Consulter les offres d'emploi dans la ville de Lurs située dans le département 04. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Lurs. 150 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 04 - Oraison, 04 - FORCALQUIER, 04 - ORAISON ... Parmi ces offres, on y trouve 2 offres d'alternance (apprentissage)..
Le poste : Nous recherchons pour l'un de nos clients, un Assistant Commercial et Logistique. Vos missions seront les suivantes : Traiter les demandes entrantes Organiser les expéditions et les réceptions de marchandises Négocier auprès de prestataires logistiques Conseiller le client (par mail, téléphone, live chat) Saisir les commandes, les bons de livraison, les factures via le CRM Sellsy Etablir les statistiques de ventes Faire de la prospection commerciale Mettre à jour les fichiers clients Suivre les stocks Marketplace Archiver, classer les documents Réceptionner et assurer le suivi de retours produits. Le poste est à pourvoir dès que possible Profil recherché : Très bonne capacité rédactionnelle Sens du relationnel, aisance téléphonnique Rigueur et dynamisme Maitrise du Pack Office indispensble Maitrise de l'Anglais Niveau B2 obligatoire Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Vous effectuez la préparation de commandes de produits alimentaires (frais et hors frais) ou non alimentaires au sein du Drive, selon la réglementation du commerce et les règles d'hygiène et de sécurité. Prise de poste immédiate.
Mettre les amandes et le sirop dans les bacs. Déplacer les bacs contenant les amandes, ce qui nécessite de porter des charges lourdes. Assurer le bon fonctionnement des machines de production. Respecter les normes d'hygiène et de sécurité en vigueur. Participer à l'entretien et au nettoyage des équipements et des zones de travail. Collaborer avec les autres membres de l'équipe pour optimiser la production.
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
Résidence les tilleuls à Oraison, vous effectuerez le service des petits déjeuners, des repas et plonge, Aide à la prise des repas, débarrassage et nettoyage. Horaire journalier 7H15, soit matin 7H30-14H30 ou 7H00-14h00 soit du soir 12H15-21H, travail en roulement un week-end sur trois libre. Temps plein.
Vous effectuez la mise en rayon (installation, balisage, étiquetage, ...) de produits alimentaires et non-alimentaires selon la réglementation du commerce, les objectifs commerciaux de l'entreprise et les règles d'hygiène et de sécurité. Vous veillez à l'entretien de l'espace de vente et au réassort. Travail le week-end.
Vous effectuez la mise en rayon (installation, balisage, étiquetage, ...), de produits alimentaires du rayon frais sur une surface de vente selon la réglementation du commerce, les objectifs commerciaux de l'entreprise et les règles d'hygiène et de sécurité. Vous veillez à l'entretien de l'espace de vente et au réassort. Prise de poste tous les jours du Lundi au Samedi à 5h30 du matin.
VOS MISSIONS : Gérer l'alimentation des lignes de production tout en veillant à l'optimisation de la fabrication : Assurer les préparations dans le respect du protocole défini : effectuer des pesées précises, procéder aux mélanges des matières premières.... Optimiser votre fabrication : gérer les FEFO (1er expiré - 1er sorti) et les FIFO (1er entré - 1er sorti) sur les matières premières, procéder au retraitement de la matière... Assurer et contrôler la qualité de fabrication : alerter en cas de détection d'une non-conformité. Garantir la traçabilité des matières premières : Assurer la traçabilité des matières premières entrant dans la composition du produit : enregistrer les matières premières et leurs quantités utilisées sur l'ordre de fabrication. Enregistrer les consommations en fin de fabrication et assurer leur identification avant retour en stock. Assurer le nettoyage des équipements : Effectuer le nettoyage des mélangeurs. Participer au nettoyage des lignes de production. Profil recherché : CACES 3 Indispensable Savoir : connaissance des unités de mesures. Maitrise du produit en croix et des conversions Savoir-être : Sens du travail en équipe, précision et rigueur. Port de charge conséquent (Sacs de copeaux 25kg) Heures supplémentaires majorées : rémunérées ou récupérées (au choix du collaborateur). Heures de nuit : majorées + paniers de nuit + repos compensateurs de nuit. Rémunérations annexes : o Système de rémunération évolutif par la montée en compétences. o Déclenchement d'une prime d'ancienneté dès 3 ans d'ancienneté dans l'entreprise. o Mutuelle prise en charge à 100% par l'employeur (formule socle) ; o Accord d'intéressement avec Plan d'Epargne Entreprise ; o Prime carburant de 200€/an (dispositif gouvernemental).
La Savonnerie de Haute Provence a été créée en 2002 et propose à ses clients (Marques, Réseaux de distributions, boutiques ), des savons, personnalisés à leur marque.
Début du contrat 15 juin 2025 FINALITES DU POSTE Dans le cadre du projet de service et du respect de la dignité des bénéficiaires : Optimiser l'organisation des interventions au regard du service à rendre aux personnes en perte d'autonomie, handicapées ou âgées. Garantir la conformité des plannings enregistrés au regard du plan de travail. Garantir la fiabilité des informations transmises pour la facturation et pour la paye. Organisation du travail des aides à domicile Planification : Faire remonter les besoins d'interventions non couverts Mettre en œuvre les principes et procédures de planification définis avec les responsables de secteur. Etablir les plannings (et les adapter en fonction des aléas) et l'enchaînement des interventions, en adéquation avec les plans de travail et dans le respect du temps de travail contractuel de chaque aide à domicile. Recenser les congés et récupérations des aides à domicile et en réaliser un état Organiser les remplacements (prévus ou de dernière minute) après validation du besoin par la hiérarchie. Organisation des circuits d'information : Etre l'interlocuteur direct des aides à domicile et des Bénéficiaires sur toutes les questions relatives aux plannings Assurer l'information des personnes âgées et des aides à domicile sur toutes les modifications de planning. Suivi de l'activité Assurer la saisie des plannings prévisionnels et de leurs ajustements quotidiens Importer les données informatiques (en cas de recours à la télégestion) et gérer les anomalies Réaliser, à partir des logiciels utilisés, des éditions (courriers / listes ..) et des requêtes Participation à la vie du service et de la collectivité COMPETENCES REQUISES Connaissance de l'environnement institutionnel, du public Et des différents acteurs ayant une action auprès de lui. Connaissances et savoir faire nécessaires à la sécurité. Traitement de l'information : Repérer, organiser et synthétiser un volume important Discerner les informations utiles et les communiquer aux Interlocuteurs appropriés. Renseigner de façon pertinente et ordonnée des outils de Transmission Ordre et méthode : Organiser son travail en fonction des procédures définies Ainsi que des priorités. Faire face à l'urgence et à l'imprévu Faire preuve de rigueur et de précision Posture professionnelle Initiative et autonomie, maîtrise de soi, disponibilité aux autres, Capacités d'adaptation. Attitude face aux difficultés : Solliciter les personnes susceptibles de lui venir en appui. Identifier et assumer sa part de responsabilité dans les difficultés et en Tirer les apprentissages pour l'avenir Coopération / solidarité : travailler en équipe et avec des tiers. Positionnement : Identifier son champ d'intervention dans le respect de la complémentarité avec les autres professionnels. Prendre position
Description des activités : - Assurer la surveillance des bassins et la sécurité des usagers dans le respect du POSS - Veiller au respect des normes d'hygiène et de sécurité - Faire respecter le règlement intérieur Les conditions d'exercice : - Travail en équipe, en journée, week-end, jours fériés, horaires variables et découpés - Garantir la sécurité des personnes et prendre des initiatives en cas d'urgence - Réactivité Profil souhaité : - Être titulaire du BPJEPS Activités Aquatiques, BNSSA - Sens de l'organisation et force de proposition. - Goût pour le travail en équipe. - Qualités d'écoute et bon relationnel. - Sens du service public et disponibilité - Maîtrise parfaite des premiers secours Contrat du 7 juin au 29 juin Lettre de motivation et C.V. à adresser à Monsieur le maire.
Description des activités : - Assurer la surveillance des bassins et la sécurité des usagers dans le respect du POSS - Veiller au respect des normes d'hygiène et de sécurité - Faire respecter le règlement intérieur Les conditions d'exercice : - Travail en équipe, en journée, week-end, jours fériés, horaires variables et découpés - Garantir la sécurité des personnes et prendre des initiatives en cas d'urgence - Réactivité Profil souhaité : - Être titulaire du BPJEPS Activités Aquatiques, BNSSA - Sens de l'organisation et force de proposition. - Goût pour le travail en équipe. - Qualités d'écoute et bon relationnel. - Sens du service public et disponibilité - Maîtrise parfaite des premiers secours Contrat pour juillet aout Lettre de motivation et C.V. à adresser à Monsieur le maire.
L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans l'amande et basé à ORAISON (04700), un Agent de Fabrication (h/f). Notre client est une entreprise renommée dans le secteur agroalimentaire, reconnue pour son engagement envers la qualité et l'environnement. Ils offrent un environnement de travail dynamique et stimulant, favorisant le développement professionnel de leurs collaborateurs. En tant qu'agent de Fabrication (h/f), vous jouerez un rôle clé dans le développement de l'entreprise. Vos missions incluront : - Assurer la fabrication des produits selon les normes établies - Contrôler la qualité des produits tout au long du processus de fabrication - Participer à la maintenance préventive des équipements - Collaborer avec l'équipe pour atteindre les objectifs de fabrication Profil : Nous recherchons un candidat ayant au moins 1 an d'expérience dans un poste similaire. Une formation en fabrication ou en industrie agroalimentaire serait un atout majeur. - Attention au détail - Esprit d'équipe - Capacité d'adaptation - Sens des responsabilités - Organisation Compétences techniques : - Port de charges jusque 25kgs - Contrôle de la qualité - Maintenance des équipements - Utilisation d'outils de fabrication Le poste est à pourvoir dès que possible, avec des horaires de travail en journée à temps plein. Rejoignez une équipe passionnée et dynamique, et participez à l'aventure de notre client dans un secteur en constante évolution ! Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
NJ Intérim recherche pour l'un de ses client un Formateur polyvalent CACES H/F Votre mission: - Utiliser différents supports de formation pour une meilleure compréhension de vos stagiaires - Assurer une veille pédagogique et technique - Dérouler vos formations en respectant les bonnes règles de sécurité - Animer des formations levage basées sur vos connaissances et vos qualifications Profil recherché: De formation Bac ou d'un Bac Pro minimum, vous avez suivi une formation de formateur au cours de laquelle vous avez acquis les fondamentaux de l'animation et de la maîtrise des techniques de la pédagogie pour adultes. Vous justifiez d'au moins 5 ans d'expérience professionnelle acquis en tant que conducteur de chariots automoteurs et gerbeurs (R485 - R486 - R489) et/ou conducteur d'engins (R482, R486 et R490), ou encore conducteur de ponts roulants (Elingage & R484). Des compétences dans le levage/manutention/pont roulant serait un plus. Salaire selon expérience
Contexte et Missions : Notre Entreprise Adaptée (EA) de Peyruis accompagne une trentaine de collaborateurs dans le développement de leurs compétences dans les domaines du conditionnement, de l'imprimerie/marquage et autour des activités de Service Après-Vente. Dans le cadre d'un remplacement, nous recherchons un Chef d'équipe pour encadrer et accompagner nos salariés en situation de handicap dans la réalisation des prestations liées à l'activité SAV. Concrètement vos principales missions sont les suivantes : - Vous managez au quotidien 5/8 salariés (planning, motivation, entretiens annuels et professionnels, développement de compétences, etc.) et les accompagnez dans la réalisation quotidienne des prestations en tenant compte des contraintes liées à leurs handicaps. - Vous garantissez la bonne réalisation des prestations dans le respect des procédures internes et des attentes des clients et suivez les différents indicateurs de pilotage. - Vous êtes l'interlocuteur opérationnel des clients pendant la réalisation des prestations et participez à l'identification de nouvelles opportunités commerciales. - En collaboration avec la fonction QSE, vous êtes le garant de l'application des règles de sécurité et de la prévention des risques humains et matériels. Ces missions ne sont pas exhaustives et peuvent être amenées à évoluer. Vous serez également amené à participer à la vie de l'établissement. Profil Vous êtes titulaire à minima d'un BAC PRO et vous disposez d'une première expérience dans l'encadrement et le management de collaborateurs dans un environnement de production. Vous avez une expérience dans le domaine du Service Après-Vente et de la hotline. Vous appréciez être au contact des équipes sur le terrain et savez faire preuve de pédagogie. De nature organisée, vous maîtrisez impérativement les outils informatiques (Suite Office, .) et êtes capable d'adapter votre discours à vos différents interlocuteurs. Vous avez le sens du service client et appréciez le contact humain. Bienveillant, vous avez envie de vous engager auprès d'une équipe de passionnés en participant à l'insertion professionnelle des personnes en situation de handicap ? Alors, n'hésitez plus à postuler ! Modalités contractuelles - Type de contrat : CDI à temps plein en 35H sur 4 jours et demi (vendredi après-midi non travaillé) - Statut : Non cadre - Lieu de travail : Peyruis - Date de début : Dès que possible - Rémunération : 2200€ à 2400€ bruts selon profil et expérience - Avantages : Tickets restaurant
L'ANRH, entreprise associative de l'Economie Sociale et Solidaire, promeut une société plus inclusive et permet à chacun, quel que soit son handicap d'intégrer le monde du travail. Au quotidien, nous favorisons l insertion professionnelle des personnes en situation de handicap par la création d emplois durables, un accompagnement personnalisé et une politique forte de formation. Forte de ses 1800 collaborateurs et de ses 25 établissements
Wimoov, membre du Groupe SOS, expert de la mobilité en France, a pour vocation d'accompagner les publics fragiles vers une mobilité durable, solidaire et respectueuse de l'environnement. Dans le cadre de nos activités dans les Alpes de Haute-Provence (04), nous recherchons un Conseiller Éco-mobilité Inclusive (F/H) pour notre plateforme des Mées, dans le cadre d'un remplacement. Description du poste Au sein d'une équipe dynamique, devenez acteur d'un projet à fort impact social ! Véritable pivot au sein de la plateforme, vous serez le garant de l'accompagnement à la mobilité des publics en parcours d'insertion - Vous réaliserez des diagnostics mobilité : passation de tests, analyse des freins et des potentiels, définition d'un plan d'action personnalisé. - Vous piloterez des accompagnements individuels et/ ou collectifs à la mobilité : recherche de solutions, mise en place et suivi de services de mobilité (pédagogiques, matériels et financiers) - Vous proposerez des parcours mobilité sur-mesure alternant accompagnements physiques, téléphoniques et numériques, en cohérence avec les accompagnements à l'emploi mis en œuvre par les partenaires - Vous permettez ainsi l'autonomie et l'accès/ le maintien dans l'emploi ou la formation des publics cibles. En concertation avec l'équipe, vous contribuez pleinement à la mise en place et au développement d'une dynamique territoriale autour des questions de mobilité, de transports et d'insertion - Vous informerez les partenaires de la mise en place du projet sur le territoire, - Vous organisez et animez les comités techniques mobilité locaux, - Vous mettez en œuvre des projets spécifiques répondant aux besoins des publics et des partenaires, - Vous contribuez à la promotion externe du projet. Vous assurerez un reporting régulier de votre activité à votre hiérarchie et aux partenaires de la plateforme. Profil recherché Vous adhérez au modèle et aux valeurs de l'entrepreneuriat social. Vous avez une expérience de deux ans minimum auprès des publics fragiles. Vous connaissez les dispositifs d'insertion, le territoire d'action et disposez d'une sensibilité à la mobilité durable et à la sécurité routière. Vous savez instaurer une relation avec les publics accueillis, respecter la confidentialité des informations et faites preuve de discernement dans la compréhension et l'analyse des besoins des publics et des partenaires. Vous disposez de compétences en termes d'écoute, d'animation, de pédagogie, de rédaction et de gestion partenariale. Vous avez une expérience dans la formation et savez travailler en équipe et en partenariat. Organisé et autonome, vous êtes polyvalent, savez être force de proposition. Vous maîtrisez les outils informatiques. Vous possédez le Permis B. Vous bénéficierez d'une formation interne au métier de Conseiller Mobilité. Formation souhaitée Bac + 3 validé - Secteur de l'Economie Sociale et Solidaire, des transports, de l'aménagement d u territoire et de la mobilité - Priorité aux travailleurs handicapés à compétences égales. Poste à pourvoir dès que possible Basé à Les Mées (04) - Déplacements réguliers à prévoir sur le département avec véhicule de service CDD 31/12/2025 - Temps complet Salaire : 2100 € bruts mensuels, primes-qualité, Chèques-déjeuner, télétravail partiel possible, forfait mobilité durable, mutuelle prise en charge à 60 %, jusqu'à 2 RTT par mois complémentaires aux congés payés.
Wimoov, membre du Groupe SOS, expert de la mobilité en France, a pour vocation d accompagner les publics fragiles vers une mobilité durable, solidaire et respectueuse de l environnement.
Dans une ferme avec des chevaux hébergés, tables, et chambres d'hôtes, en collaboration avec la responsable, vous ferez l'entretien des chambres d'hôtes (6) avec rigueur, concernant les règles d'hygiène et de sécurité. Vous aurez également à apporter votre aide à la préparation pour la table d'hôtes. Du 05 mai 2025 à fin août. Vous travaillez du lundi au vendredi de 10h à 12h30.
Vous serez rattaché (é) directement au Responsable de production et votre missiion sera de : - garantir la conformité et la qualité des produits en sortie de ligne, - paramétrer les équipements de production en fonction des consignes et du cahier des charges - d'effectuer le changement de format - veiller au bon déroulement de chaque étape de fabrication ou de conditionnement, ainsi qu'à l'application des normes de qualité, d'hygiène et de sécurité et d'environnement - entretenir et réviser les machines, de le réparer en cas de pannes simples, - transmettre au responsable de production les résultats et données lié à l'activité de la ligne. horaires de travail : 1 mois de matin 5h 12h et 1 mois après midi 11h50 19h20 vendredi Salaire : 11,88 à 12,88 euros/heure + prime habillage 36 euros/mois + TR 12euros/jour + prime de quart
Poste à pourvoir début Mai 2025. Contrat saisonnier de 5 à 6 mois. Vous êtes responsable de la mise en état quotidienne, de la propreté et de l'hygiène des chambres, des salles de bain et des parties communes, ainsi que de la gestion du ménage dans la résidence (Hôtel de 29 chambres + 8 villas louées à la semaine essentiellement juillet-août). Vous prenez à votre charge une partie du ménage et vous contrôlez l'état de propreté des chambres après leur nettoyage. Vous garantissez la bonne tenue/propreté de l'hôtel - Vous gérez le stock des produits servant à l'entretien, du linge de bain et de maison et de la lingerie. Vous contrôlez le bon fonctionnement du matériel, vous signalez toute anomalie. Vous gérez le flux du linge avec le blanchisseur et effectuez le contrôle des factures. Vous pouvez également être amenée à aider au service du petit déjeuner Vos qualités : sérieux(se), rigoureux(se), méticuleux(se), sens du détail et goût affirmé pour la décoration. 2 jours de congés par semaine. Possibilité de logement au sein du domaine . Salaire à débattre de 1 700,00€ à 1 850,00€ net par mois en fonction de l'expérience et de vos qualifications . Si vous êtes passionné(e), vous pourrez vous épanouir au sein d'une structure à taille humaine, privilégiant la bonne humeur et le travail bien fait. Rejoignez une maison dynamique, avec des propriétaires passionnés, en pleine expansion. Idéalement issu(e) d'une formation hôtelière, vous justifiez d'une expérience significative d'au moins 2 ans à un poste similaire au sein d'un établissement de même niveau. Doté(e) d'une excellente présentation, vous êtes une personne souriante, dynamique et qui a le sens du service. Courtois(e) et aimable, vous aimez faire plaisir et être à l'écoute de la clientèle. Vous êtes réactif et vous savez vous adapter rapidement à toutes situations. Vous parlez couramment le français, et vous avez un bon niveau en Anglais. Nous recherchons avant tout une personne passionnée. Si vous souhaitez travailler dans un lieu magnifique, si vous avez le goût des belles choses une passion et l'envie de travailler en équipe avec authenticité et loyauté un besoin alors rejoignez-nous !
Vous souhaitez vous impliquer dans des projets innovants et contribuer à l'inclusion d'adultes en situation de handicap ? Rejoignez notre équipe dynamique et créative à dimension humaine du FV les Amandiers. VOS MISSIONS Rejoindre l'Unapei Alpes Provence est un acte fort. C'est porter une mission qui a du sens : - Améliorer la vie des personnes accompagnées - Mettre à disposition un éventail de métiers pour un accompagnement personnalisé - Innover pour favoriser et développer l'inclusion En tant qu'Accompagnant Educatif et Social (H/F), vous prenez en charge les Personnes en situation de handicap dont vous assurez un accompagnement de qualité dans l'ensemble des actes quotidiens, conformément à leur projet personnalisé et aux procédures internes de fonctionnement. Au quotidien vous : - Aidez et accompagnez les personnes dans la réalisation des actes de la vie quotidienne, - Assurez une assistance permanente de proximité, - Mobilisez les ressources de la personne et développez ses capacités au travers d'activités adaptées, - Veillez à la sécurité des personnes, à leur bien-être et à leur confort physique et moral, - Adaptez votre accompagnement en fonction des capacités de la personne afin de développer et/ou maintenir son autonomie, - Participez à l'élaboration, la mise en œuvre et l'évaluation des projets personnalisés, - Participez activement au travail d'équipe pluriprofessionnelle et contribuez à l'atteinte des objectifs du projet d'établissement. POSTE - 1 poste en CDI, à temps complet, horaires d'internat, à pourvoir immédiatement - Rémunération : à partir de 2 039 € brut mensuel / 24.4 K€ brut annuel (CCNT66, Annexe 10, AMP) Reprise de l'ancienneté dans un poste similaire, selon conditions CCNT66 PROFIL SOUHAITE - Vous êtes titulaire d'un DEAES ou DEAMP (diplôme exigé) et bénéficiez d'une expérience auprès de personnes vulnérables. - Vous êtes bienveillant(e), patient(e), doté(e) d'une écoute active et aimez travailler en équipe. - Vos valeurs reposent sur la solidarité, la tolérance et le respect. >> Votre candidature nous intéresse, venez nous rejoindre ! NOS ATOUTS - De bonnes conditions de travail : formations régulières, groupe éthique - De l'équilibre vie professionnelle / vie personnelle : deux jours de congés supplémentaires après un an d'ancienneté, des avantages sociaux proposés par le CSE (ex. réduction cinéma, cartes cadeaux, ...) POUR POSTULER Adressez votre candidature (CV + Lettre de motivation) à l'attention de Mme Myriam BOYER, Directrice de complexe. Précisez la référence de l'annonce : NCext 2025/03 AES88
L'UNAPEI Alpes Provence est une association parentale loi 1901, née en 2019 d'un rapprochement entre l'Adapei 04, l'Adapei 05 (crées en 1964) et La Chrysalide Marseille (crée en 1958). Elle milite pour le respect et l'effectivité des droits des personnes en situation de handicap. L'association comprend 1 500 salariés, près de 62 établissements et services et s'étend sur les départements du 13, du 04 et du 05.
Notre établissement recherche pour sa saison 2025, un/une serveur/serveuse pour démarrer dès que possible. Vous aurez pour mission l'accueil des clients, la prise de commande et le suivi des tables, ainsi que l'encaissement. Vous pourrez également être secondairement au service limonade. Votre profil : Vous êtes aimable et souriant(e), avez un bon sens du relationnel et une bonne présentation. Vous êtes motivé(e) Horaires : 35H + 4h supplémentaire + heures supplémentaires. Du lundi au vendredi, service du midi du lundi au mercredi, service midi/soir jeudi et vendredi. Fermé les samedi et dimanche
Le poste : Votra agence PROMAN CHATEAU-ARNOUX recherche pour l'un de ses client un Ouvrier Paysagiste H/F. Vos missions consisteront à la : Préparation des sols (bêchage, engraissage, dépierrage.). Plantation des boutures et semis. Réalisation d'aménagements bâtis. Intégration d'une solution d'arrosage. Maniement d'outils de jardinage. Réalisation aménagement paysager ainsi que de l'entretien. Déplacements fréquents au niveau national. Profil recherché : Vous connaissez les différents types de végétaux et leurs contraintes d'entretien. Vous savez analyser la qualité des sols. Vous avez un sens de l'esthétique. Vous connaissez et appliquez les règles de sécurité. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Le poste : Votre agence PROMAN Chateau-Arnoux recherche pour l'un de ses clients un agent de fabrication H/F . Rattaché(e) au responsable d'atelier et au service qualité, vos missions consisteront à : - Effectuer des pesées précises et les enregistrer afin d'assurer la traçabilité des MP entrant dans la composition du produit. - Approvisionner en produits ou matières le poste de travail. - Nettoyer les mélangeurs selon le protocole. - Contrôler la qualité à l'aide des outils mis en place. - Respecter les bonnes pratiques de fabrication. - Ranger et optimiser l'organisation des matières premières. - Suivre les objectifs définis avec le responsable d'atelier. - Entretenir votre poste de travail et assurer le nettoyage de l'atelier. Profil recherché : Idéalement, vous possédez une formation dans la cosmétique, l'agroalimentaire, ou bien, d'une première expérience dans l'un de ces domaines. Vous êtes rigoureux(se), polyvalent(e), réactif(ve), et vous aimez le travail en équipe. Vous travaillez en respectant les règles de sécurité (port des EPI), d'hygiène, d'ordre et de comportement dans le respect des Bonnes Pratiques de Fabrication. Vous acceptez le travail posté en 2x8. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
L'agence Adecco Château Arnoux recrute pour l'un de ses clients un Fabricant (h/f). Vos missions : - Gérer l'alimentation des lignes de production tout en veillant à l'optimisation de la fabrication. - Assurer les préparations dans le respect du protocole défini : réaliser des pesées précises et procéder aux mélanges des matières premières. - Optimiser la fabrication en gérant les FEFO (1er expiré - 1er sorti) et les FIFO (1er entré - 1er sorti) sur les matières premières. - Assurer et contrôler la qualité de fabrication : alerter en cas de détection d'une non-conformité. - Garantir la traçabilité des matières premières : enregistrer les matières premières et leurs quantités utilisées sur l'ordre de fabrication. - Assurer le nettoyage des équipements : nettoyage des mélangeurs et des lignes de production. Notre offre : - Poste : 1 poste à pourvoir dès que possible. - Type de contrat : CDI. - Horaires : Journée, 2*7 ou 3*8 selon période. - Savoir : Connaissance des unités de mesure. - Savoir-être : Sens du travail en équipe, précision et rigueur. - Conditions spécifiques : Port de charge conséquent (Sacs de copeaux 25 kg), maîtrise du produit en croix et des conversions. Si vous pensez que ce poste est fait pour vous, n'hésitez pas à postuler ou à venir nous rencontrer en agence !
Rencontrez directement cet employeur au FORUM DE DIGNE, Dign'Emploi Le Mercredi 23 Avril 2025, de 9 heures à 13 heures, au Palais des Congrès, 1 Place de la République.
Nous recherchons un-e CHEF DE MAGASIN H/F Pour l'Intermarché de Forcalquier. Manager-euse expérimenté-e afin de rejoindre la nouvelle équipe de direction. Vous êtes capable de gérer une équipe de 40 personnes, d'être autonome dans la prise de décisions, d'être en mesure de développer et mettre en oeuvre des stratégies efficaces pour optimiser les ventes et maintenir le service à la clientèle. Vos responsabilités : - Gérer efficacement une équipe de 40 personnes. - Surveiller les opérations quotidiennes du magasin pour garantir la qualité du service et la satisfaction des clients. - Développer et mettre en oeuvre des stratégies pour atteindre les objectifs. - Gérer efficacement les stocks et la gestion des commandes. - Résoudre les problèmes de manière professionnelle et efficace. - Mise en place des promotions et d'animation du magasin . - Veiller au respect des normes sanitaires, d'hygiène et de sécurité. Nous offrons un salaire compétitif, des primes sur objectifs, un programme de formation continue afin de soutenir votre développement professionnel. SI VOUS ÊTES À LA RECHERCHE D'UN NOUVEAU DÉFI et possédez une expérience de management en grande distribution et en particulier chez Intermarché, ou autres enseignes, merci de me transmettre votre CV et lettre de motivation par mail.
Poste d'éducateur/trice de jeunes enfants au sein de la crèche à pourvoir de suite . ACTIVITES ET RESPONSABILITES: Auprès des enfants: - Identifie et répond aux besoins des enfants en collaboration avec l'équipe. - Développe des pratiques d'accueil et d'accompagnement dans le cadre du projet d'établissement. - Organise et anime des activités en respectant les capacités et le développement psychomoteur de chaque enfant. - Veille à la santé, à la sécurité, au bien-être et l'épanouissement de l'enfant. - Connaitre et appliquer les procédures et protocoles en vigueur au sein du multi accueil municipal. Auprès des parents - Est à l'écoute des parents. - Reconnait et facilite leur place au quotidien. - Leur transmet les informations relatives à leur enfant - Participe aux rencontres parents- professionnels Auprès de l'équipe - Travaille en lien avec la direction - Est force de propositions pour des projets à court, moyen et long terme, toujours en accord avec la direction. - Assure la coordination pédagogique, la cohérence et la mise en oeuvre du projet d'établissement. - Détermine les besoins en matériel pédagogique en lien avec l'équipe et en accord avec la direction. - Participe aux réunions d'équipe. En l'absence de la directrice - Assure la référence: accompagne et coordonne l'activité des personnes chargées de l'encadrement des enfants; - Appelle les services municipaux si nécessaire; - Centralise les informations concernant les enfants malades pour tenir informé la directrice; - Centralise l'arrivée et le départ des enfants; - Répond succinctement aux demandes de renseignements et propose un rendez-vous avec la directrice; - Transmet les différentes informations à la directrice par téléphone si besoin ou aux services administratifs de la mairie. - Effectue éventuellement une partie de l'administratif et peut être amenée à aller à la perception en tant que mandataire suppléant SAVOIR FAIRE : - Capacités professionnelles liées à la fonction - Savoir créer les conditions d'accueil et d'échange avec les parents et les enfants. - Savoir concevoir et mettre en œuvre un projet pédagogique. - Savoir repérer et analyser les besoins de chaque enfant et élaborer les réponses appropriées de façon individuelle dans le collectif. - Savoir articuler sa pratique dans une équipe pluri professionnelle pour une cohérence autour du projet. - Etre capable de remettre en cause sa pratique professionnelle. - Respecter la confidentialité et le secret professionnel. SAVOIR ETRE : Aptitudes requises - Dynamisme et créativité. - Patience et tolérance. - Disponibilité et ponctualité. - Travail en équipe et capacités relationnelles d'adaptation et d'écoute. Travail au sein de la structure avec des réunions en soirée ou occasionnellement le samedi. Horaires : 36 heures hebdomadaires sur 3,5 jours.
Conducteur (trice) routier transport de marchandises ou de personnes avec expérience de 5 années, vous souhaitez vous réorienter ou vous engager dans la formation. Vous êtes pédagogue et avez une appétence pour la formation professionnelle, vous êtes dynamique et motivé(e). Transmettre votre savoir aux stagiaires et leur donner les clés de la réussite dans leur avenir professionnel et personnel. Vous serez formé(e) aux techniques pédagogiques Esprit d'équipe, capacité d'adaptation. Avantages : Mutuelle d'Entreprise Prime de fin d'année Chèques Cadeaux PRIME d'Intéressement Heures supplémentaires payées.
Situé entre Luberon et Verdon, à Forcalquier, la Bastide Saint Georges, boutique hôtel 4* recrute un/une femme/valet de chambre en CDD saisonnier de 6 mois (de fin Avril /début Mai à mi octobre 2025). Le domaine est composé de 29 chambres et 11 villas Vos missions : - entretien des chambres et des espaces communs Possibilité de logement . Horaires de travail de 8h00 à 16h30 (variables en fonction de l'activité) Si vous souhaitez travailler dans un lieu magnifique, si vous avez le goût des belles choses et l'envie de travailler en équipe, alors rejoignez-nous ! Le domaine n'est pas accessible en transports en commun
Notre entreprise, composée de 70 personnes, propose des solutions de stockage et de transport de lots complets ou partiels pour les grands secteurs industriels du territoire (industrie chimique, pôle senteurs-saveurs, industries diverses). Nous intervenons, pour nos clients, sur le territoire national et international. Le siège social et l'entrepôt logistique sont situés à Peyruis (04). Nous recherchons un cariste, préparateur de commandes H/F en CDD (6mois), pour rejoindre nos équipes. Vous interviendrez sur plusieurs activités. Chargement et déchargement de véhicules ; Pointage et contrôle des chargements ; Stockage, déstockage de palettes de notre entrepôt logistique - Caces 5 impératif; Préparation de commandes pour divers de nos clients pour notre activité picking Saisies informatiques des entrées et sorties en stock Vous êtes titulaire des CACES 1,3,5. Vous êtes à l'aise avec l'informatique. Vous avez une première expérience en tant que cariste ou préparateur de commandes. Salaire : selon CCN du transport routier de marchandises soit 12.09 € brut/heure Type d'emploi : Temps plein, CDD Durée du contrat : 6 mois Rencontrez directement cet employeur au FORUM DE DIGNE, Dign'Emploi Le Mercredi 23 Avril 2025, de 9 heures à 13 heures, au Palais des Congrès, 1 Place de la République.
Nous, c'est Peugeot Citroën Oraison la première agence bi marque du Groupe GO2R dans les Alpes de Hautes Provence. Nous sommes une équipe soudée qui carbure à la bonne humeur, à l'entraide et à la passion du travail bien fait. Pourquoi on recrute ? Parce qu'on aime voir nos talents évoluer et que derrière chaque moteur il y a une équipe prête à assurer un service ! Pour que nos clients repartent toujours avec le sourire et la confiance en nos services, nous avons besoin d'un Réceptionnaire Après-Vente (H/F) hors pair pour venir compléter notre équipe déjà en place, dans le cadre d'un accroissement d'activité ! Vos missions, si vous les acceptez : Accueillir les clients : renseignements et réception de leurs véhicules. Conseiller et accompagner les clients sur les besoins en entretien et réparation de leurs véhicules. Parce qu'un service bien fait c'est avant tout une écoute active Expert en la matière : vous déterminez les travaux à exécuter par un examen complet et détaillé. Faire appel à votre sens commercial avéré : promouvoir et vendre des produits complémentaires (contrats d'entretien, accessoires, promotions...) dans le cadre de la réception active. Assurer une communication fluide entre client et atelier : vous travaillez main dans la main avec nos techniciens pour fonctionner harmonieusement Garantir le bon fonctionnement de l'atelier : s'assurer que tout roule, parce qu'un atelier bien rodé ce sont des clients satisfaits et des réparations effectuées à la perfection ! Profil recherché Vous êtes notre perle rare si : Vous avez un sens du service à toute épreuve : accueillir, écouter et résoudre les problèmes avec efficacité tout en gardant le cap sur la satisfaction client. Vous êtes reconnu(e) pour votre efficacité, autonome et toujours de bonne humeur (même un lundi matin). Vous êtes capable de transformer chaque visite en un moment inoubliable pour nos clients. Vous avez déjà fait vos preuves dans un rôle similaire et vous êtes prêt à mettre votre expérience au service de notre équipe. Pourquoi nous rejoindre ? Une entreprise qui bouge et qui mise sur l'évolution de ses équipes. Un salaire motivant, des primes, et des avantages sympas. Un cadre de travail où on bosse sérieusement. sans oublier la qualité de service. Alors si vous êtes prêt à jouer un rôle clé dans la satisfaction client et avoir un travail où chaque jour est une nouvelle route à explorer, rejoignez nous ! Envoyez votre CV et votre plus belle motivation. Ou passez nous voir directement en concession, on vous offrira un café. À très vite !
Le Groupe GO2R est un acteur majeur de la distribution et réparation automobile PEUGEOT / CITROËN des départements du 04 et 05 . Nous avons réalisé 5 millions d € de CA en 2023. Le nombre de collaborateurs à ce jour est de 35. La culture d entreprise du Groupe se définit à travers la Confiance, le Service et l Évolution. Ces valeurs présentes au quotidien au sein du Groupe nous ont notamment amené à obtenir pour le plus haut label de certification qualité du Groupe Stellantis .
Description des activités : - Assurer la surveillance des bassins et la sécurité des usagers dans le respect du POSS - Veiller au respect des normes d'hygiène et de sécurité - Faire respecter le règlement intérieur - Assurer les séances de natation des écoles primaires, maternelles et secondaires - Conduite d'activités aquatiques Les conditions d'exercice : - Travail en équipe, en journée, week-end, jours fériés, horaires variables et découpés - Garantir la sécurité des personnes et prendre des initiatives en cas d'urgence - Réactivité Profil souhaité : - Être titulaire du BPJEPS Activités Aquatiques et Natation ou du BEESAN avec CAEP MNS et formation DSA à jour - Sens de l'organisation et force de proposition. - Goût pour le travail en équipe. - Qualités d'écoute et bon relationnel. - Sens du service public et disponibilité - Maîtrise parfaite des premiers secours Contrat du 19 mai au 31 aout Lettre de motivation et C.V. à adresser à Monsieur le maire.
Description des activités : - Assurer la surveillance des bassins et la sécurité des usagers dans le respect du POSS - Veiller au respect des normes d'hygiène et de sécurité - Faire respecter le règlement intérieur - Assurer les séances de natation des écoles primaires, maternelles et secondaires - Conduite d'activités aquatiques Les conditions d'exercice : - Travail en équipe, en journée, week-end, jours fériés, horaires variables et découpés - Garantir la sécurité des personnes et prendre des initiatives en cas d'urgence - Réactivité Profil souhaité : - Être titulaire du BPJEPS Activités Aquatiques et Natation ou du BEESAN avec CAEP MNS et formation DSA à jour - Sens de l'organisation et force de proposition. - Goût pour le travail en équipe. - Qualités d'écoute et bon relationnel. - Sens du service public et disponibilité - Maîtrise parfaite des premiers secours Contrat du 19 mai au 05 juillet. Lettre de motivation et C.V. à adresser à Monsieur le maire.
Nous cherchons un plongeur/se pour faire la plonge dans notre établissement et qui aidera également la cuisine si besoin. Le contrat en CDD est à pouvoir du 04 Mai au 31 Aout 2025, les week-end pour commencer puis à temps plein. Pas d'hébergement possible. L'expérience n'est pas nécessaire.
L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans la collecte des déchets non dangereux et basé à Oraison (04700), en Intérim de 3 mois un Conducteur Poids Lourds (h/f). Notre client est une entreprise renommée dans le secteur de la collecte des déchets non dangereux, offrant un environnement de travail dynamique et des opportunités de développement professionnel. Votre rôle consistera à assurer : - pompage et débouchage de canalisations - nettoyage du chantier après intervention à l'aide de HAUTE PRESSION - personne de terrain, autonome et rigoureux, vous avez un bon relationnel avec le client ? - titulaire du permis PL, FIMO, ou FCO et idéalement ADER citerne étendu - une première expérience dans les métiers de l'assainissement est appréciée Vous rencontrerez l'employeur le 25 avril prochain lors du Forum Recrutement à Rians. Venir avec plusieurs CV à jour.
Vous avez en charge de la cuisson des pains, baguettes, viennoiseries dans un terminal de cuisson. Vous effectuez l'installation, balisage, étiquetage, coupe, des produits sur cette surface de vente selon la réglementation du commerce, les objectifs commerciaux de l'entreprise et les règles d'hygiène et de sécurité. Vous serez en contact avec la clientèle et devez la conseiller.
Les missions principales : - Tonte du parc et des différents espaces et des villas privées toutes les semaines - Entretien du petit matériel - Entretenir les espaces verts, les massifs, les petites haies - Binage - Entretenir les piscines, lavage, rinçage, nettoyage des filtres, gérer les analyses - Petites réparations, ou maintenance - Savoir régler les arrosages - Etre bon bricoleur Compétences recherchées : - Très bonne organisation - Personne engagée pour offrir un travail de qualité - Motivé, dynamique et ayant le sens du travail en équipe - Vous attachez de l'importance à la satisfaction clients. - Vous êtes organisé et rigoureux dans votre travail. - Vous êtes attentif aux moindres détails et vous allez au bout des choses Ce poste n'est pas logé . Date de début de contrat : Immédiatement
Rejoignez l'équipe de la résidence Belles Fontaines Chez Colisée, nous appelons les « personnes âgées » Mentors et les « collaborateurs » Talents, car c'est ce que vous êtes ! Notre but ? Nous mettons les Mentors au cœur de nos vies car ils ont l'expérience, la connaissance et sont ainsi une source d'inspiration auprès de laquelle nous continuons d'apprendre. Nous les respectons et les considérons en portant une attention particulière à leur qualité de vie. Et c'est vous qui leur donnez les moyens de se réaliser quotidiennement à vos côtés : s'émerveiller, découvrir, entreprendre. Choisir notre établissement, c'est rejoindre la Communauté Colisée : des lieux de vie qui sont pleinement intégrés dans la société, ouverts sur l'extérieur et en harmonie avec le territoire. Notre établissement : Résidence Belles Fontaines 61 chemin des Pins de Galfard 04700 ORAISON Description du poste Se révéler chez Colisée ! En rejoignant notre équipe, attendez vous à : vous sentir épanoui, plein d'énergie le matin en vous levant, des journées nouvelles et sans routine aux côtés des Mentors et des autres Talents, Le talent, c'est vous ! Vous êtes Agent de service hôtelier H/F et aimez prendre soin des Mentors. Vous êtes un élément clé au cœur de la Communauté Colisée. Vous partagez des moments complices avec les Mentors, notamment par des moments de vie sociale et d'animation. Vous assurez l'entretien de l'établissement : parties communes et chambres pour que les Mentors se sentent comme chez eux. Devenez Coliséen et faites partie d'une Communauté de Talents au service des Mentors ! Qualifications Nous ne voyons pas que votre CV en vous ! Parce que les Mentors débordent d'énergie et de curiosité, vous serez choisi(e) et reconnu(e) pour votre personnalité et vos singularités ! Le poste à pourvoir : en salle de restauration, service en salle, plonge et entretien des locaux. Horaires de 9H-15 et 17H 20H15. Travail un week-end sur 2 Informations supplémentaires Postes à pourvoir dès que possible en CDD de remplacement. Un premier CDD de 15 jours puis le renouvellement sera au fil des arrêts de travail. Pour toutes questions relatives à ce poste, vous pouvez contacter la directrice, Mme Jourdan au 06 80 60 52 54 Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Parce que la diversité est une force, Colisée s'engage dans l'inclusion et la non-discrimination pour garantir l'égalité des chances.
Rejoignez Colisée et participez à une aventure humaine au sein d'une entreprise dynamique, innovante et en pleine expansion !
Description de l'entreprise Rejoignez l'équipe de la résidence Belles Fontaines ! Chez Colisée, nous appelons les « personnes âgées » Mentors et les « collaborateurs » Talents, car c'est ce que vous êtes ! Notre but ? Nous mettons les Mentors au cœur de nos vies car ils ont l'expérience, la connaissance et sont ainsi une source d'inspiration auprès de laquelle nous continuons d'apprendre. Nous les respectons et les considérons en portant une attention particulière à leur qualité de vie. Et c'est vous qui leur donnez les moyens de se réaliser quotidiennement à vos côtés : s'émerveiller, découvrir, entreprendre. Choisir notre établissement, c'est rejoindre la Communauté Colisée : des lieux de vie qui sont pleinement intégrés dans la société, ouverts sur l'extérieur et en harmonie avec le territoire. Description du poste Se révéler chez Colisée ! En rejoignant notre équipe, attendez vous à : - des journées nouvelles et sans routine aux côtés des Mentors et des autres Talents, - une souplesse dans votre travail au quotidien, - des perspectives de carrière et des formations pour vous révéler, Le talent, c'est vous ! Vous êtes infirmier H/F diplômé et passionné des Mentors. - Vous réalisez les diagnostics, soins infirmiers et activités thérapeutiques adaptés aux Mentors en respectant les protocoles de soin et d'hygiène. - Vous êtes le relais des médecins pour les soins et coordonnez les auxiliaires médicaux (psychologue, aides-soignants.). - Vous participez à l'établissement du projet de soin individualisé avec l'IDEC, la psychologue et le médecin coordonnateur. - Vous partagez des moments complices avec eux, grâce à votre sourire, votre patience, votre bonne humeur et votre oreille attentive. Devenez Coliséen et faites partie d'une Communauté de Talents au service des Mentors ! Pour toute question relative à cette offre d'emploi, vous pouvez contacter la directrice de l'établissement, Mme JOURDAN au *** (voir postuler) Qualifications Nous ne voyons pas que votre CV en vous ! Parce que les Mentors débordent d'énergie et de curiosité, vous serez choisi et reconnu pour votre personnalité et vos singularités ! Vous êtes diplômé d'Etat Infirmier et vous vous reconnaissez dans nos valeurs CORE (COhésion, Respect, Engagement). Nous considérons chaque Talent et mettons tout en œuvre pour qu'ils puissent se révéler. Cela passe à la fois par l'écoute, la transparence et un dialogue social continu, mais aussi par les opportunités de formation, avec notamment notre plateforme CORE Academy. Informations supplémentaires Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Parce que la diversité est une force, Colisée s' engage dans l'inclusion et la non-discrimination pour garantir l'égalité des chances. Référence: INFIRMIER
Le poste : Votre Agence PROMAN CHATEAU-ARNOUX recrute pour l'un de ses clients, un MENUISIER PVC/ALUMINIUM. Rattaché au Responsable d'atelier, au sein d'une équipe réduite, vous participerez à la fabrication de menuiseries en PVC/ALUMINIUM. Dans le cadre de votre mission : Vous assurerez l'assemblage, le montage, la découpe d'éléments destinés à la fabrication. Vous interviendez sur des machines. Vous participerez à la préparation et à la pose d'accessoires. Vous assurerez un contrôle qualité de votre travail. Vous travaillerez en fonction d'un planning établi par le Responsable d'atelier. Vous vous assurerez de toujours travailler dans le respect des procédures qualité, sécurité. Profil recherché : De formation CAP/BEP MENUISERIE et/ou vous possédez une expérience professionnelle dans le domaine. Vous possédez un esprit d'équipe, de la rigueur, de la précision, et une habileté manuelle. Vous êtes sérieux(se), assidu(e) et ponctuel(le). Travail à la journée, et à temps plein. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Le poste : Votre Agence PROMAN CHATEAU-ARNOUX recrute pour l'un de ses clients, un TECHNICIEN DE FABRICATION, dans le domaine des cosmétiques. Sous la responsabilité du Directeur de site,vous assurez, dans le respect des règles et consignes de qualité et de sécurité, la fabrication de produits cosmétiques. A ce titre, vous effectuerez une série d'opérations suivantes : Faire des pesées de matières premières Mettre en oeuvre ces matières premières en vue des fabrications suivant un cahier des charges et des modes opératoires définis Suivre un process de fabrication Intervenir dans toutes les étapes de la fabrication depuis le suivi des ordres de fabrication Effectuer la gestion de la cuverie, des stocks et des flux de produits Respecter rigoureusement les règles d'hygiène et de sécurité associées à votre poste de travail Effectuer le rangement et le nettoyage de la zone de travail Effectuer des tâches de manutention, et de conditionnement en lien avec votre poste de travail Profil recherché : Idéalement, vous disposez d'un diplôme ou d'une formation dans le domaine de la chimie/industrie et/ou d'une expérience terrain significative en industrie chimique, cosmétique, ou pharmaceutique. Vous avez une aptitude à suivre des procédures strictes de qualité et de sécurité, et avez un intérêt particulier pour la cosmétique. Vous faites preuve d'autonomie, de minutie et vous travaillez de manière organisée. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Embarquez pour un voyage professionnel épanouissant ! Chez VINCI Autoroutes, nous assurons une mission d'utilité publique en garantissant la sécurité et la continuité de service pour 2,5 millions de voyageurs chaque jour. Au cœur des enjeux de la transformation environnementale des transports, nous contribuons aussi à développer les mobilités décarbonées de demain. Si vous êtes prêt(e) à relever ces défis, votre place est parmi nous ! Rejoignez la Direction Régionale Sud-Est de VINCI Autoroutes / ESCOTA et le District Alpes Provence à Meyrargues (13). Votre mission ? Dans le cadre d'un contrat à durée indéterminée en tant qu'ouvrier(ère) autoroutier qualifié (e), vous œuvrez au sein de l'équipe dédiée à l'exploitation viabilité. Les missions qui vous seront confiées : - Vous assurez la surveillance, la détection, le signalement et l'intervention sur les évènements ou situations qui peuvent générer une perturbation ou un danger dans le respect des procédures en vigueur. - Vous assurez l'assistance et la sécurité de la clientèle dans le respect de la charte clientèle. - Vous assurez la sécurité des chantiers se déroulant sur l'autoroute. - Vous entretenez le tracé autoroutier et ses abords : entretien des espaces verts (tonte, élagage, fauchage.) et vous nettoyez les aires de repos. - Vous assurerez des postes le week-end, la nuit et les jours fériés. Nous recherchons un(e) ouvrier(ère) autoroutier disposant d'une expérience en capacité à réaliser des travaux diversifiés, et capable de s'adapter rapidement à une organisation complexe en répondant aux besoins des opérationnels. Faire preuve d'initiative et d'autonomie est la clé du succès. Vous disposez d'une très forte sensibilité aux questions de conformité et d'éthique. Vous avez de l'énergie à revendre et aimez travailler en équipe. Vous disposez d'une très bonne aisance relationnelle et d'une bonne capacité à programmer son activité. Pour ce poste, vous aurez à cœur un bon sens de l'organisation, de rigueur et d'autonomie. Pourquoi #Faire route ensemble ? - Prenez le volant ! Développez votre autonomie et votre esprit d'initiative dans des missions de service grâce à un environnement de travail qui donne à chacun la possibilité de cultiver le meilleur de soi-même. - Tracez votre itinéraire : épanouissez-vous dans une entreprise qui cultive et valorise la diversité, la formation et la mobilité. - Engagez-vous pour l'inclusion des personnes éloignées de l'emploi ainsi qu'en faveur de la biodiversité au travers de nos deux Fondations (#VINCI pour la Cité, #Fondation VINCI Autoroutes) ; - Tous copilotes : vous bénéficiez d'avantages attractifs en lien direct avec les performances individuelles et collectives de l'entreprise : intéressement et participation aux bénéfices, plan d'épargne du Groupe VINCI. - Et bien sûr, avancez en toute sécurité avec une politique de santé et de prévention partagée par tous, pour vous protéger ainsi que vos collègues. #FaireRouteEnsemble !
Missions : - Assister les élagueurs dans la réalisation de diverses tâches - Préparation du matériel et des outils - Transport des débris et des branches - Nettoyage des zones de travail - Aider à la mise en place des équipements de sécurité (harnais, cordes ) - Assurer le chargement et le déchargement sécurisés du matériel et des outils sur le site de travail, en veillant à ce que les protocoles de sécurité soient respectés en tout temps. - Respecter les normes de sécurité et les réglementations environnementales en vigueur lors de l'exécution des tâches assignées. - Veiller à la sécurité du périmètre et s'occuper du balisage. L'homme de pied réceptionne les branches ou tronçons de bois découpés et est amené à les broyer. Il peut également procéder aux abattages au sol au moyen d'une tronçonneuse. Savoir être : Tu aimes travailler en équipe, Tu es une personne rigoureuse et reconnue pour tes qualités relationnelles ainsi que ta capacité d'adaptation, Tu es passionné(e) par la nature et apprécie les activités en extérieur Profil : - Formation CAPA Forestier ou expérience dans le milieu - Débutant(e) accepté(e) - Maîtrise des techniques d'élagage, d'abattage et de débroussaillage - Connaissance des normes de sécurité en vigueur dans le domaine forestier - Permis de conduire valide (permis B) Conditions - Salaire : En fonction du profil - Contrat : CDD évolutif - Prise de poste : Dès que possible - Avantages : Mutuelle - prévoyance - Déplacement supérieurs à un jour : Prise en charge de tous les frais d'hébergement Venir chez nous, c'est intégrer des équipes à taille humaine, actives et motivées. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. - TRAVAUX ENVIRONNEMENT - Coordonnées : clement.marescassier@travauxetenvironnement.fr
Missions : - Abattage d'arbre - Débroussaillage forestier - Entretien matériel Compétences techniques : - Respect des consignes de sécurité - Evaluation des risques - Connaissance/apprentissage réparation et entretien du parc matériel (broyeur/ tronçonneuse/ débroussailleuse) Savoir-faire : - Organiser et planifier les tâches - Faire un compte rendu de travail - Connaître et appliquer la politique QSE de l'entreprise Savoir être : Tu apprécies travailler avec des outils et nacelles à la pointe de la technologie, Tu aimes travailler en équipe, Tu es une personne rigoureuse et reconnue pour tes qualités relationnelles ainsi que ta capacité d'adaptation, Tu es passionné(e) par la nature et apprécie les activités en extérieur Profil : - Formation CAPA / BAC pro Forestier ou expérience dans le milieu - Maîtrise des techniques d'élagage, d'abattage et de débroussaillage - Connaissance des normes de sécurité en vigueur dans le domaine forestier - Permis de conduire valide (permis B) Conditions - Salaire : En fonction du profil - Horaire : 39h - Contrat : CDI - Prise de poste : Dès que possible - Avantages : Mutuelle - prévoyance - Déplacement supérieurs à un jour : Prise en charge de tous les frais d'hébergement Candidatures Envoyez votre CV à : clement.marescassier@travauxetenvironnement.fr ou appelez au 06 56 77 13 83
Amexbois c'est avant tout un collectif de passionnés du bois, tous unis par l'envie de dépasser leurs objectifs. Vous aimez les challenges et vous surpasser pour atteindre vos objectifs, rejoignez-nous en devenant technicien bureau d'études H/F ! Rattaché/e au Responsable du Bureau d'études, vous serez amené/e notamment à : - Analyser des pièces contractuelles (documents d'appel d'offres, devis) - Concevoir des ouvrages en tenant compte des différentes contraintes normatives, financières et de mise en œuvre sur le chantier en coordination avec le chargé des études structure (dimensionnement RDM), le conducteur de travaux et le responsable du Bureau d'études - Effectuer la mise en plan des ouvrages, la confection du carnet de détails (Conception et dessin assistés par ordinateur CAO/DAO) - Elaborer la liste d'approvisionnement en coordination avec l'acheteur - Préparer des documents de fabrication pour la mise en production des ouvrages à l'atelier (fiche de fabrication, plan de montage atelier, programme pour machine à commande numérique), et créer les dossiers de plans de montage et d'implantation pour le chantier De formation technique dans le bâtiment Bac+2, type DUT Génie Civil, vous avez impérativement une connaissance de la CFAO. La maîtrise du logiciel CADWORK est nécessaire. La maitrise de logiciels de dimensionnements (MDBat ou Acord Bat) est un plus. Rigoureux/se et organisé/e, vous êtes capable de mettre en œuvre les méthodologies d'études et de synthèse des données recueillies. Polyvalent/e, vous appréciez la diversité des projets. Vous aimez le travail en équipe et savez communiquer avec des interlocuteurs variés et travailler en mode projet. Nous apprécierons également votre créativité et votre curiosité. La connaissance du bois ou des aménagements extérieurs est un plus. Pourquoi venir travailler chez nous ? Avant tout, une jeune entreprise en constante évolution. Au quotidien, une ambiance de travail détendue, bonne humeur et esprit d'équipe. De nouveaux locaux, une prime d'intéressement, un équilibre vie professionnelle / vie personnelle. Des certifications qui permettent de démontrer l'engagement de l'entreprise Amexbois envers l'environnement, comme la certification PEFC promouvant la gestion durable des forêts et également le label Bois de France qui garantit l'origine et le lieu de transformation du bois. En bref, des personnalités uniques et attachantes, et des projets exigeants qui sauront vous challenger !
L'entreprise conçoit, fabrique et pose des aménagements extérieurs en bois sur mesure tel que pergolas, terrasses, passerelles, clôtures...
Amexbois c'est avant tout un collectif de passionnés du bois, tous unis par l'envie de dépasser leurs objectifs. Vous aimez les challenges et vous surpasser pour atteindre vos objectifs, rejoignez-nous ! Rattaché(e) au service vente vous serez entouré(e) d'une équipe dynamique qui vous aidera à élargir vos compétences dans un environnement proactif et en constante évolution. Votre rôle dans l'équipe : -Réaliser le chiffrage estimatif du projet après avoir pris connaissance du cahier des charges - Etudier la conception de l'ensemble du projet à partir des documents techniques et des informations reçues en y intégrant les contraintes techniques et réglementaires - Définir avec les sous-traitants les meilleurs matériaux et les solutions de fabrication adaptées en termes de coûts et de qualité - Etablir et envoyer ses demandes de prix - Vérifier l'exactitude des budgets et des quantités de matériaux devisés - Établir le devis en fonction des différentes analyses, et l'ajuster en cas de modifications - Tenir le rôle de conseil auprès du service Bureau d'Etudes et des Travaux Connaissances et compétences techniques requises : -Maitrise des outils de bureautique -Compétence en chiffrage et analyse de coûts -Rigueur et souci du détail -Aisance en communication Compétences comportementales requises : - Rigueur - Adaptabilité - Esprit d'équipe Pourquoi venir travailler chez nous ? Avant tout, une jeune entreprise en constante évolution. Au quotidien, une ambiance de travail détendue, bonne humeur et esprit d'équipe. De nouveaux locaux, une prime d'intéressement, un équilibre vie professionnelle / vie personnelle. Des certifications qui permettent de démontrer l'engagement de l'entreprise Amexbois envers l'environnement, comme la certification PEFC promouvant la gestion durable des forêts et également le label Bois de France qui garantit l'origine et le lieu de transformation du bois. En bref, des personnalités uniques et attachantes, et des projets exigeants qui sauront vous challenger ! Retrouvez plus d'informations sur notre entreprise en cliquant sur le lien suivant : https://www.welcometothejungle.com/fr/companies/amexbois/jobs
Pour notre Agence des MEES (04), nous recherchons un monteur éclairage public H/F Personne sérieuse et motivée pour intégrer rapidement nos équipes avec une perspective d'évolution. Idéalement avec une expérience en éclairage public, de profil chez d'équipe Possibilité de formation interne
Entretien des espaces verts et divers petits travaux sur bâtiment
Vous souhaitez œuvrer pour la dynamique entrepreneurial et le développement territorial : rejoignez Initiative Alpes Provence ! Basée dans les Alpes-de-Haute-Provence et les Hautes-Alpes, l'association permet l'accompagnement et le financement de plus de 400 entreprises par an. L'association met en œuvre des programmes de soutien sur les Entrepreneurs TPE, sur le Commerce de Proximité, sur l'Entreprenariat dans les Quartiers Prioritaires de la Ville, sur les Exploitants Agricoles, sur les Jeunes Entrepreneurs, sur l'Entreprenariat au Féminin et sur le Retour à l'Emploi des Allocataires du RSA. Elle gère par ailleurs deux tiers-Lieux à Forcalquier et Digne-les-Bains. Elle compte 30 salariés qui sont répartis sur 4 territoires : Manosque, Digne-les-Bains, Gap et Briançon/Embrun. Vos principales responsabilités sont : Sous la responsabilité de la responsable de territoire de Manosque et en lien avec la responsable de l'animation de l'entrepreneuriat, les missions suivantes vous seront confiées : - Participer à l'animation et à l'accueil de « La maison des entrepreneurs » à Forcalquier - Réaliser des tâches administratives sur différents projets Mission 1 : Participer à l'animation du lieu - Participer à l'animation du tiers-lieu et initier des événements et des partenariats : ateliers, rencontres des coworkers, clubs d'entrepreneurs, formations, permanences des partenaires, événements. - Assurer la gestion du lieu : mises en locations, entretien, mise à disposition du matériel, gestion des agendas, affichage et signalétique du bâtiment, visites du lieu, accueil des coworkers. - Contribuer à la promotion du tiers lieu et de ses actions - Être en appui sur les tâches administratives et financières du lieu - Assurer l'accueil physique et/ou téléphonique des publics et fournir les premiers renseignements et les premières pistes d'orientation. Mission 2 : réaliser des tâches administratives sur différents projets et principalement le projet « Et pourquoi pas moi ? » En lien avec le responsable du Pôle projets inclusions et les Conseillers en insertion professionnelle : - Être en appui sur le suivi des bénéficiaires des dispositifs : préparation des dossiers, classement, invitation, relance, feuille d'émargement, lien avec les différentes parties prenantes - Assurer la gestion administrative de dispositifs : facturations, conventions et toutes autres actes administratifs en lien avec les partenaires, fournisseurs et prestataires - Contribuer à la communication et à la promotion des dispositifs (présentations, mails, newsletter, site web, réseaux sociaux) Compétences attendues - Savoir accueillir, renseigner et orienter - Savoir écrire et s'exprimer avec aisance - Bon relationnel - Rigueur - Polyvalence pour gérer des tâches variées - Utilisation des outils informatiques : pack Office, outils informatiques internes. Compétence poussée avec l'outil Excel et/ou tableur - Utilisation et maitrise d'outils de communication (exemple Canva) - Capacité à travailler de manière autonome et à distance, avec une capacité à rendre compte régulièrement de son activité. Conditions d'emploi Type d'emploi : Contrat aidé ou CDD12 mois à Temps partiel, 28h par semaine. Nécessite une présence régulière liée aux horaires d'accueil du lieu. Rémunération : 1650€ par mois Avantages : - Titres restaurant - Rémunération supplémentaire : primes ponctuelles Horaires : - 4 jours par semaine de 9h à 12h30 et de 14h à17h30 Date prévisionnelle de début du contrat : - Juin Candidatures : - Courrier et CV à envoyer avant le 30 avril 2025 France Travail ou au mail : serviceadministratif@initiativealpesprovence.org Lieu de travail principal : Forcalquier
Cette annonce est une offre pour créer votre propre micro-crèche en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. Vous souhaitez créer votre propre MICRO-CRECHE . Cette offre concerne un réseau national de micro-crèches qui souhaite s'implanter dans la région sous la forme de FRANCHISE. Nous vous proposons de créer votre propre micro-crèche pour palier au manque de places et de structures d'accueil proposées dans la région. L'enseigne que nous développons assure une assistance complète pour la création des micro-crèches : locaux, dossiers Mairie, la CAF, la PMI, dossiers financiers, formation du dirigeant etc... l'enseigne assure ensuite une assistance permanente pendant l'exploitation de votre micro-crèche. Les relations sont contractualisées par un contrat de franchise d'une durée de 10 ans renouvelable par tacite reconduction. Le droit d'entrée au réseau, la formation, le coût de l'assistance et l'exclusivité territoriale s'élèvent à 20 K€. C'est un concept et une méthode qui assurent une excellente rentabilité à ses Partenaires. Nous vous proposons bien de créer votre propre micro-crèche en partenariat avec notre enseigne partenaire. Les implantations sont décidées dans les villes ou les besoins sont avérés après étude. Cette enseigne nationale possède un réel savoir-faire acquis depuis plus de 12 ans et peut vous accompagner tout au long de votre projet. Sur votre demande, nous vous communiquerons les informations sur ce concept de micro-crèches
Vous recherchez un emploi ? Faites confiances à nos différences ! R.A.S Intérim, réseau d'agences d'emploi de 190 agences, propose des centaines d'opportunités d'emploi dans tous les secteurs d'activité, en intérim, CDD et CDI. Votre mission : Vous alimentez la chaine de conditionnement ; Vous emballez et étiquetez les produits ; Vous réalisez différents contrôles tout au long du processus (contrôle des lignes, de la qualité...) ; Votre profil : Vous justifiez d'un expérience sur un poste similaire qui vous confère une certaine autonomie ; Vous faites preuve de vigilance sur les normes d'hygiène et de sécurité ; Rémunération : 10% IFM et 10% ICCP + CET avec 5% d'intérêts! Nombreux avantages : CET, Parrainage, Mutuelle, 1 % logement, FASTT, les + R.A.S(des belles réductions sur billetterie cinéma/spectacle/. etc), et de nombreux cadeaux en fonction du nombre d'heures atteints (polaires, tee-shirts, clef USB, chargeurs de téléphone, plaids.)
Chez R.A.S Intérim, on recrute des personnes pas des CV. Au-delà de votre expérience, on apprécie votre savoir-être, et vos savoir-faire, le C.V arrive en dernier... On aime aussi vous aider à monter en compétences en vous aidant a? identifier et financer les formations liées aux secteurs qui vous parlent le plus.
Nous recherchons un Conducteur SPL H/F - poste en CDI - pour rejoindre notre équipe de conducteurs régionaux, composée d'une dizaine de personnes. Vous conduirez une semi-remorque bâchée et effectuerez des ramasses et des livraisons sur le secteur PACA. Vous découchez une à deux fois par semaine. Vous utiliserez un transpalette lors des chargements et déchargements. Vous avez une première expérience dans le transport routier de marchandises (conduite SPL) et êtes à l'aise pour compléter les documents de transport, émettre des réserves si nécessaire et gérer les palettes Europe. Tous nos véhicules sont équipés d'informatique embarquée permettant la géolocalisation, de maîtriser le déroulement des opérations et d'optimiser l'organisation des transports. Vous disposerez d'un smartphone professionnel qui permet une remontée des preuves de livraison en temps réel à partir d'une application couplée à notre TMS. Vous êtes titulaire du PERMIS CE. Notre longue collaboration avec l'industrie de la chimie nous a permis d'acquérir le savoir-faire spécifique à cette activité, la possession de l'ADR sera donc appréciée. Rémunération selon convention collective du transport Rencontrez directement cet employeur au FORUM DE DIGNE, Dign'Emploi Le Mercredi 23 Avril 2025, de 9 heures à 13 heures, au Palais des Congrès, 1 Place de la République.
Vous souhaitez vous impliquer dans des projets innovants et contribuer à l'inclusion d'adultes en situation de handicap ? Rejoignez notre équipe dynamique et créative à dimension humaine du FAM les Fontaines. VOS MISSIONS Rejoindre l'Unapei Alpes Provence est un acte fort. C'est porter une mission qui a du sens : - Améliorer la vie des personnes accompagnées - Mettre à disposition un éventail de métiers pour un accompagnement personnalisé - Innover pour favoriser et développer l'inclusion En tant qu'Infirmer (H/F), sous la responsabilité du Chef de Service, au quotidien vous : - Evaluez l'état de santé des personnes accueillies et analysez les situations de soins, - Concevez et définissez des projets de soins personnalisés, - Planifiez les soins, les prodiguez et les évaluez, - Mettez en œuvre les traitements, - Gérez et mettez à jour les dossiers de soins des personnes, - Respectez les protocoles, les prescriptions et les visites périodiques, - Gérez les relations avec les équipes médicales et paramédicales, - Participez activement aux réunions d'équipes pluridisciplinaires, - Communiquez de manière efficace avec les familles, - Faites partie intégrante du réseau de soins et y jouez un rôle actif, - Assurez la gestion de la pharmacie et l'approvisionnement des stocks de petits matériels médicaux. POSTE - 1 poste en CDI, à temps complet, horaires d'internat, à pourvoir immédiatement - Rémunération : à partir de 2 152 € brut mensuel / 25.8 K€ brut annuel pour un temps complet (CCNT66, Annexe 4, Grille Infirmier) - Reprise de l'ancienneté dans un poste similaire, selon conditions CCNT66 PROFIL SOUHAITE - Vous êtes titulaire d'un diplôme d'Etat Infirmier (exigé) et bénéficiez d'une expérience professionnelle dans le secteur du handicap mental et des troubles psychiques. - Vous êtes organisé(e), bienveillant(e), patient(e), doté(e) d'une écoute active et aimez travailler en équipe - Vos valeurs reposent sur la solidarité, la tolérance et le respect. >> Votre candidature nous intéresse, venez nous rejoindre ! NOS ATOUTS - De bonnes conditions de travail : formations régulières, groupe éthique - De l'équilibre vie professionnelle / vie personnelle : deux jours de congés supplémentaires après un an d'ancienneté, des avantages sociaux proposés par le CSE (ex. réduction cinéma, cartes cadeaux, ...) Référence : NCext 2025/03 IDE98
Nous recrutons un Manœuvre bâtiment H/F , votre mission : Aide a l'aménagement , Port de charges lourdes Aide au montage de meubles
Appel Intérim
Le bar à manger "Chez Pauline" ouvre en juin au centre de Forcalquier et recherche un(e) responsable de l'établissement pour accompagner et gérer l'équipe sur place. 60 couverts sur service midi et soir. 2 jours de congés consécutifs Salaire à négocier.
Le Bar à manger "Chez Pauline" ouvre en juin au centre de Forcalquier et recherche une équipe dynamique souhaitant relever le défis d'une nouvelle histoire. Nous recherchons pour cela, un(e) commis(e) de cuisine temps plein en CDD de juin à septembre midi et soir. 60 Couverts sur service midi et soir 2 jours de congés consécutifs.
Nous recherchons un/e animateur/trice pour rejoindre notre équipe à Forcalquier. Contrat de travail de 30 heures par semaine, évolutif selon le projet et l'engagement. CDD débutant le 15 septembre avec possibilité d'un contrat de 15 jours durant l'été pour un tuilage (remplacement de personne). Salaire : 1621 euros brut, soit 1242 euros net. Exigences : Permis B valide, à savoir non limité à une boîte automatique et valable en France. Diplôme BPJEPS obligatoire. Expérience de minimum 1 an requise. Conditions de travail : Horaires annualisés, variables, incluant du travail le samedi et parfois le soir. Poste principalement avec les jeunes de l'atelier ouvert (salle de jeunes). Notion essentielle de projet requise.
Rejoindre l'Unapei Alpes Provence est un acte fort. C'est porter une mission qui a du sens : - Améliorer la vie des personnes accompagnées - Mettre à disposition un éventail de métiers pour un accompagnement personnalisé - Innover pour favoriser et développer l'inclusion En tant qu'Infirmier - Coordinateur des projets de soins (H/F), sous la responsabilité de la Direction de l'établissement, vous assurez la continuité et la qualité du parcours des personnes accompagnées. Au quotidien, vous : - Evaluez l'état de santé des personnes accueillies et analysez les situations de soins, - Concevez et définissez des projets de soins personnalisés, - Planifiez les soins, les prodiguez et les évaluez, - Mettez en œuvre les traitements, - Gérez et mettez à jour les dossiers de soins des personnes, - Respectez les protocoles, les prescriptions et les visites périodiques, - Gérez les relations avec les équipes médicales et paramédicales, - Participez activement aux réunions d'équipes pluridisciplinaires, - Communiquez de manière efficace avec les familles, - Faites partie intégrante du réseau de soins et y jouez un rôle actif, - Assurez la gestion de la pharmacie et l'approvisionnement des stocks de petits matériels médicaux, - Assurez la coordination du personnel soignant (IDE et aide-soignant) dans le cadre de la mise en œuvre des projets de soins (animation des réunions de projet, soutien auprès des équipes soignantes,.) POSTE - 1 poste en CDI, à temps complet, horaires d'internat, à pourvoir immédiatement - Rémunération : à partir de 2 152 € brut mensuel / 25.8 K€ brut annuel pour un temps complet (CCNT66, Annexe 4, Grille Infirmier) - Reprise de l'ancienneté dans un poste similaire, selon conditions CCNT66 PROFIL SOUHAITE - Vous êtes titulaire d'un diplôme d'Etat Infirmier (exigé), avez une formation Infirmier Coordinateur, et bénéficiez d'une expérience professionnelle similaire dans le secteur du handicap mental et des troubles psychiques. - Vous êtes organisé(e), bienveillant(e), patient(e), doté(e) d'une écoute active et aimez travailler en équipe pluridisciplinaire - Vos valeurs reposent sur la solidarité, la tolérance et le respect. >> Votre candidature nous intéresse, venez nous rejoindre ! NOS ATOUTS - De bonnes conditions de travail : formations régulières, groupe éthique. - De l'équilibre vie professionnelle / vie personnelle : deux jours de congés supplémentaires après un an d'ancienneté, des avantages sociaux proposés par le CSE (ex. réduction cinéma, cartes cadeaux, .). POUR POSTULER Adressez votre candidature (CV + Lettre de Motivation) à l'attention de Madame Odile DAVIN, Directrice de complexe. Référence : NCext 2024/11 IDEco98
Vous aurez comme mission: la gestion et planification / régulation des plannings de formations, intervenants, véhicules. Et également l'organisation et la coordination de la flotte et des équipes de formateurs dans le domaine du Transport. Expérience dans la Planification de transport ou d'ambulances exigée Capacité d'Adaptation Esprit d'équipe , capacité d'adaptation. Avantages : Mutuelle d'Entreprise Prime de fin d'année Chèques Cadeaux PRIME d'Intéressement Heures supplémentaires payées.
Au sein de l'unité Etudes et Travaux Neufs, - assister le technicien en charge des travaux neufs dans la mise en œuvre la politique du département en matière d'investissement routier sur l'ensemble du territoire de la maison technique (MT) de Forcalquier, - gérer les chantiers d'investissements routiers (travaux neufs) sur l'ensemble de la MT de Forcalquier.
Le conseil départemental agit au quotidien pour la solidarité, les collèges et les routes. Il intervient dans les domaines de l'environnement, de la culture et du sport. Rencontrez directement cet employeur au FORUM DE DIGNE, Dign'Emploi Le Mercredi 23 Avril 2025, de 9 heures à 13 heures, au Palais des Congrès, 1 Place de la République.
Devenez Technicien de Maintenance en Chauffage (H/F) Rejoignez ENGIE Home Services en alternance, aux Mées ! Nous vous proposons de suivre une formation d'un an, dès avril 2025, qui vous permettra d'acquérir une expérience professionnelle dans le métier de Technicien de Maintenance en Chauffage et de valider un CQPM (Certificat de Qualification Paritaire de la Métallurgie). Vos missions ? *Partir à la rencontre de nos clients (clients individuels, bailleurs sociaux et collectifs privés) *Effectuer la maintenance préventive et le dépannage des appareils de chauffage au gaz en veillant à appliquer les règles de sécurité *Conseiller les clients pour leur proposer des solutions techniques alliant confort et économies d'énergie En bref, relation clientèle, technicité et challenges rythmeront vos journées. La formation CQPM est dispensée dans le cadre d'un contrat de professionnalisation. Vous alternez des périodes en formation et des périodes en entreprise sur le terrain. Les frais de déplacement, d'hébergement et de restauration sont pris en charge par l'entreprise durant les périodes de formation qui se déroulent au sein de notre école à Gémenos (à proximité de Marseille) ! Nous rejoindre c'est : *Préparer une certification en toute sérénité *Se former au côté d'un professionnel confirmé et être payé ! *Bénéficier d'un 13e mois, d'une carte UpDéjeuner. Ce poste est fait pour vous si : *Vous souhaitez acquérir une expérience dans le métier de Technicien de Maintenance en Chauffage *Vous terminez une formation initiale ou vous avez un projet de reconversion professionnelle *Vous avez envie d'exercer un métier technique Mais également si . Vous appréciez l'autonomie et le contact client Vous êtes titulaire du permis B - Indispensable pour ce poste De l'énergie à revendre ? Contactez-nous !
L'académie d'Aix-Marseille recrute des enseignants contractuels dans la discipline de sciences vie de la terre (svt). Si le métier d'enseignant vous intéresse, vous pouvez nous faire connaître votre profil en candidatant sur cette offre. Les professeurs et les personnels d'éducation concourent à la mission première de l'École qui est d'instruire et d'éduquer afin de conduire l'ensemble des élèves à la réussite scolaire. Ils préparent les élèves à l'exercice d'une citoyenneté pleine et entière. Ils transmettent et font partager à ce titre les valeurs de la République. Ils promeuvent l'esprit de responsabilité et la recherche du bien commun, en excluant toute discrimination. Les personnels ont un devoir de stricte neutralité politique et religieuse. Son activité principale : - Construire des connaissances disciplinaires dans les domaines des sciences de la vie et des géosciences - Concevoir et mettre en œuvre des situations d'apprentissage ou d'enseignement dans le cadre des programmes nationaux. - Transmettre des connaissances disciplinaires - Faire acquérir des compétences incluant des capacités, des attitudes et des savoir-faire (méthodologiques et techniques). - Concevoir et mettre en œuvre des modalités d'évaluation des acquis des élèves. - Assurer un suivi personnalisé des élèves en lien avec les familles. - Contribuer au fonctionnement de l'établissement et au travail d'équipe. Conditions particulières d'exercice : Poste à 18h devant élèves (Temps de préparation des cours non inclus). Conditions : Casier judiciaire compatible avec l'exercice d'une mission d'enseignement Jusqu'au 4 juillet 2025 Profil recherché : Connaissances : - Connaître le programme de l'éducation nationale (https://eduscol.education.fr) - avoir une bonne connaissance des méthodes pédagogiques, d'animation de groupe et de gestion de classe. Compétences opérationnelles : - Préparer les cours et établir la progression pédagogique, - Enseigner la matière, suivre et conseiller les élèves dans l'organisation personnelle du travail, - Renseigner les supports d'évaluation scolaire - Informer le chef d'établissement, les collègues et parents lors des conseils de classe, rencontre parents/professeurs.
L'académie d'Aix-Marseille est chargée de décliner la politique de l'éducation nationale sur le territoire académique. Au sein de la région académique « Provence-Alpes-Côte-d'Azur », l'académie d'Aix-Marseille comprend 4 départements : les Bouches-du-Rhône, le Vaucluse, les Alpes de Haute-Provence et les Hautes-Alpes, structurés en 21 réseaux. L'académie emploie 53 500 personnels, des personnels enseignants et des personnels non enseignants (personnels administratifs, techniques, médico-sociaux
AU SMR DE FORCALQUIER : Soins : - Contribuer, sous l'autorité technique médicale (MPR), au dépistage, à la prévention, à la rééducation et à la thérapie des personnes accueillies en développant des traitements adaptés aux déficiences ou aux handicaps de natures somatiques, psychique, mentale, physique, motrice, du langage ou de la vue. - Réaliser des actes dont le but est de prévenir l'altération des capacités fonctionnelles, de concourir à leur maintien et, lorsqu'elles sont altérées, de les rétablir ou d'y suppléer. - Élaborer un bilan masso-kinésithérapique auprès de chaque patient avant la prise en charge - Choisir de mettre en œuvre les techniques nécessaires à la réalisation des objectifs déterminés au moyen de prise charge individuelle ou en groupe - Participer à la planification des soins de maso-kinésithérapie en concertation avec l'équipe soignante. - Tenir à jour les fiches d'évaluation de maso-kinésithérapie dans le dossier de soins Gestion : - Gestion du matériel utilisé en masso-kinésithérapie - Entretien du matériel, nettoyage et désinfection : - Nettoyer selon les procédures en vigueur toutes les surfaces de travail ayant été en contact avec le patient ; - Respecter les protocoles d'hygiène en vigueur dans le service. - Signaler tout manque ou dysfonctionnement au cadre de santé responsable du secteur. AUTRES MISSIONS : - Avoir un rôle d'éducation, de collaboration auprès des équipes soignantes, permettant de réaliser des interventions coordonnées, notamment en matière de prévention.
Nous recherchons sur le secteur de Forcalquier et communes alentours plusieurs aides à domicile pour des contrats de remplacement de juin à septembre MISSION : Vous êtes en charge de l'entretien du cadre de vie, de l'accompagnement des personnes aux courses ainsi que de la préparation des repas de particuliers en perte d'autonomie ou en situation de handicap. AVANTAGES : - Vous serez amené(e) à vous déplacer avec votre véhicule personnel: * les indemnités de déplacements sont prévues (0.41centimes le kilomètre, au-delà de 2000km sur l'année : 0.51 centimes), * ainsi que le temps des déplacements (1h = taux au SMIC, soit 11.88€) - Prime Ségur en plus du salaire brut (environ 200€ brut/mois) - Supplément familial de traitement, - indemnité supplémentaire si diplôme (AES, ADVF) - Mutuelle MNT (prise en charge de l'employeur à hauteur de 15€ brut) CONDITIONS DE TRAVAIL - Secteur de Forcalquier et communes alentours. - Tutorat avec un membre du personnel formé lors de la prise de poste (environ 15h). VOTRE PROFIL - Vous aimez être le lien entre la personne accompagnée et le monde extérieur, - Vous êtes ponctuel et méthodique, - Vous êtes à l'écoute, attentif et faites preuve de bienveillance, - Vous êtes mobile pour vous rendre au domicile de nos bénéficiaires, - Si vous avez de l'expérience dans le domaine ou si vous êtes diplômé AES/ADVF, c'est un plus.
Rejoignez l'équipe de la résidence Belles Fontaines ! Chez Colisée, nous appelons les « personnes âgées » Mentors et les « collaborateurs » Talents, car c'est ce que vous êtes ! Notre but ? Nous mettons les Mentors au cœur de nos vies car ils ont l'expérience, la connaissance et sont ainsi une source d'inspiration auprès de laquelle nous continuons d'apprendre. Nous les respectons et les considérons en portant une attention particulière à leur qualité de vie. Et c'est vous qui leur donnez les moyens de se réaliser quotidiennement à vos côtés : s'émerveiller, découvrir, entreprendre. Choisir notre établissement, c'est rejoindre la Communauté Colisée : des lieux de vie qui sont pleinement intégrés dans la société, ouverts sur l'extérieur et en harmonie avec le territoire. Notre établissement : Notre résidence accueille 90 mentors dont 14 en unité protégée. Description du poste Se révéler chez Colisée ! En rejoignant notre équipe, attendez vous à : vous sentir épanoui(e), plein d'énergie le matin en vous levant, des journées nouvelles et sans routine aux côtés des Mentors et des autres Talents, un contrat de 35 heures à durée déterminée de 1 mois. 1 week-end travaillé sur 2 des perspectives de carrière et des formations pour vous révéler, un salaire stimulant, avec SEGUR et reprise d'ancienneté. Le talent, c'est vous ! Vous êtes Aide-soignant H/F et aimez prendre soin des Mentors. Vous êtes un élément clé au cœur de la Communauté Colisée. Vous accompagnez les Mentors dans leur vie quotidienne : lever, hygiène, confort, aide à la prise de repas, accompagnements, coucher). Nos chambres sont équipées de rails de transfert afin de faciliter votre confort et celui des Mentors. Vous placez les Mentors au cœur de votre attention : aucun petit détail sur leurs préférences ne vous échappe. Vous offrez aux Mentors un soutien permanent afin de favoriser l'indépendance des gestes du quotidien Vous partagez des moments complices avec eux et leur apportez les meilleures marques d'attentions. Devenez Coliséen et faites partie d'une Communauté de Talents au service des Mentors ! Qualifications Nous ne voyons pas que votre CV en vous ! Parce que les Mentors débordent d'énergie et de curiosité, vous serez choisi et reconnu pour votre personnalité et vos singularités ! Vous êtes diplômé d'état Aide-soignant et vous vous reconnaissez dans nos valeurs CORE (COhésion, Respect, Engagement). Nous considérons chaque Talent et mettons tout en œuvre pour qu'ils puissent se révéler. Cela passe à la fois par l'écoute, la transparence et un dialogue social continu, mais aussi par les opportunités de formation, avec notamment notre plateforme CORE Academy. Informations supplémentaires: Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Parce que la diversité est une force, Colisée s'engage dans l'inclusion et la non-discrimination pour garantir l'égalité des chance. Pour toute question relatives à ce poste, vous pouvez contacter la directrice, Mme Jourdan au 06 80 60 52 54
Rejoignez l'équipe de la résidence Belles Fontaines ! Chez Colisée, nous appelons les « personnes âgées » Mentors et les « collaborateurs » Talents, car c'est ce que vous êtes ! Notre but ? Nous mettons les Mentors au cœur de nos vies car ils ont l'expérience, la connaissance et sont ainsi une source d'inspiration auprès de laquelle nous continuons d'apprendre. Nous les respectons et les considérons en portant une attention particulière à leur qualité de vie. Et c'est vous qui leur donnez les moyens de se réaliser quotidiennement à vos côtés : s'émerveiller, découvrir, entreprendre. Choisir notre établissement, c'est rejoindre la Communauté Colisée : des lieux de vie qui sont pleinement intégrés dans la société, ouverts sur l'extérieur et en harmonie avec le territoire. Notre établissement : Notre résidence accueille 90 mentors dont 14 en unité protégée. Description du poste Se révéler chez Colisée ! En rejoignant notre équipe, attendez vous à : vous sentir épanoui(e), plein d'énergie le matin en vous levant, des journées nouvelles et sans routine aux côtés des Mentors et des autres Talents, un contrat de 35 heures à durée indéterminée, 1 week-end travaillé sur 2 des perspectives de carrière et des formations pour vous révéler, un salaire stimulant, avec SEGUR et reprise d'ancienneté. Le talent, c'est vous ! Vous êtes Aide-soignant H/F et aimez prendre soin des Mentors. Vous êtes un élément clé au cœur de la Communauté Colisée. Vous accompagnez les Mentors dans leur vie quotidienne : lever, hygiène, confort, aide à la prise de repas, accompagnements, coucher). Nos chambres sont équipées de rails de transfert afin de faciliter votre confort et celui des Mentors. Vous placez les Mentors au cœur de votre attention : aucun petit détail sur leurs préférences ne vous échappe. Vous offrez aux Mentors un soutien permanent afin de favoriser l'indépendance des gestes du quotidien Vous partagez des moments complices avec eux et leur apportez les meilleures marques d'attentions. Devenez Coliséen et faites partie d'une Communauté de Talents au service des Mentors ! Qualifications Nous ne voyons pas que votre CV en vous ! Parce que les Mentors débordent d'énergie et de curiosité, vous serez choisi et reconnu pour votre personnalité et vos singularités ! Vous êtes diplômé d'état Aide-soignant et vous vous reconnaissez dans nos valeurs CORE (COhésion, Respect, Engagement). Nous considérons chaque Talent et mettons tout en œuvre pour qu'ils puissent se révéler. Cela passe à la fois par l'écoute, la transparence et un dialogue social continu, mais aussi par les opportunités de formation, avec notamment notre plateforme CORE Academy. Pour toute informations relatives à ce poste, vous pouvez joindre la directrice, Mme Jourdan au 06 80 60 52 54 Informations supplémentaires Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Parce que la diversité est une force, Colisée s'engage dans l'inclusion et la non-discrimination pour garantir l'égalité des chance.
Missions principales : Pose de différents matériels sanitaires (WC, robinetterie, etc.) Pose de chaudière, ballon, émetteurs, VMC Conduits et échangeurs ECS Raccordements Objectifs : Garantir le bon fonctionnement de vos installations Satisfaction du client Vos compétences / Savoir-faire : Poser des tuyauteries Poser des éléments sanitaires Réalisation de travaux de raccordements aux appareils de chauffage et éléments sanitaires Réalisation d'un diagnostic de panne et/ou de bon fonctionnement d'installation Maîtriser les techniques de soudure Savoir-être : Sérieux Autonome Rigoureux Diplôme (obligatoire) : CAP monteur en installations sanitaires et thermiques (ou équivalent) Avantages : mutuelle employé à 100%, Plan épargne entreprises, primes et avantages selon les résultats de l'entreprise, véhicule de service. Nombre d'heures travaillées : 39h du lundi au vendredi Lieu des chantiers : 04, 05, 84, 13 (haut du département)
Missions principales : Installation de pompe à chaleur Installation de climatiseur Installation de VMC Objectifs : Garantir le bon fonctionnement de vos installations Satisfaction du client Vos compétences / Savoir-faire : Positionner et fixer les groupes, condenseurs, tubes, etc. Mettre en service les appareils installés Dépanner vos installations Surveiller le bon fonctionnement des installations frigorifiques Contrôler l'étanchéité Savoir-être : Sérieux Autonome Rigoureux Diplômes (obligatoires) : Attestation de capacité des fluides frigorigènes BAC PRO Technicien en installation de systèmes énergétiques et climatiques (ou équivalent) ou expérience d'au moins 5 ans sur un poste similaire Avantages : mutuelle employé à 100%, Plan épargne entreprises, primes et avantages selon les résultats de l'entreprise et véhicule de service. Nombre d'heures travaillées : 39h du lundi au vendredi Lieu des chantiers : 04, 05, 84, 13 (haut du département)
Le Groupe Les Vergers du Sud, premier producteur de pommes en France avec un CA de l'ordre de 85 M€ pour environ 900 collaborateurs (EQTC), recrute pour son Groupement d'Employeurs Haute Gree un/e Chargé/e de mission HSE (H/F) groupe pour un remplacement jusqu'en décembre 2025. Basé(e) sur Les Mées (04), et sous la responsabilité de la Responsable Technique Vergers et QHSE, vous aurez en charge de : 1. Gérer et suivre les ICPE (Installations Classées Protection de l'Environnement) : - Garantir le respect de la règlementation des Installations Classées Protection de l'Environnement. - Proposer et coordonner les actions à mener pour rester conforme à la règlementation. - Tenir à jour les dossiers ICPE (enregistrement des données sécurité, état et suivi des stocks des matières dangereuses.). - Être en support lors des inspections et audits ICPE et des dossiers auprès des Autorités. - Assurer le suivi environnemental ... 2. Participer à la définition de la politique HSE du groupe : station + production (vergers) : - Analyser, sur le terrain, les différents environnements de travail et les risques liés à l'activité des structures : accidents de travail, maladies professionnelles, pollution, nuisance sonore. - Proposer et mettre en place des process HSE diminuant les risques identifiés en production et en station. - Evaluer les process mis en place et proposer des axes d'améliorations. 3. Gérer la mise en place de la démarche HSE définie : - Rédaction de supports d'information et de communication des bonnes pratiques hygiène, sécurité, environnement. - Mettre en place des indicateurs de suivi. 4. Prévenir les risques professionnels : - Former le personnel à la politique hygiène, sécurité, environnement. - Sensibiliser quotidiennement le personnel à la politique hygiène, sécurité, environnement. - Gérer et suivre les équipements de sécurité (détecteur de fumée, alarme incendie, parcs extincteurs, EPI, . ). - Gérer et suivre les contrôles règlementaires liés à la sécurité et l'environnement (ICPE, contrôle périodique sécurité .). 5. Garantir les bonnes pratiques HSE en production et en station : - Veiller à l'application et au respect des règles d'hygiène et de sécurité au sein des stations et des vergers. - Mettre à jour le Document Unique de sécurité et veiller à son application sur le terrain. - Effectuer des visites de contrôle processus et audits internes HSE. Titulaire d'un Bac+3/+5 en Hygiène Sécurité et Environnement, vous disposez d'une expérience de deux ans dans le domaine est requise. Organisé(e), rigoureux(se) et présentant de fortes capacités relationnelles, vous maîtrisez l'outil informatique et disposez de bonnes connaissances du cadre règlementaire lié à la sécurité et l'environnement. Des déplacements ponctuels peuvent être à prévoir sur les différents sites du groupe implantés dans le sud-est (04/05/13/30) et le sud-ouest (81/82). POSTE A POURVOIR AU PLUS TOT Type d'emploi : Temps plein, CDD Rémunération : 30 000,00€ à 33 000,00€ par an Horaires : 39H, en présentiel Formation: Bac +3 (Licence / Bachelor) (Requis) Expérience : Hygiène Sécurité Environnement: 2 ans (Requis)
Le Groupe Les Vergers du Sud est le premier producteur de pommes en France avec un CA de 85M€ pour environ 900 collaborateurs (EQTC).
Rejoignez notre équipe, nous recherchons un serveur ou une serveuse, dans un premier temps que les week-ends pour les petits déjeuner et le service du midi. Et quelques fois le samedi soir. Puis à partir de mi mai possibilité de passer à temps complet jusqu'à septembre. Vous êtes passionné(e) par la gastronomie et vous aimez offrir une expérience mémorable à chaque client ? Nous recherchons une personne enthousiaste, souriante et dynamique pour rejoindre notre équipe. En tant que serveur(se), vous aurez l'opportunité de travailler dans une ambiance conviviale, au service chaleureux en salle, offrir à nos clients une expérience authentique et inoubliable. Responsabilités : - Dresser le Buffet des petits déjeuner - Accueillir les clients et les accompagner à leur table - Conseiller, prendre les commandes des clients - Servir les plats et les boissons aux clients de manière professionnelle - Répondre aux demandes des clients - Assurer la propreté et l'ordre des tables et de la salle de restaurant Compétences requises : - Expérience préalable dans le domaine de la restauration est un plus - Bonne connaissance des aliments et des boissons proposés au menu - Excellentes compétences en service client - Capacité à travailler efficacement en équipe - Bonne gestion du stress et capacité à travailler dans un environnement dynamique Si vous êtes passionné(e) par le service, que vous avez une attitude positive et que vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique, nous serions ravis de vous rencontrer.
*** 3 postes à pourvoir *** Transaxia Immo/ CAPSimmobilier est une structure jeune et en plein développement. Aucun frais à prévoir, aucune redevance, aucun frais annexes. Publications, panneaux, flyers vous sont offerts! Nous mettons en place une rémunération évolutive jusqu'à 90%, à définir en fonction de votre expérience. Lorsque votre chiffre d'affaires atteint 100 000 €, vous avez la possibilité de devenir salarié, c'est inscrit dans le contrat. Nous vous offrons la possibilité de créer votre propre agence seulement si vous le souhaitez. Cette création sera complètement prise en charge par l'entreprise. Nous vous proposons un accompagnement et une formation en présentiel ou distanciel au choix. Un outil d'estimation est mis à votre disposition pour vous accompagner dans vos missions. Vous aurez accès aux dernières technologies pour simplifier votre activité et pour offrir à vos clients un service de qualité. Contactez nous pour échanger sur vos aspirations !
Transaxia est une entreprise familiale crée il y a plus de vingt ans, Transaxia est aujourd'hui leader en région centre.
Ouvrier qualifié du bâtiment, vous installez, réparez et entretenez toutes les installations de plomberie, de robinetterie, mais aussi les appareils sanitaires, thermiques, les canalisations et les tuyauteries. Vous travaillez à partir de bons d'intervention détaillés et selon des règles strictes de sécurité et de conformité. Vos missions et activités: 1/ Préparation du chantier: - Étude des plans et schémas - Chargement, déchargement et vérification du matériel, outillage, équipement - Étude du dossier client et prise de renseignements avant départ sur chantier, en lien avec le chef d'équipe ou le dirigeant 2/ Pendant le chantier: - Implantation, pose et installation des canalisations et équipements sanitaires à partir de plans ou de bon d'intervention. - Mise en service de l'installation. - En charge de la maintenance et de la mise aux normes des équipements. - Découpes de tubes et des soudures ou d'autres techniques type PER multicouche façonnant la tuyauterie. - Connexion des appareils et vérification du bon fonctionnement du système et de l'absence de fuite. - Analyse de la disposition des appareils et l'emplacement des canalisations - Analyse et recherche de fuite et déterminer l'origine du problème - Traçage des repères sur les murs et le sol - Perçage des trous nécessaires à l'installation - Coupe des tuyaux aux bonnes dimensions - Soudure des tuyaux puis les raccord aux appareils - Contrôle de l'isolation et l'étanchéité de l'installation - Vérification de la conformité aux normes de sécurité - Installation des appareils sanitaires et paroi de douche - Raccordement, réglage des appareils et test fonctionnement - Entretien des canalisations - Analyse des situations de pannes et détermination de l'origine du problème - Réparation des appareils - Remplacement des pièces défectueuses - Colmatage des fuites d'eau - Reprise de faïence collée - Montage et pose de meubles de salle de bain 3/ Clôture du chantier: - Repli du chantier : engins, carburants, restes de matériaux, déchets, - Suivi administratif: saisie de compte-rendus sur Word. Des compétences en recherche de fuite et second œuvre seraient un plus. Rémunération selon compétences et expériences.
DESCRIPTIF DU POSTE : CDD 40 %, renouvelable, à pouvoir dès que possible Le(a) psychologue fait partie de l'équipe pluridisciplinaire de l'EHPAD. Il ou elle intervient pour permettre au résident de s'adapter à son nouvel environnement lors de son entrée et tout au long de son séjour pour repérer et soulager les angoisses et favoriser son bien-être au sein de l'établissement. Le(a) psychologue est également un interlocuteur privilégié des familles (et proches) dans le cadre du séjour de leur parent (proche). Il ou elle contribue à la promotion de la Culture Gérontologique et de la Bientraitance Collaboration pluridisciplinaire et interservices et en lien avec la psychologue déjà en poste à 40 %. MISSIONS AUPRES DES RESIDENTS : - Accompagnement individualisé des résidents via des entretien et suivis psychologiques afin d'assurer leur bien-être psychologique, notamment face aux problématiques liées au vieillissement et l'entrée en institution avec travail de recueil des données liées au projet de vie. - Réalisée des évaluations neuropsychologiques - Possibilités de mise en place d'ateliers thérapeutiques (individuel ou de groupe) ou groupes de paroles - Participation au projet de vie individualisé du résident - En lien avec l'équipe, accompagnement des axes du projet de soins - Accompagnement de fin de vie MISSION AUPRES DES FAMILLES - Entretiens et suivi psychologique auprès des familles des résidents - Informer et sensibiliser quant aux pathologies neurodégénératives, aux troubles cognitifs et psychologiques et leurs manifestations MIISION EN LIEN AVEC LES EQUIPES SOIGNANTES : - Référent dans le cadre de la réalisation pluridisciplinaire des projets de vie des résidents - Participer aux transmissions d'équipe - Collaborer aux ateliers thérapeutiques avec les animateurs, psychomotricienne, PASA, UHR - Informer et sensibiliser les équipes soignantes concernant les troubles cognitifs et psychologiques - Réalisation possible de formation pour les soignants MISSIONS INSTITUTIONNELLES - Participation au Comité de Direction - Participation aux groupes de travail et de démarches institutionnelle (évaluation externe, démarche qualité, comité de pilotage.) - Réflexions éthiques ACTIVITE DE RECHERCHE : - Élaboration d'outils en lien avec l'application des bonnes pratiques en Gérontologie - Participation à des groupes de travail pluridisciplinaire (cf approches non médicamenteuses) PROFIL PROFESSIONNEL - Master II en Psychologie Clinique ou DESS - Psychologue sensibilisé(e) au public vieillissant dans la sphère individuelle et familiale. - Travail collaboratif en équipe pluridisciplinaire.
APPEL INTERIM MANOSQUE recrute pour le compte de son client un ou une Maçon / Maçonne Voiries et Réseaux Divers -VRD- Nous recherchons un maçon VRD qualifié et expérimenté pour renforcer notre équipe. Vous interviendrez principalement sur des chantiers de pose de canalisations et de bordures, en assurant un travail soigné et dans le respect des normes de sécurité. **Vos missions :** - Pose de canalisations (eaux usées, pluviales, etc.) - Installation de bordures et de trottoirs - Respect des consignes de sécurité sur le chantier **Profil recherché :** - Expérience significative dans le domaine du VRD - Autonomie, rigueur et sens de l'organisation Si vous êtes passionné par le métier et souhaitez rejoindre une équipe dynamique, envoyez votre CV . Une rémunération attractive et des avantages : Votre taux horaire + 10% de fin de mission + 10% de congés payés + CET 10% + carte cadeau de parrainage. Vous rencontrerez l'employeur le 25 avril prochain lors du Forum Recrutement à Rians. Venir avec plusieurs CV à jour.
Nous recherchons un(e) cuisinier(e) spécialisé(e) dans la cuisine épicée et dans les sauces chinoises. Vous serez chargé(e) de la préparation des plats, de la gestion du stock, du respect de l'hygiène. Service du midi et du soir seront à assurer pour environ 60 couverts. Possibilité de déjeuner et diner sur place et logement possible. Expérience exigée de 5 ans sur un même poste. Vous serez encadré(e) par une cheffe parfaitement trilingue (Français, chinois, anglais)
Vous interviendrez au sein d'une structure familiale spécialisée en serrurerie, métallerie, ferronnerie et menuiserie métallique. Vous réalisez des ouvrages pour des particuliers et professionnels (portails, garde-corps, structures métalliques, portes métalliques, fenêtres, tonnelles...) Autonome en atelier et en collaboration avec un responsable, vous savez souder, couper et assembler mais vous savez également prendre des initiatives tout en vous adaptant aux méthodes de l'entreprise. Vous pourrez être amené à des prises de côtes sur chantier, des plans manuels et ainsi aller au bout de la conception du produit et même jusqu'à la pose sur site de l'ouvrage. De formation initiale en serrurerie-métallerie, vous avez une expérience d'au moins 4 ans sur un même type de poste. Les horaires de travail vous permettent d'être en week-end dès le vendredi 16h mais peuvent être aménageables en cas de besoins. Du lundi au jeudi : 7h30-12h/13h00-16h30 Le vendredi : 7h30-12h/13h00-15h30 Alors si vous avez envie de vous investir dans une entreprise à taille humaine en pleine progression, plaçant la qualité des réalisations et la satisfaction des clients au premier plan, venez-vous positionner sur cette annonce et découvrir cette entreprise ! Démarche à suivre : Merci de nous faire parvenir votre CV par mail afin d'étudier préalablement votre candidature.
Description de l'entreprise Rejoignez l'équipe de la résidence Belles Fontaines ! Chez Colisée, nous appelons les « personnes âgées » Mentors et les « collaborateurs » Talents, car c'est ce que vous êtes ! Notre but ? Nous mettons les Mentors au cœur de nos vies car ils ont l'expérience, la connaissance et sont ainsi une source d'inspiration auprès de laquelle nous continuons d'apprendre. Nous les respectons et les considérons en portant une attention particulière à leur qualité de vie. Et c'est vous qui leur donnez les moyens de se réaliser quotidiennement à vos côtés : s'émerveiller, découvrir, entreprendre. Choisir notre établissement, c'est rejoindre la Communauté Colisée : des lieux de vie qui sont pleinement intégrés dans la société, ouverts sur l'extérieur et en harmonie avec le territoire. Notre établissement : La résidence Belles Fontaines est un EHPAD de 90 places dont 14 en unité protégée. Description du poste Se révéler chez Colisée ! En rejoignant notre équipe, attendez vous à : - vous sentir épanoui, plein d'énergie le matin en vous levant, - des journées nouvelles et sans routine aux côtés des Mentors et des autres Talents, - un contrat de 35 heures à durée indéterminée, - 1 week-end travaillé sur 2 et 2 jour de repos fixe par semaine, - des perspectives de carrière et des formations pour vous révéler, - un salaire stimulant, avec SEGUR et reprise d'ancienneté à 100%. Le talent, c'est vous ! Vous êtes Aide-soignant H/F ou faisant-fonction Aide-Soignant et aimez prendre soin des Mentors. - Vous êtes un élément clé au cœur de la Communauté Colisée. - Vous accompagnez les Mentors dans leur vie quotidienne : lever, hygiène, confort, aide à la prise de repas, accompagnements, coucher). Nos chambres sont équipées de rails de transfert afin de faciliter votre confort et celui des Mentors. - Vous placez les Mentors au cœur de votre attention : aucun petit détail sur leurs préférences ne vous échappe. - Vous offrez aux Mentors un soutien permanent afin de favoriser l'indépendance des gestes du quotidien - Vous partagez des moments complices avec eux et leur apportez les meilleures marques d'attentions. Devenez Coliséen et faites partie d'une Communauté de Talents au service des Mentors ! Qualifications Nous ne voyons pas que votre CV en vous ! Parce que les Mentors débordent d'énergie et de curiosité, vous serez choisi et reconnu pour votre personnalité et vos singularités ! Vous êtes diplômé d'état Aide-soignant et vous vous reconnaissez dans nos valeurs CORE (COhésion, Respect, Engagement). Nous considérons chaque Talent et mettons tout en œuvre pour qu'ils puissent se révéler. Cela passe à la fois par l'écoute, la transparence et un dialogue social continu, mais aussi par les opportunités de formation, avec notamment notre plateforme CORE Academy. Informations supplémentaires Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Parce que la diversité est une force, Colisée s'engage dans l'inclusion et la non-discrimination pour garantir l'égalité des chances. Pour toutes information relatives à ce poste, vous pouvez contacter la directrice de l'établissement au *** (voir postuler) Référence: Aide-Soignant
Vous souhaitez vous impliquer dans des projets innovants et contribuer à l'inclusion d'adultes en situation de handicap ? Rejoignez notre équipe dynamique et créative du FAM les Fontaines. VOS MISSIONS Rejoindre l'Unapei Alpes Provence est un acte fort. C'est porter une mission qui a du sens : - Améliorer la vie des personnes accompagnées - Mettre à disposition un éventail de métiers pour un accompagnement personnalisé - Innover pour favoriser et développer l'inclusion En tant qu'Ergothérapeute (H/F), vous menez des actions de prévention et de réalisation sur les activités quotidiennes dans le domaines des soins personnels, du travail et des loisirs des personnes. Vous assurez également un rôle d'interface avec les familles et les partenaires, selon les modalités prévues par le service. Au quotidien vous : - Evaluez les personnes accompagnées (bilan fonctionnel, d'autonomie, des fonctions cognitive), - Evaluez l'environnement de la personne (domicile, lieu de travail, lieu d'activités.), - Préconisez des aides-techniques et matériel médical et accompagnez les personnes dans la gestion de leur matériel, - Travaillez en coordination avec les professionnels médicaux et paramédicaux internet et/ou externe à l'établissement (accompagnement aux rdv médicaux...), - Contribuez à l'élaboration du projet personnalisé (définir et formaliser les objectifs et moyens techniques du projet d'accompagnement personnalisé), - Intervenez à domicile. POSTE - 1 poste en CDI, à temps partiel (0,10 ETP), horaires d'externat, à pourvoir immédiatement - Rémunération : à partir de 213 € brut mensuel / 2,5K€ brut annuel (CCNT66, Annexe 4) Reprise de l'ancienneté dans un poste similaire, selon conditions CCNT66 PROFIL SOUHAITE - Vous êtes titulaire d'un DE Ergothérapeute et bénéficiez d'une expérience auprès de personnes vulnérables. - Vous disposez obligatoirement du Permis B. - Vous êtes organisé(e), méthodique, vous savez faire preuve d'initiative et d'adaptation dans l'exercice de votre métier. - Vous avez de bonnes capacités rédactionnelles et savez rendre compte de votre travail - Vous êtes doté(e) d'une écoute active et aimez travailler en équipe - Vos valeurs reposent sur la solidarité, la tolérance et le respect. >> Votre candidature nous intéresse, venez nous rejoindre ! NOS ATOUTS - De bonnes conditions de travail : formations régulières, groupe éthique - De l'équilibre vie professionnelle / vie personnelle : deux jours de congés supplémentaires après un an d'ancienneté, des avantages sociaux proposés par le CSE (ex. réduction cinéma, cartes cadeaux, ...) POUR POSTULER Adressez votre candidature à l'attention de Mme Odile DAVIN, Directrice Référence : NCext 2025/04 Ergo98
Vous effectuez l'entretien préventif et correctif, la réparation sur poids lourds et équipements divers. Vous vous déplacez sur différents sites avec le véhicule et le matériel de l'entreprise. Missions à la journée sur les Alpes de Haute Provence et les Bouches du Rhône. 13ème mois et panier repas.
**Poste à pourvoir dès que possible** LR Habitat recrute 1 Menuisier poseur / Menuisière poseuse aluminium/ PVC expérimenté(e). Vos missions: -Réparer et poser toutes fermetures intérieures et extérieures en aluminium / PVC (fenêtres, portes, volets, stores, vérandas, pergolas, portails, portes de garage.) selon les règles de sécurité. -Lecture et interprétation de plans -Prise de mesure et de côte -Installer et régler des automatismes de fermetures. -Vérifier la bonne installation de ces dernières, ainsi que l'étanchéité -Réaliser les finitions après la pose -Entretenir, réparer, remplacer des éléments posés et leur système de fermeture. Horaires et rythme de travail: 39H répartis du lundi au vendredi Salaire mensuel: 2200€ net Prime Macron et 13e mois. CDD de 6 mois (évolutif)
Aide-soignant (H/F) en Unité d'Hébergement Renforcée (UHR) Activité : - Accompagnement du patient et/ou du résident de son entourage (séjour, retour au domicile, placement, etc). - Accueil des personnes (patients, usagers, familles, etc). - Accueil, information et formation des nouveaux personnels, des stagiaires et des professionnels de santé. - Aide l'infirmier(ère) à la réalisation des soins d'hygiène, de prévention et de maintien. - Entretien de l'environnement immédiat de la personne et la réfection des lits. - Entretien, nettoyage et rangement des matériels spécifique à son domaine d'activité. - Observation de l'état de santé et le comportement relationnel et social d'une personne. - Observation du bon fonctionnement des appareillages et dispositifs médicaux. - Observation et mesure des paramètres vitaux. - Réalisation de soins de confort et de bien-être. - Transmission de ses observations par oral et par écrit pour maintenir la continuité des soins. Savoir-faire : - Accompagner une personne dans la réalisation de ses activités quotidiennes. - Analyser / évaluer la situation clinique d'une personne, d'un groupe de personnes, relative à son domaine de compétence. - Créer et développer une relation de confiance et d'aide avec le patient et/ou la personne accueillie et/ou son entourage. - Etablir une communication adaptée à la personne et à son entourage. - Evaluer le degré d'autonomie d'une personne ou d'un groupe de personnes. - Organiser son travail au sein d'une équipe pluri professionnelle. - Réaliser des soins adaptés à l'état clinique de la personne. - Rechercher, traiter et transmettre les informations pour assurer la continuité des soins. - Restaurer / maintenir l'autonomie de la personne dans les actes de la vie quotidienne. - Utiliser les techniques d'entretien des locaux et du matériel spécifiques aux établissements sanitaires, sociaux et médico-sociaux. - Utiliser les techniques gestes et postures / manutention. Informations complémentaires : CDD de 3 mois avec possibilité de renouvellement DEAS ou d'AMP requis Diplôme ASG souhaité Horaires en 07h15
Le Bar à manger "Chez Pauline" ouvre en juin au centre de Forcalquier et recherche une équipe dynamique souhaitant relever le défis d'une nouvelle histoire. Nous recherchons pour cela, un(e) serveur(se) temps plein en CDD à partir de juin le midi et le soir. 60 couverts sur service midi et soir 2 jours de congés consécutifs.
Chez Colisée, nous sommes convaincus qu'un environnement de travail épanouissant contribue au développement de nos talents ! Acteur de référence dans l'accompagnement et le soin aux personnes âgées, nous avons à cœur de créer un chez « soi », authentique et sûr, ou chaque résident est au centre de l'attention. Entreprise à mission, nous traduisons désormais nos engagements RSE en adoptant notre raison d'être : « s'engager pour le mieux vieillir, c'est faire grandir durablement notre société », qui guide nos actions au quotidien autour de 3 piliers : faire progresser la qualité de vie des séniors, améliorer la qualité de vie des équipes et réduire l'impact de nos activités sur la planète. Rejoindre Colisée, c'est faire partie d'une entreprise qui met la qualité, le bien-être de ses équipes et la RSE au cœur de ses projets ! Description du poste Votre quotidien chez nous : En tant qu'infirmier(ère), vous réalisez les diagnostics et soins infirmiers et activités thérapeutiques adaptés aux résidents en respectant les protocoles de soin et d'hygiène. Vous êtes le relais des médecins pour les soins et coordonnez les auxiliaires médicaux (psychologue, aides-soignants.) et participerez à l'établissement du projet de soin individualisé avec l'IDEC et le médecin. Apporter les meilleures marques d'attention aux résidents, c'est ça l'esprit Colisée ! Poste en CDD ou CDI temps plein, 1/2 week-end travaillé. Alternance d'une semaine 3 et de 4 jours travaillés. Qualifications Votre profil : Si vous êtes titulaire du Diplôme d'Etat Infirmier et que vous avez l'esprit CORE (Cohésion, Respect, Engagement), rejoignez-nous ! Notre équipe est motivée, au service de nos aînés, pour un accompagnement de qualité. Informations supplémentaires: Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Parce que la diversité est une force, Colisée s' engage dans l'inclusion et la non-discrimination pour garantir l'égalité des chances. Pour toutes questions relatives à ce poste, vous pouvez contacter la directrice de l'établissement, Mme Jourdan au 06 80 60 52 54
Appel Interim recherche pour son client, une société de transport spécialisée le transport de marchandises. un chauffeur SPL expérimenté, ayant une expertise dans le transport de marchandises avec bâche. Missions : - Assurer la conduite de camion SPL pour effectuer des livraisons et enlèvements de marchandises, principalement en bâche. - Maîtriser le bâchage et débâchage des chargements, en assurant une manipulation sécurisée et conforme aux règles en vigueur. - Vérifier l'état du véhicule et des équipements avant chaque départ (sécurisation des chargements, contrôle des équipements de bâchage). - Respecter les itinéraires, délais de livraison et les consignes de sécurité. - Assurer l'entretien quotidien du camion et signaler toute anomalie au service maintenance. - Maintenir une communication efficace avec le service logistique et le client tout au long des trajets. - Respecter scrupuleusement la réglementation du transport de matières dangereuses (ADR). Profil recherché : - Permis de conduire C + CE avec FIMO/FCO à jour. - Attestation ADR de base obligatoire. - Maîtrise des techniques de bâchage et débâchage des chargements (expérience dans le secteur du transport avec bâche). - Rigueur et respect des normes de sécurité et de réglementation. - Sens de l'organisation et autonomie sur le terrain. - Bon relationnel et capacité à travailler en équipe. - Flexibilité sur les horaires de travail (jour, nuit et week-end selon les tournées). Une rémunération attractive et des avantages : Votre taux horaire + 10% de fin de mission + 10% de congés payés + CET 10% + carte cadeau de parrainage Vous rencontrerez l'employeur le 25 avril prochain lors du Forum Recrutement à Rians. Venir avec plusieurs CV à jour.
Nous recherchons un maçon traditionnel qualifié et motivé pour rejoindre l'équipe dynamique de notre client. Vous serez chargé(e) de réaliser divers travaux de maçonnerie sur des chantiers de construction et de rénovation. Votre expertise et votre savoir-faire dans le domaine de la maçonnerie traditionnelle seront des atouts essentiels pour la qualité de nos réalisations. Missions : - Réalisation des fondations, des murs, des cloisons et des dallages en utilisant des matériaux traditionnels (briques, pierres, parpaings, chaux, etc.). - Montage de murs porteurs et de structures en maçonnerie. - Réalisation de chapes et de dallages. - Pose de linteaux et de seuils. - Travaux de rénovation (restauration de murs en pierre, joints, etc.). - Préparation et application d'enduits (chaux, ciment, etc.). - Respect des normes de sécurité et de qualité sur le chantier. Profil recherché : - Expérience de 2 années minimum en maçonnerie traditionnelle. - Maîtrise des techniques de maçonnerie traditionnelle (pose de briques, parpaings, pierres, etc.). - Connaissance des matériaux et des techniques anciennes. - Autonomie, rigueur et esprit d'équipe. - Capacité à lire des plans et à travailler selon les consignes de sécurité. - Permis B souhaité pour déplacements sur les chantiers. Une rémunération attractive et des avantages : Votre taux horaire + 10% de fin de mission + 10% de congés payés + CET 10% + carte cadeau de parrainage Vous rencontrerez l'employeur le 25 avril prochain lors du Forum Recrutement à Rians. Venir avec plusieurs CV à jour.
Rejoignez notre équipe dynamique en tant que Maçon H/F ! Vous êtes un maçon H/F autonome à la recherche d'une nouvelle aventure ? Passionné(e) par la construction et la rénovation ? Nous avons la mission qu'il vous faut ! Votre mission si vous l'acceptez : Participer à des chantiers de rénovation et de construction neuve. Mettre en œuvre votre savoir-faire pour réaliser des travaux de qualité. Des challenges variés à relever chaque jour Des opportunités pour montrer votre expertise et progresser Ce que nous recherchons : Un maçon H/F autonome avec un goût prononcé pour le travail bien fait. Une expérience dans le domaine du bâtiment est obligatoire ! Un esprit d'équipe et une bonne dose de bonne humeur Prêt(e) à relever le défi ? N'attendez plus, postulez dès maintenant et transformez vos compétences en expériences enrichissantes ! Construisons ensemble l'avenir !
Le poste : Votre Agence PROMAN CHATEAU-ARNOUX, recherche pour l'un de ses clients, un CHAUFFEUR PELLISTE H/F. Sous la responsabilité du chef de chantier, vos mission consisteront à : Entretenir l'engin dont vous avez la responsabilité: contrôler son état et effectuer les petites réparations. S'assurer du fonctionnement des dispositifs de sécurité et signaler toute anomalie. Préparer le terrain: déblayer, niveler, terrasser. Transporter des matériaux: charger/ décharger selon un mode alternatif ou séquentiel. Extraire, manipuler des matériaux Conduire sur les route les engins. Réaliser un rapport journalier. Déplacement fréquents au niveau national. Profil recherché : Vous justifiez d'une expérience en qualité de chauffeur de pelliste. Vous détenez le CACES R482 CAT A / B à jour. Vous connaissez et respectez les règles de sécurité. Vous aimez travailler en équipe et en extérieur. Vous avez de la rigueur dans l'exécution de votre travail. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
La résidence Les Tilleuls est un établissement médico-social public autonome et accueille 80 résidents. La résidence propose une offre de services diversifiés en matière d'accueil, d'accompagnement, de soins : - au service des personnes âgées confrontées à une perte d'autonomie, - au service des personnes porteuses de la maladie d'Alzheimer ou troubles apparentés, - en lien avec tous les acteurs de son environnement. Les services EHPAD / UHR recrute : Missions : - Cerner l'état du résident (clinique, psychologique) et consigner les informations recueillies dans le dossier médical, - Organiser le plan de soins infirmiers selon les besoins des résidents et préparer le chariot de soins ou la trousse médicale, - Réaliser les soins infirmiers, communiquer avec le résident (ressenti, douleur,) et actualiser le dossier de soins infirmiers (incidents, modifications d'état clinique, .), - Réaliser ou contrôler les soins d'hygiène, de confort et apporter une aide au résident (lever, marche, soins post opératoires,.), - Surveiller l'état clinique du résident (constantes, fonctions d'élimination, comportement,.) et informer l'équipe soignante/médicale sur l'évolution de l'état. Profil : - Journée de travail en 10h30 ou 11h00 - Une expérience ou formation en psychiatrie serait appréciée notamment pour le travail en UHR - Faire preuve de rigueur, - Aisance relationnelle, - Capacité à travailler en équipe et en autonomie. Type de contrat : - CDD de 3 mois - Date de prise de fonction : dès que possible
Description du poste : SAMSIC EMPLOI Manosque recherche pour son client spécialisé dans la fabrication pates de fruits, chocolats et confiseries un agent de conditionnement (H/F). L'opérateur de conditionnement prend en charge :***le respect du cahier des charges des produits ;***l'approvisionnement en matières premières ;***la fabrication et le conditionnement des produits ;***la surveillance et la régulation des machines (maintenance de 1er niveau) ;***l'application de consignes précises ;***la réalisation du contrôle qualité ;***le remplissage des fiches de contrôle ;***la transmission des informations aux équipes de relève.***Le(a) salarié(e) doit assurer au sein de l'atelier, le conditionnement des produits agroalimentaires avec le souci constant du respect des normes d'hygiène, de sécurité et de qualité en vigueur. Salaire : 11.27 SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil : Nous recherchons une personne motivée, sérieuse, attentive, réactive, animée par l'esprit d'équipe et qui souhaite s'investir au sein de l'entreprise. Le CACES R485 CAT 2 est indispensable au poste. Salaire taux horaire SMIC avec prime de poste. Vous êtes interessé(e) ? N'attendez plus et postulez !
Après une période d'intégration et de formation aux méthodes de notre magasin, vous serez chargé de vérifier l'état de vos stocks, approvisionner votre rayon selon la saisonnalité et les besoins des clients. Véritable commerçant, vous aurez pour mission quotidienne, la théâtralisation du rayon afin de le rendre attrayant et innovant ainsi que la gestion de votre propre équipe de mise en rayon. Garant de la qualité de vos produits, vous assurez leur conservation et l'hygiène de votre rayon. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit.Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. De formation supérieure commerciale (de type Bac+2 Bac+3), vous justifiez d'au moins 2 ans d'expérience sur un poste d'Adjoint Manager de rayon ou Responsable de rayon. Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + variable + indemnités repas + participation intéressement + mutuelle, NOMBRE semaines de congés payés et NOMBRE % de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : Niveau Bac Temps de travail : Temps plein Statut : Agent de maîtrise
Description du poste :***Vous alimentez la chaine de conditionnement ;***Vous emballez et étiquetez les produits ;***Vous réalisez différents contrôles tout au long du processus (contrôle des lignes, de la qualité...) ; Description du profil :***Vous justifiez d'un expérience sur un poste similaire qui vous confère une certaine autonomie ;***Vous faites preuve de vigilance sur les normes d'hygiène et de sécurité ; Rémunération : 10% IFM et 10% ICCP + CET avec 5% d'intérêts! Nombreux avantages : CET, Parrainage, Mutuelle, 1 % logement, FASTT, les + R.A.S(des belles réductions sur billetterie cinéma/spectacle/. etc), et de nombreux cadeaux en fonction du nombre d'heures atteints (polaires, tee-shirts, clef USB, chargeurs de téléphone, plaids.)
Walter Learning recherche pour le compte de ses partenaires publics, privés, associatifs ou sanitaires et médico-sociaux (CHU, cliniques privées, cabinets médicaux/ paramédicaux, laboratoire d'analyse, centre d'imagerie médicale, EHPAD et services de l'action sociale...) des secrétaires médicaux en alternance. Les missions sont les suivantes : Accueil physique et prise en charge des patients et des usagers Accueil téléphonique pour prise de rendez-vous et planification des activités du service Réalisation de synthèses de dossiers médicaux Facturation et suivi administratif des dossiers Coordination des opérations liées au parcours des patients ou des usagers Modalités de l'alternance : Contrat de 12 ou 18 mois 1 jour par semaine en formation - Rémunération selon la grille de salaire légale en vigueur Titulaire d'un CAP, BEP ou niveau BAC Vous êtes autonome polyvalent(e) et rigoureux (se) Doté(e) d'un bon relationnel et d'une bonne écoute Bonne orthographe Maîtrise des outils bureautiques
Walter Learning conçoit, produit et diffuse des formations en ligne à destination des professionnels, sous plusieurs marques : - Walter Learning : formations généralistes (HACCP, bureautique, web & digital, etc.) et formations longues (CAP...) - Walter Santé : formations spécialisées pour les médecins, kinés, infirmiers, dentistes, sages-femmes... Le pari de Walter Learning, c'est de proposer un nouveau modèle de formation professionnelle, offr...
Notre client est une entreprise qui excelle dans le secteur de l'automobile. Elle joue également un rôle clé dans la gestion d'événements prestigieux et la fourniture d'équipements techniques de pointe. Dans le cadre du renforcement de ses équipes et de son engagement envers l'amélioration continue, nous recherchons pour son compte, un Gestionnaire ADV en CDI pour son service ADV.Vos missions sont les suivantes :- Gestion des comptes clients : création et suivi des comptes clients, gestion des informations contractuelles et mise à jour des plafonds de crédit sous CEGID.- Suivi des documents commerciaux : élaboration de devis, commandes, bons de livraison, factures et avoirs ; envoi des factures et avoirs en version directe et digitale.- Facturation internationale & procédures douanières : mise en place des modalités de facturation internationales et préparation des documents douaniers nécessaires.- Gestion des encours clients & recouvrement : suivi des encours clients : blocage/déblocage des comptes en fonction des paiements et des crédits accordés ; recouvrement des créances en respectant la politique commerciale et en établissant des relevés de comptes.- Suivi des commandes et expéditions : suivi des commandes internet et gestion du portefeuille des commandes jusqu'à la livraison.- Respect des procédures internes : validation des visas ADV, suivi des échéances et contrôle de la conformité des procédures internes.
Nous recherchons pour le compte de notre client situé à Oraison dans le 04 est une entreprise active dans les industries alimentaire , recherche un (e) conducteur (ice) de ligne de conditionnement F/HVous serez rattaché (é) directement au Responsable de production et votre missiion sera de : - garantir la conformité et la qualité des produits en sortie de ligne, - paramétrer les équipements de production en fonction des consignes et du cahier des charges - d'effectuer le changement de format - veiller au bon déroulement de chaque étape de fabrication ou de conditionnement, ainsi qu'à l'application des normes de qualité, d'hygiène et de sécurité et d'environnement - entretenir et réviser les machines, de le réparer en cas de pannes simples, - transmettre au responsable de production les résultats et données lié à l'activité de la ligne. horaires de travail : 1 mois de matin 5h 12h et 1 mois après midi 11h50 19h20 vendredi Salaire : 11,88 à 12,88 euros/heure + prime habillage 36 euros/mois + TR 12euros/jour + prime de quart
Recherche employé libre service polyvalent, mise en rayon, caisse. vous disposerez les produits et marchandises dans les rayons selon les consignes de rangement, d'emplacement et de présentation. Nous recherchons des personnes motivées, organisées, soignées, investies et ponctuelles. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Avec ou sans formation, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à c ur. Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + variable + indemnités repas + participation intéressement + mutuelle, NOMBRE semaines de congés payés et NOMBRE % de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Poste a pouvoir immediatement 35h Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : CAP BEP Temps de travail : Temps plein
Description du poste : Vous êtes passionné par les travaux forestiers et souhaitez un poste à responsabilité ? Rejoignez une entreprise spécialisée en travaux forestiers qui recrute un Bûcheron / Ouvrier forestier (H/F/D) pour renforcer ses équipes. Notre client recherche un Bûcheron / Ouvrier forestier pour réaliser diverses missions en milieu forestier, accompagné d'une équipe et de matériel moderne. Les missions attendues du poste : - Taille d'arbres et mise au gabarit - Bûcheronnage et débroussaillage - Interventions chez divers clients - Entretien et utilisation d'équipements spécialisés - Maintenance de base des outils 39h avec rémunération selon expérience, comprenant paniers repas et indemnités de trajets. Déplacements régionaux ponctuels avec véhicule d'équipe. Lieu : Drôme, Ardèche + Vallée du Rhône. SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil : Expérience : Minimum 1 an en bûcheronnage. Compétences requises : - Utilisation d'outils de taille - Entretien et maintenance de l'équipement - Organisation et exécution de l'abattage et de l'élagage - Sens du challenge et sécurité Qualités professionnelles : Adaptabilité, rigueur, travail en équipe. Formations : Bac ou équivalent en Travaux Paysagers souhaité, CS Taille et Soin des Arbres. Permis : B et EB souhaitez.
Votre missionVotre rôle d'agent de service hospitalier h/f au sein d'une équipe pluridisciplinaire et sous la responsabilité de l'équipe soignante, se composera de 2 types de missions : Techniques : Participation au nettoyage des parties communes. Entretien de l'environnement de vie des patients ou des résidents conformément aux protocoles en vigueur. Sociales : Entretien d'une relation adaptée aux usagers, aux familles, aux accompagnants, aux équipes éducatives et soignantes. Distribution des repas, assistance aux patients/résidents pour se nourrir et ramassage des plateaux repas. Communication des observations recueillies lors de la réalisation des activités. Alors, prêt(e) à relever le défi ?Votre profilVous êtes titulaire d'un BEP Carrières sanitaires et sociales, Bio-services ou Métiers de l'hygiène, de la propreté et de l'environnement ? Vous disposez au moins d'une première expérience significative en tant qu'agent de service hospitalier ? Vous aimez le travail d'équipe et vous savez respecter les consignes ? Vous êtes organisé(e), rigoureux(se) et méthodique ? Si vous vous reconnaissez dans ce portrait, alors n'hésitez plus ! C'est vous que nous recherchons !A propos de nousAdecco Medical est le spécialiste des solutions emplois dans le secteur du médical, paramédical et pharmaceutique. La pluralité de nos contrats (CDI, CDD, intérim, vacation et CDI Intérimaire) nous permet de vous accompagner tout au long de votre carrière. Nos 115 agences en France et nos agences spécialisées (médecin, bloc, rééducation, petite enfance, handicap, pharmacie.) sont à vos côtés 7j/24h. Grâce à notre appli mobile, choisissez vos missions et gérez votre planning à tout moment !
Adecco Medical est un acteur majeur des solutions emploi des professionnels de la santé. Nous intervenons dans les secteurs du sanitaire,du médico-social, du bloc, de la rééducation, de la santé au travail, de la pharmacie, de la santé mentale, du libéral, de la petite enfance, de l'handicap et du social. Dans nos 95 agences en France et Outre-mer, nos collaborateurs développent avec les professionnels de santé unerelation de confiance et de proximité pour accompagner au mieux leur...
Poste disponible pour un Préparateur en Pharmacie (H/F) en Pharmacie d'Officine avec un contrat CDI à Temps plein (35 h/semaine) situé à ORAISON (04700 , Provence-Alpes-Côte d'Azur - France) avec une expérience minimum de 3 ans. Qualifications requises Obligatoire : Brevet Professionnel de Préparateur en pharmacie En savoir plus : le métier de préparateur en Pharmacie Cette offre vous intéresse ? Pour candidater, téléchargez l'appli ClubOfficine sur Google Play et Apple Store https://onelink.to/clubofficine
Descriptif du poste: Notre client est une entreprise spécialisée dans les travaux d'étanchéité et est en recherche d'un chef d'équipe expérimenté pour accompagné sa croissance. Chef d'équipe étanchéité (H/F) CDI - Peyruis (04) - 28/35Keuro Vos principales missions : * Gestion et suivi des chantiers (respect des plannings, respect des normes de sécurité et de l'avancement des travaux) * Management d'équipe et constitution des effectifs en fonction des besoins et de la productivité, * gestion du personnel (permanents, sous-traitants, intérimaires) * Réalisation, suivi des commandes chez les fournisseurs et contrôle de la livraison du matériel et engins de chantiers. Profil recherché: De formation Bac Pro technicien du bâtiment, STI génie civil, travaux publics... Vous avez acquis une première expérience sur des chantiers bâtiment gros-oeuvre, avez le goût du challenge et idéalement une expérience dans le domaine de l'étanchéité/bardage. Vous avez des connaissances techniques dans l'exécution des ouvrages, aimez fédérer des équipes, êtes polyvalent et autonome. Processus de recrutement : NEXTGEN RH, cabinet de chasse de tête multi spécialiste, vous accompagne tout au long du processus de recrutement à travers une approche fondamentalement humaine : un seul interlocuteur tout au long du process. 1/ Échange téléphonique avec votre chargé de recrutement 2/ Entretien avec votre chargé de recrutement 3/ Entretien chez notre client
NEXTGEN RH est un cabinet de recrutement Top et Middle Management qui, depuis 2009, accompagne les entreprises, les collectivités et les candidats sur toute la France. Nos 35 experts sont organisés en pôles de spécialisation : Tertiaire / IT et Digital / Ingénierie et Industrie / BTP et Immobilier / Biotech et Pharma. Nous sommes également un acteur national majeur de l'inclusion avec une équipe dédiée au recrutement des BOETH. Notre ADN et clé de notre succès : le savoir-être ...
Description du poste : Visites de biens Immobiliers sur votre secteur. Faites Découvrir des propriétés, à vos acquéreurs. Prospections et prise de mandats : Trouver des opportunités sur votre secteur. Estimation et négociation : Aidez vos clients à réaliser des transactions réussies. Evolution rapide : Acquérez rapidement des compétences et accédez à des missions motivantes. Accompagnez, rassurer vos acquéreurs. Description du profil : Vous êtes une personne ayant du relationnel, vous appréciez l'humain, soif de réussir ? Issue du commerce ou changement de reconvertion ? Gout du Challenge et des opportunités à saisir ? Vous appréciez le terrain et envie d'être rémunéré à la hauteur de vos compétences de votre talent, de votre travail.
Description du poste : Vos missions :***Manutention***Chargement et déchargement de marchandises***Soudure***Petite maçonnerie***Travail en hauteur***Attention port du harnais, Habilitation en hauteur obligatoire. Description du profil : Rémunération Et Avantages :***Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés***CET 5%***Acompte de paye à la semaine si besoin,***Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution,***Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde d'enfant,***déplacement.)***Les + R.A.S (accès après avoir effectué 910 heures sur les 12 derniers mois au***sein d'une ou plusieurs agences du réseau R.A.S Intérim) Cette offre vous intéresse alors postulez sans plus attendre.
Description du poste : Notre client recherche un cariste polyvalente 1-3 ayant pour missions:***Chargement et déchargement de camion***Préparation de commandes***Aide à la production (en période creuse) Description du profil :***Titulaire des CACES 1,3 et 5 en cours de validité, vous êtes expérimenté(e) dans la conduite de chariots et êtes capable de conduire le chariot dans des passages étroits.***Vous êtes vigilant aux règles de sécurité.***Vous aimez la polyvalence***Horaire du lundi au vendredi
Comprendre et identifier les besoins en recrutement des clients.Accompagner l'entreprise dans la rédaction et la diffusion de l'offre d'emploi sur différentes plateformes adaptéesSourcer des candidats par approche directe et indirecteRéaliser les entretiens de pré qualification avec les candidats et partager une synthèse à l'entrepriseFaire le lien entre l'entreprise et les candidats sélectionnés jusqu'à l'embauche du candidat retenuProspecter et développer votre base de clients et votre base de candidatsPourquoi rejoindre le réseau de recruteurs indépendants ORIENTACTION ?Plus de flexibilité : devenez votre propre patron et développez votre fonds de commerce en totale liberté tout en choisissant votre rythme de travailMieux formé : une formation initiale sur le process de recrutement, la prospection et les outils (modèles de mails, coaching etc...)Indépendant mais pas seul : programme d'accompagnement personnalisé avec un référent, échanges et ateliers réguliers, envoi d'un kit de bienvenueBien outillé : accédez à des outils performants pour recruter facilement et à moindre coût (cv thèques, ats, multi diffusion)Pour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici
Description du poste : Comprendre et identifier les besoins en recrutement des clients. Accompagner l'entreprise dans la rédaction et la diffusion de l'offre d'emploi sur différentes plateformes adaptées Sourcer des candidats par approche directe et indirecte Réaliser les entretiens de pré qualification avec les candidats et partager une synthèse à l'entreprise Faire le lien entre l'entreprise et les candidats sélectionnés jusqu'à l'embauche du candidat retenu Prospecter et développer votre base de clients et votre base de candidats Pourquoi rejoindre le réseau de recruteurs indépendants ORIENTACTION ? Plus de flexibilité : devenez votre propre patron et développez votre fonds de commerce en totale liberté tout en choisissant votre rythme de travail Mieux formé : une formation initiale sur le process de recrutement, la prospection et les outils (modèles de mails, coaching etc...) Indépendant mais pas seul : programme d'accompagnement personnalisé avec un référent, échanges et ateliers réguliers, envoi d'un kit de bienvenue Bien outillé : accédez à des outils performants pour recruter facilement et à moindre coût (cv thèques, ats, multi diffusion) Description du profil : Vous avez le sens commercial et l'envie d'entreprendre, vous aimez travailler an autonomie, organiser votre travail comme vous le souhaitez et vous fixer des objectifs Vous valorisez un environnement intellectuellement stimulant, dans lequel vous aimez aussi bien apprendre des autres qu'apprendre aux autres Si vous êtes passionné(e) par le recrutement, doté d'un esprit entrepreneurial et que vous recherchez une opportunité excitante, n'hésitez pas à postuler !
Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec les différents rayons puis nos process et méthodes dans le rayon, vous serez responsable de votre périmètre. l'écoute des besoins clients, vous disposerez les produits et marchandises dans les rayons selon les consignes de rangement, d'emplacement et de présentation. Vous réaliserez l'inventaire des produits en stock et serez acteur de leur renouvellement, en collaboration avec votre manager, chef de rayon PGC. Vous assisterez avec sourire et bienveillance les clients dans votre rayon. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Avec ou sans formation, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à c ur. Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + variable + indemnités repas + participation intéressement + mutuelle, NOMBRE semaines de congés payés et NOMBRE % de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps plein Statut : Non cadre
Nous recherchons un Agent de Fabrication pour rejoindre notre équipe dynamique. Vous serez responsable de diverses tâches de production, notamment la manipulation de matières premières telles que les amandes et le sirop, ainsi que le déplacement de bacs de charges lourdes.Mettre les amandes et le sirop dans les bacs. Déplacer les bacs contenant les amandes, ce qui nécessite de porter des charges lourdes. Assurer le bon fonctionnement des machines de production. Respecter les normes d'hygiène et de sécurité en vigueur. Participer à l'entretien et au nettoyage des équipements et des zones de travail. Collaborer avec les autres membres de l'équipe pour optimiser la production.
Description du poste : Quels défis stimulants souhaitez-vous relever en tant que Technicien de maintenance (F/H) ? En intégrant une équipe expérimenté, vous assurez la continuité opérationnelle des équipements automatisés à travers une maintenance proactive et réactive - Diagnostiquer les pannes et effectuer des dépannages en utilisant des compétences spécialisées dans divers domaines techniques - Réaliser des interventions de maintenance préventive conformément au planning établi pour assurer le bon fonctionnement des installations - Respecter strictement les consignes de sécurité, d'hygiène et d'environnement en appliquant les procédures qualité et politiques environnementales de l'entreprise Découvrez les conditions pour votre prochain challenge : - Contrat: Intérim - Durée: 2/mois - Salaire: 2000 euros/mois Description du profil : Le candidat recherché excelle en maintenance industrielle, avec un minimum de 7 ans d'expérience en électrotechnique et automatismes. - Maîtrise des techniques de maintenance curative et préventive pour lignes automatisées - Compétence avérée en diagnostic de pannes mécaniques, électroniques et pneumatiques - Rigueur dans le respect des consignes de sécurité, d'hygiène et de l'environnement - BTS en électrotechnique, maintenance industrielle ou équivalent indispensable
Notre client situé à Peruis est une entreprise qui fabrique des spécialités culinaires à base de fruits telles que confitures, compotes, confits, aides culinaires et desserts de fruits commercialisés en France et sur une vingtaine de pays à travers le monde.Quels défis stimulants souhaitez-vous relever en tant que Technicien de maintenance (F/H) ? En intégrant une équipe expérimenté, vous assurez la continuité opérationnelle des équipements automatisés à travers une maintenance proactive et réactive - Diagnostiquer les pannes et effectuer des dépannages en utilisant des compétences spécialisées dans divers domaines techniques - Réaliser des interventions de maintenance préventive conformément au planning établi pour assurer le bon fonctionnement des installations - Respecter strictement les consignes de sécurité, d'hygiène et d'environnement en appliquant les procédures qualité et politiques environnementales de l'entreprise Découvrez les conditions pour votre prochain challenge : - Contrat: Intérim - Durée: 2/mois - Salaire: 2000 euros/mois
Chez Randstad, nous croyons que chaque emploi est une opportunité pour un talent de réaliser son potentiel . Notre mission consiste à accompagner les candidats à trouver leur place dans le monde du travail . CDI , CDD, intérim ? Nous sommes là ! De par notre expertise, nous sommes des partenaires de choix pour toute entreprise Agro-Alimentaire à la recherche des talents les plus performants du secteur.
Restaurant recherche un(e)employé(e) polyvalent(e) en restaurationpour rejoindre une équipe dynamique. Vous travaillerez dans un environnement rapide et convivial, offrant un service de qualité aux clients. Ce poste est une opportunité pour ceux qui aiment travailler en équipe et dans un cadre stimulant. OFFRE RATTACHEE A LA FORMATION EMPLOYE POLYVALENT EN RESTAURATION DU CENTRE DE FORMATION PERSPECTIVIA-FORMATION EN DISTANCIEL SUR UN AN Le poste est à pourvoir au sein de notre entreprise partenaire. Aucun frais a prévoir pour le candidat qui sera libre de choisir son école. Le poste : - Accueillir et servir les clients avec sourire et professionnalisme. - Préparer les produits selon les standards de qualité et d'hygiène de l'enseigne. - Assurer le nettoyage et l'entretien des espaces de travail et des équipements. - Participer à la gestion des stocks et à la réception des livraisons. - Travailler en équipe pour garantir une bonne fluidité du service, notamment en périodes de forte affluence. - Respecter les procédures de sécurité et d'hygiène alimentaire. Profil recherché : - Sens de l'accueil, dynamisme et esprit d'équipe. - Bonne gestion du stress et capacité à travailler dans un environnement rapide. - Rigueur et respect des normes d'hygiène et de sécurité.
PerspectivIA
Description du poste : Samsic emploi Manosque recherche pour un de ses client situé sur NIOZELLES, un CHAUFFEUR PL / PREPARATEUR (H/F). Votre mission principale sera la livraison de rolls de fleurs et de palettes de fleurs. Utilisation d'un transpalette électrique / Livraison en camion frigorifique 26 T Prise de poste à Niozelles / Point de chargement : l'Escale, Manosque et Reillanne Livraison sur le 84, 13 et 06(une fois par mois) Rémunération : 13€/H Du lundi au vendredi à partir de 4h du matin SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil : PERMIS POIDS LOURD OBLIGATOIRE A JOUR CACES 2
RESPONSABILITÉS : Notre client est une entreprise spécialisée dans les travaux d'étanchéité et est en recherche d'un chef d'équipe expérimenté pour accompagné sa croissance. Conducteur de travaux étanchéité (H/F) CDI - Peyruis (04) - 35/45K€ Vos principales missions : - Gestion et suivi des chantiers (respect des plannings, respect des normes de sécurité et de l'avancement des travaux) - Management d'équipe et constitution des effectifs en fonction des besoins et de la productivité, - gestion du personnel (permanents, sous-traitants, intérimaires) - Réalisation, suivi des commandes chez les fournisseurs et contrôle de la livraison du matériel et engins de chantiers. PROFIL RECHERCHÉ : De formation Bac Pro technicien du bâtiment, STI génie civil, travaux publics... Vous avez acquis une première expérience sur des chantiers bâtiment gros-oeuvre, avez le goût du challenge et idéalement une expérience dans le domaine de l'étanchéité/bardage. Vous avez des connaissances techniques dans l'exécution des ouvrages, aimez fédérer des équipes, êtes polyvalent et autonome. Processus de recrutement : NEXTGEN RH, cabinet de chasse de tête multi spécialiste, vous accompagne tout au long du processus de recrutement à travers une approche fondamentalement humaine : un seul interlocuteur tout au long du process. 1/ Échange téléphonique avec votre chargé de recrutement 2/ Entretien avec votre chargé de recrutement 3/ Entretien chez notre client
NEXTGEN RH est un cabinet de recrutement Top et Middle Management qui, depuis 2009, accompagne les entreprises, les collectivités et les candidats sur toute la France. Nos 35 experts sont organisés en pôles de spécialisation : Tertiaire / IT et Digital / Ingénierie et Industrie / BTP et Immobilier / Biotech et Pharma. Nous sommes également un acteur national majeur de l'inclusion avec une équipe dédiée au recrutement des BOETH. Notre ADN et clé de notre succès : le savoir-être av...
LYNX RH recherche pour l'un de ses clients à Oraison, un Directeur de site H/F dans le secteur de l'énergie et chauffage, en CDI. Vos missionsRattaché(e) à la Directrice de Filiales, vous contribuez activement à la mise en œuvre de la stratégie du groupe au sein de l'agence, en assurant la rentabilité, la performance opérationnelle et commerciale de l'agence, tout en garantissant la gestion optimale des équipes et la sécurité des collaborateurs. Pré-requisCapacité à prendre des initiatives et de faire preuve de créativité pour développer l'activité du site. Bon sens du relationnel pour interagir efficacement avec les clients, les fournisseurs et les transporteurs.Capacité à travailler de manière autonome, précise et rigoureuse, en respectant les délais et les réglementations.Excellentes compétences en communication, avec un tempérament entrepreneurial et commercial, et un leadership naturel pour guider, motiver et fédérer les équipes autour des objectifs communs.Profil recherché Développer commercialement l'agence par la conquête de nouveaux clients et la fidélisation de la clientèle existante, notamment les grands comptes. Suivre et analyser les performances de l'agence pour garantir la rentabilité. Respecter et faire appliquer la réglementation en vigueur et les procédures internes. Superviser et optimiser les moyens humains (15 personnes) et matériels. Encadrer les équipes afin de garantir leur performance et leur cohésion. Représenter et promouvoir l'image de l'entreprise au sein du réseau local.Informations complémentairesType de contrat : CDITemps de travail : Temps pleinSalairepar an
SAMSIC EMPLOI Manosque recherche pour son client spécialisé dans la fabrication pates de fruits, chocolats et confiseries un agent de conditionnement (H/F). L'opérateur de conditionnement prend en charge : le respect du cahier des charges des produits ; l'approvisionnement en matières premières ; la fabrication et le conditionnement des produits ; la surveillance et la régulation des machines (maintenance de 1er niveau) ; l'application de consignes précises ; la réalisation du contrôle qualité ; le remplissage des fiches de contrôle ; la transmission des informations aux équipes de relève. Le(a) salarié(e) doit assurer au sein de l'atelier, le conditionnement des produits agroalimentaires avec le souci constant du respect des normes d'hygiène, de sécurité et de qualité en vigueur. Salaire : SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
POSTE : Operateur Regleur Rabotage H/F DESCRIPTION : L'agence Samsic Emploi Manosque, recherche pour l'un de ses clients situé sur ORAISON un OPERATEUR REGLEUR RABOTAGE (H/F). Vos missions seront les suivantes : - Lire et interpréter les plans et fiches techniques - Préparer la raboteuse manuelle ou semi-automatique : ajuster les lames, régler la profondeur de coupe et s'assurer du bon fonctionnement de la machine - Positionner et maintenir correctement les pièces de bois sur la machine - Passer les pièces de bois à la raboteuse pour ajuster leur épaisseur, aplanir les surfaces ou créer des formes spécifiques - Effectuer des passages répétés si nécessaire pour obtenir la précision souhaitée - S'assurer que le bois est raboté de manière uniforme et sans éclats - Vérifier la conformité des pièces rabotées par rapport aux dimensions et finitions attendues - Nettoyer régulièrement la raboteuse pour éviter l'accumulation de poussière et de copeaux - Affûter ou remplacer les lames pour garantir des coupes nettes - Prendre en charge le cerclage des produits en fonction des besoins spécifiques de la production, avec un souci constant de qualité - Assurer la maintenance préventive et corrective des outils de travail, en veillant à leur bon état de fonctionnement pour garantir la productivité - Appliquer et veiller au respect strict des règles d'hygiène et de sécurité en atelier, tout en sensibilisant les collaborateurs aux bonnes pratiques Horaires : 7h15h45 OU 2x8 5h-13h ou 13h-21h 3 semaines de congés imposées (1 semaine à Noël et 2 semaines en août) SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. 2500 € - 2700 € / mois PROFIL : Nous recherchons une personne Rigoureuse, persévérente, autonome et aimant le travail en équipe. Compétences et connaissances requises : - Connaitre les techniques d'usinage - Régler une machine - Savoir contrôler la qualité et la conformité d'un livrable - Respecter le cadre de travail
Fort d'une expérience de plus de 25 ans, Samsic Emploi est reconnu comme l'un des leaders du recrutement en France sur des missions longues ou courtes. Notre ADN est porté sur la relation humaine, la proximité et la responsabilité.
Dans le cadre de son développement, efficity, réseau de conseillers immobiliers indépendants, recherche plus de 30 nouveaux profils dans votre région. Experts ou novices, votre formation est assurée par notre centre de formation certifiée QUALIOPI. efficity, l'un des réseaux leaders du marché français, regroupe plus de 2000 conseillers indépendants sur toute la France. efficity c'est aussi : - Le soutien d'un actionnaire majeur de l'immobilier : le groupe Foncia - efficity est labellisé Happy At Work 2021 - efficity est classé n° 1 dans les entreprises de - 5000 salariés où les femmes se sentent le mieux (Classement HappyIndex®AtWork/ Women - 2021) - 370% de croissance de chiffre d'affaires sur les 3 dernières années - Une base de 1000 000 d'acheteurs -16 millions de visiteurs sur le site Votre quotidien sera d'accompagner des vendeurs et acheteurs dans la concrétisation de leurs projets d'achats ou de ventes. Afin de vous accompagner dans la réussite de votre entreprise, efficity met à votre disposition différents services : Formation complète : Quel que soit votre profil, vous bénéficiez d'une formation adaptée à vos besoins et éligible Alur, délivrée par notre organisme certifié Qualiopi. La formation d'intégration s'adapte à votre expérience et vous êtes accompagné individuellement par nos formateurs. Elle démarre dès la signature du contrat et se poursuit jusqu'à l'obtention de votre 1ère offre. Le programme de formation continue est entièrement à la carte et comprend de plus de 60 modules, (taux de satisfaction : 95%) - Accompagnement terrain : Vous êtes indépendant mais pas seul, intégrez une équipe de consultants confirmés dès votre arrivée.Un coach dédié vous accompagne au quotidien. - Des master class thématiques quotidiennes animées par vos pairs - Un service clients pour répondre à toutes vos questions 6j/7j Des outils au service de votre réussite : - Un outil d'estimation qui vous simplifie la prospection : 130 000 estimations/mois redistribuées à notre réseau en temps réel - Un CRM puissant et exclusif pour une gestion simplifiée de votre activité - Une étude de marché vous permettant une estimation juste du bien de vos clients - Une diffusion performante de vos annonces - Des outils marketing professionnels et personnalisables (flyers, panneaux, sacs à pains, etc) Une vitrine web à votre image Cette opportunité est ouverte à tous, quel que soit votre parcours ou votre formation. Vous souhaitez créer votre entreprise, êtes à l'écoute et rigoureux et avez la fibre commerciale Contactez-nous et changez de vie. Rémunération attractive : - Vous touchez jusqu'à 100% des honoraires sur vos propres ventes. - Vous percevez une rémunération sur chaque vente de votre équipe. Plus votre réseau s'étoffe, plus vos revenus sont récurrents et indépendants de vos propres ventes.
Description du poste : LYNX RH recherche pour l'un de ses clients à Oraison, un Directeur de site H/F dans le secteur de l'énergie et chauffage, en CDI. Vos missions Rattaché(e) à la Directrice de Filiales, vous contribuez activement à la mise en œuvre de la stratégie du groupe au sein de l'agence, en assurant la rentabilité, la performance opérationnelle et commerciale de l'agence, tout en garantissant la gestion optimale des équipes et la sécurité des collaborateurs. Description du profil : Pré-requis Capacité à prendre des initiatives et de faire preuve de créativité pour développer l'activité du site. Bon sens du relationnel pour interagir efficacement avec les clients, les fournisseurs et les transporteurs. Capacité à travailler de manière autonome, précise et rigoureuse, en respectant les délais et les réglementations. Excellentes compétences en communication, avec un tempérament entrepreneurial et commercial, et un leadership naturel pour guider, motiver et fédérer les équipes autour des objectifs communs. Profil recherché***Développer commercialement l'agence par la conquête de nouveaux clients et la fidélisation de la clientèle existante, notamment les grands comptes. * Suivre et analyser les performances de l'agence pour garantir la rentabilité. * Respecter et faire appliquer la réglementation en vigueur et les procédures internes. * Superviser et optimiser les moyens humains (15 personnes) et matériels. * Encadrer les équipes afin de garantir leur performance et leur cohésion. * Représenter et promouvoir l'image de l'entreprise au sein du réseau local. Informations complémentaires Type de contrat : CDI Temps de travail : Temps plein
Appel Médical est LE spécialiste de l'emploi dans les domaines du médical et de la santé. Avec une équipe dédiée près de chez vous, nous vous accompagnons au quotidien dans vos projets de carrière. Pour un poste dans le secteur médical, nous mettons notre expertise en santé à votre service. Notre client est un établissement médico-social situé à ORAISON offrant des services de qualité pour les personnes qui en ont besoin. Quels défis enthousiasmants relèverez-vous en tant que Moniteur-éducateur (F H) dans notre établissement médico-social ? Au sein d'un établissement médico-social, vous contribuerez au bien-être et au développement des résidents en assurant un accompagnement personnalisé. - laborer et mettre en uvre des projets éducatifs adaptés aux besoins individuels des résidents -Assurer le suivi quotidien des activités des résidents en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire -Animer des ateliers éducatifs et thérapeutiques visant à l'amélioration de l'autonomie des résidents - valuer régulièrement l'évolution des résidents et adapter les actions éducatives en conséquence -Participer aux réunions de concertation avec les professionnels de l'établissement pour garantir un accompagnement cohérent et global La proposition de notre client pour ce poste est la suivante : -Contrat: CDD -Durée: 6 mois -Salaire: 11.88 € heure Le candidat idéal, doté d'une sensibilité humaine, accompagnera avec bienveillance les résidents au sein de notre établissement médico-social -Solides compétences communicationnelles pour favoriser un environnement de dialogue et de confiance -Aptitude à travailler en équipe afin de garantir une intervention cohérente et harmonieuse -Diplôme d' tat de Moniteur- ducateur indispensable pour exercer ce poste -Capacité d'adaptation face aux besoins variés des résidents et aux situations évolutives -Engagement à respecter les règles éthiques et déontologiques propres au métier Processus de recrutement Vous avez envie de vous lancer dans l'aventure ? Cliquez sur "postuler" et laissez-nous vous emmener dans une mission épique. ! Si votre profil est retenu, vous recevrez tout ce dont vous avez besoin pour votre quête. Que la force soit avec vous ! Localité : Oraison 04700 Contrat : CDD Durée : 6 mois Date de début : 2025-05-31
Appel médical
Rejoignez Notre Réseau de Franchise Agence RGPD ! Vous avez l'ambition de créer ou développer votre entreprise, mais l'idée de le faire seul / seule vous semble intimidante ? Rejoignez le 1er réseau de délégués à la protection des données externalisé H/F pour les TPE/PME, associations et collectivités en intégrant Le réseau de Franchise Agence RGPD ! Vous êtes délégué / déléguée à la protection des données, juriste, DSI, RSSI, ou autre profession ayant un attrait pour la protection des données ? Vous souhaitez créer votre entreprise mais vous ne voulez pas le faire seul / seule ? Notre réseau de franchise va vous y aider ! Grâce à notre expertise et notre concept clé en main, démarrez rapidement votre activité et participez à la vie de notre réseau ! Nous recherchons : Des créateurs d'entreprise ou indépendants, motivés. Des salariés prêts pour l'aventure entrepreneuriale. Des professionnels désireux de devenir leur propre patron. Pourquoi choisir notre franchise ? Un Modèle d'Affaires Éprouvé : Évitez les pièges du démarrage d'entreprise grâce à notre modèle de franchise testé et approuvé. Formation et Support Complet : Profitez de nos programmes de formation approfondis et de notre assistance continue pour toutes les facettes de votre entreprise. Outils et Systèmes Innovants : Utilisez nos ressources et notre technologie de pointe pour gérer efficacement vos missions. Communauté et Réseau : Intégrez une communauté d'entrepreneurs ayant un esprit de partage et d'entraide pour accélérer votre réussite. Croissance et Développement Personnel : Avec notre franchise, grandissez non seulement en tant qu'entreprise, mais aussi en compétence et confiance, en obtenant notamment la certification DPO. Votre Mission en tant que Franchisé : Diriger et développer votre entreprise en suivant nos standards. Offrir des services de qualité. Cultiver des relations clientèles fortes et fidèles. Participer à la croissance et à l'innovation de notre réseau. Ce que nous attendons de vous : Passion pour l'entrepreneuriat et volonté de réussir, Vous aurez un statut d'indépendant, Une expérience entre 3 & 5 ans dans le RGPD, Avoir suivi le MOOC de la CNIL , Engagement à suivre une formation et à appliquer les meilleures pratiques, Esprit d'équipe et collaboration pour contribuer à votre succès et celui de la franchise, Prêt à Construire Votre Avenir ? Si vous êtes prêt / prête à saisir cette chance de bâtir une entreprise avec le support d'un réseau éprouvé, nous aimerions vous rencontrer. Contactez-nous, dès aujourd'hui, pour en savoir plus sur cette opportunité !
AGENCE RGPD
Description du poste : L'agence Manpower de Manosque recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries de production alimentaires, un Technicien de maintenance (H/F) - Maintenance préventive : Le technicien de maintenance est chargé de réaliser des opérations régulières de maintenance sur les machines et les équipements de production. Cela inclut des vérifications, des réglages, et des interventions pour éviter les pannes et prolonger la durée de vie des équipements. - Maintenance corrective : En cas de panne ou de dysfonctionnement, le technicien intervient pour diagnostiquer et réparer les machines. Cela peut impliquer des réparations mécaniques, électriques, ou électroniques, selon la nature du problème. - Gestion des interventions : Il doit gérer et organiser les interventions de maintenance, en tenant compte des priorités et des urgences, pour minimiser les arrêts de production. - Installation et mise en service des équipements : Lors de l'acquisition de nouvelles machines ou lors de modifications d'équipements existants, le technicien de maintenance est responsable de leur installation, de leur réglage, et de leur mise en service. - Amélioration continue : Il participe aux démarches d'amélioration continue en proposant des améliorations techniques sur les équipements pour augmenter leur fiabilité, réduire les coûts de maintenance, et optimiser les performances de production. - Suivi et gestion des stocks de pièces détachées : Le technicien de maintenance peut être amené à gérer le stock de pièces de rechange, en s'assurant que les pièces nécessaires sont disponibles pour les interventions de maintenance. - Connaissances en mécanique, électricité, et électrotechnique : Une solide compréhension des systèmes mécaniques, électriques, et électrotechniques est essentielle pour diagnostiquer et réparer les pannes sur les équipements industriels. - Automatisme et contrôle industriel : Maîtriser les systèmes automatisés (automates programmables, capteurs, actionneurs) est crucial, surtout dans des environnements de production moderne. - Lecture de plans et de schémas : Savoir lire et interpréter des plans mécaniques, des schémas électriques, et des diagrammes de processus est fondamental pour comprendre le fonctionnement des équipements et identifier les problèmes. - BTS Conception et Réalisation de Systèmes Automatiques (CRSA) - DUT/BUT Génie Électrique et Informatique Industrielle (GEII) Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
- Préparation et réglage des machines : Installation des outils de coupe, paramétrage des machines en fonction des plans techniques. - Usinage des pièces : Fabrication des pièces en suivant les indications du cahier des charges. - Contrôle qualité : Vérification des dimensions et des tolérances à l'aide d'instruments de mesure (pied à coulisse, micromètre, etc.). - Maintenance des machines : Entretien courant et détection des éventuelles pannes. - Lecture de plans : Compréhension et interprétation des dessins techniques et des plans de fabrication.Formation et Diplômes : - CAP Réalisation en chaudronnerie industrielle - Bac Pro Technicien d'usinage - BTS Conception des processus de réalisation de produits (CPRP) - CQPM (Certificat de Qualification Paritaire de la Métallurgie) Tourneur-Fraiseur
Description du poste : Rejoignez Optimhome Immobilier, un réseau opti'soins ! Vos missions en tant qu'agent commercial en immobilier :***Développer votre portefeuille en recherchant des biens et des clients * Mettre en valeur et diffuser les biens de vos clients * Organiser les visites et identifier les acheteurs potentiels * Accompagner vos clients jusqu'à la signature chez le notaire * Créer (ou non) votre propre équipe d'agents commerciaux en immobilier Description du profil : Que vous soyez en reconversion, jeune diplômé ou déjà dans l'immobilier, ce qui compte c'est votre motivation ! Chez Optimhome Immobilier, nous vous accompagnons pour développer vos compétences et réaliser vos objectifs professionnels, tout en respectant votre indépendance et votre autonomie.
SAMSIC EMPLOI LA CIOTAT recrute MACON BTP sur un chantier de Renovation au CASTELLET (83). Vous serez amené a faire de lla renovation - maçonnerie travaux de sous oeuvre Utilisation de la Truelle + Pelle + Pioche SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
Description du poste : Exercez un métier qui a du sens auprès des personnes dépendantes. Vous êtes diplômé(e) ou avez 3 ans d'expérience en aide à la personne ? Ce poste est fait pour vous ! Joya, nouvel acteur engagé dans l'aide à domicile pour les personnes dépendantes, est à la recherche d'assistant.e.s de vie ou d'intervenant.e.s à domicile (H/F) sur le secteur de Forcalquier. On prend soin de vous ! Faites le choix d'une entreprise qui a à cœur de prendre soin aussi bien des personnes dépendantes que des personnes qui les aident. Faites le choix de rejoindre une équipe professionnelle et chaleureuse et de participer à son expansion. Faites le choix de Joya. Notre agence Joya Aix en Provence recherche en CDI des intervenant.e.s à domicile Quelles seront vos missions ? Chez Joya, nous adaptons nos accompagnements à chaque personne que nous aidons, toujours avec professionnalisme et bienveillance. Avec toujours un même objectif : celui d'assurer bien-être et sécurité aux personnes le nécessitant. Grand-âge : Nous assurons une présence rassurante et réalisons avec les seniors toutes les tâches essentielles pour bien vivre chez eux (tâches du quotidien, compagnie, garde de nuit,..) Handicap : Nous soutenons les personnes en situation de handicap dans tous les gestes du quotidien et les aidons à profiter pleinement de leurs journées (aide à l'autonomie, vie quotidienne assistée.) Sortie d'hospitalisation : Nous aidons les patients à réorganiser leur quotidien et les assistons le temps de leur convalescence (accompagnements RDV Médicaux, soutien moral..) Aider son prochain est une vocation ? Nous vous proposons les meilleures conditions. Chez Joya, vous avez l'opportunité d'avoir des missions variées et un CDI adapté à vos souhaits, dans un cadre professionnel et bienveillant. En nous rejoignant, vous bénéficiez aussi de nombreux avantages :***Un salaire à partir de 11.88 € brut/heure (hors congés payés rémunérés) * Des majorations de salaires soir, weekend et jours fériés (jusqu'à 40 %) * Des primes attractives * Frais de déplacement et indemnités kilométriques * Mutuelle santé * De nombreuses opportunités d'évolutions professionnelles grâce à un programme ambitieux de formation continue Et bien plus encore, on vous dit tout lorsque nous nous rencontrerons ! Informations complémentaires :***Poste à temps partiel disponible immédiatement * Permis B est un plus
Un Pharmacien (H/F) est recherché pour un poste en Pharmacie d'Officine en contrat CDI à Temps plein (35 h/semaine) sur ORAISON (04700 , Provence-Alpes-Côte d'Azur - France). Qualifications requises Obligatoire : Diplôme d'État de Docteur en Pharmacie En savoir plus : le remplacement du titulaire d'officine Cette offre vous intéresse ? Pour candidater, téléchargez l'appli ClubOfficine sur Google Play et Apple Store https://onelink.to/clubofficine
Description du poste : Manpower MANOSQUE recherche pour son client, un acteur du secteur des technologies de pointe, électrique et électronique, un Frigoriste (H/F) - Installer, entretenir et dépanner des équipements de réfrigération, climatisation et chambres froides. - Diagnostiquer les pannes et assurer les réparations nécessaires. - Effectuer les réglages pour optimiser la performance des systèmes. - Garantir la conformité des installations aux normes de sécurité en vigueur. - Diplôme dans le domaine du froid et de la climatisation (CAP/BEP/BTS ou équivalent). - Expérience souhaitée dans un poste similaire. - Maîtrise des outils de diagnostic et des techniques de soudure. - Permis B indispensable. - Certifications à jour (attestation manipulation des fluides frigorigènes, habilitations électriques, etc.). - Autonomie, rigueur et sens du service client sont des atouts majeurs. Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Description du poste :***Vous êtes en charge des opérations de monitoring et de pré-trip. Dans ce cadre, vous aurez différentes missions :***- Déterminer les causes de dysfonctionnement des conteneurs reefers***- Procéder aux réparations de remise en état***- Effectuer des opérations de soudure par brasure à l'argent, de câblage électrique et de raccordement***- Renseigner les supports de suivi d'intervention Description du profil :***Vous avez une formation froid énergétique et maintenance***Vous détenez différentes habilitations électriques : opérations d'ordre électrique en basse tension B1, B2, BC -***Vous détenez des habilitations Fluides frigorigènes***Vous maîtrisez les appareils de mesure électrique, les techniques de câblage et de connexion électrique.***Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques et maîtriser les règles d'hygiène, sécurité et environnement.***Rémunération et Avantages :***10% de fin de mission +10% de congés payés***Acompte paye à la semaine si besoin***Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde d'enfants, déplacement.)***Cette offre vous intéresse alors postulez sans plus attendre ou commencez votre inscription directement en téléchargeant l'application My R.A.S.
En devenant assistant de vie aux familles, vous exercez un métier qui a du sens. Votre objectif est d'assurer le bien-être des bénéficiaires que vous accompagnez au quotidien en réalisant les missions suivantes : - Aide à la personne (aide au lever/coucher, aide à l'habillage et à la toilette) - Accompagnement au quotidien (activités et loisirs, rendez-vous médicaux, sorties) - Aide aux courses, à la préparation et à la prise des repas - Entretien du logement et du linge (nettoyage des surfaces, lavage et repassage, rangement) - Titulaire d'un CAP, BEP ou niveau BAC - Vous êtes autonome polyvalent(e) et rigoureux(se) - Doté(e) d'un bon relationnel et d'une bonne écoute - Bonne orthographe - Maîtrise des outils bureautiques
Description du poste : En tant que second de cuisine, vous serez un élément clé de notre signature culinaire. Vos principales missions seront :***Assister et remplacer le Chef de cuisine dans la gestion quotidienne de la cuisine : organisation du travail, gestion des stocks, respect des normes d'hygiène et de sécurité. Collaborer à la Mise en place mensuelle de la nouvelle carte.***Participer à la création et à la mise en œuvre des menus en respectant les recettes traditionnelles et les produits locaux.***Assurer l'économat de la partie cuisine***Assurer la qualité des plats servis aux clients en vérifiant leur présentation et leur goût.***Gérer la production culinaire en fonction du service et des commandes. Description du profil : Votre profil : - Formation en cuisine (CAP, BEP, Bac pro cuisine ou équivalent) nous sommes ouverts au débutants passionés ou aux profils en reconversion - Expérience significative en tant que second de cuisine dans un restaurant traditionnel. - Maîtrise des techniques culinaires traditionnelles et des produits locaux. - Sens des responsabilités, rigueur et organisation. - Esprit d'équipe et capacité à travailler en autonomie - Passion pour la cuisine et le partage de savoir-faire.
Vous souhaitez travailler dans de bonnes conditions et dans la bonne humeur ? La résidence Paul CEZANNE située à Malijai situé à moins de dix minutes de Digne Les Bains est un EHPAD d'une capacité de 62 résidents. Nous recrutons actuellement un/une cuisinier (è) dans le cadre d'un CDI en centrant toujours chaque décision autour du bien-être de nos résidents et de nos professionnels. Vous aurez en charge de : Préparer, cuisiner des plats gourmands, des mets ou des repas, notamment les plats adaptés en fonction des régimes et des capacités de la personne âgée. Vous mettez en œuvre des techniques et des règles de fabrication culinaire. Vous réalisez en particulier les préparations relevant de sa partie. Vous intervenez lors de la finition des plats et contrôle leur qualité. Vous contribuez au bien-être et au confort des résidents tout en satisfaisant aux exigences de la réglementation. Il/Elle a pour missions principales : LA RECEPTION ET LE STOCKAGE DES MARCHANDISES LA PREPARATION DES PLATS SIMPLES SELON LES RECETTES ET TECHNIQUES TRADITIONNELLES LA MAITRISE DE L'HYGIENE ALIMENTAIRE Vous souhaitez travailler en équipe ? Nos professionnels sont présents afin de pouvoir vous accompagner et échanger avec vous sur nos pratiques professionnelles. Vous souhaitez être entendu ? La directrice et l'IDEC associent systématiquement les équipes à la création de tout projet de soin, protocole ou nouvelle organisation. Vous privilégiez votre qualité de vie au travail ? Nous disposons d'une salle de pause. La bonne entente, la confiance, la cohésion d'équipe et l'adhésion au projet de notre établissement de nos professionnels nous démarquent des autres établissements. Poste à pourvoir début Mars : CDI à temps plein Rémunération ....€ brut mensuel Segur inclus
Parce que la santé est un enjeu essentiel, dont l'humain est la pierre angulaire, les femmes et les hommes d'Appel Médical sont engagés depuis plus de 50 ans aux côtés des #xE2;ce à notre expertise métiers, nos spécialistes sauront vous accompagner au quotidien pour concrétiser vos souhaits professionnels. Notre agence se distingue par une équipe dédiée à la vacation et aux médecins, afin d'apporter des solutions adaptées à nos candidats et nos clients. Notre client est un établissement médical situé à FORCALQUIER, offrant une gamme complète de services de santé de qualité aux patients. Quelles missions enrichissantes attendent un Médecin généraliste (F/H) au sein de notre hôpital ? Au sein d'un établissement hospitalier, vous assurerez les soins médicaux et le suivi des patients dans un cadre sécurisé et bienveillant. - Procéder à des consultations médicales pour évaluer l'état de santé des patient·e·s et poser les diagnostics appropriés - Développer et mettre en œuvre des plans de soins personnalisés tout en collaborant avec une équipe pluridisciplinaire - Participer activement à l'élaboration de protocoles médicaux pour garantir une prise en charge optimale des patient·e·s Et voici les modalités de l'offre : - Contrat: Intérim - Durée: 13/jours - Salaire: euros/heure En nous rejoignant, vous aurez accès à notre programme Fast TT, ainsi qu'à d'autres avantages exclusifs pour une expérience intérimaire exceptionnelle. Nous recherchons un Médecin généraliste (F/H) expérimenté(e) pour exercer au sein de notre hôpital. - Un an d'expérience minimum en tant que Médecin généraliste requis - Diplôme d'Etat de Docteur en Médecine indispensable - Compétences en diagnostic clinique et en soins aux patients exigées - Excellentes capacités de communication et d'écoute nécessaire Processus de recrutement Vous souhaitez postuler à cette offre d'emploi ? C'est facile, il vous suffit de cliquer sur le bouton "postuler" ! Notre équipe de consultant(e)s vous contactera pour vérifier vos compétences et vos objectifs de carrière. Si votre candidature est acceptée, nous vous fournirons tous les éléments nécessaires pour votre mission. À bientôt !
Parce que la santé est un enjeu essentiel, dont l'humain est la pierre angulaire, les femmes et les hommes d'Appel Médical sont engagés depuis plus de 50 ans aux côtés des #xE2;ce à notre expertise métiers, nos spécialistes sauront vous accompagner au quotidien pour concrétiser vos souhaits professionnels. Notre agence se distingue par une équipe dédiée à la vacation et aux médecins, afin d'apporter des solutions adaptées à nos candidats et nos clients. Notre client est un établissement médical situé à MANOSQUE, offrant une gamme complète de services de santé de qualité aux patients. Dans un environnement hospitalier exigeant, vous assurerez les soins médicaux fondamentaux tout en collaborant avec une équipe pluridisciplinaire. - Diagnostiquer et traiter une variété de pathologies pour garantir des soins adaptés aux patient(e)s. - Superviser et coordonner les traitements médicaux assurant une prise en charge globale et personnalisée. - Participer activement aux réunions de concertation en apportant votre expertise médicale pour optimiser les protocoles de soins. Pour ce poste, vous profitez de : - Contrat: Intérim - Durée: 5/jours - Salaire: euros/heure Août 2025 : Du 18 au 22 août Horaires 8h30-18h30 Du lundi au vendredi - Pas d'astreinte Vous pouvez également profiter de ces avantages exclusifs : - Participation aux frais de logement - Prise en charge des frais de transport Nous vous offrons la possibilité de bénéficier de Fast TT, ainsi que d'autres avantages exclusifs, en rejoignant notre équipe intérimaire. Nous recherchons un(e) Médecin généraliste expérimenté(e) pour intégrer un hôpital réputé. - Minimum d'un an d'expérience en tant que médecin généraliste - Titulaire du Diplôme d'État de Docteur en Médecine - Excellentes capacités de communication et d'écoute active - Compétences solides en diagnostic et prise de décision clinique - Inscription à l'ordre des médecins obligatoire Processus de recrutement : Postulez en un clic et nos consultant(es) vous contactera très vite afin de valider votre candidature.
Parce que la santé est un enjeu essentiel, dont l'humain est la pierre angulaire, les femmes et les hommes d'Appel Médical sont engagés depuis plus de 50 ans aux côtés des #xE2;ce à notre expertise métiers, nos spécialistes sauront vous accompagner au quotidien pour concrétiser vos souhaits professionnels. Notre agence se distingue par son expertise en matière de recrutement pour des missions de vacation et de médecins, répondant ainsi à vos attentes professionnelles. Notre client est un établissement médical situé à MANOSQUE, offrant une gamme complète de services de santé de qualité aux patients. Quels défis stimulants relèverez-vous en tant que Médecin généraliste (F/H) dans notre hôpital ? En tant que professionnel(le) de la santé, vous assurerez des soins médicaux complets aux patient(e)s dans notre établissement hospitalier - Réaliser des consultations médicales afin de diagnostiquer les affections et proposer les traitements adaptés - Coordonner et collaborer avec l'équipe médicale pour garantir un suivi efficace des soins et des prescriptions - Participer à l'amélioration continue des protocoles médicaux et à l'éducation des patient(e)s sur des sujets de santé Découvrez les détails de l'offre pour ce poste : - Contrat: Intérim - Durée: 18/jours - Salaire: euros/heure Mai 2025 : du 05 au 09 mai du 12 au 16 mai du 29 au 23 mai du 26 au 30 mai Médecin gériatrique (CSG) : 30 lits pour 3 médecins soit 10 lits pour le médecin remplaçant. Notre client vous donne également accès aux avantages suivants: - Prise en charge de frais de transport - Logement sur place ou participation aux frais de logement En nous rejoignant, vous aurez accès à notre programme Fast TT, ainsi qu'à d'autres avantages exclusifs pour une expérience intérimaire exceptionnelle. Dans un environnement hospitalier exigeant, nous recherchons un Médecin généraliste (F/H) doté d'une expérience solide. - Diplôme d'État de Docteur en médecine requis - Expertise en diagnostic médical et prise de décisions éclairées - Excellentes compétences en communication et en écoute active - Capacité avérée à travailler efficacement en équipe multidisciplinaire - Inscription à l'ordre de médecins obligatoire Processus de recrutement : Postulez en un clic et nos consultant(es) vous contactera très vite afin de valider votre candidature.
Appel Médical est LE spécialiste de l'emploi dans les domaines du médical et de la santé. Avec une équipe dédiée près de chez vous, nous vous accompagnons au quotidien dans vos projets de carrière. Notre agence se distingue par son expertise en matière de recrutement pour des missions de vacation et de médecins, répondant ainsi à vos attentes professionnelles. Notre client est un établissement médical situé à MANOSQUE, offrant une gamme complète de services de santé de qualité aux patients. Quelles aspirations professionnelles vous inciteraient à enrichir l'équipe médicale d'un hôpital renommé? Au sein d'un établissement hospitalier réputé, vous assurerez des services de soins médicaux variés et complets. - Vous réaliserez des consultations médicales générales en veillant au diagnostic et à la prise en charge des patients - Vous coordonnerez les soins en collaboration avec des équipes pluridisciplinaires dans le respect des protocoles établis - Vous participerez activement à la formation continue et à l'amélioration des pratiques médicales au sein de l'établissement Tout ce que vous devez savoir sur l'offre se trouve ici : - Contrat: Intérim - Durée: 23/jours - Salaire: euros/heure Nous vous offrons la possibilité de bénéficier de Fast TT, ainsi que d'autres avantages exclusifs, en rejoignant notre équipe intérimaire. Nous recherchons un(e) Médecin généraliste (F/H) pour un hôpital, avec au moins un an d'expérience. - Diplôme d'État de Docteur en Médecine requis - Expertise en diagnostic et suivi des patients diversifiés - Excellentes compétences interpersonnelles et communicationnelles - Capacité à travailler efficacement en équipe pluridisciplinaire Processus de recrutement Nous savons que la recherche d'emploi peut être stressante. C'est pourquoi, en postulant dès maintenant, vous pouvez être sûr(e) que notre équipe de consultant(e)s dévoué(e)s vous guidera à travers chaque étape du processus de recrutement de manière chaleureuse et efficace.
Spécialiste du recrutement dans la santé depuis plus de 50 ans, la force d'Appel Médical réside dans ses équipes d'experts, passionnés par le secteur de la santé et engagés quotidiennement auprès du personnel soignant. Notre agence se distingue par son expertise en matière de recrutement pour des missions de vacation et de médecins, répondant ainsi à vos attentes professionnelles. Notre client est un établissement médical situé à MANOSQUE, offrant une gamme complète de services de santé de qualité aux patients. Au sein de notre établissement hospitalier, vous assurerez la prise en charge médicale globale des patients. - Diagnostiquer et traiter diverses pathologies en mettant l'accent sur le bien-être des patients - Collaborer avec une équipe pluridisciplinaire pour offrir des soins adaptés et efficaces - Participer au développement continu des protocoles médicaux et à l'amélioration des services offerts Pour ce poste, vous profitez de : - Contrat: Intérim - Durée: 19/jours - Salaire: euros/heure Juin 2025 : du 02 au 06 juin du 10 au 13 juin du 16 au 20 juin du 23 au 27 juin - Pas d'astreinte pas de garde Médecin gériatrique (CSG) : 30 lits pour 3 médecins soit 10 lits pour le médecin remplaçant. Notre client offre des avantages attractifs : - Prise en charge de frais de transport - Logement sur place ou participation aux frais de logement Nous croyons que nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, vous offriront une expérience intérimaire sans pareil. Nous recherchons un Médecin généraliste (F/H) avec au moins un an d'expérience en hôpital. - Maîtrise des techniques d'examen clinique et de diagnostic médical - Excellente capacité de communication avec les patients et l'équipe médicale - Capacité éprouvée à travailler dans un environnement parfois stressant - Diplôme d'État de Docteur en Médecine requis Processus de recrutement : Postulez en un clic et nos consultant(es) vous contactera très vite afin de valider votre candidature.
Parce que la santé est un enjeu essentiel, dont l'humain est la pierre angulaire, les femmes et les hommes d'Appel Médical sont engagés depuis plus de 50 ans aux côtés des #xE2;ce à notre expertise métiers, nos spécialistes sauront vous accompagner au quotidien pour concrétiser vos souhaits professionnels. Notre agence se distingue par son expertise en matière de recrutement pour des missions de vacation et de médecins, répondant ainsi à vos attentes professionnelles. Notre client est un établissement médical situé à MANOSQUE, offrant une gamme complète de services de santé de qualité aux patients. Dans un environnement hospitalier, vous prodiguez des soins médicaux primaires aux patients tout en assurant leur suivi médical. - Diagnostiquer et traiter les affections courantes en tenant compte des antécédents médicaux des patient(e)s - Coordonner avec les spécialistes pour garantir une prise en charge complète et adaptée aux besoins des patient(e)s - Participer activement aux programmes de santé publique et aux campagnes de prévention de l'hôpital La proposition de notre client pour ce poste est la suivante : - Contrat: Intérim - Durée: 24/jours - Salaire: euros/heure Juillet 2025 : du 30 juin au 04 juillet du 07 au 11 juillet du 15 au 18 juillet du 21 au 25 juillet du 28 juillet au 01 août Pas d'astreinte pas de garde Médecin gériatrique (CSG) : 30 lits pour 3 médecins soit 10 lits pour le médecin remplaçant. Notre client vous propose également ces avantages exceptionnels : - Prise en charge de frais de transport - Logement sur place ou participation aux frais de logement En nous rejoignant, vous aurez accès à notre programme Fast TT, ainsi qu'à d'autres avantages exclusifs pour une expérience intérimaire exceptionnelle. Nous recherchons un Médecin généraliste (F/H) expérimenté pour un hôpital prestigieux. - Diplôme d'État de Docteur en Médecine requis - Expérience minimale d'un an en milieu hospitalier - Aptitudes exceptionnelles en communication interculturelle - Capacité à travailler efficacement en équipe multidisciplinaire - Inscription à l'ordre des médecins obligatoire Processus de recrutement : Postulez en un clic et nos consultant(es) vous contactera très vite afin de valider votre candidature.
Appel Médical est LE spécialiste de l'emploi dans les domaines du médical et de la santé. Avec une équipe dédiée près de chez vous, nous vous accompagnons au quotidien dans vos projets de carrière. Notre agence se distingue par une équipe dédiée à la vacation et aux médecins, afin d'apporter des solutions adaptées à nos candidats et nos clients. Notre client est un établissement médical situé à MANOSQUE, offrant une gamme complète de services de santé de qualité aux patients. Vous êtes responsable de garantir la qualité des soins prodigués aux patients au sein de l'établissement. - Assurer les consultations médicales en évaluant l'état de santé des patients et en prescrivant des traitements adaptés - Collaborer avec les équipes pluridisciplinaires pour élaborer des plans de soins personnalisés et coordonner leur mise en œuvre - Participer à l'amélioration continue des pratiques médicales et au développement professionnel en suivant les avancées médicales récentes Voici les détails de l'offre pour ce poste : - Contrat: Intérim - Durée: 18/jours - Salaire: euros/heure Avril 2025 : du 07 au 11 avril du 14 au 18 avril du 28 avril au 02 mai Pas d'astreinte pas de garde Médecin gériatrique (CSG) : 30 lits pour 3 médecins soit 10 lits pour le médecin remplaçant. En rejoignant notre client, vous pouvez également bénéficier de ces avantages : - Prise en charge de frais de transport - Logement sur place ou participation aux frais de logement Joignez-vous à nous et profitez de nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, pour une expérience intérimaire inoubliable. Cherche médecin généraliste expérimenté pour intégrer un hôpital prestigieux et offrir des soins de qualité. - Posséder un Diplôme d'État de docteur en médecine - Avoir une expérience au sein d'un hôpital d'au moins un an - Faire preuve d'empathie et de compassion envers les patients - Démontrer d'excellentes compétences en communication et en travail d'équipe - Inscription à l'ordre des médecins Processus de recrutement : Postulez en un clic et nos consultant(es) vous contactera très vite afin de valider votre candidature.
Spécialiste du recrutement dans la santé depuis plus de 50 ans, la force d'Appel Médical réside dans ses équipes d'experts, passionnés par le secteur de la santé et engagés quotidiennement auprès du personnel soignant. Notre agence se distingue par une équipe dédiée à la vacation et aux médecins, afin d'apporter des solutions adaptées à nos candidats et nos clients. Notre client est un établissement médical situé à MANOSQUE, offrant une gamme complète de services de santé de qualité aux patients. Sous la responsabilité de l'établissement, vous prendrez en charge la santé et le bien-être des patients hospitalisés - Diagnostiquer et traiter diverses affections en évaluant les symptômes des patients - Coordonner les soins avec les autres professionnels de santé pour assurer une prise en charge globale et efficace - Conseiller et informer les patients Tout ce que vous devez savoir sur l'offre se trouve ici : - Contrat: Intérim - Durée: 9/jours - Salaire: euros/heure Juillet 2025 : Du 15 au 18 juillet Du 21 au 25 juillet Horaires 8h30-18h30 / Du lundi au vendredi / Pas d'astreinte SOINS PALLIATIFS : Service de 10 lits Vous pouvez également bénéficier des avantages suivants : - Participation aux frais de logement - Prise en charge des frais de transport En nous rejoignant, vous aurez accès à notre programme Fast TT, ainsi qu'à d'autres avantages exclusifs pour une expérience intérimaire exceptionnelle. Le candidat idéal est un médecin généraliste (F/H) compétent avec une expérience hospitalière solide. - Vous possédez au minimum un an d'expérience en milieu hospitalier - Diplôme d'État de Docteur en Médecine requis - Excellente capacité à diagnostiquer et traiter diverses pathologies générales - Aptitude à travailler efficacement en équipe pluridisciplinaire Processus de recrutement : Postulez en un clic et nos consultant(es) vous contactera très vite afin de valider votre candidature.
Appel Médical est LE spécialiste de l'emploi dans les domaines du médical et de la santé. Avec une équipe dédiée près de chez vous, nous vous accompagnons au quotidien dans vos projets de carrière. Notre agence se distingue par une équipe dédiée à la vacation et aux médecins, afin d'apporter des solutions adaptées à nos candidats et nos clients. Notre client est un établissement médical situé à MANOSQUE, offrant une gamme complète de services de santé de qualité aux patients. Dans un cadre hospitalier, vous prendrez en charge les soins médicaux des patients avec rigueur et compassion - Assurer les consultations médicales auprès des patients en veillant à leur bonne prise en charge - Effectuer des diagnostics précis et établir des traitements adaptés en collaboration avec l'équipe soignante - Participer activement aux réunions médicales pour analyser les cas complexes et améliorer les protocoles de soins Et voici les modalités de l'offre : - Contrat: Intérim - Durée: 19/jours - Salaire: euros/heure Août 2025 : du 04 au 08 août du 11 au 14 août du 18 au 22 août du 25 au 29 août Pas d'astreinte pas de garde Médecin gériatrique (CSG) : 30 lits pour 3 médecins soit 10 lits pour le médecin remplaçant. Nous sommes ravis de vous offrir également l'accès à ces avantages : - Prise en charge de frais de transport - Logement sur place ou participation aux frais de logement Nous sommes déterminés à offrir des avantages exceptionnels, y compris Fast TT, pour attirer et retenir les meilleurs talents intérimaires. Un(e) Médecin généraliste (F/H) avec un an d'expérience est recherché pour un hôpital. - Expérience minimale d'un an dans un environnement hospitalier requis - Diplôme d'État de docteur en médecine indispensable - Solides compétences en diagnostic et traitement des patients - Aptitude à travailler en équipe pluridisciplinaire avec rigueur et empathie - Inscription à l'ordre des médecins obligatoire Processus de recrutement Postulez en un clic et nos consultant(es) vous contactera très vite afin de valider votre candidature.
