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Vous assisterez l'exploitant dans la production de pommes de terre médicinales sous la Direction d'un pharmacien ou médecin biologiste lors de la plantation manuelle, arrachage manuel et sur machine spécialisée ainsi que sur les machines de tri, calibrage et emballage. Vous participerez à tous les travaux de maraichage Bio désherbage, conduite de tracteur et machine spécialisée sur lesquelles une formation interne sera prodiguée. Heures de travail à définir. Lieu de travail : le plein champ.
Titulaire du diplôme d'auxiliaire de puériculture Expérience souhaitée dans le domaine de la petite enfance Du 01/09/2025 au 28/02/2026 Durée de travail totale : 32 heures Contrat à Durée Déterminée pour La structure multi-accueil intercommunale Collin Colline (11 390 Cuxac-Cabardès Descriptif du poste Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vous participez activement à la mission éducative d'accueil de la structure et assurez l'encadrement d'enfants de 10 semaines à 3 ans au sein des structures multi-accueil intercommunales - Favoriser le développement, l'éveil et la socialisation des enfants, tout en veillant à leur bien-être, bonne santé physique et en assurant leur sécurité affective, physique et matérielle - Accueillir les enfants, les parents ou familles - Accompagner la fonction parentale - Identifier les besoins (physiques, moteurs et affectifs) de l'enfant - Gérer le quotidien des enfants accueillis dans la structure (surveiller les siestes, aider à la prise des repas.) - Faire des activités adaptées à chaque âge des enfants - Surveiller l'état de santé des enfants accueillis et prodiguer les soins d'hygiène - Etre capable de dépister des problèmes de tout type chez l'enfant (retard moteur, maladie.) - Gestion et commande des stocks de matériel médical et d'hygiène (pharmacie, couches, produits d'entretien.) en collaboration avec l'infirmière - Gérer, accompagner l'acquisition des compétences professionnelles, et animer l'accueil des stagiaires - Impulser des projets d'animation ou de sorties - Mettre en place des actions éducatives - Travailler en cohérence avec les autres membres de l'équipe - Participer à la mise en œuvre et l'application du projet d'établissement - Participer à la conception et à la mise en œuvre du projet pédagogique avec la direction - Prodiguer les soins d'hygiène des enfants en accord avec les protocoles de la SMA - Administrer les traitements de la vie courante (homéopathie, prise température, administrer paracétamol) selon protocoles en vigueur - Ranger, nettoyer et désinfecter le matériel utilisé par les enfants - Participation aux réunions en dehors du temps de travail habituel : réunions équipe, analyses de pratique, formations par le référent santé et accueil inclusif, réunions familles - Assurer la continuité de direction en l'absence de la directrice de la structure
Objectifs du poste - Veiller au confort et au bien-être des résidents - Effectuer l'entretien des chambres, des espaces communs - Participer à la mise en œuvre du projet d'établissement Responsabilités - Réaliser les chambres à blanc - Réaliser le bionettoyage et à la désinfection de l'environnement - Respecter les protocoles de sécurité et d'hygiène en vigueur dans l'établissement - Organiser les chariots et distribuer les plateaux-repas - Participer à la distribution et prise des repas Qualifications souhaitables - Première expérience dans le domaine de l'aide à la personne, ou en tant qu'agent d'entretien - Goût du contact humain - Bonne forme physique - Flexibilité horaire (organisation du travail en roulements) - Respect de la hiérarchie - Capacité à travailler de manière autonome, en respectant les consignes - Sens de l'organisation Horaires - Roulement ; 10 heures par jour ; 1 week-end / 2 libre - Roulement ; 5 heures par jour ; 1 week-end / 2 libre Candidature - En joignant votre CV + Lettre de motivation
La maison d'enfants "Le Rayon de Soleil" recherche un(e) Moniteur(trice) Educateur(trice) pour le pôle petite enfance afin d'assurer l'accueil et l'accompagnement dans le cadre d'une mesure administrative ou judiciaire au sein d'une MECS. Il aura pour missions principales: - Accompagner et encadrer des enfants dans leur quotidien en fonction du groupe auquel il est rattaché en lui assurant Protection, Sécurité, Santé, Scolarité, Hygiène, - Assurer une bienveillance dans l'accueil au quotidien, - Créer et /ou maintenir les relations avec les familles l'environnement Social, Scolaire, Professionnel, Médical et Associatif - Travailler en équipe pluridisciplinaire pour un meilleur accompagnement du mineur (réunions, synthèses, audiences), - Utiliser les procédures internes et utiliser les outils de communication et d'information mis à disposition (cahiers de transmission, déclarations de fugues, notes d'incident, logiciel Sil'Age ), - Élaborer les écrits professionnels qui rendent compte de l'évolution de l'enfant et les soumettre à la hiérarchie dans les délais impartis, - Savoir utiliser les outils informatiques pour communiquer et développer des projets. Temps plein, CDD de 3 mois pouvant être renouvelés DEME exigé
Nous sommes à la recherche d'un(e) cuisinier(e) pour notre service Pole Petite Enfance au sein de la Maison d'Enfants "Le Rayon de Soleil" située à Cabrespine, dans un environnement paisible au pied de la montagne noire. Vos principales missions seront : - De ravir les papilles des petits ainsi que du personnel encadrant, - D'assurer la traçabilité des produits, le bon respect et le contrôle des normes d'hygiène et de sécurité (HACCP), - D'élaborer des menus équilibrés, - De transmettre la liste des denrées alimentaires en fonction du menu de la semaine, - D'entretenir la cuisine et son matériel. Le profil souhaité : - CAP - BEP ou équivalent dans la restauration, - Une expérience dans la restauration collective serait un plus. En plus de votre salaire mensuel, la prime SEGUR (238 €) vous sera versée ainsi que 3 jours de congés trimestriels en plus de vos congés annuels. Passionné(e), connaisseur(se) des recettes de base, vous êtes Créatif(ve) !! Vous vous reconnaissez, alors vous êtes prêt(e) à relever ce challenge ! Poste évolutif. Poste à pourvoir à compter du dernier trimestre 2025
Un(e) animateur(trice) remplaçant(e) : ATSEM / Animateur(trice) ALAE-ALSH / Animateur(trice) en Structure multi-accueil Petite Enfance Du 01/09/2025 au 31/08/2026 Durée de travail totale : 28.63 heures Contrat à Durée Déterminée pour Les structures Enfance Jeunesse de la CCMN Descriptif du poste Dans le cadre de remplacements : - Assure l'accueil et l'encadrement d'enfants de 10 semaines à 3 ans au sein des structures multi-accueil intercommunales, - Assiste le personnel enseignant pour la réception, l'animation et l'hygiène des enfants de moins de 6 ans au sein des écoles de la CCMN, - Assure l'accueil et l'encadrement des enfants (3/11 ans) au sein des Accueils de Loisirs associés à l'Ecole (ALAE), ALAE du mercredi et de l'Accueil de Loisirs Sans Hébergement (3-17 ans) ATSEM : - Assister le personnel enseignant pour la réception, l'animation et l'hygiène des enfants de moins de 6 ans. - Assurer l'hygiène des locaux utilisés par les enfants de moins de 6 ans (salle de classe, sanitaires) ANIMATRICE ALAE/ALSH : - Conçoit, propose et met en œuvre des activités d'animations et de loisirs dans le cadre du projet éducatif et du projet pédagogique de l'ALAE ou ALSH - Accueillir les enfants, les parents ou familles - Accompagner la fonction parentale - Créer et mettre en œuvre des conditions nécessaires au bien-être des enfants - Contribuer au rangement du matériel après les activités - Participer aux réunions équipe de préparation ANIMATRICE SMA : - Accueillir les enfants, les parents ou familles - Accompagner la fonction parentale - Assurer un accueil individuel - Créer et mettre en œuvre des conditions nécessaires au bien-être des enfants - Contribuer à l'éveil du jeune enfant et à son apprentissage de la vie sociale - Elaborer et mettre en œuvre des activités avec les enfants - Faire des activités adaptées à chaque âge des enfants - Gérer le quotidien des enfants en garde dans la structure (surveiller les siestes, aider à la prise des repas.) - Prodiguer les soins d'hygiène des enfants en accord avec les protocoles de la SMA - Administrer les traitements de la vie courante - Travailler en cohérence avec les autres membres de l'équipe - Ranger, nettoyer et désinfecter le matériel utilisé par les enfants - Vider les corbeilles de linge sales, les mettre à laver Compétences/exigences Horaires variables avec amplitude possible de 7h à 19h au maximum Réunions d'équipe, analyse de pratiques en soirée de manière ponctuelle Placé sous l'autorité des Responsables du Service Enfance Jeunesse et Ecole/ALAE Discrétion professionnelle, secret professionnel et devoir de réserve Disponibilité, adaptabilité à l'accueil du jeune enfant, de l'enfant Sens de l'organisation Diplomatie, patience Qualités relationnelles Capacité à travailler en autonomie et en équipe Maîtrise des règles d'hygiène et de sécurité liées à l'accueil du jeune enfant Etre à jour de ses vaccinations
Je recherche un assistant Pancharkarma spécialisé dans les soins ayurvédiques. Compétences linguistiques : - Français et Anglais courant exigé Liste des soins devant être maitrisés : - Abyanga - Kizhi - Virechana - Dhara - Lepanam Une bonne connaissance de l'anatomie et physiologie humaine est bien entendu exigée.
Vous interviendrez sur un poste de femme/homme de ménage dans un domaine viticole afin d'assurer l'entretien de gîtes et espaces communs, situés à Sallèles-Cabardès 11600 Détails de la mission : - Nettoyage complet après chaque départ de voyageurs - Vérification et réassort des consommables (savon, papier toilette, etc.) - Gestion du linge : lavage, repassage - Gestion de la buanderie Profil recherché : - Expérience similaire souhaitée, 2ans - Personne fiable, rapide, organisée et méticuleuse - Disponible en semaine et/ou le week-end selon les réservations, jour de repos : dimanche + un jour dans la semaine Poste à pourvoir immédiatement
Château la Villatade est un domaine viticole en cave particulière de 16 ha de vignes, basé dans le Minervois à Salleles-Cabardès, disposant d'un caveau de vente et de plusieurs gites. Une conversion du domaine vers l agriculture biodynamique a été amorcée en 2016 lors de la reprise du domaine. Aujourd hui, le vignoble est cultivé dans le respect du cahier des charges H.V.E (haute valeur environnementale) et l'ensemble de la production est aujourd'hui certifiée HVE3
AIDE-SOIGNANT/E DIPLOME/E Description de poste Au cœur de la montagne noire, entre Carcassonne et Mazamet, La Résidence La Montagne vous donne la possibilité de faire la différence auprès de personnes malades ou fragiles. Vous avez la chance d'exercer un métier dans lequel les qualités humaines comptent. Nous ferons tout pour vous donner les moyens de fournir des soins de qualité. Vous avez du dynamisme et de l'empathie à revendre ? Nos résidents, leurs familles et vos futurs collègues vous attendent. Objectifs du poste - Veiller au confort et au bien-être des patients - Fournir des soins d'une qualité optimale - Être une présence positive et rassurante auprès des patients et de leurs proches - Communiquer de façon constructive avec tous les autres acteurs de l'équipe soignante - Savoir respecter les protocoles de soins mais aussi faire remonter les améliorations à apporter - Participer à la mise en œuvre du projet d'établissement Responsabilités - Dispenser des soins d'hygiène et de confort en équipe avec un/e infirmier/ière - Mesurer les principaux paramètres de l'état de santé du patient - Aider à la mobilité : lever, transfert, aide à la marche - Participer au nettoyage et à la désinfection de l'environnement - Organiser les chariots et distribuer les plateaux-repas - Participer à la formation des stagiaires IDE et AS - Participer à la distribution des médicaments sous contrôle de l'IDE Compétences et qualifications - Diplôme d'État d'Aide-Soignant (DEAS) ou 2e année diplôme IDE - Expérience : débutant ou confirmé Qualifications souhaitables - Première expérience dans le domaine de l'aide à la personne ou en tant qu'auxiliaire de vie - Goût du contact humain - Bonne forme physique (nécessaire à l'aide à la mobilité) - Flexibilité horaire (organisation du travail en roulements) - Sens de l'organisation et des priorités - Respect de la hiérarchie - Sens des responsabilités Horaires - Roulement ; 10 heures par jour ; 1 week-end / 2 libre
La maison d'enfants "Le Rayon de Soleil" recherche un(e) Éducateur(trice) Spécialisé(e) pour le pôle petite enfance afin d'assurer l'accueil et l'accompagnement dans le cadre d'une mesure administrative ou judiciaire au sein d'une MECS. Il aura pour missions principales: - Accompagner et encadrer des enfants dans leur quotidien en fonction du groupe auquel il est rattaché en lui assurant Protection, Sécurité, Santé, Scolarité, Hygiène, - Assurer une bienveillance dans l'accueil au quotidien, - Créer et /ou maintenir les relations avec les familles l'environnement Social, Scolaire, Professionnel, Médical et Associatif - Travailler en équipe pluridisciplinaire pour un meilleur accompagnement du mineur (réunions, synthèses, audiences), - Utiliser les procédures internes et utiliser les outils de communication et d'information mis à disposition (cahiers de transmission, déclarations de fugues, notes d'incident, logiciel Sil'Age ), - Élaborer les écrits professionnels qui rendent compte de l'évolution de l'enfant et les soumettre à la hiérarchie dans les délais impartis, - Savoir utiliser les outils informatiques pour communiquer et développer des projets. Temps plein, CDD de 3 mois pouvant être renouvelés DEES exigé
Du 15/09/2025 au 31/08/2026 Au sein d'une équipe, vous animerez les activités aquatiques de la piscine intercommunale en lien avec le chef de bassin. Vous assurez la surveillance des bassins et la sécurité des usagers. Missions: Encadrer et animer les activités aquatiques - Adaptation de l'intervention en fonction des publics, des niveaux et des capacités ; d'apprentissage, dans le respect du projet pédagogique - Pratique d'une ou plusieurs disciplines sportives aquatiques - Mise en place des outils de l'animation et de la surveillance - Contrôle journalier de l'infirmerie et du matériel de secours - Entretien du matériel pédagogique en lien avec le référent technique - Gestion des groupes scolaires Surveillance, sécurité et prévention des activités aquatiques: - Contrôle du matériel de secours mis à disposition - Détection d'anomalies des matériels - Application de la règlementation - Prise d'initiative en cas d'urgence - Pratiques des premiers secours et de réanimation - Application des procédures d'interventions destinées à assurer la sécurité des usagers (notamment le POSS) - Repérage des comportements à risque - Tenir à jour les différents états comme la main courante, fiche d'intervention, registre de sécurité Accueil des publics: - Renseigner et conseiller les usagers sur les activités aquatiques et l'utilisation du matériel - Prendre les inscriptions des usagers - Faire remonter à sa hiérarchie tout dysfonctionnement pouvant altérer la sécurité des usagers et/ou des agents - Gérer les conflits entre usagers Tenue des équipements: - Manutentions quotidiennes diverses - Relevé Hygiène de l'eau Administratif: - Tenue des états de présence - Aide à la gestion du logiciel métier - Préparation des séances - Préparation pédagogique en équipe - Inscrire les effectifs sur le cahier sanitaire - Travail administratif divers
Piscine Intercommunale de la Montagne Noire - 11390 CUXAC-CABARDES.
***************************Apprenti serveur/ Apprentie serveuse 1-2ème année************************ Le Serveur en restauration joue un rôle clé dans l'accueil et la réalisation d'un service à table de qualité. Accueille et installe les clients à leur table avec courtoisie Conseille les clients sur la carte, les différents plats et les boissons Prend les commandes et sert les clients avec efficacité Gère les encaissements et les transactions financières Veille à la propreté et à la bonne présentation des tables Prise de poste immédiate sinon pour la rentrée de septembre 2025 Contact par mail sinon par téléphone au 0468261065.
LA BERGERIE. Nouvelle Direction. La Bergerie, Hôtel Restaurant de type bistronomie avec une tendance culinaire méditerranéenne.
Objectifs du poste - Fournir des soins d'une qualité optimale - Effectuer un suivi médical du résident auprès des équipes, des familles et des professionnels de santé - Veiller au confort et au bien-être des patients - Être une présence positive et rassurante auprès des patients et de leurs proches - Communiquer de façon constructive avec tous les autres acteurs de l'équipe soignante - Savoir respecter les protocoles de soins mais aussi faire remonter les améliorations à apporter - Participer à la mise en œuvre du projet d'établissement Responsabilités - Dispenser des soins d'hygiène et de confort en équipe avec les aides-soignants/es, les auxiliaires de vie et les aides médico-psychologiques - Mesurer les principaux paramètres de l'état de santé du patient - Participer aux réunions avec les équipes pluridisciplinaires - Accompagner les médecins pendant leurs visites - Participer à la formation des stagiaires IDE et AS - Effectuer la distribution des médicaments Qualifications souhaitables - Première expérience dans le domaine de l'aide à la personne - Empathie, Écoute, Communication - Patience - Respect - Discrétion et rigueur - Sens de l'organisation et des priorités - Sens des responsabilités Rémunération - Salaire de base de 2621.84 € bruts pour un temps complet + majoration d'ancienneté + indemnités de dimanche et férié Horaires - Roulement ; 10 heures par jour ; 1 week-end / 2 libre Candidature - Par mail en joignant votre CV + Lettre de motivation + Diplôme
***************************Apprenti / Apprentie de cuisine 1-2ème année************************ La Bergerie, Hôtel Restaurant de type bistronomie avec une tendance culinaire méditerranéenne. Passionné(e) et créatif(ve). Le/la futur(e) candidat(e) sera en charge de l'organisation des préparations dans le respect des règles d'hygiènes, en collaboration direct avec la Direction, vous avez la charge de la confection et de la création des plats ainsi que de la partie dessert. (Expérience pâtisserie souhaitable). Le gout, la passion, l'audace et la créativité dans l'esprit d'une cuisine du soleil sont les traits de caractère de notre établissement. Jouissant d'une belle réputation , le/la candidat(e) partageant les mêmes valeurs que notre équipe sera le/la bienvenue pour continuer avec nous cette belle aventure. Première année, si passionné(e) tentez votre chance. Prise de poste immédiate sinon pour la rentrée de septembre 2025 Contact par mail sinon par téléphone au 0468261065.
LA BERGERIE. Nouvelle Direction.
Description du poste : Garde d'enfant expérimenté CDI (H/F) sur Cuxac-Cabardès La mission Vous aurez pour rôle d'effectuer l'ensemble des activités liées à la garde d'un ou de plusieurs enfants en toute sécurité au domicile des parents. Vos missions, selon les demandes clients, peuvent être les suivantes : - Assurer le transport de l'enfant de la crèche au domicile - Préparer et donner les repas - Effectuer les soins nécessaires à l'enfant (couche, bain.) - Veiller à l'état de santé général de l'enfant - Participer à l'éveil de l'enfant par des activités éducatives et ludiques adaptées à son âge Les conditions - Emploi salarié en CDI - Salaire évolutif selon les compétences et les missions - Horaires et zone géographique définis avec les clients - Compatible avec études, autre activité, retraite - Possibilité de compléter votre temps de travail en remplacement ou en régulier : crèches, accueils de loisirs, écoles, babysitting en soirée.... Les avantages - Formations régulières à nos méthodes de travail, aux gestes de premiers secours - Possibilité de compléter votre temps de travail selon vos disponibilités et compétences - Participation aux frais de transport - Mutuelle collective - Ticket restaurant selon conditions - Téléphone selon besoins Possibilité d'animer des formations sur la petite enfance auprès de baby-sitter Rejoignez Solutia et partagez notre ambition ! Merci d'envoyer votre candidature directement en répondant à cette annonce sur le site SOLUTIA (Cuxac-Cabardès - 11390) à***Référence : 2006474 Description du profil : - Diplôme, titre professionnel et/ou une expérience dans l'enfance : animateur, baby sitter, assistante maternelle, auxiliaire de puériculture, puéricultrice - Références professionnelles exigées - Disponibilité sur les horaires périscolaires au minimum
Emploi Médecin coordonnateur dans une maison de retraite médicalisée sur Caunes-Minervois proposant les meilleures conditions de travail. Plus d'informations sur ce poste ? Contactez-nous au 07 44 71 65 08 Emploi Médecin coordonnateur H/F - Caunes-Minervois 11 Nous recrutons un médecin coordonnateur H/F afin d'intégrer une maison de santé située à Caunes-Minervois (Aude), dans le cadre d'un CDI à temps partiel (0,40 ETP). Description En tant que médecin coordonnateur, vous serez chargé(e) de garantir la qualité des soins et d'élaborer le projet de soins de l'établissement. Vous assurerez la coordination des soins pour veiller à la sécurité et à la continuité des interventions auprès des résidents. Vous travaillerez en étroite collaboration avec une équipe pluridisciplinaire pour maintenir un haut niveau de qualité dans les pratiques professionnelles et assurer le suivi des indicateurs de qualité au sein de l'établissement. ADN de la structure Située à Caunes-Minervois, cette maison de santé offre un cadre de travail agréable au sein d'une structure moderne et bien équipée : - 65 hébergements permanents et 2 hébergements temporaires - 6 places d'accueil de jour - Espaces de vie conviviaux adaptés aux besoins des résidents Rémunération La rémunération sera discutée en fonction de votre expérience et sera ajustée pour un poste à 0,40 ETP. Avantages - Structure chaleureuse et familiale - Participation active au projet de soins et aux initiatives d'animation - Téléconsultation disponible pour les résidents Profils recherchés : Docteur en médecine diplômé(e) avec spécialité en médecine générale ou coordonnateur, en France ou en Union Européenne, Inscrit(e) ou inscriptible à l'ordre des médecins de France. Contactez-nous au : 07 44 71 65 08 Référence Profils recherchés : Docteur en médecine avec expérience en gériatrie
Au sein de la résidence séniors Les Sénioriales de Villegly (11600), vous êtes en charge de l'animation et la coordination des activités pour les résidents. Vos Missions : - Organise les animations de la résidence - Met en place différents ateliers ludiques - Prévoit des sorties touristiques et culturelles - Prépare, met en place et suit les services à la carte proposés aux résidents - Gestion du club house, du mini bus, de la chambre d'accueil - Veille au respect du règlement intérieur et du règlement de copropriété de la résidence - Informe le syndic et le CS du bon suivi de la gestion de la résidence Votre Profil : - Expérience dans l'animation exigée - Sens du service et de l'écoute - Dynamique, organisé, esprit d'initiative - Excellent relationnel souhaité
Description du poste : Garde d'enfant expérimenté CDI (H/F) sur Villegailhenc La mission Vous aurez pour rôle d'effectuer l'ensemble des activités liées à la garde d'un ou de plusieurs enfants en toute sécurité au domicile des parents. Vos missions, selon les demandes clients, peuvent être les suivantes : - Assurer le transport de l'enfant de la crèche au domicile - Préparer et donner les repas - Effectuer les soins nécessaires à l'enfant (couche, bain.) - Veiller à l'état de santé général de l'enfant - Participer à l'éveil de l'enfant par des activités éducatives et ludiques adaptées à son âge Les conditions - Emploi salarié en CDI - Salaire évolutif selon les compétences et les missions - Horaires et zone géographique définis avec les clients - Compatible avec études, autre activité, retraite - Possibilité de compléter votre temps de travail en remplacement ou en régulier : crèches, accueils de loisirs, écoles, babysitting en soirée.... Les avantages - Formations régulières à nos méthodes de travail, aux gestes de premiers secours - Possibilité de compléter votre temps de travail selon vos disponibilités et compétences - Participation aux frais de transport - Mutuelle collective - Ticket restaurant selon conditions - Téléphone selon besoins Possibilité d'animer des formations sur la petite enfance auprès de baby-sitter Rejoignez Solutia et partagez notre ambition ! Merci d'envoyer votre candidature directement en répondant à cette annonce sur le site SOLUTIA (Villegailhenc - 11600) à***Référence : 2004625 Description du profil : - Diplôme, titre professionnel et/ou une expérience dans l'enfance : animateur, baby sitter, assistante maternelle, auxiliaire de puériculture, puéricultrice - Références professionnelles exigées - Disponibilité sur les horaires périscolaires au minimum
Au sein d'une entreprise de fabrication et pose en menuiserie, vous contrôlerez toutes les étapes du chantier depuis la préparation du chantier jusqu'à la réception et le suivi des réserves. Vous étudierez les dossiers concernant les projets de construction, les plans d'architecte, les différents cahiers des charges, les devis. Vous effectuerez les démarches administratives et techniques d'ouverture du chantier. Vous intervenez dans les négociations avec les sous-traitants. Vous surveillerez l'avancement des travaux, vous déciderez de la composition des équipes et gérerez les plannings de travail. Vous rédigerez les rapports de chantier et serez l'interlocuteur(trice) privilégié(e) du maître d œuvre. Vous aurez la responsabilité de la qualité des travaux effectués de la tenue des délais et du respect du budget.
Description du poste En collaboration avec les équipes et les associés, votre mission, en tant qu'Assistant Administration des Ventes F/H consiste à : 80% Business Support : * Assurer la réalisation des différentes étapes administratives du cycle de vie d'une mission client * Gérer les demandes régionales reçues : les analyser et recueillir les informations nécessaires afin de pouvoir les traiter, les suivre et les documenter dans l'outil de suivi jusqu'à leur résolution * Assurer la bonne transmission des données client entre les différents outils (CRM et logiciel de facturation notamment) * Prendre en charge la facturation clients et réaliser les démarches dans le logiciel de facturation 20% Office Manager : * Organiser des événements liés à l'entité gérée * Être support à la réalisation des missions métiers de l'équipe * Effectuer l'accueil multicanal des clients et des visiteurs * Appui dans la gestion des collaborateurs (RH) Qualifications * Vous êtes titulaire d'un formation minimum BAC+2 en gestion administrative et justifiez d'une première expérience significative sur un poste similaire * Vous avez le sens du service client et de l'organisation. Vous appréciez travailler en équipe. Vous savez prioriser et organiser votre activité, ce qui vous permet de vous intégrer pleinement et de vous épanouir dans un environnement dynamique et en transformation. * Enfin, vous maîtrisez le Pack Office et êtes à l'aise avec les logiciels de facturation. De manière générale, vous avez une appétence forte pour les outils digitaux.
NEXTEP HR, cabinet de recrutement, recherche pour le compte de son client, un cabinet d'expertise comptable renommé basé à Saint-Denis, un Assistant Comptable H/F.En tant qu'Assistant Comptable H/F, vous serez en charge de :- La saisie ;- Lettrage ;- Rapprochement bancaire ;- La déclaration de TVA ;- La tenue des dossiers comptables ;- La participation de la gestion d'un portefeuille client diversifié (TPE/PME, SCI, professions libérales) ;- Utilisation des outils modernes.Avantages :- Rémunération attractive (primes d'intéressement et de bilan) ;- Avantages sociaux ;- Dématérialisation des processus ;- Ambiance conviviale.Si vous êtes passionné(e) par la comptabilité et que vous souhaitez évoluer dans un environnement professionnel stimulant, n'hésitez pas à postuler dès maintenant !
Nous rejoindre, c'est intégrer avant tout une crèche et une équipe passionnée. Le tout au sein d'un groupe reconnu et apprécié : plus de 9 parents sur 10 sont satisfaits, sans compter les enfants ;) En tant qu'Agent Polyvalent, vous assurez un double rôle au sein de la crèche en garantissant un environnement propre et en participant à l'accueil de qualité des enfants et familles. Vous entretenez les locaux et le matériel selon les normes d'hygiène, gérez l'entretien du linge, et assurez la préparation et le service des repas dans le respect des normes HACCP et des protocoles. Vous soutenez l'équipe auprès des enfants durant la sieste, les repas, ou au moment des retrouvailles avec les parents. Au-delà de votre rôle institutionnel, ce qui nous intéresse, c'est ce que vous avez envie de faire en équipe !
Description du poste : L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans le domaine des activités des agences de travail temporaire et basé à Aulnay-sous-Bois (93600), en Intérim de 6 mois un Régulateur de Transit (h/f). "Notre client" est une entreprise renommée dans le secteur des agences de travail temporaire, offrant un environnement de travail dynamique et des opportunités de croissance professionnelle. En tant que Régulateur de Transit (h/f), vous jouerez un rôle clé dans le développement de l'entreprise. Vos missions incluront : la coordination des opérations de transit, la gestion des flux de marchandises, la supervision des documents douaniers, et la communication avec les différents acteurs du transport. Description du profil : Profil : Nous recherchons un candidat ayant au moins 1 an d'expérience dans un poste similaire, avec de solides connaissances en logistique . Vous devez faire preuve d'organisation, de rigueur, et avoir d'excellentes capacités de communication. Le travail se fera en équipe à temps pleins sur des horaires décalés Rejoignez notre client pour faire partie d'une équipe passionnée, innovante et engagée à offrir des solutions logistiques de pointe ! Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Pourquoi a-t-on besoin de vous ? Vous aimez le commerce et les interactions humaines ? Rejoignez laventure CEDEO ! Animé(e) par la vente, vous prenez plaisir à accueillir et conseiller les clients avec singularité ! En tant que premier interlocuteur(rice) de nos clients, vous créez une expérience unique en les accueillant avec le sourire et en les conseillant avec expertise vers les produits les mieux adaptés à leurs besoins. Votre rôle va au-delà de la simple vente, vous êtes un(e) partenaire essentiel(le) dans la réalisation de leurs projets. Vous accompagnez nos clients en les tenant informés des actions commerciales en cours, tout en leur suggérant des produits complémentaires. Comment ? Vous tissez des liens uniques avec nos clients, en proposant des solutions sur mesure à chaque visite. En étroite collaboration avec votre Chef d'Agence, vous animez le magasin avec énergie et créativité. Vous gérez le stock du magasin, la réception des marchandises et la préparation des livraisons, tout en assurant le suivi logistique. Vous donnez vie aux rayons en mettant en avant nos produits et garantissez la tenue des linéaires (mise en rayon, étiquetage, zonage, inventaires tournants etc.). Vous veillez à ce qu'ils respectent la règle d'or des 3P : Plein, Propre, Prix. Vous vous assurez également de la bonne gestion de lespace de vente et du dépôt. Vous laurez compris, votre objectif ultime est de cultiver lExcellence du service client et de transformer chaque client en ambassadeur de CEDEO. Ce poste est-il fait pour vous ? Plus quun diplôme ou un niveau dexpérience, cest avant tout votre personnalité qui fera la différence. Vous êtes passionné(e) par le commerce Vous avez une affinité pour les produits techniques (Plomberie, sanitaire, chauffage) Vous faite preuve dagilité et de polyvalence Vous êtes reconnu(e) pour votre sens du service et votre esprit déquipe Vous êtes à laise avec les outils informatiques. Le plus ? Vous avez une première expérience réussie en B to B et/ou dans le négoce.
La mission principale du poste est de contribuer à faire progresser la maturité de l'entité en gestion de la donnée en développant les standards existants de gouvernance des données et en accompagnant les projets DSI et les responsables Métiers pour garantir leur mise en oeuvre. Une attention particulière est portée sur la mise en oeuvre des bonnes pratiques d'accès, de cartographie et de mutualisation des données. Dans un contexte où la DSI Transilien démarre une feuille de route visant à professionnaliser la gestion de la donnée sur une nouvelle plateforme data, les missions du poste auront un impact fort sur les nouveaux modes d'exploitation de la donnée. Ces activités nécessitent de fortes interactions avec les directions Métiers et les équipes techniques de la DSI. Vous contribuez également aux autres activités du Data Office : production des livrables, communication et gestion du changement. Activités principales : - Poursuivre l'intégration de la gouvernance des données dans les processus agile : porter et développer proactivement le rôle de « Data Authority » et d'« expert donnée » dans les processus DSI et les activités métier. Maintenir et publier les référentiels de gouvernance du Data Office - Participer à la construction de la feuille de route des chantiers du Data Office - Piloter les évolutions et la maintenance du catalogue de données, qui modélise les chaînes de traitement bout en bout des données prioritaires, en collaboration avec la DSI, les urbanistes et les responsables Métier - Développer une connaissance du patrimoine de données et des usages pour en être le référent, et accélérer la prise d'information sur les données par toutes les parties prenantes - Développer et piloter le processus de gestion des accès à la donnée sur toute la chaîne de traitements, avec la DSI et le Métier, pour garantir l'intégrité, la confidentialité des informations et la traçabilité des accès - Former, acculturer et interagir avec les parties prenantes de la gestion des données (Data owners, Data stewarts, DSI, Métiers, consommateurs de la donnée...) pour développer la maturité « data » de l'entité (capacités de maîtrise et d'analyse). Promouvoir le renforcement des ressources allouées à la gestion de la donnée dans l'entité - Mettre en place les outils, et les KPIs de suivi. Particularités : - Ce poste est placé sous la responsabilité du Responsable du Data Office de Transilien, au sein de la DSI Transilien - Evolutions possibles du poste : chef de projet SI, responsable d'entité. - Il est localisé à Saint-Denis (93) avec des déplacements ponctuels à Nantes et à Lyon. - Possibilité de 2 jours de télétravail maximum par semaine
Vous travaillez au sein du technicentre Le Landy, situé à Saint-Denis. En tant que mécanicien ou mécanicienne de maintenance des trains TGV, vous réalisez les travaux de maintenance préventive ou corrective, les réparations accidentelles, les essais et les dépannages sur les organes mécaniques des rames. Vos missions principales sont les suivantes : * La préparation de vos interventions : Préparer les outils nécessaires, prendre connaissance des référentiels et des documents de traçabilité nécessaire aux opérations de maintenance. Faire des essais pour déterminer l'état de fonctionnement des éléments pour intervenir selon le degré nécessaire. * La maintenance des organes mécaniques : Intervenir sous caisse (bogies, châssis, essieux, amortisseurs, plaquettes et semelles de frein...) et/ou aux abord du train (organes de choc et de raccordement - attelages, tampons, timons et habillages extérieurs - jupes, carénages, chasse obstacles...) et en partie haute (pantographe). * Qualité / Sécurité / Délais : Respecter les règles de maintenance établies dans l'entreprise et notamment les règles de sécurité de l'exploitation ferroviaire. Garantir les objectifs qui vous sont fixés dans le respect de ces règles. Respecter les délais impartis dans le cadre du plan de maintenance. Horaires : * Rythme de travail en 2x8 * Week-end et jour férié Contexte : * Vous travaillez en équipe au sein d'un établissement de maintenance, en atelier ou sur les voies en extérieur. * Le port des EPI est obligatoire. Formation : Dès votre intégration, vous bénéficiez d'un parcours de formation. afin d'acquérir les compétences et spécificités liées à votre métier, de plusieurs semaines, en binôme sur les site de Villetaneuse et Noisy-le-Sec. Vous pourrez éventuellement suivre aussi des modules de formation à l'université du Matériel (Technicampus au Mans (72). L'ensemble permettra de vous familiariser au fonctionnement et à l'environnement de votre unité d'affectation.
Dans le cadre de ce poste, au sein de la Direction des Opérations Industrielles TGV, vous pilotez les démarches relatives à l'obtention des autorisations de circulation des flottes TGV sur les réseaux étrangers et vous êtes aussi en charge des projets internationaux. Votre mission se divise entre les deux rôles suivants: * Promouvoir la sécurité pour le parc TGV apte à circuler sur les réseaux étrangers. Vous garantissez le maintien des aptitudes à circuler (autorisation et compatibilité avec les infrastructures), * Gérer en tant que chef(fe) de projet MOE et MOA les projets de modification sur la flotte TGV. Vous serez amené(e) à: * Définir et mettre en oeuvre les démarches nécessaires à l'obtention et au maintien des autorisations de circulation de la flotte TGV sur les réseaux étrangers ; * Être l'interlocuteur principal des Autorités Nationales de Sécurité et des partenaires exploitants dans le cadre de ces démarches ; * Vous assurer du respect des impositions réglementaires pour maintenir l'aptitude de circulation dans les réseaux étrangers. * Garantir la bonne prise en compte des contraintes exportées et de ces impositions par l'ensemble des acteurs impliqués par l'exploitation (conduite, accompagnement, mainteneurs, ...) ; * Etablir et tenir à jour les conventions relatives à l'admission ; * Assurer un suivi financier des activités d'admission ; * Apporter conseils et appui sur le périmètre de l'admission des flottes TGV auprès des entités d'offres dans le cadre de la construction de leurs projets à caractère international. * Assurer le pilotage des études de modifications ; Assurer le pilotage de l'industrialisation ; Suivre le déploiement des modifications de son périmètre ; Assurer le suivi budgétaire de ses projets ; Réaliser le reporting de ses projets au sein de l'activité et des entités demandeuses. Dans vos missions au quotidien, vous contribuez aux engagements environnementaux (préservation de l'environnement, adaptation au changement climatique), et sociétaux de TGV-Intercités.
Dans vos missions au quotidien, vous contribuez aux engagements environnementaux, (préservation de l'environnement, adaptation au changement climatique) et sociétaux de SNCF (Voyageurs). En tant que Responsable de domaine budgétaire, vous serez en charge des applications supportant :- * Le processus de Costing du métier de la maintenance pour le domaine Matériel (pour le business industriel, ingénierie et Pièces) , pour les Activités de la SA Voyageurs en charge de la maintenance (TER, Intercité, Transilien Voyages) et pour la SA Fret. * Le processus budgétaire pour la Direction du Matériel (pour le business industriel, ingénierie et Pièces). * Le processus de suivi financier d'acquisition du matériel roulant Vous avez un rôle au sein de cette division d'AMOA Métier et de MOA SI. Vous êtes le garant de la production (RUN), et des projets (BUILD) ainsi que de la conduite du changement. A ce titre vous supervisez la réalisation des projets sur les plans techniques et humains, dans le respect des délais et des coûts fixés, en étroite relation avec les métiers (Directions Financières des activités et du matériel en charge du périmètre de la maintenance, Direction de la régulation, ....,). Les principales missions sont : * Piloter l'activité du domaine permettant d'assurer le fonctionnement optimal de l'outil durant l'exercice Costing / Budget), la mise en oeuvre des évolutions et projets en qualité, coût, délai. * Manager le chef de projet et les prestataires (AMOA, Intégrateur, ...) * Gérer la relation client avec les différentes Directions métiers (Direction Financière du Matériel et des Activités en charge de la maintenance, Direction de la régulation, ...) grâce à sa bonne compréhension des enjeux et thématiques métiers et de sa connaissance fonctionnelle des processus de gestion finance du métier de la maintenance. * Contribuer à aligner les processus et SI avec les orientations stratégiques des différentes Directions métiers (ouverture à la concurrence, contraintes réglementaires, ....) et assurer les synergies avec l'environnement des différents processus et SI de Gestion du matériel. * Accompagner les Activités en charge de la Maintenance sur l'appropriation des processus Costing et Budget et sur le fonctionnement des outils du périmètre.
Dans vos missions au quotidien, vous contribuez aux engagements environnementaux, (préservation de l'environnement, adaptation au changement climatique) et sociétaux de SNCF (Voyageurs). Vous avez un rôle d'AMOA Métier sur le processus de facturation ainsi qu'un rôle de pilote sur le maintien en conditions opérationnelles (MCO) des applications du périmètre applicatif ainsi que sur le portefeuille d'évolutions et les projets du périmètre, en collaboration avec le responsable du pole. En tant que Chef de projet AMOA facturation vos activités seront les suivantes : * L'assistance à la production du processus de facturation des applications SI de facturation * La mise en place d'une démarche d'amélioration continue et être capable d'apporter une réponse aux problématiques SI afin d'assurer le bon fonctionnement, l'évolutivité et donc la pérennité des applications du périmètre * Le déploiement des évolutions et projets depuis leur instruction jusqu'à leur mise à disposition en production avec les accompagnements éventuels qui seraient nécessaires. Vous êtes le garant de la pérennité et des évolutions du processus et de l'accompagnement des clients du périmètre. Vous portez et accompagnez les phases d'instructions, suivi et validations des déploiements fonctionnels auprès des utilisateurs et vous assurez la valeur fonctionnelle du bout-en-bout. Vous participerez également à l'animation du réseau Finance/SI pour gérer l'accompagnement des utilisateurs aux changements liés aux processus et outils SI Description détaillée des missions et tâches à réaliser ( non exhaustifs): * Accompagner la stabilisation de la production des factures afin de garantir le bon fonctionnement * Fiabiliser et sécuriser le processus de facturation * Participer aux travaux de changement d'exercice annuel * Garantir la sécurisation de la production et aux améliorations du système et son adéquation avec les besoins des utilisateurs * Accompagner les utilisateurs pour s'assurer de la bonne compréhension des changements * Participer à la réalisation des évolutions et des projets du périmètre de facturation * Garantir le maintien de la documentation des processus et des applications du périmètre
Dans vos missions au quotidien, vous contribuez aux engagements environnementaux, (préservation de l'environnement, adaptation au changement climatique) et sociétaux de SNCF (Voyageurs). Vous avez un rôle de MOA SI sur l'outil de facturation ERP Peoplesoft et vous serez en forte liaison avec beaucoup d'acteurs de l'entreprise : * Les Métiers (Pilotes de flux) pour assurer le support Métier, nos clients internes * Les exploitants des applications (équipe interne SNCF principalement) pour la gestion des environnements, de la gestion des flux, des bases de données, des livraisons applicatives et le suivi des incidents. * Les équipes techniques MOE (Centre De Services CDS ou prestataire) chargées des évolutions * Les architectes et responsables de la sécurité des systèmes d'information (RSSI) Le chef de projet SI pilote le maintien en conditions opérationnelles (MCO) des applications de son périmètre applicatif ainsi que le portefeuille d'évolutions et les projets du périmètre, en collaboration avec le responsable du domaine. Les évolutions peuvent relever d'un enjeu règlementaire comme actuellement le projet Loi finance 2026, ou être des évolutions métier qui permettent la simplification des flux de facturation, ou la mise en place du modèle de facturation des sociétés dédiées. Il sera garant de la pérennité de son parc applicatif, en concordance avec la roadmap du Groupe. De façon transverse sur les applications du périmètre, vos activités seront les suivantes : * S'assurer du fonctionnement courant des applications (fonctionnement nominal, corrections des anomalies, évolutions). * Animer la relation client de terrain (gestion des incidents, organisation de comités opérationnels, communication, recueil de besoins et proposition de solutions, préparation et organisation des tests de recette métier, conduite du changement, ...). * Piloter et coordonner les évolutions des applications dans le respect des engagements en termes de coût, qualité et délais * Assurer et participer à l'animation de la relation fournisseurs dans le respect des contrats * Traiter les obsolescences, les failles de sécurité et les recommandations d'audit SI. * Traiter les évolutions techniques (mise en place de flux applicatifs, obsolescences) en coordination avec d'autres périmètres applicatifs. * Garantir le maintien de la documentation des processus et des applications du périmètre * Garantir le maintien des connaissances fonctionnelles et techniques nécessaires à la pérennité des applications. Les utilisateurs du périmètre sont Producteurs (établissements, Technicentre), Pilotes (MATERIEL ou activités (TER, VOYAGES, TRANSILIEN...) ou MOA Métier (Finances, Contrôle gestion...)
Dans vos missions au quotidien, vous contribuez aux engagements environnementaux, (préservation de l'environnement, adaptation au changement climatique) et sociétaux de SNCF (Voyageurs). Vous avez un rôle de MOA et de MOE sur plateforme de flux « FLASH » qui intègre, contrôle et implémente des fichiers en provenance de différents SI amont vers l'ERP PeopleSoft ou vers les décisionnels, en utilisant la technologie de l'ETL IBM DataStage. En tant que responsable de l'application vous portez la responsabilité technique et fonctionnelle de l'application. Vous êtes le garant de la production (run) et des projets (build) sur l'application. Vous réceptionnez les demandes d'évolution émises par les différents chefs de projets MOA du périmètre SI Gestion. Vous prenez en charge l'intégralité de la réalisation technique en appréhendant les aspects fonctionnels et en vous intégrant dans les trajectoires de l'entreprise. Vous assurez également l'assistance technique aux équipes MOA métier du décisionnel Gestion : analyse des anomalies et participation aux tests (requêtes SQL), construction des trajectoires d'évolutions. Description détaillée des tâches réalisées * Suivi de la production * Prise en charge/suivi des demandes de corrections et d'évolution * Réalisation des développements * Conception et exécutions des tests * Gestion des livraisons * Rédaction de la documentation * Reporting
En tant que Chargé ou Chargée d'études en systèmes d'information, vous serez amené à : * Mener des études d'opportunité, des études d'impacts et réflexions sur l'urbanisation du SI pour le compte des Métiers et des Sociétés Dédiées * Contribuer aux études de cadrage dès la phase « émergence » des besoins en travaillant étroitement avec les chefs de projet et l'autorité de conception de la DSI Transilien * Aider les métiers / Sociétés Dédiés à faire murir leurs besoins et les challenger afin de mettre en valeur les demandes à forte valeur ajoutée * Proposer des solutions SI adaptées et conformes aux prescriptions d'architecture et d'urbanisme de la DSI * Assurer la coordination des différents acteurs et contributeurs des projets pour lesquels il réalise une étude et préparer/assembler les éléments de chiffrage * Accompagner les équipes métiers et SI dans la phase de préparation de la réalisation (découpage en fonctionnalités / identification des prérequis et dépendances / trajectoire de développement / affinage) * Présentez les solutions proposées et recommandées dans les instances de décision Informations complémentaires : * Vous intervenez plus spécifiquement sur le domaine Distribution Validation de Transilien * Vous évoluerez au sein de la Direction des systèmes d'Information Transilien et plus particulièrement du pôle SI Métiers Distribution-Validation * Évolutions possibles du poste : chef de projet SI, responsable application SI, manager de domaine SI, chargé ou chargée d'études sur autre domaine SI * Déplacements à prévoir sur 2 des sites de la DSI Transilien : Saint-Denis et Nantes
Votre mission principale : Réaliser les mises en service de systèmes de sûreté IP chez nos clients professionnels (bureaux, industries, sites sensibles) et assurer leur conformité technique et fonctionnelle. Concrètement, vous : Paramétrez et testez les équipements Réalisez les recettes et formez les utilisateurs Appliquez les procédures QSE et assurez le suivi administratif Qualifications Profil recherché : Bac+2 en électronique, électrotechnique ou informatique, ou expérience équivalente. Connaissances des systèmes : Genetec, Hikvision, Dahua, Aritech, etc. Permis B + habilitations électriques obligatoires. Sens du service, rigueur et autonomie sont vos alliés. En intégrant nos équipes, vous bénéficiez de conditions motivantes : véhicule de service + carte essence/télépéage CDI / 37h semaine + RTT Panier repas de 12.50€ net par jour chèques vacances, avantages CSE parcours d'intégration, formations accompagnement carrière salaire selon profil (min. 2400 € brut) + variable Nous sommes engagés pour l'égalité professionnelle entre les femmes et les hommes.
Eryma, expert de la sécurité :Depuis 1996, Eryma - marque sûreté du Groupe Sogetrel - conçoit, installe et maintient des solutions de sécurité électronique sur mesure. Présents partout en France, nous protégeons les sites, les données et les personnes dans les secteurs les plus sensibles.
Vous souhaitez relever un nouveau défi dans le secteur de la maintenance chauffage ? Une opportunité intéressante s'ouvre pour intégrer une équipe dynamique au service d'un important contrat sur plusieurs sites d'Ile-de-France. Notre client recrute un "Technicien chauffagiste itinérant" pour intervenir sur les départements du 93 et du 95. Vous interviendrez en itinérance pour assurer la maintenance et le dépannage des équipements de chauffage sur plusieurs sites. Vous serez responsable du bon fonctionnement des installations et du respect des plannings d'intervention. Vos missions - Effectuer la maintenance préventive et corrective des brûleurs fioul et gaz - Procéder aux dépannages en totale autonomie sur les installations - Suivre et respecter le planning de maintenance fixé - Contrôler et assurer la qualité des installations de VMC et CTA - Gérer la régulation chauffage et le traitement d'eau sur les circuits de chauffage et ECS - Effectuer des diagnostics de pannes et garantir leur résolution - Rédiger les rapports d'intervention avec précision Informations supplémentaires Expérience souhaitée : 3-5 ans minimum RémunérationBrut (selon profil) Type de contrat : Intérim GIF Emploi, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
Nous recherchons un Conducteur de travaux Étanchéité (H/F) sur Saint-Denis (93). En rejoignant notre équipe, tu seras responsable de la gestion des chantiers de rénovation d'étanchéité, depuis la préparation jusqu'à l'exécution et le suivi des travaux. Tu auras la mission de gérer les équipes de A à Z, ainsi que la réalisation des petits devis dans le cadre de marchés à bons de commande.Tes futures missions :- Préparer et suivre l'ensemble des étapes des chantiers d'étanchéité en rénovation.- Gérer les équipes sur le terrain et assurer le suivi des interventions.
NEXTEP HR, cabinet de recrutement, recherche pour le compte de son client, un cabinet d'expertise comptable renommé basé à Saint-Denis, un Expert-Comptable Mémorialiste H/F.En tant qu'Expert-Comptable Mémorialiste H/F, vous serez en charge de :Vos missions :- Manager une équipe ;- Gérer un portefeuille client diversifié (TPE/PME, SCI, professions libérales) en toute autonomie ;- La révision des comptes ;- L'établissement de la liasse fiscale en respectant les délais ;- Conseil client ;- Missions exceptionnelles ;- Utilisation des outils modernes.Si vous êtes passionné(e) par la comptabilité, motivé(e) et souhaitez évoluer dans un environnement dynamique au sein d'une équipe performante, n'hésitez pas à envoyer votre candidature dès maintenant !Avantages : - Rémunération attractive (primes d'intéressement et de bilan) ;- Avantages sociaux ;- Environnement de travail dynamique ;- Missions variées ;- Dématérialisation des processus ;- Ambiance conviviale.
LE CERCLE INTERIMAIRE, cabinet de recrutement spécialisé en Génie Climatique, recrute pour l'un de ses clients un TECHNICIEN CHAUFFAGISTE H/F. ( moyenne et grosse puissance ) Votre mission : - Vous assurez la maintenance des organes et appareillages d'une chaufferie ou d'une sous station Technicien VAPEUR + GAZ + FOD - Son secteur sera PARIS 8e+16e - Entretien et dépannage chaudières gaz (sol, murales), fioul petites et moyennes puissances - Contrôle de l'alimentation et du stockage de combustible, préréglage des équipements, mise en route des installations - Contrôles, détection des dérives, anomalies de fonctionnement et les pannes éventuelles, optimisation de la consommation de combustible - Interventions de diagnostic et de réparation, remise en service, prévention, travaux d'amélioration de l'installation Profil du candidat : De formation Bac Professionnel "TMSEC" (Technicien de Maintenance des Systèmes Énergétiques et Climatiques) ou équivalent, vous avez vos habilitations électriques. Votre expérience de Technicien d'Exploitation, d'au moins 2 ans, vous a permis d'acquérir une connaissance des risques liés aux installations et à l'exécution des missions, ainsi que des compétences techniques de la thermique, de l'hydraulique, de l'électricité, des automatismes, de la régulation, de la mécanique. L'entreprise : LE CERCLE INTERIMAIRE. Jean-Marie SANGLIER. Consultant CVC. .97 / 32 Salaire :selon expériences et compétences
Page Personnel est une filiale de PageGroup, reconnu comme le leader du recrutement et de l'intérim spécialisé dans de nombreux pays grâce à ses 4 marques : Page Executive, Michael Page, Page Personnel et Page Outsourcing. Page Personnel identifie et recrute, pour ses clients, des cadres premier niveau, des techniciens et des employés qualifiés pour des missions d'intérim, des CDD et des CDI au sein de 20 secteurs d'activité. Business Developer/Consultant en Recrutement.Au quotidien, en tant que Business Developer/Consultant en Recrutement vous accompagnez, conseillez et fidélisez un réseau de clients et de candidats dans le respect de nos engagements : Responsabilité, proximité, innovation, réactivité et partenariat. Votre rôle sera stratégique parce qu'une politique de recrutement efficace est un atout compétitif majeur pour les entreprises. Il est composé de plusieurs responsabilités clés : Identifier, développer et fidéliser vos clients dans un environnement concurrentiel, Comprendre les problématiques de vos clients pour mieux les conseiller et leur proposer des solutions de recrutement adaptées, Identifier et prendre contact avec les talents, les conseiller et évaluer pour chaque poste ceux qui seront les plus en adéquation avec la culture d'entreprise de votre client et les spécificités de la mission, Gérer le process de recrutement dans sa globalité, de la prise de contact aux démarches administratives et financières. Intéressement, mutuelle, télétravail.
Notre client, recherche dans le cadre d'une création de poste un Administrateur Infrastructure. Le poste est en CDI et basé à la Plaine-Saint-Denis. Le processus de recrutement est le suivant : Entretien visio avec la DSI & un opérationnel, Entretien RH présentiel & visite des locaux. Architecture technique : Documenter des architectures réseau et système robustes, adaptées aux besoins opérationnels et aux contraintes de sécurité, Participer à la conception des infrastructures réseau complexes basées sur des équipements CISCO, Alcatel, et des solutions Zero Trust comme Zscaler. Administration des systèmes : Assurer la configuration, le déploiement et la maintenance des systèmes d'exploitation, Superviser et optimiser les performances des systèmes via des outils de monitoring et des scripts d'automatisation (PowerShell, Bash), Participation à l'administration des environnements Cloud AWS et Outscale. Gestion des réseaux : Administrer et configurer les équipements réseau, Gérer les protocoles réseau avancés (TCP/IP, DHCP, DNS, VLAN, VPN), Garantir la connectivité réseau et résoudre les incidents complexes (analyse de trafic, logs réseau), Collaborer à l'implémentation de solutions de sécurité réseau. Sécurité et authentification : Administrer et configurer les solutions de sécurité telles que Zscaler, Gérer les accès utilisateurs via des solutions IAM comme OKTA ou ENTRA ID. Expertise technique et innovation : Réaliser des audits techniques , Maintenir une veille technologique. Administrateur Infrastructure Statut : Cadre, 1 RTT/Mois, Ticket Restaurant : 10€ dont 60% Part employeur/40% Part Salarié, Prime sur objectif performance : 0% à 5%, Prime de participation et d'intéressement (en fonction du résultat de l'entreprise), Mutuelle de Groupe familiale, Avantages CSE, Perspectives d'évolution.
- Planifier, administrer et évaluer les soins.- Participer au processus d'admission des résidents et assurer le suivi de la qualité des soins en relation avec l'ensemble de l'équipe médicale et paramédicale.
Vous assurez une surveillance étroite des patients, en particulier pendant les périodes critiques telles que les phases de sevrage, pour détecter les signes de détresse ou de complications médicales liées à l'addiction.Vous intervenez rapidement en cas d'urgence médicale ou psychologique, appliquant les protocoles de soins appropriés et alertant l'équipe médicale en cas de besoin.En tant que personne de référence durant la nuit, vous apportez un soutien émotionnel et une écoute attentive aux patients en proie à des difficultés ou des angoisses liées à leur processus de guérison et à leur parcours de désintoxication.
Vous assurez la planification et la coordination des interventions médicales et paramédicales, en veillant à la cohérence des traitements et des suivis pour chaque patient atteint de troubles liés à l'addiction.Vous supervisez la tenue des dossiers médicaux et s'assure de l'exactitude des informations, facilitant ainsi la communication entre les différents membres de l'équipe de soins et garantissant le respect des protocoles médicaux.Vous participez à la formation du personnel soignant et assure une supervision régulière pour garantir la qualité des soins dispensés, en mettant en place des protocoles et des pratiques conformes aux normes professionnelles et réglementaires.
Une mission d'intérêt généralNotre patrimoine a pour vocation d'accueillir un public en situation de précarité et de vulnérabilité. Pour ce faire, la qualité, la sécurité et la sobriété de nos bâtiments ainsi que leur entretien régulier sont des enjeux prioritaires. Aux côtés du Chef d'Equipe Maintenance et intégré au sein d'une équipe d'ouvriers de maintenance, vous assurez de façon autonome la maintenance préventive et curative d'un ou plusieurs foyers de travailleurs migrants.En tant qu'Ouvrier de Maintenance, agir concrètement pour l'intérêt général.C'est réaliser : - Les opérations d'entretien du bâti, des matériels et des installations au sein des logements et des parties communes (électricité, plomberie sanitaire, chauffage, petite menuiserie, peinture, solLa remise en état et l'aménagement des logements pour permettre la relocation ;- Les relevés des fluides, l'analyse des écarts et la transmission des informations ;- Le suivi et la gestion des stocks de matériels et matériaux.C'est veiller : - Au bon fonctionnement de l'ensemble des organes de sécurité et tenir à jour le registre de sécuritA l'accueil et à la coordination des prestataires techniques intervenant sur le bâtiment ;- A entretenir une relation clientèle de qualité avec nos résidents.
GIF 4 recrute pour son client, leader dans le secteur de l'Energie, un profil de Technicien d'Exploitation en Chauffage (H/F). Vos missions : Conduite et maintenance : - Des chaudières gaz de 12 et 18MW - De la chaufferie biomasse de 12MW - Du réseau de chauffage urbain et d'un parc de sous-stations.GIF Emploi, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
Acteur reconnu dans le domaine de l'enveloppe du bâtiment, une entreprise spécialisée dans les travaux de menuiseries extérieures aluminium, façades mur rideau et serrurerie. Intervient principalement sur des marchés publics d'envergure en région parisienne.Pour accompagner le développement de son activité, l'entreprise recherche un·e Conducteur / Conductrice de Grands Travaux, expérimenté·e, capable de gérer plusieurs opérations complexes de manière autonome.Rattaché(e) à la direction, vous prenez en charge plusieurs chantiers en Île-de-France, d'un montant allant de quelques centaines de milliers à plusieurs millions d'euros.Vous aurez notamment pour missions de :Piloter techniquement et financièrement des chantiers publics, de la préparation à la réception.Gérer un portefeuille global de plusieurs millions d'euros par an.Superviser les prestataires, sous-traitants, fournisseurs et interfaces avec les bureaux d'études.Veiller à la conformité technique des ouvrages et à la bonne application des normes en vigueur.Assurer les plannings, les réunions de chantier, les déclarations administratives et le bon avancement des opérations.Optimiser les moyens techniques, humains et financiers alloués aux projets.Les chantiers relèvent à environ 80?% de menuiseries et façades aluminium, et à 20?% de serrurerie / métallerie.
Vos missions : - Coordonner et organiser le parcours de soins des patients en lien avec l'équipe médicale et paramédicale. - Assurer le suivi des protocoles de sevrage et adapter les prises en charge selon l'évolution des patients.
Chef de projet MOE Hydraulique urbaine H/F Temps complet Business Line: Energy and Sustainable Cities Contrat: Contrat à durée indéterminée Service Line: Water and Energy Région: Reg France Job Family: Conception et ingénierie Profession: Eau - Hydraulique Description de l'entreprise Egis est un acteur international du conseil, de l'ingénierie de la construction et des services à la mobilité. Nous concevons et exploitons des infrastructures et bâtiments intelligents qui répondent aux défis liés ...
Notre entité Rentokil Initial basée à St Denis (93), recherche un Chargé de Relation Clientèle / Vente en ligne H/F en CDI :Vos responsabilités quotidiennes :Être la voix de notre entreprise : Accueillir chaleureusement nos clients et prospects par téléphone et e-mail, en répondant à leurs questions et en les guidant avec professionnalisme.Devenir un expert de nos solutions : Enregistrer et qualifier les informations dans nos bases de données pour mieux comprendre les besoins de nos clients et transmettre les demandes commerciales aux équipes appropriées.Détecter et créer des opportunités : Transformer chaque interaction en une opportunité de vente, notamment grâce à notre plateforme en ligne.Proposer des solutions sur mesure : Élaborer des devis clairs et personnalisés qui répondent aux attentes de nos clients.Assurer un service client d'exception : Orienter nos clients vers les services adéquats et veiller à ce qu'ils reçoivent l'aide dont ils ont besoin.Contribuer au succès de l'équipe : Atteindre ensemble nos objectifs de chiffre d'affaires, de qualité et de satisfaction client, dans un environnement stimulant et collaboratif.Rémunérationbrut/an + variablesRentosj
Vous êtes l'ambassadeur de la crèche Fleur de Lys, située à Saint Denis (5-7 rue Legras ) . Voilà comment on valorise vos compétences : Rémunération fixe à partir de € brut mensuel € de variable annuel (selon atteinte des objectifs) Accès possible au Master 2 : Management des Organisations (Bac +5) 10 jours de congés supplémentaires + congés d'ancienneté Accompagnement et formation tout au long de votre carrière chez nous . le reste à découvrir lors de notre prochain échange ! Les plus de vos missions : Vous êtes un Manager collaboratif, au cœur de votre équipe. Vous composez votre équipe et créez un environnement de travail structurant (organisé et épanouissant), propice à l'autonomie et au développement des compétences de chacun. Vous êtes libre de piloter vos projets pour développer votre crèche, en lien avec vos clients (et futurs clients), partenaires et tutelles, afin d'assurer leur satisfaction. En lien avec votre Manager, vous gérez la performance opérationnelle et financière de votre crèche. Vous boostez son activité tout en garantissant son bon fonctionnement ! Vous participez à des évènements locaux et projets, afin de promouvoir votre crèche et faire grandir notre entreprise.
L'équipe de La Plateforme du Bâtiment du magasin de SAINT-DENIS, recrute un Chef / Cheffe d'équipe accueil-caisse en CDI. Créez le projet professionnel qui vous ressemble ! ? Rattaché(e) à Sandra, notre Cheffe de groupe accueil-caisse, et après un parcours d'accompagnement et de formation à notre savoir-faire et savoir- être, vous apportez aux clients des services et des solutions personnalisés avec votre plus beau sourire ! Votre quotidien ? Pilotage de l'encaissement Participer à la gestion administrative et financière du magasin (fichier client, suivi des encaissements, des remises en banques et des comptes clients) Veiller à l'optimisation du passage en caisse Contrôler l'application des procédures internesAccompagnement de l'équipe Animer l'équipe en contribuant à la formation des collaborateurs Intégration des nouveaux entrants de votre équipe Assurer une présence quotidienne auprès de l'équipe sur le terrainGestion de la relation client Mise en place des opérations commerciales et les affichages au sein du magasin Faire le lien avec les équipes commerciales sur les futures actions à mener et relayer auprès des équipes L'info en plus : La sécurité des collaborateurs dans les dépôts est primordiale, ainsi vous connaissez et appliquez les consignes de sécurité de même que les procédures en vigueur dans l'entreprise.
Vous souhaitez participer à des aventures industrielles dans un secteur énergétique en pleine mutation ? Le groupe EDF répondra à vos attentes !La Direction Industrielle de salariés a un rôle déterminant d'appui aux parcs de production, son implication dans les projets neufs, son expertise dans différents domaines (matériaux, génie civil, géosciences, chimie, Essais non destructifs.).Vous souhaitez être en contact avec les centrales nucléaires (CNPE) ? Vous avez envie de contribuer à la sureté de leurs installations ? Vous êtes curieux et aimez les problématiques techniques variées ?Rejoignez-nous au siège de la Direction Industrielle pour devenir Inspectrice/Inspecteur en Essais Non Destructifs (END), au sein du Pôle imagerie analyse avancée (PIAA) dans le Département Essais Non Destructifs Automatisés.Votre rôle ? Assurer l'analyse et la surveillance des entreprises prestataires réalisant des analyses de fichier d'examens par ultrasons multi-éléments dans le cadre de la problématique corrosion sous contrainte.Comment ? En effectuant des analyses de fichier pour la partie mise en œuvre et contre analyse pour les activités de surveillance. Chacune de vos interventions se décompose en 3 phases : la préparation qui vous permet de définir les programmes et d'identifier les gestes à réaliser. L'analyse, où vous exploitez les données issues des examens et confrontez vos résultats à ceux du prestataire. La finalisation de l'analyse qui vous conduit à rédiger le rapport d'examen ou de surveillance, les bilans des résultats ou les fiches d'évaluation des prestataires mais aussi de préparer et capitaliser le retour d'expérience.Les atouts du poste ? Participer à la construction d'une nouvelle équipe dédiée à l'analyse d'un procédé innovant. Vous serez en contact avec de nombreux experts et participerez à la montée en compétences du tissu industriel d'EDF sur cette méthode de contrôle. Vous serez basé-e dans nos bureaux de Saint Denis, à 15 minutes de Saint Lazare.Une formation spécifique à l'analyse des signaux ultrasons multi-éléments d'une durée de 6 à 8 semaines est prévue à votre arrivée.Intégration d'un tour d'astreinte à l'issue de la période de formation
LCI ELEC INDUSTRIE, cabinet de recrutement spécialisé en électricité, recherche pour un de ces client, un(e) CHEF DE CHANTIER H/F Vous êtes directement rattaché à un responsable d'affaires ou à un conducteur de travaux du service CFO/CFA. Vous êtes en charge de l'organisation technique, de l'exécution et du commandement du ou des chantiers confiés, et ce, dans le respect des règles de sécurité, de qualité, des délais et des conditions contractuelles. Dans le cadre de vos fonctions, vous managez une équipe, et vos principales responsabilités consistentGérer les moyens humains et matériels nécessaires au chantier, - Encadrer le personnel d'exécution et/ou les chefs d'équipes, - Garantir le respect des règles d'hygiène, de sécurité et la législation du travail, - Planifier les travaux avec les différents interlocuteurs et veiller au respect des normes, - Suivre l'avancement du chantier et mettre en place les actions correctives nécessaires, - Veiller au respect du planning et des délais, - Communiquer avec le client et les différents intervenants, - Informer le responsable d'affaires des éventuels travaux supplémentaires, - Encadrer la sous-traitance. Profil du candidat : Vous êtes de formation technique (CAP/BEP à Bac Professionnel) spécialisé en électricitlectrotechnique. Vous justifiez d'une expérience d'au moins 5 ans en tant que chef de chantier, et avez des connaissance ou de l'expérience dans le milieu de la SNCF Vous êtes polyvalent en CFO/CFA. Au quotidien, vous faîtes preuve de rigueur, autonomie, transparence et adaptabilité - des savoir-être non négociables ! L'entreprise : Grand groupe, sous traitant des travaux de la SNCF Salaire :Selon expérience
LCI ELEC INDUSTRIE, cabinet de recrutement spécialisé dans les métiers de l'électricité courant fort et faible, recherche pour l'un de ses clients spécialisés dans les installations et intégrations de système de sécurité un(e) : Conducteur (trice) de travaux en courant faible H/F Missions principales : Rattaché(e) au chargé d'affaires, vous aurez pour missionD'assurer les chantiers tertiaires et industriels en installation de contrôle d'accès, vidéosurveillance et alarme intrusionD'anticiper les besoins humains et matériels du chantierGérer les plannings et encadrer les équipes de sous-traitants présentes sur le chantierAssurer le suivi des travaux jusqu'à l'achèvement du chantier et la levée de réservesEtre en contact avec les différents intervenants ; clients ; bureau d'études, fournisseursRéceptionner les chantiers et garantir la sécurité. Profil du candidat : Profil recherchTitulaire d'un diplôme de formation BAC et/ou BTS électrotechnique ou équivalentMinimum 5 ans d'expérience dans la conduite de travaux en courant faibleLa maîtrise des logiciels de programmation et de bonnes connaissances en réseaux et environnements informatiques serait un réel plus pour le poste - Vous êtes rigoureux, motivé, vous savez travailler en toute autonomie et vous avez le sens des responsabilités, ce poste est fait pour vousSalaire à négocier selon expérience - Poste à pourvoir dans l'immédiat - Permis B est un plus L'entreprise : Société experte en système de sûreté (la vidéo surveillance, alarme intrusion, contrôle d'accès...) Salaire :Selon expérience
Vous souhaitez participer à des aventures industrielles dans un secteur énergétique en pleine mutation ? Le groupe EDF répondra à vos attentes !La Direction Qualité Industrielle de 900 salariés a un rôle déterminant d'appui aux parcs de production, son implication dans les projets neufs, son expertise dans différents domaines (matériaux, génie civil, géosciences, chimie, Essais non destructifs.).Vous avez envie de travailler en interface avec les industriels fournisseurs de matériels ? Vous souhaitez être en contact avec les unités d'ingénierie du Groupe, les centrales nucléaires, les labos d'expertise, la R&D ? Vous êtes curieux et aimez les problématiques techniques variées ? Rejoignez-nous au siège de la Direction de la Qualité Industrielle pour devenir pilote d'activités, au sein du Département Maîtrise des fabrications.Votre rôle ? Être garant-e- de la maîtrise des fabrications de nos fournisseurs, sur les composants les plus importants d'une centrale nucléaire, vous travaillerez sur des problématiques de matériaux métalliques, d'approvisionnement, de forge, de soudage et autres procédés de fabrication.Comment ? Avec votre expertise ! Vous êtes positionné-e- en tant que sachant-e- et devez garantir la bonne prise en compte des exigences techniques d'EDF au sein des documents de nos fournisseurs. Vous collaborerez avec nos équipes d'inspections en élaborant les programmes et bilans de surveillance usine.Vos missions :- Partager les données de REX fournisseurs avec les Ingénieurs Matériels et ainsi contribuer à la rédaction et à la mise à jour des offres de surveillance.- Réaliser la planification et le suivi des activités de surveillance usine conformément à l'offre de surveillance :. En déclinant les choix de mutualisation ; . En proposant en accord avec le management l'organisation des activités des inspecteurs (affectation et priorisation) ;. En portant les alertes vers le management en cas d'inadéquation charge/ressource ;. En alertant le pôle projet et le Délégué Technique de DMF de toute dérive ou difficulté liée à la déclinaison de l'offre de surveillance ainsi qu'à l'exécution du contrat ;. En transmettant vers les PA des fournisseurs de rang n+1 les sous-commandes ;. En étant responsable de la déclinaison du plan d'action local. Conformément aux engagements pris par EDF SA en faveur de l'accueil et de l'intégration des personnes en situation de handicap, cet emploi est ouvert à toutes et à tous sous réserve de l'accord de la médecine du travail.
Indépendant.e et jamais seul.eAvec plus de 100 ans d'expérience, Gan Patrimoine, filiale de Groupama, est un acteur clé dans la gestion de patrimoine.Nous proposons des solutions sur-mesure alliant épargne, placements financiers, immobilier, défiscalisation, retraite et prévoyance, pour répondre aux besoins spécifiques des particuliers et des professionnelsVotre statut ? Nous proposons un statut d'indépendant associé à une protection sociale : vous bénéficiez d'une complémentaire santé, d'une prévoyance et d'une retraite supplémentaireNotre Inspecteur Commercial recherche un.e conseiller.ère en gestion de patrimoine (H/F) sur le secteur de Saint-Denis.Vos missionsConstruire et piloter votre business plan, prendre en main votre activité et la faire évoluer. -Accompagner vos clients et prospects en leur proposant des solutions patrimoniales adaptées à leurs objectifs et besoins. -Développer et optimiser le portefeuille client. -Dynamiser l'activité en créant et animant votre propre réseau et celui de vos partenairesCe que Gan Patrimoine met en place pour vous permettre de performerUne formation complète de 5 semaines de formation pour vous donner toutes les clés du métier. -Un portefeuille clients confiUn accompagnement terrain avec votre inspecteur pour vous guider et vous faire grandir -Des outils et services performants (marketing, juridique, administratif) pour vous aider dans le développement de votre activitUne rémunération déplafonnée et un accompagnement financier qui récompensent réellement votre investissement et votre performance. -Un collectif dynamique : des challenges, des séminaires, des réunions et même des voyages pour partager, apprendre et évoluer ensemble !
Pourquoi rejoindre EDF ?Rejoindre EDF, c'est intégrer une entreprise leader dans le secteur de l'énergie, engagée dans la transition énergétique et l'innovation. Vous aurez l'opportunité de travailler sur des projets d'envergure et de contribuer à la sécurité et à la qualité des équipements nucléaires.EDF renforce ses exigences en matière de qualité et de maîtrise des chaînes d'approvisionnement pour les équipements nucléaires. Dans ce cadre, la Direction de la Qualité Industrielle (DQI) a lancé un Projet de Lutte Contre la Fraude pour prévenir, détecter et traiter les irrégularités.Rejoignez nous en tant que chargé(e)de mission au projet lutte contre la fraude, vos missions principales seront les suivantes : Au quotidien, vous devrez :Piloter le retour d'expérience (REX) des activités de détection des fraudes (CFSI).Analyser et capitaliser les actions de surveillance pour détecter les fraudes.Mettre en œuvre le processus d'analyse du retour d'expérience.Établir des bilans annuels des activités de surveillance.Collecter et partager les signaux faibles organisationnels et techniques des partenaires.Proposer de nouvelles actions de surveillance.Assurer la communication avec les industriels et les différents pôles internes.Contribuer à la capitalisation du REX.Effectuer des déplacements pour les actions de retour d'expérience.Conformément aux engagements pris par EDF SA en faveur de l'accueil et de l'intégration des personnes en situation de handicap, cet emploi est ouvert à toutes et à tous sous réserve de l'accord de la médecine du travail
Découvrez le job que vous voulez !Vous avez envie d'exprimer votre enthousiasme pour le service et d'évoluer dans un groupe qui vous donne tous les moyens de réussir ? Vous aimez transmettre votre savoir-faire et accompagner vos équipes vers la réussite ?Nous recrutons notre nouveau/nouvelle Chef(fe) gérant(e). Vous aussi, vous souhaitez faire partie de cette aventure et apporter à vos équipes plaisir, sens et développement de leurs compétences ? Révélez votre créativité / Révélez vos talents !Rattaché(e) au Responsable de Secteur, vous assurez en direct la production culinaire d'un restaurant, tout en animant l'équipe pour garantir l'atteinte des objectifs de gestion et la satisfaction du client partenaire et de vos convives. Au quotidien, vous établissez le planning et organisez la production culinaire, avec le support de votre équipe, en fonction du concept du site, des menus conseillés, de la saisonnalité, des effectifs disponibles, etc. Vous assurez la gestion des stocks et déterminez les menus à partir des concepts et du contrat. Vous êtes garant(e) de la qualité des repas et du respect des règles et normes d'hygiène alimentaire. Dans le cadre de votre rôle de gestionnaire, vous réalisez ou supervisez directement l'ensemble des opérations clés de gestion et participez à la construction du budget de votre restaurant. Vous suivez l'activité prévisionnelle et les estimations de dépenses (matières premières, planning main-d'œuvre, congés, RTT, absences). Vous encadrez vos équipes avec proximité et veillez à maintenir un climat social serein tout en participant au développement des compétences et à l'évolution professionnelle de chaque collaborateur tout au long de leur parcours. Vous accompagnez les nouveaux collaborateur(rice)s pour faciliter leur intégration et renforcer l'esprit d'équipe. Enfin, votre sensibilité commerciale vous permet d'entretenir une relation de confiance avec le client-partenaire et de satisfaire pleinement vos convives. Avantages:Convention collective de la restauration collective15 RTT13ème moisRémunération variableRepas en nature Compte Epargne TempsPlan d'épargne PERCOAccès prestations comité d'entreprise
POINT Z, agence spécialisée dans le recrutement de profils techniques, recherche pour l'un de ses clients fidèles, notre client est un bureau d'études spécialisé en maîtrise d'œuvre et ingénierie du bâtiment. Nous accompagnons nos clients sur des projets variés : construction neuve, réhabilitation, ouvrages complexes en béton, métal et bois. Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un Responsable Bureau d'Études Maîtrise d'Œuvre, avec une forte expertise en structure, afin de piloter nos projets et encadrer notre équipe technique TCE. Missions principales En tant que Responsable du Bureau d'Études, vous serez en charge de : Management & Organisation Encadrer et animer l'équipe de projeteurs et ingénieurs structure / CVC/ Electriciens Répartir les missions et assurer le respect des délais et budgets Superviser la production des études et garantir leur qualité Assurer le lien avec la direction et proposer des stratégies d'amélioration Études & Conception Piloter et réaliser des études techniques en structure béton, métal et bois et corps d'état techniques et secondaires Vérifier et valider les notes de calculs, plans d'exécution et pièces écrites Assurer la conformité des projets aux normes en vigueur (Eurocodes, DTU, etc.) Définir les solutions techniques et économiques adaptées aux projets Suivi de Projets & Relation Client Participer aux réunions de conception et chantiers avec les architectes, BET et entreprises Assurer un rôle d'expert auprès des maîtres d'ouvrage et maîtrises d'œuvre Suivre les phases EXE et DET pour garantir la conformité des études avec l'exécution Veiller à l'innovation et aux évolutions techniques dans le domaine de la structure Contribuer au renforcement commercial GIF Emploi, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
Nous recrutons pour notre client société spécialisé en domaine industriel et BTP, un Chaudronnier Soudeur. Préparer les pièces à souder et régler le poste de soudure Assembler des pièces de métal par divers procédés de fusion au regard des éléments fournis (dossier de fabrication, fiches d'instructions, plans) Respecter les conditions de sécurité Anticiper les déformations causées par l'élévation de la température du matériau Vérifier et contrôler la conformité de la soudure réalisée Le cas échéant, procéder aux rectifications ou redressage éventuels en cas de non-conformité, Garantir la bonne utilisation et l'entretien des outils confiés, S'adapter à l'automatisation du métier par l'utilisation de procédés robotisés. fabrication, réparation et assemblage de pièce sur engins de TP Profil du candidat : Profil issu de formation Chaudronnerie ou Soudure Maîtrise des techniques de soudage (TIG, MIG, soudure par point,.) Connaissance des normes en vigueur Maîtrise des outils spécifiques (appareils de métrologie, outillages électroportatifs,..) Bonne connaissance des matériaux utilisés (tôle fine) Lecture de plans, dossier de fabrication. si possible expérience en TP Salaire :€/h
Vous souhaitez participer à des aventures industrielles dans un secteur énergétique en pleine mutation ? Le groupe EDF répondra à vos attentes !Vous souhaitez contribuer à la performance du Parc nucléaire et à la réussite des projets visant au prolongement de la durée de vie de nos centrales ?Rejoignez-nous à la Direction Qualité Industrielle en tant que Technicienne/Technicien Rapports de Fin de Fabrication (RFF) au sein du Pôle Outils et Données du Département Maîtrise des Fabrications.Ce département est responsable de la surveillance des fabrications afin de garantir la qualité des équipements à installer sur les centrales nucléaires (en exploitation ou pour les futurs projets). Il est également le garant de l'archivage des Rapports de Fin de Fabrication de ces équipements. Il en assure la cohérence et l'exploitation en appui aux centrales nucléaires et aux autres unités d'ingénierie.Votre rôle ? Exploiter la donnée des Rapports de Fin de Fabrication (RFF) en analysant les certificats et PV associés aux équipements fabriqués dans le cadre des projets neufs, en appui au parc nucléaire en fonctionnement ou dans le cadre de Tasks Forces ;Rédiger des notes de synthèse de fabrication sur la base des certificats et PV présents dans les RFF des équipements nucléaires ;Rechercher dans la base de gestion documentaire les Rapports de Fin de Fabrication (RFF) afin de les mettre à disposition des Centrales Nucléaires de Production d'Electricité ou d'autres unités d'ingénierie ; Suivre la digitalisation des RFF de l'EPR de Flamanville 3 : faire le point sur l'avancement de cette digitalisation et les difficultés rencontrées et le cas échéant participer aux traitements de ces difficultés dans votre périmètre de compétence.
Vous souhaitez participer à des aventures industrielles dans un secteur énergétique en pleine mutation ? Le groupe EDF répondra à vos attentes !La Direction Qualité Industrielle a un rôle déterminant d'appui aux parcs de production, son implication dans les projets neufs, son expertise dans différents domaines (matériaux, génie civil, géosciences, chimie, Essais non destructifs.).Vous souhaitez être en contact avec les centrales nucléaires (CNPE) ? Vous avez envie de contribuer à la sureté de leurs installations ? Vous êtes curieux et aimez les problématiques techniques variées ?Rejoignez-nous au siège de la Direction Industrielle pour devenir Inspectrice/Inspecteur en Essais Non Destructifs (END), au sein du Pôle Tuyauteries Composants dans le Département Essais Non Destructifs Automatisés.Votre domaine de prédilection pour ce poste : Les tuyauteries et composant principaux d'une centrale nucléaire !Votre rôle ? Assurer la surveillance des entreprises prestataires intervenant sur site.Comment ? En effectuant une contre analyse de leurs activités. Chacune de vos interventions se décompose en 3 phases : la préparation qui vous permet de définir les programmes, d'identifier les gestes à réaliser en surveillance, ou encore de préparer les dossiers et matériels nécessaires à la réalisation de l'intervention. L'intervention, analysez les données issues des examens et confrontez vos résultats à ceux du prestataire. La finalisation de l'intervention qui vous conduit à rédiger le rapport de surveillance, les bilans des résultats, les fiches de suivi d'indication, ou les fiches d'évaluation des prestataires mais aussi de préparer et capitaliser le retour d'expérience.Vous serez basé-e dans nos bureaux de Saint Denis, à 15 minutes de Saint Lazare.Cet emploi implique de fréquents déplacements (environ 80 à 100 jours de déplacement par an, intégration d'un tour d'astreinte à l'issue de la période de formation
Description de l'entreprise Rejoignez Eryma, expert de la sécurité Depuis 1996, Eryma - marque sûreté du Groupe Sogetrel - conçoit, installe et maintient des solutions de sécurité électronique sur mesure. Présents partout en France, nous protégeons les sites, les données et les personnes dans les secteurs les plus sensibles. En intégrant nos équipes, vous bénéficiez de conditions motivantes : véhicule de service + carte essence/télépéage Agent de maîtrise + RTT titres-restaurants SWILE chèques vacances, avantages CSE parcours d'intégration, formations accompagnement carrière salaire selon profil (min. 2800 € brut) + variable Nous sommes engagés pour l'égalité professionnelle entre les femmes et les hommes. Description du poste Vos missions Vous êtes responsable de la bonne exécution de nos chantiers sûreté pour des clients publics (92/93/95). Rattaché-e à un Responsable d'activité, vous coordonnez les équipes internes et les sous-traitants. Vous : planifiez et suivez les interventions pilotez les moyens techniques et humains contrôlez la qualité, les délais, les budgets réalisez les devis complémentaires veillez au respect des règles QHSE assurez le reporting de vos chantiers Qualifications Votre profil ? De formation Bac+2 minimum, vous avez des connaissances en sûreté, réseaux et coordination de travaux. Vous êtes rigoureux-se, autonome, à l'aise avec les outils bureautiques. Informations complémentaires Avant d'intégrer nos équipes : Vous serez contacté par Meryame pour un premier échange Vous serez reçu par votre futur manager pour parler technique Vous aurez confirmé votre souhait d'intégrer ERYMA
NEXTEP HR, un cabinet de recrutement, recherche pour le compte d'un client, un cabinet d'expertise comptable bien établi et dynamique situé à Saint-Denis, un Gestionnaire de Paie H/F.Dans ce rôle, vous serez responsable de :- La gestion d'un portefeuille multi conventionnel ;- La préparation et l'édition des bulletins de paie ;- Le contrôle des données (paramétrage, DSN) ;- L'établissement des déclarations sociales et des relations avec les organismes sociaux ;- La gestion administrative du personnel (rédaction des contrats de travail, avenants, ruptures conventionnelles, licenciements) ;- La communication, l'information et le conseil juridique en droit social.Avantages :- Rémunération attractive (primes) ;- Avantages sociaux ;- Dématérialisation des processus ;- Ambiance conviviale.Si vous êtes passionné(e) par la paie et que vous souhaitez évoluer dans un environnement professionnel stimulant, n'hésitez pas à postuler dès maintenant !
Descriptif du poste: Nous recherchons un Chargé d'affaires Couverture/Etanchéité (H/F) sur Saint-Denis. Tu seras responsable du développement et de la gestion de projets dans les domaines de la couverture et de l'étanchéité, en veillant à la qualité et à la conformité des travaux. Tes futures missions : - Analyser les besoins du client et rédiger les offres techniques et commerciales - Suivre et coordonner les travaux en collaboration avec les équipes techniques - Contrôler la qualité des travaux réalisés et assurer le respect des délais - Gérer le budget et la rentabilité des projets - Maintenir une relation client optimale tout au long du projet Où : Saint-Denis Pour combien : 50kEUR - 55kEUR / an Type de contrat : Intérim Profil recherché: Entre nous ça va coller si tu as : - minimum 3 années d'expérience en gestion de projets dans la couverture et l'étanchéité - Une excellente capacité d'analyse et de synthèse - De solides compétences en gestion de projet et en communication Les + de la mission : - Opportunité de travailler sur des projets variés et d'envergure - Environnement dynamique et stimulant - Possibilité d'évolution rapide au sein de l'entreprise REF : 96f4e607
Salut, nous c'est asap.work, l'agence d'intérim et cabinet de recrutement qui vient casser les codes et remettre l'humain au coeur de notre métier. Nous rejoindre c'est profiter d'un accompagnement hyper personnalisé avec ton responsable de mission et ton responsable administratif dédiés. C'est également profiter d'avantages pour t'épanouir dans ta vie pro mais aussi dans ta vie perso. Alors, ça te tente ? Jette un oeil à cette mission et si elle te plaît fonce ! On a hâte de te...
Description du poste : Nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le domaine du Génie climatique un(e) : CHARGE D'AFFAIRES CVC H/F DESCRIPTION DU POSTE / DE LA MISSION : Dans ce cadre, vos missions principales sont les suivantes : -Gestion en toute autonomie des projets CVC, depuis l'estimation jusqu'à la livraison -Élaborer des devis détaillés en fonction des besoins des clients -Effectuer le suivi de chantier -Contrôler la qualité des installations et s'assurer de leur conformité aux normes en vigueur -Collaborer et assurer la communication entre différentes équipes techniques et les sous-traitants pour optimiser l'avancement des projets -Communiquer régulièrement avec les clients pour les tenir informés de l'avancement des travaux Description du profil : De formation Bac+2 DUT ou BTS en génie climatique, avec une expérience de 8 ans ou plus, Vous êtes dynamique, force de proposition, rigoureux et vous avez le sens du relationnel avec une bonne capacité d'adaptation. Vous maitrisez les logiciels suivants: Pack office, Autocad, Autofluid ( Revit est optionnel )
