Consulter les offres d'emploi dans la ville de Marignac située dans le département 17. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 1 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Marignac. 149 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 17 - JONZAC, 17 - Pons, 17 - JARNAC CHAMPAGNE ... Parmi ces offres, on y trouve 2 offres d'alternance (apprentissage)..
L'IME de Jonzac site basé à Jonzac (17500) - Contrat à Durée Indéterminée à temps plein - Poste à pourvoir dès que possible Convention Collective Nationale de Travail du 15 Mars 1966 L'Institut Médico-Éducatif de Jonzac accueille des enfants/adolescents âgés de 6 à 20 ans présentant une déficience légère avec ou sans troubles du comportement en internat ou semi-internat. Accueil sur 205 jours /an. Nos Missions Dans le respect des orientations générales de l'Association, sous la responsabilité du Directeur d'établissement, en lien avec les objectifs du projet d'établissement et en référence aux Recommandations des Bonnes Pratiques définies par la Haute Autorité de Santé, vous serez en charge principalement : - d'accueillir à domicile selon le mode d'accueil permanent continu sur la durée d'ouverture du service de Placement Familial Spécialisé (fermetures les week-ends et la moitié des vacances scolaires) ou en fonction des besoins, les enfants ou adolescents, - d'apporter les conditions matérielles (hébergement, nourriture, entretien) nécessaires au bon développement de l'enfant/adolescent, - de participer au projet éducatif de l'enfant/adolescent élaboré par l'IME (les enfants sont accueillis en établissement entre 9h et 17h), de réaliser des écrits professionnels (observations, bilans...), - de veiller à la santé de l'enfant/adolescent en faisant pratiquer si nécessaire tous les soins et traitements prescrits, - d'accompagner les enfants/ adolescents dans la vie quotidienne , dans l'acquisition de l'autonomie au regard de l'âge, et de favoriser la socialisation en accompagnant l'enfant/adolescent à des activités sportives, loisirs, départ en séjour. Profil du poste - Avoir l'agrément d'Assistant(e) Familial(e) capacité deux places Compétences requises - Qualités relationnelles importantes - Capacité d'écoute et d'autonomie - Esprit d'analyse et de réactivité - Aptitude au travail d'équipe - Compétences rédactionnelles et d'organisation - Bonne maîtrise des outils informatiques - Avoir une expérience professionnelle dans le champ du handicap
L'agence Optineris de Pons recherche pour son client basé à Pons, un profil MAGASINIER (H/F) MISSIONS PRINCIPALES -Réceptionne matières premières et produits finis (déchargement de camion), -Contrôle la concordance entre les bons de livraisons et les produits livrés (références, quantités, qualité, etc.), -Gère les éventuels litiges de réception et informe sa hiérarchie, -Opère le groupage ou le dégroupage des marchandises reçues et procède à leur entreposage, -Prête assistance à l'approvisionnement en stock des matières premières pour les ateliers, -Prépare les commandes à expédier, -participe à la mise à disposition des marchandises à expédier, -alerte sa hiérarchie pour éviter les dysfonctionnements : niveau de stocks bas, défaut qualité notamment, -Assure l'évacuation des déchets, -Porte assistance à ses collègues pour la manipulation de certains stocks, -Assure les petits travaux d'entretien courant des locaux -participe aux inventaires, -procède à l'entretien courant de ses postes de travail et des locaux afférents. Maîtrise : -L'utilisation d'un logiciel intégré : gestion des commandes, gestion des stocks..., -Les risques liés à la manipulation de charges lourdes, -La lecture, l'écriture, les règles de calcul -La lecture d'un plan -La maçonnerie, la menuiserie, la peinture, les règles élémentaires d'électricité -Le maniement des instruments de mesure (règle)
Château Montifaud, c'est aujourd'hui un vignoble s'étendant sur près de 150 hectares, implanté sur des terroirs d'exception (Petite et Grande Champagne), une production entièrement contrôlée de la vigne jusqu'à la mise en bouteille et la commercialisation. Indépendante et propriétaire depuis 1866, la Famille VALLET est fière de ses origines et s'appuie sur l'expérience de 6 générations et sur son savoir-faire pour sublimer ses terroirs en élaborant des spiritueux Haute-Couture. Entreprise familiale à taille humaine, nous commercialisons deux marques de cognac, pineau des Charentes et une marque de gin en France et à l'export (+45 pays). Nous recherchons, dans le cadre d'un remplacement de congé maternité, un(e) assistant(e) commercial / ADV France et Export. Descriptif du poste : Dans une ambiance dynamique et positive, au sein d'un service commercial de 5 personnes, vous aurez notamment pour missions de : Gérer en intégralité des dossiers clients export et France de la commande jusqu'au paiement en passant par l'expédition Transmettre toutes les informations nécessaires au service des préparations de commandes pour assurer une bonne expédition Participer aux réunions de production Connaître la règlementation documentaire afin d'établir les documents exports nécessaires au dédouanement (DAE, Packing List, certificat d'origine.) Gérer la Logistique + Liasse documentaire Gérer les apurements (EX, preuves alternatives.) Suivre la facturation, les paiements, les relances et les couvertures client (Coface) Gérer les réclamations clients et les éventuels « avoirs » Suivre les déclarations mensuelles d'échanges de bien (DEB) Gérer les échantillons (envoi et suivi) à l'export et en France Créer, suivre, mettre à jour, classer les fichiers et bases de données clients Assurer le Back office des commerciaux ou Direction et les accompagner dans leurs démarches Assurer le Back office des agents commerciaux + suivi (factures de commissionnement.) . et tout autre tâche liée à la bonne gestion de votre poste. Occasionnellement, vous pouvez également être amené(e) à : Vendre en boutique si besoin (accueil, dégustation et vente aux particuliers)
Offre-toi un nouveau job pour les fêtes ! Manpower JONZAC recherche pour Labeyrie Fine Foods Jonzac, des agents de production (H/F) dans le poisson - pour des postes de découpe en horaires d'équipes. Poste basé à Jonzac pour une mission dès la fin d'année et au-delà ! Envie de rejoindre une équipe dynamique pour finir l'année en beauté ? Voici ce qui t'attend : -Découper des filets de poisson selon un gabarit précis -Retirer les éventuels parasites présents sur les produits -Utiliser des couteaux pour une découpe soignée -Évacuer les déchets générés durant la découpe -Manutentionner les produits sur les lignes de production -Déposer les filets découpés sur les lignes suivantes -Assurer le nettoyage du poste après utilisation Horaires : 4h - 12h20 & travail en 2X8 Travail debout ou assis selon sur un poste statique. Port de charges (panières). Avec ou sans expérience, motivé(e) et prêt(e) à travailler en équipe ! Tu peux suivre une cadence d'usine ? Le travail dans le froid ne te fais pas peur (2 à 4) ? Tu es disponible pendant les fêtes de fin d'année ? Le salaire et avantages : -Rémunération : 12,35 brut/heure panier repas à 12,98 /jour -Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé -CET à 8 % -Avantages CSE, CSEC -FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule.) Rejoins les équipes ! Plus d'infos en nous contactant au *** (voir postuler) !
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
Nous recherchons des ouvriers viticoles pour effectuer la taille de la vigne et le tirage des bois. La période d'activité s'étend du 15 décembre à fin avril. Les candidats débutants sont les bienvenus, mais les candidats qualifiés sont également encouragés à postuler. Responsabilités : Effectuer la taille de la vigne selon les techniques appropriées. Réaliser le tirage des bois. Respecter les normes de sécurité et les bonnes pratiques viticoles. Conditions de travail : Période de travail : du 15 décembre à fin avril. Environnement de travail : extérieur, dans les vignes. Véhicule conseillé pour circuler dans les vignes. Espace dédié pour manger le midi. Électricité disponible pour les saisonniers. Profil recherché : Débutants acceptés. Candidat qualifiés également recherchés. Motivation et capacité à travailler en extérieur. Respect des consignes de sécurité. Nombre de postes à pourvoir : 3 Informations complémentaires : Formation possible pour les débutants.
Votre agence OPTINERIS de Pons, recherche pour une de ses entreprises clientes, dans le domaine de l'agriculture et de la viticulture, un ouvrier agricole / viticole H/F : Vous participez aux travaux du vignoble et de l'exploitation agricole : - Travaux manuels de la vigne : taille, ébourgeonnage, épamprage, relevage, effeuillage, vendanges. - Entretien des cultures et des sols : désherbage, semis, préparation du terrain. - Récoltes agricoles et viticoles. - Conduite de tracteur et petits travaux mécanisés (selon compétences). - Entretien courant du matériel et des installations. Profil recherché : - Expérience en agriculture ou viticulture appréciée - Bonne condition physique (port de charges lourdes), sérieux(se) et goût pour le travail en extérieur. - Esprit d'équipe, rigueur et autonomie. - Permis B souhaité Si vous êtes intéressé(e) et disponible, n'hésitez plus, rejoignez nous dès maintenant en postulant ! Dans le cadre de sa politique de recrutement et de diversité, OPTINERIS étudie, à compétences égales, toutes les candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
L'agence Optineris de Pons recherche pour son client, grande distribution, un cuisinier traiteur (H/F) Vos missions principales : - Élaborer des plats et buffets traiteur créatifs et attractifs - Proposer des idées et nouveautés selon les saisons et tendances - Assurer la préparation, le dressage et la présentation des produits finis - Respecter strictement les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire - Gérer les commandes de matières premières et le suivi des stocks - Valoriser l'offre traiteur auprès de la clientèle Vous possédez une expérience reconnue en tant que cuisinier(ère) traiteur et faites preuve de créativité. Autonomie, rigueur, sens du détail et esprit d'équipe sont attendus. Si vous êtes intéressé(e) et disponible, n'hésitez plus, rejoignez nous dès maintenant en postulant ! Dans le cadre de sa politique de recrutement et de diversité, OPTINERIS étudie, à compétences égales, toutes les candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
L'agence Optineris de Pons recherche pour l'un de ses clients dans le secteur de la tonnellerie un Usineur (H/F). Missions principales : - Programmer les machines pour l'usinage des palettes, en veillant à optimiser leur fonctionnement - Trier le bois à la sortie de la machine pour garantir la qualité des pièces produites - Gérer le stock de bois et organiser les commandes selon les fûts à fabriquer - Assurer le contrôle qualité à chaque étape du process - Encadrer et organiser le travail d'une équipe de deux personnes - Maintenir la cadence de production tout en respectant les critères de qualité Information complémentaire : Vous bénéficierez d'un accompagnement lors de la prise de poste grâce à un travail en doublon avec un collaborateur expérimenté qui assurera votre formation. Profil recherché : - Sens de l'organisation, rigueur et autonomie - Qualités de leader pour travailler en équipe et encadrer efficacement - Attachement à la qualité et à la satisfaction client Si vous êtes intéressé(e) et disponible, n'hésitez plus, rejoignez nous dès maintenant en postulant ! Dans le cadre de sa politique de recrutement et de diversité, Optineris étudie, à compétences égales, toutes les candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
Vous avez une 1ère expérience de la taille de vigne de 12 mois minimum pour postuler. Vous travaillerez avec un sécateur électrique fourni par l 'employeur. Vous effectuerez le tirage des bois en même temps sur certaines parcelles qui se situent dans un rayon de 10 km autour de Clion. Etre autonome dans vos déplacements. Le CDD est à pourvoir début Décembre.
Vous êtes récemment diplômé(e) en tant que Préparateur en pharmacie et vous souhaitez démarrer votre carrière dans un environnement idéal ? Ou bien, vous cherchez une pharmacie à taille humaine où la convivialité et une clientèle fidèle et agréable sont au rendez-vous ? Rejoignez notre équipe dynamique de 3 pharmaciens et 5 BP au sein d'une pharmacie climatisée et automatisée. Nous offrons des conditions de travail optimales avec un espace de repos spacieux pour déjeuner sur place. Nous sommes également flexibles quant à l'organisation des horaires : vous pouvez regrouper vos heures de travail sur 4 jours ou choisir un temps partiel selon vos préférences. Si cette opportunité vous intéresse, envoyez-nous votre CV et lettre de motivation par mail.
Être le bras droit du Responsable Magasin: C'est contribuer au suivi des indicateurs magasin avec le Responsable Magasin et le Responsable Région Tu as l'âme d'un commerçant, tu connais la saisonnalité et les attentes de tes clients pour développer le CA et la satisfaction client en respect avec le concept Action : Animer l'attractivité de ton magasin, passer les commandes, recevoir les produits, gérer les stocks, implanter les nouveautés . Participer à la vie du magasin avec objectif d'avoir un magasin plein, propre, rangé et commerçant : Contrôler l'avancement des activités, mettre en application les plannings, mettre en rayon les produits, relayer les décisions prises par le Responsable Magasin et le Responsable Région, . Travailler dans un environnement challengeant : Gérer les imprévus, intervenir rapidement et efficacement en adoptant une approche calme et orientée solutions Co-manager les équipes : Faciliter la communication avec les équipes, apporter ton soutien lors des recrutements des employés du magasin, de l'intégration des nouveaux collaborateurs et de la montée en compétences de l'équipe Tes atouts essentiels: Tu as suivi une formation de niveau Bac+2 ou tu as une expérience réussie de 2 ans au moins dans le management d'équipe et le commerce. Orienté(e) terrain, tu fais preuve de discipline, de rigueur et de responsabilité Tu as le sens du leadership, capable de fédérer et d'accompagner ton équipe avec bienveillance en t'adaptant à chaque situation Tu te reconnais dans nos valeurs : orientation client, respect, esprit d'équipe, discipline, simplicité et conscience des coûts Tu es disponible sur notre amplitude horaire (5/6h à 21/22h du lundi au samedi, équipe matin ou après-midi, parfois le dimanche). Action s'engage à l'égalité professionnelle, la diversité et l'inclusion : nous accueillons et valorisons tes talents. De plus, tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié. Ce que nous vous pouvons vous offrir : Un salaire brut annuel de 27 120 € au statut agent maîtrise (base 35h hebdomadaires, contrat annualisé) Des avantages salariaux : Le 13ème mois supplémentaire Une prime de participation Des avantages sociaux : Ticket restaurant Une mutuelle d'entreprise et une prévoyance 15% de remise personnel Des cartes cadeaux Des avantages grâce à un CSE dynamique Pour une intégration réussie : Un parcours d'intégration complet, avec une formation de 8 semaines dans un de nos magasins formateur - pratique et e-learning Un management de proximité et le support d'une équipe Un développement continu tout au long de ta carrière ainsi que des perspectives d'évolution au sein de notre groupe international à très forte croissance;
La Maison Saint Louis de Montfort recrute un(e) éducateur(trice) (H/F) Poste à pourvoir de suite Profil : Diplôme en travail social requis Expérience en Protection de l'Enfance souhaitée. Missions : Vous assurez l'accompagnement éducatif à la vie quotidienne des enfants au sein d'une maison accueillant 12 enfants (âgés de 6 à 16 ans) : repas, devoirs, accompagnements médicaux, jeux et activités de loisirs, organisation de camps. Vous réalisez des écrits professionnels : bilans, transmissions. Vous contribuez à la mise en œuvre du projet personnalisé de l'enfant. Vous participez à la vie institutionnelle : réunions d'équipe, analyse des pratiques, évènements institutionnels, participation à des groupes de travail, etc. Poste basé à Pons avec horaires d'internat : ouverture 365j/an, travail le week-end et jour férié, amplitude horaire de 6h30 à 22h30 selon roulement.
Établissement pour la protection de l'enfance . Les enfants y sont accueillis sur mandat de justice ou d'aide sociale à l'enfance .
Pour notre restaurant cabaret, composé d'une salle de restaurant ainsi qu'une salle de spectacle, nous recherchons des candidats pour les postes suivants, en extras pour les weekends de décembre et janvier : Cuisinier de banquet (H/F) Nous recherchons un(e) cuisinier(e) de banquet ayant une connaissance de la cuisine semi-gastronomique et étant capable de travailler des produits locaux pour la carte du restaurant. Vos missions : Préparer et cuisiner des mets selon un plan de production culinaire. Veiller à respecter les règles d'hygiène et de sécurité alimentaires. Respecter les mesures de protections sanitaires. Vous travaillerez en binôme avec le chef cuisinier. Profil recherché : Dynamique. Capable de travailler en volume. Serveur en restaurant cabaret (H/F) Nous recherchons également un(e) serveur(se) pour notre restaurant cabaret spectacle. Vos missions : Effectuer le service en salle du restaurant, depuis la préparation de la salle jusqu'à l'accueil des clients. Assurer le service à table, l'encaissement et les opérations de remise en état de la salle. Vous devrez travailler de façon rapide tout en gardant l'esprit d'équipe. Profil recherché : Dynamique, serviable et souriant(e). Capable de supporter la pression du service (260 couverts). Disponibilités et Conditions Période : Weekends de décembre et janvier, pour la période des fêtes. Type de contrat : Extras. Si vous êtes passionné(e) par la restauration et le spectacle, et que vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique dans un cadre unique pour la période des fêtes, n'hésitez pas à postuler ! Nous avons plusieurs postes à vous proposer, les entretiens débutent dès maintenant !
Le poste : Votre agence Proman Saintes recherche pour l'un de ses clients, entreprise en production alimentaire, des Conducteurs de lignes (H/F) Gestion et veille du bon fonctionnement de l'ensemble des machines de la ligne (5-7 machines selon les productions) Intervenir directement sur les machines Effectuer les réglages nécessaires et gérer les imprévus de production Organiser et animer les étapes de production pour garantir un flux continu et une communication efficace au sein de l'équipe Contrôler la qualité des produits, réaliser des prélèvements et analyser les résultats Compléter et assurer la traçabilité des documents de production Organiser un reporting efficace Identifier des pistes d'amélioration et proposer des solutions pour optimiser la production Veiller au respect des normes d'hygiène, de sécurité et de qualité Garantir les conditions de travail sécurisées pour l'équipe Vous êtes titulaire d'un BAC PRO ou BTS dans un domaine technique (maintenance industrielle, électromécanique, automatiqtion) Vous avez une expérience significative en conduite de lignes automatisées dans l'industrie agroalimentaire (minimum 2 ans) Vous possédez une solide connaissance des machines automatisées et des processus de production Vous êtes compétent en dépannage de pannes simples à modérées sur machines de production Vous savez réaliser les réglages nécessaires au bon foctionnement des équipements Vous êtes rigoureux, respectueux des procédures Vous avez de bonnes capacités de communication et esprit d'équipe Profil recherché : Vous devez avoir un minimum d'expérience en agro-alimentaire, maîtriser l'utilisation du matériel et connaître les règles d'hygiène, de sécurité et d'environnement en agroalimentaire. Vous êtes dynamique et réactif, votre polyvalence et votre sens de l'organisation sont appréciés. Vous êtes motivé(e) et sérieux(se) alors n'hésitez pas à postuler! Votre rémunération et vos avantages : - Taux horaire + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle,CE, logement, garde enfant, déplacement ). Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Vous serez chargé(e) d'entretenir des espaces verts (parcs, jardins...) selon les règles de sécurité et la réglementation environnementale : - tonte, taille de haies et arbustes, mise en valeur des végétaux, rocailles, parterres de fleurs...chez des particuliers. Vous serez amené(e)à réaliser des ouvrages maçonnés pour aménager les espaces. Nous recherchons un ouvrier paysagiste expérimenté et autonome, capable de prendre des initiatives avec des connaissances en maçonnerie , techniques de taille & végétaux. Vous travaillerez au sein d'une équipe de 5 personnes, du lundi au vendredi dans un rayon de 20km autour de Clion. - Permis B nécessaire - Poste à pourvoir dès que possible. Prévoir un cv actualisé justifiant de votre expérience pour l'entretien .
L'atelier de la Pierre recherche profil pour débiter de la pierre. Vous êtes expérimenté(e) dans le débit de la pierre de taille. Profil recherché : Être minutieux(se) et rigoureux(se) Vous savez travailler sur des machines de découpe (Débiteuses numériques,....) - transformation de blocs de pierre de 8 à 10 tonnes en tranches de différentes épaisseurs - transformation de tranches de pierre en débit 6 faces - Travail de finition sur la pierre Vous disposez d'un Caces R482 F -pour la conduite des élévateurs . Le salaire est négociable en fonction de votre expérience.
Notre Agence Actual recherche pour un de ses clients un.e Mécanicien agricole H/F dans le secteur de Pons. Vos missions principales seront les suivantes : - Préparer, entretenir et réparer les machines et équipements agricoles - Réaliser les opérations de maintenance préventive et programmée - Contrôler l'état des systèmes hydrauliques, pneumatiques et mécanique - Remettre en état des pièces mécaniques comme roulements et composants usés Conditions de travail Lieu de la mission : Secteur Pons Contrat : Intérim renouvelable Horaires : du Lundi au Vendredi 09h00 - 17h00 Rémunération : Selon Profil Nous recherchons un candidat pour le poste de Mécanicien agricole (h/f). Le candidat idéal doit posséder des compétences exceptionnelles dans l'entretien et la réparation de machines agricoles. Il est essentiel d'avoir une profonde compréhension des systèmes hydrauliques et électriques utilisés dans l'équipement agricole moderne. Une expérience pratique avec les tracteurs, moissonneuses-batteuses et autres équipements est requise. Le candidat doit démontrer une capacité à diagnostiquer rapidement les problèmes techniques et à effectuer des réparations efficaces. Une attention particulière aux détails et un engagement envers la qualité sont primordiaux. Nous valorisons également une expérience en gestion de l'inventaire des pièces détachées et une capacité à travailler en équipe pour garantir le bon fonctionnement des opérations agricoles. Une bonne communication en français est indispensable pour coordonner avec l'équipe et les clients. Le candidat doit être prêt à travailler dans un environnement dynamique et à s'adapter aux besoins changeants de l'agriculture moderne.
En tant que Chargé(e) du suivi et valorisation du compost, votre rôle portera principalement sur : - Le co-management de l'équipe de chauffeurs dédiés aux activités paille et compost, ainsi que l'équipe du site de compostage ; - La gestion et le suivi des plannings des équipes liés du site de compostage - L'organisation et le suivi des stocks de paille et de matières premières ; - La collecte, le relevé et la centralisation des données techniques (températures, échantillons, analyses de compost, etc.) à destination des responsables du site; - La vigilance sur la qualité du compost et le respect des procédures de suivi ; - L'organisation et la gestion des relations permanentes avec les producteurs (paille, fumier de cheval, ...) en fidélisant les accords existants et en identifiants de nouveaux fournisseurs/partenaires, - La contribution à toute action et à tout projet nécessaire au bon fonctionnement, à l'amélioration et au développement des processus et activités de nos productions. En tant que Chargé(e) du suivi et valorisation du compost, votre rôle portera principalement sur : - Le co-management de l'équipe de chauffeurs dédiés aux activités paille et compost, ainsi que l'équipe du site de compostage ; - La gestion et le suivi des plannings des équipes liés du site de compostage - L'organisation et le suivi des stocks de paille et de matières premières ; - La collecte, le relevé et la centralisation des données techniques (températures, échantillons, analyses de compost, etc.) à destination des responsables du site; - La vigilance sur la qualité du compost et le respect des procédures de suivi ; - L'organisation et la gestion des relations permanentes avec les producteurs (paille, fumier de cheval, ...) en fidélisant les accords existants et en identifiants de nouveaux fournisseurs/partenaires, - La contribution à toute action et à tout projet nécessaire au bon fonctionnement, à l'amélioration et au développement des processus et activités de nos productions.
Poste : Chef de chantier (h/f) Nous recrutons un Chef de chantier, basé à Pons (17800), pour un contrat de 1 mois renouvelable pour une pris de poste dès que possible. En tant que chef de chantier, vous serez le responsable et garant de la santé, sécurité, qualité et environnement sur le chantier. Vous animerez les briefings quotidiens, présenterez le plan de prévention et veillerez au port des EPI, ainsi qu'au respect des règles de sécurité. Vous serez chargé de comprendre les dossiers travaux, notamment la lecture des documents techniques et des plans, la mise en place de la signalisation provisoire, et le choix des méthodologies. Vous organiserez les postes de travail et veillerez au respect de la planification et du budget. Votre rôle inclura le suivi des travaux de terrassement, pose de réseaux, ainsi que la gestion administrative du projet. Vous encadrerez une équipe de 2 à 10 personnes et serez l'interlocuteur privilégié auprès des clients et riverains. Rémunération selon Profil + Prime Panier repas + Indemnités de déplacements Ce poste est une opportunité pour montrer vos compétences en gestion de chantier et leadership. Postulez dès maintenant pour rejoindre une équipe dynamique et engagée ! Pour le poste de Chef de chantier (h/f), nous recherchons un candidat possédant des compétences solides et une expertise démontrée dans le domaine. Le candidat idéal doit avoir une excellente maîtrise des techniques de gestion de chantier et une capacité à coordonner efficacement les travaux. Le candidat doit posséder des compétences en gestion d'équipe avec une capacité éprouvée à diriger et motiver ses collaborateurs. Une expertise en planification et organisation est essentielle pour assurer le bon déroulement des projets. Une connaissance approfondie des normes de sécurité est requise pour garantir la sécurité sur le chantier. Le candidat doit également être compétent en gestion budgétaire pour optimiser les ressources financières du projet. Enfin, des compétences en communication sont indispensables pour assurer une collaboration efficace avec les différentes parties prenantes du projet. Pré-requis : - PERMIS PL - H0B0 - AIPR - CACES ENGIN est un plus
Particulier employeur recherche une personne pour effectuer le petit jardinage et l'entretien des espaces verts à raison de 3heures l après -midi , 2 à 3 fois par semaine en CDD renouvelable fonction des saisons ( ramasser les feuilles, tondre, tailler les arbustes, planter...) Vous serez rémunéré(e) en CESU . Poste à pourvoir dès que possible.
l'agence 3-2-1nterim recherche pour son client un Électrotechnicien (H/F) sur le secteur de PONS. Missions principales : - Diagnostiquer les pannes électriques et électroniques - Effectuer les opérations de maintenance préventive - Réparer ou remplacer les pièces défectueuses - Réaliser les essais de fonctionnement après intervention - Assurer la remise en service des équipements - Renseigner les rapports techniques et documents de suivi - Participer à l'amélioration continue des installations
Rejoignez notre entreprise Producteur de champignons de Paris frais, nous sommes une société familiale en pleine croissance, attachée à la qualité de ses produits et à la montée en compétences de ses collaborateurs. Entreprise familiale depuis 1973, de la culture en cave à la construction de salle de cultures, la famille Renaud a su prendre son envol et devient l'une des structures les plus modernes de France. Basée à AVY (17), en Charente-Maritime, cette champignonnière moderne devient alors le 1er producteur Français de champignons de couche, avec près de 270 tonnes de champignons cultivés chaque semaine sur 70 000m², produits par plus de 500 salariés. Engagée dans une démarche durable et circulaire, notre entreprise valorise les ressources issues de son activité, notamment le compost, afin de créer des synergies locales avec le monde agricole. Pour accompagner notre développement, nous recrutons un(e) Chargé(e) du suivi et valorisation du compost. Votre mission principale: Rattaché(e) au responsable du site de compostage, vous participerez activement à la bonne organisation des activités liées à la production et à la valorisation du compost. Vos missions En tant que Chargé(e) du suivi et valorisation du compost, votre rôle portera principalement sur : - Le co-management de l'équipe de chauffeurs dédiés aux activités paille et compost, ainsi que l'équipe du site de compostage ; - La gestion et le suivi des plannings des équipes liés du site de compostage - L'organisation et le suivi des stocks de paille et de matières premières ; - La collecte, le relevé et la centralisation des données techniques (températures, échantillons, analyses de compost, etc.) à destination des responsables du site; - La vigilance sur la qualité du compost et le respect des procédures de suivi ; - L'organisation et la gestion des relations permanentes avec les producteurs (paille, fumier de cheval, ...) en fidélisant les accords existants et en identifiants de nouveaux fournisseurs/partenaires, - La contribution à toute action et à tout projet nécessaire au bon fonctionnement, à l'amélioration et au développement des processus et activités de nos productions. Votre profil: Bac+2/3 type BTS + expérience agricole souhaitée. Goût du terrain et du travail en équipe. Sens de l'organisation, capacité à planifier, suivre et coordonner plusieurs activités simultanément. Rigueur dans le suivi des données et des indicateurs qualité. Intérêt marqué pour l'agronomie, les matières organiques et les démarches environnementales. Compétences en gestion d'équipe et en coordination opérationnelle appréciées Permis B obligatoire (nombreux déplacements terrain). 35h du lundi au vendredi Salaire : à définir selon profil Prime de fidélisation évolutive au bout d'un an Mutuelle 50% Salle de sport à disposition Poste à pourvoir de suite Pourquoi nous rejoindre ? - Contribuer à une démarche locale de valorisation des ressources. - Rejoindre une entreprise innovante et reconnue dans son domaine. - Être un acteur clé du lien entre industrie et agriculture, au service d'un projet à fort impact environnemental.
Entreprise familiale du secteur agricole de +500 salariés et leader français dans la production de Champignons de Paris, nous recherchons un(e) Electrotechnicien / Electrotechnicienne de maintenance industrielle, en CDI, afin de renforcer nos équipes. Votre expertise garantit la continuité de production dans un site agroalimentaire en pleine activité. Au sein de Renaud Champignons, vous assurez la maintenance des équipements industriels essentiels à la transformation et au conditionnement. Sous la responsabilité du Directeur de Maintenance, vous travaillez en proximité avec les équipes de production pour garantir la fiabilité des installations électriques et électroniques. Votre quotidien alterne entre interventions urgentes sur des pannes et opérations planifiées de maintenance préventive. Vous analysez les dysfonctionnements, proposez des solutions techniques, et veillez à la remise en service rapide des lignes. Vous assurez également le suivi documentaire des interventions afin de garantir la traçabilité et la conformité réglementaire. Vos principales missions seront : - Diagnostiquer les pannes électriques et électroniques - Réparer ou remplacer les pièces défectueuses - Réaliser les essais de fonctionnement après intervention - Assurer la remise en service des équipements - Renseigner les rapports techniques et documents de suivi - Participer à l'amélioration continue des installations Ce poste s'inscrit dans un environnement exigeant où la réactivité et la rigueur technique sont déterminantes. Vous intervenez sur des équipements variés, en lien direct avec la production, et contribuez à la stabilité de l'outil industriel. Profil recherché : Vous disposez d'une formation Bac +2 en maintenance industrielle ou équivalent, et vous possédez une solide base en électrotechnique et électronique. Vos compétences d'analyse vous permettent d'identifier rapidement l'origine des pannes. Vous savez synthétiser vos observations et prendre des décisions adaptées dans un délai court. Vous organisez vos interventions avec méthode afin de limiter les arrêts de production. Vous êtes autonome dans votre travail, tout en sachant coopérer efficacement avec vos collègues de maintenance et les responsables de production. Votre sens du service vous conduit à intervenir avec fiabilité et précision, en tenant compte des contraintes opérationnelles. Divers : - Travail en journée - 39h/sem - du lundi au vendredi + astreintes (une fois autonome) - Prime de fidélisation évolutive au bout d'un an - Mutuelle 50% - Salle de sport à disposition - Date de début prévue : dès que possible
L'agence Optineris Pons recrute pour l'un de ses clients, une société de grande distribution, un(e) vendeur(se) en charcuterie et fromages à la coupe. Vos missions : - Accueillir et conseiller la clientèle sur l'ensemble des produits charcutiers et fromagers à la coupe. - Préparer, couper, trancher et emballer les produits selon les demandes des clients. - Mettre en place, réapprovisionner et valoriser l'étal charcuterie et fromage. - Garantir la qualité, la fraîcheur et la présentation des produits. - Veiller au respect des règles strictes d'hygiène alimentaire et à la traçabilité des produits. - Contribuer à la gestion des stocks et à la réception des marchandises, impliquant ponctuellement le port de charges modérées lors de la manutention des produits et cartons. - Vous avez un bon relationnel. - Débutant(e) accepté(e), accompagnement à la prise de poste garanti.
Le Taj Mahal à Pons, restaurant spécialisé en cuisine indienne et pakistanaise, recherche un commis de cuisine pour rejoindre son équipe dès que possible. Détails du poste : Type de contrat : CDI (Contrat à Durée Indéterminée) Durée du travail : 24h Disponibilité : Embauche immédiate Expérience requise : Vous devez avoir une expérience confirmée en cuisine indienne ou pakistanaise. Responsabilités : -Préparation des plats typiques indiens et pakistanais selon les recettes du restaurant. -Gestion des commandes et des stockages de nourriture. -Maintien des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire. -Collaboration avec l'équipe de cuisine pour assurer un service de qualité. Profil recherché : -Expérience en cuisine, avec des compétences appréciées dans la préparation de plats authentiques. -Capacité à travailler sous pression et à gérer plusieurs tâches simultanément. -Sens du détail et passion pour la cuisine. -Bonnes compétences en communication et capacité à travailler en équipe. Conditions de travail : -Travail dans un environnement dynamique et convivial. Pour postuler : -Se déplacer directement au restaurant : Le Taj Mahal, Pons -Contacter le gérant Nous sommes impatients de vous accueillir dans notre équipe et de partager avec vous notre passion pour la cuisine indienne et pakistanaise. Venez nous rejoindre et apporter votre savoir-faire à notre établissement !
2 postes de Monteur Réseaux / Lignard (H/F) Rejoignez une équipe dynamique en tant que Monteur en réseaux d'énergie et participez activement à l'acheminement de l'électricité vers les lieux de consommation tels que les entreprises, les collectivités et les centres urbains. En collaboration avec nos experts, vous serez responsable de la mise en place des réseaux, depuis le lancement du chantier jusqu'à la mise en service définitive des installations. Votre rôle inclura également des interventions sur des parcs d'éclairage public et des équipements urbains dynamiques tels que les bornes de recharge pour véhicules électriques et les signalisations lumineuses tricolores. Vous travaillerez sur des lignes à basse et moyenne tension, et parfois à très haute tension, en adaptant vos méthodes selon la zone de montage, qu'elle soit aérienne ou souterraine. Vous serez également en charge des opérations d'entretien des lignes électriques. Type de contrat : CDD de 6 mois Date de début : Dès que possible Lieu : PONS 17800, France Temps de travail : 35 à 39 heures hebdomadaires Salaire : 13,5 EUR horaire + paniers + indemnités de transport Cette opportunité vous est proposée par notre agence de recrutement spécialisée, soucieuse d'accompagner chaque talent vers le succès. Le profil recherché pour le poste de Monteur réseaux / lignard (h/f) doit posséder une expertise technique et des compétences spécifiques. Le candidat idéal doit avoir une connaissance approfondie des réseaux électriques et être capable de travailler efficacement en hauteur. Il est essentiel que le candidat ait une expérience pratique dans l'installation, la maintenance et la réparation des infrastructures électriques. Une attention particulière est portée aux compétences en sécurité, car le travail implique souvent des conditions potentiellement dangereuses. Le candidat doit également être capable de lire et d'interpréter des plans techniques et des schémas électriques. En outre, des compétences en communication sont nécessaires pour collaborer efficacement avec l'équipe et assurer une coordination optimale sur le terrain. La capacité à résoudre rapidement les problèmes et à prendre des décisions sous pression est essentielle. Enfin, le candidat doit être adaptable et prêt à se déplacer fréquemment pour répondre aux besoins des différents chantiers. La possession d'un permis de conduire valide est souvent requise pour ce poste.
L'entreprise AM Paysage cherche un ouvrier qualifié en entretien des espaces verts . Nous recherchons quelqu'un de motivé, autonome dans les tâches de taille de haies/arbustes/arbres, de tonte et de débroussaillage. Vous travaillerez en binôme et ferez office de chef d'équipe. CDI de 35 heures/semaine. Poste à pouvoir dès à présent. Salaire en fonction de l'expérience.
Chargé(e) d'organiser le process de transformation des matières premières en produits recyclés et valorisés, en organisant et gérant l'ensemble des équipes chargées de la réception et de la préparation des matières premières destinées au recyclage, de la production et de la maintenance : il/elle détermine des objectifs de production, en assure le suivi et veille au respect des normes (de sécurité, qualité, respect de l'environnement). Management * Assurer l'encadrement, la supervision et le développement des équipes de préparation, production et de maintenance (responsabilité hiérarchique) * Définir et suivre les objectifs quantitatifs et qualitatifs de production Organisation de production * Evaluer les besoins, les opérations de recyclage et de traitements à organiser * Participer à la définition de la politique d'investissements et de mise en œuvre de nouveaux moyens de production. * Recherche de gains de productivité * Organiser et mettre en œuvre des process de tri, préparation, production * Assurer l'interface avec les autres secteurs (ingénierie, QSE, administration, achats, ventes, etc.) en fonction des besoins Exploitation * Analyser les objectifs de production * Mettre en œuvre de manière opérationnelle les moyens de production adéquats * Organiser les différentes étapes de l'exploitation, préparation, tri et mélange des matières premières destinées au recyclage et mettre en œuvre les moyens de production * Réaliser le suivi de la mise en œuvre. Gestion et contrôle * S'assurer de la sécurité des conditions de production, du respect des procédures d'exploitation et des normes (sécurité, environnement) * Contrôler la maîtrise des coûts de production * Contrôler la qualité du produit fini afin de valider la conformité par rapport au cahier des charges établi par le client. * Garantir la performance : tonnes, coûts, qualité, délais, image * Réaliser le reporting auprès de la direction * Faire le suivi administratif et budgétaire Prospection commercial / fidélisation * Participer à la prospection de nouveaux clients * Assurer la relation commerciale avec les donneurs d'ordre * Réaliser des visites du site * Connaissances en gestion de production * Parfaite connaissance technique des process de tri, préparation, production utilisés. * Connaissance des matières premières destinées au recyclage et des caractéristiques des produits recyclés * Connaissance des normes de sécurité, hygiène, environnement liées à l'outil de production * Connaissance de la réglementation du travail * Savoir manager, animer et encadrer une équipe * Savoir évaluer les besoins et mettre en œuvre les moyens de production adaptés * Savoir planifier et organiser le travail ainsi que les process d'exploitation * Savoir suivre des objectifs (de tonnage, de qualité, de coûts) et contrôler leur bonne exécution * Savoir sécuriser les installations en fonctions des exigences réglementaires Prêt(e) à relever le défi ? Ce que nous vous proposons : * A partir de 40k€ brut annuel selon expériences * CDI statut cadre au forfait jour (218j + RTT) * 13ième mois versé en juin et novembre * Prime annuel sur objectifs complémentaires (10% du brut annuel) * Participation aux bénéfices * Mutuelle avec prise en charge de 50% * Ordinateur et téléphone de fonction
Donne du goût à ta fin d'année avec Labeyrie ! Manpower Jonzac recrute pour son partenaire Labeyrie Fine Foods France, des Agents de conditionnement poisson (H/F) pour une mission intérim sur la saison de fin d'année, en horaires d'équipes. Labeyrie Fine Foods, c'est la référence dans la transformation et la conservation des produits marins. Basée à Jonzac, l'entreprise compte 150 collaborateurs et se distingue par son exigence qualité. Envie d'un job qui bouge ? Voici ce qui t'attend : -Mettre en barquette les ingrédients sur une ligne cadencée -Contrôler le poids des produits -Vérifier la qualité du produit et du conditionnement -Étiqueter les produits -Mettre les produits en cartons -Utiliser des chariots manuels pour déplacer les charges -Respecter les consignes de travail et les règles d'hygiène -Porter des caisses ou cartons (charges) Horaires d'équipes : embauche entre 4h et 7h le matin. -Une expérience en agroalimentaire ? Parfait ! Débutants bienvenus. -Capacité à suivre une cadence de travail -À l'aise avec la manutention de cartons -Disponible pour des horaires d'équipes matin ou après-midi -Rigoureux sur les procédures qualité et sécurité Rémunération & avantages : -12,35 brut/heure panier repas 13,98 10 % IFM 10 % congés payés -Opportunités de parcours professionnels adaptés à votre profil -Mutuelle et prévoyance santé -CET à 8 % -Avantages CSE, CSEC (loisirs, vacances, cinéma à 5 .) -FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule.) Prêt à mettre du pep's dans ta fin d'année et rejoindre une équipe qui ne manque pas de saveur ? Postule dès maintenant ou contacte-nous au *** (voir postuler) pour en savoir plus.
Nous sommes une entreprise qualifiée RGE spécialisée dans les fermetures et la protection solaire, sur-mesure. Basée à Jonzac, nous recherchons un chef/ffe d'équipe de pose pour renforcer nos équipes. Notre clientèle est composée principalement de particuliers, chantiers variés sur tout le département et limitrophes. Vous serez en charge de la bonne mise en oeuvre des chantiers attribués, vous veillerez à respecter les délais et au bon entretien des équipements mis à votre disposition dans le cadre de vos missions. Permis de conduire B obligatoire + habilitation B92 est un plus. Expérience significative dans le métier d'environ 5 ans minimum. Base 35 heures, heures supplémentaires payées. Avantages sociaux : PPE et plan d'intéressement, mutuelle collective
Rejoignez notre EHPAD familial entre terre et mer ! Mission Envie de rejoindre une structure où stabilité et bienveillance ne sont pas que des mots ? Notre Ehpad Korian Marie d'Albret situé au centre ville de Pons (à 30min de l'océan, 1h de Bordeaux & La Rochelle avec un accès autoroute à 5min, des loyers abordables) recherche son médecin coordonnateur pour accompagner ses résidents et ses soignants dans un environnement chaleureux et humain. Si vous souhaitez exercer dans des conditions sereines, avec une équipe engagée et un cadre de vie agréable, ce poste est fait pour vous. À travers ses différentes expertises, le groupe Korian se dédie à une même mission de proximité : l'accompagnement et le soin des personnes fragiles ou/et âgées. Les femmes et les hommes de Korian ont un attachement profond à cette mission qui fonde leur engagement professionnel et inspire la culture d'entreprise et les 3 valeurs du Groupe : Confiance, Initiative, Responsabilité, véritables lignes directrices. Rattaché à la Directrice de l'établissement, vous êtes responsable du projet de soins de l'établissement et participez à l'élaboration du projet de l'établissement : Garant de la continuité des soins, vous organisez leur permanence et la coordination des professionnels de santé salariés ou libéraux. Vous assurez les soins urgents si besoin. En cohérence avec le projet de soins, vous assurez une prise en charge adaptée à chaque résident de l'établissement (évaluation formalisée, avis sur les admissions des résidents, définition du projet de soins individuel.). Responsable de la qualité de prise en charge, vous participez aux démarches qualité, gestion des risques, et au développement des bonnes pratiques professionnelles. A ce titre, vous participez à la formation du personnel. Ambassadeur de votre établissement, vous participez activement à son intégration dans les filières gériatriques, qu'elles soient sanitaires ou médico-sociales. Avec votre statut de cadre, vous appartiendrez à la communauté médicale du groupe, avec la possibilité de prendre part ou d'initier des projets de recherche via notre Direction de la Recherche et de l'Innovation en Santé (DRIS). Poste à mi-temps, avec la possibilité de compléter sur un autre mi-temps à Saint Georges de Didonne. Accompagnement personnalisé lors de votre prise de poste pour une intégration en toute sérénité. Salaire négociable selon expérience Profil DES ou diplôme de spécialité, Expérience souhaitée en MEDEC ou appétence pour en acquérir (Possibilité de financement du DU Médecin Coordonnateur en EHPAD), Praticien inscrit ou rapidement inscriptible au Conseil de l'Ordre des Médecins en France.
À propos de notre entreprise : Entreprise familiale fondée en 1995, nous mettons un point d'honneur à valoriser le travail de nos 32 employés et à encourager l'évolution de leurs compétences. Nous sommes spécialisés dans la réalisation de chantiers tant pour le marché public que pour le marché privé. Vous aurez l'occasion de travailler sur des projets prestigieux comme des grands bâtiments, des centres de soins et des maisons d'architectes. Profil idéal : Nous recherchons une personne expérimentée, impliquée, avec une double compétence de Plâtrier-Plaquiste. Ces qualités feront de vous le candidat idéal pour ce poste. Vous avez plusieurs années d'expérience dans le métier du plâtre et du placo, vous êtes autonome et passionné ? Cette offre est faite pour vous ! Vos missions principales : Préparation des supports : Nettoyer, enduire et poncer les surfaces pour les rendre parfaitement lisses et prêtes à être habillées. Propositions techniques et esthétiques : Prendre en compte les envies des clients tout en considérant les contraintes techniques pour proposer des solutions adaptées. Réhabilitation après sinistre : Intervenir suite à des dégâts des eaux pour effectuer des travaux de réhabilitation. Travaux de finition : Poser des corniches et autres éléments décoratifs pour donner une touche finale parfaite. Exemples de chantiers : Vous aurez l'opportunité de travailler sur des projets variés et intéressants : Eglises : Restaurer des monuments historiques. Bâtiments anciens : Redonner vie à des structures chargées d'histoire. Grandes structures et maisons d'architectes : Contribuer à des projets prestigieux et diversifiés. Ce que nous offrons : Un CDI en priorité mais le CDD est possible également à temps plein. Des chantiers intéressants et variés, situés à différents endroits en Charente Maritime. Un salaire attractif, et un esprit d'équipe solide. permis B en cours de validité indispensable pour nous rejoindre.
Mission : Métier : Aide-Soignant(e) Diplômé(e) d'Etat H/F Temps de travail : Temps plein Type de contrat : CDD Niveau d'études : Diplôme d'Etat d'Aide-Soignant En tant qu'aide-soignant(e) chez Korian, vous accompagnez les résidents tout au long de la journée dans leurs activités du quotidien. En cohésion avec le reste de l'équipe soignante : - Vous contribuez à dispenser les soins d'hygiène et de confort en vous adaptant à l'état de santé et aux envies de chaque résident. - Le relationnel fait partie intégrante de vos missions et vous prenez le temps d'être là pour chacun. - Vous soutenez et favorisez la communication et l'expression de la personne. Rejoindre notre établissement, c'est : - Des horaires stables (journée de 10h sur amplitude de 12h) et un weekend libre sur deux ; - Un établissement à taille humaine ; - Du matériel (rails de transfert) et des protocoles pour bien travailler ; - Des formations; - Des mobilités géographiques et fonctionnelles ; - Avantages d'une grande entreprise ; - Avantages sociaux : CSE, primes, aides à la mobilité. Titulaire du Diplôme d'Etat d'Aide-Soignant, AMP, ou AES, vous souhaitez rejoindre un établissement soucieux de ses résidents. Votre relationnel et votre esprit d'équipe seront vos atouts pour assurer un accompagnement de qualité. Une connaissance de Netsoins serait un plus. Offre à pourvoir en CDD avec organisation d'une doublure. Pour en savoir plus sur nos métiers : recrutement.korian.fr Employeur engagé, Clariane promeut la diversité et envisage toutes les candidatures à compétences égales.
En tant qu'aide-soignant(e) de nuit chez Korian, vous accompagnez les résidents lors des couchers et tout au long de la nuit. Vous assurez également des tâches de bionettoyage. En cohésion avec le reste de l'équipe soignante, vous contribuez à dispenser les soins d'hygiène et de confort en vous adaptant à l'état de santé et aux envies de chaque résident. Le relationnel fait partie intégrante de vos missions et vous prenez le temps d'être là pour chacun. Vous soutenez et favorisez la communication et l'expression de la personne. Soucieux de votre bien-être, rejoindre notre établissement vous permettra d'avoir accès à : - Des horaires stables et un week-end libre sur deux. Cycle de travail sur 2 semaines : semaine 1 (lundi/mardi/vendredi/samedi/dimanche) et semaine 2 (mercredi/jeudi). - Un établissement à taille humaine avec la présence de 3 soignants la nuit. - Du temps, du matériel (rails de transfert) et des protocoles à disposition. - Des formations et échanges réguliers avec l'infirmière coordinatrice. - Des plateaux repas offerts. - Des avantages du CSE (billetterie, voyages et séjours). Korian, les maisons de retraite de la communauté Clariane. Expert de l'accompagnement des personnes âgées et fragiles, Korian apporte chaque jour aux résidents de ses maisons des soins de qualité, faits de douceur et de bienveillance, réalisés par des équipes engagées. Aujourd'hui ce sont près de 270 maisons de retraite médicalisées, réparties partout en France qui accueillent les aînés et leurs familles afin que chacun se sente en sécurité et bien entouré. Titulaire du Diplôme d'Etat d'Aide-Soignant, AMP, ou AES vous souhaitez rejoindre un établissement soucieux de ses résidents. Votre relationnel et votre esprit d'équipe seront vos atouts pour assurer un accompagnement de qualité. Une connaissance de Netsoins serait un plus. Offre à pourvoir en CDI au 01/01/2026 avec organisation d'une doublure et journée d'intégration. Pour en savoir plus sur nos métiers : recrutement.korian.fr Employeur engagé, Clariane promeut la diversité et envisage toutes les candidatures à compétences égales.
En tant qu'auxiliaire de vie ou aide à domicile, vous travaillerez au sein d'une équipe dynamique sous la responsabilité de votre Responsable de secteur. Parmi vos missions : - Accompagner les personnes dans les actes essentiels de la vie quotidienne : aide à la mobilité (levers, couchers, transferts), aide à la toilette (habillage, déshabillage, changes), aide aux repas (préparation, aide à la prise des repas). - Assister la personne lors de ses déplacements extérieurs : RDV médicaux, sorties, courses - Aider à la réalisation ou réaliser l'entretien courant du logement et du linge. Période de tutorat lors de l'embauche. Travail le week-end selon roulement mis en place. Durée hebdomadaire évolutive. Vous devez posséder le permis de conduire pour vous déplacer au domicile des bénéficiaires dans un rayon de 15 km (remboursement des frais kilométriques selon tarif en vigueur de la Convention Collective de la BAD) Avantages : - Comité d'entreprise - Mutuelle d'entreprise - Processus d'intégration - Formations régulières - Véhicule de service (sous conditions)
AIDER 17 exerce principalement des missions d'aide et de maintien à domicile en mode prestataire et en mode mandataire sur tout le département 17 (ménage, courses, préparation de repas, aide à la toilette, aide au lever et au coucher...)
L'Atelier de la pierre recherche un profil pour intégrer son équipe. Vous travaillerez sous la direction du chef d'atelier Votre poste consistera à décharger les pierres des tables des machines, à servir les machines et à faire du nettoyage dans l'atelier, déplacer et ranger les palettes Vous devez avoir voir un Caces pour la conduite des élévateurs Poste à pourvoir à compter du 5 janvier 2026
Vos missions : - Diagnostiquer les pannes électriques et électroniques - Effectuer les opérations de maintenance préventive - Réparer ou remplacer les pièces défectueuses - Réaliser les essais de fonctionnement après intervention - Assurer la remise en service des équipements - Renseigner les rapports techniques et documents de suivi - Participer à l'amélioration continue des installations Personne sérieuse souhaitant s'investir durablement. Expérience exigée
recherche sur PONS un samedi sur deux , 03 heures de temps en CDI une personne pour faire du nettoyage de bureaux..
recherche une personne sur Jonzac DU LUNDI AU SAMEDI DE 06 H00 à 07h00 soit 01 heure par jour en CDI pour faire du nettoyage de bureaux .
Recherche une personne pour effectuer du ménage à Jarnac Champagne le lundi ,mercredi et vendredi matin de 06hà 07h30 soit 4h30 par semaine avec possibilité d 'évolution en heures sur du long terme.
Nous recherchons un(e) régleur machine pour le compte de l'un de nos clients, leader dans la transformation de carton, basé à Jonzac (17500). Votre mission principale sera de superviser et ajuster les machines de production afin de garantir le bon déroulement des opérations. Vos responsabilités incluent : Préparer les équipements et outillages nécessaires à la production. Installer et régler les machines-outils selon les spécifications techniques. Contrôler la qualité des pièces produites. Assurer la maintenance de premier niveau et garantir le bon fonctionnement des machines. Profil recherché : Expérience de 3 ans minimum dans un poste similaire. Titulaire d'un BAC ou équivalent. Bonne capacité d'adaptation et d'apprentissage. Sens des responsabilités et rigueur dans le travail. Esprit d'équipe et bonne communication. Lecture de plans techniques : La capacité à interpréter et exécuter des plans techniques complexes est essentielle pour garantir la qualité et la conformité des produits finis. Compétences en résolution de problèmes : Le candidat doit être en mesure d'identifier rapidement les problèmes potentiels et de proposer des solutions efficaces pour maintenir la continuité des opérations. Travail d'équipe : Une bonne capacité à collaborer au sein d'une équipe multidisciplinaire est requise pour assurer le succès des projets. Ce poste exige un haut niveau de précision, de rigueur et une attention aux détails pour atteindre les standards de qualité élevés de notre entreprise. Rejoignez une entreprise dynamique où vos compétences seront valorisées et où vous pourrez évoluer professionnellement.
L'agence Optineris Pons recrute pour l'un de ses clients, un(e) Opérateur(trice) de Production avec CACES 3. Missions : - Opérer sur une ligne de production automatique. - Manutention manuelle de sacs de terreaux lourds. - Conduite de chariots élévateurs (CACES 3) pour déplacement et rangement de palettes. - Assurer l'étiquetage, respect des consignes de qualité et sécurité. - Titulaire du CACES 3, rigoureux et attentif aux détails. - Esprit d'équipe et adaptabilité à un environnement industriel. - Expérience en production industrielle appréciée.
recherche sur PONS une personne pour de l entretien tous les matins de 06h à 07 h du lundi au samedi et d'autres heures à travailler sur une base de 20 heures par semaine .
recherche sur Pons, une fois toutes les deux semaines de 09 h à 12 h soit 03 heures une personne pour effectuer le nettoyage des bureaux . Possibilité d heures complémentaires.
bonjour pour le 1 er poste vous interviendrais du lundi au samedi de 7h30 a 9h mercredi et samedi 15h 16h30 en plus sur ce poste de la il y a également un site a Montil le lundi 1 fois tous les 15h jours de 12h a 13h30 une connaissance en autolaveuse serait un plus le 2eme poste vous interviendrais du lundi au samedi de 6h30 a 8h30 lundi et jeudi de 15h a 16h30 mercredi samedi de 11h a 12h
Plusieurs postes d'équipiers polyvalents de restauration (H/F) sont à pourvoir dès que possible dans notre restaurant à situé à Pons (17800). Votre responsabilité est de garantir, en ÉQUIPE, la satisfaction de nos clients. Cela passe par la qualité des produits et de l'accueil, la propreté du restaurant et la rapidité du service. Nous proposons des contrats de 26 heures par semaine (114h par mois) en CDI. Au quotidien, vous devrez : - ACCUEILLIR les clients, les conseiller et les orienter - PRENDRE, encaisser et assembler les commandes - ASSURER la propreté et le qualitatif du restaurant, respecter les normes d'hygiène - PRODUIRE les sandwichs, frites, salades, desserts et boissons - PARTICIPER aux réceptions de marchandises. Vous aurez 2 jours de repos consécutifs dans la semaine. Les week-ends et jours fériés sont en général travaillés. Vous serez amené(e) à travailler le midi et/ou le soir selon des horaires variables communiqués 10 jours en moyenne à l'avance.
MC DONALD'S JONZAC recherche plusieurs employés de restauration (H/F) en URGENCE. Poste : Votre responsabilité est de garantir, en ÉQUIPE, la satisfaction de nos clients. Cela passe par la qualité des produits et de l'accueil, la propreté du restaurant et la rapidité du service. Au quotidien, vous devrez par exemple : - ACCUEILLIR les clients, les conseiller et les orienter - PRÉPARER et servir leur commande - ASSURER la propreté et le qualitatif du restaurant, respecter les normes d'hygiène - PRODUIRE les sandwichs, frites, salades, desserts et boissons. Horaires de travail selon vos disponibilités : Nous proposons des contrats DE 2 A 26 HEURES PAR SEMAINE EN CDI OU CDD (selon votre choix). Ce poste peut être évolutif vers un contrat à temps complet. Vous aurez deux jours de repos consécutifs dans la semaine. Les week-ends et jours fériés sont généralement travaillés. Vous serez amené(e) à travailler le midi et/ou le soir selon des horaires variables communiqués 10 jours en moyenne à l'avance. Les avantages : Vous bénéficiez d'un repas gratuit à chaque fois que vous travaillez, de promotions pour vos commandes dans notre restaurant, d'une mutuelle d'entreprise, de chèques vacances, d'une prévoyance, d'une aide financière pour passer le permis de conduire, la garde de vos enfants (grâce au Fond d'aide Social). Perspectives Les équipier(e)s qui réussissent sur leur métier et qui le souhaitent peuvent se voir proposer une évolution vers les autres métiers restaurant (Hôte H/F, Formateur H/F, Manager H/F puis Directeur H/F) et/ ou de réaliser une formation en alternance en 1 ou 2 ans.
Rejoignez-vous aussi les 56 professionnels de santé de la résidence qui veillent chaque jour au bien-être des résidents ! Notre maison de retraite favorise l'épanouissement professionnel de ses salariés, en mettant en place différentes actions : perspectives d'évolution (parcours VAE, aide au financement d'écoles), participation à de nombreuses formations en interne (bientraitance, sexualité et vie affective du résident, AFGSU niveau I et II, etc.), mobilité interne, mutation... Vous intégrerez une équipe de 2 soignants par jour sur l'unité protégée de 14 résidents. - Vous bénéficierez d'un accompagnement personnalisé au début de votre contrat (doublon, intégration et rencontres avec l'équipe encadrante). Vos horaires : vos journées de travail se dérouleront sur 10 heures : 6h45-10h45 et 13H45-19H45 OU 8H15-14H ET 17H-21H15 (pause déjeuner + coupure l'après-midi). Vous travaillerez sur un roulement de 2 weekend / mois, alternance d'une petite (30h) et d'une grande semaine (40h). - Assurer le bien-être et le confort des résidents avec des aides techniques proposées par la résidence - S'inscrire dans une logique d'accompagnement en équipe pluridisciplinaire - Participer, dans votre domaine de compétence, au maintien de l'autonomie des résidents selon leur projet personnalisé - Prévenir les aggravations ou les complications de l'état de santé de ceux-ci - Participer au projet de vie sociale et culturelle et à l'animation - Effectuer la traçabilité des soins En tant que Soignant(e), vous êtes intégré(e) à une équipe pluridisciplinaire (composée d'AS, IDE, IDEC, ASH, psychologue, psychomotricienne...) mobilisée pour le bien-être des résidents, vous participez activement à leur projet de vie personnalisé et êtes sous la responsabilité de l'infirmière coordinatrice. Le diplôme d'Etat d'Aide-Soignant est préférable. Que vous soyez jeune diplômé(e) ou avec plusieurs années d'expérience, vous êtes les bienvenus ! Une connaissance ainsi qu'une première expérience des troubles cognitifs, maladies de parkinson et d'Alzheimer sont préférables. La description vous a plu et vous voulez en savoir plus ? Parce que nous sommes convaincus qu'une rencontre physique traduit d'autant plus votre motivation, venez nous rencontrer directement à la résidence ! Tous nos postes sont ouverts aux travailleurs en situation de handicap. - Rémunération : A partir de 2032€ brut par mois (avec SEGUR et prime dimanche) + reprise ancienneté à 100% - Avantage en nature repas - Avantages du groupe DomusVi : CSE, mutuelle d'entreprise co-financée, formation, mobilité interne et inter-établissements, prime de cooptation, prime de tutorat, prime référent, évènements festifs avec les résidents et les familles, etc.
La résidence médicalisée Les Jardins de Saintonge est située dans le village de Saint-Genis-de-Saintonge (17). Elle dispose dispose d'équipements modernes pour une prise en soins adaptée aux pathologies de chacun (rails de transfert, lève-malade, chaise Raizer). Elle accueille 83 résidents et possède une unité spécialisée d'une capacité de 14 places avec un espace déambulatoire, une balnéothérapie pour apaiser et détendre les résidents ainsi qu'un Pôle d'Activités et de Soins Adaptés (PASA).
L'ENTREPRISE : Dans le cadre de notre développement, EffiCity, réseau de CONSULTANTS IMMOBILIERS INDÉPENDANTS, recherche ses futurs talents. Experts ou novices, votre formation est assurée par notre centre de formation agréé et nos coachs terrain. EffiCity regroupe plus de 2 500 consultants immobiliers sur toute la France. MISSIONS : En intégrant EffiCity, vous devenez consultant immobilier indépendant. Votre quotidien sera alors d'accompagner des vendeurs et acheteurs dans la concrétisation de leurs projets immobiliers d'achats ou de ventes. Afin de vous accompagner dans la réussite de votre entreprise, EffiCity met à votre disposition de nombreux outils et services. PROFIL RECHERCHÉ : Professionnel de l'immobilier ou reconversion. Seule votre envie de réussir sera la clé de votre futur succès ! Formation et accompagnement garantit ! Rémunération attractive : vous touchez jusqu'à 100% des honoraires de vos propres ventes !
Envie d'autonomie, de liberté, d'épanouissement et de revenus confortables. Devenez consultant immobilier indépendant au sein du groupe EFFICITY (structure dynamique et performante de 2500 consultants sur toute la France) ! En intégrant EFFICITY, c'est faire le choix de rejoindre le réseau immobilier à la plus forte croissance sur les 3 dernières années et la garantie d'avoir un accompagnement au quotidien pour réussir sa reconversion dans l'immobilier !
Envie d'autonomie, de liberté, d'épanouissement et de revenus confortables. Devenez consultant immobilier indépendant au sein du groupe EFFICITY (structure dynamique et performante de 2500 consultants sur toute la France) ! En intégrant EFFICITY, c'est faire le choix de rejoindre le réseau immobilier à la plus forte croissance sur les 3 dernières années et la garantie d'avoir un accompagnement au quotidien pour réussir sa reconversion dans l'immobilier ! Contactez moi au 06.60.44.50.10.
Rejoignez-vous aussi les 56 professionnels de santé de la résidence qui veillent chaque jour au bien-être des résidents ! Notre maison de retraite favorise l'épanouissement professionnel de ses salariés, en mettant en place différentes actions : perspectives d'évolution (parcours VAE, aide au financement d'écoles), participation à de nombreuses formations en interne (bientraitance, sexualité et vie affective du résident, AFGSU niveau I et II, etc.), mobilité interne, mutation... Vous intégrerez une équipe de 6 soignants par jour. Vous êtes sur un poste de volante et travaillez avec l'équipe et la contre-équipe d'aides-soignants. Habituellement, vos horaires sont 8h-12h/17h-20h. Néanmoins, votre poste permet le remplacement d'un autre poste en cas d'absence de ce dernier. Dans ce cas et seulement, vous êtes réaffecté sur les horaires du poste manquant et êtes amené à travailler sur les horaires ci-dessous. - Vous bénéficierez d'un accompagnement personnalisé au début de votre contrat (doublon, intégration et rencontres avec l'équipe encadrante). Vos horaires : vos journées de travail se dérouleront sur 10 heures : 6h45-12h45 et 13h30-17h30 ou 7h30-13h30 et 16h30-20h30 ou 8h-14h et 17h-21h ou 8h15-14h et 17h-21h. (pause déjeuner + coupure l'après-midi). Vous travaillerez sur un roulement de 2 weekend / mois, alternance d'une petite (30h) et d'une grande semaine (40h). Vos missions : - Assurer le bien-être et le confort des résidents avec des aides techniques proposées par la résidence - S'inscrire dans une logique d'accompagnement en équipe pluridisciplinaire - Participer, dans votre domaine de compétence, au maintien de l'autonomie des résidents selon leur projet personnalisé - Prévenir les aggravations ou les complications de l'état de santé de ceux-ci - Participer au projet de vie sociale et culturelle et à l'animation - Effectuer la traçabilité des soins En tant que Soignant(e), vous êtes intégré(e) à une équipe pluridisciplinaire (composée d'AS, IDE, IDEC, ASH, psychologue, psychomotricienne...) mobilisée pour le bien-être des résidents, et sous la responsabilité de l'infirmière coordinatrice. Le diplôme d'Etat d'Aide-Soignant est requis. Que vous soyez jeune diplômé(e) ou avec plusieurs années d'expérience, vous êtes le/la bienvenu(e) ! La description vous a plu et vous voulez en savoir plus ? Parce que nous sommes convaincus qu'une rencontre physique traduit d'autant plus votre motivation, venez nous rencontrer directement à la résidence ! Votre organisation de vie vous permet de vous adapter facilement aux changements d'horaires de travail dans le respect des délais de prévenance. Tous nos postes sont ouverts aux travailleurs en situation de handicap. - Rémunération : A partir de 2032€ brut par mois (avec SEGUR et prime dimanche) + reprise ancienneté à 100% - Avantage en nature repas - Avantages du groupe DomusVi : CSE, mutuelle d'entreprise co-financée, formation, mobilité interne et inter-établissements, prime de cooptation, prime de tutorat, prime référent, évènements festifs avec les résidents et les familles, etc.
La résidence médicalisée Les Jardins de Saintonge est située dans le village de Saint-Genis-de-Saintonge (17). Elle dispose d'équipements modernes pour une prise en soins adaptée aux pathologies de chacun (rails de transfert, lève-malade, chaise Raizer). Elle accueille 83 résidents et possède une unité spécialisée d'une capacité de 14 places avec un espace déambulatoire, une balnéothérapie pour apaiser et détendre les résidents ainsi qu'un Pôle d'Activités et de Soins Adaptés (PASA)
Votre mission est de déblayer, nettoyer un chantier en vue des travaux à réaliser Vous devrez : - Préparer le matériel - faire des travaux de démolition - Charger / décharger des gravats (pelle, brouette) - Nettoyer des outils et le matériel du chantier Pré-requis - 20Kg)>Port de charges lourdes (> 20Kg) - Préparer et sécuriser un chantier - Permis B valide obligatoire CDD d'une semaine - Du 5 au 9 janvier 2026
L'agence 3-2-1nterim recherche pour son client un mécanicien de machines agricoles (H/F) sur le secteur de Jonzac. Vos missions : - Montage de nos matériels (viticulture et espaces verts) - Lecture de plans (mécanique, électrique et hydraulique) - Connaissances en hydraulique - SAV
IDE en quête de sens? Rejoignez notre EHPAD familial entre terre et mer! Pons-17 Mission Un cadre de travail rare et humain : - Lieu : Pons, Charente-Maritime (à 30min de l'océan, 1h de Bordeaux & La Rochelle avec accès autoroute à 5min, loyers abordables, accompagnement à la recherche de logement) - Temps de travail : Temps partiel à 40% - Type de contrat : CDI - Etablissement : EHPAD Korian - bâtiment historique, cadre paisible et esprit familial, équipe stable Envie de rejoindre une équipe solide et bienveillante, dans un environnement où la qualité de vie a autant d'importance que la qualité des soins? Vos missions en tant qu'IDE : - Assurer la qualité des soins techniques - Délivrer les médicaments et suivre l'évolution de chacun des résidents - Assurer la gestion administrative - Créer un lien de confiance avec les résidents et leurs familles - Collaborer en équipe pluridisciplinaire ainsi qu'avec les partenaires externes - Développer vos compétences via votre rôle de référent (douleur, contention, nutrition, fin de vie...) Rejoindre notre établissement vous donnera accès à : - Un planning stable avec horaires définis (8h-17h en semaine / 7h-19h ou 8h-17h le weekend) et pas de garde ; - Une intégration personnalisée - Un établissement à taille humaine avec 76 résidents dont 12 en UVP ; - Du matériel et des protocoles pour bien travailler (chariot de traitements motorisé, chariot de télémédecine); - Des formations et possibilités d'évolution; - Des mobilités géographiques et fonctionnelles ; - Avantages d'une grande entreprise ; - Avantages sociaux : CSE (chèques vacances, voyages, billetteries), primes, aides à la mobilité, possibilité de déjeuner sur place (2,73€ le repas), cooptation, mutuelle santé, prévoyance et retraite complémentaire Rattaché(e) à l'infirmière coordinatrice de l'établissement, vous rejoignez une équipe avec une IDER et 3 IDE. Vous travaillez sur un roulement de 8 semaines permettant: - d'être présent 3 weekend sur 8 - d'échanger sur 2 journées avec l'ensemble de vos collègues IDE/IDER/IDEC (réunion d'équipe, formation, toilettes évaluatives...) - Vous travaillez en binôme avec un(e) autre IDE chaque jour et les roulements des IDE se croisent de façon à ce que vous puissiez travailler avec tous vos collègues IDE. Profil - Titulaire du diplôme d'Etat d'Infirmier - Qualités humaines essentielles : empathie, écoute, sens du travail en équipe, esprit d'initiative, travail dans la bonne humeur - Maîtrise de l'informatique : la connaissance du logiciel Netsoins serait un plus. Offre à pourvoir en CDI dès que possible. Salaire à partir de 1180€ brut (prime ségur et sujétion de dimanche incluses). Reprise d'ancienneté à 100%. Pour en savoir sur nos métiers : recrutement.korian.fr Employeur engagé, Clariane promeut la diversité et envisage toutes les candidatures à compétences égales. Donnez du sens à votre parcours professionnel en rejoignant une entreprise à mission qui prend soin de vous, autant que vous prenez soin des autres. Chez Korian, vous avez toute votre place pour faire la différence.
Mission Un cadre de travail rare et humain : - Lieu : Pons, Charente-Maritime (à 30min de l'océan, 1h de Bordeaux & La Rochelle avec accès autoroute à 5min, loyers abordables, accompagnement à la recherche de logement) - Temps de travail : Temps partiel à 60% - Type de contrat : CDI - Etablissement : EHPAD Korian - bâtiment historique, cadre paisible et esprit familial, équipe stable Envie de rejoindre une équipe solide et bienveillante, dans un environnement où la qualité de vie a autant d'importance que la qualité des soins? Vos missions en tant qu'IDE : - Assurer la qualité des soins techniques - Délivrer les médicaments et suivre l'évolution de chacun des résidents - Assurer la gestion administrative - Créer un lien de confiance avec les résidents et leurs familles - Collaborer en équipe pluridisciplinaire ainsi qu'avec les partenaires externes - Développer vos compétences via votre rôle de référent (douleur, contention, nutrition, fin de vie... Rejoindre notre établissement vous donnera accès à : -Un planning stable avec horaires définis (8h-17h en semaine / 7h-19h ou 8h-17h le weekend) et pas de garde ; -Une intégration personnalisée -Un établissement à taille humaine avec 76 résidents dont 12 en UVP ; -Du matériel et des protocoles pour bien travailler (chariot de traitements motorisé, chariot de télémédecine); -Des formations et possibilités d'évolution; -Des mobilités géographiques et fonctionnelles ; -Avantages d'une grande entreprise ; -Avantages sociaux : CSE (chèques vacances, voyages, billetteries), primes, aides à la mobilité, possibilité de déjeuner sur place (2,73€ le repas), cooptation, mutuelle santé, prévoyance et retraite complémentaire Rattaché(e) à l'infirmière coordinatrice de l'établissement, vous rejoignez une équipe avec une IDER et 3 IDE. Vous travaillez sur un roulement de 8 semaines permettant: - 21 jours de présence - 2 jours maximum de présence consécutifs - d'échanger sur 1 journée avec l'ensemble de vos collègues IDE/IDER/IDEC (réunion d'équipe, formation, toilettes évaluatives...) - Vous travaillez en binôme avec un(e) autre IDE chaque jour et les roulements des IDE se croisent de façon à ce que vous puissiez travailler avec tous vos collègues IDE. Profil - Titulaire du diplôme d'Etat d'Infirmier - Qualités humaines essentielles : empathie, écoute, sens du travail en équipe, esprit d'initiative, travail dans la bonne humeur - Maîtrise de l'informatique : la connaissance du logiciel Netsoins serait un plus. Offre à pourvoir en CDI dès que possible. Salaire à partir de 1725€ brut (prime ségur et sujétion de dimanche incluses). Reprise d'ancienneté à 100%. Pour en savoir sur nos métiers : recrutement.korian.fr Employeur engagé, Clariane promeut la diversité et envisage toutes les candidatures à compétences égales. Donnez du sens à votre parcours professionnel en rejoignant une entreprise à mission qui prend soin de vous, autant que vous prenez soin des autres. Chez Korian, vous avez toute votre place pour faire la différence.
Un cadre de travail rare et humain : - Lieu : Pons, Charente-Maritime (à 30min de l'océan, 1h de Bordeaux & La Rochelle avec accès autoroute à 5min, loyers abordables, accompagnement à la recherche de logement) - Temps de travail : Temps plein - Type de contrat : CDI - Etablissement : EHPAD Korian - bâtiment historique, cadre paisible et esprit familial, équipe stable Envie de rejoindre une équipe solide et bienveillante, dans un environnement où la qualité de vie a autant d'importance que la qualité des soins? Vos missions en tant qu'IDE : - Assurer la qualité des soins techniques - Délivrer les médicaments et suivre l'évolution de chacun des résidents - Assurer la gestion administrative - Créer un lien de confiance avec les résidents et leurs familles - Collaborer en équipe pluridisciplinaire ainsi qu'avec les partenaires externes - Développer vos compétences via votre rôle de référent (douleur, contention, nutrition, fin de vie...) Rejoindre notre établissement vous donnera accès à : - Un planning stable avec horaires définis (7h-19h / 8h-17h) et pas de garde ; - Une intégration personnalisée - Un établissement à taille humaine avec 76 résidents dont 12 en UVP ; - Du matériel et des protocoles pour bien travailler (chariot de traitements motorisé, chariot de télémédecine); - Des formations et possibilités d'évolution; - Des mobilités géographiques et fonctionnelles ; - Avantages d'une grande entreprise ; - Avantages sociaux : CSE (chèques vacances, voyages, billetteries), primes, aides à la mobilité, possibilité de déjeuner sur place (2,73€ le repas), cooptation, mutuelle santé, prévoyance et retraite complémentaire Rattaché(e) à l'infirmière coordinatrice de l'établissement, vous rejoignez une équipe avec une IDER et 3 IDE. Vous travaillez sur un roulement de 8 semaines permettant: - d'être présent 3 weekend sur 8 - de bénéficier d'une semaine de repos et d'un weekend de repos de 4 jours - d'échanger sur 3 journées avec l'ensemble de vos collègues IDE/IDER/IDEC (réunion d'équipe, formation, toilettes évaluatives...) Vous travaillez en binôme avec un(e) autre IDE chaque jour et les roulements des IDE se croisent de façon à ce que vous puissiez travailler avec tous vos collègues IDE. Profil Titulaire du diplôme d'Etat d'Infirmier Qualités humaines essentielles : empathie, écoute, sens du travail en équipe, esprit d'initiative, travail dans la bonne humeur Maîtrise de l'informatique : la connaissance du logiciel Netsoins serait un plus. Offre à pourvoir en CDI dès que possible. Salaire à partir de 2800€ brut (prime ségur et sujétion de dimanche incluses). Reprise d'ancienneté à 100%. Pour en savoir sur nos métiers : recrutement.korian.fr Employeur engagé, Clariane promeut la diversité et envisage toutes les candidatures à compétences égales. Donnez du sens à votre parcours professionnel en rejoignant une entreprise à mission qui prend soin de vous, autant que vous prenez soin des autres. Chez Korian, vous avez toute votre place pour faire la différence.
Profil Intérim Jonzac recrute pour un de ses clients sur le secteur de Jonzac un couvreur expérimenté. Ses principales missions seront: - Installer, réparer et entretenir divers types de toitures (tuiles, ardoises, bardeaux, etc.) - Inspecter les toitures pour identifier les problèmes et proposer des solutions appropriées - Travailler en respectant les normes de sécurité et les réglementations en vigueur - Collaborer avec les autres membres de l'équipe pour garantir un travail de haute qualité - Fournir des estimations précises et des rapports détaillés sur l'état des toitures. Exigences : Expérience prouvée en tant que couvreur Connaissance approfondie des matériaux de couverture et des techniques d'installation Capacité à travailler en hauteur et à manipuler des équipements de sécurité Bonnes compétences en communication et en résolution de problèmes
L'agence Optineris Pons recrute pour l'un de ses clients spécialisée dans la construction et rénovation, un Maçon bâtiment H/F Vos missions principales : - Effectuer des travaux de maçonnerie sur des chantiers de construction ou de rénovation en respectant les règles de l'art - Mettre en oeuvre les fondations, monter des murs, cloisons, ouvrages en béton, coffrages et petits éléments de ferraillage - Lire et exploiter les plans simples pour exécuter les tâches confiées - Appliquer rigoureusement les consignes de sécurité et assurer la propreté du poste de travail Profil recherché : - Expérience en maçonnerie bâtiment - Connaissance des techniques de gros oeuvre et des matériaux - Savoir travailler avec précision et autonomie - Bonne condition physique (port de charges lourdes) - Sens de l'organisation et du travail bien fait - Permis B apprécié pour les déplacements sur chantiers - Polyvalence en rénovation ou finitions est un plus Si vous êtes intéressé(e) et disponible, n'hésitez plus, rejoignez nous dès maintenant en postulant ! Dans le cadre de sa politique de recrutement et de diversité, OPTINERIS étudie, à compétences égales, toutes les candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
L'agence Optineris de Pons recherche pour son client, société de travaux publics, un chauffeur PL TP (H/F) Missions principales : - Conduire un poids lourd (PL) pour transporter les matériaux et équipements nécessaires sur les chantiers. - Aider les équipes de chantier dans les travaux de pose de canalisations, d'assainissement et de réseaux. - Veiller à l'entretien et à la propreté du matériel de chantier ainsi qu'au respect des normes de sécurité. Informations complémentaires : - 20% de conduite et 80% d'aide au sol. Titulaire du permis C Expérience en conduite de poids lourd et en travaux publics. Autonomie, rigueur et sens de l'organisation. Respect des normes de sécurité et des consignes de travail. Esprit d'équipe et capacité à s'adapter aux différentes missions sur le chantier.
L'agence Optineris de Pons recherche pour son client, société spécialisée en charpente / couverture, un COUVREUR (H/F). Missions principales : - Préparer le chantier (mise en place des échafaudages, sécurisation). - Poser, réparer ou remplacer les éléments de couverture (tuiles, ardoises, zinc, etc.). - Assurer l'étanchéité et l'isolation des toitures. - Installer des accessoires (gouttières, lucarnes, systèmes d'évacuation d'eau). - Réaliser des interventions de maintenance ou de réparation sur les toitures existantes. - Respecter les normes de sécurité et les réglementations en vigueur. - Collaborer avec l'équipe pour garantir la qualité et le respect des délais. Profil recherché : - Maîtrise des techniques de couverture - Lecture de plans techniques - Rigueur, esprit d'équipe - Respect des règles de sécurité - Aptitude au travail en hauteur Si vous êtes intéressé(e) et disponible, n'hésitez plus, rejoignez nous dès maintenant en postulant ! Dans le cadre de sa politique de recrutement et de diversité, OPTINERIS étudie, à compétences égales, toutes les candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
Votre agence OPTINERIS de Pons, recherche un conducteur d'engins expérimenté H/F, pour la conduite d'une mini-pelle dans le cadre de travaux de terrassement, VRD et aménagement extérieur sur nos différents chantiers. Vous aurez pour mission de : - Conduite de mini-pelle - Réaliser les travaux de terrassement, creusement, nivellement, tranchées - Aider aux travaux au sol si nécessaire - Assurer la sécurité sur chantier et veiller au bon état de l'engin - Effectuer les vérifications et l'entretien de premier niveau - Lire et respecter les plans, consignes et implantations - Travailler en équipe Profil recherché : - CACES R482 - Catégorie A (ancienne catégorie 1) obligatoire - Expérience exigée en conduite de mini-pelle (1 à 3 ans minimum) - Maîtrise des règles de sécurité liées à l'utilisation d'engins - Polyvalence, autonomie et sens du travail bien fait - Aptitude à travailler en extérieur et sur différents types de terrains - Permis B apprécié pour les déplacements sur chantier Si vous êtes intéressé(e) et disponible, n'hésitez plus, rejoignez nous dès maintenant en postulant ! Dans le cadre de sa politique de recrutement et de diversité, OPTINERIS étudie, à compétences égales, toutes les candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
L'agence 3-2-1nterim recherche pour son client un conducteur d'engins (H/F) sur le secteur de PONS. Vos missions : - Manœuvrer des engins tels que pelles mécaniques et chargeuses en respectant les consignes de sécurité - Effectuer des contrôles réguliers des engins avant et après utilisation - Collaborer avec les équipes de chantier pour assurer une bonne coordination des tâches - Signaler toute anomalie ou besoin de maintenance sur les engins - Respecter les délais impartis tout en maintenant un haut niveau de qualité dans le travail effectué - Participer à l'entretien quotidien des engins et veiller à leur propreté
Présentation de l'entreprise SASU Pascal Coste Coiffure est une société dynamique, spécialisée dans le secteur de la coiffure. Avec plus de 95 établissements répartis sur toute la France, nous nous engageons à offrir des services de qualité à notre clientèle. À propos du poste Nous recherchons un(e) Coiffeur(euse) passionné(e) pour rejoindre notre équipe au sein du groupe Pascal Coste. Dans ce rôle, vous serez responsable de fournir des services de coiffure exceptionnels tout en assurant une expérience client mémorable. Responsabilités Réaliser des coupes et des coiffures selon les tendances et les demandes des clients. Conseiller les clients sur les produits et services adaptés à leurs besoins. Assurer un service client exceptionnel pour fidéliser la clientèle. Gérer les rendez-vous et l'accueil des clients au salon. Participer à la gestion du point de vente et à la mise en valeur des produits. Collaborer avec l'équipe pour maintenir un environnement de travail positif et dynamique. Profil recherché Diplôme en coiffure ou expérience équivalente dans le domaine. Excellentes compétences en communication et service client. Capacité à travailler en équipe tout en étant autonome. Connaissance des techniques de vente au détail appréciée. Une expérience en maquillage est un plus. Si vous êtes prêt(e) à faire briller votre talent dans un environnement stimulant, rejoignez-nous chez SASU Pascal Coste Coiffure et postulez dès maintenant !
3-2-1nterim recherche pour le compte de son client un maçon H/F sur le secteur de PONS. Vos missions > Participer aux travaux de maçonnerie sur les chantiers Effectuer les réglages, finitions et travaux de préparation Poser ou mettre en place différents éléments liés au chantier Assurer un travail soigné et conforme aux consignes Travailler en lien avec les équipes
Nous recherchons un(e) Plombier(ère) Chauffagiste qualifié(e) et expérimenté(e). Le candidat retenu sera en charge de l'installation des systèmes de plomberie et de chauffage chez les particuliers. Ce rôle nécessite une connaissance approfondie des techniques et des équipements modernes. Responsabilités: Installer, entretenir les éléments de plomberie et de chauffage (chaudières, radiateurs, etc.).Lire et interpréter les plans et les schémas de plomberie et de chauffage.Assurer la mise en service des installations neuves.Respecter les normes de sécurité et les réglementations en vigueur.Travailler en collaboration avec d'autres corps de métiers sur les chantiers.Maintenir un inventaire adéquat des pièces et des fournitures nécessaires aux interventions.Assurer un service de qualité et la satisfaction des clients. Profil Recherché: Diplôme en plomberie, chauffage, ou formation équivalente.Expérience confirmée en tant que plombier chauffagiste.Maîtrise des techniques de soudure, de brasage et de raccordement.Capacité à lire et interpréter des plans et des schémas techniques.Sens du service client et bonnes compétences en communication.Autonomie, rigueur et sens de l'organisation.Permis de conduire B requis.
Nous recherchons pour un de nos clients sur le secteur de Pons un homme de parc polyvalent pour assurer la conduite de véhicules poids lourd, super lourd et diverses missions liées à l'entretien du parc matériel et des installations. Vos missions : Conduite de poids lourds pour déplacer ou livrer du matériel Réception, rangement et préparation du matériel sur le parc Entretien courant des véhicules et engins (nettoyage, vérifications simples) Maintenance de premier niveau sur les installations du site Participation à la bonne tenue du parc et respect des consignes de sécurité Profil recherché : Permis C et CE exigés Expérience dans la conduite de PL/SPL Compétences en mécanique ou en entretien général exigées Autonomie, rigueur, esprit d'équipe
Nous recherchons pour un de nos clients un menuisier poseur. Vos missions principales : Préparation et pose de tous types de menuiseries (portes, fenêtres, volets Prise de mesures et ajustements nécessaires sur site Lecture de plans et respect des consignes techniques Travaux de finition et nettoyage de chantier Respect des règles de sécurité Profil recherché : Formation en menuiserie (CAP, BEP, Bac Pro) et /ou Expérience confirmée de 3 à 5 ans dans un poste similaire Maîtrise des outils électroportatifs Autonomie, rigueur, sens du détail Permis B indispensable
Nous recherchons un(e) Plombier(ère) Chauffagiste qualifié(e) et expérimenté(e). Le candidat retenu sera en charge de l'installation des systèmes de plomberie et de chauffage . Ce rôle nécessite une connaissance approfondie des techniques et des équipements modernes. Responsabilités: Installer, entretenir les éléments de plomberie et de chauffage (chaudières, radiateurs, etc.).Lire et interpréter les plans et les schémas de plomberie et de chauffage.Assurer la mise en service des installations neuves.Respecter les normes de sécurité et les réglementations en vigueur.Travailler en collaboration avec d'autres corps de métiers sur les chantiers.Maintenir un inventaire adéquat des pièces et des fournitures nécessaires aux interventions.Assurer un service de qualité et la satisfaction des clients. Profil Recherché: Diplôme en plomberie, chauffage, ou formation équivalente.Expérience confirmée en tant que plombier chauffagiste.Maîtrise des techniques de soudure, de brasage et de raccordement.Capacité à lire et interpréter des plans et des schémas techniques.Sens du service client et bonnes compétences en communication.Autonomie, rigueur et sens de l'organisation.Permis de conduire B requis.
*** 2 postes à pourvoir *** Transaxia Immo/ CAPSimmobilier est une structure en plein développement la bienveillance et l'entraide sont au cœur de nos préoccupations! Aucun frais à prévoir, aucune redevance, aucun pack, aucun frais annexes. Publications sur tous les sites marchands, panneaux, flyers vous sont offerts à vie! Rémunération évolutive de 60 à 90%. Lorsque votre chiffre d'affaires atteint 100 000 €, vous avez la possibilité de devenir salarié, c'est inscrit dans le contrat. Un local peut être mis à votre disposition en fonction de vos résultats. Nous vous proposons un accompagnement et une formation en présentiel ou distanciel au choix. Un outil d'estimation est mis à votre disposition pour vous accompagner dans vos missions. Vous aurez accès aux dernières technologies pour simplifier votre activité et pour offrir à vos clients un service de qualité. Vous publierez sur le plus grands portails de ventes immobilières gratuitement et sans limite ! Notre vocation est de travailler dans la bienveillance et l'accompagnement. Contactez nous pour échanger sur vos aspirations cela ne vous engage à rien!
Transaxia est une entreprise familiale crée il y a plus de vingt ans, Transaxia est aujourd'hui leader en région centre.
Nous recherchons un(e) Coiffeur(se) talentueux(se) et passionné(e) pour un CDD de remplacement congé maternité de 6 mois, afin de rejoindre notre équipe dynamique! Si vous aimez transformer les styles, relever des défis, et que vous êtes prêt(e) à grandir dans un environnement stimulant, cette opportunité est faite pour vous. Vos Missions : Essentiel : Offrir un accueil et des conseils sur mesure à nos client(e)s, en écoutant attentivement leurs besoins et aspirations pour proposer des prestations parfaitement adaptées à leur style et personnalité. Polyvalent : Réaliser une gamme variée de prestations : coupes, colorations, balayages, coiffures événementielles, patines et soins capillaires. Excellence : Assurer un niveau de qualité exceptionnel en appliquant les techniques professionnelles. Engagement : Promouvoir nos produits et services, conseiller sur les soins capillaires et contribuer à la croissance des ventes. Esprit d'équipe : Collaborer harmonieusement avec vos collègues pour offrir une expérience client optimale et maintenir une ambiance conviviale et dynamique dans le salon. Diversité : Réaliser des coupes pour hommes, femmes et enfants. Des compétences en taille de barbe seraient un atout supplémentaire. Horaires de Travail : Lundi : 14h00 - 19h00 Mercredi : 09h00 - 18h00 Jeudi : 09h00 - 19h00 Vendredi : 09h00 - 19h00 Samedi : 09h00 - 13h00 Ce que nous offrons : Rémunération motivante : Primes sur les ventes et le chiffre d'affaires. Ambiance exceptionnelle : Un environnement professionnel convivial. Développement continu : Des opportunités pour développer vos compétences et votre savoir-faire. Profil Recherché : Diplôme requis : CAP ou BP (INDISPENSABLE). Nous sommes dans la flexibilité : Ouvert à la fois aux candidat(e)s avec expérience et aux nouvellement diplômé(e)s. Prêt(e) à relever le défi? Envoyez votre CV par mail et n'hésitez pas à inclure des photos de vos réalisations pour mettre en valeur votre talent.
Travail du mercredi au samedi 14h Description du poste Le magasin de producteurs Délices de Saintonge, situé à Jonzac, recherche un second de boucherie / assistant boucher pour renforcer son équipe. Vous assisterez le responsable boucherie dans la préparation, la découpe et la mise en valeur des viandes issues d'élevages locaux. Missions principales Réception, préparation et découpe des viandes. Fabrication de pièces de boucherie et produits simples élaborés (steaks, rôtis, marinades.). Mise en barquette, étiquetage et tenue du rayon. Respect strict des règles d'hygiène (HACCP). Relation client : conseil, service, prises de commandes. Entretien courant de l'atelier et du matériel. Profil recherché Expérience ou formation en boucherie (CAP/BP apprécié). Bonne maîtrise des techniques de découpe. Rigueur, propreté, autonomie. Sens du contact et capacité à travailler en équipe. Conditions CDI - Poste du mercredi au samedi 14h. Rémunération selon profil. Travail au sein d'un magasin de producteurs orienté produits fermiers et circuits courts.
Que diriez-vous de contribuer à des projets passionnants en tant que Menuisier d'atelier (F/H) ? Vous serez chargé(e) de gérer l'ensemble du processus de production en bois au sein de l'atelier. - Effectuer les opérations d'écourtage, taulage et jointage, tout en assurant l'utilisation appropriée de la machine 4 faces - Superviser le lancement de la production, alimenter les machines, inspecter visuellement les produits et évacuer les produits non conformes - Assurer le suivi des commandes, gérer les stocks et transmettre les informations au cariste pour la préparation du lendemain Et maintenant, le moment que vous attendiez tous : - Contrat: Intérim - Durée: 12/mois - Salaire: 13 euros/heure Découvrez des avantages géniaux : - Primes et intéressements - Restaurant d'entreprise Nous sommes heureux d'offrir des avantages sociaux et financiers exceptionnels, y compris Fast TT, pour aider nos intérimaires à atteindre leurs objectifs professionnels et personnels.
Vous cherchez un travail et vous ne savez pas trop par où commencer ? Pas de panique ! Au sein de notre agence Randstad, une équipe est là pour vous accompagner dans vos démarches. On s'occupe de trouver les offres qui correspondent à vos compétences et vos envies. Et en plus, on est super sympas ! D'abord, il faut savoir que l'agence, c'est un peu notre deuxième maison. On est une bande de potes dingues de talent, tous ensemble pour dénicher les meilleurs profils.
Recrutement : Technicien de Maintenance (H/F) Lieu : PONS (17) Type de contrat : Interim renouvelable (40h/semaine en moyenne) Vos missions :- Assurer la maintenance préventive et curative des équipements de production. - Participer à l'installation et à l'amélioration des systèmes techniques (GMAO en cours d'installation). - Intervenir sur des équipements variés dans des ateliers de maintenance modernisés. - Contribuer à la mise en place des autorisations de conduite selon vos habilitations. Vos avantages :- Rémunération : À négocier selon votre profil et expérience. - Heures supplémentaires rémunérées. - Prime d'astreinte (200 EUR par semaine) + rémunération des interventions. - Mise à disposition de véhicules navette pour déplacements sur le site. - Caisse à outils personnelle fournie. Votre environnement de travail :- Horaires fixes : 08h-12h / 14h-18h. - Salle de pause équipée (micro-ondes, distributeurs de boissons et sandwichs). - Vestiaires avec casiers sécurisés (réfection à venir). - Système de GMAO pour simplifier la gestion des interventions techniques (en cours d'installation). - Accompagnement pour trouver un logement via Locapass et Action Logement. Votre profil : Expérience en maintenance industrielle souhaitée. Habilitations électrique minimales à jour (H0B0 - BE - BR) Le + : CACES R489 3 - R489 4 ou volonté de les obtenir. Sens de l'organisation, esprit d'équipe, et polyvalence. Envie de rejoindre une entreprise en pleine modernisation ? Postulez dès maintenant en envoyant votre CV à actual.saintes(a)groupeactual.eu ou contactez-nous au *** (voir postuler).
L'ETAP, Établissement Thérapeutique pour Adolescents à Pons (34 salariés), est un établissement de santé privé d'intérêt collectif (ESPIC), à but non lucratif relevant de la psychiatrie infanto-juvénile et prenant en charge des adolescents dans le cadre d'une hospitalisation complète de semaine et d'une hospitalisation de jour à temps partiel. Vous travaillerez sur le service d'hospitalisation complète de semaine sur des horaires d'internat. Sous la responsabilité du directeur adjoint, par délégation du directeur qui délègue aux médecins et aux cadres intermédiaires l'organisation de votre activité, les missions à assurer, en référence au projet d'établissement sont les suivantes : o Vous réalisez des soins infirmiers sur prescription ou relevant du rôle propre à votre métier afin de maintenir ou restaurer l'état de santé de patients présentant une pathologie psychiatrique ; o Vous dispensez des traitements de façon personnalisée et adaptée à chaque patient ; o Vous assurez une fonction d'accompagnement socio thérapeutique dans le cadre de la prise en charge des patients dans l'unité de jour et les unités d'hébergement. o Vous travaillez en lien avec la famille et l'entourage du patient ; o Vous participez à des activités socio-thérapeutiques ; o Vous participez à des actions de formation et d'éducation à la santé. o Vous contribuez à la tenue du dossier patient ; o Vous êtes impliqué dans la vie institutionnelle ; o Vous participez à la politique d'action et d'amélioration continue de la qualité ; o Vous accompagnez les adolescents patients dans tous les temps de la quotidienneté et dans la mise en oeuvre du projet de soins / études o Vous travaillez en équipe soignante pluridisciplinaire o Vous co-animez des ateliers à médiation o Vous participez aux réunions cliniques, synthèses, institutionnelles, . o Vous êtes responsable des projets de soin personnalisés Vous bénéficiez : o D'une participation financière de l'employeur et du CSE à la mutuelle santé d'entreprise o D'une participation aux frais de transports publics o D'un forfait mobilité durable (vélo, covoiturage, véhicule électrique) dans la limite de 700€ par an o D'un droit à 18 congés annuels supplémentaires o D'un droit à absences rémunérées pour enfant malade (au bout d'un an d'ancienneté) o D'un maintien de salaire durant le congé paternité/maternité o D'un maintien de l'ancienneté lors de la prise de congé parental d'éducation o D'avantages CSE : chèques vacances et billetterie Une expérience auprès d'enfants et d'adolescents souffrant de troubles psychiques serait appréciée. Salaire conventionné (CCNT 66) en fonction de l'expérience Vous bénéficierez de l'Indemnité Ségur (275 € bruts mensuels) DIPLOME IDE EXIGE
L'agence de l'AEM de Pons recherche des employé(e)s à domicile pour les secteurs de Pons ,Montils et Fléac sur Seugne. Les missions se déroulent au domicile des bénéficiaires. Etre titulaire du permis B et d'un véhicule.Vous disposez d'un téléphone professionnel, notamment pour consulter votre planning. Tous les mois, vous avez des tournées définies. Nous sommes vigilantes à les organiser vers votre lieu d'habitation afin d'éviter au maximum les longs déplacements. Vous circulez dans un rayon de 15 km . Frais kilométriques :0.42 euros/km Vous êtes en contact avec deux interlocutrices à l'agence de Pons qui sont à votre écoute et à votre disposition. Poste CDI -130h . Débutant (e) bienvenu(e).
En tant que Chargé d'Affaires en Menuiserie, vous jouez un rôle crucial dans la gestion et la réalisation de projets de menuiserie. Vous assurez le suivi des chantiers, la réalisation des plans, la gestion des équipes et la liaison avec les clients. Votre expertise technique et vos compétences en gestion de projet permettent d'assurer la qualité et la réussite des travaux. Missions Principales : Gestion de projets : Analyser les besoins des clients, préparer les devis et planifier les projets. Suivi des chantiers : Veiller au bon déroulement des travaux sur le terrain, en garantissant le respect des délais et des standards de qualité. Réalisation des plans : Concevoir des plans détaillés à l'aide d'outils de CAO/DAO et veiller à leur conformité. Coordination des équipes : Superviser les équipes de production et sous-traitants, en veillant à la sécurité et à l'efficacité du travail. Relation client : Communiquer régulièrement avec les clients pour les tenir informés de l'avancement du projet et résoudre les éventuels problèmes. Gestion budgétaire : Contrôler les coûts et optimiser les ressources pour respecter le budget. Veille technique : Rester informé des nouvelles techniques et tendances dans le domaine de la menuiserie. Compétences requises indispensables : Technique de menuiserie : Expertise en conception, fabrication et installation de produits de menuiserie. Gestion de projet : Capacité à planifier, organiser et superviser des projets complexes. Logiciels CAO/DAO : Maîtrise des outils de conception assistée par ordinateur (AutoCAD, SolidWorks, etc.). Leadership : Capacité à diriger et motiver une équipe. Communication : Excellentes compétences en communication, tant écrite qu'orale. Gestion financière : Compétences en gestion de budget et contrôle des coûts. Profil Recherché : Formation : Bac +3 minimum en menuiserie, génie civil, ou domaine connexe. Expérience : Minimum 3 ans d'expérience en gestion de projets de menuiserie ou bâtiment. Permis de conduire : Permis B requis pour les déplacements fréquents sur les chantiers. Vous maitrisez parfaitement un logiciel spécifique ? nous sommes prêts à discuter de cet outil avec vous. Nous envisageons aussi de réaliser un investissement pour faciliter votre travail. N'hésitez pas à nous en parler lors de l'entretien. En complément, nous vous offrons une prise en charge à 100% de votre mutuelle, ainsi qu'une épargne salariale. POSTE A POURVOIR DES MAINTENANT.
Nous recherchons un plombier chauffagiste expérimenté capable d'intervenir sur des chantiers variés (neuf, rénovation, dépannage) dans un rayon de 30 km pour assurer l'installation, l'entretien et la réparation de systèmes de plomberie, chauffage et sanitaires. Missions principales - Installation, maintenance et réparation des réseaux de plomberie et équipements sanitaires - Mise en place et réglage de systèmes de chauffage (chaudières gaz, fioul, pompes à chaleur, planchers chauffants, radiateurs.) - Recherche et réparation de fuites, dépannages urgents - Lecture de plans et schémas techniques Profil recherché - Expérience confirmée (3 ans minimum) en plomberie et chauffage - Maîtrise des techniques d'installation et de maintenance - Connaissances en énergies renouvelables (solaire thermique, PAC) appréciées - Autonomie, sens de l'organisation, esprit d'équipe Conditions - Type de contrat : CDI / CDD selon profil - Rémunération : selon expérience et compétences - Avantages : Véhicule de service, panier repas, prime épargne entreprise.
Rejoignez-vous aussi les 56 professionnels de santé de la résidence qui veillent chaque jour au bien-être des résidents ! Notre maison de retraite favorise l'épanouissement professionnel de ses salariés, en mettant en place différentes actions : perspectives d'évolution (parcours VAE, aide au financement d'écoles, évolution sur le poste d'IDEC et IDEC Régional...), participation à de nombreuses formations en interne (bientraitance, sexualité et vie affective du résident, AFGSU niveau I et II, etc.), mobilité interne, mutation... Vous bénéficierez d'un accompagnement personnalisé au début de votre contrat (doublon, intégration et rencontres avec l'équipe encadrante). Poste évolutif sur un temps plein. Vos horaires : journées de 10H avec 1H ou 2H15 de pause / 7H15 - 13H15 et 15H30 - 19H30 ou 7H30 - 12H30 et 13H30 - 18H30. Vous travaillerez sur un roulement de 2 weekend / mois. Vous intégrez une équipe composée d'un(e) infirmier(e) (en plus de vous) et de 10 soignant(e)s par jour encadrés par l'infirmière coordinatrice. Vos missions : - Vous participez au confort et au bien-être des résidents grâce à votre prise en soins et à un relationnel de qualité. - Vous assurez auprès des résidents les soins infirmiers qui leur sont nécessaires au quotidien (préparation et distribution des médicaments, pansements, prélèvement, prises de tension ), visant à maintenir et restaurer l'état de santé du résident et son autonomie. - Vous supervisez et coordonnez le travail des AS et AES, et travaillez en étroite collaboration avec l'ensemble des professionnels de santé intervenant auprès des résidents. - Vous aurez la possibilité de devenir référent sur un thème précis et de mener des actions en lien avec ce dernier (chutes, bientraitance, circuit du médicament, pansements etc.) - Enfin, vous participez à l'élaboration des projets de vie personnalisés des résidents, ainsi qu'à la mise en place de projets adaptés (nutrition, démence et maladies apparentées, incontinence et hygiène etc.), contribuant ainsi au développement de la démarche qualité et des bonnes pratiques professionnelles. Le diplôme d'Etat d'Infirmier(e) est requis. Que vous soyez jeune diplômé(e) ou avec plusieurs années d'expérience, vous êtes le/la bienvenu(e) ! La description vous a plu et vous voulez en savoir plus ? Parce que nous sommes convaincus qu'une rencontre physique traduit d'autant plus votre motivation, venez nous rencontrer directement à la résidence ! Tous nos postes sont ouverts aux travailleurs en situation de handicap. - Rémunération : A partir de 2382€ brut /mois base temps plein en début de carrière (avec SEGUR et prime dimanche) + reprise ancienneté à 100% - Avantage en nature repas - Avantages du groupe DomusVi : CSE, mutuelle d'entreprise co-financée, formation, mobilité interne et inter-établissements, prime de cooptation, prime de tutorat, chèques-cadeaux en fin d'année, prime d'assiduité (votre présence annuelle) et de performance, prime référent, évènements festifs avec les résidents et les familles, évènements entre salariés type team building etc.
Vous serez amené(e) à tailler , tirer et attacher les vignes sur différentes parcelles situées à Bois. Vous êtes autonome dans vos déplacements pour aller de l'une à l autre. Une 1ère expérience d'une saison en taille de la vigne est exigée. Poste avec marche et station debout mais sans port de charges lourdes à pourvoir de suite. CDD d' un mois renouvelable jusqu'en avril 2026. Prévoir une tenue de pluie.
Nous recherchons 1 tailleur de vigne expérimenté (H/F) pour travailler au sein d'une équipe de 5 personnes , sur des parcelles situées dans un rayon de 10km autour de Bois. Vous avez déjà travaillé au moins une saison dans la taille et la maitrisez. Le matériel de taille est fourni par l'entreprise. Vous êtes autonome dans vos déplacements pour vous rendre dans les vignes. Prise de poste immédiate. Possibilité de renouvellement de contrat pour d'autres activités comme le relevage.
Société prestataire de services dans le domaine viticole
Depuis plus de 30 ans, le Groupe Interaction accompagne les entreprises et les candidats dans leurs projets professionnels. Avec 230 agences et cabinets sur toute la France, nous proposons des missions d'intérim, des contrats en CDD et CDI dans de nombreux secteurs : logistique, agroalimentaire, transport, santé, et bien d'autres. Chaque mois, plus de 30 000 salariés intérimaires nous font confiance pour avancer dans leur parcours professionnel. Proximité, écoute et accompagnement sont au coeur de nos engagements. Interaction, ce sont des milliers d'offres d'emploi proches de chez vous dans tous les domaines : préparation de commandes, manutention, bâtiment, industrie, tertiaire... Venez nous rencontrer pour trouver un travail qui vous correspond. INTERCATION PONS recherche pour plusieurs clients basé sur Pons et Mirambeau un(e) peintre industriel H/F. Vous interviendrez dans une entreprise spécialisée dans la fabrication de pièce agricole et viticole. Vous aurez pour tâches : - Préparer les surfaces (dégraissage, masquage, sablage, ...) selon le type de support - Tracer et réaliser des marquages, masquages (prédécoupés, adhésifs, ...) sur la surface à peindre - Préparer le produit (quantité, teinte, mélange, ...) et régler l'équipement d'application - Appliquer des gammes de peintures, vernis, enduits ou laques - Contrôler la surface (dépôt, aspect, épaisseur), identifier les non-conformités et réaliser les retouches, reprises de finition - Renseigner les supports qualité et de suivi de production - Entretenir des équipements En venant chez INTERACTION PONS, vous trouverez une équipe de proximité dynamique et souriante qui reste à votre écoute. Venez nous rencontrer au 11 rue Pasteur 17800 PONS. Rémunération : - Votre salaire brut majoré de +10% IFM (indemnité de fin de mission) et de +10% ICP (indemnité compensatrice de congés payés) - L'ouverture d'un Compte CET (compte épargne temps) qui majore vos IFM et/ou ICP de 5% supplémentaire - Un accès au FASTT qui vous permet d'obtenir une aide financière sur le logement, le crédit, la garde d'enfant, les formations.... Etre rigoureux et sérieux. Vous devez connaitre le procéder de peinture au pistolet.
Rattaché(e) au Responsable d'Exploitation, vous êtes au coeur de la logistique et du bon fonctionnement de notre base opérationnelle. À ce titre, vous êtes chargé de la gestion du magasin, du matériel et des infrastructures. Vos principales missions : - Assurer la gestion, le suivi et la traçabilité du matériel (petit et gros outillage) : enregistrement des mouvements, inventaires, réapprovisionnements - En relation avec les conducteurs de travaux, préparer et mettre à disposition le matériel selon les besoins des équipes chantier - Suivre les dépenses liées à l'achat, la réparation et l'entretien du matériel, dans une logique d'optimisation des coûts - Identifier, planifier et coordonner les travaux d'entretien ou d'aménagement des infrastructures (bureaux, parc matériel, hangars, etc.) en lien avec les équipes internes - Veiller à la propreté, à l'organisation et à la sécurité des zones de stockage et de travail De formation spécialisée en logistique, vous justifiez d'une première expérience en gestion de parc matériel, idéalement dans le secteur des travaux publics ou de la construction. Le CACES chariot élévateur est indispensable pour le poste. Votre sens de l'organisation, votre rigueur et votre autonomie sont vos meilleurs atouts. Vous aimez évoluer dans un environnement structuré et avez à coeur de faciliter le travail des équipes sur le terrain. Ce que nous offrons : - Rémunération attractive : Salaire fixe sur 13,3 mois - Avantages sociaux : Tickets restaurant, mutuelle avantageuse, CSE ... - Outils modernes : PC, téléphone portable
Nous souhaitons intégrer un Préparateur en Pharmacie (H/F) pour une position en Pharmacie d'Officine, contrat CDI, à Temps plein (35 h/semaine) basé à JONZAC (17500 , Nouvelle-Aquitaine - France). Qualifications requises Obligatoire : Brevet Professionnel de Préparateur en pharmacie En savoir plus : le métier de préparateur en Pharmacie Cette offre vous intéresse ? Pour candidater, téléchargez l'appli ClubOfficine sur Google Play et Apple Store https://onelink.to/clubofficine
Intérim ou missions longues ! Temporis Saintes, est l'expert en recrutement ! Le poste recherché aujourd'hui est un(e) PRÉPARATEUR(RICE) DE COMMANDES avec Caces R 489. La convivialité, l'autonomie et le professionnalisme vous caractérisent ? Rejoignez l'aventure Temporis avec Karine, Jérôme, Thomas & Laura VOS MISSIONS : - Réceptionner et stocker les marchandises, - Préparer et emballer les commandes, - Gérer les stocks et participer aux inventaires, - Préparer les colis pour l'expédition, - Utiliser des équipements de manutention et du Caces R489 de temps en temps, CONDITIONS : - CACES R 489 - 3 à jour VOTRE PROFIL : - Personne motivée, rigoureuse . - Expérience dans un rôle similaire est un plus, mais débutants sérieux et s sont également bienvenus. POUR POSTULER : Si vous pensez être cette personne et que vous avez une expérience réussie sur un poste similaire, postulez dès maintenant ! CE QUE NOUS PROPOSONS : - Votre salaire + 21 % d'indemnités (10% d'indemnités de fin de mission + 10% d'indemnités de congés payés) - Heures supplémentaires possibles, - Mutuelle - Possibilité d'acompte sur paie à la semaine - CE (Billetterie, club vacances,..) - Un accès au FASTT qui vous permet d'obtenir des aides et services dédiés : logement, crédit, garde d'enfants, prêt de véhicule..), - CET à 5 %. Agence Temporis Saintes : 102 av Gambetta 17100 SAINTES. N'oubliez pas de suivre notre page Facebook : https://www.facebook.com/profile.php?id=33985&sk=about A bientôt, L'équipe de Temporis Saintes, Cognac, Royan Jonzac !
Choisir de travailler avec Temporis, c’est choisir de travailler avec une agence qui vous considère vraiment ! Ainsi, vous pouvez vous inscrire dans l’agence Temporis la plus proche de chez vous du lundi au vendredi de 8h à 12h et de 14h à 19h. Vous pouvez également postuler directement aux offres d’emploi qui vous correspondent sur notre site Internet ! www.temporis.fr
Description du poste : En tant que Facteur (H/F), vous jouez un rôle clé dans le service public en assurant la distribution du courrier et des colis auprès des particuliers et des entreprises. Vous serez également un interlocuteur privilégié des clients et contribuerez à maintenir un lien de proximité avec eux. Vos missions : - Distribuer le courrier et les colis aux résidents et aux entreprises selon un itinéraire défini. - Collecter les envois depuis les boîtes aux lettres et les établissements locaux. - Assurer un service client de qualité lors de vos échanges. - Promouvoir et vendre des services postaux. - Participer aux opérations de tri avant et après la tournée. La rémunération brute sans IFM et indemnités de congé payé est 2040€ / mois. Description du profil : Profil recherché : - Permis B obligatoire. - À l'aise avec un vélo à assistance électrique. - Rigueur, ponctualité et polyvalence dans les missions. - Capacité à travailler en autonomie et en équipe. - Aisance avec les outils numériques (tablette). - Sens du service et bon relationnel. - Port de charges () et travail en extérieur. Horaires : - Journées de travail de 7 heures, entre 6h00 et 18h30. Poste en matin ou après midi. - Vous serez amené(e) à travailler le samedi. Avantages de la mission: - Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,07€/h, soit 13,21€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP). - Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé. - Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET. - Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires. - Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants). - Véhicule fourni selon la tournée (voiture ou vélo à assistance électrique). Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !
Depuis plus de 30 ans, le Groupe Interaction accompagne les entreprises et les candidats dans leurs projets professionnels. Avec 230 agences et cabinets sur toute la France, nous proposons des missions d'intérim, des contrats en CDD et CDI dans de nombreux secteurs : logistique, agroalimentaire, transport, santé, et bien d'autres. Chaque mois, plus de 30 000 salariés intérimaires nous font confiance pour avancer dans leur parcours professionnel. Proximité, écoute et accompagnement sont au coeur de nos engagements. Interaction, ce sont des milliers d'offres d'emploi proches de chez vous dans tous les domaines : préparation de commandes, manutention, bâtiment, industrie, tertiaire... Venez nous rencontrer pour trouver un travail qui vous correspond. INTERACTION PONS recherche pour le compte de son client, une entreprise sur Pons, un(e) Préparateur(trice) de Commandes H/F en contrat intérim. En tant que Préparateur(trice) de Commandes H/F, vous serez en charge de la gestion et de la préparation des commandes au sein de l'entrepôt. Vous travaillerez en collaboration avec les autres membres de l'équipe pour assurer la satisfaction des clients et le bon fonctionnement de l'entreprise. Vos missions : - Réceptionner et vérifier les marchandises - Préparer les commandes en suivant les instructions spécifiques - Mettre des caisses su palettes - Maintenir un environnement de travail propre et organisé C'est un mi temps, les heures de travail sont du lundi au vendre de 20h à 00h . Vous travaillez à des températures négatives Si l'offre vous intéresse merci d'envoyer votre CV à jour à pons[a]interaction-interim.com Venez chez Interaction et vous aurez: : - Votre salaire brut est majoré de +10% IFM (indemnité de fin de mission) et de +10% ICP (indemnité compensatrice de congés payés) - Possibilité d'ouvrir un Compte CET (compte épargne temps) qui majore vos IFM et/ou ICP de 5% supplémentaire - Accès au FASTT qui vous permet d'obtenir une aide financière sur le logement, le crédit, la garde d'enfant, les formations... - Nous pouvons vous proposer diverses missions ; nous sommes à l'écoute de tous profils - Nous recherchons avant tout un savoir être et savoir-faire pour chaque missions qui vous serons confiées. Etre autonome et sérieux
En tant que Facteur (H/F), vous jouez un rôle clé dans le service public en assurant la distribution du courrier et des colis auprès des particuliers et des entreprises. Vous serez également un interlocuteur privilégié des clients et contribuerez à maintenir un lien de proximité avec eux. Vos missions : - Distribuer le courrier et les colis aux résidents et aux entreprises selon un itinéraire défini. - Collecter les envois depuis les boîtes aux lettres et les établissements locaux. - Assurer un service client de qualité lors de vos échanges. - Promouvoir et vendre des services postaux. - Participer aux opérations de tri avant et après la tournée. Profil recherché : - Permis B obligatoire. - À l’aise avec un vélo à assistance électrique. - Rigueur, ponctualité et polyvalence dans les missions. - Capacité à travailler en autonomie et en équipe. - Aisance avec les outils numériques (tablette). - Sens du service et bon relationnel. - Port de charges (<15kg) et travail en extérieur. Horaires : - Journées de travail de 7 heures, entre 6h00 et 18h30. Poste en matin ou après midi. - Vous serez amené(e) à travailler le samedi. Avantages de la mission: - Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,07€/h, soit 13,21€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP). - Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé. - Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET. - Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires. - Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants). - Véhicule fourni selon la tournée (voiture ou vélo à assistance électrique). 👉 Prêt(e) à rejoindre l’aventure ? Postulez dès maintenant !
Description du poste : Offre-toi un nouveau job pour les fêtes ! Manpower JONZAC recherche pour Labeyrie Fine Foods Jonzac, des agents de production (H/F) dans le poisson ? pour des postes de découpe en horaires d'équipes. Poste basé à Jonzac pour une mission dès la fin d'année et au-delà ! Envie de rejoindre une équipe dynamique pour finir l'année en beauté ? Voici ce qui t'attend : - Découper des filets de poisson selon un gabarit précis - Retirer les éventuels parasites présents sur les produits - Utiliser des couteaux pour une découpe soignée - Évacuer les déchets générés durant la découpe - Manutentionner les produits sur les lignes de production - Déposer les filets découpés sur les lignes suivantes - Assurer le nettoyage du poste après utilisation Horaires : 4h ? 12h20 & travail en 2X8 Travail debout ou assis selon sur un poste statique. Port de charges (panières). Avec ou sans expérience, motivé(e) et prêt(e) à travailler en équipe ! Tu peux suivre une cadence d'usine ? Le travail dans le froid ne te fais pas peur (2 à 4°) ? Tu es disponible pendant les fêtes de fin d'année ? Le salaire et avantages : - Rémunération : 12,35 € brut/heure + panier repas à 12,98 €/jour - Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé - CET à 8 % - Avantages CSE, CSEC - FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule?) Rejoins les équipes ! Plus d'infos en nous contactant au***! Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e secrétaire médicale pour une de ses entreprises partenaires. Vos missions en entreprise : - Accueil physique et prise en charge des patients et des usagers - Accueil téléphonique pour prise de rendez-vous et planification des activités du service - Réalisation de synthèses de dossiers médicaux - Facturation et suivi administratif des dossiers - Coordination des opérations liées au parcours des patients ou des usagers Vous devez être admis dans notre école pour pouvoir passer les entretiens avec ce partenaire. Une sélection des meilleurs profils uniquement lui sera présentée.Ce poste de secrétaire médical en alternance est ouvert à toute personne motivée, qui se reconnaitra dans le descriptif suivant : - Vous êtes titulaire d’un CAP, BEP ou niveau BAC - Vous êtes autonome polyvalent(e) et rigoureux(se) - Doté(e) d'un bon relationnel et d'une bonne écoute - Vous possédez une bonne orthographe - Vous êtes à l’aise ou avez envie de progresser avec les outils bureautiques
Modalités de l'alternance : - Formation 100 % prise en charge (aucun frais à prévoir). - Contrat d'alternance de 12 à 18 mois, selon votre profil. - Rémunération selon la grille de salaire légale en vigueur (entre 760€ et 1 801€) - Contrat d'alternance de 12 à 18 mois, selon votre profil. - Formation 100 % prise en charge (aucun frais à prévoir). - Alternance 4j/1J Toutes les informations sur le programme sont disponibles sur le site de l'école.
Vous êtes rigoureux, organisé, à l'aise aves les chiffres et vous aimez travailler en équipe. Vous serez amené à manipuler des charges lourdes durant la constitution de la commande et a travailler dans le froid (entre 0 et 4 degrés). Manipulation du transpalette manuel est un plus. Secteur : PONS (17) Horaires : 20h/00h Embarquez avec Start People... CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Nos équipes, réparties au sein de 245 agences à travers la France, sont dans les starting blocks pour décrocher les missions qu'il vous faut tout en privilégiant des relations professionnelles et humaines. POSTE : PREPARATEURS DE COMMANDES (H/F) Notre client recherche plusieurs préparateurs de commandes (H/F). PROFIL : Vos missions seront les suivantes : -Scanner le/les produits à expédier et vérifier leur conformité -Conditionner les produits dans un colis/carton que vous étiquetterez -Constituer et filmer la palette en fonction de la taille et du poids de chaque carton -Acheminer sur zone la palette à l'aide de l'engin de manutention adapté
Start People, l'agence d'emploi à votre écoute ! Start People, c'est avant tout des conseillers attentifs et à l'écoute de vos besoins, de vos contraintes et de votre vie pour vous proposer la mission la plus adaptée. Nous nous attachons ainsi à nouer une relation privilégiée avec chacun de nos intérimaires. BTP, logistique, transport, industrie, agroalimentaire..., trouvez la mission qui vous ressemble parmi nos offres accessibles sur notre site startpeople.fr.
Depuis plus de 30 ans, le Groupe Interaction accompagne les entreprises et les candidats dans leurs projets professionnels. Avec 230 agences et cabinets sur toute la France, nous proposons des missions d'intérim, des contrats en CDD et CDI dans de nombreux secteurs : logistique, agroalimentaire, transport, santé, et bien d'autres. Chaque mois, plus de 30 000 salariés intérimaires nous font confiance pour avancer dans leur parcours professionnel. Proximité, écoute et accompagnement sont au coeur de nos engagements. Interaction, ce sont des milliers d'offres d'emploi proches de chez vous dans tous les domaines : préparation de commandes, manutention, bâtiment, industrie, tertiaire... Venez nous rencontrer pour trouver un travail qui vous correspond. INTERACTION COGNAC recherche pour le compte de son client situé sur Cognac, un Agent de chai (H/F) pour une mission en intérim. En tant qu'Agent de chai (H/F), vous intégrerez une équipe dynamique pour participer aux différentes étapes de la production et de la gestion des chais. Vous serez amené-e à travailler dans un environnement stimulant et en constante évolution. Vos missions : - Assurer le suivi et la gestion des stocks de produits. - Participer aux opérations de préparation, de mise en cuve et de soutirage. - Veiller au respect des normes de qualité et de sécurité. - Entretenir et nettoyer les installations et le matériel. - Collaborer avec l'équipe pour optimiser les processus de travail. Votre rémunération et vos avantages : + 10% d'Indemnité de Fin de Mission + 10% d'Indemnité Compensatrice de Congés Payés Placez en toute sécurité vos IFM sur un compte épargne temps (CET) abondé à un taux préférentiel de 5% Percevez une prime de cooptation en parrainant un nouveau collaborateur dès la première heure travaillée Bénéficiez d'acomptes à la semaine sur demande Profitez d'aides et de services dédiés aux intérimaires (mutuelle, aide au logement, garde enfant, remboursement des frais de transport, déplacements...) Compétences attendues : - Rigueur et sens de l'organisation. - Capacité à travailler en équipe. - Autonomie et prise d'initiative. - Connaissance des règles d'hygiène et de sécurité. Cette offre vous intéresse ? Postulez directement en ligne, contactez-nous ou venez nous rencontrer directement en agence. Dans le cadre de sa politique diversité, Interaction étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Temporis Saintes, expert en recrutement interim et missions longues. Nous recherchons un(e) AGENT DE PRODUCTION EXPERIMENTE(E) pour l'un de nos clients spécialisé dans ce domaine ! En venant chez TEMPORIS SAINTES, vous trouverez une équipe de proximité et souriante qui reste à votre écoute. VOS MISSIONS : - Production et conditionnement en usine agroalimentaires, - Travail en 3x8 : (Matin : 4h00 à 12h00; Après-midi : 12h00 à 20h00; Nuit : 20h00 à 4h00), - Contrôle de la qualité des produits pour garantir la satisfaction client, - Nettoyage du poste de travail afin de garantir l'hygiène pour la fabrication. VOTRE PROFIL : - Expérience en usine agroalimentaire indispensable, - Motivé(e) et , vous aimez le travail en équipe, - Rigoureux(se), vous êtes à l’aise dans un environnement rythmé. CE QUE NOUS PROPOSONS : - Votre salaire + 21 % d'indemnités (10% d'indemnités de fin de mission + 10% d'indemnités de congés payés) - Heures supplémentaires possibles, - Mutuelle - Possibilité d'acompte sur paie à la semaine - CE (Billetterie, club vacances,..) - Un accès au FASTT qui vous permet d'obtenir des aides et services dédiés : logement, crédit, garde d'enfants, prêt de véhicule..), - CET à 5 %. Agence Temporis Saintes : 102 av Gambetta 17100 SAINTES. N'oubliez pas de suivre notre page Facebook : https://www.facebook.com/profile.php?id=33985&sk=about A bientôt, L'équipe de Temporis Saintes, Cognac, Royan Jonzac !
Description du poste : Véritable chef équipe et artisan, vous avez la responsabilité de superviser la production et de développer vos assortiments de produits en pâtisserie : · Vous travaillez avec votre équipe sur le terrain et êtes impliqué(e) dans la confection des produits et la proposition de nouveautés · En tant que manager, vous organisez votre équipe de 3 pâtissiers autour du projet du magasin et êtes garant de la transmission des informations, de la réalisation du planning et de l'atteinte collective des objectifs commerciaux; · Passionné(e) du commerce, vous animez le rayon afin d'en garantir l'attractivité : théâtralisation des produits, événements.... Vous accompagnez le client dans ses choix et ses demandes grâce à votre qualité d'accueil, d'écoute et de service. Vous êtes garant de la bonne tenue du rayon : balisage, propreté, information produits, conformité d'étiquetage, prix... · Gestionnaire, vous assurez un approvisionnement optimal dans le respect des règles d'hygiène et de la réglementation commerciale. Vous pilotez votre compte d'exploitation et ses indicateurs (chiffre d'affaires, marges, stocks, frais de personnel etc.). Vous mettez en oeuvre les plans d'action nécessaires à l'atteinte des objectifs définis en concertation avec le responsable frais trad et le directeur du magasin. En intégrant notre enseigne, vous bénéficiez, après un an d'ancienneté, d'une prime annuelle équivalente 13ème mois, de primes d'objectifs ainsi que des primes liées à la participation et à l'intéressement. Le magasin est par ailleurs fermé les dimanches ainsi que la majorité des fériés. Et bien sur vous accédez aux avantages du CE E. LECLERC de Pons! Description du profil : Titulaire d'un CAP pâtisserie, vous êtes doté(e) d'une expérience similaire dans le management d'équipe et en pilotage d'un secteur, idéalement dans le domaine de la grande distribution, Votre fiabilité, votre dynamisme et votre sens du client seront vos principaux atouts pour réussir sur ce poste.
Description du poste : Sous la responsabilité de votre supérieur hiérarchique et du Directeur, vous assurez l'entretien général des espaces extérieurs et intérieurs en réalisant les petits travaux de maintenance de toute nature :***Entretien des espaces verts : taille des haies et des arbres, débroussaillage, désherbage***Entretien du parking***Réalisation des opérations de maintenance afin de prévenir ou réparer les pannes. Vous identifiez les problèmes techniques et analysez leurs origines.***Réalisation de petits travaux d'électricité, de plomberie, installations diverses en fonction des besoins de l'entreprise***Maintenance générale de la station de lavage, des caisse et de la galerie marchande***gestion des incidents / mise en sécurité des machines.***entretien général du site Vous êtes en capacité de gérer les priorités selon les besoins du magasin. Vous aurez en charge uniquement les travaux d'entretien courants ne justifiant pas l'intervention d'une entreprise spécialisée. Vous prenez toutes les précautions nécessaires à la bonne utilisation du matériel et en assurez l'entretien. Vous détectez toute anomalie technique et en informez votre hiérarchie, vous élaborez les cahiers des charges permettant d'analyser toutes interventions extérieures dans un souci d'optimisation à la fois de qualité de service et de coûts. Poste à pourvoir dès que possible. Vous travaillez du lundi au samedi. Horaires du matin sur les 1eres semaines de prise en poste (en doublon) puis horaires d'après-midi du lundi au vendredi et du matin le samedi. Description du profil : De formation dans les métiers du bâtiment / de la maintenance ou des espaces verts, vous êtes titulaire du permis B et êtes à l'aise avec l'utilisation des machines et outils. Vous êtes rigoureux(se), méthodique, polyvalent(e), organisé(e) et êtes en capacité de travailler à la fois en équipe et en autonomie.
Créé en 1993 par un vétérinaire à Echirolles (38), Maxi Zoo est aujourd’hui le leader de l’animalerie en France. Notre ambition : rendre la vie des animaux et de leurs maîtres plus simple et plus heureuse. Avec plus de 300 magasins, un site e-commerce et une application mobile, l’enseigne propose plus de 11 000 produits d’alimentation et accessoires pour animaux. Nos clients trouveront chez nous tout le nécessaire et bien plus encore pour le bien-être de leurs compagnons. Ce qui rythme tes journées * Binôme du responsable de magasin, tu l'accompagnes dans la réussite commerciale et l’animation d’une équipe de 2 personnes . * Tu participes activement à l’animation du point de vente : tu accueilles, conseilles et fidélises les clients. * Alimentation, hygiène, soin, jouet… tu trouves le produit qui correspond le mieux aux attentes du client pour le bien-être de son animal. * Grâce à toi, aucun produit ne manque : tu t’assures de la bonne gestion des flux de marchandises (commandes, stocks, démarque, inventaires…) Tu veilles, avec l’ensemble de ton équipe, à la bonne tenue du magasin. * Tu es vigilant(e) au quotidien à la bonne application des règles et procédures. * En l’absence du responsable, tu prends le relais sur l’ensemble des missions commerciales, managériales et de gestion. Tes atouts essentiels pour le poste * Tu es un homme ou une femme de terrain. Le challenge commercial t’anime et tu aspires à monter en compétences dans l'animation d’équipe, la tenue d’un magasin et le développement des ventes. * Ton sens des responsabilités et ton autonomie font de toi une personne de confiance incontournable. * Tu es dynamique et polyvalent(e) (la manutention et les palettes ne te font pas peur). * Tu es à la recherche de perspectives et de sens. Tu as acquis une expérience réussie en gestion de stocks, le commerce et le management, idéalement dans la distribution spécialisée. Tu n’es pas forcément expert(e) en animalerie. Chez Maxi Zoo, les débutants sont les bienvenus. * Tu apprécies les animaux (même si tu n’en possèdes pas). Tu as surtout envie de contribuer à leur bien-être et as soif d'apprendre pour répondre à l'ensemble de leurs besoins. * Tu souhaites rejoindre une entreprise à taille humaine et travailler en équipe. Ce que nous te proposons * Contrat : CDI - 35h * Rémunération : 2 020 € brut mensuel * Prise de poste : 19 janvier 2026 * Tu bénéficieras d’autres avantages significatifs : Gains liés aux challenges, des remises sur les produits Maxi Zoo , prise en charge de la mutuelle, participation aux bénéfices, accès aux avantages du CSE… Et t’offrons la possibilité de venir au travail avec ton chien Tes atouts essentiels pour le poste * Tu es un homme ou une femme de terrain. Le challenge commercial t’anime et tu aspires à monter en compétences dans l'animation d’équipe, la tenue d’un magasin et le développement des ventes. * Ton sens des responsabilités et ton autonomie font de toi une personne de confiance incontournable. * Tu es dynamique et polyvalent(e) (la manutention et les palettes ne te font pas peur). * Tu es à la recherche de perspectives et de sens. Tu as acquis une expérience réussie en gestion de stocks, le commerce et le management, idéalement dans la distribution spécialisée. Tu n’es pas forcément expert(e) en animalerie. Chez Maxi Zoo, les débutants sont les bienvenus. * Tu apprécies les animaux (même si tu n’en possèdes pas). Tu as surtout envie de contribuer à leur bien-être et as soif d'apprendre pour répondre à l'ensemble de leurs besoins. * Tu souhaites rejoindre une entreprise à taille humaine et travailler en équipe.
Poste de Cadre de Santé à pourvoir au 1er avril 2026 Management : Expliciter les objectifs institutionnels de l'unité et du pôle Définir les objectifs de l'équipe Gérer les ressources humaines : -Evaluer, développer, gérer les ressources et les compétences, -Veiller à la cohérence de l'équipe, -Accompagner les projets professionnels, -Concourir à l'élaboration du plan de formation, à sa mise en uvre et à l'évaluation de son réinvestissement Animer et réguler l'activité de l'équipe Prise en charge de l'usager et du parcours de soins : Repérer et mettre en place les collaborations internes et externes, Faciliter, coordonner les interfaces, Déplacements sur Royan (pour les réunions institutionnelles, pour les réunions cadre/médecin ou pour remplacer le binôme durant ses absences) Démarche qualité : Participer à l'élaboration et la mise en uvre et le suivi de la certification, Participer à l'élaboration des protocoles de bonnes pratiques, à leur diffusion et à l'évaluation de ces protocoles, Evaluer les pratiques professionnelles, en lien avec le médecin, Participer à la gestion des risques et des vigilances en lien avec la Direction Qualité, gestion des risques et communication Communication information Rechercher, traiter et gérer l'information, la transmettre et vérifier sa transmission. Rendre compte Elaborer un rapport d'activité sur les résultats de l'organisation et du fonctionnement du service, Communiquer les résultats auprès de l'équipe et de la hiérarchie. M. TURPAIN, Directeur des Affaires Générales, Médicales et des Ressources Humaines * (secrétariat) Mme DUMAZEAU, Attachée d'Administration Hospitalière à la DRH * M. LE GUILLERMIC, Cadre de Santé Supérieur * Contrat : CDI;Mutation
Postes à pourvoir (JONZAC et ROYAN) Les missions : Le cadre de santé assure en lien avec l'encadrement supérieur du pôle, l'organisation et la coordination des soins pendant l'hospitalisation et en ambulatoire, le suivi des soins avec et sans consentement pendant l'hospitalisation, le suivi des prescriptions médicales et de leur application par les professionnels, la tenue du DPI quant aux transmissions et compte-rendus, l'organisation des accompagnements au près du TGI et sur les lieux de soins externes. Assiste et participe aux réunions cliniques et d'organisation. Assure le remplacement des confrères et consoeurs dans le cadre des congés et ou absence selon le tableau proposé auprès de la coordinatrice générale des soins. Participe aux astreintes d'encadrement du CH Jonzac selon un calendrier édité par la Coordonnatrice des Soins, chaque fin de semaine à compter du vendredi 18h au lundi 9h00, ainsi que les jours fériés. Nature de ses missions : 1 -l'organisation de la dispensation des soins et des services aux personnes soignées et à leur entourage en assurant la mise en uvre : -d'une organisation de soins avec les professionnels dédiés au sein des équipes dont il a la responsabilité dans le cadre du projet de soin de la personne, du projet de pôle, en recherchant la continuité de moyens et l'évaluation ; -de la participation au temps de transmissions inter-équipes ou lors de réunions cliniques ou de synthèse pour optimiser la qualité des prises en soins et en assurer le contrôle et le suivi -à la contribution et au choix des indicateurs qualité en regard du projet de soins et en assurer leurs suivis ; -de l'optimisation de la gestion des lits avec les outils y afférant. -l'organisation des liaisons entre les équipes ; -de pratiques professionnelles validées soutenues par une démarche clinique ; -de la démarche qualité au travers des indicateurs ; -de la promotion de la recherche en soins ; -la valorisation des activités de soins quant à la traçabilité et en assurant le retour auprès des professionnels ; 2 -le management des ressources humaines et des compétences : -élaborer et mettre à jour les fiches de poste ; -participer à l'évaluation des compétences requises/postes de travail ; -conduire les entretiens individuels d'évaluation professionnelle dans le cadre de la GPMC ; -participer à la sélection des candidats dans le cadre de recrutement ; -construire des tableaux de service, planifier annuellement les congés annuels, les jours de récupération et les absences de formation; -gérer le présentéisme et l'absentéisme ; -accompagner les projets individuels et/ou collectifs dans le cadre de projets professionnels et ou institutionnels ; -accompagner le développement de compétences des professionnels et ou d'équipes ; a -Animation et cohésion d'équipe -promouvoir, décliner et animer le projet de soins et les projets du pôle ; -rechercher un équilibre entre : -les contraintes internes et externes, -l'activité, -les attentes des professionnels. -adapter le mode de management aux situations de travail : -écoute, -régulation, -gestion des conflits, -arbitrage et ou prise de décision. b -Information et communication -organiser la communication au sein des unités et des équipes (choix des supports, des lieux, des temps, ) au sein du pôle et avec la Coordination Générale des soins, -sélectionner et analyser les informations pertinentes indispensables au bon fonctionnement des unités et des équipes et les transmettre, -organiser une veille documentaire à l'attention des professionnels. 3 -la gestion des moyens matériels Dans un processus chronologique, a -Participation à l'évaluation des besoins en équipements non médicaux, dispositifs médicaux, consommables, médicaments, etc. : -recenser, analyser les besoins des unités et des équipes et proposer les priorités, -participer à l'élaboration du cahier des charges en vue des appels d'offres, -transmettre les évaluations de besoins argumentées. b -Mise à disposition des moyens matériels nécessaires à l'activité : -mettre en uvre les procédures et en assurer leurs suivis, -organiser la gestion des stocks, la réception et le contrôle des livraisons, -assurer le suivi de la mise à disposition des matériels auprès des professionnels en lien avec lesdirections-adjointes concernées, mise à disposition des véhicules de déplacement professionnel, .. -participer à la contractualisation interne, -contribuer au suivi des indicateurs qualité. c -Contrôle du bon usage des ressources matérielles : -organiser la formation des professionnels avant la mise e
Description du poste : Dans le cadre de vos fonctions, vous êtes chargé de l'approvisionnement de vos rayons. A ce titre vous serez amené à: - Utiliser le matériel de manutention pour ranger / stocker et déplacer les marchandises - Réceptionner et vérifier la conformité des marchandises livrées selon les procédures en vigueur - Approvisionner le rayon, en respectant le facing du linéaire - Assurer la rotation des produits pour éviter les ruptures - Maintenir la présentation : rotation des marchandises, étiquetage... - Apprendre à terminer le rayon et ranger le poste de travail avant l'ouverture du magasin - Installer la signalétique des produits présents dans le linéaire - Accueillir et informer le client sur les produits / services - Respecter les procédures du guide des bonnes pratiques ( retrait des marchandises...) - Appliquer les règles d'hygiène et de sécurité liées aux produits, aux équipements et aux locaux Description du profil : De nature sociable, vous êtes méthodique, organisé, rigoureux et doté d'un sens commercial Vous avez le sens du service client Vous êtes dynamique et avez l'esprit d'équipe Vous avez idéalement une première expérience réussie dans ce domain Prise de poste prévue dès que possible.
Description du poste : Dans le cadre de vos fonctions, vous êtes chargé de l'approvisionnement de vos rayons. A ce titre vous serez amené à : - Utiliser le matériel de manutention pour ranger / stocker et déplacer les marchandises - Réceptionner et vérifier la conformité des marchandises livrées selon les procédures en vigueur - Approvisionner le rayon, en respectant le facing du linéaire - Assurer la rotation des produits pour éviter les ruptures - Maintenir la présentation : rotation des marchandises, étiquetage... - Apprendre à terminer le rayon et ranger le poste de travail avant l'ouverture du magasin - Installer la signalétique des produits présents dans le linéaire - Accueillir et informer le client sur les produits / services - Respecter les procédures du guide des bonnes pratiques ( retrait des marchandises...) - Appliquer les règles d'hygiène et de sécurité liées aux produits, aux équipements et aux locaux Description du profil : - De nature sociable, vous êtes méthodique organisé, rigoureux et doté d'un sens commercial - Vous avez le sens du service client - Vous êtes dynamique et avez l'esprit d'équipe - Vous avez une première expérience réussie dans ce domaine CDD / 36h45 / Salaire selon expérience
Description du poste : Employé(e) libre service rayon LIQUIDES - H/F ? DESCRIPTIF DU POSTE : Vous êtes à la recherche d'un emploi dans le commerce et souhaitez intégrer une entreprise dynamique : le centre E.Leclerc de Jonzac recrute ! Nous recrutons aujourd'hui un(e) employé(e) libre service au rayon LIQUIDES en CDI !!! Durant votre parcours, vous apprendrez à maîtriser vos rayons : connaissance des produits, étiquetage, implantation, gestion des stocks avec port de charges lourdes et utilisation d'appareils de manutention. Description du profil : ? PROFIL RECHERCHE : Avoir le goût du commerce est un préalable. Vous avez le sens de l'accueil, de l'écoute et du conseil. Contrat de 36,45 heures CDD renouvelable. A pourvoir dès que possible.
Bien plus qu'une mission Chez Start People, on vous aide à trouver la mission qui vous ressemble, mais en plus, on vous offre de nombreux avantages pour faciliter votre quotidien : -Prime de parrainage : En aidant un(e) ami(e) à trouver un emploi, vous gagnez... et lui aussi ! -Des formations pour booster vos compétences et propulser votre carrière. -Comité Social et Economique : des réductions et avantages pour vos événements familiaux, loisirs, vacances... -Accompagnement FASTT dès votre première heure travaillée : logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé... vous avez tout ce qu'il vous faut pour bien démarrer. -StartApp, notre application mobile, simplifie vos échanges avec votre agence : gérez vos acomptes, relevés d'heures, attestations et bien plus, directement depuis votre smartphone ! -Prime de participation aux bénéfices Start People : Plus vous travaillez, plus vous êtes récompensé(e). Pourquoi nous choisir : CDI, CDD, intérim... nous mettons toute notre énergie pour vous trouver le travail qui correspond le mieux à vos compétences et à vos souhaits, mais aussi pour vous accompagner tout au long de votre parcours professionnel. Parce que nous plaçons l'humain au cœur de notre métier, vous trouverez toujours chez nous des équipes attentives à vos besoins, disponibles pour répondre à vos questions, vous conseiller et veiller à votre sécurité à chacune de vos missions. Vous êtes intéressé(e) ? Lancez-vous et postulez maintenant ! Nous vous contactons rapidement par e-mail ou téléphone pour discuter de votre profil et de vos attentes. Ensuite, nous vous accueillons en agence pour une entretien plus approfondi et des tests sécurité, afin de finaliser votre inscription. Cette offre d'emploi ne vous convient pas ? Vous trouverez sûrement votre bonheur parmi nos milliers d'offres d'emploi disponibles sur notre site startpeople.fr. POSTE : AGENT DE QUAI / CACES R485 (H/F) Nous recherchons un(e) Agent de Quai avec CACES R485 (H/F) dynamique et motivé(e). Vos missions principales Réceptionner, trier et dispatcher les marchandises sur le quai Charger et décharger les camions à l'aide d'engins de manutention (transpalette, chariot élévateur, etc.) Contrôler la conformité des colis (quantité, état, étiquetage) Respecter les consignes de sécurité et les procédures internes Maintenir l'ordre et la propreté de la zone de travail Renseigner les supports de suivi d'activité (bons de livraison, bordereaux...) PROFIL : Profil recherchéVous êtes rigoureux(se), organisé(e) et aimez le travail en équipe Une première expérience en logistique ou en entrepôt est un plus La maîtrise des outils de manutention est appréciée Vous êtes capable de suivre un rythme de travail soutenu et de respecter les délais Et bien sûr, dans le cadre de notre politique Diversité, nous étudions à compétences égales toutes les candidatures, y compris celles des personnes en situation de handicap.
Nous sommes une agence généraliste (Industrie, Bâtiment, Logistique, Agroalimentaire, Tertiaire ; sur des niveaux débutants et/ou confirmés). Votre agence Adwork's de JONZAC recherche pour l'un de ses clients spécialisé dans le domaine de l'agroalimentaire un AGENT DE PRODUCTION (H/F) Vous serez amené à effectuer les tâches suivantes : - Alimenter la chaine de production en veillant a respecter les consignes et la cadence de travail. - Respecter les mesures d'hygiène et de sécurité de l'entreprise. - Alerter les responsables de lignes en cas de non conformité des produits, ou en cas de problème sur la ligne de production. Horaires de mission : en 3x8 Lieu de mission : PONS Durée de la mission : En fonction des profils Niveau : Débutant accepté Le travail en intérim chez Adwork's JONZAC c'est : - Votre salaire brut est majoré de +10% IFM (indemnité de fin de mission) et de +10% ICP (indemnité compensatrice de congés payés) - Possibilité d'ouvrir un Compte CET (compte épargne temps) qui majore vos IFM et/ou ICP de 5% supplémentaire - Accès au FASTT qui vous permet d'obtenir une aide financière sur le logement, le crédit, la garde d'enfant, les formations... - Si vous ne savez pas encore vers quel métier vous tourner, nous pouvons vous proposer diverses missions pour le découvrir ; nous sommes à l'écoute de tous profils - Nous recherchons avant tout un savoir être (respect des horaires d'embauche et des consignes données lors de vos missions) .
Nous sommes une agence généraliste (Industrie, Bâtiment, Logistique, Agroalimentaire, Tertiaire ; sur des niveaux débutants et/ou confirmés). Votre agence Adwork's de JONZAC recherche pour l'un de ses clients spécialisé dans le domaine de l'agroalimentaire un CONTROLEUR QSE (H/F) Vous serez amené à effectuer les tâches suivantes : - Prélèvement et envoi des analyse de matières premières et produits finis. - Réalisation de test sur les mains des salariés. - Réalisation d'inspection d'hygiène. - Lecture des tests: prélèvement de surface, ambiance et mains. - Organisation et rangement des échantillothèques. - Réalisation d'humidité/ AW sur produits finis. - Contrôle des emballages à réception. Lieu de mission : PONS Durée de la mission : En fonction des profils Niveau : Débutant accepté Le travail en intérim chez Adwork's JONZAC c'est : - Votre salaire brut est majoré de +10% IFM (indemnité de fin de mission) et de +10% ICP (indemnité compensatrice de congés payés) - Possibilité d'ouvrir un Compte CET (compte épargne temps) qui majore vos IFM et/ou ICP de 5% supplémentaire - Accès au FASTT qui vous permet d'obtenir une aide financière sur le logement, le crédit, la garde d'enfant, les formations... - Si vous ne savez pas encore vers quel métier vous tourner, nous pouvons vous proposer diverses missions pour le découvrir ; nous sommes à l'écoute de tous profils - Nous recherchons avant tout un savoir être (respect des horaires d'embauche et des consignes données lors de vos missions) -Respect des règles d'hygiène et de sécurité. - Doté(e) d'un bon savoir-être.
Description du poste : Donne du goût à ta fin d'année avec Labeyrie ! Manpower Jonzac recrute pour son partenaire Labeyrie Fine Foods France, des Agents de conditionnement poisson (H/F) pour une mission intérim sur la saison de fin d'année, en horaires d'équipes. Labeyrie Fine Foods, c'est la référence dans la transformation et la conservation des produits marins. Basée à Jonzac, l'entreprise compte 150 collaborateurs et se distingue par son exigence qualité. Envie d'un job qui bouge ? Voici ce qui t'attend : - Mettre en barquette les ingrédients sur une ligne cadencée - Contrôler le poids des produits - Vérifier la qualité du produit et du conditionnement - Étiqueter les produits - Mettre les produits en cartons - Utiliser des chariots manuels pour déplacer les charges - Respecter les consignes de travail et les règles d'hygiène - Porter des caisses ou cartons (charges) Horaires d'équipes : embauche entre 4h et 7h le matin. - Une expérience en agroalimentaire ? Parfait ! Débutants bienvenus. - Capacité à suivre une cadence de travail - À l'aise avec la manutention de cartons - Disponible pour des horaires d'équipes matin ou après-midi - Rigoureux sur les procédures qualité et sécurité ? Rémunération & avantages : - 12,35 € brut/heure + panier repas 13,98 € + 10 % IFM + 10 % congés payés - Opportunités de parcours professionnels adaptés à votre profil - Mutuelle et prévoyance santé - CET à 8 % - Avantages CSE, CSEC (loisirs, vacances, cinéma à 5 €?) - FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule?) Prêt à mettre du pep's dans ta fin d'année et rejoindre une équipe qui ne manque pas de saveur ? Postule dès maintenant ou contacte-nous au***pour en savoir plus. Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Nous sommes une agence généraliste (Industrie, Bâtiment, Logistique, Agroalimentaire, Tertiaire ; sur des niveaux débutants et/ou confirmés). Votre agence Adwork's de JONZAC recherche pour l'un de ses clients spécialisé dans le domaine de la viticulture un(e) OUVRIER VITICOLE POUR LA SAISON DE TAILLE H/F. Vous effectuerez les tâches suivantes : - Taille de la vigne - Tirage des bois Une expérience de 2 saison est exigée sur un poste similaire Temps de travail : selon la météo et la pousse des vignes Salaire : 11.88 EUR/h Lieu : ALENTOURS JONZAC Début de mission : Alentours du 24/11/2025 Le travail en intérim chez Adwork's JONZAC c'est : - Votre salaire brut est majoré de +10% IFM (indemnité de fin de mission) et de +10% ICP (indemnité compensatrice de congés payés) - Possibilité d'ouvrir un Compte CET (compte épargne temps) qui majore vos IFM et/ou ICP de 5% supplémentaire - Accès au FASTT qui vous permet d'obtenir une aide financière sur le logement, le crédit, la garde d'enfant, les formations... - Si vous ne savez pas encore vers quel métier vous tourner, nous pouvons vous proposer diverses missions pour le découvrir ; nous sommes à l'écoute de tous profils - Nous recherchons avant tout un savoir être (respect des horaires d'embauche et des consignes données lors de vos missions). .
RESPONSABILITÉS : En charge de l'enseignement théorique ou pratique à CMA Formation Saint-Germain-de-Lusignan en mécanique automobile, vous interviendrez auprès des publics dans le cadre du dispositif global de formation. Vous assurerez la préparation pédagogique des cours dispensés. MISSIONS PRINCIPALES • Concevoir les programmes, construire les outils pédagogiques adaptés au métier préparé, au référentiel examen et à la complémentarité centre de formation/entreprises (CAP MV - Titre Pro Mécanicien Auto) • Préparer et animer les séquences pédagogiques • Evaluer le travail de l'apprenant en cours de séquence pédagogique et en annotant les travaux • Participer aux évaluations et examens • Assurer les échanges et la communication entre CMA Formation, l'entreprise et la famille • S'acquitter des tâches administratives et de concertation en rapport avec l'activité pédagogique PROFIL RECHERCHÉ : SAVOIR • Discipline enseignée (réglementation, environnement institutionnel, techniques, procédures, actualités, etc.) • Programmes et référentiels des formations dispensées • Environnement, enjeux et organisation des CFA • Psychologie et sociologie de l'adolescent SAVOIR FAIRE • Concevoir un programme de formation / pédagogique adapté • Encadrer des élèves • Evaluer une activité, une action, un résultat • Transmettre des connaissances et des compétences • Mener une veille réglementaire et/ou technique • Techniques d'animation et de gestion de groupes SAVOIR ETRE • Sens de l'initiative • Créativité • Sens de la pédagogie • Maîtrise de soi
La Chambre de Métiers et de l'Artisanat Nouvelle-Aquitaine (CMA NA) a une mission d'accompagnement des entreprises artisanales et des entreprises de proximité de leur création à leur transmission. La CMA NA est également un acteur majeur de la formation initiale et continue grâce à ses centres CMA Formation. Son maillage territorial lui permet de déployer des valeurs fortes de proximité, engagement, esprit d'équipe, et d'écoute au service de ses clients.
Et si vous retrouviez enfin un équilibre entre vie pro et vie perso ? ✅ Un CDI à temps plein ou temps partiel, à votre convenance ✅ Des horaires stables et confortables : de 9 h à 17 h, du lundi au vendredi ✅ Vos week-ends sont toujours libres ! ✅ Un planning fixe pour une meilleure organisation ✅ Une totale autonomie dans votre travail ✅ Un environnement bienveillant, à l'écoute de vos besoins ✅ Un salaire attractif de 12 € à 12,40 € brut/heure selon votre expérience ✅ La prise en charge de tous vos déplacements (kilomètres + temps) ✅ Une mutuelle, une prime trimestrielle, et des formations régulières ✅ De vraies perspectives d'évolution Vos missions : * Ménage et entretien des domiciles de nos clients (pièces de vie, cuisine, salle de bain.) * Repassage et pliage du linge selon les consignes * Utilisation responsable des produits et équipements * Communication professionnelle et bienveillante avec les clients Le profil que nous recherchons : * Vous êtes fiable, ponctuel·le et organisé·e * Vous aimez travailler en autonomie et avec le souci du détail * Une première expérience dans le ménage ou le repassage est un plus * Vous êtes à l'aise dans la relation client Chez Domicile Clean, nous pensons que bien travailler, c'est aussi travailler dans de bonnes conditions. Rejoignez une entreprise où la confiance, le respect et la bienveillance sont des valeurs vécues au quotidien. Chez Domicile Clean, vous ne serez pas un numéro : vous serez un maillon essentiel d'une équipe solidaire et chaleureuse. Nous avons hâte de découvrir votre parcours ! Pour postuler, envoyez votre CV dès aujourd'hui. À très bientôt chez Domicile Clean ! Type d'emploi : Temps plein, Temps partiel, CDI Rémunération : 12,00€ à 12,40€ par heure Avantages : * Flextime * Prise en charge du transport quotidien Lieu du poste : Déplacements fréquents
Temporis SAINTES, c’est une agence d’intérim locale, proche de ses intérimaires et de ses entreprises partenaires. Notre mission : vous proposer des offres claires, adaptées à votre profil, et vous suivre tout au long de votre mission. Chez nous, vous n’êtes pas un numéro, vous faites partie de l’équipe ! Nous recrutons un CONDUCTEUR DE LIGNES EN AGROALIMENTAIRE H/F pour une mission basée à Pons (17). VOS MISSIONS sur le poste de CONDUCTEUR DE LIGNE : - Gestion et veille du bon fonctionnement de l'ensemble des machines de la ligne (5-7 machines selon les productions) - Superviser une équipe de 2 à 3 conducteurs de machines - Intervenir directement sur les machines - Effectuer les réglages nécessaires et gérer les imprévus de production - Organiser et animer les étapes de production pour garantir un flux continu et une communication efficace au sein de l'équipe - Contrôler la qualité des produits, réaliser des prélèvements et analyser les résultats - Compléter et assurer la traçabilité des documents de production - Organiser un reporting efficace - Identifier des pistes d'amélioration et proposer des solutions pour optimiser la production - Veiller au respect des normes d'hygiène, de sécurité et de qualité - Garantir les conditions de travail sécurisées pour l'équipe VOTRE PROFIL : - Vous êtes titulaire d'un BAC PRO ou BTS dans un domaine technique (maintenance industrielle, électromécanique, automatiqtion) - Vous avez une expérience significative en conduite de lignes automatisées dans l'industrie agroalimentaire (minimum 2 ans) - Une première expérience en management serait un plus - Vous possédez une solide connaissance des machines automatisées et des processus de production - Vous êtes compétent en dépannage de pannes simples à modérées sur machines de production - Vous savez réaliser les réglages nécessaires au bon foctionnement des équipements - Vous êtes rigoureux, respectueux des procédures - Vous avez de bonnes capacités de communication et esprit d'équipe POUR POSTULER : Si vous pensez être cette personne et que vous avez une expérience réussie sur un poste similaire, postulez dès maintenant ! CE QUE NOUS PROPOSONS : - Votre salaire + 21 % d'indemnités (10% d'indemnités de fin de mission + 10% d'indemnités de congés payés) - Heures supplémentaires possibles, - Mutuelle - Possibilité d'acompte sur paie à la semaine - CE (Billetterie, club vacances,..) - Un accès au FASTT qui vous permet d'obtenir des aides et services dédiés : logement, crédit, garde d'enfants, prêt de véhicule..), - CET à 5 %. Agence Temporis Saintes : 102 av Gambetta 17100 SAINTES. N'oubliez pas de suivre notre page Facebook : https://www.facebook.com/profile.php?id=33985&sk=about A bientôt, L'équipe de Temporis Saintes, Cognac, Royan Jonzac !
Nous recherchons pour le compte de notre client, un centre hospitalier situé en Charente-Maritime, un médecin gastro-entérologue (F/H) pour un remplacement.La mission se déroulera aux dates suivantes : - du 29 décembre au 02 janvier Activité : Les pathologies traitées sont : Alcoologie Pathologies du tube digestif (Crohn, RCH, diverticulose, sigmoïdite, ulcère gastroduodénal, cancérologie) Pathologies hépatiques (hépatite, cirrhose, lithiase des voies biliaires, cancérologie) Pancréatite et cancer du pancréas Diabète Exploration des anémies Soins palliatifs Conditions de la mission : - La rémunération est de 587 par jour. - Un logement est mis à disposition. Vous devez être titulaire titulaire du DE de Docteur en médecine et de la spécialisation en hépato-gastro-entérologie. Vous êtes obligatoirement inscrit à l'ordre des médecins en FranceSi vous êtes intéressé(e), n'hésitez pas à nous contacter au ou par mail :
TEMPORIS Saintes, c'est une équipe à l'écoute, professionnelle et réactive qui mettra tout en œuvre pour vous trouver LE job ! Spécialiste de l'emploi et du recrutement, elle vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Nous recrutons aujourd'hui pour notre client dans le domaine de l'agro-alimentaire en(e) opérateur de production. Vos missions : Vous réaliserez la préparation d'ingrédients, le mélange,le conditionnement d'aliments en carton et en palette. Vous effectuerez divers travaux liés à la production agro. Le poste oblige à porter des bacs/sacs de 4 à 10 kg. A cet effet : Vous devrez vous référer à des recettes et préparer ces dernières dans le cadre d'un cahier des charges stricts. Les horaires seront du Lundi au Vendredi, en 4h - 12h ou en 12h - 20h. Votre profil : Pour mener à bien votre mission, vous disposez nécessairement d'une expérience dans le domaine de l'agro alimentaire et/ou les métiers de bouche. Vous avez l'habitude de travailler sur des postes cadencés. Ce que nous proposons : Temporis vous propose un suivi personnalisé par notre équipe, spécialisée en recrutement. Mais aussi des acomptes à la semaine, +21% à chaque fin de mission correspondant aux CP et aux indemnités de fin de mission, un accès privé et dématérialisé pour vos documents, et la possibilité de souscrire à Compte Epargne temps rémunéré à 5% ! Intéressé(e) ? Vous vous reconnaissez dans ce profil ? Alors candidatez sans plus attendre en ligne !
Description de l'offre:<br><p>Vous recherchez un poste d'AMP dans un établissement à taille humaine, avec une équipe stable, bienveillante et stimulante? <br> <br>L'EHPAD des Jardins des Hauts de Thénac situé à 10 min au Sud de SAINTES, dans un environnement calme et agréable recherche un(e) Aide-soignant(e) diplômé(e) en CDI<br><br>Les missions sont les suivantes:<br>- Assurer l'accompagnement quotidien des personnes âgées pour leurs besoins essentiels<br>- Participer aux activités de stimulation cognitive et physique<br>- Collaborer avec l'équipe médicale pour le bien-être des résidents<br><br>La résidence est de plein-pied et peut accueillir jusqu'à 60 résidents. <br><br>DETAIL DU POSTE A POURVOIR:<br>- CDI dès que possible<br>- Rémunération: 1830€ + reprise d'ancienneté + indémnités de dimanche et jours fériés<br>- Possibilité de repas sur place (Entrée- plat-dessert =2,70€)<br>- Horaires: roulement en 10h - 1 week-end sur 2.<br><br><br>Nous vous attendons!</p><br><br>Profil recherché :<br><p>- Diplôme AMP/AES ou 2e année diplôme IDE<br>- Expérience : débutant ou confirmé</p>
Nous recherchons pour le compte de notre client, un établissement hospitalier situé en Charente-Maritime (17), des médecins urgentistes (H/F) pour assurer des remplacements.La mission se déroulera à la date suivante : - Du mardi 23 décembre à 8H au mercredi 24 décembre à 8H (24H). OU - Du mercredi 24 décembre à 8H au jeudi 25 décembre à 8H (24H). Activité : Vous interviendrez au sein du service des urgences qui comprend : 1 box IOA (Infirmière Organisatrice de l'Accueil) 5 box individuels d'examen 2 salles d'urgence vitale 1 unité d'hospitalisation de courte durée de 4 lits Conditions de la mission : Rémunération de euros brut par garde. Diplôme d'État de Docteur en médecine et Diplôme d'Etudes Spécialisées Complémentaires de médecine d'urgence ou CAMU requis. Inscription à l'ordre des médecins obligatoire. Si vous souhaitez postuler ou avoir plus d'informations, n'hésitez pas à nous contacter Par téléphone : Par mail
Sous la responsabilité du Conducteur de Travaux et au sein d'une équipe spécialisée en réseaux BT, HTA et Eclairage Public, vos missions consisteront à : - Réaliser le déroulage des câbles, la pose et le raccordement aérien et souterrain hors et sous tension HTA et BT. - Participer au balisage sur le chantier - Veiller au respect des règles de sécurité en vigueur, pour vous-même et les personnes présentes sur le chantier (port obligatoire des EPI, respect des consignes de sécurité régissant les travaux électriques...) De formation CAP/BEP à BAC dans la filière Electricité, Ouvrages Electriques, ou Monteur Réseaux Electriques, vous disposez d'une première expérience dans une fonction similaire. Habilitations électriques TST - CACES Nacelle 1B et 3B souhaités. Vous possédez le Permis B et idéalement le permis C / CE. Rigueur et écoute seront vos meilleurs atouts pour réussir à ce poste
L'agence d'emploi 100 % locale qui vous accompagne depuis 2021 dans vos recherches d'emploi ! proche de ses intérimaires et de ses entreprises partenaires, Temporis Saintes c’est une super équipe e dans votre recherche d'emploi ! Aujourd'hui nous recherchons : un(e) opérateur de production. Travail du Lundi au Vendredi, soit 4h - 12h ou soit 12h - 20h. VOS MISSIONS : - Vous réaliserez la préparation d'ingrédients, le mélange,le conditionnement d'aliments en carton et en palette, - Vous effectuerez divers travaux liés à la production agro, - Le poste oblige à porter des bacs/sacs de 4 à 10 kg. A cet effet : Vous devrez vous référer à des recettes et préparer ces dernières dans le cadre d'un cahier des charges stricts. VOTRE PROFIL : - Vous avez nécessairement une expérience dans le domaine de l'agro alimentaire et/ou dans les métiers de bouche, - Vous avez l'habitude de travailler sur des postes cadencés. POSTULEZ DES MAINTENANT : Nous étudions toutes vos candidatures avec attention ! CE QUE NOUS PROPOSONS : Temporis vous propose un suivi personnalisé par notre équipe, spécialisée en recrutement. Mais aussi des acomptes à la semaine, +21% à chaque fin de mission correspondant aux CP et aux indemnités de fin de mission, un accès au FASTT et au CE Temporis, un accès privé et dématérialisé pour vos documents, et la possibilité de souscrire à Compte Epargne temps rémunéré à 5% !
Description du poste : La mission se déroulera aux dates suivantes, en journées: - Les 17, 19, 26, 27, 29 et 30 décembre Astreintes à assurer Activité : Vous serez en charge des structures d'hospitalisation réparties ainsi : - 10 lits d'hospitalisation complète ; - Une clinique intersectorielle de 10 places pour une hospitalisation de semaine pour les troubles de l'humeur (clinique de la dépression). Vous serez également sollicité pour des avis ponctuels sur une structure d'addiction. Conditions de la mission : - La rémunération est de 587€ par jour et 199.56€ par astreinte ; - Logement pris en charge. Description du profil : Diplôme d'État de Docteur en Médecine et du Diplôme d'Études Spécialisées de psychiatrie requis. Vous êtes obligatoirement inscrit à l'ordre des médecins. Si vous êtes intéressé(e) merci de nous contacter au***ou par mail :***
Depuis plus de 30 ans, le Groupe Interaction accompagne les entreprises et les candidats dans leurs projets professionnels. Avec 230 agences et cabinets sur toute la France, nous proposons des missions d'intérim, des contrats en CDD et CDI dans de nombreux secteurs : logistique, agroalimentaire, transport, santé, et bien d'autres. Chaque mois, plus de 30 000 salariés intérimaires nous font confiance pour avancer dans leur parcours professionnel. Proximité, écoute et accompagnement sont au coeur de nos engagements. Interaction, ce sont des milliers d'offres d'emploi proches de chez vous dans tous les domaines : préparation de commandes, manutention, bâtiment, industrie, tertiaire... Venez nous rencontrer pour trouver un travail qui vous correspond. INTERACTION PONS recherche pour le compte de son client, une entreprise familiale sur le secteur de Pons, un(e) métallier chaudronnier en contrat intérim. Vous êtes passionné(e) par le travail du métal et souhaitez intégrer une entreprise où l'humain est au coeur de l'activité ? Rejoignez notre client et participez à la fabrication de pièces métalliques de haute qualité Vos missions : - Réaliser des ouvrages, structures chaudronnées par la mise en forme et l'assemblage de tôles, tubes et profilés de différentes dimensions. - Maîtriser les procédés de soudure, de pliage, de roulage et de découpe. - Effectuer des montages et assemblages mécaniques complexes. - Lire et interpréter des plans et des dessins techniques. - Assurer le contrôle qualité des pièces fabriquées. - Respecter les consignes de sécurité et les normes de qualité en vigueur. Venez chez Interaction et vous aurez: : - Votre salaire brut est majoré de +10% IFM (indemnité de fin de mission) et de +10% ICP (indemnité compensatrice de congés payés) - Possibilité d'ouvrir un Compte CET (compte épargne temps) qui majore vos IFM et/ou ICP de 5% supplémentaire - Accès au FASTT qui vous permet d'obtenir une aide financière sur le logement, le crédit, la garde d'enfant, les formations... - Nous pouvons vous proposer diverses missions ; nous sommes à l'écoute de tous profils - Nous recherchons avant tout un savoir être et savoir-faire pour chacun. Etre autonome et sérieux . Posséder des connaissances et diplômes en chaudronnerie
Depuis plus de 30 ans, le Groupe Interaction accompagne les entreprises et les candidats dans leurs projets professionnels. Avec 230 agences et cabinets sur toute la France, nous proposons des missions d'intérim, des contrats en CDD et CDI dans de nombreux secteurs : logistique, agroalimentaire, transport, santé, et bien d'autres. Chaque mois, plus de 30 000 salariés intérimaires nous font confiance pour avancer dans leur parcours professionnel. Proximité, écoute et accompagnement sont au coeur de nos engagements. Interaction, ce sont des milliers d'offres d'emploi proches de chez vous dans tous les domaines : préparation de commandes, manutention, bâtiment, industrie, tertiaire... Venez nous rencontrer pour trouver un travail qui vous correspond. INTERACTION PONS recherche pour le compte de son client un électromécanicien H/F. Vous travaillerez dans une entreprise spécialisée dans la production alimentaire. Elle a pour ambition de continuer à innover en proposant de nouvelles gammes, textures, et de nouveaux emballages. Vous aurez pour mission : - Suivi de la disponibilité permanente du matériel. - Nettoyage, réparation ou remplacement des éléments défectueux. - Rédaction des fiches techniques d'intervention (dossier de maintenance des machines) et renseignement au niveau de la GMAO (Gestion de la maintenance assistée par ordinateur). - Participation à l'amélioration des procédures de maintenance. - Mise en place de dispositifs plus performants pour augmenter le rendement et la longévité des machines. Poste à pourvoir rapidement Taux horaire selon votre expérience. En venant chez INTERACTION PONS, vous trouverez une équipe de proximité dynamique et souriante qui reste à votre écoute. Venez-nous rencontrez 11 rue Pasteur 17800 PONS. Votre rémunération : - Votre salaire brut majoré de +10% IFM (indemnité de fin de mission) et de +10% ICP (indemnité compensatrice de congés payés) - L'ouverture d'un Compte CET (compte épargne temps) qui majore vos IFM et/ou ICP de 5% supplémentaire - Un accès au FASTT qui vous permet d'obtenir une aide financière sur le logement, le crédit, la garde d'enfant, les formations... CAP électromécanicien minimum expérience exigée
Depuis plus de 30 ans, le Groupe Interaction accompagne les entreprises et les candidats dans leurs projets professionnels. Avec 230 agences et cabinets sur toute la France, nous proposons des missions d'intérim, des contrats en CDD et CDI dans de nombreux secteurs : logistique, agroalimentaire, transport, santé, et bien d'autres. Chaque mois, plus de 30 000 salariés intérimaires nous font confiance pour avancer dans leur parcours professionnel. Proximité, écoute et accompagnement sont au coeur de nos engagements. Interaction, ce sont des milliers d'offres d'emploi proches de chez vous dans tous les domaines : préparation de commandes, manutention, bâtiment, industrie, tertiaire... Venez nous rencontrer pour trouver un travail qui vous correspond. INTERACTION PONS recherche pour l'un de ses clients basés à Pons, un conducteur de ligne H/F. Vous travaillerez dans une entreprise spécialisée dans la fabrication de produit alimentaire. Vous aurez pour tâches : - Coordonner et réguler l'activité de production - Respecter les enjeux de productivité, qualité, hygiène et sécurité - Contrôler, diagnostiquer et communiquer les pannes - Assurer la maintenance (préventive et/ou curative) - Animer une équipe d'opérateurs et de conducteurs de machines - Proposer des améliorations du fonctionnement de la ligne (matériel, organisation, innovation technique) Le poste est à pourvoir dès que possible Horaire en 3*8 En venant chez INTERACTION PONS, vous trouverez une équipe de proximité dynamique et souriante qui reste à votre écoute. Venez-nous rencontrez 11 rue Pasteur 17800 PONS. En termes de rémunération, vous aurez : - Votre salaire brut majoré de +10% IFM (indemnité de fin de mission) et de +10% ICP (indemnité compensatrice de congés payés) - L'ouverture d'un Compte CET (compte épargne temps) qui majore vos IFM et/ou ICP de 5% supplémentaire - Un accès au FASTT qui vous permet d'obtenir une aide financière sur le logement, le crédit, la garde d'enfant, les formations... Vos compétences : - Connaissances techniques en automatismes, mécanique, hydraulique, pneumatique, électricité industrielle - Maîtrise de l'informatique industrielle Expertise en GMAO (gestion de la maintenance assistée par ordinateur - Capacité à raisonner avec méthode et à détecter une situation anormale Travail en équipe
Depuis plus de 30 ans, le Groupe Interaction accompagne les entreprises et les candidats dans leurs projets professionnels. Avec 230 agences et cabinets sur toute la France, nous proposons des missions d'intérim, des contrats en CDD et CDI dans de nombreux secteurs : logistique, agroalimentaire, transport, santé, et bien d'autres. Chaque mois, plus de 30 000 salariés intérimaires nous font confiance pour avancer dans leur parcours professionnel. Proximité, écoute et accompagnement sont au coeur de nos engagements. Interaction, ce sont des milliers d'offres d'emploi proches de chez vous dans tous les domaines : préparation de commandes, manutention, bâtiment, industrie, tertiaire... Venez nous rencontrer pour trouver un travail qui vous correspond. INTERACTION PONS recherche pour le compte de son client, un Régleur H/F. Vous travaillerez dans une entreprise familiale spécialisée dans la fabrication de produit alimentaire. Créer en 1896, l'entreprise a connu un développement grâce à ses produits de qualité aux goûts inégalable. Vous aurez pour tâches : - Assurer le réglage des machines et équipements de production en fonction des plans de fabrication. - Effectuer des contrôles réguliers pour garantir une qualité constante de la production. - Diagnostiquer et résoudre les pannes techniques pour minimiser les arrêts de production. - Participer activement à l'amélioration continue des processus et des équipements. -Assurer la maintenance préventive des machines pour prévenir les dysfonctionnements. Le poste est à pourvoir dès que possible, CDI possible à la fin de la mission. Vous travaillerez en 3*8. Salaire selon votre expérience En venant chez INTERACTION PONS, vous trouverez une équipe de proximité dynamique et souriante qui reste à votre écoute. Venez nous rencontrez 11 rue Pasteur 17800 PONS. En termes de rémunération, vous aurez : - Votre salaire brut majoré de +10% IFM (indemnité de fin de mission) et de +10% ICP (indemnité compensatrice de congés payés) - L'ouverture d'un Compte CET (compte épargne temps) qui majore vos IFM et/ou ICP de 5% supplémentaire - Un accès au FASTT qui vous permet d'obtenir une aide financière sur le logement, le crédit, la garde d'enfant, les formations... - Formation technique en mécanique, maintenance industrielle ou équivalent. - Expérience confirmée en tant que régleur dans le secteur industriel, idéalement dans l'agroalimentaire. - Capacité à lire et interpréter des plans techniques et des schémas mécaniques. - Compétences en diagnostic et résolution de problèmes techniques. - Esprit d'équipe, rigueur et autonomie dans le travail.
Depuis plus de 30 ans, le Groupe Interaction accompagne les entreprises et les candidats dans leurs projets professionnels. Avec 230 agences et cabinets sur toute la France, nous proposons des missions d'intérim, des contrats en CDD et CDI dans de nombreux secteurs : logistique, agroalimentaire, transport, santé, et bien d'autres. Chaque mois, plus de 30 000 salariés intérimaires nous font confiance pour avancer dans leur parcours professionnel. Proximité, écoute et accompagnement sont au coeur de nos engagements. Interaction, ce sont des milliers d'offres d'emploi proches de chez vous dans tous les domaines : préparation de commandes, manutention, bâtiment, industrie, tertiaire... Venez nous rencontrer pour trouver un travail qui vous correspond. INTERACTION PONS recherche pour le compte de son client, un Zingueur H/F. Vous interviendrez dans une entreprise familiale spécialisée dans les travaux de charpente bois, de couverture en tuiles, d'étanchéité de toiture terrasse et de zinguerie. Vous aurez pour mission principale d'assurer la réalisation et la maintenance des éléments de zinguerie sur les différents chantiers de notre client. Vos missions : - Installer et réparer les toitures en zinc - Poser et souder les gouttières, chéneaux et descentes d'eau pluviale - Assurer l'étanchéité des toitures en zinc - Réaliser des interventions de maintenance et de réparation - Veiller au respect des normes de sécurité sur les chantiers Le poste est à pourvoir dès que possible. Salaire selon votre expérience. En venant chez INTERACTION PONS, vous trouverez une équipe de proximité dynamique et souriante qui reste à votre écoute. Venez-nous rencontrez 11 rue Pasteur 17800 PONS. En termes de rémunération, vous aurez : - Votre salaire brut majoré de +10% IFM (indemnité de fin de mission) et de +10% ICP (indemnité compensatrice de congés payés) - L'ouverture d'un Compte CET (compte épargne temps) qui majore vos IFM et/ou ICP de 5% supplémentaire - Un accès au FASTT qui vous permet d'obtenir une aide financière sur le logement, le crédit, la garde d'enfant, les formations... CAP zingueur ou Cap couvreur
Depuis plus de 30 ans, le Groupe Interaction accompagne les entreprises et les candidats dans leurs projets professionnels. Avec 230 agences et cabinets sur toute la France, nous proposons des missions d'intérim, des contrats en CDD et CDI dans de nombreux secteurs : logistique, agroalimentaire, transport, santé, et bien d'autres. Chaque mois, plus de 30 000 salariés intérimaires nous font confiance pour avancer dans leur parcours professionnel. Proximité, écoute et accompagnement sont au coeur de nos engagements. Interaction, ce sont des milliers d'offres d'emploi proches de chez vous dans tous les domaines : préparation de commandes, manutention, bâtiment, industrie, tertiaire... Venez nous rencontrer pour trouver un travail qui vous correspond. INTERACTION PONS recherche pour le compte de son client, un Technicien de maintenance H/F. Vous travaillerez dans une entreprise familiale spécialisée dans la fabrication de produit alimentaire. Créer en 1896, l'entreprise a connu un développement grâce à ses produits de qualité aux goûts inégalable. Vous aurez pour tâches : - Réaliser les interventions de maintenance préventive et corrective. - Diagnostiquer les pannes et proposer des solutions. - Participer à l'amélioration continue des équipements. - Assurer la mise à jour des documents techniques et des rapports d'intervention. - Veiller au respect des normes de sécurité et des procédures internes. Le poste est à pourvoir dès que possible. Vous travaillerez en 3*8. En venant chez INTERACTION PONS, vous trouverez une équipe de proximité dynamique et souriante qui reste à votre écoute. Venez-nous rencontrez 11 rue Pasteur 17800 PONS. En termes de rémunération, vous aurez : - Votre salaire brut majoré de +10% IFM (indemnité de fin de mission) et de +10% ICP (indemnité compensatrice de congés payés) - L'ouverture d'un Compte CET (compte épargne temps) qui majore vos IFM et/ou ICP de 5% supplémentaire - Un accès au FASTT qui vous permet d'obtenir une aide financière sur le logement, le crédit, la garde d'enfant, les formations... - Formation bac+2 en maintenance industrielle ou équivalent. - Expérience significative en maintenance industrielle. - Connaissances en mécanique, électricité, automatisme et pneumatique. - Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement. - Rigueur, autonomie et esprit d'initiative.
Temporis Saintes, expert en recrutement interim ou missions longues ! Aujourd'hui...nous recherchons un CONDUCTEUR DE LIGNES EN AGROALIMENTAIRE H/F. Chez TEMPORIS Saintes - Royan nous scrutons, découvrons et vous rencontrons pour dénicher vos talents et révéler votre potentiel ! VOS MISSIONS sur le poste de CONDUCTEUR DE LIGNE : - Gestion et veille du bon fonctionnement de l'ensemble des machines de la ligne (5-7 machines selon les productions) - Superviser une équipe de 2 à 3 conducteurs de machines - Intervenir directement sur les machines - Effectuer les réglages nécessaires et gérer les imprévus de production - Organiser et animer les étapes de production pour garantir un flux continu et une communication efficace au sein de l'équipe - Contrôler la qualité des produits, réaliser des prélèvements et analyser les résultats - Compléter et assurer la traçabilité des documents de production - Organiser un reporting efficace - Identifier des pistes d'amélioration et proposer des solutions pour optimiser la production - Veiller au respect des normes d'hygiène, de sécurité et de qualité - Garantir les conditions de travail sécurisées pour l'équipe VOTRE PROFIL : - Vous êtes titulaire d'un BAC PRO ou BTS dans un domaine technique (maintenance industrielle, électromécanique, automatiqtion) - Vous avez une expérience significative en conduite de lignes automatisées dans l'industrie agroalimentaire (minimum 2 ans) - Une première expérience en management serait un plus - Vous possédez une solide connaissance des machines automatisées et des processus de production - Vous êtes compétent en dépannage de pannes simples à modérées sur machines de production - Vous savez réaliser les réglages nécessaires au bon foctionnement des équipements - Vous êtes rigoureux, respectueux des procédures - Vous avez de bonnes capacités de communication et esprit d'équipe POUR POSTULER : Si vous pensez être cette personne et que vous avez une expérience réussie sur un poste similaire, postulez dès maintenant ! CE QUE NOUS PROPOSONS : - Votre salaire + 21 % d'indemnités (10% d'indemnités de fin de mission + 10% d'indemnités de congés payés) - Heures supplémentaires possibles, - Mutuelle - Possibilité d'acompte sur paie à la semaine - CE (Billetterie, club vacances,..) - Un accès au FASTT qui vous permet d'obtenir des aides et services dédiés : logement, crédit, garde d'enfants, prêt de véhicule..), - CET à 5 %. Agence Temporis Saintes : 102 av Gambetta 17100 SAINTES. N'oubliez pas de suivre notre page Facebook : https://www.facebook.com/profile.php?id=33985&sk=about A bientôt, L'équipe de Temporis Saintes, Cognac, Royan Jonzac !
Temporis Saintes, expert en recrutement interim et missions longues. Nous recherchons un(e) CHARGE DE SUIVI ET DE LA VALORISATION H/F pour l'un de nos clients spécialisé dans ce domaine ! En venant chez TEMPORIS SAINTES, vous trouverez une équipe de proximité et souriante qui reste à votre écoute. VOS MISSIONS : - Participer activement à la bonne organisation des activités liées à la production et à la valorisation du produit - Manager l'équipe de chauffeurs dédiés aux activités - Effectuer la gestion et le suivi des plannings des équipes, l'organisation et le suivi des stocks de matières premières - Gérer la collecte, le relevé et la centralisation des données techniques à destination des responsables du site - Surveiller la qualité du produit et le respect des procédures de suivi - S'occuper de l'organisation et la gestion des relations permanentes avec les producteurs VOTRE PROFIL : - Vous avez un Bac+2/3 type BTS + expérience agricole souhaitée. - Vous possédez un goût du terrain et du travail en équipe. - Vous êtes doté d'un sens de l'organisation,d'une capacité à planifier, suivre et coordonner plusieurs activités simultanément. - Vous êtes rigoureux dans le suivi des données et des indicateurs qualité. - Vous avez un intérêt marqué pour l'agronomie, les matières organiques et les démarches environnementales. - Vous avez acquis des compétences en gestion d'équipe et en coordination opérationnelle appréciées - Vous êtes titulaire d'un B (nombreux déplacements terrain). POUR POSTULER : Si vous pensez être cette personne et que vous avez une expérience réussie sur un poste similaire, postulez dès maintenant ! CE QUE NOUS PROPOSONS : - Votre salaire + 21 % d'indemnités (10% d'indemnités de fin de mission + 10% d'indemnités de congés payés) - Heures supplémentaires possibles, - Mutuelle - Possibilité d'acompte sur paie à la semaine - CE (Billetterie, club vacances,..) - Un accès au FASTT qui vous permet d'obtenir des aides et services dédiés : logement, crédit, garde d'enfants, prêt de véhicule..), - CET à 5 %. Agence Temporis Saintes : 102 av Gambetta 17100 SAINTES. N'oubliez pas de suivre notre page Facebook : https://www.facebook.com/profile.php?id=33985&sk=about A bientôt, L'équipe de Temporis Saintes, Cognac, Royan Jonzac !
Temporis SAINTES, c’est une agence d’intérim locale, proche de ses intérimaires et de ses entreprises partenaires. Notre mission : vous proposer des offres claires, adaptées à votre profil, et vous suivre tout au long de votre mission. Chez nous, vous n’êtes pas un numéro, vous faites partie de l’équipe ! Nous recrutons un(e) OPÉRATEUR(RICE) DE PRODUCTION pour un poste basé à PONS (17). Notre client souhaite recruter des personnes motivées à se former et prêtes à s’engager sur le long terme. Travail du Lundi au Vendredi en 3x8. VOS MISSIONS : - Vous réaliserez la préparation d'ingrédients, le mélange,le conditionnement d'aliments en carton et en palette, - Vous effectuerez divers travaux liés à la production agro, - Le poste oblige à porter des bacs/sacs de 4 à 10 kg. A cet effet : Vous devrez vous référer à des recettes et préparer ces dernières dans le cadre d'un cahier des charges stricts. VOTRE PROFIL : - Vous avez nécessairement une expérience dans le domaine de l'agro alimentaire et/ou dans les métiers de bouche, - Vous avez l'habitude de travailler sur des postes cadencés. POSTULEZ DES MAINTENANT : Nous étudions toutes vos candidatures avec attention ! CE QUE NOUS PROPOSONS : Temporis vous propose un suivi personnalisé par notre équipe, spécialisée en recrutement. Mais aussi des acomptes à la semaine, +21% à chaque fin de mission correspondant aux CP et aux indemnités de fin de mission, un accès au FASTT et au CE Temporis, un accès privé et dématérialisé pour vos documents, et la possibilité de souscrire à Compte Epargne temps rémunéré à 5% !
Comprendre et identifier les besoins en recrutement des clients.Accompagner l'entreprise dans la rédaction et la diffusion de l'offre d'emploi sur différentes plateformes adaptéesSourcer des candidats par approche directe et indirecteRéaliser les entretiens de pré qualification avec les candidats et partager une synthèse à l'entrepriseFaire le lien entre l'entreprise et les candidats sélectionnés jusqu'à l'embauche du candidat retenuProspecter et développer votre base de clients et votre base de candidatsPourquoi rejoindre le réseau de recruteurs indépendants ORIENTACTION ?Plus de flexibilité : devenez votre propre patron et développez votre fonds de commerce en totale liberté tout en choisissant votre rythme de travailMieux formé : une formation initiale sur le process de recrutement, la prospection et les outils (modèles de mails, coaching etc...)Indépendant mais pas seul : programme d'accompagnement personnalisé avec un référent, échanges et ateliers réguliers, envoi d'un kit de bienvenueBien outillé : accédez à des outils performants pour recruter facilement et à moindre coût (cv thèques, ats, multi diffusion)Pour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici
Nous recherchons pour l'un de nos adhérents un(e) Deviseur / Métreur - Analyser les dossiers : plans architecte, CCTP, DQE, appels d’offres, visites de site ponctuelles. - Réaliser les métrés détaillés (surfaces, linéaires, volumes, quantités de bois, connecteurs MiTek, quincaillerie, isolants…). - Chiffrer les projets : matériaux, main‑d’œuvre, transport, pose, marges, et établir les devis et offres de prix. - Saisir et suivre les devis / commandes dans l’ERP Evolubat : création articles, mise à jour des tarifs, éditions, relances clients, suivi de marge. - Utiliser les logiciels MiTek (ou équivalent) pour préparer les éléments techniques nécessaires à l’atelier (charpentes, planchers, panneaux), en lien avec les dessinateurs / techniciens BE. - Échanger avec les commerciaux, l’atelier et la direction pour optimiser les solutions techniques et économiques, et participer ponctuellement aux réunions de lancement de chantier.- Expérience réussie en métré / devis dans le bâtiment, idéalement en structures bois, charpente ou négoce de matériaux. - La connaissance de MiTek et/ou Evolubat est un plus important ; une formation pourra être assurée pour un profil motivé. - Maîtrise d’Excel et à l’aise avec les outils informatiques, rigueur dans les chiffres, bonne lecture de plans, sens du service client et du travail en équipe. Si vous avez des questions, n'hésitez pas à nous contacter !
Le Groupement d'Employeurs de la Charente, GE16, véritable moteur de l'emploi local, a été créé il y a plus de 15 ans par des entreprises engagées en Charente. Pourquoi travailler dans un Groupement d'Employeurs ? Modalités adaptables (temps plein, temps partiel, temps partagé) sur tout le territoire ; Réseau de plus de 150 entreprises, suivi d'intégration, montée en compétences ; Avantages compétitifs (salaires alignés, CSE, mutuelle, primes, remboursement frais kilométriques, dém...
Nous recherchons pour l'un de nos adhérents un(e) Opérateur(trice) sur machine numérique MiTek. - Préparer et lancer les programmes MiTek à partir des plans transmis par le bureau d’études. - Régler, alimenter et surveiller la machine (découpe, perçage, assemblage) dans le respect des consignes de sécurité. - Contrôler la qualité des pièces produites (dimensions, conformité aux plans) et effectuer les corrections nécessaires. - Assurer un premier niveau de maintenance préventive et le nettoyage du poste de travail.- Idéalement une première expérience en commande numérique ou en atelier industriel (bois, métal, menuiserie, charpente). - À l’aise avec l’outil informatique, rigoureux(se), méthodique et respectueux(se) des règles de sécurité. - Capacité à lire des plans, à travailler en équipe et à tenir les cadences de production. Si vous avez des questions, n'hésitez pas à nous contacter !
Nous recrutons pour l'une de nos entreprises adhérentes un(e) Chargé(e) d’Affaires (H/F) pour une entreprise au chiffre d’affaires d’environ 500K€ annuel. Missions principales : - Analyser les dossiers d’appel d’offres et accompagner le client dans la définition de la solution technique la plus adaptée - Réaliser les visites clients et les visites de chantiers afin de vérifier les conditions techniques et sécuritaires - Dimensionner les éléments, effectuer les calculs nécessaires et construire la réponse technique en lien avec les services internes et le bureau d’études - Chiffrer les offres, proposer des variantes techniques et optimiser les solutions - Négocier les marchés, entretenir le relationnel et assurer le suivi commercial auprès des clients - Suivre l’attribution des appels d’offres, comprendre les motifs de refus et ajuster les stratégies - Piloter la réalisation des affaires jusqu’à la livraison complète de l’installation, en établissant l’ensemble des documents requis - Mener les consultations fournisseurs, proposer les commandes nécessaires et assurer la coordination technique - Être en veille permanente pour détecter de nouveaux projets et opportunités de développement - Rendre compte hebdomadairement de l’avancement des projets et du suivi des objectifs- Excellent relationnel, sens commercial affirmé et capacité de persuasion. - Rigueur, organisation et pragmatisme. - Niveau en Anglais maîtrisé. - Permis B – Déplacements réguliers en France (50 à 60/an) et occasionnels en Europe. Si vous souhaitez plus de renseignements, n'hésitez pas à nous contacter.
Cabinet de Conseil en Ressources Humaines spécialisé en accompagnement en ressources humaines et recrutement, recherche un Consultant en Bilan de Compétences, Le poste : Vous interviendrez principalement sur la réalisation de bilans de compétences. Formé(e) à notre méthode Vast RH et à nos outils originaux, bénéficiant de la renommée de notre organisme et adhérant pleinement à nos valeurs, vous aurez à cœur de promouvoir votre activité d'indépendant auprès des entreprises et des particuliers de votre secteur géographique. A cœur d'appartenir à une équipe, vous serez accompagné(e) dans votre intégration pour l'assimilation de nos méthodes et process. Selon votre expérience, nous vous proposerons une formation « Accompagner un bilan de compétences » incontournable de 1 ou 3 jours sur une base de 450€ la journée en amont de votre intégration à notre équipe. Le fait de nous rejoindre vous permettra, selon vos projets et de votre zone géographique d'intégrer d'autres équipes spécialisées organisées en groupement à savoir : - Les prestations Recrutement et TRE sous la marque Carrière RH - Les prestations Entretiens Professionnelles sous la marque Carrière RH - Les prestations Orientation scolaire et Bilan sous la marque LudiSpirit - Les prestations de VAE sous la marque LudiSpirit - Les prestations Accompagnement du Dirigeant » Création/Coaching/Gestion/formation sous la Marque BusinessCréa - Les prestations Outplacement Individuel et collectif sous la marque So Be Us - Les prestations de notre Centre de Formation LudiSpirit. De plus vous pourrez être présent dans notre Annuaire Carrière RH « Nos Partenaires » afin de pouvoir avoir une visibilité de vos prestations et de vos compétences. Profil recherché : Issu(e) d'une formation Bac+2 à Bac+5 en RH, management ou de science de l'éducation, vous manifestez un intérêt prononcé pour les métiers du conseil et de l'accompagnement. Autonome et engagé(e), vous êtes doté(e) de compétences relationnelles avérées qui vous permettront d'accélérer le développement de votre activité. Véritable ambassadeur(ice), vous êtes fidèle à nos valeurs et animé(e) par un esprit d'équipe.
LGRH
Description du poste : Rattaché(e) à la Direction Technique, l'Ingénieur(e) Systèmes Embarqués participera à la définition, l'intégration et la validation de systèmes embarqués, avec un focus prioritaire sur les drones, tout en pouvant intervenir également sur des plateformes aériennes habitées selon les besoins des projets. Ses missions principales incluent :***la définition technique des architectures systèmes (avioniques, communication, capteurs, alimentation) ; * la rédaction des spécifications et dossiers d'intégration ; * la coordination technique avec les équipes mécaniques, électroniques et logicielles ; * la préparation et supervision des essais d'intégration sur bancs, au sol et en vol ; * la validation fonctionnelle et la qualification des systèmes avant livraison ; * la gestion des interfaces techniques avec les partenaires industriels et les clients ; * la participation au maintien en condition opérationnelle (MCO) des systèmes en service. Salaire : Selon profil et expérience Type de contrat : CDI Prise de poste et évolution de carrière : Pour faciliter la prise de poste, l'ingénieur(e) sera intégré(e) à une équipe resserrée multi-métiers. Il ou elle sera accompagné(e), par un tuteur, dans sa prise de poste et son intégration dans la société. Une fois le poste pris en main et les attendus satisfaits, le poste pourra évoluer :***vers des responsabilités de conduite de projet, * ou bien au contraire, vers un rôle d'expert. Mobilité : Poste basé à Jonzac (17500) avec mobilité très occasionnelle pour de courtes missions. Langues : Anglais professionnel (documentation et échanges avec partenaires). Ce que nous offrons :***Un environnement de travail stimulant, solidaire et bienveillant , où ingénieurs, mécaniciens, opérateurs et équipes terrain travaillent réellement ensemble.***Des projets variés et concrets , allant de l'intégration de capteurs sur drones à l'équipement d'avions légers, jusqu'aux déploiements opérationnels en France, en Europe et en Afrique de l'Ouest.***Une exposition internationale réelle , avec des partenariats multiculturels, des missions à l'étranger et la participation à des programmes européens.***Des responsabilités rapides , liées à la taille humaine de l'entreprise et à notre culture de confiance et d'autonomie.***De vraies perspectives d'évolution , portées par une croissance soutenue et le renforcement de nos équipes techniques et opérationnelles.***Un quotidien concret et utile , au service de missions de surveillance, de sécurité, d'environnement ou de gestion de crise. Description du profil : De formation supérieure (école d'ingénieur ou équivalent Bac + 5), vous avez 3 à 5 années d'expériences dans la conception, l'intégration ou les essais de systèmes embarqués complexes. Une première expérience dans le domaine des drones (aéronefs télépilotés, systèmes de commande de vol, autopilote, charges utiles) serait particulièrement appréciée. Esprit de synthèse, rigueur, goût du terrain et capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire.***Compétences attendues :***A rchitecture système (équipements avioniques, bus de données, I/O, protocoles) * Intégration et validation de sous-ensembles matériels et logiciels * Gestion de l'énergie et compatibilité électromagnétique (CEM) * Outils d'ingénierie système (diagrammes de flux, matrices d'interfaces, AMDEC, etc.) * Notions d'aéronautique : documentation, certification, essais en vol * Réseaux / communications : Ethernet, CAN, RS232/422, TCP/UDP Connaissances appréciées :***Connaissance des environnements drones, UAS, ISR * Expérience en capteurs optroniques, liaisons de données, C2, ou radars légers * Maîtrise d'un outil de CAO ou de modélisation (SolidWorks, MATLAB/Simulink.)
Description du poste : Rattaché(e) au Département Logiciel, l'Ingénieur(e) Logiciel / DevOps participera au développement, à l'intégration et au maintien en conditions opérationnelles des solutions logicielles déployées sur nos systèmes embarqués et stations sol. Ses missions principales incluent :***le développement d'applications en C++ / Qt sous Linux,***la mise en place et gestion de chaînes d'intégration continue,***la gestion de versions, intégration sur aéronefs et stations sol,***la validation fonctionnelle et la rédaction des documents de conception,***la participation aux essais et campagnes de tests sur le site d'intégration ou en vol,***la maintenance logicielle et le support des équipes opérationnelles. Salaire : Selon profil et expérience Type de contrat : CDI Prise de poste et évolution de carrière : Pour faciliter la prise de poste, l'ingénieur(e) sera intégré(e) à une équipe resserrée multi métiers. Il ou elle sera accompagné(e), par un tuteur, dans sa prise de poste et son intégration dans la société . Une fois le poste pris en main et les attendus satisfaits, le poste pourra évoluer :***vers des responsabilités de conduite de projet, en devenant, par exemple, chef de projet informatique et en encadrant une équipe d'ingénieurs logiciel,***ou bien au contraire, vers un rôle d'expert dans un domaine particulier en capitalisant sur les connaissances techniques et références acquises. Mobilité : Poste basé à Jonzac (17500) avec mobilité très occasionnelle pour de courtes missions. Langues : Anglais professionnel (documentation et échanges avec partenaires). Ce que nous offrons :***Un environnement de travail stimulant, solidaire et bienveillant , où ingénieurs, mécaniciens, opérateurs et équipes terrain travaillent réellement ensemble. * Des projets variés et concrets , allant de l'intégration de capteurs sur drones à l'équipement d'avions légers, jusqu'aux déploiements opérationnels en France, en Europe et en Afrique de l'Ouest. * Une exposition internationale réelle , avec des partenariats multiculturels, des missions à l'étranger et la participation à des programmes européens. * Des responsabilités rapides , liées à la taille humaine de l'entreprise et à notre culture de confiance et d'autonomie. * De vraies perspectives d'évolution , portées par une croissance soutenue et le renforcement de nos équipes techniques et opérationnelles. * Un quotidien concret et utile , au service de missions de surveillance, de sécurité, d'environnement ou de gestion de crise. Description du profil : De formation supérieure (école d'ingénieur ou équivalent Bac + 5), vous avez 3 à 5 années d'expériences en développement logiciel ou DevOps dans un environnement technique exigeant (aéronautique, défense, télécoms, robotique.). Capacité à évoluer dans une équipe pluridisciplinaire (électronique, RF, systèmes embarqués). Rigueur, autonomie et goût du concret. Solides compétences en résolution de problèmes. Passion de l'innovation et de la qualité du code. Être force de proposition.***Compétences attendues :***Maitrise du C++ avec Framework Qt et QtQuick (QML), langage C ; * Linux (Debian/Ubuntu) : configuration et utilisation quotidienne ; * Git, gestion des versions, intégration continue (GitLab CI/CD ou équivalent) ; * Réseaux : TCP/IP, UDP, Wireshark, sockets ; * Docker / Conteneurisation ; * Bonnes pratiques de codage, documentation et tests. Connaissances appréciées :***QGIS / cartographie, Rust, protocoles de communication, VPN WireGuard.
Description du poste : Rattaché(e) à la Direction Technique, l'Ingénieur(e) Expert Radio participera à la conception, l'intégration et la qualification de systèmes de communication RF et de détection embarqués sur aéronefs et stations sol. Ses missions principales incluent :***la conception et validation de chaînes RF (émetteurs, récepteurs, antennes, amplificateurs, filtres, câblages) ;***la réalisation de mesures radiofréquences (puissance, sensibilité, interférences, CEM) ;***la caractérisation et optimisation d'antennes (diagrammes de rayonnement, gains, polarisation) ;***la participation à l'intégration des sous-systèmes RF dans des ensembles complexes (stations sol, drones, avions). * la rédaction des rapports d'essais et procédures de tests ;***la collaboration étroite avec les équipes logiciel, électronique et systèmes embarqués ;***la veille technologique sur les composants RF, liaisons de données et technologies émergentes. Salaire : Selon profil et expérience Type de contrat : CDI Prise de poste et évolution de carrière : Pour faciliter la prise de poste, l'ingénieur(e) sera intégré(e) à une équipe resserrée multi-métiers. Il ou elle sera accompagné(e), par un tuteur, dans sa prise de poste et son intégration dans la société. Une fois le poste pris en main et les attendus satisfaits, le poste pourra évoluer :***vers des responsabilités de référent technique RF, ou * vers un rôle de chef de projet technique sur systèmes de communication embarqués. Mobilité : Poste basé à Jonzac (17500) avec mobilité très occasionnelle pour de courtes missions. Langues : Anglais professionnel (documentation et échanges avec partenaires). Ce que nous offrons :***Un environnement de travail stimulant, solidaire et bienveillant , où ingénieurs, mécaniciens, opérateurs et équipes terrain travaillent réellement ensemble. * Des projets variés et concrets , allant de l'intégration de capteurs sur drones à l'équipement d'avions légers, jusqu'aux déploiements opérationnels en France, en Europe et en Afrique de l'Ouest. * Une exposition internationale réelle , avec des partenariats multiculturels, des missions à l'étranger et la participation à des programmes européens. * Des responsabilités rapides , liées à la taille humaine de l'entreprise et à notre culture de confiance et d'autonomie. * De vraies perspectives d'évolution , portées par une croissance soutenue et le renforcement de nos équipes techniques et opérationnelles. * Un quotidien concret et utile , au service de missions de surveillance, de sécurité, d'environnement ou de gestion de crise. Description du profil : De formation supérieure (école d'ingénieur ou équivalent Bac + 5), vous avez 3 à 5 années d'expériences en ingénierie radiofréquence, idéalement dans un environnement aéronautique, spatial ou défense. Connaissance des environnements embarqué / drone appréciée. Esprit analytique, rigueur expérimentale et goût du travail collaboratif.***Compétences attendues :***Architecture RF : conception et intégration de chaînes radio ;***Mesures et instrumentation RF : analyseur de spectre, VNA, wattmètre, générateur de signaux ;***Connaissance des protocoles et bandes de communication (Wi-Fi, LTE, L/S/C band, liaisons propriétaires) ;***CEM et compatibilité électromagnétique ;***Antennes : mesures, caractérisation, modélisation ;***Réseaux / télécoms : TCP/IP, routage, radios IP ;***Outils : MATLAB, LabVIEW, ou équivalents. Connaissances appréciées :***Expérience sur liaisons de données aéronautiques, radars légers ou systèmes anti-drone ; * Notions de logiciels de simulation RF (HFSS, CST, ADS.) ;***Sensibilité à la sécurité des transmissions et à la cybersécurité radio.
Si vous nous recrutez en tant que Manager de restaurant, vous serez sous la responsabilité du / de la Directeur.trice de restaurant et serez chargé.e de : Entretenir et faire grandir la flamme au sein de votre équipe en développant les compétences de chacunFaire rayonner les valeurs BK auprès de vos équipes (satisfaction client, rire et sourire, ...)Transmettre les bons réflexes hygiène et sécurité BURGER KING®Gérer à chaud le quotidien du restaurant (caisses, plannings, approvisionnements, animation équipe.)Enflammer les ventes (atteinte de vos objectifs, temps de service.)Suivre la cuisson de vos indicateurs de gestion (pertes, CA, main d'œuvre), et apporter des solutions correctivesEt oui, ça fait beaucoup. Mais vous n'êtes pas sans savoir qu'on est des gourmands !
DESCRIPTIF DE L'OFFRE Sous la responsabilité de votre supérieur hiérarchique et du Directeur, vous assurez l'entretien général des espaces extérieurs et intérieurs en réalisant les petits travaux de maintenance de toute nature : * Entretien des espaces verts : taille des haies et des arbres, débroussaillage, désherbage * Entretien du parking * Réalisation des opérations de maintenance afin de prévenir ou réparer les pannes. Vous identifiez les problèmes techniques et analysez leurs origines. * Réalisation de petits travaux d'électricité, de plomberie, installations diverses en fonction des besoins de l'entreprise * Maintenance générale de la station de lavage, des caisse et de la galerie marchande * gestion des incidents / mise en sécurité des machines. * entretien général du site Vous êtes en capacité de gérer les priorités selon les besoins du magasin. Vous aurez en charge uniquement les travaux d'entretien courants ne justifiant pas l'intervention d'une entreprise spécialisée. Vous prenez toutes les précautions nécessaires à la bonne utilisation du matériel et en assurez l'entretien. Vous détectez toute anomalie technique et en informez votre hiérarchie, vous élaborez les cahiers des charges permettant d'analyser toutes interventions extérieures dans un souci d'optimisation à la fois de qualité de service et de coûts. Poste à pourvoir dès que possible. Vous travaillez du lundi au samedi. Horaires du matin sur les 1eres semaines de prise en poste (en doublon) puis horaires d'après-midi du lundi au vendredi et du matin le samedi. PROFIL RECHERCHÉ De formation dans les métiers du bâtiment / de la maintenance ou des espaces verts, vous êtes titulaire du permis B et êtes à l'aise avec l'utilisation des machines et outils. Vous êtes rigoureux(se), méthodique, polyvalent(e), organisé(e) et êtes en capacité de travailler à la fois en équipe et en autonomie.
Les 600 adhérents E.Leclerc exploitant 800 magasins indépendants en France, emploient 148.000 salariés. L'enseigne E.Leclerc est le leader de la distribution française avec une part de marché de 21,6 %. Le centre E.Leclerc de PONS emploie quant à lui plus de 150 salariés dans des métiers alimentaires et non-alimentaires. Il a été créé en 2007 et possède aujourd'hui une superficie de 4770m². En constante évolution, le centre E. Leclerc de Pons n'a de cesse de s'agrandir et de proposer davant...
Depuis 1818, la Caisse d'Epargne est pionnière dans les transitions de la société. Vous souhaitez contribuer à son développement ? Et si c'était vous le prochain acteur de son ambition ? Appartenant au groupe BPCE, nous sommes le 2ème groupe bancaire français. Cela nous permet de créer des emplois durables et de vous offrir des opportunités de carrière qui répondront à vos projets ! Avec nos 2500 collaborateurs, aujourd'hui, la Caisse d'Epargne Aquitaine Poitou Charentes est une banque régionale, coopérative, solide, puissante, qui couvre 9 départements. #proximité Indépendante des marchés financiers, la Caisse d'Epargne Aquitaine Poitou Charentes appartient à plus de 295 000 clients sociétaires en région. #sociétariat Trouver le juste équilibre entre performance économique et engagement sociétal : c'est là tout l'enjeu de notre démarche de responsabilité sociétale et environnementale. #rse. Pour cela, nous sommes présents sur le marché des particuliers (344 agences), des professionnels (14 agences), des entreprises (11 centres d'affaires), des investisseurs mais aussi des collectivités locales. #coopératif. Fidèles à nos valeurs coopératives, nous sommes engagés dans une politique de ressources humaines responsable et volontariste. #inclusif. C'est pour tout cela que nous souhaitons « Être utile à chacun, en étant utile à tous » !Poste et missions Nous recherchons un Chargé d'Affaires Gestion Privée (H/F) basé à Jonzac. Vous serez amené(e) à vous déplacer dans les agences de Pons et Montendre. Et si on parlait de votre futur quotidien ? Rattaché(e) au Directeur Premium, votre mission sera de conquérir de nouveaux Clients Premium, et de développer les relations sur tous les univers de besoin. En tant que Chargé(e) d'Affaires Gestion Privée, nous vous confierons un portefeuille de 200 à 300 relations. Vos principales missions seront de les conseiller, de développer la relation commerciale et d'apporter votre expertise à vos collègues du réseau commercial lors de RDV ciblés. Votre valeur ajoutée portera sur : La gestion et le développement d'un portefeuille clients, tout en contribuant à l'atteinte des objectifs commerciaux et en respectant les normes de risques. Le développement d'une activité de conseil patrimonial auprès de clients haut de gamme, en apportant son expertise sur l'ensemble des univers de besoins en banque et assurance. La réalisation de bilans patrimoniaux afin de déterminer les besoins et le potentiel du client. La commercialisation de la gamme de produits et services spécialisés La satisfaction de vos clients, dans le respect du contrat de relation instauré en utilisant les différents canaux de distribution (téléphone, mail, applications smartphone,.) L'animation d'un réseau de prescripteurs internes et externes et la représentation de l'entreprise dans le cadre de manifestations locales Votre contrat de travail prévoit de multiples avantages tels que : Une rémunération fixe, une part variable, un intéressement (PEE) Un statut Cadre au forfait jours 28 jours de congés payés et 14 jours de RTT Un temps de travail de 4,5 jours / semaine (mardi au samedi midi). Attendez . nous vous proposons également d'autres avantages sociaux : Tickets restaurants 12€ (7,18€ de prise en charge par l'entreprise) Avantages CSE (CESU, chèques vacances, .) Tarifs préférentiels sur nos produits et services Une participation aux frais de transports en commun à hauteur de 60% et d'autres aides pour la mobilité au quotidien. Vous êtes diplômé(e) d'un Bac + 5 en Gestion de Patrimoine ou équivalent, ou vous êtes prêt(e) à vous investir pour suivre cette formation. Qualités requises : Vous disposez de solides connaissances sur les spécificités du marché des clients haut de gamme (fiscalité, droit de la famille, etc.) et d'une réelle volonté de développer votre portefeuille. Vous êtes capable d'analyser les besoins de vos clients et de préparer efficacement vos entretiens. Votre dynamisme, votre sens du résultat, votre capacité d'organisation et d'analyse, ainsi que vos qualités relationnelles seront des atouts majeurs pour réussir dans ce poste. La prise d'initiatives et votre désir de vous dépasser s
RESPONSABILITÉS : En tant que Conducteur ou Conductrice de travaux, rattaché(e) au Responsable d'agence, vous êtes chargé(e) de gérer et de réaliser les chantiers qui vous sont confiés, tout en respectant la législation, les réglementations, ainsi que les objectifs techniques, financiers et commerciaux. Cela inclut la préparation, l'organisation et le suivi des travaux. Vous supervisez directement un ou plusieurs Chefs de chantier que vous encadrez. Selon les besoins, vous pouvez également être amené(e) à encadrer et diriger directement les équipes de production d'Ouvriers (composées de 3 à 5 équipes) ainsi que des Sous-traitants. Il est possible que vous soyez en charge de piloter directement certains chantiers. Vous assurez la coordination de toutes les étapes jusqu'à l'achèvement des travaux. Vous aurez également comme objectif de développer un secteur en Charente-Maritime. PROFIL RECHERCHÉ : De formation bac+2 minimum à ingénieur TP, vous êtes un(e) véritable professionnel(le) de la route et disposez d'une expérience confirmée sur un poste similaire (minimum 5 ans) qui vous a permis d'acquérir de solides connaissances techniques et d'organisation ainsi qu'en management des hommes. La maîtrise des outils informatiques et bureautiques est indispensable. Vos atouts sont la polyvalence, la capacité d'adaptation, le sens du résultat et la communication. Rémunération comprise entre 48/52 K€ brut par an en fonction de votre expérience Véhicule de fonction Téléphone portable Mutuelle + PEE + prévoyance
ATLANTIC ROUTE, filiale du Groupe Cassous, avec plus de 50 ans d'expérience dans l'industrie routière, conçoit, étudie et réalise des projets au service de clients publics et privés. L'expertise d' ATLANTIC ROUTE s'exerce dans les terrassements généraux, les aménagements urbains, les travaux de voirie et réseaux divers, les retraitements de chaussée, la valorisation des matériaux et les revêtements de chaussée.
Description du poste : Comprendre et identifier les besoins en recrutement des clients. Accompagner l'entreprise dans la rédaction et la diffusion de l'offre d'emploi sur différentes plateformes adaptées Sourcer des candidats par approche directe et indirecte Réaliser les entretiens de pré qualification avec les candidats et partager une synthèse à l'entreprise Faire le lien entre l'entreprise et les candidats sélectionnés jusqu'à l'embauche du candidat retenu Prospecter et développer votre base de clients et votre base de candidats Pourquoi rejoindre le réseau de recruteurs indépendants ORIENTACTION ? Plus de flexibilité : devenez votre propre patron et développez votre fonds de commerce en totale liberté tout en choisissant votre rythme de travail Mieux formé : une formation initiale sur le process de recrutement, la prospection et les outils (modèles de mails, coaching etc...) Indépendant mais pas seul : programme d'accompagnement personnalisé avec un référent, échanges et ateliers réguliers, envoi d'un kit de bienvenue Bien outillé : accédez à des outils performants pour recruter facilement et à moindre coût (cv thèques, ats, multi diffusion) Description du profil : Vous avez le sens commercial et l'envie d'entreprendre, vous aimez travailler an autonomie, organiser votre travail comme vous le souhaitez et vous fixer des objectifs Vous valorisez un environnement intellectuellement stimulant, dans lequel vous aimez aussi bien apprendre des autres qu'apprendre aux autres Si vous êtes passionné(e) par le recrutement, doté d'un esprit entrepreneurial et que vous recherchez une opportunité excitante, n'hésitez pas à postuler !
Nous recherchons un(e) Responsable qui sera prêt(e) à relever un double challenge : chouchouter nos clientes tout en développant le chiffre d'affaires de notre boutique de Jonzac ! Aux côtés de votre Responsable Réseau, vous aurez pour missions de : Faire vivre une expérience shopping unique à nos clientes : - Vous prenez en charge votre cliente de A à Z: accueil personnalisé, écoute active, définition de son besoin, accompagnement en cabine, conseils mode, ventes complémentaires, encaissement et fidélisation. - Vous êtes l’ambassadeur/ambassadrice de mlle Cabestan et êtes capable de transmettre son histoire, ses valeurs, de mettre en avant son réseau de boutiques et son e-shop. - Grâce à votre veille assidue de la mode féminine, vous êtes capable de dénicher les bons produits pour chacune de vos clientes et de leur proposer des associations «stylées» et personnalisées. - Vous prenez en charge les réclamations et les insatisfactions clients avec diplomatie et assertivité dans le but de réussir à fidéliser votre cliente. Développer les chiffres et les indicateurs de votre boutique : - Vous êtes responsable de la bonne tenue de votre boutique et de la réserve (propreté, organisation, réassort) ainsi que de l’attractivité de votre merchandising. - Vous relevez les challenges collectifs et gardez toujours un œil sur l’évolution de vos indicateurs commerciaux pour faire progresser votre point de vente. - Vous pouvez compter sur votre sens de l’initiative et votre proactivité pour proposer des plans d’actions et atteindre ainsi vos objectifs. - Vous êtes volontaire et enthousiaste pour participer aux rendez-vous commerciaux incontournables (opérations, braderies….) dans le but de faire progresser votre boutique. Recruter, former et faire progresser votre équipe : - En tant que manager, vous avez en charge le recrutement, la formation, l’évaluation et la montée en compétences de vos équipes. - Vous fixez les objectifs et embarquez votre team dans l’aventure mlle.- - Vous justifiez d’une première expérience réussie sur un poste de responsable de boutique… ou pas encore mais vous avez une soif d’apprendre et êtes prêt(e) à vous investir à 200 % dans l’aventure! - Vous êtes accro aux challenges et fourmillez d’idées et de créativité pour dépasser vos objectifs. - Vous êtes dingue de mode, avez une présentation impeccable et un sens du style aiguisé. - Votre personnalité pétillante ✨, votre énergie et votre sourire contagieux sont vos principaux atouts. - On peut compter sur vous! Vous êtes volontaire, solidaire et engagé(e) dans tout ce que vous entreprenez. À noter : CDI à temps plein (35 h/semaine) – Poste basé à Jonzac. A pourvoir rapidement. En prime : profitez de titres restaurant, d'une mutuelle de groupe (60% prise en charge) et de réductions attrayantes sur nos collections ! Alors, vous commencez quand ?
Les premières pages de notre histoire se sont écrites, à Nantes, dans les combles de la maison de Sandrine Tauban qui imagine une enseigne pour les filles de la Vraie Vie. Un commerce de proximité dans lequel elles viendraient dénicher conseils mode, service client premium et prix doux. En plus de 20 ans, mlle Cabestan a ouvert une quarantaine de boutiques dans le Grand Ouest (Pays de la Loire, Bretagne et Nouvelle-Aquitaine). Une aventure humaine partagée par plus de 100 personnes enga...
Description du poste : Vous êtes à la recherche d'un emploi dans le commerce et souhaitez intégrer une entreprise dynamique : le centre E.Leclerc de Jonzac recrute ! Nous recrutons aujourd'hui un(e) employé(e) commercial(e) en alternance / apprentissage au rayon Frais LIBRE SERVICE !!! Durant votre parcours, vous serez accompagné par un tuteur qui veillera à vous transmettre les bonnes pratiques et à vous permettre d'aller progressivement vers plus d'autonomie. Vous apprendrez à maîtriser vos rayons :***connaissance des produits, * étiquetage, * implantation, * gestion des stocks avec port de charges lourdes * utilisation d'appareils de manutention. Description du profil : Avoir le goût du commerce est un préalable. Pour le reste, vous serez formé(e) et encadré(e) par des professionnels diplômés et expérimentés appliquant un savoir-faire et des méthodes adaptées afin de vous permettre d'évoluer professionnellement. Vous préparez, en alternance, un diplôme dans le domaine du commerce. Vous avez le sens de l'accueil, de l'écoute et du conseil. Prise de poste prévue dès que possible. Alternance de 12 ou 24 mois
Nous recherchons pour le compte de notre client, un établissement hospitalier situé en Charente-Maritime (17), un chirurgien orthopédique (H/F) pour assurer un remplacement.La mission se déroulera aux dates suivantes : - Du 22 au 28 décembre Jour + astreintes Activité : Orthopédie : prothèse totale de hanche, de genou et d'épaule. Traumatologie : fracture membre supérieur/inférieur Conditions de la mission : - Rémunération de 587 brut par jour et 200 brut par astreinte ; - Prise en charge du logement. Diplôme d'État de Docteur en Médecine et Diplôme d'Etudes Spécialisées de chirurgie orthopédique requis . Inscription à l'ordre des médecins obligatoire. Si vous souhaitez postuler ou avoir plus d'informations, n'hésitez pas à nous contacter Par téléphone : Par mail
Description du poste : La mission se déroulera aux dates suivantes : - Du 22 au 28 décembre Jour + astreintes Activité : Orthopédie : prothèse totale de hanche, de genou et d'épaule. Traumatologie : fracture membre supérieur/inférieur. Conditions de la mission : - Rémunération de 587€ brut par jour et 200€ brut par astreinte ; - Prise en charge du logement. Description du profil : Diplôme d'État de Docteur en Médecine et Diplôme d'Etudes Spécialisées de chirurgie orthopédique requis . Inscription à l'ordre des médecins obligatoire. Si vous souhaitez postuler ou avoir plus d'informations, n'hésitez pas à nous contacter Par téléphone :***Par mail***
RESPONSABILITÉS : Notre client, acteur majeur dans la grande distribution, poursuit son développement et recherche un : Directeur de magasin ( H/F) CDI- département de la Charente-Maritime- 40/55K€ En tant que Directeur GMS, vous serez le garant de la performance opérationnelle et commerciale du magasin dont vous aurez la responsabilité : • Piloter l'activité du point de vente et atteindre les objectifs de chiffre d'affaires et de rentabilité. • Mettre en œuvre la stratégie commerciale et marketing définie par la direction générale. • Animer, former et motiver vos équipes pour garantir un service client de qualité. • Suivre les indicateurs clés de performance et proposer des plans d'action correctifs si nécessaire. • Assure r la gestion administrative, financière et logistique des magasins. • Développer et fidéliser la clientèle, en garantissant l'expérience client sur l'ensemble du réseau. PROFIL RECHERCHÉ : Vous disposez d'une expérience confirmée de 5 à 10 ans minimum dans la gestion de magasins GMS, sur des postes à responsabilité similaire. Vous possédez de fortes compétences en management d'équipes, en organisation et en pilotage opérationnel, un sens aigu des résultats commerciaux et de la satisfaction client, et l'analyse des indicateurs clés de performance (KPI) n'a plus de secret pour vous, vous permettant de prendre des décisions stratégiques éclairées. Vous êtes également reconnu pour votre excellent relationnel et votre leadership. Avantages : • Rémunération attractive selon profil + bonus liés aux performances. • Véhicule de fonction, téléphone et ordinateur. • Liste non exhaustive Processus de recrutement NEXTGEN RH, cabinet de recrutement multi-spécialiste, vous accompagne tout au long du processus via une approche personnalisée, humaine et transparente. 1) Échange téléphonique avec votre chargé(e) de recrutement 2) Entretien approfondi avec le cabinet 3) Entretiens chez notre client
NEXTGEN RH est un cabinet de recrutement Top et Middle Management qui, depuis 2009, accompagne les entreprises, les collectivités et les candidats sur toute la France. Nos 35 experts sont organisés en pôles de spécialisation : Tertiaire / IT et Digital / Ingénierie et Industrie / BTP et Immobilier / Biotech et Pharma. Nous sommes également un acteur national majeur de l'inclusion avec une équipe dédiée au recrutement des BOETH. Notre ADN et clé de notre succès : le savoir être avant tout !
Nous sommes une agence généraliste (Industrie, Bâtiment, Logistique, Agroalimentaire, Tertiaire). Votre agence Adwork's de JONZAC recherche pour l'un de ses clients spécialisé dans le domaine de le BTP un(e) ZINGUEUR H/F Vous serez amené à effectuer les tâches suivantes : - Réaliser des chantiers de zinguerie des bâtiments (gouttières, chéneaux, - Respecter les règles de sécurité sur le chantier - Informer la hiérarchie de l'avancée des chantiers - Monter les échafaudages Les indispensables : habilitation travail en hauteur, première expérience obligatoire Horaires de travail : en journée, sur 4 jours Lieu de mission : SAINT GENIS DE SAINTONGE (17) Rémunération : selon expérience + si HS payées Début de mission et durée : Dès que possible renouvelable Le travail en intérim chez Adwork's JONZAC c'est : - Votre salaire brut est majoré de +10% IFM (indemnité de fin de mission) et de +10% ICP (indemnité compensatrice de congés payés) - Possibilité d'ouvrir un Compte CET (compte épargne temps) qui majore vos IFM et/ou ICP de 5% supplémentaire - Accès au FASTT qui vous permet d'obtenir une aide financière sur le logement, le crédit, la garde d'enfant, les formations... - Si vous ne savez pas encore vers quel métier vous tourner, nous pouvons vous proposer diverses missions pour le découvrir ; nous sommes à l'écoute de tous profils - Nous recherchons avant tout un savoir être (respect des horaires d'embauche et des consignes données lors de vos missions) .
Descriptif du poste: Pons (17) / Télétravail 2 jours/semaine / Cabinet digital & bienveillant Envie d'un poste où on te fait confiance, on t'écoute et on te laisse briller ? Ici, tu gères ton portefeuille, accompagnes ton équipe et participes à la vision du cabinet - sans la rigidité ni la paperasse d'un autre temps Ce que le cabinet t'apporte : Flexibilité & télétravail Cabinet en plein essor, outils 100 % digitaux Ambiance soudée & direction à taille humaine Évolution réelle vers un rôle stratégique Tu veux un job où ton expertise compte vraiment et où tu peux kiffer venir bosser ? Rejoins-nous et donne un nouvel élan à ta carrière ! Retrouvez plus d'offres sur notre site www.kolibriconsulting.com et suivez nous aussi sur les réseaux sociaux ! Profil recherché: Pons (17) / Télétravail 2 jours/semaine / Cabinet digital & bienveillant Envie d'un poste où on te fait confiance, on t'écoute et on te laisse briller ? Ici, tu gères ton portefeuille, accompagnes ton équipe et participes à la vision du cabinet - sans la rigidité ni la paperasse d'un autre temps Ce que le cabinet t'apporte : Flexibilité & télétravail Cabinet en plein essor, outils 100 % digitaux Ambiance soudée & direction à taille humaine Évolution réelle vers un rôle stratégique Tu veux un job où ton expertise compte vraiment et où tu peux kiffer venir bosser ? Rejoins-nous et donne un nouvel élan à ta carrière !
Pons (17) / Télétravail 2 jours/semaine / Cabinet digital & bienveillant Envie d'un poste où on te fait confiance, on t'écoute et on te laisse briller ? Ici, tu gères ton portefeuille, accompagnes ton équipe et participes à la vision du cabinet - sans la rigidité ni la paperasse d'un autre temps Ce que le cabinet t'apporte : Flexibilité & télétravail Cabinet en plein essor, outils 100 % digitaux Ambiance soudée & direction à taille hum...
Nous sommes une agence généraliste (Industrie, Bâtiment, Logistique, Agroalimentaire, Tertiaire). Votre agence Adwork's de JONZAC recherche pour l'un de ses clients spécialisé dans le domaine de l'industrie un(e) MÉCANICIEN ENGINS AGRICOLES ET POIDS LOURDS H/F Vous disposez impérativement d'une formation qualifiante en engins agricoles, pneumatiques et hydraulique sur de la préparation, l'entretien et la réparation. Vous serez amené à effectuer les tâches suivantes : - Intervention sur poids lourds, chariots de manutention, engins de chantiers - Maintenance sur systèmes électriques, pneumatiques, freinages et hydrauliques - Changement de roulements ou petites pièces mécaniques Horaires de travail : 40 h par semaine / travail possible le samedi Lieu de mission : Pons (17) Rémunération : selon profil et expérience Début de mission et durée : dès que possible Le travail en intérim chez Adwork's JONZAC c'est : - Votre salaire brut est majoré de +10% IFM (indemnité de fin de mission) et de +10% ICP (indemnité compensatrice de congés payés) - Possibilité d'ouvrir un Compte CET (compte épargne temps) qui majore vos IFM et/ou ICP de 5% supplémentaire - Accès au FASTT qui vous permet d'obtenir une aide financière sur le logement, le crédit, la garde d'enfant, les formations... - Si vous ne savez pas encore vers quel métier vous tourner, nous pouvons vous proposer diverses missions pour le découvrir ; nous sommes à l'écoute de tous profils - Nous recherchons avant tout un savoir être (respect des horaires d'embauche et des consignes données lors de vos missions) .
Nous sommes une agence généraliste (Industrie, Bâtiment, Logistique, Agroalimentaire, Tertiaire). Votre agence Adwork's de JONZAC recherche pour l'un de ses clients spécialisé en agro-alimentaire un(e) TECHNICIEN(NE) DE MAINTENANCE INDUSTRIELLE (H/F) Rattaché au responsable de maintenance, vous participez à la maintenance préventive et curative. - Vous participez aux interventions sur les pannes mécaniques et/ou électriques sur l'ensemble des équipements industriels - Vous réalisez la réparation, le changement de pièces des installations des locaux - Vous procédez aux essais et à la remise en service des équipements - Vous renseignez les interventions de maintenance préventive dans la GMAO - Vous rédigez les procédures et autres documents liés aux interventions. Issu(e) d'une formation type Bac Pro/BTS en Maintenance Industrielle/Electrotechnique, vous avez idéalement une première expérience au sein d'un service de maintenance ce qui a confirmé votre intérêt pour ce métier et a développé vos capacités d'écoute, d'analyse, de synthèse, de réactivité et de votre sens de l'organisation. Les compétences en électricité et en mécanique sont requises. Horaires de mission : 3x8 Lieu de mission : PONS (17) Rémunération : selon profil Début de mission : dès que possible évolutif Le travail en intérim chez Adwork's JONZAC c'est : - Votre salaire brut est majoré de +10% IFM (indemnité de fin de mission) et de +10% ICP (indemnité compensatrice de congés payés) - Possibilité d'ouvrir un Compte CET (compte épargne temps) qui majore vos IFM et/ou ICP de 5% supplémentaire - Accès au FASTT qui vous permet d'obtenir une aide financière sur le logement, le crédit, la garde d'enfant, les formations... - Si vous ne savez pas encore vers quel métier vous tourner, nous pouvons vous proposer diverses missions pour le découvrir ; nous sommes à l'écoute de tous profils - Nous recherchons avant tout un savoir être (respect des horaires d'embauche et des consignes données lors de vos missions). .
Nous sommes une agence généraliste (Industrie, Bâtiment, Logistique, Agroalimentaire, Tertiaire). Votre agence Adwork's de JONZAC recherche pour l'un de ses clients spécialisé dans le domaine de l'agroalimentaire un(e) CONDUCTEUR DE LIGNES AGRO-ALIMENTAIRE H/F Vous serez amené à effectuer les tâches suivantes : - Piloter la performance de son ilot au travers les indicateurs de la zone et la réunion journalière, de manière proactive en incluant du personnel managé - Manager son équipe afin de garantir les objectifs établis tout en maintenant/améliorant le climat social de votre équipe. Votre sens de la communication, de l'organisation et de l'implication seront des outils nécessaires pour y parvenir - Veiller/participer à la réalisation des contrôles de sa zone (PRPO, nettoyage, conformités produit, traçabilité, audits) en s'assurant des consignes de sécurités et de l'absence de risque sur sa zone - Assurer le suivi, la conduite et l'entretien des machines en garantissant le bon déroulement du processus de fabrication Les + : Rigueur, dynamisme, flexibilité et esprit d'équipe. Une première expérience sur des missions similaires est un véritable atout à votre candidature. Horaires de travail : 3*8 Lieu de mission : PONS (17) Rémunération : selon expérience Début de mission et durée : Dès que possible Le travail en intérim chez Adwork's JONZAC c'est : - Votre salaire brut est majoré de +10% IFM (indemnité de fin de mission) et de +10% ICP (indemnité compensatrice de congés payés) - Possibilité d'ouvrir un Compte CET (compte épargne temps) qui majore vos IFM et/ou ICP de 5% supplémentaire - Accès au FASTT qui vous permet d'obtenir une aide financière sur le logement, le crédit, la garde d'enfant, les formations... - Si vous ne savez pas encore vers quel métier vous tourner, nous pouvons vous proposer diverses missions pour le découvrir ; nous sommes à l'écoute de tous profils - Nous recherchons avant tout un savoir être (respect des horaires d'embauche et des consignes données lors de vos missions) .
