Offres d'emploi à Mont-Cauvaire (76)

Consulter les offres d'emploi dans la ville de Mont-Cauvaire située dans le département 76. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.

Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Mont-Cauvaire. 150 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 76 - MONTVILLE, 76 - ISNEAUVILLE, 76 - PISSY POVILLE ... Parmi ces offres, on y trouve 11 offres d'alternance (apprentissage)..

Liste des offres d'emploi et d'alternance à Mont-Cauvaire

Offre n°1 : agent de bio nettoyage (H/F)

  • Publié le 09/12/2025 | mise à jour le 09/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 3 An(s)
    • 76 - MONTVILLE ()

Nous recherchons un(e) Agent(e) de bio-nettoyage pour renforcer l'équipe d'entretien au sein de l'EHPAD Les Myosotis à Montville. Ce recrutement intervient afin d'assurer des remplacements et garantir la continuité de l'hygiène et du bon fonctionnement de la résidence.

Vos missions :
Vous contribuez à un environnement propre, sain et sécurisé pour les résidents, leurs familles et les professionnels.
Activités principales :
-Réaliser le bio-nettoyage des locaux dans le respect des protocoles
-Assurer le nettoyage et le rangement du matériel spécifique (dont autolaveuse)
-Approvisionner votre secteur en produits et matériel
-Effectuer le contrôle et le suivi de la propreté des espaces
-Participer à la collecte et à l'évacuation des déchets
-Maintenir les zones techniques, offices et salles de restauration en état optimal
-Veiller à la traçabilité des actions (fiches d'activité, contrôles, etc.)
-Signaler les dysfonctionnements ou besoins d'entretien du matériel

Conditions d'exercice :
-CDD de remplacement - à pourvoir dès que possible
-Horaires : selon cycle de travail : 07h15-14h30, 08h15 - 15h30, 13h45-21h00.
-Rémunération : entre 2 100 € et 2 300 € brut mensuel (base temps complet)
-Poste basé à l'EHPAD Les Myosotis - Montville

Avantages liés au poste
-Repas pris en charge (avantage en nature)
-Accès au CGOS dès le premier mois (œuvres sociales, prestations, aides diverses)
-Remboursement de 75 % de l'abonnement aux transports en commun
-Éligibilité au Forfait Mobilité Durable (déplacements domicile-travail à vélo ou en covoiturage)
-Travail en tenue civile





Compétences

  • - Utilisation de matériel de nettoyage
  • - Règles d'hygiène et d'asepsie
  • - Procédures de nettoyage écologique
  • - Vérifier le contenu du chariot de ménage et procéder à la préparation des solutions de nettoyage
  • - Assurer le suivi des stocks en temps réel
  • - Nettoyer, désinfecter et ranger la chambre et l'installation sanitaire
  • - Comprendre, interpréter des données et documents techniques
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Relayer de l'information

Formations

  • - Bio-nettoyage | CAP, BEP et équivalents
  • - Agent service hospitalier | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • EHPAD LES MYOSOTIS

Offre n°2 : Conseiller(ère) Voyage - CDI - TUI STORE Isneauville (H/F)

  • Publié le 29/11/2025 | mise à jour le 05/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail le samedi...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Anglais (Souhaitée)
  • Langue : Français
    • 76 - ISNEAUVILLE ()

Dans le cadre du développement du TUI STORE d'Isneauville, nous recherchons une personne passionnée et engagée, animée par l'envie de créer des voyages uniques et d'offrir un service client de qualité.


Missions

Accueillir, écouter et conseiller les clients dans la préparation de leurs projets de voyage.
Identifier les besoins et établir des devis personnalisés en valorisant les produits TUI et ceux de nos partenaires.
Concevoir des itinéraires sur mesure et assurer un accompagnement personnalisé.
Informer les clients sur les formalités administratives (visas, assurances, etc.).
Réaliser les réservations via nos outils internes et assurer le suivi des dossiers (contrats, paiements, documents de voyage).
Gérer les modifications, réclamations et échanges avec les fournisseurs.
Garantir une expérience client irréprochable.
Contribuer à la fidélisation de la clientèle et aux objectifs commerciaux.
Maintenir un niveau d'expertise élevé sur les destinations et les produits TUI.

Profil recherché

Capacité à transmettre votre passion du voyage.
Motivation, autonomie et envie de s'investir durablement.
Sens commercial, goût du challenge et excellente capacité d'écoute.
Première expérience en agence appréciée (non obligatoire).
Bonne connaissance des destinations touristiques, des offres TUI et des tour-opérateurs.
Présentation irréprochable, sens du relationnel et professionnalisme.
Capacité à gérer les imprévus et à traiter plusieurs dossiers avec méthode et rigueur.

Qualités appréciées

Envie d'apprendre et sens des responsabilités.
Organisation, précision et sens du détail.
Curiosité, proactivité et esprit d'initiative.
Esprit d'équipe, bonne humeur et énergie communicative.
Attachement à offrir une expérience client exemplaire.
Responsabilités variées, défis motivants et opportunités d'évolution.

Travail en présentiel

La lettre de motivation est requise pour la prise en compte de votre candidature.

Compétences

  • - Effectuer une réservation

Entreprise

  • TERRES DE VOYAGES

Offre n°3 : Vendeur.se /Hôte.sse de caisse en Prêt à Porter (H/F)

  • Publié le 27/11/2025 | mise à jour le 05/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s)
    • 76 - PISSY POVILLE ()

CCV recherche pour son magasin de Pissy Poville un.e Vendeur.se / Hôte.sse de caisse H/F pour un CDD 35h pour un remplacement maladie.

Vous aimez conseiller les clients et contribuer à une expérience d'achat réussie ?

Chez CCV MODE, vous êtes au cœur de la relation client, entre accueil, conseil et encaissement. Vous êtes le premier contact entre l'enseigne et nos clients et garantissez une expérience d'achat fluide et agréable.
Le poste que nous proposons mêle caisse et conseil en magasin, avec une alternance entre encaissement et accompagnement client. Vous serez amené.e à gérer la caisse avec rigueur, de l'enregistrement des ventes au comptage des fonds. Vous participerez aussi à la mise en rayon et au merchandising pour assurer une présentation soignée des articles. Votre contribution sera essentielle à la satisfaction et à la fidélisation de nos clients.

Vos principales missions seront :
- Accueillir et accompagner les clients dans leurs achats
- Réaliser les encaissements et appliquer les procédures de caisse
- Participer au merchandising et à la mise en valeur des rayons
- Réceptionner, étiqueter et préparer les articles
- Contribuer à la bonne tenue et à l'entretien de l'espace de vente

Le profil recherché

Vous aimez le contact et vous vous intéressez à la mode. Votre sens du commerce vous permet de satisfaire et fidéliser les clients.
Pour réussir sur ce poste, il faut avoir :
- une expérience réussie d'un an dans le Prêt à Porter en Vente et en Encaissement, idéalement dans le Prêt à Porter masculin ou la Chaussure.
- des connaissances en Merchandising
- une motivation réelle pour travailler au contact des clients
- un goût marqué pour la mode et les tendances
- un sens du service et de la satisfaction client
- une grande rigueur dans les encaissements
- une bonne capacité à travailler en équipe
- de l'organisation et un respect strict des procédures.

N'hésitez pas à vous présenter en magasin muni.e de votre CV.

Une absence de réponse de notre part dans les 15 jours signifie que le profil n'a pas été retenu.

Compétences

  • - Procédures d'encaissement
  • - Règles de tenue de caisse
  • - Procéder à l'encaissement
  • - Appliquer les promotions et les offres spéciales
  • - Désactiver l'antivol d'un article
  • - Développer et fidéliser la relation client
  • - Organiser, aménager un espace de vente
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service

Formations

  • - Commerce | Bac ou équivalent

Entreprise

  • CCV CCAL PRV DES SENTEURS 2

Offre n°4 : Secrétaire Cabinet Dentaire H/F

  • Publié le 24/11/2025 | mise à jour le 04/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s) - en secrétariat
    • 76 - QUINCAMPOIX ()

Au sein d'un cabinet regroupant 3 praticiens, vous réaliserez les tâches suivantes :

Tenue du standard (nombre d'appels importants ) , prise de rendez vous , confirmation de ces derniers
Répondre aux mails
Encaissement et facturation
Expliciter les différents documents et les devis à la patientèle
Scanner les différents documents liés aux consultations

Vous travaillez du lundi au samedi

Votre candidature doit comprendre un CV ainsi qu'une lettre de motivation**






Compétences

  • - Gestion administrative du courrier
  • - Gérer les agendas et planifier des rendez-vous
  • - Accueillir, orienter, renseigner un public
  • - Archiver des dossiers et documents de référence
  • - Classer des documents
  • - Utiliser les outils numériques
  • - Mettre à jour un dossier, une base de données
  • - Maîtrise des Outils Bureautiques
  • - gestion des appels

Offre n°5 : Préparateur de commandes (H/F)

  • Publié le 21/11/2025 | mise à jour le 07/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Malaunay ()

Manpower BARENTIN recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Préparateur de commandes / Laitier (H/F)

-Préparer les commandes conformément aux procédures internes.
-Assurer la manutention et le déplacement des produits en toute sécurité.
-Charger et décharger les marchandises.
-Effectuer le contrôle qualité des produits avant expédition.
-Respecter les normes d'hygiène et de sécurité en vigueur.


-Titulaire des CACES R489 : 1A, 2B, 3 et 6 (obligatoire).
-Expérience en préparation de commandes et/ou en environnement industriel.
-Rigueur, organisation et capacité à travailler en équipe.
Conditions :
-Poste en horaires 2x8.
Prêt(e) à rejoindre une équipe passionnée ?
Postulez dès maintenant et intégrez une entreprise qui valorise l'expertise technique et l'implication de ses collaborateurs !

Entreprise

  • MANPOWER

    Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services

Offre n°6 : Employé / Employée de rayon frais libre service / PGC (H/F)

  • Publié le 03/11/2025 | mise à jour le 03/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 30H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 6 Mois
    • 76 - LE HOULME ()

Vous assurez la présentation générale du rayon frais et PGC du magasin. Vous remplissez les rayons, (mise en rayon des marchandises, rotations selon les dates limites de consommation) dans le respect des règles de merchandising (information produits, étiquettes prix, balisage publicitaire, suivi des ruptures, etc.), d'hygiène et de sécurité.

Vous contribuez à la bonne gestion du rayon par le contrôle rigoureux des stocks, le rangement de la réserve, et l'approvisionnement et remontez toute anomalie à votre responsable (produits, prix, qualité).

Garant de la bonne image du magasin, vous accueillez et renseignez le client ou l'orientez vers le bon interlocuteur.

Poste à pourvoir en CDD pour décembre.
Horaire variable.

Compétences

  • - Contrôler le balisage et l'étiquetage des produits en rayon
  • - Organiser, aménager un espace de vente
  • - Réaliser l'étiquetage de produits
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison

Entreprise

  • LECLERC

    Hypermarché de 5000m2 en périphérie de Rouen, galerie marchande composée d'une cafétéria, parfumerie UHPS, parapharmacie et Optique Leclerc.

Offre n°7 : Employé / Employée de rayon frais libre service / PGC (H/F)

  • Publié le 07/10/2025 | mise à jour le 05/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 36H45/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s)
    • 76 - LE HOULME ()

Vous assurez la présentation générale du rayon frais et PGC du magasin. Vous remplissez les rayons, (mise en rayon des marchandises, rotations selon les dates limites de consommation) dans le respect des règles de merchandising (information produits, étiquettes prix, balisage publicitaire, suivi des ruptures, etc.), d'hygiène et de sécurité.

Vous contribuez à la bonne gestion du rayon par le contrôle rigoureux des stocks, le rangement de la réserve, la préparation des états de commandes et l'approvisionnement et remontez toute anomalie à votre responsable (produits, prix, qualité).

Garant de la bonne image du magasin, vous accueillez et renseignez le client ou l'orientez vers le bon interlocuteur.

Expérience exigée.
Horaire variable.

Compétences

  • - Contrôler le balisage et l'étiquetage des produits en rayon
  • - Organiser, aménager un espace de vente
  • - Réaliser l'étiquetage de produits
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison

Entreprise

  • LECLERC

    Hypermarché de 5000m2 en périphérie de Rouen, galerie marchande composée d'une cafétéria, parfumerie UHPS, parapharmacie et Optique Leclerc.

Offre n°8 : Préparateur Automobile H/F

  • Publié le 08/12/2025 | mise à jour le 09/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s) - en preparation automobile
    • 76 - Anceaumeville ()

Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de l'automobile.
Voici vos missions :
- Préparation des véhicules avant livraison
- Nettoyage intérieur et extérieur des voitures
- Contrôle visuel des véhicules
- Respect des consignes de sécurité et de qualité
- Connaissance des techniques de nettoyage et de contrôle visuel des véhicules
- Capacité à respecter les consignes de sécurité et de qualité

Compétences

  • - Procédures d'entretien de véhicules

Entreprise

  • CRIT

Offre n°9 : RECEPTIONNISTE (H/F)

  • Publié le 08/12/2025 | mise à jour le 09/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s) - Poste similaire
    • 76 - Isneauville ()

Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le BTP, un(e) réceptionniste;
- Réception de marchandises
- Gestion des stocks
- Préparation de commandes
- Utilisation chariot CACES R489 CAT 3
- Entretien de son espace de travail
- Respect des règles et procédures de sécurité
**Profil recherché:**
- Excellente présentation et sens du relationnel
- Maîtrise des outils bureautiques (tablette)
- Capacité à gérer les situations d'urgence avec calme
- Bonne organisation et gestion des priorités

Compétences

  • - CACES R489 CAT 3

Entreprise

  • CRIT

Offre n°10 : Agent de production alimentaire F/H

  • Publié le 27/11/2025 | mise à jour le 27/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Rue-Saint-Pierre ()

Nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de la production alimentaire, un agent de production pour une mission en intérim, contrat de 1 semaine renouvelable à La Rue-Saint-Pierre (76).
- Tâches principales :
- Assurer la production alimentaire selon les normes en vigueur
- Contrôler la qualité des produits fabriqués
- Respecter les consignes de sécurité et d'hygiène
- Participer au nettoyage et à l'entretien des équipements

- Salaire : 11.88EUR (EUR) de l'heure

- Durée du contrat : contrat à la semaine renouvelable

- Horaires : 37 heures par semaine

Vous disposerez aussi des avantages CRIT :
- Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés.
- Compte Epargne Temps (CET).
- Acompte de paie hebdomadaire si besoin.
- Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc.
- Application My Crit pour un suivi facile.
- Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc.
- Compétences et formations attendues :
- Expérience en tant qu'agent de production
- Expérience en agroalimentaire
- Capacité à travailler en équipe
- Respect des normes d'hygiène et de sécurité
- Polyvalence, minutie et rigueur

Si vous souhaitez vous investir dans le secteur de la production alimentaire, rejoignez notre client pour cette mission d'intérim à La Rue-Saint-Pierre (76).

Entreprise

  • CRIT INTERIM

Offre n°11 : Référent de secteur (H/F)

  • Publié le 25/11/2025 | mise à jour le 10/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 76 - MONTVILLE ()

Nous sommes reconnus dans le secteur de l'aide et du maintien à domicile depuis 80 ans.

Nos 8242 bénéficiaires font confiance aux 1650 professionnels de l'ADMR de Seine Maritime.

L'ADMR recherche un(e) Référent(e) de secteur d'aide à domicile

Lieu de travail : Montville provisoirement (Bureau aux alentours de Boos courant 2026)

Missions :

En tant que référent.e de secteur vous serez chargé.e d'organiser les activités des interventions au domicile des usagers - gestion des plannings des intervenants à domicile.

Vous réaliserez le suivi administratif de la gestion du personnel (contrats, absences...) et vous effectuerez l'ensemble des tâches administratives : saisie des plannings et gestion des salariés à domicile, rédaction des courriers, classement des documents, relation avec les partenaires sociaux, visites à domicile (Évaluation des besoins)

Formation interne dès la prise de poste

Profil recherché

Vous êtes rigoureux.euse, et vous avez un diplôme dans le domaine sanitaire et social ?
Vous êtes dynamique et prêt.e à vous engagez dans un métier au service de l'humain ?
Diplôme demandé : BTS SP3S ou BTS ESF, DE CESF
Expérience exigée sur un poste similaire (Référent(e), assistant(e) ou responsable de secteur)
Rémunération : A partir de 13.81€ brut
Mobilité indispensable (permis B)

Ce poste est fait pour vous ! N'hésitez pas à postuler !

Compétences

  • - Animer, coordonner une équipe
  • - Préparer et animer une réunion, un groupe de travail, un atelier

Formations

  • - Économie sociale | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • ADMR

Offre n°12 : Opérateur de production (H/F)

  • Publié le 21/11/2025 | mise à jour le 07/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Fontaine-le-Bourg ()

Manpower BARENTIN recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Opérateur de production - injection (H/F)


Dans le cadre des activités industrielles, vous serez amené(e) à :
-Préparer et alimenter les machines d'injection selon les consignes techniques.
-Surveiller le bon déroulement du cycle de production et ajuster les paramètres si nécessaire.
-Contrôler la qualité des pièces produites et effectuer les corrections en cas de non-conformité.
-Assurer la maintenance de premier niveau et signaler toute anomalie.
-Respecter les procédures de sécurité et les standards qualité.
-Collaborer en horaires d'équipe 3x8 dans un environnement structuré et dynamique.


-Une première expérience en production ou injection est un atout.
-Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre réactivité et votre esprit d'équipe.
-À l'aise dans un environnement industriel, vous aimez contribuer à la performance et garantir la qualité des produits.
Optionnel :
-Gerbeurs R485 (chariot de manutention à conducteur accompagnant) Catégories 1 et 2
-Autorisation conduite nacelle
-Autorisation conduite pont roulant
-Autorisation conduite chariot élévateur R489 Cat. 1, 3,


Envie de rejoindre une entreprise qui valorise l'expertise et l'implication ?
Postulez dès maintenant et intégrez une équipe dynamique !

Entreprise

  • MANPOWER

    Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services

Offre n°13 : Magasinier (H/F)

  • Publié le 19/11/2025 | mise à jour le 05/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 76 - Fontaine-le-Bourg ()

Manpower BARENTIN recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Magasinier / Préparateur de commandes (H/F)


Intégré(e) à l'équipe logistique, vous aurez pour rôle de garantir la fluidité des opérations. Vos principales responsabilités :
-Réceptionner et contrôler les marchandises en assurant la conformité des livraisons.
-Préparer les commandes avec rigueur et précision selon les bons de préparation.
-Organiser et optimiser le stockage des produits pour faciliter les flux.
-Assurer le suivi des stocks et signaler toute anomalie.
-Respecter les consignes de sécurité et maintenir un environnement de travail propre et ordonné.
-Collaborer avec les équipes pour garantir le respect des délais et la qualité des expéditions.


-CACES obligatoires : 1A, 3 et 5 en cours de validité.
-Compétences techniques : connaissance des procédures de préparation, maîtrise des outils de manutention, utilisation des systèmes informatiques de gestion des stocks.
-Qualités personnelles : rigueur, organisation, réactivité, esprit d'équipe et respect des règles de sécurité.
-Disponibilité : à partir du 15 décembre, en horaires 2x8.
Prêt(e) à rejoindre une équipe passionnée ?
Postulez dès maintenant et intégrez une entreprise qui valorise l'expertise technique et l'implication de ses collaborateurs !

Entreprise

  • MANPOWER

    Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services

Offre n°14 : Conseiller Clientèle Particuliers Expérimenté H/F

  • Publié le 17/11/2025 | mise à jour le 04/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 2 An(s) - Développement commercial assurance
    • 76 - ISNEAUVILLE ()

Conseiller(ère) Commercial(e) Particuliers - Marché IARD & Assurances de Personnes (H/F)
2. Contexte du poste
Au sein d'une agence AXA dynamique et en croissance, vous intégrez l'équipe du marché des
Particuliers. Vous êtes responsable du développement commercial et de la fidélisation d'un
portefeuille de clients Particuliers. Ce poste exige une forte orientation résultats, une capacité à
prospecter efficacement, et à conclure rapidement. Vous jouez un rôle clé dans la croissance
du portefeuille Particulier, en alliant expertise technique et sens commercial aiguisé.
3. Missions principales
A. Développement commercial et acquisition de clients (mission prioritaire)
- Prospection active de nouveaux clients, et de développement du taux d'équipement
des clients en protefeuille : identifier et exploiter des segments de marché porteurs,
mener des actions terrain, campagnes de prospection, phoning, et répondre rapidement
aux leads entrants.
- Stratégie de développement du portefeuille : définir, planifier et exécuter des actions
commerciales ciblées pour atteindre et dépasser les objectifs fixés.
- Négociation et closing : conduire des entretiens de vente avec dynamisme, argumenter
et finaliser rapidement les contrats.
- Cross-selling et upselling : maximiser la valeur client en proposant des solutions
adaptées, complémentaires ou additionnelles.
B. Gestion et fidélisation de la clientèle
- Construire une relation de confiance durable par un accompagnement personnalisé.
- Analyser les besoins, proposer des offres adaptées, expliquer la valeur ajoutée.
- Suivi régulier des garanties, ajustements en fonction de l'évolution de la situation client.
- Mener des actions de fidélisation et de satisfaction client pour générer des
recommandations et renforcer la rentabilité.
C. Pilotage et reporting
- Assurer un reporting rigoureux de l'activité commerciale : indicateurs, résultats,
forecasts.
- Utiliser efficacement le CRM pour suivre et relancer les prospects et clients.
- Participer aux réunions d'équipe et à la stratégie commerciale.
D. Rigueur administrative et gestion des contrats
- Assurer la conformité, la précision et la délai dans la gestion des souscriptions,
avenants, mises à jour.
- Procéder de manière rigoureuse au suivi et tâches de gestion inhérentes à la vie des
contrats d'assurances (modification de garantie, suivi des justificatifs, production des
attestations, ...)
- Garantir un suivi administratif exemplaire, en accord avec la réglementation et les
procédures internes.

Compétences

  • - Assurances
  • - Rassembler les justificatifs et transmettre la proposition d'assurance pour décision
  • - Développer un portefeuille clients et prospects
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Recueillir et analyser les besoins client
  • - Bonne maîtrise des outils CRM et bureautiques
  • - Produits d’assurance IARD et de personnes
  • - Proactivité dans la prospection

Offre n°15 : Aide de cuisine (H/F)

  • Publié le 16/11/2025 | mise à jour le 29/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en horaires décalés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - MONTVILLE ()

Dans le cadre de l'ouverture d'un nouvel etablisssment, vous assurez la mise en place, la préparation d'ingrédients, la cuisson des plats, le service en salle, ainsi que le nettoyage du matériels et des lieux...

Compétences

  • - Gestes et postures de manutention
  • - Dresser des plats pour le service
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Eplucher des légumes et des fruits
  • - Préparer les viandes et les poissons
  • - Réaliser ses activités selon les étapes et les temps impartis

Offre n°16 : Magasinier / Magasinière H/F

  • Publié le 27/10/2025 | mise à jour le 05/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 76 - CLERES ()

Création d'un poste de magasinier, en charge de la préparation des chantiers, de la mise à disposition des quincailleries pour les poseurs, de la réception et du rangement des livraisons, des livraisons sur site, ainsi que de la gestion du matériel électroportatif et du passage des commandes de quincaillerie.

Compétences

  • - Gestion des inventaires
  • - Méthodes de valorisation des stocks
  • - Planification des livraisons
  • - Charger, décharger, manutentionner des produits
  • - Assurer le suivi des stocks en temps réel
  • - Conditionner des produits
  • - Gérer les stocks
  • - Manipuler un engin de manutention ou de chantier
  • - Négocier avec les fournisseurs pour les livraisons
  • - Organiser les espaces de stockage
  • - Participer à un inventaire
  • - Savoir alerter en cas de problème
  • - Traiter les commandes et préparer les expéditions
  • - Trier et répartir les colis, marchandises selon les indications (codification, format, poids, nombre, ...)
  • - Utiliser les outils numériques

Entreprise

  • FERMETURES AUTOMATISMES ROUSSEL

Offre n°17 : Pizzaïolo / Pizzaïola (H/F)

  • Publié le 17/10/2025 | mise à jour le 09/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en horaires fractionnés...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 76 - MONTVILLE ()

Dans le cadre de l'ouverture d'une Pizzeria, vous assurez la préparation de la pâte à pizza, mise en place et préparation et cuisson des pizzas.
Vous gérez les commandes.

Service du midi et soir.



Compétences

  • - Cuire une pizza au four
  • - Former une pâte à pizza

Entreprise

  • SARL RESTOP

Offre n°18 : Assistant / Assistante dentaire (H/F)

  • Publié le 06/10/2025 | mise à jour le 24/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - QUINCAMPOIX ()

Nous recherchons un(e) Assistant / Assistante dentaire qualifié(e) pour rejoindre notre équipe.
Au sein du cabinet, vous préparez le matériel et les produits avant les soins et assistez le praticien pendant les soins.
Votre exercice sera limité à la pédodontie *
Ouverture du cabinet du lundi au samedi.
Profil recherché : CQP assistant dentaire exigé, vous faites preuve de motivation et dynamisme.
**Votre CV sera impérativement accompagné d'une lettre de motivation**

Compétences

  • - Hygiène bucco-dentaire
  • - Désinfecter et décontaminer un équipement
  • - Préparer le matériel, les produits selon les indications du praticien et la nature de l'intervention
  • - Assister le praticien dentaire (présentation des instruments) pendant l'intervention
  • - Accueillir, orienter et renseigner un patient
  • - Relayer de l'information
  • - accueil téléphonique
  • - compétences informatiques

Entreprise

  • SELARL DU DR METAIRIE

Offre n°19 : Employé / Employée de ménage (H/F)

  • Publié le 09/12/2025 | mise à jour le 09/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 28H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : SAI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Cailly ()

L'association recherche une personne sérieuse et dynamique pour assurer l'entretien des locaux du centre de loisirs pendant les vacances d'hiver. Vous travaillerez en binôme avec l'équipe d'animation et veillerez à maintenir un environnement propre et agréable pour les enfants.

Missions :

Nettoyage et entretien des salles d'activités

Entretien des sanitaires

Balayage, lavage des sols

Désinfection des surfaces et points de contact

Gestion basique du matériel d'entretien

Participation au rangement après les activités lorsque nécessaire

Profil recherché :

Personne motivée, autonome et consciencieuse

Respect des consignes d'hygiène et de sécurité

Expérience en entretien appréciée mais non obligatoire

Ponctualité indispensable

Horaires :
Planning à définir selon les besoins du centre (généralement en début ou fin de journée).

Compétences

  • - Normes d'hygiène et de propreté
  • - Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces

Entreprise

  • LA FARANDOLE DU CAILLY

Offre n°20 : automaticien (H/F)

  • Publié le 08/12/2025 | mise à jour le 09/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en horaires décalés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s) - en automatisation industrielle
    • 76 - Malaunay ()

Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de l'automatisation industrielle.
- Réalisation de la maintenance préventive et curative des équipements automatisés
- Participation à l'installation et à la mise en service des systèmes automatisés
- Diagnostic et résolution des pannes électriques, mécaniques et informatiques
- Programmation des automates et des interfaces homme-machine
- Collaboration avec les équipes de production pour assurer le bon fonctionnement des lignes de production

- Connaissances en programmation d'automates (PLC) et en interfaces homme-machine (IHM)
- Compétences en diagnostic de pannes électriques, mécaniques et informatiques
- Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement

Formations

  • - Automatisation (ou équivalent) | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • CRIT

Offre n°21 : Automaticien (H/F)

  • Publié le 08/12/2025 | mise à jour le 09/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s) - en automatisation industrielle
    • 76 - Malaunay ()

Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de l'automatisation industrielle.
- Réalisation de la maintenance préventive et curative des équipements automatisés
- Participation à l'installation et à la mise en service des systèmes automatisés
- Diagnostic et résolution des pannes électriques, mécaniques et informatiques
- Programmation des automates et des interfaces homme-machine
- Collaboration avec les équipes de production pour assurer le bon fonctionnement des lignes de production
- Connaissance du logiciel wago serait un plus

- Connaissances en programmation d'automates (PLC) et en interfaces homme-machine (IHM)
- Compétences en diagnostic de pannes électriques, mécaniques et informatiques
- Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement

Formations

  • - Automatisation (automatisme, électrotechnique) | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • CRIT

Offre n°22 : MENUISIER INTERIEUR H/F

  • Publié le 08/12/2025 | mise à jour le 09/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s) - minimum
    • 76 - Isneauville ()

Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de la construction et de l'aménagement intérieur, un MENUISIER INTERIEUR H/F

- Réalisation de travaux de menuiserie intérieure tels que la pose de parquets, l'installation de placards et d'étagères, la fabrication et la pose de meubles sur mesure.
- Travail en autonomie à partir de plans et de schémas techniques.
- Finition des ouvrages et garantie de la qualité du travail réalisé.
- Respect des consignes de sécurité sur les chantiers.

Profil recherché :
- Maîtrise des techniques de pose de parquets, d'installation de placards et d'étagères, ainsi que de fabrication et pose de meubles sur mesure.
- Capacité à travailler en autonomie à partir de plans et de schémas techniques.
- Souci du détail et de la qualité du travail réalisé.
- Respect des consignes de sécurité sur les chantiers.

Si vous êtes passionné(e) par la menuiserie intérieure et que vous souhaitez rejoindre une entreprise dynamique et spécialisée dans le secteur de la construction et de l'aménagement intérieur, n'hésitez pas à postuler à notre offre de MENUISIER INTERIEUR en contrat d'intérim.

Formations

  • - Menuiserie | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • CRIT

Offre n°23 : Etancheur H/F

  • Publié le 08/12/2025 | mise à jour le 09/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s) - dans le domaine de l'etanchéité
    • 76 - Houlme ()

Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur du bâtiment et des travaux publics.

Voici vos missions :
- Réalisation de l'étanchéité des toitures, terrasses et façades en respectant les normes de sécurité
- Préparation des surfaces et application des revêtements d'étanchéité
- Réparation des fuites et infiltrations
- Respect des consignes de sécurité et des normes de qualité -
- Connaissance des techniques d'application des revêtements d'étanchéité
- Respect des consignes de sécurité sur les chantiers
- Capacité à travailler en équipe et de manière autonome

Entreprise

  • CRIT

Offre n°24 : Échafaudeur H/F

  • Publié le 08/12/2025 | mise à jour le 09/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s) - comme echaffaudeur
    • 76 - Houlme ()

Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur du bâtiment et de la construction.
Voici vos missions :
- Monter et démonter des échafaudages en respectant les consignes de sécurité
- Assembler les éléments de structures métalliques
- Travailler en hauteur en toute sécurité
- Respecter les normes et réglementations en vigueur dans le domaine de la construction -
- Connaissance des normes de sécurité en vigueur
- Capacité à travailler en équipe et en hauteur

Formations

  • - Construction (domaine batiment) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • CRIT

Offre n°25 : Agent / Agente de voyages (H/F)

  • Publié le 08/12/2025 | mise à jour le 08/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 36H45/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Anglais (Exigée)
    • 76 - LE HOULME ()

Passionné(e) par le voyage, vous avez envie de rejoindre un réseau dynamique en constante évolution. Venez nous rencontrer !
Nous recherchons deux agents de voyages H/F au sein de notre future agence de voyage.
Rattaché(e) au Responsable de l'agence de voyages, vous êtes l'interlocuteur privilégié de nos clients.
Vos missions :
- Offrir à nos clients un accueil chaleureux
- Être à l'écoute et comprendre leurs attentes
- Formuler des propositions adéquates
- Concrétiser la vente
- Assurer le suivi des dossiers et générer de la fidélisation
- Interagir avec l'équipe et les partenaires du réseau (Tour opérateurs, Compagnies aériennes, assureur.) et participer à différentes présentations ou opérations commerciales.
Profil :
Vous disposez d'une formation dans le secteur du tourisme ou dans la vente et avez une première expérience réussie dans ces domaines.
Vous êtes dynamique, organisé, polyvalent, rigoureux, réactif.
Vous avez l'esprit d'équipe, le sens du service client, un bon sens commercial, une aisance à l'oral comme à l'écrit et une bonne culture générale que vous mettrez au service du projet client.
Vous maîtrisez : Les techniques de vente, les outils informatiques dédiés au tourisme (site B to B et AMADEUS seraient un plus) et une agilité sur les outils numériques.

Compétences

  • - Logiciels professionnels Amadeus, Sabre, Travelport
  • - Effectuer une réservation
  • - Parler une ou plusieurs langues étrangères
  • - Vendre ou louer des produits ou des services

Formations

  • - Tourisme (Formation en tourisme ou vente) | Bac ou équivalent
  • - Tourisme | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • LECLERC

Offre n°26 : NETTOYAGE DE LOCAUX SUR ISNEAUVILLE (H/F)

  • Publié le 04/12/2025 | mise à jour le 09/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 10H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - ISNEAUVILLE ()

Nous recherchons pour notre client sur Isneuville un ou une agent(e) de nettoyage des locaux pour réaliser des prestations de nettoyage dans les bureaux sanitaires, salles de pauses, etc..
poste urgent possibilité de vous rendre en transports en commun.
Horaires du lundi au vendredi de 06h00 à8h00.

Compétences

  • - Baliser les zones glissantes
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Entreprise

  • SAMSIC II

Offre n°27 : Attaché Commercial H/F (H/F)

  • Publié le 03/12/2025 | mise à jour le 03/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 36H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Eslettes ()

Au sein de l'équipe commerciale, vous aurez en charge deux grandes missions :

* Assurer la réponse aux appels d'offres publics
Travailler les DQE, DPGF, BPU, mémoire technique et autres pièces attendues dans la réponse
Piloter la rédaction et la relecture du dossier de réponse
Garantir le respect des délais et la conformité des dossiers
Suivre les questions / réponse

* Garantir le suivi commercial des clients
Etre le point d'entrée privilégié de vos clients
Emettre les bons de commande de l'ensemble des clients de la BU, selon leur besoin et conformément aux BPUs en vigueur

Profil recherché :

* Bac+2 Minimum
* Une connaissance des marchés publics et/ou du domaine télécom serait un plus pour cette prise de poste
* Maîtrise des outils informatiques usuels (Pack Office) et web

Ce que nous proposons :

* Un contrat en CDI à pourvoir dès maintenant
* Une formation à nos méthodes, process, outils, techniques et services
* De bonnes conditions de travail (investissement, proximité, réactivité.)
* Une entreprise qui bouge
* Une entreprise à la pointe de la technologie (R&D, High Tech, Innovations digitales.)
* RTT

Entreprise

  • SERINYA TELECOM

Offre n°28 : Conducteur de Ligne de Fabrication (h/f)

  • Publié le 28/11/2025 | mise à jour le 28/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 76 - Malaunay ()

Nous recherchons pour notre client situé sur le secteur de Pavilly, un conducteur de lignes (H/F)

Vous aurez pour mission :

- conduite et réglage de machines de production
- Monter et assembler des produits en respectant les consignes au sein des dossiers produits ( mode opératoire, gamme de contrôle...)
- tâches de conditionnement de produits finis


Vous possédez une expérience réussie sur un poste similaire
poste en horaire de journée
contrat de travail temporaire d'une durée de 3 semaines avec possibilité de prolongation.
Ce poste vous intéresse ? merci de postuler sur www.adecco.fr

Entreprise

  • ADECCO

Offre n°29 : ISNEAUVILLE Agent / Agente de propreté de locaux (H/F)

  • Publié le 28/11/2025 | mise à jour le 28/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 7H30/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - ISNEAUVILLE ()

Nous recherchons un agent (e) d'entretien pour assurer la propreté de bureaux sur ISNEAUVILLE 76230.
Missions principales : Assurer le nettoyage des sols, mobiliers, bureaux, sanitaires.
CDD du 30/12/25 au 202/01/26
Du lundi au vendredi de 18h30 à 21H00

Compétences

  • - Caractéristiques des produits d'entretien
  • - Baliser les zones glissantes
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Préparer du matériel en prévision d'un travail

Offre n°30 : Ouvrier / Ouvrière paysagiste (H/F)

  • Publié le 27/11/2025 | mise à jour le 27/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 76 - SIERVILLE ()

AM-atelier recrute !
Paysagiste Chantier (H/F)
- CDI - Rouen / Normandie

Tu aimes créer de beaux jardins, travailler dehors, sentir l'odeur du terreau tout frais, et finir la journée avec la satisfaction du travail bien fait (et parfois un peu de boue sur les chaussures) ?
Alors tu vas te plaire ici.

AM-atelier, petite entreprise créative spécialisée dans la réalisation de jardins sur mesure, cherche un paysagiste chantier MOTIVÉ et AUTONOME pour rejoindre l'équipe.

Tes missions (celles qui font pousser les projets)
- Planter, imaginer, façonner, transformer → bref : faire naître des jardins
- Aménager massifs, haies, petits reliefs, sols et bordures
- Préparer le terrain pour que tout pousse dans les meilleures conditions
- Entretenir nos créations (légèrement, pas de gros contrats d'entretien)
- Bonus ++ : si tu touches à la maçonnerie paysagère (dalles, murets, pas japonais.), on adore !
- Travailler proprement, prêter attention au détail, prendre soin de son matériel et être fier du rendu final

Ton profil (celui qui ferait vibrer les hortensias)
- Tu es autonome, ponctuel-le, volontaire
- Tu aimes travailler en extérieur (même quand la Normandie décide de tester ta motivation)
- Tu n'as pas peur de porter, creuser, planter - le travail physique te va bien
- Tu respectes les plantes, les collègues et les chantiers
- Tu as le permis B (obligatoire)
- Le permis BE, c'est le petit plus qui fait pétiller nos yeux
- Débutant motivé ou expérimenté, on s'adapte !

Conditions (les vraies + les cool)
- CDI temps plein 35h
- Début : dès que tu es prêt(e)
- Zone : Rouen & alentours
- Rémunération : A négocier en fonction de ton profil + avantages
- Véhicule fourni (oui, vraiment !)
- Heures sup rémunérées
- Matériel intégralement fourni (vêtements inclus)
- Une petite équipe à taille humaine, bienveillante, ambitieuse et passionnée

Pourquoi c'est chouette de nous rejoindre ?
- Pour travailler sur des projets variés, élégants et créatifs
- Pour évoluer dans une ambiance simple, pro et chaleureuse
- Pour participer à la croissance d'une TPE où ton travail compte vraiment
- Pour mettre les mains dans la terre et la tête dans la créativité, toutes les idées sont bonnes à prendre

Envoie ton CV et ta lettre de motivation, on a hâte de te rencontrer!

Compétences

  • - Techniques d'engazonnement
  • - Bac pro aménagements paysagers
  • - BPA option ouvrier spécialisé en paysage
  • - BPA option travaux des aménagements paysagers spécialité travaux de création et d'entretien
  • - BP option aménagements paysagers
  • - Certificat de spécialisation constructions paysagères
  • - Spécificités des végétaux
  • - Techniques de débroussaillage
  • - Techniques de plantation respectueuses de l'environnement
  • - Techniques de taille de végétaux
  • - Utilisation d'engins de tonte (autotractés et autoportés)
  • - Utilisation d'outillage mécanique
  • - Utilisation d'outils de taille
  • - Préparer les sols, les plantations (épandage, semis, etc.)
  • - Tailler les arbres
  • - Aménager, entretenir un espace vert
  • - Assurer la maintenance de base des équipements de jardinage
  • - Effectuer l'entretien de végétaux
  • - Installer un système de récupération d'eau et d'irrigation
  • - Nettoyer les allées et les surfaces pavées
  • - Planter un arbre, une plante, un végétal
  • - Préparer le matériel, les matériaux et les outillages
  • - Réaliser des ouvrages de maçonnerie paysagère (dallages, pavages, murets, escaliers, ...)
  • - Régler un équipement d'irrigation et d'arrosage
  • - Respecter les consignes de sécurité lors de l'utilisation de machines
  • - Respecter les règles de sécurité dont le port des EPI et la tenue vestimentaire adaptée
  • - Surveiller l'état de santé des plantes et des arbres

Formations

  • - Travaux paysagers | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • AM-ATELIER

Offre n°31 : QUINCAMPOIX Agent / Agente de propreté de locaux (H/F)

  • Publié le 27/11/2025 | mise à jour le 28/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 5H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - QUINCAMPOIX ()

Nous recherchons un agent d'entretien pour assurer l'entretien et la propreté de locaux sur QUINCAMPOIX (76).
Missions principales : Assurer le nettoyage des sols, mobiliers, bureaux, sanitaires.
CDD du 23/12/25 au 03/01/26
du mardi au vendredi : de 17H45 à 18H45
Samedi : de 12H15 à 13H15

Compétences

  • - Caractéristiques des produits d'entretien
  • - Baliser les zones glissantes
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Préparer du matériel en prévision d'un travail

Offre n°32 : Employé de ménage (F/H)

  • Publié le 26/11/2025 | mise à jour le 27/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 1H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 3 Mois
    • 76 - Rue-Saint-Pierre ()

Vous réalisez le nettoyage courant (sols, poussière, sanitaires) d'une base vie, sur un chantier.
La mission est d'une heure par semaine, le lundi (horaire à définir).

Entreprise

  • RANDSTAD

    Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !

Offre n°33 : Référent-Animateur pôle prévention (H/F)

  • Publié le 25/11/2025 | mise à jour le 25/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 76 - MONTVILLE ()

L'ADMR est un mouvement associatif dont la mission est de créer, de mettre en place et de gérer des services d'aides et de soins à domicile pour permettre le maintien à domicile.

L'ADMR s'engage en faveur de la diversité et de l'égalité professionnelle.

Poste

- Prendre en charge le qafé des générations (représente 3 demi-journées/semaine)
- Mettre en place et animer le projet Happi Café
- Assister le référent du pôle prévention et les associations dans le développement des actions de prévention et de lien social
- Contacter les élus des communes 76 et tous les acteurs du médico-social pour organiser les actions de prévention et de lien social (travailleurs sociaux, CLIC, CCAS,.)
- Mettre en place et organiser les ateliers : communication, flyer, inscription, établissement des questionnaires de satisfaction
- Suivre le bon déroulement des ateliers
- Procéder au bilan des ateliers
- Suivre la mise en œuvre des projets en cours
- Accompagnement de volontaires service civique
- Accompagnement du lien social en accompagnant le référent bénévole dans la recherche et l'animation du bénévolat
- Communication sur les actions du pole prévention

Compétences appréciées :

Accueillir les personnes
Analyser la situation et les besoins de la personne
Animer un collectif lors des ateliers
Animer un réseau de professionnels
Coordonner l'activité d'une équipe
Réaliser des activités support à la mise en œuvre et en effectuer le suivi

Diplômes requis :

BPJEPS / DEJEPS mention animation sociale
Moniteur-Educateur
Educateur spécialisé
DUT Carrière Sanitaire et Sociale

- Maîtrise des basiques du secrétariat relatifs à l'organisation, au classement, à l'archivage, à la rédaction de divers documents (mise en page, présentation, syntaxe, grammaire, orthographe)

- Maîtrise de l'outil informatique (Word, Excel, Outlook, internet ) et des réseaux sociaux

- Qualités relationnelles, capacité d'adaptation, rigueur et organisation, sens de l'initiative, communication

- Aisance avec le public âgé et en situation de handicap

Permis B Obligatoire : Etre à l'aise avec tous les types de véhicules

Déplacements fréquents sur l'ensemble du département

Compétences

  • - Connaissances de base des pathologies, du handicap et du vieillissement
  • - Diplôme d'Etat d'éducateur spécialisé
  • - Adapter son comportement, sa pratique professionnelle aux situations
  • - Collaborer avec des équipes multidisciplinaires
  • - Communiquer efficacement avec l'équipe pour synchroniser les tâches
  • - Concevoir et gérer un projet
  • - Développer des partenariats avec d'autres structures éducatives
  • - Développer des partenariats avec des entreprises ou institutions locales
  • - Favoriser la communication entre les différents intervenants
  • - Maintenir, favoriser le lien social de la personne
  • - Mettre en oeuvre des actions de communication
  • - Mettre en oeuvre une stratégie, un plan d'actions
  • - Préparer et animer une réunion, un groupe de travail, un atelier
  • - Rendre compte de son activité
  • - Respecter des règles, des consignes, normes et procédures opérationnelles
  • - Respecter les normes éthiques et de confidentialité
  • - Savoir alerter en cas de problème
  • - Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne
  • - Utiliser les outils digitaux (communication, applications, objets connectés)

Entreprise

  • FEDERATION DEPARTEMENTALE ADMR

Offre n°34 : Référent pôle prévention (H/F)

  • Publié le 25/11/2025 | mise à jour le 10/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 76 - MONTVILLE ()

L'ADMR est un mouvement associatif dont la mission est de créer, de mettre en place et de gérer des services d'aides et de soins à domicile pour permettre le maintien à domicile.
L'ADMR s'engage en faveur de la diversité et de l'égalité professionnelle.

Le pole prévention intervient sur différentes actions de prévention et de lien social (630 ateliers par an) : « Les Ateliers Vill'Âge » (ces ateliers portent sur une 18 aine de thématique dédiées pour les seniors), « Les Ateliers de la résidence », Accompagnement des aidants, Qafé des Générations, l'Happi Café, La lutte contre l'isolement des personnes âgées (actions individuelles et collectives), Animation de la vie associative, Habitat inclusif..

Vos missions :
- Assister la coordinatrice du pôle prévention et les associations dans le développement des actions de prévention de la perte d'autonomie ou sur la parentalité
- Prospecter sur le département pour trouver les lieux d'accueil des ateliers du Vill'Âge, de la résidence (animation personnes 60 ans et plus)
- Contacter les élus des communes 76 et tous les acteurs du médico-social pour organiser les actions de prévention (travailleurs sociaux, CLIC, CCAS,.)
- Mettre en place et organiser les ateliers : communication, flyer, inscription, établissement des questionnaires de satisfaction
- Suivre le bon déroulement des ateliers
- Procéder au bilan des ateliers
- Suivre la mise en œuvre des projets en cours
- Accompagnement de volontaires service civique
- Accompagnement du lien social en accompagnant le référent bénévole dans la recherche et l'animation du bénévolat
- Communication sur les actions du pole prévention

Compétences appréciées :
Accueillir les personnes
Analyser la situation et les besoins de la personne
Animer un réseau de professionnels
Coordonner et encadrer l'activité d'une équipe
Réaliser des activités support à la mise en œuvre et en effectuer le suivi

Profil recherché :
- Maîtrise des bases de coordination et de méthodologie de projets
- Maîtrise des basiques du secrétariat relatifs à l'organisation, au classement, à l'archivage, à la rédaction de divers documents (mise en page, présentation, syntaxe, grammaire, orthographe)
- Maîtrise de l'outil informatique (Word, Excel, Outlook, internet) et des réseaux sociaux
- Qualités relationnelles (prise de parole en public), rédactionnelles, capacité d'adaptation, rigueur et organisation, sens de l'initiative, communication

Permis B Obligatoire : Etre à l'aise avec tous les types de véhicules

Formation initiale - Qualification :

Bac+3 BUT Carrière sociale
Bac+2 ou équivalents, Action sociale.

Rémunération : 2094€ brut + ECR Diplôme
Poste du lundi au vendredi : journées complètes

Compétences

  • - Concevoir et gérer un projet
  • - Préparer et animer une réunion, un groupe de travail, un atelier
  • - Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne

Formations

  • - Action sociale | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • FEDERATION DEPARTEMENTALE ADMR

Offre n°35 : Technicien Système et Réseau H/F (H/F)

  • Publié le 25/11/2025 | mise à jour le 25/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 36H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Eslettes ()

Intégré(e) à notre équipe Support Technique Client, vous participerez aux missions suivantes :

* Qualifier les incidents provenant des sollicitations clients et de nos outils de supervision
* Assurer la réalisation et le suivi de la résolution des tickets d'incidents
* Respecter les procédures internes et les SLA
* Escalader des incidents et demandes vers les ressources pertinentes
* Garantir la qualité du reporting à nos clients en renseignant notre outil de ticketing
* Assurer un support et une assistance auprès d'un public client de techniciens (Niv2)

Environnement Technique : WAN, routage, switching, firewalling, LAN, VoIP, AP Wifi, Serveurs

Serinya Telecom assurera une formation interne sur le fonctionnement, et les solutions déployées.

Profil recherché :

- Vous êtes issu(e) d'un DUT ou LICENCE Telecom & Réseau, rigoureux(se), autonome et à l'écoute.
- Vous avez une expérience significative de 2 ans minimum
- Vous disposez de grandes qualités relationnelles.
- Votre sens du service n'est plus à démontrer

Ce que nous proposons :

- Un contrat en CDI à pourvoir dès maintenant
- Une rémunération attractive
- Une formation à nos méthodes, process, outils, techniques et services
- Des possibilités d'évolution
- De bonnes conditions de travail (investissement, proximité, réactivité.)
- Une entreprise qui bouge
- Une entreprise à la pointe de la technologie (R&D, High Tech, Innovations digitales.)
- RTT

Entreprise

  • SERINYA TELECOM

Offre n°36 : Agent / Agente d'entretien-propreté de locaux (H/F)

  • Publié le 21/11/2025 | mise à jour le 21/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 7H50/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 Mois
    • 76 - ISNEAUVILLE ()

Dans le cadre de missions régulières pour plusieurs de nos clients, nous recherchons un(e) agent(e) de nettoyage polyvalent(e) pour intervenir chez des particuliers sur les communes suivantes : Isneauville, Quincampoix.

Vos missions :

- Entretien chez un particulier : une liste de tâches sera communiquée pour chaque mission, avec des ajustements possibles selon les besoins du client.

Liste non exhaustive. Une formation aux consignes sera assurée en amont par le chef d'équipe ou par le gérant de la société.

Les sites ne sont pas desservis par les transports en commun, une mobilité personnelle est donc indispensable (véhicule ou autre moyen de transport autonome).

Profil recherché :

- Une première expérience dans le nettoyage est indispensable
- Sérieux(se), ponctuel(le) et autonome
- Expérience en nettoyage souhaitée (mais débutant(e) motivé(e) accepté(e))
- Sens du service et discrétion professionnelle
- Capacité à travailler de manière autonome et à respecter les délais

Permis B obligatoire
Si vous êtes une personne motivée, organisée et que vous avez une expérience dans le nettoyage, nous serions ravis de vous rencontrer.

Compétences

  • - Caractéristiques des produits d'entretien
  • - Baliser les zones glissantes
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Préparer du matériel en prévision d'un travail

Entreprise

  • EAN 76

Offre n°37 : Chef/cheffe d'atelier charpente (H/F)

  • Publié le 21/11/2025 | mise à jour le 10/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 76 - GOUPILLIERES ()

Basée à Goupillières, LENOIR BOIS Charpente est une entreprise spécialisée dans la deuxième transformation (délignage, rabotage, usinage, menuiserie et divers), la conception et la réalisation de charpentes. Notre équipe passionnée associe savoir-faire traditionnel et outils de pointe pour offrir des projets fiables, esthétiques et parfaitement adaptés aux besoins de nos clients.
Nous accompagnons particuliers et professionnels avec un engagement fort : qualité, précision et réactivité à chaque étape.

Vos missions
- Encadrer et animer l'équipe de fabrication. (Principalement sur la deuxième transformation)
- Planifier la production et optimiser les délais.
- Garantir la qualité, la précision et la conformité des ouvrages.
- Assurer le lien avec le bureau d'études et la direction.
- Veiller à la sécurité et à la bonne tenue de l'atelier (nettoyage, entretien et maintenance).

En tant que Chef-cheffe d'atelier, vous êtes le garant/e de la bonne préparation, organisation et qualité des productions bois au sein de notre atelier. Vous assurez la coordination des équipes, la conformité technique des ouvrages et le respect des délais, en lien direct avec le bureau d'étude, les vendeurs et la direction.

Possédez le CACES R489 Cat 3 serait un plus.

Selon les profils, une action de formation préalable à l'embauche est à prévoir.





Compétences

  • - Préparer l'exécution du chantier

Formations

  • - Charpente bois | Bac ou équivalent

Offre n°38 : BEAUTOT VARNEVILLE BRETTEVILLAgent / Agente de propreté de locaux (H/F)

  • Publié le 21/11/2025 | mise à jour le 21/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 18H45/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - BEAUTOT ()

Nous recherchons un agent (e) d'entretien pour assurer la propreté de bureaux sur BEAUTOT VARNEVILLE/BRETTEVILLE 76890.
Missions principales : Assurer le nettoyage des sols, mobiliers, bureaux, sanitaires
CDD du 22/12/25 au 02/01/26
de 6H00 à 8H15
CDD du 22/12/25 au 02/01/26
de 6H00 à 7H30 (possibilité de modifier l'horaire)

Compétences

  • - Caractéristiques des produits d'entretien
  • - Baliser les zones glissantes
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Préparer du matériel en prévision d'un travail

Offre n°39 : Agent / Agente de prévention et de sécurité (H/F)

  • Publié le 20/11/2025 | mise à jour le 04/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail de nuit...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - LE HOULME ()

recherche Agent de sécurité qualifié avec TITRE APS et carte pro valide exigée.

S.S.I.A.P 1 exigé
Pour travailler dans de la grande distribution.
Surveillance magasin, caméra.
Surveillance jour et nuit. Ronde.

Compétences

  • - Contrôler l'accès et la circulation des personnes
  • - Relayer de l'information
  • - Repérer les anomalies, incidents et informer les forces de l'ordre et les clients

Formations

  • - Surveillance sécurité magasin (SSIAP ) | Bac ou équivalent

Entreprise

  • ACTIV

Offre n°40 : Technico Sales Manager Traitement des eaux F / H (H/F)

  • Publié le 19/11/2025 | mise à jour le 05/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 4 An(s)
  • Langue : Anglais (Exigée)
    • 76 - Montville ()

Vous êtes PLUS qu'un simple CV, c'est évident, non ? Cela tombe bien, nous sommes PLUS qu'un distributeur ! Il y a peut-être une histoire à écrire ensemble ?
Brenntag France est la filiale du plus grand distributeur mondial de produits chimiques et d'ingrédients. Nous sommes passionnés par l'idée de façonner l'avenir de l'industrie pour nos clients, avec nos collaborateurs et nos partenaires. PLUS que des produits que l'on retrouve partout et pour tous, nous distribuons des idées et des solutions, en favorisant la collaboration, l'excellence et le succès partagé.

Vous recherchez PLUS qu'un poste de Technico Sales Manager Traitement des eaux F/H ? Rejoignez une entreprise où la diversité des missions, le développement des compétences et la satisfaction clients sont clefs !
Révélez PLUS que votre savoir-faire, révélez qui vous êtes vraiment !
Au sein de l'équipe traitement des eaux, basé(e) sur la région Ile de France-Normandie, et rattaché(e) à Alain, Business Manager Traitement des eaux, vous développez une croissance rentable de l'activité en identifiant de manière proactive les tendances des clients et du marché. Vous apportez une expertise en matière d'applications techniques ainsi que de nouveaux produits/solutions sur le marché. Vous apportez des solutions à valeur ajoutée à nos clients, avec qui vous développez une relation commerciale et technique de proximité et de qualité. Vous :
- Développez des affaires avec les clients :
- Fournir un soutien technique aux Technico-Commerciaux
- Accompagner les Technico-Commerciaux lors des visites de clients et consulter les clients pour identifier et développer la solution technique qui leurs conviennent.
- Présenter les applications/solutions nouvellement développées aux clients concernés et les convaincre de leurs avantages (notamment en fournissant des échantillons et en effectuant des essais avec les clients).
- Gérer le pipeline des projets des clients qui permettront d'atteindre la croissance requise.

- Développez des applications :
- Identifier de manière proactive, avec l'équipe, les besoins et les tendances du marché et des applications clients dans les domaines de l'industrie et du traitement des eaux.
- Contribuer à définir et à soutenir l'exécution de plans/campagnes de croissance stratégique en collaboration avec les équipes de gestion des ventes concernées et la direction du marketing industriel sur les (nouvelles) applications/formulations
- Développez et gérez le savoir-faire sur le marché :
- Maintenir un niveau actualisé de connaissances sur les produits, les techniques et les applications.
- Se tenir au courant des changements et des mises à jour sur le marché.
- Découvrir de nouvelles pistes commerciales dans le secteur d'application/industriel assigné.
Contribuons ensemble à créer DES SOLUTIONS !
- Expérience dans le secteur du Traitement des eaux, de préférence dans une fonction technique et/ou commerciale (2-5 ans)
- Vous êtes véritablement orienté(e) solutions et vous aimez relever les défis.
- Doté(e) d'un fort tempérament commercial, votre aisance relationnelle et votre orientation clients sont remarquables, et vous permettent de réaliser vos objectifs.
- Avoir un bon esprit de synthèse.
- La maîtrise de l'anglais est indispensable.
PLUS que votre expérience, c'est votre enthousiasme et votre engagement qui comptent pour nous.
Nous offrons les avantages suivants :
-Statut Cadre, 12 RTT/an,
-Tickets restaurants, couverture frais de santé et prévoyance, épargne salariale, abondement, forfait mobilité douce.
-Télétravail partiel possible après une période d'intégration.
Profitez de perspectives de carrière dans un environnement de travail stimulant !
Nos dépôts sont situés à :
- Impasse Lavoisier - ZAC du Closeauà Tournan-en-Brie (77)
- 12, Sente des Jumelles à Montville (76)

Compétences

  • - Contrôler les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
  • - Identifier des non-conformités
  • - Vérifier le fonctionnement des équipements et des installations, identifier les anomalies et les actions préventives ou correctives

Formations

  • - Chimie (Ingénieur Chimie) | Bac+5 et plus ou équivalents
  • - Education environnement développement durable (Ingénieur Traitement des eaux) | Bac+5 et plus ou équivalents

Entreprise

  • BRENNTAG SA

Offre n°41 : Administrateur Système et Réseau H/F (H/F)

  • Publié le 19/11/2025 | mise à jour le 05/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 36H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Eslettes ()

Intégré(e) à notre équipe exploitation, en étroite collaboration avec le responsable de votre pôle, vous participerez aux missions suivantes :

* Garantir le maintien en condition opérationnel de l'infrastructure Télécom et Réseaux
* Assurer les opérations quotidiennes sur l'environnement Télécom et Réseau
* Suivre les tickets interne jusqu'à leur résolution
* Assurer un reporting sur les différents incidents et dossiers en cours

Profil recherché :

* Vous êtes issu(e) d'un Bac+2/3, avec 3 ans d'expérience minimum
* Dynamique et passionné(e) par la technique
* Vous maîtrisez l'administration réseau LAN/WAN
* Cisco, Linux, Windows Server, bash, powershell et python n'ont aucun secret pour vous
* Une certification Cisco serait un plus à votre candidature.

Ce que nous proposons :

* Un contrat en CDI à pourvoir dès maintenant
* Une rémunération attractive
* Une formation à nos méthodes, process, outils, techniques et services
* Des possibilités d'évolution
* De bonnes conditions de travail (investissement, proximité, réactivité.)
* Une entreprise qui bouge
* RTT

Entreprise

  • SERINYA TELECOM

Offre n°42 : Vendeur/vendeuse libre service, Pièces détachées (H/F)

  • Publié le 14/11/2025 | mise à jour le 14/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - BOSC LE HARD ()

Poste :
Vendeur/vendeuse libre-service pièces détachées - CDI - Temps plein.

Votre fonction :
En charge de la vente, de la réception et de la livraison des pièces et accessoires. Assure également le service client en magasin, ainsi que les tâches générales de promotion et de stockage.

Vos missions clés :
1. Assurer la promotion et la vente de pièces pour satisfaire les besoins des clients.
2. Fournir aux techniciens les pièces nécessaires.
3. Aider à la préparation et à l'entretien des espaces d'exposition.
4. Vérifier la réception des livraisons et aider à la localisation des commandes dépannage et stock.
5. Aider à maintenir le stock de pièces propre et organisé.
6. Utiliser les principes de promotion et de revente pour améliorer l'expérience du client et optimiser

Pré-requis :
- Connaissance du secteur agricole et des matériels agricoles
- Capacité à utiliser les applications informatiques et fonctions Internet standard
- Excellentes aptitudes en matière de relation client
- Capacité à travailler en équipe
- Capacité à aménager ses horaires.

Compétences

  • - Charger, décharger, manutentionner des produits

Entreprise

  • AGROTECH

Offre n°43 : Agent de production alimentaire (H/F)

  • Publié le 14/11/2025 | mise à jour le 03/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 76 - La Rue-Saint-Pierre ()

RAS INTERIM SOTTEVILLE recrute pour l'un de ses clients basés sur le secteur de La Rue-Saint-Pierre des agents de production agroalimentaire H/F.

Vous aurez pour principales missions :
- L'alimentation de chaîne de production
- Emballage
- Encartonnage
- Diverses tâches de manutention

Le profil recherché
Nous recherchons une personne mobile et disponible en horaire postés 3x8
Une première expérience en qualité d'agent de production agroalimentaire est souhaitée.
Nous recherchons du personnel intéressé, disponible, et motivé.

Compétences

  • - Charger, décharger, manutentionner des produits
  • - Conditionner des produits
  • - Nettoyer et entretenir les équipements et machines utilisés
  • - Surveiller l'approvisionnement des machines, des installations et le flux des matières ou des produits

Entreprise

  • RAS 800

Offre n°44 : Infirmier coordinateur / Infirmière coordinatrice (IDEC) (H/F)

  • Publié le 12/11/2025 | mise à jour le 28/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 76 - MONTVILLE ()

Sous la responsabilité directe de la Directrice adjointe du site, vous exercerez un rôle central de coordination, d'encadrement et de pilotage de la qualité des soins et de l'accompagnement des habitants. Vos missions seront les suivantes :
Management d'équipe pluridisciplinaire
- Encadrement et développement de l'équipe soignante
- Recrutement, évaluation, gestion des plannings et organisation du travail
- Animation de la dynamique d'équipe : réunions régulières, cohésion, résolution des conflits
- Identification des besoins en compétences et développement du plan de formation
- Accueil et intégration des nouveaux agents, stagiaires et professionnels

Accompagnement médico-social des habitants
- Pilotage du processus d'admission et de la procédure d'évaluation
- Accueil des nouveaux habitants, intégration sociale et accompagnement des familles
- Coordination de l'élaboration et du suivi des projets de vie personnalisés
- Mise en œuvre d'une approche domiciliaire dans l'ensemble du parcours résidentiel
- Garantie du respect des bonnes pratiques gérontologiques et de la bientraitance

Organisation des soins & pilotage qualité
- Suivi de la qualité et sécurité des soins et des pratiques paramédicales
- Organisation du circuit du médicament et des transmissions médicales
- Participation active au projet d'établissement et à la stratégie d'innovation territoriale
- Rédaction de rapports, protocoles, documents qualité
- Coordination des activités transversales avec les autres pôles (vie sociale, hôtellerie.)
- Veille réglementaire, animation de la vie institutionnelle et contribution aux projets interrésidences

Profil recherché
-Parcours / diplômes :
- Infirmier Coordinateur (IDEC)
- Master en management des établissements sanitaires et médico-sociaux
- DU Gériatrie apprécié
- Expérience souhaitée en gérontologie

Avantages liés au poste :
- Repas pris en charge (avantage en nature)
- Accès au CGOS dès le premier mois (œuvres sociales, prestations, aides diverses)
- Remboursement de 75 % de l'abonnement aux transports en commun
- Éligibilité au Forfait Mobilité Durable (déplacements domicile travail à vélo ou en covoiturage)
- Travail en tenue civile

Compétences

  • - Apporter un appui technique pour le personnel
  • - Enseigner, transmettre des connaissances, développer des compétences
  • - Effectuer un recueil de données, analyser les besoins de la personne et réaliser un projet de soin personnalisé
  • - Coordonner les moyens humains et matériels dans des services médicaux ou paramédicaux
  • - Effectuer le suivi administratif (pointages, etc.) et définir les plannings
  • - Coordonner l'intervention d'équipes pluridisciplinaires
  • - Evaluer les compétences de ses collaborateurs et assurer des entretiens annuels
  • - Respecter des règles, des consignes, normes et procédures opérationnelles
  • - Rechercher, traiter et transmettre les informations pour assurer la continuité des soins et des activités
  • - Surveiller et évaluer l'application des protocoles de soins
  • - Organiser la coordination des professionnels de santé (internes et externes) intervenant dans l'établissement
  • - Définir avec les équipes soignantes les besoins de chaque résident et formaliser les protocoles de soins adaptés
  • - Collaborer avec des équipes multidisciplinaires
  • - Participer à des réunions multidisciplinaires
  • - Coordonner des programmes d'éducation thérapeutique en lien avec les besoins des bénéficiaires
  • - Contribuer à l'évaluation de la qualité des soins
  • - Concevoir et gérer un projet
  • - Respecter les règles d'éthique et de déontologie

Formations

  • - Encadrement infirmier (IDEC/Cadre de santé/ DU gériatrie) | Bac+3, Bac+4 ou équivalents
  • - (organisation sanitaire médico-social) | Bac+5 et plus ou équivalents

Entreprise

  • EHPAD LES MYOSOTIS

Offre n°45 : Hôte(sse) en Résidence d'Autonomie (H/F)

  • Publié le 24/10/2025 | mise à jour le 01/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail les week-ends et jours fériés...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s) - animation médico-sociale.
    • 76 - Quincampoix ()

L'Hôte(sse) participe au bien-être des locataires seniors en assurant une veille sociale et technique quotidienne au sein de l'établissement afin de garantir aux usagers un cadre de vie sûr et agréable. Il/Elle assure une fonction polyvalente selon les caractéristiques de la Résidence et de ses services, en lien étroit avec le Siège de l'entreprise. Il/Elle loge suivant les besoins dans un logement de fonction pour remplir le rôle de Maitre(sse) de maison.

Sous la responsabilité du Responsable des Résidences Autonomie,

Vos Missions :

- Assurer l'accueil et veiller au bon investissement du logement,
- S'assurer du bon fonctionnement de la Résidence et des logements,
- Sécuriser le contrat passé avec le Résident,
- Contribuer à l'accompagnement des Résidents, en coopération avec l'équipe dédiée et les Référents familiaux et/ou Personnes de confiance,
- Faire la promotion et gérer les services annexes de la Résidence dont le cadre est défini par le Règlement de fonctionnement,
- Assurer l'entretien et la propreté des parties.

Savoir Professionnel :

- Procédures de gestion d'attribution de logement,
- Connaissance de l'organisation et l'environnement de l'entreprise,
- Connaissance des aides sociales,
- Règlementation des Résidences Autonomie,
- Connaissance des publics en perte d'autonomie,
- Règles d'hygiène et de sécurité,
- Qualité rédactionnelle à l'écrit et communication orale,
- Logiciel et plateforme métier (HOMERE),
- Outils bureautiques (Pack Office),
- Règlement Général sur la Protection des Données (RGPD).

Poste à pourvoir rapidement

Compétences

  • - Evaluer régulièrement les besoins de la personne ou de la famille
  • - Assurer la confidentialité des informations familiales
  • - Contribuer au bien-être psychologique d'une personne
  • - Mettre en oeuvre et animer des actions socio-culturelles
  • - Se coordonner avec des professionnels et développer le réseau d'intervenants adapté
  • - Sensibiliser aux bonnes pratiques d'hygiène et de santé

Entreprise

  • SOCIETE ANONYME D'ECONOMIE MIXTE IMMOBIL

Offre n°46 : INTERVENANT SOCIO-EDUCATIF H/F - ISE10MONT (H/F)

  • Publié le 15/10/2025 | mise à jour le 10/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en horaires décalés...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - MONTVILLE ()

Date de publication : 15 octobre 2025

Payer : à partir de 2 044,00€ par mois

Description du poste :

Le dispositif de Rouen Nord recrute

Intervenant Socio-Educatif (H/F)

En CDD pour 1 mois à temps plein

Vous travaillerez au sein de la Maison d'Enfants de Montville - Rue Ernest Delaporte - 76 710 MONTVILLE.

Qui sommes-nous ?

Reconnue d'utilité publique, nos établissements sociaux et médico-sociaux interviennent dans le domaine de la protection de l'enfance et de l'insertion des jeunes en difficulté grâce à nos 900 professionnels.

Missions principales :

Membre de l'équipe pluridisciplinaire, vous :

Assurez l'accompagnement éducatif des enfants et des jeunes accueillis ;
Gérez au quotidien la vie du groupe en cohérence avec l'ensemble des actions éducatives menées au sein de l'établissement ;
Vous inscrivez dans la dynamique institutionnelle ;
Veillez à la qualité de vos interventions, les contrôlez, les évaluez ;
Participez à la mise en oeuvre et au suivi des projets individualisés.
Profil :

Vous possédez un diplôme du travail social (éducateur spécialisé, moniteur éducateur, BJEPS, EJE.) ;
Vous possédez le permis B ;
Vous avez une bonne connaissance des circuits judiciaires et administratifs en matière de protection de l'enfance, et des problématiques familiales qu'elles recouvrent ;
Vous appréciez le travail en équipe et êtes lisible dans la mission qui vous est confiée.
Salaire référencé CCNT 1966 selon diplôme et expérience

Poste à pourvoir à partir dès que possible

Envoyer lettre de motivation et CV à :

Madame La Directrice

En précisant la référence de l'offre : ISE10MONT

Type d'emploi : Temps plein, CDD

Durée du contrat : 1 mois

Lieu du poste : En présentiel

Compétences

  • - Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne

Entreprise

  • FONDATION LES NIDS

    La Fondation Les Nids, reconnue d'utilité publique, mène depuis plus de 90 ans des missions en faveur de la protection de l'enfance. Grâce à ses 42 services sur la région normande, elle intervient dans divers champs d'activité, tels que la protection de l'enfance, l'éducation en institut spécialisé, les lieux de médiation et d'écoute, et l'insertion sociale. Aujourd'hui, ce sont près de 900 salariés engagés qui unissent leurs compétences au service de la jeunesse et de leurs familles.

Offre n°47 : Technicien de maintenance (H/F)

  • Publié le 15/10/2025 | mise à jour le 03/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - ST ANDRE SUR CAILLY ()

Nous recherchons pour notre usine de Teillage de Lin un Technicien de Maintenance.
Rattaché à notre responsable de maintenance, vous intervenez de manière autonome afin de réaliser la maintenance préventive et curative des équipements.
Les connaissances requises:
-hydraulique
-pneumatique
-bases en électricité
-mécanique générale
Autonome et rigoureux, vous être reconnu pour votre esprit d'équipe, votre dynamisme ainsi que votre capacité à prendre des initiatives et vous organiser avec efficacité.

Compétences

  • - Réparer un équipement, une machine, une installation
  • - Entretenir un équipement, une machine, une installation
  • - Réaliser une opération de maintenance

Entreprise

  • COOP AGRIC TEILLAGE LIN DU VERT GALANT

Offre n°48 : Agent / Agente de propreté de locaux (H/F)

  • Publié le 26/08/2025 | mise à jour le 08/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 3H30/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - LA RUE ST PIERRE ()

Nous recherchons un agent de service (H/F) pour rejoindre notre équipe

Contrat à durée indéterminée temps partiel à compter du 08 septembre 2025.

En tant qu'agent de service, vous serez responsable de maintenir la propreté et l'ordre dans les locaux de nos clients situés sur les communes suivantes:
- LA RUE SAINT PIERRE

Missions :
- Effectuer le nettoyage régulier des bureaux, des salles de réunion et des espaces communs
- Vider les poubelles et remplacer les sacs
- Nettoyer les sols en passant l'aspirateur, en balayant et en lavant
- Nettoyer les surfaces, y compris les bureaux, les tables et les chaises
- Assurer la propreté des sanitaires en nettoyant les toilettes, les lavabos et les miroirs
- Approvisionner les fournitures de nettoyage lorsque nécessaire

Critères :
- Expérience préalable dans le domaine du nettoyage est un plus
- Capacité à travailler de manière autonome et à suivre les instructions de nettoyage spécifiques

Horaires:
Un lundi sur deux de 10 heures 15 à 13 heures 45

Si vous êtes une personne motivée, soucieuse de la propreté et que vous souhaitez contribuer à maintenir un environnement agréable pour tous, nous serions ravis d'échanger avec vous

Compétences

  • - Caractéristiques des produits d'entretien
  • - Baliser les zones glissantes
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Préparer du matériel en prévision d'un travail

Entreprise

  • SRNETT NORMANDIE

Offre n°49 : Aide-soignant / Aide-soignante (H/F)

  • Publié le 04/12/2025 | mise à jour le 05/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail les week-ends et jours fériés...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 12 Mois
    • 76 - BOSC LE HARD ()

L'Association Médico Educative Rouennaise, spécialisée dans l'accueil de personnes en situation de handicap, recrute un(e) Aide Soignant(e) en CDI pour son établissement "Les Lauriers", situé à Bosc le Hard. L'établissement est un Foyer de Vie et un Foyer d'accueil Médicalisé pour adultes à partir de 20 ans.
Sous la responsabilité hiérarchique du Chef de service éducatif, l'Aide soignant soutient les personnes dans les actes de la vie quotidienne et réalise des soins d'hygiène et de confort en prenant en compte la dimension relationnelle.
L'aide-soignant participe au bien-être et à l'autonomie des personnes accueillies tout en assurant un suivi individualisé.
Les missions principales sont les suivantes :
- dispenser des soins d'hygiène et de confort en mesurant les paramètres liés à l'état de santé des personnes accueillies (aider l'IDE dan la réalisation de soins, renseigner le dossier de soins et les fiches de surveillance, observer l'état général physique et psychologique des personnes accueillies, concevoir et mettre en oeuvre des actions individuelles ou collectives ...)
- accompagnement éducatif et aide individualisée (accompagner les personnes dans les actes de la vie quotidienne, proposer des soins de confort et des activités favorisant l'épanouissement des résidents ...).

Poste à pourvoir en CDI et à temps plein dès que possible .
Poste basé à Bosc le Hard en horaires annualisés (alternance de week-end travaillés).
Permis B indispensable.
Diplôme AS indispensable.

Entreprise

  • FOYER DE VIE LES LAURIERS

Offre n°50 : Métreur en Couverture (H/F)

  • Publié le 04/12/2025 | mise à jour le 10/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - ISNEAUVILLE ()

Le Geiq Btp Normandie (Btp Jobs) pourvoyeur d'emplois spécialisé dans les métiers du bâtiment et des travaux publics recrute un(e) Métreur en Couverture (F/H).

Missions sous la responsabilité du Directeur, vous participerez à :
- Rédiger des mémoires techniques et répondre à des appels d'offres.
- Analyser les dossiers techniques en collaboration avec les architectes, ingénieures, sous-traitants.
- Réaliser des relevés et mesures sur chantier.
- Élaborer les devis en tenant compte des réalités chantier, des besoins clients, et délais de réalisation.
- Anticiper les ressources nécessaires (main-d'œuvre, matériaux, équipements) et gestion des plannings.
- Assurer un contrôle régulier sur la qualité des travaux réalisés et s'assurer du respect des normes en vigueur.
- Le report régulier auprès du maitre d'œuvre et autres parties prenantes.

Profil : Vous disposez d'une première expérience réussie dans le domaine du BTP, idéalement en couverture et souhaitez développer vos compétences entre les chantiers et le bureau.
Vous avez bon relationnel et appréciez la polyvalence.

Divers :
Formation spécifique métier : normes et réglementations de la construction spécifique couverture
Temps de travail : 35 heures/semaine + heures supplémentaire possibles

Entreprise

  • Geiq Btp Normandie (Btp Jobs)

Offre n°51 : Commercial sédentaire (H/F)

  • Publié le 02/12/2025 | mise à jour le 09/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail le samedi
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s)
    • 76 - MALAUNAY ()

EXTÉRIEURSTOCK recrute une commercial sédentaire (h/f)

Vos missions sont les suivantes :
- Commercialiser l'ensemble des produits de notre société dans un esprit de service et de satisfaction client.
- Être à l'écoute de nos clients et de ses besoins, vous proposerez des solutions d'aménagement pour l'extérieur.
- Traiter des contacts entrants pour une transformation en client.
- Assurer l'accueil et la prise en charge de chacun de nos clients et prospect dans notre cour matériaux.
- Transformer vos contacts en clients (particuliers & professionnels)
- Accueillir en face à face ou au téléphone nos prospects.
- Étudier leurs projets, vous réalisez des devis, et apportez des conseils techniques de
qualité.
- Concrétiser les ventes.
- Relancer les devis.
- Faire des visites clients.
- Suivre les dossiers SAV.
- Participer à l'atteinte des objectifs commerciaux de notre site.
- La satisfaction client est au cœur de vos préoccupations.
- Faire preuve d'une capacité d'adaptation selon vos interlocuteurs.
- S'assurer de la bonne livraison des biens, ainsi qu'au service clients.
- Travailler sur la stratégie commerciale de l'entreprise et du discours commercial.
- Être force de proposition.
- Participer de façon active à la vie de l'agence.
- Une expérience auprès d'une clientèle pro est demandée.

Horaires de journée avec travail le samedi matin uniquement, avec un jour de repos le dimanche et un jour en semaine à définir.

- Durée hebdomadaire : temps de travail annualisé sur la base de 35 heures.
- Rémunération définie selon l'expérience : salaire fixe à définir + plan de commissionnement sur le chiffre d'affaire - base minimum de 1 900€ BRUT par mois ( 24 000 € à 36 000€ BRUT / annuel voir plus selon performance )
- Protection sociale (mutuelle)
- Titres restaurants.
- Indemnités kilométriques.

Compétences

  • - Techniques de vente et de promotion
  • - Techniques de prospection (phoning, visites)
  • - Techniques commerciales
  • - Développer un portefeuille clients et prospects
  • - Négocier un contrat
  • - Développer et fidéliser la relation client
  • - Participer à la définition précise et à l'actualisation du profil des prospects à démarcher au regard du secteur d'activité et du profil d'entreprise
  • - Entrer en contact avec les prospects via tous les médias possibles et pertinents (appels téléphoniques, salons, foires, partenaires commerciaux, via les réseaux sociaux professionnels…)
  • - Construire un argumentaire
  • - Surveiller les tendances du marché pour rester compétitif
  • - Réaliser un suivi régulier sur l'activité commerciale : nombre de clients rencontrés, propositions commerciales rédigées, présentées, vendues, relances réalisées…
  • - Veiller à la bonne qualité du service rendu/du produit vendu et à la satisfaction du client
  • - Communiquer efficacement avec l'équipe et les clients
  • - Détecter les besoins et enjeux des prospects ou clients en lien avec l'offre de services ou produits de l'entreprise
  • - Faire remonter les besoins clients en interne pour adapter l'offre aux enjeux émergents
  • - Identifier les forces et faiblesses de l'offre au contact du réel, pour adapter l'offre à la réalité du terrain
  • - Dresser une liste de prospects et concevoir un plan de prospection : qui approcher quand et comment
  • - Conduire les négociations commerciales : prix, délais, promotions et conclure la vente (bons de commande, contrats de vente…)
  • - Gérer les réclamations ainsi que les litiges commerciaux
  • - Concevoir des propositions commerciales ou promouvoir des produits ou des offres personnalisés
  • - Analyser les appels d'offres et évaluer la capacité de l'entreprise à y répondre

Formations

  • - Commerce | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • 3 B IMPORT

Offre n°52 : Technico-Commercial(e) en Sécurité Incendie (H/F)

  • Publié le 02/12/2025 | mise à jour le 02/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 76 - MALAUNAY ()

Poste de Technico-commercial(e) sur secteur principalement Normandie et Ile de France

Expérience appréciée soit côté technique (Electricité, Plomberie, Sécurité Incendie) soit côté commercial.
Le CAP d'Agent Vérificateur serait un plus.
Dans tous les cas, une immersion et une Période de formation aux process internes seront prévues.
Le poste nécessite d'être manuel et autonome.

Salaire fixe + commissions + primes

Compétences

  • - Normes de sécurité
  • - Techniques commerciales
  • - Présentation de produits techniques
  • - Adaptation de l'offre commerciale
  • - Etablir un plan de tournée de prospection (ciblage, interlocuteurs, préparation de dossiers techniques)
  • - Suivre, animer et développer son portefeuille clients dans le périmètre attitré (géographique, sectoriel…)
  • - Etablir un devis
  • - Fournir un service de qualité
  • - Appliquer la politique commerciale de l'entreprise et en être le garant
  • - Conseiller ses clients sur les meilleures applications et les contraintes techniques et administratives des produits ou services proposés

Formations

  • - Sécurité incendie | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • NORMANDIE SECURITE

Offre n°53 : Esthéticien(ne)/Conseiller(e) de vente (H/F)

  • Publié le 02/12/2025 | mise à jour le 02/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 36H45/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 76 - LE HOULME ()

Au sein d'une parfumerie/institut, dans le cadre d'un contrat à durée indéterminé, vous ferez à la fois de la vente, parfums, produits cosmétiques et des soins cabines, épilations, soins du corps et du visage, LPG, lumière pulsée, soins ongulaires...
Vous avez idéalement une 1ère expérience en parfumerie. Vous aimez le contact client et savez conseiller afin de réaliser des ventes après cabines.
Poste à pourvoir début janvier 2026
CDI 36h45. Salaire / 11.89 euros/h + 13ème mois + intéressement/participation + Mutuelle.

Compétences

  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Réaliser des soins du visage et du corps

Formations

  • - Esthétique soin corporel | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • LECLERC

Offre n°54 : Magasinier(ère) cariste F/H (H/F)

  • Publié le 01/12/2025 | mise à jour le 03/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 76 - Le Houlme ()

Dans le cadre d'un remplacement, l'agence VM Le Houlme (76) attend son(sa) Magasinier(ère) cariste.
Ton alliée dans cette nouvelle aventure sera Hélène, notre Directrice d'agence.

Toujours en train de faire quelque chose à droite ou à gauche, tu ne t'ennuies jamais il y a toujours une commande à charger ou une plaque de plâtre à ranger !

Tes futures missions :
Assurer l'accueil, le conseil et le service client,
Charger et décharger les camions de tes clients et fournisseurs, ou les nôtres, qui vont partir en livraison !
Préparer les commandes, les remettre aux clients dans un esprit de service optimal,
Contrôler régulièrement les stocks,
Participer aux inventaires,
Entretenir les engins,
Maintenir un parc propre et rangé,
Tout en travaillant en toute sécurité !

Au sein du Groupe SAMSE, nous sommes convaincus que la diversité des talents est une richesse. Nous encourageons les candidatures de toutes les personnes qui souhaitent contribuer à notre dynamique collective.

Tu as le CACES 3 et 5 et une 1ère expérience dans ce métier.
Le top, c'est qu'en plus tu connais déjà les matériaux de construction.

Ton esprit d'équipe, ton organisation et le fait de savoir faire face à la pression des pics d'activité feront la différence.

Nous te proposons :
- Une rémunération attractive qui valorisera ta performance et ta motivation : fixe à partir de 1850 € brut mensuel et un variable sur les objectifs du Point de Vente,
- Prime de vacances équivalente à 25% du salaire mensuel brut,
- Primes de participation et d'intéressement,
- Tickets Restaurants ou E-CESU (sous conditions d'ancienneté),
- Protection sociale (mutuelle & prévoyance),
- Conditions tarifaires spéciales sur les matériaux pour nos collaborateurs (dans le respect des règles fiscales et sociales en vigueur),
- Offres proposées par le Comité Social et Économique (CSE),
- Accord mobilité durable.

Et au-delà...
Tu vas pouvoir te construire un parcours qui te ressemble vraiment. Dans le cadre de notre politique de mobilité interne, tu pourras découvrir d'autres métiers, enseignes ou régions.

Déroulement du processus de recrutement :
1. Entretien téléphonique
2. Premier entretien RH / Manager

https://www.groupesamserecrute.fr/notre-processus-de-recrutement

Compétences

  • - Caces 3
  • - Caces 5

Entreprise

  • VM DISTRIBUTION

Offre n°55 : Responsable de production en restauration collective (H/F)

  • Publié le 28/11/2025 | mise à jour le 28/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail les week-ends et jours fériés...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 3 An(s)
    • 76 - GRUGNY ()

Nous sommes à la recherche d'un responsable cuisinier en collectivité sur le secteur de GRUGNY:

Gérer la production des repas en respectant les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire de la restauration collective,

- Gérer les stocks des denrées,

- Assurer la maintenance et l'hygiène des matériels et des locaux,

- Encadrer l'équipe de cuisine, faire les plannings

- Assurer une bonne coordination du service avec les services consommateurs.
- Être organisé, rigoureux, méthodique

- Être autonome

- Aptitudes managériales : sens de l'écoute, pédagogie, sens du travail en équipe, capacité à prendre des décisions

- Avoir le sens de l'initiative,

- Capacité d'adaptation, réactivité

- Savoir gérer les situations de stress

- Être ponctuel

Compétences

  • - Assurer le suivi des stocks en temps réel
  • - Contrôler les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
  • - Organiser le traitement des commandes
  • - Superviser l'élaboration des menus du restaurant et vérifier leur composition, l'équilibre alimentaire et le prix de revient

Entreprise

  • RAS 800

Offre n°56 : AIDE-SOIGNANT(E) À DOMICILE (H/F)

  • Publié le 27/11/2025 | mise à jour le 27/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail les week-ends et jours fériés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s)
    • 76 - MONTVILLE ()

Nous recherchons un(e) AS / AMP / ASH faisant fonction aide-soignant(e) pour renforcer l'équipe du dispositif « Les Myosotis à la maison », assurant des soins et un accompagnement au domicile des personnes âgées et au sein de la structure des Myosotis. Ce recrutement intervient pour assurer la continuité des accompagnements, dans un service en plein développement.

Poste à temps complet - Territoire Montville + communes limitrophes (15 km max)

Vous assurez un accompagnement individualisé auprès des personnes accompagnées à domicile.

Activités principales :
- Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention
- Aider dans les gestes de la vie quotidienne (toilette, habillage, déplacements, installation)
- Distribuer les repas et accompagner à la prise alimentaire si nécessaire
- Accompagner au coucher et réaliser les transferts
- Contribuer à la sécurité, au bien-être et au maintien de l'autonomie
- Participer aux transmissions auprès de l'équipe soignante

Conditions d'exercice
-Temps complet - Travail du lundi au dimanche
-Horaires semaine : 7h00-14h30 ou 14h00-21h00
-Horaires week-end coupés : 7h00-14h30 puis 17h30-21h00
-Expérience d'1 an souhaitée

Avantages liés au poste
-Repas pris en charge (avantage en nature)
-Accès au CGOS dès le premier mois (œuvres sociales, prestations, aides diverses)
-Remboursement de 75 % de l'abonnement aux transports en commun
-Éligibilité au Forfait Mobilité Durable (déplacements domicile-travail à vélo ou en covoiturage)
-Travail en tenue civile










Compétences

  • - Hygiène hospitalière
  • - Règles d'hygiène et d'asepsie
  • - Mesurer les paramètres vitaux du patient ou résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier
  • - Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention
  • - Accueillir, orienter, renseigner un public
  • - Distribuer les repas et collations au patient/résident selon les besoins ou la prescription médicale
  • - Informer les patients ou résidents des possibilités d'activités ludiques ou les accompagner dans la réalisation de ces activités
  • - Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne
  • - Informer, conseiller le patient ou la personne accompagnée dans la gestion de son environnement

Formations

  • - Aide-soignant | Bac ou équivalent
  • - Santé (AMP) | Bac ou équivalent

Entreprise

  • EHPAD LES MYOSOTIS

Offre n°57 : Aide-soignant / Aide-soignante

  • Publié le 26/11/2025 | mise à jour le 26/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 2 An(s)
    • 76 - MONTVILLE ()

Dans le cadre d'un renforcement des équipes, nous recherchons des aides-soignant(e)s diplômé(e)s pour effectuer des remplacements en CDD

Missions :
Vous participez au maintien du bien-être, de l'autonomie et de la sécurité des résidents.
Principales activités :
- Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention
- Aider les résidents dans les gestes de la vie quotidienne
- Assurer la distribution des repas et l'aide à la prise alimentaire si nécessaire
- Participer à l'aide au coucher et à la manipulation des habitants
- Mesurer et contrôler les dispositifs médicaux et appareillages
- Assurer les transmissions auprès de l'infirmier(ère)

Conditions d'exercice
- Poste basé à Montville (Villâge des Myosotis)
- Poste de jour - Temps complet
- Rémunération brute : entre 2 600 € et 2 800 €
- Diplôme d'État d'Aide-Soignant(e) exigé



Avantages liés au poste
- Repas pris en charge (avantage en nature)
- Accès au CGOS dès le premier mois (œuvres sociales, prestations, aides diverses)
- Remboursement de 75 % de l'abonnement aux transports en commun
- Éligibilité au Forfait Mobilité Durable (déplacements domicile-travail à vélo ou en covoiturage)
- Travail en tenue civile







Compétences

  • - Règles d'hygiène et d'asepsie
  • - Procédures de retraitement des déchets
  • - Prévention des infections
  • - Méthodes d'identification des signes et du degré de la douleur
  • - Techniques de mobilisation des patients
  • - Pathologies du vieillissement
  • - Mesurer les paramètres vitaux du patient ou résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier
  • - Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention
  • - Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne
  • - Distribuer les repas et collations au patient/résident selon les besoins ou la prescription médicale
  • - Manipuler un équipement médicalisé
  • - Repérer les modifications de l'état de santé d'une personne
  • - Surveiller l'état de santé d'une personne
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Formations

  • - Aide-soignant | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • EHPAD LES MYOSOTIS

Offre n°58 : AIDE-SOIGNANT(E) DE JOUR (H/F)

  • Publié le 26/11/2025 | mise à jour le 26/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 76 - MONTVILLE ()

Ce recrutement intervient dans le cadre d'un départ à la retraite, afin d'assurer la continuité des soins et de maintenir un accompagnement de qualité auprès des habitants. Nous recherchons un(e) aide-soignant(e) diplômé(e) pour renforcer l'équipe de jour et contribuer à un environnement bienveillant, sécurisant et respectueux de l'autonomie des habitants

Missions :
Vous participez au maintien du bien-être, de l'autonomie et de la sécurité des résidents.
Principales activités :
- Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention
- Aider les résidents dans les gestes de la vie quotidienne
- Assurer la distribution des repas et l'aide à la prise alimentaire si nécessaire
- Participer à l'aide au coucher et à la manipulation des habitants
- Mesurer et contrôler les dispositifs médicaux et appareillages
- Assurer les transmissions auprès de l'infirmier(ère)

Conditions d'exercice
- Mutation - CDI - CDD
- Poste basé à Montville (Villâge des Myosotis)
- Poste de jour - Temps complet
- Rémunération brute : entre 2 600 € et 2 800 €
- Diplôme d'État d'Aide-Soignant(e) exigé
- Poste à pourvoir à compter du 01/02/2026
- Remplacement dans le cadre d'un départ à la retraite

Avantages liés au poste
- Repas pris en charge (avantage en nature)
- Accès au CGOS dès le premier mois (œuvres sociales, prestations, aides diverses)
- Remboursement de 75 % de l'abonnement aux transports en commun
- Éligibilité au Forfait Mobilité Durable (déplacements domicile-travail à vélo ou en covoiturage)
- Travail en tenue civile







Compétences

  • - Règles d'hygiène et d'asepsie
  • - Procédures de retraitement des déchets
  • - Prévention des infections
  • - Méthodes d'identification des signes et du degré de la douleur
  • - Techniques de mobilisation des patients
  • - Pathologies du vieillissement
  • - Mesurer les paramètres vitaux du patient ou résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier
  • - Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention
  • - Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne
  • - Distribuer les repas et collations au patient/résident selon les besoins ou la prescription médicale
  • - Manipuler un équipement médicalisé
  • - Repérer les modifications de l'état de santé d'une personne
  • - Surveiller l'état de santé d'une personne
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Formations

  • - Aide-soignant | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • EHPAD LES MYOSOTIS

Offre n°59 : Assistant / Assistante comptable (H/F)

  • Publié le 25/11/2025 | mise à jour le 10/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 76 - Montville ()

L'ADMR est le premier réseau national associatif de service à la personne.
Nous sommes reconnus dans le secteur de l'aide et du maintien à domicile depuis 80 ans.
Nos 8242 bénéficiaires font confiance aux 1650 professionnels de l'ADMR de Seine Maritime.
Poste

Etablissement de la comptabilité du réseau ADMR :

- Gérer la trésorerie et réaliser le rapprochement bancaire
- Saisir les écritures comptables
- Gérer les éléments de comptabilité fournisseur, de la saisie des factures aux éventuelles réclamations
- Transmettre les grands livres et balance avec mention des analyses
- Gérer la participation des usagers : prélèvement, encaissement des chèques et CESU.
- Gérer les autres encaissements ou décaissements : subvention, IRCEM, OPCA.
- Gérer les règlements de la paie des salariés et des charges
- Traiter la comptabilité des remboursements des indemnités journalières
- Régler et suivre les saisies sur salaire
- Contrôler, saisir et régler les notes de frais
- Compléter le tableau de suivi des salaires négatifs, avances, acomptes, AG2R et mener les actions requises en lien avec les services compétents
- Gestion des sinistres à domicile en lien avec les assurances.
- Suivre les dus des personnes aidées et des financeurs pour transmission aux services compétents
- Assurer le remplissage des tableaux de bords et autres documents obligatoires à transmettre aux partenaires financiers
- Préparation des factures des groupements d'employeurs à destination des associations du réseau

Réalisation des travaux de clôture :

- Réaliser et diffuser les attestations fiscales
- Pointer et contrôler le Grand Livre des Tiers
- Réaliser les écritures d'inventaire et analyses
- Finaliser les bilans et les comptes de résultat
- Réaliser des plaquettes pour les assemblées générales
- Classement et archivage

Assister l'établissement des budgets prévisionnels et le suivi des réalisés pour les associations intervenant dans le champ de l'aide à domicile.
Participation à la mise en place de projets sur le long terme concernant le service.
Respect des exigences des systèmes de management de la qualité.

Profil recherché :

Formation initiale - Qualification :
La formation correspond au niveau 4 ou 5 de l'Education Nationale, il s'agit soit d'un baccalauréat professionnel en comptabilité, d'un baccalauréat en sciences du tertiaire option comptabilité, d'un brevet de technicien supérieur en comptabilité ou d'un diplôme universitaire en gestion.

- Connaissance des règles liées aux législations sociales et fiscales

- Capacité à définir des priorités d'action au quotidien, à hiérarchiser les urgences et les échéances

Rémunération : 2094€ brut / mois + ECR Diplôme
35h/semaine: du lundi au vendredi

Compétences

  • - Logiciels comptables
  • - Codifier une facture
  • - PACK OFFICE

Formations

  • - Comptabilité | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • ADMR

Offre n°60 : Responsable logistique (H/F)

  • Publié le 24/11/2025 | mise à jour le 26/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 4 An(s)
    • 76 - LA RUE ST PIERRE ()

Dans le cadre de votre mission, vous aurez pour tâches principales :
- Encadrer une équipe composée d'un assistant ADV, d'un chef de quai, de réceptionnaires et de préparateurs de commandes.
- Gérer l'administration des ventes.
- Superviser la gestion des stocks et des inventaires.
- Organiser les réceptions de matières premières et d'emballages.
- Préparer les commandes et superviser le chargement des camions.
- Coordonner les plannings de transport.
- Assurer la communication transverse avec les autres services.
- Veiller à l'application des règles de qualité et de sécurité au sein de vos équipes et ateliers. Lieu de la mission : LA RUE SAINT PIERRE

Horaires de travail : 2X8
Mission à pourvoir immédiatement.


Profil recherché :
Vous êtes reconnu(e) pour votre dynamisme, votre réactivité, votre sens de l'organisation et vos qualités managériales.
Vous possédez une formation dans la logistique, vous avez une bonne maitrise des outils informatiques : pack office, GPAO, ERP Vous possédez vos CACES 1-3-5

Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Compétences

  • - Suivre la mise en place et la réalisation des plans d'action logistiques et contrôler la conformité d'application
  • - Organiser la chaîne de transport national et international
  • - Contrôler la qualité des opérations logistiques
  • - Anticiper les besoins et les difficultés d'organisation de l'activité

Entreprise

  • PROMAN

Offre n°61 : Opérateur assemblage/repair/contrôle/test (H/F)

  • Publié le 21/11/2025 | mise à jour le 07/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Fontaine-le-Bourg ()

Manpower BARENTIN recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Opérateur assemblage/repair/contrôle/test (H/F)


Dans le cadre des activités industrielles, vous interviendrez sur plusieurs étapes clés de la production :
-Assembler et connecter des composants mécaniques et électroniques.
-Réaliser des tests de qualité et valider la conformité des produits finis.
-Diagnostiquer les anomalies et effectuer les réparations nécessaires.
-Respecter scrupuleusement les procédures techniques et les règles de sécurité.
-Collaborer en horaires d'équipe 2x8 dans un environnement organisé et stimulant.


-Une première expérience en assemblage ou câblage sera appréciée.
-Vous êtes reconnu(e) pour votre précision, votre rigueur et votre esprit d'équipe.
-À l'aise dans un univers technique, vous aimez résoudre des problèmes et contribuer à la qualité des produits.
-Habilitation électrique HE/BE Essai souhaitée.


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Entreprise

  • MANPOWER

    Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services

Offre n°62 : Cuisinier / Cuisinière de collectivité (H/F)

  • Publié le 13/11/2025 | mise à jour le 13/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s)
    • 76 - LE HOULME ()

Dans un EHPAD public qui accompagne 56 habitants, vous assurerez la confection des repas dans le respect des règles diététiques, d'hygiène et de sécurité de l'établissement. Le moment du repas est un moment très important et très apprécié par tous. L'établissement a à cœur de proposer un repas de qualité, et est dans une démarche d'amélioration continue. Adaptation, investissement, innovation et bienveillance sont de rigueur.
Diverses connaissances sont exigées, à savoir :
- les besoins nutritionnels et essentiels des personnes âgées (régimes, textures, hydratation),
- l'hygiène alimentaire : respect des consignes techniques et de la chaine du froid,
- la méthode HACCP et les protocoles de nettoyage et de désinfection dans l'établissement,
- Respect du Plan de Maitrise Sanitaire.

CDD à temps complet de 1 an à compter du 01/01/2026. Renouvelable.

Les horaires de travail sont 07h/15h ou 12h00/19h30 ou 09h/19h30 avec 1 week-end sur 3 travaillé.
Équipe de 3 cuisiniers.

CAP cuisine indispensable

Compétences

  • - Diététique
  • - Régimes alimentaires
  • - Système Hazard Analysis Critical Control Point (HACCP)
  • - Cuire des viandes, poissons ou légumes
  • - Eplucher des légumes et des fruits
  • - Entretenir un équipement, une machine, une installation
  • - Préparer des plats culinaires

Formations

  • - Cuisine (CUISINE) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • EHPAD LA SOURCE

Offre n°63 : Assistant / Assistante de vie aux familles (H/F)

  • Publié le 24/10/2025 | mise à jour le 10/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 36H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s) - personnes dépendantes et fragilisées
    • 76 - QUINCAMPOIX ()

Votre mission sera d'intervenir auprès d'une personne dépendante (hémiplégique, en Fauteuil Roulant) à son domicile pour :

- L'aide aux actes essentiels de la vie quotidienne d'hygiène et de confort (habillage, déplacement, aide à la toilette, aide à l'autonomie .)
- L'entretien courant du logement (ménage, entretien du linge, repassage.)
- L'aide à la préparation et la prise des repas (cuisine, courses .)

Profil :
Pour ce poste il est nécessaire,
- D'habiter ou d'être en mesure de se déplacer dans la zone d'intervention
- Posséder un véhicule pour les déplacements (courses, rendez-vous médicaux)

Compétences requises :
Sens de l'écoute, de l'observation, prise d'initiatives, respect de la confidentialité, ponctualité, autonomie

Horaires :
lundi, mercredi et jeudi de 8h à 20h.

De plus, nous serons ravis de recevoir votre candidature si :
- Vous êtes motivé, et avez envie de vous investir dans un métier qui a du sens
- Vous êtes apte à gérer des situations urgentes
- Vous êtes capable d'être à l'écoute, et soutenir les personnes auprès desquelles vous interviendrez.

Offre n°64 : Agent(e) ou technicien(ne) de maintenance (H/F)

  • Publié le 14/10/2025 | mise à jour le 05/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 76 - LE BOCASSE ()

Vous participerez à la maintenance et l'entretien des attractions, l'hivernage à la fermeture, la préparation du parc à la réouverture et l'installation des décors/nouveautés.
Vos compétences sont équivalentes à une expérience de technicien(ne) de maintenance.

Vos missions principales seront d'effectuer l'entretien et la maintenance des attractions en fonction des consignes données, de contrôler et superviser les installations et les organes de sécurité, de localiser, diagnostiquer et intervenir sur les éventuels dysfonctionnements et assister les entreprises extérieures lors de leur intervention sur site.
En ouverture au public, vous êtes amené(e)s à travailler les week-ends, jours fériés et sur l'ensemble des vacances scolaires du printemps et été.
Vous interviendrez en présence de la clientèle, vous devrez être courtois(e).

Compétences

  • - Détecter les dysfonctionnements des installations, déterminer les causes de panne et établir les demandes d'intervention de maintenance
  • - Réaliser un premier diagnostic de dysfonctionnement et appliquer les mesures correctives
  • - Réaliser les réglages de mise au point de l'équipement industriel ou d'exploitation et contrôler son fonctionnement
  • - Réaliser le montage d'équipements industriels ou d'exploitation
  • - Identifier les composants et les pièces défectueuses
  • - Contrôler le fonctionnement d'un équipement, d'une machine, d'une installation
  • - Réparer un équipement, une machine, une installation
  • - Mettre à jour un dossier, une base de données
  • - Alerter, demander un appui ou un arbitrage
  • - Vérifier et maintenir l'état de l'équipement
  • - Réaliser un diagnostic de fonctionnement et contrôler les machines, installations et équipements

Formations

  • - Maintenance industrielle (BTS ou DUT) | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • PARC DU BOCASSE

Offre n°65 : SAV MAINTENANCE AUTOMATISME (H/F)

  • Publié le 03/09/2025 | mise à jour le 05/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 76 - CLERES ()

Vos missions en tant que technicien SAV portail / porte de garage / menuiseries spécialisé dans le domaine de l'automatisme seront :

* La pose, raccordement, programmation et mise en service d'automatisme.
* Démonter les fermetures en place
* Réaliser les paramétrages et programmation de l'installation
* Installer une serrure et des accessoires de fermeture
* Réaliser un raccordement électrique de fermeture automatisée
* Installer un équipement électronique
* Programmer une télécommande
* Automatiser un système de fermeture existant
* Réaliser le suivi de maintenance et la maintenance des automatismes
* Rédaction des rapports d'intervention
* Remonter les problèmes à la direction
* Préparer un produit pour son transport
* Travail en collaboration avec le service SAV
* Réalisation de devis

Compétences

  • - Automatisme
  • - Communication technique
  • - Diagnostic de pannes
  • - Gestion du temps
  • - Identifier les composants et les pièces défectueuses
  • - Alerter, demander un appui ou un arbitrage
  • - Assister techniquement des collaborateurs
  • - Changer ou réparer une pièce ou un ensemble défectueux
  • - Collaborer avec des équipes pour résoudre les problèmes techniques
  • - Contrôler la qualité et la conformité des process
  • - Détecter l'origine d'une panne (sur place ou à distance)
  • - Effectuer des réglages sur des systèmes automatisés pour optimiser leur fonctionnement
  • - Estimer les coûts et les délais d'une activité ou d'une prestation
  • - Gérer les stocks de matériel de maintenance et de pièces de rechange
  • - Identifier et analyser les incidents ou dysfonctionnement décrits par les utilisateurs
  • - Identifier les solutions techniques d'amélioration des équipements et installations
  • - Intervenir rapidement en cas de dysfonctionnement ou de situation dégradée
  • - Lire et exploiter un plan, un schéma
  • - Maintenir un environnement de travail sécurisé
  • - Organiser et planifier une activité
  • - Organiser et programmer les activités et opérations de maintenance
  • - Participer à l'innovation et contribuer à l'amélioration continue du travail
  • - Procéder à des tests, expérimentations
  • - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
  • - Relayer de l'information
  • - Renseigner les supports de suivi d'intervention
  • - Transmettre une technique, un savoir-faire
  • - Vérifier et maintenir l'état de l'équipement

Entreprise

  • FARS

Offre n°66 : COMPTABLE POLYVALENT(E) (H/F)

  • Publié le 09/12/2025 | mise à jour le 10/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 76 - LA RUE ST PIERRE ()

Missions
Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) comptable polyvalent(e), chargé(e) d'assurer
- Saisie comptable jusqu'à la préparation du bilan annuel
- Déclarations de TVA et éco-contributions (organismes dédiés)
- Gestion de la paie : relevés d'heures, arrêt maladie, accidents du travail
- Préparation et suivi des virements bancaires
- Gestion des commandes achats / ventes pour les marques VIF, PERA et MCONCEPT
- Suivi administratif et logistiques des livraisons containers VIF, PERA et MCONCEPT
- Relances clients et suivi des règlements

PROFIL
- vous disposez d'une formation Bac + 2 minimum en comptabilité gestion
- vous avez 3 à 5 ans d'expérience en entreprise (polyvalence appréciée)
- vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et autonome
- vous avez une bonne maîtrise des outils bureautiques (Excel,messagerie, etc.)
- vous appréciez les environnements dynamiques à taille humaine

POSTE
- Contrat : 35 heures CDI
- Poste basé à LA RUE SAINT PIERRE 76690
- Avantages : chèque déjeuner + mutuelle

TYPE D'EMPLOI : CDI

Lieu du poste : En présentiel

Compétences

  • - Logiciels comptables

Entreprise

  • VENTE INDUSTRIAL FACTOR

Offre n°67 : Credit manager (F/H)

  • Publié le 08/12/2025 | mise à jour le 08/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 3 An(s)
  • Langue : Anglais (Exigée)
    • 76 - Anceaumeville ()

Le Credit Manager sera un pilier de la gestion financière de l'entreprise, avec une triple responsabilité.
Vous encadrez, formez et animez une équipe de quatre collaborateurs.
Votre mission inclut la définition des objectifs, le suivi des performances et la promotion de la montée en compétences au sein de votre périmètre. Concernant le Credit Management, vous êtes responsable de l'établissement et du suivi des limites de crédit, en étroite conformité avec la politique Groupe et en collaboration constante avec les équipes commerciales.
Vous analysez les risques clients, formulez des recommandations préventives, supervisez la gestion des litiges et assurez l'efficacité de la résolution des impayés. Enfin, vous préparez les reportings périodiques et animez les réunions de revue des résultats. En tant que Trade Compliance Correspondent, vous prenez en charge l'intégralité du processus d'ouverture des comptes clients, incluant la vérification documentaire, l'évaluation des risques, la conformité réglementaire et la validation interne. Vous garantissez la traçabilité et le suivi rigoureux de l'ensemble des dossiers.

Poste en présentiel,, basé à GONFREVILLE L ORCHER.

La rémunération brute annuelle est à négocier selon votre expérience.

Compétences

  • - Analyser et gérer les risques financiers
  • - Evaluer la solvabilité d'un créditeur et les risques
  • - Evaluer la solvabilité des entreprises
  • - Analyser les indicateurs clés (DSO - Days Sales Outstanding, taux d’impayés, etc.)
  • - Respecter des règles, des consignes, normes et procédures opérationnelles
  • - Elaborer des tableaux de bord
  • - Maitrise de SAP

Formations

  • - Gestion risque financier | Bac+5 et plus ou équivalents

Entreprise

  • EXPECTRA - APPEL MEDICAL - APPEL MEDICAL

    Expectra, leader en France de l'intérim spécialisé et du recrutement en CDI de cadres et agents de maîtrise. Les consultants du Département Comptabilité & Finance vous proposent des opportunités de carrière.

Offre n°68 : Opérateur de production CACES 3 H/F

  • Publié le 08/12/2025 | mise à jour le 09/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s) - poste similaire
    • 76 - Montville ()

Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans la distribution de produits chimiques.
Voici vos missions :
- Assurer la production selon les normes de qualité et de sécurité en vigueur
- Utiliser le CACES 3 pour la manipulation des marchandises
- Effectuer les opérations de chargement et déchargement
- Contrôler la conformité des produits et signaler toute anomalie
- Titulaire du CACES 3

Entreprise

  • CRIT

Offre n°69 : Câbleur d'armoire H/F

  • Publié le 08/12/2025 | mise à jour le 09/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s) - dans l'installation electrique
    • 76 - Eslettes ()

Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de l'installation électrique.
Voici vos missions :
- Lecture et analyse des plans et schémas électriques
- Préparation et organisation des composants
- Câblage des armoires électriques
- Montage des éléments dans l'armoire
- Test et contrôle des installations
- Respect des normes de sécurité et de qualité
- Réalisation des connexions électriques
- Connaissance des normes et consignes de sécurité
- Capacité à lire et interpréter des plans et schémas électriques

Entreprise

  • CRIT

Offre n°70 : Couvreur H/F

  • Publié le 08/12/2025 | mise à jour le 09/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s) - minimum
    • 76 - Houlme ()

Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de la couverture, un couvreur H/F.

Voici vos missions :
- Préparation et planification du chantier
- Installation des structures de support
- Effectuer la pose de matériaux de couverture
- Réaliser des travaux de réparation, d'entretien et de finition
- Assurer l'étanchéité des toitures
- Respecter les consignes de sécurité Compétences et formations attendues:
- Connaissance des matériaux de couverture et des techniques d'étanchéité
- Capacité à travailler en équipe et à respecter les consignes de sécurité

Formations

  • - Couverture | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • CRIT

Offre n°71 : Charpentier H/F

  • Publié le 08/12/2025 | mise à jour le 09/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s) - en charpente
    • 76 - Houlme ()

Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de la construction et de la rénovation.
Voici vos missions :
- Réalisation des travaux de charpente en conformité avec les normes et les plans établis
- Pose et assemblage des éléments de charpente
- Travail en équipe pour assurer la qualité et la sécurité des ouvrages
- Respect des consignes de sécurité sur les chantiers
- Maîtrise des techniques de pose et d'assemblage des éléments de charpente
- Connaissance des normes de sécurité sur les chantiers

Formations

  • - Charpente | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • CRIT

Offre n°72 : TECHNICIEN MAINTENANCE INSTALLATION ET SAV (H/F)

  • Publié le 05/12/2025 | mise à jour le 08/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 76 - Malaunay ()

Envie d'intégrer une entreprise industrielle dynamique ?

Pro-RH, Cabinet de Recrutement, recherche : Un TECHNICIEN DE MAINTENANCE INSTALLATION & SAV (F/H)

Rejoignez une entreprise conviviale de 20 collaborateurs, reconnue depuis plus de 20 ans pour son expertise dans l'installation, la maintenance et le dépannage de portes sectionnelles, barrières levantes, portails, portes coupe-feu, portes rapides, portes piétonnes automatiques, rideaux métalliques, équipements de quai (niveleurs, sas d'étanchéité, butoirs, guides-roues)... destinés aux environnements industriels.

Véritable référent technique sur le terrain, vous assurez l'installation, le réglage, la mise en service et la maintenance des équipements chez les clients, en veillant au respect des exigences techniques et des règles de sécurité.


À ce titre, vos principales missions sont :
- Préparer et organiser les chantiers en lien avec les équipes internes et les contraintes des sites ;
- Assembler et installer les équipements, selon les plans et documents techniques ;
- Réaliser les raccordements, réglages et essais nécessaires à la mise en service ;
- Contrôler la qualité et le bon fonctionnement des installations ;
- Renseigner les documents de suivi des interventions ;
- Accompagner les clients et utilisateurs dans la prise en main de l'équipement ;
- Effectuer l'entretien, le dépannage (diagnostic et remise en état de fonctionnement), la surveillance, des équipements installés par l'entreprise.

Vos atouts pour réussir :
- Vous êtes idéalement titulaire d'un Bac+2 en maintenance industrielle (type MAI, MI.) ou justifiez d'une expérience significative dans le domaine ;
- Vous avez une expérience en intervention technique sur le terrain, notamment en installation et maintenance d'équipements électromécaniques ;
- Une connaissance des systèmes de fermeture (portails automatiques, portes sectionnelles, portes coupe-feu, rideaux métalliques, etc.) est un véritable atout.
- Vous disposez idéalement des habilitations électriques H0/B0 et des CACES R389, R486 et R482

Homme/Femme de terrain, vous êtes autonome, bricoleur(euse), polyvalent(e) et faites preuve de curiosité ? Vous êtes à l'aise dans un environnement technique qui demande réactivité, flexibilité et adaptation ? Ce sont les qualités que nous recherchons !

Ce que l'entreprise vous propose :
- Un CDI
- Une rémunération à partir de 30 K€ + avantages

Vous vous reconnaissez dans ce poste ? Alors candidatez vite !

Compétences

  • - Normes de sécurité et d'accessibilité des espaces et des établissements recevant du public
  • - Règles de sécurité
  • - Changer ou réparer une pièce ou un ensemble défectueux
  • - Contrôler le fonctionnement d'un dispositif de sécurité

Entreprise

  • PRO-RH

Offre n°73 : Carrossier / Carrossière (H/F)

  • Publié le 03/12/2025 | mise à jour le 03/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 76 - ISNEAUVILLE ()

Autonome et polyvalent sur votre poste, vous êtes carrossier confirmé et assurerez les missions suivantes:
- Redressage
- Peinture
- Remplacement vitrages
- Dépose et repose d'éléments de carrosserie
Le poste demande beaucoup de minutie.
Vous travaillerez au sein d'une équipe de 5 à 6 personnes.

Compétences

  • - Techniques de redressage
  • - Protéger les surfaces non peintes
  • - Appliquer une résine/toile ou mat pour réparer un matériau composite
  • - Appliquer et sécher les produits de réfection d’un support en matériau composite
  • - Remplacer un vitrage inamovible ou amovible
  • - Contrôler la géométrie des châssis, coques, berceaux et redresser les éléments de carrosserie déformés ou les remplacer

Formations

  • - Carrosserie | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • ISNEAUVILLE AUTOMOBILE

Offre n°74 : Mécanicien / Mécanicienne automobile (H/F)

  • Publié le 03/12/2025 | mise à jour le 03/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 76 - ISNEAUVILLE ()

Autonome et polyvalent sur votre poste, vous êtes mécanicien confirmé et assurerez les missions suivantes:
- Diagnostic
- Géométrie
- Plaquettes de freins
- Recherche de pannes
- Réparation
Vous travaillerez au sein d'une équipe de 5 à 6 personnes.

Compétences

  • - Procédures d'entretien de véhicules
  • - Règles de sécurité
  • - Méthodologie de diagnostic technique
  • - Techniques de réparation rapide
  • - CAP maintenance des véhicules option véhicules légers

Formations

  • - Mécanique automobile | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • ISNEAUVILLE AUTOMOBILE

Offre n°75 : Comptable général / Comptable générale (H/F)

  • Publié le 03/12/2025 | mise à jour le 03/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 5 An(s)
    • 76 - LE HOULME ()

Vous êtes comptable général(e) et vous cherchez une nouvelle aventure professionnelle ? Rejoignez-nous !

Qui sommes-nous ?
Depuis plus de 20 ans, Si2P accompagne les entreprises de tous horizons dans les domaines de la sécurité incendie, de la santé au travail, de la sûreté, du levage et de la manutention. Nous sommes une entreprise agile, à taille humaine, en croissance constante, qui place l'expertise et l'humain au cœur de ses métiers.

Pourquoi ce recrutement ?
Dans un contexte de développement de nos activités et de structuration de notre pôle financier, nous cherchons à renforcer notre équipe comptable. Vous interviendrez sur la gestion de plusieurs entités du groupe, aux côtés de notre Directeur Administratif et Financier, Jean-Noël Joly.

Votre quotidien :
Vous assurez la tenue rigoureuse de la comptabilité générale de plusieurs sociétés.
Vous participez activement aux clôtures mensuelles et annuelles.
Vous réalisez les déclarations fiscales et préparez les liasses.
Vous échangez avec les partenaires externes (CAC, experts-comptables.) et internes (agences, contrôle de gestion.).

Vos missions en détail :
Comptabilité générale : saisies comptables, lettrage, gestion des immobilisations, suivi bancaire.
Clôtures : écritures d'inventaire, justificatifs, états financiers.
Fiscalité : TVA, IS, CVAE, CFE, DAS2.
Relations transverses : coordination avec différents interlocuteurs internes et externes.

Profil recherché :
Bac +2 minimum en comptabilité
Solide maîtrise d'Excel et des outils comptables
Rigueur, autonomie, polyvalence, sens de la confidentialité
Une expérience en cabinet ou dans une structure multi-sociétés est un vrai atout

Ce que nous proposons :
Un CDI à temps plein basé au Houlme (76)
Une rémunération entre 34 et 35 K€ bruts annuels, selon profil
Un cadre de travail souple et bienveillant, avec de la flexibilité horaire
L'opportunité de contribuer directement à la structuration financière d'un groupe en pleine expansion

Vous aimez faire parler les chiffres et donner du sens aux bilans ?
Envoyez-nous votre candidature.

Formations

  • - Comptabilité | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • SI2P GFC

Offre n°76 : Maçon (H/F)

  • Publié le 01/12/2025 | mise à jour le 01/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 76 - BOSC LE HARD ()

Vous travaillerez sur des chantiers de gros œuvre en construction de logements particuliers et d'extension sur battis existants, les départs vers les chantiers se font depuis le dépôt de l'entreprise à Bosc Le Hard avec le camion de la société.

Secteur de travail : Rouen, Bois Guillaume, Mont saint Aignan, Bihorel.
Du lundi au jeudi de 08h à 17h et le vendredi de 08h à 16h.

Compétences

  • - Appliquer les mortiers
  • - Assembler et positionner les éléments d'armatures et les caissons pour le béton
  • - Monter les murs en utilisant les matériaux adaptés
  • - Réaliser des enduits
  • - Terrasser et niveler la fondation

Entreprise

  • SAS MG CONSTRUCTION

Offre n°77 : Chef cuisinier / Cheffe cuisinière (H/F)

  • Publié le 01/12/2025 | mise à jour le 01/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail les week-ends et jours fériés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s)
    • 76 - LE HOULME ()

L'EHPAD public La Source recherche un responsable cuisine pour assurer la confection des repas des 56 habitants.
Le repas est un moment privilégié pour les habitants. Les repas sont confectionnés en respectant les besoins nutritionnels de la personne âgée et sont adaptés en fonction des besoins des habitants (textures modifiées, hachées, manger-main etc.).
Les goûts et non goûts sont respectés et la satisfaction des habitants est évaluée à travers entre autres la commission des menus.
La bientraitance et le respect de la personne âgée sont représentés. Les professionnels sont formés à la démarche Humanitude.

Vos missions seront :
- produire des préparations culinaires dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité,
- apporter les besoins nutritionnels essentiels aux personnes âgées (régimes, textures, hydratation) en lien avec les préconisations,
- gérer les commandes dans le budget alloué,
- gérer les stocks,
- entretenir des locaux de la cuisine dans le respect des normes HACCP,
- veiller au respect du plan de maitrise sanitaire,
- représenter le service cuisine à la commission des menus,
- contribuer à la réduction du gaspillage alimentaire et valoriser une cuisine responsable.

Équipe de 3 cuisiniers. Travail en équipe pluridisciplinaire.

Horaires : 7h/15h00 ou 12h/19h30 ou 9h/19h30.
1 week-end sur 3 travaillé.

CDD à compter du 01/01/2026

Être titulaire du CAP cuisine et / ou du BEP cuisine et / ou du BAC PRO Restauration

Compétences

  • - Contrôler les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
  • - Dresser des plats pour le service

Formations

  • - Cuisine | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • EHPAD LA SOURCE

Offre n°78 : PEINTRE EN CAROSSERIE (H/F)

  • Publié le 28/11/2025 | mise à jour le 28/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 76 - ESLETTES ()

Peintre en Carrosserie (H/F)
Lieu : ESLETTES
Type de contrat : CDI
Temps de travail : Temps plein
Prise de poste : Dès que possible

Description du poste :
Dans le cadre du renforcement de notre équipe atelier, nous recherchons un(e) peintre en carrosserie expérimenté(e) et motivé(e) pour intervenir sur des véhicules légers et utilitaires selon votre activité.

Missions principales :
Préparer les surfaces à peindre (ponçage, masticage, dégraissage, marouflage)

Appliquer les sous-couches, les teintes et les vernis selon les techniques adaptées

Réaliser les mélanges de teintes à l'aide d'un spectrophotomètre ou d'une balance

Contrôler la qualité du travail effectué et effectuer les retouches si nécessaire

Respecter les règles de sécurité, d'hygiène et les consignes environnementales

Travailler en collaboration avec les autres corps de métier de l'atelier (carrossiers, mécaniciens)

Profil recherché :
Formation CAP, Bac Pro ou équivalent en peinture automobile / carrosserie

Expérience significative souhaitée dans un poste similaire

Maîtrise des techniques de peinture (hydro, solvantée, pistolage, etc.)

Autonomie, rigueur, sens du détail

Esprit d'équipe et professionnalisme

Rémunération :
2000€ NET + primes éventuelles

Compétences

  • - Utilisation de cabine de peinture
  • - Contrôler la géométrie des châssis, coques, berceaux et redresser les éléments de carrosserie déformés ou les remplacer
  • - Analyser la teinte de la peinture d'un véhicule
  • - Préparer les surfaces par pose de mastic et applicage d’apprêt
  • - Prioriser des tâches en fonction des urgences et des besoins
  • - Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
  • - Respecter les règles de sécurité dont le port des EPI et la tenue vestimentaire adaptée

Entreprise

  • MVPV AUTO

Offre n°79 : Cariste (h/f)

  • Publié le 25/11/2025 | mise à jour le 26/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Fontaine-le-Bourg ()

Au sein de l'agence Adecco de Pavilly nous recrutons pour notre client situé sur le secteur de Barentin, un cariste préparateur de commandes (H/F), en intérim. C'est peut-être vous ?

Votre mission consiste à :

- Conduire un chariot petit train
- Réception et gestion de stocks de matières premières et composants
- Réaliser la préparation de commandes
- Préparer les commandes en fonction des spécificités des commandes client (étiquetage, emballage, rangement spécifique sur palette...).
Fidèle aux règles essentielles du métier, vous travaillez dans le respect des procédures, de la qualité et de la sécurité sur votre poste de travail.
Le poste implique du port de charges.

Poste à pourvoir dès que possible, en équipe 2x8.
taux horaire : 11.88€ + diverses primes.

Titulaire des CACES R489 cat 1B,2B, 3 et 5, vous justifiez d'une expérience significative sur un poste similaire.
Vous êtes apte à mémoriser une suite de gestes et de contrôles, à appliquer les consignes techniques et réglementaires.
Précis(e) et minutieux(se) dans vos tâches, vous nous rejoignez avec votre savoir-faire et votre volonté de rendre un travail de qualité.

Entreprise

  • ADECCO

Offre n°80 : Technicien Système Cloud H/F (H/F)

  • Publié le 25/11/2025 | mise à jour le 07/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 36H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Eslettes ()

Rattaché(e) à l'équipe conception cloud, vous aurez pour missions principales de :

* Participer à la construction et à la réalisation techniques de nos services Cloud
* Déployer ces services sur nos infrastructures
* Créer des procédures techniques de déploiement
* Accompagner les équipes techniques de production et d'exploitation

Solutions S3, Conteneurisation, Virtualisation, Scripting, ... : Que ces notions vous soient familières ou inconnues, si elles vous intéressent et que vous êtes motivés, on saura vous y former !

Profil :

* Bac+2/3, débutant ou avec expérience, tout profil sera étudié
* Organisé(e), consciencieux(se), investi(e), passionné(e), pugnace

Ce que nous proposons :

* Un contrat en CDI à pourvoir dès maintenant
* Une rémunération attractive
* Une formation à nos méthodes, process, outils, techniques et services
* Des possibilités d'évolution
* De bonnes conditions de travail (investissement, proximité, réactivité.)
* Une entreprise qui bouge
* RTT

Entreprise

  • SERINYA TELECOM

Offre n°81 : Auxiliaire de Vie H/F (H/F)

  • Publié le 24/11/2025 | mise à jour le 24/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Houppeville ()

Pour accompagner nos bénéficiaires en perte d'autonomie, nous recherchons des Auxiliaires de Vie passionné(e)s dont le rôle est d'accompagner des personnes âgées ou les personnes en situation de handicap au quotidien à leur domicile et contribuer à leur bien-être.

L'emploi d'Auxiliaire de Vie à domicile est accessible à partir d'une certification de niveau V (Assistant de vie aux familles, BEP sanitaire et social, Bac Pro Accompagnement, soins et services à la personnes, DE Aide soignant, ME d'aide à domicile, Assistant de vie dépendance, DE Aide médico psychologique, d'Auxiliaire de vie sociale, Bac Pro Services aux personnes et aux territoires .) ou d'un minimum de 3 ans d'expérience dans le domaine de la prise en charge de personnes dépendantes.

Si vous ne remplissez pas les critères d'étude ou d'expérience, Vitalliance vous propose d'intégrer une formation gratuite, diplômante, et rémunérée afin d'obtenir votre diplôme d'Assistant de vie aux familles.

CDI à temps partiel ou temps plein d'autres interventions peuvent s'ajouter selon vos disponibilités.

Pourquoi choisir Vitalliance ?

Statut de salarié en CDI et sécurité de l'emploi
Grille de salaire reconnaissant les qualifications et compétences
Primes trimestrielles pour les missions complexes (jusqu' à 150€ brut/mois pour un temps plein)
Remboursement de votre titre de transports en commun à hauteur de 100%
Prise en charge de vos indemnités kilométriques à 0,40€/km + du temps passé sur le route
Primes de Cooptation : 200€ par Auxiliaire de Vie coopté
Prime de participation aux bénéfices de l'entreprise à partir d'1 an d'ancienneté (jusqu'à 614€ bruts versés en 2024 pour un temps plein).
Mutuelle moderne et digitale qui rembourse vos frais de santé en 24h (ALAN), pris en charge à 50% par VITALLIANCE
Un interlocuteur privilégié dans l'agence et une communauté locale : des événements réguliers avec les autres auxiliaires de vie de l'agence
Un Centre de Formation interne qui délivre le diplôme d'Assistante de Vie aux Familles
Un accord handicap agréé : chez Vitalliance, nous reconnaissons les compétences des personnes en situation de handicap et leur donnons les moyens d'exprimer tous leurs talents.

Vous cherchez un métier qui ait du sens ?

Nous recherchons des personnalités autonomes, empathiques, bienveillantes, à l'écoute de l'autre et ayant le sens de la confidentialité. Ponctualité et professionnalisme sont indispensables.

Selon les besoins des personnes accompagnées, vous pouvez être en charge :

- des actes de la vie quotidienne (aide au lever, au coucher, aux déplacements, transferts),
- des actes d'hygiène de vie (toilette, change, habillage, aide à l'élimination)
- de la préparation et de l'accompagnement dans la prise des repas
- de l'accompagnement à la vie sociale, stimulation, loisir, vacances, sport, culture.

Nous serons heureux de vous rencontrer lors d'un entretien, à très bientôt :)

Vitalliance, leader dans l'aide à domicile en France, est à la recherche de nouveaux talents ! Avec plus de 140 agences à travers le pays et plus de 8000 employés, nous sommes spécialisés dans l'accompagnement des personnes âgées ou en situation de handicap à domicile.

Compétences

  • - Accompagner une personne lors d'un déplacement
  • - Aider une personne à s'habiller
  • - Effectuer les courses d'une personne
  • - Entretenir les espaces de vie et le linge de la personne accompagnée
  • - Etablir une relation de confiance et faciliter la communication avec la personne accompagnée
  • - Préparer, aider à la prise des repas et encourager dans la manipulation des couverts
  • - Veiller à l'hygiène corporelle des personnes

Offre n°82 : Auxiliaire de Vie H/F (H/F)

  • Publié le 24/11/2025 | mise à jour le 25/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Quincampoix ()

Pour accompagner nos bénéficiaires en perte d'autonomie, nous recherchons des Auxiliaires de Vie passionné(e)s dont le rôle est d'accompagner des personnes âgées ou les personnes en situation de handicap au quotidien à leur domicile et contribuer à leur bien-être.

L'emploi d'Auxiliaire de Vie à domicile est accessible à partir d'une certification de niveau V (Assistant de vie aux familles, BEP sanitaire et social, Bac Pro Accompagnement, soins et services à la personnes, DE Aide soignant, ME d'aide à domicile, Assistant de vie dépendance, DE Aide médico psychologique, d'Auxiliaire de vie sociale, Bac Pro Services aux personnes et aux territoires .) ou d'un minimum de 3 ans d'expérience dans le domaine de la prise en charge de personnes dépendantes.

Si vous ne remplissez pas les critères d'étude ou d'expérience, Vitalliance vous propose d'intégrer une formation gratuite, diplômante, et rémunérée afin d'obtenir votre diplôme d'Assistant de vie aux familles.

CDI à temps partiel ou temps plein d'autres interventions peuvent s'ajouter selon vos disponibilités.

Pourquoi choisir Vitalliance ?

Statut de salarié en CDI et sécurité de l'emploi
Grille de salaire reconnaissant les qualifications et compétences
Primes trimestrielles pour les missions complexes (jusqu' à 150€ brut/mois pour un temps plein)
Remboursement de votre titre de transports en commun à hauteur de 100%
Prise en charge de vos indemnités kilométriques à 0,40€/km + du temps passé sur le route
Primes de Cooptation : 200€ par Auxiliaire de Vie coopté
Prime de participation aux bénéfices de l'entreprise à partir d'1 an d'ancienneté (jusqu'à 614€ bruts versés en 2024 pour un temps plein).
Mutuelle moderne et digitale qui rembourse vos frais de santé en 24h (ALAN), pris en charge à 50% par VITALLIANCE
Un interlocuteur privilégié dans l'agence et une communauté locale : des événements réguliers avec les autres auxiliaires de vie de l'agence
Un Centre de Formation interne qui délivre le diplôme d'Assistante de Vie aux Familles
Un accord handicap agréé : chez Vitalliance, nous reconnaissons les compétences des personnes en situation de handicap et leur donnons les moyens d'exprimer tous leurs talents.

Vous cherchez un métier qui ait du sens ?

Nous recherchons des personnalités autonomes, empathiques, bienveillantes, à l'écoute de l'autre et ayant le sens de la confidentialité. Ponctualité et professionnalisme sont indispensables.

Selon les besoins des personnes accompagnées, vous pouvez être en charge :

- des actes de la vie quotidienne (aide au lever, au coucher, aux déplacements, transferts),
- des actes d'hygiène de vie (toilette, change, habillage, aide à l'élimination)
- de la préparation et de l'accompagnement dans la prise des repas
- de l'accompagnement à la vie sociale, stimulation, loisir, vacances, sport, culture.

Nous serons heureux de vous rencontrer lors d'un entretien, à très bientôt :)

Vitalliance, leader dans l'aide à domicile en France, est à la recherche de nouveaux talents ! Avec plus de 140 agences à travers le pays et plus de 8000 employés, nous sommes spécialisés dans l'accompagnement des personnes âgées ou en situation de handicap à domicile.

Compétences

  • - Accompagner une personne lors d'un déplacement
  • - Aider une personne à s'habiller
  • - Effectuer les courses d'une personne
  • - Entretenir les espaces de vie et le linge de la personne accompagnée
  • - Etablir une relation de confiance et faciliter la communication avec la personne accompagnée
  • - Préparer, aider à la prise des repas et encourager dans la manipulation des couverts
  • - Veiller à l'hygiène corporelle des personnes

Offre n°83 : Auxiliaire de Vie H/F (H/F)

  • Publié le 24/11/2025 | mise à jour le 24/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Isneauville ()

Pour accompagner nos bénéficiaires en perte d'autonomie, nous recherchons des Auxiliaires de Vie passionné(e)s dont le rôle est d'accompagner des personnes âgées ou les personnes en situation de handicap au quotidien à leur domicile et contribuer à leur bien-être.

L'emploi d'Auxiliaire de Vie à domicile est accessible à partir d'une certification de niveau V (Assistant de vie aux familles, BEP sanitaire et social, Bac Pro Accompagnement, soins et services à la personnes, DE Aide soignant, ME d'aide à domicile, Assistant de vie dépendance, DE Aide médico psychologique, d'Auxiliaire de vie sociale, Bac Pro Services aux personnes et aux territoires .) ou d'un minimum de 3 ans d'expérience dans le domaine de la prise en charge de personnes dépendantes.

Si vous ne remplissez pas les critères d'étude ou d'expérience, Vitalliance vous propose d'intégrer une formation gratuite, diplômante, et rémunérée afin d'obtenir votre diplôme d'Assistant de vie aux familles.

CDI à temps partiel ou temps plein d'autres interventions peuvent s'ajouter selon vos disponibilités.

Pourquoi choisir Vitalliance ?

Statut de salarié en CDI et sécurité de l'emploi
Grille de salaire reconnaissant les qualifications et compétences
Primes trimestrielles pour les missions complexes (jusqu' à 150€ brut/mois pour un temps plein)
Remboursement de votre titre de transports en commun à hauteur de 100%
Prise en charge de vos indemnités kilométriques à 0,40€/km + du temps passé sur le route
Primes de Cooptation : 200€ par Auxiliaire de Vie coopté
Prime de participation aux bénéfices de l'entreprise à partir d'1 an d'ancienneté (jusqu'à 614€ bruts versés en 2024 pour un temps plein).
Mutuelle moderne et digitale qui rembourse vos frais de santé en 24h (ALAN), pris en charge à 50% par VITALLIANCE
Un interlocuteur privilégié dans l'agence et une communauté locale : des événements réguliers avec les autres auxiliaires de vie de l'agence
Un Centre de Formation interne qui délivre le diplôme d'Assistante de Vie aux Familles
Un accord handicap agréé : chez Vitalliance, nous reconnaissons les compétences des personnes en situation de handicap et leur donnons les moyens d'exprimer tous leurs talents.

Vous cherchez un métier qui ait du sens ?

Nous recherchons des personnalités autonomes, empathiques, bienveillantes, à l'écoute de l'autre et ayant le sens de la confidentialité. Ponctualité et professionnalisme sont indispensables.

Selon les besoins des personnes accompagnées, vous pouvez être en charge :

- des actes de la vie quotidienne (aide au lever, au coucher, aux déplacements, transferts),
- des actes d'hygiène de vie (toilette, change, habillage, aide à l'élimination)
- de la préparation et de l'accompagnement dans la prise des repas
- de l'accompagnement à la vie sociale, stimulation, loisir, vacances, sport, culture.

Nous serons heureux de vous rencontrer lors d'un entretien, à très bientôt :)

Vitalliance, leader dans l'aide à domicile en France, est à la recherche de nouveaux talents ! Avec plus de 140 agences à travers le pays et plus de 8000 employés, nous sommes spécialisés dans l'accompagnement des personnes âgées ou en situation de handicap à domicile.

Compétences

  • - Accompagner une personne lors d'un déplacement
  • - Aider une personne à s'habiller
  • - Effectuer les courses d'une personne
  • - Entretenir les espaces de vie et le linge de la personne accompagnée
  • - Etablir une relation de confiance et faciliter la communication avec la personne accompagnée
  • - Préparer, aider à la prise des repas et encourager dans la manipulation des couverts
  • - Veiller à l'hygiène corporelle des personnes

Offre n°84 : Charpentier / Charpentière (H/F)

  • Publié le 21/11/2025 | mise à jour le 10/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 76 - GOUPILLIERES ()

Basée à Goupillières, LENOIR BOIS Charpente est une entreprise spécialisée dans la deuxième transformation (délignage, rabotage, usinage, menuiserie et divers), la conception et la réalisation de charpentes. Nos équipes passionnée associe savoir-faire traditionnel et outils de pointe pour offrir des projets fiables, esthétiques et parfaitement adaptés aux besoins de nos clients.
Nous accompagnons particuliers et professionnels avec un engagement fort : qualité, précision et réactivité à chaque étape.

Vos missions
- Réaliser des charpentes bois traditionnelles
- Effectuer l'assemblage, le levage et la pose sur chantier
- Lire et interpréter les plans techniques
- Travailler en sécurité et dans le respect des règles de l'art
- Contribuer à la qualité et à la finition des ouvrages

Profil
Vous maîtrisez les techniques de charpente bois
Vous êtes rigoureux, autonome et aimez le travail en équipe
Vous avez envie de rejoindre une entreprise à taille humaine où la qualité compte

Selon les profils, une action de formation préalable à l'embauche est à prévoir.





Compétences

  • - Caractéristiques des charpentes
  • - Débiter des arbalétriers, pannes, marches et membrures

Formations

  • - Charpente | CAP, BEP et équivalents

Offre n°85 : Contrat de professionnalisation Assistant(e) de vie aux familles (H/F)

  • Publié le 17/11/2025 | mise à jour le 08/12/2025
  • Catégorie : Alternance
  • 35H/semaine Travail les week-ends et jours fériés...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Français (Souhaitée)
    • 76 - QUINCAMPOIX ()

En tant qu'alternant(e) Assistant(e) de Vie aux Familles, vous interviendrez au domicile de personnes fragilisées pour :

- Accompagner dans l'entretien du cadre de vie : ménage, linge, courses, démarches administratives, rdv médicaux.
- Soutenir dans les actes essentiels : aide à la toilette, habillage et déshabillage, repas, transferts, déplacements et stimulation.

Avec le GEIQ Aide à domicile 76, vous signez un contrat de professionnalisation de 14 mois.
Concrètement, cela signifie :

Une alternance -> 3 jours de terrain au sein des équipes ADMR et 2 jours de formation à la MFR de Rouen.

Une formation qualifiante -> préparation du Titre Professionnel ADVF.

Une expérience professionnelle -> vous travaillez directement auprès des bénéficiaires

Un salaire chaque mois -> votre formation est financée et rémunérée

Un accompagnement personnalisé -> logement, santé, mobilité, organisation familiale. pour sécuriser votre parcours.


Lieu de formation : Rouen
Lieu d'intervention en fonction du lieu d'habitation : Des postes dans cette commune : QUINCAMPOIX


Débutant(e) ou expérimenté(e,) jeune ou moins jeune : aucune limite d'âge, toutes les candidatures sont étudiées !


Être mobile et disposer de compétences en communication, à l'oral comme à l'écrit.

Le métier implique de travailler certains week-ends. En début de formation, les alternants seront sur un rythme classique en semaine. Cependant, afin de les préparer aux conditions réelles du métier, il leur sera demandé, à partir du milieu du contrat, d'assurer deux week-ends par mois.

Un CDI garanti au sein des équipes ADMR (sous réserve que tout se passe bien).

Contrat : Contrat de professionnalisation - 14 mois, 35h/semaine.

Rémunération :
Moins de 26 ans -> pourcentage du SMIC selon barème.
Plus de 26 ans -> 100 % du SMIC.

Envoyez votre candidature (CV + lettre de motivation)

Compétences

  • - Veiller à l'hygiène corporelle des personnes
  • - Assurer une présence et un environnement sécurisant pour les personnes accompagnées
  • - Maintenir, favoriser le lien social de la personne
  • - Savoir alerter en cas de problème
  • - Etablir une relation de confiance et faciliter la communication avec la personne accompagnée

Entreprise

  • G.E.I.Q AIDE A DOMICILE ASSOCIATIF 76

Offre n°86 : Contrat de professionnalisation Assistant(e) de vie aux familles (H/F)

  • Publié le 17/11/2025 | mise à jour le 08/12/2025
  • Catégorie : Alternance
  • 35H/semaine Travail les week-ends et jours fériés...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Français (Souhaitée)
    • 76 - ISNEAUVILLE ()

En tant qu'alternant(e) Assistant(e) de Vie aux Familles, vous interviendrez au domicile de personnes fragilisées pour :

- Accompagner dans l'entretien du cadre de vie : ménage, linge, courses, démarches administratives, rdv médicaux.
- Soutenir dans les actes essentiels : aide à la toilette, habillage et déshabillage, repas, transferts, déplacements et stimulation.

Avec le GEIQ Aide à domicile 76, vous signez un contrat de professionnalisation de 14 mois.
Concrètement, cela signifie :

Une alternance -> 3 jours de terrain au sein des équipes ADMR et 2 jours de formation à la MFR de Rouen.

Une formation qualifiante -> préparation du Titre Professionnel ADVF.

Une expérience professionnelle -> vous travaillez directement auprès des bénéficiaires

Un salaire chaque mois -> votre formation est financée et rémunérée

Un accompagnement personnalisé -> logement, santé, mobilité, organisation familiale. pour sécuriser votre parcours.


Lieu de formation : Rouen
Lieu d'intervention en fonction du lieu d'habitation : Des postes dans cette commune : ISNEAUVILLE


Débutant(e) ou expérimenté(e,) jeune ou moins jeune : aucune limite d'âge, toutes les candidatures sont étudiées !


Être mobile et disposer de compétences en communication, à l'oral comme à l'écrit.

Le métier implique de travailler certains week-ends. En début de formation, les alternants seront sur un rythme classique en semaine. Cependant, afin de les préparer aux conditions réelles du métier, il leur sera demandé, à partir du milieu du contrat, d'assurer deux week-ends par mois.

Un CDI garanti au sein des équipes ADMR (sous réserve que tout se passe bien).

Contrat : Contrat de professionnalisation - 14 mois, 35h/semaine.

Rémunération :
Moins de 26 ans -> pourcentage du SMIC selon barème.
Plus de 26 ans -> 100 % du SMIC.

Envoyez votre candidature (CV + lettre de motivation)

Compétences

  • - Veiller à l'hygiène corporelle des personnes
  • - Assurer une présence et un environnement sécurisant pour les personnes accompagnées
  • - Maintenir, favoriser le lien social de la personne
  • - Savoir alerter en cas de problème
  • - Etablir une relation de confiance et faciliter la communication avec la personne accompagnée

Entreprise

  • G.E.I.Q AIDE A DOMICILE ASSOCIATIF 76

Offre n°87 : SOUDEUR TIG INOX (H/F)

  • Publié le 17/11/2025 | mise à jour le 08/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 3 An(s)
    • 76 - La Rue-Saint-Pierre ()

Le groupe DLSI et son agence de Rouen recrutent pour une de leurs clients, UN SOUDEUR TIG EXPERIMENTE (H/F)

Votre profil :
- Vous justifiez d'une expérience significative sur ce poste, titulaire d'un CAP-BEP-BAC PRO
- Vous êtes autonome, rigoureux, organisé et vous avez le sens de la sécurité
- Vous faites preuve de prise d'initiative, de réflexion et de concentration
- LICENSES A JOUR OBLIGATOIRE

Votre mission :
- Vous maitrisez les procédés de SOUDAGE TIG INOX
- Lecture et interprétation de plans technique pour la préparation des interventions
- Vous avez des connaissances en tuyauterie
- Respect des normes de sécurité, port des EPI et entretien de votre matériel
- Réglages des paramètres de soudage

POSTE EN ATELIER ET EN CHANTIER

Cette offre vous intéresse et vous pensez avoir le profil, vous êtes disponible de suite, alors n'hésitez plus postulez sans oublier de joindre votre CV

Compétences

  • - Caractéristiques des matériaux en inox
  • - Conformité des soudures, constructions, assemblages
  • - Lecture de plans techniques
  • - Appliquer des normes de sécurité strictes lors du soudage
  • - Assembler les éléments en métal par fusion, avec ou sans apport de fil selon les exigences techniques
  • - Contrôler la conformité d'un équipement, d'une machine, d'une installation
  • - Contrôler la qualité et la conformité des process
  • - Maintenir les équipements en bon état de fonctionnement
  • - Nettoyer et dégraisser les pièces à souder
  • - Nettoyer les pièces à souder avant assemblage
  • - Réaliser des corrections ou réparations sur un ouvrage
  • - Utiliser des équipements de protection individuelle (EPI)
  • - Utiliser des techniques de soudage à l'arc sous protection gazeuse avec électrode fusible
  • - Vérifier les dispositifs de sécurité sur les équipements de soudage

Entreprise

  • DLSI

Offre n°88 : Contrat de professionnalisation Assistant(e) de vie aux familles (H/F)

  • Publié le 14/11/2025 | mise à jour le 08/12/2025
  • Catégorie : Alternance
  • 35H/semaine Travail les week-ends et jours fériés...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Français (Souhaitée)
    • 76 - MONTVILLE ()

En tant qu'alternant(e) Assistant(e) de Vie aux Familles, vous interviendrez au domicile de personnes fragilisées pour :

- Accompagner dans l'entretien du cadre de vie : ménage, linge, courses, démarches administratives, rdv médicaux.
- Soutenir dans les actes essentiels : aide à la toilette, habillage et déshabillage, repas, transferts, déplacements et stimulation.

Avec le GEIQ Aide à domicile 76, vous signez un contrat de professionnalisation de 14 mois.
Concrètement, cela signifie :

Une alternance -> 3 jours de terrain au sein des équipes ADMR et 2 jours de formation à la MFR de Rouen.

Une formation qualifiante -> préparation du Titre Professionnel ADVF.

Une expérience professionnelle -> vous travaillez directement auprès des bénéficiaires

Un salaire chaque mois -> votre formation est financée et rémunérée

Un accompagnement personnalisé -> logement, santé, mobilité, organisation familiale. pour sécuriser votre parcours.


Lieu de formation : Rouen
Lieu d'intervention en fonction du lieu d'habitation : Des postes dans cette commune : MONTVILLE


Débutant(e) ou expérimenté(e,) jeune ou moins jeune : aucune limite d'âge, toutes les candidatures sont étudiées !


Être mobile et disposer de compétences en communication, à l'oral comme à l'écrit.

Le métier implique de travailler certains week-ends. En début de formation, les alternants seront sur un rythme classique en semaine. Cependant, afin de les préparer aux conditions réelles du métier, il leur sera demandé, à partir du milieu du contrat, d'assurer deux week-ends par mois.

Un CDI garanti au sein des équipes ADMR (sous réserve que tout se passe bien).

Contrat : Contrat de professionnalisation - 14 mois, 35h/semaine.

Rémunération :
Moins de 26 ans -> pourcentage du SMIC selon barème.
Plus de 26 ans -> 100 % du SMIC.

Envoyez votre candidature (CV + lettre de motivation)

Compétences

  • - Veiller à l'hygiène corporelle des personnes
  • - Assurer une présence et un environnement sécurisant pour les personnes accompagnées
  • - Maintenir, favoriser le lien social de la personne
  • - Savoir alerter en cas de problème
  • - Etablir une relation de confiance et faciliter la communication avec la personne accompagnée

Entreprise

  • G.E.I.Q AIDE A DOMICILE ASSOCIATIF 76

Offre n°89 : Contrat de professionnalisation Assistant(e) de vie aux familles (H/F)

  • Publié le 14/11/2025 | mise à jour le 08/12/2025
  • Catégorie : Alternance
  • 35H/semaine Travail les week-ends et jours fériés...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Français (Souhaitée)
    • 76 - MALAUNAY ()

En tant qu'alternant(e) Assistant(e) de Vie aux Familles, vous interviendrez au domicile de personnes fragilisées pour :

- Accompagner dans l'entretien du cadre de vie : ménage, linge, courses, démarches administratives, rdv médicaux.
- Soutenir dans les actes essentiels : aide à la toilette, habillage et déshabillage, repas, transferts, déplacements et stimulation.

Avec le GEIQ Aide à domicile 76, vous signez un contrat de professionnalisation de 14 mois.
Concrètement, cela signifie :

Une alternance -> 3 jours de terrain au sein des équipes ADMR et 2 jours de formation à la MFR de Rouen.

Une formation qualifiante -> préparation du Titre Professionnel ADVF.

Une expérience professionnelle -> vous travaillez directement auprès des bénéficiaires

Un salaire chaque mois -> votre formation est financée et rémunérée

Un accompagnement personnalisé -> logement, santé, mobilité, organisation familiale. pour sécuriser votre parcours.


Lieu de formation : Rouen
Lieu d'intervention en fonction du lieu d'habitation : Des postes dans cette commune : MALAUNAY


Débutant(e) ou expérimenté(e,) jeune ou moins jeune : aucune limite d'âge, toutes les candidatures sont étudiées !


Être mobile et disposer de compétences en communication, à l'oral comme à l'écrit.

Le métier implique de travailler certains week-ends. En début de formation, les alternants seront sur un rythme classique en semaine. Cependant, afin de les préparer aux conditions réelles du métier, il leur sera demandé, à partir du milieu du contrat, d'assurer deux week-ends par mois.

Un CDI garanti au sein des équipes ADMR (sous réserve que tout se passe bien).

Contrat : Contrat de professionnalisation - 14 mois, 35h/semaine.

Rémunération :
Moins de 26 ans -> pourcentage du SMIC selon barème.
Plus de 26 ans -> 100 % du SMIC.

Envoyez votre candidature (CV + lettre de motivation)

Compétences

  • - Veiller à l'hygiène corporelle des personnes
  • - Assurer une présence et un environnement sécurisant pour les personnes accompagnées
  • - Maintenir, favoriser le lien social de la personne
  • - Savoir alerter en cas de problème
  • - Etablir une relation de confiance et faciliter la communication avec la personne accompagnée

Entreprise

  • G.E.I.Q AIDE A DOMICILE ASSOCIATIF 76

Offre n°90 : Contrat de professionnalisation Assistant(e) de vie aux familles (H/F)

  • Publié le 14/11/2025 | mise à jour le 08/12/2025
  • Catégorie : Alternance
  • 35H/semaine Travail les week-ends et jours fériés...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Français (Souhaitée)
    • 76 - LE HOULME ()

En tant qu'alternant(e) Assistant(e) de Vie aux Familles, vous interviendrez au domicile de personnes fragilisées pour :

- Accompagner dans l'entretien du cadre de vie : ménage, linge, courses, démarches administratives, rdv médicaux.
- Soutenir dans les actes essentiels : aide à la toilette, habillage et déshabillage, repas, transferts, déplacements et stimulation.

Avec le GEIQ Aide à domicile 76, vous signez un contrat de professionnalisation de 14 mois.
Concrètement, cela signifie :

Une alternance -> 3 jours de terrain au sein des équipes ADMR et 2 jours de formation à la MFR de Rouen.

Une formation qualifiante -> préparation du Titre Professionnel ADVF.

Une expérience professionnelle -> vous travaillez directement auprès des bénéficiaires

Un salaire chaque mois -> votre formation est financée et rémunérée

Un accompagnement personnalisé -> logement, santé, mobilité, organisation familiale. pour sécuriser votre parcours.


Lieu de formation : Rouen
Lieu d'intervention en fonction du lieu d'habitation : Des postes dans cette commune : LE HOULME


Débutant(e) ou expérimenté(e,) jeune ou moins jeune : aucune limite d'âge, toutes les candidatures sont étudiées !


Être mobile et disposer de compétences en communication, à l'oral comme à l'écrit.

Le métier implique de travailler certains week-ends. En début de formation, les alternants seront sur un rythme classique en semaine. Cependant, afin de les préparer aux conditions réelles du métier, il leur sera demandé, à partir du milieu du contrat, d'assurer deux week-ends par mois.

Un CDI garanti au sein des équipes ADMR (sous réserve que tout se passe bien).

Contrat : Contrat de professionnalisation - 14 mois, 35h/semaine.

Rémunération :
Moins de 26 ans -> pourcentage du SMIC selon barème.
Plus de 26 ans -> 100 % du SMIC.

Envoyez votre candidature (CV + lettre de motivation)

Compétences

  • - Veiller à l'hygiène corporelle des personnes
  • - Assurer une présence et un environnement sécurisant pour les personnes accompagnées
  • - Maintenir, favoriser le lien social de la personne
  • - Savoir alerter en cas de problème
  • - Etablir une relation de confiance et faciliter la communication avec la personne accompagnée

Entreprise

  • G.E.I.Q AIDE A DOMICILE ASSOCIATIF 76

Offre n°91 : Apprenti (e) patissier (e) H/F

  • Publié le 05/11/2025 | mise à jour le 09/12/2025
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35H/semaine Travail le samedi
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - LE HOULME ()

Vous préparez en alternance un CAP de Pâtissier.

Vous réalisez des produits de pâtisserie, confiserie, chocolaterie et glacerie selon les règles d'hygiène et de sécurité alimentaires
vous décorez les gâteaux et autres créations pour les rendre aussi beaux que savoureux.

Compétences

  • - Décoration de gâteaux
  • - Préparation de garnitures pour pâtisseries
  • - Caractéristiques des farines levure, additifs
  • - Confectionner des pâtisseries
  • - Doser des ingrédients culinaires
  • - Effectuer le montage et la décoration des produits pâtissiers
  • - Maintenir la propreté des équipements et de l'espace de travail

Entreprise

  • L & M

Offre n°92 : Apprenti (e) boulanger H/F

  • Publié le 05/11/2025 | mise à jour le 09/12/2025
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35H/semaine Travail de nuit...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - LE HOULME ()

Vous serez formé (e) en alternance pour préparer un CAP de boulanger.

Vous préparez et réalisez des produits de boulangerie et de viennoiserie selon les règles d'hygiène et de sécurité alimentaires

Compétences

  • - Caractéristiques des farines levure, additifs
  • - Maîtriser les différents types de pains (traditionnel, levain, brioche, etc.) et leurs méthodes de fabrication
  • - Confectionner des viennoiseries
  • - Pétrir manuellement ou mécaniquement des pâtes
  • - Bouler et effectuer la tourne ou le façonnage des pâtons

Entreprise

  • L & M

Offre n°93 : AUXILIAIRE DE VIE / AIDE A DOMICILE (H/F)

  • Publié le 29/10/2025 | mise à jour le 26/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 24H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - BOSC LE HARD ()

Dans le cadre d'un départ à la retraite, nous recherchons actuellement un(e) aide à domicile sur le secteur de Bellencombre / Bosc le Hard.
Vous interviendrez principalement chez une bénéficiaire sur le secteur de Bosc le Hard (3h le matin, 1h le soir) et sur le secteur de Bellencombre/Saint-Saëns.
La connaissance de l'utilisation des dispositifs médicaux tels que lève personne et verticalisateur sont indispensables.

L'organisation des tournées se fait sans creux et adaptation du planning aux contraintes et aux disponibilités du collaborateurs.
Vous travaillerez 1 week-end sur 3.
Vous serez formé et aurez un tuteur pendant la période d'adaptation au poste. Une mutuelle entreprise vous est proposée.

Frais de déplacement et temps de déplacement valorisés. Contrat évolutif. Poste soumis au secret professionnel.

Vous souhaitez travailler au service des personnes, vous avez de fortes valeurs humaines et vous savez faire preuve de discrétion, d'autonomie et vous avez des capacités d'adaptation.
Rejoignez notre équipe dynamique dès à présent. Vous serez amené(e) à travailler au domicile de personnes en perte d'autonomie, afin de les accompagner dans les actes de la vie quotidienne : aide au lever, au repas, au coucher, à la toilette, à l'hygiène corporelle, à l'entretien du logement et du linge, à réaliser de la stimulation cognitive, faire de l'accompagnement aux courses, etc.

Compétences

  • - Adapter et optimiser sa pratique au contexte et aux risques professionnels (gestes, postures, ergonomie)
  • - Effectuer les courses d'une personne
  • - Surveiller l'état de santé d'une personne

Formations

  • - Accompagnement éducatif et social | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • ADAR AIDE DOMICILE ACTIVITES REGROUPEES

Offre n°94 : Auxiliaire de vie 12h/jour (H/F)

  • Publié le 28/10/2025 | mise à jour le 26/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 76 - Quincampoix ()

Vitalliance est une société à mission notre raison d'être est :

"Prendre soin des personnes en perte d'autonomie et bâtir ensemble une société du mieux vivre à domicile accessible à tous."

Notre mot d'ordre : Savoir être là.

Être là, ce n'est pas seulement aider dans les gestes techniques. C'est aussi apporter une présence humaine, une écoute bienveillante et un respect profond de la dignité de chacun.

Mission :
Votre mission, en tant qu'auxiliaire de vie (ADV), vous êtes un véritable partenaire de vie pour les personnes accompagnées. Concrètement, vous serez amené(e) à :

Accompagner les personnes en situation de handicap ou âgées dans les actes de la vie quotidienne : lever, coucher, hygiène, mobilité, repas, courses, soutien moral.
Adapter votre communication, votre rythme et vos gestes selon les besoins uniques de chaque bénéficiaire, dans le respect de sa dignité et de son intimité.
Être attentif(ve) aux attentes de la personne et de ses proches, et contribuer à son bien-être et à son autonomie.
Incarner au quotidien notre raison d'être : « Savoir être là », avec écoute, respect et bienveillance.
Le contrat est à pourvoir dès que possible, en mandataire, en journée (8h-20h)

Responsabilités :
Notre client aura besoin:
d'aide aux déplacements (transfert en autonomie)
des actes d'hygiène (aide à la toilette)
de la préparation et de l'accompagnement dans la prise des repas,
de l'assistance dans les déplacements extérieurs, les sorties (balnéo, marché, courses, sorties culturelles)
de l'accompagnement dans la vie sociale, stimulation intellectuelle et physique ou un accompagnement aux loisirs, sport, culture.

Compétences Requises :
Chez Vitalliance, vos qualités humaines sont aussi importantes que vos compétences. Nous recherchons des personnes capables de :
Faire preuve d'empathie, de patience et de respect
Être à l'écoute et savoir s'adapter aux situations imprévues
Agir avec discrétion et confidentialité
Être fiable, ponctuel(le) et responsable
Travailler en équipe et cultiver la solidarité

Contrat et Avantages :
Rejoindre Vitalliance, c'est intégrer une équipe engagée, humaine et solidaire.

C'est donner du sens à votre métier, et participer à une aventure collective : construire une société plus inclusive et bienveillante.

Si vous vous reconnaissez dans nos valeurs et que vous souhaitez mettre votre énergie au service des autres : Rejoignez-nous !

Profil Recherché :
Expérience de 3 ans dans le domaine de la prise en charge de personnes dépendantes.
OU Certification / diplôme de niveau V (DE AVS)

Compétences

  • - Effectuer les courses d'une personne
  • - Accompagner une personne lors d'un déplacement
  • - Aider une personne à s'habiller
  • - Préparer, aider à la prise des repas et encourager dans la manipulation des couverts
  • - Veiller à l'hygiène corporelle des personnes

Entreprise

  • VITALLIANCE

    A propos de nous... En 2003, Julien Castel et Pierre Francis cherchent une aide à domicile pour des membres de leurs familles respectives. Ne trouvant pas de solution satisfaisante, ils décident de créer Vitalliance. Avec plus de 100 agences partout en France et près de 6000 salariés, Vitalliance est une des entreprises référentes de l'aide à domicile, et plus précisément dans l'accompagnement des personnes âgées ou en situation de handicap à domicile.

Offre n°95 : Technicien électricien secteur energie H/F (H/F)

  • Publié le 25/09/2025 | mise à jour le 08/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s)
    • 76 - MONTVILLE ()

La gestion d'énergie est en forte croissante, de ce fait, nous avons besoin de personnes compétentes et curieuses d'intégrer une entreprise développant ce marché.

Description de poste / missions :

Gestion de chantier
Lecture de schémas
Pose et raccordement d'armoire
Tirage de câble
Pose de chemin de câble

Compétences :

Sens de l'initiative et de l'autonomie pour réaliser les travaux demandés
Rigueur et professionnalisme pour assurer le contrôle des travaux effectués sur site
Bonne communication pour une bonne entente de l'équipe
Capacité d'organisation pour bien mener un chantier

Qualifications :

Vous êtes issue d'une formation BEP/CAP ou Bac pro une expérience est un plus mais nous acceptons les débutants.

Votre esprit d'équipe, votre rigueur, votre dynamisme, votre sens de l'organisation sont autant de qualités qui vous aiderons à vous épanouir dans ce poste au sein de notre entreprise.

Horaires :

Lundi / Mardi / Mercredi / Jeudi 8h-12h -13h15 - 17h
Vendredi 8h- 12h

Salaire : de 25k à 38k annuel selon profil

Compétences

  • - Raccorder des éléments basse tension
  • - Réaliser et poser des chemins de câbles et des conduits électriques en apparent ou en encastré
  • - Anticiper des dangers, problèmes ou besoins matériels et techniques
  • - Mettre en place de petits appareillages Basse Tension (BT) tels que prises de courant, appareils d'éclairage, de commande, de coupure, de chauffage
  • - Préparer du matériel en prévision d'un travail
  • - Réaliser un diagnostic technique

Formations

  • - Électricité | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • FLH ENERGIE

Offre n°96 : MAÇON QUALIFIE (H/F)

  • Publié le 03/09/2025 | mise à jour le 05/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 5 An(s)
    • 76 - CLERES ()

Vos missions en tant que maçon confirmé spécialisé dans le domaine de l'habitat seront :

* Préparer et organiser le travail quotidien
* Assurer la bonne finition des ouvrages confiés
* Lire et exploiter un plan d'exécution
* Représenter l'entreprise vis-à-vis de tiers si besoin (maîtres d'œuvre, maître d'ouvrage, occupants.)
* Maçonner des structures horizontales et verticales
* Réaliser les travaux de finitions (enduits, ragréages...)
* Procéder à la démolition d'ouvrages non conservés et au curage de bâtiments rénovés,
* Gérer, en lien avec les bureaux, votre chantier en termes d'approvisionnement et de matériel
* Effectuer les implantations de chantier suivant consigne du chef de chantier
* Respecter les consignes de sécurité et les faire respecter
* Respecter les normes de construction en vigueur

Compétences

  • - Calcul dimensionnel (surface, volume, ...)
  • - Lecture de plans et de schémas
  • - Prise d'aplomb et de niveau
  • - Techniques de ferraillage
  • - Techniques de maçonnerie
  • - Appliquer les mortiers
  • - Assembler et positionner les éléments d'armatures et les caissons pour le béton
  • - Monter les murs en utilisant les matériaux adaptés
  • - Réaliser des enduits
  • - Terrasser et niveler la fondation
  • - Adapter et optimiser sa pratique au contexte et aux risques professionnels (gestes, postures, ergonomie)
  • - Alerter, demander un appui ou un arbitrage
  • - Animer, coordonner une équipe
  • - Apporter une assistance technique aux équipes
  • - Assembler les structures porteuses lourdes d'un ouvrage
  • - Coffrer des ouvrages en béton
  • - Communiquer à l'oral en milieu professionnel
  • - Couler des ouvrages en béton
  • - Couler le mortier
  • - Couper des matériaux de revêtements et de finition
  • - Délimiter des réservations pour positionnement d'ouvertures
  • - Evaluer, prévenir, et gérer les risques et la sécurité
  • - Fixer, poser, installer des éléments, des ouvrages
  • - Lier des éléments de plancher
  • - Manipuler un engin de manutention ou de chantier
  • - Mettre en place les éléments porteurs et verticaux
  • - Monter ou démonter un échafaudage
  • - Organiser et planifier une activité
  • - Poser du carrelage
  • - Positionner des éléments d'armature de béton
  • - Préparer du matériel en prévision d'un travail
  • - Réaliser des ouvertures de portes ou fenêtres
  • - Réaliser des ouvrages de maçonnerie
  • - Réaliser des ouvrages de maçonnerie paysagère (dallages, pavages, murets, escaliers, ...)
  • - Réaliser des travaux de terrassement, de fondations
  • - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
  • - Répondre aux attentes d'un client
  • - Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
  • - Sceller des éléments
  • - Transmettre une technique, un savoir-faire

Entreprise

  • CIO by FARS

Offre n°97 : Auxiliaire de vie en Apprentissage - QUINCAMPOIX (76230) (H/F)

  • Publié le 31/07/2025 | mise à jour le 26/11/2025
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35H/semaine Travail en horaires décalés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - QUINCAMPOIX ()

Vous cherchez une formation ou un contrat d'apprentissage ? un
métier qui a du sens ?

Via Unifadom, son Centre de Formation des Apprentis (CFA), Vitalliance forme des
jeunes au métier de l'aide à domicile.
Unifadom propose une formation d'Auxiliaire de Vie en alternance via un contrat
d'apprentissage qui débouche sur l'obtention du Titre Certifié Assistant de Vie aux
Familles.

Pourquoi choisir Vitalliance ?
- Une formation rémunérée de 13 mois
- Un contrat d'apprentissage à temps plein
- Un Titre Certifiant à l'issue de la formation
- 450 heures de formation rémunérées: des formations en agence, des formations
à distance et des formations chez le client
- Un maître d'apprentissage vous accompagnant tout au long du parcours
- Une aide de 500€ pour financer le permis de conduire
- Une prise en charge de vos indemnités kilométriques à 0,38€ par km
- Un remboursement de votre titre de transports en commun à hauteur de 100%
- Un système de primes de Cooptation : 200€ par Auxiliaire de Vie cooptée
- Une mutuelle moderne et digitale remboursant vos frais de santé en 24h, avec la
possibilité de joindre un médecin gratuitement par chat

Vitalliance est une entreprise handi-accueillante, nous reconnaissons les compétences
des personnes en situation de handicap et leur donnons les moyens d'exprimer tous leurs
talents. Pour les personnes avec une reconnaissance administrative du handicap, il n'y a
pas de limitation d'âge.

Etude et expérience
Aucune expérience particulière n'est requise. Nous recherchons des personnes motivées,
autonomes, et avec de bonnes qualités relationnelles.

Vous cherchez un métier qui ait du sens ?

Nous recherchons des personnalités autonomes, empathiques, bienveillantes, à l'écoute de l'autre et ayant le sens de la confidentialité. Ponctualité et professionnalisme sont indispensables.

Selon les besoins des personnes accompagnées, vous pouvez être en charge :

- des actes de la vie quotidienne (aide au lever, au coucher, aux déplacements, transferts),
- des actes d'hygiène de vie (toilette, change, habillage, aide à l'élimination)
- de la préparation et de l'accompagnement dans la prise des repas
- de l'accompagnement à la vie sociale, stimulation, loisir, vacances, sport, culture.

Nous serons heureux de vous rencontrer lors d'un entretien, à très bientôt :)

Vitalliance, leader dans l'aide à domicile en France, est à la recherche de nouveaux talents ! Avec plus de 140 agences à travers le pays et plus de 8000 employés, nous sommes spécialisés dans l'accompagnement des personnes âgées ou en situation de handicap à domicile.

Compétences

  • - Accompagner une personne lors d'un déplacement
  • - Aider une personne à s'habiller
  • - Effectuer les courses d'une personne
  • - Entretenir les espaces de vie et le linge de la personne accompagnée
  • - Etablir une relation de confiance et faciliter la communication avec la personne accompagnée
  • - Préparer, aider à la prise des repas et encourager dans la manipulation des couverts
  • - Veiller à l'hygiène corporelle des personnes

Offre n°98 : Auxiliaire de vie en Apprentissage H/F - HOUPPEVILLE (H/F)

  • Publié le 04/06/2025 | mise à jour le 26/11/2025
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - HOUPPEVILLE ()

Vous cherchez une formation ou un contrat d'apprentissage ? un
métier qui a du sens ?

Via Unifadom, son Centre de Formation des Apprentis (CFA), Vitalliance forme des
jeunes au métier de l'aide à domicile.
Unifadom propose une formation d'Auxiliaire de Vie en alternance via un contrat
d'apprentissage qui débouche sur l'obtention du Titre Certifié Assistant de Vie aux
Familles.

Pourquoi choisir Vitalliance ?
- Une formation rémunérée de 13 mois
- Un contrat d'apprentissage à temps plein
- Un Titre Certifiant à l'issue de la formation
- 450 heures de formation rémunérées: des formations en agence, des formations
à distance et des formations chez le client
- Un maître d'apprentissage vous accompagnant tout au long du parcours
- Une aide de 500€ pour financer le permis de conduire
- Une prise en charge de vos indemnités kilométriques à 0,38€ par km
- Un remboursement de votre titre de transports en commun à hauteur de 100%
- Un système de primes de Cooptation : 200€ par Auxiliaire de Vie cooptée
- Une mutuelle moderne et digitale remboursant vos frais de santé en 24h, avec la
possibilité de joindre un médecin gratuitement par chat

Vitalliance est une entreprise handi-accueillante, nous reconnaissons les compétences
des personnes en situation de handicap et leur donnons les moyens d'exprimer tous leurs
talents. Pour les personnes avec une reconnaissance administrative du handicap, il n'y a
pas de limitation d'âge.

Etude et expérience
Aucune expérience particulière n'est requise. Nous recherchons des personnes motivées,
autonomes, et avec de bonnes qualités relationnelles.

Vous cherchez un métier qui ait du sens ?

Nous recherchons des personnalités autonomes, empathiques, bienveillantes, à l'écoute de l'autre et ayant le sens de la confidentialité. Ponctualité et professionnalisme sont indispensables.

Selon les besoins des personnes accompagnées, vous pouvez être en charge :

- des actes de la vie quotidienne (aide au lever, au coucher, aux déplacements, transferts),
- des actes d'hygiène de vie (toilette, change, habillage, aide à l'élimination)
- de la préparation et de l'accompagnement dans la prise des repas
- de l'accompagnement à la vie sociale, stimulation, loisir, vacances, sport, culture.

Nous serons heureux de vous rencontrer lors d'un entretien, à très bientôt :)

Vitalliance, leader dans l'aide à domicile en France, est à la recherche de nouveaux talents ! Avec plus de 140 agences à travers le pays et plus de 8000 employés, nous sommes spécialisés dans l'accompagnement des personnes âgées ou en situation de handicap à domicile.

Compétences

  • - Accompagner une personne lors d'un déplacement
  • - Aider une personne à s'habiller
  • - Effectuer les courses d'une personne
  • - Entretenir les espaces de vie et le linge de la personne accompagnée
  • - Etablir une relation de confiance et faciliter la communication avec la personne accompagnée
  • - Préparer, aider à la prise des repas et encourager dans la manipulation des couverts
  • - Veiller à l'hygiène corporelle des personnes

Offre n°99 : Agent de maintenance (H/F)

  • Publié le 09/12/2025 | mise à jour le 10/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 76 - Notre-Dame-de-Bondeville ()

Manpower BARENTIN recherche pour son client, un acteur du secteur des services aux entreprises, un Agent de maintenance polyvalent (H/F)

-Effectuer des opérations de maintenance courante :
-Réparations simples en menuiserie
-Interventions en serrurerie
-Travaux d'électricité de base
-Résolution de pannes techniques diverses

-Documenter précisément les actions réalisées
-Assurer une bonne coordination avec les équipes présentes sur le terrain


-Technicien(ne) aux compétences variées, capable de gérer plusieurs types d'interventions
-Sens des responsabilités et respect des normes de sécurité
-Bon relationnel et esprit collaboratif
-Autonomie, précision et sens du service
-Disponible sur toute la durée de la mission


Ce poste vous correspond ? Envoyez-nous votre candidature accompagnée de votre CV !

Entreprise

  • MANPOWER

    Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services

Offre n°100 : Surveillant / Surveillante de nuit (H/F)

  • Publié le 06/11/2025 | mise à jour le 04/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail de nuit
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s) - exigée
    • 76 - NOTRE DAME DE BONDEVILLE ()

Vous intervenez sur la MAS située sur Notre Dame De Bondeville.

Principes de fonctionnement et Missions :
Il/elle assure le bien-être et la sécurité d'adultes présentant des troubles du spectre autistique dans les gestes de la vie quotidienne en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire.

Principales Missions :
- Accompagne individuellement les résidents accueillis dans les actes de la vie quotidienne (hygiène, repas )
- Réalise des rondes à intervalles réguliers au sein des locaux dédiés à l'hébergement et utilise les systèmes d'aide à la surveillance dont il est doté (transmissions, PTI )
- Prête une attention particulière à l'état de santé des résidents et réfère si besoin à l'Infirmier d'astreinte ; prévient les secours en cas d'urgence et en réfère au cadre de permanence
- Participe en lien avec les personnels de service au bon entretien des espaces privés (chambre, salle de bain...) afin de garantir le bien-être des résidents
- Distribue les traitements à l'aide des piluliers préparés par la pharmacie et selon les protocoles en vigueur
- Contribue à l'élaboration du Projet Personnalisé d'Intervention ; collabore à la rédaction des écrits professionnels
- Travaille sein d'une équipe de surveillants de nuit sur les établissements de Terres de Rouvre
- Porte à la connaissance de l'équipe pluridisciplinaire toute information nécessaire et pertinente à la mise en œuvre du PPI

Qualification : Formation de surveillant de nuit requise - expérience exigée

Profil :
- Motivé(e) par le travail en équipe et sensible à l'épanouissement des personnes en situation de handicap, vous êtes soucieux de contribuer à un accompagnement respectueux de la personne.
- Capacité à s'inscrire dans un travail de réflexion et d'intervention en équipe pluridisciplinaire, en lien avec les partenaires, les autres établissements de l'association et les familles
- Capacité à mener des évaluations dans le cadre de projet d'accompagnement de personnes avec TSA
- Capacité d'adaptation
- Capacité à produire des écrits professionnels en les adaptant aux différents interlocuteurs

Qualités : Rigueur, sens de l'organisation, capacités relationnelles, sens de l'éthique, empathie, autonomie, curiosité, remise en question


Compétences

  • - Vérifier les accès, les lieux (fermeture, présence d'objets, de personnes, ...), les équipements et les systèmes de sécurité et de prévention
  • - Repérer les anomalies, incidents et informer les forces de l'ordre et les clients
  • - Assister et aider les personnes en attendant les secours
  • - Surveiller un espace, un local, un lieu, une installation
  • - Contrôler l'accès et la circulation des personnes

Entreprise

  • SESAME AUTISME NORMANDIE

Offre n°101 : Accompagnant Educatif et Social (H/F)

  • Publié le 04/12/2025 | mise à jour le 04/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail les week-ends et jours fériés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - NOTRE DAME DE BONDEVILLE ()

L'Association Le Pré de la Bataille recherche pour son Pôle Parcours Social, notamment son Foyer d'Accueil Médicalisé à Notre Dame de Bondeville

Missions Principales :
Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, dynamique, motivée et engagée, vous repérez et évaluez les besoins et les capacités de la personne handicapée dans les actes de la vie quotidienne en fonction de son niveau de dépendance. Vous savez identifier les besoins spécifiques des personnes handicapées vieillissantes. Vous veillez au confort de la personne et mettez en œuvre des aides adaptées en fonction du handicap et des besoins repérés. Vous utilisez les techniques préventives de manutention et les règles de sécurité pour l'installation et la mobilisation des personnes auprès desquelles vous intervenez. Vous observez, écoutez et retransmettez les besoins et désirs de la personne dans tous les aspects de sa vie.
Par ailleurs, vous développez des bonnes relations avec les équipes pluridisciplinaires intervenant au sein de l'établissement.

Profil et compétences requises :
- Faire preuve de dynamisme, d'une humeur joviale et souriante,
- Posséder un sens de l'écoute, de l'observation pour prioriser les tâches qui vous sont confiées,
- Faire preuve de capacité à communiquer, à rendre compte et interpeller si besoin,
- Disposer de bonnes capacités relationnelles,
- Disposer du sens du travail en équipe,
- Autonomie, prise d'initiatives et rigueur.

Spécificités du poste :
- Poste en internat


Diplôme(s) et certification(s) requis :
- Diplôme d'Etat d'AES ou d'AMP ou équivalent requis,
- Expérience d'au moins un an requis sur un poste similaire,

Compétences

  • - Adapter la communication à la compréhension et aux besoins de la personne accompagnée
  • - Collaborer avec des équipes multidisciplinaires
  • - Etablir une relation de confiance et faciliter la communication avec la personne accompagnée
  • - Organiser des activités de divertissement selon les participants et le contexte

Formations

  • - Aide médico-sociale | Bac ou équivalent

Entreprise

  • ASSOCIATION LE PRE DE LA BATAILLE

Offre n°102 : Assistant / Assistante dentaire (H/F)

  • Publié le 02/12/2025 | mise à jour le 02/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s)
    • 76 - NOTRE DAME DE BONDEVILLE ()

Cabinet dentaire 2 praticiens, recherche assistant(e) dentaire diplômé(e) pour CDD de 6 mois à partir de janvier 2026

-Accueil des patients
- Gestion agenda
-Travail à 4 mains
- Stérilisation
- Gestion stock
- Facturation


Travail du Lundi au Vendredi avec amplitude horaire 08h45-18H30

Compétences

  • - Accueillir, orienter et renseigner un patient
  • - Relayer de l'information
  • - Renseigner des documents médico-administratifs

Formations

  • - Assistance dentaire | Bac ou équivalent

Entreprise

  • SELARL DOCTEUR N'DIAYE

Offre n°103 : Accompagnant éducatif et social (H/F)

  • Publié le 28/11/2025 | mise à jour le 28/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s)
    • 76 - NOTRE DAME DE BONDEVILLE ()

Vous intervenez au sein du foyer d'hébergement

Définition de fonction :
Il/elle organise et assure l'accompagnement d'adultes présentant des troubles du spectre autistique dans les gestes de la vie quotidienne en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire, les autres établissements, les partenaires extérieurs et les familles.

Principales Missions :
- Il/elle participe à la mise en œuvre des projets d'accompagnement en fonction des attentes et des besoins spécifiques des adultes avec troubles du spectre autistique accueillis
- Il/elle participe à l'élaboration et la mise en œuvre d'activités éducatives, de socialisation et de loisirs
- Il/elle accompagne les personnes accueillies dans les gestes de la vie quotidienne
- Il/elle travaille en équipe pluridisciplinaire, les autres établissements, en lien avec les partenaires extérieurs et les familles
- Il/elle réalise un accompagnement personnalisé, respectueux du résident
- Il/elle assure la sécurité et le bien-être du résident
- Il/elle participe à l'évaluation des besoins de la personne accueillie en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire, les partenaires et les familles
- Il/elle participe à la logistique liée à l'accompagnement des résidents (préparation des repas, gestion du linge, entretien des espaces de vie, )

Qualification : Diplôme d'Etat d'Accompagnant Educatif et Social requis - expérience exigée

Profil :
- Motivé(e) par le travail en équipe et sensible à l'épanouissement des personnes en situation de handicap, vous êtes soucieux de contribuer à un accompagnement respectueux de la personne.
- Capacité à s'inscrire dans un travail de réflexion et d'intervention en équipe pluridisciplinaire, en lien avec les partenaires, les autres établissements de l'association et les familles
- Capacité à mener des évaluations dans le cadre de projet d'accompagnement de personnes avec TSA
- Capacité d'adaptation
- Capacité à produire des écrits professionnels en les adaptant aux différents interlocuteurs

Qualités : Rigueur, sens de l'organisation, capacités relationnelles, sens de l'éthique, empathie, autonomie, curiosité, remise en question



Compétences

  • - Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne
  • - Evaluer régulièrement les besoins de la personne ou de la famille
  • - Présenter à la personne les activités d'aide ou d'éveil et définir les modalités de mise en oeuvre et d'accompagnement
  • - Repérer les modifications de l'état de santé d'une personne

Formations

  • - Action sociale (DE AES) | CAP, BEP et équivalents
  • - Aide-soignant | Bac ou équivalent

Entreprise

  • SESAME AUTISME NORMANDIE

Offre n°104 : Accompagnant éducatif et social / Accompagnante éducative e (H/F)

  • Publié le 06/11/2025 | mise à jour le 04/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s)
    • 76 - NOTRE DAME DE BONDEVILLE ()

Vous intervenez au sein de la maison d'accueil spécialisée située sur Notre Dame De Bondeville. Deux postes sont à pourvoir.

Définition de fonction :
Il/elle organise et assure l'accompagnement d'adultes présentant des troubles du spectre autistique dans les gestes de la vie quotidienne en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire, les autres établissements, les partenaires extérieurs et les familles.

Principales Missions :
- Il/elle participe à la mise en œuvre des projets d'accompagnement en fonction des attentes et des besoins spécifiques des adultes avec troubles du spectre autistique accueillis
- Il/elle participe à l'élaboration et la mise en œuvre d'activités éducatives, de socialisation et de loisirs
- Il/elle accompagne les personnes accueillies dans les gestes de la vie quotidienne
- Il/elle travaille en équipe pluridisciplinaire, les autres établissements, en lien avec les partenaires extérieurs et les familles
- Il/elle réalise un accompagnement personnalisé, respectueux du résident
- Il/elle assure la sécurité et le bien-être du résident
- Il/elle participe à l'évaluation des besoins de la personne accueillie en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire, les partenaires et les familles
- Il/elle participe à la logistique liée à l'accompagnement des résidents (préparation des repas, gestion du linge, entretien des espaces de vie, )

Qualification : Diplôme d'Etat d'Accompagnant Educatif et Social requis - expérience exigée

Profil :
- Motivé(e) par le travail en équipe et sensible à l'épanouissement des personnes en situation de handicap, vous êtes soucieux de contribuer à un accompagnement respectueux de la personne.
- Capacité à s'inscrire dans un travail de réflexion et d'intervention en équipe pluridisciplinaire, en lien avec les partenaires, les autres établissements de l'association et les familles
- Capacité à mener des évaluations dans le cadre de projet d'accompagnement de personnes avec TSA
- Capacité d'adaptation
- Capacité à produire des écrits professionnels en les adaptant aux différents interlocuteurs

Qualités : Rigueur, sens de l'organisation, capacités relationnelles, sens de l'éthique, empathie, autonomie, curiosité, remise en question



Compétences

  • - Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne
  • - Evaluer régulièrement les besoins de la personne ou de la famille
  • - Présenter à la personne les activités d'aide ou d'éveil et définir les modalités de mise en oeuvre et d'accompagnement
  • - Repérer les modifications de l'état de santé d'une personne

Formations

  • - Action sociale (DE AES) | CAP, BEP et équivalents
  • - Aide-soignant | Bac ou équivalent

Entreprise

  • SESAME AUTISME NORMANDIE

Offre n°105 : Accompagnant éducatif et social / Accompagnante éducative e (H/F)

  • Publié le 29/10/2025 | mise à jour le 05/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 76 - NOTRE DAME DE BONDEVILLE ()

Vous intervenez au sein de la maison d'accueil spécialisée située sur Notre Dame De Bondeville. Deux postes sont à pourvoir.

Définition de fonction :
Il/elle organise et assure l'accompagnement d'adultes présentant des troubles du spectre autistique dans les gestes de la vie quotidienne en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire, les autres établissements, les partenaires extérieurs et les familles.

Principales Missions :
- Il/elle participe à la mise en œuvre des projets d'accompagnement en fonction des attentes et des besoins spécifiques des adultes avec troubles du spectre autistique accueillis
- Il/elle participe à l'élaboration et la mise en œuvre d'activités éducatives, de socialisation et de loisirs
- Il/elle accompagne les personnes accueillies dans les gestes de la vie quotidienne
- Il/elle travaille en équipe pluridisciplinaire, les autres établissements, en lien avec les partenaires extérieurs et les familles
- Il/elle réalise un accompagnement personnalisé, respectueux du résident
- Il/elle assure la sécurité et le bien-être du résident
- Il/elle participe à l'évaluation des besoins de la personne accueillie en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire, les partenaires et les familles
- Il/elle participe à la logistique liée à l'accompagnement des résidents (préparation des repas, gestion du linge, entretien des espaces de vie, )

Qualification : Diplôme d'Etat d'Accompagnant Educatif et Social requis - expérience exigée

Profil :
- Motivé(e) par le travail en équipe et sensible à l'épanouissement des personnes en situation de handicap, vous êtes soucieux de contribuer à un accompagnement respectueux de la personne.
- Capacité à s'inscrire dans un travail de réflexion et d'intervention en équipe pluridisciplinaire, en lien avec les partenaires, les autres établissements de l'association et les familles
- Capacité à mener des évaluations dans le cadre de projet d'accompagnement de personnes avec TSA
- Capacité d'adaptation
- Capacité à produire des écrits professionnels en les adaptant aux différents interlocuteurs

Qualités : Rigueur, sens de l'organisation, capacités relationnelles, sens de l'éthique, empathie, autonomie, curiosité, remise en question



Compétences

  • - Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne
  • - Evaluer régulièrement les besoins de la personne ou de la famille
  • - Présenter à la personne les activités d'aide ou d'éveil et définir les modalités de mise en oeuvre et d'accompagnement
  • - Repérer les modifications de l'état de santé d'une personne

Formations

  • - Action sociale (DE AES) | CAP, BEP et équivalents
  • - Aide-soignant | Bac ou équivalent

Entreprise

  • SESAME AUTISME NORMANDIE

Offre n°106 : Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée Coordonnateur(trice (H/F)

  • Publié le 04/12/2025 | mise à jour le 04/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - NOTRE DAME DE BONDEVILLE ()

L'Association Le Pré de la Bataille recherche pour son Pôle Parcours Social, notamment son Foyer d'Accueil Médicalisé
Missions Principales :
Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, dynamique, motivée et engagée, vous assurez et coordonnez la cohérence de l'action socio-éducative, vous accompagnez les professionnels dans la conception et la conduite des projets institutionnels. Vous contribuez à la mise en œuvre et au suivi des projets collectifs et personnalisés, en veillant au maintien ou au développement de l'autonomie physique et psychologique de la personne accompagnée. Vous aidez au développement des capacités des personnes accompagnées. Vous devrez faire preuve d'un sens de l'organisation et de l'initiative dans la construction de cette nouvelle modalité d'accueil.

Profil et compétences requises :
- Expérience dans le secteur de l'éducation spécialisée,
- Etre porteur d'un engagement authentique, de valeurs humaines fortes et d'une éthique,
- Bonne connaissance de l'environnement législatif et réglementaire,
- Disposer du sens du travail en équipe, de polyvalence et d'adaptabilité,
- Disposer de compétences dans l'accompagnement social et médico-social,
- Expérience de coordination d'équipe pluridisciplinaire (AS et AES) appréciée,
- Maîtriser les écrits professionnels,
- Prise d'initiative et rigueur,
- Disposer de bonnes capacités relationnelles, d'écoute et de communication,
- Disposer de connaissances en informatique.

Diplôme(s) et certification(s) requis :
- Diplôme d'état d'éducateur spécialisé requis,
- Expérience d'au moins un an requis sur un poste similaire,
- Permis B valide exigé.

Compétences

  • - Diplôme d'Etat d'éducateur spécialisé
  • - Animer, organiser et adapter son action éducative en fonction des besoins de la personne
  • - Collaborer avec des équipes multidisciplinaires
  • - Communiquer avec l'entourage de la personne accompagnée
  • - Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne

Entreprise

  • ASSOCIATION LE PRE DE LA BATAILLE

Offre n°107 : Chef(fe) de Service (H/F)

  • Publié le 20/11/2025 | mise à jour le 27/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - NOTRE DAME DE BONDEVILLE ()

Missions Principales :
Rattaché(e) à la Direction du Pôle Parcours Social, vous participez à l'élaboration, à la mise en œuvre, au suivi et à l'évaluation du projet d'établissement du Foyer d'accueil Médicalisé. Plus largement, vous contribuez également à la mise en œuvre du projet de Pôle et du projet Associatif.
A ce titre, vous aurez notamment à :
Assurer la qualité des interventions auprès des personnes en situation de handicap
Encadrer, animer et conduire l'équipe de l'établissement ou du service,
Développer les compétences individuelles et collectives des membres de l'équipe,
Gérer administrativement l'établissement ou le service,
Élaborer et assurer le suivi des plannings,
Travailler en réseau et développer la dynamique partenariale sur le territoire,
Garantir la veille et l'expertise sociale,
Faire preuve d'un sens de l'initiative et de développement de projets,
Savoir communiquer et adapter votre communication aux différents interlocuteurs,
Connaître les principes du management par la qualité.

Profil et compétences requises :
- De formation supérieure de niveau 6 (anciennement niveau II) en gestion et management d'unités d'intervention sociale (CAFERUIS par ex), vous justifiez d'une expérience d'au moins 3 ans sur un poste similaire, idéalement au sein d'un établissement sanitaire et/ou médico-social.
Vous maitrisez l'utilisation des systèmes d'information.
Vos qualités managériales, d'anticipation, de réactivité, d'écoute et de communication ainsi que votre aisance relationnelle seront des atouts pour votre réussite à ce poste.
Par ailleurs, vous disposez de bonnes connaissances de l'accompagnement des personnes en situation de handicap vieillissantes et faîtes preuve de capacités à élaborer et modéliser les diagnostics sociaux. En outre, vous disposez d'une parfaite connaissance de l'environnement législatif et réglementaire afférent au secteur médico-social. Enfin, vous êtes sensibilisé(e) au handicap mental et connaissez les principes de bientraitance, d'autodétermination et d'inclusion.
- Etre porteur d'un engagement authentique, de valeurs humaines fortes et d'une éthique,
- Bonne connaissance de l'environnement législatif et réglementaire,
- Disposer du sens du travail en équipe, de polyvalence et d'adaptabilité,
- Maîtriser les écrits professionnels,
- Faire preuve de prise d'initiative et de rigueur,
- Disposer de bonnes connaissances en informatique.

Spécificités du poste :
- Astreintes

Diplôme(s) et certification(s) requis :
- CAFERUIS ou équivalent requis,
- Permis B valide exigé.

Compétences

  • - Accompagner et soutenir les personnes dans leurs actions et leur évolution
  • - Organiser des réunions de coordination avec les équipes
  • - Organiser le travail d'une équipe

Entreprise

  • ASSOCIATION LE PRE DE LA BATAILLE

Offre n°108 : Aide soignant / Aide Soignante (H/F)

  • Publié le 04/12/2025 | mise à jour le 04/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s)
    • 76 - NOTRE DAME DE BONDEVILLE ()

Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, dynamique, motivée et engagée, vous accompagnez la personne handicapée dans les actes essentiels de la vie quotidienne en tenant compte de ses besoins et de son degré d'autonomie. Vous appréciez l'état clinique de la personne et réalisez des soins adaptés à cet état clinique. Vous utilisez les techniques préventives de manutention et les règles de sécurité pour l'installation et la mobilisation des personnes auprès desquelles vous intervenez.
Par ailleurs, vous développez des bonnes relations avec les équipes pluridisciplinaires intervenant au sein de l'établissement.

Profil et compétences requises :
- Posséder un sens de l'écoute, de l'observation pour prioriser les tâches qui vous sont confiées,
- Faire preuve de capacité à communiquer, à rendre compte et interpeller si besoin,
- Disposer de bonnes capacités relationnelles,
- Disposer du sens du travail en équipe,
- Autonomie, prise d'initiatives et rigueur.

Spécificités du poste :
- Poste en internat


Diplôme(s) et certification(s) requis :
- Diplôme d'Etat d'Aide-Soignant ou équivalent requis,
- Expérience d'au moins un an requis sur un poste similaire,
- Permis B valide exigé.

Formations

  • - Aide-soignant (Diplôme d'Etat Aide Soignant) | Bac ou équivalent

Entreprise

  • ASSOCIATION LE PRE DE LA BATAILLE

Offre n°109 : Animateur / Animatrice Sécurité (H/F)

  • Publié le 20/11/2025 | mise à jour le 20/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Notre-Dame-de-Bondeville ()

L'Association Le Pré de la Bataille recherche pour son Pôle Parcours Professionnel un(e) Animateur(trice) Sécurité
Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, dynamique, motivée et engagée. Vous veillez à la sécurité des professionnels, des personnes en situation de handicap et à l'amélioration des conditions de travail. Vous faites respecter la réglementation en matière de sécurité et de prévention des risques. Vous vous assurez de la bonne réalisation des contrôles et vérifications réglementaires. Vous veillez à ce que les contraintes liées au respect des règles de sécurité soient intégrées à chaque projet du Pôle Parcours Professionnel. Vous élaborez les plans de prévention des activités réalisées dans les entreprises extérieures. Vous participez à la mise à jour du Document Unique d'Evaluation des Risques Professionnels (DUERP) et à la mise en œuvre du plan d'action. Vous mettez en place des actions de sensibilisation à la sécurité pour les travailleurs et les encadrants. Vous accompagnez à la mise en œuvre des évolutions réglementaires liées à la sécurité. Vous participez à l'analyse des accidents du travail et incidents et vous proposez des mesures correctives et préventives. Vous êtes intégré aux différentes instances mises en place par le Pôle. Ces missions sont menées en collaboration étroite avec le Pôle associatif QHSE. Le poste est basé à l'ESAT de Notre Dame de Bondeville avec des déplacements réguliers sur les 3 autres sites du Pôle et sur les chantiers extérieurs situés dans la Métropole Rouen et Elbeuf

Profil et compétences requises :
- Avoir au moins 2 ans d'expérience dans le domaine de la sécurité et de la gestion des risques,
- Connaître la réglementation relative à la sécurité et aux conditions de travail,
- Identifier les risques spécifiques liés aux activités des ateliers et aux profils des travailleurs,
- Assurer le bon déroulement des vérifications réglementaires périodiques, et l'organisation des exercices d'évacuation,
- Connaissance et utilisation de l'informatique,
- Prise d'initiative et rigueur,
- Polyvalence appréciée,
- Être sensibilisé(e) au handicap.

Diplôme(s) et certification(s) requis :
- Bac + 2 minimum en prévention des risques
- Permis B valide obligatoire.

Compétences

  • - Management de la santé et de la sécurité au travail
  • - Plan de Prévention des Risques (PPR)
  • - Analyser les risques liés au chantier
  • - Assurer la sécurité sur le chantier
  • - Elaborer des supports de communication adaptés
  • - Sensibiliser le personnel à l'organisation, la qualité, la sécurité
  • - Suivre et mettre à jour l'information technique, économique, réglementaire, ...
  • - Vérifier le respect des règles, normes et procédures opérationnelles

Entreprise

  • ASSOCIATION LE PRE DE LA BATAILLE

Offre n°110 : Négociateur immobilier - Transaction (H/F)

  • Publié le 12/11/2025 | mise à jour le 05/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 76 - NOTRE DAME DE BONDEVILLE ()

ESPACE IMMO, nous recherchons un négociateur en « transactions », pour notre agence de Notre Dame de Bondeville (76960), Montville (76710), Mont Saint Aignan (76130). (3 postes à pourvoir).

Le poste :
Au sein de l'agence immobilière, le conseiller recherche et estime les biens immobiliers à vendre.
Il assure la promotion de ces biens auprès d'acquéreurs potentiels et effectue des visites avec une clientèle ciblée. Il suit régulièrement son portefeuille clients vendeurs et acquéreurs. Il gère les transactions jusqu'à leur conclusion tant sur le plan juridique qu'administratif et financier. Enfin il assure un suivi de qualité jusqu'à la signature finale.

Vos outils :
Formation terrain et logiciel d'exploitation de votre base clients et prospects, le fichier commun des agences du réseau, les outils de communication et les méthodes exclusives de prise de mandat et de vente.

Diplôme et expérience :
Vous avez un sens commercial développé et un sens du service client aigu.
De formation niveau BTS ou licence immobilière, vous disposez impérativement d'une première expérience dans l'immobilier (1 an).
.
Vous êtes ambitieux (se) et vous êtes prêt(e) à vous investir pour votre réussite et celle de votre agence.

Statut et rémunération :
Votre rémunération est attractive, elle se compose d'un fixe et d'une commission sur les biens entrés et vendus.

Vous aimez la prospection, vous êtes sérieux (se), motivé(e), tenace, dynamique. Vous avez le sens du résultat et de belles ambitions avec une facilité à communiquer, alors ON VOUS ATTEND !

Merci de nous faire suivre :
- CV + lettre de motivation : jweyrig@espaceimmo76.com

Compétences

  • - Caractéristiques des biens immobiliers
  • - Obligations réglementaires liées à un bien immobilier
  • - Techniques de négociation immobilière
  • - BTS professions immobilières
  • - Estimer la valeur d'un bien, d'un produit
  • - Prospecter des biens immobiliers, des terrains

Formations

  • - Immobilier | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • ESPACE IMMO

Offre n°111 : Agent / Agente de propreté de locaux (H/F)

  • Publié le 24/11/2025 | mise à jour le 05/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 10H/semaine Travail en horaires fractionnés...
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s) - Poste similaire
    • 76 - ST JEAN DU CARDONNAY ()

Vous Intervenez sur différents sites établis sur différentes communes (Saint Jean du Cardonnay, la Vaupalière...).

Vos Missions seront les suivantes :

* Effectuer le nettoyage des sols à l'aide d'un balai, d'un aspirateur et d'autres outils convenables,
* Le nettoyage des surfaces type bureau (dépoussiérage, etc...) mais aussi le nettoyage sanitaires, réfectoire, etc..,
* Gérer vos consommables pour un usage professionnel (commande de produit auprès du manager),
* Vérifier le bon état de fonctionnement de son matériel et remonter à son manager tout dysfonctionnement.

Des heures complémentaires pourront vous être proposées

Compétences

  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Entretenir une surface, un sol
  • - Entretenir, nettoyer un produit ou du matériel
  • - Baliser les zones glissantes
  • - Rapporter les incidents et anomalies rencontrés

Entreprise

  • CLINITEX NORMANDIE

Offre n°112 : Réceptionnaire Atelier (H/F)

  • Publié le 20/11/2025 | mise à jour le 21/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H30/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 24 Mois
    • 76 - ST JEAN DU CARDONNAY ()

Groupe Piaggio - Aprilia - Moto Guzzi - Vespa

Passionné(e) par l'univers du deux-roues et doté(e) d'un excellent sens du service client ? Rejoignez notre équipe au sein d'un groupe reconnu, représentant les marques emblématiques Piaggio, Aprilia, Moto Guzzi et Vespa. Vos missions

En tant que réceptionnaire atelier, vous êtes le lien essentiel entre nos clients et l'équipe technique.

Vos responsabilités incluent :

- Accueil physique et téléphonique des clients.

- Prise de rendez-vous et gestion du planning atelier.

- Diagnostic des besoins et établissement des ordres de réparation.

- Présentation et explication des travaux à réaliser.

- Suivi des dossiers clients et restitution des véhicules.

- Gestion administrative (devis, factures, garanties, encaissements).

- Travail en coordination avec les techniciens et le magasin pièces.

Compétences et profil recherché :

- Expérience dans un poste similaire ou dans l'univers auto/moto (atout important).

- Sens du service et de la satisfaction client .

- Commande de pièces avec réception des pièces

- Bonne connaissance du deux-roues et intérêt pour les marques du groupe.

- Organisation, rigueur et autonomie.

- Maîtrise des outils informatiques et des logiciels de gestion atelier.

- Permis A ou forte motivation pour évoluer dans le secteur moto.

Localisation

76150 Saint Jean du Cardonnay

Type de contrat
CDI - Temps plein.

Ce que nous offrons :

- Rémunération selon expérience + avantages.
- Rejoindre un groupe dynamique et passionné.
- Un environnement de travail moderne, au cœur de marques iconiques.
- Possibilités d'évolution au sein de la concession.

Compétences

  • - Règles de facturation
  • - Règles d'encaissement et modalités de paiements
  • - Utilisation de logiciels de facturation
  • - Accueillir le client au téléphone ou à la réception de l'atelier
  • - Appliquer une démarche de satisfaction client
  • - Communiquer efficacement avec les ateliers de réparation
  • - Etablir un devis énumérant les travaux à réaliser sur le véhicule
  • - Expliquer la facturation et les interventions réalisées sur le véhicule au client
  • - Informer le client sur les interventions techniques réalisée en adaptant son langage
  • - Planifier une intervention de l'après-vente de véhicule en mesurant son niveau de technicité
  • - Proposer un rendez-vous au client de l'atelier
  • - Renseigner un ordre de réparation afin d'assurer la traçabilité des travaux réalisés
  • - Restituer le véhicule au client
  • - Suivre et s'assurer des délais l'avancement des travaux de l'atelier après-vente de véhicule
  • - Traiter les réclamations clients de manière efficace

Entreprise

  • PIAGGIO & SIMA

Offre n°113 : Technicien de maintenance (H/F)

  • Publié le 20/11/2025 | mise à jour le 06/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 38H20/semaine Travail en astreinte...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 5 An(s)
    • 76 - ST JEAN DU CARDONNAY ()

NTECH Equipement a réussi à se faire un nom sur la place Normande, notamment auprès des industries et ce grâce à l'alliance de la performance technologique de produits innovants et d'hommes compétents au service de la clientèle.

Notre engagement est de vous proposer la meilleure solution et les services adéquats, en réponse à votre projet, avec toujours la même exigence de qualité et la volonté de vous satisfaire

Un savoir-faire reconnu, grâce à la maîtrise technique de nos équipes commerciales et SAV qui sont désireuses de vous proposer les meilleurs produits du marché, au meilleur rapport qualité/prix.

La société recherche un.e technicien.ne de maintenance (H/F) pour intervenir dans le secteur 76 et 27. Vous devrez procéder à la maintenance préventive, curative et installation de matériel de garages automobiles et poids lourds.

Avantages : prime de participation et intéressement, prime d'assiduité, panier repas du midi, mutuelle, prévoyance, CSE, action logement, RSE, véhicule de service, ordinateur portable et téléphone professionnel.

Quelques mots sur le poste :
- Identifier les risques liés à l'intervention et mettre en application les règles de sécurité
- Diagnostiquer la panne ou vérifier le bon fonctionnement des équipements
- Réaliser les différentes opérations de maintenance dans le respect des modes opératoires
- Renseigner le support de suivi d'intervention via les outils de mobilité GMAO
- Garantir la bonne gestion de stock de pièces détachées dans le véhicule de service
- Installation de logiciels et formation des utilisateurs

Profil recherché :
- Compétence et goût pour la mécanique hydraulique
- Compétence et goût pour la partie électrique et informatique
- Rigueur dans le diagnostic et dans la méthodologie d'intervention
- Capacité d'adaptation, autonomie, ponctualité et polyvalence
- Sens du contact client et bonne présentation
- Travail en équipe

Si vous avez une forte culture du résultat et souhaitez travailler avec une équipe sympathique et dynamique, ce poste est pour vous !

Tous nos postes proposent un programme de formation pour parfaire vos connaissances.

Le poste est à pourvoir au plus tôt. Néanmoins, nous saurons prendre votre préavis en vigueur si vous êtes déjà engagé.

Dans le cadre de notre politique RH, l'entreprise est handi-accueillante et s'engage a étudié toutes les candidatures, à niveau égale, en faveur de l'intégration des travailleurs handicapés.

Retrouvez-nous sur notre site internet : https://ntech-equipement.fr/entreprise/

Compétences

  • - Identifier les composants et les pièces défectueuses
  • - Réaliser le montage d'équipements industriels ou d'exploitation
  • - Réaliser les réglages de mise au point de l'équipement industriel ou d'exploitation et contrôler son fonctionnement
  • - Réparer un équipement, une machine, une installation

Formations

  • - Maintenance électronique | Bac+2 ou équivalents
  • - | Bac ou équivalent

Entreprise

  • N TECH EQUIPEMENT

    NTECH Equipement a réussi à se faire un nom sur la place Normande, notamment auprès des industries et ce grâce à l?alliance de la performance technologique de produits innovants et d?hommes compétents au service de la clientèle. Notre engagement est de vous proposer la meilleure solution et les services adéquats, en réponse à votre projet, avec toujours la même exigence de qualité et la volonté de vous satisfaire Un savoir-faire reconnu, grâce à la maîtrise technique de nos équipes comme

Offre n°114 : Technicien(ne) Suivi Patients (H/F)

  • Publié le 23/09/2025 | mise à jour le 08/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - ST JEAN DU CARDONNAY ()

Filiale de Santé Cie, ELIVIE recrute un(e) Technicien(ne) - Livreur(se) de matériel médical en CDD, dans le cadre d'un remplacement.

Vous serez rattaché(e) à notre agence de ELIVIE ROUEN (76150 Saint-Jean-du-Cardonnay).

Vous interviendrez sur le secteur : Seine-Maritime (76).

Chez ELIVIE, nous croyons que la qualité du soin passe par l'engagement de nos équipes sur le terrain.

En tant que Technicien(ne) Suivi Patients, vous jouerez un rôle essentiel dans le quotidien de nos patients en assurant la livraison de leurs dispositifs médicaux.

Vous apporterez à nos patients un service humain, fiable et rassurant.


Vos missions principales

Livrer au domicile des patients les dispositifs médicaux (port de charge possible jusqu'à 80 kg, avec matériel de manutention mis à disposition) ;

Accompagner et rassurer les patients ainsi que leur entourage sur l'utilisation du matériel ;

Assurer le suivi des équipements : dépannage, vérification et écoute active des besoins ;

Nettoyer et désinfecter les dispositifs médicaux dans le respect des normes d'hygiène et de sécurité.

Vous évoluez dans un environnement structuré, avec une organisation claire, des outils adaptés, et un véritable accompagnement terrain dès votre arrivée.


À propos du candidat

Vous avez une expérience dans l'univers de la santé ou de l'humain (aide-soignant, ambulancier, assistant de vie etc.) ou souhaitez vous reconvertir dans un métier porteur de sens ;

Vous possédez le permis B (obligatoire) ;

Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, ponctualité et sens de l'organisation ;

Vous êtes naturellement empathique, patient(e) et à l'écoute, avec une envie sincère d'aider.

Pas d'expérience dans la prestation de santé ? Aucun souci !

Nous vous formerons à notre métier et à nos dispositifs, dès votre arrivée.

Dès vos premiers jours, vous bénéficierez d'un parcours d'intégration personnalisé avec un référent métier expert qui vous transmettra toutes les compétences nécessaires à votre prise de poste.


Nos avantages

Rémunération mensuelle à partir de €1 850.00 bruts ;
Prime qualité trimestrielle ;
Participation aux bénéfices de l'entreprise ;
Titres-restaurants (valeur faciale 9,50 € - pris en charge à 60 %);
Prise en charge à 70 % des abonnements de transport en commun ;
Contrat de prévoyance ;
Avantages CSE (chèques-vacances, chèques-cadeaux etc.) ;
Véhicule de service mis à disposition ;
Parcours d'intégration et formation continue avec un Référent Métier.

Prêt(e) à donner du sens à votre quotidien ? Postulez et faites partie de notre aventure humaine au service des autres.

Chez Elivie, l'humain est au cœur de notre engagement.

Nous plaçons l'excellence et l'esprit novateur au service de la santé de proximité. Rejoindre Elivie, c'est intégrer une entreprise qui valorise vos compétences et vous accompagne à chaque étape de votre parcours.

Grâce à nos formateurs métiers, vous bénéficierez d'un programme d'intégration et de formation continue pour vous épanouir pleinement et progresser tout au long de votre carrière.

Compétences

  • - Accueillir, orienter et renseigner un patient
  • - Contrôler la conformité d'un équipement, d'une machine, d'une installation
  • - Installer à domicile du matériel médical (lit médicalisé, appareil d'assistance respiratoire, ...) et en expliquer le fonctionnement
  • - Relayer de l'information
  • - Renseigner des documents médico-administratifs

Entreprise

  • ELIVIE

    Elivie, ce sont 1700 collaborateurs, mobilisés chaque jour pour la qualité et l'efficacité des services délivrés à leurs 120 000 patients à domicile à travers un réseau de 55 agences et une capacité d'intervention 24h/24 et 7j/7. Infirmiers, diététiciens, techniciens ou pharmaciens, les équipes d'Elivie s'engagent aux côtés des Professionnels de Santé pour garantir à chaque patient une prise en charge optimale.

Offre n°115 : Infirmier / Infirmière en gériatrie (H/F)

  • Publié le 21/11/2025 | mise à jour le 07/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s) - gérontologie
    • 76 - NOTRE DAME DE BONDEVILLE ()

Nous recrutons un(e) Infirmier(ère) Diplômé(e) d'État pour travailler en étroite collaboration avec l'équipe soignante. Poste à temps complet ou temps partiel (80%)

Vos missions principales
- Répondre aux besoins de santé des résidents dans une logique de travail pluridisciplinaire
- Dispenser des soins préventifs, curatifs ou palliatifs visant à maintenir ou restaurer la santé
- Participer activement à l'accompagnement des résidents selon leur projet de vie personnalisé
- Assurer la coordination avec les équipes soignantes, les prestataires, les familles et les autres services de l'établissement

Activités principales
- Réalisation des soins prescrits et du rôle propre, seul(e) ou en collaboration avec les aides-soignants
- Supervision et organisation des soins délégués aux AS / ASH faisant fonction
- Surveillance de l'état de santé des résidents
- Accueil, information et accompagnement des résidents et de leurs proches
- Encadrement des équipes soignantes sur les aspects liés aux soins
- Participation à l'élaboration des plans de soins et projets personnalisés
- Transmissions ciblées et participation aux réunions institutionnelles
- Mise en œuvre des protocoles d'hygiène, prévention des escarres, qualité des soins
- Encadrement et accompagnement pédagogique des stagiaires
- Suivi des stocks et commandes de matériel de soins

Conditions d'exercice
- CDI ou mutation (fonction publique hospitalière ou territoriale)
- Temps complet ou partiel (80 %)
- 1 week-end sur 4 travaillé
- Astreintes sur la base du volontariat
- Poste basé à Notre-Dame-de-Bondeville (possibilité d'intervention sur les 3 sites)

Avantages liés au poste
- Repas pris en charge (avantage en nature)
- Accès au CGOS dès le 1er mois : œuvres sociales, prestations, aides diverses
- Remboursement de 75 % de l'abonnement aux transports en commun
- Éligibilité au Forfait Mobilité Durable (vélo, covoiturage.)
- Travail en tenue civile



Compétences

  • - Surveiller l'évolution de l'état de santé des patients
  • - Rechercher, traiter et transmettre les informations pour assurer la continuité des soins et des activités
  • - Réaliser des soins infirmiers
  • - Appliquer un protocole de soin
  • - Réaliser un diagnostic infirmier
  • - Organiser l'administration des médicaments selon la prescription médicale
  • - Respecter des règles, des consignes, normes et procédures opérationnelles
  • - Communiquer clairement les consignes de soins aux patients
  • - Intégrer les retours d'expérience dans les pratiques
  • - Collaborer avec les équipes multidisciplinaires pour le suivi des patients
  • - Créer une relation de confiance avec les patients
  • - Communiquer avec les patients et leurs familles

Formations

  • - Infirmier | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • EHPAD COTE DE VELOURS

Offre n°116 : Électricien / Électricienne d'équipements industriels (H/F)

  • Publié le 20/11/2025 | mise à jour le 20/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 6 Mois
    • 76 - Notre-Dame-de-Bondeville ()

Vos missions:
- Poser des chemins de câbles et tirer les câbles,
- Raccorder les machines /armoires/pupitres, selon les schémas électriques,
- Tester les relais, composants et contrôler les puissances et réaliser les essais électriques.

Vous intervenez en électricité courant fort et courant faible, sur des installation neuves ou en rénovation et en respectant les consignes de sécurité exigées sur les différents sites.
Le CACES nacelle et l'habilitation électrique est obligatoire

Compétences

  • - Connexion électrique
  • - Contrôler la qualité des installations électriques
  • - Installer un système électrique
  • - Positionner des fils électriques sur un support
  • - Sélectionner le matériel électrique à partir du schéma, du plan de câblage ou de la puissance des appareils

Entreprise

  • PRESTA INTERIM

Offre n°117 : Contrat de professionnalisation Assistant(e) de vie aux familles (H/F)

  • Publié le 14/11/2025 | mise à jour le 08/12/2025
  • Catégorie : Alternance
  • 35H/semaine Travail les week-ends et jours fériés...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Français (Souhaitée)
    • 76 - NOTRE DAME DE BONDEVILLE ()

En tant qu'alternant(e) Assistant(e) de Vie aux Familles, vous interviendrez au domicile de personnes fragilisées pour :

- Accompagner dans l'entretien du cadre de vie : ménage, linge, courses, démarches administratives, rdv médicaux.
- Soutenir dans les actes essentiels : aide à la toilette, habillage et déshabillage, repas, transferts, déplacements et stimulation.

Avec le GEIQ Aide à domicile 76, vous signez un contrat de professionnalisation de 14 mois.
Concrètement, cela signifie :

Une alternance -> 3 jours de terrain au sein des équipes ADMR et 2 jours de formation à la MFR de Rouen.

Une formation qualifiante -> préparation du Titre Professionnel ADVF.

Une expérience professionnelle -> vous travaillez directement auprès des bénéficiaires

Un salaire chaque mois -> votre formation est financée et rémunérée

Un accompagnement personnalisé -> logement, santé, mobilité, organisation familiale. pour sécuriser votre parcours.


Lieu de formation : Rouen
Lieu d'intervention en fonction du lieu d'habitation : Des postes dans cette commune NOTRE DAME DE BONDEVILLE


Débutant(e) ou expérimenté(e,) jeune ou moins jeune : aucune limite d'âge, toutes les candidatures sont étudiées !


Être mobile et disposer de compétences en communication, à l'oral comme à l'écrit.

Le métier implique de travailler certains week-ends. En début de formation, les alternants seront sur un rythme classique en semaine. Cependant, afin de les préparer aux conditions réelles du métier, il leur sera demandé, à partir du milieu du contrat, d'assurer deux week-ends par mois.

Un CDI garanti au sein des équipes ADMR (sous réserve que tout se passe bien).

Contrat : Contrat de professionnalisation - 14 mois, 35h/semaine.

Rémunération :
Moins de 26 ans -> pourcentage du SMIC selon barème.
Plus de 26 ans -> 100 % du SMIC.

Envoyez votre candidature (CV + lettre de motivation)

Compétences

  • - Veiller à l'hygiène corporelle des personnes
  • - Assurer une présence et un environnement sécurisant pour les personnes accompagnées
  • - Maintenir, favoriser le lien social de la personne
  • - Savoir alerter en cas de problème
  • - Etablir une relation de confiance et faciliter la communication avec la personne accompagnée

Entreprise

  • G.E.I.Q AIDE A DOMICILE ASSOCIATIF 76

Offre n°118 : Un(e) Responsable Qualité, Sécurité et Référent(e) RSE (H/F)

  • Publié le 09/12/2025 | mise à jour le 09/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 76 - ST JEAN DU CARDONNAY ()

Nous recrutons : un(e) Responsable Qualité, Sécurité et Référent(e) RSE
Secteur : Fabrication d'étiquettes adhésives
Envie de rejoindre une entreprise à taille humaine où la bonne humeur, l'esprit d'équipe et le sens du service client sont au cœur de notre quotidien ?
Nous fabriquons des étiquettes adhésives sur-mesure pour de nombreux secteurs (agroalimentaire, cosmétique, industrie.).
Aujourd'hui, nous renforçons notre équipe et cherchons la personne qui veillera à la fois à la qualité de nos produits et à la sécurité de nos collaborateurs.
________________________________________
Vos missions principales :
- Piloter et faire vivre notre démarche Qualité & Sécurité
- Piloter la stratégie RSE de l'entreprise
- Veiller à la conformité de nos produits, de l'impression à la finition
- Identifier les axes d'amélioration et lancer les actions correctives et préventives
- Gérer et piloter les audits externes (clients, certifications)
- Assurer la continuité de nos certifications (FSE, Imprim' Vert, Iso 9001 (en cours d'obtention)
- Gérer les déclarations de conformité de nos produits finis
- Mettre à jour et animer le DUERP
- Accompagner et sensibiliser les équipes sur les bonnes pratiques Sécurité
- Suivre les incidents/accidents et aider chacun à progresser dans un climat bienveillant
- Insuffler une culture Qualité & Sécurité positive et participative
________________________________________
Le profil que nous aimerions rencontrer :
- Une formation en Qualité, QHSE ou équivalent
- Une connaissance de la norme ISO 9001
- Une première expérience en milieu industriel (imprimerie, packaging, agro-alimentaire ou similaire = un vrai plus !)
- Une bonne connaissance des outils qualité et sécurité
- De la rigueur, un sens de l'analyse, une pédagogie et une aisance relationnelle
- L'envie de travailler en proximité avec les équipes et d'apporter des idées
________________________________________
Ce que nous offrons :
- Une entreprise où tout le monde se connaît
- Des échanges simples, directs et constructifs
- Un environnement dynamique, en pleine évolution
- Un poste central, varié, avec un réel impact sur la satisfaction client et la sécurité de l'équipe
________________________________________
Envie d'en discuter ?
Envoyez-nous votre CV et une lettre de motivation à : tony@olympetiq.fr
Rejoignez-nous et contribuez à la qualité de nos produits et à la sécurité de nos collaborateurs

Compétences

  • - Procédures de contrôle qualité
  • - Cadre réglementaire environnemental
  • - Démarche qualité
  • - Evaluation des risques professionnels
  • - Mise en conformité réglementaire
  • - Procédure de certification
  • - Système de Management de la Qualité (SMQ)
  • - Contrôler la qualité et la conformité des process
  • - Piloter une démarche qualité, un processus d'amélioration continue
  • - Analyser les risques professionnels
  • - Assurer la veille réglementaire en matière de QSE
  • - Contrôler la certification et la conformité des outils de mesure et de contrôle
  • - Elaborer des règles et procédures de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
  • - Evaluer le coût des non-conformités
  • - Former le personnel aux normes QSE (Qualité, Sécurité, Environnement)

Offre n°119 : Agent d'entretien H/F

  • Publié le 08/12/2025 | mise à jour le 09/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 30H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s) - en entretien
    • 76 - Saint-Jean-du-Cardonnay ()

Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans la concession de véhicules de loisirs.

Voici vos missions :
- Assurer le nettoyage et l'entretien des véhicules
- Utiliser les produits et matériels de nettoyage mis à disposition
- Respecter les consignes de sécurité et d'hygiène -
- Capacité à travailler de manière autonome et en équipe
- Connaissance des techniques de nettoyage et des produits d'entretien
- Respect des consignes de sécurité et d'hygiène

Entreprise

  • CRIT

Offre n°120 : Commercial Terrain f/h (H/F)

  • Publié le 04/12/2025 | mise à jour le 04/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - ST JEAN DU CARDONNAY ()

Pourquoi a-t-on besoin de vous?
Notre agence PUM de Rouen Nord (Saint-Jean-du-Cardonnay) recherche son futur commercial terrain H/F.

Vous êtes le visage de PUM sur le terrain

Vous rendez visite aux clients dans un rayon de 40 km autour du point de vente

Vous ciblez et développez des relations avec les professionnels du bâtiment tels que les plombiers, maçons, piscinistes, paysagistes et Travaux Publics.

Vous faites le bonheur de nos clients

Vous êtes à l'écoute du client et anticipez leur besoin pour leur vendre des produits et services appropriés

Vous conseillez les clients en vous basant sur les données recueillies et assurez une réponse proactive à leurs besoins.

Vous travaillez en binôme avec un Commercial Sédentaire

Vous rédigez des devis et relancez les prospects pour assurer une conversion optimale

Vous négociez et suivez les commandes jusqu'à la livraison

Vous assurez la satisfaction de vos clients grâce à un suivi quotidien en coordination avec votre binôme.

L'info en plus

Dans cette vidéo, découvrez d'un peu plus près le métier de Commercial Terrain chez PUM : https://www.youtube.com/watch?v=D5lOYhMVodo

Ce poste est-il fait pour vous ?
Plus qu'un diplôme ou un niveau d'expérience, c'est avant tout votre personnalité qui fera la différence.

Vous recherchez une opportunité stimulante où votre passion et vos valeurs humaines seront valorisées.
Vous appréciez le travail collaboratif dans un esprit convivial et engagé.
Vous êtes passionné par le commerce et le service client.
Vous savez convaincre, vous adapter à votre interlocuteur et on vous reconnaît d'excellentes qualités d'écoute.
Vous êtes à l'aise avec les chiffres et les outils informatiques.

Compétences

  • - Elaborer, adapter une proposition commerciale
  • - Elaborer une stratégie commerciale
  • - Etablir un plan de tournée de prospection (ciblage, interlocuteurs, préparation de dossiers techniques)

Entreprise

  • PUM

Offre n°121 : EMPLOYE COMMERCIAL (H/F) - Rayon Frais

  • Publié le 10/12/2025 | mise à jour le 10/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Isneauville ()

Le Groupement Mousquetaires, ce sont 7 enseignes de la grande distribution, collaborateurs et plus de chefs d'entreprise indépendants !Intermarché & Netto fait du mieux manger accessible à tous une réalité. Notre indépendance et la diversité de nos métiers nous permettent de répondre aux attentes des Français et nous propulsent au rang de 3e distributeur. Chaque métier compte pour écrire l'avenir de la distribution alimentaire.Prêt.e à faire la différence ? Rejoignez-nous !
Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec les différents rayons puis nos process et méthodes dans le rayon, vous serez responsable de votre périmètre. À l'écoute des besoins clients, vous disposerez les produits et marchandises dans les rayons selon les consignes de rangement, d'emplacement et de présentation. Vous réaliserez l'inventaire des produits en stock et serez acteur de leur renouvellement, en collaboration avec votre manager, chef de rayon PGC. Vous assisterez avec sourire et bienveillance les clients dans votre rayon.

Offre n°122 : ASSISTANT ADMINISTRATIF & ACHATS (F/H) (H/F)

  • Publié le 05/12/2025 | mise à jour le 09/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Eslettes ()

Nous recherchons pour le compte de notre client entité industrielle implantée près d'Eslettes, un(e) assistant(e) administrative et achats pour une mission de 3 mois environ à compter du 15 décembre.Au sein d'un service achats, vous accompagnez les acheteurs sur la dimensions administratives et constitution de dossier. Vous êtes ainsi en charge du soutien opérationnel des acheteurs conformément aux standards de la société. La préparation des indicateurs de performance est attendue ainsi que la documentation complète des dossiers fournisseurs avant la phase de négociation Vous mettez à jour les reportings et tableaux de bord essentiels au pilotage du service. Soit des horaires variables en 39 heures et présentiel. Ce poste, basé près d'Eslettes est à pourvoir dans le cadre d'une mission d'une durée de 3 mois environ. La rémunération brute annuelle est à négocier selon votre expérience. Nous recherchons un professionnel ou une professionnelle de niveau BAC+2 en gestion PME ou équivalent. Les compétences recherchées sont une maîtrise avérée du processus achats et une rigueur absolue dans la gestion des données. Vous êtes autonome et rigoureux détenant une grande capacité à préparer des dossiers structurés et un sens de l'organisation pour le reporting d'activité. La fiabilité et l'efficacité dans un environnement exigeant sont cruciales pour ce poste.

Offre n°123 : Hôte / hôtesse d'accueil standardiste (H/F)

  • Publié le 30/11/2025 | mise à jour le 30/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 30H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Isneauville ()

RESPONSABILITÉS :

Votre enthousiasme, votre polyvalence et votre professionnalisme seront mis en avant au travers des tâches confiées pour notre client spécialisé dans les assurances.
• Accueil physique et téléphonique
• Gestion des plannings des salles de réunions,
• mise sous plis des courriers,
• Gestions des badges des visiteurs,
• Gestions du planning de la flotte automobile,
• Autres missions administratives annexes.
Le poste est à pourvoir, dès que possible dans le cadre d'un CDD à temps partiel de 12h à 18h (30h) du lundi au vendredi.
Le poste est situé à Isneauville.
Une formation de 2 jours sera programmée en amont, afin de vous accompagner au mieux dans votre prise de poste et d'assurer une qualité de service optimale à notre client.
Rémunération et avantages :
• 11.88 € brut/heure + primes (dont ponctualité de 100€ brut/trimestre proratisée)
• Avantages sociaux (participation aux bénéfices, CSE, mutuelle, carte titre restaurant de 7 €/jour, remboursement à hauteur de 50% du titre de transports en commun)
• Perspectives d'évolution à partir d'un an d'ancienneté

PROFIL RECHERCHÉ :

Vous avez au minimum un niveau d'anglais conversationnel.
Vous êtes à l'aise avec les outils bureautiques et votre orthographe est irréprochable.
En bon Welcomer, vous avez le sens du service, votre présentation est soignée et professionnelle.

Entreprise

  • Phone Régie

    Phone Régie, marque du Groupe Armonia, est le numéro 1 français de l'accueil en entreprise. Prestataire de services, nous intervenons dans de nombreux secteurs d'activité. Réinventons ensemble les métiers de l'accueil ! Notre entreprise est handi-accueillante.

Offre n°124 : Magasinier H/F)

  • Publié le 27/11/2025 | mise à jour le 02/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Eslettes ()

Domino missions est à la recherche d'un Magasinier H/F pour l'un de ses clients. Sous la responsabilité du Directeur d'Agence, vous serez en charge de la logistique des commandes et des approvisionnements. Votre objectif : Assurer une gestion efficace des opérations logistiques pour optimiser les commandes et l'approvisionnement des chantiers en fournitures et matériels nécessaires à la production de son périmètre sur des activités diversifiés. Vous aurez pour missions : - Gestion des commandes : création, suivi, transformation des D.A, conformité des factures, négociation fournisseurs, saisie des bons à payer fournisseurs. - Réception et expédition : contrôle des livraisons, organisation du stockage. - Gestion des stocks : suivi magasin, véhicules, EPI/EPC, retours chantiers/fournisseurs, inventaires. - Optimisation & qualité : tri des déchets, propreté du magasin, implication dans les certifications MASE & ISO9001. - Outils & contrats : maîtrise informatique, gestion des contrats de sous-traitance, liens avec le service comptabilité et contrôle de gestion.
Contrat : CDI
Idéalement issu d'une formation BTS ou DUT en logistique et/ou gestion de stock.
Première expérience réussie sur un poste similaire, idéalement dans l'électricité ou le secteur du BTP.
Qualités requises : rigueur, autonomie et capacité à gérer les priorités. Contrat : CDI - Horaires : 35h 8h-16h (coupre 1h) du lundi au vendredi. -Fourchette de salaire 28-30 kEUR. Avantages : - Panier repas - Prime vacances - Accord intéressement & participation

Entreprise

  • DOMINO INTERIM

Offre n°125 : Employé / Employée de libre-service (H/F)

  • Publié le 27/11/2025 | mise à jour le 27/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 76 - Houlme ()

Description du poste :
Vous êtes à la recherche d'une nouvelle opportunité professionnelle dans le secteur de la grande distribution ? Notre client recrute un Employé Libre-Service (H/F/D) pour intégrer son équipe dans une enseigne chaleureuse située à Le Houlme.
En tant qu'Employé Libre-Service, vous serez un acteur clé dans l'organisation et le bon fonctionnement des rayons de notre client.
Les missions attendues du poste :***Assurer la mise en rayon des produits,
* Veiller à la rotation des stocks et à la disponibilité des produits,
* Garantir la propreté et l'attractivité des linéaires,
* Accueillir et conseiller les clients avec attention,
* Participer à l'inventaire des marchandises.
Si vous êtes prêt à relever ce défi, n'hésitez pas à postuler et à faire partie de cette équipe dynamique !
Informations supplémentaires
Horaires : Variables selon planning
Rémunération : 11.88 € / heure
SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
Description du profil :
Une expérience significative dans un poste similaire est exigée.
Compétences attendues pour le poste :
Sens de l'organisation et rigueur,
Bon relationnel et goût pour le travail en équipe,
Capacité à travailler dans un environnement dynamique.

Offre n°126 : Préparateur / Préparatrice de commandes (H/F)

  • Publié le 25/11/2025 | mise à jour le 25/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Malaunay ()

Description du poste :
Manpower BARENTIN recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Préparateur de commandes / Laitier (H/F)
- Préparer les commandes conformément aux procédures internes.
- Assurer la manutention et le déplacement des produits en toute sécurité.
- Charger et décharger les marchandises.
- Effectuer le contrôle qualité des produits avant expédition.
- Respecter les normes d'hygiène et de sécurité en vigueur.
- Titulaire des CACES R489 : 1A, 2B, 3 et 6 (obligatoire).
- Expérience en préparation de commandes et/ou en environnement industriel.
- Rigueur, organisation et capacité à travailler en équipe.
Conditions :
- Poste en horaires 2x8.
?Prêt(e) à rejoindre une équipe passionnée ?
Postulez dès maintenant et intégrez une entreprise qui valorise l'expertise technique et l'implication de ses collaborateurs !
Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap

Offre n°127 : EMPLOYE COMMERCIAL (H/F) - Rayon Frais

  • Publié le 23/10/2025 | mise à jour le 09/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Isneauville ()

Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec les différents rayons puis nos process et méthodes dans le rayon, vous serez responsable de votre périmètre. À l'écoute des besoins clients, vous disposerez les produits et marchandises dans les rayons selon les consignes de rangement, d'emplacement et de présentation. Vous réaliserez l'inventaire des produits en stock et serez acteur de leur renouvellement, en collaboration avec votre manager, chef de rayon PGC. Vous assisterez avec sourire et bienveillance les clients dans votre rayon.
Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Avec ou sans formation, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à cœur.
Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement.
Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale !
Contrat : CDI
Niveau d'expérience minimum requis : Débutant
Niveau d'études minimum requis : Non diplômé
Temps de travail : Temps plein

Entreprise

  • Groupement Mousquetaires

    Fondé en 1969, le Groupement Mousquetaires regroupe 7 enseignes, dont Intermarché, Netto, Bricomarché, Bricorama, BricoCash, Roady et Rapid Pare-Brise. Actif dans la grande distribution, l'agroalimentaire, le bricolage et l'automobile, le groupement privilégie proximité, qualité et compétitivité. Présent internationalement, le Groupement Mousquetaires continue son expansion et renforce sa position sur le marché de la distribution. Le Groupement Mousquetaires recherche des prof...

Offre n°128 : Agent / Agente des services hospitaliers (H/F)

  • Publié le 16/10/2025 | mise à jour le 25/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 0 An(s)
    • 76 - Malaunay ()

Rattaché(e) au Responsable hôtelier, l'Agent de service assure la bonne hygiène et l'entretien des locaux dans le cadre de la démarche qualité associative. Dans ce cadre, il participe à la mise en œuvre d'une prestation hôtelière de qualité, visant à favoriser le confort, le bien-être et la sécurité des résidents au sein de l'établissement.
Missions principales :
* Assurer et maintenir la bonne hygiène, la propreté des locaux
* Participer aux projets de vie institutionnels
Et bien sûr vous épanouir au sein de notre équipe tout en contribuant au bien-être et au confort des Résidents !
Idéalement, diplôme de niveau 3 (CAP/BEP) en hôtellerie ou Qualification/Certification équivalente avec une spécialité en lien avec la fonction.
Vous aimez le contact humain et le travail d'équipe, vous avez une forte conscience professionnelle et le sens des priorités. Votre rigueur, votre dynamisme ne laissent pas indifférents. Votre esprit d'équipe et votre capacité d'adaptation seront des atouts pour intégrer nos équipes.
Les compétences métier :
* Maîtrise des pratiques professionnelles en vigueur liées à sa fonction
* Maîtrise des normes d'hygiène et de sécurité
* Maîtrise des protocoles et les techniques de nettoyage et de Bio-nettoyage
* Maîtrise des procédures d'urgences et de sécurité incendie
* Maîtrise de la langue française (lu, écrit, parlé)
* Maîtrise des outils et logiciels informatiques liés à sa fonction
Les aptitudes professionnelles :
* Rigueur, Autonomie, Ponctualité, Réactivité, Organisation, Polyvalence Capacités relationnelles, Écoute, Esprit d'équipe Adaptabilité, Disponibilité, Discrétion et respect de la confidentialité
Nous rejoindre c'est :
* Choisir une entreprise associative solide, structurée et humaine, travailler avec une équipe engagée dans l'accomplissement d'une mission commune.
Organisation du poste :
* Roulement de 2 semaines
* Journée de 10h00
Avantage associés :
* Prime Ségur pour tous
* Prime de roulement de 11%
Vous recherchez un poste dans des activités qui ont du sens et une utilité sociale ? Postulez dès à présent !
Nous recrutons notre agent de maintenance à l'ehpad La Maison des Lys de Malaunay en CDI.

Offre n°129 : Chef de Rayon Jardinerie H/F

  • Publié le 09/12/2025 | mise à jour le 09/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Isneauville ()

Page Personnel Distribution et Commerce identifie les meilleurs talents dans le secteur de la distribution et du commerce afin de répondre au mieux aux attentes et aux besoins ciblés de ses clients.
Notre client est une enseigne reconnue dans l'univers du jardin, de l'animalerie et de la décoration. Pour son point de vente situé à Isneauville, il recherche un Responsable de Département H/F en CDI pour le secteur manufacturé (décoration, mobilier, outillage, produits saisonniers, etc.).Rattaché(e) à la Direction, vous êtes responsable du pilotage, de la performance et de l'animation du secteur manufacturé (décoration, mobilier, outillage, produits saisonniers, etc.).
Vos missions principales :
Définir et mettre en oeuvre la stratégie commerciale du secteur.Manager et accompagner une équipe de collaborateurs (planning, formation, motivation).Garantir l'attractivité du secteur (merchandising, implantation, opérations commerciales).Suivre et analyser les indicateurs de performance (CA, marges, stocks).Être force de proposition pour développer l'offre et améliorer l'expérience client.Assurer un haut niveau de satisfaction client et véhiculer les valeurs de l'enseigne.Des primes mensuelles et annuelles.Un poste à responsabilités au sein d'une enseigne en pleine croissance.Un environnement de travail stimulant et convivial.Des perspectives d'évolution.Des avantages liés à votre statut cadre.

Offre n°130 : Conseiller clientele distribution (h/f)

  • Publié le 04/12/2025 | mise à jour le 04/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée
    • 76 - Isneauville ()

?? Missions principales

- Accueil et conseil clients (par téléphone, e-mail, ou en agence) sur les services liés à la distribution ou la fourniture de gaz.

Traitement des demandes :

- Raccordement au réseau de gaz
- Ouverture/fermeture de compteurs
- Suivi de consommation et facturation
- Réclamations, incidents, délais d'intervention

Accompagnement commercial :

- Présenter les offres de fourniture de gaz
- Réaliser des simulations de consommation/devis
- Proposer des solutions adaptées (tarifaires, techniques)

Suivi administratif :

- Création et mise à jour des dossiers clients
- Suivi des contrats, relances
- Transmission d'informations aux équipes techniques (en cas de problème de réseau, demande de raccordement, etc.)
- Sensibilisation à la sécurité gaz et information sur les gestes à adopter en cas de fuite ou d'anomalie.

Offre n°131 : Alternance commerce H/F Caviste - Pissy-Pôville (76)

  • Publié le 03/12/2025 | mise à jour le 03/12/2025
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Pissy-Pôville ()

Conseiller & fidéliser chaque client,

Créer et animer des événements thématiques en magasin comme au bar (soirées, ateliers,...),

Assurer la bonne tenue de l'établissement avec l'ensemble de l'équipe,

Avoir une vision globale de gestionnaire,

Distribuer des sourires, peu importe le jour et la météo,

Participer à l'évolution du chiffre d'affaires

Votre profil :
Passion pour l'univers des vins, bières et spiritueux.
Dynamisme, sens du contact et aisance dans la communication.
Esprit force de proposition et capacité à prendre des initiatives.
Rigueur, organisation et implication dans les missions confiées.
Goût prononcé pour le travail en équipe et la convivialité.
Adhésion aux valeurs de la marque : cohésion, échanges, efficacité et philosophie « Work'n'Roll ».
Personnalité sympathique, positive, avec une touche de folie et l'envie de s'investir dans une aventure humaine. Expérience préalable non obligatoire : la motivation et l'état d'esprit priment.

Rémunération : selon la grille légale de l'alternance, en fonction de votre âge et de votre niveau d'études. La formation est également financée à 100% dans le cadre de l'alternance. Le processus de recrutement :
Vous postulez
Nous vous contactons pour un premier entretien de pré-sélection par téléphone afin de confirmer votre projet et votre éligibilité à nos formations
Nous vous accompagnons ensuite dans la constitution de votre dossier et la préparation de vos entretiens
Vous intégrez votre entreprise et votre formation Icademie !
?? Seuls les candidats souhaitant suivre une formation Icademie pourront être présentés à l'entreprise et bénéficier de notre accompagnemen

Passion pour l'univers des vins, bières et spiritueux.

Dynamisme, sens du contact et aisance dans la communication.

Esprit force de proposition et capacité à prendre des initiatives.

Rigueur, organisation et implication dans les missions confiées.

Goût prononcé pour le travail en équipe et la convivialité.

Adhésion aux valeurs de la marque : cohésion, échanges, efficacité et philosophie « Work'n'Roll ».

Personnalité sympathique, positive, avec une touche de folie et l'envie de s'investir dans une aventure humaine.

Expérience préalable non obligatoire : la motivation et l'état d'esprit priment.

Entreprise

  • ICADEMIE

Offre n°132 : Magasinier H/F) - Eslettes

  • Publié le 02/12/2025 | mise à jour le 09/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Eslettes ()

Domino missions est à la recherche d'un Magasinier H/F pour l'un de ses clients. Sous la responsabilité du Directeur d'Agence, vous serez en charge de la logistique des commandes et des approvisionnements. Votre objectif : Assurer une gestion efficace des opérations logistiques pour optimiser les commandes et l'approvisionnement des chantiers en fournitures et matériels nécessaires à la production de son périmètre sur des activités diversifiés. Vous aurez pour missions : - Gestion des commandes : création, suivi, transformation des D.A, conformité des factures, négociation fournisseurs, saisie des bons à payer fournisseurs. - Réception et expédition : contrôle des livraisons, organisation du stockage. - Gestion des stocks : suivi magasin, véhicules, EPI/EPC, retours chantiers/fournisseurs, inventaires. - Optimisation & qualité : tri des déchets, propreté du magasin, implication dans les certifications MASE & ISO. - Outils & contrats : maîtrise informatique, gestion des contrats de sous-traitance, liens avec le service comptabilité et contrôle de gestion.

Offre n°133 : Chef de Rayon Jardinerie H/F

  • Publié le 29/11/2025 | mise à jour le 02/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 76 - Isneauville ()

Page Personnel Distribution et Commerce identifie les meilleurs talents dans le secteur de la distribution et du commerce afin de répondre au mieux aux attentes et aux besoins ciblés de ses clients.
Notre client est une enseigne reconnue dans l'univers du jardin, de l'animalerie et de la décoration. Pour son point de vente situé à Isneauville, il recherche un Responsable de Département H/F en CDI pour le secteur manufacturé (décoration, mobilier, outillage, produits saisonniers, etc.).
Rattaché(e) à la Direction, vous êtes responsable du pilotage, de la performance et de l'animation du secteur manufacturé (décoration, mobilier, outillage, produits saisonniers, etc.).
Vos missions principales :
Définir et mettre en oeuvre la stratégie commerciale du secteur.
Manager et accompagner une équipe de collaborateurs (planning, formation, motivation).
Garantir l'attractivité du secteur (merchandising, implantation, opérations commerciales).
Suivre et analyser les indicateurs de performance (CA, marges, stocks).
Être force de proposition pour développer l'offre et améliorer l'expérience client.
Assurer un haut niveau de satisfaction client et véhiculer les valeurs de l'enseigne.
Expérience de 5 ans minimum en management d'équipe et gestion de secteur en jardinerie exclusivement.
Forte sensibilité produit et connaissance des univers manufacturés.
Leadership naturel, sens du commerce et du service client.
Autonomie, rigueur et capacité à fédérer vos équipes autour d'objectifs communs.
Des primes mensuelles et annuelles.
Un poste à responsabilités au sein d'une enseigne en pleine croissance.
Un environnement de travail stimulant et convivial.
Des perspectives d'évolution.
Des avantages liés à votre statut cadre.
Expérience de 5 ans minimum en management d'équipe et gestion de secteur en jardinerie exclusivement.
Forte sensibilité produit et connaissance des univers manufacturés.
Leadership naturel, sens du commerce et du service client.
Autonomie, rigueur et capacité à fédérer vos équipes autour d'objectifs communs.
Contrat : CDI
Salaire : 40000 à 45000 € par an

Entreprise

  • PAGE PERSONNEL

Offre n°134 : Chargé de facturation F/H - EPI Normandie

  • Publié le 28/11/2025 | mise à jour le 28/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 21H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 3 An(s)
    • 76 - Rue-Saint-Pierre ()

Le Chargé de facturation intervient particulièrement sur les aspects administratifs et réalise les commandes de pièces auprès des fournisseurs.



Missions attendues :

Relation client

- Accueillir la clientèle.
- Assurer la tenue du standard téléphonique.
- Traiter les e-mails.

Gestion Administrative

Gérer les dossiers clients en lien avec Le Responsable Commercial, les commerciaux basés au siège ainsi que la secrétaire de la seconde agence située dans le 95.

Suivi de la relation client

- Suivre la relation client en collaboration avec le Responsable Commercial ainsi que la secrétaire de l’Agence d’Herblay (95) et enregistrer le suivi dans le CRM.
- Peut être amené(e) à valider les commandes des clients: s’assurer de la conformité de la commande suivant les procédures établies, contrôler le dossier de financement le cas échéant, renseigner le CRM.

Facturation & Suivi financier

- Procéder à la facturation des aménagements réalisés par le siège et l’agence d’Herblay (95) sur la Gestion Commerciale SAGE 100C et renseigner le CRM en conséquence.
- Envoyer la facture au client, suivre les acomptes et soldes.
- Compléter les tableaux de suivi des CA correspondants (Siège et Agence d’Herblay (95)).
- Peut être amené(e) à procéder à la facturation des pièces envoyées aux installateurs.- Vous êtes issu d'une formation BAC Pro Gestion administration ou BTS comptabilité et gestion
- Vous avez une première expérience d'au moins 3 ans sur un poste similaire
- Vous avez la maîtrise du pack Office et du logiciel SAGE (compétences obligatoires).

Entreprise

  • EPI Normandie

    EPI Normandie, Groupement d’Employeurs, recrute pour une entreprise adhérente un Chargé de Facturation H/F

Offre n°135 : Magasinier H/F)

  • Publié le 27/11/2025 | mise à jour le 27/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 76 - Eslettes ()

Domino missions est à la recherche d'un Magasinier H/F pour l'un de ses clients. Sous la responsabilité du Directeur d'Agence, vous serez en charge de la logistique des commandes et des approvisionnements. Votre objectif : Assurer une gestion efficace des opérations logistiques pour optimiser les commandes et l'approvisionnement des chantiers en fournitures et matériels nécessaires à la production de son périmètre sur des activités diversifiés. Vous aurez pour missions : - Gestion des commandes : création, suivi, transformation des D.A, conformité des factures, négociation fournisseurs, saisie des bons à payer fournisseurs. - Réception et expédition : contrôle des livraisons, organisation du stockage. - Gestion des stocks : suivi magasin, véhicules, EPI/EPC, retours chantiers/fournisseurs, inventaires. - Optimisation & qualité : tri des déchets, propreté du magasin, implication dans les certifications MASE & ISO9001. - Outils & contrats : maîtrise informatique, gestion des contrats de sous-traitance, liens avec le service comptabilité et contrôle de gestion.



Idéalement issu d'une formation BTS ou DUT en logistique et/ou gestion de stock.
Première expérience réussie sur un poste similaire, idéalement dans l'électricité ou le secteur du BTP.
Qualités requises : rigueur, autonomie et capacité à gérer les priorités. Contrat : CDI - Horaires : 35h 8h-16h (coupre 1h) du lundi au vendredi. -Fourchette de salaire 28-30 kEUR. Avantages : - Panier repas - Prime vacances - Accord intéressement & participation

Entreprise

  • Domino RH Missions Rouen

Offre n°136 : Conseiller clientele distribution (h/f)

  • Publié le 27/11/2025 | mise à jour le 27/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine Travail en journée
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée
    • 76 - Isneauville ()

?? Missions principales

- Accueil et conseil clients (par téléphone, e-mail, ou en agence) sur les services liés à la distribution ou la fourniture de gaz.

Traitement des demandes :

- Raccordement au réseau de gaz
- Ouverture/fermeture de compteurs
- Suivi de consommation et facturation
- Réclamations, incidents, délais d'intervention

Accompagnement commercial :

- Présenter les offres de fourniture de gaz
- Réaliser des simulations de consommation/devis
- Proposer des solutions adaptées (tarifaires, techniques)

Suivi administratif :

- Création et mise à jour des dossiers clients
- Suivi des contrats, relances
- Transmission d'informations aux équipes techniques (en cas de problème de réseau, demande de raccordement, etc.)
- Sensibilisation à la sécurité gaz et information sur les gestes à adopter en cas de fuite ou d'anomalie.

Offre n°137 : Opérateur / Opératrice de production en montage-assemblage mécanique (H/F)

  • Publié le 23/11/2025 | mise à jour le 23/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Fontaine-le-Bourg ()

Description du poste :
Manpower BARENTIN recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Opérateur de production - injection (H/F) Dans le cadre des activités industrielles, vous serez amené(e) à :
- Préparer et alimenter les machines d'injection selon les consignes techniques.
- Surveiller le bon déroulement du cycle de production et ajuster les paramètres si nécessaire.
- Contrôler la qualité des pièces produites et effectuer les corrections en cas de non-conformité.
- Assurer la maintenance de premier niveau et signaler toute anomalie.
- Respecter les procédures de sécurité et les standards qualité.
- Collaborer en horaires d'équipe 3x8 dans un environnement structuré et dynamique.
- Une première expérience en production ou injection est un atout.
- Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre réactivité et votre esprit d'équipe.
- À l'aise dans un environnement industriel, vous aimez contribuer à la performance et garantir la qualité des produits.
Optionnel :
- Gerbeurs R485 (chariot de manutention à conducteur accompagnant) Catégories 1 et 2
- Autorisation conduite nacelle
- Autorisation conduite pont roulant
- Autorisation conduite chariot élévateur R489 Cat. 1, 3,
Envie de rejoindre une entreprise qui valorise l'expertise et l'implication ?
Postulez dès maintenant et intégrez une équipe dynamique !
Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap

Offre n°138 : Conseiller clientele distribution (h/f)

  • Publié le 12/11/2025 | mise à jour le 12/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine Travail en journée
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée
    • 76 - Isneauville ()

?? Missions principales

- Accueil et conseil clients (par téléphone, e-mail, ou en agence) sur les services liés à la distribution ou la fourniture de gaz.

Traitement des demandes :

- Raccordement au réseau de gaz
- Ouverture/fermeture de compteurs
- Suivi de consommation et facturation
- Réclamations, incidents, délais d'intervention

Accompagnement commercial :

- Présenter les offres de fourniture de gaz
- Réaliser des simulations de consommation/devis
- Proposer des solutions adaptées (tarifaires, techniques)

Suivi administratif :

- Création et mise à jour des dossiers clients
- Suivi des contrats, relances
- Transmission d'informations aux équipes techniques (en cas de problème de réseau, demande de raccordement, etc.)
- Sensibilisation à la sécurité gaz et information sur les gestes à adopter en cas de fuite ou d'anomalie.

Offre n°139 : AGENT DE CONDITIONNEMENT (H/F)

  • Publié le 11/11/2025 | mise à jour le 11/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine Travail en journée
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 76 - Clères ()

Conditionnement de petits fours
Fourrage de petits fours

Divers travaux de conditionnement
Site non desservi par les transports en commun 

Travail au froid (environ 5 degrés)

Mission d'intérim pour la saison

A environ 30km de Rouen

HORAIRES EN 2x8


Avoir une première expérience en agroalimentaire

Savoir tenir une cadence

Travail debout

Entreprise

  • Triangle Intérim Solutions RH ROUEN RIVE DROITE

Offre n°140 : Courtier énergétique BtoB (H/F)

  • Publié le 27/10/2025 | mise à jour le 27/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Authieux-Ratiéville ()

Nouveau Projet Courtage en France - BtoB domaine Energétique Facturation & Solaire !
Vous aimez relever des défis et établir des connexions humaines ? Rejoignez-nous pour aider les clients professionnels à améliorer leur avenir énergétique ! Si vous souhaitez travailler sans contrainte, un partage de connaissance et une évolution professionnel cette mission est pour vous.
Notre client est un énergéticien digital qui réinvente la manière de consommer l'énergie en France, tout en offrant des récompenses à chacun de ses clients. Nous recherchons des conseiller commerciaux se retrouvant dans cette annonce .
Vos missions :
Représenter la marque
Prospection terrain : Aider vos clients en répondant à leurs divers besoins, en y ajoutant votre touche personnelle ! Disposition de leads et des Rdv qualifiés.
Accompagner les clients : Suivre et aider vos clients à réduire leur consommation d'énergie
Proactivité : Assurer que les contrats de vos clients se déroulent sans problème et trouver des solutions en cas de difficulté en collaboration avec notre service
Amélioration continue : Identifier et analyser les axes d'amélioration pour notre service et nos méthodes
Proposer plusieurs produits chez vos clients
Pourquoi nous rejoindre ?
Flexibilité et autonomie dans votre travail
Formation et soutien continu pour vous aider à réussir
Un réel soutien pour grandir dans votre projet
Nos bureaux sont à Rouen. Ceci est un Temps plein, CDI.
Si vous êtes motivé(e), dynamique et prêt(e) à relever ce défi, nous serions ravis de vous avoir dans notre équipe !
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Rémunération : 1 900,00€ à 3 500,00€ par mois
Lieu du poste : En présentiel

Offre n°141 : Employé commercial / Employée commerciale sédentaire h/f

  • Publié le 14/10/2025 | mise à jour le 23/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 76 - Isneauville ()

Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec les différents rayons puis nos process et méthodes dans le rayon, vous serez responsable de votre périmètre. À l'écoute des besoins clients, vous disposerez les produits et marchandises dans les rayons selon les consignes de rangement, d'emplacement et de présentation. Vous réaliserez l'inventaire des produits en stock et serez acteur de leur renouvellement, en collaboration avec votre manager, chef de rayon. Vous assisterez avec sourire et bienveillance les clients dans votre rayon.
Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Avec ou sans formation, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à cœur.
Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement.
Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale !

A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.

Offre n°142 : Auditeur / Auditrice de gestion d'entreprise (H/F)

  • Publié le 09/12/2025 | mise à jour le 09/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 76 - Anceaumeville ()

Description du poste :
Le Credit Manager sera un pilier de la gestion financière de l'entreprise, avec une triple responsabilité. Vous encadrez, formez et animez une équipe de quatre collaborateurs.
Votre mission inclut la définition des objectifs, le suivi des performances et la promotion de la montée en compétences au sein de votre périmètre. Concernant le Credit Management, vous êtes responsable de l'établissement et du suivi des limites de crédit, en étroite conformité avec la politique Groupe et en collaboration constante avec les équipes commerciales.
Vous analysez les risques clients, formulez des recommandations préventives, supervisez la gestion des litiges et assurez l'efficacité de la résolution des impayés. Enfin, vous préparez les reportings périodiques et animez les réunions de revue des résultats. En tant que Trade Compliance Correspondent, vous prenez en charge l'intégralité du processus d'ouverture des comptes clients, incluant la vérification documentaire, l'évaluation des risques, la conformité réglementaire et la validation interne. Vous garantissez la traçabilité et le suivi rigoureux de l'ensemble des dossiers.
Poste en présentiel.
La rémunération brute annuelle est à négocier selon votre expérience.
Description du profil :
De formation Bac+5 en finances ou équivalent, vous justifiez d'une expérience de 3 années minimum sur une fonction managériale similaire.
Une expérience confirmée en Credit Management et/ou Compliance est exigée, complétée par une première expérience réussie en management d'équipe.
La maîtrise du logiciel SAP est indispensable, ainsi que des outils bureautiques et de gestion de crédit.
Votre Anglais est courant.
Les qualités clés pour ce poste sont une forte capacité d'analyse, la rigueur, le leadership et une aisance relationnelle éprouvée.

Offre n°143 : Juriste fiscaliste H/F

  • Publié le 06/12/2025 | mise à jour le 06/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 5 An(s)
    • 76 - Isneauville ()

Concrètement, vos missions sont :



- Accompagner les clients sur leurs diverses problématiques fiscales : IS, TVA, intégration fiscale, corporate tax (restructurations, acquisitions)
- Créer du lien entre les besoins des clients et les missions des collaborateurs comptables
- Guider les clients dirigeants dans la gestion de leur patrimoine (immobilier, cession de contrôle, etc.)
- Assister dans tout contrôle fiscal et contentieux
- Veille juridique

Plus globalement, vous conseillez en fiscalité tous les clients du cabinet sur tous les sujets.


Titulaire d'un BAC+5 en finance, vous avez acquis une expérience similaire d'au moins 6 années (en cabinet d'expertise-comptable idéalement).

Volontaire et bienveillant, vous êtes reconnu pour votre dynamisme ainsi que votre ambition. Vous souhaitez vous greffer à une équipe enjouée et accueillante, dans laquelle règne une excellente cohésion.

La confidentialité de votre candidature est assurée.

Entreprise

  • WINSEARCH - ROUEN AEC

Offre n°144 : Juriste fiscaliste (H/F)

  • Publié le 06/12/2025 | mise à jour le 06/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 An(s)
    • 76 - Isneauville ()

Description du poste :
Concrètement, vos missions sont :
- Accompagner les clients sur leurs diverses problématiques fiscales : IS, TVA, intégration fiscale, corporate tax (restructurations, acquisitions)
- Créer du lien entre les besoins des clients et les missions des collaborateurs comptables
- Guider les clients dirigeants dans la gestion de leur patrimoine (immobilier, cession de contrôle, etc.)
- Assister dans tout contrôle fiscal et contentieux
- Veille juridique
Plus globalement, vous conseillez en fiscalité tous les clients du cabinet sur tous les sujets.
Description du profil :
Titulaire d'un BAC+5 en finance, vous avez acquis une expérience similaire d'au moins 6 années (en cabinet d'expertise-comptable idéalement).
Volontaire et bienveillant, vous êtes reconnu pour votre dynamisme ainsi que votre ambition. Vous souhaitez vous greffer à une équipe enjouée et accueillante, dans laquelle règne une excellente cohésion.
La confidentialité de votre candidature est assurée.

Offre n°145 : CONSEILLER CLIENTELE DISTRIBUTION (H/F)

  • Publié le 03/12/2025 | mise à jour le 03/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 76 - Isneauville ()

?? Missions principales

- Accueil et conseil clients (par téléphone, e-mail, ou en agence) sur les services liés à la distribution ou la fourniture de gaz.

Traitement des demandes :

- Raccordement au réseau de gaz
- Ouverture/fermeture de compteurs
- Suivi de consommation et facturation
- Réclamations, incidents, délais d'intervention

Accompagnement commercial :

- Présenter les offres de fourniture de gaz
- Réaliser des simulations de consommation/devis
- Proposer des solutions adaptées (tarifaires, techniques)

Suivi administratif :

- Création et mise à jour des dossiers clients
- Suivi des contrats, relances
- Transmission d'informations aux équipes techniques (en cas de problème de réseau, demande de raccordement, etc.)
- Sensibilisation à la sécurité gaz et information sur les gestes à adopter en cas de fuite ou d'anomalie.

?? Compétences clés

- Maîtrise de la relation client : écoute active, empathie, gestion des conflits.
- Connaissance du secteur de l'énergie :
- Fonctionnement du réseau de distribution de gaz
- Offres tarifaires, réglementation (CRE, GRDF, etc.)
- Compétences administratives : gestion de dossiers, rigueur dans le suivi des procédures.

Maîtrise des outils informatiques : CRM (logiciels de gestion clients), Pack Office (Excel, Outlook)

Bonne expression orale et écrite

?? Formation

- Bac à Bac +2/3 : Bac pro Métiers du commerce et de la vente ou BTS NDRC (Négociation et Digitalisation de la Relation Client) ou BTS MCO (Management Commercial Opérationnel) ou DUT/BUT Techniques de commercialisation

Formation en énergie ou environnement appréciée

?? Qualités personnelles

- Sens du service client
- Bonne capacité de communication
- Réactivité et patience
- Diplomatie et gestion du stress
- Esprit d'équipe

Entreprise

  • SUPPLAY ROUEN

Offre n°146 : Chef gérant (H/F)

  • Publié le 02/12/2025 | mise à jour le 06/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Grugny ()

Description du poste :
Rejoignez une équipe dynamique où vous aurez l'opportunité de développer vos talents culinaires tout en supervisant l'ensemble des opérations culinaires avec passion et précision.
- Production des repas selon les fiches techniques
- Superviser et coordonner l'ensemble des activités de la cuisine pour garantir une production culinaire optimale.
- Élaborer des menus diversifiés et équilibrés en respectant les normes nutritionnelles et les préférences des clients.
- Gérer les approvisionnements et les stocks de manière efficace en maintenant une étroite collaboration avec les fournisseurs.
- Mener et encadrer l'équipe de cuisine, en veillant à la harmonisation et au développement des compétences de chacun.
- Assurer le respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire conformément aux réglementations en vigueur.
- Collaborer avec la direction pour aligner les stratégies culinaires sur les objectifs globaux de l'établissement.
Description du profil :
Formation et expérience
Nous recherchons un(e) chef gérant confirmé(e) pour un établissement axé sur l'excellence culinaire et le bien-être de son équipe. Si vous avez au moins 3 ans d'expérience dans un poste similaire et un fort engagement pour un management inclusif, ce poste est fait pour vous !
- Expérience confirmée d'au moins 3 ans dans un poste de Chef Gérant/ Responsable de restauration
- Capacité à prendre des décisions éclairées et efficaces sous pression
- Excellente écoute active pour comprendre et répondre aux besoins de l'équipe
- Créativité démontrée dans l'élaboration de menus et la gestion quotidienne
- Maîtrise de la gestion du temps pour coordonner efficacement les opérations
- Leadership inclusif favorisant un environnement de travail positif et collaboratif
Ce que nous offrons
Nous vous proposons une mission d'intérim d'un mois renouvelable avec un démarrage dès que possible. Ce poste à temps plein vous permettra de travailler 5jrs/7 Taux horaires : 19.40€/brut . Basé à Grugny, cet emploi offre une opportunité unique de développer vos compétences et de contribuer activement à une équipe engagée. Rejoignez un environnement bienveillant où votre expertise sera valorisée et vos initiatives encouragées. Nous sommes impatients de découvrir votre potentiel et de vous accueillir pour cette aventure enrichissante !

Offre n°147 : Employé / Employée de ménage (H/F)

  • Publié le 27/11/2025 | mise à jour le 27/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Fontaine-le-Bourg ()

Description du poste :
Vous réalisez le nettoyage courant (sols, poussière, sanitaires) d'une base vie, sur un chantier.
La mission est d'une heure par semaine, le lundi (horaire à définir).
Description du profil :
Vous devez avoir au moins 3 mois d'expérience sur un poste similaire.
Vous êtes une personne ponctuelle, rigoureuse et fiable.

Offre n°148 : Operateur de fabrication (h/f)

  • Publié le 27/11/2025 | mise à jour le 27/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine Travail en journée
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Cailly ()

L'agence SUPPLAY Industrie Tertiaire - Rouen recrute des opérateurs de fabrication (h/f) pour un de ses clients spécialisé en agro-alimentaire sur le secteur de La Rue Saint Pierre.
Notre client est spécialisé depuis 30 ans dans la fabrication de petits fours apéritifs surgelés salés sucrés.
La société se distingue par son savoir-faire semi-artisanal.

Vos missions :
- Assurer la confection des pièces alimentaires
- Réaliser le montage à la main des mets alimentaires (dépose, pochage, montage...)
- Contrôler la conformité des produits fabriqués
- Respecter les consignes de sécurité et les procédures de fabrication pour garantir la qualité et la conformité des produits finis.
- Communiquer et coordonner le travail avec les autres membres de l'équipe.

A noter :
- Travail dans le froid
- Travail sur chaine de production
- Travail en équipe (2*8/3*8)
- Pas de transports en commun autour du site
- Taux horaires au SMIC avec primes variables
- Règles d'hygiène et de sécurité importantes à respecter.

Le petit plus : longs contrats, débutants acceptés
Profil recherché : être rigoureux, autonome, polyvalent

Offre n°149 : EMPLOYÉ DE MÉNAGE (H/F)

  • Publié le 27/11/2025 | mise à jour le 02/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Rue-Saint-Pierre ()

Nous recherchons pour le compte de notre client un employé de ménage f/hVous réalisez le nettoyage courant (sols, poussière, sanitaires) d'une base vie, sur un chantier.
La tâche est d'une heure par semaine, le lundi (horaire à définir).

Entreprise

  • Randstad

    Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !

Offre n°150 : Responsable logistique H/F

  • Publié le 25/11/2025 | mise à jour le 09/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 76 - Isneauville ()

AQUILA RH - Votre partenaire emploi
Agence d'emploi et de recrutement, Aquila RH Rouen Nord accompagne ses clients et ses talents dans une relation de confiance et de proximité.
Pour l'un de nos clients, PME agroalimentaire basée au Nord de Rouen, spécialisée dans la fabrication de produits traiteurs surgelés, nous recrutons un(e) : RESPONSABLE LOGISTIQUE (H/F)
CDI - Statut Agent de Maîtrise
Vos missions
Vos missions
Rattaché(e) au Responsable de Production, vous pilotez et optimisez les flux logistiques entrants et sortants de l'entreprise, tout en garantissant la qualité, la sécurité et la satisfaction client.
Vous encadrez une équipe composée d'une assistante ADV, d'un chef de quai, de réceptionnaires et de préparateurs de commandes.
Vos principales missions :
- Gérer l'administration des ventes et le suivi des commandes,
- Assurer la gestion des stocks et la fiabilité des inventaires,
- Superviser les réceptions de matières premières et emballages,
- Organiser les préparations de commandes et les expéditions,
- Coordonner les plannings de transport et les relations transporteurs,
- Favoriser une communication fluide entre les services,
- Faire respecter les règles de qualité, d'hygiène et de sécurité.
Pré-requis
Ce que nous offrons
- CDI avec rémunération selon profil,
- Mutuelle santé, prévoyance, participation, avantages CSE,
- Une entreprise à taille humaine où règnent esprit d'équipe et convivialité,
- Un accompagnement personnalisé par votre agence AQUILA RH Rouen !
Intéressé(e) ?
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Profil recherché
Votre profil
- Formation BTS Logistique ou équivalent,
- Expérience d'au moins 5 ans sur un poste similaire (idéalement en agroalimentaire),
- CACES 1-3-5 apprécié,
- À l'aise avec l'informatique (Pack Office, GPAO ou ERP),
- Vous êtes rigoureux(se), réactif(ve), organisé(e) et doté(e) d'un vrai leadership,
- Vous êtes à l'aise pour travailler en froid positif et négatif.
Informations complémentaires
Type de contrat : CDI
Temps de travail : Temps plein
Salaire : 12 € par heure

Entreprise

  • Aquila Rh

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