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Nous avons sélectionné 2 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Manspach. 148 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 90 - FONTAINE, 68 - BELLEMAGNY, 68 - DANNEMARIE ... .
** Poste en CDD à pourvoir du vendredi 11/12/2025 et jusqu'au 18/12/2025 ** Vous serez rattaché(e) à la direction de la micro-crèche de Fontaine (90150) ** Etre titulaire du CAP Petite Enfance ou AEPE avec deux années d'expériences, ou être titulaire d'un diplôme d' auxiliaire de Puériculture ou avoir une expérience de 3 années pour les assistants maternels ** Vous serez amené (e) à encadrer les enfants de 2 mois et demi à 3 ans. Missions et qualités requises : - Accueillir les enfants et leur famille, dans une relation de qualité et de respect tout en assurant leur sécurité et en proposant des conditions favorables et sereines à la séparation. - Assurer le bien-être de chaque enfant. - Participer à l'animation du groupe d'enfants qui vous est confié en proposant des activités adaptées à leur âge et en participant activement aux temps de prévention en accord avec le projet pédagogique de la crèche. Vous faîtes preuve de pédagogie, d'une aptitude au travail en équipe et d'une grande disponibilité, vous êtes ponctuel(le) et assidu(e).
Experience : Débutant accepté Compétences : Distribution des repas, Nettoyage de la vaisselle, Mise en place des tables, Utilisation de matériel de nettoyage, Vérifier le contenu du chariot de ménage et procéder à la préparation des solutions de nettoyage, Nettoyer, désinfecter et ranger la chambre et l'installation sanitaire, Relayer de l'information Qualification : Employé qualifié Secteur d'activité : EHPAD Liste des qualités professionnelles : Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'établissement). Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles. Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
EHPAD de 45 places (dont 3 en hébergement temporaire) situé à égale distance de Mulhouse et de Belfort. PASA de 12 places.
La communauté de communes sud alsace largue recherche pour le service péri extrascolaire un Responsable de structure pour le site de Montreux-Vieux à partir du 05 janvier 2026 Missions ou activités : Être garant de la prise en charge des enfants Être l'interlocuteur du traiteur concernant les commandes de repas Gérer la partie administrative à l'aide de l'outil informatique Assurer le fonctionnement de la structure dans le respect du projet politique et des orientations éducatives de la collectivité Elaborer, suivre et évaluer le projet pédagogique du centre en tenant compte des orientations de la politique enfance jeunesse de la collectivité Assurer le fonctionnement du centre dans le respect de la réglementation en vigueur (Jeunesse et sport) Organiser et coordonner l'ensemble des activités produits sur les temps périscolaires, y compris les déplacements Contrôler l'application des règles d'hygiène et de sécurité Organiser la gestion des locaux, des espaces et du matériel Assurer le lien avec les familles des enfants accueillis, la gestion des dossiers d'inscription et gérer les plannings de présence à l'aide du logiciel Domino web Manager une équipe de 6 agents (sur deux sites) Encadrer, animer, gérer les agents directement rattachés par voie hiérarchique (définition et gestion des plannings de travail, des missions, lien entre les agents et le responsable des activités péri et extra scolaires, établissement des évaluations professionnelles) Rendre compte à sa hiérarchie Encadrer des enfants et participer aux animations Est susceptible d'assurer des missions (dans le cadre de sa fiche de poste) sur l'ensemble du territoire intercommunal Profil recherché : - Être titulaire ou en cours de formation BPJEPS, BAFD ou équivalent - Expérience professionnelle en animation ou en direction - Investissement dans le fonctionnement de son centre et dans le service dans sa globalité (participation au projet pédagogique, capacité à - être force de propositions.) - Maîtrise de l'outil informatique - Autonomie - Qualités managériales - Qualités relationnelles et sens de la communication - Titulaire du permis B pour conduite de minibus 9 places - Travail en équipe - Connaissance du cadre institutionnel des collectivités territoriales (statuts de la fonction publique territoriale.) et du cadre réglementaire de base (norme d'encadrement, règles de sécurité.)
Au sein de notre établissement ESAT DANNEMARIE, sous la responsabilité du Directeur Adjoint de site, et conformément aux valeurs associatives, aux dispositions du Projet d'Etablissement, vous aurez les missions suivantes : - Permettre aux personnes accueillies de s'épanouir au travers d'une activité professionnelle sur chantiers et/ou en atelier - Assurer l'encadrement et la formation de son équipe - Accompagner les travailleurs dans le développement de leurs compétences et leur polyvalence - Mettre tout en œuvre pour assurer un accueil de qualité auprès des travailleurs - Veiller à la sécurité et au bien-être des personnes accueillies - Veiller à la maintenance de l'outil de travail (atelier, tondeuses, etc.) - Assurer les tâches administratives relevant de son équipe - Rechercher des pistes d'améliorations des conditions de travail - Travailler en coordination avec le responsable de production et les autres moniteurs - Représenter l'association auprès des clients et avoir un bon relationnel (écoute, communication) - Analyser les travaux à effectuer et aider à préparer les devis Le profil recherché : Le/la candidate possède idéalement : - Une expérience professionnelle dans le domaine des espaces verts - Une expérience en atelier serait un plus - Une expérience de management d'équipe - La capacité à mettre en place un environnement rassurant pour les travailleurs - Autonomie, capacités d'initiatives, organisation et bonne ouverture d'esprit - Le permis VL, le permis remorque (BE) et le CACES R489 CDI à temps plein à pourvoir dès que possible Poste basé à Dannemarie (déplacements sur chantiers) Rémunération dans le cadre de la Convention Collective du Travail de mars 1966 Adresser lettre de motivation et CV en précisant le numéro de l'offre : N°335
Au sein de nos établissements situés à DANNEMARIE (IME, ESAT, Foyer et SAJ), sous l'autorité du chef de service et conformément aux valeurs associatives, aux dispositions du Projet d'Etablissement, vous aurez les missions suivantes : - ACCOMPAGNEMENT SOCIAL - Informer la personne accompagnée sur les procédures, les différents acteurs, l'accès aux droits, à la santé et aux loisirs - Co-élaborer un plan d'action avec la personne en coordonnant les différentes démarches, en tenant compte de ses ressources, de son environnement, des moyens de l'institution et du droit commun - Participer à des actions de prévention des risques sanitaires et sociaux - Participer à la procédure d'admission - COORDINATION -Rechercher et mobiliser les moyens, coordonner, articuler le travail d'accompagnement en lien avec les différents acteurs et partenaires -Participer à la régulation sociale ou familiale des situations de tensions ou de dysfonctionnement -Impulser et mettre en œuvre des projets d'intérêt collectif dans lesquels les personnes accompagnées sont au cœur du partenariat -Soutenir l'équipe pluridisciplinaire pour la rédaction des signalements - VEILLE SOCIALE / EXPERTISE / FORMATION - Apporter un éclairage social et donner un avis d'expert à l'autorité de décision - Participer à des instances de concertation et de décision - Procéder, si besoin, à des signalements aux instances concernées Le profil recherché : Titulaire du Diplôme d'Etat Assistant de Service Social ayant une bonne connaissance et une expérience de travail auprès de la population accompagnée en situation de handicap : - Expérience de travail en partenariat avec les familles souhaitée - Bon sens de l'organisation et disponibilité - Capacité de travailler en équipe pluridisciplinaire - Bonne aisance relationnelle et bonne capacité d'écoute - Permis B CDI à temps plein à pourvoir à partir du 05/01/2026 Spécificités horaires : Travail en journée Rémunération dans le cadre de la Convention Collective du Travail de mars 1966 Adresser lettre de motivation et CV en précisant le numéro de l'offre : N°341
Profil caisse, profil cuisine, ou profil nettoyage, vos missions seront les suivantes : - User de votre plus beau sourire et de votre énergie débordante pour servir au mieux les clients - Mettre à profit votre sens relationnel pour développer le travail d'équipe au sein du restaurant - Préparer et servir les burgers (y compris hygiène et sécurité) - Manipuler avec prudence et délicatesse nos ingrédients Profil : - Un esprit d'équipe - Une capacité d'adaptation - Vous êtes à la recherche d'un premier emploi ou vous avez déjà une expérience professionnelle en cuisine ou dans la vente. - Vous avez le sens du contact, vous êtes dynamique Quel que soit son poste de travail, l'équipier(e) veille au bon respect des normes d'hygiène, de sécurité, de service et de qualité attachées à l'enseigne. Temps partiel (28h Hebdo, évolution possible en 35h) - Toutes les heures complémentaires effectuées sont majorées de 10 à 25% - Travail 5 jours/semaine - 2 jours de repos consécutifs- disponibilité week-end et jours fériés.
Nous recherchons ouvrier(e) de pépinières pour les travaux de tri et arrachage de jeunes plants forestiers ainsi que les livraisons (en camionnette ou camion). Avoir une notion ou formation dans le végétal serait un plus. Travail saisonnier. Horaires : 7h -12h et de 13h à 17h du lundi au vendredi. Plusieurs postes à pourvoir.
La Communauté de Communes Sud Alsace Largue recherche 1 adjoint d'animation en restauration scolaire. Missions ou activités : Accueillir et encadrer des groupes d'enfants pendant le temps de repas Animer, construire et maintenir la dynamique du groupe d'enfants Avoir un rôle éducatif et pédagogique auprès des enfants au moment des repas Assurer le suivi des plannings de présence en lien avec le responsable du service Application et contrôle des règles de sécurité dans les activités Participer à l'aménagement et au maintien de la sécurité des locaux et des espaces d'activités Participer au maintien de l'hygiène et de la sécurité des locaux et des espaces d'activités Assurer le transport des enfants Encadrer les déplacements intersitte des enfants Est susceptible d'assurer des missions (dans le cadre de sa fiche de poste) sur l'ensemble du territoire intercommunal Profil recherché : Expérience professionnelle en animation ou en restauration scolaire souhaitée - Capacité à assumer la responsabilité des enfants confiés - Travail en équipe - Autonomie - Techniques d'animation - Connaissance du cadre institutionnel des collectivités territoriales (statuts de la fonction publique territoriale) et du cadre réglementaire de base (norme d'encadrement, règles de sécurité.)
En tant qu'Électricien Automobile F/H et intégré(e) à l'équipe de production et d'aménagement, vous jouerez un rôle clé dans l'équipement électrique des véhicules. Vos missions principales incluront : La pose et le raccordement des équipements de signalisation spécifiques : gyrophares, klaxons, rampes lumineuses, et toute la signalétique nécessaire. L'intervention et le diagnostic sur des circuits électriques variés, que ce soit sur des véhicules légers (12 Volts) ou des poids lourds (24 Volts). Rythme et Conditions : Lieu de travail : Secteur Seppois le Bas. Rythme horaire hebdomadaire : 39 heures Lundi à mercredi : 7h30-12h / 13h-17h30 Jeudi : 7h30-12h / 13h-17h Vendredi : 7h30-11h30 Durée du contrat : Mission d'une durée minimale de 3 mois. Rémunération : Salaire de 2000€ à 2500€ bruts mensuels, ajusté selon le profil et l'expérience.
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
En tant qu'adjoint d'animation (F/H), votre mission principale sera d'encadrer et d'animer les temps périscolaires (matin, midi, soir) pour les enfants. Vous devrez proposer et mettre en œuvre des activités variées tout en veillant au bon déroulement de chaque moment de la journée. Vos responsabilités incluent : Encadrer les enfants pendant les repas et assurer leur bien-être. Organiser l'espace de travail et préparer les activités de l'après-midi. Mettre en place et soutenir des activités individuelles et de groupe pour offrir une expérience ludique et éducative. Nous proposons plusieurs postes sur 3 sites différents avec des rythmes horaires adaptés : CARSPACH : 9h par semaine (lundi, mardi, jeudi, vendredi 11h15-13h30) ASPACH : 23h30 par semaine (Lundi 11h-18h, mardi 11h30-18h, jeudi 11h30-14h30, vendredi 11h30-18h30) WALHEIM : 23h15 par semaine (lundi, mardi, jeudi de 11h15 à 17h15, vendredi 11h15 à 18h15) SPECHBACH : 12h par semaine (lundi, mardi, jeudi, vendredi de 11h à 14h) JETTINGEN : 24h par semaine (lundi, mardi, jeudi, vendredi de 11h à 18h30) Salaire horaire : 11,88 €/h brut
Nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur agricole, un vendeur agricole . En tant que vendeur équipement des espaces verts, vous serez chargé(e) de conseiller et d'assister les clients dans le choix de leur matériel agricole, notamment les motoculteurs, tondeuses et autres équipements. Vos missions incluront la vente, le conseil technique, la gestion des stocks et la participation à la mise en place des opérations commerciales. - Expérience de 1 à 2 ans dans la vente d'équipements agricoles - Diplôme de niveau BAC - Bonne connaissance des équipements des espaces verts (motoculteurs, tondeuses, etc.) - Capacité à conseiller et orienter les clients - Sens du service client et excellent relationnel Si vous possédez une expérience dans la vente d'équipements agricoles, un diplôme de niveau BAC et une bonne connaissance des équipements des espaces verts, ce poste de vendeur agricole pourrait vous correspondre.
Nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de la distribution d'équipements et de matériels pour les espaces verts et l'agriculture, un mécanicien agricole Le/La mécanicien(ne) agricole, expert(e) des équipements verts, assure l'entretien et la réparation des outils d'entretien paysager. Ses missions principales incluent : - Diagnostiquer les pannes - Effectuer les réparations nécessaires sur divers matériels motorisés tels que tondeuses, tronçonneuses et motoculteurs - Assurer la maintenance préventive des équipements pour garantir leur bon fonctionnement et prolonger leur durée de vie - Pouvoir effectuer des modifications ou des améliorations sur les équipements selon les besoins spécifiques des clients - Gérer l'inventaire des pièces détachées et passer commande lorsque nécessaire - Maintenir un environnement de travail propre et sécurisé, conformément aux normes de sécurité. Le/La candidat(e) idéal(e) pour le poste de mécanicien(ne) agricole ou espace vert devrait posséder les compétences et formations suivantes : - Expérience de 1 à 2 ans dans le domaine de la mécanique agricole ou des équipements verts - Diplôme de BEP/CAP en mécanique agricole, maintenance des matériels ou équivalent - Bonne connaissance des outils d'entretien paysager tels que tondeuses, tronçonneuses et motoculteurs - Capacité à diagnostiquer les pannes et à effectuer les réparations nécessaires - Compétences en maintenance préventive pour assurer le bon fonctionnement des équipements - Capacité à gérer l'inventaire des pièces détachées et à passer commande si nécessaire Rejoignez notre équipe en tant que mécanicien(ne) agricole ou espace vert et contribuez au bon fonctionnement des équipements pour nos clients spécialisés dans les espaces verts et l'agriculture.
Nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de la carrosserie et de la réparation automobile, un électricien automobile. Vos missions seront les suivantes: - Intervenir sur des véhicules professionnels (camions de pompier) pour assurer le montage de la signalisation incendie (gyrophares, sirènes, rampes etc.) - Installer des boitiers de commande multiplexés Horaires de journée: 7h30 à 12h00 et 13h00 à 17h30 Vendredi après-midi non travaillé Description du profil recherché : - De formation dans la mécanique spécialité électrique sur automobile ou disposant d'une expérience similaire Avec une grande rigueur dans l'exécution de ses tâches.
Manpower BELFORT INDUSTRIE recherche pour son client, un acteur du secteur de l'automobile, un Agent de fabrication à Fontaine (H/F). En tant qu'agent de fabrication, vous serez responsable de l'assemblage de pièces et de la production de produits de qualité pour nos clients. Si vous êtes motivé, consciencieux et avez une expérience dans le domaine de la fabrication, nous aimerions entendre parler de vous. A la recherche d'un nouveau poste en industrie pour travailler pour une entreprise française leader mondial de la plasturgie ? Voici vos missions : -Assembler des pièces et des produits en utilisant des outils manuels et des machines -Suivre les instructions et les plans de production pour garantir que les produits répondent aux normes de qualité -Effectuer des tests de qualité sur les produits finis pour s'assurer qu'ils répondent aux spécifications -Travailler en équipe pour atteindre les objectifs de production quotidiens Devenir salarié(e) intérimaire chez Manpower vous permet de bénéficier de nombreux avantages spécifiques à votre statut en fonction du nombre d'heures de mission que vous avez effectuées. Les avantages se cumulent en fonction de votre ancienneté (CSE, CSEC, chèques vacances, Compte épargne Temps et bien plus encore... ) Vous avez déjà eu une expérience dans le domaine de la fabrication ou un domaine connexe, une bonne connaissance des outils manuels et des machines de production et vous débordez d'attitude positive ? Alors rejoignez-nous ! Pour cela, rien de plus simple : -Directement en ligne via cette annonce -En nous appelant en agence de BELFORT -En venant nous rendre visite avec votre CV ! A très vite.
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
Victime de son succès... Sospera agrandit son équipe ! Vous êtes peintre et vous voulez travailler dans une entreprise familiale qui cartonne, où l'ambiance est bonne et le matériel professionnel ? Bonne nouvelle : on recrute un/e peintre en bâtiment en CDI ! Ce qu'on recherche : - 3 ans d'expérience minimum - Permis B - Quelqu'un de soigneux, motivé/e - Un vrai sens du travail bien fait Pourquoi tu vas aimer travailler chez nous ? - Entreprise victime de son succès (c'est bon signe) - Ambiance de travail positive - Matériel et matériaux de qualité - Salaire attractif selon profil - Primes été et hiver - Horaires fixes du lundi au vendredi -> 7h15-12h / 12h30-16h Postulez jusqu'au 30 décembre 2025. Prise de poste au 1er février 2026 maximum
PME spécialisée dans la reliure, l'échantillonnage et le cartonnage située à Hagenbach (68) recherche en prévision d'une hausse d'activité prévue en janvier 2026 : - plusieurs opératrices / opérateurs de production (F/H) Vous participerez à diverses tâches de fabrication de boites et de reliures d'échantillons par étalage, collage, gammage, perçage, clouage ,agrafage... Une expérience dans le textile, la décoration, les arts graphiques, ou un atelier industriel ou artisanal est un plus. Travail debout, nécessitant dextérité manuelle et soin. Une formation interne sera dispensée au poste de travail. Horaires de base (évolutifs en fonction de la charge) : de 7h à 12h et 12h30 à 15h du lundi au jeudi De 7hà 12h le vendredi
Au sein du pôle technique, sous l'égide du Président de la Fédération, les missions sont les suivantes : - Création du PDPG et accompagnement des AAPPMA pour la déclinaison locale des PGP - Organisation des pêches électriques de la demande administrative au traitement des données piscicoles en passant par le calendrier des pêches électriques en lien avec les autres salariés et les bénévoles participants. - Etudes des habitats piscicoles et des continuités (hors études avant-projet de restauration). - Suivis thermiques et physico-chimiques des cours d'eau et plans d'eau du département. - Demandes et suivis des subventions de ses missions avec l'Agence de l'eau (accord cadre annuel) et les collectivités impliquées - Participation ponctuelle aux évènements portés par la Fédération (congrès, salons, animations locales, ...). - Donner un avis technique sur les Dossiers Loi sur l'Eau - Participation aux réunions internes et externes (représentation de la Fédération sur les thématiques qui incombent au poste). - Déplacements possibles dans et hors département. Niveau d'étude et prérequis : - Bac +3 à bac +5 spécialisé en hydrobiologie ou à défaut en environnement - Bonne maitrise des protocoles de pêche électrique et des outils statistiques associés - Maîtrise de l'informatique (pack office, QJIS, Nanogis) - Permis B obligatoire Qualités requises : - Connaissances du fonctionnement des populations piscicoles et des écosystèmes aquatiques continentaux - Bonne capacité rédactionnelle - Aptitude à conduire et animer des réunions - Goût du terrain - Autonomie, capacité d'initiative, efficacité, loyauté, travail d'équipe indispensable - Connaissance du monde associatif de la pêche recommandée - Capacité d'écoute et de négociation auprès des différents partenaires - Capacité de synthèse et de communication écrite et orale Conditions de l'Offre : - Période d'essai : 2 mois. - Salaire : grille Convention Collective SNSAPL : à partir de Niveau IV, échelon 1 (expérience prise en compte). - Poste basé à Foussemagne (siège de la FDAAPPMA 90). - Position hiérarchique : le (la) chargé(e) d'études exercera ses fonctions sous la responsabilité du Président de la Fédération
Au sein d'une plateforme logistique, vous êtes en charge de la préparation des commandes clients. Vous êtes en charge du déchargement des camions, de la gestion des stocks, vous rangez également les produits dans les rayons correspondants. Les CACES utilisés sont le R489 catégorie 1B, 3 et 5.
Libre les dimanches Vos missions : - Confectionner des pâtisseries et chocolats en respectant les recettes et techniques de fabrication. - Assurer la gestion des stocks de matières premières et veiller à la bonne conservation des produits. - Maintenir un environnement de travail propre et respecter les normes d'hygiène et de sécurité. - Collaborer avec l'équipe pour garantir la satisfaction de notre clientèle.
Le lycée et UFA Sonnenberg est un établissement scolaire privé catholique du Sud Alsace. Il fait partie de la Fondation Providence de Ribeauvillé qui compte 11 000 élèves. L'établissement est un lycée technologique, professionnel et unité de formation par apprentissage dans les domaines de la santé, du tertiaire et de l'agricole. Il accueille 500 jeunes dont environ 50 internes. Il vous accueille dans un cadre verdoyant et dans un magnifique bâtiment rénové. www.lyceesonnenberg.com Pour les formations paysage, elles dépendent du CFA ECCLOR, qui accueille 2500 apprentis sur le quart Nord-Est de la France, ECCLOR est le CFA qui a le plus d'apprentis dans le paysage en France. Pour les activités pratiques le lycée possède un magnifique parc de 6ha LE POSTE : Nous cherchons un(e) formateur(trice) à temps plein annualisé soit 1553h/annuel. Répartis de façon équitable - En heures de face à face devant les jeunes (FFA) avec un maximum de 28h hebdomadaire - Et en heures de temps de préparation, accompagnement des jeunes, visite en entreprise, promotion de la filière, évaluations. (PRAA) ces heures sont à réaliser au centre de formation ou en entreprise. Avec l'annualisation du temps de travail cela permet d'avoir la quasi-totalité des vacances scolaires. - Les formations concernées sont le CAPa JP (Jardinier Paysagiste) et le Bac Pro AP (Aménagements Paysagers)
L'entreprise cherche un/e ouvrier/ère paysagiste. Vos missions : - Tonte tracteur et tondeuse / débroussaillage - Ramassage des feuilles - Taille de haie / arbustes - Désherbage manuel, bêchage et griffage des massifs - Balayage de voiries manuel et mécanique - Traitement des mauvaises herbes à l'eau chaude - Fleurissement - Petites maçonneries - Pavage / dallage - Terrassement / VRD - Plantation / engazonnement - Service hivernal de déneigement, manuel et mécanique Le travail consiste tant sur de l'entretien que de la création. Une immersion sera à prévoir pour découvrir le poste. Possibilité de formation de type POEI à convenir.
Au sein de notre établissement IME DANNEMARIE, sous l'autorité du chef de service et conformément aux valeurs associatives, aux dispositions du Projet d'Etablissement, vous aurez les missions suivantes : - Accompagner sur les plans éducatif et social les personnes accompagnées dans tous les actes de la vie quotidienne - Rendre possible à la personne accompagnée d'être acteur de son projet de vie et contribuer à son épanouissement - Favoriser l'autodétermination de la personne accompagnée - Participer à la construction et au suivi du projet personnalisé - Accompagner les personnes en favorisant le maintien et le développement des liens sociaux et de leur citoyenneté - Apporter une aide directe aux personnes accueillies dans tous les actes de la vie quotidienne - Stimuler, encadrer et accompagner les personnes, veiller à leur bien-être, au respect de leur intégrité, de leur dignité et de leur intimité, ainsi qu'à leur sécurité - Mettre en œuvre des actions éducatives adaptées en lien avec le projet personnalisé Le profil recherché : - Bon sens de l'observation et de l'organisation, rigueur, disponibilité - Aisance relationnelle, capacité d'écoute, respect de la personne accompagnée - Capacité de réflexion, de rédaction de notes d'observation et de projets - Capacité à travailler en équipe - Permis B obligatoire (accompagnement des résidents) CDD à temps partiel (50% d'un temps plein) à pourvoir dès que possible Rémunération dans le cadre de la Convention Collective du Travail de mars 1966 Adresser lettre de motivation et CV en précisant le numéro de l'offre : N°262
Description du poste : Nous recherchons un boulanger expérimenté capable de travailler de manière autonome pour rejoindre notre équipe. Les principales missions sont les suivantes : Sélection et pesée des ingrédients pour la réalisation de pâtes à pain, les mélanger et effectuer le pétrissage et l'abaisse. Diviser la masse de pâte en pâtons. Bouler et façonner les pâtons. Cuire des viennoiseries. Réaliser des pains spéciaux. Calculer des quantités nécessaires. Profil recherché : Expérience significative en boulangerie. Capacité à travailler en autonomie. Maîtrise des techniques de boulangerie et de viennoiserie. Sens de l'organisation et de la précision. Conditions de travail : Horaires de travail du lundi au samedi, de 6h à 13h. Poste à temps plein. Rémunération attractive et avantages sociaux Pour postuler, veuillez envoyer votre CV et lettre de motivation. Nous serons ravis de vous rencontrer pour discuter de cette opportunité.
PAS DE TRAVAIL LES DIMANCHES ET JOURS FÉRIÉS SERVICE DU MIDI UNIQUEMENT - DU LUNDI AU SAMEDI Horaires: 8h-14h30 Poste à pourvoir en janvier 2026 Vos Missions: - Préparer des plats typiques alsaciens -Veiller à l'application stricte des normes d'hygiène et de sécurité en cuisine. - Élaborer des menus en fonction des saisons et des produits locaux disponibles - Gérer les stocks La formation HACCP serait un plus.
Entreprise dynamique spécialisée dans l'entretien et l'aménagement d'espaces verts, nous intervenons auprès des particuliers et des professionnels. Dans le cadre de notre développement, nous recrutons un Aide Jardinier (H/F). La prise de poste s'effectuera le 1er Mars 2026, le dépôt se trouve sur Altkirch. Vos missions Travaux d'entretien : - Tonte de pelouses et débroussaillage - Taille de haies, arbustes et arbres de petite hauteur - Désherbage manuel et mécanique - Ramassage des feuilles et évacuation des déchets verts - Plantation de végétaux (arbres, arbustes, massifs) - Arrosage et entretien général des espaces verts - Pose de paillage (écorces, graviers, toiles) - Petits travaux de création paysagère - Nettoyage des extérieurs au nettoyeur haute pression (type Kärcher) : terrasses, allées, murets, clôtures Profil recherché - Expérience souhaitée en espaces verts - Bon sens du service Rémunération - Salaire net : 1400 euros / mois pour un temps complet - Prime annuelle selon résultats et performance Pourquoi nous rejoindre ? - Entreprise dynamique en plein développement - Travail utile et valorisant : chaque jour vous améliorez le confort et la qualité de vie de nos clients Les avantages que nous vous proposons : - Matériel récent, entretenu, électrique et thermique (tondeuses, débrousailleuses, souffleurs.) - EPI fournis - Ambiance de travail respectueuse, équipe à taille humaine, communication positive - Horaires réguliers et compatibles avec votre vie familiale, pas de travail le week-end Candidature: Merci d'envoyer votre CV et lettre de motivation à *** (voir postuler)
Centre Services Mulhouse Sud est une agence de service à la personne qui propose des solutions d'aide à domicile personnalisées et facilite le quotidien de ses clients grâce à des intervenants qualifiés. L'état d'esprit de Centre Service est basé sur le respect de chacun. Nos métiers favorisent une grande proximité avec nos clients, le respect est donc la base incontournable des échanges.
Entreprise dynamique spécialisée dans l'entretien et l'aménagement d'espaces verts, nous intervenons auprès des particuliers et des professionnels. Dans le cadre de notre développement, nous recrutons un Jardinier (H/F). La prise de poste s'effectuera le 1er Février 2026, le dépôt se trouve sur Altkirch. Vos missions Travaux d'entretien : - Tonte de pelouses et débroussaillage - Taille de haies, arbustes et arbres de petite hauteur - Désherbage manuel et mécanique - Ramassage des feuilles et évacuation des déchets verts - Plantation de végétaux (arbres, arbustes, massifs) - Arrosage et entretien général des espaces verts - Pose de paillage (écorces, graviers, toiles) - Petits travaux de création paysagère - Nettoyage des extérieurs au nettoyeur haute pression (type Kärcher) : terrasses, allées, murets, clôtures Profil recherché - Expérience confirmée en espaces verts - Bon sens du service et du relationnel client Permis - Permis B obligatoire afin de se rendre sur les chantiers avec la véhicule d'entreprise - Permis remorque (BE) fortement apprécié Rémunération - Salaire net : 1700 euros / mois - Prime annuelle selon résultats et performance Pourquoi nous rejoindre ? - Entreprise dynamique en plein développement - Travail utile et valorisant : chaque jour vous améliorez le confort et la qualité de vie de nos clients Les avantages que nous vous proposons : - Matériel récent, entretenu, électrique et thermique (tondeuses, débrousailleuses, souffleurs.) - EPI fournis - Ambiance de travail respectueuse, équipe à taille humaine, communication positive - Horaires réguliers et compatibles avec votre vie familiale, pas de travail le week-end Candidature: Merci d'envoyer votre CV et lettre de motivation à *** (voir postuler)
Entreprise dynamique spécialisée dans l'entretien et l'aménagement d'espaces verts, nous intervenons auprès des particuliers et des professionnels. Dans le cadre de notre développement, nous recrutons un Chef d'équipe Jardinier (H/F). La prise de poste s'effectuera le 1er Février 2026, le dépôt se trouve sur Altkirch. Vos missions Travaux d'entretien : - Tonte de pelouses et débroussaillage - Taille de haies, arbustes et arbres de petite hauteur - Désherbage manuel et mécanique - Ramassage des feuilles et évacuation des déchets verts - Plantation de végétaux (arbres, arbustes, massifs) - Arrosage et entretien général des espaces verts - Pose de paillage (écorces, graviers, toiles) - Petits travaux de création paysagère - Nettoyage des extérieurs au nettoyeur haute pression (type Kärcher) : terrasses, allées, murets, clôtures Organisation et encadrement : - Gestion et animation d'une petite équipe de jardiniers - Répartition des tâches et suivi des chantiers - Contrôle de la qualité des interventions - Respect des consignes de sécurité et de l'entretien du matériel - Relation client sur site (professionnels et particuliers) Profil recherché - Expérience confirmée en espaces verts - Expérience en management d'équipe appréciée - Autonomie, rigueur, sens de l'organisation et leadership - Bon sens du service et du relationnel client Permis - Permis B obligatoire afin de se déplacer sur les chantiers avec le véhicule de société. - Permis remorque (BE) fortement apprécié Rémunération - Salaire net : 2 000 euros / mois - Prime annuelle selon résultats et performance Pourquoi nous rejoindre ? - Entreprise dynamique en plein développement - Poste à responsabilités avec autonomie - Travail utile et valorisant : chaque jour vous améliorez le confort et la qualité de vie de nos clients Les avantages que nous vous proposons : - Matériel récent, entretenu, électrique et thermique (tondeuses, débrousailleuses, souffleurs.) - EPI fournis - Ambiance de travail respectueuse, équipe à taille humaine, communication positive - Horaires réguliers et compatibles avec votre vie familiale, pas de travail le week-end Candidature: Merci d'envoyer votre CV et lettre de motivation à *** (voir postuler)
Missions : -Livraison et collecte de marchandises -Assurer la livraison des produits à traiter par l'ESAT -Réaliser des tournées régulières selon un planning établi -Collecter les marchandises auprès des clients -Respect des normes et procédures -Respecter les délais de livraison. -Suivre les consignes de sécurité de l'association, dans les entreprises clientes, routière et de manutention. -Maintenir les documents de livraison à jour (bons de livraison, bordereaux.) Entretien du véhicule: -Assurer un entretien de base ou signaler les dysfonctionnements. Si besoin, faire remonter un dysfonctionnement directement au responsable Relations clients: -Être le représentant de l'ESAT auprès des clients et partenaires. -Maintenir une attitude professionnelle et courtoise.
Sous la responsabilité directe de la direction du pôle eau et assainissement, la Communauté de communes SUNDGAU recherche une personne pour assurer le rôle de responsable du service relation aux usagers et partenaires. Le poste proposé regroupe principalement les missions de direction suivantes : Encadrer le service facturation eau potable et assainissement (18 000 contrats) : - Encadrement des agents en charge de la facturation - Gestion de la programmation des périodes de facturation et suivi des procédures - Gestion des cas particuliers et réponses aux usagers Encadrer le service habitat : - Encadrement des agents en charge des réponses du service habitat - Gestion des cas particuliers et réponses aux usagers - Suivi des procédures de déconnexion des appareils de traitement autonomes et mise en conformité - Veiller à l'évolution de la règlementation Encadrer le service SPANC : - Encadrement des agents en charge du service spanc - Gestion des cas particuliers et réponses aux usagers - Programmation et organisation des plannings de contrôles - Suivi du budget spanc Participation à la rédaction des rapports techniques et administratifs et aux reporting techniques Assurer les relations avec les partenaires institutionnels et les bureaux d'études dans le cadre des obligations règlementaires en matière d'assainissement - Mise en oeuvre des cahiers des charges et des études concernant les diagnostics périodiques et permanents - Assurer la transmission des données necessaires à la rédaction des rapports - Assurer le suivi et la transmission des bilans annuels et des manuels d'autosurveillance - Communiquer au sein du pôle sur les incidences pour le service "relation usagers" et le service "exploitation" Les missions : Au sein du pôle, il est souhaité un travail en équipe et en étroite collaboration avec la direction, avec répartition des tâches et possibilité de remplacement de certains collègues pendant les périodes de congés. Il est possible que des projets ponctuels soient proposés en fonction notamment de l'évolution de la règlementation. Les missions sont en partie rédactionnelles et nécessitent une analyse technique dans les domaines de l'eau potable et assainissement basée sur la règlementation en vigueur. Le profil recherché : - Catégorie A ou équivalent - Diplôme niveau ingénieur en eau potable et assainissement ou expérience équivalente - Sens du contact, empathie, écoute et maîtrise de soi - Organisation, autonomie, rigueur, sens des responsabilités, esprit de synthèse, qualités rédactionnelles, sens du contact Détail : - Poste basé à Altkirch - Temps plein horaire de bureau - Possibilité de télétravail à l'issue de la période de formation - Possibilité de travail sur 4.5 jours - CNAS - Participations prévoyance et mutuelle
Communauté de Communes Sundgau
Vous interviendrez sur des opérations de montage, de câblage et de raccordement en environnement industriel. Dans le cadre de cette mission, vous serez amené(e) à travailler sur un chantier à l'étranger (aux Pays-Bas) de janvier à août 2026. Prise en charge de l'ensemble des frais de repas de déplacement et d'hébergement. Une embauche en CDI pourra être envisagée à l'issue de la mission, avec des déplacements réguliers en France et à l'international.
Votre agence de Mulhouse est à la recherche de ses futur(e)s collaborateur/trice(s) terrain dans le secteur Bernwiller. Vous serez l'intervenant(e) référent(e) de votre bénéficiaire. Votre objectif sera de préserver son autonomie le plus longtemps possible au sein de son domicile. Vos missions seront les suivantes : - Aide au lever et coucher ; - Aide à la toilette ; - Aide à l'habillage et déshabillage ; - Aide à la prise des repas. Nous pouvons également vous proposer des prestations complémentaires. Nous vous proposons de réels avantages tels que : - Un planning fixe construit selon vos disponibilités - Sectorisation pour limiter les temps de trajet - Horaires et interventions adaptées : 1h minimum par intervention - Frais intermissions pris en charge à hauteur de 0.40 cts / km - Le remboursement de vos frais de transports en commun - Salaire à partir de 11.88€ jusqu'à 12.29€ brut/heure et évolutif (valorisation de l'expérience et/ou des diplômes à travers des niveaux de rémunération) - Prime départementale allant de 0.19ct à 0.25ct brute/heure en + - Prime de cooptation de 200€ à 500€ brut - Prime de participation d'environ 700€ brut/an - Prime de missions complexes d'environ 150€ brut/mois - Disponibilité des interlocuteurs dans l'agence et une communauté locale : des événements réguliers avec les autres ADV de l'agence - Une mutuelle moderne et digitale qui rembourse vos frais de santé en 24h, avec possibilité de joindre un médecin gratuitement par chat - Centre de Formation interne proposant un parcours d'intégration avec de belles perspectives de carrière et d'évolution
Niveaux de classe : BAC PRO-2GT-3PM Etablissement scolaire privé Sud-Alsace Maîtrise des connaissances et savoir-faire pour la discipline enseignée. Autorité et conviction. Gestion de groupes de classes. Travail en équipe pédagogique avec d'autres enseignants et en équipe éducative avec tous les autres personnels de l'établissement. Equivalent temps plein (18h/semaine) Contrat potentiellement renouvelable // Poste à pourvoir tout de suite
Métreur Poseur de Menuiseries en Rénovation H/F CDI - Statut Salarié - Agent de Maîtrise Secteur géographique à pourvoir = Haut-Rhin et Territoire de BelfortLes Avantages : Rémunération : Salaire attractif de 2 100 € à 2 500 € brut, selon profil et expérience. +Primes Mensuelles : Entre 200 € et 500 € de primes mensuelles. +Prime de Paniers Équipement : Véhicule (camionnette) avec carte essence, outillage complet. Mutuelle et Prévoyance : Mutuelle de qualité supérieure et prévoyance. Retrouvez votre Équilibre Professionnel et Personnel : Déplacements Restreints : Interventions uniquement autour de chez vous, sur votre département. Gestion de Chantier : De la prise de mesure à la pose. Autonomie : Flexibilité dans la gestion de votre emploi du temps avec un soutien administratif pour la prise de rendez-vous clients. Devenez un Expert : Technologie : Tablette Samsung pour une organisation optimale. Formations : Sur les normes DTU et les produits Unaferm. Accompagnement : Sur le terrain par des poseurs experts. Évolution de Carrière : Plan d'évolution progressif et personnalisé vers un poste de chef d'équipe. Unaferm : Certifiée Qualibat Technicité Supérieure RGE Votre Rôle : Après une formation approfondie sur les normes DTU, les techniques de pose et les produits Unaferm, vous serez en mesure de : Prendre des Mesures : Réaliser la prise de côtes pour des projets de rénovation sur mesure. Poser des Menuiseries : Installer les produits Unaferm (volets, fenêtres, portes d'entrée, portes de garage, portes intérieures) chez nos clients, en respectant le cahier des charges technique NF DTU. Soutien Technique : Apporter votre expertise et un soutien technique et opérationnel aux équipes de pose. Formation : Former et accompagner les poseurs et techniciens débutants. Amélioration Continue : Participer activement à l'amélioration des process. Votre Profil : Expérience et Connaissances : Vous avez une expérience dans la pose de menuiseries ou de solides connaissances dans le second œuvre du bâtiment. Ce poste est ouvert aux professionnels confirmés ainsi qu'aux débutants diplômés. Ambition : Vous êtes ambitieux et recherchez une entreprise où vous pourrez faire carrière tout en développant rapidement vos capacités managériales. Empathie : Vous incarnez et véhiculez nos valeurs familiales auprès de nos clients et collaborateurs. 3 Raisons d'Intégrer et de Faire Carrière chez Unaferm : Histoire et Excellence : Depuis 1969, Unaferm incarne 55 ans d'excellence industrielle. Innovation : Avec l'innovation dans nos gènes, nous avons déposé de nombreux brevets. Valeurs Familiales : Unaferm est une société aux valeurs familiales, avec un fort esprit de conquête. Quel Sera Votre Parcours chez Unaferm ? Pour Commencer, Postulez Maintenant ! Rejoignez nous et découvrez une carrière épanouissante chez Unaferm !
La Communauté de Communes Sundgau située dans le sud de l'Alsace est composée de 64 communes et compte près de 48 500 habitants sur un territoire de 454 km². Depuis longue date engagée dans la transition écologique à travers divers programmes (trame verte et bleue, GERPLAN, Objectif Vergers, Natura 2000, PCAET, AVELO3.), la communauté de communes recherche suite à un départ dans l'équipe un chargé de mission mobilité. Missions ou activités Assister et conseiller les élus sur les projets de mobilité sur le territoire, et en particulier sur la politique cyclable de la CC Sundgau : être force de proposition en choix stratégiques de projets / élaboration de diagnostics et de plans d'actions Mettre en œuvre le plan d'actions mobilité - AVELO 3 : impulser et suivre l'avancement opérationnel, technique et financier des actions portées par la CC Sundgau accompagner les communes dans leurs projets de développement de pistes cyclables et de services vélos (définition des actions - recherche de financements - montage de dossiers de subvention) Effectuer le suivi administratif, organisationnel et technique de l'appel à projets AVELO3 : organisation de COPIL, mise en place d'outils de suivi, rédaction de rapports, montage et suivi des dossiers de demande de subvention, échanges avec les partenaires financiers Communiquer et promouvoir la démarche de développement de la mobilité et en particulier la politique cyclable : proposer et mettre en œuvre des animations, élaborer une stratégie de communication Travail en bureau Déplacements fréquents Horaires irréguliers avec pics d'activités / réunions en soirée Réunions avec des élus Profil recherché - Formation Bac+2 avec expérience à Bac+5 dans les domaines suivants : transition écologique, environnement, développement durable, aménagement du territoire, mobilité, transports - Expérience sur un poste similaire appréciée, - Connaissances des politiques publiques territoriales de transition écologique, - Connaissance du fonctionnement des collectivités locales et des enjeux de l'intercommunalité, - Maîtrise des outils cartographiques SIG appréciée, - Maîtrise des méthodes de conduite de projets et d'animation de réunion, - Organisation, rigueur, autonomie et méthodologie, - Capacité d'analyse et esprit de synthèse, - Capacité d'initiative, force de proposition, - Capacité à travailler en mode projet et en équipe, - Qualités rédactionnelles et relationnelles. Date prévue du recrutement 01/02/2026
Afin de renforcer notre équipe de vente nous recherchons une personne polyvalente pour assurer l'encaissement des produits auprès de notre clientèle. Vous réaliserez également de la mise en rayon ainsi que le conseil aux clients. Vous participerez à la bonne tenue du magasin et assurerez de la gestion de stocks ( approvisionnements / réassorts et autres). Vous êtes issu/e d'une formation commerce et avez le sens du contact client. Une formation à nos méthodes est à prévoir.
La Communauté de Communes SUNDGAU (64 communes - 49 700 habitants) recrute pour son pôle eau potable et assainissement un agent d'exploitation du réseau d'eau potable, dès que possible sur un poste à temps plein avec des astreintes. Descriptif : Sous la responsabilité de la direction du pôle et du responsable d'exploitation du réseau d'eau potable, vous interviendrez sur les réseaux et les ouvrages associés tels que les captages, réservoirs, station de traitement, chambre de vanne . Vous serez responsable d'un territoire et travaillerez avec l'équipe formée par les agents d'exploitation. Vos principales activités seront : - Réaliser l'entretien préventif et curatif des réseaux et des ouvrages associés - Identifier les fuites, les casses, les dysfonctionnements et déterminer leurs origines - Effectuer les opérations de premier niveau - Prendre l'initiative d'une intervention curative de premier degré - Suivre les entreprises qui interviennent sur le réseau (réparation, nettoyage ) - Gestion des nettoyages de réservoirs (une fois par an par réservoir), de la vidange au remplissage - Relever la consommation d'eau des réservoirs et des abonnés - Évaluer l'état des compteurs d'eau chez les abonnés, si nécessaire les changer ou les réparer - Campagne de changement de compteurs dans le cadre du renouvellement des compteurs - Astreintes sur le réseau d'eau potable les nuits et week-end à intervalle régulier en fonction de l'équipe. Profil recherché : - Diplômé en gestion et maîtrise de l'eau ou plusieurs années d'expérience dans le domaine - Connaissances techniques dans le domaine de l'eau potable - Autonomie, sens de l'initiative - Rigueur, organisation, disponibilités - Capacité de travail en équipe Recrutement statutaire, par voie de mutation ou contractuel assorti d'une période d'essai.
Nous recherchons pour notre client, spécialisé dans la grande distribution, un hôte de caisse. Les tâches sont: - Accueillir la clientèle et enregistrer les achats - Encaisser les paiements et rendre la monnaie - Proposer des services complémentaires - Veiller à la propreté de la caisse et de son environnement de travail - Respecter les procédures de sécurité et de confidentialité des données Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. - Expérience en caisse appréciée - Aucune formation spécifique exigée - Bonne présentation et sens du contact - Capacité à travailler en équipe - Dynamisme et réactivité appréciés
Envie de rejoindre un industriel au rayonnement international, et spécialisé dans la conception de solution electrotech et autom à haute valeur ajoutée ? Notre client, basé dans le Haut-Rhin, recherche son futur technico-commercial F/H ! Que vous soyez déjà technico-commercial ou que vous soyez un automaticien ou électrotechnicien avec une envie de basculer vers du commerce, cette offre est faite pour vous ! Vous contribuez au développement commercial de l'entreprise. Ainsi, vous : - Développez et entretenez le portefeuille clients - Identifiez les besoins des clients et proposez des solutions adaptées - Rédigez les offres commerciales que vous maitrisez puisque vous aurez participé à les chiffrer, connaissez leur faisabilité et rentabilité - Vous les défendez en clientèle Après la signature d'un contrat, vous gardez un œil sur votre affaire, en restant en soutien au chef de projet et en maintenant votre relation commerciale. Déplacements régionaux réguliers (environ 50% du temps), vous rentrez chez vous tous les soirs. Vos atouts : De formation BAC+2-3 dans le domaine de l'automatisme ou électrotechnique, vous justifiez de 3 ans d'expérience minimum dans ces métiers. Un niveau d'anglais technique ou d'allemand sera un plus. Ce poste vous a tapé dans l'œil ? Postulez !
- Gérer l'enregistrement des déchets entrants et la conformité administrative associée. - Suivre les volumes reçus et expédiés et garantir la traçabilité des flux. - Effectuer des prélèvements sur le terrain (produits, sols) et analyser ou interpréter les résultats agronomiques. - Participer à l'élaboration des plans d'épandage et organiser les chantiers avec les agriculteurs. - Assurer le lien avec les clients et réaliser les bilans agronomiques annuels. - Mettre à jour les dossiers techniques (parcelles, études, documents réglementaires). - Contribuer aux tests qualité et aux préparatifs des audits. - Suivre la facturation liée aux analyses et aux prestations. Pour mener à bien les missions de ce poste, nous recherchons les qualités suivantes : - Formation Bac+2/3 en agronomie ou domaine proche. - Première expérience appréciée, mais surtout aisance terrain, sens de l'analyse et maîtrise des outils bureautiques. - Confort avec les textes réglementaires ; la connaissance d'un logiciel cartographique est un plus. - Organisé, autonome, réactif, et à l'aise pour échanger avec divers interlocuteurs, notamment le monde agricole.
Votre agence Menway Emploi de Sainte-Croix-en-Plaine , met à disposition son expertise pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi. Nous recherchons pour notre client, un Chargé d'Études H/F.
La Communauté de Communes SUNDGAU (64 communes - 49 700 habitants) recrute pour son pôle eau potable et assainissement 2 agents d'exploitation du réseau assainissement, dès que possible sur un poste à temps plein avec des astreintes. Sous la responsabilité de la direction du pôle et du responsable d'exploitation du réseau d'assainissement, vous serez le lien technique sur les réseaux et les équipements tels que les déversoirs d'orage, poste de régulation, refoulement, relevage . La CCS a en gestion en régie propre environ 500 km de réseau assainissement (eaux usées ou unitaire). Intégré à l'équipe réseau vous aurez en charge les missions suivantes : - Assurer la surveillance du réseau et des ouvrages, ainsi que la préparation, le déclenchement et l'organisation des opérations d'exploitation - Réaliser des diagnostics en cas de dysfonctionnement, proposer et/ou mettre en œuvre des actions correctives (Inspections caméra, colorants, test à la fumée ou autres), - Manœuvrer les équipements du réseau d'assainissement (eau usée et unitaires) - Saisir les informations dans les bases de données d'exploitation (application métier) - Contrôle des raccordements sur le réseau d'assainissement (mutation de bien, vérification ou suivi des mises aux normes éventuelles) - Déclencher, préparer et contrôler l'intervention des sous-traitants et des tiers intervenants sur le patrimoine du service (Travaux de génie civil, curage, inspection caméra, etc.), - Assurer des rendez-vous avec les abonnés Profil recherché : - Diplômé en gestion et maîtrise de l'eau ou plusieurs années d'expérience dans le domaine - Connaissances techniques dans le domaine de l'assainissement collectif et non collectif - Autonomie, sens de l'initiative - Rigueur, organisation, disponibilités - Capacité de travail en équipe - Détenteur du permis de conduire B
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de la mécanique, un monteur mécanicien à Altkirch (68130) en CDI. Le poste requiert une expérience de 1 à 2 ans et un BAC. Les horaires sont de 37 heures par semaine avec une rémunération entre 13 et 14EUR de l'heure. - Réalisation du montage et de l'ajustage mécanique d'ensembles ou de machines complètes à partir de plans techniques. - Préparation des composants, ajustement des pièces (perçage, taraudage, alignement, réglages), contrôle et garantie de la conformité des pièces montées. - Réalisation des contrôles dimensionnels et fonctionnels pour garantir la conformité des assemblages. - Participation aux essais de bon fonctionnement avant livraison. - Maintenance courante du matériel et veille à la propreté du poste de travail. - Signalement des anomalies techniques et proposition d'améliorations. Salaire entre 13 et 14EUR de l'heure pour un contrat en CDI de 35 heures par semaine. Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. Description du profil recherché : - Formation de type CAP, BEP, Bac Pro ou BTS en mécanique, maintenance, ou équivalent. - Bonnes connaissances en lecture de plans, ajustage et techniques d'assemblage. - Maîtrise des outils manuels et électroportatifs. - Rigueur, précision et esprit d'équipe. - Une première expérience en montage mécanique ou en atelier industriel est un plus. Rejoignez notre équipe dynamique et contribuez au développement de notre client spécialisé dans le secteur de la mécanique en tant que monteur mécanicien à Altkirch (68130) en CDI.
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le conditionnement et l'emballage, un conducteur de machine en impression. Tâches principales : - Assurer la conduite des machines d'impression alimentaire - Contrôler la qualité de l'impression et des produits - Effectuer la maintenance de premier niveau des machines - Respecter les consignes de sécurité et d'hygiène - Expérience de 1 à 2 ans en tant que conducteur de machine en imprimerie - Formation : BAC ou équivalent dans le domaine de l'imprimerie - Connaissances en impression alimentaire - Capacité à travailler en équipe et à respecter les consignes de sécurité Si vous êtes passionné par l'imprimerie et que vous souhaitez rejoindre une entreprise dynamique et innovante, n'hésitez pas à postuler pour ce poste de conducteur de machine.
Les parents d'un garçon de 4 ans, s'empressent de découvrir leur future nounou ! Vous intervenez sur un planning fixe, idéal pour un complément de salaire hors vacances scolaires : 12h/semaine Vous interviendrez toutes les 3 semaines - Mardi, Jeudi et Vendredi de 5h00 à 8h00 et Mercredi de 5h00 à 7h00 Il est indispensable d'être disponible toute l'année scolaire 2025/2026 Vous avez la possibilité de compléter vos heures selon vos disponibilités et votre secteur géographique. Profil Avoir une expérience avec les enfants Aimer s'occuper des enfants (nounou est un métier à part entière), Expérience exigée et vérifiable sur le même type de poste (sphère familiale ou établissements), La ponctualité afin d'instaurer un climat de confiance avec les parents, Le sérieux et l'implication dans chacune de vos tâches, La pédagogie et la patience, La discrétion et la diplomatie tant avec les parents qu'avec les enfants, Être titulaire du permis B et d'un véhicule afin de véhiculer les enfants aux activités, les emmener à l'école, .... Rejoindre Notre Équipe Offres proches de chez vous Rémunération garantie chaque mois Indemnités kilométriques et assurance dès lors que vous transportez les enfants à bord de votre véhicule Faire partie d'une entreprise dynamique avec une équipe encadrante bienveillante Formations : CAP AEPE, secourisme etc. Mutuelle Missions régulières, salaire fixe !
*** 2 postes à pourvoir *** Transaxia Immo/ CAPSimmobilier est une structure en plein développement la bienveillance et l'entraide sont au cœur de nos préoccupations! Aucun frais à prévoir, aucune redevance, aucun pack, aucun frais annexes. Publications sur tous les sites marchands, panneaux, flyers vous sont offerts à vie! Rémunération évolutive de 60 à 90%. Lorsque votre chiffre d'affaires atteint 100 000 €, vous avez la possibilité de devenir salarié, c'est inscrit dans le contrat. Un local peut être mis à votre disposition en fonction de vos résultats. Nous vous proposons un accompagnement et une formation en présentiel ou distanciel au choix. Un outil d'estimation est mis à votre disposition pour vous accompagner dans vos missions. Vous aurez accès aux dernières technologies pour simplifier votre activité et pour offrir à vos clients un service de qualité. Vous publierez sur le plus grands portails de ventes immobilières gratuitement et sans limite ! Notre vocation est de travailler dans la bienveillance et l'accompagnement. Contactez nous pour échanger sur vos aspirations cela ne vous engage à rien!
Notre cabinet de recrutement Alphea Conseil est missionné par le Garage Fritsch, une concession familiale reconnue pour son ADN profondément humain. Nous recherchons un Conseiller Service Après-Vente (H/F) pour ce poste en CDI, basé à Altkirch, au cœur du Sundgau. Le Garage Fritsch croit fermement que le respect, l'intégrité et la passion constituent les piliers de son succès. Si vous êtes un professionnel expérimenté qui partage ces valeurs et aime l'esprit d'équipe, rejoignez une entreprise où l'humain est au centre de ses préoccupations. Vous êtes l'ambassadeur de la concession, l'interface essentielle entre le client et l'atelier. Vos missions s'articulent autour de quatre axes majeurs : 1. Accueil et Relation Client (Axe Commercial) - Vous êtes le garant de la satisfaction client et le premier contact. - Vous écoutez activement et diagnostiquez les besoins (entretien, réparation, garantie). - Vous informez, conseillez et réalisez la vente additionnelle de services ou produits complémentaires. - Vous expliquez les travaux réalisés et la facturation avec pédagogie et transparence. 2. Gestion des Interventions (Axe Organisation) - Vous pilotez et optimisez le planning des rendez-vous pour garantir le meilleur flux à l'atelier. - Vous ouvrez les Ordres de Réparation (OR) avec une grande précision technique et administrative. - Vous coordonnez étroitement les actions entre les clients, les techniciens et le magasin de pièces. - Vous assurez une coordination efficace avec les collaborateurs de l'atelier, y compris le collaborateur Renault Minute. 3. Technique et Qualité (Axe Technique) - Vous transmettez aux techniciens des informations claires et complètes, issues de votre connaissance en mécanique. - Vous assurez le suivi rigoureux de l'avancement des travaux et informez régulièrement les clients. - Vous veillez à ce que les prestations respectent les standards de qualité de l'enseigne avant la restitution des véhicules. 4. Administration et Suivi - Vous maîtrisez les outils informatiques de la concession (DMS) pour l'ensemble des tâches administratives. - Vous établissez les devis, la facturation et l'encaissement. - Vous gérez l'administratif des dossiers spécifiques (garanties, en cours, litiges) durant les moments "off" de la journée, garantissant un suivi complet. Le Garage Fritsch propose une rémunération très compétitive pour garantir la stabilité et reconnaître l'expertise : Contrat : CDI à temps plein. Rémunération Annuelle Brute Cible : Fixe + Variable attractif en fonction de votre expérience. Avantage : Mise à disposition d'un véhicule de fonction. Culture d'Entreprise : Intégration dans un garage de 45 personnes avec un ADN profondément humain, où votre développement professionnel sera encouragé par la formation continue. Le profil idéal Vous justifiez d'une expérience significative (au moins 5 ans) en tant que Réceptionnaire/Conseiller Service Après-Vente. Technique : Vos connaissances solides en mécanique automobile sont un atout pour l'interface avec l'atelier. Savoir-Être : Vous êtes reconnu pour votre motivation, votre fort esprit d'équipe (aider le collègue), votre rigueur et votre autonomie totale dans la gestion de votre poste. Qualités Commerciales : Un excellent sens relationnel et commercial pour identifier les besoins et conseiller les clients. Administratif : Maîtrise des outils DMS et des procédures administratives de garanties. Si vous souhaitez apporter votre expertise à une entreprise qui allie performance commerciale et bien-être des collaborateurs, envoyez-nous votre candidature dès aujourd'hui !
OCITO Travail Temporaire s'inscrit en tant que partenaire RH de nos clients sur les questions de recrutements, formations et intégration de nouvelles compétences au sein de leurs équipes. Depuis plus de 20 ans nous accompagnons les entreprises du territoire dans l'intégration de publics en insertion et restons au plus près de nos intérimaires Nous recherchons, un(e) Agent(es) d'entretien sur le secteur d'Altkirch Vous êtes une personne fiable et à la recherche d'un emploi à temps partiel de 12h par semaine, vous êtes disponible lundi, mardi, jeudi et vendredi de 6h00 à 10h30 du matin et vous êtes prêt(e) à vous déplacer sur 3 chantiers différents, cette mission est faite pour vous. Vos missions principales Nettoyage et désinfection des locaux dans un cabinet dentaire Effectuer la sortie et la rentrée des poubelles, nettoyage des cages d'escaliers et parties communes de 2 résidences Respecter les horaires et délais d'intervention fixés selon planning Profil recherché Expérience souhaitée dans le secteur du nettoyage Utilisation du matériel de nettoyage Autonomie, ponctualité, discrétion Permis B : pas obligatoire mais être en mesure de se rendre sur les différents chantiers. Salaire horaire 12,38 € / bruts + 10% d'IFM et 10% d'ICCP
Rattaché(e) au Responsable Laboratoire, vous intégrez l'équipe pour assurer le contrôle qualité des produits intermédiaires et finaux, en garantissant leur conformité aux exigences du Référentiel de la Marque NF Liants Hydrauliques. Vos missions principales, après une période d'intégration, seront : Contrôle Qualité : Assurer le contrôle chimique des produits du process cimentier. Métrologie : Suivre l'étalonnage et la maintenance des différents appareils d'analyses. Analyse et Documentation : Analyser les résultats obtenus, les transmettre aux équipes concernées et éditer les documents de suivi associés. Procédure : Mettre à jour les modes opératoires. Veille : Suivre les systèmes de contrôles automatisés. Rythme Horaire et Rémunération : Rythme : Horaires de jour. Durée du contrat : Mission longue durée (10 mois). Salaire Horaire : Le salaire est fixé entre 13€ et 15€ de l'heure selon votre expérience et profil. Des primes et autres avantages (comme les tickets restaurant) seront définis en complément.
Sous couvert du responsable de service et intégré au sein de l'équipe "travaux" composée de 12 personnes, vous intervenez sur les travaux à réaliser (neufs, réparations de fuites, raccordements, etc.) au niveau de l'eau potable et assainissement majoritairement. Management : - Encadrement d'une équipe de 12 personnes - Planification et suivi des interventions (travaux neufs, réparations, raccordements) - Garantie du respect des règles de sécurité et port des EPI - Réalisation des causeries sécurité et visites de chantier - Référent technique pour les travaux Exploitation : - Supervision des chantiers et garantie du respect des engagements contractuels - Interprétation et validation des plans de réseaux - Gestion des situations d'urgence sur le terrain - Coordination des interventions avec les différentes parties prenantes Gestion : - Suivi des relations avec les clients, fournisseurs et sous-traitants - Gestion des approvisionnements et du matériel - Reporting régulier des activités, notamment en vue de la facturation - Participation aux astreintes pour assurer la continuité de service LE PROFIL RECHERCHE - Expérience confirmée en travaux publics et en management d'équipe - Connaissance approfondie des réseaux hydrauliques - Permis B exigé / Permis C est un plus - Capacités de leadership, rigueur et sens de l'organisation, utilisation des outils numériques - Aptitude à la gestion des urgences et à la prise de décision
INTRODUCTION Travailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est accompagner une équipe pour développer ses compétences afin de satisfaire au mieux nos clients. En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ton leadership et ta réactivité au quotidien, tout en gardant à cœur l'expérience de nos clients. Tu fédères une équipe dynamique et soudée, dont l'ultime mission est d'assurer le bon fonctionnement du supermarché et veiller au respect du concept commercial. Le poste nécessite d'être disponible le samedi et certains dimanches. MISSIONS En tant que Directeur de Supermarché, tu es un véritable chef d'orchestre. Afin d'atteindre tes objectifs stratégiques, tu gères ton équipe et ton supermarché à travers tes missions quotidiennes : * Manager et accompagner une équipe : organisation et répartition des tâches, gestion des plannings, recrutement, intégration et formation des nouveaux entrants, * Optimiser la satisfaction du client en garantissant la bonne tenue du supermarché : disponibilité des produits, propreté de la surface de vente, pas d'attente en caisse. * Assurer l'approvisionnement du supermarché en adéquation avec ses besoins : optimisation du stock, contrôle qualité régulier... * Garantir la propreté et l'accueil des clients en supermarché en respectant les procédures nationales, * Être garant des procédures et s'assurer du respect le concept Lidl. PROFIL Que tu aies de l'expérience dans le commerce ou que tu démarres dans la vie active, nous recherchons avant tout une personnalité. * Tu adoptes naturellement une posture managériale et fédératrice tout en étant pédagogue ? * Tu sais organiser et gérer les priorités ? * Tu es réactif(ve) et tu as le goût de la performance ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. Pour postuler à un poste de Directeur de Supermarché il te faudra, selon ta situation : * Bac à Bac +2 avec 5 ans d'expérience en management, * Bac +3/4 avec 2 ans d'expérience en management, * Bac +5 avec ou sans expérience en management. REJOINDRE LIDL Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : * Un poste en CDI statut cadre, * Une rémunération évolutive avec un salaire annuel brut de 52 592 € à l'embauche, 57 416 € après 1 an, 60 025 € après 2 ans et 63 794 € après 3 ans, * Un salaire versé sur 13 mois, * Une voiture de fonction à l'issue de la période d'essai, * Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), * Une carte de réduction de 10% sur les produits Lidl après 6 mois d'ancienneté, * Un programme de cooptation avec des primes à la clé, * Une période de formation certifiante (équivalent Bac+3/4) de plusieurs mois alliant théorie et pratique, * Une carrière avec des possibilités d'évolution vers le poste de Responsable des Ventes Secteur, ou d'autres postes de Responsable en transverse. Rejoindre Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
Implantée en France depuis 1989, Lidl compte aujourd'hui 1 600 supermarchés et plus de 46 000 collaborateurs. Faire partie de la #teamLidl, c'est être le premier choix pour nos clients comme pour nos employés !
Au sein de nos ateliers, réaliser le câblage d'armoires électriques à partir des schémas : - Lire et interpréter les schémas électriques : être capable de comprendre les plans et schémas techniques pour réaliser les câblages conformément aux spécifications. - Préparer les composants et les consommables nécessaires - Réaliser l'implantation, les découpes, les perçages de la platine, le montage et la découpe de l'enveloppe d'armoire électrique - Installer les composants dans les coffrets et armoires électriques - Réaliser le câblage complet de coffrets et armoires électriques - Réaliser les tests et contrôles de de conformité : effectuer des tests de continuité, d'isolement et de fonctionnement. Détecter et résoudre les éventuelles anomalies. ET/OU Sur chantiers, à partir du dossier de fabrication, en autonomie ou en équipe, pour tous types d'installations - Lire et interpréter les plans et les schémas : être capable de comprendre les plans d'implantation, les schémas de câblage et les autres documents techniques. - Prendre en compte le travail à réaliser lors de la transmission du dossier chantier, - Préparer l'outillage, le matériel, les fournitures et les consommables nécessaires pour le chantier. - Procéder à l'installation de chemins de câbles, d'armoire et coffret électrique et autres équipements sur le chantier. - Réaliser en autonomie le câblage des composants, des armoires et coffrets électriques en suivant les schémas électriques - Effectuer les contrôles pour vérifier la conformité des câblages et des raccordements. - Réaliser les tests sous tension de l'installation, détecter et résoudre les éventuelles anomalies - Appliquer les règles de sécurité relatives aux travaux électriques sur chantier. - Maintenance et dépannage : peut être amené à faire de la maintenance, et des dépannages sur les installations électriques.
Depuis plus de 30 ans, nous mettons notre savoir faire et notre enthousiasme au service de nos clients pour leurs moyens de productions automatisés et leurs installations électriques. Notre société est Solution Partner SIEMENS et intégrateur de systèmes SCHNEIDER. Nos clients sont locaux et internationaux. Au coeur de notre entreprise, l'Homme est sa plus grande richesse.
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur du BTP, un TERASSIER POSEUR BTP pour une mission .Sous la responsabilité du Chef de Chantier, les missions du poste de TERRASSIER TP (H/F) incluent : - Réaliser les travaux de terrassement manuel et de compactage - Participer aux tâches générales du chantier et à son balisage - Veiller à la sécurité sur le chantier Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. Les compétences et formations attendues pour le candidat sont les suivantes : - Expérience de 1 à 2 ans dans le domaine du BTP Un poste dynamique et enrichissant vous attend pour mettre en valeur vos compétences et contribuer au développement de l'entreprise.
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de l'électrotechnique, un-e chargé-e d'affaires pour rejoindre son équipe basée à Altkirch (68130). En tant que chargé-e d'affaires, vous serez responsable du pilotage et du suivi d'affaires à forte valeur technique et financière (produits, équipements, installations, prestations, solutions) au sein de notre client. Vous serez le lien essentiel entre le client et les différents services de l'entreprise en prenant en charge les aspects commerciaux, techniques et financiers. Vos missions principales seront les suivantes : - Développer et entretenir un portefeuille clients - Répondre aux appels d'offres et élaborer les offres techniques et commerciales - Gérer et suivre les projets : coordination des équipes internes, partenaires, sous-traitants - Négocier les contrats et assurer la rentabilité des affaires - Garantir la satisfaction client tout au long du projet, de la détection de l'opportunité à la livraison finale. Description du profil recherché : Pour ce poste de chargé-e d'affaires, nous recherchons un-e candidat-e possédant les compétences et formations suivantes : - Capacité à suivre un projet de A à Z et à assurer une veille continue - Formation technique (Bac +2 à Bac +5) avec une première expérience réussie dans un poste similaire - Capacité à comprendre des problématiques techniques complexes - Aisance relationnelle, autonomie, sens de l'organisation et de la négociation - Maîtrise des outils informatiques et bonne capacité de rédaction - Un bon niveau d'anglais est un plus Si vous êtes passionné-e par les défis techniques et commerciaux, doté-e d'un bon sens de l'organisation et de la négociation, et que vous souhaitez évoluer au sein d'une entreprise dynamique et innovante, n'hésitez pas à postuler pour ce poste de chargé-e d'affaires chez notre client basé à Altkirch (68130).
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de la mécanique de précision, un USINEUR à Altkirch (68130) en CDI. Le poste requiert une expérience de 1 à 2 ans et un BAC Professionnel. Les horaires sont de 35 heures par semaine - Réalisation d'opérations d'usinage sur des pièces métalliques selon les plans et instructions techniques - Utilisation de machines-outils (tour, fraiseuse, rectifieuse) pour façonner les pièces - Contrôle de la qualité des pièces usinées et ajustements si nécessaires - Respect des normes de sécurité et des procédures de l'entreprise - Travail en équipe pour assurer la production dans les délais impartis Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. **Profil recherché:** - Expérience de 1 à 2 ans dans le domaine de l'usinage - Titulaire d'un BAC Professionnel en mécanique ou équivalent - Maîtrise des techniques d'usinage et des machines-outils (tour, fraiseuse, rectifieuse) - Capacité à lire et interpréter des plans techniques - Rigoureux(se), précis(e) et soucieux(se) de la qualité du travail réalisé - Esprit d'équipe et bonnes capacités de communication Vous souhaitez rejoindre une entreprise spécialisée dans la mécanique de précision et mettre en pratique vos compétences en usinage ? Ce poste d'USINEUR à Altkirch (68130) en CDI est fait pour vous !
Leader dans nos spécialités, notre client est une entreprise familiale en fort développement disposant de plusieurs sites de production et de 60 points de vente dans le nord-est de la France. Fort de ses 50 ans d'expérience et de ses 1000 collaborateurs, notre client propose un panel de métiers autour de la boulangerie, viennoiserie, pâtisserie, sandwicherie, traiteur et des eaux minérales. Doté d'une forte culture d'entreprise, notre client offre de grandes possibilités d'évolutions vers des postes très variés.Missions principales : - Production des pains blancs et spéciaux en garantissant le respect de nos procédures et recettes conformément aux fiches techniques fournies - Pétrissage, façonnage et cuisson des produits dans des fours à sol - Production de pâtes briochés, Kougelhopf, et autres spécialités - Cuisson, des viennoiseries et des tartes - Respecter les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire Votre profil : Vous avez un CAP boulangerie Vous avez le permis + la voiture Informations supplémentaires : Horaires du matin/d'aprem/de nuit Salaire à négocier + 13ème mois + diverses primes Contrat à temps pleinVos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Pour étoffer notre équipe, nous recherchons un Manager H/F. Rattaché(e) au directeur de restaurant, vous aurez pour missions : - la gestion du restaurant en garantissant la sécurité alimentaire des clients - la gestion des marchandises - le management des collaborateurs - le développement de la satisfaction client. Une formation en interne avant l'embauche sera proposée.
Des valeurs à partager. Avec VOUS ! Inscrite dans une logique inclusive, l'Association Marie Pire, créée depuis plus d'un siècle, a pour raison d'être l'accompagnement de Personnes en Situation de Handicap. Notre association réunit aujourd'hui plus de 200 collaborateurs passionnés, répartis sur plusieurs établissements médico-sociaux. Chaque jour, ils s'engagent avec dévouement aux côtés des personnes accueillies, avec pour objectif de favoriser leur épanouissement et leur bien-être. Portés par la conviction que la société doit évoluer et changer de regard, nous avons choisi d'embrasser l'innovation et de promouvoir des pratiques audacieuses. Notre mission est de cultiver la tolérance, l'inclusion et l'ouverture, pour bâtir un environnement plus juste et respectueux pour tous. Missions : Sous l'autorité du responsable de service, de la Direction et conformément aux valeurs associatives, dans le respect d'une démarche éthique et déontologie et au sein d'une équipe pluridisciplinaire, nous recherchons un aide-soignant pour notre FAS PHV situé à Altkirch (H/F). Les missions principales seront les suivantes : -Accompagner les résidents dans les activités de la vie quotidienne (toilette, repas, déplacements) tout en respectant leur dignité et leur autonomie -Participer à l'élaboration et à la réalisation des projets de vie individualisés pour chaque résident -Être à l'écoute des résidents, favoriser leur épanouissement personnel et leur bien-être au sein de la structure, tout en favorisant leur intégration sociale -Collaborer avec l'équipe pluridisciplinaire pour assurer un suivi médical et éducatif optimal -Assurer une surveillance régulière de l'état de santé des résidents, prendre les constantes et signaler toute anomalie au personnel médical -Liste non exhaustive Profils & Compétences recherchés : -Titulaire du diplôme d'Etat d'Aide-soignant -Expérience dans le secteur médico-social ou auprès de publics en situation de handicap souhaitée -Aptitudes humaines et professionnelles pour accompagner les résidents -Capacité à travailler au sein d'une équipe pluridisciplinaire et à la fois en autonomie -Compétences rédactionnelles pour la rédaction de différents écrit professionnels -Maîtrise de l'informatique -Permis B requis Avantages: -CSE avantageux (billetterie, ventes de parfums, chèques cadeaux...) -Mutuelle d'entreprise prise en charge à 50% par l'employeur
Des valeurs à partager. Avec VOUS ! Depuis plus d'un siècle, l'Association Marie Pire porte une mission forte : accompagner les Personnes en Situation de Handicap, avec humanité et engagement. Aujourd'hui, ce sont plus de 220 collaborateurs qui, au sein de nos 8 établissements médico-sociaux, ?uvrent chaque jour avec fierté et passion aux côtés de 330 personnes accueillies.
Leader dans nos spécialités, le Groupe Poulaillon est une entreprise familiale en fort développement disposant de plusieurs sites de production et de 65 points de vente dans le nord-est de la France. Fort de ses 50 ans d'expérience et de ses 1100 collaborateurs, le Groupe Poulaillon propose un panel de métiers autour de la boulangerie, viennoiserie, pâtisserie, sandwicherie, traiteur et des eaux minérales. Doté d'une forte culture d'entreprise, le groupe Poulaillon offre de grandes possibilités d'évolutions vers des postes très variés. Dans le cadre de notre développement, nous recrutons un Boulanger (H/F). Vous assurez la réalisation des gammes de pains dans l'un des 65 magasins du réseau Poulaillon. À ce titre, vos principales missions sont les suivantes : - Production des pains blancs et spéciaux en garantissant le respect de nos procédures et recettes conformément aux fiches techniques fournies, - Pétrissage, façonnage et cuisson des produits dans des fours à sol. - Production des pâtes briochés, kouglof et autres spécialités, - Cuisson des viennoiseries et des tartes. - Respecter les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire. De formation initiale en boulangerie (minimum CAP), vous justifiez idéalement d'une expérience réussie dans le domaine. Le poste est à pourvoir sur le secteur d'Altkirch. Vous serez amené à travailler de nuit, de matin et d'après midi en fonction des plannings. Vous pouvez être amené à travailler week-end le samedi. Vous bénéficiez de 2 jours de repos hebdomadaires dont le dimanche en jour fixe. Type d'emploi : Temps plein, CDI
Fort d'un savoir-faire de plus de 50 ans et d'une assise solide dans l'Est de la France, Poulaillon est aujourd'hui un groupe familial intégré de boulangerie, patisserie, traiteur et de restauration rapide. Depuis la création de la Moricette® en 1973, le Groupe Poulaillon ne cesse d'innover en proposant une large gamme de produits commercialisés dans ses 65 points de vente et auprès de ses clients Grands Comptes. Les produits sont élaborés avec soin dans le respect des traditions.
- Assurer un premier niveau d'assistance téléphonique (hot line) aux clients utilisateurs - Diagnostiquer les pannes sur tous types d'installations automatisées de nos clients et proposer les solutions associées, le cas échéant en lien avec nos équipes internes - Organiser vos missions de maintenance préventive et curative en assurant l'approvisionnement des matériels nécessaires et en optimisant les ressources et moyens nécessaires - Mettre en œuvre sur sites clients les plans de maintenance préventive établis : contrôler et vérifier les équipements, installations et matériels. - Rédiger les rapports associés incluant des préconisations techniques dans le cadre des mises en conformité liées aux évolutions réglementaires. - Organiser et mettre en œuvre la réparation, incluant les achats matériels, le remplacement, la remise en état des éléments ou organes défectueux - Rendre compte de l'avancement du projet/chantier, proposer les ajustements nécessaires Par ailleurs, dans le cadre de la polyvalence nécessaire à la performance de SELMONI, vous participerez ponctuellement aux chantiers électrotechniques en qualité de câbleur ou de chef de chantier. Enfin, du fait de votre expérience et de vos compétences vous serez impliqué dans le tutorat des nouvelles recrues et vous serez force de proposition en matière de prévention et de standards SELMONI.
Dans le cadre de notre développement, nous recrutons pour notre ESAT situé à Altkirch : Vos Missions : Sous l'autorité du chef de service, de la Direction et conformément aux valeurs associatives, nous recherchons un moniteur d'atelier (H/F). Sa mission principale sera d'accompagner et de superviser une équipe de travailleurs en situation de handicap dans les activités de service des ateliers. Les missions principales seront les suivantes : - Évaluer et organiser les activités de production des ateliers - Veiller au respect des règles de sécurité sur les chantiers - Assurer le bon usage et l'entretien du matériel - Garantir la qualité des prestations réalisées chez les clients - Accompagner les travailleurs handicapés dans leur projet professionnel et leur progression vers plus d'autonomie - Entretenir des relations régulières et professionnelles avec les clients et les fournisseurs - Savoir utiliser tondeuse, débrousailleuse. Liste non exhaustive Profils & Compétences recherchés - Aptitudes humaines et professionnelles pour accompagner les travailleurs handicapés - Capacité à travailler au sein d'une équipe pluridisciplinaire - Sens de l'écoute, disponibilité et impartialité - Être pédagogue et bienveillant - Conditionnement et connaissance en pratique des machines - Connaissance des normes de sécurité en vigueur pour l'utilisation des outils de jardinage et de l'entretien des espaces verts Modalités de recrutement - CDD REMPLACEMENT - A pourvoir immédiatement
Poste à pouvoir à partir du 6 janvier 2026. Vous réaliserez des coupes de cheveux, des tailles de barbe et des rasages selon les dernières tendances ou les préférences des clients grâce à la maîtrise des techniques en coupe de barbe et de coiffure homme (dégradés, taper, fade, tracés à la lame.). Trousseau à disposition (sauf ciseaux) Gammes utilisées : American Crew et Redken Brews Horaires sur 4 jours: mardi/jeudi/vendredi/samedi Prime d'assiduité, de vente et sur CA.
En tant que Monteur(se) Mécanicien(ne) (F/H), vous assurerez le montage, l'ajustage et l'assemblage mécanique d'équipements industriels au sein de l'atelier. Vos missions principales seront de : Réaliser le montage et l'ajustage mécanique d'ensembles ou de machines complètes à partir de plans techniques. Préparer les composants, ajuster les pièces (perçage, taraudage, alignement, réglages), contrôler et garantir la conformité des pièces montées. Effectuer les contrôles dimensionnels et fonctionnels pour garantir la conformité des assemblages. Participer aux essais de bon fonctionnement avant livraison. Assurer l'entretien courant du matériel et veiller à la propreté de votre poste de travail. Signaler toute anomalie technique et proposer des améliorations. Rythme et Conditions de l'offre : Type d'emploi : Temps plein. Durée de contrat : 18 mois Lieu du poste : Journée Rémunération : Salaire mensuel à patir de 1971€ selon profil.
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de la maintenance industrielle, un(e) Technicien(ne) Atelier Electro-Mécanique pour rejoindre son équipe basée à Altkirch (68130). - Réalisation de l'assemblage et du montage d'équipements électromécaniques à partir de plans ou schémas. - Raccordement électrique, tests fonctionnels et contrôle qualité des ensembles montés. - Réglages, essais et mises au point des équipements avant validation. - Diagnostic des pannes et participation à la maintenance préventive et curative du matériel. - Renseignement des fiches de suivi, rapports d'intervention et contribution à l'amélioration continue. - Participation à la mise en service des équipements en atelier avant expédition ou installation chez le client. - Collaboration étroite avec le bureau d'études, le service maintenance et la production. - Support technique à la production ou au service maintenance. Profil recherché : - Formation technique (BEP, Bac Pro, BTS ou équivalent) en électromécanique, maintenance industrielle, électrotechnique ou domaine connexe. - Bonnes connaissances en mécanique, électricité et automatisme de base. - Lecture de plans et de schémas électriques indispensable. - Rigoureux(se), autonome et doté(e) d'un bon esprit d'équipe. - Expérience en atelier ou en maintenance industrielle souhaitée (1 à 3 ans minimum). Cette opportunité vous intéresse et correspond à votre profil ? N'hésitez pas à postuler dès maintenant pour rejoindre une entreprise dynamique et en plein essor dans le secteur de la maintenance industrielle.
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le domaine du chauffage sanitaire , un chauffagiste . Les missions principales sont les suivantes - Effectuer l'installation, la maintenance et le dépannage des systèmes de chauffage - Diagnostiquer les pannes et proposer des solutions adaptées - Assurer le suivi des interventions et rédiger les rapports d'intervention - Capacité à diagnostiquer les pannes et à proposer des solutions efficaces - Respecter les normes de sécurité et les réglementations en vigueur - Connaissance en soudure et sanitaire Compétences et formations attendues: - Expérience de 1 à 2 ans dans le domaine du chauffage-sanitaire-climatisation - Titulaire d'un BAC dans le domaine technique - Connaissances en installation, maintenance et dépannage des systèmes de chauffage
Nous recherchons pour notre client, spécialisé dans l'entretien et la réparation automobile, un mécanicien. Les tâches sont: - Effectuer les opérations de maintenance préventive et curative sur les véhicules - Diagnostiquer les pannes et effectuer les réparations nécessaires - Remplacer les pièces défectueuses - Effectuer les réglages et les mises au point - Respecter les normes de sécurité et de qualité Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. - Expérience de 1 à 2 ans dans le domaine de la mécanique automobile - Formation de niveau BEP/CAP en mécanique automobile - Bonne connaissance des véhicules et de leurs systèmes - Capacité à diagnostiquer les pannes et à effectuer les réparations nécessaires - Rigoureux(se), autonome et organisé(e) - Sens du service client et esprit d'équipe Rejoignez une équipe dynamique et passionnée par l'automobile en tant que mécanicien(ne) au sein de notre client spécialisé dans l'entretien et la réparation de véhicules.
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de l'électricité, un électricien tertiaire, bâtiment et industrielle Les missions sont: - Réalisation des travaux d'installation électrique conformément aux normes en vigueur. - Maintenance préventive et curative des équipements électriques. - Diagnostic et réparation des pannes électriques. - Câblage et raccordement des éléments électriques. - Respect des consignes de sécurité sur les chantiers. - Expérience de 1 à 2 ans dans le domaine de l'électricité bâtiment/tertiaire - Titulaire d'un BAC professionnel en électricité. - Connaissance des normes et réglementations en vigueur. - Capacité à travailler en équipe et de manière autonome. - Rigoureux.se, organisé.e et respectueux.se des consignes de sécurité. Si vous êtes passionné.e par l'électricité et que vous souhaitez mettre en pratique vos compétences au sein d'une entreprise dynamique, n'hésitez pas à postuler pour ce poste d'électricien.ne en intérim.
Le cabinet Alphea Conseil, spécialisé dans le recrutement de talents automobiles, est missionné par le Garage Fritsch, une concession familiale reconnue. Nous recrutons un(e) Mécanicien(ne) Automobile (Service Rapide) (H/F) pour ce poste en CDI, basé à Altkirch. Le Garage Fritsch est une entreprise qui mise sur la longévité et le bien-être de ses collaborateurs. Si vous êtes un professionnel (junior ou confirmé) qui valorise la qualité du travail, l'engagement et l'atmosphère conviviale, cette opportunité est faite pour vous. Vous êtes un maillon essentiel de l'atelier, garantissant aux clients des interventions rapides, fiables et conformes aux normes constructeur. Vos missions principales s'articulent autour de trois piliers : 1. Entretien et Réparation Rapide (L'Efficacité) - Vous réalisez l'ensemble des opérations de maintenance périodique et d'entretien rapide : vidange, changement de filtres, remplacement des pneumatiques, diagnostic et contrôle des niveaux. - Vous intervenez sur les systèmes de freinage et de liaison au sol (amortisseurs, rotules, échappement). - Vous assurez les remplacements des kits de distribution et embrayages légers si nécessaire. 2. Diagnostic et Qualité (La Rigueur) - Vous procédez à des diagnostics simples et rapides pour identifier les pannes courantes. - Vous effectuez les contrôles et les essais pour valider la qualité de votre intervention. - Vous veillez à la propreté des véhicules et de l'environnement de travail, dans le respect des procédures de sécurité et des normes de la marque. 3. Esprit d'Équipe et Communication (L'Humain) - Vous travaillez en étroite collaboration avec les autres mécaniciens, les techniciens et le Conseiller Service Après-Vente. - Vous assurez la transmission rapide et claire des informations concernant l'état du véhicule ou les besoins en pièces. - Vous contribuez activement à la bonne ambiance et à l'entraide au sein de l'équipe. Rejoignez une entreprise qui garantit un cadre de travail stable et une atmosphère sereine : Contrat : CDI à temps plein. Rémunération Annuelle Brute Cible : Négociable selon expérience, visant une fourchette compétitive Avantages : Mutuelle d'entreprise, possibilité de primes basées sur les objectifs collectifs d'atelier. Culture d'Entreprise : Intégration dans un "Garage à Vivre" où le respect, la formation continue et l'équilibre vie pro/vie perso sont une réalité quotidienne. Le profil idéal Formation : Formation technique en mécanique automobile (CAP/BEP/Bac Pro) ou expérience équivalente. Expérience : Une première expérience réussie en service rapide est un plus, mais les profils juniors motivés sont accueillis et formés. Compétences : Vous maîtrisez les techniques d'entretien courant et avez de bonnes bases en diagnostic. Savoir-Être : Ce qui fait la différence, c'est votre dynamisme, votre rigueur, votre esprit d'équipe inné et votre capacité à vous intégrer positivement dans un environnement convivial. Permis B indispensable. Si vous êtes prêt(e) à mettre votre passion au service d'une concession humaine et performante, postulez dès aujourd'hui !
Vous aurez pour mission d'intervenir au domicile des familles pour du soutien scolaire de tous niveaux. Les professeurs peuvent être issus de cursus de maths/ physique/ français/anglais et allemand et enseigner dans ces matières. Les cours sont essentiellement en soirée et sur les journées des mercredis et samedis le volume d'heure de cours est évolutif en fonction des disponibilités des professeurs.
Intégré(e) à l'équipe maintenance de l'usine, vos missions principales seront les suivantes : Assurer des travaux d'entretien de grosse mécanique : montage, démontage, nettoyage, maintenance,... Effectuer des tâches de soudure (tig/mig/mag/arc/plasma...) Remise à neuf d'équipement, graissage, changement de roulements... Lieu : Altkirch Contrat : Mission d'intérim de remplacement (durée totale indéterminée) Horaires : Travail de journée Salaire : Salaire horaire indicatif de 12,5€, à ajuster selon votre expérience. À noter : Le travail peut impliquer des tâches en extérieur et du travail en hauteur. Démarrage : Dès que possible.
Nous recherchons des aides à domicile et auxiliaires de vie pour accompagner nos bénéficiaires pendant la période des fêtes de fin d'année. Si vous aimez apporter du réconfort, de la chaleur et une touche de bien-être à ceux qui en ont besoin, alors cette mission est faite pour vous ! Vos missions : -Assurer le confort quotidien des personnes âgées ou en situation de handicap, - Aider à l'entretien de leur domicile, - Proposer un soutien pour les tâches courantes (repas, courses, hygiène.) - Être une présence rassurante et bienveillante, un véritable soutien moral pendant cette période souvent difficile pour certains. Et si l'aventure vous plaît, ce remplacement peut tout à fait s'inscrire dans la durée, à temps plein ou partiel selon vos disponibilités Votre profil : -Vous avez idéalement une première expérience dans l'aide à domicile ou une formation d'auxiliaire de vie - Vous êtes bienveillant(e), à l'écoute et vous avez un sens de l'humour qui réchauffe les cœurs - Vous êtes disponible pour les fêtes de fin d'année (dates flexibles) et souhaitez rendre cette période encore plus magique pour ceux qui en ont besoin
Vous cherchez un emploi évolutif et sécurisant ? Le Réseau APA se place parmi les leaders du secteur de l'aide à domicile et propose des métiers qui s'adaptent à vos besoins (CDI, CDD, temps pleins ou partiels) avec une politique de formation et une mobilité interne. A travers un métier plein d'avenir, au c?ur du lien social, rejoignez les 5400 collaborateurs du Réseau APA, et faites partie d'une équipe qui donne du SENS à son engagement.
Sous la responsabilité directe de la direction du pôle eau et assainissement, la Communauté de communes SUNDGAU recherche une personne pour assurer le rôle de chargé.e d'opération pour mener les programmes d'investissement de la communauté de communes en matière d'eau potable et d'assainissement. Le poste proposé regroupe principalement les missions suivantes : - Recueillir les besoins en vue de la rédaction du cahier des charges techniques pour la maîtrise d'œuvre - Encadrer la maîtrise d'œuvre pour l'orientation des études, les plannings et la rémunération - Mobiliser les prestataires externes nécessaires au bon déroulement des travaux - Entretenir les relations avec les communes concernées par les travaux par la mise en place du planning et de la "logistique" (ramassage déchets / circulation bus / relation avec la CEA) - Vérifier les dossiers de consultation des entreprises rédigés par la maîtrise d'œuvre pour les pièces techniques - Suivre l'analyse des offres et les procédures d'attribution - Suivre la réalisation des travaux, garantir le bon respect des règles de sécurité et d'application jusqu'à la réception et la mise en service de l'équipement (réunion publique, réunion de chantier, problématiques, paiements) - Communiquer au sein du pôle sur les incidences pour le service "relation usagers" et le service "exploitation" - Assurer le suivi administratif et financiers des opérations, rédiger les décisions - Planifier la réalisation des travaux d'investissement en adéquation avec les budgets et les contraintes de terrain - Possibilité de monter des projets en maîtrise d'œuvre interne à la collectivité. Les missions : Au sein du pôle, il est souhaité un travail en équipe et en étroite collaboration avec la direction, avec répartition des tâches et organiser les projets en fonction des autres services. Il est possible que des projets ponctuels soient proposés en fonction notamment de l'évolution de la règlementation. Les missions sont en partie rédactionnelles et nécessitent une analyse technique dans les domaines de l'eau potable et assainissement basée sur la règlementation en vigueur. Le profil recherché : - Diplôme niveau ingénieur en eau potable et assainissement ou expérience professionnelle équivalente - Sens du contact, empathie, écoute et maîtrise de soi - Organisation, autonomie, rigueur, sens des responsabilités, esprit de synthèse, qualités rédactionnelles, sens du contact Détail : - Poste basé à Altkirch - Temps plein horaire de bureau - Possibilité de télétravail à 1 jour par semaine - Possibilité de travail sur 4.5 jours - CNAS - Participations prévoyance et mutuelle
Au sein de notre entreprise vous assurez la conception et réalisation de schémas électriques : Réaliser des schémas détaillés des installations électriques industrielles, en tenant compte des spécifications techniques client et des normes en vigueur. Cela inclut la réalisation de schémas de câblage, de schémas unifilaires, de plans d'implantation. Études techniques et dimensionnement : Effectuer des études techniques pour déterminer les caractéristiques des équipements électriques. Réaliser des calculs de dimensionnement pour s'assurer que les installations sont conformes aux exigences de sécurité et de performance (bilan thermique, sistema, notes de calcul, sections de câbles.) Choix des équipements et matériels : Sélectionner les équipements et les matériels électriques appropriés en fonction des besoins du projet (disjoncteurs, câbles, armoires électriques, etc.). Acheter le matériel de l'affaire : solliciter les devis auprès fournisseurs au panel, commander et gérer les délais d'approvisionnement en tenant compte des contraintes de délais du projet Élaboration de dossiers techniques : Rédiger des dossiers techniques complets : les schémas, les notes de calcul, les spécifications techniques. Respect des normes et réglementations : Veiller à ce que les installations électriques soient conformes aux normes de sécurité et aux réglementations en vigueur. Coordination avec les autres intervenants : Collaborer avec les autres professionnels impliqués dans le projet pour assurer la bonne réalisation des travaux. Préparer et accompagner la phase de fabrication à l'atelier (transmission du dossier de fabrication, ...) Préparer la phase d'installation (transmission du dossier de chantier, ...) Accompagner la phase d'installation sur site client (transmission et explication au chef de chantier des données du projet, appui technique et validation des orientations soumises par le chef de chantier) Le cas échéant, assurer la fonction de chef de chantier Assurer la réception par le client (SAT)
Au sein d'une équipe dynamique et multi disciplinaire, sous la responsabilité du médecin, l'orthophoniste accompagnera des enfants âgés de 3 à 12 ans. Le CMPP étant une structure pluridisciplinaire, les difficultés rencontrées chez les enfants peuvent toucher différents domaines (TND, oralité, sphère cognitive, troubles du langage oral et écrit, de la communication, psychoaffectifs, etc..) et être d'intensités variables. Lors de la phase de bilan : l'orthophoniste évalue le langage oral et écrit, les habiletés cognitives en lien avec le développement du langage, et peut être amené(e) à pratiquer un bilan de l'oralité. Il/elle aidera les membres de l'équipe à évaluer les capacités des compétences des enfants et à préciser les situations de prises en charge. L'orthophoniste pourra proposer des prises en charges rééducatives, des guidances, favoriser l'autonomie et la mise en place de stratégies pour aider l'enfant à compenser ses difficultés. Les interventions de l'orthophoniste pour les bilans ou les suivis réguliers, se déroulent au CMPP. L'orthophoniste travaillera en collaboration avec les services pédagogiques de l'Education Nationale, les parents, les partenaires extérieurs et l'équipe pluridisciplinaire du CMPP. L'orthophoniste participera aux réunions de synthèses et aux réunions d'équipe. Il/elle peut être amené(e) à se déplacer à l'école de l'enfant, ou à se mettre en lien avec l'enseignant de l'enfant pour évoquer avec lui des aménagements ou adaptations nécessaires au bon déroulement de la scolarité. Il/elle rédigera les bilans et les comptes rendus des suivis. Des prises en charge en groupes sont également possibles.
Au sein d'une équipe dynamique et multi disciplinaire, sous la responsabilité du médecin, l'orthophoniste accompagnera des enfants âgés de 3 à 12 ans. Le CMPP étant une structure pluridisciplinaire, les difficultés rencontrées chez les enfants peuvent toucher différents domaines (TND, oralité, sphère cognitive, troubles du langage oral et écrit, de la communication, psycholoaffectifs, etc..) et être d'intensité variable. Lors de la phase de bilan : L'orthophoniste évalue le langage oral et écrit, les habiletés cognitives en lien avec le développement du langage, et peut être menée à pratiquer un bilan de l'oralité. Il aidera les membres de l'équipe à évaluer les capacités des compétences des enfants et à préciser les situations de prises en charge. L'orthophoniste pourra proposer des prises en charges rééducatives, des guidances, favoriser l'autonomie et la mise en place de stratégies pour aider l'enfant à compenser ses difficultés. Les interventions de l'orthophoniste pour les bilans ou les suivis réguliers, se déroulent au CMPP. L'orthophoniste travaillera en collaboration avec les services pédagogiques de l'Education Nationale, les parents, les partenaires extérieurs et l'équipe pluridisciplinaire du CMPP. L'orthophoniste participera aux réunions de synthèses et aux réunions d'équipe. Il peut être amené à se déplacer à l'école de l'enfant, ou à se mettre en lien avec l'enseignant de l'enfant pour évoquer avec lui des aménagements ou adaptations nécessaires au bon déroulement de la scolarité. Il rédigera les bilans et les comptes rendus des suivis. Des prises en charge en groupes sont également possibles. Attractivité du poste : 39h hebdomadaires annualisées qui donnent 12 semaines de congés par an. Matériel à disposition. Achat annuel de nouveautés. Formations possibles.
Nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de la production, un agent de production. Tâches principales : - Assurer la production de gaines et tuyaux pour réseaux selon les normes établies - palettisation des produits - Surveiller le bon fonctionnement des machines d'extrusion - Contrôler la qualité des produits fabriqués - Effectuer la maintenance de premier niveau des équipements Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. - Compétences et formations attendues : - Aucun diplôme requis - Première expérience en production souhaitée - Connaissance des machines d'extrusion serait un plus - Capacité à travailler en équipe - Rigoureux(se) et attentif(ve) aux détails
Intégré(e) au sein du plateau Service Clients, vous occupez le poste de Conseiller Téléphonique - Coordinateur Plannings (F/H). Votre mission principale est d'assurer la planification et l'organisation des interventions techniques pour le montage des piscines chez les particuliers. Vos responsabilités principales seront : Coordination des Techniciens : Vous coordonnez l'emploi du temps des techniciens SAV en optimisant leurs itinéraires de déplacement sur l'ensemble du territoire français, dans un souci de maximisation de l'efficacité. Gestion des Ressources : Vous garantissez la gestion efficace des coûts et le respect des délais dans l'organisation des interventions techniques. Suivi et Reporting : Vous assurez un suivi rigoureux des outils de planification pour maximiser l'efficacité opérationnelle et la satisfaction des clients. Rythme Horaire : Lundi au Vendredi : 8h45-12h (ou 12h30) /13h30-18h (ou 18h30). Certains samedis en saison : 9h-12h Nous recherchons un(e) Conseiller Téléphonique - Coordinateur Plannings (F/H) qui possède les qualités suivantes : Sens de l'Organisation : Vous faites preuve d'un très bon sens de l'organisation pour planifier et optimiser efficacement les interventions. Ce poste est ouvert aux débutants, une formation complète étant assurée. Qualités Relationnelles : Vous avez un excellent sens relationnel, indispensable pour la gestion des appels clients et techniciens. Gestion du Stress : Vous êtes reconnu(e) pour votre capacité à gérer les appels et le stress, ainsi que pour votre qualité dans le respect des délais. Compétence en Logistique (un plus) : Une compétence en gestion logistique pour optimiser les déplacements sur tout le territoire français serait un atout majeur.
En rejoignant notre client en tant que Conseiller Téléphonique SAV pour les piscines (F/H), vous serez l'interlocuteur privilégié qui guidera efficacement les clients dans l'installation, l'utilisation et le maintien de leur piscine. Vos missions principales seront : - Analyser les demandes des clients par téléphone pour identifier leurs besoins spécifiques (installation, maintenance, problèmes techniques, etc.). - Fournir des conseils adaptés et des solutions personnalisées afin de résoudre les problématiques des utilisateurs. - Collaborer étroitement avec les équipes internes (techniciens, logistique) pour assurer un suivi optimal et rapide des dossiers clients. Conditions du Poste : Durée : 6 mois Rémunération : Salaire horaire de 12,21 €/heure. Rythme Horaire : Lundi au Vendredi : 8h45-12h (ou 12h30) /13h30-18h (ou 18h30). Certains samedis en saison : 9h-12h
La Croix-Rouge Française recrute pour sa Maison d'Enfants à Caractère Social (MECS) HENRY DUNANT (68) - Un poste d'éducateur (trice) : Éducateur spécialisé ou Éducateur de jeunes enfants ou Moniteur éducateur. (H/F) En CDI - Temps Plein (35h) La Maison Henry Dunant, a une capacité d'accueil de 44 places sur sa MECS Le poste : Sous la responsabilité d'un cadre de direction, vous êtes en charge de : - La prise en charge d'un groupe d'enfants en difficultés dans un centre d'hébergement, pour toutes les activités de la vie quotidienne (lever, repas, toilette, soutien scolaire, animation, jeux, activités diverses...) - Vous participerez à l'élaboration de leur projet éducatif et rédigez les écrits nécessaires au suivi éducatif. En qualité d'éducateur référent vous êtes le garant du suivi personnalisé de l'enfant accueilli en Maison d'Enfants. Rémunération selon Convention Collective CRF (rémunération sur 12 mois + prime de fin d'année) La Croix-Rouge Française a signé des accords intergénérationnel, d'égalité professionnelle pour notamment favoriser l'articulation entre la vie professionnelle et personnelle, et fait bénéficier à ses salariés de divers avantages (CET, des dispositions de la convention collective plus favorables que le légal, prévoyance...). Transmettre votre CV et LETTRE DE MOTIVATION
La Croix-Rouge Française recrute pour sa Maison d'Enfants à Caractère Social (MECS) HENRY DUNANT (68) - Un poste de Cuisinier / Cuisinière (H/F) En CDD - Temps Plein (1 mois - renouvelable) La Maison Henry Dunant, a une capacité d'accueil de 44 places sur sa MECS Le poste : Le cuisinier exerce ses missions sous la responsabilité d'un cadre administratif et sous l'autorité du directeur d'établissement. Il a en charge la préparation des repas au sein de l'établissement en observant la réglementation en vigueur : - Il participe à l'élaboration des menus ; - Il élabore les plats en respectant les notions de diététique et suivant les règles d'hygiène et de sécurité ; - Il veille à ce que les techniques alimentaires telles que les modalités de cuisson ou de conservation des plats soient mises en oeuvre en tenant compte de la réglementation de la restauration collective en liaison chaude ou froide ; - Il assure ou supervise l'entretien du matériel dans le strict respect des procédures HACCP ; - Il peut être amené à superviser au plan technique les réalisations des agents de services intervenant en cuisine ; - Il est responsable de la gestion du stock et réalise les commandes des denrées et produits nécessaires à son activité. Rémunération selon Convention Collective CRF (rémunération sur 12 mois + prime de fin d'année) La Croix-Rouge Française a signé des accords intergénérationnel, d'égalité professionnelle pour notamment favoriser l'articulation entre la vie professionnelle et personnelle, et fait bénéficier à ses salariés de divers avantages (CET, des dispositions de la convention collective plus favorables que le légal, prévoyance...). Transmettre votre CV et LETTRE DE MOTIVATION
Nous souhaitons intégrer un Préparateur en Pharmacie (H/F) pour une position en Pharmacie d'Officine, contrat CDD, à Temps partiel (28 h/semaine) basé à MONTREUX-CHâTEAU (90130 , Bourgogne-Franche-Comté - France ** LOGE ** ). Qualifications requises Obligatoire : Brevet Professionnel de Préparateur en pharmacie En savoir plus : le métier de préparateur en Pharmacie Cette offre vous intéresse ? Pour candidater, téléchargez l'appli ClubOfficine sur Google Play et Apple Store https://onelink.to/clubofficine
Rattaché(e) au Directeur d'agence, vous prenez en charge un portefeuille clients que vous gérez en toute autonomie et assurez les missions suivantes : - Organisation des chantiers : organise et suit les prestations quotidiennes sur les sites clients dans le respect du cahier des charges, coordonne les Agents et contrôle les prestations, gère la maintenance et l'entretien du matériel, analyse les besoins en matériel et fournitures sanitaires, encadre les Agents dans le strict respect des dispositions légales et réglementaires en matière de santé et sécurité au travail, - Gestion budgétaire : gère la rentabilité des sites de son périmètre, met en place les plans d'action nécessaires, est responsable de la facturation des prestations, assure la relance des impayés (en relation avec les services Facturation et Recouvrement), - Administration du personnel : gère le personnel sous sa responsabilité (recrutement, formation, gestion des absences, entretiens professionnels, contrôle durée de travail...), informe sa hiérarchie des mesures disciplinaires à envisager, s'assure de la paix sociale sur ses sites, assure l'interface entre les Agents, les Clients, l'agence administrative et les services centraux, - Relation clients / développement commercial : suit et développe le partenariat commercial, évalue les besoins, conseille et propose des solutions, vend des prestations supplémentaires, - Qualité, santé et sécurité au travail : veille au respect de la politique QHSE du Groupe Type d'emploi : CDI Rémunération : 2 800,00€ par mois Avantages : * Flextime * Prise en charge du transport quotidien * RTT Lieu du poste : Déplacements fréquents
À propos du poste Nous recherchons un agréeur ou une agréeuse de fruits et légumes pour rejoindre notre équipe dynamique. Dans ce rôle, vous serez responsable de l'évaluation et de la sélection des produits frais, en veillant à ce qu'ils répondent aux normes de qualité et aux attentes des clients. Vous jouerez un rôle clé dans l'approvisionnement et la présentation des fruits et légumes en magasin. Responsabilités * Évaluer la qualité des fruits et légumes à leur réception * Sélectionner et trier les produits selon les critères de fraîcheur et d'apparence * Assurer le stockage adéquat des produits pour maintenir leur qualité * Collaborer avec l'équipe de vente pour garantir une présentation attrayante des produits * Fournir un excellent service client en conseillant les clients sur les produits disponibles * Gérer les opérations d'encaissement avec précision * Maintenir l'organisation de l'espace de vente et effectuer le réassortiment des stocks Profil recherché Vous êtes fait(e) pour ce poste si : * Vous avez une bonne maîtrise de l'anglais, tant à l'oral qu'à l'écrit * Vous possédez une expérience dans la vente au détail ou un domaine similaire * Vous avez d'excellentes compétences en service client et en communication * Vous êtes capable de gérer les stocks efficacement et d'assurer leur bonne rotation * Vous avez des compétences avérées en gestion des encaissements * Vous faites preuve d'organisation et d'un sens du détail Si vous êtes passionné(e) par les produits frais et que vous souhaitez contribuer à offrir une expérience client exceptionnelle, rejoignez notre équipe ! Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 1 732,50€ à 2 640,48€ par mois Lieu du poste : En présentiel
Description du poste : Actua Belfort recherche, pour l'un de ses clients basé dans le Territoire de Belfort, un préparateur de commandes (titulaire du CACES 6). En tant que membre clé de l'équipe logistique, vous serez chargé(e) de :***Préparer et déplacer des rouleaux de tissu en respectant les procédures établies.***Utiliser un préparateur embarqué avec CACES 6 pour la manipulation des produits.***Travailler de manière autonome tout en suivant les consignes de sécurité. Vos compétences et votre implication sauront être appréciées dans un environnement bienveillant :***Horaires de journée : Travaillez de 8h/8h30 à 16h/16h30, avec une prime d'assiduité motivante.***Environnement collaboratif : Epanouissez vous dans un cadre où votre polyvalence et votre esprit d'équipe seront valorisés.***Entreprise à taille humaine : Rejoignez une entreprise qui promeut les valeurs familiales et le bien-être au travail. Description du profil : Si :***Vous êtes titulaire du CACES 6 (obligatoire - nécessaire pour le poste).***Vous maîtrisez les outils informatiques de gestion de stock.***Vous savez travailler de manière autonome et gérer les priorités de manière efficace.***Vous faites preuve de rigueur, précision et respect strict des consignes de sécurité. Alors ... N'attendez plus pour nous envoyer votre candidature !
Description du poste : Vous êtes à la recherche d'une aventure professionnelle excitante dans le domaine de la logistique ? Actua Belfort vous propose une opportunité unique de devenir un(e) Préparateur/Préparatrice de Commandes H/F au sein d'une équipe dévouée et dynamique. En tant que membre clé de notre équipe logistique, vous serez chargé(e) de :***Réceptionner et décharger les marchandises avec efficacité.***Préparer les commandes selon les exigences spécifiques de nos clients.***Déconditionner et conditionner des composants électroniques avec minutie***Garantir que l'étiquette du produit soit conforme à celle du carton***Contribuer activement à la manutention générale liée au poste... Les Atouts de ce Poste :***Horaires de journée (8h/8h30 - 16h/16h30)***Environnement de travail collaboratif où votre polyvalence et votre esprit d'équipe seront valorisés.***Intégration au sein d'une entreprise à taille humaine, favorisant les valeurs familiales et le bien-être au travail.***Prime d'assiduité Description du profil : Vous avez déjà une première expérience réussie dans un poste similaire ? C'est un plus, mais nous sommes également ouverts aux talents motivés souhaitant s'épanouir dans ce domaine captivant. Les qualités suivantes sont également appréciées :***Dynamisme et volonté de fournir un travail de qualité.***Polyvalence et capacité à s'adapter à un environnement en évolution constante.***Esprit d'équipe et motivation à contribuer au succès collectif de l'équipe. Si vous êtes prêt(e) à vous investir dans un rôle stimulant au sein d'une entreprise où règnent l'esprit d'équipe et l'ambition, n'attendez plus pour nous envoyer votre candidature !
Depuis 2004, le Groupe La Maison Bleue, entreprise spécialisée dans la gestion de crèches pour les entreprises et les collectivités, reste fidèle à ses valeurs : un projet éducatif innovant et commun à toutes les crèches. Fort de sa croissance, le Groupe La Maison Bleue propose un accueil partout en France auprès de 400 crèches, au sein desquelles 5000 professionnels accueillent 15 000 enfants par jour, et un réseau de 1500 crèches partenaires. La Maison Bleue propose également aux entreprises des offres clé en main pour permettre à leurs salariés de concilier vie professionnelle et vie privée. Vous souhaitez donner un nouvel élan à votre carrière ? Rejoignez un groupe en pleine croissance qui saura accompagner votre évolution ! Notre crèche de Sentheim (68780), de 30 berceaux, recherche son Auxiliaire de crèche - H/F pour l'accompagner dans sa mission d'accueil. En qualité d'Auxiliaire de crèche, rattaché(e) à la direction de la crèche, au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vos missions sont : - Accueillir les enfants et leur famille, dans une relation de qualité et de respect tout en assurant leur sécurité et en proposant des conditions favorables et sereines à la séparation. - Assurer le bien-être des enfants en proposant des soins quotidiens individualisés et réfléchis qui répondent à leurs besoins physiques, psychologiques et physiologiques, dans le respect de leur rythme individuel. - Garantir la sécurité, l'hygiène et le bien-être de chaque enfant. - Participer à l'animation du groupe d'enfants qui vous est confié en proposant des activités adaptées à leur âge et en participant activement aux temps d'accueil, de repas et de sieste. - Organiser et/ou participer aux activités éducatives, d'éveil et de prévention en accord avec le projet pédagogique de la crèche. - Participer activement à l'aménagement des lieux de vie, l'entretien et la démarche Qualité de la crèche. Vous êtes titulaire d'un des diplômes suivants : - CAP/BEP Petite Enfance - BAC pro/BEP Carrières Sanitaires et Sociales - BAC pro/BEP Soins et services à la personne (ASSP) - Certificat d'aptitude aux fonctions d'aide à domicile - Diplôme d'Etat d'auxiliaire de vie sociale - Assistante Maternelle avec 5 ans d'expérience minimum - Titre professionnel Assistant de vie aux familles - Diplôme d'Etat d'accompagnant éducatif et social - Justifiez de 3 ans min d'expérience auprès de jeunes enfants Vos qualités de communication et vos solides connaissances des soins/de la prise en charge de jeunes enfants sont indispensables pour tisser des relations professionnelles de confiance avec les parents et l'équipe. Vos facultés d'observation, d'écoute, votre disponibilité et votre patience sont vos points forts. Parce que notre réseau grandit, parce que notre expertise et la qualité de notre projet d'accueil repose sur votre savoir-faire, nous plaçons la formation continue au cœur de nos préoccupations. Rejoignez notre projet, partagez nos valeurs, intégrez l'une de nos Maisons Bleues !
Embarquez avec Start People... CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Nos équipes, réparties au sein de 250 agences à travers la France, sont dans les starting blocks pour décrocher les missions qu'il vous faut tout en privilégiant des relations professionnelles et humaines. Votre agence Start People d'ETUPES, recherche un AGENT DE QUAI (H/F) pour l'un de ses clients. POSTE : AGENT DE QUAI (H/F) Rattaché(e) à un chef d'entrepôt, vos missions sont les suivantes : -Réceptionner et expédier des colis, des marchandises, -Décharger, trier, et ranger toutes les marchandises à l'aide d'un transpalette (CACES 1A et 1B R489 OBLIGATOIRE) -Manipuler des rolls, des palettes -Préparer des commandes -Etiqueter et filmer des colis, des palettes -Conditionner des produits -Contrôler les colisages -Charger des camions -Ranger et nettoyer de votre zone de travail Profil -Vous avez une première expérience sur un poste similaire -Vous possédez le CACES 1 / 2 / 3 et 5 -Rigoureux(euse), autonome et précis, vous aimez le travail en équipe et respectez les règles de sécurité. PROFIL : Profil -Vous avez de l'expérience sur un poste similaire -Vous possédez le CACES 1 / 2 / 3 et 5 -Rigoureux(euse), autonome et précis, vous aimez le travail en équipe et respectez les règles de sécurité. Horaires soit : -4h-12h -13h-21h
Start People, l'agence d'emploi à votre écoute ! Start People, c'est avant tout des conseillers attentifs et à l'écoute de vos besoins, de vos contraintes et de votre vie pour vous proposer la mission la plus adaptée. Nous nous attachons ainsi à nouer une relation privilégiée avec chacun de nos intérimaires. BTP, logistique, transport, industrie, agroalimentaire..., trouvez la mission qui vous ressemble parmi nos offres accessibles sur notre site startpeople.fr.
Entreprise régionale N° 1 de la restauration collective en Alsace et en fort accroissement sur la région Grand Est, l'Alsacienne de restauration ne cesse de se développer au quotidien grâce à nos collaborateurs qui s'engagent à faire perdurer nos valeurs ; pour le gout, le bien vivre et le bien-être. Labélisé Alsace Excellence, nos équipes d'encadrement mettent un point d'honneur à développer les compétences de chacun et de proposer un parcours d'évolution personnalisé. Nous avons à coeur de cuisiner des produits frais, locaux et de saison, des menus variés tout en privilégiant les circuits courts au sein d'une entreprise régionale adossée au groupe Elior. Si vous êtes passionnés par les relations humaines et avez à coeur de porter des valeurs fortes en faveur de la santé, le territoire, le social et l'environnement au sein d'une entreprise engagée, rejoignez-nous ! Nous recherchons un employé polyvalent en restauration (h-f) pour l'un de nos restaurants en scolaire situé à Carspach (68). Poste à pourvoir en CDI intermittent dès que possible Contrat de 30h / semaine Travail du Lundi au Vendredi sauf le Mercredi Permis B pour des livraisons La restauration vous parle et vous souhaitez rejoindre une entreprise qui a pour mission de faire de chaque repas un moment de plaisir et de convivialité ? Vous aussi, vous souhaitez faire partie de cette aventure et offrir à nos clients une expérience culinaire ? Si les termes émulsionner, clarifier, déglacer, ou chemiser n'ont aucun secret pour vous, rejoignez nos brigades ! Vous jouez un rôle essentiel dans l'expérience client. Vous avez la charge de la confection des plats dans le respect des fiches techniques et vous dressez les produits que vous avez préparés tout en vous assurant de la netteté des présentations. Sur le self, vous accueillez et servez vos convives, tout en les conseillant dans leurs choix. L'alsacienne de restauration : là où chaque collaborateur a le goût du succès ! Découvrez notre entreprise ainsi que nos valeurs dans le milieu de la restauration ! Avantages : Convention collective de la restauration collective 13ème mois selon dispositions en vigueur dans l'entreprise Avantage en nature sur les repas Accès prestations CSE Mutuelle et prévoyance avantageuses Possibilité de place(s) en crèche Avoir des horaires fixes et sans coupure Tenue de travail fournie et blanchie Bénéficier d'un parcours de formation sur mesure et personnalisé Possibilité d'évolution avec des parcours qualifiants en interne Prime cooptation Vous appréciez évoluer dans un environnement de proximité et de confiance où chacun compte. Votre sens du service client est une véritable source d'inspiration et vous appréciez le travail collaboratif. Au quotidien, vous créez des liens avec vos convives et vos collègues, ce qui vous permet de vous épanouir pleinement. De formation BEP-CAP cuisine, vous aimez aussi transmettre votre savoir-faire, tout en ayant des missions et des responsabilités variées.
Elior, filiale d'Elior Group, est n°1 en restauration collective en France. Depuis plus de 25 ans, nous anticipons les évolutions de notre métier, en devançant les attentes et les besoins des enfants, élèves, étudiants, travailleurs, patients et résidents. Rejoignez l'Alsacienne de Restauration, acteur régional majeur de la restauration collective sur 5 marchés : l'enseignement, l'entreprise, la santé, la petite enfance et la restauration commerciale.
Rejoignez Kangourou Kids, élu Meilleur Employeur de France dans la garde d’enfants ! Vous cherchez un job qui a du sens ? Vous aimez les enfants, êtes dynamique, bienveillant(e) et sérieux(se) ? Ce poste est fait pour vous. Nous recrutons un(e) intervenant(e) sur le secteur de Mulhouse. * 2 enfants de 3 et 7 ans * Tous les lundis, mardis et jeudis de 16h à 19h Des missions complémentaires peuvent être proposées selon vos disponibilités. Ce que nous recherchons : Une personne de confiance, ponctuelle, à l’aise avec les enfants, ayant un minimum d’expérience (babysitting, garde en famille, expérience pro...). Un diplôme dans la petite enfance serait un vrai plus, mais il n’est pas obligatoire. Le permis B est indispensable pour vous rendre sur les lieux de garde. Ce que nous vous offrons : * Un emploi utile, humain, et adapté à votre emploi du temps * 11,88 € brut/heure * Participation aux frais de transport * Mutuelle entreprise * Carte avantages (réductions, loisirs…) * Formations régulières et idées d’activités chaque mois Postulez et rejoignez une équipe à taille humaine, engagée, et à votre écoute. Type d'emploi : CDI Rémunération : 11,88€ à 13,00€ par mois Avantages : * Prise en charge du transport quotidien Permis/certification: * Permis B (Optionnel) Lieu du poste : En présentiel
Entreprise régionale N° 1 de la restauration collective en Alsace et en fort accroissement sur la région Grand Est, l'Alsacienne de restauration ne cesse de se développer au quotidien grâce à nos collaborateurs qui s'engagent à faire perdurer nos valeurs ; pour le gout, le bien vivre et le bien-être. Labélisé Alsace Excellence, nos équipes d'encadrement mettent un point d'honneur à développer les compétences de chacun et de proposer un parcours d'évolution personnalisé. Nous avons à cœur de cuisiner des produits frais, locaux et de saison, des menus variés tout en privilégiant les circuits courts au sein d'une entreprise régionale adossée au groupe Elior. Si vous êtes passionnés par les relations humaines et avez à cœur de porter des valeurs fortes en faveur de la santé, le territoire, le social et l'environnement au sein d'une entreprise engagée, rejoignez-nous ! Nous recherchons un employé polyvalent en restauration (h-f) pour l'un de nos restaurants en scolaire situé à Carspach (68). * Poste à pourvoir en CDI intermittent en temps partiel, dès le 1er décembre 2025 * Contrat de 30h / semaine * Travail du Lundi au Vendredi * Horaires : Poste d'après-midi et service du soir La restauration vous parle et vous souhaitez rejoindre une entreprise engagée, qui sait reconnaître votre potentiel et vos talents ? Vous aussi, vous souhaitez faire partie de cette aventure et offrir à nos clients une expérience culinaire ? Vous intégrez une équipe inspirée et inspirante et participez à la fabrication de mets froids, dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité. Vous pouvez également prendre part à la mise en place du service, à l'accueil et au conseil des convives dans leur choix ainsi qu'à leur encaissement. En respectant les procédures de l'entreprise, vous contribuez également à la bonne tenue de votre poste de travail et de la cuisine. L'alsacienne de restauration : là où chaque collaborateur compte ! Découvrez notre entreprise ainsi que nos valeurs dans le milieu de la restauration ! Profil : * Vous appréciez évoluer dans un environnement de proximité et de confiance où chacun compte. * Votre sens de l'observation, le respect des consignes qui vous sont transmises et votre goût d'apprendre vous permettent de grandir et d'évoluer au sein de nos brigades. * Vous appréciez le travail en équipe. Avantages : * Convention collective de la restauration collective * 13ème mois selon disposition en vigueur dans l'entreprise * Avantage en nature sur les repas * Mutuelle et prévoyance avantageuses * Accès prestations comité d'entreprise * Possibilité de place(s) en crèche * Avoir des horaires fixes et sans coupure * Tenue de travail fournie et blanchie * Bénéficier d'un parcours de formation sur mesure et personnalisé * Possibilité d'évolution avec des parcours qualifiants en interne * Prime cooptation Type d'emploi : Temps partiel, CDI Rémunération : 11,88€ par heure Avantages : * Aide au logement * Crèche d'entreprise * Prise en charge du transport quotidien * Réductions tarifaires * Restaurant d'entreprise Capacité à faire le trajet ou à déménager: * Carspach (68): Faire le trajet sans problème ou prévoir un déménagement avant de prendre son poste (Requis) Question(s) de présélection: * Avez vous déjà réalisé du service en self, de la plonge et la production d'entrées / desserts ? * Pouvez-vous travailler l'après-midi, et le service du soir jusqu'à 20h ? * Le poste est à pourvoir en CDI Intermittent en temps partiel de 30h / semaine, cela vous convient - il ? Lieu du poste : En présentiel
Notre client, basé à FONTAINE, opère dans la fabrication de produits en caoutchouc et en plastique, offrant une gamme variée de produits de haute qualité.Comment envisagez-vous de transformer votre passion pour la fabrication en tant qu'Agent de fabrication (F/H) ? Rejoignez notre client pour contribuer à des processus de production de haute qualité dans un environnement dynamique et stimulant - Assurez un suivi méthodique des opérations de fabrication, garantissant conformité et efficacité - Collaborez avec l'équipe pour optimiser le flux de travail et réduire les temps d'arrêt - Veillez au respect des normes de sécurité et de qualité tout au long du processus de production Découvrez cette offre alléchante : - Contrat: Intérim - Durée: 6/mois - Salaire: 11.89 euros/heure Rejoignez une équipe dynamique et bénéficiez d'avantages exceptionnels : - Avantages CSE Joignez-vous à nous pour profiter de nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, qui vous garantissent une expérience intérimaire exceptionnelle.
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous ! Votre agence Randstad, spécialisée dans les métiers de l'industrie, est en recherche permanente de nouvelles compétences et vous offre de nombreuses opportunités d'emploi.
Envie de découvrir de nouvelles opportunités ? notre équipe vous accueille et vous accompagne en vous proposant un large choix de missions. Vitalis Médical Mulhouse est une agence de recrutement dans l'intérim, vacation, CDD, CDI spécialisée dans les secteur du médical, paramédical et du social . Nous recrutons un(e) AIDE SOIGNANT(e) pour effectuer des missions en intérim dans un SSIAD (Domicile) situé dans le Sundgau. Nous sommes une agence à taille humaine, à votre écoute et qui vous accompagne au quotidien, avec la même attention que celle que vous portez à vos patients.Comme vous, nous avons choisi de placer l'humain au centre de nos pratiques professionnelles !Notre équipe prend le temps de vous écouter, de comprendre votre parcours et votre projet professionnel, afin de mieux vous guider vers les opportunités qui vous correspondent. Vos missions-Prise en charge des personnes à leur domicile dans le respect de leurs habitudes de vie ;-Aide pour la réalisation des actes de la vie quotidienne ;-Participation au maintien de l'autonomie des patients ;-Aide et soutien aux aidants familiaux ;-Respect des droits des personnes soignées ;-Coordination des interventions avec les autres professionnels ;-Traçabilité des actes effectués ;-Transmissions des données/observations à l'oral et à l'écrit afin de garantir la continuité des soins. Pré-requisDiplôme d'Etat d'Aide-soignant Profil recherchéVous voulez prendre soin des patients à leur domicile ? Vous êtes autonome, organisé(e) et à l'écoute des patients ? Alors ce poste est fait pour vous !Appelez nous :) Informations complémentairesType de contrat : Intérim Temps de travail : Temps partielSalaire : 13 € - 17 € par heure
Notre client, situé à près de Belfort, est un fabricant de produits informatiques, électroniques et optiques de qualité supérieure.Comment apprécieriez-vous l'opportunité de contribuer en tant que Technicien(ne) de maintenance (F/H) dans cet établissement ? Nous recherchons un(e) professionnel(le) dévoué(e) pour assurer la maintenance et la réparation des équipements techniques au sein de notre établissement. - Effectuer des diagnostics précis et identifier les défaillances des équipements - Réaliser des interventions de maintenance préventive et corrective sur les installations techniques - Assurer le suivi et la gestion des stocks de pièces détachées et matériels nécessaires Découvrez les détails de l'offre pour ce poste : - Contrat: Intérim - Durée: 70/jours Nous croyons que nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, vous offriront une expérience intérimaire sans pareil. Le candidat idéal pour le poste de Technicien de maintenance (F/H) doit posséder au moins 2 ans d'expérience dans le domaine. - Expertise en diagnostics et réparations techniques - Maîtrise des protocoles de sécurité et des procédures de maintenance - Capacités d'analyse et de résolution de problèmes complexes - Diplôme d'État ou certification en maintenance industrielle ou équivalent Processus de recrutement Vous avez les compétences pour réussir dans ce poste ? Postulez dès maintenant pour découvrir comment notre processus de recrutement unique peut vous aider à atteindre vos objectifs de carrière tout en vous offrant un accompagnement bienveillant.
POSTE : Mécanicien Agricole H/F DESCRIPTION : À propos de l'entreprise : Notre client, une entreprise reconnue dans le secteur des équipements agricoles, recherche un Mécanicien Agricole passionné et expérimenté pour rejoindre son équipe. Si vous êtes motivé par les défis techniques et souhaitez évoluer dans un environnement dynamique et innovant, cette opportunité est faite pour vous. Description du poste : En tant que Mécanicien Agricole, vous serez responsable de l'entretien, de la réparation et de la maintenance des équipements agricoles. Vous jouerez un rôle clé en garantissant la performance et la durabilité des machines utilisées par nos clients. Vos missions principales seront : Diagnostic et réparation : * Identifier les pannes mécaniques, hydrauliques et électriques des équipements agricoles. * Effectuer les réparations nécessaires pour remettre les machines en état de fonctionnement optimal. * Réaliser les opérations de maintenance préventive et corrective. Entretien des véhicules : * Assurer les révisions périodiques et les contrôles de routine des tracteurs, moissonneuses-batteuses, et autres machines agricoles. * Réaliser les réglages nécessaires pour optimiser les performances des équipements. * Effectuer les contrôles de sécurité avant restitution aux clients. Documentation et rapports : * Remplir les fiches techniques d'intervention et les rapports de maintenance. * Utiliser les outils de diagnostic informatisés pour identifier et résoudre les problèmes. Collaboration et communication : * Conseiller les clients sur les interventions nécessaires et répondre à leurs questions. * Assurer une communication claire et professionnelle avec les clients concernant l'état de leurs équipements. PROFIL : * Formation en mécanique agricole ou équivalent (CAP, Bac Pro, BTS). * Expérience significative en tant que mécanicien d'équipements agricoles. * Compétences techniques en mécanique, hydraulique, électricité et électronique des machines agricoles. * Capacité à diagnostiquer et résoudre des problèmes complexes. * Sens de l'organisation, rigueur et esprit d'équipe. * Bonnes compétences en communication et service client.
Génération Y est un cabinet de recrutement indépendant qui accompagne les entreprises dans la recherche et la sélection des meilleurs talents, tous secteurs confondus. Nous travaillons avec des PME, ETI et grands groupes partout en France afin de vous proposer des opportunités professionnelles en CDI adaptées à vos compétences et à vos ambitions. Pourquoi postuler avec Génération Y ? Accédez à des entreprises reconnues dans votre domaine. ...
Description du poste : En tant qu'Électricien Automobile F/H et intégré(e) à l'équipe de production et d'aménagement, vous jouerez un rôle clé dans l'équipement électrique des véhicules. Vos missions principales incluront : La pose et le raccordement des équipements de signalisation spécifiques : gyrophares, klaxons, rampes lumineuses, et toute la signalétique nécessaire. L'intervention et le diagnostic sur des circuits électriques variés, que ce soit sur des véhicules légers (12 Volts) ou des poids lourds (24 Volts). Rythme et Conditions : Lieu de travail : Secteur Seppois le Bas. Rythme horaire hebdomadaire : 39 heures Lundi à mercredi : 7h30-12h / 13h-17h30 Jeudi : 7h30-12h / 13h-17h Vendredi : 7h30-11h30 Durée du contrat : Mission d'une durée minimale de 3 mois. Rémunération : Salaire de 2000€ à 2500€ bruts mensuels, ajusté selon le profil et l'expérience. Description du profil : Nous recherchons un(e) candidat(e) passionné(e) par l'électricité automobile et rigoureux(se) : Vous êtes titulaire d'un diplôme (F/H) dans le domaine de l'électricité automobile et/ou vous justifiez d'une première expérience significative (F/H) sur un poste similaire. Votre capacité à lire et à interpréter les schémas électriques (F/H) est indispensable pour réussir dans cette fonction. Vous êtes autonome, précis(e) dans vos gestes et avez le sens du travail en équipe. Si cette opportunité dans un secteur passionnant vous intéresse, postulez dès maintenant à cette annonce !
Nous recherchons pour le compte de notre client, une entreprise reconnue et spécialisée dans l'équipement et la transformation de véhicules d'intervention (pompiers, secours, etc.), un(e) Technicien automobile (F/H).En tant qu'Électricien Automobile F/H et intégré(e) à l'équipe de production et d'aménagement, vous jouerez un rôle clé dans l'équipement électrique des véhicules. Vos tâches principales incluront : La pose et le raccordement des équipements de signalisation spécifiques : gyrophares, klaxons, rampes lumineuses, et toute la signalétique nécessaire. L'intervention et le diagnostic sur des circuits électriques variés, que ce soit sur des véhicules légers (12 Volts) ou des poids lourds (24 Volts). Rythme et Conditions : Lieu de travail : Secteur Seppois le Bas. Rythme horaire hebdomadaire : 39 heures Lundi à mercredi : 7h30-12h / 13h-17h30 Jeudi : 7h30-12h / 13h-17h Vendredi : 7h30-11h30 Durée du contrat : tâche d'une durée minimale de 3 mois. Rémunération : Salaire de 2000€ à 2500€ bruts mensuels, ajusté selon le profil et l'expérience.
Notre partenaire est un acteur majeur du secteur santé, reconnu pour son engagement et son impact. Il regroupe une vingtaine d'établissements sanitaires et médico-sociaux, principalement situés en Bretagne, mais également en PACA et en Pays de la Loire. Avec plusieurs milliers de collaborateurs, le Groupe s'appuie sur des pôles mutualisés stratégiques (formation, paie, systèmes d'information, innovation) et une organisation fondée sur le principe d'autonomie locale, offrant une forte autonomie aux établissements tout en garantissant une coordination globale. Vos missions en tant que DSI : Définir la vision, la stratégie et la feuille de route SI (SDSI) alignées au projet stratégique. Piloter la transformation digitale et impulser l'innovation numérique en lien avec la Direction Innovation. Garantir la disponibilité, la performance et la sécurité des infrastructures et applications. Animer la politique sécurité SI avec le DPO/RSSI. Manager l'équipe SI (15 collaborateurs) et assurer la qualité de service et la QVCT. Gestion et management d'une équipe de 3 responsables direct(Projet/exploit/support). Mettre en place une coopération efficace entre la DSI Groupe et les équipes locales. Assurer la gestion du budget SI et optimiser les coûts. Renforcer la culture d'amélioration continue et de service auprès des établissements. Enjeux/projets : Architecture, interopérabilité des SI, convergence des DPI, accompagnement des métiers dans les enjeux de transformation numérique. CDI, temps plein, poste basé à Rennes. Déplacements réguliers dans les établissements du Groupe. (Véhicule de service). Télétravail : Un jour/semaine. Mutuelle et prévoyance avantageuses. Salaire attractif. Prise de poste : Dès que possible.
POSTE : Câbleurs H/F DESCRIPTION : Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de l'électronique, des câbleurs H/F. Le candidat idéal devra justifier d'une expérience de 2 à 5 ans, d'un BEP/CAP et être disponible pour travailler 35 heures par semaine. - Réalisation du câblage d'installations électriques selon les plans et schémas fournis - Montage et assemblage des différents éléments électriques - Tests et vérifications des installations - Respect des normes de sécurité en vigueur Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. CET, PROFIL : **Profil recherché:** - Expérience de 2 à 5 ans dans le câblage d'installations électriques - Titulaire d'un BEP/CAP en électricité - Connaissance des normes de sécurité en vigueur - Capacité à lire et interpréter des plans et schémas électriques Si vous avez une expérience solide dans le câblage d'installations électriques et que vous souhaitez rejoindre une entreprise dynamique spécialisée dans l'électronique, n'hésitez pas à postuler à cette offre.
Besoin de conseils pour explorer de nouvelles opportunités ? Faites confiance à Crit ! Nous sommes bien plus qu'une agence d'intérim : toujours à vos côtés pour vous accompagner dans votre projet professionnel, en vous proposant des missions en CDI, CDD, CDI Intérimaire ou Intérim dans des domaines très variés. Partout en France, nos clients, entreprises et organisations partenaires, comptent sur nous pour trouver les talents dont ils ont besoin. Avec plus de 400 nouvelle...
Description du poste : En tant qu'adjoint d'animation (F/H), votre mission principale sera d'encadrer et d'animer les temps périscolaires (matin, midi, soir) pour les enfants. Vous devrez proposer et mettre en œuvre des activités variées tout en veillant au bon déroulement de chaque moment de la journée. Vos responsabilités incluent : Encadrer les enfants pendant les repas et assurer leur bien-être. Organiser l'espace de travail et préparer les activités de l'après-midi. Mettre en place et soutenir des activités individuelles et de groupe pour offrir une expérience ludique et éducative. Nous proposons plusieurs postes sur 3 sites différents avec des rythmes horaires adaptés : CARSPACH : 9h par semaine (lundi, mardi, jeudi, vendredi 11h15-13h30) ASPACH : 23h30 par semaine (Lundi 11h-18h, mardi 11h30-18h, jeudi 11h30-14h30, vendredi 11h30-18h30) WALHEIM : 23h15 par semaine (lundi, mardi, jeudi de 11h15 à 17h15, vendredi 11h15 à 18h15) SPECHBACH : 12h par semaine (lundi, mardi, jeudi, vendredi de 11h à 14h) JETTINGEN : 24h par semaine (lundi, mardi, jeudi, vendredi de 11h à 18h30) Salaire horaire : 11,88 €/h brut Description du profil : Nous recherchons un(e) adjoint d'animation (F/H) passionné(e) par le travail avec les enfants, capable de faire preuve de créativité et de dynamisme. Vous êtes une personne fiable et attentive, soucieuse d'assurer la sécurité et l'épanouissement des enfants. Votre sens des responsabilités, votre capacité à travailler en équipe et votre autonomie sont des atouts essentiels pour ce poste. Si vous vous reconnaissez dans cette description et souhaitez rejoindre une équipe engagée, n'hésitez pas à postuler. Nous avons hâte de vous rencontrer ! (formation, compétences, diplômes, connaissances, habilitations...).
Vous souhaitez travailler dans une entreprise conviviale et à l'écoute ? Alors, c'est le moment, cliquez et postulez ! Randstad inhouse, agence hébergée recrute un Soudeur (f/h) sur le site Groupe Atlantic de Fontaine (90150)Rattaché(e) au Responsable de production, vous serez un(e) collaborateur(trice) essentiel(le) au sein de l'équipe, dans le processus de fabrication de CHAUFFE-EAU électriques et thermodynamiques. Vous aurez comme tâches de: -Positionner les différents composants sur le produit conformément à la gamme et les assembler par le procédé de soudure MIG -Réaliser les opérations de contrôle et de test -Réaliser les éventuelles opérations de vissage et/ou de clipsage Salaire : rémunération attractive sur 38 heures/semaine dont 3h à 115% Indemnités de transport (A/R), primes d'équipe, indemnités panier, 13ème mois et intéressement (sous conditions)+ diverses primes Horaires en 2*8
Randstad Inhouse, est un concept unique en France d'agence intérim hébergée au cœur du site de production de nos clients. Forte de plus de 250 agences, nous accompagnons chaque année plus de 65 000 intérimaires. L'esprit de famille incarne notre ADN : étant chez nos clients aux côtés de nos intérimaires, nous “travaillons en famille”! Nous rejoindre, c'est également bénéficier de nombreux avantages proposés par notre CE et nos partenaires.
Description du poste : Nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur agricole, un vendeur agricole . En tant que vendeur équipement des espaces verts, vous serez chargé(e) de conseiller et d'assister les clients dans le choix de leur matériel agricole, notamment les motoculteurs, tondeuses et autres équipements. Vos missions incluront la vente, le conseil technique, la gestion des stocks et la participation à la mise en place des opérations commerciales. Description du profil : - Expérience de 1 à 2 ans dans la vente d'équipements agricoles - Diplôme de niveau BAC - Bonne connaissance des équipements des espaces verts (motoculteurs, tondeuses, etc.) - Capacité à conseiller et orienter les clients - Sens du service client et excellent relationnel Si vous possédez une expérience dans la vente d'équipements agricoles, un diplôme de niveau BAC et une bonne connaissance des équipements des espaces verts, ce poste de vendeur agricole pourrait vous correspondre.
Description du poste : Nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de la carrosserie et de la réparation automobile, un électricien automobile. Vos missions seront les suivantes: - Intervenir sur des véhicules professionnels (camions de pompier) pour assurer le montage de la signalisation incendie (gyrophares, sirènes, rampes etc.) - Installer des boitiers de commande multiplexés Horaires de journée: 7h30 à 12h00 et 13h00 à 17h30 Vendredi après-midi non travaillé Description du profil : Description du profil recherché : - De formation dans la mécanique spécialité électrique sur automobile ou disposant d'une expérience similaire Avec une grande rigueur dans l'exécution de ses tâches.
Description du poste : Câblage Connectique Européen (CCE) est une entreprise reconnue comme un acteur important du secteur de la connectique et du câblage sur le marché français, mais aussi à l'étranger, au sein de la filière connectique du Groupe Sofimeca. Notre vocation est de mettre au service de nos clients un savoir-faire français et des expertises que l'entreprise développe depuis 1997. Aujourd'hui avec près de 280 collaborateurs (France et étranger), 3 sites de productions, nous nous engageons dans une démarche de l'excellence qui garantit pour nos clients, qualité, et sécurité dans tous nos domaines d'intervention (ascenseur, sécurité bancaire, médical et autres). De plus les salariés travaillent dans des structures à taille humaine. Pour nous, chaque geste compte pour faire du bon. Si ces mots vous parlent et vous correspondent, alors contactez-nous pour rejoindre nos équipes. Rattaché(e) Responsable Maintenance, vous assurez le bon fonctionnement, développement, à l'entretien et maintien en condition opérationnelles des machines, des équipements et du bâtiment. Vos missions principales sont les suivantes : · Diagnostique et contrôle les machines, installations et équipements · Contrôle des stock outillage et pièces de rechanges · Suivre les relations avec les clients et les fournisseurs · Suivi des plannings métrologiques et préventif · Accompagner nos sites distants en cas de sollicitations dans le domaine de la maintenance · Rédaction des fiches techniques d'intervention et renseignement dans l'ERP Ces tâches ne sont pas limitatives. Vous êtes : De formation Bac+2/+3 en maintenance et vous disposez d'une première expérience de 2 ans sur un poste similaire. Vous disposez d'une bonne maîtrise de l'outil informatique, pack office, ERP et GPAO Excalibur. Vous êtes reconnu(e) pour votre réactivité, votre capacité d'analyse, de rigueur et savez travailler en toute autonomie. De plus vous êtes organisé(e), rigoureux(se) et appréciez le travail en équipe. Avantages : Participation à la mutuelle, tickets restaurant et primes
Rattaché(e) Responsable Maintenance, vous assurez le bon fonctionnement, développement, à l’entretien et maintien en condition opérationnelles des machines, des équipements et du bâtiment.
Vos missions principales sont les suivantes :
· Diagnostique et contrôle les machines, installations et équipements
· Contrôle des stock outillage et pièces de rechanges
· Suivre les relations avec les clients et les fournisseurs
· Suivi des plannings métrologiques et préventif
· Accompagner nos sites distants en cas de sollicitations dans le domaine de la maintenance
· Rédaction des fiches techniques d'intervention et renseignement dans l’ERP
Ces tâches ne sont pas limitatives.
Vous êtes :
De formation Bac+2/+3 en maintenance et vous disposez d’une première expérience de 2 ans sur un poste similaire.
Vous disposez d’une bonne maîtrise de l’outil informatique, pack office, ERP et GPAO Excalibur.
Vous êtes reconnu(e) pour votre réactivité, votre capacité d’analyse, de rigueur et savez travailler en toute autonomie. De plus vous êtes organisé(e), rigoureux(se) et appréciez le travail en équipe.
Avantages :
Participation à la mutuelle, tickets restaurant et primes
Rôle En tant qu'Ingénieur Qualité vous êtes rattaché(e) au Directeur Qualité et jouez un rôle clé dans la gestion de la qualité produit tout au long du cycle de développement. Vous assurez la conformité des produits aux exigences clients et aux normes qualité. Vos principales missions : * Agir en tant que référent qualité auprès des clients constructeurs (OEM) * Piloter et coordonner les actions qualité tout au long des différentes étapes du développement produit (APQP) * Assurer le respect des exigences clients et des normes qualité pour tous les livrables * Animer les AMDEC, les plans de surveillance qualité, et organiser les revues de conception * Préparer et participer aux audits internes et externes, en particulier ceux basés sur le référentiel * Participer activement à l'optimisation continue des processus qualité et au suivi des actions correctives Ce poste est fait pour vous si vous êtes rigoureux(se), avez une expertise solide dans l'industrie automobile et aimez travailler dans un environnement exigeant avec une forte dimension internationale. Profil recherché Formation & expérience * Diplôme d'ingénieur (Bac+5) dans le domaine de la chimie, des matériaux, ou tout autre domaine pertinent * Expérience significative (minimum 8 ans) en qualité auprès de constructeurs automobiles * Expertise des outils et référentiels automobile * Maîtrise des portails clients et de leurs exigences spécifiques * Très bon niveau d'anglais professionnel (l'allemand est un plus) Compétences clés * Expertise en gestion de la qualité produit et processus * Aisance avec les normes et référentiels de qualité automobile * Excellente communication et capacité à travailler en équipe * Forte orientation résultats et amélioration continue Conditions et avantages * Contrat : CDI * Rémunération : 45ke - 55ke - selon profil et expérience * Autres avantages : communiquable après l'entretien Process : Entretien Physique ou visio avec Rayan chez Fed Ingénierie à Paris, puis, après validation de votre candidature, vous rencontrerez les équipes du client.
Vous rejoignez une grande équipe au sein de nos équipes situées en Bretagne. En tant que Courtier en Prêt Immobilier (F/H), vos missions seront les suivantes: - La prise de rendez-vous avec les clients suite aux leads entrants ou à votre prospection; - Le montage et l'analyse des dossiers de financement immobiliers: récupération des documents, vérification de la conformité des documents justificatifs, étude de la solvabilité du projet immobilier; - L'accompagnement des clients du montage à la finalisation du projet immobilier jusqu'au rendez-vous auprès de l'établissement bancaire et du notaire pour le déblocage des fonds; - La prospection et le développement du portefeuille d'apporteurs d'affaires: constructeurs, agences immobilières, notaires, etc; - La fidélisation tant au niveau de votre portefeuille d'apporteurs d'affaires qu'au niveau des partenaires bancaires et des clients que vous accompagnez. De formation Bac+2/3 en banque ou en courtage, vous bénéficiez d'une première expérience professionnelle dans le domaine du courtage de prêt immobilier ou dans le domaine bancaire. Vous possédez une excellente appétence commerciale qui vous permet non seulement de développer de nouveaux partenariats mais également d'instaurer un climat de confiance dans la fidélisation de vos relations professionnelles. Rigoureux(se) et organisé(e), vous savez faire preuve de vigilance dans le traitement et la conformité des documents justificatifs qui composent votre dossier de financement.
voestalpine Automotive Components Fontaine, acteur de référence dans le secteur automobile, recrute un(e) Technicien Laboratoire pour renforcer son équipe Métrologie.
Dans le cadre du lancement simultané de nouveaux projets, nous renforçons notre équipe et recrutons un(e) Technicien(ne) Laboratoire au sein du service Métrologie. Vous jouerez un rôle clé dans le contrôle et la fiabilité de nos nouveaux produits.
Quelles sont les missions à accomplir ?
-Réceptionner et planifier les demandes avec le responsable laboratoire ;- Réaliser les essais (mesures pièces, vérification instruments de mesures, essais), dans le respect des protocoles de contrôle établis ;- Rédiger et valider les rapports de contrôle ;- Utiliser et programmer des machines 3D ;- Gérer les moyens et les gabarits de contrôle pour notre site de production : validation des études avec le service Projets, obtention des études de capabilité et intégration dans le système de gestion ;- Participer aux audits ;- Réaliser des mesures annexes, tels que des essais de traction, compression, coupes et observations macrographiques.
Ce que nous attendons de vous ?
- Vous êtes issu(e) d’une formation supérieure en mesures physiques, métrologie ou équivalent (BUT, Licence professionnelle, etc.) ;- Vous maîtrisez les techniques de mesure en Laboratoire et les démarches statistiques ;- Vous êtes opérationnel sur l’utilisation de machines 3D ;- Vous êtes rigoureux ;- Anglais courant souhaité ;- La connaissance de l'industrie automobile serait un plus.
Envie de postuler ? Envoyez-nous votre candidature !
Rejoignez Kangourou Kids, élu Meilleur Employeur de France dans la garde d’enfants ! Vous cherchez un job qui a du sens ? Vous aimez les enfants, êtes dynamique, bienveillant(e) et sérieux(se) ? Ce poste est fait pour vous. Nous recrutons un(e) intervenant(e) sur le secteur de Houssen. * 1 enfant de 4 ans * Tous les lundis, mardis et jeudis et vendredis de 6h à 8h30 et de 16h30 à 18h00 Des missions complémentaires peuvent être proposées selon vos disponibilités. Ce que nous recherchons : Une personne de confiance, ponctuelle, à l’aise avec les enfants, ayant un minimum d’expérience (babysitting, garde en famille, expérience pro...). Un diplôme dans la petite enfance serait un vrai plus, mais il n’est pas obligatoire. Le permis B est indispensable pour vous rendre sur les lieux de garde. Ce que nous vous offrons : * Un emploi utile, humain, et adapté à votre emploi du temps * 11,88 € brut/heure * Participation aux frais de transport * Mutuelle entreprise * Carte avantages (réductions, loisirs…) * Formations régulières et idées d’activités chaque mois Postulez et rejoignez une équipe à taille humaine, engagée, et à votre écoute. Type d'emploi : CDI Rémunération : 11,88€ à 13,00€ par heure Avantages : * Prise en charge du transport quotidien Permis/certification: * Permis B (Optionnel) Lieu du poste : En présentiel
POSTE : Opérateur de Production H/F DESCRIPTION : Notre client, basé à FONTAINE, opère dans la fabrication de produits en caoutchouc et en plastique, offrant une gamme variée de produits de haute qualité. Comment envisagez-vous de transformer votre passion pour la fabrication en tant qu'Agent de fabrication (F/H) ? Rejoignez notre client pour contribuer à des processus de production de haute qualité dans un environnement dynamique et stimulant - Assurez un suivi méthodique des opérations de fabrication, garantissant conformité et efficacité - Collaborez avec l'équipe pour optimiser le flux de travail et réduire les temps d'arrêt - Veillez au respect des normes de sécurité et de qualité tout au long du processus de production Découvrez cette offre alléchante : - Contrat: Intérim - Durée: 6/mois - Salaire: 11.89 euros/heure Rejoignez une équipe dynamique et bénéficiez d'avantages exceptionnels : - Avantages CSE Joignez-vous à nous pour profiter de nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, qui vous garantissent une expérience intérimaire exceptionnelle. PROFIL : Nous recherchons un Agent de fabrication (F/H) expérimenté(e) pour contribuer au processus de production haut de gamme. - Minimum de 2 ans d'expérience en fabrication industrielle - Excellentes compétences en montage et assemblage de pièces - Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement - Formation CAP/BEP en production industrielle exigée, ou équivalente Processus de recrutement Rejoignez notre équipe en 3 étapes faciles ! Postulez, validez votre candidature et inutile de vous soucier de la suite, nous nous occupons de tout.
Randstad Onsite vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous ! Votre agence Randstad Onsite, spécialisée dans les métiers de l'industrie, est en recherche permanente de nouvelles compétences et vous offre de nombreuses opportunités d'emploi.
Nous recherchons pour le compte de notre client un magasinier-cariste (F/H)Au sein d'une plateforme logistique, vous êtes en charge de la préparation des commandes clients. Vous êtes en charge du déchargement des camions, de la gestion des stocks, vous rangez également les produits dans les rayons correspondants. Les CACES utilisés sont le R489 catégorie 1B, 3 et 5.
Description du poste : MY PREMIUM CONSULTING, cabinet de recrutement indépendant, recherche pour l'un de ses clients, un profil Gestionnaire de Paie en Cabinet d'Expertise-Comptable H/F . Sous la responsabilité de la Responsable du pôle social, vos missions seront les suivantes : -La gestion d'un portefeuille clients (multi-conventions) -Les déclarations et charges sociales -L'établissement des bulletins de paie et des documents de fin de contrat -Les documents juridiques (rupture conventionnel, contrat de travail) Ce poste vous intéresse Alors n'hésitez pas à me transmettre votre CV à jour ! Description du profil : Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. Vous êtes de nature curieuse et rigoureuse. Vous disposez d'une formation Bac+2 ou Titre professionnel en gestionnaire de paie, votre profil nous intéresse.
Description du poste : Responsable Comptable (H/F) - CDI - Cernay (68) Vous souhaitez contribuer activement à la performance financière d'une entreprise emblématique du secteur retail ? Vous aimez structurer, fiabiliser, accompagner et innover ? Ce poste est fait pour vous. Vos missions Sous la responsabilité de la Direction Financière, vous êtes garant(e) de la bonne tenue comptable, de la fiabilité des données et du respect des échéances. Vos missions principales :***Assurer la tenue de la comptabilité générale et analytique : gestion et contrôle des écritures comptables (fournisseurs, clients, frais généraux et ventilation analytique).***Gérer la facturation des prestations intragroupe et les écritures intercos .***Gérer les immobilisations et suivre les investissements en lien étroit avec le contrôle de gestion.***Suivre la trésorerie , les règlements et valider les rapprochements bancaires .***Calculer les provisions en cours et en fin d'exercice : CCA, FNP, AAR, FAE.***Gérer la fiscalité : CVAE, TASCOM, CFE, ainsi que les déclarations réglementaires (DEB, DECLOYER, ECOMAISON, DEFI, CITEO).***Préparer et gérer l' arrêté comptable annuel , éditer la liasse fiscale pour les 3 filiales du groupe.***Assister et accompagner l'équipe comptable dans l'exécution quotidienne des tâches.***Coordonner les flux avec les services achats, clients, marketing et RH pour garantir la fluidité des informations.***Participer à l' optimisation des process avec un goût marqué pour l'innovation et l'automatisation . Description du profil : Profil recherché Formation***Bac +3 minimum en comptabilité (DCG, DSCG ou équivalent). Expérience***Minimum 2 ans d'expérience réussie sur un poste similaire (comptabilité générale, analytique et gestion multi-entités). Savoir-être et compétences clés***Esprit de synthèse et d'analyse.***Rigueur dans le recueil et le traitement des données.***Capacité à travailler dans des délais contraints.***Sens de l'organisation et du détail.***Aisance relationnelle et capacité à collaborer avec des interlocuteurs variés.***Sens de l'éthique et de la confidentialité.***Curiosité et appétence pour les outils digitaux et la transformation des process. Pourquoi nous rejoindre ?***Intégrer une entreprise leader dans son domaine , avec une forte notoriété et une mission porteuse de sens.***Participer à la modernisation des outils et process financiers dans un environnement retail en pleine mutation.***Travailler dans une équipe bienveillante et engagée , où chaque initiative est valorisée.***Profiter d'un cadre de travail stimulant, entre proximité et innovation .***Bénéficier d'opportunités de développement professionnel dans un groupe structuré. Envie de contribuer à notre mission et de faire partie de l'aventure ? Postulez dès maintenant et rejoignez une équipe engagée au service des familles.
Description du poste : Sous la responsabilité du Responsable de Fabrication, vous êtes l'interface entre lui et votre équipe et travaillez en synergie avec les différents interlocuteurs internes (Laboratoire, Maintenance, Production, Procédés). Vos missions seront les suivantes : -Assurer la conduite et la surveillance des installations de production, en salle de contrôle ou sur le terrain -Détecter les dysfonctionnements éventuels, participer à l'analyse de des pannes et proposer des solutions d'amélioration -Communiquer à votre équipe les différentes consignes permettant de maintenir le bon état des installations (d'entretien et de nettoyage des installations) dans un souci de performance et de préservation des équipements -Observer les procédures et consignes qualité, environnement et sécurité -Être l'interface entre le Responsable Production et votre équipe et travailler en synergie avec les différents interlocuteurs internes (laboratoire, maintenance, production, méthodes, etc.) -Participer à l'encadrement d'une équipe postée en 3x8 Description du profil : Compétences recherchées : De formation technique de type BAC à BAC+2, ou équivalent, vous bénéficiez d'une première expérience réussie à un poste similaire (salle de contrôle, conduite de ligne de production, opération de surveillance, pilotage de tour de contrôle industrielle, etc.). Une première approche en encadrement de personnel serait un plus. Vous bénéficiez des connaissances de base en mécanique, en électricité, en pneumatique et en hydraulique. La connaissance des outils informatiques tels que SAP, Excel, Environnement Google serait également un plus. Esprit d'équipe, sens du management et de la communication et capacités de décision (réactivité/proactivité) sont requis. Vous êtes particulièrement sensible aux aspects « sécurité et environnement » de votre fonction. Avantages à rejoindre l'entreprise : -Rémunération attractive entre 38K€ et 43K€ brut annuel -Différentes primes et avantages complémentaires -Possibilité d'évolution interne vers une fonction d'encadrement -Un poste polyvalent en salle de contrôle et en conduite d'installations -Une direction attentive au bien-être de ses collaborateurs -Un management bienveillant qui favorise l'autonomie des membres de l'équipes Processus de recrutement : Merci d'adresser votre CV via le lien présent dans l'annonce. Votre candidature sera traitée en toute confidentialité, sous 2 semaines maximum. Si votre candidature est retenue, nous vous proposerons un (ou plusieurs) échange complémentaire, au sujet de l'opportunité et de votre parcours. Si votre candidature n'est pas retenue, nous conserverons, avec votre accord, votre CV pour d'autres opportunités. SKAYL : Pour en savoir plus sur nos opportunités, n'hésitez pas à consulter notre site Web : https://skayl.fr/ ainsi que notre site carrière :***
RESPONSABILITÉS : Sous la responsabilité du Responsable de Fabrication, vous êtes l'interface entre lui et votre équipe et travaillez en synergie avec les différents interlocuteurs internes (Laboratoire, Maintenance, Production, Procédés). Vos missions seront les suivantes : -Assurer la conduite et la surveillance des installations de production, en salle de contrôle ou sur le terrain -Détecter les dysfonctionnements éventuels, participer à l'analyse de des pannes et proposer des solutions d'amélioration -Communiquer à votre équipe les différentes consignes permettant de maintenir le bon état des installations (d'entretien et de nettoyage des installations) dans un souci de performance et de préservation des équipements -Observer les procédures et consignes qualité, environnement et sécurité -Être l'interface entre le Responsable Production et votre équipe et travailler en synergie avec les différents interlocuteurs internes (laboratoire, maintenance, production, méthodes, etc.) -Participer à l'encadrement d'une équipe postée en 3x8 PROFIL RECHERCHÉ : Compétences recherchées : De formation technique de type BAC à BAC+2, ou équivalent, vous bénéficiez d'une première expérience réussie à un poste similaire (salle de contrôle, conduite de ligne de production, opération de surveillance, pilotage de tour de contrôle industrielle, etc.). Une première approche en encadrement de personnel serait un plus. Vous bénéficiez des connaissances de base en mécanique, en électricité, en pneumatique et en hydraulique. La connaissance des outils informatiques tels que SAP, Excel, Environnement Google serait également un plus. Esprit d'équipe, sens du management et de la communication et capacités de décision (réactivité/proactivité) sont requis. Vous êtes particulièrement sensible aux aspects « sécurité et environnement » de votre fonction. Avantages à rejoindre l'entreprise : -Rémunération attractive entre 38K€ et 43K€ brut annuel -Différentes primes et avantages complémentaires -Possibilité d'évolution interne vers une fonction d'encadrement -Un poste polyvalent en salle de contrôle et en conduite d'installations -Une direction attentive au bien-être de ses collaborateurs -Un management bienveillant qui favorise l'autonomie des membres de l'équipes Processus de recrutement : Merci d'adresser votre CV via le lien présent dans l'annonce. Votre candidature sera traitée en toute confidentialité, sous 2 semaines maximum. Si votre candidature est retenue, nous vous proposerons un (ou plusieurs) échange complémentaire, au sujet de l'opportunité et de votre parcours. Si votre candidature n'est pas retenue, nous conserverons, avec votre accord, votre CV pour d'autres opportunités. SKAYL : Pour en savoir plus sur nos opportunités, n'hésitez pas à consulter notre site Web : https://skayl.fr/ ainsi que notre site carrière : https://skayl.nous-recrutons.fr/nos-offres-demploi/
Notre client est l'un des acteurs majeurs dans le domaine de la fabrication de matériaux à destination de la construction. Il s'adresse aussi bien aux professionnels qu'aux particuliers à travers 22 sites dans le Haut-Rhin et 250 collaborateurs. Dans le cadre d'un départ en retraite, nous recrutons pour eux, un(e) : Conducteur d'Installations Automatisées en Salle de Contrôle H/F CDI en horaires d'équipe (3x8) Entre 38K€ et 43K€ brut annuel Poste évolutif en tant que chef de poste
Société incontournable sur le marché du recrutement français, LTd est un Cabinet de Recrutement et une Agence de Travail Temporaire spécialisé dans les métiers de l'Ingénierie et des Entreprises. LTd recrute pour l'un de ses partenaires, un Administrateur Réseau F/H. Le poste : En tant qu'Administrateur Système/Exploitation, vous avez pour mission principale d'assurer l'exploitation et le Maintien en Conditions Opérationnelles (MCO) de l'infrastructure informatique et réseau pour un client industriel international. Vos Missions : Exploitation et Supervision : Surveiller et traiter les alertes de l'infrastructure. Effectuer un diagnostic approfondi des alertes systèmes et une analyse initiale des alertes bases de données et environnements (AIX, etc.). Assurer un reporting quotidien lors des points d'équipe sur les alertes critiques et prioriser les actions en fonction des urgences. Maintien en Conditions Opérationnelles (MCO) : Administrer et maintenir les serveurs (Windows, ESX) et la solution de sauvegarde (Veeam). Gérer les mises à jour système des équipements physiques. Traiter les demandes et incidents via l'outil ITSM du client. Rédiger et mettre à jour les procédures d'exploitation, simples ou complexes. Profil recherché : Profil recherché : Formation de niveau Bac+2/3 (BTS, DUT, Licence Pro) en informatique, réseaux ou télécommunications. Une première expérience significative sur un poste similaire est souhaitée. Compétences Techniques : Maîtrise de l'administration des systèmes d'exploitation : Windows, AIX et ESX. Expérience en administration réseau et avec les outils de sauvegarde (Veeam). Connaissances de base sur les bases de données. Maîtrise d'un outil de ticketing et capacité à utiliser un anglais technique. Qualités Personnelles : Excellente gestion du stress et des priorités. Capacité à traiter les alertes dans la durée (analyse de cause racine) et non pas seulement dans l'urgence immédiate. Agilité à gérer plusieurs sujets de front (exploitation, projets, demandes utilisateurs). Rigueur et autonomie.
LTd
voestalpine Automotive Components Fontaine, acteur de référence dans le secteur automobile, recrute un(e) Pilote Qualité Projet (H/F).
Vous réaliserez les dossiers qualité du client de la phase de développement du projet jusqu'à l'acceptation des pièces lors du passage en vie série.
Vous participerez à la gestion et à la coordination des projets, en veillant à leur bon déroulement et à leur livraison dans les délais impartis.
- Réaliser des analyses de faisabilité produit/process ; - Participer aux revues techniques avec les clients ; - Créer et valider les documents qualité du client ; - Élaborer des documents usine (IMDS, AMDEC Process, Reverse, GAC, Gammes de tri.) ; - Assurer le transfert avec le chef de projet des dossiers qualité en vie série ; - Consulter et affecter les maquettistes ; - Suivre le développement des moyens de contrôle ; - Analyser les résultats de mesure pour définir les priorités de mise au point aux outilleurs jusqu'à la validation de la géométrie de la pièce ; - Renseigner les PIV (tests spécifiques client) selon retours du fournisseur ; - Réaliser le retour d'expérience par projet ; - Optimiser l'efficience des documents suivant les évolutions internes et les exigences du client ; - Gérer les ressources et les délais de manière efficace ; - Assurer la communication entre les différentes parties prenantes du projet ; - Suivre et contrôler le développement du projet tout au long de son cycle de vie.
- Expérience souhaitée en qualité automobile ;
- Anglais courant indispensable ;
- La connaissance des normes : Qualité VDA / APQP, Automobile, Core Tools serait un plus.
Rattaché(e) au Directeur des Services Numériques, vous contribuez à la définition et à la mise en uvre de la stratégie SI. Vous pilotez l'amélioration des processus métiers, la performance économique du SI et la cohérence du portefeuille projets. Vous animez les équipes RSI réparties sur plusieurs établissements, en lien hiérarchique ou fonctionnel, et assurez la coordination des projets transverses. Vous participez à la gouvernance budgétaire, à la veille technologique et à la représentation de la direction dans les instances internes et externes. Vous intervenez également sur l'organisation RH de la direction, les recrutements et la structuration des équipes. Garant(e) de la qualité de la conduite de projet, vous veillez à la cohérence technique et fonctionnelle du SI, à la capitalisation des connaissances et à la cartographie des compétences. Vous assurez la continuité de service, y compris dans le cadre d'astreintes ou d'interventions ponctuelles hors horaires standards. Contactez moi pour en discuter.Vous évoluez dans un environnement technique complexe : architecture SI, sécurité, réseaux, applications métiers, conduite de projet. Vous maîtrisez les référentiels et méthodologies du secteur hospitalier ou public. Proactif(ve), organisé(e) et doté(e) d'un excellent relationnel, vous savez fédérer des équipes pluridisciplinaires et piloter des projets stratégiques. Une expérience confirmée en direction ou coordination de services numériques est attendue
Notre client est un acteur du secteur de la santé, reconnu pour son engagement dans l'innovation numérique et la qualité des soins. Organisé sur différents sites, il mène une politique ambitieuse de transformation digitale. L'environnement est exigeant, collaboratif et orienté vers la performance collective, avec une forte culture du service et de la transversalité entre pôles métiers et techniques.
Le Groupe La Tour a été créé il y a 24 ans. Il s'appuie sur l'expertise de plus de 200 collaborateurs et intervient dans les domaines tels que la construction avec l'entreprise générale CKD, la promotion, la gestion d'immeubles, la gestion de résidence séniors et l'hôtellerie-restauration. Il totalise un chiffre d'affaires d'environ 50 millions €. L'Hôtel Holiday Inn**** de Mulhouse est un des 5 établissements hôteliers du pôle hôtellerie-restauration, porté par la marque "LA TOUR Collection". Dans le cadre de la consolidation de notre équipe salle, nous recherchons un(e) Serveur (H/F) en CDI à temps plein de 39h hebdomadaires. Vos missions * Mettre en place la salle et dresser les tables * Enregistrer les commandes des Clients * Assurer le service des Clients * Débarrasser les tables * Préparer les boissons et cocktails à la demande, servir, facturer et encaisser les Clients * Assurer la propreté des locaux et ranger la salle. Votre profil Vous justifiez d'une première expérience dans le secteur de l'hôtellerie restauration sur un poste en service et êtes reconnu(e) pour vos compétences professionnelles et personnelles, dont : * Sens du relationnel client et professionnalisme * Motivation et dynamisme * Esprit d'équipe * Autonomie * Idéalement une bonne maîtrise de l'anglais Le poste est à pourvoir au plus tôt selon votre disponibilité. En tant que Serveur (H/F), vous serez amené(e) à travailler en horaires de coupure (horaires indicatifs de 09h à 14h15 et 17h30 à 22h15). Nous rejoindre c'est intégrer une équipe dynamique et passionnée au sein de laquelle règne une ambiance conviviale. Conditions de rémunération attractives, prime d'assiduité, avantages au sein du groupe, CE+ Service. Possibilité d'évolution en interne. Vous vous reconnaissez dans cette description ? N'attendez plus, postulez pour rejoindre un établissement prestigieux et un groupe ambitieux ! Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 2 100,00€ à 2 300,00€ par mois Avantages : * Réductions tarifaires Lieu du poste : En présentiel
À propos du poste Nous recherchons un médecin généraliste H/F pour rejoindre un centre de soins non programmés moderne et dynamique, dans le cadre d'un contrat salarié en CDI à temps plein. Responsabilités En tant que médecin généraliste au sein de ce pôle médical pluridisciplinaire, vous assurerez : * La prise en charge des consultations de soins non programmés et programmés * Le suivi des patients dans le respect des protocoles médicaux établis * La coordination avec les autres professionnels de santé du site Vous intégrerez une équipe pluridisciplinaire composée de médecins traitants et de généralistes à capacité d'urgence, tous sous statut salarié. Le centre médical, d'une superficie de 2 600 m², offre : * Un environnement de travail moderne, spacieux et organisé * Un plateau technique complet * Une pharmacie intégrée et un service d'ophtalmologie sur place * Une ouverture 7 jours sur 7, garantissant une continuité des soins * Une localisation idéale, facilement accessible et proche des commodités L'établissement favorise la coopération entre praticiens et une prise en charge globale du patient dans un cadre unique et fluide. Profil recherché * Médecin généraliste titulaire d'un diplôme reconnu en France * Inscription au Conseil National de l'Ordre des Médecins obligatoire Ce que nous proposons : * Statut salarié (CDI, temps plein) * Rémunération attractive indexée sur le chiffre d'affaires (45 % brut du chiffre d'affaires, revenu brut mensuel estimé entre 11 700 € et 13 000 €). * Environnement de travail moderne sur 2 600 m² * Équipe médicale pluridisciplinaire soudée * Pharmacie et ophtalmologie sur site * Ouverture 7j/7 pour une meilleure accessibilité des soins * Proximité du centre-ville et excellente accessibilité Type d'emploi : Temps plein, CDI Statut : Cadre Lieu du poste : En présentiel
Description du poste Dans le cadre du développement de notre activité, nous recrutons un(e) Responsable de Rayon Charcuterie. Commerçant(e) dans l'âme, vous assurez la bonne gestion du rayon et veillez à offrir à nos clients des produits de qualité, un service irréprochable et un rayon toujours attractif. Missions principales * Gérer et animer le rayon charcuterie traditionnelle et libre-service. * Superviser les commandes, les stocks et garantir la fraîcheur des produits. * Mettre en valeur les produits et assurer une présentation soignée et conforme aux standards de l'enseigne. * Veiller à la satisfaction client en garantissant un accueil professionnel et des conseils adaptés. * Encadrer, former et motiver votre équipe dans une dynamique de performance collective. * Piloter les indicateurs économiques (chiffre d'affaires, marges, pertes, démarques). * Garantir le respect des normes d'hygiène, de traçabilité et de sécurité alimentaire. Profil recherché * Vous disposez d'une expérience significative en gestion de rayon charcuterie, idéalement en grande distribution ou en magasin spécialisé. * Vous maîtrisez les techniques de coupe et de présentation des produits. * Vous êtes reconnu(e) pour vos compétences en management, votre sens du commerce et votre rigueur dans la gestion. * Vous aimez le contact client et savez fédérer une équipe autour d'objectifs communs. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : à partir de 2 600,00€ par mois Lieu du poste : En présentiel
Dans le cadre du développement de notre activité, nous recherchons un(e) Responsable Boulanger. Vous êtes garant(e) de la fabrication, de la qualité et de la bonne gestion du rayon boulangerie. Vous animez votre équipe avec passion et veillez à proposer à vos clients des produits frais, variés et de qualité artisanale. Missions principales * Organiser et superviser la production quotidienne en veillant au respect des recettes, des procédures et des délais. * Garantir la qualité, la fraîcheur et la régularité des produits fabriqués. * Gérer les commandes, les stocks, les coûts matières et les ratios de production. * Animer et encadrer l'équipe de boulangers et d'aides-boulangers : planification, formation, motivation. * Veiller au bon entretien du matériel et au respect strict des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire. * Participer activement à la mise en valeur du rayon et au développement du chiffre d'affaires. Profil recherché * Vous êtes titulaire d'un CAP, BP ou équivalent en boulangerie, et justifiez d'une expérience réussie en production et en gestion d'équipe. * Vous maîtrisez les techniques de fabrication artisanale et industrielle. * Rigoureux(se), autonome et passionné(e), vous avez à cœur de transmettre votre savoir-faire et de satisfaire vos clients. * Vous possédez de solides compétences en organisation et en gestion. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : à partir de 3 000,00€ par mois Lieu du poste : En présentiel
1 an (Optionnel) Nous recherchons un(e) Employé(e) (H/F) Polyvalent(e) pour rejoindre notre belle équipe de Mulhouse ! Vous participerez activement à la satisfaction de notre clientèle en assurant un espace accueillant. Ce poste offre une opportunité d'intégrer une équipe conviviale dans un espace de travail stimulant, enrichissant, où votre sens du service et votre rigueur seront valorisés. À propos du poste Le poste implique des tâches dans divers environnements. * Accueillir et accompagner les résidents dans le quotidien, * Animer et participer aux activités de la résidence, * Préparer et assurer le service de petit-déjeuner des clients hôteliers et des résidents, * Préparer et assurer le service au restaurant et en étage (mise en place, plonge, rangement ), * Mettre en place et entretenir les appartements réservés aux séjours temporaires et hôteliers, * Assurer l'entretien des parties communes, * Assurer les demandes à la carte de ménage, entretien du linge ou autre des résidents (selon le planning de la Direction), * Alerter lors de problèmes techniques divers, * Participer aux différentes réunions. Profil recherché * Expérience dans le secteur appréciée mais non obligatoire, une formation sera assurée sur place * Excellentes compétences en service client, avec une attitude chaleureuse et professionnelle * Capacité à travailler en équipe tout en étant autonome dans ses missions * Sens de l'organisation, rigueur et souci du détail pour garantir un espace bien tenu * Disponibilité pour travailler selon des horaires flexibles, y compris les week-ends et les jours fériés Savoir-être : - Ponctuelle et de bonne présentation - Faire preuve de rigueur et de précision - Travailler en équipe - Avoir le sens du service Pour information : - Rémunération au SMIC - Vous travaillez un week-end sur 2 et certains jours fériés (majoration du coût horaire dans ces tranches). Horaires : * Travail en journée Date de début prévue : Dès que possible Type d'emploi : Temps plein, CDI Type d'emploi : Temps plein, Temps partiel, CDI Rémunération : 11,88€ par heure Nombre d'heures : 35 par semaine Avantages : * Prise en charge du transport quotidien * Restaurant d'entreprise Lieu du poste : En présentiel
Bonjour, Nous sommes à la recherche d'un(e) Adjoint(e) de Responsable de site (H/F) pour rejoindre notre équipe de la cafétéria de l'Hôpital de Mulhouse. Si vous êtes passionné(e) par le commerce et que vous avez des compétences en leadership, gestion d'équipe et que vous aimez le contact client, nous serons ravis de vous rencontrer. Rattaché au responsable de site, vous assurez le bon fonctionnement quotidien de l'unité qui vous est confiée en vue d'atteindre les objectifs opérationnels et le développement de votre activité. L'équipe d'encadrement est composée de 1 Responsable + 1 adjoint et vous supervisez 3 points de vente. Ce poste est en Durée Indéterminée, 35 heures et travail essentiellement du lundi au vendredi (sauf éléments exceptionnels) en horaires continus. Vos principales missions sont les suivantes : Veiller à la qualité de la prestation et contribuer à son optimisation : * S'assurer de la qualité de l'accueil des clients et participer activement au service * S'assurer de la satisfaction des convives et veiller à véhiculer une bonne ambiance au sein du point de vente * Garantir la bonne organisation des équipes existantes, participer au recrutement, élaboration des plannings, organiser si besoin le remplacement durant les congés. * Assurer le respect des règles d'hygiène et de sécurité qui vous seront présentées * Assurer le suivi opérationnel du point de vente Veiller au bon fonctionnement du point de vente * Etablir et passer les commandes de marchandises * Accompagner votre Responsable dans le pilotage de la production * Veiller à la stabilité de l'offre des produits et substituer tout produit manquant. * Participer activement au service et accompagner les équipes pour optimiser le chiffre d'affaire. * Faire les caisses quotidiennement * Participation à l'inventaire en fin de mois avec votre Responsable Assurer l'animation et la formation de son équipe : * Vous pouvez être amené à recruter du personnel. * Animer son équipe et établir la répartition des tâches. * Fixer les objectifs et contrôler le travail effectué par les membres du personnel. * Evaluer, veiller à instaurer un bon climat social et assurer la collaboration entre les équipes. * Transmettre toutes les informations liées au personnel. * Elaborer les plannings * Mettre en œuvre les consignes relatives à la législation du travail, appliquer et faire respecter les règles d'hygiène de sécurité et des normes HACCP. * Participer au service et à la production. Profil : Vous disposez d'une expérience significative en restauration commerciale et maîtrisez les aspects techniques du poste. Autonome et organisé(e), vous avez un goût prononcé pour la vente et appréciez le management d'équipe. Poste à pourvoir dés que possible en Contrat à Durée Indéterminée Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 2 500,00€ bruts par mois Programmation : * Du lundi au vendredi essentiellement (sauf cas exceptionnels) * Travail en journée complète (pas de coupure) Lieu du poste : En présentiel à la cafétéria du GHRMSA Mulhouse Type d'emploi : Temps plein, CDI Lieu du poste : En présentiel Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 2 500,00€ par mois Lieu du poste : En présentiel
Dans le cadre du renforcement de nos équipes, nous recrutons un(e) Éducateur(trice) en Activité Physique Adaptée (APA), sous la responsabilité de la Direction et par délégation du Cadre de santé. VOS MISSIONS · Élaboration et mise en œuvre d'un projet global d'APA pour l'établissement · Évaluation des capacités, besoins et attentes des résidents en lien avec l'équipe soignante · Conception de programmes individualisés ou collectifs adaptés · Animation de séances d'activités physiques adaptées (prévention des chutes, entretien de la mobilité, coordination, etc.) · Constitution de groupes de travail homogènes selon les profils et pathologies . Suivi, bilan et évaluation de l'évolution des résidents · Participation à la dynamique pluridisciplinaire : réunions de transmissions, projets de vie VOTRE PROFIL : · Licence STAPS - mention APA et Santé exigée · Vous avez un véritable sens de l'écoute, de la pédagogie et de l'adaptation · Vous appréciez le travail en équipe interdisciplinaire, tout en étant autonome · Vous maitrisez la communication d'aide, et respectez les principes de déontologie professionnelle · Capacité à animer des groupes, à faire preuve d'initiative, et à être force de proposition Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 2 200,00€ par mois Avantages : * Intéressement et participation * Prise en charge du transport quotidien * Restaurant d'entreprise Lieu du poste : En présentiel
Qui sommes-nous ? Firalis Molecular Precision (FMP) est un prestataire de services biotechnologiques de premier plan qui a pour but de soutenir la recherche des entreprises de biotechnologies et de la pharmacie, de la recherche universitaire et des organismes de santé, en offrant des solutions multiomiques avancées (génomique, protéomique, lipidomique et métabolomique) pour les essais cliniques et la découverte de biomarqueurs. Au-delà de son approche multi-omique, de ses capacités analytiques et de son expertise scientifique, FMP est un partenaire de bout en bout offrant un ensemble de services complémentaires : l'infrastructure de biobanque, le développement d'essais, les tests bioanalytiques, l'analyse de données et les installations de production afin d'alléger et d'accélérer les projets de Recherche de ses clients. Situé à Huningue, son siège social comprend plus de 2000 m2 de laboratoires R&D et de production. Pour renforcer le service, nous recherchons : - Un(e) Comptable H/F Vos missions Sous la supervision du Directeur Administratif et Financier, vous interviendrez sur un large périmètre comptable et administratif : * Gestion de la boîte aux lettres fournisseurs ; * Enregistrement et imputation des factures dans notre GED (M-Files) ; * Préparer des situations intermédiaires et clôtures mensuelles ; * Suivi des balances clients et fournisseurs sous Excel ; * Relances clients ; * Prévisions de trésorerie ; * Préparation des virements ; * Reporting financier des projets subventionnés ; * Suivi des justificatifs nécessaires au Crédit Impôt Recherche (CIR) ; * Suivi et échanges avec les tiers : CAC, auditeurs, prestataires, fournisseurs, clients... ; * Participation à l'amélioration continue des processus et à l'automatisation ; * Participer au reporting mensuel des activités et contrôler les résultats budgétaires ; * Déclarations diverses (DES, TVA.) ; * Saisie des opérations comptables courantes et facturation ; * Refacturation intergroupe ; * Contrôle des notes de frais. Votre profil * Une formation en comptabilité ou en finance, avec une expérience significative dans un poste similaire * Minimum 3 ans d'expérience sur un poste similaire en entreprise ; * Bonne maîtrise des fonctions avancées d'Excel ; * Niveau d'anglais écrit satisfaisant (lecture et rédaction de documents) ; * Rigueur, autonomie, sens de l'organisation et du respect des échéances ; * Esprit d'équipe, fiabilité et adaptabilité. Les plus appréciés * Connaissance des logiciels : EBP Comptabilité, EBP Gestion Commerciale, M-Files, SILAE ; * Expérience en suivi de projets subventionnés ou liés au CIR. Rémunération & avantages * Salaire annuel brut : 30 000 € à 34 000 € sur 12 mois (selon profil) ; * Horaires flexibles sur une base de 169h par mois * Prise en charge du transport quotidien ; * Conditions de travail attractives, au sein d'une équipe bienveillante. * Primes éventuelles ; 2 bonnes raisons de nous rejoindre : * Intégrer une structure à taille humaine où vous intervenez sur des sujets variés et valorisants. * Travailler dans un environnement axé sur l'innovation, l'amélioration continue et la montée en compétences. Intéressé(e) ? Faites-nous parvenir votre CV et votre lettre de motivation en postulant directement sur le site. Nous étudions toutes les candidatures avec attention ! Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 30 000,00€ à 34 000,00€ par an Avantages : * Flextime * Prise en charge du transport quotidien Lieu du poste : En présentiel
L'entreprise B2C, Enerchoice, branche commerciale internationale d'une société de Marketing allemande, recrute des conseillers de vente pour rejoindre ses effectifs sur le terrain. Spécialisée dans la commercialisation d'offres d'électricité et de gaz, nous sommes particulièrement fiers de notre contact client et accordons beaucoup d'importance au conseil et au soutien individualisé pendant la négociation. Les projets et engagements autour de la transition énergétique en France et en Europe assurent des perspectives florissantes pour notre entreprise. C'est dans cette lancée économique que nous visons de nouveaux défis et recrutons des animateurs pour nous rejoindre dans notre conquête. Curieux.se ? Restez attentifs et continuez la lecture ! Nous proposons : * Une formation complète individuelle et personnalisée (produits, techniques de ventes, process et politique commerciale) pour les commerciaux confirmés et les débutants * Un salaire fixe ainsi que des commissions non-plafonnées * Des défis réguliers * Un cadre de travail stimulant * Un plan de carrière pour nos collaborateurs ambitieux Pour les missions suivantes : * Représenter nos partenaires, ainsi que leurs offres * Animation de stand * Accompagner et conseiller les clients dans la gestion de leur budget énergétique * Accroître le portefeuille client de l'entreprise Rejoignez-nous, si vous vous reconnaissez dans ce profil : Vous avez une aisance relationnelle et cherchez des tâches pluridisciplinaires dans votre quotidien professionnel. Vous êtes à la recherche d'une entreprise qui vous assure un plan de carrière reflétant vos ambitions. Autonome et dynamique, vous vous épanouissez dans la vente et dans la relation client. Finalement, vous vous épanouissez dans une équipe qui vous soutient dans votre développement professionnel. Informations complémentaires : Type d'emploi : CDI Rémunération : 24 648,25€ à 35 000,00€ par an Horaires : en journée, en semaine #SPO1 Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 1 800,00€ à 2 500,00€ par mois Lieu du poste : En présentiel
Description du poste : Manpower recherche, pour son client spécialisée dans la fabrication de carrosseries et remorques, un Electricien automobile - H/F à FRIESEN 68580. Offre en Travail temporaire, mission d'intérim débutant le plus rapidement possible pour une durée de 6 mois minimum à FRIESEN 68580. Dans ce poste, vous serez amené à : - Diagnostiquer les pannes et dysfonctionnements sur les systèmes électriques des véhicules. - Réaliser les opérations de dépannage et de réparation électriques. - Assurer le raccordement et la vérification des circuits électriques. - Contribuer à l'entretien préventif des équipements. - Contrôler le bon fonctionnement des installations après intervention. - Collaborer avec les équipes techniques pour optimiser la qualité de service. - Respecter les normes de sécurité en vigueur. - Garantir la traçabilité des interventions réalisées. Les horaires : 7h30 - 12h / 13h - 17h Candidat motivé, avec expérience dans la maintenance automobile, formation en électrotechnique et compétences en diagnostic. Vous maîtrisez les techniques électriques et possédez un véritable esprit d'équipe pour réussir dans ce poste. ?Vos avantages : - Mode de travail collaboratif, basé sur l'autonomie et la responsabilité - Opportunités de parcours professionnels adaptés à votre profil - Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé - CET à 8 % - CSE, CSEC - FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule?) Si votre candidature a retenu notre attention pour ce poste, voici les étapes du processus de recrutement : - Un échange téléphonique préalable - Un entretien avec l'un de nos Agents de Talents - Si nécessaire, des évaluations ciblées types (technique, personnalité, ?) - Un entretien avec le client Nous assurons le pilotage de votre mission pour un parcours réussi : Formation, sensibilisation Sécurité, gestion administrative, ? Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Description du poste : Rattaché(e) au Directeur des Services Numériques, vous contribuez à la définition et à la mise en œuvre de la stratégie SI. Vous pilotez l'amélioration des processus métiers, la performance économique du SI et la cohérence du portefeuille projets. Vous animez les équipes RSI réparties sur plusieurs établissements, en lien hiérarchique ou fonctionnel, et assurez la coordination des projets transverses. Vous participez à la gouvernance budgétaire, à la veille technologique et à la représentation de la direction dans les instances internes et externes. Vous intervenez également sur l'organisation RH de la direction, les recrutements et la structuration des équipes. Garant(e) de la qualité de la conduite de projet, vous veillez à la cohérence technique et fonctionnelle du SI, à la capitalisation des connaissances et à la cartographie des compétences. Vous assurez la continuité de service, y compris dans le cadre d'astreintes ou d'interventions ponctuelles hors horaires standards. Contactez moi pour en discuter. Description du profil : Vous évoluez dans un environnement technique complexe : architecture SI, sécurité, réseaux, applications métiers, conduite de projet. Vous maîtrisez les référentiels et méthodologies du secteur hospitalier ou public. Proactif(ve), organisé(e) et doté(e) d'un excellent relationnel, vous savez fédérer des équipes pluridisciplinaires et piloter des projets stratégiques. Une expérience confirmée en direction ou coordination de services numériques est attendue
À propos du poste Nous recherchons un serveur ou une serveuse dynamique et passionné(e) par le service à la clientèle pour rejoindre notre équipe. Vous serez en charge de créer une expérience mémorable pour nos clients dans un environnement convivial et professionnel. Si vous aimez travailler en équipe et que vous avez un sens aigu du service, ce poste est fait pour vous. Responsabilités * Accueillir les clients avec courtoisie et professionnalisme * Prendre les commandes et conseiller les clients sur le menu * Servir les plats et boissons avec soin, en veillant à la présentation * Assurer la préparation des aliments simples selon les normes de sécurité alimentaire * Gérer les demandes des clients avec efficacité et réactivité * Maintenir la propreté de l'espace de travail et des zones de service * Collaborer avec l'équipe en cuisine pour garantir un service fluide Profil recherché Vous êtes fait(e) pour ce poste si : * Vous avez une expérience préalable en tant que serveur ou serveuse * Vous possédez des compétences en service à la clientèle exemplaires * Vous êtes capable de travailler dans un environnement dynamique et rapide * Vous avez des connaissances en sécurité alimentaire et en préparation de nourriture * Une expérience en tant que barista est un plus apprécié Rejoignez-nous pour faire partie d'une équipe engagée à offrir une expérience culinaire exceptionnelle à nos clients ! Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : à partir de 11,90€ par heure Lieu du poste : En présentiel
Description du poste : Nous recherchons, pour le compte d'une industrie renommée, un Conducteur d'installation automatisée H/F. Vous serez au cœur de la chaîne de production, garantissant un fonctionnement fluide et performant des équipements. Vous voulez relever le défi ? Faites partie d'une entreprise innovante qui valorise vos compétences et votre savoir-faire ! Dans ce rôle clé, vous aurez pour principales missions :***Superviser le fonctionnement des installations automatisées pour assurer une production efficace et sans interruptions * Contrôler et diagnostiquer les éventuelles anomalies des équipements * Intervenir en première ligne pour effectuer des réglages ou signaler des problèmes nécessitant l'intervention des équipes techniques, maintenance de 1er niveau * Contrôler la qualité des produits * Analyser les données générés par le système pour optimiser les performances * Veiller au respect des consignes de sécurité et des normes en vigueur Description du profil :***Vous disposez d'une formation supérieure Bac+2 à Bac+5 technique * Vous avez une belle expérience en conduite d'installation, en maintenance industrielle, électromécanique ou automatisme. (bonne maîtrise des outils et technologies d'automatisation, automates programmables, capteurs, supervision, etc.). * Capacité d'analyse et réactivité face aux situations imprévues. * Goût du travail en équipe et sens de la communication. Poste en rotation d'équipes 3X8. C'est un poste évolutif. Si vous souhaitez relever ce défi et participer à leur succès, n'hésitez plus ! Envoyez votre candidature
Description du poste : Comment apprécieriez-vous l'opportunité de contribuer en tant que Technicien(ne) de maintenance (F/H) dans cet établissement ? Nous recherchons un(e) professionnel(le) dévoué(e) pour assurer la maintenance et la réparation des équipements techniques au sein de notre établissement. - Effectuer des diagnostics précis et identifier les défaillances des équipements - Réaliser des interventions de maintenance préventive et corrective sur les installations techniques - Assurer le suivi et la gestion des stocks de pièces détachées et matériels nécessaires Découvrez les détails de l'offre pour ce poste : - Contrat: Intérim - Durée: 70/jours Nous croyons que nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, vous offriront une expérience intérimaire sans pareil. Description du profil : Le candidat idéal pour le poste de Technicien de maintenance (F/H) doit posséder au moins 2 ans d'expérience dans le domaine. - Expertise en diagnostics et réparations techniques - Maîtrise des protocoles de sécurité et des procédures de maintenance - Capacités d'analyse et de résolution de problèmes complexes - Diplôme d'État ou certification en maintenance industrielle ou équivalent Processus de recrutement Vous avez les compétences pour réussir dans ce poste ? Postulez dès maintenant pour découvrir comment notre processus de recrutement unique peut vous aider à atteindre vos objectifs de carrière tout en vous offrant un accompagnement bienveillant.
Notre client est situé à DANNEMARIE et propose des services de soins à domicile de qualité. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Intégrez cet établissement à taille humaine, mettant l'accent sur le bien-être de ses salarié(e)s et porteur de fortes valeurs humaines, pour contribuer à un environnement professionnel épanouissant et solidaire.Prêt(e) à enrichir des vies en tant qu'Aide soignant(e) dans un service à domicile ? Rejoignez notre service de soins à domicile pour apporter une assistance précieuse aux patients dans leur quotidien et veiller à leur bien-être général. - Fournir des soins de base aux patients, incluant toilette, habillement, et administration des médicaments - Surveiller l'état de santé en effectuant des mesures simples et alerter en cas de changement - Offrir un soutien émotionnel aux patients en étant à l'écoute et en diminuant le stress lié à la maladie - Aider à la mobilité en utilisant des aides adaptées et enseigner des techniques pour éviter les chutes - Assister dans les tâches ménagères légères telles que la préparation des repas et le nettoyage Découvrez ce package attractif : - Contrat: CDD dès que possible - Durée: 1 mois renouvelable - Salaire: 11.88 euros/heure avec reprise de l'ancienneté, selon la convention collective - Horaires : matin 07h00-14h30 / après-midi 13h30-20h30 / coupé 07h30-11h30 // 17h00-20h30 - Disponibilité requise les week-ends et jours fériés Avantages inégalés pour cette opportunité professionnelle : - Prévoyance santé - Primes et intéressements
Vous aimez tisser des liens ? Vous aimez œuvrer pour le bien-être des gens ? Nous avons du travail pour vous ! Appel Médical, chaque jour, à vos côtés dans les métiers de la santé. Une équipe experte dans le domaine de la santé attend de vous rencontrer.
Formé sur la norme IPC A620 serait un plus. Savoir réaliser : Des sertissages sur pinces manuelles Des soudures Du façonnage Du contrôle Toute autres opérations liées à notre métier Être autonome et discrète Travailler en équipe Lecture de plan Longue mission Horaires de journée : 7h à 12h35 et 13h30 à 16h et vendredi 5h à 12h15 Rémunération selon profil + 10% IFM + 10% ICP INDSPO2 Formation en électronique (CAP, Bac Pro ou équivalent) ou expérience dans le câblage lecture de plan obligatoire
Donnez des cours de soutien scolaire à domicile à FRIESEN. Description du cours : Mathématiques en 2nde à raison d'2h00, 1 fois/sem. Rémunération : de 16,45 € à 24,85 € brut/h. Horaires de soutien scolaire : A revalider. Profil : être titulaire d'un diplôme de niveau bac + 3 minimum ou étudiant dans une Grande Ecole avec un niveau bac + 3 en cours minimum.
Donnez des cours de soutien scolaire à domicile aux collégiens et lycéens avec Complétude, leader du soutien scolaire sur MULHOUSE et sa région. Notre agence : 5 avenue de Lattre de Tassigny 68100 MULHOUSE.
Vous avez envie d'être utile aux autres et souhaitez mettre à profit votre sens du service ? Spécialisée dans le ménage et le repassage au domicile de personnes en retour d'hospitalisation,INSTAN AIDE A DOMICILE-AAD recrute un/une aide à domicile (H/F) en CDD à temps partiel. INSTAN AAD est une société de services à la personne qui intervient auprès des assurés des mutuelles, assurances et caisses de retraite qui sont nos donneurs d'ordre. Nous avons pour mission de mettre en place des prestations d'aide-ménagère pour les personnes en retour d'hospitalisation. Nous intervenons sur l'ensemble du territoire français grâce à notre réseau d'intervenants à domicile basé sur toute la France. Votre mission consistera à aider nos bénéficiaires dans les tâches ménagères courantes. Vous travaillerez chez des personnes de tout âge et ayant des pathologies plus ou moins importantes (bras cassé, grossesse à risque, chimio...). Une première mission est à pourvoir rapidement. Vos missions : Ménage courant (nettoyage des sols et des surfaces) Rangement des pièces Entretien du linge et repassage Vaisselle Aide à la préparation des repas Courses de proximité (à pied) Pourquoi rejoindre INSTAN AAD ? Un emploi en autonomie qu'il est possible d'effectuer en complément d'une autre activité (complément de salaire) Un planning adapté à vos disponibilités et à celles du bénéficiaire (interventions de deux heures minimums) Des missions à proximité de votre domicile Prise en charge des abonnements de transport en commun à hauteur de 50% Modalités : Un CDD de trois mois, renouvelable Un salaire de 11,88€ brut/heure + 10% d'indemnité de congés payés Une indemnisation essence à 0.12 cts/km à partir du 10ème kilomètre Pour ce poste, ni diplôme ni expérience ne sont obligatoires, nous serons là pour vous accompagner. Vous avez des capacités d'organisation, et êtes autonome. Vous êtes une personne fiable, sur qui on peut compter. Vous savez faire preuve d'empathie et de bienveillance, devenez aide à domicile chez INSTAN !
Description du poste : Responsable IT Infrastructure & Support - CDI / Cernay (68) Pilotage stratégique, leadership opérationnel et transformation digitale IT Un rôle clé pour piloter la transformation des infrastructures et garantir la performance IT des entités du groupe. Notre client structure et pilote l'ensemble des projets et infrastructures informatiques pour un groupe qui regroupe plusieurs enseignes, dont un acteur majeur du retail en France qui accompagne les parents dans ce qu'ils ont de plus précieux : leurs premières fois Avec une équipe à taille humaine (15 collaborateurs et prestataires), l'ESN filiale du groupe intervient sur 4 domaines stratégiques : production de projets, infogérance, HelpDesk, et développement/intégration. Dans un contexte de transformation continue, elle recrute un Responsable IT Infrastructure & Support pour piloter les pôles infogérance et support, tout en accompagnant la croissance et la modernisation des SI des filiales du groupe. Vos missions Management & structuration d'équipe - Manager une équipe de 6 personnes (techniciens, administrateurs, support). - Définir les priorités, animer les points d'équipe, accompagner la montée en compétences. - Être le référent IT pour les projets transverses et la Direction Générale. ️ Pilotage opérationnel & supervision des infrastructures - Assurer la disponibilité, la fiabilité et la sécurité des systèmes et réseaux sur l'ensemble des entités du groupe. - Garantir le maintien en condition opérationnelle (MCO) des infrastructures IT. - Superviser les incidents et assurer le support de niveau 3 en interne ou avec des partenaires techniques. Projets de transformation & innovation - Piloter les projets de modernisation d'infrastructure (cloud, réseau, cybersécurité, PRA.). - Participer aux choix technologiques et proposer des améliorations continues. - Être force de proposition sur les évolutions de l'environnement technique. Gestion & coordination - Assurer le suivi des indicateurs de performance, des budgets et des plannings. - Garantir la qualité de service délivrée aux utilisateurs et aux directions métiers. - Coordonner les prestataires techniques et assurer la conformité des interventions. Description du profil : Votre profil Formation Bac+3 à Bac+5 en informatique (école d'ingénieur, université, etc.) Expérience confirmée (5 à 10 ans) dans la gestion d'infrastructures IT avec encadrement d'équipe Expérience indispensable en support et transformation dans des environnements exigeants La stack technique - Nutanix (obligatoire) - virtualisation AHV - Cisco (obligatoire) - réseau LAN/WAN, firewall - Windows & Linux - administration, supervision, sécurisation - Supervision, sauvegarde (Commvault, Zabbix), messagerie Exchange/Office365 - Connaissances cloud (Azure, AWS) bienvenues Ce qui fera la différence : - Leadership naturel et appétence pour le management de proximité - Capacité à gérer la pression et à trancher - Excellente autonomie, goût du terrain, force de travail - Sens du service, rigueur et esprit d'analyse - Veille technologique active et culture projet forte Pourquoi ce poste est fait pour vous : - Vous rejoignez une structure dynamique, intégrée dans un grand groupe en pleine modernisation, où votre impact est direct - Vous pilotez des sujets techniques et stratégiques à fort enjeu - Vous évoluez dans un environnement bienveillant et exigeant, qui valorise les profils engagés et entreprenants Envie de relever un défi structurant dans une ESN interne en transformation ? Faites le choix d'un environnement technique stimulant, d'une équipe engagée et d'un rôle qui compte. Postulez dès maintenant, nous avons hâte de vous rencontrer
Description du poste : Notre cabinet de recrutement recherche pour l'un de ses client, cabinet comptable à taille humaine avec une ambiance chaleureuse, un Assistant comptable H/F Vous aurez en charge les missions suivantes : - Prise en charge d'un portefeuille clients - Intervention sur des missions de révision des comptes - Déclarations fiscales - Préparation des bilans - Accompagnement, Conseil client Vous serez l'interlocuteur privilégié de vos clients. Le poste peut est susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler. Description du profil : Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.
En faisant le choix de nous rejoindre, vous intégrerez notre équipe Commerciale, composée de 4 Chargés d'affaires et d'une Adjointe à la direction commerciale. Rattaché hiérarchiquement à Didier, notre Directeur, votre rôle sera de développer le secteur Bretagne, un territoire porteur de belles opportunités pour l'entreprise. Véritable pilier du développement commercial, vous serez à la fois chiffreur, négociateur, coordinateur et gestionnaire, avec l'objectif de transformer vos projets en réalisations concrètes. Votre quotidien à ce poste :Identifier et prospecter de nouveaux clients sur le territoire breton (maîtres d'ouvrage, architectes, etcspan> Participer à la définition d'une stratégie commerciale sur ce secteur avec la Direction commerciale ; Assurer un suivi rigoureux des devis à réaliser (relances, réunions de négociation, etcspan> Réaliser les études d'avant-projet (études techniques, calculs de charpentes, métrés, montage du prix, etcspan> Finaliser les offres commerciales et assurer leur suivi ; Transférer les dossiers au Bureau d'Etudes une fois l'affaire remportée ; Participer aux réunions de chantier ; Suivre financièrement vos affaires ; Collaborer avec l'ensemble des parties prenantes (BE, MOE, MOA, etcspan> N.B. : Ce poste nécessite des déplacements quotidiens.
Vous êtes agent immobilier indépendant ou souhaitez le devenir ? Découvrez Liberkeys, une filiale innovante du Crédit Mutuel Arkéa, qui transforme l'immobilier depuis grâce à la technologie et à l'humain.Associez-vous au meilleur allié pour réussir :- Excellence client reconnue : + clients satisfaits, 4,9/5 sur Trustpilot.- Technologie exclusive : notre outil garantit une expérience agent et client inégalée.- Réseau reconnu par la Fnaim- Solidité bancaire : seul réseau filiale d'une banque française.Vos missions en tant que conseiller immobilier : - Prospection : identifiez et estimez des biens dans votre secteur.- Commercialisation : vendez dans les meilleures conditions.- Accompagnement client : de la visite à la vente, guidez et conseillez avec votre expertise.- Analyse et stratégie : évaluez et ajustez vos performances avec votre coach.Gagnez en liberté tout en étant soutenu :- Formation offerte : 4 semaines avec des experts du secteur pour maîtriser théorie et pratique, et formation continue - Coaching individualisé pour booster vos performances.- Pack Pro Offert : tout pour exceller (diffusion, photo pro, formation, apport de clients.)- Technologie Liberkeys : augmentez votre productivité et votre satisfaction au travail tout en sécurisant l'expérience client.- Accès quotidien aux experts du réseau (marketing, data, légal, finance) Touchez 70 à 90% de vos ventes.Avec 1 à 2 ventes / mois, nos agents gagnent entre etan.Votre profil : Que vous soyez un professionnel en immo depuis plusieurs années ou un débutant en reconversion, nous vous accompagnons dans votre réussite. Nos mandataires sont ambitieux, organisés et avec un vrai sens du client. Vous adorez vous challenger, développer vos relations et êtes un(e) redoutable négociateur(trice) :Rejoignez Liberkeys, le réseau qui investit dans votre succès. Le statut de ce poste est un statut d'indépendant.
Nous sommes à la recherche d'un Pharmacien (H/F) pour un poste en Pharmacie d'Officine avec un contrat CDD à Temps partiel (28 h/semaine) sur MONTREUX-CHâTEAU (90130 , Bourgogne-Franche-Comté - France ** LOGE ** ). Qualifications requises Obligatoire : Diplôme d'État de Docteur en Pharmacie En savoir plus : le remplacement du titulaire d'officine Cette offre vous intéresse ? Pour candidater, téléchargez l'appli ClubOfficine sur Google Play et Apple Store https://onelink.to/clubofficine
Vous accompagnerez des individus âgés, dépendants et/ou semi-dépendants, atteints d'infections aigües ou d'autres problèmes de santé gérontologiques, somatiques comme cognitifs : Soins de bien-être et confort : Installation et mobilisation de la personne âgée pour maintenir son autonomie (dans le respect des règles de manutention, massages des membres, préparation et réalisation de toilettes et changes, soins liés à l'alimentation (dans le respect des régimes de chacun), l'élimination et au sommeil Soins techniques de base, curatifs et préventifs : Observations de l'état général et des réactions de la personne, observations et mesure des paramètres vitaux (prise de températures, pesées et surveillance des selles) et prévention d'escarres Vous surveillerez la prise de médicaments Vous mettrez en place et/ou vous participerez aux animations et activités occupationnelles (aide à la marche, coiffure, esthétique, jeux, gymnastique) Vous assurerez l'entretien direct et indirect de l'environnement du résident (réfection des lits, nettoyage des chambres et dressage de couverts) Alors, prêt(e) à relever le défi ?
Adecco Medical est un acteur majeur des solutions emploi des professionnels de la santé. Nous intervenons dans les secteurs du sanitaire,du médico-social, du bloc, de la rééducation, de la santé au travail, de la pharmacie, de la santé mentale, du libéral, de la petite enfance, de l'handicap et du social. Dans nos 95 agences en France et Outre-mer, nos collaborateurs développent avec les professionnels de santé unerelation de confiance et de proximité pour accompagner au mieux leur...
Si vous nous recrutez en tant qu'équipier.ère de restauration ,vos missions seront les suivantes :User de votre plus beau sourire et de votre énergie débordante pour servir au mieux nos merveilleux clientsMettre à profit votre sens relationnel (à en faire rougir nos tomates fraîches) pour développer le travail d'équipe au sein du restaurantPréparer et servir nos généreux burgers dans les règles de l'art (y compris hygiène et sécurité)Manipuler avec prudence et délicatesse nos ingrédients (frais & français
Responsabilités : * Préparation et cuisson des plats selon les normes de qualité du restaurant * Collaboration avec l'équipe de cuisine pour assurer une coordination fluide * Respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire * Création de nouvelles recettes et suggestions pour le menu Exigences : * Expérience préalable en tant que cuisinier/cuisinière dans un restaurant * Capacité à travailler efficacement sous pression * Connaissance approfondie des techniques de cuisson et des tendances culinaires actuelles * Souci du détail et engagement envers la qualité Qualités recherchées : * Passion pour la cuisine et créativité culinaire * Esprit d'équipe et excellente communication * Fiabilité et ponctualité Avantages : * Environnement de travail dynamique et stimulant * Opportunités de croissance professionnelle * Accès à des formations et à des événements culinaires Type d'emploi : CDI, Temps partiel Rémunération : à partir de 10,00€ par heure Formation: * CAP / BEP (Optionnel) Lieu du poste : En présentiel
SPV recherche pour consolider son équipe : Gestionnaire de paie (H/F) Au sein d'une équipe, vous prenez en charge un portefeuille de clients pour lequel vous assurez l'ensemble du cycle de paie : le traitement des éléments variables de paie, le traitement des bulletins et le suivi du déclaratif DSN. Vous gérez également les travaux liés à l'entrée et à la sortie du salarié (attestations maladie, accidents travail, solde de tout compte, .). Vous assistez nos clients à la mise en place et à l'utilisation de nos modules Paie & RH. Vous avez une formation et une première expérience dans le domaine, vous êtes dynamique, organisé et rigoureux. La connaissance de l'outils de paie Silae est un plus. Pourquoi nous rejoindre ? * Nous sommes une entreprise à taille humaine * Des perspectives d'évolution * Une mutuelle avantageuse * Un 13ème mois * Place de parking attitrée et gratuite * Horaires fixes * 35h hebdomadaire Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 28 000,00€ à 33 000,00€ par an Avantages : * Travail à domicile occasionnel Horaires : * Travail en journée Rémunération supplémentaire : * Prime annuelle Lieu du poste : En présentiel
Responsabilités : * Préparation et cuisson des plats selon les normes de qualité du restaurant * Collaboration avec l'équipe de cuisine pour assurer une coordination fluide * Respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire * Création de nouvelles recettes et suggestions pour le menu Exigences : * Expérience préalable en tant que cuisinier/cuisinière dans un restaurant * Capacité à travailler efficacement sous pression * Connaissance approfondie des techniques de cuisson et des tendances culinaires actuelles * Souci du détail et engagement envers la qualité Qualités recherchées : * Passion pour la cuisine et créativité culinaire * Esprit d'équipe et excellente communication * Fiabilité et ponctualité Avantages : * Environnement de travail dynamique et stimulant * Opportunités de croissance professionnelle * Accès à des formations et à des événements culinaires Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 10,00€ à 12,00€ par heure Formation: * CAP / BEP (Optionnel) Lieu du poste : En présentiel
Notre EHPAD recherche un(e) Aide Médico-Psychologique (AMP) pour intégrer son unité sécurisée, dédiée à l'accompagnement de personnes âgées atteintes de troubles cognitifs, notamment de type Alzheimer ou apparentés. Vos missions principales : * Assurer un accompagnement individualisé des résidents dans les actes de la vie quotidienne (toilette, repas, déplacements) * Créer un environnement rassurant et structurant, adapté aux troubles cognitifs * Participer activement à la mise en œuvre des projets de vie personnalisés * Stimuler les capacités préservées à travers des activités adaptées * Prévenir les situations de désorientation, d'agitation ou de fugue * Collaborer étroitement avec l'équipe soignante, les psychologues et les familles Profil recherché : * Diplôme d'État d'Aide Médico-Psychologique exigé * Expérience en unité Alzheimer ou en gérontologie appréciée * Sens de l'écoute, patience, bienveillance et capacité à gérer les situations complexes * Maîtrise des techniques de communication adaptées aux troubles cognitifs * Esprit d'équipe et sens des responsabilités Ce que nous offrons : * Un cadre de travail humain et sécurisé * Une équipe pluridisciplinaire engagée et solidaire * Rémunération selon la convention collective + primes spécifiques + mutuelle Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : à partir de 2 150,00€ par mois Avantages : * Prise en charge du transport quotidien * Restaurant d'entreprise Lieu du poste : En présentiel
Notre client, situé à près de Belfort, est un fabricant de produits informatiques, électroniques et optiques de qualité supérieure.Comment apprécieriez-vous l'opportunité de contribuer en tant que Technicien(ne) de maintenance (F/H) dans cet établissement ? Nous recherchons un(e) professionnel(le) dévoué(e) pour assurer la maintenance et la réparation des équipements techniques au sein de notre établissement. - Effectuer des diagnostics précis et identifier les défaillances des équipements - Réaliser des interventions de maintenance préventive et corrective sur les installations techniques - Assurer le suivi et la gestion des stocks de pièces détachées et matériels nécessaires Découvrez les détails de l'offre pour ce poste : - Contrat: Intérim - Durée: 70/jours Nous croyons que nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, vous offriront une expérience intérimaire sans pareil.
Bien plus qu'une entreprise de recrutement, Randstad vous accompagne dans votre carrière professionnelle. Des équipes de consultants experts de vos métiers vous trouvent les meilleures opportunités d'emploi . Notre expertise pointue vous ouvre les portes d'opportunités professionnelles uniques.
Description du poste : . ️ Opérateur de production (H/F) - Procédés techniques & formulation chimique Votre mission : produire avec précision, dans un environnement technique et exigeant * Préparer, régler et entretenir les équipements de production (machines-outils, cuves, dispositifs de dosage) - maintenance de 1er niveau***⚗️ Manipuler des produits chimiques (formulation, dilution, dosage) en respectant les procédures de sécurité (port d'EPI, fiches de données sécurité)***⚙️ Assurer la production selon les standards qualité, sécurité, environnement (ISO, QSHE), et garantir la conformité des pièces fabriquées***Renseigner les documents de production et les données de traçabilité (lots, relevés de paramètres, contrôles qualité)***Gérer les flux de pièces et produits : approvisionnement des postes, chargement/déchargement des cuves et machines***Maintenir l'ordre et la propreté du poste de travail , dans le respect des méthodologies 5S et des bonnes pratiques de fabrication Conditions * Horaires : démarrage en journée, passage en 2x8 ensuite***Contrat : mission longue durée - 18 mois Description du profil : Ce que nous recherchons : * ✅ Expérience préalable en production industrielle sur des procédés chimiques ou techniques (formulation, traitement de surface, bains, etc.)***✅ Connaissance des règles de sécurité liées à la manipulation de substances chimiques (RC1)***✅ Rigueur, autonomie, et sens des responsabilités***✅ CACES R484 (pont roulant) obligatoire Prêt(e) à relever le défi ? Postulez directement via notre annonce
DESCRIPTIF DE L'OFFRE Nous recherchons un/une EMPLOYÉ(E) LIBRE-SERVICE (H/F) en CDI à 35 heures hebdomadaires pour au sein de notre magasin d'Altkirch. L'employé(e) commercial(e) du secteur Libre Service a pour objectifs permanents de tenir son rayon propre, rangé, rempli et balisé. Il doit organiser et nettoyer sa réserve. Il est toujours disponible et à l'écoute des clients. Sous la direction du Responsable de rayon, vos missions consisteront entre autres à : * Remplir le rayon, * Passer des commandes * Effectuer les rotations et contrôles des DLC et DLUO (rayon et réserves), * Mettre en place les promotions * Vérifier la présentation * Réserver un accueil chaleureux et professionnel aux clients Quelques informations supplémentaires : Rémunération correspondant à la grille conventionnelle Nos avantages : * CSE * Participation * Intéressement * Prime annuelle PROFIL RECHERCHÉ Vous êtes titulaire d'un Bac Pro Commerce et/ou avez une expérience réussie sur un poste similaire dans la grande distribution * Vous avez le sens du commerce et du service client Vous êtes motivé(e), dynamique, organisé(e) et consciencieux (se)
Le centre E.Leclerc d'Altkirch emploie 225 salariés dans des métiers alimentaires et non-alimentaires. Faire partie de l'enseigne E.LECLERC, c'est intégrer une fédération d'entreprises dynamiques, en croissance et qui se démarquent autant par leur mode de fonctionnement que par leur capacité à innover et à bouleverser les idées reçues.
DESCRIPTIF DE L'OFFRE Auprès de votre Responsable de Rayon, vous contribuez à la réalisation des objectifs commerciaux (structure de gamme, assortiment, prix...). Vous participez au développement du chiffre d'affaires par la maîtrise de l'approvisionnement et de la bonne tenue de votre rayon (connaissance des produits, commande, réception contrôle, remplissage, gestion des stocks, balisage, propreté, informations). Rigoureux en matière de traçabilité, d'hygiène et de qualité, vous êtes vigilant sur la qualité du service rendu à notre clientèle. Quelques informations supplémentaires : Rémunération correspondant à la grille conventionnelle Nos avantages : * CSE * Participation * Intéressement * Prime annuelle PROFIL RECHERCHÉ Vous êtes fort d'une formation commerciale et d'une première expérience en grande distribution à un poste similaire. Vous maîtrisez les techniques de vente et les produits, assurez une vraie dynamique commerciale et avez le sens de l'accueil, de l'écoute et du conseil. Salaire selon profil et expérience. Rejoignez-nous en postulant via ce portail recrutement !
Les 529 adhérents E.Leclerc exploitant 662 magasins indépendants en France, emploient 125.000 salariés. L'enseigne E.Leclerc a réalisé un chiffre d'affaires de 43,4 milliards d'euros en 2016 et est le leader de la distribution française avec une part de marché de 20,4 %. Faire partie de l'enseigne E.LECLERC, c'est intégrer une fédération d'entreprises dynamiques, en croissance et qui se démarquent autant par leur mode de fonctionnement que par leur capacité à innover et à bouleverser les id...
DESCRIPTIF DE L'OFFRE Nous recherchons un(e) Assistant(e) de Chef de rayon Libre Service en CDI pour rejoindre notre équipe dynamique. Vous serez en charge d'assister le Chef de rayon dans la gestion des rayons, la mise en place des opérations commerciales et la satisfaction client. Votre rôle consistera également à assurer la bonne tenue du rayon, la gestion des stocks et à garantir la qualité des produits proposés. Quelques informations supplémentaires : Rémunération correspondant à la grille conventionnelle Nos avantages : * CSE * Participation * Intéressement * Prime annuelle PROFIL RECHERCHÉ Nous recherchons une personne rigoureuse, dynamique et dotée d'un excellent sens du service client. Vous devez avoir une première expérience réussie dans la grande distribution, idéalement en tant qu'Assistant(e) de Chef de rayon. Des compétences en gestion de stocks, en merchandising et en management d'équipe sont indispensables. La maîtrise des outils informatiques de gestion de rayon serait un atout.
Le centre E.Leclerc d'Altkirch emploie 225 salariés dans des métiers alimentaires et non-alimentaires. Faire partie de l'enseigne E.LECLERC, c'est intégrer une fédération d'entreprises dynamiques, en croissance et qui se démarquent autant par leur mode de fonctionnement que par leur capacité à innover et à bouleverser les idées reçues. Avec 721 magasins, 135.000 collaborateurs et 536 adhérents en France, E.Leclerc est leader de la distribution en France, avec une part de marché de 21,6 % et ...
