Consulter les offres d'emploi dans la ville de Lorette située dans le département 42. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 14 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Lorette. 136 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 42 - ST CHAMOND, 42 - RIVE DE GIER, 42 - Saint-Chamond ... Parmi ces offres, on y trouve 5 offres d'alternance (apprentissage)..
L'agence KELYPS INTERIM ST CHAMOND, recherche pour l'un de ses clients un CONSEILLER EN MATERIAUX DE QUINCAILLERIE H/F. Notre client est spécialisé dans la quincaillerie, dans le secteur de la Vallée du Gier. Vos missions seront les suivantes : - Accueillir les clients et leur fournir des informations sur notre gamme de produits. - Assister et conseiller activement les clients dans la recherche de solutions adaptées à leurs projets. - Maintenir les rayons bien approvisionnés, organisés et esthétiquement présentables. - Collaborer avec l'équipe existante pour assurer un environnement de magasin propre, accueillant et bien rangé. - Participer activement aux opérations de réception, de contrôle des marchandises et à la gestion des stocks. Profil recherché : - Une bonne connaissance des produits de quincaillerie et de l'outillage - Compétences en communication et en service à la clientèle REJOIGNEZ L'AVENTURE KELYPS ! La plus belle promesse que l'on puisse vous faire, c'est de vous accompagner, de vous permettre de progresser et de dépasser vos objectifs, notamment en finançant vos formations. Devenez intérimaire chez nous et profitez d'un CET (compte épargne temps) rémunéré à 8%. Chez Kelyps Interim nous plaçons votre projet professionnel au coeur de nos priorités ! VENEZ NOUS RENCONTRER ! Votre agence Kelyps Intérim est ouverte du lundi au vendredi, 8h30-12h / 14h-18h, 40 Avenue Louis Pasteur, 42152 L'Horme. N'hésitez pas à nous contacter pour plus d'informations stchamond@kelyps-interim.com
REJOIGNEZ L'AVENTURE KELYPS ! La plus belle promesse que l'on puisse vous faire, c'est de vous accompagner, de vous permettre de progresser et de dépasser vos objectifs, notamment en finançant vos formations. Devenez intérimaire chez nous et profitez d'un CET (compte épargne temps) rémunéré à 8%. Chez Kelyps Interim nous plaçons votre projet professionnel au c?ur de nos priorités !
Vous serez chargé(e) d'accueillir et de conseiller la clientèle sur les produits horticoles de la surface de vente: entretien, taille, maladies des arbres, plantes et arbustes, conseil sur l'outillage, les engrais. Vous avez acquis vos connaissances soit dans le cadre d'une formation en horticulture soit lors d'une précédente expérience. Des connaissances en motoculture ou mécanique automobile seraient un plus. Vous travaillerez du Lundi au samedi , le dimanche est fermé et vous aurez un jour et demi de repos dans la semaine. Vos horaires d'après les planning commencent à 9H pour finir à 19H avec une fermeture le temps de midi sauf le samedi.
CDD 3 mois Hôte(sse) de caisse Les missions : Accueil / Encaissement clients Renfort mise en rayon magasin Travail le samedi
La commune de Rive de Gier recrute 2 agents recenseurs Chaque année, le recensement de la population permet de déterminer l'évolution démographique du pays et de ses communes. En 2026, le recensement aura lieu du 15 janvier à la fin février, et pour ce faire la Ville de Rive de Gier recrute dès à présent ses agents recenseurs. Vos missions: - distribuer les questionnaires ou codes d'accès aux habitants - collecter, vérifier, classer et comptabiliser les questionnaires recueillis La disponibilité attendue est du 5/01 au 7 mars 2026 La rémunération, est liée au nombre de retour collectés, retour papiers et retour internet Une formation est prévue début janvier pour vous permettre de répondre aux questions que peuvent se poser les habitants. Attention: il s'agit d'un travail d'appoint réalisé aux heures de présence à leur domicile des habitants: mercredi, fin de journée, week end. Vous êtes autonome dans l'organisation de votre tournée et de vos passages au domicile des habitants. Une bonne connaissance de la commune est souhaitable, et facilite grandement les déplacements. De même, disposer d'un véhicule vous facilitera vos déplacements. Afin de rencontrer l'employeur pour un entretien, merci de vous présenter au Forum Place de l'emploi et de la formation le jeudi 25 sept entre 13h30 et 16h30 sans rendez-vous . 25 entreprises seront présentes, retrouvez leur offre en tapant FORUMGIER sur France Travail.fr . N oubliez pas votre CV .
Vous pouvez vous inscrire via la plateforme " mesevenementsemploi.fr " , ou en copiant/collant ce lien dans votre navigateur : https://urls.fr/3Xeojm
Mission longue ou courte durée selon profil et disponibilité à Saint-Chamond- Débutant(e) accepté(e) Notre agence Adéquat de Saint-Chamond recrute des nouveaux talents : Opérateur Textile(F/H) Missions : -S'assurer du bon fonctionnement des machines de sa ligne de production - Surveiller la production - Etre capable de repérer rapidement les anomalies ou les défauts dans le processus de fabrication - Entretenir et nettoyer la zone de travail - Etre garant du respect de consignes de sécurité Profil : - Etre appliqué et rigoureux - Investit et consciencieux - Rester concentré de longues heures afin d'assurer la qualité des produits - Avoir cette volonté de monter en compétences Rémunération et avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au . Adéquat, Simplement pour vous !
Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un taux de satisfaction de 94,5%. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, BTP, Tertiaire. Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
Sous la Responsabilité du Responsable Achat & Approvisionnements, vous réceptionnez, stockez, préparez les commandes et mettez à la disposition soit du service montage soit des transporteurs externes, des composants et produits dans le respect du délai et des consignes qualité RESPONSABILITES EXERCEES ET LATITUDE D'ACTION : Vous participez à la fonction logistique de l'entreprise en étant garant de la réception, du stockage et de la préparation des produits. RELATIONS DE TRAVAIL : - Service achat - Service montage - Transporteurs ACTIVITES ET/OU TACHES : 1. Participez à la réception les produits. 2. Participez à la mise en stock des produits : tri, étiquetage et rangement. 3. Préparez les commandes : déstockage, mise sur palette. 4. Aidez à l'expédition des composants envoyés à la sous-traitance. SUPPORTS, OUTILS : - Matériel de manutention FORMATION ET EXPERIENCE SOUHAITABLES : - Formation : sans COMPETENCES PROFESSIONNELLES REQUISES EN TERME DE SAVOIR FAIRE : - Savoir reconnaître et vérifier les produits. - Savoir respecter les délais (préparation des livraisons et expéditions). Horaires en journée
Nous recrutons notre employé de restauration (F/H) à Saint Paul en Jarez (42) en contrat CDI à temps complet. Au quotidien : Intégré à une équipe dynamique pilotée par un Chef Gérant, vous aidez à la préparation des entrées, plats chauds et desserts pour les 90 convives d'une maison de retraite. Vous participez aussi : A la santé des convives en vous assurant du respect des règles d'hygiène alimentaire et les préconisations médicales et nutritionnelles, A la gestion des approvisionnements (réception des marchandises et des inventaires), A la plonge, au nettoyage et entretien des matériels et locaux. Vous êtes : Formé à la restauration, vous avez une expérience réussie en restauration traditionnelle ou collective et maîtrisez les normes HACCP. La passion du métier guide vos actions au quotidien. Vos attentions et votre générosité accompagnent nos convives. Nous vous proposons : CDI temps plein basé à Saint Paul en Jarez (42) Une cuisine réalisée avec des produits locaux et frais Rythme de travail pour un équilibre personnel/professionnel : 9h-15h et 11h-20h et 9h-14h30 puis 16h30-20h (coupures) les week-end (un sur deux de repos) Primes Mensuelles + 13ème mois + CSE Perspectives d'évolution avec plus de 1 000 sites dans toutes la France Avantage en nature repas, participation aux frais de transport en commun, mutuelle. Restalliance, entreprise inclusive, ouvre tous ses postes aux personnes en situation de handicap.
Notre agence Adéquat Saint-Chamond recrute un(e) Opérateur de production polyvalent H/F pour une mission située à Tartaras pour son client spécialisé en Fabrication Artisanale de jus de fruits . Vos futures missions : - Ravitailler tous les postes de travail (au conditionnement, à la production, au dépôt et au picking) - Effectuer le changement de format selon le planning de production - S'occuper de la surveillance: nettoyage et chaudière - Participer à la préparation des commandes - Nettoyer les postes de travail après production Le Profil Adéquat : - Etre titulaire du CACES 3 - Aimer travailler seul - Débrouillard, ce poste demande une grande autonomie - Aimer la polyvalence - Personne rigoureuse et appliquée dans ses tâches - Etre disposer à travailler tard le soir (fermeture atelier) Ce que nous vous proposons : - Un taux horaire fixe en fonction du profil + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - CET 5% - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Une équipe qui veille à votre bonne intégration et vous suit tout au long de votre mission - Une agence qui vous conseille et accompagne votre projet professionnel : formation, perspectives d'évolution et de montée en compétences - Une offre de services personnalisés pour faciliter votre quotidien (acompte selon le besoin, mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Avantages client : - Primes panier et heures de nuit - Mise en place du 13e mois après un an d'ancienneté - Travailler dans un environnement de travail familial Si ces missions vous parlent, postulez et vous serez recontacter par l'un de nos recruteurs. Pas de coup de coeur ? Consultez notre site et retrouvez l'ensemble de nos offres : votre futur job s'y trouve sûrement. Pour plus d'informations, vous pouvez nous joindre au ##.##.##.##.##.
Prise de poste le 26 septembre pour un 1 er contrat jusqu'au 15 novembre ( date de la reprise du commerce avec maintien possible du personnel ) Au sein de notre boulangerie , vous assurerez les missions suivantes : - mise en rayon des produits - vous serez amené/e a suivre la cuisson du pain - vous assurerez la partie snacking : préparation des sandwich, des salades et pizzas. Pour toute cette partie technique, vous serez formé/e en interne avec notre équipe. Vous serez aussi à la vente des produits, pour cela l'utilisation de la caisse , le rendu monnaie ( calcul mental maitrisé ) est primordial . Pour effectuer ces missions, nous recherchons les savoirs-êtres suivants : - ponctualité - respect des consignes - respect des normes d'hygiènes et agro-alimentaires. L'entreprise et les horaires permettent de venir en transport en commun. Vous travaillerez : - lundi 15h45 - 19h45 - mardi 9h45 - 13h45 et 15h45 - 19h45 - mercredi 8h45 - 13h45 et 15h45 - 19h45 - jeudi 15h45 - 19h45 - vendredi 8H45-13h45 et 14h45 - 19h45 POUR POSTULER SEULEMENT LES MATINS : Se présenter à La Seiglerie ( 18 rue Jean Jaurès La Grand Croix)
LES SAVEURS DE NOS FERMES RECRUTES... (Magasin de producteurs situé AVENUE JULES FERRY A ST CHAMOND) Saveurs de nos fermes est un magasin de producteurs réunissant 11 associés depuis 20 ans Suite à un départ, nous recherchons un /une vendeur/vendeuse polyvalent Temps partiel annualisé de 22h par semaine - travail les mercredi - vendredi et samedi matin Cdd de 6 mois. Vos missions principales seront : Accueil, vente, et conseils auprès de la clientèle ; encaissement, service arrière (fromage, charcuterie, viande, traiteur) Réassort des produits (épicerie, fruits et légumes) Ménage, entretien des locaux Qualités requises : Ponctualité Autonomie Adaptabilité Aisance relationnelle Goût pour le commerce de proximité et les produits locaux
L'agent assure la préparation des repas de la crèche dans le respect des normes HACCP. Si l'agent possède un diplôme de la liste des professionnels pouvant intervenir auprès des enfants, il se verra confier des missions secondaires. Poste à pourvoir pour un remplacement du vendredi 03 octobre 2025 au vendredi 17 octobre inclus. Remplacement d'un agent titulaire temporairement indisponible. 25 heures par semaine. Horaire de 8h30 à 13h30. A 15minute a pieds du dernier bus M5 . Mission principale : Il gère les différentes commandes de marchandises et assure le suivi des repas de la livraison des marchandises jusqu' à la distribution des repas en respectant les consignes de bonnes pratiques d'hygiène, la traçabilité des produits et le plan de nettoyage. *L'agent établit les commandes en tenant compte des contraintes budgétaires et en fonction des fournisseurs. *Réception et stockage de la livraison et prise de températures. *Préparation, fabrication des entrées, des plats, des desserts, des compotes. *L'agent assure l'entretien quotidien de la cuisine selon le plan de nettoyage. Mission secondaire si vous avez un diplôme de la petite enfance : L'agent participe à l'accueil des enfants et de leur famille. L'agent travaille en équipe pluridisciplinaire. La transmission d'informations et le travail en équipe font partie de ses activités. Formation HACCP obligatoire CAP/BEP Cuisine CAP AEPE facultatif Conditions d'exercice: Station debout fréquente Travail avec des températures élevées (vapeur d'eau, four...) Port d'une tenue spécifique
Mission longue ou courte durée selon disponibilité et profil - Possibilité de CDII - Débutant accepté Notre agence Adéquat de Saint-Chamond. recrute des nouveaux profils en tant que commis de cuisine (F/H) pour notre client restaurant de type brasserie dans la restauration traditionnelle. Missions : - Réceptionner les marchandises auprès des fournisseurs avec le chef de cuisine - Préparer les ingrédients, les légumes essentiellement - Réaliser les découpes sur machines, les préparations - Cuisson des denrées à l'atelier Frit - Mise en chambre froides des préparations - Gérer l'entretien de la légumerie (plonge, nettoyage des plans de travail, ustensiles) - Veiller à la sécurité alimentaire en respectant les règles d'hygiène. Profil : - CAP/BEP cuisine souhaité ou une première expérience en industrie Agro-alimentaire - La connaissance des règles sanitaires et des normes d'hygiène en cuisine est appréciée - Rigueur, organisation et esprit d'équipe Rémunération et avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ##########. Adéquat, Simplement pour vous !
A la recherche d'un complément de revenus ? Rejoignez notre filiale dédiée à la Grande distribution en qualité de merchandiseur H/F. Avec notre équipe de commerciaux professionnels, votre objectif sera de donner envie aux consommateurs de choisir les produits que vous mettrez en avant ! Vos missions : 1- Implanter nos concepts de Fin d'année 2- Mettre en place nos produits de Carterie, d'emballages cadeaux et d'objets cadeaux 3- Ranger et réapprovisionner le linéaire tout au long de l'opération Votre profil : Vous êtes ponctuel, rigoureux et avez un bon sens de l'esthétisme et l'univers de la grande distribution vous est familier. SMIC / CDD / 5h à 30h par semaine
Le Groupe Editor et ses 550 collaborateurs sont attachés à des valeurs humaines et environnementales. Les produits de carterie et de papeterie fabriqués dans notre unité de production en Saône et Loire portent le label Origine France Garantie. Nous sommes fiers d'être le partenaire de l'UNICEF depuis plus de 10 ans. En récompense de sa créativité, ainsi que de la qualité et de la diversité de ses collections, Editor a reçu en 2023 la Palme d'or de la papeterie française.
Vous êtes en charge de la mise en rayon pour l épicerie salée ou sucrée Vous appliquez les mesures d'hygiènes et de sécurité Vous aimez le contact avec la clientèle et vous faites preuve de polyvalence Vous travaillez sur 6 jours du lundi au samedi de 5h à 10h Afin de rencontrer l'employeur pour un entretien, Merci de vous présenter au Forum Place de l'emploi et de la formation le jeudi 25 septembre entre 13h30 et 16h30 sans rendez-vous . 25 entreprises seront présentes, Vous pouvez retrouver les offres en tapant FORUMGIER sur France Travail.fr . N oubliez pas de venir avec vos CV
Vous garantissez l'attractivité de votre secteur tout en respectant l'implantation, la qualité, la rotation des produits et la gestion des stocks. Vous aurez en charge le rayon sec, sous la supervision d'un responsable de secteur. Vous participez à la mise en rayon et à la gestion marchande des produits (mise en scène, clarté des prix et de l'information). Vous réalisez les inventaires. Et serez amené(e) à faire de la caisse. Vous veillez à la satisfaction client en créant une relation de proximité et de confiance avec la clientèle. Vous veillez à l'application des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire. Travail sur 6 jours. Vous êtes du matin ou du soir. Amplitudes horaires : 6h30 / 19h30 Dimanches 9h-12h Afin de rencontrer l'employeur pour un entretien, merci de vous présenter au Forum Place de l'emploi et de la formation le jeudi 25 sept entre 13h30 et 16h30 sans rendez-vous . 25 entreprises seront présentes, retrouvez leur offre en tapant FORUMGIER sur France Travail.fr . N oubliez pas votre CV .
Nous recherchons notre employé libre service H/F pour notre rayon CHARCUTERIE et traiteur libre service. Vous garantissez l'attractivité de votre secteur tout en respectant l'implantation, la qualité, la rotation des produits et la gestion des stocks. Vous aurez en charge le rayon frais , sous la supervision d'un responsable de secteur. **vous avez obligatoirement une expérience dans la vente grande distribution des produits frais *** Vous participez à la mise en rayon et à la gestion marchande des produits (mise en scène, clarté des prix et de l'information). Vous réalisez les inventaires. Vous veillez à la satisfaction client en créant une relation de proximité et de confiance avec la clientèle. Contrat de 30H ou 35H selon vos disponibilités. Vous veillez à l'application des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire. Vous travaillerez sur 6 jours du lundi au samedi : Vos horaires sont uniquement du matin de 6h30 / 12 h30 Afin de rencontrer l'employeur pour un entretien, merci de vous présenter au Forum Place de l'emploi et de la formation le jeudi 25 sept entre 13h30 et 16h30 sans rendez-vous . 25 entreprises seront présentes, retrouvez leur offre en tapant FORUMGIER sur France Travail.fr . N oubliez pas votre CV .
Notre société de transport sanitaire est spécialisée dans le transport de patients nécessitant des soins et une sécurisation durant leurs déplacements. Nous sommes reconnus pour notre professionnalisme et notre engagement envers la santé et la sécurité de nos usagers. Nous cherchons un(e) chauffeur(euse) de taxi titulaire du Certificat de Compétences Professionnelles (CCP) Taxi pour rejoindre notre équipe. *Compétences indispensables : -Vous êtes titulaire du CCP Taxi -Expérience dans le milieu du transport sanitaire, notamment en ambulance -Capacité à assurer un transport sécurisé et confortable des patients -Connaissance des règles de circulation et des protocoles de sécurité sanitaire -Bon relationnel et sens du service -Fiabilité et ponctualité *Avantages : -Indemnité lavage de tenue : 30 euros -Indemnité de repas : 10 euros net par jour travaillé -Possibilité de réaliser des heures complémentaires (entre 15 et 20 heures) Si vous cherchez à travailler dans un environnement professionnel et dynamique, n'hésitez pas à postuler dès maintenant ! A compétences égales, une attention particulière sera accordée aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi de l'article L. 5212-2 du code du travail.
Nous sommes activement a la recherche d'un ou une "Auxiliaire petite enfance (H/F) pour une prise de poste au plus vite Vous êtes disponible et intervenez sur nos différentes sites ( Saint-Chamond- La Valla en Gier ) Véhicule indispensable dans l' exercice de vos fonctions Vos Missions principales : Sous la responsabilité de la directrice et des éducatrices référentes : - Accueillir l'enfant et sa famille dans le cadre du projet pédagogique de l'association - Mettre en place des espaces ludiques - Participer aux formations et aux réunions pédagogiques - Entretenir le local en respectant les protocoles - Cuisiner les repas bio en respectant les protocoles Vous travaillerez en horaires variables ( Repos le Mercredi ) titres restaurant + mutuelle + convention SNAECSO (33 jours de congés annuels). Nous attendons vos candidatures
Lieu de travail : Secteur du Gier CDD de 6 à 12 mois. Temps de travail : Temps complet Cycles de travail : Temps de travail annualisé - 41h30/semaine hors vacances scolaires. Finalité/contexte : L'agent d'entretien polyvalent assure l'entretien de l'établissement et peut participer à des missions dans le domaine de la restauration ou de l'accueil. Activités principales : En tant qu'agent d'entretien polyvalent vous serez amené à effectuer l'entretien quotidien des locaux (salles de classe, circulations, sanitaires, CDI, bureaux etc.). Périodiquement, il vous sera demandé un entretien plus approfondi des locaux. Vous participez à l'entretien du matériel et des vêtements de travail ainsi qu'à la gestion des déchets, dans un souci de développement durable. Parallèlement, vous participez à l'accueil physique et téléphonique du public ainsi qu'aux missions de restauration (préparations simples, mise en place, service, plonge vaisselle, nettoyage du réfectoire .). Activités complémentaires : Vous participez à l'accueil physique et téléphonique du public. Profil recherché Nous recherchons une personne qui possède la connaissance : - des techniques d'entretien et des protocoles ; - des produits et de leur utilisation ; - des matériels utilisés (manuels, mécanisés) ; - des locaux et procédures internes ; - des règles de sécurité au travail en matière d'hygiène, d'ergonomie, d'équipements de protection individuelle (EPI). Vous avez des notions sur les techniques culinaires de base, vous connaissez des procédures et autocontrôles mis en place dans le cadre de la méthode HACCP. Il est attendu pour ce poste un sens des responsabilités, de la rigueur, de l'organisation, de l'initiative ainsi que des capacités d'adaptation et d'autonomie. Vous savez rendre compte. Votre esprit d'équipe et vos qualités relationnelles seront vos atouts pour ce poste. Interlocuteur à contacter pour tout renseignement concernant le poste : Mme Emeline FOREST, Référente de bassin - Tél. : 04 77 43 71 51 Pièces à joindre à votre candidature : CV et lettre de motivation.
FERGUSS recherche un opérateur de production F/H à Saint Paul en Jarez pour intégrer un groupement d'employeurs évoluant dans le domaine industriel. Vous aurez la charge de : L'alimentation des lignes de production dans le respect des consignes Le suivi du processus de fabrication sur machine industrielle La mise à jour des registres des opérations pour assurer la traçabilité du processus Le contrôle qualité visuel des produits selon le cahier des charges Le groupement d'employeurs vous propose : Un contrat de travail d'environ 12 mois, Une formation sur mesure afin d'accroître vos compétences et connaissances Un accompagnement pour valider une formation certifiante (Titre professionnel de niveau III) Une rémunération tout au long de votre contrat, même pendant les périodes de formation Profil recherché Vous acceptez de travailler en horaire 2*8, 3*8 et 5*8 selon l'équipe intégré Très bon savoir être : être à l'heure, être respectueux, être motivé ! Vous recherchez une stabilité et vous souhaitez évoluer dans le secteur de l'industrie FERGUSS étudie à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. Afin de rencontrer l'employeur pour un entretien, Merci de vous présenter au Forum Place de l'emploi et de la formation le jeudi 25 septembre entre 13h30 et 16h30 sans rendez-vous . 25 entreprises seront présentes, Vous pouvez retrouver les offres en tapant FORUMGIER sur France Travail.fr . N oubliez pas de venir avec vos CV
Sous la responsabilité de la direction du centre social, l'animatrice/animateur référente famille enfance/petite enfance est chargé(e) de concevoir, organiser et animer des actions en faveur du public adulte et familial. Garant du projet famille petite enfance/enfance, ce poste a pour objectif de favoriser la cohésion sociale, d'accompagner les familles et de renforcer les liens intergénérationnels. Prise de poste SEPTEMBRE 2025 : début à temps partiel (26 heures) avec objectif de passer à un temps plein. VOS MISSIONS: *Activités principales 1. Animation du volet « Familles » : - Accompagnement et soutien des familles dans leurs démarches quotidiennes et administratives. - Organisation d'ateliers de parentalité. - Développement de projets spécifiques pour répondre aux besoins identifiés (précarité, isolement social, etc.). - Améliorer la qualité des liens parents-enfants et prévenir les difficultés - Permettre l'expression des parents autour de problématiques et/ou préoccupations éducatives - Mise en œuvre d'actions favorisant la mixité sociale et les rencontres intergénérationnelles. - Création de moments conviviaux (tables d'hôte, soirées familles, .) visant à tisser des liens entre les habitants. - Faciliter l'orientation vers les partenaires du territoire autant que de besoin 2. Animation du volet « Petite Enfance/Enfance » : - Animation et coordination de l'équipe d'animateurs petite enfance/enfance - Impulser et développer des actions destinées au public jeunesse - Assure la coordination et l'animation de projets concernant les enfants dans le Centre Social - Veiller au respect de la conduite des projets, dont il est le garant et de la mise en œuvre pédagogique - Proposition d'actions et d'évènements sur la petite enfance/enfance - Créer et renforcer les partenariats avec l'ensemble des acteurs du territoire - Gestion administrative, réglementaire, technique et financière des actions encadrées. VOTRE PROFIL : - Formation : Obligation: diplôme de travail social de niveau 3 (Diplômes d'Etat d'assistant de service social, d'éducateur spécialisé, d'éducateur de jeunes enfants, d'éducateur technique spécialisé ou Diplôme de conseiller en économie sociale familiale) - Maîtrise de la méthodologie du projet, des outils numériques - Expérience : Expérience confirmée dans la coordination de projets auprès du public adulte, familial, petite enfance/enfance idéalement au sein d'un centre social ou d'une structure similaire. - Permis B Nous attendons vos candidatures
Le Service Espaces Verts de la Mairie de Rive de Gier recrute 2 agents des espaces verts pour des remplacements longue durée . Missions principales: - Assurer l'entretien général des espaces verts et naturels de la collectivité dans le respect de la qualité écologique et paysagère - Entretien et réfection des espaces verts: tontes, débroussaillages, tailles, désherbage, ramassage des feuilles, semis de gazon, arrosage manuel... - Entretien des espaces publics: désherbage, débroussaillage... - Participation à la gestion de l'arrosage automatique et à l'arrosage manuel pendant certains week end / JF pendant des périodes définie le nécessitant - Fleurissement : préparation des sols ; plantation, entretien, sélection, renouvellement ... - Connaissance botanique: arbres, arbustes annuelles vivaces, bulbes... - Connaissances spécifiques sur la gestion différenciée et sur les techniques alternatives de désherbage. - Conduite d'engins (tracteur, camion, tracteur tondeuse...) et de véhicules (Permis B et autres) - Encadrement des stagiaires et des renforts - Mise en place de décoration florales lors de manifestations - Participation aux astreintes d'intervention ainsi qu'aux astreintes hivernales, et le cas échéant mobilisation dans le cadre du déneigement Missions complémentaires : seul ou en équipe: - Gestion des imprévus et renforts - Participation à la création et à l'installation d'éléments décoratifs événementiels - Réalisation de petits travaux de maçonnerie, Profil recherché Compétences techniques et savoir faire: une connaissance réelle en espaces verts (= connaissance des plantes et des modalités d'entretien - connaissance des outils et matériels utilisés en espaces verts) via une formation initiale en gestion des espaces verts ou expérience liée aux espaces verts. - Connaître et appliquer les règles de signalisation des chantiers et de sécurité pour le public et le personnel. - Permis B obligatoire ; Permis BE, C souhaités - si possible: CACES A : Tondeuse auto-portée, Tracteur, Mini-pelle, 1B:nacelle, C1: tractopelle AIPR, SST, gestes et postures, SAVOIR ETRE - Sens du service public - Savoir rendre compte - Aptitude au travail en équipe Afin de rencontrer l'employeur pour un entretien merci de vous présenter au Forum Place de l'emploi le jeudi 25 septembre entre 13h30 et 16h30 sans rendez-vous. 25 entreprises seront présentes, retrouvez leurs offres en tapant FORUMGIER sur France Travail.fr. N'oubliez pas vos CV.
La Commune de Rive de Gier, située à mi-chemin de Lyon et Saint-Etienne, compte près de 15 000 habitants, et est desservie par l'autoroute A47, le train (Gare de Rive de Gier) et les transports en commun stéphanois (STAS). La commune de Rive de Gier emploie 300 agents dans différents métiers et secteurs de services aux publics (entretien, maintenance, périscolaires, administratifs et financiers).
L'agence Kelyps Interim St Chamond, recherche pour l'un de ses clients un Opérateur de production - Régleur H/F. L'opérateur de production réalise comme activités principales : - Garantir une fabrication conforme des produits ; - Assurer le contrôle qualité selon les critères définis sur les documents technique ou support, Respecte les quantités indiquées sur les OF ; - Alerter en cas de dérive son responsable ; - Assurer la maintenance de niveau 1 ; - Assurer les déclarations flashées de son travail ; - Enregistrer des documents de production ; - Identifier des composants de fabrication ; - Travailler sur différents ilots/process de l'usine ; - Accompagner la formation du personnel entrant avec les régleurs ; - Accompagner la formation du personnel entrant (préparation de poste, ergonomie, découverte des produits, lecture de plan, FDC, ...) en relais du régleur ou chef d'équipe ; - Réaliser des changements de série sur des outils à cassette. Profil recherché : - Une première expérience significative dans le domaine industriel - Comprendre des informations précises écrites et/ou orales qui décrivent le travail à réaliser dans des conditions préétablies REJOIGNEZ L'AVENTURE KELYPS ! La plus belle promesse que l'on puisse vous faire, c'est de vous accompagner, de vous permettre de progresser et de dépasser vos objectifs, notamment en finançant vos formations. Devenez intérimaire chez nous et profitez d'un CET (compte épargne temps) rémunéré à 8%. Chez Kelyps Interim nous plaçons votre projet professionnel au coeur de nos priorités ! VENEZ NOUS RENCONTRER ! Votre agence Kelyps Intérim est ouverte du lundi au vendredi, 8h30-12h / 14h-18h, 40 Avenue Louis Pasteur, 42152 L'Horme. N'hésitez pas à nous contacter pour plus d'informations stchamond@kelyps-interim.com
L'agence KELYPS INTERIM SAINT CHAMOND recherche pour l'un de ses clients un OPERATEUR DEBIT H/F. Notre client est une entreprise spécialisé dans l'achat/revente de métaux. Vos missions seront les suivantes : - Utilisation des machines de débit pour la découpe de matériaux. - Contrôler la qualité des produits découpés. - Respecter les consignes de sécurité et les procédures opérationnelles. - Participer à l'amélioration continue des procédés de production. Prise de poste dès que possible Poste sur le long terme, avec possibilité d'embauche par la suite Horaires de Journée Profil recherche : - Première expérience réussie sur du débit - Vous êtes motivé et prêt à apprendre - Vous connaissez et respectez les normes de sécurité REJOIGNEZ L'AVENTURE KELYPS ! La plus belle promesse que l'on puisse vous faire, c'est de vous accompagner, de vous permettre de progresser et de dépasser vos objectifs, notamment en finançant vos formations. Devenez intérimaire chez nous et profitez d'un CET (compte épargne temps) rémunéré à 8%. Chez Kelyps Interim nous plaçons votre projet professionnel au coeur de nos priorités ! VENEZ NOUS RENCONTRER ! Votre agence Kelyps Intérim est ouverte du lundi au vendredi, 8h30-12h / 14h-18h, 40 Avenue Louis Pasteur, 42152 L'Horme. N'hésitez pas à nous contacter pour plus d'informations stchamond@kelyps-interim.com
A travers une large gamme, TRIMATEX innove pour fournir à ses clients les produits et services les plus adaptés à leurs besoins. Vous êtes titulaire de l'obligation d'emploi afin de pouvoir candidater sur cette offre. Vous serez en charge du nettoyage des locaux. Le poste est exigeant avec beaucoup de gestes répétitifs. Vous êtes méticuleux (euse) et vous savez faire preuve d'une grande adaptabilité. Démarrage le matin au plus tôt à 6h00 le matin. Une PMSMP pourra être mise en place avant une prise de poste au plus tôt possible.
L'agence KELYPS INTERIM SAINT-CHAMOND, recherche pour l'un de ses client un CONDUCTEUR DE LIGNE AGROALIMENTAIRE H/F. Notre client est situé dans la Vallée du Gier. Vos missions seront les suivantes : - Vérifier la présence, la conformité et la qualité des matières premières, - Contribuer au fonctionnement de l'outil de production (approvisionnement, réglage, surveillance, organisation), - Appliquer les procédures de qualité et de sécurité, - Réaliser les opérations de maintenance de premier niveau, - Alerter sur tout dysfonctionnement matériel et contribuer à la démarche d'amélioration continue. Prise de poste dès que possible Poste en 2X8, CACES 3 ET 5 PROFIL RECHERCHE : - Vous possédez une première expérience en environnement de production - Expérience en conduite de ligne en agroalimentaire - Vous êtes rigoureux, dynamique et organisé REJOIGNEZ L'AVENTURE KELYPS ! La plus belle promesse que l'on puisse vous faire, c'est de vous accompagner, de vous permettre de progresser et de dépasser vos objectifs, notamment en finançant vos formations. Devenez intérimaire chez nous et profitez d'un CET (compte épargne temps) rémunéré à 8%. Chez Kelyps Interim nous plaçons votre projet professionnel au coeur de nos priorités ! VENEZ NOUS RENCONTRER ! Votre agence Kelyps Intérim est ouverte du lundi au vendredi, 8h30-12h / 14h-18h, 40 Avenue Louis Pasteur, 42152 L'Horme. N'hésitez pas à nous contacter pour plus d'informations stchamond@kelyps-interim.com
Notre client, leader dans l'industrie agroalimentaire basée à Lorette, recherche des profils de CONDUCTEURS DE MACHINES H/F pour des missions longues durées : Sous la responsabilité hiérarchique du Chef d'Equipe et dans le respect des normes d'hygiènes et de sécurité ainsi que dans le respect des délais vous aurez pour mission de : * Prendre en charge la conduite des machines * Préparer et démarrer la ligne * Approvisionner et alimenter la ligne * Optimiser les rendements et la qualité par des actions de contrôle * Réalisateur des actions de maintenance de premier niveau * Réaliser les changements de format * Assurer le nettoyage des équipements et de l'environnement de travail. Profil : * Idéalement issu d'une formation Bac Pro ou BTS * Expérience de 2 à 5 ans dans le milieu de la production (agroalimentaire, cosmétologie, chimie, pharmacologie) Rémunération et avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collectives et/ou individuelles + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d' intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ## ## ## ## ##. Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans ! Adéquat, Simplement pour vous !
Mission longue ou courte durée selon profil et disponibilité à Rive de Gier Possibilité de CDII - Débutant accepté Notre agence Adéquat de Saint-Chamond recrute des nouveaux talents: opérateurs assemblage (F/H) Missions : - Réaliser des opérations de montage de sous ensembles -Nettoyage et/ou ébavurage des pièces -Utiliser les appareils de contrôle tels que : mètre à ruban, pieds à coulisse, calibre -Conditionner et préparer des pièces -Transmission d'informations Profil : - Polyvalent - Autonome - Accepte les horaires en 2X8/ 3X8 Rémunération et avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ##.##.##.##.## Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans ! Adéquat, Simplement pour vous !
Après une formation rémunérée du 20 octobre au 6 juin 2026, vous deviendrez conducteur de ligne agroalimentaire dans notre entreprise. Vos missions seront alors les suivantes : - Animer une équipe (de 6 à 20 personnes) composée de titulaires et d'intérimaires. - Organiser la ligne avec les moyens humains et techniques pour atteindre les objectifs fixés. - Maintenir l'opérationnalité de la ligne d'un point de vue nettoyage pour la production suivante. - Contribuer au déploiement des modes opératoires et procédures au sein de l'environnement de production. - Partager les informations essentielles pour maintenir les performances de la ligne avec vos responsables hiérarchiques. Vous travaillerez en 3X8 Véhicule impératif pour vous rendre sur le lieu de travail Si vous êtes, intéressé(e), faites nous parvenir votre CV, nous vous recontacterons ou inscrivez vous sur la réunion de présentation des postes et de la formation du 8 octobre via le lien : https://mesevenementsemploi.francetravail.fr/mes-evenements-emploi/evenement/497646?at_medium=CMP&at_campaign=DSIMonstreuil&at_cmp_indicateur1=PromotionEvenementConseiller&at_cmp_indicateur2=Multicanal&at_cmp_indicateur3=Multidate
Missions : Nettoyage des parties communes, entretien des locaux, gestion des entrées/sorties poubelles. Vous intervenez sur la commune de St Chamond CDD 1 mois minimum Horaires : 30 heures / semaine (lundi au vendredi à définir le matin) Profil : Sérieux, ponctuel, rigoureux, Aide au logement possible Prime d'intéressement Mutuelle collective 50% pris en charge par l'entreprise Prime fin de contrat 10%
Nous sommes spécialisés dans le nettoyage général : - Nettoyage tertiaire : (Conciergerie, bâtiments, appartements, locaux, magasins, extérieurs..) - Nettoyage industriel
Aquila RH, première agence d'emploi implantée sur le secteur de Chasse sur Rhône. L'essence d'Aquila RH réside dans la puissance de son réseau, l'engagement de ses professionnels indépendants et la proximité avec les acteurs locaux. Que ce soit pour des opportunités de travail temporaire, de contrats à durée déterminée (CDD) ou de contrats à durée indéterminée (CDI), Aquila RH s'engage à écouter attentivement vos ambitions professionnelles, dans le but de devenir un partenaire incontournable pour votre succès en milieu professionnel. Nous recherchons pour notre client basé à Mornant, un agent de fabrication/conducteur de ligne H/F Vos missions: Une entreprise familiale spécialisée dans la fabrication de pots alimentaires. ?? Conduite et surveillance de lignes de production automatisées ?? Réglages et interventions mécaniques de premier niveau ?? Chargement et déchargement régulier des machines ?? Contrôle qualité et respect des normes d'hygiène et sécurité Votre profil: ?? Rigueur et minutie (nombreuses parties mécaniques à manipuler) ?? Goût pour le travail en équipe et la production industrielle ?? Motivation, ponctualité, polyvalence ?? Expérience en conduite de ligne ou en maintenance 1er niveau appréciée Poste basé sur le secteur de Beauvallon, difficilement accessible en transport en commun, Horaires en 4*10 : 6h-16h/8h-18h avec 10 minutes de pause toute les deux heures Rémunération : 11.88EUR + 10% de prime précarité + 10 % de congés payés (soit de 13.94EUR/h à 15.12EUR/h) Vos avantages chez Aquila RH ! - Acompte 2 fois par semaine si besoin. - Aides et services dédiés grâce au FASTT (mutuelle, logement, garde d'enfant, déplacement...). - Dématérialisation des contrats et des fiches de paies avec Mypixid. - Les avantages du CE dès la première heure de travail - Programme de fidélisation Mybonus » Chez Aquila RH, votre CV est étudié dans sa globalité : si vous ne correspondez pas à ce poste, un autre est surement fait pour vous --> Postulez au sein de notre a
Mission longue ou courte durée selon profil et disponibilité à St Martin la Plaine Possibilité de CDII Notre agence Adéquat de Saint-Chamond recrute des nouveaux talents : Agents d'entretien (F/H) expérimentés Vos missions seront de : - Dépoussiérer les surfaces et les sols - Nettoyer les sols - Sortir et rentrer les poubelles - Nettoyer le local poubelles - Entretenir les parties communes de l'immeuble ou des entreprises Nous recherchons, pour effectuer ses missions, une personne F/H : - Rigoureuse - Appliquée - Avec un bon relationnel - Qui fait preuve de discrétion et de politesse - Véhicule, car entretien de plusieurs sites Rémunération et avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collectives et/ou individuelles + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ##.##.##.##.## . Adéquat, Simplement pour vous !
Notre client est une PME industrielle qui emploie plus de 100 personnes à Saint-Chamond (Loire-42). L'entreprise conçoit et fabrique des pièces à destination de clients industriels. Nous recherchons un Assistant ADV Export (H/F) en CDI dans la cadre d'une création de poste. Le poste est à pourvoir dès à présent. Missions Au cœur d'une usine de production, vous rejoindrez l'équipe ADV qui se compose de 6 personnes actuellement et se partagent le portefeuille des clients français et internationaux. Vous interagirez avec les commerciaux terrains au quotidien. La Direction Commerciale vous confiera une partie de ce portefeuille, en très large majorité des clients internationaux. Votre mission sera la suivante : - enregistrer les commandes clients - réaliser les devis - valider les délais de fabrication et de livraison avec la production puis les clients - Organiser les livraisons - Suivre les règlements et les éventuels litiges avec la comptabilité et les commerciaux - Echanger au quotidien en Anglais Job à temps plein, 35h/semaine. Travail du lundi au vendredi sur 4 jours et demi. Pas de télétravail. Pas de déplacement. Profil recherché De formation Bac+2 en Commerce International idéalement, vous disposez d'une première expérience en ADV ou Assistanat Commercial Export d'au moins 2 ans. La priorité est à l'expérience et notamment dans l'Export qui sera incontournable. Vous disposez d'un niveau d'Anglais courant, tant à l'oral qu'à l'écrit. La pratique d'autres langues étrangères pourra être un plus. Bonne dextérité informatique (Pack Office notamment) avec si possible la pratique d'un ERP. Vous êtes organisé(e), rigoureux(se). Egalement, pour ce job, il faut savoir s'adapter pour communiquer avec des personnes très différentes (langues, cultures). Si vous pensez correspondre à CE poste, merci de nous adresser votre CV ainsi que vos motivations. Rémunération Rémunération selon profil et expérience. Salaire de l'ordre de 30k€ à 32k€ bruts annuels. A cela s'ajoutera une prime de présence mensuelle. Tickets restaurants (9€/jour) Mutuelle prise en charge à 100% par l'entreprise. Accord de participation.
Avenue des Talents est un Cabinet de recrutement spécialisé sur les métiers du Tertiaire et de l'Ingénierie. Nous intervenons également sur d'autres métiers. Nos bureaux sont situés à Saint-Etienne, et nous recrutons en Auvergne Rhône-Alpes ainsi que sur tout le territoire national.
Durant le temps méridien de 11h20 à 13h20,vous assurez la mise en chauffe et le service des plats, le débarrassage et la plonge. mais vous êtes aussi en capacité des surveiller et d'encadrer les élèves lors de jeux libres ou d'activités. - être à l'écoute et savoir dialoguer avec le public - travailler en équipe - savoir être polyvalent vous avez idéalement le BAFA ou le CAP petite enfance mais vous avez impérativement de l'expérience auprès des enfants. Afin de rencontrer l'employeur pour un entretien, Merci de vous présenter au Forum Place de l'emploi et de la formation le jeudi 25 septembre entre 13h30 et 16h30 sans rendez-vous .
Nous précisons bien que cette annonce est une offre pour créer votre propre entreprise de SERVICES aux SENIORS et PMR à domicile (franchise) ce n'est pas une offre d'emploi salarié. CREEZ votre propre entreprise, donnez un nouveau sens à votre carrière, Créez votre propre agence de SERVICES à DOMICILE, notamment pour les SENIORS et PMR. Nous vous proposons de créer votre entreprise dans ce secteur en forte croissance et pérenne. L'un des acteurs majeurs de ce secteur en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur cette activité en forte croissance : les SERVICES à la PERSONNE : ménage et repassage, aide aux Seniors et jardinage. Le partenariat est formalisé par un contrat de franchise d'une durée de 6 ans, renouvelable (droit d'entrée 19 K€, apport personnel nécessaire = 30 K€). L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier. Votre partenariat avec ce réseau est un atout dans la réussite de votre entreprise. Il vous permet de créer votre propre agence de services à la personne sous la forme de franchisé indépendant.
Nous recherchons un opérateur de découpe laser H/F Vous serez responsable de la préparation des fichiers de découpe, de la mise en place des matériaux, ainsi que du réglage et paramétrage de la machine. Votre rôle inclura également la découpe laser, le contrôle qualité et la maintenance de premier niveau. Ce poste est à pourvoir pour le 01 septembre. Si vous êtes prêt à vous investir, contactez dès maintenant notre agence pour plus de détails et pour postuler. Le poste recherché est Opérateur découpe laser (h/f). Le candidat doit posséder des compétences essentielles pour réussir dans ce rôle : Maîtrise des machines de découpe laser: Une expérience approfondie est requise pour assurer une utilisation efficace et sécurisée des équipements de découpe laser. Compétences techniques: Une compréhension solide des processus de fabrication et des techniques de découpe est essentielle. Précision et souci du détail: Le candidat doit être capable de travailler avec une grande précision pour garantir la qualité des produits finis. Capacité à lire des plans techniques: La lecture et l'interprétation précises des plans sont cruciales pour une exécution correcte des tâches. Une attention particulière sera accordée à l'expérience antérieure et à la capacité d'adaptation aux nouvelles technologies.
DEMIRTAS PSP recherche un / une secrétaire (H/F) pour rejoindre son équipe composée de 3 salariés. Vos missions principales : - Gestion des appels d'offre - Gestion des courriers et e-mails - Préparation et suivi des devis, factures et commandes - Organisation et classement des documents administratifs - Coordination avec les équipes travaux et les fournisseurs - Suivi des dossiers clients et relances administratives Votre profil: - Expérience en traitement des appels d'offre indispensable. - Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, Outlook) - Rigueur, organisation et autonomie - Bon relationnel et travail en équipe Vos conditions de travail: - Le poste est accessible à temps plein ou à temps partiel en fonction de vos disponibilités Afin de rencontrer l'employeur pour un entretien merci de vous présenter au Forum Place de l'emploi le jeudi 25 septembre entre 13h30 et 16h30 sans rendez-vous. 25 entreprises seront présentes, retrouvez leurs offres en tapant FORUMGIER sur France Travail.fr. N'oubliez pas votre CV.
Au sein d'un établissement accueillant du public , vous êtes en charge du nettoyage : grandes surfaces avec utilisation de l'auto laveuse et vous assurez l'accueil physique et téléphonique du public. vous êtes en mesure et vous veillez à faire respecter le règlement de l'établissement auprès des usagers et vous savez utiliser les outils informatiques. vous effectuez différents remplacements de septembre 2025 à juin 2026 à raison d'un minimum de 10h hebdomadaires. les lundis de 6h à 12h30, les mercredis de 16h30 à 19h30 et 1 week end sur 3 : samedi 7h-17h ou 9h30-19h et le dimanche : 8h30-13h Attention le lieu de travail n'est pas desservi par les transports en commun.
Notre établissement la MAPHA, est situé à Saint-Paul en Jarez dans un parc de 14 hectares au pied du Pilat. Composé d'un foyer d'accueil médicalisé et d'un foyer de vie, il accueille des personnes âgées en situation de handicap et leur propose une offre d'accompagnement et de soins personnalisée et créative. Afin de compléter nos effectifs nous cherchons un(e) Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice à temps plein en CDI. Vos missions : Le moniteur éducateur participe à l'action éducative et à l'organisation de la vie quotidienne des résidents de la MAPHA, pour le développement de leurs capacités de socialisation, d'autonomie, d'intégration et d'insertion en fonction de leur histoire et de leurs possibilités psychologiques, physiologiques, affectives, cognitives, sociales et culturelles. Le moniteur éducateur assure une relation éducative au sein d'espaces collectifs et favorise l'accès aux ressources de l'environnement. Il peut ainsi mettre en place et organiser des médiations et des activités de loisirs. Les actes de la vie quotidienne sont un support essentiel à son intervention, Il contribue dans le cadre des équipes pluriprofessionnelles à la mise en œuvre au quotidien de projets personnalisés auprès des personnes accompagnées. Grâce à sa connaissance des situations individuelles, iI contribue à l'élaboration de ces projets personnalisés et participe au dispositif institutionnel. Votre profil : Titulaire du diplôme d'état de moniteur éducateur, vous disposez de préférence d'une première expérience dans le secteur du handicap. Vous souhaitez vous investir dans une mission qui a du sens. Rejoignez-nous ! Conditions : - Le poste est à pourvoir immédiatement - Horaires de travail en journée (matin et soir + 1 week-end sur 2) avec organisation du travail permettant des périodes de repos. - Rémunération selon CCN 66 + mutuelle + avantages CSE + prime SEGUR Afin de rencontrer l'employeur pour un entretien, merci de vous présenter au Forum Place de l'emploi et de la formation le jeudi 25 sept entre 13h30 et 16h30 sans rendez-vous . 25 entreprises seront présentes, retrouvez leur offre en tapant FORUMGIER sur France Travail.fr . N oubliez pas votre CV
Le centre de loisirs de Châteauneuf recherche un animateur (H/F) pour les mercredis en période scolaire Vous devrez accueillir environ 40 enfants de 3 à 11 ans, de 7h30 à 18h. Situé dans le château du Mollard (lieu mal desservis par les transports en commun), nous passons nos journée à l'extérieur, autant que possible. Le programme est à faire par l'équipe d'animation, lors de la réunion de préparation prévue une fois par trimestre. Profil recherché : - BAFA ou équivalent obligatoire - personne bienveillante et dynamique - expérience dans l'animation de préférence Emploi en CDD à l'heure et non en CEE Pour postuler : CV et lettre de motivation par mail
Votre rôle: Accueillir, conseiller et vendre les produits du rayon Pet-Food auprès de la clientèle du magasin Rester attentif au bien-être des animaux dont vous pourriez avoir la charge Développer l'attractivité de votre rayon en adaptant votre merchandising et la mise en avant des offres promotionnelles Gérer vos stocks en réalisant vos propres commandes et réceptions des produits de votre activité Atteindre et assurer les objectifs de rentabilité qui vous sont confiés (marge et chiffre d'affaires) Vos atouts: - BAC Pro ( spécialisation animalerie) - 1re expérience commerciale, idéalement acquise dans le milieu de l'animalerie - Tempérament commercial et dynamique - Organisé, rigoureux et force de propositions - Maîtrise des outils informatiques usuels Nos avantages :- Rémunération attractive et objectifs - Opportunités d'évolutions professionnelles - Démarche volontariste en matière de RSE - Intéressement, Participation, PEE - Couverture Mutuelle et Prévoyance - Œuvres sociales du CSE - Remise tarifaire au sein de nos jardineries POSTULEZ ! Envoyez votre CV et lettre de motivation
Au cœur de la région Auvergne-Rhône-Alpes, le groupe Eurea contribue, depuis plus de 80 ans, à renforcer l'agriculture locale. Avec plus d'une centaine de sites, le groupe est organisé autour de quatre métiers : Agriculture, Nutrition animale, Jardinerie et Alimentation responsable. Résolument tourné vers l'avenir, Eurea poursuit son développement avec l'objectif de valoriser les hommes et les productions de son territoire. Pour plus d'informations, rendez-vous sur le site www.groupe-eurea.com
Sous l'autorité du responsable cuisine et de la responsable de service, vous assurerez les missions suivantes : - Préparer les repas à savoir élaborer les préparations culinaires à partir des menus et des fiches techniques ; préparer les matières premières alimentaires : laver, éplucher, couper, cuire etc.et conditionner les denrées pour le transport sur les sites des restaurations scolaires - Entretenir, nettoyer et ranger les matériels, équipements et locaux utilisés - Réceptionner les livraisons de produits alimentaires, contrôler leur conformité (qualité, quantité, température) et les ranger Profil recherché Compétences : - Connaître le fonctionnement d'un restaurant scolaire - Connaître les techniques culinaires et de cuisson - Connaître les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire - Connaître les denrées et les allergies alimentaires - Cuisiner et préparer des plats dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire (PAI, chaîne du froid .) - Respecter les procédures et auto-contrôles dictées par les normes HACCP - Appliquer les règles de sécurité (utilisation des appareils de cuisine, port des équipements de protection individuelle) - Entretenir les locaux et matériels suivant les plans de nettoyage et de désinfection -Plonge restaurant scolaire - Travailler en équipe - S'organiser et gérer les priorités Savoir-être : autonome et rigoureux Profil : Une expérience professionnelle en cuisine voire en cuisine collective sera appréciée. Durée du travail - Durée de travail : 35H CDD de 4 mois (possibilité de renouvellement) - Salaire brut : fonction publique Expérience - Débutant accepté - Permis (livraisons de repas)
Secteur : Loire (42) / CDI - 35h / semaine / Prise de poste : dès que possible Entreprise spécialisée dans le transport de voyageurs, nous assurons des services réguliers, scolaires et occasionnels dans le département de la Loire (42). Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) Agent(e) d'exploitation multisite (MONTVERDUN et LORETTE) pour renforcer nos équipes. Missions principales : En collaboration avec le Responsable d'exploitation, vous interviendrez sur plusieurs sites pour : - Organiser et optimiser les plannings conducteurs et les affectations de véhicules - Gérer les imprévus d'exploitation (absences, retards, incidents) - Contrôler la bonne réalisation des services (respect des horaires, sécurité, ponctualité) - Être en contact direct avec les conducteurs, les établissements scolaires, les clients et les partenaires institutionnels - Participer aux astreintes d'exploitation (téléphone opérationnel en dehors des horaires de service selon planning) Profil recherché : Vous connaissez le secteur du transport de voyageurs, ou vous êtes prêt(e) à vous former rapidement Organisé(e), réactif(ve), autonome et doté(e) d'un bon relationnel Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel) et idéalement de logiciels d'exploitation. Permis B indispensable (déplacements sur plusieurs sites) - le permis D serait un plus. Conditions proposées : Contrat : CDI - 35 heures/semaine Horaires variables selon les besoins d'exploitation Salaire horaire débutant : 13,65 € brut/heure → Alignement taux horaire selon expérience et compétences Primes de fonction : - Prime d'astreinte - Prime sur résultats / objectifs Poste à pourvoir immédiatement
Vous travaillez sur ligne de conditionnement automatisées avant le départ pour l'expédition des produits . Vous réceptionnez, contrôlez, et encaissez les produits en sortie de machines. Vous assurez le nettoyage des postes et outils de travail. Vous avez impérativement et au minimum 3 mois d'expérience en fabrication industrielle sur ligne automatisée. Vous êtes à l'aise avec l'outil informatique : lignes de production informatisées. Vous travaillez en 2X8 + nuits PAS DE TRANSPORTS EN COMMUN POUR LA PRISE DE POSTE à 5H Afin de rencontrer l'employeur pour un entretien, merci de vous présenter au Forum Place de l emploi le 25 Septembre entre 13H30 et 16H30 .Sans rendez-vous . 25 entreprises seront présentes : vous pouvez retrouver les offres en tapant FORUMGIER sur France Travail.fr . N oubliez pas vos CV .
Sous la responsabilité hiérarchique du Chef d'Equipe et dans le respect des objectifs de sécurité,qualité, coûts et délais, le conducteur aura pour mission de : - Prendre en charge la conduite des machines - Préparer, démarrer et approvisionner la ligne - Améliorer les rendements et la qualité par des actions de contrôle et des propositions d'optimisation des niveaux de productivité globale - Réaliser des actions de maintenance de premier niveau - Garantir la coordination d'une équipe d'opérateurs affectés à la ligne. - Assurer le nettoyage des équipements et de l'environnement de travail. Vous travaillez 39h : rotation 2x8 (1 mois) et nuit (1 mois) Entreprise non desservie par les transports en commun au regard de la prise de poste (5H) ou du travail de nuit Rémunération selon expérience : 12€/h à 12,20€/h + Primes paniers et habillage, Prime de fin d'année (équivalente à 1 mois de salaire), Prime annuelle de vacances (1 150€), Participation/ Intéressement et Mutuelle familiale, Compteur RTT+ Avantages CSE Afin de rencontrer l'employeur pour un entretien, merci de vous présenter au Forum Place de l'emploi et de la formation le jeudi 25 sept entre 13h30 et 16h30 sans rendez-vous . 25 entreprises seront présentes, retrouvez leur offre en tapant FORUMGIER sur France Travail.fr . N' oubliez pas votre CV
Vous recherchez un(e) conducteur(trice) de cars à temps complet pour assurer le transport de passagers dans le secteur de Lorette. Vous serez en charge d'effectuer des trajets réguliers (scolaire, ligne STAS) et également du tourisme, tout en garantissant la sécurité et le confort des passagers. Vous veillerez également au respect des horaires et à l'entretien de base du véhicule. Missions principales : Assurez le transport en toute sécurité des passagers Maintenir une attitude professionnelle et courtoise Respect des horaires, des consignes et des règles de transport Profil recherché : Permis D /FIMO/FCO à jour Le poste est à pourvoir en temps plein ou en temps partiel en fonction de vos disponibilités. Une formation avant embauche (POEI) du titre professionnel conducteur voyageurs est possible. Afin de rencontrer l'employeur pour un entretien merci de vous présenter au Forum Place de l'emploi le jeudi 25 septembre entre 13h30 et 16h30 sans rendez-vous. 25 entreprises seront présentes, retrouvez leurs offres en tapant FORUMGIER sur France Travail.fr. N'oubliez pas votre CV.
La maison Dorey 1946 recherche un vendeur ou une vendeuse en bijouterie dynamique et motivé(e) pour rejoindre notre équipe. Vous serez au cœur de l'expérience client, en veillant à offrir un service de qualité tout en contribuant à l'atteinte des objectifs de vente. Ce poste est idéal pour les personnes passionnées par la vente au détail et désireuses de travailler dans un environnement stimulant. Vos missions : Accueillir et conseiller les clients avec professionnalisme et courtoisie Assurer la mise en rayon des produits et le réassortiment des stocks Gérer les opérations d'encaissement Répondre aux questions des clients concernant les produits et services Maintenir l'espace de vente propre et attrayant
Vous réalisez la mise en rayon de la zone SEC ( Epicerie, droguerie, hygiène, liquide ....) Vous travaillez du lundi au samedi avec 1 jour de repos tournant sur la semaine. Vous êtes amené(e) à travailler sur une amplitude horaire de 5h30 à 19h45 (vous travaillez sur le poste du matin :5h30-12/13h et sur le poste de l'après-midi : 13h/19h45 Vous êtes motivé(e), dynamique et doté(e) d'un bon relationnel client. Vous devez être autonome en dehors des transports en commun pour les horaires du matin. Afin de rencontrer l'employeur pour un entretien, merci de vous présenter au Forum Place de l'emploi et de la formation le jeudi 25 sept entre 13h30 et 16h30 sans rendez-vous . 25 entreprises seront présentes, retrouvez leur offre en tapant FORUMGIER sur France Travail.fr . N oubliez pas votre CV .
Vous réalisez la mise en rayon de la zone marché et plus spécifiquement le rayon fruits et légumes, poissonnerie et charcuterie Vous travaillez du lundi au samedi avec 1 jour de repos tournant sur la semaine. Vous êtes amené(e) à travailler sur une amplitude horaire de 5h30 à 19h45 (vous travaillez sur le poste du matin :5h30-12/13h et sur le poste de l'après-midi : 13h/19h45 Vous êtes motivé(e), dynamique et doté(e) d'un bon relationnel client. Vous devez être autonome en dehors des transports en commun pour les horaires du matin. Afin de rencontrer l'employeur pour un entretien, merci de vous présenter au Forum Place de l'emploi et de la formation le jeudi 25 sept entre 13h30 et 16h30 sans rendez-vous . 25 entreprises seront présentes, retrouvez leur offre en tapant FORUMGIER sur France Travail.fr . N oubliez pas votre CV .
Placé(e) sous l'autorité de la directrice de l'accueil de loisirs vous animez les temps périscolaires : les temps d'animations, les temps d'accueils, les temps de repas, et les temps collectifs pour des enfants de 3 à 14 ans. - Participer à la définition du projet pédagogique et des projets d'activités dans le cadre du projet éducatif de la commune. - Mettre en œuvre ce projet auprès des enfants. - Définir des fiches d'activités avec les objectifs, les moyens, les méthodes - Accompagner les enfants pendant les différents temps - Proposer un programme d'activités en fonction des besoins des enfants et en concertation avec l'équipe - Participer à l'évaluation des projets - Assurer la sécurité physique et morale des enfants Compétences requises : - BAFA OBLIGATOIRE OU EQUIVALENT - Maîtrise des besoins et du rythme de l'enfant - Connaissance en hygiène et sécurité - Élaboration et mise en œuvre de projets pédagogiques
Mission longue ou courte durée selon profil et disponibilité à Rive de Gier Possibilité de CDII - Débutant accepté Notre agence Adéquat de Saint-Chamond recrute des nouveaux talents: opérateurs assemblage (F/H) Missions : - Réaliser des opérations de montage de sous ensembles -Nettoyage et/ou ébavurage des pièces -Utiliser les appareils de contrôle tels que : mètre à ruban, pieds à coulisse, calibre -Conditionner et préparer des pièces -Transmission d'informations Profil : - Polyvalent - Autonome - Accepte les horaires en 3X8 Rémunération et avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ##.##.##.##.## Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans ! Adéquat, Simplement pour vous !
Devenez Gestionnaire de Clientèle en CDI - Dispositif "Incubateur" - Secteur bancaire Vous avez une expérience commerciale réussie et vous souhaitez donner un nouveau souffle à votre carrière ? Rejoignez un dispositif unique de formation et d'intégration au sein d'un acteur majeur du secteur bancaire, sur le bassin Saint-Étienne / Gier / Ondaine / La Plaine (jusqu'à Feurs). Ce que nous vous proposons : -Un CDI dès le 1er jour de formation, avec période d'essai alignée sur la durée du parcours. -Une formation interne de 3 mois (rémunérée) pour vous préparer au métier de Gestionnaire de Clientèle. -Une intégration en agence dès février 2026, au cœur de votre bassin de vie. -Une rémunération attractive autour de 30 K brut annuel, évolutive selon votre profil. Le profil Profils recherchés : -Vous êtes titulaire d'un Bac2 validé (toute filière confondue). -Vous justifiez d'une expérience commerciale significative, quelle que soit votre secteur d'origine. -Vous êtes à l'aise dans la relation client, rigoureux(se), à l'écoute, et doté(e) d'un bon esprit d'analyse. -Vous êtes motivé(e) par le secteur bancaire et souhaitez bénéficier d'un accompagnement structuré vers une nouvelle carrière. Informations complémentaires : -Les premiers entretiens auront lieu les 11 et 12 septembre 2025 dans le cadre d'un job dating au siège de l'entreprise. Et si c'était le bon moment pour vous reconvertir ? Rejoignez un parcours sécurisé, encadré et tourné vers l'avenir. Jennifer
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
L'Hôpital du Gier, situé à Saint-Chamond, recherche activement un agent administratif H/F en charge de la gestion des factures à la pharmacie pour un contrat à durée déterminée de 3 mois, avec une prise de poste immédiate. Poste à temps plein du lundi au vendredi de 9h00 à 16h30 *Principales Missions : -Secrétariat : accueil téléphonique, courrier, saisie, classement. -Gestion des factures par pôle : mandatement, liquidation, vérification des prix marché, clôture. -Gestion des relations avec les laboratoires par pôle. -Archives, classement, traçabilité. -Aide à la passation des commandes selon les besoins. -Gestion du matériel et des consommables de bureau et des produits d'entretien. -Assurer la communication et la circulation de l'information. -Assurer l'application et le bon fonctionnement du système qualité. -Participer à l'évaluation de l'activité du service. -Statistiques. *BUSINESS OBJECTS (Requêteur) : -Création, modification et mise à jour de recensement marchés, consommations de produits, suivi dépenses, suivi de paiements fournisseurs, tri produits & fournisseurs. *COPILOTE (Stock) : -Consultation des produits, requêtes périmés. *Compétences nécessaires : -Respect de la confidentialité et de l'éthique. -Sens de l'organisation. -Facultés d'adaptation face aux différents interlocuteurs et aux différentes situations. -Capacité relationnelle. -Volonté d'évoluer. *Aptitudes nécessaires : -Maîtrise des outils de bureautique (Word, Excel, Outlook, Magh 2 .). -Connaissance des bonnes pratiques de pharmacie hospitalière. -Connaissance des règles d'hygiène et de sécurité. *Diplôme et prérequis : -Formation en administration, secrétariat et comptabilité. *Pour Postuler : Envoyer CV et lettre de motivation -Par courrier : Direction des Ressources Humaines Hôpital du Gier 19 rue Victor Hugo 42400 ST-CHAMOND Par mail : recrutement@hopitaldugier.fr
L'Hôpital du Gier est un hôpital à dimension humaine. Il couvre les besoins de proximité de la population de la Vallée du Gier (médecine, chirurgie, maternité, rééducation, imagerie, hébergements de personnes âgées...). Il dispose d'une capacité d'accueil totale de 711 lits et emploie environ 1200 agents basés sur 5 sites : MCO, EHPAD les Charmilles, EHPAD L'Orée du Pilat, Marrel et IFSI.
QUALITE - Traiter avec méthodes l'information le traitement des données et leur suivi - Avoir le sens du détail et de la rigueur dans le traitement des données et leur suivi - CAPACITÉ A comprendre, analyser et synthétiser - Tendre vers une capacité autonomie, adaptation et implication - Curiosité et envie de créer de nouvelles organisations et nouveaux outils - Envie de se former et évoluer - Capacité d'adaptation - Goût de la relation humaine et communication fluide et ouvert(e) à l'échange sur de nouvelles observations, tendances - Envie de s'intégrer dans l'équipe et la culture d'équipe : capacité à collaborer EVOLUTION DU POSTE - Développement du poste vers la communication de l'entreprise en interne et externe - Suivi administratif et comptable de l'entreprise - Assistance des responsables de projets sur de nouveau sujets développés au sein de l'ensemble des structures. - Possibilité de développer sa culture entrepreneuriale, managériale et commerciale au sein des structure COMMUNICATION INTERNE - Accompagner l'entreprise dans la cohésion d'équipe - Organisation réunion hebdomadaires de suivi interne +mise à jour du tableau de suivi - Assister pour les relances internes pour respecter les échéances clients - Veille mail : traitement et transfert le cas échéant au responsable interne de l'affaire - Enregistrement PJ - Classement et archivage - Création groupe envoi - Classement rigoureux des opérations et documents - Courriers : suivi quotidien préparation de réponses et scan COMMUNICATION EXTERNE - Mettre en place et mettre à jour le site internet : proposer un plan d'action - Répondre aux mails et préparer les courriers de réponses - Mettre à jour les références - Organisation des évènements ponctuels clients APPEL D'OFFRES : - Veille quotidienne - Préparation administratif du dossier - MAJ pièces adm et dépôt sur sites - Préparation technique : prix, heures, mémoire technique - Traitement des dossiers cotraitants : préparation des pièces pour les co-traitants - Dossier de références : mise à jour au fur et à mesure des dossiers - Dépôt des dossiers SUIVI OPERATIONS - Mise en place répertoire suivi opération - Création des registres journaux - Suivi DP - Préparation des CISSCT et envoi convocation et CR : anticipation de l'organisation salle, etc - Suivi VIC et PPSPS et mise à jour coordonnées et sur RJ, scan, etc - Préparation PGC et DIUO, analyses de risques : étude du dossier et préparation administrative et technique REGISTRES ET SUIVIS (ET RELANCE) - Répertoires : suivi Excel et Outlook + Archireport + Archipad - Créations des RJ types par opérations - Envois et suivis des fiches accueils - Elaboration planning et réunions, et documents à préparer - Élaborations et suivis - Contrat élaboration des avenants - Courriers : suivi quotidien préparation de réponses et scan - Veille mail : traitement et transfert le cas échéant au responsable interne de l'affaire - Classement et archivage - Enregistrement des PJ des mails : tous comptes - Création groupe envoi SUIVI PERSONNEL - Suivi visite médicale - Suivi des congés et temps hebdomadaires, heures supplémentaires, - Organisation des évènements ponctuels clients - Assistance formation : relationnel Fafiec, consultation, organisation de A à Z, demande de prise en charge - Organisation des alertes suivi véhicules et assurances auprès du personnel - Suivi administratif prévoyance - Suivi administratif mutuelle GESTION COMPTABILITE - Mise en place facturation électronique - Suivi tableau de gestion mise à jour - Suivi paiement et relances - Gestion des paiements prestataires - Suivi paiement et relances - Gestion des paiements prestataires - Gestion des paiements des co-traitants - Relance comptable et suivi bilan - Relations et suivi fournisseurs : consultation, négociation et suivi paiements, etc - Suivi fournisseurs, fournitures, relationnel, imprimante, imprimeur, assurances,
Vous êtes un(e) as de l'organisation et de la logistique ? Vous avez un excellent sens du contact et cherchez un nouveau défi ? Randstad Saint-Étienne recrute pour un de ses clients un(e) Approvisionneur(se) dans le cadre d'un CDD longue durée. Rattaché(e) au Responsable Approvisionnement, vous êtes l'interlocuteur(trice) privilégié(e) des filiales de votre portefeuille. Votre objectif principal : garantir un service client optimal en gérant l'approvisionnement des pièces. Pour cela, vos responsabilités seront multiples : Gestion des commandes : vous passez les commandes d'achat auprès des fournisseurs et des sous-traitants pour assurer la production et le stock. Relation fournisseurs : vous êtes en contact permanent avec eux pour suivre le carnet de commandes, les dates de livraison, et résoudre les éventuels problèmes. Optimisation des stocks : vous analysez les niveaux de stocks et les prévisions pour optimiser les quantités commandées. Support aux filiales : vous gérez les urgences, communiquez les délais et trouvez des solutions aux dysfonctionnements. Projets logistiques : vous participez activement à l'amélioration continue, aux audits fournisseurs et au déploiement de nouveaux projets (lancement de machines, mise en place de l'ERP, etc.). Le poste et la rémunération : . Lieu : Lorette (42) . Contrat : CDD longue durée . Salaire : entre 27 K€ et 30 K€ brut annuel, selon votre profil. . Disponibilité : le poste est à pourvoir rapidement. Vous êtes titulaire d'un Bac +2/3 en logistique ou en gestion de production, et vous justifiez d'une expérience d'au moins 3 ans sur un poste similaire. Nous attendons de vous : . Une maîtrise des outils informatiques, notamment le Pack Office et les logiciels ERP. . Un niveau d'anglais technique opérationnel (TOEIC 550 minimum). . Des qualités relationnelles et une capacité à travailler en transversalité. . Une bonne compréhension technique des pièces machines et une vision globale de la supply chain. . Un esprit d'analyse et de synthèse, tout en étant à l'aise avec les tâches opérationnelles. . Une force de proposition et un dynamisme orienté service client
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous ! Votre agence Randstad, spécialisée dans les métiers de l'assistanat, de la comptabilité et de la gestion, vous offre de nombreuses opportunités d'emploi et vous accompagne tout au long de votre carrière.
Création d'un poste d'EJE à temps plein, pour renforcer l'équipe et permettre une grande réactivité en cas d'absence ponctuelle. Crèche associative de 30 berceaux Vos principales missions : - Organiser le cadre permettant un développement harmonieux de l'enfant - Favoriser une relation de proximité et de confiance avec les familles - Participer à la mise en œuvre du projet éducatif et pédagogique - Accompagner les enfants dans leur développement affectif et psychomoteur - Faire respecter le cadre juridique et réglementaire - Rédiger des écrits professionnels Qualités attendues : de la bonne humeur, une motivation contagieuse, une capacité d'écoute respectueuse, savoir observer et analyser, être force de propositions, capable de partager ses connaissances (équipe/familles) et avoir l'esprit d'équipe Travail en journée (amplitude de la crèche du lundi au vendredi de 7h30 à 18h30) CCN Alisfa - Congés conventionnels en plus des 5 semaines de congés payés (4 semaines de fermeture l'été / 1 semaine à Noël + 8 jours de congés dans l'année) Date d'entrée en poste : 01/09/2025
Vous effectuez de l'entretien de bureaux, sanitaires dans une entreprise de transports située sur la zone de Stelytec. Jour de travail : mercredi 18h à 20h30 et samedi 8h à 11h CDD de 1 mois pouvant être prolongé.
Poste à pourvoir - Pôle Adultes GIER - Recherche pour le Foyer de Vie PASSERELLE Un Moniteur Educateur - H/F Poste à 0.75 ETP en CDD 6 mois en Externat Vous intervenez sur le foyer de Vie Passerelle accueillant 10 adultes porteurs de déficience intellectuelle légère à moyenne. Les résidents accompagnés résident sur le foyer d'Hébergement de l'Horme ou de l'Orpaille à St Paul en Jarez. Par votre action socio-éducative, vous favorisez le développement et le maintien adapté des capacités d'autonomie, de socialisation et d'intégration des personnes accueillies. Missions principales : Accompagnement : -Entretenir une relation éducative et/ou socio-éducative avec les résidents -Adopter une attitude permanente de recherche du bien-être, du confort de vie et de la sécurité des résidents. -Mettre en œuvre l'action éducative et /ou socio-éducative visant à favoriser ou maintenir l'autonomie, l'intégration, la réadaptation appropriée. -Repérer, réguler les comportements et situations à risque et alerter votre responsable hiérarchique, -Elaborer, rédiger et évaluer en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire les projets personnalisés des résidents en cohérence avec le Projet de Pôle. -Travailler en partenariat avec les familles/les représentants légaux/partenaires au dossier de réorientation -Animer et organiser la vie quotidienne et développer des activités socio-éducatives. -Contribuer à la démarche d'autodétermination et du développement du pouvoir d'agir des personnes accompagnées. Coordination : - Communiquer et partager les informations indispensables à la réalisation d'un travail en équipe pluridisciplinaire coopératif, - S'inscrire dans des relations partenariales avec l'environnement extérieur (écoles, hôpitaux, institutions socio-culturelles, sportives, médico-sociales.) - Rendre compte de son action à son responsable hiérarchique et/ou fonctionnel Compétences requises : - Connaitre les spécificités des publics accueillis serait un plus - Posture d'écoute et d'échange avec les différents interlocuteurs qui accompagnent le résident - Sens du travail en équipe pluridisciplinaire Conditions : Titulaire du Diplôme de Moniteur Educateur Rémunération selon CCN 66 Poste à pourvoir à partir du 1er septembre 2025 Merci de transmettre votre candidature (lettre de motivation + CV) à : Mme Myriam SCHERIANI, Cheffe de Service Foyer de Vie Passerelle myriam.scheriani@adapei42.fr
Notre agence Adéquat de SAINT CHAMOND recrute des nouveaux talents sur des postes de mécanicien monteur (H/F) pour un de ses clients basé à St Chamond. Vos missions : Votre mission consiste à réaliser le montage en atelier des sous-ensembles mécaniques et pneumatiques et les installer ensuite chez les entreprises clientes (France ). Vous maîtrisez les techniques d'assemblage et de manutention, et êtes autonome en lecture de plans. Maintenance préventive des équipements Votre profil : De formation Bac pro en mécanique ou BTS MAI, vous possédez une première expérience dans un environnement industriel. Vous êtes autonome et persévérant. Vous avez un esprit d'équipe et une motivation sans faille! Votre rémunération et vos avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ## ## ## ## ##. Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 2 ans ! Adéquat, Simplement pour vous !
Commercial-e B2B - Produits bio locaux - CDD 2 mois avec perspective de pérennisation de poste Secteur : Rive-de-Gier (42) + déplacements Lyon / Saint-Étienne Démarrage : septembre 2025 Contrat : CDD 2 mois - Mission initiale courte à fort potentiel, avec possibilité de collaboration récurrente. Rémunération : Fixe : SMIC horaire en temps plein Variable motivant : commissions sur chaque vente Paliers bonus : primes progressives selon volumes atteints Les Myconautes produisent des champignons biologiques cultivés localement en Auvergne-Rhône-Alpes, reconnus pour leur fraîcheur, leur régularité et leur présentation soignée. Nos produits sont destinés à une clientèle professionnelle exigeante : restaurateurs, épiceries fines, magasins bio et grossistes. Conditionnés dans un emballage élégant et pratique, ils répondent aux attentes actuelles : origine locale, qualité constante et esthétique irréprochable. La demande est croissante et le potentiel de développement important, soutenu par une production maîtrisée qui facilite la fidélisation. Rejoindre Les Myconautes, c'est intégrer une entreprise dynamique et attachée à la qualité de ses produits comme à la qualité de ses relations. Nous avançons avec ambition, organisation et bienveillance, et nous recherchons des personnes motivées pour contribuer à notre croissance. Vos missions : Prospecter et démarcher de nouveaux clients B2B Présenter et valoriser nos champignons bio Négocier et conclure des ventes Fidéliser et assurer un suivi professionnel Maîtriser rapidement le marché du champignon Participer activement à notre plan de croissance sur la région Lyon - Saint-Étienne Votre profil : Expérience réussie en vente B2B agroalimentaire ou produits bio Réseau actif dans la restauration, l'épicerie fine ou la distribution bio Goût du challenge et sens du résultat Autonomie, organisation et aisance relationnelle Permis B + véhicule souhaités Pour postuler : Envoyez CV + présentation rapide à myconautes@pm.me Objet : Candidature Commercial-e B2B champignons bio
Entreprise spécialisé dans le BTP. Nous recherchons un collaborateur H/F pour le poste de planificateur avec les missions suivantes : - Planifier et organiser le planning des chantiers - Manager et encadrer les équipes terrain et assurer leur sécurité - Assurer le suivi administratif et opérationnel : bons d'intervention, facturation, contrats, affranchissement courrier. - Suivre et superviser les chantiers (préparation, prévention sécurité, visites de contrôle). - Veiller au respect des règles SSE (Santé, Sécurité, Environnement) et garantir leur application par les équipes. - Assurer la relation avec les clients et les autres services internes. - Suivre la conformité des interventions (géolocalisation, documents réglementaires, Track-déchets). - Maintenir le parc véhicules en état par le suivi des opérations de maintenance. - Mettre à jour les tableaux de bord et participer à l'atteinte des objectifs d'exploitation. Type de profil : - Première expérience exigé - Temps plein - Dynamisme et organisation sont requis
Au sein de l'IME "La maison de Sésame" vous devrez constituer et effectuer le suivi administratif et social des dossiers des résidents avec les organismes (CDAPH...), les administrations, les services sociaux, pour admission, orientation, mesure de protection, vacances adaptées, aides diverses etc... et accompagner les familles dans la mise en œuvre de projets. Vous assurerez le suivi et la gestion de la liste d'attente, des dossiers de candidature et d'orientation Vous engagerez et développerez un travail de réseau et de partenariat avec différents services et établissements, et en particulier dans le cadre des orientations vers le secteur adulte. Vous mènerez ces interventions en accord avec le projet associatif, le projet institutionnel et en collaboration avec les équipes pluridisciplinaires. Vous développerez et actualiserez vos connaissances sur les politiques sociales générales et celles en lien avec le handicap. Vous devrez transmettre à la direction et/ou aux équipes éducatives les éléments nécessaires à la compréhension et au suivi de situation. Votre planning sera établi sur 2 à 3 jours de travail par semaine. Les lundis et les vendredis seront obligatoirement compris dans la répartition des heures.
L'agence KELYPS INTERIM SAINT-CHAMOND recherche pour l'un de ses clients un MECANICIEN MONTEUR H/F. Notre client est une entreprise du bassin de la Vallée du Gier. Vos missions seront les suivantes : - Assembler des équipements et éléments mécaniques et des installations à la pointe de la technique - Effectuer le montage et la mise en route des sous-ensembles mécaniques et pneumatiques - Lire et interpréter des plans - Vérifier et valider le bon assemblage final - Apport une assistance technique SAV aux clients si cela est nécessaire PRISE DE POSTE RAPIDEMENT PROFIL RECHERCHE : - Vous êtes issu(e) d'une formation BAC PRO à BAC +2 orientée mécanique ou maintenance. - Pour occuper ce poste, vous possédez de bonnes connaissances en mécaniques, en ajustage et en montage. - Méthodique en mécanique en ajustage et en montage - Salaire négociable selon le profil et l'expérience REJOIGNEZ L'AVENTURE KELYPS ! La plus belle promesse que l'on puisse vous faire, c'est de vous accompagner, de vous permettre de progresser et de dépasser vos objectifs, notamment en finançant vos formations. Devenez intérimaire chez nous et profitez d'un CET (compte épargne temps) rémunéré à 8%. Chez Kelyps Interim nous plaçons votre projet professionnel au coeur de nos priorités ! VENEZ NOUS RENCONTRER ! Votre agence Kelyps Intérim est ouverte du lundi au vendredi, 8h30-12h / 14h-18h, 40 Avenue Louis Pasteur, 42152 L'Horme. N'hésitez pas à nous contacter pour plus d'informations st-chamond@kelyps-interim.com
L'agence KELYPS INTERIM SAINT-CHAMOND, recherche pour l'un de ses clients un OUVRIER POSEUR METALLERIE SERRURERIE H/F. Notre client est situé dans la Vallée du Gier. Vos missions seront les suivantes : - Pose d'ouvrages sur les chantiers - Préparer et sécuriser les chantiers - Acheminer les différents équipements sur les sites de pose et chantiers, - Préparer et anticiper les chantiers en appliquant les règles de pose et préconisations techniques en toute sécurité (lecture de plans, prises de côtes.) - Poser, installer et brancher les équipements dans le respect des procédures à l'aide du matériel l'outillage adapté en suivant les règles de sécurité - Être garant de la réalisation et de la qualité du montage PRISE DE POSTE DES QUE POSSIBLE PROFIL RECHERCHE : Vous êtes idéalement issu d'une formation type CAP Métallerie Vous disposez d'une expérience similaire ou vous êtes issu du bâtiment La minutie, la rigueur et l'adaptabilité vous caractérisent Vous êtes titulaire du permis B REJOIGNEZ L'AVENTURE KELYPS ! La plus belle promesse que l'on puisse vous faire, c'est de vous accompagner, de vous permettre de progresser et de dépasser vos objectifs, notamment en finançant vos formations. Devenez intérimaire chez nous et profitez d'un CET (compte épargne temps) rémunéré à 8%. Chez Kelyps Interim nous plaçons votre projet professionnel au coeur de nos priorités ! VENEZ NOUS RENCONTRER ! Votre agence Kelyps Intérim est ouverte du lundi au vendredi, 8h30-12h / 14h-18h, 40 Avenue Louis Pasteur, 42152 L'Horme. N'hésitez pas à nous contacter pour plus d'informations st-chamond@kelyps-interim.com
L'agence KELYPS INTERIM SAINT CHAMOND recherche pour l'un de ses clients un TOURNEUR CN H/F. Notre client est une entreprise de la vallée du Gier. Rattaché au Responsable Atelier, vous serez en charge des missions suivantes : - Lire et interpréter les plans technique - Programmer, régler et opérer des machines à commande numérique - Utiliser des outils de mesure tels que le pied à coulisse pour vérifier les dimensions des pièces - Effectuer des opérations d'usinage, de tournage PROFIL RECHERCHE : - Expérience préalable en tant que Tourneur sur Commande Numérique - Connaissance du langage de programmation Fanuc - Capacité à lire et interpréter les plans techniques REJOIGNEZ L'AVENTURE KELYPS ! La plus belle promesse que l'on puisse vous faire, c'est de vous accompagner, de vous permettre de progresser et de dépasser vos objectifs, notamment en finançant vos formations. Devenez intérimaire chez nous et profitez d'un CET (compte épargne temps) rémunéré à 8%. Chez Kelyps Interim nous plaçons votre projet professionnel au coeur de nos priorités ! VENEZ NOUS RENCONTRER ! Votre agence Kelyps Intérim est ouverte du lundi au vendredi, 8h30-12h / 14h-18h, 40 Avenue Louis Pasteur, 42152 L'Horme.
La commune de Rive de Gier recherche 2 chefs d'équipe pour son service espaces verts. chaque chef d'équipe assurera l'encadrement de proximité d'une équipe et la gestion d'une partie de la commune pour ce qui concerne l'entretien et l'aménagement paysagers des espaces (parcs, jardins, massifs, ronds-points, terrains de sports, tâches de maçonnerie légère). Le ou la chef d'équipe espaces verts encadre donne les consignes, répartit le travail au quotidien, s'assure du bon état du matériel, du respect des règles de sécurite et des règles de l'art. Il/Elle interprète les plans et documents d'exécution, les adapte au terrain, résout les éventuels soucis techniques en lien avec le chef de service. Le/la chef/cheffe d'équipe espaces verts participe lui-même/elle-même aux travaux du chantier : préparation des sols, semis, plantations ou entretien des végétaux, travaux de maçonnerie légère, entretien des surfaces, etc. À la fois opérationnel et encadrant, le/la chef/cheffe d'équipe paysagiste peut intervenir aussi bien en création qu'en entretien, et est force de proposition auprès du chef de service pour les projets de son secteur. Afin de rencontrer l'employeur pour un entretien merci de vous présenter au Forum Place de l'emploi le jeudi 25 septembre entre 13h30 et 16h30 sans rendez-vous. 25 entreprises seront présentes, retrouvez leurs offres en tapant FORUMGIER sur France Travail.fr. N'oubliez pas vos CV.
KELYPS INTERIM SAINT-CHAMOND recherche pour l'un de ses clients un OPERATEUR LASER H/F. Notre client est une entreprise de la vallée du Gier spécialisé dans la tôlerie. Vos missions seront les suivantes: - Assurer au quotidien la découpe sur laser tôle en suivant la conception des programmes - Découpe laser à commande numérique, conformément aux commandes (plans, qualité, quantité, délais) et selon les règles de sécurité. - Opérer et entretenir les machines laser conformément aux normes de sécurité - Réglages des paramètres de la machine Profil recherché : Vous êtes Issu(e) d'une formation BAC PRO Chaudronnerie Une première expérience dans la découpe laser serait un plus Maitrise des machines à commandes numériques Maitrise de la lecture de plan Horaire en poste 2*8 (travail un vendredi sur deux) Salaire négociable selon profil et expérience Nombre d'heures : 37h par semaine Types de primes et de gratifications : 13ème Mois
KELYPS INTERIM SAINT CHAMOND recherche pour l'un de ses clients un OPERATEUR SUR PRESSE H/F. Notre client est une entreprise de la vallée du Gier. Vous serez en charge des missions suivantes : - Opération de déformation et vérification - Régler des équipements et les ajuster en cours de fabrication. - Mettre en service, en cadence l'équipement (pilon, presse) et alimenter ou positionner la pièce. - De surveiller le déroulement des opérations de déformation des métaux, identifier les dysfonctionnements et appliquer les mesures correctives. PROFIL RECHERCHE : - Vous avez une première expérience sur un poste similaire - Vous avez aucun problème à travaillé dans un environnement chaud - Vous acceptez le travail en poste REJOIGNEZ L'AVENTURE KELYPS ! La plus belle promesse que l'on puisse vous faire, c'est de vous accompagner, de vous permettre de progresser et de dépasser vos objectifs, notamment en finançant vos formations. Devenez intérimaire chez nous et profitez d'un CET (compte épargne temps) rémunéré à 8%. Chez Kelyps Interim nous plaçons votre projet professionnel au coeur de nos priorités ! VENEZ NOUS RENCONTRER ! Votre agence Kelyps Intérim est ouverte du lundi au vendredi, 8h30-12h / 14h-18h, 40 Avenue Louis Pasteur, 42152 L'Horme. N'hésitez pas à nous contacter pour plus d'informations
L'agence Kelyps intérim Saint Chamond, recherche pour l'un de ses clients un MOULEUR H/F. Vos missions seront les suivantes : - Monter et démonter les moules sur les machines - Vérifier la propreté et le bon état des moules au moment du montage et en cours de production - Régler les machines en fonction des fiches de réglage - Approvisionner le poste en matières - Charger les moules en matières - Démouler les pièces - Utiliser et ranger les conformateurs - Contrôler visuellement la pièce moulée Profil recherché : Niveau CAP/ BAC ou BAC +2 dans le traitement des matériaux. Ne pas craindre la chaleur (presse à chaud) REJOIGNEZ L'AVENTURE KELYPS ! La plus belle promesse que l'on puisse vous faire, c'est de vous accompagner, de vous permettre de progresser et de dépasser vos objectifs, notamment en finançant vos formations. Devenez intérimaire chez nous et profitez d'un CET (compte épargne temps) rémunéré à 8%. Chez Kelyps Interim nous plaçons votre projet professionnel au coeur de nos priorités ! VENEZ NOUS RENCONTRER ! Votre agence Kelyps Intérim est ouverte du lundi au vendredi, 8h30-12h / 14h-18h, 40 Avenue Louis Pasteur, 42152 L'Horme. N'hésitez pas à nous contacter pour plus d'informations stchamond@kelyps-interim.com
La société NOVASOIE est spécialisée dans la confection et la finition d'accessoires textiles d'exception pour une grande marque française de luxe. Elle est reconnue pour son savoir-faire manuel, son travail de qualité et le respect de ses engagements. Nouvellement installée à Saint Chamond, nous sommes à la recherche de notre futur Chef d'équipe H/F afin d'accompagner le développement de l'entreprise. Lieu : Saint Chamond Type d'emploi : Temps plein - CDI Statut : Technicien Description du poste : Notre entreprise, spécialisée dans la confection d'accessoire textile de luxe, recherche un chef d'équipe H/F passionné.e et expérimenté.e pour superviser notre atelier de production. Le candidat idéal aura une solide expérience idéalement dans le domaine de la couture et de la gestion d'équipe, ainsi qu'une passion pour la qualité et l'efficacité. Responsabilités : Sous la responsabilité du Responsable de l'atelier de production : - Superviser et coordonner les opérations quotidiennes de l'atelier de production. - Gérer et motiver une équipe de couturiers H/F pour atteindre les objectifs de production. -Assurer un suivi régulier de l'activité et un reporting auprès de la direction - Assurer le respect des normes de qualité et des délais de livraison. - Former les nouveaux collaborateurs et superviser leur progression. - Collaborer avec les autres services pour garantir une communication efficace et une coordination optimale. - Identifier les opportunités d'amélioration des processus et proposer des solutions innovantes. - Maintenir un environnement de travail sûr, respectueux et collaboratif Exigences : - Expérience préalable dans un poste similaire dans l'industrie de la couture ou de la production. - Compétences en leadership et en gestion d'équipe. - Capacité à travailler efficacement dans le respect les délais. - Capacité à rendre compte - Une connaissance approfondie des techniques de couture et des matériaux utilisés serait un plus. - Compétences en communication et en résolution de problèmes. - Sens aigu de l'organisation et de la planification. - Bonne maitrise d'excel et du pack office Avantages : - Salaire compétitif selon l'expérience. - Environnement de travail dynamique et collaboratif - Plan de formation interne et d'intégration déployé dans le cadre de la prise de poste - Mutuelle entreprise prise en charge à 60% - Chèque cadeaux Si vous êtes passionné par la couture ou du secteur de l'industrie et que vous possédez les compétences requises pour ce poste, nous serions ravis de vous rencontrer. Envoyez votre CV et une lettre de motivation décrivant votre expérience pertinente à i.delengaigne@novasoieateliers.com
La société NOVASOIE est spécialisée dans la confection et la finition d'accessoires textiles d'exception pour une grande marque française de luxe. Elle est reconnue pour son savoir-faire manuel, son travail de qualité et le respect de ses engagements.
Les missions du poste L'agence KELYPS INTERIM ST CHAMOND, recherche pour l'un de ses clients un TECHNICIEN ECLAIRAGE PUBLIC H/F. Vos missions seront les suivantes : - Installer et configurer des réseaux de fibre optique selon les spécifications techniques. - Effectuer des tests de performance et de connectivité sur les installations réalisées. - Réaliser la maintenance préventive et corrective des équipements de télécommunications. - Utiliser des outils manuels pour effectuer les travaux d'installation et de réparation. - Collaborer avec les équipes internes pour garantir une qualité de service optimale. - Respecter les normes de sécurité et les réglementations en vigueur lors des interventions. Prise de poste dès le 11/08/2025 Le profil recherché Profil recherché - Diplôme ou formation dans le domaine des réseaux informatiques ou des télécommunications. - CACES Nacelle est un + - Connaissance approfondie en fibre optique L'entreprise REJOIGNEZ L'AVENTURE KELYPS ! La plus belle promesse que l'on puisse vous faire, c'est de vous accompagner, de vous permettre de progresser et de dépasser vos objectifs, notamment en finançant vos formations. Devenez intérimaire chez nous et profitez d'un CET (compte épargne temps) rémunéré à 8%. Chez Kelyps Interim nous plaçons votre projet professionnel au coeur de nos priorités ! VENEZ NOUS RENCONTRER ! Votre agence Kelyps Intérim est ouverte du lundi au vendredi, 8h30-12h / 14h-18h, 40 Avenue Louis Pasteur, 42152 L'Horme. N'hésitez pas à nous contacter pour plus d'informations
Chargée d'études surveillées en écoles primaire la commune de Rive de Gier proposera à la rentrée scolaire 2025-2026 la possibilité aux enfants identifiés par les professeurs des écoles de l'école élémentaire ESCOFFIER et JEAN MOULIN de pouvoir bénéficier des études dirigées afin de les accompagner dans leurs apprentissages, la réalisation de leur devoirs, la compréhension des leçons, la possibilité de refaire les exercices non compris etc... Aussi, la commune recherche, principalement des étudiants, pour la mise en place de ce dispositif: - 1H A 4H /semaine à raison d'une heure les lundis / mardi / jeudi / vendredi - calendrier scolaire à partir du 1er octobre 2025 - école A.Escoffier / Jean Moulin élémentaire du CE1 au CM2 - niveau BTS / licence - se destinant aux métiers de l'enseignement et ou BAFA. Il faut être à l'aise avec les enfants, l'emploi du français (écrit, oral) et les mathématiques élémentaires. Afin de rencontrer l'employeur pour un entretien, merci de vous présenter au Forum Place de l'emploi et de la formation le jeudi 25 sept entre 13h30 et 16h30 sans rendez-vous . 25 entreprises seront présentes, retrouvez leur offre en tapant FORUMGIER sur France Travail.fr . N oubliez pas votre CV .
Sous la responsabilité du leader d'équipe forge, le monteur outilleur réalise la préparation des outillages de forge. En fonction du planning de fabrication, le monteur outilleur doit : Montage : - Contrôler les parties d'outillages à assembler en fonction des plans d'ensemble - Polir les inserts pour assurer une bonne condition de forge - Effectuer le frettage des inserts sous presse - Assembler les parties d'outillage et les aligner entre eux - Mettre à disposition l'outillage Outillage : - Effectuer le programme d'usinage à partir du plan de détails - Usiner par tournage l'insert - Effectuer les retouches d'insert sur tour traditionnel Pour chacune des activités : - Effectuer la maintenance de 1er niveau sur les équipements de travail - Nettoyer et ranger quotidiennement son poste de travail DEGRE D'AUTONOMIE ET CONTROLE HIERARCHIQUE - A autonomie pour appeler la maintenance en cas de panne - Doit alerter son responsable hiérarchique de toute anomalie constatée sur la production, le matériel, la qualité, la sécurité et l'environnement CONTRIBUTION Il est responsable et garant : - Du suivi des entrées et sorties de matières du parc acier outillage - De la préparation pour le traitement thermique des inserts - Du respect de la qualité et du respect les procédures et consignes de sécurité - De la conformité des outillages lors du démarrage de poste et en cours de fabrication - De la conformité et du fonctionnement de ses appareils de contrôle - De la traçabilité des outillages - Du passage des consignes au poste suivant - De veiller à l'ordre et à la propreté de l'atelier et parc machine - Du bon fonctionnement des procédés de fabrication - Du niveau de qualité des outillages préparés - Du respect des délais de fabrication - D'appliquer les consignes d'hygiène, de sécurité, d'environnement - De la bonne saisie des éléments de production dans le logiciel de gestion de production Organisation du travail : - Horaires 2*8 (matin/après-midi) du lundi au vendredi
Filiale du groupe Setforge (numéro 1 Français de la Forge, 850 salariés) Setforge Extrusion est basée dans la métropole Stéphanoise, à mi-chemin entre Saint Etienne et le Sud de Lyon. La société emploie 20 personnes et est spécialisée dans la forge à froid et l?usinage de pièces de transmission. Elle livre en France et en Europe les constructeurs et équipementiers leaders de l?industrie automobile, du poids lourd, du TP et de l?agricole.
Vous êtes Chauffeur et passioné(e) par le Transport ? Nous recherchons des Chauffeurs SPL en Frigo au départ de Saint-Etienne. Disponible et intéressé(e), n'hésitez pas à postuler via à notre application ou directement en ligne ! Nous attendons votre candidature ! À propos de la mission Vos missions seront : - Assurer le ravitaillement de grandes surfaces ainsi que les opérations de chargement et de déchargement des marchandises. - Manipuler les équipements de manutention tels que les transpalettes, gerbeurs et autres outils nécessaires. - Veiller à l'intégrité des marchandises transportées et au bon arrimage des charges. Rémunération & Avantages Rémunération : 2 700 EUR - 3 000 EUR par mois Avantages : - 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 3 267,00EUR - 3 630,00EUR par mois - Demandes d'acompte en 24h - Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an - Tous vos services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre application - Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formationundefined Profil recherché - Expérience souhaitée en tant que Chauffeur SPL en Distribution - Expérience : Au moins 6 mois Certificats requis - Permis CE - Carte de qualification conducteur marchandise (FIMO/FCO) - Carte de conducteur (chrono tachygraphe)
Mission longue ou courte durée selon profil et disponibilité à Chasse sur Rhône, Possibilité de CDII - Débutant accepté Notre agence Adéquat de Saint-Chamond recrute des nouveaux talents sur des postes (F/H) : d' EQUIPIERS DE PRODUCTION POLYVALENTS F/H. Missions d'opérateur équipier : - Suivi des consignes de fabrication et contrôle des process de fabrication, - Conditionnement/étiquetage des produits, stockage des contenants, - S'assurer de la sécurité et de la propreté dans sa zone d'intervention. - Constitution des palettes en fonction de la taille et du poids de chaque produit, - Utilisation d'un système informatique pour le suivi/traitement des produits/palettes, - Travail en journée ou en poste. Profil : - Débutant accepté, - Sérieux, ponctuel, dynamique, organisé et doté d'un esprit d'équipe, - La maîtrise des outils de manutention et la connaissance des règles de sécurité sont appréciées - La possession du CACES 3 (R389) serait apprécié. Rémunération et avantages : - Taux horaire fixe +10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ##.##.##.##.## Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur la plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans ! Adéquat, simplement pour vous !
Notre agence Adéquat de SAINT-CHAMOND recrute des agents/opérateurs de débitage (H/F) pour démarrer rapidement et sur une mission de moyenne à longue durée sur le secteur de la Loire. Temps plein avec horaires en 3X8 uniquement. Missions : - Montage des outils nécessaires pour assurer le débit des matières premières - Maintenance de 1er niveau des équipements - Approvisionner les métaux pour assurer le débit - Contrôles : visuel et par pesage Profil : - Etre titulaire d'un CAP ou BEP dans le domaine industriel - Etre titulaire du CACES 3 en cours de validité - Etre titulaire du Pont Roulant en cours de validité Rémunération et avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ## ## ## ## ## ou par mail : http://www.lejobadequat.com Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans ! Adéquat, Simplement pour vous !
Mission à pourvoir - disponibilité sur la Vallée du Gier. Notre agence Adéquat de Saint-Chamond recrute des nouveaux profils : Opérateur sur machines (F/H) Missions : - Préparation des machines - Rechargement des machines en consommables - Suivi et surveillance des processus de fabrication - Contrôle du produit fini- Maintenance et nettoyage des machines - Utilisation des outils informatiques pour la traçabilité Profil : - Première expérience en industrie requise - Minutie, dextérité et habileté sont vos points forts - Être flexible sur les horaires car horaires décalées Rémunération et avantages : - Taux horaire fixe + 10% de congés payés+ 10% Indemnités Fin de Mission - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ##.##.##.##.## . Adéquat, Simplement pour vous !
Notre agence Adéquat Saint-Chamond recrute un Opérateur assemblage électronique pour une mission évolutive située à Saint-Chamond pour son client spécialisé Fabrication d'instrumentation scientifique et technique . Vos futures missions : - Participer activement à la production de dispositifs électroniques en suivant les procédures de fabrication et de qualité tout au long du processus - Lire et interpréter les plans, schémas et nomenclatures techniques - Assembler les différents éléments mécaniques et électroniques selon les instructions de fabrication (connexion, câblage) - Mais aussi réaliser l'assemblage des sous-ensembles ou des produits finis Le Profil Adéquat : - Etre très méticuleux et faites attention aux détails - Avoir le goût prononcé du travail en équipe - Faire preuve de performance et être orienté résultats - Bonne capacité d'écoute, de communication et d'adaptation Ce que nous vous proposons : - Un taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Un Compte Épargne Temps (CET) à 5% - Des possibilités d'intégration rapide, de formation continue et d'évolution - Une équipe qui veille à votre bonne intégration et vous suit tout au long de votre mission - Une agence qui vous conseille et accompagne votre projet professionnel : formation, perspectives d'évolution et de montée en compétences - Une offre de services personnalisés pour faciliter votre quotidien (acompte selon le besoin, mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Si ces missions vous parlent, postulez et vous serez recontacté par Lucille ou Sirine. Pas de coup de coeur ? Consultez notre site et retrouvez l'ensemble de nos offres : votre futur job s'y trouve sûrement. Pour plus d'informations, vous pouvez nous joindre au ##.##.##.##.##.
RECRUTEMENT - SERVEUR / SERVEUSE - CDI 35H Notre établissement recrute un(e) serveur(se) en CDI à temps plein (35h) pour rejoindre une équipe dynamique et passionnée. Conditions de travail : Contrat : CDI - 35 heures/semaine Horaires : En coupure, avec 2 jours de repos consécutifs ( MARDI MERCREDI) Rémunération : Taux horaire : SMIC hôtelier Heures supplémentaires : Payées et majorées Prime d'assiduité : 150€ / mois Profil recherché : Expérience souhaitée, mais débutant motivé accepté Autonomie dans l'exécution des tâches Rigueur et sens de l'organisation Ponctualité et assiduité Excellent esprit d'équipe Bonne présentation et sens du contact client Vos missions : Assurer un service de qualité en salle Connaître les produits et savoir les valoriser Veiller à la satisfaction des clients Travailler en étroite collaboration avec la cuisine et les autres membres de l'équipe Poste à pourvoir immédiatement ou à convenir. Pour postuler, merci d'envoyer votre CV à (adresse e-mail) ou de vous présenter directement sur place.
Nous recherchons pour notre cabinet a L'Horme 42152, un(e) Assistant(e) Dentaire Qualifié(e) H/F Vos principales missions seront les suivantes: - Gestion des cabinets - Travail à 4 mains - Stérilisation - Hygiène et Asepsie Profil, - Vous êtes dynamique et fortement impliqué(e) auprès de votre praticien. - Discret(e) et consciencieux (euse), vous savez travailler dans le respect du patient et de la déontologie. - Doté(e) de qualités relationnelles, vous êtes agréable et disponible. - Rigoureux(reuse) et fiable, vous savez travailler en équipe et savez faire preuve de solidarité. Profil : Diplôme d'assistant dentaire exigé Débutant accepté PROFIL SOUHAITÉ Expérience Débutant accepté Savoirs et savoir-faire Accueillir, orienter et renseigner un patient Relayer de l'information Renseigner des documents médico-administratifs Savoir-être professionnels Faire preuve de rigueur et de précision Organiser son travail selon les priorités et les objectifs Travailler en équipe
À propos de la mission Vous assurerez l'entretien et le nettoyage des locaux de notre client : - Nettoyage des bureaux, sanitaires et espaces communs - Dépoussiérage et désinfection des surfaces - Gestion des produits d'entretien Rémunération & Avantages Rémunération : 11,88 EUR par heure Avantages : - 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 14,37EUR - Demandes d'acompte en 24h - Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an - Tous vos services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre application - Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formationundefined Profil recherché - Expérience en ménage ou entretien souhaitée - Autonomie, rigueur et sens du détail - Capacité à travailler en équipe - Expérience : Au moins une expérience liée requise, quelque soit la durée
Vous assurerez l'entretien et le nettoyage des locaux de notre client : À propos de la mission - Nettoyage des bureaux, sanitaires et espaces communs - Dépoussiérage et désinfection des surfaces - Gestion des produits d'entretien Rémunération & Avantages Rémunération : 11,88 EUR par heure Avantages : - 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 14,37EUR - Demandes d'acompte en 24h - Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an - Tous vos services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre application - Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formationundefined Profil recherché - Expérience en ménage ou entretien souhaitée - Autonomie, rigueur et sens du détail - Capacité à travailler en équipe - Expérience : Au moins une expérience liée requise, quelque soit la durée Certificats requis - Aucun certificat requis
Aquila RH, c'est un réseau d'agences indépendantes qui se démarquent par leur approche qualitative et leur proximité. Chez nous, on prend le temps de vous recevoir en entretien, de comprendre votre parcours, qui vous êtes et ce que vous souhaitez faire. Aquila RH Saint Etienne propose des opportunités en intérim et CDI sur les secteurs du Transport, Logistique, Industrie, Métallurgie et BTP. Je suis Anaïs de Saint Étienne, je serai votre seule interlocutrice pour plus de facilité et pour parler le même langage. Je suis à la recherche pour l'un de mes clients un technicien installateur : pose de protection solaires (stores, volets roulants, pergolas, moustiquaires) chez le particulier Vous intégrerez une entreprise pleine d'entrain , qui met tout en œuvre pour obtenir une qualité irréprochable dans les délais convenus. Elle a donc besoin de vous pour maintenir l'objectif ! Les horaires : 8h par jour, repos le week end ! Pas de grands déplacements AVANTAGES : - panier repas - heure de route payée - 13e mois - intéressement Si vous avez envie d'intégrer cette société pour mettre à profit vos compétences, postulez! Je prendrai directement contact avec vous par téléphone et nous nous rencontrerons en agence par la suite. Vos missions: Vous serez en binôme avec votre collègue : - préparation du chantier - aide et pose des éléments cités ci-dessus - nettoyage chantier - assurer un bon relationnel client Votre profil: Sérieux, ponctuel et dynamique, vous souhaitez vous investir dans une entreprise en pleine croissance qui offre de réelles perspectives à des candidats motivés. Une expérience en menuiserie est souhaitée De plus, le permis B est impératif pour se déplacer sur les chantiers !
Notre client, acteur majeur de l'agencement d'intérieur sur mesure, recrute son futur : Menuisier Chef d'Équipe En véritable relais entre l'atelier et la production, vous encadrez une équipe de menuisiers et participez activement à la fabrication et à l'assemblage des ouvrages d'agencement bois haut de gamme. Vos missions principales : - Répartir le travail de l'équipe en fonction des ordres de fabrication. - Transmettre les consignes de production conformément aux procédures en vigueur. - Découper, assembler et monter les éléments de menuiserie. - Superviser les réglages des équipements et assurer leur bon fonctionnement. - Suivre la fabrication en veillant au respect des délais, de la qualité et des règles de sécurité. - Accueillir et accompagner l'intégration des nouveaux collaborateurs. - Maintenir la cohésion, la motivation et l'efficacité de l'équipe. - Mettre à jour les documents de suivi et assurer la traçabilité des opérations. - Être force de proposition pour l'amélioration continue de l'atelier.
Le centre de loisirs municipal de Génilac recherche un animateur-trice diplômé(e) du BAFA complet ou stagiaire ou équivalence obligatoire pour les vacances d'automne du 20 au 24 octobre 2025. Le centre de loisirs accueille les enfants de 3 à 11 ans. L'animateur assure la sécurité morale, affective et physique de l'enfant. Il a également pour mission la mise en place des animations et la prise en charge de la vie quotidienne. CDD - Tarif horaire 11,88€ BRUT soit 10h par jour de 8h à 18h ou 7h30 17h30 + temps de préparation rémunérée - repas prise en charge par la commune Lieu desservit par les transports en commun (ligne 47 réseau STAS)
La commune de Genilac située à mi-chemin entre Lyon et Saint-Etienne, commune dynamique, de 3900 habitants, dans un cadre de vie préservé, recherche un agent technique polyvalent.
L'entreprise Sud Service du Groupe NICOLLIN est à la recherche d'un agent H/F pour réaliser l'entretien de la gare SNCF de Rive de Gier. Vos missions: assurer l'entretien du domaine clients (nettoyage du parvis, quais, passerelle, abris, balayage et lavage du hall, changement des poubelles,...) ainsi que la partie bureaux (guichets, réfectoire et sanitaires). Vos horaires: de 7h à 10h du lundi au vendredi de 8h à 9h le samedi Poste à pourvoir dans le cadre d'un CDI
Mission longue ou courte durée selon profil et disponibilité à Saint-Chamond - Possibilité de CDII Notre agence Adéquat de Saint Chamond recrute des nouveaux talents sur des postes de Soudeur (H/F). Vos missions : - Installer et régler le poste à souder - Assembler les pièces de métal (par divers procédés de soudure) - Contrôler les différentes soudures réalisées et prévenez d'éventuelles déformations Installer Votre profil : - Maîtriser des techniques de soudage (TIG, MIG/ MAG) - Connaître les différents métaux, gaz et électricité - Etre capable de lire les plans et les documents spécifiques à la soudure - Etre habile, méthodique et minutieux Votre rémunération et vos avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ## ## ## ## ## . Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans ! Adéquat, Simplement pour vous !
Mission longue durée selon profil et disponibilité à Saint-Chamond. Notre agence Adéquat de Saint-Chamond recrute des nouveaux talents : Opérateur Débit (F/H) Dans le cadre de votre mission, vous assurez le débit de lopins en acier par sciage ou cisaillage dans le respect des procédures ainsi que les consignes en matière de qualité, de sécurité et d'environnement. Vous êtes en charge du suivi des procédures, des fiches d'instructions (modes opératoires, normes de sécurité) ainsi que de la propreté et du rangement du poste de travail. Les principales tâches affectées au poste : * Monter les outillages nécessaires pour le débit des pièces. * Débitage de pièces sur machines spéciales * Réaliser des contrôles par pesage. * Réaliser des contrôles visuel. * Dater et signer l'ordre de fabrication * Vérifier la matière suivant le bon de fabrication. * Assurer la maintenance de premier niveau sur les équipements de travail. * Veiller au respect des règles d'hygiène, de sécurité et d'environnement. Profil / De formation de type BEP/CAP, vous justifiez d'une expérience professionnelle sur des postes en production industrielle. Vous êtes adaptable, vous avez l'esprit d'équipe et vous savez vous astreindre à suivre des consignes de travail. Vous possédez le CACES 3 (R389) et une expérience de conduite des chariots élévateurs. Idéalement vous disposez d'une habilitation à manipuler un pont roulant. Rémunération et avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ##.##.##.##.##. Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans ! Adéquat, Simplement pour vous !
Mission longue ou courte durée selon profil et disponibilité à Chasse sur Rhône, Possibilité de CDII - Débutant accepté Notre agence Adéquat de Saint-Chamond recrute des nouveaux talents sur des postes (F/H) : OPERATEUR. Missions d'opérateur équipier : - Lancement des gammes de fabrication. - Réglages et validation des processus de mise en production. - Suivi des consignations de fabrication et contrôle des process de fabrication, - S'assurer de la sécurité et de la propreté dans sa zone d'intervention. - Utilisation d'un système informatique pour le suivi/traitement des produits/palettes, - Travail en journée ou en poste. Profil : - Débutant accepté, - Sérieux, ponctuel, dynamique, organisé et doté d'un esprit d'équipe, - La maîtrise des outils de manutention et la connaissance des règles de sécurité sont appréciées - CACES 3 obligatoire Rémunération et avantages : - Taux horaire fixe +10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collectives et/ou individuelles + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ##.##.##.##.## Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans ! Adéquat, simplement pour vous !
L'ADAPEI de la Loire L'ESAT accueille, au sein du Pôle Adultes Gier, 211 jours par an, environ 200 adultes travailleurs en situation de handicap âgés de 20 ans et plus, porteurs, principalement, de déficience intellectuelle moyenne à sévère avec, pour certains, des troubles psychiques associés. Pour remplacer une monitrice d'atelier d'entretien des Espaces Verts, pendant au moins 3 mois, nous recherchons un(e) Moniteur/Monitrice d'espaces verts ESAT H/F rattaché(e) aux chefs de service. Vous serez en charge de : - Encadrer les travailleurs en situation de handicap d'ESAT en Atelier Entretien des Espaces Verts, - Organiser et gérer les chantiers en prenant en compte des délais, les résultats attendus par le client et les caractéristiques des travailleurs en situation de handicap (motivation, contrainte, respect des consignes de sécurité, projet personnalisé.), - Participer à l'élaboration des devis, - Transmettre ses savoir-faire et compétences techniques aux travailleurs, - Collaborer et communiquer avec ses collègues, l'équipe médico-sociale et sa hiérarchie, Votre profil : - Diplôme de Moniteur d'Atelier et/ou 5 ans d'expérience au poste d'Entretien d'Espaces Verts. - Aptitude à encadrer des travailleurs en situation d'handicap sur les chantiers en faisant preuve de bienveillance. - Aptitude à travailler en équipe, autonome sur son poste, bon relationnel. - Maitrise de l'outil informatique exigé. - Bonne capacité d'écoute, d'adaptation et d'organisation. - Respect des consignes. - Autonomie, Rigueur. - Permis B exigé. - Permis BE (remorque) apprécié. Afin de rencontrer l'employeur pour un entretien, merci de vous présenter au Forum Place de l'emploi et de la formation le jeudi 25 sept entre 13h30 et 16h30 sans rendez-vous . 25 entreprises seront présentes, retrouvez leur offre en tapant FORUMGIER sur France Travail.fr . N oubliez pas votre CV .
LES MISSIONS Travail en ambulatoire : Organisation et mise en place d'actions socio-éducatives pour les jeunes accompagnés par le service afin de favoriser leur inclusion sociale et leur promotion individuelle : activités de groupe / prises en charge individuelles en lien avec leurs projets personnalisés et visant à développer et maintenir leurs capacités d'autonomisation, de socialisation, et d'inclusion. Être force de propositions pour maintenir le jeune dans ses différents lieux de vie (école, domicile, lieux de loisirs.) en apportant des éléments de compréhension aux différents acteurs de son projet Représentation du service auprès du réseau de partenaires, Rencontre et si nécessaire, soutien des familles des jeunes accompagnés, Travail en lien avec l'équipe pluridisciplinaire et les partenaires, Elaboration d'écrits professionnels (bilans, feuilles de synthèse.) PROFIL DU POSTE Diplôme d'Etat d'Educateur Spécialisé Permis B Connaissance du public accueilli Sens des contacts humains et du travail en équipe pluridisciplinaire nécessaires Maitrise des outils numériques CONDITIONS - Prise de Poste : Dès que possible et jusqu'au 03 octobre renouvelable - Type de contrat : CDD - 1 ETP - Rémunération : CCN 66 - Lieu : SESSAD SERAPHINE SENLIS - 235 rue de la Péronière 42320 LA GRAND CROIX - Permis B obligatoire
Acteur engagé des politiques publiques de solidarité et d'éducation, l'association « Les PEP Loire Dômes Allier » porte des valeurs de solidarité, d'égalité, de citoyenneté et de laïcité. Elle réalise son projet associatif à travers ses 24 établissements et services dans les secteurs diversifiés : ESMS enfants et adultes, Domaine éducation- loisirs, politiques éducatives de proximité, petite enfance.
Intégrez une entreprise industrielle de référence, spécialisée dans la transformation des métaux, reconnue pour son savoir-faire et sa recherche constante de performance. Dans le cadre d'un remplacement anticipant un départ en retraite prévu pour début 2026, l'entreprise recrute un(e) Chef d'Équipe Presses afin d'assurer une transition en douceur et renforcer ses équipes dès à présent. Rattaché(e) au Responsable de Production, vous supervisez une équipe de 3 à 4 personnes et pilotez l'activité de l'atelier presses. Vous contribuez à la qualité, la sécurité et la productivité, tout en restant présent(e) sur le terrain. Vos principales responsabilités : -Préparer les besoins humains et matériels en amont des fabrications, en lien avec la Supply Chain. -Garantir le bon déroulement de la production : alimentation de la chauffeuse, montage d'outillage, suivi des gammes de forge, traçabilité des matières et pièces. -Contrôler la conformité dimensionnelle des pièces produites avec les outils de mesure adaptés. -Remplacer ponctuellement en cas d'absence ou de défaillance humaine et gérer les imprévus. -Répartir les tâches de l'équipe, accompagner les nouveaux entrants, réaliser les entretiens individuels et identifier les besoins en formation. -Assurer le suivi administratif lié à l'atelier (documents de production, fichiers de pointage). -Encadrer et soutenir l'équipe également dans d'autres ateliers (débitage, contrôle de pièces) lorsque la presse n'est pas en activité. -Appliquer et faire respecter les règles en matière de qualité, sécurité, environnement et énergie. -Veiller à l'ordre, au nettoyage et à la maintenance de premier niveau des équipements. -Participer aux audits et proposer des améliorations de process. -Formation Bac2 (mécanique, métallurgie, maintenance) ou équivalent, avec 3 à 5 ans d'expérience en management d'équipe industrielle. -Bonnes connaissances en métallurgie et forge, ainsi qu'en méthodes de résolution de problèmes. -Maîtrise des outils bureautiques, ERP et/ou GMAO. -Habilitations souhaitées : conduite de chariot (cat. 3 et 4), pont roulant, habilitations électriques (BS/BE manœuvre et/ou BR/BT/BC/HT). -Leadership naturel et goût pour le terrain, avec la capacité de fédérer une petite équipe. -Qualités personnelles : rigueur, diplomatie, résistance au stress, sens de l'analyse et de la communication. -Intégrité, loyauté et engagement envers la sécurité et la qualité. Poste basé à L'Horme (42). Horaires : journée ou 2x8 selon secteur d'activité. Intégration immédiate possible. Rémunération : 34K à 36K bruts annuels négociable en focntion du profil. Statut : non-cadre.
Nous recherchons nos nouveaux talents pour venir agrandir les lignes de production. Poste à pourvoir : Agent de fabrication (H/F) Vos missions : -Vous approvisionnez la machine et suivez le bon déroulement de la fabrication en respectant les normes de productivité, de sécurité et de qualité. -Vous contrôlez la qualité des produits à la sortie de la ligne : contrôles visuels et dimensionnels à l'aide d'outils de mesure et selon un cahier des charges. -Vous rangez et emballez les pièces -Vous entretenez et nettoyez votre poste de travail Approvisionnement de la ligne avec pièces à usiner : gestion entrée et sortie des pièces - Récupérer les pièces usinées -finies pour contrôles qualité visuels et contrôles dimensionnels - Enregistrer informatiquement les contrôles selon mode opératoire défaut tech et plan pour cotation - Transfert de certaines pièces pour contrôle qualité au CMM (poste centrale de contrôle qualité des pièces) - Conditionner - Emballer les pièces en caisse Profil : Débutants acceptés Vous êtes à l'aise à l'écrit comme à l'oral, vous faites preuve de précision et de rigueur. Vous êtes à l'aise avec l'outil informatique et vous avez le sens du respect des règles de sécurité. Accessibilité : Lieu desservi par les transports pour les horaires de jours mais NON-DESSERVI pour les horaires de soirées/nuits Afin de rencontrer l'employeur pour un entretien, Merci de vous présenter au Forum Place de l'emploi et de la formation le jeudi 25 septembre entre 13h30 et 16h30 sans rendez-vous .
Nous recherchons nos nouveaux talents pour venir agrandir les lignes de production. Poste à pourvoir : Opérateur régleur-programmeur sur machines à commande numérique -CN- (H/F) Vous intervenez sur des lignes d'usinage automatisées pour des pièces destinées au système de transmission de véhicules. Vous approvisionnez une ou plusieurs lignes et réalisez les différentes opérations d'usinage selon un plan (cotation, tolérance.) en veillant à la qualité des pièces. Vous changez et réglez les outils lors d'un changement de séries/ références de pièces. Vous effectuez les contrôles qualité , avec les outils de mesures en suivant les documents techniques. Accompagné(e) d'un(e) chef d'équipe, vos missions sont : - Conduire, approvisionner et surveiller une ou plusieurs machines automatiques - Assurer les contrôles qualité selon les procédures et avec les outils de mesures mis à disposition - Effectuer les réglages des machines automatisés selon une lecture de plan - Changer et régler les outils lors d'un changement de séries/références de pièces ou en cas d'usure selon la documentation fournie Vous changez et réglez les outils lors d'un changement de séries/ références de pièces ou en cas d'usure selon la documentation fournie et effectuez les contrôles qualité selon les procédures Linamar, avec les outils de mesures à disposition et en suivant les documents techniques. Vous approvisionnez une plusieurs lignes et réalisez les différents réglages selon la lecture des cotations sur plan et en veillant à la qualité des produits. Accessibilité : Lieu desservi par les transports pour les horaires de jours mais NON-DESSERVI pour les horaires de soirées/nuits Profil : Vous êtes titulaire d'un CAP/ BEP Usinage ou équivalent, et avez une expérience dans le domaine de la mécanique générale. Vos connaissances techniques du métier vous permettent d'être rapidement autonome sur le poste. Vous êtes logique, méthodique, faite preuve de précision et rigueur Afin de rencontrer l'employeur pour un entretien, Merci de vous présenter au Forum Place de l'emploi et de la formation le jeudi 25 septembre entre 13h30 et 16h30 sans rendez-vous .
Vous serez en charges des tâches suivantes : *Assurer la maintenance et l'entretien des vélos. *Assembler et préparer les nouveaux vélos pour la vente en magasin. *Assurer la relation clientèle Vous savez travailler en équipe et vous avez déjà une première expérience réussie comme mécanicien cycles (H/F). Vous interviendrez sus tout types de vélos (VTT, BMX, VTC, électriques etc..). Nous recherchons un(e) mécanicien (ienne) cycle passionné.e pour se joindre à notre équipe dynamique. Si vous avez de l'expérience dans le monde du vélo , alors cette opportunité est pour vous.
Nous recherchons un technicien de fabrication H/F pour notre agence basée à Saint-Chamond. Vos missions principales : * Lire et appréhender les fiches de fabrications dans le but de réaliser des appareillages orthétiques et prothétiques sur mesure, et selon les consignes transmises par le chef d'atelier ; * Réunir les composants mentionnés sur la fiche de fabrication et enregistrer le n° de lot des composants ; * Manipuler et stocker les composants, matières en toute sécurité ; * Effectuer des travaux avec du matériel électroportatif (scie sauteuse, perceuse, meuleuse.) et de préparation comme le thermoformage, ponçage, meulage, ébavurage, montage, garnissage, assemblage et finition. Cette offre est faite pour vous, si... * Vous êtes titulaire d'un diplôme de niveau CAP, BEP, BAC PRO et vous disposez, si possible d'une première expérience dans un métier manuel ou artisanal ou dans l'idéal, dans le monde de l'appareillage orthopédique sur mesure. Vos petits + sont : * Rigueur, respect des consignes * Esprit d'équipe * Réactivité et sens du service Nos avantages sont : * Formation sur poste de travail * Mutuelle (80% pris en charge par l'employeur), prévoyance * Prime de participation, épargne salariale * Prise en charge de vos transports en commun à hauteur de 50% * Food Addict ? Vous bénéficierez des titres restaurant d'une valeur faciale de 9€. Conditions : * Type d'emploi: CDI * Statut: non-cadre * Temps plein: 39 heures * Horaires: * du lundi au jeudi de 7h à 12h30 et de 13h30 à 16h * Le vendredi de 7h à 12h30 et 13h30 à 15h * Rémunération: En fonction du profil et de l'expérience (à partir de 2059,15 € brut) Votre parcours candidat : Un entretien téléphonique de pré qualification avec Shannen, la Chargée de recrutement Un entretien en présentiel avec Olivier, la Responsable d'Agence. Naturellement, vous aurez une réponse de notre part quel que soit l'issue de l'entretien. Dans le cadre de notre politique diversité, nous portons une attention particulière, à compétences égales, aux candidatures des personnes en situation de handicap. Rejoignez-nous et contribuez au succès continu du Réseau LAGARRIGUE. Faites partie d'une équipe dynamique et épanouissante où vos compétences et votre ambition seront valorisées.
Vos principales missions seront : La fabrication des éléments en aluminium d'équipement de l'habitat, selon les règles de l'art: fenêtres, portes, vérandas, baies vitrées, façades vitrées, garde-corps, cloisons, pergolas, portails, claustras . Vous réalisez des ouvrages en appliquant les règles et normes en vigueur, de la prise de cotes jusqu'à la fabrication. finition des réalisations. Vous connaissez idéalement la gamme INSTALLUX Afin de rencontrer l'employeur pour un entretien, Merci de vous présenter au Forum Place de l'emploi et de la formation le jeudi 25 septembre entre 13h30 et 16h30 sans rendez-vous .
Vos principales missions seront : la réalisation des taches administratives (accueil téléphonique, gestion des mails...des courriers ) Organisé(e) et rigoureux(se), vous avez un rôle clé dans la gestion administrative et comptable des entreprises. Vous réalisez ainsi les devis et les factures Vos jours de travail se répartissent du lundi au vendredi en horaire du matin Afin de rencontrer l'employeur pour un entretien, Merci de vous présenter au Forum Place de l'emploi et de la formation le jeudi 25 septembre entre 13h30 et 16h30 sans rendez-vous .
Vos principales missions sur les chantiers seront : - pose des fermetures métalliques : volet roulant, porte, rideau métallique - la préparation et l'étanchéité des supports - le réglage des automatismes Vous possédez le permis de conduire boite manuelle, car vous serez amené à conduire le véhicule de chantier . Vos jours de travail se répartissent du lundi au vendredi de 7h ( départ du dépôt) à 12h et de 13h à 17H . Les horaires et jours de travails s'adaptent selon les chantiers et planning. Afin de rencontrer l'employeur pour un entretien, Merci de vous présenter au Forum Place de l'emploi et de la formation le jeudi 25 septembre entre 13h30 et 16h30 sans rendez-vous .
Nous recherchons un(e) Paysagiste (h/f) pour rejoindre notre équipe à Saint Paul en Jarez. Vos missions incluront l'entretien des jardins (tonte, taille, désherbage, etc.) ainsi que la création paysagère (plantations, aménagements extérieurs, petits travaux de maçonnerie paysagère). Vous interviendrez principalement chez des particuliers. Il est essentiel d'accepter les missions d'entretien ET de création. Un permis B est obligatoire, car de nombreux déplacements sont à prévoir chaque jour sur différents secteurs. Un véhicule de service sera mis à votre disposition. Nous valorisons une expérience préalable dans le domaine paysager et un savoir-être irréprochable : ponctualité, politesse, discrétion. Ce poste est à plein temps . Le poste de Paysagiste (h/f) requiert un ensemble de compétences clés et un niveau de maîtrise spécifique pour exceller dans ce domaine. Une expertise en aménagement paysager est également essentielle pour concevoir des espaces extérieurs esthétiques et fonctionnels. Il est important que le candidat ait une capacité à travailler en extérieur dans diverses conditions climatiques et une forte aptitude à résoudre les problèmes de manière créative. Enfin, la maîtrise des outils et équipements spécifiques au métier de paysagiste est un atout indispensable pour réussir dans ce poste.
Rejoignez-nous en tant que Tourneur Fraiseur CN (H/F) à Saint-Chamond (42400). Ce poste est à pourvoir dès que possible pour une durée de 18 mois en intérim, avec une possible reconduction. Il s'agit d'un poste à temps plein au sein d'une entreprise dynamique, avec des rythmes de travail variés. En tant que Tourneur Fraiseur, vous aurez pour missions : - Réglage des machines et des paramètres d'usinage - Réalisation des opérations d'usinage - Contrôle visuel et dimensionnel des pièces - Détection des anomalies et dysfonctionnements - Entretien et maintenance de premier niveau des machines Nous recherchons un candidat passionné par son métier, capable de réaliser des pièces mécaniques avec précision. Ce poste demande une grande rigueur, de la polyvalence et une bonne connaissance des techniques d'usinage. Profil Recherché : Une solide expérience dans le domaine de l'usinage est requise. Maîtrise des machines-outils conventionnelles et à commande numérique, avec une capacité à lire et interpréter des plans techniques avec précision. Votre expertise sera mise en valeur au sein de notre environnement stimulant et propice au développement de vos compétences. Rejoignez Actual dès aujourd'hui pour relever ce nouveau défi passionnant dans le domaine de l'usinage ! En travaillant avec ACTUAL, vous bénéficierez de nombreux avantages : comité d'entreprise, compte épargne temps à 12%, parrainage, chèques cadeaux, formations sécurité et/ou professionnelle, mutuelle, prévoyance, FASTT. Si vous êtes motivé(e), autonome et que vous souhaitez mettre en avant vos compétences en tournage et fraisage, cette mission est faite pour vous ! N'hésitez pas à postuler dès maintenant pour rejoindre une équipe dynamique et professionnelle. Le poste intitulé Tourneur fraiseur CN (h/f) requiert un candidat avec des compétences spécifiques et un niveau de maîtrise adéquat. Le candidat idéal doit posséder une expertise en usinage de précision et une expérience significative dans l'utilisation de machines à commande numérique. La capacité à lire et interpréter des plans techniques est essentielle. Une attention particulière aux détails et une aptitude à travailler avec précision sont nécessaires pour assurer la qualité des pièces produites. La maîtrise des outils de mesure pour vérifier les dimensions des pièces est également requise. Le candidat doit être capable de programmer, régler et opérer les machines avec une efficacité optimale, tout en respectant les normes de sécurité et les procédures établies. Une expérience antérieure dans un environnement de production industrielle sera considérée comme un atout majeur.
Notre agence Adéquat Saint-Chamond recrute un(e) Opérateur contrôle qualité Laboratoire H/F pour une mission 6 mois évolutive située à Saint Paul-en-Jarez pour son client spécialisé dans la fabrication de polymère industriel sans plastique. Vos futures missions : - Effectuer les prélèvements et les contrôles qualité des productions - Interpréter les résultats du produit fini - Rédiger les résultats d'analyses et renseigner les supports de suivi - S'assurer du bon fonctionnement des appareils et instruments, mis à votre disposition - Participer à l'amélioration continue du fonctionnement du Laboratoire - Utiliser le système de gestion de la qualité Le Profil Adéquat : - Vous êtes issu d'une formation Bac à Bac +2 Mesures physiques, plasturgie ou activités connexes type matériaux - Vous bénéficiez d'une connaissance des analyses de laboratoire de base - Vous avez une première expérience en laboratoire, milieu industriel - Vous faites preuve de rigueur, êtes autonome, et êtes précis dans la réalisations des analyses Ce que nous vous proposons : - Un taux horaire en fonction du profil + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - CET 5% - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Une équipe qui veille à votre bonne intégration et vous suit tout au long de votre mission - Une agence qui vous conseille et accompagne votre projet professionnel : formation, perspectives d'évolution et de montée en compétences - Une offre de services personnalisés pour faciliter votre quotidien (acompte selon le besoin, mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Avantages client : - Poste en journée, évolutif en 2X8 - Titres Restaurant Si ces missions vous parlent, postulez et vous serez recontacté par l'un de nos recruteurs. Pas de coup de coeur ? Consultez notre site et retrouvez l'ensemble de nos offres : votre futur job s'y trouve sûrement. Pour plus d'informations, vous pouvez nous joindre au ##.##.##.##.##.
Nous recherchons deux animateurs(trices) dynamiques et motivés(es) pour rejoindre notre centre de loisirs. Vous serez responsable de l'encadrement et de l'animation des enfants les: * Mercredis en période scolaire ainsi que pendant les vacances scolaires Prise de poste immédiate du 10/09/2025 au 01/07/2026 Missions : -Encadrer et animer des activités ludiques et éducatives pour les enfants. -Assurer la sécurité et le bien-être des enfants -Participer à la mise en place du programme d'activités. -Travailler en équipe avec les autres animateurs et le personnel du centre. Horaires : -Mercredis restant de l'année scolaire : 10 heures par semaine. Profil recherché : -BAFA complet ou BAFA en cours équivalent obligatoire. -Expérience dans l'animation et le travail avec les enfants souhaitée. -Sens des responsabilités, créativité et capacité à travailler en équipe. -Bonnes compétences relationnelles et communicationnelles. Type de contrat : Contrat d'Engagement Éducatif (CEE). Forfait journalier (50 a 70 euros brut par jour) Repas du midi offerts Candidater: Merci de transmettre votre Cv et lettre de motivation a destination de M.ROSSERO Jonathan : mail : enfancejeunesse@cscpasserelle.fr Téléphone : 04.77.73.21.25
CENTRE SOCIAL "PASSERELLE"
VOUS DEVEZ ETRE AUTONOME DANS VOS DEPLACEMENT / LIEU NON DESSERVI PAR LES TRANSPORTS EN COMMUN Notre établissement la MAPHA, est situé à Saint-Paul en Jarez dans un grand parc au pied du Pilat. Composé d'une partie accueil médicalisé et d'une partie foyer de vie, il accueille des personnes en situation de handicap âgées (45 ans et +) et leur propose une offre d'accompagnement et de soins personnalisée et créative. Vos missions seront en particulier les suivantes : - Vous assurez l'accompagnement des personnes accueillies dans les actes de la vie quotidienne afin qu'ils maintiennent et développent leur autonomie - Vous adoptez une attitude permanente de recherche du confort, du bien-être et de la sécurité des résidents en vous impliquant dans les actes de soin de la vie quotidienne. - Vous animez/co-animez des activités avec l'équipe éducative pour répondre aux besoins des résidents - Vous repérez, régulez les comportements ou situations à risque, les problèmes de santé et alertez votre responsable hiérarchique et/ou l'équipe paramédicale - Par votre expertise, vous participez activement à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet personnalisé en cohérence avec le projet de pôle, en collaboration avec les autres intervenants. - Vous contribuez à évaluer les effets des actions et proposez des ajustements en adéquation avec les objectifs visés - En vous appuyant sur les valeurs professionnelles vous êtes force de proposition dans la démarche d'amélioration continue de la qualité de l'accompagnement des usagers - Vous garantissez une communication de qualité avec les familles et les représentants légaux. Votre profil : Diplômé(e), vous disposez idéalement d'une première expérience auprès de personnes en situation de handicap ou de personnes âgées. Vous aimez travailler en équipe et êtes force de proposition. Conditions : - Le poste est à pourvoir immédiatement - Horaires de travail en journée (matin et soir + 1 week-end sur 2) avec organisation du travail permettant des périodes de repos. - Rémunération selon CCN 66 + mutuelle + avantages CSE + prime SEGUR Afin de rencontrer l'employeur pour un entretien, merci de vous présenter au Forum Place de l'emploi et de la formation le jeudi 25 sept entre 13h30 et 16h30 sans rendez-vous . 25 entreprises seront présentes, retrouvez leur offre en tapant FORUMGIER sur France Travail.fr . N oubliez pas votre CV .
Poste à pourvoir en CDI Notre agence Adéquat de ST CHAMOND recrute des nouveaux talents pour son client spécialisé dans la logistique : des caristes CACES 5 Vos missions : - Port de charges, emballage et travaux de manutention, - Préparation de commandes - Utilisation d'un système informatique pour le suivi/traitement des produits/palettes, - Réceptionner, stocker et transférer des produits sur palettes à l'aide d'un chariot élévateur, conduite CACES 5 - S'assurer de la sécurité et de la propreté dans sa zone d'intervention. Votre profil : - Sérieux, ponctuel, dynamique, organisé et doté d'un esprit d'équipe, - La maîtrise des outils de manutention et la connaissance des règles de sécurité sont appréciées, - Maitrise parfaite de la conduite du CACES 5, évolution possible sur la conduite CACES 6 Votre rémunération et vos avantages : - Taux horaire fixe + Tickets restaurants + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ## ## ## ## ##. Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 2 ans ! Adéquat, Simplement pour vous !
Le cabinet de recrutement Manpower Loire Haute Loire, recherche pour son client, leader dans la Conception et fabrication de connexions électriques de puissance un(e) Technicien Outilleur H/F en CDI, pour anticiper un prochain départ à la retraite. Vous souhaitez rejoindre une entreprise dynamique, reconnue pour la qualité de ses produits et son savoir-faire technique Sous l'autorité du Responsable Maintenance, vous avez pour mission de garantir la pérennité, la fiabilité et la disponibilité des outillages nécessaires à la production. Vous intervenez en maintenance préventive et curative, participez à la conception et à la fabrication d'outillages et assurez leurs performances. À ce titre, vous êtes amené(e) à : - Prioriser les demandes et organiser vos interventions selon les dysfonctionnements constatés. - Concevoir, usiner et ajuster des pièces mécaniques à partir de plans et de matériaux adaptés. - Elaborer les gammes d'usinage et effectuer les opérations de montage. - Réalisation de divers affutages, sur rectifieuse plane (lames de coupe, électrodes de soudure) - Réalisation de divers gabarits de contrôle ou de positionnement - Utiliser les machines-outils conventionnelles (fraiseuse, rectifieuse, tour.). - Contrôler la conformité des pièces réalisées. - Participer à la conception de prototypes et apporter un appui technique à la production. - Assurer la traçabilité des interventions via la GMAO. - Gérer les pièces de rechange (stock, commandes, réceptions.). - Être force de proposition pour améliorer la fiabilité des outillages et les performances globales. De formation technique type BEP/CAP Ajusteur-Monteur ou BAC Pro Productique Mécanique, vous avez acquis au moins 2 à 3 ans d'expérience dans le fraisage conventionnel et la conception d'outillages de presse (sertissage, emboutissage, poinçonnage, pliage... ). Vous êtes reconnu(e) pour : -Vos compétences en usinage de précision et ajustage mécanique. -Votre rigueur, votre organisation et votre implication. -Votre capacité à travailler en équipe tout en restant autonome. -Vos compétences en lecture de plan et dessin industriel. -Votre habileté manuelle et votre réactivité. Statut : Non Cadre Salaire : selon expérience compris entre 31 et 35K brut annuel sur 13 mois différentes primes tickets restaurants Participation Intéressement Formation : pendant la 1ère année vous serez accompagné par le technicien actuel afin de transmettre le savoir lié à nos outillages.
Acteur reconnu dans l'industrie mécanique, notre client recherche un Technicien Qualité GMM (H/F) pour assurer la mise à disposition et la qualification des instruments de contrôle adaptés aux exigences qualité des projets et de la production en série. Le Technicien Qualité GMM est responsable de la gestion, de l'étalonnage et de la capabilité des moyens de contrôle sur l'ensemble du site. Ses principales missions incluent : -Définition et mise en place des moyens de contrôle en fonction des exigences qualité et des plans de surveillance. -Suivi de l'acquisition des équipements (consultation des fournisseurs, réception, documentation, maintenance préventive). -Validation et qualification des moyens de mesure, garantissant leur conformité et leur capabilité (études R&R, CMC, Cgk). -Organisation et pilotage des campagnes d'étalonnage pour assurer la fiabilité du parc d'instruments. -Déploiement de la maintenance préventive et des actions correctives en cas de dysfonctionnement. -Formation des équipes internes à l'utilisation et à la maintenance des moyens de contrôle. -Contribution aux démarches d'amélioration continue, audits internes et suivi des plans d'action qualité. -Respect des normes de sécurité et des procédures environnementales. -De formation Bac2 en Mesures Physiques, Métrologie ou Qualité, vous justifiez d'une expérience d'au moins 3 ans dans la gestion d'un parc de moyens de contrôle. -Vous maîtrisez la métrologie industrielle, les méthodes de validation des équipements (MSA, R&R) et les logiciels associés. Vous avez de solides compétences en lecture de plans techniques, cotation ISO et analyse de données SPC. -Doté d'un esprit méthodique et rigoureux, vous savez travailler en équipe et adapter votre communication selon vos interlocuteurs. -Un bon niveau d'anglais technique est un atout. Poste à pourvoir en horaires postés (2X8) ou de journée. Salaire selon expérience compris entre 35 et 39K brut annuel primes comprises.
Descriptif du poste Vous aimez relever des défis techniques et travailler dans un environnement dynamique ? Nous recherchons un(e) Technicien(ne) Électrotechnicien(ne) motivé(e) pour rejoindre notre équipe en CONTRAT d'APPRENTISSAGE Vos missions principales : - Maintenance et entretien des équipements professionnels (grills, friteuses, TGBT, etc.) - Diagnostic des pannes et interventions techniques pour assurer le bon fonctionnement des installations - Installation et mise en service de nouveaux équipements - Sensibilisation des clients aux consignes de sécurité liées aux équipements - Assurer des interventions de qualité et renforcer l'image professionnelle de notre entreprise - Gestion organisée du stock et des outils du véhicule - Rédaction de comptes rendus précis pour chaque intervention Profil recherché : Vous êtes autonome, rigoureux(se), méthodique et avez un excellent sens de l'écoute Vous savez travailler en équipe tout en gardant une attitude professionnelle Permis B obligatoire Ce que nous proposons: - Un véhicule de fonction équipé pour toutes vos interventions - Smartphone et tenue professionnelle fournis - Remboursement des frais de repas sur justificatif - Prime salissure Conditions du poste : - Démarrage : Septembre 2025 - Contrat : Apprentissage 35h/semaine - Amplitude de travail variable (entre 7h et 18h) - Lieu du poste : déplacements journaliers dans les cuisines professionnelles de la région Auvergne Rhône-Alpes - Rémunération : Conformément à la grille tarifaire de la convention collective de la métallurgie (apprentissage)
PME avec 8 salariés spécialisée dans le service maintenance pour la restauration de grande chaîne de restauration. Le respect du client et du salarié sont la ligne de conduite de la société .
DEMIRTAS PSP recherche un technicien plombier (H/F) pour rejoindre son équipe composée de 3 salariés. Vos missions principales seront de : - Réaliser le montage et la mise en service des installations sanitaires (lavabo, toilettes etc...) - Assurer la maintenance préventive et corrective des équipements Votre profil: - Vous êtes diplômé (CAP en installation sanitaire) - Vous justifié d'une expérience de 3 ans dans un poste similaire - Vous êtes autonome et ponctuel Vos conditions de travail: - Vous travaillez au domicile de nos clients particuliers. - Vous travaillez 39 heures par semaine avec des horaires en journée, pas de travail le vendredi après-midi. - Vous bénéficiez d'un panier repas quotidien. Afin de rencontrer l'employeur pour un entretien merci de vous présenter au Forum Place de l'emploi le jeudi 25 septembre entre 13h30 et 16h30 sans rendez-vous. 25 entreprises seront présentes, retrouvez leurs offres en tapant FORUMGIER sur France Travail.fr. N'oubliez pas votre CV.
L'ADMR recherche une personne qualifiée et passionnée pour assurer des gestes essentiels de la vie quotidienne, tels que la toilette et l'habillage. *Ce que nous proposons : Type de contrat : CDI de 120 heures par mois, avec un temps de travail adaptable en fonction de vos disponibilités. Date de début : 1er octobre 2025 Secteurs d'intervention : Rive-de-Gier, Farnay, Châteauneuf, Sainte Croix en Jarez, Saint Joseph, Tartaras, Dargoire. *Vos missions fondamentales : -Accompagnement quotidien : entretien du logement, entretien du linge, préparation des repas, aide aux courses, accompagnement à des rendez-vous, etc. -Aide personnalisée : assistance dans les actes d'hygiène quotidienne tels que la toilette, le lever et le coucher, les transferts, aide à la prise des repas, stimulation et promenades. *Profil idéal : -Qualifications : expérience dans le domaine ou diplômes (Titre ADVF, BEP Carrières Sanitaires et Sociales, Bac Pro ASSP, , AVS, AMP, AES) -Pré-requis : Permis B / Véhicule obligatoire *Pourquoi choisir l'ADMR : -Indemnités kilométriques -Téléphone portable professionnel -Accompagnement personnalisé dans la prise de poste L'ADMR est une structure engagée qui valorise le savoir-être, le dévouement et la passion de ses équipes. Si vous êtes enthousiaste à l'idée de faire la différence et de contribuer à la qualité de vie de nos bénéficiaires, rejoignez-nous ! Postulez dès maintenant pour une carrière enrichissante et pleine de sens.
Dans le cadre d'un remplacement temporaire pour arrêt maladie d'une durée de 3 mois renouvelable, nous recherchons pour notre client , filiale industrielle d'un groupe international et acteur majeur dans le domaine de l'usinage de précision, un (e) Assistant(e) RH pour un poste basé à Saint-Chamond. Rattaché(e) à la Responsable des Ressources Humaines du site, vous contribuerez à la gestion rigoureuse de l'administration du personnel, dans un environnement exigeant et en constante évolution, auprès d'un effectif d'environ 250 collaborateurs. Les Missions principales du poste : -Gestion intégrale du processus d'embauche (constitution du dossier administratif : mutuelle, prévoyance, titres de séjour, etc.) -Suivi et mise à jour des dossiers individuels du personnel -Rédaction de courriers administratifs à destination des salariés -Contrôle et régularisation des anomalies de pointage pour la transmission des éléments variables de paie -Organisation des sessions de formation et suivi du déploiement du plan annuel -Déclarations et suivi des arrêts maladies et des accidents du travail -Élaboration de reportings RH à destination du site et du groupe -Contribution aux actions de communication interne -Formation Bac 2 minimum en gestion des ressources humaines ou équivalent -Expérience de 2 à 3 ans sur un poste similaire -Maîtrise des outils de gestion des temps et bonne compréhension du processus de paie -Sens de la rigueur, réactivité, discrétion et goût pour la polyvalence -Une connaissance du logiciel So'Horsys ainsi que de la Convention collective de la métallurgie constitue un atout apprécié pour la tenue du poste. Horaires : 39 heures hebdomadaire du Lundi au Vendredi avec paiement des heures supplémentaires. Cantine à proximité avec participation employeur Rejoignez une entreprise industrielle innovante, intégrée à un groupe international, où engagement et professionnalisme sont les piliers de la culture d'entreprise. Nous attendons vos candidatures avec attention et enthousiasme.
Vous serez en charge de la gestion et de l'optimisation des installations, tout en veillant à la conformité des opérations. Ce poste est essentiel pour garantir le bon fonctionnement de nos activités et contribuer à l'amélioration continue de nos processus. Vous devrez : Réaliser les travaux d'entretien et de réparation sur les réseaux : renouvellement et entretien des accessoires réseaux : vannes, purges, ventouses, poteaux et bouches incendies, bornes d'irrigation Réaliser les travaux neufs de branchements en eau irrigation et assainissement : terrassement, pose de canalisation, réalisation de branchements -Réfection de voirie, enrobé froid, chaud, pavés, béton et les renouvellements de tampons fontes sur chaussées Réaliser les arrêts d'eau et les remises en service nécessaires dans le cadre des travaux effectués Rédiger les comptes rendus des interventions dans nos outils de suivis Participer à la mise à jour des plans, à la suite des anomalies constatées lors des interventions Transmettre les plans, fiches d'intervention de réparation de fuites au service ordonnancement pour la planification des interventions Réaliser du géoréférencement et tracer les réseaux Réaliser des attachements simples pour le suivi et la mise à jour du SIG Participer à la recherche de fuite, poser et interpréter les résultats des capteurs posés sur le réseau et déclencher les réparations en formalisant des demandes d'interventions avec plans Participer au renouvellement des compteurs Entretenir et désinfecter des captages et des réservoirs Dans le cadre de l'astreinte, nécessité d'habiter à proximité de du siège social de l'entreprise (30 minutes maximum). Prévoir une semaine d'astreinte toutes les 5 semaines. Afin de rencontrer l'employeur pour un entretien, Merci de vous présenter au Forum Place de l'emploi et de la formation le jeudi 25 septembre entre 13h30 et 16h30 sans rendez-vous . 25 entreprises seront présentes, Vous pouvez retrouver les offres en tapant FORUMGIER sur France Travail.fr . N 'oubliez pas de venir avec vos CV
La Maison d'Accueil Spécialisée « les 4 Vents » propose à 1 professionnel (éducateur spécialisé, moniteur éducateur, AMP, AES) de rejoindre un accompagnement spécifique dans le cadre de la Réponse Accompagnée Pour Tous Missions : Un dispositif spécifique est mis en place pour l'accompagnement d'un jeune homme en situation de handicap lié aux troubles du spectre de l'autisme dans le cadre de la Réponse Accompagnée Pour Tous. Votre Profil correspond ? Rejoignez-nous ! : H/F titulaire d'un diplôme de travail social ou expériences auprès de personnes de personnes en situation de handicap lié au TSA (troubles du Spectre de l'Autisme) Permis B indispensable Vous appréciez relever les défis, vous êtes passionné par votre métier, rejoignez notre équipe ! Vous avez des expériences d'accompagnement de personnes en situation de handicap lié au TSA et/ou vous avez fait des formations en lien avec l'autisme Vous avez de l'expérience auprès de personnes avec comportement défis Votre sens du travail d'équipe, votre capacité à conduire des projets au service de la personne accueillie et votre capacité à impulser une dynamique positive seront une force. Votre maitrise des outils de base en informatique et vos capacités rédactionnelles seront un point d'appui Au sein de l'équipe pluridisciplinaire : Vous vous inscrivez dans un travail d'équipe et de partenariat avec les différents acteurs participant à la mise en œuvre du projet de cette personne en situation de handicap Vous veillez à la coordination et à la cohérence des actions autour de la personne accompagnée. Vous accompagnez cette personne dans les actes courants de la vie quotidienne. Vous mettez en œuvre et participez aux activités et projets en lien avec le Plan d'Accompagnement Global élaborer issus des Groupes Opérationnels de Synthèse auxquels vous participerez. Vous rédigez des écrits professionnels. Roulement de travail à repos variables comprenant : 1 poste à temps plein Des postes du Matin, du Soir ou de journée Horaire du lundi au dimanche (un week-end sur 2) Poste à pouvoir immédiatement sur le site de La Grand-Croix
La MAS les 4 vents est un établissement médico-social relevant du statut de la « Fonction Publique Hospitalière ». Il accueille 96 résidents en situation de handicap sur deux sites distincts : Saint-Chamond (42400) et La Grand-Croix (42320).
L'Hôpital du Gier recrute un(e) assistant(e) social(e) à temps plein pour une prise de poste immédiate . *Le Service Social Hospitalier intervient en collaboration avec les services de soins dans de nombreux domaines : droits sociaux et accès aux soins, retour à domicile, maternité, handicap, défauts de bientraitance. L'assistant social est référent de certains services de médecine, chirurgie et obstétrique de L'Hôpital du Gier. Il intervient auprès des patients suivis dans ces services et de leurs familles, dans les démarches administratives par exemple. *Missions : -Informer les patients et les accompagner dans la reconnaissance de leurs droits, -Préparer et organiser avec le patient et/ou sa famille la sortie d'hôpital en partenariat avec les établissements et structures extérieures et en collaboration avec les équipes médicales, -Favoriser les accès aux soins et leurs accès aux droits - Assurer la protection des majeurs et des mineurs, - Elaborer le diagnostic social et le projet d'orientation. *Compétences nécessaires : - Capacités relationnelles et humaines - Sens de l'écoute, de l'observation, de l'analyse - Qualité organisationnelle - Capacité à rendre compte du travail effectué - Connaissance et mise à jour régulière de la législation - Capacité à participer au travail au sein d'une équipe pluridisciplinaire Diplôme et prérequis : -Diplôme d'Etat d'assistant de service social -Permis B indispensable. Postuler : Envoyer CV et lettre de motivation Par courrier : Direction des Ressources Humaines L'Hôpital du Gier BP 168, 19 rue Victor Hugo 42403 ST CHAMOND cedex Par mail : recrutement@hopitaldugier.fr
L'Hôpital du Gier est un établissement public de santé de taille moyenne, il couvre les besoins de proximité de la population de la Vallée du Gier (médecine, chirurgie, maternité, rééducation, soins de suite, imagerie, hébergements de personnes âgées...). Il dispose d'une capacité d'accueil totale de 708 lits et places, ainsi qu'un Institut de Formations en Soins Infirmiers (IFSI). Il emploie environ 1 100 agents.
RS Marechal est une entreprise familiale spécialisée dans le travail de la pierre (marbre / granit). Marbrerie funéraire et décorative, gravure sur pierre. Activités et mission principales: - Décoration: fabrication en atelier de plan de travail en pierre / pose - Marbrerie funéraire: pose de monument ou autre objet en pierre, préparation aux inhumations (ouverture de caveau, creusement de fosse). Terrassement et pose de caveau. Compétences et savoir-faire: - Vous êtes manuel et minutieux Durée et horaires de travail: - 39 heures par semaine - Du lundi au vendredi 7h30-12h00 / 13h45-16h15, les horaires peuvent varier en fonction du planning. Vous serez accompagné et formé dans l'apprentissage du métier par les dirigeants de l'entreprise. Les permis B et BE sont indispensables. Afin de rencontrer l'employeur pour un entretien merci de vous présenter au Forum Place de l'emploi le jeudi 25 septembre entre 13h30 et 16h30 sans rendez-vous. 25 entreprises seront présentes, retrouvez leurs offres en tapant FORUMGIER sur France Travail.fr. N'oubliez pas votre CV.
Tailleur de pierre depuis 1975, notre entreprise artisanale et familiale RS Maréchal travaille le marbre pour confectionner de la marbrerie décorative. Depuis plus de 40 ans, nous accompagnons les différentes pompes funèbres et les particuliers aux alentours de Rive-de-Gier dans la création de monuments funéraires et de plaques funéraires. Nous réalisation également de la gravure sur pierre et sur verre pour personnaliser votre marbre et autres objets.
Notre agence Adéquat Saint-Chamond recrute un ouvrier agroalimentaire pour une mission de longue durée évolutive. Travail dans le froid . Horaires de journée. Vos futures missions : - Conditionnement des produits selon règles d'hygiène - Contrôle qualité des produits - Mélange des produits avec port de charges - Diverses manutentions: mise en carton, nettoyage Le Profil Adéquat : - Connaissance des règles de sécurité sont appréciées - Vous avez envie de vous engager sur du long terme et êtes de nature polyvalente - Vous ne craignez pas de travailler dans un environnement froid Ce que nous vous proposons : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ## ## ## ## ##. Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur la plus dynamique du secteur de l'emploi ! Adéquat, simplement pour vous !
Randstad Saint-Étienne recherche pour son client, un Gestionnaire Administration des Ventes (H/F) pour une longue mission. Rattaché(e) à la fonction commerciale, vous êtes le pilier de la relation avec les clients. Vous gérez l'ensemble du processus de vente, de la prise de commande à la facturation, et vous êtes l'interlocuteur(trice) privilégié(e) pour toutes leurs demandes. Vos missions sont les suivantes : 1. Gestion et suivi des commandes : . Assurer l'accueil téléphonique des clients et des commerciaux. . Traiter et enregistrer les commandes reçues. . Rédiger les offres de prix et suivre les actions promotionnelles en collaboration avec les services concernés. . Gérer les anomalies liées aux commandes. . Contrôler la disponibilité des produits en stock et lancer les ordres de fabrication si nécessaire. . Établir les accusés de réception et les confirmations de date de livraison. . Prendre les rendez-vous de livraison pour les commandes destinées aux entrepôts et gérer les priorités. . Informer les clients du suivi de leurs commandes et des reliquats. . Suivre les réclamations clients et les retours transporteurs jusqu'à l'établissement de l'avoir. 2. Administration des ventes : . Créer les fiches clients dans le logiciel DIVALTO en respectant les procédures internes. . Établir la facturation et procéder à son envoi (EDI, dématérialisé, papier). . Remonter quotidiennement le suivi du carnet de commandes et de la facturation. Vous êtes titulaire d'un diplôme de niveau Bac +2 ou vous justifiez d'une expérience d'au moins 1 an sur un poste similaire, idéalement dans un environnement commercial B to B. . Vous maîtrisez les outils bureautiques et avez déjà travaillé avec un ERP (une connaissance de DIVALTO est un plus). . Vous possédez une fibre commerciale développée et un excellent relationnel. . Votre rigueur, votre sens de l'organisation et votre capacité à gérer les priorités sont des atouts majeurs. . Vous êtes une personne dynamique, polyvalente et vous aimez le travail en équipe.
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
Aquila RH, c'est un réseau d'agences indépendantes qui se démarquent par leur approche qualitative et leur proximité. Chez nous, on prend le temps de vous recevoir en entretien, de comprendre votre parcours, qui vous êtes et ce que vous souhaitez faire. Aquila RH Saint Etienne propose des opportunités en intérim et CDI sur les secteurs du Transport, Logistique, Industrie, Métallurgie et BTP. Je suis Anaïs, consultante RH pour l'agence de Saint-Etienne. Spécialisée dans les métiers du BTP et de la métallurgie, je ferai mon maximum pour vous trouver l'emploi que vous souhaitez ! Je recherche la perle rare, un métallier avec expérience, peut-être est-ce vous ? L'entreprise est une petite structure de moins de 15 personnes. L'un des métalliers part à la retraite, ce poste est à pourvoir pour une embauche. Elle est spécialisée dans la fabrication de structures industrielles : garde corps, escalier, barrière... Horaires : du lundi au jeudi 07h30-16h45 et le vendredi et non travaillé AVANTAGES AQUILA RH : - 10 % de congés payés et 10% IFM - Accessibilité au comité d'entreprise - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, prévoyance, aide au logement, garde enfant, déplacement, crédit...). Parrainez en nous présentant vos proches, vous serez récompensé par un chèque cadeau (voir modalités en agence) Une équipe à votre écoute ! Vos missions: Vous intégrerez un atelier une équipe de 5 métalliers, vos missions seront : - Lire les plans - Découper les éléments et mettre en forme par pliage, cintrage, oxycoupage - Utiliser des procédés de soudure de type TIG - semi auto - Assembler et procéder au montage des éléments - Contrôler et effectuer les finitions : meulage, ébavurage, redressage.... Votre profil: Précis, rigoureux, avec une bonne capacité d'analyse et d'autonomie, vous vous reconnaissez au travers de cette offre d'emploi ? Le travail polyvalent et les déplacements ne vous font pas peur ? CAP / BEP type CAP réalisation en chaudronnerie industrielle ou BP métallerie - Avoir au moins un ans d'expérience et être autonome. Merci de nous adresser votre CV en répondant directement à cette annonce, je pourrai vous contacter et vous proposer que l'on se rencontre en agence !
CRTP, société de plus de 25 salariés spécialisés dans le soutènement, le confortement et les fondations spéciales sur la région Rhône-Alpes, recherche dans le cadre de son développement un chef de parc H/F, basé à Lorette (42). Rattaché(e) à la Direction, vous supervisez et participez à la fabrication des prédalles, assurez la gestion du parc de production et veillez à la disponibilité des matières premières et des produits finis. Vous êtes également responsable des inventaires et du suivi des stocks (matières premières, consommables, produits finis). Vous jouez un rôle clé dans la coordination entre production et logistique Vos principales missions sont : Production - Fabrication de prédalles - Organiser et planifier les activités de fabrication des prédalles sur le parc statique. - Veiller au bon déroulement des opérations : mise en place des moules, armatures, coulage, séchage et démoulage. - Suivre les consignes de production et les plans de fabrication. - S'assurer du respect des normes qualité et sécurité. Gestion du parc - Optimiser l'utilisation du parc de fabrication (occupation, nettoyage, rangement). - Superviser le stockage temporaire des produits finis. - Coordonner les flux internes entre les postes de travail. Gestion des stocks - Assurer le suivi des stocks de matières premières (acier, béton, inserts.), consommables et produits finis. - Réaliser des inventaires réguliers et identifier les écarts. - Participer à la mise à jour des niveaux de stock dans les outils de gestion (ERP ou logiciel interne). - Anticiper les besoins en approvisionnement en lien avec la production. Relation avec la logistique - Garantir la traçabilité des produits fabriqués et stockés. - Collaborer avec les transporteurs pour le chargement et la disponibilité des prédalles. Encadrement et sécurité - Encadrer les opérateurs de production affectés à la fabrication des prédalles (opérateurs, ...). - Assurer la répartition des tâches et la bonne exécution des consignes. Faire respecter les consignes de sécurité, d'hygiène et d'environnement les livraisons et les délais. RÉMUNÉRATION : Déterminée en fonction de votre expérience sur un poste similaire. CONTRAT : CDD 6 mois renouvelable SAVOIR-FAIRE / SAVOIR-ÊTRE - Bonne connaissance des procédés de préfabrication béton, en particulier des prédalles. - Lecture de plans techniques. - Compétences en gestion de stock et en inventaire. - Maîtrise des outils informatiques : Excel, - Connaissance des règles de sécurité - Planification et organisation des tâches. - Capacité à gérer plusieurs activités simultanément (production / stock). - Suivi rigoureux des données de production et de stock. - Réactivité en cas d'aléas ou de rupture de stock. SÉCURITÉ / ENVIRONNEMENT - Respect strict des consignes de sécurité en atelier. - Port des EPI obligatoire. - Contribuer au maintien d'un environnement de travail propre et ordonné. PROFIL RECHERCHÉ Issu(e) d'une formation type CAP/BEP ou Bac Pro dans les domaines du bâtiment, préfabrication béton ou logistique, vous justifiez d'une Expérience de 3 à 5 ans u en préfabrication béton, avec une première expérience en gestion de stock ou encadrement. INFORMATIONS COMPLÉMENTAIRES Si vous souhaitez vous investir dans une entreprise indépendante, dynamique et spécialisée dans les Travaux Spéciaux, et contribuer activement à son développement, envoyez votre candidature (CV et lettre de motivation) en indiquant vos prétentions salariales à : crtp@crtp.fr Type d'emploi : CDD 6 mois renouvelable
CRTP, société de plus de 25 salariés spécialisés dans le soutènement, le confortement et les fondations spéciales sur la région Rhône Alpes recherche dans le cadre de son développement un mécanicien d'entretien H/F dans le domaine des fondations spéciales / Travaux Publics situé à Lorette (42). Sous la responsabilité de la Direction et des conducteurs de travaux, vous intervenez sur un parc matériel diversifié : Matériel de terrassement, fondations spéciales (foreuse, centrale injection , vibreur , notamment avec une possibilité d'intervenir en déplacement sur la région Rhône Alpes . Vos principales missions sont : - Contrôler chaque matériel de son entrée à sa sortie de l'atelier. - Veiller à la propreté du matériel - Réaliser les diagnostics et détecte les éventuelles pannes. - Assurer la maintenance (entretien et réparation) des matériels conformément aux directives techniques. - Réaliser les devis, commande de pièces nécessaires aux entretiens et aux réparations - Rédiger un rapport d'intervention. - Réaliser les contrôles et les réparations - Réaliser les premiers dépannages et d'alerter en cas d'anomalie - Faire réaliser les VGP et en assurer le suivi - Faire les déclarations d'assurance et en assurer le suivi - Réaliser le suivi d'entretien de chaque matériel REMUNERATION : - Déterminée en fonction de votre expérience passée sur un poste identique / similaires - Indemnités de grands ou de petits déplacements si éligibilité CONTRAT : - CDD 6 mois renouvelable . Contrat 39H . Déplacements fréquents région RHONE ALPES Savoir être / Savoir-faire - Possède une bonne connaissance des matériels. - Sait lire des notices techniques. - Travail en équipe, force de proposition Sécurité / Environnement - Respecte les règles environnementales du site - Respecte les règles de sécurité PROFIL RECHERCHÉ Issu(e) d'une formation de niveau BAC PRO à BAC+2 type MMCM* et/ou vous justifiez d'une expérience de 3 à 5 ans sur un poste similaire en mécanique TP ou agricole. Vous avez de solides connaissances en fondamentaux de la mécanique et recherche de pannes. La possession du permis B est nécessaire. Dynamique avec un bon esprit d'équipe, vous saurez mettre à profit ces qualités pour accompagner le développement de notre parc matériel. INFORMATIONS COMPLÉMENTAIRES Si vous souhaitez vous investir au sein d'une entreprise indépendante et dynamique de Travaux Spéciaux et contribuer à son développement, envoyez votre candidature (CV et lettre de motivation) en indiquant vos prétentions salariales à crtp@crtp.fr *Maintenance des matériels de construction et de manutention
Vous serez en charge du rayon poissonnerie les après-midis sur 5 jours du mardi au samedi (13h à 19h30 ) Le rayon aura été préparé le matin , vous le maintiendrez vendeur jusqu'à la fermeture et rangerez/nettoierez l'étale le soir. Vous appliquez les mesures d'hygiènes et de sécurité. Vous aimez le contact avec la clientèle et vous faites preuve de polyvalence Vos jours de travails seront du mardi au samedi avec 2 jours consécutifs de repos le dimanche et le lundi. Afin de rencontrer l'employeur pour un entretien, Merci de vous présenter au Forum Place de l'emploi et de la formation le jeudi 25 septembre entre 13h30 et 16h30 sans rendez-vous . 25 entreprises seront présentes, Vous pouvez retrouver les offres en tapant FORUMGIER sur France Travail.fr . N oubliez pas de venir avec vos CV
Nous recherchons un ou une conductrice de minibus à temps partiel pendant la période scolaire. Véhicule attitré pour réaliser des services scolaires. Pour cela , vous devez avoir le Permis D et Fimo à jour.
Nous sommes activement a la recherche d'un Pizzaiolo/ Pizzaïola expérimenté pour une prise de poste immédiate en CDI a temps plein. Vous aurez pour missions : - Assurer la chaîne des opérations de fabrication de pizzas depuis l'approvisionnement jusqu'à la distribution. - Réaliser la fabrication et cuisson de pizzas au four à bois ou à gaz ou électrique. Le pizzaiolo / Pizzaiola sera amené à concevoir de nouveaux produits " Pizzas spécialités orientales" Il peut aussi faire le service ou la vente directe. Vous respecterez les normes d'hygiène et de sécurité. Votre profil : Vous êtes autonome et opérationnel(le) Votre rémunération sera à négocier selon vos compétences et votre expérience. Nous attendons vos candidatures
Mission longue durée à Saint-Chamond- Possibilité de CDII - Débutant accepté. Notre agence Adéquat de Saint- Chamond, recrute des nouveaux talents sur un poste: Opérateur Polyvalent en industrie Agro-alimentaire H/F. Missions du manutentionnaire : - Conditionnement des produits selon règles d'hygiène - Contrôle qualité des produits - Coller les étiquettes sur chaque barquette - Découper selon les produits, les alvéoles - Contrôler la température - Diverses manutentions: mise en carton, nettoyage Votre profil : - Sérieux, ponctuel, dynamique, organisé et doté d'un esprit d'équipe, - Connaissance des règles de sécurité sont appréciées - Vous avez envie de vous engager sur du long terme et êtes de nature polyvalente - Vous ne craignez pas de travailler dans un environnement froid Votre rémunération et vos avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ## ## ## ## ##. Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur la plus dynamique du secteur de l'emploi ! Adéquat, simplement pour vous !
Mission longue ou courte durée selon profil et disponibilité à La Talaudière, Possibilité de CDII - Débutant accepté Vous souhaitez découvrir un autre univers que celui de la restauration, de la grande distribution ou de la vente, rejoignez l'univers dynamique de la logistique. Vos qualités et compétences seront réellement appréciées et vous pourrez évoluer rapidement ! Notre agence Adéquat de Saint-Chamond recherche des nouveaux talents pour ses clients : Des employés polyvalents et sympas (F/H). Après une formation adaptée à nos métiers, vos missions peuvent varier en fonction de votre profil. Missions : - Conditionner et étiqueter des marchandises, - Préparer des commandes et gérer des stocks, - Vérifier et valider des livraisons/expéditions, - Port de charges, emballage et travaux de manutention. - S'assurer de la sécurité et de la propreté dans sa zone d'intervention. Profil : - Débutant accepté - Sérieux, ponctuel, dynamique, organisé et doté d'un esprit d'équipe., - Horaires à déterminer avec vous. Rémunération et avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés / Heures supplémentaires/de nuit possibles, - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ## ## ## ## ## . Rejoignez le groupe Adéquat ; l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans ! Adéquat, simplement pour vous !
Mission longue durée Notre agence Adéquat de ST CHAMOND recrute des nouveaux talents pour l'un de nos clients basé à Saint-Chamond: TOURNEUR FRAISEUR CN (F/H) Missions : - Réglages et modifications des programmes sur machine HAAS - Fraisage CN horizontal et vertical 5 axes - Usinage Profil : - Expérience souhaité sur un poste similaire d'un minimum de 2 ans - Titulaire d'un CAP/BEP en productique ou BTS Rémunération et avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ## ## ## ## ## . Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans ! Adéquat, Simplement pour vous !
L'Hôpital du Gier, situé à Saint-Chamond, est un établissement de santé reconnu pour la qualité de ses soins et son environnement de travail collaboratif. Dans le cadre de son développement, l'hôpital recrute par voie de mutation ou en CDI à temps plein un technicien biomédical pour la réalisation et le suivi de la maintenance des équipements biomédicaux. Missions principales : -Participer à l'installation et à la mise en service des équipements biomédicaux. -Maintenir et mettre à jour l'inventaire des équipements biomédicaux. -Prendre en charge les demandes d'intervention des services sur les équipements. -Déterminer les urgences et informer l'ingénieur biomédical des incidents majeurs ou nécessitant un arbitrage. -Créer et suivre les opérations de maintenance (curatives, préventives, matériovigilance) réalisées en interne et en externe, en assurant la traçabilité dans la GMAO. -Gérer les commandes liées à l'activité du service. -Gérer les prêts de matériels, les pièces détachées, et les consommables. -Participer à la formation des personnels. *Conditions de travail : -Horaires : 07h30 les jours ouvrés (37,5 h/semaine) -Avantages : 15 jours de RTT/an -Exigence particulière : Présence d'un technicien chaque jour ouvré -Pas de garde ni d'astreinte : Pas de travail les samedis, dimanches, ni jours fériés. *Qualités requises : -Compétences techniques en électronique et/ou électrotechnique -Connaissances techniques sur les dispositifs médicaux -Autonomie, dynamisme, et ponctualité -Organisation, rigueur -Capacité à informer et rendre compte -Sens du travail en commun, esprit d'équipe -Discrétion et respect du secret professionnel -Capacité d'adaptation et remise en question -Aptitude au dialogue *Profil recherché : -BTS/DUT en électronique, électrotechnique, ou licence en biomédical -Polyvalence sur l'ensemble des dispositifs médicaux (bloc opératoire, réanimation, endoscopie, stérilisation, etc.) fortement appréciée -Expérience exigée en tant que technicien biomédical dans un établissement de santé -Bonnes connaissances en informatique Rémunération : Selon la grille de la fonction publique hospitalière *Postuler : Par courrier : Direction des Ressources Humaines, L'Hôpital du Gier, BP 168 - 19 rue Victor Hugo - 42403 Saint-Chamond cédex Par mail : recrutement@hopitaldugier.fr Nous attendons avec impatience votre candidature et sommes ravis de pouvoir collaborer avec vous pour continuer à offrir des soins de qualité à nos patients.
L'Hôpital du Gier / Présentation du SERVICE BIOMEDICAL: * Rattaché à la Direction des Services Logistiques, le service biomédical est composé d'un ingénieur biomédical et de 2 techniciens biomédicaux à temps plein. * Le service biomédical se situe sur le site de MCO de Saint-Chamond. * Les techniciens sont amenés à se déplacer sur les différents sites de l'Hôpital du Gier.
Le Pôle Recrutement CDD/CDI ACTUAL recherche pour l'un de ses clients, une entreprise spécialisée dans la fabrication de gros ensembles, un Assistant Méthodes H/F. Vous rejoignez une structure historique, créée il y a plus de 100 ans, véritable spécialiste de la fabrication de gros ensembles et de l'usinage de pièces mécaniques de moyennes et grandes dimensions. Notre client, qui emploie aujourd'hui environ 50 personnes, est l'un des acteurs majeurs de la grosse construction mécanique française. Sur votre nouveau poste, vous êtes en relation direct avec la Direction et l'atelier (10 000m2 au total, 14 ponts roulants et un parc machine permettant la réalisation de pièces pouvant aller jusqu'à 16 500mm de long et 130 tonnes) et vous êtes sous la responsabilité du Directeur de production, que vous assistez au quotidien. Vos missions sont : . Programmer sur Mastercam . Préparer les plans avant usinage . Préparer et gérer les outils-coupants (armoire connectée) . Toute autre tâche annexe liée aux besoins et à l'évolution de la société . Assister au quotidien le Directeur de production Le poste peut être amené à évoluer selon l'évolution des besoins de l'entreprise. Zone d'activité : le poste est basé dans le secteur de Saint-Chamond Rémunérations et avantages : rémunération fixe selon profil et expérience, sur 13 mois (30-40KEUR), mutuelle (100%), intéressement, prime d'assiduité annuelle, titre restaurant, chèque cadeau Horaire : CDI, 35h, en journée Vous êtes (idéalement) issus d'une formation technique de type BAC+2 (BTS) et/ou vous avez de l'expérience sur un poste similaire. Vous maitrisez la lecture de plans. Vous avez de solides connaissances en usinage. Vous maitrisez la CAO/FAO (idéalement le logiciel Mastercam). Vous êtes à l'aise avec l'outil Internet (bureautique). Vous êtes à l'aise pour communiquer. Vous êtes investis. Les profils issus de l'atelier (spécialisés notamment en usinage) sont également appréciés. Vous justifiez (idéalement) d'une expérience sur un poste similaire. Nous attendons votre candidature. Pour postuler : actual.recrutement.stetienne(a)actualgroup.com ou par téléphone au *** (voir postuler)
PRISE DE POSTE IMMEDIATE Afin d'effectuer des missions régulières d'après les chantiers, pour notre client , nous recherchons un plombier sanitaire et CVC . Vos principales missions: Coupe, soudure et pose des tuyaux. Connexion de la robinetterie et des appareils (sanitaires, chauffage, lave-linge, etc.). Contrôle du bon fonctionnement de l'installation (étanchéité, isolation, conformité, etc.). Raccordements électriques, réglages et mise en service. Entretien, dépannage et réparation de l'installation. Installation d'équipements de ventilation ou de climatisation. Lecture de plan et de schémas. Bonne connaissance des matériaux : cuivre, plastique, inox, fer, acier, zinc, etc. Compétences techniques : mesures, traçage, collage, application d'enduit, soudure, cintrage, etc. Maniement d'outils tels que : équerre, niveau, perceuses, etc. Connaissance des normes de sécurité liées au gaz et aux chantiers.
Industeel, filiale du groupe ArcelorMittal n°1 de l'acier mondial, est spécialisé dans la fabrication de tôles d'acier de fortes épaisseurs. Situé à mi-chemin entre Saint Etienne et Lyon, le site de Châteauneuf est un site de production riche de plus de 150 ans d'expérience. Nous sommes présents sur des marchés aussi divers que les moules pour injection plastique que les tôles pour appareils à pression à destination de la production d'énergie. Au sein du service Maintenance, nous recherchons un technicien de maintenance intervention électrique (H/F) en CDI. Missions : Consulter les historiques de pannes, les schémas techniques disponibles. Réaliser et contrôler la mise en sécurité des engins et des hommes avant la réalisation des travaux de maintenance. Analyser et réaliser les travaux de maintenance selon les consignes de travail définies/ selon les méthodologies de diagnostic de pannes. Définir et mettre en oeuvre les solutions techniques adaptées au rédémarrage des installations Réaliser les essais et la remise en service des équipements Saisir l'ensemble des données dans le système d'information de maintenance Saisir les sorties de pièces nécessaires à la réalisation des travaux Proposer des améliorations techniques afin d'optimiser la sécurité, les conditions de travail, l'outillage, les temps de dépannage Profil : Avoir un comportement sécurité pour lui et ses collègues de travail Ne pas avoir le vertige pour le travail en hauteur et posséder des aptitudes physiques compatibles avec l'emploi (déplacements dus à l'éloignement de l'outil, horaire posté, conduite d'engin.) Être rigoureux pour les règles internes (sécurité, horaire, procédures de travail.) et pour la qualité du travail demandé (respect des règles de l'art) Posséder des connaissances en mécanique et hydraulique. Posséder les habilitations électriques nécessaires Niveau : Bac Pro élec Expérience de 3 ans mini Poste en 3 x 8 Afin de rencontrer l'employeur pour un entretien merci de vous présenter au Forum Place de l'emploi le jeudi 25 septembre entre 13h30 et 16h30 sans rendez-vous. 25 entreprises seront présentes, retrouvez leurs offres en tapant FORUMGIER sur France Travail.fr. N'oubliez pas votre CV.
Industeel, filiale du groupe Arcelor Mittal n°1 de l'acier mondial, est spécialisé dans la fabrication de tôles d acier de fortes épaisseurs. Situé à mi-chemin entre Saint Etienne et Lyon, le site de Châteauneuf est un site de production riche de plus de 150 ans d'expérience. Nous sommes présents sur des marchés aussi divers que les moules pour injection plastique que les tôles pour appareils à pression à destination de la production d'énergie.
Industeel, filiale du groupe ArcelorMittal n°1 de l'acier mondial, est spécialisé dans la fabrication de tôles d'acier de fortes épaisseurs. Situé à mi-chemin entre Saint Etienne et Lyon, le site de St Chamond est un site de production riche de plus de 150 ans d'expérience. Nous sommes présents sur des marchés aussi divers que les moules pour injection plastique que les tôles pour appareils à pression à destination de la production d'énergie. Rattaché(e) au Responsable Maintenance et travaux neufs électrique et en collaboration étroite avec son homologue, nous recherchons pour un CDD d'une durée de 6 mois un Technicien Supérieur de Maintenance (H/F) intervenant sur le service Maintenance Contrôle / Régulation. Il / elle sera en charge de : Remettre en état les équipements de mesure et de régulation (thermocouples) Réaliser les visites de maintenance préventive Contrôler les chaînes de mesure dans le respect des standards Étudier et mettre en œuvre des actions de fiabilisation des équipements Gérer tous les aspects sécurité des équipements de votre secteur : consignes, plans de prévention, arbres des causes, audits, conformité réglementaire. Contribuer à l'identification des aléas techniques et à la définition des actions correctives Participer activement aux actions de sécurité, environnement et amélioration continue portées par l'usine ou le service Profil : BAC +2 / 3 BTS CIRA ou licence instrumentation Expérience souhaitée Bon relationnel et le sens du travail en équipe Cycle de travail : jour Afin de rencontrer l'employeur pour un entretien merci de vous présenter au Forum Place de l'emploi le jeudi 25 septembre entre 13h30 et 16h00 sans rendez-vous. 25 entreprises seront présentes, retrouvez leurs offres en tapant FORUMGIER sur France Travail.fr. N'oubliez pas votre CV.
Industeel, filiale du groupe ArcelorMittal n°1 de l'acier mondial, est spécialisé dans la fabrication de tôles d'acier de fortes épaisseurs. Situé à mi-chemin entre Saint Etienne et Lyon, le site de Châteauneuf est un site de production riche de plus de 150 ans d'expérience. Nous sommes présents sur des marchés aussi divers que les moules pour injection plastique que les tôles pour appareils à pression à destination de la production d'énergie. Vous avez une appétence pour le terrain et l'industrie, postulez à ce poste varié et complet. Au sein du service Aciérie, nous recherchons en CDI un Manager de zone (H/F). Sous la responsabilité du RUP, sa mission consiste à manager une équipe sur une zone de production et à l'accompagner techniquement dans le respect des règles et politiques en vigueur. Dans le cadre des instructions existantes et dans le respect des règles de sécurité, vos activités sont : 1 - Accompagner techniquement les équipes du secteur Métal liquide / poche et polyvac : S'assurer des respects des consignes spécifiques S'assurer du bon fonctionnement des appareils de mesures.(hydris, cannes T.) Prendre en charge la mise à jour des indicateurs de performance, analyser les ratios et mettre en œuvre les actions nécessaires afin de les améliorer En collaboration avec le service réfractaires, s'assurer du bon état des réfractaires poches et four électrique S'assurer des délais de réalisation des analyses au polyvac Mettre en place une AIC 1 Faire remonter les anomalies du secteur 2 - Management : Encadrer le personnel : attribuer les missions, donner les instructions et décliner les objectifs en fonction des orientations du service Assurer le suivi de l'atteinte des objectifs et suivre les plannings En cas d'absence du manager posté, prendre en charge la responsabilité hiérarchique de l'équipe. Animer des formations techniques et maintenir/développer les compétences individuelles et collectives des équipes de production Animer des groupes de travail autour de la performance des installations en termes de sécurité, process et productivité Réaliser les audits sur le périmètre de production Prendre part aux réunions de progrès du périmètre de production ainsi qu'au développement de nouveaux process/produits en collaboration avec la cellule procédés Profil : Connaissances générales techniques dans le domaine métallurgie/matériaux/mécanique Connaissances des outils d'animation et de management Connaissances des outils de gestion de projet Connaissances des outils de management qualité, sécurité et environnement Connaissances des outils informatiques et d'analyse de données Cycle de travail : jour Afin de rencontrer l'employeur pour un entretien merci de vous présenter au Forum Place de l'emploi le jeudi 25 septembre entre 13h30 et 16h30 sans rendez-vous. 25 entreprises seront présentes, retrouvez leurs offres en tapant FORUMGIER sur France Travail.fr. N'oubliez pas votre CV.
L'ADAPEI de la Loire RECRUTE POUR LE FOYER D'HEBERGEMENT de L'HORME Un(e) EDUCATEUR SPECIALISE temps plein (H/F) CDD Le Foyer de l'Horme accueille 32 adultes porteurs de déficience intellectuelle légère à moyenne et travaillant en ESAT. Sa situation géographique, centre-ville et près de l'ESAT du Gier, permet aux résidents de développer leur autonomie au quotidien et leur intégration dans la société. Le taux d'encadrement, permettant un suivi réellement individualisé, offre aux équipes la possibilité de créer et de mettre en œuvre de nombreux projets et activités. Vos missions Par votre action socio-éducative, vous favorisez le développement et le maintien adapté des capacités d'autonomie, de socialisation et d'intégration des personnes accueillies Accompagnement : - Initier et entretenir une relation éducative et/ou socio-éducative avec les usagers, - Adopter une attitude permanente de recherche du bien-être, du confort de vie et de la sécurité des usagers - Assurer les diagnostics éducatifs, les propositions d'orientation, l'élaboration, la coordination et l'évaluation des projets personnalisés des personnes accompagnées, en collaboration avec les autres intervenants - Elaborer et rédiger les projets personnalisés des usagers en cohérence avec le projet de Pôle, en collaboration avec les autres intervenants, Coordination : - Coordonner et partager les informations indispensables à la réalisation d'un travail en équipe pluridisciplinaire - Favoriser la coopération des différents intervenants éducatifs, - Développer des relations partenariales avec l'environnement extérieur Votre profil Titulaire du Diplôme d'Etat d'Educateur spécialisé, vous disposez à minima d'une première expérience, si possible acquise dans le secteur du handicap. Bon(ne) communicant(e), engagé(e), vous avez développé une posture professionnelle adaptée. Vous appréciez le travail collectif et vous souhaitez rejoindre une équipe professionnelle, riche de sa pluridisciplinarité et attachée au bien vivre des résidents. Horaire de travail : Internat (matin-soir) avec organisation permettant des périodes de repos. Rémunération selon CCN 66 + mutuelle + avantages CSE. Merci de transmettre votre candidature (lettre de motivation + CV) à : Mme Myriam SCHERIANI, Cheffe de Service Foyer Hébergement myriam.scheriani@adapei42.fr
L'Udaf de la Loire est chargée de promouvoir, défendre et représenter les intérêts de l'ensemble des familles vivant dans le département. Association du secteur médico-social, l'Udaf compte 140 salariés et gère notamment des services de protection et d'accompagnement de publics fragilisés. Nous recherchons : Un(e) Référent(e) social(e) à Saint Chamond en CDD à 100% à pourvoir mi-Octobre jusqu'au 27/02/2026 pou run remplacement congé maternité. Le/la référent(e) social(e) est un(e) professionnel(le) chargé(e) d'assurer un accompagnement social et budgétaire auprès des personnes en difficultés pour faire face aux démarches concernant l'insertion, le logement, le budget, la gestion des prestations sociales, . en exerçant des mesures type RSA, ASLL, MASP et/ou, en fonction de l'activité et du secteur géographique. Le/la référent(e) social(e) peut être aussi chargé(e) d'assurer des missions de mandataires judiciaires à la protection des majeurs type sauvegarde de justice, curatelles, tutelles ou dans le champ de la protection de l'enfance type AGBF. MISSIONS PRINCIPALES - Assurer, par la gestion de leurs ressources, la protection des bénéficiaires et / ou une action éducative en fonction du type de mesure - Assurer, dans la limite de ses délégations, les relations extérieures indispensables pour la bonne réalisation de sa mission auprès des bénéficiaires - Mener des analyses et des études sur les situations qui lui seront confiées - Développer une activité d'expertise et de conseil en matière tutélaire - Développer un travail en partenariat avec les acteurs de terrains dans le suivi des usagers (rédaction des rapports aux juges, participations aux audiences, concertations .) - L'activité doit s'exercer conformément à la démarche qualité de l'association PROFIL DU CANDIDAT RECHERCHÉ : Le poste nécessite les qualités suivantes : réactivité, rigueur, méthode, sens de l'organisation, capacité d'adaptation, travail en équipe. La connaissance de la protection de l'enfance est un plus. DIPLÔMES NÉCESSAIRES : Diplôme d'état d'assistant de service social, Diplôme d'état CESF ou Diplôme d'état d'éducateur spécialisé + CNC MJPM RÉMUNÉRATION : Classification Educateur spécialisé - CCN 66 avec modalité de reprise d'expérience suivant les modalités de la convention collective (à partir de 2100.71€ brut mensuel pour un temps plein). Intégrer l'Udaf 42, c'est avoir : - Un parcours d'accompagnement et d'intégration - Un plan de formation ambitieux vous permettant d'exercer ses missions dans les meilleures conditions dans un souci d'actualisation des compétences et de progression - Une garantie du respect de votre équilibre personnel : horaires individualisés, 35h/semaine avec un aménagement possible sur 4.5 jours, des congés trimestriels, 1 jour de télétravail/semaine après 6 mois d'ancienneté. - La mutuelle prise en charge à 60% par l'UDAF - Avantages CSE (cartes cadeaux, chèques vacances,...) - Un véhicule de service pour vos déplacements dans le département - Des moments conviviaux organisés plusieurs fois par an par la Direction et le CSE. Rejoindre l'UDAF 42, c'est l'opportunité de s'investir dans une mission qui a du sens, celle d'œuvrer au quotidien auprès de publics fragilisés. Vous contribuez à leur protection et les soutenez pour leur assurer une vie décente et plus sereine.
L'UDAF de la Loire, association reconnue d'utilité publique (10 200 familles & 98 associations adhérentes, 140 salariés, 6.7 m€) a pour missions de représenter les familles auprès des pouvoirs publics au sein du service action familiale, et ; de gérer des services de protection juridique des majeurs, de protection de l'enfance et d'accompagnement individualisé de publics fragilisés.
URGENT dans la cadre du remplacement d'un salarié en arret maladie, nous recherchons un assistant dentaire (H/F) Vous assurez les missions suivantes: Préparer les matériaux et les instruments nécessaires aux interventions Assister le dentiste dans les procédures de soins dentaires Gérer l'accueil et le confort des patients avant, pendant et après les soins Assurer la stérilisation et le rangement du matériel dentaire Gérer les rendez-vous et les dossiers des patients Contribuer à la gestion administrative du cabinet dentaire Vous travaillez sur 4 jours du lundi au jeudi de 8H30 à 18H (pause de 3/4 d heure le temps de midi)
Vous prendrez la direction du refuge de l'Association Défense des Animaux - ADA- de Saint-Chamond en tant que directeur(trice) en prestation de service pour une durée de 4 à 6 mois. Vous prendrez en charge toutes les missions relatives à la gestion et au management du site, en étroite collaboration avec le Conseil d'Administration du refuge : - Assurer la coordination globale et la performance opérationnelle du site, dans le respect du bien-être animal, de la réglementation (DDPP) et des objectifs fixés par le Conseil d'Administration - Garantir la sécurité des personnes et des animaux - Veiller à la bonne gestion administrative et financière du site - Assurer un mangement d'équipe adapté et efficace - Rechercher des entreprises partenaires, des mécénats, des ressources budgétaires et des partenariats avec les laboratoires et vétérinaires Organisation et coordination générale du site : - Réaliser un point périodique avec l'équipe - Organiser, planifier et prioriser les activités pour assurer un fonctionnement optimal des activités - Superviser l'état général du site (propreté, sécurité, matériel, maintenance) - Assurer le suivi des travaux et des devis pour l'entretien du site - Etre le premier interlocuteur pour toutes les questions relatives au fonctionnement courant du site Encadrement de l'équipe - Gestion des ressources humaines : Vous managerez une équipe de 2 salariés, 2 volontaires service civique et une quarantaine de bénévoles. - Organiser les plannings et gérer les congés du personnel - Participer au recrutement et à l'intégration des nouveaux collaborateurs - Participer aux entretiens annuels et professionnels - Gérer les conflits internes et assurer la médiation avec les bénévoles - Veiller au respect des consignes, procédures et réglementations Administration et gestion financière : - Gérer les mails professionnels et la communication avec la mairie et les services partenaires - Assurer le suivi administratif des factures, des achats fournisseurs et des caisses ainsi que du stock - Suivre les feuilles d'heures des salariés - Créer et mettre à jour les procédures internes pour garantir la qualité et la sécurité des activités Bien-être animal et suivi des activités spécifiques : - Travailler en collaboration étroite avec le pôle vétérinaire sur le suivi sanitaire des animaux - Organiser les campagnes de stérilisation - Prendre part aux décisions concernant les animaux en lien avec le Conseil d'Administration - Assurer le bien-être animal en développant une prise en charge adaptée à chacun et en favorisant les adoptions - Participer à la lutte contre les abandons et la maltraitance Spécificités du poste : Contrat de sous-traitant, vous serez prestataire et aurez un statut d'indépendant Entre 15h et 18h hebdomadaires, adaptables en fonction de votre situation et/ou autre emploi en parallèle Rémunération à déterminer ensemble Prise de poste dès que possible Profil souhaité : Vous justifiez d'une expérience significative sur un poste similaire en gestion-pilotage-mangement d'un site opérationnel, vous permettant d'être immédiatement et pleinement opérationnel(le). Vous justifiez d'une expérience dans une association. Vous êtes sensible à la cause animale et vous disposez nécessairement de bonnes connaissances du monde animal et des refuges/fourrières. Vous maitrisez l'informatique et la communication via les réseaux. ACACED et permis B obligatoires Qualités professionnelles : Vous justifiez d'un véritable leadership et d'une capacité à la fois à fédérer et à adopter une posture managériale adaptée aux situations Sens des responsabilités, rigueur administrative, organisation, proactivité, disponibilité et sens du travail en équipe
Nous sommes activement a la recherche de notre futur(e) Accompagnant(e) Educatif(ve) et Social(e) (H/F) en CDI à temps partiel 0.75 ETP Poste à pourvoir au 1er octobre 2025. Vos Missions : - Aide les résidents dans l'accomplissement des actes de la vie quotidienne, - Assure les bonnes conditions de « vie », de repos et d'endormissement, - Assure une veille « active » des personnes, en tenant compte des informations recueillies à sa prise de poste, en respectant l'intimité du résident et les consignes institutionnelles - Participe à la mise en œuvre du projet individuel - Assure un soutien psychologique et relationnel - Renseigne tous les éléments nécessaires à la continuité de la prise en charge par une relève effectuée en équipe Profil : - Connaissance du milieu du handicap serait un plus, - Capacité de travailler en équipe - Permis B - Diplôme d'état d'AES Salaire et avantage entreprise: -Salaire brut : 2042.83 € brut (pour un équivalent temps) + 13 ème mois (selon convention collective CRF) -Œuvres sociales CSE Pour candidater avant la date butoir du 15/09/25 : Lettre de motivation et CV à : Mme GUILLAUME Virginie, Directrice Pôle HandicapFAM Saint-Exupéry 52 rue Marcellin Champagnat42 400 Saint Chamond ou par mail Sandrine.pinque@croix-rouge.fr
La Croix Rouge Française, acteur majeur de l'économie sociale et solidaire, pilote un réseau e près de 600 établissements et services dans les secteurs de la santé, du médico-social et de la formation. Le FAM Saint-Exupéry accueille 48 résidents Polyhandicapés
Nous sommes activement a la recherche de notre futur(e) Accompagnant(e) Educatif(ve) et Social(e) (H/F) en CDI à temps complet Poste à pourvoir au 1er octobre 2025. Vos Missions : - Aide les résidents dans l'accomplissement des actes de la vie quotidienne, - Assure les bonnes conditions de « vie », de repos et d'endormissement, - Assure une veille « active » des personnes, en tenant compte des informations recueillies à sa prise de poste, en respectant l'intimité du résident et les consignes institutionnelles - Participe à la mise en œuvre du projet individuel - Assure un soutien psychologique et relationnel - Renseigne tous les éléments nécessaires à la continuité de la prise en charge par une relève effectuée en équipe Profil : - Connaissance du milieu du handicap serait un plus, - Capacité de travailler en équipe - Permis B - Diplôme d'état d'AES Salaire et avantage entreprise: -Salaire brut : 2042.83 € brut + 13 ème mois (selon la convention collective CRF) -Œuvres sociales CSE Pour candidater avant la date butoir du 15/09/25 : Lettre de motivation et CV à : Mme GUILLAUME Virginie, Directrice Pôle HandicapFAM Saint-Exupéry 52 rue Marcellin Champagnat42 400 Saint Chamond ou par mail Sandrine.pinque@croix-rouge.fr
Vous souhaitez exercer un métier qui a du sens ? Transmettre vos connaissances et les valeurs de la République ? Devenez enseignant afin d'accompagner la réussite de tous les élèves ! L'académie de Lyon recrute pour la rentrée 2025 un professeur contractuel en éducation musicale. Le poste est à pourvoir dans un collège de Saint-Chamond, pour un temps de travail devant élèves de 17 heures hebdomadaires. CDD d'1 an. Vos missions Vous vous appropriez les programmes de la discipline à mettre en œuvre (https://eduscol.education.fr) Vous concevez et mettez en œuvre des situations d'apprentissage ou d'enseignement en prenant en compte la diversité des élèves. Vous évaluez les acquis et progrès des élèves (épreuves, examens, devoirs...). Vous assurez un suivi des élèves, en lien avec les familles et participer à leur projet d'orientation Vous contribuez au bon fonctionnement de l'établissement et au travail en équipe En savoir plus sur le métier d'enseignant : https://www.devenirenseignant.gouv.fr Conditions particulières d'exercice : Le volume horaire à temps complet comprend : - 18 heures de cours par semaine devant élèves, - l'organisation libre du temps de préparation du cours - la participation à la vie de l'établissement Formation Votre prise de poste sera accompagnée d'un programme de formations adapté, proposé sous différentes modalités (distanciel et présentiel), de préférence pendant les vacances scolaires ou les mercredis après-midi. Avoir un casier judiciaire compatible avec l'exercice d'une mission d'enseignement. Pour les candidats étrangers, être titulaire d'un titre de séjour en cours de validité avec une autorisation de travail pour les ressortissants hors UE. Diplômes étrangers : les candidats devront faire attester l'équivalence de leur diplôme dans le système français par le centre Enic-Naric France : https://www.france-education-international.fr/ Profil recherché : Diplômes requis : être titulaire d'un diplôme de niveau 6, Bac + 3 minimum (licence) dans la discipline Expérience professionnelle souhaitée dans l'enseignement et/ou la discipline. Vos compétences : Vous maîtrisez le français oral et écrit Vous avez une bonne connaissance des méthodes pédagogiques, d'animation de groupe et de gestion de classe. Vous êtes reconnu(e) pour votre sens de l'organisation et vos qualités relationnelles.
Au sein de la région académique Auvergne Rhône Alpes, l'académie de Lyon s'étend sur les départements de l'Ain, de la Loire et du Rhône. Elle compte 625 000 élèves répartis dans 2 147 écoles, 313 collèges et 204 lycées, lycées professionnels et établissements régionaux d'enseignement adapté (EREA). Avec près de 60 000 agents, dont 45 000 enseignants, l'académie de Lyon est le premier employeur sur son territoire. + d'informations sur www.ac-lyon.fr
Acteur national du BTP, le Groupe Aliénor spécialiste de l'ingénierie de la construction, propose à ses clients une expertise diversifiée : maîtrise d'œuvre, bureau d'études techniques et construction. Au-delà de notre expertise technique c'est le savoir-faire et le savoir être de nos équipes qui constitue le véritable ADN de notre Groupe. Pour notre filiale AQCIOM, nous recherchons un Dessinateur Projeteur 3D H/F à Genilac (entre saint Etienne et Lyon). Fort de son expérience, AQCIOM est aujourd'hui spécialisé dans les domaines des Surfaces Commerciales (E.R.P.) et des bâtiments industriels depuis la conception jusqu'à la réception des travaux, toutes déclinaisons confondues : neuf, extension en site occupé... Missions : Etudes d'avant-projet avec plans et photomontage, Lancement, récupération et analyse des DICT, Préparation des dossiers administratifs type permis de construire avec relevés préalables si nécessaires, Demande de branchements auprès des concessionnaires, Elaboration des plans DCE, Synthèse et contrôle des plans d'exécution des entreprises, Reprographies diverses, Profil : De formation Bac +2/3 technique (architecture/génie civil/bâtiment ...), vous justifiez d'une expérience professionnelle sur un poste similaire (minimum 1 an). Vous maitrisez idéalement les logiciels ARC PLUS , SKETCHUP et TWINMOTION. Des connaissances en urbanisme au stade PC / autorisations seraient un plus. Vos atouts pour réussir à ce poste : rigoureux(se), réactif(ve), vous aimez travailler en équipe et savez faire preuve d'autonomie. Dans le cadre de sa politique « Diversité », le GROUPE ALIENOR étudie à compétences égales toutes les candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Pour le EAM L'ECHAPPÉE - poste à pourvoir sur le site de LONGES (69420), nous recherchons un Accompagnant Educatif (AES) et Social ou un Aide médico-psychologique (AMP) pour un temps plein en CDI. L'établissement d'accueil médicalisé (EAM) L'Echappée est né en 1984 comme structure expérimentale pouvant accueillir 24 personnes. Sa capacité d'accueil passe à 42 places en 1990, puis une restructuration en 2009 permet à l'établissement de se répartir sur deux sites - Longes et Condrieu - et d'accueillir 50 personnes dont 2 personnes en accueil temporaire. MISSION Au quotidien, il y a 2 professionnels et une maîtresse de maison pour s'occuper d'un groupe de 8 résidents adultes présentant une déficience intellectuelle et des troubles de l'autisme. Le projet de l'unité s'articule sur un principe de « comme à la maison » et les professionnels se servent de la préparation des repas, de l'entretien du linge et du nettoyage de l'unité comme un support d'accompagnement et d'apprentissage. Les résidents ne présentent pas d'handicap moteur et on surtout besoin d'une guidance verbale pour la réalisation des actes du quotidien. Vous êtes amenés à réaliser des soins d'hygiène auprès des résidents. Des activités externes et interne à l'établissement sont organisées tous les jours et sont animés par les professionnels de l'unité. (ex : piscine, équitation, balade, zoo, balnéothérapie .) Vous pouvez être force de proposition pour nos prochains projets éducatifs auprès de nos résidents. Sous la responsabilité de la Cheffe de Service : - Accompagnement au quotidien des personnes accueillies - Être force de proposition et de réactivité. - Animation d'activités de groupe - Assurer le lien à l'intérieur de l'établissement ainsi qu'avec les partenaires extérieurs et avec les familles. - Réalisations des tâches quotidiennes de l'environnement du résident (cuisine, linge, entretien) Si le projet vous intéresse, n'hésitez pas à postuler pour qu'on puisse en discuter autour d'un entretien ! Type d'emploi : Temps plein, CDI Lieu du poste : En présentiel
L'échappée est un établissement pour adultes médicalisés situé sur la commune de Condrieu et de Longes .
Dans le cadre de son développement, nous recrutons un(e) Employé(e) Patronage pour rejoindre notre équipe à Saint-Paul-en-Jarez. Vos missions Rattaché(e) à la coordinatrice de production, vous jouerez un rôle clé dans la réalisation de housses adaptées aux dispositifs orthopédiques (sièges de confort, corsets, verticalisateurs, matelas de positionnement, etc.). Concrètement, vous serez amené(e) à : - Créer les patronages à partir des cahiers des charges et des scans fournis par nos clients ; - Nettoyer les scans via un logiciel dédié afin d'en corriger les imperfections ; - Modéliser les lignes de couture en 3D avec Wrapstyler, vérifier les crans de montage, puis transformer les modèles en 2D pour la découpe et la confection ; - Fournir des fiches techniques claires avec les lignes de coupe et les vues nécessaires ; - Élaborer les schémas de placement des pièces en tenant compte des contraintes de production (matière, précision, qualité). Ce que nous attendons de vous Une bonne maîtrise des techniques de patronage ; À l'aise avec l'outil informatique et les logiciels spécialisés ; Un bon sens de l'espace (2D/3D) ; Minutie, rigueur et souci du détail ; Capacité à respecter les délais sans compromettre la qualité ; Esprit d'équipe, bonne communication, et envie de collaborer dans un environnement bienveillant ; Respect des procédures de fabrication et des autocontrôles ; Contribution à l'entretien du matériel de production. Votre profil : Vous êtes titulaire d'un Bac Pro Métiers de la Mode ou Modélisation/Prototypage 3D, OU vous avez une première expérience en patronage, OU vous êtes en reconversion et motivé(e) par le travail de patronage assisté par ordinateur. Vous êtes autonome, ponctuel(le), organisé(e), et vous aimez le travail bien fait. Ce que nous vous proposons : Un CDI à temps plein, dans une entreprise à taille humaine en pleine évolution ; Une formation interne complète à nos méthodes et outils ; Une ambiance de travail agréable et une équipe soudée. Vous aimez la précision, la technique, et les projets qui ont du sens ? Rejoignez-nous ! Ce poste est à pourvoir en CDI à temps plein dès que possible. Une immersion professionnelle (PMSMP) de quelques jours pourra vous être proposée en amont du recrutement en fonction de votre profil. Rémunération selon expérience. Processus de recrutement : Les candidatures seront étudiées à partir du 25 août 2025. Etape 1 : Un premier contact téléphonique sera organisé au cours des deux premières semaines de septembre, afin de faire connaissance et de mieux comprendre votre parcours. Etape 2 : Un entretien sur site avec le manager vous permettra d'approfondir vos motivations et de découvrir l'agence. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : selon profil Lieu du poste : En présentiel Date de début prévue : 08/09/2025
Vendeur-se Marchés - Produits bio locaux - CDD 2 mois avec perspective de pérennisation Secteur : Rive-de-Gier (42) + marchés sur Lyon / Saint-Étienne Démarrage : septembre 2025 Contrat : CDD 2 mois - Mission initiale courte à fort potentiel, avec possibilité de collaboration récurrente Rémunération : - Fixe : SMIC horaire - Variable motivant : commissions sur les ventes - Paliers bonus : primes progressives selon volumes atteints Qui sommes-nous ? Les Myconautes, c'est une production artisanale de champignons biologiques cultivés localement en Auvergne-Rhône-Alpes, reconnus pour leur fraîcheur, leur goût unique et leur présentation soignée. Nous travaillons dans le respect de la nature et de nos clients, avec la volonté de créer un lien direct entre producteur et consommateur. Nos produits sont déjà plébiscités par les professionnels, et nous souhaitons maintenant partager cette qualité exceptionnelle directement sur les marchés de la région. Votre mission - Installer et tenir un stand de marché convivial et attractif - Accueillir les clients, présenter et faire découvrir nos champignons bio - Conseiller et vendre en direct, en transmettant notre passion - Encaisser et gérer la caisse - Maintenir un stand soigné et accueillant - Participer à la sélection et à la mise en place des marchés les plus rentables de Lyon et Saint-Étienne Nous fournissons : tables alu, parasols, balance, décoration, caisse, produits et tout le matériel nécessaire. Les premiers marchés se feront avec un petit stand, puis évolueront au fil des opportunités. Votre profil - INDISPENSABLE - Expérience confirmée en vente sur marchés (forain, alimentaire ou produits frais) - Aisance à attirer et fidéliser une clientèle sur un stand - Excellente présentation, dynamisme et sens de l'accueil - Autonomie, ponctualité et fiabilité - Goût pour les produits bio et locaux - Force de proposition pour développer la clientèle - Permis B + véhicule Pourquoi nous rejoindre ? Parce que travailler sur les marchés avec Les Myconautes, c'est vivre une expérience humaine forte, au grand air, en faisant découvrir un produit de qualité exceptionnelle, tout en participant au développement d'une entreprise locale engagée. Pour postuler : Envoyez CV + présentation rapide à myconautes@pm.me Objet : Candidature Vendeur-se Marchés champignons bio
Offre d'emploi - Assistant(e) Dentaire (H/F) - Cabinet Dentaire Nova (à lire entièrement avant de postuler svp) Le Cabinet Dentaire Nova, structure pluridisciplinaire composée de 4 praticiens, recherche un(e) assistant(e) dentaire (H/F), en contrat de formation en alternance ou déjà diplômé(e) et expérimenté(e), pour renforcer son équipe dynamique et bienveillante. Lieu : La Grand-Croix 42320 Missions principales : - Assistance au fauteuil (omnipratique, chirurgie, implantologie, etc.) - Stérilisation du matériel selon les protocoles en vigueur - Gestion des stocks et des commandes - Accompagnement des patients durant les soins - de manière très exceptionnelle (seulement si secrétaires absentes) : Accueil / Tâches administratives (prise de rendez-vous, gestion du dossier patient, etc.) Horaires de travail : - Lundi, mardi, jeudi : 7h30 - 19h (avec 30 min de pause repas) - 1 mercredi sur 4 : 7h30 - 16h (avec 30 min de pause repas) - Repos les weekends, les mercredis (hors celui travaillé) et vendredis Profil recherché : - Soit en formation en alternance (contrat avec un centre de formation d'assistant(e) dentaire) - Soit diplômé(e) et avec expérience en cabinet dentaire - Rigueur, sens de l'organisation, discrétion et esprit d'équipe sont des qualités indispensables pour rejoindre notre cabinet. Rémunération : En alternance : selon la convention en vigueur Expérimenté(e) : selon profil et expérience Pour postuler : Merci d'envoyer votre CV et une lettre de motivation à l'adresse suivante : > dentaire@cabinetnova.fr Information : NE SURTOUT PAS CONTACTER LE STANDARD PAR TELEPHONE SVP Rejoignez une équipe soudée dans un environnement de travail agréable, moderne et structuré.
Nos sites OREA recherche actuellement des chauffeurs PL opérateurs assainissement H/F. Notre entreprise compte quarante collaborateurs et intervient dans le domaine de l'eau et de l'environnement. Spécialiste des canalisations et des ouvrages associés, nous intervenons tant auprès des collectivités que des industriels en région Auvergne-Rhône-Alpes et Provence-Alpes-Côte-d'Azur, sur les réseaux sous pression et gravitaires. De plus, nous portons une attention particulière à notre politique SSE, afin de favoriser le bien-être au travail de nos collaborateurs Missions : - Vous serez en charge de la bonne réalisation des interventions, à l'aide d'un camion PL hydrocureur ; - Vous serez amené-e à vous déplacer sur les sites de nos clients pour réaliser des prestations de maintenance de leur canalisations et rétentions ; - Vous travaillez en toute autonomie ; - Vous serez amené-e à réaliser des heures d'astreintes ; - Vous serez formé-e en interne ; - Vous serez amené à être d'astreinte; - Vous respectez et veillez au respect de la politique SSE ; - Vous faites remontez les observations ou anomalies ; Profil recherché : - Vous disposez d'une expérience dans le bâtiment et idéalement dans l'hydrocurage, assainissement, voiries et réseaux divers ; - Vous disposez du permis C obligatoirement ; Vous êtes organisé(e), rigoureux(se) et méthodique. Vous êtes disponible et réactif(ve), vous faites preuve d'initiative et d'autonomie. Vous avez un bon relationnel et un esprit d'équipe. Informations complémentaires : - Type de contrat : CDI - Durée hebdomadaire : 39h - Salaire : Selon profil et compétences - Lieu : Rive-de-Giern avec déplacements quotidiens
Orea est une entreprise familliale spécialisée dans la maintenance des réseaux humides, des bassins et des rétentions. Implantée sur le quart sud-est de la France, nous disposons de plusieurs agences. Nous nettoyons les canalisations par Hydrocurage, nous pompons et traitons les déchets liquides, nous réalisons les inspections vidéos des canalisations, nous réparons les canalisations de l'intérieur de façon robotisée et nous reprenons l'étanchéité des bassins, piscines et toitures.
Rejoignez CHOLTON en alternance ! Acteur reconnu dans les services publics de distribution d'eau potable et d'assainissement, CHOLTON vous propose une alternance terrain concrète et formatrice, au cœur des enjeux de gestion des réseaux et des systèmes d'information géographique. Rhône-Alpes - Déplacements ponctuels à prévoir sur les sites et chantiers CHOLTON (CHABANIERE -69440) Rentrée 2025/2026 - Alternance niveau Bac +3 à Bac +5 Vos missions Sous la supervision d'un référent technique expérimenté, vous participerez activement à la gestion, l'analyse et l'exploitation des données géographiques : Animation et mise à jour du SIG sur un périmètre d'exploitation Suivi contractuel avec les collectivités (réunions, planification, reporting) Réalisation de cartographies, analyses spatiales/statistiques (ArcGIS Pro, QGIS, FME) Gestion d'une base de données spatiales (PostgreSQL) Appui au développement d'un WebSIG (vMap) Intégration de données de levés Classe A et géoréférencement Utilisation d'outils de topographie mobile (canne GPS centimétrique, tablette) Accompagnement des équipes terrain et formation aux outils Découverte de l'automatisation des traitements (FME, Python, SQL) Contrôle qualité des données et vérification de leur cohérence avec les applications métiers Contribution à l'amélioration continue de la connaissance du réseau Profil recherché Étudiant(e) en Bac+3 à Bac+5 (Licence pro, école d'ingénieur, Master SIG/Géomatique) Curieux(se), rigoureux(se), autonome, avec un esprit d'équipe et un attrait pour le terrain À l'aise avec les outils SIG (ArcGIS, QGIS.) Sensible à l'automatisation, au traitement de données et au webmapping Connaissances en Python, FME, AutoCAD bienvenues Permis B souhaité Pour candidater : Envoyez votre CV et lettre de motivation à : rh@cholton.fr f.crozet@cholton.fr Type d'emploi : Alternance Rémunération : à partir de 4,75€ par heure Avantages : RTT Horaires : Du lundi au vendredi Travail en journée Rémunération supplémentaire : Heures supplémentaires majorées Formation: Bac +3 (Licence / Bachelor) (Optionnel) Lieu du poste : Télétravail hybride (69440 Chabanière) Date de début prévue : 15/09/2025
À propos du poste Nous recherchons un agent ou une agente d'exploitation polyvalent pour rejoindre notre équipe dynamique. Vous serez en charge de la gestion et de l'optimisation des installations, tout en veillant à la conformité des opérations. Ce poste est essentiel pour garantir le bon fonctionnement de nos activités et contribuer à l'amélioration continue de nos processus. Responsabilités Réaliser les travaux d'entretien et de réparation sur les réseaux : renouvellement et entretien des accessoires réseaux : vannes, purges, ventouses, poteaux et bouches incendies, bornes d'irrigation Réaliser les travaux neufs de branchements en eau irrigation et assainissement : terrassement, pose de canalisation, réalisation de branchements -Réfection de voirie, enrobé froid, chaud, pavés, béton et les renouvellements de tampons fontes sur chaussées Réaliser les arrêts d'eau et les remises en service nécessaires dans le cadre des travaux effectués Rédiger les comptes rendus des interventions dans nos outils de suivis Participer à la mise à jour des plans, à la suite des anomalies constatées lors des interventions Transmettre les plans, fiches d'intervention de réparation de fuites au service ordonnancement pour la planification des interventions Réaliser du géoréférencement et tracer les réseaux Réaliser des attachements simples pour le suivi et la mise à jour du SIG Participer à la recherche de fuite, poser et interpréter les résultats des capteurs posés sur le réseau et déclencher les réparations en formalisant des demandes d'interventions avec plans Participer au renouvellement des compteurs Entretenir et désinfecter des captages et des réservoirs Dans le cadre de l'astreinte, nécessité d'habiter à proximité de du siège social de l'entreprise (30 minutes maximum). Prévoir une semaine d'astreinte toutes les 5 semaines. Package salarial : Prime annuelle, 10 RTT/an, panier repas / prime d'astreinte, participation, mutuelle et prévoyance, divers avantages CSE. Profil recherché Vous êtes la personne idéale si vous possédez : Une expérience antérieure dans un rôle similaire ou dans le secteur de l'exploitation / les métiers de l'eau Des compétences techniques en traitement des eaux Un bon sens de l'organisation et une capacité à travailler sous pression Un esprit d'analyse développé pour résoudre efficacement les problèmes rencontrés Maitrise et respect des règles de sécurité en vigueur Permis B obligatoire Permis poids lourd serait un plus. Idem pour CACES mini-pelle, CACES grue et AIPR Savoir utiliser une tablette tactile Vous avez une capacité d'adaptation et aimez travailler en équipe, Vous avez un bon sens du relationnel, Vous êtes une personne autonome, rigoureuse, sérieuse, manuelle, et motivée, Alors n'hésitez pas à nous envoyer votre CV Si vous êtes motivé(e) par le travail en équipe et que vous souhaitez contribuer à un environnement de travail stimulant, nous serions ravis de recevoir votre candidature. Type d'emploi : Temps plein, CDI Heures supplémentaires majorées Prime annuelle Primes Formation: Bac +2 (BTS, DUT, DEUG) (Optionnel) Permis/certification: Permis C (Optionnel) Permis B (Optionnel) CACES R489 (Optionnel) Lieu du poste : En présentiel Date de début prévue : 01/09/2025
L'entreprise CHOLTON Service Exploitation, située à CHABANIERE (69), joue un rôle essentiel dans la distribution de l'eau et l'assainissement pour le compte des collectivités locales dans les départements du Rhône, de la Loire, de l'Ain, de l'Isère, et de la Drôme. Dans le cadre de notre service Exploitation, nous sommes à la recherche d'un(e) alternant(e) électrotechnicien(ne) passionné(e) par les systèmes de production et distribution d'eau potable ainsi que la collecte et épuration des eaux usées. Vos missions principales seront les suivantes : - Assurer la maintenance préventive des équipements électromécaniques. - Effectuer la maintenance corrective sur les équipements électriques et hydrauliques. - Participer aux opérations de renouvellement des équipements électriques. - Contribuer à l'amélioration des équipements. - Assurer le suivi et la maintenance des équipements de métrologie. - Suivre les réseaux d'assainissement et les postes de relevage. - Paramétrer et maintenir les équipements de télésurveillance. - Gérer l'approvisionnement des chantiers électromécaniques. Conditions : Déplacements à la journée sur l'ensemble de notre périmètre. Profil recherché : Préparation d'un diplôme de niveau Bac+2 en électrotechnique. Motivé(e) avec un intérêt marqué pour les métiers de l'eau. Aptitude au travail en équipe et excellent relationnel. Organisation et rigueur. Autonomie et prise d'initiatives. Permis B obligatoire. Avantages : Rémunération basée sur un pourcentage du SMIC, conformément à notre convention collective. Prime panier, prime trajet, mutuelle d'entreprise et autres avantages proposés par le CSE. Pour postuler, veuillez contacter : M. CROZET Tél : 04 77 29 68 91 / courriel : f.crozet@cholton.fr M. DIDARY Maxime Tél : 04 77 29 68 91 / courriel : m.didary@cholton.fr Nous sommes impatients de vous accueillir au sein de notre équipe et de partager avec vous notre passion pour les services publics de l'eau et de l'assainissement. Type d'emploi : Temps plein, Alternance Rémunération : à partir de 4,75€ par heure Nombre d'heures : 39 par semaine Horaires : Du lundi au vendredi Travail en journée Rémunération supplémentaire : Heures supplémentaires majorées Prime annuelle Primes Formation: Bac +2 (BTS, DUT, DEUG) (Requis) Expérience: Bureau d'études: 1 an (Optionnel) Lieu du poste : En présentiel Date de début prévue : 01/10/2025
Nous sommes une entreprise spécialisée dans la création et l'entretien d'espaces verts, composée d'une équipe jeune et dynamique. Afin de compléter notre équipe, nous sommes activement à la recherche d'un ouvrier paysagiste (H/F) pour une prise de poste en CDI dès SEPTEMBRE 2025. *VOS MISSIONS : 1) ENTRETIEN : -Taille de haies et d'arbustes -Tonte -Élagage 2) CRÉATION ET AMÉNAGEMENT D'ESPACES VERTS : -Terrasse -Allée en pavé -Dallage -Plantation -Clôture -Enrochement VOTRE PROFIL : -Titulaire du permis B -Diplôme dans le domaine du paysage ou expérience significative dans ce domaine -Expérience tant dans l'entretien que dans la création de jardins et d'espaces verts -Autonome avec un excellent sens de l'organisation -Rigoureux, ponctuel et appréciant le travail en équipe CE QUE NOUS VOUS OFFRONS : -Salaire à déterminer en fonction de l'expérience -Conditions de travail optimales : matériels performants, chantiers à proximité *Période de Mise en Situation en Milieu Professionnel (PMSMP) : Une période d'immersion professionnelle pourra vous être proposée dans le cadre du processus de recrutement. Nous attendons vos candidatures
FERGUSS recherche un opérateur de production - moulinage industriel F/H à La Grand-Croix (42320) pour intégrer un groupement d'employeurs évoluant dans le domaine de la transformation de fil. Vous aurez la charge de : L'alimentation des machines en installant correctement la bobine et le fil. Le bon fonctionnement des machines selon les paramètres définis. La surveillance et le contrôle de la production : contrôle qualité visuel, pas de fil cassé, contrôle de la conformité du produit... Le nettoyage des machines et la participation à la maintenance préventive. La mise à jour des registres des opérations pour assurer la traçabilité du processus. Le groupement d'employeurs vous propose : Un contrat de travail d'environ 12 mois, Une formation sur mesure afin d'accroître vos compétences et connaissances Un accompagnement pour valider une formation certifiante (Titre professionnel de niveau III) Une rémunération motivante (11.88€/heure + heures majorées de nuit + indemnités kilométriques) Profil recherché Vous acceptez de travailler en horaire 5*8, roulement sur la nuit et le week-end (5h-12h, 13h-20h, 21h-4h...) Très bon savoir être : être à l'heure, être respectueux, être motivé ! Vous recherchez une stabilité et vous souhaitez évoluer dans le secteur de l'industrie Port de chaussures de sécurité et bouchons d'oreille obligatoire FERGUSS étudie à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. *Le site n'est pas desservi par les transports en commun* Afin de rencontrer l'employeur pour un entretien, Merci de vous présenter au Forum Place de l'emploi et de la formation le jeudi 25 septembre entre 13h30 et 16h30 sans rendez-vous . 25 entreprises seront présentes, Vous pouvez retrouver les offres en tapant FORUMGIER sur France Travail.fr . N oubliez pas de venir avec vos CV
