Consulter les offres d'emploi dans la ville de Ly-Fontaine située dans le département 02. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Ly-Fontaine. 150 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 02 - TERGNIER, 02 - ESSIGNY LE GRAND, 02 - ITANCOURT ... Parmi ces offres, on y trouve 7 offres d'alternance (apprentissage)..
L'ADSEA de l'aisne - 210 salariés - 11,8 millions d'euros de budget annuel - CCNT 66 Fondée le 07 décembre 1954, dans le cadre de la loi du 1er juillet 1901, l'association a pour buts d'assurer, sur le territoire des Hauts de France et principalement du département de l'Aisne, en liaison avec tous les organismes intéressés, des actions à caractère social, médico-social et judiciaire au profit : - des mineurs ou des majeurs en difficulté, - des personnes en situation de handicap psychique ainsi que leur entourage. Votre poste : Vous exercerez au sein du service d'action éducative e l'ADSEA à TERGNIER: Vous intervenez auprès des familles et de leurs enfants mineurs). Expérience de travail éducatif en milieu ouvert avec des horaires adaptés au regard de l'activité
Démonter les machines industrielles Éliminer les résidus de vracs, MP selon la gestion des déchets dans les différents équipements de la machine et des équipements industriels en contact avec le jus Nettoyer tout support ou équipement d'outil de production par lavages successifs à l'aide de détergents spécifiques validés par le service qualité
- Accueillir et renseigner les agriculteurs dans le respect des procédures de l'entreprise; - Prélever les échantillons et les analyser dans le respect des process qualité; - Participer aux prélèvements pour réaliser des échantillons de céréales dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité; - Réaliser la saisie des livraisons dans le logiciel; - Participer à d'autres tâches comme l'entretien de l'espace de travail dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité; En fonction des besoins et de l'affectation, vous serez amené(e) à effectuer des travaux administratifs comme du classement, de l'archivage Le démarrage du contrat ainsi que la durée dépendront de la période de moisson.
GROUPE ADVITAM TERNOVEO
CRIT recherche des agents de conditionnements H/F pour une entreprise s'implantant dans le secteur du cosmétique sur le bassin saint-quentinois. Notre client est fier de son engagement envers la qualité et l'excellence des produits conditionnés. Dans le cadre de son expansion, il recherche donc des Agents de Conditionnement H/F pour rejoindre son équipe dynamique. Vos Responsabilités en tant que conditionneurs +++ : - Préparer les produits pour le conditionnement en suivant les procédures établies. - Assurer le conditionnement et l'emballage des produits conformément aux spécifications de l'entreprise. - Effectuer des contrôles de qualité pour garantir la conformité aux normes de qualité de l'entreprise. - Maintenir un environnement de travail propre et sûr. - Collaborer efficacement avec les membres de l'équipe de production pour atteindre les objectifs de production. Ce que nous vous demanderons : - En tant qu'Agent de Conditionnement au sein de l'entreprise, vous jouerez un rôle essentiel dans le processus de production. - Vous serez responsable de la préparation, du conditionnement et de la vérification des produits, en veillant toujours à ce qu'ils répondent aux normes de qualité les plus strictes. - Vous travaillerez en étroite collaboration avec toute l'équipe managériale et de production pour garantir que les produits soient prêts à être expédiés dans les meilleures conditions. - Vous comprenez donc que la qualité prévaut à la quantité chez notre client ! Nos Exigences : Expérience antérieure dans le conditionnement, idéalement dans le secteur du luxe. Souci du détail et engagement envers la qualité du travail. Capacité à travailler de manière autonome et en équipe. Respect des règles de sécurité et des procédures de l'entreprise. Disponibilité pour travailler en horaires de journée.(poste en 2*8 probablement courant d'année) Nous vous proposons : Environnement de travail stimulant et dynamique. Formation continue pour développer vos compétences. Horaires de journée pour une meilleure conciliation travail-vie personnelle. Si vous êtes passionné.e par l'excellence, la qualité du travail et que vous cherchez à rejoindre une entreprise où votre contribution compte, nous vous invitons à postuler dès maintenant. Envoyez-nous votre CV à saintquentin487(a)groupe-crit.com Notre client est un employeur qui promeut l'égalité des chances et valorise la diversité au sein de son effectif. Toutes les candidatures qualifiées seront prises en considération, quel que soit leur âge, leur sexe, leur origine ethnique, leur handicap, leur orientation sexuelle ou leur identité de genre. HORAIRES DE JOURNEE 8H30 12H 12H45 16H30
Manpower ST QUENTIN recherche pour son client, un acteur du secteur public, un Agent de service maintenance (H/F) -Conduite exploitation -Surveillance des ouvrages d'assainissement (stations d'épuration, station de refoulement). -Effectue la maintenance des équipements électromécaniques, de supervision, d'automatisme. -garant de la production des données d'autosurveillance et donc du bon entretien en état de fonctionnement des équipements de mesures sur les ouvrages d'assainissement collectif. -Compétences techniques dans le domaine de l'assainissement collectif -Capacité à suivre des consignes précises. -Expérience professionnelle dans le domaine de l'assainissement -Permis B (obligatoire) -H2V B2V / BR BC HC (pas obligatoire) Formation: -CAP/BEP - BAC à BAC2 (Traitement des eaux - Electromécanique). Qualités requises: Travail en équipe Sens relationnel Bonne capacité d'apprentissage Bonne autonomie Capacité à travailler sur le terrain Bonnes capacités rédactionnelles Devenir collaborateur chez Manpower vous assure de nombreux avantages tels que : -Le Comité d'entreprise : remboursements loisirs, chèques vacances, voyages, cadeau de Noel, rentrée des classes. -Des possibilités de location de véhicule, garde d'enfants, mutuelle, prévoyance. Un Compte Epargne Temps qui permet le placement de vos IFM et peut vous rapporter jusque 8%
Manpower ST QUENTIN recherche pour son client, un acteur du secteur public, un Agent de service maintenance (H/F)
L'agent archiviste contribue à la mise en œuvre de la politique de records management, de collecte, de conservation, de traitement, de communication et de mise en valeur des archives. MISSIONS : Records management et collecte 1. Records management : - Mise en place, évaluation et contrôle d'un système de circulation des documents - Élaboration des outils du records management (plans de classement des archives courantes et intermédiaires, système de cotation ) - Mise en œuvre des outils du records management 2. Relations et communication avec les services versants/producteurs - Implantation dans les services - Animation de réseaux - Prospection / Sensibilisation - Formation à la préparation des versements et éliminations 3. Gestion des archives intermédiaires 4 Préparation, transfert de documents / versements - Contrôle des versements d'archives définitives - Aspects archivistiques - Aspects logistiques 5 Évaluation scientifique, sélection - Tableaux de tri et de conservation - Reconstitution du contexte de production des documents - Élimination physique des documents Classement et description 1 Élaboration d'un plan de classement - Recueil des informations - Identification des documents - Rédaction 2 Analyse des documents/dossiers 3 Classement 4 Rédaction d'un instrument de recherche 5 Indexation Conservation 1. Politique de conservation préventive et curative - Surveillance des conditions de conservation matérielle et l'intégrité des collections - Audit, diagnostic, analyse des besoins - Définition d'une politique de conservation - Évaluation et négociation des moyens - Travail en partenariat pour la mise en œuvre des projets avec les prestataires externes ou services ressources en interne : sélection, contractualisation, suivi des missions Conservation 1. Politique de conservation préventive et curative - Surveillance des conditions de conservation matérielle et l'intégrité des collections - Audit, diagnostic, analyse des besoins - Définition d'une politique de conservation - Évaluation et négociation des moyens - Travail en partenariat pour la mise en œuvre des projets avec les prestataires externes ou services ressources en interne : sélection, contractualisation, suivi des missions - Relations avec les services versants pour contrôle et conseil - Formation à la conservation préventive 2. Bâtiments, locaux de conservation - Conduite projets - Gestion et organisation de l'espace - Fixation des règles d'accès - Sinistres - Maintenance - Déménagements 3. Archives électroniques : suivi du stockage 4. Entretien courant des collections - Choix du mobilier et du matériel - Conditionnement ou reconditionnement - Magasinage, rangement - Surveillance des collections - Dépoussiérage - Conditionnement - Destruction physique 5. Traitement technique des supports - Suivi et réalisation des travaux : conduite du projet et mise à jour des instruments de recherches - Restauration de documents d'archives : diagnostic, actions conformes aux protocoles retenus et production de la documentation sur la restauration effectuée - Reliure : Reliure traditionnelle, maintenance et réparation d'ouvrages papier et dorure - Désinfection - Reproduction avec changement de support
La plateforme Proch'Emploi Chauny Tergnier La Fère recherche pour une entreprise spécialisée dans les transports routiers, logistique, déménagement et archivage, un Archiviste sur Tergnier.
La société CAILLE ARCHIVES recherche : un(e) ARCHIVISTE (H/F). MISSIONS : - Identifier et classer les fonds d'archives à collecter - Organiser la collecte, le déplacement et la conservation des fonds d'archives - Savoir contrôler les délais de conservation et les conditions de stockage pour toutes institutions : sociétés privées, institutions publiques et médicales et autres - Trier, classer et faire l'inventaire des archives (dossiers, documents...) - Avoir des connaissances juridiques en gestion de document (délais de conservation, qualité de stockage etc ) - Gestion de parcs mobiliers - Connaitre les techniques et pratiques adaptées à la manipulation d'archives - Etre capable de conseiller ses équipes, les clients et autres utilisateurs des archives - Travailler en équipe pluridisciplinaire - Utiliser les logiciels rattachés à l'archivage Déplacements à prévoir dans toute la France selon missions. Formation exigée de niveau I dans l'archivage ou équivalent ou ayant une expérience dans le domaine de l'archivage
En collaboration avec la gestionnaire RH, vous participerez au développement des Ressources Humaines : - Administration du personnel : Accueillir les salariés et répondre aux demandes de premiers niveaux (mails, courriers...), rédiger les contrats de travail, avenants et courriers divers en lien avec le service RH, gérer les dossiers du personnel ainsi que leur archivage (gestion des visites médicales), participer à la gestion des temps et des activités. Recrutement : Participer à la campagne de recrutement des stagiaires et des alternants, organiser des entretiens, formuler les réponses aux candidats, suivre l'on-boarding des nouveaux entrants. Formation : Participer à l'élaboration du plan de développement des compétences, assurer le déploiement du plan de développement des compétences : assurer la logistique des formations en interne : programmer les sessions en coordination avec les intervenants, réserver les espaces de formation, identifier et inviter les participants.
Missions: - Assurer avec le personnel placé sous sa responsabilité la gestion commerciale et administrative d'un point de vente ; - Développer le chiffre d'affaires ainsi que la satisfaction profitable et durable de l'ensemble des clients (disponibilité produit, logistique, service, devis en particulier). COMMERCE - Agence l'espace du point de vente et met les produits en valeur ; - Suit de façon permanente la mise à jour et la tenue du plan de vente ; - Développe l'animation commerciale du point de vente ; - Assure le commerce au quotidien et la relation clientèle en interne du point de vente ; - Est garant du développement du chiffre d'affaires et de la marge commerciale du point de vente ; - Conseille et informe les clients sur les produits et effectue la vente de produits techniques ; - Négocie avec le client les modalités du contrat de vente ; - Effectue le suivi administratif et comptable du point de vente, en liaison avec les services concernés ; - Communique et travaille en étroite collaboration avec l'équipe commerciale externe afin de faciliter sa présence terrain ; - S'assure de la bonne exécution des devis pour la force de vente ; - Assure ou participe par la bonne application des méthodes d'organisation le service livraison ; - Relais interne des actions commerciales groupe qu'il/elle anime et manage. MANAGEMENT - Est responsable de son équipe ; - Conçoit et met en place l'organisation du point de vente (Horaires, matériel, répartition des tâches, congés.) ; - Assure la mise en place et le suivi des entretiens annuels d'évaluation ; - Est garant de l'application et du respect de l'ensemble des procédures du Groupe (gestion, commerce, respect de la législation..) ; GESTION FINANCIERE - Gère les retours et les avoirs ; - Participe au recouvrement client ; - Est responsable de la bonne gestion des stocks ; - Participe à l'élaboration et au suivi du budget.
Vous intervenez pour un professionnel avec le matériel mis à disposition. CDD remplacement Vos missions sont : - Nettoyage et désinfection de locaux. Horaires de travail : de 05 h 00 à 12 h 00 du lundi au vendredi Les mesures de protection sanitaire contre la COVID-19 sont appliquées dans l'établissement.
L'accompagnant Educatif et Social participe à la prise en soin et à l'accompagnement des personnes handicapées, au sein d'une équipe pluridisciplinaire, sous la responsabilité d'un cadre socio-éducatif et d'un cadre de santé afin de leur apporter l'assistance individualisée que nécessite leur état physique et psychique. Le diplôme D'Etat Accompagnent Educatif et Social est obligatoire ! Missions générales Le rôle de l'Accompagnant Educatif et Social oscille entre l'éducatif et le soin. Il vient en aide aux adultes polyhandicapés (déficients mentaux, moteurs ou sensoriels). Le soutien apporté concerne la totalité de la vie quotidienne : repas, toilette, lever et coucher.. L'AES doit également participer à des activités d'éveil, de socialisation et de maintien des acquis. Au-delà de ces gestes quotidiens, son travail consiste à instaurer avec la personne accompagnée une relation qui le reconnaisse comme une personne à part entière. Activités - Accompagnement des résidents pour les actes la vie quotidienne en internat, sur leur lieu d'hébergement et de repas - Accompagnement des résidents pour des activités spécifiques en lien avec leurs besoins dans les salles d'activités - Accompagnement ou conduite des résidents dans les transports
L'Association pour l'Aide aux Enfants Inadaptés (AEI) dont le siège se situe à TERGNIER (02) accompagne au quotidien plus de 500 usagers à travers 3 pôles (enfance, travail protégé, hébergement et vie sociale). L'AEI rechercher un(e) éducateur/éducatrice pour son Pôle Enfance (Centre Brunehaut) qui regroupe : Un IME de 117 places. Un SESSAD de 50 places. Un Pôle Compétences et de Prestations Externalisées (PCPE). Une Maison de Répit à destination des familles de jeunes en situation de handicap. En partenariat avec deux autres organismes gestionnaires, une Equipe Mobile pour enfants et adolescents en situation complexe. Le poste est à pourvoir pour l'IMPro 16-20 ans. Rattaché au service de l'IMPro 16-20 ans, vos missions principales seront les suivantes : - Assurer un accompagnement éducatif pour l'encadrement d'activités techniques, dans le cadre des projets personnalisés. - Contribuer à l'adaptation et à l'insertion des jeunes en situation de handicap, par des actions adaptées. - Veiller à l'équilibre entre l'épanouissement des jeunes et les exigences de l'activité et/ou de l'emploi visé. - Mettre en oeuvre des actions de formation professionnelle et assurer l'encadrement technique d'activités professionnelles. Titulaire de l'un des diplômes suivants : DE MONITEUR/TRICE EDUCATEUR/TRICE EXIGE DE EDUCATEUR/TRICE SPECIALISE(E) * Connaissance du secteur de la déficience intellectuelle avec troubles associés. POSTE EN CDI à temps plein basé à TERGNIER.
Vous êtes impérativement titulaire du titre professionnel d'Enseignant à la conduite ou BEPECASER (brevet pour l' exercice à la profession de conduite automobile) avec ou sans mention 2 Roues. Vous êtes à jour de votre autorisation d'enseigner, nous recherchons 1 enseignant (e) Motiveé (e) pour compléter notre équipe Vous serez en charge de la formation en boîte manuelle et en boîte automatique. Contrat 35 h semaine du lundi au samedi avec 1 journée repos par semaine et 1 samedi repos par mois Salaire selon l'expérience Mutuelle affilié à la CIPREV Heures supplémentaires possible.
Sa mission L'ouvrier paysagiste H/F, sous la responsabilité du chef d'équipe ou du chef d'entreprise, à l'entretien des espaces verts. Ses activités : - entretien des espaces verts - entretient et taille des végétaux en fonction d'objectifs esthétiques et physiologiques. - soins culturaux courants : fertilisation, arrosage, travail du sol. - conduire ou utiliser les matériels d'entretien des espaces verts en respectant les règles de sécurité (tondeuse, débroussailleuse, camion ). Conditions d'exercice : L'ouvrier paysagiste travaille essentiellement à l'extérieur. Le travail l'activité d'entretien s'effectuent tout au long de l'année et dépendent du rythme des saisons ; l'activité est souvent plus réduite durant les mois d'hiver. L'ouvrier paysagiste travaille seul ou en équipe. Il se déplace sur différents chantiers parfois éloignés du site de l'entreprise qui l'emploie. Lorsqu'il est seul sur un chantier, il organise son travail et prévoit le matériel dont il a besoin. Il peut être en contact avec le client. L'utilisation de matériels (tracteurs, tondeuses, tronçonneuses, sécateurs ) et de produits (engrais ) nécessite de respecter les mesures de sécurité en vigueur (port de casque antibruit, gants ). Qualités requises : Pour tenir le poste, l'ouvrier paysagiste doit apprécier le travail physique en extérieur quelles que soient les conditions climatiques. Ses compétences principales sont : la connaissance des principales espèces végétales utilisées en jardins espaces verts, des maladies ou parasites qui s'y rattachent ainsi que les moyens de lutte adaptés, la maîtrise des techniques liées à l'entretien des espaces verts. Ses facultés d'intégration doivent lui permettre de travailler en équipe et ses capacités d'adaptation lui assurent la polyvalence nécessaire pour travailler sur les différentes activités. Vous intervenez en toute autonomie. Déplacements dans un rayon de 30 km autour de St Quentin. Temps de travail 35h00 annualisé. Prime de panier repas le midi. Mutuelle. CE Pass UNEP.
OFFRE D'EMPLOI ASSISTANT FACTURATION EXPORT LA MAISON CAMILLE FOURNET Depuis 1945, la maison Camille Fournet est un acteur majeur dans le monde du luxe à travers une activité de bracelets de montre pour les plus prestigieuses marques horlogères mais également par une activité de maroquinerie. (Sac, petite maroquinerie). Camille Fournet entretient et développe un savoir-faire maroquinier traditionnel transmis de génération en génération. Rejoindre nos équipes c'est participer au développement et à l'industrialisation de nos nouveaux produits, c'est contribuer à l'atteinte de nos objectifs de fabrication et de qualité, et ainsi répondre aux besoins de nos clients à travers le monde dans les meilleurs délais. Si ces challenges vous intéressent, vous êtes les bienvenu(e)s parmi nous ! Nous recherchons un(e) Assistant(e) de Facturation pour notre site basé à Tergnier (02700). LES MISSIONS L'Assistant(e) Facturation est en charge de la facturation et prépare les documents concernant l'exportation des produits. Gestion documentaire des opérations d'import et export - Produire les documents nécessaires aux exportations, - Etablir des certificats d'origine, - Effectuer des demandes de CITES auprès de la DREAL, - Envoyer les documents nécessaires aux transitaires. Gestion des prix de vente - Saisir des prix suivant les devises des pays, - Mise à jour quotidienne des tarifs client. Facturation - Etablir des factures et les envoyer aux clients, - Etablir des avoirs. Contrôle avant expédition - Contrôler et réaliser des envois de commandes de vente en ligne. LE PROFIL SOUHAITE Vous disposez d'une première expérience sur un poste similaire (idéalement en environnement industriel) et un diplôme en Commerce international. Rigoureux(se), dynamique et appréciant le travail en équipe, vous disposez d'un excellent relationnel et de capacités d'analyse et d'anticipation. Vous êtes à l'aise avec les outils bureautiques et informatiques (Pack Office). Au-delà de votre parcours académique, ce sont vos qualités relationnelles, votre rigueur et votre sens du service qui feront la différence.
Adecco recrute pour son client des Conducteurs de ligne H/F en CDI. Vous êtes le garant de l'atteinte des objectifs de performance des lignes de production (qualité, productivité, coût et délais) et selon les règles de sécurité. Missions : Production : - Assurer la préparation de sa production conformément à la nomenclature des ordres de fabrication - Réceptionner les gammes d'outillage, organiser et effectuer leur montage - Régler les équipements et les outillages afin de garantir un produit conforme - Contrôler la qualité de son produit selon un plan de surveillance produit / process et réagir selon la chaine de réaction établie - Planifier les activités du personnel affecté à sa ligne (pauses, changement de séries.) - Planifier les actions de réparation produits et prendre part si nécessaire - Assurer le suivi administratif et informatique de la production selon les standards définis, et alerter sa hiérarchie en cas de dérive - Mettre en œuvre l'ensemble des actions correctives nécessaires en vue d'assurer la continuité des activités après validation de sa hiérarchie Maintenance : - Diagnostiquer les dysfonctionnements des équipements - Effectuer la maintenance préventive et curative de premier niveau - Alerter les techniciens si nécessaire et les assister lors de leurs interventions - Contribuer aux interventions planifiées de maintenance préventive De formation Bac Technique, vous justifiez d'une expérience significative sur un poste similaire. Vous possédez de bonnes connaissances des équipements industriels, en mécanique, électricité et automatisme, vous maitrisez par ailleurs les méthodes de contrôle qualité des lignes. Vous travaillez sur SAP et autres logiciels ? Top ! Vous aimez travailler en équipe, vous êtes organisé, autonome et force de proposition. Poste à pourvoir en CDI. Rémunération : entre 25 et 30 KE Ce poste correspond à votre profil ? à vos attentes ? à vous de jouer ! N'attendez plus ! Saisissez l'opportunité ! Postulez !
Premier réseau d'agences d'emploi en France, Adecco a développé un savoir-faire unique de proximité et met toutes ses compétences à votre service.Nos équipes sont présentes sur tout le territoire, avec plus de 900 agences. Quel que soit le contrat que vous cherchez : CDI, CDD, Intérim, CDI Intérimaire, CDI Apprenant ou alternance, nos experts travaillent chaque jour, pour vous guider vers ce qui vous correspond. Dès maintenant, devenez acteur de votre vie !
Vous organisez et assurez la surveillance et la sécurité de la Base Nautique de la Frette. Vous assurez la prévention des risques liées aux activités aquatiques. Vous travaillez pendant la période estivale de juin à août. Vous avez impérativement un des diplômes suivants : BEESAN - BPJEPS AAN - BNSSA. 4 postes sont à pourvoir
LE CENTRE BRUNEHAUT recherche 3 postes éducatifs (Diplôme d'Etat de Moniteur/éducateur ou aide soignant accepté si pas de diplome educateur specialisé). Poste à pourvoir à la MAISON DE REPIT POSTE A POURVOIR RAPIDEMENT Le principe de la Maison de Répit consiste à proposer aux familles un espace ouvert le week-end et les vacances scolaires afin de confier leur enfant à des professionnel(le)s du médico-social et ainsi pouvoir bénéficier le temps de quelques jours d'un moment de répit. Sous la responsabilité du Chef de Service, vos missions principales seront les suivantes : - Accompagner les enfants dans les divers aspects éducatifs, en tenant comte du mode d'accueil spécifique à la Maison de Répit. - Réaliser le suivi des projets individualisés, la mission de référence et participer aux entretiens avec les familles. - Proposer des activités éducatives, culturelles et sportives en lien avec le profil des jeunes accueillis. - Participer aux réunions de l'équipe pluridisciplinaire, au développement et à la promotion du service.
L'accompagnant Educatif et Social participe à la prise en charge et à l'accompagnement des personnes handicapées, au sein d'une équipe pluridisciplinaire, sous la responsabilité d'un cadre socio-éducatif et du cadre de santé afin de leur apporter l'assistance individualisée que nécessite leur état physique et psychique. Missions générales Le rôle de l'Accompagnant Educatif et Social oscille entre l'éducatif et le soin. Il vient en aide aux adultes polyhandicapés (déficients mentaux, moteurs ou sensoriels). Le soutien apporté concerne la totalité de la vie quotidienne : repas, toilette, lever et coucher . L'AES doit également participer à des activités d'éveil, de socialisation et de maintien des acquis. Au-delà de ces gestes quotidiens, son travail consiste à instaurer avec l'usager une relation qui le reconnaisse comme une personne à part entière. Activités - Accompagnement des adultes polyhandicapés pour les actes la vie quotidienne en internat, sur leur lieu d'hébergement et de repas - Accompagnement des adultes polyhandicapés pour des activités spécifiques en lien avec leurs besoins dans les salles d'activités - Accompagnement ou conduite des adultes polyhandicapés dans les transports
Rattaché(e) à la Responsable Service Clients, votre objectif sera d'assurer la commande client et la facturation tout en préparant les documents à la bonne livraison des produits. A ce titre, vos missions seront les suivantes : - Coordonner avec les différents intervenants les exportations, - Etablir le planning des expéditions, de manière hebdomadaire, - Etablir la liasse documentaire pour chacun de nos exports et s'assurer du bon déroulement des opérations liées aux exportations dans le respect des réglementations en vigueur, - Gérer les éventuels dysfonctionnements liés à la partie documentaire avec les différents intervenants (transitaires, douanes... et/ou nos filiales), - Assurer la veille réglementaire, - Suivre un portefeuille client (gestion des commandes, suivi de leur avancement, gestion des réclamations/litiges clients, gestion des demandes d'avoir)
MISSION : Dans le cadre d'une animation pour une grande marque de produits pour animaux, GLOBE GROUPE recherche une personne dont la mission sera d'effectuer la promotion de l'ensemble des produits de la marque. Vous mettrez en avant des croquettes, friandises et pâtés pour chiens et chats en présentant la qualité de la composition des produits via une mécanique promotionnelles incluant des bons de réduction et un système de goodies. LIEU : JARDINERIE TARNAISE - CASTRES DATE : 17 ET 18 MAI HORAIRES : 10:00 - 13:00, 14:00 - 18:00 Si l'offre vous intéresse, merci de postuler en nous transmettant votre CV et en précisant vos expériences et affinités avec le monde animal. Posséder des animaux domestiques est un plus. Cordialement, GLOBE GROUPE
Description du poste : - Déplacements à la semaine sur chantiers Affectation au service chantier, sous la responsabilité du chef d'équipe : N+1 : Chef d'équipe N+2 : Responsable chantiers Travail en équipe Formation préliminaire Missions du poste : - Entretiens sur toitures végétalisées - Réalisation des chantiers de pose de toitures végétalisées - Conduite d'engins - Opérations de soufflage de substrat sur toitures - Aide ponctuelle au service production - Travaux d'entretien divers Outils mis à disposition : - Petit matériel de chantier - Télescopique Qualités requises : - Capacité à seconder le chef d'équipe - Prise d'initiatives - Polyvalence dans les tâches - Capacité à travailler en équipe - Autonomie dans les tâches, réactivité - CACES 9 serait un plus
Depuis 20 ans, ECOVEGETAL est la référence naturelle des professionnels pour la végétalisation des toitures, des parkings et la stabilisation des sols, notamment les sols équestres.
Le mouvement Familles rurales de l'Oise organise un séjour de vacances du 8 au 26 juillet 2024. C'est un séjour sous tentes, du lundi au vendredi (3 fois 5 jours), avec une capacité maximum de 20 places qui se déroulera sur la Base de Loisirs de La Frette (02). Pour mener à bien le projet, nous recherchons notre future équipe d'animation. Vous êtes titulaires du BAFA ? ou en cours de formation BAFA ? Vous aimer animer et encadrer la vie quotidienne des enfants ? Les accompagner dans leurs projets ? Assurer leur sécurité physique et morale durant leur présence sur l'accueil ? Vous maîtrisez les fondamentaux d'un séjour de vacances sous tentes ? Alors si vous êtes motivé, dynamique et bienveillant, rejoignez notre équipe ! Vous serez engagé en CEE (Contrat d'Engagement Educatif), contrat habituel du personnel pédagogique occasionnel. Votre rémunération sera de 53,60 euros BRUT/ JOUR si vous êtes diplômé et 26,80 euros BRUT/ JOUR si vous êtes stagiaire.
La CNSR - Exploitation agricole de polycultures (céréales, pommes de terre, légumes, betteraves) recherche un chauffeur. Il interviendra sur les travaux de plaine tels que : les préparations de sols, les labours, les semis, l'irrigation, et les récoltes. Il participera également à l'entretien du matériel de l'exploitation. Profil : Personne dynamique, curieuse, impliquée, rigoureuse, polyvalente avec un bon relationnel. Expérience confirmée, aptitude à travailler en équipe et à rendre compte. Personne motivée pour le métier Permis B obligatoire. CACES serait un plus. Contrat CDD saisonnier temps complet. Poste à pourvoir dès que possible
Le mouvement Familles rurales de l'Oise organise un séjour de vacances du 8 au 26 juillet 2024. C'est un séjour sous tentes, du lundi au vendredi (3 fois 5 jours), avec une capacité maximum de 20 places qui se déroulera sur la Base de Loisirs de La Frette (02). Pour mener à bien le projet, nous recherchons notre futur(e) directeur/directrice. Vous êtes titulaire du BAFD ou équivalent? Vous savez encadrer et animer une équipe de salariés ? Vous êtes en mesure de conduire un projet pédagogique ? Vous maîtrisez les fondamentaux d'un séjour de vacances sous tentes ? Alors si vous êtes motivé, dynamique et bienveillant, rejoignez notre équipe ! Vous serez engagé en CEE (Contrat d'Engagement Educatif), contrat habituel du personnel pédagogique occasionnel. Votre rémunération sera de 69,68 euros BRUT / JOUR sur un total de 21 jours de travail.
CRIT Solution Emploi recherche de Plombier Sanitaire H/F. Nous recherchons un.e plombier.e sanitaire qualifié.e pour rejoindre l' équipe de maintenance des trains. En tant que plombier.e sanitaire, vous serez responsable de l'installation, de la maintenance et de la réparation des systèmes de plomberie à bord des trains. Vous travaillerez dans un environnement unique et passionnant, contribuant à assurer le bon fonctionnement des équipements sanitaires et à garantir le confort des passagers. Responsabilités : - Installer, réparer et entretenir les systèmes de plomberie à bord des trains, y compris les lavabos, les toilettes, les douches et les systèmes d'évacuation des eaux usées - Diagnostiquer et résoudre les problèmes de plomberie de manière efficace - S'assurer que tous les équipements sanitaires sont en bon état de fonctionnement et répondent aux normes de sécurité - Travailler en étroite collaboration avec les autres membres de l'équipe de maintenance pour planifier et exécuter les tâches de manière efficace - Suivre les procédures de sécurité et les réglementations en vigueur lors de l'exécution des tâches - Expérience préalable en tant que plombier.e sanitaire, de préférence dans l'industrie ferroviaire ou dans un domaine connexe - Connaissance des systèmes de plomberie et des équipements sanitaires utilisés à bord des trains - Compétences en résolution de problèmes et en diagnostic technique - Capacité à travailler de manière autonome et en équipe - Respect des normes de sécurité et des réglementations en vigueur
Le Cabinet Adéquat recherche, pour son client Vabel Cosmétique situé à Tergnier (02), des chefs d'équipe H/F, en CDI. Vos missions, en tant que chef d'équipe posté en 3x8, seront les suivantes : - Gérer le planning du personnel en fonction du plan de production - S'assurer de la conformité des réglages machine - Faire monter en compétences les opérateurs/trices de ligne - Assurer l'accueil des nouveaux arrivants et faire respecter les règles HSE - Suivre les indicateurs de productivité Fort(e) d'une expérience significative dans un univers de production/conditionnement, vous avez l'habitude de manager une équipe de 10 à 15 personnes, et savez organiser les ressources afin d'atteindre les objectifs de productivité. Ayant le souci de la qualité, vous savez sensibiliser vos collaborateurs à la sécurité, à la propreté, et parvenez à maintenir un climat sain au sein d'une équipe. Sur ce poste, la rémunération brute mensuelle s'élève à 2051€ bruts mensuels, auxquels s'ajoutent une prime de participation . La rémunération globale annuelle, en comptant les majorations d'heures, ainsi que la participation, peut atteindre 30K€ brute.
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L'agence Adecco recrute pour son client, et basé à Tergnier (02700), en contrat d'intérim, un Mécanicien (H/F). Notre client, est une entreprise de renommée internationale dans le secteur des transports. Forte de son expertise et de son engagement envers la qualité de service, notre client est un acteur clé dans le domaine ferroviaire. Dans le cadre d'un accroissement de l'activité, en tant que Mécanicien (H/F), vous jouerez un rôle clé dans le succès du développement de l'entreprise. Vos missions comprendront : - Effectuer la maintenance préventive et curative des équipements mécaniques - Diagnostiquer et résoudre les pannes mécaniques - Assurer le bon fonctionnement des machines et équipements - Participer à l'amélioration continue des processus de maintenance Profil : Nous recherchons des candidats ayant une expérience d'au moins 2 ans en tant que Mécanicien. Un niveau BAC dans le domaine de la mécanique est requis. Compétences comportementales : - Rigueur - Organisation - Autonomie - Esprit d'équipe - Réactivité Compétences techniques : - Maîtrise des outils et équipements de diagnostic - Connaissance approfondie de la mécanique automobile - Compétences en électromécanique - Capacité à résoudre les problèmes mécaniques complexes - Connaissance des systèmes de gestion électronique des moteurs Le contrat est à pourvoir dès que possible. Les horaires de travail sont en 2x8 et le poste est à temps plein. Le processus de recrutement comprendra une pré-sélection téléphonique suivie d'un entretien physique avec le client sur le site. Rejoignez notre client et participez à une aventure professionnelle passionnante au sein d'une entreprise de renommée internationale ! Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
INTERACTION ST QUENTIN recherche pour le compte de son client, un Assistant QSE (H/F) en intérim. Rejoignez une équipe engagée dans l'amélioration continue de la qualité, de la sécurité et de l'environnement au sein d'une entreprise leader dans le secteur du transport. Vous contribuerez activement au maintien et à l'amélioration des systèmes de gestion QSE à travers une variété de missions, notamment : - Vos missions : - Assister dans la mise en œuvre et le suivi du système de management QSE. - Participer à l'élaboration et à la révision des procédures et des instructions de travail QSE. - Contribuer à l'organisation et à la réalisation des audits internes. - Participer activement à la sensibilisation et à la formation du personnel aux enjeux QSE. - Suivre les indicateurs QSE et préparer les tableaux de bord pour les revues de direction. Les compétences attendues pour ce poste sont : - Formation Bac+2/3 dans le domaine QSE ou équivalent. - Une première expérience dans un poste similaire serait un plus. - Maîtrise des outils informatiques (MS Office, logiciels spécifiques QSE). - Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement à tous les niveaux de l'entreprise. - Rigueur, autonomie et proactivité dans la gestion des missions confiées. Avantages du poste : - PRIMES DIVERS - Salaire : SMIC Pour postuler, cliquez sur le bouton "Postuler à cette offre".
Description de l'entreprise : L'usine Magnetto Wheels France produit depuis plus de 30 ans des roues en acier pour véhicules automobiles. Elle appartient depuis 1997 à la Division Roues du Groupe CLN(Turin, Italie). Notre site de production, situé à Tergnier (Aisne) compte 220 personnes, et a vendu 3.2 millions de roues en 2021. Nous livrons les sites d'assemblage des constructeurs automobiles en France et en Europe, ainsi que leurs réseaux de pièces de rechange. En outre, nous sommes présents sur le marché de la deuxième monte, où nous fournissons des clients jusqu'au Moyen Orient et Afrique du Nord. roue Conçus en CAO d'après les contraintes d'encombrement et les exigences qualité de nos clients, nos roues sont fabriquées par formage, emboutissage et soudage. Nous couvrons la plupart des dimensions actuellement en circulation, de 13 à 17 pouces de diamètre, de 4 à 7,5 pouces de largeur. Toutes nos roues sont recouvertes par cataphorèse d'une couche anticorrosion et plusieurs finitions en laque sont possibles suivant le montage ou non d'un enjoliveur sur le véhicule. Description des activités significatives de l'emploi : Nous recherchons un conducteur de ligne (H/F). Il ou elle est le garant de l'atteinte des objectifs de sécurité et de performance (qualité, productivité, coût et délais). Voici les missions : Production : - Régler les machines et les outillages afin de garantir un produit conforme - Contrôler la qualité de son produit selon un plan de surveillance produit / process et réagir selon la chaîne de réaction établie - Préparer et réaliser les changements de séries - Déclarer sa production et son activité sur SAP - Organiser les activités du personnel qui est affecté à sa ligne (pauses, changement de séries ) - Piloter les actions de réparations produits - Rédiger les rapports de fins de séries - Connaître les POKA YOKE de la ligne, savoir vérifier le fonctionnement et appliquer le mode de réaction en cas de dysfonctionnement - Connaître la signification des Caractéristiques S / R et avoir conscience de l'impact Maintenance : - Réaliser la maintenance de premier niveau et 2ème niveau - Diagnostiquer les pannes - Dépanner son équipement machine / outillage - Accompagner les techniciens lors des dépannages - Participer à la maintenance préventive - Appliquer les procédures sécurité et environnement Savoir être : - Esprit d'équipe - Savoir communiquer - Capacité organisationnelle A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi
Adecco recrute pour son client, dans le cadre de l'extension de son laboratoire, des Techniciens d'Essais h/f en CDI. Vos missions seront les suivantes : - réaliser les essais et contrôles fonctionnels, principalement de fatigue, sur les produits à l'aide de bancs d'essai capables de simuler les conditions réelles d'utilisation, et ce, dans le respect des normes et des procédures. - réaliser les activités d'étalonnage, de calibration et de préparation des instruments et bancs d'essai. - recueillir les données de tests, les enregistrer et les saisir dans le système informatique. - effectuer les opérations de nettoyage et de rangement requise (5S). - assurer le respect de la confidentialité et du secret concernant les activités du laboratoire. De formation Bac à Bac+2, vous maitrisez les contrôles destructifs et non destructifs, vous justifiez d'une expérience significative sur un poste similaire dans le domaine industriel. Vous avez de bonnes notions en anglais technique (lecture de plans, procédures). Vous savez travailler en équipe, vous êtes rigoureux. Curieux, vous aimez apprendre de nouvelles méthodes et de nouvelles procédures. Poste à pourvoir en CDI. Rémunération attractive selon profil. Ce poste correspond à votre profil ? à vos attentes ? à vous de jouer ! N'attendez plus ! Saisissez l'opportunité ! Postulez !
Vous êtes garant de l'application du projet éducatif et du bon déroulement des activités et des projets proposés aux enfants (de 4 à 12 ans). Vous assurez la qualité pédagogique des prestations liées à l'accueil de loisirs, en assurant la gestion de la structure tant du point de vue administratif que managérial. Missions : - Vous élaborez et mettez en œuvre le projet pédagogique et coordonnez les activités du centre dans une optique de dynamisation de l'activité - Vous êtes responsable du respect des réglementations et des normes d'hygiène et de sécurité ; - Vous assurez l'encadrement d'une équipe, avec pour objectif de mobiliser les compétences et de faire progresser les pratiques professionnelles. - Vous participez à la gestion administrative de la structure, tant d'un point de vue budgétaire que d'un point de vue de la gestion des ressources humaine (gestion des plannings, rapports divers, gestion du budget.) PROFIL - Vous avez un sens pédagogique développé, de bonnes capacités de communication et des qualités relationnelles : contacts avec les familles, l'Education Nationale, etc. - Vous disposez d'une bonne aptitude à manager une équipe. - Doté d'une bonne connaissance de la réglementation et des dispositifs, vous connaissez le milieu éducatif, les enfants et leurs besoins. - Un bon niveau de réactivité est nécessaire, afin de faire face efficacement à toutes situations, ainsi qu'un sens de l'organisation. - Une bonne maîtrise des logiciels bureautiques (Word et Excel) est également demandée. Contrat 1 mois, du 05 ou 06 au 31 juillet. 2024 soit 20 jours payés.
Le Centre de Formation Saint Michel à REIMS recrute pour son partenaire leader européen du Discount, des alternants pour le BTS MCO. L'enseigne propose : - Des missions diversifiées et enrichissantes - Des responsabilités importantes rapidement (selon profil et motivation) - Une formation de qualité adaptée à votre futur métier en adéquation avec votre formation BTS MCO. Vous serez affectées au magasin le plus proche de chez vous (AISNE, MARNE, ARDENNES, AUBE). Votre profil : - Titulaire ou futur(e) titulaire d'un baccalauréat ou équivalent - Capacité d'organisation et de polyvalence - Bon relationnel - Flexibilité et détermination - Esprit d'équipe - Mobilité
L'AEI recherche un CHEF DE SERVICE EDUCATIF (H/F) pour son pôle enfance (CENTRE BRUNEHAUT) qui regroupe : * Un IME de 123 places incluant un semi-internat de 84 places, un internat de semaine de 25 places, un accueil avec hébergement (maison de répit) de 6 places et une section autisme de 8 places. * Un SESSAD de 50 places. * Un Pôle Compétence et Prestations Externalisées (PCPE). * En partenariat avec deux autres organismes gestionnaires, une Equipe Mobile pour enfants et adolescents en situation complexe. Le poste proposé concerne plus particulièrement la gestion de la MAISON DE REPIT ouverte les week-ends et les vacances scolaires et l'internat de l'IME. Descriptif du poste : Placé(e) sous la responsabilité de la directrice du Pôle enfance de l'AEI, vos missions principales seront les suivantes : - Concevoir et mettre en oeuvre le projet de service en concertation avec les équipes de direction, en tenant compte du projet associatif et de celui de l'établissement. -Veiller à la définition et à la mise en oeuvre des parcours personnalisés en favorisant le lien avec les partenaires identifiés sur le territoire avec lesquels vous entretenez des liens réguliers. - Développer le partenariat dans le cadre de la Maison de répit. - Mettre en oeuvre et promouvoir la démarche qualité garantissant le respect des projets individuels des jeunes accueillis. - Encadrer les équipes pluridisciplinaires et les soutenir dans leurs missions ; à ce titre : organiser, planifier, réguler et suivre le travail des équipes. - Garantir le bon fonctionnement administratif et budgétaire (indicateurs, rapports d'activités, gestion des plannings, ...) des services dont vous avez la responsabilité. Profil : TITULAIRE DU CAFERUIS ou EQUIVALENT, vous possédez UNE EXPÉRIENCE PROFESSIONNELLE EN TANT QUE CHEF/FE de SERVICE. Doté(e) d'un excellent sens relationnel, vous disposez de solides compétences managériales notamment d'animation d'équipes. Rigoureux(se) et organisé(e), vous possédez des capacités d'analyse et de synthèse ainsi qu'une excellente maîtrise de l'outil informatique et des écrits du secteur médico-social.
L'association pour l'Aide aux Enfants Inadaptés (AEI) dont le siège se situe à TERGNIER(02) accompagne au quotidien près de 500 usagers à travers 3 pôles (enfance, travail protégé, hébergement et vie sociale).
Vous serez chargé(e) du transport dès la moisson début juillet, puis transport des pommes de terre du champs à la ferme (dans la benne du tracteur) + travaux divers. Le permis de conduite (permis B) est nécessaire pour pouvoir conduire un tracteur. Emploi saisonnier début juillet au 15/10/2023
La plateforme Proch'Emploi Chauny Tergnier La Fère recherche pour VEOLIA EAU un(e) technicien(ne) électromécanicien(ne) sur station d'épuration. Missions : - Réaliser les analyses d'autocontrôle des installations rattachées au secteur ; - Renseigner les documents relatifs au suivi de l'autosurveillance ; - Réaliser les bilans d'exploitation et d'autosurveillance des installations du secteur ; - Suivre et réaliser la métrologie des équipements d'autosurveillance (terrain et laboratoire) ; - Rédiger les modes opératoires et procédures relatifs à son activité ; - Analyser et exploiter les résultats de son activité ; - Être force de proposition afin d'optimiser le process et le suivi des installations ; - Assurer l'ensemble des tâches d'exploitation courante : régler les paramètres de conduite des files eaux et boues, contrôle des produits à réception, relevés des installations ; - Respecter les consignes d'exploitation et les délais liés à son activité ; - Renseigner les documents et outils de suivi de l'activité (plannings, PICRU, VAMS ) ; - Respecter et faire respecter la réglementation et les règles (sécurité, qualité, hygiène, environnement) ; - S'assurer du rangement et de la propreté de son lieu de travail et des installations ; Profil : Formation minimum BTS Gemeau ou BTS Maintenance Industrielle OU avec une expérience dans le domaine des usines d'assainissement (process et suivi de l'autosurveillance). Connaissances en analyses terrain, informatique et instrumentation. Connaissances sur les procédés SBR, hydrolyse thermique et digestion seraient un plus. Réactivité, rigueur et autonomie et sens du travail en équipe. Habilitations électriques (à minima BS BE), Catec, dépotage produits chimiques (formations possibles). Poste à pourvoir dès que possible. Intérim OU CDI selon profil et expérience. Horaires de jour du lundi au vendredi (potentiellement le soir et week-end si appel d'astreinte obligatoire). Respect de la sécurité, des clients, des collectivités, qualité, hygiène, conformité éthique, et conformité aux standards VEOLIA. Être à l'aise avec les outils informatiques (car traçage de l'activité et suivi des ordres d'interventions sur téléphone). Rémunération selon profil sur 13,5 mois + éléments variables (carte restaurant, travaux sales). Entreprise Inclusive pour tous profils éligibles aux clauses d'insertion, RQTH, hommes et femmes...
Autonome et acteur de votre réussite, venez mettre en oeuvre votre excellent relationnel afin d'optimiser nos relations commerciales avec nos partenaires GMS de nos différents secteurs. Après la formation à nos techniques, vous serez en charge de la livraison, de l'implantation et de la mise en avant de nos produits, du suivi des ventes et des retours. Vous serez envoyé(e) pour effectuer ces missions en remplacement de courte durée sur les secteurs de vos collègues marchandiseurs avec leur camion de moins de 3,5t (Permis B) et en passant 3 à 4 nuits à l'hôtel. Le vendredi devrait être consacré au retour à votre domicile. Statut Agent de Maîtrise. Rémunération fixe + primes "qualité" (33 500 €) + primes trajet pouvant atteindre 1 500 €. Vous disposerez d'un équipement professionnel (téléphone, PC et imprimante) et d'une carte bancaire professionnelle pour régler vos frais.
Plus qu'un poste. une mission pour vous ! Et quelle mission ! Suivi de Production et Animation Hebdomadaire : - Assurer un suivi précis de la production, identifier les opportunités d'optimisation. - Animer les boucles hebdomadaires pour maintenir une communication fluide et stimuler l'efficacité opérationnelle. - Clôture et Suivi des Projets de Productivité : - Assurer la clôture des commandes d'achat (PO), garantissant la précision des données financières. - Superviser de près les projets de productivité, veillant à leur progression et à leur impact positif sur les opérations. - Analyse des Inventaires et Clôture Mensuelle : - Mener des analyses approfondies des inventaires mensuels, assurer le respect des procédures. - Garantir les résultats de production, effectuer des analyses détaillées sur les résultats MP/MC et DVL. Reporting Mensuel et Gestion des KPI : - Compléter le MPP tracker pour DVL & MP/MC ainsi que certains KPI, fournissant des insights cruciaux. - Contribuer au reporting financier mensuel, facilitant la prise de décision stratégique. - Gestion Financière et Valorisation des Projets : - Calculer les savings sur les projets Capex (DVL), maximisant le rendement des investissements. - Participer activement à la modélisation des BOM et Master Recipe, contribuant au budget et à la prévision. - Valoriser les projets de productivité, assurant une vision claire des retours sur investissement.
Randstad Search, Cabinet Conseil en Recrutement et Approche directe, intervient dans la recherche et l'évaluation des profils Middle et Top Management. Le cabinet est présent dans les principales métropoles françaises.
Description du poste : CONTEXTE : - Déplacements à la semaine sur chantiers - Travail en équipe - Formation préliminaire d'un mois à Broué (28) MISSIONS : - Réalisation des chantiers de pose de toitures végétalisées - Conduite d'engins (manuscopique) - Opérations de soufflage de substrat sur toitures - Entretiens sur toitures végétalisées QUALITES REQUISES : - Capacité à manager une équipe - Capacité à travailler en équipe - Rigoureux, dynamique, autonome, vous aimer partir en déplacement - Autonomie dans les tâches, réactivité - CACES 9 serait un plus - Connaissances en arrosage automatique serait un plus Expérience: secteur bâtiment / espaces verts serait un plus
Vous avez une formation technique ? Vous aimeriez travailler dans les énergies renouvelables ? Vous n'avez jamais travaillé dans l'éolien ? Pas de panique ! Si vous avez des compétences en maintenance industrielle, nous vous accueillerons dans notre centre de formation pendant 3 semaines afin de vous montrer comment mettre celles-ci en application sur une éolienne Rejoignez une entreprise, fabricante d'éoliennes présente aux quatre coins du monde et leader sur son marché. En quoi consiste le poste exactement ? Vous et votre binôme réalisez les opérations de maintenance curatives des éoliennes. Concrètement, vous suivez un planning défini et intervenez aussi lorsqu'une panne est constatée. Vous vous rendez sur place, diagnostiquez, cherchez les causes de la panne et remplacez ou réparez les parties défectueuses. Vous serez responsable du bon fonctionnement des parcs éoliens, afin d'optimiser la performance des machines, en vous assurant que les éoliennes tournent à leurs capacités maximales et fournissent à leurs propriétaires le meilleur rendement énergétique. Astreinte toutes les 6 semaines ! - Salaire de base : A partir de 30.2K euros brut/ annuel (Négociable au moment de l'entretien + Incluant la prime de flexibilité) - + Prime de flexibilité : 100 euros brut/mois - + Astreintes (7 à 10 par an) : 125 euros brut/ astreinte - + Samedis travaillés (7 à 10 par an) : 80 euros brut/ samedi - + Prise en charge des repas : 18 euros/jour travaillé - + RTT - Et bien plus encore .... Le profil Idéalement vous êtes titulaire d'un bac+2 ou équivalent et justifiez d'une expérience significative en maintenance industrielle. Vous êtes spécialisé en maintenance (électrique, mécanique, hydraulique, pneumatique...). Vous êtes à l'aise avec le pack Office et votre niveau d'anglais technique vous permet de communiquer à l'oral comme à l'écrit. Rigoureux, méthodique, vous êtes plutôt astucieux, rapide et précis face à une problématique technique. Dans ce métier, vous devez également être respectueux des normes de qualité, de sécurité et d'environnement. Vous et votre binôme disposez d'un véhicule de service. Ce nouveau challenge vous intéresse ? Nous attendons votre candidature !
Crit recherche actuellement un mécanicien général h/f pour rejoindre une équipe dédiée au Technicentre de TERGNIER. En tant que mécanicien général, vous aurez l'opportunité de travailler dans un environnement dynamique, où vos compétences techniques seront mises à contribution pour assurer le bon fonctionnement des équipements et machines. Vous devrez : - Effectuer la maintenance préventive et corrective sur une variété de machines et équipements - Diagnostiquer et résoudre les problèmes mécaniques, électriques et hydrauliques - Effectuer des réparations et des ajustements selon les besoins - Collaborer avec d'autres membres de l'équipe pour garantir la sécurité et la fiabilité des équipements - Documenter les travaux effectués et tenir à jour les registres de maintenance Nous offrons un environnement de travail stimulant, des possibilités de formation continue et un salaire compétitif basé sur l'expérience et les qualifications. Le Profil recherché : - Diplôme d'études professionnelles en mécanique industrielle ou expérience équivalente - Bonne compréhension des systèmes mécaniques, électriques et hydrauliques - Capacité à lire et interpréter des plans et des schémas techniques - Excellentes compétences en résolution de problèmes - Capacité à travailler de manière autonome et en équipe - Souci du détail et respect des normes de sécurité
Nous recherchons un formateur/formatrice de anglais pour prester des cours individuels, dans les locaux de nos entreprises clientes à Itancourt (02240). Taux horaire entre 20 et 30 euros selon le profil.
Au sein du rayon boucherie traditionnelle du magasin, vous réaliserez les opérations de préparation de viandes et de spécialités bouchères (saucisse, merguez...)selon les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire Vous travaillez directement sur carcasse Vous serez amené à effectuer la vente de produits Vos horaires de travail seront du lundi au samedi soit du matin (07h à 13 h) ou d'après-midi (14h à 20h) + travaillez un dimanche sur 2 et avez une journée de repos par semaine Vous avez une formation en boucherie ou une expérience en tant que boucher
Le Centre Hospitalier Gérontologique de La Fère recherche un(e) aide-soignant(e) diplômé(e) d'état. Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vous serez en charge des soins d'hygiène et de confort , l'entretien des locaux... et exercerez en toute autonomie les fonctions spécifiques sélectionnées.
INTERACTION ST QUENTIN recherche pour le compte de son client, LEADER MONDIAL DE LA LOGISTIQUE, un(e) chef d'équipe logistique en INTERIM. Vous avez un rôle clé dans la gestion des flux de marchandises et l'encadrement d'une équipe. Vous êtes le/la garant-e de la bonne exécution des opérations logistiques dans le respect des délais et des normes de qualité et de sécurité. Vos missions : - Organiser et superviser les activités de réception, de stockage et d'expédition des marchandises. - Coordonner et motiver l'équipe sous votre responsabilité pour atteindre les objectifs fixés. -Contrôler la gestion des stocks et veiller à l'optimisation des espaces de stockage. - Assurer le respect des procédures internes et des consignes de sécurité. - Participer à l'amélioration continue des processus logistiques. Compétences attendues pour ce poste : - Expérience dans la gestion d'équipe en environnement logistique. - Bonne maîtrise des outils informatiques et des systèmes de gestion des entrepôts . - Capacités d'organisation, de communication et leadership avéré. - Réactivité, flexibilité et forte capacité à résoudre les problèmes. - Connaissance des normes de sécurité et de qualité en vigueur dans le secteur. TRAVAIL DU LUNDI AU VENDREDI SALAIRE SELON PROFIL Pour postuler, cliquez sur le bouton "Postuler à cette offre". Rejoignez-nous et devenez un(e) acteur(-trice) essentiel(le) au sein d'une équipe dynamique, dans un environnement de travail stimulant où chaque jour est une opportunité de développer vos compétences.
Vous réalisez des travaux d'installations et de maintenance dans des bâtiments à usage industriel et commercial mais pouvez intervenir également chez des particuliers. Vous êtes parfaitement autonome car vous interviendrez seul. Vous utilisez le véhicule de la société pour vous rendre sur les chantiers. Vous avez une formation frigoriste et/ou une expérience conséquente.
CRIT Solution Emploi recherche un.e électrotechnicien H/F. En tant qu'électrotechnicien.ne, vous serez responsable de l'installation, de la maintenance et de la réparation des équipements électriques dans divers environnements. Vous travaillerez sur une gamme variée de projets, contribuant à assurer le bon fonctionnement des systèmes électriques et à garantir la sécurité des installations. Vos missions : - Installer, entretenir et réparer les équipements électriques, y compris les systèmes de distribution d'énergie, les panneaux électriques, les systèmes de contrôle - Effectuer des tests et des diagnostics pour identifier les problèmes électriques et proposer des solutions efficaces - Lire et interpréter les schémas électriques, les plans de câblage et les spécifications techniques - Collaborer avec les autres membres de l'équipe pour planifier et exécuter les tâches de manière efficace - Suivre les normes de sécurité et les réglementations en vigueur pour assurer un environnement de travail sûr - Expérience préalable en tant qu'électrotechnicien.ne ou dans un domaine connexe - Connaissance approfondie des principes électriques, des composants électriques et des systèmes électriques - Compétences en résolution de problèmes et en diagnostic technique - Capacité à travailler de manière autonome et en équipe - Souci du détail et aptitude à travailler dans un environnement dynamique - Respect des normes de sécurité et des réglementations en vigueur
Vous réaliserez en atelier des portails, garde-corps et escaliers en acier. Vous effectuerez l'installation auprès d'une clientèle de particuliers et professionnels sur un rayon d'une centaine de kilomètres. Vous maîtrisez les techniques de cisaillage, de perçage et de soudage MIG. Poste ouvert à un profil débutant acceptant d'être formé/e au poste de travail sur 400 heures maximum.
L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans le domaine du bâtiment et basé à Beautor, en Intérim de 18 mois un maçon (H/F). Notre client est une entreprise dynamique évoluant dans le secteur de la construction. Il se distingue par son expertise dans la construction de nouveaux bâtiments pour la société en interne. Vos principales missions seront les suivantes : - Réaliser des travaux de maçonnerie en respectant les plans et les consignes de sécurité - Effectuer le coffrage et la pose de briques et parpaings - Appliquer les enduits de façade avec rigueur et précision - Participer aux travaux de terrassement Profil : Nous recherchons un maçon expérimenté, avec au moins 2 ans d'expérience dans le domaine. Vous êtes rigoureux et précis dans votre travail, vous avez un bon esprit d'équipe et savez vous adapter aux différentes situations. Vous êtes également organisé et respectez les consignes de sécurité. Compétences comportementales : - Rigueur et précision - Esprit d'équipe - Sens de l'organisation - Respect des consignes de sécurité - Souplesse et adaptabilité Compétences techniques : - Maçonnerie - Coffrage - Pose de briques - Enduit de façade - Terrassement Le contrat débutera dès que possible et sera à temps plein. Le processus de recrutement comprendra une préqualification téléphonique suivie d'un entretien physique. Vous souhaitez rejoindre une entreprise dynamique et participer à des projets de construction passionnants ? Alors n'hésitez plus, postulez dès maintenant ! Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
INTERACTION ST QUENTIN recherche pour le compte de son client, un MECANICIEN(H/F) en intérim. Vous serez en charge de maintenir en condition opérationnelle le matériel roulant. Cela comprend la réalisation des opérations de maintenance préventive et corrective, conformément aux procédures et normes de sécurité. Vos missions : - Effectuer des diagnostics sur les pannes ou dysfonctionnements et proposer des solutions. - Réaliser les réparations nécessaires et remplacer les pièces défectueuses. - Assurer l'entretien courant des trains (graissage, ajustement, contrôle des niveaux, etc.). - Contrôler la qualité des interventions et le bon fonctionnement du matériel après réparation. - Rédiger des rapports d'intervention pour chaque opération effectuée. Compétences attendues : - Formation en mécanique, électromécanique ou équivalent. - Expérience souhaitée dans un poste similaire, idéalement dans le secteur ferroviaire. - Capacité à diagnostiquer rapidement les pannes et à travailler de manière autonome. - Connaissance des normes de sécurité et respect strict des procédures. - Esprit d'équipe et bonne capacité de communication. Avantages du poste : - PRIMES DIVERS - Salaire : Selon Profil Pour postuler, cliquez sur le bouton "Postuler à cette offre". Rejoignez une équipe dynamique et contribuez à la sécurité et au confort des voyageurs au sein de l'un des leaders du transport ferroviaire. Votre expertise fera de vous un acteur clé dans la qualité de service proposée par notre client. Nous attendons votre candidature avec impatience !
Rattaché au Chef d'équipe ou Chef de chantier, vous aurez pour mission d'assurer la pose et l'entretien des canalisations, des réseaux d'eaux potables et eaux usées. Vous effectuerez l le raccordement des réseaux et veillerez à son bon fonctionnement. Vous serez amené à vous déplacer sur le département en fonction des chantiers. Nous recherchons des personnes ayant la volonté de s'investir dans leur mission et les tâches qui leur seront confiées. Une première expérience dans le domaine est imperative
NGE est un groupe français de travaux publics fondé en 2002. Il est implanté en France et, à l'étranger, il possède la filiale ferroviaire TSO. Les activités du groupe sont divisées en sept métiers : VRD et terrassement, canalisations et réseaux, génie civil, route et équipements de la route, travaux géotechniques et de sécurisation, travaux ferroviaires et bâtiment. Le groupe emploie plus de 16 000 collaborateurs. Son chiffre d'affaires est de 2,7 milliard d'euros en 2021, de 23 % supérieur à
En qualité d'aide à domicile vous aurez pour mission : - Entretenir la maison de la personne accompagnée, en faisant le ménage, les petits travaux d'entretien et de réparation nécessaires, la lessive et le repassage. - Subvenir aux besoins alimentaires, depuis les courses jusqu'à la prise des repas. - Aider à l'autonomie physique, en assistant la marche, le réveil et le coucher. - Assurer l'hygiène personnelle par la toilette, l'habillage, l'accompagnement aux WC. - Soutenir la personne psychologiquement et intellectuellement en favorisant l'écoute, le dialogue, les jeux et la lecture. - Aider aux démarches administratives et à l'organisation des semaines, veiller à la prise des rendez-vous et à la tenue du budget. - Former à l'autonomie sur le plan hygiénique. - Maintenir le lien social, par le suivi des relations familiales et des relations avec les autres prestataires. Le contrat est signé pour 05h/semaine mais vous ferez des heures complémentaires chaque semaine avec une moyenne environ de 100 h par mois. POSTE A POURVOIR DE JUIN A SEPTEMBRE
Etablissement public
Vous interviendrez dans un service gériatrique au sein d'une équipe pluridisciplinaire. Vous exercerez de manière autonome les fonctions spécifiques sélectionnées. Vous travaillez sur une amplitude horaire de 07 h 00 à 19 h 00.
INTERACTION ST QUENTIN AGENCE DE RECRUTEMENT recherche pour le compte de son client un MECANICIEN DE MAINTENANCE (H/F). Dans ce rôle clé, vous assurez le bon fonctionnement et la durabilité de notre flotte de véhicules, contribuant directement à la satisfaction de nos clients et à la performance de notre activité. Rejoindre notre équipe, c'est opter pour une carrière dynamique dans un environnement où chaque jour propose de nouveaux défis. Vos missions : - Effectuer les diagnostics des pannes mécaniques et déterminer les solutions techniques adaptées pour y remédier. - Assurer les interventions de maintenance préventive et corrective sur les différents équipements et véhicules. - Participer à l'amélioration continue des processus de maintenance pour optimiser la disponibilité du matériel. - Documenter chaque intervention réalisée dans le système de gestion de la maintenance. - Veiller au respect des normes de sécurité et d'environnement en vigueur. Compétences attendues : - Expérience souhaitée dans les domaines suivants : mécanique, agricole, générale, structure métallique ou travail des métaux. - Expérience prouvée en tant que mécanicien(ne) de maintenance, idéalement dans le secteur des transports. - Compétences en diagnostic et résolution de problèmes mécaniques. - Maîtrise des outils et techniques de maintenance moderne. - Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement. - Sens aigu de l'organisation et autonomie dans la gestion des priorités. Avantages divers et le salaire : Selon Profil. Rejoindre le Groupe Interaction, c'est intégrer une entreprise qui place l'humain au cœur de ses préoccupations, où le/la mécanicien(ne) de maintenance est reconnu(e) et valorisé(e) pour son expertise. Nous vous offrons un environnement de travail stimulant, des opportunités de formation continue et un parcours professionnel enrichissant. Pour postuler, cliquez sur le bouton "Postuler à cette offre".
INTERACTION ST QUENTIN recherche pour le compte de son client, Groupe INTERNATIONAL dans l'industrie automobile, un(e) outilleur(se) en CDI. Au sein d'une équipe dynamique et innovante, vous serez en charge de la maintenance, de la réparation et de la modification des outils de production dans le cadre d'un budget bien défini. Ce poste exige une grande précision et une capacité à travailler dans des délais serrés, tout en respectant les normes de qualité et de sécurité. Vos missions : - Diagnostiquer les dysfonctionnements et réaliser les interventions de maintenance préventive et corrective des outillages. - Participer à l'amélioration continue des processus de production. - Alerter la hiérarchie en cas de contraintes de montage, proposer et mettre en oeuvre les actions correctives si possible - Assurer la mise à jour des dossiers techniques des outillages. - Collaborer étroitement avec les équipes de production pour minimiser le temps d'arrêt des machines. Compétences attendues : - Formation technique en mécanique, outillage ou équivalent. - Expérience significative dans un poste similaire, idéalement dans l'industrie automobile. - Capacité à lire et interpréter des plans techniques. - Connaissance des normes de qualité et de sécurité. - Esprit d'équipe, autonomie et réactivité. Avantages du poste : - TICKET RESTAURANT - PRIMES - 13ème mois - CSE Salaire : À DÉFINIR SELON PROFIL Pour postuler, cliquez sur le bouton "Postuler à cette offre". Rejoignez une équipe où votre expertise sera valorisée et où vous pourrez développer vos compétences dans un environnement stimulant. Nous attendons avec impatience votre candidature !
Vous êtes chargé de l'assistance à la personne : - aide à la toilette - habillage et déshabillage - transferts - changes - préparation et prise des repas - entretien du logement et du linge
L'AEI recherche des psychologues pour son pôle enfance (CENTRE BRUNEHAUT) qui regroupe : * Un IME de 117 places. *Un SESSAD de 50 places. * Un Pôle Compétences et Prestations Externalisées (PCPE) * Une Maison de Répit à destination des familles et jeunes en situation de handicap. * En partenariat avec deux autres organismes gestionnaires, une Equipe Mobile pour enfant et adolescents en situation complexe. DEUX POSTES A TEMPS PARTIEL SONT A POURVOIR : 0,50 ETP (17 h 30/semaine) pour le SESSAD et un 0,50 ETP (17 30/semaine) au PCPE (Déplacements). Dans le respect des valeurs de l'Association et du projet du Pôle Enfance, vos missions principales seront les suivantes : - Accompagner individuellement les usagers, en lien avec le travail de l'équipe pluridisciplinaire. - Soutenir les équipes dans la mise en œuvre des projets personnalisés. - Apporter un éclairage clinique dans l'analyse des situations. - Réaliser des évaluations, des suivis et/ou des diagnostics psychologiques. - Participer à la vie institutionnelle et partenariale.
Prêt(e) à donner un nouvel élan à votre carrière en tant que Préparateur de commandes (F/H) ? Au sein de notre équipe, vous serez principalement chargé(e) de la préparation et du conditionnement des marchandises avant expédition. - Assurer la réception, le stockage et le rangement des produits dans la réserve - Traiter les commandes en garantissant la qualité et la rapidité de préparation - Participer à l'inventaire et à la gestion correcte des stocks. Voici les détails de l'opportunité : - Contrat: Intérim - Durée: 12/mois - Salaire: 11.65 euros/heure Nous vous offrons la possibilité de bénéficier de Fast TT, ainsi que d'autres avantages exclusifs, en rejoignant notre équipe intérimaire.
Randstad est le leader reconnu du recrutement. Avec une présence mondiale et une grande variété de domaines d'expertise, vous trouverez forcément l'emploi adapté à votre profil. Que ce soit pour un poste en CDI , CDD ou intérim. Notre expertise se concentre sur la logistique et le commerce, vous offrant ainsi des perspectives de carrière prometteuses.
Nous sommes à la recherche d'un chauffeur livreur et préparateur de commande. Le candidat retenu sera chargé de livrer nos journaux aux clients dans les délais prévus, en assurant également la reprise des invendus. Le poste est à mi-temps, avec des horaires matinaux. Voici les détails de l'offre : Vos missions : Arrivée et chargement : Arriver sur le site à 4h du matin en semaine et 3h le dimanche. Charger la marchandise dans le véhicule de livraison. Tournée de livraison : Départ en moyenne pour la tournée à 4h30 en semaine. Livrer les journaux aux clients selon l'itinéraire prédéfini. Les missions (non exhaustives) Chargement de son véhicule Reprise des invendus lors des livraisons Retour et déchargement des invendus Retour sur le site vers 8h. Décharger les invendus. Exigences du poste : Ponctualité et fiabilité. Capacité à suivre un itinéraire de livraison. Conditions de travail : Contrat à temps partiel Horaires matinaux : Début à 4h00.
Nous sommes à la recherche d'un chauffeur livreur dynamique et responsable pour rejoindre notre équipe. Le candidat retenu sera chargé de livrer nos journaux aux clients dans les délais prévus, en assurant également la reprise des invendus. Le poste est à mi-temps, avec des horaires matinaux. Voici les détails de l'offre : Vos missions : Arrivée et chargement : Arriver sur le site à 4h du matin en semaine et 3h le dimanche. Charger la marchandise dans le véhicule de livraison. Tournée de livraison : Départ en moyenne pour la tournée à 4h30 en semaine et à 3h le dimanche. Livrer les journaux aux clients selon l'itinéraire prédéfini. Reprise des invendus lors des livraisons (le temps de livraison moyen d'un client est de 2 minutes). Retour et réchargement : Retour sur le site vers 8h. Décharger les invendus. Formation : Participer à une formation avec un binôme pour acquérir les compétences nécessaires. Exigences du poste : Ponctualité et fiabilité. Capacité à suivre un itinéraire de livraison. Conditions de travail : Contrat à temps partiel Horaires matinaux : Début à 3h30 Si vous êtes : Ponctuel Dynamique Autonome Assidu Alors ce poste est fait pour vous !
Désirez-vous relever de nouveaux défis en tant que Cariste (F/H) en pilotant des projets innovants ? Nous recherchons activement une personne capable d'assurer l'organisation et la manipulation de marchandises de manière efficace et sécuritaire. Dans le cadre de vos responsabilités : - Vous aurez à assurer le déplacement, le chargement et le déchargement de divers produits. - Vous serez tenu(e) de maintenir l'ordre et la propreté de l'espace de travail. - Il peut vous incomber des tâches d'inventaire et de contrôle qualité des marchandises. Le client est prêt à offrir les conditions suivantes : - Contrat: Intérim - Durée: 12/mois - Salaire: 11.65 euros/heure Joignez-vous à nous pour profiter de nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, qui vous garantissent une expérience intérimaire exceptionnelle.
Bien plus qu'une entreprise de recrutement, Randstad vous accompagne dans votre carrière professionnelle. Des équipes de consultants experts de vos métiers vous trouvent les meilleures opportunités d'emploi . Par ailleurs, notre pôle logistique vous offre toutes les opportunités de réussir votre carrière en logistique.
Vous aurez à réaliser des pièces en aluminium sur presse à injecter. Ainsi vous: - Préparez votre poste de travail et contrôlez le matériel - Collaborez au montage/démontage et au réglage de la presse - vous vous assurez que les matériaux et accessoires nécessaires à la fabrication sont à disposition - Chargez les fours en matière et assurer le traitement du métal suivant les consignes données par le N+1 - surveillez et pilotez la presse à injecter - Effectuez un contrôle visuel des pièces et informer son supérieur de toute non-conformité - Appliquez les actions préventives et correctives préconisées par le N+1 - effectuez les opérations de nettoyage et maintenance de 1er niveau de sa machine De niveau bac technique mécanique ou fonderie vous savez idéalement lire un plan papier et avez de bonnes connaissances mécaniques. Rigoureux(se) et minutieux(se) vous êtes capable de démonter et remonter les outillages pour en assurer le bon fonctionnement. Votre sens de l'organisation permettra une gestion rigoureuse des outillages. Vous êtes impliqué(e) adhérez à la culture de FUSIOCAST et êtes force de proposition d'amélioration. Une action de formation de formation en interne pourra vous être proposée en interne avant intégration
INTERACTION ST QUENTIN recherche pour le compte de son client, une ENTREPRISE SPECIALISEE DANS L'ISOLATION, un COUTURIER PIQUEUR H/F en intérim. Rejoignez une entreprise dynamique et innovante spécialisée dans le secteur de l'isolation. En tant que couturier piqueur H/F , vous serez chargé(e) de contribuer à la fabrication de produits isolants de haute qualité, en respectant les normes et procédures établies. Ce poste est une opportunité parfaite pour développer vos compétences en couture industrielle tout en participant à des projets valorisants. Vos missions : - Coudre des gaines avec remplissage, rembourrages de laines de verre - Utilisation de machines à coudre industrielles pour l'assemblage de matériaux isolants. - Contrôle de la qualité des coutures et des finitions. - Réalisation des ajustements nécessaires en fonction des spécifications techniques. - Maintenance de premier niveau des équipements utilisés. - Respect des délais de production et des standards de qualité. Compétences attendues pour ce poste : - Expérience préalable en tant que couturier piqueur H/F, idéalement dans un contexte industriel. - Capacité à utiliser divers types de machines à coudre industrielles. - Attention au détail et souci de la qualité. - Aptitude à suivre des instructions détaillées et à travailler en équipe. - Flexibilité et adaptabilité aux différents types de production. - savoir faire des points Avantages du poste : - PRIMES DIVERS - Salaire : SMIC Horaires de Travail : Du lundi au jeudi de 8h00 - 12h30 / 13h30 - 17h et le vendredi de 8h00 - 12h30 / 13h30 - 16h Pour postuler, cliquez sur le bouton "Postuler à cette offre". Rejoignez une équipe engagée et dynamique et contribuez à des projets innovants. Nous attendons votre candidature avec impatience !
Agent de service au sein de bâtiment administratifs Vous travaillerez du lundi au vendredi de 05H00 à 07H00 La personne devra se rendre de façon autonome sur le lieu de travail (participation au frais de déplacement)
Description du poste : votre agence Sup Intérim Soissons recherche pour l'un de ses clients : des opérateurs de conditionnement h/f. vos missions seront: -Effectuer la mise en route d'équipements de conditionnement. -Alimenter les lignes de production en articles de conditionnement AC et vrac. -Conditionner les produits en respectant le mode opératoire. -Assurer l'objectif de productivité et la cadence globale de la ligne de production. -Avoir une attention particulière sur la qualité du produit. -Informer son responsable de tout problème qualité du produit. -Effectuer des réglages simples ( changement de rouleau d'étiquette , changement de n° de lot sur jet d'encre , laser ou codeur) -Organiser son poste de travail dans le respect des 5S , des règles d'hygiènes de sécurité -Ranger et nettoyer son poste de travail en fin de poste. -Etre source de proposition dans le cadre de l'amélioration continue. -Respecter les différentes procédures. Description du profil : votre profil: -Rigoureux -Assidu -Disponible -Sérieux -Motivé formation aux BPF ISO 22716 Cosmétiques en intégrant l 'entreprise
Description du poste : Suivre les modalités spécifiques à la manutention - Lire des codes et symboles spécifiques à la manutention - Utiliser des outils tels que pinces, potence, éperons, etc - Maîtrise des techniques d'emballage, d'élingage et de conditionnement - Lecture de codes et symboles - Règles et consignes de sécurité - Gestes et postures de manutentionEsprit d'équipe - Fiabilité - Organisation - Rigueur Description du profil : Fabrication et vente en gros de parfumerie et de cosmétique
Description du poste : Manpower CHAUNY recherche pour son client, un acteur du secteur de la logistique, un Agent logistique (H/F) - Réception , contrôle et rangement quotidiens de pièces - Préparation et expédition de commandes quotidiennes - Participation aux inventaires du stock - Saisies et consultations sous logiciel interne ?CACES 1 3 5 Vous disposez d'une expérience réussie en logistique ? La gestion de stocks n'a plus de secret pour vous ? Contactez votre agence MANPOWER CHAUNY au plus vite ! Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Description du poste : E. Leclerc est un acteur militant de l'apprentissage. Nous sommes attachés à la transmission des savoir-faire, et l'alternance est un bon moyen de réussir son entrée dans la vie active. Chaque année, plus de 4.000 alternants sont accueillis dans l'enseigne. Toute l'équipe s'est préparée pour accueillir un alternant afin de lui apprendre toutes les techniques et les astuces du métier. Avec elle, vous apprendrez les spécificités des produits, la gestion de commande, la tenue du rayon, mais aussi le conseil, la vente, le merchandising, les relations avec les fournisseurs et le travail collectif. Vous participerez aux missions suivantes :***Merchandising : présentation générale de vos produits (caractéristiques techniques, étiquettes prix, propreté, rangement, mise en valeur des produits.) * Relation client : conseil client et éventuelles démonstrations du fonctionnement de certains produits * Gestion : gestion des anomalies (prix, stock.), application des consignes de correction. Progressivement, vous gagnerez en compétence et en autonomie. Durant tout votre parcours, un tuteur, salarié du magasin, vous accompagnera pour veiller à votre bonne intégration dans l'entreprise, et vous transmettre les bonnes pratiques qui vous permettront d'évoluer progressivement vers plus d'autonomie et de responsabilités. Si vous n'avez pas encore d'inscription dans une école ou une formation, vous pouvez quand même postuler et nous pourrons tenter de vous accompagner dans votre recherche. Nous vous proposons un contrat d'apprentissage d'une durée de 24 mois à compter du 1er août 2024. La rémunération sera fixée selon la grille légale des alternants (critère d'âge et d'année d'étude). Description du profil : Cette offre est ouverte à tous candidats. Notre service RH pourra vous accompagner dans vos démarches (inscription en CFA ou organisme de formation). Préparant un diplôme de niveau CAP/BEP, vous êtes organisé(e), polyvalent(e) et dynamique et avez un bon relationnel client/sens de l'écoute. Avoir le goût du commerce est un préalable. Pour le reste, nous vous accompagnerons durant toute votre présence dans l'entreprise, afin de vous permettre d'acquérir un savoir-faire et d'évoluer professionnellement. Si ce poste vous intéresse, n'hésitez pas à postuler pour nous rejoindre. Vous intégrerez l'équipe en contrat d'apprentissage pour une durée de 24 mois.
Description du poste : Réaliser des opérations de fabrication sur une machine industrielle préréglée - Conditionner un produit - Réaliser en série des opérations de montage et d'assemblage - Réaliser des reprises - Effectuer les opérations de contrôle des composants et des sous-ensembles issus d'une production industrielle - Environnement et qualité - Règles et consignes de sécurité. Description du profil : Société de conditionnement de produits cosmétiques.
Description du poste : Manpower ST QUENTIN recherche pour son client, un acteur du secteur des transports, un Logisticien gestionnaire de stocks (H/F) TACHES A EFFECTUER : - S'assurer du bon paramétrage des différents modules WMS - Remplir et paramétrer les VL des nouveaux articles - Créer et paramétrer les modèles de colonnes et les emplacements de stockages. - MAJ WMS - S'assurer du bon fonctionnement des liens de comm entre le WMS et MES - Paramétrer les devises Digiflux - Réaliser les tests en recette et prod des différents paramétrages et évolutions. - Former et accompagner les collaborateurs sur le terrains. - BAC+2 LOGISTIQUE - CONNAISSANCE DE LA LOGISTIQUE INDUSTRIELLE - CONNAISSANCE DU FONCTIONNEMENT D UN WMS - METODES LOGISTIQUES. Devenir collaborateur chez Manpower vous assure de nombreux avantages tels que : - Le Comité d'entreprise : remboursements loisirs, chèques vacances, voyages, cadeau de Noel?, rentrée des classes? - Des possibilités de location de véhicule, garde d'enfants, mutuelle, prévoyance? - Un Compte Epargne Temps qui permet le placement de vos IFM et peut vous rapporter jusque 8% Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Embarquez avec Start People...CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Nos équipes, réparties au sein de 245 agences à travers la France, sont dans les starting blocks pour décrocher les missions qu'il vous faut tout en privilégiant des relations professionnelles et humaines. POSTE : opérateur de production maintenance. (H/F) Nous recherchons un opérateur de production maintenance pour l'incinérationMissions : Surveillance des lignes, intervention maintenance de premier niveau et gestion des incinérations déchets PROFIL : Nous avons besoin d'une personne avec un profil maintenance premier niveau et/ou électrotechnique. Le démarrage du poste se fera en 2*8 puis lorsque la personne sera formée en 5*8.Prêt à vous lancer ? Postulez !Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
Start People, l'agence d'emploi à votre écoute ! Start People, c'est avant tout des conseillers attentifs et à l'écoute de vos besoins, de vos contraintes et de votre vie pour vous proposer la mission la plus adaptée. Nous nous attachons ainsi à nouer une relation privilégiée avec chacun de nos intérimaires. BTP, logistique, transport, industrie, agroalimentaire..., trouvez la mission qui vous ressemble parmi nos offres accessibles sur notre site startpeople.fr.
DESCRIPTION DU POSTE Vous travaillez au sein du technicentre Industriel Picardie situé à Tergnier. Engagé dans un projet de transformation majeur, ses activités sont liées à la maintenance des essieux, des amortisseurs, des bogies, des tampons et au matériel voyageur. Le Technicentre Industriel Picardie, labellisé Vitrine industrie du futur a lancé en 2022 les travaux de construction de son atelier essieux 4.0. Avec sa mise en service en 2024, il sera une référence européenne dans la maintenance des essieux. Il fait également partie du programme de grande ampleur, de rénovation et de modernisation de trains TER sur les dix prochaines années. En tant que technicien ou technicienne de données techniques produit PRM, vous devez : * être le garant de la fiabilité des nomenclatures et des gammes de maintenance des pièces à réparer * animer les priorités liées à la gestion des données techniques de production * contribuer aux revues de paramétrages et revues de performance du site ainsi qu'aux revues stock du site * utiliser et actualiser les bases de données * adapter des modèles et actualiser les bases de données des pièces * utiliser et actualiser le système de gestion de production * calculer et ajuster les coûts de revient * vérifier et actualiser les temps de fabrication Vos objectifs sont de fournir des nomenclatures et gammes justes et prêtes pour un nouveau modèle, dans les délais impartis & des bases de données fiables et actualisées. QUALITÉ / SÉCURITÉ / DÉLAIS : Vous respectez les règles de maintenance établies dans l'entreprise et notamment les règles de sécurité de l'exploitation ferroviaire. Vous garantissez les objectifs qui vous sont fixés dans le respect de ces règles. Vous respectez les délais impartis dans le cadre du plan de maintenance. CONTEXTE : * Vous travaillez en équipe au sein d'un établissement de maintenance. * Le port des EPI est obligatoire. FORMATION : Dès votre intégration, vous bénéficiez d'un parcours de formation. afin d'acquérir les compétences et spécificités liées à votre métier, de plusieurs semaines, en binôme. Vous pourrez éventuellement suivre aussi des modules de formation à l'université du Matériel (Technicampus au Mans (72). L'ensemble permettra de vous familiariser au fonctionnement et à l'environnement de votre unité d'affectation. PROFIL RECHERCHÉ Vous êtes titulaire d'un diplôme BAC+2 à BAC+3 dans le domaine industriel. _Le MOOC Destination maintenance des trains peut vous aider à mieux connaître et comprendre certains de ces métiers : rendez vous ici [https://recrutement-maintenance.sncf-mooc.fr]_ Les compétences et qualités : * Organisation * Autonomie * Rigueur * Réactivité * Qualités relationnelles * Sens des responsabilités * Force de proposition * Maîtrise des outils SI & bureautiques Tous nos métiers sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Présentes sur l'ensemble du territoire, grâce à 11 sites industriels, et 9 000 collaborateurs, nos équipes de la maintenance et de l'ingénierie ferroviaire du matériel sont responsables de la fiabilité de la flotte ferroviaire pour garantir aux voyageurs, des trajets sûrs et confortables. Notre cœur de métier : la réparation et la rénovation du matériel roulant (TER, TGV, Intercités, Transilien..) grâce à nos domaines d'expertise (électricité, mécanique, hydraulique.)...
DESCRIPTION DU POSTE Vous travaillez au sein du technicentre industriel Picardie situé à Tergnier. Engagé dans un projet de transformation majeur, ses activités sont liées à la maintenance des essieux, des amortisseurs, des bogies, des tampons et au matériel voyageur. Le Technicentre Industriel Picardie, labellisé Vitrine industrie du futur, a lancé en 2022 les travaux de construction de son atelier essieux 4.0. Avec sa mise en service en 2024, il sera une référence européenne dans la maintenance des essieux. Il fait également partie du programme de grande ampleur, de rénovation et de modernisation de trains TER sur les dix prochaines années En tant qu'ordonnanceur pièces et engins de matériel ferroviaire, VOS MISSIONS SONT LES SUIVANTES : * Décliner le planning Opérationnel en planning d'ordonnancement afin de respecter les engagements de l'Etablissement * Piloter l'ordonnancement de la production dans le respect du planning et des engagements clients, des capacités humaines et matérielles et des disponibilités des composants. * Suivre la réalisation des travaux en animant quotidiennement la remontée d'informations sur les avances/retards et en faisant évoluer, si nécessaire, les priorités pour rattraper les retards. * Etre responsable du reporting des indicateurs votre périmètre et être force de proposition sur les actions d'amélioration * Préparer, ordonnancer, suivre et clôturer l'ensemble des interventions de maintenance sur le site. * Réorganiser l'ordonnancement en temps réel en fonction des aléas de production et d'acheminement des matériels. CONTEXTE : * .Vous travaillez en équipe au sein d'un établissement de maintenance * Le port des EPI est obligatoire. FORMATION : Dès votre intégration, vous bénéficiez d'un parcours de formation. afin d'acquérir les compétences et spécificités liées à votre métier, de plusieurs semaines, en binôme. Vous pourrez éventuellement suivre aussi des modules de formation à l'université du Matériel (Technicampus au Mans (72). L'ensemble permettra de vous familiariser au fonctionnement et à l'environnement de votre unité d'affectation. PROFIL RECHERCHÉ Vous êtes titulaire d'un diplôme BAC+2 à BAC+3 dans le domaine suivants : DUT QLIO (qualité, logistique industrielle et organisation) ou BTS (industrialisation des produits mécaniques, assistance technique d'ingénieur) ou encore licence pro (gestion de production intégrée, management de la production industrielle et gestion des flux, chargé d'affaires en gestion de la production industrielle). Vous avez expérience en industrie sur de l'ordonnancement. _Le MOOC Destination maintenance des trains peut vous aider à mieux connaître et comprendre certains de ces métiers : rendez vous ici [https://recrutement-maintenance.sncf-mooc.fr]_ Les compétences et qualités : * Organisation * Autonomie * Rigueur * Réactivité * Qualités relationnelles * Sens des responsabilités * Force de proposition * Maîtrise des outils SI & bureautiques _Tous nos métiers sont ouverts aux personnes en situation de handicap._
DESCRIPTION DU POSTE Vous travaillez au sein du technicentre Industriel de Picardie situé à Tergnier. Engagé dans un projet de transformation majeur, ses activités sont liées à la maintenance des essieux, des amortisseurs, des bogies, des tampons et au matériel voyageur. Le Technicentre Industriel Picardie, labellisé Vitrine industrie du futur a lancé en 2022 les travaux de construction de son atelier essieux 4.0. Avec sa mise en service en 2024, il sera une référence européenne dans la maintenance des essieux. Il fait également partie du programme de grande ampleur, de rénovation et de modernisation de trains TER sur les dix prochaines années. En tant que planificateur ou planificatrice des matériels roulants : * Vous pilotez la planification du Produit MR (Matériel Roulant), des pièces déposées et des confections, dans le respect des engagements clients, des capacités humaines, matérielles et des disponibilités des composants. * Vous pilotez la planification opérationnelle des Pièces Réparables du Matériel et produit MR de la validation des besoins en approvisionnements, jusqu'à la validation des ordres de fabrication. * Vous participez aux actions de traitement des cycles de planification ERP (dépose du chargement des prévisions au travers du fichier plat). * Vous assurez le reporting des indicateurs de son périmètre et est force de proposition sur les actions d'amélioration. * Vous participez au pilotage du niveau de stock spécifique du Produit MR CONTEXTE : * Vous travaillez en équipe au sein d'un établissement de maintenance. * Le port des EPI est obligatoire. FORMATION : Dès votre intégration, vous bénéficiez d'un parcours de formation. afin d'acquérir les compétences et spécificités liées à votre métier, de plusieurs semaines, en binôme. Vous pourrez éventuellement suivre aussi des modules de formation à l'université du Matériel (Technicampus au Mans (72). L'ensemble permettra de vous familiariser au fonctionnement et à l'environnement de votre unité d'affectation. PROFIL RECHERCHÉ Vous êtes titulaire d'un diplôme BAC+2 à BAC+3 dans le domaine industriel. _Le MOOC Destination maintenance des trains peut vous aider à mieux connaître et comprendre ces métiers : rendez vous ici [https://recrutement-maintenance.sncf-mooc.fr]_ Les compétences et qualités : * Organisation * Autonomie * Rigueur * Réactivité * Qualités relationnelles * Sens des responsabilités * Force de proposition * Maîtrise des outils SI _Tous nos métiers sont ouverts aux personnes en situation de handicap._
DESCRIPTION DU POSTE Vous travaillez au sein du technicentre industriel de Picardie situé à Tergnier. Engagé dans un projet de transformation majeur, ses activités sont liées à la maintenance des essieux, des amortisseurs, des bogies, des tampons et au matériel voyageur. Le Technicentre Industriel Picardie, labellisé Vitrine industrie du futur a lancé en 2022 les travaux de construction de son atelier essieux 4.0. Avec sa mise en service en 2024, il sera une référence européenne dans la maintenance des essieux. Il fait également partie du programme de grande ampleur, de rénovation et de modernisation de trains TER sur les dix prochaines années. Dans le cadre de la modernisation de son outil industriel, le Technicentre Industriel de Picardie va prendre part au projet Evision Panorama de SNCF Voyageurs. Cet outil permet de visualiser en un coup d'œil la consommation énergétique des bâtiments, l'état des machines et bien plus encore. En tant que technicien ou technicienne en automatisme, vous serez en charge de la mise en place du projet Evision Panorama. VOS MISSIONS PRINCIPALES SONT LES SUIVANTES : * Piloter les tests et valider les schémas électriques et automatisme. * Piloter les tests et valider les Interfaces Homme-Machine * Réaliser les vues de chaque machine dans l'outil de supervision, zone et secteur en fonction du standard * Assurer le fonctionnement et l'évolution de l'outil * Planifier et piloter la production de votre équipe en fonction de la charge, qualité, délais et coûts * Animer la préparation et la mise en œuvre du projet d'équipe * Réaliser le reporting de l'activité de votre équipe * Développer les compétences de vos collaborateurs et garantir la performance globale de votre équipe * Prévenir les risques professionnels, environnementaux et sensibiliser aux règles de sécurité * Être le référent de l'application sur le site. CONTEXTE : * Vous travaillez en équipe au sein d'un établissement de maintenance. * Le port des EPI est obligatoire. FORMATION : Dès votre intégration, vous bénéficiez d'un parcours de formation. afin d'acquérir les compétences et spécificités liées à votre métier, de plusieurs semaines, en binôme. Vous pourrez éventuellement suivre aussi des modules de formation à l'université du Matériel (Technicampus au Mans (72). L'ensemble permettra de vous familiariser au fonctionnement et à l'environnement de votre unité d'affectation. PROFIL RECHERCHÉ Vous êtes titulaire d'un diplôme BAC+2 à BAC+3 en automatisme. Vous maîtrisez les éléments suivants : * Automatisme siemens TIA Portal * Réalisation de IHM sur pupitre opérateur * Panorama * Connaissance en réseau industriel et informatique * Lecture de schéma électrique * Lecture de programme Automate (Grafcet, List, ladder) _Le MOOC Destination maintenance des trains peut vous aider à mieux connaître et comprendre certains de ces métiers : rendez vous ici [https://recrutement-maintenance.sncf-mooc.fr]_ Les compétences et qualités : * Organisation * Autonomie * Rigueur * Réactivité * Qualités relationnelles * Sens des responsabilités * Force de proposition * Maîtrise des outils SI _Tous nos métiers sont ouverts aux personnes en situation de handicap._
MissionsEn fonction de vos compétences et des besoins de l'atelier, vous pouvez intégrer le secteur coupe, préparation, montage ou finition.Rattaché(e) au Manager de ligne, vous intervenez sur l'une/les mission(s) suivante(s) :Opérations de Maroquinerie :- Préparer et régler les paramètres des machines,- Réaliser la coupe du cuir,- Réaliser le refente et le parage du cuir,- Réaliser l'encollage et l'assemblage de renforts,- Réaliser le montage à plat et/ou en 3D,- Réaliser le piquage,- Réaliser la teinture de tranches.Amélioration continue :- Sensibilité à la tenue des délais de livraison et à l'organisation de votre travail,- Respecter les standards de qualité et auto-contrôle,- Identifier des pièces non-conformes,- Transmettre des axes potentiels d'amélioration des procédés au Manager de lignes,- Entretenir vos outils, espace de travail et machines,- Respecter les règles de sécurité.Profil souhaitéVous êtes une personne appliquée et vous avez un réel attrait pour le métier de l'artisanat. La dextérité et efficacité d'exécution sont vos points forts. Vous aimez travailler en équipe.Expérience : Minimum 3 ans sur l'un des postes énoncés.
DESCRIPTION ENTREPRISE Wanteez by H&L intervient partout en France. Wanteez, c'est une vision entièrement repensée des Services à la personne : sans agences physiques, totalement digitalisé, entièrement pilotée en ligne et via notre plateforme et nos applications. MISSIONS PRINCIPALES Nous recherchons une personne (H/F) pour effectuer: -Des prestations d'accompagnement de personne dépendante -Aide à la toilette, de transferts, de changes -L'accompagnement de personnes âgées au domicile de nos différents clients. Les horaires sont à définir entre 7h et 21h et un week-end sur deux. Planning étudié afin de travailler 3 jours une semaine et 4 jours le semaine suivante. PROFILE RECHERCHE - Vous êtes autonome, dynamique, à l'écoute et vous travaillez avec soin. - Vous êtes doté(e) d'une grande capacité d'adaptation et de discrétion. - Vous savez rendre compte et travailler en équipe. - Expérience indispensable dans un poste similaire - Excellente éducation et présentation
Description du poste : ET SI VOUS REJOIGNIEZ NOTRE GRANDE FAMILLE ? Vous souhaitez mettre vos compétences au service d'une structure chaleureuse et familiale ? Rejoignez-nous : notre agence recherche un(e) auxiliaire de vie pour renforcer son équipe ! VOS MISSIONS, EN TOUTE AUTONOMIE Vous vous déplacez aux domiciles de nos bénéficiaires afin de les accompagner dans différents aspects du quotidien : entretien du lieu de vie, aide aux déplacements, aux soins d'hygiène, à la confection ou à la prise des repas, présence lors de sorties... Vous jouez un rôle essentiel dans le maintien de l'autonomie de la personne. Grâce à vos interventions, nos bénéficiaires évoluent en toute sécurité dans le cadre rassurant de leurs foyers. Votre sourire et votre bonne humeur illuminent les journées de nos bénéficiaires ! Description du profil : VOTRE PROFIL Aider ceux qui en ont besoin est pour vous une véritable vocation. Doté d'un excellent relationnel, de capacités d'adaptation et d'une grande bienveillance, vous avez envie d'intégrer une agence de proximité. Vous disposez d'un diplôme relatif au métier d'auxiliaire de vie ou de 3 années d'expérience dans ce secteur. EN DEVENANT MEMBRE DE NOTRE GRANDE FAMILLE, NOUS VOUS PROPOSONS...***D'un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel. * D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , l'accès à notre comité d'entreprise, les tickets restaurants à 7EUR. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150EUR ! Des indemnités kilométriques à 0.47EUR par kilomètre Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%) * La valorisation de votre expérience dans le domaine du service à la personne. Nous vous accompagnons dans votre prise de poste dès le premier jour et il est possible de vous faire grandir en passant par la formation et/ou en valorisant vos années d'expériences. Nous sommes signataire de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance.
RESPONSABILITÉS : Vos missions : - Accompagner les personnes âgées ou handicapées dans leur quotidien et faciliter leur maintien à domicile en les soutenant dans les gestes les plus élémentaires : - le nettoyage, ménage et l'entretien des différentes pièces du logement, - le repassage, - les courses, - la préparation de repas simples. Amelis Services s'engage pour vous apporter les meilleures conditions de travail - Une plateforme de réductions pour vos dépenses quotidiennes, - L'accès à une plateforme de micro-formation rémunérée, NOSKO pour vous former selon vos disponibilités et recevoir des primes allant jusqu'à 150€ par an, - Des indemnités kilométriques couvertes (de 0,35€ à 0,40€ du Km), - Vos titres de transport pris en charge à 50%, - Une mutuelle à tarifs négociés pour vous et votre famille. PROFIL RECHERCHÉ : Vous êtes : Bienveillant(e), empathique, patient(e), ponctuel(le). Vous n'avez pas d'expérience ? Nous sommes fiers d'étudier toutes les candidatures. Vous souhaitez vous investir auprès des personnes âgées et aimez le contact humain, vous êtes à l'écoute avec un bon relationnel et le sens du service ? L'agence de St Quentin vous attend avec impatience.
Nos aides ménagers bénéficient des avantages liés à notre mode d'intervention, le modèle prestataire : un emploi salarié et une rémunération stable et des congés payés. Nos engagements ont convaincu 1500 auxiliaires de vie et aides ménagers au sein de de nos 47 agences, pourquoi pas vous ?
Description du poste : L'Agence Sup Intérim Saint-Quentin recherche pour un de ses clients un opérateur d'aménagement d'intérieur H/F, pour une longue mission intérim sur le secteur de Tergnier. Au sein d'un atelier, vous serez en charge des missions suivantes : - Démonter et remonter des sols - Dépose et pose des plafonds - Aménagement d'intérieur - Habillages des sanitaires - Vérifier la conformité du matériel - Respecter les règles d'hygiène et de sécurité Taux Horaire 13EUR Horaire de journée du lundi au vendredi Description du profil : Vous devez justifier d'une expérience de 2 ans minimum sur un poste similaire. Vous appréciez l'ambiance de travail et la cohésion d'équipe. Vous êtes rigoureux (se), dynamique et autonome.
Description du poste : L'agence Sup intérim SAINT QUENTIN recherche pour l'un de ses clients un gestionnaire logistique industriel H/F sur le secteur de Tergnier pour une mission intérim de longue durée. Vos missions seront les suivantes : - S'assurer du bon paramétrage des différents modules WMS - Remplir et paramétrer les VL des nouveaux articles - Créer et paramétrer les modèles de colonnes et les emplacements de stockages - Mise à jour des WMS - S'assurer du bon fonctionnement des liens de communication entre le WMS et MES - Paramétrer des devices digiflux - Réaliser les tests recette et production des différents paramétrages et évolutions - Former et accompagner les collaborateurs sur le terrains - Paramétrage de l'Outil Reflex ( gestion des emplacements, bases articles, stratégie de stockage, engins de manutention... ) - Réaliser les formations des agents logistiques - Réaliser la mise en fonction - Participer aux groupes de travail Horaire de journée du lundi au vendredi TH 16.14EUR Description du profil : Diplôme bac + 2 en logistique Vous aimez le travail en équipe Vous justifier d'une expérience significative dans le domaine de la logistique industrielle Connaissances de fonctionnement d'un WMS Connaissances du pack office
Description du poste :***Réhabilitation d'un ancien Bâtiment - mise en conformité * Mise à disposition des énergies pour les futurs équipement process * Rédaction de cahier des charges, Consultation, suivi administratif * Gestion de transfert industriel * Gestion des Garanties de Parfait achèvement, optimisation et amélioration de l'existant * Coordination entre le Technicentre Industriel, SNCF immobilier et les entreprises extérieures. Mise à jour de plan : Bâtiment, réseau enterré- aérien, Energies, machines,..
Description du poste : Le Cabinet Adéquat recherche, pour son client Vabel Cosmétique situé à Tergnier (02), des chefs d'équipe H/F, en CDI. Vos missions, en tant que chef d'équipe posté en 3x8, seront les suivantes : - Gérer le planning du personnel en fonction du plan de production - S'assurer de la conformité des réglages machine - Faire monter en compétences les opérateurs/trices de ligne - Assurer l'accueil des nouveaux arrivants et faire respecter les règles HSE - Suivre les indicateurs de productivité Description du profil : Fort(e) d'une expérience significative dans un univers de production/conditionnement, vous avez l'habitude de manager une équipe de 10 à 15 personnes, et savez organiser les ressources afin d'atteindre les objectifs de productivité. Ayant le souci de la qualité, vous savez sensibiliser vos collaborateurs à la sécurité, à la propreté, et parvenez à maintenir un climat sain au sein d'une équipe. Sur ce poste, la rémunération brute mensuelle s'élève à 2051€ bruts mensuels, auxquels s'ajoutent une prime de participation . La rémunération globale annuelle, en comptant les majorations d'heures, ainsi que la participation, peut atteindre 30K€ brute.
Description du poste : Coordonner l'activité d'une équipe - Rédiger des rapports - Analyser un dysfonctionnement ou une non-conformité - Contrôler la conformité d'application de procédures qualité - Réaliser des audits - Elaborer un dossier d'homologation - Analyse des risques - Analyse statistique - Audit interne - Audit qualité - Contrôle qualité - Démarche d'amélioration continue - Démarche qualité - Management de la qualité - Techniques pédagogiques - Gestion de projetRéactivité - Capacité à adapter son discours à son interlocuteur - Capacité à anticiper - Fiabilité - Esprit de synthèse - Méthode - Perfectionnisme - Pragmatisme - Rigueur - Sens des détails Description du profil : GEODIS est un partenaire de confiance, parmi les leaders mondiaux du transport et de la logistique.
Description du poste :***Assurer le respect des engagements pris au cours du processus de programmation (délais de sortie)***Faire respecter par le client les rendez-vous de maintenance (préventif/SAV) programmés et procéder aux adaptations nécessaires***Répartir dans les TechniCentre réalisateurs les travaux de maintenance curative et autres travaux non programmés***Recueillir les aléas de production et informer le client en temps réel avec l'ajustement éventuel des délais de sortie***Informer les acteurs concernés des travaux différés, des restrictions d'utilisation des matériels et des dérogations***Collecter, et transmettre les traçabilités du terrain si nécessaire et statuer sur la libération du produit DATES : 1 mois de contrat HORAIRES : Du lundi au vendredi de 8H-12H-13H-17H Description du profil : Formation : BAC +2 ou BAC +5 Expérience requise : 6 mois minimum Compétences:***VM à jour obligatoire Votre profil correspond? Alors n'hésitez pas à nous transmettre votre cv dès maintenant. R.A.S vous accompagne! Rémunération et avantages :***Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés,***Ticket restaurant***Télétravail***CET 5%,***Acompte de paye à la semaine si besoin,***Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution,***Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement ).***Parrainez vos amis!***Téléchargez notre application myras
Description du poste : SAMSIC Emploi, propose une offre complète dans les métiers du travail temporaire, du sourcing et du recrutement. Créée en 1992, SAMSIC EMPLOI est aujourd'hui un réseau en plein essor qui compte plus de 20 000 collaborateurs répartis dans plus de 300 agences étendues sur le territoire national. SAMSIC Emploi SAINT-QUENTIN recherche pour l'un de ses clients 1 Chef d'équipe (H/F) Localisation : TERGNIER Activités et missions : Identifier les caractéristiques d'une commande Planifier les étapes d'une production Répartir l'activité entre les ateliers/équipes Sélectionner des machines et outillages appropriés à une production Affecter le personnel sur des postes de travail Régler les paramètres des machines et des équipements Contrôler le fonctionnement d'un outil ou équipement Contrôler un approvisionnement Suivre l'approvisionnement Identifier les anomalies ou les dysfonctionnements d'une production Analyser les données d'activité de la structure, du service et identifier des axes d'évolution Réaliser des échantillons tests Contrôler la conformité d'un produit Interpréter les résultats d'analyse Contrôler et rédiger l'application des consignes Apporter un appui technique aux services qualité, maintenance, méthodes Vérifier les éléments d'activité et de gestion administrative du personnel Mettre en oeuvre des actions d'amélioration SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil : Expérience : 1 an minimum Savoir-faire :***Modalités d'approvisionnement d'une ligne de production***Gestion de production***Méthodes et outils de résolution de problèmes***Normes qualité, et environnementales***Procédures de contrôle dimensionnel (rectitude, épaisseur, ...)***Logiciels de gestion de stocks***Savoir-être : Rigueur, force de proposition, sérieux, organisé, minutieux, sait diriger une équipe et polyvalence. Cette opportunité vous intéresse ? Nous invitons à nous transmettre votre candidature au plus vite !
Description du poste : CRIT Solution Emploi recherche des peintres voitures/trains H/F. Nous sommes à la recherche d'un.e peintre de trains qualifié.e pour rejoindre l' équipe dynamique du Technicentre. Le.la peintre de trains sera chargé.e de préparer les surfaces, d'appliquer les revêtements de peinture et de veiller à ce que les trains soient toujours en excellent état esthétique. Le.la candidat.e retenu.e travaillera en étroite collaboration avec d'autres membres de l'équipe de maintenance pour assurer que les normes de sécurité et de qualité soient respectées. Vos Responsabilités : Préparer les surfaces des trains en les nettoyant, en les sablant et en les apprêtant selon les spécifications Appliquer différents types de peinture (y compris les peintures en spray, les peintures au pinceau et les revêtements spéciaux) de manière professionnelle et uniforme Assurer le respect des normes de sécurité en tout temps lors de l'utilisation d'équipement et de produits chimiques Effectuer des retouches et des réparations sur les peintures existantes au besoin Maintenir un environnement de travail propre et organisé Description du profil : Qualifications : Expérience préalable en tant que peintre industriel, carrosserie ou dans un domaine similaire Connaissance des techniques de préparation de surface et d'application de peinture Capacité à travailler de manière autonome et en équipe Bonne compréhension des normes de sécurité en milieu industriel Souci du détail et aptitude à produire un travail de haute qualité Capacité à suivre les instructions et à respecter les délais Conditions de travail : Poste à temps plein, avec des horaires pouvant varier en fonction des besoins de la maintenance des trains.
Descriptif du poste: Type d'emploi Êtes-vous prêt à faire bouger les lignes chez Mondelēz International ? Rejoignez l'aventure, celle d'inventer l'avenir du snacking. Faites-le avec fierté ! Vous garantissez le déploiement efficace du programme MDLZ de gestion de la sécurité alimentaire basé sur le risque, de la conception à l'exécution, et qui couvre les fabricants internes, les fabricants externes, les fournisseurs et les accords de licence de marque. Vos missions Votre rôle et vos responsabilités : - Épauler le fonctionnement de l'unité commerciale en matière de politiques globales de qualité et recueillir des informations opérationnelles pour aider à les tenir à jour Déployer les programmes de sécurité alimentaire dans votre sphère de responsabilité (unité commerciale/catégorie/entreprise) Veiller à ce que l'évaluation des risques soit utilisée comme principale approche décisionnelle pour la sécurité des produits, des processus et de la conception des emballages Vérifier le déploiement de la sécurité alimentaire basée sur le risque chez les fournisseurs et dans les usines et entrepôts internes comme externes. Soutenir la gestion efficace des défis opérationnels en matière de sécurité alimentaire dans les usines, notamment la prise de décision sur la disposition basée sur l'évaluation des risques et les conseils sur les interactions de gestion des risques avec les autorités. Influencer et s'associer avec vos pairs transverses, en communiquant efficacement sur la manière dont la sécurité alimentaire soutient les valeurs de notre entreprise Instaurer une culture de la sécurité alimentaire dans toute l'organisation Profil et compétences Vous avez de l'ambition, l'envie d'évoluer, de booster votre carrière et avez l'expérience et les connaissances suivantes : - Expérience éprouvée dans la mise en place de programmes de sécurité alimentaire basée sur les risques ayant permis d'obtenir des résultats commerciaux, idéalement dans le secteur en rapide mutation des produits de grande consommation Capacité à influer sur la stratégie de sécurité alimentaire en fournissant des observations opérationnelles et des contributions pratiques se traduisant par un avantage commercial significatif Collaborateur qui peut faire avancer les choses en travaillant efficacement à travers différentes fonctions et secteurs géographiques, et avec les partenaires internes et externes Culture de la curiosité et esprit tourné vers l'amélioration continue Réseau interne qui permet de communiquer, d'influencer et de faire participer les parties prenantes de manière efficace Profil recherché: Formation / Diplômes : - Bac+5 minimum / Diplôme d'ingénieur - Minimum 5 ans d'expérience dans un poste similaire - Expérience dans le milieu industriel Conditions spécifiques à remplir : - Bon niveau d'anglais - Bon communiquant - Bon sens relationnel - Compétences organisationnelles - Aptitude à s'adapter aux changements - Être à l'aise sur le terrain - Être à l'aise avec la priorisation des tâches - Âme de leader Les responsabilités de ce poste sont assumées dans le cadre d'un business model régional défini et géré par Mondelēz Europe GmbH, Switzerland. L'aide à la mobilité (déménagement) est-elle disponible ? Aucune assistance à la relocalisation n'est disponible Type d'emploi OrdinaireFood safetyProduct Quality, Safety and Compliance #AGRO
Chez Mondelez Europe, nous sommes fiers non seulement des produits emblématiques que nous fabriquons, mais aussi des collaborateurs qui les fabriquent. Avec 52 usines et plus de 28 000 employés passionnés à travers l'Europe, nous sommes le numéro 1 dans le secteur des chocolats et des biscuits, et l'un des leaders de la fabrication de chewing-gums et de bonbons. Tous nos efforts tendent vers un seul objectif : permettre à nos clients d'accéder en toute sécurité à nos grandes ...
Fort de plus de 10 ans d'expérience, le Groupe Vabel est un leader incontestable dans le secteur de conditionnement des produits cosmétiques et parapharmaceutiques. Les tâches et missions d'un(e) animateur (trice) sont : - Le planning du personnel par rapport au prévisionnel Participe et/ou élabore le planning prévisionnel avec le Responsable de Production, puis établit la fiche de planning du personnel par jour selon la capacité des lignes et le niveau de formation des opératrices (teurs). - La préparation & validation des lignes de production Valide le vide de ligne et la propreté des lignes : absence de composants, documents...etc. Prend connaissance et complète le dossier de production (la fiche processus de conditionnement, la spécification du produit, les consignes qualité, la présence des étiquettes logistiques.), S'assure de la conformité de la nomenclature produit (composants présents sur ligne avant démarrage), Prépare les paramètres de la balance métrologique (Etablit un programme : définit la tare, enregistre la densité, l'identification du produit.) S'assure de la conformité des réglages machine (contrôle remplissage, dévissage, étanchéité, aspect, N°LOT.) - La formation des opératrices de ligne Assurer la formation des opératrices/opérateurs à partir de la spécification ou consignes qualité afin de garantir la conformité du produit. - Le management du personnel Assurer l'accueil des nouveaux arrivants et réaliser l'enregistrement adéquat, Fait respecter les règles de sécurité et d'hygiène (EPI,.) Placer le personnel en fonction de leurs compétences (resp. lignes, .) Diriger les manutentionnaires, Organiser le travail au sein des Unités de Production (UP) : préparation des outils de production via le service technique, préparation des dossiers de production via le service qualité - Le suivi de productivité Analyse quotidienne de sa productivité ligne par ligne : suivi des cadences horaires, aménagement et organisation des lignes (fiche processus), Optimisation du personnel par rapport au produit, Enregistre les résultats des lignes de production et analyses les problématiques rencontrées afin de rapporter auprès du responsable production. Source de propositions et suggestions d'amélioration Taches administratives - Le suivi de l'ordre et de la propreté des unités de productions. Fait respecter l'ordre et la propreté, Suit les dates limites de désinfection des lignes de production afin de planifier les différents arrêts de celles-ci. Equipe de 30 à 50 personnes. De niveau Bac + 2, vous disposez déjà d'une expérience au moins de 3 ans dans ce domaine. *Vous avez une sensibilité à la production, vous avez un excellent sens de l'organisation, de l'animation et du relationnel. POSTE EN 3X8 POSTE À POURVOIR DE SUITE Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 2 050,00€ à 2 300,00€ par mois Avantages : * Intéressement et participation Programmation : * Du lundi au vendredi * Heures supplémentaires * Période de travail de 8 Heures * Travail de nuit * Travail posté Types de primes et de gratifications : * Heures supplémentaires majorées Lieu du poste : En présentiel
Embarquez avec Start People...CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Nos équipes, réparties au sein de 245 agences à travers la France, sont dans les starting blocks pour décrocher les missions qu'il vous faut tout en privilégiant des relations professionnelles et humaines. POSTE : CHEF D'EQUIPE (H/F) Nous recherchons pour un de nos clients un chef d'équipe (H/F) Spécialiste en logistique sur le secteur de Tergnier, vous managerez des équipes d'inventoristes et préparateurs de commandes. PROFIL : Une première expérience en tant que chef d'équipe logistique et un réel plus pour votre candidaturePrêt à vous lancer ? Postulez !Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
DESCRIPTIF DE L'OFFRE EN TANT QUE CHEF BOUCHER (H/F), VOS MISSIONS SERONT LES SUIVANTES : · Vous veillez à la tenue du rayon et contribuez au développement du chiffre d'affaires. · Vous veillez à la signalétique des rayons pour une parfaite présentation · Vous appliquez l'affichage légal (conformité affichage prix, traçabilité.) · Vous mettez en scène les rayons, les produits et valoriser leur fraîcheur · Vous travaillez la viande selon les règles de l'art (découpage, parage, ficelage, etc.) · Vous veillez à la qualité des marchandises livrées et à l'application des règles d'hygiène et de sécurité. · Vous fidélisez la clientèle (qualité d'accueil, amabilité, présentation soignée, disponibilité.) · Vous managez une équipe de 6 à 7 personnes : gestion des tâches, plannings et définition de leurs missions. AUTONOME ET RESPONSABLE, VOUS GÉREZ LE COMPTE D'EXPLOITATION DE VOTRE RAYON ET EN GARANTISSEZ LES RÉSULTATS EN TERME DE CHIFFRE D'AFFAIRES, DE MARGE ET DE FRAIS DU PERSONNEL. PROFIL RECHERCHÉ Diplômé d'un CAP BOUCHER, vous justifiez IMPÉRATIVEMENT d'une expérience confirmée en tant que Chef Boucher. Vous avez une parfaite connaissance de la chaîne du froid, de la tradition du métier et avec une passion des produits. Rapidité d'exécution et dextérité manuelle (travail en carcasse) sont des atouts nécessaires à ce poste. Vous êtes d'un naturel rigoureux et organisé. Doté d'un esprit commerçant, vous êtes dynamique et impliqué dans votre travail Salaire sur 13 mois + participation + intéressement.
Le centre E.Leclerc de Beautor emploie 145 salariés dans des métiers alimentaires et non-alimentaires. Il a été créé en 1978. Les 529 adhérents E.Leclerc exploitant 662 magasins indépendants en France, emploient 127.000 salariés. L'enseigne E.Leclerc a réalisé un chiffre d'affaires de 44,83 milliards d'euros en 2017 et est le leader de la distribution française avec une part de marché de 20,4 %. Faire partie de l'enseigne E.LECLERC, c'est intégrer une ...
Description du poste : SAMSIC Emploi, propose une offre complète dans les métiers du travail temporaire, du sourcing et du recrutement. Créée en 1992, SAMSIC EMPLOI est aujourd'hui un réseau en plein essor qui compte plus de 20 000 collaborateurs répartis dans plus de 300 agences étendues sur le territoire national. SAMSIC Emploi SAINT-QUENTIN recherche pour l'un de ses clients 10 Opérateurs de conditionnement (H/F) Localisation : TERGNIER (02) Activités et missions : Vos missions :***Effectuer les opérations nécessaires au bon fonctionnement de la ligne.***A partir de consignes simples, exécuter des actions sur les différents points de consigne pour atteindre les objectifs qualitatifs et quantitatifs.***Mettre en service et arrêter les matériels sur instruction du Chef de poste.***Maintenir la propreté du secteur dont il a la charge.***Approvisionner la ligne en produits et en emballages.***Evacuer les palettes de produits finis en assurant le pré-étiquetage des palettes.***Horaires/équipes : 3x8 5H-13H / 13H-21H / 21H-05H Temps pleins/temps partiel : Temps pleins SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil : Expérience : Aucune expérience requise Savoir-faire : polyvalant, rigoureux, ponctuel maintenir une attention constante, et habileté manuelle. Savoir-être : Rapide et dynamique, adaptation. Cette opportunité vous intéresse ? Nous invitons à nous transmettre votre candidature au plus vite !
Descriptif du poste: Intégrez notre équipe des départementS du 10,02 et 59 en tant que Conseiller en Gestion de Patrimoine Indépendant, où votre mission sera d'élever la gestion de patrimoine à un niveau exceptionnel, à la fois pour fidéliser et développer notre clientèle. Voici votre rôle : 1. Analyse Patrimoniale Approfondie : Réalisez des diagnostics complets pour identifier les besoins et objectifs de nos clients, leur proposant ainsi des stratégies d'investissement sur mesure adaptées à leur situation financière unique. 2. Développement de Portefeuille : Accroissez et fidélisez votre portefeuille de clients en offrant des conseils personnalisés, assurant ainsi une relation durable et de confiance. 3. Suivi et Adaptation : Maintenez un contact régulier avec vos clients, en leur fournissant des mises à jour et des ajustements stratégiques nécessaires, reflétant l'évolution de leurs besoins et des dynamiques du marché. 4. Collaboration et Expertise : Collaborez étroitement avec notre réseau d'experts pour offrir des solutions complètes et de qualité. Apportez une valeur ajoutée à nos services grâce à votre expertise et à celle de l'équipe. 5. Engagement Commercial : Soyez un acteur clé dans le développement et le rayonnement de notre entreprise, en contribuant activement à son expansion et à sa présence dans les département du 10,02 et 59. Nous recherchons des professionnels dotés d'une solide expérience en gestion de patrimoine, banque ou en négociation immobilière, capables de naviguer de manière indépendante dans un environnement dynamique, tout en profitant du soutien et des ressources d'une entreprise établie. Rejoignez notre mission pour transformer l'avenir financier de nos clients tout en réalisant vos ambitions professionnelles au sein d'un cadre collaboratif et enrichissant. Profil recherché: Pour le poste de Conseiller en Gestion de Patrimoine, nous sommes à la recherche d'un candidat exceptionnel pour rejoindre notre équipe des départementS du 10,02 et 59. Ce rôle exige un professionnel dédié et qualifié possédant les compétences et l'expérience suivantes : - Expérience Professionnelle Confirmée : Vous avez une solide expérience dans le domaine de la gestion de patrimoine, de la banque ou en tant que négociateur immobilier. - Compétences en Analyse et Diagnostic : Capable de réaliser des évaluations patrimoniales complètes, vous proposez des stratégies d'investissement adaptées. - Développement Clientèle : Vous avez un talent pour développer et entretenir un portefeuille de clients. - Collaboration et Communication : Aptitude à travailler en collaboration avec des experts et excellentes compétences en communication. - Engagement et Leadership : Proactif dans la recherche de nouvelles opportunités d'affaires et développement de relations. - Éthique et Intégrité : Adhésion stricte à la déontologie, garantissant les meilleurs intérêts des clients. Si vous êtes prêt à relever ce défi, j'aimerai vous rencontrer.
Découvrez une opportunité unique de carrière en tant que conseiller en gestion de patrimoine, dans une organisation prestigieuse qui valorise l'indépendance tout en assurant un accompagnement constant. Je suis Nicolas MORBY, consultant en recrutement indépendant, et je vous présente une chance inégalée de rejoindre une équipe dynamique et experte, répartie à travers les département du 10,02 et 59. Cette mission n'est pas seulement un travail, c'est une aventure humaine et prof...
Description de l'offre : ET SI VOUS REJOIGNIEZ NOTRE GRANDE FAMILLE ? Vous souhaitez mettre vos compétences au service d'une structure chaleureuse et familiale ? Rejoignez-nous : notre agence recherche un(e) auxiliaire de vie pour renforcer son équipe ! VOS MISSIONS, EN TOUTE AUTONOMIE Vous vous déplacez aux domiciles de nos bénéficiaires afin de les accompagner dans différents aspects du quotidien : entretien du lieu de vie, aide aux déplacements, aux soins d'hygiène, à la confection ou à la prise des repas, présence lors de sorties... Vous jouez un rôle essentiel dans le maintien de l'autonomie de la personne. Grâce à vos interventions, nos bénéficiaires évoluent en toute sécurité dans le cadre rassurant de leurs foyers. Votre sourire et votre bonne humeur illuminent les journées de nos bénéficiaires ! Description de l'entreprise : Azaé Saint-Quentin fait partie du groupe A2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance. C'est au travers de ses 200 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile. Avec des équipes professionnelles et une volonté de répondre spécifiquement aux besoins de nos clients, le groupe s'inscrit aujourd'hui comme un des leaders de son secteur.
Dans le cadre de son développement, la Direction Régionale d'EIFFAGE Route Nord-Est recrute pour son agence située à Montescourt-Lizerolles (02) : Conducteur de travaux (H/F) CDI Directement rattaché(e) au Responsable d'Exploitation, vous intervenez dans la gestion complète de vos chantiers TP / VRD en autonomie. VOS MISSIONS * participer à la préparation et à la réalisation des chantiers, * prévoir l'approvisionnement du chantier dans tous les domaines (matériels, matériaux, humain.), * organiser, planifier et superviser le travail des équipes au quotidien, * assurer le suivi, l'organisation et le contrôle de l'exécution des travaux, dans les différentes phases du chantier, * être garant des méthodes et de l'expertise technique des travaux, * veiller à la sécurité des équipes, * assurer le suivi budgétaire du chantier. VOTRE PROFIL Formation : De formation Bac +2/+5 Expérience : Vous justifiez d'une expérience significative dans la gestion et la conduite de travaux TP / VRD, vous avez aussi une solide expérience en management d'équipe. Compétences : Vous alliez qualités commerciales et de gestion et êtes doté(e) d'un bon relationnel. Vous instaurez un climat de confiance avec l'ensemble de vos collaborateurs, vous êtes également dynamique, force de proposition. Conformément à nos valeurs, nous favorisons l'égalité des chances : tous nos postes sont ouverts, à compétences égales, aux candidatures de personnes en situation de handicap Vous souhaitez vous investir au sein d'un grand groupe capable de vous offrir de réelles opportunités de carrière. Alors rejoignez-nous !
Eiffage Route : accompagner la transition écologique Eiffage Route contribue à l'amélioration du réseau français, des voies communales aux tracés autoroutiers, qu'il s'agisse de conception, de construction ou d'entretien. Experte en aménagement urbain, Eiffage Route participe également à la réalisation de projets portuaires, aéroportuaires, industriels et commerciaux.
Description du poste : Adecco recrute pour son client, dans le cadre de l'extension de son laboratoire, des Techniciens d'Essais h/f en CDI. Vos missions seront les suivantes :***réaliser les essais et contrôles fonctionnels, principalement de fatigue, sur les produits à l'aide de bancs d'essai capables de simuler les conditions réelles d'utilisation, et ce, dans le respect des normes et des procédures. * réaliser les activités d'étalonnage, de calibration et de préparation des instruments et bancs d'essai. * recueillir les données de tests, les enregistrer et les saisir dans le système informatique. * effectuer les opérations de nettoyage et de rangement requise (5S). * assurer le respect de la confidentialité et du secret concernant les activités du laboratoire. Description du profil : De formation Bac à Bac+2, vous maitrisez les contrôles destructifs et non destructifs, vous justifiez d'une expérience significative sur un poste similaire dans le domaine industriel. Vous avez de bonnes notions en anglais technique (lecture de plans, procédures). Vous savez travailler en équipe, vous êtes rigoureux. Curieux, vous aimez apprendre de nouvelles méthodes et de nouvelles procédures. Poste à pourvoir en CDI. Rémunération attractive selon profil. Ce poste correspond à votre profil ? à vos attentes ? à vous de jouer ! N'attendez plus ! Saisissez l'opportunité ! Postulez !
RESPONSABILITÉS : sur ce poste vos missions seront les suivantes : - assurer la maintenance préventive et corrective d'équipement - réaliser des diagnostics précis - fournir une assistance technique de qualité - installer, câbler et mettre en service des systèmes électriques provisoires - .. PROFIL RECHERCHÉ : dans l'idéal vous êtes issu d'un diplôme ou d'une formation bac+2 en électrotechnique. Vous justifiez d'une expérience professionnelle similaire. vous êtes capable de lire des plans et des schémas électriques.
Connectt Travail Temporaire se distingue en offrant un service de qualité ainsi qu'un accompagnement et des conseils pour les intérimaires et les entreprises avec qui nous travaillons. Aujourd'hui, pour mettre notre expertise à votre service, Connectt est représenté par 34 agences présentes dans toute la France et compétentes sur 7 secteurs d'activité. L'agence Connectt intérim de Reims est, elle spécialisée dans le BTP, le secteur tertiaire et la logistique.
Votre mission L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans le domaine du transport ferroviaire et basé à Tergnier (02700), en Intérim de 1 mois (renouvelable) un Gestionnaire de logistique Industrielle (H F). Notre client est une entreprise leader dans le secteur du transport ferroviaire, offrant des solutions de mobilité innovantes et durables. Grâce à leur expertise et à leur engagement envers l'excellence opérationnelle, ils jouent un rôle essentiel dans la modernisation des infrastructures ferroviaires. En tant que Gestionnaire de logistique Industrielle (H F), vous jouerez un rôle clé dans le succès du développement de l'entreprise. Vos missions incluront : - Gérer les opérations logistiques pour assurer une livraison efficace et ponctuelle des marchandises- Planifier et coordonner les expéditions en optimisant les flux de transport- Maîtriser les outils de gestion de stock pour garantir une disponibilité optimale des produits- Assurer le respect des normes de sécurité et de qualité dans la logistique- Résoudre les problèmes logistiques et optimiser les processus pour améliorer la performance globale Votre profil Profil : Nous recherchons un candidat ayant une expérience d'au moins 2 ans en logistique industrielle, idéalement dans le secteur du transport ferroviaire. Vous devez également avoir un niveau de formation BAC+2 dans le domaine de la logistique. Compétences comportementales :- Résolution de problèmes- Gestion du temps- Esprit d'équipe- Orientation client- Leadership Compétences techniques :- Gestion des opérations logistiques- Planification et coordination des expéditions- Optimisation des flux de transport- Maîtrise des outils de gestion de stock- Connaissance des normes de sécurité et de qualité dans la logistique En rejoignant notre client, vous bénéficierez d'avantages tels que des opportunités de développement professionnel, un environnement de travail stimulant et une équipe dynamique. Le contrat est à pourvoir dès que possible. Le processus de recrutement comprendra un entretien téléphonique suivi d'un entretien physique après validation de la candidature. Vous êtes passionné par la logistique industrielle et vous souhaitez rejoindre une entreprise dynamique et innovante ? Rejoignez-nous dès maintenant ! Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité. A propos de nous Premier réseau d'agences d'emploi en France, Adecco a développé un savoir-faire unique de proximité et met toutes ses compétences à votre service.Nos équipes sont présentes sur tout le territoire, avec plus de 900 agences. Quel que soit le contrat que vous cherchez : CDI, CDD, Intérim, CDI Intérimaire, CDI Apprenant ou alternance, nos experts travaillent chaque jour, pour vous guider vers ce qui vous correspond. Dès maintenant, devenez acteur de votre vie ! Contrat : Intérim (02 04 2024 au 02 05 2024) Localité : Tergnier (02700) Métier : Gestionnaire Logistique Industrielle (h f)
Description du poste :***Encadrer une équipe d'exploitation logistique de 10 personnes***Assurer la qualité de prestation et la satisfaction des clients***Maîtriser les principes fondamentaux de la gestion logistique, de l'approvisionnement à l'expédition en passant par le stockage, la distribution et les transports***Savoir utiliser les outils bureautiques***Connaissances des normes de qualité, d'hygiène, de santé et de sécurité au travail Description du profil : - Sens de la communication - Leadership - Sens de l'organisation - Adaptabilité, flexibilité et disponibilité - Esprit d'analyse - Avoir une expérience dans la logistique et la bureautique Salaire selon profil
Description du poste : L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans le domaine du transport ferroviaire et basé à Tergnier (02700), en Intérim de 1 mois (renouvelable) un Gestionnaire de logistique Industrielle (H/F). Notre client est une entreprise leader dans le secteur du transport ferroviaire, offrant des solutions de mobilité innovantes et durables. Grâce à leur expertise et à leur engagement envers l'excellence opérationnelle, ils jouent un rôle essentiel dans la modernisation des infrastructures ferroviaires. En tant que Gestionnaire de logistique Industrielle (H/F), vous jouerez un rôle clé dans le succès du développement de l'entreprise. Vos missions incluront : - Gérer les opérations logistiques pour assurer une livraison efficace et ponctuelle des marchandises - Planifier et coordonner les expéditions en optimisant les flux de transport - Maîtriser les outils de gestion de stock pour garantir une disponibilité optimale des produits - Assurer le respect des normes de sécurité et de qualité dans la logistique - Résoudre les problèmes logistiques et optimiser les processus pour améliorer la performance globale Description du profil : Profil : Nous recherchons un candidat ayant une expérience d'au moins 2 ans en logistique industrielle, idéalement dans le secteur du transport ferroviaire. Vous devez également avoir un niveau de formation BAC+2 dans le domaine de la logistique. Compétences comportementales : - Résolution de problèmes - Gestion du temps - Esprit d'équipe - Orientation client - Leadership Compétences techniques : - Gestion des opérations logistiques - Planification et coordination des expéditions - Optimisation des flux de transport - Maîtrise des outils de gestion de stock - Connaissance des normes de sécurité et de qualité dans la logistique En rejoignant notre client, vous bénéficierez d'avantages tels que des opportunités de développement professionnel, un environnement de travail stimulant et une équipe dynamique. Le contrat est à pourvoir dès que possible. Le processus de recrutement comprendra un entretien téléphonique suivi d'un entretien physique après validation de la candidature. Vous êtes passionné par la logistique industrielle et vous souhaitez rejoindre une entreprise dynamique et innovante ? Rejoignez-nous dès maintenant ! Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Nous recherchons un conducteur de ligne (H/F). Il ou elle est le garant de l'atteinte des objectifs de performance de sa ou ses ligne(s) de production (qualité, productivité, coût et délais) et selon les règles de sécurité. Vous souhaitez nous rejoindre ? Alors voici vos missions : Production : - Assurer la préparation de sa production conformément à la nomenclature des ordres de fabrication - Réceptionner les gammes d'outillage, organiser et effectuer leur montage - Régler les équipements et les outillages afin de garantir un produit conforme - Contrôler la qualité de son produit selon un plan de surveillance produit / process et réagir selon la chaine de réaction établie - Planifier les activités du personnel affecté à sa ligne (pauses, changement de séries.) - Planifier les actions de réparation produits et prendre part si nécessaire - Assurer le suivi administratif et informatique de la production selon les standards définis, et alerter sa hiérarchie en cas de dérive - Mettre en œuvre l'ensemble des actions correctives nécessaires en vue d'assurer la continuité des activités après validation de sa hiérarchie Maintenance : - Diagnostiquer les dysfonctionnements des équipements - Effectuer la maintenance préventive et curative de premier et de deuxième niveau - Alerter les techniciens si nécessaire et les assister lors de leurs interventions - Contribuer aux interventions planifiées de maintenance préventiveToujours tenté par l'aventure? Voici quelques précisions : Formations : - Niveau Bac technique / BTS - Utilisation des outils Pack office Connaissances : - Bonnes connaissances en mécanique, électricité et automatisme - Bonnes connaissances des équipements industriels - Bonnes connaissances des caractéristiques S/R et de leurs impacts - Bonnes connaissances des méthodes de contrôle qualité de la ligne - Bases du module production de l'ERP (SAP) - Bases du pack office Savoir être : Esprit d'équipe Savoir communiquer Capacité organisationnelle Organisation Autonomie Force de proposition Vous pensez correspondre ? Nous n'attendons plus que vous ! A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi
Description du poste : #çamatchentrenous ✅ Autonomie dans la gestion du Magasin ✅ Une formation technique et une intégration personnalisée ✅ Une rentabilité rapide « Avec plus de 300 magasins en France, nous sommes en perpétuelle croissance. Nous sommes spécialisés dans le déstockage généraliste (alimentaire, textile, univers de la maison, de la personne, loisirs, décoration.). Aujourd'hui au sud de saint Quentin (02), Nous recherchons notre gérant de magasin H/F » Votre potentiel permettra : De gérer le magasin tout en étant accompagner De gérer les ressources humaines en totale autonomie (recrutement, management, formation de votre personnel.) De gérer l'implantation des produits en respectant la politique commerciale De développer votre chiffre d'affaires Votre envie de nous rejoindre : Votre envie de piloter votre propre activité, votre gout pour le commerce, votre faculté d'adaptation, votre relationnel et vos facultés à prendre des décisions.. Font de vous le candidat idéal ! Votre parcours d'intégration comprend une formation de 9 semaines en magasin parrain. Poste en Gérance Mandataire Rémunération : entre 30 et 40 K€ annuel Avec Work&You « Provoquer LA rencontre professionnelle » !
DESCRIPTION ENTREPRISE Wanteez by H&L intervient partout en France. Wanteez, c'est une vision entièrement repensée des Services à la personne : sans agences physiques, totalement digitalisé, entièrement pilotée en ligne et via notre plateforme et nos applications. MISSIONS PRINCIPALES - Assurer une présence auprès de l'enfant ou des enfants sur une courte durée et veiller à leur sécurité en permanence - Alimenter l'enfant ou les enfants à partir de préparations réalisées par les parents ou par soi- même, dans le respect des instructions laissées par les parents - Rendre compte, de façon orale ou écrite, sur la manière dont s'est déroulée la garde - Surveiller le ou les enfants pendant la réalisation de leurs devoirs - Surveiller le ou les enfants pendant la réalisation de leurs devoirs PROFILE RECHERCHE - Vous êtes autonome, dynamique, à l'écoute et vous travaillez avec soin. - Vous êtes doté(e) d'une grande capacité d'adaptation et de discrétion. - Vous savez rendre compte et travailler en équipe. - Expérience indispensable dans un poste similaire - Excellente éducation et présentation
Rejoignez l'équipe technique du secteur roues en tant que Technicien de Méthodes ! Êtes-vous passionné par l'amélioration continue et l'optimisation des processus ? Avez-vous une forte volonté de contribuer à la croissance et au succès d'une entreprise dynamique ? Si oui, nous avons une opportunité passionnante pour vous ! En tant que Technicien de Méthodes, vous serez au cœur de notre stratégie d'excellence opérationnelle, avec pour objectif principal d'assurer le développement des nouveaux produits et d'assurer l'amélioration continue de 2 lignes de production dans le respect des budgets et en phase avec les objectifs de l'unité de production. Vos missions incluront : - Le pilotage de l'amélioration continue (Productivité / Qualité) o Analyser les équipements et les temps de cycles machines, et proposer des actions d'amélioration continue (productivité, coûts) afin d'atteindre et répondre par les résultats aux objectifs fixés. o Définir, maintenir et améliorer les équipements pour garantir leur bon fonctionnement - L'assistance à la production o Assurer la formation des opérateurs. o Assister les équipes sur des opérations de production (Produit et process) en cas de besoin - Le développement produits / Process o Rédiger et actualiser les standards de conduite de process et les standards outillage, les partager aux personnes concernées en vue de leur application o Collaborer aux AMDEC avec le(s) service(s) concerné(s) en vue de limiter l'impact process des actions définies - Des activités QSE o Définir et améliorer les plans de surveillance produit et process et veiller à leur mise en œuvre o Collaborer avec les équipes HSE dans le pilotage des études de poste et valider le résultat des actions mises en place auprès des utilisateurs Si vous êtes prêt à relever ce défi stimulant et à contribuer à l'excellence opérationnelle de notre entreprise, rejoignez-nous dès maintenant !Expérience et Formation : o Un BTS ou une Licence dans un domaine technique est essentiel pour ce poste. o Une expérience préalable dans l'industrie serait un atout majeur. Compétences Indispensables : o Méthodique : Capacité à suivre des procédures avec précision et rigueur. o Bases Techniques : Compétences en lecture de plans et bases en mécanique/automatisme. o Capacité d'Analyse et Force de Proposition : Aptitude à analyser des données et à proposer des solutions d'amélioration. Dans le cadre de votre processus d'intégration, nous vous apporterons : o Une formation aux Produits : Une formation théorique approfondie sur nos produits. o Une formation aux Processus : Une formation théorique et pratique complète sur notre processus de fluotournage et sur la conduite de ligne. o Une formation Qualité Produit : Une formation sur la sécurité et la réglementation, garantissant une qualité constante de nos produits. Si vous êtes prêt à relever ce défi passionnant et à évoluer au sein d'une équipe dynamique, nous serions ravis de vous accueillir dans notre entreprise !
Description du poste : - Réaliser une opération logistique - Approvisionner une ligne de production - Déplacer des charges avec un engin - Modalités de chargement / déchargement de marchandises - Procédures d'entretien d'engins de manutention - Règles et consignes de sécurité - Gestes et postures de manutention - Utiliser un engin nécessitant une habilitationDynamisme - Capacité à respecter les délais - Autonomie - Fiabilité - Disponibilité - Méthode - Polyvalence Description du profil : Notre client est spécialisé dans le stockage
Descriptif du poste: Nous recherchons pour le compte de notre client, entreprise agroalimentaire de renommée mondiale, un Section Controller (F/H). Plus qu'un poste. une mission pour vous ! Et quelle mission ! Suivi de Production et Animation Hebdomadaire : - Assurer un suivi précis de la production, identifier les opportunités d'optimisation. - Animer les boucles hebdomadaires pour maintenir une communication fluide et stimuler l'efficacité opérationnelle. - Clôture et Suivi des Projets de Productivité : - Assurer la clôture des commandes d'achat (PO), garantissant la précision des données financières. - Superviser de près les projets de productivité, veillant à leur progression et à leur impact positif sur les opérations. - Analyse des Inventaires et Clôture Mensuelle : - Mener des analyses approfondies des inventaires mensuels, assurer le respect des procédures. - Garantir les résultats de production, effectuer des analyses détaillées sur les résultats MP/MC et DVL. Reporting Mensuel et Gestion des KPI : - Compléter le MPP tracker pour DVL & MP/MC ainsi que certains KPI, fournissant des insights cruciaux. - Contribuer au reporting financier mensuel, facilitant la prise de décision stratégique. - Gestion Financière et Valorisation des Projets : - Calculer les savings sur les projets Capex (DVL), maximisant le rendement des investissements. - Participer activement à la modélisation des BOM et Master Recipe, contribuant au budget et à la prévision. - Valoriser les projets de productivité, assurant une vision claire des retours sur investissement. Profil recherché: Ce qui nous plaira le plus chez vous, c'est vous-même ! Alors bien évidemment, on vous préfèrera passionné(e) à la fois par la finance et la production, par le challenge et pour votre agilité, car c'est ce qui vous permettra de mener à bien votre mission. Dans votre bagage, on aimerait y trouver : Une expérience solide en contrôle de gestion et amélioration continue. Des compétences avérées en analyse financière et manipulation de données. La maîtrise des outils d'analyse et du programme Excel. Aussi une connaissance de SAP La capacité à travailler avec les opérationnels et à vulgariser l'approche financière. Un niveau d'anglais correct est un plus pour évoluer au sein du Groupe
Description du poste : L'agence Sup Interim Saint-Quentin recherche un Peintre industriel H/F pour une mission d'intérim à débuter au plus vite et de longue durée. Vous serez en charge de la peinture, du ponçage, et du pelliculage des Wagons. Vous devez justifier d'une expérience minimum d'un an en peinture industrielle. Horaires de journée du Lundi au Vendredi. Possibilité de travail exceptionnel le samedi selon besoins du service. Taux horaire : 13EUR Description du profil : Vous devez justifier d'une expérience minimum d'un an en peinture industrielle et/ou d'une formation dans ce domaine.
Description du poste : Notre client, spécialisé dans le cosméthique recrute dans le cadre de son développement des techniciens régleurs Vos missions seront les suivantes : Régler plusieurs lignes de conditionnement afin d'assurer le changement de format des produits. L'impératif qui guide l'action est la continuité de la production, de sorte que la chaîne industrielle ne soit pas interrompue, afin de respecter le plan de production. Assurer la maintenance de ces lignes dans le respect des instructions et des Bonnes Pratiques de Fabrication (BPF). SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil :***Assurer le bon fonctionnement et la disponibilité de tous les équipements de conditionnement des ateliers de production de l'UP en toute sécurité avec le niveau de performance attendu ;***Intervenir techniquement (dépannage, mise au point etc.) sur les outils de conditionnement (en mettant en œuvre ses compétences dans les domaines hydrauliques, pneumatiques, électriques, mécaniques, automatismes, etc.) pour assurer un bon niveau de production de façon durable, en qualité et quantité, tout en maintenant la conformité et la sécurité du matériel ;***Participer à l'activité « lancement » en apportant les modifications nécessaires aux équipements (nouvelles pièces de format, ajustement des paramètres, nouveaux équipements, etc.) ;***Assurer les interventions de maintenance, de réglage et d'amélioration des lignes de conditionnement dans le respect des règles QSHE, des modes opératoires et dans le respect du planning ;***Contribuer à l'analyse et à la résolution des problèmes techniques, en participant à la définition/au choix de certains équipements et ou au démarrage de nouveaux équipements ; *
Description du poste : Vous cherchez une carrière passionnante dans l'immobilier, où vous pouvez être votre propre patron tout en bénéficiant du soutien d'un réseau solide et expérimenté ? Chez Optimhome, nous vous offrons tout cela et bien plus encore ! Avec plus de 2 000 conseillers dans toute la France, notre réseau est là pour vous accompagner tout au long de votre parcours professionnel. Vous pourrez travailler selon vos propres objectifs de rémunération tout en gérant votre équilibre vie professionnelle et personnelle. En tant qu'entrepreneur immobilier chez Optimhome, vous serez accompagné à chaque étape de votre parcours : - Grâce à notre centre de formation agréé Qualiopi, la DIGIT Re Académie, vous commencerez votre carrière immobilière avec la meilleure formation du marché. Notre catalogue complet de formation vous fournira toutes les compétences et connaissances nécessaires pour exceller dans le marché immobilier. D'ailleurs, nos conseillers ayant suivi les 2 modules initiaux de formation ont 5 fois plus de chances d'obtenir des mandats. - Une équipe support au siège ; 120 professionnels engagés pour votre réussite. Notre hotline est réactive et disponible pour répondre à toutes vos questions, notre équipe marketing vous accompagne pour faire décoller votre activité et notre pôle juridique vous assure une protection optimale . Une assistance complète pour que vous puissiez vous concentrer sur l'essentiel : votre carrière immobilière et votre réussite. - Nos responsables régionaux ; ils vous accompagneront mensuellement pour vous faire bénéficier de leurs expertises afin de répondre aux défis et aux opportunités propres à votre secteur géographique et ainsi maximiser vos chances de succès. - Votre marraine ou votre parrain ; ils sont là pour vous accompagner individuellement tout au long de votre parcours chez Optimhome. Ils vous soutiendront, vous motiveront et vous apporteront des conseils adaptés à vos besoins et vos objectifs. Ainsi, vous pourrez développer un plan d'actions efficace pour réussir votre carrière immobilière ! Description du profil : Que vous soyez en reconversion, jeune diplômé ou pro de l'immo, nous croyons que tout le monde a sa place chez Optimhome. Ce qui compte pour nous, c'est votre motivation et votre détermination à réussir dans l'immobilier. Nous sommes là pour vous aider à développer vos compétences et à réaliser vos objectifs professionnels, tout en respectant votre besoin d'indépendance. Alors, si vous êtes motivé, déterminé et aimez les challenges, rejoignez notre réseau dès aujourd'hui et laissez-nous vous aider à réussir dans l'immobilier ! Missions du conseiller - Prospecter pour trouver des biens et des clients afin de développer votre portefeuille, - Mettre en valeur les biens de vos clients et les diffuser auprès des futurs acheteurs - Accompagner vos clients jusqu'à la signature chez le notaire - Assurer les visites et qualifier les acquéreurs. - Communiquer sur votre secteur afin d'accroître votre notoriété
Description du poste : En tant que consultant immobilier spécialiste du Commerces & Entreprises, votre quotidien varie chaque jour : - La recherche de locaux d'activité (bureaux, terrains, boutiques, usines.) - L'évaluation de leurs montants - La mise en valeur et la diffusion des biens - L'accompagnement de vos clients dans leurs étapes de vente et d'achat Description du profil : Être consultant Commerces & Entreprises, c'est être l'interlocuteur privilégié des professionnels, enseignes, commerçants ou encore investisseurs. Vous aimez négocier, vous avez le sens technique et vous aimez surtout le contact entre professionnels. En reconversion ou déjà pro de l'immobilier, Capifrance vous guide vers la réussite. Nous recherchons avant tout des qualités humaines clés pour réussir : la fibre commerciale, le sens de l'écoute et du service, et évidemment de la détermination.
Vos challenges En collaboration avec l'équipe Expertise-Comptable, vous avez envie de : * Réaliser le secrétariat juridique courant : suivi des formalités, rédaction des procès-verbaux des assemblées générales et autres organes de gouvernance dans le cadre d'augmentation / réduction de capital, d'approbation des comptes, de changement de dirigeants, de transferts de siège, etc. * Rédiger les documents en lien avec les opérations de cession ou d'acquisition et l'ensemble des actes nécessaires au bon déroulé juridique de ces opérations ; * Assurer une veille juridique dans le domaine du droit des sociétés Et bien sûr vous épanouir au sein de notre équipe de Castres !
DESCRIPTIF DE L'OFFRE * Maîtrise des techniques de découpe * Connaissance des normes d'hygiène alimentaire * Gestion des stocks et traçabilité des produits * Rigueur et précision dans le travail * Bonne communication et esprit d'équipe PROFIL RECHERCHÉ Nous recherchons un boucher qualifié avec une expérience significative dans le secteur de la boucherie. Le candidat idéal devra avoir une parfaite connaissance des différents types de viandes, ainsi que des techniques de découpe et de préparation.
Le centre E.Leclerc de Beautor emploie 143 salariés dans des métiers alimentaires et non-alimentaires. Les 533 adhérents E.Leclerc exploitant 726 magasins indépendants en France, emploient 140.000 salariés. L'enseigne E.Leclerc a réalisé un chiffre d'affaires de 41 milliards d'euros (hors carburant) en 2021 et est le leader de la distribution française avec une part de marché de 22.5%. Employeurs engagés, les centres E.Leclerc accueillent chaque année près...
Description du poste : L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans le domaine du transport ferroviaire et basé à Tergnier (02700), 3 Techniciens de Maintenance (H/F) en Intérim de 1 mois. Notre client, acteur majeur du secteur ferroviaire, est confronté à un accroissement temporaire d'activité et recherche des techniciens de maintenance compétents pour rejoindre son équipe. Vos principales missions seront les suivantes : - Assurer la maintenance préventive et curative des équipements ferroviaires - Diagnostiquer les pannes et effectuer les réparations nécessaires - Réaliser les opérations de maintenance dans le respect des normes de sécurité - Participer à l'amélioration continue des processus de maintenance - Rédiger les rapports d'intervention et assurer le suivi des interventions réalisées Description du profil : Profil : Nous recherchons des candidats ayant une expérience d'au moins 2 ans en tant que technicien de maintenance. Un diplôme de niveau BAC+2 dans le domaine de la maintenance est également requis. Compétences comportementales : - Polyvalence - Rigueur - Autonomie - Esprit d'équipe - Réactivité Compétences techniques : - Connaissances en électricité - Compétences en mécanique - Maîtrise des outils de diagnostic - Connaissance des normes de sécurité - Aptitude à lire et à interpréter des plans En rejoignant notre client, vous bénéficierez des avantages suivants : - Formation obligatoire notre client au Mans d'une à deux semaines Le contrat est à pourvoir dès que possible. Le processus de recrutement comprendra un entretien téléphonique suivi d'une rencontre physique avec le responsable d'équipe. Vous êtes passionné(e) par le secteur ferroviaire et souhaitez contribuer à la maintenance des équipements de notre client ? Rejoignez-nous dès maintenant et participez à une aventure professionnelle enrichissante ! Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
DESCRIPTION DU POSTE Vous travaillez au sein du Technicentre industriel de Picardie situé à Tergnier. Engagé dans un projet de transformation majeur, ses activités sont liées à la maintenance des essieux, des amortisseurs, des bogies, des tampons et au matériel voyageur. Le Technicentre Industriel Picardie, labellisé Vitrine industrie du futur a lancé en 2022 les travaux de construction de son atelier essieux 4.0. Avec sa mise en service en 2024, il sera une référence européenne dans la maintenance des essieux. Il fait également partie du programme de grande ampleur, de rénovation et de modernisation de trains TER sur les dix prochaines années. En tant que manager d'équipe de maintenance mécanique des trains, vous réalisez le management hiérarchique et opérationnel d'une équipe de mécaniciens et mécaniciennes de maintenance des trains. VOS MISSIONS PRINCIPALES SONT LES SUIVANTES : * La Gestion de votre équipe : planification et pilotage de la production de votre équipe en fonction de la charge, de la qualité des opérations et du respect des délais. Développement des compétences et des habilitations de vos collaborateurs afin de garantir la performance globale de votre équipe. Suivi individuels des agents. * Le suivi des missions : réalisation du reporting de l'activité de votre unité. Analyse des indicateurs de performance. Animation de la préparation et de la mise en œuvre du projet d'équipe et de l'amélioration continue. * Qualité / Sécurité / Délais : assurer la sécurité des techniciens de votre équipe et la sécurité de l'exploitation ferroviaire. Prévenir les risques professionnels, environnementaux et sensibiliser aux règles de sécurité de l'exploitation ferroviaire. VOS HORAIRES : * Horaires de journée. CONTEXTE : * Vous travaillez au sein d'un établissement de maintenance : le Technicentre Industriel de Picardie * Le port des EPI est obligatoire. FORMATION : Dès votre intégration, vous bénéficiez d'un parcours de formation. afin d'acquérir les compétences et spécificités liées à votre métier, de plusieurs semaines, en binôme. Vous pourrez éventuellement suivre aussi des modules de formation à l'université du Matériel (Technicampus au Mans (72) ainsi que des modules spécifiques mouvement pouvant être réalisés dans toute la France. L'ensemble permettra de vous familiariser au fonctionnement et à l'environnement de votre unité d'affectation. PROFIL RECHERCHÉ Vous êtes titulaire d'un diplôme BAC+2 à BAC+3. de préférence dans l'une de ces spécialités: Électricité, Électrotechnique, Électronique, Énergétique, Maintenance industrielle ou des systèmes, Mécanique Une première expérience en management est nécessaire à la bonne tenue du poste. _Le MOOC Destination maintenance des trains peut vous aider à mieux connaître et comprendre certains de ces métiers : rendez-vous ici [https://recrutement-maintenance.sncf-mooc.fr]._ LES COMPÉTENCES ET QUALITÉS : * Autonomie * Organisation * Disponibilité * Esprit d'équipe * Capacités managériales * Rigueur * Réactivité * Anticipation * Leadership * Respect des procédures _Tous nos métiers sont ouverts aux personnes en situation de handicap._
Description du poste : Le Groupement de Postes de Beautor, composé d'une dizaine de personnes, a pour mission de réaliser des opérations de maintenance générale dans le respect des règles de sécurité sur le territoire donné. Dans ce cadre, nous recherchons un Technicien Contremaitre Groupement de Postes (H/F). Pour ce faire, vous : - Réalisez des opérations de maintenance préventive, de dépannage et de mise en sécurité sur des installations électriques BT et HT; - Veillez à votre propre sécurité, et êtes attentif (ive) à celle des autres membres de l'équipe; - Vous assurerez que le matériel est en état d'utilisation et est conforme à la règlementation; - Mettez à jour les données du patrimoine ainsi que celles de gestion de la maintenance; - Vous guiderez l'équipe sur les chantiers en qualité de chargé de travaux; - Contribuerez aux résultats de l'équipe en effectuant les activités organisationnelles ou logistiques qui vous seront dévolues. RTE VOUS FORME Pour vous permettre de remplir pleinement vos missions, vous bénéficierez d'une formation initiale au sein de notre « Campus Transfo » à Jonage, près de Lyon. Sur ce site unique en Europe, vous bénéficierez d'une formation de 6 à 9 mois alternant cours théoriques et chantiers-écoles sur le terrain. Description du profil : Titulaire d'un BTS en Électrotechnique, Electricité, Maintenance Industrielle, Mécanique ou d'un diplôme équivalent, vous disposez d'une première expérience réussie dans le domaine de la maintenance et le dépannage de matériels électriques. Vous disposez de connaissances techniques en électrotechnique, mécanique et hydraulique qui vous permettront une certaine prise d'initiative. Vous avez une appétence pour les métiers manuels, ainsi que pour le travail en équipe. Vous êtes reconnu(e) pour vos capacités d'analyses et d'apprentissage ainsi que pour votre gestion du stress en situation difficile. Attentif(ve) au respect des règles de sécurité, vous faites preuve de rigueur dans la réalisation de vos interventions et d'autonomie dans les missions confiées. Informations complémentaires :***Travail au sein d'un environnement exigeant, au cœur de postes électriques Haute Tension * Travail en hauteur et en extérieur * Déplacements réguliers sur le département de l'Aisne * Astreintes * Permis B indispensable POURQUOI NOUS REJOINDRE ? Vous pourrez, selon votre situation, bénéficier des principaux avantages suivants :***Dispositif d'intégration * Formation à l'embauche puis tout au long du parcours professionnel * Sécurité : dotation individuelle en EPI nécessaires à l'activité * Politique Santé, Sécurité et Qualité de Vie au travail pour un environnement de travail toujours plus sûr, plus sain et plus serein * Primes : 13ème mois de salaire, intéressement, prime individuelle de performance, indemnités de grands déplacements, prime d'astreinte. * Plan d'épargne salariale et Plan d'épargne retraite obligatoire * Compte épargne temps * Télétravail (sous conditions) * Aide financière si mobilité géographique * Politique familiale soutenue * Tarif préférentiel sur l'énergie RTE conduit une politique active en faveur de l'égalité des chances des personnes handicapées, par son accord du 4 mars 2021, l'entreprise réaffirme son engagement. Si vous êtes dans cette situation, n'hésitez pas à nous faire part de vos éventuels besoins spécifiques afin que nous puissions les prendre en compte. MENTIONS LEGALES : Dans le cadre des activités relatives à l'emploi proposé, vous pouvez être amené(e) à accéder à un (ou des) site(s) relevant de la responsabilité de RTE. A cette fin et dans le respect des articles R1332-22-1 et suivants du Code de la Défense, nous vous informons qu'une enquête administrative est susceptible d'être réalisée à notre demande par l'autorité administrative, afin de vérifier qu'aucun fait vous concernant n'est incompatible avec l'accès envisagé.
DESCRIPTION DE L'EMPLOI Le Groupement de Postes de Beautor, composé d'une dizaine de personnes, a pour mission de réaliser des opérations de maintenance générale dans le respect des règles de sécurité sur le territoire donné. Dans ce cadre, nous recherchons un Technicien Contremaitre Groupement de Postes (H/F). Pour ce faire, vous : - Réalisez des opérations de maintenance préventive, de dépannage et de mise en sécurité sur des installations électriques BT et HT; - Veillez à votre propre sécurité, et êtes attentif (ive) à celle des autres membres de l'équipe; - Vous assurerez que le matériel est en état d'utilisation et est conforme à la règlementation; - Mettez à jour les données du patrimoine ainsi que celles de gestion de la maintenance; - Vous guiderez l'équipe sur les chantiers en qualité de chargé de travaux; - Contribuerez aux résultats de l'équipe en effectuant les activités organisationnelles ou logistiques qui vous seront dévolues. RTE VOUS FORME Pour vous permettre de remplir pleinement vos missions, vous bénéficierez d'une formation initiale au sein de notre « Campus Transfo » à Jonage, près de Lyon. Sur ce site unique en Europe, vous bénéficierez d'une formation de 6 à 9 mois alternant cours théoriques et chantiers-écoles sur le terrain. PROFIL RECHERCHÉ Titulaire d'un BTS en Électrotechnique, Electricité, Maintenance Industrielle, Mécanique ou d'un diplôme équivalent, vous disposez d'une première expérience réussie dans le domaine de la maintenance et le dépannage de matériels électriques. Vous disposez de connaissances techniques en électrotechnique, mécanique et hydraulique qui vous permettront une certaine prise d'initiative. Vous avez une appétence pour les métiers manuels, ainsi que pour le travail en équipe. Vous êtes reconnu(e) pour vos capacités d'analyses et d'apprentissage ainsi que pour votre gestion du stress en situation difficile. Attentif(ve) au respect des règles de sécurité, vous faites preuve de rigueur dans la réalisation de vos interventions et d'autonomie dans les missions confiées. Informations complémentaires : * Travail au sein d'un environnement exigeant, au cœur de postes électriques Haute Tension * Travail en hauteur et en extérieur * Déplacements réguliers sur le département de l'Aisne * Astreintes * Permis B indispensable POURQUOI NOUS REJOINDRE ? Vous pourrez, selon votre situation, bénéficier des principaux avantages suivants : * Dispositif d'intégration * Formation à l'embauche puis tout au long du parcours professionnel * Sécurité : dotation individuelle en EPI nécessaires à l'activité * Politique Santé, Sécurité et Qualité de Vie au travail pour un environnement de travail toujours plus sûr, plus sain et plus serein * Primes : 13ème mois de salaire, intéressement, prime individuelle de performance, indemnités de grands déplacements, prime d'astreinte. * Plan d'épargne salariale et Plan d'épargne retraite obligatoire * Compte épargne temps * Télétravail (sous conditions) * Aide financière si mobilité géographique * Politique familiale soutenue * Tarif préférentiel sur l'énergie RTE conduit une politique active en faveur de l'égalité des chances des personnes handicapées, par son accord du 4 mars 2021, l'entreprise réaffirme son engagement. Si vous êtes dans cette situation, n'hésitez pas à nous faire part de vos éventuels besoins spécifiques afin que nous puissions les prendre en compte. MENTIONS LEGALES : Dans le cadre des activités relatives à l'emploi proposé, vous pouvez être amené(e) à accéder à un (ou des) site(s) relevant de la responsabilité de RTE. A cette fin et dans le respect des articles R1332-22-1 et suivants du Code de la Défense, nous vous informons qu'une enquête administrative est susceptible d'être réalisée à notre demande par l'autorité administrative, afin de vérifier qu'aucun fait vous concernant n'est incompatible avec l'accès envisagé.
RTE construit, transforme, exploite et maintient le réseau public de transport d'électricité français. Sur le plus grand réseau d'Europe, nous équilibrons la production et la consommation, acheminons l'électricité indispensable au quotidien de chacun et à l'activité des industries, et garantissons la solidarité électrique entre les territoires, 24h/24, à chaque seconde. Acteur central de la transition énergétique, nous développons le potentiel des énergies renouve...
L'ENTREPRISE Wanteez, c'est la nouvelle offre de services digitale de la société H&L. Acteur de premier plan des Services à la personne et de la Silver-Economie en France, H&L intervient partout en France et depuis 2004, pour simplifier le quotidien de tous. Aides à domicile , accompagnement des personnes dépendantes, gardes d'enfant, entretien de la maison, auxiliaires de vie, chauffeurs, cuisiniers, jardiniers. Wanteez, c'est une vision entièrement repensée des Services à la personne : sans agences physiques, totalement digitalisé, entièrement pilotée en ligne et via notre plateforme et nos applications, les services Wanteez vous garantissent toujours plus de réactivité, de qualité, de fiabilité et de proximité. L'objectif est de se rapprocher au plus près de la demande. Nos équipes s'attachent à répondre toujours mieux à vos attentes. Pour les familles, les célibataires, les personnes âgées, les enfants. Nous disposons de tous les agréments simples, qualités et les autorisations, pour vous garantir des prestations de services professionnelles et de haut niveau. MISSIONS PRINCIPALES Nous recherchons une personne (H/F) pour effectuer: Des prestations d'accompagnement de personne dépendanteAide à la toilette, de transferts, de changes L'accompagnement de personnes âgées au domicile de nos différents clientsLes horaires sont à définir entre 7h et 21h et un week-end sur deux. Planning étudié afin de travailler 3 jours une semaine et 4 jours le semaine suivante. PROFIL RECHERCHE Vous êtes autonome, dynamique, à l'écoute et vous travaillez avec soin.Vous êtes doté(e) d'une grande capacité d'adaptation et de discrétion. Vous savez rendre compte et travailler en équipe. Expérience indispensable dans un poste similaire Excellente éducation et présentation
DESCRIPTION ENTREPRISE Wanteez by H&L intervient partout en France. Wanteez, c'est une vision entièrement repensée des Services à la personne : sans agences physiques, totalement digitalisé, entièrement pilotée en ligne et via notre plateforme et nos applications. MISSIONS PRINCIPALES - Accompagner une personne dans la réalisation des tâches quotidiennes - Nettoyer, entretenir, désinfecter les espaces et les sols (intérieurs et extérieurs), les sanitaires, les meubles, équipements et appareils ménagers. - Changer le linge de lit. - Utiliser le lave-linge, étendre le linge. - Repasser, plier et ranger le linge courant. - Effectuer les courses Préparer des repas simples - Effectuer les courses pour le compte de la personne et préparer des préparations culinaires simples ou spécifiques selon le régime alimentaire suivi par la personne et l'accompagner dans la prise de son repas PROFILE RECHERCHE -Vous êtes autonome, dynamique, à l'écoute et vous travaillez avec soin.- Vous êtes doté(e) d'une grande capacité d'adaptation et de discrétion.- Vous savez rendre compte et travailler en équipe.
Description du poste : Avec l'appui du Responsable, vous partagez votre passion automobile et votre culture du service client, professionnel, enthousiaste, vous réalisez l'ensemble des interventions d'entretien et de maintenance. Vos missions : - Réception, contrôle de l'état des véhicules - Réalisation des prestations d'entretien et de montage des pneumatiques - Conseil et fidélisation de notre clientèle - Gestion des commandes et du SAV - Respect des méthodes de travail et des règles de sécurité - Préparation / rangement de l'atelier Description du profil : Vos compétences / Formation - De formation CAP, BAC mécanique automobile - Vous justifiez d'une expérience confirmée - Vous faites preuve de dynamisme, rigueur, d'un sens de l'organisation et d'un esprit d'équipe Rémunération selon profil, 13ème mois, mutuelle, intéressement et participation.
Description du poste : L'agence SUP INTERIM Saint-Quentin (02) recherche un opérateur de maintenance mécanique H/F pour une mission d'intérim de longue durée. Vos principales missions seront les suivantes: -Travaux de maintenance préventive ou corrective, -Réparations accidentelles, -Essais et dépannages sur les organes mécaniques -Effectuez des tests, des déposes et remontages d'organes -Remplacements de pièces défectueuses et vérifications de bon fonctionnement Horaires Matin / Aprés-midi / Nuit + possibilité de travail exceptionnel le samedi selon besoin du service. Taux horaire 13EUR Description du profil : - BAC PRO mécanique - Expérience minimum de 3 Ans sur le même type de poste - Sensibilité qualité, Sécurité, Environnement - Rigoureux, minutieux et polyvalent
Description du poste : E. Leclerc est un acteur militant de l'apprentissage. Nous sommes attachés à la transmission des savoir-faire, et l'alternance est un bon moyen de réussir son entrée dans la vie active. Chaque année, plus de 4.000 alternants sont accueillis dans l'enseigne. Toute l'équipe du Centre-Auto s'est préparée pour accueillir un alternant afin de lui apprendre toutes les techniques et les astuces du métier : diagnostic, réparation, entretien et maintenance de véhicules. Vous êtes passionné d'automobile, et pour vous la mécanique c'est une suite d'énigmes à résoudre ? Vous aimez mettre les mains dans le cambouis ? Rejoignez-nous ! Durant tout votre parcours, un tuteur, salarié du magasin, vous accompagnera pour veiller à votre bonne intégration dans l'entreprise, et vous transmettre les bonnes pratiques qui vous permettront d'évoluer progressivement vers plus d'autonomie et de responsabilités. Si vous n'avez pas encore d'inscription dans une école ou une formation, vous pouvez quand même postuler et nous pourrons tenter de vous accompagner dans votre recherche. Nous vous proposons un contrat d'apprentissage d'une durée de 24 mois à compter du 1er août 2024. La rémunération sera fixée selon la grille légale des alternants (critère d'âge et d'année d'étude). Description du profil : Cette offre est ouverte à tous candidats. Notre service RH pourra vous accompagner dans vos démarches (inscription en CFA ou organisme de formation). A l'issue de votre formation, vous disposerez d'un diplôme ou titre professionnel valorisant, et d'un savoir-faire recherché. Mécanicien, c'est un beau métier, mais c'est un métier exigeant. Il faudra être rigoureux, ponctuel et curieux. Il faut aussi être organisé, et aimer travailler en équipe. Avoir le goût pour la réparation automobile est un préalable. Le reste, vous l'apprendrez avec nous, en grandissant auprès de votre tuteur.
Description du poste : CRIT Solution Emploi recherche un.e électrotechnicien H/F. En tant qu'électrotechnicien.ne, vous serez responsable de l'installation, de la maintenance et de la réparation des équipements électriques dans divers environnements. Vous travaillerez sur une gamme variée de projets, contribuant à assurer le bon fonctionnement des systèmes électriques et à garantir la sécurité des installations. Vos missions : -Installer, entretenir et réparer les équipements électriques, y compris les systèmes de distribution d'énergie, les panneaux électriques, les systèmes de contrôle -Effectuer des tests et des diagnostics pour identifier les problèmes électriques et proposer des solutions efficaces -Lire et interpréter les schémas électriques, les plans de câblage et les spécifications techniques -Collaborer avec les autres membres de l'équipe pour planifier et exécuter les tâches de manière efficace -Suivre les normes de sécurité et les réglementations en vigueur pour assurer un environnement de travail sûr Description du profil : -Expérience préalable en tant qu'électrotechnicien.ne ou dans un domaine connexe -Connaissance approfondie des principes électriques, des composants électriques et des systèmes électriques -Compétences en résolution de problèmes et en diagnostic technique -Capacité à travailler de manière autonome et en équipe -Souci du détail et aptitude à travailler dans un environnement dynamique -Respect des normes de sécurité et des réglementations en vigueur
Description du poste : Crit recherche actuellement un mécanicien général h/f pour rejoindre une équipe dédiée au Technicentre de TERGNIER. En tant que mécanicien général, vous aurez l'opportunité de travailler dans un environnement dynamique, où vos compétences techniques seront mises à contribution pour assurer le bon fonctionnement des équipements et machines. Vous devrez : -Effectuer la maintenance préventive et corrective sur une variété de machines et équipements -Diagnostiquer et résoudre les problèmes mécaniques, électriques et hydrauliques -Effectuer des réparations et des ajustements selon les besoins -Collaborer avec d'autres membres de l'équipe pour garantir la sécurité et la fiabilité des équipements -Documenter les travaux effectués et tenir à jour les registres de maintenance Nous offrons un environnement de travail stimulant, des possibilités de formation continue et un salaire compétitif basé sur l'expérience et les qualifications. Description du profil : Le Profil recherché : -Diplôme d'études professionnelles en mécanique industrielle ou expérience équivalente -Bonne compréhension des systèmes mécaniques, électriques et hydrauliques -Capacité à lire et interpréter des plans et des schémas techniques -Excellentes compétences en résolution de problèmes -Capacité à travailler de manière autonome et en équipe -Souci du détail et respect des normes de sécurité
Description du poste : Adecco recrute pour son client, un Outilleur H/F en CDI. Vous êtes chargé d'assurer la maintenance préventive et curative des outillages de production dans le cadre d'un budget défini, en fonction des priorités de l'ordonnancement et selon les standards sécurité et qualité de l'entreprise. Vous participez aux changements de séries et aux mises au point de l'outillage sur les lignes de production. Afin de relever au mieux votre nouveau challenge, voici vos missions : => Production :***Assurer la préparation des gammes d'outillage pour la fabrication dans le respect de l'ordonnancement. * Alerter la hiérarchie en cas de contraintes de montage, proposer et mettre en œuvre les actions correctives. * Apporter un appui technique à la production pour les opérations de réglage outillage. * Prendre part à la chaîne de réaction en cas d'anomalies outillage, en détectant et en traitant les non-conformités. => Maintenance :***Planifier et réaliser la maintenance préventive et/ou curative sur les outillages en fonction des priorités de l'ordonnancement. * Appliquer les standards de maintenance outillage pour éviter les dérives qualité et production. * Sur demande, effectuer les demandes d'achat pièces outillage dans le respect du budget défini. * Proposer et mettre en œuvre les actions d'amélioration continue en maintenance. Description du profil : De formation Bac Pro en maintenance des outillages, vous justifiez d'une expérience significative sur un poste similaire dans le domaine industriel. Vous possédez de solides connaissances en soudure, tournage fraisage et maintenance des outillages. Vous savez travailler en équipe, vous êtes rigoureux, vous êtes force de proposition et savez travailler en toute autonomie. Sensible et impliqué, vous mettez en œuvre les moyens mis à disposition par l'entreprise afin d'appliquer la politique QHSE. Poste à pourvoir en CDI. Rémunération attractive selon profil. Horaires postés. Ce poste correspond à votre profil ? à vos attentes ? à vous de jouer ! N'attendez plus ! Saisissez l'opportunité ! Postulez !
POSTE : Electricien Industriel H/F DESCRIPTION : L'Agence Sup Intérim Saint-Quentin recherche pour un de ses clients un électricien industriel H/F, pour une mission intérim renouvelable à la semaine sur le secteur de Tergnier. Votre mission : Assurer l'installation, la maintenance et le dépannage d'équipements électriques en milieu industriel en vue de maintenir les machines en bon état de fonctionnement ou d'améliorer les performances. À partir de schémas électriques vous serez amené à : - Mettre en service des équipements électriques, - Poser des chemins de câbles, effectuer du câblage et tirage de câbles sur machines, - Installer et raccorder des armoires électriques, - Maintenir et dépanner des machines électriques, - Repérer les emplacements, planifier les chemins de câbles pour installer un nouvel équipement ou pour le dé-câblage - Intervenir sur une panne ou localiser un dysfonctionnement. Rémunération : Taux Horaire 13EUR Horaire de journée du lundi au vendredi PROFIL : Bac professionnel électricité, électrotechnique, ou électromécaniqueExpérience de 1 an minimum. Rigoureux, précis et habile manuellement, Savoir s'adapter à l'évolution constante des outils et techniques. Savoir : - Lire et interpréter les schémas électriques et électroniques, les automatismes, - Élaborer un diagnostic, détecter un dysfonctionnement, - Appliquer les règles et les procédures de contrôle et de test, - Respecter les normes et réglementations de sécurité strictes du milieu industriel.
"L'agence de SUP Interim Saint-Quentin recrute pour vous en intérim, CDI, CDD. Nous sommes présents dans les Hauts-de-France et plus précisément dans l'Aisne. Nous sommes membres du réseau Domitis regroupant 6 enseignes du travail temporaire soit plus de 700 agences. Notre agence de Saint-Quentin recrute pour vous dans les secteurs d'activité représentatifs de la région : la logistique, la grande distribution, l'agro-alimentaire, l'industrie, le transport, le tertiaire, le BTP~$...
POSTE : Agents de Maintenance H/F DESCRIPTION : CRIT Solution Emploi recherche des agents de maintenance H/F. Rejoignez l'équipe du Technicentre de Tergnier en Maintenance et devenez un pilier essentiel de leur équipe. Vous aurez pour mission de veiller à la maintenance et à l'amélioration des équipements des voitures de train, contribuant ainsi à garantir leur fiabilité et leur bon fonctionnement. Vos principales responsabilités : - Effectuer la maintenance sur les voitures de train conformément aux normes et procédures établies - Diagnostiquer et résoudre efficacement les problèmes techniques pour minimiser les temps d'immobilisation des voitures - Collaborer étroitement avec les équipes opérationnelles pour optimiser les processus de maintenance et améliorer les performances des voitures de train - Réaliser avec précision des réparations mécaniques, électriques et hydrauliques sur les voitures de train - Maintenir des registres précis des activités de maintenance et des interventions effectuées sur les voitures. Les avantages à travailler pour CRIT : - Les primes et majorations éventuelles / avantages associés - 10% IFM + 10% de CP - CET rémunéré à 5% sur IFM + CP - Avantages Crit et CSE : acompte à la semaine (sur demande), mutuelle, accès à la formation - Réductions sur les parcs d'attractions, cinéma, magasins, campings, cartes cadeaux, accès gratuit cours de soutien scolaire, code de la route PROFIL : Le Profil recherché : - Expérience avérée dans la maintenance - Connaissance approfondie des systèmes mécaniques, électriques et hydrauliques - Capacité à lire et interpréter des plans et schémas techniques spécifiques - Compétences avancées en diagnostic de panne et en résolution de problèmes - Excellentes compétences en communication et aptitude à travailler en équipe - Sens du détail et engagement envers la qualité du travail - Formation ou certification en maintenance ferroviaire (un atout) Rejoignez-nous pour jouer un rôle essentiel dans la maintenance et l'amélioration des voitures de train, et contribuez ainsi à assurer la sécurité et la fiabilité de notre réseau ferroviaire.
Notre client, le Technicentre de Tergnier, est le pôle technique de la maintenance des voitures ferroviaires, offrant des solutions innovantes pour assurer la fiabilité et la sécurité des trains. Le technicentre s'engage à fournir des services de haute qualité, soutenus par une équipe talentueuse et dévouée. Nous vous proposons une mission de longue durée avec une formation approfondie et une opportunité d'embauche en CDI.
DESCRIPTIF DE L'OFFRE E. Leclerc est un acteur militant de l'apprentissage. Nous sommes attachés à la transmission des savoir-faire, et l'alternance est un bon moyen de réussir son entrée dans la vie active. Chaque année, plus de 4.000 alternants sont accueillis dans l'enseigne. Toute l'équipe du Centre-Auto s'est préparée pour accueillir un alternant afin de lui apprendre toutes les techniques et les astuces du métier : diagnostic, réparation, entretien et maintenance de véhicules. Vous êtes passionné d'automobile, et pour vous la mécanique c'est une suite d'énigmes à résoudre ? Vous aimez mettre les mains dans le cambouis ? Rejoignez-nous ! Durant tout votre parcours, un tuteur, salarié du magasin, vous accompagnera pour veiller à votre bonne intégration dans l'entreprise, et vous transmettre les bonnes pratiques qui vous permettront d'évoluer progressivement vers plus d'autonomie et de responsabilités. Si vous n'avez pas encore d'inscription dans une école ou une formation, vous pouvez quand même postuler et nous pourrons tenter de vous accompagner dans votre recherche. Nous vous proposons un contrat d'apprentissage d'une durée de 24 mois à compter du 1er août 2024. La rémunération sera fixée selon la grille légale des alternants (critère d'âge et d'année d'étude). PROFIL RECHERCHÉ Cette offre est ouverte à tous candidats. Notre service RH pourra vous accompagner dans vos démarches (inscription en CFA ou organisme de formation). A l'issue de votre formation, vous disposerez d'un diplôme ou titre professionnel valorisant, et d'un savoir-faire recherché. Mécanicien, c'est un beau métier, mais c'est un métier exigeant. Il faudra être rigoureux, ponctuel et curieux. Il faut aussi être organisé, et aimer travailler en équipe. Avoir le goût pour la réparation automobile est un préalable. Le reste, vous l'apprendrez avec nous, en grandissant auprès de votre tuteur.
Le centre E.Leclerc de Beautor emploie 143 salariés dans des métiers alimentaires et non-alimentaires. Les 533 adhérents E.Leclerc exploitant 726 magasins indépendants en France, emploient 140.000 salariés. L'enseigne E.Leclerc a réalisé un chiffre d'affaires de 41 milliards d'euros (hors carburant) en 2021 et est le leader de la distribution française avec une part de marché de 22.5%. Employeurs engagés, les centres E.Leclerc accueillent chaque année pr¿..
Entreprise incontournable sur le marché du recrutement, LTd Recrutement s'illustre comme un cabinet de recrutement expert dans les domaines de l'ingénierie, de l'encadrement de chantier et du tertiaire haut de gamme. Fort de sa réputation solide et de sa longue expérience, notre cabinet se distingue par son engagement inébranlable envers l'excellence et sa capacité à répondre aux exigences les plus élevées de ses clients. En tant que partenaire privilégié des entreprises prestigieuses, LTd Recrutement a su forger sa réputation en identifiant et en recrutant les profils les plus qualifiés et talentueux du marché. Grâce à notre connaissance approfondie des secteurs d'activité dans lesquels nous opérons, nous sommes en mesure de comprendre les enjeux spécifiques de chaque entreprise et de proposer des solutions sur mesure qui répondent à leurs besoins uniques. Le poste : Missions : Planification et organisation : Analyser les dossiers techniques et les plans afin de préparer efficacement le chantier. Élaborer un planning de réalisation, en définissant les étapes clés, les ressources nécessaires (matériel et humaines) et les délais à respecter. Sélectionner les fournisseurs et sous-traitants, et assurer la coordination entre les différents corps de métier intervenant sur le chantier. Gestion opérationnelle : Assurer la bonne réalisation des chantiers confiés en veillant à la qualité des travaux effectués. Superviser et coordonner le travail des équipes sur le terrain, en veillant à ce que chacun respecte son rôle et ses responsabilités. Gérer le matériel et les approvisionnements, en s'assurant de la disponibilité des ressources et en anticipant les besoins. Effectuer des contrôles réguliers pour s'assurer de la conformité des travaux avec les spécifications techniques et les normes en vigueur. Communication et reporting : Assurer une communication fluide avec les différents intervenants du projet (maîtrise d'ouvrage, bureaux d'études, fournisseurs, etc.). Rendre compte régulièrement de l'avancement des travaux à la direction, en signalant tout écart ou imprévu pouvant impacter le délai ou le budget. Organiser des réunions de chantier pour faire le point sur l'avancement des travaux, les problèmes rencontrés et les solutions à mettre en œuvre. Sécurité et environnement : Veiller au respect strict des normes de sécurité sur le chantier, en s'assurant que toutes les précautions sont prises pour éviter les accidents. Sensibiliser les équipes aux bonnes pratiques environnementales et veiller à minimiser l'impact des travaux sur l'environnement. Assurer la formation continue des équipes sur les règles de sécurité et les évolutions techniques du métier. Gestion financière : Maîtriser le prix de revient des projets en suivant de près le budget alloué et en veillant à optimiser les coûts. Valider les factures des fournisseurs et sous-traitants, et s'assurer de la bonne gestion financière du chantier. Profil recherché : Profil recherché : Leader naturel avec une forte capacité à prendre des responsabilités. Titulaire d'un bac+2/+3 en Travaux Publics ou expérience professionnelle équivalente. Compétence avérée dans les TP et VRD, notamment en assainissement. La sécurité sur les chantiers est une priorité pour vous.
LTd
DESCRIPTIF DE L'OFFRE Avec l'appui du Responsable, vous partagez votre passion automobile et votre culture du service client, professionnel, enthousiaste, vous réalisez l'ensemble des interventions d'entretien et de maintenance. Vos missions : - Réception, contrôle de l'état des véhicules - Réalisation des prestations d'entretien et de montage des pneumatiques - Conseil et fidélisation de notre clientèle - Gestion des commandes et du SAV - Respect des méthodes de travail et des règles de sécurité - Préparation / rangement de l'atelier PROFIL RECHERCHÉ Vos compétences / Formation - De formation CAP, BAC mécanique automobile - Vous justifiez d'une expérience confirmée - Vous faites preuve de dynamisme, rigueur, d'un sens de l'organisation et d'un esprit d'équipe Rémunération selon profil, 13ème mois, mutuelle, intéressement et participation.
Les 529 adhérents E.Leclerc exploitant 662 magasins indépendants en France, emploient 125.000 salariés. L'enseigne E.Leclerc a réalisé un chiffre d'affaires de 43,4 milliards d'euros en 2016 et est le leader de la distribution française avec une part de marché de 20,4 %. Faire partie de l'enseigne E.LECLERC, c'est intégrer une fédération d'entreprises dynamiques, en croissance et qui se démarquent autant par leur mode de fonctionnement que par leur capacité à innove...
Envie de se sentir utile au coeur des villes ? OMEXOM recherche un-e monteur-euse de réseaux électricien-ne. L'entreprise OMEXOM, filiale de Vinci Energies, est spécialisée dans la performance énergétique (éclairage public, énergie locale partagée), la mobilité décarbonée (bornes de recharge, signalisation tricolore), l'espace urbain protégé et valorisé (vidéoprotection urbaine, mise en valeur de bâtiment), les réseaux électriques BT/HT (renforcement et enfouissement de réseaux) et la production EnR (Parcs Eoliens et Photovoltaïques). Sous la responsabilité du Chef de Chantier, ou du Chef d'équipe vos missions sont polyvalentes : Préparer en collaboration avec son chef d'équipe les chantiers (zone d'intervention et matériel nécessaire) Assurer le bon déroulement du chantier et le respect des délais Réalisation de tous travaux liés à la construction et au dépannage de réseaux de distribution électriques HTA-BT, éclairage public (aérien et souterrain), bornes de recharges pour véhicules électriques, feux tricolores, les panneaux photovoltaïques et vidéo protection. Mise en place de coffrets, déroulage de câbles et raccordements Réalisation de jonctions BT, confection de branchements Participer à l'amélioration des pratiques sur les chantiers Profil : De formation technique en électricité, vous avez des aptitudes pour les travaux en hauteur et en extérieur. Vous êtes rigoureux(se), volontaire et organisé(e). Vous avez un bon relationnel vous permettant de travailler efficacement en équipe. Expérience dans un poste similaire souhaitée. Le permis B est obligatoire et le C serez un plus. Type de contrat : CDI Rémunération : Selon profils Avantages : Participation, intéressement, Prime de parrainage, 13ème mois, Comité d'entreprise, Plan Épargne groupe. Connexion, performance, efficience énergétique, datas : dans un monde en évolution permanente, VINCI Energies accélère le déploiement des nouvelles technologies pour concrétiser deux mutations majeures : la transformation digitale et la transition énergétique. Ancrées dans les territoires et organisées en mode agile, les entreprises de VINCI Energies rendent les infrastructures d'énergie, de transport et de communication, les usines ainsi que les bâtiments chaque jour plus fiables, plus sûrs, plus efficients.
L'entreprise OMEXOM, filiale de Vinci Energies, est spécialisée dans la performance énergétique (éclairage public, énergie locale partagée), la mobilité décarbonée (bornes de recharge, signalisation tricolore), l'espace urbain protégé et valorisé (vidéoprotection urbaine, mise en valeur de bâtiment), les réseaux électriques BT/HT (renforcement et enfouissement de réseaux) et la production EnR (Parcs Eoliens et Photovoltaïques).
Description du poste : En tant que Chef Boucher (H/F), vos missions seront les suivantes : · Vous veillez à la tenue du rayon et contribuez au développement du chiffre d'affaires. · Vous veillez à la signalétique des rayons pour une parfaite présentation · Vous appliquez l'affichage légal (conformité affichage prix, traçabilité.) · Vous mettez en scène les rayons, les produits et valoriser leur fraîcheur · Vous travaillez la viande selon les règles de l'art (découpage, parage, ficelage, etc.) · Vous veillez à la qualité des marchandises livrées et à l'application des règles d'hygiène et de sécurité. · Vous fidélisez la clientèle (qualité d'accueil, amabilité, présentation soignée, disponibilité.) · Vous managez une équipe de 6 à 7 personnes : gestion des tâches, plannings et définition de leurs missions. Autonome et responsable, vous gérez le compte d'exploitation de votre rayon et en garantissez les résultats en terme de chiffre d'affaires, de marge et de frais du personnel. Description du profil : Diplômé d'un CAP Boucher, vous justifiez impérativement d'une expérience confirmée en tant que Chef Boucher. Vous avez une parfaite connaissance de la chaîne du froid, de la tradition du métier et avec une passion des produits. Rapidité d'exécution et dextérité manuelle (travail en carcasse) sont des atouts nécessaires à ce poste. Vous êtes d'un naturel rigoureux et organisé. Doté d'un esprit commerçant, vous êtes dynamique et impliqué dans votre travail Salaire sur 13 mois + participation + intéressement.
Notre bureau d'études est un acteur majeur dans le domaine du génie électrique, se spécialisant dans la conception et la gestion de projets électriques diversifiés. Forts d'une expertise technique avancée, nous offrons des solutions sur mesure allant de la conception de réseaux électriques à la mise en œuvre de systèmes de contrôle et d'automatisation. Notre engagement envers l'efficacité énergétique, la sécurité et l'innovation fait de nous un partenaire privilégié pour des projets électriques de haute qualité. Le poste : Le chargé d'affaires en génie électrique assume un rôle essentiel dans la gestion complète des projets électriques, depuis la phase d'acquisition jusqu'à la réalisation finale. Il est responsable de la coordination des équipes, de la relation client, et de la supervision technique pour assurer la réussite des projets dans le domaine du génie électrique. Responsabilités : -Gestion de Projets : Piloter la planification, l'exécution et le suivi des projets électriques. Assurer la conformité des travaux aux cahiers des charges et aux normes en vigueur. -Relation Client : Établir et entretenir des relations avec les clients. Comprendre leurs besoins, anticiper leurs attentes et assurer un service de qualité. -Coordination d'Équipes : Superviser les équipes de conception, d'installation et de maintenance. Assurer une communication fluide entre les différents intervenants du projet. -Études Techniques : Participer aux études techniques en collaboration avec les ingénieurs. Apporter un support technique pour la résolution de problèmes complexes. -Gestion Financière : Élaborer les devis et suivre les budgets alloués aux projets. Assurer une gestion rigoureuse des coûts et des délais. -Normes et Réglementations : Veiller à la conformité des installations aux normes et réglementations en vigueur. Effectuer des revues régulières pour garantir la qualité des travaux. -Rapports et Reporting : Rédiger des rapports d'avancement et des comptes rendus pour les clients. Présenter les résultats et les analyses lors de réunions internes et externes. Profil recherché : Compétences Requises : Diplôme en génie électrique, génie énergétique ou domaine connexe. Expérience significative dans la gestion de projets électriques. Excellentes compétences en communication et en négociation. Connaissance approfondie des normes et réglementations du génie électrique. Capacités organisationnelles et de gestion du temps. Compétences en leadership et en gestion d'équipes.
Notre bureau d'études est une entité spécialisée dédiée à la conception et à l'optimisation des systèmes de chauffage, ventilation, climatisation et plomberie. Forts d'une expertise approfondie dans le domaine, nous sommes engagés à créer des solutions durables et innovantes pour assurer le confort thermique, la qualité de l'air et l'efficacité énergétique au sein des bâtiments. Le poste : Le chargé d'affaires en génie climatique assume un rôle clé dans la gestion complète des projets liés aux systèmes de chauffage, ventilation et climatisation (CVC). De l'acquisition à la réalisation, il est responsable de la coordination des équipes, de la relation client et de la supervision technique pour garantir le succès des projets en génie climatique. Responsabilités : -Gestion de Projets : Superviser la planification, l'exécution et le suivi des projets CVC. Assurer la conformité des travaux aux normes, aux réglementations et aux spécifications techniques. -Relation Client : Établir et entretenir des relations avec les clients. Comprendre leurs besoins, anticiper leurs attentes et garantir un service client de haute qualité. -Coordination d'Équipes : Diriger les équipes de conception, d'installation et de maintenance. Assurer une communication efficace entre les différentes parties prenantes du projet. -Études Techniques : Participer aux études techniques en collaboration avec les ingénieurs CVC. Apporter un support technique pour résoudre les défis complexes. -Gestion Financière : Élaborer les devis et surveiller les budgets alloués aux projets CVC. Assurer une gestion stricte des coûts et des délais. -Normes et Réglementations : Veiller à la conformité des installations aux normes et réglementations en génie climatique. Effectuer des vérifications régulières pour garantir la qualité des travaux. -Rapports et Reporting : Rédiger des rapports d'avancement et des comptes rendus pour les clients. Présenter les résultats et les analyses lors de réunions internes et externes. Profil recherché : Compétences Requises : -Diplôme en génie climatique, génie mécanique ou domaine connexe. -Expérience significative dans la gestion de projets CVC. -Excellentes compétences en communication et en négociation. -Connaissance approfondie des normes et réglementations du génie climatique. -Capacités organisationnelles et de gestion du temps. -Compétences en leadership et en gestion d'équipes.
COMECA est un groupe international spécialiste de la distribution et la gestion de l'énergie et des services associés.Acteur majeur des marchés de l'industrie, de l'énergie, des infrastructures, du bâtiment tertiaire et du transport, COMECA propose les équipements et les services les mieux adaptés pour distribuer, optimiser et maîtriser les énergies partout dans le monde.Grâce à notre millier de collaborateurs basés en France et à l'international nous œuvrons au plus près de nos clients avec des solutions innovantes à haut niveau d'exigence.Notre histoire et nos valeurs basées sur l'entreprenariat, la solidarité, la coopération, l'intégrité et la loyauté sont le socle d'une culture d'entreprise forte, où chacun est acteur dans la mise en œuvre de nos objectifs stratégiques (développement international, croissance des services aux clients, innovation).COMECA a pour ambition de se développer pour saisir les opportunités offertes par la transition énergétique, écologique et numérique de nos marchés énergie ainsi que la transformation engendrée par les nouvelles mobilités. Nous répondons aux demandes de nos prestigieux clients avec ambition et innovation. Nos équipes de chiffrage s'engagent à proposer des solutions adaptées et personnalisées dans les métiers de l'électrotechnique, l'automatisme, l'électronique de puissance et le génie thermique.Historiquement présents sur le marché mondial du segment nucléaire auprès des grands donneurs d'ordres, nous continuons notre croissance sur toutes nos activités (tableaux électriques, génie thermique et automatismes). Nos solutions sont particulièrement adaptées aux environnements critiques demandant une haute continuité de service et un renforcement de la sécurité.Dans un contexte de transformation accélérée, liée à un plan de développement ambitieux (innovations technologiques pour l'accompagnement de la transition énergétique, acquisitions, développement international), nous recherchons un Technicien chargé d'offres - Segment Nucléaire (H/F), qui assurera le suivi des affaires et la réalisation de devis dans le cadre d'affaires du secteur Nucléaire.En un coup d'œil: Technicien Chargé d'offres H/F en CDIVous avez le choix: Chatenoy-le-Royal, Gauchy ou Saint Quentin FallavierTitulaire d'un BAC +2 /3 ou Ecole d'ingénieurUne expérience de minimum 4 ans dans le métier de l'électrotechnique ou en R&D dans le domaine du nucléaire Rattaché au Responsable Avant-Vente France, vos missions seront les suivantes : Réaliser les réponses aux dossiers d'appel d'offre, en accompagnement des commerciauxAssurer le chiffrage des affaires et la réalisation de devis sous la responsabilité du Responsable Avant-Vente FranceÊtre en appui des commerciaux en amont de la prise de commandes en assurant l'interface avec les clients, puis tout au long de la phase de négociation en apportant un soutien et une vision technique sur l'offre de l'entrepriseFait l'interface entre la demande et son traitement par les divers services transversauxSi nécessaire, se déplacer sur site du client ou sur autres sites Comeca pour évaluer plus précisément le projetFaire preuve d'initiatives pour proposer des solutions créatives et adaptées aux clientsSuivre les affaires en réalisation commercialement, financièrement et techniquement après commandeFaire l'interface pendant la réalisation du projet avec le client, les usines, la R&D et le bureau d'études Ce que nous attendons de vous : BAc+⅔ ou Ecole d'ingénieurUne expérience de 4-6 ans dans le métier de l'électrotechnique ou en R&D dans le domaine du nucléaire (les expériences en fonction de suivi de projet et chiffrage sont un plus)Une connaissance approfondie sur les RCC-E, qualifications sismiques, qualité nucléaire (LOFC, DS, LOMC, LMFC)Aptitude à manager en transverse à distance et sur plusieurs sites Comeca dans le monde et en France.Une velléité pour l'aspect commercial et le relationnel clientConnaissance en électrotechnique et automatismes, normes de fabrication électriqueAnglais avancé.Orientation client majeure envers nos clients internes et externesVous êtes autonome et méthodique, vous savez gérer les prioritésMinutieux et rigoureux Notre politique d'embauche chez COMECA vise à améliorer la représentation de la diversité au sein des effectifs. Conscients qu'il s'agit d'une force, nous nous engageons à étudier toutes les candidatures de manière équitable et à donner les mêmes chances à tous les candidats à profils équivalents.
Société incontournable sur le marché du recrutement français, LTd est un Cabinet de Recrutement et une Agence de Travail Temporaire spécialisé dans les métiers de l'Ingénierie et des Entreprises. Le poste : Nous recherchons pour l'un de nos clients, un Technicien Fibre Optique D1/D2/D3 (transport et distribution) H/F - Identification du lieu d'intervention sur plan (chambre Télécom, poteau, immeuble) - Identification des câbles optiques - Préparation des câbles optiques - Préparation de boitier optique - Soudure des fibres optiques selon plan d'épissurage. - Mise en conformité et sécurité selon les règles de l'art des câbles et boîtiers optiques. - Mise à jour des documents de suivi de travaux Profil recherché : Vous disposez d'une formation en fibre optique et/ou vous justifier d'une expérience d'1 an au minimum en fibre optique. Maîtrise des techniques de pose optique, raccordement et mesures. HABILITATION ELECTRIQUE/CACES NACELLE - AIPR
Cabinet de Conseil en Ressources Humaines spécialisé en accompagnement en ressources humaines et recrutement, recherche un Consultant en Bilan de Compétences, Le poste : Vous interviendrez principalement sur la réalisation de bilans de compétences. Formé(e) à notre méthode Vast RH et à nos outils originaux, bénéficiant de la renommée de notre organisme et adhérant pleinement à nos valeurs, vous aurez à cœur de promouvoir votre activité d'indépendant auprès des entreprises et des particuliers de votre secteur géographique. A cœur d'appartenir à une équipe, vous serez accompagné(e) dans votre intégration pour l'assimilation de nos méthodes et process. Selon votre expérience, nous vous proposerons une formation « Accompagner un bilan de compétences » incontournable de 1 ou 3 jours sur une base de 450€ la journée en amont de votre intégration à notre équipe. Le fait de nous rejoindre vous permettra, selon vos projets et de votre zone géographique d'intégrer d'autres équipes spécialisées organisées en groupement à savoir : - Les prestations Recrutement et TRE sous la marque Carrière RH - Les prestations Entretiens Professionnelles sous la marque Carrière RH - Les prestations Orientation scolaire et Bilan Jeunes sous la marque LudiSpirit - Les prestations de VAE sous la marque LudiSpirit - Les prestations Accompagnement du Dirigeant » Création/Coaching/Gestion/formation sous la Marque BusinessCréa - Les prestations Outplacement Individuel et collectif sous la marque So Be Us - Les prestations de notre Centre de Formation LudiSpirit. De plus vous pourrez être présent dans notre Annuaire Carrière RH « Nos Partenaires » afin de pouvoir avoir une visibilité de vos prestations et de vos compétences. Profil recherché : Issu(e) d'une formation Bac+2 à Bac+5 en RH, management ou de science de l'éducation, vous manifestez un intérêt prononcé pour les métiers du conseil et de l'accompagnement. Autonome et engagé(e), vous êtes doté(e) de compétences relationnelles avérées qui vous permettront d'accélérer le développement de votre activité. Véritable ambassadeur(ice), vous êtes fidèle à nos valeurs et animé(e) par un esprit d'équipe.
LGRH
Société incontournable sur le marché du recrutement français, LTd est un Cabinet de Recrutement et une Agence de Travail Temporaire spécialisé dans les métiers de l'Ingénierie et des Entreprises. Le poste : Nous recherchons pour l'un de nos clients, société spécialisée en construction de réseaux, un Conducteur de travaux GSM/Mobile h/f Sous la responsabilité du Chef de Projets, vous aurez pour missions principales de : - Participer à toutes les étapes du projet, de la visite technique jusqu'à la réception des travaux - Superviser et suivre l'état de la planification, l'avancement et la qualité des travaux confiés, et la garantie de la tenue des engagements - Contribuer à l'ouverture de chantier, aux réunions de chantier, et à la réception des travaux - Assurer la gestion de la logistique pour le chantier - Elaborer, vérifier et transmettre tous les documents administratifs et légaux nécessaires à la réalisation des travaux (DICT, autorisation de voirie, DOE, etc) - Assurer la gestion du management des équipes internes, et le suivi de la sous-traitance - Assurer la relation avec le client tout au long de l'affaire - Garantir le respect des engagements en matière de qualité, de prévention et de sécurité Profil recherché : De formation Bac+2 de type DUT Génie Civil à BAC+5, outre vos compétences techniques, vous êtes un gestionnaire et un manager. Une première expér ience dans le domaine des travaux Publics et du Bâtiment est fortement souhaitée.
Description : L'ISCOD, spécialiste de la formation en Digital Learning, recherche pour son entreprise partenaire à rayonnement national, spécialisée dans le travail temporaire, un(e) Chargé(e) de Recrutement en contrat d'apprentissage, pour préparer l'une de nos formations diplômantes reconnues par l'Etat de niveau 5 à 7 (Bac +2, Bachelor ou Bac+5). Choisissez l'alternance nouvelle génération avec l'ISCOD ! Missions : Accompagné(e) du responsable d'agence, vous participerez activement au développement commercial et évoluerez sur le métier du recrutement. Vos missions pour ce poste: Veille sur l'évolution des métiers, des qualifications, législation Contacts avec les différentes sources et promotion de l'entreprise Diffusion des offres d'emploi Proposition des candidatures aux clients et suivi Accueil des candidats et conduite des entretiens de recrutement Recherche, sélection, proposition des profils adéquats Visites commerciales auprès des clients et des prospects Prospection commerciale pour développer votre portefeuille Profil : Vous êtes reconnu(e) pour vos capacités d'écoute, d'analyse, votre ténacité et force de conviction Votre fibre commerciale est développée, vous êtes curieux(se) et force de proposition Le travail d'équipe est un élément important pour vous Plusieurs postes sont à pourvoir dans le 02 : Saint Quentin, SoissonsRémunération selon niveau d'études + âge ! Formation prise en charge à 100% par l'entreprise.Vous êtes intéressé(e) par cette offre d'emploi en alternance ? Postulez dès maintenant !
ISCOD
Notre bureau d'études est une entité spécialisée dédiée à la conception et à l'optimisation des systèmes de chauffage, ventilation, climatisation et plomberie. Forts d'une expertise approfondie dans le domaine, nous sommes engagés à créer des solutions durables et innovantes pour assurer le confort thermique, la qualité de l'air et l'efficacité énergétique au sein des bâtiments. Le poste : Le chargé d'études CVC joue un rôle crucial dans la conception, l'analyse et la planification des systèmes de chauffage, de ventilation et de climatisation pour des projets de construction. En collaboration avec les ingénieurs, il contribue à la réalisation d'installations optimales et conformes aux normes en vigueur. Responsabilités : -Conception Technique : Élaboration de plans détaillés pour les systèmes CVC. Utilisation de logiciels de modélisation et de CAO pour la création de schémas techniques. -Analyses Techniques : Évaluation des besoins thermiques et des charges pour dimensionner les installations. Analyse des performances énergétiques et proposition de solutions d'optimisation. -Coordination : Collaboration étroite avec les ingénieurs et autres membres de l'équipe du bureau d'études. Coordination avec les équipes de construction pour garantir une intégration réussie sur le terrain. -Normes et Réglementations : Veille constante sur les normes et réglementations en vigueur dans le domaine CVC. Assurer la conformité des installations aux exigences légales. -Rapports et Documentation : Préparation de rapports d'analyse et de recommandations. Documentation précise des spécifications techniques pour les installations CVC. -Sélection des Équipements : Choix judicieux des équipements CVC en fonction des exigences spécifiques de chaque projet. Évaluation des coûts associés aux installations. -Support Technique : Fourniture d'un support technique pendant la phase de construction. Résolution des problèmes techniques éventuels liés aux systèmes CVC. Profil recherché : Compétences Requises : -Diplôme en génie mécanique, génie énergétique ou domaine connexe. -Expérience préalable dans la conception de systèmes CVC. -Maîtrise des logiciels de modélisation et de CAO spécifiques au génie climatique. -Connaissance approfondie des normes et réglementations en génie thermique. -Compétences en gestion de projet et en coordination d'équipes. -Excellentes compétences en communication et en rédaction technique.
Notre bureau d'études est une entité spécialisée dédiée à la conception et à l'optimisation des systèmes de chauffage, ventilation, climatisation et plomberie. Forts d'une expertise approfondie dans le domaine, nous sommes engagés à créer des solutions durables et innovantes pour assurer le confort thermique, la qualité de l'air et l'efficacité énergétique au sein des bâtiments. Le poste : Missions : - Concevoir et dimensionner des systèmes de CVC pour divers types de bâtiments. - Superviser l'installation et la mise en service des équipements CVC. - Optimiser les systèmes pour améliorer l'efficacité énergétique et le confort. - Gérer les projets CVC, y compris la coordination des équipes et la conformité réglementaire. - Assurer la maintenance préventive et résoudre les problèmes pour un fonctionnement continu. Profil recherché : Qualifications : - Diplôme d'ingénieur en génie thermique ou équivalent. - Connaissance approfondie des normes CVC et des réglementations en vigueur. - Compétences en gestion de projet et en utilisation de logiciels de conception assistée par ordinateur (CAO). - Capacité à travailler en équipe, excellentes compétences en communication et souci du détail. - Expérience préalable dans le domaine CVC souhaitée.
Notre bureau d'études est un acteur majeur dans le domaine du génie électrique, se spécialisant dans la conception et la gestion de projets électriques diversifiés. Forts d'une expertise technique avancée, nous offrons des solutions sur mesure allant de la conception de réseaux électriques à la mise en œuvre de systèmes de contrôle et d'automatisation. Notre engagement envers l'efficacité énergétique, la sécurité et l'innovation fait de nous un partenaire privilégié pour des projets électriques de haute qualité. Le poste : Missions : - Concevoir et superviser les systèmes électriques pour les bâtiments résidentiels, commerciaux ou industriels. - Élaborer des schémas électriques et des plans de câblage en conformité avec les normes en vigueur. - Gérer l'installation et la mise en service des équipements électriques. - Assurer l'optimisation des systèmes pour l'efficacité énergétique et la sécurité. - Collaborer avec les équipes de projet et garantir la conformité aux réglementations. Profil recherché : Qualifications : - Diplôme d'ingénieur en génie électrique ou équivalent. - Connaissance approfondie des normes électriques et des codes du bâtiment. - Compétences en logiciels de conception électrique (par exemple, AutoCAD, Revit). - Capacité à gérer des projets, excellentes compétences en communication et souci du détail. - Expérience préalable dans le domaine électrique souhaitée. - Cette fiche de poste résume les principales responsabilités et qualifications requises pour un ingénieur d'étude en électricité.
Le bureau d'études en génie climatique [Nom de l'entreprise] est une entité spécialisée dédiée à la conception et à l'optimisation des systèmes de chauffage, ventilation, climatisation et plomberie. Forts d'une expertise approfondie dans le domaine, nous sommes engagés à créer des solutions durables et innovantes pour assurer le confort thermique, la qualité de l'air et l'efficacité énergétique au sein des bâtiments. Le poste : Missions : - Créer des dessins techniques et des schémas détaillés pour les systèmes CVC des bâtiments. - Utiliser des logiciels de CAO (Conception Assistée par Ordinateur) pour produire des plans précis. - Collaborer avec les ingénieurs CVC pour interpréter les spécifications techniques. - Assurer la conformité aux normes techniques, aux réglementations et aux codes du bâtiment. - Participer à la coordination de l'installation des équipements CVC sur les chantiers. Profil recherché : Qualifications : - Formation en dessin technique ou en génie thermique, génie climatique. - Maîtrise des logiciels de CAO (AutoCAD, Revit) spécifiques au CVC. - Capacité à travailler avec précision et à respecter les délais. - Bonnes compétences en communication et en travail d'équipe. - Une expérience préalable en dessin CVC serait un atout.
