Offres d'emploi à Mathons (52)

Consulter les offres d'emploi dans la ville de Mathons située dans le département 52. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.

Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Mathons. 111 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 52 - BAUDRECOURT, 52 - DOMMARTIN LE ST PERE, 52 - DOMMARTIN LE FRANC ... Parmi ces offres, on y trouve 4 offres d'alternance (apprentissage)..

Liste des offres d'emploi et d'alternance à Mathons

Offre n°1 : Agent d'entretien (H/F)

  • Publié le 28/03/2024 | mise à jour le 28/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 6 Mois
    • 52 - BAUDRECOURT ()

ACS INTERIM, connecteur de compétences, recherche un agent d'entretien H/F sur le secteur de Baudrecourt(52)

Vous interviendrez le jeudi une semaine sur deux sur l'entretien d'un local commercial .

Profil : Vous êtes motivé(e), dynamique et sérieux(se). Une expérience dans l'entretien de locaux sera un réel atout à votre candidature.

Poste à pourvoir en intérim, possibilité d'adapter le jour de la prestation

Compétences

  • - Caractéristiques des produits d'entretien
  • - Entretenir une surface, un sol
  • - Baliser les zones glissantes
  • - Entretenir un équipement, une machine, une installation
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Sélectionner les produits et matériels de nettoyage adaptés

Entreprise

  • ACS INTERIM

Offre n°2 : Agent d'exploitation du pôle multifonctionnel La Scierie (H/F)

  • Publié le 28/03/2024 | mise à jour le 29/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Horaires annualisables
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 52 - DOMMARTIN LE ST PERE ()

Description des missions :
1/ Assurer, en lien avec la régisseuse, la location du pôle multifonctionnel
- Accueillir les organisateurs de manifestation (particuliers, associations ou autres prestataires)
- Prendre contact avec les locataires pour visiter le pôle et établir les fiches de visite afférentes conformément aux documents administratifs de location (règlement intérieur, arrêté tarifaire, convention de location, .)
- Faire le suivi avec les organisateurs pour la préparation des évènements (horaires, options, plans, prestataires externes, .)
- Remplir l'état des lieux d'entrée et de sortie ainsi que tout document nécessaire au bon suivi de la location
- Organiser l'accueil et le suivi des prestations internes (dépôt de matériel, sonorisation, .) et externes sollicitées par le service (nettoyage, sécurité, travaux,.)
- Assurer une présence opérationnelle pour l'organisation des manifestations (montage, démontage)
- Vérifier le respect des consignes et des termes du contrat durant la location, alerter et rendre compte en cas de problème
- Veiller au respect des consignes de sécurité et d'incendie du montage jusqu'au démontage (plan d'implantation, plan feu, issues de secours, installations électriques,.)
- Etre l'interlocuteur de l'ensemble des utilisateurs
- Assurer le suivi des tableaux de bords
2/ Assurer et participer à l'entretien du pôle multifonctionnel
- Effectuer le contrôle du nettoyage du pôle après chaque location
- Réaliser, en fonction des besoins, un nettoyage hebdomadaire du pôle (sols, sanitaires, vitres)
- Assurer la gestion des stocks (consommables, petit matériel)
- Effectuer une veille sur le bon fonctionnement du matériel et signaler les dégradations, difficultés constatées ou réparations à effectuer en lien avec le service technique
- Assurer la maintenance de premier niveau (dégradations, pannes, diagnostics, organes de sécurité, matériels scéniques,.)
- Assurer l'entretien des espaces extérieurs (tonte, taille, désherbage, micro station, allées,.)
- Seconder l'équipe technique en cas de besoin pour les travaux sur site et effectuer des rapports de travaux le cas échéant
- Participer aux réunions techniques relatives au pôle (commission sécurité, réunion spécifique,.)
- Trier et évacuer les déchets courants
3/ Appui aux autres services
- Assistance au centre technique de Doulevant le Château
- Assistance éventuelle aux gardiens du complexe sportif et du gymnase du champ de tir lors de manifestations particulières
- Assistance à la régisseuse de la salle des fêtes d'Echenay
- Distribution du bulletin intercommunal
Le lien avec les prestataires est primordial dans la mise en œuvre de ses missions.
Ces missions ne sont pas exhaustives et peuvent évoluer en fonction des projets de la CCBJC.

Niveau minimum : diplôme de niveau 3 (CAP, BEP, Brevet des collèges)
Niveau souhaité : baccalauréat technologique, baccalauréat professionnel, diplôme homologué de niveau IV sanctionnant une formation technico-professionnelle
Connaissance de l'environnement de la Fonction Publique Territoriale
Maîtrise des règles de sécurité applicable aux ERP
Maîtrise des risques liés à l'utilisation des équipements
Capacité à assurer l'accueil de public
Capacité à alerter et rendre compte sur des règles de sécurité
Capacité à faire respecter des consignes établies
Capacité à mesurer l'état de propreté d'un lieu et établir un état des lieux
Capacité d'initiative et d'autonomie
Sens du travail en équipe
Maîtrise de l'outil informatique (word, excel, .)
Permis B obligatoire, déplacements ponctuels sur le territoire de la CCBJC
Bonne condition physique, travail possible les week ends et jours fériés selon planning, astreinte

Compétences

  • - Techniques de gestion de conflit
  • - Contrôler les systèmes de sécurité
  • - Surveiller l'application d'arrêtés municipaux et règlements locaux
  • - Surveiller les lieux et les biens et faire appliquer le règlement intérieur par les résidents, locataires, visiteurs
  • - Surveiller et vérifier l'aspect, la propreté et la salubrité des espaces communs, des locaux et des équipements
  • - Informer les services concernés des réclamations, anomalies, dysfonctionnements et dégradations
  • - Réaliser des petits travaux d'entretien
  • - Contrôler l'état du bâti
  • - Planifier une intervention technique
  • - Aménager, entretenir un espace vert
  • - Relayer de l'information
  • - Outils bureautiques, word et excel

Formations

  • - maintenance bâtiment | CAP, BEP et équivalents
  • - travaux paysagers | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • COMMUNAUTE DE COMMUNE BASSIN JOINVILLE

Offre n°3 : Agent entretien prestation Mettalurgic Park (H/F)

  • Publié le 26/03/2024 | mise à jour le 26/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel Travail le week-end
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 52 - DOMMARTIN LE FRANC ()

Pour notre client, le Mettalurgic Park, nous recherchons une personne pour assurer l'entretien des locaux : bureau, sanitaire, espace destiné au public

Les jours travaillés sont variables en fonction des jours d'ouverture, de façon générale d lundi au samedi de 6h à 10h.

Pas de prérequis, votre motivation fera la différence !!!!

** Poste à pourvoir le 1er avril **

Compétences

  • - Règles d'hygiène et de propreté
  • - Caractéristiques des produits d'entretien
  • - Caractéristiques des produits de nettoyage
  • - Doser des produits d'entretien
  • - Préparer du matériel en prévision d'un travail
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Entreprise

  • ONET PROPRETE MULTISERVICES

Offre n°4 : Chargé de mission "contractualisation (PTRTE) et financement" (H/F)

  • Publié le 25/03/2024 | mise à jour le 26/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 52 - JOINVILLE ()

Le volontaire territorial en administration (VTA) s'adresse à un jeune diplômé (à partir de bac + 2, 18 à 30 ans) qui souhaite travailler dans une collectivité territoriale rurale. Le temps d'une mission de 12 à 18 mois, le VTA lui permet de renforcer ses compétences en ingénierie de projet.

Le VTA en collectivité viendra en appui aux élus de la collectivité et aux autres agents chargés de missions d'ingénierie, pour monter et coordonner le Pacte Territorial de Relance et de Transition Ecologique (PTRTE). Ses principales missions pourront consister à :
- actualiser le diagnostic du territoire,
- recenser les projets portés par les collectivités, mais aussi les autres acteurs locaux,
- aider les élus à déterminer les axes clefs du projet de territoire, à identifier et proposer les projets qui semblent pouvoir intégrer le PTRTE en lien étroit avec le pole aménagement de la CCBJC,
- suivre et piloter les fiches actions en lien étroit avec les partenaires que sont l'ETAT, la Région Grand Est et le département de la Haute-Marne
- monter des dispositifs de participation citoyenne
Il pourra également avoir une activité de veille (actualité des CRTE/PTRTE, appels d'offres du plan de relance, cofinancements possibles), de rédaction (mise en forme des fiches actions), d'animation de réunions auprès des communes membres, d'appui administratif et financier et sera en contact avec de nombreux partenaires institutionnels, économiques et associatifs.
En parallèle avec cette mission principale, l'agent devra:
- accompagner les services de l'intercommunalité et les élus communaux sur les opportunités de financements et le montage des projets communautaires et communaux
- Assurer le suivi, la mise en place et le renouvellement des politiques contractuelles en vue de la mise en oeuvre des futurs contrats avec les partenaires financiers

Profil du candidat
Plusieurs formations possibles - Bac+2 minimum en : Gestion de projet & Administration publique ou développement territorial
Connaissances : notions du cadre réglementaire des collectivités territoriales, des mécanismes d'aides publiques et des politiques publiques appréciées. Les « plus » : - Une envie de travailler en équipe et autour d'un projet commun. - De la disponibilité, un esprit d'analyse, un esprit d'initiative, de la réserve et discrétion. - Une aisance relationnelle et capacité d'animation face à un public varié (partenaires, élus, services).

Compétences

  • - Socio-économie
  • - Politiques publiques
  • - Mettre en oeuvre l'action des pouvoirs publics dans le cadre de projets culturels, de développement durable, d'habitat, de jeunesse, de transport
  • - Élaborer une stratégie de développement d'activité
  • - Développer et piloter un réseau d'organisations partenaires

Formations

  • - environnement aménagement | Bac+2 ou équivalents
  • - gestion publique | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • COMMUNAUTE DE COMMUNE BASSIN JOINVILLE

Offre n°5 : Vendeur/vendeuse polyvalent(e) motoculture & bricolage (H/F)

  • Publié le 25/03/2024 | mise à jour le 25/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail le samedi
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s)
    • 52 - JOINVILLE ()

Vous avez en charge l'accueil des clients, la réalisation des devis, le conseil et le traitement des insatisfactions des clients. Vous gérez vos rayons (commande, mise en rayon, implantation, étiquetage, inventaires.).

Vous avez des connaissances en motoculture, potentiellement en mécanique. Vous êtes nécessairement à l'aise avec le bricolage et posséder une première expérience en vente.

TRAVAIL LES SAMEDIS ET JOURS FERIES

contrat de 35h/semaine. Smic ou plus si expérience significative.
CDD 6 mois avec possibilité de CDI.

Compétences

  • - Techniques de mise en rayon
  • - Réaliser l'étiquetage de produits
  • - Réaliser la mise en rayon
  • - Ranger des produits ou marchandises selon leurs dates de validité et les conditions de conservation
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service

Entreprise

  • BRICOMARCHE

Offre n°6 : Apprentissage Vendeur / Vendeuse en boulangerie-pâtisserie (H/F)

  • Publié le 19/03/2024 | mise à jour le 21/03/2024
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 52 - JOINVILLE ()

Contrat d'apprentissage:

Au sein de la boulangerie Marie Blachère, vous accueillerez les clients et vous les conseillerez en fonction de leurs besoins tout en assurant le réapprovisionnement et la mise en valeur du magasin.
Vous avez un bon relationnel et le gout pour la vente.

En plus d'une expérience enrichissante au sein d'une entreprise dynamique, vous passerez un examen pour valider un Titre Professionnel de niveau 4 (équivalent au BAC) à l'issu de l'apprentissage.

Entreprise

  • FORMETIK

Offre n°7 : Vendeur / Vendeuse en bricolage

  • Publié le 15/03/2024 | mise à jour le 25/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail le samedi
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s)
    • 52 - JOINVILLE ()

Nous recherchons un vendeur ayant de réelles connaissances dans le secteur du bricolage, idéalement en sanitaire, plomberie, chauffage.
Vous êtes chargé(e) de conseiller et servir les clients, faire des devis et participer la gestion des rayons (étiquetage, remplissage et nettoyage des rayons, implantations ).
Vous participez également aux commandes fournisseurs.
Si possible caces 1A-3
Travail le samedi et jours fériés
Possibilité d'un CDI par la suite

Compétences

  • - Techniques de mise en rayon
  • - Réaliser l'étiquetage de produits
  • - Réaliser la mise en rayon
  • - Ranger des produits ou marchandises selon leurs dates de validité et les conditions de conservation
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service

Offre n°8 : Vendeur / Vendeuse en articles de décoration

  • Publié le 15/03/2024 | mise à jour le 25/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s) - en vente
    • 52 - JOINVILLE ()

Vous êtes chargé(e) de vendre des articles de décoration (peinture, lasure, papier peint, voilage, droguerie, nappes ), participez à la gestion des rayons et aux commandes fournisseurs. Polyvalent(e), vous aidez également en caisse.
Contrat de 35h/semaine au SMIC. Travail le samedi et jours fériés
CDD de 6 mois. Possibilité d'un CDI par la suite
1ere expérience en vente demandée.

Compétences

  • - Gestes et postures de manutention
  • - Techniques de vente
  • - Procédures d'encaissement
  • - Argumentation commerciale
  • - Techniques de mise en rayon
  • - Typologie du client
  • - Réaliser l'étiquetage de produits
  • - Réaliser la mise en rayon
  • - Ranger des produits ou marchandises selon leurs dates de validité et les conditions de conservation
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Organiser, aménager un espace de vente
  • - Développer et fidéliser la relation client

Offre n°9 : Agent de fabrication automobile (H/F)

  • Publié le 04/03/2024 | mise à jour le 19/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 52 - FRONVILLE ()

Manpower CHAUMONT recherche pour son client, un acteur du secteur de l'automobile, un Agent de fabrication automobile (H/F)


Produire et conditionner au moyen des machines à disposition selon les règles d'hygiène, de sécurité et les impératifs de production.
- Vous aurez en charge : le contrôle qualité, la fabrication, la retouche, la mise en caisse et le conditionnement des produits, le respect des normes de productivités.

Autres missions :

- S'assurer de la qualité des produits fabriqués.
- Détecter, localiser les défauts d'aspects des produits.
- Garantir une production dans les délais.
- Suivre les instructions du responsable direct.
- Approvisionner la ligne en fonction du programme de fabrication,

Poste en 3X8
Contrats à la journée mais renouvelables


Vous êtes sensibilisé à la sécurité et aux règles d'hygiène et de sécurité. Votre rigueur, votre sérieux et votre dynamisme seront des atouts indispensables pour la société !

Vous vous reconnaissez dans ce poste ?
N'hésitez pas à postuler directement en ligne en déposant votre CV actualisé.

Compétences

  • - Surveiller l'approvisionnement des machines, des installations et le flux des matières ou des produits
  • - Identifier des non-conformités
  • - Vérifier, positionner et fixer les pièces et les éléments de l'assemblage (bâtis, grappes, gabarits, structures, ...)
  • - Vérifier le montage/assemblage (aspect, parallélisme, jeu, maintien, fonctionnement, ...) et procéder aux ajustements, retouches
  • - Surveiller l'assemblage de pièces

Entreprise

  • MANPOWER FRANCE

    Manpower CHAUMONT recherche pour son client, un acteur du secteur de l'automobile, un Agent de fabrication automobile (H/F)

Offre n°10 : APPRENTI JARDINIER (H/F)

  • Publié le 28/02/2024 | mise à jour le 27/03/2024
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 52 - JOINVILLE ()

Votre CV, lettre de motivation, votre inscription en école, le programme qui sera suivi, le planning annuel sont exigés.
Sans ces éléments, nous ne donnerons pas suite à votre candidature.

Missions du service - positionnement de l'agent : Au sein de la direction de la culture, des sports et du monde associatif, sous l'autorité hiérarchique du responsable du service action culturelle, sportive et territoriale et l'autorité du jardinier-chef, l'apprenti jardinier participe à l'aménagement et l'entretien des jardins (Renaissance et parc pittoresque) du château du Grand Jardin à Joinville.

Tâches confiées :
Entretien général des jardins :
- entretien et réalisation des massifs (désherbage, binage, nettoyage, plantations, travail du sol, taille de fleurs fanées),
- désherbage des massifs et des allées,
- tonte, débroussaillage,
- taille des arbustes, arbres, rosiers, vivaces, haies, buis et topiaires,
- taille des arbres fruitiers palissés, plein-vent et en bacs,
- préparation de massifs (arrachage, travail du sol),
- plantation de massifs (fleurissement annuel, bisannuelles, bulbes, vivaces, arbres et arbustes),
- arrosage, arrosage à l'engrais, traitement phytosanitaire,
- ramassage de feuilles.

Réalisation du fleurissement avec le jardinier chef (établir les plans, listing)
Réaliser l'entretien courant, le suivi des équipements et du matériel mis à disposition par la collectivité
Entretien et valorisation des collections végétales présentes sur le site

Profil recherché :
- connaissances en matière d'espaces vert et de végétaux,
- aptitude à l'utilisation d'engins de tonte (autotractés et autoportés), manipulation d'engins thermiques ou à batterie (taille-haie, tondeuse, souffleur, débroussailleuse), d'outils manuels de coupe, taille, travail du sol, traitement,
- polyvalence et alternance entre activités en plein air en toutes saisons et activités en intérieur.
- capacités d'organisation et d'anticipation du travail personnel,
- capacités de prises d'initiatives dans le respect de la hiérarchie,
- capacité à alterner un travail en autonomie ou/et en équipe selon les missions,
- autonomie, rigueur, flexibilité, dynamisme, réactivité, curiosité, discrétion,
- sens du travail en équipe et du service public, sens relationnel développé,
- sens de la relation et du contact.


Pourquoi nous rejoindre ?
Les plus : Tickets restaurants, association amicale, contrat de groupe et participation mutuelle.

Organisation de travail : Travail sur 5 jours en moyenne, 35h00, avec amplitude variable en fonction des obligations du service public. Horaires fixes : 09h00-11h30 14h15-16h45 et le vendredi 16h00.
Possibilité de versement du forfait mobilité durable.

Compétences

  • - Techniques d'engazonnement
  • - Tailler les arbres
  • - Préparer les sols, les plantations (épandage, semis, etc.)
  • - Entretenir un élément de décoration

Entreprise

  • CONSEIL DEPARTEMENTAL DE HAUTE MARNE

    Conseil Départemental de la Haute Marne Direction des Ressources Humaines 1, rue du commandant Hugueny CS 62127 52905 CHAUMONT CEDEX 9 *** Les candidatures n'ayant pas CV et LETTRE DE MOTIVATION ne seront pas étudiées***

Offre n°11 : Chargé / Chargée de développement économique

  • Publié le 28/03/2024 | mise à jour le 28/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 24 Mois
    • 52 - JOINVILLE ()

Placé (e) sous l'autorité de la Directrice du pôle Attractivité et Aménagement du territoire, vous accompagnez et instruisez, sur un mode partenarial, les projets d'implantation, de création et de développement d'entreprise. Vous organisez et mettez en œuvre des dispositifs d'accompagnement des projets d'entreprise, vous assurez la promotion de l'offre de service de la CCBJC en direction des entreprises (disponibilités foncières et immobilières, zones d'activité, zones franches, mesures fiscales, .).

Activités principales :

1/ Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre de la politique de développement économique du territoire
- Mettre en œuvre les orientations politiques de la communauté de communes en matière de développement économique
- Assister et conseiller les élus sur l'ensemble des thématiques liées au développement économique
- Participer au suivi des budgets des opérations suivies par le service
- Garantir la transversalité des actions du service économique avec les autres services de la collectivité
- Garantir la qualité et la pertinence de l'offre de services à destination des entreprises du territoire
- Piloter les opérations de créations, d'extension ou de requalification des zones d'activités d'intérêt communautaires en lien avec la direction des services techniques
- Garantir la bonne gestion des zones et parcs d'activités
- Elaborer des outils de suivi, d'observation et d'évaluation des dispositifs
- Assurer une veille économique et développer des outils d'information
- Accompagner les actions dans le domaine de l'emploi notamment dans le cadre de l'expérimentation Territoire Zéro Chômeur de Longue Durée (TZCLD)
- Suivre et animer l'immobilier d'entreprise

2/ Accompagner les chefs d'entreprise et les porteurs de projets dans leur projet d'extension et/ou d'implantation
- Rencontrer les entreprises du territoire et entretenir une relation de proximité
- Analyser les besoins de l'entreprise et l'accompagner dans sa recherche de solutions (immobilière, foncière, technologique, financière)
- Accueillir et informer les porteurs de projets, les accompagner dans leurs démarches
- Conseiller les entreprises dans les démarches d'urbanisme et administratives, en partenariat avec les autres services de la CCBJC
- Favoriser et accompagner l'activité économique et les porteurs de projets sur le territoire
- Présenter les différents dispositifs d'aides dédiés aux acteurs économiques du territoire en lien avec les partenaires
- Accompagner la direction sur l'administration des cessions de terrains, en lien avec les notaires

3/ Promouvoir et développer les outils communautaires de développement économique
- Suivre et rencontrer les entreprises du territoire
- Mettre en œuvre, développer et animer des partenariats (chambres consulaires, entrepreneurs, associations, .)
- Assurer la promotion économique du territoire pour renforcer son attractivité aux côtés des acteurs départementaux, régionaux voire nationaux (chambres consulaires, agence d'attractivité)
- Préparer, suivre et animer la commission économique de la communauté de communes
- Contribuer et participer aux volets économiques des démarches territoriales (SCOT, PLUI, politiques contractuelles,.)
- Conduire une réflexion sur les friches industrielles

Ces missions ne sont pas exhaustives et peuvent évoluer en fonction des projets de la CCBJC.

Compétences

  • - Aménagement du territoire
  • - Apporter un appui à des partenaires institutionnels
  • - Définir ou promouvoir une stratégie de développement local
  • - Élaborer une stratégie de développement d'activité
  • - Analyser, exploiter, structurer des données
  • - Assurer la gestion administrative d'une activité
  • - Conduire un projet de développement
  • - Conseiller, accompagner des créateurs d'entreprise
  • - Monter un dossier de financement
  • - Réaliser un diagnostic territorial
  • - Travailler en équipe, en réseau
  • - Utiliser les outils bureautiques

Formations

  • - analyse économique | Bac+3, Bac+4 ou équivalents
  • - aménagement territoire | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • COMMUNAUTE DE COMMUNE BASSIN JOINVILLE

Offre n°12 : Ouvrier agricole polyvalent / Ouvrière agricole polyvalente

  • Publié le 14/03/2024 | mise à jour le 21/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 3 mois
  • Langue : Français (Souhaitée)
    • 52 - JOINVILLE ()

Nous recherchons 3 personnes pour réaliser des CDD de 4 mois durant l'été

Expérience exigée

Les secteurs :
- Joinville x2
-Longeau Percey


Les missions :
- Conduite d'engins agricoles
- Entretien du matériel

Travail de week-end à prévoir

Rémunération en fonction de l'expérience et de l'autonomie de la personne

Compétences

  • - Conduite d'engins agricoles
  • - Entretien du matériel agricole

Entreprise

  • AGRI EMPLOI 52

Offre n°13 : Agent de production F/H (H/F)

  • Publié le 07/03/2024 | mise à jour le 26/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 an
    • 52 - JOINVILLE ()

Société industrielle internationaleVous assurez la production, gérez votre machine et effectuez les réglages nécessaires.

Vous contrôlez vos pièces et effectuez ensuite leur conditionnement puis complétez les fiches de suivi de production.

Postes en 3*8 : plusieurs postes sont disponibles - Mission renouvelable sur longue durée

Salaire : 11.65EUR/h + majo nuit (25%) + prime diverses (assiduité, habillage, nuit...) + indemnité transport Expérience exigée en production

Vous devez bien distinguer et différencier les couleurs

Port de charges / manutentionVos avantages Synergie:
+10% IFM + 10% CP,
CSE Synergie,
Prime Participation + CET à 6%,
Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)

Compétences

  • - Détecter, localiser les défauts d'aspect (surface, coloris, ...) des produits et les trier
  • - Approvisionner une machine en matière première ou en produit
  • - Conditionner des produits

Entreprise

  • SYNERGIE

Offre n°14 : Animateur-ice chantier international de jeunes bénévoles (H/F)

  • Publié le 27/03/2024 | mise à jour le 27/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 2 Mois
  • Langue : Anglais (Souhaitée)
    • 52 - JOINVILLE ()

Cet été, venez animer un chantier international de bénévoles!

CONCRETEMENT, UN CHANTIER, QU'EST-CE QUE C'EST ?
- Un groupe de 10 à 20 personnes qui vivent ensemble pendant 2 à 3 semaines.
- Des travaux utiles à la collectivité : restauration du patrimoine bâti, préservation de l'environnement, organisation de manifestations culturelles, aménagements des espaces de vie, solidarité internationale
- Une expérience interculturelle et intergénérationnelle : sur un chantier, on rencontre un mélange de nationalités et d'âges pour découvrir l'autre et se découvrir soi-même,
- Une expérience ouverte à tou-te-s, de 14 à 99 ans, sans condition de diplômes, de compétences ou de niveau de langue.
- Une occasion de découvrir des savoir-faire et des métiers en lien avec le thème du chantier : maçonnerie traditionnelle, taille de pierre, menuiserie, espaces verts, animation, organisation d'événements...
En bref, un chantier c'est des temps de travaux, des temps de vie collective et des temps de loisirs !

LES MISSIONS
- Animer la vie de groupe et assurer la médiation de conflit si besoin
- Proposer et mettre en place des animations et des sorties pour et avec le groupe de bénévoles
- Coordonner la vie collective du séjour (menus, courses, budget, matériel...), en incluant les bénévoles
- Travailler en équipe avec l'animateur-ice technique qui encadre les travaux
- Créer du lien avec la population locale et les bénévoles français et internationaux
- Rédiger un projet pédagogique pour le séjour, puis un bilan de vie collective à l'issue du chantier

LE PROFIL
- Être motivé-e et dynamique
- Avoir de l'expérience en animation
- Appétence à vivre une expérience dense de 2 semaines en gestion directe en milieu rural
- Autonomie, prise de responsabilités, participation active des jeunes
- Avoir le permis B
- Niveau d'anglais : bonne compréhension, bonne expression orale si possible
- La participation à la formation des animateur-rice-s du 30 mai au 1er juin serait un plus

LE CONTRAT
- CDD 35h/semaine aux dates du chantier + un jour de préparation et un jour de bilan
- Rémunération à partir de 11,65€ brut/heure
> Négociable selon expérience
- Remboursement des frais de transports (forfait de 300 € max.)
- Nourriture, hébergement, assurance fournis durant le séjour

LE CHANTIER (18 - 30 ANS) :
- Joinville, du 5 au 23 juillet (17 jours de chantier), hébergement en dur, 7 adultes : maçonnerie et taille de pierre au Couvent des Annonciades Célestes

Compétences

  • - Techniques pédagogiques
  • - Législation sociale
  • - Techniques d'animation de groupe
  • - Projet d'animation
  • - Mettre en oeuvre et animer des actions socio-culturelles
  • - Favoriser l'entente, la communication et relayer les informations
  • - Gérer une situation conflictuelle
  • - Concevoir et gérer un projet
  • - Évaluer le résultat de ses actions
  • - Encadrer un public
  • - Organiser et planifier une activité

Formations

  • - animation socioculturelle (BAFD) | Aucune formation scolaire

Entreprise

  • ETUDES ET CHANTIERS ENGAGEMENT CIVIQUE

Offre n°15 : Auditeur / Auditrice qualité services (H/F)

  • Publié le 26/03/2024 | mise à jour le 26/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 52 - JOINVILLE ()

Nous recherchons actuellement des enquêteurs / auditeurs pour réaliser des enquêtes dans supermarchés. Ces missions visent à évaluer la qualité du service rendu au client et la conformité du merchandising.

La mission :
- Se rendre en magasin et expliquer la raison de votre présence.
- Parcourir l'ensemble du magasin pour compléter en direct du point de vente un questionnaire via notre application.
- Vérifier la présence ou l'absence de certains éléments en magasin : produits, affichages, service.
- Présenter les résultats à la fin de votre visite au responsable du magasin (débriefing en face à face).

Date de terrain : du 02 avril après-midi au 12 avril 2024.
Formation : Une formation vidéo de 15 min sera mise à votre disposition

Nous recherchons des candidats qui font preuve :
- d'un bon sens de l'observation.
- d'une grande rigueur,
- d'une grande autonomie sur la réalisation des missions confiées,
et qui sont à l'aise avec l'utilisation d'un smartphone / d'une tablette.

Nous pourrons vous confier des missions en fonctions de vos disponibilités et de capacité à vous déplacer dans votre région.
Etre véhiculé est un plus.

Pour postuler, nous vous invitons à cliquer sur notre lien et à remplir directement le formulaire d'inscription. Vous serez ensuite contacté par téléphone pour un entretien.

Entreprise

  • BVA MYSTERY SHOPPING

Offre n°16 : Directeur / Directrice du pôle Finances (H/F)

  • Publié le 25/03/2024 | mise à jour le 25/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 48 Mois
    • 52 - JOINVILLE ()

Placé(e) sous l'autorité de la Directrice Générale des Services, vous participez à la définition et à la mise en œuvre de la stratégie financière et budgétaire de la collectivité en veillant à la sécurisation des procédures de préparation, de contrôle et d'exécution du budget.
Descriptions des missions :
- Vous animez un service composé de 2 agents et gérez un budget général et 11 budgets annexes représentant un budget global d'environ 20 millions d'euros.
- Vous participez à la définition des orientations financières et stratégiques de la collectivité.
- Vous pilotez et garantissez la préparation des budgets dans le respect de la réglementation en vigueur. Vous accompagnez les services dans le suivi de leurs budgets et participez à la préparation et l'animation des commissions finances. Vous préparez les bureaux communautaires et conseils communautaires sur le volet financier.
- Vous pilotez l'exécution budgétaire et comptable en optimisant la qualité et les délais des processus comptables et en accompagnant les évolutions liées à la dématérialisation.
- Vous établissez une stratégie de gestion de la dette ainsi que de la trésorerie.
- Vous réalisez les analyses financières rétrospectives et prospectives avec la mise en place d'un PPI et d'un PPF.
- Vous êtes garant de la fiabilité de de la cohérence des opérations et vous définissez des seuils d'alerte. Vous mettez en place des tableaux de bord.
- Vous conseillez la direction générale et les élus et vous alertez sur les risques financiers, vous leur apportez les arguments stratégiques d'aide à la décision.
- Vous pilotez la partie subventions auprès des partenaires financiers et êtes garant de l'inventaire comptable.
- Vous gérez et suivez les marchés publics de l'ensemble des services de l'EPCI
- Vous accompagnez les services dans les processus financiers.
- En contact étroit avec la Directrice Générale des Services, vous entretenez aussi au quotidien une relation de qualité avec de nombreux interlocuteurs externes tels que la DGFIP, la trésorerie, les prestataires et fournisseurs.

Compétences

  • - Définir la stratégie financière d'une structure
  • - Élaborer, suivre et piloter un budget
  • - Présenter un budget
  • - Superviser les procédures de gestion financière
  • - Traiter des dossiers de contentieux
  • - Excel

Formations

  • - analyse financière | Bac+5 et plus ou équivalents

Entreprise

  • COMMUNAUTE DE COMMUNE BASSIN JOINVILLE

Offre n°17 : Opérateur de production (H/F)

  • Publié le 21/03/2024 | mise à jour le 22/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 52 - JOINVILLE ()

Manpower ST DIZIER recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, des opérateurs de production (H/F)


Sous la responsabilité du chef d'équipe :

Vous assurez la production, gérez votre machine et effectuez les réglages nécessaires.
Vous contrôlez vos pièces et effectuez ensuite leur conditionnement puis complétez les fiches de suivi de production.

Postes en 3*8

Salaire : 11.65/h majo nuit (25%) prime diverses (assiduité, habillage, nuit... ) indemnités de transport


Vous disposez d'une première expérience réussie en production

Port de charges et manutention

Merci de postuler sur www.manpower.fr
Le CCE permet aux salariés ayants droit Manpower de bénéficier d'avantages et de subventions sur un grand nombre d'activités sociales et culturelles.
N'hésitez pas à rejoindre MANPOWER et bénéficiez du Compte CET, de votre e-coffre fort, de votre application mobile, d'une formation et d'un plan de carrière, de prêts et crédits et du parrainage.

Compétences

  • - Surveiller l'approvisionnement des machines, des installations et le flux des matières ou des produits
  • - Identifier des non-conformités
  • - Vérifier, positionner et fixer les pièces et les éléments de l'assemblage (bâtis, grappes, gabarits, structures, ...)
  • - Vérifier le montage/assemblage (aspect, parallélisme, jeu, maintien, fonctionnement, ...) et procéder aux ajustements, retouches
  • - Surveiller l'assemblage de pièces

Entreprise

  • MANPOWER FRANCE

    Manpower ST DIZIER recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, des opérateurs de production (H/F)

Offre n°18 : Contrôleur financier (H/F)

  • Publié le 21/03/2024 | mise à jour le 21/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 40H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 5 ans
    • 52 - JOINVILLE ()

Randstad Search, Cabinet Conseil en Recrutement et Approche directe, intervient dans la recherche et l'évaluation des profils Middle et Top Management. Le cabinet est présent dans les principales métropoles françaises.

Notre client est un industriel aux activités diverses : production de composants automobiles, négoce et industrialisation de produits innovants.
Dans le cadre d'un remplacement, l'entreprise recrute un contrôleur financier (F/H) en CDI.


VOS MISSIONS :

Sous la responsabilité de la Responsable Administrative et Financière, vos missions s'articulent autour de deux missions principales : la comptabilité analytique et le contrôle de gestion.

En appui de la RAF pour rendre compte au groupe, vous aurez les missions suivantes :

1. Contrôle de gestion :
- Participer à la gestion financière et assurer le suivi des dépenses : suivre la performance financière
- Participer à l'établissement des budgets, des suivis et des analyses necessaires
- Assurer les reportings aux membres du CODIR et au Groupe
- Être chargé(e) des calculs de prix de revient, des stocks...

2. Comptabilité :
- Collecter, affecter et saisir des pièces comptables dans l'ERP (logiciel M3 Finance)
- Calcul et enregistrement TVA
- Saisir les éléments concernant la banque
- Préparer conjointement avec la RAF les éléments comptables pour l'expert-comptable et les CAC
- Suivre les facturations INTERCO...

Vous jouez un rôle clé dans l'organisation aussi bien opérationnel que stratégique en prenant de la hauteur et en apportant un œil global.


VOTRE PROFIL :

Vous devez être titulaire d'un diplôme supérieur dans la finance, la comptabilité ou le contrôle de gestion.
Vous disposez d'une expérience significative indispensable de 5 ans minimum, sur des fonctions similaires au sein d'une industrie ou d'une société de distribution.

Au sein de cette entreprise à taille humaine, vous trouverez une ambiance familiale. Vous serez soutenu par une direction dynamique, qui elle même reporte à un groupe rigoureux. La fiabilité est indispensable.

La manipulation des fonctions avancées d'Excel n'a plus de secret pour vous et vous saurez utiliser cet outil au quotidien dans la gestion de vos relations avec le groupe et la direction.

Localisation : Joinville (52)
Salaire : Négociable à compter de 40K€ + variable

Compétences

  • - Excel

Entreprise

  • RANDSTAD

    Randstad Search, Cabinet Conseil en Recrutement et Approche directe, intervient dans la recherche et l'évaluation des profils Middle et Top Management. Le cabinet est présent dans les principales métropoles françaises. Les consultants du Pôle Public & Parapublic mettent à votre service leur expertise secteur pour vous accompagner au mieux dans votre évolution professionnelle.

Offre n°19 : Collaborateur commercial / Collaboratrice commerciale en assurances

  • Publié le 21/03/2024 | mise à jour le 23/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 52 - JOINVILLE ()

Vous avez de l'appétence pour le domaine commercial, vous êtes empathique tout en étant force de proposition Et si vous veniez découvrir de nouvelles opportunités au sein de notre agence à Joinville, entreprise à taille humaine.
Intégré(e) dans notre équipe, vous aurez pour objectif de participer à la croissance de l'entreprise en fidélisant et en développant un portefeuille de clients (particuliers et professionnels).
vos missions :
- Accueillir et orienter la demande du client,
- Analyser la demande du client et lui proposer des solutions adaptées,
- Gérer les situations sensibles dans le respect de la relation client et conformément aux procédures internes,
- Prendre les rendez-vous clients.

Compétences

  • - Assurances
  • - Rassembler les justificatifs et transmettre la proposition d'assurance pour décision
  • - Développer un portefeuille clients et prospects
  • - Recueillir et analyser les besoins client
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service

Offre n°20 : Magasinier cariste F/H (H/F)

  • Publié le 19/03/2024 | mise à jour le 22/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 ans
    • 52 - JOINVILLE ()

IndustrieVous contrôlez les marchandises, préparez les commandes, effectuez le chargement et déchargement des camions.

Vous éditez et complétez les documents à remettre aux chauffeurs, gérez les stocks informatiques : entrées et sorties.

Vous assurez la logistique des postes de travail : enlèvement et approvisionnement des services.

Salaire : 11.65EUR/h + primes (assiduité, douche, nuit...) + indemnité de transport

MISSION RENOUVELABLE CACES 3 en cours de validité impératif

Expérience exigée en conduite de chariot élévateur

Maîtrise de l'informatique indispensable (saisie stocks + éditions de documents)Vos avantages Synergie:
+10% IFM + 10% CP,
CSE Synergie,
Prime Participation + CET à 6%,
Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)

Compétences

  • - Réaliser le prélèvement de produits selon les instructions de préparation de commande et constituer les colis, lots, ...
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Charger, décharger, manutentionner des produits

Entreprise

  • SYNERGIE

Offre n°21 : Electronicien (F/H)

  • Publié le 19/03/2024 | mise à jour le 19/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 ans
    • 52 - FRONVILLE ()

Rattaché(e) hiérarchiquement au Responsable Maintenance, vos principales missions seront de :
. Réalise les interventions nécessaires pour le bon fonctionnement du site de production. Ces interventions peuvent couvrir l'ensemble des interventions électriques, électroniques, robotique

.Entreprend la réalisation et la mise au point des nouvelles installations ou la modification des installations existantes. Il est autonome dans la recherche des solutions de « détail ». il met à jour les dossiers techniques existants lors de modifications. Il assure la prise en compte de ses réalisations/modifications par le personnel utilisateur.

.Réalise des actions de maintenance préventives, pour garantir un bon fonctionnement des équipements existants.

Poste en 3X8

Vous devez être titulaire d'un Bac et avoir au moins 2 années d'expérience.
Autonomie

Compétences

  • - Changer ou réparer une pièce ou un ensemble défectueux
  • - Définir les interventions sur un équipement selon le dossier technique
  • - Connecter des équipements électroniques
  • - Préparer du matériel en prévision d'un travail
  • - Réaliser un diagnostic technique

Formations

  • - électricité équipement industriel | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • RANDSTAD

    Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !

Offre n°22 : Employé / Employée polyvalent caisse et rayon jardinerie (H/F)

  • Publié le 15/03/2024 | mise à jour le 25/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 6 Mois
    • 52 - JOINVILLE ()

CDD saisonnier polyvalent Caisse & mise en rayon et entretien au secteur jardin.
Vous venez renforcer notre équipe pour la saison Jardin. Vos taches principales sont :
Accueillir et encaisser les clients
Entretenir les végétaux et participer à nettoyer les locaux
réceptionner, mettre en rayon, et étiqueter les articles saisonniers du secteur Jardin
monter les expositions et les mettre en valeur
Aider les vendeurs à servir les clients
Travail le samedi et jours fériés
CDD de 1 mois, renouvelable

Compétences

  • - Contrôler le balisage et l'étiquetage des produits en rayon
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Organiser, aménager un espace de vente

Offre n°23 : Chef de projet "territoire zéro chômeur " H/F

  • Publié le 13/03/2024 | mise à jour le 20/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 52 - JOINVILLE ()

Le territoire du Bassin de Joinville en Champagne souhaite expérimenter le droit à l'emploi par la mise
en place du projet "Territoire Zéro Chômeur de Longue Durée". Celui-ci consiste à nouer des
coopérations locales visant à proposer une solution adaptée à chaque personne privée durablement
d'emploi. Dans ce contexte, des entreprises à but d'emploi seraient créées afin d'embaucher en CDI et
à temps choisi toutes les personnes privées durablement d'emploi qui demeurent sans solution.
Nouvelle Equation est la structure désignée par la Communauté de Communes du Bassin de Joinville
en Champagne (CCBJC) pour assurer l'animation du droit à l'emploi. A ce titre, Nouvelle Equation
assure la mise en œuvre opérationnelle du projet, sous l'égide d'un Comité Local pour l'Emploi.
Le projet s'inscrit dans une démarche participative, impliquant divers acteurs (public cible,
associations, élus...) qu'il sera nécessaire de mobiliser et de coordonner.
Missions :
-Réaliser un diagnostic territorial et faire remonter les besoins du territoire : Organiser
des rencontres avec les acteurs du territoire économiques afin de procéder à l'analyse de la
supplémentarité des activités envisagées dans les EBE. Créer et/ou mettre en place des
actions et outils de diagnostic territorial (exposition interactive, questionnaires,
organisation de réunions de travail ) et exploiter les résultats. Rendre compte au CLE des
idées d'activités pour validation de la supplémentarité. Coordonner d'éventuelles études
dans le cadre du lancement de nouvelles activités. Formaliser un « rapport » annuel du
diagnostic territorial.
- Coordonner et inventer des actions de repérage et de mobilisation des Personnes
privées durablement d'emploi (PPDE) : Assurer le suivi individuel et collectif des PPDE,
les accompagner dans leurs démarches vers l'emploi. Animer la liste d'embauche. Faire le
lien entre les PPDE et les employeurs du territoire.
- Animer et organiser les instances du projet : Organiser et animer les différents groupes
de travail, identifier et mobiliser les partenaires stratégiques et personnes ressources sur le
territoire (élus, collectivités locales, partenaires sociaux, associations...) en vue du
développement du projet, animer le réseau et assurer le lien avec la CCBJC, le Service Public
pour l'Emploi, les partenaires du CLE, coconstruire et animer des temps de travail avec le public
cible, rendre compte de l'action. Participer aux réunions de l'association nationale "Territoire
Zéro Chômeur de Longue Durée", assurer une veille stratégique et envisager des coopérations
avec les territoires participants à l'expérimentation, participer aux réunions de nationale
organisée par le fonds d'expérimentation ETCLD.
- Communiquer et promouvoir le projet auprès de différents acteurs : Présenter la
démarche projet aux élus et partenaires locaux, faire connaitre le dispositif pour favoriser
l'adhésion du public cible, réaliser les outils de communication autour du projet, développer
et animer les relations partenariales, développer et renforcer le lien avec les acteurs
économiques du territoire
- Réaliser et assurer le suivi administratif, financier, juridique, social : assurer la gestion
administrative, financière, juridique et sociale de la structure (demandes et bilans de subventions,
déclarations sociales, gestion des paies et des congés...), participer les instances de gouvernance,
gestion des adhésions, montage de dossiers de formation, veille juridique...
- Encadrer l'équipe projet salariée : Encadrer et superviser l'équipe-projet TZCLD (autres
salariés) de Nouvelle Equation.

Compétences

  • - Adapter les outils de traitement statistique de données
  • - Rédiger l'information produite
  • - Présenter et diffuser les résultats des études réalisées
  • - Réaliser une étude
  • - Analyser, exploiter, structurer des données
  • - Réaliser une veille documentaire
  • - Diriger et gérer un ensemble, une structure, une organisation
  • - Utiliser les outils bureautiques
  • - Animer, coordonner une équipe
  • - Définir et faire évoluer des procédés de traitement de l'information
  • - Concevoir et gérer un projet

Formations

  • - sciences humaines | Bac+5 et plus ou équivalents

Entreprise

  • NOUVELLE EQUATION

    Au sein de l'association Nouvelle Equation et sous la responsabilité d'un Comité Local pour l'Emploi, votre mission principale sera de mettre en œuvre et d'animer le projet "Territoire Zéro Chômeur de Longue Durée" en Bassin de Joinville en Champagne (périmètre intercommunal).

Offre n°24 : Magasinier cariste (F/H)

  • Publié le 11/03/2024 | mise à jour le 19/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 an
    • 52 - JOINVILLE ()

Avez-vous l'ambition de vous dépasser en tant que magasinier cariste dans un environnement stimulant ?

Vous êtes prêt(e) à relever le défi suivant :

- Effectuer la réception, le contrôle et le rangement des marchandises dans l'entrepôt
- Préparer les commandes en vérifiant la conformité des produits avant leur expédition
- Utiliser un chariot élévateur pour déplacer les marchandises en respectant les consignes de sécurité


Nous sommes fiers d'offrir des avantages exceptionnels aux travailleurs temporaires, y compris Fast TT, pour leur garantir une sécurité financière et professionnelle.

Vous témoignez d'une année d'expérience minimum sur un poste similaire et vous détenez les compétences et les qualités suivantes:

- Formation CACES R489 catégories 2B et 3
- Maîtrise des outils informatiques
- Capacité à travailler en équipe
- Sens de l'organisation et de la rigueur

Processus de recrutement
Tenté(e) par cette offre d'emploi ? Postulez sans prise de tête !

Nos consultants spécialisés vont checker votre candidature avec respect de l'égalité des chances et de bienveillance. On vous donnera une réponse claire et honnête, même si ça ne passe pas.

(formation, compétences, diplômes, connaissances, habilitations...).

Compétences

  • - Réaliser le prélèvement de produits selon les instructions de préparation de commande et constituer les colis, lots, ...
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Charger, décharger, manutentionner des produits

Entreprise

  • RANDSTAD

    Bien plus qu'une entreprise de recrutement, Randstad vous accompagne dans votre carrière professionnelle. Des équipes de consultants experts de vos métiers vous trouvent les meilleures opportunités d'emploi .

Offre n°25 : RESPONSABLE SECURITE-ENVIRONNEMENT (H/F)

  • Publié le 07/03/2024 | mise à jour le 28/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 ans
    • 52 - BROUSSEVAL ()

Groupe métallurgique indépendant multisites et multi activités (6 usines, 1 filiale de distribution, 17 agences), nous employons plus de 800 salariés pour un CA de plus de 200 M?, dont +/- 50% à l'export.
Certifiés ISO 9001 & ISO 50 001 et bénéficiant d'un fort savoir-faire dans nos métiers, nous fabriquons en petites et moyennes séries des pièces complexes mises au point pour/avec des clients-partenaires évoluant dans des secteurs porteurs (TP, ferroviaire, énergie en particulier).
Nous recherchons aujourd'hui pour notre principale unité, basée en Champagne Sud, notre RESPONSABLE SECURITE-ENVIRONNEMENT.

Rattaché-e à notre Direction, vous êtes son-sa référent-e pour toutes les questions relatives à la gestion des risques professionnels, à la sécurité des personnes et des biens et à la protection de l'Environnement. Vous participez à la définition des objectifs et des projets en matière HSE et animez les actions mises en ?uvre dans ce domaine, en assurez le suivi et la mise à jour, en liaison avec les animateurs HSE en fonction sur les autres sites du groupe.
Assisté-e d'une petite équipe, en charge de l'animation du CSSCT et des relations avec les partenaires HSE du groupe (DREETS, CARSAT, DREAL, Médecine du Travail, AESN, Fournisseurs et prestataires ), vous vous attacherez en particulier à :
- En vous appuyant sur une présence personnelle sur le terrain, faire mieux connaître et appliquer les contraintes réglementaires qui s'imposent à nous en matière de HSE ainsi qu'à participer activement au développement d'une véritable « culture Sécurité et environnementale » au sein de nos établissements
- Identifier et mettre à jour en permanence les différents risques encourus
- Proposer, coordonner, animer les actions
- d'amélioration des conditions de travail,
- de réduction des impacts environnementaux,
- de prévention adaptées à ces risques
et mettre en ?uvre les moyens appropriés
- Assurer le respect des normes et des exigences réglementaires en matière d'environnement
- Être l'interlocuteur-interlocutrice privilégié-e des organismes de certification et des autorités réglementaires
- Préconiser, mettre en place et suivre les procédures environnementales
- Développer et mettre à jour les outils (consignes, procédures, formulaires, accueil sécurité ) de nature à renforcer l'efficacité de ces actions
- Déployer, en lien avec les managers, une démarche active de sensibilisation à la Sécurité et à la réduction des accidents de travail sur les différents postes
- Réaliser les rapports/analyses des accidents du travail
- Proposer les actions de formation en rapport avec les objectifs/projets retenus
- Suivre et mettre à jour les indicateurs/statistiques HSE du groupe, les analyser, les commenter et en rendre compte à la Direction
- Assurer une veille juridique et réglementaire sur vos différents domaines d'intervention

De formation supérieure de niveau Ingénieur ou équivalent, vous possédez une solide expérience de la fonction acquise de préférence dans un contexte industriel lourd (industrie métallurgique fonctionnant à feu continu) soumis à de fortes exigences en matière de Sécurité et d'Environnement.
De nature organisée et rigoureuse, présent-e et affirmé-e, réactif-ve et plein de bon sens, vous savez intervenir dans l'urgence avec sang-froid, analyser rapidement les situations, prendre les décisions adaptées et trouver la communication efficace en fonction des situations et des personnes concernées.
Nous vous offrons un poste riche et complet, aux enjeux forts, et la possibilité de prendre une part active à la définition et à la mise en ?uvre d'une démarche déterminée de progrès continu en matière de Sécurité des personnes et des biens, de protection de l'Environnement et d'amélioration des conditions de travail, au sein d'un groupe industriel important, fier de son savoir-faire et déterminé à rester à la pointe de son métier.

Entreprise

  • DENIS BARAN RECRUTEMENT

    Installés depuis 25 ans au coeur de la région Grand Est, nous sommes aujourd'hui présents sur l'ensemble du territoire français, et accompagnons nos clients-partenaires (PME et grands comptes) dans le recrutement, l'évaluation, l'intégration et le développement de leurs collaborateurs et collaboratrices. Notre cabinet conjugue ressources humaines et psychologie du travail pour révéler des talents, développer des potentiels, accompagner des mutations, au service de la performance des entreprises.

Offre n°26 : Conducteur de machine (H/F)

  • Publié le 04/03/2024 | mise à jour le 19/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 ans
    • 52 - FRONVILLE ()

Manpower CHAUMONT recherche pour son client, un acteur du secteur de l'automobile, un Conducteur de machine (H/F)


En charge d'une machine, vos missions sont les suivantes :
-Régler et paramétrer la machine afin d'obtenir la pièce indiquée dans le cahier des charges
-Vérifier la conformité selon le cahier des charges et procéder aux ajustements,
-Marquer les éléments défectueux et procéder à leur traitement (changement, évacuation?)
-Renseigner les supports de suivi de production et transmettre les informations aux interlocuteurs concernés,
-Contrôler la sécurité de l'installation



Titulaire d'un bac professionnel dans le monde industriel, vous justifiez d'une première expérience réussie en conduite de machine ou vous avez une formation ou une expérience en commande numérique.

Esprit d'équipe, rigueur, organisation et dynamisme sont des atouts essentiels pour réussir sur ce poste.
Horaires en 3*8

Compétences

  • - Surveiller l'approvisionnement des machines, des installations et le flux des matières ou des produits
  • - Définir les données de programmation
  • - Monter et régler une installation, une machine
  • - Contrôler la conformité d'un équipement, d'une machine, d'une installation
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Entreprise

  • MANPOWER FRANCE

    Manpower CHAUMONT recherche pour son client, un acteur du secteur de l'automobile, un Conducteur de machine (H/F)

Offre n°27 : BP Apprenti charpentier bois (H/F)

  • Publié le 09/02/2024 | mise à jour le 13/03/2024
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 52 - JOINVILLE ()

Pour le compte d'une de nos entreprises partenaires nous sommes à la recherche d'apprenti(e) Charpentier voulant préparer un BP charpentier bois pour la rentrée 2023/2024, le BTP CFA HAUTE MARNE étudie toutes candidatures.


Vous avez entre 16 et 29 ans révolus et vous souhaitez vous former ou vous réorienter via l'apprentissage ?
Vous êtes intéressé(e) par les métiers du bâtiment ?

Nous sommes là pour vous accompagner sur un parcours diplômant qui alterne périodes de formation et périodes en entreprise.
Salarié(e) en formation, vous êtes rémunéré(e) ! (grille de rémunération en fonction de l'âge, du diplôme et de l'ancienneté).

L'apprentissage, un parcours concret répondant aux besoins de nombreuses entreprises.

Pour postuler, veuillez envoyer votre CV et une lettre de motivation.

Compétences

  • - Implanter une zone de chantier
  • - Sécuriser le périmètre d'intervention
  • - Ajuster les écartements de charpente
  • - Réaliser des opérations de fixation
  • - Monter ou démonter un échafaudage

Entreprise

  • BTP CFA HAUTE MARNE

Offre n°28 : Technicien de maintenance en éolien (H/F) - Eolien - 37067

  • Publié le 18/01/2024 | mise à jour le 18/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H En grande hauteur ou à proximité du vide
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 an - En correctif sur machines tournantes
  • Langue : Anglais (Exigée)
    • 52 - JOINVILLE ()

Vous mettez en application l'ensemble de vos expertises techniques (mécanique, électrique, hydraulique, automatisme...) au bénéfice de la transition énergétique en France.
En rejoignant nos équipes, vous développez des solutions de maintenance et d'efficacité de production énergétique adaptées à chaque situation au plus près de chez vous !
Rattaché(e) au Chef de centre en France, vos missions sont les suivantes :
Réalisation de travaux de maintenance curative, préventive et d'amélioration des éoliennes Siemens Gamesa
Interface du client sur site, vous serez le premier contact client pour les activités réalisées en machine et les problématiques techniques
Garant de la bonne application de la culture de la sécurité de SGRE, ainsi que de l'exigence qualité
Participation à des travaux grands correctifs nécessitant des moyens de manutention important
Reporting de votre travail par les outils numériques mis à votre disposition

Compétences

  • - Bonnes connaissances pack office notamment Excel

Entreprise

  • SIEMENS GAMESA RENEWABLE ENERGY S.A.S.

Offre n°29 : Electricien industriel (H/F)

  • Publié le 27/03/2024 | mise à jour le 27/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 52 - Fronville ()

Manpower ST DIZIER recherche pour son client, un acteur du secteur de l'automobile, un Electricien industriel (H/F)


Vous recherchez un poste au sein d'une entreprise dynamique avec un environnement de travail agréable ? Vous recherchez un poste où sans vous la production est impossible ? Lisez la suite !

Vos missions :
-Réalise les interventions nécessaires pour le bon fonctionnement du site de production. Ces interventions peuvent couvrir l'ensemble des interventions électriques, électroniques, robotique
-Entreprend la réalisation et la mise au point des nouvelles installations ou la modification des installations existantes. Il est autonome dans la recherche des solutions de « détail ». il met à jour les dossiers techniques existants lors de modifications. Il assure la prise en compte de ses réalisations/modifications par le personnel utilisateur.
-Réalise des actions de maintenance préventives, pour garantir un bon fonctionnement des équipements existants.



Pour mener à bien vos missions vous devrez :
-Avoir une habilitation électrique (c'est mieux !)
-Avoir une parfaite maitrise de l'environnement industriel
-Avoir le sens de l'analyse et du suivi des procédures



Ce poste vous conviendra, venez postuler !

Compétences

  • - Connexion électrique
  • - Sélectionner le matériel électrique à partir du schéma, du plan de câblage ou de la puissance des appareils
  • - Contrôler une installation électrique
  • - Installer un système électrique
  • - Positionner des fils électriques sur un support

Entreprise

  • MANPOWER FRANCE

    Manpower ST DIZIER recherche pour son client, un acteur du secteur de l'automobile, un Electricien industriel (H/F)

Offre n°30 : Ebarbeur (H/F)

  • Publié le 20/03/2024 | mise à jour le 22/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 ans
    • 52 - BROUSSEVAL ()

Manpower ST DIZIER recherche pour son client, un acteur du secteur de la métallurgie et de la transformation des matériaux, un Ebarbeur (H/F)
Rattaché(e) au Responsable de production et au chef d'équipe vous aurez comme principales missions de réaliser les opérations d'ébarbage :
-Supprimer toutes les aspérités non acceptables conformément aux exigences clients (bavures, relief, traces d'alimentation?) en respectant les épaisseurs demandées
-Effectuer les mesures dimensionnelles requises, avec les gabarits et instruments de contrôle prévue
-Respecter les procédures qualité en cas de non-conformité, alerter et isoler les pièces dans la zone prévue à cet effet


Ce qui nous plaira chez vous, ce sont vos capacités à comprendre et suivre des programmes de production.
Vous comprenez le fonctionnement et vous savez utiliser les équipements du parachèvement manuels (endoscope, fraise, manomètre meuleuse, ?), mécanisés et des gabarits.
Le permis pont est un plus.

Vous êtes manuel, avec du bon sens et rigoureux. Vous avez une première expérience réussie sur le même type de poste.
Vous êtes organisé et vous veillez à la propreté et au rangement de votre poste de travail.

Merci de postuler sur www.manpower.fr
Le CCE permet aux salariés ayants droit Manpower de bénéficier d'avantages et de subventions sur un grand nombre d'activités sociales et culturelles.
N'hésitez pas à rejoindre MANPOWER et bénéficiez du Compte CET, de votre e-coffre fort 8 %, de votre application mobile, d'une formation et d'un plan de carrière, de prêts et crédits et du parrainage.

Compétences

  • - Règles d'hygiène et de sécurité
  • - Régler et monter les outils et abrasifs (meules, bandes, feutres, ...), le positionnement et le maintien de la pièce et les paramètres d'abrasion
  • - Abraser la surface, en contrôler l'état (aspérité, aspect) et effectuer les retouches
  • - Contrôler l'usure de l'abrasif et le changer
  • - Entretenir un équipement, une machine, une installation

Entreprise

  • MANPOWER FRANCE

    Manpower ST DIZIER recherche pour son client, un acteur du secteur de la métallurgie et de la transformation des matériaux, un Ebarbeur (H/F)

Offre n°31 : Technicien de maintenance (H/F)

  • Publié le 04/03/2024 | mise à jour le 26/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 ans
    • 52 - FRONVILLE ()

Manpower CHAUMONT recherche pour son client, un acteur du secteur de l'automobile, un Technicien de maintenance (H/F)


Envie de rejoindre une entreprise avec un environnement de travail agréable sur un poste de technicien(ne) de maintenance ? Bienvenu(e) !

Vos missions sont les suivantes :

-Suivant les pannes machines vous effectuerez la remise en état des installations électriques, mécaniques et automatismes. (Formation possible sur la partie automatisme)
-Vous ferez des opérations de maintenance mécanique, électrique et automatisme, lors d'arrêts machines programmés.
-Vous ferez du contrôle d'installation, réglage et mise à niveau du matériel.
-Vous participerez à l'amélioration des procédures de maintenance, et sous saisirez vos interventions sous GMAO



-- Maintenance mécanique en Industrie avec ou sans expérience !
-Bac pro Maintenance des équipements industriels ou Électrotechnique ou Énergie,
-BTS Maintenance industrielle ou Électrotechnique ou Mécanique et automatisme industriels,
-DUT Génie industriel et maintenance ou Génie électrique.


Vous aimez le travail en équipe, vous aimez travailler en binôme, vous êtes curieux et réactif ? Déposez votre CV !

Compétences

  • - Diagnostiquer une panne sur une installation (éclairage, chauffage, sanitaires)
  • - Réparer ou remplacer les poignées, vitres, rails, ... de portes, fenêtres, ...
  • - Entretenir l'installation sanitaire, de chauffage et de production d'eau chaude
  • - Contrôler une installation électrique
  • - Peindre des surfaces et supports visuels

Entreprise

  • MANPOWER FRANCE

    Manpower CHAUMONT recherche pour son client, un acteur du secteur de l'automobile, un Technicien de maintenance (H/F)

Offre n°32 : Cariste (H/F)

  • Publié le 04/03/2024 | mise à jour le 26/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 ans
    • 52 - FRONVILLE ()

Manpower CHAUMONT recherche pour son client, un acteur du secteur de l'automobile, un Cariste Chargement / Déchargement camions (H/F)


Vous aimez la polyvalence, la préparation et la conduite de chariots ?

Cette offre n'attend plus que vous !

Vos missions seront les suivantes :
-Conduite de chariot élévateur demandant l'un des CACES 1, 3 ou 5,
-Chargement, déchargement, préparation de commandes.



Vous êtes titulaire des CACES 1, 3 et 5 et vous justifiez d'une expérience de 1 ans minimum, si possible avec une double fourche,

Vous êtes rigoureux, vigilant, organisé et motivé ? Contactez nous dès maintenant

POSTE EN HORAIRES DE JOURNEE : 08h00 12h00 13h30 16h30

Compétences

  • - Charger, décharger, manutentionner des produits

Entreprise

  • MANPOWER FRANCE

    Manpower CHAUMONT recherche pour son client, un acteur du secteur de l'automobile, un Cariste Chargement / Déchargement camions (H/F)

Offre n°33 : Conducteur de ligne de production (H/F)

  • Publié le 04/03/2024 | mise à jour le 23/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 ans
    • 52 - FRONVILLE ()

Manpower CHAUMONT recherche pour son client, un acteur du secteur de l'automobile, un Conducteur de ligne de production (H/F)


Vous recherchez un poste au sein d'une entreprise dynamique avec un environnement de travail agréable ? Vous recherchez un poste où sans vous la production est impossible ? Lisez la suite !

Vos missions :
-Réaliser les changements de série en fonction du programme de fabrication.
-Respecter le standard de changement de série et de conduite d'installation établi.
-Réaliser les contrôles pièces conformément à la gamme de contrôle.
-Assurer l'organisation de son poste de travail (mise en place couronnes, préparation des bacs vides, évacuation des bacs pleins?).
-Participer à l'industrialisation des nouveaux produits.
-Participer aux nouveaux projets d'industrialisations.
-Collaborer avec le service outillage sur les problèmes rencontrés.
-Rechercher en permanence l'amélioration en étant force de proposition.
-Respecter rigoureusement les consignes du management de production (Sécurité, Qualité, efficience)



Pour mener à bien vos missions vous devrez :
-être perspicace
-avoir de la logique
-avoir un bon sens de la réflexion

Compétences

  • - Modalités d'approvisionnement de machines de production
  • - Retirer des produits non conformes
  • - Contrôler la conformité d'un équipement, d'une machine, d'une installation
  • - Réaliser un diagnostic technique
  • - Approvisionner une machine en matière première ou en produit

Entreprise

  • MANPOWER FRANCE

    Manpower CHAUMONT recherche pour son client, un acteur du secteur de l'automobile, un Conducteur de ligne de production (H/F)

Offre n°34 : Professeur / Professeure de mathématiques - Cours pariculiers (H/F)

  • Publié le 28/03/2024 | mise à jour le 28/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 52 - Joinville ()

Lauréat recrute professeur/e pour donner des cours aux domiciles d'élèves de niveau collège au lycée

Mission à pourvoir immédiatement.

D'un niveau de formation minimum Bac +3 acquis, vous êtes motivé(e) par l'enseignement et la pédagogie.

Compétences

  • - Mathématiques
  • - Techniques pédagogiques
  • - Conseiller des apprenants dans l'organisation de leur travail personnel
  • - Définir un objectif d'apprentissage et le programme des activités pédagogiques
  • - Enseigner, transmettre des connaissances, développer des compétences
  • - Organiser des évaluations de connaissances et de compétences, des examens
  • - Renseigner des supports d'évaluation scolaire

Entreprise

  • LAUREAT

Offre n°35 : Plombier chauffagiste (H/F)

  • Publié le 27/03/2024 | mise à jour le 27/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 52 - RUPT ()

Manpower CHAUMONT recherche pour son client, un acteur du secteur du BTP, un Plombier chauffagiste (H/F)


Vous souhaitez intégrer une entreprise dynamique
Vous êtes un expert de la plomberie
Aucun chantier ne vous résiste

Vos missions :
-Installation des appareils sanitaires, thermiques, de chauffage, des canalisations et des tuyauteries
-Raccordements de tubes
-Travaux de soudure
-S'assurer du bon fonctionnement du système



Profil idéal :
-Avoir le sens du travail en équipe
-Êtres organisé
-Savoir travailler dans le respect des règles de sécurité

Compétences

  • - Réaliser un diagnostic de panne ou de dysfonctionnement d'installation
  • - Poser des tuyauteries
  • - Installer des équipements de chauffage
  • - Poser des éléments sanitaires
  • - Réaliser des travaux de raccordement aux appareils de chauffage et éléments sanitaires

Entreprise

  • MANPOWER FRANCE

    Manpower CHAUMONT recherche pour son client, un acteur du secteur du BTP, un Plombier chauffagiste (H/F)

Offre n°36 : ELECTROMECANICIEN (h/f)

  • Publié le 27/03/2024 | mise à jour le 27/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 52 - BROUSSEVAL ()

Nous recrutons pour notre client un Électromécanicien H/F
Le salaire sera établi en fonction de votre profil.
Les horaires sont en 3*8.


À propos de la mission

En tant qu'Électromécanicien(ne), vous serez chargé(e) de :
- Effectuer la maintenance préventive et corrective des équipements électromécaniques.
- Diagnostiquer les pannes, réparer et remplacer les composants défectueux.
- Installer, ajuster et calibrer les machines et les équipements.
- Collaborer avec les équipes de production pour assurer un fonctionnement optimal des équipements.
- Participer à l'amélioration continue des processus.


Rémunération & Avantages

Rémunération : 12,00 EUR - 14,00 EUR par heure
Avantages :
- 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 14,52EUR - 16,94EUR
- Demandes d'acompte en 24h
- Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an
- Tous vos services dans une application
- Accès rapide à tous vos documents sur notre application
- Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formationPrime de douche
Prime de panier
Prime semestrielle


Profil recherché

- Diplôme en électromécanique, maintenance industrielle ou domaine connexe.
- Expérience pratique dans la maintenance d'équipements électromécaniques.
- Connaissance approfondie des systèmes électriques, mécaniques et hydrauliques.
- Capacité à lire et interpréter des schémas électriques et mécaniques.
- Compétences en diagnostic de panne et en résolution de problèmes.

- Expérience : Entre 24 mois et 5 ans


Certificats requis

- Habilitation électrique Basse tension
- Habilitation électrique Haute tension

Compétences

  • - Réaliser les réglages de mise au point de l'équipement industriel ou d'exploitation et contrôler son fonctionnement
  • - Réaliser le montage d'équipements industriels ou d'exploitation
  • - Identifier les composants et les pièces défectueuses
  • - Réparer un équipement, une machine, une installation

Entreprise

  • IZIWORK

Offre n°37 : Couvreur / Couvreuse

  • Publié le 14/03/2024 | mise à jour le 16/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 52 - JOINVILLE ()

Depuis 7 générations, notre entreprise familiale est présente dans le domaine de la charpente bois et couverture traditionnelle.
Notre entreprise allie à la fois des travaux sur le patrimoine classé ou non, pour son savoir-faire ancestral et des travaux sur les constructions contemporaines dotées des derniers savoir-faire technologiques.
Sur les chantiers, nos collaborateurs mettent en ?uvre tout leur savoir-faire pour offrir le meilleur à nos clients.
Que ce soit sur la sécurité et la pénibilité, l'entreprise s'est dotée des moyens les plus adaptés et performants de manière à ce que nos collaborateurs soient concentrés à exercer leur métier en toute sécurité, avec des formations adaptées.
Maîtres artisans, labellisés Entreprise du Patrimoine Vivant, certifiés Construction Bois par CTB Certification, nos collaborateurs mettent au service de leurs clients le meilleur de leur savoir-faire et le transmettent chaque jour aux jeunes apprentis.

Vous avez en charge
- D'effectuer des travaux de couvertures et zinguerie en neuf et rénovation
- Entretenir une couverture et dépanner
Ceci pour tous types de travaux de couverture et zinguerie, y compris débutant et pour tous les marchés: restauration du patrimoine, les marchés publics, les marchés privés.

Vous êtes qualifié et expérimenté dans ce domaine, ou vous avez le souhait de vous y former car vous aimez le travail en extérieur et en hauteur.

Formations

  • - couverture | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • LES ATELIERS BUGUET FILS

    Depuis 7 générations, notre entreprise familiale est présente dans le domaine de la charpente bois et couverture traditionnelle. Elle intègre : - un bureau d'études - des ateliers de fabrication -des équipes de mise en ?uvre sur chantier Vous êtes une femme, un homme, Vous êtes passionné, Nos métiers sont passionnants Rejoignez-nous.

Offre n°38 : Conducteur / Conductrice d'engins de chantier

  • Publié le 14/03/2024 | mise à jour le 16/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 52 - SUZANNECOURT ()

Plusieurs postes de conducteurs sont à pourvoir sur les engins suivants:
- pelle à pneus et/ou chenille, CACES 2 ou B1, AIPR : terrassements, réglages, finition, décapage, talutage, remblaiement, intervention VRD
- chargeur sur pneus, CACES 4 ou C1: chargement de camions, réagencement
- compacteur, CACES 7 ou D: compacter avec un cylindre monobille V4
- tombereau, CACES 8 ou E: transport de matériaux en chantier clos
- tracteur benne TP, CACES 8 ou E: transport de matériaux en chantier clos ou sur route
- trax ou bull, CACES 3 ou C2: expérience demandée, talutage, remblaiement, réglages, finitions
Contrat renouvelable en fonction des chantiers

Compétences

  • - Règles et consignes de sécurité
  • - Techniques de construction
  • - Procédures d'entretien d'engins
  • - Engins d'extraction à déplacement séquentiel (CACES R 482-B1) - Depuis le 01/01/2020
  • - Engins de chargement à déplacement alternatif (CACES R 482-C1) - Depuis le 01/01/2020
  • - Engins de réglage à déplacement alternatif (CACES R 482-C2) - Depuis le 01/01/2020
  • - Engins de compactage (CACES R 482-D) - Depuis le 01/01/2020
  • - Engins de transport (CACES R 482-E) - Depuis le 01/01/2020
  • - Manoeuvrer l'engin en fonction du terrain (nature du sol, dénivelé, risques électriques, ...)
  • - Contrôler l'état de fonctionnement d'un engin
  • - Réaliser une opération de maintenance
  • - Manipuler un engin de manutention ou de chantier

Entreprise

  • VICHARD FRERES T P

Offre n°39 : Chaudronnier (h/f)

  • Publié le 10/03/2024 | mise à jour le 26/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 52 - BROUSSEVAL ()

L'agence Adecco recrute pour un de ses clients, spécialisé dans le domaine de chaudronnerie et basé à st dizier (52100), en Intérim un chaudronnier (H/F).

notre client est une entreprise renommée dans le domaine de la chaudronnerie, offrant des services de qualité et des solutions innovantes à ses clients. Grâce à son expertise et à son savoir-faire, l'entreprise est reconnue comme un leader sur le marché.

En tant que chaudronnier (H/F), vous jouerez un rôle clé dans le succès du développement de l'entreprise. Vos missions comprendront :

- Réaliser des travaux de chaudronnerie en respectant les normes de sécurité
- Préparer les matériaux et les outils nécessaires pour les travaux
- Assembler, souder et ajuster les pièces métalliques selon les plans et les spécifications
- Contrôler la qualité des soudures et des assemblages réalisés
- Effectuer des travaux de maintenance et de réparation sur les équipements existants

Profil :

- Vous avez une expérience d'au moins 1 an en tant que chaudronnier
- Vous possédez un diplôme de niveau CAP/BEP en chaudronnerie
- Vous êtes rigoureux, précis et avez le sens du détail
- Vous savez travailler en équipe et faites preuve d'adaptabilité
- Vous avez une bonne connaissance des normes de sécurité liées à la chaudronnerie

Avantages :

- Salaire compétitif
- Possibilité de formation continue
- Cadre de travail agréable et dynamique

Le poste est à pourvoir dès que possible en intérim à temps plein.

Vous vous reconnaissez dans ce profil et souhaitez postuler ? Vous souhaitez rejoindre une entreprise engagée ? N'attendez plus, on vous attend !

Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.

Compétences

  • - Règles de sécurité
  • - Tracer les développés et reporter les cotes sur les matériaux (plaques, tubes, profilés, ...)
  • - Assembler et positionner les pièces, plaques, tubes (soudure-pointage, rivet, agrafe, colle, ...)
  • - Contrôler les pièces, l'assemblage
  • - Découper, tailler des matières premières

Entreprise

  • ADECCO

    Premier réseau d'agences d'emploi en France, Adecco a développé un savoir-faire unique de proximité et met toutes ses compétences à votre service.Nos équipes sont présentes sur tout le territoire, avec plus de 900 agences. Quel que soit le contrat que vous cherchez : CDI, CDD, Intérim, CDI Intérimaire, CDI Apprenant ou alternance, nos experts travaillent chaque jour, pour vous guider vers ce qui vous correspond. Dès maintenant, devenez acteur de votre vie !

Offre n°40 : Métallier Serrurier (h/f)

  • Publié le 10/03/2024 | mise à jour le 26/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 52 - BROUSSEVAL ()

L'agence Adecco recrute pour un de ses clients, spécialisé dans le domaine de métallerie basé à brousseval (52100), en Intérim un métallier (H/F).

Notre client est une entreprise renommée dans le secteur de la métallerie. Elle se distingue par son expertise et son savoir-faire reconnu. Rejoindre celle -ci , c'est intégrer une équipe dynamique et passionnée, travaillant sur des projets variés et stimulants.

Vos principales missions seront les suivantes:

- Réaliser des travaux de métallerie selon les plans et les consignes données
- Assembler les pièces métalliques par soudage, boulonnage ou rivetage
- Effectuer les finitions (meulage, polissage, peinture, etc.)
- Contrôler la conformité des pièces réalisées
- Respecter les normes de sécurité et les consignes de travail

Profil :

- Vous avez une expérience d'au moins 1 an en tant que métallier
- Vous êtes titulaire d'un CAP/BEP en métallerie
- Vous êtes autonome, rigoureux et avez le sens du détail
- Vous maîtrisez les techniques de soudage et de découpe
- Vous avez une bonne connaissance des matériaux et des outils utilisés en métallerie
- Vous savez lire et interpréter des plans techniques

Avantages:

- Salaire attractif selon profil et expérience
- Possibilité d'évolution au sein de l'entreprise
- Environnement de travail agréable et stimulant
- Équipe dynamique et soudée

Le poste est à pourvoir dès que possible en intérim, à temps plein.

Vous vous reconnaissez dans ce profil et souhaitez postuler ? Vous souhaitez rejoindre une entreprise engagée ? N'attendez plus, on vous attend !

Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.

Compétences

  • - Usinage, modelage, découpage, formage, sculpture, ...
  • - Relever et reporter des cotes
  • - Marquer les éléments d'une structure métallique
  • - Monter et régler une installation, une machine
  • - Fabriquer, façonner des produits

Entreprise

  • ADECCO

    Premier réseau d'agences d'emploi en France, Adecco a développé un savoir-faire unique de proximité et met toutes ses compétences à votre service.Nos équipes sont présentes sur tout le territoire, avec plus de 900 agences. Quel que soit le contrat que vous cherchez : CDI, CDD, Intérim, CDI Intérimaire, CDI Apprenant ou alternance, nos experts travaillent chaque jour, pour vous guider vers ce qui vous correspond. Dès maintenant, devenez acteur de votre vie !

Offre n°41 : Mécanicien / Mécanicienne agricole

  • Publié le 08/03/2024 | mise à jour le 10/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 52 - BAUDRECOURT ()

Dans le cadre de son développement, DR Agri recherche des mécaniciens agricoles.

Vous aurez pour missions :
Diagnostiquer la panne ou l'anomalie dans le fonctionnement du matériel
Intervenir sur des domaines spécifiques (pulvérisation, électronique, hydraulique, climatisation )
Remettre le matériel en état, par l'échange ou la réparation des éléments défectueux
Effectuer l'ensemble des opérations de réparations d'entretien courant, de maintenance préventive et de dépannage :
- des engins et matériels (réglages, tests, dépannages) : de toutes les marques vendues par l'entreprise
- des matériels et engins d'occasions (réglages, tests, dépannages)
- des bâtiments de l'entreprise (entretien courant)
Effectuer les déplacements nécessaires pour assurer le dépannage et les réparations dans les différents sites ou chez les clients
Préparer le matériel neuf et d'occasion
Pratiquer des essais pour s'assurer du bon résultat de son intervention
Respecter la gestion du stock de pièces détachées :
Rangement, organisation, et approvisionnements
Utiliser des outils de diagnostic spécifique
Proposer au responsable tous les moyens permettant de développer le Service Après-Vente (SAV)
Respecter le planning d'intervention
Alerter le responsable de service des besoins en pièces détachées et de la baisse du stock de ces pièces

Vous aimez le travail d'équipe, vous êtes organisé, rigoureux, autonome et avez l'esprit d'initiative.

Vous possédez de solides connaissances en mécanique, électronique, pneumatique, automatisme, électromécanique via votre expérience ou via une formation type CAP, BEP ou Bac Pro en mécanique et/ou en maintenance électronique et/ou via des stages ou apprentissages.

Vous detenez le permis B.

Nos postes sont à pourvoir sur différentes bases du Groupe localisées à Saint Lumier en Champagne, Gigny Bussy (51), Savières, Saint Jean De Bonneval (10), Baudrecourt et Bologne (52)

Rémunération brut selon profil et expérience + divers avantages tels que le 13ème mois, participation mutuelle, primes variables mensuelles, plan épargne entreprise abondé par nos soins, prime d'interessement

Compétences

  • - Pneumatique
  • - Circuits hydrauliques
  • - Contrôler la conformité d'un équipement, d'une machine, d'une installation
  • - Réparer un équipement, une machine, une installation

Entreprise

  • DR AGRI

Offre n°42 : Adjoint au Directeur des Services Techniques (H/F)

  • Publié le 23/02/2024 | mise à jour le 28/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 2 An(s)
    • 52 - JOINVILLE ()

Placé sous l'autorité du Directeur des Services Techniques, l'agent réalise des missions fonctionnelles et/ou transversales au sein de la Communauté de Communes et assure la suppléance du Directeur en cas d'absence.
1/ Pilote et suit techniquement les opérations de travaux neufs ou de rénovation des espaces verts en s'adaptant aux contraintes et vérifie leur bonne exécution
- Gestion de l'organisation des centres avec les chefs de centre technique
- Poursuite de la mise en ?uvre de la démarche de gestion différenciée des espaces verts
- Certification de l'activité réalisée par les agents
- Gestion des plannings du personnel des centres techniques
- Suivi des commandes et des stocks en lien avec le DST et les chefs de centre technique
- Contribution à la mise en ?uvre opérationnelle des stratégies en matière d'énergie et d'environnement
2/ Participe de façon constante à l'exploitation des bâtiments intercommunaux (en lien avec le gestionnaire bâtiments), réalise ou fait réaliser, suit la réalisation des travaux d'entretien et vérifie leur bonne exécution
- Assistance à la gestion des équipements et du patrimoine
- Assistance aux opérations de réception des travaux des visites de la commission de sécurité
- Coordination et vérification des travaux des entreprises
- Analyse des offres, commande et suivi des études (études de faisabilité à études d'exécution)
- Contrôle des ouvrages, suivi des réceptions
- Aide à la priorisation des interventions
- Suivi des marchés de prestation intellectuelle et des marchés de travaux
3/ Gère le service public d'Assainissement Non Collectif (SPANC) - en lien avec le prestataire de service
- Appui technique aux usagers
- Réalisation des diagnostics des installations existantes
- Instruction et contrôle des dossiers d'ANC
- Assiste le DST dans la préparation du transfert de la compétence eau et assainissement (2026)
Le lien avec les prestataires est primordial dans la mise en ?uvre de ses missions.
Ces missions ne sont pas exhaustives et peuvent évoluer en fonction des projets de la CCBJC.
Niveau minimum : baccalauréat technologique, baccalauréat professionnel, diplôme homologué de niveau IV sanctionnant une formation technico-professionnelle
Bonne connaissance de l'environnement de la Fonction Publique Territoriale (gestion du domaine public, règles de la commande publique, exécution des contrats de travaux, )
Connaissances techniques en exploitation et maintenance
Expérience demandée dans les marchés publics, la conduite de chantier, le suivi financier et budgétaire, le travail avec les élus
Rigoureux, organisé, autonome, disponible, sens du service public et qualités rédactionnelles
Sensibilité à l'encadrement et au management d'équipe (relation, écoute et animation)
Sensibilité aux enjeux environnementaux
Maîtrise de l'outil informatique (word, excel, )
Permis B obligatoire
Contraintes liées aux fonctions : horaires décalés et réunions en fin de journée à envisager, astreintes, déplacements réguliers en journée
CV et lettre de motivation obligatoire

Compétences

  • - Code des marchés publics
  • - Règles et consignes de sécurité
  • - Amélioration énergétique des bâtiments
  • - Efficacité énergétique
  • - Construction durable (Écoconstruction)
  • - Connaissances des normes en matière de qualité (ISO 9000), de sécurité et d’environnement (ISO 14001), haute qualité environnementale (HQE)
  • - Connaissances des différents corps de métier intervenant sur un chantier
  • - Réceptionner un ouvrage
  • - Planifier des opérations de chantier
  • - Organiser des réunions et des visites de chantier
  • - Établir un rapport de chantier
  • - Animer, coordonner une équipe
  • - Anticiper la mise en oeuvre des différentes phases de chantier pour veiller au respect du planning global
  • - Estimer le coût de travaux et de chantiers

Formations

  • - bâtiment gros oeuvre | Bac ou équivalent
  • - maintenance bâtiment | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • COMMUNAUTE DE COMMUNE BASSIN JOINVILLE

    Pour tout renseignement relatif à cette offre : Service Ressources Humaines au 03.25.05.94.69. ou grh@ccbjc.fr CV et lettre de motivation obligatoire

Offre n°43 : Apprenti BP Couvreur (H/F)

  • Publié le 09/02/2024 | mise à jour le 13/03/2024
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 52 - JOINVILLE ()

Pour le compte d'une de nos entreprises partenaires nous sommes à la recherche d'apprenti(e) couvreur voulant préparer un BP couvreur pour la rentrée 2023/2024, le BTP CFA HAUTE MARNE étudie toutes candidatures.


Vous avez entre 16 et 29 ans révolus et vous souhaitez vous former ou vous réorienter via l'apprentissage ?
Vous êtes intéressé(e) par les métiers du bâtiment et plus particulièrement celui de couvreur ?

Nous sommes là pour vous accompagner sur un parcours diplômant qui alterne périodes de formation et périodes en entreprise.
Salarié(e) en formation, vous êtes rémunéré(e) ! (grille de rémunération en fonction de l'âge, du diplôme et de l'ancienneté).

L'apprentissage, un parcours concret répondant aux besoins de nombreuses entreprises.

Pour postuler envoyer votre CV et une lettre de motivation.

Compétences

  • - Poser des ardoises
  • - Réaliser la pose d'éléments de couverture
  • - Déposer une toiture
  • - Remplacer des chevrons
  • - Poser des tuiles

Entreprise

  • BTP CFA HAUTE MARNE

Offre n°44 : Ergothérapeute H/F (H/F)

  • Publié le 05/02/2024 | mise à jour le 13/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 52 - JOINVILLE ()

L'hôpital de Joinville en Haute-Marne, région Grand Est, est un établissement public de santé avec un service de médecine/SSR de 29 lits et un EHPAD de 150 lits, situé au cœur de "cette petite cité de caractères".
Un poste d'ergothérapeute à pourvoir au 1er avril 2024 (recrutement par mutation ou en CDD ou en CDI)

Compétences

  • - Réaliser le bilan des capacités physiques, cognitives et évaluer le degré d'autonomie de la personne dans son environnement domestique ou professionnel
  • - Concevoir un projet thérapeutique
  • - Concevoir le programme de rééducation (réadaptation aux gestes de la vie quotidienne, réapprentissage de repères spatiaux) et l'adapter selon l'état de la personne
  • - Informer et conseiller la personne sur des aménagements, des équipements ou des appareillages

Entreprise

  • HOPITAL ET SERVICE LONG SEJOUR

    Le Centre Hospitalier de Joinville est un Etablissement Public de Santé avec un service de médecine/SSR et un EHPAD.

Offre n°45 : Chef équipe charpentier traditionnel specialisé patrimoine et MH (H/F)

  • Publié le 18/12/2023 | mise à jour le 15/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 ans - en charpente
    • 52 - JOINVILLE ()

Depuis 7 générations, notre entreprise familiale est présente dans le domaine de la charpente bois et couverture traditionnelle.
Notre entreprise allie à la fois des travaux sur le patrimoine classé ou non, pour son savoir-faire ancestral et des travaux sur les constructions contemporaines dotées des derniers savoir-faire technologiques.
Sur les chantiers, nos collaborateurs mettent en ?uvre tout leur savoir-faire pour offrir le meilleur à nos clients.
Que ce soit sur la sécurité et la pénibilité, l'entreprise s'est dotée des moyens les plus adaptés et performants de manière à ce que nos collaborateurs soient concentrés à exercer leur métier en toute sécurité, avec des formations adaptées.
Maîtres artisans, labellisés Métiers d'Art, certifiés Construction Bois par CTB Certification, nos collaborateurs mettent au service de leurs clients le meilleur de leur savoir-faire et le transmettent chaque jour aux jeunes apprentis.


En charge d'une équipe de charpentiers composée de 3 personnes, capable d'assurer les relevés de cotes sur chantier, de tailler les charpentes à l'atelier et d'assurer le levage sur chantiers pour tous les marchés avec vieux bois ou bruts, sur les marchés du patrimoine et Monuments Historiques, les marchés publics et privés. Vous devez également maitriser les étaiements et la sécurisation suite à des sinistres. Enfin, vous assurerez un encadrement sur les autres équipes de charpente de l'entreprise.

Compétences

  • - Implanter une zone de chantier
  • - Sécuriser le périmètre d'intervention
  • - Ajuster les écartements de charpente
  • - Fixer des lisses
  • - Fixer des contreventements définitifs
  • - Fixer des pieds de charpente
  • - Assembler des éléments de finition de structure
  • - Poser des éléments de finition de structure
  • - Monter ou démonter un échafaudage

Formations

  • - charpente bois (ou supérieur BP à BTS) | Bac+2 ou équivalents
  • - charpente bois | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • LES ATELIERS BUGUET FILS

Offre n°46 : Médecin généraliste (H/F)

  • Publié le 25/03/2024 | mise à jour le 25/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 52 - DOULEVANT LE CHATEAU ()

Créée en 2012, le centre de santé compte actuellement 1 médecin salarié, 1 médecin vacataire et 3 secrétaires. Il remplit une véritable mission de service public de santé de proximité et complète l'offre libérale, hospitalière, médicosociale locale avec laquelle il travaille en coordination et partenariat afin de constituer un efficace réseau de santé.
Il se situe au rez de chaussée d'un bâtiment comprenant également une maison médicale composée de 3 infirmières, 1 podologue et 1 addictologue.

En lien avec l'équipe en place, le (a) médecin sera en charge de prévenir, diagnostiquer et prescrire le traitement approprié aux patients reçus, d'aiguiller si nécessaire le patient vers le spécialiste qui convient, d'effectuer les soins d'usage au sein d'un cabinet médical.
Les visites sont principalement effectuées au centre de santé mais peuvent être également effectuées à domicile (véhicule de service).

Compétences

  • - Actualiser le dossier médical du patient
  • - Déterminer les besoins thérapeutiques et réaliser les soins médicaux
  • - Réaliser la prescription médicale, expliquer les modalités de traitement au patient et le conseiller sur l'hygiène de vie
  • - Recenser les symptômes, les dysfonctionnements, cerner l'environnement de vie du patient et procéder à l'examen clinique
  • - Renseigner, mettre à jour une documentation technique
  • - outils informatiques

Formations

  • - médecine | Bac+5 et plus ou équivalents

Entreprise

  • COMMUNAUTE DE COMMUNE BASSIN JOINVILLE

Offre n°47 : Bricomarche conseiller de vente bricolage (H/F)

  • Publié le 29/03/2024 | mise à jour le 29/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 52 - JOINVILLE ()

Passionné de bricolage, vous mettez à profit votre expertise auprès de nos clients afin de les conseiller dans vos rayons. Vous travaillez en équipe pour apporter la meilleure réponse aux besoins des clients et la réussite de leurs projets d'habitat.
Vous êtes garant de la bonne gestion et de la bonne tenue de votre espace de vente (approvisionnement, mise en rayon, expositions, étiquetage...). Vous vous attachez au quotidien à mettre en valeur vos produits. Vous gérez vos promotions et produits saisonniers.
Vous proposez aux clients nos services (devis, crédits, livraison, SAV...)
Pour y parvenir, vous êtes une femme ou un homme doté d'un excellent relationnel vous permettant de concrétiser vos ventes et ainsi contribuer à la performance du magasin.

Esprit d'équipe, passionné par le commerce et la relation client, fédérateur(trice) avec le goût du terrain, vous avez déjà éprouvé ces qualités dans une expérience significative sur un poste similaire. Vous avez une bonne maîtrise des différentes techniques de vente et vous avez également à c ur d'intégrer un point de vente qui place le client au c ur de ses préoccupations.
Vous avez nécessairement de bonnes connaissances en bricolage ou une réelle pratique dans des domaines tels que plomberie, menuiserie, chauffage, électricité, mécanique...
.
TRAVAIL LES SAMEDIS et JOURS FERIES
Type de contrat : CDI
Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé
Niveau d'études minimum requis : Niveau Bac
Temps de travail : Temps plein

Entreprise

  • LES MOUSQUETAIRES POINT DE VENTE

    Bricomarché, c'est l'enseigne de bricolage historique du Groupement Les Mousquetaires, aujourd'hui 3ème enseigne française dans sa catégorie. Magasin de proximité par excellence, Bricomarché répond aux attentes de tous les publics, du jardinier débutant au bricoleur averti. Chacun peut en pousser la porte et trouver de quoi réaliser ses projets, répondre à ses attentes, tout en bénéficiant des conseils de spécialistes.

Offre n°48 : Responsable fruits et legumes (H/F)

  • Publié le 29/03/2024 | mise à jour le 29/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 52 - JOINVILLE ()

Après une période d'intégration et de formation aux méthodes de notre magasin, vous serez chargé de vérifier l'état de vos stocks, approvisionner votre rayon selon la saisonnalité et les besoins des clients. Véritable commerçant, vous aurez pour mission quotidienne, la théâtralisation du rayon afin de le rendre attrayant et innovant ainsi que la gestion de votre propre équipe de mise en rayon. Garant de la qualité de vos produits, vous assurez leur conservation et l'hygiène de votre rayon.

Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit.Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. De formation supérieure commerciale (de type Bac+2 Bac+3), vous justifiez d'au moins 2 ans d'expérience sur un poste d'Adjoint Manager de rayon ou Responsable de rayon.
 
Type de contrat : CDI
Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé
Niveau d'études minimum requis : Bac +2 +3
Temps de travail : Temps plein
Statut : Agent de maîtrise

Entreprise

  • Intermarché

    Rejoindre le Groupement Les Mousquetaires, c'est intégrer un acteur majeur de la grande distribution avec 7 enseignes. C'est aussi évoluer au sein d'un groupe singulier, présent sur 3 marchés (alimentaire, bricolage, mobilité), qui réunit 150 000 collaborateurs et compte plus de 3 000 chefs d'entreprise ! Intermarché, c'est l'enseigne historique du Groupement Les Mousquetaires. Son positionnement unique de Producteurs & Commerçants fait sa force. S'appuy...

Offre n°49 : Agent / Agente de propreté de locaux (H/F)

  • Publié le 19/03/2024 | mise à jour le 28/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 52 - BROUSSEVAL ()

Description du poste :
Notre établissement est à la recherche d'agents de propreté pour intervenir chez un de nos clients.
Vous serez en charges des missions suivantes :***Entretenir les locaux de travail au quotidien ;
* Renseigner les supports de suivi (horaire, lieu...) ;
* Assurer le bon entretien du matériel de nettoyage ;
* Veiller au respect des règles d'hygiène et de sécurité relatives au poste de travail.

Offre n°50 : Assistant / Assistante funéraire (H/F)

  • Publié le 10/03/2024 | mise à jour le 10/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 3 An(s)
  • Langue : Français (Souhaitée)
    • 52 - BROUSSEVAL ()

Au sein du service RH , vous serez en appui sur l'ensemble des sujets suivants :
-          Appui auprès des managers sur les problématiques  RH opérationnelles
-          Gestion de la formation
-          Gestion des intérimaires
-          Conseil auprès des salariés
-          Administrations du personnel
-          Être l'interface pour la paie (Kélio)
-          Suivi des indicateurs RH
-          Suivi des alternants et des stagiaires
-          Participer et mener des actions marques employeurs
Vous êtes diplômé(e) en Ressources Humaine, vous maitrisez les outils bureautiques , SIRH et GTA et avez une expérience réussie dans un environnement industriel.

Entreprise

  • GROUPE SOMBORN LANG FERRY

    Notre établissement FONDERIES DE BROUSSEVAL ET MONTREUIL est un des sites composant le groupe familial SOMBORN-LANG-FERRY (SLF). Aujourd'hui présent sur une large partie de la région Grand-Est et également au niveau national, le groupe est composé de plusieurs entités représentants une pluralité d'activités diversifiées et complémentaires : fonderies, usinage, chaudronnerie. Notre recrutement concerne plus particulièrement les FONDERIES DE BROUSSEVAL ET MONTREUIL dont l...

Offre n°51 : Intermarche hôte de caisse (H/F)

  • Publié le 08/03/2024 | mise à jour le 08/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 52 - JOINVILLE ()

Sous la responsabilité de votre manager, vous avez un rôle clé dans la satisfaction de nos clients en étant disponible et bienveillant. En accueillant les clients au moment de leur passage en caisse, vous participez à leur fidélisation. Vous effectuez l'enregistrement des achats et réalisez l'encaissement dans le respect des procédures afin d'assurer le bon déroulement du passage en caisse. Vous êtes responsable de la bonne tenue de votre caisse dans un objectif d'amélioration de l'expérience client.

Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Dynamique et enthousiaste, vous avez un réel sens du contact client et grâce à vos qualités relationnelles, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée.
Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement.
Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés.
Type de contrat : CDD
Durée du CDD (en mois) : 4 mois
Statut : Non cadre
Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé
Niveau d'études minimum requis : Bac à Bac +2
Temps de travail : Temps partiel
Statut : Non cadre

Entreprise

  • Intermarché

    Rejoindre le Groupement Les Mousquetaires, c'est intégrer un acteur majeur de la grande distribution avec 7 enseignes. C'est aussi évoluer au sein d'un groupe singulier, présent sur 3 marchés (alimentaire, bricolage, mobilité), qui réunit 150 000 collaborateurs et compte plus de 3 000 chefs d'entreprise ! Intermarché, c'est l'enseigne historique du Groupement Les Mousquetaires. Son positionnement unique de Producteurs & Commerçants fait sa force. S'appuyant sur le pôl...

Offre n°52 : Responsable frais (H/F)

  • Publié le 29/03/2024 | mise à jour le 29/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 52 - JOINVILLE ()

Après une période d'intégration et de formation aux méthodes de notre magasin, vous serez chargé de déterminer et faire vivre votre assortiment constitué majoritairement des produits conditionnés par vos soins.
Véritable ambassadeur de nos produits, vous aurez pour mission quotidienne, la théâtralisation du rayon afin de le rendre attrayant et innovant.
Garant de la qualité de vos produits, vous assurez leur conservation et l'hygiène de votre rayon et apportez un soin tout particulier à l'assortiment, l'animation commerciale et la saisonnalité.
 

ous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Issu d'une formation de Vente en Produits Frais ou avec une expérience en grande distribution, vous avez le goût du contact client et vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à c ur.
Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement.
Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale.
Type de contrat : CDI
Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé
Niveau d'études minimum requis : Bac +4 +5
Temps de travail : Temps plein

Entreprise

  • Intermarché

    Rejoindre le Groupement Les Mousquetaires, c'est intégrer un acteur majeur de la grande distribution avec 7 enseignes. C'est aussi évoluer au sein d'un groupe singulier, présent sur 3 marchés (alimentaire, bricolage, mobilité), qui réunit 150 000 collaborateurs et compte plus de 3 000 chefs d'entreprise ! Intermarché, c'est l'enseigne historique du Groupement Les Mousquetaires. Son positionnement unique de Producteurs & Commerçants fait sa force. S'appuy...

Offre n°53 : Employe commercial (H/F)

  • Publié le 29/03/2024 | mise à jour le 29/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 52 - JOINVILLE ()

Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec les différents rayons puis nos process et méthodes dans le rayon, vous serez responsable de votre périmètre. l'écoute des besoins clients, vous disposerez les produits et marchandises dans les rayons selon les consignes de rangement, d'emplacement et de présentation. Vous réaliserez l'inventaire des produits en stock et serez acteur de leur renouvellement, en collaboration avec votre manager. Vous assisterez avec sourire et bienveillance les clients dans votre rayon.

Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Avec ou sans formation, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à c ur.
Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement.
Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale !
Type de contrat : CDI
Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé
Niveau d'études minimum requis : Bac à Bac +2
Temps de travail : Temps partiel
Statut : Non cadre

Entreprise

  • Intermarché

    Rejoindre le Groupement Les Mousquetaires, c'est intégrer un acteur majeur de la grande distribution avec 7 enseignes. C'est aussi évoluer au sein d'un groupe singulier, présent sur 3 marchés (alimentaire, bricolage, mobilité), qui réunit 150 000 collaborateurs et compte plus de 3 000 chefs d'entreprise ! Intermarché, c'est l'enseigne historique du Groupement Les Mousquetaires. Son positionnement unique de Producteurs & Commerçants fait sa force. S'appuy...

Offre n°54 : Employe commercial (H/F)

  • Publié le 29/03/2024 | mise à jour le 29/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 52 - JOINVILLE ()

Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec les différents rayons puis nos process et méthodes dans le rayon, vous serez responsable de votre périmètre. l'écoute des besoins clients, vous disposerez les produits et marchandises dans les rayons selon les consignes de rangement, d'emplacement et de présentation. Vous réaliserez l'inventaire des produits en stock et serez acteur de leur renouvellement, en collaboration avec votre manager. Vous assisterez avec sourire et bienveillance les clients dans votre rayon.

Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Avec ou sans formation, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à c ur.
Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement.
Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale !
Type de contrat : CDD
Durée du CDD (en mois) : 6 mois
Statut : Non cadre
Niveau d'expérience minimum requis : Débutant
Niveau d'études minimum requis : Bac à Bac +2
Temps de travail : Temps partiel
Statut : Non cadre

Entreprise

  • Intermarché

    Rejoindre le Groupement Les Mousquetaires, c'est intégrer un acteur majeur de la grande distribution avec 7 enseignes. C'est aussi évoluer au sein d'un groupe singulier, présent sur 3 marchés (alimentaire, bricolage, mobilité), qui réunit 150 000 collaborateurs et compte plus de 3 000 chefs d'entreprise ! Intermarché, c'est l'enseigne historique du Groupement Les Mousquetaires. Son positionnement unique de Producteurs & Commerçants fait sa force. S'appuy...

Offre n°55 : Intermarche boulanger (H/F)

  • Publié le 29/03/2024 | mise à jour le 29/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 52 - JOINVILLE ()

Après une période d'intégration et de formation aux méthodes de notre laboratoire, dans le respect de la tradition boulangère, vous préparez les produits du rayon Boulangerie, un des principaux vecteurs de l'image de qualité du magasin.
Acteur du quotidien, vous serez le garant de la qualité de la production, et du renouvellement de l'offre produits au regard des tendances de consommations actuelles. Force de proposition, vous imaginez, créez et mettez en valeur notre offre produits.

Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Titulaire d'un CAP Boulangerie, avec ou sans expérience en grande distribution ou dans l'artisanat, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à c ur.
Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement.
Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale !
Type de contrat : CDI
Niveau d'expérience minimum requis : Débutant
Niveau d'études minimum requis : CAP BEP
Temps de travail : Temps plein
Statut : Non cadre

Entreprise

  • Intermarché

    Rejoindre le Groupement Les Mousquetaires, c'est intégrer un acteur majeur de la grande distribution avec 7 enseignes. C'est aussi évoluer au sein d'un groupe singulier, présent sur 3 marchés (alimentaire, bricolage, mobilité), qui réunit 150 000 collaborateurs et compte plus de 3 000 chefs d'entreprise ! Intermarché, c'est l'enseigne historique du Groupement Les Mousquetaires. Son positionnement unique de Producteurs & Commerçants fait sa force. S'appuy...

Offre n°56 : Conseiller / Conseillère immobilier (H/F)

  • Publié le 28/03/2024 | mise à jour le 28/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : LIB
  • Expérience : Débutant accepté
    • 52 - JOINVILLE ()

Description du poste :
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Description du profil :
Que vous soyez en reconversion, jeune diplômé ou pro de l'immo, nous croyons que tout le monde a sa place chez Optimhome. Ce qui compte pour nous, c'est votre motivation et votre détermination à réussir dans l'immobilier. Nous sommes là pour vous aider à développer vos compétences et à réaliser vos objectifs professionnels, tout en respectant votre besoin d'indépendance.
Alors, si vous êtes motivé, déterminé et aimez les challenges, rejoignez notre réseau dès aujourd'hui et laissez-nous vous aider à réussir dans l'immobilier !
Missions du conseiller
- Prospecter pour trouver des biens et des clients afin de développer votre portefeuille,
- Mettre en valeur les biens de vos clients et les diffuser auprès des futurs acheteurs
- Accompagner vos clients jusqu'à la signature chez le notaire
- Assurer les visites et qualifier les acquéreurs.
- Communiquer sur votre secteur afin d'accroître votre notoriété

Offre n°57 : RESPONSABLE DE MAGASIN (H/F) - JOINVILLE

  • Publié le 17/03/2024 | mise à jour le 17/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 52 - JOINVILLE ()

Le Groupe Blachère recherche pour son enseigne « Mangeons Frais » un Responsable de Magasin (H/F).

Spécialistes dans la vente de produits frais (Fruits & Légumes, crèmerie LS...) aux particuliers et professionnels, c'est avant tout une Histoire d'hommes et de femmes passionnés.
La proximité, la qualité de service, le meilleur rapport qualité/prix sont nos engagements.

Vous êtes un manager de terrain, gestionnaire avec l'esprit commerçant ?
Vous souhaitez relever un nouveau challenge, manager une équipe à taille humaine (2 à 3 collaborateurs), évoluer et faire grandir vos collaborateurs ?

Devenez notre prochain « RESPONSABLE DE MAGASIN » et épanouissez-vous dans une entreprise en pleine croissance et aux multiples opportunités.
- Vous garantissez l'accueil et la satisfaction client de votre magasin.
- Vous organisez, gérez et développez l'activité commerciale du point de vente
tout en participant aux missions courantes de celui-ci (réception et mise en rayon des marchandises/encaissement des produits.).
- Vous garantissez l'atteinte des objectifs de C.A. et de marge commerciale tout en maitrisant les frais de personnel du magasin.
- Vous animez et motivez votre équipe, vous les faites monter en compétences.
- Vous garantissez un bon climat social au sein de votre magasin.

Vous bénéficierez d'une formation adaptée à votre profil et d'un accompagnement afin de vous réaliser chez nous.
Envie de plus de responsabilités ? De réelles perspectives d'évolutions professionnelles s'offrent à vous !!!

Nous vous proposons un statut cadre (forfait jour), un salaire annuel brut de 34,9K€
Mutuelle/Prévoyance Cadre.
Vous serez associé aux résultats de votre magasin.

Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Ref : C190O59122

Offre n°58 : Assistant / Assistante comptable (H/F)

  • Publié le 28/02/2024 | mise à jour le 10/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
  • Langue : Français (Souhaitée)
    • 52 - BROUSSEVAL ()

Sous la responsabilité directe du Responsable Comptable Groupe, votre principale mission consiste à assurer la gestion des opérations comptables.
Vous réalisez plus particulièrement les activités suivantes :
-      L'enregistrement comptable des Opérations Diverses (OD) ;
-      La saisie des encaissements et décaissements ;
-      La comptabilisation et le rapprochement des factures fournisseurs ;
-      Le suivi des relances clients ;
-      L'intégration du fichier des ventes en comptabilité.
Cette liste étant non exhaustive, vous participerez également aux opérations courantes du service telles que la déclaration de TVA, la déclaration EMEBI et les divers reportings.
De formation BAC en gestion comptable, vous justifiez d'une expérience réussie de ans sur un poste similaire au sein d'un service comptable. Vous maitrisez les outils informatiques (Word et Excel) et vous avez des connaissances sur un outil de suivi et de gestion type ERP.
Vous possédez les qualités en rapport avec les exigences du poste : organisation, rigueur et autonomie.
 
Rémunération selon profil et niveau de compétences.

Entreprise

  • GROUPE SOMBORN LANG FERRY

    Notre groupe SOMBORN LANG FERRY est aujourd'hui présent sur une large partie de la région Grand-Est et également au niveau national. Composé de plusieurs entités, nous possédons un éventail diversifié d'activités complémentaires nous permettant d'être actif sur l'ensemble de notre process allant de la fabrication à la commercialisation de nos produits. Aujourd'hui, nous recherchons pour une de nos filiales : ASSISTANT COMPTABLE (F/H) Poste en CDD (6 mois) à temps ...

Offre n°59 : Manager de rayon poissonnerie (H/F)

  • Publié le 29/03/2024 | mise à jour le 29/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 52 - JOINVILLE ()

Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec le rayon poissonnerie, nos process et l'équipe, vous prendrez la responsabilité du rayon, centre de profit stratégique pour le PDV et rendez-vous incontournable pour nos clients.
Véritable ambassadeur de nos engagements et de notre image de Producteurs & Commerçants auprès de nos clients, vous accueillerez et vendrez, gérerez les commandes, les rotations, les stocks et la scénarisation du rayon, dans le respect des normes inhérentes à l'activité marée.

Type de contrat : CDI
Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé
Niveau d'études minimum requis : CAP BEP
Temps de travail : Temps plein
Statut : Non cadre

Entreprise

  • Intermarché

    Rejoindre le Groupement Les Mousquetaires, c'est intégrer un acteur majeur de la grande distribution avec 7 enseignes. C'est aussi évoluer au sein d'un groupe singulier, présent sur 3 marchés (alimentaire, bricolage, mobilité), qui réunit 150 000 collaborateurs et compte plus de 3 000 chefs d'entreprise ! Intermarché, c'est l'enseigne historique du Groupement Les Mousquetaires. Son positionnement unique de Producteurs & Commerçants fait sa force. S'appuyant sur le pôl...

Offre n°60 : Assistant / Assistante son (H/F)

  • Publié le 28/03/2024 | mise à jour le 28/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 3 An(s)
    • 52 - JOINVILLE ()

Description du poste :
EN BREF : Assistant(e)-comptable (H/F) - CDI - Joinville (52) - 22k€/28k€ annuel brut - Portefeuille diversifié, saisie comptable, déclarations fiscales
Adsearch Strasbourg, division Audit et Expertise Comptable, Conseil & Juridique recherche pour le compte de son client, un cabinet dexpertise comptable, situé à Joinville (52), un(e) assistant(e)-comptable H/F.
VOS MISSIONS :
Sous la responsabilité du chef de groupe expertise, vous contribuez à la tenue comptable des dossiers :***Saisie comptable sur des dossiers diversifiés***Etablissement des déclarations fiscales***Lettrage et rapprochement bancaire***Préparation du dossier de révision***Contact clients***Description du profil :
VOTRE PROFIL :***Pour remplir vos missions sur ce poste d'assistant-comptable H/F, vous avez obligatoirement une expérience récente en cabinet d'expertise comptable***- Vous êtes familiers avec les logiciels utilisés en cabinet comptable***Vous faites preuve d'autonomie, de rigueur, et d'un sens aigu de l'analyse***- Vous êtes reconnu(e) pour votre aisance relationnelle***LE PROCESS DE RECRUTEMENT :
Premier entretien : avec notre consultant spécialisé
Deuxième entretien : avec l'expert-comptable du cabinet
Besoin d'un nouveau challenge ? Postulez à cette offre pour que nous échangions sur vos perspectives ! Discrétion assurée.

Offre n°61 : Opérateur-régleur sur machine-outil (H/F)

  • Publié le 28/03/2024 | mise à jour le 28/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 52 - JOINVILLE ()

Description du poste :
Nous recherchons, pour notre client, un agent d'usinage sur machine outil (F/H).
Le poste est à pourvoir à Joinville.
Vous réalisez les opérations d'usinage selon les plans fournis pour le bureau d'études.
Vous assurez la conduite d'une ou plusieurs machines-outils.
Vous analysez les plans de fabrication en vérifiant les cotes et lancez le programme adapté (machines à commandes numériques).
Vous devez vous assurer du bon fonctionnement des machines et du contrôle des pièces finalisées ( conformité avec les plans fournis).
Vous pouvez être amené(e) à effectuer des opérations de maintenance de 1er niveau.
Vous serez formé(e) aux méthodes de construction de notre client.
Poste (en 2*8 ou en 3*8) à pourvoir dès que possible pour une longue durée.
Description du profil :
Vous êtes titulaire d'un BAC PRO usinage et/ou avez une expérience significative sur un poste de tourneur/fraiseur.
Notre client recherche des personnes sur le long terme et souhaite avant tout des personnes motivées, rigoureuses qui pourront s'adapter aux différents process de fabrication.
Vous savez effectuer des calculs simples et possédez de bonnes capacités rédactionnelles pour effectuer le compte-rendu de vos activités.
Vous avez déjà utilisé des outils de contrôle.
Vous savez lire les plans techniques et possédez une première expérience sur des machines à commandes numériques (idéalement dans le secteur de la métallurgie).
Vous devez être concentré(e) et attentif(ve) pendant tout le lancement de la production.

Offre n°62 : Agent / Agente de fabrication de matériels électriques et électroniques (H/F)

  • Publié le 28/03/2024 | mise à jour le 28/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 52 - JOINVILLE ()

Description du poste :
Nous recherchons pour le compte de notre client un agent de fabrication (H/F).
Le poste est basé sur le secteur de Joinville (52).
Vous préparez les outillages adaptés selon les besoins en production.
Vous introduisez les outillages et la matière première dans les machines à l'aide des plans techniques.
Vous suivez et contrôlez le processus de fabrication.
Une fois la pièce terminée, vous effectuez un contrôle qualité à l'aide des outils de mesure.
Port de charges régulier.
Vous serez formé en interne pendant plusieurs mois.
Poste à pourvoir en 3*8.
Description du profil :
Vous possédez de bonnes compétences en mécanique et savez vous projeter dans l'espace.
Vous savez lire des plans techniques, des côtés et utilisez des outils de contrôle.
Au delà d'un diplôme, nous recherchons avant tout des personnes avec un très bon savoir être (ponctualité, assiduité, politesse). Vous êtes attentif et respectez les consignes de travail et de sécurité.
N'hésitez pas à nous contacter pour plus d'informations.
Avec AUROCH INTERIM, foncez vers l'emploi !

Offre n°63 : Garde d enfants à domicile (H/F)

  • Publié le 27/03/2024 | mise à jour le 27/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Français (Exigée)
    • 52 - BLECOURT ()

 DESCRIPTION ENTREPRISE
Wanteez by H&L intervient partout en France. Wanteez, c'est une vision entièrement repensée des Services à la personne : sans agences physiques, totalement digitalisé, entièrement pilotée en ligne et via notre plateforme et nos applications.
 MISSIONS PRINCIPALES
- Assurer une présence auprès de l'enfant ou des enfants sur une courte durée et veiller à leur sécurité en permanence
- Alimenter l'enfant ou les enfants à partir de préparations réalisées par les parents ou par soi- même, dans le respect des instructions laissées par les parents
- Rendre compte, de façon orale ou écrite, sur la manière dont s'est déroulée la garde
- Surveiller le ou les enfants pendant la réalisation de leurs devoirs
- Surveiller le ou les enfants pendant la réalisation de leurs devoirs
PROFILE RECHERCHE
- Vous êtes autonome, dynamique, à l'écoute et vous travaillez avec soin.
- Vous êtes doté(e) d'une grande capacité d'adaptation et de discrétion.
- Vous savez rendre compte et travailler en équipe.
- Expérience indispensable dans un poste similaire
- Excellente éducation et présentation

Offre n°64 : Canalisateur / Canalisatrice h/f

  • Publié le 22/03/2024 | mise à jour le 22/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 52 - JOINVILLE ()

Vos missions :Sous la responsabilité de votre tuteur métier qui vous accompagnera durant toute la durée de votre alternance, vous participerez aux missions suivantes :Réaliser les opérations de terrassement, de pose de canalisation d'eau potable et d'eaux uséesRéaliser des ouvrages hydrauliques (chambres de vannes, regards, poste de relèvement)Poser de la robinetterie et fontainerie, réaliser les branchements d'eau potable et d'eaux uséesRéaliser des opérations de maintenance sur réseau public et des branchementsRespecter les procédures sécurité liées aux chantiers sur voirie
Votre profil :Vous êtes titulaire d'un diplôme allant du BEP à un BAC +2 plomberie, canalisation / travaux publics ou métiers de l'eau, Vous disposez de préférence d'une 1ère expérience,Vous présentez un bon relationnel client, un solide esprit d'équipe, de l'autonomie et de la polyvalence technique,Vous aimez le travail manuel et en extérieur, et vous êtes reconnu(e) comme un(e) bon(ne) bricoleur(euse) !

A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.

Offre n°65 : ELECTRICIEN DE MAINTENANCE, ELECTRONIQUE ET ROBOTIQUE (H/F)

  • Publié le 20/03/2024 | mise à jour le 20/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée de 3 An(s)
    • 52 - FRONVILLE ()

Nous recherchons pour le compte de notre client basé à Joinville.Rattaché(e) hiérarchiquement au Responsable Maintenance, vos principales tâches seront de :
. Réalise les interventions nécessaires pour le bon fonctionnement du site de production. Ces interventions peuvent couvrir l'ensemble des interventions électriques, électroniques, robotique
.Entreprend la réalisation et la mise au point des nouvelles installations ou la modification des installations existantes. Il est autonome dans la recherche des solutions de « détail ». il met à jour les dossiers techniques existants lors de modifications. Il assure la prise en compte de ses réalisations/modifications par le personnel utilisateur.
.Réalise des actions de maintenance préventives, pour garantir un bon fonctionnement des équipements existants.
Poste en 3X8

Entreprise

  • Randstad

    Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !

Offre n°66 : H/F Dessinateur projeteur VRD

  • Publié le 20/03/2024 | mise à jour le 20/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 5 An(s)
    • 52 - CHATONRUPT SOMMERMONT ()

Entreprise incontournable sur le marché du recrutement, LTd Recrutement s'illustre comme un cabinet de recrutement expert dans les domaines de l'ingénierie, de l'encadrement de chantier et du tertiaire haut de gamme. Fort de sa réputation solide et de sa longue expérience, notre cabinet se distingue par son engagement inébranlable envers l'excellence et sa capacité à répondre aux exigences les plus élevées de ses clients.
En tant que partenaire privilégié des entreprises prestigieuses, LTd Recrutement a su forger sa réputation en identifiant et en recrutant les profils les plus qualifiés et talentueux du marché. Grâce à notre connaissance approfondie des secteurs d'activité dans lesquels nous opérons, nous sommes en mesure de comprendre les enjeux spécifiques de chaque entreprise et de proposer des solutions sur mesure qui répondent à leurs besoins uniques.
Le poste :

- Etudier et concevoir des plans techniques (dessins, plans de conceptions, axes de plans, mesures et calculs) pendant les différentes phases des projets en cours de réalisation
- Participation à la réalise des pièces écrites durant toutes les phases des projets en cours (AVP/PRO/EXE)
- Réalisations des plans et détails de projets V.R.D (revêtement, nivellement, terrassement, réseaux etc.) sur Autocad et Covadis
- Conception des études 3D conformément aux normes en vigueur et aux spécifications du client
- Etudes générales et techniques et réalisation des notes de calculs
- Contrôle d'exécution sur chantier et réalisation des modifications si nécessaire.
Responsabilité des livrables graphiques (plans de terrassement, plans de VRD, réseaux industriels ou urbains, remblais, profils en long, profils en travers, métrés, cubatures 3D et nivellement)
Profil recherché :

De formation Bac+2 BTS/DUT ou Licence Travaux Publics, Génie Civil ou Géomètre/Topographe, vous justifiez d'une première expérience de 5 ans minimum en bureau d'études ou cabinet géomètre expert.
Vous avez une maîtrise du logiciel AUTOCAD 2D/3D et COVADIS/MENSURA
Vous avez une parfaite capacité à lire des plans de tout corps d'était
Vous êtes autonome, rigoureux, dynamique et vous avez un fort intérêt pour le travail en équipe.
Votre polyvalence, disponibilité et bon esprit de synthèse seront également des atouts très appréciés pour vous adapter aux différentes compétences de l'entreprise et travailler sur toutes sorte de projets.

Entreprise

  • LTd

    LTd

Offre n°67 : H/F Chargé d'Étude / Chargé d'Affaire VRD

  • Publié le 20/03/2024 | mise à jour le 20/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience souhaitée de 1 An(s)
    • 52 - CHATONRUPT SOMMERMONT ()

Entreprise incontournable sur le marché du recrutement, LTd Recrutement s'illustre comme un cabinet de recrutement expert dans les domaines de l'ingénierie, de l'encadrement de chantier et du tertiaire haut de gamme. Fort de sa réputation solide et de sa longue expérience, notre cabinet se distingue par son engagement inébranlable envers l'excellence et sa capacité à répondre aux exigences les plus élevées de ses clients.
En tant que partenaire privilégié des entreprises prestigieuses, LTd Recrutement a su forger sa réputation en identifiant et en recrutant les profils les plus qualifiés et talentueux du marché. Grâce à notre connaissance approfondie des secteurs d'activité dans lesquels nous opérons, nous sommes en mesure de comprendre les enjeux spécifiques de chaque entreprise et de proposer des solutions sur mesure qui répondent à leurs besoins uniques.
Le poste :

Responsabilités :
Gérer et coordonner les dossiers, consultations et sous-traitants.
Déterminer le prix de vente et gérer la sous-traitance des prix.
Maîtriser les questionnaires d'œuvre/ouvrage et assurer la conformité des projets.
Planifier et négocier les aspects commerciaux des projets.
Rédiger des mémoires techniques détaillés et précis.
Profil recherché :

Profil recherché :
Candidat autonome, doté d'une sensibilité commerciale et capable de travailler de manière proactive.
3 à 5 ans d'expérience dans un rôle similaire, avec une alternance de 2 ans et 3 ans d'expérience en commercial.
Capacité à gérer plusieurs projets simultanément et à respecter les délais.
Excellentes compétences en communication et en négociation.

Entreprise

  • LTd

    LTd

Offre n°68 : Samsic Facility - Agent / Agente de nettoyage industriel (H/F)

  • Publié le 17/03/2024 | mise à jour le 17/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 52 - BROUSSEVAL ()

Notre établissement est à la recherche d'agents de propreté pour intervenir chez un de nos clients.Vous serez en charges des missions suivantes :
Entretenir les locaux de travail au quotidien ;
Renseigner les supports de suivi (horaire, lieu...) ;
Assurer le bon entretien du matériel de nettoyage ;
Veiller au respect des règles d'hygiène et de sécurité relatives au poste de travail.

Entreprise

  • Samsic Facility

    Samsic est un Groupe familial breton dont le métier originel est la propreté. Depuis 1986, Samsic n'a cessé d'enrichir son offre en développant un panel de prestations dédié aux environnements de vie, de travail et aux ressources humaines. Avec Samsic Facility, nous veillons au bien-être des occupants en leur offrant des environnements de travail sains, sécurisés, accueillants et stimulants - Propreté, sécurité, accueil, flex services, environnement, espaces verts, mét...

Offre n°69 : MAGASINIER CARISTE (H/F)

  • Publié le 12/03/2024 | mise à jour le 12/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 52 - JOINVILLE ()

Notre client innovant à JOINVILLE, est une entreprise industrielle qui se consacre à la fabrication de produits automobiles de qualité depuis plus de 20 ans.Avez-vous l'ambition de vous dépasser en tant que magasinier cariste dans un environnement stimulant ?
Vous êtes prêt(e) à relever le défi suivant :
- Effectuer la réception, le contrôle et le rangement des marchandises dans l'entrepôt
- Préparer les commandes en vérifiant la conformité des produits avant leur expédition
- Utiliser un chariot élévateur pour déplacer les marchandises en respectant les consignes de sécurité
Nous sommes fiers d'offrir des avantages exceptionnels aux travailleurs temporaires, y compris Fast TT, pour leur garantir une sécurité financière et professionnelle.

Entreprise

  • Randstad

    Bien plus qu'une entreprise de recrutement, Randstad vous accompagne dans votre carrière professionnelle. Des équipes de consultants experts de vos métiers vous trouvent les meilleures opportunités d'emploi .

Offre n°70 : Directeur d'agence franchisé F/H - illiCO Travaux (H/F)

  • Publié le 06/03/2024 | mise à jour le 06/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : FRA
  • Expérience : Expérience exigée de 3 An(s)
    • 52 - JOINVILLE ()

Rejoindre notre réseau de franchise, c'est entreprendre, devenir chef d'entreprise tout en bénéficiant d'une expertise reconnue, d'un savoir-faire performant et d'un accompagnement personnalisé !

Créer et développer votre agence de proximité dans votre département.

Devenez notre ambassadeur local et représentez la marque illiCO travaux sur votre secteur au travers des missions suivantes :

Le recrutement et l'animation d'un réseau d'artisans qualifiés, fiables et réactifs La commercialisation de l'offre la plus attractive et aboutie du marché, de la mise en relation simple jusqu'à l'offre clé en main L'accompagnement de vos clients, de la définition du cahier des charges de leur projet travaux jusqu'à la réception de leur chantier. Vous êtes leur interlocuteur unique, et le garant de leur satisfaction

Nous recherchons également nos futurs responsables d'agence à :


- Saint-Dizier
- Langres
- Bourbonne-les-Bains

Désireux(-euse) d'en savoir plus, je vous invite également à visiter l'espace « devenir franchisé » de notre site internet : https://www.illico-travaux.com/

Savoir- faire : Maîtriser la gestion de projets, avoir des compétences commerciales et managériales, avoir une culture du bâtiment est un réel plus, développer son réseau.

Savoir-être : Leadership, fédérer ses équipes, organisé(e), impliqué(e), fibre entrepreneuriale, esprit d'équipe développé, être à l'écoute, être orienter action.

Entreprise

  • illiCO Travaux

    Créée en 2000, illiCO travaux est la marque fondatrice du courtage en travaux et l'enseigne leader de la rénovation. Aujourd'hui, avec plus de 170 agences locales en France, l'enseigne est le spécialiste de l'accompagnement et du suivi de chantier. illiCO travaux est une enseigne du Groupe Hexaom 1er constructeur de maisons individuelles et le principal acteur de l'accession à la propriété en France. illiCO travaux a pour ambition d'accélérer et de faciliter tous les pro...

Offre n°71 : Responsable de station d'eau potable h/f

  • Publié le 07/02/2024 | mise à jour le 27/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 52 - JOINVILLE ()

Quelles seront vos missions ? Maxime, le Responsable d'équipe et son équipe de 12 personnes vous attendent pour participer quotidiennement au bon fonctionnement des 425 km de réseaux d'alimentation en eau potable sur le périmètre de Saint-Dizier Agglomération.Vous réalisez le suivi des volumes mis en distribution et la recherche de fuite sur le périmètre du service.Au quotidien :      ? Vous réalisez et suivez les bilans journaliers de volumes mis en distribution sur le service.? Vous déclenchez l'activité de recherche de fuite en fonction des volumes introduits.     ? Vous recherchez et localisez les fuites à l'aide d'un appareil d'écoute acoustiques et d'un corrélateur.     ? Vous diagnostiquez l'importance des fuites et priorisez les réparations, vous assurez le suivi de chantier     ? Vous suivez le bon fonctionnement d'un parc de 80 prélocalisateurs de fuites et en assurer la maintenance     ? Vous participez aux opérations de coupures et de remises en eaux sur les réseaux lors d'opérations programmées ou en cas d'urgenceLe respect des règles de sécurité est fondamental sur le poste.L'astreinte vous amènera à intervenir en cas d'urgence pour garantir la continuité du service. (permis B + véhicule de service). 
Et vous ?Plus que votre formation initial dans les métiers de l'eau, c'est votre capacité à travailler en autonomie, votre relationnel, votre aptitude au travail de terrain ainsi que vos bonnes connaissances des outils informatiques qui nous séduiront. Une expérience de 3 ans dans le domaine est un plus.

A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.

Offre n°72 : Assistant(e)-comptable (H/F)

  • Publié le 03/02/2024 | mise à jour le 25/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté (2 ans)
    • 52 - JOINVILLE ()

EN BREF : Assistant(e)-comptable (H/F) - CDI - Joinville (52) - 22k€/28k€ annuel brut - Portefeuille diversifié, saisie comptable, déclarations fiscales
Adsearch Strasbourg, division Audit et Expertise Comptable, Conseil & Juridique recherche pour le compte de son client, un cabinet dexpertise comptable, situé à Joinville (52), un(e) assistant(e)-comptable H/F.
VOS MISSIONS :
Sous la responsabilité du chef de groupe expertise, vous contribuez à la tenue comptable des dossiers :
Saisie comptable sur des dossiers diversifiés
Etablissement des déclarations fiscales
Lettrage et rapprochement bancaire
Préparation du dossier de révision
Contact clients

Offre n°73 : Animateur (H/F)

  • Publié le 21/12/2023 | mise à jour le 19/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 3 An(s)
    • 52 - JOINVILLE ()

Description du poste :
Qui sommes-nous ?
Nous sommes FERRY-CAPITAIN une entreprise familiale de 6 générations au cœur de la Haute-Marne situé à Vecqueville. Berceau des forges et fonderies de renommée mondiale, nous sommes la société mère du groupe CIF. Avec un savoir-faire reconnu à travers le monde, nous sommes une entreprise dynamique et innovante, leader dans notre secteur d'activité. Nous valorisons une culture d'entreprise axée sur la collaboration, la formation continue et le développement personnel
Pilote de l'équipe, vous êtes en charge du maintien des outils de production de l'entreprise en parfait état de fonctionnement :***Assurer les travaux d'ordre électriques : Diagnostiquer les défaillances et corriger les anomalies par des éléments standards ou adaptables.***Assurer les travaux d'ordre hydraulique : Réaliser des relevés de pression/débit et corrige les dysfonctionnements. Sait remplacer et identifier les composants hydrauliques.***Assurer les travaux d'ordre mécanique : Réaliser un démontage et un remontage d'un ensemble mécanique. Diagnostique la défaillance et analyse les causes probables de la défaillance.***De niveau BAC à BAC+2, l'animateur d'équipe assure le pilotage du groupe en parfait accord avec stratégie établie par le responsable maintenance. Il fait preuve d'autonomie et de réactivité dans son activité.

Offre n°74 : Opérateur régleur / Opératrice régleuse sur centre d'usinage (H/F)

  • Publié le 28/03/2024 | mise à jour le 28/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 52 - JOINVILLE ()

Description du poste :
Nous recherchons, pour le compte de notre client, un opérateur régleur (F/H).
Le poste est basé à Joinville.
Notre client fabrique des pièces sur mesure (de l'unité à la moyenne série). De la précision et de la dextérité sont attendues !
Vous aurez pour mission d'alimenter les machines de production, lancer le programme adéquat en fonction des demandes clients et d'assurer un contrôle qualité.
Poste à pourvoir dès que possible, horaires de journées (roulement 4-5 jours par semaine).
La rémunération est établie en fonction de votre profil et de votre expérience. Une expérience en tant qu'opérateur régleur / CN sera fortement appréciée.
Description du profil :
Plus qu'un diplôme, nous recherchons des personnes dynamiques, minutieuses et souhaitant trouver une mission de longue durée.
Vous devez posséder de bonnes connaissances en mécanique et êtes à l'aise avec l'informatique dans le cadre de la programmation des machines.
Votre polyvalence et votre savoir être sont des atouts indispensables afin de vous intégrer à l'équipe et à l'environnement de travail.

Offre n°75 : Agent de maintenance industrielle (H/F)

  • Publié le 28/03/2024 | mise à jour le 28/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Expérience exigée de 3 An(s)
    • 52 - JOINVILLE ()

Description du poste :
Nous recherchons pour le compte de notre client, société métallurgique, un agent de maintenance industrielle (F/H).
Le poste est basé à Joinville.
Sous la responsabilité de l'animateur d'équipe, vous assurez la surveillance, l'installation et le dépannage des machines. Votre rôle est essentiel car vous maintenez les outils de production de notre client en parfait état de fonctionnement.
Vous intervenez sur différents aspects (mécaniques, électriques, hydrauliques....).
Vous remplacez ou changez les parties défectueuses et proposez des solutions d'amélioration.
Dans un souci de sécurité et de qualité, vous veillez au bon fonctionnement des machines après intervention.
Vous proposez des solutions techniques d'amélioration.
Poste (en 2*8 ou en 3*8) à pourvoir dès possible
Rémunération en fonction de votre expérience professionnelle et des grilles de salaires de l'entreprise.
Description du profil :
Vous disposez d'une expérience significative en maintenance industrielle et êtes titulaire d'un BAC PRO.
Vous travaillez en autonomie, savez faire preuve d'initiative et de réactivité. Vous possédez une grande capacité d'anticipation pour les opérations de maintenance.
Vous savez lire les plans techniques, utiliser des appareils de mesure et de réparation.
Vous vous reconnaissez dans ce profil Rejoignez nous !
A bientôt.
L'équipe AUROCH INTERIM de Joinville.

Offre n°76 : Cariste (H/F)

  • Publié le 28/03/2024 | mise à jour le 28/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 52 - FRONVILLE ()

Description du poste :
Rattaché(e) hiérarchiquement au Responsable logistique, vos principales missions seront de :
- Charger des camions bacs pleins
- Décharger des camions bacs vides
- Assurer l'approvisionnement en bacs vides de la zone de production
- Ranger les bacs pleins dans la zone de stockage
- Transporter des bacs pleins ou vides d'un point A à un point B
- Remplir les documents au poste nécessaire au suivi de la production (ok démarrage / non-conformité, le tableau 5S, ses feuilles de fonctionnement ou tout autre document demandé par sa hiérarchie)
- Respecter les procédures de qualité, les règles de sécurité et les impératifs de délais
Description du profil :
Vous avez les habilitations CACES 3 et optionnellement les CACES R484 Pont Roulant
Vous êtes autonome, rigoureux, flexible et avez de réelles compétences sur le poste de cariste
Le poste est fait pour vous !
Horaires en 3*8 :
· Equipe matin : Lundi au jeudi : 06h/13h et vendredi : 06h/14h
· Equipe après-midi : lundi au jeudi : 13h/21h
· Equipe nuit : Lundi au jeudi : 21h/05h
Salaire :
· 11,65 euros BRUT/heure
· Panier de nuit
· Prime de nuit
· Forfait mobilité (petits déplacements, versé par jour travaillé)
Si vous vous retrouvez dans notre descriptif, n'hésitez plus et foncez !

Offre n°77 : Pharmacien / Pharmacienne en officine (H/F)

  • Publié le 22/02/2024 | mise à jour le 29/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35 H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 52 - VILLE EN BLAISOIS ()

Nous sommes à la recherche d'un Pharmacien (H/F) pour un poste en Pharmacie d'Officine sous un contrat CDI à Temps plein (35 h/semaine) sur WASSY (52130 , Grand-Est - France ** LOGE ** ).
Qualifications requises
Obligatoire : Diplôme d'État de Docteur en Pharmacie En savoir plus : le remplacement du titulaire d'officine
Cette offre vous intéresse ?
Pour candidater, téléchargez l'appli ClubOfficine sur Google Play et Apple Store https://onelink.to/clubofficine

Offre n°78 : OFFRE D'EMPLOI OPERATEUR(RICE) LABORATOIRE ESSAIS MECANIQUES H/F

  • Publié le 02/02/2024 | mise à jour le 02/02/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 52 - JOINVILLE ()

Poste à pourvoir :
Nous sommes à la recherche de notre futur(e) Opérateur(trice) laboratoire essais mécaniques qui travaillera au sein d'une équipe passionnée, sous la responsabilité de la responsable du Laboratoire. Votre mission sera de réaliser l'usinage d'éprouvettes servant à vérifier les caractéristiques mécaniques des produits fabriqués ainsi que les opérations de contrôle portant sur la composition des produits métallurgiques selon les normes QHSEE en vigueur.
 
Vos missions seront les suivantes :
-          Tournage / Fraisage :
o    Sélectionne les programmes d'usinage CN et réalise par tournage les éprouvettes d'essai,
o    Réalise le fraisage, selon plan, des pièces demandées,
o    Réalise le contrôle dimensionnel des éprouvettes après usinage,
o    Réalise des programmes d'usinage sur le tour CN.
 
-          Spectrométrie :
o    Réalise par spectrométrie, les analyses des échantillons de fonte et d'acier qui lui sont soumis (contrôle de fabrication, de réception matière des produits métallurgiques, sous-traitance),
o    Assure le contrôle du spectromètre lors des jours de fusion et est en mesure de faire les calibrations générale et partielle.
 
-          Essais mécaniques :
o    Réalise les essais de tractions, de flexions par chocs, pliage et de duretés,
o    Réalise les essais en présence du client (sous la responsabilité du responsable de service),
-          Autres :
o    Prépare les échantillons pour examen micrographique,
o    Découpe les échantillons sur scie et tronçonneuse,
o    Assure l'entretien du matériel utilisé,
o    Réceptionne et enregistre les barreaux propres à la production interne,
o    Utilisation du four de traitement thermique du laboratoire (Programmation, mise en route et gestion des échantillons traités).
 
Une expérience en usinage est requise pour ce poste.Les aptitudes recherchées :
- Capacité d'échange et d'écoute
- Techniques d'usinage en CN
- Lecture de plan
- Connaissances des outils informatiques (Excel et Word)
 
Vous êtes autonome, rigoureux et vous avez des connaissances en métallurgie et essais mécaniques alors n'hésitez plus !
 
Vous serez bien évidemment accompagné par notre formateur en interne dès votre prise de poste pour votre montée en compétences et tout au long de votre carrière..
 
Pourquoi nous rejoindre ?
- Vous avez envie de travailler sur des projets de grandes ampleurs
- Un accompagnement personnalisé grâce à notre formateur en interne
- La diversité de nos équipes
 
Niveau d'étude :
-  Equivalent BAC PRO en Usinage 
 
Type d'emploi :
- CDI à temps plein
- Travail posté en 2x8 (matin et nuit). Pour le rythme du matin du mardi au samedi.

Offre n°79 : Charpentier / Charpentière (H/F)

  • Publié le 29/03/2024 | mise à jour le 29/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience souhaitée de 2 An(s)
    • 52 - JOINVILLE ()

Charpentiers, charpentières cette offre est pour vous!
Nous sommes à la recherche de notre futur talent pour l'un de nos clients.
tu es intéressé ? Alors voici tes missions :
- Préparer le chantier.
- Pose de charpente bois traditionnelle.
- Intervention sur du neuf ou bien de la rénovation.
- Assembler les pièces...
Tu es à l'aise avec le travail en hauteur et le travail en équipe ?! Alors ce travail est fait pour toi !
Ta rémunération : selon ton expérience, à cela tu ajoutes des paniers, 21% de congés payés et d'indemnités de fin de mission !
Alors ce travail est fait pour toi!
Contacte Alexia et Manuella au .
Rejoindre Temporis, c'est aussi bénéficier de la dématérialisation de vos contrats et fiches de paie, le CE, le CET rémunéré à 5%, et tous les avantages liés à nos partenaires comme le FASTT (Location d'auto, garde d'enfants...)

Entreprise

  • TEMPORIS

    Choisir de travailler avec Temporis, c'est choisir de travailler avec une agence qui vous considère vraiment ! Ainsi, vous pouvez vous inscrire dans l'agence Temporis la plus proche de chez vous du lundi au vendredi de 8h à 12h et de 14h à 19h. Vous pouvez également postuler directement aux offres d'emploi qui vous correspondent sur notre site Internet ! www.temporis.fr

Offre n°80 : Aide-soignant / Aide-soignante à domicile (H/F)

  • Publié le 28/03/2024 | mise à jour le 28/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Français (Exigée)
    • 52 - BLECOURT ()

L'ENTREPRISE
Wanteez, c'est la nouvelle offre de services digitale de la société H&L. Acteur de premier plan des Services à la personne et de la Silver-Economie en France, H&L intervient partout en France et depuis 2004, pour simplifier le quotidien de tous. Aides à domicile , accompagnement des personnes dépendantes, gardes d'enfant, entretien de la maison, auxiliaires de vie, chauffeurs, cuisiniers, jardiniers.
Wanteez, c'est une vision entièrement repensée des Services à la personne : sans agences physiques, totalement digitalisé, entièrement pilotée en ligne et via notre plateforme et nos applications, les services Wanteez vous garantissent toujours plus de réactivité, de qualité, de fiabilité et de proximité.
L'objectif est de se rapprocher au plus près de la demande. Nos équipes s'attachent à répondre toujours mieux à vos attentes.
Pour les familles, les célibataires, les personnes âgées, les enfants. Nous disposons de tous les agréments simples, qualités et les autorisations, pour vous garantir des prestations de services professionnelles et de haut niveau.
MISSIONS PRINCIPALES
Nous recherchons une personne (H/F) pour effectuer:
Des prestations d'accompagnement de personne dépendanteAide à la toilette, de transferts, de changes
L'accompagnement de personnes âgées au domicile de nos différents clientsLes horaires sont à définir entre 7h et 21h et un week-end sur deux. Planning étudié afin de travailler 3 jours une semaine et 4 jours le semaine suivante.
PROFIL RECHERCHE
 Vous êtes autonome, dynamique, à l'écoute et vous travaillez avec soin.Vous êtes doté(e) d'une grande capacité d'adaptation et de discrétion.
Vous savez rendre compte et travailler en équipe.
Expérience indispensable dans un poste similaire
Excellente éducation et présentation

Offre n°81 : Boucher / Bouchère (H/F)

  • Publié le 28/03/2024 | mise à jour le 28/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 52 - JOINVILLE ()

Description du poste :
Nous recherchons, pour le compte de notre client, un boucher (F/H).
Le poste est à pourvoir à Joinville.
Vous réalisez les opérations de préparation de viandes et de spécialités bouchères selon les règles d'hygiène et de sécurité alimentaires.
Vous assurez la qualité et la fraîcheur des produits.
Vous conseillez les clients sur le choix des viandes disponibles et effectuez des opérations d'encaissement.
Vous bénéficiez d'une journée de repos en semaine et serait amené(e) à travailler 1 dimanche matin par mois.
Notre client offre également des possibilités d'évolution vers un poste de chef boucher en fonction de vos compétences.
Poste à pourvoir dès que possible.
Description du profil :
Vous êtes titulaire d'un CAP boucher et disposez d'une expérience significative sur un poste similaire.
De nature conviviale, vous possédez une véritable fibre commerciale.
Vous savez conseiller les clients et vous adapter aux différentes demandes.

Offre n°82 : Conducteur / Conductrice d'engins de travaux publics (H/F)

  • Publié le 28/03/2024 | mise à jour le 28/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 52 - JOINVILLE ()

Description du poste :
Dans le cadre de notre développement, nous recherchons des conducteurs d'engins (H/F).
Poste à pourvoir à Joinville.
Vos principales missions sont :
-vérifier le bon fonctionnement du/des engin(s)
-signaler toute anomalie
-surveiller et contrôler le chargement des matériaux
-extraire et manipuler les matériaux en toute sécurité
-assurer la conduite et les manoeuvres de l'engin dans le respect des règles de sécurité et de conduite
Horaires de journée sur chantiers régionaux.
Description du profil :
Vous êtes titulaire d'un CAP ou d'un titre professionnel de conducteur d'engins.
Au delà d'une expérience ou d'un diplôme, c'est avant tout votre savoir être qui fera la différence.
Vous possédez les CACES R482 cat. A/B1/C1/C2/D/E. Il n'est pas nécessaire de disposer de toutes les catégories mais la polyvalence est un vrai plus.
La formation AIPR sera fortement appréciée.
Vous devez faire preuve d'autonomie, d'adaptabilité et de flexibilité.

Offre n°83 : Chaudronnier soudeur / Chaudronnière soudeuse (H/F)

  • Publié le 28/03/2024 | mise à jour le 28/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée de 3 An(s)
    • 52 - JOINVILLE ()

Description du poste :
Nous recherchons, pour le compte de notre client, un chaudronnier soudeur (H/F).
Le poste est basé sur le secteur de Joinville (52).
Sous la responsabilité du responsable maintenance, vous réalisez des travaux de construction chaudronnés et mécano-soudés d'après des plans d'ensemble ou des croquis.
Vous renforcez les opérations de maintenance et effectuez toutes les opérations demandées en supports des techniciens de maintenance.
Vous participez à l'entretien et au maintien en bon état de fonctionnement de l'ensemble des moyens de production et l'infrastructure.
Vos principales missions sont:
-Mettre en oeuvre les techniques de traçage, découpage, formage et assemblage,
-Établir sa gamme opératoire,
-Façonner des ensembles chaudronnés et mécano - soudés,
-Assurer le montage d'ensembles sur site,
-Effectuer les contrôles et tests,
-Clôturer l'intervention, garder un espace de travail propre, effectuer un rapport de ses activités et confirmer l'état de fonctionnement.
Toutes vos missions devront être effectuées dans le respect des normes qualité et sécurité de l'entreprise.
Tâches de manutention régulières à prévoir.
Poste à pourvoir en 3*8.
Description du profil :
Vous possédez une expérience significative sur un poste similaire et/ou un diplôme en chaudronnerie/soudure.
Vous aves de bonnes bases techniques en chaudronnerie et en maintenance élémentaires
Vous maîtrisez les outils informatiques génériques.
Au delà d'un diplôme, nous recherchons avant tout des personnes avec un très bon savoir être (ponctualité, assiduité, politesse). Vous êtes attentif et respectez les consignes de travail et de sécurité.
N'hésitez pas à nous contacter pour plus d'informations.
Avec AUROCH INTERIM, foncez vers l'emploi !

Offre n°84 : Mécanicien monteur / Mécanicienne monteuse de fabrication (H/F)

  • Publié le 28/03/2024 | mise à jour le 28/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 52 - JOINVILLE ()

Description du poste :
Nous recherchons pour le compte de notre client, situé sur le secteur de Joinville, un monteur assembleur (H/F).
Vous réalisez des opérations de montage et d'ajustement mécanique.
Vous devez vérifier, positionner et fixer les éléments mécaniques tout en respectant les consignes de sécurité.
Port de charges régulier.
Poste à pourvoir dès que possible. Horaires de journée.
Description du profil :
Vous disposez d'une expérience significative sur un poste similaire et possédez des compétences en mécanique. Des compétences en mécanique agricole seront fortement appréciées.
Vous savez lire et interpréter un plan technique. Vous savez identifier les différents composants à monter et vérifier la conformité des ensembles mécaniques.
Vous êtes capable de travailler en équipe et de respecter les consignes.
Au delà d'un diplôme, nous recherchons, avant tout, des personnes volontaires, fiables et sachant faire preuve de rigueur et de ponctualité.
Vous vous reconnaissez dans ce profil ; Rejoignez nous !
A bientôt.
L'équipe AUROCH INTERIM de Joinville.

Offre n°85 : Tourneur / Tourneuse sur Commande Numérique -CN- (H/F)

  • Publié le 28/03/2024 | mise à jour le 28/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 52 - VECQUEVILLE ()

Description du poste :
Rattaché(e) au Superviseur du Centre d'Usinage, au sein d'une équipe professionnelle, ambitieuse et conviviale, vous aurez pour principales fonctions :
- Assurer la conduite d'une ou plusieurs machines-outils (tours, fraiseuses)
- Effectuer tous types de travaux en choisissant les mises en chantier, les outils de coupe, les paramètres de coupe et les moyens de contrôle
- Réaliser la programmation CN pour tous types de travaux, dans le respect des impératifs de production
- Effectuer la maintenance de 1er niveau et renseigner son supérieur de toute(s) anomalie(s)
- Respecte le port des EPI adaptés, des consignes de travail, du règlement intérieur et des normes QHSE
- Partager son expérience et les bonnes pratiques avec ses collègues de travail et réaliser des actions de tutorat à destination des nouveaux embauchés.
- Prévenir sa hiérarchie en cas de situations dangereuses et en informer le service QHSE
- Faire des propositions d'amélioration dans les domaines QHSE,
Horaires postés en 2x8 ou 3x8 (au choix)
- Matin : 4h 12h
- Après-midi : 12h 20h
- Nuit : 20h 4h (uniquement en 3x8)
Rémunération indicative négociable selon profil et expérience : 2200 à 2300 euros brut sur 12 mois
Nombreux avantages ! : prime annuelle garantie (8% du salaire brut annuel), indemnités de déplacement, paniers (de jour ou de nuit), prime de présentéisme, prime d'incommodité, prime sur objectifs, intéressement, participation, CSE, PERCO
Description du profil :
De formation technique, idéalement dans le domaine de l'usinage, vous justifiez d'une expérience de 2 ans en tant qu'Usineur ou Tourneur ou Fraiseur sur Commandes Numériques.
Rigoureux, méthodique et appréciant le travail en équipe, vous maîtrisez la programmation CN et la lecture de plans.

Offre n°86 : Électromécanicien / Électromécanicienne d'équipements industriels (H/F)

  • Publié le 21/03/2024 | mise à jour le 21/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 52 - BROUSSEVAL ()

Description du poste :
L'agence Adecco recrute pour une fonderie basée à Brousseval (52130), en CDI, un électromécanicien (H/F).
La fonderie de Brousseval est une entreprise renommée dans le secteur de la métallurgie. Elle est spécialisée dans la fabrication de pièces en fonte de haute qualité pour diverses industries. Avec une expertise de plusieurs années, elle s'est imposée comme un acteur majeur dans son domaine, offrant des produits de grande qualité et répondant aux normes les plus exigeantes.
Mission :
- Assurer la maintenance préventive et curative des équipements électromécaniques de la fonderie
- Diagnostiquer les pannes et effectuer les réparations nécessaires
- Participer à l'installation et à la mise en service de nouveaux équipements
- Veiller au bon fonctionnement des machines et des lignes de production
- Collaborer avec les équipes de production pour optimiser les performances des équipements
- Respecter les consignes de sécurité et les normes de qualité en vigueur
Description du profil :
Profil :
- Vous avez une expérience d'au moins 1 an en tant qu'électromécanicien
- Vous êtes titulaire d'un BAC à BAC+2 dans le domaine de l'électromécanique ou équivalent
- Vous avez de bonnes connaissances en électricité, mécanique et automatisme
- Vous êtes rigoureux, autonome et réactif face aux situations d'urgence
- Vous avez le sens de l'organisation et savez gérer les priorités
- Vous êtes capable de travailler en équipe et de communiquer efficacement avec les différents services de l'entreprise
Compétences :
- Maîtrise des techniques de maintenance électromécanique
- Connaissances en électricité industrielle et en mécanique
- Capacité à lire et interpréter des plans et des schémas électriques
- Utilisation d'outils de diagnostic et de mesure
- Connaissance des normes de sécurité et de qualité
Avantages :
- Salaire attractif de 23 000 euros brut par an
- Mutuelle d'entreprise
- Prime de transport
La prise de poste est prévue dès que possible.
Ce poste est à pourvoir en CDI à temps plein, selon un rythme de travail en 3*8.
Vous vous reconnaissez dans ce profil et souhaitez postuler ? Vous souhaitez rejoindre une entreprise engagée ? N'attendez plus, on vous attend !
Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.

Offre n°87 : Mécanicien / Mécanicienne d'entretien (H/F)

  • Publié le 16/03/2024 | mise à jour le 16/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 52 - BROUSSEVAL ()

Description du poste :
Vos missions seront les suivantes :
- Analyser le ou les problème(s) sur les équipements
- Assurer les opérations de vérification, d'entretien et de réparation des organes mécaniques, électriques ou électroniques dont vous avez la charge (maintenance prévisionnelle, conditionnelle et curative)
- Participer à l'élaboration des consignes de maintenance (vérifications, réglages, réparation et programmes d'entretien préventifs)
- Installer des équipements conformément aux consignes et/ou aux plans.
- Compléter les documents du client liés à la maintenance de ses installations
- Mettre en place des dispositifs plus performants pour augmenter le rendement et la longévité des équipements
Des connaissances en mécanique et en matière de dépannage sont indispensables.
La connaissance de la soudure à l'arc est un plus.
Description du profil :
Minimum niveau BTS Maintenance
Permis B obligatoire
CACES 3 et/ou CACES Nacelle

Offre n°88 : Boucher (H/F)

  • Publié le 08/03/2024 | mise à jour le 08/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 52 - JOINVILLE ()

Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec le rayon Boucherie, nos process et l'équipe, vous serez, un véritable ambassadeur de nos engagements et de notre image de Producteurs & Commerçants auprès de nos clients. Vous découperez, préparerez et vendrez les produits dans le respect de la tradition du métier et des normes d'hygiène, gérerez les plannings de fabrication et de vente, participerez au choix et à la commande des produits, conseillerez les clients avec plaisir et assurerez la mise en valeur des produits et du rayon.

Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Titulaire d'un CAP spécialisé boucherie, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à c ur.
Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement.
Exercez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale !
Type de contrat : CDI
Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé
Niveau d'études minimum requis : CAP BEP
Temps de travail : Temps plein

Entreprise

  • Intermarché

    Rejoindre le Groupement Les Mousquetaires, c'est intégrer un acteur majeur de la grande distribution avec 7 enseignes. C'est aussi évoluer au sein d'un groupe singulier, présent sur 3 marchés (alimentaire, bricolage, mobilité), qui réunit 150 000 collaborateurs et compte plus de 3 000 chefs d'entreprise ! Intermarché, c'est l'enseigne historique du Groupement Les Mousquetaires. Son positionnement unique de Producteurs & Commerçants fait sa force. S'appuy...

Offre n°89 : TECHNICIEN DEVIS AU BUREAU D'ETUDES H/F

  • Publié le 15/02/2024 | mise à jour le 15/02/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 52 - JOINVILLE ()

Vos missions seront les suivantes :
- Chiffrage des devis d'engrenages à l'aide de logiciels spécifiques,
- Calculs d'engrenages à l'aide de logiciels spécifiques + KISSsoft,
- Etude des plans de fabrication et des spécifications techniques sur commandes client,
- Réalisation des nomenclatures d'engrenages.
- Création de plans 3D - 2D,
- Mesure tridimensionnelle sur denture d'engrenages en atelier
 
Le candidat devra maîtriser :

- Les techniques et langage du dessin industriel ainsi que de la construction mécanique en général-
- Logiciels de dessin industriel 3D type TOPSOLID, ou autres.
- Logiciels bureautiques classiques type Word, Excel, Powerpoint,..
- Anglais
Vous devrez faire preuve d'initiative, d'autonomie et de rigueur, vous serez bien évidemment
accompagné par notre formateur en interne dès votre prise de poste pour votre montée en compétences.Nous sommes à la recherche d'un(e) Technicien(ne) Devis au sein du bureau d'études qui travaillera au
sein d'une équipe passionnée en travaillant en « open space », sous la responsabilité directe du
responsable et en relation avec les autres services de l'entreprise et du groupe, dont principalement le service commercial.
 
Niveau d'étude :
·         Equivalent bac+2/3 formation à dominante mécanique (débutant accepté)
 
Type d'emploi :
·          CDI à temps plein
·          Travail en journée
 
Bien évidemment vous aurez des avantages chez Ferry !
Voici nos avantages :
·          Mutuelle.
·         CE (sorties organisées, places de cinéma,.).
·          Indemnités de transport (pouvant aller jusqu'à 185€ par mois).
·          Primes de fin d'année, primes de présences.
 

Offre n°90 : TECHNICIEN METHODES USINAGE H/F

  • Publié le 08/02/2024 | mise à jour le 08/02/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 3 An(s)
    • 52 - JOINVILLE ()

Poste à pourvoir :
Nous sommes à la recherche de notre futur(e) technicien(ne) méthodes usinage qui travaillera au sein d'une équipe passionnée, sous la responsabilité du responsable des Méthodes Usinage. Votre mission sera de réaliser les différents chiffrages, de définir les méthodes de fabrication et les moyens à mettre en œuvre à partir des demandes clients. Collaborer à la mise en route de la fabrication, son suivi et son amélioration selon les normes QHSEE en vigueur.
 
Vos missions seront les suivantes :
-          Réalise en autonomie les devis courants et sous couvert d'un référent technique les devis complexes,
-          Réalise les dossiers de fabrication pour l'usinage :
o    Créé, vérifie les gammes et les modifie au besoin,
o    Créé les nomenclatures,
o    Créé les documents relatifs au traçage, au tournage, au fraisage, au perçage, à l'ajustage et au contrôle,
o    Traduit les plans d'usinage et les annote,
o    Réalise la conception de certains accessoires et en assure le lancement en fabrication et la disponibilité dans les délais impartis (Equerres de manutention, montages d'usinage.),
o    Créé les modes opératoires détaillés et les fiches d'auto-contrôle,
o    Définit les stratégies d'usinage les plus performantes et y associe les outils-coupants nécessaires.
o    S'assure de la disponibilité des outils-coupants définis.
-          Apporte un soutien technique aux service commercial et suivi d'affaires,
-          Réalise les bilans d'affaires (détermination des coûts de revient et réalisation des bilans techniques) et apporte des actions correctives,
-          Participe à des projets d'amélioration machine (intégration de technologies nouvelles, .).
 Les aptitudes recherchées :
-       Rigueur et autonomie
-       Capacité d'écoute et d'échange
-       Bureautique (Excel et Word)
-       CAO et connaissances en processus d'usinage et outils de coupe.
 
Vous êtes autonome, rigoureux et vous avez les connaissances nécessaires alors n'hésitez plus !
 
Pourquoi nous rejoindre ?
-       Vous avez envie de travailler sur des projets de grandes ampleurs
-       La diversité de nos équipes
-       Une entreprise familiale et dynamique
 
Niveau d'étude :
·          Minimum BAC +2 en mécanique, industrialisation, expérience exigée
Type d'emploi :
·          CDI à temps plein
·          Travail de journée
Voici nos avantages :
·          Mutuelle.
·          CSE (sorties organisées, places de cinéma,.).
·          Indemnités de transport (pouvant aller jusqu'à 185€ par mois).
·          Primes de fin d'année, primes diverses

Offre n°91 : Électrotechnicien / Électrotechnicienne d'installation (H/F)

  • Publié le 28/03/2024 | mise à jour le 28/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 52 - DOULEVANT LE CHATEAU ()

Description du poste :
POSTE ÉLECTROTECHNICIEN H / F
VOS MISSIONS :***Réaliser le montage d'équipements industriels ou d'exploitation,
* Réaliser les réglages de mise au point de l'équipement et contrôler son fonctionnement,
* Localiser la panne sur l'installation de production ou d'exploitation et déterminer les solutions techniques et les conditions de remise en état de l'équipement,
* Identifier les composants et les pièces défectueuses,
* Changer ou réparer une pièce défectueuse,
* Régler les paramètres des machines et des équipements,
* Assister un client lors de la prise en main d'un outil / équipement,
* Définir les caractéristiques techniques du produit,
* Renseigner les supports de suivi d'intervention et transmettre les informations au service concerné,
* Mettre à jour une documentation technique,
* Contrôler la conformité de réalisation de fournisseurs, sous-traitants, prestataires,
* Superviser une opération de maintenance,
* Planifier une opération de maintenance.
Description du profil :
1 Poste en 3*8, Primes de déplacement.***Le candidat doit impérativement être titulaire d'habilitations électriques à jour.

Offre n°92 : Agent / Agente de restauration collective

  • Publié le 28/03/2024 | mise à jour le 28/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 52 - Donjeux ()

Placé(e) sous l'autorité hiérarchique de la responsable d'office, vous assurez le remplacement d'un agent titulaire indisponible (à compter du 13/05/24)
A ce titre, vous participez aux missions de réception, de distribution, de service des repas, d'accompagnement des enfants et d'entretien des locaux et matériel de restauration.
Activités principales :
1- Assistance à la production de préparations culinaires
- Aider à la réalisation des préparations culinaires simples et des cuissons rapides dans le respect des bonnes pratiques
- Appliquer et respecter les procédures en lien avec la démarche qualité
- Appliquer, respecter les procédures et effectuer les autocontrôles précisés dans le plan de maitrise sanitaire
- Intégrer les objectifs d'éco-responsabilité dans la gestion des cuisines et sites de distribution de repas (maîtrise des consommations d'eau et d'énergie, réduction et tri des déchets, production de compost, recyclage des huiles alimentaires, entretien des espaces, .)
- Réaliser des tâches préalables à l'élaboration et à la finition des mets
- Repérer les dysfonctionnements et les signaler à son responsable
2- Distribution et service des repas
- Assurer le service des repas dans le respect des bonnes pratiques d'hygiène
- Maintenir et/ou remettre en température les préparations culinaires
- Présenter les mets dans le respect des règles de l'art culinaire
- Dressage des tables
3- Accompagnement des convives pendant le temps du repas
- Adopter une attitude d'accompagnement auprès des convives pendant le temps du repas
- Appliquer les consignes du projet d'accueil individualisé
4- Nettoyage des locaux techniques ou spécialisés
- Aspirer, balayer, laver, dépoussiérer les locaux et les surfaces
- Effectuer le choix et le dosage des produits en fonction des surfaces à traiter
- Lire les étiquettes et respecter les consignes d'utilisation
- Organiser méthodiquement son travail en fonction du planning et des consignes orales ou écrites
5- Tri et évacuation des déchets courants
- Changer les sacs poubelles
- Contribuer aux économies d'eau et d'énergie
- Opérer le tri sélectif
- Répartir les différents déchets dans les conteneurs adaptés
Ces missions ne sont pas exhaustives et peuvent évoluer en fonction des projets de la CCBJC.

Titulaire d'un CAP ou d'un BEP dans le domaine de la restauration, vous justifiez d'une expérience sur des fonctions similaires ou êtes un débutant motivé et autonome.
1- Savoirs
- Environnement des collectivités locales et de leurs établissements
- Maitrise des règles HACCP
- Techniques culinaires de base : cuissons rapides, assemblages, découpe
- Techniques de service en salle selon les types de service (à table, self-service) et selon le public accueilli
- Allergies alimentaires
- Technique de l'outil informatique et bureautique (logiciels classiques sous Windows)
2- Savoir Faire
- Interpréter les fiches techniques et mettre en œuvre les techniques culinaires dans le respect des règles d'hygiène
- Confectionner les plats, assurer la finition et la présentation des préparations culinaires
3- Savoir relationnel/ Savoir être
- Faculté d'adaptation
- Esprit d'initiative et sens du travail en commun
- Sens de l'organisation et grande rigueur
Contraintes liées aux fonctions :
- Horaires liés aux horaires de service des repas
- Rythme soutenu lors du moment des repas
- Station debout ; respect des règles d'hygiène et port d'équipements appropriés
Contrat renouvelable selon la durée d'absence de l'agent titulaire

Compétences

  • - Fiches techniques de cuisine
  • - Techniques de liaison chaude/froide
  • - Techniques de service plat sur table
  • - Utilisation de machine de plonge automatisée
  • - Utilisation de matériel de nettoyage
  • - Réaliser la plonge
  • - Réaliser un service en salle
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Relever, contrôler, ajuster des mesures et dosages

Entreprise

  • COMMUNAUTE DE COMMUNE BASSIN JOINVILLE

Offre n°93 : Menuisier Poseur (F/H) - F.M.S (H/F)

  • Publié le 19/02/2024 | mise à jour le 19/02/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39 H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 52 - CUREL ()

Tu souhaites évoluer dans un métier valorisant ?

Tu es perfectionniste, dynamique et souhaites apprendre ou développer tes compétences dans les menuiseries extérieures ?

Si tu as une formation dans les menuiseries extérieures et que tu souhaites évoluer dans ce métier passionnant, rejoins-nous !

Nous souhaitons agrandir nos équipes de pose de menuisiers poseurs qui souhaitent évoluer dans une équipe impliquée, soudée et volontaire pour accompagner un nouvel arrivant et le former au métier !

- Un savoir-être irréprochable,
- Rigoureux et volontaire,
- Le permis B le BE (remorque) serait un plus,
- Une formation ou première expérience dans les menuiseries extérieures.

Ce poste est à pourvoir en septembre,

Rémunération motivante selon le profil et évolution de carrière en fonction de ton investissement, nos forces : notre équipe et de beaux produits de qualité.

Si tu souhaites une expérience professionnelle avec de belles opportunités de carrière et avec de fortes valeurs humaines, rejoignez nous !

Cette offre t'intéresse, tu veux en savoir plus, envoi moi ton CV !

Entreprise

  • F.M.S

    Depuis 29 ans, le groupe FMS est spécialisé en fermetures et menuiseries : de la pose de fenêtres et volets à l'installation de portails, clôture et porte de garage. Nous travaillons sur des chantiers de différentes envergures, aussi bien en construction neuve qu'en rénovation. Notre agence FMS Curel a besoin d'agrandir son équipe, un accompagnement de qualité sera proposé pour l'intégration du nouvel arrivant.

Offre n°94 : Accompagnant éducatif et social en MECS (H/F)

  • Publié le 26/03/2024 | mise à jour le 26/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en horaires décalés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 52 - WASSY ()

Vous êtes titulaire d'un Diplôme d'Etat d'Accompagnant Educatif et Social ainsi que d'une première expérience dans le secteur de la protection de l'enfance.

Vous recherchez non seulement une mission qui a du sens, mais aussi tournée vers les autres.
Vous souhaitez faire partie d'un collectif de travail qui fait avancer la réflexion et l'action pour assurer à chacun un égal accès aux droits.

Venez rejoindre l'APAJH, le mouvement citoyen, tout handicap, tout âge de vie, qui milite pour une société inclusive.


QUELLES SERONT VOS MISSIONS ?

Dans le cadre d'un remplacement, la Fédération APAJH recherche un-une Accompagnant éducatif et social pour une durée indéterminée.

Sous l'autorité de la direction d'établissement, vous assurez l'accompagnement éducatif des enfants et adolescents accueillis afin d'éveiller et de développer leurs capacités de sociabilisation, d'autonomie et d'insertion et leur personnalité, et de favoriser leur inclusion dans la vie sociale.

Vous contribuerez notamment aux missions suivantes :
Veille à la protection et à la sécurité des enfants et adolescents accueillis ;
Assure l'animation et l'organisation du quotidien des enfants et adolescents accueillis en fonction de leurs besoins et aspirations ;
Organiser les tâches matérielles diverses afin d'assister les enfants et adolescents accueillis dans leur quotidien ;
Favoriser leur autonomie et leur inclusion dans la vie sociale en s'appuyant sur la vie en collectivité ;
Assure les transports des enfants et adolescents et adolescents accueillis ;
Mettre en place des activités éducatives ;
Travaille en équipe et en lien avec les différents partenaires ;
Participe à l'élaboration et à la conduite du projet personnalisé, au travail en équipe et à la dynamique institutionnelle.

Lieu de travail : Wassy (52)
Nature et durée du contrat : CDI
Rémunération : A partir de 2 010 € brut mensuel de base pour un temps plein - Selon expérience et profil (Annexe 3 de la CCN du 15 mars 1966)
Avantages et conditions de travail : Prime financière pour travail dimanche/jour férié ; Congés annuels supplémentaires ; Véhicule de service pour déplacements ; CSE avec avantages (loisirs, chèques kdos, voyages.).


QUI ETES-VOUS ? QUE RECHERCHEZ-VOUS ?

Vous êtes une personne dynamique, avec un fort esprit d'équipe et qui bien sûr sait garder les pieds sur terre.

Vous aimez le challenge, vous avez le goût pour le développement de nouveaux dispositifs, de nouveaux partenariats.

Vous recherchez une organisation qui vous laisse de l'autonomie et souhaitez intégrer une équipe impliquée pour construire avec nous une société inclusive, n'attendez plus et écrivez-nous.

Vous maîtrisez l'informatique et avez une bonne capacité rédactionnelle.

Une première expérience en protection de l'enfance fera la différence.

Autres critères : Permis B exigé


COMMENT POSTULER ?

Nous vous remercions de nous adresser votre candidature (CV + LM) par mail en précisant la référence de l'offre 2024-29 à : recrutement52@apajh.asso.fr

Compétences

  • - Accompagner une personne dans les gestes de la vie quotidienne
  • - Analyser la situation et les besoins de la personne
  • - Présenter à la personne les activités d'aide ou d'éveil et définir les modalités de mise en oeuvre et d'accompagnement
  • - Repérer les modifications de l'état de santé d'une personne

Entreprise

  • MECS - FEDERATION APAJH

Offre n°95 : Agent d'entretien maintenance polyvalent / Agente d'entretien maintenance polyvalente en collectivité (H/F)

  • Publié le 16/03/2024 | mise à jour le 16/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée de 3 An(s)
    • 52 - WASSY ()

Description du poste :
Réaliser les opérations programmées d'entretiens préventifs dans les délais impartis
Intégrer les besoins d'intervention de dépannages selon les exigences et les priorités.
Diagnostiquer l'origine des défaillances ( mécanique et/ou hydraulique) en apportant les solutions adaptées.
Effectuer la préparation et la mise sous tension des machines conformément aux nomes en vigueur et aux exigences clients( internes et externes)
Description du profil :
Bac Pro maintenance et/ou expérience équivalente d'au moins 2ans.
Expérience en mécanique, en électrique, en hydraulique, en pneumatique et en soudure
poste en 2x8.
Avantages:10 % d'indemnités de fin de mission10% de congés payésPrévoyance pris à 100% par l'employeurMutuelle pris à 50% par l'employeur ( obligatoire au bout de 3 mois)

Offre n°96 : Noyauteur F/H (H/F)

  • Publié le 19/03/2024 | mise à jour le 21/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 an
    • 52 - WASSY ()

Société industrielle métallurgiqueVous réalisez la préparation de tous les éléments nécessaires (changement de repères, parties amovibles, refroidisseurs, armatures, crochet, etc.) pour le montage de la boite à noyaux.

Vous aurait également à votre charge la vérification, le nettoyage et le magasinage de toutes les boites.

Travail posté en 2*8 ou 3*8

Salaire selon expérience + primes diverses + indemnité de transport Expérience souhaitée sur poste de noyauteur

1ère expérience exigée en fonderie même sur un autre posteVos avantages Synergie:
+10% IFM + 10% CP,
CSE Synergie,
Prime Participation + CET à 6%,
Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)

Compétences

  • - Règles de sécurité
  • - Réaliser les noyaux (remplissage des boîtes à noyau de sable, tassage, positionnement d'armatures, traitement de durcissage, ...)
  • - Remplir le moule de sable, déterminer la position du modèle et réaliser le moulage de l'empreinte, les conduits de coulée et d'évacuation des gaz
  • - Positionner et fixer les éléments et fermer le moule
  • - Contrôler la conformité du matériel de fabrication

Entreprise

  • SYNERGIE

Offre n°97 : Agent de production F/H (H/F)

  • Publié le 04/03/2024 | mise à jour le 22/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 52 - WASSY ()

Industrie métallurgiqueAu sein d'un atelier, vous réalisez des travaux d'ébarbage / meulage.

Vous utilisez un touret, meule, bâti et ébarbage manuel.

Travail posté en 2*8 ou 3*8

Salaire : 11.65EUR/h + primes diverses + casse-croûte + indemnité de transport

Possible CDII après essai de quelques mois Diplôme dans le domaine industriel souhaité.

Expérience exigée. Vos avantages Synergie:
+10% IFM + 10% CP,
CSE Synergie,
Prime Participation + CET à 6%,
Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)

Compétences

  • - Détecter, localiser les défauts d'aspect (surface, coloris, ...) des produits et les trier
  • - Approvisionner une machine en matière première ou en produit
  • - Conditionner des produits

Entreprise

  • SYNERGIE

Offre n°98 : Assistant(e) bibliothécaire polyvalent(e) (H/F)

  • Publié le 25/03/2024 | mise à jour le 25/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 52 - WASSY ()

Sous l'autorité du Responsable de la Médiathèque de Wassy, vous serez chargé de l'accueil physique et téléphonique, et de la médiation auprès du public comprenant l'accueil de nombreux groupes (écoles, Ehpad...). Vous serez chargé de l'assistance aux usagers, l'orientation, le prêt et le retour des documents, les inscriptions. Vous participerez à l'organisation et à la mise en place d'actions de sensibilisation, d'animations et de formations du public, et vous assurerez la promotion de l'usage culturel et éducatif des documents présents en médiathèque et plus largement dans le réseau de médiathèques « La constellation ». Vous serez chargé du rangement et du reclassement des documents : mise en place, sélection et valorisation des documents. Vous assurerez la conception et le suivi des catalogues tous documents confondus, en lien avec la politique documentaire du réseau. Vous serez chargé du suivi des réservations, du fichier des adresses et messagerie, et des rappels. Vous assurerez la communication des activités de la médiathèque par le biais d'affiches à concevoir ou avec l'utilisation des outils numériques à disposition (portail, Facebook, tablettes.).
Vous participerez à diverses tâches de gestion courante : rédaction et mise en forme de courriers ou documents, prise de notes et réalisation de comptes rendus, réception des colis, mise sous pli, distribution des programmes et flyers à l'extérieur. Vous serez chargé du catalogage et du bulletinage des périodiques, de l'entretien et de la réparation des livres, et du rangement, reclassement et équipement des documents.

PROFIL :
Idéalement titulaire d'un diplôme de niveau Bac ou justifiant d'une expérience équivalente, vous avez un goût prononcé pour l'animation et les nombreuses formes de médiations culturelles, et vous avez une bonne culture générale. Vous connaissez la production éditoriale et vous vous tenez informé de l'actualité, afin de pouvoir orienter et conseiller le public. Rigoureux et organisé, vous avez le sens du travail en équipe et de l'autonomie. Vous savez vous adapter à tous les publics et faire preuve de discrétion, de patience et de courtoisie. Dynamique, vous êtes force de propositions et êtes à l'aise avec l'outil informatique et les nouvelles technologies. Vous savez vous rendre disponible pour vous adapter aux contraintes du planning de service public (travail du mardi au samedi, avec disponibilités en particulier en soirée et les mercredis et samedis), et vous êtes titulaire du permis B.

Rémunération statutaire + régime indemnitaire (groupe de fonction RIFSEEP : C2).

Compétences

  • - Documents (catalogue, revue de presse, ...)
  • - Renseigner un public sur l'utilisation de supports et outils documentaires
  • - Mettre à disposition d'un public des fonds documentaires
  • - Gérer une base documentaire
  • - Actualiser des documents et fonds documentaires
  • - Protéger des documents de valeurs
  • - Réaliser des acquisitions de fonds documentaires
  • - Classer des documents
  • - Sélectionner des informations documentaires
  • - Réaliser une veille documentaire
  • - Contrôler l'état de conservation de documents
  • - Enregistrer et suivre les prêts de documents
  • - Créer une documentation technique

Formations

  • - bibliothèque documentation | Bac ou équivalent

Entreprise

  • CA DE SAINT DIZIER DER ET BLAISE

    Venez contribuer activement à l'émergence d'une centralité régionale dans le Grand Est ! A un peu plus d'une heure des grandes métropoles régionales, Reims, Metz, Nancy et Troyes, l'intercommunalité de Saint-Dizier rassemble 60 communes au service de 60.000 habitants, dont 23.000 habitants pour la Ville-centre de Saint-Dizier. Elle emploie 450 agents permanents et gère un budget de 150 M€ pour l'Agglomération et la Ville.

Offre n°99 : Agent(e) maîtrise Moulage (H/F)

  • Publié le 25/03/2024 | mise à jour le 25/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 52 - WASSY ()

Rattaché au Responsable Production, vous assurez, gérez et managez, la réalisation de la production du chantier
de moulage, en respectant les gammes de moulage, le planning, la productivité et la sécurité des hommes et des
installations en adéquation avec les procédures associées :
- Vous optimisez les coûts de production, la production de moules cassés, de noyaux et de lingotage
- Vous gérez, animez, contrôlez et assistez les membres de votre équipe
- Vous répartissez l'activité entre les ressources internes et externes en veillant à la conformité des
habilitations individuelles
- Vous identifiez et utilisez de manière optimale les capacités et ressources disponibles
- Vous développez la polyvalence et les compétences de votre équipe
- Vous suivez l'évolution technologique en collaboration avec les services méthodes et maintenance
Profil:
De formation BTS Fonderie avec des notions en Fusion et en Noyautage serait un atout et une première expérience
en milieu industriel.
Parcours d'intégration : accompagnement spécifique à nos fabrications en appui avec l'agent de maîtrise en
place

Compétences

  • - Réaliser les noyaux (remplissage des boîtes à noyau de sable, tassage, positionnement d'armatures, traitement de durcissage, ...)
  • - Remplir le moule de sable, déterminer la position du modèle et réaliser le moulage de l'empreinte, les conduits de coulée et d'évacuation des gaz
  • - Déposer un enduit sur les surfaces moulantes (empreintes, noyaux, ...)
  • - Positionner et fixer les éléments et fermer le moule
  • - Contrôler la conformité du matériel de fabrication
  • - Maîtrise de l'informatique
  • - Expérience en milieu industriel
  • - Capacités managériales
  • - Capacités relationnelles et organisationnelles

Formations

  • - fonderie (BTS Fonderie) | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • FONDERIE G.H.M.

    Riche de près de deux siècles de savoir-faire dans le développement et la fabrication de pièces techniques en fonte, le groupe familial SLF se positionne aujourd hui comme leader dans le domaine de la métallurgie.

Offre n°100 : Soudeur F/H (H/F)

  • Publié le 19/03/2024 | mise à jour le 20/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 5 ans
    • 52 - WASSY ()

Société industrielle métallurgiqueVous réalisez des travaux de soudure surdes pièces mécanosoudées : MIG-MAG ou ARC.

Travail posté en 2*8 ou en journée continue

Salaire selon expérience + primes diverses + indemnité de transport Formation souhaitée en soudure

Maitrise de la soudure MIG-MAG et ARC

Compétences en lecture de plans indispensables

Caces pont serait un plusVos avantages Synergie:
+10% IFM + 10% CP,
CSE Synergie,
Prime Participation + CET à 6%,
Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)

Compétences

  • - Conformité des soudures, constructions, assemblages
  • - Réaliser des opérations de soudage
  • - Monter et régler une installation, une machine
  • - Contrôler la conformité d'un équipement, d'une machine, d'une installation
  • - Contrôler la qualité et la conformité des process

Entreprise

  • SYNERGIE

Offre n°101 : Travailleur social (H/F)

  • Publié le 23/02/2024 | mise à jour le 28/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail le week-end
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 52 - WASSY ()

La Fédération APAJH recherche pour sa MECS de Wassy (52) un ou une « Educateur.trice Spécialisé.e » OU « Moniteur.trice Educateur.trice » en CDD, Temps plein !

Vous êtes titulaire du Diplôme d'Educateur Spécialisé (Diplôme de niveau 5) ou de Moniteur Educateur (Diplôme de niveau 4), ainsi que d'une première expérience dans le secteur de la protection de l'enfance ?

Vous recherchez non seulement une mission qui a du sens, mais aussi tournée vers les autres ?
Vous souhaitez faire partie d'un collectif de travail qui fait avancer la réflexion et l'action pour assurer à chacun un égal accès aux droits ?

Venez rejoindre l'APAJH, le mouvement citoyen, tout handicap, tout âge de vie, qui milite pour une société inclusive !

Pour son service UAE Petits (Unité d'Accompagnement Externalisée) de la MECS de Wassy, La Fédération APAJH recherche un-une Educateur Spécialisé OU Moniteur éducateur pour une durée déterminée de 4 mois dans le cadre d'un remplacement.

L'UAE Petits accueille 5 enfants âgés de 4 à 10 ans, au sein d'un pavillon implanté à côté de la MECS : ce fonctionnement intimiste en petit groupe permet de proposer aux enfants un environnement familial.


QUELLES SERONT VOS MISSIONS ?

Sous l'autorité de la direction d'établissement, vous assurez l'accompagnement éducatif des enfants accueillis afin d'éveiller leurs capacités de sociabilisation, d'autonomie et d'insertion.

Vous contribuerez notamment aux missions suivantes :

Encadre les enfants dans les actes de la vie quotidienne : école, devoirs, courses alimentaires/scolaires/textiles, confection des repas, entretien du linge et du logement ;
Veille à la protection et à la sécurité des enfants accueillis ;
Elabore, met en œuvre et assure le suivi des projets individualisés ;
Assure l'accompagnement éducatif des enfants accueillis au vue des projets individualisés ;
Assure les transports des enfants accueillis ;
Travaille en équipe et en lien avec les différents partenaires ;
Mène des activités éducatives ;
Assure certaines tâches administratives.



LES CONDITIONS DE TRAVAIL

Lieu de travail : Wassy (52)

Nature et durée du contrat : CDD temps plein à pourvoir dès que possible

Rémunération : Entre 2 010 € et 2 400 € brut mensuel pour un temps plein - Selon expérience et profil (Annexe 3 CCN du 15 mars 1966)

Avantages et conditions de travail : Planning par roulement, amplitude horaire pouvant commencer à 7h au plus tôt (7h-14h) / 22h au plus tard (14h-22h). Travail 1 week-end / 3. Restauration collective gratuite sur place ; Majoration pour les heures de dimanche et jours fériés ; Congés annuels supplémentaires (18j par an) / Possibilité de placer les jours non pris sur Compte Epargne Temps ; Mutuelle et prévoyance d'entreprise ; CSE avec avantage (chèques vacances, bons kdos Noël, voyages organisés).


QUI ETES-VOUS ? QUE RECHERCHEZ-VOUS ?

Vous êtes une personne dynamique, avec un fort esprit d'équipe et qui bien sûr sait garder les pieds sur terre.
Vous aimez le challenge, vous avez le goût pour le développement de nouveaux dispositifs, de nouveaux partenariats.
Vous recherchez une organisation qui vous laisse de l'autonomie et souhaitez intégrer une équipe impliquée pour construire avec nous une société inclusive, n'attendez plus et écrivez-nous.

Vous maîtrisez l'informatique et avez une bonne capacité rédactionnelle.
Autres critères : Permis B exigé

Compétences

  • - Stratégies de communication externe
  • - Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne
  • - Accompagner la mise en oeuvre d'un projet socioéducatif et proposer des axes d'adaptation à la personne
  • - Mettre en oeuvre des actions de communication interne
  • - Organiser le travail d'une équipe

Entreprise

  • FEDERATION APAJH - MECS

    La Fédération APAJH, premier acteur généraliste dans le secteur du handicap (154 établissements en gestion directe et 3600 salariés) s'engage par son action militante et gestionnaire d'établissements à faire avancer la réflexion et l'action en faveur de la personne en situation de handicap dans une perspective d'épanouissement et d'inclusion sociale et professionnelle.

Offre n°102 : Agent / Agente de maîtrise de maintenance industrielle (H/F)

  • Publié le 21/03/2024 | mise à jour le 22/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
  • Langue : Français (Souhaitée)
    • 52 - WASSY ()

Rattaché au Responsable Production, vous assurez, gérez et managez, la réalisation de la production du chantier de moulage en respectant les gammes de moulage, le planning, la productivité et la sécurité des hommes et des installations en adéquation avec les procédures associées :
* Vous optimisez les coûts de production, la production de moules cassés, de noyaux et de lingotage
* Vous gérez, animez, contrôlez et assistez les membre de votre équipe
* Vous répartissez l'activité entre les ressources internes et externes en veillant à la conformité des habilitations individuelles
* Vous identifiez et utilisez de manière optimale les capacités et ressources disponibles
* Vous développez la polyvalence et les compétences de votre équipe
* Vous suivez l'évolution technologique en collaboration avec les services méthodes et maintenance

De formation BTS Fonderie avec des notions en Fusion et en Noyautage serait un atout.
Expérience en milieu industriel serait un plus
Vous possédez les qualités suivantes : managérial, organisationnel, autonomie et sens relationnel
Vous appréciez travailler sur le terrain
Vous avez la connaissance des logiciels informatique
Poste en équipe ou de journée

Entreprise

  • GROUPE SOMBORN LANG FERRY

    Notre groupe SOMBORN LANG FERRY est aujourd'hui présent sur une large partie de la région Grand-Est et également au niveau national. Composé de plusieurs entités, nous possédons un éventail diversifié d'activités complémentaires nous permettant d'être actif sur l'ensemble de notre process allant de la fabrication à la commercialisation de nos produits. Nous sommes avant tout connu et reconnu par notre expertise sur la production de pièces de fonte, leur traitement et leur v...

Offre n°103 : Chef d'équipe (H/F)

  • Publié le 15/02/2024 | mise à jour le 14/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 52 - WASSY ()

Description du poste :
Notre client, spécialisé dans le domaine de la Fonderie, basé à Wassy ( 52130 ) , recherche un AGENT DE MAITRISE MOULAGE (H/F) en CDI pour rejoindre son équipe.
L'entreprise GHM est une fonderie renommée qui excelle dans son domaine. Avec des années d'expérience et un savoir-faire reconnu, notre client offre un environnement de travail dynamique et stimulant. Rejoindre cette entreprise vous permettra de participer à des projets passionnants et de contribuer à son développement.
En tant qu'Agent de maitrise moulage (H/F), vous jouerez un rôle clé dans le succès de l'entreprise.
Vos missions incluront :
- Superviser et coordonner les opérations de moulage
- Assurer la qualité des pièces produites
- Gérer les équipes et veiller au respect des délais
- Participer à l'amélioration continue des processus de production
- Veiller à la sécurité des équipes et à l'application des normes en vigueur
Description du profil :
Profil recherché :
- Expérience d'au moins 1 an dans le domaine du moulage en fonderie
- Niveau d'études BAC - BAC+2 dans le domaine de la fonderie ou équivalent
- Bonnes connaissances techniques en moulage et en fonderie
- Capacité à travailler en équipe et à manager une équipe
- Sens de l'organisation et rigueur dans le travail
- Connaissance des normes de sécurité et des règles d'hygiène
Avantages :
- Salaire compétitif
- Possibilité d'évolution au sein de l'entreprise
- Formation continue pour développer vos compétences
- Cadre de travail agréable et dynamique
Le poste est à pourvoir dès que possible en CDI. Vous vous reconnaissez dans ce profil et souhaitez postuler ? Vous souhaitez rejoindre une entreprise engagée ? N'attendez plus, on vous attend !
Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.

Offre n°104 : Electromécanicien(ne) (h/f)

  • Publié le 15/03/2024 | mise à jour le 15/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 ans
    • 52 - WASSY ()

Nous recrutons un Electromécanicien ( h/f ) pour le compte de notre client spécialisé dans le secteur industriel.

Les horaires sont en 2*8. Le poste est à pourvoir dès maintenance.


À propos de la mission

Vos missions seront les suivantes :
- Organiser sa journée à partir du planning d'intervention et en tenant compte des urgences et aléas de la production.
- Installer les machines conformément aux exigences clients (internes et externes ).
- Réaliser les opérations programmées d'entretiens préventifs dans les délais impartis.
- intégrer les besoins d'intervention de dépannages selon les exigences de la production.
- Diagnostiquer l'origine des défaillances et en apportant les solutions dans le cadre de sa
délégation.
- Proposer des actions d'améliorations et de progrès.


Rémunération & Avantages

Rémunération : 12,00 EUR - 14,00 EUR par heure
Avantages :
- 10% de prime de congés payés (CP)
- Demandes d'acompte en 24h
- Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an
- Tous vos services dans une application
- Accès rapide à tous vos documents sur notre application
- Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formation- Panier repas
- Indemnités de transport


Profil recherché

- BAC Pro Maintenance ou expérience équivalente
- Forte expérience en mécanique, en électrique, en hydraulique, en pneumatique et en soudure.
- Esprit d'équipe : savoir écouter les autres, apporter son soutien à un collègue, faire preuve de disponibilité.

- Expérience : Entre 24 mois et 5 ans


Certificats requis

- Habilitation électrique Basse tension

Compétences

  • - Réaliser les réglages de mise au point de l'équipement industriel ou d'exploitation et contrôler son fonctionnement
  • - Réaliser le montage d'équipements industriels ou d'exploitation
  • - Identifier les composants et les pièces défectueuses
  • - Réparer un équipement, une machine, une installation

Entreprise

  • IZIWORK

Offre n°105 : Enseignant en Activités Physiques Adaptées (H/F)

  • Publié le 05/02/2024 | mise à jour le 19/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 52 - WASSY ()

L'hôpital de WASSY en Haute-Marne, Région Grand Est, établissement public de santé, constitué d'un EHPAD et d'un service de médecine/SSR, recrute un(e) Enseignant(e) en Activités Physiques Adaptées par voie de mutation ou en CDD ou en CDI.

L'EAPA, sur prescription médicale et selon les protocoles en vigueur, réalise des activités visant à :
- prévenir ou réduire les conséquences fonctionnelles, physiques cognitives, psychologiques ou sociales de la ou des déficiences
- maintenir ou développer des capacités biopsychosociales ou la qualité de vie dans un état clinique stabilisé
- aider à réaliser le projet thérapeutique du patient élaboré par ce dernier et l'équipe pluri professionnelle, projet qui s'inscrit dans la durée (y compris à la sortie de la structure)

Pour tout renseignement, merci de vous adresser à Madame Nadine MOUTEAUX, responsable des Ressources Humaines de l'hôpital de Joinville (nadine.mouteaux@hl-joinville.fr - 03.25.04.30.66)

Compétences

  • - Techniques pédagogiques
  • - Techniques d'animation de groupe
  • - Règles de sécurité des biens et des personnes
  • - Activités physiques et sportives adaptées
  • - Présenter l'exercice aux pratiquants et apporter un appui technique
  • - Expliquer les conditions de pratique d'une activité sportive

Entreprise

  • HOPITAL ET SERVICE LONG SEJOUR

    Le Centre Hospitalier de Joinville est un Etablissement Public de Santé avec un service de médecine/SSR et un EHPAD.

Offre n°106 : AGENT DE MAINTENANCE (H/F)

  • Publié le 20/03/2024 | mise à jour le 20/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée de 3 An(s)
    • 52 - WASSY ()

Nous recherchons pour le compte de notre client un agent de maintenance (F/H)Dans le cadre de votre tâche vous devez:
Assurer la performance et la fiabilité des machines
Réaliser les opérations programmées d'entretiens préventifs dans les délais impartis
Intégrer les besoins d'intervention de dépannages selon les exigences et les priorités
Diagnostiquer l'origine des défaillances (mécanique et/ou hydraulique) en apportant les solutions adaptées
Effectuer la préparation et la mise sous tension des machines conformément aux normes en vigueur et aux exigences clients (internes et externes)
poste en équipe 2x8 - prise de poste dès que possible

Entreprise

  • Randstad

    Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !

Offre n°107 : Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée (H/F)

  • Publié le 18/03/2024 | mise à jour le 18/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 52 - WASSY ()

Nous avons l'opportunité unique pour vous de rejoindre l'un de nos clients en tant que Travailleur Social (H/F). Situé dans un internat accueillant 27 enfants de 10 à 18 ans, ce poste est une chance de faire une réelle différence dans la vie de ces jeunes.
Votre mission :
En tant que Travailleur Social, vous serez le pilier de l'encadrement et de l'animation de groupe. Votre rôle sera de veiller à la protection et à la sécurité des enfants accueillis, tout en créant un environnement stimulant et bienveillant.
Votre profil :
Vous avez une première expérience réussie dans un rôle similaire, et avez démontré votre capacité à travailler avec des enfants ou des adolescents. Votre dynamisme, votre jovialité et votre esprit d'équipe sont vos atouts majeurs. Vous savez rester ancré dans la réalité, même dans les situations les plus difficiles.
Ce que nous offrons :
En plus d'un poste en CDI, nous vous offrons l'opportunité de rejoindre une équipe passionnée et engagée. Vous aurez la chance de contribuer à un projet qui a du sens et qui fait la différence dans la vie des jeunes.
Comment postuler :
Si vous êtes prêt à relever ce défi et à apporter votre contribution, n'hésitez pas à postuler. Nous sommes impatients de découvrir votre candidature !
Chez Domino RH, nous sommes convaincus que chaque personnalité est une valeur ajoutée. Nous sommes impatients de découvrir la vôtre !

Offre n°108 : Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée (H/F)

  • Publié le 18/03/2024 | mise à jour le 18/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 52 - WASSY ()

Nous recherchons pour l'un de nos clients, un travailleur social (H/F) pour un poste en CDI
Vous justifiez d'une première expérience dans l'encadrement et l'animation de groupe auprès d'enfants et d'adolescents.
Le poste est à pourvoir sur un internat de 27 enfants de 10 à 18 ans.
Vous veillez à la protection et à la sécurité des enfants accueillis.
Vous justifiez impérativement d'une expérience auprès d'enfants ou adolescents, de préférence sur l'enfance serait un plus.
Dynamique et jovial, vous faites preuve d'un fort esprit d'équipe et savez garder les pieds sur terre.

Offre n°109 : Chaudronnier F/H (H/F)

  • Publié le 19/03/2024 | mise à jour le 20/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 ans
    • 52 - WASSY ()

Société industrielle métallurgiqueVous réalisez la construction d'ensembles chaudronnés ainsi que le montage (traçage, débit, pliage, roulage, assemblage et soudage) dans le respect des instructions communiquées.

Polyvalent, vous participez également à l'atelier préparation débit.

Des travaux de soudure sont à effectuer des des pièces mécanosoudées : MIG-MAG ou ARC.

Travail posté en 2*8 ou en journée continue

Salaire selon expérience + primes diverses + indemnité de transport BAC PRO chaudronnerie / métallerie souhaité

Expérience exigée en mécano-soudure.

Compétences en lecture de plans, utilisation et interprétation d'instruments de contrôles type pieds à coulisse, bonnes connaissances en mécanique générale, aptitude aux calculs et utilisation de formules mathématiques...

Le CACES 3 serait un plusVos avantages Synergie:
+10% IFM + 10% CP,
CSE Synergie,
Prime Participation + CET à 6%,
Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)

Compétences

  • - Règles de sécurité
  • - Tracer les développés et reporter les cotes sur les matériaux (plaques, tubes, profilés, ...)
  • - Assembler et positionner les pièces, plaques, tubes (soudure-pointage, rivet, agrafe, colle, ...)
  • - Contrôler les pièces, l'assemblage
  • - Découper, tailler des matières premières

Entreprise

  • SYNERGIE

Offre n°110 : Infirmier/Infirmière en Gériatrie (H/F)

  • Publié le 05/02/2024 | mise à jour le 19/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H Travail en horaires décalés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 52 - WASSY ()

L'hôpital de WASSY en Haute-Marne, Région Grand Est, établissement public de santé, recrute des infirmiers(ères) par voie de mutation ou en CDD ou en CDI. Poste de jour ou de nuit.
Pour tout renseignement, merci de vous adresser à Madame Nadine MOUTEAUX, responsable RH de l'hôpital de Joinville (nadine.mouteaux@hl-joinville.fr - 03.25.04.30.66)

Compétences

  • - Pathologies du vieillissement
  • - Hygiène hospitalière
  • - Réaliser des soins infirmiers
  • - Pratiquer des prises en charge de la douleur

Entreprise

  • HOPITAL ET EHPAD

    Le Centre Hospitalier de Joinville est un Etablissement Public de Santé avec un service de médecine/SSR et un EHPAD.

Offre n°111 : Assistant(e) de direction comptable et gestionnaire de paie (H/F)

  • Publié le 31/01/2024 | mise à jour le 27/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 an
    • 52 - ARNANCOURT ()

Description de l'offre
Dans le cadre d'un remplacement pour départ en retraite, nous recherchons notre futur(e) assistant(e) de direction.

Vos missions:
- Saisie comptable et rapprochement bancaire
- Réception et transmission des commandes
- Calculer des prix de revient / marge sur ventes
- Facturation des livraisons
- Calcul écritures provision comptable bilan
- Valorisation du stock à la clôture du bilan
- Savoir établir paies et DSN (déclaration cotisations sociales)

Compétence(s) du poste
Assurer la gestion administrative et financière d'une activité
Assurer un accueil téléphonique
Gestion administrative du courrier et mails
Traiter les relevés d'heures du personnel
Connaissances en gestion de paies
Etre parfaitement à l'aise avec les outils informatiques


Effectif de l'entreprise : 10 à 19 salariés
Secteur d'activité : fabrication emballages en bois

Compétences

  • - Chiffrage/calcul de coût
  • - Logiciels comptables
  • - Déclaration Sociale Nominative
  • - Établir un bulletin de paie
  • - Élaborer des tableaux de bord
  • - Analyser les résultats des ventes
  • - Optimiser un processus de paie
  • - Assurer la gestion administrative d'une activité
  • - Effectuer le suivi des commandes, la facturation
  • - Gérer la paie

Formations

  • - traitement paie | Bac ou équivalent
  • - secrétariat assistanat comptabilité (Assistanat gestion PME PMI) | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • SCIERIE TOURNAGE ET MANCHES D'OUTILS

    PME familiale créée en 1955 Fabrication en bois, sur mesure, de palettes, caisses, couvercles, chevrons et planches de calage pour les fonderies de la Vallée de la Blaise (52 Haute-Marne) Située à mi chemin entre Chaumont et Saint-Dizier, à Arnancourt Emploie 16 ouvriers de scierie et d'assemblage, 1Assistante de direction-RH-comptable unique ainsi que 2 co-gérants

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