Consulter les offres d'emploi dans la ville de Montcarra située dans le département 38. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Montcarra. 150 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 38 - BOURGOIN JALLIEU, 38 - VIGNIEU, 38 - ST JEAN DE SOUDAIN ... Parmi ces offres, on y trouve 7 offres d'alternance (apprentissage)..
secrétaire médicale confirmée poste a temps partiel Nous invitons particulièrement les candidats seniors à postuler, afin de bénéficier de nos services spécialement conçus pour valoriser leur expérience et leur savoir-faire. » assurer l'accueil physique et téléphonique des patients gestion des rdvs sur doctolib assurer les télétransmissions CPAM et procèdera a l' encaissement des consultations Utilisation d'outils informatiques travail les mardis et mercredis de 8h00 à 18h30 ( avec pause)
Le Domaine de Suzel recute un(e) réceptionniste confirmé-e en hôtellerie étoilée Votre mission : - Accueil client - suivi des réservations clients - suivi des réservations de loisirs - facturation Nécessité de Travailler samedi et dimanche 1 semaine /2 Expérience exigée en hôtellerie Très bonne mutuelle d'entreprise
Le Domaine de Suzel est complexe hotellier à la campagne à 40mn de Chambéry, Lyon, Grenoble Plus de 100 couchages sur place: Hôtel****, Villas et meublés ****, chambres insolites Loisirs Restaurant Gastronomique la Grange de Pépé Parc de 8 Hectares, Piscines, SPA, Loisirs, Jardins
Pour renforcer l'équipe, nous recrutons un ou une Télésecrétaire médical(e) . Au sein d'une équipe de 6 personnes, vos missions sont les suivantes : - Accueil téléphonique - Prise de rendez-vous pour les médecins. - Gestion du planning. - Respect des consignes des médecins. - Gestion des urgences. - Être à l'aise avec l'outil informatique (frappe rapide) - Bonnes connaissances du secteur médical et de son vocabulaire (maîtrise du français écrit). Deux jours de TELETRAVAIL dans la semaine, puis 3 jours de travail dans nos locaux. ********bonne résistance au stress**** Horaires fixe Amplitude horaire : 8h00 - 19h00 Travail le samedi matin en TELETRAVAIL (1 samedi sur 4) : 8h00 - 12h00
Entreprise à taille humaine spécialisée dans la vente de solutions pour l'équipement d'atelier de réparations automobiles recherche afin de compléter son équipe un assistant administratif (H/F). Sous l'autorité du directeur et en collaboration avec les commerciaux, vos missions seront les suivantes : - Établissement de devis - Effectuer les commandes auprès des fournisseurs - Organiser le traitement des commandes - Gestion des livraisons auprès des clients - Rapprochement bon de livraison et facture - Utiliser les outils bureautiques Poste: Du Lundi au Vendredi Horaires 9h00-17h30 (horaires variables) Profil: Vous êtes titulaire d'un BTS dans le tertiaire et vous justifiez d'une petite expérience sur un poste similaire.
Nous sommes à la recherche d'un(e) barman expérimenté(e) pour rejoindre notre équipe dynamique au sein de notre établissement. En tant que barman, vous serez responsable de créer des expériences exceptionnelles pour nos clients en leur offrant des boissons de qualité et un service attentionné. Exigences : Expérience préalable dans un rôle similaire, de préférence dans l'industrie de la restauration. Connaissance approfondie des cocktails classiques et des boissons alcoolisées. Capacité à travailler efficacement dans un environnement animé et à gérer les périodes de forte affluence. Excellentes compétences en communication et en service à la clientèle. Capacité à travailler en équipe et à collaborer avec le personnel de cuisine et de service. Responsabilités : Préparation et service de boissons alcoolisées et non alcoolisées selon les normes établies. Accueil et service des clients au bar de manière courtoise et professionnelle. Maintien de la propreté et de l'organisation du bar, y compris le nettoyage des verres, des ustensiles et des surfaces de travail. Gestion des stocks de boissons et des fournitures, en veillant à ce que les niveaux de stock soient maintenus et que les commandes soient passées au besoin. Contribution à la création de nouvelles recettes de cocktails et à l'amélioration de notre offre de boissons.
Missions : Rattaché(e) au directeur et à son adjoint, vous prenez en charge les missions suivantes : Préparer et fermer la caisse. Effectuer les opérations d'encaissement. Vérifier l'adéquation entre le prix et le produit. Ranger et nettoyer la caisse. Accueillir chaque client, identifier ses besoins et le conseiller sur les produits et services. Gérer le point « petits objets » proche de la caisse. Maintenir l'attractivité et l'accessibilité des rayons. Profil : Formation CAP/BEP, avec une première expérience sur un poste similaire. La connaissance de notre univers produits serait un plus. Conditions de travail Du lundi au samedi, dimanche sur volontariat 9h00 à 12h00 et de 14h00 à 19h00 2 jours de repos Mercredi et samedi en continu Possibilité de contrat sur 30 heures/semaine, jour de travail à négocier
L'Afiph gère plus de 80 établissements et services, qui se répartissent en 3 départements en fonction de la nature de l'accompagnement. Engagés auprès des personnes en situation de handicap et de leurs familles, nous employons plus de 2000 salariés et accompagnons quotidiennement 4500 personnes. Notre siège social est basé à Grenoble. Le DIME Nord Isère, constitué de deux sites situés à la Tour du Pin et St Clair de la Tour, accueille des enfants, adolescents, jeunes adultes et adultes maintenus au titre de l'amendement Creton, atteints de troubles autistiques, TED et troubles associés. Rattaché au Responsable Maintenance et Services Généraux, vous participez à la mise en oeuvre de la stratégie définie dans le cadre de la politique associative et du projet d'établissement. Vos missions: - Exécuter les travaux courants d'entretien et de maintenance (petites réparations, bricolage ...). - Etre attentif à la sécurité des locaux et signaler les dysfonctionnements. - Assurer le suivi des travaux de maintenance des prestataires externes. - Gérer les espaces verts et l'outillage de l'atelier. - Réceptionner les livraisons. - Effectuer des tâches ponctuelles complémentaires selon les besoins de service.
L'Afiph est une association familiale gestionnaire d'établissements et de services à destination d'enfants et adultes en situation de handicap. Implantée sur tout le département de l'Isère, nous accompagnons tous types de handicaps avec une expertise particulière en matière de handicap intellectuel, de troubles du spectre autistique, de handicap psychique et de polyhandicap.
L'Association RIM - Rencontre Information Médiation - située à Bourgoin-Jallieu (38) a pour objet de « Prendre soin des liens, dans le cadre des séparations familiales avec rupture ou risque de rupture de communication ou de relation » - L'association comporte deux services : Un Espace de Rencontre (lieu d'exercice de droit de visite) et un service de Médiation Familiale. - C'est une association d'intérêt général employant 18 salariés - Dans le cadre d'un remplacement pour une durée de 2 mois (possiblement reconductible), l'Association RIM souhaite recruter dès que possible un.e d'assistant.e de direction chargé.e de seconder la directrice dans la gestion des obligations administratives, au niveau opérationnel et organisationnel. Missions principales, en lien étroit avec la direction de l'association - Support à l'organisation de la fonction de direction - Administration des ressources humaines et financières - Secrétariat de fonctions opérationnelles Exemple des tâches à accomplir - Traiter les factures pour transmettre au Cabinet comptable - Collecter et gérer éléments de paie - Assurer le suivi des recrutements et des obligations patronales - Assurer le suivi de l'activité et des financements - Développer et tenir les tableaux de bord RH Compétences Formation souhaitée dans le champ de la gestion et l'organisation administrative - -Être à l'aise avec l'outil informatique et l'utilisation de Microsoft Office (Word, Excel, Power Point) - Savoir élaborer des écrits professionnels - Avoir une bonne gestion du temps (anticipation, méthode.) et du classement - Aimer travailler au sein d'une équipe, entre autonomie et relation support Contrat de travail - Poste à pourvoir immédiatement jusqu'au 13/06/25 (remplacement d'un arrêt maladie pouvant être prolongé) - CDD - 0.68 ETP - Niveau Agent de maitrise - Salaire de base : 14.83 euros brut de l'heure - Jours travaillés : lundi, mardi, jeudi soit 24 h par semaine - En partie en distanciel Lettre de motivation +cv
SG2A leader spécialisé dans la gestion des aires d'accueil (Gens du Voyage) recherche son agent d'accueil et d'entretien H/F pour l'aire d'accueil du secteur de Bourgoin Notre agent a comme missions : - Le suivi administratif des entrées/sorties (Bases en informatique souhaitées) - Faire respecter le règlement intérieur du site - L'entretien de l'aire (nettoyage des containers poubelles, des parties communes ...) - La gestion financière (régisseur) pour le compte de la collectivité (encaissement des deniers liés à la location, consommation des fluides des gens du voyage) CDI 35h / semaine du lundi au samedi matin (+ astreinte à définir) Salaire 1864€ Bruts + prime astreinte + prime de participation selon conditions *La profession est soumise par les textes à des conditions de nationalité selon le titre 2 des collectivités locales comme suit : « Pour être nommé régisseur, l'agent ou la personne physique extérieure à la collectivité ou à l'établissement public local doit être majeure et de nationalité française ou ressortissant européen. »
Pour un remplacement d'arrêt maladie jusqu'à fin 2025, être disponible sur toute la période. Au sein d'un CFA MFR, vous accompagnez des élèves en situation de handicap dans leurs cours. Élèves de la 4ème au BAC. Vous avez le sens de la pédagogie, votre force est la patience, ce poste est pour vous. Poste à 35 h hebdomadaires. Amplitude horaire 8 h -> 17 h 30 du lundi au vendredi. Vous avez une première expérience en accompagnement d'adolescents d'au moins 6 mois et titulaire du BAC impérativement. CV + LETTRE DE MOTIVATION
L'assistant ADV est un acteur indispensable dans l'administration des ventes. Son principal objectif est la gestion des tâches administratives liées aux dossiers des clients. Ses missions peuvent varier En général, l'assistant en administration des ventes est chargé de : l'enregistrement et le suivi des commandes ; la gestion journalière des relations avec les clients ; traiter des factures ; suivre l'approvisionnement et les stocks ; la communication avec les fournisseurs et les clients. L'assistant ADV veille également à ce que toutes les informations pertinentes soient communiquées efficacement à l'équipe de vente. Chargé de tenir à jour la base de données des clients, il lui revient de résoudre tous les problèmes qui peuvent survenir (transport, satisfaction des produits). Ceci pour assurer le bon déroulement des opérations. Quelles sont les compétences et les aptitudes d'un assistant ADV ? la rigueur ; la ponctualité ; la réactivité ; le sens de la méthode et de l'organisation ; l'assiduité ; la conciliation et le sens aigu de la négociation ; l'amour du travail bien fait ; la polyvalence ; savoir travailler sous pression. Il vous faudra également des compétences professionnelles telles que : la maîtrise de la gestion administrative et du fonctionnement général d'une entreprise ; des connaissances en comptabilité ; Une maitrise de l'anglais. A l'ecrit comme à l'oral. Cette aptitude sera indispensable et un contrôle du niveau d'anglais sera effectué lors d'un entretien le maniement des outils de la bureautique ; la bonne utilisation d'un ou plusieurs logiciels de vente et de gestion de stocks. De solides compétences commerciales, en particulier des qualités relationnelles exceptionnelles, sont un atout pour candidater à ce poste.
Offre d'Alternance - CAP AEPE (Accompagnant Éducatif Petite Enfance) en 1 an SAINT CHEF / BOURGOIN JALLIEU / LA TOUR DU PIN / MORESTEL / CHAVANOZ Vous souhaitez travailler auprès des enfants tout en obtenant votre CAP Accompagnant Éducatif Petite Enfance (AEPE) en alternance ? Cette opportunité est faite pour vous ! Les micro-crèches Callihop, en partenariat avec l'IFPES de Bourgoin-Jallieu, recrutent des apprenti(e)s en contrat d'apprentissage sur 1 an, avec formation prise en charge et rémunérée. Pourquoi nous rejoindre ? Un contrat d'apprentissage rémunéré sur 1 an Une formation entièrement prise en charge Une expérience terrain enrichissante pour apprendre directement au contact des enfants Un accompagnement par des professionnels passionnés Un diplôme reconnu, ouvrant de nombreuses opportunités dans la petite enfance Profil recherché Vous êtes motivé(e) et passionné(e) par le domaine de la petite enfance Dynamique, bienveillant(e) et curieux(se) d'apprendre un nouveau métier Aimant le travail en équipe et doté(e) d'un bon relationnel Organisé(e), sérieux(se) et prêt(e) à s'investir dans un parcours professionnalisant Vos missions en micro-crèche (avec l'accompagnement de l'équipe) Apprendre à assurer le bien-être et la sécurité des enfants (hygiène, repas, sieste.) Découvrir et expérimenter des activités d'éveil et de développement adaptées aux tout-petits Être guidé(e) pour accompagner les enfants dans leurs premiers apprentissages et leur autonomie Observer et collaborer avec les professionnels pour comprendre leur rôle et monter en compétences Votre formation au CAP AEPE à l'IFPES Comprendre et apprendre les besoins fondamentaux de l'enfant (alimentation, sommeil, hygiène.) S'initier aux techniques d'animation et d'éveil Se former aux bases des soins et de la prévention Développer ses compétences en communication avec les familles et l'équipe Conditions du poste Lieu : Micro-crèches Callihop (Nord Isère) & IFPES Bourgoin-Jallieu Rentrée : Septembre 2024 (possibilité d'intégrer rapidement) Contrat : Apprentissage d'1 an, rémunéré, avec formation prise en charge Vous êtes prêt(e) à apprendre un métier d'avenir et à évoluer auprès des enfants ? Envoyez votre CV + lettre de motivation dès maintenant à m.rousset@callihop.fr et rejoignez nous dans cette belle aventure !
Nous recrutons un(e) agent(e) de sécurité mobile sur la commune de BOURGOIN JALLIEU et LYON. Professionnel(lle), autonome, rigoureux(se) et consciencieux(se), vous exercez vos missions à bord d'un véhicule sérigraphié de l'entreprise, vous interviendrez sur les sites en cas d'alarme intrusion et/ou incendie et/ou technique pour faire des levées de doutes. Vous devrez faire des rondes aléatoires et pointées sur des sites. Vous aurez la possibilité de compléter votre planning par des vacations événementielles. Vous êtes titulaire du permis de conduire, de la Carte Professionnelle délivrée par le CNAPS et si possible du SSIAP 1. Toutes les nuits et journées week-ends selon planning mensuel. Nous recherchons un agent qui est polyvalent au niveau des secteurs qui puisse faire QPARK LYON, rondier BOURGOIN-JALLIEU. Vous aurez aussi la possibilité de faire des vacations événementielles (matchs, concerts, gardiennages.) afin de diversifier vos missions et faire des heures supplémentaires.
ely-securite.recrutement@orange.fr
Nous sommes à la recherche d'un/e employé(e) polyvalent(e) libre service pour un remplacement. vous serez en charge de la tenue de la caisse, de la mise en rayons, de la réception des marchandises. une première expérience dans le secteur est exigée. Horaires 07h30 à 20h30 Du lundi au dimanche 2 jours de repos dans la semaine 2 postes disponibles
Mission principale : Vous travaillez en collaboration avec le/la secrétaire général(e) du collège. Vous l'assistez dans la gestion matérielle et budgétaire de l'établissement. Activités principales : . Assurer le secrétariat du service d'intendance (standard, prise des messages, accueil du public.) . Effectuer les opérations de la régie de recettes (encaissement et suivi du registre) . Effectuer les opérations de comptabilité budgétaire (saisie de bons de commande, liquidation de factures et saisie des ordres de recettes) . Suivre les contrats passés avec les fournisseurs . Instruire les dossiers de bourses nationales Profil recherché : Connaissances : . Connaissances des règles budgétaires et comptables Savoir-faire : . Appliquer des règles et des procédures . Travailler en équipe . Rendre compte Savoir-être : . Être organisé et rigoureux . Sens du relationnel
Rejoindre L'Entrepôt du Bricolage, filiale du Groupe SAMSE, c'est découvrir une entreprise dynamique où chacun contribue à un projet commun. Avec nos 2500 collaborateurs engagés, nous incarnons des valeurs fortes de partage, de confiance et de bienveillance. Chez nous la qualité des relations humaines est primordiale et nous t'offrons un environnement où tes talents peuvent s'épanouir. Prêt(e) à faire équipe et à tracer un avenir commun ? Le Groupe SAMSE est un groupe Audacieux qui cultive la Proximité avec ses collaborateurs(trices), ses clients et ses fournisseurs. 75% de nos salariés(ées) sont actionnaires du Groupe, et toi ? viens bâtir l'avenir avec nous ! Pour toi l'optimisation des flux logistiques est primordiale, tu consacres toute ton énergie à proposer des solutions adaptées pour ton magasin. Les valeurs du collectif et d'entraide sont importantes, et tu souhaites rejoindre une équipe unie et motivée. Le poste d'Equipier(ère) logistique magasin à L'Entrepôt du Bricolage de La Tour-du-Pin (38 - Isère) est fait pour toi ! Tu as un poste clé qui t'offre de réelles opportunités. Rattaché(e) au Responsable logistique, tes missions seront les suivantes : Réceptionner et stocker les marchandises dans un souci permanent d'efficacité Effectuer la mise en rayon et le réassort des produits en respectant les consignes de sécurité Préparer les commandes de nos clients et participer à l'aide au chargement des marchandises dans leurs véhicules Effectuer la découpe sur mesure du bois Tu disposes d'une expérience dans le commerce et/ou la logistique, ton organisation, ta rigueur, ton dynamisme, et ton sens de la communication seront des atouts de réussites. Si ta motivation est ton fil conducteur, alors nous t'apprendrons ton nouveau métier. Au-delà d'un diplôme, c'est ta personnalité qui fera la différence. Au sein du Groupe SAMSE, nous sommes convaincus que la diversité des talents est une richesse. Nous encourageons les candidatures de toutes les personnes qui souhaitent contribuer à notre dynamique collective. Nous te proposons: - Un CDI à temps plein basé à La Tour-du-Pin - Une rémunération attractive qui valorisera ta performance et ta motivation à partir de 1815€ brut - Une prime d'intéressement - Une prime de participation - Un fond commun de placement - Une protection sociale (mutuelle et prévoyance) - Une carte société (groupe) qui te permettra d'avoir des prix préférentiels sur les produits de nos enseignes - Des négociations annuelles obligatoires. Horaire : Plannings adaptés selon l'amplitude horaire de 6h à 19h. Travail le samedi. Jours de repos fixe + dimanche. Pour le bien-être de nos collaborateurs, nos magasins sont fermés les dimanches et jours fériés. Et au-delà... Tu vas pouvoir te construire un parcours qui te ressemble vraiment. Tu pourras, par exemple, évoluer sur un poste de Responsable logistique. Dans le cadre de notre politique de mobilité interne, tu pourras découvrir d'autres métiers, enseignes ou régions. Un intérêt pour cette annonce ? Déroulement du processus de recrutement: 1. Entretien téléphonique 2. Entretien avec le manager. Rejoins L'Entrepôt du bricolage, une entreprise avec de fortes valeurs humaines! 2500 collaborateurs (trices), 37 magasins en France.
"retraité en fauteuil roulant recherche Auxiliaire de vie pour aider dans la vie quotidienne , aide au lever, toilette, habillage, Matériel utilisé guidon de transfert et douche italienne pour une durée 1 h 00 (1 heure le matin sur Bourgoin Centre ; 3h le mardi après midi pour l'entretien du logement et le repassage Rémunération poste en CESU , vous serez directement employé par un particulier Cesu Urssaf sur base horaire de 15€ net de l'heure. Avoir un moyen de transport est indispensable.
SG2A leader spécialisé dans la gestion des aires d'accueil (Gens du Voyage) recherche son agent d'accueil et d'entretien H/F pour les aires d'accueil du secteur de La Tour-du-Pin. Vous interviendrez sur les aires situées à St Jean de Soudain et Les Abrets. Notre agent a comme missions : - Le suivi administratif des entrées/sorties, (compétences en informatique) - Faire respecter le règlement intérieur du site, - L'entretien de l'aire (nettoyage des containers poubelles, des parties communes ...), - La gestion financière (régisseur) pour le compte de la collectivité (encaissement des deniers liés à la location, consommation des fluides des gens du voyage). CDI 35h / semaine du lundi au vendredi ou samedi matin (+ astreinte à définir) Salaire : 1828€ brut / mois + Prime astreinte + Prime de participation annuelle selon conditions *La profession est soumise par les textes à des conditions de nationalité selon le titre 2 des collectivités locales comme suit : « Pour être nommé régisseur, l'agent ou la personne physique extérieure à la collectivité ou à l'établissement public local doit être majeure et de nationalité française ou ressortissant européen. »
Description du poste Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec les différents rayons puis nos process et méthodes dans le rayon, vous serez responsable de votre périmètre. À l'écoute des besoins clients, vous disposerez les produits et marchandises dans les rayons selon les consignes de rangement, d'emplacement et de présentation. Vous réaliserez l'inventaire des produits en stock et serez acteur de leur renouvellement, en collaboration avec votre manager, chef de secteur FRAIS LS. Vous assisterez avec sourire et bienveillance les clients dans votre rayon. Qualifications Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Avec ou sans formation, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à cœur.
Le Domaine de Dolomieu, trésor du 17ème siècle, est l'un de ces endroits d'exception où charme et bien-être se conjuguent pour offrir à nos clients une parenthèse enchantée : Ce domaine de 20 hectares permet à nos clients de se détendre dans un écrin d'élégance et de confort. Le Domaine est composé de 61 chambres, 2 restaurants et un bar, un Spa by Sothys et un Campus. Nos hôtels et restaurants font parties du Groupe EPIKUR, composés de 7 établissements en France où nos équipes, réunies autour de notre Philosophie du plaisir, sont animées au quotidien par nos valeurs de bienveillance, passion et agilité! Pour renforcer le développement du Domaine et plus particulièrement de notre SPA nous recherchons notre futur.e : Agent accueil (H/F) - CDI week-end Votre quotidien chez nous : - Accueillir et renseigner la clientèle avec bienveillance sur notre espace aqua-détente (piscine) ; - Réaliser le contrôle des accès à l'espace aqua-détente ; - Garantir la sécurité de l'espace aqua-détente en enlevant régulièrement l'eau aux abords de la piscine. Votre contrat : * CDI 14h/semaine * Salaire brut mensuel : 730 € * Travail le week-end * A pourvoir dès que possible. Pourquoi nous ? Au sein du groupe EPIKUR, nous offrons : * Heures badgées ; * Réduction pour le collaborateur sur l'ensemble de nos établissements (Savoie, Isère, Var) ; * Chèques cadeaux selon ancienneté et résultats de l'entreprise; * Programme de cooptation ; * Comité des fêtes organisant de petites attentions et évènements pour nos collaborateurs; * Arbre de Noël pour la famille; * Parking gratuit; * Possibilités d'évolution et de mobilité au sein du Groupe. N'hésitez plus ! Envoyez votre candidature et retrouvez-nous sur notre site internet Pourquoi vous? - Vous êtes étudiant(e) à la recherche d'un job pendant les week-end ou vous cherchez un temps partiel ? - Reconnu.e pour vos qualités relationnelles et votre écoute, vous avez à cœur de répondre aux besoins et attentes de la clientèle ; - Vous êtes si possible titulaire du BNSSA - Votre sens du service n'est plus à démontrer et vous savez adopter une posture bienveillante et accueillante face à une clientèle exigeante ; - En lien direct avec notre clientèle, vous êtes doté(e) d'une excellente présentation adaptée à l'univers de la beauté.
LES INFOS PRINCIPALES - POSTE: Assistant(e) Administration des ventes (H/F) - TYPE DE CONTRAT : CDI - CONVENTION COLLECTIVE : Industries et Commerce de la récupération - DATE DE DEBUT : Dès que possible - EXPERIENCE : 5 ans minimum sur un poste similaire idéalement dans le secteur de l'industrie ou du recyclage serait un plus - FORMATION : BAC+2/3 Gestion PME-PMI, Commerce international - LANGUE : Anglais écrit et oral impératif - CONNAISSANCES INFORMATIQUES : Maîtrise du Pack office impérative Word, Excel, Outlook et la connaissance d'un ERP (CEGID PMI) serait un plus. - AVANTAGES SOCIAUX : Prime vacances conventionnelle, Participation, Mutuelle (prise en charge à 60% par MTB) et prévoyance, Restaurant d'entreprise ou tickets restaurant de 8.50€ (pris en charge à 60% par MTB), - TAILLE DU GROUPE : +200 salariés Notre ADN : Situés à quelques kms de Bourgoin-Jallieu, nos sites offrent un environnement de travail privilégié à proximité des métropoles de Lyon, Grenoble et Chambéry. Nos espaces de travail modernes et accueillants en plein cœur d'un écrin de verdure favorisent le bien-être. L'ambiance familiale et l'implication de nos collaborateurs et collaboratrices depuis plus de 40 ans concourent à notre rayonnement international. Riches de leurs différences en termes de profils et d'expériences, ils partagent la même ambition : préserver les ressources de notre planète. MTB est convaincu que la diversité est une richesse pour l'entreprise, c'est pourquoi nous sommes ouverts à tous les profils et toutes les différences. Contexte du poste : Dans le cadre d'un renforcement d'équipe, nous recrutons pour notre filiale MTB RECYCLING un(e) assistant(e) administration des ventes (H/F). Sous la responsabilité directe de la responsable administrative et commerciale du pôle recyclage, vous évoluerez au sein d'une équipe dynamique et motivée ! Vos missions : Au sein d'une équipe de 3 personnes, vous êtes en charge de la gestion administrative des ventes et des achats tout en exerçant un rôle de support auprès du service commercial sur votre périmètre. Vous assurez les missions suivantes : - Vous saisissez les données dans l'ERP et suivez les commandes clients de la réception à la livraison, - Vous assurez la facturation, le suivi des paiements et gérer les éventuels litiges liés à la facturation, - Vous traitez les réclamations et assurez le suivi des dossiers clients sur l'ERP, - Vous mettez à jour les tableaux de bord liés à l'activité et notamment le suivi des stocks et la préparation des bons de livraison, - Vous êtes à même de gérer également la partie achat liée à votre activité, - Vous prenez en charge la gestion du transport, activité à terme qui sera assurée par le Coordinateur Transports et douane, - Vous collaborez avec les équipes commerciales et Supply Chain pour garantir la satisfaction client et optimiser les ventes/achats de votre périmètre. Vos atouts pour ce poste : De formation bac+2/3 (Gestion PME-PMI ou Commerce international), vous disposez d'une expérience de 5 ans minimum sur un poste similaire dans le secteur industriel, idéalement le recyclage. Vous avez déjà travaillé sur un outil ERP (CEGID PMI idéalement) et avez idéalement des bases en comptabilité. Vous avez des bases solides dans le domaine de la gestion et êtes à l'aise avec les outils bureautiques (Excel notamment). Vous êtes rigoureux, vous aimez communiquer et votre aptitude à être orienté client feront la différence ! La maîtrise d'un anglais professionnel à l'écrit comme à l'oral est indispensable pour la réussite du poste afin de communiquer avec les différents interlocuteurs (clients, fournisseurs)
LES PRINCIPALES RAISONS DE NOUS REJOINDRE: 1. Une structure pleine d'ambition pour la planète 2. Une dimension internationale 3. Une ambiance dynamique entre société familiale et start-up 4. Un cadre de travail pensé pour le bien-être des collaborateurs : restaurant d'entreprise, salle de repos, salle de sport, espaces naturels à proximité
La société SYNERGIHP Rhône-Alpes recrute des conducteurs accompagnateurs de personnes à mobilité réduite. Nous sommes spécialistes des transports de personnes portant tout type de handicap : Moteur, Sensoriel, Psychique, Intellectuel ou faisant suite à une maladie invalidante. Idéal pour un complément de ressources ou une première expérience professionnelle. Véritable vecteur de l'insertion et de l'autonomie des personnes handicapées, le conducteur a pour missions: - La réalisation des tournées de ramassage et de dépose des usagers (transport et accompagnement), - La gestion des aléas transport (retard, absence, accident.). Profil recherché : Nous recherchons une personne : - ayant des aptitudes relationnelles auprès des personnes handicapées; - ayant une forte notion de responsabilité et de sécurité; - ayant le permis B depuis plus de 3 ans avec une bonne expérience de la route et un bon sens de l'orientation; Horaires et durée du travail: Type d'emploi : Temps partiel intermittent d'environ 20 heures par semaine en 2 vacations (matin et soir) du lundi au vendredi sur la période scolaire. Secteurs : LA TOUR DU PIN (38) SAINT ROCH.
Entre centre de tri et tournées de distribution, le travail du facteur consiste à : trier et préparer le courrier à distribuer dans son secteur (cartes postales, plis administratifs, factures, colis recommandés) ; identifier le meilleur parcours pour la livraison du courrier ; éviter tout endommagement de colis ou détérioration des enveloppes à livrer ; déposer les plis dans les boîtes à lettres ; remettre les courriers recommandés en main propre contre signature (ou à défaut, laisser un avis de passage) ; veiller au traçage des colis livrés et rapporter le courrier non livré au dépôt ; respecter les délais de livraison ; conduire de manière sécurisée et dans le respect du Code de la route.
Vous êtes partant pour travailler en équipe 3X8 (alternance semaine matin/après-midi/nuit) ? - Réaliser les opérations de production conformément aux instructions et modes opératoires (chargement poudre et liquide dangereux, coulée, synthèse, séparation de phase etc..), - Réaliser la surveillance et les contrôles en cours de fabrication (échantillonnage, mesure), - Réaliser des opérations de finition (filtration, essorage, séchage, broyage.) après formation spécifique, - Remplir des documents de travail (dossiers de lot, logbook, étiquettage), - Transmettre les informations et consignes lors des changements d'équipe et alerter en cas de problème ou d'anomalie constatés - Assurer la remontée d'informations auprès de l'équipe et de l'encadrement - Réaliser des opérations de mise en route d'utilités (azote, air comprimé, réseau de froid et vapeur etc..) - Réaliser des contrôles métrologiques nécessaires des relevés et des mesures Ce poste fait partie d'une filière propice aux évolutions de carrière/responsabilités : opérateur de production, adjoint chef d'équipe, chef d'équipe. Les atouts pour réussir : - De formation BEP et/ou Bac pro des industries de procédés de type CAIC à Bac +2 de type BTS ou DUT métier de la chimie - génie des procédés - Vous avez idéalement une première expérience en industrie chimique - Rigoureux(se) et autonome, vous appréciez le travail en équipe et êtes reconnu(e) comme une personne dynamique et polyvalente.
Cette annonce est une offre pour créer votre propre entreprise en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. CREEZ votre propre entreprise, donnez un nouveau sens à votre carrière, Créez votre propre agence de SERVICES à DOMICILE, notamment pour les SENIORS et PMR. Nous vous proposons de créer votre entreprise dans ce secteur en forte croissance et pérenne. L'un des acteurs majeurs de ce secteur en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur cette activité en forte croissance : les SERVICES à la PERSONNE : ménage et repassage, aide aux Seniors, garde d'enfants et jardinage. Le partenariat est formalisé par un contrat de franchise d'une durée de 6 ans, renouvelable (droit d'entrée 19 K€). L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier en rejoignant notre réseau. Le concept est positionné sur toutes les prestations de services aux particuliers à domicile. Votre partenariat avec ce réseau est un atout dans la réussite de votre entreprise. Il vous permet de créer votre propre agence de services à la personne sous la forme de franchisé indépendant
Fondé en 1979 en Rhône-Alpes, Notre enseigne L'eau Vive est un intervenant historique sur le marché du bio. Nous recherchons un/une collaborateur/trice magasin en CDI à mi-temps sur le magasin de Bourgoin Jallieu. Vos missions : - Accueillir et conseiller vos clients. - Promouvoir les opérations commerciales et services de l'entreprise (programme fidélité) - Réceptionner les marchandises. - Mettre en rayon les produits et effectuer le façing. - Réaliser les inventaire de contrôle (stocks, qualité, dates) - S'assurer de la bonne tenue du point de vente et des locaux communs. - Effectuer les encaissements. - Participer à l'esprit d'équipe Votre profil : - Une expérience dans le même domaine serait un plus - Empathie et goût pour la vente, le contact et le conseil à la clientèle. - Capacité à travailler en équipe. Horaire : 18h par semaine Avantage : Réduction pour achats dans nos magasins + prime annuelle selon CNN 2216 Envie de faire la différence en travaillant pour un domaine d'activité à valeurs ? Postulez à l'offre ou déposez directement votre CV en Magasin !
L'Eau Vive, réseau de plus de 35 magasins en France est un intervenant historique sur le marché du bio. Fondée en 1979 en Rhône-Alpes, le réseau se développe en succursale et en franchise partout en France.Notre mission est de diffuser des produits sains et naturels au plus grand nombre.Nous proposons un large choix de produits alimentaires, mais également de compléments alimentaires, de cosmétiques et d'hygiènes.
Vous aurez en charge la formation pratique et théorique des candidats à l'examen du permis de conduire . Vous devrez avoir les capacités de vous adapter autour d'une équipe de 8 personnes afin de valoriser le travail en commun pour le suivi pédagogique de vos élèves au sein d'une entreprise comptant plus de 20 ans d'expérience . Vous encadrerez les candidats aux examens du permis ainsi qu'aux rendez vous pédagogiques et serez formé régulièrement sur stages . Vous devrez avoir une attitude professionnelle et responsable ainsi qu'une tenue vestimentaire correcte. Etre en possession du Titre Professionnel d'Enseignant de la Conduite et de la Sécurité Routière (TP ECSR) Les horaires proposés seront en journée ou 1/2 journée ,ainsi que le samedi matin . Vous travaillerez par équipe le samedi matin . Votre salaire sera évalué en fonction de vos compétences
Nous sommes à la recherche d'un(e) commis de cuisine dévoué(e) et passionné(e) pour rejoindre notre équipe talentueuse chez SKY. En tant que commis de cuisine, vous jouerez un rôle essentiel dans la préparation des plats de notre menu, en veillant à ce que chaque assiette soit préparée avec soin et présentée de manière impeccable. Exigences : Expérience préalable dans un rôle similaire, de préférence dans le domaine de la restauration. Passion pour la cuisine et volonté d'apprendre et de progresser dans le domaine. Capacité à travailler efficacement sous pression et à respecter les délais. Souci du détail et respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire. Capacité à travailler en équipe et à collaborer avec les autres membres du personnel de cuisine. Responsabilités : Préparation des ingrédients selon les recettes établies et les instructions du chef. Aider à la préparation des plats principaux, des entrées, des desserts et des accompagnements. Maintenir la propreté et l'organisation de la cuisine, y compris le nettoyage des équipements et des surfaces de travail. Assister le chef de partie dans toutes les tâches nécessaires à la bonne marche de la cuisine. Respecter les normes de sécurité alimentaire et contribuer à maintenir un environnement de travail sûr. Si vous êtes passionné(e) par la cuisine et que vous souhaitez faire partie d'une équipe dynamique dans un environnement stimulant, veuillez nous envoyer votre CV ainsi qu'une lettre de motivation
Pour renforcer son équipe, le restaurant festif SKY LOUNGE de Bourgoin Jallieu recrute : Un serveur (H/F) Un barman (H/F) Un vendeur (H/F) pour le stand glace et vente à emporter. Horaire de base 39H/SEMAINE en coupure ou en continu Pour intégrer une équipe organisée et dynamique. Sous la responsabilité du manager. Vous avez un excellent sens de la relation client : amabilité, discrétion, Rapidité, organisation et dynamisme. Vous avez le sens du travail en équipe. Évolution possible Possibilité de Temps Plein ou Partiel Débutant accepté Avantages : - Repas pris sur place (avantage nature) - Mutuelle (participation de 50%) Vous êtes motivé(e), envoyez votre CV et venez rejoindre l'équipe.
Bar - Restaurant
Direction ou Service : Au sein de l'Association ADATE, vous êtes rattaché au Pôle Asile, Accueil et Hébergement, service CADA et êtes placé(e) sous l'autorité du chef de service. Intitulé du poste : Accompagnateur-trice social-e Localisation géographique : Poste basé à Bourgoin-Jallieu, avec des déplacements dans les communes limitrophes et ponctuellement à Grenoble, véhicule de service à disposition de l'équipe. Finalité du poste : Vous assurez l'accompagnement des demandeurs d'asile dans leur parcours ainsi que l'accompagnement des bénéficiaires de la protection internationale aux démarches d'intégration. Activités principales : - L'accueil, l'évaluation de la situation, l'information et l'orientation de chaque hébergé ; - L'accompagnement social et le suivi administratif et médical de tous les hébergés ; - La gestion de la vie quotidienne ; - La médiation aussi bien entre les hébergés que dans les relations entre ceux-ci et les associations, les services publics. ; - La conduite de projets d'intérêt collectif ; - Le travail en réseau avec les partenaires ; - La gestion locative des logements de nos hébergés. Compétences requises : - Diplôme d'Etat de travailleur social souhaitable (CESF, DEES, DEASS) ; - Expérience souhaitée de 1 an dans le domaine du droit d'asile et l'accompagnement social des personnes en précarité ; - Connaissance du droit d'asile et des différentes procédures ; - Capacité rédactionnelle et de conduite des entretiens ; - Capacité de s'inscrire de façon dynamique dans un travail d'équipe ; - Capacité à mener des actions collectives ; - Capacité à faire face à l'urgence ; - Bonnes connaissances de l'outil informatique. - Permis B exigé (véhicule de service mis à disposition). Tâches et connaissances mobilisées : - Connaissance du droit d'asile et des différentes procédures ; - Connaissance du territoire et des dispositifs Type de contrat : CDD de remplacement de congé maternité, du 30/06/2025 au 24/10/2025. Temps de travail : 35 heures Salaire : Base Indice ADATE 394 soit un salaire mensuel brut de 2 054€ (AS non diplômé) et 441 soit un salaire mensuel brut de 2 299,17 € (AS diplômé) + prime SEGUR 238 € brut + Reprise d'ancienneté suivant grille des rémunérations ADATE. AVANTAGES PROPOSES PAR L'ASSOCIATION : Mutuelle ; tickets restaurant, prise en charge de 75% de l'abonnement de transport, 6 semaines de congés payés, possibilité de travail sous 4 jours. Démarche Qualité de Vie au Travail (Accord sur l'organisation du travail, sur l'égalité professionnelle hommes - femmes, avantages sociaux .) - Action logement - Formation interne - congés menstruels. Candidature CV et lettre de motivation (format PDF), à adresser par mail : candidatures@adate.org Délai de réception des candidatures : 31/05/2025 Accompagnement et Dignité de l'Accueil de Tous les Etrangers
Nous recherchons pour notre client, acteur majeur dans le secteur de la boulangerie industrielle, un(e) ouvrier(ère) de production motivé(e) pour rejoindre une équipe dynamique ! Vos missions principales : - Préparation et pétrissage des pâtes selon les recettes définies - Conduite des lignes de production (façonnage, cuisson, conditionnement) - Contrôle qualité des produits finis - Respect des règles d'hygiène, de sécurité et des procédures de fabrication - Nettoyage et entretien du poste de travail - Horaire en 2x8 - Une première expérience en boulangerie ou en industrie agroalimentaire est un plus - Rigueur, ponctualité et esprit d'équipe - Capacité à travailler en cadence et à respecter les consignes - Autonome et soucieux(se) de la qualité du travail
Nos hôtels et restaurants font parties du Groupe EPIKUR, composés de 7 établissements en France où nos équipes, réunies autour de notre Philosophie du plaisir, sont animées au quotidien par nos valeurs de bienveillance, passion et agilité! Tu veux évoluer dans un cadre élégant et convivial, au sein d'une équipe passionnée et dynamique ? Rejoins-nous au Domaine de Dolomieu (Hôtel - Restaurants - Campus - Golf - Spa) et développe tes compétences en cuisine dans un environnement unique ! Nous recherchons notre futur.e : Plongeur (H/F) à temps partiel pour la saison Votre contrat : * CDD Saisonnier à pourvoir du 02/05/2025 au 31/10/2025 * Temps partiel 24h/semaine * Salaire brut mensuel : 1248 € * Jours de repos consécutifs * Repas pris sur place * Possibilité de logement * Réduction pour le collaborateur, famille et/ou amis sur l'ensemble de nos établissements (Savoie, Isère, Var) * Programme de cooptation * Evènement internes * Possibilités d'évolution et de mobilité au sein du Groupe Votre quotidien chez nous : * Entretien et nettoyage de la vaisselle, ustensiles, et de l'ensemble des équipements de cuisine * Assurer la propreté des espaces de travail et des sols dans le respect des normes HACCP * Veiller au respect des consignes de sécurité dans l'utilisation du matériel à disposition Pourquoi vous ? * Vous justifiez, dans l'idéal, d'une première expérience en plonge * Solidarité et esprit d'équipe, vous n'hésitez pas à apporter votre aide si nécessaire sur les autres services * L'HACCP n'a plus de secret pour vous Ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap
Nos hôtels et restaurants font parties du Groupe EPIKUR, composés de 7 établissements en France où nos équipes, réunies autour de notre Philosophie du plaisir, sont animées au quotidien par nos valeurs de bienveillance, passion et agilité! Tu veux évoluer dans un cadre élégant et convivial, au sein d'une équipe passionnée et dynamique ? Rejoins-nous au Domaine de Dolomieu (Hôtel - Restaurants - Campus - Golf - Spa) et développe tes compétences en cuisine dans un environnement unique ! Commis de cuisine (H/F) Ton contrat et les avantages que nous offrons: * CDI à pourvoir dès que possible * Salaire brut mensuel : à partir de 2250€ * 42h par semaine * Repas pris sur place * Réduction pour le collaborateur, famille et/ou amis sur l'ensemble de nos établissements (Savoie, Isère, Var) * Possibilité de chèques cadeaux selon ancienneté et résultats de l'entreprise * Programme de cooptation * Evènement internes * Possibilités d'évolution et de mobilité au sein du Groupe Ton quotidien chez nous : Sous la responsabilité de notre Chef Exécutif, Mayeul, tes missions seront les suivantes : * Participer à l'élaboration des produits culinaires en fonction des recettes et des procédés de cuisson ; * Veiller au bon stockage des produits ; * Assurer la propreté des espaces de travail dans le respect des normes HACCP ; * Contrôler et effectuer la mise en place et le nettoyage du matériel de sa partie ; * Proposer un travail soigneux ; * Veiller au respect des normes d'hygiène, de santé et sécurité. Pourquoi toi ? * Une 1ère expérience réussie au poste de Commis de cuisine * Solidarité et esprit d'équipe te définisses * L'HACCP n'a plus de secret pour toi N'hésite plus ! Envoie ta candidature et retrouve nous sur notre site internet Ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap
Nos hôtels et restaurants font parties du Groupe EPIKUR, composés de 7 établissements en France où nos équipes, réunies autour de notre Philosophie du plaisir, sont animées au quotidien par nos valeurs de bienveillance, passion et agilité! Tu veux évoluer dans un cadre élégant et convivial, au sein d'une équipe passionnée et dynamique ? Rejoins-nous au Domaine de Dolomieu (Hôtel - Restaurants - Campus - Golf - Spa) et développe tes compétences en salle dans un environnement unique ! Nous recherchons notre futur.e : Plongeur (H/F) à temps partiel pour la saison Votre contrat : * CDD Saisonnier à pourvoir du 02/05/2025 au 31/10/2025 * Temps partiel 24h/semaine * Salaire brut mensuel : 1248 € * Jours de repos consécutifs * Repas pris sur place * Possibilité de logement * Réduction pour le collaborateur, famille et/ou amis sur l'ensemble de nos établissements (Savoie, Isère, Var) * Programme de cooptation * Evènement internes * Possibilités d'évolution et de mobilité au sein du Groupe Votre quotidien chez nous : * Entretien et nettoyage de la vaisselle, ustensiles, et de l'ensemble des équipements de cuisine * Assurer la propreté des espaces de travail et des sols dans le respect des normes HACCP * Veiller au respect des consignes de sécurité dans l'utilisation du matériel à disposition Pourquoi vous ? * Vous justifiez, dans l'idéal, d'une première expérience en plonge * Solidarité et esprit d'équipe, vous n'hésitez pas à apporter votre aide si nécessaire sur les autres services * L'HACCP n'a plus de secret pour vous Ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap
Mission du poste - Assurer la gestion de la cuisson - Accueillir et conseiller la clientèle avec courtoisie. - Assurer la mise en rayon des produits de boulangerie et pâtisserie. - Veiller à la bonne tenue et à la propreté de l'espace de vente. - Gérer les encaissements et le suivi des stocks. - Participer à la préparation et à l'emballage des produits. - Maintenir une présentation attractive des étalages. - Assurer la rotation des produits selon les règles d'hygiène. - Collaborer avec l'équipe pour optimiser le service client. - Participer à l'inventaire périodique des produits. CDD de 1 mois reconductible voire sur du long terme Profil du candidat - Expérience d'au moins 1 an dans la vente ou dans une boulangerie - Excellentes compétences en communication et relation client - Capacité à travailler en équipe et à s'adapter à un environnement dynamique - Sens de l'organisation et rigueur dans les tâches quotidiennes - Disponibilité pour travailler les week-ends et les jours fériés - Passion pour le secteur de la boulangerie et connaissance des produits - Maîtrise des techniques de vente et de fidélisation de la clientèle - Bonne présentation et sens du service client Les avantages Carrefour : - Une rémunération sur 13 mois (après un an d'ancienneté) - Mutuelle / prévoyance - 10% de remise sur achat
Vos missions : - Accueillir et conseiller les clients des rayons charcuterie, fromages, traiteur - Commercialiser les produits du rayon - Implanter les produits et mettre en scène les rayons - Équilibrer l'approvisionnement - Réaliser les contrôles d'hygiène - S'assurer de la validité des dates limites de consommation et du respect du pacte fraicheur - Informer son responsable des faits ou remarques de la clientèle au sujet de son rayon - Assurer le nettoyage et le rangement de son rayon, ainsi que des machines de coupe - Contribuer à une ambiance de travail conviviale en échangeant les bonnes pratiques et en respectant le travail de chacun Une polyvalence sur les autres rayons pourra être demandée Votre profil : Pas de formation particulière requise, la connaissance des produits serait un plus. Vous appréciez travailler en équipe dans un environnement dynamique, au contact de la clientèle. Conditions de travail: * Un CDD 35h00/semaine , durée 1 mois renouvelable, voir sur du long terme - Travail du lundi au samedi, amplitude horaire 06h00 à 20h00 (soit en équipe du matin soit en équipe de l'après-midi) - 2 jours de repos par semaine, le dimanche + un autre jour Les avantages Carrefour : - Une rémunération sur 13 mois (après un an d'ancienneté) - Mutuelle / prévoyance - 10% de remise sur achat
Au sein du Service Technique Municipal, sous la responsabilité de la Directrice Générale des Services, vous gérez en lien direct avec les élus, notamment l'Adjoint au Maire délégué à l'Aménagement du Cadre de Vie, l'ensemble des actions permettant la préparation des travaux et le suivi des chantiers, l'entretien courant, la maintenance et la mise en conformité du patrimoine bâti, la voirie et annexes de la Commune en respect et application des règles de sécurité, d'accessibilité et d'utilisation. Vous encadrez une équipe composée d'un chef d'équipe et de 4 agents techniques. Missions Principales Le gestionnaire du Patrimoine aura la responsabilité : - De constituer les appels d'offres, les marchés publics et les devis, - De contrôler et piloter les engagements comptables et assurer le suivi administratif de ces commandes - D'assurer de la bonne exécution des prestations sur site. - De rédiger la partie technique des demandes de subventions Il devra organiser la gestion technique des bâtiments et voiries communales en utilisant un logiciel dédié, et effectuer la mise à jour des données (plans, accessibilité, rapports de sécurité divers, recensement des équipements). En collaboration avec les différents services de la collectivité, il devra : - Veiller au respect des règles en matière de sécurité et de la formation des agents, et au sein des différents ERP de la ville. - Maintenir une veille et participer aux différentes commissions de sécurité afin d'assurer le maintien en conformité du patrimoine bâti. - Garantir les relations et le suivi des opérations avec les différents services et interlocuteurs. - Elaborer, analyser et suivre les différents marchés de maintenance (SSI Incendie, extincteurs, ascenseurs, Portails et portes automatiques.). - Procéder en amont d'une opération à une analyse de la demande et à une étude des besoins et formaliser si besoin dans un cahier des charges - Participer à la préparation du budget de la commune Programmation des travaux : En appui des élus, il assurera les activités suivantes sur les domaines et éventuellement sur des travaux d'aménagement : En phase d'étude : Porter un diagnostic (solidité, énergétique, acoustique, accessibilité, etc.) sur le patrimoine bâti de la collectivité. Intégrer, dans ses analyses, les problématiques des différents services Informer les différents responsables des contraintes et difficultés techniques inhérentes à certains choix. Calculer l'enveloppe financière d'un projet de réhabilitation. Proposer un calendrier prévisionnel en lien avec les agents du service technique et les entreprises Elaborer les pièces techniques des marchés (cahiers des charges, plans) ou d'autorisation d'urbanisme. Suivi des travaux : Le gestionnaire technique devra assurer les réunions de chantier et le suivi technique et comptable de travaux programmés et d'aménagement. Il assurera les rendez-vous sur site et le contrôle de toutes les interventions de maintenance. Réception des travaux : Contrôle des pièces relatives à l'exécution du chantier et des dossiers de sécurité des bâtiments Etablissement des PV et des listes de réserve et développement des dispositifs d'évaluation et de contrôle de la qualité des services rendus. Profils recherchés : Vous avez acquis de l'expérience dans les techniques de génie civil et/ou de mise en œuvre des matériaux et équipements de construction ou de gestion d'un patrimoine bâti. Vous maitrisez les contraintes réglementaires et les normes du bâtiment ainsi que les techniques de métré et de calcul des couts des interventions de maintenance. Vous savez appliquer et respecter les règles d'hygiène et de sécurité, des procédures administratives (CMP et règles internes), des règles budgétaires et comptables ainsi que la règlementation et les procédures de marchés publics. Poste à pourvoir à compter du dès que possible et de préférence le 1er juillet 2025
Rattaché(e) hiérarchiquement au Responsable d'atelier, vous assurez la bonne gestion du flux logistique pour la société Métaphores mais aussi pour le site en veillant aux respects des critères qualité, des contraintes techniques, des exigences clients et des délais impartis. A ce titre, vous êtes amené(e) à être polyvalent(e) sur les missions suivantes : Missions opérationnelles essentielles - Réceptionner, déballer les roules de tissus et les ranger dans la zone de stockage en utilisant les moyens adaptés et mis à disposition (engins) - Gérer le stock client en entrée et en sortie : o Assurer les picking (mise à disposition des produits) selon une liste de préparation de commandes, o Respecter les procédures de stockage et déstockage (utilisation de lecteur codes-barres), o Utiliser la nacelle dans le respect des contraintes de sécurité en lien avec le stockage en grande hauteur (Caces 6). - Préparer les produits à l'expédition : o Procéder au conditionnement des produits : conditionner, cercler, peser et mettre sur palette les produits en fonction des contraintes d'emballage, des règles d'hygiène, de sécurité et d'environnement, o Renseigner les supports de suivi d'expédition et de traçabilité sur informatique (utilisation de l'ERP SOLIN, interface UPS), o Mettre en place des enlèvements sur demande avec différents prestataires (DPD, Fedex, Dachser) en lien avec les équipes logistiques centrales. - Traiter les déchets industriels du site - Assurer les navettes quotidiennes inter sites ou vers les autres services - Assurer des inventaires permanents ou ponctuels - Charger et décharger les camions - Conduite de chariots ou véhicules (caces 3 et 6) Profil : Niveau de formation et expérience recherchée : - Idéalement BAC + 2 type BTS gestion des transports et logistique ou expérience d'un an minimum sur un poste similaire en logistique - Caces 3 obligatoire et 6 souhaité Attention, port de charge Ce poste est à pourvoir en CDD en vue d'Integer 'l'entreprise sur un long terme Date de début 02/06/2025
Nous recrutons 1 agent de sécurité pour du gardiennage sur un site industriel à SAINT-CHEF (38). Vos missions seront de faire des rondes de surveillance sur le site tout au long de la journée. Les objectifs sont de dissuader, prévenir et lutter contre les vols, dégradations, nuisances. Le poste est disponible à partir du 1er mai 2025. Le service s'effectue en tenue et un suivi du service est assuré par une application sur téléphone. Travail en journée le week-end et jours fériés. Vacations de 12h00 en moyenne. Coefficient 140. Primes dimanches et jours fériés. Nous recherchons un agent qui est polyvalent. Vous aurez aussi la possibilité de faire des vacations événementielles en heures supplémentaires (matchs, concerts,.) afin de diversifier vos missions. Les heures supplémentaires payées au mois, mutuelle d'entreprise.
Pour un client dans le secteur de vente de produits informatiques et du high-tech, nous recherchons un-e agent-e de sécurité à Bourgoin Jallieu (38) Il s'agit d'un poste en magasin, ni gardiennage ni de nuit Vos Missions : Accueil et orientation du public, tout en relayant les informations, Gestion du site avec une surveillance préventive et dissuasive, Détection des comportements frauduleux et/ou dangereux Prévention et participation aux procédures de contrôle, dont les tickets, Gestion des conflits Lutte contre la démarque inconnue Arrière caisse, rondes sécurité Profil recherché Passionné(e) par la sureté, vous êtes reconnu(e) pour votre professionnalisme et savez garder la maitrise en toutes situations. Vous faites preuve de discernement et êtes physionomiste. Vous savez vous montrer courtois(e) tout en restant ferme. Précis(e) et fiable, vous êtes le(a) garant(e) du respect des règles légales et déontologiques. La détention d'une carte professionnelle « Surveillance Humaine » valide est indispensable pour postuler à ce poste. La possession d'une habilitation « Sauveteur et Secouriste du Travail » (SST) à jour est un plus.
Afin de renforcer nos équipes en poste, nous recrutons un : Technicien Réseau eau potable - recherche de fuite (H/F) Rattaché(e) au Responsable du service Réseau, vous contribuez à l'entretien et à l'optimisation du réseau d'eau potable. Vous intervenez notamment sur la recherche de fuites à l'aide d'outils spécialisés, afin d'améliorer le rendement et garantir un service de qualité aux usagers sur l'ensemble du territoire couvert par la société. Missions principales : Contribuer à la définition et à la mise en œuvre d'une stratégie globale de recherche de fuites sur le réseau. Garantir la fiabilité et le bon fonctionnement de la remontée des données de sectorisation et de production sur les outils dédiés. Participer à la mise en place du dispositif de suivi des alertes : suivi des compteurs de sectorisation, analyse des anomalies et réalisation de tournées de relève si nécessaire. Ajuster et piloter les seuils d'alerte en fonction de l'évolution des consommations sur les différents secteurs. Identifier les emplacements pertinents pour la pose d'équipements de pré-localisation permanente, et assurer leur installation. Mener les recherches de fuites à l'aide de différentes techniques : pré-localisation, corrélation, écoute au sol. Assurer la constitution et la transmission des dossiers fuites au responsable de service. Participer à l'enrichissement la mise à jour de l'ensemble des outils de gestion technique (CARL GMAO, SIG.). Participer à l'ensemble des activités et missions du Pôle en charge de l'exploitation et de l'entretien des réseaux d'eau et d'assainissement, afin d'assurer et d'optimiser un service de qualité aux usagers. Vous assurez, selon un planning établi pour l'ensemble des agents de la société, une astreinte technique d'une semaine afin de garantir une continuité de service public. En général, un agent effectue une astreinte toutes les 6 semaines. Profil recherché : Vous disposez d'une formation technique (type BAC Pro / BTS Métiers de l'eau, électromécanique, maintenance industrielle ou équivalent). Une première expérience dans le domaine de l'eau ou dans la recherche de fuites serait un vrai plus. Vous faites preuve de rigueur, d'autonomie et avez le sens de l'observation. Le travail de terrain ne vous fait pas peur, et vous appréciez les missions techniques variées. Permis B indispensable (déplacements fréquents sur le territoire). Avantages : 13 ème mois, ticket restaurant, RTT, supplément familial enfant à charge. Nous sommes engagés pour la diversité et accordons la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination.
La SEMIDAO est une société qui œuvre pour l'intérêt général d'un territoire, par un service de proximité au profit des habitants et de la préservation de l'environnement par la protection des richesses que représentent les ressources en eau. Riche d'une expérience de 40 ans dans la gestion des services publics d'eau et d'assainissement, la SEMIDAO, Société Publique Locale, gère les services publics d'eau potable et d'assainissement d'une agglomération de plus de 100 000 habitants.
Envie de contribuer à l'excellence alimentaire en tant qu'Agent de production agroalimentaire (F/H) ? Vous participerez activement à la préparation des produits alimentaires tout en veillant à leur qualité et à la conformité aux normes d'hygiène. - Effectuer la mise en barquette de viande et contrôler visuellement la qualité des produits - Emballer les produits finis et les mettre en carton pour leur expédition - Respecter les règles d'hygiène en vigueur et nettoyer systématiquement votre poste de travail Découvrez ce package attractif : Contrat: Intérim Durée: 6/mois Salaire: 1900 euros/mois Horaires de journée, variables selon la production. Démarrage possible à 6H Un poste à ne pas manquer avec des avantages incroyables : Prime habillage, prime de panier et indemnité de transport Nous recherchons un(e) Agent de production agroalimentaire (F/H) rigoureux(se) et soucieux(se) du respect des normes d'hygiène. - Souci du détail pour le contrôle qualité visuel - Apte à suivre des consignes strictes en matière d'hygiène - Capacité à travailler rapidement et efficacement - Formation HACCP ou équivalent appréciée Processus de recrutement Vous recherchez un nouveau défi professionnel? Postulez dès maintenant!
Chez Randstad, nous sommes convaincus que chaque emploi est une opportunité de se réaliser. Notre mission : vous aider à trouver le poste qui correspond à vos attentes. Faites partie de la team agro-alimentaire et rejoignez des entreprises innovantes grâce à notre expertise.
Nous recherchons un(e) secrétaire/aide comptable expérimenté(e) pour rejoindre notre équipe dans le secteur du BTP. Le candidat idéal devra posséder de solides compétences en secrétariat et comptabilité de premier niveau, ainsi qu'une expérience avérée dans la réalisation des devis, la facturation et la réponse aux appels d'offre. Missions : Assurer les tâches classiques de secrétariat (gestion des courriers, prises de rendez-vous, organisation administrative) Aider la comptables dans la gestion des écritures de comptabilité de premier niveau (factures clients et fournisseurs, rapprochements bancaires, etc.) Réaliser des devis et assurer la facturation des prestations et des produits Répondre aux appels d'offre et gérer la documentation nécessaire Collaborer activement avec les différents services pour le suivi administratif et comptable Participer à l'évolution de vos compétences grâce formations en interne. Horaire de journée, du lundi au vendredi. Profil recherché : Expérience de 10 ans minimum en tant que secrétaire/aide comptable, idéalement dans le secteur du BTP Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, etc.) et des logiciels de comptabilité Capacité à gérer les priorités et respecter les délais. Bonne communication et compétences interpersonnelles Autonomie, rigueur et sens de l'organisation. Sens de la confidentialité et de l'intégrité. Formation et évolution: La possibilité d'évolution vers des fonctions comptables plus avancées est envisageable. Des formations seront proposées pour soutenir cette évolution. Pour postuler, veuillez joindre à votre candidature, CV et lettre de motivation Nous avons hâte de vous accueillir dans notre équipe !
Nous recherchons pour notre client, enseigne spécialisée dans la distribution de produits alimentaires auprès des restaurateurs, un Préparateur de Commandes / Livreur (H/F). Poste en CDI, basé à Bourgoin-Jallieu. Missions Rattaché(e) à votre Responsable, vous représenterez l'image du magasin auprès des clients en effectuant la préparation des commandes ainsi que les livraisons. A ce titre, vos missions seront les suivantes : - Participer à la préparation des commandes et à certaines missions commerciales - Prendre en charge des livraisons - Veiller au respect permanent de la chaine du froid - Contrôler la qualité et la quantité des marchandises livrées - Assurer le suivi et la gestion des supports de transports : palette, caisse ifco, rolls - Vérification de l'état du véhicule (vérification des niveaux) Poste à temps plein, du lundi au vendredi, ainsi qu'un samedi sur deux. Profil recherché Titulaire d'une formation de niveau Bac, vous possédez une première expérience réussie d'au moins 2 ans en préparation de commandes. Vous aimez travailler au contact des clients et appréciez la polyvalence. Votre sens du commerce et de la relation client feront la différence. Rigoureux(se), organisé(e) et ponctuel, vous savez gérer vos priorités. Permis B obligatoire pour effectuer certaines livraisons. Merci de postuler en envoyant votre CV et vos motivations pour ce poste. Rémunération et avantages Rémunération à hauteur de 25 K€ bruts annuels (dont 13° mois). Possibilité de primes. Tickets restaurant.
Avenue des Talents est un Cabinet de recrutement spécialisé sur les métiers du Tertiaire et de l'Ingénierie. Nous intervenons également sur d'autres métiers. Nos bureaux sont situés à Saint-Etienne, et nous recrutons en Auvergne Rhône-Alpes ainsi que sur tout le territoire national.
La Commune de Saint-Chef, 4008 habitants, est située au nord-est de Bourgoin-Jallieu et en bordure de l'Isle Crémieu, recrute un gestionnaire pour la salle polyvalente et la salle de spectacle Hiérarchiquement rattaché à la responsable des Ressources humaines de la commune, l'agent aura la charge de la gestion des salles polyvalente et de spectacle (Etat des lieux, préparation des salles, entretien des salles, gestion des locations...) Gestion des salles polyvalentes, de spectacles et de la Maison des Associations Gestion des locations et utilisation du logiciel de réservation des salles Etat des lieux d'entrée et de sortie, remise des clés Inventaire des salles (matériel et vaisselle) à chaque état des lieux Vérification de l'état du matériel et éventuellement de la vaisselle à après chaque location Aménagement des salles en fonction des besoins spécifiques des manifestations Accompagnement des entreprises qui assure le diagnostic, le contrôle et l'entretien des équipements de secours, de sécurité et de chaufferie Suivi des contrats de maintenance Travaux d'entretien courant et petite maintenance des équipements (plomberie,serrurerie, peinture,...) Participation au ménage et à l'entretien des salles (intérieur : passage de la monobrosse, ... extérieur : ramassage des papiers, déchets au sol, vider les cendriers,...) Temps administratif pour la gestion des locations, des mails, etc Gestion de la location du matériel de manifestations : barnums, tables, bancs... Organisation des manifestations municipales & aide pour les manifestations associatives et/ou culturelles : Organisation des cérémonies Gestion des buffets et vins d'honneur et des commandes Coordination avec les élus Préparation des salles (mise en place des tables, chaises, nappes, serviettes, buffet, verres...) Autres : Réalisation des états des lieux du parc locatif en lien avec la comptable : états des lieux entrants et sortants, visite des appartements,... Gestion de l'affichage municipal Gestion des produits d'entretien en lien avec la responsable des ressources humaines : préparation des commandes, gestion des stocks, distribution des produits, courses Gestion du linge propre et du linge sale : récupération du linge sale dans tous les bâtiments communaux et redistribution du linge propre Renfort sur l'entretien des locaux scolaires pendant les vacances Remplacement des absences pour accompagner les enfants dans les bus scolaires TRAVAIL SUR 4.5 JOURS LES LUNDIS, MARDIS, JEUDIS VENDREDIS ET SAMEDIS MATIN QUELQUES DIMANCHES ET JOURS FERIES SONT A PREVOIR SELON LES MANIFESTATIONS PREVUES SUR LA COMMUNE ET POUR LES CEREMONIES OFFICIELLES
Au sein d'une auto-école à taille humaine, vous serez en charge de : - L'accueil des élèves, - Dispenser des heures de conduites, - Maintenance de premier niveau du véhicule, - Faire passer l'examen du permis de conduire avec l'inspecteur. 15 € de l'heure + voiture de fonction + mutuelle. Horaires à définir avec l'employeur en fonction de vos disponibilités. Poste à 35 h hebdomadaires exclusivement.
Rattaché(e) au directeur(trice) du magasin, ** Au secteur Cours et Bâti et réception ** Votre mission consiste à : - Assurer un contrôle quantitatif et qualitatif des marchandises livrées en magasin, dans le respect des procédures de l'entreprise, - Organiser les flux entrants et sortants de la réception, - Mettre à disposition la marchandise tout en s'adaptant aux besoins du commerce, - Gérer le S.A.V de base ou 1ères réparations, - Garantir le respect du matériel dont vous avez la charge - Appliquer strictement les règles en matière d'hygiène et sécurité, permettant d'assurer votre sécurité mais aussi celle de vos collègues et des clients. PROFIL SOUHAITÉ Pour relever ce challenge, vous êtes organisé(e), méthodique et vous savez adapter votre travail en fonction des priorités du magasin. Vous êtes à l'aise avec les différents outils de communication : informatiques, mobiles (mail, téléphone, réseaux sociaux). Vous avez déjà utilisé un engin de manutention dans vos précédentes expériences et idéalement les CACES 1 et le CACES 3. Conditions de travail: - Poste du lundi au samedi - 2 jours de repos dans la semaine. - Tickets restaurant, prévoyance santé et primes - Formation en interne assurée
Vous aimez le contact avec les jeunes, vous avez envie de donner du sens à votre travail, alors rejoignez l'équipe de la MFR ! Votre rôle : - Animation de cours en veillant au respect du plan de formation. Mise en œuvre des activités spécifiques à la pédagogie de l'alternance. - Dispenser des cours : Conduite de tracteur et des automoteurs - Machinisme : Mise en oeuvre des matériels au champ, les réglages et les entretiens courants des différents matériels agricoles à l'atelier : labour, travail du sol, semis, traitements phytosanitaires, épandages de fumier et lisier, épandage d'engrais, récolte (matériel de fenaison, presses, moissonneuses, ensileuses.), entretien de l'espace (broyeur, épareuse.) - Maintenance tracteurs et métallerie / soudure : technologie et pratique : moteurs, transmission, électricité, hydraulique,. - Utilisation des nouvelles technologies embarquées - Utilisation des outils de gestion et de suivi des cultures. - Mathématiques et informatique est un vrai plus. - Favoriser la cohésion de groupe d'élèves - Veiller à la sécurité des élèves, - Favoriser les relations avec les familles : suivi éducatif et pédagogique : informations et échanges avec les familles. - Réaliser des visites de stage. A l'intégration dans l'établissement, vous serez formé(e) sur les Connaissances du réseau MFR et de la pédagogie de l'alternance spécifique aux MFR Poste à 35 h hebdo annualisées. du lundi au jeudi : 8H30 (sauf lundi 8h15) à 12H30 ou 14H00 à 18H00. Des services ponctuellement qui seront planifiés à l'avance. Vous avez les vacances scolaires. Vous détenez soit un Bac Pro Agroéquipement ou Maintenance des matériels agricoles avec de l'expérience professionnelle. Vous êtes passionné(e) de mécanique agricole. Vous êtes volontaire, avez envie de travailler avec et pour un public jeune et en équipe. Vous aimez transmettre votre savoir, valoriser, et communiquer et êtes organisé(e) . Il ne vous reste plus qu'à Postuler !
Le Sakura - 38510 Morestel Situé dans la charmante ville de Morestel, Le Sakura est bien plus qu'un simple établissement hôtelier : c'est une invitation au voyage culinaire. Dans un cadre élégant et une ambiance chaleureuse, nous proposons à nos convives une expérience unique, marquant l'alliance parfaite entre la gastronomie traditionnelle française et les délicates saveurs de la cuisine japonaise. Que ce soit pour un week-end détente en Isère, un dîner entre amis ou un rendez-vous professionnel, notre établissement est reconnu pour offrir des moments mémorables à tous ses visiteurs. Nous recherchons aujourd'hui un, une Commis de Salle. Le rôle du commis de salle est de participer aux tâches simples du dressage des tables et du service en salle. Il participe au nettoyage des sols et à divers travaux de préparation. Gestion opérationnelle Organiser et garantir la mise en place de l'office et de la salle, Participe au service en effectuant des tâches simples sous la supervision de le/la chef/fe de rang Participe au débarrassage/dressage des tables Participer à la clôture (rangement et nettoyage) du restaurant Participe aux inventaires, aux remontées de cave et au rangement dans les frigos des vins, alcools, eaux, sodas Conditions : Poste à pourvoir en CDD temps plein. - Lieu de travail : 38 510 Morestel - Poste à pourvoir dès que possible. - Rémunération selon expérience. - Travail en journée / week-end
Le Sakura - 38510 Morestel Situé dans la charmante ville de Morestel, Le Sakura est bien plus qu'un simple établissement hôtelier : c'est une invitation au voyage culinaire. Dans un cadre élégant et une ambiance chaleureuse, nous proposons à nos convives une expérience unique, marquant l'alliance parfaite entre la gastronomie traditionnelle française et les délicates saveurs de la cuisine japonaise. Que ce soit pour un week-end détente en Isère, un dîner entre amis ou un rendez-vous professionnel, notre établissement est reconnu pour offrir des moments mémorables à tous ses visiteurs. Nous recherchons aujourd'hui un Commis de cuisine. Dans le respect des normes d'hygiène et de sécurité HACCP et des protocoles de travail de l'établissement, le/la commis de cuisine intervient afin de : Préparations préliminaires Assurer la réception et le rangement des livraisons Rassembler tous les ingrédients nécessaires à la préparation des plats Procéder à la découpe/préparation des produits et ingrédients Production culinaire Connaitre les menus et cartes, Surveiller les cuissons (viandes, poissons) Réaliser des fonds, sauces et ponctuellement des mets simples Procéder aux remises en température Conditions : Poste à pourvoir en CDD temps plein. - Lieu de travail : 38 510 Morestel - Poste à pourvoir dès que possible. - Rémunération selon expérience. - Travail en journée / week-end
Rejoignez DMF, filiale du Groupe FMG Sales and Marketing, un leader incontesté de l'externalisation commerciale en France. Avec plus de 20 ans d'expérience et 85 millions d'euros de chiffre d'affaires, nous sommes spécialisés dans le développement des ventes et la valorisation des marques de nos clients. Votre mission : Sous la responsabilité de votre manager, vous représenterez la marque ORANGE. Votre savoir-être est l'un de vos meilleurs atouts et vous permettra de mettre en avant les offres commerciales : - Assurer la prospection sur un secteur géographique confié (fichier adresses fourni) - Fidéliser un maximum de clients - Faire adhérer un maximum de prospects aux offres proposées Personnalité recherchée : - Vous avez une fibre commerciale, un sens technique pointu et savez être force de proposition - Vous faites preuve de charisme, de curiosité et de perspicacité, - Vous êtes dynamique, rigoureux(se), doté(e) d'un excellent sens relationnel, - Vous avez une âme de challengeur/euse et aimez relever les défis, - Vous savez gérer votre activité de manière autonome, prendre des initiatives tout en respectant les règles Notre contrat : CDI sur un statut de salarié VRP avec un système de commissionnement très attractif et évolutif selon votre production Avantages : Superbes Challenges, participation, programme de cooptation, des outils de formation et de développement professionnel pour décupler vos compétences Ordinateur + mutuelle + prévoyance. Le processus de recrutement se déroule en plusieurs étapes : entretien avec l'équipe de recrutement, entretien avec le manager et formalisation du contrat. Entretien avec l'équipe Recrutement : pour vous présenter plus en détail le poste, l'entreprise, ses politiques et avantages, échanger sur votre parcours et répondre à vos premières questions. Entretien avec le(s) manager(s) : si le retour est positif des deux côtés, rendez-vous en présentiel à l'agence pour approfondir les enjeux du poste et vous familiariser avec votre futur environnement. Si tous les feux sont au vert, nous formalisons votre contrat et votre parcours d'intégration peut commencer. D'ici là, prenez quelques minutes pour découvrir notre métier en vidéo : https://vadsourcing.fmgsam.com/vad_sou
Passionnés de gastronomie et d'authenticité, rejoignez l'équipe culinaire du Château de Chapeau Cornu. Le Château de Chapeau Cornu comprend un restaurant gastronomique "le Capella", un bistrot convivial "la Rôtisserie", ainsi qu'un SPA et un hôtel 4 étoiles. **** Vos missions: **** Vous travaillerez sous la responsabilité du Chef général Dans le respect des normes d'hygiène et de sécurité HACCP et des protocoles de travail de l'établissement, le plongeur/se a pour mission de : Veiller à l'approvisionnement des produits nécessaires à la plonge et à l'entretien de la cuisine Réceptionner et trier la vaisselle en entrée Vider les plats et assiettes dans le respect du tri des déchets Réaliser la plonge : vaisselle, couverts du service, matériel utilisé en cuisine (casseroles, marmites, fours, batteurs .) Vérifier la propreté et le tri en sortie de plonge Veiller au bon traitement des déchets de la cuisine en respectant le système de tri sélectif et organiser leur enlèvement Nettoyer les frigos, fours, équipements et matériels de cuisine selon les procédures en vigueur Entretenir et nettoyer les locaux de production et de stockage (avant, pendant et après le service) Participer à la réception et au rangement des livraisons Lorsque les missions de plonge et de nettoyage sont accomplies, et selon les besoins en cuisine, le/la plongeur/se peut aider à la réalisation des préparations préliminaires ou à la mise en place des terrasses et salles **** Avantages du poste **** - 2 jours de repos consécutifs - Avantage en nature repas - Prime assiduité Rejoignez- nous ! Le Château de Chapeau Cornu, une multitude de métiers et une passion commune: Le plaisir de faire plaisir. Type d'emploi : Temps plein, CDI / CDD Expérience : - Une expérience du poste serait un plus Lieu du poste : En présentiel Date de début prévue : dès que possible
Le Domaine de Dolomieu, trésor du 17ème siècle, est l'un de ces endroits d'exception où charme et bien-être se conjuguent pour offrir à nos clients une parenthèse enchantée : Ce domaine de 20 hectares permet à nos clients de se détendre dans un écrin d'élégance et de confort. Le Domaine est composé de 61 chambres, 2 restaurants et un bar, un Spa by Sothys et un Campus. Nos hôtels et restaurants font parties du Groupe EPIKUR, composés de 7 établissements en France où nos équipes, réunies autour de notre Philosophie du plaisir, sont animées au quotidien par nos valeurs de bienveillance, passion et agilité! Pour renforcer le développement du Domaine et plus particulièrement de notre SPA nous recherchons notre futur.e : SPA Praticien (H/F) en CDI Votre quotidien chez nous : * Accueillir et orienter la clientèle (physique et téléphonique); * Prendre les rendez-vous tout en optimisant les plannings; * Traiter les réservations partenaires et les mails; * Accompagner et installer la clientèle si nécessaire; * Réaliser la facturation et l'encaissement. * Prodiguer des modelages corps, soins du visage en respectant les protocoles de la marque Sothys; * Conseiller des cosmétiques en fonction des besoins et du diagnostique que vous aurez préalablement effectué; * Réaliser différents soins esthétiques (épilations, soins corps, modelages, onglerie...); * Réapprovisionner l'espace en serviettes et autres besoins des clients. * Vendre des produits et des soins esthétiques; Votre contrat : * CDI 39h/semaine * Salaire brut mensuel : 2045 € brut * Disponibilités de travail le week-end en roulement * A pourvoir dès que possible. Pourquoi nous ? Au sein du groupe EPIKUR, nous offrons : * Heures badgées ; * Réduction pour le collaborateur sur l'ensemble de nos établissements (Savoie, Isère, Var) ; * Chèques cadeaux selon ancienneté et résultats de l'entreprise; * Programme de cooptation ; * Comité des fêtes organisant de petites attentions et évènements pour nos collaborateurs; * Arbre de Noël pour la famille; * Challenge produits SOTHYS; * Parking gratuit; * Possibilités d'évolution et de mobilité au sein du Groupe. N'hésitez plus ! Envoyez votre candidature et retrouvez-nous sur notre site internet Pourquoi vous ? Vous êtes titulaire d'un diplôme en esthétisme, CAP minimum; Vous avez une première expérience réussie dans un poste similaire d'au moins 1 an; La courtoisie et le sens de la relation client font partie de votre ADN; Vous avez le sourire à toute épreuve ! Pour vous, travail rime avec esprit d'équipe et solidarité; Vous êtes à l'aise sur les logiciels de réception et la bureautique. Ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap
Le Domaine de Dolomieu, trésor du 17ème siècle, est l'un de ces endroits d'exception où charme et bien-être se conjuguent pour offrir à nos clients une parenthèse enchantée : Ce domaine de 20 hectares permet à nos clients de se détendre dans un écrin d'élégance et de confort. Le Domaine est composé de 61 chambres, 2 restaurants et un bar, un Spa by Sothys et un Campus. Nos hôtels et restaurants font parties du Groupe EPIKUR, composés de 7 établissements en France où nos équipes, réunies autour de notre Philosophie du plaisir, sont animées au quotidien par nos valeurs de bienveillance, passion et agilité! Pour renforcer le développement du Domaine et plus particulièrement de notre SPA nous recherchons notre futur.e : SPA Praticien (H/F) en CDI - 24h/semaine Votre quotidien chez nous : * Accueillir et orienter la clientèle (physique et téléphonique); * Prendre les rendez-vous tout en optimisant les plannings; * Traiter les réservations partenaires et les mails; * Accompagner et installer la clientèle si nécessaire; * Réaliser la facturation et l'encaissement. * Prodiguer des modelages corps, soins du visage en respectant les protocoles de la marque Sothys; * Conseiller des cosmétiques en fonction des besoins et du diagnostique que vous aurez préalablement effectué; * Réaliser différents soins esthétiques (épilations, soins corps, modelages, onglerie...); * Réapprovisionner l'espace en serviettes et autres besoins des clients. * Vendre des produits et des soins esthétiques; Votre contrat : * CDI 24h/semaine * Salaire brut mensuel : 1255 € brut * Disponibilités de travail le week-end en roulement * A pourvoir dès que possible. Pourquoi nous ? Au sein du groupe EPIKUR, nous offrons : * Heures badgées ; * Réduction pour le collaborateur sur l'ensemble de nos établissements (Savoie, Isère, Var) ; * Chèques cadeaux selon ancienneté et résultats de l'entreprise; * Programme de cooptation ; * Comité des fêtes organisant de petites attentions et évènements pour nos collaborateurs; * Arbre de Noël pour la famille; * Challenge produits SOTHYS; * Parking gratuit; * Possibilités d'évolution et de mobilité au sein du Groupe. N'hésitez plus ! Envoyez votre candidature et retrouvez-nous sur notre site internet Pourquoi vous ? Vous êtes titulaire d'un diplôme en esthétisme, CAP minimum; Vous avez une première expérience réussie dans un poste similaire d'au moins 1 an; La courtoisie et le sens de la relation client font partie de votre ADN; Vous avez le sourire à toute épreuve ! Pour vous, travail rime avec esprit d'équipe et solidarité; Vous êtes à l'aise sur les logiciels de réception et la bureautique. Ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap
Vous travaillerez en étroite collaboration avec le manager de cuisine. Animé(e) par un fort esprit de service, vous assurerez la parfaite cuisson des viandes et la préparation des garnitures pour satisfaire nos clients. Vous garantissez la sécurité alimentaire par une stricte application des règles HACCP. Vos missions consisteront à : - Garantir l'envoi des cuissons et des préparations au grill en veillant scrupuleusement à l'application des normes d'hygiène, dans le respect des délais - Exécuter les préparations des plats - Dresser les plats et les transmettre au personnel de salle - Assurer la conservation hygiénique des denrées alimentaires - Effectuer les rangements, l'entretien du poste de la cuisine et des locaux dynamique et motivé(e) - Vous avez une bonne capacité d'adaptation et d'organisation - Formation assurée en interne,
Le restaurant Memphis Coffee propose une carte de burgers riche en contenu pour satisfaire tous les goûts et toutes les envies. L'engagement qualité chez Memphis, c'est d'offrir au client : - un hamburger, composé de viande fraîche cuite à la demande et accompagné de produits frais, limité en matière grasse, - du boeuf garanti 100% français, - des frites rustiques les plus légères du marché, Memphis Coffee se positionne comme un véritable restaurant américain des années 50.
-vous avez des bases en mécanique - vous serez former en interne pour évoluer en commande numérique .Vous réaliserez des opérations d'usinage sur des machines à commandes numériques et assurez l'entretien et la maintenance de premier niveau. Vous ébavurez les pièces usinées et contrôlez les pièces avec différents outils de contrôles. Horaires : 35H sur 4 Jours en 2x8 : Lundi au Jeudi : 4h30-13h15 / 13h-21h45 .
L'animatrice enfance intervient dans les ALSH 3-11 ans, modes de garde privilégiés pour les familles adhérentes du centre social. Elle remplit une « mission de service public », est garante de la sécurité des enfants, et de la mise en œuvre des objectifs du projet pédagogique de l'ALSH. Elle encadre les groupes d'enfants chaque jour, et supplée la directrice de l'ALSH en cas de besoin MISSIONS OU DOMAINES D'INTERVENTION : Dans le respect du Projet associatif de la structure, l'animatrice Enfance a pour mission : - Encadrement de groupes d'enfants dans le cadre du centre de loisirs du mercredi et du centre de loisirs périscolaire - Planification et organisation des activités, en tenant compte des besoins des enfants. - Soutien à l'encadrement des enfants au cours des temps de pause méridienne à l'école publique élémentaire de Morestel. TACHES CONFIEES Encadrement de l'activité périscolaire dans une des écoles de Morestel - Assure la fonction de « référent » pour l'équipe de travail dans l'école où elle intervient. - Propositions d'activités adaptées à l'âge des enfants, au moment de la journée et au projet pédagogique de l'ALSH - Relations avec les enseignants et les familles - Pointage des présences et remontée des listes au CS Centre de loisirs du Mercredi et/ou vacances - Assure la fonction de « référent » pour son équipe de travail. - Propositions d'activités adaptées à l'âge des enfants et au projet pédagogique de l'ALSH - Relations avec les familles - Pointage des présences et remontée des listes au CS - Etablit les programmes d'activités avec les membres de l'équipe d'animation ALSH - Prépare le matériel nécessaire ; effectue les achats et s'assure des réservations auprès de divers prestataires.
********Le diplôme est indispensable pour être préparateur ou préparatrice en pharmacie********* Pharmacie proche Bourgoin-Jallieu, recherchons un préparateur/trice pour un CDD d'une durée de 6 mois (remplacement arrêt maladie), pour un 30/35h par semaine prise de poste rapide Nous sommes une pharmacie dynamique, robotisée et avec une bonne ambiance. 1 samedi/2 de libre. Planning et salaire à définir.
Responsable des services techniques : adjoint technique temps plein
Flèche Intérim Isère recherche pour un de ses clients 20 OUVRIERS AGRO-ALIMENTAIRE (H/F) Mission : vous aurez en charge le conditionnement de barquette, où le pesage des barquettes, où la manutention de bacs de viandes. mission selon le service ou profil. très peu de port de charges travail au froid entre 2°C et 4°C, horaires de journée (début entre 6h et 7h), fin selon la production du jour. Expérience : débutant accepté. Taux horaire : 12.064 € de l'heure + prime d'habillage + indemnités de repas et transport + prime 13ème mois.
Rattaché(e) au responsable d'atelier et en lien direct avec les équipes de planification, le Chef d'Équipe encadre une équipe de production et veille au bon déroulement des opérations dans le respect des délais, de la qualité et des règles de sécurité. Vos principales missions : -Encadrer, animer et organiser le travail de l'équipe. -Prendre connaissance du planning et des ordres de fabrication. -Veiller à la bonne exécution des opérations de production et à la conformité des résultats. -Contrôler les réglages machines et superviser les ajustements si nécessaire. -Garantir l'enregistrement fiable des données de production (papier ou numérique). -Maintenir un espace de travail propre, organisé et conforme aux consignes de sécurité. -S'assurer de la réalisation de la maintenance de premier niveau. -Assurer la transmission des consignes entre les équipes. -Collaborer étroitement avec les autres chefs d'équipe dans le cadre d'un roulement planifié (nuit, 2x8, etc.). Horaires en roulement : 3 mois de nuit, puis 6 mois en 2x8 (5 jours/semaine). 40h/semaine (35h normales + 2,5h de pauses rémunérées + 2,5h en heures supplémentaires à 25%). Rémunération selon profil et expérience. Pour mener à bien les missions de ce poste, nous recherchons les qualités suivantes : Profil recherché : -Capacité à fédérer une équipe et à faire preuve d'autorité. -Rigueur et respect des procédures. -Bonne maîtrise des outils de production, notamment les interfaces numériques. -Connaissances techniques générales (une expérience en milieu industriel est un atout). Formation et expérience : Bac Pro à BTS dans un domaine technique ou industriel. Expérience significative en production souhaitée. Vous pensez que ce poste est fait pour vous ? Alors postulez ! Menway Emploi regroupe au sein de ses 70 agences des services de recrutement temporaire (intérim/CDD) ainsi que des solutions de recrutement permanent (CDI). Implantées au coeur des bassins d'emploi, nos agences recrutent dans une variété de secteurs d'activité.
Vous intégrez une équipe de 9 personnes en openspace. Sous la direction du responsable commercial , vous aurez pour missions : * Gestion des appels téléphoniques et emails entrants * Réalisation de devis * Réception et saisie des commandes * Conseil client * Suivi et relance des prospects (devis et abandons de panier) Poste sur 35h/ semaine Salaire entre 25 et 27kEUR/an Prime d'intéressement et primes diverses Tickets restaurant Pour mener à bien les missions de ce poste, nous recherchons les qualités suivantes : - Etre dynamique, autonome et motivé(e) - Avoir une bonne capacité d'adaptation - Maitrisé l'outil informatique (Outlook, Gestion commercial, SAGE SERAIT UN PLUS !) - Avoir le sens de l'organisation - Avoir le sens du service client - Avoir un esprit de travail d'équipe - Un très bon niveau d'orthographe - Le sens du commerce - La pratique de la langue Anglaise, Italienne et/ou Allemande serait un plus Vous vous êtes reconnu dans cette offre, alors postulez ! Contactez-nous : *** (voir postuler) ou par mail : Bourgoin2(a)menway.com
Le Domaine de Suzel recrute un-e Maitre-sse pour son restaurant Gastronomique La Grange de Pépé Vous avez une première expérience significative dans un poste similaire alors rejoignez notre équipe !!! En tant que Maitre d'hôtel vous coordonnez l'activité du personnel de la salle de restaurant, organisez et contrôlez le travail des équipes tout en ayant la capacité d'intervenir à chaque étape du service. Vous garantissez la satisfaction du client et la qualité du service rendu. Vous véhiculez l'image de l'hôtel par votre attitude exemplaire, votre accueil chaleureux et convivial, votre professionnalisme et votre disponibilité. Vous assurez le relais entre l'équipe du service et le responsable. et l'excellence du service. Vous maitrisez le mécanisme du service en salle, et, grâce à votre savoir-faire,vous savez détecter immédiatement le détail à corriger, lors des repas,vous passez de table en table pour s'assurer que chaque client est satisfait. Vous serez amené à - Intervenir directement dans une des activités du service en cas de surcharge ponctuelle - Prendre des réservations et gérer la préparation du plan de salle - Assurer la Répartition des tâches liées au service en salle en fonction du personnel - Assurer la coordination avec la cuisine et les différents services Vos qualités : -Sens de l'accueil -Sens du management. Horaires 11h 14h30 / 18h00 23h00 2 jours de repos par semaine Logement possible
En tant que personnel de chambre, vous êtes bien plus qu'un simple gestionnaire d'espace : vous êtes le créateur d'une expérience mémorable pour nos clients. Votre rôle est essentiel dans notre quête d'excellence, alliant souci du détail et passion pour l'hospitalité. Vos missions : Création d'ambiances : Vous transformez chaque chambre en un cocon de confort, en veillant à ce que chaque élément, du lit aux accessoires, soit impeccablement disposé. Votre sens de l'esthétique et votre goût pour l'harmonie font toute la différence. Écoute attentive : Vous êtes à l'affût des besoins des clients, garantissant une expérience personnalisée. Chaque retour est une opportunité d'amélioration, et votre esprit proactif contribue à la satisfaction globale. Sustainability Ambassador : Vous mettez en avant des pratiques respectueuses de l'environnement, en utilisant des produits écoresponsables et en optimisant les ressources. Vous participez ainsi à un monde plus vert, tout en ajoutant une valeur ajoutée à notre établissement. Collaboration en équipe : Vous travaillez main dans la main avec le personnel de l'hôtel pour assurer une coordination fluide. Votre bonne humeur et votre esprit d'équipe renforcent l'atmosphère positive de notre environnement de travail. Ce que nous offrons : Formation continue : Nous investissons dans votre développement personnel et professionnel, vous permettant de maîtriser les dernières techniques et tendances de l'hôtellerie. Reconnaissance : Votre travail est valorisé et célébré. Nous croyons que chaque membre de notre équipe contribue au succès de notre hôtel. Flexibilité : Nous comprenons l'importance de l'équilibre entre vie professionnelle et vie personnelle, offrant des horaires adaptables pour répondre à vos besoins. Rejoignez-nous ! Si vous êtes passionné(e) par le service client, le souci du détail et l'art de créer des ambiances accueillantes, nous serions ravis de vous accueillir dans notre équipe. Ensemble, faisons de chaque séjour une expérience inoubliable !
Vous aurez pour mission de débosseler les véhicules endommagés par la grêle : -Le diagnostic et la réparation des tôles endommagées de carrosserie ou de structure . -Le remplacement et l'assemblage des tôles par soudage, rivetage et collage. -La remise en forme d'un élément par planage -Réaliser des opérations de finition (Préparation de surface ,peinture....) selon les règles de sécurité et la réglementation. Vous intervenez sur les lieux sinistrés par la grêle sur la région rhône alpes. Hôtel payé par l'employeur.
Carrossier peintre achat vente véhicule d'occasion .
Dans la cadre de la création d'une nouvelle entreprise, nous recherchons des conseillers-ères commerciaux-ales Auprès d'une clientèle de particuliers vous assurez la promotion et la vente des produits de notre gamme présents sur notre site internet: - produits ménagers et d'entretien, - produits de gamme bien-être et pierres naturelles. - produits de fabrication française. Vous aimez la relation clientèle, le conseil et appréciez les démonstrations, ce poste est fait pour vous. Il est idéal pour un complément de revenus. Tous les profils sont les bienvenus. Travailler avec nous c'est: - prendre du plaisir en travaillant. - Selon vos envies à votre rythme, selon vos priorités. - En complément d'activité ou temps plein ? Vous voulez saisir cette belle opportunité : - Équipez-vous, nous vous formons et accompagnons. - Vous serez libre de travailler d'où vous voulez, quand vous voulez. - Vous pourrez concilier vie familiale et vie professionnelle sans stress, ni objectif. Rémunération attractive dès les 1ères ventes Devenir conseillère ce sont aussi de belles rencontres permettant de s'épanouir dans une activité valorisante. Contrat VDI.
École : CFA DUCRETET Auvergne-Rhône-Alpes Lieu de la formation : Vénissieux Type de contrat : Apprentissage Durée de contrat : 12 mois / septembre 2025 Rémunération : 43% à 100 % du SMIC en fonction de l'âge (de 774,77 à 1801,80 €) DESCRIPTION DE L'OFFRE : Le CFA Ducretet, leader de la formation dans l'univers de l'électroménager, de la maison connectée et des télécoms depuis plus de 30 ans, recrute pour son entreprise partenaire Le SAS CARRE basée à la Tour du Pin (38) un alternant(e) souhaitant se former au métier de Technicien gros électroménager. La SAS CARRE est un leader dans le secteur de la vente et de la réparation d'appareils électroménagers. Ils s'engagent à fournir un service de qualité à leurs clients et à garantir leur satisfaction. Missions principales : En tant que technicien en gros électroménager, vous serez amené(e) à : - Diagnostiquer et Réparer : Identifier les pannes sur divers gros appareils électroménagers et effectuer les réparations nécessaires. « Chez les clients et en atelier " - Service Client : Fournir un excellent service client en répondant aux questions des clients, en les conseillant sur l'utilisation des appareils et en les informant des services disponibles. - Documentation : Tenir à jour les rapports d'intervention et les fiches de maintenance. Votre profil : - Bon relationnel - Autonome - Curieux - Appétence pour la réparation - Permis B obligatoire Intitulé de la formation : Technicien services de l'électroménager connecté (TSEC) - Niveau BAC (4)
Le Réseau Ducretet est le leader national de la formation dans le domaine du commerce, des services, de la maintenance, de l'univers de la maison connectée et du Très Haut Débit. Notre mission est de former en alternance des apprenti(e)s vendeurs et techniciens. Le Réseau DUCRETET a acquis une solide expérience de la formation professionnelle aux métiers des réseaux ADSL/FTTH, du multimédia, de l'électrodomestique et de la maison connectée.
Dans le cadre d'un nouveau recrutement, nous recherchons un TECHNICIEN Formation technique (BT ou BTS), compétences globales en électromécanique, (voire froid, climatisation ) Compétences requises: o électrique (dépannage, pose et câblage des équipements (armoire, pompe, etc. ...) o mécanique (démontage, remontage (pompes, moteurs, etc. ...) o hydraulique (pose et raccordement de tuyauteries (PVC ) et cuves (PEHD) Réalisation de mise en service d'équipements techniques o La préparation de ses interventions o Interventions sur site o La mise en service du matériel vendu par VIVLO o La réalisation d'assemblage de petits systèmes (cuve de neutralisation, etc.) Réalisation d'interventions techniques et de maintenance o Le dépannage sur site du matériel o L'entretien sur site du matériel o Dépannage par téléphone (Description des attributions et missions non limitative) Ouvert aux déplacements France entière env.40 à 50% du temps de travail = Condition impérative Autonomie et sens des responsabilités Sens de l'organisation et capacité à trouver des solutions, « rebondir » Esprit d'équipe Type d'emploi : Temps plein 169h, Localisation au siège (38 ST SAVIN) Véhicule de société + Téléphone + PC fournis Expérience mini 1 ou 2 ans sur poste de maintenance
Un travail en plein air (avec du soleil, parfois un peu moins) et en autonomie, auprès de clients heureux et reconnaissants pour vos services, ça vous tente ? Que diriez-vous de rejoindre un groupe expert dans la pose de vérandas, carports et pergolas ? Votre quotidien : Par équipe de deux, vous êtes responsable de la pose et de l'installation de pergolas et/ou abris de piscine chez nos clients. Vous veillez à assurer un travail de qualité pour assurer la satisfaction du client. Plus précisément, vous êtes amené à : - Préparer et poser des pergolas en respectant les plans et les spécificités techniques ainsi que les délais, - Assurer les finitions et ajustements nécessaires pour garantir un résultat de qualité, - Effectuer le contrôle final des chantiers, - S'assurer de la conformité du chantier et rédiger les rapports de fin de chantiers. Le petit + ? Vous utilisez des outils modernes et une approche digitale tout en bénéficiant du soutien d'un Animateur Technique Régional qui vous formera et supervisera le bon déroulement de l'activité. Votre profil : - Issu d'une formation idéalement en menuiserie ou dans le second œuvre, - Rigoureux, autonome ; vous aimez le travail en équipe, - Sens du service client, - Soucieux du détail et du travail bien fait. Permis de conduire B pour ce poste. est le groupe expert des solutions outdoor en aluminium. Né en Vendée en 1981, le groupe n'a cessé de se développer en 40 ans. Lancement de nouveaux produits, pergolas et carports, rachat successif du n°2, puis du n°1 de l'abri de piscines, les équipes AKENA gardent le même objectif, satisfaire ses clients au quotidien ! ! La singularité de notre métier réside dans la capacité de nos 1000 salariés à proposer des produits 100% sur-mesure. L'entreprise accepte d'effectuer une IMMERSION, parlez en à votre conseiller.
Située dans le département de l'Isère, la ville de Bourgoin-Jallieu compte près de 30 000 habitants. Dynamique et ville-centre du Nord-Isère, Bourgoin-Jallieu est la plus grande commune de la Communauté d'Agglomération Porte de l'Isère (CAPI) ; elle est idéalement située au cœur de la région Auvergne-Rhône-Alpes. Plus de 510 agents répartis sur plusieurs sites contribuent au rayonnement et au développement de la ville. Dans ce contexte, la ville de Bourgoin-Jallieu recherche un(e) Agent polyvalent fêtes et cérémonies F/H- -CDD de 7 mois- Cadre d'emplois des adjoints techniques (catégorie C) Sous l'autorité du responsable du service logistique, vous assurerez la manutention et la mise en œuvre de la logistique liée aux manifestations, aux élections et aux déménagements dans les bâtiments communaux dans le respect des règles de sécurité. Vous procèderez également à l'affichage des arrêtés du domaine public. Missions et activités : - Assurer l'approvisionnement du matériel et des équipements nécessaires aux événements festifs de la collectivité (podiums, barrières et autres mobiliers des fêtes et cérémonies). - Procéder sur place au montage des équipements mis à disposition, y compris les échafaudages. - Installer les systèmes de sécurité contre les risques de chute ou d'électrocution du public et des agents. - Vérifier la conformité de l'installation afin de garantir la sécurité du public. - Procéder au démontage et au rangement du matériel et des équipements. - Préserver l'intégrité des équipements et matériels pendant le transport et lors des manipulations. - Assurer les déménagements dans le respect des règles de sécurité pour soi-même et pour les autres. - Retranscrire quotidiennement les travaux effectués sur les bons travaux pour assurer la traçabilité des opérations. - Afficher les arrêtés du domaine public et les banderoles liées aux manifestations organisées sur la commune. - Assurer l'entretien du matériel et des équipements. - Assurer le service des vins d'honneur organisés par la collectivité. - Contribuer à la réalisation des activités sur les autres corporations. - Contribuer aux activités ponctuelles sortant du champ du poste, dans le cadre de la mission de service public/ polyvalence avec les autres services des pôles des ST. -Distribution du courrier et ramassage du courrier. Profil recherché : D'un niveau d'études CAP/ BEP du bâtiment, vous connaissez le fonctionnement des structures mobiles, des équipements et des matériels et ainsi que les règles d'ergonomie lors des déménagements. Vous maitrisez les règles de sécurité et d'hygiène au travail et celles qui sont nécessaires aux installations recevant du public. Doté d'un bon sens du relationnel et de la collaboration vous aimez le travail en équipe et faites preuve d'initiative raisonnée. Vous possédez obligatoirement le permis B en cours de validité. Les permis poids lourds, habilitations et permis nacelles seraient fortement appréciés. Informations complémentaires : Le centre technique municipal est situé 25 boulevard Vincent Scotto à Bourgoin-Jallieu. Poste à temps complet à pourvoir à compter du 1er juin, travail possible les soirs, week-end et jours fériés, horaires adaptables en fonction des besoins du service. Vos avantages en rejoignant note collectivité : - rémunération en fonction de la grille indiciaire des adjoints techniques - ticket restaurant - participation aux frais de transport en commun (abonnement) à hauteur de 75 %, - programme sport santé bien-être, - adhésion au COS de l'Isère. Modalités de recrutement : Adressez votre candidature avec CV et lettre de motivation au plus tard le 15 mai 2025 à Monsieur le Maire de Bourgoin-Jallieu : recrutement@bourgoinjallieu.fr
Prise de poste 01 06 2025 Votre mission : Accueil clients Service a l'assiette Mise en place des couverts Entretien et nettoyage de la salle encaissements Jour de fermeture : dimanche lundi et samedi midi Horaires : 19H15 à 23H30 ou 00H30 selon jours de service 10H30-14H30 Restaurant fermé durant les vacances de NOEL (2 semaines), 3 semaines en aout, 1 semaine en mai;
Adeli, entreprise de nettoyage recrute ; Vous êtes rigoureux(se), autonome, Consciencieux(se), venez nous rejoindre. Vos missions : Entretien des locaux, sanitaires, bureaux, vestiaires sur plusieurs sites situés à Morestel. Contrat de remplacement pour 3 semaines du 2 au 22/5 Vos horaires varient entre 5h et 18h selon les jours Avec ou sans expérience, à la recherche d'un emploi ou d'un complément de salaire, nous rencontrons toutes personnes motivées. N'hésitez plus, contactez nous.
Actual, recrute MEULEUR (h/f). En tant qu'Agent de production, vos principales missions consisteront à : - Effectuer des tâches de meulage/ ébavurage - Contribuer aux différentes opérations du processus - Veille au respect des normes et des consignes - Vérifier les pièces de fabrication Poste à pourvoir de suite. par semaine (temps plein) du lundi au jeudi de 7h00-12h30/13h15-15h15 et le vendredi de 7h à 12h. SALAIRE + IFM + CP Être intérimaire avec ACTUAL vous permet également de profiter de nombreux avantages tels que : - 10% d'IFM et 10% d'ICP + Autres primes -> Un compte épargne temps ayant un taux de 12% - Des acomptes à la semaine - D'une mutuelle dès la première heure de travail - De nombreux services complémentaires (aide au logement, garde des enfants, location de voiture) - Des entretiens de sécurisation de parcours pour construire ensemble votre avenir professionnel (détail en agence) - Un accompagnement de proximité durant vos missions et évolutions professionnelles Nous recherchons Agent de production (h/f) avec un niveau débutant. Compétences requises : - Règles de sécurité, - Réaliser les travaux de meulage Vous êtes manuel, sérieux et dynamique, recherchez un poste stable, au sein d'une entreprise agréable. Vous souhaitez vous impliquer sur le long terme alors n'hésitez plus cette offre est faite pour vous !
Idéalement situé entre Lyon, Grenoble et Chambéry, cet établissement novateur a été l'un des premiers groupements hospitaliers de territoire à recevoir une certification de groupement par la HAS en avril 2024, avec un avis favorable confirmant la qualité des soins. Au sein d'un plateau technique performant, composé de 13 salles d'intervention et de 14 places en SSPI, avec 7 salles de bloc ouvertes quotidiennement, vous aurez la responsabilité du pilotage des activités du bloc opératoire et de la coordination des équipes. Avec en moyenne entre 2000 et 2600 interventions annuelles, vous serez l'interface entre la Direction, les praticiens, le personnel du bloc et les patients. Vos missions principales seront : - Assurer la gestion des programmes opératoires en collaboration avec la secrétaire du bloc et l'Infirmière de coordination. - Encadrer une équipe d'environ 60 professionnels, avec l'appui d'1 IBODE technique et 1 IADE technique. - Optimiser l'utilisation des salles opératoires et développer des activités stratégiques telles que l'ophtalmologie, l'endoscopie et les chirurgies ambulatoires. - Superviser la gestion matérielle du bloc. - Animer et coordonner les équipes, en veillant aux conditions d'exercice ainsi qu'à la qualité du climat social et aux conditions de travail. - Participer activement aux commissions internes (CLIN, CLUD, Hémovigilance). Conditions du poste * Poste permanent : Accessible par mutation ou CDI. * Rémunération : Selon profil et diplômes. * Astreintes : 1 week-end toutes les 8 semaines sur l'ensemble de l'établissement. Compétences et qualités attendues : - Excellente capacité à travailler en équipe et à coordonner les différents métiers du bloc. - Sens de l'organisation, gestion des priorités et leadership affirmé. - Qualités relationnelles, écoute et maîtrise de soi. - Aptitude à conduire le changement et ouverture aux enjeux hospitaliers. - Connaissance approfondie des spécificités du bloc opératoire (stérilisation, traitement du matériel, techniques et temps opératoires). Formation & Diplômes : * Diplôme d'État Infirmier exigé. * Diplôme d'État Infirmier spécialisé (IBODE, IADE) recommandé. * Diplôme de cadre de santé ou Master en management souhaité.
Votre Bureau Cadres & Fonctions transverses Appel Médical Search Alpes est à votre disposition pour vos recherches de postes d'encadrement et transversaux. Les profils que nous recrutons : Infirmier référent, Infirmier hygiéniste, Infirmier coordinateur (IDEC), Cadre de santé (toutes spé), Cadre supérieur, Cadre formateur, Cadre rééducateur, Cadre socio-éducatif, Chef de service, Chef de bloc, Cadre IADE/IBODE, Directeur de soins (DSI), Responsable Pôle hébergement, Responsable des soins....
Cette annonce est une offre pour créer votre propre CONCIERGERIE en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. Réalisez votre projet professionnel , créez votre propre CONCIERGERIE nouvelle génération. Nos CONCIERGERIES se démarquent en proposant un concept haut-de-gamme qui marie harmonieusement innovation technologique et service humain. Créez votre entreprise sur ce segment de marché en forte croissance. Dans un monde ou le digital transforme nos modes de vie, notre concept de conciergerie se démarque totalement. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre agence sur ce secteur d'activité. L'enseigne souhaite s'implanter dans votre région et propose un contrat de « licence de marque » (droit d'entrée 18 K€, durée du contrat 6 ans, renouvelable par tacite reconduction) assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation de votre conciergerie. Cette offre est une proposition de création d'entreprise indépendante et non une offre d'emploi salarié.
Nous sommes à la recherche d'un Chef d'Atelier Production dans le domaine de l'usinage pour rejoindre notre équipe chez Duchêne Industries. En tant que responsable de l'atelier, vous aurez pour rôle de garantir le bon déroulement des processus de production. en veillant à la qualité des pièces produites, à l'optimisation des ressources et au respect des délais. Missions : Superviser et coordonner les opérations d'usinage. contrôle de la production -Gestion des équipes Participer à l'amélioration continue des processus de production et à l'optimisation des flux de travail. -Collaborer avec les autres départements (production, méthodes, qualité, logistique) pour améliorer les performances globales. -Suivi des indicateurs -Optimisation des processus Assurer la qualité des pièces produites. Optimiser les ressources et les moyens de production. Respecter les délais de production. Encadrer et former les équipes de production. Mettre en place des actions correctives en cas de dysfonctionnement.- -Analyser les données de production (taux de rejet, productivité, respect des délais). -Proposer et mettre en place des solutions d'amélioration pour minimiser les non-conformités. -Gestion des équipements de contrôle :-Assurer la maintenance et le bon fonctionnement des outils et instruments de mesure. -Gérer les investissements en matière de matériel de contrôle, en lien avec la direction technique - Formation : Bac+2/3 minimum en gestion de production, mécanique industrielle ou équivalent. Expérience : Expérience de 3 à 5 ans dans un poste similaire, idéalement dans le secteur de la mécanique ou de l'usinage.
L'entreprise Duchêne Industries est spécialisée dans l'usinage à commandes numériques par Tournage & Fraisage sur tous types de métaux. Elle a une expertise reconnue de la reprise de pièces issues de fonderies, de forges, ou encore d'ensembles mécano-soudés. A taille humaine, l'entreprise met en place un projet visant à l'excellence, tant au niveau du respect de l'environnement que de la digitalisation de ses opérations.
Nous recherchons pour notre client basé aux alentours de BOURGOIN-JALLIEU , un Responsable adjoint de production pour renforcer notre équipe et assurer le bon fonctionnement de l'atelier. En tant que véritable pilier de la production, vous aurez un rôle polyvalent et interviendrez sur plusieurs aspects : - Production & atelier : Soutien aux équipes, gestion des priorités et optimisation du flux de production. - Maintenance & entretien : Veiller au bon fonctionnement des machines et assurer leur entretien courant. - Logistique & achats : Réception et gestion des matières premières, conduite d'un chariot élévateur si nécessaire. - Polyvalence & réactivité : Participer activement aux différentes tâches de l'atelier en fonction des besoins. Entreprise à taille humaine avec un esprit d'équipe fort. Poste varié et stimulant offrant une large autonomie. Porte en 35h avec vendredi après-midi off Salaire entre 25kEUR et 30kEUR Pour mener à bien les missions de ce poste, nous recherchons les qualités suivantes : ? Expérience en industrie du bois ou secteur similaire appréciée. ? À l'aise avec le travail en atelier et les tâches polyvalentes. ? Maîtrise de la conduite d'un chariot élévateur (CACES souhaité). ? Sens de l'organisation et capacité à gérer plusieurs missions simultanément. Vous pensez que ce poste est fait pour vous ? Alors postulez ! Menway Emploi regroupe au sein de ses 70 agences des services de recrutement temporaire (intérim/CDD) ainsi que des solutions de recrutement permanent (CDI). Implantées au coeur des bassins d'emploi, nos agences recrutent dans une variété de secteurs d'activité.
Notre agence recherche un Agent d'escale Ferroviaire F/H Vous aimez le travail en extérieur, la coordination et le contact humain ? Rejoignez une aventure où chaque jour est différent, au coeur du monde ferroviaire ! Nous recherchons un Agent d'Escale Ferroviaire (F/H) pour assurer un rôle clé entre la production des trains et la relation clients. Vos missions principales Côté production des trains : Participer à la manœuvre des trains en lien direct avec les conducteurs, Réaliser les opérations d'accrochage et de décrochage des rames, Effectuer les essais techniques, vérifications de sécurité et branchements nécessaires avant départ, S'assurer de la conformité des rames et de la présence du personnel à bord. Côté relation clients : Gérer les départs des trains et accueillir les voyageurs à leur arrivée, Assurer l'orientation et l'information des voyageurs, et les prendre en charge si besoin, Réaliser la préparation commerciale des trains (propreté, affichage, confort), Veiller à la sécurité des clients et du personnel, Contribuer à la maintenance du site et des installations. Voici les prérequis indispensables pour la tenue du poste : Etre en possession de l'attestation de visité médicale d'aptitude sécurité ainsi que du certificat d'aptitude psychologique Détenir l'attestation formation des tâches de Sécurité suivantes : TES H : Manoeuvre TES I : utilisation d'une installation de sécurité simple TES J : règle de freinage TES K : essai de frein TSAE 5 : gestion des blocs sur les voies de garage En ce qui concerne les informations contractuelles : Taux horaires brut : 14,79EUR Indemnité de nuit (heure de 21h30 - 6h30) : 3,68EUR bruts Indemnité de milieu de nuit (00h - 4h) : 0,24EUR bruts Indemnité de dimanche et fête : 5,78EUR brutsVos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Manpower LA TOUR DU PIN recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Manutentionnaire Aide Ourdisseur (38110) (H/F) Vos principales missions : -Contribuer activement à la mise en place et à l'assemblage des chaînes de tissage avec l'ourdisseur. -Veiller au bon déroulement des opérations en effectuant une surveillance précise et constante. -Effectuer les réglages et ajustements nécessaires des machines d'ourdissage en fonction des exigences. -Contrôler minutieusement la qualité des fils et des chaînes pour garantir un résultat irréprochable. -Assurer des interventions de maintenance de base pour maintenir les équipements en bon état. -Respecter rigoureusement les consignes de sécurité et suivre les procédures définies -Un diplôme CAP/BEP dans le domaine textile ou dans un secteur équivalent serait un atout. -Une expérience avérée en milieu industriel, de préférence dans l'industrie textile. -Maîtrise des techniques de tissage ainsi que des réglages de machines d'ourdissage. -Qualités personnelles : précision, rigueur, sens du détail et esprit d'équipe. -Disponibilité pour travailler en horaires décalés selon les cycles. Rejoindre MANPOWER, c'est aussi bénéficier de nombreux avantages : CET à 8%, comité d'entreprise (chèques vacances, culture, bons de rentrée scolaire, etc.). Nous avons hâte de vous rencontrer. Votre équipe MANPOWER La Tour du Pin
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
Manpower LA TOUR DU PIN recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Régleur gareur tissage - 38110 (H/F) Leader sur le marché mondial, notre client se spécialise dans le développement, la conception et la commercialisation de membranes composites souples pour des applications variées, telles que l'architecture, la construction, l'industrie, le nautisme ou encore l'ameublement. En tant que Responsable de section Tissage Batyline, sous la supervision du Team Leader Tissage, vos missions consisteront à : -Coordonner et organiser, en partenariat avec le Team Leader, les activités des tisseurs, auxiliaires et manutentionnaires sur une section de quinze métiers Lances. -Garantir les volumes de production demandés en suivant les consignes d'ordonnancement via notre système OF, tout en respectant les objectifs et en maintenant un niveau de qualité élevé. -Assurer la conformité des produits fabriqués et contribuer activement à promouvoir la sécurité au sein de votre section. -Réaliser les réglages, démarrages et ajustements des métiers, tout en intervenant dans les opérations de maintenance selon les normes établies. -Diplôme Bac Pro ou Bac 2 en Mécanique, Maintenance ou Textile -Expérience solide dans le secteur du Tissage, notamment avec les équipements à technologie Lance. -Réputation d'expertise technique et d'excellence dans votre domaine. -Esprit méthodique et engagement permettant une gestion efficace et harmonieuse de votre atelier. -Bonne maîtrise des logiciels informatiques, notamment le Pack Office et SAP. -Expertise approfondie des métiers et techniques liés au tissage. -Une expérience avec des fils techniques, en particulier gainés, serait un avantage significatif. Nous rejoindre via un CDI intérimaire c'est vous assurer une stabilité professionnelle ainsi que de nombreux avantages (comité d'entreprise, chèques vacances, culture, bon rentré scolaire..) et surtout une équipe à VOTRE écoute. Vous souhaitez postuler et venir vivre dans notre région ? Nos équipes peuvent vous aider dans vos démarches alors plus une seconde à perdre !
Missions : Rattaché(e) au directeur et à son adjoint, vous prenez en charge les missions suivantes : - Approvisionner le rayon en respectant les implantations - Assurer les rotations des produits. - Éviter les ruptures - Veiller au rangement des stocks et de la réserve - Renseigner le client - Effectuer les opérations d'encaissement. - Vérifier l'adéquation entre le prix et le produit. - Accueillir chaque client, identifier ses besoins et le conseiller sur les produits et services. - Gérer le point « petits objets » proche de la caisse. - Maintenir l'attractivité et l'accessibilité des rayons. La connaissance de notre univers produits serait un plus. Conditions de travail Du lundi au samedi, dimanche sur volontariat 2 jours de repos 9h00 à 12h00 et de 14h00 à 19h00 Mercredi et samedi journée en continu
Nous recherchons un(e) commercial(e). Vous êtes autonome et vous souhaitez faire carrière dans un environnement favorisant vos compétences relationnelles. Nous proposons une formation et un accompagnement régulier au sein d'une équipe de proximité. Un appui technique, des outils professionnels (tablette, téléphone, supports logistique, logiciel performant de gestion commerciale). Un secteur exclusif, une clientèle professionnelle, des produits consommables et renouvelables. Un véhicule société au bout de 2 mois. Reprise secteur avec fichier clients fourni Poste à pourvoir de suite
Qui sommes-nous ? MEDIAS PRESSE est une agence de communication nationale. Que faisons-nous ? On propose de concevoir, réaliser et rechercher des financements afin de fournir aux établissements de Santé, d'Enseignements privés et aux Collectivités un support qui leur est personnalisé et qui est destiné à tous. Ils peuvent être « physiques » sous format papier et « interactifs » sur un site internet dédié. Le déroulement ? Nous sommes mandatés par l'établissement pour proposer aux fournisseurs, aux partenaires (commerçants, artisans et entreprises) de paraître sur le document de communication via un espace publicitaire. Afin de poursuivre le développement de notre activé, nous sommes à la recherche d'un commercial(e) terrain sur votre région. Votre mission ? Fidéliser, prospecter et développer la visibilité des commerces de proximité. Comment ? EN TELETRAVAIL Du lundi au mercredi pour la prise de rendez-vous (phoning). SUR LE TERRAIN Du jeudi au vendredi sur le terrain pour rencontrer les futurs annonceurs. Le salaire ? Un fixe + Commissions + Véhicule ou Indemnités + Frais de déplacement, téléphone et de repas + Mutuelle Vous êtes persévérant(e), vous savez vous adapter, vous êtes motivé(e) et surtout vous savez travailler de manière autonome ? Si vous répondez à ces critères, ce poste est fait pour vous ! On a hâte de recevoir votre cv ! Entreprise de 10 à 50 salariés
Manpower BOURGOIN BTP représente une entreprise spécialisée dans la collecte et le traitement des eaux usées. Nous recherchons actuellement un(e) Releveur de compteurs - H/F. Les missions : Dans le cadre de vos fonctions, vous serez amené à : -Effectuer le relevé de compteurs chez des particuliers et des entreprises. -Utiliser un véhicule de service pour se rendre sur les différents sites. -Respecter scrupuleusement les plannings définis. -Manutention diverse liée aux équipements. -Porter les équipements de protection individuelle (EPI). -Respecter les consignes de sécurité en vigueur. -Détecter les dysfonctionnements éventuels sur les compteurs. -Assurer la maintenance première niveau en cas de nécessité. Le profil : Appétence en plomberie souhaitée, permis B valide indispensable. Vos avantages : -Titre repas d'une valeur de 10, avec 6 à la charge de l'employeur. -Mode de travail collaboratif, basé sur l'autonomie et la responsabilité. -Opportunités de parcours professionnels adaptés à votre profil. -Congés payés et RTT. -Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé. -CET à 8%. -CSE, CSEC. -FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule.).
L'Association ALHPI recrute pour le SAMSAH Le Serdac un accompagnant éducatif et social (h/f) en CDI à 80% Fondée en 2002, l'Association ALHPI (Accompagner Le Handicap Psychique en Isère) est spécialisée dans l'accompagnement des personnes en situation de handicap d'origine psychique ou cérébrale. Gestionnaire de plusieurs établissements et services, elle emploie 140 collaborateurs et accompagne plus de 350 usagers dans tout le département. Le SAMSAH Le Serdac s'adresse en priorité à des personnes adultes en situation de handicap psychique souhaitant un accompagnement adapté à leurs besoins. L'accompagnement permet aux personnes de se maintenir dans leur domicile en complémentarité d'un suivi par un médecin psychiatre. Un soutien par l'équipe pluridisciplinaire vise à permettre l'élaboration d'un projet individualisé. Vos missions porteront sur : En tant que AMP-AES, vous intervenez dans l'accompagnement des personnes en complémentarité de vos collègues, et avez comme missions principales de : - Soutenir les personnes accompagnées dans leur organisation des actes du quotidien. - Participer à la mise en œuvre du projet personnalisé de la personne accompagnée. - Participer à l'esprit d'équipe et à la vie institutionnelle Votre profil : - Titulaire du diplôme d'AES ou AMP - Conscience professionnelle, fiabilité, sens des responsabilités - Communication et comportement bienveillants - Capacité d'autonomie, d'écoute, d'analyse et de prise de recul - Rigueur dans la gestion des situations et dans le rendu-compte - Adaptabilité, ponctualité, assiduité - Capacité à prendre des initiatives et à faire preuve de créativité dans la création d'outils - Adhésion aux projets et aux valeurs portés par l'Association Caractéristique de poste proposé : Lieu d'intervention : Bourgoin-Jallieu. Rémunération respectueuse de la CCN66 avec reprise d'ancienneté. Salaire brut : 1646 € avant reprise ancienneté. Horaires de jours sur 4 jours travaillés - pas de we travaillés Avantages CSE (œuvres sociales) CV + lettre de motivation à adresser jusqu'au 10 mai 2025 par courrier à : Madame Cuzin, Cheffe de service - 12 bis rue des pies 38360 Sassenage ou par mail : recrutement@alhpi.com
A PROPOS D?ALHPI : Fondée en 2002, « ALHPI » est une association spécialisée dans l?accompagnement des personnes en situation de handicap d?origine psychique ou lié à une cérébro-lésion. Gestionnaire de plusieurs établissements et services, elle emploie plus de 130 collaborateurs et accompagne plus de 350 usagers dans tout le département.
CDD 01/06/25 au 31/12/25 - remplacement d'un congé parental - (fermeture estivale en août) Educateur spécialisé - assistant social - psychologue - conseiller conjugal (H/F) - venez rejoindre notre équipe L'ARIM - Association Rencontre Information Médiation - a pour objet de Prendre soin des liens, dans le cadre des séparations familiales avec rupture ou risque de rupture de communication ou de relation. Le recrutement concerne le service visite en présence d'un tiers (lieu d'exercice de droit de visite) encadrant et accompagnant les rencontres parents-enfants ordonnées par les Juges des Enfants. La mission principale de l'intervenant(e) en Espace Rencontre - Collaborer à la reprise de contact ou au maintien des relations parents - enfants, - Soutenir l'amélioration des relations, dans l'intérêt de chacun et dans l'intérêt supérieur de l'enfant, dans le cadre de la protection de l'enfance. Compétences requises : - Expérience et agilité dans la relation d'aide et l'écoute active - Accompagnement des personnes en grande souffrance, - Savoir être dans les situations de haut conflit et d'aide contrainte - Occuper une place de tiers, cadrant et ressource - Être soutien des personnes et de leurs compétences - Savoir observer, analyser des problématiques et résonnances familiales - S'investir et être motivé pour travailler en week-end - Être autonome et aimer travailler à plusieurs Qualités recherchées : - Avoir de l'expérience dans l'accompagnement des familles et le soutien à la parentalité - Avoir des outils de conduite d'entretiens individuels et collectifs, adultes et enfants - Avoir des capacités d'écriture et de synthèse - Aimer le travail d'équipe et la dynamique de projet - Avoir des connaissances juridiques ou l'envie de les développer CADRE DE TRAVAIL Accueil des familles en journée complète (10H) : - un samedi sur deux (semaine impaire) - un mercredi sur deux (semaine paire) Réunion et entretiens : les lundis selon planning Astreinte une fois par mois en week-end Temps de travail : 0,50 (week-ends + mercredis) ETP Période d'essai 15 jours Salaire de départ : 14,83 € brut/h incluant une prime de sujétion Avantages financiers - Prime SEGUR (119 € brut /mois pour 0,50 ETP) - 3,93 € brut/h travaillées les dimanches et jours fériés - 45 €/astreinte - Tickets Restaurant Et aussi Petite structure, collectif équipe POUR POSTULER Prise de poste au 01/06/25 Expérience minimum d'un an. Diplôme exigé (Educateur spécialisé - assistant social - psychologue - conseiller conjugal)
Educateur spécialisé - assistant social - psychologue - conseiller conjugal - venez rejoindre notre équipe L'ARIM - Association Rencontre Information Médiation - a pour objet de Prendre soin des liens, dans le cadre des séparations familiales avec rupture ou risque de rupture de communication ou de relation. Le recrutement concerne le service visite en présence d'un tiers (lieu d'exercice de droit de visite) encadrant et accompagnant les rencontres parents-enfants ordonnées par les Juges des Enfants. La mission principale de l'intervenant(e) en Espace Rencontre - Collaborer à la reprise de contact ou au maintien des relations parents-enfants, - Soutenir l'amélioration des relations, dans l'intérêt de chacun et dans l'intérêt supérieur de l'enfant, dans le cadre de la protection de l'enfance. Compétences requises : - Expérience et agilité dans la relation d'aide et l'écoute active - Accompagnement des personnes en grande souffrance, - Savoir être dans les situations de haut conflit et d'aide contrainte - Occuper une place de tiers, cadrant et ressource - Être soutien des personnes et de leurs compétences - Savoir observer, analyser des problématiques et résonnances familiales - S'investir et être motivé pour travailler en week-end - Être autonome et aimer travailler à plusieurs Qualités recherchées : - Avoir de l'expérience dans l'accompagnement des familles et le soutien à la parentalité - Avoir des outils de conduite d'entretiens individuels et collectifs, adultes et enfants - Avoir des capacités d'écriture et de synthèse - Aimer le travail d'équipe et la dynamique de projet - Avoir des connaissances juridiques ou l'envie de les développer CADRE DE TRAVAIL - Accueil des familles en journée complète (10H) : Samedi et dimanche (semaine impaire) + mercredi (semaine paire) - Réunion et entretiens : les lundis selon planning - Astreinte une fois par mois en week-end Temps de travail : 0,54 (week-ends) ETP Période d'essai de 2 mois. Salaire de départ : 14,83 € brut/h incluant une prime de sujétion Avantages financiers Prime SEGUR (119 € brut /mois pour 0,50 ETP) 3,93 € brut/h travaillées les dimanches et jours fériés 45 €/astreinte Tickets Restaurant Et aussi Petite structure, collectif équipe POUR POSTULER Prise de poste dès que possible. Expérience minimum d'un an. Diplôme exigé.
Au sein d'un outil de production performant et moderne, vous êtes en charge de conduire la machine qui vous est confiée et vous assurer de la qualité de la production. vous devrez guider et contrôler le passage du textile dans les équipements comme les rames. En lien avec les personnes de la qualité, vous avez la responsabilité de la surveillance du déroulement des cycles de traitement, vous devez vérifier la vitesse de la machine et faire preuve de diligence. Vous devez vérifier aussi l'enroulage du tissu sur le rouleau. A cet effet, vous devrez : - Préparer les lots à passer. - Préparer le bain selon la recette; - Régler la rame selon les consignes; - Vérifier les différents paramètres de sortie; - Adapter le réglage et enregistrer les modifications; - Surveiller l'aspect visuel du tissu - Enregistrer les résultats et informer le chef de section de tout anomalie constatée; - Étiqueter les lots terminés. Horaires : 2x8 (5h-13h / 13h-21h) Salaire : SMIC Vous justifiez d'une expérience réussite sur un poste similaire. Réactivité, rigueur et implication sont des qualités essentielles pour la réussite de ce poste.
- Accompagner les assistants familiaux, en offrant un soutien individualisé et en analysant les difficultés rencontrées. - Garantir la cohérence des projets éducatifs des enfants et coordonner les interventions des différents professionnels. - Organiser des temps forts et promouvoir des bonnes pratiques professionnelles. - Assurer le suivi administratif des dossiers et veiller à la conformité des informations. - Participer à des groupes de travail et représenter le service auprès des instances extérieures. Profil recherché : - Diplôme d'éducateur spécialisé H/F ou autre diplôme pertinent dans le secteur social. - Expérience en gestion de projet ou soutien aux professionnels de l'enfance appréciée. - Maîtrise des méthodologies de projet, gestion des dossiers et rédaction de rapports apprécié. - Excellentes compétences en communication, sens de la diplomatie et esprit d'équipe. - Sens du respect de la confidentialité et de l'éthique professionnelle.
Synergie les Avenières recherche des agents de production F/H pour le secteur de TreptNous recrutons un(e) Super Agent de Production F/H - Horaires 2x8 - Poste évolutif ! Votre mission, si vous l'acceptez : Assurer la production dans le respect des consignes de qualité, sécurité et délais Être acteur(trice) de l'amélioration continue Participer activement à la réussite collective de l'équipe Horaires : 2x8 (matin / après-midi) Pourquoi ce poste est fait pour vous ? Vous êtes rigoureux(se), dynamique et aimez le travail bien fait Vous êtes curieux(se), force de proposition et souhaitez apprendre Vous avez envie d'évoluer et de prendre plus de responsabilités à terme Prêt(e) à relever le défi ? Postulez dès maintenant et rejoignez une entreprise où votre engagement sera reconnu et valorisé !Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Synergie les Avenières recherche un conducteur de ligne de production F/H Conducteur de ligne avec CACES 3 : viens faire tourner la prod' avec nous ! Tu sais piloter une ligne de production les yeux (presque) fermés ? Le transpalette électrique n'a aucun secret pour toi ? Tu gères la cadence, la qualité et la bonne humeur ? Alors arrête de scroller... On te cherche ! Au programme : Une ligne de production qui n'attend que ton talent Du pilotage, des réglages, de la vigilance Du travail d'équipe et des journées qui filent à toute vitesse Un transpalette CACES 3 sous contrôle (le tien !) Ton profil : Expérience en conduite de ligne (si tu parles rendement et réglages sans googler, c'est bon signe) CACES 3 valide Tu veux en savoir plus ? Envoie-nous ton CV Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Envie de construire une stratégie de communication qui a du sens ? Rejoins une structure humaine, ambitieuse et en pleine croissance Ici, la communication est centrale dans le développement, pas accessoire. Nous cherchons un(e) Responsable Communication & Marketing capable de piloter la stratégie globale de visibilité, d'engagement et de conversion, dans un environnement dynamique, engagé et profondément humain. Ta mission : penser stratégie, produire du concret, générer de l'impact Tu seras le/la chef d'orchestre de notre communication. À la fois stratégique et créatif(ve), tu bâtis une vision, tu la fais vivre, et tu l'incarnes. Définir et piloter une stratégie de communication globale (digitale, print, RH, marque) Créer des visuels engageants et cohérents (Canva, suite Adobe, etc.) Gérer et animer les réseaux sociaux (stratégie, contenus, planning, analyse) Concevoir et diffuser des vidéos courtes, des formats podcast ou du motion content pour renforcer notre présence et l'engagement des audiences Optimiser notre site web (WordPress + Elementor) Créer des tunnels de vente et des contenus à forte valeur ajoutée Mener une veille créative et sectorielle régulière Participer à la stratégie de notoriété, de fidélisation et de marque employeur Être un moteur pour la marque employeur et la communication RH Ce que nous attendons de toi Une vraie capacité à penser stratégie ET à passer à l'action Un esprit créatif, structuré et orienté résultat Maîtrise des outils : WordPress, Canva, réseaux sociaux, automation Aisance rédactionnelle, culture de la marque, sens du message juste Capacité à gérer plusieurs projets en parallèle, avec méthode et clarté Envie de faire partie d'un projet qui a du sens, de l'ambition et des valeurs Rejoins une structure humaine, ambitieuse et en pleine croissance Nous sommes une petite entreprise dynamique qui se développe au niveau national, avec une vision forte, des valeurs humaines et un besoin croissant de structurer sa communication. Tu ne viens pas prendre un poste figé : tu construis avec nous, tu poses les bases, tu pilotes et tu fais rayonner une identité qui a du fond. Tu veux du concret ? On te le dit : Tu seras responsable de la stratégie de communication Tu piloteras des projets de A à Z, avec une vraie marge de manœuvre Tu auras une vision globale, et un impact direct sur le développement Et surtout, tu évolueras dans une structure où on travaille sérieusement, sans se prendre au sérieux Comment postuler ? Envoie ton CV + une lettre de motivation ou une présentation créative Tu cherches du sens, de l'impact, de la liberté d'action et de la clarté stratégique ? Tu viens peut-être de trouver le bon endroit.
REJOIGNEZ L'AVENTURE CALLIHOP ! REFERENT TECHNIQUE DE TERRAIN ÉDUCATEUR(TRICE) DE JEUNES ENFANTS COORDINATEUR(TRICE) (H/F) Poste basé en Isère et sur une micro-crèche Vous êtes convaincu(e) que les 1000 premiers jours façonnent toute une vie ? Chez CALLIHOP, nous en faisons notre mission. Nous plaçons le développement de l'enfant et le développement des compétences des équipes au cœur de chaque décision. Vous êtes Éducateur(trice) de Jeunes Enfants diplômé(e) d'État, vous avez déjà encadré et inspiré des équipes, et vous rêvez d'un poste où accompagner, former et donner du sens sont des priorités ? Bienvenue chez nous. VOTRE RAISON D'ÊTRE DANS CE POSTE Vous serez l'ambassadeur(drice) pédagogique de CALLIHOP. Votre rôle : garantir un accueil profondément respectueux des rythmes, besoins et émotions de chaque enfant, tout en accompagnant activement les équipes à devenir les meilleures professionnelles possibles. Vous interviendrez ponctuellement en crèche, non pas pour remplacer, mais pour accompagner les équipes, observer les pratiques, rencontrer les familles, et rester connectée au terrain. Ces temps de présence sont organisés et ciblés, pour nourrir votre rôle de Coordinateur(trice) et garantir la cohérence de notre Projet Educatif dans chaque structure. Une présence qui donne du sens à votre mission, et qui vous permettra d'être au cœur de la réalité éducatif : - des enfants, pour observer, ajuster, enrichir l'accompagnement - des équipes, que vous coachez, formez et soutenez au quotidien - des familles, pour favoriser une relation de confiance et de coéducation VOS MISSIONS - Assurer la mise en œuvre du Projet Éducatif, dans une logique bienveillante et exigeante - Former, encadrer et faire grandir les équipes, avec un plan de formation structuré et individualisé - Être un repère pédagogique auprès des enfants et un soutien de proximité auprès des professionnelles - Participer à l'ouverture de nouvelles structures, au Projet Educatif, et à l'évolution de notre réseau - Porter une vision éducative forte, cohérente, innovante Une immersion terrain pour vivre pleinement notre vision Dès votre prise de poste, vous bénéficierez d'une formation. Cette période vous permettra de : - Découvrir concrètement notre Projet Educatif, - Apprendre notre façon de travailler, - Rencontrer les équipes, comprendre leurs réalités de terrain, - Vivre nos valeurs de l'intérieur : Bienveillance, Intégrité, Respect et Partage. Une étape essentielle pour accompagner les équipes avec justesse, en étant en parfaite cohérence avec la culture CALLIHOP. PROFIL RECHERCHÉ - Diplôme d'État d'Éducateur de Jeunes Enfants (EJE) - Expérience en management d'équipe en crèche - Sens de l'écoute, du leadership positif, et de l'exemplarité éducative - Permis B indispensable. RÉMUNÉRATION Rémunération selon profil et expérience, évolutive, avec les perspectives de développement. VOUS VOULEZ FAIRE GRANDIR D'AUTRES PROFESSIONNEL(LE)S? Envoyez-nous votre CV et lettre de motivation Chez CALLIHOP, accompagner les enfants, c'est aussi donner les moyens aux professionnelles qui les entourent de s'épanouir et de progresser chaque jour. Rejoignez-nous.
au sein d'une entreprise à taille humaine où l'esprit de solidarité et familial règnent vous serez chargé(e) de : - la finition des pièces mécaniques - de leur contrôle - utilisation de machines outils. vous serez formé(e) en interne au réglages machines et au contrôle des pièces. vous souhaitez acquérir de nouvelles compétences dans une entreprise en pleine croissance tout en évoluant dans un environnement convivial et serein, venez tenter l'expérience. vous travaillez du lundi au jeudi de 8h à 17h et le vendredi de 8h à 13h. salaire évolutif aprés formation et selon votre développement de compétences sur le poste.
Manpower LYON INFORMATIQUE recherche pour son client, un acteur majeur du secteur mutualiste, un Technicien Polyvalent Informatique et Logistique (H/F) pour une mission principalement sur Voiron ( 38) Les déplacements Ce poste implique des déplacements réguliers : -1 jour par semaine à Chambéry -1 jour par semaine à Lyon -Le reste de la semaine sur les secteurs de La Tour-du-Pin et Voiron Rattaché(e) à la Direction Transformation Innovation et Moyens, vous assurez la mise en œuvre des moyens techniques et logistiques pour garantir le bon fonctionnement des environnements de travail des collaborateurs. Vos missions : -Déployer les solutions en agence ou sur les sites de gestion pour répondre aux besoins et usages des collaborateurs sur leur environnement de travail, -Conduire les visites préventives en agences pour établir l'état des lieux et s'assurer de la conformité de l'environnement de travail et des prestations de services associés, aux règles, normes ou prescriptions applicables en matière d'outillage, de sécurité et de prestations sur le périmètre dédié , -Organiser, coordonner ses activités et en réaliser le suivi, -Détecter les problèmes récurrents, les instruire et les faire remonter aux coordinateurs pour alimenter la gestion du problème, -Recenser et mettre en œuvre les améliorations détectées, -Prendre en charge l'aménagement des postes de travail, des espaces communs et le matériel mis à disposition des utilisateurs dans les espaces partagés, -Préparer le matériel informatique (ordinateurs, tablettes et téléphones portables) ainsi que l'ensemble des périphériques, -Assurer la prise en charge d'actions logistiques, immobilières et informatiques à minima de niveau 1. Vous justifiez d'une première expérience en informatique ou une forte appétence pour ce domaine (supports informatiques poste de travail Windows dans un environnement bureautique Office 365 / Android / Réseau... ) Expérience en maintien de bâtiment (entretien d'un bâtiment, gestion des locaux, rénovation, électricité, plomberie, etc.) Compétences -Vous avez des connaissances logistiques domestiques. -Autonome et curieu(se), adepte du travail d'équipe, vous avez le sens du service et savez être force de proposition. -Vous savez assurer une bonne communication auprès des utilisateurs internes ainsi qu'une prise en charge globale. -Vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et structuré(e). Ce poste vous intéresse ? Postulez dès maintenant !
Notre entreprise, à taille humaine, intervient sur des opérations de construction neuves ou de rénovation, l'aménagement de voiries, des ouvrages d'art, des ponts, actuellement sur les travaux d'extension du Tram du grand Lyon En tant que Coordonnateur SPS, vous êtes garant de la prévention des risques liés à la co-activité des différents intervenants sur les chantiers. Vous réalisez en toute autonomie des missions sur les opérations qui vous sont confiées. Vous avez une bonne connaissance de l'environnement BTP. Vous avez des qualités relationnelles et organisationnelles. L'entreprise propose des perspectives d'évolutions sur le métier de responsable de secteur avec une rémunération attractive (fixe + variable). Idéalement vous êtes titulaire de l'attestation de compétence CSPS MAIS Possibilité de formation sur le métier à condition de posséder les prérequis indispensables pour le suivi de la formation https://www.inrs.fr/services/formation/publics/coordonnateur-sps.html Tutorat en entreprise en complément Profils recherchés: Conducteur de travaux F/H Architecte Chef-fe de chantier....
Actual, agence d'emploi spécialisée, recherche actuellement un Conducteur de ligne (h/f) pour un poste à La Tour du Pin 38110, FR. En tant que Conducteur de ligne, vous aurez pour mission principale d'approvisionner et alimenter la ligne de production en matières premières, consommables et produits chimiques. Vous serez également responsable de surveiller la ligne de production, régler ses paramètres et enregistrer les valeurs de contrôle pour assurer la traçabilité. Vos responsabilités incluront également la réalisation des diagnostics en cas de non-conformité, le nettoyage de la ligne de production et la transmission des consignes lors des changements d'équipe. Ce poste est à pourvoir pour une durée de 4 mois, avec un horaire à temps plein de 40h/semaine. SALAIRE + PRIME D'EQUIPE + PANIER + CP + IFM Si vous êtes passionné par l'industrie et que vous possédez les compétences requises, n'hésitez pas à postuler dès maintenant chez Actual ! Nous recherchons un Conducteur de ligne (h/f) compétent et expérimenté pour rejoindre notre équipe. Le candidat idéal devra posséder les compétences suivantes : - Connaissance des procédures de production. - Connaissance des techniques et équipements d'ennoblissement. - Habilitation à la conduite de chariot catégories 1, 3 ou 5 selon les équipements confiés.
L'UNICEM CAMPUS recherche pour son entreprise partenaire située à La Tour du Pin (38) un Technicien / Technicienne Géologue. La formation BTS Géologie Appliquée, se fait sur 2 ans par le biais de l'alternance : 3 semaines en entreprise / 2 semaines en formation au Campus Unicem situé à Montalieu Vercieu (38). Les missions principales du poste : - Réalisation des investigations et essais sur le terrain, - Réalisation d'essais en laboratoire, - Participation aux dépouillements, à la mise en forme et à la transmission des résultats - Participation à la rédaction de compte-rendu de reconnaissances et essais, rapports d'études géotechniques Le début de formation est programmée en septembre 2025, la prise du poste peut se faire avant. Le poste est à pouvoir dans un premier temps en apprentissage pour être formé et peut ensuite aboutir sur un CDI.
Vous souhaitez vous former avec le Groupe IMT, leader de la formation industrielle pharmaceutique/cosmétique ? Nous recherchons un(e) Technicien(ne) de Production en alternance pour notre entreprise partenaire située du Bourgoin-Jallieu afin de préparer le Titre de Technicien Supérieur en Pharmacie et Cosmétique Industrielle (H/F), certification reconnue de niveau 5. Missions : - Conduire les procédés de production (fabrication et nettoyage) du secteur Granulation/Mélanges - fabrication de formes sèches - Maîtriser les rendements et les délais de fabrication des produits - Réaliser les opérations de changement de produit, de format et de lot du secteur - Participer aux essais avec les clients sur site - Maintenir les zones communes du secteur et le parc conteneurs, propres et rangées - Participer à l'amélioration continue des procédés et proposer des actions préventives - Réaliser les opérations de maintenance préventive déléguées - Réaliser les tests de fonctionnalité et de sécurité des équipements - Détecter les anomalies techniques, les corriger ou les transmettre à la maintenance en cas de problèmes complexes Profil : - Vous possédez idéalement une première expérience en production industrielle - Vous aimez travailler en équipe - Vous savez lire, écrire et compter - Vous êtes minutieux(se) La formation se déroule à Lyon 8 dans les locaux de l'IMT et le poste de travail est à pourvoir sur Bourgoin Jallieu (38) Formation sur 24 mois suivant le rythme : 1 mois IMT / 3 mois Entreprise Horaire en centre de formation : du Lundi au Vendredi de 9h à 17h Horaires en entreprise : horaires postés
Pour son développement les kiosques a pizzas de Morestel recherche Pizzaiolo ou pizzaiola (débutants acceptés) Vos fonctions seront - préparation des pâtons et ingrédients - mise en place avant les service - prise de commandes par téléphone ou au comptoir - élaborations des pizzas - encaissements des commandes - nettoyage en fin de service - maitrise de la chaine du froid Horaires variable selon service 11 h-13h45 et 17h- 21h30 ou 22h30
au sein d'une entreprise conviviale et à taille humaine, vous serez en charge de la fabrication des pates à pizza, de la réalisation des pizzas, de la préparation des garnitures (légumes,...). Prise de commandes des clients. encaissements. entretien et nettoyage de l'environnement de travail dans le respect des règles d'hygiène alimentaire. vous travaillez sur 2 sur services/ jour: - 11h30 à 13h30 - 18h30 à 21h30. prévoir 4 soirs par semaine. les plannings sont à définir en fonction de l'équipe avec l'employeur. ***formation en interne prévue par l'employeur***
CDD (6 MOIS) - Conseiller-e de Beauté Esthéticien-ne (H/F/X) - Boutique Yves Rocher de Bourgoin Jallieu Tes missions, si tu l'acceptes. * Vendre et pratiquer nos prestations en cabine (épilations, soins corps, soins visage, etc.) * Assurer la vente des produits et des soins de notre marque grâce à tes supers conseils * Fidéliser la clientèle en proposant une expérience client au top niveau * Maîtriser et promouvoir les opérations commerciales en cours * Participer à la mise en place du merchandising * Faire en sorte que la boutique et institut soient des lieux accueillants et toujours bien tenus
CDI - Conseiller-e de Beauté Esthéticien-ne (H/F/X) - Boutique Yves Rocher de Bourgoin Jallieu Tes missions, si tu l'acceptes. * Vendre et pratiquer nos prestations en cabine (épilations, soins corps, soins visage, etc.) * Assurer la vente des produits et des soins de notre marque grâce à tes supers conseils * Fidéliser la clientèle en proposant une expérience client au top niveau * Maîtriser et promouvoir les opérations commerciales en cours * Participer à la mise en place du merchandising * Faire en sorte que la boutique et institut soient des lieux accueillants et toujours bien tenus
Délégué au Service Mandataire Judiciaire à la protection des majeurs : Assiste ou représente des personnes sous mesures de protection juridique (tutelle, curatelle, sauvegarde de justice) Gère le budget de la personne mise sous protection. Assure un accompagnement social. Met en place une gestion des biens, du patrimoine au service de la personne Intervient après décision de justice dans les limites du mandat confié. Exerce en étroite collaboration avec un assistant technique et un assistant comptable. - Bonne maîtrise des outils de bureautique - Expérience dans le milieu de la tutelle serait un plus - L'obtention du CNC serait un plus Gestion électronique des données en place. L'association est habilitée jusqu'à 1040 mesures, elle dépend de la convention collective de la branche de l'aide à domicile. Horaires variables avec plage fixe de 09h à 12h et de 14h à 16h - Travail sur 4.5 jours 37h hebdomadaire donnant droit à 1 RTT par mois.
l'ASSOCIATION ADMR TUTELLES 38 gère 740 dossiers de majeurs protégés dans toute l'Isère.
Au sein du magasin de Morestel vous occuperez le poste de Responsable F/H Tu seras amené(e) à : o Manager et faire grandir ton équipe d'encadrant et d'employé(e)s de magasin o Gérer ton point de vente : Passation de commande, réception des produits, gestion des stocks, implantation des nouveautés o Optimiser les ventes et assurer le suivi des indicateurs avec ton responsable de région o Veiller au développement et à la renommée du magasin o Être sur toute la partie Back Office de la vie du magasin (plannings, gestion des mails, comptage des caisses ) o Mener les entretiens d'évaluation de ton équipe o Participer au recrutement des futurs collaborateurs o Être un membre actif de ta région Ce que nous vous pouvons t'offrir des avantages salariaux tels que : o le 13ème mois supplémentaire (sous conditions) o Une prime de participation o Une prime « cout de la vie » pour les magasins éligibles o Des avantages sociaux tels que : o RTT o Ticket restaurant o Une remise du personnel o Des cartes cadeaux o Des avantages grâce à un CSE dynamique o Une mutuelle d'entreprise et une prévoyance o Une formation théorique et pratique o Des perspectives d'évolution au sein de notre groupe international à très forte croissance. o Et bien d'autres Profil de candidat(e) recherché-e Tu es en accord avec les valeurs d'Action : orientation client, respect, esprit d'équipe, discipline, simplicité et conscience des coûts o Tu as suivi une formation de niveau Bac+2/3 o Tu as une expérience de minimum 4 ans dans le commerce et le management d'équipe o Disponible du lundi au samedi. Tu travailleras 5 jours/semaine (statut cadre/forfait jour) avec des amplitudes horaires allant de 5/6h à 20/22h o Tu as du leadership, un esprit pragmatique et tu sais gérer des coûts ainsi qu'une équipe. ------------------------------------------session recrutement 05 mai 2025---------------------------------------------------
ACTUAL recrute AGENT ENTRETIEN ESPACES VERTS (H/F). Vous avez la main verte ? Nous avons le poste fait pour vous ! Vos missions : - Entretien des espaces verts - La maintenance des équipements - La petite maintenance et entretien du bâtiment Poste à pourvoir de suite ! Horaire de journée avec possibilité de travail le Weekend - Amplitude 7H-15H sur base 35H/sem. Salaire + IFM + CP Être intérimaire avec ACTUAL vous permet également de profiter de nombreux avantages tels que : - 10% d'IFM et 10% d'ICP + Autres primes -> Un compte épargne temps ayant un taux de 12% - Des acomptes à la semaine - D'une mutuelle dès la première heure de travail - De nombreux services complémentaires (aide au logement, garde des enfants, location de voiture) - Des entretiens de sécurisation de parcours pour construire ensemble votre avenir professionnel (détail en agence) - Un accompagnement de proximité durant vos missions et évolutions professionnelles Nous recherchons un Agent entretien espaces verts (h/f) avec les compétences suivantes : - Expérience : Minimum 2 ans dans l'entretien des espaces verts. - Connaissances techniques : Maîtrise des techniques de taille, d'arrosage et de plantation. - Sens de l'organisation : Capacité à planifier les tâches d'entretien et à respecter les délais. - Aptitude au travail en équipe : Collaboration efficace avec les autres agents pour assurer la qualité du service. - Polyvalence : Capacité à s'adapter à différents types de travaux liés à l'entretien des espaces verts.
Vous souhaitez intégrer une entreprise internationale ? Rejoignez notre client et participez au développement et à la fabrication de matériaux textiles pour l'aéronautique, l'automobile, l'industrie, le bâtiment ou le sport. Intégrez un Groupe mondial de 1500 personnes pour relever les défis de l'industrie de demain. 11 sites de production composent sa force industrielle et les collaborateurs mettent toujours en avant la bonne entente et l'ambiance qu'il y règne. Nous recrutons UN(E) AIDE COMPTABLE FOURNISSEURS Ce qui vous attend : Rattaché à Fabien, responsable des comptabilités auxiliaires, vous intégrerez le site de La Tour du Pin, Votre mission principale sera la saisie des opérations comptables quotidiennes : - Saisie des factures fournisseurs avec ou sans commandes, - Gestion des litiges commandes - Règlements fournisseurs - Etablissement DEB à l'introduction et à l'expédition, - Comptabilisation des notes de frais, - Pointage des balances et analyse des comptes fournisseurs - Contrôle et analyse des FNP - Classement administratif et archivage des données comptables Vous êtes faits pour ce poste si : - Vous disposez : Formation BTS de comptabilité et gestion - Vous connaissez / maitrisez : connaissance de M3 est un plus, la gestion du plan comptable - Vous avez 3 années d'expérience minimum - Et si en plus, vous êtes rigoureux, avec un bon relationnel (travail en open space) Alors n'attendez plus et rejoignez-nous. Nous serons ravis d'étudier votre candidature, et peut-être vous rencontrer prochainement
Cette société est spécialisée dans le travail des profilés aluminium. Voici les tâches principales qui vous seront demandées : - Montage - Assemblage - Lectures de plans MECANIQUES - Emballage du produit finis Ce poste est à pourvoir rapidement et sur le long terme. Horaires de journée. Possibilité d'évolution rapide. Ce poste ne demande pas de compétences particulières, si vous êtes une personne manuelle, assidue et rigoureuse, alors n'hésitez pas postulez !!.
la ville de Bourgoin-Jallieu recherche un(e) REFERENT FAMILLE- F/H- Contrat de projet jusqu'au 31/12/2026 Cadre d'emplois des assistants socio-éducatif (catégorie A) Au sein du pôle action territoriale de la Direction Générale Adjointe Population, le service des Maisons Des Habitants, implanté dans les quartiers de Champaret et Champfleuri, propose des actions de proximité pour la population des quartiers ainsi que pour l'ensemble des habitants de la ville, selon la volonté municipale d'ouvrir les quartiers sur la ville et réciproquement. Sa mission est également de faciliter la mobilité des habitants, de créer du lien social, familial, intergénérationnel et interculturel. Il soutient les initiatives des habitants, éveille à la citoyenneté et à la culture et propose des actions d'accompagnement social individualisé. Missions et activités : Sous l'autorité du responsable de la Maisons Des Habitants, vous œuvrez à la mise en œuvre du projet famille. Vous soutenez les familles et les personnes en difficulté en développant des actions collectives visant à renforcer le lien social, la parentalité, et l'autonomie des bénéficiaires. Vous portez une attention particulière aux problématiques des familles et des parcours d'insertion sociale dans le contexte du QPV de Champaret. Plus précisément, vos missions principales consisteront à : - Analyser les besoins et effectuer un diagnostic social : identifier les besoins des familles et des individus en matière de parentalité, insertion sociale et inclusion dans le quartier, contribuer au diagnostic partagé et à l'élaboration du projet social du centre, intégrer les spécificités des QPV pour concevoir des réponses adaptées. - Soutenir la parentalité : développer et animer des actions collectives à destination des familles, mettre en place des dispositifs pour accompagner les parents dans leurs rôles éducatifs et relationnels, créer des espaces de dialogue et d'écoute pour les familles confrontées à des problématiques spécifiques, favoriser la participation et l'implication des parents dans la vie de la structure, organiser des événements et actions collectives visant à renforcer le lien social et intergénérationnel. - Accompagner à l'insertion sociale : accueil, écoute, orientation des personnes en situation de précarité ou isolement vers les dispositifs adaptés portés par les partenaires - Animer un réseau de partenaires au niveau du territoire et travailler en lien avec les acteurs locaux pour développer des projets transversaux, participer aux instances de coordination thématiques existantes et promouvoir les actions du service auprès des habitants et partenaires. - Suivre et évaluer les actions menées, être force de proposition pour le développement de nouvelles actions en fonction des besoins identifiés. Profil recherché : Titulaire d'un diplôme de travailleur social (CESF, ES, AS), une expérience sur un poste similaire est souhaitée. Vous avez une bonne connaissance des dispositifs de soutien à la parentalité, de l'insertion sociale et professionnelle et notamment des enjeux liés aux politiques publiques de la famille et de la politique de la ville. Vous savez écouter et faire preuve de pédagogie, d'empathie et d'engagement envers les publics en difficulté, vous êtes capable de vous adapter et de travailler avec des publics diversifiés. Informations complémentaires : Poste à temps complet- travail ponctuel en soirée ou le week-end selon les projets. Permis B souhaité : déplacements fréquents dans le quartier et auprès des partenaires. - temps de travail au choix de 35h00 ou 36h30 avec possibilité d'aménager son temps de travail sur un cycle de 4.5 jours par semaine ou 1 semaine de 4 jours et 1 semaine de 5 jours. - 13ème mois et un régime indemnitaire - ticket restaurant - accompagnement dans la montée en compétences - participation à la protection sociale sous condition
Nous recrutons des agents de sécurité H/F pour nos différents événementiels sur le secteur de BOURGOIN-JALLIEU/LYON et ses alentours. Matchs, concerts, gardiennages... différentes missions selon vos disponibilités. Idéal pour compléter un temps plein. mardi 15 avril 2025 DEPT 38 15h30-20h30 SSIAP 1 mardi 15 avril 2025 DEPT 69 19h30-23h30 ADS mercredi 16 avril 2025 DEPT 38 08h30-16h30 SSIAP 1 jeudi 17 avril 2025 DEPT 38 15h30-18h30 SSIAP 1 jeudi 17 avril 2025 DEPT 38 08h30-16h30 SSIAP 1 vendredi 18 avril 2025 DEPT 38 13h30-20h00 SSIAP 1 vendredi 18 avril 2025 DEPT 38 19h30-00h30 ADS vendredi 18 avril 2025 DEPT 38 19h30-00h30 SSIAP 1 vendredi 18 avril 2025 DEPT 38 07h45-16h30 SSIAP 1 vendredi 18 avril 2025 DEPT 69 20h00-00h00 ADS samedi 19 avril 2025 DEPT 38 19h30-00h30 ADS samedi 19 avril 2025 DEPT 38 19h30-00h30 SSIAP 1 samedi 19 avril 2025 DEPT 69 18h00-03h00 ADS mardi 22 avril 2025 DEPT 69 19h30-23h30 ADS jeudi 24 avril 2025 DEPT 38 18h00-22h00 ADS vendredi 25 avril 2025 DEPT 38 19h00-23h30 SSIAP 1 samedi 26 avril 2025 DEPT 73 08h30-14h30 ADS samedi 26 avril 2025 DEPT 38 19h00-23h30 SSIAP 1 samedi 26 avril 2025 MATCH OL GROUPAMA STADUIM 18h30-23h30 dimanche 27 avril 2025 MATCH OL GROUPAMA STADUIM 16h00-21h00 mardi 29 avril 2025 DEPT 69 19h30-23h30 ADS vendredi 2 mai 2025 DEPT 73 14h30-20h30 ADS samedi 3 mai 2025 DEPT 73 14h30-20h30 ADS dimanche 4 mai 2025 DEPT 73 08h00-14h00 ADS dimanche 4 mai 2025 MATCH OL DEPT 69 ADS dimanche 4 mai 2025 DEPT 38 16h00-20h00 SSIAP 1 mardi 6 mai 2025 DEPT 69 19h30-23h30 ADS mercredi 7 mai 2025 DEPT 69 17h00-00h00 ADS jeudi 8 mai 2025 DEPT 69 00h00-08h30 ADS jeudi 8 mai 2025 DEPT 69 22h00-08h30 ADS samedi 10 mai 2025 DEPT 69 05h00-17h00 ADS samedi 10 mai 2025 DEPT 69 05h00-17h00 ADS samedi 10 mai 2025 DEPT 69 05h00-17h00 ADS samedi 10 mai 2025 DEPT 69 05h00-17h00 ADS samedi 10 mai 2025 DEPT 69 05h00-17h00 ADS samedi 10 mai 2025 DEPT 69 05h00-17h00 ADS samedi 10 mai 2025 DEPT 69 05h00-17h00 ADS samedi 10 mai 2025 DEPT 69 05h00-17h00 ADS samedi 10 mai 2025 DEPT 69 05h00-17h00 ADS samedi 10 mai 2025 DEPT 69 11h00-20h00 ADS samedi 10 mai 2025 DEPT 69 11h00-20h00 ADS samedi 10 mai 2025 DEPT 69 11h00-20h00 ADS samedi 10 mai 2025 DEPT 69 11h00-20h00 ADS samedi 10 mai 2025 DEPT 69 17h00-23h00 ADS samedi 10 mai 2025 DEPT 69 17h00-23h00 ADS samedi 10 mai 2025 DEPT 69 17h00-23h00 ADS samedi 10 mai 2025 DEPT 69 17h00-23h00 ADS samedi 10 mai 2025 DEPT 69 17h00-23h00 ADS samedi 10 mai 2025 DEPT 69 17h00-23h00 ADS samedi 10 mai 2025 DEPT 69 17h00-23h00 ADS samedi 10 mai 2025 DEPT 74 13h30-19h30 ADS samedi 10 mai 2025DEPT 74 13h30-19h30 ADS samedi 10 mai 2025DEPT 74 13h30-19h30 ADS samedi 10 mai 2025DEPT 74 13h30-19h30 ADS samedi 10 mai 2025DEPT 74 13h30-19h30 ADS samedi 10 mai 2025DEPT 74 13h30-19h30 ADS samedi 10 mai 2025DEPT 74 13h30-19h30 ADS samedi 10 mai 2025DEPT 74 13h30-19h30 ADS samedi 10 mai 2025DEPT 74 13h30-19h30 ADS samedi 10 mai 2025DEPT 74 13h30-19h30 ADS mardi 13 mai 2025 DEPT 69 19h30-23h30 ADS mardi 13 mai 2025 DEPT 69 18h00-22h00 SSIAP 1 vendredi 16 mai 2025 DEPT 38 17h30-22h00 ADS vendredi 16 mai 2025 DEPT 38 17h30-22h00 SSIAP 1 vendredi 16 mai 2025 DEPT 69 19h30-23h30 SSIAP 1 vendredi 16 mai 2025 DEPT 69 20h00-00h00 ADS samedi 17 mai 2025 DEPT 38 17h00-07h00 ADS dimanche 18 mai 2025 DEPT 38 09h00-18h00 ADS dimanche 18 mai 2025 MATCH OL DEPT 69 ADS
Société de Transport de voyageurs du Groupe FAURE TRANSPORT recrute pour notre filiale CARS ANNEQUIN des Conducteurs-receveurs (H/F) pour l'année scolaire 2024-2025. Nous recherchons des contrats en CPS liés à la période scolaire (contrat de travail à temps partiel 90 ou 110h) pour assurer du ramassage scolaire en priorité, et des occasionnels, évolutif temps complet en fonction des besoins. Mais également des contrats à temps complet en fonction de votre expérience. Vous assurerez des services inter urbain, des sorties péri scolaires, des sorties à la journée, des occasionnels, des billets collectifs. Vous êtes polyvalent(e) et vous aimez la diversité, ce poste est fait pour vous ! Salaire de base Coeff 140V convention collective nationale du transport, taux horaire 13.05 Euros = Primes diverses, possibilité de 145V selon compétences Vous êtes Titulaire du permis D + FIMO/FCO à jour + Carte conducteur à jour obligatoire, mais avec possibilité de remise à jour de la carte chronotachygraphe de conducteur et de la FCO Vous souhaitez devenir conducteur, la formation peut être prise en charge par l'entreprise. Prévoyance, Mutuelle familiale, primes diverses, 13ème mois au bout d'un an d'ancienneté.
Envie de rejoindre une PME leader dans la fabrication de liqueurs à base de fruits et de plantes sur Bourgoin, en Isère Rattaché(e) au Responsable du Site, vous serez en charge de la gestion complète des interventions sur les machines, de la maintenance aux nouveaux projets d'aménagement. A ce titre, vos responsabilités incluent notamment : - Planifier et coordonner les interventions de maintenance préventive et corrective, - Elaborer et respecter le budget de maintenance - Suivre les indicateurs de performance (investissements importants), - Engager une démarche de mise en place d'une GMAO - Assurer la conformité des installations aux normes de sécurité et de qualité, - Gérer les projets de travaux neufs, depuis la conception jusqu'à la réalisation. - Management direct et transverse Ainsi que : - Corriger rapidement tout dysfonctionnement pour limiter l'arrêt de la production, - Analyser les besoins techniques et proposer des améliorations, - Assurer la conformité des installations aux normes de sécurité et de qualité, - Collaborer avec les équipes internes et les sous-traitants sur divers projets, - Gestion des commandes de fournitures et pièces mécaniques, ainsi que du stock - Sourcer les différents fournisseurs afin d'obtenir les meilleures offres de prestations, - Gérer les relations constructeurs et fournisseurs De formation supérieure en ingénierie ou en maintenance, vous possédez un excellent niveau théorique, et une expérience réussie de plus de 5 ans en maintenance industrielle. Homme/femme de terrain, (et possédant idéalement une expérience en agro-alimentaire), vous êtes en capacité d'insuffler un état d'esprit d'amélioration continue au sein de votre service. Les atouts supplémentaires qui feront de vous le/la candidat(e) idéal(e) : - Une bonne connaissance de l'automatisme - Une bonne connaissance des outils d'amélioration continue - Bon relationnel, capacités managériales, et capacités d'anticipation des problèmes - Bon communicant, vous savez développer des partenariats constructifs avec vos interlocuteurs Avantages salariaux Mutuelle 100% prise en charge par l'employeur Gratification équivalente à un 13ème mois CSE
La Maison d'Enfants Les Tisserands est un établissement public relevant de la fonction publique hospitalière, autorisé par le Département de l'Isère à assurer sa mission d'accueil en moyen et long séjour en protection de l'enfance. La MECS Les Tisserands accueille 36 jeunes placés sur décision de justice ou administrative, âgés de 12 à 18 ans adressés par l'Aide Sociale à l'Enfance et un dispositif de suivi à partir du domicile de 20 mesures. L'accueil est organisé en 5 unités d'hébergement répartis sur plusieurs sites géographiques de l'Isère. La Maison d'Enfants Les Tisserands recherche un poste de ES H/F pour effectuer un temps plein, poste a pourvoir de suite pour CDD d'un an. Les recrutements contractuels sont susceptibles de reconduction, et permettent aux professionnels d'accéder au grade par concours sur titres dans l'établissement. Les professionnels travaillent en servitude d'internat. Conditions : Détenir le diplôme qualifiant attaché au poste ou être dans une démarche de VAE Expérience souhaitée en internat éducatif et/ou protection de l'enfance Capacités d'adaptation et au travail en équipe Compétences rédactionnelles souhaitées Appétences à l'inventivité dans le développement d'outils de l'accompagnement éducatif et de l'insertion socio-professionnelle Compétences dans le travail d'accompagnement des familles CV + LETTRE DE MOTIVATION OBLIGATOIRE - Rémunération statutaire Grille FPH - 25 jours de congés annuels + CT (jusqu'à 15 jours par an selon le cycle) - Adhésion au CGOS (action sociale du personnel, chèques vacances, sport, aides enfants...) - Plan de déplacement (75% de participation aux frais d'abonnement transports) et forfait mobilités durables (jusqu'à 300€ par an)
Le Domaine de Suzel, complexe hôtelier **** du 18ème siècle, est lieu d'exception et de charme en Rhône Alpes offrant à nos clients une expérience unique. Le Domaine de Suzel s'étend sur 8 hectares de parcs et jardins permettant à nos clients de se détendre dans une ambiance hors du commun. Ce lieu d'origine familiale a été repris il y a 11 ans par le petit fils qui a démarré un projet hors du commun La transformation du site a été remarquable et les projets continuent à sortir de terre Ici nous partageons ensemble les valeurs de la campagne, des bons produits, l'amour du travail bien fait, le respect de chaque métier Le Domaine est composé de 58 chambres, 2 restaurants, un bar, un Spa by Vinésime et d'une salle de réception de 250 m2 Votre contrat et les avantages que nous offrons : - CDI ou CDD à pourvoir dès que possible - Salaire brut mensuel : 2800€ - 40 H/semaine - Statut cadre - Repas pris sur place - 2 jours de repos consécutifs - Logement dans une villa - Un cadre de travail exceptionnel en pleine nature : ânes, poules, arbres centenaires, étang, rivières - Parking gratuit - Réduction pour le collaborateur, famille et/ou amis sur l'ensemble de nos prestations - Chèques cadeaux selon ancienneté - Parcours d'intégration - Evènement internes - Possibilités d'évolution Votre mission au Domaine de Suzel : Directement rattaché au chef , vous avez le soucis permanent de la satisfaction de nos clients. - Création de la carte de l'établissement - Recrutement et encadrement de l'équipe - Suivi des commandes et stockage des produits ; - Cuisinier et travailler des plats - Assurer le suivi et la propreté des espaces de travail dans le respect des normes HACCP ; - Contrôler et effectuer la mise en place et le nettoyage du matériel de sa partie ; - Veiller au respect des normes d'hygiène, de santé et sécurité. - Veiller à la notoriété du restaurant : distinction, avis Pourquoi vous ? - Vous êtes souriant(e), dynamique, chaleureux(se), bienveillant - Vous avez le sens du service client et êtes capable d'adapter votre comportement à la diversité de la clientèle et des collaborateurs ; - Vous justifiez d'une expérience réussie sur un poste de chef de cuisine en restaurant gastronomique - Pour vous, travail rime avec esprit d'équipe, ambiance et dynamisme N'hésitez plus ! Envoyez votre candidature et retrouvez-nous sur notre site internet : www.domainedesuzel.com Ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap
Le Domaine de Suzel, complexe hôtelier **** du 18ème siècle, est lieu d'exception et de charme en Rhône Alpes offrant à nos clients une expérience unique. Le Domaine de Suzel s'étend sur 8 hectares de parcs et jardins permettant à nos clients de se détendre dans une ambiance hors du commun. Ce lieu d'origine familiale a été repris il y a 11 ans par le petit fils qui a démarré un projet hors du commun La transformation du site a été remarquable et les projets continuent à sortir de terre Ici nous partageons ensemble les valeurs de la campagne, des bons produits, l'amour du travail bien fait, le respect de chaque métier Le Domaine est composé de 58 chambres, 2 restaurants, un bar, un Spa by Vinésime et d'une salle de réception de 250 m2 Votre contrat et les avantages que nous offrons : - CDI ou CDD à pourvoir dès que possible - Salaire brut mensuel : 2800€ - 43 H/semaine - Statut cadre - Repas pris sur place - 2 jours de repos consécutifs - Logement dans une villa - Un cadre de travail exceptionnel en pleine nature : ânes, poules, arbres centenaires, étang, rivières - Parking gratuit - Réduction pour le collaborateur, famille et/ou amis sur l'ensemble de nos prestations - Chèques cadeaux selon ancienneté - Parcours d'intégration - Evènement internes - Possibilités d'évolution Votre mission au Domaine de Suzel : Directement rattaché au chef , vous avez le soucis permanent de la satisfaction de nos clients. - Création de la carte de l'établissement - Recrutement et encadrement de l'équipe - Suivi des commandes et stockage des produits ; - Cuisinier et travailler des plats - Assurer le suivi et la propreté des espaces de travail dans le respect des normes HACCP ; - Contrôler et effectuer la mise en place et le nettoyage du matériel de sa partie ; - Veiller au respect des normes d'hygiène, de santé et sécurité. - Veiller à la notoriété du restaurant : distinction, avis Pourquoi vous ? - Vous êtes souriant(e), dynamique, chaleureux(se), bienveillant - Vous avez le sens du service client et êtes capable d'adapter votre comportement à la diversité de la clientèle et des collaborateurs ; - Vous justifiez d'une expérience réussie sur un poste de chef de cuisine en restaurant gastronomique - Pour vous, travail rime avec esprit d'équipe, ambiance et dynamisme N'hésitez plus ! Envoyez votre candidature et retrouvez-nous sur notre site internet : www.domainedesuzel.com Ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap
Le Domaine de Suzel, complexe hôtelier **** du 18ème siècle, est lieu d'exception et de charme en Rhône Alpes offrant à nos clients une expérience unique. Le Domaine de Suzel s'étend sur 8 hectares de parcs et jardins permettant à nos clients de se détendre dans une ambiance hors du commun. Ce lieu d'origine familiale a été repris il y a 11 ans par le petit fils qui a démarré un projet hors du commun La transformation du site a été remarquable et les projets continuent à sortir de terre Ici nous partageons ensemble les valeurs de la campagne, des bons produits, l'amour du travail bien fait, le respect de chaque métier Le Domaine est composé de 58 chambres, 2 restaurants, un bar, un Spa by Vinésime et d'une salle de réception de 250 m2 Votre contrat et les avantages que nous offrons : - CDI ou CDD à pourvoir dès que possible - Salaire brut mensuel : 2200€ - 39H/semaine - Repas pris sur place - 2 jours de repos consécutifs - Possibilité de logement durant les 4 premiers mois - Un cadre de travail exceptionnel en pleine nature : ânes, poules, arbres centenaires, étang, rivières - Parking gratuit - Réduction pour le collaborateur, famille et/ou amis sur l'ensemble de nos prestations - Chèques cadeaux selon ancienneté - Parcours d'intégration - Evènement internes - Possibilités d'évolution Votre mission au Domaine de Suzel : Directement rattachée à votre Chef(fe) de partie, vous avez le soucis permanent de la satisfaction de nos clients. - Participer à l'élaboration des produits culinaires en fonction des recettes de la cuisine et des procédés de cuisson - Veiller au bon stockage des produits ; - Assurer la propreté des espaces de travail dans le respect des normes HACCP ; - Contrôler et effectuer la mise en place et le nettoyage du matériel de sa partie ; - Proposer un travail soigneux ; - Veiller au respect des normes d'hygiène, de santé et sécurité. Pourquoi vous ? - Vous êtes souriant(e), dynamique, chaleureux(se), bienveillant - Vous avez le sens du service client et êtes capable d'adapter votre comportement à la diversité de la clientèle et des collaborateurs ; - Vous justifiez d'une expérience réussie sur un poste de Commis de cuisine en restauration - Pour vous, travail rime avec esprit d'équipe, ambiance et dynamisme N'hésitez plus ! Envoyez votre candidature et retrouvez-nous sur notre site internet : www.domainedesuzel.com Ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap
Missions : . Participer au pilotage de l'établissement au sein de l'équipe de Direction ; . Assurer le pilotage de la gestion matérielle, financière et administrative ainsi que la gestion des ressources humaines qui s'y rattache ; . Élaborer et exécuter le budget (préparation, mise en œuvre, suivi, opérations de recrutement, bons de commande, régies, analyse des tableaux de bord, etc.) ; analyser et évaluer une stratégie budgétaire et assurer un rôle d'expert en matière financière pour le compte de l'ordonnateur ; . Piloter et encadrer la logistique au service des usagers, assurer la gestion matérielle (fonctionnement de l'EPLE pour les missions non reprises par les collectivités au niveau de la logistique, de la maintenance, de l'entretien, de la sécurité, de la restauration, etc.) et superviser les opérations de prévention des risques, sous l'autorité du chef d'établissement. Profil recherché : Compétences : - Comptabilité - Maîtrise des outils informatiques - Rigueur et sens de l'organisation - Esprit d'initiative et autonomie - Qualités relationnelles - Compétences managériales
Société de Transport de Voyageurs du Groupe FAURE Transport recherche pour notre filiale AUTOCARS FAURE , un Assistant Commercial H/F sédentaire, ayant une connaissance dans le transport de Voyageurs. Vos missions : Vous assurez les fonctions d'employé de service commercial , administratif, contentieux , technique , d'exploitation , du personnel et conducteur de voitures particulières et de transport en commun. Vos attributions : Agent chargé de seconder le chef d'entreprise de transports de voyageurs, Entretien avec autorité et compétence des relations commerciales suivies avec la clientèle, rechercher et étudier auprès d'elles les possibilités les plus intéressantes en prix et qualité de services Vous enregistrez les commandes, vous portez et développez une image positive du Groupe, et vous transmettez les informations complémentaires pour le bon déroulement des services. Vous serez en étroite relation avec le personnel roulant. Vous gérez les voyages, rédigez les prix de revient et effectuez les comptes rendus financiers. Savoirs être : Avoir le sens du relationnel, vous pratiquez l'écoute active et êtes à l'aise au téléphone et à l'écrit, organisé(e) , méthodique, vous maitrisez les outils bureautiques du pack office et faites preuve d'autonomie. Vous serez amené(e) à réaliser du transport scolaire, formation prise en charge par l'entreprise au passage du Permis D + FIMO, transport de voyageurs. La connaissance du logiciel ABC serait fortement appréciée. Poste basé à la TOUR DU PIN , contrat CDI à temps complet, salaire de base brut mensuel pour 35h : 2000 € + 17.33 Heures supplémentaires : 285.64, soit un salaire brut mensuel pour 39h de 2285.64. Salaire évolutif dès l'obtention du permis D + prime d'Astreinte d'une semaine par mois en moyenne de 270€ dès maîtrise du poste. Avantages : Prime annuelle au bout d'un an de présence dans l'entreprise,équivalent à un 13ème mois , Mutuelle familiale et Prévoyance
Notre ADN : Situés à quelques kms de Bourgoin-Jallieu, nos sites offrent un environnement de travail privilégié à proximité des métropoles de Lyon, Grenoble et Chambéry. Nos espaces de travail modernes et accueillants en plein cœur d'un écrin de verdure favorisent le bien-être. L'ambiance familiale et l'implication de nos collaborateurs et collaboratrices depuis plus de 40 ans concourent à notre rayonnement international. Riches de leurs différences en termes de profils et d'expériences, ils partagent la même ambition : préserver les ressources de notre planète. MTB est convaincu que la diversité est une richesse pour l'entreprise, c'est pourquoi nous sommes ouverts à tous les profils et toutes les différences. Contexte du poste : - MTB RECYCLING, notre pôle de recyclage recrute son futur Coordinateur Transports & douane au sein du service Supply Chain. Dans le cadre d'une création de poste, vous évoluerez au sein d'une équipe dynamique et motivée sous la responsabilité directe du Responsable Supply Chain. Vos missions : - Manager hiérarchiquement les équipes de chargement/déchargement, l'activité bascule et le contrôle des matières en entrée (4-5 personnes) - Être garant des réceptions matières et expéditions des produits finis (pesée, rédaction des non-conformités, qualité des chargements), - Être garant de la conformité douanière (européenne) et de l'import/export (réception des documents, relance, définition code déchet, diagnostic des non-conformités douanière), - Organiser et planifier les transports du site du Recyclage ; définir les itinéraires de transport en fonction des exigences clients et des réglementations internationales, - Gérer les contrats : Négocier et contractualiser avec les transporteurs et les fournisseurs de services logistiques, - Être garant de la mise à jour des données de l'ERP et des données liées à l'activité bascule, - Assurer le tutorat et la formation de ses équipes, - Contribuer à l'amélioration des conditions de travail et de la prévention des pollutions liées à l'environnement, - Être force de proposition sur les sujets Supply Chain. Vos atouts pour ce poste : Vous connaissez les procédures douanières, maîtrisez la réglementation douanière internationale (dont la législation européenne) et les documents nécessaires pour le transit international. Une maîtrise de l'anglais est impérative tant à l'écrit que à l'oral vous permettant de comprendre les documents douaniers et de transport mais aussi de communiquer ou de négocier avec les transporteurs internationaux. Une expérience dans le transport de déchets et de matières dangereuses serait un plus. Vous êtes rigoureux, réactif et organisé pour planifier efficacement l'ensemble des opérations de transport. Vous avez une appétence particulière pour la négociation et avez le sens du service afin de pouvoir négocier avec les prestataires des services logistiques. Vous êtes bon communicant et appréciez travailler en mode projet avec l'ensemble des services et notamment ceux impliqués dans la chaine logistique. Enfin, vous avez l'esprit critique, aimez résoudre des problèmes liés à votre domaine d'activité et êtes force de proposition afin de « créer » votre poste avec le support du Responsable Supply Chain. Vous avez à cœur de travailler en équipe sur des missions porteuses de sens et vous comprenez l'importance de travailler en coopération, alors rejoignez-nous ! 4 raisons de nous rejoindre : 1. Une structure pleine d'ambition pour la planète 2. Une dimension internationale 3. Une ambiance dynamique entre société familiale et start-up 4. Un cadre de travail pensé pour le bien-être des collaborateurs
Nous recherchons notre futur(e) conseiller(ère) de vente bricolage en CDD 3 mois. L'excellence de la relation client est ta priorité, la qualité de tes ventes fait de toi un vendeur référent du magasin. Les valeurs du collectif et d'entraide sont importantes pour toi, et tu souhaites rejoindre une équipe unie et motivée. Alors, le poste de Conseiller(ère) de vente bricolage du magasin de L'Entrepôt du Bricolage de La Tour-du-Pin (38 - Isère) est fait pour toi ! Tu participes au développement des ventes grâce à ton expertise de l'acte de vente, ta vision globale magasin et tes conseils de qualité. Rattaché(e) au Responsable de rayon, tes missions seront les suivantes : Construire et entretenir une relation unique et privilégiée avec chaque client, Proposer et vendre des produits et services en apportant une solution, personnalisée aux besoins des clients afin de les fidéliser, Réaliser les encaissements dans le respect de nos procédures, Mettre les produits en valeur et participer à la préparation des opérations commerciales, Veiller à des linéaires de qualité en respectant les règles de sécurité. Au sein du Groupe SAMSE, nous sommes convaincus que la diversité des talents est une richesse. Nous encourageons les candidatures de toutes les personnes qui souhaitent contribuer à notre dynamique collective. Ta passion pour la relation client, ton dynamisme et ton esprit d'équipe seront des atouts de réussite. Au-delà d'un diplôme, c'est ta personnalité et ton expérience qui feront la différence. Le métier de conseiller(ère) de vente à L'Entrepôt du Bricolage est une vrai filière que nous valorisons grâce à un parcours de formation interne Chez le Groupe SAMSE, nous sommes convaincus que la diversité des talents est une richesse pour l'entreprise. Nous encourageons les candidatures de toutes les personnes, femmes et hommes, qui souhaitent contribuer à notre dynamique collective Nous te proposons: - Un CDD de 3 mois à temps plein basé à La Tour-du-Pin. - Une rémunération attractive qui valorisera ta performance et ta motivation à partir de 1815€ brut - Une prime d'intéressement - Une prime de participation - Un fond commun de placement - Une protection sociale (mutuelle et prévoyance) - Une carte société (groupe) qui te permettra d'avoir des prix préférentiels sur les produits de nos enseignes - Des négociations annuelles obligatoires. Horaire : Plannings adaptés selon l'amplitude horaire des magasins de 7h30 à 19h. Travail le samedi. Jours de repos fixe + dimanche. Pour le bien-être de nos collaborateurs, nos magasins sont fermés les dimanches et jours fériés. Et au-delà... Tu vas pouvoir te construire un parcours qui te ressemble vraiment. Tu pourras, par exemple, évoluer sur un poste de commercial sédentaire. Dans le cadre de notre politique de mobilité interne, tu pourras découvrir d'autres métiers, enseignes ou régions. Un intérêt pour cette annonce ? Déroulement du processus de recrutement : 1. Entretien téléphonique 2. Entretien avec le manager Rejoins L'ENTREPÔT DU BRICOLAGE, une entreprise avec de fortes valeurs humaines 2500 collaborateurs (trices), 37 magasins en France.
Rattaché à Fabien, responsable des comptabilités auxiliaires, vous intégrerez le site de La Tour du Pin, Votre mission principale sera la saisie des opérations comptables quotidiennes : - Saisie des factures fournisseurs avec ou sans commandes, - Gestion des litiges commandes - Règlements fournisseurs - Etablissement DEB à l'introduction et à l'expédition, - Comptabilisation des notes de frais, - Pointage des balances et analyse des comptes fournisseurs - Contrôle et analyse des FNP - Classement administratif et archivage des données comptables
Porcher Industries conçoit fabrique des matériaux techniques permettant à des entreprises à la pointe dans les domaines de l'aéronautique,de la défense,de l'automobile,du bâtiment,de l'énergie et du sport d'anticiper les évolutions technologiques et fonctionnelles dans les matériaux textiles, techniques et composites les plus complexes.le groupe Porcher Industries accélère fortement son développement SUR 12 SITES dont 5 en France:Eclose-Badinières,La Tour du Pin,Le Grand Lemps,Chavanoz,St Julien
Dans le cadre d'un contrat en alternance - apprentissage en vue de l'obtention d'un BTS vous apprendrez le métier de vendeur -Sous la responsabilité du chef de secteur, tes principales missions seront de : - Faire de la relation client une priorité dans ta mission, - Contribuer à fidéliser et à satisfaire les clients par tous les canaux de communication, - Assurer la vente et l'atteinte des objectifs du magasin (CA, marge, stock), - S'assurer d'un linéaire cohérent : plein, propre, avec des prix à jour, garantissant la sécurité de tous, - Contribuer à l'animation commerciale de ton rayon, - Proposer les services du magasin aux clients, - Développer et transmettre tes compétences, participer à l'esprit d'équipe, - Appliquer strictement les règles en matière d'hygiène et sécurité, permettant d'assurer ta sécurité mais aussi celle de tes collègues et des clients. PROFIL SOUHAITÉ Passionné de bricolage, tu as un excellent relationnel client, tu es à l'écoute et tu transformes facilement les besoins des clients en solutions efficaces. Exemplaire dans ta posture, tu aimes le travail d'équipe. Pour relever ce challenge, tu disposes d'une formation dans la vente de niveau baccalauréat Tu as un très bon sens relationnel et tu vas facilement au contact des clients. Tu es à l'écoute ce qui te permet de comprendre et d'apporter une solution client adaptée. WELDOM souhaite promouvoir et garantir aux Hommes et aux femmes une égalité d'accès à l'emploi. Nos critères de sélection à l'embauche sont identiques pour tous, nous nous basons sur les compétences et-ou l'expérience professionnelle requise pour occuper le poste visé. Conditions de travail: - Poste du lundi au samedi - 2 jours et demi de repos dans la semaine. - Tickets restaurant, prévoyance santé et primes
Travailleur Social - MNA - Bourgoin Jallieu Nous recrutons un(e) travailleur(se) social(e) en CDI pour rejoindre notre équipe dédiée à l'accompagnement des Mineurs Non Accompagnés (MNA) à Bourgoin Jallieu Missions : Accompagner les MNA dans leur parcours social et éducatif. Élaborer et mettre en œuvre des projets personnalisés. Assurer le lien avec les partenaires institutionnels et associatifs. Participer aux réunions et formations. Profil recherché : Diplôme en travail social (DEASS, DECESF, ou équivalent). Expérience dans le secteur des MNA appréciée. Capacité à travailler en équipe et à gérer des situations complexes. Contrat : CDI, à temps plein.
Weldom est l'enseigne de bricolage, spécialiste de la proximité en France, avec plus de 200 magasins, majoritairement en franchise, ce qui renforce notre singularité au sein du groupe ADEO (Leroy Merlin, Bricoman, ProBox). Notre concept, axé autour de la relation client et de l'usage produit, a démontré sa pertinence dans les petites et moyennes villes. Avec les 4 000 hommes et femmes qui portent chaque jour l'image de Weldom en France, nous avons lancé notre VISION 2025 en mode collaboratif
AC Recrutement recherche pour l'un de ses clients basé sur Morestel, des opérateurs de production H/F Vos missions : - production sur machine - découpe de tubes techniques - cintrage - perçage - montage / assemblage - petite soudure Nous recherchons des personnes qui souhaitant s'investir sur du long terme. Poste en 2*8 Equipes alternées : 5h/13h - 13h/21h (lundi 6h/13h - vendredi 13h/20h)
Le Sakura - 38510 Morestel Situé dans la charmante ville de Morestel, Le Sakura est bien plus qu'un simple établissement hôtelier : c'est une invitation au voyage culinaire. Dans un cadre élégant et une ambiance chaleureuse, nous proposons à nos convives une expérience unique, marquant l'alliance parfaite entre la gastronomie traditionnelle française et les délicates saveurs de la cuisine japonaise. Que ce soit pour un week-end détente en Isère, un dîner entre amis ou un rendez-vous professionnel, notre établissement est reconnu pour offrir des moments mémorables à tous ses visiteurs. Nous recherchons aujourd'hui un Second de cuisine. Le rôle du/de la second/e de cuisine est de diriger la brigade en l'absence du/de la chef/fe est de remplacer tout membre de celle-ci pour assurer la continuité du service. Préparations préliminaires Veiller au bon fonctionnement et au rythme de travail de la brigade dans le respect de la règlementation sociale Mettre en place et produire les plats (chauds et froids), Veiller à la qualité avant envoi en salle Déployer et veiller à l'application des procédures et normes HACCP Organiser la gestion des stocks et des espaces de stockage. Passer les commandes après validation par la direction Contrôler la qualité et la sécurité alimentaire à la réception des marchandises Contrôler les rotations (PEPS/DLC/DLUO) et le respect de la chaîne du froid Suivre administrativement les relevés des températures et provenance des produits Participer à la rédaction des fiches techniques Participer à la réalisation des plannings hebdomadaires de travail en veillant au respect de la règlementation sociale Former, accompagner, évaluer et développer les compétences des collaborateurs de la brigade Conditions : Poste à pourvoir en CDD temps plein. - Lieu de travail : 38 510 Morestel - Poste à pourvoir dès que possible. - Rémunération selon expérience. - Travail en journée / week-end
* Poste à pourvoir dès que possible Nous recherchons un ouvrier paysagiste H/ F Vous travaillerez au sein d'une équipe de 2 ou 3 personnes Aménagement paysager (Principalement) : - Plantations - Clôtures - engazonnement en fonction de l'expérience vous pourriez être amené-e effectuer: - Mise en place de terre - petits travaux de maçonnerie. - pavage... **Vous disposez de compétences et d'expérience dans le domaine des espaces verts** Déplacements en Rhône-Alpes uniquement. Primes de panier (repas + déplacements), mutuelle Heures supplémentaires rémunérées.
Rejoignez notre réseau d'experts en états des lieux - Devenez votre propre patron ! Vous souhaitez allier indépendance et collaboration avec les acteurs majeurs de l'immobilier ? Nous recrutons des partenaires indépendants pour réaliser des états des lieux d'entrée et de sortie auprès de nos clients (agences immobilières, administrateurs de biens, bailleurs sociaux). Ce que nous recherchons : - Minutie, rigueur et sens de l'observation : chaque détail compte. - Excellentes compétences relationnelles et pédagogiques : vous serez l'interlocuteur clé entre locataires et bailleurs - Connaissance minimale des termes techniques du second œuvre du bâtiment (revêtements, menuiseries, plomberie, électricité, etc.) pour évaluer les logements avec précision. Ce que nous vous apportons : - Formation complète de 3 jours, assurée par notre centre certifié QUALIOPI, pour maîtriser le métier (900€ HT, avec possibilité de prise en charge partielle par l'OPCO). - Accompagnement continu pour booster votre réussite. - Autonomie : développez votre chiffre d'affaires tout en gérant votre emploi du temps. Envie de donner un nouveau tournant à votre carrière ? Rejoignez-nous dès maintenant pour une activité valorisante, dynamique, et en pleine expansion !
L'Association ALHPI recrute un éducateur spécialisé ou une éducatrice spécialisée en CDD à 100% pour une durée de 2 mois Fondée en 2002, l'Association ALHPI (Accompagner Le Handicap Psychique en Isère) est spécialisée dans l'accompagnement des personnes en situation de handicap d'origine psychique ou cérébrale. Gestionnaire de plusieurs établissements et services, elle emploie 140 collaborateurs et accompagne plus de 350 usagers dans tout le département. Le SAMSAH Elan a pour but de : - Soutenir la personne dans l'accès et l'adaptation au logement autonome, en lien avec son entourage - Favoriser l'inclusion de la personne au sein de son environnement - Aider la personne à retrouver une qualité de vie satisfaisante en s'appuyant sur les techniques de réhabilitation psychosociale - Consolider le parcours de soin de la personne - Faciliter la coordination entre les différents acteurs intervenant dans le projet de la personne. Vos missions porteront sur : En tant qu'éducateur spécialisé H/F, vous assurerez l'accompagnement de personnes en situation de handicap psychique dans le développement et le maintien de leurs capacités de socialisation, d'autonomie, d'intégration ou d'insertion, à partir de leur domicile. Vous contribuerez au processus de socialisation et d'autonomie des personnes dans leur environnement. Vous Concevrez, conduirez et évaluerez des actions socio-éducatives dans le cadre de leur projet personnalisé. Vous Coordonnerez des interventions médico-sociales pluriprofessionnelles et partenariales. Votre profil : - Titulaire du diplôme d'état d'éducateur spécialisé - Démarche éthique, respect de la singularité et de l'altérité - Empathie, écoute, bienveillance, confidentialité - Sens du travail en équipe pluridisciplinaire - Force de proposition, créativité - Permis B obligatoire Caractéristiques de poste proposé : Lieu d'intervention : Bourgoin-Jallieu. Déplacements fréquents véhicule de service à disposition. Rémunération respectueuse de la CCN66 avec reprise d'ancienneté. Salaire brut : 2190 € avant reprise ancienneté. Horaires de jours sur 5 jours travaillés - pas de we travaillés - 37h hebdomadaire 12 jours RTT Avantages CSE (œuvres sociales) CV + lettre de motivation à adresser par mail : recrutement@alhpi.com
L'association 2choseslune, agissant auprès des populations en situation de grande exclusion, sur le champ de l'hébergement, l'insertion sociale et professionnelle ainsi que l'intermédiation locative, compte aujourd'hui 10 établissements répartis sur l'ensemble du territoire : Dijon (21), Rillieux-la-Pape (69), Bourgoin-Jallieu (38), Montpellier (34), Caen (14) Dans le cadre d'un remplacement, nous recrutons un(e) responsable de site sur CHU CHRS de Bourgoin Jailleu Missions : Sous l'autorité de la direction, vous assurez la gestion et l'organisation du centre d'hébergement. Vous participez à la mise en œuvre du projet d'établissement de la structure et de son bon quotidien, en coordonnant les actions d'accompagnement et d'insertion des personnes hébergées. Mise en œuvre des différents outils sur le centre d'hébergement : Projet social, règlement de fonctionnement, contrat séjour, procédures internes. Assurer le respect des différentes procédures et du règlement de fonctionnement. Pilotage, animation et encadrement du travail des équipes de professionnels (de jour comme de nuit) Manager et organiser la gestion des ressources humaines (planning, recrutement, évaluation, réunion d'équipe.) Rendre compte de l'activité du centre d'hébergement auprès de la direction, des partenaires concernés et en assurer le bon fonctionnement général est opérationnelle Assurer les liens nécessaires avec les partenaires de l'accueil, l'hébergement et l'insertion et plus particulièrement avec le SIAO Coordination des missions d'accompagnement social et des dispositifs mis en œuvre sur la structure. Assurer le reporter concernant l'évolution des situations des populations accueillies et hébergées. Profil de poste : Capacité rédactionnelle et bonne connaissance de la procédure d'asile Connaissances et bonnes compréhension des fondements, les évolutions et les enjeux des politiques publiques de l'action sociale Qualité d'écoute et de communication et facilités relationnelles, qualités managériales Résistance psychologique aux situations conflictuelles Qualité d'analyse et d'évaluation Rigueur et qualités d'organisation Permis B exigé Expérience similaire souhaitée
association 2 choses lune hébergement en collectif dans des bungalows accompagnement de 60 personnes sur le village
contrat mission pour aboutir sur du long terme Le plieur régleur réalise des pièces au moyen de plieuses à commande numérique. Il procède aux réglages des équipements de production et des machines. Il effectue ses tâches selon les règles de sécurité et les impératifs de production, délais et qualité. Règle et programme (sauf pour les machines avec programmation déportée) la plieuse en fonction du plan de fabrication Choisit les outils adaptés au travail demandé (sauf pour les machines avec programmation déportée) Contrôle le bon fonctionnement et le réglage de la machine Plie les pièces métalliques Contrôle la qualité de la pièce et identifie les non-conformités Assure la traçabilité des opérations effectue la maintenance préventive/curative de premier niveau des équipements En fonction de la charge de production, peut être affecté à d'autres secteurs de l'entreprise Savoir lire un plan et les documents techniques 4 Savoir régler et utiliser les outils de pliage nécessaires à la réalisation de la pièce 4 Maitriser les techniques de pliage 4 Savoir procéder aux réglages complexes 4 Savoir utiliser des appareils de métrologie 4 Maitriser les normes qualité et les règles de sécurité horaire : - En équipe 2x8 - Matin 5h00 - 13h00 sauf le vendredi 6h00 - 12h00 / Après-midi 13h00 - 21h00 sauf le vendredi 12h00 - 18h00 - Heures supplémentaires
Au sein d'un outil de production performant et moderne, nous recherchons un chef d'atelier expérimenté(e) pour superviser et optimiser notre production au sein de notre usine de teinture textile. Vous serez responsable de la gestion des équipes, du suivi et de l'optimisation des process ainsi que de l'amélioration continue de la qualité et de la productivité. Vous êtes en charge de l'organisation de l'activité de plusieurs équipes d'opérateurs et de conducteurs de machines. Après avoir défini les objectifs avec la direction, vous devez constituer les équipes, définir les tâches et gérer le respect du planning. Vous êtes en charge de la cadence et du réajustement des objectifs si nécessaire. Vous devez assurer la liaison entre la direction et les équipes, résoudre les difficultés de production et être force de proposition en cas d'incidents. Doté d'au minimum 10 années dans un poste similaire, vous êtes doté de compétences en gestion d'équipe dans l'Industrie et en organisation de production. Vous avez des compétences techniques en chimie, colorants, fibres et procédés de teinture. La capacité à analyser et à résoudre des problèmes techniques est indispensable.
Formateur / Formatrice en maintenance (H/F) Afin de renforcer son équipe de formation sur son site de La Tour du Pin, le Greta Nord-Isère recherche un formateur en conduite et maintenance pour différentes actions de formation. Vous êtes formateur ou technicien en conduite et/ou maintenance d'installations industrielles et vous souhaitez transmettre votre savoir ? Ce poste est fait pour vous ! Vous transmettrez vos compétences sur les thématiques suivantes : Sécurité au poste de travail, Technologies (connaissances de base) : électrotechnique, pneumatique, automatisme et mécanique, Démarrage, conduite de ligne et arrêt de ligne, Méthodes et gestion de production, Maintenance (diagnostic et mise en situation, techniques de mesure, dépannage des installations électriques, utilisation des documents techniques des constructeurs), Contrôles et métrologie, Qualité . Profil recherché : o Expérience : 3 ans en activité conduite et/ou maintenance d'installations industrielles o Formation : Bac ou équivalents
Organisme de formation continue et d'apprentissage de l'Education Nationale, le Greta Nord Isère a accueilli en 2021, 2304 stagiaires dans nos différentes filières de formation.
Rattaché(e) à la RH siège Saint Savin (38), vous travaillez en étroite relation avec l'équipe, et vous prenez en charge et participez aux projets : Suivi des campagnes d'évaluation des compétences et de la performance Développement du processus de l'intégration La mise en œuvre du référentiel de compétences/ Définition de fonctions Evolutions réglementaires Digitalisation des RH Vous contribuez également, au quotidien, à la réalisation des missions classiques : Administration du personnel et la paie Intégration des nouveaux collaborateurs Communication interne Gestion de la formation Gestion des Instances Représentatives du Personnel Détails du poste : Type d'emploi : contrat d'apprentissage Début : rentrée de septembre 2025 Durée : 24 mois Lieu : Saint Savin (38300) Prise en charge de la mutuelle à 100% Prise en charge du titre de transport à 100%
Le Domaine de Dolomieu, trésor du 17ème siècle, est l'un de ces endroits d'exception où charme et bien-être se conjuguent pour offrir à nos clients une parenthèse enchantée : Ce domaine de 20 hectares permet à nos clients de se détendre dans un écrin d'élégance et de confort. Le Domaine est composé de 61 chambres, 2 restaurants et un bar, un Spa by Sothys et un Campus. Nos hôtels et restaurants font parties du Groupe EPIKUR, composés de 7 établissements en France où nos équipes, réunies autour de notre Philosophie du plaisir, sont animées au quotidien par nos valeurs de bienveillance, passion et agilité! Pour renforcer le développement du Domaine, nous recherchons notre futur.e : Responsable Cabine (H/F) CDI - A pourvoir dès que possible Vous serez le garant du bon déroulement et de l'organisation des soins prodigués ai sein du SPA du Domaine, à la détente et au bien-être d'une clientèle en quête de sensations. 1 - Gestion des Cabines : - Superviser l'entretien et la propreté des cabines de soins. - S'assurer que tout le matériel et les produits nécessaires sont disponibles et en bon état. - Encadrement de l'équipe : - Former et encadrer le personnel de cabine (esthéticiennes, praticiens). - Organiser les plannings de travail et les rotations des équipes. 3- Qualité des Soins : - Garantir la qualité des soins prodigués aux clients. - S'assurer que les protocoles de soins sont respectés. 4- Relation Client : - Accueillir les clients et s'assurer de leur satisfaction tout au long de leur expérience. - Gérer les réclamations et les retours clients de manière professionnelle. 5 - Gestion Administrative : - Suivre les stocks de produits et passer les commandes nécessaires. - Participer à l'élaboration du budget et à la gestion des coûts. - Faire régulièrement des reporting à la direction du domaine. - Être un lien avec les différents chef de service afin de maintenir une cohésion d'équipe. Votre contrat et les avantages que nous offrons : * CDI à pourvoir dès que possible * Rémunération mensuelle : A partir de 2 400 € brut (selon profil) * Indemnités repas (4.22€ par jour travaillé) * 39 heures par semaine * 2 jours de repos hebdomadaire * Parking gratuit * Possibilité de logement durant la période d'essai * Réduction pour le collaborateur sur l'ensemble de nos établissements (Savoie, Isère, Var) * Programme de cooptation * Chèques cadeaux selon condition d'ancienneté et résultats de l'entreprise * Arbre de Noël pour toute la famille * Comité des fêtes organisant de petites attention et évènements pour nos collaborateurs * Un cadre de travail exceptionnel en pleine nature : biches, arbres centenaires, étang.. * Possibilité d'évolution et de mobilité au sein du Groupe Compétences requises : Formation : Diplôme en esthétique, cosmétique ou domaine similaire. Expérience : Minimum 1 an d'expérience dans un poste similaire. Compétences techniques : Maîtrise des techniques de soins esthétiques et de bien-être. Compétences managériales : Capacité à diriger une équipe et à gérer des conflits. Sens du service : Excellentes compétences en communication et en relation client. Qualités personnelles : Sens de l'écoute et empathie. Rigueur et sens de l'organisation. Passion pour le bien-être et la beauté.
Afin de renforcer son équipe de formation sur son site Aubry de Bourgoin-Jallieu, le Greta Nord-Isère recherche un formateur en chaudronnerie, structures métalliques et soudure pour différentes actions de formation. Vous aurez pour missions de : - Concevoir et animer des séances de formation pour adultes et apprentis dans le domaine de la chaudronnerie et ce, notamment dans le cadre des formations diplômantes CAP, Bac Pro, BP, Mention complémentaire. - Assurer un suivi personnalisé de l'évolution des compétences de chacune des personnes en formation. Mettre en œuvre les séquences de formation sur les plateaux techniques en insistant sur les règles de sécurité. - Elaborer les supports pédagogiques en conformité avec les exigences des référentiels des diplômes et en adéquation avec les attentes de l'industrie. - Participer à la préparation et à la réalisation des épreuves d'examen, projet, chef d'œuvre. - Réaliser les suivis en entreprise - Être force de proposition pour faire évoluer les outils pédagogiques. Animé par la volonté de transmettre votre savoir-faire et de participer à l'employabilité du public en formation, vous êtes un excellent pédagogue à l'écoute de nos apprenants. Passionné par l'environnement industriel, vous préparez les stagiaires afin de les mener vers la réussite professionnelle. Compétences et connaissances techniques requises : Chaudronnerie / Tuyauterie / Traçage / Préparation de fabrication / Technologie des procédés de soudage et assemblage / Serrurerie Métallerie / maitrise logiciel modeleur volumique / logiciel traçage / logiciel bureautique Profil recherché: o Expérience: 3 ans minimum en activité chaudronnerie o Formation: BTS Chaudronnerie ou Bac Pro avec 3 ans d'expérience Période d'intervention : Septembre 2025 à Juillet 2026
Ce qu'on vous offre : Très bonne rémunération sans plafond ! Débutants acceptés avec une des meilleures formations de vente Un plan de carrière avec des possibilités d'évolution en permanence Labellisé « Happy Trainees 2024 », Verisure fait partie des 99 entreprises françaises certifiées « Top Employer 2024 » Vous l'aurez compris, rejoindre l'aventure Verisure comme COMMERCIAL, c'est : Être formé aux meilleures techniques de vente, toucher une rémunération attractive avec des commissions totalement déplafonnées, évoluer rapidement et intégrer des équipes commerciales soudées tout en protégeant ce qui compte pour nos clients. Et avec tout ça, on vous offre une formation de A à Z au sein de la Verisure Academy. Alors, prêt-e à réussir ? Après votre formation commerciale, vous développerez votre portefeuille client en vous appuyant sur nos campagnes publicitaires et votre travail de prospection pour commercialiser nos services et sécuriser nos futurs clients. Nos avantages : Des commissions sans limite ! Des défis incroyables tout au long de l'année (voyages, Iphone, cartes cadeaux.) Une voiture de fonction avec carte de carburant dès le 5ème mois Une des meilleures formations à la vente ! Une tablette et un smartphone Des primes annuelles d'intéressement et de participation avec un abondement d'entreprise (équivalent à 1 mois de salaire) **Un CDI avec salaire minimum garanti ** De nombreux avantages : indemnité de repas journalière, mutuelle et prévoyance, avantages CSE (chèques vacances, chèque Noël.) Vous recevrez également des rendez-vous avec des clients potentiels, fournis par nos équipes marketing, ainsi qu'un accompagnement régulier par votre manager. Ce qu'on attend de vous en tant que COMMERCIAL ? Une envie de réussir sans limite, une passion pour la vente, un esprit d'équipe incroyable, une attitude professionnelle et orientée clientèle, et une détermination à protéger ce qui compte vraiment. **Le permis de conduire B et un casier judiciaire vierge sont nécessaires pour ce poste puisque vous serez amené à visiter nos futurs clients. ** **Vous devez également avoir à disposition votre propre véhicule pendant les 4 premiers mois. Vous recevrez une indemnité en compensation des frais engagés. ** **Verisure est une entreprise handi-accueillante et handi-bienveillante, nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. ** #COMMERCIAL, #VENDEUR, #DELEGUE COMMERCIAL, #TECHNICO-COMMERCIAL, #REPRESENTANT, #CONSEILLER, #CHARGE D'AFFAIRES, #ACCOUNTMANAGER, #VENTE, #SALES, #SALES ADVISOR
Vous effectuerez du nettoyage de bureaux et sanitaires sur la commune de St Didier de la Tour. Horaires : le samedi de 8h à 10 h ou le vendredi de 18h à 20 h. Contrat jusqu'au 31/12/2025. La prise de poste se fera dans le respect des règles sanitaires.
Notre ADN : Situés à quelques kms de Bourgoin-Jallieu, nos sites offrent un environnement de travail privilégié à proximité des métropoles de Lyon, Grenoble et Chambéry. Nos espaces de travail modernes et accueillants en plein cœur d'un écrin de verdure favorisent le bien-être. L'ambiance familiale et l'implication de nos collaborateurs et collaboratrices depuis plus de 40 ans concourent à notre rayonnement international. Riches de leurs différences en termes de profils et d'expériences, ils partagent la même ambition : préserver les ressources de notre planète. MTB est convaincu que la diversité est une richesse pour l'entreprise, c'est pourquoi nous sommes ouverts à tous les profils et toutes les différences. Contexte du poste : MTB RECYCLING, notre pôle de recyclage et centre essai recrute son/sa futur(e) Contrôleur Qualité au sein du service Qualité. Sous la responsabilité directe du Responsable de Production du pôle recyclage, vous évoluerez au sein d'une équipe dynamique et motivée ! Vos missions : Au sein d'une équipe de 2 personnes, vous êtes en charge du contrôle qualité de l'ensemble des produits sortants avant leur expédition chez nos clients afin de garantir un niveau de qualité optimal et conforme au cahier des charges. Vous assurez les missions suivantes : - Contrôler et prélever les produits (grenailles, plastiques.) en cours de production, - Assurer le contrôle des matières avant expédition en fonction du cahier des charges défini avec le client, - Effectuer les analyses en laboratoire des produits finis à l'aide d'outils de mesure et d'analyse (balance de précision, spectromètre, fonte, contrôle visuel), - Mettre en place des actions de prévention en fonction des besoins auprès des équipes de production pour garantir la conformité des produits et éviter les dérives pouvant entrainer des non-conformités, - Suivre les procédures, renseigner les fiches produits et les référentiels liés à son activité, - Rédiger les rapports de contrôle, mettre à jour le reporting de l'activité et transmettre les informations aux interlocuteurs concernés, Vos atouts pour ce poste : De formation Bac+2/3 en contrôle qualité et/ou technique d'analyse industrielle, vous avez idéalement une expérience d'au moins deux ans sur un poste similaire en milieu industriel ou dans l'industrie du recyclage. Vous êtes curieux(se), rigoureux et aimez être au contact des équipes sur le terrain. Votre capacité d'analyse et votre sens du détail sont des atouts indispensables pour la réussite de ce poste. Vous accordez une attention particulière à votre sécurité et à celle de vos collègues. 4 raisons de nous rejoindre : 1. Une structure pleine d'ambition pour la planète 2. Une dimension internationale 3. Une ambiance dynamique entre société familiale et start-up 4. Un cadre de travail pensé pour le bien-être des collaborateurs
- Réalise des opérations de production. - Prépare la production et réalise les réglages nécessaires. - Contrôle la conformité des pièces. - Entretient et assure la maintenance de premier niveau de son outil de production. - Communique avec son environnement de travail
SOMEP Industrie est une entreprise riche d'une expérience de plus de 40 ans dans le cintrage, le façonnage, la soudure et la coupe de tubes techniques. Notre site, situé dans le département de l'Isère comprends 70 collaborateurs La politique de la société est axée sur la qualité et le respect des normes environnementales, mais également sur des exigences de savoir-faire et d'efficacité. Nous recherchons un(e) Soudeur en CDI. Vous serez responsable de la soudure de pièces métalliques conformément aux spécifications techniques. Vos missions seront les suivantes : - Produire, assembler et fabriquer des pièces métalliques en utilisant des techniques de soudage semi-automatique (MIG) et/ou TIG - Lire et interpréter les schémas et les plans de construction. - Utiliser des outils de mesure Poste ouvert aux débutants Rejoignez notre équipe dès aujourd'hui pour contribuer à la fabrication de produits de haute qualité et enrichir vos compétences.
Nous recherchons dans le cadre d'un remplacement , sur un CDD de 7 mois (dans un 1er temps) à temps complet ou à temps partiel, un-e fleuriste pour notre boutique Vos missions : - Réception des plantes et des fleurs - Mise en valeur des produits - Accueillir et conseiller les clients - Créer des compositions florales et des bouquets personnalisés - Participer à l'aménagement et à la décoration du magasin - Entretenir et soigner les plantes et fleurs - Assurer l'encaissement - Participer au nettoyage - assurer l'Ouverture ou fermeture du magasin Profil recherché : - Vous êtes titulaire d'un CAP Fleuriste Vous avez une fibre commerciale Horaire de travail : 09h00 à 12h30 et de 14h00 à 19h00 du lundi au samedi Salaire en fonction de l'expérience, des compétences et des responsabilités que pourrez mobiliser
En tant qu'adjoint(e) au responsable de rayon, vous contribuez à l'organisation commerciale du rayon et gérez le compte d'exploitation de votre rayon pour tenir vos objectifs. Véritable commerçant(e), vous développez avec votre équipe sous la supervision de votre responsable les produits traiteur/rôtisserie et plus particulièrement la fabrication maison. Force de proposition, vous avez également en charge le suivi des gammes sur le rayon charcuterie traditionnel. Dans le respect de la politique commerciale et marketing du magasin, vous assurez l'analyse des études de marché, les implantations de rayons, les actions de promotions. Rigoureux(se) en matière de traçabilité, d'hygiène et de qualité, vous êtes vigilant(e) sur la qualité du service rendu à notre clientèle. Vous êtes garant(e) d'une bonne ambiance de travail au sein de votre équipe dans une relation centrée-client.
Missions principales : - Concevoir, planifier, et encadrer des activités pour enfants et adolescents. - Etre en relation étroite avec les familles des enfants et les amener à se mobiliser autour des actions proposées et la démarche mise en œuvre avec le public. - Participer aux interventions organisées par les collègues de « l'équipe Jeunesse ». - Partager la direction de l'ALSH Jeunesse (rotation à 2 ou 3 salariés de l'équipe). - Participer aux animations « tout public » organisées par le Centre Social, et parfois les coordonner. Compétences et Profil : Capacité à travailler seul avec le public (tout en partageant ses préoccupations et en étant soutenu par l'équipe de travail). Autonomie et adaptabilité nécessaires. Esprit d'initiative et de créativité, capacité à prendre en compte les envies et besoins du public et l'accompagner dans la mise en œuvre de leurs projets. Titulaire du BPJEPS LTP ou d'un autre diplôme équivalent au BAFD La maitrise d'un ou plusieurs supports d'activités (sportives, culturelles, etc) serait un atout supplémentaire Permis de conduire indispensable Compétences minimum en informatique (réseaux sociaux, bureautique, communication)
Notre entreprise reconnue pour son savoir-faire, ses valeurs humaines et son esprit de convivialité. Description du poste : Nous cherchons un conducteur de benne TP passionné et expérimenté pour rejoindre notre équipe dynamique. Vous serez responsable du transport de matériaux sur nos différents chantiers, tout en assurant un service de qualité et en respectant les normes de sécurité. Vos responsabilités principales : Conduite de la benne pour le transport de divers matériaux (terre, gravats, etc.). Assurer le chargement et le déchargement dans le respect des consignes de sécurité. Effectuer les vérifications et l'entretien quotidien du véhicule. Collaborer étroitement avec les équipes de chantier pour garantir une bonne coordination. Respecter les réglementations en vigueur et les procédures internes. Profil recherché : Expérience confirmée en conduite de benne TP. Connaissance des règles de sécurité sur les chantiers. Autonomie et sens de l'organisation. Capacité à s'intégrer et à travailler en équipe dans une ambiance familiale. Ce que nous vous offrons : Un environnement de travail convivial et familial. Des missions variées sur des chantiers locaux. Une rémunération attractive. Des opportunités de développement professionnel.
Vos missions consisteront à : Renseigner le client sur les équipements optiques, les conditions de prise en charge par la Sécurité Sociale, les mutuelles et le conseiller dans son choix. Prendre les mesures pour la réalisation de l'équipement optique et établir la fiche d'exécution des travaux. Préparer les verres (centrage, axage, montage, ...), procéder à l'essayage sur le client et effectuer les ajustages. Conseiller le client sur les articles d'optique, les accessoires et effectuer la vente. Renseigner les documents médico-administratifs et effectuer les opérations relatives au règlement. Suivre l'état des stocks de produits, passer les commandes de prescription. Disposer les articles sur les présentoirs et les entretenir. Contrôler la conformité de la livraison à la commande. Présenter les caractéristiques des verres de contact, les conditions de port et informer le client sur les modalités de pose, d'entretien. Procéder à l'examen de vision d'un client, déterminer les besoins de correction visuelle ou l'orienter vers un ophtalmologiste.
Vous êtes passionné par l'univers de la beauté et de la cosmétique ? Vous possédez une expertise en coiffure ou esthétique et aimez partager vos connaissances pour conseiller les clients au mieux de leurs besoins ? Rejoignez notre équipe et intégrez une enseigne dynamique et spécialisée qui valorise la passion et l'expertise au service de la beauté ! Nous recrutons un "Manager de magasin Coiffure / Esthétique (H/F)" à BOURGOIN-JALLIEU (38300). Notre client est une entreprise familiale renommée depuis plus de 20 ans dans l'univers de la vente de produits de coiffure et d'esthétique à destination des professionnels et des particuliers. Sa mission ? Offrir des produits de haute qualité et un service client exceptionnel, grâce à des équipes passionnées et spécialisées. Après une formation complète sur les process et les produits de l'enseigne, vous serez prêt à intégrer votre magasin. En tant que Manager en Coiffure et Esthétique, vous jouerez un rôle essentiel au sein du magasin en guidant les clients dans leurs choix de produits capillaires, cosmétiques et de soins adaptés. Votre capacité à écouter et comprendre les attentes des clients vous permettra de les conseiller sur mesure. Vous interviendrez également dans l'animation de votre espace de vente, en assurant la bonne présentation des produits et en veillant à un réassort régulier pour que chaque client trouve facilement ce qu'il cherche. Vos missions : - Accueillir les clients : Créer un climat de confiance dès leur arrivée pour qu'ils se sentent à l'aise et bien accompagnés. - Conseiller et vendre : Identifier les besoins spécifiques de chaque client et proposer des solutions personnalisées, en mettant en avant les caractéristiques des produits. - Fidéliser la clientèle : En créant une expérience d'achat unique, vous encouragez les clients à revenir et à vous faire confiance pour leurs futurs achats. - Participer à la gestion de l'espace de vente : Organiser et réapprovisionner les rayons, maintenir une présentation attractive des produits et contribuer à l'atteinte des objectifs de vente, - Manager votre équipe. Vous justifiez d'une première expérience en management, idéalement dans le domaine de la coiffure, esthétique, ou cosmétique. Vous avez une excellente aisance relationnelle et un réel sens de l'écoute. Votre passion pour les produits de beauté et vos connaissances en capillaire et cosmétique vous permettent d'offrir des conseils éclairés et adaptés. Dynamique et rigoureux, vous savez vous adapter à une clientèle variée. Informations complémentaires : - Salaire annuel : 24K€ - 28K€ (selon profil), - Challenge mensuel (primes, cadeaux, séjours, etc), - Tarifs préférentiels sur le catalogue, - Ambiance de travail basée sur la confiance, l'écoute et l'envie de réussir, - Parcours de formation ambitieux, - Belles perspectives d'évolution. Vous êtes prêt à relever ce défi et à contribuer au succès du groupe ? Alors postulez dès à présent !
Cherche menuisier polyvalent expérimenté pour poste à temps complet 39h Vous êtes : dynamique, motivé, autonome Votre savoir-faire : - chantiers neufs, - chantiers « rénovation » - lecture de plans - pose toutes fermetures intérieures et extérieures en bois, PVC, aluminium (portes, fenêtres, battants, volets roulants,...), parquet, sol vinyle, meubles... - Expérience en pose de placo serait un plus. Avantages : - rémunération 14,75 € / heure + paniers repas + indemnités petits déplacements + primes exceptionnelles - mutuelle - pas de grands déplacements - véhicule de service
