Consulter les offres d'emploi dans la ville de Monteils située dans le département 12. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 6 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Monteils. 144 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 12 - NAJAC, 12 - LUNAC, 12 - LA FOUILLADE ... Parmi ces offres, on y trouve 5 offres d'alternance (apprentissage)..
Description du poste PERIODE DE FORMATION Vous êtes demandeur d'emploi inscrit à Pôle emploi ? Nous vous proposons de vous former pour l'obtention du Titre professionnel de conducteur d'autocars. Début de la formation : courant octobre Fin de la formation : courant janvier Lieu de la formation : AFTRAL Rodez POSTE & EMPLOI Après l'obtention du Titre professionnel, vous intégrerez le Groupe Ruban Bleu et vous occuperez un poste de Conducteur en Période Scolaire (CPS), Soit à CAYLUS (12) au sein de la société GAUCHY, Soit à VILLEFRANCHE-DE-ROUERGUE (12) au sein de la société GAUCHY, Soit à GALGAN (12) au sein de la société GAUCHY, Soit à RODEZ (12) au sein de la société RUBAN BLEU AUTOCARS, Soit à MILLAU (12) au sein de la société MILLAU CARS, Soit à St AFFRIQUE (12) au sein de la société MILLAU CARS, Soit à AUBIN (12) au sein de la société LANDESBUS, Soit à ESPALION (12) au sein de la société LANDESBUS. L'emploi consiste à conduire les enfants à l'école le matin et à les ramener à leur domicile le soir, en autocar. Prise de poste de 6h45 jusqu'à 8h-8h30 puis prise de 16h30 jusqu'à 18h30-19h. Ce poste laisse une grande partie de la journée libre (de 8h30 à 16h30) ainsi que toutes les vacances scolaires. Pendant ces périodes, une autre activité professionnelle est légalement possible. CONTRAT DE TRAVAIL Si vous obtenez le Titre professionnel, nous vous proposerons : - Un emploi de Conducteur en période scolaire (h/f) - en CDI - à temps partiel (entre 80 et 100h/mois) - pour un salaire de 11.1471 ? bruts de l'heure et 11.5952 ? bruts/heure après 6 mois d'ancienneté. - la rémunération est identique chaque mois de l'année, malgré les périodes de vacances scolaire où la personne ne travaille pas : le salaire est lissé. PROFIL SOUHAITE Débutant accepté Être demandeur d'emploi inscrit à Pôle Emploi Permis B et véhicule personnel exigés Qualités professionnelles : Autonomie / Rigueur / Sens de la communication Type d'emploi : Temps partiel, CDI Salaire : compris entre 11.1741 ? et 11.5952 ? bruts/heure.
Les Transports Gauchy opèrent sur l'ensemble de la région Midi-Pyrénées-Languedoc-Roussillon et en particulier sur le département de l'Aveyron. En collaboration avec les autres équipes du groupe Rubanbleu dont la société fait partie, c'est la conjugaison des talents qui nous permet de garantir un meilleur service à nos clients sur nos différentes activités : scolaire, lignes départementales et régionales, sorties et séjours sur plusieurs jours.
Missions principales : - Accueil physique, téléphonique et l'information du public - Élaboration des plannings prévisionnels mensuels des aides à domicile en veillant au respect du droit du travail et de la convention collective - Gestion des plannings au quotidien (absences, modifications ) - Suivi de la télégestion et des interventions - Gestion des dossiers clients Profil du poste : - Maîtrise de l'outil informatique - Sens de l'organisation, esprit d'analyse, résolution de problèmes, gestion du temps et des priorités - Qualités relationnelles : sens de l'écoute, discrétion, autonomie et adaptation, travail d'équipe, esprit associatif - Formation BAC +2 (BTS ou DUT) Expérience souhaitée - Obligation Vaccinale COVID CDI 17,5h hebdomadaires à pourvoir au plus tôt - Rémunération selon la convention collective de la Branche de l'aide, de l'accompagnement, des soins et des services à domicile - Mutuelle et formation continue Candidature à adresser avant le 26 août 2022 par mail à servicerecrutement@fede12.admr.org
L'établissement « Le Paginet » est un établissement de la Fonction Publique Territoriale, habilité à accueillir des personnes âgées dépendantes, et reconnu en tant que tel depuis 2006. Il est doté également d'une unité protégée Alzheimer. Implanté sur un terrain d'un hectare de verdure, il permet d'accueillir les résidents dans un cadre de vie naturel avec une ambiance chaleureuse et familiale. Membre incontournable de l'équipe de soin, en tant qu'agent des services hospitaliers en renfort d'aide soignant ou auxiliaire de vie, vous aurez pour principales missions de : Accompagner les résidents dans les activités quotidiennes (lever, hygiène confort, aide à la prise de repas, accompagnements, coucher) ; Participer à l'élaboration des plans de soins des résidents en collaboration avec l'IDE et l'IDEC, respecter ces plans et assurer la traçabilité des soins en complétant les dossiers de chaque résident dont vous aurez la charge ; Compenser le manque d'autonomie des résidents en leur offrant un soutien permanent mais favoriser l'indépendance des gestes du quotidien lorsque cela est possible ; Participer à l'organisation des activités et au Projet d'Etablissement, partager des moments de vie avec les résidents et être attentif à leurs modifications de comportements pour en informer le reste des équipes et pouvoir s'y adapter au mieux. Profil de poste : vous aimez le contact humain et le travail en équipe, vous avez le sens des priorités et savez gérer les situations de stress. Votre esprit d'équipe et votre capacité d'adaptation seront des atouts pour réussir. Au vue des annonces gouvernementales, le vaccin à la COVID-19 est demandé. Avantages : Restauration sur place ; Participation employeur à la MNT (contrat prévoyance) ; SEGUR de la santé ; Prime Grand Age ; Prime Chaussure ; CNAS (Comité National d'Action Sociale) ; Psychologue pour les professionnels et résidents ; RIFSEEP ( Régime Indemnitaire tenant compte des Fonctions, des Sujétions, de l'Expertise et de l'Engagement Professionnel).
Poste à pourvoir en CDD du 16 au 22 août 2022 secteur LA FOUILLADE Horaire et jours : le mardi et vendredi (horaire flexible) 1,25 h/intervention Nettoyage résidence
Né en 1996, notre Groupe s est appuyé sur les compétences de ses hommes et de ses femmes pour devenir un des principaux acteurs du nettoyage industriel en France. Notre promesse, La propreté sur mesure, guide chaque jour notre volonté d écouter et de satisfaire nos clients. DeCA Propreté a fait de la qualité des prestations et de la satisfaction de ses clients une priorité. Les chiffres clés :3600 SALARIES 5500 SITES CLIENTS 24 AGENCES
Votre mission principale : le maintien à domicile de personnes âgées et/ou en situation de handicap, et le soutien aux familles. - Vous apportez votre aide aux actes essentiels de la vie (toilette, habillage, prise des repas), aux déplacements dans la maison - Vous accompagnez la personne dans sa vie sociale (courses, rendez-vous, sorties ) - Vous assurez l'entretien du logement et du linge - Vous favorisez l'autonomie et le maintien du lien social Najac, Monteils, La Fouillade, Sanvensa, Lunac, Bor et Bar, Saint André de Najac Profil : Intervenir au domicile nécessite un sens de l'écoute, de la discrétion et de la bienveillance, des qualités d'autonomie, d'organisation et d'adaptation. En vertu de la loi n° 2021 - 1040 du 5 août 2021, le poste proposé dans l'offre d'emploi est soumis à l'obligation du Pass sanitaire.
L'ADMR est un réseau de 50 associations réparties sur le département de l'Aveyron, habilité à développer des prestations adaptées auprès des personnes âgées et/ou en situation de handicap, des familles. A compter du 1/10/21, selon l'Avenant 43, rémunération à 10,85€/heure et possibilité d'éléments complémentaires de rémunérations sous conditions ( diplômes, expérience similaire ..)
recrute un manutentionnaire pour préparer du transport de volailles. Activité en horaire fixe de 5h - 13h . Poste avec manutention : déplacement de caisses de volailles. La prise de poste se trouve à NAJAC . Activité du LUNDI au VENDREDI ( retour tous les soirs ) . Vous bénéficierez d'une intégration par un tuteur métier, de formations individualisées et vous aurez la possibilité d'évoluer professionnellement. Le permis PL et Fimo vous seront proposés pour occuper pleinement ce poste car vous effectuerez la livraison à terme. - La relation client, le respect de ses procédures et des consignes de sécurité.
Au sein de VVF, sous la responsabilité du directeur du village, vous coordonnez les équipes d'animation enfants et adultes. Vous serez le ou la garante de la qualité des prestations dans le respect des procédures et des référentiels métiers. Informations générale : - CDD saisonnier - 1700 euros brut par mois - Prise de poste dès que possible jusqu'en octobre 2022 - Poste basé sur le VVF Les Bastides en Aveyron : https://www.vvf.fr/vacances-najac-les-hauts-de-najac-vvf-villages.html Pédagogue et muni d'un grand sens de la diplomatie, vos missions quotidiennes sont les suivantes : - Manager les équipes d'animation au quotidien - Elaborer et suivre les plannings d'animation et des équipes - Participer à la mise en place des animations et activités - Effectuer les réservations nécessaires - Garantir le bon entretien du matériel, le réassort si besoin mais aussi les inventaires - Organiser et assurer la communication des activités proposées Compétences recherchées : - Techniques son et lumière - Pack Office Savoir-être : Bonne pédagogie Créativité Sens de l'organisation Empathie Par votre position de manager, vous assurez la bonne intégration des membres de l'équipe et faites le lien avec les différentes équipes du village (hébergement, restauration, maintenance notamment). A l'aise avec tout type de public, votre expérience dans le même type de missions a développé vos techniques d'animation et de communication. Votre personnalité avenante et créative est un gage plus apprécié que vos diplômes. Votre polyvalence et votre capacité à communiquer positivement sont également des atouts importants. Et si vous possédez les mêmes valeurs que VVF, n'hésitez plus et rejoignez-notre équipe !
Travailler chez nous, c'est être porteur de l'esprit associatif VVF qui fait la satisfaction de nos vacanciers
à compter du 01/09/2022 VOUS SEREZ CHARGE ; - Aide et assistance aux enseignants dans l'organisation et la mise en œuvre des activités pédagogiques, - Accueil, encadrement des enfants et animation pendant les temps périscolaires (garderie, cantine ), - Missions de restauration scolaire, - Mise en état de propreté des locaux et du matériel servant directement aux enfants et à la collectivité (bâtiments communaux). Titulaire CAP petite enfance. CV à communiquer directement à la mairie par mail.
Sous la responsabilité du président, en étroite collaboration avec les responsables des ateliers, magasin de pièces détachées, service commercial, administratif et financier, vos missions seront les suivantes : - coordonner, faciliter le travail des responsables du service après-vente - animer les équipes afin de développer les objectifs SAV de la concession - être garant du suivi administratif, qualité et sécurité des ateliers - suivi des tableaux de bord du SAV - suivi des garanties fournisseurs (déclaration des incidents, suivi des remboursements) - interface entre clients, fournisseur, ateliers lors des litiges clients - informatique : ouverture et suivi des comptes pour l'utilisation des logiciels constructeurs - interlocuteur pour suivi du parc informatique des bases
C'est avant tout des associations reconnues d'utilité publique, retrouvez nous sur tout le territoire Aveyronnais avec des structures Petites Enfances et Enfances Jeunesses. Envie de vous lancer dans une nouvelle aventure ? Notre association vous ouvre les bras ! On vous propose deux postes d'assistants - assistantes d'accueil petite enfance en CDI 19H et 16H Vous souhaitez intégrer une équipe dynamique avec des valeurs familiales, on vous explique tout ! Comment ça fonctionne : Ouverte du lundi au vendredi de 7h30 à 18h30 La crèche possède 12 places Description des missions Prendre en charge l'enfant dans sa globalité Préparer et animer des activités d'éveils Accueillir les familles Participer aux tâches courantes Travailler avec l'équipe au quotidien Compétences attendues La connaissance des besoins et du développement des enfants Mettre en place un environnement sécuriser et sécurisant Avoir des capacités relationnelles et de communication : écoute, pédagogie et bienveillance Respect de confidentialité des informations traitées, discrétion, étique professionnelle Diplômes : CAP, BEP et équivalents action sociale - CAP AEPE Alors, si vous êtes : Passionné(e) dans l'âme, vous aimez l'univers de la Petite Enfance ? Vous êtes reconnu(e) pour votre bienveillance, pédagogie, dynamisme et votre rigueur ? Alors ce poste est pour vous !
Par un réseau dense d'associations agissant sur tout le territoire de l'Aveyron et une Fédération Départementale, Familles Rurales est un acteur incontournable de développement et d'animation. Au siège, 22 collaborateurs et 15 administrateurs bénévoles participent à cette dynamique dans un esprit d'entraide, de solidarité et de proximité.
chantiers d'une grande diversité : installation de pompages, pivots et enrouleurs d'irrigation, équipements de retenues collinaires, câblages électriques, Tuyautage et chaudronnerie, fabriques d'aliments Montage d'installations neuves, suivi, maintenance préventive et curative. Vous travaillez aussi bien en équipe que de manière autonome. Ingénieux, rigoureux et ayant le sens du service, calme, grande capacité d'adaptation Maitrise impérative de l'électricité industrielle Votre + : des compétences en soudure et chaudronnerie, connaissance du milieu agricole Idéalement diplômé en BTS électrotechnique, BTS MAI, Bac Pro électrotechnique Si possible, expérience sur poste similaire ou en maintenance/électricité industrielle
Equipe de 7 personnes, adossée à un groupe de 80 personnes (SAS Lagarrigue), vous bénéficiez des avantages d'une grande entreprise, tout en conservant un esprit familial !
Le Lycée François Marty recrute un(e) - Enseignant(e) en éducation-socioculturelle Enseignement de la seconde à la terminale agricole Préparer les cours et établir la progression pédagogique avoir de bonnes qualités relationnelles: élèves, familles, équipe, partenaires être sensible aux questions éducatives d'accompagnement scolaire des jeunes, en particulier les plus en difficultés. suivre, conseiller les élèves dans l'organisation du travail personnel
Le Lycée François Marty recrute un(e) - Enseignant(e) agroéquipement Enseignement de la seconde à la terminale professionnel. Préparer les cours et établir la progression pédagogique avoir de bonnes qualités relationnelles: élèves, familles, équipe, partenaires être sensible aux questions éducatives d'accompagnement scolaire des jeunes, en particulier les plus en difficultés. suivre, conseiller les élèves dans l'organisation du travail personnel
Notre établissement, EHPAD de 54 lits recherche une ou un secrétaire ou assistant(e) administrati(f/ve) et comptable, en contrat d'apprentissage ou alternance afin d'assurer des missions de gestion en ressources humaines et comptable. Sous la responsabilité de la Directrice et de la Responsable administrative et financière : ACTIVITES PRINCIPALES : - Assurer les différentes obligations en lien avec l'accueil des nouveaux salariés : établissement des contrats et avenants, constitution et tenue des dossiers agents en lien avec le secrétariat ; réalisation des déclarations unique à l'embauche. - Assurer la saisie des situations agents et des variables de paie en lien avec la secrétaire administrative et la responsable administrative - Suivre la gestion des arrêts maladies (déclarations auprès de la CPAM) et suivi des démarches auprès de l'assurance statutaire de l'établissement - Réalisation des travaux d'assistance comptable (traitements des factures, suivi des bordereaux de livraisons et bons de commandes ) ACTIVITES SECONDAIRES : - Assurer l'accueil téléphonique et physique des usagers un jour par semaine et pendant les congés de la secrétaire : résidents, familles, intervenants extérieurs, etc - Assurer l'enregistrement et le traitement du courrier SUJETS TRANSVERSAUX : - Participation au Comité de direction - Participation aux différents projets institutionnels La liste des missions n'est pas exhaustive, certaines missions peuvent s'ajouter en fonction des besoins de continuités de service et au bon fonctionnement de l'établissement.
EHPAD LE PAGINET LUNAC 54 LITS
TRAVAIL DE NUIT chez un particulier pour veiller sur une personne en situation de handicap physique Nous recherchons actuellement : - Une personne disponible idéalement pour faire des nuits pendant l'absence de l'aidant (dates à définir en fonction des disponibilités du candidat) Horaires de travail : de 20h à 8h 80 ? / nuit NET (Nuits où vous pouvez dormir et être appelé à vous lever 3 à 4 x/nuit) + défraiement kilométrique Votre profil: - diplômé des filières médico-sociales (Auxiliaire de vie sociale, TISF, Infirmier(ère) 1re et 2e année, Aides-soignants, AMP, Moniteur éducateur, etc) - étudiant ou retraité dans ces filières - Avoir une expérience significative dans l'aide aux personnes fragilisées - Titulaire du permis B - Autonome et volontaire - Faire preuve de bon sens et de professionnalisme - PASS VACCINAL obligatoire IMPORTANT: - Plusieurs contrats et missions peuvent vous être proposés selon vos disponibilités (temps de travail et type de contrat) A voir en fonction des besoins de chaque famille - - Flexibilité des horaires semaine / weekend / nuit - Contrats renouvelables - Ce poste convient aux personnes recherchant un complément d'activité sur du long terme ou sur des missions ponctuelles CONTACT Merci d'envoyer votre candidature à Lucie GAILLARD bulledair@fede12.admr.org et/ou de prendre contact au 05 65 77 22 31 INFO Vous prenez le relais d'une personne qui s'occupe au quotidien d'un proche fragilisé. Cette intervention vient en complément des aides à domicile déjà en place, vous effectuez uniquement les actes d'accompagnement réalisés par l'aidant le temps de son absence.
Pour plus de renseignements : Visitez le site https://www.repit-bulledair.fr ou le Facebook : bulle d'air ADMR Aveyron
Le Lycée François Marty recrute un(e) professeur(e) de mathématiques, physique, chimie Enseignement de la seconde à la terminale, Bac général, technologique et professionnel. Préparer les cours et établir la progression pédagogique avoir de bonnes qualités relationnelles: élèves, familles, équipe, partenaires être sensible aux questions éducatives d'accompagnement scolaire des jeunes, en particulier les plus en difficultés. suivre, conseiller les élèves dans l'organisation du travail personnel
Recherche coiffeur / coiffeuse titulaire du Brevet Professionnel pour un remplacement maternité. Contrat de 20h/semaine pour une durée d'environ 3 mois de mi septembre à mi décembre.
Description du poste Prendre en charge la globalité des soins dans sa dimension technique et relationnelle auprès des résidents et familles en collaboration avec les Aides Soignantes. Accueillir, accompagner les résidents et participer à leur intégration, Élaborer et suivre le dossier de soins des résidents, Préparation des médicaments, Recevoir et accompagner les médecins, Réaliser les soins dans le respect de la démarche qualité. Débutant accepté. Cerner l'état du patient (clinique, psychologique) et consigner les informations recueillies dans le dossier médical, Organiser le plan de soins infirmiers selon les besoins des patients et préparer le chariot de soins ou la trousse médicale, Réaliser les soins infirmiers, communiquer avec le patient (ressenti, douleur, ...) et actualiser le dossier de soins infirmiers (incidents, modifications d'état clinique, ...), Réaliser ou contrôler les soins d'hygiène, de confort et apporter une aide au patient (lever, marche, soins post opératoires...) Au vue des annonces gouvernementales, le vaccin à la COVID-19 est demandé. Avantages : Restauration sur place ; Participation employeur à la MNT (contrat prévoyance) ; SEGUR de la santé ; Prime Chaussure ; CNAS (Comité National d'Action Sociale) ; Psychologue pour les professionnels et résidents ; RIFSEEP ( Régime Indemnitaire tenant compte des Fonctions, des Sujétions, de l'Expertise et de l'Engagement Professionnel).
RAGT Plateau Central, développant dans sa région d'origine (l'Aveyron, le Tarn, le Cantal, la Lozère et les départements limitrophes) des activités de vente et de conseils auprès des agriculteurs et du grand public, recrute dans le cadre d'un contrat à durée déterminée de remplacement de 5 mois évolutif sur un contrat saisonnier, un Vendeur Magasin spécialisé Jardin h/f pour son magasin de Villefranche de Rouergue. Votre mission : - accueillir, vendre et tenir la caisse - réaliser la mise en rayon, la gestion logistique et administrative - effectuer le suivi après vente et développer la fidélisation client - mettre sa polyvalence au service de l'équipe Votre profil : - une première expérience sur un point de vente orienté libre service conseil - intérêt prononcé pour le jardinage et les végétaux - rigueur + polyvalence + goût du service client Vos conditions d'emploi : Lieu : Villefranche de Rouergue, Aveyron, Occitanie Type de contrat : CDD (5 mois évolutif sur un contrat saisonnier) Temps de travail : temps complet Référence : RAPC/JGA/22/1773
GSN recrute Nous recherchons un agent d'entretien H/F sur le secteur de Villefranche-de-Rouergue. Poste à pourvoir à compter du 29/08/2022 Les interventions s'effectuent du lundi au vendredi de 18h à 19h30. Renseignements par téléphone au 05.65.68.68.02. Temps partiel, CDI 11,15€ par heure
Merci de contacter l'entreprise GSN - Mme GUEDES Sandrine ou bien envoyer votre CV par mail : secretariat1@gsn-proprete.fr
-VOS MISSIONS- - Assurer la restitution des manuels scolaires, - Réceptionner, déballer et contrôler les livraisons conformément aux bons de commande passés par les services de la Région, - Préparer la distribution des premiers équipements : essayage des tenues, - Assurer la distribution des manuels scolaires et premiers équipements, - Assurer des déplacements dans les établissements de son secteur (moins de 30 min), - Organiser le local dédié (rangement, manutention ), - Suivre le stock et réaliser les inventaires sur le logiciel dédié, - Assister les élèves dans le cadre de leur inscription à la Carte Jeune Région, - Réaliser la mise en cartons des retours aux fournisseurs, - Garantir le suivi relationnel avec le.a chef.fe d'établissement et l'ensemble des interlocuteurs concernés au sein de l'établissement (documentaliste, professeurs ), Les contrats sont des CDD de 35 heures hebdomadaire. Les horaires de travail sont fonctions de ceux des établissements et sont donc susceptibles de varier. Contrat du 22 août au 25 septembre 2022 Le dépôt des candidatures est à réaliservia le formulaire dédié sur le site du Conseil Régional. Lieu de travail possible des postes à pourvoir: Saint-Sernin-sur-Rance, Saint-Affrique, Villefranche de Rouergue, Monteils, Rignac.
Nous recherchons un véritable passionné(e) de mode pour un contrat CDD à temps partiel (30h00) évolutif en CDI. Vous accompagnez vos clients tout au long de l'acte de vente; Vous gérez la réception des colis ainsi que le rangement de la réserve; Vous participez à l'implantation du magasin: réalisation du réassort et mise en application des consignes merchandising transmises par le siège; Vous veillez à la bonne tenue et à la propreté du magasin. Une première expérience dans la vente vous a permis de développer votre sens du commerce et votre esprit d'équipe. Votre dynamisme et votre enthousiasme, vos qualités relationnelles et votre goût pour la Mode vous permettront de réussir dans vos missions. Rejoindre notre équipe, c'est saisir l'opportunité d'exprimer votre savoir-faire, de vous développer et d'évoluer au sein de notre Groupe. POUR POSTULER : merci de vous rendre directement au magasin
Nous recherchons un(e) Hôte(sse) d'accueil en CDI. Votre poste débutera en caisse pour une formation de 3 mois pour ensuite évoluer en caisse centrale en tant qu'hôte(sse) d'accueil. Directement rattaché-e au responsable caisses, et en étroite collaboration avec toute l'équipe du magasin, vous vous engagez chaque jour pour garantir un accueil de qualité et incarner les valeurs de notre enseigne. Votre rôle est essentiel à la satisfaction de nos clients Expert(e) multi-tâches, vous gérerez les missions suivantes : Vous assurerez l'accueil physique du client, vous le renseignerez et le conseillerez. Vous gérerez des appels téléphoniques, échanges, remboursement , réclamations clients .... Vous assurerez l'information et la formation des équipes pour pouvoir répondre efficacement aux questions des clients (promotions, carte de fidélité, billetterie, FDJ....), Vous aurez en charge la gestion terrain des caisses : gestion de la ligne de caisses, des bons d'achats, des BR, des remontées diverses, etc... Vous pourrez être amené-e à travailler en caisse : accueil et information clients, enregistrement et encaissement des achats, aisance avec les chiffres... Vous êtes capables de prendre des initiatives pour garantir une bonne fluidité des passages caisses. Vous souhaitez évoluer sur un poste varié en caisse centrale/Accueil Goût pour la polyvalence et l'autonomie Souriant(e), dynamique, organisé(e) et motivé(e). Bon relationnel et esprit commerçant. Aisance avec les chiffres. Disponible (horaires fractionnés, week-end et jours fériés) Rémunération sur 13 mois + Participation et Intéressement (équivalent à 1 mois de salaire), Mutuelle, Prévoyance, avantages Comité d'Entreprise. Vous pouvez aussi déposer votre candidature par courrier ou à l'accueil du magasin : Centre E.Leclerc, a l'attention de Mme Angles, Bernussou, 12200 Villefranche de Rouergue.
Le centre E.Leclerc de VILLEFRANCHE DE ROUERGUE emploie 200 salariés dans des métiers alimentaires et non-alimentaires. Il a été créé en 1985 et accueille chaque année plus de 1 100 000 clients.
Chez E.Leclerc, nous pensons que les hôte(sse)s de caisse et d'accueil sont les premiers ambassadeurs du magasin. Leur position les place au coeur de la relation client, notamment en contribuant à la fidélisation et à la bonne expérience en magasin. Nous recherchons actuellement des hôtes(ses) de caisse en CDD de 32h. Vous travaillerez dans un univers où le contact humain est primordial. Vos principales missions seront les suivantes : accueillir les clients en caisse en respectant la Charte du magasin (sourire, amabilité, courtoisie, tenue soignée ) assurer l'enregistrement des articles et effectuer l'encaissement final des achats maîtriser les procédures liées au bon fonctionnement de la caisse informer les clients sur les différents services du magasin, valoriser les outils de fidélisation remonter les remarques des clients renseigner les clients en caisse centrale (retours, réclamations, ...) réaliser les opérations de la caisse centrale/accueil Vous êtes organisé(e), polyvalent(e) et dynamique et avez un bon relationnel client/sens de l'écoute. Avoir le goût du commerce est un préalable.
La société Transports Gauchy recherche un(e) Agent(e) d'exploitation afin d'assister le Directeur dans la mise en œuvre des moyens humains et matériels nécessaires pour assurer les différents services de transport de l'entreprise. Il/elle reçoit l'aide d'un collaborateur dans la gestion de l'exploitation, en particulier dans le domaine de la qualité. Il/elle assure les interactions avec l'atelier afin de maintenir un parc de véhicules opérationnel, adapté à l'activité et à jour des contrôles techniques obligatoires. Les missions générales et objectifs du poste consistent à : - Élaborer le planning de l'activité de l'occasionnel à la journée - Paramétrer et gérer le planning de l'activité du transport régulier et scolaire - Gérer les temps et absences des conducteurs (attribution optimisée du travail, organisation des repos et absences, prise de permanences téléphoniques et centralisation des données de conduite ) - Manager les équipes de conducteurs (notamment établissement de relations favorisant un bon climat de travail et contribution aux prépaies) - Participer aux tâches techniques ( relai du responsable technique, programmation des girouettes, contribution au contrôle des systèmes billettique) - Gérer les relations courantes avec les autorités organisatrices et assurer la résolution et la traçabilité des incidents - Conduire exceptionnellement - Prendre des astreintes téléphoniques régulières sur des périodes incluant les weekends Cette liste est non limitative et ne comporte que les principales activités. D'autres missions pourront être confiées au regard de l'évolution de la société. Profil souhaité Personne bénéficiant dans l'idéal d'une formation BAC +2 et d'une expérience significative au sein d'un service d'exploitation de transport. Permis D + FIMO vivement souhaités. Personne motivée, organisée, méthodique, rigoureuse, sachant gérer les priorités et faire face à une activité parfois intense. Candidat(e) maîtrisant l'outil informatique et bureautique, ainsi que l'orthographe et les règles de syntaxe. Expérience sur logiciel métier (type ABC) serait un plus. Type de contrat: Rémunération selon profil. Durée du travail : 160 heures (soit 37h/semaine en moyenne) Catégorie : Agent de maîtrise Astreintes régulières rémunérées 13ème mois et intéressement
La société TRANSPORTS GAUCHY recherche un conducteur de car de ramassage scolaire (h/f) --- Caractéristiques du poste --- * Conduite de car avec Permis D * Affectation sur des ramassages scolaires, services périscolaires et occasionnels * CDI - Temps partiel - 80 à 100h /mois * Salaire : 11,1471 ? par heure puis augmentation après 6 mois à 11,5952?/h * 13e mois * lieu de prise de poste : Villefranche de Rouergue, Caylus, Najac --- Organisation du travail --- * Prise des consignes et affectations de service auprès du service de l'exploitation * Préparation de votre véhicule afin qu'il soit propre et commercialement présentable. --- Compétences attendues --- * Ponctualité * Respect des règles de sécurité routière * Professionnalisme et sens commercial vis à vis de la clientèle Pour vous, le transport de voyageur est avant tout un métier de service Description du poste La société TRANSPORTS GAUCHY recherche un conducteur de car (h/f) dans le cadre d'un contrat de Conducteur en Période scolaire, pour assurer le ramassage scolaire dans le secteur de VILLEFRANCHE DE ROUERGUE. La prise de poste est prévue en septembre 2022. La durée du travail est de 80 à 90h/mois dans le cadre d'un contrat de conducteur en période scolaire Vous transportez des élèves entre leur domicile et leur école, dans le respect des règles de sécurité routière. Vous vous assurez de l'état de fonctionnement de tous les dispositifs de sécurité. Par votre professionnalisme, votre sens commercial et votre tenue, vous représentez l'image de l'entreprise et du réseau sur lequel vous travaillez. Pour vous, le transport de voyageur est avant tout un métier de service. PERMIS D + FCO VOYAGEURS INDISPENSABLES
Nous recherchons un agent de nettoyage (H/F) sur le secteur Villefranche de Rouergue pour l'entretien de bureaux. Horaires et jour à définir avec l'employeur. 10hsemaine à prévoir pour un CDI à partir du 5 Septembre. Permis recommandé déplacements remboursés Appeler directement l'employeur par téléphone ou envoyer CV par mail.
Nous recherchons un agent de nettoyage (H/F) sur le secteur Villefranche de Rouergue pour l'entretien de bureaux. Horaires et jour à définir avec l'employeur selon les disponibilités. 10h30/semaine à prévoir pour un CDD en remplacement du 29 aout au 2 septembre. Permis recommandé déplacements remboursés Appeler directement l'employeur par téléphone ou envoyer CV par mail.
Vos missions seront les suivantes : - Accueil du Public - orientation vers les automates - Délivrance des colis, courriers - Encaissements - Gestion des virements - Gestion des comptes clients - Renseignement sur les offres proposées
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
Description du poste : La société TRANSPORTS GAUCHY recherche un conducteur de car en période scolaire (h/f) dans le cadre d'un contrat de Conducteur en Période scolaire, pour assurer le ramassage scolaire et les lignes régulières sur le secteur de VILLEFRANCHE La prise de poste est prévue dès que possible jusqu'au 22/10/2022. La durée du travail est de 80h/mois dans le cadre d'un contrat de conducteur en période scolaire Vous transportez des élèves entre leur domicile et leur école, dans le respect des règles de sécurité routière. Vous vous assurez de l'état de fonctionnement de tous les dispositifs de sécurité. Par votre professionnalisme, votre sens commercial et votre tenue, vous représentez l'image de l'entreprise et du réseau sur lequel vous travaillez. Pour vous, le transport de voyageur est avant tout un métier de service. PERMIS D + FCO VOYAGEURS INDISPENSABLES Type de contrat : CDD Nombre d'heures : 19 par semaine Date de début prévue : dès que possible Type d'emploi : Temps partiel, CDD Salaire : 11.14 € par heure
vous effectuerez de la manutention et de la mise en rayon de produits secs, étiquetage... déplacements fréquents de charges lourdes. embauche immédiate.
Vous effectuerez l'accueil des clients, le passage des produits en caisse et le règlement. Vous avez un bon contact clientèle. embauche immédiate 1 dimanche matin/2 travaillé, une première expérience est souhaitée
Boutique de Chocolaterie- Pâtisserie haut-de-gamme sur Villefranche-de-Rouergue recherche un vendeur (H/F). Vous effectuerez: - l'accueil, le conseil, la vente et l'encaissement des produits auprès de la clientèle - la réception des marchandises, l'achalandage, la mise en place et le nettoyage du magasin, Vous faites preuve d'une grande agilité et dextérité dans les doigts pour conditionner les produits. Amabilité, Serviabilité et sens de l'hygiène alimentaire sont les qualités requises pour la vente en chocolaterie. pour un contrat cdi de 25 heures du mardi au samedi midi. embauche au 31 aout 22
Foyer de Vie La Borie de Graves, situé à Villefranche de Rouergue, accueil de personnes en situation de handicap de plus de 18 ans ne pouvant travailler en ESAT mais dont l'état de dépendance ne justifie pas une admission en Maison d'Accueil Spécialisée. Capacité d'accueil : 45 places Equipe L'équipe pluridisciplinaire, composée de ASI, AES, Educateur Spécialisé, Psychologue, Infirmière, Chef de service, œuvre au quotidien pour proposer un accompagnement de qualité. Cette accompagnement s'inscrit dans des domaines variés afin de répondre à l'ensemble des besoins des personnes accueillies : vie quotidienne, inclusion et participation à la vie sociale, promotion et prévention de la santé, communication adaptée, activités, projets favorisant la mise en œuvre des compétences des résidents, En tant qu'AES, vous êtes placé(e) sous la responsabilité du chef de service et travaillait au sein d'une unité de travail qui compte 20 professionnels. Poste Parmi vos missions - Accompagner, assister, soutenir la personne dans le cadre de son Projet Personnalisé d'Accompagnement Profil Vous êtes titulaire du diplôme d'AMP/AES. Vous avez une expérience auprès des personnes en situation de handicap mental porteuses de troubles psychiques et du travail en réseau. Vous avez une connaissance des troubles psycho-pathologiques et des troubles liés au vieillissement des personnes en situation de handicap. Vous avez la capacité à travailler en équipe et à la mise en place de projets. Rémunération Classification conventionnelle (CCN66) : AES Rémunération brute /mois (hors reprise d'ancienneté) 1693.79€ + Conditions d'emploi : Reprise d'ancienneté / Sur classement internat Indemnités (Indemnités Dimanche et Jours Fériés, Laforcade) Mutuelle et prévoyance collectives Congés payés extra-légaux
Vous recherchez une mission de longue durée ? Vous êtes manuel(le) et bricoleur(se) ? Vous voulez intégrer une industrie en plein développement ? Lisez ce qui suit, ce poste est peut être pour vous ! Adecco recherche des AGENTS DE PRODCUTIONS H/F pour travailler au sein d'une entreprise spécialisée dans la production de menuiseries Bois, PVC, Aluminium pour le bâtiment : fenêtres, portes-fenêtres et coulissants essentiellement. Elle dispose aujourd'hui de 3 unités de production représentant une surface de 26000m². Que vous soyez un professionnel de la menuiserie sur des fonctions opérationnelles ou que vous soyez en projet de reconversion, n'hésitez pas ,lisez cette offre !! MISSIONS : - Assurer le lancement des machines - Approvisionner les machines en matière première - Réguler la fabrication - Assembler et monter des menuiseries - Palettiser - Utiliser des outils électroportatifs (visseuse, perceuse etc .. ) - Divers travaux de manutention au sein de l'atelier - Connaitre et appliquer les consignes de sécurité et environnementale - Savoir identifie les phases de production - Effectuer la mise en place des outillages et des réglages - Assurer la production dans le respect des objectifs et des règles de sécurité - Vérifier la conformité des pièces à l'aide des instruments de mesure et de contrôle - Détecter et signale les anomalies - Renseigner les documents de production REMUNERATION: 35H/semaine Travail en journée et en équipe 2*8 Rémunération fixe + 10% IFM + 10% CP + 6% CET Avantages divers aide aux logements, crédits, gardes enfants, déplacements...), Comité d'Entreprise Adecco (chèques vacances, cinéma, culture, sport...), mutuelle, prévoyance. Abonnez-vous à la page Facebook ADECCO FIGEAC-VILLEFRANCHE-CAHORS https://cutt.ly/cEt983Q Envie de stabilité ? Adecco propose des contrats CDI Intérimaire. Contactez-nous pour plus de renseignements
Premier réseau d'agences d'emploi en France, Adecco a développé un savoir-faire unique de proximité et met toutes ses compétences à votre service.Nos équipes sont présentes sur tout le territoire, avec plus de 900 agences. Quel que soit le contrat que vous cherchez : CDI, CDD, Intérim, CDI Intérimaire, CDI Apprenant ou alternance, nos experts travaillent chaque jour, pour vous guider vers ce qui vous correspond. Dès maintenant, devenez acteur de votre vie !
Vous travaillerez pour les services de La Poste à la distribution du courrier pour le secteur de Villefranche de Rouergue comme FACTEUR H/F MISSIONS : - Préparation et distribution de l'ensemble du courrier et des colis qui vous sont confiés. - Développer une relation client de qualité et contribuer à la satisfaction des clients sur votre tournée. - Titulaire du permis B pour pouvoir assurer le tournée chez les clients - Rigueur, ponctualité, autonomie et sens de l'orientation vous aideront à mener à bien votre mission - A l'aise avec le digital (gps + smartphone) CONDITIONS : Travail du lundi au samedi au plus tôt 6h55 à 14h50 Rémunération fixe + PRIMES +10% IFM +10% Congés payés Avantages du FASTT (logement, crédits, gardes enfants...), Comité d'Entreprise Adecco (chèques vacances, cinéma, culture, sport...), mutuelle, prévoyance et Compte Epargne temps rémunéré. Abonnez-vous à la page Facebook ADECCO FIGEAC-VILLEFRANCHE-CAHORS https://cutt.ly/cEt983Q
Notre client, PME familiale spécialisée depuis 1962 dans la fabrication de produits de charcuterie haut de gamme et numéro à l'export en France recherche un Agent d'entretien et de maintenance H/F sur du long terme. Vous avez une expérience dans le second œuvre, vous avez travaillé dans le secteur du bâtiment. Vous serez en charge de la maintenance bâtiment. Réalisation de petits travaux : peinture, plomberie ... Vous serez en support du service maintenance. CONDITIONS : 35H00 du lundi au vendredi Travail en journée Rémunération 1674€+ 10% IFM + 10% CP + CET 6% Avantages divers aide aux logements, crédits, gardes enfants, déplacements...), Comité d'Entreprise Adecco (chèques vacances, cinéma, culture, sport...), mutuelle, prévoyance Abonnez-vous à la page Facebook ADECCO FIGEAC-VILLEFRANCHE-CAHORS https://cutt.ly/cEt983Q Envie de stabilité ? Adecco propose des contrats CDI Intérimaire. Contactez-nous pour plus de renseignements
Adecco recherche pour une société spécialisée dans le secteur d'activité de la fabrication d'aliments pour animaux de ferme un opérateur de production polyvalent H/F. MISSIONS : Réception des matière 1ére en vrac Fabrication sur presse Ensachage des produits finis Saisie informatique, compléter les documents de suivi de production Le permis CACES R489 CAT 3 serait un plus Environnement poussiéreux - port de charges lourdes Vous aimez la polyvalence Vous êtes bricoleur(se) et capable de prendre des décisions. CONDITIONS : Travail en 3X8 : en équipe dispo 2X8 jour et nuit Salaire fixe + 10% IFM + 10% CP + CET 6% Avantages divers aide aux logements, crédits, gardes enfants, déplacements...), Comité d'Entreprise Adecco (chèques vacances, cinéma, culture, sport...), mutuelle, prévoyance
1er réseau national d'agences d'emploi, Adecco a développé un savoir-faire unique de proximité et met toutes ses compétences à votre service. Quelque soit le contrat que vous cherchez, intérim, CDD ou CDI, Adecco travaille chaque jour pour vous guider vers ce qui vous correspond.
vous effectuerez de la préparation de marchandises en vue d'expéditions: chargement camions, pesée et identification des produits déplacement de charges lourdes (20 kg maxi) fréquent. vous devrez effectuer également un certain nombre de livraisons embauche immédiate.
ABATTOIR MULTI-ESPECES, 21 SALARIES , 5000 TONNES /AN
Vous effectuerez la distribution de colis sur une tournée attribuée et serez amené(e) à : - Ordonnancer (trier, organiser et planifier) la tournée de livraison - Scanner les colis pour une traçabilité irréprochable - Charger les colis dans le véhicule selon le plan de tournée de livraison - Effectuer la distribution des colis selon les process en vigueur, dans le respect des performances attendues En respectant : - Les process métier - Les dates de livraison prévues - Les performances qualité communiquées - Les règles de sécurité en matière de conduite et un sens aigu du contact client. Vous êtes titulaire du permis B et avez une bonne connaissance du secteur de livraison. Vous disposez du sens de l'orientation, tout en étant organisé(e), réactif(ve) et rigoureux(se). Disposant d'un fort sens relationnel et d'écoute, vous placez la satisfaction client au cœur de vos préoccupations. Notre proposition : - Un CDD à temps plein. - Rémunération mensuelle de 1679 € brute. - Versement d'une indemnité repas nette de 9.5 € par jour applicable sous conditions d'activité. - Véhicule de service fourni. Ouvert à toutes les compétences, HOPPS Group mène une politique handicap active et s'inscrit dans la dynamique des entreprises «handi-engagées».
Adrexo est leader privé français de la diffusion d'imprimés publicitaires et de courriers (BtoC) et spécialiste des solutions de livraison de colis pour les petits et moyens e-commerçants. Créée il y a 40 ans, la société s'appuie aujourd'hui sur un réseau de plus de 250 centres et relais et 18 000 collaborateurs partout en France Adrexo est une filiale de HOPPS Group, spécialiste des solutions e-commerce, expert du média courrier et premier opérateur postal privé français.
Sous la responsabilité des coordinatrices : - Vous aurez pour mission principale l'accompagnement social des mineurs isolés étrangers, dans le respect du droit des usagers. Vous participerez à la prise en charge globale des jeunes (volets administratifs, juridiques, éducatifs, santé ) Vous accompagnerez les jeunes dans les différents temps de vie quotidienne afin de favoriser l'apprentissage de l'autonomie et les préparer à leur majorité et à la sortie du dispositif. - Vous veillerez à leur sécurité et à leur bien-être. Vous gérerez également les aspects matériels de la vie du jeune. - Vous exercerez également des fonctions d'animation sociale et socio-éducative. Pour cela, vos missions seront : concevoir, proposer, organiser, mettre en œuvre, animer et suivre les projets d'animation en cohérence avec les projets d'accompagnement personnalisés. Vous aurez en charge l'animation, le développement, l'organisation et la conduite de projets visant l'épanouissement, l'autonomie, la socialisation et l'inclusion des MNA. - Vous participerez à la vie collective du centre, aux réunions d'équipe et à la dynamique partenariale. - Vous rédigerez les écrits professionnels. - Vous participerez à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet d'établissement et à son évaluation. Savoirs et savoir-faire : - Connaissance du public MNA - Connaissance du cadre de l'action, sociale - Organisation et animation d'activités - Gestion de la vie quotidienne et collective - Élaboration de projet personnalisé - Mise en place et suivi des démarches sociales et éducatives - Mise en place et suivi des relations partenariales : éducation, organisme formation, entreprises Savoir être professionnel : - Rigueur, dynamisme et créativité - Travail en équipe - Sens de l'organisation - Aptitude à la prise de recul - Autonomie - Capacité rédactionnelle Horaires d'internat (sans nuit) comprenant des levers et/ou des soirées et un week-end sur deux travaillé.
Nous recherchons actuellement un(e) employé(e) commercial rayon poissonnerie en CDD de 1 mois (aôut). Rattaché(e) au responsable du rayon, vous aurez pour principales missions : - Réceptionner, contrôler les marchandises et les stocker en chambre froide, en réserve, ... - Trier les poissons. - Mettre en place et rafraichir l'étal, disposer les poissons, crustacés et coquillages et afficher les prix. - Renseigner le client sur les produits (zone de pêche, ). - Donner des conseils culinaires aux clients grâce à votre connaissance des produits - Vider, écailler, étêter, trancher les poissons et ouvrir les coquillages. - Réaliser les opérations de découpes et de pesées. - Conditionner les produits selon leurs caractéristiques, les commandes et le mode de transport. - Nettoyer et maintenir en état de propreté et d'hygiène le plan de travail, les outils et les locaux. - Respecter les procédures relatives à l'hygiène et à la traçabilité. Vous avez la passion du produit et souhaitez la mettre au service de nos clients. Votre sourire et votre relation clientèle seront des atouts pour réussir à ce poste. Qualités requises : - Goût prononcé pour les produits de la mer, - Vous maîtrisez les règles d'hygiène, - Vous avez le sens du contact et du service client, - Vous êtes rigoureux (se) et organisé(e), - Vous êtes dynamique et vous avez l'esprit d'équipe, . Le port de charges ne vous fait pas peur.
Nous recherchons actuellement des employés Libre Service secteur frais en CDD de 1 mois (Aôut) Vos missions : Sous la responsabilité du Responsable de Rayon, vous êtes amené(e) à : Tenue des rayons : - Assurer le remplissage des rayons et la présentation générale de votre rayon dans le respect des règles de merchandising (information produits, étiquettes prix, balisage publicitaire, suivi des ruptures, rotation des produits en fonction des dates...) ; - Participer à la dynamique commerciale du rayon ; - Assurer la propreté des rayons. Gestion des stocks : - Gérer le rayon en assurant le contrôle rigoureux d'état de stock. - Tenir la réserve rangée et propre Relation client : - Renseigner le client ; Conseiller la clientèle ; Fidéliser la clientèle ; Etre disponible et à l'écoute ; Garant de la politique commerciale du magasin, vous veillez à la qualité du service rendu à la clientèle. Divers : - Prendre soin du matériel ; - Respect de l'image du magasin Vous êtes souriant(e) et aimable, vous avez le sens du commerce, de l'organisation. Nous recherchons une personne RIGOUREUSE, RAPIDE et DYNAMIQUE ! Vous savez organiser votre travail de façon autonome, vous faites preuve de polyvalence.
Vos missions : - Fabriquer des aliments pour le bétail conformément aux spécifications définies et selon le référent "Guide des Bonnes Pratiques"; - Assurer la réception par agréage et la mise en stock des matières premières vrac, sacs ; - Ensacher les produits finis, conformes aux spécifications définies; - Procéder, selon le plan défini, au nettoyage de l'outil et des infrastructures ; - Toutes autres tâches utiles au bon fonctionnement de l'entreprise ; Votre profil : - Niveau de formation : Bac pro ou expérience équivalente; - Aptitude à la conduite de chariot élévateur; - A l'aise avec l'outil informatique; - Rigueur, organisation, réactivité, communication.
SOLEVIAL est une entreprise de fabrication d'aliments pour ruminants et monogastriques, filiale du groupe UNICOR, basée en Aveyron, Lozère et Tarn-et-Garonne.
Le SAVS de l'Aveyron, situé à Rodez, dispose d'une antenne à Villefranche-de-Rouergue de Rouergue. Elle accompagne des personnes dépendantes en raison d'un handicap ou d'une maladie, par l'élaboration d'un projet pour la personne, sa veille et son suivi. Elle exerce sa mission au domicile, dans les locaux du service ou autres lieux pour un accompagnement à la vie sociale. Capacité d'accueil : 158 places pour une file active de 200 personnes dont 40 à Villefranche-de-Rouergue. Equipe L'équipe pluridisciplinaire, composée d'éducateurs spécialisés, de CESF, d'AES œuvre au quotidien pour proposer un accompagnement de qualité. En tant qu'éducateur spécialisé (e), vous êtes placé(e) sous la responsabilité du Directeur et/ ou de la cheffe de service et travaillait au sein d'une unité de travail (antenne de Villefranche) qui compte 4 professionnels. Des déplacements sont à prévoir sur le secteur ouest Aveyron en utilisant un véhicule de service mis à votre disposition. Poste Parmi vos missions - Assurer l'accompagnement - Être garant de la mise œuvre du projet d'accompagnement personnalisé (PAP) - Assurer un travail de coordination avec les différents partenaires, organismes, établissements et la famille Profil Vous êtes titulaire du diplôme d'éducateur spécialisé et disposez idéalement de 4/5.ans d'expérience sur ce profil de poste - Avoir une bonne connaissance des structures médico-sociales, sociales et sanitaires - Maitrise de l'outil informatique - Maîtrise des écrits professionnels - Réelle capacité à travailler en équipe - Connaissance élargie des pathologies Rémunération Classification conventionnelle (CCN66) : Educateur Spécialisé Rémunération brute /mois (hors reprise d'ancienneté) 1810€ Conditions d'emploi : Reprise d'ancienneté Mutuelle et prévoyance collectives Congés payés extra-légaux (12/an)
Vous viendrez renforcer l'équipe de vie scolaire (8 assistants d'éducation et d'un Conseiller Principal d'éducation) Vous encadrerez un groupe d'élèves internes en journée et nuit et mettrez en œuvre des missions éducatives,INTERNAT GARCON Vous participerez à la sécurité, la surveillance des élèves en dehors des temps scolaires et dans les différents espaces de vie des élèves : cour, cantine, hall, internat etc.), vous devez assurer l'accueil des élèves et de leur famille. Vous devez assurer la gestion des tâches administratives, classement , utiliser les outils de communication numériques, gestion de l'assiduité ( contrôle des absences ) et de la ponctualité, l'accueil téléphonique ( appels des familles ) Vous assurez l'encadrement pédagogique des élèves sur les temps d'études, aide aux devoirs. Vous contribuerez à la politique éducative de l'établissement notamment en ce qui concerne l'accompagnement des élèves.Vous travaillerez en externat/internat .
Nous recherchons pour un poste en 3/4 temps un assistant d'éducation pour assurer l'encadrement en internat et en externat (2 nuits minimum sont prévues dans le service). 2 Postes à pourvoir Prise de poste du 1er Septembre 2022 au 31 Aout 2023. Ce dernier contrat pourra éventuellement donner lieu à une reconduction pour une durée maximale d'engagement de 6 ans. Le contrat d'AEd est régi par le décret n°2003-484 du 6 juin 2003. De ce fait Le bac est exigé et avoir au minimum 20 ans. Vous serez chargé(e) de : -l'encadrement et la surveillance des élèves dans différents espaces (service de restauration, accès à l'établissement, salle d'étude, cour, couloirs...) -de l'encadrement de sorties scolaires et de l'animation d'activités pour les élèves internes -d'assurer une gestion administrative au sein du service de Vie Scolaire : accueil physique des personnes, réception téléphonique, diffusion d'informations à destination des élèves, utilisation de différents logiciels, gestion des absences et retards, des convocations en liaison avec les Conseillers Principaux d'Education. -d'assurer de l'aide aux devoirs -de faire respecter le règlement intérieur Le contrat d'AED propose une annualisation du temps de travail (1607h à effectuer pour un temps plein sur 39 semaines de travail). Le nombre d'heures à réaliser sera donc établi en fonction de la durée du contrat. Pour de plus amples informations vous pouvez consulter le site ministériel : https://www.education.gouv.fr/bo/19/Hebdo41/MENH1929194C.htm
Le lycée Raymond Savignac (Villefranche de Rouergue) est un établissement de près de 600 élèves, comportant des filières Générales, technologiques et professionnelles. Il dispose également d'un Internat.
Vous interviendrez pour des tâches ménagères au domicile des personnes : Entretien, repassage. Vous réalisez la préparation de repas simple. Vous pouvez être amenés à réaliser quelques courses sans la présence du bénéficiaire. Temps partiel
En tant qu'assistant qualité, vous assurez le suivi et le respect du système qualité et participez ainsi : Au respect des règles relatives à l'hygiène et à la traçabilité et veillez à leur application A l'animation de la démarche de certification de services Au suivi des indicateurs de performance et du plan d'actions A la gestion documentaire liée au système qualité A la formation du personnel Au suivi des réclamations clients A la réalisation d'audits internes A la bonne gestion des démarches de retrait et rappel des produits défectueux. Vous travaillez aux côtés du Responsable Qualité du magasin. Issu(e) d'une formation Bac + 2, vous justifiez d'une première expérience dans l'agroalimentaire et avez un intérêt particulier pour l'univers de la grande distribution. Vous faites preuve de rigueur, êtes force de proposition et possédez un bon relationnel pour conduire chaque service vers un objectif d'amélioration continue. Rémunération sur 13 mois + interressement et participation (équivalent à 1 mois de salaire) + mutuelle et prevoyance entreprise + avantages CE
Mc Donald's recrute des équipiers polyvalents de restauration H/F. Les missions principales: - accueil des clients, vente et service au comptoir. - confection des sandwichs. - entretien de la salle selon les normes et procédures d'hygiène et de sécurité de l'enseigne.
SERVICE DU MIDI ET DU SOIR ENVIRON 50 COUVERTS SERVICE A L ASSIETTE EXPÉRIENCE EXIGÉE DE 1 AN JOURS DE REPOS LE LUNDI ET LE MARDI PAS DE SERVICE LE DIMANCHE SOIR PRÉVOIR DE TRAVAILLER LE DIMANCHE MIDI POSSIBILITÉ DE CDI
Société de nettoyage, recherche un agent d'entretien homme ou femme pour intervenir sur le secteur de Villefranche de Rouergue en agro-alimentaire. CDD à pourvoir immédiatement à temps plein. Horaires de travail: du lundi au vendredi de 14h00 à 18h30 et de 18h50 à 21h20. Missions: nettoyage d'un abattoir
Entreprise de propreté et services associés
EDELIOS est un éditeur spécialisé dans les produits destinés aux écoles primaires (élémentaires et maternelles) et aux professionnels de santé. Votre mission sera de développer votre portefeuille clients et le chiffre d'affaires de votre secteur exclusif : Aveyron, Lot, Tarn. Vous assurez : - la promotion de nos produits ; - la prise de rendez-vous téléphonique et la prospection terrain ; - les visites quotidiennes chez les clients et la démonstration de nos produits ; - la prise de commandes ; - le compte-rendu de votre activité. Vous assurez également la prescription auprès des conseillers pédagogiques, inspecteurs d'académie, de l'ESPE et des municipalités importantes de votre secteur. Poste itinérant, basé en home office. Vous travaillez les Lundi, Mardi, Jeudi et Vendredi sur 40 semaines par an (dont 36 semaines de temps scolaire). Fixe de 1000 Euros sur 12 mois + Commissions non plafonnées de 8% à 16% sur CA TTC. Véhicule personnel souhaité. Frais professionnels : forfait mensuel + Carte Carburant. Fichier clients et matériels de démonstration fournis. Vous bénéficiez d'une solide formation initiale au sein de notre Siège Social sur nos produits et nos techniques de vente ; d'un encadrement administratif et commercial, ainsi que d'un suivi adapté. Vous êtes issu(e) d'une formation commerciale, confirmée par une expérience significative dans le domaine de la vente. Pour mener à bien votre mission, il est essentiel que vous soyez curieux(se), organisé(e) et possédiez une sensibilité pour nos produits et le monde de l'éducation. Vous êtes dynamique, disposez d'un bon relationnel, et avez le sens du service.
L'association Prestat'Air, spécialisée dans les services à la personne recherche pour le compte de l'un de ses clients, Un(e) Aide ménager(e). Effectuer l'entretien courant des pièces de vie.
La société TRANSPORTS GAUCHY recherche un conducteur de car (h/f) dans le cadre d'un contrat de Conducteur de car, pour assurer les lignes régulières sur le secteur de VILLEFRANCHE La prise de poste est prévue à partir du 1er octobre jusqu'au 30 novembre 2022. La durée du travail est de 151.67/mois dans le cadre d'un contrat de conducteur de car. Vous vous assurez de l'état de fonctionnement de tous les dispositifs de sécurité. Par votre professionnalisme, votre sens commercial et votre tenue, vous représentez l'image de l'entreprise et du réseau sur lequel vous travaillez. Pour vous, le transport de voyageur est avant tout un métier de service. PERMIS D + FCO VOYAGEURS INDISPENSABLES Date de début prévue : 1er octobre 2022 Date de fin prévue : 30 novembre 2022
Missions : Directement rattaché au responsable du service Eau Assainissement, au sein des Services Techniques Municipaux, vous êtes en charge du contrôle des installations d'assainissement collectif de la commune et du pilotage des opérations de travaux. Contrôle assainissement : Vous assurez l'établissement et la mise en œuvre d'un règlement des contrôles d'assainissement, son actualisation par une veille des évolutions règlementaires et juridiques. Vous réalisez les prestations de contrôles des installations privatives d'assainissement collectif, les rapports de visites et leur suivi administratif et financier (courriers, rapports divers). Vous contribuez à la tenue et la mise à jour des données, fichiers et cartographies, des services d'assainissement collectif. Vous êtes le conseiller technique auprès des usagers. Travaux : Sur la base du programme de travaux établi par les élus et la direction, vous êtes chargé de mener les opérations de travaux depuis la définition du programme jusqu'à la réception définitive. Vous élaborez le programme, déterminez les couts, les délais, les contraintes techniques, juridiques et organisationnelles des projets. Pour chaque opération, vous assurez la rédaction des cahiers des charges, vous suivez les marchés de travaux d'un point de vue administratif, financier et opérationnel. Vous contrôlez la bonne exécution des missions et des travaux commandés aux entreprises en lien avec la maîtrise d'œuvre éventuelle. Profil : Un profil BTS GEMEAU ou de formation technique dans les domaines de l'eau et de l'assainissement seront requis, une expérience sur un poste similaire souhaitée. Vous connaissez les collectivités territoriales et avez une bonne connaissance des règlementations qui régissent tant l'assainissement collectif que l'eau potable. En contact avec les usagers du service, vous disposez de qualités relationnelles, et faîtes faire preuve de réactivité et de disponibilité. Rigoureux et organisé, vos capacités d'analyse et de synthèse vous permettent d'être force de proposition. Vous faites preuve de facilités dans l'expression écrite et orale et maîtrisez l'usage des outils bureautiques
Manpower CABINET DE RECRUTEMENT DE L'AVEYRON recherche pour son client, un acteur du secteur de l'agroalimentaire, un Agent de fabrication (H/F) à Villefranche-de-Rouergue. A partir de recettes solubles ou non solubles, vous fabriquez des produits sur mesure pour vos clients dans le respect des processus et instructions opératoires, suivant le référentiel qualité et selon les règles d'hygiène et de sécurité. Vous intervenez à chaque étape du process de fabrication : - Vous sélectionnez les matières premières (liquides ou poudres) - Vous pesez - A l'aide de différents mélangeurs, vous effectuez vos recettes. - Vous sélectionnez les conditionnements - Vous effectuez le remplissage, la fermeture et la mise en cartons des contenants selon les spécifications des fiches de fabrication - Vous effectuez la mise en palettes Pour effectuer vos missions en conformité, vous disposez de moyens nécessaires et adaptés à la bonne tenue du poste : - Management de proximité - Des formations internes : CACES R389 cat 3, risques chimiques... - Matériels de manutention - Procédures, instructions opératoires, plan de nettoyage Les qualités essentielles pour ce poste sont : - Rigueur et méthode - Polyvalence - Logique - Esprit d'équipe et d'entraide - Valeur travail - Forte sensibilité aux respects des règles d'hygiène et de sécurité - Stabilité et fidélité Les atouts de cette entreprise : - Climat social où règne un mode de travail collectif basé sur la confiance et la communication - Horaire de travail favorisant l'équilibre de vie professionnelle/ personnelle : lundi au jeudi 8h-12h 13h30-18h15 et vendredi 8h-12h - 13ème mois + prime de vacances en juillet + mutuelle
ALDI, grand groupe de distribution alimentaire européen, est leader sur son marché avec plus de 1400 points de vente et 13 sociétés régionales répartis dans toute la France. Rejoignez un groupe dynamique en pleine expansion, capable de vous accompagner dans votre apprentissage du métier et de vous offrir de belles opportunités de carrière. ALDI MARCHE TOULOUSE SARL lance sa campagne de recrutement Alternance 2022/2023. Vos missions : - Vous accompagnez le Manager de Magasin afin de garantir la satisfaction client et la tenue commerciale du magasin. - Vous assistez dans les tâches de gestion courante du magasin (gestion administrative, gestion des commandes, opérations promotionnelles ). - Vous soutenez le Manager de magasin dans la gestion de l'équipe (briefing, formation des nouveaux collaborateurs, gestion des plannings ) Vos atouts - Vous préparez une formation Bac + 2 avec ou sans une première expérience professionnelle dans le domaine du commerce. - Vous êtes dynamique, vous aimez le terrain et êtes en mesure de gérer plusieurs tâches à la fois. - Vos qualités relationnelles, votre communication ainsi que vos capacités d'adaptation vous permettent de garantir un travail d'équipe agréable et efficace. - Votre motivation et votre implication contribuent à la réussite collective de l'équipe dans l'amélioration de ses résultats. Ce que nous vous proposons - Une prise de poste pour la rentrée septembre 2022 - Une période d'adaptation et de formation terrain pour vous permettre d'évoluer sur un poste d'Assistant(e) Magasin Postes basés à : DECAZEVILLE VILLEFRANCHE DE ROUERGUE ARGENTAT AURILLAC SARLAT BORT-LES-ORGUES II
Rattaché(e) au Responsable maintenance, vous serez en charge de la maintenance du bâtiment et participerez à la maintenance préventive sur les machines aux côtés des techniciens de maintenance. Ce poste offre une grande diversité de tâches et demande beaucoup de polyvalence. Notre environnement de travail se situe dans l'agroalimentaire et nécessite le respect strict de processus en lien avec l'hygiène lors des interventions techniques (port de charlotte, désinfection, EPI etc...) Vos missions seront essentiellement : - Interventions sur l'infrastructure - Nettoyage de premier niveau des évaporateurs, changement gaines de soufflage, filtres - Changement des outillages - Nettoyage des étiqueteuses - Nettoyage des cercleuses - Nettoyage des ensacheuses - Préventif sur les rouleaux tapis et bande sur les trancheurs - Contrôle et remplacement bandes et tapis sur les trancheurs - Aide des techniciens lors des opérations de maintenance préventive - Aide des techniciens lors des opérations de maintenance corrective - Graissage des trancheurs et remplacement des filtres
Le Petit Marché, Société Familiale Aveyronnaise, spécialisée dans la Vente sur les Marchés de Produits Régionaux Aveyronnais, recherche : Un(e) Comptable H/F Vos missions : Rattaché(e) à une équipe de 2 personnes, vous êtes en charge de la gestion de la comptabilité : Missions : - Saisie des banques; - Rapprochements bancaires, - Relance des clients, - Reporting, - TVA, - Préparation du Bilan, - Suivi des versements des recettes, - Saisie des frais et établissement des comptes des vendeurs, - Gestion des Stocks - Calcul des primes, - Préparation des comptes d'exploitation, Profil : De formation bac +2/3 en Gestion Comptable, vous bénéficiez d'une expérience similaire, Vous maitrisez l'informatique, Votre rigueur, organisation, polyvalence, dynamisme et votre goût pour les chiffres sont autant de qualités qui contribueront à votre réussite. Horaires et rémunération : * Du lundi au vendredi, * Poste en CDI 35 H, * Rémunération selon expérience, Alors n'attendez plus et adressez-nous votre candidature !
-Vous prenez plaisir à conseiller et à orienter les clients afin de leur proposer les produits ou services adaptés à leurs besoins. Vous effectuez également les soins visage et corps tout en assurant une qualité de service irréprochable. diplômé/e d'un BP ou un CAP esthétique, BTS ou CQP spa praticien-ne, vous avez une première expérience dans l'esthétique (minimum 1 an) vous êtes rigoureux(se), souriant(e) et avez un bon relationnel avec la clientèle
En tant que traiteur, vous participez à toutes les tâches nécessaires à la fabrication et/ou à la transformation des produits proposés dans le rayon : définition et adaptation de l'offre en fonction de la saisonnalité, mise en avant des produits, gestion des stocks... Présent sur le stand, vous serez également en relation avec les clients et pourrez gérer la prise de commande. Vous opérez manuellement sur les produits ou avec un outillage mécanisé, tout en respectant les règles de traçabilité, et un plan de travail. Vous avez l'esprit d'initiative, le sens du commerce et de la relation client. Vous disposez d'une très bonne connaissance des règles d'hygiène, de sécurité et de traçabilité des produits.
Vous aurez pour mission principale de réaliser des consultations (individuelles) et des séances (collectives) d'activité physique thérapeutique avec les patients pris en charge pour un cancer à l'Hôpital de la Chartreuse ainsi qu'avec les patients pris en charge par la CAMI en ambulatoire à Villefranche-de-Rouergue. A partir de l'évaluation initiale des capacités, besoins et envie des patients, vous devrez définir des objectifs thérapeutiques et des exercices à pratiquer en respectant la méthodologie et le savoir-faire CAMI (Médiété®, critères d'intensité et de durée, sécurité, etc.). Vous aurez également un lien et des échanges réguliers avec les équipes médicales et paramédicales qui collaborent avec la CAMI ainsi qu'avec la responsable CAMI de la région Occitanie. Profil recherché : Bac +3/+5 type Licence ou Master STAPS-APA Expérience en Oncologie vivement souhaitée Pédagogue et bon relationnel avec les patients et les équipes soignantes Rigoureux, Autonome, Capacités d'adaptation et Force de proposition Maitrise des outils informatiques Dates : Prise de fonction le 22 aout 2022 avec une période d'intégration : séminaire du 23 au 26/08 ou le 29/08 en démarrant par une formation de 300 heures sur 1 an dont le mois de septembre complet. Cette formation vous spécialisera dans la prise en charge de patients atteint de cancer. Conditions : CDI de 28h par semaine Rémunération : 1517 euros bruts mensuel Mutuelle d'entreprise + tickets restaurants.
La CAMI Sport & Cancer est une association loi 1901 créée en 2000 par le Dr Thierry Bouillet et Jean-Marc Descotes, ancien membre de l équipe de France de karaté. Son objectif est d'intégrer l'activité physique et sportive comme une thérapeutique non médicamenteuse dans les parcours de soins en cancérologie avec une approche globale et humaniste. La CAMI Sport & Cancer est présente dans 26 départements à travers une vingtaine d'hôpitaux et environ 80 lieux en ville sur tout le territoire.
Créez votre propre agence de COURTIER EN TRAVAUX de l'habitat, un secteur des services en forte croissance et rejoignez le réseau du LEADER NATIONAL du courtage en travaux. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur un secteur très porteur et pérenne. L'enseigne propose une offre globale de solutions pour répondre aux besoins des clients. Les services proposés ciblent les particuliers et les entreprises. L'enseigne propose un contrat de franchise d'une durée de 7 ans, renouvelable (droit d'entrée 15 K€) et assure une formation complète, Vous bénéficiez d'une assistance pour le démarrage de votre agence et en cours d'exploitation. Leader sur ce marché avec plus de 120 agences, l'enseigne possède un réel savoir-faire dont vous allez bénéficier en rejoignant notre réseau.
Nous vous proposons bien de CREER votre propre agence avec le leader français du COURTAGE en TRAVAUX de l'habitat, dans votre région. Ce projet peut vous permettre de changer de vie en créant votre entreprise sur un secteur qui enregistre une forte croissance. Nous soulignons bien que nous proposons de créer votre propre agence commerciale sous la forme de franchisé indépendant, ce qui vous permet de bénéficier d'un savoir-faire de plus de 15 ans.
CREEZ votre agence spécialisée dans les SOLUTIONS pour l'AUTONOMIE des SENIORS à DOMICILE, c'est un secteur porteur et d'avenir. Le premier réseau national de franchise dédié à l'aménagement de l'habitat pour l'autonomie développe son réseau d'agences partout en France. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur un secteur en fort développement et pérenne : LES SENIORS. L'enseigne propose une offre globale de solutions pour répondre aux besoins des clients. Les équipements proposés ciblent les particuliers les entreprises et les administrations -équipements de la cuisine, salle de bain , monte escalier etc . Il vous est proposé contrat de franchise (droit d'entrée 25 K€, durée du contrat 7 ans) l'enseigne vous assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. Leader sur ce marché, l'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier.
Nous vous proposons de CREER votre propre agence sous cette enseigne spécialisée dans l'amélioration de l'habitat pour une meilleure autonomie des SENIORS. Ce projet peut vous permettre de changer de vie en créant votre entreprise sur un secteur qui enregistre une croissance à 2 chiffres. Nous soulignons bien que nous proposons de créer votre propre agence sur le marché des SENIORS
RECHERCHE Plongeur (se) en CDI intermittent scolaire sur le secteur de Villefranche de Rouergue. Effectuer la plonge (machine ou à la main) en restauration collective. 23h/semaine - Lundi Mardi Jeudi Vendredi de 08h45 à 15h00 (30 min de pause) Appliquer les bonnes pratiques d'hygiène (maintenance du matériel et des locaux, plan de nettoyage, gestion des déchets, contrôles de températures, ) Appliquer les règles HACCP (conservation des aliments, vérification visuelle de la qualité, dates limites de consommation, marche en avant, ) Appliquer les procédures de traçabilité des denrées et de gestion des non-conformités Respecter les règles de sécurité, le port d'équipement de protection individuel et les protocoles d'utilisation du matériel CE + 13èmois
Contrat :CDD DU 01.09.2022 AU 31.12.2023 Prise de poste : 01.09.2022 L'association souhaite CREER DU LIEN SOCIAL ENTRE LES GENERATIONS A TRAVERS UN JARDIN PARTAGE, en favorisant les actions collectives et la transmission de la culture jardinière. MISSION Coordination, gestion et animation d'un jardin à vocation sociale Animation d'ateliers jardinage avec un public mixte (personnes âgées, enfants) les sollicitations, l'association accompagnera des réunions de jardiniers pour créer les bases du jardin partagé, animera des ateliers de transmission des pratiques de jardinage avec des enfants, des adultes... Le cadre de travail de l'association s'inspire d'une organisation coopérative et co-responsable. Cela veut dire partager à plusieurs la vision globale et le souci d'œuvrer ensemble pour créer un cadre de travail épanouissant, porteur de sens et viable financièrement. Les domaines de compétences indispensables pour mener à bien ces missions : Compétences en animation : réunions, ateliers pédagogiques auprès de publics très variés (adultes, enfants, personnes en fragilités...), dynamiques collectives et de reseau. Intérêts, pratiques et connaissances du jardinage agro-écologique, et du bricolage. Intérêt du travail en collégiale où les responsabilités sont partagées (non hiérarchisées) : travail en équipe qui implique une autonomie dans la gestion de ses missions et beaucoup de coopération, co-construction au quotidien. Connaissance et pratique du cadre associatif. Compétence rédactionnelle et traitement de l'information : état des lieux, compte-rendu et bilan.
Créez votre agence de SERVICES aux SENIORS à domicile. Créez votre entreprise dans ce secteur en forte croissance et pérenne. L'un des acteurs majeurs de ce secteur en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur un secteur en fort développement : les SERVICES à la PERSONNE et aux SENIORS. L'enseigne propose une offre globale de solutions pour répondre aux besoins des clients particuliers, avec des prestations spécifiques aux Seniors. Le partenariat est formalisé par un contrat de franchise. L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier en rejoignant notre réseau.
Nous vous proposons bien de CREER votre propre agence de services aux SENIORS et de vous accompagner dans la réalisation de votre projet professionnel. Le concept est positionné sur toutes les prestations de services à la personne. Votre partenariat avec ce réseau est un atout dans la réussite de votre entreprise. Il vous permet de créer votre propre agence de services à la personne sous la forme de franchisé indépendant.
Rattaché(e) au Responsable Maintenance et Travaux Neufs vous aurez en charge : - L'analyse des pannes et leurs causes, la réalisation des dépannages, vérification de leur efficience ; - Participer à l'élaboration des actions d'entretiens préventifs, appliquer la gammes des actions préventives selon le planning étbli par la Responsable Maintenance et Travaux Neufs ; - Proposer des solutions pour réduire le taux de pannes, les coûts de maintenance, réaliser des actions d'amélioration des installations pour la Production et la Maintenance ; - Renseigner une fiche de Demande d'Intervention à chaque intervention - Suivre les mouvements de stock des pièces détachées, passer les commandes urgentes ou déclencher les demandes auprès de l'Assistante de la Direction Industrielle ; - Optimiser l'organisation des interventions en relation avec la Production ; - Renseigner et mettre à jour le système de gestion de maintenance (GMAO) ; - Contrôler la réalisation des travaux d'entreprises extérieures et du personnel du site ; - Respecter et faire respecter les consignes d'hygiène et de sécurité, liées au risque Incendie/Explosion et les plans de prévention des risques ; Votre profil : - Autonome et réactif(ve) - Sens de l'organisation et qualité relationnelle - Bac +2 et expérience en maintenance industrielle - Vous disposez de connaissances en mécanique générale, soudure et électricité industrielle - Connaissance du système informatique de gestion et des consignes QHSE
SOLEVIAL est une entreprise de fabrication d'aliments pour ruminants et monogastriques, filiale du groupe UNICOR, basée en Aveyron et Lozère.
Vous êtes disponibles le mois d'août !!! Adecco recherche pour l'un de ses clients, PME familiale spécialisée depuis 1962 dans la fabrication de produits de charcuterie haut de gamme et numéro à l'export en France, un agent de nettoyage de nuit H/F dans le cadre de son développement. MISSIONS : Sous la responsabilité du chef de service, vous travaillerez au service nettoyage, secteur Embossage. - Nettoyage et désinfection des lignes de production et tapis. - Lavage des sols avec une auto-laveuse et canon à mousse - Soufflage des machines - Elaboration de solutions nettoyantes à partir de produits purs selon un process établi - Réapprovisionnement du secteur en produit de nettoyage et en consommables - Nettoyage, désinfection et rangement du matériel de nettoyage en fin de poste. PROFIL : - Formation et/ou expérience dans le secteur industriel de préférence dans le secteur agroalimentaire ou le nettoyage industriel - Parfaite connaissances des règles d'hygiène et de sécurité - Rigueur, organisation, autonomie, fiabilité, implication, goût du travail d'équipe, sens de la place importante qu'occupe l'hygiène en milieu agro-alimentaire ENVIRONNEMENT : - Travail debout, en milieu humide, en binôme, port d'une tenue de travail spécifique - Travail entre 6°C et 8°C - Référentiels IFS et BRC, certification export, label rouge, certification Visalim (certifications qualité, traçabilité, HACCP) - Travail cadencé et objectifs de production CONDITIONS: Horaires de nuit 21h-5h00 35H00 du lundi au vendredi Rémunération fixe + 10% IFM + 10% CP + CET 6% Avantages divers aide aux logements, crédits, gardes enfants, déplacements...), Comité d'Entreprise Adecco (chèques vacances, cinéma, culture, sport...), mutuelle, prévoyance Abonnez-vous à la page Facebook ADECCO FIGEAC-VILLEFRANCHE-CAHORS https://cutt.ly/cEt983Q Envie de stabilité ? Adecco propose des contrats CDI Intérimaire. Contactez-nous pour plus de renseignements
Vous recherchez une mission de longue durée ? Vous êtes manuel(le) et bricoleur(se) ? Vous voulez intégrer une industrie en plein développement ? Lisez ce qui suit, ce poste est peut être pour vous ! Adecco recherche un ouvrier du bois H/F pour travailler au sein d'une entreprise spécialisée dans la production de menuiseries Bois, PVC, Aluminium pour le bâtiment : fenêtres, portes-fenêtres et coulissants essentiellement. Elle dispose aujourd'hui de 3 unités de production représentant une surface de 26000m². MISSIONS : - Assurer le lancement des machines - Approvisionner les machines en matière première - Réguler la fabrication - Assembler et monter des menuiseries -Traitement / trempage - Utiliser des outils électroportatifs (visseuse, perceuse etc .. ) - Divers travaux de manutention au sein de l'atelier bois - Connaitre et appliquer les consignes de sécurité et environnementale REMUNERATION: 35H/semaine Travail en équipe 5h30-13h00 / 13h00-20h30 Rémunération fixe + 10% IFM + 10% CP + 6% CET Avantages divers aide aux logements, crédits, gardes enfants, déplacements...), Comité d'Entreprise Adecco (chèques vacances, cinéma, culture, sport...), mutuelle, prévoyance. Abonnez-vous à la page Facebook ADECCO FIGEAC-VILLEFRANCHE-CAHORS https://cutt.ly/cEt983Q Envie de stabilité ? Adecco propose des contrats CDI Intérimaire. Contactez-nous pour plus de renseignements
Notre client, PME familiale spécialisée depuis 1962 dans la fabrication de produits de charcuterie haut de gamme et numéro à l'export en France recherche un Agent d'entretien et de maintenance H/F sur du long terme. Vous avez une expérience dans le second ?uvre, vous avez travaillé dans le secteur du bâtiment. Vous serez en charge de la maintenance bâtiment. Réalisation de petits travaux : peinture, plomberie ... Vous serez en support du service maintenance. CONDITIONS : 35H00 du lundi au vendredi Travail en journée Rémunération 1674?+ 10% IFM + 10% CP + CET 6% Avantages divers aide aux logements, crédits, gardes enfants, déplacements...), Comité d'Entreprise Adecco (chèques vacances, cinéma, culture, sport...), mutuelle, prévoyance.
Société de nettoyage, recherche un chef d'équipe œuvrant homme ou femme pour intervenir sur le secteur de Villefranche de Rouergue en agro-alimentaire. - Savoir utiliser une auto-laveuse - Avoir le sens des responsabilités et être organisé.
Notre client recherche un(e) Directeur/rice Après-Vente H/F (12) Rattaché(e) au directeur, vous serez chargé(e) de : - Vous supervisez et pilotez l'ensemble de l'activité SAV de la société Cayla : 3 bases principales comprenant 38 techniciens, 8 magasiniers, et 5 administratifs (secrétaires APV + garanties) - Vous êtes le garant de la qualité des différents services délivrés à nos clients, de l'image que véhiculent nos ateliers et notre service SAV ainsi que de leur productivité - Vous assurez le suivi de la productivité des ateliers et des techniciens : suivi des indicateurs (globaux, par base, par technicien) - Vous contrôlez des OR (ouverture, clôture), suivi des temps de travaux - Vous assurez la relation technique avec les constructeurs et l'atteinte des objectifs fixés par les constructeurs - Vous faites coordination technique - Vous pilotez et supervisez les garanties en optimisant le ratio garantie (en relation avec le responsable garantie) - Vous organisez le planning des formations techniques en relation avec le responsable formation - Vous vous assurez de la bonne image de l'entreprise et du SAV en intervenant sur les points suivants : propreté et rangements des ateliers et des extérieurs / Port de la tenue de travail / Signalétique atelier à jour - Vous intervenez et solutionnez les dossiers litigieux (techniques et règlements) du SAV - Vous assurez le suivi de la rentabilité des magasins - Vous assurez le suivi du stock magasin en discussions avec les chefs d'ateliers et de magasins - Vous suivez la facturation - Vous suivez des réparateurs agrées - Vous suivez des congés et des récups -> Zone de déplacement : Villefranche de Rouergue, Rodez, Albi Vous souhaitez assurer ces missions, alors le poste de Directeur/rice Après-Vente H/F (12) est fait pour vous ! Rejoignez la TEAM Après-Vente de notre client !!! COMPETENCES - Capacités d'analyse et de prise de décision - Management - Connaissance technique serait un plus SAVOIR - ETRE - Leadership - Aisance relationnelle - Aisance rédactionnelle - Rigueur - Organisation - Adaptation Ce poste de Directeur/rice Après-Vente H/F (12) est pour vous. Donc faîtes le premier pas ! POSTULEZ dans la TEAM Après-Vente de notre client. Confidentialité assurée
Chez Beauty Success, nous sommes convaincus qu'un accueil et un conseil personnalisés font toute la différence. En intégrant notre équipe, vous incarnez l'image du Groupe et êtes garant(e) de la satisfaction de chacun de nos clients. Vous prenez plaisir à les conseiller, les orienter et à déterminer leurs besoins afin de leur proposer les produits ou services susceptibles de les satisfaire. Vous effectuez également les soins visage et corps tout en assurant une qualité de service irréprochable. Ce poste est ouvert aux personnes détentrices d'un diplôme de niveau Bac en esthétique, dans le cadre d'un CDD 35h/semaine à pourvoir à compter du mois d'octobre 2022 jusqu'au mois de mars 2023 dans le cadre d'un remplacement congé maternité. Vous vous retrouvez dans ces lignes ? Rejoignez-nous ! Dans le cadre de la crise sanitaire, l'établissement a mis en place des procédures pour veiller à la santé et à la sécurité de son personnel, en fournissant le matériel nécessaire et en appliquant les gestes barrières.
Créée en 1996, l'enseigne BEAUTY SUCCESS, avec une croissance trois fois supérieure à celle de son marché, s'est développée par son réseau intégré et ses franchisés. Aujourd'hui, BEAUTY SUCCESS compte 330 points de vente en France et à l'international. Chez BEAUTY SUCCESS, nous défendons chaque jour ces valeurs : Expertise, Respect, Appartenance et Convivialité. BEAUTY SUCCESS, c'est avant tout une aventure humaine où chacun met son talent et son enthousiasme au service de nos clients.
Mr Bricolage Villefranche de Rouergue recherche un(e) Responsable de Rayon Rattaché au chef de secteur et au responsable de magasin, vous assurerez: - La gestion commerciale (implantation, mise en place des animations commerciales, théâtralisation des rayons) - La gestion du rayon ( tenue et suivi du rayon, gestion des achats en centrale et en direct, gestion des stocks et des commandes) Vous justifiez d'une expérience similaire en grande distribution spécialisée en bricolage ou alimentaire. Vous avez une bonne connaissance des produits et vous avez déjà géré un rayon. Vous êtes rigoureux (se), autonome avec un bon sens du commerce et souhaitez relever des défis.
Missions de filtrage et prévention de malveillance. Rondes, levées de doutes. Coefficient 140 Titulaire de la carte professionnelle en cours de validité. Titulaire du H0B0 Titulaire du SSIAP 1 à jour Titulaire du SST à jour Poste à pouvoir immédiatement.
Le poste : L'agence Proman Villefranche de Rouergue recrute dans le cadre de son développement un Attaché commercial H/F . Vos missions consisteront à : - Suivre un portefeuille client - Prospecter de nouvelles entreprises - Recruter des profils en fonction de la demande client - Sourcer des profils - Réaliser des entretiens - Fidéliser les intérimaires et les clients Travail du lundi au vendredi, 39H par semaine. Profil recherché : Vous êtes idéalement issu d'une formation commerciale/communication et avez une première expérience. Vous êtes assidu(e), organisé(e) et persévérant(e). Votre polyvalence fait de vous une personne avec de grandes capacités d'adaptation et une curiosité qui vous pousse à une amélioration constante. Gestions des imprévus, sens du relationnel. Vous êtes à l'aise aussi bien sur le terrain qu'au téléphone. Savoir-être et bonne humeur obligatoire ! Vous vous reconnaissez ? Postulez en ligne et nous vous contacterons ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Le poste : - Recruter et fidéliser les intérimaires - Déléguer les intérimaires - Gestion administrative du personnel (contrats, absences, visites médicales...) - Préparation, contrôle et saisie des variables de paie - Suivi des contrats Travail du lundi au vendredi, 37.5H par semaine. Profil recherché : Vous avez une formation de type BTS en ressources Humaines. Vous avez idéalement une première expérience en cabinet de recrutement, agence de travail temporaire ou service R.H d'une entreprise. Vous êtes organisé(e) et faites preuve de rigueur, vous maîtrisez les outils informatiques, maîtrise d'Excel impératif (la connaissance du logiciel ANAEL est un plus), Votre polyvalence fait de vous une personne avec de grandes capacités d'adaptation et une curiosité qui vous pousse à une amélioration constante. Gestions des imprévus, sens du relationnel. Interlocuteur principal des clients de l'agence et des intérimaires, vous êtes impérativement à l'aise au téléphone. Savoir-être et bonne humeur obligatoire ! Vous vous reconnaissez ? Postulez en ligne et nous vous contacterons ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Vous prenez le relais d'une personne qui s'occupe au quotidien d'un proche fragilisé par l'âge, la maladie, le handicap. Vous intervenez au domicile de la personne aidée, le temps d'un après-midi ou d'un week-end (minimum 3h jusqu'à plusieurs jours consécutifs, de jour comme de nuit). Les missions peuvent différer selon les contrats : compagnie, courses, repas, sorties, aide aux gestes de la vie quotidienne (déplacements/transferts, lever, toilette, repas). Cette intervention vient en complément des aides à domicile déjà en place, vous effectuez uniquement les actes d'accompagnement réalisés par l'aidant le temps de son absence. Votre profil: - diplômé des filières médico-sociales (Auxiliaire de vie sociale, TISF, Infirmier(ère) 1re et 2e année, Aides-soignants, AMP, Moniteur éducateur, etc) - étudiant ou retraité dans ces filières - Avoir une expérience significative dans l'aide aux personnes fragilisées - Titulaire du permis B - Autonome et volontaire - Faire preuve de bon sens et de professionnalisme - Pass sanitaire obligatoire IMPORTANT: - Contrats et missions adaptables selon vos disponibilités (temps de travail et type de contrat) A voir en fonction des besoins de chaque famille - - Flexibilité des horaires semaine / weekend / nuit - Contrats renouvelables - Ce poste convient aux personnes recherchant un complément d'activité sur du long terme ou sur des missions ponctuelles. Etudie toutes candidatures ! Pour plus de renseignements : Visitez le site: https://www.repit-bulledair.fr/ ou le Facebook : bulle d'air ADMR Aveyron
Pour plus de renseignements : Visitez le site https://www.repit-bulledair.fr/ ou le Facebook : bulle d'air ADMR Aveyron
SG2A leader spécialisé dans la gestion des aires d'accueil (Gens du Voyage) recherche son agent d'accueil et d'entretien H/F pour l'aire d'accueil de Villefranche de Rouergue. Notre agent a comme missions : - le suivi administratif des entrées/sorties, - faire respecter le règlement intérieur du site, - l'entretien de l'aire (nettoyage des containers poubelles, des parties communes ...), - la gestion financière (régisseur) pour le compte de la collectivité (encaissement des deniers liés à la location, consommation des fluides des gens du voyage). Permis B exigé. CDI 17h30 / semaine du lundi au vendredi avec astreinte 1 semaine sur 3
SG2A L'HACIENDA, société de gestion des aires d'accueil des gens du voyage présente sur le territoire national depuis 15 ans et acteur majeur dans le domaine de la gestion des aires d'accueil des gens du voyage se diversifie et s'ouvre notamment à la gestion des campings. Information COVID 19 : SG2A met tout en oeuvre pour protéger ses salariés (masques, gants, gel hydroalcoolique... )
Vous réaliserez les opérations de transformation, de découpe (parage,...) de viandes selon la règlementation des Services Vétérinaires et les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire. Vous interviendrez sur 3 espèces différentes d'animaux . Vous aurez la possibilité d'être formé(e) et d'évoluer sur plusieurs postes, sur une nouvelle chaine bovine moderne et ergonomique . Embauche immédiate.
Abattoir multi-espèces 50 ans d'expérience 5500 tonnes de production annuelles Travaux en cours sur une modernisation, une extension et une mise aux normes des outils, dans le respect de la protection animale et en vue d'amélioration des conditions de travail
Adecco recherche pour un de ses clients, une boulangerie industrielle spécialisée dans la fabrication de pains et de pâtisseries fraîches un BOULANGER H/F. Vous serez en charge de la préparation des produits de boulangerie et pâtisserie - Préparer les doses de levure, farine et eau. - Vérifier les dosages de l'automate selon la recette. - Actionner les pétrins en respectant les consignes temps, vitesse et température. - Régler et vérifier le poids des pâtons à la sortie de la peseuse. - Vérifier tout au long de la production le bon fonctionnement de la ligne. - Ecarter les pains non conformes en les mettant dans les bacs prévus à cet effet. - Remplir au fur et à mesure de la production, la fiche de production et de traçabilité. - Contrôle ou réglage des chambres de pousse (température, humidité). - Nettoyage de la ligne, du sol et des pétrins selon le plan de nettoyage. - Respecter les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire. CAP/BEP souhaité ou une expérience de minimum 4 ans dans la boulangerie Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres en confiance. Capacité à planifier, à prioriser, à anticiper des actions en tenant compte des moyens, des ressources et objectifs. Vous travaillerez 35H/SEMAINE du lundi au vendredi. Vous travaillerez sur des horaires d'équipe. Rémunération fixe + 10% IFM + 10% CP + CET 6% Avantages divers aide aux logements, crédits, gardes enfants, déplacements...), Comité d'Entreprise Adecco (chèques vacances, cinéma, culture, sport...), mutuelle, prévoyance Abonnez-vous à la page Facebook ADECCO FIGEAC-VILLEFRANCHE-CAHORS https://cutt.ly/cEt983Q Envie de stabilité ? Adecco propose des contrats CDI Intérimaire. Contactez-nous pour plus de renseignements
Nous recherchons actuellement un boulanger en CDI à temps plein. En tant que boulanger, vous assurez les tâches de transformation et de fabrication des produits jusqu'à leur présentation. Vous maîtrisez les spécificités des produits, les techniques de fabrication, de transformation et de conservation des produits que vous fabriquez. Auprès du Responsable Boulangerie-Pâtisserie, vous êtes le garant de la bonne tenue du rayon et vous êtes force de proposition auprès de votre responsable pour améliorer la qualité de service et l'offre commerciale. Vous avez pour priorité la satisfaction du client : qualité d'accueil, d'écoute et de service.
Vous souhaitez évoluer vers un métier de Conseiller de clientèle ! Venez rejoindre l'une de nos agences Locale et Digitale. Garant de la qualité de l'accueil et de la satisfaction de nos clients vous serez amené à : - Accueillir, accompagner et conseiller notre clientèle dans un esprit de fidélisation en lui apportant un service personnalisé, - Promouvoir et développer nos offres en faisant preuve de réactivité et de proactivité, et en mettant en œuvre une expertise répondant aux besoins et attentes de nos clients, - Développer l'intensité relationnelle en proposant via le multicanal différents modes d'échanges (internet, téléphone ou agence ), - Réaliser les opérations de gestion administrative dans le respect des règles de conformité. Process de Recrutement : Après sélection de votre CV, nous vous inviterons à passer des tests en ligne et /ou un entretien vidéo, puis vous serez convié(e) à un entretien avec un Chargé Ressources Humaines et le Manager opérationnel concerné. Profil Diplômé (e) d'un bac +2 minimum, secteur commercial ou non, doté (e) d'un tempérament commercial prononcé et d'un bon relationnel, votre aisance digitale, votre rigueur et votre force de conviction seront vos meilleurs atouts pour relever des challenges au sein d'une équipe commerciale. Votre esprit d'équipe et d'entreprise, votre ambition vous permettront de construire avec nous un parcours professionnel riche et diversifié. "Parce que le handicap ne doit plus être un handicap en entreprise, nous, Caisse Régionale de Crédit Agricole, avons ouvert nos métiers à tous les talents, sans exception.
Agence d'architecture travaillant dans l'ouest Aveyron et le Lot, autour de Decazeville, Villefranche-de-Rouergue et Assier, nous avons à cœur d'intervenir sur tout type de projet qui se développe sur notre territoire. Nous recrutons un-e chef-fe de projet pour prêter main forte à l'équipe. Le poste que nous vous proposons : Avec Isabelle et Marlène les architectes, vous collaborez à la conception de projets privés et publics, à leur mise en forme graphique de l'Esquisse au DCE, jusqu'au suivi de chantier. En complémentarité de François qui assure la partie dessin, de Julien en charge de l'économie de la construction, et de Blandine notre collaboratrice administrative, vous participez ainsi à la vie quotidienne de l'équipe. Les qualifications que vous nous proposez : Vous êtes diplômé-e DE ou DPLG, vous avez une bonne maîtrise des règles de la Construction et des logiciels VECTORWORKS, Office, Photoshop, Indesign, Sketchup, et vous justifiez de 3 à 5 années d'expériences réussies dans un poste similaire. Vous êtes rigoureu-x-se, dynamique, curieu-x-se et doué-e d'une bonne capacité d'organisation et de travail en équipe, ce poste vous attend ! Il est à pourvoir dès que possible, en CDI, et rémunération suivant profil et expérience. Envoyez-nous vos CV, Book et lettre de motivation sur job.filham@gmail.com
Agence d'architecture travaillant dans l'ouest Aveyron et le Lot, autour de Decazeville, Villefranche-de-Rouergue et Assier, nous avons à cœur d'intervenir sur tout type de projet qui se développe sur notre territoire. Nous recrutons un-e dessina-teur-trice de projet pour prêter main forte à l'équipe. Le poste que nous vous proposons : Avec Isabelle et Marlène les architectes, et en complémentarité de François, vous réalisez la mise en forme graphique de projets privés et publics, du relevé des existants au dossier DCE jusqu'à la synthèse des DOE en fin de chantier. En complémentarité de Julien en charge de l'économie de la construction, et de Blandine notre collaboratrice administrative, vous participez ainsi à la vie quotidienne de l'équipe. Les qualifications que vous nous proposez : Vous avez une bonne maîtrise des logiciels Vectorworks, Photoshop, Indesign, Sketchup, et vous justifiez de 3 à 5 années d'expériences réussies dans un poste similaire. Vous êtes rigoureu-x-se, dynamique, curieu-x-se et doué-e d'une bonne capacité d'organisation et de travail en équipe, ce poste vous attend ! Il est à pourvoir dès que possible, en CDI, et rémunération suivant profil et expérience. Envoyez-nous vos CV, Book et lettre de motivation sur job.filham@gmail.com
Ownsport, l'agence de coaching sportif à domicile leader en France, recherche un(e) Coach sportif(ve) titulaire d'un DEUG Staps, d'un Brevet d'État ou équivalent, pour dispenser des cours de sport à domicile auprès d'un de ses clients proche de Villefranche-de-Rouergue (12 - département de l'Aveyron), Salaire de 19,75 € à 31,00 € net par heure selon votre mode de déplacement et la distance qui vous sépare du client ID offre : 218180
Ownsport est une agence spécialisée dans le domaine du coaching sportif à domicile. Nous recherchons en permanence de nouveaux profils d'éducateurs sportifs pour répondre à la demande de nos clients à domicile. Pour plus d'informations visitez notre site Ownsport.fr.
Village Douze a une mission de médiation et d'accompagnement social auprès des familles issues de la communauté des gens du voyage. Les axes de travail prioritairement retenus sont de : - favoriser la scolarisation des enfants et la réussite éducative, - favoriser l'accompagnement vers un habitat adapté aux choix et mode de vie de cette population, - favoriser la citoyenneté et l'accès aux droits. Sous l'autorité du Chef de Service, et en lien étroit avec le reste de l'équipe, vos missions seront : - D'aller à la rencontre de ce public, d'établir une relation de confiance et de favoriser l'émergence de la demande, - D'accompagner les familles dans leur singularité et dans le respect de leurs choix, - De proposer un accompagnement dans les démarches d'insertion sociale (ouvertures de droits, ), professionnelle, de santé, - De proposer un accompagnement favorisant le maintien dans le logement et/ou permettant d'orienter la famille vers un logement plus adapté à ses besoins. Vous participerez aux réunions de service hebdomadaires, à l'organisation et au bon fonctionnement du service.
VILLAGE DOUZE est une association qui intervient dans le champ de l'insertion sociale et professionnelle, De ce fait , elle gère différents services ou établissements dont un organisme de formation.
Sous la responsabilité de la direction, vous serez chargé de mettre en place, animer et suivre la démarche qualité/hygiène/sécurité/environnement de l'entreprise. Garantir la conformité de son fonctionnement aux exigences réglementaires. Etre l'interlocuteur des services officiels de contrôle dans votre domaine d'intervention. - Hygiène/qualité/sécurité/environnement - Mettre à jour les documents hygiène/qualité (dossier d'agrément, plan de maîtrise sanitaire, ) - Rédiger et mettre à jour les procédures de travail et de nettoyage - Assurer une veille réglementaire et technologique - Contrôler le respect par les opérateurs des règles d'hygiène et bonnes pratiques de travail et assurer l'actualisation régulière de leurs compétences à travers la formation - Organiser, suivre et contrôler le nettoyage des installations - Effectuer les prélèvements prévus par les plans de contrôle et la réglementation - Analyser les résultats des autocontrôles, contrôles et audits et mettre en œuvre les mesures correctives nécessaires - Assurer les relations avec les services d'inspection sanitaire dans le fonctionnement au quotidien, sous couvert et après information de la direction - Rédiger et mettre à jour le Document Unique d'Evaluation des Risques - Contrôler le respect par les opérateurs des règles de sécurité - Contribuer à la recherche de moyens de prévention (sécurité et pénibilité) et accompagner leur mise en œuvre effective - Effectuer les prélèvements prescrits par les procédures en vigueur et tenir à jour les indicateurs environnementaux, en assurer le suivi, l'analyse et mettre en place les actions correctives - Etablir les déclarations d'activité et renseigner les enquêtes destinées aux organismes de contrôle et administrations en matière d'environnement
Débutant(e) accepté(e), reconversion professionnelle possible. Une formation sur le métier sera assurée, avec rémunération tant en formation qu'en atelier. Possibilité d'intégration dans l'entreprise d'accueil à l'issue du contrat GEIQ. Vous êtes chargé de la réalisation des travaux de maçonnerie liés à la construction ou à la réfection de routes, de voies piétonnes, de pistes cyclables, de parkings, de voies ferrés et les éléments de voirie (chaussées, bordures, pavés, glissières de sécurité, mobilier urbain, trottoirs, aménagement du cadre de vie, caniveaux, etc.). Vous serez amené à : - Sécuriser le chantier (signalisation, balisage, déviations, etc.), - Implanter des éléments de voiries (pavés, des dalles, du mobilier urbains, etc.), - Conduire des engins de chantier - Positionner des repères pour les ouvrages à construire, - Réaliser des travaux de terrassement et de fondations - Appliquer et compacter différentes couches de revêtements de chaussée
Le GEIQ Aveyron est un groupement d'employeurs dont la vocation première est d'organiser des parcours de professionnalisation au profit de personnes motivées pour se qualifier ou se perfectionner dans le secteur du Bâtiment et des Travaux Publics. A cet effet, le GEIQ recrute, forme et accompagne pour le compte de ses entreprises adhérentes. Le GEIQ c'est un service SUR MESURE à destination des entreprises et des demandeurs d'emplois.
Une première expérience dans le métier est vivement appréciée. Vos missions principales : - Adapter la production aux contraintes internes et externes - Veiller au contrôle qualité des matières premières entrantes et à la gestion des stocks - Mettre en œuvre et sécuriser le planning de production Vous serez également amené(e) à réaliser les tâches suivantes : - Réaliser le nettoyage régulier de la centrale et de ses abords - Effectuer des missions de tarages régulières - Contrôler le bon fonctionnement des organes essentiel de la centrale - Planifier la maintenance préventive - Approvisionner et contrôler les MP par rapport aux besoins
Le Groupe Unicor recrute pour le compte de sa filiale INTERSERVICE. Vos missions : - Rôle commercial : Accueil, disponibilité auprès de la clientèle pour tous conseils, ventes ou services (connaissances des techniques de vente) Mise en rayon des marchandises Présentation des produits et mise en avant (connaissance des produits) Connaissance techniques des produits motoculture et bricolage - Rôle économique : Réception des livraisons de marchandise Etiquetage des produits et mise à jour des prix Encaissement des ventes Votre profil : Expérience dans la vente appréciée ; Connaissance des produits et du milieu agricole; Maîtrise de l'outil informatique ; Connaissance des techniques de ventes ; Aptitudes commerciales et sens de la relation client ; Sens du travail en équipe ; Dynamisme. A pourvoir au 1er Août 2022
Nos magasins POINT VERT et MAGASIN VERT proposent des gammes en jardinerie, bricolage, équipement et animalerie pour les particuliers ainsi que des gammes en Libre-Service Agricole pour les professionnels. Incarnations de la coopérative sur le terrain et témoins de son maillage territorial, ces magasins sont également des lieux de lien social. Ils font vivre « l'esprit coopératif » et constitue les relais locaux et transversaux de l'ensemble des services proposés par UNICOR.
recherche enseignant de technologie pour les niveaux 6e et 5e. Vous travaillerez avec votre homologue durant l'année scolaire pour élaborer votre progression. Le poste est à pourvoir pour l'année scolaire 2022- 2023.
recherche enseignant/ enseignante en restauration. Vous serez amené à travailler au sein d'une équipe dynamique sur des projets de production de patisserie. L'emploi est réparti sur 3,5 jours ce qui permet de faire une autre activité partielle à côté. Il faudra suivre les recommadations du référentiel pour amener les élèves au niveau demandé. Il s'agit de préparer les élèves à la mention complémentaire dessert de restaurant.
Rejoignez La Poste Groupe afin de valider un Bachelor Banque Omnicanal en alternance sur une durée de 14 mois. Formation ouverte sans limite d'âge. La formation théorique se déroule à Ecole Supérieure de La Banque de Labège, la formation pratique dans un établissement bancaire en Occitanie Ouest. Vos missions : - Training : l'action commerciale en mode projet Pass Omnicanal Accueil et orientation d'un client Connaissance du client Accompagnement du client et suivi de la relation Négociation commerciale Déontologie, conformité et responsabilité - Compte de dépôt et services associés Épargne bancaire Épargne financière Assurance et prévoyance Solutions de financement Approche globale Modalités d'organisation du patrimoine et transmission Fiscalité du revenu - Notions économiques et systèmes bancaires Développement et prospection Rentabilité et tarification Prévention et gestion des risques Traitement des incidents et des réclamations BLOC Patrimonial e-learning accompagné Projet professionnel https://www.francecompetences.fr/recherche/rncp/35442/
Cadre d'emplois : Educateur Territorial de jeunes enfants (Catégorie A) Missions : Directement rattaché à la directrice de la crèche municipale, vous assurez la conception et la mise en œuvre du projet éducatif et la coordination des activités qui en découlent. Vous accompagnez les parents dans la fonction parentale et vous assurez la continuité de direction en l'absence de la directrice. Au sein de la structure de la crèche municipale, vous êtes chargé, en lien avec la directrice, de participer à l'élaboration et à la mise en place du projet d'établissement et d'assurer la gestion administrative et financière. Vous participez à l'accueil des enfants et des parents. Vous participez aux soins d'hygiène, de confort et de bien-être des jeunes enfants. Vous assurez auprès de l'équipe un rôle de relais et de moteur dans la mise en place de projets. Vous maintenez et développez les liens avec les partenaires. Vous accompagnez et encadrez les stagiaires. Profil : De formation obligatoire, diplômé d'état d'éducateur de jeunes enfants, vous justifiez d'une expérience sur un poste similaire. Doté de qualités relationnelles (discrétion et écoute) et créatives, vous êtes dynamique, sérieux, réactif, disponible, rigoureux et organisé. Vous faites preuve aussi de pédagogie, avez le sens des relations humaines et du travail en équipe ainsi qu'une capacité à prendre des initiatives et à répondre à des situations d'urgence. Les vaccinations (DTP, coqueluche, Hépatite B) doivent être à jour et vous devez être apte à travailler auprès de jeunes enfants (certificat médical). Rémunération : - Rémunération statutaire + régime indemnitaire + possibilité d'adhésion CNAS et CAS + participation à une mutuelle labellisée santé Poste à pourvoir dès le 22 août 2022 Le jury de recrutement aura lieu le jeudi 21 juillet 2022. Les personnes sélectionnées seront contactées par téléphone le 17 juillet 2022. Merci d'adresser votre lettre de motivation, votre CV détaillé et votre dernier arrêté de situation avant le 16/07/2022 au service des ressources humaines : Par courrier : à l'attention de Monsieur le Maire de Villefranche-de-Rouergue - SRH - Promenade du Guiraudet - BP 392 - 12203 Villefranche-de-Rouergue Par courriel : recrutement@villefranchederouergue.fr Pour toute information complémentaire, merci de contacter Madame DEJEAN Charlotte, Directrice de la crèche municipale, par courriel : c.dejean@villefranchederouergue.fr
De catégorie B Positionnement : Directement rattaché au responsable du service des sports (20 agents), vous occupez le poste de Responsable du Centre Aquatique Aqualudis qui compte 10 agents. Vous définissez avec les élus la politique du centre et vous adaptez les activités à la demande des usagers. Vous êtes responsable du bon fonctionnement et de la bonne santé financière de la structure. Vous gérez le personnel et êtes garant de la sécurité de l'équipement, des biens et des personnes. Missions : Vous encadrez du personnel (équipe MNS, équipe d'accueil, agent d'entretien) Vous élaborez et suivez le budget et vous effectuez la gestion administrative de l'équipement en lien avec le personnel d'accueil. Vous mettez en place et développez une programmation d'activités, de manifestations et vous effectuez la gestion de la communication (mise à jour page internet, réalisation de flyers-affiches, relations presse). Vous élaborez des tableaux de bord de suivi d'activité Vous mettez en place le projet d'établissement et pédagogique de la structure et vous en garantissez la mise en œuvre Vous mettez à jour le Plan d'Organisation de la Surveillance, des Secours et du Règlement Intérieur et vous garantissez son application Vous développez des partenariats Vous effectuez la veille réglementaire et juridique En cas d'urgence, vous pouvez être amené à occuper exceptionnellement le poste de MNS Profil : Diplôme exigé : BEESAN, BPJEPS AAN et/ou le DEDPAD (Diplôme d'Etat de Directeur de Projets d'Animations et de Développement) Une expérience similaire est fortement appréciée Vous êtes polyvalent, disponible, autonome, discret, rigoureux et méthodique Vous disposez de capacités managériales et relationnelles Vous avez des compétences en communication / marketing Vous disposez de qualités rédactionnelles et de gestionnaire de service Vous maîtrisez des outils bureautiques Poste à 36h ou 37h30 semaine, basé au Centre Aquatique Aqualudis - 33 av de fondiès - 12200 Villefranche de Rouergue Travail possible en soirée, le week-end et jours fériés. Conditions de recrutement : Rémunération statutaire + régime indemnitaire + prime de fin d'année + CNAS et CAS + participation employeur mutuelle + accès contrat groupe prévoyance Merci d'adresser votre lettre de motivation, votre CV détaillé au service des Ressources Humaines : Par courrier : à l'attention de Monsieur le Maire de Villefranche de Rouergue - Ressources Humaines - Promenade du Guiraudet - BP 392 - 12203 Villefranche de Rouergue Par courriel : recrutement@villefranchederouergue.fr Pour toute information complémentaire, merci de contacter M MALLET Romain, Responsable du service des sports au 05 65 65 16 40.
Écouter Voir, c'est un réseau de centres optiques et d'audition avec des ambitions fortes, guidé par des valeurs engagées de transparence, de solidarité et de responsabilité. Agir pour une consommation durable et positive, accessible à tous, c'est possible au sein du réseau Écouter Voir ! Le réseau Ecouter Voir est géré au niveau du département de l'Aveyron par l'UDSMA-Mutualité Française de l'Aveyron. Intégrer Écouter Voir à l'UDSMA c'est bénéficier de conditions de travail attractives dans des centres d'audition fonctionnels. Intégrer Écouter Voir à l'UDSMA c'est vous permettre de bénéficier des avantages sociaux d'un groupe reconnu de l'économie sociale et solidaire qui prendra grand soin de vous. Tout au long de votre parcours professionnel, vous bénéficierez également de formations régulières et de qualité. Vous êtes à la recherche d'une structure qui vous ressemble ? Nos valeurs sont aussi les vôtres ! Vous avez le sens du service et l'esprit d'équipe ? Alors tentez l'aventure ! Nous recrutons : Un(e) Opticien(ne) collaborateur(trice) Missions : Rattaché(e) à l'opticien directeur du centre optique : - Vous réalisez, adaptez et délivrez, dans le respect des prescriptions médicales, les appareils qui compensent ou qui corrigent les défauts de la vision (lunettes, lentilles...) et en assurez la maintenance. - Vous participez à la gestion du magasin comme tout membre de l'équipe Profil : - BTS Opticien-Lunetier exigé - Licence ou DU en optique serait un plus - Excellent relationnel client - Maîtrise des examens de vue et de la contactologie indispensable Statut : Technicien (Convention Collective de la Mutualité) Salaire indicatif : A négocier suivant profil (fixe + primes) Affectation : Villefranche de Rouergue Contrat : CDI - Temps plein. Poste à pourvoir dès que possible. Pass vaccinal requis dans le cadre légal Convaincus que la diversité est une source de richesse pour nos collaborateurs et notre entreprise, nos offres s'adressent à toutes et tous !
Missions : Sous la responsabilité du chef de service urbanisme, habitat et rénovation urbaine, au sein de la Direction des services techniques, vous assurerez la mise en oeuvre opérationnelle de la stratégie d'intervention de la Commune en matière d'habitat et d'urbanisme. Vous avez la charge de la mise en oeuvre du "permis de louer depuis l'instruction technique et administrative et jusqu'à l'établissement de la Déclaration de Mise en Location. A ce titre, vous informez et sensibilisez les locataires et propriétaires sur leurs droits et devoirs, vous effectuez des visites des logements et assurez le lien relationnel et le suivi des conventions avec la CAF. Vous participez aux différentes missions du service urbanisme, habitat et rénovation urbaine dans ses missions courantes (renseignement du public, renfort, ). En outre, vous avez la charge de la mise en oeuvre de l'exercice des pouvoirs de police du Maire en collaboration avec la police municipale (péril, indécence, application du règlement de publicité, conformité, ) Profil : De préférence diplômé(e) d'une formation supérieure , vous détenez une bonne connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales et des acteurs intervenant dans le domaine de l'Habitat, des procédures administratives, de la règlementation et des techniques en matière de lutte contre l'habitat indigne et de l'urbanisme. Permis B recommandé. Vous êtes en capacité de mettre en oeuvre une politique publique et en assurer le suivi, mettre en place une démarche partenariale, évaluer une situation donnée, proposer des réponses préventives et correctives, conseiller dans les domaines d'expertise liés à vos missions. Vous êtes reconnu(e) pour votre autonomie, rigueur et organisation, réactivité, force de proposition, capacité à travailler en équipe et en transversalité et à rendre compte. Votre capacité à gérer des situations conflictuelles sera un atout. Rémunération : - Rémunération statutaire + régime indemnitaire + possibilité d'adhésion CNAS et CAS + participation à une mutuelle labellisée santé + 13ème mois - Temps plein - Possibilité de télétravail partiel Poste à pourvoir dès à présent Merci d'adresser votre lettre de motivation, votre CV détaillé, votre dernier arrêté de situation et 2 derniers entretiens professionnels avant le 15/07/2022 au service des ressources humaines : Par courrier : à l'attention de Monsieur le Maire de Villefranche-de-Rouergue - SRH - Promenade du Guiraudet - BP 392 - 12203 Villefranche-de-Rouergue Par courriel : recrutement@villefranchederouergue.fr Pour toute information complémentaire, merci de contacter Monsieur Graignon, Responsable du service Urbanisme Habitat et Rénovation Urbaine, par courriel : n.graignon@villefranchederouergue
Rattaché(e) à la Direction de la cohésion sociale, vous assurez la responsabilité du service des sports et encadrez une équipe de 20 agents dont 3 responsables d'équipe répartis sur 3 sites : Centre Aquatique Aqualudis, Gymnase Robert Fabre et Stades. Missions principales : Vous aurez en charge Vous pilotez le développement des équipements sportifs de la Commune (Aqualudis, Gymnase Robert Fabre, Complexe Henri-Lagarde, Complexe de Laurière, Boulodrome municipal, Salle spécifique de tennis de table, salle de Nevers, etc.) Vous accompagnez des projets sportifs menés par les élus, les clubs et les partenaires dont vous serez l'interlocuteur privilégié (environ 50 clubs sportifs sur la Commune et une dizaine de partenaires sportifs réguliers) Vous organisez les projets sportifs annuels et/ou exceptionnels (« Journée Olympique et Paralympique », « Pass Sport », « Fête du sport », « Tour de France », etc.) Vous déployez les dispositifs sportifs sur la Commune (« Savoir Rouler à Vélo », « Maison Sport-Santé », « Le Grand Défi », etc.) Vous élaborez les plannings annuels d'utilisation des équipements sportifs par les établissements scolaires, clubs sportifs et partenaires. Vous élaborez et suivez le budget du service (fonctionnement / investissement) Vous renseignez les tableaux de bord de suivi d'activité du service Vous formalisez la politique sportive (conventionnement, subventionnement, etc.) Vous êtes le référent municipal du camping en lien avec le prestataire. Profil Vous justifiez d'une formation supérieure, de préférence dans le domaine du sport, ainsi que d'une expérience similaire Vous êtes polyvalent, disponible, autonome, discret, rigoureux et méthodique Vous faites preuve de compétences managériales et relationnelles Vous avez des capacités rédactionnelles Vous maitrisez les outils bureautiques Poste à 36h ou 37h30/semaine, basé au 28 rue du Sénéchal - 12200 Villefranche de Rouergue. Réunions en soirées à prévoir.
Conditions de recrutement : Rémunération statutaire + régime indemnitaire + prime de fin d'année + CNAS et CAS + participation employeur mutuelle + accès contrat groupe prévoyance Poste à pourvoir dès que possible Merci d'adresser votre lettre de motivation, votre CV détaillé avant le 30/06/2022 au service des Ressources Humaines : Par courrier : à l'attention de Monsieur le Maire de Villefranche de Rouergue - Ressources Humaines - Promenade du Guiraudet - BP 392 - 12203 Villefranche de Rouergue
Vous interviendrez auprès de nos clients sur le secteur Villefranche et Figeac pour effectuer l'entretien de bureaux et lavage de vitres Horaires à définir avec l employeur , vous aurez en charge les contrôles des chantiers et aussi de la prospection de nouveaux chantiers VOITURE DE FONCTION FOURNIE Poste à pourvoir rapidement CDD ÉVOLUTIF VERS CDI
Poste proposé : Sage-femme Cadre (F/H) Contrat(s) : CDD, pouvant aboutir sur un CDI. Détachement ; Mutation Durée de travail : 100% sur la base de 39h00 Hebdo, + 20 RTT Prise de fonction : 1er septembre 2022 Rémunération : Rémunération statutaire Avantages sociaux : Le Centre hospitalier vous propose également l'accès : - à des formations via un plan de formation permettant une formation permanente, - à l'amicale de l'établissement, permettant des réductions et prix préférentiels locaux, - au CGOS (Comité de gestion des œuvres sociales) qui permet des prix préférentiels sur les voyages, billetterie, et des participations pour les gardes d'enfant, (cf présentation ci-jointe) , après de 3 mois d'ancienneté dans l'établissement. - Dans le cadre de la QVT, la mise à disposition de séance de Qi Gong Diplôme(s) exigé(s) : Diplôme de Sage-femme Cadre souhaité, Débutant accepté Pour rappel : Schéma vaccinal complet, obligatoire pour l'ensemble du personnel travaillant à l'hôpital Un moyen de locomotion est souhaité. Descriptif du Service : La maternité de Villefranche De Rouergue, niveau I (environ 500 naissances par an), dans l'Ouest de l'Aveyron, à une heure du CH de Rodez (niveau II), Gardes de 12h en alternance jour/nuit, salle de naissance/secteur suites de couches. Equipe dynamique de 2 SF et 2 AP AS 24h sur 24. Effectif : 13 sages femmes / 15 Auxiliaires de puéricultrice Accompagnement personnalisé, basé sur le respect de la physiologie et la sécurité des soins. Label MATERNYS. La maternité a été choisie parmi de multiples établissement pour participer à l'expérimentation des 1 000 premiers jours, initié par le Ministère de la Santé. CANDIDATURE / RENSEIGNEMENTS Les candidatures devront comporter une lettre de motivation, un curriculum-vitae, photocopie d'un des diplômes à adresser au Centre hospitalier La Chartreuse - Direction des Ressources Humaines - ave Caylet - BP299 - 12200 Villefranche de Rouergue. Les candidatures par mail sont acceptées : secretariat.personnel@ch-villefranche-rouergue.fr Pour tous renseignements sur le poste, Dr PIETRI, 05 65 65 30 00 ; pour tous renseignements administratifs Mme BLEHAUT, Responsable aux Ressources Humaines : 05 65 65 38 08
Rejoindre l'UDSMA-Mutualité Française Aveyron, c'est s'engager dans une belle aventure Humaine, Solidaire et riche de plus de 100 ans d'innovations ! Acteur majeur de l'économie sociale et solidaire dans les domaines sanitaire, médico-social et de l'hébergement, l'UDSMA-Mutualité Française Aveyron propose des services de soins et d'accompagnement pour tous. 700 professionnels s'investissent au quotidien pour protéger, améliorer la santé et le mieux vivre des aveyronnais. Notre ambition est de proposer des solutions innovantes et sur-mesure tout au long de la vie. Intégrer l'UDSMA-Mutualité Française Aveyron, c'est bénéficier des moyens d'un groupe reconnu pour cultiver votre talent dans un environnement favorable : nous prendrons grand soin de vous ! Vous êtes à la recherche d'une structure qui vous ressemble ? Vous avez le sens du service et l'esprit d'équipe ? Nos valeurs sont aussi les vôtres ! Alors tentez l'aventure ! Nous recrutons un(e) : Aide-soignant(e) Missions : Vous assurez, par délégation de l'infirmière, les soins d'hygiène et de confort des personnes soignées et vous apportez votre aide dans l'accompagnement des actes ordinaires de la vie aux personnes ayant perdu leur autonomie physique ou mentale, temporairement ou définitivement. Profil : DEAS (Diplôme d'Etat d'Aide-Soignant) exigé. Débutant(e)s ou confirmé(e)s. Permis de conduire exigé. Statut : Personnel d'intervention Employé(e) - Degré 2 - (Convention Collective de la Branche Aide à Domicile /Avenant 43) Salaire indicatif : Selon profil + Éléments Complémentaires de Rémunération (Diplômes et ancienneté le cas échéant) Contrat : CDI à temps partiel 90% à pourvoir au 01/09/2022 Avantages : Mutuelle prise en charge à 100%, Cartes avantages salariés, CSE, Voiture de fonction. o Voiture avec option professionnelle pour les tournées, o Voiture avec option personnelle (trajets domicile / centre + tournées) + usage personnel dans la limite de 100 km. Ce poste est soumis à l'obligation vaccinale Convaincus que la diversité est une source de richesse pour nos collaborateurs et notre entreprise, nos offres s'adressent à toutes et tous !
Vous recherchez une mission de longue durée ? Vous êtes manuel(le) et bricoleur(se) ? Vous voulez intégrer une industrie en plein développement ? Lisez ce qui suit, ce poste est peut être pour vous ! Adecco recherche un cariste H/F pour travailler au sein d'une entreprise spécialisée dans la production de menuiseries Bois, PVC, Aluminium pour le bâtiment : fenêtres, portes-fenêtres et coulissants essentiellement. Elle dispose aujourd'hui de 3 unités de production représentant une surface de 26000m². MISSIONS : - Conduite du chariot de manutention R489 Cat 1A - Manutention et manipulation de menuiseries - Savoir utiliser l'outil informatique Les profils recherchés sont les suivants : - Posséder une bonne approche de l'espace pour optimiser le rangement des produits en fonction de la place disponible dans un entrepôt, un camion, un container. - Adapter le mode de manutention aux typologies de produits en fonction de poids et de leur résistance. - Être capable de travailler en équipe avec des préparateurs de commandes, des manutentionnaires et sous les ordres d'un responsable d'entrepôt. - Connaître les règles de sécurité. - Pouvoir entrer des données dans un ordinateur. REMUNERATION: 35H/semaine Travail en journée et en équipe 2*8 Rémunération fixe + 10% IFM + 10% CP + 6% CET Avantages divers aide aux logements, crédits, gardes enfants, déplacements...), Comité d'Entreprise Adecco (chèques vacances, cinéma, culture, sport...), mutuelle, prévoyance. Abonnez-vous à la page Facebook ADECCO FIGEAC-VILLEFRANCHE-CAHORS https://cutt.ly/cEt983Q Envie de stabilité ? Adecco propose des contrats CDI Intérimaire. Contactez-nous pour plus de renseignements
Rattaché(e) à une équipe de 2 personnes, vous êtes en charge de la gestion de la comptabilité : Missions : - Saisie des banques; - Rapprochements bancaires, - Relance des clients, - Reporting, - TVA, - Préparation du Bilan, - Suivi des versements des recettes, - Saisie des frais et établissement des comptes des vendeurs, - Gestion des Stocks - Calcul des primes, - Préparation des comptes d'exploitation, De formation bac +2/3 en Gestion Comptable, vous bénéficiez d'une expérience similaire, Vous maitrisez l'informatique, Votre rigueur, organisation, polyvalence, dynamisme et votre goût pour les chiffres sont autant de qualités qui contribueront à votre réussite.
Le poste : L'agence Proman Villefranche de Rouergue recrute dans le cadre de son développement un Chargé d'affaires H/F. Assurer le développement commercial de l'agence en prospectant de nouvelles entreprises. Gérer et développer votre secteur géographique. Fidéliser nos clients et assurer un suivi de qualité. Accompagner les entreprises dans la définition de leur besoin. Travail du lundi au vendredi, 39H par semaine. Profil recherché : Vous êtes idéalement issu d'une formation commerciale/communication et avez une première expérience. Vous êtes assidu(e), organisé(e) et persévérant(e). Votre polyvalence fait de vous une personne avec de grandes capacités d'adaptation et une curiosité qui vous pousse à une amélioration constante. Gestions des imprévus, sens du relationnel. Vous êtes à l'aise aussi bien sur le terrain qu'au téléphone. Savoir-être et bonne humeur obligatoire ! Vous vous reconnaissez ? Postulez en ligne et nous vous contacterons ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Adecco recrute pour l'un de ses clients un poseur H/F menuiseries ALU et PVC dans le cadre d'un remplacement de départ à la retraite. Vous intégrerez une entreprise locale sur le Villefranchois implantée depuis plus de 40 ans dans la pose de menuiseries alu et PVC : fenêtres, vérandas ou fermetures de terrasse, portails, stores intérieurs ou extérieurs, moustiquaires. Vous interviendrez sur des chantiers en Aveyron mais aussi des départements du Lot, du Tarn et du Tarn-et-Garonne (zones limitrophes). L'entreprise est composée de 3 équipes de pose. Alors vous êtes un pro de la menuiserie !! MISSIONS : - Fixez des éléments menuisés - Maitrisez les méthodes de contrôle d'étanchéité - Réalisez l'étanchéité de l'ensemble support/chassis et posez les mousses de polyuréthane, joints, bandes adhésives, cornières - Maitrisez les techniques de pose de fermetures - Installez une serrure et des accessoires de fermeture - Réalisez un raccordement électrique de fermeture menuisée automatisée - Vous êtes garant de la qualité et de la sécurité sur le chantier REMUNERATION: Horaire en journée mais qui peut évoluer sur des horaires de nuit à terme. Taux horaire fixe + Tickets restaurants + Déplacement +10% IFM + 10% CP + CET 6% Vous bénéficiez des avantages sociaux du FASTT, du Comité d'Entreprise Adecco, de la mutuelle, de la prévoyance et Compte épargne temps. Avantages divers aide aux logements, crédits, gardes enfants, déplacements...), Comité d'Entreprise Adecco (chèques vacances, cinéma, culture, sport...), mutuelle, prévoyance Abonnez-vous à la page Facebook ADECCO FIGEAC-VILLEFRANCHE-CAHORS https://cutt.ly/cEt983Q
Rejoignez La Poste Groupe afin de valider un Titre Responsable Développement Commercial sur une durée de 12 mois. Titre reconnu par le ministère du travail : bac+3 La formation théorique se déroule à école TBS de Toulouse , la formation pratique dans un établissement bancaire en Occitanie Ouest. Vos missions : Gérer et assurer le développement commercial conduire un projet assurer une veille de marché suivre des tableaux de bord et des indicateurs élaborer un budget prévisionnel et des plans d'actions Prospecter, analyser des besoins et négocier une offre Recueillir les besoins du marché Définir une stratégie et des produits commerciaux Construire un argumentaire de vente Manager une action commerciale en mode projet Organiser un projet avec méthode Mobiliser les acteurs du projet Animer des réunions projet Analyser les actions et l'impact du projet https://www.francecompetences.fr/recherche/rncp/29535/
Recherche conducteur d'engins expérimenté, qui connait son métier. Travail en carrière et sur chantier de TP. Conducteur de pelles de tous types, chargeuse, poids lourds et autres. Savoir gérer un chantier en autonomie assez rapidement. Aimer le travail en équipe et être force de proposition.
Bousquet Carrière et TP Entreprise de TP spécialisé dans l'assainissement, le terrassement, mur d'enrochement et tout autres travaux de TP sur Villefranche de Rouergue. Possède la carrière à Caylus, vente de pierre, de bloc d'enrochement, de pierre à bâtir, de dalles, de gravier..... Pour le TP il faut savoir conduire tout type d'engin du TP, mini pelle en particulier. Pour la carrière, savoir conduire tout type de pelle (d'une 5 tonnes à une 50 tonnes), chargeuse à pneu, camion...
Activités principales : Dépanner, maintenir et installer dans les secteurs : - Des courants faibles : téléphonie, appel-malade, interphonie, alarme, vidéo surveillance, BAES, SSI, réseau informatique - Des équipements : lits électriques, lève-malades, lave-bassins, bornes chauffe repas, lave-vaisselle - Des courants forts : Armoires électriques divisionnaires, TGBT, Transformateur HT/BT, Maintenance préventive et curative des matériels, des équipements et systèmes techniques des établissements - Assurer l'exécution des demandes d'interventions des différents services des établissements - Mise en conformité des installations, en application des normes et règlementations en vigueur - Réalisation de divers travaux d'installation et de remplacement d'appareillages électriques - Remplacement d'éclairages, tirage de câble - Recensement, constat et analyse d'anomalies, de pannes, de dysfonctionnements des matériels, équipements et installations spécifiques - Suivi des contrôles et des organismes agréés - Tenue à jour des données et des fichiers relatifs à son domaine d'activité - Recherche de devis, commande et changement de pièces - Possibilité de réaliser d'autres taches en cas de besoin, répondre à toutes les taches d'urgence pour le bon fonctionnement des établissements - Mise à jour et rédaction de plans et schémas électriques des installations - Suivi et gestion de stocks des pièces détachées - Participer aux astreintes techniques tous corps d'état (Selon le cycle défini de roulement, 1 semaine sur 7 - intervention sous 15mn) - Participer à la sécurité incendie des établissements groupe électrogène, onduleurs, éclairages
Contrat(s) CDD, pouvant aboutir sur un CDI. Détachement ; Mutation Durée de travail : 100% sur la base de 36h00 Hebdo / soit 6 RTT Organisation du travail : Pas de travail les samedis et dimanches. Prise de fonction : au plus tôt selon disponibilité Rémunération : Rémunération statutaire, débutant : 1 970 Brut / 1 580€ net (hors mutuelle) Avantages sociaux : Pour rappel : Schéma vaccinal complet, obligatoire pour l'ensemble du personnel travaillant à l hopital Un moyen de transport est souhaité.
- Le concept Marie Blachère Marie Blachère, enseigne de Boulangerie artisanale avec plus de 700 magasins, propose à ses clients des produits frais et de qualité grâce à nos équipes professionnelles et engagées. Rejoins l'aventure et nos équipes Marie Blachère ! - Tes attentes Tu as envie de rejoindre un grand groupe, tout en travaillant au sein d'une équipe à taille humaine. Tu souhaites développer tes compétences et évoluer régulièrement. Nous te proposons un véritable parcours d'intégration au sein de notre magasin pour grandir et réussir ta mission grâce à une enseigne en pleine expansion qui offre de nombreuses opportunités. - Nos attentes A l'issue d'un accompagnement et d'une formation pratique de 4 semaines : Tu animes l'équipe en production, équipiers polyvalents et boulangers. Tu es garant de la mise en application des process de fabrication par ton équipe. Tu veilles à la bonne qualité des produits Tu accompagnes tes collaborateurs dans le développement de leurs compétences afin de favoriser leur évolution. Tu recrutes les membres de ton équipe en collaboration avec le responsable magasin. Tu gères l'approvisionnement ainsi que les stocks de marchandises Dynamique, réactif et solidaire, tu fais preuve d'esprit d'équipe pour soutenir l'activité du magasin. Tu as un gout prononcé pour le management. Tu aimes former et transmettre tes compétences, délègues et communiques avec tes équipes -Conditions : CDI 39h/semaine Période d'essai de 3 mois renouvelable 1 fois (2 mois) Salaire : 2187.53€ brut 12 mois + 1/2 13ème mois au bout de 3 ans d'ancienneté et un 13ème mois complet au bout de 5 ans. Prime sur panier moyen Mutuelle + CE + Participation - Les + Marie Blachère : Pas de coupure de journée Offre de - 30% sur menus et produits consommés sur place 13éme mois selon conditions Trouve la recette d'une belle carrière, postule chez Marie Blachère
Marie Blachère est une enseigne de boulangerie traditionnelle avec une fabrication sur place tout au long de la journée. Le concept créé en 2004, est basé sur la fraîcheur et des offres promotionnelles attractives toute l'année.
Avec une connaissance du milieu agro-alimentaire, de la transformation Au CFA Beauregard Villefranche de Rouergue Pour enseigner à des apprenants en alternance (apprentissage) du CAP au BTS Activités: Conception et mise en oeuvre des formations Conception d'outils pédagogiques Coordination de l'organisation des activités de formation et de suivi des apprenants Mise en oeuvre de projets pédagogiques ou autres innovants Participation à la communication et promotion des formations Adaptation, individualisation des formations Participation aux réunions d'équipe Poste à 70% d'enseignant en lycée: classes de bac professionnel et technologique et à 30% de formateur au CFA: classes de CAP et de BTS agroalimentaire. CDD pouvant être pérennisé. Licence requise
La jeune Start-up picarde Famille-Seniors-En-Ligne.fr, plateforme dédiée à tous les acteurs de la famille (du plus jeune au moins jeune), recherche pour son service commercial plusieurs technico-commerciaux terrain H/F en qualité d'indépendant. Vous êtes désireux d'intégrer une société qui évolue, qui se déploie sur le secteur de Villefranche-de-Rouergue, vous avez de l'ambition, nous vous proposons d'intégrer notre équipe immédiatement ! Vous aurez en charge diverses tâches relatives à l'organisation commerciale. Vous êtes souriant(e) et dynamique, vous avez de l'ambition. Vous savez travailler en équipe. Vous avez le sens de la communication et vous êtes fin négociateur. Vous serez apprécié(e) pour votre rigueur, votre sens de l'organisation. Vous êtes proactif et investi dans l'évolution et la réussite du développement du Groupe. Vos missions : - Identifier et prospecter la cible afin de constituer un portefeuille de clients, de particuliers et de prestataires - Développer des relations de confiance afin d'élargir votre portefeuille - Fidéliser les clients existants - Participer aux manifestations départementales et régionales - Maîtriser les outils de reporting afin d'assurer les remontées d'informations auprès de votre hiérarchie (CRN, Outlook, Excel) - Manager une équipe ou gérer votre secteur de prospection. Votre Profil : - Vous êtes titulaire d'un Bac ou d'une équivalence commerce - Vous avez déjà exercé dans le domaine commercial - Vous avez le Permis B - Vous êtes à l'aise avec les réseaux connectés : Facebook, Instagram, Youtube - Vous maîtrisez le Pack office (Word, Excel, PowerPoint, Outlook...) - Vous aimez le contact humain et vous avez un esprit d'initiative. Si vos objectifs sont le Service et la Qualité du travail fourni alors ce poste vous convient parfaitement ! Temps de travail : Du lundi au vendredi. Salaire : Commissions jusqu'à 30% de votre CA. Télétravail : Oui. Zone géographique : Département (12)
Start up amienoise destinée à mettre en relation les particuliers avec des prestataires de qualité sur tout le territoire français. Nous accompagnons nos adhérents dans leurs recherches grâce aux services du Majordome. Nos services d'aides, de conseils personnalisés font de notre plateforme un service unique et novateur en France. Ouverture en mai 2022
Rattaché(e) au Responsable de centre, vous développez votre expertise grâce à une formation complète au métier et en partageant votre sens du service dédié à la sécurité et à la fidélité de vos clients. Professionnel(e) enthousiaste et passionné(e), vous : - Réalisez l'entretien des pneumatiques sur tous types de véhicules: voitures, poids-lourds, bus, machines agricoles, engins de chantiers... - Réalisez des prestations d'entretien courant sur véhicules légers: automobiles, 4X4, utilitaires; - Garantissez le respect des méthodes de travail et des règles de sécurité; - Assurez la qualité de vos interventions et veillez à la satisfaction de vos clients; - Complétez les fiches d'intervention et identifiez les prestations complémentaires; - Intervenez auprès d'une clientèle professionnelle en atelier ou directement sur site client; - Veillez à l'entretien des équipements et espaces de travail. Nous vous offrons une formation complète pour développer votre polyvalence en maintenance multi-véhicules. Rigueur, sens du service, goût pour la technique, autonomie, respect des règles de sécurité. Permis B. Ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap.
Des soins dermo-cosmétiques, à la diététique en passant par l'aromathérapie, la phytothérapie, l'hygiène bucco-dentaire, les soins capillaires, l'hygiène bébé, les produits certifiés Bio Les Parapharmacies E.Leclerc proposent plus de 6000 références de grandes marques qui permettent de répondre précisément aux attentes et besoins des clients. En collaboration avec votre équipe, vous participez à la vente, à l'animation du point de vente et veillez au respect des normes et de la réglementation en vigueur. Garant de la qualité des produits et du service, vous contrôlez les mises en application Vous conseillez la clientèle et apportez vos connaissances des produits, dans les posologies et contre-indications. Vous participez au choix des gammes et les mettez en valeur en cohérence avec la politique mershandising du groupe. Vous faites progresser la satisfaction et la fidélisation de la clientèle. Vous assurez la formation et la montée en compétences des préparateurs grâce à vos connaissances et votre savoir-faire. Titulaire du diplôme d'état de Docteur en Pharmacie et de l'inscription au tableau de l'Ordre des Pharmaciens, vous êtes opérationnel(le), rigoureux(se), organisé(e), vous maîtrisez votre rayon. Homme/Femme de terrain et d'action, vous connaissez bien les produits, vous aimez le contact et savez faire preuve d'écoute et de pédagogie. Salaire selon profil et expérience, rémunération sur 13 mois + interressement et participation. Pas de gardes ni d'astreintes.
Vous recherchez une mission de longue durée ? Vous êtes manuel(le) et bricoleur(se) ? Vous voulez intégrer une industrie en plein développement ? Lisez ce qui suit, ce poste est peut être pour vous ! Adecco recherche un peintre H/F pour travailler au sein d'un atelier de production de fenêtres en bois pour une entreprise spécialisée dans la production de menuiseries Bois, PVC, Aluminium pour le bâtiment : fenêtres, portes-fenêtres et coulissants essentiellement. Elle dispose aujourd'hui de 3 unités de production représentant une surface de 26000m². MISSIONS : - Assurer le lancement des machines -Assurer la peinture de fenêtres bois - Approvisionner les machines en matière première - Réguler la fabrication -Traitement / trempage - Divers travaux de manutention au sein de l'atelier bois - Connaitre et appliquer les consignes de sécurité et environnementale REMUNERATION: 35H/semaine Travail en équipe 5h30-13h00 / 13h00-20h30 Rémunération fixe + 10% IFM + 10% CP + 6% CET Avantages divers aide aux logements, crédits, gardes enfants, déplacements...), Comité d'Entreprise Adecco (chèques vacances, cinéma, culture, sport...), mutuelle, prévoyance. Abonnez-vous à la page Facebook ADECCO FIGEAC-VILLEFRANCHE-CAHORS https://cutt.ly/cEt983Q Envie de stabilité ? Adecco propose des contrats CDI Intérimaire. Contactez-nous pour plus de renseignements
Rejoindre l'UDSMA-Mutualité Française Aveyron, c'est s'engager dans une belle aventure Humaine, Solidaire et riche de plus de 100 ans d'innovations ! Acteur majeur de l'économie sociale et solidaire dans les domaines sanitaire, médico-social et de l'hébergement, l'UDSMA-Mutualité Française Aveyron propose des services de soins et d'accompagnement pour tous. 700 professionnels s'investissent au quotidien pour protéger, améliorer la santé et le mieux vivre des aveyronnais. Notre ambition est de proposer des solutions innovantes et sur-mesure tout au long de la vie. Intégrer l'UDSMA-Mutualité Française Aveyron, c'est bénéficier des moyens d'un groupe reconnu pour cultiver votre talent dans un environnement favorable : nous prendrons grand soin de vous ! Vous êtes à la recherche d'une structure qui vous ressemble ? Vous avez le sens du service et l'esprit d'équipe ? Nos valeurs sont aussi les vôtres ! Alors tentez l'aventure ! Nous recrutons : Un(e) infirmier(e) Missions : Rattaché(e) à l'Infirmière Coordinatrice de Service de Soins, vous prévoyez, organisez et dispensez des soins de votre propre initiative (soins d'entretien, de continuité de la vie), ou sur prescription médicale (perfusion, traitement antibiotique, injection...). Profil : Infirmier(e) Diplômée d'Etat. Débutant(e) ou confirmé(e) - Inscription à l'Ordre Infirmier demandée Salaire : Selon profil + Eléments Complémentaires de Rémunération (Diplômes et ancienneté le cas échéant) Statut : Personnel Intervention - Technicien(ne) Agent de Maitrise - Degré 2 (Convention Collective de la Branche de l'Aide, de l'Accompagnement, des Soins et des Services à Domicile / Avenant 43). Contrat : CDD de 6 mois à temps complet (100%) à pourvoir dès que possible Pass vaccinal requis dans le cadre légal Convaincus que la diversité est une source de richesse pour nos collaborateurs et notre entreprise, nos offres s'adressent à toutes et tous !
Envie de travailler dans une région où il fait bon vivre, avec une excellente qualité de vie ? Rejoignez notre équipe de Villefranche de Rouergue (12) !! En autonomie et sous la responsabilité de votre supérieur hiérarchique, nous vous confierons les missions suivantes : - Détecter les pannes et utiliser les valises de diagnostics. - Intervenir sur des véhicules multimarques pour en assurer l'entretien courant et périodique (vidange, climatisation, freinage). - Effectuer toutes les opérations liées au montage / démontage de pneumatiques et d'accessoires. - Assurer des prestations mécaniques (embrayage, distribution, amortisseurs, ). Vous travaillerez en relation avec notre clientèle sur le point de vente, en conformité avec nos procédures « qualité ». Expérience souhaitée de 3 ans (hors période d'apprentissage). Issu(e) de la filière mécanique automobile, vous possédez une formation de base de niveau CAP/BEP, BAC Pro en mécanique auto ou CQP mécanicien automobile. Une spécialisation technique sera appréciée (électronique, électrique ). Vous êtes rigoureux, dynamique et vous avez l'esprit d'équipe. Package salarial : Fixe : négociable selon expérience Prime mensuelle individuelle Mutuelle : 80% pris en charge par l'employeur Tarifs préférentiels sur les prestations du groupe Accès aux œuvres sociales et culturelles (IRP AUTO)
Adecco recherche pour une société spécialisée dans le secteur de la fabrication de structures métalliques un soudeur semi-auto H/F. Tâches: - Réalisation d'ouvrages en structures métalliques - Maitrise soudure semi-auto - Lecture de plan Formation : CAP minimum avec une première expérience réussie en soudure. Rémunération: Taux horaire selon expérience Horaire : 7H30-12H00 et 13H30 - 17H00 le vendredi 6H 13H00 Vous bénéficiez des avantages de la mutuelle et prévoyance, du FASTT et du Comité d'Entreprise Adecco. Les compétences mises en œuvre dans l'accomplissement de ses tâches sont : - Une bonne connaissance des métaux - La maîtrise de la lecture de plans et des documents techniques. - Le maniement d'appareils de métrologie, de gabarit, chalumeau, scie électrique, ponceuse, cellules robotisées de soudage à l'arc, machines à souder par faisceau d'électrons, etc. - L'utilisation de techniques de découpe thermique, de mécanique générale et de métallurgie.
Contrat(s) : CDD, pouvant aboutir sur un CDI. Détachement ; Mutation Le temps du CDD peut être négocié avec l'employeur Durée de travail : 100% sur la base de 32h30 Hebdo (possibilité de temps partiel) Organisation du travail : Gardes de 12h en nuit, secteur suites de couches. Prise de fonction : au plus tôt selon disponibilité Rémunération : Rémunération statutaire, exemple début de carrière : Brut 2500€/ 2000€ net incluant 1 dimanche de 12 h00 et 10 nuits de 12h00 (hors mutuelle qui est facultative) Avantages sociaux : Le Centre hospitalier vous propose également l'accès : - à des formations via un plan de formation permettant une formation permanente, - à l'amicale de l'établissement, permettant des réductions et prix préférentiels locaux, - au CGOS (Comité de gestion des oeuvres sociales) qui permet des prix préférentiels sur les voyages, billetterie, et des participations pour les gardes d'enfant, (cf présentation ci-jointe) , après de 3 mois d'ancienneté dans l'établissement. Dans le cadre de la QVT, la mise à disposition de séance de Qi Gong Diplôme(s) exigé(s) : Diplôme d'IDE, Débutant accepté Pour rappel : Schéma vaccinal complet, obligatoire pour l'ensemble du personnel travaillant à l'hôpital Date limite des candidatures : 31/07/2022 Descriptif du Service : La maternité de Villefranche De Rouergue, niveau I (environ 500 naissances par an), dans l'Ouest de l'Aveyron, à une heure du CH de Rodez (niveau II), Gardes de 12h en nuit, secteur suites de couches. Equipe dynamique de 2 SF et 2 AP AS 24h sur 24. Accompagnement personnalisé, basé sur le respect de la physiologie et la sécurité des soins. Label MATERNYS. La maternité a été choisie parmi de multiples établissement pour participer à l'expérimentation des 1 000 premiers jours, initié par le Ministère de la Santé. CANDIDATURE / RENSEIGNEMENTS Les candidatures devront comporter une lettre de motivation, un curriculum-vitae, photocopie d'un des diplômes à adresser au Centre hospitalier La Chartreuse - Direction des Ressources Humaines - ave Caylet - BP299 - 12200 Villefranche de Rouergue. Les candidatures par mail sont acceptées : secretariat.personnel@ch-villefranche-rouergue.fr Pour tous renseignements sur le poste, Mme CALVET, Sage-femme Cadre : 05 65 65 31 56 ; monique.calvet@ch-villefranche-rouergue.fr ; en son absence Mme BLEHAUT, Responsable aux Ressources Humaines : 05 65 65 38 08
Le Centre Hospitalier de Villefranche de Rouergue compte 2 sites: La Chartreuse, (court séjour) et Rulhe (SSR, USLD, EHPAD). Il est amené chaque année à soigner plus de 13 000 patients et réalise 70 000 consultations externes dans son secteur de court et moyen séjour (Médecine, Chirurgie, Gynécologie-Obstétrique, Soins de Suite et de Réadaptation). L'établissement est certifié A par la Haute Autorité de Santé
Rejoindre l'UDSMA-Mutualité Française Aveyron, c'est s'engager dans une belle aventure Humaine, Solidaire et riche de plus de 100 ans d'innovations ! Acteur majeur de l'économie sociale et solidaire dans les domaines sanitaire, médico-social et de l'hébergement, l'UDSMA-Mutualité Française Aveyron propose des services de soins et d'accompagnement pour tous. 700 professionnels s'investissent au quotidien pour protéger, améliorer la santé et le mieux vivre des aveyronnais. Notre ambition est de proposer des solutions innovantes et sur-mesure tout au long de la vie. Intégrer l'UDSMA-Mutualité Française Aveyron, c'est bénéficier des moyens d'un groupe reconnu pour cultiver votre talent dans un environnement favorable : nous prendrons grand soin de vous ! Vous êtes à la recherche d'une structure qui vous ressemble ? Vous avez le sens du service et l'esprit d'équipe ? Nos valeurs sont aussi les vôtres ! Alors tentez l'aventure ! Rattaché(e) à l'Infirmière Coordinatrice de Service de Soins, vous prévoyez, organisez et dispensez des soins de votre propre initiative (soins d'entretien, de continuité de la vie), ou sur prescription médicale (perfusion, traitement antibiotique, injection...). Rémunération : Selon profil + Eléments Complémentaires de Rémunération (Diplômes et ancienneté le cas échéant) Statut : Personnel Intervention - Technicien(ne) Agent de Maitrise - Degré 2 (Convention Collective de la Branche de l'Aide, de l'Accompagnement, des Soins et des Services à Domicile / Avenant 43) Contrat : CDD 3 semaines à temps plein à pourvoir dès que possible Pass vaccinal requis dans le cadre légal Convaincus que la diversité est une source de richesse pour nos collaborateurs et notre entreprise, nos offres s'adressent à toutes et tous !
Sous la responsabilité du chef d'équipe, vous aurez pour principales missions : Installation des stocks de matériaux, des échafaudages, des gardes de corps anti-chutes et des lignes de vie, Pose des panneaux préfabriqués (agglomérés, stratifiés, placoplâtre, métal, plastique, etc.), Montage des cloisons, des sols, des doublages en panneaux ou des faux plafonds, Mise en place des huisseries, des encadrements et des montants, Jointure et renforcement de la structure des panneaux, Correction éventuelle de l'équerrage et l'aplomb des murs ou l'horizontalité des sols Vous serez amené à réaliser les travaux suivants : - Installation du chantier, - Préparation des supports, ratissage, ponçage, - Application de divers types de peintures sur les murs, plafonds et menuiseries. - Vous serez aussi amené à poser des panneaux préfabriqués et à réaliser les enduits. 1ère expérience dans le BTP appréciée
Débutant(e) accepté(e), reconversion professionnelle possible. Sous la responsabilité du chef d'équipe, vous assurez la couverture de toit sur différents chantiers. Vous serez amené(e) à : - réaliser, entretenir, réparer les toits - préparer les supports bois et divers matériaux - poser des chéneaux, gouttières, lucarnes - réaliser des revêtements d'étanchéité Vous exercez votre activité sur le chantier, à l'extérieur et en équipe. Expériences et aptitudes professionnelles Débutant(e) accepté(e) mais 1ère expérience appréciée Permis B vivement souhaité Aptitude à travailler en hauteur (pas de vertige) Une formation sur le métier sera assurée, avec rémunération tant en formation qu'en atelier. Possibilité d'intégration dans l'entreprise d'accueil à l'issue du contrat GEIQ.
CDD, CDI. Mise en stage (devenir fonctionnaire) dès l'entrée dans l'établissement, au choix du candidat H/F Prise de fonction : selon disponibilité Date limite des candidatures : Postes à pourvoir : « Courts Séjours » - Unité gériatrique aigue (UGA) nuit, 100%, 32h30, nuit en 10h00 : 21h00 - 7h00 - Chirurgie générale, 37h30, journée de 7h30 avec 15 RTT/an, horaires continues (matin, soir, journée) - Médecine polyvalente, 80% sur la base de 37h30/semaine, journée de 7h30 avec 15 RTT/an, horaires continues (matin, soir, journée) - Surveillance continue, 35h00, journée de 12h00 (alternance jour/nuit) - Urgences, 35h00, journée de 12h00 (alternance jour/nuit) - IADE, Bloc 5 salles dont 1 bloc obstétrique « Gériatrie » - USLD (Unité de soins de longue durée), 100%, 35h00, journée de 11h30 - EHPAD Sud (2 unités, dont une accueillant des résidents atteints de la maladie Alzheimer), 35h00, journée de 11h30, 1 week-end de travail sur 4 Rémunération* : Selon le choix de votre condition de recrutement, vous serez rémunéré(e) : - En qualité de contractuel, vous percevrez une rémunération* : Brut : 2 440€ / Net : 1 960€ - Si vous optez pour une mise en stage dès l'entrée dans l'établissement, vous percevrez une rémunération* : Brut : 2 500€ / Net : 2 030€ Incluant la prime de service (prime annuelle), Pour information : hors prime annuelle : 1 920€ net mensuel *incluant l'indemnité de dimanche pour 2 dimanches de 7h30 travaillés, hors mutuelle qui est facultative). Des primes supplémentaires sont versées pour certains services (surveillance continue, urgences, gériatrie, USLD) Diplôme(s) exigé(s) : Diplôme d'Etat infirmier Pour rappel : Schéma vaccinal complet, obligatoire pour l'ensemble du personnel travaillant à l'hôpital Un moyen de locomotion est souhaité. Site de la Chartreuse - 24 lits chirurgie générale, équipe de nuit dédiée - 26 places de chirurgie ambulatoire, horaire semaine, pas de travail le week-end - 31 lits médecine polyvalente équipe de nuit dédiée - 20 lits médecine aiguë gériatrique équipe de nuit dédiée - 10 places de médecine ambulatoire (chimiothérapie), horaire semaine, pas de travail le week-end - Consultations Externes, toutes spécialités médicales et chirurgicales - SSR Polyvalent et locomoteur, (Site de Rulhe), équipe de nuit dédiée - 13 lits de maternité - 8 lits de Surveillance continue (alternance jour/nuit) - URGENCES - SMUR (alternance jour/nuit) Des EHPAD et USLD : - EHAPD Nord Chartreuse, Travail en 11h30 pour les IDE - EHPAD Rulhe, trois étages avec une équipe dédiée pour chaque étage, sauf pour l'infirmière, Travail en 11h30 pour les IDE - EHPAD Sud, dont une unité Alzheimer, deux ailes avec une équipe dédiée pour chaque aile Travail en 11h30 pour les IDE - USLD, Travail en 11h30 pour les IDE (à l'étude pour les AS) CANDIDATURE / RENSEIGNEMENTS Les candidatures devront comporter une lettre de motivation, un curriculum-vitae, photocopie d'un des diplômes à adresser au Centre hospitalier La Chartreuse - Direction des Ressources Humaines - ave Caylet - BP299 - 12200 Villefranche de Rouergue. Les candidatures par mail sont acceptées : secretariat.personnel@ch-villefranche-rouergue.fr Pour tous renseignements sur les postes, M BUISSON, Directeur des Soins, Tél. : 05 65 65 38 08 ; thierry.buisson@ch-villefranche-rouergue.fr ; en son absence Mme QUINTO, Faisant Fonction Cadre supérieur : 05 65 65 38 73, catherine.quinto@ch-villefranche-rouergue.fr
Vous serez en charge de l'entretien du matériel ainsi que du parc de location. Vous vous occuperez des réparations sur site et à l'atelier. Vous êtes motivé(e) et doté(e) du permis PL. Le poste est à pourvoir en CDD de 3 mois qui pourra être pérennisé.
Description de l'entrepriseRejoindre le Groupement Les Mousquetaires, c'est intégrer un acteur majeur de la grande distribution avec 7 enseignes. C'est aussi évoluer au sein d'un groupe singulier, présent sur 3 marchés (alimentaire, bricolage, mobilité), qui réunit 150 000 collaborateurs et compte plus de 3 000 chefs d'entreprise ! Intermarché, c'est l'enseigne historique du Groupement Les Mousquetaires. Son positionnement unique de Producteurs & Commerçants fait sa force. S'appuyant sur le pôle agroalimentaire du Groupement Les Mousquetaires, Intermarché propose des produits sains, accessibles et issus d'une production française et responsable. Agir pour placer le mieux manger à la portée de tous, c'est l'engagement qui anime les équipes au quotidien. Et ce modèle plaît ; Intermarché, enseigne solidaire et de proximité, figure parmi les enseignes de grande distribution préférées des Français qui bénéficient directement de ses 1 800 points de vente répartis sur l'ensemble du territoire. Le magasin Intermarché de Sévérac le château, pour poursuivre ses engagements et la valorisation des bons produits locaux et accessibles, renforce son équipe en recrutant un / une hôte de caisse H/F en CDI (35h/semaine). Description du posteSous la responsabilité de votre manager, vous avez un rôle clé dans la satisfaction de nos clients en étant disponible et bienveillant. En accueillant les clients au moment de leur passage en caisse, vous participez à leur fidélisation. Vous effectuez l'enregistrement des achats et réalisez l'encaissement dans le respect des procédures afin d'assurer le bon déroulement du passage en caisse. Vous êtes responsable de la bonne tenue de votre caisse dans un objectif d'amélioration de l'expérience client. Qualifications Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Dynamique et enthousiaste, vous avez un réel sens du contact client et grâce à vos qualités relationnelles, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Type d'emploi : Temps plein, CDI Horaires : * Travail en journée Capacité à faire le trajet ou à déménager: * 12150 Sévérac-d'Aveyron: Faire le trajet sans problème ou prévoir un déménagement avant de prendre son poste (Optionnel)
DESCRIPTION ENTREPRISE Wanteez by H&L intervient partout en France. Wanteez, c'est une vision entièrement repensée des Services à la personne : sans agences physiques, totalement digitalisé, entièrement pilotée en ligne et via notre plateforme et nos applications. MISSIONS PRINCIPALES - Assurer une présence auprès de l'enfant ou des enfants sur une courte durée et veiller à leur sécurité en permanence - Alimenter l'enfant ou les enfants à partir de préparations réalisées par les parents ou par soi- même, dans le respect des instructions laissées par les parents - Rendre compte, de façon orale ou écrite, sur la manière dont s'est déroulée la garde - Surveiller le ou les enfants pendant la réalisation de leurs devoirs - Surveiller le ou les enfants pendant la réalisation de leurs devoirs PROFILE RECHERCHE - Vous êtes autonome, dynamique, à l'écoute et vous travaillez avec soin. - Vous êtes doté(e) d'une grande capacité d'adaptation et de discrétion. - Vous savez rendre compte et travailler en équipe. - Expérience indispensable dans un poste similaire - Excellente éducation et présentation
DESCRIPTION ENTREPRISE Wanteez by H&L intervient partout en France. Wanteez, c'est une vision entièrement repensée des Services à la personne : sans agences physiques, totalement digitalisé, entièrement pilotée en ligne et via notre plateforme et nos applications. MISSIONS PRINCIPALES Nous recherchons une personne (H/F) pour effectuer: -Des prestations d'accompagnement de personne dépendante -Aide à la toilette, de transferts, de changes -L'accompagnement de personnes âgées au domicile de nos différents clients. Les horaires sont à définir entre 7h et 21h et un week-end sur deux. Planning étudié afin de travailler 3 jours une semaine et 4 jours le semaine suivante. PROFILE RECHERCHE - Vous êtes autonome, dynamique, à l'écoute et vous travaillez avec soin. - Vous êtes doté(e) d'une grande capacité d'adaptation et de discrétion. - Vous savez rendre compte et travailler en équipe. - Expérience indispensable dans un poste similaire - Excellente éducation et présentation
L'ENTREPRISE Wanteez, c'est la nouvelle offre de services digitale de la société H&L. Acteur de premier plan des Services à la personne et de la Silver-Economie en France, H&L intervient partout en France et depuis 2004, pour simplifier le quotidien de tous. Aides à domicile , accompagnement des personnes dépendantes, gardes d'enfant, entretien de la maison, auxiliaires de vie, chauffeurs, cuisiniers, jardiniers. Wanteez, c'est une vision entièrement repensée des Services à la personne : sans agences physiques, totalement digitalisé, entièrement pilotée en ligne et via notre plateforme et nos applications, les services Wanteez vous garantissent toujours plus de réactivité, de qualité, de fiabilité et de proximité. L'objectif est de se rapprocher au plus près de la demande. Nos équipes s'attachent à répondre toujours mieux à vos attentes. Pour les familles, les célibataires, les personnes âgées, les enfants. Nous disposons de tous les agréments simples, qualités et les autorisations, pour vous garantir des prestations de services professionnelles et de haut niveau. MISSIONS PRINCIPALES Nous recherchons une personne (H/F) pour effectuer: Des prestations d'accompagnement de personne dépendanteAide à la toilette, de transferts, de changes L'accompagnement de personnes âgées au domicile de nos différents clientsLes horaires sont à définir entre 7h et 21h et un week-end sur deux. Planning étudié afin de travailler 3 jours une semaine et 4 jours le semaine suivante. PROFIL RECHERCHE Vous êtes autonome, dynamique, à l'écoute et vous travaillez avec soin.Vous êtes doté(e) d'une grande capacité d'adaptation et de discrétion. Vous savez rendre compte et travailler en équipe. Expérience indispensable dans un poste similaire Excellente éducation et présentation
DESCRIPTION ENTREPRISE Wanteez by H&L intervient partout en France. Wanteez, c'est une vision entièrement repensée des Services à la personne : sans agences physiques, totalement digitalisé, entièrement pilotée en ligne et via notre plateforme et nos applications. MISSIONS PRINCIPALES - Accompagner une personne dans la réalisation des tâches quotidiennes - Nettoyer, entretenir, désinfecter les espaces et les sols (intérieurs et extérieurs), les sanitaires, les meubles, équipements et appareils ménagers. - Changer le linge de lit. - Utiliser le lave-linge, étendre le linge. - Repasser, plier et ranger le linge courant. - Effectuer les courses Préparer des repas simples - Effectuer les courses pour le compte de la personne et préparer des préparations culinaires simples ou spécifiques selon le régime alimentaire suivi par la personne et l'accompagner dans la prise de son repas PROFILE RECHERCHE -Vous êtes autonome, dynamique, à l'écoute et vous travaillez avec soin.- Vous êtes doté(e) d'une grande capacité d'adaptation et de discrétion.- Vous savez rendre compte et travailler en équipe.
Animateur(trice) du secteur JARDIN:Vous êtes l'acteur(trice) de la mise en place de la stratégie commerciale, de la satisfaction client, et du management des équipes sur le secteur JARDIN (1 à 2 collaborateurs selon la saison) .Vous êtes garant(e):1. de l'approvisionnement et de la qualité de la tenue de votre secteur de vente,2. et de la dynamique commerciale de votre secteur pour répondre aux besoins de nos clients.D'autre part, vous êtes capable d'aider sur la surface de vente le chef de magasin ou l'adhérent.Vous êtes une Femme ou un Homme de terrain, attaché(e) à l'accompagnement et à l'évolution de votre équipe et au développement de la performance commerciale. Leader d'équipe, passionné(e) par le commerce et la relation client, fédérateur(trice) avec le goût du terrain, vous avez déjà éprouvé ces qualités dans une expérience significative sur un poste similaire. Vous avez une bonne maîtrise des différentes techniques de vente et des différents volets de l'élaboration et de la mise de place d'une stratégie sur un secteur/univers (commerciale, humaine.). A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.
Acteur(trice) de la réussite du projet d'habitat de nos clientsVous mettez à profit votre expertise auprès de nos clients afin de les conseiller et favorisez la coopération avec l'équipe pour apporter la meilleure réponse à leurs besoins et la réussite de leurs projets.Vous êtes rattaché à l'univers BRICOLAGE et vous contribuez à fluidifier et rendre agréable le parcours d'achat de nos clients.Vous êtes garant(e) de l'approvisionnement et de la qualité de la tenue de votre espace de vente et vous n'hésitez pas à prendre des initiatives au quotidien pour mettre en valeur vos produits et les services.Vous êtes une Femme ou un Homme doté(e) d'un excellent relationnel vous permettant de concrétiser vos ventes et ainsi contribuer à la performance du magasin. Esprit d'équipe, passionné(e) par le commerce et la relation client, fédérateur(trice) avec le goût du terrain, vous avez déjà éprouvé ces qualités dans une expérience significative sur un poste similaire. Vous avez une bonne maîtrise des différentes techniques de vente et vous avez également à cœur d'intégrer un point de vente qui place le client au cœur de ses préoccupations. A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !Nous recherchons un TECHNICIEN PYROMÉTRIE TRAITEMENT THERMIQUE (F/H) sur Villefranche-de-Rouergue en CDI pour le compte de notre client l'un des leaders mondiaux dans la conception et la fabrication de solutions d'assemblage pour l'industrie. Le site est spécialisé dans la production d'éléments de fixations pour les moteurs ainsi que la fabrication de pièces vitales et critiques pour l'aéronautique. L'outil de production, pensé dans le respect du développement durable, est moderne avec des moyens 4.0 : robotisation du site, moyens de contrôles intégrés aux machines, nouvelle chaîne de Traitement de Surface, acheminement des pièces et des consommables aux postes de travail via un train électrique.Vous serez rattaché(e) au Responsable UAP et vous aurez en charge les missions suivantes : - Assurer et suivre les moyens d'étalonnage (Instruments, câblage ) sur les équipements thermiques. - Assurer l'instrumentation des installations. - Planifier et assurer la réalisation des contrôles d'Homologation (TUS), SAT, vide et pression en respectant la méthodologie et les procédures client. - Interpréter les résultats et statuer de la conformité ou non-conformité par rapport aux spécifications. - Analyser et exploiter les résultats sous forme de compte-rendu. - Assurer la programmation des fours d'étalonnage et des fours du site. - Participer aux diagnostics de panne et aux suivis des interventions de fiabilisation sur son secteur. - Réaliser l'étalonnage des étalons de terrain. - Réaliser les contrôles spécifiques à la demande des clients. - Gérer le stock des thermocouples. - Renseigner la GMAO. - Participer aux audits externes clients et de certification. Poste en équipe 3 X 8 : 5h-13h / 13h-21h / 21h-5H Contrat 38h50 hebdomadaire Primes d'équipe 13ème mois
POSTE : Technicien Pyrométrie Traitement Thermique H/F DESCRIPTION : Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs H/F travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous ! Nous recherchons un TECHNICIEN PYROMÉTRIE TRAITEMENT THERMIQUE H/F sur Villefranche-de-Rouergue en CDI pour le compte de notre client l'un des leaders mondiaux dans la conception et la fabrication de solutions d'assemblage pour l'industrie. Le site est spécialisé dans la production d'éléments de fixations pour les moteurs ainsi que la fabrication de pièces vitales et critiques pour l'aéronautique. L'outil de production, pensé dans le respect du développement durable, est moderne avec des moyens 4.0 : robotisation du site, moyens de contrôles intégrés aux machines, nouvelle chaîne de Traitement de Surface, acheminement des pièces et des consommables aux postes de travail via un train électrique. Vous serez rattaché(e) au Responsable UAP et vous aurez en charge les missions suivantes : - Assurer et suivre les moyens d'étalonnage (Instruments, câblage) sur les équipements thermiques. - Assurer l'instrumentation des installations. - Planifier et assurer la réalisation des contrôles d'Homologation (TUS), SAT, vide et pression en respectant la méthodologie et les procédures client. - Interpréter les résultats et statuer de la conformité ou non-conformité par rapport aux spécifications. - Analyser et exploiter les résultats sous forme de compte-rendu. - Assurer la programmation des fours d'étalonnage et des fours du site. - Participer aux diagnostics de panne et aux suivis des interventions de fiabilisation sur son secteur. - Réaliser l'étalonnage des étalons de terrain. - Réaliser les contrôles spécifiques à la demande des clients. - Gérer le stock des thermocouples. - Renseigner la GMAO. - Participer aux audits externes clients et de certification. Poste en équipe 3 X 8 : 5h-13h / 13h-21h / 21h-5H Contrat 38h50 hebdomadaire Primes d'équipe 13e mois PROFIL : De formation DUT mesures physiques ou équivalent, DUT Génie Mécanique avec expérience en contrôle, BTS Électrotechnique ou équivalent avec forte motivation. - Connaissances des traitements thermiques, métallurgiques et/ou mécaniques seraient un plus (formation interne assurée). - Anglais technique (lecture & compréhension de spécifications) souhaité. - Connaissance des outils Word et Excel. Vous êtes motivé(e), volontaire, autonome, méthodique et rigoureux(se). Vous êtes respectueux(se) des consignes et instructions et appréciez le travail d'équipe.
Description du poste : Rattaché(e) à la Direction Générale, dans un contexte d'investissement, de conduite de changement et de mise en place de projets Lean, vous couvrez l'ensemble de l'exploitation du site (production, maintenance, supply.). Vous optimisez les différents flux, organisez les ressources humaines et matérielles, participez à la culture qualité, fixez les objectifs individuels et collectifs et faites monter en compétence votre équipe (30 personnes) que vous managez quotidiennement. A ce titre, vous : * Participez à la définition du budget et à la gestion du site, * Encadrez l'approvisionnement, la production, ordonnancement/lancement, les flux, la maintenance et travaux neufs...) * Garantissez une gestion optimale des ressources dans le respect des objectifs budgétaires et avec l'objectif de la satisfaction client, et mettez en œuvre une démarche d'amélioration continue, * Proposez les investissements nécessaires, * Avec le responsable QHSE et R&D, participez au lancement des nouveaux produits et mettez en œuvre les démarches de certification décidées, * Proposez des plans d'amélioration process, produits, méthode, organisation, dans la conduite des projets industriels. Véritable manager de la performance, partisan(e) de la transversalité (travail en mode projet avec les autres services du Groupe), au plus proche du terrain, avec une volonté permanente d'écoute et de dialogue, vous êtes force de proposition, fédérez et accompagnez vos équipes, dans une démarche constante d'amélioration continue. Description du profil : De formation supérieure (type BAC+5 /ingénieur agro), vous avez une expérience managériale significative sur un poste similaire idéalement acquise dans l'industrie agroalimentaire. Aussi, vous avez au travers de vos expériences, développé une connaissance ou une sensibilité quant aux sujets environnementaux. Autonome, pragmatique, force de proposition, on vous reconnait des qualités de management, de gestion et d'organisation qui seront les clés de votre réussite. Venez associer qualité de vie personnelle dans une belle région et poste à responsabilités dans une société dotée de fortes valeurs éthiques. Poste basé à LA FOUILLADE dans l'Aveyron (12)
Utiliser des planches de montage et des modes opératoires.Assembler des sous-ensembles mécaniques.Mettre en place des différents actionneurs et équipements de pilotage (électrique, électronique, hydraulique et pneumatique).Effectuer le routage et le raccordement des faisceaux électriques et hydrauliques.Effectuer les réglages et les tests machines.Respecter les consignes HSE.Respecter le niveau d'exigence qualité.Poste en horaire de journée.Formation et expérience significative en mécanique, hydraulique, dans un environnement industriel, idéalement dans le secteur du machinisme agricole.Des connaissances en électricité seraient un atout.Être organisé, méthodique et précis.Si vous êtes disponible et intéressé par cette offre, n'hésitez à postuler ou envoyez votre CV à l'adresse MANPOWER, 77 route de montauban 12200 VILLEFRANCHE DE ROUERGUEDevenir collaborateur intérimaire chez Manpower vous assure de nombreux avantages : CE (tickets cinéma, chèques cultures, voyages...), CCE (chèques vacances, avantages sur les vacances, les vols, le centre aéré...), Compte Epargne Temps rémunéré à 8 %, Mutuelle, logement, garde enfant, déplacement..Envie de stabilité ? MANPOWER propose des contrats CDI Intérimaire. Contactez-nous pour plus de renseignements
Réf. REF3980R Au sein du rayon phare du magasin, vous serez amené à promouvoir, mettre en scène et valoriser les produits. Vous aurez la gestion totale du rayon des commandes jusqu'au client tout en respectant les règles d'hygiène et de sécurité. Rejoindre le Groupement Les Mousquetaires, c'est intégrer un acteur majeur de la grande distribution avec 7 enseignes. C'est aussi évoluer au sein d'un groupe singulier, présent sur 3 marchés (alimentaire, bricolage, mobilité), qui réunit 150 000 collaborateurs et compte plus de 3 000 chefs d'entreprise ! Intermarché, c'est l'enseigne historique du Groupement Les Mousquetaires. Son positionnement unique de Producteurs & Commerçants fait sa force. S'appuyant sur le pôle agroalimentaire du Groupement Les Mousquetaires, Intermarché propose des produits sains, accessibles et issus d'une production française et responsable. Agir pour placer le mieux manger à la portée de tous, c'est l'engagement qui anime les équipes au quotidien. Et ce modèle plaît ; Intermarché, enseigne solidaire et de proximité, figure parmi les enseignes de grande distribution préférées des Français qui bénéficient directement de ses 1 800 points de vente répartis sur l'ensemble du territoire. Le magasin Intermarché de LA FOUILLADE, pour poursuivre ses engagements et la valorisation des bons produits locaux et accessibles, renforce son rayon Marée en recrutant un manager de rayon poissonnerie H F . Description du poste Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec le rayon poissonnerie, nos process et l'équipe, vous prendrez la responsabilité du rayon, centre de profit stratégique pour le PDV et rendez-vous incontournable pour nos clients. Véritable ambassadeur de nos engagements et de notre image de Producteurs & Commerçants auprès de nos clients , vous accueillerez et vendrez, gérerez les commandes, les rotations, les stocks et la scénarisation du rayon, dans le respect des normes inhérentes à l'activité marée. Profil candidat Niveau d'étude min. Requis : CAP BEP Expérience Requise : Débutant Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Titulaire d'un CAP Poissonnier ou d'une expérience significative en vente ou dans la grande distribution, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à c ur . Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + primes + mutuelle, 5 semaines de congés payés et 5% de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Profil principal Métiers de bouche Type de contrat CDI Temps de travail Temps plein Lieu 2 rue du levant za le lac 12270 LA FOUILLADE Aveyron (12)
Réf. REF4140E Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Description du poste Vous aurez en charge la préparation, la vente et la gestion des produits. Au sein de notre région de production, vous serez l'ambassadeur des productions locales, grâce à votre relationnel vous valoriserez les produits et renforcerez notre image producteurs et commerçants auprès de nos clients. Profil candidat Niveau d'étude min. Requis : CAP BEP Expérience Requise : Confirmé CAP BEP BOUCHER Profil principal Métiers de bouche Type de contrat CDI Temps de travail Temps plein Lieu 2 Rue du Levant 12270 La Fouillade Aveyron (12)
Vous êtes titulaire du permis B (minimum 3 ans)Vos missions en tant que facteur:Tri du courrierGestion de sa tournéeTournée voiture/ à pieds/ en vélo ou scooterGestion des courriers recommandésLivraison des colis.Secteur Villefranche de RouerguePoste du lundi au samedi en horaires de journée (8h-14h30)Vous êtes titulaire du Permis B (obligatoire depuis 3 ans) et vous êtes disponible sur du long terme ?N'hésitez pas à postuler, nous reviendrons vers vous pour un pré-entretien téléphonique.Devenir collaborateur intérimaire chez Manpower vous assure de nombreux avantages : CE (tickets cinéma, chèques cultures, voyages...), CCE (chèques vacances, avantages sur les vacances, les vols, le centre aéré...), Compte Epargne Temps rémunéré à 8 %, Mutuelle, logement, garde enfant, déplacement, gagnez 150 euros en parrainant un(e) ami(e)...Envie de stabilité ? MANPOWER propose des contrats CDI Intérimaire. Contactez-nous pour plus de renseignements#LaPoste
LES GRANDES MISSIONS DU TRAITEUR/CHARCUTIER (H/F) En tant que traiteur, vous participez à toutes les tâches nécessaires à la fabrication et/ou à la transformation des produits proposés dans le rayon : définition et adaptation de l'offre en fonction de la saisonnalité, mise en avant des produits, gestion des stocks... Présent sur le stand, vous serez également en relation avec les clients et pourrez gérer la prise de commande. Vous opérez manuellement sur les produits ou avec un outillage mécanisé, tout en respectant les règles de traçabilité, et un plan de travail. ENVIE DE NOUS REJOINDRE ? * Vous avez l'esprit d'initiative, le sens du commerce et de la relation client. * Vous disposez d'une très bonne connaissance des règles d'hygiène, de sécurité et de traçabilité des produits.
Le centre E.Leclerc de VILLEFRANCHE DE ROURGUE emploie prés de 200 salariés dans des métiers alimentaires et non-alimentaires. Il a été créé en 1985 et accueille chaque année plus de 1 100 000 clients.
MANPOWER Villefranche de Rouergue recherche pour son client 3 ouvriers industrie agro-alimentaire.Vous acceptez le travail posté : Horaires de travail : 6h-14h ou 14h-21h du lundi au vendredi. Possibilité de travailler de nuit (sur certains postes)Travail dans le froidVotre mission : Mise en barquette de produits (salaisons)Salaire : 11,07 euros/horaire/brut + prime de froid (sur certains postes) + 10% de congés payés + 10% IFM (placé sur un compte CET rémunéré à 8%) Avec ou sans expérience dans ce secteur, vous êtes disponible, sans contraintes horaires, déposez votre candidature en ligne ou en agence.Si cette annonce, vous intéresse, postulez ou envoyez votre cv à l'agence Manpower, 77 route de Montauban 12200 VILLEFRANCHE DE ROUERGUEDevenir collaborateur intérimaire chez Manpower vous assure de nombreux avantages : CE (tickets cinéma, chèques cultures, voyages...), CCE (chèques vacances, avantages sur les vacances, les vols, le centre aéré...), Compte Epargne Temps rémunéré à 8 %, Mutuelle, logement, garde enfant, déplacement, gagnez 150 euros en parrainant un(e) ami(e)...Envie de stabilité ? MANPOWER propose des contrats CDI Intérimaire. Contactez-nous pour plus de renseignements
Sous la responsabilité de votre Animateur d'Exploitation et dédié chez un ou plusieurs clients, vos missions seront en outre: Organiser le chantier;Assurer le nettoyage des locaux en lien avec la fiche de fonction fournie. Respecter et appliquer les protocoles d'hygiène et de sécurité sur des chantiers; Vérifier la qualité du travail effectué au moyen d'autocontrôles;Maintenir le matériel professionnel en état d'utilisation; Lors de votre intégration, vous serez accompagné(e) et formé(e) à nos procédures et techniques internes. Vous avez idéalement : Un CQP agent de nettoyage ou une première expérience significative sur un poste similaire;Le sens de l'autonomie et du travail d'équipeLe sens du service client, de la rigueur et d'organisation Des connaissances sur les caractéristiques des produits d'entretien. En plus de la proximité et la convivialité, rejoindre ABER Propreté c'est aussi bénéficier des avantages suivants : Un planning qui permet de concilier votre vie privée et vie professionnelle Un management de proximité Remboursement de 50% de votre abonnement transport ou prime de transport conventionnelle Mutuelle d'entreprise (garanties optiques supplémentaires à la branche) et Prévoyance Un centre de formation en interne Participation aux bénéfices Valorisation de la fidélité de nos salariés : prime d'expérience dès 4 ans d'ancienneté, évolutions d'échelon automatique après 5 ans, médaille du travail... Avantages CSE : chèques cadhoc / vacances / réductions dans multiples enseignes etc. Nous ne recherchons pas le candidat parfait mais un candidat motivé alors même si vous ne correspondez pas à tous nos critères, n'hésitez pas à postuler ! En tant qu'employeur, ABER Propreté veille à développer un environnement de travail inclusif, au travers d'engagements forts portés par sa Direction favorisant ainsi les pratiques non discriminantes et un environnement qui permet l'épanouissement de nos salariés.
ABER Propreté est une entreprise, qui fait du nettoyage industriel son cœur de métier. Avec 37 agences, nous nous construisons chaque jour grâce à nos collaborateurs reconnus pour le professionnalisme. Ainsi, nous veillons à la satisfaction et la fidélisation de nos clients en leur apportant des prestations de qualité. Venez rejoindre une entreprise à taille humaine où la bonne humeur est le rythme de travail quotidien de nos collaborateurs!
Nettoyer et entretenir les locaux et surfaces, mobiliers et matériels utilisés par l'établissement dans le respect des règles et consignes de sécurité et d'hygiène.Maintenance 1er niveau (menuiserie, serrurerie, petite plomberie, équipements techniques...)Petite manutention (réception de marchandises, etc..)Si cette annonce, vous intéresse, postulez ou envoyez votre cv à l'agence Manpower, 77 route de montauban 12200 VILLEFRANCHE DE ROUERGUEDevenir collaborateur intérimaire chez Manpower vous assure de nombreux avantages : CE (tickets cinéma, chèques cultures, voyages...), CCE (chèques vacances, avantages sur les vacances, les vols, le centre aéré...), Compte Epargne Temps rémunéré à 8 %, Mutuelle, logement, garde enfant, déplacement..Envie de stabilité ? MANPOWER propose des contrats CDI Intérimaire. Contactez-nous pour plus de renseignements
DESCRIPTIF DE L'OFFRE ET MISSIONS Nous recherchons actuellement un EMPLOYÉ LIBRE SERVICE RAYON FRAIS en CDI de 30h00. VOS MISSIONS : Sous la responsabilité du Responsable de Rayon, vous êtes amené(e) à : TENUE DES RAYONS : - Assurer le remplissage des rayons et la présentation générale de votre rayon dans le respect des règles de merchandising (information produits, etiquettes prix, balisage publicitaire, suivi des ruptures, rotation des produits en fonction des dates...) ; - Participer à la dynamique commerciale du rayon ; - Assurer la propreté des rayons. GESTION DES STOCKS : - Gérer le rayon en assurant le contrôle rigoureux d'état de stock. - Tenir la réserve rangée et propre RELATION CLIENT : - Renseigner le client ; Conseiller la clientèle ; Fidéliser la clientèle ; Etre disponible et à l'écoute ; Garant de la politique commerciale du magasin, vous veillez à la qualité du service rendu à la clientèle. DIVERS : - Prendre soin du matériel ; - Respect de l'image du magasin QUALITÉS REQUISES Vous êtes souriant(e) et aimable, vous avez le sens du commerce, de l'organisation. Nous recherchons une personne RIGOUREUSE, RAPIDE et DYNAMIQUE ! Vous savez organiser votre travail de façon autonome, vous faites preuve de polyvalence. Rémunération sur 13 mois + intérressement et participation (eq à 1 mois de salaire) + mutuelle entreprise + avantages CSE.
Le centre E.Leclerc de Villefranche de Rouergue emploie près de 200 salariés dans des métiers alimentaires et nonalimentaires. Il a été créé en 1985 et accueille chaque année plus de 1 100 000 clients
DESCRIPTIF DE L'OFFRE Nous recherchons un(e) Hôte(sse) d'accueil en CDI. Votre poste débutera en caisse pour une formation de 3 mois pour ensuite évoluer en caisse centrale en tant qu'hôte(sse) d'accueil. Directement rattaché-e au responsable caisses, et en étroite collaboration avec toute l'équipe du magasin, vous vous engagez chaque jour pour garantir un accueil de qualité et incarner les valeurs de notre enseigne. Votre rôle est essentiel à la satisfaction de nos clients Expert(e) multi-tâches, vous gérerez les missions suivantes : * Vous assurerez l'accueil physique du client, vous le renseignerez et le conseillerez. * Vous gérerez des appels téléphoniques, échanges, remboursement , réclamations clients .... * Vous assurerez l'information et la formation des équipes pour pouvoir répondre efficacement aux questions des clients (promotions, carte de fidélité, billetterie, FDJ....), * Vous aurez en charge la gestion terrain des caisses : gestion de la ligne de caisses, des bons d'achats, des BR, des remontées diverses, etc... * Vous pourrez être amené-e à travailler en caisse : accueil et information clients, enregistrement et encaissement des achats, aisance avec les chiffres... * ... Vous êtes capables de prendre des initiatives pour garantir une bonne fluidité des passages caisses. PROFIL RECHERCHÉ Vous souhaitez évoluer sur un poste varié en caisse centrale/Accueil Goût pour la polyvalence et l'autonomie Souriant(e), dynamique, organisé(e) et motivé(e). Bon relationnel et esprit commerçant. Aisance avec les chiffres. Disponible (horaires fractionnés, week-end et jours fériés) Rémunération sur 13 mois + Participation et Intéressement (équivalent à 1 mois de salaire), Mutuelle, Prévoyance, avantages Comité d'Entreprise. Vous pouvez aussi déposer votre candidature par courrier ou à l'accueil du magasin : Centre E.Leclerc, a l'attention de Mme Angles, Bernussou, 12200 Villefranche de Rouergue.
Le centre E.Leclerc de Villefranche de Rouergue, emploie près de 200 salariés dans des métiers alimentaires et non-alimentaires. Il a été créé en 1985 et compte chaque année plus de 1 100 000 clients. Il se situe aujourd'hui dans un centre commercial lumineux et attractif, accueillant également une galerie marchande composée de 14 boutiques. Vous évoluerez au sein d'une entreprise familiale et dynamique.
