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L'accompagnant d'élèves en situation de handicap peut être amené à effectuer trois types d'activités : -Les actes de la vie quotidienne -L'accès aux activités d'apprentissage (éducatives, culturelles, sportives, artistiques ou professionnelles) -Les activités de la vie sociale et relationnelle Permis de conduire et véhicule indispensables (possibilité d'affectation sur différents établissements ou écoles au sein du Pôle Inclusif d'Accompagnement Localisé (PIAL)) Accompagnement d'élèves en situation de handicap de la maternelle au lycée. Conditions particulières d'exercice : Le contrat concerne le secteur du PIAL de Corbigny qui comprend les communes suivantes: -Corbigny -St Réverien -Guipy -Pazy -Sardy les Epiry -Epiry -Montreuillon -Cervon Profil recherché : Conditions requises : - être titulaire du BAC (ou diplôme de niveau IV) - ou être titulaire d'un diplôme dans le domaine de l'aide à la personne (DEAES, DEAVS, DEAMP, ...) - ou justifier d'une expérience professionnelle d'au moins neuf mois dans les domaines de l'accompagnement des personnes en situation de handicap, des élèves en situation de handicap ou des étudiants en situation de handicap Capacités et compétences attendues : Savoirs : Capacité à connaître les principales étapes du développement de l'enfant et de l'adolescent (social, cognitif, moteur, psychologique) Capacité à maîtriser les protocoles d'hygiène et de sécurité Savoir-faire : Capacité à contribuer à l'adaptation des démarches et des outils aux besoins des élèves Capacité à comprendre et relayer l'intention pédagogique de l'enseignant auprès de l'élève Capacité à respecter l'intégrité, l'intimité et les possibilités de l'élève Capacité à adapter sa communication dans les dimensions verbales et non verbales Capacité à repérer, analyser et réguler les interactions à l'intérieur d'un groupe Capacité à contribuer au développement de l'autonomie et de la socialisation de l'élève Capacité à se situer dans les dispositifs de scolarisation des élèves en situation de handicap en milieu ordinaire ou adapté Savoir-être : Capacité de travail en équipe Discrétion, confidentialité et devoir de réserve Capacité à réagir de façon adaptée en situation sensible et en situation d'urgence Disponibilité, dynamisme Capacité à analyser sa pratique et la faire évoluer
L'éducation nationale est le 1er employeur public de France et l'Académie de Dijon, le 1er employeur de proximité au sein des 4 départements qui la composent (Côte-d'Or, Nièvre, Saône-et-Loire et Yonne). Elle emploie 27 000 personnels et scolarise près de dans 60 lycées et lycées professionnels (public et privé), 3 établissements régionaux d'enseignement adapté et 183 collèges (public et privé). L'académie compte également 45 700 étudiants (classe prépa, BTS et Université) et 8 900 apprentis. L
Missions : - Aider à instaurer, restaurer ou préserver l'adaptation sociale et l'autonomie des personnes hébergées dans la vie quotidienne - Accompagner à l'expression du besoin et des attentes pour la construction des projets personnalisés - Participer à l'animation de la vie sociale et citoyenne de la personne - Intervenir au sein d'une équipe pluridisciplinaire et coopérer avec les partenaires pour assurer la cohérence et la continuité des projets d'accompagnement - Assurer la sécurité et le bien-être des résidents Compétences : - Travail en équipe - Application de la méthodologie de projet - Utilisation de l'outil informatique - Permis B Qualifications exigées : - Diplôme d'Etat de Moniteur Educateur Conditions particulières : - Sujétions d'internat Références selon la convention collective du 15 mars 1966 Poste à pourvoir au 1er Janvier 2026
Poste à pourvoir dès que possible. Vous êtes en charge de la surveillance de l'internat Garçon de 19h à 21h le Lundi, Mardi et Jeudi. Le Mercredi de 13h30 à 21h, avec une pause repas de 45min. Vous effectuez le tutorat et la prise en charge des élèves. Vous exécutez diverses tâches administratives et maîtrisez l'outil informatique. La ponctualité et la rigueur sont exigées. Vous avez un sens de l'organisation prononcé. Vous faites preuve d'initiative dans le cadre de votre travail. Etre titulaire du BAFA serait un plus. Horaires variables et lissés par rapport aux vacances scolaires. Vous devez être agé minimum de 21 ans et avoir le Bac.
Établissement privé sous contrat d association avec l'État, nous dispensons un enseignement dans le respect des programmes et des orientations officiels de l'Éducation Nationale. Prenant en compte la diversité de nos élèves, nous travaillons à créer un cadre rassurant et épanouissant conforme aux valeurs de notre tutelle. Notre implantation rurale aux portes du Morvan nous invite à porter une attention particulière sur l'ouverture au monde que nous voulons offrir à nos élèves.
Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, dans le respect des missions associatives et du projet du Pôle Travail Protégé, il ou elle accueille des personnes en situation de handicap et contribue à leur inclusion sociale par le travail. Missions : - Intervient avec les équipes de l'atelier blanchisserie dans un projet dont l'objectif est d'accompagner l'activité de travail au sein de l'ESAT : hors les murs ou vers le milieu ordinaire de travail - Intervient ponctuellement en renfort ou en remplacement sur les autres ateliers de l'ESAT - Est responsable de l'encadrement et de l'accompagnement des bénéficiaires durant ses temps d'intervention sur les ateliers - Développe et gère les compétences individuelles des bénéficiaires en lien avec leurs projets professionnels - Organise, anime et gère la production durant ses temps d'intervention au sein des ateliers Qualifications souhaitées : - Expérience appréciée en gestion d'équipe de travailleurs en situation de handicap - Titulaire du titre professionnel de moniteur d'atelier Aptitudes professionnelles : - Connaissance du public - Maitrise de l'outil informatique - Capacité relationnelle permettant un travail au sein d'une équipe pluridisciplinaire Références selon la convention collective du 15 mars 1966 Poste à pourvoir au plus tôt
La Boulangerie-Pâtisserie Du Pain sur la Planche recherche un Boulanger-viennoisier /une Boulangère-viennoisière. Vos Missions principales : - Production et cuisson de pains et viennoiseries - Gestion des matières premières - Maniement et entretien des ustensiles, du matériel, des locaux - Réception et rangement des marchandises, gestion des stocks - Connaissances des règles d'hygiène : chaîne du froid, conditions stockages des produits alimentaires Compétences requises : - Maîtrise des techniques de pétrissage, façonnage et cuisson du pain - Connaissance des différents types de farines et des processus de fermentation - Respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire - Capacité à travailler en équipe - Minimum 1 an d'expérience sur un poste similaire Rythme de travail: Du Jeudi au Mardi, repos le Mercredi De 5H à 11H
Nous recherchons notre Chef(fe) d'équipe Centre d'Entretien Routier (CER) de Corbigny. Missions principales du poste: - Encadrement d'une équipe de 6 agents d'exploitation des routes: suivi des feuilles de travail, suivi des absences, formation et évaluation des agents... -Participation aux travaux en régie d'entretien courant du réseau des routes départementales rattachées au centre - Programmation et suivi de chantier: élaboration des plannings avec son responsable, relevé et suivi des curages fossés, dérasement d'accotement, élagage des plantations bordant le domaine public, relevé, préparation et suivi de la campagne de point à temps au RGM - Gestion des matériels mis à disposition au Centre d'entretien routier par Nièvre Travaux et Matériel - Veiller au bon fonctionnement du réseau routier et contrôle des ouvrages d'art - Aide au recouvrement des sommes dues suite aux dégradations du domaine public - Participation aux astreintes hivernales et estivales Le poste nécessite des savoirs-être: - Disponibilité, sens du travail en équipe et des aptitudes managériales, - Aptitudes à être en situation de "travail isolé" - Autonomie, prise d'initiatives et rendre compte de l'activité - Respect de la hiérarchie, des horaires, du planning et des usagers Travail en horaires fixes: 7H30 à 12H et de 13H30 à 17H avec astreintes Travail en extérieur. Contrat contractuel Connaissances en informatique (utilisation du pack office et logiciel interne) nécessaires Poste à pourvoir dès que possible Les candidatures sont à transmettre avant le 2 Novembre 2025 Merci de joindre la lettre de motivations obligatoirement au CV.
Nous recherchons notre renfort Chef(fe) d'équipe Centre d'Entretien Routier (CER) de Corbigny. Missions principales du poste: - Encadrement d'une équipe de 6 agents d'exploitation des routes: suivi des feuilles de travail, suivi des absences, formation et évaluation des agents... -Participation aux travaux en régie d'entretien courant du réseau des routes départementales rattachées au centre - Programmation et suivi de chantier: élaboration des plannings avec son responsable, relevé et suivi des curages fossés, dérasement d'accotement, élagage des plantations bordant le domaine public, relevé, préparation et suivi de la campagne de point à temps au RGM - Gestion des matériels - Veiller au bon fonctionnement du réseau routier et contrôle des ouvrages d'art - Aide au recouvrement des sommes dues suite aux dégradations du domaine public - Participation aux astreintes Le poste nécessite des savoirs-être: - Disponibilité, sens du travail en équipe et des aptitudes managériales, - Aptitudes à être en situation de "travail isolé" - Autonomie, prise d'initiatives et rendre compte de l'activité - Respect de la hiérarchie, des horaires, du planning et des usagers Travail en horaires fixes: 7H30 à 12H et de 13H30 à 17H avec astreintes Travail en extérieur. Contrat contractuel Connaissances en informatique (utilisation du pack office et logiciel interne) nécessaires Prise de poste dès que possible Merci de joindre la lettre de motivations obligatoirement au CV
Le centre Hospitalier "Les Cygnes" de Lormes recherche son/sa chargé de projet QUALITE et communication: Mission générale : Le titulaire du poste devra mettre en œuvre la démarche qualité par le déploiement opérationnel de la gestion de risques, les procédures d'évaluation ainsi que le suivi du programme d'amélioration de la qualité. Une partie du poste est également portée sur le volet de la communication: promotion de l'établissement, communication interne et externe... Prérequis exigés : - Connaissance de l'activité et de la législation des secteurs sanitaires et médicaux sociaux - Formation à la certification - Maîtriser les méthodes et outils du management de la qualité, gestion des risques et de la conduite de projet - Etre capable d'animer des réunions, des CREX - Connaitre les référentiels qualité - Piloter, conduire et restituer des audits Savoir-faire comportementaux (professionnels, relationnels, éthiques) - Assurer le mangement de la démarche qualité - Assurer l'accompagnement de l'évaluation du secteur médico-social - Contribuer à la coordination et au pilotage de la démarche de certification HAS avec les équipes, les Responsables de service, la Direction - Participer à la préparation et l'animation des instances qualité - Assurer la gestion de certains processus, l'organisation des réunions de travail en lien avec les processus et au suivi de la mise à jour documentaire associée - Participer à la communication et aux activités liées à la gestion des risques Savoir être: - Dynamisme, organisé et rigoureux - Bonnes qualités relationnelles - Animation de réunion - Capacité d'adaptation et d'autonomie - Travailler en équipe pluri et interdisciplinaire - Etre à l'écoute - Discrétion et confidentialité Particularité du poste : - Cycle fixe de 5 jours par semaine du lundi au vendredi - Aménagement temps partiel 80% possible - Disponibilité - Un minimum de 5 ans de connaissance du monde hospitalier apprécié - Poste de titulaire de la fonction publique ou contractuel Prise de poste dès que possible
Le Centre Hospitalier « Les Cygnes » de Lormes dans la Nièvre, hôpital public de proximité à spécialité principalement gériatrique (Médecine, SSR, SSIAD PA), recrute dans le cadre d un remplacement de courte durée, un(e) aide-soignant(e) à temps plein (100%) pour son service d'EHPAD (96 lits).
L'AAAD Du Haut Nivernais, est un service d'aide et d'accompagnement à domicile engagé auprès des personnes âgées, en situation de handicap ou en perte d'autonomie. L'association regroupe 4 territoires (Brinon-Corbigny-Tannay-Varzy). Nous sommes à la recherche d'un(e) responsable de secteur sur le secteur de Corbigny, Le/la responsable de secteur occupe le premier niveau d'encadrement de la structure. Outre ses fonctions de représentation et d'évaluation, il/elle participe à l'élaboration des orientations de sa structure, développe les relations extérieures et prend part à la politique de communication. MISSIONS PRINCIPALES DU POSTE : - Planifier et organiser en conséquence l'activité des intervenant.es. - Assurer la relation entre les publics accompagnés et les intervenant.es - Mettre en œuvre la logistique nécessaire au bon fonctionnement du service - Assister le ou la responsable ou cadre dans l'accomplissement de sa mission. Assurer, le cas échéant, une délégation du ou de la responsable ou cadre sur des tâches définies - Réaliser des entretiens de recrutement, organiser le tutorat des nouvelles recrues - Contribuer à l'élaboration et/ou à la mise en œuvre de projets COMPETENCES SOCIALES : - Capacité d'écoute et d'adaptation aux différents interlocuteurs et situations - Faire preuve d'initiative et d'autonomie - Savoir définir les priorités et s'organiser - Savoir faire preuve de maitrise de soi - Assurer la continuité du service en mobilisant ses capacités d'adaptation COMPETENCES TECHNIQUES ET ORGANISATIONNELLES : - Gestion - Manager les ressources humaines de son secteur - Mettre en place un Projet d'Accompagnement Personnalisé des bénéficiaires - Optimiser la gestion des plannings - Savoir organiser le déroulement des prestations - Savoir rendre compte CONNAISSANCES GENERALES : - Maitrise des logiciels de bureautique et logiciels métier - Utilisation des outils collaboratifs - Avoir des connaissances sur la législation sociale et dispositions conventionnelles en lien avec l'emploi NIVEAU DE QUALIFICATION / DIPLOME OU CERTIFICATION REQUIS : - Expérience dans le secteur d'activité REMUNERATION : Salaire selon profil, minimum conventionnel : à partir de 2 094,51 € brut CONDITIONS PARTICULIERES D'EXERCICE : - Horaire de journée - Astreinte téléphonique en week-end - Déplacements fréquents - Remplacement sur les autres territoires lors des périodes de congés - Véhicule de service, indemnités kilométriques - Accompagnement à la prise de poste
Viandes du Nivernais, une Société Coopérative d'Intérêt Collectif (SCIC) située à Corbigny, recherche des salariés (H/F) motivés pour renforcer son équipe en tant que Désosseur-Pareur. Qui sommes-nous ? Chez Viandes du Nivernais, nous nous engageons à fournir des produits de qualité en respectant les valeurs coopératives et le développement durable. Notre SCIC se distingue par une approche collaborative et inclusive, impliquant nos employés, producteurs, clients et partenaires dans une véritable communauté dédiée au bien-être et à la performance. Basée à Corbigny, notre structure offre un environnement de travail dynamique où l'esprit d'équipe, la rigueur et la réactivité sont au cœur de notre succès. Vos missions : En tant que Désosseur-Pareur, vous serez responsable des tâches suivantes : - Découper et dénerver les morceaux de viande avec précision. - Détailler les pièces de viande selon les normes spécifiques. - Appliquer les règles d'hygiène et de sécurité dans un environnement strictement normé. - Travailler au froid, en station debout prolongée. Nous recherchons des personnes possédant les savoir-faire suivants : - Esprit d'équipe : Vous appréciez le travail collaboratif et êtes un véritable moteur pour vos collègues. - Rigueur et précision : Vous avez le souci du détail et veillez à la qualité de votre travail. - Réactivité : Vous savez vous adapter rapidement aux exigences et aux imprévus du métier. Pourquoi nous rejoindre ? - Une structure coopérative où l'humain est au centre des préoccupations. - Un environnement dynamique où chaque jour est un nouveau challenge. - La satisfaction de contribuer à une production qui valorise des pratiques responsables et durables.
Nous recherchons un électricien ou une électricienne du bâtiment autonome pour rejoindre notre équipe dynamique. En tant qu'électricien ou électricienne, vous serez responsable de l'installation, de la maintenance et de la réparation des systèmes électriques dans divers bâtiments commerciaux et résidentiels. Vous travaillerez en étroite collaboration avec les autres professionnels du bâtiment de notre entreprise pour garantir la sécurité et la conformité des installations électriques. Responsabilités Installer et entretenir les systèmes électriques conformément aux plans et aux schémas fournis Lire et interpréter des plans, des schémas et des dessins techniques Effectuer des réparations sur les installations électriques existantes Assurer le respect des normes de sécurité électrique lors de toutes les interventions Collaborer avec d'autres corps de métier sur les chantiers pour assurer une coordination efficace Diagnostiquer les pannes électriques et proposer des solutions appropriées Profil recherché Vous êtes le candidat ou la candidate idéal(e) si vous possédez : Une expérience significative en tant qu'électricien ou électricienne du bâtiment Des compétences en lecture de plans et de schémas électriques Une connaissance approfondie des systèmes à basse tension Un bon sens du travail en équipe ainsi qu'une capacité à travailler de manière autonome
Vos missions s'effectueront au sein de l'unité EHPAD. Vos missions principales et compétences requises : Le titulaire du poste a pour mission de réaliser des soins de prévention, de maintien, d'éducation à la santé et relationnels pour préserver ou restaurer la continuité de la vie, le bien-être et l'autonomie de la personne âgée fragilisée. La participation de l'aide-soignant(e) dans l'accomplissement de toutes les fonctions d'un être humain vieillissant et malade exige une présence fréquente et vigilante qui fait de ce professionnel un partenaire privilégié. Qualités requises : - Faire preuve de rigueur et méthode, savoir s'organiser et s'adapter, s'impliquer dans un trav. d'équipe, savoir communiquer avec différents publics, écoute, disponibilité, polyvalence, ponctualité, respect de la confidentialité et du devoir de réserve. Prérequis : - Diplôme Aide-Soignant - Permis B Particularité du poste : - 38 Heures hebdomadaire - Horaires : 06H24 - 14H00 / 13H24 - 20H00, possibilité amplitude en 10H ou 12H - Week end en alternance Poste à pourvoir au 1er septembre 2025
***2 postes à pourvoir*** Vous assurez le transport sanitaire ou l'accompagnement de personnes vers les structures de soins selon les règles d'hygiène, de confort et de sécurité. Vous réalisez des opérations ou missions annexes (formalités administratives). Vous possédez impérativement le Diplôme d'Etat d'Ambulancier et vous êtes à jour de vos documents (carte préfectorale, AFGSU). SALAIRE= taux horaire + indemnités dimanche/jour férié+ indemnités habillage/déshabillage + indemnités repas AVANTAGES : mutuelle, Hello CSE Possibilité de faire du SMUR sur Clamecy selon l'expérience TEMPS PLEIN CDI Salaire taux horaire 13€/H
Peuvent faire acte de candidature: Cadre de Santé paramédical Mission générale : Le titulaire du poste devra mettre en œuvre, suivre et accompagner la politique de soins visant à l'amélioration de la qualité des soins et de la sécurité dans les unités. Il devra également créer une véritable dynamique de l'ensemble des acteurs de santé ainsi que collaborer avec la direction pour que les projets stratégiques prennent du sens et deviennent opérationnels. Savoir - faire comportementaux (professionnels, relationnels, éthiques) : -Planification des activités et des moyens, - Ecriture de procédures et de protocoles, - Montage, mise en œuvre, suivi et gestion des projets de chaque unité, - Organisation de l'activité paramédicale, animation des équipes et coordination des moyens des différentes unités, en veillant à l'efficacité et la qualité des prestations, - Coordination des entrées, sorties et transfert via le logiciel trajectoire, - Organisation et mises en place d'intervenants libéraux dans le cadre des retours à domicile en lien avec l'assistante sociale, - Participation aux instances de l'établissement, - Participation éventuelle aux gardes administratives, -Encadrement des équipes, gestion et développement des personnels, - Entretien d'embauche des personnels paramédicaux, - Organisation et animation de réunions d'équipe dans les différentes unités, Réunion de coordination régulière avec les médecins responsables des unités, - Contrôle et suivi de la qualité et de la sécurité des soins et activités paramédicales, Elaboration d'un rapport d'activité annuel, - Evaluation de la qualité du fonctionnement des matériels et suivis des prestations de maintenance en lien avec le pharmacien - Organisation du suivi et de l'accueil (agents, stagiaires, nouveaux recrutés), Evaluation et accompagnement des agents dans leurs projets professionnels, - Développement des compétences individuelles et collectives, - Collaboration à la conception du plan de formation. - Bonne connaissance de l'environnement général, de l'organisation hospitalière et du cadre d'intervention, connaissances en droit du travail Savoir être : - Avoir le sens des responsabilités, - Savoir déléguer, - Être capable d'écoute, de compréhension, d'argumentation, - Être empathique (capacité à se mettre à la place du patient pour mieux comprendre et ressentir sa réalité de malade), - Savoir gérer les conflits (au sein de l'équipe ou du service,) Formations recommandées : -Formations, économie et management des établissements de santé, - Formations institutionnelles : gestion du temps de travail, entretiens professionnels - Formations spécifiques souhaitées dans l'unité : management Prérequis exigés : - Titulaire du Diplôme d'Etat d'Infirmier(e) - Permis B Particularité du poste : - Cycle fixe de 5 jours par semaine au forfait (ouvrant droit à 20 jours de RTT) - Repos fixes Week end et jours fériés
La Boulangerie-Pâtisserie Du Pain sur la Planche recherche un Pâtissier / une Pâtissière. Vos Missions principales : - Production et cuisson de pâtisseries, entremets, feuilletages, viennoiseries, pâte à choux, petits-fours... - Gestion des matières premières - Maniement et entretien des ustensiles, du matériel, des locaux - Réception et rangement des marchandises, gestion des stocks - Connaissances des règles d'hygiène : chaîne du froid, conditions stockages des produits alimentaires Compétences requises : - Respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire. - Capacité à travailler de manière autonome et organisée. - Capacité à travailler en équipe Rythme de travail: Du Jeudi au Mardi, repos le Mercredi De 5H à 11H
*** Poste à pourvoir dès que possible*** Service sanitaire-Poste de nuit Le titulaire du poste a pour mission de réaliser des soins nécessaires à maintenir l'état de santé du patient. Il participe aux soins d'hygiène et de confort de la personne, entretient le matériel de soins, recueille et transmet des observations par oral et par écrit pour maintenir la continuité des soins. Savoir - faire comportementaux (professionnels, relationnels, éthiques) - Faire preuve de capacité d'adaptation (rigueur et méthode) - Faire preuve d'autonomie et de responsabilité - Faire preuve de discrétion professionnelle - S'impliquer dans un travail d'équipe Particularité du poste : - Horaires : 6h24-14h / 13h24-21h/20h45-06h45 - Week end en alternance
L'établissement l'Atelier des Ciseaux recherche un(e) coiffeur(se) passionné(e) et motivé(e) pour rejoindre un salon jeune et dynamique. Vous mettrez en valeur les clients grâce à votre sens de l'écoute et vos compétences techniques en assurant l'accueil et le conseil personnalisé à la clientèle. Vous effectuerez toutes activités: coupes, brushings, couleurs, coiffures spécifiques pour évènements... Vous contribuez activement au développement et à la croissance de l'activité. Profil recherché : Diplôme CAP avec expérience de 3 ans en salon ou BP Coiffure débutant Excellentes compétences relationnelles et sens du service client Goût pour le travail en équipe et créativité Le salon est ouvert du Lundi au Samedi avec le Mardi pour jour de fermeture. Le poste est à pourvoir dès que possible.
*** Poste à pourvoir au 1er juillet 2025*** Placé(e) sous la responsabilité de l'Infirmière Coordonnatrice, du Médecin Coordonnateur et du Directeur, vous assurez la prise en soin des personnes accueillies au sein de l'Oeuvre Hospitalière. Vous réaliserez des soins infirmiers, assurerez la gestion des urgences. Vous accompagnerez les résidents, les familles et les stagiaires. Vous serez en charge de la coordination avec l'équipe pluridisciplinaire ainsi que de la gestion administrative médicale. Vous occuperez un poste de 10 heures et travaillerez un week-end sur 5. Astreintes de nuit. Accès au avantages du CSE
La maison de retraite privée ?uvre Hospitalière vous accueille à proximité du centre de Corbigny dans la Nièvre. C'est un Établissement d'Hébergement pour Personnes Âgées Dépendantes L'étabhlissement reçoit des résidents permanents ou temporaires pris en charge au quotidien par le personnel soignant, une équipe d'infirmières, pédicure, chirurgien dentiste, ophtalmologiste, opticien, masseur kinésithérapeute. L'?uvre Hospitalière est composée d'un accueil de jour et d'une unité Alzheimer
Poste à pourvoir dès maintenant. Service EHPAD en poste de jour Le titulaire du poste a pour mission de réaliser des soins nécessaires à maintenir l'état de santé du patient. Il participe aux soins d'hygiène et de confort de la personne, entretient le matériel de soins, recueille et transmet des observations par oral et par écrit pour maintenir la continuité des soins. Savoir - faire comportementaux (professionnels, relationnels, éthiques) - Faire preuve de capacité d'adaptation (rigueur et méthode) - Faire preuve d'autonomie et de responsabilité - Faire preuve de discrétion professionnelle - S'impliquer dans un travail d'équipe Particularité du poste : - Horaires 06H24-14h00 / 12h00-19h36 / Possibilité en 12h 07h30 - 19h30 - Week end en alternance Possibilité d'Hébergement
TEMPORIS AVALLON : MAGASINIER/MAGASINI(E) Gestionnaire de stock/ cariste (H/F) Vos mission: au sein des ateliers du chêne, vous serez en charge de la gestion et de l'organisation des stocks. Vos principales mission seront les suivantes : . Assurer la réception, le stockage et la préparation des marchandises ; . Effectuer les mouvements de stock et garantir leur fiabilité ; . R489 exigé pour la manutention des produits ; . Utiliser les outils informatiques dédiés a la gestion des flux ; . Participer activement à l'optimisation des espaces de stockage et à la fluidité des flux internes ; Votre profil : . Vous possédez le CACES R489 (cariste). . Vous êtes autonome, rigoureux(se) et avez une vision fine du flux logistiques ; . Vous maitrisez les outils informatiques de gestion de stock ; Ce poste serait une mission longue durée avec un par la suite.
Choisir de travailler avec Temporis, c’est choisir de travailler avec une agence qui vous considère vraiment ! Ainsi, vous pouvez vous inscrire dans l’agence Temporis la plus proche de chez vous du lundi au vendredi de 8h à 12h et de 14h à 19h. Vous pouvez également postuler directement aux offres d’emploi qui vous correspondent sur notre site Internet ! www.temporis.fr
En tant que Facteur (H/F), vous jouez un rôle clé dans le service public en assurant la distribution du courrier et des colis auprès des particuliers et des entreprises. Vous serez également un interlocuteur privilégié des clients et contribuerez à maintenir un lien de proximité avec eux. Vos missions : - Distribuer le courrier et les colis aux résidents et aux entreprises selon un itinéraire défini. - Collecter les envois depuis les boîtes aux lettres et les établissements locaux. - Assurer un service client de qualité lors de vos échanges. - Promouvoir et vendre des services postaux. - Participer aux opérations de tri avant et après la tournée. Profil recherché : - Permis B obligatoire. - À l'aise avec un vélo à assistance électrique. - Rigueur, ponctualité et polyvalence dans les missions. - Capacité à travailler en autonomie et en équipe. - Aisance avec les outils numériques (tablette). - Sens du service et bon relationnel. - Port de charges () et travail en extérieur. Horaires : - Journées de travail de 7 heures, entre 6h00 et 18h30. Poste en matin ou après midi. - Vous serez amené(e) à travailler le samedi. Avantages de la mission: - Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,07€/h, soit 13,21€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP). - Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé. - Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET. - Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires. - Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants). - Véhicule fourni selon la tournée (voiture ou vélo à assistance électrique). ���� Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !
MON JOB AVALLON vous accueille du lundi au vendredi de 8h à 12h et de 14h à 18h. MON JOB AVALLON (CCD,CDI, intérim) expert en recrutement, recherche pour son client un ouvrier polyvalent de scierie. Vous aurez pour missions: - Découper les différents bois, - Empilage, - Manutention, - Conditionner les différents produits Une connaissance dans le milieu forestier serait un plus. Horaires de journée. Sérieux, Organisé, Travaillé en équipe. .
L'agence d'emploi (, intérim et formation) Temporis Avallon recherche pour un des ses clients un Ouvrier Polyvalent: L'Ouvrier polyvalent aura pour missions: - Découper les différents bois, - Conditionner les différents produits. CE POSTE VOUS INTERESSE, POSTULEZ!!!!
���� Notre agence Adecco Médical recrute un aide-soignant en CDI (H/F) pour son client, une structure à domicile basé sur le secteur de Corbigny (58). Vous travaillerez pour une association qui pilote plus de 600 établissements et services dans le secteurs de la santé, du médico-social et de la formation.Aujourd'hui, les différents SSIAD du Nivernais accompagnent environ 250 patients. ���� Avantages : Un accès aux formationsUn CSE avec des réductions diverses et des cartes cadeauxMutuelle et prévoyance,Véhicule de service����Rémunération et Conditions de travail :CDIHoraires : poste en horaires coupéesSalaire : en fonction de l'anciennetéReprise d'ancienneté���� Vos missions :Accompagner ou participer avec le bénéficiaire dans les actes de la vie quotidienne afin de préserver son autonomie en dispensant des soins d'hygiène et de confort,Mesurer les principaux paramètres de l'état de santé du bénéficiaire (évaluation des signes cliniques, de la douleur, surveillance des fonctions vitales...Faire le lien entre le patient, les familles et les professionnels de santé,Contribuer à la démarche qualité et à a la gestion des risques, suivre le bénéficiaire et les soins à prodiguer en traçant votre activité. Alors, prêt(e) à relever le défi ?
Adecco Medical est un acteur majeur des solutions emploi des professionnels de la santé. Nous intervenons dans les secteurs du sanitaire,du médico-social, du bloc, de la rééducation, de la santé au travail, de la pharmacie, de la santé mentale, du libéral, de la petite enfance, de l'handicap et du social. Dans nos 95 agences en France et Outre-mer, nos collaborateurs développent avec les professionnels de santé unerelation de confiance et de proximité pour accompagner au mieux leur...
Nous recherchons un Agent de Service (H/F) pour intervenir chez notre client sur la commune de Luzy en contrat à durée indéterminée. Prise de poste le 20/10/2025. Horaires : Du lundi au vendredi de 17h30 à 18h30. Puis le lundi et jeudi de 18h30 à 19h30. En tant qu'Agent de Service, vous serez responsable du nettoyage et de l'entretien des locaux. Responsabilités: - nettoyage des bureaux, des sanitaires et salle de pause - Vider les poubelles et remplacer les sacs- Nettoyer les sols et les surfaces- Réapprovisionner les fournitures si nécessaires. Respecter les normes de sécurité et d'hygiène exigeantes Signaler tout problème ou dysfonctionnement Expérience préalable dans le nettoyage est un plus- Capacité à travailler de manière autonome et en équipe - Souci du détail et sens de l'organisation- Capacité à suivre les consignes et à respecter les délais Type d'emploi : Temps partiel, CDI Rémunération : 12,38€ par heure Nombre d'heures : 7h par semaine Horaires : * Du lundi au vendredi Lieu du poste : En présentiel Date de début prévue : 04/08/2025 Type d'emploi : CDI Rémunération : 12,38€ à 12,40€ par heure Lieu du poste : En présentiel
Vous intégrez l'équipe transaction et participez à la vie de l'agence. Votre quotidien est passionnant, rythmé par des tâches diverses et variées. Sur le terrain, vous découvrez et suivez de près les projets des propriétaires et futurs propriétaires. Vous êtes au contact permanent des habitants afin d'être identifié(e) comme le référent / la référente en immobilier sur votre secteur. Vous découvrez les projets de vie des personnes que vous rencontrez puis les accompagnez dans la réalisation de leurs projets qu'ils soient acquéreurs ou vendeurs. Vous réalisez les estimations, constituez et assurez le suivi d'un stock qualitatif de biens à vendre, évaluez les besoins et la capacité de financement des acquéreurs pour leur apporter le meilleur accompagnement et leur faire visiter des biens correspondant à leurs attentes. Puis vous assurez la négociation et l'accompagnement administratif et juridique entre les parties pour parvenir à la réalisation de la vente définitive du bien. Par votre professionnalisme, vous veillez chaque jour à la satisfaction de vos clients, en leur offrant le meilleur service jamais délivré par aucune autre organisation immobilière de la découverte à la concrétisation de leurs projets (et même au-delà) ! Vous êtes dynamique, déterminé(e) et empathique. A l'écoute des autres, vous avez le sens de la relation client.
CENTURY 21 fédère en France 915 agences et cabinets, et regroupe 7 200 personnes qui interviennent sur les métiers de la transaction (immobilier résidentiel neuf et ancien, entreprise et commerce), de la gestion locative et du syndic de copropriété sur l'ensemble du territoire français. Ces agences et cabinets immobiliers CENTURY 21 sont franchisés. Ainsi, chaque point de vente est juridiquement et financièrement indépendant. Né aux États-Unis en 1972, le Réseau CENTURY 21 ...
Votre quotidien chez nous : En tant qu'infirmier(ère), vous réalisez les diagnostics et soins infirmiers et activités thérapeutiques adaptés aux patients en respectant les protocoles de soin et d'hygiène. Vous êtes le relais des médecins pour les soins, coordonnez les auxiliaires médicaux (psychologue, aides-soignants, APA, ergothérapeute, kinésithérapeutes.) et participez à l'établissement du projet de soin individualisé avec l'IDEC et le médecin. Vous assurez la continuité soignante, la qualité et la sécurité des soins notamment pour des soins polyvalents et de gériatrie, à savoir : Assurer les soins médicaux, curatifs ou palliatifs, d'ajustement des thérapeutiques, de renutrition, de diagnostic et de traitement des pathologies déséquilibrées,Assurer la rééducation et la réadaptation pour limiter les handicaps physiques, sensoriels, cognitifs et comportementaux, Maintenir ou redonner de l'autonomie,Assurer l'accompagnement à la réinsertion sociale avec l'IDE Coordinatrice de Parcours Assurer oralement et par écrit les transmissions d'informations nécessaires au suivi du patient sur les supports définisCommuniquer et conduire une relation dans un contexte de soins et lors de la relation d'aide.Participer à des réunions pluridisciplinaires (staff).Élaborer, formaliser et mettre en oeuvre le projet de soins personnalisé.Analyser la qualité des soins et améliorer sa pratique professionnelle.Organiser et coordonner les interventions soignantes (internes et externes au service).Être capable d'analyser des situations complexes en hiérarchisant les objectifs de soins.Participer à l'information et à l'accompagnement du patient et de son entourage.Coordonner et organiser la sortie du patient.Avoir connaissance des outils utilisés en gériatrie.Participer à l'évaluation des pratiques professionnelles dans une démarche qualité et de gestion des risques.Apporter les meilleures marques d'attention aux patients, c'est ça l'esprit Colisée !
Au menu chez nous : 60% d'achats responsables sur le volume de dépensesUne Gestion des stocks optimiséeLe respect de la loi Egalim et des normes d'hygiène en cuisine (HACCP)Le pain et le vin de proximitéUn accompagnement des producteurs pour transition HVEUne centrale d'achat adaptéeDes process adaptés, fiables, avec le soutien de votre directionEn entrée : Faire partie intégrante de la direction de l'établissement, il/ elle aura une place de choix à la table des décisionsEn plat de résistance : Encadrer, former et coordonner son équipe en cuisine, sans oublier d'assurer le lien fonctionnel avec les équipes de service, pour garantir le bon accompagnement et bien-être des patients en leur présentant des repas adaptés et conviviauxEn dessert : S'appuyer sur une équipe nationale organisée autour d'un directeur de la restauration qui intervient dès que besoinEn mignardise : La bonne humeur, l'entente et la collaboration avec une équipe au service des patients et l'amour d'une cuisine bien tenue
Description du poste : Le magasin Super U Corbigny , d es Vaux d'Yonne recrute, une ou un boucher , en CDI , à temps plein . Votre environnement de travail : 2036 m² de surface de vente avec parking, une quarantaine de collaboratrices et collaborateurs, un concept de vente innovant, axé sur des produits locaux et saisonniers issus de nos filières qualité. Vous souhaitez travailler de manière traditionnelle de la viande de qualité sur carcasse. Nos rayons à la fois libre-service et traditionnels vous permettent d'exprimer votre côté commerçant par la vente et le conseil à la clientèle. Description du profil : Profil recherché : professionnel (le) de la boucherie (titulaire d'un CAP/BEP boucherie), vous en maîtrisez toutes les étapes, de la réception des carcasses à la vente. Vous êtes réactif (ve), capable de travailler en équipe et êtes force de proposition. Vous détenez un an d'expérience minimum. Horaires : magasin ouvert de 8h à 20h, du lundi au dimanche matin. Rémunération : selon profil
À propos du poste Asteria Group, leader européen de la fabrication d'étiquettes, recherche pour son usine LITHOPRESS basée à Luzy (58) un cariste ou une cariste pour rejoindre notre équipe dynamique. Vous serez responsable de la gestion des stocks et de la manutention des matières premières et produits finis au sein de notre entrepôt. Ce poste est essentiel pour assurer le bon fonctionnement de nos opérations logistiques. Responsabilités * Charger et décharger les marchandises à l'aide d'un chariot élévateur * Approvisionner l'atelier de fabrication * Gérer des inventaires * Préparer les commandes * Manipuler les produits avec soin pour éviter tout dommage * Participer à l'organisation et à la propreté de l'entrepôt * Contrôler la conformité de la livraison... Profil recherché Vous êtes fait(e) pour ce poste si : * Vous possédez une expérience significative en tant que cariste ou dans un rôle similaire * Vous avez une bonne connaissance des techniques de picking et de manutention des produits * Vous êtes à l'aise avec l'utilisation d'un chariot élévateur et d'autres équipements de levage * Vous êtes capable de travailler efficacement en équipe tout en étant autonome Si vous êtes motivé(e) par un environnement dynamique et que vous souhaitez contribuer à notre succès, nous serions ravis de recevoir votre candidature. Type d'emploi : CDI Rémunération : à partir de 12,00€ par heure Nombre d'heures : 35 par semaine Lieu du poste : En présentiel
MISSIONS Le magasin SUPER U CORBIGNY, des Vaux d'Yonne recrute, une ou un BOUCHER, en CDI, à TEMPS PLEIN. _Votre environnement de travail : 2036 m² de surface de vente avec parking, une quarantaine de collaboratrices et collaborateurs, un concept de vente innovant, axé sur des produits locaux et saisonniers issus de nos filières qualité. _ Vous souhaitez travailler de manière traditionnelle de la viande de qualité sur carcasse. Nos rayons à la fois libre-service et traditionnels vous permettent d'exprimer votre côté commerçant par la vente et le conseil à la clientèle. PROFIL PROFIL RECHERCHÉ : professionnel (le) de la boucherie (titulaire d'un CAP/BEP boucherie), vous en maîtrisez toutes les étapes, de la réception des carcasses à la vente. Vous êtes réactif (ve), capable de travailler en équipe et êtes force de proposition. Vous détenez un an d'expérience minimum. Horaires : magasin ouvert de 8h à 20h, du lundi au dimanche matin. Rémunération : selon profil
La société Des Vaux d'Yonne, partenaire du Groupe Schiever, exploite les magasins de Corbigny (dpt 58) sous enseigne Super U et Weldom (magasin de bricolage).
���� Notre agence Adecco Médical recrute un infirmier (H/F) pour son client, une structure en hôpital local (gériatrique) à Lormes (58). 3 services sont présents :Médecine : 15 litsSMR polyvalent : 15 litsL'EHPAD : 96 litsVous travaillez sur la partie EHPAD. ���� Avantages : Un parkingUn accès aux formationsAccès à CGOSRestaurationDoublure de 15 joursEquipe de cadre accessibleHS rémunérées et recupéréesPour les 7h36 : 28 CA + 18 RTT)����Rémunération et Conditions de travail :CDI, CDD de 3 mois, CDD de 6 moisHoraires : Possibilité de 7h36 (6h24-14h00 / 12h00-19h30) + 1 week-end sur 2Salaire : grille de la fonction publiqueReprise d'ancienneté���� Vos missions :Evaluer l'état de santé d'une personne et analyser les situations de soins,Définir et planifier des projets de soins personnalisés,Dispenser des soins de nature préventive, curative, ou palliative visant à promouvoir, maintenir et restaurer la santé,Réaliser l'éducation thérapeutique et l'accompagnement des patients.Alors, prêt(e) à relever le défi
Description du poste : Manpower CLAMECY recherche pour son client, un acteur du secteur de l'automobile, un Mécanicien automobile (H/F) - Réalise l'ensemble des interventions de maintenance préventive et corrective sur les véhicules thermiques, électriques et hybrides - Réalise les opérations d'entretien périodique sur le véhicule, y compris la climatisation - Réalise un diagnostic de premier niveau notamment sur les systèmes mécaniques - Effectue les opérations de remplacement ou de remise en conformité dans le respect des procédures - Remet en conformité les systèmes d'injection, de dépollution ou de suralimentation sur un moteur essence ou diesel d'un véhicule thermique ou hybride - Respecte les règles d'hygiène, de sécurité et de l'environnement CAP / Bac Pro / CQP mécanicien ? ?Ce profil vous correspond ? N'hésitez pas! Transmettez votre CV actualisé en répondant directement à cette offre. Travailler pour Manpower, c'est bénéficier d'Avantages et de Services utiles au quotidien dès la 1ère heure travaillée : - Compte Epargne Temps - Mutuelle et prévoyance - Aide au logement - Prêts bancaires - Formations et carrières - L'application mobile 'Mon Manpower ' Salaire brut + 10% I.F.M. et 10% Congés Payés Grâce à votre fidélité, vous aurez également : - La gestion des absences et congés - Le CE et CCE (chèques vacances, location vacances, billetterie ....) Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Description du poste : Le poste : Médecin généraliste H/F - Nièvre (58) - CDI Le cadre d'exercice médecin généraliste : * L'établissement recherche un médecin généraliste (h/f) en contrat à durée indéterminée (ou long CDD), en temps plein * Activités : Service de médecine gériatrique - Soins palliatifs. Votre profil de médecin généraliste : * Médecin généraliste titulaire du doctorat en médecine * Inscription à l'ordre des médecin en France * DES de Médecine Générale * DU Gériatrie ou DESC de Gériatrie * Idéalement, vous disposez d'une première expérience en médecine gériatrique. L'Etablissement : Établissement SRR polyvalent dédié qui permet une prise en charge de nombreuses spécialités orientées sur une patientèle âgée - Cabinet de Kinésithérapie et de Podologie - Maison médicale - EHPAD et un HAD. Notre accompagnement : votre réussite, notre priorité Chez PHI Santé , nous avons la conviction que chaque professionnel mérite un accompagnement personnalisé pour maximiser ses chances de réussite et s'épanouir dans son nouveau poste. C'est pourquoi nous vous soutenons à chaque étape de votre parcours : * Clarification de votre projet professionnel : Nous vous assistons dans la définition de vos objectifs et dans la recherche d'opportunités correspondant parfaitement à vos aspirations et à votre vision de carrière. * Préparation aux entretiens : Nous vous apportons des conseils sur mesure, basés sur notre connaissance approfondie du secteur, pour vous permettre de réussir chaque entretien avec confiance et de mettre en avant vos compétences distinctives. * Accompagnement à l'intégration : Nous restons à vos côtés après votre prise de poste afin de faciliter votre adaptation, de résoudre d'éventuels défis, et de garantir une intégration réussie au sein de votre nouvelle équipe. * Aide à l'installation : mise en contact avec un avocat, assureur, expert- comptable afin de vous permettre de préparer au mieux votre exercice en libéral Ce poste vous intéresse ? Contactez notre consultant au***ou postulez directement sur notre site***
Pour accompagner notre développement et continuer à affirmer notre singularité dans la profession, nous recrutons pour un CDI, un : Collaborateur Comptable H/F pour rejoindre nos équipes de Corbigny.Interlocuteur privilégié du chef d'entreprise, vous êtes la 1ière personne de confiance de nos clients. En contact permanent avec eux, vous assurez non seulement la relation client mais êtes également garant de la bonne tenue de l'ensemble de la comptabilité. Autonome et responsable dans la gestion de votre portefeuille clients, vous travaillez en étroite collaboration avec des Assistants Comptables qui réalisent, pour vous, tout le travail préparatoire sur les dossiers (scan/saisie des pièces comptables, TVA, préparation d'éléments pour les bilans.). Ainsi, vous finalisez la révision des dossiers, clôturez les comptes et apportez des clés de lecture financières et économiques à vos clients pour leur permettre une meilleure compréhension du fonctionnement de leur entreprise. Véritable partenaire des dirigeants, vous préconisez les orientations fiscales et les aidez à faire leurs propres choix. Pour cela, vous utilisez des outils modernes, innovants et sécurisés.
Période : Du : 01/11/2025 - Au : 02/01/2026Intervention en journée du lundi au vendredi en SMRPossibilité de fractionner les périodes d'interventions - 1 semaine minimumService : SMR : 22 litsLogiciel : CrosswayRémunération proposée par l'établissement :Frais de déplacement et logement pris en charge46.89€ nets / heure
Description du poste : En nous rejoignant, vous vous engagez dans une démarche d'amélioration continue de la qualité et faites de la bientraitance votre préoccupation principale. Vous favorisez la coordination entre le bénéficiaire, son entourage et les différents intervenants Au sein du SSIAD de CORBIGNY, vos missions quotidiennes en tant qu' Aide Soignant :***Vous assurez des soins d'hygiène et de confort aux personnes accompagnées afin de favoriser leur maintien à domicile ou d'éviter une hospitalisation. * Vous accompagnez quotidiennement les personnes âgées de plus de 60 ans, malades ou dépendantes ou atteintes de pathologies chroniques, ainsi que les adultes en situation de handicap. Description du profil : Titulaire d'un diplôme d'Etat d'Aide-Soignant , vous avez idéalement une première expérience . Organisé, rigoureux et patient, vous inscrivez votre mission au service des personnes accompagnées pour garantir la qualité des soins dans une dimension éthique et bientraitante. Vous faites preuve d'esprit d'équipe, d'autonomie et d'adaptabilité. Permis B Obligatoire (déplacement quotidien - mise à disposition d'un véhicule de service). Rejoignez-nous Vous recherchez du sens et souhaitez vous épanouir au sein d'une association engagée et porteuse de valeurs humanistes ? Nos collaborateurs bénéficient de divers avantages tels que le Compte Épargne Temps, une garantie d'évolution de la rémunération, une prime de fin d'année, une mutuelle et prévoyance avantageuses, un accompagnement sur les thématiques du travail, logement, famille, santé par notre réseau d'assistantes sociales . La Croix-Rouge française est une organisation inclusive qui considère la diversité de ses collaborateurs comme un atout capital, et est signataire d'un accord : Diversité et égalité professionnelle . Notre Association marque ainsi sa volonté de prohiber toute forme de discrimination et s'engage auprès de ses salariés sur des thèmes aussi divers que l'égalité femmes/hommes, l'emploi des seniors, le handicap, l'orientation sexuelle, le genre. De même, engagée sur les sujets sociétaux, la Croix-Rouge française inscrit dans sa stratégie deux engagements ambitieux en faveur de l'environnement . Avec pour double objectif de sensibiliser et outiller 100% de ses volontaires aux conséquences du changement climatique et de réduire de moitié son empreinte carbone à l'horizon 2030. Découvrez le témoignage de nos collaborateurs Prime de fin d'année : Oui Ségur 1 : Oui Laforcade : Oui
Description du poste : Bonjour, Je suis Pierre du cabinet de recrutement Manpower Bourgogne Nord, et je recrute pour mon client un acteur majeur dans le domaine des assurances, un(e) Conseiller commercial en assurance H/F en CDI. Prise de poste dès que possible ! - Développement et Conseil Client : Élaborer des stratégies ciblées pour développer et entretenir le portefeuille clients. Offrir des conseils personnalisés en fonction des besoins spécifiques de chaque client. Assurer une présence proactive pour anticiper les attentes et fournir des solutions adaptées. - Gestion de la Conquête et Fidélisation : Mettre en œuvre des actions de conquête pour attirer de nouveaux clients. Accompagner les clients dans l'intégralité de leurs projets pour renforcer la fidélisation. Surveiller de près la satisfaction client et intervenir rapidement en cas de besoin. - Engagement Local : Participer activement à la vie locale pour créer des opportunités d'affaires. Établir et développer un réseau solide en participant à des événements locaux. Utiliser les interactions locales pour alimenter en continu votre réseau professionnel. - Assurance de la Satisfaction Client : Mettre en place des mécanismes de suivi systématique de la satisfaction client. Réagir rapidement aux retours clients pour résoudre les problèmes et optimiser les services. Vous êtes proactif et dynamique, vous avez le goût du challenge et rigoureux (euse) dans la gestion de vos dossiers. En rejoignant cette entreprise vous bénéficierez d'un 13 -ème mois, de nombreux avantages vont s'offrir à vous: politique parentale avantageuse, plan d'épargne et PERCO, intéressement et participation, remise sur les contrats d'assurances. Une expérience en banque ou assurance serait un plus ainsi qu'une bonne maîtrise de l'anglais. Dans le cas contraire un Bac+ 2/3 en banque ou assurances serait apprécié. Ce qui sera retenu principalement c'est votre énergie et votre volonté de servir le client. Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
RESPONSABILITÉS : ✨ Vos missions au quotidien Vous avez envie de donner du sens à votre métier et de construire une vraie relation de confiance avec vos clients ? Rejoignez-nous ! En tant que Collaborateur Comptable H/F, vous devenez l'interlocuteur privilégié des dirigeants d'entreprise : leur premier repère, leur partenaire au quotidien. • Vous êtes au cœur de la relation client, en assurant la fiabilité et la bonne tenue de leur comptabilité. • Vous pilotez en autonomie un portefeuille diversifié, avec l'appui d'Assistants Comptables qui préparent les dossiers (saisie, TVA, pièces comptables, éléments de bilan...). • Vous finalisez la révision, établissez les clôtures et apportez une vraie valeur ajoutée en traduisant les chiffres en clés de lecture utiles pour la gestion de l'entreprise. • Vous conseillez et accompagnez les dirigeants dans leurs choix fiscaux et financiers. 👉 Bref, vous êtes bien plus qu'un comptable : un véritable partenaire du succès de vos clients. PROFIL RECHERCHÉ : ✨ Profil recherché : Diplômé minimum d'un Bac +2/3 en Comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG...), votre 1ière expérience réussie au sein d'un cabinet comptable vous permet d'être rapidement autonome dans la gestion d'un portefeuille clients. Votre relationnel, votre adaptabilité et votre pédagogie font de vous le collègue idéal ! Au-delà de vos missions, c'est une personnalité que nous recherchons pour contribuer au bien-être au travail ! 🤝 Pourquoi nous rejoindre ? La diversité est pour CERFRANCE une force qui permet de créer un environnement de travail respectueux et équitable pour tous. Nous garantissons donc l'égalité des chances (genre, handicap, origine, âge...). · Possibilité de mobilité interne · Ambiance conviviale · Flexibilité dans les horaires 👉 Rejoignez notre équipe en postulant dès que possible ! Nous étudierons attentivement votre candidature, et nos équipes vous contacterons rapidement.
Cerfrance Alliance Centre, présent sur les 5 départements de l'Eure et Loir, du Loiret, de l'Essonne, du Cher et de la Nièvre, nous accompagnons et conseillons plus de 10 000 clients (Artisans, commerçants, services et exploitants agricoles) dans la gestion de leurs entreprises. Au quotidien, ce sont 680 collaborateurs qui œuvrent ensemble dans différentes spécialités (expertise comptable, conseil en gestion, juridique...) afin de favoriser la réussite de nos clients-adhérents.
Rejoignez les MSP de Corbigny et Tannay - En Bourgogne, là où la campagne rime avec qualité de vie (et wifi aussi).- Le spot :La Communauté de Communes Tannay Brinon Corbigny, aux portes du Morvan (Nièvre), vous accueille au vert, entre collines, forêts, rivières. et bonnes ondes. Ici, on compte 9 900 habitants, autant de sourires à croiser (au minimum). Vous trouverez tout ce qu'il faut pour vivre bien : écoles, cantines, centre aéré pour les kids, commerces de proximité, pratiques sportives, et une vie culturelle et associative qui ne dort jamais (ou presque).- Les conditions de rêve :Deux maisons de santé pluridisciplinaires, modernes, lumineuses, bien équipées. !Ambiance conviviale, collègues bienveillants, cabinet disponible immédiatement pour collaboration ou installation (oui, ça sent l'opportunité à plein nez si l'on est inscriptible à l'Ordre comme MG). Accueil aux petits soins, charges (très) allégées - on ne plaisante pas avec le confort des pros. Une équipe qui dépote dans chaque MSP :- 1 à 2 médecins généralistes en exercice- 3 à 4 infirmiers- 5 kinés-. Et d'autres pros de santé dynamiques à compléter selon vos spécialités et envies (on aime les surprises). Des projets : prévention, téléexpertiseOrganisation en SISA pour bosser en équipe sans se marcher dessus.? La vue n'est pas mal non plus :Entre Tannay et Corbigny, on vous promet de jolies façades, des paysages bucoliques et un air pur à faire pâlir Paris. (Photos sur demande. ou mieux, venez voir !)
Entreprise : Saint Aubin Rénovation Secteur : Rénovation du bâti ancien Lieu : Secteur Avallon / Clamecy / Corbigny Prise de poste : Dès que possible Vos missions Au sein de notre équipe spécialisée dans la rénovation de bâtiments anciens, vous interviendrez sur : - Travaux de charpente traditionnelle et/ou bois massif - Construction ossature bois - Pose et restauration de menuiseries intérieures et extérieures (portes, fenêtres, escaliers, planchers.) - Lecture de plans et prises de mesures - Utilisation des machines, outils électroportatifs et techniques de taille traditionnelle - Respect des règles de sécurité sur chantier Profil recherché - Expérience confirmée en menuiserie et/ou charpente (CAP/Bac pro, minimum 2 à 3 ans souhaitée) - Connaissance des techniques traditionnelles du bois - Rigueur, autonomie et goût du travail bien fait - Esprit d'équipe et sens des responsabilités - Permis B (déplacements sur chantiers) Ce que nous offrons - Une ambiance de travail conviviale - Des chantiers variés sur patrimoine et bâti ancien - Rémunération selon expérience et compétences - Possibilités d'évolution et de formation Comment postuler ? Envoyez votre CV et lettre de motivation à : saintaubinrenov@gmail.com Ou contactez-nous directement au 0623395597.
TRIANGLE INTERIM C'EST... Un groupe en forte croissance avec de nombreux projets en cours. Un réseau de plus de 250 agences d'emploi présent dans 8 pays en Europe. Une entreprise familiale avec des valeurs fortes : ici, on gagne en équipe ! A compétences égales, chaque poste est ouvert aux personnes en situation de handicap. Chez nous, la diversité est une force et CHAQUE candidature est étudiée avec soin ! Votre agence Triangle Intérim AVALLON recherche pour l'un de ses clients un(e) charpentier-menuisier H/F. Vous serez amené à réaliser les missions suivantes : - Pose sur chantier : installer des éléments de charpente et de menuiserie dans le respect des normes de sécurité et des délais - Rénovation : intervenir sur des travaux de rénovation et de restauration de structures en bois (bâtiments, charpentes anciennes, etc.) - Assemblage et finition : assembler des pièces de bois et effectuer les finitions pour assurer la qualité et l'esthétique des ouvrages - Travail en équipe : collaborer étroitement avec les autres corps de métier présents sur le chantier Vous justifiez d'une expérience réussie dans le domaine de la charpente et de la menuiserie. Vous maitrisez les techniques de fabrication et de pose en charpente et en menuiserie. Si vous êtes passionné(e) par le travail du bois, que vous aimez les défis et souhaitez rejoindre une équipe dynamique, n'hésitez pas à nous envoyer votre candidature !
Au sein d'une école maternelle, vous aurez pour missions: - surveiller, encadrer et animer la garderie péri-scolaire - aider les enfants lors de la prise des repas le midi - nettoyer les locaux. - assister les enseignants ,préparer et animer les activités pédagogiques. Vous disposerez de vos vacances scolaires. Intensité hebdomadaire annualisée Travail : lundi,mardi,jeudi et vendredi de 12h30 à 18h30 Poste à pourvoir dès que possible
