Savoirs et savoir-faire
Surveiller l'état général du patient/résident, lui distribuer les médicaments et informer l'infirmier des manifestations anormales ou des risques de chutes, escarres, ...
Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention
Accompagner la personne dans les gestes de la vie quotidienne
Distribuer les repas et collations au résident selon les besoins ou la prescription médicale
Repérer les modifications d'état du résident

Savoir-être professionnels
Travail en équipe - Autonomie - Rigueur

Avantages :
Participation au Transport en commun à hauteur de 50% de l'abonnement
Participation à la mutuelle d'entreprise à hauteur de 50% de la formule de base
Chéques vacances
Chèques cadeau à noël
prime de fin d'année
Prime Ségur
Prime grand âge

Compétences

  • - Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne
  • - Mesurer les paramètres vitaux du patient ou résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier
  • - Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention
  • - Réaliser des soins mortuaires

Formations

  • - Aide-soignant (ou AMP ou AES) | Bac ou équivalent

Entreprise

  • LA RENAUDIERE

Offre n°111 : Façadier / Façadière (H/F)

  • Publié le 07/11/2025 | mise à jour le 07/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 Mois
    • 42 - ST CHAMOND ()

Nous recherchons en urgence pour compléter l'équipe un façadier (H/F).

Vos missions :
- Savoir préparer tous les types d'enduits (lisses, granulés, colorés, neutres) ;
- Répartir l'enduit rapidement et de façon régulière pour éviter un mauvais séchage ;
- Choisir les bons outils à utiliser en fonction du chantier et des travaux à réaliser ;
- Savoir manier les outils mis à disposition pour réaliser un travail de qualité et conforme au cahier des charges ;
- Monter l'échafaudage et poser les marquages de sécurité.

Profil :
Vous avez de l'expérience dans ce domaine et pouvez être opérationnel dans l'immédiat.

Poste :
Prise de poste dès que possible en CDI
35h / semaine
Chantiers entre Saint-Chamond et Saint-Etienne, pas de grands déplacement
Permis B souhaité
Salaire SMIC évolutif selon profil et expérience au sein de l'entreprise

Compétences

  • - Techniques de sablage
  • - Régler la machine à projeter
  • - Enlever un ancien revêtement
  • - Nettoyer un support maçonné

Entreprise

  • CELIKOZ IBRAHIM

Offre n°112 : AIDE A DOMICILE avec actes essentiels (H/F)

  • Publié le 07/11/2025 | mise à jour le 07/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 30H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 42 - ST CHAMOND ()

Accompagner dans les actes de la vie quotidienne, rassurer, stimuler, alerter, tel est le rôle d'Aide à Domicile au sein de notre Association.

Nous recherchons un(e) Aide à Domicile H/F, en CDI pour intervenir sur le secteur de Saint-Chamond.

Vos missions

* Aider les personnes accompagnées dans les actes essentiels de la vie quotidienne pour 50 % de votre temps de travail : aide à la toilette, donner le repas, aide à la mobilité.
* Accompagner les bénéficiaires dans les actes ordinaires de la vie quotidienne : entretien du cadre de vie, du linge, préparation des repas, accompagnements aux sorties.
* Rassurer, stimuler et alerter des fragilités détectées chez les personnes accompagnées pour prévenir leur perte d'autonomie et permettre un maintien à domicile.

Prendre soin de vous est au cœur de nos priorités

* Nous sommes à l'écoute de vos disponibilités
* Nous vous proposons un secteur d'intervention à proximité de votre domicile
* Nous vous équipons de smartphone, blouse, masques etc.
* Nous nous engageons sur l'équilibre vie personnelle / vie professionnelle : intervention 1 weekend sur 4, et pour les temps partiels : une demi-journée de repos fixe par semaine

Nos petits + qui font plaisir

* Salaire à partir de 11.98€ brut de l'heure
* La prise en charge des kilomètres « domicile-lieu d'intervention » pour la 1ère et la dernière intervention de la journée
* Valorisation financière du diplôme en lien avec l'emploi
* Assurance automobile employeur, pas de malus en cas de sinistre
* Prime de cooptation
* Des tarifs préférentiels sur de nombreuses activités, des cartes cadeaux grâce à notre Comité Social et Économique
* Travail le samedi majoré de 25%
* Majoration du taux horaire de 15% des heures d'intervention se finissant après 18h30
* Majoration du taux horaire de 50 % des interventions les dimanches et jours fériés hors 1er mai
* Des options de mutuelle qui s'adaptent à votre situation familiale et à vos besoins
* Un contrat de Prévoyance (assurance contre les aléas de la vie)

La bienveillance, le sourire et la bonne humeur font partie de vos qualités, alors rejoignez-nous !

Les indispensables

* Métier accessible sans diplôme particulier
* Être titulaire du Permis B et d'un véhicule (obligatoire)
* Capacités à communiquer dans la langue française
* Aisance relationnelle et savoir être
* Etat d'esprit dynamique et bienveillant

Débutant(e) ou expérimenté(e), nous vous accompagnons tout au long de votre parcours professionnel pour obtenir les diplômes/titres nécessaires pour évoluer au sein de notre Association.

Entreprise

  • AMAELLES

Offre n°113 : Peintre industriel H/F

  • Publié le 06/11/2025 | mise à jour le 06/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 42 - Saint-Chamond ()

Vous souhaitez exercer votre métier au service d'une entreprise innovante ?

Votre agence Adéquat de SAINT CHAMOND recrute des profils F/H de Peintre industriel

Missions :
- Préparer la surface à peindre, selon le cahier des charges
- Appliquer de la peinture sur les pièces au pistolet et en cabine
- Etre attentif à l'épaisseur de la peinture appliquée
- Travaille en journée avec évolution en 2x8

Savoir être :
- Vous avez l'esprit d'équipe
- Vous êtes méticuleux et soigneux
- Vous fait preuve d'une bonne organisation et de rigueur
- Vous connaissez les règles d'application des couches de peinture et savez lire des documents de fabrication

Peintre industriel de métier, vous souhaitez intégrer une entreprise en pleine essor, et vous vous reconnaissez dans cette annonce, alors appelez-nous sans hésiter!

Votre rémunération et vos avantages :
- Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés
- Indemnité de déplacement + panier repas
- Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5%
- Acompte de paye à la semaine sur demande,
- Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution,
- Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement)

Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ##########
Adéquat, Simplement pour vous !

Entreprise

  • ADEQUAT INTERIM

    Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un taux de satisfaction de 94,5%. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, BTP, Tertiaire. Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.

Offre n°114 : Informaticien automaticien / Informaticienne automaticienne (H/F)

  • Publié le 05/11/2025 | mise à jour le 06/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 12 Mois
  • Langue : Anglais (Exigée)
    • 42 - RIVE DE GIER ()

Vous intégrerez une équipe de cadre et technicien spécialisés en automatisme avancé et en informatique de production.
Les technologies de pointe font partie de vos compétences (no code, base de données, no SQL,IA, vision, ...).
Vous serez chargé(e) d'analyser les cahiers des charges de nos clients, de concevoir l'architecture matériel et logicielle.
Vous maitrisez les outils spécialisés TIA Portal (motion), Codesys, Beckhoff, ...

Compétences

  • - Informatique industrielle
  • - Langages de programmation informatique
  • - Vérifier le programme d'automatisation par une série de tests sur plate-forme d'essais, en atelier, sur site
  • - Paramétrer un programme d'automatisation pour un automate programmable
  • - Réaliser l'analyse fonctionnelle de l'installation et la décliner en un programme d'automatisation
  • - Concevoir les spécifications de l'installation automatisée en fonction du cahier des charges
  • - Paramétrer un logiciel, un outil, un système numérique

Formations

  • - Informatique industrielle | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • CC CONSULTING

Offre n°115 : Employé / Employée de ménage (H/F)

  • Publié le 05/11/2025 | mise à jour le 05/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 30H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté - expérience similaire souhaitée
    • 42 - RIVE DE GIER ()

Vous aimez travailler en toute autonomie ? Vous adorez prendre soin d' un domicile, vous avez le soucis du détail et des petites attentions?

Venez intégrer une équipe accueillante et dynamique et démarrez des interventions aux alentours de Rive de Gier et de ses alentours (Saint-Christo-en-Jarez, Trèves, Châteauneuf, Genilac, Saint Matin La Plaine , Marcenod ..

Possibilité d'avoir plusieurs interventions par semaines.

Possibilité de remplissage du planning assez rapidement avec d'autres clients sur Rive de Gier et alentours.

Une expérience de ménage et repassage à domicile est requis

Type d'emploi : Temps plein ou Temps partiel

Nombre d'heures : de 2 H / semaine à 35H / semaine

Taux horaire à partir de 12€ net/H

Programmation :

du lundi au vendredi
Horaires flexibles à voir avec LES FAMILLES
Périodes de travail de 2 heures MINIMUM
Travail en journée
Type d'emploi : CDD

Salaire : 12,00€ à 15,00€ par heure

Avantages :
- Horaires flexibles



Programmation :
- Horaires flexibles
- Travail en journée


Nous attendons vos candidatures

Compétences

  • - Normes d'hygiène et de propreté
  • - Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces

Entreprise

  • SHIVA ST CHAMOND

    SHIVA a choisi d'être spécialiste uniquement dans l'entretien de la maison ! Nous savons qu'il n'y a pas de ménage bien fait sans employés de maison expérimentés et attentionnés. C'est pourquoi, nous sélectionnons des hommes et des femmes de ménage professionnels avec références pour un service sur-mesure et adapté à vos besoins.

Offre n°116 : Aide à domicile Secteur: Saint-Chamond Centre H/F

  • Publié le 05/11/2025 | mise à jour le 05/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 24H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté - Expérience souhaitée
    • 42 - ST CHAMOND ()

Description du poste et missions

Nous recrutons un(e) aide à domicile (H/F) sur le secteur Saint-Chamond centre
Vos principales missions :

Entretien du logement
Aide à la préparation des repas
Aide aux courses
Les conditions de travail :

Horaires : Du lundi au vendredi entre 7h et 20h

Profil recherché

Les conditions d'accès au poste :

Formation d'aide à la toilette valorisée
Permis de conduire et véhicule souhaités

Vos compétences :

Expérience significative dans le domaine de l'aide à la personne, de préférence auprès de personnes âgées ou en situation de handicap
Sens de l'écoute et de l'empathie
Patience et bienveillance
Esprit d'équipe et capacité à travailler en collaboration avec d'autres professionnels de santé
Discrétion et respect de la confidentialité
Eléa valorise la diversité et encourage les candidatures de tous horizons.

Avantages :

Téléphone professionnel avec messagerie
Comité Social Economique (CSE)
Indemnisation des déplacements
Mutuelle
Pour en savoir plus, rendez-vous sur notre site internet http://www.elea-loire.fr/.

Compétences

  • - Normes d'hygiène et de propreté
  • - Assurer le suivi des stocks en temps réel
  • - Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Entreprise

  • SCE SOINS A DOMICILE.SSIAD.

    Rejoindre Eléa, c'est intégrer une structure dynamique, attentive au bien-être de ses salariés et de leur évolution professionnelle. Association à but non lucratif reconnue d?intérêt général, Eléa accompagne près de 4500 clients sur le département et emploie près de 300 salariés répartis sur l?ensemble du territoire ligérien. Elle déploie des activités d?aide et de soins auprès de publics fragiles, de l?enfance jusqu?au grand âge.

Offre n°117 : Employé / Employée de ménage (H/F)

  • Publié le 05/11/2025 | mise à jour le 05/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 30H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté - expérience similaire souhaitée
    • 42 - ST CHAMOND ()

Vous aimez travailler en toute autonomie ? Vous adorez prendre soin d' un domicile, vous avez le soucis du détail et des petites attentions?

Venez intégrer une équipe accueillante et dynamique et démarrez des interventions aux alentours de Rive de Gier/Saint-Chamond.

Possibilité d'avoir plusieurs interventions par semaines.

Possibilité de remplissage du planning assez rapidement avec d'autres clients sur Rive de Gier et alentours.

Une expérience de ménage et repassage à domicile est requis

Type d'emploi : Temps plein ou Temps partiel

Nombre d'heures : de 2 H / semaine à 35H / semaine

Taux horaire à partir de 12€ net/H

Programmation :

du lundi au vendredi
Horaires flexibles à voir avec LES FAMILLES
Périodes de travail de 2 heures MINIMUM
Travail en journée
Type d'emploi : CDD

Salaire : 12,00€ à 15,00€ par heure

Avantages :
- Horaires flexibles



Programmation :
- Horaires flexibles
- Travail en journée


Nous attendons vos candidatures

Compétences

  • - Normes d'hygiène et de propreté
  • - Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces

Entreprise

  • SHIVA ST CHAMOND

    SHIVA a choisi d'être spécialiste uniquement dans l'entretien de la maison ! Nous savons qu'il n'y a pas de ménage bien fait sans employés de maison expérimentés et attentionnés. C'est pourquoi, nous sélectionnons des hommes et des femmes de ménage professionnels avec références pour un service sur-mesure et adapté à vos besoins.

Offre n°118 : Electricien Industriel (h/f)

  • Publié le 03/11/2025 | mise à jour le 03/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 5 An(s)
    • 42 - Lorette ()

Entreprise reconnue dans le secteur de l'électricité industrielle, nous recherchons pour compléter leurs équipes des électriciens industriels (h/f) pour travailler sur des chantiers en local.


À propos de la mission

- Tirage de câbles et raccordements électriques
- Pose de chemins de câbles, goulottes et conduits
- Installation et câblage d'armoires électriques
- Lecture et interprétation de plans et schémas
- Contrôle et tests des installations
- Respect strict des consignes de sécurité sur chantier

Contrat : intérim (temps plein)
Horaire de travail : en horaire journée

Possibilité d'évoluer sur des postes en déplacement sur le secteur national (sur la base du volontariat).

Rythme de travail :

- Travail en journée


Rémunération & Avantages

Rémunération : 13,00 EUR - 16,00 EUR par heure
Volume horaire hebdomadaire de base : 35 heures par semaine
Avantages :
- 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 15,73EUR - 19,36EUR
- Demandes d'acompte en 24h
- Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an
- Tous vos services dans une application
- Accès rapide à tous vos documents sur notre application
- Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formation- Heures supplémentaires
- Prime de panier


Profil recherché

- Formation en électricité industrielle ou électrotechnique (CAP / Bac Pro / BTS)
- Expérience sur chantier industriel appréciée
- Capacité à lire un schéma électrique
- Rigueur, autonomie et sens du travail en équipe
- Habilitations électriques à jour indispensables

- Expérience : Plus de 5 ans


Certificats requis

- Habilitation électrique Basse tension

Entreprise

  • IZIWORK

Offre n°119 : Peintre industriel / Peintre industrielle (H/F)

  • Publié le 03/11/2025 | mise à jour le 06/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s) - 1 A 2 ANS D'EXPERIENCE
    • 42 - LORETTE ()

MISSIONS :
Camouflage, préparation des surfaces et des peintures (base + durcisseur) - utilisation de peintures liquides avec un pistolet à peinture type AIRLESS ou AIRMIX ou pompe à membranes - Utilisation de pinceaux et rouleaux
- Horaires/ 8h -12h/ 13h- 17h
Des déplacements à prévoir - véhicule de société incluant le matériel de chantier est mis à disposition pour les salariés en déplacement (frais de déplacement: hôtel, essence et repas à la charge de l'entreprise)
Savoir travailler en toute autonomie, être polyvalent, Respecter les consignes de sécurité.

Compétences

  • - Préparer le produit (quantité, teinte, mélange, ...) et régler l'équipement d'application
  • - Préparer les surfaces (dégraissage, masquage, sablage, ...) selon le type de support
  • - Contrôler la surface (dépôt, aspect, épaisseur) , identifier les non-conformités et réaliser les retouches de finition

Entreprise

  • P.P.S PRO PEINTURE SABLAGE

Offre n°120 : Menuisier poseur / Menuisière poseuse aluminium (H/F)

  • Publié le 03/11/2025 | mise à jour le 03/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s) - Expérience éxigée
    • 42 - RIVE DE GIER ()

Manuel(le) et dynamique, vous assurez la pose de châssis et porte vitrage en aluminium sur des bâtiments. Vous travaillez assez souvent en hauteur (nacelle élévatrice).
Vous pouvez assurer un port de charge lourd et une manutention répétée.
Vous travaillez en doublon, vous pourrez être formé(e) au poste de travail.

Chantiers sur la région avec retour le soir et déplacements environ 2 à 3 mois dans l'année.
Prise de poste à Rive de Gier

Compétences

  • - Techniques de maçonnerie
  • - Réaliser l'étanchéité de l'ensemble support et châssis et poser les mousses de polyuréthane, joints, bandes adhésives, cornières, etc
  • - Couper les éléments de fermetures menuisées
  • - Fixer des éléments menuisés
  • - Démonter une fermeture menuisée et vérifier l'état du support

Entreprise

  • BATALU

Offre n°121 : Conducteur d'Engins de Chantier (h/f)

  • Publié le 03/11/2025 | mise à jour le 03/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 42 - Rive-de-Gier ()

Vous êtes Pelleteur expérimenté ou junior et passionné par le Recyclage ?

Notre agence de St Etienne recherche des Pelleteurs pour recycler et valoriser les déchêts de notre région !

Disponible et intéressé(e), n'hésitez pas à postuler via notre application ou directement en ligne ! Nous attendons votre candidature !


À propos de la mission

Vos missions seront :
- Conduire et manipuler au quotidien une pelle à grapin pour assurer le tri, le déplacement, le chargement et le compactage des matériaux recyclables.
- Contribuer à l'organisation et à l'optimisation des flux de matériaux sur le site.

Rythme de travail :

- Travail en journée


Rémunération & Avantages

Rémunération : 2 200 EUR - 2 400 EUR par mois
Avantages :
- 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 2 662,00EUR - 2 904,00EUR par mois
- Demandes d'acompte en 24h
- Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an
- Tous vos services dans une application
- Accès rapide à tous vos documents sur notre application
- Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formationundefined


Profil recherché

- Expérience : Au moins une expérience liée requise, quelque soit la durée


Certificats requis

- CACES B1 - R482 (ex 2 R372M)
- CACES C1 - R482 (ex 4 R372M)

Entreprise

  • IZIWORK

Offre n°122 : Electricien Industriel (h/f)

  • Publié le 03/11/2025 | mise à jour le 03/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 42 - Saint-Chamond ()

Dans le cadre de sa croissance, notre client recherche un(e) électricien(ne) industriel(le) (h/f) motivé(e) et rigoureux(se) pour renforcer son équipe technique.


À propos de la mission

- Réaliser les installations électriques industrielles : câblage, raccordement, tirage de câbles
- Effectuer la maintenance, les dépannages et les mises en service
- Lire et interpréter des schémas électriques et plans techniques
- Veiller à la conformité et à la sécurité des installations
- Travailler en étroite collaboration avec les automaticiens et les chefs de projet

Mission sur Saint Etienne et sa périphérie

Rythme de travail :

- Travail en journée


Rémunération & Avantages

Rémunération : 11,88 EUR - 14,00 EUR par heure
Volume horaire hebdomadaire de base : 39 heures par semaine
Avantages :
- 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 14,37EUR - 16,94EUR
- Demandes d'acompte en 24h
- Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an
- Tous vos services dans une application
- Accès rapide à tous vos documents sur notre application
- Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formation- Panier
- Déplacement


Profil recherché

- Formation en électrotechnique et une expérience de 12 mois en électricité industrielle
- Expérience significative dans le domaine industriel

- Expérience : Au moins 1 an


Certificats requis

- Aucun certificat requis

Entreprise

  • IZIWORK

Offre n°123 : Pâtissier oriental (H/F)

  • Publié le 03/11/2025 | mise à jour le 03/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail les week-ends et jours fériés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 42 - ST CHAMOND ()

L'établissement les Saveurs recherche une personne qualifiée dans la conception de gâteaux orientaux.

Vous aurez pour mission les tâches suivantes :

*Réaliser des recettes orientales.
*Appliquer les règles et procédures d'hygiène et de sécurité.
*Entretenir et nettoyer son espace de travail
*Participer au nettoyage des cuisines

Expérience de 2 ans obligatoire. Horaires : 9H-12H 14H-17H

Compétences

  • - Caractéristiques des farines levure, additifs
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Doser des ingrédients culinaires
  • - Effectuer le montage et la décoration des produits pâtissiers

Entreprise

  • LES SAVEURS

Offre n°124 : Façadier-enduiseur / Façadière-enduiseuse (H/F)

  • Publié le 03/11/2025 | mise à jour le 03/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s) - Experience similaire appréciée
    • 42 - ST CHAMOND ()

Poste à pourvoir rapidement - Les postes sont à pourvoir sur la Vallée du Gier

Vos missions:
-Diagnostiquer l'état d'un mur ou de maçonneries.
-Préparer les façades à recevoir les enduits ou traitements « humides » puis les appliquer.
- Mettre en œuvre des enduits traditionnels ou monocouches sur des façades.
-Mettre en place des systèmes d'isolation thermiques par l'extérieur.


Vous effectuez la préparation des supports et assurez la projection d'enduits
Vous êtes autonome et responsable sur votre poste de travail.
Vous savez travailler en équipe.

Possibilité d'être formé(e) en interne si motivé(e)

Compétences

  • - Techniques de sablage
  • - Régler la machine à projeter
  • - Nettoyer un support maçonné
  • - Peindre des surfaces et supports visuels

Entreprise

  • TUNC ISO FACADES

Offre n°125 : Façadier / Façadière isolation thermique par l'extérieur - (H/F)

  • Publié le 03/11/2025 | mise à jour le 03/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s) - Experience exigée
    • 42 - ST CHAMOND ()

Nous recherchons un Façadier ITE expérimenté pour rejoindre notre équipe dynamique et contribuer à la réalisation de projets de rénovation énergétique dans les secteurs résidentiels et tertiaires.

En tant que Façadier ITE, vous serez responsable de l'application et de la finition des systèmes d'isolation thermique par l'extérieur, garantissant l'efficacité énergétique et l'esthétique des bâtiments.

Missions principales :

Préparation des surfaces et des supports avant intervention (nettoyage, décapage, réparation).
Installation des isolants thermiques et des fixations selon les techniques spécifiques des systèmes d'isolation.
Application des enduits de base et de finition (mortiers, crépis, revêtements spécifiques).
Pose de matériaux de revêtement (bardages, panneaux composites, parements).
Respect des consignes de sécurité et des normes en vigueur.
Contrôle de la qualité des travaux réalisés et ajustements si nécessaires.
Collaboration avec les autres corps de métier présents sur le chantier
.
Profil recherché :

Expérience confirmée en tant que Façadier ITE.
Connaissance approfondie des matériaux et des techniques d'isolation thermique par l'extérieur.
Capacité à lire et interpréter les plans et les schémas techniques.
Grande rigueur et souci du détail.
Sens de l'organisation et capacité à travailler en équipe.
Autonomie et prise d'initiative sur le chantier.
Permis de conduire B requis.


Nous attendons vos candidatures

Compétences

  • - Techniques de sablage
  • - Régler la machine à projeter
  • - Enlever un ancien revêtement
  • - Nettoyer un support maçonné

Entreprise

  • TUNC ISO FACADES

Offre n°126 : Menuisier / Menuisière Expérimenté(e) (H/F)

  • Publié le 03/11/2025 | mise à jour le 05/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 5 An(s)
    • 42 - DARGOIRE ()

Le Groupe HASAP, leader français de l'agencement d'intérieurs sur mesure, recrute pour sa Maison SAGA située à Dargoire (42) un(e) : Menuisier / Menuisière Expérimenté(e) (H/F) (Niveau N4P1 ou N3)

Principales missions :

- Réaliser les opérations de fabrication : découpe, usinage, assemblage et montage précis des éléments de menuiserie selon les plans et l'Ordre de Fabrication.

- Pour les Ordres de Fabrication qui vous serons confié :
* En tant que référent(e) technique, accompagner des collaborateurs sur la réalisation.
* Organiser la répartition des étapes de fabrication de l'ouvrage.
* Suivre et contrôler les délais de fabrication en veillant au respect des règles de sécurité et des normes de qualité.

- Accompagner des collaborateurs dans une démarche de formation continue et de transmission de connaissances.
- Réglage des équipements de menuiserie.
- Participer à la cohésion et motivation de l'équipe.
- Être force de proposition pour l'amélioration continue de l'atelier.

Profil recherché:

-Réel pivot au sein de l'atelier, votre haut niveau de compétences en menuiserie et agencement d'intérieur ainsi que votre sens de l'accompagnement feront de vous un élément décisif dans l'organisation et le développement des équipes.

-Vous êtes rigoureux, consciencieux et organisé dans votre travail ? Vous avez un goût prononcé pour le travail en équipe et le sens du travail bien fait ? Alors vous saurez mener à bien vos missions.

-Issu d'un diplôme de la menuiserie (travaux, menuiserie bois), vous justifiez d'une expérience réussie de plus de 5 ans sur un poste similaire en menuiserie intérieure bois agencement.

Compétences

  • - Réaliser un gabarit

Formations

  • - Menuiserie agencement | CAP, BEP et équivalents
  • - Menuiserie bois | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • HASAP Agencement

Offre n°127 : CHAUDRONNIER (H/F)

  • Publié le 31/10/2025 | mise à jour le 03/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 4 An(s)
    • 42 - Lorette ()

Notre client spécialisé dans le secteur de l'industrie souhaite intégrer un Chaudronnier H/F en intérim (3 mois) dans le cadre d'un accroissement d'activité.
Rattaché au Coordinateur Atelier, et au sein d'une équipe de 6 collaborateurs, le Chaudronnier H/F aura un rôle clé dans la réalisation d'ensembles chaudronnés en inox et acier ainsi que dans la lecture de plans de pliage, roulage, découpe, ajustage et soudage MIG/TIG pour des pièces unitaires et de petites séries, en faisant preuve d'autonomie et en garantissant qualité, sécurité et respect des délais.
Les missions proposées sont les suivantes :
- Lire et interpréter les plans et schémas isométriques pour préparer les opérations de fabrication.
- Préparer, fabriquer et assembler des pièces en inox et acier (pliage, roulage, découpe, ajustage, soudage MIG/TIG).
- Contrôler la conformité dimensionnelle et la qualité des réalisations (autocontrôle, relevés, traçabilité) en respectant les règles QHSE.
- Contribuer à l'organisation de l'atelier et à l'amélioration continue (5S, maintenance de 1er niveau, propositions d'optimisation).

Diplômé d'une formation BAC +2 en chaudronnerie ou similaire, le Chaudronnier H/F justifie d'une expérience significative (4 ans minimum) sur un poste similaire.
De nature autonome et dynamique, le Chaudronnier H/F met au cœur de ses priorités la qualité et la sécurité de ses réalisations, la précision des assemblages et le respect des plans, tolérances et délais.

Rejoignez une équipe dynamique et à taille humaine, où votre savoir-faire fera la différence !

Compétences

  • - Règles de sécurité
  • - Assembler et positionner les pièces, plaques, tubes (soudure-pointage, rivet, agrafe, colle)
  • - Contrôler la qualité de l'assemblage des pièces mécaniques
  • - Découper, tailler des matières premières
  • - Tracer les développés et reporter les cotes sur les matériaux (plaques, tubes, profilés, ...)

Formations

  • - Chaudronnerie inox | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • EPITECH

Offre n°128 : Conducteur / Conductrice d'engins de chantier (H/F)

  • Publié le 30/10/2025 | mise à jour le 30/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 3 An(s) - Expérience exigée
    • 42 - ST CHAMOND ()

Nous recherchons un Conducteur d'engins H/F pour une prise de poste urgente.

Premier CDD de 3 mois avec perspective de durabilité

*Profil recherché:

- Disposer impérativement de 3 à 5 ans d'expérience pour assurer une autonomie dans le poste
- CACES Mini pelle impératif (CACES R482 catégorie A).
- Permis C idéalement requis pour le transport de gravas.

*Compétences techniques :

-Maîtrise de la conduite d'engins de chantier, en particulier des mini pelles.
-Capacité à réaliser des travaux de terrassement, de tranchée et de chargement de matériaux.
-Connaissance des procédures de sécurité liées à la conduite et au maniement des engins de chantier.

*Compétences relationnelles :

-Capacité à travailler en équipe.
-Communication efficace avec les membres de l'équipe et les superviseurs.
-Sens de l'initiative et de l'organisation.

*Compétences organisationnelles :

-Savoir gérer son temps et prioriser les tâches en fonction des besoins du chantier.
-Flexibilité et adaptation aux variations des tâches et des horaires.

Nous attendons vos candidatures



Compétences

  • - Procédures d'entretien d'engins
  • - Règles et consignes de sécurité
  • - Techniques de construction
  • - Contrôler l'état de fonctionnement d'un engin
  • - CACES R482 catégorie A
  • - Autonome
  • - Permis C

Entreprise

  • LA CIBLE RESEAUX

    entreprise de maçonnerie et travaux publics

Offre n°129 : Chaudronnier monteur (H/F) FORUMGIER2025

  • Publié le 29/10/2025 | mise à jour le 07/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 5 An(s)
    • 42 - RIVE DE GIER ()

Vous montez la pièce de A à Z
Vous savez ainsi lire un plan.
Vous effectuez le traçage et le découpage des pièces
Vous montez la pièce et vous en contrôlez la conformité

Vous connaissez les techniques de soudage
Vous maitriser le logiciel CFAO et les différents outils manuels et machines
Vous travaillez du lundi au jeudi de 7H/12H puis de 13H15 à 16H45 et le vendredi de 7H/12H



Compétences

  • - Règles de sécurité
  • - Découper, tailler des matières premières
  • - Assembler et positionner les pièces, plaques, tubes (soudure-pointage, rivet, agrafe, colle)
  • - Contrôler la qualité de l'assemblage des pièces mécaniques
  • - Tracer les développés et reporter les cotes sur les matériaux (plaques, tubes, profilés, ...)

Formations

  • - Chaudronnerie | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • SOCIETE D'EXPLOITATION LAFOND PERE ET FI

Offre n°130 : Infirmier(e ) (H/F)

  • Publié le 29/10/2025 | mise à jour le 30/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail les week-ends et jours fériés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 42 - ST CHAMOND ()

Nous recherchons activement notre futur(e) infirmier(e) une prise de poste immédiate

*Compétences techniques :

Administrer les soins médicaux selon les prescriptions.
Utiliser les équipements médicaux et technologiques.
Effectuer des prélèvements sanguins et d'autres échantillons.
Surveiller l'état des patients et gérer les dossiers médicaux.

*Compétences en communication :

Communiquer efficacement avec les patients, les familles et les membres de l'équipe médicale.
Capacité à expliquer clairement les procédures et les soins aux patients.

*Compétences organisationnelles :

Gérer les priorités et faire preuve de flexibilité.
Coordonner les soins avec les autres membres de l'équipe

*Compétences en gestion de stress :

Capacité à travailler sous pression et à gérer des situations d'urgence.
.

*Compétences personnelles :

Empathie et compassion envers les patients.
Patience et capacité à travailler de manière autonome.

*Connaissances spécifiques :

Compréhension des pathologies et des traitements courants dans un cadre hospitalier.

Pour postuler:
Merci de nous transmettre vos candidatures par mail ( CV + Lettre de motivation) à l'adresse suivante : recrutement@hopitaldugier.fr

Compétences

  • - Réaliser des soins infirmiers

Formations

  • - Infirmier | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • HOPITAL DU GIER

    L'Hôpital du Gier est un établissement public de santé, dynamique et convivial, situé à Saint-Chamond (42 - Loire), en zone urbaine dans la Vallée du Gier (environ 90 000 habitants). Son positionnement entre Saint-Etienne (20 mn) et Lyon (40 mn) permet une accessibilité aisée par le réseau autoroutier ou ferroviaire, à proximité des universités et grandes écoles d'ingénierie.

Offre n°131 : Cadre de santé- H/F

  • Publié le 29/10/2025 | mise à jour le 30/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s) - Experience similaire souhaitée
    • 42 - ST CHAMOND ()

Pour compléter sa dynamique équipe d'encadrement, l'Hôpital du Gier recherche un Cadre de santé (H/F) : poste en CDD, CDI ou mutation à 100%.

Disponible rapidement.




Le cadre de santé a pour mission d'organiser l'activité paramédicale, d'animer l'équipe et de coordonner les moyens de son service, tout en veillant à l'efficience des ressources mobilisées et à la qualité des prestations.

Vos missions:

- Organiser et coordonner l'activité paramédicale et les soins dans le respect des valeurs professionnelles et humaines, en collaboration avec l'équipe soignante
- Gérer les ressources humaines :
- Il est chargé de l'organisation quotidienne et prévisionnelle des besoins en recrutement,
- Il assure l'encadrement des équipes de soins,
- Il anime, fédère et garantit la cohésion de l'équipe,
- Il encourage la créativité des équipes en lien avec l'animation
- Prévoir et superviser les moyens matériels nécessaires,
- Participer à des groupes de travail,
- Rencontrer et échanger avec les familles des résidents et patients,
- Travailler en étroite collaboration avec les cadres supérieurs de santé, les médecins

Pré requis
- Le poste exige le diplôme de cadre de santé ou certificat cadre infirmier.
- Connaissance en management et en aspects réglementaires (législation professionnelle, statut de la fonction publique, temps de travail ).
Compétences requises
- Compétences relationnelles, esprit d'équipe, écoute,
- Capacité d'analyse,
- Réactivité, anticipation et sens des initiatives,
- Secret professionnel et confidentialité,
- Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire,
- Connaissances des outils bureautiques.

Postuler
Envoyer CV et lettre de motivation :
- Par courrier : L'Hôpital du Gier - Direction des Ressources Humaines -
BP 168, 19 rue Victor Hugo - 42403 ST CHAMOND cedex
- Par mail : recrutement@hopitaldugier.fr

Compétences

  • - Protocoles de soins
  • - Apporter un appui technique pour le personnel
  • - Piloter une activité
  • - Concevoir des protocoles de soins
  • - Expliquer et faire respecter les règles et procédures

Entreprise

  • HOPITAL DU GIER

    L'Hôpital du Gier est un établissement public de santé de 711 lits qui couvre les besoins des 90 000 habitants de la vallée du Gier. Il est réparti sur 5 sites : 1 site MCO, 2 EHPAD, 1 centre de rééducation et 1 institut en soins infirmiers. Il emploie environ 1 100 agents.

Offre n°132 : Menuisier poseur recherché urgemment (H/F)

  • Publié le 29/10/2025 | mise à jour le 29/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 69 - Chabanière ()

Offre d'emploi : Menuisier poseur (h/f)




Nous recherchons un menuisier poseur spécialisé dans l'aide à la pose de menuiseries métalliques pour une mission de longue durée.
L'entreprise est située à Chabanière (69440), les interventions sur lyon et les environs




Le contrat proposé est de 6 mois, avec un début prévu dès que possible. Il s'agit d'un travail à temps plein, avec une semaine de 35 heures.










L'agence Actual BRIGNAIS responsable de cette offre se tient à votre disposition pour toute information complémentaire.
En travaillant pour le Groupe ACTUAL, vous pouvez bénéficier :


- D'un Compte épargne Temps au taux de 12%


- D'acomptes à la semaine gérés en toute autonomie sur votre espace personnalisé Myactual


- De Parrainage


- D'une mutuelle dès la première heure de travail avec la Mutuelle des intérimaires


- De nombreux services complémentaires tels que aide au logement, location de voiture, garde d'enfants


- D'entretiens de sécurisation de parcours pour construire ensemble votre avenir professionnel





L'agence Actual BRIGNAIS responsable de cette offre se tient à votre disposition pour toute information complémentaire. Contactez nous au *** (voir postuler) ou sur actual.brignais(a)actualgroup.com
Le poste de Menuisier poseur structure aluminium (h/f)




- Compétence en installation de menuiseries aluminium : Le candidat doit être capable d'aider à installer divers types de menuiseries, y compris les portes, fenêtres et escaliers, avec un haut niveau de précision et de qualité.

- Lecture de plans

- Utilisation d'outils spécialisés

- Sens du détail

Entreprise

  • ACTUAL BRIGNAIS 3293

Offre n°133 : AIDE A DOMICILE sans actes essentiels (H/F)

  • Publié le 28/10/2025 | mise à jour le 06/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 30H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 42 - RIVE DE GIER ()

Accompagner dans les actes de la vie quotidienne, rassurer, stimuler, alerter, tel est le rôle d'Aide à Domicile au sein de notre Association.

Nous recherchons un(e) Aide à Domicile H/F, en CDI pour intervenir sur le secteur de Rive de Gier et alentours.

Vos missions

* Aider les personnes accompagnées dans les actes ordinaires : entretien du cadre de vie, du linge, préparation des repas, accompagnements aux sorties etc.
* Rassurer, stimuler et alerter des fragilités détectées chez les personnes accompagnées pour prévenir leur perte d'autonomie et leur permettre de rester à leur domicile

Prendre soin de vous est au cœur de nos priorités

* Nous sommes à l'écoute de vos disponibilités
* Nous vous proposons un secteur d'intervention à proximité de votre domicile
* Nous vous équipons de smartphone, blouse, masques etc.
* Nous nous engageons sur l'équilibre vie personnelle / vie professionnelle

Nos petits + qui font plaisir

* Salaire à partir de 11.88 € brut de l'heure
* La prise en charge des kilomètres « domicile-lieu d'intervention » pour la 1ère et la dernière intervention de la journée
* Valorisation financière du diplôme en lien avec l'emploi
* Reprise d'ancienneté dans l'emploi à 100 %
* Assurance automobile employeur, pas de malus en cas de sinistre
* Prime de cooptation
* Des tarifs préférentiels sur de nombreuses activités, des cartes cadeaux grâce à notre Comité Social et Économique
* Travail le samedi majoré de 25%
* Majoration du taux horaire de 15% des heures d'intervention se finissant après 18h30
* Majoration du taux horaire de 50 % des interventions les dimanches et jours fériés hors 1er mai
* Des options de mutuelle qui s'adaptent à votre situation familiale et à vos besoins
* Un contrat de Prévoyance (assurance contre les aléas de la vie)

La bienveillance, le sourire et la bonne humeur font partie de vos qualités, alors rejoignez-nous !

Les indispensables

* Métier accessible sans diplôme particulier
* Être titulaire du Permis B et d'un véhicule (obligatoire)
* Capacités à communiquer dans la langue française
* Aisance relationnelle et savoir être
* Etat d'esprit dynamique et bienveillant

Débutant(e) ou expérimenté(e), nous vous accompagnons tout au long de votre parcours professionnel pour obtenir les diplômes/titres nécessaires pour évoluer au sein de notre Association.

Entreprise

  • AMAELLES

Offre n°134 : Cadre de santé (H/F) aux Urgences et en soins continus.

  • Publié le 28/10/2025 | mise à jour le 30/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s) - Experience similaire souhaitée
    • 42 - ST CHAMOND ()

Pour compléter sa dynamique équipe d'encadrement, l'Hôpital du Gier recherche un Cadre de santé (H/F) aux Urgences et en soins continus.

Poste en CDD, CDI ou mutation
Temps plein
Disponible rapidement


*Missions

Le cadre de santé a pour mission d'organiser l'activité paramédicale, d'animer l'équipe et de coordonner les moyens de son service, tout en veillant à l'efficience des ressources mobilisées et à la qualité des prestations.

- Organiser et coordonner l'activité paramédicale et les soins dans le respect des valeurs professionnelles et humaines, en collaboration avec l'équipe soignante
-Gérer les ressources humaines :
-Il est chargé de l'organisation quotidienne et prévisionnelle des besoins en recrutement,
- Il assure l'encadrement des équipes de soins,
- Il anime, fédère et garantit la cohésion de l'équipe,
- Il encourage la créativité des équipes en lien avec l'animation
- Prévoir et superviser les moyens matériels nécessaires,
- Participer à des groupes de travail,
- Rencontrer et échanger avec les familles des résidents et patients,
- Travailler en étroite collaboration avec les cadres supérieurs de santé, les médecins .

*Pré requis

- Le poste exige le diplôme de cadre de santé ou certificat cadre infirmier.
- Connaissance en management et en aspects réglementaires (législation professionnelle, statut de la fonction publique, temps de travail.).

*Compétences requises

- Compétences relationnelles, esprit d'équipe, écoute,
- Capacité d'analyse
- Réactivité, anticipation et sens des initiatives,
- Secret professionnel et confidentialité
- Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire,
- Connaissances des outils bureautiques.


Postuler Envoyer CV et lettre de motivation :

- Par courrier : L'Hôpital du Gier - Direction des Ressources Humaines - BP 168, 19 rue Victor Hugo - 42403 ST CHAMOND cedex - Par mail : recrutement@hopitaldugier.fr

Compétences

  • - Protocoles de soins
  • - Apporter un appui technique pour le personnel
  • - Piloter une activité
  • - Concevoir des protocoles de soins
  • - Expliquer et faire respecter les règles et procédures

Entreprise

  • HOPITAL DU GIER

    L'Hôpital du Gier est un établissement public de santé de 711 lits qui couvre les besoins des 90 000 habitants de la vallée du Gier. Il est réparti sur 5 sites : 1 site MCO, 2 EHPAD, 1 centre de rééducation et 1 institut en soins infirmiers. Il emploie environ 1 100 agents.

Offre n°135 : Cadre de santé (H/F) à la Pharmacie

  • Publié le 28/10/2025 | mise à jour le 30/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s) - Experience similaire souhaitée
    • 42 - ST CHAMOND ()

Pour compléter sa dynamique équipe d'encadrement, l'Hôpital du Gier recherche un Cadre de santé (H/F) à la Pharmacie.

*Poste en CDD, CDI ou mutation / Temps plein

Disponible rapidement


Missions

Le cadre de santé a pour mission d'organiser l'activité paramédicale, d'animer l'équipe et de coordonner les moyens de son service, tout en veillant à l'efficience des ressources mobilisées et à la qualité des prestations.

- Organiser et coordonner l'activité paramédicale et les soins dans le respect des valeurs professionnelles et humaines, en collaboration avec l'équipe soignante
- Gérer les ressources humaines :
- Il est chargé de l'organisation quotidienne et prévisionnelle des besoins en recrutement,
- Il assure l'encadrement des équipes de soins
- Il anime, fédère et garantit la cohésion de l'équipe,
-Il encourage la créativité des équipes en lien avec l'animation
-Prévoir et superviser les moyens matériels nécessaires,
-Participer à des groupes de travail,
-Rencontrer et échanger avec les familles des résidents et patients,
-Travailler en étroite collaboration avec les cadres supérieurs de santé, les médecins .

*Pré requis

- Le poste exige le diplôme de cadre de santé ou certificat cadre infirmier.
- Connaissance en management et en aspects réglementaires (législation professionnelle, statut de la fonction publique, temps de travail.).

*Compétences requises

- Compétences relationnelles, esprit d'équipe, écoute,
- Capacité d'analyse,
- Réactivité, anticipation et sens des initiatives,
- Secret professionnel et confidentialité,
- Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire,
- Connaissances des outils bureautiques.

Postuler Envoyer CV et lettre de motivation :

- Par courrier : L'Hôpital du Gier - Direction des Ressources Humaines 19 rue Victor Hugo - 42400 ST CHAMOND - Par mail : recrutement@hopitaldugier.fr

Compétences

  • - Protocoles de soins
  • - Apporter un appui technique pour le personnel
  • - Piloter une activité
  • - Concevoir des protocoles de soins
  • - Expliquer et faire respecter les règles et procédures

Entreprise

  • HOPITAL DU GIER

    L'Hôpital du Gier est un établissement public de santé de 711 lits qui couvre les besoins des 90 000 habitants de la vallée du Gier. Il est réparti sur 5 sites : 1 site MCO, 2 EHPAD, 1 centre de rééducation et 1 institut en soins infirmiers. Il emploie environ 1 100 agents.

Offre n°136 : AIDE A DOMICILE sans actes essentiels (H/F)

  • Publié le 28/10/2025 | mise à jour le 28/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 30H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 42 - ST CHAMOND ()

Nous recherchons des Aides à Domicile H/F, en CDI, temps partiel, sur le secteur de Saint-Chamond.

Vos missions

* Aider les personnes accompagnées dans les actes ordinaires : entretien du cadre de vie, du linge, préparation des repas, accompagnements aux sorties etc.
* Rassurer, stimuler et alerter des fragilités détectées chez les personnes accompagnées pour prévenir leur perte d'autonomie et leur permettre de rester à leur domicile

Prendre soin de vous est au cœur de nos priorités

* Nous sommes à l'écoute de vos disponibilités
* Nous vous proposons un secteur d'intervention à proximité de votre domicile
* Nous vous équipons de smartphone, blouse, masques etc.
* Nous nous engageons sur l'équilibre vie personnelle / vie professionnelle : intervention 1 weekend sur 2, et pour les temps partiels : une demi-journée de repos fixe par semaine

Nos petits + qui font plaisir

* Salaire à partir de 11.88 € brut de l'heure
* La prise en charge des kilomètres « domicile-lieu d'intervention » pour la 1ère et la dernière intervention de la journée
* Valorisation financière du diplôme en lien avec l'emploi
* Reprise d'ancienneté dans l'emploi à 100 %
* Assurance automobile employeur, pas de malus en cas de sinistre
* Prime de cooptation
* Des tarifs préférentiels sur de nombreuses activités, des cartes cadeaux grâce à notre Comité Social et Économique
* Travail le samedi majoré de 25%
* Majoration du taux horaire de 15% des heures d'intervention se finissant après 18h30
* Majoration du taux horaire de 50 % des interventions les dimanches et jours fériés hors 1er mai
* Des options de mutuelle qui s'adaptent à votre situation familiale et à vos besoins
* Un contrat de Prévoyance (assurance contre les aléas de la vie)

La bienveillance, le sourire et la bonne humeur font partie de vos qualités, alors rejoignez-nous !

Les indispensables

* Métier accessible sans diplôme particulier
* Etre titulaire du Permis B et d'un véhicule
* Capacités à communiquer dans la langue française
* Aisance relationnelle et savoir être
* Etat d'esprit dynamique et bienveillant

Débutant(e) ou expérimenté(e), nous vous accompagnons tout au long de votre parcours professionnel pour obtenir les diplômes/titres nécessaires pour évoluer au sein de notre Association.

Entreprise

  • AMAELLES

Offre n°137 : Electromécanicien(H/F) - Moteurs, Pompes & Ventilation

  • Publié le 28/10/2025 | mise à jour le 28/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s) - Expérience similaire exigée
    • 42 - ST CHAMOND ()

En tant qu'électromécanicien , vous intégrez une équipe de 10-12 techniciens spécialisés, vous:

-Réaliser la maintenance des matériels
-Démonter et remonter l'ensemble d'un moteur ou d'un système
-Diagnostiquer un dysfonctionnement sur des équipements
-Remplacer les composants usagés sur les moteurs électriques et systèmes associés
-Proposer des solutions pour optimiser la remise en état des matériels
-Usiner, exceptionnellement, des pièces sur tour mécanique et fraiseuse

* Votre profil

-Vous êtes issu(e) d'une formation en mécanique, électromécanique ou maintenance industrielle.
-Vous avez une première expérience réussie en mécanique industrielle
-Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre sens de l'organisation et votre bonne humeur.
-La sécurité et la qualité sont maitres mots dans votre quotidien au travail

* Pourquoi nous rejoindre ?

-Une équipe soudée, passionnée et bienveillante.
-Un esprit collectif !
-Un environnement de travail dynamique et stimulant.
-Des projets variés --> un atelier neuf et doublé en construction
-Une entreprise qui valorise la sécurité, le professionnalisme et la convivialité.

Nous attendons vos candidatures

Compétences

  • - Réaliser le montage d'équipements industriels ou d'exploitation
  • - Réaliser les réglages de mise au point de l'équipement industriel ou d'exploitation et contrôler son fonctionnement
  • - Identifier les composants et les pièces défectueuses

Formations

  • - Maintenance industrielle (Diplôme électromécanique /Mecanique) | Bac ou équivalent

Entreprise

  • F3C

Offre n°138 : Ingénieur en mécanique (f/h)

  • Publié le 27/10/2025 | mise à jour le 27/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Anglais (Exigée)
    • 42 - Saint-Chamond ()

Rattaché(e) au Directeur Commercial, vous jouerez un rôle clé dans la conception et la gestion de solutions techniques adaptées aux besoins de vos clients.
Vos principales responsabilités :
- Analyse technique des besoins clients : étude des consultations et analyse détaillée des cahiers des charges.
- Conception et développement : recherche de solutions techniques sur mesure, dimensionnement et simulations.
- Propositions techniques et commerciales : calcul précis des coûts pour garantir compétitivité et performance.
- Gestion de projets techniques : coordination avec les différents services pour garantir la qualité, les délais et les performances techniques des livrables.
- Support technique : interface technique avec les clients et accompagnement tout au long des phases projet.

Ce que nous vous offrons!
- Une entreprise à dimension internationale, reconnue pour son savoir-faire technique.
- La possibilité de relever des défis technologiques de pointe sur un marché en forte croissance.
- Un environnement valorisant l'innovation et la polyvalence.
- Un parcours d'intégration personnalisé et une montée en compétences.

Rémunération & avantages :
- Rémunération attractive : 35 à 40 K€
- Prime annuelle liée aux résultats de l'entreprise
- Organisation flexible : semaine de 4,5 jours

Entreprise

  • RANDSTAD

    Randstad Search, Cabinet Conseil en Recrutement et Approche directe, intervient dans la recherche et l'évaluation des profils Middle et Top Management. Le cabinet est présent dans les principales métropoles françaises. Les consultants du Pôle Ingénierie & Industries mettent à votre service leur expertise métier pour vous accompagner au mieux dans votre évolution professionnelle.

Offre n°139 : Aide-soignant / Aide-soignante (H/F)

  • Publié le 24/10/2025 | mise à jour le 24/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 42 - ST CHAMOND ()

Vous appréciez le contact humain ? Vous souhaitez contribuer au bien-être des personnes à domicile ?

ELEA, acteur important pour le maintien à domicile des personnes âgées et en situation de handicap intervient sur l'ensemble du département de la Loire.

Nous recrutons un ou une aide soignant (H/F) sur Saint Chamond et ses environs pour une prise de poste immédiate. a temps plein (100% ETP)

L'aide-soignant du S.S.I.A.D. dispense, en collaboration et sous la responsabilité de l'infirmier, des soins de prévention et de maintien pour préserver le bien-être et l'autonomie de la personne. Il participe également à l'éducation de l'usager et de ses aidants.

Les missions sont centrées autour des axes suivants :

Dispenser des soins d'hygiène et de nursing, de nature préventive, curative visant à promouvoir, maintenir et restaurer la santé du patient selon les protocoles médicaux et les règles d'hygiène et d'asepsie.
Veiller à la qualité de l'environnement immédiat du patient.
Contribuer à l'appréciation de l'état clinique globale du patient
Contribuer à l'efficience de l'organisation du travail (gestion des stocks de dispositifs médicaux, organisation des tournées )
Participer à la démarche continue d'évaluation de la qualité de l'établissement, aux actions de préventions et aux groupes de travail interne
Recueillir et transmettre des observations orales et écrites adaptées pour garantir la continuité de la prise en charge avec le vocabulaire adapté
Participer à l'encadrement et à l'évaluation des stagiaires aides-soignants

PERMIS B REQUIS
Qualification : Aide soignant(e) H/F diplômé(e)


Nous attendons vos candidatures

Formations

  • - Aide-soignant | Bac ou équivalent

Entreprise

  • ELEA

Offre n°140 : Infirmier(e) à domicile (H/F)

  • Publié le 24/10/2025 | mise à jour le 24/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 25H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté - Expérience souhaitées
    • 42 - ST CHAMOND ()

Nous recrutons un(e) infirmier(e) sur le secteur de St Chamond, L'Horme et La Valla en Gier a mi temps en CDI pour une prise de poste au plus vite.

Vos principales missions :
- Dispenser des soins infirmiers de nature préventives, curatives et éducatives et contribuer à l'appréciation de l'état clinique globale du patient
- Effectuer les démarches administratives en relations avec la prise en soins du patient (Entrée Administrative, Démarche de Soins Infirmiers, validation des ordonnances et de l'administration des soins ainsi que de la cotation des actes, etc..).
- Gérer le stock des Dispositifs Médicaux Stériles et Non Stériles (D.M.S. et D.M.N.S.).
- Contribuer à l'efficience de l'organisation du travail (gestion des stocks de dispositifs médicaux, organisation des tournées.)
- Participer à l'encadrement et à l'évaluation des étudiants infirmiers.

Les conditions de travail :
- Horaires : Du lundi au vendredi entre 7h et 20h
- 1/ week-end travaillé
- Lieu : St Chamond, L'Horme et La Valla en Gier
- L'infirmière coordinatrice sera votre interlocutrice privilégiée.

Les conditions d'accès au poste :
- Diplôme Infirmier obligatoire
- Expérience valorisée
- Permis de conduire INDISPENSABLE !

Vos compétences :
- Capacités à travailler au sein d'une équipe pluri-professionnelle de manière autonome et en collaboration.
- Sens des responsabilités et rigueur dans le travail
- Gestion du stress et de l'agressivité
- Savoir identifier et analyser des situations d'urgence- Maitrise des règles d'hygiène
- Maitrise des techniques, des gestes et des postures liées à la manutention (utilisation de lit médicalisé, de lève-malade, .)

Eléa valorise la diversité et encourage les candidatures de tous horizons.

Avantages :
- Téléphone professionnel avec messagerie
- Comité Social Economique (CSE)
- Mise à disposition d'équipements vous permettant de travailler en toute sécurité
- Voiture de service
- Mutuelle

Nous attendons vos candidatures

Compétences

  • - Réaliser des soins infirmiers

Formations

  • - Infirmier (Diplôme d'état Infirmier) | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • SCE SOINS A DOMICILE.SSIAD.

Offre n°141 : Conducteur de travaux F/H

  • Publié le 23/10/2025 | mise à jour le 24/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 5 An(s)
    • 42 - ST CHAMOND ()

Notre agence d'intérim recherche un conducteur de travaux expérimenté, motivé pour rejoindre l'équipe de l'un de nos clients dans le secteur des travaux publics. Ce poste nécessite une personne capable de gérer efficacement les opérations sur le terrain, tout en assurant la coordination et la supervision des équipes. Le candidat idéal devra posséder une solide expérience en gestion de chantiers, ainsi qu'une bonne connaissance des techniques et des normes en vigueur dans le domaine des travaux publics.
- Planifier, organiser et superviser les travaux sur le chantier.
- Coordonner les équipes et les sous-traitants pour garantir le bon déroulement des opérations.
- Veiller au respect des normes de sécurité et des réglementations en vigueur.
- Assurer le suivi budgétaire et financier des projets.
- Contrôler la qualité des travaux réalisés et effectuer des rapports réguliers.
- Collaborer avec les ingénieurs et les architectes pour résoudre les problèmes techniques.

Expérience : Expérience significative en gestion de chantiers dans le secteur des travaux publics.
Compétences techniques : Connaissance approfondie des techniques de construction et des normes de sécurité.
Qualités personnelles : Leadership, et excellentes compétences en communication. Dynamisme - Diplomatie - Réactivité - Capacité à déléguer - Capacité à prendre des décisions - Capacité à anticiper - OrganisationVos avantages Synergie:
+10% IFM + 10% CP,
CSE Synergie,
Prime Participation + CET à 6%,
Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)

Entreprise

  • SYNERGIE

Offre n°142 : Technicien Frigoriste en Alternance (H/F)

  • Publié le 22/10/2025 | mise à jour le 24/10/2025
  • Catégorie : Alternance
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 69 - CHABANIERE ()

Vous aimez relever des défis techniques et travailler dans un environnement dynamique ?

Rejoignez notre Alternance de Technicien Frigoriste

Notre Client, basé à Chabanière recherche son alternant(e). le centre de formation est sur Lyon 8

L'entreprise est composée d'une équipe de techniciens compétents et expérimentés capables de résoudre les problèmes les plus complexes. Leur objectif est de fournir à leurs clients des services de qualité supérieure pour garantir le bon fonctionnement de leurs équipements.
Accompagné par votre tuteur, vous aurez à réaliser:

- Maintenance et entretien des équipements professionnels (chambres froides, rooftops, machines à glace, machines à glaçons, etc.)
- Diagnostic précis des pannes et interventions techniques efficaces
- Installation d'équipements neufs pour répondre aux besoins de nos clients
- Sensibilisation des clients sur les aspects sécuritaires essentiels
- Garantir des interventions de qualité et renforcer l'image professionnelle de notre entreprise
- Gestion rigoureuse du stock et des outils du véhicule
- Rédaction de comptes rendus détaillés et justificatifs d'intervention
- Maintenance et entretien des équipements professionnels (chambres froides, rooftops, machines à glace, machines à glaçons, etc.)
- Diagnostic précis des pannes et interventions techniques efficaces
- Installation d'équipements neufs pour répondre aux besoins de nos clients
- Sensibilisation des clients sur les aspects sécuritaires essentiels
- Garantir des interventions de qualité et renforcer l'image professionnelle de notre entreprise
- Gestion rigoureuse du stock et des outils du véhicule
- Rédaction de comptes rendus détaillés et justificatifs d'intervention

Profil Recherché
Vous êtes autonome, rigoureux(se), méthodique et avez un excellent sens de l'écoute
Vous savez travailler en équipe tout en gardant une attitude professionnelle
Permis B obligatoire

L'entreprise propose:
- Un véhicule de fonction équipé pour toutes vos interventions
- Smartphone et tenue professionnelle fournis
- Remboursement des frais de repas sur justificatif
- Prime salissure

Conditions du poste :
- Contrat : 35h/semaine
- Amplitude de travail variable (entre 7h et 18h)
- Lieu du poste : déplacements journaliers dans les cuisines professionnelles de la région Auvergne Rhône-Alpes
- Rémunération : Conformément à la grille tarifaire de la convention collective de la métallurgie (Alternance)

Prêt(e) à relever le défi ? Postulez dès maintenant pour intégrer une aventure professionnelle enrichissante et stimulante.

Compétences

  • - Assurer la maintenance préventive des équipements frigorifiques
  • - Entretenir un équipement, une machine, une installation
  • - Surveiller le fonctionnement d'installations frigorifiques

Entreprise

  • AFPI LYON

Offre n°143 : Chef gérant / Cheffe gérante de restaurant de collectivité (H/F)

  • Publié le 21/10/2025 | mise à jour le 06/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 42 - La Grand-Croix ()

Newrest recrute aujourd'hui un Chef Gérant Cuisinant au sein d'un établissement scolaire situé à La-Grand-Croix.

Informations sur le site:

Type de site: Etablissement scolaire

Horaires: 35H00 par semaine

Effectif de l'équipe: 3 collaborateurs

Nombre de couverts: De 300 à 400 couverts

Accessibilité: Transports en commun (bus)

Etat des équipements: Bon état

MISSIONS :


Production :

Vous proposez une production soignée et équilibrée pour le grand plaisir de vos convives, en adaptant votre menu à la saisonnalité des produits, dans le respect des normes HACCP.
Vous veillez au plaisir gustatif des convives afin de favoriser leur satisfaction et leur bien-être en maintenant les liaisons chaudes et privilégiant la cuisine végétale.
Vous assurez la gestion des stocks, de l'approvisionnement et de la gestion de vos denrées alimentaires en optimisant vos coûts.
Vous réalisez ou supervisez directement l'ensemble des opérations clé de gestion et participez à la construction du budget de votre restaurant.
Management :
Vous gérez et fédérez votre équipe dont vous planifiez les tâches au quotidien en fonction de l'activité et des services.
Vous être le garant du respect des normes de qualité, d'hygiène et de sécurité (HACCP).
Vous organisez l'accueil et veillez à l'intégration des nouveaux membres de votre équipe.
Vous garantissez la cohésion et le bon climat social entre chaque membre de votre équipe et veillez au respect des procédures de l'entreprise et des règles d'hygiène et de sécurité.

Issu(e) d'une formation de type CAP/BEP ou BTS en restauration/cuisine, vous possédez une expérience réussie sur un poste équivalent.

Vous êtes une personne de terrain, doté(e) d'un excellent relationnel permettant le maintien de bonnes relations.

Vos qualités : organisation, rigueur, pragmatisme, aisance informatique

Vos capacités managériales et votre sens des valeurs seront des atouts pour réussir votre mission.

Vous avez une excellente maîtrise des techniques culinaire, des règles d'hygiène, de la méthode HACCP et de l'outil informatique (outil de gestion matière).

Dans le cadre de sa politique diversité, Newrest étudie, à compétences égales, toute candidatures, dont celles de personnes en situation de handicap.

A PROPOS DE NEWREST :

Newrest est un groupe international leader dans le catering multisectoriel, présent dans 53 pays et employant plus de 60 000 collaborateurs, avec un chiffre d'affaires de 2,5 milliards d'euros.

Spécialiste du catering aérien, ferroviaire, de la restauration concédée, des bases-vie et du facility management, Newrest conjugue savoir-faire local et envergure globale.

Son positionnement « Unlimited » traduit une ambition forte : innover, s'adapter à chaque contexte, et faire de chaque prestation une expérience sur mesure, au service de la satisfaction client.

Compétences

  • - Assurer le suivi des stocks en temps réel
  • - Organiser le traitement des commandes
  • - Superviser l'élaboration des menus du restaurant et vérifier leur composition, l'équilibre alimentaire et le prix de revient

Entreprise

  • NEWREST RESTAURATION

Offre n°144 : Technicien électrotechnicien / Technicienne électrotechnicienne en installation d'exploitation (H/F)

  • Publié le 21/10/2025 | mise à jour le 06/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 69 - CHABANIERE ()

Poste : Électrotechnicien(ne) / Électromécanicien(ne)
Localisation : Chabanière (69), à proximité de Rive-de-Gier (42) et de l'A47
Qui sommes-nous ?
CHOLTON Service Exploitation est une entreprise spécialisée dans les services publics de distribution d'eau et d'assainissement pour les collectivités locales des départements du Rhône, de la Loire, de l'Isère et de l'Ain.
Nous nous engageons quotidiennement à préserver les ressources naturelles et à garantir un service de qualité à nos clients.
Dans le cadre d'un remplacement suite à une mobilité interne, nous recherchons un(e) Électrotechnicien(ne) motivé(e) et passionné(e) par les systèmes de production/distribution d'eau potable et de collecte/épuration des eaux usées.
Vos missions principales :
Au sein de notre service support électrotechnique, vous serez chargé(e) de :
- Maintenance préventive : assurer le bon fonctionnement des équipements électromécaniques.
- Maintenance curative : intervenir sur les équipements électriques et hydrauliques en cas de panne.
- Renouvellement des équipements : réaliser les opérations de remplacement des matériels électriques.
- Amélioration des installations : proposer et mettre en œuvre des solutions innovantes.
- Suivi des réseaux : surveiller les réseaux d'assainissement et les postes de relevage.
- Télésurveillance : paramétrer et maintenir les systèmes de supervision à distance.
- Gestion des chantiers : veiller à l'approvisionnement en matériel nécessaire.
Profil recherché :
- Formation Bac Pro à Bac+2 (BTS en électrotechnique/électromécanique) avec un intérêt pour les métiers de l'eau. Une expérience ou des connaissances dans ce secteur sont un plus.
- Qualités personnelles : autonomie, esprit d'équipe, rigueur, organisation, dynamisme et polyvalence.
- Permis B obligatoire.
Ce que nous offrons :
- Rémunération attractive, ajustée selon votre expérience et notre convention collective.
- Avantages :
o Prime panier, prime trajet, prime d'astreinte.
o Mutuelle d'entreprise et prévoyance.
o Divers avantages proposés par notre CSE.
- Possibilité d'astreinte.
- Un environnement de travail dynamique, où votre contribution fera la différence.
Prêt(e) à relever le défi ?
Rejoignez une équipe engagée et participez activement à des projets ayant un impact direct sur la préservation des ressources naturelles.
Envoyez-nous votre CV dès aujourd'hui à l'adresse suivante : n.joulin@cholton.fr & f.crozet@cholton.fr
Nous avons hâte de vous accueillir au sein de notre équipe !

Compétences

  • - Identifier les composants et les pièces défectueuses
  • - Réaliser le montage d'équipements industriels ou d'exploitation
  • - Réaliser les réglages de mise au point de l'équipement industriel ou d'exploitation et contrôler son fonctionnement
  • - Réparer un équipement, une machine, une installation

Entreprise

  • ENTREPRISE CHOLTON

Offre n°145 : Ingénieur / Ingénieure d'études de prix BTP (H/F)

  • Publié le 21/10/2025 | mise à jour le 06/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 69 - CHABANIERE ()

Rattaché(e) au service bureau d'études en lien avec la direction de l'entreprise, vos principales missions seront les suivantes :
- Etudes de marchés
- Gestion des dossiers d'appel d'offres
- Travail en équipe : administratif, technique, commercial
- Techniques de ventes (études de besoins, réponse aux objections, construction
- d argumentaires)
- Réalisation des candidatures et remise des offres - Offres personnalisées et à valeur ajoutée
- Rédaction d'un mémoire technique de réponse
- Visite de chantier
- Établissement de la méthodologie et de l'étude financière des projets
- Consultation des fournisseurs et gestion de la relation fournisseurs / clients
- Recherche de solutions d'optimisation et de variantes
- Suivi des soumissions et des devis

Compétences

  • - Analyser les données d'une étude, d'un projet
  • - Concevoir et gérer un projet

Entreprise

  • ENTREPRISE CHOLTON

Offre n°146 : Coiffeur / Coiffeuse mixte (H/F)

  • Publié le 20/10/2025 | mise à jour le 05/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s)
    • 42 - LA GRAND CROIX ()

Pour un remplacmeent de congé maternité,
nous recherchons un/e coiffeur/coiffeuse.

Vous devez :
Accueillir et conseiller les clients en fonction de leur style et de leurs attentes
Réaliser des coupes, des colorations et des coiffures adaptées à chaque individu
Proposer et effectuer des soins capillaires pour améliorer la santé des cheveux
Gérer les rendez-vous et l'organisation quotidienne du salon
S ' agissant d'un salon mixte : des activités de barbier sont possibles

Salon ouvert du mardi au samedi de 9h à 12h puis de 14h à 19h
Horaire en journée continue le vendredi et de 7h30 à 16h le samedi
Repos tournant

Compétences

  • - Coiffure enfant
  • - Coiffure femme
  • - Coiffure homme
  • - Techniques de coupes de cheveux
  • - Techniques de décoloration, de coloration de cheveux (contraste, ton sur ton, d'oxydation, ...)
  • - Techniques de montage de chignon
  • - CAP métiers de la coiffure
  • - BP coiffure
  • - Réaliser le diagnostic capillaire, les préparations du lavage et le shampoing
  • - Réaliser une coupe ou une coiffure
  • - Réaliser des prestations de coiffure
  • - Procéder à la mise en forme, au coiffage, à la fixation des cheveux (bouclage, brushing, ...)
  • - Préparer et appliquer des produits colorants, décolorants (mèches, ...)
  • - Accueillir le client et l'installer

Formations

  • - Coiffure | Bac ou équivalent

Entreprise

  • BANDEIRA FRANCOISE

Offre n°147 : Conducteur FRIGO SPL de nuit (H/F) - RIVE DE GIER (H/F)

  • Publié le 20/10/2025 | mise à jour le 20/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail de nuit
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 42 - RIVE DE GIER ()

Conducteur FRIGO SPL (H/F) de nuit. Vos missions seront les suivantes :
- Conduite d'un camion SPL,
- Préparer le camion avant le départ,
- Assurer l'entretien du camion,
- Veiller au chargement et au déchargement du camion au départ et à l'arrivée,
- S'assurer de la conformité du chargement,
- Remplir les documents administratifs,
- Entretien du véhicule ainsi que le respect de la réglementation en vigueur,
- Chargement et déchargement du camion et arrimage marchandise,
- Livraison auprès des clients,
- La relation client et le respect de ses procédures.
Pour cela, vous devrez respecter les règles de sécurité établies dans l'entreprise.

==> PROFIL :
- Vous disposez du permis lourd et/ou super lourd

==> Conditions de travail
- Salaire à négocier selon profil
- Prime de conduite et prime de qualité
- Heures supplémentaires rémunérées

Compétences

  • - Contrôler l'état de fonctionnement du véhicule
  • - Vérifier l'exactitude et la conformité de documents de transport de marchandises
  • - Permis CE - Super poids lourd

Entreprise

  • STARLOG

Offre n°148 : Echafaudeur H/F (H/F)

  • Publié le 17/10/2025 | mise à jour le 02/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 42 - LORETTE ()

Nous recherchons pour un de nos clients un ECHAFAUDEUR H/F

Dans votre quotidien, vous serez amené à :

- Monter et démonter les échafaudages tout en respectant les normes de sécurité en vigueur.
- Vérifier l'état des structures existantes afin d'assurer leur solidité et sécurité.
- Travailler en étroite collaboration avec les différents corps de métier présents sur le chantier.
- Assurer un suivi rigoureux des outils et équipements mis à votre disposition
- Participer aux réunions de chantier pour assurer une coordination optimale avec les équipes.
- Garantir l'ordre et la propreté du site après chaque intervention.

Cette mission est proposée pour une longue durée, offrant stabilité et opportunités de développement dans notre groupe.

Pour réussir cette mission, voici les compétences indispensables :

- Certification échafaudage valide
- Visite médicale à jour
- Solides connaissances des règles de sécurité liées aux montages d'échafaudages
- Capacité à travailler en hauteur
- Sens aigu de l'organisation et des responsabilités
- Excellente aptitude au travail d'équipe
- Habileté manuelle




REJOIGNEZ L'AVENTURE KELYPS !

La plus belle promesse que l'on puisse vous faire, c'est de vous accompagner, de vous permettre de progresser et de dépasser vos objectifs, notamment en finançant vos formations.

Devenez intérimaire chez nous et profitez d'un CET (compte épargne temps) rémunéré à 8%.

Chez Kelyps Interim nous plaçons votre projet professionnel au coeur de nos priorités !

VENEZ NOUS RENCONTRER !

Votre agence Kelyps Intérim est ouverte du lundi au vendredi, 8h30-12h / 14h-18h, 40 Avenue Louis Pasteur, 42152 L'Horme.

N'hésitez pas à nous contacter pour plus d'informations

Compétences

  • - Charger, décharger, manutentionner des produits
  • - Fixer les éléments d'une structure métallique
  • - Installer des éléments de structures métalliques

Entreprise

  • HERA

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Offre n°149 : Opérateur régleur CN (H/F)

  • Publié le 17/10/2025 | mise à jour le 02/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 5 An(s)
    • 42 - LA GRAND CROIX ()

L'agence KELYPS INTERIM ST CHAMOND, recherche pour l'un de ses clients un OPERATEUR REGLEUR CN H/F.
Notre client est spécialisé dans l'usinage de précision de pièces de grandes dimensions, pour le marché de l'aéronautique et le nucléaire.

A partir d'un ordre de fabrication, vous serez en charge de :

- Mettre en route la machine (DMG DMU 210 / DMU 95 / Aléseuse TOS 130) ;
- Utiliser armoire de commande Heidenhain 530
- Charger et décharger une machine ;
- Réaliser le montage ;
- Réaliser les opérations de production sur pièce unitaire ;
- Contrôler la conformité des pièces à l'aide de la gamme de contrôle et en utilisant les moyens de métrologie traditionnels
- S'assurer que les documents de travail soient cohérents (indice, numéros etc.) ; - Renseigner les documents techniques (gamme de contrôle, plan, .) et saisir sa production dans l'ERP ;
- Nettoyer et entretenir ses postes de travail ;
- Réaliser les opérations de maintenance de niveau 1 ;
- Mettre le programme adapté dans la machine ; - Savoir utiliser les outils d'usinage (jauges, corrections, montage, démontage etc.)

PROFIL RECHERCHE :

- Formation : Bac Pro ou BTS dans la mécanique
- Expérience professionnelle : Min. 5 à 10 ans dans un poste/environnement similaire
- Horaires hebdomadaire : 2x8 alternatif matin - soir. 36h20 dont 1h20 de pause - Semaine sur 5 jours le matin, 4 jours le soir

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Compétences

  • - Techniques d'usinage
  • - Contrôler la qualité et la conformité d'un livrable
  • - Monter et régler une installation, une machine
  • - Piloter la gestion de la production, de l'exploitation

Entreprise

  • KELYPS

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Offre n°150 : Soudeur semi-auto (H/F)

  • Publié le 17/10/2025 | mise à jour le 20/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H/semaine Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 42 - ST MARTIN LA PLAINE ()

L'agence KELYPS INTERIM SAINT-CHAMOND, recherche pour l'un de ses clients un SOUDEUR SEMI AUTO H/F
Notre client est situé dans la Vallée du Gier.

Vos missions seront les suivantes :

- Assembler et souder différents éléments entre eux ou sur le support.
- Lecture de plan/ Meulage/
- Contrôler la conformité des soudures, des constructions et assemblages.
- Evaluer les défauts et effectuer des opérations de reprises ou de finitions.
- Régler les paramètres des machines.

PROFIL RECHERCHE :

- Bonne qualité de soudure/cordon
- Vous avez conscience des règles et normes de sécurité.
- Idéalement, vous avez une formation de soudeur ou dans la chaudronnerie.

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Compétences

  • - Conformité des soudures, constructions, assemblages
  • - Contrôler la qualité et la conformité des process

Entreprise

  • KELYPS

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