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Nous avons sélectionné 1 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Montabard. 145 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 61 - ARGENTAN, 61 - Argentan, 61 - TRUN ... Parmi ces offres, on y trouve 1 offres d'alternance (apprentissage)..
Le pôle Normandie-Ile de France recrute un(e) agent(e) administratif(ve) en CDI. Dans le cadre d'un appel à projet du conseil départemental de l'Orne, Moissons Nouvelles s'implante sur l'ensemble du département découpé en trois secteurs : secteur Ouest, secteur Est et celui d'Alençon. Nous créons 110 places de mise à l'abri, d'accueil et d'hébergement de jeunes reconnus mineurs non accompagnés et jeunes majeurs sur l'ensemble du département de l'Orne. A ce titre, nous recherchons un(e) agent(e) administratif(ve) en CDI. Rattaché(e) hiérarchiquement à la direction du pôle, vous réaliserez l'ensemble des activités principales, dans le cadre du projet associatif Moissons Nouvelles, dans le respect des orientations de la direction et de la démarche qualité engagée. Sous l'autorité de la direction du pôle, vos missions seront : Accueil et orientation physique et téléphonique des personnes (usagers, clients, fournisseurs, visiteurs, .) Réalisation d'activités administratives : réservation de salles, de déplacements et d'hébergement, suivi de dépenses, de frais ou factures, de budget, passation, gestion, stockage des commandes de matériels et fournitures, organisation de réunions, évènements, gestion des assurances du parc automobile. Gestion locative (baux, contrats électricité, eau) Prise de notes (orales/écrites), saisie, mise en forme, rédaction de courriers et documents informatiques Prise de rendez-vous et gestion des agendas Traitement et diffusion de courriers, dossiers, documents Classement et archivage des documents Recherche et mise à jour d'informations, de données, de tableaux Constitue, prépare et suivi des dossiers (usagers ; fournisseurs ; partenaires externes ; etc.) Participe au rapport d'activité (statistiques) Votre profil : Une expérience dans le secteur serait un plus Vous faites preuve de réserve, d'autonomie, d'organisation, de précision et de rigueur. Vous prenez des initiatives. Vous êtes doté(e) d'une capacité d'adaptation et faites preuve de dynamisme. Vous maîtrisez les outils informatiques (et notamment Excel) CDI à temps pleins à pourvoir dès que possible sur ARGENTAN Fonction éligible au versement de l'indemnité métier Coefficient selon CCN du 15 mars 1966
Nous précisons bien que cette annonce est une offre pour créer VOTRE PROPRE ENTREPRISE de SERVICES aux SENIORS et PMR à domicile (franchise) ce n'est pas une offre d'emploi salarié. CREEZ votre propre entreprise, donnez un nouveau sens à votre carrière, Créez votre propre agence de SERVICES à DOMICILE, notamment pour les SENIORS et PMR. Nous vous proposons de créer votre entreprise dans ce secteur en forte croissance et pérenne. L'un des acteurs majeurs de ce secteur en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur cette activité en forte croissance : les SERVICES à la PERSONNE : ménage et repassage, aide aux Seniors et jardinage. Le partenariat est formalisé par un contrat de franchise d'une durée de 6 ans, renouvelable (droit d'entrée 19 K€, apport personnel nécessaire = 30 K€). L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier. Votre partenariat avec ce réseau est un atout dans la réussite de votre entreprise. Il vous permet de créer votre propre agence de services à la personne sous la forme de franchisé indépendant.
Vous effectuez l'entretien et le nettoyage de la vaisselle ainsi que des équipements de cuisine (batterie, sols, ...) dans un restaurant , selon les règles d'hygiène et de sécurité alimentaires et la charte qualité de l'établissement. Vous réalisez des plats simples, l'épluchage des légumes et la mise en place des assiettes. Vous travaillez en coupure, l'établissement est fermé le dimanche et le lundi. Le poste peut convenir à un profil cuisinier.
Nous recherchons pour un de nos clients dans la logistique en froid négatif (-18°) des préparateurs(trices) de commandes. À propos de la mission Vos principales missions seront de : - Sélectionner les produits à partir des bons de commande - Prélever les articles dans les rayons ou zones de stockage - Emballer les articles selon les normes de l'entreprise - Assurer la protection des articles pour le transport - Vérifier la conformité des articles avec les bons de commande - S'assurer que les quantités et les références sont correctes - Participer aux inventaires périodiques pour vérifier les niveaux de stock - Étiqueter les produits et les colis - S'assurer que les informations d'expédition et de destination sont correctes - Respecter les règles de sécurité et d'hygiène Rythme de travail : - Travail en horaires décalés Rémunération & Avantages Rémunération : 11,88 EUR par heure Volume horaire hebdomadaire de base : 35 heures par semaine Avantages : - 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP) - Demandes d'acompte en 24h - Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an - Tous vos services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre application - Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formation- Travail en 2*8 : 4h30-12h30 / 12h30-20h30 Profil recherché - Vous avez une première expérience en préparation de commandes - Vous acceptez de traviller en froid négatif - Vous possédez des habilitations pour la conduite des chariots élévateurs, transpalettes, et autres équipements de manutention (caces R489 1B-3-5) - Expérience : Au moins une expérience liée requise, quelque soit la durée Certificats requis - Aucun certificat requis
Bienvenue chez Orange Store, une entreprise dynamique et innovante, fière de faire partie des Meilleurs Employeurs de France 2023 ! Rejoignez les 3500 conseillers de vente, répartis dans plus de 350 magasins, et vivez une expérience professionnelle enrichissante avec de nombreuses opportunités de formation, d'évolution et de mobilité géographique. Travailler chez Orange Store, c'est aussi vivre une aventure humaine, dans laquelle votre talent peut pleinement s'épanouir. En tant que conseiller vendeur H/F, vous serez au cœur de l'expérience client, avec pour missions : - d'offrir un accueil personnalisé, - de conseiller et vendre des solutions adaptées, - de garantir la satisfaction des clients, - et de contribuer au succès du magasin. Convaincus que chaque personne est unique, nous recrutons avant tout une personnalité. Parce que chaque parcours compte, nous sommes engagés pour l'égalité des chances et la valorisation de la diversité sous toutes ses formes et agissons quotidiennement en faveur du handicap pour garantir une expérience de travail inclusive. Chez nous, chacun doit pouvoir être pleinement soi-même dans un collectif. Alors si vous avez l'art de fidéliser les clients, que vous appréciez le travail en équipe, et que vous savez transformer le conseil-client en vente, avec l'âme d'un vrai commerçant. VOUS AVEZ VOTRE PLACE CHEZ NOUS ! Votre rémunération comprend un salaire fixe et une part variable motivante, sans paliers ni plafonds. À titre indicatif, la rémunération moyenne démarre à partir de 2000 € par mois. Vous bénéficiez également de nombreux avantages : - Primes d'intéressement et de participation - Épargne salariale - Prise en charge du titre de transport - Mutuelle - Tickets restaurant - Remises salariés sur les produits et services Orange - Accès au comité d'entreprise Vous pensez être la personne idéale pour ce poste ? Candidatez dès maintenant ! Pour en découvrir davantage : https://www.orange-store.com/
Dans le cadre de vos missions, vous serez amené(e) à effectuer plusieurs tâches inhérentes au postes suivants : SERVEUR/EUSE : - Nettoyage des locaux et des WC ; - Dressage des tables et mise en place pour le service ; - Servir les clients toujours avec dynamisme et bonne humeur ; - Débarrasser, et laver les tables. PLONGEUR/EUSE : - Vérification des quantités des produits, savon et bobine essuis mains ; - Ranger les assiettes, couverts, verres et le matériel de cuisine ; - Faire la vaisselle du service en salle ; - Effectuer la plonge du matériel de cuisine ; - En fin de service remettre en état de propreté la plonge, (nettoyage du lave-vaisselle, des plans de travail et du sol) ; - Vider les poubelles ; - Vérifier la propreté des divers matériels de cuisine lavés ; - Trier les ordures, et mettre les déchets alimentaires dans le composteur. BARMAN : - Servir les clients (toujours avec dynamisme et bonne humeur) ; principalement des cafés, thés et softs ; - Gérer les encaissements ; - Entretien des locaux et nettoyage de la vaisselle. ENTRETIEN DES CHAMBRES D'HÔTEL : - Nettoyer les studios (salle de bain, WC, coin cuisine, fenêtres, poussières, et le sol ; - Enlever les draps et refaire les lits ; - Changer les serviettes de toilette et effectuer le nettoyage de celle-ci ; - Mettre les draps en sacs avant de les envoyer à la blanchisserie ; - Gestion des stocks des produits d'entretien. Conditions d'accès : Vous devez : - être de nationalité française ; - avoir effectué la JAPD ou la JDC ; - être apte physiquement ; - être âgé de 17 ans au moins et de 26 ans au plus le jour de votre inscription
Rattaché(e) hiérarchiquement au chef de service de l'établissement, vous réaliserez l'ensemble des activités principales, dans le cadre du projet associatif Moissons Nouvelles, dans le respect des orientations de la direction et de la démarche qualité engagée Elaboration d'un diagnostic éducatif et d'hypothèses d'intervention socioéducative dans le cadre du projet personnalisé d'accompagnement des jeunes ; Mise en œuvre, suivi et évaluation des actions éducatives; Accompagnement des jeunes dans la mise en œuvre de leur projet personnalisé : scolaire, professionnel, social, de santé, d'insertion ; Échanges réguliers et permanents avec les partenaires; Participe à l'élaboration et à l'évolution du projet d'établissement ; Rédaction de notes de synthèses et autres rapports; Intervenir en qualité de référent de la personne vis-à-vis du groupe, de l'institution, ou de la société pour une meilleure mise en œuvre du projet personnalisé ; Assurer la référence de plusieurs logements en lien avec l'homme d'entretien afin de veiller au maintien du bon état des lieux de vie, à la qualité des conditions d'accueil et de sécurité des jeunes ; Mise en place d'actions éducatives, d'ateliers à visée d'insertion sociale, scolaire, professionnelle, d'ouverture à la culture du pays d'accueil, de groupes de parole ou d'expression à destination des jeunes ; Contribuer à la régulation du comportement de la personne accueillie et est force de proposition; Participer au développement du réseau et du partenariat sur le territoire. Un véhicule de service, ordinateur et portable professionnel sont mis à disposition. Déplacements à prévoir sur l'ensemble du territoire de l'Orne
.Rattaché(e) hiérarchiquement au Chef(fe) de service de l'établissement, vous réaliserez l'ensemble des activités principales, dans le cadre du projet associatif Moissons Nouvelles, dans le respect des orientations de la direction et de la démarche qualité engagée. Contribution à l'Élaboration d'un diagnostic éducatif et d'hypothèses d'intervention socioéducative dans le cadre du projet personnalisé d'accompagnement des jeunes ; Mise en œuvre, suivi et évaluation des actions éducatives ; Accompagnement des jeunes dans la mise en œuvre de leur projet personnalisé : scolaire, professionnel, social, de santé, d'insertion ; Échanges réguliers et permanents avec les partenaires ; Contribution à l'élaboration et à l'évolution du projet d'établissement ; Rédaction de notes de synthèses et autres rapports ; Intervenir en qualité de référent de la personne vis-à-vis du groupe, de l'institution, ou de la société pour une meilleure mise en œuvre du projet personnalisé ; Mise en place d'actions éducatives, d'ateliers à visée d'insertion sociale, scolaire, professionnelle, d'ouverture à la culture du pays d'accueil, de groupes de parole ou d'expression à destination des jeunes ; Contribuer à la régulation du comportement de la personne accueillie ; Contribution au développement du réseau et du partenariat sur le territoire. Un véhicule de service, ordinateur et portable professionnel sont mis à disposition. Déplacements à prévoir sur l'ensemble du territoire de l'Orne
Ce que Basic-Fit vous offre : - Un environnement dynamique et motivant : Travaillez dans un club équipé d'installations modernes et d'une clientèle motivée. - Soutien et visibilité : Nous vous aidons à promouvoir vos services grâce à nos canaux internes (application, affichage en club, etc.). - Flexibilité totale : En tant qu'indépendant(e), vous gérez vos horaires et votre activité en toute autonomie. - Accompagnement business : Bénéficiez d'un accompagnement personnalisé par le Partner Manager pour vous aider à structurer et faire évoluer votre activité. Votre mission : - Accompagner et motiver nos adhérents grâce à des coachings personnalisés. - Proposer des plans d'entraînement adaptés à leurs objectifs. - Participer à l'animation de la vie du club en étant présent(e) et disponible. - Promouvoir vos services de manière professionnelle et dynamique. Profil recherché : - Diplômé(e) d'une formation reconnue en coaching sportif (BPJEPS AF, DEJEPS, etc.). - Statut d'indépendant(e) ou prêt à le devenir. - Excellentes compétences relationnelles et envie de transmettre votre passion. Rejoignez Basic-Fit et faites partie d'une aventure qui met le sport à la portée de tous !
MISSIONS : Sous l'autorité du (de la) chef(fe) de service et en associant dès que possible les jeunes, vos missions principales sont les suivantes : - Aider les jeunes dans leur prise d'autonomie autour des actes quotidiens : repas ; entretien du linge, entretien des locaux ; - Préparation des chambres sur les collectifs en lien avec les admissions ; - Réaliser l'état des lieux avec le jeune et l'éducateur référent à l'entrée et à la sortie du collectif ; - Assurer l'entretien complet des lieux d'hébergement dans le respect des règles d'hygiènes obligatoire ; - Veiller au maintien en bon état du matériel mis à disposition (électroménager, meubles.) ; - Réaliser les courses et assurer la préparation des différents repas de la journée dans le respect des règles d'hygiènes alimentaires ; - Conserver les repas témoins au quotidien en lien avec le protocole de l'établissement ; - Devoir d'alerte (auprès du (de la) Directeur(trice) adjoint(e ), pour toute situation de risque et/ou danger en lien avec l'état des locaux et du matériel ; - Contrôler l'état des stocks alimentaires et de produits d'entretien, identifier les besoins en approvisionnement et établir les commandes ; PROFIL : - Vous faites preuve de polyvalence technique. - Vous connaissez les règles HACCP - Vous avez des techniques culinaires. - La connaissance du public MNA = mineurs non accompagnés et une expérience significative dans ce domaine serait un plus. Un véhicule de service est mis à disposition pour réaliser les courses
Postes à pourvoir sur les établissements du 1er et 2nd degré du PIAL de TRUN (Orne 61) secteur Gacé et Vimoutiers. -Accompagner un ou des élèves en situation de handicap, en conformité avec le projet personnalisé de scolarisation (PPS). -Permettre à l'élève de renforcer ou d'acquérir son autonomie dans les apprentissages sur le temps scolaire, d'accéder à l'école et aux savoirs, de participer aux activités de la classe et de l'école (maternelle/élémentaire). -Période d'essai de 3 mois -Vous êtes titulaire : -d'un diplôme professionnel dans le domaine de l'aide humaine -ou -justifiez d'un titre ou diplôme de niveau IV ou d'une qualification reconnue au moins équivalente à l'un de ces titres ou diplôme -ou -vous justifiez d'une expérience professionnelle d'au moins 9 mois dans les domaines de l'accompagnement des personnes, élèves, étudiants en situation de handicap Retrouvez toutes les informations utiles sur https://www.education.gouv.fr/etre-accompagnant-des-eleves-en-situation-de-handicap-aesh-12188 En cas de recrutement, il vous sera demandé les pièces suivantes : RIB, Attestation de droits de sécurité sociale, livret de famille. Conditions particulières d'exercice : Vous bénéficiez d'un contrat de droit public d'une durée de 3 ans Rémunération d'un AESH au premier échelon qui réalise 24 heures d'accompagnement par semaine (62% d'un temps plein) : 1211,33 € brut/mois (avec l'indemnité de fonction). Compléments de rémunération (certains sous conditions) : -Indemnité de résidence (selon votre lieu d'affectation) -Supplément familial de traitement (SFT) -Remboursement forfaitaire au titre de la protection sociale complémentaire en santé : 15 € mensuels -Remboursement forfaitaire du titre de transport (75% du montant du transport en commun) -Prime de mobilité durable (de 100 à 300 €/an en fonction du nombre de déplacements réalisés) -Prime REP/REP+ (selon votre quotité de travail et l'établissement où vous exercez Profil recherché : Compétences requises : - Capacité de travail au sein d'une équipe. Capacité d'écoute et de communication - Intérêt pour le travail avec de jeunes enfants et des adolescents ; - Prise en compte des difficultés éventuelles, notamment liées au portage des élèves ou actes d'hygiène - Discrétion professionnelle, confidentialité, loyauté, respect ; - Maîtrise de la langue française orale et écrite (vocabulaire, orthographe, syntaxe, règles grammaticales) - Capacité à s'investir et à se former - Bonne présentation vestimentaire, comportementale et langagière Le/la candidat(e) doit présenter toutes les garanties requises pour exercer des fonctions auprès d'enfants et d'adolescents (santé, aptitude physique, moralité.). Pour en savoir plus sur le métier d'AESH : https://www.education.gouv.fr/les-accompagnants-des-eleves-en-situation-de-handicap-aesh-12188
L'éducation nationale est le 1er employeur public de France et de la région académique normande au sein des 5 départements qui la composent (Calvados, Eure, Manche, Orne, Seine-Maritime). Elle emploie plus de 58 000 personnels et scolarise près 300 000 écoliers du 1er degré dans 2 524 écoles, et près de 290 000 élèves du 2nd degré dans 612 établissements (public et privé). L'académie compte également près de 115 000 étudiants (classe prépa, BTS et Université) et 15 000 apprentis.
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de la mécanique, un mécanicien à Argentan. Vos missions : - Effectuer la maintenance préventive et curative des véhicules - Diagnostiquer les pannes et effectuer les réparations nécessaires - Remplacer les pièces défectueuses - Effectuer les réglages et les mises au point - Respecter les normes de sécurité et les procédures qualité Compétences et formations attendues pour le candidat : - Expérience de 2 à 5 ans dans le domaine de la mécanique automobile - Titulaire d'un BEP/CAP en mécanique automobile - Bonne connaissance des normes de sécurité et des procédures qualité - Capacité à diagnostiquer les pannes et à effectuer les réparations nécessaires - Autonomie, rigueur et sens de l'organisation
Vous aurez en charge la dynamisation complète de vos rayons pour ses univers Cartouches d'Encre. - une partie gestion : passage des commandes, achalandage et tenue de vos rayons, gestion des Services Après Ventes, animation des têtes de gondole - une partie vente et conseils clients : développer le chiffre d'affaires de vos rayons, suivre vos marges, apporter des conseils techniques aux clients - une partie technique du remplissage des cartouches qui est la principale activité du poste : une formation à ce sujet sera assurée par l'employeur Merci de rédiger une lettre de motivation dans l'encart prévu à cet effet en mettant en valeur votre intérêt et vos compétences pour occuper le poste. ***POSTE A POURVOIR RAPIDEMMENT ***
R.A.S Intérim FLERS recrute Conducteur SPL Frigo National H/F en intérim à Argentan. Votre mission : Rejoignez une équipe spécialisée dans le transport frigorifique à travers le territoire national, où votre expertise en conduite sera mise à contribution pour garantir des livraisons fiables et ponctuelles. - Assurer le transport national de marchandises sous température dirigée en respectant les délais fixés. - Veiller au bon entretien et à l'inspection quotidienne du véhicule afin de garantir une utilisation sécurisée. - Respecter les règles de sécurité routière ainsi que les procédures internes de l'entreprise pour maintenir des normes de service élevées. - Suivre et vérifier les documents de transport pour assurer la conformité réglementaire. Pour ce poste de Conducteur SPL Frigo National H/F, nous recherchons une personne expérimentée avec une expérience dans le domaine, capable de gérer les livraisons nationales avec précision et sûreté. Vos compétences en conduite et votre sens de la responsabilité garantiront un service de qualité irréprochable. - Maîtrise de la conduite de poids lourds et des règles de sécurité routière - Expérience confirmée en conduite de véhicules frigorifiques sur de longues distances - Souci du détail et rigueur dans la gestion des documents de transport - Autonomie et adaptabilité face aux imprévus sur la route
Votre mission : - Gestion des stocks et des denrées alimentaires - Préparation des entrées et des plats chauds - Appliquer les procédures d'hygiène et de sécurité alimentaire - Respect des équipements et locaux et les utiliser conformément aux procédures Votre profil : - Connaissance des produits disponibles - Capacité à travailler en équipe et de gestion du stress - CAP cuisine obligatoire - Maitrise et connaissances des plats proposés
Une entreprise partenaire de l'Afpa recherche un(e) Technicien(ne) d'intervention en froid industriel en apprentissage. En formation une semaine par mois dans le centre AFPA d'Alençon, le reste du temps dans l'entreprise. Les missions confiées à l'alternant(e) : - Mettre en service des systèmes frigorifiques mono-étagés de type monoposte. - Assurer la maintenance des systèmes frigorifiques mono-étagés de type monoposte et de climatisation. - Assurer la maintenance préventive des installations de froid commercial complexes et centralisées. - Assurer la maintenance corrective des installations de froid commercial complexes et centralisées. Vous êtes : - Une base technique (électricité, électrotechnique, ...) serait un plus. - Dynamique, sérieux(se) Validation du titre professionnel Technicien d'intervention en froid industriel (Titre niveau 4 (BAC) - ministère du travail).
ACL spécialisée depuis 1986 dans la fabrication de produits pour la maintenance vous propose un poste de commercial (e) en CDI. Véritable ambassadeur de notre gamme, vous devez gérer, développer un portefeuille clients existant et prospecter de nouveaux marchés sur un secteur géographique défini. Doté d'une capacité à convaincre, à négocier, vous devez faire preuve d'autonomie organisationnelle et de rigueur. Formation de nos produits en interne assurée. Nous vous proposons une rémunération non limitée associant sécurité et récompense immédiate de la performance : Fixe + prime + véhicule après période d'essai. Des concours / challenges motivant et permanent. Poste à pourvoir pour janvier Adressez-nous CV et lettre de motivation dès aujourd'hui.
Nous recherchons pour nos services SSIAD et HAD, un aide-soignant H/F. Travail les week-ends et jours fériés par roulement. Missions principales : En étroite collaboration avec l'infirmière coordinatrice et l'équipe de soins, vous intervenez au domicile du bénéficiaire pour l'accompagner dans tous les gestes de la vie quotidienne et l'aider au maintien de son autonomie. Vous serez en capacité de : - Dispenser les soins d'hygiène, de confort et de prévention des bénéficiaires - Contribuer à l'évaluation des besoins des bénéficiaires - Participer à la mise en place et au suivi du projet personnel de soins - Veiller à la bonne qualité de l'environnement et à la bonne acclimatation des aidants du bénéficiaire - Observer et contribuer à mesurer certains paramètres liés à l'état de santé des bénéficiaires - Transmettre vos observations par oral et par écrit à l'équipe pour maintenir la continuité des soins - Participer à la prévention de la dépendance et à la sécurité de la personne Profil : DEAS obligatoire. Vos connaissances du matériel utilisé dans le cadre de maintien à domicile, votre autonomie et réactivité seront de réels atouts pour ce poste. Rémunération : CCN51 - Prime décentralisée 5 % Indemnité de travail dimanche et jours fériés Pour le personnel SSIAD : Laforcade 1, Ségur 2 & prime grand âge. Pour le personnel HAD : Ségur 1 & 2
L'Association Soins Santé, créée en 1975 s'inscrit dans le cadre de la loi 1901. Elle défend et met en ouvre l'accès aux soins de santé de qualité, pour tous. Elle garantit la continuité des soins aux personnes ayant recours aux services de l'association et assure une prise en charge globale de leur santé. L'association propose aujourd'hui trois services : Un service de soins infirmiers à domicile (SSIAD) Un service d'Hospitalisation à domicile (HAD) Un centre de santé infirmier (CSI)
Nous recherchons pour un de nos clients dans la logistique en froid négatif (-18°) un(e) cariste. À propos de la mission Vos principales missions seront de : - Charger et décharger les camions avec les marchandises - Vérifier les documents de réception et d'expédition pour s'assurer de la conformité des produits - Assurer le transport sécurisé des produits à l'intérieur de l'entrepôt - Placer les marchandises dans les zones de stockage appropriées en respectant les consignes de sécurité et d'organisation - Maintenir un entrepôt propre et bien organisé - Participer aux inventaires et assurer le suivi des stocks - Inspecter les marchandises pour détecter les dommages ou les défauts - Veiller à ce que les produits manipulés respectent les normes de qualité de l'entreprise Rythme de travail : - Travail en horaires décalés Rémunération & Avantages Rémunération : 11,88 EUR par heure Volume horaire hebdomadaire de base : 35 heures par semaine Avantages : - 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP) - Demandes d'acompte en 24h - Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an - Tous vos services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre application - Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formation- Travail d'équipe 2*8 sur une plage de 4h30 à 20h30 Profil recherché - Vous avez une première expérience en tant que cariste - Vous acceptez de traviller en froid négatif (-18°) - Vous possédez des habilitations pour la conduite des chariots élévateurs, transpalettes, et autres équipements de manutention (caces R489 1B-3-5) - Expérience : Au moins une expérience liée requise, quelque soit la durée Certificats requis - CACES 1B - R489 - CACES 3 - R489 - CACES 5 - R489
Soudure Tig Acier et Inox Travaux de Tuyauterie : préfabrication et pose Métallerie : Chassis, Cadre... Domaine : Froid industriel - Génie Climatique - Chauffage et Agro alimentaire
La Fondation Normandie Générations recrute pour le CAMSPP de l'Orne un éducateur de jeunes enfants (H/F). Vos missions : -Instaurer une relation de confiance avec l'enfant et l'accompagner dans son développement en mettant en œuvre des remédiations adaptées, en lien étroit avec sa famille, - Élaborer et mettre en œuvre un projet social, éducatif et pédagogique en direction du jeune enfant en coopération avec sa famille, - Intervenir à domicile pour transférer les compétences et soutenir les parents (guidance parentale.), - Soutenir la montée en compétence de l'environnement de l'enfant, - Contribuer à la phase diagnostic par la réalisation d'observations et de bilans. CONDITIONS : CDI à temps complet à pourvoir le 05/01/26 - CCN66 Coefficient de base : 434 soit 1 862,70 € brut mensuel pour un temps plein + Indemnité Laforcade (reprise de l'ancienneté possible). EQUIPE Rattaché(e) au CAMSPP de l'Orne, l'Equipe mobile d'intervention précoce, intensive et renforcée s'adresse aux enfants de 6 à 36 mois présentant des troubles du développement ou des vulnérabilités multiples. L'accompagnement vise à prévenir les sur-handicaps, réduire les ruptures de parcours et favoriser l'inclusion. Les professionnels interviendront au plus près des lieux de vie de l'enfant (domicile, crèche, etc.) ou in situ dans les locaux du CAMSPP, avec une fréquence soutenue d'interventions associant évaluation, guidance parentale et accompagnement global. Basée à Argentan et rayonnant sur environ 30 km, l'équipe travaillera en étroite collaboration avec les familles et les partenaires du territoire. Chaque accompagnement, d'une durée maximale d'un an, fera l'objet d'un suivi régulier et ajusté. Envoyer CV et lettre de motivation avant le 15/12/2025 uniquement par mail à : direction.camspp@normandie-generations.fr
Basée sur le département de l'Orne, ADAP'ENTREPRISE 61 est une Entreprise Adaptée sous statut associatif loi 1901. Elle a pour vocation de générer des emplois durables et stables pour des personnes en situation de handicap et accompagne plus de 160 collaborateurs dans l'emploi. Elle offre ses services autour de cinq grands domaines d'intervention, entretien et aménagement des espaces verts, nettoyage et entretien de bâtiments, cuisine centrale, régie travaux, assemblage manuel et automatisé. Nous recherchons pour le site d'Argentan un AGENT DE MAINTENANCE (H/F) Profil recherché : BAC professionnel maintenance ou équivalent souhaité. Polyvalence. Autonomie et réactivité en cas de problème. Capacités d'initiative et d'organisation. Dynamique. Connaissance en sécurité des ERP. Pour une entreprise adaptée, à compétences égales la priorité est donnée aux personnes bénéficiaires de l'obligation d'emploi. Missions principales : Assurer des missions très polyvalentes de bricolage, peinture, plomberie, électricité, menuiserie simple . Assurer l'entretien, et la maintenance de premier niveau pour des appareils type électroménager. Suivre et entretenir des moyens de chauffage, adoucisseurs d'eau Suivre et entretenir des véhicules. Tenir des registres de sécurité. Accompagner les intervenants en charge des maintenances et contrôles obligatoires divers. Participer à l'entrée, suivi et sortie des immobilisations. Respecter les procédures et les règles de sécurité. Gérer les priorités. Signaler les dysfonctionnements. Livrer sur les sites extérieurs (linge, produits d'entretiens). Prendre contact avec les prestataires. Faire des devis comparatifs. Conditions : Contrat à Durée Indéterminée temps partiel, 28 heures hebdomadaire. Permis B valide et obligatoire. Habilitation électrique valide. Port des équipements de protection individuelle obligatoire. Poste à pourvoir dès que possible.
Vous effectuerez le ramassage scolaire sur différents secteurs du lundi au vendredi en période scolaire ( environs 80H par mois, statut CPS) Attention postes uniquement à temps partiel sur secteur Argentan Avoir Permis D, Fimo voyageur ou FCOS, cartes conducteur, qualification et visite médicale à jour
Le poste Acteur innovant du conseil et du courtage en énergie B2B, Le Lab' des Énergies recherche un(e) commercial(e) B2B sur le secteur de l'Allier en CDI. Rattaché(e) à l'agence de CAEN, vous serez chargé(e) de développer et fidéliser un portefeuille de clients professionnels sur votre département. Votre objectif principal sera d'accompagner vos clients dans l'optimisation de leur budget énergétique à travers des solutions personnalisées. Vos tâches : Identifier et prospecter de nouveaux clients parmi les entreprises de toute taille et secteur d'activité Accompagner vos clients dans la réduction de leurs coûts énergétiques et la gestion de leurs contrats Comparer les offres énergétiques en collaboration avec notre équipe back-office et proposer des solutions sur mesure Assurer le suivi des dossiers commerciaux, de la négociation à la signature du contrat, et veiller à la satisfaction des clients Développer votre réseau professionnel en participant activement à des événements clés du secteur : conférences, salons professionnels, et autres rassemblements où vous représenterez le Lab' des Énergies et présenterez nos solutions. Vous serez un acteur de proximité auprès des entreprises de votre territoire. Participer au développement de notre CRM et autres outils en collaboration avec les services IT et marketing, en fournissant des retours utilisateurs et en contribuant à l'amélioration continue des process commerciaux. Vos avantages : En rejoignant Le Lab' des Énergies, vous évoluerez au sein d'une équipe de 20 collaborateurs dans un environnement stimulant avec : Une rémunération attractive : un salaire fixe entre 20k et 25k annuel selon profil accompagné d'un variable attractif non plafonné, basé sur le chiffre d'affaires mensuel généré Des avantages : Tickets restaurant (11,96 €/jour, 60% pris en charge par l'entreprise), mutuelle Un véhicule pour aller à la rencontre de vos futurs clients Un parcours de formation initiale continu ainsi qu'un accompagnement dans votre évolution de carrière Une culture d'entreprise axée sur le travail collaboratif, la transparence et la performance. Profil recherché Description du profil recherché : De formation commerciale, vous justifiez d'une expérience réussie dans la vente de services B2B, idéalement dans le secteur de l'énergie. Vous avez une bonne connaissance du tissu économique local et des enjeux réels des entreprises. Doté(e) d'un excellent relationnel, vous êtes reconnu(e) pour votre capacité à convaincre et à fidéliser une clientèle professionnelle exigeante. Vous êtes autonome, organisé(e) et orienté(e) résultats, avec un fort tempérament commercial et un goût prononcé pour les challenges. La maîtrise des outils informatiques et du pack Office est indispensable. La connaissance d'un CRM serait un plus. Vous savez communiquer et travailler en équipe afin d'atteindre les résultats attendus
La SCEA VARIN-DUBARRY recherche un(e) agent polyvalent d'élevage porcin pour renforcer son équipe dynamique. Vous participerez activement au bon fonctionnement de l'élevage, en veillant au bien-être des animaux et à la bonne tenue des bâtiments. Vos missions principales Entretien et hygiène des bâtiments Maintenance Suivi des animaux Organisation des mouvements d'animaux : tri, pesées, tatouage et préparation des porcs pour le départ à l'abattoir.. Profil recherché Formation agricole (CAPA, BPA, Bac Pro, BTS PA.) ou forte motivation pour travailler en élevage porcin. Débutant(e) accepté(e) : formation assurée sur place. Goût pour le travail manuel et le contact animal. Rigueur, sens de l'observation et esprit d'équipe indispensables. Formation interne et accompagnement au poste
Sous l'autorité de la Direction, sous la responsabilité et le contrôle de la cheffe de service, vous serez en charge d'assurer vos missions dans le respect du cahier des charges : - Etablir une cartographie territoriale des dispositifs de l'emploi et de la formation - Favoriser le développement de partenariats avec les structures de l'insertion par l'activité économique - Réaliser un diagnostic partagé sur le volet de l'emploi/Formation, savoir recenser et analyser les besoins exprimés par le bénéficiaire - Elaborer avec le bénéficiaire un plan d'action pour atteindre les objectifs fixés - Animer des actions collectives autour des techniques de recherche d'emploi - Mobiliser les acteurs économiques, afin de favoriser le recrutement des BPI en entreprises - Etre référent du parcours et de l'accompagnement des BPI en lien avec les acteurs du SPE ou du Département Vous travaillez sur le secteur d'Argentan et Flers.
Parce que des installations électriques parfaitement entretenues sont essentielles à la circulation des trains sur notre réseau, nous recherchons un(e) électricien/électricienne basse tension pour rejoindre notre grande équipe ! Curieux(se), coopératif(ve), attentif(ve) et capable de faire preuve d'autonomie pour prendre des décisions rapidement ? Vous êtes la personne qu'il nous faut ! Vos journées seront rythmées par les missions suivantes : o Contrôler, entretenir et réparer nos installations électriques o Coordonner vos interventions avec d'autres agents SNCF Réseau o Veiller à ce que chacune des interventions soient tracées dans nos outils de suivi En bref, vous aurez la charge de garantir que les installations électriques sont en parfait état de marche grâce à votre sens de l'analyse et votre rigueur à toute épreuve ! Vous vous déplacerez en sécurité aux abords des voies, en marchant sur le ballast à l'air libre (par tous les temps) et dans les tunnels pour assurer vos missions. Votre rythme de travail est alternatif : Horaires de jour, travaux de nuit, week-end et jours fériés en fonction de nos priorités. Pour trouver votre voie et approfondir votre compréhension de cette offre, n'hésitez pas à contacter nos « ambassadeurs / ambassadrices métiers » SNCF RESEAU : Lien Myjobglasses (https://bit.ly/3ZapWx8)) Ils /elles se feront un plaisir de répondre à vos questions !
Nous recherchons plusieurs courtier(e)s en prêt immobilier à Argentan . Vos principales missions : Démarcher les clients, Créer votre réseau, Accompagner les clients dans leur recherche de financement (résidence principale, investissement, regroupement de crédits, prêt hypothécaire, assurance emprunteur...), Travailler main dans la main avec les autres experts de l'équipe pour bâtir des parcours client solides, maîtrisés et efficaces, Participer activement à la dynamique collective : réunions d'équipe, formations continues, afterworks, séminaires et entraide quotidienne sur les dossiers. Profil : - Vous avez minimum un bac+2 en banque-assurance ou avez 2 ans d'expérience en tant que téléprospecteur(-trice), courtier(e) ou avez travaillez dans le domaine banque-assurances. - Véhicule de service ou indemnité kilométrique.
Chez Capital & Financement, nous ne nous contentons pas de trouver des solutions. Nous créons des opportunités. Nous négocions chaque projet comme s'il s'agissait du nôtre avec la même exigence, la même précision et le même objectif. Nous vous faisons gagner du temps, de l'argent, une tranquillité d'esprit, ce qui augmentera votre espérance de vie.
Adom 61 est un service d'aide à domicile en direction des familles. Nous recherchons un/une auxiliaire de vie afin de compléter notre équipe ! Poste à pourvoir dès que possible, ouvert aux personnes sans expérience et sans diplôme. Les interventions se déroulent au domicile des familles. Public : Parents avec enfant, enfant, enfant en situation de handicap Vos missions : - Accompagne et aide les personnes dans les actes essentiels de la vie quotidienne (aide à la mobilité, aide à l'alimentation) - Accompagne et aide les personnes dans les activités ordinaires de la vie quotidienne (aide à la réalisation des courses, aide au repas, travaux ménagers) - Accompagne et aide les personnes dans les activités de la vie sociale et relationnelle (stimule les relations sociales, accompagne dans les activités de loisirs et les démarches administratives) - Garde d'enfants - Répit auprès d'enfant en situation de handicap - Participe à l'évaluation de la situation et adapte son intervention en conséquence - Coordonne son action avec l'ensemble des autres acteurs
Vos missions seront les suivantes : - Réparer et remplacer les éléments de carrosserie endommagés. - Préparer les surfaces à peindre (ponçage, dégraissage, masquage). - Appliquer les peintures et vernis en conformité avec les standards de qualité. - Assurer les retouches et finitions nécessaires. - Respecter les consignes de sécurité et d'hygiène. Vous travaillez du lundi au vendredi en horaire de journée.
Nous recherchons une personne pour rejoindre notre cabinet collaboratif. Le poste est constitué d'un temps à domicile et d'un temps au sein d'établissements médico-sociaux. La patientèle est donc variée. Bonne intégration de l'ergothérapie dans les structures où nous intervenons avec bonne communication et organisation avec les équipes. Les établissements et leurs résidents sont demandeurs des soins et d'échanges. Nous assurons un accompagnement concernant les démarches d'installation et la tenue d'une comptabilité. Vous serez accueilli, préparé à votre structure dès votre arrivée. Aucun frais d'entrée n'est à prévoir pour le candidat. Une passation peut-être mise en place le temps nécessaire. Ce poste est accessible aux débutants. Temps plein ou partiel possible. Rémunération nette (charges sociales déduites) pour un temps plein (équivalent 35h) entre 3500 et 3900 €. Des déplacements liés à l'activité sont à prévoir.
Vous êtes responsable de l'entretien, de la réparation et du diagnostic de véhicules. Vos missions principales seront les suivantes : - Réaliser les opérations de maintenance et de réparations automobiles. - Diagnostiquer les pannes et effectuer les réparations adéquates. - Assurer le contrôle technique des véhicules. - Effectuer des tests sur les véhicules réparés pour s'assurer de la qualité des travaux. - Commander les pièces de rechange nécessaires. - Respecter les échéances et les normes de sécurité en vigueur. Vous travaillez du lundi au vendredi
Nous recherchons, un(e ) Infirmier(e ) Diplomé (e) Etat. Vous exercez sous la responsabilité d'une infirmière coordinatrice et en collaboration avec une équipe infirmière diplômée d'Etat. Vous dispensez des soins infirmiers sur prescription médicale au domicile des personnes sur la ville d'Argentan et ses environs dans un rayon de 10 km. Avantages : Véhicule et téléphone de service à disposition, mutuelle d'entreprise, primes pour jours fériés et dimanche travaillés Type de contrat : CDD, 35 heures par semaine, week-end et jours fériés compris jusqu'au 31/12/2025. Sous CCN51. Vos missions principales : Soins curatifs (injections, prises de sang, pansements, perfusions ) Soins de surveillance et d'observation de la personne, soins d'accompagnement, Soins de réadaptation et de maintenance aux gestes essentiels de la vie. Soins préventifs et éducatifs auprès du patient et de sa famille (pathologies chroniques, prévention santé ) CV et lettre de motivation exigés.
Nous recherchons, un(e ) Infirmier(e ) Diplomé (e) Etat. Vous exercez sous la responsabilité d'une infirmière coordinatrice et en collaboration avec une équipe infirmière diplômée d'Etat. Vous dispensez des soins infirmiers sur prescription médicale au domicile des personnes sur la ville d'Argentan et ses environs dans un rayon de 10 km. Avantages : Véhicule et téléphone de service à disposition, mutuelle d'entreprise, primes pour jours fériés et dimanche travaillés Type de contrat : CDI, 35 heures par semaine, week-end et jours fériés compris. Sous CCN51. Vos missions principales : Soins curatifs (injections, prises de sang, pansements, perfusions ) Soins de surveillance et d'observation de la personne, soins d'accompagnement, Soins de réadaptation et de maintenance aux gestes essentiels de la vie. Soins préventifs et éducatifs auprès du patient et de sa famille (pathologies chroniques, prévention santé ) CV et lettre de motivation exigés.
Manpower ARGENTAN recherche pour son client, un acteur du secteur du BTP, un Couvreur (H/F) DEMONTER ET REMONTER UNE TOITURE ENLEVER LES ANCIENS LITEAUX ET FIXER LES NOUVEAUX LITEAUX PREPARATION PLATRE, CIMENT, SABLE OU CHAUX POUR LES RACCORDS ET SCLLES POSE D ARDOISES OU TUILES POSE DE GOUTIERES Vous justifiez d'une expérience en couverture - H/F. Vous êtes formé aux techniques de démontage, remontage, et pose. Vous maîtrisez méthodes de préparation des matériaux et le suivi des chantiers. Vos avantages : -Mode de travail collaboratif, basé sur l'autonomie et la responsabilité -Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé -CET à 8 % -CSE, CSEC
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
AAAEP, un acteur incontournable dans le domaine des tests psychotechniques et psychologiques, recherche un(e) psychologue pour rejoindre son équipe et contribuer à son engagement en faveur d'évaluations fiables et conformes aux réglementations en vigueur. Pourquoi nous rejoindre ? Forte de 12 ans d'expertise et d'un réseau national de plus de 450 centres, AAAEP accompagne les usagers de la route et les professionnels dans leurs démarches d'évaluation des aptitudes. Agréée par toutes les préfectures de France, notre structure garantit des créneaux rapides, des évaluations de haute qualité et une collaboration fluide avec les partenaires professionnels. Votre mission : En tant que psychologue chez AAAEP, vous réaliserez : - Des tests psychotechniques pour les conducteurs ayant subi un retrait de permis, afin d'évaluer les capacités cognitives et psychomotrices essentielles à la sécurité routière (troubles cognitifs, gestion du risque, stabilité émotionnelle, etc.). - Des évaluations psychotechniques des agents territoriaux de la fonction publique, dans le cadre des recrutements et contrôles d'aptitude aux missions à risques. -L'accompagnement des candidats grâce à une approche rigoureuse et bienveillante, facilitant la reprise de la conduite en toute sérénité. Pourquoi choisir AAAEP ? - Un cadre de travail dynamique avec des outils innovants et conformes aux exigences réglementaires (arrêté du 18 janvier 2019). - Une flexibilité totale avec la possibilité d'intervenir dans nos centres ou a votre cabinet - Une structure en pleine expansion où votre rôle sera clé dans l'amélioration continue de l'expérience client. - Un accompagnement métier pour vous former aux spécificités des évaluations psychotechniques. - Possibilité d'adapter votre organisation professionnelle en sélectionnant les jours d'intervention qui vous conviennent. Rejoignez-nous dès maintenant et participez à une mission essentielle pour la sécurité et l'aptitude des conducteurs et professionnels !
Vos missions : - Etablir des bilans et évaluations psychomoteurs. - Elaborer des projets thérapeutiques psychomoteurs adaptés et personnalisés. - Exécuter des actes d'éducation, rééducation et thérapies conformément au décret du champ de compétences (n°88-659 de 1988) relatif aux actes des psychomotriciens. - Mener des séances de prise en charge (individuelles ou de groupes) sur site, dans des lieux tiers ou à domicile. - Participer aux différentes réunions d'équipe, aux temps de synthèse et aux réunions institutionnelles. - Contribuer à la réalisation et l'actualisation des dossiers des enfants et au suivi des P.A.I. (synthèse, bilan.). CDD 1 an à temps partiel (50 %) dès que possible - CCN66 Coefficient de base : 434 soit 1 862,70 € brut mensuel pour un temps plein + Indemnité Laforcade (reprise de l'ancienneté possible) EQUIPE Un CAMSP est une structure médico-sociale qui a pour missions : Le dépistage et le traitement précoce des enfants de 0 à 6 ans qui présentent une difficulté de développement, de comportement ou une situation de handicap (moteur, mental, sensoriel) ; L'organisation d'actions de prévention auprès des enfants, des familles, des partenaires de la petite enfance. Le CAMSPP de l'Orne est Polyvalent. Il accueille tous les enfants, quelques soient les troubles rencontrés, jusqu'à 6 ans avec une priorité pour les enfants de moins de 3 ans. Vous intégrerez l'équipe pluridisciplinaire d'Argentan. Envoyer CV et lettre de motivation uniquement par email à : direction.camspp@normandie-generations.fr
La Fondation Normandie Générations pour le CAMSPP de l'Orne un psychologue (H/F). MISSIONS : -Accompagner l'enfant et sa famille, selon les modalités adaptées (thérapies cognitives et comportementales, ABA.), dans tous les lieux de vie de l'enfant -Guidance parentale -Coordination avec l'UDD (Unité de Dépistage et de Diagnostic TND) du CAMSPP sur la phase diagnostic -Coordination des projets individuels -Coordination du projet Equipe Mobile d'Intervention Précoce Intensive et Renforcée CONDITIONS CDI à temps partiel (0,50 ETP) à pourvoir le 05/12/26 - CCN66 Poste basée à Argentan et alentour (30 km) Coefficient de base : 800 soit 3 144 € brut mensuel pour un temps plein + Indemnité Laforcade (reprise de l'ancienneté possible) EQUIPE Rattachée au CAMSPP de l'Orne, l'Equipe mobile d'intervention précoce, intensive et renforcée s'adresse aux enfants de 6 à 36 mois présentant des troubles du développement ou des vulnérabilités multiples. L'accompagnement vise à prévenir les sur-handicaps, réduire les ruptures de parcours et favoriser l'inclusion. Les professionnels interviendront au plus près des lieux de vie de l'enfant (domicile, crèche, etc.) ou in situ dans les locaux du CAMSPP, avec une fréquence soutenue d'interventions associant évaluation, guidance parentale et accompagnement global. Basée à Argentan et rayonnant sur environ 30 km, l'équipe travaillera en étroite collaboration avec les familles et les partenaires du territoire. Chaque accompagnement, d'une durée maximale d'un an, fera l'objet d'un suivi régulier et ajusté. Pour postuler, envoyer CV et lettre de motivation avant le 15/12/25 uniquement par email à : direction.camspp@normandie-generations.fr
La Fondation Normandie Générations recrute pour le CAMSPP de l'Orne un psychomotricien (H/F): Vos missions : - Accompagner l'enfant et sa famille dans les lieux de vie de l'enfant, - Etablir des bilans psychomoteurs. -Contribuer à la phase diagnostic par la réalisations de bilans complémentaires, - Faire évoluer les capacités psychomotrices et de perception et développer l'autonomie de l'enfant (coordination, organisation spatio-temporelle, sensorialité, communication non verbale, adaptation de l'environnement...), - Guidance parentale. CDI à temps complet à pourvoir le 05/01/26 - CCN66 Poste basée à Argentan et alentour (30 km) Coefficient de base : 434 soit 1 862,70 € brut mensuel pour un temps plein + Indemnité Laforcade (reprise de l'ancienneté possible) EQUIPE Rattaché au CAMSPP de l'Orne, l'Equipe mobile d'intervention précoce, intensive et renforcée s'adresse aux enfants de 6 à 36 mois présentant des troubles du développement ou des vulnérabilités multiples. L'accompagnement vise à prévenir les sur-handicaps, réduire les ruptures de parcours et favoriser l'inclusion. Les professionnels interviendront au plus près des lieux de vie de l'enfant (domicile, crèche, etc.) ou in situ dans les locaux du CAMSPP, avec une fréquence soutenue d'interventions associant évaluation, guidance parentale et accompagnement global. Basée à Argentan et rayonnant sur environ 30 km, l'équipe travaillera en étroite collaboration avec les familles et les partenaires du territoire. Chaque accompagnement, d'une durée maximale d'un an, fera l'objet d'un suivi régulier et ajusté. Envoyer CV et lettre de motivation avant le 15/12/25 uniquement par email à : direction.camspp@normandie-generations.fr
Qui sommes-nous ? NETCO est le premier réseau européen de maintenance globale de systèmes de convoyage. Depuis notre création en 1902, nous nous sommes engagés à fournir des solutions innovantes et fiables pour optimiser la performance des installations de nos clients. Notre expertise couvre tous les types de convoyeurs, des plus simples aux plus complexes, et nous intervenons dans des secteurs variés tels que l'agroalimentaire, la logistique, l'industrie automobile et bien d'autres. Rejoignez une entreprise qui valorise compétences, mobilité et performance dans un cadre responsable et dynamique. Envie d'en savoir plus ? Découvrez-nous sur : www.groupe-netco.com/fr Mission Au cœur de l'action, vous serez le garant du bon fonctionnement des systèmes de convoyage et/ou des bandes transporteuses caoutchouc ou légères (PVC/PU) de nos clients. Vos missions sont variées, sur site ou en atelier : - Maintenance préventive Inspecter les équipements et détecter les signes d'usure Anticiper les pannes pour optimiser la performance des installations - Maintenance curative Diagnostiquer rapidement l'origine des dysfonctionnements Réparer et remettre en service les équipements dans les meilleurs délais - Interventions sur site Vous vous déplacerez chez nos clients pour intervenir directement sur leurs installations Autonomie, sens des responsabilités et esprit d'équipe seront vos meilleurs alliés Un poste technique et dynamique, au plus près du terrain. Profil recherché : Vous êtes idéalement issue d'une formation technique de type CAP/BEP - BAC Pro - BTS dans l'univers de la Maintenance Industrielle, la Mécanique ou encore la Chaudronnerie et êtes passionné(e ) par la technique et la résolution de problèmes complexes. Passionné(e) par la technique et la résolution de problématiques complexes, vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre autonomie, et votre capacité à intervenir efficacement sur des installations techniques variées. Vous maîtrisez les environnements industriels et êtes à l'aise dans la relation client, avec une bonne compréhension des enjeux opérationnels sur site. Un accompagnement à la prise de poste est prévu, mais nous recherchons un professionnel expérimenté, capable de rapidement être autonome dans ses missions. Permis B valide indispensable (déplacements régionaux). Rémunération attractive à définir selon votre profil et votre expérience, avec des avantages complémentaires motivants à découvrir en entretien. Pourquoi nous rejoindre ? Parce que chez NETCO, on aime les profils qui aiment agir, organiser et faire avancer les choses. Ici, on apprend par la pratique, avec des pros passionnés. Alors, plus d'hésitation : postulez et rejoignez l'aventure NETCO !
Dans le cadre d'un remplacement d'arrêt maladie, vous réalisez les soins infirmiers, d'hygiène et de confort selon le protocole médical et les règles d'hygiène et d'asepsie. Vos horaires seront à définir selon le planning, 1 Week-end sur 4 travaillé.
Qui sommes-nous ? NETCO est le premier réseau européen de maintenance globale de systèmes de convoyage. Depuis notre création en 1902, nous nous sommes engagés à fournir des solutions innovantes et fiables pour optimiser la performance des installations de nos clients. Notre expertise couvre tous les types de convoyeurs, des plus simples aux plus complexes, et nous intervenons dans des secteurs variés tels que l'agroalimentaire, la logistique, l'industrie automobile et bien d'autres. Rejoignez une entreprise qui valorise compétences, mobilité et performance dans un cadre responsable et dynamique. Envie d'en savoir plus ? Découvrez-nous sur : www.groupe-netco.com/fr Mission Vous avez un profil technique et vous aimez comprendre comment ça fonctionne ? Vous aimez les défis techniques ? Rejoignez-nous en tant qu'opérateur-rice de maintenance et entrez dans le monde passionnant des systèmes de convoyage. Vous interviendrez sur site ou en atelier, pour assurer le bon fonctionnement des bandes transporteuses (caoutchouc ou légères - PVC/PU) chez nos clients. Que vous soyez en atelier ou sur chantier, vos missions seront variées et stimulantes : Maintenance préventive : Vous inspecterez et entretiendrez les équipements pour anticiper les pannes et optimiser leur performance. Maintenance curative : Vous diagnostiquerez et réparerez les pannes rapidement et efficacement, en minimisant les temps d'arrêt. Interventions sur site : Vous vous déplacerez chez nos clients pour réaliser des interventions de maintenance, en toute autonomie ou en équipe. Profil recherché : Vous êtes idéalement issue d'une formation technique de type CAP/BEP - BAC Pro - BTS dans l'univers de la Maintenance Industrielle, la Mécanique ou encore la Chaudronnerie et êtes passionné(e ) par la technique et la résolution de problèmes complexes. Vous débutez ? Aucun problème : vous bénéficierez d'un accompagnement et d'une formation complète dès votre arrivée pour vous permettre de monter rapidement en compétences. Rigueur, sens du travail bien fait et curiosité technique sont des qualités essentielles pour réussir dans cette fonction. Enfin vous êtes disponible et mobile pour intervenir sur les chantiers régionaux de nos clients (Permis B en cours de validité impératif). Rémunération attractive à définir selon votre profil et votre expérience, avec des avantages complémentaires motivants à découvrir en entretien. Pourquoi nous rejoindre ? Parce que chez NETCO, on aime les profils qui aiment agir, organiser et faire avancer les choses. Ici, on apprend par la pratique, avec des pros passionnés. Alors, plus d'hésitation : postulez et rejoignez l'aventure NETCO !
Le SESSAD départemental est un service d'accompagnement et de proximité pour les enfants et adolescents, âgés de 0 à 20 ans, en situation de handicap et bénéficiant d'une notification de la MDA. Par le biais de ses dispositifs, il peut intervenir à domicile, sur les lieux d'accueil de l'enfant et sur les lieux de scolarisation. Le SESSAD Département est composé de trois équipes : le SESSAD, l'EMAS et l'EMAD. Le SESSAD départemental dont le siège du service est situé à Alençon recrute pour l'ouverture de son SESSAD Pro un : ERGOTHERAPEUTE (H/F) Profil recherché : Être titulaire d'un Diplôme d'Etat d'Ergothérapeute exigé, Expérience auprès d'adolescents et de jeunes adultes en situation de handicap souhaité, Connaissance des outils d'accompagnement spécifiques adaptés, Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire et en réseau de territoire, Autonomie d'exercice et de choix des modes d'intervention, Aptitude à réaliser des diagnostics techniques et des entretiens d'analyse et d'évaluation, Être titulaire du permis de conduire B dans le cadre des missions. Missions : Recevoir la demande de sollicitation de l'équipe pédagogique, l'analyser en équipe et proposer des modes adaptatifs (en lien avec les missions du SESSAD PRO), Réaliser la mise en œuvre d'évaluations techniques (actions, adaptations, aménagements) pour répondre à des besoins en lien avec la situation d'intervention du SESSAD PRO, Participer à l'évaluation des actions du SESSAD PRO en lien avec le Directeur et la Cheffe de service, Participer aux réunions d'équipe du SESSAD PRO et au fonctionnement du service, Animer les actions collectives. Conditions : Contrat à durée indéterminée à temps partiel 0.50 ETP soit 17h30/semaine. Poste basé à Argentan avec des déplacements sur le département de l'Orne. Rémunération selon la Convention Collective du 15 mars 1966. Poste à pourvoir au 1er Décembre 2025.
Ornéode, antérieurement Adapei de l'Orne, est une association de loi 1910 reconnue d'utilité publique créée par et pour des parents, amis et des personnes en situation de handicap mental, avec la mission de promouvoir et de défendre les intérêts de ces personnes par la mise en oeuvre de solutions adaptées à leurs besoins. - 1 200 personnes accompagnées - 33 établissements et services - 800 professionnels - plus de 450 travailleurs Esat. Trois secteurs d'activité, jeunesse, emploi et habitat.
Vous effectuerez de la taille de pierre pour la réalisation de porte, de fenêtre, lucarne, de cheminée.... Travail en atelier et chantier. Vous disposez soit d'une expérience ou soit d'une formation dans la taille de pierre Poste à pourvoir de suite
Vos missions seront: - Procéder aux soins esthétiques (visage et corps), aux épilations (toutes zones) et aux soins du visages et corps. - Réaliser les manucures et les beautés des pieds et la pose de vernis. - Effectuer les modelages et gommages corporels. - La vente de nos produits cosmétiques - La fidélisation en assurant un service de qualité auprès de notre clientèle. - La tenue d'un poste travail Poste à pourvoir à partir de janvier 2026.
Description du poste : ET SI VOUS REJOIGNIEZ NOTRE GRANDE FAMILLE ? Vous souhaitez mettre vos compétences au service d'une structure chaleureuse et familiale ? Rejoignez-nous : notre agence recherche un(e) auxiliaire de vie pour renforcer son équipe ! VOS MISSIONS, EN TOUTE AUTONOMIE Vous vous déplacez aux domiciles de nos bénéficiaires afin de les accompagner dans différents aspects du quotidien : entretien du lieu de vie, aide aux déplacements, aux soins d'hygiène, à la confection ou à la prise des repas, présence lors de sorties. Vous jouez un rôle essentiel dans le maintien de l'autonomie de la personne. Grâce à vos interventions, nos bénéficiaires évoluent en toute sécurité dans le cadre rassurant de leurs foyers. Votre sourire et votre bonne humeur illuminent les journées de nos bénéficiaires ! Description du profil : VOTRE PROFIL Aider ceux qui en ont besoin est pour vous une véritable vocation. Doté d'un excellent relationnel, de capacités d'adaptation et d'une grande bienveillance, vous avez envie d'intégrer une agence de proximité. Vous disposez d'un diplôme relatif au métier d'auxiliaire de vie ou de 3 années d'expérience dans ce secteur. EN DEVENANT MEMBRE DE NOTRE GRANDE FAMILLE, NOUS VOUS PROPOSONS. * D'un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel. * D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , l'accès à notre comité d'entreprise, les tickets restaurants à 7€. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%) cellule d'écoute et de soutien * La valorisation de votre expérience dans le domaine du service à la personne. Nous vous accompagnons dans votre prise de poste dès le premier jour et il est possible de vous faire grandir en passant par la formation et/ou en valorisant vos années d'expériences. Nous sommes signataire de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance.
Leader incontesté sur son marché, Buffalo Grill c’est the House of BBQ ! Nous proposons à nos clients de passer un bon moment en famille ou entre amis dans une ambiance décontractée et chaleureuse, autour d’un large choix de viandes grillées, de burgers et d’autres plats de qualité. Forte de 360 restaurants environ, notre enseigne a été élue enseigne préférée des Français en 2019 pour la 3ème année consécutive et sert plus de 31 millions de repas par an. Bienvenue chez Buffalo Grill - ICI commence votre aventure En quelques mots Vous avez l'esprit d’équipe et un goût prononcé pour la restauration ? En tant qu'agent de restauration, vous êtes au cœur de l’expérience Buffalo Grill, garantissant la propreté, l’efficacité et la présentation des plats qui raviront nos clients. Vous aimez un environnement de travail dynamique, convivial où chaque détail compte ? Rejoignez-nous ! "Chez Buffalo Grill, découvrez des métiers où le plaisir de servir se conjugue avec un soutien continu, à chaque étape de votre parcours." Ce que vous ferez au quotidien : ·Le maître des entrées-dessert : vous êtes responsable de la préparation des entrées et des desserts, en respectant les fiches techniques et les normes d’hygiène à la lettre et avec rigueur. Vous avez le souci du détail et rien n’échappe à votre vigilance ! ·Le pro du nettoyage et de la propreté : vous êtes l’as de la propreté, assurant le nettoyage et le rangement de votre poste, des locaux, du matériel et bien sûr, de la vaisselle. Parce qu’un restaurant bien rangé, c’est un restaurant prêt à briller ! ·L’organisateur de la cuisine : vous participez au contrôle et au rangement des livraisons. Avec votre organisation sans faille, tout est à sa place et vous assurez la fluidité du service. Pas de panique, vous êtes toujours prêt pour le rush ! ·Le champion de la coopération : vous collaborez avec les autres membres de l’équipe que ce soit en cuisine ou en salle, pour une préparation et un service fluides, en assurant une qualité de service irréprochable, et une cohésion d’équipe digne des plus grandes franchises de NBA ! Ce que vous apportez : ·Motivation avant tout : quelle que soit votre expérience, c’est votre envie de faire plaisir et de contribuer à la réussite de l’équipe qui compte. Chez Buffalo Grill, nous recrutons nos talents sur le savoir-être avant le savoir-faire. ·Rigueur et hygiène : vous appliquez les règles d'hygiène avec une grande précision, parce que chez nous, la sécurité alimentaire, c’est non négociable ! ·Une vraie passion pour les métiers de bouche : que vous soyez déjà formé(e) ou que vous souhaitiez apprendre, vous aimez travailler dans un environnement où chaque plat doit être irréprochable. ·Esprit d’équipe : travailler seul, très peu pour vous. Vous aimez échanger, aider vos collègues et, bien sûr, partager un moment convivial autour d’une pause bien méritée (quand la cuisine se calme un peu !). Pourquoi rejoindre Buffalo Grill ? Parce que chez nous, convivialité et bienveillance ne sont pas des mots en l’air. Vous rejoindrez une équipe dynamique, bénéficierez de formations pour grandir dans votre métier, et aurez des opportunités de carrière. Travailler chez Buffalo Grill c’est rejoindre une grande famille où la cohésion, la bonne ambiance et le partage sont nos priorités, et où chacun doit se sentir épanoui au travail et se réaliser. ICI, nous favorisons l’épanouissement de chacun : 1. Une intégration soignée et un parcours de formation personnalisé grâce à notre école interne et nos outils (e-learning, etc.). 2. Des opportunités de carrière à portée de main : plus de 1 200 promotions internes en 2023, 80 % de nos managers ont débuté en salle ou en cuisine. 3. Une ambiance de travail conviviale et authentique, où le respect et le plaisir d'accueillir sont au cœur des valeurs denos équipes dynamiques et enthousiastes. Chez nous, vous trouverez un esprit familial et un management de proximité. ICI, nous vous soutenons grâce à notre réseau : 1. Une entreprise solide avec plus de 350 restaurants en France, offrant des opportunités de mobilité géographique partout en France. 2. Un acteur local impliqué dans la dynamique des territoires depuis plus de 43 ans. ICI, nous offrons des opportunités à toutes et tous : 1. Une accessibilité des métiers, sans qualification préalable requise. 2. Une politique d’inclusion qui valorise la diversité (94/100 à l’index parité H/F, +40 % de femmes managers). 3. Une politique d'inclusion et de diversité (94/100 à l’index parité H/F). ICI, l’aventure commence. 1. Tracer votre propre route dans une entreprise solide et ancrée localement depuis plus de 43 ans. Évolution possible Vous aimez relever des défis ? Après avoir démontré vos talents d’agent de restauration, vous pourrez évoluer vers des postes comme grillardin ou bien même ...
Description du poste : Manpower ARGENTAN recherche pour son client, un acteur du secteur de l'automobile, un Conseiller client service mécanique et carrosserie (H/F) Dans ce poste, vous serez amené à : - Prendre les rendez-vous clients. - Accueillir et conseiller les clients. - Chiffrer les dommages et rédiger l'ordre de réparation. - Proposer des solutions de mobilité adaptées. - Réaliser les photos d'expertise. - Coordonner les modalités techniques et administratives. - Suivre et contrôler la réparation du véhicule. - Rédiger et éditer les factures et réaliser le reporting. Vous disposez d'une expérience similaire, n'hésitez plus Vos avantages : - Mode de travail collaboratif, basé sur l'autonomie et la responsabilité - Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé - CET à 8 % - CSE, CSEC Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Description du poste :***La livraison de marchandises***Nombreuses manœuvres et mises à quai***La manutention de la marchandise.***CACES 3 obligatoire***La vérification et la préparation du camion avant le départ Description du profil :***Vous disposez de votre permis CE ainsi que de tous vos documents de conduite à jour.***Vous avez une première expérience réussie dans le transport.***Vous êtes reconnu(e) pour votre professionnalisme.
Description du poste : En tant qu'Agent de courrier (H/F), vous jouez un rôle clé dans le tri et la distribution du courrier, de la presse, des imprimés publicitaires, des colis, de la réalisation de services de proximité. Vous contribuez au bon fonctionnement des plateformes industrielles en garantissant un traitement efficace du courrier. Vos missions : - Charger et décharger les camions selon les procédures en vigueur. - Alimenter les zones de stockage et les lignes de tri. - Préparer les envois (tri, mise en bac/caissette, étiquetage, flashage). - Vérifier les envois sortants avant expédition. - Traiter les courriers en retour (adresse incorrecte, erreur de tri). - Réaliser des opérations de maintenance de base sur les machines (gestion des bourrages, changement de consommables). - Assurer la propreté et la sécurité de votre poste de travail. - Contribuer à l'amélioration continue et signaler les situations à risque. - Distribuer le courrier selon un itinéraire défini et collecter les envois dans les établissements professionnels et boîtes aux lettres dédiées. La rémunération brute sans IFM et indemnités de congé payé est 2209€ / mois. Description du profil : Profil recherché : - Permis B obligatoire. - Rigueur, ponctualité et sens de l'organisation. - Bonne capacité d'adaptation, travail en autonomie et en équipe. - Port de charges (). - Capacité à travailler dans l'urgence et à respecter les délais. - Chaussures de sécurité obligatoires. Horaires : Susceptibles de travailler sur tous les horaires : de 2h à 23h du lundi au samedi en temps complet ou partiel. Avantages de la mission: - Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,07€/h, soit 13,21€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP). - Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé. - Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET. - Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires. - Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants). - Véhicule fourni en cas de tournée de distribution. Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !
Description du poste : En tant que Chargé de clientèle (H/F), vous jouez un rôle clé pour accueillir le client, identifier son besoin et l'orienter au mieux. Vous êtes le premier interlocuteur de tous les clients. Nous avons besoin de vous pour renforcer nos équipes ! Vos missions : - Accueillir et accompagner les clients dans la découverte de l'ensemble des produits et offres de services proposés. - Participer à la promotion et à la vente des dispositifs de produits et services multicanaux (téléphone, internet, automates ou guichet). - Réaliser des opérations courantes liées aux produits et services. - Effectuer des actions bancaires de premier niveau. - Contribuer au développement commercial de l'agence. - Orienter les clients vers les interlocuteurs spécialisés en fonction de leurs besoins, notamment auprès des conseillers financiers pour les produits financiers élaborés. - Pérenniser le contact client et assurer sa satisfaction grâce à votre sens du service. - Prendre en charge le SAV et le traitement des réclamations de 1er niveau pour tous les clients (Grand public, clientèle fragile, clientèle à enjeux, professionnels). La rémunération brute sans IFM et indemnités de congé payé est 1915€ / mois. Description du profil : Profil recherché : - Vous êtes titulaire d'un baccalauréat accompagné d'une première expérience en relation client / commercial / bancaire (minimum 6 mois) - Vous savez pérenniser le contact client et assurer leur satisfaction grâce à votre sens du service. - Votre disponibilité, amabilité et professionnalisme vous permettent de conseiller et vendre les produits et services appropriés au besoin de votre public, couplés à une orientation résultats. - Vous savez mettre à profit votre rigueur et capacité d'adaptation au sein de l'équipe. - Vous êtes à l'aise dans la maîtrise des usages numériques (accompagnement de l'utilisation des automates et des applications digitales). Horaires : - Journées de travail de 7 heures, entre 8h30 et 19h20, 45 minutes de pause méridienne. - Vous serez amené(e) à travailler le samedi matin jusqu'à 13h00. Avantages de la mission : - Rémunération attractive : 12,40€/h + complément de 1,23€/h, soit 13,62€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP). - Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé. - Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET. - Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants) - Compléments jusqu'à 3% (selon zone géographique) Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !
Description du poste : En tant que Facteur (H/F), vous jouez un rôle clé dans le service public en assurant la distribution du courrier et des colis auprès des particuliers et des entreprises. Vous serez également un interlocuteur privilégié des clients et contribuerez à maintenir un lien de proximité avec eux. Vos missions : - Distribuer le courrier et les colis aux résidents et aux entreprises selon un itinéraire défini. - Collecter les envois depuis les boîtes aux lettres et les établissements locaux. - Assurer un service client de qualité lors de vos échanges. - Promouvoir et vendre des services postaux. - Participer aux opérations de tri avant et après la tournée. La rémunération brute sans IFM et indemnités de congé payé est 1870€ / mois. Description du profil : Profil recherché : - Permis B obligatoire. - À l'aise avec un vélo à assistance électrique. - Rigueur, ponctualité et polyvalence dans les missions. - Capacité à travailler en autonomie et en équipe. - Aisance avec les outils numériques (tablette). - Sens du service et bon relationnel. - Port de charges () et travail en extérieur. Horaires : - Journées de travail de 7 heures, entre 6h00 et 18h30. Poste en matin ou après midi. - Vous serez amené(e) à travailler le samedi. Avantages de la mission: - Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,07€/h, soit 13,21€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP). - Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé. - Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET. - Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires. - Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants). - Véhicule fourni selon la tournée (voiture ou vélo à assistance électrique). Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !
En tant que Facteur (H/F), vous jouez un rôle clé dans le service public en assurant la distribution du courrier et des colis auprès des particuliers et des entreprises. Vous serez également un interlocuteur privilégié des clients et contribuerez à maintenir un lien de proximité avec eux. Vos missions : - Distribuer le courrier et les colis aux résidents et aux entreprises selon un itinéraire défini. - Collecter les envois depuis les boîtes aux lettres et les établissements locaux. - Assurer un service client de qualité lors de vos échanges. - Promouvoir et vendre des services postaux. - Participer aux opérations de tri avant et après la tournée. Profil recherché : - Permis B obligatoire. - À l’aise avec un vélo à assistance électrique. - Rigueur, ponctualité et polyvalence dans les missions. - Capacité à travailler en autonomie et en équipe. - Aisance avec les outils numériques (tablette). - Sens du service et bon relationnel. - Port de charges (<15kg) et travail en extérieur. Horaires : - Journées de travail de 7 heures, entre 6h00 et 18h30. Poste en matin ou après midi. - Vous serez amené(e) à travailler le samedi. Avantages de la mission: - Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,07€/h, soit 13,21€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP). - Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé. - Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET. - Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires. - Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants). - Véhicule fourni selon la tournée (voiture ou vélo à assistance électrique). 👉 Prêt(e) à rejoindre l’aventure ? Postulez dès maintenant !
Description du poste : REJOIGNEZ UNE AVENTURE HUMAINE ! Vous souhaitez donner du sens à votre quotidien en accompagnant ceux qui en ont besoin ? Vous recherchez un métier bienveillant, où l'entraide et la convivialité sont essentielles ? Ne cherchez plus, notre agence recrute un(e) assistant(e) de vie sur le secteur de 61200 Argentan France VOTRE MISSION : APPORTER DU SOUTIEN ET DE LA BIENVEILLANCE En intégrant notre équipe, vous interviendrez auprès de nos bénéficiaires pour : * Les aider dans les gestes essentiels du quotidien (hygiène, confort, repas) * Les accompagner lors de leurs sorties et activités * Veiller à l'entretien de leur cadre de vie pour garantir leur bien-être Grâce à votre présence et votre bienveillance, vous permettrez à nos bénéficiaires de vivre chez eux en toute sérénité. Description du profil : VOTRE PROFIL Nous recherchons une personne bienveillante, patiente et à l'écoute, capable de s'adapter à chacun. Vous êtes titulaire d'un diplôme d'assistant de vie ou justifiez d'au moins trois ans d'expérience dans ce domaine. Votre sourire et votre optimisme feront toute la différence. POURQUOI NOUS REJOINDRE ? En nous rejoignant, vous découvrirez une ambiance chaleureuse et familiale, où chaque collaborateur compte. Vous bénéficierez aussi : * D'un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel. * D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , l'accès à notre comité d'entreprise les tickets restaurants à 7€. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%) cellule d'écoute et de soutien Nous étudions toutes les candidatures, sans distinction d'âge, de sexe, d'origine, de handicap ou de convictions. Si cette aventure humaine vous inspire, postulez dès aujourd'hui et devenez un maillon essentiel de notre grande famille !
Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec les différents rayons puis nos process et méthodes dans le rayon, vous serez responsable de votre périmètre. À l'écoute des besoins clients, vous disposerez les produits et marchandises dans les rayons selon les consignes de rangement, d'emplacement et de présentation. Vous réaliserez l'inventaire des produits en stock et serez acteur de leur renouvellement, en collaboration avec votre manager, chef de rayon PGC. Vous assisterez avec sourire et bienveillance les clients dans votre rayon. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Avec ou sans formation, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à cœur. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : CAP / BEP Temps de travail : Temps partiel
Chez ECOUTER VOIR, nous ne faisons pas que vendre des lunettes, nous offrons des expériences de vision inoubliables ! Notre équipe ultra sympa et passionnée est à la recherche d’un(e) opticien(ne) – monteur(se) vendeur(se) – vendeur(se) talentueux(se) pour les rejoindre au sein du centre d'Argentan.Vous cherchez un contrat qui a du sens ? Un endroit où vos compétences d’opticien seront reconnues, et où vous pourrez vous épanouir tout en apportant du bonheur à nos clients ? On est fait pour se rencontrer !Votre futur job, en résumé :Accueillir les clients avec votre plus beau sourire et les guider vers l’équipement optique parfait (montures tendance, lentilles, tout y passe !)Réaliser des examens de vue (si vous êtes opticien) pour assurer que chacun reparte avec la meilleure vision possibleMonter et ajuster les lunettes avec précision (et peut-être même un peu de magie)Vous impliquer dans la gestion des stocks et veiller à ce que nos étagères soient aussi bien garnies que styléesAssurer un service après-vente au top, parce que la satisfaction de nos clients passe avant toutCréer une ambiance conviviale et dynamique, parce qu’un client heureux, c’est un client fidèle !
VYV 3 Normandie, le premier réseau régional de soins et d’accompagnement.Notre mission : se mobiliser chaque jour au cœur des territoires pour prendre soin de chacun.Chaque jour, nos 1 500 collaborateurs s’engagent pour une même ambition : prendre soin de chacun.Dans nos magasins Ecouter/Voir, crèches, pharmacies, centres dentaires, services à domicile, établissements pour personnes âgées, personnes en situation de handicap, hôpital de jour, nous agissons pour la santé et la solidarité, au pl...
La Résidence La Vie, située sur les hauteurs de Vimoutiers (à la frontière de l'Orne et du Calvados), est un établissement d'hébergement pour personnes âgées semi-valides et dépendantes, offrant 75 places, dont 30 en unité de vie protégée. Vous souhaitez travailler dans de bonnes conditions ? Chaque décision prise au sein de notre résidence met le bien-être de nos résidents au premier plan. Nous avons une politique de bientraitance ambitieuse, avec une labellisation annuelle réalisée par un cabinet d'audit externe et indépendant. Un environnement de soins complet La résidence dispose d'un véritable pôle de soins incluant : Un MEDEC (médecin coordonnateur) Une IDEC à temps plein Une équipe de trois infirmier(ère)s Une psychologue à temps plein. Nous offrons également des installations de bien-être de qualité : une salle de kinésithérapie, une salle Snoezelen, une balnéothérapie, et même des séances zoothérapie. Travailler en équipe dans un cadre de confiance Deux infirmier(ère)s et notre IDEC sont présents en semaine pour vous accompagner dans votre pratique, y compris le week-end. Des réunions d'équipe quotidiennes permettent de favoriser les échanges et d'améliorer constamment notre accompagnement. Cadre de travail et avantages Type de contrat : CDI Horaires : Roulement fixe de 10h/jour, 1 week-end sur 2. Rémunération : 2 054€ brut (avec SEGUR et indemnités de dimanche) et possibilité d'effectuer des heures supplémentaires payées et majorées. Avantages : Reprise intégrale de l'ancienneté, chèques cadeaux, chèques vacances, repas offerts au titre des avantages en nature, séances de massage sur le temps de travail. Formation continue : Nous vous offrons des formations régulières pour vous permettre de vous perfectionner (bientraitance, soins palliatifs, gestion des troubles du comportement). Compétences et profil recherché Diplôme : AS/AMP/AES (diplômé ou en cours) Expérience : Débutant ou confirmé Venez contribuer à une prise en soin de qualité dans un cadre humain et dynamique !
La Résidence La Vie, située sur les hauteurs de Vimoutiers (à la frontière de l'Orne et du Calvados), est un établissement d'hébergement pour personnes âgées semi-valides et dépendantes, offrant 75 places, dont 30 en unité de vie protégée. Vous souhaitez travailler dans de bonnes conditions ? Chaque décision prise au sein de notre résidence met le bien-être de nos résidents au premier plan. Nous avons une politique de bientraitance ambitieuse, avec une labellisation annuelle réalisée par un cabinet d'audit externe et indépendant. Un environnement de soins complet La résidence dispose d'un véritable pôle de soins incluant : Un MEDEC (médecin coordonnateur) Une IDEC à temps plein Une équipe de trois infirmier(ère)s Une psychologue à temps plein. Nous offrons également des installations de bien-être de qualité : une salle de kinésithérapie, une salle Snoezelen, une balnéothérapie, et même des séances zoothérapie. Travailler en équipe dans un cadre de confiance Deux infirmier(ère)s et notre IDEC sont présents en semaine pour vous accompagner dans votre pratique, y compris le week-end. Des réunions d'équipe quotidiennes permettent de favoriser les échanges et d'améliorer constamment notre accompagnement. Cadre de travail et avantages Type de contrat : CDD - Vacation Horaires : Roulement fixe de 10h/jour, 1 week-end sur 2. Rémunération : 2 054€ brut (avec SEGUR et indemnités de dimanche) + prime congés payés + prime précarité. Compétences et profil recherché Diplôme : AS/AMP/AES (diplômé ou en cours) Expérience : Débutant ou confirmé Venez contribuer à une prise en soin de qualité dans un cadre humain et dynamique !
Chez ECOUTER VOIR, nous ne faisons pas que vendre des lunettes, nous offrons des expériences de vision inoubliables ! Notre équipe ultra sympa et passionnée est à la recherche dun(e) opticien(ne) monteur(se) vendeur(se) vendeur(se) talentueux(se) pour les rejoindre au sein du centre d'Argentan.Vous cherchez un CDI qui a du sens ? Un endroit où vos compétences dopticien seront reconnues, et où vous pourrez vous épanouir tout en apportant du bonheur à nos clients ? On est fait pour se rencontrer !Votre futur job, en résumé :Accueillir les clients avec votre plus beau sourire et les guider vers léquipement optique parfait (montures tendance, lentilles, tout y passe !)Réaliser des examens de vue (si vous êtes opticien) pour assurer que chacun reparte avec la meilleure vision possibleMonter et ajuster les lunettes avec précision (et peut-être même un peu de magie)Vous impliquer dans la gestion des stocks et veiller à ce que nos étagères soient aussi bien garnies que styléesAssurer un service après-vente au top, parce que la satisfaction de nos clients passe avant toutCréer une ambiance conviviale et dynamique, parce quun client heureux, cest un client fidèle ! Le profil quon adore :Vous avez votre BTS Opticien-Lunetier en poche ? Parfait !Monteur-Vendeur ou Vendeur ? : que vous ayez un diplôme ou simplement de lexpérience en optique, votre savoir-faire en montage et votre passion pour le conseil nous intéressent !Votre sens du relationnel est aussi affûté que vos compétences techniques ? Top !Vous êtes précis(e), rigoureux(se) et avez un petit faible pour les montures design ? On vous veut dans notre équipe !Que vous soyez débutant(e) ou expérimenté(e), tant que vous êtes motivé(e), on veut vous rencontrer !Ce quon vous offre :Un CDI à temps plein avec une prise de poste immédiate.Un cadre de travail moderne, avec matériel de pointe pour que vous puissiez vous exercer dans les meilleures conditions.Une équipe sympa et soudée : 5 collaborateurs au top prêts à vous accueillir à bras ouvertsDes valeurs fortes : Ici, on prône la responsabilité (être pro, ça nous connaît !), la solidarité (on avance ensemble), la transparence (honnêteté avant tout) et la collaboration (lunion fait la force !).Des formations continues pour se maintenir à jour des dernières tendances de loptique et des technologiesDes opportunités dévolution dans une entreprise en pleine croissance !Des primes sur objectifs, des réductions sur nos produits, un CSE et des petites surprises à découvrir en interne. Envie de rejoindre une équipe qui voit les choses en grand ?Envoyez-nous votre CV ! Promis, on répond rapidement !Nous avons hâte de découvrir votre talent et de vous accueillir dans notre belle équipe dECOUTER VOIR !
Notre client leader dans son activité, recherche un(e) agent de production agroalimentaire.Directement rattaché(e) aux équipes déjà en place sur l'ensemble de la chaîne de production, vous êtes amené(e) à travailler en équipe, à la journée ou en décalé selon les services. Vous effectuerez des travaux de manutention manuelle. Une expérience réussie dans l'agroalimentaire ou sur un poste similaire serait un plus mais les débutants sont acceptés. Vous devez connaitre les règles de sécurité et d'hygiène dans le secteur agroalimentaire. Le CACES R485 catégorie 1 est obligatoire.
Description du poste : Vos missions principales :***Identifier des vendeurs de voitures d'occasion * Expertiser les véhicules à domicile * Accompagner acheteurs et vendeurs jusqu'à la signature Comment trouver vos clients ?***Par la prospection sur des sites comme Leboncoin, La Centrale, etc. * Grâce à votre réseau personnel * Avec des leads qualifiés fournis par CapCar , grâce à notre référencement de pointe sur Google Une rémunération attractive et non plafonnée :***70 % de la commission vous revient sur chaque vente***Exemple : pour une commission de 2 000 €, vous touchez 1 400 €***80 % des revenus sont reversés au réseau , dont la majeure partie pour l'agent***Vous percevez également une commission sur les ventes d'autres agents si vous y contribuez Un statut 100 % indépendant, 100 % accompagné :***Vous êtes libre d'organiser votre emploi du temps * Vous êtes votre propre patron, sans être jamais seul Développez votre propre réseau :***Recrutez, formez et accompagnez vos filleuls * Touchez une rémunération passive sur chaque vente réalisée par votre équipe * Créez une véritable dynamique de duplication et de croissance Un accompagnement complet et sur-mesure :***Formation gratuite via la CapCar Academy - 40h de contenu e-learning accessible 24h/24, dont 15h d'essentiels suffisent pour démarrer * Formation terrain avec votre parrain référent * Coaching continu par le siège, disponible 6j/7 Tous les outils pour réussir : Pas de droit d'entrée, seulement un abonnement de 140 € HT/mois (168 € TTC) incluant :***Annonces illimitées et boostées sur les sites leaders (Leboncoin, La Centrale.) * Garantie mécanique offerte sur toutes vos ventes * Responsabilité civile professionnelle incluse * CRM intégré * Accès aux outils digitaux les plus puissants du marché * Possibilité d'acheter des leads qualifiés supplémentaires Envie d'aller encore plus loin ? Vous pouvez ouvrir votre propre agence physique , accompagné par CapCar, sans droit d'entrée . Chez CapCar, vous êtes indépendant. mais jamais seul. Description du profil : Tu veux exercer un métier libre, passionnant et en lien avec l'automobile ? Tu es au bon endroit. Qualités attendues :***Esprit entrepreneurial : autonome, proactif, ambitieux, motivé par la réussite * Passion pour l'automobile : un diplôme ou une expérience en mécanique est un plus * Fibre commerciale : tu aimes convaincre, accompagner et créer des relations de confiance À propos de CapCar :***Un réseau en plein essor : +200 % de croissance en un an * Une mission claire : simplifier l'achat et la vente de voitures d'occasion * Un modèle gagnant-gagnant : jusqu'à 70 % de commission pour l'agent , soit en moyenne 800 € par vente Des exemples concrets :***10 ventes/mois = 8 000 € * 15 ventes/mois = 12 000 € Rejoignez CapCar dès aujourd'hui et donnez un nouveau sens à votre carrière.
Notre établissement est à la recherche d'agents de propreté pour intervenir chez un de nos clients. Vous serez en charges des missions suivantes : Entretenir les locaux de travail au quotidien ; Renseigner les supports de suivi (horaire, lieu...) ; Assurer le bon entretien du matériel de nettoyage ; Veiller au respect des règles d'hygiène et de sécurité relatives au poste de travail; Nous recherchons une personne autonome et polyvalente, vous êtes également organisé(e) et rigoureux(se) ? Doté(e) d'un véritable sens du service, vous savez être réactif(ve) et vous rendre disponible ? N'hésitez plus, postulez !
Samsic est un Groupe familial breton dont le métier originel est la propreté. Depuis 1986, Samsic n'a cessé d'enrichir son offre en développant un panel de prestations dédié aux environnements de vie, de travail et aux ressources humaines. Avec Samsic Facility, nous veillons au bien-être des occupants en leur offrant des environnements de travail sains, sécurisés, accueillants et stimulants - Propreté, sécurité, accueil, flex services, environnement, espaces verts, mét...
Emploi Prothésiste dentaire H/F - Montabard 61 Nous recrutons un prothésiste dentaire H/F pour intégrer un laboratoire de prothèse dentaire situé à Montabard en Orne, dans le cadre d'un CDI à temps plein. ADN de la structure Le laboratoire recherche 2 prothésistes dentaires pour renforcer un atelier orienté vers la fabrication numérique. L'établissement dispose d'un équipement moderne pour la CFAO et la CAO, d'imprimantes 3D résine et d'une nouvelle machine dédiée à l'impression 3D métallique. L'organisation privilégie la qualité technique et l'exigence esthétique, dans une ambiance de travail technique et collaborative, propice aux montées en compétences. Description et missions Vous participerez pleinement à la production prothétique au sein de l'atelier. Vos principales missions seront - Réaliser des fabrications en zircone et en résine imprimée 3D - Assurer les maquillages et finitions esthétiques des prothèses - Prendre en charge les phases de conception et d'usinage via CFAO et CAO - Gérer les impressions métalliques et les opérations de post-traitement associées - Collaborer avec les techniciens et les prescripteurs pour garantir la qualité et les délais - Veiller au contrôle qualité des pièces sorties d'atelier Rémunération Pour ce poste, vous bénéficierez d'une rémunération selon la convention collective des prothésistes dentaires UMPDD, entre 2 200 € et 2 700 € brut, négociable selon profil et expérience Avantages - Statut et contrat CDI 35h/semaine sur 4 ou 5 jours, temps plein - Rémunération conforme à la convention UMPDD et négociable selon profil - Plateau technique numérique complet CFAO/CAO, imprimantes 3D résine et métallique, équipements pour zircone - Atelier adapté à la fabrication numérique et aux finitions esthétiques - Équipe technique collaborative et organisation flexible du planning - Télétravail possible selon les besoins et accueil de candidats prêts à déménager dans le département Profil recherché Prothésiste dentaire diplômé(e), expérience en CFAO/CAO, fabrication zircone, maquillage et résine 3D, connaissance de l'impression 3D métallique souhaitée Contactez nous au : O6 67 76 6O 76 ou par mail via : Référence de l'annonce 11082 Retrouvez plus de 4000 offres d'emploi santé sur notre site et application mobile Jober Group. Profitez d'un réseau de 1000 partenaires sur toute la France, d'une équipe d'experts du recrutement à votre écoute et d'un service totalement gratuit dont 99% de nos candidats sont satisfaits. Profil recherché Prothésiste dentaire diplômé(e), expérience en CFAO/CAO, fabrication zircone, maquillage et résine 3D, connaissance de l'impression 3D métallique souhaitée
Nous sommes à la recherche d'un Conseiller commercial (F/H) pour notre agence d'Argentan (61). Acteurs clés du fonctionnement de la Macif, les conseillers commerciaux guident et accompagnent les sociétaires en fonction de leurs besoins liés à leur projet de vie. Vos principales missions sont : - Répondre aux besoins du sociétaire par téléphone/en face à face - Optimiser chaque contact pour mener des actions commerciales de fidélisation sur les produits MACIF adaptés aux besoins des sociétaires : IARD, Santé/Prévoyance, Finance/Epargne - Participer au développement de l'activité de nos points d'accueil par de la prise de rendez vous Votre talent commercial et votre goût prononcé pour la vente sont des gages de réussite. Vous savez convaincre et établir une relation de confiance en privilégiant l'écoute : ce poste est fait pour vous ! Afin de vous accompagner, une formation professionnelle et rémunérée vous sera dispensée en interne pour une durée de 4 mois. Elle alterne entre théorie et pratique sur nos produits, techniques de vente et outils informatiques, afin que vous ayez toutes les clés pour réussir votre prise de poste. A la fin de cette formation, en cas de réussite, vous recevrez la certification professionnelle CAPA (Capacité Professionnelle en Assurance) reconnue par l'Etat. Vous avez : - le sens du service client : une écoute active et une aisance orale - une appétence commerciale - une capacité d'adaptation et d'ouverture au changement - un esprit d'équipe qui aide à atteindre des objectifs collectifs Quelques informations supplémentaires : - Temps de travail avantageux : Contrat de travail 37h avec RTT Horaires : Du lundi au vendredi 8h45-12h00 / 13h30-17h30 (Prise de poste à 08h00 le mercredi) - Rémunération mensuelle brute fixe : 2 550.97 euros (13ème mois, prime de vacances inclus) - Rémunération variable annuelle : en fonction des objectifs réalisés - Prime de participation et intéressement avec accès à un plan d'épargne entreprise et retraite - Ouvres sociales du CSE dont restaurant d'entreprise ou tickets restaurant ... - Possibilité d'évolutions professionnelles au sein du groupe AEMA accompagnées par un suivi de proximité managérial et RH En lien avec sa démarche de "bien vivre ensemble au travail", la Macif est un employeur inclusif et respectueux de toutes les singularités. L'ensemble de nos offres d'emploi sont accessibles aux personnes en situation de handicap. Reconnue Top Employer 2024 pour ses pratiques RH, la Macif s'engage à promouvoir la diversité et à garantir l'égalité de traitement pour tous.
Notre client leader dans son activité, recherche un(e) agent de production agroalimentaire.Directement rattaché(e) aux équipes déjà en place sur l'ensemble de la chaîne de production, vous êtes amené(e) à travailler en équipe, à la journée ou en décalé selon les services. Vous effectuerez des travaux de manutention manuelle.
Randstad Inhouse, est un concept unique en France d'agence intérim hébergée au cœur du site de production de nos clients. Forte de plus de 250 agences, nous accompagnons chaque année plus de 65 000 intérimaires. L'esprit de famille incarne notre ADN : étant chez nos clients aux côtés de nos intérimaires, nous “travaillons en famille”! Nous rejoindre, c'est également bénéficier de nombreux avantages proposés par notre CE et nos partenaires.
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
Nous recherchons pour notre centre ROADY de ARGENTAN, un réceptionnaire Atelier en CDI 35H (H/F). Ce poste est à pourvoir dès que possible. Rémunération adaptée à votre expérience. Doté d'un esprit d'équipe, ayant le sens du service et l'envie de satisfaire les clients, votre motivation et votre dynamisme vous permettront de réussir chez Roady. Vous accueillez et renseignez les clients, vous faites réaliser les opérations d'entretien et les interventions mécaniques auprès de l'atelier, vous renseignez et transmettez les fiches d'intervention auprès des collaborateurs et gérez le planning atelier, vous assurez la préparation des devis, des ordres de réparation, de la facturation ainsi que des encaissements, vous suivez les stocks de pièces en magasin ainsi que le passage des commandes spécifiques, vous assurez la bonne gestion des véhicules de prêt. De formation CAP à BAC +3, vous possédez de bonnes connaissances techniques en automobile et une formation commerciale ou en mécanique automobile. Vous justifiez impérativement d'au moins 2 ans sur un poste similaire Vous êtes titulaire du permis B. Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : CAP / BEP Temps de travail : Temps plein
Au sein du pôle Ingénierie du programme Aval du Futur (ADF), le Responsable Bureau d'Études joue un rôle clé dans l'animation du métier, le recrutement et le développement des compétences et la cohérence des actions des Responsables de Coordination Métiers (RCM) des projets du programme. Il assure l'interface avec le Responsable de Pôle de Compétences (RPC) d'Orano Projets (OP) et les Leaders Métiers Electricité d'Orano Projets pour garantir le bon fonctionnement et la performance du métier pour le programme ADF. Vous interviendrez tout au long de la conception des projets, de la phase de faisabilité en passant par les avant-projets jusqu'à la consultation des fournisseurs et validation de leurs études. Vous serez aussi amené à participer, lors des phases de chantiers et d'essais, à la reprise des études impactées par les évolutions du projet. Vous pourrez être amené à travailler sur plusieurs types d'installations : Des installations de distribution en courants forts (HT/BT). Avec la définition des architectures de distribution électriques, des réseaux d'éclairage et des sources de secours type onduleurs/groupes électrogènes. Des installations en courants faibles telles que la détection incendie, les systèmes d'alarmes, le contrôle d'accès, la vidéo-surveillance et procédé, l'appel général, l'interphonie et la téléphonie. En tant que Responsable Bureau d'Études Électricité - Programme Aval du Futur F/H , vos missions principales sont : Responsabilité fonctionnelle des Responsables Coordination Métiers (RCM) de chacun des projets du programme ADF : Assurer la coordination et le pilotage des activités des RCM au sein d'ADF. Veiller à la cohérence des actions menées sur l'ensemble du périmètre. Animation métier : Animer la communauté métier ADF en lien avec les acteurs opérationnels. Déployer les méthodologies métiers de manière homogène sur tout le périmètre. Interface avec le Responsable de Pôle de Compétences d'Orano Projets : Etre le point d'entrée unique du métier Electricité pour le RPC. Assurer une communication fluide et efficace avec le RPC pour le suivi des besoins et des actions. Gestion des besoins en ressources : Recueillir et analyser les besoins exprimés par les RCM ADF. Piloter le gréement des ressources en lien avec le RPC et les Leaders Métiers d'OP grâce à une collaboration étroite et réactive. Contribuer à la mise en place des partenariats. Pilotage du recrutement : Mettre en oeuvre le plan de recrutement pour son métier au sein d'ADF. Formation et développement des compétences : Recueillir la stratégie de formation auprès du RPC et les besoins de formation auprès des RCM. Animer le plan de développement des compétences en lien avec les RPC OP et l'adjoint référent ADF. Cohérence technique et méthodologique entre projets Assurer le partage des solutions, des points durs entre projets. Veiller à l'harmonisation des solutions retenues et à leur adéquation avec les référentiels applicables.
Chez Orano Projets, nous accompagnons nos clients nationaux et internationaux dans la conception, construction, mise en service et modifications d'installations industrielles nucléaires, oeuvrant pour un avenir énergétique durable. En rejoignant nos équipes, vous participerez à la réalisation de défis techniques et innovants pour des projets de grande envergure. Au sein de l'établissement Orano Projets Cherbourg, sous la responsabilité d'un Chef de Projet ou du Leader Métier électricité, vous jouerez un rôle stratégique dans le pilotage de lots électricité des projets qui vous seront confiés. Votre mission principale : concevoir les installations électriques et leur implantation dans l'usine Orano de la Hague, spécialisée dans le traitement le combustible nucléaire usé (5000 personnes, 300ha de surface, plus de 1000 tonnes de déchets traités par an !). Vous interviendrez tout au long de la conception du projet, depuis la phase de faisabilité jusqu'à la consultation des fournisseurs et validation de leurs études, en passant par les avant-projets. Votre champ d'actions : Définir l'organisation de l'équipe (taille, compétences et stratégie de sous-traitance) Etablir les budgets nécessaires à la réalisation du projet (coûts des études, du matériel et de son installation) Définir les interfaces techniques nécessaires avec les métiers autres qu'électricité Concevoir et dimensionner les installations avec la solution technique optimale répondant aux diverses exigences Rédiger les documents techniques associés (notes de calculs, bilan de puissance, schémas unifilaires, définition de l'architecture réseaux, caractérisation des équipements électriques) Rédiger le cahier des charges et analyser les offres des fournisseurs consultés Valider et suivre les études de détails des fournisseurs sélectionnés Assurer le rôle de point focal technique du métier électricité pour le projet Respecter les standards qualité, coûts et délais pour les documents technique produits Vous pourrez être amené à travailler sur plusieurs types d'installations suivant les projets : Des installations de distribution en courants forts, que ce soit en THT, HT, BT ou TBT. Des installations en courants faibles telles que la détection incendie, les systèmes d'alarmes, l'appel général, l'interphonie, la téléphonie, etc. Pour l'ensemble de ces missions vous pourrez être accompagné par le leader métier ainsi que le référent métier et les experts électricité. En plus de rejoindre une équipe innovante, venez profiter d'un cadre de vie exceptionnel entre terre et mer ! Découvrez le ici :
Chez Orano, nous accompagnons nos clients nationaux et internationaux dans la conception, construction, mise en service et modifications d'installations industrielles nucléaires, oeuvrant pour un avenir énergétique durable. En rejoignant nos équipes, vous participerez à la réalisation de défis techniques et innovants pour des projets de grande envergure. Au sein de l'établissement Orano Projets Cherbourg, sous la responsabilité d'un Chef de Projet ou du Leader Métier électricité, vous jouerez un rôle stratégique dans le pilotage de lots électricité des projets qui vous seront confiés. Votre mission principale : concevoir les installations électriques et leur implantation dans l'usine Orano de la Hague, spécialisée dans le traitement le combustible nucléaire usé (5000 personnes, 300ha de surface, plus de 1000 tonnes de déchets traités par an !). Vous interviendrez tout au long de la conception du projet, depuis la phase de faisabilité jusqu'à la consultation des fournisseurs et validation de leurs études, en passant par les avant-projets. Votre champ d'action : Etablir les budgets nécessaires à la réalisation du projet (coûts des études, du matériel et de son installation) Définir les interfaces techniques nécessaires avec les métiers autres qu'électricité Concevoir et dimensionner les installations avec la solution technique optimale répondant aux diverses exigences Rédiger les documents techniques associés (notes de calculs, bilan de puissance, schémas unifilaires, définition de l'architecture réseaux, caractérisation des équipements électriques) Rédiger le cahier des charges et analyser les offres des fournisseurs consultés Valider et suivre les études de détails des fournisseurs sélectionnés Assurer le rôle de point focal technique du métier électricité pour le projet Respecter les standards qualité, coûts et délais pour les documents technique produits Vous pourrez être amené à travailler sur plusieurs types d'installations : Des installations de distribution en courants forts, que ce soit en THT, HT, BT ou TBT. Des installations en courants faibles telles que la détection incendie et extinction incendie, les systèmes d'alarmes, l'appel général, l'interphonie, la téléphonie, etc. Pour l'ensemble de ces missions vous pourrez être accompagné par le leader métier ainsi que le référent métier et les experts électricité. En plus de rejoindre une équipe innovante, venez profiter d'un cadre de vie exceptionnel entre terre et mer ! Découvrez le ici :
Vous avez envie de donner un nouvel élan à votre carrière ? Créez votre agence de services à la personne avec APEF ! En créant votre agence APEF vous permettrez un nouvel accès à l'emploi à la population locale et apporterez de la joie et des prestations de qualité aux habitants de votre ville : ménage-repassage, garde d'enfants, jardinage/bricolage et accompagnement des personnes âgées et dépendantes. Vous pourrez également compléter votre offre parmi 26 autres services tels que : la garde d'animaux, livraison de repas, cours de langues... Votre quotidien de demain : - Vous gérez votre agence sur l'ensemble des volets de recrutement, de commerce, de management tout en vous assurant de la pérennité de votre activité - Vous contribuez à l'esprit réseau en partageant avec le siège et les autres franchisés APEF Rejoindre APEF c'est : - Intégrer un réseau de plus de 140 franchisés - Bénéficier d'un savoir-faire unique et d'une formation théorique et pratique - Faire vivre localement des valeurs fortes : professionnalisme, bienveillance, sens du service, solidarité et passion - Réussir grâce à un accompagnement personnalisé tout au long de votre projet Vous êtes fait.e pour APEF si : Vous voulez entreprendre dans un métier humainement riche Vous voulez avoir un impact positif sur votre territoire Vous désirez vous épanouir professionnellement et personnellement Vous avez envie de construire votre patrimoine
Lancer votre propre activité tout en bénéficiant de l'expertise et du soutien d'un réseau international ? C'est ce que vous offre Mail Boxes Etc.. Nous vous accompagnons avant, pendant et après l'ouverture de votre Centre pour maximiser votre réussite. Un concept éprouvé, rentable et accessible Avant votre lancement, vous suivrez 8,5 semaines de formation complète pour tout maîtriser : Gestion et développement commercial Outils et process MBE Service client et fidélisation Expertise en expédition, logistique et impression Un accompagnement continu et un esprit réseau fort Vous ne serez jamais seul ! Dès le premier jour, vous profiterez de coaching personnalisé, d'un support opérationnel dédié et d'un réseau de franchisés engagés. Et si vous alliez encore plus loin ? En plus de développer votre activité, vous pourrez échanger avec d'autres franchisés et contribuer à des initiatives autour du développement commercial, de l'innovation ou de l'optimisation de nos services - une opportunité d'apporter de nouvelles idées et de faire grandir votre business au sein du réseau. Vous avez l'âme d'un entrepreneur et l'envie de bâtir votre propre succès ? Chez Mail Boxes Etc., nous croyons que la réussite ne dépend pas d'un diplôme ou d'un parcours unique. Ce qui compte avant tout, c'est votre esprit entrepreneurial, votre énergie et votre envie d'accompagner les entreprises locales. En rejoignant MBE, vous prenez la tête d'un Centre à taille humaine, entouré d'une équipe motivée, tout en bénéficiant d'un réseau solide et de l'accompagnement d'experts pour développer votre activité en toute sérénité. Les qualités qui font la différence : L'envie d'entreprendre et de piloter votre propre activité Un sens du commerce et du service client grâce à l'écoute et à la proximité Une fibre commerciale pour développer votre portefeuille de clients Le goût du challenge et du management, même en petite équipe Organisation et polyvalence, essentielles pour gérer un Centre MBE Vous vous reconnaissez ? Rejoignez-nous et faites de votre ambition une réussite avec Mail Boxes Etc. ! Chez Mail Boxes Etc., pas besoin d'un parcours type pour réussir. Ce qui compte avant tout, c'est votre motivation et votre envie d'entreprendre. Quelle que soit votre expérience, voici ce qui peut être un atout pour réussir : Une expérience commerciale : Un atout pour développer votre clientèle. Une connaissance en logistique ou transport : Un plus pour gérer les expéditions. Un autre parcours : Aucun souci ! Notre formation vous donnera toutes les clés. Plus que l'expérience, c'est votre ambition qui fera la différence !
Rejoignez un leader mondial au service des entrepreneurs ! Chez Mail Boxes Etc. (MBE), nous facilitons le quotidien des entreprises et des particuliers grâce à des solutions innovantes d'expédition, de logistique et d'impression. Présent avec 1 800 Centres à travers le monde, dont plus de 100 en France, MBE est bien plus qu'un réseau : c'est une communauté dynamique où chaque projet compte. Notre mission ? Accompagner les professionnels et les entrepreneurs dans leur croissance, en l...
Créez votre Centre Franchisé Mail Boxes Etc. ! Création d'entreprise en franchise / Services aux entreprises / Dans votre ville ! Vous avez un profil commercial orienté BtoB, le sens du contact et l'envie de piloter votre propre centre de profit ? Et si vous faisiez le choix de devenir franchisé(e) Mail Boxes Etc. et ainsi créer votre propre Centre multiservices dédié aux solutions d'expédition, d'emballage, d'impression et de domiciliation pour les professionnels ? Le projet Nous recherchons notre futur(e) franchisé(e) pour ouvrir le prochain Centre Mail Boxes Etc. dans votre ville ! Nous y avons identifié un potentiel intéressant, notamment grâce au tissu économique local composé de très nombreuses TPE et PME. Pour ce projet de création d'entreprise, vous serez accompagné(e) de A à Z par notre équipe : Aide à la recherche du local et du financement Accompagnement pour les démarches administratives Formation complète de 8,5 semaines Ce que l'on recherche chez vous Expérience en vente BtoB ou en gestion de clientèle professionnelle Capacité à gérer une petite équipe et un centre de profit Envie d'entreprendre tout en étant accompagné par un réseau solide Goût du terrain, du commerce local et des relations humaines Aucun besoin d'avoir déjà créé une entreprise ou d'avoir une expérience logistique : ce qui compte, c'est votre esprit entrepreneurial, votre sens du service et votre motivation à développer une activité utile aux professionnels de votre territoire.
Fondé en 1980, Mail Boxes Etc. (MBE) est un réseau de franchise spécialisé dans l'accompagnement des professionnels et des entrepreneurs dans leur croissance, en leur offrant des services clé en main pour expédier, imprimer et gérer leurs besoins logistiques en toute simplicité. Grâce à des partenariats stratégiques avec UPS, FedEx et d'autres leaders du marché, nous permettons à nos clients de se concentrer sur ce qu'ils font de mieux : développer leur activité. ~$...
Qu'est-ce qu'on vous propose ? Votre bureau NEXTEP HR CAEN, recrute un Electromécanicien Itinérant H/F dans le cadre d'un CDI. Au sein de cette entreprise spécialisée dans l'industrie, vous intégrerez le service maintenance. Basé en périphérie d'Argentan, vos missions sont les suivantes : -Réaliser les opérations de maintenance préventive et curative sur les -Réaliser les opérations de dépannage / réparation sur votre périmètre, selon les règles de sécurité. -Réaliser des opérations d'amélioration et de fiabilisation des équipements de production. -Participer aux audits 5S et de sécurité et piloter des actions d'amélioration et de correction. -Tenir à jour la documentation technique (modification d'équipements, modes opératoires). -Utiliser l'outil de GMAO pour le suivi de la maintenance, la commande de pièces, etc. -Rédiger des rapports d'intervention clairs et documentés.Qui cherchons-nous ? Vous disposez de compétences et d'une première expérience en maintenance et/ou travaux électromécanique/automatisme. Une appétence pour les métiers de l'assainissement serait appréciée. Votre curiosité et votre savoir être seront vos meilleurs alliés pour intégrer une équipe dynamique.
Qui sommes-nous ? Nextep HR (anciennement Domino Consulting), filiale de Domino RH, est un Cabinet de recrutement et d'approche directe spécialisé sur les recrutements CDD et CDI et en travail temporaire, qui met son expertise au service de types de sociétés (TPE / PME / Grands groupes) et tous secteurs d'activités : tertiaires, industrielles, BTP, informatiques, etc. Nous sommes composés de 70 collaborateurs, chacun spécialisé sur un domaine métier, répartis au sein de 15 bu...
Qu'est-ce qu'on vous propose ? Votre bureau NEXTEP HR CAEN, recrute un Responsable Qualité H/F dans le cadre d'un CDD. Au sein de cette entreprise en pleine croissance, spécialisée dans l'industrie, sous la responsabilité du Directeur Industriel Site. Basé en périphérie d'Argentan, vos missions sont les suivantes : -Superviser le contrôle qualité des produits sur les lignes de production -Assurer la gestion / le suivi de la politique qualité du site : IFS / HACCP / Food Safety Culture -Opérer le suivi des actions correctives / préventives / amélioratives qualités liées aux différents audits -Gérer les réclamations des distributeurs en lien avec le Manager Qualité Groupe -Suivre les demandes de prolongations DLUO de certaines matières premières -Respecter / Faire respecter les procédures de qualité / d'hygiène / de sécurité / d'environnement -Suivre les différentes demandes d'intervention impliquant la qualité -Gérer / Suivre les KPI spécifiques à la qualité -Manager une équipe de collaborateurs -Former les collaborateurs aux règles de qualité et d'hygiène Conditions de travail / avantages : 37kEUR-39kEUR annuel brut / 39h / RTT / Tickets restaurant / Avantage vacances / Primes d'intéressement et de participation / 13ème mois / Du lundi au vendrediQui cherchons-nous ? Issu(e) d'un BAC+4 spécialisé dans la qualité ou QHSE, vous disposez d'une première expérience réussie dans l'agroalimentaire. Vous maîtrisez les outils informatiques tels que les ERP. Vous connaissez la réglementation et les procédures liées à l'agroalimentaire. Vous possédez une appétence particulière pour le management d'une équipe. Vous avez déjà mené des audits internes et externes. Personne en charge du recrutement : Charlotte HUVE / NEXTEP HR CAEN
Nextep HR, filiale de Domino RH, est un cabinet de recrutement et d'approche directe spécialisé sur les recrutements CDD et CDI et en travail temporaire, qui met son expertise au service de tous types de sociétés : tertiaires, industrielles, BTP, informatiques... des TPE aux grands groupes. Nous sommes composés de 70 collaborateurs, chacun spécialisé sur un domaine métier, répartis au sein de 15 bureaux en France. Reconnu pour notre excellente connaissance des métiers, des procédu...
Description du poste : GIF 4 recherche activement un Technicien Courant Fort (H/F) pour son client, leader mondial dans le domaine de l'énergie. Vos missions : Vous assurez la sécurité des systèmes d'information sur site, en lien avec le CLSI (conseiller local des services informatiques) et les experts SSI. Vous appliquez les règles de cybersécurité, traitez les alertes de niveau 1 et maintenez les équipements très basse tension liés à la sûreté, à la sécurité incendie et aux communications. Vos Missions : - Assurer la sécurité des systèmes d'information en appliquant les procédures et mises à jour requises - Participer à la remontée et au traitement des alertes et incidents cyber de niveau 1 - Réaliser des interventions préventives et correctives sur les matériels informatiques du site - Suivre les formations constructeurs pour maintenir un haut niveau d'expertise - Intervenir en astreinte avec une capacité à évaluer rapidement les risques liés à l'activité pénitentiaire - Assurer la maintenance des équipements très basse tension liés à la sûreté, aux communications et à la sécurité incendie. - Veiller au respect strict des règles de sécurité informatique et technique sur site. GIF Emploi, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil : Le profil idéal ? Certainement vous ! Le site étant protégé, il faut être habilitable (nationalité française et casier vierge). De formation Bac Professionnel à BTS, vous justifiez d'une expérience de 2 à 3 ans sur un poste similaire. Vous avez une bonne présentation et ainsi qu'une bonne communication orale. Nous recherchons une personne dynamique, organisée et rigoureuse, capable de gérer efficacement les tâches administratives qui lui seront confiées. Ce poste vous intéresse ? N'hésitez pas, postulez ! Pour plus d'offres d'emploi, téléchargez notre application Gif Emploi sur l'App Store ou Google Play. GIF Emploi, acteur du recrutement en intérim et CDI, se positionne comme référent dans les métiers techniques, cultivant la proximité avec ses candidats et clients pour un accompagnement dans le temps. Fort de près de 60 ans d'expertise, nos directeurs d'agences apportent leur savoir-faire et leur connaissance du terrain pour vous accompagner au mieux. Nous vous accueillons avec plaisir dans l'un de nos 12 bureaux en Île-de-France et dans nos agences en province.
Votre mission CARISTE H/F, rejoignez-nous ! Certains métiers recrutent plus que d'autres aujourd'hui ! Adecco vous permet d'y accéder grâce à un nouveau dispositif personnalisé : le CDI Intérimaire ! Nous recherchons un CARISTE (H/F) secteur Falaise 14700 / Argentan 61200 sur les activités suivantes (liste non-exhaustive) : - Conduite de chariot élévateur - Préparation et traitement de commandes - Manutention - Chargement et déchargement camionVotre profil Vous recherchez la stabilité de l'emploi ? Vous êtes issu d'une formation en logistique ou avez une expérience sur un poste similaire ? N'hésitez pas à contacter l'agence pour plus d'informations ou postulez directement à l'offre.A propos de nous Premier réseau d'agences d'emploi en France, Adecco a développé un savoir-faire unique de proximité et met toutes ses compétences à votre service. Nos équipes sont présentes sur tout le territoire, avec plus de 900 agences. Quel que soit le contrat que vous cherchez : CDI, CDD, Intérim, CDI Intérimaire, CDI Apprenant ou alternance, nos experts travaillent chaque jour, pour vous guider vers ce qui vous correspond. Dès maintenant, devenez acteur de votre vie ! Merci de postuler uniquement si vous êtes en mesure de vous présenter sur le lieu de travail à la date et à l'heure prévues, et si vous possédez, le cas échéant, un titre de séjour valide pour la durée de la mission. A défaut, votre candidature ne pourra pas être prise en considération. Merci par avance pour votre compréhension. Contrat : CDI intérimaire (01/10/2025) Localité : Argentan (61200) Métier : Cariste (h/f)
Premier réseau d'agences d'emploi en France, Adecco a développé un savoir-faire unique de proximité et met toutes ses compétences à votre service. Nos équipes sont présentes sur tout le territoire, avec plus de 1004 agences. Quel que soit le contrat que vous cherchez : CDI, CDD, Intérim, CDI Intérimaire, CDI Apprenant ou alternance, nos experts travaillent chaque jour, pour vous guider vers ce qui vous correspond. Dès maintenant, devenez acteur de votre vie ! Vous propo...
Description du poste : Votre Mission en tant que Franchisé :***Diriger votre propre agence avec une totale autonomie . * Accompagner vos clients dans un projet de vie unique . * Développer votre centre de profit avec une rentabilité élevée . * Manager une équipe performante et engagée. Pourquoi rejoindre Mikit ?***Un concept éprouvé : 42 ans d'expérience et une centaine d'agences en France. * Un marché porteur : Répondez au rêve n°1 des Français. * Une rémunération attractive : De 80 000 € à 100 000 € brut/an. * Accompagnement continu : Formation complète via la Mikit Académie. * Une aventure humaine forte : Placez l'humain au cœur de vos priorités. Description du profil : Votre Profil :***Entrepreneur dans l'âme avec une vision stratégique . * Compétences commerciales et managériales avérées. * Goût du challenge et esprit orienté résultat. * Pas d'expérience en immobilier ? Votre ambition et votre motivation feront la différence ! Prêt à entreprendre et à transformer des vies ? Rejoignez-nous et écrivez votre propre success story avec Mikit ! Postulez dès maintenant et devenez un acteur clé du marché immobilier français !
Description du poste : Vos principales responsabilités: - Mise en place de la carte - Envoi des services midi et soir - Remise en état de votre poste de travail Description du profil : Vous maîtrisez les normes HACCP et avez déjà une première expérience réussie en restauration collective. Vous avez déjà travaillé sur la préparation de plats froids et chauds en autonomie et avez une connaissance et une expérience reconnue en termes de textures modifiées Vous êtes en capacité de vous adaptez rapidement aux diverses méthodes de travail de l'établissement et d'être rapidement autonome.
Description du poste : Votre Mission en tant que Franchisé :***Diriger votre propre agence avec une totale autonomie . * Accompagner vos clients dans un projet de vie unique . * Développer votre centre de profit avec une rentabilité élevée . * Manager une équipe performante et engagée. Description du profil : Votre Profil :***Entrepreneur dans l'âme avec une vision stratégique . * Compétences commerciales et managériales avérées. * Goût du challenge et esprit orienté résultat. * Pas d'expérience en immobilier ? Votre ambition et votre motivation feront la différence ! Prêt à entreprendre et à transformer des vies ? Rejoignez-nous et écrivez votre propre success story avec Mikit ! Rémunération : 80 000 € - 100 000 € brut/an Postulez dès maintenant et devenez un acteur clé du marché immobilier français !
La Résidence La Vie, située sur les hauteurs de Vimoutiers (à la frontière de l'Orne et du Calvados), est un établissement d'hébergement pour personnes âgées semi-valides et dépendantes, offrant 75 places, dont 30 en unité de vie protégée. Vous souhaitez travailler dans de bonnes conditions ? Chaque décision prise au sein de notre résidence met le bien-être de nos résidents au premier plan. Nous avons une politique de bientraitance ambitieuse, avec une labellisation annuelle réalisée par un cabinet d'audit externe et indépendant. Un environnement de soins complet La résidence dispose d'un véritable pôle de soins incluant : Un MEDEC (médecin coordonnateur) Une IDEC à temps plein Une équipe de trois infirmier(ère)s Une psychologue à temps plein. Nous offrons également des installations de bien-être de qualité : une salle de kinésithérapie, une salle Snoezelen, une balnéothérapie, et même des séances zoothérapie. Travailler en équipe dans un cadre de confiance Deux infirmier(ère)s et notre IDEC sont présents en semaine pour vous accompagner dans votre pratique, y compris le week-end. Des réunions d'équipe quotidiennes permettent de favoriser les échanges et d'améliorer constamment notre accompagnement. Cadre de travail et avantages Type de contrat : CDD - Vacation Horaires : Roulement fixe de 10h/jour, 1 week-end sur 2. Rémunération : 2 073€ brut (avec SEGUR et indemnités de dimanche) + prime congés payés + prime précarité. Compétences et profil recherché Diplôme : AS/AMP/AES (diplômé ou en cours) Expérience : Débutant ou confirmé Venez contribuer à une prise en soin de qualité dans un cadre humain et dynamique !
RESPONSABILITÉS : Chez ECOUTER VOIR, nous ne faisons pas que vendre des lunettes, nous offrons des expériences de vision inoubliables ! Notre équipe ultra sympa et passionnée est à la recherche d'un(e) opticien(ne) – monteur(se) vendeur(se) – vendeur(se) talentueux(se) pour les rejoindre au sein du centre d' Argentan. Vous cherchez un CDI qui a du sens ? Un endroit où vos compétences d'opticien seront reconnues, et où vous pourrez vous épanouir tout en apportant du bonheur à nos clients ? On est fait pour se rencontrer ! Votre futur job, en résumé : • Accueillir les clients avec votre plus beau sourire et les guider vers l'équipement optique parfait (montures tendance, lentilles, tout y passe !) • Réaliser des examens de vue (si vous êtes opticien) pour assurer que chacun reparte avec la meilleure vision possible • Monter et ajuster les lunettes avec précision (et peut-être même un peu de magie) • Vous impliquer dans la gestion des stocks et veiller à ce que nos étagères soient aussi bien garnies que stylées • Assurer un service après-vente au top, parce que la satisfaction de nos clients passe avant tout • Créer une ambiance conviviale et dynamique, parce qu'un client heureux, c'est un client fidèle ! PROFIL RECHERCHÉ : Le profil qu'on adore : • Vous avez votre BTS Opticien-Lunetier en poche ? Parfait ! • Monteur-Vendeur ou Vendeur ? : que vous ayez un diplôme ou simplement de l'expérience en optique, votre savoir-faire en montage et votre passion pour le conseil nous intéressent ! • Votre sens du relationnel est aussi affûté que vos compétences techniques ? Top ! • Vous êtes précis(e), rigoureux(se) et avez un petit faible pour les montures design ? On vous veut dans notre équipe ! • Que vous soyez débutant(e) ou expérimenté(e), tant que vous êtes motivé(e), on veut vous rencontrer ! Ce qu'on vous offre : • Un CDI à temps plein avec une prise de poste immédiate. • Un cadre de travail moderne, avec matériel de pointe pour que vous puissiez vous exercer dans les meilleures conditions. • Une équipe sympa et soudée : 5 collaborateurs au top prêts à vous accueillir à bras ouverts • Des valeurs fortes : Ici, on prône la responsabilité (être pro, ça nous connaît !), la solidarité (on avance ensemble), la transparence (honnêteté avant tout) et la collaboration (l'union fait la force !). • Des formations continues pour se maintenir à jour des dernières tendances de l'optique et des technologies • Des opportunités d'évolution dans une entreprise en pleine croissance ! • Des primes sur objectifs, des réductions sur nos produits, un CSE et des petites surprises à découvrir en interne. Envie de rejoindre une équipe qui voit les choses en grand ? Envoyez-nous votre CV ! Promis, on répond rapidement ! Nous avons hâte de découvrir votre talent et de vous accueillir dans notre belle équipe d' ECOUTER VOIR !
Vous recherchez une entreprise qui développe une activité socialement responsable et avec des valeurs fortes ? Avec près de 200 services de soins et d'accompagnement répartis sur la Normandie (Ecouter Voir, Pharmacies, Centres de Santé Dentaires et Infirmiers, EHPAD, hébergement et accompagnement des personnes en situation de handicap...), VYV3 Normandie s'emploie à offrir une réponse personnalisée de qualité et adaptée à tous les âges de la vie, pour le bien-être de toutes les Normand(e)s.
Description du poste : ARCHIMED Carrières Santé est une entreprise spécialisée dans les solutions emploi du secteur paramédical ainsi que dans l'accompagnement et la gestion de carrière des professionnels de santé. Notre équipe est constituée de passionnés, dont des professionnels de santé reconvertis dans les ressources humaines, ce qui nous permet de parfaitement comprendre les réalités du terrain. Nous mettons un point d'honneur à vous offrir un accompagnement personnalisé, une écoute active, et des opportunités adaptées à votre projet de carrière. Notre approche repose sur la proximité, la simplicité et le lien humain. Présentation du poste : Archimed Carrières Santé recrute pour l'un de ses clients un Aide-soignant DE(H/F) pour rejoindre une résidence située dans un environnement calme à proximité d'Argentan. Cette Résidence de taille humaine, se veut une alliance équilibrée entre accompagnement médicalisé personnalisé et sécurisé et favorisant le respect de la vie privée et maintenir le lien social autour d'activités et de rencontres. Les éléments du contrat : Type de contrat : CDI à temps plein de jour à pourvoir à compter du 1/09/2025 Rémunération : 2 200 EUR brut sur 12 mois + reprise ancienneté + Prime annuelle + Prime de dimanche Localisation : triangle Argentan - Mortagne-au-Perche - l'Aigle Avantages : Horaires en journée : 12h/jour (10h travaillées) 1 week-end sur 2 travaillé Environnement de travail bienveillant et structuré Missions principales : Accompagner les résidents dans les actes essentiels de la vie quotidienne (toilette, habillage, repas, déplacements) Contribuer à leur confort physique et moral en prodiguant des soins d'hygiène et de bien-être Observer et transmettre les informations nécessaires à l'évaluation de l'autonomie et de l'état général Participer à la stimulation cognitive, sensorielle et sociale des résidents à travers les activités du quotidien Participer à la dynamique générale de l'établissement Collaborer avec les infirmiers et les autres membres de l'équipe pour assurer une continuité et une qualité de soins Respecter les protocoles de soins, d'hygiène et de sécurité Être un soutien relationnel pour les familles Être garant(e) de la mise en œuvre des Projets Personnalisés 1 week-end sur 2 travaillé Environnement de travail bienveillant et structuré Description du profil : Profil recherché :***Diplôme d'État d'Aide-Soignant(e) exigé * Esprit d'équipe et sens de l'écoute * Sens des responsabilités, des priorités et rigueur dans la transmission des informations * Bienveillance, patience, capacité d'écoute * Adaptabilité aux besoins des personnes âgées, qu'elles soient autonomes ou dépendantes * Engagement dans une dynamique de qualité de vie au travail et de bientraitance Notre processus de recrutement : Entretien téléphonique personnalisé, suivi d'une rencontre pour vous permettre de découvrir l'établissement et l'équipe. Un temps d'immersion peut être proposé pour valider votre projet professionnel. Conclusion : Vous avez envie de vous investir dans un établissement dynamique où l'humain est au cœur des priorités ? Contactez, Tiffany VINCENT, au***ou par mail à***ou Céline DAVENEL, au***ou par mail à***Rejoignez notre communauté de soignants de l'Agence Archimed Carrières Santé de Caen ! Pourquoi nous rejoindre ? En tant qu'agence spécialisée, nous vous offrons un suivi personnalisé, des missions variées, et des conditions adaptées à vos attentes professionnelles. Archimed - Carrières santé, est une entreprise spécialisée dans les solutions d'emploi pour les professionnels de la santé. Notre mission est simple et puissante: vous accompagner tout au long de votre carrière pour vous aider à vous épanouir dans un métier qui a du sens. Contactez-nous dès aujourd'hui et construisons ensemble votre avenir professionnel ! »
En quelques mots Vous avez l'esprit d'équipe et un goût prononcé pour la restauration ? En tant qu'agent de restauration, vous êtes au cœur de l'expérience Buffalo Grill, garantissant la propreté, l'efficacité et la présentation des plats qui raviront nos clients. Vous aimez un environnement de travail dynamique, convivial où chaque détail compte ? Rejoignez-nous ! "Chez Buffalo Grill, découvrez des métiers où le plaisir de servir se conjugue avec un soutien continu, à chaque étape de votre parcours." Ce que vous ferez au quotidien : · Le maître des entrées-dessert : vous êtes responsable de la préparation des entrées et des desserts, en respectant les fiches techniques et les normes d'hygiène à la lettre et avec rigueur. Vous avez le souci du détail et rien n'échappe à votre vigilance ! · Le pro du nettoyage et de la propreté : vous êtes l'as de la propreté, assurant le nettoyage et le rangement de votre poste, des locaux, du matériel et bien sûr, de la vaisselle. Parce qu'un restaurant bien rangé, c'est un restaurant prêt à briller ! · L'organisateur de la cuisine : vous participez au contrôle et au rangement des livraisons. Avec votre organisation sans faille, tout est à sa place et vous assurez la fluidité du service. Pas de panique, vous êtes toujours prêt pour le rush ! · Le champion de la coopération : vous collaborez avec les autres membres de l'équipe que ce soit en cuisine ou en salle, pour une préparation et un service fluides, en assurant une qualité de service irréprochable, et une cohésion d'équipe digne des plus grandes franchises de NBA ! Ce que vous apportez : · Motivation avant tout : quelle que soit votre expérience, c'est votre envie de faire plaisir et de contribuer à la réussite de l'équipe qui compte. Chez Buffalo Grill, nous recrutons nos talents sur le savoir-être avant le savoir-faire. · Rigueur et hygiène : vous appliquez les règles d'hygiène avec une grande précision, parce que chez nous, la sécurité alimentaire, c'est non négociable ! · Une vraie passion pour les métiers de bouche : que vous soyez déjà formé(e) ou que vous souhaitiez apprendre, vous aimez travailler dans un environnement où chaque plat doit être irréprochable. · Esprit d'équipe : travailler seul, très peu pour vous. Vous aimez échanger, aider vos collègues et, bien sûr, partager un moment convivial autour d'une pause bien méritée (quand la cuisine se calme un peu !). Pourquoi rejoindre Buffalo Grill ? Parce que chez nous, convivialité et bienveillance ne sont pas des mots en l'air. Vous rejoindrez une équipe dynamique, bénéficierez de formations pour grandir dans votre métier, et aurez des opportunités de carrière. Travailler chez Buffalo Grill c'est rejoindre une grande famille où la cohésion, la bonne ambiance et le partage sont nos priorités, et où chacun doit se sentir épanoui au travail et se réaliser. ICI, nous favorisons l'épanouissement de chacun : Une intégration soignée et un parcours de formation personnalisé grâce à notre école interne et nos outils (e-learning, etc.). Des opportunités de carrière à portée de main : plus de 1 200 promotions internes en 2023, 80 % de nos managers ont débuté en salle ou en cuisine. Une ambiance de travail conviviale et authentique, où le respect et le plaisir d'accueillir sont au cœur des valeurs de nos équipes dynamiques et enthousiastes. Chez nous, vous trouverez un esprit familial et un management de proximité. ICI, nous vous soutenons grâce à notre réseau : Une entreprise solide avec plus de 350 restaurants en France, offrant des opportunités de mobilité géographique partout en France. Un acteur local impliqué dans la dynamique des territoires depuis plus de 43 ans. ICI, nous offrons des opportunités à toutes et tous : Une accessibilité des métiers, sans qualification préalable requise. Une politique d'inclusion qui valorise la diversité (94/100 à l'index parité H/F, +40 % de femmes managers). Une politique d'inclusion et de diversité (94/100 à l'index parité H/F). ICI, l'aventure commence. Tracer votre propre route dans une entreprise solide et ancrée localement depuis plus de 43 ans. Évolution possible Vous aimez relever des défis ? Après avoir démontré vos talents d'agent de restauration, vous pourrez évoluer vers des postes comme grillardin ou bien même passer en salle sur un poste de serveur. Et par la suite évoluer sur des postes à responsabilité si tel est votre souhait ! On vous accompagne à chaque étape pour que vous puissiez continuer à progresser et à grandir. Vous êtes prêt(e) pour la prochaine étape ?
Leader incontesté sur son marché, Buffalo Grill c'est the House of BBQ ! Nous proposons à nos clients de passer un bon moment en famille ou entre amis dans une ambiance décontractée et chaleureuse, autour d'un large choix de viandes grillées, de burgers et d'autres plats de qualité. Forte de 360 restaurants environ, notre enseigne a été élue enseigne préférée des Français en 2019 pour la 3ème année consécutive et sert plus de 31 millions de repas par an.
Description du poste : 1. Maintenance et dépannage***Réaliser les interventions préventives sur les installations frigorifiques industrielles***Diagnostiquer les pannes et assurer les dépannages dans les meilleurs délais***Vérifier les paramètres de fonctionnement et optimiser les réglages***Contrôler l'état des composants et anticiper les actions d'amélioration 2. Mise en service et suivi technique***Participer à la mise en service des installations neuves ou rénovées***Paramétrer les équipements, vérifier les performances et ajuster les réglages***Assurer un suivi technique régulier des installations critiques 3. Relation client et sécurité***Accompagner les clients dans l'utilisation de leurs équipements***Rédiger les comptes rendus d'intervention***Garantir le respect des normes de sécurité, notamment sur les installations ammoniac ou CO2***Remonter toute anomalie ou piste d'amélioration au responsable technique Description du profil : De formation technique en froid industriel, énergie, électrotechnique ou maintenance, vous avez :***Une expérience confirmée en froid industriel ou équipements thermiques complexes***De bonnes connaissances en NH3, CO2, compresseurs, détente directe, régulations.***Le sens du service, de l'analyse et un vrai goût pour le terrain***Une capacité à intervenir en autonomie tout en gardant un bon relationnel client La connaissance du secteur industriel sera un véritable plus sur votre candidature ! Conditions et avantages***Rémunération établie entre 35K€ et 45K€ brut annuel sur 12 mois, ajustable en fonction du profil et des compétences***Contrat de 41h (35h + 6h de déplacement sans franchise)***Secteur d'intervention 76 ou 27***Avantages : véhicule & matériel fournis, prime primes sur objectifs individuels, paniers repas
Description du poste : Rejoignez Optimhome Immobilier, un réseau opti'soins ! Vos missions en tant qu'agent commercial en immobilier :***Développer votre portefeuille en recherchant des biens et des clients * Mettre en valeur et diffuser les biens de vos clients * Organiser les visites et identifier les acheteurs potentiels * Accompagner vos clients jusqu'à la signature chez le notaire * Créer (ou non) votre propre équipe d'agents commerciaux en immobilier Description du profil : Que vous soyez en reconversion, jeune diplômé ou déjà dans l'immobilier, ce qui compte c'est votre motivation ! Chez Optimhome Immobilier, nous vous accompagnons pour développer vos compétences et réaliser vos objectifs professionnels, tout en respectant votre indépendance et votre autonomie.
RESPONSABILITÉS : 1. Maintenance et dépannage • Réaliser les interventions préventives sur les installations frigorifiques industrielles • Diagnostiquer les pannes et assurer les dépannages dans les meilleurs délais • Vérifier les paramètres de fonctionnement et optimiser les réglages • Contrôler l'état des composants et anticiper les actions d'amélioration 2. Mise en service et suivi technique • Participer à la mise en service des installations neuves ou rénovées • Paramétrer les équipements, vérifier les performances et ajuster les réglages • Assurer un suivi technique régulier des installations critiques 3. Relation client et sécurité • Accompagner les clients dans l'utilisation de leurs équipements • Rédiger les comptes rendus d'intervention • Garantir le respect des normes de sécurité, notamment sur les installations ammoniac ou CO2 • Remonter toute anomalie ou piste d'amélioration au responsable technique PROFIL RECHERCHÉ : 📚 De formation technique en froid industriel, énergie, électrotechnique ou maintenance, vous avez : • Une expérience confirmée en froid industriel ou équipements thermiques complexes • De bonnes connaissances en NH3, CO2, compresseurs, détente directe, régulations... • Le sens du service, de l'analyse et un vrai goût pour le terrain • Une capacité à intervenir en autonomie tout en gardant un bon relationnel client La connaissance du secteur industriel sera un véritable plus sur votre candidature ! 💰 Conditions et avantages • Rémunération établie entre 35K€ et 45K€ brut annuel sur 12 mois, ajustable en fonction du profil et des compétences • Contrat de 41h (35h + 6h de déplacement sans franchise) • Secteur d'intervention 76 ou 27 • Avantages : véhicule & matériel fournis, prime primes sur objectifs individuels, paniers repas
Le cabinet de recrutement Réseau Alliance accompagne l'un de ses clients dans le recrutement d'un Technicien ou d'une Technicienne Frigoriste Industriel – H/F au sein d'une entreprise spécialisée dans les solutions frigorifiques industrielles ❄️ 📍 Basé sur la commune d'Argentan (61) – CDI Vous avez envie de travailler sur des installations techniques, exigeantes et variées ?
RESPONSABILITÉS : Tu souhaites rejoindre nos équipes commerciales sur le secteur de Trun (61) alors tes missions seront les suivantes : • Organiser tes tournées • Prospecter en direct sur le terrain • Fidéliser (suivis des résultats produits) • Participer aux réunions mensuelles de ton équipe PROFIL RECHERCHÉ : Pour cela, BIO3G te propose : • Moyenne des salaires 2024 = 46 000€ brut. Une rémunération stimulante et sécurisée (Fixe 27000 € brut/ an, commissions non plafonnées, des primes et un 13ème mois inclus) • Des challenges commerciaux (voyages, primes, cadeaux...) • Un équilibre vie pro/vie perso grâce à un secteur à moins d'une heure du domicile • Un véhicule + carte carburant + frais • Une formation continue adaptée à chacun • Un poste évolutif suivant les besoins de l'entreprise (tous les encadrants sont issus du terrain) • Une mutuelle dès le premier jour + prévoyance + retraite complémentaire + avantages du comité d'entreprise • Une tablette PC • Une équipe soudée et un management de proximité Tu cherches une entreprise dynamique avec de fortes valeurs et un réel projet d'avenir ; alors postule ici et à toi la réussite !
Experte depuis 28 ans, BIO3G propose des solutions environnementales rentables et innovantes répondant aux exigences des professionnels de l'agriculture et des espaces verts. BIO3G c'est : • 10% de croissance par an, 42 Millions d'euros en 2024 • 450 salariés • 50 000 clients actifs (agriculteurs, éleveurs, viticulteurs, paysagistes, mairies...)
Qu'est-ce qu'on vous propose ? Votre bureau NEXTEP HR CAEN, recrute un Responsable Qualité H/F dans le cadre d'un CDD. Au sein de cette entreprise en pleine croissance, spécialisée dans l'industrie, sous la responsabilité du Directeur Industriel Site. Basé en périphérie d'Argentan, vos missions sont les suivantes : -Superviser le contrôle qualité des produits sur les lignes de production -Assurer la gestion / le suivi de la politique qualité du site : IFS / HACCP / Food Safety Culture -Opérer le suivi des actions correctives / préventives / amélioratives qualités liées aux différents audits -Gérer les réclamations des distributeurs en lien avec le Manager Qualité Groupe -Suivre les demandes de prolongations DLUO de certaines matières premières -Respecter / Faire respecter les procédures de qualité / d'hygiène / de sécurité / d'environnement -Suivre les différentes demandes d'intervention impliquant la qualité -Gérer / Suivre les KPI spécifiques à la qualité -Manager une équipe de collaborateurs -Former les collaborateurs aux règles de qualité et d'hygiène Conditions de travail / avantages : 37kEUR-39kEUR annuel brut / 39h / RTT / Tickets restaurant / Avantage vacances / Primes d'intéressement et de participation / 13ème mois / Du lundi au vendredi Qui cherchons-nous ? Issu(e) d'un BAC+4 spécialisé dans la qualité ou QHSE, vous disposez d'une première expérience réussie dans l'agroalimentaire. Vous maîtrisez les outils informatiques tels que les ERP. Vous connaissez la réglementation et les procédures liées à l'agroalimentaire. Vous possédez une appétence particulière pour le management d'une équipe. Vous avez déjà mené des audits internes et externes. Personne en charge du recrutement : Charlotte HUVE | NEXTEP HR CAEN
Notre client situé à NECY opère dans l'industrie des industries extractives, contribuant ainsi à l'essor économique et à la croissance de la région.Comment votre expertise d'Électricien industriel (F/H) peut-elle être le moteur de notre innovation ? Rejoignez notre client pour assurer la maintenance et l'installation des systèmes électriques, garantissant sécurité et efficacité dans un environnement industriel dynamique - Lire et interpréter des plans électriques pour diagnostiquer et résoudre les problèmes efficacement - Installer et maintenir le câblage électrique en utilisant des outils spécialisés tout en respectant les normes de qualité et de sécurité - Collaborer étroitement avec le service maintenance pour optimiser les opérations et assurer un environnement de travail sécurisé Découvrez ce package attractif : - Contrat: Intérim - Durée: 30/jours - Salaire: euros/heure Laissez-vous séduire par des avantages irrésistibles : En nous rejoignant, vous aurez accès à notre programme Fast TT, ainsi qu'à d'autres avantages exclusifs pour une expérience intérimaire exceptionnelle. En tant qu'Électricien(ne) industriel(le) (F/H), vous assurerez la maintenance et l'installation des systèmes électriques en toute sécurité. - Deux ans d'expérience requis pour devenir un(e) expert(e) en lecture de plans électriques et installation de câblage - Certification en électricité industrielle fortement souhaitée pour garantir une conformité rigoureuse aux normes de sécurité - Compétence en utilisation d'outils électriques pour effectuer des tâches de manière efficace et de haute qualité - Capacité à travailler en extérieur et en étroite collaboration avec le service maintenance du lundi au vendredi Processus de recrutement Vous recherchez un nouveau défi professionnel? Postulez dès maintenant! Réponse dans les 48h pour valider votre candidature et intégrer une entreprise de renom en constante évolution.
Le métier « Installation Générale » contribue, dans le cadre des missions de maîtrise d'oeuvre, à la conception et au suivi de réalisation d'installations industrielles neuves ou à réhabiliter. Plus spécifiquement, lors de l'ensemble des phases d'un projet - de la faisabilité jusqu'à la mise en service, le métier réalise : L'aménagement global de l'ensemble d'une installation : il donne au projet sa dimension physique à partir des données de procédé et des exigences de sûreté; La Coordination dans l'espace de l'ensemble des corps d'état (gestion des espaces, recollement et consolidation des données des autres métiers, gestion technique des modifications); L'ensemble des réseaux de Tuyauteries (études et suivi marché de travaux, pour les tuyauteries procédé ou utilités), avec la définition de l'ensemble des matériels en ligne et leur implantation. Intégré.e au sein d'une équipe sur un grand projet d'investissement d'envergure nationale, en tant que Projeteur(se) Installation Générale, vos missions sont les suivantes : Participation aux études de conception d'installations et d'implantation des équipements et de tuyauterie; Participation à la recherche de solutions techniques optimales répondant aux différentes exigences des fonctions procédé et sûreté, notamment en termes d'implantation ; Etablissement et vérification de schémas d'installation (P&ID); Etablissement et vérifications des nomenclatures de matériels, de lignes, de robinetteries ou de salles; Elaboration de maquette 3D tous corps d'états : production d'étude des volumes tout corps d'état, d'installation d'équipements procédé et de tuyauterie, coordination des espaces, etc... En plus de rejoindre une équipe innovante, venez profiter d'un cadre de vie exceptionnel entre terre et mer ! Découvrez le ici : La Manche, et si vous changiez de point de vue ? - YouTube
TRIANGLE INTERIM C'EST... Un groupe en forte croissance avec de nombreux projets en cours. Un réseau de plus de 250 agences d'emploi présent dans 8 pays en Europe. Une entreprise familiale avec des valeurs fortes : ici, on gagne en équipe ! A compétences égales, chaque poste est ouvert aux personnes en situation de handicap. Chez nous, la diversité est une force et CHAQUE candidature est étudiée avec soin ! GROUPE TRIANGLE de FLERS recherche pour l'un de ses clients, une entreprise de menuiserie, un(e) MENUISIER(E) AGENCEUR(SEUSE) Vos principales tâches sont; - Le travail du bois. - La réalisation des aménagements intérieurs d'un bâtiment. - La fabrication des fenêtres, portes, parquets, boiseries, cuisines, salle de bains... Le tout dans le respect des normes de sécurités. Les avantages liés à votre mission; 10% indémnités de fin de mission 10% congés payés 5% cet Vous avez de solides connaissances et de 'expérience. Vous faites preuve de créativité, de minutie, de rigueur. Ce poste est pour vous.
Description du poste : Nous sommes à la recherche d'un Conseiller commercial (F/H) pour notre agence d'Argentan (61). Acteurs clés du fonctionnement de la Macif, les conseillers commerciaux guident et accompagnent les sociétaires en fonction de leurs besoins liés à leur projet de vie. Vos principales missions sont : - Répondre aux besoins du sociétaire par téléphone/en face à face - Optimiser chaque contact pour mener des actions commerciales de fidélisation sur les produits MACIF adaptés aux besoins des sociétaires : IARD, Santé/Prévoyance, Finance/Epargne - Participer au développement de l'activité de nos points d'accueil par de la prise de rendez vous Votre talent commercial et votre goût prononcé pour la vente sont des gages de réussite. Vous savez convaincre et établir une relation de confiance en privilégiant l'écoute : ce poste est fait pour vous ! Afin de vous accompagner, une formation professionnelle et rémunérée vous sera dispensée en interne pour une durée de 4 mois. Elle alterne entre théorie et pratique sur nos produits, techniques de vente et outils informatiques, afin que vous ayez toutes les clés pour réussir votre prise de poste. A la fin de cette formation, en cas de réussite, vous recevrez la certification professionnelle CAPA (Capacité Professionnelle en Assurance) reconnue par l'Etat. Description du profil : Vous avez : - le sens du service client : une écoute active et une aisance orale - une appétence commerciale - une capacité d'adaptation et d'ouverture au changement - un esprit d'équipe qui aide à atteindre des objectifs collectifs Quelques informations supplémentaires : - Temps de travail avantageux : Contrat de travail 37h avec RTT Horaires : Du lundi au vendredi 8h45-12h00 / 13h30-17h30 (Prise de poste à 08h00 le mercredi) - Rémunération mensuelle brute fixe : 2 550.97 euros (13ème mois, prime de vacances inclus) - Rémunération variable annuelle : en fonction des objectifs réalisés - Prime de participation et intéressement avec accès à un plan d'épargne entreprise et retraite - Ouvres sociales du CSE dont restaurant d'entreprise ou tickets restaurant ... - Possibilité d'évolutions professionnelles au sein du groupe AEMA accompagnées par un suivi de proximité managérial et RH En lien avec sa démarche de 'bien vivre ensemble au travail', la Macif est un employeur inclusif et respectueux de toutes les singularités. L'ensemble de nos offres d'emploi sont accessibles aux personnes en situation de handicap. Reconnue Top Employer 2024 pour ses pratiques RH, la Macif s'engage à promouvoir la diversité et à garantir l'égalité de traitement pour tous.
Notre client situé à NECY opère dans l'industrie des industries extractives, contribuant ainsi à l'essor économique et à la croissance de la région.Comment votre expertise d'Électricien industriel (F/H) peut-elle être le moteur de notre innovation ? Rejoignez notre client pour assurer la maintenance et l'installation des systèmes électriques, garantissant sécurité et efficacité dans un environnement industriel dynamique - Lire et interpréter des plans électriques pour diagnostiquer et résoudre les problèmes efficacement - Installer et maintenir le câblage électrique en utilisant des outils spécialisés tout en respectant les normes de qualité et de sécurité - Collaborer étroitement avec le service maintenance pour optimiser les opérations et assurer un environnement de travail sécurisé Découvrez ce package attractif : - Contrat: Intérim - Durée: 30/jours - Salaire: 11.88 euros/heure Laissez-vous séduire par des avantages irrésistibles : En nous rejoignant, vous aurez accès à notre programme Fast TT, ainsi qu'à d'autres avantages exclusifs pour une expérience intérimaire exceptionnelle.
Chez Randstad, on ne plaisante pas avec le job parfait. Nous sommes déterminés à vous aider à le trouver. Avec notre agence, vivez votre passion de l'environnement chaque jour en travaillant sur des projets d'avenir.
? Et si vous rejoigniez une équipe qui façonne le monde de demain ? Chez Orano Projets, nous croyons que l'innovation naît de la curiosité et du travail en équipe. ? Nous recherchons un(e) Ingénieur(e) en Sûreté Nucléaire de Conception passionné(e) par la sûreté, désireux(se) d'explorer de nouvelles solutions et de collaborer avec des experts de différents domaines pour réaliser aujourd'hui nos usines du futur ! Contexte : Vous intégrerez un pôle de compétences multi disciplinaires (Sûreté, Calculs de Sûreté, FOH, Sûreté de l'environnement, Sûreté de Fonctionnement et Soutien Logistique Intégré) dont les ingénieurs ont une expertise de haute qualité et un savoir-faire unique en termes de criticité, de radioprotection, de maîtrise des risques, de dossiers réglementaires et d'environnement. Vous participerez à des projets industriels d'ampleur passionnants ! Vos missions : En tant que spécialiste en sûreté nucléaire, vous jouez un rôle clé dans la conception et la mise en oeuvre des stratégies garantissant la sûreté de nos installations et des projets. Vous serez amené à : · Rédiger les analyses de sûreté / des dossiers de sûreté / des rapports préliminaires de sûreté / des rapports de sûreté pour le compte de l'exploitant et à destination des autorités de tutelles, · Emettre et suivre les exigences de sûreté dans le cadre des projets étudiés, Ce poste est basé sur un établissement soumis à enquête administrative. En plus de rejoindre une équipe innovante, venez profiter d'un cadre de vie exceptionnel entre terre et mer ! Découvrez-le ici
? Et si vous rejoigniez une équipe qui façonne le monde de demain ? Chez Orano Projets, nous croyons que l'innovation naît de la curiosité et du travail en équipe. ? Nous recherchons un(e) Ingénieur(e) confirmé en Sûreté Nucléaire de Conception passionné(e) par la sûreté, désireux(se) d'explorer de nouvelles solutions et de collaborer avec des experts de différents domaines pour réaliser aujourd'hui nos usines du futur ! Contexte : Vous intégrerez un pôle de compétences multi disciplinaires (Sûreté, Calculs de Sûreté, FOH, Sûreté de l'environnement, Sûreté de Fonctionnement et Soutien Logistique Intégré) dont les ingénieurs ont une expertise de haute qualité et un savoir-faire unique en termes de criticité, de radioprotection, de maîtrise des risques, de dossiers réglementaires et d'environnement. Vous participerez à des projets industriels d'ampleur passionnants ! Vos missions : En tant que spécialiste en sûreté nucléaire, vous jouez un rôle clé dans la conception et la mise en oeuvre des stratégies garantissant la sûreté de nos installations et des projets. Vous serez amené à : · Piloter la rédaction / assurer la vérification des analyses de sûreté / des dossiers de sûreté / des rapports préliminaires de sûreté / des rapports de sûreté pour le compte de l'exploitant et à destination des autorités de tutelles, · Piloter l'équipe sûreté du projet et le plan de charge associé, · Participer aux échanges techniques avec les autres spécialistes du projet, le client et autres parties prenantes (fournisseurs, autorité de tutelle...). Ce poste est basé sur un établissement soumis à enquête administrative.
En tant qu'expert en sûreté nucléaire, vous jouez un rôle clé dans l'élaboration et la mise en oeuvre de la stratégie sûreté des projets pour Orano et ses clients. Votre expertise vous permet d'analyser les phénomènes dangereux et de définir les stratégies garantissant la démonstration de sûreté des installations et des projets. Vos missions principales Apporter un conseil technique expert en sûreté nucléaire à toutes les phases des projets, en accompagnant les équipes études et projet. Participer aux choix de conception en collaboration avec les autres disciplines d'études, en intégrant dès l'amont les exigences de sûreté. Produire des analyses approfondies de sûreté et définir les exigences associées. Veiller à la bonne prise en compte et à l'application rigoureuse des exigences de sûreté par les équipes études et les fournisseurs. Porter l'instruction des dossiers auprès des organismes de sûreté, notamment l'Autorité de Sûreté Nucléaire et de Radioprotection (ASNR). Pourquoi nous rejoindre ? La sûreté nucléaire est une discipline centrale de l'ingénierie nucléaire et offre de nombreuses perspectives d'évolution, que ce soit dans les domaines techniques, managériaux ou de gestion de projet. Chez Orano, nous accompagnons nos experts dans leur montée en compétences pour relever les défis de demain. Rejoindre Orano en tant qu'expert en sûreté, c'est intégrer un environnement stimulant, au coeur des enjeux stratégiques du secteur nucléaire. En plus de rejoindre une équipe innovante, venez profiter d'un cadre de vie exceptionnel entre terre et mer ! Découvrez le ici : La Manche, et si vous changiez de point de vue ? - YouTube
Description du poste : Vous intégrez une structure dynamique et à taille humaine, dans un environnement convivial. Une bonne ambiance de travail pour vous permettre de vous épanouir ! Notre client, pourra vous offrir une certaine souplesse : un confort de travail avec des horaires modulables et du télétravail après une formation sur les outils du cabinet. Vous aurez en charge les missions suivantes : -Prise en charge d'un portefeuille clients TPE-PME variés -Révision des comptes -Déclarations fiscales -Établissement du bilan et de la liasse fiscale -Possibilité de faire la tenue si vous le souhaitez -Participation aux rendez-vous bilan avec l'expert si cela vous intéresse. Vous serez l'interlocuteur direct de vos clients, afin de répondre à leur problématique. Quelques avantages : -RTT -Horaires flexibles -Prise en charge des transports en commun -Mutuelle -Team Building -Tickets restaurants Description du profil : Vous avez validé un BAC+2 minimum en comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) Vous possédez au moins 2/3 ans d'expérience en cabinet comptable sur un poste similaire (alternance comprise), et vous avez envie de développer vos compétences ? Vous êtes autonome et appréciez le travail en équipe. Cette structure est faite pour vous ! Si vous pensez correspondre au profil recherché et que vous souhaitez évoluer dans un cabinet où il fait bon vivre ? Alors n'hésitez plus et postulez en ligne dès maintenant ! INDSP
Rejoindre Agrial, c'est intégrer une coopérative d'agriculteurs, polyvalente, implantée en France et à l'international. C'est vivre une expérience humaine enrichissante et passionnante, au service du « bien manger » et du « plus durable ». C'est se sentir utile et donner un sens nouveau à son propre avenir. Agrial est engagé dans la promotion de l'inclusion et de la diversité. C'est pourquoi nous accueillons tous les talents, sans distinction. Nous bâtissons un modèle coopératif durable, fondé sur la complémentarité de nos activités et créateur de valeur pour l'ensemble de nos parties prenantes, de l'agriculteur au consommateur. Grâce à la diversité de nos métiers et à notre expertise de la graine à l'assiette, nous accompagnons nos adhérents tout en préservant l'environnement, afin de garantir une alimentation sûre et saine pour tous. Tenter l'aventure à nos côtés, c'est la promesse d'un avenir qui prend tout son sens ! CE QUE VOUS FEREZ : Au sein de l'OP Bovins vous intervenez sur le secteur Ouest du Calvados et Ouest de l'Orne . A partir de la connaissance des besoins en bovins de l'OP Agrial, le conseiller : Vos responsabilités : Assure le suivi technico-économique des éleveurs adhérents de son portefeuille pour répondre aux quantités et qualités d'animaux requis aux échéances fixées. Assure la prospection de nouveaux éleveurs pour répondre aux besoins de l'OP. Valide l'adéquation des élevages adhérents et les besoins de l'OP : Accompagne l'adhérent dans la conduite de sa production. Et définit avec l'adhérent les objectifs à atteindre en termes de production. Met en place les plans de production dans les élevages adhérents : Définit avec l'éleveur les actions à mettre en place et assure la transversalité des services avec les équipes de la coopérative (vétérinaire, conseiller aliment,…). Met en place les dossiers financements de la production (financement interne de l'OP et externe). Présente la contractualisation aux adhérents de son portefeuille et formalise avec eux les engagements et apports réciproques. Assure le suivi des audits d'élevage : Audit annuel, charte des bonnes pratiques d'élevage, audits Bien-Être Animal. Assure le reporting de ses activités. CE QUE NOUS RECHERCHONS : De formation BTS Agricole ou Licence Vous avez idéalement une première expérience réussie dans le milieu du bovin viande Vous êtes dynamique, organisé et rigoureux Vous avez un bon relationnel, le sens du contact Vous maîtrisez les outils informatiques Pour vous, c'est l'opportunité de vivre votre métier en partageant de belles valeurs.
Rattaché(e) à la DTI de la Business Unit Projets, vous assistez les managers et équipes de Cherbourg. Vos missions sont notamment les suivantes : Support aux managers et équipes Organiser et gérer des agendas des managers. Diffuser des informations reçues ou émises aux interlocuteurs concernés (Notes d'organisation, informations générales de la BU...) Préparer et organiser les déplacements des membres de l'équipe : réservation d'hôtel, de train, de voiture de location ou véhicule de service, relations avec Amex, réclamations. Saisir et valider les notes de frais des managers et collaborateurs. Être en support des demandes de logistique, fournitures. Préparer et organiser les réunions d'équipe. Support aux activités du métier Outils & Transformation Digitale Organiser les Réunions de type Roadmap, diffuser les comptes-rendus et assurer le suivi des actions. Suivre les Commandes Fournisseurs Prestations Intellectuelles (DA/Commande/Consommé). Participer à l'accueil des nouveaux arrivants (recherche bureau avec Services généraux, anticipation commande PC, accueil le jour d'arrivée et présentation à l'équipe). Assurer l'organisation des formations Outils (logistique : réservation salle, commandes écrans,...). Assurer un relai local Nord-Ouest à l'assistante projet PLM. Support aux activités du métier Outils & Transformation Digitale Diffuser les indicateurs mensuels pour BOR / BOP. Ouvrir les FNC transverse et radioprotection et suivre les actions associées. Assurer le support pour les documents d'analyse et de conformité. Assurer le suivi des tickets TIRA (activité CAPTUR) et assurer la création des commandes dans l'outil CAPTUR. Mettre à jour la révision documentaire sur les documents génériques. Créer des Présentations. Organiser des événements Préparer la logistique des audits. Préparer la logistique des séminaires. En plus de rejoindre une équipe innovante, venez profiter d'un cadre de vie exceptionnel entre terre et mer ! Découvrez le ici : La Manche, et si vous changiez de point de vue ? - YouTube
Notre entreprise, située à Argentan, est un leader reconnu dans le secteur des services funéraires, offrant un accompagnement personnalisé et respectueux à chaque famille en deuil. Forte de son expérience et de son engagement envers l'excellence, notre équipe s'efforce de fournir un service de qualité et d'empathie dans des moments difficiles. Nous recherchons un Porteur Chauffeur H/F en contrat intermittent (60 heures/mois) pour rejoindre notre équipe. Entreprise de pompes funèbres, ETS TETARD intervient dans toute l'Orne. * Vos missions seront les suivantes : * Préparer les cercueils selon la commande des clients; * Porter les cercueils ; * Suivre les souhaits des prestations établies par la famille (cercueil.) dans le respect des process de l'entreprise ; * Exercer la fonction de chauffeur ; * Nettoyer les véhicules funéraires et les locaux ; * Veiller à l'entretien du parc, du matériel et du parking ; * Effectuer les démarches administratives liées aux obsèques et vérifier l'authenticité des documents remis ; * Participer à la préparation et au bon fonctionnement des cérémonies qu'elles soient civiles ou religieuses dans le respect des process de l'entreprise et des souhaits des familles ; * Assister le Maître de Cérémonie pendant le déroulement des obsèques (préparation du matériel, mise en place des fleurs..) ; * Transférer le corps avant et après mise en bière ; * Réaliser la toilette et l'habillement des défunts ; * Veiller au bon déroulement du cortège : réguler la vitesse du convoi, sécuriser les passages cloutés. ; Nous sommes faits pour travailler ensemble si : * Vous savez gérer votre stress et vous adapter aux imprévus, tout en restant efficace dans les situations d'urgence. * Vous excellez dans la relation client, avec un véritable sens de l'organisation et du service. * Vous appréciez le travail en équipe et êtes convaincu(e) que les plus grandes réussites en entreprise sont le fruit d'un effort collectif. * Vous possédez une expérience confirmée dans le secteur des pompes funèbres, ou vous êtes motivé(e) à découvrir et à vous investir pleinement dans ce domaine. Nos avantages : * Rémunération variable définie par la Direction en fonction des postes et missions * Prime de cooptation * Des cadeaux de fin d'année * Des moments fun et conviviaux : Fêtes de fin d'année, vœux, 24 heures du Mans. Si nos valeurs - respect, bienveillance, professionnalisme, disponibilité et personnalisation - vous parlent, rejoignez nous !
Description du poste : Directement rattaché(e) aux équipes déjà en place sur l'ensemble de la chaîne de production, vous êtes amené(e) à travailler en équipe, à la journée ou en décalé selon les services. Vous effectuerez des travaux de manutention manuelle. Description du profil : Une expérience réussie dans l'agroalimentaire ou sur un poste similaire serait un plus mais les débutants sont acceptés. Vous devez connaitre les règles de sécurité et d'hygiène dans le secteur agroalimentaire. Le CACES R485 catégorie 1 est obligatoire.
Le CESR City'pro, 47 années d'expertise au profit des Entreprises, des Collectivités et des Demandeurs d'emploi ! Forts de notre expérience et de notre notoriété, nous avons très vite diversifié nos activités et notre implantation dans les départements du Calvados, de la Manche, de l'Orne, de la Seine Maritime et de l'Eure. Nous sommes aujourd'hui un acteur incontournable de la formation professionnelle dans les domaines du transport, de la logistique et de la sécurité au travail. Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un moniteur poids lourd H/F pour son site d'Argentan. Rattaché(e) à la direction du centre, votre mission sera d'encadrer des stagiaires lors de nos sessions PERMIS / FCO (Formation Continue Obligatoire), FIMO (Formation Initiale Minimale Obligatoire) et titres professionnels de la Conduite Routière en fonction de votre profil et de votre expérience. Concrètement, être Formateur au CESR City'Pro, c'est : * L'accueil des apprenants (salariés, demandeur d'emploi, particuliers), * L'encadrement des cours théoriques et pratiques, * Le renseignement des documents administratifs, * L'évaluation des candidats, * Le suivi des stagiaires, * Le retour auprès de la direction. ET VOUS ? Autonome, vous avez un très bon relationnel. Vous possédez de fortes qualités d'écoute, vous êtes patient(e), pédagogue et à l'aise avec l'informatique. Vous êtes titulaire impérativement de votre BEPECASER Groupe Lourd ou de votre TP ECSR Tronc Commun ou Groupe Lourd. Si vous possédez le TP ECSR Tronc Commun nous financerons votre formation en Groupe Lourd ! Pour mener à bien vos missions, nous vous mettons à disposition : Une voiture pour les déplacements professionnels en dehors du centre, un ordinateur portable et des équipements de protection individuelle. Alors, si vous avez envie de nous rejoindre et de travailler dans un environnement convivial, dynamique et challengeant ? Rejoignez-nous ! Type d'emploi : CDI Rémunération : 30 000,00€ par an Lieu du poste : En présentiel
Description du poste : Dans le cadre d'un remplacement d'un congé maternité d'une collègue et pour garantir une continuité de gestion des missions assurance qualité qui sont cruciales pour l'entreprise agroalimentaire, après une période de transmission de process et de tuilage avec la collègue que vous remplacerez, vous assurerez le suivi des procédures et process assurance qualité. En mettant en œuvre les méthodes, réglementations et outils qualité adaptés aux exigences du secteur agroalimentaire, vous contribuerez à la sécurité alimentaire et à la conformité des produits fabriqués. Au sein d'une équipe dynamique et réactive, vos missions consisteront notamment à : GÉRER ET SUIVRE L'APPLICATION DES PROCÉDURES ASSURANCE QUALITÉ - Assurer la gestion de l'échantillothèque de produits, envoyer et suivre les échantillons aux clients, et traiter les réclamations et retours clients - Effectuer le suivi des différents indicateurs qualité (prélèvements et saisie résultats ATP métrie, contrôles températures, Food defence, test vieillissement, relevé des valeurs pasteurisateurs ...) - Assurer le suivi des tests de traçabilité hygiène (hygiène de mains, contrôle du nettoyage machine, ...), environnementales (Listeria, et formaliser des synthèses sur les différents traçabilités assurance qualité - Assurer la gestion des procédures Food defence, procédures de rappel - Contribuer à la continuité de la formalisation des procédures assurance qualité en lien avec votre responsable qualité - Veiller au suivi des indicateurs qualité (CCP, OPRP) VEILLER ET SENSIBILISER AU RESPECT DE LA CULTURE QUALITÉ : - Être force de proposition pour la formalisation et l'amélioration de la démarche et des process qualité au regard des normes et de la politique qualité en vigueur dans l'entreprise - Assister au suivi des audits externes et participer à la réalisation des audits internes en conformité avec les exigences du référentiel IFS - Participer à la diffusion de la culture qualité dans l'entreprise (analyser et contribuer à la prévention des risques (règles d'hygiène, qualité, sécurité alimentaire) - Être un support interne pour la bonne compréhension et l'amélioration des procédures qualité Description du profil : systèmes, outils et des méthodes de gestion qualité ; maîtrise des méthodes d'interprétation des résultats ; connaissance des réglementations et procédures applicables à l'agroalimentaire ; connaissance des règles de gestion et de conduite d'audits; maîtrise des outils informatiques (applicatifs normatifs (ERP), suite office) SAVOIR-ÊTRE : autonomie, rigueur, esprit d'analyse, conscient(e) des enjeux qualité, capacité d'écoute et d'observation, vigilance, réactivité, aisance en communication d'équipe, gestion des priorités, force de proposition. Travail en horaire variable (39h / semaine), RTT, autonomie au poste,divers avantages sociaux et salariaux.
Description du poste : Dans le cadre d'un remplacement d'un congé maternité d'une collègue et pour garantir une continuité de supervision du service qualité fondamentale dans l'entreprise agroalimentaire. Vous serez sous la responsabilité du Directeur site et en lien direct avec le manager qualité Groupe. Après une période de transmission de process et de tuilage avec la responsable qualité site que vous remplacerez temporairement, vous assurerez le pilotage de la politique qualité et la continuité des responsabilités sur les procédures et process qualité en lien avec les équipes qualité. Tout en assurant le management des équipes assurance et contrôle qualité, vous superviserez et coordonnerez toutes les actions qualité en lien avec le manager qualité groupe lors des décisions à prendre. Vos principales missions consisteront notamment à : ASSURER LA GESTION ET L'APPLICATION DU SYSTÈME QUALITÉ : - Superviser le contrôle de la qualité des produits sur ligne et prendre les décisions en lien avec le manager qualité groupe (déblocage des lots, gestion des incidents qualité en production et suivi des procédures) - Assurer la gestion et le suivi de la politique qualité et des exigences d'IFS (HACCP, IFS, Food Safety Culture) et assurer le suivi des documents qualité, des procédures et des plans de contrôle matière première / emballage - Assurer le suivi des actions correctives et préventives qualité liées aux audits IFS, audits internes et externes VEILLER À LA CONFORMITÉ DES PRODUITS AU REGARD DES NORMES QUALITÉ : - Assurer la gestion des réclamations des distributeurs en lien avec le manager qualité groupe (assurer les actions correctives, gestion des validations diverses) - Suivre les sujets liés aux blocages des palettes en lien avec le manager de production et le manager qualité groupe ; suivre la procédure de blocage en cas d'anomalies détectées et tracer toute la procédure - Suivre les demandes de prolongations DLUO de certaines matières en respect des procédures et en effectuant un reporting ; gérer les demandes de validations diverses liées à la qualité en lien avec les équipes - Suivre les différentes demandes d'intervention impliquant la qualité (gestion des nuisibles, ...) ASSURER LE MANAGEMENT DE LA QUALITÉ - Suivre les indicateurs qualité et mettre à jour les KPI's (reporting hebdomadaires et mensuels) - Suivre les équipes au quotidien et superviser l'activité du laboratoire et du pôle assurance qualité ; contribuer à la bonne organisation du service afin de faire face aux impératifs qualité - Assurer la communication proactive sur les règles liées à la qualité, à l'hygiène sur les lignes, la Food safety culture, aux bonnes pratiques qualité et à la sécurité alimentaire - Animer la politique qualité (quizz qualité, audits terrain, ...) et assurer la formation QHSE des nouveaux arrivants Description du profil : SAVOIRS REQUIS : BAC +4 ou équivalent bac +3 spécialisé avec expérience confirmée en industrie agroalimentaire; connaissance expérience en management d'un service qualité ; maîtrise des systèmes de management de la qualité (outils, procédures de gestion qualité ; connaissance des réglementations et procédures applicables à l'agroalimentaire (IFS) ; maîtrise des règles conduite d'audits ; maîtrise des outils informatiques (applicatifs normatifs (ERP), suite office) SAVOIR-ÊTRE : autonomie, rigueur, communication proactive, capacité à passer des consignes ; capacité à rédiger des rapports et à suivre des procédures strictes ; force de proposition ; esprit d'analyse, conscient(e) des enjeux qualité, vigilance, réactivité, aisance en communication d'équipe, gestion des priorités. Travail en horaire variable (39h / semaine), RTT, autonomie au poste, divers avantages sociaux et salariaux.
Nous recherchons pour notre client représentant une entreprise dynamique, en développement et positionnée comme leader européen de fabrication de crème glacée pour marques de distributeurs, Un(e) Assistant(e) Assurance Qualité (F/H), pour son site basé à Argentan.Dans le cadre d'un remplacement d'un congé maternité d'une collègue et pour garantir une continuité de gestion des tâches assurance qualité qui sont cruciales pour l'entreprise agroalimentaire, après une période de transtâche de process et de tuilage avec la collègue que vous remplacerez, vous assurerez le suivi des procédures et process assurance qualité. En mettant en œuvre les méthodes, réglementations et outils qualité adaptés aux exigences du secteur agroalimentaire, vous contribuerez à la sécurité alimentaire et à la conformité des produits fabriqués. Au sein d'une équipe dynamique et réactive, vos tâches consisteront notamment à : GÉRER ET SUIVRE L'APPLICATION DES PROCÉDURES ASSURANCE QUALITÉ - Assurer la gestion de l'échantillothèque de produits, envoyer et suivre les échantillons aux clients, et traiter les réclamations et retours clients - Effectuer le suivi des différents indicateurs qualité (prélèvements et saisie résultats ATP métrie, contrôles températures, Food defence, test vieillissement, relevé des valeurs pasteurisateurs ...) - Assurer le suivi des tests de traçabilité hygiène (hygiène de mains, contrôle du nettoyage machine, ...), environnementales (Listeria, et formaliser des synthèses sur les différents traçabilités assurance qualité - Assurer la gestion des procédures Food defence, procédures de rappel - Contribuer à la continuité de la formalisation des procédures assurance qualité en lien avec votre responsable qualité - Veiller au suivi des indicateurs qualité (CCP, OPRP) VEILLER ET SENSIBILISER AU RESPECT DE LA CULTURE QUALITÉ : - Être force de proposition pour la formalisation et l'amélioration de la démarche et des process qualité au regard des normes et de la politique qualité en vigueur dans l'entreprise - Assister au suivi des audits externes et participer à la réalisation des audits internes en conformité avec les exigences du référentiel IFS - Participer à la diffusion de la culture qualité dans l'entreprise (analyser et contribuer à la prévention des risques (règles d'hygiène, qualité, sécurité alimentaire) - Être un support interne pour la bonne compréhension et l'amélioration des procédures qualité
Nous recherchons pour notre client représentant une entreprise dynamique, en développement et positionnée comme leader européen de fabrication de crème glacée pour marques de distributeurs, Un(e) Responsable Qualité (F/H), pour son site basé à Argentan.Dans le cadre d'un remplacement d'un congé maternité d'une collègue et pour garantir une continuité de supervision du service qualité fondamentale dans l'entreprise agroalimentaire. Vous serez sous la responsabilité du Directeur site et en lien direct avec le manager qualité Groupe. Après une période de transtâche de process et de tuilage avec la responsable qualité site que vous remplacerez temporairement, vous assurerez le pilotage de la politique qualité et la continuité des responsabilités sur les procédures et process qualité en lien avec les équipes qualité. Tout en assurant le management des équipes assurance et contrôle qualité, vous superviserez et coordonnerez toutes les actions qualité en lien avec le manager qualité groupe lors des décisions à prendre. Vos principales tâches consisteront notamment à : ASSURER LA GESTION ET L'APPLICATION DU SYSTÈME QUALITÉ : - Superviser le contrôle de la qualité des produits sur ligne et prendre les décisions en lien avec le manager qualité groupe (déblocage des lots, gestion des incidents qualité en production et suivi des procédures) - Assurer la gestion et le suivi de la politique qualité et des exigences d'IFS (HACCP, IFS, Food Safety Culture) et assurer le suivi des documents qualité, des procédures et des plans de contrôle matière première / emballage - Assurer le suivi des actions correctives et préventives qualité liées aux audits IFS, audits internes et externes VEILLER À LA CONFORMITÉ DES PRODUITS AU REGARD DES NORMES QUALITÉ : - Assurer la gestion des réclamations des distributeurs en lien avec le manager qualité groupe (assurer les actions correctives, gestion des validations diverses) - Suivre les sujets liés aux blocages des palettes en lien avec le manager de production et le manager qualité groupe ; suivre la procédure de blocage en cas d'anomalies détectées et tracer toute la procédure - Suivre les demandes de prolongations DLUO de certaines matières en respect des procédures et en effectuant un reporting ; gérer les demandes de validations diverses liées à la qualité en lien avec les équipes - Suivre les différentes demandes d'intervention impliquant la qualité (gestion des nuisibles, ...) ASSURER LE MANAGEMENT DE LA QUALITÉ - Suivre les indicateurs qualité et mettre à jour les KPI's (reporting hebdomadaires et mensuels) - Suivre les équipes au quotidien et superviser l'activité du laboratoire et du pôle assurance qualité ; contribuer à la bonne organisation du service afin de faire face aux impératifs qualité - Assurer la communication proactive sur les règles liées à la qualité, à l'hygiène sur les lignes, la Food safety culture, aux bonnes pratiques qualité et à la sécurité alimentaire - Animer la politique qualité (quizz qualité, audits terrain, ...) et assurer la formation QHSE des nouveaux arrivants
Votre quotidien chez nous : Dans un centre pénitentiaire, vous intégrez nos équipes en qualité de Contremaitre H/FVous assurez l'ensemble des fonctions liées à l'organisation des ateliers (mise d'étiquettes sur produits divers, petits assemblages industriels, emballage de produitspour les 85 détenus en voie de réinsertion (sous la surveillance du personnel pénitentiaire) Vos missions : - Garantir la bonne application de la politique Travail par la gestion d'un portefeuille client et la production, dans le respect des règles contractuelles et professionnelles applicables au métier et des systèmes qualité en vigueur. - Garantir les travaux des clients en veillant au respect du cahier des charges et des consignes de sécurité. Garantir le respect du contrat et les objectifs budgétaires. - Piloter et assurer une fonction tutorale auprès du personnel détenu. Garantir la satisfaction du client par le bon fonctionnement du service et une communication adaptée. - Appliquer l'ensemble des règles de sécurité du travail - Mettre en œuvre les politiques et procédures, participer au bon fonctionnement du service (entraide) et adopter une communication adaptée. Réaliser des reporting des actions menées. Travail en établissement pénitentiaire, au sein de la détention. Soumis aux règles sécuritaires de l'Administration Pénitentiaire et de Sodexo Justice Services
En tant que Chargé de clientèle (H/F), vous jouez un rôle clé pour accueillir le client, identifier son besoin et l’orienter au mieux. Vous êtes le premier interlocuteur de tous les clients. Nous avons besoin de vous pour renforcer nos équipes ! Vos missions : - Accueillir et accompagner les clients dans la découverte de l'ensemble des produits et offres de services proposés. - Participer à la promotion et à la vente des dispositifs de produits et services multicanaux (téléphone, internet, automates ou guichet). - Réaliser des opérations courantes liées aux produits et services. - Effectuer des actions bancaires de premier niveau. - Contribuer au développement commercial de l’agence. - Orienter les clients vers les interlocuteurs spécialisés en fonction de leurs besoins, notamment auprès des conseillers financiers pour les produits financiers élaborés. - Pérenniser le contact client et assurer sa satisfaction grâce à votre sens du service. - Prendre en charge le SAV et le traitement des réclamations de 1er niveau pour tous les clients (Grand public, clientèle fragile, clientèle à enjeux, professionnels). Profil recherché : - Vous êtes titulaire d'un baccalauréat accompagné d'une première expérience en relation client / commercial / bancaire (minimum 6 mois) - Vous savez pérenniser le contact client et assurer leur satisfaction grâce à votre sens du service. - Votre disponibilité, amabilité et professionnalisme vous permettent de conseiller et vendre les produits et services appropriés au besoin de votre public, couplés à une orientation résultats. - Vous savez mettre à profit votre rigueur et capacité d'adaptation au sein de l'équipe. - Vous êtes à l’aise dans la maîtrise des usages numériques (accompagnement de l'utilisation des automates et des applications digitales). Horaires : - Journées de travail de 7 heures, entre 8h30 et 19h20, 45 minutes de pause méridienne. - Vous serez amené(e) à travailler le samedi matin jusqu’à 13h00. Avantages de la mission : - Rémunération attractive : 12,40€/h + complément de 1,23€/h, soit 13,62€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP). - Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé. - Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET. - Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants) - Compléments jusqu'à 3% (selon zone géographique) 👉 Prêt(e) à rejoindre l’aventure ? Postulez dès maintenant !
Notre client, basé à ARGENTAN, offre des opportunités professionnelles stimulantes pour les personnes qualifiées dans le domaine de la réparation et l'installation de machines et d'équipements.Quelles compétences souhaitez-vous exprimer en tant que Technicien de maintenance (F/H) passionné(e) ? Nous recherchons un professionnel motivé et compétent pour garantir le bon fonctionnement et la sécurité des systèmes de chauffage. - Assurer la mise en service et le dépannage d'installations de chauffage conformément aux normes de sécurité et réglementations en vigueur - Effectuer l'entretien des chaudières fioul, gaz et à granulés avec expertise et efficacité - Intervenir sur divers systèmes de plomberie, y compris la réparation de fuites et le remplacement de chauffe-eau, tout en utilisant vos compétences en lecture de schémas et d'appareils de mesure. Découvrez ce package attractif : - Contrat: Intérim - Durée: 1/mois - Salaire: 11.88 euros/heure Avantages inégalés pour cette opportunité professionnelle : Nous vous offrons la possibilité de bénéficier de Fast TT, ainsi que d'autres avantages exclusifs, en rejoignant notre équipe intérimaire.
Chez Randstad, nous sommes convaincus que chaque emploi est une opportunité de se réaliser. Notre mission : vous aider à trouver le poste qui correspond à vos attentes. Notre expertise : faciliter vos choix en matière d'installation électrique et de climatisation.
Poirier et Fils Automobiles, Distributeur et réparateur agréé Volkswagen, Seat, Skoda et Audi recherche un(e) Vendeur(se) VN/VO Automobile. Vos missions principales seront les suivantes : - vous recevez et conseillez la clientèle sur les produits - vous assurez la promotion et la vente de véhicules et de services - vous fidélisez les clients afin de réaliser vos objectifs de ventes - vous effectuez de la prospection téléphonique à partir des fiches clients fournies - Vous assurez le suivi, la mise à jour et le développement de votre fichier clients - vous développez votre portefeuille de clients et d'indicateurs d'affaires - vous mettez en place le merchandising de votre surface de vente - vous effectuez les revues de contrats et signez les bons de commandes
DESCRIPTION DU POSTE Parce que des installations électriques parfaitement entretenues sont essentielles à la circulation des trains sur notre réseau, nous recherchons un(e) électricien/électricienne basse tension pour rejoindre notre grande équipe ! Curieux(se), coopératif(ve), attentif(ve) et capable de faire preuve d'autonomie pour prendre des décisions rapidement ? Vous êtes la personne qu'il nous faut ! Vos journées seront rythmées par les missions suivantes : o Contrôler, entretenir et réparer nos installations électriques o Coordonner vos interventions avec d'autres agents SNCF Réseau o Veiller à ce que chacune des interventions soient tracées dans nos outils de suivi En bref, vous aurez la charge de garantir que les installations électriques sont en parfait état de marche grâce à votre sens de l'analyse et votre rigueur à toute épreuve ! Vous vous déplacerez en sécurité aux abords des voies, en marchant sur le ballast à l'air libre (par tous les temps) et dans les tunnels pour assurer vos missions. Votre rythme de travail est alternatif : Horaires de jour, travaux de nuit, week-end et jours fériés en fonction de nos priorités. Pour trouver votre voie et approfondir votre compréhension de cette offre, n'hésitez pas à contacter nos « ambassadeurs / ambassadrices métiers » SNCF RESEAU : Lien Myjobglasses [https://bit.ly/3ZapWx8)] ILS /ELLES SE FERONT UN PLAISIR DE RÉPONDRE À VOS QUESTIONS ! PROFIL RECHERCHÉ Pour ce poste, nous recherchons des candidat(es)s titulaires d'un diplôme en électrotechnique, électricité (avec ou sans expérience) OU des candidat(es)s sans diplôme avec une expérience professionnelle transposable. Le permis B est quant à lui un indispensable pour vous déplacer sur le terrain !
Au sein du groupe SNCF, SNCF Réseau exerce la fonction de gestionnaire d'infrastructure en toute indépendance en garantissant une concurrence loyale et un accès équitable au réseau ferré national. Les salariés de SNCF Réseau s'engagent à respecter un code de bonne conduite afin d'assurer une stricte confidentialité des informations sensibles et prévenir toute influence d'autres entités du groupe SNCF sur l'attribution des sillons et la tarification des infrastructures. Le code de...
Afin de compléter notre équipe sur le secteur d'Argentan, nous recherchons un Chef d'équipe qui interviendra en soutien du Responsable d'exploitation.Personne de terrain exerçant des tâches administratives et de suivi d'exploitation, vous appréciez la polyvalence :Suivi opérationnel des équipes : -Préparer le planning prévisionnel,-Gérer les départs de collecte et assurer la bonne affectation du personnel et du matériel,-Contrôler les données au retour des conducteurs (feuille de tournée,heures, ticket de pesée) et transmettre les informations de la collectivité aux équipes,-Contacter les conducteurs en fin de tournée pour s'assurer de la bonne exécution des prestations (comparaison prévu/réalisé). Gestion d'exploitation : -Garantir le respect de la sécurité et de la qualité sur les tournées,-Saisir les évènements et anomalies sur la plateforme d'échanges,-Remplacer un conducteur en cas de besoin,-Assurer les convoyages de bennes en cas de panne en lien avec l'atelier, pour garantir une meilleure réactivité,-Réaliser les autocontrôles terrain et les accueils sécurité au poste de travail,-Gérer les sinistres et les accidents de travail conjointement avec le responsable d'exploitation,-Remplacer ponctuellement le Responsable. Relationnel Client :-Gérer les demandes du client pour les nouveaux points de collecte, demandes exceptionnelles de collecte, d'ajout de nouveaux gros producteurs, étude de faisabilité terrain (conjointement avec le responsable d'exploitation).Suivi technique : -Contrôler l'état du matériel selon la fréquence définie, -Contrôler les lots de bord des véhicules (trousses à pharmacie, papiers véhicules.),-Élaborer le planning de lavage et graissage. Poste intégrant des missions de conduite nécessitant le permis PL (répartition en cours)Le poste est à pourvoir dès que possible en CDI.Salaire selon profil et selon notre grille conventionnelle.Horaires de travail : 6h - 14h30Possibilité de travailler certains samedis et jours fériés
Nous recherchons pour notre centre ROADY de [VILLE] un vendeur / réceptionnaire atelier (H/F) Ce poste est à pourvoir dès que possible Doté(e) d'un esprit d'équipe, ayant le sens du service et l'envie de satisfaire les clients, votre motivation et votre dynamisme vous permettront de réussir chez Roady Vous assurez l'accueil, le conseil, la vente des produits, accessoires et services ROADY. Vous contribuez activement à l'atteinte des objectifs commerciaux du centre-auto. Vous contribuez à la gestion des rayons : qualité de l'exposition, clarté de présentation, réimplantation, réapprovisionnement. Vous savez gérer les appels téléphoniques des clients et des fournisseurs. Vous avez un diplôme CAP, BEP, BTS CONNAISSANCE EN NAISSANCE EN MÉCANIQUE COMMENT FAIRE POUR POSTULER ? Répondez à cette annonce en joignant votre CV et en indiquant vos coordonnées (adresse postale, N de téléphone, e-mail) Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : Niveau Bac Temps de travail : Temps plein Statut : Non cadre
Pour la Réouverture prochaine de notre centre auto ROADY d'Argentan, Nouvelle Equipe et Nouvelle Direction, Nous recherchons un vendeur en CDI 35H (H/F) Ce poste est à pourvoir dès que possible. Rémunération adaptée à votre expérience. Doté d'un esprit d'équipe, ayant le sens du service et l'envie de satisfaire les clients, votre motivation et votre dynamisme vous permettront de réussir chez Roady. Vous contribuez activement à l'atteinte des objectifs commerciaux du centre-auto. Vous renseignez les clients sur la surface libre service et procédez aux encaissements. Vous êtes en charge de la gestion des rayons par le suivi du réapprovisionnement. Vous assurez la tenue physique, effectuez la mise à jour des gammes produits ainsi que la mise en avant des opérations promotionnelles. Vous savez gérer les appels téléphoniques des clients et des fournisseurs. De formation CAP, BAC ou BTS en vente et/ou commerce, vous justifiez impérativement d'une première expérience dans le domaine de l'automobile. Connaissance de la mécanique auto souhaitable. Vous êtes titulaire du permis B. Après quelques travaux et une modernisation du Centre Auto, votre Roady d'Argentan va rouvrir ses portes avec une nouvelle équipe et une nouvelle direction d'ici la fin de l'année. Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : Bac à Bac +2 Temps de travail : Temps plein Statut : Non cadre
Nous recherchons un Responsable atelier en CDI 35H (H/F). Ce poste est à pourvoir dès que possible. Rémunération adaptée à votre expérience. Doté d'un esprit d'équipe, ayant le sens du service et l'envie de satisfaire les clients, votre motivation et votre dynamisme vous permettront de réussir chez Roady. Reconnu pour votre expertise, vous êtes le garant de la qualité des prestations de réparation et d'entretien automobile proposées par le centre-auto. Vous managez une équipe de mécaniciens et organisez le planning des prestations atelier. Disposant d'un réel sens technique, vous veillez à la croissance du chiffre d'affaires de l'atelier et à sa rentabilité. Vous organisez et planifiez l'activité tout en assurant la formation et l'accompagnement de votre équipe de mécaniciens. Vous avez une solide expertise en matière de diagnostic automobile. Vous participez activement aux prestations de réparation des véhicules. Diplômé en mécanique automobile, CAP à BAC PRO, vous justifiez impérativement d'une première expérience significative dans l'encadrement et le management. Vous êtes titulaire du permis B. Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : Bac à Bac +2 Temps de travail : Temps plein Statut : Agent de maîtrise
Sous la responsabilité du Chef de Secteur ou du Chef d'Equipe, vous effectuez l'ensemble des travaux nécessaires au nettoyage et à l'entretien des locaux et surfaces (sols, murs, vitres...) de notre client situé sur le secteur de ARGENTAN (61). - Vous assurez le nettoyage courant des infrastructures selon la fiche de poste, le cahier des charges et l'activité client. - Vous renseignez les documents de traçabilité (feuille de passage, bon de visite, cahier de liaison...) - Vous signalez les besoins de renouvellement de consommables. - Vous assurez la préparation et le rangement du matériel. - Vous vérifiez la conformité de votre travail et le corrigez si besoin.
Qu'est-ce qu'on vous propose ? Votre bureau NEXTEP HR CAEN, recrute un Technicien Coordination Maintenance et Méthode H/F dans le cadre d'un CDI. Au sein de cette entreprise en pleine croissance, spécialisée dans l'industrie, sous la responsabilité du Directeur Industriel Site. Basé en périphérie d'Argentan, vos missions sont les suivantes : -Coordonner l'ordonnancement en dispatchant les demandes d'interventions techniques -Superviser les demandes d'interventions confiées aux différents services techniques -Assurer un soutien technique -Optimiser les process de la performance des interventions -Réaliser des études de faisabilité et des diagnostics techniques -Réaliser des procédures / méthodes de traitement des tâches / gestion des interventions -Contribuer à l'optimisation des dossiers méthodes et maintenance -Gérer l'opérationnel des interventions -Maintenir à jour les différents documents de suivi (ERP / dossiers techniques / plan de pièces) -Réaliser la maintenance préventive / curative / améliorative Conditions de travail / avantages : 36kEUR-39kEUR annuel brut / 39h / RTT / Tickets restaurant / Avantage vacances / Primes d'intéressement et de participation / 13ème mois / Du lundi au vendrediQui cherchons-nous ? Issu(e) d'un BAC+3 maintenance, vous disposez d'une première expérience réussie en gestion d'atelier et maintenance d'au moins 3 ans. Vous maîtrisez la lecture et le dessin 2D/3D. Vous connaissez les process de maintenance industrielle et la gestion des stocks. Vous êtes à l'aise avec les logiciels de dessins et les schémas techniques, ainsi que la suite office. Vous disposez d'un bon niveau d'anglais écrit et oral. Personne en charge du recrutement : Charlotte HUVE / NEXTEP HR CAEN
Manpower ARGENTAN recherche pour son client, un acteur du secteur de l'automobile, un Assistant commercial H/F Dans ce poste, vous serez amené à : - Saisir les commandes et propositions commerciales. - Traiter les dossiers de livraison. - Effectuer la facturation. - Réaliser les cartes grises. - Mettre à jour la base de données clients. - Communiquer avec les fournisseurs. - Assurer le suivi des paiements. - Collaborer avec les équipes internes. Vous disposez d'une expérience similaire, n'hésitez plus Vos avantages : - Mode de travail collaboratif, basé sur l'autonomie et la responsabilité - Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé - CET à 8 % - CSE, CSEC Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Description de l'offre:<br><p><i>Localisation</i><br>Maison CetteFamille d'Argentan</p> <p><i>Contexte</i><br>CetteFamille est une entreprise de l'Economie Sociale et Solidaire qui propose des maisons pour des personnes en perte d'autonomie avec la présence d'un.e assistant.e de vie 24h/24 et 7j/7.<br>Jusqu'à 5 colocataires vivent entre eux, ce qui permet un cadre de vie agréable, chaleureux, en petit comité où de nouveaux liens sociaux peuvent se tisser dans un environnement sécurisant. La colocation pour personnes âgées permet à chaque colocataire de vivre en autonomie tout en pouvant être aidé par un professionnel sur place et si besoin avoir le passage de professionnels libéraux au domicile.</p> <p><i>Missions</i><br>Votre mission principale sera d'aider les colocataires dans les actes de la vie quotidienne dans la Maison CetteFamille.<br>Vous devrez accompagner la personne dans sa vie de tous les jours, notamment en aidant à la toilette, à l'habillage ou aux transferts. Vous serez responsable de la préparation des repas en fonction des préférences des colocataires, de l'entretien l'habitat partagé, ainsi que du linge des colocataires. Enfin vous proposerez d'éventuelles activités en lien avec les envies des colocataires.<br>Une fiche de poste détaillée vous sera remise si votre candidature est retenue.</p> <ul> <li>Diplôme du secteur social/médico-social et/ou une expérience de 3 ans minimum dans l'accompagnement des personnes en perte d'autonomie souhaité(s)</li> </ul> <p><i>Conditions</i><br>Actuellement, nous recrutons un(e) assistant.e. de vie pour compléter l'équipe !<br>Vous dépendrez du statut particulier employeur, les colocataires étant donc vos employeurs directs. Vous serez sous la responsabilité du/de la responsable de la Maison qui assure la coordination et la vie quotidienne de l'habitat partagé.</p> <p>CetteFamille assure uniquement la gestion administrative et vous accompagne dans l'ensemble de vos démarches.<br>Des renforts de nuits et de jours sont nécessaires afin d'assurer une présence 24h/24 et 7j/7 auprès des colocataires de la Maison.</p> <p>Type de contrat : CDI</p> <p>Type d'emploi : Temps plein, CDI</p> <p>Horaires :</p> <ul> <li>Disponible le week-end</li> <li>Du lundi au vendredi</li> <li>Travail en journée</li> <li>Travail de nuit</li> <li>Travail les jours fériés</li> </ul> <p> </p> <p>Lieu du poste : En présentiel</p><br><br>Profil recherché :<br><p><u>Profil</u><br>Diplôme du secteur social/médico-social et/ou une expérience dans l'accompagnement des personnes en perte d'autonomie souhaité(s). Expérience dans l'accompagnement des personnes présentant des troubles cognitifs serait un plus.<br><u><br>Conditions</u><br>Actuellement, nous recrutons plusieurs assistant.e.s de vie pour compléter l'équipe !<br><br>Vous dépendrez du statut particulier employeur, les colocataires seront donc vos employeurs directs. Vous serez sous la responsabilité du/de la responsable de la Maison qui assure la coordination et la vie quotidienne de l'habitat partagé. CetteFamille assure uniquement la gestion administrative et vous accompagne dans l'ensemble de vos démarches.</p> <p>CetteFamille assure une présence 24h/24 et 7j/7. En ce sens nous recherchons des personnes pour être présentes la nuit et le jour. Une chambre privative est à disposition pour l'assistant.e présent.e.</p> <p><u>Type de contrat :<br></u>Contrat à durée indéterminé à temps plein ou à temps partiel via un SAAD partenaire de la maison dans le cadre de l'ouverture.</p> <p><u>Rémunération :<br></u>En tant qu'assistant.e de vie, votre rémunération est de 14,18 euros brut de l'heure avec 10% de CP (AV non diplômé) / 14,88 euros brut de l'heure avec 10% de CP (AV diplômé)</p>
Efficity, un des réseaux leaders du marché français, regroupe plus de 2000 consultants immobiliers indépendants sur toute la France. Dans le cadre de notre développement, nous recherchons de nouveaux profils dans votre région. Nous valorisons nos collaborateurs et nous désirons recruter de véritables talents qui souhaitent s'engager et s'épanouir dans leur carrière. Expert ou novice dans l'immobilier, votre formation est assurée par notre centre de formation certifié QUALIOPI. Vos futures missions et responsabilités : Votre quotidien sera d'accompagner des vendeurs et acheteurs dans la concrétisation de leurs projets d'achats ou de ventes. Afin de vous accompagner dans la réussite de votre entreprise, efficity met à votre disposition différents services : formation, accompagnement terrain, service clients, apport d'affaires, outils métiers. Vos missions au quotidien : 1. Prospection et développement de votre portefeuille de bien Rechercher de nouveaux biens à vendreEstimation : évaluer les biens en fonction du marchéAccompagnement personnalisé des vendeurs et acquéreurs 2. Commercialisation des biens Rédiger et diffuser des annonces attractivesOrganiser des visites avec les potentiels acquéreursMettre en place une stratégie de communication et marketing efficace3. Accompagnement des clients Conseiller les vendeurs et les acquéreurs à chaque étapeNégocier les offres pour aboutir à un accord Ce que nous offrons : Un réseau en pleine croissance : +2000 consultants en France, 130 000 estimateurs immobiliers par mois, +15% de croissance en 2024 (vs un marché à -13%) Des outils et services innovants : un CRM performant, des leads qualifiés et exclusifs via notre moteur d'estimation en ligne, une assistance administrative et juridique 6 jours/7, votre propre site vitrine.Une visibilité maximale sur la majorité des portails immobiliers (SeLoger, Leboncoin, Bien'ici, etc.)Une formation complète et un accompagnement continu même sans expérience dans l'immobilier. Notre objectif est de vous rendre opérationnel rapidement et de vous aider à réussir tout au long de votre carrière chez efficity.Une rémunération avantageuse : nos consultants réalisent un chiffre d'affaires moyen annuel de 50k€ Vous demain : Un système de commissionnement avantageux : percevez jusqu'à 100% de commission sur vos ventesL'opportunité de développer votre propre équipe et de percevoir des commissions supplémentaires sur leurs ventesRejoignez un réseau labellisé HappyAtWork et classé n°1 dans les entreprises de +1000 salariés avec la note de 4,7/5Cette opportunité est ouverte à tous, quel que soit votre parcours ou votre formation. Vous souhaitez créer votre entreprise, êtes passionné par l'immobilier et avez la fibre commerciale ? Rejoignez-nous ! Processus de recrutement : Entretien téléphonique préalable Entretien en visio ou en présentiel avec un manager de votre régionValidation finale et inscription sur notre plateforme dédiée "effistart"
efficity est une plateforme de services nouvelle génération permettant à des indépendants de créer leur entreprise en immobilier.
POSTE : Gestionnaire de Paie H/F DESCRIPTION : Vos responsabilités : En tant que Gestionnaire de Paie (H/F), vous intégrez une équipe dynamique et contribuez activement à la gestion des paies et des obligations sociales de nos clients. Vous serez amené à travailler sur des dossiers variés, en assurant la qualité et la conformité des travaux réalisés. Gestion des paies : établissement des bulletins de salaire, calcul des cotisations sociales, et gestion des déclarations sociales. Suivi des obligations légales : respect des échéances légales, gestion des déclarations sociales nominatives (DSN), et suivi des conventions collectives. Conseil et accompagnement des clients : réponse aux questions des clients sur les aspects paie et social, et assistance dans la prise de décision. Collaboration avec l'équipe : partage des connaissances, participation aux réunions de travail, et contribution à l'amélioration des processus. Veille réglementaire : suivi des évolutions législatives et sociales pour assurer la conformité des dossiers. Participation à la stratégie du cabinet : contribution aux projets transverses et aux initiatives d'amélioration continue. Avantages et opportunités : possibilité d'évolution vers des postes à responsabilités accrues, formation continue, et environnement de travail stimulant. PROFIL : Votre profil : - Formation en gestion de paie : BTS Gestion des Ressources Humaines, DUT GEA option Gestion et Administration des Ressources Humaines, ou équivalent. - Expérience d'au moins 2 ans dans la gestion de paie au sein d'un cabinet comptable, d'un service paie d'entreprise, ou d'un cabinet spécialisé en gestion du personnel. - Maîtrise des aspects légaux et réglementaires : connaissance approfondie des conventions collectives, des déclarations sociales nominatives (DSN), et des obligations légales en matière de paie. - Compétences techniques : utilisation des logiciels de paie (Silae, Cegid, etc.) et des outils bureautiques (Excel, Word). - Rigueur et organisation : capacité à gérer plusieurs dossiers simultanément avec précision et méthode. - Sens du relationnel : aptitude à communiquer efficacement avec les clients et les membres de l'équipe. - Autonomie et esprit d'équipe : capacité à travailler de manière autonome tout en collaborant activement avec l'équipe.
Achil est à la recherche, pour l'un de ses clients, un Cabinet Comptable, d'un(e) Gestionnaire de Paie H/F. Ce cabinet, reconnu pour son expertise, accompagne une clientèle diversifiée, allant des petites entreprises aux grandes sociétés. Il se distingue par la qualité de ses services en comptabilité, gestion du personnel et fiscalité. Dans le cadre de son développement, il recrute un(e) Gestionnaire de Paie (H/F) pour rejoindre une équipe dynamique et contribuer à la gestion...
Description de l'offre:<br><p><b><u>Description de l'offre :</u></b><br> REJOIGNEZ UNE AVENTURE HUMAINE !<br><br>Vous souhaitez donner du sens à votre quotidien en accompagnant ceux qui en ont besoin ? Vous recherchez un métier bienveillant, où l'entraide et la convivialité sont essentielles ? Ne cherchez plus, notre agence recrute un(e) assistant(e) de vie sur le secteur de 61200 Argentan France<br><br><br>VOTRE MISSION : APPORTER DU SOUTIEN ET DE LA BIENVEILLANCE<br><br>En intégrant notre équipe, vous interviendrez auprès de nos bénéficiaires pour :<br><br> * Les aider dans les gestes essentiels du quotidien (hygiène, confort, repas)<br> * Les accompagner lors de leurs sorties et activités<br> * Veiller à l'entretien de leur cadre de vie pour garantir leur bien-être<br><br>Grâce à votre présence et votre bienveillance, vous permettrez à nos bénéficiaires de vivre chez eux en toute sérénité.<br><br><b><u>Description de l'entreprise :</u></b><br> Azaé Argentan fait partie du groupe a2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance.<br><br>C'est au travers de ses 335 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile.<br><br>Respect, bien être et considération sont les moteurs de nos actions. Ces valeurs influent sur la façon dont nous travaillons ensemble et accompagnons nos clients et bénéficiaires au quotidien.<br><br></p><br><br>Profil recherché :<br><p>VOTRE PROFIL</p> <p>Nous recherchons une personne bienveillante, patiente et à l'écoute, capable de s'adapter à chacun. Vous êtes titulaire d'un diplôme d'assistant de vie ou justifiez d'au moins trois ans d'expérience dans ce domaine. Votre sourire et votre optimisme feront toute la différence.</p> <p>POURQUOI NOUS REJOINDRE ?</p> <p>En nous rejoignant, vous découvrirez une ambiance chaleureuse et familiale, où chaque collaborateur compte. Vous bénéficierez aussi :</p> <p> * D'un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel.<br> * D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , l'accès à notre comité d'entreprise les tickets restaurants à 7€. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%) cellule d'écoute et de soutien</p> <p>Nous étudions toutes les candidatures, sans distinction d'âge, de sexe, d'origine, de handicap ou de convictions.</p> <p>Si cette aventure humaine vous inspire, postulez dès aujourd'hui et devenez un maillon essentiel de notre grande famille !</p>
Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e auxiliaire de vue pour une de ses employeurs partenaires. Chaque semaine, vous serez 4 jours en mission auprès d’un bénéficiaire proche de chez vous et 1 jour en formation à distance. Modalités de l'alternance - Formation 100 % prise en charge (aucun frais à prévoir) - Contrat d’alternance de 12 ou 18 mois - Rémunération mensuelle selon la grille légale en vigueur (entre 760€ et 1 802 €) Missions sur ce poste En devenant assistant de vie aux familles, vous exercez un métier qui a du sens. Votre objectif est d'assurer le bien-être des bénéficiaires que vous accompagnez au quotidien en réalisant les missions suivantes : - Accompagner des personnes en situation de dépendance dans leur quotidien (personnes âgées, jeunes enfants, des malades ou bien des personnes en situation de handicap) : activités et loisirs, rendez-vous médicaux, sorties - Aide à la personne : aide au lever/coucher, aide à l'habillage et à la toilette... - Aide aux courses, à la préparation et à la prise des repas - Entretien du logement et du linge : nettoyage des surfaces, lavage et repassage, rangement...Nous recherchons avant tout une personne dont la bienveillance et l'empathie sont des moteurs au quotidien. - Vous êtes autonome et rigoureux(se) dans l'organisation et la réalisation de vos missions. - Votre sens de l'écoute et vos qualités relationnelles vous permettent de créer un lien de confiance avec les personnes accompagnées et leurs familles. - Vous faites preuve de proactivité et d'adaptabilité face aux situations variées. - Vous ête titulaire d'un CAP, BEP ou niveau BAC
Walter Learning conçoit, produit et dispense des formations en ligne à destination des professionnels et des personnes qui cherchent à construire leur avenir professionnel.Alliant création de contenus pédagogiques et expertise technologique, nous produisons nos formations en interne avec des spécialistes reconnus, et les diffusons sur notre plateforme développée maison.
RESPONSABILITÉS : En lien direct avec le directeur général et membre du comité de direction, tu participes au pilotage de l'entreprise, à son développement et à son amélioration continue dans le cadre de notre système qualité. Tu prends la responsabilité hiérarchique d'une agence d'environ 25 collaborateurs : • Tu organises et pilotes l'activité au quotidien. • Tu développes les compétences de ton équipe et insuffles une dynamique positive. • Tu assures le développement commercial, la qualité des prestations et la satisfaction des adhérents. • Tu contribues à la notoriété de CERFRANCE Orne dans ton environnement local. PROFIL RECHERCHÉ : Tu as le sens des responsabilités et tu sais fédérer. Tu as déjà prouvé ta capacité à animer, accompagner et faire grandir une équipe. Tu sais piloter l'atteinte d'objectifs et accompagner la transformation des métiers. Tu es à l'aise dans la relation client et tu as un vrai dynamisme commercial. Une expérience similaire serait un vrai plus. Avantages : • 13eme mois • Prime sur objectifs • Intéressement & participation • Véhicule de fonction • Mutuelle • Chèques déjeuner • 23 RTT / an
Rejoins un réseau unique en France : 14 000 collaborateurs, 320 000 entrepreneurs accompagnés, une gouvernance associative qui place vraiment l'humain au centre. Chez CERFRANCE, on privilégie la proximité, l'autonomie, la confiance... et on avance ensemble. CERFRANCE Orne, c'est 6 agences, 240 collaborateurs pluridisciplinaires, une vraie connaissance du terrain et un engagement quotidien auprès des agriculteurs, artisans, commerçants, professions libérales et PME du territoire.
Description du poste :***Préparation de commandes***Gerbage de palettes jusqu'à 8 mètres de haut***Entreposage de marchandises***Chargement et Déchargement de camions Description du profil :***Etre titulaire du CACES R389/489 catégorie 1,3 et 5***Etre organisé et rigoureux***Connaître les règles de circulation sur les quais
Qu'est-ce qu'on vous propose ? Votre bureau NEXTEP HR CAEN, recrute un Electromécanicien Itinérant H/F dans le cadre d'un CDI. Au sein de cette entreprise spécialisée dans l'industrie, vous intégrerez le service maintenance. Basé en périphérie d'Argentan, vos missions sont les suivantes : -Réaliser les opérations de maintenance préventive et curative sur les -Réaliser les opérations de dépannage / réparation sur votre périmètre, selon les règles de sécurité. -Réaliser des opérations d'amélioration et de fiabilisation des équipements de production. -Participer aux audits 5S et de sécurité et piloter des actions d'amélioration et de correction. -Tenir à jour la documentation technique (modification d'équipements, modes opératoires). -Utiliser l'outil de GMAO pour le suivi de la maintenance, la commande de pièces, etc. -Rédiger des rapports d'intervention clairs et documentés. Qui cherchons-nous ? Vous disposez de compétences et d'une première expérience en maintenance et/ou travaux électromécanique/automatisme. Une appétence pour les métiers de l'assainissement serait appréciée. Votre curiosité et votre savoir être seront vos meilleurs alliés pour intégrer une équipe dynamique.
L'agence d'emploi (, intérim et formation) Temporis Falaise (14700) recherche pour un de ses clients un " TECHNICIEN DE MAINTENANCE ELECTRIQUE INDUSTRIELLE " H/F Vos missions : - Diagnostiquer et résoudre rapidement les dysfonctionnements - Assurer la maintenance préventive et corrective - Intervenir lors des arrêts programmes pour travaux techniques - Piloter des projets d'amélioration continue et de modernisation - Appliquer strictement les consignes de sécurité et environnementales Votre profil : - BAC PRO avec 10 ans d'expérience ou BAC +2 avec 5 ans d'expérience en industrie lourde - Habilitations électriques B2BR et H2, la conduite de nacelles est un plus - Disponible pour participer au système d'astreinte - Rigueur, esprit d'analyse et goût du travail en équipe Rémunération selon profil. Horaire de travail : 35heures semaine du Lundi au Vendredi. Si cette offre vous intéresser, n'hésitez pas à contacter au ou par mail à
Choisir de travailler avec Temporis, c’est choisir de travailler avec une agence qui vous considère vraiment ! Ainsi, vous pouvez vous inscrire dans l’agence Temporis la plus proche de chez vous du lundi au vendredi de 8h à 12h et de 14h à 19h. Vous pouvez également postuler directement aux offres d’emploi qui vous correspondent sur notre site Internet ! www.temporis.fr
Au sein d'une équipe de 13 collaborateurs, vous êtes en toute autonomie sur les missions suivantes :- Gestion d'un portefeuille de dossiers multi-conventionnels- Production de 250 à 320 bulletins de paie (environ 10 CCN)- Administration du personnel (DPAE, déclarations aux organismes sociaux, contrats de travail et avenants, ruptures conventionnelles, procédures de licenciement avec l'appui de la juriste, documents de fin de contrat, etc.)- Accompagnement de vos clients dans leurs démarches sociales et conseil dans leur gestion quotidienne RH Votre profil Vous êtes titulaire d'un BAC+3 à 5 en paie ou ressources humaines avec une expérience de 3 ans minimum sur un poste similaire en cabinet qui vous permet de maîtriser votre poste.Vous êtes autonome, organisé et vous avez un bon relationnel. Le cabinet offre des formations nécessaires en fonction de vos besoins.Les plus : maîtrise de SILAE et connaissance des CCN du BTP et syntec. Le poste vous intéresse ? Postulez ! Votre candidature restera confidentielle.
CE QUE VOUS FEREZ : Au sein de l'OP Bovins vous intervenez sur le secteur Ouest du Calvados et Ouest de l'Orne . A partir de la connaissance des besoins en bovins de l'OP Agrial, le conseiller : Vos responsabilités : * Assure le suivi technico-économique des éleveurs adhérents de son portefeuille pour répondre aux quantités et qualités d'animaux requis aux échéances fixées * Assure la prospection de nouveaux éleveurs pour répondre aux besoins de l'OP Valide l'adéquation des élevages adhérents et les besoins de l'OP * Accompagne l'adhérent dans la conduite de sa production. Et définit avec l'adhérent les objectifs à atteindre en termes de production Met en place les plans de production dans les élevages adhérents * Définit avec l'éleveur les actions à mettre en place et assure la transversalité des services avec les équipes de la coopérative (Vétérinaire, conseiller aliment, .) * Met en place les dossiers financements de la production (financement interne de l'OP et externe) * Présente la contractualisation aux adhérents de son portefeuille et formalise avec eux les engagements et apports réciproques Assure le suivi des audits d'élevage : * Audit annuel, charte des bonnes pratiques d'élevage, audits Bien Être Animal * Assure le reporting de ses activités La suite avec nous? CE QUE VOUS ALLEZ AIMER : * Une synergie avec vos collègues et les experts métiers * Un parcours dédié de formations * Des possibilités d'évolution * Des avantages attractifs : 13ème mois, mutuelle, épargne salariale, CET, avantages CSE ENVIE DE NOUS REJOINDRE ? Si vous avez le sens du commerce et du service et que vous recherchez un métier de proximité avec un fort esprit terrain, et souhaitez rejoindre notre équipe de la région Est Calvados et Est de l'Orne, cliquez sur Postuler pour nous envoyer votre CV. Notre processus de recrutement Si votre profil correspond à notre recherche, vous aurez un 1er échange téléphonique avec l'équipe RH de la coopérative, puis à minima, un entretien en présentiel si votre candidature est retenue. Nous avons hâte de vous accueillir dans notre équipe et de construire ensemble l'avenir d'Agrial. Date de début de contrat : Dès que possible Temps de travail : Forfait 215 jours travaillés Agrial est engagé dans la promotion de l'inclusion et de la diversité. C'est pourquoi nous accueillons tous les talents, sans distinction. CE QUE NOUS RECHERCHONS : * De formation BTS Agricole ou Licence * Vous avez idéalement une première expérience réussie dans le milieu du bovin viande * Vous êtes dynamique, organisé et rigoureux * Vous avez un bon relationnel, le sens du contact * Vous maîtrisez les outils informatiques Pour vous, c'est l'opportunité de vivre votre métier en partageant de belles valeurs.
Rejoindre Agrial, c'est intégrer une coopérative d'agriculteurs, polyvalente, implantée en France et à l'international. C'est vivre une expérience humaine enrichissante et passionnante, au service du « bien manger » et du « plus durable ». C'est se sentir utile et donner un sens nouveau à son propre avenir. Agrial est engagé dans la promotion de l'inclusion et de la diversité. C'est pourquoi nous accueillons tous les talents, sans distinction.
Vous aimez les environnements techniques exigeants et les projets qui ont du sens ? Chez Orano Projets, vos compétences en planification feront toute la différence. Au sein d'Orano Projets, à Cherbourg-en-Cotentin, en tant que Planificateur Projets d'Ingénierie Nucléaire, vous serez chargé(e) d'élaborer, de suivre et d'optimiser les plannings des projets techniques de taille et de complexité adaptées à votre niveau. Votre rôle consistera à garantir le respect des délais et des objectifs en travaillant en étroite collaboration avec les parties prenantes internes et externes pour assurer le bon déroulement du projet dans sa globalité. Vos missions : Planifier, organiser et superviser l'ensemble des activités nécessaires à la bonne exécution des projets. Identifier et déterminer les ressources (humaines et matérielles) requises pour les différentes phases des projets. Mettre en place et suivre les plannings de manière rigoureuse, tout en proposant et en anticipant les ajustements et les plans d'actions nécessaires. Assurer un suivi régulier et un reporting détaillé des avancées des projets. Analyser les marges et risques (exemple : chemin critique / sous critiques) lors de l'élaboration et du suivi du planning. Vous avez envie de grandir avec nous et de relever des défis techniques passionnants ? Rejoignez une équipe qui avance, dans une entreprise en pleine expansion.
Description du poste : REJOIGNEZ UNE AVENTURE HUMAINE ! Vous souhaitez donner du sens à votre quotidien en accompagnant ceux qui en ont besoin ? Vous recherchez un métier bienveillant, où l'entraide et la convivialité sont essentielles ? Ne cherchez plus, notre agence recrute un(e) auxiliaire de vie sur le secteur de 61200 Argentan France ! VOTRE MISSION : APPORTER DU SOUTIEN ET DE LA BIENVEILLANCE En intégrant notre équipe, vous interviendrez auprès de nos bénéficiaires pour : * Les aider dans les gestes essentiels du quotidien (hygiène, confort, repas) * Les accompagner lors de leurs sorties et activités * Veiller à l'entretien de leur cadre de vie pour garantir leur bien-être Grâce à votre présence et votre bienveillance, vous permettrez à nos bénéficiaires de vivre chez eux en toute sérénité. Description du profil : VOTRE PROFIL Nous recherchons une personne bienveillante, patiente et à l'écoute, capable de s'adapter à chacun. Vous êtes titulaire d'un diplôme d'auxiliaire de vie ou justifiez d'au moins trois ans d'expérience dans ce domaine. Votre sourire et votre optimisme feront toute la différence. POURQUOI NOUS REJOINDRE ? En nous rejoignant, vous découvrirez une ambiance chaleureuse et familiale, où chaque collaborateur compte. Vous bénéficiez aussi : * D'un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel. * D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , l'accès à notre comité d'entreprise les tickets restaurants à 7€. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%) cellule d'écoute et de soutien Nous étudions toutes les candidatures, sans distinction d'âge, de sexe, d'origine, de handicap ou de convictions. Si cette aventure humaine vous inspire, postulez dès aujourd'hui et devenez un maillon essentiel de notre grande famille ! Prêt(e) à faire la différence ? Postulez dès aujourd'hui !
Description du poste : Vos missions : Sur un secteur géographique (Argentan et alentours) défini et sous la responsabilité de votre chef d'équipe vous intervenez pour la pose et la maintenance de portes automatiques Vous réalisez l'entretien, le contrôle et le dépannage (travaux correctifs) des installations Vous possédez idéalement une première expérience en maintenance industrielle Vous interviendrez chez une clientèle uniquement de professionnels 1 astreinte toutes les 3 à 4 semaines Description du profil : Votre profil : Issu(e) d'une formation de maintenance des moyens industriels ou Electrotechnique, vous disposez d'une d'expérience dans un service de maintenance Doté(e) d'un bon relationnel, vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre sens de l'organisation et votre esprit d'équipe L'esprit de service est un atout pour réussir au sein de cette entreprise où la satisfaction du client est au cœur des priorités Vous avez des notions en automatisme, courant faible, système hydraulique Vous maitrisez l'utilisation de l'informatique/ téléphonie pour renseigner les rapports d'interventions Salaire en fonction du profil - Prime d'astreinte (200€ brut/mois) - Prime d'astreinte téléphonique (50€ brut/semaine d'astreinte) - panier repas (10.10€/jour) - Prime de vacances de 30% congés payés BTP - Chèques cadeaux (Noël : 250€) + intéressement (~ 7000€) Véhicule de service - Téléphone portable & Tablette, 1 caisse à outils Statut ETAM - Niveau B Ce que nous proposons Alto vous propose un suivi personnalisé par Guillaume , chargé de recrutement.
Description du poste : Quelles compétences souhaitez-vous exprimer en tant que Technicien de maintenance (F/H) passionné(e) ? Nous recherchons un professionnel motivé et compétent pour garantir le bon fonctionnement et la sécurité des systèmes de chauffage. - Assurer la mise en service et le dépannage d'installations de chauffage conformément aux normes de sécurité et réglementations en vigueur - Effectuer l'entretien des chaudières fioul, gaz et à granulés avec expertise et efficacité - Intervenir sur divers systèmes de plomberie, y compris la réparation de fuites et le remplacement de chauffe-eau, tout en utilisant vos compétences en lecture de schémas et d'appareils de mesure. Découvrez ce package attractif : - Contrat: Intérim - Durée: 1/mois - Salaire: 11.88 euros/heure Avantages inégalés pour cette opportunité professionnelle : Nous vous offrons la possibilité de bénéficier de Fast TT, ainsi que d'autres avantages exclusifs, en rejoignant notre équipe intérimaire. Description du profil : Technicien(ne) de maintenance passionné(e) avec des compétences éprouvées en chauffage, plomberie et électricité, recherché(e) pour 39h/semaine. - Un diplôme professionnel en maintenance énergétique ou équivalent est souhaité - Maîtrise de la mise en service et du dépannage des systèmes de chauffage - Solides compétences en entretien de chaudières fioul, gaz et à granulés - Capacité à lire et interpréter des plans et schémas techniques avec précision Processus de recrutement Vous recherchez un nouveau défi professionnel? Postulez dès maintenant! Réponse dans les 48h pour valider votre candidature et intégrer une entreprise de renom en constante évolution.
Description du poste : CARISTE H/F, rejoignez-nous ! Certains métiers recrutent plus que d'autres aujourd'hui ! Adecco vous permet d'y accéder grâce à un nouveau dispositif personnalisé : le CDI Intérimaire ! Nous recherchons un CARISTE (H/F) secteur Falaise 14700 / Argentan 61200 sur les activités suivantes (liste non-exhaustive) :***Conduite de chariot élévateur * Préparation et traitement de commandes * Manutention * Chargement et déchargement camion Description du profil : Vous recherchez la stabilité de l'emploi ? Vous êtes issu d'une formation en logistique ou avez une expérience sur un poste similaire ? N'hésitez pas à contacter l'agence pour plus d'informations ou postulez directement à l'offre.
Vous assurez vos missions de technicien informatique au sein de plusieurs TPE-PME (rayon de 40 km autour d'Argentan). Vous menez les missions suivantes : - Support utilisateur pour résoudre les incidents et répondre aux demandes d'assistance - maintenance système et réseau - maintenance du parc informatique - participation au développement des outils informatiques Votre employeur, Progressis, vous propose un CDI temps partiel (28h/semaine dans un premier temps puis un temps plein ou temps partiel choisi). - Salaire mensuel brut : entre 15 € et 18 € selon expérience - Mutuelle - Chèques cadeaux Poste à pourvoir en septembreVous êtes polyvalent(e), organisé(e), réactif(ve). Vous maitrisez Windows Server (annuaire LDAP, GPO, DHCP, DNS, RDS) Vous avez : - des compétences générales renforcées sous Windows 10/11, - des connaissances réseaux (adressage IP, managements switchs, VLAN), - des connaissances d'outils bureautiques (M365, Anydesk, navigateurs web) Être à l'écoute, comprendre le besoin et savoir interagir avec les utilisateurs sont des qualités que l'on vous reconnait. Vous savez vous adapter à des organisations de travail différentes. Vous vous reconnaissez ? Ne perdez plus de temps, répondez à cette offre !
Vous souhaitez travailler dans plusieurs entreprises simultanément avec la stabilité d'un CDI ? C'est par ici ! Vous cherchez à exercer votre expertise et à vous épanouir dans votre emploi, proche de chez vous. Le temps partagé, vous connaissez ? Progressis, groupement d'employeurs normand, implanté depuis 20 ans dans l'Orne, le Calvados et la Manche, vous propose un emploi durable sur mesure, réparti dans plusieurs entreprises, avec un temps de t...
Votre mission : - Créer et diriger votre propre agence franchisée - Accompagner vos clients de A à Z sur leurs projets de rénovation - Manager une équipe et un réseau de partenaires artisans - Exploiter un flux régulier de prospects qualifiés, généré par le groupe Ce que vous offre le groupe HEXAOM : - Formation complète et accompagnement de proximité - Outils digitaux avancés pour une gestion fluide des projets - Soutien marketing personnalisé pour lancer et développer votre visibilité locale - Un modèle économique rentable, évolutif et éprouvé✅ Profil recherché : - Entrepreneur(se) motivé(e), orienté(e) gestion et résultats - À l'aise dans la relation client, le développement commercial et l'encadrement d'équipe - Intéressé(e) par une rénovation plus intelligente, plus humaine et plus durable (sans greenwashing) Prêt(e) à prendre les rênes de votre avenir ? Discutons-en !
⚠️ BIEN LIRE - DEVENEZ ENTREPRENEUR FRANCHISÉ DANS LA RÉNOVATION ⚠️ Apport personnel : à partir de 20 000 € Investissement total : entre 40 000 € et 80 000 € Intégrez le GROUPE HEXAOM (plus de 300 agences de rénovation en France) Créez votre agence avec Rénovert, la franchise du groupe HEXAOM dédiée à la rénovation intelligente et vertueuse Vous souhaitez entrepr...
Pour développer notre centre auto ROADY d'Argentan, nous recherchons un mécanicien automobile confirmé ou débutant en CDI 35h (H/F). Ce poste est à pourvoir dès que possible. Votre rémunération sera adaptée à votre expérience et vos compétences. Doté(e) d'un bon esprit d'équipe, ayant le sens du service et l'envie de satisfaire les clients, votre motivation et votre dynamisme vous permettront de réussir chez Roady. Sous la responsabilité du chef d'atelier, vous réaliserez les travaux d'entretien et de réparation attendus par nos clients dans le respect des normes en vigueur chez Roady : diagnostic, vidange, remplacement pneumatiques, freinage, embrayage, distribution, transmissions, amortisseurs, réparations électriques et électroniques... L'attestation climatisation serait un plus. Titulaire d'un CAP, Bac Pro, BTS, CQP, Cotec, Technicien Expert de maintenance Auto, AFPA, GARAC, CFA, TEAVA, MAVA ... Permis B indispensable. Après quelques travaux et une modernisation du Centre Auto, votre Roady d'Argentan va rouvrir ses portes avec une nouvelle équipe et une nouvelle direction d'ici la fin de l'année. Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : Bac à Bac +2 Temps de travail : Temps plein Statut : Non cadre
Aujourd'hui, mon client, un cabinet d'expertise-comptable reconnu à Argentan (61200) pour son excellence et son travail de qualité, est à la recherche de son futur Gestionnaire de paie H/F pour l'accompagner dans sa croissance.
En tant qu'assistant comptable, vous serez rattaché au chef de mission et vos missions seront les suivantes : Réaliser la saisie comptableAssurer la révision comptableRéaliser les reportingsEtablir les déclarations fiscales Les avantages de ce cabinet ? Respect de l'équilibre vie personnelle / vie professionnelleHoraires flexiblesDes avantages (Primes, possibilité de télétravail) Vous êtes issu d'une formation minimum Bac +2 (DUT GEA, BTS CGO, Licence Comptabilité, Diplôme de Comptabilité et de Gestion (DCG), DSCG, DECF ...) et justifiez d'une première expérience réussie d'au moins 1 an dans un cabinet d'expertise-comptable. Postulez avec Winsearch en toute confidentialité !
Winsearch recherche pour l'un de ses clients, cabinet comptable basé à Argentan (61200) , un assistant comptable (H/F) pour un CDI.
Vos missions : Sous la responsabilité d'un manager comptable, vous êtes en charge de la tenue comptable d'un portefeuille clients diversifié de TPE/PME. Ainsi, vos missions sont les suivantes : Contrôler les données comptables et les pièces justificatives dématérialisées et procéder à leur enregistrement. Réaliser la révision des comptes clients/fournisseurs/trésorerie. Etablir les déclarations de TVA mensuelles. S'assurer de l'enregistrement mensuel des écritures de paie. Relance des documents manquants auprès des clients. Contact téléphonique avec la clientèle. Vous travaillez sur le logiciel ISAGI.Le profil recherché : Vous avez validé un diplôme en comptabilité de type BTS/DUT ou suivi un parcours en alternance dans le cadre du Master DSCG ou DSCG, et vous bénéficiez d'une première expérience sur un poste similaire en cabinet. Vous avez une bonne connaissance des règles et technique de tenue comptable. Vous possédez de bonnes qualités relationnelles et capacités d'adaptation liées à la diversité de la clientèle. Enfin, vous souhaitez intégrer une équipe conviviale et un cadre de travail dynamique, en constante évolution pour le bien-être de ses collaborateurs. Avantages du poste : Télétravail possible un jour par semaine et flexibilité des horaires. Primes : intéressement, objectif, apport de clients. Mutuelle familiale et tickets restaurants. Accessible en transport en commun. Espace de restauration et de détente Salle de sport à disposition des équipes. Evénements extra-professionnels : séminaire, noël, ... Postulez ! La confidentialité de votre candidature sera respectée !
Winsearch, cabinet de recrutement et d'accompagnement RH, recrute un assistant ou une assistante comptable. Le poste est à pourvoir en CDI. Vous intégrez un cabinet d'expertise-comptable d'envergure régionale localisé au coeur du centre de Argentan (61200). Vous rejoignez l'équipe composée d'une vingtaine de collaborateurs et travaillez dans un environnement multi-société aux activités variées.
Ce qu'ils peuvent vous offrir : * Environnement de travail stimulant et convivial * Opportunités de formation continue et développement professionnel * Rémunération attractive selon profil et expérience * Avantages sociaux intéressants (tickets restaurant, mutuelle, etc.) Vos missions : * Gestion d'un portefeuille BIC, BNC en autonomie (soutien d'un superviseur si besoin) * Conseil client et rendez-vous bilan en binôme avec l'Expert * Missions exceptionnelles proposées Profil recherché : * Bac +2 en comptabilité ou gestion * Minimum 2 ans d'expérience en cabinet ou entreprise * Maîtrise des logiciels de comptabilité (Sage, Cegid) * Rigueur, autonomie et bon relationnel Retrouvez plus d'offres sur notre site www.kolibriconsulting.com et suivez nous aussi sur les réseaux sociaux !
Kolibri recherche pour son client, cabinet comptable en pleine expansion à Vannes, qui offre des services de comptabilité et de conseil de haute qualité à ses clients. Pour renforcer son équipe, nous recherchons un collaborateur comptable motivé !
