Offres d'emploi à Minaucourt-le-Mesnil-lès-Hurlus (51)

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Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Minaucourt-le-Mesnil-lès-Hurlus. 5 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 51 - VALMY, 51 - VIENNE LA VILLE, ... .

Liste des offres d'emploi et d'alternance à Minaucourt-le-Mesnil-lès-Hurlus

Offre n°1 : Employé polyvalent de restauration en station-service (H/F)

  • Publié le 16/07/2025 | mise à jour le 25/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 51 - VALMY ()

***URGENT***
Au sein de la station d'autoroute de Valmy Orbeval, 2 postes sont à pourvoir dès le mois d'août.

Après une période de formation, vous aurez en charge :
- la préparation des sandwichs, des entrées et des desserts, ainsi que la croissanterie.
- les opérations de réchauffage des plats préparés
- l'accueil des clients
- la gestion de la caisse
- l'entretien de la salle de restauration et de la zone de préparation

Une grande autonomie est requise pour pouvoir occuper ce poste, car vous serez amené(e) à réaliser des ouvertures / fermetures de l'établissement.

Station ouverte 24h/24h , 7 jours sur 7. Amplitude prévue pour la partie restauration : 6h/22h.
Vous travaillerez en continu (pas de coupure)

2 jours de repos sont prévus dans la semaine et vous disposerez d'un week-end par mois de libre (1 week-end sur 2 pendant les périodes de faible activité).

Le site n'étant pas desservi par les transports en commun, vous devez être autonome pour vous rendre sur le lieu de travail.

Compétences

  • - Types de sandwichs
  • - Préparer, assembler des plats simples
  • - Disposer des produits sur le lieu de vente
  • - Préparer des boissons chaudes ou froides
  • - Mettre en oeuvre les processus et les modes opératoires techniques
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Procéder à l'encaissement
  • - Accueillir, orienter, renseigner un public
  • - Préparer ou réchauffer des pains et des viennoiseries

Entreprise

  • ENI

Offre n°2 : Automaticien / Automaticienne d'installation (H/F)

  • Publié le 26/07/2025 | mise à jour le 26/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 51 - VALMY ()

Description du poste :
Au sein du bureau d'études et en équipe avec d'autres automaticiens, vous réalisez les études de développement d'installations (électriques et automatismes) jusqu'à l'installation chez les clients. Pour ce faire, vous concevez :
- L'analyse fonctionnelle
- Les schémas électriques et pneumatiques
- Le grafcet
- La programmation d'automate et d'afficheurs
Vous assurez le déploiement des systèmes et la formation des clients. Vous répondez aux interrogations des clients après installation.
Description du profil :
De formation baccalauréat +2 / +3 en automatisme (ou assimilé), une expérience dans la conception d'automatisme, de systèmes électriques ou de robotiques (acquises en stage ou emploi) est un plus à votre candidature.
La connaissance des logiciels SIEMENS et SCHNEIDER est demandée. Des connaissances en robotique industrielle seraient un plus.
Votre goût pour la technicité, votre rigueur et votre esprit d'analyse seront des atouts pour réussir au sein de cette entreprise qui place l'humain au cœur de sa stratégie.

Offre n°3 : Automaticien / Automaticienne d'installation (H/F)

  • Publié le 26/07/2025 | mise à jour le 26/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 51 - VALMY ()

Description du poste :
Rattaché au bureau d'études, vous réalisez les pré-études de faisabilité robotique (avec les outils de simulation des constructeurs) en collaboration avec le service commercial et les équipes projets (mécanique et automatisme).
Vos missions seront de :
- Déterminer les moyens techniques et les nomenclatures
- Simuler les solutions robotiques envisagées
- Réaliser les programmations hors ligne
- Effectuer la mise en fonctionnement et la mise au point des robots
- Etudier et intégrer des dispositifs de vision externe 2D ou 3D dans nos applications robotiques
- Assurer le suivi client, de la réception des machines à la mise en service
Description du profil :
De formation dans le domaine de la robotique industrielle et/ou automatisme, vous bénéficiez d'une expérience préalable en conception d'automatisme et/ou de robot ainsi qu'en gestion de projet.
Vous connaissez les outils d'automatisme et de robotique (ROBOTS FANUC, ABB, STAUBLI et UNIVERSAL ROBOTS). Un parcours de formation et d'évolution vous sera proposé.
Votre goût pour la technicité, votre rigueur et votre esprit d'analyse seront des atouts pour réussir au sein de cette entreprise qui place l'humain au cœur de sa stratégie.

Offre n°4 : ENCADRANT TECHNIQUE D INSERTION ENVIRONNEMENT -ESPACES VERTS (H/F)

  • Publié le 02/04/2025 | mise à jour le 21/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s) - management espaces verts / insertion
    • 51 - VIENNE LA VILLE ()

Définition de l'emploi et nature de l'activité :
Au sein d'un Atelier Chantier d'Insertion et dans le cadre de son projet d'accompagnement, l'encadrant technique d'insertion encadre des salariés polyvalents autour d'un support d'activité technique (espaces verts et environnement) et participe à l'ensemble des aspects liés aux parcours d'insertion.

Mission principale :
Sous la responsabilité de la direction, l'encadrant technique d'insertion a pour mission l'encadrement technique, l'accompagnement et la formation des salariés en insertion. Il travaille en collaboration étroite avec le directeur et la coordinatrice pour lever les freins à l'emploi et favoriser la montée en compétences des membres de l'équipe.

Missions générales :
1. Encadrement technique et pédagogique du chantier d'insertion :
- Accueillir et encadrer le personnel en insertion
- Accompagner et former le personnel en insertion dans leurs tâches
- Communiquer et donner les consignes de travail
- Veiller au respect du règlement intérieur et des procédures
- Contrôler et vérifier la qualité de travail réalisé par l'équipe
- Elaborer et réaliser les évaluations professionnelles techniques
- Evaluer la montée en compétences du personnel en insertion
2. Préparation et gestion technique du chantier
- Gérer et développer les activités techniques en espace vert et environnement
- Participer à la définition des moyens nécessaires aux chantiers en collaboration avec le directeur
- Organiser l'approvisionnement des matériaux et assurer la logistique générale (inventaire, suivi des stocks)
- Garantir la conformité aux réglementations en vigueur
3. Coordination avec le directeur
- Travailler en étroite collaboration avec le directeur pour assurer l'efficacité des activités sur les chantiers et le bon suivi des tâches
- Fournir un soutien technique au directeur pour résoudre les problèmes rencontrés et optimiser les performances de l'équipe
- Faciliter la communication entre le personnel en insertion et la hiérarchie

Compétences et qualités requises :
- Expérience de terrain indispensable, notamment dans le secteur de l'insertion
- Bonne connaissance du domaine des espaces verts et de l'environnement
- Compétences pédagogiques et capacité à travailler en étroite collaboration avec le directeur et la coordinatrice
- Application rigoureuse des consignes et des règles de sécurité
- Excellentes qualités relationnelles et compétences en gestion d'équipe
- Dynamisme, organisation et gestion des priorités
- Permis B indispensable, le permis EB serait un plus
- Respect de la hiérarchie et des consignes de sécurité
- Diplôme niveau 3 ou 4 avec expérience significative en espaces verts et environnement

Compétences

  • - Entretien des espaces verts
  • - Animer, coordonner une équipe
  • - Organiser le travail d'une équipe
  • - Prévenir et résoudre les conflits
  • - Evaluer et développer les compétences de ses collaborateurs
  • - Optimiser l'ergonomie des postes de travail pour améliorer la santé, la sécurité et la performance
  • - Conseiller, accompagner une personne
  • - Accompagner l'appropriation d'un outil par ses utilisateurs
  • - Transmettre une technique, un savoir-faire
  • - Enseigner, transmettre des connaissances, développer des compétences
  • - Contrôler la conformité d'un équipement, d'une machine, d'une installation
  • - Evaluer la mise en œuvre d'un projet, d'un plan d'action
  • - Relayer de l'information
  • - Sensibiliser un public
  • - Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
  • - Elaborer et planifier un programme de production, d'exploitation

Offre n°5 : MÉDECIN DU TRAVAIL (H/F)

  • Publié le 28/03/2025 | mise à jour le 31/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 51 - VALMY ()

Appel médical search recherche pour l'un de ses clients :
Médecin du travail h-f
contrat Temps partiel 0,80 etp (au moins 0,50 etp)
LIEU : Département de la Marne (dept 51) - À proximité de Valmy
Ville universitaire à 30 minutes.
Un accès à un immobilier de très bon rapport qualité prix.
En voiture, à seulement :
- À 10 min de Valmy et de la Meuse,
- À 15 min de Vienne le Château
- À 30 min de Châlons en Champagne et Verdun,
- À 40 min de Bar le Duc et Vitry le François,
- À 55 min de Reims
- À 2h30 de Paris
Aéroports CDG et du Luxembourg à 2h, et Aéroports d'Orly, de Lille et Beauvais à 2h30 de route.
ETABLISSEMENT :
Rejoignez ce Service de Prévention et de Santé au Travail Interentreprises, comptant plus de 4 500 entreprises adhérentes et assure le suivi de plus de 66 000 salariés du secteur privé (Hors MSA et BTP). Ses valeurs sont de personnaliser la réponse aux besoins des salariés et adhérents, disponibilité et réactivité, expertise et proximité, prévention primaire, valorisation des compétences, secret professionnel. Vous assurez le suivi de 2800 salariés.
Vous rejoignez une équipe pluridisciplinaire composée d'un médecin du travail, d'un infirmier de santé au travail, d'un psychologue, d'un toxicologue, d'une assistante technique, d'un ergonome, d'une animatrice certification, de la cellule PDP, et d'une assistante sociale.LE POSTE:
contrat à temps partiel à 0,80 etp (au moins 0,50 etp).
Les Horaires fixes pour un temps plein (4 jours et demi par semaine) sont :
- 8h/12h15 - 13h30/17h15 les lundi, mercredi, jeudi
- 8h/12h15 - 13h30/17h30 le mardi
- 8h/12h15 le vendredi en télétravail
1 journée de télétravail par semaine : le vendredi matin et une autre demie journée choisie.
27 Congés Payés et 10 RTT pour un temps plein.
Rémunération : à partir de 100.000€ brut/an (pour un temps plein) - salaire en fonction de l'expérience
Autres avantages : Mutuelle, Véhicule de service à disposition dans le cadre de déplacements, Véhicule de fonction si le lieu de résidence du médecin est éloigné de l'établissement (exemple : Reims) dans le cas où le médecin est au moins à 0,80 etp, séances bien-être accessibles, etc.
Atouts de cette opportunité :
- Confort de travail concernant notamment la gestion administrative
- Equilibre Vie Professionnelle / Vie Personnelle
- Télétravail 1 journée par semaine possible.
- Matériel nécessaire au bon exercice mis à disposition
- Bonnes relations de travail au sein de l'équipe
- Partenariats développés
- Parcours d'intégration et parcours de formation personnalisé en fonction des besoins
tâches :
- Participer à la prévention des risques professionnels et à la protection de la santé des travailleurs
- Conseiller l'employeur et ses représentants dans votre champ de compétences
- Assurer le suivi individuel de l'état de santé des salariés en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire de santé au travail du service
- Contribuer à la veille épidémiologique et à la traçabilité
- Prévenir la désinsertion professionnelle et favoriser son maintien en emploi, en partenariat avec le travailleur social et le conseiller en prévention
- Mener des actions ciblées en milieu professionnel
- Animer des campagnes d'information et de sensibilisation aux questions de santé spécifiques au milieu travail
- Inciter les employeurs à prendre toutes les mesures justifiées de prévention
- Participer aux actions de formation / sensibilisation de l'encadrement en matière de sante¿ et sécurité¿ au travail
- Rédaction des rapports et bilans d'activités périodiques.

Entreprise

  • Appel Medical

    Appel Medical Search, Groupe Randstad, est le cabinet de référence en matière de recrutement healthcare (médecins, cadres de santé et direction d'établissement de santé). Nos consultants experts sont à votre écoute et vous accompagnent tout au long de votre carrière en vous proposant des opportunités adaptées à vos attentes. Nous proposons des postes en CDI, installation libérale et CDD.

Villes voisines