Consulter les offres d'emploi dans la ville de Lupé située dans le département 42. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Lupé. 150 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 38 - Péage-de-Roussillon, 38 - ST MAURICE L EXIL, 38 - LE PEAGE DE ROUSSILLON ... Parmi ces offres, on y trouve 7 offres d'alternance (apprentissage)..
***Plusieurs postes à pourvoir*** Vous pourrez intervenir dans des cantines scolaires ou dans des maisons de retraite. Missions : - Assurer la plonge et la vaisselle. - Participer à la préparation des entrées et des desserts. - Effectuer le nettoyage des lieux de travail et des équipements. Vous respectez les normes d'hygiène dans votre travail.
Vous occupez un poste d'animateur/trice. Vous intervenez en périscolaire. Horaires coupés (matin-midi-soir) du lundi au vendredi. Vous travaillez durant les périodes de vacances scolaires. Vous faites au minimum 8h/semaine sur les plages suivantes: 7h-8h20, 11h20-13h20, 16h30-18h15 mais possibilité de plus d'heures en période scolaires en faisant des remplacements 10h de travail par jours durant les vacanceset les mercredis Vous avez impérativement soit le BAFA, soit le CAP petite enfance (obtenu ou en cours d'acquisition) . Poste à pourvoir dès à présent et jusqu'à la fin de l'année scolaire. Possibilité de contrat annualisé sur l'année scolaire l'an prochain (sept 2024 à aout 2025) en fonction de notre collaboration Vous êtes autonome dans vos déplacements.
Epicerie fine, recherche son vendeur livreur polyvalent (H/F) : Vous travaillez un dimanche sur deux Une expérience en grande distribution, commerce est demandée. Missions : - Accueil client - Encaissement - Aide dans la mise en rayon - Petites livraisons Vous aimez : . Le contact client, . Les bons produits, . Le travail en équipe. Vous vous reconnaissez dans cette offre ? Postulez et rejoignez une entreprise offrant de belles perspectives d'évolution !
Le Tonneau de bacchus
La commune de St Clair du Rhône recherche un ASVP à temps complet. Les missions confiées sont : a) Accueil et relation avec les publics : - Accueillir, renseigner et orienter les publics au sein du poste et sur la voie publique - Ecouter, accompagner une personne en difficulté - Porter assistance aux usagers en situation de crise ou d'urgence - Orienter les personnes vers les services compétents - Développer l'information et le dialogue auprès de la population b) Prévention sur la voie publique : - Sécuriser les écoles par une présence aux entrées et sorties, matin / soir - Sécuriser le passage des piétons sur la voie publique - Analyser et gérer une situation ou des évènements imprévus sur la voie publique et en rendre compte - Surveiller le marché le vendredi matin - Signaler un accident, réaliser la sécurisation, régulation et transmettre les informations nécessaires vers les services compétents - Porter assistance aux personnes - Transmettre les informations et rendre compte - Sécurisation ponctuelle, manifestations ou cérémonies (08/05, 11/11.) c) Surveillance et relevé des infractions relatives à l'arrêt et au stationnement : - Informer préventivement les administrés de la réglementation en vigueur sur les voies publiques, devant les commerces, les abords de la gare et abords des écoles - Alerter l'autorité territoriale d'un risque relatif à la sécurité et à l'ordre public sur les voies publiques - Contrôler l'application de la réglementation du stationnement - Relever une infraction et la qualifier - Etablir des procès-verbaux d'infraction, y compris par le procès-verbal électronique (PVE) - Saisir les données informatiques relatives aux amendes forfaitaires - Rédiger des écrits professionnels liés à l'activité (comptes rendus, rapports d'activité et de surveillance) d) Relevé des infractions relatives au règlement sanitaire départemental : - Surveiller la propreté des lieux et les dépôts sauvages - Contrôler l'application de la réglementation du Code de l'Environnement et du Règlement Sanitaire Départemental - Constater des infractions et verbaliser - Prévenir, conseiller et dissuader les usagers à la propreté des voies et des espaces publics e) Surveillance des cimetières : - Veiller au respect des lieux, des sépultures et des défunts - Surveiller les interventions réalisées par les entreprises à l'intérieur des enceintes des cimetières communaux - Assurer la continuité du service dans le cadre d'une inhumation, attribution concession, lien avec les familles, les entreprises de pompes funèbres f) Missions diverses : - Administratifs : rédiger les arrêtés de circulations, arrêtés aux stationnements, autorisations débits de boissons, autorisations ventes aux déballages . en l'absence du responsable du poste de Police Municipale - Captures des chats errants dans le cadre de la campagne de stérilisation menée par la commune, captures des chiens errants : identifications des animaux récupérés au moyen du lecteur de puce, aviser la SPA service capture pour enlèvement par la fourrière animale ou remise aux propriétaires - Enregistrement des objets perdus remis au poste sur le logiciel - Mener les opérations de sécurité routière au profit des écoles du village en association avec le responsable du poste de police municipale et de l'adjoint au maire en charge de la sécurité - Réaliser les vérifications de conformité à l'urbanisme - Missions d'opérateur vidéo, suite à réquisition judiciaire en l'absence du responsable de service. - Assistant de prévention
Au sein d'une boulangerie pâtisserie traiteur familiale, nous recherchons un(e) vendeur(euse) afin d'intégrer une équipe dynamique pour un poste à temps plein CDD renouvelable Description du poste : - servir les clients et les conseiller (salon de thé). - Procéder à l'encaissement (caisse tactile) - disposition des produits en vitrine. - entretenir le point de vente. compétences recherchées : - dynamisme et rapidité. - capacité d'adaptation - personne souriante - bonne présentation exigée. - prise de commande. - bon relationnel. Horaires en continu : matin 6H - 13H et après-midi 13H - 20H
Notre entreprise spécialisée dans les espaces verts recherche un(e) assistant(e)commercial(e) et administratif(ve) pour renforcer notre équipe dynamique ! Vos missions principales : - Relance facturation qui constituera 50 % du temps de travail -Téléprospection et prise de contacts entrants - Rédaction de devis et suivi administratif - Préparation des dossiers de candidature pour les appels d'offres (enveloppes administratives, DC1/DC2, etc.) - Relation client et suivi des échanges Vous travaillerez en collaboration constante avec notre équipe commerciale et administrative déjà en place, dans un environnement bienveillant et stimulant. Profil recherché : - Expérience en assistanat commercial ou administratif - À l'aise au téléphone, rigoureux(se), organisé(e) - Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, etc.) - Sens du service et esprit d'équipe - Horaires : Flexible Lundi au vendredi, entre 8h-12h / 14h-18h Intéressé(e) ou vous connaissez quelqu'un fait pour ce poste ? Envoyez-nous votre CV à coralie.alves@chieze.fr Pour plus d'infos :04-74-87-09-13
Rejoignez une entreprise engagée, en pleine croissance et au cœur de la nature !
Le Domaine MERLIN situé à St Michel sur Rhône (42) recherche plusieurs porteurs viticoles pour effectuer les travaux de vendange à compter de fin août 2025 pour une quinzaine de jour. Travaux de la vigne : travaux en vert : effeuillage, ébourgeonnage, éclaircissage, etc. Le repas de midi est offert. Si cette offre vous intéresse, merci d'envoyer CV à : merlinvigne@gmail.com ou de le contacter au 06.33.22.82.75
Manpower ST VALLIER recherche pour son client un Assistant Foncier et Environnement - Sablons (H/F) Poste horaire journée Rattaché(e) au Responsable Foncier et Environnement, vous l'assistez dans ses différentes missions, notamment pour le suivi administratif et déclaratif : Support administratif et suivi foncier -Suivi des GAF (Gestion Administrative et Foncière) -Paiement des baux, fermages et conventions de mécénat -Dématérialisation et classement des documents via l'outil QCis Déclarations et reportings réglementaires -Collecte et traitement des données pour les déclarations GEREP, UNICEM, CERC -Déclarations auprès de l'agence eau pollution -Mise à jour des informations liées aux autorisations préfectorales Suivi cartographique -Mise à jour de la cartographie des sites et autorisations via QGis -Veille cartographique sur les activités concurrentes et les autorisations -Gestion des données cartographiques liées au foncier et à l'urbanisme Veille réglementaire et urbanistique -Suivi des évolutions réglementaires et des documents d'urbanisme -Formation Bac 2 en géologie, urbanisme, géomètre, écologie ou environnement -Connaissance des SIG (Systèmes d'Information Géographique), notamment QGis -Maîtrise du Pack Office et des outils informatiques
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
Nous recherchons un(e) vendeur(se) en boulangerie expérimenté(e), dynamique et souriant(e), pour intégrer notre équipe. Vous serez en charge de l'accueil des clients, de la vente des produits, ainsi que de l'entretien de l'espace de vente. Missions principales : Accueillir et conseiller la clientèle Effectuer la vente des produits de boulangerie, viennoiserie et pâtisserie Encaisser les ventes Mettre en rayon et assurer une présentation attractive des produits Veiller à la propreté et au réassort du magasin Appliquer les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire Profil recherché : Expérience exigée dans la vente en boulangerie ou en alimentaire Sens du service, bon relationnel et présentation soignée Rigueur, ponctualité et autonomie Esprit d'équipe Conditions : Contrat : CDD de 3 mois, possibilité de CDI à l'issue Salaire : 1801 € brut / mois Travail en semaine et le week-end selon roulement Pour postuler, merci d'envoyer votre CV et votre lettre de motivation à : laboulangerie.on@gmail.com
ENTREPRISE OUVERTE EN AOUT 2023 PRODUIT MODERNE VILLAGE CALME
FAIRE OBLIGATOIREMENT VERIFIER VOTRE ELIGIBILITE PAR FRANCE TRAVAIL AUPRÈS DE VOTRE CONSEILLER/CONSEILLÈRE RÉFÉRENTE. Contrat dans le cadre de l'insertion par l'activité économique. Poste à temps complet, 8h-12h / 13h-16h du lundi au vendredi. Mission : Opérer un contrôle et un classement des textiles en tenant compte des critères relatifs à la qualité, à la taille, à la destination de la matière et à la commande des boutiques. Les opérations de classement s'effectuent à divers stades de la production.
Pour développer une dynamique en direction de la jeunesse, la tranche d'âge des 10-17 ans a été ajoutée au futur PEdT. Vous intervenez dans ce cadre pour participer à la construction et la mise en œuvre du futur projet de service. Vous intervenez sur Saint Maurice l'Exil et le territoire de la communauté de commune EBER pour le partenariat. ACTIVITES PRINCIPALES - Être garant de la mise en œuvre du projet pédagogique dans le cadre fixé par le projet éducatif de territoire - Participer à la coordination et la formation de l'équipe pédagogique, - Développer le partenariat avec les différents intervenants sur le territoire (collège, centres sociaux, associations) - Développer des relations avec les familles, favoriser leur place au sein de la structure - Participer activement aux évènements organisés par le service jeunesse et la collectivité - Recevoir et aller vers le public jeune, - Être garant du respect des règles d'hygiène et de sécurité et du cadre règlementaire. - Informer et orienter le public. - Veiller au respect du règlement intérieur. - Assurer un accueil de qualité (horaires, présences, disponibilité, aménagement et occupation de l'espace). - Mettre en place une passerelle avec les enfants de l'élémentaire (CM1, CM2), être en lien avec le CME (conseil municipal d'enfant) - Participer à l'accueil des familles et à l'organisation d'évènements Pluri-Générationnels - Participer à la gestion de la structure : budget activités, inscriptions, registre de présence, programmation, communication, recherche de financements projets jeunes, . - Veiller à la bonne gestion des locaux, du matériel et des équipements. - Participer aux actions transversales mises en place, notamment autour de la parentalité, l'intergénérationnel, le jeu. - Développer des relations avec les partenaires du territoire (éducation nationale, service animation, Coopérateur CTG, Association prévention PREVENIT. - Présenter les perspectives, projets, bilans, évaluations des projets aux élus. - Participer aux travaux de la commission éducation en fonction des thématiques Avantages: tickets restaurant après 2 mois de contrat. Transmettre CV + Lettre de motivation
Pharmacie Sud de Vienne cherche préparateur/préparatrice en pharmacie en CDD temps plein à partir de la septembre 2025 à février 2026.. Coeff selon profil et expérience Débutant(e) accepté(e) si autonome, diplôme obligatoirement validé Horaires à définir. Possibilité de temps partiel Motivé(e), autonome, rigoureux(se), esprit d'équipe
En tant que Magasinier, vous jouerez un rôle essentiel dans la gestion des stocks et la logistique interne de l'entreprise. Votre contribution est cruciale pour assurer le bon fonctionnement des opérations et la satisfaction des clients. Vous serez responsable de la réception, du stockage et de l'expédition des marchandises, tout en veillant à la conformité des produits et à la sécurité des opérations. Votre rôle consiste à gérer les flux de marchandises avec précision et efficacité, en utilisant des équipements tels que les chariots élévateurs. Vous participerez activement à l'organisation de l'entrepôt, garantissant ainsi une gestion optimale des stocks et une fluidité dans les opérations quotidiennes. Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Aides et Soins est une association de services à la personne implantée sur l'Isère et constituée de 3 antennes. Nous intervenons au domicile des personne âgée et/ou en situation de handicap pour les aider à rester chez eux le plus longtemps possible dans les meilleures conditions. Pour l'antenne de Roussillon, nous recherchons un(e) Responsable de secteur d'aide à domicile en CDI à temps plein. Vos missions principales seront les suivantes : - La gestion et l'évaluation aux domiciles des demandes d'interventions, leur mise en place et la gestion des plannings - Le recrutement, l'intégration et le management des intervenants à domicile - La coordination avec les partenaires autour du bénéficiaire : infirmiers, plateformes de santé, réseau VISAGE, tutelles, assistantes sociales... Profil : Réactif(ve) et ayant un excellent sens relationnel, Polyvalent(e), très organisé(e) et autonome, Appétence pour le social et l'humain, Niveau bac à bac+3 (de préférence en économie sociale familiale et/ou sciences sanitaires et sociales, ou tout diplôme relatif à l'aide à la personne), Expérience de 3 ans en Responsable de secteur ou profil responsable agence Junior Maîtrise de l'informatique (Word, Excel, logiciel de gestion type Arche/Apologic, internet, réseaux sociaux), ***Venez rencontrer l'employeur sur son stand lors du job dating organisé à l'agence France Travail de Vienne le 11 septembre de 9h à 12h***
Encaissement Conseil ouverture et fermeture
Rattaché(e) au Responsable du Magasin, votre objectif sera de vendre les produits et services de la marque, tout en vous assurant de la bonne tenue du magasin et de l'accueil des clients. Descriptif du poste : - Au sein de votre équipe, vous mettrez en pratique vos connaissances produits afin de donner les meilleurs conseils aux clients et de les fidéliser, - Vous assurerez les ventes et l'encaissement, - Vous participerez à la bonne gestion du magasin à travers un réassort quotidien des rayons, - Vous réaliserez la vitrine et l'implantation des produits dans le respect des règles de merchandising de l'enseigne, - Vous participerez à la réalisation du chiffre d'affaire du magasin à l'aide des différents indicateurs de vente.
PIMKIE
Au sein d'un entrepôt spécialisé dans la distribution de produits pharmaceutiques, vous serez en charge de : - Préparer les commandes de médicaments selon les bons de commande, avec rigueur et précision, - Effectuer le contrôle qualité des produits avant expédition, - Respecter les règles d'hygiène, de sécurité et les normes propres au secteur pharmaceutique, - Travailler dans un environnement à température ambiante ou contrôlée selon les produits, Horaires de travail : Lundi au jeudi : 13h30 - 21h30 et Vendredi : 13h00 - 21h00 (1h de pause) quelques samedi sont à prévoir dans l'année de 9h à 14h
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
Nous recherchons notre vendeur (H/F) en épicerie fine : Semaine en roulement entre les deux postes, soit : - du mardi au samedi de 05H00 à 12H00 et un dimanche sur deux jusqu'à 12H30 - du mardi au samedi de 13H00 à 19H15 et un dimanche sur deux jusqu'à 12H30 Le poste et vos missions au sein du rayon fruits et légumes : . La tenue du rayon et le réapprovisionnement, . La réception, le contrôle et la mise en rayon des produits, . Le respect des normes d'hygiène et la rotation du produit frais, . Mise en avant et conditionnement du produit, . Le passage des commandes, . La préparation de commandes clients, . La livraison de certaines commandes. Votre profil : Vous avez envie d'intégrer notre univers des fruits et légumes et produits frais, vous êtes dynamique et épicuriens, et si vous avez de l'expérience dans les produits, votre profil nous intéresse. Vous êtes : . Un véritable commerçant, . Vous avez gout des bonnes choses, . Reconnu pour vos capacités à fédérer une équipe sur le terrain, . Doté d'un excellent relationnel. Vous aimez : . Le contact client, . Les bons produits, . Le travail en équipe. Vous vous reconnaissez dans cette offre ? Postulez et rejoignez une entreprise offrant de belles perspectives d'évolution !
Le Tonneau de Bacchus
Nous recherchons un-e collaborateur-trice d'assurances - marché des particuliers pour renforcer notre équipe à Davézieux/Serrières. Vous intégrerez une agence structurée, à taille humaine, où la proximité client et l'esprit d'équipe sont essentiels. Vos missions : - Accueil et conseil clients (en agence, par téléphone ou par mail) - Edition de devis, contrats, suivis administratifs - Gestion des sinistres, résiliations et des demandes du quotidien. - Marché des particuliers : auto, habitation, santé, prévoyance... - Fidélisation, prospection et relances. Votre profil : - Formation en assurance, en commerce ou en gestion. - Expérience dans un poste similaire en agence d'assurance ou en mutuelle. - Sens du service, du relationnel, de la rigueur et de l'autonomie. - Maitrise des outils bureautiques et des logiciels de gestion clients. Vos avantages : - Une ambiance de travail bienveillante et collaborative. - Des formations régulières pour développer vos compétences. - Une rémunération attractive et primes sur objectifs. - Des perspectives d'évolution au sein de l'agence ou du réseau. Poste à pourvoir en CDI temps plein (possibilité de temps partiel) situé à Davézieux et Serrières Rémunération selon profil ou expérience
Chaque jour, vous accompagnez des publics variés et transmettez des réflexes qui sauvent. Avec vous, la sécurité devient un réflexe. Rejoignez nos équipes de formateurs pour : - Animer des formations en habilitation électrique tous niveaux HT/BT mais aussi pourquoi pas, selon vos domaines d'expertise en sécurité incendie, SST, gestes & postures, levage/manutention. - Adapter vos méthodes aux profils d'adultes en formation, avec pédagogie, énergie et efficacité - Encourager la prise de conscience, faire vivre les réglementations, cultiver la prévention Et aussi : - Évaluer les acquis, ajuster les contenus si besoin - Gérer la partie administrative (feuilles d'émargement, bilans qualité.) - Préparer et entretenir votre matériel avant chaque intervention Et après ? Vous pourrez grandir et évoluer au sein du réseau Si2P, en développant de nouvelles compétences ou responsabilités selon vos envies. Prérequis modulables selon votre profil...
Depuis plus de 20 ans, chez Si2P, nous sommes spécialistes de l'Etude Conseil et de la Formation à la sécurité incendie, à la santé au travail, à la sûreté ainsi qu'au levage et à la manutention. Nous accompagnons tous types d'entreprises de tous secteurs d'activités. Notre Groupe fait de la sécurité sa mission et défend l'idée que former les hommes et les femmes participe au progrès sociétal en contribuant à la diminution des accidents du travail et des maladies professionnelles.
Vous effectuez la mise à rayon. Vous réceptionnez les commandes et effectuez le réassort et l'encaissement . Vous faites preuve d'une bonne organisation. Vous travaillez en équipe. Etablissement ouvert du lundi au samedi.
Qui sommes-nous ? L'Afiph est une association familiale gestionnaire d'établissements et de services à destination d'enfants et adultes en situation de handicap. Implantée sur tout le département de l'Isère, nous accompagnons tous types de handicaps avec une expertise particulière en matière de handicap intellectuel, de troubles du spectre autistique, de handicap psychique et de polyhandicap. Nous gérons plus de 80 établissements et services, qui se répartissent en 3 départements en fonction de la nature de l'accompagnement. Engagés auprès des personnes en situation de handicap et de leurs familles, nous employons plus de 2000 salariés et accompagnons quotidiennement 4500 personnes. Notre siège social est basé à Grenoble. Définition du poste : L'Afiph recrute un(e) Aide-Comptable en CDD de 12 mois, à temps partiel (70 %). Rattaché(e) à la Direction Administrative et Financière, vous serez basé(e) dans un établissement situé à Saint-Maurice-l'Exil (38550). Vos missions principales seront : - Réceptionner et contrôler les factures des établissements et services - Saisir les factures clients, fournisseurs, tiers, usagers et fiches immobilisations - Effectuer les virements - Justifier les comptes fournisseurs (suivi et lettrage) - Justifier les comptes de liaison (suivi, réciprocité, lettrage) - Saisir les opérations bancaires et réaliser les rapprochements - Saisir et contrôler les caisses - Participer aux travaux liés à la facturation (clients et usagers) - Enregistrer en comptabilité les charges sociales, acomptes et saisies sur salaire Poste à pourvoir : Dès que possible Type de contrat : CDD à 70% de 12 mois. Lieu : Saint-Maurice-L'exil (38550) Rémunération : Suivant CCN66 et selon expérience. Avantages : congés légaux et conventionnels, télétravail possible, carte restaurant. Profil recherché : Vous êtes titulaire d'un diplôme de niveau 3 minimum en comptabilité/gestion (CAP-BEP comptabilité ou équivalent). Vous maîtrisez l'outil informatique, aussi bien les logiciels comptables que les outils bureautiques. Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur et votre sens de l'organisation. Vous possédez de bonnes qualités relationnelles et appréciez le travail en équipe. Vous savez également faire preuve d'initiative et d'autonomie dans vos missions. Pourquoi nous rejoindre ? - Un rôle porteur de sens, au service d'une cause humaine. - Une collaboration avec des équipes passionnées et engagées. Vous souhaitez mettre vos compétences au service d'une mission porteuse de valeurs ? Rejoignez-nous et contribuez à améliorer le quotidien des personnes accompagnées par l'Afiph.
L'AFIPH est une association familiale gestionnaire d'établissements et de services à destination d'enfants et adultes en situation de handicap dans le cadre de leur parcours de vie. Implantée sur tout le département de l'Isère. Forte de plus de 2000 salariés, elle gère 23 établissements et services, et accompagne au quotidien plus de 4000 personnes en situation de handicap.
EARL Les Guillaudons à Charnas recherche son équipe pour les vendanges à venir : 6 à 8 personnes pour 8 à 10 jours, fin août début septembre. Vous assurerez la récolte du raisin . Horaire à définir avant vendange. Boissons fraiches et repas offerts !
Entreprise : Grossiste en pneus recherche une personne afin d'effectuer principalement les tâches suivantes : - Participation à la manutention, au rangement, au tri des pneus Port de charges répétitifs. Travail du lundi au vendredi en Journée ou en 2x8 Prise de poste dès de possible. - Capacité à travailler en équipe et esprit collaboratif
Pour un client dans le secteur de déstockage de marques, nous recherchons un-e agent-e de sécurité à Salaise-sur-Sanne (38). Il s'agit d'un poste en magasin, ni gardiennage ni de nuit Vos Missions : Accueil et orientation du public, tout en relayant les informations, Gestion du site avec une surveillance préventive et dissuasive, Détection des comportements frauduleux et/ou dangereux Prévention et participation aux procédures de contrôle, dont les tickets, Gestion des conflits Lutte contre la démarque inconnue Arrière caisse, rondes sécurité Profil recherché Passionné(e) par la sureté, vous êtes reconnu(e) pour votre professionnalisme et savez garder la maitrise en toutes situations. Vous faites preuve de discernement et êtes physionomiste. Vous savez vous montrer courtois(e) tout en restant ferme. Précis(e) et fiable, vous êtes le(a) garant(e) du respect des règles légales et déontologiques. La détention d'une carte professionnelle « Surveillance Humaine » valide est indispensable pour postuler à ce poste. La possession d'une habilitation « Sauveteur et Secouriste du Travail » (SST) à jour est un plus.
.Les missions proposées : Fabrication ou conditionnement - Manutentions diverses - Manipulation de fromages (port de charge) - Nettoyage du poste de travail fin de la mission : Début janvier 2026 Jours travaillés : du lundi au vendredi (certains samedis) Horaires : En 2X8 (5h 13h - 13h 21h)
L'AGIPE, Association de Gestion Intercommunale Petite Enfance recrute un(e) Educateur(trice) jeune enfant pour la crèche l'Îlot Câlin située à Peaugres :crèche associative de 28 places. Vous assurez l'accompagnement des enfants dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne. Vous intervenez sur des temps d'animation auprès des enfants. Amplitude horaire de 07h15 à 18h45, suivant un planning défini à l'avance. Poste à pourvoir rapidement, contrat jusqu'à à fin avril 2026, dans le cadre d'un remplacement pouvant être prolongé jusqu'à la fin de l'année scolaire 2025-2026. Vous êtes OBLIGATOIREMENT titulaire du diplôme d'éducateur(trice) jeune enfant.
Dans le cadre du Centre de Loisirs L'île au Soleil des mercredis nous recrutons des animatrices, animateurs diplômés BAFA ou équivalence, CDD contractuel adjoint territorial d'animation tous les mercredis. Placé sous l'autorité du Président du Syndicat et en lien avec la direction du Centre de Loisirs elle ou il assure une mission éducative auprès des enfants accueillis. Missions : - Accueillir et animer, en toute sécurité les enfants dans le cadre des accueils de loisirs, - Planifier et concevoir des activités d'animation et de loisirs dans le cadre du Projet Éducatif de Territoire en lien avec le projet pédagogique des Accueils de Loisirs, - Préparation des activités, - Animation des groupes d'enfants, - Participation aux réunions de bilan, - Application et contrôle des règles de sécurité dans les activités. Temps de travail de 9h UNIQUEMENT les mercredis en périodes scolaires réparties sur des plages horaires entre 7h30 et 18h30. Candidature (CV et lettre de motivation) à adresser le plus rapidement possible : Monsieur le Président du Syndicat Intercommunal Enfance Jeunesse (SIEJ), 227 Route de l'Égalité - 07 340 Peaugres ou par mail : direction.acm.ile.soleil@siej.fr
Adecco Onsite recrute au sein de l'entreprise Aoste Justin Bridou des candidats et candidates souhaitant suivre une formation de Conducteur de Ligne. Durée de la formation : Du 3 octobre au 7 novembre 2025. Déroulement de la formation : La formation commence par une immersion d'au moins 2 semaines au sein de l'entreprise Aoste, suivie d'une formation pratique de 5 semaines pour devenir Conducteur de Ligne. Objectifs de la formation : - Acquérir les compétences indispensables à la conduite de ligne dans un environnement industriel. - Se familiariser avec les équipements et technologies utilisés dans la production alimentaire. - Développer des compétences en maintenance de premier niveau des machines. - Apprendre les règles de sécurité et d'hygiène propre au milieu de travail. Horaires : - Immersion : Du lundi au vendredi en 2x8 - Matin : 05h00 - 12h30 - Après-midi : 12h30 - 20h00 - (Horaires variables selon les ateliers) - Formation : À partir du 3 octobre de 08h00 à 16h00 Rémunération : - 12,07 € brut de l'heure - Prime d'habillage - Panier repas - Indemnité de Fin de Mission (IFM) de 10% durant l'immersion + Congés payés de 10% Nous recherchons des personnes ayant un fort esprit d'équipe, une bonne adaptabilité, une forte motivation et une fiabilité à toute épreuve. Débutant et expert en tant qu'agent de production sont accepté! Vous souhaitez vous essayer à un nouveau poste ? N'hésitez pas et postulez ! Rejoignez-nous pour faire partie d'une équipe passionnée et dynamique, où vos compétences seront valorisées et votre potentiel pleinement développé !
Rejoindre Agrial, c'est intégrer une coopérative d'agriculteurs, polyvalente, implantée en France et à l'international. C'est vivre une expérience humaine enrichissante et passionnante, au service du « bien manger » et du « plus durable ». C'est se sentir utile et donner un sens nouveau à son propre avenir. Envie de grandir dans une entreprise dynamique à taille humaine située dans un environnement privilégié ? Vous souhaitez vous investir dans le secteur de l'alimentaire au travers du modèle coopératif ? Quelles seront vos missions en quelques mots ? Directement rattaché(e) au responsable de la fabrication, vous avec la charge du pilotage des installations de process automatisés afin de réceptionner et fabriquer notre fromage. Vous avez la responsabilité de veiller à la bonne application des normes de sécurité, de qualité, d'environnement à votre poste de travail. Vos missions : - Fabriquer du pré-fromage par UF et conduite de maturation; - S'assurer de la conformité des matières premières avant le lancement de la production; - Préparer l'emprésureuse, lancer et vérifier l'emprésurage; - Préparer les étuves et emprésurer; - Saisir les données de gestion matière; - Nettoyer et désinfecter les circuits, les locaux, le matériel et les machines; - Réaliser tous les contrôles qualité attenants à ces opérations; - Remplir les documents d'enregistrement attenants à ces opérations; - Effectuer l'entretien courant et le premier dépannage sur le matériel de fabrication. Et si on parlait un peu de vous ? De formation supérieure bac +2/3 technique et/ou agro-alimentaire. Vous savez faire preuve d'adaptation, de sens de l'organisation et de rigueur. Vous avez des connaissances laitières et des normes d'hygiène, qualité et sécurité agro-alimentaire. Vous aimez le travail en équipe. Ce poste est un travail posté en 3X8 avec travail les jours fériés et week-end possible. Cette offre vous intéresse ?
Le groupe familial « Fromagerie Guilloteau » (65 M€ 300 personnes) est leader dans la fabrication de fromages à pâte molle par le procédé d ultra filtration. Notre gamme est conduite par le Pavé d Affinois.
Les missions du poste NOSCHOOL, école spécialisée dans l'alternance, recrute pour son entreprise partenaire renommée dans l'achat-vente, évoluant dans le secteur du commerce, un ACHETEUR VENDEUR pour réaliser une formation en Bachelor Business Developer (Bac +3) en alternance. Notre entreprise partenaire : Learder de la seconde main TA MISSION AU QUOTIDIEN Vous appliquez et faites appliquer les décisions prises par la direction et vous vous assurez de la mise en œuvre des tâches opérationnelles -Suivre l'activité commerciale -Mettre en place les actions nécessaires pour l'atteinte des objectifs de ventes -Contribuez au maintien du bon climat dans l'entreprise, et de la satisfaction clients. -Animez l'équipe magasin en termes d'information et d'accompagnement sur le savoir-faire dans votre rayon - Renforcer l'équipe Achats en appliquant la démarche commerciale -Force de proposition sur les évolutions et/ou changements à mettre en œuvre. - Nous t'accompagnerons au quotidien pour développer tes talents et te faire monter en compétence et autonomie - Un parcours de formation professionnel en Alternance et à distance sur mesure avec notre partenaire Noschool pour l'obtention de ton diplôme Bachelor "Chargé de Gestion Commercial" Spécialisation Technique de Négociation d'un niveau BAC + 3. Le profil recherché -Dynamique -Motivé Sérieux et Rigoureux -Avec l'envie d'apprendre Infos complémentaires Divers Poste à pourvoir dès juillet. Contrat en alternance Diplôme Bac +3 en 1 an Formation en distanciel Bienvenue chez NOSCHOOL NOSCHOOL, l'école spécialisée dans l'alternance du bac+2 au bac+5 dans les secteurs du commerce, de la banque et de l'immobilier Chez NOSCHOOL, on connaît nos étudiants, leurs points forts et leur projet. On cultive l'ouverture d'esprit, la pédagogie participative et on encourage le tutoiement ! Bienvenue chez NOSCHOOL Noschool centre de formation sur Bordeaux et Mont-de-Marsan spécialisé dans les formations en alternance dans les domaines de la Banque, Assurance, RH, Immobilier, construction, tourisme et Commerce. Nous recrutons en alternance pour des entreprises de ce secteur.
Le restaurant DAR BENZIANE , restaurant de spécialités marocaines, recherche un(e) extra en service en salle. Vous ferez le dressage des tables, le service et le nettoyage des locaux après service. Vous serez recruté(e) à la journée en fonction des réservations au restaurant via un contrat d'extra. Le restaurant est ouvert du mardi au samedi de 10h à 14 h puis 18h à 22h. Se présenter directement au restaurant aux horaires d'ouverture.
Le Relais de la Sanne recherche un Serveur-une Serveuse. Description du poste : Nous recherchons un serveur ou une serveuse dynamique et impliqué(e) pour rejoindre notre équipe familiale. Le candidat doit être motivé, jovial, et avoir le sens de l'organisation. Vous serez en charge du service du soir, dans une ambiance conviviale et respectueuse de la qualité. Vos missions : Accueillir les clients avec un sourire et un service attentionné. Servir les plats du soirs. Assurer la propreté et l'organisation de votre espace de travail. Gérer les commandes, servir les plats et garantir une expérience client optimale. Contribuer activement à l'amélioration continue de notre service et proposer des idées pour le rendre encore meilleur. Exigences : Expérience en restauration exigée. Sens du service et de l'accueil client. Bonne présentation et ponctualité. Personnalité joviale, rigoureuse et organisée. Esprit d'équipe et capacité à travailler dans une ambiance familiale. Autonomie et capacité à gérer les différents services. Horaires : En fonction de vos disponibilité en coupure la journée Uniquement Du lundi au vendredi Repos le week-end Nous recherchons une personne impliquée, souhaitant s'investir dans notre projet et participer à l'amélioration de notre service quotidien. Si vous avez un excellent esprit d'équipe et un désir de faire partie d'une entreprise familiale en pleine évolution, ce poste est fait pour vous !
Café Restaurant traditionnel et familial ouvert à tous du lundi au vendredi
Notre client est un organisme de formation spécialisé en santé et sécurité au travail. Son cœur de métier ? Les formations réglementaires, notamment dans les secteurs exigeants tels que l'électricité, le nucléaire et le travail en hauteur, avec des programmes construits autour de référentiels métiers spécifiques. Rattaché(e) au site de Saint-Maurice-l'Exil, vous serez en charge d'animer des formations réglementaires à destination de publics techniques (opérateurs, techniciens, intérimaires, etc.), en alternant contenu théorique et pratique. Vos missions : Former de nouveaux arrivants et professionnels en reconduction d'habilitations Préparer les stagiaires aux certifications SCN, RP, CSQ Concevoir et mettre à jour des supports de formation Animer des sessions sur des plateaux techniques et maquettes pédagogiques Veiller à la conformité des programmes avec les exigences réglementaires Profil : Expérience en centrale nucléaire exigée : Vous avez exercé dans le domaine du nucléaire civil, en maintenance ou radioprotection (robinetterie, électricité.), avec au moins 2 arrêts de tranche à votre actif. Compétences pédagogiques et relationnelles : Vous aimez transmettre votre savoir, avez le sens de la communication et de la rigueur. Atouts supplémentaires : Formation de formateur (FPA, DU, ou équivalent) Habilitations SCN / RP / CSQ à jour ou à recycler Vous rejoignez une structure à taille humaine, avec des moyens modernes et bien équipés. Votre mission est impactante : transmettre les savoirs essentiels à la sécurité et à la performance dans un secteur stratégique Conditions : CDI - 35h/semaine Horaires fixes : Lundi à jeudi : 7h45 - 12h / 13h15 - 16h45 Vendredi : 7h45 - 11h45 Salaire : entre 2400 € et 2900 € brut mensuel (selon profil)
Depuis plus de 10 ans, Charlotte Rannaud Recrutement accompagne les entreprises dans leurs décisions les plus structurantes : celles qui engagent des femmes et des hommes au c?ur de leur développement. Spécialisée dans l?acquisition de talents middle et top management, notre agence intervient sur des missions à forts enjeux humains, techniques ou organisationnels.
L'Afiph recrute un chef de service (H/F) pour le DIME Isère Rhodanienne, et plus précisément pour le service IMEP Les Magnolias à Saint-Maurice l'Exil. L'établissement accompagne 25 personnes dont 11 en hébergement complet. Il accueille des enfants, adolescents et jeunes adultes porteurs de déficience intellectuelle, troubles du spectre autistique, polyhandicapés et pluri handicapés. Rattaché(e) à la Directrice, vous assurez la mise en œuvre du projet d'établissement, organisez opérationnellement les secteurs dont vous avez la charge, animez la qualité de l'accompagnement des personnes handicapées accompagnées et pilotez les équipes de proximité. Vous accompagnerez l'ouverture de la plateforme d'accueil de jour. A ce titre, vous : - Assurez et définissez l'organisation des équipes dont vous avez la charge, managez les professionnels et êtes le garant de la mise en œuvre des projets personnalisés dans le respect des consignes associatives et du cadre réglementaire. - Répondez aux prérequis légaux en matière de réglementation médico-sociale et adhérez à l'éthique associative. - Êtes le garant de la conformité de l'accompagnement et de sa qualité et anticipez ses évolutions. - Veillez à la continuité du service. - Participez à la réalisation des astreintes Plus précisément, par délégation, vous : - Êtes le garant de la conformité de l'accompagnement et de sa qualité et anticipez ses évolutions ; - Assurez et définissez l'organisation du service dans ses différentes dimensions ; - Managez et animez l'équipe pluridisciplinaire dont vous avez la responsabilité ; - Planifiez le travail des équipes pluridisciplinaires (planning, annualisations, congés, etc.) - Assurer le lien avec les équipes d'accueil de jour pour la mise en œuvre des projets personnalisés dans le respect des consignes associatives et du cadre réglementaire ; - Adhérez à l'éthique associative ; - Veillez à la sécurité et à la continuité du service ; - Garantissez la qualité des relations et de la communication avec les familles et les partenaires, - Assurez le suivi des budgets délégués en lien avec l'équipe administrative. - Accompagnez les équipes dans la mise en œuvre des recommandations des bonnes pratiques professionnelles - Pilotez, coordonnez et animez des actions transversales AVANTAGES ET REMUNERATION - Poste à pourvoir pour un CDD de 4 mois, dès que possible - Rémunération et avantages selon CCNT 66, statut cadre (classe 2, niveau 2) - Ce poste nécessite des déplacements ponctuels entre Saint Maurice l'Exil et Vienne - Ordinateur portable et téléphone portable de service - Mutuelle d'entreprise PROFIL Manager reconnu, vous fédérez les équipes autour du projet d'établissement, grâce à vos qualités relationnelles et organisationnelles et votre aptitude à communiquer. Force de proposition, vous êtes un professionnel investi et autonome. Plus précisément, le profil recherché est le suivant : - Titulaire d'un diplôme de niveau 6 (anciennement niveau 2), type CAFERUIS, REES ; - Très bonne connaissance du handicap (petite enfance / enfance, adolescence / jeunes adultes) ; - Expérience dans l'annualisation souhaitée ; - Compétences éducatives avérées ; - Compétences paramédicales souhaitées ; - Bonne connaissance des enjeux du secteur : maitrise des dispositions législatives et réglementaires encadrant l'action médicosociale ; - Capacités à organiser, écouter, observer, anticiper et prioriser ; - Gestion du temps de travail des professionnels ; - Être force de proposition ; - Excellente maîtrise des outils informatiques et numériques ; - Expérience souhaitée ; - Présence requise sur le mois d'août avec astreintes
Le DIME Isère Rhodanienne est un établissement de l'AFIPH, association qui accueille des enfants et adultes déficients intellectuels. La mission première de l'IME La Bâtie est d'accompagner les enfants et adolescents de 0 à 20 ans ayant une déficience intellectuelle avec ou sans troubles associés autour d'un projet éducatif de scolarisation en interne et en externe et d'insertion professionnelle.
Restaurant Maitre restaurateur bistronomie, très belle carte de vins 2 salles climatisées, et terrasse. brigade de 20 personnes Nous recherchons un serveur (H/F) barman (H/F) Poste en CDI Missions principales : *service au bar, préparation des cocktails * Accueillir les clients avec courtoisie et professionnalisme * Présenter le menu, conseiller les clients sur les plats et les accords mets-vin * Assurer un service fluide et de qualité * Garantir la propreté des espaces de service * Participer à la mise en place et au rangement. Compétences : bonne connaissance des techniques de service, sens du détail et de la présentation. Qualités personnelles : * Excellent relationnel et esprit d'équipe * sens de l'organisation et capacité à travailler sous pression * passion pour la gastronomie et le service client. Poste à pourvoir au 15/09/2025.
Description du poste : Nous recherchons un vendeur(se) dynamique et motivé(e) pour rejoindre notre équipe au sein de notre magasin spécialisé dans les articles de piscine. Vous serez responsable de l'accueil, du conseil et de la vente de produits destinés à la piscine et ses accessoires. Vos missions : . Accueillir et conseiller les clients. . Assurer la vente des articles de piscine et des accessoires. . Veiller à la bonne tenue du rayon et à l'attractivité des produits. - Ouverture et fermeture de la caisse, gérer les encaissements. Profil recherché : - Bonne aptitude à la communication et aisance relationnelle. - Expérience en vente souhaitée. Dynamisme, rigueur et enthousiasme.
Spécialiste de la piscine coque polyester depuis plus de 30 ans, nous sommes fiers d'être le partenaire privilégié d'Alliance Piscine, leader incontesté dans son domaine. Notre collaboration illustre parfaitement notre engagement à offrir à nos clients une qualité irréprochable et une fiabilité sans faille. Implantés à Salaise-sur-Sanne, siège social de notre société, et à Estrablin depuis 2022, nous cultivons une proximité essentielle avec nos clients.
***Plusieurs postes à pourvoir*** Deux profils différents recherchés : - Profil industriel avec une appétence en maintenance/électromécanique - Profil industriel avec une appétence en logistique Horaires : 2*8 et/ou 5*8 Avantages: - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc.
Le service technique de la mairie recherche un agent d'entretien des espace verts (h/f). Vous serez en charge de l'entretien des espaces verts et de l'entretien paysagiste. Vous travaillerez du lundi au vendredi Poste en CDD de 3 mois à partir d'octobre 35h/semaine 11.88€/heure Vous avez de l'expérience sur ce poste et êtes autonome dans les tâches demandées.
Le CDI Intérimaire est un contrat innovant proposé par Manpower qui vous permet de : -Bénéficier d'un contrat à durée indéterminée, signé avec Manpower -Enchaîner des missions variées chez différents clients -Accéder à des formations pour développer vos compétences -Profiter des congés payés, mutuelle, prévoyance, CE, etc. Vos missions -Assurer la production sur ligne automatisée ou semi automatisée -Contrôler la qualité des produits finis -Respecter les consignes de sécurité et d'hygiène -Participer à la maintenance de premier niveau Secteurs concernés -Agroalimentaire : transformation, conditionnement, emballage -Industrie : mécanique, plasturgie, chimie, pharmaceutique -Une première expérience en production est un atout -Vous faites preuve de rigueur, appréciez le travail en équipe et respectez les consignes -Vous êtes disponible pour travailler en horaires postés (2x8, 3x8, 5x8, 2x12), en journée, de nuit ou le week-end Ce que Manpower vous propose -Un accompagnement personnalisé tout au long de votre parcours -Des missions proches de votre domicile -Des perspectives d'évolution grâce à la formation -L'accès aux avantages Manpower : comité d'entreprise, mutuelle, etc.
Pourquoi a-t-on besoin de vous? Rejoignez Saint-Gobain et contribuez activement à la santé et au bien-être de nos collaborateurs dans un environnement stimulant et innovant ! En intégrant le réseau de médecins du travail de Saint-Gobain, vous jouerez un rôle clé dans la mise en œuvre de notre stratégie de prévention et santé au travail, en lien avec les orientations nationales et la politique de santé du Groupe. Vous interviendrez sur un périmètre dynamique couvrant environ 250 salariés au sein dun site industriel. Vous exercerez vos missions en collaboration avec : Une infirmière présente 3 jours par semaine. Une assistante sociale à temps partiel. Un soutien psychologique sur demande. Le support des équipes Environnement, Hygiène et Sécurité (EHS), des Instances Représentatives du Personnel (Commission Santé, Sécurité et Conditions de Travail), des Directions et des services des Ressources Humaines des différents sites. Le support du réseau santé travail du Groupe et du médecin coordinateur. En tant que Médecin du Travail, vous serez au cœur de notre démarche en santé au travail et contribuerez par vos avis et vos actions à la préservation de la santé des collaborateurs tout au long de leur parcours professionnel, à lévolution des conditions de travail sur les sites et au maintien dans lemploi. Vous évoluerez dans un environnement engageant et collaboratif, avec des projets variés et des opportunités dimpact concret sur la santé et le bien-être des collaborateurs. Vos missions principales sont les suivantes : Assurer la surveillance médicale adaptée aux risques. Réaliser les visites du site, les études de postes et participer à lévaluation des risques professionnels. Conseiller sur laménagement des locaux et des équipements. Mettre en place des campagnes dinformation et des actions de sensibilisation en santé publique et/ou en santé au travail. Participer aux réunions de la CSSCT. Participer aux actions de prévention de la désinsertion professionnelle. Participer à la prise en charge des urgences médicales, en collaboration avec les équipes internes et externes (SAMU). Animer et coordonner léquipe pluridisciplinaire locale, tout en pilotant la gestion du service (commissions de contrôle, rapports dactivité, etc.). Participer aux réunions et groupes de travail impulsés par le médecin coordinateur ou le collectif médical. Ce poste est-il fait pour vous ? Vous êtes titulaire dun diplôme de Médecin spécialisé en Santé au Travail. Vous avez un véritable sens du leadership et une capacité à fédérer une équipe pluridisciplinaire. Organisé(e) et doté(e) dun excellent relationnel, vous savez collaborer avec des interlocuteurs variés (collaborateurs, EHS, IRP, DRH, etc.). Votre esprit dinitiative vous permet de mener des projets ambitieux dans un environnement structuré et stimulant.
Domaine Verrier, situé dans la commune de Malleval (42), recherche plusieurs salariés agricoles pour les vendanges et la récolte des pommes. *Compétences requises : -Expérience en récolte agricole -Capacité à travailler en équipe -Bonne condition physique pour effectuer des tâches de vendange -Fiabilité et ponctualité Salaire : SMIC horaire (+10% indemnité congés payés). INFORMATIONS : Poste non nourri, non logé . Nous ne prenons pas de prestataire. Nous attendons vos candidatures
Manpower PONT DE CHERUY recherche pour son client, un acteur du secteur des services informatiques, un Technicien support informatique sur CNPE st ALBAN (H/F) Vous devez : -Maitriser les environnements poste de travail, téléphonie mobile (Android et IOS), les logiciels spécifiques (Windows, applications métiers) -Installer et dépanner les postes de travail sous W7-W10-Linux, les imprimantes, les serveurs et les réseaux. -Avoir la connaissance du fonctionnement des tablettes et la téléphonie mobile. -Traitement bout en bout des DI et DT informatique et télécom. - Traitement des tâches relatives à la gestion du parc et des stocks. - Gestion administrative relative à l'ensemble des traitements cités. Avec les outils client en vigueur. -Installer des postes projets. Mission du lundi au vendredi Rémunération : Taux horaire tickets restaurant de 9 2 heures de RTT par semaine (payées en fin de contrat) Vos avantages Manpower : Un CE et un CCE pour : -partir en vacances, -des chèques-vacances, des chèques-lire, -des bons cadeaux pour les événements de la vie, -des réductions pour les sportifs. Une application pour vous . Mon Manpower Un accès à l'épargne rapide et facile .à 8%!!! De formation BAC2 en informatique. Vous avez déjà une première approche métier structurée (savoir faire et savoir être), Vous êtes rigoureux(se) dans la démarche, Vous êtes respectueux(se) des process interne. Véhicule obligatoire. Si vous vous reconnaissez dans ce profil, appelez nous ou postulez directement en ligne, vous êtes surement notre prochain Talent !
Ce que nous offrons : - Missions variées avec des défis et des opportunités de croissance chez des clients prestigieux tels que Vinci, Technip, Egis, et Assystem. - Stabilité à travers la construction d'un avenir solide pour nos projets et l'équipe Enerly. - Confiance en votre potentiel avec des points de feedback réguliers pour favoriser l'expression d'idées et encourager l'innovation. - Proximité assurée avec un accompagnement attentif tout au long de chaque mission chez nos clients. Nos engagements : - Relations simples et authentiques. - Missions adaptées à vos compétences et préférences. - Opportunités pour le développement de vos compétences. - Adaptation des missions à votre profil (environnement de travail, culture d'entreprise client). - Missions à Lyon et en périphérie. Vos missions : - Suivi des travaux instrumentation, - Coordination des activités de suivi avec le reste de l'équipe MOE, - Suivi/reporting avancement montage, - Coordination IG/instrumentation - réponse aux questions entreprises, - Etudes de solutionnement des interférences, - Réception des matériels et travaux, - Suivi des réserves (sous BULDOZAIR). Ce poste est fait pour vous si : - Vous justifiez d'une expérience significative en suivi de travaux EIA, - Vous maîtrisez la coordination entre les équipes et la réception des travaux.
L'humain au coeur de l'ingénierie ! Enerly Étude valorise l'ingénierie au-delà des simples plans et calculs. Nous accompagnons depuis des années les Bureaux d'études et sociétés d'ingénieries dans la réalisation de leurs projets.
Vous souhaitez travailler au sein d'une entreprise familiale reconnue par ses clients et partenaires pour la qualité de ses prestations, sa technicité, ses engagements, et pour ses équipes soudées ? Alors, rejoignez la société OUVAROFF, entité NUVIA du groupe VINCI, leader grâce à 70 ans d'expériences en isolation thermique industrielle et en montage d'échafaudages, située à Salaise sur Sanne (38). La société OUVAROFF intervient sur des marchés et des secteurs d'activités très variés tels que l'industrie, la chimie, le nucléaire, et les ouvrages d'art. Pour renforcer le développement de l'activité, nous recrutons un(e) Chef d'Equipe Calorifuge. Rattaché(e) au Directeur Opérationnel, vous superviserez une équipe pouvant aller jusqu'à 20 personnes afin de réaliser le montage et le démontage d'isolants thermiques sur équipements ou tuyauteries. Vos missions principales : - Recueillir les informations pour réaliser les travaux confiés ; - Distribuer les tâches de travail aux équipiers tout en appliquant les méthodes de travail des métiers ; - Réaliser les travaux et rendre compte quotidiennement de l'avancement ; - Appliquer et faire appliquer la politique QSE ; - Etablir de bonnes relations avec le client et les autres corps de métier ; - Se charger du pointage des équipiers. Votre profil : - Vous maîtrisez parfaitement les aspects techniques du calorifuge et vous avez une expérience d'au moins 2 ans dans l'encadrement d'équipe. - Vous connaissez le secteur Industriel. - Vous aimez le terrain, et votre présence opérationnelle vous permet d'obtenir l'adhésion des équipes et d'être le/la référent(e) auprès des clients et des sous-traitants. - Vous êtes disponibles pour les Grands Déplacements (permis B obligatoire). Vos valeurs sont les nôtres : esprit d'équipe, engagement, agilité et bienveillance. Nous vous offrons : - Des équipements de qualité et une sécurité optimale ; - Une rémunération attractive basée sur l'expérience et les qualifications, comprenant les indemnités de déplacement, prime panier, etc. ; - Des opportunités de formation et d'évolution ; - Un environnement de travail dynamique et stimulant au sein d'une entreprise en croissance. Travailler au sein de l'entreprise OUVAROFF, c'est une aventure humaine collective unique, fondée sur une histoire familiale et des valeurs historiques fortes.
L'ADAPEI de la Loire recrute pour le Foyer d'accueil médicalisé du Pilat, accueillant 40 personnes en situation de handicap mental, situé à St Julien-Molin-Molette. Fonctionnement en continu, horaires d'internat. Travail en week-end en 12h. Profil recherché : Nous recherchons des personnes motivées pour rejoindre notre équipe de remplaçants. Non diplômés faisant fonction d'Aides soignants ou diplômés : AS, AMP, AES ou Moniteurs éducateurs (H/F) . Une expérience sur un poste similaire peut être un plus, cependant nous pouvons aussi retenir les candidatures de débutants fortement motivés (premiers postes en doublure). Pour contribuer au bien-être des résidents, vous assurez la prise en charge des soins du quotidien (toilette, repas, écoute des besoins) ainsi que des activités d'animations. Vous aimez travailler en équipe et êtes force de proposition. Vous souhaitez vous investir dans une mission qui a du sens. Et surtout, vous offrez votre enthousiasme et votre bienveillance. Poste à pourvoir dès que possible. Rejoignez l'ADAPEI de la Loire ! Horaires de travail : internat + travail en week-end en 12h. Rémunération selon CCN 66 + mutuelle + avantages CE
Et si vous faisiez équipe avec nous ? Rejoindre Dalkia, c'est plus de sens et d'implication contre le réchauffement climatique ; plus de relations humaines, avec un métier de service animé par l'esprit d'équipe ; plus de technicité, avec des projets ambitieux et innovants fondés sur nos expertises ; plus d'employabilité, avec des parcours diversifiés et individualisés. Rejoindre Dalkia, c'est rejoindre plus qu'une entreprise : un collectif de 20 000 collaborateurs engagés en faveur de la transition énergétique. Dans le groupe EDF, accueillir des personnes en situation de handicap fait partie de notre ADN. Notre objectif est d'ouvrir nos portes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Le poste proposé est donc ouvert à toutes et à tous. Rejoignez Dalkia et devenez un acteur clé de la transition énergétique ! Vous souhaitez donner du sens à votre avenir et intégrer un secteur d'avenir ? Nous recrutons des technicien.nes d'exploitation en alternance via des contrats d'apprentissage ou de professionnalisation. Alors, prêt.e à relever le défi climatique avec nous dès la rentrée de septembre 2025 ? Titre Professionnel Technicien.ne de Maintenance CVC (TMCVC) - Réinventez votre carrière ! Vous êtes en reconversion professionnelle ou souhaitez compléter votre formation après un CAP ou un BAC ? Le secteur de l'énergie recrute et Dalkia vous accompagne dans cette transformation avec une formation qualifiante et professionnalisante pour devenir Technicien.ne de Maintenance CVC. Vos missions : Assurer la maintenance et le dépannage des installations thermiques et frigorifiques ; Diagnostiquer et optimiser les performances des équipements énergétiques ; Travailler sur des circuits hydrauliques, électriques et de régulation ; Proposer des solutions innovantes pour améliorer l'efficacité énergétique. Pourquoi choisir cette formation ? Un accompagnement par un tuteur expérimenté ; Une formation professionnalisante avec un emploi à la clé ; Un secteur en pleine croissance avec des opportunités en CDI. Où ? Vous alternez une semaine sur deux entre des périodes en entreprise, à Grenoble, puis en centre de formation Dalkia, à l'Eco Campus de Sainte-Tulle (04). A cet effet, pendant vos périodes de formation, vous serez logé à notre charge au Campus et vos frais de déplacement vous seront remboursés. Ne manquez pas cette chance de vous reconvertir dans un métier d'avenir ! Votre profil Vous êtes titulaire d'un CAP, BEP technique, BAC PRO ou en reconversion professionnelle ; Vous avez un intérêt pour la maintenance énergétique et les solutions techniques ; Vous êtes curieux(se), manuel(le) et aimez travailler en équipe ; Vous recherchez un métier stable et porteur d'avenir. Vous candidatez. et ensuite ? Vous avez un premier échange téléphonique pour discuter de votre projet. Si ce dernier est compatible avec ce que nous proposons, vous avez un entretien avec l'une de nos chargées de recrutement, Valérie ou Sarah. Si l'avis est favorable et que vous êtes toujours intéressé.e, vous rencontrez un.e responsable d'exploitation ! Et c'est parti pour l'aventure Dalkia !
Dalkia, filiales des services énergétiques du groupe EDF, met son expertise au service de ses clients pour développer, réaliser et gérer des solutions énergétiques plus écologiques et plus économiques. Son métier : producteur d'efficacité énergétique.
Et si vous faisiez équipe avec nous ? Rejoindre Dalkia, c'est plus de sens et d'implication contre le réchauffement climatique ; plus de relations humaines, avec un métier de service animé par l'esprit d'équipe ; plus de technicité, avec des projets ambitieux et innovants fondés sur nos expertises ; plus d'employabilité, avec des parcours diversifiés et individualisés. Rejoindre Dalkia, c'est rejoindre plus qu'une entreprise : un collectif de 20 000 collaborateurs engagés en faveur de la transition énergétique. Dans le groupe EDF, accueillir des personnes en situation de handicap fait partie de notre ADN. Notre objectif est d'ouvrir nos portes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Le poste proposé est donc ouvert à toutes et à tous. Rejoignez Dalkia et devenez un acteur clé de la transition énergétique ! Chez Dalkia, nous avons décidé de relever le défi du climat en proposant des solutions énergétiques innovantes, économiques et écologiques. Vous souhaitez donner du sens à votre avenir et intégrer un secteur d'avenir ? Nous recrutons des technicien.nes d'exploitation en alternance via des contrats d'apprentissage ou de professionnalisation. Alors, prêt.e à relever le défi climatique avec nous dès septembre 2025 ? BTS Maintenance des Systèmes option Énergétique et Fluidiques (MSEF) - Un diplôme pour aller plus loin ! Vous êtes titulaire d'un Bac S, Bac STI2D option EE ou d'un Bac Pro en lien avec l'énergie et souhaitez développer vos compétences techniques avant de débuter votre carrière ? Le BTS MSEF est une formation complète qui vous ouvre les portes des métiers de la maintenance énergétique. Vos missions : Assurer la maintenance préventive et corrective des équipements énergétiques ; Optimiser le fonctionnement des systèmes pour améliorer leur efficacité ; Mettre en place des solutions d'amélioration énergétique ; Développer des stratégies pour anticiper les évolutions technologiques et réglementaires. Pourquoi choisir cette formation ? Un accompagnement par un tuteur expérimenté ; Une formation professionnalisante avec un emploi à la clé ; Un secteur en pleine croissance avec des opportunités en CDI. Où ? Vous alternez entre des périodes en entreprise, sur le département de l'Isère, puis en centre de formation Dalkia, à l'IMT de Grenoble. A cet effet, pendant vos périodes de formation, vous serez logé à notre charge au Campus et vos frais de déplacement vous seront remboursés. Développez votre expertise et faites de l'énergie votre métier d'avenir ! Le profil attendu ? Vous êtes titulaire d'un Bac S, Bac STI2D option EE ou d'un Bac Pro en lien avec l'énergie et/ou les fluides ; Vous souhaitez acquérir une expertise approfondie avant d'entrer sur le marché du travail ; Vous êtes curieux.se, organisé.e et aimez relever des défis techniques ; Vous candidatez. et ensuite ? Vous avez un premier échange téléphonique pour discuter de votre projet. Si ce dernier est compatible avec ce que nous proposons, vous avez un entretien avec l'une de nos chargées de recrutement, Valérie ou Sarah. Si l'avis est favorable et que vous êtes toujours intéressé.e, vous rencontrez un.e responsable d'exploitation ! Et c'est parti pour l'aventure Dalkia !
Dans le cadre de son ouverture sur Salaise sur Sanne, ALL PIZZA & PASTA recrute son équipe. ***Ouverture du restaurant le 8 octobre 2025*** démarrage des contrats début octobre*** ***Plusieurs postes à pourvoir en CDI*** temps plein ou temps partiel selon votre souhait/disponibilité. ***Contrat en alternance possible*** A ce poste, vous êtes l'ambassadeur de l'image de qualité de la marque Vos missions : * Préparation des recettes * Approvisionnement du buffet * Préparation et suivi des commandes à emporter * Mise en place et réapprovisionnent des stocks * Respect des normes d'hygiène et de nettoyage du matériel Vous travaillez les soirs, les week-ends et les jours fériés (planning à déterminer) Repos le lundi (jour de fermeture) plus un autre jour de repos à déterminer dans la semaine. Vous devez être autonome dans vos déplacements.
ALL PIZZA & PASTA BUFFET a été inspiré des fast-food américains mais autour des spécialités italiennes, avec buffet à volonté de pâtes, pizzas, salades et desserts en libre-service.
Dans le cadre de son ouverture sur Salaise sur Sanne, ALL PIZZA & PASTA recrute son équipe. ***Ouverture du restaurant le 8 octobre 2025*** démarrage des contrats début octobre*** ***Plusieurs postes à pourvoir en CDI*** temps plein ou temps partiel selon votre souhait/disponibilité. ***Contrat en alternance possible*** A ce poste, vous êtes l'ambassadeur de l'image de qualité de la marque Vos missions : * Mise en place de la salle * Accueil des clients * Conseils auprès des clients * Réalisation et vérification des opérations de caisse Vous travaillez les soirs, les week-ends et les jours fériés (planning à déterminer) Repos le lundi (jour de fermeture) plus un autre jour de repos à déterminer dans la semaine. Vous devez être autonome dans vos déplacements.
Un poste de chef de rayon où performance rime avec qualité de vie : horaires fixes, équipe soudée et un leader qui vous soutient. Rejoignez Promocash de Salaise sur Sanne (38), le partenaire de proximité des professionnels de la restauration, et devenez leur chef de rayon non Alimentaire. En qualité de Responsable de Rayon non Alimentaire ou de manager de rayon, vous intégrez une équipe de 10 collaborateurs dans un magasin spécialisé dans le libre-service de gros, qui appartient au groupe Carrefour. VOTRE MISSION ? : Piloter le rayon produits non alimentaire en tant que manager de secteur ! Vous pilotez 540 références comprenant les arts de la table, la vaisselle jetable, les ustensiles de cuisine, ou encore le petit (PEM) et le gros électroménager (GEM) comme les robots, les frigos ou encore les fours. Après une période d'intégration et de formation et avec le soutien de votre manager vos missions sont : - Développer le chiffre d'affaires (CA) de votre rayon qui ce jour représente 10% du CA du magasin - Déterminer la tarification de vos produits afin d'optimiser vos marges - Gérer et piloter vos achats et vos stocks en lien direct avec les fournisseurs - Sourcer de nouvelles marques des arts de la table et d'équipements de grandes cuisines - Anticiper les approvisionnements et effectuer les commandes - Effectuer vos inventaires trimestriels - Réceptionner et mettre en rayon vos produits - Optimiser la mise en scène de vos produits (merchandising) - Mettre en place des opérations promotionnelles avec vos fournisseurs - Être l'interlocuteur de vos clients restaurateurs, traiteurs et autres professionnels des métiers de bouche => David l'adjoint du magasin sera votre manager direct. Avec lui vous vous sentirez soutenu.e. et valorisé.e. Il sait embarquer ses collègues, se rendre disponible et faire évoluer ses collaborateurs. C'est un ancien de Carrefour qui depuis plus de 10 ans évolue au sein du magasin Promocash de Salaise sur Sanne (38). ***Et en prime un super DG !*** Votre N+2 est David Terrier, c'est un patron inspirant qui a grandi sur les marchés, dirige aujourd'hui 4 magasins à succès et garde l'humilité et la proximité qui font sa force. - Il donne sa confiance et accompagne ses équipes - Il met la main à la pâte (il ouvre lui-même le dimanche si besoin - Il est reconnu au sein de Promocash pour transformer des situations complexes en réussites collectives VOTRE PROFIL DE CHEF DE RAYON - Expérience en grande distribution (GD) ou en magasin spécialisé (GSS) type Darty, Boulanger ou encore en surface de bricolage (GSB) - Forte appétence technique pour les différents équipements que l'on retrouve en salle et en cuisine - Très bon.ne gestionnaire - Réelle aisance avec l'informatique - Sens des responsabilités - Etre solidaire et polyvalent.e - Excellentes capacités relationnelles - Motivé.e par un environnement stimulant mais respectueux de l'équilibre vie pro/perso CONDITIONS - Statut agent de maîtrise - Salaire brut mensuel 2200 (dont 120 euros d'assiduité) - Plus sur 13ème mois - Prime de performance jusqu'à 1000 euros par trimestre - Accord d'intéressement (pour information, 600 euros versé en 2024) - Contrat 36 heures 70 (35 heures plus pauses) - Un samedi matin sur deux travaillé avec le lundi matin en récupération
Emergences RH est un cabinet de recrutement crée en 2001. A taille humaine nos valeurs sont : Performance, Humanité et Expérience
Vous souhaitez exercer un métier qui a du sens ? Transmettre vos connaissances et les valeurs de la République ? Devenez enseignant afin d'accompagner la réussite de tous les élèves ! L'académie de Lyon recrute un professeur contractuel en Lettres-Modernes pour la rentrée 2025. Le poste est à pourvoir dans un collège de Pelussin (Loire), pour un temps de travail devant élèves de 13h30 par semaine. CDD d'1 an Vos missions Vous vous appropriez les programmes de la discipline à mettre en œuvre (https://eduscol.education.fr) Vous concevez et mettez en œuvre des situations d'apprentissage ou d'enseignement en prenant en compte la diversité des élèves. Vous évaluez les acquis et progrès des élèves (épreuves, examens, devoirs...). Vous assurez un suivi des élèves, en lien avec les familles et participer à leur projet d'orientation Vous contribuez au bon fonctionnement de l'établissement et au travail en équipe En savoir plus sur le métier d'enseignant : https://www.devenirenseignant.gouv.fr Conditions particulières d'exercice : Le volume horaire à temps complet comprend : - 18 heures de cours par semaine devant élèves sur 36 semaines par année scolaire - l'organisation libre du temps de préparation de la classe - la participation à la vie de l'établissement Formation Votre prise de poste sera accompagnée d'un programme de formations adapté, proposé sous différentes modalités (distanciel et présentiel), de préférence pendant les vacances scolaires ou les mercredis après-midi. Avoir un casier judiciaire compatible avec l'exercice d'une mission d'enseignement. Pour les candidats étrangers, être titulaire d'un titre de séjour en cours de validité avec une autorisation de travail pour les ressortissants hors UE. Diplômes étrangers: les candidats devront faire attester l'équivalence de leur diplôme dans le système français par le centre Enic-Naric France : https://www.france-education-international.fr/" Profil recherché : Diplômes requis : être titulaire d'un diplôme de niveau 6, Bac + 3 minimum (licence) dans la discipline Expérience professionnelle souhaitée dans l'enseignement et/ou la discipline. Vos compétences Vous maîtrisez le français oral et écrit Vous avez une bonne connaissance des méthodes pédagogiques, d'animation de groupe et de gestion de classe. Vous êtes reconnu(e) pour votre sens de l'organisation et vos qualités relationnelles.
Au sein de la région académique Auvergne Rhône Alpes, l'académie de Lyon s'étend sur les départements de l'Ain, de la Loire et du Rhône. Elle compte 625 000 élèves répartis dans 2 147 écoles, 313 collèges et 204 lycées, lycées professionnels et établissements régionaux d'enseignement adapté (EREA). Avec près de 60 000 agents, dont 45 000 enseignants, l'académie de Lyon est le premier employeur sur son territoire. + d'informations sur www.ac-lyon.fr
La commune de Saint Clair du Rhône recherche un agent comptable à temps complet pour assurer le suivi comptable de la commune et de ses budgets annexes, assurer le suivi des marchés publiques et assurer le suivi budgétaire. Activités et tâches principales : - Assurer la gestion financière et comptable : Réceptionner, vérifier (validité des pièces justificatives, contrôle des factures...), classer et archiver les pièces comptables, mise à jour des fichiers de tiers, préparer les mandatements et les titres de recettes, saisir les factures et les mandats, gérer les relations avec les fournisseurs et les agents des services, recevoir et renseigner les usagers et fournisseurs, recueillir des informations et en communiquer, identifier un problème sur une opération comptable ; - Assurer le suivi des marchés publiques : suivi comptable des Marchés Publics, des demandes de subventions, mandatement des factures, tenu des tableurs, assurer une veille sur les opérations comptables, - Assurer le suivi budgétaire : Aide à la préparation annuellement du budget, suivi des crédits, identifier et signaler les écarts significatifs entre le prévisionnel et le réalisé, contrôler le compte administratif et travailler avec les services de la trésorerie lors de l'établissement du compte de gestion, clôturer l'exercice comptable en considération des délais et de la journée complémentaire, effectuer les rattachements de produits et de charges, réaliser les reports de crédits, suivi des investissements, contrôle de l'inventaire. Activités et tâches secondaire : Assurer l'accueil physique et téléphonique de la mairie, rédaction de courriers, affranchissement du courrier, communication sur le panneau lumineux, recensement militaire, assurer la continuité de service. Exigences requises : - Compétences techniques nécessaires : o Connaître l'environnement de la fonction publique o Connaître la règlementation financière et maîtriser la comptabilité M57 o Savoir accueillir un public o Avoir une bonne maitrise de l'outil informatique o Savoir faire preuve de discrétion o Disposer d'une grande autonomie - Qualités relationnelles : o Être organisé, rigoureux et méthodique o Avoir l'esprit d'équipe o Savoir communiquer o Adaptabilité o Autonomie o Force de proposition PRISE DE POSTE AU 1er DECEMBRE
***Poste à pourvoir à partir du 20/9/25*** Activités principales : Par son implication dans une relation socio-éducative de proximité inscrite dans une temporalité, l'éducateur : Accompagner les enfants dans les actes de la vie au quotidien (nursing/alimentation) Accompagne les enfants, les adolescents en difficulté dans le développement de leur capacité de socialisation, d'intégration, d'autonomie et d'insertion, en fonction de leur histoire et de leurs possibilités psychologiques, physiologiques, affectives, cognitives, sociales et culturelles. Assure une fonction de référent d'unité ou de coordination des actions et projets éducatifs menés au sein du groupe dans lequel il intervient; Développer des actions d'éveil et de stimulations par la mise en place d'activités variées (Pédagogiques, éducatives) Participer activement et concrètement à la prise en charge au quotidien d'enfants en situation de pluri handicap et de polyhandicap (toilettes, repas.) Contribuer à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet personnalisé des enfants dont il a la référence. Avantages : RTT - congés trimestriels profil recherché: Connaissance des caractéristiques du public accueilli (polyhandicap et pluri handicap) et des problématiques liées à ce handicap Avoir une écoute bienveillante des jeunes et de leurs familles Capacité à maintenir la distance relationnelle Capacité à gérer les tensions et les situations de violence Capacité à travailler en équipe pluri professionnelle Capacité à mener une réflexion éducative, institutionnelle et à mener des projets
Nous recherchons pour le début du Mois de Septembre des candidats qui ont le sens des responsabilités et de la qualité du travail apporté aux personnes fragilisées sur secteur de Roussillon et alentours. Votre mission consiste à aider les personnes âgées pour les actes essentiels de la vie quotidienne : -aide au lever/coucher, -aide à la toilette et aux transferts (manuels et appareillés), -aide aux repas, -accompagnements/stimulation, -entretien courant du logement et du linge. Plannings d'intervention sectorisés et adaptés à vos souhaits et contraintes. Temps et kms intervacations indemnisés Parcours d'intégration et de formation en interne tout au long du contrat Formations appréciées : BEP CSS, BAC PRO SAPAT ou ASSP, ADVF, AAPAPD, DEAES ou expérience auprès des personnes âgées **************************************************************************************************************** Venez rencontrer l'employeur lors du job dating du 11 septembre 2025 sur son stand à l'agence France Travail de Vienne de 9h00 à 12h30 ****************************************************************************************************************
ADHAP Vivre chez Soi est une structure de maintien à domicile implantée sur Vienne depuis 2003. Nous intervenons au domicile des personnes fragiles pour les aider dans les actes de la vie quotidienne pour assurer leur maintien à domicile dans les meilleures conditions, grâce à notre équipe de 90 assistantes de vie.
En tant que directeur(rice) de crèche, vous garantissez le cadre d'accueil d'une structure, vous accompagnez l'équipe dans la réalisation de ses missions, vous faite preuve d'autonomie, de rigueur, et de créativité. Vous avez le sens de la responsabilité, l'aptitude à manager une équipe. Vos Missions : Gérer l'équilibre budgétaire de la crèche Elaborer, mettre en place et exploiter les tableaux de bord spécifiques à la crèche Encadrer les équipe(s) et gérer le développement du personnel Gérer les moyens et les ressources de planification, contrôle et reporting Accompagner les familles dans leurs fonctions de parentalité Veiller au respect des valeurs pédagogiques de l'employeur Cette liste est non-exhaustive Profil Recherché : Connaissance de l'enfant et de son développement Connaissance de l'équilibre alimentaire du jeune enfant. Organisation des activités et missions d'une crèche et connaissances des partenaires (RPE, PMI, CAMPS.). Management d'une équipe Maitrise de l'équilibre budgétaire et Compréhension des modes de financements Avantages sociaux : Plan d'épargne entreprise Activités sociales et culturelles proposées par le comité social et économique Action Logement Mutuelle et prévoyance Plan de développement des compétences Qui sommes-nous ? La Fédération Léo Lagrange, c'est une aventure humaine de plus de 70 ans au service de l'éducation populaire, de la citoyenneté et de l'économie sociale et solidaire. Avec 7 000 collaborateurs engagés, nous sommes un acteur clé des politiques publiques en petite enfance, animation socio-culturelle et formation. Rejoignez-nous et devenez acteur d'un changement durable au service de l'intérêt général !
LEO LAGRANGE CENTRE EST est une association qui rayonne sur les régions Auvergne Rhône-Alpes, Bourgogne Franche Comté et Alsace Lorraine. Association d éducation populaire reconnue d utilité publique, elle intervient dans les champs de la petite enfance, de l animation et désorùaos dans la protection de l enfance et accompagne les acteurs publics dans la mise en ?uvre de politiques éducatives, socioculturelles et d insertion. Elle compte 1 800 salariés répartis sur près de 170 dispositifs
***1 postes à pourvoir*** IMMEDIATEMENT Vos Missions: - Assister les praticiens dentaires dans toutes les phases des soins dentaires. - Accueillir et accompagner les patients, les rassurer et répondre à leurs questions. - Préparer et organiser les instruments et matériaux nécessaires aux interventions. - Contribuer à la gestion administrative du cabinet. Le contrat de professionnalisation vous permettra de valider une formation de niveau BAC.
Vos missions seront les suivantes : - Entretien des réseaux : débroussaillage des bornes - Intervention sur les installations en cas de fuites ou d'anomalies - Réparation ou remplacement les éléments défectueux (tuyaux, compteurs...) - Participation ponctuelle à des chantiers de pose de systèmes de pompage Vous serez en horaire journée Pour mener à bien les missions de ce poste, nous recherchons les qualités suivantes : Le permis B est obligatoire dans le cadre de vos fonctions car vous avez un véhicule de service Notion mécanique de bases Attrait pour le travail en extérieur en pleine nature Sens de l'autonomie Vous pensez que ce poste est fait pour vous ? Alors postulez ! Menway Emploi regroupe au sein de ses 70 agences des services de recrutement temporaire (intérim/CDD) ainsi que des solutions de recrutement permanent (CDI). Implantées au coeur des bassins d'emploi, nos agences recrutent dans une variété de secteurs d'activité.
Ce qui rythme vos journées : Binôme du responsable de magasin, vous l'accompagnez dans la réussite commerciale et l'animation d'une équipe de 2 personnes . Vous participez activement à l'animation du point de vente : vous accueillez, conseillez et fidélisez les clients. Alimentation, hygiène, soin, jouet. vous trouvez le produit qui correspond le mieux aux attentes du client pour le bien-être de son animal. Grâce à vous, aucun produit ne manque : vous vous assurez de la bonne gestion des flux de marchandises (commandes, stocks, démarque, inventaires.) Vous veillez, avec l'ensemble de votre équipe, à la bonne tenue du magasin. Vous êtes vigilant(e) au quotidien à la bonne application des règles et procédures. En l'absence du responsable, vous prenez le relais sur l'ensemble des missions commerciales, managériales et de gestion. Vos atouts essentiels pour le poste : Vous êtes un homme ou une femme de terrain. Le challenge commercial vous anime et vous aspirez à monter en compétences dans l'animation d'équipe, la tenue d'un magasin et le développement des ventes. Votre sens des responsabilités et votre autonomie font de vous une personne de confiance incontournable. Vous êtes dynamique et polyvalent(e) (la manutention et les palettes ne vous font pas peur). Vous êtes à la recherche de perspectives et de sens. Vous avez acquis une expérience réussie en gestion de stocks, le commerce et le management, idéalement dans la distribution spécialisée. Vous n'êtes pas forcément expert(e) en animalerie. Chez Maxi Zoo, les débutants sont les bienvenus. Vous appréciez les animaux. Vous avez surtout envie de contribuer à leur bien-être et avez soif d'apprendre pour répondre à l'ensemble de leurs besoins. Vous souhaitez rejoindre une entreprise à taille humaine et travailler en équipe.
Le Relais de la Sanne recherche un Serveur-une Serveuse. Description du poste : Nous recherchons un serveur ou une serveuse dynamique et impliqué(e) pour rejoindre notre équipe familiale. Le candidat doit être motivé, jovial, et avoir le sens de l'organisation. Vous serez en charge du service du soir, dans une ambiance conviviale et respectueuse de la qualité. Vos missions : Accueillir les clients avec un sourire et un service attentionné. Servir les plats du soirs. Assurer la propreté et l'organisation de votre espace de travail. Gérer les commandes, servir les plats et garantir une expérience client optimale. Contribuer activement à l'amélioration continue de notre service et proposer des idées pour le rendre encore meilleur. Exigences : Expérience en restauration exigée. Sens du service et de l'accueil client. Bonne présentation et ponctualité. Personnalité joviale, rigoureuse et organisée. Esprit d'équipe et capacité à travailler dans une ambiance familiale. Autonomie et capacité à gérer les différents services. Horaires : En fonction de vos disponibilité Matin, Midi et/ou soir possible Uniquement Du lundi au vendredi Repos le week-end Nous recherchons une personne impliquée, souhaitant s'investir dans notre projet et participer à l'amélioration de notre service quotidien. Si vous avez un excellent esprit d'équipe et un désir de faire partie d'une entreprise familiale en pleine évolution, ce poste est fait pour vous !
Votre agence MANPOWER recherche pour son client situé à Félines : -des Ouvriers agro-alimentaire (h/f) au service découpe Votre salaire sera de 12,31 /heure avec des primes en plus : prime de froid de 0,47 par heure travaillée prime d'habillage de 1,15 par jour. vous débuterez votre journée à : 5h-6h ou 7h (pause à midi) puis reprise à 12h45 jusqu'à environ 16h - avec un jour de repos dans la semaine donc vous ferez 35h minimum sur 4 jours !!! (sauf en période de Noel) Vous maniez le couteau mieux que personne ? Alors lisez vite la suite... Vos missions seront : -Empallage de volailles sur obus avant découpe - Découpe sur chaîne de volailles - Mise en barquette -Contrôle visuel, poids, qualité -Manutention diverse Vous serez accueilli(e) par un parrain ou une marraine à votre arrivée pour vous former sur votre poste de travail et répondre à vos questions durant toute la mission Il faudra prévoir des vêtements chauds pour travailler dans cet atelier où la température oscille entre 2 et 7 Vous avez une formation scolaire en boucherie ou cuisine et/ou vous possédez une première expérience sur un poste similaire ou vous êtes prêt à être formé ? Vous êtes ponctuel, motivé, impliqué ? Alors, répondez vite à cette offre !
Votre agence Manpower d' Annonay recherche pour son client situé à Félines : -des Ouvriers IAA au service Conditionnement (H/F) Votre salaire sera de 12,31 /heure avec des primes en plus : prime de froid de 0,47 par heure travaillée prime d'habillage de 1,15 par jour vous débuterez votre journée à 7h30 - 12h15 / 13h15 jusqu'à la fin d'activité -généralement vers 17 ou 18h. (sauf en période de Noel) Travail possible le samedi Venez mettre vos compétences au profit d'une société passionnée et sérieuse dans l'élevage de ses poulets blancs ! A l'atelier Conditionnement : Vos missions seront : - Étiquetage de barquettes - Contrôle filmage - Mise en carton - Lavage des chariots Vous serez accueilli(e) par un parrain ou une marraine à votre arrivée pour vous former sur votre poste de travail et répondre à vos questions durant toute la mission. Il faudra bien prévoir des vêtements chauds pour travailler dans cet atelier car la température oscille entre 2 et 7 Une expérience en milieu agro-alimentaire serait un plus. Vous êtes ponctuel, motivé et impliqué ? Alors, répondez vite à cette offre !
Adéquat Salaise recrute des OPERATEURS H/F et CARISTES H/F pour son client spécialisé dans le traitement et la valorisation des déchets. Rejoignez le groupe Séché Environnement, un acteur majeur dans la gestion des déchets et la protection de l'environnement. Vos missions : -Prise en charge des déchets dans la fosse à l'aide d'un pont roulant muni d'un grappin ou d'un transporteur pour chargement de la trémie vers le four. -Divers travaux de manutention. Horaires des postes à pourvoir : Journée sur 4 jours ou poste 5x8 et 2x7 Votre profil : Vous êtes débutant avec l'envie de découvrir le secteur de l'industrie ou titulaire d'une formation CAIC, bac Pro PCEPC, CAP ICTE ou d'une expérience sur un poste similaire n'hésitez pas à postuler. Votre rémunération et vos avantages : - 15.08€/h + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Indemnité de déplacement et panier - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement) Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ## ## ## ## ## Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans ! Adéquat, Simplement pour vous !
Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un taux de satisfaction de 94,5%. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, BTP, Tertiaire. Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
Nouvelle saison, nouvelles missions : - Mise en pot - Etiquetage de produits - Conditionnement mise en cartons Vos horaires seront : du lundi au vendredi - travail en journée - prise de poste à partir de 07h00 Votre profil Adéquat : - Votre expérience en environnement agroalimentaire sera appréciée - Polyvalence et dynamisme
CDD dans le cadre d'une insertion par l'économie (Vérifier votre éligibilité à l'IAE auprès de France Travail et votre positionnement sur la plateforme ITOU - plateforme de l'inclusion) - Le manutentionnaire est chargé de craquer des sacs de textiles, alimenter les postes de travail, déplacer des bacs manuellement ou à l'aide d'un transpalette, les peser, préparer des cartons. CACES 3 souhaité Prérequis : Bonne condition physique, aptitude à la station debout prolongée et au port de charges, gestes répétitifs, travail d'équipe Horaires : Du lundi au vendredi - 8h00 à 12h00 / 12h30 à 16h00
Ce qu'on recherche un Vendeur pour un univers ou ça sent bon les équipements qui sauvent des vies. Poste : Vous êtes en capacité de conseiller, vendre, gérer un peu de stocks et surtout créer le lien avec le client Vous avez une formation dans le secteur de la vente et un bon relationnel, Super ! Vous avez des connaissances dans le domaine de l'outillage, encore mieux ! Poste en journée sur 4 jours avec 1 samedi sur 4 de travaillé Longue mission secteur Salaise/Sanne Cette offre vous intéresse ! Merci de nous transmettre votre candidature
DESCRIPTION DU POSTE : Animateur(trice) les mercredis en période scolaire sur les centres de loisirs de la SPL (journée de 10h) dès le 03 septembre 2025 (jusqu'au 1er juillet 2026). Contrat d'Engagement Educatif Catégorie de l'emploi : non cadre Lieu de travail : Centres de loisirs gérés par la SPL du Pilat Rhodanien (Pélussin, Chavanay, St Pierre-de-Bœuf) Être à l'écoute Faire preuve de patience Savoir travailler en équipe Être rigoureux et ponctuel TYPE DE CONTRAT Contrat d'Engagement Educatif (CEE) Indemnité forfaitaire de 85€ brut la journée pour un diplômé (70 € pour un stagiaire et 60 € pour un non diplômé) PROFIL Être titulaire du BAFA, ou d'un autre diplôme donnant les prérogatives du BAFA Avoir déjà eu une expérience d'animation auprès d'enfant Avoir une bonne connaissance du public enfant Être dynamique, organisé et avoir une bonne capacité relationnelle DESCRIPTIF DE LA STRUCTURE ALSH (Accueil de Loisirs Sans Hébergement) 3-13 ans Accueil du public à la journée ou la demi-journée (avec ou sans repas) But du projet pédagogique : faire vivre aux enfants un temps de loisirs dans un espace adapté et convivial où l'enfant pourra s'épanouir au sein d'un groupe et développer son autonomie MISSIONS Concevoir le programme d'animation en équipe et en lien avec le projet pédagogique de la structure Animer les temps d'activités et de vie quotidienne Faire le lien avec les familles lors des temps d'accueil Respecter la réglementation en vigueur Assurer la sécurité morale et physique des enfants COMPETENCES Être créatif et imaginatif Faire preuve de pédagogie
ACTIVITES PRINCIPALES - Préparer les emballages (bouteilles et FAP) à conditionner : tri des emballages selon la règlementation (date d'épreuve, chocs, aspects .) - Vidanger les fonds d'emballages sur la machine adéquate - Conditionner des mélanges de gaz liquéfiés, CO2 et oxygène dans les conditions définies par les ordres de travail et son mode opératoire - Effectuer la finition des emballages (plombage, étiquetage, traçabilité.) - Assurer la gestion du parc dédié (rangement) et la manutention pour alimenter l'atelier de conditionnement - Faire les autocontrôles et les prélèvements nécessaires pour assurer la qualité - Connecter les fûts à pression à la machine de régénération pour récupérer le gaz liquéfié cible - Mettre les emballages en zone de stockage appropriée et les inventorier - Tenir son poste de travail propre et rangé. Participer aux opérations de nettoyage si nécessaire - Rédiger les rapports de conditionnement et les bilans matières - Respecter les règles de sécurité en vigueur et être force de proposition sur l'amélioration de la sécurité. - Connaître et mettre en oeuvre les dispositions propres à l'atelier, notamment les mises en sécurité des installations pour l'atelier de conditionnement des fluides inflammables. - Classer les documents - Participer aux différents groupes de travail dans le cadre de l'amélioration continue LES COMPETENCES REQUISES - Connaissance des matières dangereuses, de la réglementation concernant leur étiquetage et des règles de chargement s'y appliquant - Connaissance des dangers inhérents à leur stockage et à leur manipulation - Respect des règles de sécurité (port des EPI) - Respect du matériel mis à disposition et maintenance 1er niveau - Qualité du travail et des rapports de suivi des conditionnements - Productivité et organisation de son travail - Initiatives et propositions d'amélioration - Autonomie - Rigueur QUALIFICATION REQUISE - Bac pro Chimie ou 5 ans d'expérience dans la manipulation des gaz liquéfiés - Cariste (CACES 3) - Port de charges lourdes - Microsoft Office - Excel ENVIRONNEMENT - Travail ponctuel en extérieur - Manipulation de charges lourdes
CREALIS, est une filiale industrielle d exploitation spécialisée dans le conditionnement à façon de de fluides frigorigènes, gaz liquéfiés et produits chimiques. Elle intervient de la formulation, de la récupération jusqu au recyclage du produit.
Poste à pourvoir à partir 1er janvier 2026. Dans le cadre d'un départ à la retraite, La Rosée du Pilat, Résidence autonomie, disposant de 74 logements adaptés aux personnes âgées, gérée par le Centre Communal d'Action Sociale de Maclas recrute un agent technique polyvalent dans le cadre d'emploi des adjoints techniques pour l'entretienet la maintenance de son bâtiment, sous la responsabilité hiérarchique de la directrice. Vos missions principales seront : - Assure l'entretien technique du bâtiment dans son ensemble, des espaces verts, des jardinières en hauteur, des abords, et de l'outillage - Gestion des contrats techniques et de maintenance - Assure la sécurité des biens et des personnes - Assure la prise en charge des éventuelles pannes (éclairage, chauffage, sanitaire, etc) - Assure le suivi des interventions d'entreprises extérieures concernant la maintenance et les travaux - Assure la gestion des déchets et de tri sélectif de la Résidence - Veille à la propreté des locaux poubelles et des poubelles - Assure le bionettoyage total de certaines surfaces (sas de livraison, chaufferie, atelier, locaux de rangements) - Garanti l'hygiène, le maintien en état et l'accessibilité aux locaux de l'établissement - Gère son stock de fournitures et équipements en lien avec la Direction - Communique avec l'équipe et la direction via les moyens lis à sa disposition - Veille au respect et à l'application des bonnes pratiques et principes liées au service public Missions secondaires - Assure la réception des appels en assistance aux autres agents si besoin - Assure les états des lieux d'entrée et de sortie - Intervient à la demande des résidents (validée par la direction) sur des petits travaux d'aménagement dans les studios - Assure des misions de conciergerie (récupérer les médicaments des résidents, emmener le courrier, déposer et récupérer des documents à la mairie.) - Est amené à renforcer l'équipe de la cuisine pour l'allotissement et la distribution des plateaux repas du soir - Participe à la mise en place des animations sur l'établissement et éventuellement sur l'extérieur - Applique les procédures d'interventions de l'établissement (prévention légionellose, surveillance BAES, etc.) - Dans le cadre de la mise en place de la mutualisation entre la Résidence et la Mairie de Maclas, l'agent peut eut être amené à effectuer des missions en lien avec les services techniques de la commune. Profil souhaité : - Permis B indispensable - Sens du service public - Savoir travailler en équipe tout en étant autonome - Discrétion professionnelle, secret professionnel et devoir de réserve - Rigoureux, efficace et consciencieux - Savoir rendre compte de son activité - Connaissance des gestes de premiers secours appréciée - Expérience sur un poste similaire souhaité - Savoir faire preuve d'empathie auprès du public accueilli Dans le cadre de vos fonctions, vous pourrez être amené.e à participer aux astreintes de sécurité (nuit) par roulement. Recrutement statutaire. Poste à pourvoir à partir 1er janvier 2026. Ouvert aux contractuels à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires. Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins du service ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans. Rémunération sur la base de la grille indiciaire d'adjoint technique selon les conditions statutaires. RIFSEEP - CNAS - Prime de fin d'année - Participation à la prévoyance et mutuelle. Organisation du temps plein sur 4,5 jours. Candidature à adresser (CV + lettre de motivation) avant le 14 septembre 2025 à Monsieur lePrésident du CCAS à comptarh@roseedupilat.fr.
La Rosée du Pilat, Résidence Autonomie, est implantée sur la commune de Maclas, commune de1935 habitants située au sud-est du département de la Loire, dans le périmètre du Parc Naturel Régional du Pilat.
La cave du Domaine MOURIER à Chavanay au 53 RD 1086 (à côté de BRICOMARCHE) recherche son Vendangeur / ou sa Vendangeuse pour une prise de poste au 1 er septembre 2025 Les principales missions incluent : -Récolte manuelle des grappes de raisins -Tri des grappes -Port des hottes pour transporter les raisins vers les bennes Ce travail nécessite des personnes motivées, soigneuses et efficaces. Une première expérience est un plus, mais n'est pas obligatoire. Une attention particulière doit être portée aux consignes de coupe et de tri, qui varient tous les jours. *Compétences requises : Bonne condition physique (posture pliée en avant, manutention de caisses de 15kg toute la journée) Capacité à travailler en équipe où les notions d'entraide et de cordialité sont primordiales Respect des consignes de coupe et de tri Véhicule indispensable Possibilité de travailler certains samedis. Merci de transmettre votre candidature Contact : envoyer CV à contact@domainemourier.fr ou TEL au 04.74.87.04.07 ou au 06 68 27 38 50
Vous serez amené/e à effectuer la livraison des pizzas sur Salaise et environs avec le véhicule de service mis à votre disposition. Pour ce faire, vous êtes titulaire obligatoirement du permis B depuis + de 2 ans. Vous devrez préparer, vérifier et charger les livraisons à effectuer, définir votre itinéraire parcours à réaliser, décharger et remettre aux clients les commandes, procéder aux encaissements et paiements. Vous travaillerez du Lundi au Dimanche avec 2 jours de repos dans la semaine et un week-end de disponible dans le mois. Horaires variables : 11h-14h / 18h - 22h Poste en CDI (horaires à définir). Vous serez formé/e en entreprise pour la réalisation des tâches à effectuer.
Nous recrutons Serveur / Serveuse Vous aurez pour mission : -L'accueil de la clientèle, -La prise des commandes, -Le service, -L'encaissement, -Le nettoyage Vous travaillerez du lundi au dimanche avec 2 jours de repos dans la semaine et un week-end de disponible dans le mois. Horaires variables : 11h-14h / 18h - 22h Poste en CDI (horaires à définir). Si vous êtes intéressé-e, envoyez votre CV par mail.
Nous recrutons 1 Pizzaïolo / Pizzaïola, vous aurez pour mission : -La préparation des différentes garnitures, -La réalisation des Pizza -Le nettoyage Vous travaillerez du lundi au dimanche avec 2 jours de repos dans la semaine et un week-end de disponible dans le mois. Horaires variables : 11h-14h / 18h - 22h Poste en CDI (horaires à définir) Si vous êtes intéressé-e, envoyez votre CV par mail.
Vous évoluez seul(e) ou en équipe de deux personnes Votre rôle sera d'effectuer des visites techniques et installation de climatisations, pompes à chaleur et ballons thermodynamiques Permis obligatoire car vous devrez conduire un petit camion L2H1 avantages supplémentaires: Panier repas, Camion - télépéage - carte carburant Départ dépôt de Salaise-sur-Sanne sur Sanne ou de votre domicile Peu de grands déplacements
groupe à taille humaine, spécialisé en rénovation énergétique - Photovoltaique - pompe à chaleur - Climatisation
*** 8 postes à pourvoir dès que possible*** Formation en alternance prévue*** Votre poste consiste à intervenir en atelier ou sur des chantiers pour réaliser toutes les tâches liées à un poste de Calorifugeur (H-F) : - L'application de matériaux isolants sur les équipements et structures pour limiter les pertes de chaleur ou prévenir les risques thermiques. - La préparation des surfaces avant l'application de l'isolant, en nettoyant et en traitant les supports. - La découpe et la mise en place des matériaux d'isolation, tels que la laine minérale, la mousse ou les plaques d'isolants. - La réalisation de l'étanchéité des installations pour garantir l'efficacité de l'isolation. - La maintenance et la réparation des installations d'isolation thermique pour assurer leur performance sur le long terme. - Montage d'échafaudages. - (Cette liste est non exhaustive) Vous respectez les règles de sécurité dans votre travail. modulation temps de travail Prise de poste : au dépôt à 7h00. Vous serez amené(e)s à vous déplacer sur les chantiers et en formation Panier : grille du BTP
L'animateur / animatrice référent enfance, sera chargé de l'animation des temps d'accueil dans le cadre des accueils de Loisirs des mercredis périscolaire et extra-scolaire en développant des projets d'animation en direction du public 3/10 ans sur les sites d'Accueil de Peaugres ou de Félines. Sous l'autorité du Président du Syndicat, de la directrice du Syndicat, il ou elle contribuera à la mise en œuvre par la mobilisation des équipes d'animateurs qu'elle manage, au portage et à la diffusion des valeurs soutenus par les élus dans le projet politique Enfance Jeunesse : bienveillance, respect de l'autre, solidarité, liberté de penser et dans le respect du cadre de la règlementation fixée par le SDJES. Il ou elle sera amené à diriger et encadrer une équipe d'animateurs sur l'un des sites du centre de loisirs à Félines ou à Peaugres. Les activités proposées seront en lien avec la commande des élus, le Projet Pédagogique et en cohérence au Projet Educatif de Territoire tout en faisant lien avec la communauté éducative. Accueil de Loisirs de Mineur 3/10 ans : - Assure une mission socio-éducative dans le cadre du projet enfance, - Participe à la rédaction du projet pédagogique en répondant aux valeurs du projet enfance, - Développe le projet pédagogique, l'anime et le fait vivre, - Est référent (e) d'un site et peut-être amené à prendre la direction de l'Accueil de Loisirs en cas d'absence du directeur de l'ACM (absences occasionnelles ou prise de congés), - Assure alternativement un travail d'animation et de suivi administratif, participe à la rédaction des bilans d'activités par période, - Conçoit, organise et encadre des activités ludiques, artistiques, manuelles, éducatives, sportives et collectives, - Est responsable des différents intervenants et/ou bénévoles ainsi que du suivi, de l'évaluation de son action et respect du projet, - Est responsable de la définition des moyens à mettre en œuvre, de l'organisation matérielle, de la gestion financière et de l'encadrement des activités dont elle à la charge, - Accueille le public et développe les relations avec les familles (accueil des familles, constitution des dossiers, saisie des inscriptions .), - S'appuie sur la démarche qualité PEDT, - Gestion des achats, des courses, - Participe aux réunions d'équipe, - Participe ponctuellement et activement à diverses animations et évènements en partenariat avec la communauté éducative du territoire (PEDT), - Veille au bon usage, à la sécurité et à l'hygiène du matériel d'animation et des locaux, - Est garant (e) du strict respect de la règlementation, de la sécurité physique et morale des enfants, - Pointe les présences à l'arrivée et au départ des enfants. Temps de travail annualisé temps plein sur 35 heures hebdomadaires soit 1607 heures de temps de travail effectif à répartir sur l'année en positionnant les heures en fonction de l'activité de l'Accueil de Loisirs (périodes fortes vacances scolaires et mercredis, et périodes plus faibles). Poste à pourvoir courant septembre, Pour postuler, envoyer lettre de motivation et CV à Mr le Président du Syndicat Intercommunal Enfance Jeunesse au plus tard le 5 Septembre soit par mail : si.enfance.jeunesse@siej.fr ou par voie postale : Syndicat Intercommunal Enfance Jeunesse 36 Place de l'Église 07340 Peaugres
Nous sommes une entreprise familiale et nous produisons des vins dans le nord de la vallée du Rhône, sur les appellations Côte Rôtie, Condrieu, St Joseph, Cornas, St Peray, Crozes Hermitage et en vins de pays. Nous produisons, vinifions et commercialisons en bouteille l'ensemble de notre production (60 ha). Nous recherchons un chef de secteur pour la zone Côte Rôtie/Condrieu et Vins de pays (Seyssuel, Ternay) En lien avec le chef d'entreprise, vous aurez la gestion du secteur viticole des Côte Rôtie, Condrieu et une partie de nos vins de pays situés au nord de ces appellations. Vous devrez gérer l'ensemble des travaux viticoles (taille, palissage, travail du sol, désherbage, traitement, rognage, ébourgeonnage, vendanges, etc.) Vous devrez vous assurer du bon entretien du matériel. Vous aurez une équipe dédiée qu'il faudra diriger afin de réaliser les travaux dans les temps pour un résultat qualitatif défini avec le chef d'entreprise. Vous avez de l'expérience en viticulture, vous savez conduire les tracteurs et leurs attelages, vous êtes autonome et savez faire remonter les informations. Vous êtes leader et aimez gérer une équipe. Vous devez être titulaire du permis B. Salaire à définir ensemble
Nous sommes une entreprise familiale et nous produisons des vins dans le nord de la vallée du Rhône, sur les appellations Côte Rôtie, Condrieu, St Joseph, Cornas, St Peray, Crozes Hermitage et en vins de pays. Nous produisons, vinifions et commercialisons en bouteille l'ensemble de notre production (60 ha). Nous recherchons un assistant caviste pour un CDI sur un contrat à 39h. Vous travaillerez en binôme et sous la direction de notre chef de Cave. Vous participerez à l'élaboration de nos vins. Vous devrez intervenir sur la vinification et l'élevage des vins, les mises en bouteille et assurerez le contrôle qualité des vins en accord avec la direction du domaine. Vous devrez veiller à l'hygiène des locaux et à l'entretien du matériel et des bâtiments. Vous pouvez être responsable de petites équipes pendant les mises en bouteille et les vinifications Nous cherchons quelqu'un de rigoureux, soigné, organisé, méthodique, à l'écoute des consignes, autonome, manuel et responsable. Vous avez de solides connaissances en œnologie, êtes appliqué et soucieux de l'hygiène. Le permis cariste est un plus. Expériences et références sont un plus.
Pour encadrer et développer les activités sportives auprès d'enfants de 4 à 6 ans, nous recherchons un professeur multisports h/f. Poste : Prise de poste pour le début des cours en septembre Les samedis de 9h à 12h15 Pas de cours pendant les vacances scolaires CDD pour la saison sportive Septembre-Juin Salaire annualisé : 20€/h brut + indemnités de déplacements (prise en charge jusqu'à 50km AR max). Poste à pourvoir sur la commune de Maclas (42) à 1h de Saint-Etienne, Lyon et Valence Profil qualifié avec un BPJEPS
Pilat Tonic est une association de + 200 adhérents proposant des cours de danse enfants et adultes, des cours de gym adultes et des cours de multisport enfants.
Nous recherchons des superviseur(e)s/leaders équipes dont la principale mission est d'être le/la leader technique de son équipe afin de garantir les bonnes conditions pour une production efficace. Dans une première phase, en relation étroite avec l'équipe projet, vous participerez à la construction de la nouvelle unité de production de chimie biosourcée. Phase projet/de construction Participer à la rédaction de la documentation opératoire (mode opératoire, check list, .). Commissioning/démarrage/test de l'installation Exploitation Opérer lors des tests avant démarrage. Repérer les équipements/lignes et installation de signalétique sur l'unité. Phase de production - marche courante Prendre la responsabilité de son équipe pour atteindre les objectifs QHSE, du plan de production. Gérer des Non conformités Qualité, Sécurité et Environnement dans son périmètre. Alerter en cas de crise les personnes compétentes (présentes ou d'astreintes) et garantir la sécurité des personnes et installations (fiches réflexes). Garantir la mise à disposition, être le/la chargé(e) de consignation pour les opérations de maintenance. Participer activement à l'amélioration continue du procédé de production. Etre disponible pour assurer les remplacements dans les autres équipes. Organisation postée et journée : Phase construction : durée < 1an (selon planning actuel) Lors de cette phase, votre parcours d'intégration, formations et missions seront organisés sur un format à la journée. Durant cette période, rattaché(e) à l'établissement de Roussillon, vous serez amené(e) ponctuellement à vous déplacer à Clermont-Ferrand. Phase démarrage et exploitation : à partir du 2ème semestre 2026 (selon planning actuel) Rythme posté selon une rotation 6x8 : proche du 5x8, cette rotation inclus une période en journée. Nous recherchons un(e) technicien(e) niveau Bac +2 ou expérience équivalente passionné(e) par les procédés industriels et désireux(se) de contribuer à un projet innovant dans le domaine de la chimie durable. Formations, expériences, compétences : Diplôme de technicien(ne) ou CAIC, avec expérience dans la gestion technique d'équipes. Expérience de 5 à 10 ans dans la conduite d'installation chimique terrain et depuis une supervision (distillation, extraction liquide-liquide, .). Des notions de maintenance seraient un plus (maintenance de premiers niveaux, chargé(e) de consignation, habilitations électriques). Soft skills : Rigueur et organisation/Gestion du temps/Esprit critique/Communication/Écoute / Adaptabilité / Travail en équipe
Entreprise sur Véranne recherche un archiviste conditionneur (H/F) pour compléter son équipe. Les tâches qui lui seront confiées sont les suivantes: => Réalisation d'inventaires => Conditionnement des archives => Recherche de documents pour mise à disposition suite à une demande du donneur d'ordre => Mise à disposition et prise en charge d'archives chez les donneurs d'ordres - Horaires hebdomadaire: 35h (5x7h par semaine pendant la période de formation) - Date de début souhaité: 16/06/2025
2 postes à pourvoir à partir du 1er novembre 2025 jusqu'au 28 février 2026 Les missions concernent principalement, - tâches liées à l'exploitation du réseau routier national (salage et déneigement, patrouillage, balisage, intervention sur événement) - tâches d'entretien du réseau routier national et de ses annexes (y compris bâtiments) - conduite et entretien des engins si l'autorisation de conduite est délivrée - participation aux interventions d'urgence et aux interventions du service hivernal, - assurer la remontée d'information en temps réel, - entretien courant des chaussées, ouvrages d'assainissement, ouvrages d'art, des dépendances et des équipements, - petits travaux en régie Journée de travail habituelle organisée suivant les horaires de service : 07h30 à 12h00 puis 13h30 à 17h00 ; avec un repos tous les 15 jours. Astreinte 1 fois par mois. Le permis B et le permis C sont exigés car vous serez amené à vous déplacer en fourgon et camion
NOSCHOOL, école spécialisée dans l'alternance, recrute pour son entreprise partenaire renommée dans l'achat-vente, évoluant dans le secteur du commerce, un ACHETEUR VENDEUR pour réaliser une formation en NTC : Négociateur technico-commercial (Bac +2) en alternance. N Aujourd'hui EASY CASH recherche son nouvel acheteur (H/F), pour rejoindre une Dream Team jeune, dynamique et à dimension humaine dans le magasin de la Cabane. TA MISSION AU QUOTIDIEN - le développement de ton chiffre d'affaire aussi bien en magasin qu'en digital (site e-commerce easycash & sites partenaires) - la satisfaction et la fidélisation de tes clients et ce jusqu'à l'encaissement, - la gestion optimale de tes stocks ainsi que la lisibilité et la clarté de l'exposition des produits, - la pertinence de la politique commerciale au travers de la fixation des prix de vente et d'une bonne gestion de la promotion - Tu évolues en toute autonomie dans le processus des achats : estimation, test et négociation. - Tu participes à la fidélisation et la satisfaction de tes clients par ton accueil personnalisé. - Tu es responsable de la bonne conformité des produits mis à la vente. - Tu restes en veille et communique aux clients sur les besoins du magasin. Pourquoi choisir Easy Cash ? : - Un travail d'équipe où la polyvalence est la clé du succès, - Un métier riche et varié avec de réelles responsabilités, - Un parcours d'intégration, et de formation t'accompagneront dans la réussite de l'ensemble de tes missions. - Nous t'accompagnerons au quotidien pour développer tes talents et te faire monter en compétence et autonomie - Un parcours de formation professionnel en Alternance et à distance sur mesure avec notre partenaire Noschool pour l'obtention de ton diplôme "Négociateur Technico commercial" d'un niveau BAC + 2. TON PROFIL Ce que nous aimerons chez toi : - Nous avons besoin de ta passion pour le commerce et de ton envie de faire vivre une expérience unique à leurs clients, - Nous allons aimer ton esprit d'équipe et ton goût du challenge - Nous recherchons ta rigueur, ta capacité à être méthodique et ton sens de l'organisation,
L'agence Domino RH d'Annonay recherche pour une entreprise de métallurgie, un dégrappeur dont les missions seront les suivantes : - Retirer les pièces qui auront été préalablement découpées au laser - Vérifier la qualité de celles-ci - Les ranger et/ou les emballer - Respecter les normes de sécurité. Vous êtes motivé(e) et investi(e) dans votre travail, vous êtes minutieux(se), précis(e) et autonome alors ce poste est fait pour vous. Une expérience dans le domaine est appréciée mais nous acceptons les débutant(e)s.
Vous intervenez en tant qu'aide ménager (ère) au domicile de particuliers : Nettoyage des sols, des vitres et des surfaces générales ; Repassage et rangement du linge ; Entretien des sanitaires et des cuisines ; Autres tâches ménagères selon les besoins des clients. Profil recherché : Expérience souhaitée dans un poste similaire ; Capacité à travailler de manière autonome ; Minutie et sens du détail. Temps partiel de 25H, les horaires peuvent être complétés selon vos besoins. Les plannings seront adaptés au plus près de vos impératifs.
Vous intervenez en soutien aux personnes en situation difficile à leur domicile. Vos missions : Accompagnement dans les activités de la vie quotidienne (toilette, habillage, repas, déplacements) ; Aide à la réalisation des tâches ménagères ; Maintien du lien social et soutien moral ; Réalisation de courses... Votre profil : Sens de l'écoute et de la communication ; Patience, discrétion et respect de la confidentialité ; Capacité à travailler de manière autonome et en équipe. Temps partiel de 25H, les horaires peuvent être complétés selon vos besoins. Les plannings seront adaptés au plus près de vos impératifs.
Nous sommes activement à la recherche de notre futur(e) Éducateur(trice) sportif (ve) pour une prise de poste immédiate Type de contrat proposé : CDD de 6 mois - 25h par semaine. Localisation : Maclas (42) et Salaise-sur-Sanne (38) Description du poste : VOS MISSIONS: - Vous garantirez un accueil chaleureux des adhérents - Vous assurerez le coaching des circuits training / élément phare de notre concept. - Vous conseillerez tous types de profils de sportifs afin que chacun se sente accompagné dans la course vers leurs objectifs. - Vous ferez découvrir notre concept lors de PASS DÉCOUVERTE et signerez de nouveaux contrats. Qualification exigée : - Un diplôme de coach sportif est indispensable : BP JEPS AF ou DEUST Métiers de la forme ou CQP IF. - Vous possédez des qualités de rigueur, de ponctualité, de professionnalisme et d'adaptabilité faces aux différents profils. - Des qualités commerciales seraient un plus. Salaire : - Fixe selon expérience. - Primes de ventes possibles selon l'implication commerciale. Vous souhaitez vivre de votre passion pour le sport et évoluer dans un club familial avec une ambiance de travail conviviale et chaleureuse : Nous attendons votre candidature !
- un Meuleur / Plieur Chavanay (H/F) Grace à Manpower, vous accéderez à de nombreux avantage tel que nos CE, un compte épargne rémunéré à 8% ! En tant que Meuleur H/F, vous interviendrez sur les tâches suivantes : -Meulage et ébavurage de pièces -Travaux de manutention -Contrôle qualité des opérations réalisées -Respect des consignes de sécurité -Organisation et tenue du poste de travail -Utilisation des équipements de protection individuelle -Travail en équipe pour optimiser les processus En tant que Plieur H/F, vous interviendrez sur les tâches suivantes : -Réaliser des opérations de pliage sur machine -Participer à des travaux de chaudronnerie -Assurer la manutention de pièces -Contrôler la qualité des produits finis -Organiser et maintenir l'espace de travail -Collaborer avec l'équipe de production -Respecter les consignes de sécurité -Contribuer à l'amélioration continue des processus Horaires en 2*8 ou journée Prime de présence 7,80, prime d'équipe 8,50 , panier équipe 3,50 , indemnités kilométrique. Vous disposez d'une solide expérience dans le secteur de la métallurgie. Vous maîtrisez les opérations d'usinage et de manutention, et vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre autonomie et votre esprit d'équipe. La possession du CACES 3 constitue un atout apprécié. La qualité et la sécurité sont pour vous des priorités au quotidien.
Commune au coeur du Parc naturel régional du Pilat dans la communauté de communes du Pilat Rhodanien, la municipalité de Pélussin recherche un(e) adjoint(e) administratif(ve) dans le domaine de la comptabilité. Missions Sous l'autorité de la DGS, vous aurez en charge : Engagement, liquidation, mandatement de l'ensemble des dépenses et émission des titres de recettes (fonctionnement/investissement) Suivi de l'exécution budgétaire en lien avec les services Mandatement des emprunts Gestion du patrimoine/inventaire Bilans analytiques et tableaux de bord Elaboration et le suivi des déclarations de TVA La facturation des ventes de chaleur La révision des baux communaux et des charges Classer, archiver les pièces et documents comptables ou financiers Profils recherchés : - Expérience significative en finances publiques - Maîtriser les procédures administratives et réglementaires, la pratique de la M57 et des techniques comptables - Maîtriser les outils bureautiques et informatiques (Outlook, Excel, Word, logiciel E-Magnus apprécié) - Capacité à rédiger et suivre des documents administratifs Savoirs être : - Autonomie - Organisation - Discrétion - Capacité à travailler en équipe - Rigueur Formation requise : Titulaire ou contractuel de catégorie C Niveau de diplôme requis : Bac minimum Expérience professionnelle sur des fonctions similaires exigée. Formation comptable Assistant comptable Niveau d'études : Minimum Bac Emploi permanent Rémunération : Traitement indiciaire + Régime indemnitaire + Tickets restaurants + CGOS + Chèques vacances Le poste à pourvoir est prévu pour 35 heures. Prise de poste prévisionnelle : au plus tard le 01 janvier 2026 La date limite de candidature est fixée au lundi 06 octobre 2025 inclus
Lynx RH Grenoble est un cabinet de recrutement spécialisé en CDI, CDD et intérim pour des recrutements de profils Bac +2 à Bac +5 dans les domaines suivants : Ingénierie : Recherche & Développement - Manufacturing - Supply Chain - Qualité - HSE- Lean Management - Métiers du BTP Informatique : Conseil - Développement - Réseaux & Télécommunications - Support - Web Fonctions supports / Tertiaire : Commerce - Achats - Vente - Marketing - Communication - Finance - Comptabilité - RH - Assistanat Lynx RH Grenoble, cabinet de recrutement en CDI, CDD et Intérim, membre de Mistertemp' Group, recrute pour l'un de ses clients sur Saint Maurice l'Exil, un technicien support utilisateur H/F. Le poste est à pourvoir en intérim pour une durée de 2 semaines. Vos missions: - Traitement bout en bout des DI et DT informatique et télécom. - Traitement des tâches relatives à la gestion du parc et des stocks. - Gestion administrative relative à l'ensemble des traitements cités. Avec les outils client et Econocom en vigueur. Respect des règles de sécurité (environnement industriel ou tertiaire), directes ou indirectes." Votre profil: Vous avez déjà une expérience dans le domaine, et/ou un diplôme validé en informatique. Vous possédez le permis B
L'entreprise Barou Equipement située à Chavanay recherche un usineur pour compléter ses équipes. L'usineur effectue des usinages sur pièces uniques ou en série en enlevant de la matière à l'aide de machines-outils conventionnelles ou à commande numérique, en respectant le planning, les gammes de production, les instructions prévues, ainsi que les règles de sécurité et de qualité. Service/atelier et rattachement hiérarchique Service usinage, rattaché au Responsable de fabrication de l'atelier. Relations internes et externes Internes : Collaboration occasionnelle avec les opérateurs de l'atelier et les services production, méthodes, bureau d'études, maintenance, QHSE, gestion de production et vente. Externes : Sous-traitants de maintenance et fournisseurs d'outillages et de machines. Activités principales : Niveau 1 Prise en charge du dossier de fabrication, utilisation des outils de coupe, mise en place des pièces et réalisation des opérations d'usinage sans précision et sans réglages préalables. Autocontrôle des pièces usinées et déclaration des temps passés sur l'ERP. Suivi du planning de production, manutention des produits, maintenance de 1er niveau des équipements et entretien du matériel et zone de travail. Niveau 2 Ajustement des réglages de la machine, anticipation et changement de l'outillage. Tracé et mesure des côtes, simulation ou création de programmes simples avant série. Réalisation d'opérations d'usinage avec précision fine et réglages préalables, choix des outils de coupe. Niveau 3 Réalisation d'opérations d'usinage avec précision fine et réglages préalables, choix des outils de coupe ou programmation simple. Autonomie et responsabilités Suivant le niveau de l'emploi, l'usineur pourra : Réaliser son activité à partir des ordres de fabrication, plans et consignes du Responsable de fabrication. Garantir la qualité du produit, la sécurité, réduire les non-conformités, respecter les délais et assurer la fiabilité des informations déclarées. Signaler les problèmes de sécurité. Formation ou niveau requis: CAP ou BAC pro usineur, CQPM usineur ou 1 année sur un poste similaire. Compétences requises : Savoir Règles de sécurité, connaissances générales en métallurgie, matériaux utilisés et produits fabriqués. Savoir-faire Utilisation de l'ERP, techniques de fraisage, tournage et usinage, lecture de plans, maniement des appareils de manutention, analyse de plans et fiches d'instruction, communication claire et précise, respect des normes de sécurité. Savoir-être Respect des procédures, règles et usages. Application des consignes d'hygiène et de sécurité, attitude propice à la communication avec la hiérarchie et l'entourage professionnel, habilité et précision dans les actions. Conditions d'exercice : Possibilité de polyvalence sur d'autres activités nécessaires à la production et à l'organisation interne de l'entreprise.
Comment le rôle de Technicien help desk (F/H) peut-il dynamiser votre carrière professionnelle ? Rejoignez une équipe dynamique pour assurer une prise en charge efficace et complète des demandes informatiques et télécom des utilisateurs. - Gérer l'ensemble des demandes et incidents informatiques et télécom, garantissant un service rapide et efficient - Superviser et optimiser la gestion du parc informatique et des stocks pour maintenir une organisation fluide - Réaliser les tâches administratives liées en respectant scrupuleusement les protocoles de sécurité en place Découvrez ce package attractif : - Contrat: Intérim - Durée: 15/jours - Salaire: 24000 euros/an Rejoignez une équipe dynamique et bénéficiez d'avantages exceptionnels : - Tickets restaurants De plus, nous offrons un ensemble complet d'avantages aux intérimaires, y compris Fast TT, pour assurer leur succès professionnel et personnel.
Un poste passionnant pour une personnalité passionnée ! Chez Expectra, on adore les idylles : c'est pour ça qu'on s'attèlent chaque jour à vous trouver le "perfect match" professionnel ! De plus, nous sommes experts en informatique, spécifiquement dans l'infogérance.
Vous souhaitez travailler au sein d'une entreprise familiale reconnue par ses clients et partenaires pour la qualité de ses prestations, sa technicité, ses engagements, et pour ses équipes soudées ? Rejoignez la société OUVAROFF, entité NUVIA du groupe VINCI, leader grâce à 70 ans d'expériences en isolation thermique industrielle et en montage d'échafaudages, située à Salaise sur Sanne (38). La société OUVAROFF intervient sur des marchés et des secteurs d'activités très variés tels que l'industrie, la chimie, le nucléaire, et les ouvrages d'art. Afin d'accompagner notre croissance et le développement de nos activités, nous recrutons en CDD de 6 mois un Animateur QSE H/F. Au sein du service QSSE d'OUVAROFF composé de 4 personnes, vous apporterez un support dans la mise en œuvre et le pilotage du système de management QSE, tout en assurant une présence active sur le terrain, en lien étroit avec les équipes opérationnelles. Missions Système (siège & global entreprise) : - Animer, maintenir et améliorer le système de management QSE selon les référentiels MASE, CEFRI, ISO 9001/ ISO 19443 ; - Suivre les indicateurs QSE, piloter les plans d'action, participer aux revues de direction ; - Préparer et accompagner les audits internes et externes (certifications, clients, organismes) ; - Assurer la veille réglementaire HSE et participer à l'évaluation des risques ; - Rédiger, mettre à jour et diffuser la documentation QSE (procédures, modes opératoires, etc.). Missions Opérationnelles (chantier) : - Accompagner les chefs de chantier et les équipes terrain dans la bonne application des exigences QSE ; - Réaliser des visites sécurité et audits internes chantier (échafaudage, calorifuge, zones nucléaires.) ; - Participer aux accueils QSE, causeries sécurité, analyses de risques et plans de prévention ; - Suivre les situations dangereuses, les presqu'accidents et incidents - animer les retours d'expérience ; - S'assurer de la conformité réglementaire des équipements, EPI et installations temporaires. Profil recherché : - Formation Bac+2 / Bac+3 en QSE ou équivalent. - Expérience souhaitée dans un environnement industriel ou nucléaire (BTP, maintenance, etc.). - Bonne connaissance des référentiels QSE et de la réglementation sécurité. - Aisance à la fois sur le terrain et dans la gestion documentaire. - Qualités : rigueur, sens du contact, autonomie, réactivité. Les + du poste : - Intervention sur des sites techniques et sensibles (nucléaire, industrie lourde). - Poste transversal avec une vision stratégique et opérationnelle. - Environnement structuré avec enjeux forts de sécurité et de qualité. Travailler au sein de l'entreprise OUVAROFF, c'est une aventure humaine collective unique, fondée sur une histoire familiale et des valeurs historiques fortes.
2 postes à pourvoir : Être aide-ménager, aide-ménagère chez DESTIA ? C'est intégrer une équipe engagée qui respecte ses équipes, les bénéficiaires et qui sait écouter. Vous êtes aide-ménager, aide-ménagère ? Ou vous recherchez un métier avec du sens, de l'autonomie et de nombreux avantages ?Rejoignez-nous ! Vous interviendrez dans le cadre de plusieurs prestations à domicile sur des missions comme : Entretien du cadre de vie et du linge Réalisation de courses au profit des bénéficiaires Préparation des repas et aide au repas Des réunions d'équipe sont planifiées afin d'échanger et de proposer de nouvelles idées. Vous participez activement à la vie de votre agence, à la dynamique de DESTIA. Chez DESTIA, nous vous proposons : Des missions polyvalentes et proches de chez vous Un parcours d'intégration dès votre arrivée et des formations tout au long de votre carrière chez DESTIA Un compte SWILE ouvrant droit à une multitude d'avantages 1% logement Une agence accueillante où vous serez chez vous avec la possibilité de prendre un café, de déjeuner, de se reposer et même d'utiliser tout le matériel (ordinateur, internet, imprimante ) Tout le matériel de protection vous est fourni N'attendez plus et envoyez-nous votre candidature ou venez directement découvrir notre agence. Nous sommes impatients de vous rencontrer !
DESTIA « Aide à domicile », acteur national majeur de l'aide à domicile, recherche dans le cadre de son développement des professionnels confirmés et spécialisés dans le maintien à domicile auprès des personnes âgées dépendantes.
Composé d'un foyer de vie et d'un foyer d'accueil médicalisé notre établissement accueille 40 personnes porteuses de handicap. Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, par votre action dans le domaine des soins d'hygiène et d'entretien, vous contribuez à la préservation ou la restauration des capacités d'autonomie des usagers dans les actes de la vie courante. Vos missions seront en particulier les suivantes : - Réaliser les soins Vous réalisez et accompagnez les résidents sur les soins d'hygiène et les gestes de la vie quotidienne, en contribuant à préserver leur autonomie. Vous investissez ces moments à part entière comme des espaces relationnels, et garantissez l'application des protocoles de soins des résidents en lien avec l'équipe médicale. - Accompagner sur le plan thérapeutique et éducatif Vous animez et co-animez des activités thérapeutiques (Snoezelen, balnéothérapie, équithérapie, parcours sensoriel) et éducatives (sorties extérieures, ateliers cuisine, courses avec les résidents), temps privilégiés qui rythment la vie de l'établissement. - Participer aux projets Vous participez aux différents temps de construction tels que réunions de projet, réunions clinique et réunions d'équipe et participez ainsi activement à l'élaboration et à la mise en œuvre des projets de soin, d'accompagnement et de service. Votre profil : Titulaire du Diplôme d'Etat d'aide-soignant(e),. bon(ne) communicant(e), engagé(e), vous avez développé une posture professionnelle adaptée. Vous appréciez le travail collectif et vous souhaitez rejoindre une équipe professionnelle, riche de sa pluridisciplinarité et attachée au bien vivre des résidents. Le poste est à pourvoir dès que possible. Horaires de travail : Internat (matin et soir + WE) avec organisation permettant des périodes de repos Rémunération selon CCN 66 + mutuelle + avantages CE Merci de transmettre votre candidature (lettre de motivation + CV)
En tant qu'auxiliaire de puériculture vos missions s'articulent autour de plusieurs dimensions, les relations avec les familles, l'accompagnement de l'enfant, la participation à la vie de l'établissement. Vos Missions : - Prendre en charge l'enfant individuellement et en groupe au sein de la structure. - Créer et mettre en œuvre les conditions nécessaires au bien-être de l'enfant. - Accueillir et accompagner les parents. - Prévoir, organiser, participer, animer les activités d'éveil, de développement des enfants en relation avec les différents projets. - Assurer l'encadrement, les soins d'hygiène, de confort et de sécurité de l'enfant - Assurer l'entretien du linge / des locaux. - Travailler en équipe dans le respect du cadre hiérarchique. - Cette liste est non-exhaustive Savoir-être : - Dynamique - Capacité d'écoute et d'adaptation - Ponctuelle - Bonne communication - Respectueuse Profil recherché : - Titulaire du Diplôme d'Etat d'Auxiliaire Puériculture (DEAP OU DPAP) ou Diplôme d'État d'Éducateur de Jeunes Enfants (DEEJE) - Règles de sécurité et d'hygiène Principes et règles de la législation sur la petite Enfance Développement psychomoteur, affectif et physique de l'enfant de 0 à 6 ans - Règles de base des principes nutritionnels - Notions d'ergonomie (aménagement des espaces) Avantages sociaux : - Plan d'épargne entreprise - Activités sociales et culturelles proposées par le comité social et économique - Action Logement - Mutuelle et prévoyance - Plan de développement des compétences Qui sommes-nous ? La Fédération Léo Lagrange, c'est une aventure humaine de plus de 70 ans au service de l'éducation populaire, de la citoyenneté et de l'économie sociale et solidaire. Avec 7 000 collaborateurs engagés, nous sommes un acteur clé des politiques publiques en petite enfance, animation socio-culturelle et formation. Rejoignez-nous et devenez acteur d'un changement durable au service de l'intérêt général !
Intensité hebdomadaire entre 10 et 30 heures par semaine selon votre disponibilité. Poste ouvert à tous les publics dont les étudiants Vous serez chargé(e) de la préparation, la mise en place et la vente de hamburgers et salades. L'amplitude maximum est de 7h à minuit, vous devez faire preuve de disponibilité. Le planning est fait à la semaine Avantage : bon repas d'une valeur de 13€, avec un reste à charge de 2.50€ environ.
Burger King, parfois abrégé en son acronyme BK, est une grande chaîne de restauration rapide américaine
Vous aimez partager des moments complices avec des enfants de plus de 3 ans ? Vous êtes le talent que nous recherchons ! Pour le secteur de Véranne, nous recherchons des personnes motivées et engagées pour s'occuper d'une petite fille de 4 ans. Prêt(e)s à rejoindre une équipe dynamique, axée sur le partage et la convivialité ? Votre mission si vous l'acceptez, est d'éveiller nos bouts de chou, de leur apporter des apprentissages de qualité, le tout en étant formé à notre méthode, avec des outils qui vous sont fournis tant sur l'animation que sur l'aspect sécurité. Vous serez en charge d'aller les récupérer à l'école, réaliser des ateliers gâteaux, des jeux éducatifs, et toutes autres missions qui participeront à l'éveil des enfants. Nous recherchons une personne disponible plusieurs jours de la semaine pour des missions en début de matinée (de 5h45 jusqu'à 8h20) et la journée du mercredi. Vous pouvez être amené à travailler les week-end également. Nous vous proposons: un contrat de travail en CDI qui s'ajuste à vos heures disponibles; des missions au plus proche de votre domicile; des moments de formation pour vous accompagner dans votre montée en compétences: un parcours d'intégration adapté, et un suivi personnalisé avec des moments d'échanges, de partages; Nous mettons à disposition de nos salariés gardes d'enfants, des outils pour les sensibiliser aux gestes de premiers secours à l'enfant une rémunération brute horaire de 11,88€ une indemnisation de vos déplacements, à hauteur de 0.50 euros /kilomètre; de nombreux avantages: un téléphone professionnel, une mutuelle prise en charge à 50%, des outils et une méthode pour la bonne réalisation de vos prestations; un CSE vous proposant de nombreux avantages. Vous êtes prêts à nous rejoindre? 3, 2, 1 rencontrons-nous, nous serions heureux de vous compter parmi notre belle équipe en garde d'enfants. Envie d'évolution professionnelle? Des possibilités sont ouvertes vers des postes en agence. Chez O2, filiale du Groupe Oui Care, nous sommes engagés en faveur de la diversité et de l'inclusion. Ce poste est donc ouvert aux personnes en situation de handicap.
Le service enfance/jeunesse de la commune de Saint Clair du Rhône recherche 2 animateurs à temps non complet, à raison de 24 h et 22 h 30 hebdomadaire, pour encadrer les enfants sur le temps extrascolaire et durant les vacances scolaires. les missions du poste : - Accueillir en toute sécurité et respect les enfants dans le cadre d'activités - Elaborer un programme d'activité - Encadrer et animer des activités - Rendre compte à son responsable de toutes les situations particulières. les fonctions : - Garant de la sécurité physique, morale et affective des enfants - Garant de l'application des règles de sécurité - Meneur d'animation répondant aux objectifs du projet pédagogique - Représentant de la politique éducative de la commune auprès des usagers. - Garant de la continuité éducative avec les enseignants et les familles. Activités et tâches principales : - S'intègre, participe et enrichit la vie de l'équipe - Gère les conflits au sein des groupes d'enfants - Joue avec, fait jouer, donne à jouer et laisse jouer en répondant aux demandes des enfants. - S'implique et participe à l'élaboration, la mise en vie et l'évaluation du projet pédagogique - Participe activement aux réunions d'équipe - Propose un programme d'animation en veillant à respecter les contraintes budgétaires - Réalise des tâches administratives comme notamment du pointage informatique, de la saisie de dossiers, la réalisation de documents de communication interne ou externe. - Réalise les demandes de devis auprès des prestataires. - S'assure du respect des règles de vie sociale - Supervise le déroulement des activités - Effectue une veille sanitaire et contacte les parents en cas de problème - Assure une cohérence et continuité éducative avec le temps scolaire - Peut assurer le suivi médical des enfants (ordonnance et traitement) - Responsable du matériel (charte) - Partage, apporte et échange ses connaissances et savoirs avec l'équipe (démarche coopérative) - Participe au rangement quotidien des accueils afin de faciliter le travail des agents de service. - Exprime les besoins en matériel ou travaux. - Adapte ses missions et rôles en fonction des nécessités de service et sur demande du responsable hiérarchique : rôle de réfèrent sur les séjours avec préparation de séjours -Prépare les espaces d'animation et le matériel nécessaire. - Peut avoir « occasionnellement » un rôle d'encadrant auprès des animateurs vacataires. - Repère les enfants en difficulté et signale la situation à son responsable. - Assure l'encadrement des déplacements dans le strict respect des règles de sécurité et du code de la route. - Veille au bon déroulement des temps collectifs (repas.) - Assure un accueil respectueux et sécurisant aux familles - Met en application les différents protocoles et notes de service Exigences requises : - Formations et qualifications professionnelles nécessaires : Brevet d'aptitude aux fonctions d'animateurs(BAFA), PSC1, SST - Compétences nécessaires : Capacité d'adaptation Vigilance quant à la bienveillance dans la pratique professionnelle Prise d'initiative Polyvalence Capacité de remise en question de ses pratiques Facilité au dialogue et à la communication Connaissance du public et de l'environnement territorial (droits et devoirs.) Maitriser les gestes de premiers secours Connaissance règlementation et règles de sécurité - Savoir être : Tenue correcte et langage irréprochable Ponctualité et assiduité Ecoute active , patience et réactivité Gout du travail avec les enfants Sens du travail en équipe Anticipation Prise d'initiative
ONELA est leader de l'aide à domicile pour les personnes âgées et en situation de handicap. En devenant Auxiliaire de vie, vous exercez un métier qui a du sens. Avec plus de 3000 intervenant(e)s, 64 agences partout en France, nous sommes fiers d'?œuvrer chaque jour au bien-être de nos 11000 bénéficiaires. Certifié QUALICERT par un organisme indépendant, nos convictions et nos valeurs sont en phase avec ce secteur plein de sens. Au sein d'une agence à taille humaine et près de chez vous, votre Responsable d'Agence est présent(e) pour vous épauler lors de vos missions. Votre objectif est d'assurer le bien-être de nos bénéficiaires que vous accompagnez au quotidien. Vous bénéficiez d'une rémunération brute de base entre 11.88€ et 12.01€ (+ primes...) selon vos qualifications. Vous souhaitez évoluer et/ou développer vos compétences ? Nous vous accompagnons avec un parcours d'intégration et des formations adaptées. En nous rejoignant, vous bénéficiez en plus : - D'une mutuelle - D'indemnités kilométriques - D'un remboursement du titre de transport à 50% - D'un parcours de formation personnalisé - D'une plateforme de soutien psychologique gratuit et anonyme - D'un service d'accompagnement social indépendant - Du 1% logement - De congés payés Votre planning est co-construit avec des missions proches de chez vous. Débutant(e) ou expérimenté(e), nous vous accompagnons pour obtenir les diplômes/titres nécessaires pour évoluer au sein de notre entreprise. **************************************************************************************************************** Venez rencontrer l'employeur lors du job dating du 11 septembre 2025 sur son stand à l'agence France Travail de Vienne de 9h00 à 12h30 **************************************************************************************************************** Pour vous épanouir au quotidien, votre savoir-être est tout aussi important que votre savoir-faire. Votre écoute et votre attention permettront à ceux qui en ont besoin de rester chez eux et d'être en sécurité au quotidien. Si la ponctualité, la patience et la bienveillance font partie de vos qualités alors nous vous attendons avec impatience. Ce métier est fait pour vous ! Chez ONELA tous nos intervenant(e)s sont embauché(e)s en CDI avec un contrat a TEMPS PARTIEL ou à TEMPS PLEIN. ***venez retrouver cet employeur lors du job datin des métiers de l'aide à domicile le 11 sept 2025 de 9h00 à 12h30 à l'agence France travail de Vienne inscription possible sur https://mesevenementsemploi.francetravail.fr/mes-evenements-emploi/evenement/459147/job-dating-service-a-la-personne-vienne ****
Bienvenue chez ONELA - Bien à la Maison, 1er acteur privé indépendant de l'aide à domicile en France. Nous proposons des prestations de service à la personne personnalisées pour les personnes âgées et handicapées. Notre objectif est de pérenniser le lien social et le maintien à domicile des personnes dépendantes car «c'est encore chez soi que l'on se sent le mieux".
Préparation des merguez et autres préparations bouchères Désossage et parage des viandes Montage de brochettes, ficelage de rôtis Mise en place et entretien de la vitrine Accueil et vente auprès de la clientèle Nettoyage et maintien de l'environnement de travail Expérience en boucherie souhaitée Connaissance des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire Esprit d'équipe, rigueur et dynamisme Capacité à travailler en contact avec la clientèle Contrat : CDD Temps de travail : temps plein Rémunération : selon profil et expérience
Préparation des merguez et autres préparations bouchères Désossage et parage des viandes Montage de brochettes, ficelage de rôtis Mise en place et entretien de la vitrine Accueil et vente auprès de la clientèle Nettoyage et maintien de l'environnement de travail Expérience en boucherie souhaitée Connaissance des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire Esprit d'équipe, rigueur et dynamisme Capacité à travailler en contact avec la clientèle Contrat : CDI Temps de travail : temps plein Rémunération : selon profil et expérience
Nos équipes travaillent dans le respect de la valorisation des produits grâce à une véritable approche métier. Nos structures permettent ainsi des perspectives d'évolution professionnelle intéressantes. Fort de son implantation nationale, Despi le Boucher poursuit son développement en recrutant, pour le magasin de SALAISE SUR SANNE, (38) un contrat en CDI : Un vendeur en boucherie H/F - Expérience : 1 an sur un poste similaire - Statut : ouvrier - 35 heures - Ouverture de l'établissement les dimanches jusqu'à 13 heures Missions Vous travaillez le produit (coupe, ficelage, élaboration de préparations bouchères...) et présentez les viandes, charcuterie, volaille en rayon. Vous conseillez le client. Vous effectuez le conditionnement des viandes et réalisez les travaux de nettoyage de fin d'activité. Profil recherché: compétences et connaissances souhaitées : A l'aise avec la vente, vous connaissez le produit viande (les différents morceaux et pièces) et charcuterie. Vous avez une expérience dans les métiers de la vente et une formation en cuisine. Vous maîtrisez l'outil informatique.
Le groupe Despi est une entreprise familiale spécialisée dans les métiers de la viande, maîtrisant la filière amont-aval. Le Groupe Despi a su préserver son savoir-faire traditionnel tout en s armant des nouvelles technologies, afin de permettre une gestion optimale de ses points de vente. Fort de son implantation quasi nationale et de sa place de leader sur le marché, le Groupe Despi poursuit son développement au sein de l enseigne commerciale Grand Frais. (www.despi-le-boucher.com)
Connaissance des matériaux de construction (ciment, briques, pierres). Capacité à utiliser des outils et des équipements tels que les truelles, marteaux, niveau à bulle, etc. Techniques de pose de briques et de pierres. Compréhension des plans de construction.
Nous recrutons un Cuisinier Préparateur Snacker (H/F). Vous aurez pour mission la réalisation des différents plats de notre carte. Vous travaillerez du lundi au dimanche avec 2 jours de repos dans la semaine et un week-end de disponible dans le mois. Horaires variables : 11h-14h / 18h - 22h Poste en CDI (horaires à définir) Si vous êtes motivé-e et aimé-e le travail en équipe alors n'hésitez plus et venez nous rejoindre et envoyez votre CV par mail.
***7 à 10 postes à pourvoir La formation se déroulera du 27/01/2026 au 25/03/2026. Réunion d'information le 29/09/2025, le 20/10/2025 et le 09/12/2025 à l'agence France Travail de Roussillon à 9h00. Intérim Qualité lance sa formation en échafaudage et calorifuge en partenariat avec une entreprise du groupe MBO. Qu'est-ce qu'un échafaudeur : L'échafaudeur procède au balisage et à la sécurisation de la zone, puis il décharge les éléments préfabriqués et préassemblés. À l'aide de plans, il réalise l'installation et le montage (fixation, vérification). Il s'assure de la conformité de la structure. Après utilisation, il assure le démontage. Qu'est-ce qu'un calorifugeur : Le calorifugeur confectionne, pose ou applique des matériaux isolants sur des appareils, des canalisations, . afin d'obtenir une isolation thermique, acoustique et une protection incendie. Vous allez être formé : Au métier d'échafaudeur et de calorifugeur, Aux habilitations nucléaires, Aux formations industrielles. La formation se déroulera du 27/01/2026 au 23/03/2026. Informations supplémentaires : Accepté obligatoirement de travailler en local et en grand déplacement, Polyvalence des métiers d'échafaudeur et de calorifugeur, Polyvalence obligatoire en nucléaire, industrie et pétrochimie. A l'issue de la formation, vous intégrerez l'entreprise et pourrez donner libre court à vos envies professionnelles ! Votre profil Ce dont vous aurez besoin : de la MOTIVATION et de l'INVESTISSEMENT ! Vous aurez l'occasion d'évoluer dans un secteur qui offre de belles perspectives. Pour cette formation vous devez obligatoirement : Etre inscrit chez France Travail, Etre domicilié dans un rayon de 50/60km maximum autour de Salaise-sur-Sanne, Etre véhiculé, Savoir calculer.
Société en plein développement, recrute un technicien solaire ENR / électricien - couvreur Vous évoluez en équipe de deux ou trois Déplacements peu fréquents Paniers repas Horaires flexibles en journée Dépôt et parking à disposition
Groupe à taille humaine, spécialisé en rénovation énergétique - Photovoltaïque - Pompe à chaleur - Climatisation
Prise de poste au plus tôt. Nous recherchons un(e) praticien(ne) passionné(e) par le bien-être et les soins du corps pour rejoindre notre équipe dynamique. Le candidat idéal devra posséder des compétences en massages, soins esthétiques et épilations, tout en offrant un service clientèle de qualité supérieure. Responsabilités : - Réaliser des séances de massages relaxants et des soins esthétiques (comme des soins du visage ou des gommages). - Pratiquer des épilations avec précision et délicatesse. - Accompagner nos clients lors de leurs prestations SPA & Hammam (seuls ou en groupe). - Assurer un service client personnalisé en fournissant des conseils et recommandations adaptés. - Présenter les produits de beauté selon les besoins du client. - Maintenir la propreté et l'ordre des espaces de travail conformément aux normes d'hygiène. Profil recherché : - Diplôme d'esthétique. - Expérience préalable dans un centre de bien-être ou institut de beauté est un plus. - Excellentes compétences en communication et en service client. - Capacité à travailler de manière autonome et en équipe. - Souci du détail et respect des normes d'hygiène et de propreté. - Rigueur et adaptabilité. - Contrat à temps plein (35H) - Période de travail allant du lundi au samedi inclus, avec deux jours de repos par semaine (dimanche + un jour de la semaine). - Horaires flexibles incluant le samedi et le vendredi soir (un samedi de repos selon le roulement du personnel mis en place). - Environnement de travail harmonieux au sein d'une équipe passionnée. - Formation continue et opportunités de développement professionnel. - Primes mensuelles selon objectifs de vente. - Paniers Repas - Prime transport possible sous conditions. N'hésitez pas à découvrir le lieu en vous connectant directement sur notre site internet !
Vous êtes motivé et dynamique, vous aimez le goût des choses bien faites. Venez agrandir l'équipe de notre restaurant traditionnel et familial qui saura apprécier ces qualités où chaque poste à son importance. Vous assisterez la responsable de salle dans la mise en place, le ménage, le service et la vaisselle du bar. Conditions de travail agréables dans une salle et terrasse neuve et bien équipée. Les services s'organisent du jeudi au lundi, midi et soir, jusqu'à 50 couverts avec deux jours de repos consécutifs. L'employeur assure un suivi rigoureux des horaires afin d'assurer aux salariés un confort d'emploi. Prise de poste prévu pour le mois de septembre ou mi octobre.
Prise de contact en vue d'un entretien en contactant le chef sur sa ligne directe : 06 28 78 01 92
Notre boulangerie artisanale de située à Sablon recherche un(e) Boulanger(e) F/H pour compléter son équipe dynamique. Vous êtes passionné(e) par le monde de la boulangerie et vous souhaitez participer à la création de produits artisanaux de qualité ? Rejoignez-nous ! Vos missions : - Vous assurez la fabrication des produits de boulangerie dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité - Vous conditionnez, présentez et mettez en valeur vos produits - Vous assurez l'entretien et le nettoyage des locaux, du matériel et du poste de travail. - Vous communiquez avec l'équipe de vente. Dynamique et motivé(e), vous avez le goût du travail bien fait Rigoureux(se) et organisé(e), vous êtes capable de travailler de manière autonome et efficace. Vous avez la volonté de faire plaisir à nos clients et vous avez un bon esprit d'équipe. - Statut employé - Type de contrat : CDI - Prime de panier, prime de fin d'année - Temps de travail 35h / Planning tournants - Repos le lundi
EIFFAGE route recherche pour son agence du PEAGE de ROUSSILLON (38) un(e) tireur / tireuse au râteau d'enrobés bitumineux à chaud confirmé(e). Dans une équipe d'enrobés à la main, vous serez le / la tireur(euse) au râteau principal chargé(e) de régler avant compactage les enrobés bitumineux à chaud. Vous interviendrez sur nos chantiers pour mettre en œuvre le revêtement de: trottoirs, cours de villa, tranchées, voiries. Vous savez également cylindrer les enrobés (plaque vibrante, BW65, mini compacteur BW100). Nous offrons les avantages suivants : Participation + intéressement. 13,3 mois dès la deuxième année d'ancienneté. Panier de 17.50 €/jour. Mutuelle performante. Comité d'entreprise. Actionnariat salarié.
Acteur majeur européen des concessions et de la construction, Eiffage, fort de plus de 63 000 collaborateurs, réalise chaque année un chiffre d affaires de l ordre de 14 milliards d euros.
Notre association recrute un(e) Auxiliaire de vie en CDI sur le secteur de Roussillon et alentours à temps partiel. Vous intégrerez une équipe qui contribue au maintien à domicile des personnes fragilisées de tous âges, en les accompagnant dans les actes essentiels de la vie quotidienne. En tant qu'Auxiliaire de vie, vous aurez pour missions principales : L'aide à la mobilisation et à l'hygiène (aide au lever/coucher, aide à la toilette, aux transferts manuels ou appareillés) ; L'entretien de l'espace de vie. L'accompagnement dans les sorties (au bras ou véhiculé) ; Les courses, la préparation et l'aide à la prise de repas ; Profil recherché Vous êtes diplômé(e) dans le domaine social / médicosocial OU avez une expérience de + 3 ans dans l'accompagnement des personnes fragilisées de tous âge. Vous n'avez ni diplôme, ni expérience ? Il vous suffit d'être sérieux et motivé pour évoluer dans ce métier grâce au parcours d'intégration prévu avec des interventions en binôme et des formations. Pourquoi nous rejoindre? Des réunions d'équipe et suivis individuels réguliers ; Des formations régulières pour développer vos compétences ; La possibilité d'évoluer au sein de notre agence ; 1 jour de repos fixe dans la semaine défini avec vous afin de s'adapter au mieux à vos contraintes personnelles ; 1 week-end sur 2 non travaillé ; Une mutuelle d'entreprise et congés payés ; Une rémunération en fonction de vos compétences et diplômes (CCN BAD) Temps de trajets rémunérés et indemnisation des kms intervacations **************************************************************************************************************** Venez rencontrer l'employeur lors du job dating du 11 septembre 2025 sur son stand à l'agence France Travail de Vienne de 9h00 à 12h30 ****************************************************************************************************************
EIFFAGE route recherche pour son agence de Péage de Roussillon (38) un(e) conducteur(tice) de compacteur double bille. Expérience sur compacteur double bille de 7/8 tonnes et sur mini compacteur. Vous devrez être titulaire du Caces R372 catégories 1 et 7 ou R482 catégories A et D. A la conduite de l'engin, vous aurez à cylindrer des enrobés derrière un finisseur à la fois à la conduite d'un engin mais aussi à la plaque vibrante. Vous aurez en charge l'entretien de votre engin et vous devrez participer à sa maintenance. Évolution possible et souhaitée vers le poste de conducteur(trice) de finisseur puis de régleur(euse) de finisseur. Nous offrons les avantages suivants : Participation + intéressement. 13,3 mois dès la deuxième année d'ancienneté. Panier de 17.50 €/jour. Mutuelle performante. Comité d'entreprise. Actionnariat salarié. Prime de conduite. Prime d'entretien.
EIFFAGE route recherche pour son agence du PEAGE de ROUSSILLON (38) un(e) chef(fe) de chantier VRD. En qualité de chef(fe) de chantier VRD, vous assurez la gestion, l'organisation et le suivi du chantier dans le respect des règles de sécurité, des coûts, des délais et de la qualité. Rattaché(e) aux conducteurs de travaux et dans les limites de vos attributions, vous avez pour missions de : - Participer à la préparation du chantier - Assurer l'implantation, la signalisation de chantier - Prévoir l'approvisionnement du chantier dans tous les domaines (matériels, matériaux, moyens humains) - Veiller à la sécurité des hommes - Organiser, planifier et superviser le travail des équipes au quotidien (terrassement, couche de forme, pose de réseaux divers, pose de bordures et caniveaux, réalisation couche de réglage, réalisation revêtement en enrobés bitumineux à chaud et / ou enduit à l'émulsion de bitume) - Assurer le suivi budgétaire du chantier - Métrés - Levée des réserves Nous offrons les avantages suivants : Participation + intéressement. 13,3 mois dès la deuxième année d'ancienneté. Panier de 17.50 €/jour. Mutuelle performante. Actionnariat salarié. Prime de conduite. Véhicule de liaison.
Manpower ROUSSILLON recherche pour son client, un acteur du secteur de la métallurgie et de la transformation des matériaux, -un Cariste / Préparateur de commande Chavanay (H/F) Vos avantages : -Mode de travail collaboratif, basé sur l'autonomie et la responsabilité -Opportunités de parcours professionnels adaptés à votre profil -Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé -CET à 8 % -CSE, CSEC -FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule.) -Charger et décharger la marchandise -Vérifier la conformité des produits -Utiliser le chariot élévateur de manière sécurisée -Organiser l'espace de stockage -Préparer les commandes selon les procédures -Respecter les règles de sécurité en vigueur -Optimiser le temps de préparation -Assurer l'entretien préventif de l'engin Taux horaire 12 primes Horaires équipe 6/14 et 10/18 Cariste / préparateur de commandes avec déjà une expérience, CACES 3 minimum Si vous êtes un pro de l'industrie, que vos CACES sont à jour alors envoyez nous votre CV et inscrivez vous sur l'application mobile manpower.fr !
Plusieurs postes à pourvoir. Entreprise spécialisée dans le ravalement de façade et d'isolation thermique par l'extérieur recrute plusieurs Isolateurs(trices) expérimenté(es). Vos missions : Préparation du chantier Réalisation d'une isolation thermique par l'extérieur Préparation de support et réalise l'application ou la projection de produits d'étanchéité Nettoyage du chantier Travail en hauteur Prise de poste à 7h, départ du dépôt. CDD renouvelable
Manpower ROUSSILLON recherche pour son client, un acteur du secteur du BTP, -un Maçon coffreur Saint Alban du Rhône (H/F) Vos avantages : -Mode de travail collaboratif, basé sur l'autonomie et la responsabilité -Opportunités de parcours professionnels adaptés à votre profil -Congés payés et RTT -Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé -CET à 8 % -CSE, CSEC -FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule.) -Préparer les fondations. -Monter les murs par maçonnage d'éléments portés. -Préparer et appliquer les mortiers, enduits. -Assembler et positionner les éléments d'armature d'un béton. -Fabriquer et poser les coffrages et couler les éléments en béton. -Couler et lier les éléments de plancher au mortier. -Réaliser les ouvertures dans une maçonnerie existante (fenêtre, porte, etc.).li -Respecter les consignes de sécurité sur le chantier. Professionnel rigoureux et polyvalent, le maçon joue un rôle clé dès le démarrage du chantier. Il prépare les fondations, monte les murs, applique mortiers et enduits, et réalise les coffrages ainsi que les structures en béton armé. Il maîtrise également le coulage des planchers, la création d'ouvertures dans la maçonnerie existante, tout en respectant scrupuleusement les consignes de sécurité. Son savoir-faire est essentiel pour garantir la solidité et la durabilité des ouvrages. Profil recherché : titulaire d'un CAP Maçonnerie ou équivalent dans le domaine du bâtiment, ou justifiant d'une expérience significative dans le secteur. Si tu te reconnais dans ce profil, inscris-toi dès maintenant sur manpower.fr et envoie-nous ton CV. Rejoins-nous et lance-toi dans une nouvelle aventure !
Spécialisée dans les services d'étanchéité, de bardage et de couverture, MANREY est à la recherche d'un(e) Etancheur (se) - Bardeur (se)- Couvreur (se) (H/F) compétent et motivé pour rejoindre ses équipes. Nous valorisons et investissons dans nos collaborateurs pour garantir un environnement de travail sécuritaire, productif et inclusif. *Missions et responsabilités : *Connaissance technique : -Maîtriser les produits d'étanchéité (bitumineuse, membrane PVC et autres techniques courantes), du bardage et de la couverture. -Respect des consignes de sécurité : S'assurer que toutes les opérations se déroulent dans le respect des normes de sécurité. -Notions de topographie et lecture de plans : Interpréter et appliquer les plans et techniques requises. *Conduite d'équipe : Animer et diriger une équipe de 1 à 2 personnes. *Initiatives organisationnelles et techniques : Organiser les postes de travail sur chantier et prendre les initiatives nécessaires pour assurer une exécution efficace selon les directives du Conducteur de travaux. *Coordination : Assurer une liaison continue avec le Conducteur de travaux; veiller à la qualité du travail, au respect des délais et à la règlementation . *Profil recherché : *Qualification et expérience : Connaissances approfondies des techniques d'étanchéité, bardage et couverture. *Compétences en sécurité : Respect rigoureux des consignes de sécurité. *Capacité d'adaptation : Flexible, capable de se s'adapter rapidement aux imprévus. *Leadership naturel : Autorité naturelle, excellent relationnel et compétences en gestion d'équipe. *Rigueur et motivation : Structuré mais aussi capable de motiver, écouter et déléguer au sein de l'équipe. *Écoute et communication : Excellente capacité d'écoute et communication avec l'équipe et hiérarchie. *Conditions de travail : Poste en CDI Rémunération attractive en fonction de l'expérience Avantages sociaux (mutuelle, primes de performance) Formation continue et développement des compétences Vous êtes dynamique, passionné et prêt à relever des défis avec MANREY ? Rejoignez-nous et contribuez à notre succès en garantissant des prestations de qualité supérieure pour nos clients !
2 postes à pourvoir Missions: Mise en place de la signalisation du chantier, son implantation en relation avec le responsable direct. Ouvrages en béton , coffrage Vous pouvez être amené à conduire des engins ou véhicules, selon autorisation interne et formation (CACES). Assurer le maintien en bon état du matériel et outils utilisés, assurer leur entretien régulier (graissage, niveaux), nettoyage, rangement. Participer au bon déroulement des chantiers ainsi qu'à leur remise en état, selon les règles en vigueur. Participer à des tâches variées selon les besoins de l'activité.
L'ADMR de Pélussin recrute pour des interventions à domicile :( temps partiel 80h à 104h mensuel) Secteurs d'intervention suivant votre lieu d'habitation : Chavanay, St Michel sur Rhône, La Chapelle Villars, Vérin, Chuyer, Pavezin, La Terrasse sur Dorlay, Pélussin, Doizieux, Véranne, Toisey, Lupe, Bessey, Maclas, St Appolinard Vous contribuez à la réalisation du service en accompagnant des familles, des personnes handicapées et des personnes âgées dans l'accomplissement des actes ordinaires de la vie courante et des actes essentiels de la vie quotidienne. Vos missions seront : entretien du logement, entretien du linge, préparation des repas, aide aux courses, accompagnement à des rendez-vous, ...Ou encore : aide dans les actes d'hygiène quotidienne (aide à la toilette, au lever, au coucher, transferts...), aide à la prise de repas, stimulation, promenades. Profil : personne sans diplôme, une expérience ou personne diplômée serait un plus (Titre ADVF, BEP Carrières Sanitaires et sociales, Bac Pro ASSP, CAP Petite Enfance, AVS, AMP, AES... Les + de l'ADMR: indemnisations kilométriques / téléphone portable professionnel / accompagnement dans la prise poste. Pré-requis: Permis B + véhicule + vaccin Hépatite B Type d'emploi : Temps partiel, CDI Rémunération : 11,88€ à 13,30€ par heure Nombre d'heures : 26 par semaine Avantages : Horaires flexibles Indemnité kilométrique Plan de participation aux bénéfices Prise en charge du transport quotidien Horaires : Disponible le week-end Du lundi au vendredi Lieu du poste : Déplacements fréquents
L'ADMR est le premier réseau français associatif au service des personnes, avec 2 700 associations locales implantées dans toute la France. Apporter des services à l'ensemble de la population de la naissance à la fin de vie pour un peu plus de confort, pour retrouver un équilibre familial, ou tout simplement pour continuer à vivre chez soi.
Vous êtes un(e) véritable fée du logis sur le secteur de Pélussin, un(e) as du ménage et de l'entretien de la maison ? Nous recherchons des talents comme vous !Avec votre engagement et votre volonté de fournir un travail de qualité, vous êtes exactement la personne que nous cherchons ! Vos missions principales :- Entretien du domicile (ménage, nettoyage, rangement) Repassage Aide à la préparation des repas Ce que nous vous proposons : Contrat CDI avec un nombre d'heures modulable selon vos besoins. Des missions proches de votre domicile, pour plus de confort. Formation continue pour développer vos compétences. Parcours d'intégration personnalisé, avec un suivi et des moments d'échange et de partage. Indemnités de déplacement à hauteur de 0,50 €/km. Avantages divers : téléphone professionnel, mutuelle (50 % prise en charge), outils de travail fournis, primes de participation et d'intéressement. Comité Social et Économique (CSE), offrant de nombreux avantages à ses membres. O2, vous propose de vous former, et de vous accompagner pour devenir professionnel(le) dans ce métier. Envie d'évolution professionnelle? Des possibilités sont ouvertes vers des postes en agence. Prêts à commencer une aventure formidable avec nous? A vos marques, prêts, postulez ! Chez O2, filiale du Groupe Oui Care, nous sommes engagés en faveur de la diversité et de l'inclusion. Ce poste est donc ouvert aux personnes en situation de handicap.
Grace à Manpower, vous accéderez à de nombreux avantage tel que nos CE, un compte épargne rémunéré à 8% ! Vous êtes titulaire des CACES 1, 3 et 5 et avez une expérience confirmée en tant que cariste ? Ce poste est fait pour vous ! Vos principales missions : -Chargement et déchargement des camions -Déplacement et rangement des marchandises -Organisation du stockage -Vérification du matériel et signalement des anomalies -Application rigoureuse des consignes de sécurité Vous êtes titulaire des CACES 1, 3 et 5 à jour. Vous êtes rigoureux(se), réactif(ve) et avez le sens du travail bien fait. Votre expérience en conduite de chariots élévateurs, votre motivation et votre esprit d'équipe seront des atouts majeurs pour réussir dans ce poste.
Poste à pourvoir au 1/11/25 Missions principales : - Contribuer au bien-être et à l'autonomie des personnes accompagnées - Contribuer à l'élaboration, à la mise en place et au suivi des projets personnalisés - Aider la personne accompagnée dans les actes de la vie quotidienne liés à l'hygiène corporelle, à la distribution et la prise des repas et plus généralement à son bien-être - Aider l'infirmier(ère) dans la réalisation des soins et réaliser des actes par délégation - Mesurer les paramètres vitaux de la personne accompagnée, observer son état de santé et informer en cas de situation anormale selon le protocole d'urgence - Contrôler les appareillages médicaux, le matériel de soin, et entretenir l'environnement immédiat de la personne accompagnée - Administrer ou aider à la prise des médicamentent les personnes accompagnées, selon les protocoles en vigueur et assurer l'observation des éventuels effets secondaires - Effectuer les changes de protection ou lutter contre l'incontinence en proposant d'aller aux toilettes - Veiller à l'hydratation, au transit intestinal et surveiller selles et urines - Changer les personnes accompagnées de position et les mobiliser - Transmettre des observations pour maintenir la continuité des soins - Participer à des activités adaptées aux capacités, besoins et évolutions de la personne accompagnée, en vue de maintenir et développer son autonomie, ainsi que ses liens sociaux - Accueillir et informer la personne accompagnée et son entourage - Assurer la (co)référence de personnes accompagnées dans leur projet de vie : participer aux relations avec les familles/tuteurs, participer à l'élaboration du projet individuel et des synthèses - Assurer les transmissions entre les équipes - Participer au renseignement et à la mise à jour du DNUU - Accompagner les personnes accompagnées au rendez-vous médicaux et activités extérieurs - Alerter sa hiérarchie de toutes situations complexes - Alerter les secours et la hiérarchie selon nécessité - Participer à la réflexion pluridisciplinaire, à l'élaboration d'axes stratégiques d'accompagnement et de soin et à leurs mises en oeuvre - Veiller à la sécurité des publics - Veiller au respect des droits des personnes accompagnées et au développement de leur pouvoir d'agir avantages: RTT - Congés Trimestriels Connaissance du public accueilli (déficience intellectuelle avec ou sans trouble associé) et des problématiques liées à ce handicap.
Dans le cadre d'un remplacement, l'AFIPH recherche un Infirmier de jour (H/F) en CDD à 60% du 03 octobre 2025 au 03 décembre 2025. Rattaché(e) à la Cheffe De Service, votre lieu principal d'activité se situe à l'IME Les Magnolias à St Maurice l'Exil et plus particulièrement sur le service polyhandicap et polyhandicap. Vos missions principales: Dans le cadre de la politique Associative et du projet d'établissement, vous participez entres autres aux missions suivantes : Assurer les soins courants d'hygiène et de confort et spécifiques aux publics accompagnés (gastrostomie, alimentation entérale.) et la liaison avec les médecins et les professionnels paramédicaux pour le suivi de la santé des enfants et exercer une vigilance sanitaire au sein de l'établissement. Assurer la préparation, l'administration et le suivi des médicaments. Répondre rapidement aux cas d'urgence (Accidents de la vie courante, fausses routes, crises d'épilepsie.) Assurer la référence du projet de soin du jeune élaboré en co-construction avec les différents partenaires médicaux, le jeune et sa famille. Gérer les dossiers médicaux et paramédicaux Travailler en équipe pluridisciplinaire en interne (médecin MPR, équipes éducatives, psychologues, ergothérapeute.) et en externe (médecins généralistes et spécialistes, kinésithérapeutes libéraux.) Gérer le stock et des commandes du matériel infirmier Gérer la relation et les interventions des partenaires médicaux extérieurs (HFME, Vinatier, Réseau bucco-dentaire, Différentes équipes mobiles : EMISS.) Réaliser un travail d'écoute et d'observation auprès des jeunes et des familles, entretenir le dialogue avec eux et en informer le médecin MPR et le chef de service Pour les fonctions paramédicales, éducatives et services généraux, la vaccination ci-dessous est obligatoire : - diphtérie/tétanos/polio (DTP) - hépatite B (ou sérologie Hep B) Fidèle à ses valeurs associatives, l'ensemble des offres d'emploi de l'Afiph sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
Nous recherchons un(e) Manœuvre Maçon (ne) motivé (e) pour rejoindre notre équipe dynamique ! Missions : Coffrage : * Préparation des moules pour couler le béton * Vérification de la qualité des coffrages avant le coulage du béton * Décoffrage et nettoyage des moules une fois le béton durci Travaux de terrassement (T.P) : * Travaux de préparation et stabilisation des sols * Création et renforcement de fondations * Utilisation des outils manuels et mécaniques pour le terrassement (pelle, pioche, mini-pelle) Montage de mouillons : * Assemblage des éléments préfabriqués de structure * Installation et fixation des mouillons suivant les plans et consignes techniques * Vérification de la stabilité et sécurité des installations Compétences et qualifications requises : Débutant accepté, une première expérience dans le domaine serait un atout. A.I.P.R. (Autorisation d'Intervention à Proximité des Réseaux) serait un plus mais pas obligatoire. Permis de conduire obligatoire : Le candidat devra pouvoir se rendre au dépôt situé à Félines avant le départ pour les chantiers. Qualités recherchées : * Ponctualité et assiduité * Aptitude à travailler en équipe * Sens de l'organisation et respect des consignes de sécurité Conditions de travail : Horaires : Du lundi au vendredi, horaires modulables en fonction des chantiers. Déplacement quotidien : Depuis le dépôt à Félines jusqu'aux différents chantiers dans le bassin annonayen.
Vous intégrez une équipe engagée qui respecte ses équipes, les bénéficiaires et qui sait écouter. Vos missions : Vous interviendrez dans le cadre de plusieurs prestations à domicile sur des missions comme : aide au lever/coucher aide à la toilette mixte lavabo/douche/lit changes mixtes transferts avec appareil si besoin Entretien du cadre de vie et repassage si besoin Réalisation de courses au profit des bénéficiaires Préparation des repas et aide au repas accompagnement/jeux/stimulation... Des réunions d'équipe sont planifiées afin d'échanger et de proposer de nouvelles idées. Vous participez activement à la vie de votre agence, à la dynamique de DESTIA. Chez DESTIA, nous vous proposons : Des missions polyvalentes et proches de chez vous Un parcours d'intégration en binôme dès votre arrivée et des formations tout au long de votre carrière chez DESTIA Un compte SWILE ouvrant droit à une multitude d'avantages 1% logement CE Une agence accueillante où vous serez chez vous avec la possibilité de prendre un café, de déjeuner, de se reposer et même d'utiliser tout le matériel (ordinateur, internet, imprimante ) Tout le matériel de protection vous est fourni
Concessionaire Powerscreen, Terex Washing System, Arjes et Screencore. Spécialiste depuis plus de 20 ans de la vente location et entretien de matériel mobile de concassage, criblage et revalorisation de déchets auprès des entreprises du BTP, carrières et du recyclage. Nous recherchons notre futur mécanicien pour notre agence de Saint Maurice l'Exil (38). Deux postes à pourvoir. Vous serez chargé d'exécuter les opérations d'entretien, de maintenance, de réglage ou de réparation sur les machines qui se présentent à l'atelier. Sans que cette liste ne soit limitative, vous êtes amené à : - Réaliser l'ensemble des interventions de maintenance préventive et corrective - Corriger les pannes identifiées et vous vous familiarisez avec les outils de maintenance en réalisant les diagnostics, les contrôles et les réglages - Détecter les anomalies de fonctionnement et d'usures afin de proposer des prestations de remises en état complémentaires et nécessaires à la sécurité et au fonctionnement optimal de la machine
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de la logistique, un cariste en intérim pour une durée d'un mois. Le poste requiert une expérience de 1 à 2 ans . Les horaires sont de 35 heures par semaine, avec une rémunération de 12.30 euros par heure. - Assurer la conduite des chariots élévateurs pour le chargement et le déchargement des marchandises - Réaliser le stockage des produits dans l'entrepôt en respectant les consignes de sécurité - Préparer les commandes et assurer leur expédition dans les délais impartis - Effectuer le contrôle qualitatif et quantitatif des marchandises - Participer à la gestion des stocks et à l'inventaire - Respecter les procédures et les règles de l'entreprise en matière de sécurité Modalités du contrat : - Intitulé du poste : Cariste - Lieu : à définir - Durée : Intérim 1 mois - Horaires : 35 heures par semaine - Salaire : 12.30 euros par heure Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + Description du profil recherché : - Expérience de 1 à 2 ans en tant que cariste - Formation CACES R489 catégorie 3 - Maîtrise de la conduite des chariots élévateurs - Connaissance des règles de sécurité - Capacité à travailler en équipe et à respecter les consignes - Autonomie, rigueur et sens de l'organisation Si vous possédez ces compétences et que vous êtes à la recherche d'une mission en intérim en tant que cariste, n'hésitez pas à postuler.
Nous recherchons pour le compte d'un de nos clients spécialisés dans les métiers de la maçonnerie, un Maçon traditionnel H/F Vos missions consisteront à : - La lecture et l'analyse de plans - Construction des fondations - Maçonner les murs par assemblage des matériaux grâce à des liants - Préparer et appliquer les enduits sur les différentes surfaces intérieures ou extérieures - Réaliser des ouvertures dans une maçonnerie - Nettoyer le chantier Vous êtes autonome et possédez une expérience de 2 ans minimum en maçonnerie. Vous êtes soucieux des consignes de sécurité et apprécier le travail en équipe, alors ce poste est fait pour vous. N'attendez plus pour postuler !
***Poste à pourvoir au 1/11/25*** Ce poste, intégré au sein d'une équipe pluridisciplinaire s'articule autour des axes suivants : - Evaluer et définir les besoins des jeunes présentant un polyhandicap ou un plurihandicap, - Prévenir l'altération de leurs capacités fonctionnelles, concourir à leur maintien et maintenir une situation de confort, - Réaliser une rééducation orthopédique et/ou respiratoire en fonction des besoins, - Etre en charge du suivi des appareillages, - Intégrer son accompagnement kinésithérapique dans une prise en charge globale en coordination avec les autres membres de l'équipe socio-éducative et de soins et les partenaires extérieurs.
Nous recherchons un Chef de partie cuisine avec connaissance en pâtisserie. Poste à pourvoir dès maintenant ! Restaurant Maître Restaurateur cuisinant que des produits frais environs 40 couverts par service. 2,5 jours de repos par semaine 3 semaines vacances été plus 2 autres à convenance Fermé Noël, jour de l'an et1er mai
Pour la rentrée 2025. Poste à l'année : Au sein d'un établissement scolaire privé vous enseignez la Physique-Chimie, pour des niveaux collèges et lycées. Pour un temps complet (18h) : Sur du collège (7h), lycée général (2h), lycée professionnel (7h) + heures supplémentaires. Rémunération sur indice Education Nationale et Master 2 exigé.
Si tu aimes le travail bien fait, l'autonomie et le travail d'équipe, cette annonce est faite pour toi ! Ta mission, si tu l'acceptes : - Organiser et ranger la zone d'atelier, - Mettre la main à la pâte en équipe pour préparer les commandes, - Emballer avec soin chaque colis, prêt à partir à l'aventure vers nos clients, Horaires journée : 8h/17h du lundi au vendredi Le must ? - Tu maîtrises les CACES 3 + 5 et tu sais manier le chariot comme personne, - Tu es autonome, organisé(e), et tu sais bosser en équipe sans problème, - Tu as envie de rejoindre une équipe familiale où ta passion sera partagée et valorisée. Vous pensez que ce poste est fait pour vous ? Alors postulez ! - Une entreprise à taille humaine, où tu comptes vraiment - Une ambiance chaleureuse et un vrai esprit d'équipe - Des missions variées pour ne jamais t'ennuyer - Un job stable avec de vraies perspectives Menway Emploi regroupe au sein de ses 70 agences des services de recrutement temporaire (intérim/CDD) ainsi que des solutions de recrutement permanent (CDI). Implantées au coeur des bassins d'emploi, nos agences recrutent dans une variété de secteurs d'activité.
Notre agence Adéquat Salaise recrute un ou une Manoeuvre F/H pour une mission longue en intérim, Débutant accepté. L'entreprise : Elle intervient sur Pélussin et alentours Description du poste : Sous la responsabilité du chef de chantier, vous aidez au chargement et déchargement des matériaux, préparation de mortier, nettoyage de chantier Votre rémunération et vos avantages : - Tarif horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - CET 5% - Une équipe qui veille à votre bonne intégration et vous suit tout au long de votre mission - Une agence qui vous conseille et accompagne votre projet professionnel : formation, perspectives d'évolution et de montée en compétences - Une offre de services personnalisés pour faciliter votre quotidien (acompte selon le besoin, mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Si cette mission vous plait, envoyez-nous votre candidature. L'un de nos recruteurs vous recontactera. Pas de coup de coeur ? Retrouvez l'ensemble de nos offres sur notre site et trouvez votre futur job. Pour plus d'informations, vous pouvez nous joindre à l'agence et nous serons ravis de répondre à vos questions.
Accompagner dans les actes de la vie quotidienne, rassurer, stimuler, alerter, tel est le rôle d'Aide à Domicile au sein de notre Association. Nous recherchons un(e) Aide à Domicile H/F, en CDI pour intervenir sur le secteur de Maclas et sa périphérie. Vos missions * Aider les personnes accompagnées dans les actes essentiels de la vie quotidienne pour 50 % de votre temps de travail : aide à la toilette, donner le repas, aide à la mobilité. * Accompagner les bénéficiaires dans les actes ordinaires de la vie quotidienne : entretien du cadre de vie, du linge, préparation des repas, accompagnements aux sorties. * Rassurer, stimuler et alerter des fragilités détectées chez les personnes accompagnées pour prévenir leur perte d'autonomie et permettre un maintien à domicile. Prendre soin de vous est au cœur de nos priorités * Nous sommes à l'écoute de vos disponibilités * Nous vous proposons un secteur d'intervention à proximité de votre domicile * Nous vous équipons de smartphone, blouse, masques etc. * Nous nous engageons sur l'équilibre vie personnelle / vie professionnelle : intervention 1 weekend sur 4, et pour les temps partiels : une demi-journée de repos fixe par semaine Nos petits + qui font plaisir * Salaire à partir de 11.98€ brut de l'heure * La prise en charge des kilomètres « domicile-lieu d'intervention » pour la 1ère et la dernière intervention de la journée * Valorisation financière du diplôme en lien avec l'emploi * Reprise d'ancienneté dans l'emploi à 100 % * Assurance automobile employeur, pas de malus en cas de sinistre * Prime de cooptation * Des tarifs préférentiels sur de nombreuses activités, des cartes cadeaux grâce à notre Comité Social et Économique * Travail le samedi majoré de 25% * Majoration du taux horaire de 15% des heures d'intervention se finissant après 18h30 * Majoration du taux horaire de 50 % des interventions les dimanches et jours fériés hors 1er mai * Des options de mutuelle qui s'adaptent à votre situation familiale et à vos besoins * Un contrat de Prévoyance (assurance contre les aléas de la vie) La bienveillance, le sourire et la bonne humeur font partie de vos qualités, alors rejoignez-nous ! Les indispensables * Métier accessible sans diplôme particulier * Être titulaire du Permis B et d'un véhicule (obligatoire) * Capacités à communiquer dans la langue française * Aisance relationnelle et savoir être * Etat d'esprit dynamique et bienveillant Débutant(e) ou expérimenté(e), nous vous accompagnons tout au long de votre parcours professionnel pour obtenir les diplômes/titres nécessaires pour évoluer au sein de notre Association.
ANACOURS, expert du soutien scolaire en France, recrute un(e) enseignant(e) en ANGLAIS pour donner des cours particuliers à domicile à ST MAURICE L'EXIL (38550), pour un élève en classe de CE2. Vous êtes disponible sur toute l'année scolaire, vous avez validé un niveau bac +2 minimum et vous souhaitez intégrer une équipe pédagogique motivée et engagée dans la réussite scolaire des élèves, et ainsi acquérir une expérience enrichissante au sein d'un organisme reconnu pour la qualité de ses cours et la relation de proximité avec ses enseignants. Vos avantages : -Une rémunération nette et claire, -Une possibilité de suivre de nombreux élèves, -Offres de cours disponibles en ligne, -Une expérience professionnelle dans l'enseignement valorisante, -En fonction de votre emploi du temps, vous sélectionnez des cours particuliers à domicile qui correspondent à vos disponibilités
Anacours, spécialiste du soutien scolaire depuis plus de 15 ans, propose des cours particuliers dans de nombreuses matières et pour tous les niveaux : primaire, secondaire, supérieur, prépas et compte aujourd'hui parmi les leaders du secteur.
Votre mission consistera à accompagner le chef de chantier dans la réalisation des taches de maçonnerie : - Fabrication du béton - Coulage de dalle - Montage de murs, - Pose de Liteaux - Travaux de rénovation - Mise en place de coffrage - Traçage de repère sur chantier Travail en journée répartit du lundi au vendredi ou du lundi au jeudi selon le chantier. Poste soumis à du port de charges lourdes. Rémunération selon expériences et competences Vous avez acquis de l'expérience sur chantier et avez l'habitude de travailler dans l'environnement de la maçonnerie. De nature bricoleur, vous aimez travailler en équipe. Vous vous reconnaissez dans cette annonce ? N'attendez plus et postuler dés aujourd'hui sur cette annonce, appelez luke et walter de l'agence randstad annonay
Spécialisée dans le domaine du Gros Oeuvre - Génie civil, votre agence Randstad vous propose de valoriser votre savoir faire et de développer vos compétences dans les métiers de la construction, de la rénovation et de la réalisation d'ouvrages d'art.
Accompagner dans les actes de la vie quotidienne, rassurer, stimuler, alerter, tel est le rôle d'Aide à Domicile au sein de notre Association. Nous recherchons un(e) Aide à Domicile H/F, en CDI pour intervenir sur le secteur de Chavanay-Maclas. Vos missions * Aider les personnes accompagnées dans les actes ordinaires : entretien du cadre de vie, du linge, préparation des repas, accompagnements aux sorties etc. * Rassurer, stimuler et alerter des fragilités détectées chez les personnes accompagnées pour prévenir leur perte d'autonomie et leur permettre de rester à leur domicile Prendre soin de vous est au cœur de nos priorités * Nous sommes à l'écoute de vos disponibilités * Nous vous proposons un secteur d'intervention à proximité de votre domicile * Nous vous équipons de smartphone, blouse, masques etc. * Nous nous engageons sur l'équilibre vie personnelle / vie professionnelle : intervention 1 weekend sur 4, et pour les temps partiels : une demi-journée de repos fixe par semaine Nos petits + qui font plaisir * Salaire à partir de 11.88 € brut de l'heure * La prise en charge des kilomètres « domicile-lieu d'intervention » pour la 1ère et la dernière intervention de la journée * Valorisation financière du diplôme en lien avec l'emploi * Reprise d'ancienneté dans l'emploi à 100 % * Assurance automobile employeur, pas de malus en cas de sinistre * Prime de cooptation * Des tarifs préférentiels sur de nombreuses activités, des cartes cadeaux grâce à notre Comité Social et Économique * Travail le samedi majoré de 25% * Majoration du taux horaire de 15% des heures d'intervention se finissant après 18h30 * Majoration du taux horaire de 50 % des interventions les dimanches et jours fériés hors 1er mai * Des options de mutuelle qui s'adaptent à votre situation familiale et à vos besoins * Un contrat de Prévoyance (assurance contre les aléas de la vie) La bienveillance, le sourire et la bonne humeur font partie de vos qualités, alors rejoignez-nous ! Les indispensables * Métier accessible sans diplôme particulier * Etre titulaire du Permis B et d'un véhicule (obligatoire) * Capacités à communiquer dans la langue française * Aisance relationnelle et savoir être * Etat d'esprit dynamique et bienveillant Débutant(e) ou expérimenté(e), nous vous accompagnons tout au long de votre parcours professionnel pour obtenir les diplômes/titres nécessaires pour évoluer au sein de notre Association.
Accompagner dans les actes de la vie quotidienne, rassurer, stimuler, alerter, tel est le rôle d'Aide à Domicile au sein de notre Association. Nous recherchons un(e) Aide à Domicile H/F, en CDI pour intervenir sur le secteur de Chavanay et sa périphérie. Vos missions * Aider les personnes accompagnées dans les actes essentiels de la vie quotidienne pour 50 % de votre temps de travail : aide à la toilette, donner le repas, aide à la mobilité. * Accompagner les bénéficiaires dans les actes ordinaires de la vie quotidienne : entretien du cadre de vie, du linge, préparation des repas, accompagnements aux sorties. * Rassurer, stimuler et alerter des fragilités détectées chez les personnes accompagnées pour prévenir leur perte d'autonomie et permettre un maintien à domicile. Prendre soin de vous est au cœur de nos priorités * Nous sommes à l'écoute de vos disponibilités * Nous vous proposons un secteur d'intervention à proximité de votre domicile * Nous vous équipons de smartphone, blouse, masques etc. * Nous nous engageons sur l'équilibre vie personnelle / vie professionnelle : intervention 1 weekend sur 4, et pour les temps partiels : une demi-journée de repos fixe par semaine Nos petits + qui font plaisir * Salaire à partir de 11.98€ brut de l'heure * La prise en charge des kilomètres « domicile-lieu d'intervention » pour la 1ère et la dernière intervention de la journée * Valorisation financière du diplôme en lien avec l'emploi * Reprise d'ancienneté dans l'emploi à 100 % * Assurance automobile employeur, pas de malus en cas de sinistre * Prime de cooptation * Des tarifs préférentiels sur de nombreuses activités, des cartes cadeaux grâce à notre Comité Social et Économique * Travail le samedi majoré de 25% * Majoration du taux horaire de 15% des heures d'intervention se finissant après 18h30 * Majoration du taux horaire de 50 % des interventions les dimanches et jours fériés hors 1er mai * Des options de mutuelle qui s'adaptent à votre situation familiale et à vos besoins * Un contrat de Prévoyance (assurance contre les aléas de la vie) La bienveillance, le sourire et la bonne humeur font partie de vos qualités, alors rejoignez-nous ! Les indispensables * Métier accessible sans diplôme particulier * Être titulaire du Permis B et d'un véhicule (obligatoire) * Capacités à communiquer dans la langue française * Aisance relationnelle et savoir être * Etat d'esprit dynamique et bienveillant Débutant(e) ou expérimenté(e), nous vous accompagnons tout au long de votre parcours professionnel pour obtenir les diplômes/titres nécessaires pour évoluer au sein de notre Association.
Accompagner dans les actes de la vie quotidienne, rassurer, stimuler, alerter, tel est le rôle d'Aide à Domicile au sein de notre Association. Nous recherchons un(e) Aide à Domicile H/F, en CDI pour intervenir sur le secteur de Chavanay/Maclas. Vos missions * Aider les personnes accompagnées dans les actes ordinaires : entretien du cadre de vie, du linge, préparation des repas, accompagnements aux sorties etc. * Rassurer, stimuler et alerter des fragilités détectées chez les personnes accompagnées pour prévenir leur perte d'autonomie et leur permettre de rester à leur domicile Prendre soin de vous est au cœur de nos priorités * Nous sommes à l'écoute de vos disponibilités * Nous vous proposons un secteur d'intervention à proximité de votre domicile * Nous vous équipons de smartphone, blouse, masques etc. * Nous nous engageons sur l'équilibre vie personnelle / vie professionnelle : intervention 1 weekend sur 4, et pour les temps partiels : une demi-journée de repos fixe par semaine Nos petits + qui font plaisir * Salaire à partir de 11.88 € brut de l'heure * La prise en charge des kilomètres « domicile-lieu d'intervention » pour la 1ère et la dernière intervention de la journée * Valorisation financière du diplôme en lien avec l'emploi * Reprise d'ancienneté dans l'emploi à 100 % * Assurance automobile employeur, pas de malus en cas de sinistre * Prime de cooptation * Des tarifs préférentiels sur de nombreuses activités, des cartes cadeaux grâce à notre Comité Social et Économique * Travail le samedi majoré de 25% * Majoration du taux horaire de 15% des heures d'intervention se finissant après 18h30 * Majoration du taux horaire de 50 % des interventions les dimanches et jours fériés hors 1er mai * Des options de mutuelle qui s'adaptent à votre situation familiale et à vos besoins * Un contrat de Prévoyance (assurance contre les aléas de la vie) La bienveillance, le sourire et la bonne humeur font partie de vos qualités, alors rejoignez-nous ! Les indispensables * Métier accessible sans diplôme particulier * Etre titulaire du Permis B et d'un véhicule (obligatoire) * Capacités à communiquer dans la langue française * Aisance relationnelle et savoir être * Etat d'esprit dynamique et bienveillant Débutant(e) ou expérimenté(e), nous vous accompagnons tout au long de votre parcours professionnel pour obtenir les diplômes/titres nécessaires pour évoluer au sein de notre Association.
Accompagner dans les actes de la vie quotidienne, rassurer, stimuler, alerter, tel est le rôle d'Aide à Domicile au sein de notre Association. Nous recherchons un(e) Aide à Domicile H/F, en CDD pour une durée d'un mois avec possibilité de renouvellement, pour intervenir sur le secteur de Pélussin et ses environs. Le poste est à pourvoir 08/09/2025 Vos missions * Aider les personnes accompagnées dans les actes ordinaires : entretien du cadre de vie, du linge, préparation des repas, accompagnements aux sorties etc. * Rassurer, stimuler et alerter des fragilités détectées chez les personnes accompagnées pour prévenir leur perte d'autonomie et leur permettre de rester à leur domicile Prendre soin de vous est au cœur de nos priorités * Nous sommes à l'écoute de vos disponibilités * Nous vous proposons un secteur d'intervention à proximité de votre domicile * Nous vous équipons de smartphone, blouse, masques etc. * Nous nous engageons sur l'équilibre vie personnelle / vie professionnelle : intervention 1 weekend sur 4, et pour les temps partiels : une demi-journée de repos fixe par semaine Nos petits + qui font plaisir * Salaire à partir de 11.88 € brut de l'heure * La prise en charge des kilomètres « domicile-lieu d'intervention » pour la 1ère et la dernière intervention de la journée * Valorisation financière du diplôme en lien avec l'emploi * Reprise d'ancienneté dans l'emploi à 100 % * Assurance automobile employeur, pas de malus en cas de sinistre * Prime de cooptation * Des tarifs préférentiels sur de nombreuses activités, des cartes cadeaux grâce à notre Comité Social et Économique * Travail le samedi majoré de 25% * Majoration du taux horaire de 15% des heures d'intervention se finissant après 18h30 * Majoration du taux horaire de 50 % des interventions les dimanches et jours fériés hors 1er mai * Des options de mutuelle qui s'adaptent à votre situation familiale et à vos besoins * Un contrat de Prévoyance (assurance contre les aléas de la vie) La bienveillance, le sourire et la bonne humeur font partie de vos qualités, alors rejoignez-nous ! Les indispensables * Métier accessible sans diplôme particulier * Être titulaire du Permis B et d'un véhicule (obligatoire) * Capacités à communiquer dans la langue française * Aisance relationnelle et savoir être * Etat d'esprit dynamique et bienveillant Débutant(e) ou expérimenté(e), nous vous accompagnons tout au long de votre parcours professionnel pour obtenir les diplômes/titres nécessaires pour évoluer au sein de notre Association.
L'ADMR de St Pierre de Bœuf recrute pour des interventions à domicile : - CDD de 12 mois, 120h/mois, à pourvoir dès que possible Secteur d'intervention : Malleval, St Pierre de Boeuf, Lupé, Chavanay Vous contribuez à la réalisation du service en accompagnant des familles, des personnes handicapées et des personnes âgées dans l'accomplissement des actes ordinaires de la vie courante et des actes essentiels de la vie quotidienne. Vos missions seront : entretien du logement, entretien du linge, préparation des repas, aide aux courses, accompagnement à des rendez-vous, ... Ou encore, selon votre profil : aide dans les actes d'hygiène quotidienne (aide à la toilette, au lever, au coucher, transferts...), aide à la prise de repas, stimulation, promenades. Les + de l'ADMR: indemnisations kilométriques / téléphone portable professionnel / accompagnement dans la prise poste. Pré-requis : Permis B + véhicule obligatoire
La Maison de Santé de Pélussin recherche un / une psychologue diplômé(e) pour ACTIVITE LIBERALE en coordination avec les autres professionnels ( 6 médecins généralistes, 1 sage-femme,7 infirmières, 6 kinésithérapeutes, une diététicienne, une infirmière Asalée). *Conditions : - Bureau équipé au sein de la Maison de Santé, - Exercice à temps partiel ou à temps complet, - Jours et horaires variables au choix du psychologue, - Adhésion au service Mon PSY pour les patients de la Maison de Santé au moins 2 demijournée par semaine. Vous pouvez prendre prendre contact avec la coordinatrice Loïsa RAO Maison de Santé de Pélussin 6 rue de la Barge 42410 Pélussin Mail : coordination.msp.pelussin@gmail.com 04 74 54 00 71 Présente les lundi, jeudi & vendredi Nous attendons vos candidatures
Une Maison de Santé Pluriprofessionnelle (MSP) est une structure de soins qui regroupe plusieurs professionnels de santé exerçant en coordination dans un même lieu, ou en réseau autour d'un projet de santé. La MSP permet aux patients: → Une offre de soins de proximité, → Un lieu de prise en charge la plus globale possible, → Une continuité des soins tout au long de l'année, → Un parcours de soins plus efficient.
Vous intégrez le salon Styl'M à Saint-Julien-Molin-Molette pour un poste de coiffeur/coiffeuse en CDD Temps plein à partir de septembre 2025. Vous réalisez les coupes hommes et femmes, brushings, colorations, balayages et mèches. Vous accueillez les clients, conseillez et effectuez les prestations en autonomie. Vous êtes titulaire du Brevet Professionnel Coiffure, motivé(e), sérieux(se) et passionné(e).
L'entreprise Barou Equipement située à Chavanay recherche un chaudronnier complexe pour compléter ses équipes. Description du poste : Le chaudronnier complexe est responsable de la fabrication de pièces métalliques sur mesure, en respectant les plans, les règles de sécurité et de qualité. Il travaille principalement dans l'atelier de découpe, pliage, roulage ou montage soudure, sous la supervision du Responsable de fabrication. Activités principales : - Prendre connaissance des dossiers de fabrication et s'assurer de la conformité des pièces. - Réaliser des opérations de meulage, dressage, roulage et pliage. - Utiliser des équipements tels que les rouleuses et presses plieuses (320T, 500T). - Pointer l'état d'avancement des affaires via un ERP. - Contrôler la qualité des pièces et entretenir son matériel et son espace de travail. - Adapter les programmes des commandes numériques selon le niveau d'expertise. Niveaux d'expertise : Niveau 1 : Réalisation d'opérations simples, contrôle qualité, manutention. Niveau 2 : Réalisation d'opérations plus complexes, réglages sur machines. Niveau 3 : Amélioration des procédés, transmission des compétences et anticipation des besoins. Compétences requises : - Formation : CAP ou BAC pro en chaudronnerie ou équivalent ; CQPM en chaudronnerie ; ou 3 ans d'expérience sur un poste similaire. - Connaissances en métallurgie et matériaux (aciers spéciaux). - Maîtrise des techniques de dressage, roulage et pliage. - Utilisation d'outils informatiques (ERP) et commandes numériques. Savoir-être : - Respect des procédures et normes de sécurité. - Communication efficace avec l'équipe et la hiérarchie. - Précision dans le travail et curiosité pour les nouvelles technologies. Conditions d'exercice : Le poste peut nécessiter une polyvalence sur d'autres activités liées à la production.
***URGENT*** Vos missions: - Réaliser les revêtements pavés ou dallés, - Maçonner de petits ouvrages en béton, - Poser et implanter des bordures et des caniveaux, - Terrasser de la tranchée (suivi de la pelle mécanisée ou terrassement manuel) - Régler le fond de fouille, confection du lit de pose (lunette, niveau laser) - Mettre en place les réseaux d'assainissement, d'acheminement de l'eau, d'adduction de gaz, d'électricité et de télécommunication. Vous respectez les règles de sécurité dans votre travail. Vous vous intégrez facilement aux nouveaux environnements. Panier / déplacements : grille du BTP
Description du poste: Fort de sa présence et de sa notoriété auprès du monde du transport, le GE Transports AERAA vous permettra de trouver un poste correspondant à votre profil. Groupement d'employeurs avec plus de 45 entreprises adhérentes présentes dans toute la région Rhône-Alpes, nous mettons un point d'honneur à vous proposer des postes à pourvoir en CDI, susceptible de répondre à vos attentes. Dans le Cadre d'un CDI nous recrutons un(e) conducteur(trice) sur le secteur de Roussillon (38), pour l'une de nos entreprises connu et reconnu pour la qualité des postes proposés Votre Mission : - Conduite d'un Super Poids Lourds - Transport de marchandises diverses Compétences requises : - Posséder le permis super poids lourd (SPL) - FIMO à Jour - Carte de Conducteur à Jour - ADR de base Compétences très appréciées : - Être dynamique - Motivé(e) - Organisé(e) et en quête de stabilité seront des plus. Description du poste : - CDI - 35 heures hebdomadaires + heures supplémentaires - Période de travail de 7h à 10h, en journée / nuit ou posté Vous semblez correspondre à ces critères. Rejoignez notre équipe ! Type d'emploi : Temps plein Rémunération : 11,52€ par heure Horaires : Travail en journée Expérience: conduite poids lourd / super poids lourd: 1 an (Optionnel) Permis/certification: FIMO (Optionnel) FCO (Optionnel) Lieu du poste : En présentiel
Spécialiste dans son domaine, le GE transport oeuvre au quotidien pour apporter satisfaction à ses adhérents ainsi qu'à ses salariés. Rejoignez-nous!
Le groupe SIVAE est spécialiste dans la valorisation de matières et de biodéchets. Fort de six entités, ce groupe est innovent et ambitieux ; c'est dans cet esprit que nous recherchons un comptable confirmé pour venir renforcer notre équipe. Description du poste Au sein d'un groupe dynamique, vous aurez pour mission, de : - Tenir la comptabilité générale et auxiliaire d'une à plusieurs entités : enregistrer et suivre l'ensemble des opérations comptables (factures, notes de frais, immo, c.b .) - Gérer les clôtures : préparation des clôtures mensuelles, trimestrielles et annuelles - Travailler en étroite collaboration avec les autres départements (Ressources Humaines, contrôle de gestion, direction des affaires financières) - Participer à l'élaboration du budget et au suivi des dépenses Vous maîtrisez les logiciels de comptabilité et les outils informatiques (Excel, Word). Vous êtes au fait des normes comptables et fiscales . Vous êtes rigoureux, organisé, et avez le sens de l'analyse. Vous avez un BAC+2 en comptabilité au minimum avec une expérience de 5 ans exigée. Travailler en équipe et communiquer avec aisance sont pour vous des évidences. Si vous êtes intéressé et motivé à l'idée de rejoindre une société en pleine expansion, envoyez nous votre candidature. Type d'emploi : CDI temps plein 39H/semaine Lieu de travail : Serrières. Rémunération : Selon profil Prise de poste : septembre Avantages : Prime annuelle, mutuelle et prévoyance.
Nous recherchons un(e) coiffeur (se)passionné(e) par le métier expérimenté(e) Possibilité de temps de travail à 39h et évolution possible en manager (se) Vous serez amené à réaliser toutes les étapes du parcours client de l'accueil à l'encaissement: -Diagnostic -coupe (homme, dame, enfant) -coloration
