Offres d'emploi à Manéglise (76)

Consulter les offres d'emploi dans la ville de Manéglise située dans le département 76. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.

Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Manéglise. 150 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 76 - Gonfreville-l'Orcher, 76 - EPOUVILLE, 76 - HARFLEUR ... Parmi ces offres, on y trouve 6 offres d'alternance (apprentissage)..

Liste des offres d'emploi et d'alternance à Manéglise

Offre n°1 : Assistant Administratif (h/f)

  • Publié le 24/10/2025 | mise à jour le 27/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 6 Mois - dans la gestion de contrats, facture
    • 76 - Gonfreville-l'Orcher ()

ADECCO Le Havre Tertiaire recrute pour l'un de ses clients industriels un assistant administratif et comptable (h/f) :

Vous serez en charge de réaliser en tout ou partie des missions administratives, de gestion (achats, clients, fournisseurs) en fonction de l'organisation de l'agence et du Périmètre dédié.

Suivi administratif
- Suivre la mise à jour des délégations (d'achats, d'offres...).
- Procéder à l'archivage de l'ensemble des documents du périmètre dédié.
- Participer à la constitution des dossiers d'appels d'offres.

Matériel
- Saisir et suivre dans l'ERP l'ensemble des contrôles réglementaires des matériels.
- Communiquer avec les services concernés du siège (juridique et matériel) lors de la location de matériel roulant.
- Gérer les documents administratifs des matériels, de sa réception à sa restitution.

Gestion
- Créer et suivre les projets dans l'ERP en liaison avec sa hiérarchie.
- Saisir la production dans les affaires.
- Assurer le suivi et le lettrage des factures à établir et recevoir.
- Justifier les factures à établir et à recevoir en vue des clôtures semestrielles.
- Emettre et réceptionner les factures internes.
- Préparer mensuellement les résultats par projet y compris les frais de structure.

Clients
- Demander une enquête de solvabilité pour les nouveaux clients auprès des services du siège et assure le suivi et l'information auprès du/de la Responsable administratif(ve) et gestion ou des différents exploitants.
- Réaliser la création des comptes clients dans l'ERP.
- Saisir dans l'ERP les commandes clients et les contrats spécifiques.
- Collecter les éléments de facturation auprès des différents Responsables d'agences.
- Etablir et suivre la facturation.
- Envoyer et classer les factures client.
- Relancer les clients et faire le lien avec le service client du siège.
- Renseigner dans l'ERP les motifs de retards et actions menées

Compétences

  • - Connaissance Esker
  • - Connaissance Sioux
  • - Connaissance du pack Office

Entreprise

  • ADECCO BAT B PORTE C

Offre n°2 : Agent de recensement H/F

  • Publié le 23/10/2025 | mise à jour le 24/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 4H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 6 Mois - Accueil public
    • 76 - EPOUVILLE ()

Après une formation préalable, vous aurez à effectuer le recensement de la population d'une commune au sein d'un district.
Vous aurez à respecter un secteur qui vous sera attribué.
Vous devrez effectuer un repérage et distribuer les documents au sein des boîtes aux lettres des logements,
Vous aurez un rôle d'information et d'accompagnement auprès du public.
Vous devrez les accompagner à la complétude des documents, les guider dans la démarches (papier ou en ligne),
Vous devrez collecter les bulletins individuels, les restituer et rendre compte.
Vous devrez faire preuve de discrétion, être disponible le soir et le week-end pour rencontrer les usagers.
Vous devrez avoir un moyen de locomotion.
Vous serez payé au nombre de bulletins restitués.
Avoir une bonne aisance relationnelle avec le public, une bonne capacité rédactionelle et être à l'aise avec les démarches en ligne.

Compétences

  • - Techniques de communication orales, écrites et numériques
  • - Techniques de comptage
  • - Techniques de gestion du stress en situation de porte-à-porte
  • - Techniques d'entretien d'enquête
  • - Réglementation de la protection des données (RGPD)
  • - Permis de conduire catégorie B
  • - Collecter et analyser des données, des informations
  • - Respecter la confidentialité des informations
  • - Transmettre les résultats d'une enquête
  • - S'adapter à son interlocuteur
  • - Préparer l'intervention, le matériel et les supports d'une enquête
  • - Réaliser une enquête
  • - Respecter les horaires et itinéraires prévus
  • - Mener des entretiens pour recueillir des informations
  • - Identifier les cibles d'une enquête
  • - Evaluer l'opérationnalité de questionnaires, de grilles avant le lancement d'une enquête
  • - Guider une personne lors d'une enquête
  • - Utiliser les outils numériques
  • - Gérer des conflits lors de collectes

Entreprise

  • MAIRIE

Offre n°3 : Livreur de Pizza à domicile (H/F)

  • Publié le 15/10/2025 | mise à jour le 15/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en horaires fractionnés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - HARFLEUR ()

Vous aurez à effectuer les livraisons des pizzas sur le secteur et environs d'Harfleur.
Vous aurez à échanger avec les clients et assurer les livraisons dans les temps.
Horaires : de 10H30 à 14H00 et de 18H30 à 23H00

Compétences

  • - Livrer une commande
  • - Organiser des itinéraires de livraison optimisés
  • - Vérifier la quantité et l'état des marchandises
  • - Utiliser des équipements de navigation (GPS professionnel, applications mobiles)
  • - Répondre aux attentes d'un client
  • - Respecter le code de la route

Entreprise

  • PIZZZA SNACK DEL MONDO

Offre n°4 : Chauffeur (H/F)

  • Publié le 09/10/2025 | mise à jour le 25/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Oudalle ()

Manpower LE HAVRE INDUSTRIE SERVICES recherche pour son client, un acteur du secteur des transports, un Chauffeur SPL - Bâché (H/F)
En tant que Conducteur SPL en bâché, vous serez en charge de :
-Assurer le transport de marchandises en semi-remorque bâchée sur des trajets régionaux ou nationaux.
-Veiller au bon arrimage et à la sécurisation des chargements.
-Respecter les délais de livraison et les consignes de sécurité.
-Effectuer les contrôles nécessaires avant et après chaque tournée.
-Maintenir le véhicule en bon état de fonctionnement et signaler toute anomalie.


-Titulaire du Permis EC, FIMO/FCO à jour et carte conducteur valide.
-Expérience en conduite SPL en bâché.
-Autonomie, rigueur et bon relationnel.
-Connaissance des règles de sécurité et de la réglementation du transport routier.
Et n'oubliez pas ! Devenir collaborateur intérimaire chez Manpower vous assure un statut de salarié bénéficiant de nombreux avantages, en fonction du nombre de vos heures de mission. Cliquez ici pour en savoir plus !
https://www.manpower.fr/mon-manpower/espace-interimaires/mes-infos-et-avantages/mes-avantages

Compétences

  • - FIMO/FCO à jour et carte conducteur valide

Entreprise

  • MANPOWER

Offre n°5 : Aide ménagèr(e) à domicile SHIVA (H/F)

  • Publié le 25/09/2025 | mise à jour le 27/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 6 Mois
    • 76 - ST ROMAIN DE COLBOSC ()

Vous serez chargé(e) d'intervenir aux domiciles de particuliers sur le secteur de Saint-Romain-de-Colbosc et ses alentours : vous réaliserez l'entretien de la maison, le repassage, le linge, le nettoyage.
Prestation haut de gamme auprès de particuliers en autonomie, expérience indispensable.

Votre activité s'effectuera sur un temps choisi selon vos disponibilités (temps plein ou temps partiel) selon des horaires flexibles (adaptation des jours et heures de ménage selon votre emploi du temps) mais toujours du lundi au vendredi (9h/18h maximum) .
Poste compatible avec une activité choisie et vie de famille. Interventions proposées, non imposées.
Ce poste peut s'adresser à une personne travaillant déjà en CESU ou autre et recherchant un complément d'heures.


Vous serez amené(e) à vous déplacer sur différents sites en campagne non desservis par les transports en commun, avoir un moyen de locomotion.

Compétences

  • - Normes d'hygiène et de propreté
  • - Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces
  • - Entretenir une surface, un sol
  • - Aide ménagère à domicile SHIVA

Entreprise

  • SHIVA

Offre n°6 : Chauffeur-livreur bois/ Chauffeuse-livreuse bois (H/F)

  • Publié le 18/09/2025 | mise à jour le 24/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s) - FIMO + ADR à jour
  • Langue : Français (Souhaitée)
    • 76 - ST AUBIN ROUTOT ()

Vous assurerez la livraison de combustibles.
Horaires de 6h30 h à 12 h et de 14 h à 16 h (selon les besoins).
Vous êtes impérativement titulaire de la FIMO, de l'ADR de Base et de l'ADR Citerne à jour.
Vous faites preuve de sérieux, d'autonomie, et avez le sens du relationnel.

Compétences

  • - Réglementation du transport de marchandises
  • - Livrer une commande
  • - Maintenir la propreté du véhicule
  • - FIMO
  • - adr
  • - ADR CITERNE

Entreprise

  • ETABLISSEMENTS LUCAS

Offre n°7 : Assistant d'exploitation H/F (H/F)

  • Publié le 18/09/2025 | mise à jour le 20/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 20H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - HARFLEUR ()

Rattaché(e) au responsable d'exploitation, vous jouez un rôle clé dans le bon fonctionnement administratif du service. Vos missions seront principalement orientées vers la gestion administrative des opérations :

Administration et gestion des données :
Suivi et saisie des données d'exploitation (heures, positionnements équipements, bons d'intervention.).
Vérification de la conformité des bons d'intervention (avec géolocalisation, BSD, bons de commande, bons de pesée.).
Préparation des éléments nécessaires à la facturation.
Suivi des Bordereaux de Suivi de Déchets (BSD) sur site (si ICPE).
Saisie et mise en forme des courriers et documents techniques (rapports d'inspection, etc.).
Mise à jour des fichiers clients et gestion de la récurrence.

Support administratif RH et logistique :
Gestion administrative des intérimaires (recherche, contrats, relevés d'heures).
Organisation des déplacements du personnel d'exploitation.
Affranchissement et envoi du courrier.
Accueil téléphonique et orientation des demandes.

Prévention & conformité :
Transmission des plans de prévention avant chantier.
Participation au suivi des actions SSE (causeries, fiches d'anomalies.).
Veille au respect des politiques QHSSE en lien avec les équipes.

Profil recherché :
Capacité relationnelle avec les tiers.
Rigueur.
Capacité organisationnelle.
Savoir-faire preuve de discrétion et de confidentialité.

Compétences

  • - Constituer un dossier de transport

Entreprise

  • OREA TP

Offre n°8 : Animateur commercial (H/F)

  • Publié le 08/09/2025 | mise à jour le 28/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s) - sur poste similaire
    • 76 - HARFLEUR ()

Rattaché(e) à l'agence la plus proche de votre secteur d'activité, vous avez pour mission principale de prospecter auprès de particuliers, de professionnels, ainsi qu'auprès d'apporteurs d'affaires sur Le Havre et alentours.
>>Formation interne prévue sur 1 mois : connaissance technique de nos prestations.<<

PRINCIPALES ACTIVITES ESSENTIELLES :
- Vous êtes amené à prospecter en BtoC et BtoB.
- Vous êtes capable d'analyser le besoin des clients particuliers en prospectant sur le terrain, mais aussi d'intervenir auprès de professionnels.
- Votre capacité d'écoute et de compréhension des projets vous amènent naturellement à conclure vos ventes en cycle court dans un contexte ultra concurrentiel.
- Vous devez mettre en avant les atouts et offres commerciales de GLASS EXPRESS.
- Vous vous démarquez de la concurrence en arrivant à convaincre au mieux le prospect de la solution que vous lui proposez, tout en respectant les valeurs de GLASS EXPRESS.
- Reporting de votre activité commerciale auprès des services et supérieurs concernés.

COMPETENCES TECHNIQUES
- Maîtrise des techniques et des différents canaux de vente, de négociation et de communication pour s'adapter aux demandes des clients.
- Bonne connaissance des produits et services de GLASS EXPRESS ainsi que de la concurrence.
- Maîtrise des circuits de décision et de commercialisation : BtoB, BtoC, réseaux directs ou indirects.

APTITUDES PROFESSIONNELLES :
- Motivé, autonome et rigoureux avec une forte culture clients, vous possédez un goût du terrain et du challenge pour atteindre les objectifs.
- Dynamisme, force de persuasion et sens de la négociation vous permettent de vous différencier de la concurrence.
- Votre excellente présentation et votre écoute active donnent lieu à une capacité d'analyse qui doit être un atout pour améliorer vos performances.

Requis pour le poste : .
- Expérience professionnelle réussie dans un poste similaire.

Compétences

  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Développer un portefeuille clients et prospects
  • - Mettre en place des actions de prospection
  • - Organiser des actions marketing (promotions, opérations spéciales, animations…) dans les différents points de vente de son réseau
  • - Relayer les opérations marketing (publicités sur les lieux de vente, promotions, campagnes…)
  • - Effectuer le suivi des commandes, la facturation
  • - Participer à des salons et des événements commerciaux

Entreprise

  • GLASS EXPRESS FRANCE

Offre n°9 : Moniteur / Monitrice AUTO (H/F)

  • Publié le 28/08/2025 | mise à jour le 29/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail le samedi
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - ST ROMAIN DE COLBOSC ()

Auto-école familiale, recherche, un (e) moniteur (trice) AUTO ou un candidat titulaire du permis B qui souhaiterait accéder au monitorat AUTO avec un accompagnement à la formation du monitorat AUTO.
Avantages : 7 semaines de congés et 13ème mois.

Compétences

  • - Règles de conduite et de sécurité routière
  • - Evaluer le nombre d'heures de code, de conduite ou de pilotage

Formations

  • - Monitorat auto-école (AUTO ) | Bac ou équivalent

Entreprise

  • MOTOR CLUB

    16h 19h tous les jours de la semaine et le samedi 10h 13h

Offre n°10 : Responsable des ressources documentaires (H/F)

  • Publié le 28/10/2025 | mise à jour le 30/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
  • Langue : Anglais (Exigée)
    • 76 - EPOUVILLE ()

Ltd recherche pour l'un de ses clients, acteur du secteur Transport & Logistique au national et à l'international, un RRH Généraliste H/F ayant déjà effectué une expérience significative chez un transitaire.


Rattaché(e) à la Direction du site, vous intervenez en véritable partenaire stratégique sur l'ensemble des sujets RH :

Gestion opérationnelle RH :
Accompagner les managers et collaborateurs sur l'ensemble des problématiques RH quotidiennes
Piloter le suivi des contrats de travail, avenants et dossiers du personnel
Gérer les entrées / sorties, procédures disciplinaires et contentieux éventuels
Gestion administrative de la paie (semi-externalisée), expérimenté en Gestionnaire Paie / ADV
Assurer la conformité RH et sociale (veille légale et conventionnelle, RGPD, etc.)

Développement RH :
Participer à la politique de recrutement des collaborateurs du site
Identifier les besoins en formation et suivre la mise en œuvre du plan de développement des compétences
Contribuer à la communication interne et au développement de la marque employeur

Relations sociales :
Assurer les échanges avec les représentants du personnel et les instances sociales
Préparer et animer les réunions CSE


Profil recherché :

Formation Bac+3 en Ressources Humaines ou Droit social
Minimum 3 ans d'expérience en tant que Généraliste RH et/ou en recrutement chez un transitaire
Solides connaissances en droit du travail
Excellente maîtrise du français (oral & écrit)
Anglais courant
Maîtrise du Pack Office


La DRH du site prévoit son départ en avril 2026. Vous serez amené(e) à évoluer progressivement vers ce poste dans les mois à venir.

Compétences

  • - Classer des documents
  • - Maintenir une documentation précise et à jour
  • - Réaliser une veille documentaire
  • - Sélectionner des informations documentaires

Entreprise

  • LTD INTERNATIONAL

Offre n°11 : Responsable adjoint(e) de magasin (H/F)

  • Publié le 28/10/2025 | mise à jour le 28/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s) - en vente retail et management
    • 76 - MONTIVILLIERS ()

Vous avez une passion pour le secteur de la cosmétique et êtes motivé(e) à contribuer au succès de notre magasin ? Nous recherchons un(e) Responsable adjoint(e) de magasin pour rejoindre notre équipe dynamique

Missions principales :
- Encadrer, motiver et développer les compétences de l'équipe de vente afin d'assurer un service de qualité.
- Suivre et analyser les performances du magasin pour identifier des opportunités de croissance et d'amélioration.
- Gérer les opérations quotidiennes du magasin suivant le processus de Yves Rocher, garantissant ainsi une efficacité optimale et une bonne présentation des produits.
- Accueillir et conseiller les clients avec expertise, en offrant une expérience de shopping personnalisée et agréable.
- Développer un environnement de travail positif et inspirant pour atteindre les objectifs fixés.
- Respecter les procédures internes, maintenir un environnement de travail ordonné et assurer la mise en œuvre des normes de la société.

Profil recherché :
- Expérience en management de l'équipe, idéalement dans le secteur de la cosmétique.
- Sensibilité aux chiffres d'affaires et capacité à prendre des décisions basées sur les données.
- Organisation et autonomie, avec une capacité à suivre et améliorer les processus existants.
- Appétence pour le conseil client et la vente.
- Motivation et capacité à inspirer les autres.
- Rigueur et souci du détail.

Nous offrons :
- Une ambiance de travail conviviale et dynamique.

Poste à pourvoir dès que possible.

Compétences

  • - Gestion des relations clientèle
  • - Gestion des réclamations clients
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Conclure une transaction
  • - Assurer le suivi des stocks en temps réel
  • - Organiser le traitement des commandes
  • - Optimiser les processus de paiement en ligne
  • - Accueillir, orienter et renseigner un client
  • - Maintenir une communication efficace entre l'équipe et la direction
  • - Surveiller régulièrement les performances de vente et ajuster les stratégies

Formations

  • - Commerce | Bac+2 ou équivalents
  • - Cosmétique | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • YVES ROCHER MONTIVILLIERS

Offre n°12 : Monteur sur mesure automobile H/F

  • Publié le 27/10/2025 | mise à jour le 27/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Sandouville ()

Vos missions :

- Réaliser la transformation des véhicules conformément aux consignes de fabrication, qualité, sécurité
et dans les délais impartis.
- Utiliser les outils adaptés en respectant les consignes de sécurité.
- Informer le chef d'équipe ou le responsable d'atelier en cas de non-conformité.
- Garantir la bonne réalisation des phases de transformation par la documentation des fiches d'autocontrôle.
- Déplacer fréquemment les véhicules sur le site.

Entreprise

  • CRIT

Offre n°13 : "Conseiller de Vente (H/F) CDD 20H Noël " (H/F)

  • Publié le 22/10/2025 | mise à jour le 22/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 20H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Gonfreville-l'Orcher ()

Histoire d'Or,

Parce que nous savons ce qui est précieux : Vous

Cette année encore, la magie de Noël s'invite chez Histoire d'Or ! Et pour faire briller les fêtes de nos clients, nous avons besoin de vous.

Pourquoi intégrer Histoire d'Or pendant les fêtes de fin d'année ?

Rejoindre nos équipes durant la période de Noël, c'est :

Devenir un ambassadeur d'Histoire d'Or, et faire vivre l'esprit de Noël à nos clients.
Travailler dans un univers raffiné et passionnant, où chaque bijou raconte une histoire.
Offrir un service client exceptionnel et participer aux moments les plus précieux des fêtes de fin d'année.
Contribuer, en équipe, à l'atteinte et au dépassement des objectifs du magasin dans une ambiance festive et dynamique.
Rejoindre une entreprise aux valeurs fortes : Exigence, Esprit d'équipe, Simplicité, Engagement, Audace.
Ce que nous recherchons : votre personnalité, votre premier atout !

Pour briller dans ce rôle vous êtes :

Dynamique, enthousiaste, vous aimez répandre la magie de Noël.
Force de proposition, avec une excellente présentation et un sens du détail.
Chaleureux(se) et à l'écoute, vous savez conseiller avec bienveillance et faire de chaque achat un moment précieux.
Passionné(e) par la satisfaction client, vous aimez travailler en équipe pour illuminer les fêtes et offrir une expérience inoubliable.
Avec ou sans expérience, osez l'univers de la bijouterie et venez illuminer les fêtes à nos côtés !

Nous vous formerons dès votre arrivée pour faire de cette aventure une réussite.

Ce que nous offrons pour un Noël scintillant :

Un environnement de travail stimulant et convivial basé sur l'humain.
Une carte de tickets-restaurant.
Une mutuelle familiale.
Un accès aux avantages du CSE (chèques cadeaux, chèques vacances, etc.).
Un service de conciergerie (assistance santé, assistance administrative et juridique, etc).

Compétences

  • - Procédures d'encaissement
  • - Techniques de mise en rayon
  • - Organiser, aménager un espace de vente
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service

Entreprise

  • THOM

Offre n°14 : Gestionnaire comptable et RH (H/F)

  • Publié le 21/10/2025 | mise à jour le 27/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 30H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s) - RH et comptabilité
    • 76 - MANNEVILLETTE ()

Vous souhaitez rejoindre une entreprise familiale dynamique, spécialisée dans le secteur du paysage
Nous recherchons notre futur(e) Assistante de Direction, avec une expertise en comptabilité et gestion RH

Vos missions principales :
Comptabilité :
- Suivi de la trésorerie et élaboration du budget prévisionnel
- Vérification des factures avec les bons de livraison
- Rapprochements bancaires et établissement de la TVA
- Paiement des fournisseurs
- Préparation du bilan et des situations intermédiaires
- Préparation des éléments pour la paie
- Archivage dématérialisé des documents comptables

Gestion administrative & RH :
- Relations avec les assurances, banques, organismes de formation et de recrutement
- Gestion des intégrations collaborateurs : contrats de travail, DPAE, visites médicales, obligations légales
- Suivi des arrêts de travail et autres formalités administratives

Horaires :
Lundi, mardi, jeudi, vendredi : 8h00 - 12h00 / 13h30 - 16h00
Mercredi : 8h00 - 12h30

Profil recherché :
- Formation en comptabilité / gestion / RH
- Expérience sur un poste similaire (PME ou structure à taille humaine)
- Polyvalence, rigueur, sens de la confidentialité et autonomie
- Maîtrise des outils informatiques et des bases en comptabilité

Compétences

  • - Comptabilité générale
  • - Comptabilité client
  • - Comptabilité fournisseurs
  • - Gestion de la paie
  • - Logiciels comptables
  • - Préparer des documents comptables
  • - Collecter les informations nécessaires à l'établissement des paies (heures travaillées, absences, congés, primes, etc.)
  • - Gérer les déclarations sociales et fiscales (DSN, URSSAF, caisses de retraite, etc)
  • - Participer à la préparation des bilans comptables
  • - Enregistrer les opérations comptables dans les livres de comptes (achats, ventes, encaissements, paiements, etc)
  • - Réaliser une gestion comptable
  • - Contrôler des écritures comptables
  • - Garantir la fiabilité des comptes et des documents comptables
  • - Assurer la veille réglementaire comptable et fiscale
  • - Vérifier la conformité des documents comptables
  • - Gérer la paie
  • - Traiter les factures et les rapprochements bancaires
  • - Etablir un reporting de trésorerie
  • - Analyser les écarts de budget prévisionnel

Formations

  • - Comptabilité | Bac+2 ou équivalents
  • - Gestion ressources humaines | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • VASSE PAYSAGE

Offre n°15 : Référent de secteur - Gonneville-La-Mallet (H/F)

  • Publié le 21/10/2025 | mise à jour le 22/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 76 - GONNEVILLE LA MALLET ()

Nous sommes reconnus dans le secteur de l'aide et du maintien à domicile depuis 80 ans.

Nos 7000 bénéficiaires font confiance aux 1500 professionnels de l'ADMR de Seine Maritime.


Poste
L'ADMR recherche un(e) Référent(e) de secteur d'aide à domicile à Gonneville-La-Mallet

Missions :
En tant que référent.e de secteur vous serez chargé.e d'organiser les activités des interventions au domicile des usagers - gestion des plannings des intervenants à domicile.

Vous réaliserez le suivi administratif de la gestion du personnel (contrats, absences...) et vous effectuerez l'ensemble des tâches administratives : saisie des plannings et gestion des salariés à domicile, rédaction des courriers, classement des documents, relation avec les partenaires sociaux, visites à domicile (Évaluation des besoins)

Collaboration étroite avec l'infirmière coordinatrice du SSIAD
Formation interne : à la maison des services ADMR du Havre dès la prise de poste


Profil

Vous êtes rigoureux.euse, et vous avez un diplôme dans le domaine sanitaire et social ?
Vous êtes dynamique et prêt.e à vous engagez dans un métier au service de l'humain ?
Diplôme demandé : BTS SP3S ou BTS ESF, DE CESF
Expérience exigée sur un poste similaire (Référent(e), assistant(e) ou responsable de secteur)
Rémunération : A partir de 13.81€ brut


Ce poste est fait pour vous ! N'hésitez pas à postuler !

Compétences

  • - Animer, coordonner une équipe
  • - Préparer et animer une réunion, un groupe de travail, un atelier

Formations

  • - Économie sociale | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • ADMR

Offre n°16 : Mécanicien véhicule H/F

  • Publié le 20/10/2025 | mise à jour le 29/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 76 - OUDALLE ()

Nous recherchons pour notre client, un.e mécanicien/mécanicienne véhicule (utilitaire et tourisme) pour une mission en intérim.

Vos missions seront :
- Préparation des véhicules avant livraison
- Nettoyage intérieur et extérieur des véhicules
- Vérification de l'état général au départ et au retour des véhicules
- Réalisation de petites réparations si nécessaire (pneus, disques, ...)
- Convoyage intersites
- Livraison chez les particuliers ou professionnels
- Respect des consignes de sécurité et des délais impartis

Vous disposerez aussi des avantages CRIT :
- Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés.
- Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment.
- Acompte de paie hebdomadaire si besoin.
- Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc.
- Application My Crit pour un suivi facile.
- Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc.
- Une première expérience dans le domaine de la préparation de véhicules serait l'idéale
- Titulaire d'un BEP/CAP en mécanique automobile ou équivalent
- Permis PL serait un plus
- Connaissance des normes de sécurité en vigueur
- Capacité à travailler de manière autonome et en équipe
- Rigoureux.se, organisé.e et réactif.ve

Rejoignez notre client, acteur majeur du secteur de l'automobile, en tant que préparateur.trice de véhicule et participez à son développement en apportant votre expertise et votre savoir-faire.

Entreprise

  • CRIT INTERIM

Offre n°17 : Barman/ Barmaid (H/F)

  • Publié le 17/10/2025 | mise à jour le 17/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail les week-ends et jours fériés...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s) - à 2 ans sur un poste similaire
    • 76 - MONTIVILLIERS ()

Au Bureau : le pub où tu évolues comme dans un club !

Mission :
*Label reconnaissant l'engagement élevé des salariés dans l'entreprise

Ton futur club ?
A la fois pub, brasserie et restaurant, nous proposons à nos clients une offre différente tout au long de la journée dans une ambiance chaleureuse et authentique.
Au menu ? Une carte riche et variée sous le signe du partage et de la générosité, des retransmissions sportives, des afterworks, des concerts et des animations toute l'année.
Evolue dans un environnement challengeant de plus de 190 clubs au côté d'une équipe dynamique et passionné qui joue collectif ! Nous t'attendons pour compléter notre équipe !

Le plan de match :
Passionné (e) de mixologie, dynamique et agile, tu auras à cœur d'offrir une expérience enivrante à nos fervents supporters. Véritable dribleur, tu as de l'énergie et fait le show derrière ton bar pour « flare » plaisir à nos clients dès le coup d'envoi !
- Sois le/la pro de la tireuse à bière
- Jongle avec le shaker pour des cocktails hors pairs
- Rend heureux nos supporters assoiffés les soirs de match
- Fais de ton bar « the place to be » lors des soirées à thème
- Sois le ballon d'or des fiches techniques

Profil :
Le meilleur club, c'est Au Bureau :
- Une équipe bienveillante et performante
- Un pub animé de midi à minuit, au gré des instants de consommation
- Un plan de carrière pour évoluer dans notre équipe

Tu joues collectif, tu es fan de tes clients et comme nous, ton seul objectif est de passionner les foules et leur donner le sourire !
Tu es passionné (e) de restauration, tu as l'état d'esprit d'un champion : Au Bureau est le club qu'il te faut !
Dans notre pub, nous avons la technique pour te faire évoluer et grandir, la balle est dans ton camp : envoie-nous ton plus beau CV !

Compétences

  • - Connaissance des tendances de consommation
  • - Types de cocktails
  • - Accueillir le client et l'installer
  • - Conseiller le client dans ses choix de boissons ou plats selon ses goûts
  • - Réaliser un service en salle

Entreprise

  • AU BUREAU

Offre n°18 : Marbrier-fossoyeur H/F

  • Publié le 16/10/2025 | mise à jour le 29/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté - Idéalement exp. 6 mois en bâtiment
    • 76 - CRIQUETOT L ESNEVAL ()

Au sein d'une petite équipe, vous serez chargé(e) de préparer les sols, creuser les fosses à la pelle ou avec un engin de chantier selon l'accessibilité du chantier, réaliser un support en béton "semelle" et d'effectuer la pose des monuments et de caveaux.

L'embauche le matin se fera sur Criquetot-l'esneval mais le rayon d'intervention s'étend sur 30/40 kms.
Possibilité de formation en amont du poste notamment pour le Permis C.

Compétences

  • - Couper des matériaux de revêtements et de finition
  • - Déblayer, remblayer un terrain
  • - Déposer un revêtement
  • - Ragréer une surface de pose
  • - Définir l'alignement d'un revêtement

Formations

  • - Bâtiment gros oeuvre | CAP, BEP et équivalents

Offre n°19 : Opérateur de conditionnement (h/f)

  • Publié le 15/10/2025 | mise à jour le 16/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Gonfreville-l'Orcher ()

Votre agence Adecco Le Havre recrute pour l'un de ses clients, spécialisé dans l'emballage de pièces industrielles, situé sur SANDOUVILLE, plusieurs opérateurs de conditionnement (H/F).

Vous contribuerez à la constructions de contenants destinés au transport de pièces industrielles. Affectés à différents secteurs, votre mission impliquera donc de :

- Manipuler et assembler diverses pièces,
- Utiliser divers outils : machines de découpe, scie pendulaire, manipuler des chevrons, madriers, cloueurs et agrafeuses pneumatiques,
- Lire et interpréter des plans de construction et fiches débit,
- Respecter les règles QHSE,
- Réaliser des calculs, conversions et prises de mesures,
- Effectuer un contrôle qualité rigoureux des constructions,
- Porter des charges selon les exigences,
- Assurer le respect du cahier des charges client,
- Maîtriser l'outil informatique.
Veuillez noter que les différents postes peuvent impliquer des travaux en hauteur.

Bien qu'une formation en interne soit proposée afin d'acquérir l'ensemble des compétences nécessaires, nous valorisons la motivation, l'implication et le savoir-être.
Une polyvalence dans les travaux manuels ainsi qu'une expérience dans le secteur du BTP ou sur des postes "touche-à-tout" seront fortement appréciées.

Informations sur la mission :


- Horaires : 7H30 - 11H30 / 12H30 - 15H45, avec évolution possible sur shift matin / après-midi.

Un entretien avec le client sera organisé afin de vous présenter l'activité.

Compétences

  • - Pontier (CACES R484)
  • - CACES R489 catégorie 3

Entreprise

  • ADECCO INDUSTRIE

Offre n°20 : Gérant d'agence de services à domicile pour SENIORS (franchise) (H/F)

  • Publié le 09/10/2025 | mise à jour le 25/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : FRA
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Montivilliers ()

Nous précisons bien que cette annonce est une offre pour créer votre propre entreprise de SERVICES aux SENIORS et PMR à domicile (franchise) ce n'est pas une offre d'emploi salarié.
CREEZ votre propre entreprise, donnez un nouveau sens à votre carrière, Créez votre propre agence de SERVICES à DOMICILE, notamment pour les SENIORS et PMR. Nous vous proposons de créer votre entreprise dans ce secteur en forte croissance et pérenne. L'un des acteurs majeurs de ce secteur en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur cette activité en forte croissance : les SERVICES à la PERSONNE : ménage et repassage, aide aux Seniors et jardinage. Le partenariat est formalisé par un contrat de franchise d'une durée de 6 ans, renouvelable (droit d'entrée 19 K€, apport personnel nécessaire = 30 K€). L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier. Votre partenariat avec ce réseau est un atout dans la réussite de votre entreprise. Il vous permet de créer votre propre agence de services à la personne sous la forme de franchisé indépendant.

Compétences

  • - Animer, coordonner une équipe

Entreprise

  • ELYSEE CONCEPT

Offre n°21 : Préparateur de véhicule H/F

  • Publié le 08/10/2025 | mise à jour le 24/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 76 - OUDALLE ()

Nous recherchons pour notre client, un.e préparateur.trice de véhicule (utilitaire et tourisme) pour une mission en intérim.

Vos missions seront :
- Préparation des véhicules avant livraison
- Nettoyage intérieur et extérieur des véhicules
- Vérification de l'état général au départ et au retour des véhicules
- Réalisation de petites réparations si nécessaire (pneus, disques, ...)
- Convoyage intersites
- Livraison chez les particuliers ou professionnels
- Respect des consignes de sécurité et des délais impartis

Vous disposerez aussi des avantages CRIT :
- Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés.
- Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment.
- Acompte de paie hebdomadaire si besoin.
- Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc.
- Application My Crit pour un suivi facile.
- Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc.
- Une première expérience dans le domaine de la préparation de véhicules serait l'idéale
- Titulaire d'un BEP/CAP en mécanique automobile ou équivalent
- Etre en possession du permis PL serait un plus
- Connaissance des normes de sécurité en vigueur
- Capacité à travailler de manière autonome et en équipe
- Rigoureux.se, organisé.e et réactif.ve

Rejoignez notre client, acteur majeur du secteur de l'automobile, en tant que préparateur.trice de véhicule et participez à son développement en apportant votre expertise et votre savoir-faire.

Entreprise

  • CRIT INTERIM

Offre n°22 : Chauffeur-livreur préparateur de commandes (H/F)

  • Publié le 18/09/2025 | mise à jour le 24/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s) - FIMO à jour
  • Langue : Français (Souhaitée)
    • 76 - ST AUBIN ROUTOT ()

Chargement et déchargement de palettes de granulés.
Livraison des commandes.

Compétences

  • - Charger, décharger, manutentionner des produits
  • - Livrer une commande
  • - Organiser des itinéraires de livraison optimisés
  • - Vérifier l'exactitude et la conformité de documents de transport de marchandises
  • - Adapter la conduite en fonction des conditions météorologiques
  • - Assurer la sécurité des biens transportés et du véhicule
  • - Communiquer avec la centrale pour toute question ou problème durant la livraison
  • - Conduire un véhicule routier
  • - Contrôler l'état de fonctionnement du véhicule
  • - Maintenir le véhicule en bon état de propreté et de fonctionnement
  • - Organiser le chargement du véhicule selon le plan de tournée
  • - Répondre aux attentes d'un client
  • - Utiliser des équipements de manutention en toute sécurité

Entreprise

  • ETABLISSEMENTS LUCAS

Offre n°23 : ASSISTANT(E) COMMERCIAL(E) GRANDS COMPTES (H/F)

  • Publié le 17/09/2025 | mise à jour le 30/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - EPOUVILLE ()

De formation COMMUNICATION / MARKETING ou TECHNIQUES DE COMMERCIALISATION...Deviens notre back office pour la cellule GRANDS COMPTES !

Les missions ?
Centraliser l'information et rédiger les rapports d'activités
Participer à la production de contenus spécifiques comme la modélisation de rapports sur mesure.
Etre en relation avec le service communication pour des opérations de marketing digital
Etablir et/ou contrôler les remises commerciales
Faire les demandes de matériels en production
Mettre a jour les tableaux et CRM
Et bien sur...suivre nos clients et les projets en cours !

Les bases à avoir ?
Ecriture parfaite de la langue française
Gestion du Pack office (Word, Excel..) et outils de création comme Canva
Les plus ? Connaissance de Sage et des bases en anglais

Le poste est basé au siège de l'entreprise à proximité du Havre. Déplacement possibles avec notre directeur Grands comptes.


Qui nous sommes ?
Il faut bien se présenter un minimum.. Notre société ALTERVAL est spécialisée dans la fabrication et distribution de compacteurs de déchets. Notre produit phare, le compacteur rotatif Valpak, est fabriqué dans notre propre usine de 5 000m² dans le nord de la France. Nous proposons également d'autres solutions pour la gestion des déchets (location ou vente de compacteur à vis, monoblocs, presses manuelles).

Grâce à notre réseau de distributeurs et sous-traitants, nous sommes actuellement présents en Espagne, Belgique, Italie, Allemagne. Au total, plus de 10 000 machines ont été installées à travers le monde chez nos clients comme Decathlon, Leclerc, Jardiland, Darty.

Avec ALTERVAL, donnez du potentiel à vos déchets !

Formations

  • - Action commerciale | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • ALTERVAL

Offre n°24 : Conseiller en économie sociale et familiale (H/F)

  • Publié le 08/09/2025 | mise à jour le 29/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 17H30/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Montivilliers ()

Vous contribuez à l'insertion sociale et professionnelle de la personne et au développement de son autonomie en l'assistant dans la gestion de la vie courante et en prévenant les risques d'exclusion sociale
Vos missions principales :
- Création de la relation et diagnostic
- Information et orientation
- Accompagnement dans la vie quotidienne
- Médiation
- Travail en équipe et participation au dispositif institutionnel
Vos principales qualités :
- Aisance relationnelle
- Méthode
- FiabilitéCe poste s'inscrit dans le cadre de la création de places de SESSAD pro auprès de jeunes en situation de handicap âgés de 16 à 25 ans
Les objectifs principaux sont les suivants :
- Permettre une transition sécurisée entre les secteur enfance et adulte
- Offrir des mises en situation concrètes dans les différents domaines pour respecter la logique d'autodétermination
- Privilégier les solutions de droit commun

Le ou la conseillère en économie sociale et familiale participera aux démarches administratives, budgétaires et de la vie quotidienne sur la base des accompagnements par :
- Le logement (axe prioritaire)
- L'emploi et la formation
- La vie sociale et les loisirs
- La santé
- Les droits et recours

Vos principales qualités et compétences :
- Autonomie dans le poste
- Aisance relationnelle
- Méthode
- Fiabilité
- connaissance fine de l'accompagnement par le logement souhaitée sur le territoire de santé du Havre

Formations

  • - Économie sociale familiale | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • SESSD A P F

Offre n°25 : Auxiliaire de vie (H/F)

  • Publié le 29/10/2025 | mise à jour le 29/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 25H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 Mois - auxiliaire de vie
  • Langue : Français (Exigée)
    • 76 - MONTIVILLIERS ()

Mission
« Je donne beaucoup aux gens mais on me le rend, pour rien au monde, je changerai de métier ! » Jennifer, Assistante de vie APEF La Grande-Motte.

93%* de nos salariés disent pouvoir compter sur le soutien de leur équipe, si comme Jennifer et tous les collaborateurs APEF, vous souhaitez évoluer au sein d'une entreprise qui place l'humain au centre, rejoignez-nous !

APEF est une enseigne de services à la personne qui appartient au groupe Ouicare, n°1 des services à domicile. Fort d'un réseau d'une centaine d'agences succursales et franchisées, APEF s'impose aujourd'hui comme un acteur majeur dans le secteur privé des services à la personne.

Vos missions : nous recherchons un(e) assistant(e) de vie pour intervenir au domicile d'un public fragile, afin d'apporter du bien-être aux personnes, dans les actes de la vie quotidienne.

Votre travail consistera à assurer en toute autonomie l'accompagnement de personnes âgées ou en situation de handicap pour :
-les tâches ménagères,
-l'aide à la préparation et/ou prise de repas,
-l'aide à la toilette
-l'accompagnement aux courses ou sorties

Nos engagements :
- Votre sécurité : nous vous fournissons un équipement de protection pour vous protéger ainsi que vos clients.
- Votre bien-être : les plannings sont élaborés avec vous selon vos disponibilités.
- Votre épanouissement : nous regroupons vos interventions pour limiter le nombre de kilomètres parcourus.
- Votre protection : CDI temps partiel, mutuelle, participation aux frais de transport, rémunération fixe.

Les avantages:
Des formations pour progresser (au minimum 1/ an) : des perspectives d'évolution sont offertes à tous nos collaborateurs qui souhaitent occuper d'autres postes.
Des outils modernes : vous travaillez avec une application où consulter votre planning, vos missions, vos trajets, en temps réel.
Une équipe à votre écoute : 1 réunion équipe / mois, des événements de convivialité tout au long de l'année, un management bienveillant & positif

Découvrez vos futurs collègues en vidéo et rejoignez-les : https://www.apefrecrute.fr/temoignages


Votre profil :
Vous êtes autonome
Vous avez le sens du service
Vous êtes rigoureux

Vous justifiez d'une expérience d'au moins trois ans réussie auprès de personnes âgées ou en situation de handicap et/ou êtes titulaire du diplôme ou titre professionnel assistant de vie aux familles, d'un DEAES ou tout autre titre équivalent. Les prestations peuvent avoir lieu le week-end et jours fériés.

Compétences

  • - Principes de l'ergonomie au travail
  • - Conseiller, accompagner une personne
  • - Faciliter la résolution de questions et démarches administratives
  • - Réaliser ou conseiller sur le suivi d'un budget (personne, famille, ...)
  • - Accompagner l'appropriation d'un outil par ses utilisateurs
  • - Accompagner une personne lors d'un déplacement
  • - Aider des personnes dans leur cadre de vie
  • - Aider une personne à s'habiller
  • - Distribuer des plateaux repas
  • - Effectuer les courses d'une personne
  • - Surveiller l'état de santé d'une personne

Formations

  • - Accompagnement éducatif et social (Titre ADVF OU DEAES ou ASH) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • APEF

Offre n°26 : MECANICIEN HYDRAULICIEN (H/F)

  • Publié le 28/10/2025 | mise à jour le 28/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 4 Mois
    • 76 - ROGERVILLE ()

Dans le cadre de son développement, notre client basé sur ROGERVILLE (76700) recherche un Technicien en maintenance hydraulique (H/F) pour intervenir sur l'installation, le diagnostic, l'entretien et la réparation de systèmes hydrauliques sur divers types d'équipements industriels.

Missions principales

- Réaliser des interventions de maintenance préventive et curative sur des systèmes hydrauliques (vérins, pompes, distributeurs, flexibles, etc.)
- Effectuer des diagnostics de pannes et proposer des solutions techniques adaptées

- Lire et interpréter des schémas hydrauliques
- Assurer le montage, le réglage et la mise en service d'équipements
- Rédiger des rapports d'intervention
-Veiller au respect des normes de sécurité et de qualité

Compétences

  • - Changer ou réparer une pièce ou un ensemble défectueux
  • - Définir les interventions sur un équipement selon le dossier technique
  • - Préparer du matériel en prévision d'un travail
  • - Connaissance composants et circuits hydrauliques
  • - respect des normes de sécurité et de qualité

Entreprise

  • 2H INTERIM

Offre n°27 : Conducteur de ligne H/F

  • Publié le 28/10/2025 | mise à jour le 28/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en horaires décalés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 2 An(s)
    • 76 - GONFREVILLE L ORCHER ()

Notre agence du Havre des Conducteurs de ligne (h/f) en CDD pour une entreprise de plasturgie.
Vous aimez travailler dans le secteur de l'industrie ? Vous avez une première expérience dans ce secteur ? Alors ce poste est fait pour vous !
Quelles seront vos missions ?

Rattaché(e) au chef d'atelier, votre rôle sera de :
Réaliser des opérations manuelles ou semi-automatisées sur des machines, selon un mode opératoire préétabli
Manutention des cartons, plaques et palettes
Lecture d'un ordre de fabrication, plan de palettisation
Trier et contrôler des produits, emballages et/ ou matières selon les normes de quantité et qualité
Veiller au maintien des paramètres de réglages des équipements durant leur fonctionnement selon des consignes existantes
Manutention de produits/matières manuellement ou à l'aide d'un appareil de manutention
Arrêt / Démarrage des testeuses et palettiseurs
Remonter les dysfonctionnements des machines au chef d'équipe
Renseigner des documents de production
Veiller au bon entretien des équipements, du matériel et de son poste de travail
Respecter les règles et les consignes de sécurité...

Rythme de travail en horaires postés, 5x8 : 2 matins, 2 après-midi, 2 nuits, 4 jours de repos. Ce poste nécessite souvent un travail sur des jours fériés et week-end. Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre minutie et votre adaptabilité.

Vous disposez d'une bonne capacité d'apprentissage et faites preuve d'autonomie.
Vous avez l'esprit d'équipe et êtes polyvalent(e).
Une expérience solide dans l'industrie est recommandée.
Le permis B est obligatoire, l'entreprise n'étant pas accessible en transport en commun.

Entreprise

  • ALLIANCE EMPLOI

Offre n°28 : Serveur Restaurant (h/f)

  • Publié le 28/10/2025 | mise à jour le 29/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 6 Mois - Service à l'assiette
    • 76 - Gonfreville-l'Orcher ()

Rattaché au Restaurant d'entreprise, vous serez en charge :

- Assurer un service à table irréprochable, tout en veillant à la bonne connaissance des menus proposés, vous serez un(e) acteur(trice) clé dans la création d'une expérience client agréable et mémorable, contribuant ainsi à l'image positive du restaurant.
- Accueillir les clients avec professionnalisme, prendre leurs commandes et les servir avec efficacité.
- Conseiller les clients sur les plats proposés, en tenant compte de leurs préférences et besoins spécifiques.
- Veiller à la propreté et à l'organisation de votre espace de travail, tout en collaborant étroitement avec l'équipe de cuisine pour garantir un service fluide et de qualité.






Formations

  • - Restauration | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • ADECCO INDUSTRIE

Offre n°29 : Menuisier confirmé (H/F)

  • Publié le 28/10/2025 | mise à jour le 29/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 76 - ST ROMAIN DE COLBOSC ()

Vous souhaitez rejoindre une entreprise dynamique et innovante dans le secteur du bâtiment ? PARMENTIER, acteur de référence régional, recrute un(e) menuisier(ère) expérimenté(e) pour renforcer son équipe !

Au sein d'une équipe motivée, vous interviendrez sur de nombreux chantiers et serez garant(e) de la qualité de nos réalisations. Vos principales missions seront :
- Réalisation de tous types de travaux de menuiserie sur chantier
- Organisation et gestion de vos interventions
- Polyvalence ponctuelle : travaux de plaquisterie et d'isolation
- Communication régulière avec votre responsable hiérarchique
- Travail en binôme pour une meilleure efficacité
- Veiller à la bonne exécution des travaux confiés

Votre profil :
- Expérience confirmée de minimum 2 ans en menuiserie (références exigées)
- Maîtrise technique des outils et des matériaux
- Dynamisme, minutie et sérieux
- Sens de l'organisation et du travail en équipe

Nos avantages :
- Salaire motivant selon profil et expérience
- Véhicule et téléphone professionnels
- Intéressement aux bénéfices
- Paniers repas
- Avantages PRO BTP

Compétences

  • - Réaliser un gabarit

Entreprise

  • ETABLISSEMENTS PARMENTIER

    Postulez par mail rh@parmentiersa.com ou par vous présentez au siège situé 140 Voie Jean Mermoz muni de votre cv et lettre de motivation.

Offre n°30 : Retoucheur Peinture - Automobile (H/F)

  • Publié le 28/10/2025 | mise à jour le 29/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s)
    • 76 - SANDOUVILLE ()

METALINE est une ESN spécialisée dans l'infogérance, les services managés et le Digital Work Place. Fondée avec l'ambition d'accompagner les entreprises dans la gestion et l'optimisation de leurs infrastructures IT, METALINE a su évoluer pour répondre aux enjeux technologiques d'aujourd'hui et de demain. Dans le cadre de notre croissance et pour répondre aux besoins spécifiques de l'un de nos clients, nous recherchons un Retoucheur Peinture - Automobile (H/F) pour une mission stratégique.

Si vous souhaitez évoluer dans un environnement dynamique et relever des défis stimulants au sein d'une équipe engagée, cette mission est faite pour vous !

Missions principales
- Réaliser des retouches peinture sur véhicules ou éléments de carrosserie plastique.
- Reprendre les défauts ou imperfections tels que rayures, éclats, etc.
- Préparer les surfaces avant application de la peinture.
- Appliquer la peinture avec précision et soin pour garantir un résultat de qualité.

Profil recherché
Compétences techniques :
- Maîtrise des techniques de retouche peinture et finition sur support plastique.
- Connaissance des procédés de préparation des surfaces et application des peintures automobiles.
- Capacité à travailler avec rigueur et précision pour obtenir un rendu conforme aux standards qualité.

Aptitudes et Compétences Relationnelles :
- Rigueur et sens du détail.
- Autonomie dans l'exécution des tâches.
- Esprit d'équipe et respect des consignes de sécurité.
- Capacité à s'adapter à un environnement industriel exigeant.

Expérience et formation :
- Expérience exigée sur un poste similaire.
- Tous niveaux de séniorité étudiés.
- Formation en peinture automobile, carrosserie ou équivalent (CAP, Bac Pro, BTS ou expérience significative).

Process de recrutement :

Premier échange téléphonique avec un Responsable recrutement Metaline
Un Entretien Technique
Rencontre avec le client

Compétences

  • - Appliquer des apprêts
  • - Collaborer avec les peintres, carrossiers et autres membres de l'équipe
  • - Contrôler la surface (dépôt, aspect, épaisseur) , identifier les non-conformités et réaliser les retouches de finition
  • - Préparer les surfaces avant peinture du véhicule
  • - Réaliser une opération de ponçage, polissage, lissage

Entreprise

  • META-LOGIC

    Fort de 35 années d'expérience, METALINE se distingue par son engagement envers les services clients et son dévouement à accompagner les utilisateurs avec excellence. Le groupe est actif dans les domaines de l'infogérance Digital Workplace, Data Center et des Télécoms. Acteur incontournable des Services Managés, METALINE assure le maintien en conditions opérationnelles de l'infrastructure des systèmes d'Information. Les secteurs d'activités de nos clients sont variés : banque & assurance, ind

Offre n°31 : Retoucheur Électricité - Automobile (H/F)

  • Publié le 28/10/2025 | mise à jour le 29/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s)
    • 76 - SANDOUVILLE ()

METALINE est une ESN spécialisée dans l'infogérance, les services managés et le Digital Work Place. Fondée avec l'ambition d'accompagner les entreprises dans la gestion et l'optimisation de leurs infrastructures IT, METALINE a su évoluer pour répondre aux enjeux technologiques d'aujourd'hui et de demain.Dans le cadre de notre croissance et pour répondre aux besoins spécifiques de l'un de nos clients, nous recherchons un

Retoucheur Électricité - Automobile (H/F)
Si vous souhaitez évoluer dans un environnement dynamique et relever des défis stimulants au sein d'une équipe engagée, cette mission est faite pour vous !

Missions principales
- Intervenir sur des véhicules non conformes en sortie d'usine pour effectuer les retouches électriques nécessaires
- Vérifier les branchements et la conformité des circuits électrique
- Lire et interpréter les schémas électriques et rapports de diagnostic CAN
- Contrôler le bon fonctionnement des circuits et composants.
- Réaliser des retouches et réparations de faisceaux électriques et connectiques sur véhicules finis ou en cours de montage.



Profil recherché
Compétences techniques :
- Connaissance des faisceaux électriques et connectiques.
- Lecture et interprétation de schémas électriques et plans techniques.
- Maîtrise du diagnostic électrique (identification et correction de défauts, contrôle de continuité, mesures à l'ohmmètre ou multimètre).
- Maîtrise des techniques de retouche et de réparation de câblages : dénudage, sertissage, soudure, isolation, remplacement de connecteurs.

Aptitudes et Compétences Relationnelles :
- Rigueur, précision et sens du détail.
- Autonomie dans l'exécution des tâches.
- Esprit d'équipe et respect des consignes de sécurité.

Expérience et formation
- Tous niveaux de séniorité étudiés.
- Expérience préalable dans le secteur automobile exigée.
- Formation en électricité, électrotechnique ou maintenance automobile (CAP, Bac Pro, BTS ou équivalent).

Process de recrutement :

Premier échange téléphonique avec un Responsable recrutement Metaline
Un Entretien Technique
Rencontre avec le client

Compétences

  • - Identifier des non-conformités
  • - Surveiller l'approvisionnement des machines, des installations et le flux des matières ou des produits
  • - Surveiller l'assemblage de pièces
  • - Vérifier le montage/assemblage (aspect, parallélisme, jeu, maintien, fonctionnement, ...) et procéder aux ajustements, retouches
  • - Vérifier, positionner et fixer les pièces et les éléments de l'assemblage (bâtis, grappes, gabarits, structures, ...)

Entreprise

  • META-LOGIC

    Fort de 35 années d'expérience, METALINE se distingue par son engagement envers les services clients et son dévouement à accompagner les utilisateurs avec excellence. Le groupe est actif dans les domaines de l'infogérance Digital Workplace, Data Center et des Télécoms. Acteur incontournable des Services Managés, METALINE assure le maintien en conditions opérationnelles de l'infrastructure des systèmes d'Information. Les secteurs d'activités de nos clients sont variés : banque & assurance, ind

Offre n°32 : Agent Technique Reefer H/F

  • Publié le 27/10/2025 | mise à jour le 27/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 76 - Gonfreville-l'Orcher ()

Vos missions:

- Participer aux opérations de maintenance et de réparation de conteneurs frigorifiques (Reefer), en se concentrant principalement sur la partie électrique, tout en respectant les normes constructeurs et les règles de sécurité.
- Effectuer l'inspection (PTI) de l'état des conteneurs frigorifiques selon les consignes de l'équipe et les procédures du client.
- Identifier les dysfonctionnements et réaliser les petites réparations électriques dans le champ de compétences défini (résistances, conducteurs, sondes...).
- Assurer la remise en service des conteneurs en effectuant les tests de fonctionnement nécessaires.
- Intervenir sur les terminaux portuaires pour des opérations de monitoring, en respectant strictement les règles de sécurité.
- Renseigner les supports de suivi d'intervention et transmettre les informations au service concerné.
- Première expérience dans les petits travaux d'électricité ou d'électromécanique souhaitée (débutant accepté - formation interne assurée)
- Habilitations électriques appréciées : B1, B2, BR, BE, BC



Entreprise

  • CRIT

Offre n°33 : Chargé de recrutement/ de compte (F/H)

  • Publié le 27/10/2025 | mise à jour le 27/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 76 - Sandouville ()

Poste en CDI à pourvoir à Sandouville !

Notre agence Adéquat directement implantée chez notre client à Sandouville, recherche un nouveau talent pour renforcer ses équipes : un Chargé de recrutement/de compte (H/F) !

Missions :

- Sourcing de profils intérimaires
- Administration du personnel : contrats, déclarations d'embauches, saisie des heures, avenants, etc
- Recrutement : sourcing, entretiens téléphoniques et physiques, sessions collectives
- Gestion du disciplinaire
- Relationnel client : points réguliers avec le client

Profil :

- Organisation, rigueur et dynamisme vous définissent
- Vous avez une appétence pour les relations humaines et la relation clients
- Idéalement Bac+2 avec une première expérience sur une fonction similaire en assistanat.

Vous souhaitez rejoindre une entreprise dans laquelle vous pourrez vous épanouir ? Avec Adéquat, vous êtes au bon endroit.

Entreprise

  • GROUPE ADEQUAT

    Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un taux de satisfaction de 94,5%. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, BTP, Tertiaire. Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.

Offre n°34 : Electricien / Electricienne automobile (H/F)

  • Publié le 27/10/2025 | mise à jour le 27/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H30/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 76 - SANDOUVILLE ()

Plusieurs postes ouverts

Vous intervenez sur des véhicules en bout de chaine d'assemblage.
Ces derniers ont rencontré un défaut suite au diagnostique.
Vous prenez en charge la panne afin de résoudre le problème.

Compétences

  • - Appliquer les normes relatives à la prévention des risques électriques
  • - Interpréter des schémas électriques

Entreprise

  • ARTHUS SOURCING

Offre n°35 : Carrossier peintre / Carrossière peintre automobile (H/F)

  • Publié le 27/10/2025 | mise à jour le 27/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H30/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 76 - SANDOUVILLE ()

Plusieurs postes ouverts;
Vous intervenez en bout de chaine d'assemblage de véhicules.
Votre rôle et de reprendre des défauts de peinture de véhicules neufs sortis de chaine.

Compétences

  • - Caractéristiques des peintures automobiles
  • - Ponceuses, pistolets à peinture et autres outils de préparation de surface
  • - Techniques d’application peinture
  • - Contrôler la géométrie des châssis, coques, berceaux et redresser les éléments de carrosserie déformés ou les remplacer
  • - Réaliser un raccord peinture

Entreprise

  • ARTHUS SOURCING

Offre n°36 : Employé de ménage à domicile (H/F)

  • Publié le 24/10/2025 | mise à jour le 24/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 2H30/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - HERMEVILLE ()

Description du poste :
Nous recherchons un(e) employé(e) de ménage à domicile pour intervenir auprès de différents types de clients et assurer l'entretien et la propreté des lieux privés.

Vous travaillerez de manière autonome chez les particuliers et vos missions principales seront :
- Nettoyage de la maison : dépoussiérage des surfaces, nettoyage des sols, sanitaires, cuisine, vitres.
- Traitement du linge : tri du linge, gestion de la machine à laver, pliage et rangement.
- Repassage : si vous avez de l'expérience, vous serez amené(e) à repasser le linge.

Information complémentaire :
- Ce contrat peut être cumulable avec d'autres contrats situés dans un secteur proche (il faudra un moyen de locomotion pour se rendre sur les autres sites)

Profil recherché :
Le/la candidat(e) idéal(e) devra faire preuve des qualités suivantes :
- Rigueur : attention aux détails et souci de la propreté.
- Discrétion : respect de la vie privée des clients.
- Autonomie : capacité à travailler seul(e) et à organiser ses tâches sans supervision.
- Volonté d'apprendre : ouverture d'esprit et capacité à acquérir de nouvelles compétences (un accompagnement est possible en fonction du profil)

Informations complémentaires :
- Contrat évolutif pouvant aller de quelques heures jusqu'à 20h00 par semaine en fonction du souhait et des disponibilités : planning fixe
- Temps de travail annualisé
- Prise en charge du temps inter-trajet et déplacements inter-trajet (indemnités)

Compétences

  • - Normes d'hygiène et de propreté
  • - Entretenir le linge de maison et les vêtements
  • - Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces
  • - Entretenir une surface, un sol
  • - Laver des vitres

Entreprise

  • BS MIKLIN

Offre n°37 : Employé de ménage à domicile (H/F)

  • Publié le 24/10/2025 | mise à jour le 24/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 4H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - MONTIVILLIERS ()

Description du poste :
Nous recherchons un(e) employé(e) de ménage à domicile pour intervenir auprès de différents types de clients et assurer l'entretien et la propreté des lieux privés.

Vous travaillerez de manière autonome chez les particuliers et vos missions principales seront :
- Nettoyage de la maison : dépoussiérage des surfaces, nettoyage des sols, sanitaires, cuisine, vitres.
- Traitement du linge : tri du linge, gestion de la machine à laver, pliage et rangement.
- Repassage : si vous avez de l'expérience, vous serez amené(e) à repasser le linge.

Information complémentaire :
- Contrat tous les jeudis matins de 9h00 à 13h00
- Ce contrat peut être cumulable avec d'autres contrats situés dans un secteur proche (il faudra un moyen de locomotion pour se rendre sur les autres sites)

Profil recherché :
Le/la candidat(e) idéal(e) devra faire preuve des qualités suivantes :
- Rigueur : attention aux détails et souci de la propreté.
- Discrétion : respect de la vie privée des clients.
- Autonomie : capacité à travailler seul(e) et à organiser ses tâches sans supervision.
- Volonté d'apprendre : ouverture d'esprit et capacité à acquérir de nouvelles compétences (un accompagnement est possible en fonction du profil)

Informations complémentaires :
- Contrat évolutif pouvant aller de quelques heures jusqu'à 20h00 par semaine en fonction du souhait et des disponibilités : planning fixe
- Temps de travail annualisé
- Prise en charge du temps inter-trajet et déplacements inter-trajet (indemnités)

Compétences

  • - Normes d'hygiène et de propreté
  • - Entretenir le linge de maison et les vêtements
  • - Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces
  • - Entretenir une surface, un sol
  • - Laver des vitres

Entreprise

  • BS MIKLIN

Offre n°38 : Conducteur des bennes ordures ménagères (H/F)

  • Publié le 22/10/2025 | mise à jour le 27/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 6 Mois
    • 76 - MONTIVILLIERS ()

Entreprise Adaptée recherche pour un client à Montivilliers un conducteur des bennes ordures ménagères. Vous jouez un rôle central dans la gestion et la propreté urbaine.

Missions:

-Conduire un véhicule de collecte de déchets ménagers selon les règles de sécurité et les impératifs de délais
-Assurer la collecte des déchets en suivant les itinéraires prédéfinis et en respectant les consignes de tri
-Veiller au bon fonctionnement et à l'entretien courant du véhicule et signale toute anomalie
-Participer activement à la préservation de l'environnement en assurant une collecte efficace et responsable
-Informer les usagers en cas de non-conformité du tri des déchets et donne des conseils pour améliorer le tri
-Descendre régulièrement du camion pour aider les ripeurs à la collecte.

La mission est à pourvoir sur plusieurs semaines minimum.

Compétences

  • - Charger, décharger, manutentionner des produits
  • - Permis C à jour
  • - Fimo à jour

Entreprise

  • KLIFF PAR RANDSTAD

Offre n°39 : Commis/ commise de cuisine (H/F)

  • Publié le 17/10/2025 | mise à jour le 20/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail les week-ends et jours fériés...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s) - à 2 ans
    • 76 - MONTIVILLIERS ()

Au Bureau : le pub où tu évolues comme dans un club !

*Label reconnaissant l'engagement élevé des salariés dans l'entreprise

Ton futur club ?
A la fois pub, brasserie et restaurant, nous proposons à nos clients une offre différente tout au long de la journée dans une ambiance chaleureuse et authentique.
Au menu ? Une carte riche et variée sous le signe du partage et de la générosité, des retransmissions sportives, des afterworks, des concerts et des animations toute l'année.
Evolue dans un environnement challengeant de plus de 190 clubs au côté d'une équipe dynamique et passionné qui joue collectif ! Nous t'attendons pour compléter notre équipe !

Le plan de match
En tant que défenseur/se latéral tu sais dresser des plats en rythme avec tes coéquipiers. Tu appliques la stratégie du chef. Tu es dynamique, énergique et garde le contrôle quand les commandes pleuvent. Ta priorité : jouer collectif.
- Participe à la réalisation des plats pour satisfaire nos supporters
- Maitrise les gestes techniques de cuisine
- Soigne le matériel comme tes passes
- Réceptionne et range les commandes

Profil :
Le meilleur club, c'est Au Bureau :
- Une équipe bienveillante et performante
- Un pub animé de midi à minuit, au gré des instants de consommation
- Un plan de carrière pour évoluer dans notre équipe

Tu joues collectif, tu es fan de tes clients et comme nous, ton seul objectif est de passionner les foules et leur donner le sourire ! Tu es passionné (e) de restauration, tu as l'état d'esprit d'un champion : Au Bureau est le club qu'il te faut ! Dans notre pub, nous avons la technique pour te faire évoluer et grandir, la balle est dans ton camp : envoie-nous ton plus beau CV !

Compétences

  • - Cuire des viandes, poissons ou légumes
  • - Dresser des plats pour le service
  • - Eplucher des légumes et des fruits
  • - Préparer les viandes et les poissons
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Entreprise

  • AU BUREAU

Offre n°40 : Monteur (H/F)

  • Publié le 17/10/2025 | mise à jour le 20/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 76 - Havre ()

L'agence Partnaire LE HAVRE est un acteur majeur du recrutement et de l'intérim en France. Avec plus de 70 ans d' expérience, nous accompagnons les entreprises et les candidats dans leur quête d'excellence.

Notre mission: offrir des solutions sur mesure tout en valorisant le potentiel de chacun.

Pour notre client spécialisé dans la construction de bâtiment temporaire et pérenne nous recherchons un Monteur ( H/F) sur le site de OUDALLE.

En tant que monteur et sous la responsabilité du chef de l'unité de production vous êtes amené à réaliser les missions suivantes:

- Poser et déposer des panneaux intérieurs et extérieurs
- Poser et déposer de la menuiserie intérieure (cloison, plinthes, portes intérieures, équipements)
- Poser et déposer de la menuiserie extérieure portes , fenêtres, barreaudage
- Poser et déposer du plancher et de l'isolation et visser le plancher au châssis
- Pose des câbles et des chaînes sur toit
- Pose du revêtement de sol - Ouvrier du bâtiment avec une expérience tout corps d'état ou sur chantier
- Lecture de plan simple et appréciation de la vision globale du projet
- Découpe de panneaux

Informations complémentaires :

- Poste à la journée
- Travail en équipe
- Organisé, rigueur et méthode

Mes avantages :

- Une mutuelle santé / une prévoyance
- Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5%
- Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10%
- Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros
- Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission

Entreprise

  • PARTNAIRE 59

Offre n°41 : Menuisier poseur / Menuisière poseuse (H/F)

  • Publié le 17/10/2025 | mise à jour le 17/10/2025
  • Catégorie : Alternance
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - ST ROMAIN DE COLBOSC ()

BTP JOBS est une agence d'emploi spécialisée dans le bâtiment et les travaux publics.
Nous recrutons pour un contrat de 6 mois un MENUISIER POSEUR H/F.
Vous aurez pour missions :

- Préparer et poser les fermetures intérieures et extérieures bois, métal, alu, PVC : portes, fenêtres volets roulants, portail, stores, clôtures, portes de garage.
- Entretien, réparation et remplacement des éléments posés

Vos qualités pour ce poste :

- Être vigilant quant aux règles de sécurité
- Sens du travail en équipe
- Avoir une autonomie

Compétences

  • - Méthodes de contrôle d'étanchéité
  • - Couper les éléments de fermetures menuisées
  • - Démonter une fermeture menuisée et vérifier l'état du support
  • - Fixer des éléments menuisés
  • - Réaliser l'étanchéité de l'ensemble support et châssis et poser les mousses de polyuréthane, joints, bandes adhésives, cornières, etc

Entreprise

  • GROUPEMENT D'EMPLOYEURS POUR L'INSERTION

Offre n°42 : Agent d'entretien polyvalent (H/F)

  • Publié le 16/10/2025 | mise à jour le 29/10/2025
  • Catégorie : Alternance
  • Temps partiel - 25H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - ST ROMAIN DE COLBOSC ()

Nous recherchons plusieurs agents d'entretien polyvalents (H/F) sur le secteur de Saint Romain de Colbosc.

Voici les missions qui vous seront proposées :
- Effectuer le nettoyage régulier des bureaux, des espaces communs et des sanitaires
- Assurer la propreté des sols, des surfaces et des équipements
- Utilisation de machines
- Gérer les stocks de produits d'entretien et passer les commandes nécessaires
- Respecter les consignes de sécurité et d'hygiène en tout temps
- Signaler toute anomalie ou besoin de réparation à la direction
- Participer à l'organisation et à la gestion de l'espace de travail

Il vous sera également demandé de :
- Veiller à votre matériel d'entretien (approvisionnement des produits, état des machines, prévenir en cas de dysfonctionnement...)
- Respecter les règles d'hygiène et de sécurité (balisage des zones glissantes, utilisation de produits dangereux.)
- Travailler de façon discrète (respect des clients, politesse, frapper aux portes...)
- Nettoyer, ranger et maintenir en état le matériel à la fin de vos prestations.

Les prestations se font du lundi au samedi, de 6h à 9h plus 7h de formation par semaine afin d'appréhender l'utilisation de machines et les protocoles professionnels.

Si vous souhaitez faire partie d'une équipe engagée et contribuer à un environnement propre et sain, nous serions ravis de recevoir votre candidature.

Postulez dès maintenant, chaque candidature est examinée.
Cette offre est ouverte aux personnes en situation de handicap.

Compétences

  • - Caractéristiques des produits d'entretien
  • - Baliser les zones glissantes
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Préparer du matériel en prévision d'un travail
  • - Relayer de l'information

Entreprise

  • GEIQ PEP S

Offre n°43 : Mécanicien moto confirmé (H/F)

  • Publié le 15/10/2025 | mise à jour le 22/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté - 1ère expérience appréciée
    • 76 - GONFREVILLE L ORCHER ()

Le Pôle de la moto recherche un mécanicien confirmé (H/F) pour rejoindre notre équipe.
En tant que mécanicien, vous serez responsable de l'entretien et de la réparation des véhicules. Vous travaillerez dans un environnement dynamique et collaboratif où vous pourrez mettre à profit vos compétences techniques.

Missions principales:
- Assurer l'entretien, la réparation et le diagnostic des pannes sur différents types de motos.
- Effectuer des révisions complètes et des interventions courantes (vidanges, remplacement de plaquettes, filtres, courroies, etc.).
- Diagnostiquer et résoudre les problèmes mécaniques, électroniques et électriques.
- Monter, régler et tester les pièces et accessoires.
- Assurer le service après-vente et le conseil technique aux clients.
- Contrôler et garantir la qualité des réparations effectuées.
- Respecter les normes de sécurité et les procédures de l'atelier.

Compétences requises :
- Excellentes connaissances en mécanique moto (moteur, transmission, freins, suspensions, etc.).
- Maîtrise des systèmes électroniques et électriques embarqués.
- Capacité à diagnostiquer rapidement les pannes et à proposer des solutions.
- Bonne maîtrise de l'utilisation des outils et équipements de diagnostic.
- Sens de l'organisation et rigueur dans le travail.
- Bon relationnel et esprit d'équipe.
- Capacité à travailler en autonomie et à respecter les délais.

Profil recherché :
- Formation en mécanique moto
- Expérience significative en tant que mécanicien moto
- Passion pour l'univers de la moto
- Salaire selon expérience

Poste à pourvoir dès que possible.

Compétences

  • - Cadre réglementaire environnemental
  • - Procédures d'entretien de cycles, motocycles
  • - Changer ou réparer les moteurs, boîtes de vitesse, embrayages, suspensions, démarreurs
  • - Vérifier et assembler les éléments de cycles, motocycles, ... ou du matériel (motoculteur, tondeuse, ...) avant livraison

Formations

  • - Mécanique cycle motocycle | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • PÔLE DE LA MOTO

Offre n°44 : Serveur/ serveuse de restaurant (H/F)

  • Publié le 15/10/2025 | mise à jour le 15/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en horaires fractionnés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - HARFLEUR ()

Nous recherchons un(e) Serveur/Serveuse motivé(e) pour rejoindre notre équipe dynamique composée de 7 salariés. Profil débutant accepté.

Vos missions principales :
- Accueillir et installer les clients
- Prendre les commandes et les servir
- Répondre aux appels téléphoniques
- Utiliser des outils informatiques pour la gestion des commandes et réservations
- Assurer la propreté et l'organisation de la salle

Profil recherché :
- Capacité à créer une atmosphère agréable pour les clients
- Maintenir une ambiance chaleureuse au sein de l'équipe et avec la clientèle
- Dynamisme et volonté de contribuer activement à la satisfaction des clients
- Attention aux détails et respect des procédures
- Utilisation basique des outils informatiques (réservation, caisse)

Conditions de travail :
Horaires : Du mardi au dimanche de 10h30 à 14h00 et de 18h00 à 22h30

Compétences

  • - Accueillir le client et l'installer
  • - Effectuer le service des plats à table
  • - Saisir une commande sur informatique
  • - S'exprimer avec politesse et courtoisie
  • - Réaliser la mise en place de la salle et de l'office

Formations

  • - Hôtellerie restauration | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • PIZZZA SNACK DEL MONDO

Offre n°45 : Approvisionneur (h/f)

  • Publié le 15/10/2025 | mise à jour le 28/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 Mois
    • 76 - Sandouville ()

Notre client, acteur spécialisé dans le conditionnement de produit volumineux et créateur d'emballage spécifique type "convoi exceptionnel" recherche sa prochaine recrue pour une mission longue.


À propos de la mission

Rattaché(e) au responsable logistique, vous serez en charge de la bonne gestion des flux internes et du stockage.

Vos missions principales seront :
- Conduite des chariots élévateurs CACES 3 et 4 pour les opérations de chargement/déchargement.
- Gestion des flux entrants et sortants (réception, stockage, préparation et expédition).
- Organisation des zones de stockage et optimisation des emplacements.
- Suivi des mouvements de marchandises dans le système informatique.
- Participation active à l'amélioration continue des process logistiques.

Rythme de travail :

- Travail en journée


Rémunération & Avantages

Rémunération : 12,00 EUR par heure
Volume horaire hebdomadaire de base : 35 heures par semaine
Avantages :
- 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 14,52EUR
- Demandes d'acompte en 24h
- Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an
- Tous vos services dans une application
- Accès rapide à tous vos documents sur notre application
- Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formation Nous vous offrons :

- Un environnement de travail dynamique et sécurisé.
- Une rémunération attractive et adaptée à votre expérience.


Profil recherché

Votre profil :

- Le CACES R489 3 et 4 sera nécessaire au poste.
- Vous disposez d'une première expérience réussie en tant que cariste et/ou gestionnaire de flux.
- Rigueur, organisation et sens des priorités sont vos atouts.
- Vous aimez travailler en équipe tout en étant autonome dans vos missions.

- Expérience : Au moins 1 mois


Certificats requis

- Aucun certificat requis

Entreprise

  • IZIWORK

Offre n°46 : Agent de Conditionnement (h/f)

  • Publié le 15/10/2025 | mise à jour le 15/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 3 Mois
    • 76 - Sandouville ()

Votre agence IZIWORK recherche pour l'un de ses clients spécialisé dans l'emballage industriel de machines et de pièces techniques, un(e) emballeur(se) industriel(le) pour renforcer ses équipes.

L'entreprise fabrique des caisses de conditionnement en bois sur-mesure, et intervient parfois sur le démontage des machines avant leur emballage.


À propos de la mission

En tant qu'emballeur industriel, vos missions seront les suivantes :
- Réaliser des caisses et supports bois adaptés à chaque équipement
- Emballer des machines industrielles : protection, calage, cerclage, mise sous housse
- Démontage de certaines machines selon les besoins logistiques
- Utiliser les outils portatifs : visseuse, scie, cloueuse, etc.
- Travailler dans le respect des consignes de sécurité et des exigences export

Rythme de travail :

- Travail en journée


Rémunération & Avantages

Rémunération : 11,88 EUR par heure
Avantages :
- 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 14,37EUR
- Demandes d'acompte en 24h
- Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an
- Tous vos services dans une application
- Accès rapide à tous vos documents sur notre application
- Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formation- Tickets restaurants.


Profil recherché

Nous sommes à la recherche d'une personne avec des appétences manuelles.

- Expérience : Au moins 3 mois

Entreprise

  • IZIWORK

Offre n°47 : Encadrement et initiation à la pratique de l'aviron (H/F)

  • Publié le 14/10/2025 | mise à jour le 30/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 8H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - GONFREVILLE L ORCHER ()

La Société Havraise d'aviron, recherche un éducateur sportif détenteur du BPJEPS.
Vous devrez animer et encadrer l'activité de découverte de la pratique de l'aviron auprès d'élèves de primaires et de collèges.
Nous proposons un contrat évolutif pouvant aboutir au termes de deux années à un emploi en CDI à temps plein d'entraineur d'Aviron.
Permis bateau souhaité.

Compétences

  • - Construire et maintenir des relations professionnelles durables
  • - Etablir les programmes d'activités physiques adaptées
  • - Présenter l'exercice aux pratiquants et apporter un appui technique
  • - Sécuriser le public en cas d'incidents et alerter les services compétents de gendarmerie, pompiers
  • - Concevoir et animer des activités sportives

Formations

  • - Activité physique et sportive (BPJEPS ou Licence 3 en STAPS) | Bac+3, Bac+4 ou équivalents
  • - Sport nautique (permis bateau souhaité) | Bac ou équivalent

Entreprise

  • SOCIETE HAVRAISE D'AVIRON

Offre n°48 : Technicien SAV d'Engins Élévateurs Itinérant (h/f) (H/F)

  • Publié le 10/10/2025 | mise à jour le 26/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - GAINNEVILLE ()

Dans le cadre d'un nouveau projet de recrutement, notre agence du HAVRE recrute en intérim ou en CDI pour son client : un Technicien SAV d'Engins Élévateurs Itinérant (H/F)


Rattaché à votre responsable, vous réalisez les tâches suivantes :
Assurer des opérations de réparation, de maintenance et de préparation de matériels de manutention en atelier, votre rigueur et vos compétences techniques sont la base de votre métier.
- A votre disposition: des outils et du matériel de pointe ainsi que des programmes de formation adaptés;
- Vous assurez la maintenance et la préparation de chariots en respectant les normes de sécurité et de qualité en vigueur.

Responsabilités:
- Responsable de son travail, son outillage, ses équipements ainsi que les documents techniques qui lui sont confiés ;
- Est responsable du stock de pièces détachées dont il dispose dans son véhicule ;
- S'assure de l'état de ces pièces ou produits (date de péremption des produits concernés).

Horaires:
Du lundi au jeudi : 07h45 - 12h00 / 13h00-17h00. Le vendredi: 07h45 - 12h00 / 13h30-16h00
- Astreintes possibles.



Profil recherché:
- Formation de niveau BAC Pro à BAC+2, avec une spécialisation en mécanique, hydraulique, motorisation ou électronique;
- Expérience souhaitée, idéalement dans le secteur de la manutention, de l'agricole ou des engins TP.

Avantages:
- Véhicule d'entreprise;
- Épargne salariale;
- RTT;
- 13ème mois;
- Prime semestrielle;
- Forfait repas;
- Équipements de pointe et formations adaptées;
- Evolution en interne.

Vous connaissez quelqu'un qui correspond à ce profil ?
Mettez nous en relation avec cette personne et soyez récompensé (voir conditions et modalités en agence)

Quel est notre processus de recrutement ?
Sans nouvelle de notre part 10 jours après le dépôt de votre candidature, cela signifierait que celle-ci ne répond pas complètement à nos attentes. Toutefois, nous vous invitons à contacter votre agence référente pour toutes demandes d'informations complémentaires.

Quels sont les avantages des intérimaires du Groupe CAP INTER ?
- Vous avez accès à un Comité d'Entreprise avantageux !
- Votre rémunération est fixe et majorée (10% de fin de mission + 10% de congés payés) !
- Vous placez de l'argent sur un Compte Épargne Temps rémunéré à hauteur de 6% !
- Vous profitez d'un système de parrainage rémunérateur (voir conditions et modalités en agence) !
- Vous pouvez avoir accès à des formations pour favoriser votre montée en compétence !
- Vous bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, location de voitures, etc.) !
- Vous avez la possibilité de demander un acompte de paye à la semaine si besoin !
- Vous êtes suivi par une équipe vraiment sympa et disponible !

Compétences

  • - Identifier les composants et les pièces défectueuses
  • - Réaliser le montage d'équipements industriels ou d'exploitation
  • - Réaliser les réglages de mise au point de l'équipement industriel ou d'exploitation et contrôler son fonctionnement
  • - Réparer un équipement, une machine, une installation

Entreprise

  • CAP INTER

Offre n°49 : Technicien de Maintenance Gaz (h/f) (H/F)

  • Publié le 10/10/2025 | mise à jour le 10/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 Mois
    • 76 - MONTIVILLIERS ()

Spécialiste de l'intérim et du recrutement depuis 1991, le Groupe CAP INTER est un réseau d'agences d'emploi reconnu. Entreprise familiale et indépendante, elle propose un accompagnement adapté aux attentes de ses clients et de ses candidats. Nos valeurs s'appuient sur des principes simples de qualité, de proximité et d'écoute.

Dans le cadre d'un nouveau projet de recrutement, notre agence du HAVRE recrute en intérim pour son client spécialisé dans l'entretien, le dépannage et l'installation des systèmes de chauffage, climatisation et ventilation : un TECHNICIEN DE MAINTENANCE GAZ (H/F)

Quel sera votre rôle au sein de l'entreprise ?
Vous avez pour mission générale d'apporter aux clients individuels et collectifs une véritable expertise technique en assurant les entretiens et les dépannages de leurs installations tout en garantissant la sécurité des appareils et des personnes. Pour assurer votre mission voici vos principales activités :

- Réaliser la maintenance préventive et le dépannage des équipements de chauffage GAZ chez le client dans le plus grand respect des engagements contractuels et des règles relatives à la sécurité des biens et des personnes ;
- Prodiguer des conseils auprès de la clientèle sur l'optimisation de leur appareil ;
- Proposer et promouvoir de nouvelles solutions de contrats d'entretien adaptées au besoin du client ;
- Réaliser des devis (pièces d'usure, réparation, remplacement d'appareil, etc.) ;
- Effectuer la remontée des interventions et de dysfonctionnements par les outils dédiés.

Mentions complémentaires liées au poste de travail :
- Des permanences et des astreintes sont à prévoir sur ce poste.


Profil recherché :
- Vous êtes issu(e) d'une formation technique type chauffage, maintenance, énergie;
- Vous justifiez d'une expérience de plus de plus de 2 ans dans la maintenance d'appareils de chauffage GAZ;
- Vous savez lire et interpréter des schémas électriques;
- Vous êtes doté(e) d'un bon relationnel et d'un fort sens de la relation client;
- Vous êtes titulaire du permis B - Indispensable pour le poste.

Savoir être :
Bonne aisance relationnelle, sens de la relation client : communiquer et rendre compte de son intervention, sens de l'organisation : organiser et exécuter les tâches dans le respect des délais et des consignes, rigueur, soucieux de la qualité de la prestation et de la propreté du chantier, gérer les imprévus.

Avantages : Taux horaire selon profil ; 13éme mois ; Carte déjeuner ; RTT ; Véhicule de service.

Vous connaissez quelqu'un qui correspond à ce profil ?
Mettez nous en relation avec cette personne et soyez récompensé (voir conditions et modalités en agence).

Quel est notre processus de recrutement ?
Sans nouvelle de notre part 10 jours après le dépôt de votre candidature, cela signifierait que celle-ci ne répond pas complètement à nos attentes. Toutefois, nous vous invitons à contacter votre agence référente pour toutes demandes d'informations complémentaires.

Quels sont les avantages des intérimaires du Groupe CAP INTER ?
- Vous avez accès à un Comité d'Entreprise avantageux !
- Votre rémunération est fixe et majorée (10% de fin de mission + 10% de congés payés) !
- Vous placez de l'argent sur un Compte Épargne Temps rémunéré à hauteur de 6% !
- Vous profitez d'un système de parrainage rémunérateur (voir conditions et modalités en agence) !
- Vous pouvez avoir accès à des formations pour favoriser votre montée en compétence !
- Vous bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, location de voitures, etc.) !
- Vous avez la possibilité de demander un acompte de paye à la semaine si besoin !
- Vous êtes suivi par une équipe vraiment sympa et disponible !

Compétences

  • - Assurer la conformité des installations avec les normes de sécurité
  • - Déterminer les solutions et les préconisations techniques et les communiquer aux clients
  • - Nettoyer le site d'intervention et ranger les outils
  • - Rédiger des rapports d'intervention détaillés
  • - Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)

Entreprise

  • CAP INTER

Offre n°50 : Serveur/ serveuse de restaurant (H/F)

  • Publié le 10/10/2025 | mise à jour le 29/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en horaires fractionnés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s) - à 2 ans sur un poste similaire
    • 76 - MONTIVILLIERS ()

Le restaurant KINII à Montivilliers cherche un serveur ou une serveuse de restaurant afin d'étoffer son équipe.

Missions Principales:
- Accueillir les clients avec courtoisie et professionnalisme, les installer à leur table et leur présenter le menu.
- Conseiller les clients sur les plats et boissons, prendre leurs commandes et répondre à leurs questions.
- Assurer un service rapide et soigné des plats et des boissons.
- Veiller à la satisfaction des clients durant le repas, anticiper leurs besoins et réagir rapidement aux demandes.
- Assurer le nettoyage et la mise en place des tables, maintenir les espaces de service propres et organisés.
- Travailler en étroite collaboration avec l'équipe de cuisine et le reste du personnel pour garantir un service fluide et efficace.
- Entretenir les tablettes.

Travaillant du mardi au samedi: 11h45- 14h45/ 18h45- 22h30.

Poste à pourvoir dès que possible.

Compétences

  • - Accueillir le client et l'installer
  • - Prendre une commande client
  • - Effectuer le service des plats à table
  • - Réaliser la mise en place de la salle et de l'office

Entreprise

  • KINII MONTIVILLIERS

Offre n°51 : Responsable achats et approvisionnement (H/F)

  • Publié le 08/10/2025 | mise à jour le 24/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 5 An(s)
    • 76 - ST LAURENT DE BREVEDENT ()

Manpower LISIEUX recherche, pour le compte d'un de son client spécialisé dans la fabrication de structures métalliques, un(e) acheteur approvissionneur à 76700 SAINT-LAURENT-DE-BREVEDENT.
Contrat à durée indéterminée, début 01/09/2025, Rejoignez une équipe engagée et performante pour relever de nouveaux défis dynamique.
Dans ce poste, vous serez amené à :
-Analyser les besoins et proposer des solutions
-Négocier avec les fournisseurs
-Gérer les commandes et les approvisionnements
-Assurer le suivi des livraisons
-Évaluer la qualité des produits
-Coordonner les équipes internes
-Optimiser les coûts d'achat
-Rédiger et mettre à jour la documentation

Vous disposez d'une solide expérience en achat, d'une formation de niveau cadre et de compétences en négociation et analyse. Vous maîtrisez les outils de gestion et travaillez avec rigueur efficace.
Vos avantages :
-Mode de travail collaboratif, basé sur l'autonomie et la responsabilité
-Opportunités de parcours professionnels adaptés à votre profil
-Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé
Si votre candidature a retenu notre attention pour ce poste, voici les étapes du processus de recrutement :
-Un échange téléphonique préalable
-Un entretien avec l'un de nos Agents de Talents
-Si nécessaire, des évaluations ciblées types (technique, personnalité, .)
-Un entretien avec le client
Nous assurons le pilotage de votre mission pour un parcours réussi : Formation, sensibilisation Sécurité, gestion administrative,

Entreprise

  • MANPOWER

    Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services

Offre n°52 : Assistant Logistique (h/f)

  • Publié le 08/10/2025 | mise à jour le 24/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 76 - Saint-Romain-de-Colbosc ()

Adecco recherche un-e Assistant-e Logistique (H/F) pour l'un de ses clients, une entreprise spécialisée dans le transport maritime et la logistique, située sur le secteur de Saint-Romain-de-Colbosc (76430).

Ce poste est à pourvoir dès que possible en contrat , à temps plein, avec des horaires de journée.

En tant qu'Assistant-e Logistique, vous jouerez un rôle essentiel dans le bon fonctionnement des opérations logistiques de l'entreprise.
Votre contribution sera cruciale pour assurer la fluidité des processus de réception, de traitement et d'expédition des marchandises.
Vous serez au cœur de l'activité, garantissant la satisfaction des clients et l'efficacité des opérations.
Votre rôle consiste à faire l'accueil des chauffeurs , gérer la saisie des bons de livraison, le traitement des commandes, la réception des marchandises, ainsi que la gestion des expéditions.


Nous recherchons un-e professionnel-le rigoureux-se et organisé-e, capable de s'adapter rapidement à un environnement dynamique. Une première expérience dans le domaine logistique est un atout pour ce poste, ainsi qu'un diplôme de niveau BAC.
Compétences comportementales :

- Esprit d'équipe : Vous évoluerez au sein d'un environnement collaboratif où la coopération est essentielle.
- Capacité d'adaptation : Face aux imprévus, votre flexibilité vous permettra de réagir efficacement.
- Sens du service client : Votre attention aux détails contribuera à la satisfaction des clients.
Compétences techniques :

- Maîtrise de la saisie des bons de livraison et des commandes, essentielle pour garantir la précision des opérations.
- Expérience en réception de marchandises et gestion des expéditions, pour assurer un flux logistique fluide.
- Utilisation du logiciel de gestion des stocks, pour optimiser la gestion des ressources.
- Connaissance des zones de transit, pour coordonner efficacement les mouvements de marchandises.
Postulez dès maintenant pour rejoindre une entreprise dynamique où votre expertise sera valorisée.
Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.

Entreprise

  • ADECCO

Offre n°53 : Agent/Agente vacataire pour viabilité hivernale (H/F)

  • Publié le 07/10/2025 | mise à jour le 23/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : SAI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - GONFREVILLE L ORCHER ()

En cas de neige ou verglas, vous participez à la viabilité hivernale sur le secteur du centre de Gonfreville.

Dans ce cadre, vous assurez des astreintes (nuit-week-end).

Vous participerez à l'entretien et l'exploitation du réseau routier de votre centre : interventions d'urgence, balisage de chantiers, entretien de la signalisation, fauchage, curage des fossés.

Profil recherché
Vous êtes intéressé(e) par le travail en équipe et en extérieur. Vous êtes disponible et titulaire du permis C, obligatoire dans l'exercice de vos fonctions.

Semaine de 35h sur 5 jours travaillés.

Contrat de 6 mois du 15/10/25 au 31/03/25.

Rémunération hors VH de 1801.73 euros brut + rémunération des astreintes et interventions en dehors des heures de services (nuit, week-end)

Rémunération en période de VH de 2 161.10€ brut par mois hors service faits VH.

Compétences

  • - Règles de sécurité routière
  • - Techniques de fauchage
  • - Communiquer efficacement avec les équipes et le public
  • - Informer et assister les usagers du réseau routier en cas de pannes, d'accidents
  • - Nettoyer les abords de route et effectuer les travaux d'entretien courant de la chaussée et des équipements de voirie
  • - Préparer le matériel, les matériaux et les outillages
  • - Rendre compte de son action, de risques ou d'anomalies au responsable
  • - Renseigner des documents de contrôle, d'intervention
  • - Renseigner les supports de suivi d'intervention
  • - Respecter les normes de sécurité dans toutes les interventions
  • - Sécuriser le périmètre d'intervention

Entreprise

  • DISTRICT DE ROUEN - POLE EXPLOITATION

    La DIR Nord-Ouest est un service déconcentré de l'État du Ministère de l'Aménagement du territoire et de la Décentralisation. Service de l'État en charge de l'entretien, de l'exploitation et de l'ingénierie d'un réseau constitué de 1070 Km de routes nationales. Candidature : LM+CV à l'adresse suivante : rh.pfgrh.district-de-rouen.dirno@developpement-durable.gouv.fr

Offre n°54 : Dessinateur Projeteur en Construction Métallique H/F (H/F)

  • Publié le 07/10/2025 | mise à jour le 24/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 An(s)
  • Langue : Anglais (Exigée)
    • 76 - GONFREVILLE L ORCHER ()

ACFT Bureau d'Études, PME Normande en croissance, cherche à renforcer ses équipes et est à la recherche d'un(e) Dessinateur(trice) Projeteur(euse) en Construction Métallique pour son agence située à Gonfreville l'Orcher (près du Havre).
Notre service Construction Métallique intervient dans les domaines de la métallerie (escaliers, garde-corps, .) et de la charpente & structure métallique (bâtiments, passerelles, .), de l'avant-projet à la maquette finale, en passant par les relevés et les calculs.
Vous serez intégré à notre équipe Construction Métallique composée de dessinateurs / projeteurs et de calculateurs et serez sous la responsabilité du responsable du bureau d'études.

A ce titre, vos principales missions seront les suivantes :
- Dans le cadre de vos missions, vous prendrez en charge les études qui vous seront confiées et notamment :
- Analyser la demande, le besoin,
- Élaborer et proposer des solutions techniques,
- Réaliser l'étude du projet (esquisse, modélisation, faisabilité, dimensionnement) suivant les normes,
- Réaliser la mise en plan (réalisation des plans de détails & plans d'ensembles, nomenclatures, .),
- Assurer la vérification des travaux avant remise du livrable au client.

Entreprise certifiée MASE depuis 2013, nous mettons tout en œuvre pour le bien-être de nos collaborateurs et le respect des règles SSE.
Vous serez donc amené à :
- Participer et animer des causeries,
- Remonter toute situation dangereuse ou opportunité d'amélioration,
- Réaliser des audits SSE.
Ce que nous vous proposons :
- Rejoindre une structure à taille humaine et intervenir sur des projets techniques captivants,
- Période d'intégration prévue dès votre arrivée.

Entreprise

  • ACFT

    ACFT Bureau d'Études, l'assistance technique et la gestion de projet sont au coeur du savoir-faire d'ACFT Bureau d'Études, et cela depuis plus de 20 ans. Nos équipes peuvent intervenir en Mécanique, Construction Métallique, Installation Générale & Tuyauterie, Chaudronnerie, Électricité - Instrumentation - Automatisme, Infographie 3D, dans des secteurs d'activités variés. Nos prestations : Assistance technique industrielle, Forfait, Conseil, Formation, Équipes dédiées, Études, Réalisations.

Offre n°55 : TECHNICIEN / TECHNICIENNE DE MAINTENANCE EN MATERIELS AGRICOLES (H/F)

  • Publié le 06/10/2025 | mise à jour le 28/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 40H/semaine Travail en astreinte...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - MANNEVILLETTE ()

Débutant accepté, si motivé(e), responsable, soigneux(se) avec le matériel, travail en équipe.
Avec un BTS en mécanique agricole, mais possible en automobile ou industriel.
Connaissances mécaniques, hydrauliques et électriques.
Travail en atelier comme en dépannage (chez client ou en champs).
Temps de travail de l'entreprise : 40 h/semaine + heures supplémentaires (payées et non récupérables).
Pauses en matinée et après-midi, autour d'un café.
Possibilité de déjeuner sur place, dans une salle attitrée.
Rémunération mensuelle brute à partir de 12,50 € de l'heure (avec évolution suivant le profil et expérience).
Mutuelle entreprise.

Compétences

  • - Circuits hydrauliques
  • - Pneumatique
  • - BTS techniques et services en matériels agricoles
  • - Connexion électrique
  • - CQP technicien de maintenance des matériels agricoles
  • - Fonctionnement des engins agricoles
  • - Interprétation de diagnostics électroniques
  • - Lecture de plans et de schémas
  • - Matériel de levage
  • - Méthodes de diagnostic électronique
  • - Normes de sécurité
  • - Principes de fonctionnement d'un moteur
  • - Règles de sécurité
  • - Technologie des équipements électriques
  • - Technologie des équipements électroniques
  • - Utilisation de logiciels de diagnostic automobile
  • - Utilisation de machine-outil
  • - Utilisation d'outils agricoles
  • - Accompagner les clients et utilisateurs dans la prise en main de l'équipement
  • - Assurer la maintenance préventive des équipements agricoles
  • - Changer ou réparer une pièce ou un ensemble défectueux
  • - Conseiller les agriculteurs sur l'entretien des machines
  • - Contrôler les circuits hydrauliques et échanger les composants
  • - Diagnostiquer les pannes mécaniques ou électroniques
  • - Entretenir et contrôler les circuits électriques et électroniques embarqués
  • - Entretenir et contrôler les embrayages et transmissions
  • - Entretenir et contrôler les systèmes de freinage et les pneumatiques
  • - Favoriser un environnement de travail collaboratif
  • - Former les utilisateurs à l'opération sécuritaire des machines
  • - Optimiser les procédures de réparation des équipements agricoles
  • - Prendre en charge un matériel pour réaliser les opérations d'entretien programmé
  • - Réaliser la maintenance des équipements spécifiques du machinisme agricole
  • - Réaliser l'entretien périodique des machines et équipements selon les préconisations du constructeur
  • - Réaliser les essais de fonctionnement des matériels agricoles
  • - Réaliser un dépannage sur site (terrain agricole, route, ...) ou le remorquage d'un engin (engin de chantier, machine agricole, ...)
  • - Remettre en état et dépanner les circuits et composants électriques et électroniques embarqués des matériels agricoles
  • - Remettre en état et dépanner les moteurs thermiques des matériels agricoles
  • - Remettre en état et dépanner les organes de transmission et de freinage des matériels agricoles
  • - Remettre en état les organes et dépanner les circuits hydrauliques des matériels agricoles
  • - Utiliser les appareils de métrologie et de tests adaptés pour s'assurer du bon fonctionnement de l'équipement

Entreprise

  • PANCHOU

Offre n°56 : Responsable de conduite - Incinération H/F (H/F)

  • Publié le 03/10/2025 | mise à jour le 27/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 76 - Gonfreville-l'Orcher ()

SUEZ Recyclage & Valorisation des déchets propose des solutions de gestion et de valorisation matière, énergétique et biologique de tous types de déchets pour produire de nouvelles ressources. Les équipes de cette activité contribuent à la collecte, au tri, au démantèlement, au recyclage, à la valorisation et la commercialisation de nouvelles ressources et des services spécialisés sur sites et industriels.

VOTRE MISSION

Rejoignez notre usine de BIOSTEAM et devenez acteur de la valorisation des déchets !

Implantée à Gonfreville l'Orcher (76), notre usine BIOSTEAM, qui emploie 15 personnes, exploite une chaudière biomasse/combustible solide de récupération (CSR) destinée à alimenter en vapeur très haute pression un industriel voisin ainsi qu'en eau chaude un réseau de chaleur urbain et les industries environnantes de la ville du Havre. Cet équipement propose une énergie décarbonée et favorise l'amélioration de l'empreinte CO2 locale.

Nous recherchons un conducteur d'installation/Responsable de conduite H/F, qui, sous l'autorité du responsable de l'usine, assurera pendant ses quarts, en toute autonomie, toutes les opérations de conduite et de maintien des performances des installations dans le respect des règles et procédures de sécurité établies.

Missions Principales :

- Assurer la conduite et la surveillance de l'installation (production de vapeur et incinération des déchets) par des interventions sur site ou par l'intermédiaire du système de conduite centralisé
- S'assurer de la gestion des flux de produits et résidus (pesage, déchargement et évacuation de déchets, niveau de stock de réactifs et des sous-produits et dépotage/empotage associés, .)
- Participer à la politique sécurité de l'exploitation
- Remonter au responsable d'exploitation toute anomalie et propose l'adaptation des consignes d'exploitation existantes via les applications à disposition (GMAO, Cahier de quart numérique)
- S'assurer du respect des objectifs de performance et du respect de la qualité par la surveillance en continu des indicateurs de performance
- Suivre les indicateurs, analyse les dysfonctionnements et leurs causes, et contribue à la définition des actions correctives et d'amélioration à mettre en œuvre
- Maintenance premier niveau

Et vous ?
- Formation technique (BEP, Bac pro ou BTS)
- Expérience en industrie
- Bonnes connaissances techniques, idéalement dans le domaine de la thermie
- Travail en équipe et bonne communication
- Curiosité, adaptabilité

Compte tenu de la nature de notre activité cette mission s'effectue en rythme 3x8.

Prêt à relever le défi ?
Postulez dès maintenant et construisons ensemble un avenir plus responsable !

#Plus qu'un métier, choisissez l'environnement
#Creating Cycles. For Life.

Compétences

  • - Fonctionnement des installations (turbine, réacteur, incinérateur, alternateur, pompe, ...)
  • - Règles de sécurité
  • - Contrôler des indicateurs de performance, analyser et corriger des écarts
  • - Déterminer des mesures correctives
  • - Réaliser ou adapter les réglages des brûleurs, turbines, alternateurs à partir de commande centralisée
  • - Détecter les dysfonctionnements des installations, déterminer les causes de panne et établir les demandes d'intervention de maintenance
  • - Effectuer la maintenance de premier niveau des outillages et des équipements
  • - pont roulant
  • - Conduite de grappin

Entreprise

  • SUEZ

Offre n°57 : Roboticien (H/F)

  • Publié le 26/09/2025 | mise à jour le 24/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 76 - GONFREVILLE L ORCHER ()

Vous souhaitez intégrer une entreprise à taille humaine ? La vie d'entreprise et les valeurs humaines sont deux éléments essentiels pour vous ?

ACFT Bureau d'Études, PME Normande en croissance, cherche à renforcer ses équipes et est à la recherche d'un(e) Roboticien(ne) pour l'une de ses agences située au Havre ou à Elbeuf.

Notre service EIA intervient dans les domaines de l'électricité (industrie et tertiaire), de l'instrumentation et de l'automatisme (de la définition du besoin à la mise en route sur site).

Vous serez intégré à notre équipe EIA composée de dessinateurs / projeteurs en électricité et d'automaticiens et serez sous la responsabilité du responsable d'activité.

Vos missions :

- Étudier les parties robotiques et automatismes des machines,
- Participer à l'élaboration et à la proposition de solutions techniques,
- Participer aux revues techniques,
- Réaliser l'étude du projet (faisabilité, programmation, choix des matériels, calculs techniques),
- Épauler les monteurs et metteurs point,
- Participer ou réaliser la mise en route,
- Intervenir dans toutes les activités de maintenance et d'installation chez nos clients.


Ce que nous vous proposons :

- Rejoindre une structure à taille humaine et intervenir sur des projets techniques captivants,
- Période d'intégration prévue dès votre arrivée,
- Titres-restaurant.

Compétences

  • - Automatisme
  • - Concevoir les spécifications de l'installation automatisée en fonction du cahier des charges
  • - Paramétrer un programme d'automatisation pour un automate programmable
  • - Réaliser l'analyse fonctionnelle de l'installation et la décliner en un programme d'automatisation
  • - Vérifier le programme d'automatisation par une série de tests sur plate-forme d'essais, en atelier, sur site

Formations

  • - Robotique | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • ACFT

    ACFT Bureau d'Études, l'assistance technique et la gestion de projet sont au coeur du savoir-faire d'ACFT Bureau d'Études, et cela depuis plus de 20 ans. Nos équipes peuvent intervenir en Mécanique, Construction Métallique, Installation Générale & Tuyauterie, Chaudronnerie, Électricité - Instrumentation - Automatisme, Infographie 3D, dans des secteurs d'activités variés. Nos prestations : Assistance technique industrielle, Forfait, Conseil, Formation, Équipes dédiées, Études, Réalisations.

Offre n°58 : Educateur spécialisé (H/F)

  • Publié le 18/09/2025 | mise à jour le 29/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 17H30/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - MONTIVILLIERS ()

APF France handicap est un acteur majeur dans le domaine de l'accompagnement des personnes en situation de handicap.

Nous œuvrons pour promouvoir l'autonomie, l'inclusion sociale et le bien-être des usagers au sein d'un environnement bienveillant et professionnel.

Le SESSAD de Montivilliers recherche un éducateur spécialisé (H/F) / ou éducateur de jeunes enfants (H/F)

Vous aurez pour missions de :

- Évaluer les besoins des personnes accompagnées et élaborer des projets éducatifs personnalisés.
- Mettre en œuvre des activités éducatives, sociales et culturelles favorisant l'épanouissement des usagers
- Collaborer avec une équipe pluridisciplinaire pour assurer un suivi global et cohérent des projets.
Assurer un accompagnement individuel et de groupe, en veillant à la sécurité physique et émotionnelle des personnes.
Maintenir des relations de confiance avec les familles et les partenaires institutionnels.
Participer à la formation et à l'information des stagiaires et des nouveaux collaborateurs.

Profil recherché :

Diplôme d'État d'Éducateur Spécialisé (DEES) requis.
Expérience significative dans le domaine de l'éducation spécialisée souhaitée.
Bonne connaissance des dispositifs sociaux et des outils d'accompagnement.
Sens de l'écoute, empathie et capacité à travailler en équipe.
Dynamisme, créativité et capacité d'adaptation face à des situations variées.

Nous offrons :

Un environnement de travail stimulant au sein d'une équipe dynamique.
Des opportunités de formation continue et de développement professionnel

Candidature :
Poste à pourvoir au 3 novembre 2025
Si vous souhaitez rejoindre notre équipe, veuillez envoyer votre CV et lettre de motivation
APF France handicap s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances.
Tous les candidats seront considérés sans distinction d'origine, de sexe, de handicap ou d'âge.

Compétences

  • - Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne

Formations

  • - Éducateur spécialisé (DEES / EJE) | Bac+3, Bac+4 ou équivalents
  • - Éducateur jeune enfant | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • SESSAD MONTIVILLIERS

Offre n°59 : Opérateur polyvalent 2x8 en CDI H/F - Gonfreville-l'Orcher (H/F)

  • Publié le 15/09/2025 | mise à jour le 27/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - GONFREVILLE L ORCHER ()

Envie de contribuer à la transition énergétique dans un métier essentiel où la sécurité est primordiale ?

Rejoignez un leader du secteur de l'énergie sur un site SEVESO seuil haut en tant qu'Opérateur Polyvalent H/F.

Aucune expérience requise : votre sérieux et engagement sont nos priorités. Vous serez formé sur le terrain.

Missions variées :

Sur la chaîne d'emplissage et de contrôle : tri, pastillage, empilage, contrôle.
En logistique : approvisionnement des chaînes, gestion du parc bouteilles, chargement/déchargement camions (formation cariste possible).
Poste de pompiste : manoeuvre de citernes, surveillance installations, petite maintenance.
Salaire mensuel : 1868,35 € + primes repas, transport, fin d'année et heures sup rémunérées.

Travail en équipe :

Équipe A : 6h30 - 14h38 (lun-jeu) / 6h30 - 11h30 (ven)
Équipe B : 10h30 - 18h08 (lun-jeu) / 6h30 - 11h30 (ven)
Profil : fiable, ponctuel, respect des consignes de sécurité, travail en équipe, envie d'apprendre.

MonCDI vous offre un CDI à temps plein avec suivi personnalisé, formation et opportunités professionnelles. Avantages : mutuelle, participation bénéfices, chèques cadeaux et vacances, garantie d'emploi, CPF doublé, missions près de chez vous.

Infos complémentaires : ambiance bienveillante, parcours d'intégration personnalisé, tenue de travail et équipements fournis.

Compétences

  • - Contrôler la qualité et la conformité des process
  • - Contrôler le fonctionnement d'un dispositif de sécurité

Entreprise

  • MONCDI

Offre n°60 : Moniteur / Monitrice MOTO (H/F)

  • Publié le 28/08/2025 | mise à jour le 29/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - ST ROMAIN DE COLBOSC ()

Auto-école familiale, recherche, un (e) moniteur (trice) MOTO expérimenté(e) ou un candidat titulaire du monitorat auto école permis B qui souhaiterait accéder au monitorat moto avec un accompagnement à la formation du monitorat permis moto.
Avantages : 7 semaines de congés et 13ème mois.

Compétences

  • - Règles de conduite et de sécurité routière
  • - Accompagner l'apprentissage de la conduite routière
  • - Evaluer des acquis d'apprentissage, de formation ou d'expérience
  • - Evaluer la conduite d'un élève
  • - Former à la conduite d'un véhicule
  • - Evaluer le nombre d'heures de code, de conduite ou de pilotage

Formations

  • - Monitorat auto-école (AUTO OU MOTO ) | Bac ou équivalent

Entreprise

  • MOTOR CLUB

    16h 19h tous les jours de la semaine et le samedi 10h 13h

Offre n°61 : AGIES recrute un directeur(trice) à temps plein (H/F)

  • Publié le 26/08/2025 | mise à jour le 29/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 5 An(s)
    • 76 - GONFREVILLE L ORCHER ()

Dans le cadre de son Projet Social de Territoire (2024-27), AGIES gère un Centre Social constitué de 4 Pôles d'activité :
- 1 Pôle « Projets d'habitants » : Rassemblements et formations des bénévoles / projets et soutien aux initiatives des habitants dans de multiples domaines (Droits des femmes, solidarité, Transition écologique),
- 1 Pôle « Education et Parentalité » : Multi Accueil - 15 places / RPE / LAEP /CLAS / Projets Ecoles-Familles / Comité de parents / Activités d'éveil P/JE,
- 1 Pôle « Animation de la Vie Sociale » : Programme Nutrition-Santé / Ateliers adultes divers,
- 1 Pôle « Accès aux droits : MFS / Ateliers Jeunes / Ateliers numériques.

En 2024/25 AGIES a élaboré son projet associatif qui s'articule autour des 3 axes suivants :
- Pour plus de démocratie
- Pour plus de justice sociale
- Pour une transition écologique solidaire et citoyenne

Vous aurez la charge de :
Par délégation et en lien avec le Conseil d'Administration, le (la) directeur(trice) est chargé(e) :
- De diriger et mettre en œuvre le projet global de l'association
- D'assurer la cohérence de l'ensemble des activités d'AGIES
- D'impulser des dynamiques de développement social local en lien avec les partenaires institutionnels, locaux et les habitants
- De développer et gérer les ressources humaines de l'association
- De veiller à la bonne gestion administrative et financière de l'association

Compétences

  • - Concevoir et gérer un projet
  • - Mettre en oeuvre et animer des actions socio-culturelles
  • - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
  • - Capacité à établir un diagnostic de territoire
  • - Maîtrise de la méthodologie projet / évaluation
  • - Connaissance et capacité d’analyse des publics a
  • - Capacité à élaborer, exécuter / analyser un budget
  • - Connaissance du secteur associatif
  • - Maîtrise de l’environnement institutionnel des CS
  • - Capacité à concevoir une stratégie globale
  • - Capacité à manager des équipes

Formations

  • - Animation socioculturelle (DESJEPS) | Bac+3, Bac+4 ou équivalents
  • - Accompagnement éducatif et social | Bac+5 et plus ou équivalents

Entreprise

  • ASS GONFREVILLE INITIATIVE ECHANG S

Offre n°62 : Conducteur / Conductrice d'engins agricoles (H/F)

  • Publié le 31/07/2025 | mise à jour le 24/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 6 Mois
    • 76 - GRAIMBOUVILLE ()

L'Association D'insertion des Salariés Agricoles recherche pour une entreprise utilisatrice un conducteur d'engins pour u e mission d'intérim.
Maitrise de la conduite des tracteurs bennes obligatoire.
CACES valide demandé
Poste à pourvoir rapidement
Du lundi au vendredi, 35h par semaine

Compétences

  • - Fonctionnement des engins agricoles
  • - Préparer du matériel en prévision d'un travail

Entreprise

  • AIDSA

Offre n°63 : Assistant IT (h/f)

  • Publié le 24/10/2025 | mise à jour le 27/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
  • Langue : Anglais (Exigée)
    • 76 - Octeville-sur-Mer ()

Adecco Le Havre tertiaire recrute un assistant IT H/F.

Missions du poste

- La création et la délivrance des bons de commande
- La vérification des réceptions de services manquantes dans le système SAP
- La coordination des actions avec les parties prenantes DT&T pour garantir le respect du processus P2P
- Un soutien concret à l'équipe, y compris opérationnel si nécessaire
- La collaboration avec l'équipe Comptabilité pour la gestion des factures


- Outils : MS Office, SAP (niveau utilisateur), Excel, un outil d'analyse est un plus
- Expérience significative en gestion budgétaire, processus d'achat à la facture
- Expérience significative dans la gestion des bons de commande dans SAP ECC (création, modification, impression, etc.) et des réceptions de services
- Bonne connaissance des sujets liés à l'informatique
- De plus, vous avez de bonnes compétences en communication et êtes capable de :
- Travailler avec une gestion et des équipes à distance
- Interagir avec les fournisseurs


Entreprise

  • ADECCO BAT B PORTE C

Offre n°64 : Formateur en Mécatronique (h/f)

  • Publié le 23/10/2025 | mise à jour le 24/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Octeville-sur-Mer ()

LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, travail temporaire spécialisé, gestion de transition et évaluation d'experts, cadres et dirigeants recherche pour son client, spécialisé dans le domaine de Fabrication de machines, un Formateur Produit - Mécatronique (H/F/D):

Contrat CDI
Localisation : Octeville sur mer, Normandie Mobilité internationale requise

Dans le cadre de son développement, notre organisation recherche un Formateur Produit spécialisé en Mécatronique afin de renforcer son équipe de formation technique. Vous serez responsable de la conception, de l'animation et de l'amélioration continue de solutions de formation destinées à des publics internes et externes, en présentiel, à distance ou sur site client.
Votre mission principale consistera à transmettre une expertise technique de haut niveau et à contribuer activement à l'innovation pédagogique, en phase avec les tendances du marché.

Vos responsabilités :

- Animer des sessions de formation techniques produit répondant aux exigences internes et externes.
- Garantir la qualité et l'amélioration continue des formations dispensées.
- Concevoir et mettre à jour les supports pédagogiques selon les besoins de formation des clients et des collaborateurs.
- Définir la durée et le contenu des formations pour maximiser la qualité et l'efficacité des apprentissages.
- Créer et gérer des modules de formation pour soutenir le parcours des techniciens de service terrain.
- Concevoir des supports multimédias à intégrer dans les programmes de formation.
- Participer à l'innovation pédagogique en explorant de nouvelles méthodes et outils de formation.
- Contribuer à l'élaboration d'offres de formation en définissant la structure et le contenu des cours.
- Assurer l'organisation logistique des déplacements en coordination avec l'équipe dédiée.
- Accompagner et encadrer les formateurs juniors.

Votre profil :

- Diplôme technique avec une spécialisation en mécatronique ou en génie mécanique/électrique avec intégration automatisée.
- Bonne compréhension des méthodes pédagogiques et volonté d'apprendre les équipements spécifiques.
- Solide expertise dans la conception de solutions de formation technique.
- Maîtrise des outils de conception pédagogique, logiciels et méthodologies associées.
- Une première expérience en tant que formateur et/ou connaissance des équipements industriels est un atout.
- Maîtrise de l'anglais à l'écrit et à l'oral.
- Disponibilité pour des déplacements fréquents à l'international.

Pour postuler : Merci d'adresser votre candidature (CV + lettre de motivation) à (adresse ou lien de candidature).
Rejoignez une organisation dynamique et innovante, où votre expertise technique et votre savoir-faire pédagogique contribueront directement à la montée en compétences de nos équipes et de nos clients.

Entreprise

  • ADECCO

    LHH Recruitment Solutions, cabinet spécialisé en recrutement et évaluation d'experts, cadres et dirigeants, vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel pour bâtir un Beautiful Working World. À l'écoute de vos ambitions, nos spécialistes en recrutement vous conseillent et vous guident afin de vous épanouir et d'atteindre la prochaine étape de votre carrière dans un environnement de travail inspirant et harmonieux.

Offre n°65 : Opérateur Fraiseuse Numérique (H/F)

  • Publié le 17/10/2025 | mise à jour le 17/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail de nuit...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 Mois
    • 76 - OCTEVILLE SUR MER ()

L'entreprise LTP
LTP - La Tôlerie Plastique conçoit, et fabrique depuis 1985 des boîtiers et habillages en plastique sur-mesure, en petites et moyennes séries à destination de l'industrie avec un process de fabrication propriétaire sans moule ni outillage spécifique, incluant la découpe et l'usinage numériques de plaques de plastique.

Le Poste CN est en charge de l'usinage des prototypes et des productions en séries des pièces en plastique qui servent à la fabrication des habillages et boîtiers produits par LTP. Le Poste CN inclut actuellement 12 tables d'usinage (ou fraiseuses) 3 axes à commande numériques et 3 équipes de 3 opérateurs travaillant en poste 3 x 8 plus un responsable de poste, de jour.

Responsabilités
L'Opérateur Fraiseuse Numérique est sous la responsabilité du Responsable CN. Ses responsabilités sont les suivantes :
- Appel des programmes sur les machines
- Usinage et contrôle des pièces selon procédures
- Contrôle qualité et propreté des pièces usinées
- Nettoyage du poste et des machines

Activités
- Lecture des plans et instructions de la liasse de production
- Manutention des plaques de plastique vers et hors des machines
- Appel des programmes d'usinage, réglage et lancement d'une première pièce ou ensemble de pièces
-Contrôle qualité selon procédures à l'aide des outils de mesure
-Nettoyage des pièces, contrôle visuel et préparation pour transfert au poste Pliage/Cintrage/Collage
-Tri des chutes de production dans les bacs de recyclage appropriés
- Broyage des plaques d'ABS à retraiter
- Nettoyage des machines et du poste

Qualités requises
Organisation du travail, Autonomie, Rigueur opérationnelle, Curiosité, Adaptabilité

Compétences
Lecture de plans
Notions d'usinage
Utilisation des outils de contrôles (pieds à coulisse )

Formation
CAP, BEP et équivalents Usinage - Tournage - Fraisage

Compétences

  • - notion d'usinage
  • - lecture de plan
  • - utiliser des outils de contrôles

Formations

  • - Usinage (tournage, fraisage) | CAP, BEP et équivalents

Offre n°66 : Cuisinier centrale en liaison froide (H/F)

  • Publié le 29/10/2025 | mise à jour le 29/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 36H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 6 Mois - restauration collective
    • 76 - HARFLEUR ()

Sous l'autorité du Chef de Production, vous :
- Participez aux activités de production des repas et à l'entretien des locaux et des matériels
- Participez à la fabrication des préparations de votre secteur en liaison froide, des produits de transfert, des produits tranchés, des sauces froides, des entrées chaudes, des collations et des viennoiseries.

Conditions d'exercices :
- D'une manière générale, les conditions d'exercice sont liées au mode d'organisation de la production et restauration différée en liaison froide.
- Travail au sein d'une unité de production
- Respect impératif des délais de fabrication, des horaires et des délais de service
- Station debout prolongée, manutention de charge et expositions fréquentes à la chaleur ou au froid ; respect des règles d'hygiène et port de vêtements appropriés.

Autonomie :
- Activités et consignes de travail définies, suivies et évaluées par le Chef de Production ou l'assistant de production
- Relation avec les autres agents de production afin d'optimiser l'exécution des tâches qui lui sont confiées.

Savoir être et savoir- faire :
- Réaliser des tâches préalables à l'élaboration et à la finition des mets
- Repérer les dysfonctionnements et les signaler au responsable de production
- Respecter les règles d'hygiène et de sécurité
- Respecter les procédures et effectuer les autocontrôles précisés dans le manuel qualité
- Maitrise des techniques culinaires de base, les denrées alimentaires, la présentation et la décoration des plats
- Notion de microbiologie et règles d'hygiène
- Procédures dans le cadre de la méthode HACCP
- Appliquer les procédures d'entretien précisées dans le plan de nettoyage et de désinfection
- Règle de sécurité liées aux techniques d'entretien
- Expérience en restauration collective exigée
- Connaissance de la législation sanitaire, des bases de la méthode HACCP et des bonnes pratiques de bases et de l'environnement professionnel (matériels, produits)
- Permis B ou moyens de transport adaptés aux horaires et au lieu de travail (Cuisine Centrale Beaulieu-Harfleur).



Compétences

  • - Modes de cuisson des aliments
  • - Techniques de conservation des aliments
  • - Système Hazard Analysis Critical Control Point (HACCP)
  • - Cuisine des spécialités régionales françaises
  • - Familles de produits alimentaires
  • - CAP cuisine
  • - Préparer des plats culinaires
  • - Cuire des viandes, poissons ou légumes
  • - Dresser des plats pour le service

Formations

  • - Cuisine | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • MAIRIE

Offre n°67 : Agent nettoyage industriel (H/F)

  • Publié le 29/10/2025 | mise à jour le 30/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s) - Sur poste similaire
    • 76 - Gonfreville-l'Orcher ()

Vous assurerez le nettoyage intérieur de conteneurs citernes, en respectant scrupuleusement les procédures de sécurité.
Ce poste requiert de monter sur une passerelle, d'ouvrir la citerne et de nettoyer à l'aide d'un bras projetant eau et produits.
Vous êtes titulaire des habilitations N1, ATEX, travaux en hauteur.
Vous possédez un moyen de locomotion, le lieu de travail n'étant pas desservi par les transports en commun.
Ce rôle requiert également une capacité à s'adapter à différents environnements de travail et à gérer les priorités de manière proactive. La ponctualité et la fiabilité sont indispensables pour réussir dans ce poste.
Longue mission possible.

Entreprise

  • LEADER HARFLEUR 2032

Offre n°68 : MONTEUR / CABLEUR H/F

  • Publié le 28/10/2025 | mise à jour le 28/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Montivilliers ()

Nous recherchons 3 Monteur / Câbleur H/F en CDD de 6 mois pour une entreprise partenaire spécialisée dans la fabrication d'équipements électriques et électroniques industriels.

Sous la responsabilité du chef d'atelier, vous aurez pour principales missions :
Lire et interpréter un schéma électrique ou un plan de câblage
Monter et assembler des composants électriques, mécaniques ou électroniques
Réaliser le câblage d'armoires, coffrets ou baies selon les normes en vigueur
Contrôler la conformité du montage et effectuer les tests de fonctionnement
Respecter les consignes de sécurité, qualité et délais de production Vous avez :
Une formation de type Bac Pro MELEC ou équivalent
Une première expérience réussie sur un poste de monteur-câbleur industriel, stage y compris
Des compétences techniques en lecture de plans électriques, câblage, montage, contrôle qualité
Mais surtout : vous faites preuve de rigueur, minutie, esprit d'équipe et sens de l'organisation

En choisissant Alliance Emploi, vous vivrez une expérience basée sur la confiance, la solidarité et l'engagement. Vous développerez vos compétences à travers une diversité de missions et notre réseau d'entreprises.

Alors convaincu(e) ? N'attendez plus pour postuler et découvrez la différence Alliance Emploi !

Entreprise

  • ALLIANCE EMPLOI

Offre n°69 : Conducteur de travaux Charpente / Couverture (H/F)

  • Publié le 28/10/2025 | mise à jour le 29/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 76 - ST ROMAIN DE COLBOSC ()

Rejoignez une équipe ambitieuse !

La société PARMENTIER, acteur reconnu du secteur du bâtiment et implantée régionalement, recherche un(e) conducteur de travaux charpente / couverture passionné(e) par l'excellence et la réussite de ses chantiers !

Votre mission :
- Piloter des chantiers du début à la réception, en assurant la coordination et le suivi de tous les acteurs sur le terrain
- Manager et animer plusieurs équipes de compagnons, tout en planifiant les activités hebdomadaires
- Préparer les métrés, passer les commandes et participer activement aux réunions de chantiers
- Interagir avec une grande diversité d'interlocuteurs : clients, architectes, sous-traitants, intérimaires.
- Garantir la sécurité sur site et veiller à l'application rigoureuse des règles
- Faire preuve d'innovation et de veille métier pour rester à la point des techniques du secteur

Votre profil :
- Minimum 2 ans d'expérience réussie dans la conduite de travaux charpente/couverture (références exigées)
- Dynamique, impliqué(e), réactif(ve), sérieux(se), proactif(ve) - vous aimez relever de nouveaux défis !
- Bonne connaissance technique et envie de développer vos compétences au sein d'un groupe ambitieux

Nos avantages :
- Salaire motivant selon profil et expérience
- Véhicule de fonction, téléphone, intéressement au bénéfice, paniers repas
- Poste évolutif
- Perspectives de carrières réelles au sein d'un groupe qui valorise ses talents !

Vous souhaitez donner un nouvel élan à votre carrière ? Rejoignez PARMENTIER et devenez un acteur clé de nos succès ! Envoyez-nous votre candidature ! Faites partie de nos talents de demain !

Compétences

  • - Effectuer un suivi de chantiers et veiller à l'avancement des différents lots (gros œuvre, corps d'état technique…)
  • - Planifier des opérations de chantier

Entreprise

  • ETABLISSEMENTS PARMENTIER

    Postulez par mail rh@parmentiersa.com ou par vous présentez au siège situé 140 Voie Jean Mermoz muni de votre cv et lettre de motivation.

Offre n°70 : Conducteur de travaux Menuiserie / Plaquisterie (H/F)

  • Publié le 28/10/2025 | mise à jour le 29/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 76 - ST ROMAIN DE COLBOSC ()

Rejoignez une équipe ambitieuse !

La société PARMENTIER, acteur reconnu du secteur du bâtiment et implanté régionalement, recherche un(e) Conducteur de travaux Menuiserie / Plaquisterie passionné(e) par l'excellence et la réussite de ses chantiers !

Votre mission :
- Piloter des chantiers du début à la réception, en assurant la coordination et le suivi de tous les acteurs sur le terrain
- Manager et animer plusieurs équipes de compagnons, tout en planifiant les activités hebdomadaires
- Préparer les métrés, passer les commandes et participer activement aux réunions de chantiers
- Interagir avec une grande diversité d'interlocuteurs : clients, architectes, sous-traitants, intérimaires...
- Garantir la sécurité sur site et veiller à l'application rigoureuse des règles
- Faire preuve d'innovation et de veille métier pour rester à la pointe des techniques du secteur

Votre profil :
- Minimum 2 ans d'expérience réussie dans le conduite de travaux dans ce domaine (références exigées)
- Dynamique, impliqué(e), réactif(ve), sérieux(se), proactif(ve) - vous aimez relever de nouveaux défis !
- Bonne connaissance technique et envie de développer vos compétences au sein d'un groupe ambitieux
- Permis B indispensable

Nos avantages :
- Salaire motivant, selon profil et expérience
- Véhicule de fonction, téléphone, intéressement au bénéfice, paniers repas
- Avantages PRO BTP
- Poste évolutif : Perspectives de carrière réelles au sein d'un groupe qui valorise ses talents !

Vous souhaitez donner un nouvel élan à votre carrière ? Rejoignez PARMENTIER et devenez acteur clé de nos succès ! Envoyez-nous votre candidature ! Faites parties de nos talents de demain !

Compétences

  • - Communiquer auprès de ses interlocuteurs internes et externes
  • - Effectuer un suivi de chantiers et veiller à l'avancement des différents lots (gros œuvre, corps d'état technique…)
  • - Planifier des opérations de chantier

Entreprise

  • ETABLISSEMENTS PARMENTIER

    Postulez par mail rh@parmentiersa.com ou par vous présentez au siège situé 140 Voie Jean Mermoz muni de votre cv et lettre de motivation.

Offre n°71 : Garde d'enfant à domicile (H/F)

  • Publié le 28/10/2025 | mise à jour le 28/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 5H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 Mois
    • 76 - FONTAINE LA MALLET ()

Kangourou Kids Le Havre recherche une garde d'enfants secteur Fontaine la Mallet

Dans le cadre de votre poste, vous aurez en charge les missions suivantes :
- Garde de d'un enfant de 6 ans en entrée ou sortie d'école selon planning 6h-8h30 ou 17h15-21h15, soit environ 20h/mois.
- Préparer les enfants le matin pour la crèche et l'école : réveil - petit déjeuner - hygiène - habillage.
- Déposer ou aller les chercher aux écoles et crèches.
- Assurer le goûter en rentrant.
- Superviser les devoirs du plus grand.
- Proposer des activités et jeux en attendant le retour des parents.
- Donner les douches.
- Préparation et repas.
- Coucher si besoin.

Remboursement 0.60 cts/km effectué durant la garde.
Complément possible selon planning

Compétences

  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
  • - Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant
  • - Procéder à la toilette et aux soins de l'enfant

Formations

  • - Petite enfance | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • KANGOUROUS KIDS-STUDIA ET CAETERA

Offre n°72 : Automaticien (H/F)

  • Publié le 24/10/2025 | mise à jour le 27/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 76 - GONFREVILLE L ORCHER ()

Vous souhaitez intégrer une entreprise à taille humaine ? La vie d'entreprise et les valeurs humaines sont deux éléments essentiels pour vous ?

ACFT Bureau d'Études, PME Normande en croissance, cherche à renforcer ses équipes et est à la recherche d'un(e) Automaticien(ne) pour l'une de ses agences située au Havre ou à Elbeuf.

Notre service EIA intervient dans les domaines de l'électricité (industrie et tertiaire), de l'instrumentation et de l'automatisme (de la définition du besoin à la mise en route sur site).

Vous serez intégré à notre équipe EIA composée de dessinateurs / projeteurs en électricité et d'automaticiens et serez sous la responsabilité du responsable d'activité.



A ce titre, vos principales missions seront les suivantes :

- Étudier la partie électricité et automatisme des machines,

- Participer à l'élaboration et proposer des solutions techniques,

- Participer aux revues techniques,

- Réaliser l'étude du projet (faisabilité, programmation, choix des matériels, calculs techniques),

- Épauler les monteurs et metteurs point,

- Participer ou réaliser la mise en route,

- Intervenir dans toutes les activités de maintenance et d'installation chez nos clients,

- Participer et animer des causeries,

- Réaliser des audits SSE.



Ce que nous vous proposons :

- Rejoindre une structure à taille humaine et intervenir sur des projets techniques captivants,

- Période d'intégration prévue dès votre arrivée,

- Titres-restaurant.

Compétences

  • - Concevoir les spécifications de l'installation automatisée en fonction du cahier des charges
  • - Installer du matériel d'automatisation
  • - Paramétrer un programme d'automatisation pour un automate programmable
  • - Réaliser l'analyse fonctionnelle de l'installation et la décliner en un programme d'automatisation
  • - Vérifier le programme d'automatisation par une série de tests sur plate-forme d'essais, en atelier, sur site

Entreprise

  • ACFT

    ACFT Bureau d'Études, l'assistance technique et la gestion de projet sont au coeur du savoir-faire d'ACFT Bureau d'Études, et cela depuis plus de 20 ans. Nos équipes peuvent intervenir en Mécanique, Construction Métallique, Installation Générale & Tuyauterie, Chaudronnerie, Électricité - Instrumentation - Automatisme, Infographie 3D, dans des secteurs d'activités variés. Nos prestations : Assistance technique industrielle, Forfait, Conseil, Formation, Équipes dédiées, Études, Réalisations.

Offre n°73 : Technico Commercial (h/f)

  • Publié le 23/10/2025 | mise à jour le 23/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 76 - Gainneville ()

Adecco recrute pour le compte de l'un de ses clients, un-e Technico Commercial (H/F) . Ce poste en intérim est à pourvoir dès que possible pour une durée de 18 mois, avec des horaires de journée.
En tant que Commercial, vous jouerez un rôle essentiel dans le développement des ventes et la satisfaction client.
Vous serez au cœur des interactions avec les clients, en leur proposant des solutions adaptées à leurs besoins tout en assurant un suivi rigoureux.
Votre capacité à analyser le marché et à utiliser des outils CRM sera déterminante pour identifier de nouvelles opportunités et renforcer la position de l'entreprise sur le marché.
Votre rôle consiste à gérer les relations commerciales, négocier les contrats et assurer la promotion des produits.

Nous recherchons un-e professionnel-le capable de s'épanouir dans un environnement dynamique et exigeant. Une première expérience dans le domaine commercial est un atout pour réussir dans ce poste. Vous êtes titulaire d'un BAC et possédez une solide connaissance des techniques de vente et des produits du secteur.
Compétences comportementales

- Communication efficace : essentielle pour établir des relations de confiance avec les clients et les partenaires.
- Négociation : clé pour conclure des contrats avantageux et pérenniser les relations commerciales.
- Orientation client : indispensable pour comprendre et anticiper les besoins des clients.
- Gestion du stress : nécessaire pour évoluer dans un environnement commercial compétitif.
- Travail en équipe : favorise la collaboration et l'atteinte des objectifs communs.
Compétences techniques

- Connaissance produit : vous permet de conseiller et de convaincre les clients.
- Techniques de vente : pour optimiser les stratégies commerciales et augmenter les ventes.
- CRM : outil indispensable pour gérer efficacement les relations clients.
- Analyse de marché : pour identifier les opportunités et adapter les offres.
- Compétences techniques sectorielles : pour garantir une expertise reconnue et valorisée.
Postulez dès maintenant pour rejoindre une entreprise où votre talent sera reconnu et valorisé.
Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.

Entreprise

  • ADECCO

Offre n°74 : Technicien Atelier (h/f)

  • Publié le 22/10/2025 | mise à jour le 23/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s) - POSTE SIMILAIRE
    • 76 - Gainneville ()

L'agence Adecco Le Havre recrute pour son client spécialisé dans les solutions de manutention et de logistique, un Technicien d'Atelier (H/F) dans le cadre d'une longue mission.

Vos missions :
- Assurer la maintenance et le dépannage des chariots/nacelles avec autonomie et rigueur, dans le respect des normes de sécurité et de qualité en vigueur.
- Conseiller les clients sur l'utilisation et l'entretien du matériel, tout en contribuant au développement des ventes en recommandant les solutions les mieux adaptées à leurs besoins.


- spécialisation en mécanique, hydraulique, motorisation ou électronique.
- Expérience souhaitée, idéalement dans le secteur de la manutention, de l'agricole ou des engins TP.
Horaire : journée
Rémunération : 2100-2200€/brut mensuel + primes.



Compétences

  • - spécialisation en mécanique, hydraulique,

Formations

  • - Maintenance industrielle (Bac pro à Bac +2) | Bac ou équivalent

Entreprise

  • ADECCO INDUSTRIE

Offre n°75 : Technicien de maintenance (F/H)

  • Publié le 22/10/2025 | mise à jour le 23/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 38H/semaine Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 5 An(s)
    • 76 - GONFREVILLE L ORCHER ()

Comment votre expertise pourrait-elle transformer votre quotidien en tant que Technicien de maintenance (F/H) ?
Au sein d'un environnement industriel exigeant, vous garantissez l'entretien et le dépannage d'un parc riche de plus de 800 équipements variés.

- Effectuer la maintenance préventive, incluant inspections, contrôles et opérations planifiées sur divers équipements
- Diagnostiquer les pannes électriques, mécaniques, hydrauliques, pneumatiques, automatisme et réaliser les réparations indispensables
- Contribuer à l'amélioration continue en analysant les pannes récurrentes et proposant des actions pour optimiser la disponibilité des équipements

La proposition de notre client pour ce poste est la suivante :
- Contrat : Intérim

- Durée : 2 mois renouvelable

- Salaire : À partir de 28 000 euros annuel brut selon profil et expérience


Nous sommes déterminés à offrir des avantages exceptionnels, y compris Fast TT, pour attirer et retenir les meilleurs talents intérimaires.

Formations

  • - Maintenance industrielle | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • EXPECTRA

    Chez Expectra, nous avons à cœur de vous accompagner tout au long de votre carrière de cadre ou d'agent de maîtrise. Nous en sommes convaincus, chaque individu a une contribution unique à apporter au monde du travail ! Notre équipe d'experts dans le secteur de l'aéronautique vous accompagne dans votre recherche d'opportunités.

Offre n°76 : Peintre Aéronautique H/F

  • Publié le 22/10/2025 | mise à jour le 22/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 36H/semaine Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 76 - Gonfreville-l'Orcher ()

Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de l'aéronautique, un Peintre Aéronautique.

Votre mission :
Vous interviendrez sur des pièces, sous-ensembles ou structures aéronautiques afin d'assurer la protection et la finition des surfaces, dans le respect des exigences qualité et sécurité du secteur.

Vos principales activités :
- Préparer les surfaces : dégraissage, ponçage, masquage des zones à protéger.
- Appliquer les traitements : primaires, peintures, vernis, revêtements anti-corrosion ou haute température.
- Utiliser le matériel professionnel : pistolet, cabine, instruments de mesure.
- Réaliser les retouches, finitions et contrôles visuels.
- Respecter scrupuleusement les procédures et renseigner la traçabilité qualité.

Horaires 3*8

Vous disposerez aussi des avantages CRIT :
- Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés.
- Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment.
- Acompte de paie hebdomadaire si besoin.
- Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc.
- Application My Crit pour un suivi facile.
- Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc.
Expérience en peinture industrielle ou idéalement aéronautique.
Connaissance des procédés d'application et des normes sécurité/hygiène/environnement.
Lecture de fiches techniques et travail en milieu propre.

Entreprise

  • CRIT

Offre n°77 : Commercial (H/F)

  • Publié le 17/10/2025 | mise à jour le 27/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
  • Langue : Anglais (Souhaitée)
    • 76 - Sandouville ()

Manpower CABINET DE RECRUTEMENT DU HAVRE recherche pour son client, une société de transport routier à Sandouville (30 collaborateurs), un(e) Commercial(e) Terrain BtoB pour développer son activité sur le périmètre Bretagne, Normandie, Nord France et Belgique


Rattaché(e) au Responsable d'agence, vous intervenez 2 jours par semaine sur site au Havre et 3 jours en déplacement client. Vos missions incluent :
-Promotion des solutions de transport de l'entreprise auprès d'une clientèle BtoB
-Prospection active et développement du portefeuille clients, notamment industriels et grands comptes
-Réalisation d'études tarifaires et participation aux appels d'offres
-Suivi commercial, fidélisation et reporting régulier de votre activité
-Participation aux réunions commerciales et atteinte des objectifs de développement


-Formation : Bac2 à Bac5.
-Expérience : Au moins 3 ans sur un poste de Commercial terrain ou de Commercial sédentaire avec la volonté d'évoluer sur un poste terrain dans un environnement international ou maritime/logistique.
-Compétences linguistiques : Anglais courant requis (oral et écrit).
-Qualités personnelles : Leadership, capacité d'écoute, organisation, persévérance, adaptabilité, capacité à prendre du recul pour adopter les solutions adaptées à l'atteinte des objectifs, excellentes qualités relationnelles.

Conditions :
-Formation au poste.
-Véhicule de fonction, carte carburant, PC et téléphone portable.
-Rémunération : 37 K-45 K 8000 de part variable, base 39h.

Entreprise

  • MANPOWER

Offre n°78 : Cuisinier / Cuisinière (H/F)

  • Publié le 15/10/2025 | mise à jour le 15/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 76 - MONTIVILLIERS ()

Mise place
Sandwich
Et pour le service du midi
Entreprise fermée tout les soirs et dimanche

Compétences

  • - Dresser des plats pour le service

Entreprise

  • A LA GALETTE NORMANDE

Offre n°79 : Manutentionnaire traitement des eaux (h/f)

  • Publié le 15/10/2025 | mise à jour le 15/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Gonfreville-l'Orcher ()

Iziwork est une agence d'intérim digitale qui sélectionne les meilleures missions pour les centaines de milliers de Français qu'elle a déjà séduit.
Postulez en quelques minutes, gérez votre contrat en un clin d'oeil depuis notre app et bénéficiez du suivi personnalisé de votre recruteur au quotidien.


À propos de la mission

Horaire en 2*8 : 6h-13h ou 13h-20h.

Vous serez chargé des missions suivantes :
- Manutention
- Maintenir l'espace du site en bon état et gérer le stockages
- Garantir la bonne conduite des installations du traitement des eaux et de la qualité des rejets
- Assurer la traçabilité des résultats d'analyses obtenues sur les rejets mais également sur les points de mesures utiles à la bonne conduite des installations de traitement
- Travailler en étroite collaboration avec le Responsable QSE
- Assurer le suivi des stocks consommables procès et laboratoire. Effectuer le reporting des besoins d'approvisionnement au Responsable QSE.
- En cas de manque de performance des bassins biologique, doit être capable d'analyser l'état de la masse biologique et d'apporter des correctifs.

Rythme de travail :

- Travail en journée


Rémunération & Avantages

Rémunération : 11,88 EUR - 13,00 EUR par heure
Volume horaire hebdomadaire de base : 35 heures par semaine
Avantages :
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Profil recherché

- Titulaire d'un BEP PCEPC ou BAC PRO PCEPC ou BTS GEMEAU ou LICENCE MENTION CHIMIE ANALYTIQUE
- Vous appréciez être sur le terrain au quotidien.
- Vous appréciez le travail en équipe, êtes force de proposition, vous savez vous imposer face à vos interlocuteurs et disposez d'excellentes qualités relationnelles.
- Vous maitrisez l'informatique.

- Expérience : Au moins une expérience liée requise, quelque soit la durée


Certificats requis

- Aucun certificat requis

Entreprise

  • IZIWORK

Offre n°80 : Directeur adjoint (H/F)

  • Publié le 15/10/2025 | mise à jour le 15/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s) - à 2 ans dans le commerce
    • 76 - GONFREVILLE L ORCHER ()

Dans le périmètre défini par le/la directeur(trice) de magasin, le/la Directeur(trice) adjoint(e) pilote en autonomie son secteur au sein du magasin dans le respect du concept. Il manage son équipe et les indicateurs de performance. Il garantit la satisfaction client et le respect des process et règles. Il est le relais du directeur du magasin dans l'exploitation. Il/elle garantit et transmet les valeurs, les fondamentaux et les ambitions de l'entreprise pour proposer une offre utile en commerçant utile et en entreprise utile. Il/ elle accompagne la transformation sociétale et environnementale de l'entreprise. Gestion de l'équipe de 4 à10 personnes.

Vos missions:

Management:
- Attirer, détecter, recruter et intégrer les futurs talents
- Evaluer et développer les compétences de tous grâce à la formation continue et au partage des connaissances
- Identifier, former et accompagner les collaborateurs évolutifs
- Rythmer et ritualiser l'accompagnement et l'animation de l'équipe
- Inspirer et fédérer son équipe autour de la vision de l'entreprise et du projet magasin
- Faire respecter l'éthique, les valeurs, et les comportements au sein de l'équipe
- Organiser et coordonner les ressources de son équipe selon les besoins de l'activité

Commerce et exploitation:
- Assurer un parcours client omnical (magasin, caisses autonomes, drive, livraison, VAD, SAV)
- Anticiper son commerce, animer et développer l'attractivité de son secteur
- Garantir l'approvisionnement des rayons et l'application des normes merchandising
- Garantir le respect des procédures et règles d'identifications clients
- Assurer la bonne e-réputation du magasin
- Garantir notre promesse "prix bas"
- Assurer le traitement du recyclage des produits usagés (DEEE, collecte pour les éco-organismes)
- Manager les prestataires externes

Gestion:
- Garantir une gestion de stock efficace
- Suivre, animer les indicateurs de performance et mettre en place les plans d'actions nécessaires
- Maîtriser les flux financiers par le contrôle et le respect des procédures caisses, financement, SAV et démarque

Global magasin:
- Garantir la sécurité des biens et des personnes
- Appliquer et faire appliquer les règles et process de l'entreprise
- Participer ou mener des projets régionaux et/ou d'entreprise

Avantages:
- Intéressement/ participation
- Ticket restaurant
- Chèques vacances
- 20% de remise sur les produits électro dépôt

Compétences

  • - Merchandising / Marchandisage
  • - Gestion des stocks et inventaires
  • - Elaborer une stratégie commerciale
  • - Négocier avec les fournisseurs pour obtenir de meilleures conditions
  • - Superviser la gestion d'une entité commerciale
  • - Manager son équipe à l'aide des indicateurs de performance
  • - Sens du résultat
  • - Organisation personnelle et gestion des priorités
  • - Manager coopératif
  • - Techniques de vente
  • - Pédagogie et transfert de savoir
  • - Connaissance des produits et des services
  • - Analyse et résolution de problèmes
  • - Respect des procédures
  • - Sens relationnel
  • - Connaissance des outils informatiques

Formations

  • - Commerce | Bac+5 et plus ou équivalents

Entreprise

  • ELECTRO DEPOT

Offre n°81 : Technicien hygiène / sécurité / environnement (F/H)

  • Publié le 15/10/2025 | mise à jour le 15/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 5 An(s)
    • 76 - Gonfreville-l'Orcher ()

Vous serez chargé(e) de développer et de maintenir des procédures de sécurité et d'hygiène afin de garantir un environnement de travail sain et sécurisé
- Assurer la veille réglementaire en matière de hygiène, sécurité et environnement pour garantir la conformité aux normes en vigueur.
- Organiser et animer des réunions de sensibilisation et des causeries pour promouvoir une culture de sécurité au sein de l'établissement.
- Participer activement aux réunions sur le terrain pour superviser et améliorer les pratiques de sécurité quotidienne.
- Mettre en œuvre et suivre les certifications MASE pour optimiser les protocoles de sécurité de l'établissement.
- Analyser les incidents et proposer des actions correctives pour prévenir leur récurrence et améliorer continuellement la sécurité.

Compétences

  • - Evaluation et mise en œuvre:procédures de sécurité

Formations

  • - Qualité hygiène sécurité environnement | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • RANDSTAD

    Bien plus qu'une entreprise de recrutement, Randstad vous accompagne dans votre carrière professionnelle. Des équipes de consultants experts de vos métiers vous trouvent les meilleures opportunités d'emploi . Dans le domaine de l'industrie chimique, notre expertise en recrutement est incontournable.

Offre n°82 : Technicien de maintenance (H/F)

  • Publié le 14/10/2025 | mise à jour le 27/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 3 An(s)
    • 76 - Gonfreville-l'Orcher ()

Manpower LE HAVRE INDUSTRIE SERVICES recherche pour son client spécialisé dans la construction aéronautique et spatiale, un Technicien de maintenance (H/F) en horaire 3x8.
Votre mission principale consiste à assurer l'entretien et le dépannage d'un parc de plus de 800 équipements variés, tels que :
- Machines-outils (conventionnelles et CNC)
- Systèmes de contrôle non destructif (CND)
- Autoclaves
- Robots et équipements automatisés

Vos missions principales sont les suivantes :
- Réaliser la maintenance préventive des équipements : les inspections, les contrôles et les opérations planifiées sur les équipements.
- Diagnostiquer les pannes et dysfonctionnements (électrique, mécanique, hydraulique, pneumatique, automatisme) et effectuer les réparations nécessaires.
- Contribuer à l'amélioration continue en analysant les pannes récurrentes et étant force de proposition des actions d'amélioration pour accroître la disponibilité des équipements.
- Accompagner les équipes de production lors de la mise en route des machines et équipements complexes.
- Consigner les interventions dans la GMAO (Gestion de la Maintenance Assistée par Ordinateur) et assurer la bonne transmission des informations afin d'assurer la traçabilité.
- Veiller au respect des consignes de sécurité, d'hygiène et d'environnement en vigueur sur le site
D'une formation Bac Pro, BTS ou DUT en Maintenance Industrielle, Électrotechnique, Mécanique ou équivalent, vous justifiez idéalement d'une expérience de 2 à 5 ans en Maintenance industrielle.

Solides connaissances en mécanique, électricité, hydraulique, pneumatique et automatisme.

Capacité à lire et interpréter des schémas électriques, plans mécaniques et documentations techniques.

Idéalement titulaire des habilitations suivantes :
-ATEX niveau 1 ou 2
-CACES Nacelles cat B
-Elec - H2V B2V BC BR
-Conduite d'un équipement sous pression
Et n'oubliez pas ! Devenir collaborateur intérimaire chez Manpower vous assure un statut de salarié bénéficiant de nombreux avantages, en fonction du nombre de vos heures de mission. Cliquez ici pour en savoir plus !
https://www.manpower.fr/mon-manpower/espace-interimaires/mes-infos-et-avantages/mes-avantages

Compétences

  • - Réparer un équipement, une machine, une installation
  • - Identifier les composants et les pièces défectueuses
  • - Réaliser les réglages de mise au point de l'équipement industriel ou d'exploitation et contrôler son fonctionnement
  • - Réaliser le montage d'équipements industriels ou d'exploitation

Entreprise

  • MANPOWER

Offre n°83 : Technicien Ordonnancement planning H/F

  • Publié le 14/10/2025 | mise à jour le 22/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 76 - Oudalle ()

Vos missions :
- De coordonner et de contrôler la réalisation du planning de charge des unités,
- De s'assurer de la prise en compte des contraintes du site.
- De renseigner et contrôler les données liées aux ordres de process,
- D'assurer la gestion d'approvisionnement des matières premières,
- De gérer la planification de production avec des interactions entre services.

Entreprise

  • CRIT

Offre n°84 : Directeur/Responsable des ressources humaines (F/H)

  • Publié le 09/10/2025 | mise à jour le 25/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 5 An(s)
  • Langue : Anglais (Exigée)
    • 76 - Étainhus ()

Rattaché(e) à la Direction de la filiale, vous êtes membre du Comité de Direction et jouez un rôle clé dans la fonction RH OPERATIONNELLE. Vous supervisez et réalisez avec l'assistant RH l'ensemble des processus RH pour les établissements en France : recrutement, formation, développement des compétences, gestion des carrières, etc.
Vous contribuez à la mise en œuvre de projets RH stratégiques : ouverture d'agences, intégration de nouvelles sociétés et activités, et évolution organisationnelle.
Vous êtes en charge de la coordination des processus RH annuels : entretiens de performance, fixation des objectifs, suivi des forfaits jours, campagnes salariales et enquêtes de satisfaction.
Une de vos missions clés est d'assurer la conformité légale : mettre à jour et adapter en continu les procédures et processus RH pour garantir leur conformité avec la législation sociale et les pratiques internes, ainsi que veiller à la bonne application du droit du travail et de la convention collective. Vous gérez les procédures disciplinaires et assurez le suivi des contentieux.

Vous apportez un support RH opérationnel et stratégique aux managers dans la gestion de leurs équipes pour favoriser leur montée en compétence sur les pratiques RH et la performance collective.
Vous préparez et animez les réunions CSE sur les sujets RH, et développez un climat social constructif et de confiance. Enfin, vous produisez et exploitez les reportings RH pour orienter les décisions de la Direction et vous encadrez et accompagnez une Assistante RH dans ses missions.

Formations

  • - Gestion ressources humaines | Bac+5 et plus ou équivalents

Entreprise

  • EXPECTRA - APPEL MEDICAL - APPEL MEDICAL

    Expectra, leader en France de l'intérim spécialisé et du recrutement en CDI de cadres et agents de maîtrise. Les consultants du Département RH & Juridique vous proposent des opportunités de carrière.

Offre n°85 : Professeur de Langues (h/f)

  • Publié le 09/10/2025 | mise à jour le 25/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - MONTIVILLIERS ()

Vos missions :

- ½ journée par semaine au choix pour le jour et le créneau horaire (8H30-12H00 ou 13H15-16H45).
- Encadrement d'une classe de 1er jusqu'à juin 2026 puis prolongation sur les prochaines promotions pour les terminales et 1eres.
- Les semaines travaillées : à voir avec le centre.

Vous serez en charge de dispenser des cours d'Espagnol en présentiel à des élèves de niveau BAC. Pour cela, vous devrez préparer vos cours en adéquation avec le programme, évaluer les élèves et assurer leurs suivis, et participer aux réunions.

Entreprise

  • ADECCO BAT B PORTE C

Offre n°86 : Formateur CACES (H/F)

  • Publié le 09/10/2025 | mise à jour le 24/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H3/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 Mois
    • 76 - GONFREVILLE L ORCHER ()

Le CESR City'pro, 47 années d'expertise au profit des Entreprises, des Collectivités et des Demandeurs d'emploi ! Forts de notre expérience et de notre notoriété, nous avons très vite diversifié nos activités et notre implantation dans les départements du Calvados, de la Manche, de l'Orne, de la Seine Maritime.
Nous sommes aujourd'hui un acteur incontournable de la formation professionnelle dans les domaines du transport, de la logistique et de la sécurité au travail.
Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) Formateur(trice) CACES H/F pour son site du Havre.

Rattaché(e) à la direction du centre, votre mission sera d'encadrer des stagiaires lors de nos formations CACES, autorisation de conduite, titre professionnel (en fonction de votre expérience) etc. Concrètement, être Formateur au CESR City'Pro, c'est :

-L'accueil des apprenants (salariés, demandeur d'emploi, particuliers),
-L'encadrement des cours théoriques et pratiques,
-Le renseignement des documents administratifs,
-L'évaluation des candidats,
-Le suivi des stagiaires,
-Le retour auprès de la direction.

ET VOUS ?
Autonome, vous avez un très bon relationnel. Vous justifiez d'une/toutes expériences professionnelles en chariots élévateurs-gerbeurs/nacelle (R489/R486/R485) de 2 ans minimum au cours de 10 dernières années, ou de 150 jours en tant que formateur(trice) logistique/conduite de chariot/grue auxiliaire/nacelle au cours des 5 dernières années. Une polyvalence des compétences sera un plus.

Vous possédez de fortes qualités d'écoute, vous êtes pédagogue et à l'aise avec l'informatique. Pour mener à bien vos missions, nous vous mettons à disposition : Une voiture pour les déplacements en dehors du centre, une box interactive pour les formations théoriques et des équipements de protection individuelle.
Alors, si vous avez envie de nous rejoindre et de travailler dans un environnement convivial, dynamique et challengeant ? Rejoignez-nous !

Entreprise

  • CENTRE D EDUCATION ET DE SECURITE ROUTIE

Offre n°87 : Maçon VRD (F/H)

  • Publié le 09/10/2025 | mise à jour le 25/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s) - POSTE SIMILAIRE
    • 76 - Oudalle ()

Vous serez en charge de la réalisation de divers travaux de maçonnerie liés à la construction et à la réfection de la voirie sur les espaces publics, comme les routes, les voies piétonnes, les chaussées ou encore les parkings.

Entreprise

  • RANDSTAD

Offre n°88 : Animateur HSE Terrain H/F (H/F)

  • Publié le 08/10/2025 | mise à jour le 14/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 2 An(s)
    • 76 - GONFREVILLE L ORCHER ()

Véritable relais sécurité sur le terrain, vous serez au cœur de l'action et garantirez l'application des règles HSE.
Vos missions principales seront de :
- Être présent(e) aux côtés des équipes pour faire vivre la culture sécurité au quotidien.
- Surveiller les travaux et contrôler les conditions de sécurité (accès, balisages, autorisations de travail, éclairages de zones).
- Réaliser des contrôles d'atmosphère, des visites chantier et animer des causeries sécurité.
- Identifier et signaler les écarts, proposer des actions correctives et stopper toute intervention dangereuse si nécessaire.
- Participer à l'accueil sécurité renforcé et sensibiliser les entreprises extérieures aux bonnes pratiques.
- Rédiger et transmettre les comptes rendus d'activité et les documents de suivi HSE.

- Diplôme Bac+2 minimum en QSE/HSE ou équivalent.
- Expérience terrain significative en prévention/sécurité.
- Être à l'aise dans les environnements industriels et embarquer les équipes vers les bonnes pratiques.
- Reconnu(e) pour votre sens du contact, votre pédagogie et votre rigueur.
- Vous faites preuve d'autonomie, de réactivité et vous rendez sur le terrain.
- Des grands déplacements sont à prévoir notamment sur Cherbourg en Cotentin.

Pourquoi nous rejoindre ?
Ambiance : Des locaux sympas, des équipes dynamiques et une bonne ambiance !
Collaboration : Travailler ensemble, c'est plus qu'un simple mode de fonctionnement, c'est une véritable philosophie qui guide notre quotidien.
Opportunité : Une chance de laisser son empreinte et de contribuer significativement à notre croissance.

Compétences

  • - Contrôler les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
  • - Définir des mesures de prévention des risques

Formations

  • - Qualité hygiène sécurité environnement (ou niveau supérieur ) | Bac+2 ou équivalents
  • - Qualité hygiène sécurité environnement | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • ONYX

Offre n°89 : Opérateur / Opératrice de repérage amiante (H/F)

  • Publié le 07/10/2025 | mise à jour le 13/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 76 - MONTIVILLIERS / Île De France ()

Vous préparez et sécurisez les zones de travail contenant de l'amiante (confinement, balisage, dépression, etc.).
Vous procédez au retrait et au traitement des matériaux amiantés conformément à la réglementation en vigueur.
Vous manipulez et conditionnez les déchets amiantés dans le respect des normes de sécurité.
vous assurez le nettoyage et la décontamination des zones de travail.
Vous travaillez dans le respect strict des procédures de sécurité et port permanent des équipements de protection individuelle (EPI).

Vous êtes impérativement expérimenté(e) et titulaire de la Certification amiante sous-section 3 en cours de validité, SS3, sécurité, habilitations

Connaissance stricte des règles de sécurité et de prévention des risques.
Travail en espaces confinés, port d'EPI prolongé.

Permis B souhaité.

Envoyer CV + copie de la certification amiante et attestations de formation

Compétences

  • - Calcul de surface
  • - Diagnostiquer l'état de produits, de matériaux ou de constructions (conservation, dégradation etc.)
  • - Réaliser les prélèvements d'échantillons, les mesures d'eau, d'air, de poussières et analyser les résultats
  • - Repérer et identifier des risques sanitaires et environnementaux

Entreprise

  • DESAMPRO DEPOLLUTION

Offre n°90 : Technicien de maintenance industrielle expérimenté (H/F)

  • Publié le 03/10/2025 | mise à jour le 27/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en astreinte
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 7 An(s)
    • 76 - Gonfreville-l'Orcher ()

SUEZ Recyclage & Valorisation des déchets propose des solutions de gestion et de valorisation matière, énergétique et biologique de tous types de déchets pour produire de nouvelles ressources. Les équipes de cette activité contribuent à la collecte, au tri, au démantèlement, au recyclage, à la valorisation et la commercialisation de nouvelles ressources et des services spécialisés sur sites et industriels.

VOTRE MISSION

Rejoignez notre usine de BIOSTEAM et devenez acteur de la valorisation des déchets !

Implantée à Gonfreville l'Orcher (76), notre usine BIOSTEAM, qui emploie 15 personnes, exploite une chaudière biomasse/combustible solide de récupération (CSR) destinée à alimenter en vapeur très haute pression un industriel voisin ainsi qu'en eau chaude un réseau de chaleur urbain et les industries environnantes de la ville du Havre. Cet équipement propose une énergie décarbonée et favorise l'amélioration de l'empreinte CO2 locale.

Nous recherchons un technicien de maintenance expérimenté (H/F) pour rejoindre notre équipe technique pluridisciplinaire, assurer la maintenance des équipements et accompagner le responsable maintenance dans la supervision des entreprises extérieures, tout en contri-buant à l'optimisation des performances de l'usine.

A ce titre, vous aurez comme principales missions :
- Assurer le suivi et la maintenance de l'ensemble des équipements qui vous sont confiés ;
-Coordonner les interventions des entreprises extérieures
-Anticiper et suivre des travaux
- Participer à l'inventaire du stock de pièces et enregistrer les entrées-sorties de matériels liés aux interventions qui vous sont affectées ;
- Proposer des améliorations techniques ;
- Assurer l'astreinte, les interventions d'urgence et/ou spécifiques si nécessaire ;
- Appliquer les règlements, procédures et consignes d'exploitation, maintenance, sécurité, environnement.

VOTRE PROFIL
Et vous ?
- Formation Bac pro ou BTS en maintenance, électricité, automatisme, instrumentation
- Expérience significative sur un poste de technicien de maintenance en milieu industriel
- Bonnes connaissances techniques (électrotechnique, automatisme, instrumentation)
- Capacité d'organisation et de coordination
- Maitrise de l'outils informatique (GMAO)
- Travail en équipe et bonne communication

Prêt à relever le défi ?
Postulez dès maintenant et construisons ensemble un avenir plus responsable !

#Plus qu'un métier, choisissez l'environnement
#Creating Cycles. For Life.

Compétences

  • - Identifier les composants et les pièces défectueuses
  • - Réaliser le montage d'équipements industriels ou d'exploitation
  • - Réaliser les réglages de mise au point de l'équipement industriel ou d'exploitation et contrôler son fonctionnement
  • - Réparer un équipement, une machine, une installation
  • - Maintenir un environnement de travail sécurisé
  • - Organiser et planifier une activité
  • - Organiser et programmer les activités et opérations de maintenance
  • - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
  • - Renseigner les supports de suivi d'intervention
  • - Anticiper et suivre des travaux
  • - Coordonner les interventions

Entreprise

  • SUEZ

Offre n°91 : Commercial(e) H/F

  • Publié le 30/09/2025 | mise à jour le 30/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s) - sur un poste similaire
    • 76 - HARFLEUR ()

Pour renforcer nos équipes, nous recrutons un(e) commercial(e) H/F pour notre agence du Havre.

Profil :
Doté(e) d'un charisme commercial, vous avez idéalement fait vos preuves lors d'une première expérience professionnelle dans la prospection auprès d'une clientèle B to B. Vous êtes force de proposition et savez écouter vos clients. Plus qu'un diplôme, c'est votre personnalité et votre expérience commercial acquise dans le domaine de la prestation de services, qui nous intéressent.
Nous vous offrons une rémunération à la hauteur de votre performance (salaire fixe, intéressement, participation, tickets restaurants, véhicule de service) et de réelles possibilités d'évolution.

Votre mission :
Rattaché(e) au Responsable de région, vous êtes chargé(e) de l'animation et du développement d'un portefeuille clients existant ainsi que de la prospection de nouveaux comptes PME - PMI - ASSO - Partenariats.
- Gestion d'un portefeuille de prospects
- Mise en place d'un planning de prospection
- Prise de rendez-vous et visites terrain
Gestion d'un portefeuille de clients :
- Visites périodiques
- Réponses aux demandes
- Développement des contrats supplémentaires
- Suivi du risque client et des impayés

Administratif :
- Analyse du risque client
- Réalisation de propositions commerciales
- Saisie de l'ensemble des démarches clientèle et renseignement des fiches clients et/ou prospects dans l'outil CRM

- Collaboration avec le Responsable d'agence
- Renseigner, conseiller et servir notre clientèle locale et nationale
- Satisfaire les exigences de nos clients

Type d'emploi : Temps plein, CDI
Lieu du poste : En présentiel
Poste à pourvoir dès que possible.

Compétences

  • - Argumentation commerciale
  • - Proposer des produits adaptés aux besoins des clients
  • - Conduire les négociations commerciales : prix, délais, promotions et conclure la vente (bons de commande, contrats de vente…)
  • - Développer un portefeuille clients et prospects
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Mettre en place des actions de prospection
  • - Assurer le suivi des dossiers clients

Entreprise

  • D L M- HARFLEUR

Offre n°92 : Technico-commercial sédentaire / Technico-commerciale sédentaire (H/F)

  • Publié le 17/09/2025 | mise à jour le 27/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 76 - OUDALLE ()

Animé(e) par la relation clients et la négociation, vous avez le sens du service et une appétence pour les produits techniques ? Nous avons le poste qu'il vous faut !
Transflex, acteur national majeur spécialisé dans les composants de distribution des fluides recherche pour son agence du Havre (76) :

Une / Un technico-commercial(e) sédentaire (F/H) en CDI

VOTRE QUOTIDIEN :
Rattaché(e) au responsable d'agence, vous rejoignez une équipe qui vous accompagnera tout au long de votre parcours d'intégration.

À ce titre, vous :
- Etablissez les devis suite aux demandes des clients ou de l'équipe commerciale itinérante,
- Effectuez les relances et le suivi avec l'appui de l'équipe commerciale,
- Accueillez les clients au comptoir afin de leurs proposer les meilleures solutions techniques,
- Assurez le reporting régulier pour rendre compte de votre activité.

À PROPOS DE VOUS :
Vous avez une formation technique et/ou commerciale niveau Bac+2 types BTS Technico-commercial ou technique mécanique industrielle, hydraulique, pneumatique et une expérience réussie dans les domaines techniques.
Vous êtes consciencieux (se), curieux(se), sérieux(se) et avez une envie d'apprendre et d'intégrer une équipe motivée.
Débutant(e) accepté(e) si formation de base technique.

VOUS HÉSITEZ ENCORE ? NOUS VOUS PROPOSONS :
- Rémunération sur 12 mois selon profil et expérience,
- Travail du lundi au vendredi, 37h hebdomadaires,
- 3.5 jours RTT,
- Mutuelle d'entreprise,
- Titres restaurants.

QUI SOMMES-NOUS ?
Depuis plus de 60 ans, le Groupe TRANSFLEX accompagne ses clients comme expert en solutions de distribution des fluides. Nous sommes présents dans tous les secteurs de l'industrie au travers de nos 15 agences. L'entreprise allie aujourd'hui la proximité d'un réseau local à la puissance d'un groupe national.

TRANSFLEX en quelques chiffres:
- 15 agences de proximité
- 2 plateformes logistiques
- 40 000 références en stock
- 300 000 articles livrés par an
- 2 plateformes logistiques.

Engagée en faveur de la diversité, TRANSFLEX étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
Chez TRANSFLEX, chaque candidat est évalué sur la base de ses compétences, de son expérience et de son potentiel quels que soient son origine, son genre, son âge ou à toute autre caractéristique.

Compétences

  • - Développer et fidéliser la relation client
  • - Développer un portefeuille clients et prospects

Offre n°93 : Formateur(ice) Habilitations Electriques Basse et Haute Tension (H/F)

  • Publié le 17/09/2025 | mise à jour le 27/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 76 - HARFLEUR ()

Le poste:
Animation de formations réglementaires électriques en Basse et Haute Tension (NF C18-510)
Animation des parties théoriques et pratiques en suivant le déroulé pédagogique.
Gestion du groupe de stagiaires et des documents administratifs.
Possibilité de développer d'autres formations sur le thème de l'Electricité.
Poste basé sur le région Havraise.

Le profil:
Bonne connaissance de la norme NF C 18-510.
Expérience pratique en entreprise de travaux électriques.
Bonne pédagogie, dynamisme.
Souhaite partager et transmettre des retours d'expérience.

Compétences

  • - Concevoir l'ingénierie de formation et les séquences pédagogiques

Formations

  • - Habilitation électrique (Bac pro Electricité) | Bac ou équivalent
  • - Électricité | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • ELEVACTION

Offre n°94 : Formateur / Formatrice Habilitation Electrique (H/F)

  • Publié le 11/09/2025 | mise à jour le 23/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H30/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 76 - GONFREVILLE L ORCHER ()

Le CESR City'pro, 47 années d'expertise au profit des Entreprises, des Collectivités et des Demandeurs d'emploi ! Forts de notre expérience et de notre notoriété, nous avons très vite diversifié nos activités et notre implantation dans les départements du Calvados, de la Manche, de l'Orne et de la Seine Maritime. Nous sommes aujourd'hui un acteur incontournable de la formation professionnelle dans les domaines du transport, de la logistique et de la sécurité au travail.

Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un formateur en Habilitation Électrique H/F pour son site de Gonfreville L'Orcher.

Rattaché(e) à la direction du centre, votre mission sera d'encadrer des stagiaires lors de nos formations Habilitation Electrique (Basse et Haute Tension). Concrètement, être Formateur au CESR City'Pro, c'est :

-L'accueil des apprenants (salariés, demandeur d'emploi, particuliers)
-L'encadrement des cours théoriques et pratiques
-L'évaluation des candidats
-Le renseignement des documents administratifs
-Le suivi des stagiaires - Le retour auprès de la direction

ET VOUS ? Autonome, vous avez un très bon relationnel. Vous êtes titulaire d'un diplôme dans le domaine de l'électricité et justifier d'une expérience dans le domaine de 3 ans minimum, en tant qu'électricien ou formateur. Une expérience en nacelle serait un plus. Vous possédez de fortes qualités d'écoute, vous êtes patient(e), pédagogue et à l'aise avec l'informatique.

Pour mener à bien vos missions, nous vous mettons à disposition : Une voiture pour les déplacements professionnels en dehors du centre, un ordinateur portable, et des équipements de protection individuelle.

Alors, si vous avez envie de nous rejoindre et de travailler dans un environnement convivial, dynamique et challengeant ? Rejoignez-nous !

Entreprise

  • CESR'PRO

Offre n°95 : AUTOMATICIEN (H/F)

  • Publié le 09/09/2025 | mise à jour le 30/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - ST ROMAIN DE COLBOSC ()

Missions principales :

Analyse du besoin
Spécifier les besoins de l'utilisateur en termes de fonctionnalités du produit.
Étudier la faisabilité technologique des applications.
Élaborer le cahier des charges technique sur la base des spécifications fonctionnelles, de plans, de schémas, de données constructrices.
Décomposer le projet en sous-projets spécialisés par modules (interfaces homme/machine, automatisation (PLC), ordre de vision...).

Conception et test de l'outil (réseau, automate, SNCC, logiciel)
Concevoir les architectures logicielles, réseaux ou systèmes.
Programmer et développer les algorithmes de commande (code, bugs, débugs...).
Réaliser le prototype expérimental et corriger les dysfonctionnements.
Définir les protocoles et les scénarios de tests (plans de tests).
Réaliser les tests unitaires et d'intégration de l'outil avant la mise en production.
Effectuer la validation fonctionnelle de l'outil et rédiger les rapports de test.
Rédiger le manuel d'utilisation, la documentation à destination des utilisateurs.

Mise en production et support aux utilisateurs
Assurer la recette du projet et le suivi de la mise en production de l'outil.
Conseiller et accompagner techniquement l'utilisateur dans la prise en main de l'outil.
Prendre en charge les actions de maintenance (curative ou préventive).
Assurer le service après-vente par des actions de tierce maintenance curative ou évolutive (ajout d'instructions, modification de commandes...).

Cette liste est non exhaustive et naturellement vouée à évoluer en fonction des nécessités du service.

Connaissances souhaitées :
- SIEMENS
- Rockwell
- ABB
- Schneider

Compétences

  • - Concevoir les spécifications de l'installation automatisée en fonction du cahier des charges
  • - Installer du matériel d'automatisation
  • - Paramétrer un programme d'automatisation pour un automate programmable
  • - Réaliser l'analyse fonctionnelle de l'installation et la décliner en un programme d'automatisation
  • - Vérifier le programme d'automatisation par une série de tests sur plate-forme d'essais, en atelier, sur site

Formations

  • - Automatisme informatique industrielle | Bac+2 ou équivalents
  • - Maintenance système automatisé | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • SASP SERVICES

Offre n°96 : Aide ménager / ménagère à domicile (H/F)

  • Publié le 08/09/2025 | mise à jour le 29/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 20H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - MONTIVILLIERS ()

Vos missions : Nous recherchons un(e) assistant(e) ménager(ère), pour contribuer au bien-être de nos clients, en les accompagnant dans l'entretien quotidien de leurs foyers :

- le nettoyage, ménage et l'entretien des différentes pièces du logement,
- le repassage,
- les courses,
- la préparation de repas simples
Vous êtes autonome, Vous avez le sens du service, vous êtes rigoureux
Véritable conseiller « bien vivre », vous pourrez également accompagner vos clients dans leurs choix de produits ménagers, leur proposer des produits plus écologiques, à faire soi-même,.

Nos engagements:
- Votre sécurité : nous vous fournissons un équipement de protection pour vous protéger ainsi que vos clients.
- Votre bien-être : les plannings sont élaborés avec vous selon vos disponibilités.
- Votre épanouissement : nous regroupons vos interventions pour limiter le nombre de kilomètres parcourus.
- Votre protection : CDI temps partiel pouvant évoluer vers un temps plein, mutuelle, participation aux frais de transport, rémunération fixe.

Les avantages:
Des formations pour progresser (au minimum 1/ an) : des perspectives d'évolution sont offertes à tous nos collaborateurs qui souhaitent occuper d'autres postes.

Des outils modernes : vous travaillez avec une application où consulter votre planning, vos missions, vos trajets, en temps réel.
Une équipe à votre écoute : 1 réunion équipe / mois, des événements de convivialité tout au long de l'année, un management bienveillant & positif.

Pas d'expérience ? Chez APEF, on vous accompagne tout au long de votre carrière et vous serez formé à nos méthodes de travail. Possibilité d'immersion pour découvrir le poste.

Compétences

  • - Normes d'hygiène et de propreté
  • - Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces

Entreprise

  • APEF

Offre n°97 : Acheteur (H/F)

  • Publié le 30/10/2025 | mise à jour le 31/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 5 An(s)
    • 76 - Octeville-sur-Mer ()

Manpower LE HAVRE INDUSTRIE SERVICES recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Acheteur (H/F)
Vous souhaitez évoluer dans un environnement industriel exigeant, au sein d'une entreprise à dimension internationale ? Nous recherchons un(e) acheteur stratégique pour piloter un portefeuille de familles d'achats et contribuer directement à la performance économique de l'entreprise.

Vos missions principales :
-Gérer les appels d'offres pour les familles d'achats dont vous avez la charge
-Négocier les contrats avec des fournisseurs globaux
-Évaluer et garantir la continuité des activités : analyse des risques financiers, dépendance fournisseurs, double sourcing
-Déployer et suivre la stratégie achat en lien avec les objectifs de performance et de rentabilité
-Assurer une relation active avec les fournisseurs : productivité, qualité, délais, gestion des litiges
-Participer à la construction du budget annuel avec le manager achat
-Coordonner les activités achats pour les projets de développement et préparer les livrables associés
-Assurer la gestion contractuelle, le suivi qualité, les visites fournisseurs et le respect des processus de désengagement
-Réaliser une veille marché et une analyse des catégories d'achats

Profil recherché :
-Formation supérieure en commerce, ingénierie ou équivalent
-Expérience confirmée dans les achats stratégiques en environnement industriel international
-Maîtrise des processus achats, de la gestion de contrats, de la relation fournisseur et de la gestion des risques financiers
-Compétences en négociation internationale, analyse des coûts, gestion de projet
-Certification Lean / Green Belt appréciée
-Anglais professionnel courant
-Capacité à évoluer dans des organisations complexes, avec des outils et processus variés
-Esprit d'analyse, rigueur, autonomie, sens du résultat et excellent relationnel
Relations de travail :
-Collaboration étroite avec les équipes achats, supply chain, bureau d'études, méthodes, finance et juridique
-Interface directe avec les responsables fournisseurs, responsables achats et direction achats

Entreprise

  • MANPOWER

    Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services

Offre n°98 : Global Expert Packaging (h/f)

  • Publié le 29/10/2025 | mise à jour le 30/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Octeville-sur-Mer ()

LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, intérim spécialisé, management de transition, et évaluation d'expert.e.s, cadres et dirigeant.e.s, recherche pour son client SIDEL, leader mondial dans l'ingénierie et la fabrication de machines de conditionnement, des talents émergents !

Sidel recherche un(e) Expert(e) Packaging Monde sur son site d'Octeville-sur-Mer (76).

Rattaché(e) au Directeur Technique Packaging, vous serez responsable de :

- Promouvoir, présenter et expliquer nos solutions techniques et innovations, tant en interne qu'en externe, notamment dans le domaine des applications complexes, des produits sensibles et des technologies associées.
- Vous tenir informé(e) des évolutions des matériaux et appliquer les solutions appropriées.
- Être le/la référent(e) et assurer la veille sur les « solutions durables » aux niveaux européen et mondial, en participant à des séminaires ou conférences avec des institutions et organismes experts en développement durable, en recyclage des matériaux, ainsi qu'avec les clients et partenaires de Sidel.
- Assurer la communication avec ces organismes ou les médias en tant que représentant(e) de l'entreprise.
- Être le/la référent(e) interne du groupe pour les solutions d'emballage PET durables, le recyclage, les produits sensibles et la technologie Actis.
- Analyser les demandes avant-contrat afin de proposer les meilleures options techniques rendant notre offre à la fois compétitive et rentable.
- Soutenir les experts Packaging régionaux et les consultants dans les projets complexes afin d'apporter la meilleure réponse technique et commerciale aux clients, tout en veillant particulièrement à la rentabilité des affaires.


Le/la candidat(e) idéal(e) démontrera une expertise avérée en conception d'emballages PET ainsi que dans au moins l'un des domaines suivants : technologies de soufflage et procédés associés, technologies aseptiques, science des polymères et du PET, matériaux barrières, procédés de recyclage ou produits sensibles.
Idéalement, il/elle possède une bonne compréhension des lignes complètes d'emballage, incluant le remplissage, l'étiquetage, le convoyage, le packaging secondaire, le capsulage et les opérations de fin de ligne.
Une parfaite maîtrise de l'anglais, à l'écrit comme à l'oral, est indispensable, avec la capacité de présenter clairement et d'interagir avec des publics techniques internationaux.
De solides compétences en gestion de projet et la capacité à piloter des initiatives complexes et transversales sont également essentielles pour réussir dans ce poste.

Entreprise

  • ADECCO

    LHH Recruitment Solutions, cabinet spécialisé en recrutement et évaluation d'experts, cadres et dirigeants, vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel pour bâtir un Beautiful Working World. À l'écoute de vos ambitions, nos spécialistes en recrutement vous conseillent et vous guident afin de vous épanouir et d'atteindre la prochaine étape de votre carrière dans un environnement de travail inspirant et harmonieux.

Offre n°99 : Garde d'enfants à domicile sortie d'école et de crèche (H/F)

  • Publié le 28/10/2025 | mise à jour le 28/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 8H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 Mois
    • 76 - OCTEVILLE SUR MER ()

Kangourou Kids Le Havre, secteur Octeville sur Mer
Poste à pourvoir dès que possible

Dans le cadre de votre poste, vous aurez en charge les missions suivantes :
-Vous serez en charge de trois enfants âgés de 2, 4 et 7 ans en sortie d'école et de crèche.
- Retour de l'école et de la crèche.
- Assurer le goûter, la douche.
- Proposer des temps ludiques et/ou calmes en attendant le retour des parents.
- Préparation des repas si besoin.
-Suivi des devoirs pour le plus grands.

Les horaires : lundi, mardi, jeudi et vendredi 16h30-18h

Assurer les déplacements.
Remboursement 0.60 cts/ km effectué durant la garde.

Possibilité d'heures complémentaires les matins et/ou mercredis et/ou urgence.

Compétences

  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
  • - Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant
  • - Procéder à la toilette et aux soins de l'enfant

Formations

  • - Petite enfance | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • KANGOUROUS KIDS-STUDIA ET CAETERA

Offre n°100 : Garde d'enfants à domicile CAP AEPE en alternance (H/F)

  • Publié le 28/10/2025 | mise à jour le 28/10/2025
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 6 Mois
    • 76 - OCTEVILLE SUR MER ()

Pour la rentrée 2025/20226

Vos missions :
-Vous travaillerez jusqu'à 24 heures par semaine dans le métier de la garde d'enfants à domicile
-Nous vous confierons des enfants de 1 à 12 ans dans plusieurs familles en gardes régulières :
-Entrées / Sortie d'écoles ou de crèche ou de centre aéré et parfois aussi dans la journée.
-Vous aurez aussi quelques gardes ponctuelles de type remplacements et/ou baby-sittings.
-Vous assurez des tâches aussi diverses que l'accompagnement des enfants, la réalisation d'activités, l'aide à la prise de repas, de la douche, des devoirs.
-Vous serez sollicité(e) également une fois par an pour de l'animation auprès d'enfants pour un évènement festif.

Le Cap AEPE prépare aux métiers de la Petite Enfance en garde à domicile, en crèche, école maternelle...
La formation avec le centre LS formation se déroule en 11 mois avec 2 jours de cours par semaine et 1 semaine sur 2 les vacances scolaires

Compétences

  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
  • - Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant
  • - Procéder à la toilette et aux soins de l'enfant
  • - Procurer à l'enfant des éléments de confort, de réconfort

Entreprise

  • KANGOUROUS KIDS-STUDIA ET CAETERA

Offre n°101 : PLOMBIER CHAUFFAGISTE (H/F)

  • Publié le 30/10/2025 | mise à jour le 30/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 76 - Vergetot ()

Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, un plombier chauffagiste, où vous serez chargé(e) de la réalisation des travaux de plomberie et de chauffage conformément aux normes en vigueur, de l'installation, l'entretien et la réparation des équipements sanitaires et de chauffage et du diagnostic des pannes et proposition de solutions adaptées.

Salaire selon profil.
**Profil recherché**
Vous justifiez d'une expérience de 2 à 5 ans dans le domaine de la plomberie et du chauffage. Vous êtes titulaire d'une formation de niveau BEP/CAP en plomberie ou chauffage. Vous avez la capacité à travailler de manière autonome et en équipe et vous avez un sens de l'organisation et rigueur dans l'exécution des tâches.


Entreprise

  • CRIT

Offre n°102 : Electricien industriel (F/H)

  • Publié le 30/10/2025 | mise à jour le 30/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s) - POSTE SIMILAIRE
    • 76 - Gonfreville-l'Orcher ()


Vous assurerez la mise en place et le bon fonctionnement des installations électriques industrielles en garantissant leur sécurité.

Vos missions :

- Effectuer le câblage et le tirage de câbles selon les plans et schémas techniques
- Réaliser le raccordement des appareils électriques tout en respectant les normes de sécurité en vigueur
- Utiliser des équipements spécifiques tels que le harnais et les échafaudages, en suivant les habilitations et autorisations requises

Formations

  • - Électricité | Bac ou équivalent

Entreprise

  • RANDSTAD

Offre n°103 : Électricien (H/F)

  • Publié le 30/10/2025 | mise à jour le 30/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 76 - Gonfreville-l'Orcher ()

L'agence Partnaire LE HAVRE est un acteur majeur du recrutement et de l'intérim en France .Avec plus de 70 ans d' expérience , nous accompagnons les entreprises et les candidats dans leur quête d'excellence.

Notre mission: offrir des solutions sur mesure tout en valorisant le potentiel de chacun.

Pour notre client spécialisé dans la construction de bâtiment temporaire et pérenne nous recherchons un Electricien( H/F) en mission intérim, dès maintenant sur OUDALLE.

En tant qu'Électricien et sous la responsabilité du responsable d exploitation vous êtes amené à occuper les tâches suivantes:

- Pose de prises et interrupteurs , pose de luminaires
- Pose de convecteurs électriques
- Brancher des boîtiers ou des barrettes
- Pose de gaines et des câbles informatiques, téléphonique et électriques
- Raccorder des chauffe-eaux
- Lire et réaliser un plan électrique
- Corriger d' éventuelles anomalies - Vous êtes titulaire d 'un CAP /BAC PRO Electrique
- Habilitations B1 B2 BC BR B2V valides
- Savoir réaliser et lire des plans électriques
- Expérience souhaitée de 2 ans minimum
- Nous recherchons une personne qui à moyen terme souhaiterait évoluer vers un poste de chef d'équipe

Mes avantages en tant qu intérimaire Partnaire:

- Une mutuelle santé / une prévoyance
- Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5%
- Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10%
- Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros selon conditions
- Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission

Entreprise

  • PARTNAIRE 59

Offre n°104 : PEINTRE H/F

  • Publié le 30/10/2025 | mise à jour le 30/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en horaires décalés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 2 An(s)
    • 76 - Sandouville ()

Au sein d'une entreprise spécialisée dans le secteur Automobile, sous la responsabilité du Chef d'Unité, vos missions seront les suivantes :
Effectuer des retouches et des réparations de peinture;
Détecter, diagnostiquer et analyser les défauts produits;
Exécuter la remise en conformité du véhicule dans le respect des normes Sécurité, Qualité, Coût, Délai, Environnement;
Intervenir dans le respect des règles et standards de l'entreprise déclinés à l'UET (Règlement intérieur, système de production, Hygiène, Sécurité, Qualité et Environnement);
Préparer les surfaces des véhicules avant peinture (ponçage, nettoyage, masquage);
Appliquer des couches de peinture, vernis et autres revêtements en utilisant des pistolets à peinture et autres équipements spécialisés;
Maintenir un environnement de travail propre et organisé;
Collaborer avec les autres membres de l'équipe pour garantir la satisfaction des clients.
Expérience préalable en tant que peintre automobile.
Connaissance des techniques de peinture et des produits utilisés dans l'industrie automobile.
Capacité à travailler avec précision et minutie.
Sens de l'organisation et gestion du temps.
Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement.

Entreprise

  • ALLIANCE EMPLOI

Offre n°105 : Chaudronnier métallier/soudeur (H/F)

  • Publié le 29/10/2025 | mise à jour le 29/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 76 - GONFREVILLE L ORCHER ()

Ce poste vous offre l'opportunité de travailler sur la réparation de conteneurs frigorifiques et conteneurs DRY. Avec une expertise en réparation métallique, vous jouerez un rôle clé dans notre équipe.
Le poste de Chaudronnier métallier / soudeur (h/f) requiert une compétence technique solide et une expérience pratique.
Nous recherchons un professionnel avec 1 à 2 ans d'expérience dans le domaine, capable de réaliser des travaux de soudure et de la réparation de conteneurs. Les compétences essentielles incluent la capacité à lire et interpréter des plans techniques, ainsi que l'expertise dans l'utilisation d'équipements de soudure et de formage des métaux. La rigueur, l'attention aux détails et le respect des normes de sécurité sont également des qualités indispensables.
Le candidat doit posséder le permis de conduire, le lieu de travail n'étant pas desservie par les transports en commun.
Nous vous proposons un environnement de travail stimulant et dynamique où votre talent sera valorisé. Ne manquez pas cette chance de rejoindre notre équipe dans un cadre professionnel et enrichissant.
A pourvoir dès que possible

Entreprise

  • LEADER HARFLEUR 2032

Offre n°106 : Peintre industriel (h/f)

  • Publié le 29/10/2025 | mise à jour le 30/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 6 Mois
    • 76 - Gonfreville-l'Orcher ()

Vos missions :
- Préparation des surfaces à peindre (dégraissage, sablage, masticage, ponçage, ...).
- Nettoyage avec de l'eau sous pression, puis séchage avec de l'air comprimé ; séchage des petites pièces en atelier, des grosses dans un four à 30° environ.
- Traçage et marquage de la surface à peindre.
- Protection des parties à ne pas peindre : masquages (prédécoupés, adhésifs, ...).
- Préparation des produits à appliquer (quantité, teinte, mélange, ...).
- Réglage de l'équipement d'application.
- Programmation de l'ordinateur relié au robot applicateur.
- Application des produits au pistolet (peintures, vernis, laques).
- Retouches et finitions à la main.
- Contrôle de la surface : repérer les produits non conformes, réaliser les retouches, reprises de finition, ...
- Maintenance préventive et curative de premier niveau des équipements.
- Nettoyage et rangement du matériel de peinture.

Rythme de travail :

- Travail en journée


Rémunération & Avantages

Rémunération : 12,50 EUR - 13,50 EUR par heure
Avantages :
- +10% d'indemnités de fin de mission
- +10% de prime de congés payés
- Demandes d'acompte en 24h
- Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an
- Tous vos services dans une application
- Accès rapide à tous vos documents sur notre application
- Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formation


Profil recherché

- Les techniques et les outils de ponçage et d'application des peintures.
- La lecture de fiches techniques.
- Les règles d'hygiène et de sécurité.

- Expérience : Au moins 6 mois


Certificats requis

- Aucun certificat requis

Entreprise

  • IZIWORK

Offre n°107 : ELECTRICIEN (h/f)

  • Publié le 29/10/2025 | mise à jour le 29/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 6 Mois
    • 76 - Gonfreville-l'Orcher ()

Notre client? spécialisé dans la location de container, cherche un électricien tertiaire / frigoriste (H/F).

Poste avec formation pour apprendre les bases de la maintenance frigo.


À propos de la mission

Votre mission principale sera d'assurer la maintenance et la réparation des conteneurs frigo.

Missions :
- Diagnostiquer les pannes sur les installations frigorifiques
- Entretenir et réparer les systèmes de climatisation
- Assurer le suivi des performances des équipements

Rythme de travail :

- Travail en journée


Rémunération & Avantages

Rémunération : 11,88 EUR - 12,00 EUR par heure
Volume horaire hebdomadaire de base : 35 heures par semaine
Avantages :
- 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 14,37EUR - 14,52EUR
- Demandes d'acompte en 24h
- Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an
- Tous vos services dans une application
- Accès rapide à tous vos documents sur notre application
- Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formationundefined


Profil recherché

- Profil ouvert à la formation
- Intéressé(e) par l'univers de l'installation de la maintenance CVC

- Expérience : Au moins 6 mois


Certificats requis

- Aucun certificat requis

Entreprise

  • IZIWORK

Offre n°108 : AUTOMATICIEN ROBOTICIEN H/F

  • Publié le 29/10/2025 | mise à jour le 29/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en horaires décalés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s)
    • 76 - Sandouville ()

Notre agence du Havre recrute 8 Automaticiens Roboticiens (h/f) en CDD pour une entreprise spécialisée dans le secteur Automobile pour une durée de 6 mois.
Vous aimez travailler dans le secteur de l'industrie ? Vous avez une première expérience dans ce secteur ? Alors ce poste est fait pour vous !
Sous la responsabilité d'un(e) responsable Maintenance, l'Automaticien(ne) et ou Roboticien(ne) maintient dans son domaine technique les installations de son périmètre en état de produire à chaque instant. Il/elle fiabilise les machines afin d'obtenir la performance tout en respectant la sécurité des hommes et femmes, la règlementation, la qualité de nos produits et les budgets alloués.
Vos missions :
Dépanner, réaliser les interventions préventives et correctives liées à son métier.
Créer un document pré ou post intervention à l'aide des systèmes d'information de maintenance (FRONTAL MAP, GED AUTO ...)
Veiller à la mise à jour des sauvegardes Automates, Robots, Variateurs,... dans les systèmes d'information
Piloter les analyses à froid pour éradiquer la cause première d'une défaillance, transversaliser les diagnostics optimisés puis capitaliser les meilleures pratiques vers les autres secteurs concernés (Méthode Rapport d'arrêts Longs tel que MBR, Feuille Opération Standard, Best practice...)
Fiabiliser les installations, notamment en optimisant les Programmes Automates ou Robots, les programmes Pièces, Trajectoires, Paramètres, en se référant aux temps d'arrêt pour panne (SMP, Frontal MAP...).
Sauvegarder les Programmes Automates ou Robots
S'assurer de l'existence exhaustive en stock des pièces de rechange de première urgence.
Elaborer les cahiers des charges relatifs aux travaux ou à la mise en place de contrat de maintenance sur son périmètre. Vous êtes titulaire d'un BAC+2/3 en automatisme, robotique, Electrotechnique ou équivalent, et possédez une première expérience sur un poste similaire.
Compétences métier :
Capacité à mobiliser ses connaissances de base pour les technologies et les caractéristiques des installations de l'ensemble du parc machines;
Capacité à maîtriser et appliquer des procédures d'intervention et des règles de sécurité;
Capacité de rigueur dans le diagnostic des pannes et analyse à froid des arrêts longs ou incidents majeurs;
Capacités rédactionnelles;
Adaptabilité et réactivité;
Capacité à déployer ses connaissances dans le processus de gestion des pièces de rechange;
Capacité à mobiliser ses connaissances en matière de systèmes de sécurité

Entreprise

  • ALLIANCE EMPLOI

Offre n°109 : Cariste (h/f)

  • Publié le 28/10/2025 | mise à jour le 28/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 6 Mois - Cariste
    • 76 - Rogerville ()

Vous serez responsable du chargement et du déchargement de marchandises, ainsi que de la gestion des stocks.

Vos missions :

- Conduire et manœuvrer des chariots élévateurs en toute sécurité,
- Effectuer le chargement et le déchargement de camions,
- Assurer la gestion des stocks dans l'entrepôt,
- Maintenir les équipements en bon état et signaler toute anomalie,
- Respecter les procédures de sécurité et de santé au travail.

Poste évolutif
Lieu de mission : Saint Vigor d'Ymonville


Compétences

  • - Conduite de chariots élévateurs R489 catégorie 5

Entreprise

  • ADECCO INDUSTRIE

Offre n°110 : PELLEUR A PNEUS ET A CHENILLES (H/F)

  • Publié le 28/10/2025 | mise à jour le 28/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 76 - GONFREVILLE L ORCHER ()

. Vos missions :

Utiliser une pelle à pneu ou à chenille pour creuser, niveler ou déplacer des matériaux

Effectuer des travaux d'excavation pour fondations, canalisations, tranchées, etc.

Travailler en étroite collaboration avec les manœuvres et contremaîtres

Effectuer l'inspection quotidienne de l'équipement

Respecter les normes de santé et sécurité au travail

Compétences

  • - Procédures d'entretien d'engins
  • - Règles et consignes de sécurité
  • - Techniques de construction
  • - Contrôler l'état de fonctionnement d'un engin
  • - CACES
  • - AIPR en cours de validité

Entreprise

  • 2H INTERIM

Offre n°111 : Plaquiste expérimenté (H/F)

  • Publié le 28/10/2025 | mise à jour le 29/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 76 - ST ROMAIN DE COLBOSC ()

Votre ambition, notre expertise !
La société PARMENTIER, acteur reconnu du secteur du bâtiment, recrute un(e) plaquiste confirmé(e) pour renforcer ses équipes. Rejoignez un groupe dynamique, implanté localement, et participez à des projets variés et stimulants !

En tant que plaquiste expérimenté(e), vous serez chargé(e) de :
- Réaliser l'ensemble des travaux de plaquisterie, d'isolation intérieure et de finitions
- Faire preuve de polyvalence (menuiserie ponctuelle si besoin)
- Travailler en binôme et collaborer avec une équipe motivée
- Assurer une communication régulière avec votre responsable
- Garantir la qualité et le respect des délais sur les chantiers

Profil recherché :
- Expérience confirmée (2 ans minimum) dans la plaquisterie ou le bâtiment
- Maîtrise technique des outils et des matériaux
- Rigueur, autonomie et sens du détail
- Dynamisme, proactivité et bonne capacité d'adaptation
- Disponibilité pour des déplacements réguliers dans la région

Ce que nous vous offrons :
- Salaire motivant selon profil et expérience
- Véhicule et téléphone de fonction
- Intéressement aux bénéfices
- Paniers repas et avantages PRO BTP
- Evolution professionnelle au sein du groupe

Rejoignez PARMENTIER et devenez un acteur clé de nos futurs chantiers ! Contactez-nous dès aujourd'hui pour en savoir plus et envoyer votre candidature.

Nous recherchons nos talents de demain, n'hésitez pas à postuler !

Entreprise

  • ETABLISSEMENTS PARMENTIER

    Postulez par mail rh@parmentiersa.com ou par vous présentez au siège situé 140 Voie Jean Mermoz muni de votre cv et lettre de motivation.

Offre n°112 : Préparateur de chantier (H/F)

  • Publié le 28/10/2025 | mise à jour le 29/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 76 - ST ROMAIN DE COLBOSC ()

La société PARMENTIER recherche un préparateur de chantier sédentaire (H/F) avec une expérience réussie dans le domaine du bâtiment. Vous êtes consciencieux, précis, organisé et proactif, vous disposez de solides connaissances techniques dans le ou les domaine(s) suivant(s) : charpente/couverture, menuiserie/plaquisterie. N'hésitez pas à postuler dès maintenant.

Rattaché à la Responsable du Pôle Etude et Développement, au sein d'une équipe dynamique, vos missions seront les suivantes :
- Etablir des métrés et relevés sur plan (ou sur site ponctuellement)
- Etablir les devis (Cmiste, particulier, appel d'offre)
- Effectuer les préparations de commandes (menuiserie, plaquisterie, couverture, charpente...)
- Dessiner, mettre au point les plans de pose et de fabrication en relation avec les différents bureaux d'études
- Négocier les matériaux, préparer l'approvisionnement du chantier dans le respect des déboursés de vente
- Aider le service conduite de travaux dans les démarches administratives
- Si besoin : établir les dossiers de sous-traitance (contrat cadre, ordre de service et toutes les pièces nécessaires telle que KBIS, attestation de paiement des cotisations CIBTP, PRO BTP... et tout élément nécessaire à la constitution du dossier)

Rémunération suivant profil, paniers repas, prime d'intéressement

Poste à pourvoir dès que possible.
Une connaissance approfondie sur un ou plusieurs domaines (charpente, couverture, menuiserie, plaquisterie) serait un réel plus.

Compétences

  • - Collaborer avec les fournisseurs pour obtenir les pièces nécessaires
  • - Préparer l'exécution du chantier

Entreprise

  • ETABLISSEMENTS PARMENTIER

    Postulez par mail rh@parmentiersa.com ou par vous présentez au siège situé 140 Voie Jean Mermoz muni de votre cv et lettre de motivation.

Offre n°113 : Psychologue H/F - SAUH STH (H/F)

  • Publié le 28/10/2025 | mise à jour le 28/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - CRIQUETOT L ESNEVAL ()

L'institut Départemental de l'Enfance, de la Famille et du Handicap pour l'Insertion (IDEFHI)
RECRUTE
Un(e) Psychologue - 100%
Pour le Service Territorial Havrais - Service d'Accueil d'Urgence Havrais

Contexte de recrutement :
Le Service Territorial Havrais (S.T.H.) a pour mission, en vertu d'une mesure administrative ou judiciaire, d'accueillir, de protéger, de contribuer à l'éducation et d'accompagner des d'enfants et adolescents âgés de 0 à 20 ans afin d'assurer leur protection et leur éducation.
Le Service d'Accueil d'Urgence du Havre (S.A.U.H.) (24 places)
permet d'accueillir jour et nuit des mineurs, filles et garçons, de moins de 18 ans, pour lesquels la situation familiale, individuelle nécessite un accueil dans l'urgence.

Vos missions :
- Accompagner les jeunes par la mise en place d'entretiens cliniques individuels tout en intégrant cet accompagnement dans une prise en charge pluridisciplinaire.
- Réaliser des bilans psychologiques (recueil d'informations, entretien, interprétation et synthèse, restitution).
- Etudier et traiter les rapports réciproques entre la vie psychique et les comportements individuels ou collectifs.
- Concevoir et élaborer des interventions psycho thérapeutiques à visée préventive et curative auprès des usagers.
- Elaborer des hypothèses de diagnostiques permettant la compréhension de la situation et des comportements des mineurs.
- Intervenir et collaborer auprès d'équipes pluri-professionnelles internes en apportant des observations et un éclairage clinique sur les problématiques des jeunes accueillis.
- Participer et contribuer à l'élaboration du projet thérapeutique et éducatif tant sur le plan individuel qu'institutionnel.
- Initier et participer à tous travaux, recherches ou formations.

Profil recherché :
- Titulaire du diplôme de niveau I - Master en psychologie.
- 1ère expérience souhaitée.


Qualités, connaissances et compétences requises :
- Connaissance en protection de l'enfance.
- Connaissance et usage de médiations thérapeutiques.
- Connaissance et usage du groupe thérapeutique.
- Sens du contact et de la communication afin de construire une relation de confiance.
- Sens de l'observation et de l'analyse.
- Aptitude au travail en équipe dans le respect des éthiques professionnelles.
- Permis B souhaité.

Conditions de recrutement :
- Statut : Fonction Publique Hospitalière - Catégorie A - Corps des Psychologues.
- Rémunération : Indexée sur la grille indiciaire des psychologues de la fonction publique hospitalière, à négocier selon profil et expérience.
- Type de contrat : Voie statutaire ou contractuelle (mutation, détachement, CDD 1 an renouvelable).
- Temps de travail : 35h00 par semaine - 25 CA + 3 sous condition - 19 RTT.
- Avantages :
o CGOS (aides vacances, billetterie, garde d'enfants, sport, etc.).
o Participation aux frais de transports (transports en commun / covoiturage).

Lieu : Criquetot l'Esneval.
Poste à pouvoir : dès que possible

Compétences

  • - Analyser le contexte de vie d'une personne ou d'une famille
  • - Appliquer un cadre juridique ou réglementaire
  • - Déterminer le besoin en accompagnement psychologique, arrêter les modalités avec la personne ou l'orienter vers un médecin, service social, personnel paramédical
  • - Réaliser un accompagnement psychologique

Formations

  • - Psychologie | Bac+5 et plus ou équivalents

Entreprise

  • IDEFHI / ETABLISSEMENT PUBLIC

Offre n°114 : Psychologue H/F - AFR STH (H/F)

  • Publié le 28/10/2025 | mise à jour le 28/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - CRIQUETOT L ESNEVAL ()

L'institut Départemental de l'Enfance, de la Famille et du Handicap pour l'Insertion (IDEFHI)
RECRUTE
Un(e) Psychologue - 100%
Pour le Service Territorial Havrais - Accueil Familial Renforcé

Contexte de recrutement :
Le Service Territorial Havrais (S.T.H.) a pour mission, en vertu d'une mesure administrative ou judiciaire, d'accueillir, de protéger, de contribuer à l'éducation et d'accompagner des d'enfants et adolescents âgés de 0 à 20 ans afin d'assurer leur protection et leur éducation.
L'Accueil Familial Renforcé (A.F.R.) (65 places) a pour mission l'accueil en hébergement chez des assistants familiaux, d'enfants, d'adolescents et de jeunes majeurs, âgés de 0 à 20 ans, afin d'assurer leur protection et leur éducation

Vos missions :
- Accompagner les jeunes par la mise en place d'entretiens cliniques individuels tout en intégrant cet accompagnement dans une prise en charge pluridisciplinaire.
- Réaliser des bilans psychologiques (recueil d'informations, entretien, interprétation et synthèse, restitution).
- Etudier et traiter les rapports réciproques entre la vie psychique et les comportements individuels ou collectifs.
- Concevoir et élaborer des interventions psycho thérapeutiques à visée préventive et curative auprès des usagers.
- Elaborer des hypothèses de diagnostiques permettant la compréhension de la situation et des comportements des mineurs.
- Intervenir et collaborer auprès d'équipes pluri-professionnelles internes en apportant des observations et un éclairage clinique sur les problématiques des jeunes accueillis.
- Participer et contribuer à l'élaboration du projet thérapeutique et éducatif tant sur le plan individuel qu'institutionnel.
- Initier et participer à tous travaux, recherches ou formations.

Profil recherché :
- Titulaire du diplôme de niveau I - Master en psychologie.
- 1ère expérience souhaitée.


Qualités, connaissances et compétences requises :
- Connaissance en protection de l'enfance.
- Connaissance et usage de médiations thérapeutiques.
- Connaissance et usage du groupe thérapeutique.
- Sens du contact et de la communication afin de construire une relation de confiance.
- Sens de l'observation et de l'analyse.
- Aptitude au travail en équipe dans le respect des éthiques professionnelles.
- Permis B souhaité.

Conditions de recrutement :
- Statut : Fonction Publique Hospitalière - Catégorie A - Corps des Psychologues.
- Rémunération : Indexée sur la grille indiciaire des psychologues de la fonction publique hospitalière, à négocier selon profil et expérience.
- Type de contrat : Voie statutaire ou contractuelle (mutation, détachement, CDD 1 an renouvelable).
- Temps de travail : 35h00 par semaine - 25 CA + 3 sous condition - 19 RTT.
- Avantages :
o CGOS (aides vacances, billetterie, garde d'enfants, sport, etc.).
o Participation aux frais de transports (transports en commun / covoiturage).

Lieu : Criquetot l'Esneval.
Poste à pouvoir : dès que possible

Compétences

  • - Analyser le contexte de vie d'une personne ou d'une famille
  • - Appliquer un cadre juridique ou réglementaire
  • - Déterminer le besoin en accompagnement psychologique, arrêter les modalités avec la personne ou l'orienter vers un médecin, service social, personnel paramédical
  • - Réaliser un accompagnement psychologique
  • - Communiquer efficacement avec les patients et leur famille
  • - Créer une relation de confiance avec les patients
  • - Garantir la confidentialité des informations
  • - Utiliser les outils numériques

Formations

  • - Psychologie | Bac+5 et plus ou équivalents

Entreprise

  • IDEFHI / ETABLISSEMENT PUBLIC

Offre n°115 : Futur(e) Auxiliaire de vie (H/F) débutant

  • Publié le 27/10/2025 | mise à jour le 27/10/2025
  • Catégorie : Alternance
  • Temps partiel - 30H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - GONFREVILLE L ORCHER ()

Vous souhaitez devenir auxiliaire de vie et accéder à un contrat de professionnalisation qui vous permettra d'acquérir une expérience et une formation au titre professionnel Aide de vie aux familles ?

Vous pouvez venir rencontrer l'employeur lors d'une réunion d'information le 26 Novembre 25 à 10H00 à l'agence AVEC AMAPA d' Harfleur.
Inscription sur : https://mesevenementsemploi.francetravail.fr/mes-evenements-emploi/evenement/528004/auxiliaire-de-vie-a-domicile-groupe-avec-association-mosellane-ouvert-aux-debutants-harfleur

Dans le cadre d'un contrat de professionnalisation, vous serez formé(e) pour la prise en charge au quotidien de personnes âgées, en situation de handicap ou auprès de familles.
Vous aurez les missions suivantes :
- Aide au lever/coucher, à la toilette, à l'habillage/déshabillage
- Aide aux déplacements et accompagnement des sorties
- Réalisation des courses pour la personne aidée
- Aide à la réalisation / prise des repas
- Entretien du cadre de vie et du linge

Vous avez le sens des responsabilités, êtes autonome et disposez de qualités d'écoute indispensables pour exercer au mieux ce métier.
Vous souhaitez intégrer une structure dynamique tout en respectant certaines valeurs fortes que sont le respect de la personne aidée et de son entourage.

Vous serez recruté(e) par l'intermédiaire de la méthode de recrutement par simulation (MRS), exercices de recrutement à passer le 26/11/25 après midi ou le 27/11/25 matin. Etre en capacité de passer des tests écrits.

Compétences

  • - Normes d'hygiène et de propreté
  • - Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces
  • - Devenir auxiliaire de vie H/F

Entreprise

  • ASSOCIATION MOSELLANE D AIDE AUX PERSON

Offre n°116 : Coiffeur/ coiffeuse expérimenté(e) (H/F)

  • Publié le 27/10/2025 | mise à jour le 27/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 24H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 5 An(s)
    • 76 - HARFLEUR ()

Nous recherchons une coiffeuse expérimentée pour rejoindre notre équipe dynamique et créative. Vous serez responsable de fournir des services de coiffure de haute qualité à notre clientèle, en assurant une satisfaction totale et en créant des styles tendance et personnalisés.

Missions :
- Accueillir et conseiller les clients sur les coupes, les couleurs et les soins adaptés à leurs besoins.
- Réaliser des coupes de cheveux pour hommes, femmes et enfants.
- Effectuer des colorations, des mèches, des balayages et d'autres traitements capillaires.
- Assurer l'entretien du matériel et de l'espace de travail.
- Participer à la gestion des rendez-vous et à la fidélisation de la clientèle.

Profil recherché :
- Expérience confirmée de minimum 5 ans en tant que coiffeuse.
- Maîtrise des techniques de coupe, de coloration et de coiffage.
- Capacité à travailler en équipe, à l'écoute et avec un excellent relationnel.
- Créativité et sens de l'esthétique.

Horaire de travail:
- Lundi : 09h- 12h et 14h- 18h30
- Mardi: 09h- 12h et 14h- 18h30
- Mercredi: 09h- 12h et 14h- 18h30
- Jeudi: repos
- Vendredi: repos
- Samedi: 09h- 12h et 12h30- 17h30

Le/ la salarié(e) alternera le travail le mardi et le mercredi une semaine sur deux.

Poste à pourvoir dès le lundi 6 novembre.

Compétences

  • - Coiffure enfant
  • - Coiffure femme
  • - Coiffure homme
  • - Techniques de coupes de cheveux
  • - Réaliser le diagnostic capillaire, les préparations du lavage et le shampoing
  • - Réaliser une coupe ou une coiffure
  • - Accueillir le client et l'installer

Formations

  • - Coiffure | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • S'COUP COIFFURE

Offre n°117 : Auxiliaire de vie en alternance - H/F (H/F)

  • Publié le 27/10/2025 | mise à jour le 28/10/2025
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Criquetot-l'Esneval ()

Vous cherchez une formation ou un contrat d'apprentissage/professionnalisation ? un
métier qui a du sens ?

Via Unifadom, son Centre de Formation des Apprentis (CFA), Vitalliance forme des
jeunes au métier de l'aide à domicile.
Unifadom propose une formation d'Auxiliaire de Vie en alternance via un contrat
d'apprentissage qui débouche sur l'obtention du Titre Certifié Assistant de Vie aux
Familles.

Pourquoi choisir Vitalliance ?

Une formation rémunérée de 13 mois
Un contrat d'apprentissage à temps plein
Un Titre Certifiant à l'issue de la formation
450 heures de formation rémunérées : des formations en agence, des formations
à distance et des formations chez le client
Un maître d'apprentissage vous accompagnant tout au long du parcours
Une aide de 500€ pour financer le permis de conduire
Une prise en charge de vos indemnités kilométriques à 0,38€ par km
Un remboursement de votre titre de transports en commun à hauteur de 100%
Un système de primes de Cooptation : 200€ par Auxiliaire de Vie cooptée
Une mutuelle moderne et digitale remboursant vos frais de santé en 24h, avec la
possibilité de joindre un médecin gratuitement par chat

Vitalliance est une entreprise handi-accueillante, nous reconnaissons les compétences
des personnes en situation de handicap et leur donnons les moyens d'exprimer tous leurs
talents. Pour les personnes avec une reconnaissance administrative du handicap, il n'y a
pas de limitation d'âge.

Etude et expérience
Aucune expérience particulière n'est requise. Nous recherchons des personnes motivées,
autonomes, et avec de bonnes qualités relationnelles.

Vous cherchez un métier qui ait du sens ?

Nous recherchons des personnalités autonomes, empathiques, bienveillantes, à l'écoute de l'autre et ayant le sens de la confidentialité. Ponctualité et professionnalisme sont indispensables.

Selon les besoins des personnes accompagnées, vous pouvez être en charge :

- des actes de la vie quotidienne (aide au lever, au coucher, aux déplacements, transferts),
- des actes d'hygiène de vie (toilette, change, habillage, aide à l'élimination)
- de la préparation et de l'accompagnement dans la prise des repas
- de l'accompagnement à la vie sociale, stimulation, loisir, vacances, sport, culture.

Nous serons heureux de vous rencontrer lors d'un entretien, à très bientôt :)

Compétences

  • - Effectuer les courses d'une personne
  • - Compétences en nettoyage

Offre n°118 : Auxiliaire de vie H/F (H/F)

  • Publié le 27/10/2025 | mise à jour le 28/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 76 - Criquetot-l'Esneval ()

Les missions du poste
Pour accompagner nos bénéficiaires en perte d'autonomie, nous recherchons des Auxiliaires de Vie passionné(e)s dont le rôle est d'accompagner des personnes âgées ou les personnes en situation de handicap au quotidien à leur domicile et contribuer à leur bien-être.

Nous souhaitons intégrer une personne pour des interventions de nuit

L'emploi d'Auxiliaire de Vie à domicile est accessible à partir d'une certification de niveau V (Assistant de vie aux familles, BEP sanitaire et social, Bac Pro Accompagnement, soins et services à la personnes, DE Aide soignant, ME d'aide à domicile, Assistant de vie dépendance, DE Aide médico psychologique, d'Auxiliaire de vie sociale, Bac Pro Services aux personnes et aux territoires.) ou d'un minimum de 3 ans d'expérience dans le domaine de la prise en charge de personnes dépendantes.

Si vous ne remplissez pas les critères d'étude ou d'expérience, Vitalliance vous propose d'intégrer une formation gratuite, diplômante, et rémunérée afin d'obtenir votre diplôme d'Assistant de vie aux familles.

CDI à temps partiel ou temps plein d'autres interventions peuvent s'ajouter selon vos disponibilités.

Pourquoi choisir Vitalliance ?
- Statut de salarié en CDI et sécurité de l'emploi
- Grille de salaire reconnaissant les qualifications et compétences
- Primes trimestrielles pour les missions complexes (jusqu' à 150€ brut/mois pour un temps plein)
- Remboursement de votre titre de transports en commun à hauteur de 100%
- Prise en charge de vos indemnités kilométriques à 0,40€/km + du temps passé sur le route
- Primes de Cooptation : 200€ par Auxiliaire de Vie coopté
- Prime de participation aux bénéfices de l'entreprise à partir d'1 an d'ancienneté (jusqu'à 614€ bruts versés en 2024 pour un temps plein).
- Mutuelle moderne et digitale qui rembourse vos frais de santé en 24h (ALAN), pris en charge à 50% par VITALLIANCE
- Un interlocuteur privilégié dans l'agence et une communauté locale : des événements réguliers avec les autres auxiliaires de vie de l'agence
- Un Centre de Formation interne qui délivre le diplôme d'Assistante de Vie aux Familles
- Un accord handicap agréé : chez Vitalliance, nous reconnaissons les compétences des personnes en situation de handicap et leur donnons les moyens d'exprimer tous leurs talents.

Nous serons heureux de vous rencontrer lors d'un entretien, à très bientôt :)

Le profil recherché
Vous cherchez un métier qui ait du sens ?

Nous recherchons des personnalités autonomes, empathiques, bienveillantes, à l'écoute de l'autre et ayant le sens de la confidentialité. Ponctualité et professionnalisme sont indispensables.

Selon les besoins des personnes accompagnées, vous pouvez être en charge :
- Des actes de la vie quotidienne (aide au lever, au coucher, aux déplacements, transferts),
- Des actes d'hygiène de vie (toilette, change, habillage, aide à l'élimination)
- De la préparation et de l'accompagnement dans la prise des repas
- De l'accompagnement à la vie sociale, stimulation, loisir, vacances, sport, culture.

Compétences

  • - Effectuer les courses d'une personne
  • - Compétences en nettoyage

Formations

  • - Accompagnement éducatif et social (Auxiliaire de vie ou similaire) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • VITALLIANCE

Offre n°119 : Automaticien (H/F)

  • Publié le 27/10/2025 | mise à jour le 27/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 76 - Sandouville ()

Vos missions :
- Programmer ou modifier les automates et mettre à jour la supervision en fonction des cahiers des charges suite à l'analyse fonctionnelle.
- Dépanner les problèmes liés à l'informatique industrielle. Information complémentaires

Formations

  • - Automatisation (électrotechnique) | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • PROMAN

Offre n°120 : Electromecanicien (H/F)

  • Publié le 27/10/2025 | mise à jour le 27/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 76 - Sandouville ()

Vos missions :
Vous serez en charge de réaliser l'entretien du matériel, ce qui comprend les vérifications, nettoyages et remplacements de pièces nécessaires. Vous aurez également pour mission de programmer ou modifier les automates tout en mettant à jour la supervision en respectant les cahiers des charges issus de l'analyse fonctionnelle.
De plus, vous serez responsable de dépanner les problèmes liés à l'informatique industrielle. Informations complémentaires:

Entreprise

  • PROMAN

Offre n°121 : Automaticien H/F

  • Publié le 27/10/2025 | mise à jour le 30/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 76 - Sandouville ()

Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client un Automaticien.

En tant qu'Automaticien, vos missions seront les suivantes :
- Réaliser l'entretien du matériel (vérification, nettoyage, remplacement de pièces)
- Programmer ou modifier les automates et mettre à jour la supervision en fonction des cahiers des charges suite à l'analyse fonctionnelle
- Respecter les normes de sécurité et de qualité en vigueur

Vous disposerez aussi des avantages CRIT :
- Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés.
- Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment.
- Acompte de paie hebdomadaire si besoin.
- Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc.
- Application My Crit pour un suivi facile.
- Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc.
- Formation BAC+2 en automatisme, électrotechnique ou équivalent serait un plus
- Expérience professionnelle de 2 à 5 ans dans un poste similaire
- Connaissances en programmation d'automates et en électricité industrielle
- Capacité à travailler en équipe et à respecter les consignes de sécurité

Rejoignez une entreprise dynamique et en plein essor en tant qu'Automaticien.

Entreprise

  • CRIT INTERIM

Offre n°122 : Conducteur SPL grue auxiliaire (H/F)

  • Publié le 23/10/2025 | mise à jour le 24/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 42H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 76 - Sandouville ()

Nous recherchons notre dernier Conducteur SPL en grue auxiliaire pour notre agence de Sandouville (76).

Le poste est en régional, national, prévoir une moyenne de 8 à 10 découchés par mois.


Ce que nous attendons de vous :

* Le Respect des règles des sécurités routières et de la RSE.
* La participation à la fidélisation de nos clients et remonter les informations.
* Une Bonne présentation.
* Une Ponctualité et du sérieux .


Ce que nous vous proposons :

* Un accompagnement par nos équipes exploitation, formateurs et conducteurs référents.
* Une diversité de métiers et un déploiement national à travers nos 21 agences avec un accompagnement de la commission logement du CSE pour votre parcours mobilité.
* Un contrat CDI avec un minimum garanti de 180h et une prime de qualité.
* Une prise en charge à 60 % de la mutuelle.
* Un véhicule attitré et une flotte régulièrement entretenue et renouvelée.

Vous possédez :
Vous êtes titulaire du permis CE, de la FIMO/FCO, et de la carte conducteur à jour.
ADR de base, CACES R490, CACES R482 seraient un atout.
Expérience en grue auxiliaire indispensable.


Osez l'exceptionnel ! Rejoignez nous.

Entreprise

  • TRANSPORTS LOCATIONS COURCELLE

Offre n°123 : Aide à domicile (H/F)

  • Publié le 22/10/2025 | mise à jour le 22/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 24H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 Mois
    • 76 - MONTIVILLIERS ()

En tant qu'auxiliaire de vie, vous intervenez dans la prise en charge au quotidien de personnes âgées, en situation de handicap ou auprès de familles.

Vous aurez les missions suivantes :
- Aide au lever/coucher, à la toilette, à l'habillage/déshabillage
- Aide aux déplacements et accompagnement des sorties
- Réalisation des courses pour la personne aidée
- Aide à la réalisation / prise des repas
- Entretien du cadre de vie et du linge

Vous avez le sens des responsabilités, êtes autonome et disposez de qualités d'écoute indispensables pour exercer au mieux ce métier
Vous souhaitez intégrer une structure dynamique tout en respectant certaines valeurs fortes que sont le respect de la personne aidée et de son entourage

Vous aurez des déplacements au domicile des particuliers: Sectorisation des interventions, prise en compte des temps d'intervacation aux temps réels .
Si vous êtes véhiculé (e) , Participation aux frais de transports à hauteur de 0.38ct du km et assurance.

«En vertu de la loi n°2021-1040 du 5 août 2021 relative à la gestion de la crise sanitaire modifiant la loi 2021-689 du 31 mai 2021 relative à la gestion de la sortie de crise sanitaire, le poste proposé est soumis à l'obligation du pass sanitaire/vaccination

Compétences

  • - Normes d'hygiène et de propreté
  • - Contribuer au bien-être physique d'une personne
  • - Contribuer au bien-être psychologique d'une personne
  • - Entretenir les espaces de vie et le linge de la personne accompagnée
  • - Préparer, aider à la prise des repas et encourager dans la manipulation des couverts
  • - Veiller à l'hygiène corporelle des personnes

Entreprise

  • ASSOCIATION MOSELLANE D AIDE AUX PERSON

    GROUPE AVEC AMAPA

Offre n°124 : Auxiliaire de vie (H/F)

  • Publié le 22/10/2025 | mise à jour le 22/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 24H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 Mois
    • 76 - GONFREVILLE L ORCHER ()

En tant qu'auxiliaire de vie, vous intervenez dans la prise en charge au quotidien de personnes âgées, en situation de handicap ou auprès de familles.

Vous aurez les missions suivantes :
- Aide au lever/coucher, à la toilette, à l'habillage/déshabillage
- Aide aux déplacements et accompagnement des sorties
- Réalisation des courses pour la personne aidée
- Aide à la réalisation / prise des repas
- Entretien du cadre de vie et du linge

Vous avez le sens des responsabilités, êtes autonome et disposez de qualités d'écoute indispensables pour exercer au mieux ce métier
Vous souhaitez intégrer une structure dynamique tout en respectant certaines valeurs fortes que sont le respect de la personne aidée et de son entourage

Vous aurez des déplacements au domicile des particuliers: Sectorisation des interventions, prise en compte des temps d'inter vacation aux temps réels . Si vous êtes véhiculé (e) , Participation aux frais de transports à hauteur de 0.38ct du km et assurance.

Compétences

  • - Normes d'hygiène et de propreté
  • - Aider des personnes dans leur cadre de vie
  • - Effectuer les courses d'une personne
  • - Encourager l'autonomie dans les activités quotidiennes
  • - Etablir une relation de confiance et faciliter la communication avec la personne accompagnée
  • - Préparer des repas
  • - Préparer des repas équilibrés en respectant les régimes spécifiques

Entreprise

  • ASSOCIATION MOSELLANE D AIDE AUX PERSON

    Groupe AVEC AMAPA

Offre n°125 : Auxiliaire de vie (H/F)

  • Publié le 22/10/2025 | mise à jour le 22/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 24H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 Mois
    • 76 - HARFLEUR ()

En tant qu'auxiliaire de vie, vous intervenez dans la prise en charge au quotidien de personnes âgées, en situation de handicap ou auprès de familles.

Vous aurez les missions suivantes :
- Aide au lever/coucher, à la toilette, à l'habillage/déshabillage
- Aide aux déplacements et accompagnement des sorties
- Réalisation des courses pour la personne aidée
- Aide à la réalisation / prise des repas
- Entretien du cadre de vie et du linge

Vous avez le sens des responsabilités, êtes autonome et disposez de qualités d'écoute indispensables pour exercer au mieux ce métier
Vous souhaitez intégrer une structure dynamique tout en respectant certaines valeurs fortes que sont le respect de la personne aidée et de son entourage

Vous aurez des déplacements au domicile des particuliers: Sectorisation des interventions, prise en compte des temps d'inter vacation aux temps réels . Si vous êtes véhiculé (e) , Participation aux frais de transports à hauteur de 0.38ct du km et assurance.

Compétences

  • - Normes d'hygiène et de propreté
  • - Aider des personnes dans leur cadre de vie
  • - Effectuer les courses d'une personne
  • - Encourager l'autonomie dans les activités quotidiennes
  • - Etablir une relation de confiance et faciliter la communication avec la personne accompagnée
  • - Préparer des repas
  • - Préparer des repas équilibrés en respectant les régimes spécifiques

Entreprise

  • ASSOCIATION MOSELLANE D AIDE AUX PERSON

    GROUPE AVEC AMAPA

Offre n°126 : Carreleur (F/H)

  • Publié le 21/10/2025 | mise à jour le 21/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 5 An(s) - POSTE SIMILAIRE
    • 76 - Oudalle ()

Votre mission principale consistera à garantir une pose impeccable de carrelage tout en assurant des finitions soignées dans divers projets de construction

- Vous réaliserez des travaux de préparation et d'installation des différents types de carrelage selon les spécifications techniques
- Vous exécuterez la confection et l'application des joints sur les surfaces carrelées pour une étanchéité optimale
- Vous effectuerez les finitions nécessaires afin d'assurer une esthétique et une qualité irréprochables du travail réalisé


Formations

  • - Maçonnerie | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • RANDSTAD

Offre n°127 : CHAUDRONNIER SOUDEUR (H/F)

  • Publié le 21/10/2025 | mise à jour le 21/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 5 An(s) - POSTE SIMILAIRE
    • 76 - OUDALLE ()

Vos missions
- Lecture de plans.
- Traçage sur la feuille de métal utilisée de l'élément à fabriquer à partir du développé obtenu.
- Découpe et mise en forme de l'élément à façonner en calculant les pertes dues à l'étirement du métal pour obtenir une pièce aux bonnes dimensions.
- Assemblage des pièces.

Compétences

  • - Règles de sécurité
  • - Assembler et positionner les pièces, plaques, tubes (soudure-pointage, rivet, agrafe, colle)
  • - Contrôler la qualité de l'assemblage des pièces mécaniques
  • - Découper, tailler des matières premières
  • - Tracer les développés et reporter les cotes sur les matériaux (plaques, tubes, profilés, ...)
  • - MAITRISE DES MACHINES OUTILS SOUDURES LASER
  • - SOUDURES TYPE TIG ET MIG SUR INOX ET ALU

Entreprise

  • 2H INTERIM

Offre n°128 : PL GRUE - GONFREVILLE L'ORCHER (H/F)

  • Publié le 20/10/2025 | mise à jour le 21/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 6 Mois
    • 76 - Gonfreville-l'Orcher ()

Vous effectuerez la livraison de matériaux de construction au départ de GONFREVILLE L'ORCHER (76).

Les tournées se font du mardi au samedi.

Concrètement, quelles seront vos missions au quotidien ?

Conduire un PL plateau
Utiliser le bras de grue auxiliaire
Sanglage
Chargement possible à l'aide d'un chariot de manutention de type CACES 3
Livraison de 2 à 7 clients par jour sur la Seine Maritime et les départements limitrophes
CDD jusqu'à fin mars 2026.

Pourquoi nous rejoindre ?

- Vous serez accompagné par Gaëtan de notre service formation,

- Vous serez soutenu par Sylain votre manager de proximité basé dans votre région,

- Nous sommes soucieux du respect de votre sécurité et des différentes règlementations,

- Vous travaillerez avec des véhicules récents et régulièrement entretenus par notre service technique,

- Vous serez payé de toutes vos heures.

Rémunération : Taux horaire selon le profil. Forfait mensuel de 169H + Heures supplémentaires + primes + frais de route selon la convention + mutuelle prise en charge à 100% pour le collaborateur + avantages CE : réduction sur les loisirs (cinéma, parc d'attractions, billetterie...).

Vous êtes titulaire du permis C, de la FIMO/FCO, du CACES grue auxiliaire et de la carte conducteur à jour.

Vous avez une expérience de 6 mois dans la manipulation du bras de grue auxiliaire, avez de bonnes capacités d'adaptation et un bon relationnel.

Vous souhaitez intégrer une entreprise dynamique avec des valeurs fortes, rejoignez l'équipe des Ambassadeurs de l'ESPRIT Tremblaye !

Notre profil vous plait ?

Envoyez uniquement votre CV
Si ça matche entre nous, vous serez contacté au téléphone par Sandra, notre chargée de recrutement
Vous rencontrerez votre futur manager Sylvain


Compétences : Organisé(e), Autonome, Sens relationnel, Rigueur

Compétences

  • - Camion porteur
  • - Documentation de transport
  • - Gestes et postures de manutention
  • - Lecture de carte routière
  • - Permis de conduire catégorie C
  • - Principes de l'éco-conduite
  • - Réglementation du transport de marchandises
  • - Règles de conduite et de sécurité routière
  • - Règles de sécurité des biens et des personnes
  • - Techniques de conduite économique et écologique
  • - Techniques de conduite en conditions difficiles
  • - Techniques de gestion du temps de conduite
  • - Techniques de nettoyage des équipements
  • - Utilisation du tachygraphe
  • - Contrôler l'état de fonctionnement du véhicule
  • - Vérifier l'exactitude et la conformité de documents de transport de marchandises
  • - Gérer les pauses et les temps de repos conformément à la réglementation
  • - Maintenir la propreté du véhicule
  • - Rapporter les incidents et anomalies rencontrés
  • - Remplir les documents de transport
  • - Respecter le code de la route
  • - Respecter les réglementations locales et internationales de transport
  • - Respecter les règles de sécurité routière
  • - Utiliser des équipements de navigation (GPS professionnel, applications mobiles)
  • - Utiliser les aides à la conduite

Entreprise

  • TREMBLAYE LOCATION PAYS DE LOIRE

Offre n°129 : Menuisier (H/F)

  • Publié le 18/10/2025 | mise à jour le 20/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 76 - France ()

Vos missions consisterons à :

- Pose des ébrasements bois autour des menuiseries extérieures.
- Prise de cote, découpe, collage, fixation.

Compétences

  • - Maîtrise des techniques de menuiserie
  • - Connaissance des outils et machines de fabrication

Entreprise

  • PROMAN

Offre n°130 : Agent de transit (H/F)

  • Publié le 17/10/2025 | mise à jour le 20/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 76 - Oudalle ()

Manpower CABINET DE RECRUTEMENT DU HAVRE recherche pour son client, un(e) Agent de Transit Maritime en CDI, basé(e) à Oudalle.

-Informer et conseiller les clients sur les formalités du transport international
-Ouvrir, suivre et clôturer les dossiers de transport maritime
-Préparer les documents douaniers et assurer leur conformité
-Suivre l'acheminement des marchandises et gérer les aléas éventuels
-Assurer la communication interne et la remontée d'informations
-Traiter les litiges ou les transmettre au responsable pour limiter les impacts
-Garantir la qualité administrative des dossiers et le respect des délais


-Formation Bac2 ou Bac3 en transport international ou logistique
-Expérience de 2 ans minimum sur un poste similaire
-Maîtrise des incoterms et des règles du commerce international
-Rigueur, réactivité, sens de l'organisation et autonomie
-Bon relationnel et capacité à gérer plusieurs tâches en parallèle
Localisation :
-Poste basé à Oudalle (Z.I du Havre) - mobilité indispensable
-Travail exclusivement sur site
Conditions :
-CDI - Base 39h/semaine
-Horaires :
- Lundi à jeudi : 8h30-12h30 / 13h30-17h30
- Vendredi : 8h30-12h30 / 13h30-16h30
-Salaire : entre 2 200 et 2 600 brut mensuel sur 12 mois
-6 semaines de congés payés
-Titres restaurant, mutuelle

Entreprise

  • MANPOWER

Offre n°131 : Technicien chimiste (H/F)

  • Publié le 16/10/2025 | mise à jour le 29/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 3 An(s)
    • 76 - Gonfreville-l'Orcher ()

Manpower LE HAVRE INDUSTRIE SERVICES recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries chimique, pétrochimique et minière, un Chimiste (H/F)
Vous avez l'âme d'un(e) expérimentateur(trice) et le goût du travail en laboratoire ? Rejoignez une entreprise internationale reconnue dans le secteur de l'énergie et contribuez à l'innovation dans le domaine des lubrifiants techniques.

Votre mission : Au sein du département Recherche & Développement, vous serez chargé(e) de :
-Fabriquer des échantillons d'huiles selon des formulations précises
-Réaliser des tests de performance et de conformité sur les produits
-Participer à l'optimisation des mélanges destinés aux laboratoires d'essais de nos clients

Profil recherché :
-Formation en chimie (Bac 2 à Bac 5)
-Expérience en formulation ou en laboratoire souhaitée
-Rigueur, autonomie et sens du détail
-Intérêt marqué pour les environnements techniques et industriels
Et n'oubliez pas ! Devenir collaborateur intérimaire chez Manpower vous assure un statut de salarié bénéficiant de nombreux avantages, en fonction du nombre de vos heures de mission. Cliquez ici pour en savoir plus !
https://www.manpower.fr/mon-manpower/espace-interimaires/mes-infos-et-avantages/mes-avantages

Entreprise

  • MANPOWER

Offre n°132 : Comptable (h/f)

  • Publié le 16/10/2025 | mise à jour le 29/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 4 An(s) - Comptabilité
    • 76 - Harfleur ()

L'agence Adecco Le Havre Tertiaire recrute pour son client, basé à HARFLEUR (76700), un Comptable (h/f).

Vos missions :

-Contrôle et saisie des factures fournisseurs et clients
-Classement et diverses tâches administratives
-Gestion de la comptabilité
-Comptabilité fournisseurs 3 semaines dans le mois

Horaire : Lundi au vendredi - 08h30-12h30 / 14h-17h

Entreprise

  • ADECCO BAT B PORTE C

Offre n°133 : Projeteur Électricité/Instrumentation (H/F)

  • Publié le 16/10/2025 | mise à jour le 16/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 5 An(s)
    • 76 - ST ROMAIN DE COLBOSC ()

Rejoignez une équipe dynamique et faites la différence !
Vous êtes prêt à relever des défis stimulants dans le domaine de l'électricité et de l'instrumentation ? Nous recherchons un projeteur électricité/ instrumentation confirmé pour accompagner nos clients industriels dans leurs projets ambitieux.

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Vos missions :
- Réaliser et piloter les études techniques dans le domaine de l'électricité et de l'instrumentation.
- Analyser les demandes clients et définir les solutions techniques adaptées.
- Effectuer les relevés sur site et assurer la conformité des données recueillies.
- Élaborer les schémas de câblage, plans d'implantation d'armoires et de coffrets, ainsi que les plans de puissance d'instrumentation.
- Produire les schémas de boucle, PID, listes et spécifications instruments.
- Concevoir les plans de cheminement, d'éclairage et de force, ainsi que les notes de calcul relatives aux sections de câbles et aux protections.
- Rédiger les cahiers des charges techniques pour les appels d'offres et établir les estimations budgétaires.
- Participer aux visites d'appels d'offres et analyser les retours techniques des offres reçues.
- Assurer les contacts avec les fournisseurs et les différents intervenants du projet.
- Suivre l'avancement des études, remonter les problématiques rencontrées et proposer des solutions.
- Réaliser le suivi des travaux et participer aux mises en service sur site.
- Veiller au respect strict des règles de sécurité lors des interventions.

Outils essentiels : Maitrise du logiciel de dessin AutoCAD et du logiciel de calcul ElecCalc

Entreprise

  • HISA INGENIERIE

Offre n°134 : DIAGNOSTIQUEUR RETOUCHEUR ELECTRICITE ELECTRONIQUE H/F

  • Publié le 16/10/2025 | mise à jour le 27/10/2025
  • Catégorie : Alternance
  • 35H/semaine Travail en horaires décalés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 6 Mois - en réparation/entretien de véhicules
    • 76 - SANDOUVILLE ()

Au sein du département montage du site RENAULT Sandouville vous exercez aussi bien sur la chaîne de montage qu'en atelier de retouche.
Vous intervenez sur les véhicules en cours de fabrication, en fin de ligne ou à l'issue de contrôles qualité afin de garantir la conformité des systèmes électriques et électroniques.

Vos missions principales :
- Détecter, diagnostiquer et analyser les défauts identifiés comme non conformes à l'aide d'outils spécialisés, principalement une valise de diagnostic connectée aux calculateurs embarqués. Analyser les codes défauts, contrôler les paramètres en temps réel et vérifier le bon fonctionnement des composants via des mesures électriques et électroniques.
- Exécuter la remise en conformité du véhicule dans le respect des normes Sécurité, Qualité, Coût, Délai, Environnement.
- Intervenir dans le respect des règles et standards de l'entreprise déclinés à l'UET (règlement intérieur, système de production, hygiène, sécurité, qualité et environnement).

Compétences requises :
- Diplômé(e) d'un CAP ou BAC PRO maintenance des véhicules.
- Passionné(e) par l'automobile, avec une première expérience en réparation/entretien de véhicules légers ou poids lourds si pas le diplôme exigé.
- Capacité à travailler avec précision, minutie et autonomie.
- Sens de l'organisation et gestion du temps.
- Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement.
- Permis B requis.

Conditions de travail :
- En alternance sous contrat de professionnalisation d'un an. Centre de formation au Havre avec validation d'un CQPM à l'issue de la formation.
- Travail en atelier avec des horaires alternés

Compétences

  • - Normes de qualité automobile
  • - Outils et moyens nécessaires à la réalisation d’un diagnostic automobile (outil de diagnostic, multimètre, oscilloscope, mégohmmètre, VAT, chargeur de batterie de démarrage, démarreur, etc.)
  • - Techniques de recherche de pannes (méthodologie de diagnostic)
  • - Techniques de diagnostic pour les systèmes hybrides et électriques
  • - Appliquer les normes relatives à la prévention des risques électriques
  • - Interpréter des schémas électriques
  • - Utiliser un outil de diagnostic pour remettre le véhicule en conformité (effacement défauts, paramétrage…)
  • - Formaliser les résultats du diagnostic (via la fiche de diagnostic, une check-list, etc.)

Formations

  • - Mécanique automobile | CAP, BEP et équivalents
  • - Mécanique automobile | Bac ou équivalent

Entreprise

  • RENAULT SAS

Offre n°135 : Chaudronnier(ière) (h/f)

  • Publié le 15/10/2025 | mise à jour le 15/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Gonfreville-l'Orcher ()

Iziwork est une agence d'intérim digital qui sélectionne les meilleures missions pour les centaines de milliers de Français qu'elle a déjà séduit.

Postulez en quelques minutes, gérez votre contrat en un clin d'oeil depuis notre app et bénéficiez du suivi personnalisé de votre recruteur au quotidien.


À propos de la mission

Iziwork Rouen recherche pour l'un de ses clients, spécialisé dans la remise au norme et la réfection de citernes, un CHAUDRONNIER D'ATELIER CONFIRMÉ (H/F).

Compétences attendues :
- Déterminer les opérations de fabrication d'ensembles chaudronnés et préparer les matériaux
- Tracer les développés et reporter les cotes sur les matériaux (plaques, tubes, profilés, ...)
- Couper les éléments et les mettre à dimensions et en forme par pliage, cintrage, oxycoupage
- Marquer, positionner les pièces, plaques, tubes et les assembler (soudure-pointage, rivet, agrafe, colle, ...)
- Contrôler les pièces, l'assemblage et réaliser les finitions (meulage, ébavurage, redressage)
- Soudure MIG/MAG acier

Rythme de travail :

- Travail en journée


Rémunération & Avantages

Rémunération : 13,00 EUR - 15,50 EUR par heure
Avantages :
- +10% d'indemnités de fin de mission
- +10% de prime de congés payés
- Demandes d'acompte en 24h
- Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an
- Tous vos services dans une application
- Accès rapide à tous vos documents sur notre application
- Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formation


Profil recherché

- Avoir une expérience de 3 ans minimum
- Notre client recherche un chaudronnier confirmé


Certificats requis

- Aucun certificat requis

Entreprise

  • IZIWORK

Offre n°136 : Cariste caces 4 débutant (h/f)

  • Publié le 15/10/2025 | mise à jour le 15/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 6 Mois
    • 76 - Gonfreville-l'Orcher ()

Iziwork est une agence de recrutement digital qui sélectionne les meilleures missions et offres d'emploi pour les centaines de milliers d'intérimaires et candidats qu'elle a déjà séduits. Postulez en quelques minutes, gérez votre contrat en un clin d'oeil depuis notre app et bénéficiez du suivi personnalisé de votre recruteur au quotidien.


À propos de la mission

Nous recherchons pour notre client, entreprise spécialisée dans la réparation et remise aux normes de citernes, des :

CARISTES CACES 4 JUNIORS ACCEPTES

Rythme de travail :

- Travail en journée


Rémunération & Avantages

Rémunération : 11,88 EUR par heure
Avantages :
- +10% d'indemnités de fin de mission
- +10% de prime de congés payés
- Demandes d'acompte en 24h
- Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an
- Tous vos services dans une application
- Accès rapide à tous vos documents sur notre application
- Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formation


Profil recherché

- Cariste avec caces 4 même débutant accepté.
- Le savoir être et la motivation primeront.

- Expérience : Au moins 6 mois


Certificats requis

- CACES 4 - R489

Entreprise

  • IZIWORK

Offre n°137 : Chaudronnier(ière) (h/f)

  • Publié le 15/10/2025 | mise à jour le 28/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 6 Mois
    • 76 - Gonfreville-l'Orcher ()

Iziwork recherche pour l'un de ses clients spécialisé en stockage et maintenance de container un chaudronnier.


À propos de la mission

Le chaudronnier réalise les différentes opérations de réparation, soudure, redressage, préparation, lavage et peinture sur le conteneur en respectant les procédures de l'entreprise et les consignes de sécurité.

Ses missions sont :
- Effectuer le redressage des tôles.
- Réaliser les différents assemblages par divers procédés techniques.
- Réaliser les retouches de peinture nécessaires en respectant la préparation exigée des conteneurs.
- Laver les conteneurs en fonction des fiches d'instruction.
- Préparer les conteneurs.
- Préparer les planchers et les planches.
- Assurer le contrôle qualité.
- Assurer l'entretien du matériel.
- Participer aux chantiers de montage et d'entretien.
- Assembler, installer et reprendre des pièces variées en utilisant plusieurs procédés de soudure.
- Effectuer des retouches de peinture.

Rythme de travail :

- Travail en journée


Rémunération & Avantages

Rémunération : 11,88 EUR - 12,50 EUR par heure
Volume horaire hebdomadaire de base : 39 heures par semaine
Avantages :
- 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 14,37EUR - 15,13EUR
- Demandes d'acompte en 24h
- Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an
- Tous vos services dans une application
- Accès rapide à tous vos documents sur notre application
- Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formationundefined


Profil recherché

- Expérience : Au moins 6 mois

Entreprise

  • IZIWORK

Offre n°138 : Ouvrier de la route VRD (H/F)

  • Publié le 15/10/2025 | mise à jour le 30/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - GONFREVILLE L ORCHER ()

Dans le cadre du chantier du tramway du Havre et de la clause d'insertion, nous recherchons des ouvriers de chantier VRD.
Votre mission sera de contribuer :
- à la préparation du chantier,
- à la réalisation du terrassement et des fondations,
- à la pose et à la maçonnerie VRD,
- aux finitions et remise en état,
- au respect de la sécurité et à l'entretien du chantier.

Conditions d'accès :
Poste ouvert aux débutants, réunion d'information prévue le 19 novembre 2025 matin, avec inscription préalable obligatoire.
Vous devez être impérativement éligible à la clause d'insertion du tramway du Havre, voir votre conseiller.
*Vous serez recruté(e) par l'intermédiaire de la méthode de recrutement par simulation (MRS), exercices de recrutement à passer.*
Une formation à la prise de poste est prévue.

Compétences

  • - Préparer du matériel en prévision d'un travail
  • - Déblayer, remblayer un terrain
  • - Terrasser un terrain ou une construction
  • - Installer des bordures de trottoirs
  • - Nettoyer les outils et le matériel de chantier
  • - Charger, décharger, manutentionner des produits
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)

Offre n°139 : Mécanicien poids lourds (F/H)

  • Publié le 15/10/2025 | mise à jour le 15/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 76 - Saint-Romain-de-Colbosc ()

Vos principales missions sont :

- Assurer la réparation des véhicules planifiés par le chef d'atelier.
- Faire le diagnostic de l'état du véhicule.
- Remplacer, par dépose et pose, la ou les pièces défectueuses.
- Effectuer les différentes opérations de révision de véhicules, déplacer les véhicules.
- Renseigner une fiche OR.
- Procéder à des contrôles aux différents stades d'intervention.
- Effectuer les contrôles selon les check-lists qui lui sont remises.
- Contribuer à la propreté l'ordre et le rangement et la préservation de l'environnement de travail.
- Suivre les consignes de sécurité.
- Signaler au chef d'équipe les éventuels dysfonctionnements ou incidents.
- Respecter les consignes sûreté.
- Remonter tout événement suspect à son responsable.
- Assurer de la conformité des matériels et vérifier l'absence de modification non conforme.
- Assurer la conformité des données reçues/ transmises en matière de sûreté.

Formations

  • - Mécanique automobile | Bac ou équivalent

Entreprise

  • RANDSTAD

    Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !

Offre n°140 : Cariste (h/f)

  • Publié le 15/10/2025 | mise à jour le 16/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s) - Chariot grande hauteur
    • 76 - Sandouville ()

L'agence Adecco Le Havre recrute pour son client spécialisé dans l'entreposage logistique, un Cariste (H/F) dans le cadre d'une mission de deux semaines.

Rattaché(e) au responsable d'équipe, vous assurez la bonne gestion des flux logistiques en entrepôt. À ce titre, vous serez amené(e) à :

- Conduire le chariot élévateur pour le stockage et le déstockage en grande hauteur.
- Charger et décharger les camions dans le respect des consignes de sécurité et des délais.
- Contrôler les marchandises (quantité, qualité, conformité) et signaler toute anomalie.
- Optimiser le rangement en entrepôt, en respectant les procédures internes et les plans de stockage.
- Utiliser les outils informatiques/logistiques (scan, terminaux, WMS) pour assurer la traçabilité des opérations.
- Travailler en équipe avec les préparateurs, les chefs de quai et les autres caristes pour fluidifier la circulation des produits.

- Respect strict des consignes de sécurité et bonne capacité d'anticipation des risques.

Horaire : du lundi au jeudi - 09h/17h, le vendredi 06h-13h



Compétences

  • - A l'aise avec les outils de suivi informatisés
  • - CACES R489 catégorie 5

Entreprise

  • ADECCO INDUSTRIE

Offre n°141 : Technicien de maintenance H/F

  • Publié le 14/10/2025 | mise à jour le 30/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 36H/semaine Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 76 - Gonfreville-l'Orcher ()



Vos missions :
- Maintenance préventive et curative (machines-outils CNC et conventionnelles, autoclaves, CND, robots).
- Diagnostic et dépannage multi-technique (électrique, mécanique, hydraulique, pneumatique, automatismes).
- Saisie et suivi des interventions via la GMAO.

Horaires 3*8

Entreprise

  • CRIT

Offre n°142 : Responsable de Projet Installation Générale (H/F)

  • Publié le 14/10/2025 | mise à jour le 15/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 5 An(s)
    • 76 - Saint-Romain-de-Colbosc ()

Rejoignez une équipe dynamique et faites la différence !

Vous êtes prêt à relever des défis stimulants dans le domaine de l'installation générale ? Nous recherchons un Responsable de Projet pour accompagner nos clients industriels dans leurs projets ambitieux.

Vos missions :
- Chiffrage et gestion client : Élaborer des offres adaptées et assurer un suivi client de qualité.
- Coordination de projets : Planifier, organiser et exécuter des projets dans le respect de nos standards internes et des exigences client.
- Management d'équipe : Superviser les équipes et garantir la réussite technique, financière et QSSE-R des projets.
- Collaboration inter-services : Travailler en synergie avec les autres responsables projets.
- Réalisation technique : Développer des spécifications pour des équipements et installations industriels.

Outils essentiels : Maîtrise d'Autocad et MS Project pour la gestion des plans et du suivi des projets.

Votre profil idéal :
- Diplôme Bac +2/3 en génie industriel, mécanique ou équivalent.
- Minimum 5 ans d'expérience en ingénierie industrielle.
- Expertise technique en installation générale et tuyauterie.
- Qualités recherchées : rigueur, autonomie, excellent relationnel.

Pourquoi choisir notre entreprise ?
- Impact direct : Chaque décision compte, chaque projet est une opportunité de laisser votre empreinte.
- Ambiance collaborative : Innovation, partage et travail d'équipe au quotidien.
- Évolution professionnelle : Formations et développement continu pour soutenir vos ambitions.
- Statut unique : SCOP (Société Coopérative et Participative) : En tant que SCOP, notre structure met l'humain au cœur de l'entreprise. Nos employés sont également associés, ce qui signifie qu'ils participent aux décisions stratégiques et partagent les bénéfices.
- Connaissance des procédures MASE et Qualité ISO 9001
- Avantages attractifs :
o 13e mois, chèques déjeuner, indemnités de déplacement.
o RTT, intéressement, participation, mutuelle familiale (50% pris en charge).
o Compte Épargne Temps, PEE, PERCO, et bien plus encore.
o Cadre de travail agréable dans des parcs paysagers.

Prêt(e) à contribuer à des projets d'envergure et à rejoindre une entreprise qui valorise ses salariés ?

Postulez dès maintenant et écrivez le prochain chapitre de votre carrière avec nous !

Compétences

  • - Etudier et concevoir des pièces, sous-ensembles ou ensembles
  • - Identifier la demande et réaliser les ébauches, schémas de pièces, systèmes, sous-ensembles ou ensembles

Entreprise

  • HISA INGENIERIE

    Bureau d'études pluridisciplinaire, nous unissons nos forces au quotidien pour relever des défis industriels dans des secteurs aussi variés que sont la pétrochimie, la pharmaceutique, l'agroalimentaire, le bâtiment et bien d'autres encore ! Fort de nos 35 années d'expériences, nous accompagnons nos clients dans la réalisation de leurs projets, en proposant de mettre à disposition les compétences intellectuelles et techniques que nous possédons au sein de nos effectifs.

Offre n°143 : Dessinateur-projeteur / Dessinatrice-projeteuse en mécanique (H/F (H/F)

  • Publié le 13/10/2025 | mise à jour le 29/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
  • Langue : Anglais (Souhaitée)
    • 76 - GONFREVILLE L ORCHER ()

Notre service mécanique intervient dans les domaines de la machine spéciale, machine-outil, produits, sur les différentes phases du projet (avant-projet, calculs, modélisation, prototypage). Vous serez intégré(e) à notre équipe Mécanique composée de dessinateurs / projeteurs et de calculateurs et serez sous la responsabilité du responsable du bureau d'études.

Dans le cadre de vos missions, vous prendrez en charge les études qui vous seront confiées et notamment :
- Participer aux revues de plans,
- Intervenir dans toutes les activités du bureau d'études,
- Participer à l'élaboration et proposer des solutions techniques,
- Réaliser l'étude du projet (esquisse, modélisation, faisabilité, dimensionnement & calcul technique),
- Réaliser la mise en plan (plans de détails & plans d'ensembles, nomenclatures).

Compétences

  • - Etudier et concevoir des pièces, sous-ensembles ou ensembles
  • - Identifier la demande et réaliser les ébauches, schémas de pièces, systèmes, sous-ensembles ou ensembles

Entreprise

  • ACFT

    ACFT Bureau d'Études, l'assistance technique et la gestion de projet sont au coeur du savoir-faire d'ACFT Bureau d'Études, et cela depuis plus de 20 ans. Nos équipes peuvent intervenir en Mécanique, Construction Métallique, Installation Générale & Tuyauterie, Chaudronnerie, Électricité - Instrumentation - Automatisme, Infographie 3D, dans des secteurs d'activités variés. Nos prestations : Assistance technique industrielle, Forfait, Conseil, Formation, Équipes dédiées, Études, Réalisations.

Offre n°144 : Chef / Cheffe de cuisine (H/F)

  • Publié le 13/10/2025 | mise à jour le 29/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail les week-ends et jours fériés...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 24 Mois
    • 76 - ST AUBIN ROUTOT ()

Rejoignez-nous, ajoutez du goût à votre avenir !
Zoom sur le poste
La Food est votre terrain de jeu ? On cherche un(e) passionné(e) pour rejoindre notre équipe !
Ce que l'on vous propose :
CDI 35H
Agent de maitrise
Planning tournant :
Semaine 1 : 07h30 - 15h30
Semaine 2 : 10h30 - 18h30
1 week-end sur 4 en autonomie : 07h30 - 18h30
13ème mois
RTT
Prime pénitentiaire + Prime PAC + Prime PSM
Le poste de Chef de cuisine pénitentiaire consiste à assurer le contrôle de la production des repas des détenus, par l'encadrement des auxiliaires (détenus souhaitant travailler pour le service général de la prison, sous surveillance de l'Administration Pénitentiaire), en valorisant l'équipe qui lui est confiée.
Ce que vous ferez concrètement :
Préparer, organiser et superviser la production chaude et froide
Animer et former l'équipe en cuisine
Maitriser le budget pour les menus, les approvisionnements et les stocks
Contrôler l'entretien de la cuisine, des installations et du matériel
Respecter et faire respecter les règles de qualité, d'hygiène et de sécurité en vigueur (HACCP)
Votre expertise en un coup d'œil
Prêt(e) à faire partie de l'aventure ? Voici les talents et atouts que nous recherchons :

Titulaire d'un diplôme en restauration (Type CAP - Bac Pro )
Vous avez 5 ans d'expérience minimum en cuisine
Vous êtes un manager d'expérience (encadrer, former)
Vous faites preuve de diplomatie tout en demeurant ferme
Vous aimez le travail en équipe
Vous avez le sens de l'organisation et de la responsabilité
Vous avez une réelle capacité d'adaptation
Les règles HACCP n'ont plus de secret pour vous
Un casier judiciaire vierge est requis pour occuper ce poste

Compass Group France, Exhausteur de vous !
Rejoignez-nous pour cultiver le meilleur de vous-même ! Ensemble, nous bâtissons un environnement stimulant où votre passion pour la cuisine et votre créativité s'épanouissent tout en respectant votre équilibre de vie. En plus d'un cadre motivant, nous offrons un éventail d'avantages, selon le poste à pourvoir : 13ème mois, RTT, mutuelle d'entreprise, CSE, primes, repas offerts. et bien d'autres encore.

Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Informations du site
Etablissement pénitentiaire sur lequel nous produisons plus de 1000 couverts par jour. L'équipe est composée de 5 collaborateurs qui accompagnent une dizaine d'auxiliaires (détenus souhaitant travailler pour le service général de la prison, sous la surveillance de l'Administration Pénitentiaire).
Le site est accessible en transports en commun. Un parking est réservé pour les collaborateurs de Compass. Le site est ouvert 7/7 - 365 jours par an.

Compétences

  • - Contrôler les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
  • - Dresser des plats pour le service

Entreprise

  • COMPASS GROUP FRANCE 6300

Offre n°145 : Chef d'équipe batiment (F/H)

  • Publié le 09/10/2025 | mise à jour le 25/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 5 An(s) - POSTE SIMILAIRE
    • 76 - Épouville ()

Vos missions principales sont :
- Responsable de la gestion d' une équipe d'ouvriers et de maçons.
- Superviser une équipe de maçons et d'ouvriers sur le chantier.
- Répartir les tâches et les responsabilités au sein de l'équipe en fonction des compétences de chacun.
- Former et accompagner les nouveaux arrivants ou les apprentis.
- Veiller à la motivation et à l'efficacité de l'équipe, et gérer la cohésion de groupe.
- Organiser et coordonner les tâches sur le chantier en fonction des priorités et des délais.
- Garantir la qualité du travail effectué par l'équipe en respectant les normes de construction et les exigences du projet.
- Le travail s'effectue principalement sur des chantiers en extérieur, avec les conditions climatiques variables.
- Horaires souvent variables en fonction des besoins du chantier.
- Environnement physique exigeant, nécessitant parfois de porter des charges lourdes et de travailler dans des positions inconfortables.

Formations

  • - Bâtiment gros oeuvre | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • RANDSTAD

    Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !

Offre n°146 : Agent de transit (H/F)

  • Publié le 09/10/2025 | mise à jour le 25/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Oudalle ()

Manpower LE HAVRE INDUSTRIE SERVICES recherche pour son client, un acteur du secteur de la logistique, un Agent de transit export (H/F)


En rejoignant l'équipe, vous serez amené à :
-Coordonner les opérations de transit à l'export
-Organiser le planning des expéditions
-Vérifier la conformité des documents d'exportation
-Suivre l'acheminement des marchandises
-Assurer la communication avec les partenaires
-Optimiser la gestion des flux logistiques
-Élaborer des reportings réguliers
-Garantir la qualité du service client



Vous disposez d'expériences dans le transit et la logistique, d'une formation spécialisée et de compétences en organisation et communication. Votre rigueur et votre dynamisme vous permettront de réussir dans ce poste.

Entreprise

  • MANPOWER

Offre n°147 : Monteur électricien / Monteuse électricienne

  • Publié le 08/10/2025 | mise à jour le 08/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 6 Mois
    • 76 - Gonfreville-l'Orcher ()

Vos missions

Installer et raccorder des réseaux électriques souterrains et aérien HT & BT
Lire et interpréter des schémas et plans.
Assurer la sécurité sur les chantiers.
Travailler en équipe pour garantir la qualité des installations.

Compétences

  • - Raccorder des éléments basse tension
  • - Réaliser et poser des chemins de câbles et des conduits électriques en apparent ou en encastré

Entreprise

  • PRESTA INTERIM SARL

Offre n°148 : Cariste

  • Publié le 08/10/2025 | mise à jour le 10/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 76 - Saint-Romain-de-Colbosc ()

Adecco recherche un-e Cariste (H/F) pour l'un de ses clients, une entreprise spécialisée dans l'affrètement et l'organisation des transports, située sur le secteur de Saint Romain de Colbosc (76430).
Ce poste est à pourvoir dès que possible en intérim, avec des horaires de journée.

En tant que Cariste, vous jouerez un rôle essentiel dans la gestion des flux de marchandises. Votre expertise en conduite de chariots élévateurs contribuera à optimiser les opérations logistiques de notre client.
Vous serez responsable de la manipulation et du déplacement des marchandises, garantissant ainsi leur stockage et leur expédition efficaces. Votre rôle est crucial pour assurer la fluidité des opérations et la satisfaction des clients.
Votre mission consistera à utiliser des chariots élévateurs de catégories 3 et 5, tout en maîtrisant les logiciels de gestion des stocks.
Vous serez intégré-e au sein d'une équipe dynamique, où votre capacité à travailler en collaboration sera valorisée. Votre contribution permettra de maintenir un environnement de travail sécurisé et organisé, tout en respectant les normes de qualité et de sécurité.

Nous recherchons un-e professionnel-le rigoureux-se et organisé-e, capable de s'adapter rapidement aux exigences du secteur logistique. Une première expérience dans un poste similaire est un atout pour réussir dans cette mission.
Compétences comportementales :

- Esprit d'équipe : essentiel pour évoluer au sein d'un environnement collaboratif.
- Capacité d'adaptation : indispensable pour gérer les imprévus et les changements de priorité.
- Sens du détail : pour garantir la précision dans la gestion des stocks et la manipulation des marchandises.
Compétences techniques :

- CACES Chariot élévateur Catégorie 5 : pour manipuler efficacement les charges lourdes.
- Logiciel de Gestion des Stocks : pour assurer une gestion optimale des inventaires.
- CACES Chariot élévateur Catégorie 3 : pour opérer dans des espaces restreints avec précision.
Le poste est à temps plein et offre l'opportunité de travailler dans un environnement stimulant et dynamique. Postulez dès maintenant pour rejoindre une équipe engagée et contribuer à la réussite de notre client.
Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.

Entreprise

  • ADECCO

Offre n°149 : Agent de transit (H/F)

  • Publié le 08/10/2025 | mise à jour le 24/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 76 - Sandouville ()

Manpower CABINET DE RECRUTEMENT DU HAVRE recherche pour son client, un Agent de transit Export (H/F)
Transitaire regroupant une vingtaine de collaborateurs,
Au sein du service Transit composé de 7 personnes, le/la futur(e) collaborateur(trice) travaillera en lien direct avec le Responsable d'agence et en étroite collaboration avec les équipes opérationnelles et commerciales

-Organiser et suivre le transport des marchandises à l'export vers les DOM/TOM, au départ de France et d'Europe,
-Garantir le respect des exigences clients, des délais et de la réglementation en vigueur,
-Assurer une coordination efficace avec les différents intervenants du transport.


-Titulaire d'un Bac 2 en transit ou logistique,
-Expérience d'au moins 2 ans dans un service transit export,
-Maîtrise des outils portuaires (SONE, Timad.) et des logiciels bureautiques (Word, Excel, Outlook),
-Rigueur, sens de l'organisation, curiosité et esprit d'équipe sont des qualités essentielles.
Conditions proposées :
-Horaires : 38 heures hebdomadaires
-Rémunération : 2 300 brut mensuel 13e mois
-Avantages : Titres restaurant, mutuelle, billetterie loisirs à tarifs préférentiels

Entreprise

  • MANPOWER

Offre n°150 : CONDUCTEUR D'ENGINS / CARISTES H/F

  • Publié le 08/10/2025 | mise à jour le 27/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en horaires décalés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 2 An(s)
    • 76 - Sandouville ()

L'agence Alliance Emploi recrute !
En tant que cariste,
Vos missions :
Accueillir les chauffeurs pour le bon positionnement et vous assurez du respect des règles de sécurité.
Réaliser les déchargements dans le respect des consignes.
Vérifier et compléter les documents nécessaires à l'approvisionnement, l'expédition et le rangement des produits.
Réaliser l'approvisionnement des stockages intermédiaires de fabrication.
Assurer le rangement et la propreté des zones sous responsabilité.
Effectuer les opérations de reconditionnement.
Participer aux inventaires annuels. Votre profil :
Vous êtes diplômé d'un CAP ou BEP ou CQPM.
Vous possédez les CACES ® 2 et 3.
Vous avez un bon niveau de dextérité.
Vous avez de la rigueur dans l'application des procédures.
Vous possédez des capacités à travailler en équipe et à vous adapter rapidement.
Vous démontrez de la réactivité et de l'autonomie.

Entreprise

  • ALLIANCE EMPLOI

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