Consulter les offres d'emploi dans la ville de Montpellier située dans le département 34. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 88 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Montpellier. 62 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 34 - Lattes, 34 - JUVIGNAC, 34 - Crès ... Parmi ces offres, on y trouve 3 offres d'alternance (apprentissage)..
Lynx RH Montpellier, cabinet de recrutement spécialisé en CDI, CDD et intérim pour des profils à partir de Bac +2, vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Dans le cadre d'un remplacement temporaire de plus de 3 mois, nous recherchons pour l'un de nos clients, promoteur immobilier reconnu pour son expertise et la diversité de ses projets, un Assistant de Programmes (H/F) en mission d'intérim. Vos missions: Rattaché au service programme et en étroite collaboration avec le service développement, vous interviendrez sur les missions suivantes : - Apporter un soutien administratif et organisationnel Responsable de Programme dans le suivi des opérations. - Préparer et suivre les dossiers marchés (aspects administratifs, financiers et réglementaires). - Assurer la gestion des documents liés aux permis de construire, financements, assurances (TRC / DO / CNR / RC) et autres autorisations administratives. - Mettre à jour et organiser les dossiers de pré-commercialisation. - Gérer les plannings, filtrer les appels et coordonner les rendez-vous. - Réaliser des reportings, établir des tableaux de suivi et procéder à l'archivage. - Aider le Directeur Développement dans la rédaction de courriers et suivi de dossiers Votre profil: Diplôme Bac+2/+3 dans l'immobilier, la gestion ou un domaine similaire. Une expérience préalable en promotion immobilière ou en assistance de programmes est un réel atout.
Lynx RH Montpellier est un cabinet spécialisé dans le recrutement de postes en CDI, CDD et intérim, principalement pour des profils à partir de Bac +2. Notre objectif est de vous accompagner tout au long du processus de recrutement, jusqu'à votre intégration au sein de nos entreprises partenaires. Si votre profil correspond aux attentes de notre client, l'un de nos consultants vous contactera par téléphone pour discuter des premières étapes. Lynx RH recherche pour son client, promoteur immobilier reconnu pour la qualité de ses opérations et son ancrage régional, un Assistant de Programmes (H/F) en CDI. Vos missions: Directement rattaché(e) au service montage et en interaction avec le service production, vos missions principales seront de : - Assister le Directeur et le Responsable de Programme dans leurs missions quotidiennes lors du montage et du suivi des opérations. - Participer à la constitution et au suivi des dossiers marchés (administratif, financier et réglementaire). - Assurer la gestion et le suivi administratif des dossiers : permis de construire, financements, assurances (TRC / DO / CNR / RC), autorisations administratives. - Contribuer à l'organisation des étapes de pré-commercialisation : mise à jour et suivi des dossiers. - Participer à la relation clients acquéreurs : appels de fonds, gestion des TMA, préparation des livraisons et remises de clés. - Gérer le SAV - Gérer l'agenda et le suivi des rendez-vous, filtrer les appels et assurer un rôle de support organisationnel. - Préparer des reporting réguliers, tableaux de suivi et assurer l'archivage documentaire. Votre profil: Formation Bac+2/+3 minimum en immobilier, gestion ou équivalent. Une première expérience réussie dans le secteur de la promotion immobilière ou dans une fonction similaire est souhaitée.
Propose en CDI de 35 heures
Rejoignez notre équipe au poste de Réceptionniste tournant en CDI : Missions générales : - Enregistre les réservations clients - Accueille et prend en charge le client depuis son arrivée jusqu'à son départ - Contribue à sa satisfaction permanente en assurant une prestation de qualité tout au long de son séjour - Contribue à la réalisation des objectifs quantitatifs de son service par son action de vente Relation clients : - Accueille le client dès son arrivée avec prévenance et attention. - Contribue, par une relation chaleureuse et personnalisée, à sa fidélisation. - Veille à ce que les procédures administratives ne prennent jamais le pas sur la relation avec le client - Gère les objections et/ou remarques éventuelles du client ; veille à apporter une réponse dans le meilleur délai possible - Véhicule, par son attitude irréprochable, l'image de sa marque et de son hôtel Technique métier : - Assure les opérations liées à l'accueil et au départ du client dans le respect des procédures internes - Renseigne le client sur les conditions de séjour, les formalités et les services proposés par l'hôtel - Gère les appels téléphoniques - Transmet les informations nécessaires aux autres services (étages, technique,...) et aux autres membres de son service - S'assure de la disponibilité et de l'actualité des documents, produits et fournitures nécessaires au service et/ou au client. Commercial / Vente : - Valorise les différentes prestations de l'hôtel pour optimiser les ventes - Applique et argumente la politique tarifaire de l'hôtel afin d'optimiser le Revpar Gestion : Respecte les procédures en matière de facturation et d'encaissement - Gère le fonds de caisse qui lui est confié - Peut être en charge de la préparation et de l'envoi des factures "débiteurs divers" - Edite certaines informations comptables et statistiques à destination de l'adjoint ou du directeur Hygiène / sécurité des personnes / Environnement : - Connaît et applique les règles de sécurité de l'hôtel (incendie...) Horaires de travail : matin : 6h45 - 15h17 / Après-midi : 14h27 - 23h / Nuit : 22h37 - 7h10 2 jours de repos consécutifs Poste à pourvoir de suite
ENQUETES DE SATISFACTION DANS LES GARES DE MONTPELLIER ST-ROCH ET MONTPELLIER SUD DE FRANCE (34) Descriptif du poste En tant qu'enquêteur, vous travaillerez dans les gares de Montpellier St-Roch et Montpellier Sud de France et questionnerez les usagers (voyageurs et non voyageurs). Le questionnaire, d'une durée de 5 minutes environ, sera administré sur tablette et portera sur le moment passé en gare et le parcours client : propreté des différents espaces, les différents services proposés, l'utilisation de ces services. Ce travail se fait seul. L'objectif est de permettre à notre client de mesurer la satisfaction de la gare. Vous serez accompagné par votre chef d'équipe tout au long de la mission. Dates et horaires - Formation : formation en présentiel obligatoire le 15/09/2025 ou le 16/09/2025 - Période de travail : du mercredi 17/09/2025 au mercredi 24/09/2025 - Rattrapage : du 25/09/2025 au 02/10/2025 - Du lundi au samedi - Amplitude horaire : 6h - 21h - Volume horaire : environ 30h sur la semaine Les avantages - Indemnité repas de 8,60€ à partir de 6h de travail dans une journée - Prime de précarité 4% (indice SYNTEC) - Indemnité congés payés 10% Profil recherché - Vous êtes souriant(e) et dynamique - Vous êtes à l'aise en public - Vous êtes capable d'utiliser une tablette - Vous êtes autonome Pour postuler, rien de plus simple, cliquez sur le lien : répondez aux questions et créez votre compte. Merci d'indiquer les langues que vous parlez en commentaire au moment de votre inscription. Nous proposons plusieurs types de missions tout au long de l'année dans la France entière. En vous inscrivant, vous rejoindrez nos équipes et recevrez des propositions pour participer à d'autres missions !
L'agence CRIT Industrie Montpellier, recherche pour l'un de ses clients un(e) Préparateur de Commande pour une mission sur CASTRIES pour 3 mois de mission, Vous êtes rigoureux, rapide et organisé ? Rejoignez une équipe logistique où vos compétences feront la différence. Vos missions : Préparer les commandes clients (drive, e-commerce, retrait en magasin) Utiliser les outils de gestion des stocks (scanners, tablettes, etc.) Garantir la conformité, la qualité et la rapidité des préparations Réaliser le rangement, le nettoyage et la bonne tenue de la zone de stockage Travailler en lien avec les équipes de vente et de réception Conditions : - Du lundi au samedi - 6h-13h/13h-20h - Roulement équipe - Taux 12.02EUR/h - IFM ICCP CSE Vous êtes dynamique, rigoureux(se) et organisé(e) Vous aimez le travail d'équipe et êtes motivé(e) par les challenges logistiques Vous avez idéalement une première expérience en préparation de commandes ou en entrepôt (débutants acceptés avec formation interne) Vous êtes titulaires du CACES R489 1B - 3
Votre Boulangerie PAUL de JUVIGNAC recrute au poste du Vendeur/Vendeuse polyvalent(e) Faire partie de la famille PAUL c'est : - Développer son sens de la créativité de l'autonomie et de la responsabilisation - Se projeter dans une carrière à multiples facettes - Faire des rencontres et cultiver l'esprit d'équipe Description du poste vente : - Participer à l'animation commerciale de la boutique. - Gestion de la caisse. - Entretien et achalandage des vitrines en accord avec les normes du groupe. - Fidélisation de la clientèle. - Prise de commandes et préparation - Comptage de la caisse avec le responsable - Respecter les règles HACCP et les règles de sécurité. Vous êtes dynamique et réactif, vous aimez le travail en équipe. Vous justifiez d'une première expérience réussie sur un poste similaire d'au moins 1 an. Si vous voulez rejoindre une équipe jeune et dynamique, nous attendons vos candidatures. CDI 35h, mutuelle ALAN, panier repas et prime de blanchissage. Établissement ouvert du lundi au dimanche matin, planning tournant. avec 2 jours de repos par semaine. Poste à pouvoir sur JUVIGNAC. Avoir un moyen de transport car non accessible en transport en commun.
Notre agence Manpower Industrie Logistique de Mauguio, recherche un préparateur de commandes pour notre client, acteur majeur de la grande distribution (H/F) -Préparation des commandes clients selon les procédures établies -Vérification de la conformité des produits avant expédition -Participation à la gestion des stocks et au rangement de l'espace de travail -Respect des consignes de sécurité et des normes d'hygiène -Sérieux(se), rapide et organisé(e) -Capacité à travailler en autonomie et en équipe -Une première expérience en logistique ou en grande distribution est un plus -Disponible rapidement Vos avantages : -Mode de travail collaboratif, basé sur l'autonomie et la responsabilité -Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé -Compte Épargne Temps (CET) rémunéré à 8 % (plus intéressant qu'un livret A !) -Des avantages CSE & CSEC pour profiter de la vie en dehors du travail -FASTT : aide au logement, garde d'enfants, location de véhicule Le processus de recrutement : Si votre candidature est retenue, voici les étapes : -Un échange téléphonique préalable -Un entretien avec l'un de nos Agents de Talents -Si nécessaire, des évaluations ciblées types (technique, personnalité.) -Un entretien avec le client
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
Klaris Immobilier est une agence spécialisée dans la location, gestion locative et la transaction sur Montpellier. Notre ADN : accompagner nos clients dans la valorisation de leur patrimoine grâce à une gestion rigoureuse et un suivi personnalisé. Sur le volet gestion, nous sommes experts en location meublée, gestion de colocations, et gestion de biens classiques. Klaris fait partie du groupe LOMi, aux côtés de Greenliving et Tréma Rénovation. Votre mission principale : Prendre en charge la gestion locative d'un portefeuille mixte de logements (colocations et appartements classiques) en garantissant un suivi administratif et technique irréprochable. Vos responsabilités : - Gestion administrative, juridique et comptable (Cœur du poste) - Rédaction et suivi des baux (individuels, collectifs, classiques) - Gestion des pactes de colocation et de l'ensemble des documents contractuels - Réalisation des états des lieux d'entrée et de sortie - Suivi des obligations légales et veille juridique - Émission des quittances, encaissement des loyers, régularisation de charges - Relance et suivi des impayés - Édition des comptes-rendus de gestion aux propriétaires - Suivi administratif de l'activité Gestion des biens en colocation - Organisation des entrées et sorties des colocataires et locataires - Suivi des rotations pour limiter la vacance locative - Sensibilisation des colocataires et locataire au bon usage et à l'entretien du logement - Coordination des prestations annexes (ménage, maintenance) - Suivi des tickets travaux et maintenance Gestion des appartements hors colocation - Suivi spécifique des lots non destinés à la colocation (baux classiques, relations locataires / bailleurs) - Adaptation de la gestion et de la relation client selon le type de bien Relation client et suivi - Suivi quotidien des locataires et des propriétaires - Coordination et gestion des interventions techniques - Veiller à la satisfaction et à la fidélisation des clients
Papersong, structure spécialisée dans la conception, et fabrication en Chine de livres, livres objets, coffrets, papeterie pour le compte d'éditeurs du secteur du livre et du jouet recherche dans le cadre sa croissance une personne qui sera une véritable INTERFACE ADMINISTRATIVE et avec les prestataires contrôle-qualité et logistique, les clients et le service fabrication. Il (elle) a la charge opérationnelle de : La gestion administrative des importations et la réception des commandes clients avec notamment la préparation des instructions de transport maritime, la vérification des documents import, le suivi des formalités de douanes export / import, l'organisation des livraisons (instructions et documents), la gestion des documents de transport et de contrôle qualité (rapport d'inspection, liste de colisage, facture commerciale, BL, bon de livraison etc.) Missions principales : - Mise en place et suivi opérationnel des inspections (contrôles-qualité) avant les départs bateau : cela comprend les échanges par mail avec les fournisseurs pour planifier les contrôles qualité, la relation avec les sociétés d'inspection (plateforme de réservation en ligne et par mail) afin de coordonner les inspections et déterminer les consignes des contrôles-qualité dans les usines, puis la lecture et l'analyse des rapports d'inspection pour rédiger les retours aux usines (par mail) - Organisation et coordination des expéditions maritimes import dans le respect des plannings de production et des échéances des clients : Anticipation des étapes de réservation des bateaux avec la validation et le suivi des booking bateau auprès des transitaires par mail et téléphone) et instructions d'expéditions maritimes aux fournisseurs. Vérification des documents de transport (liste de colisage, facture commerciale et BL en fonction des incoterms utilisés), relations avec les transitaires en France pour communiquer les formalités import (fret, douane) et rédaction des instructions de dédouanement et les consignes de livraison aux transitaires pour prise de rendez-vous dans les entrepôts de stockage des clients finaux, selon cahiers des charges des clients (par mail et par téléphone) - Suivi quotidien de l'arrivée des colis en provenance des fournisseurs Asie et préparation des colis à destination des clients en France (par transport express, suivi en ligne, faire les colis, établir les bordereaux, commander des emballages) Poste: -100% en présentiel -bureau situé en centre de ville de Montpellier (Écusson) Profil : - Formation : BAC + 2 (commerce international / administration des ventes / transport) - Rigueur et organisation, polyvalence, réactivité et implication - Intérêt pour le secteur du jeux jouets - Anglais impératif (utilisation au quotidien, téléphone, mail) Salaire: Selon profil avec intéressement annuel (5000 à 6000 euros en plus par an) et primes
L'Université de Montpellier Paul-Valéry (UPVM) est une université des Humanités : Lettres, Langues, Arts, Sciences Humaines et Sociales. Plus de 22 000 étudiants sont inscrits de la licence au doctorat et 240 diplômes en lien avec les besoins socio-économiques y sont préparés. Héritière de la Faculté des Arts fondée au Moyen Age, l'UPVM poursuit avec dynamisme cette longue tradition académique tout en sachant continuellement se transformer pour s'adapter et répondre aux grandes mutations de nos sociétés. Université citoyenne et durable, dont le site principal est installé sur un campus arboré de plus de 10 hectares labellisé Patrimoine du XXe siècle, elle est dotée d'équipements pédagogiques exceptionnels, tels le Musée des Moulages classé, le Théâtre La Vignette « scène conventionnée pour l'émergence et la diversité », le Learning center ATRIUM conçu comme un lieu de savoir vivant, modernisant la fonction de bibliothèque universitaire et les services aux étudiants. Situé à la Présidence de l'Université, le poste d'accueil est à l'interaction directe entre l'équipe de direction et les interlocuteurs internes et externes à l'établissement. Il est le premier point d'entrée de l'institution et est donc un poste essentiel afin de garantir une bonne information. C'est également un filtre indispensable au bon fonctionnement du service. L'équipe de direction se compose de la Présidente, des vice-président-e-s, du Directeur général des services. Le/La chargé-e d'accueil est sous la responsabilité hiérarchique de la Cheffe de Cabinet. Missions Accueil physique et téléphonique Gestion du courrier et des parapheurs Participation au secrétariat de la Présidence / Direction générale des services Assurer le secrétariat du Référent Déontologue Assurer la logistique des réunions Participation à l'organisation des cérémonies protocolaires et évènement Appuyer la Déléguée à la Protection des données dans sa mission (1 journée par semaine) Compétences CONNAISSANCES ET SAVOIRS Bonne connaissance de l'organisation générale de l'enseignement supérieur et du fonctionnement d'une université. SAVOIRS FAIRE OPÉRATIONNELS Garantir la confidentialité des informations et des données Maîtrise des logiciels bureautiques (Word, Excel) Sens de l'organisation Savoir rendre compte Bonne expression orale et écrite SAVOIRS ÊTRE Autonomie et travail en équipe Sens de la confidentialité Sens du contact Capacité d'adaptation et polyvalence Rigueur Réactivité Formations et/ou expérience professionnelle souhaitables Une expérience dans le secrétariat est souhaitée. Rémunération Pour les personnels titulaires, par référence aux grilles de rémunération de la catégorie C Pour les personnels contractuels par référence à la grille de rémunération de l'université soit entre 1820€ brut mensuel et 1850€ brut mensuel en fonction de l'expérience acquise sur des fonctions similaires. Lieu d'exercice Campus Site Route de Mende MONTPELLIER Pièces à joindre au dossier de candidature CV et lettre de motivation Pour les personnels titulaires, joindre les comptes-rendus des 2 derniers entretiens
Nous recherchons un commis de cuisine / Livreur H/F en CDI 12h Vous souhaitez rejoindre une nouvelle entreprise avec une ambiance conviviale qui utilise des produits frais et qui valorise une cuisine faite maison. N'hésitez pas à nous rejoindre. Vos missions : Assurer le service de livraison à VÉLO électrique dans les quartiers environnants (GPS fournis) Procéder à l'encaissement des clients (que par carte bleue lors des livraisons) Vos horaires : Samedi dimanche et jeudi soir (4h/ Jour) 18h30 - 22h30 Accessible en transport en commun ( bus)
Cet hôtel de 103 chambres de Montpellier recherche son night auditor. Vous serez polyvalent(e)et aurez le relationnel, l'écoute et la présentation adéquate requise dans les établissements de ce type : vous gérez l'accueil des clients à leur arrivée, effectuez les formalités administratives liées à leur séjour, gérez les réservations, actualisez le planning des chambres.Vous renseignez le client sur les prestations de l'établissement et répondez à leur demande lors de leur séjour. Vous établissez les factures liées aux frais de séjour et gérez les encaissements. Vous renseignez les supports de suivi d'activité.Vous faites la clôture de journée. Vous préparez les petits-déjeuners sous forme de buffet et le dressage de la salle ainsi que la mise en place des séminaires. Vous saurez être autonome sur informatique : word, internet, outlook et logiciel de réservation hôtelière. Poste en 25 heures hebdomadaires à pourvoir du vendredi soir au dimanche soir (3 nuits) Horaires: 22h30-6h30 Poste à pourvoir dès que possible
Recherche Un chauffeur livreur Polyvalent en cdd 1 mois (voir + remplacement personne absente) en 15 h/semaine de 8h - 11h00 Taux horaire 11€88 du lundi au vendredi - fermé Week end et jours fériés Permis de conduire obligatoire et valide Vous effectuez les taches suivantes : chargement des bacs de sandwiches et salades livraisons sur site avec le camion réfrigéré Aide réception des livraisons fournisseurs nettoyage des bacs et rangement au 1er étage Nettoyage du sas réception, du monte charge nettoyage du camion Dépose des cartons dans benne au fond du parking
Pour notre boulangerie Marie Blachère située sur la commune de Castelnau-le-Lez, établissement indépendant sous franchise est à la recherche d'un(e) vendeur(se) 25h hebdomadaire. Vous travaillez au sein d'une équipe à taille humaine au sein de l'équipe de vente en proposant des produits frais et de qualités chaque jour à nos clients. Votre profil, nos attentes : -Vous êtes une personne authentique, dynamique, réactive, sensible à la qualité de votre travail et des produits destinés aux clients. -Vous savez faire preuve d'esprit d'équipe pour soutenir l'activité et le développement du magasin. -Vous êtes organisé, savez travailler sous un rythme soutenu tout en ayant une sensibilité au produit et à la satisfaction client Expérience en vente alimentaire et/ou restauration rapide appréciée. Nous vous offrons : -Un CDI, Pas de coupures, planning tournant matin/après-midi. -Une formation de 2 semaines à nos process et spécificités produits est dispensée en interne. Une poste qui peut évoluer en fonction des capacités et investissement. Prise de poste mi-aout 2023, idéal profil étudiant(e) avec bonne communication et attrait pour la vente et le contact client. Salaire : 1750€ brut mensuel pour 35h/hebdo, Mutuelle entreprise N'hésitez plus rejoignez-nous et devenez notre nouveau talent ! Vos missions : -Tu participes a la vente des produits en rayon. -Tu accueilles et renseignes les clients en fonction de leurs besoins, tout en faisant des propositions additionnelles. -Tu réalises les encaissements et tu mets en vitrine les produits de manière attractive, tout en assurant un réassort régulier. -Tu effectues le nettoyage de la surface de vente en respectant les règles d'hygiène et de sécurité.
DESCRIPTIF DE L'EMPLOI Dans le cadre de son engagement pour une mobilité douce et éducative, la Ville de JUVIGNAC recrute deux chauffeurs (H/F) pour assurer le ramassage scolaire en vélo-bus électrique dès le 1er septembre 2025 VOTRE MISSION En binôme, vous assurerez le transport des élèves de l'école Nelson Mandela les jeudis et vendredis en période scolaire, sur les créneaux suivants du Matin de 7h à 9h et de l'après-midi de 16h à 18h. Le transport ne sera pas assuré pendant les vacances scolaires. VOS RESPONSABILITES Conduire le WOODYBUS, un vélo-bus en bois à assistance électrique, pouvant transporter 8 enfants. Assurer la sécurité et l'encadrement des élèves à bord. Vérifier le bon état du véhicule et gérer son entretien courant. Anticiper et signaler les absences d'élèves. Faire remonter toute anomalie ou information importante. PROFIL RECHERCHE Permis B depuis au moins 3 ans et sensibilisation aux mobilités douces. Bonne condition physique et aisance à vélo. Expérience fortement souhaitée dans l'encadrement de jeunes enfants (animation, éducation, sport.) Esprit pratique et autonomie. LETTRE DE MOTIVATION OBLIGATOIRE POUR CANDIDATER
Le poste : REJOIGNEZ-NOUS EN TANT QU'HÔTE DE CAISSE H/F ! Vous aimez le contact client et souhaitez évoluer dans un environnement dynamique ? Votre agence Proman Ovalie recrute pour l'un de ses clients, spécialiste du bricolage, jardin et ameublement , un hôte de caisse H/F ! Poste à pourvoir immédiatement Vos missions : Accueillir les clients avec le sourire et assurer une expérience agréable en caisse Encaisser les achats en garantissant une fluidité et une gestion efficace des paiements Gérer les files d'attente et assurer un service rapide et organisé Effectuer une petite mise en rayon pour garantir des caisses attractives et bien achalandées Profil recherché : Votre profil : Vous avez une première expérience en caisse Vous aimez échanger avec le public et avez un bon relationnel Vous êtes à l'aise avec l'utilisation d'une caisse et le contrôle des produits Vous savez gérer une file d'attente avec efficacité Mais surtout, vous êtes souriant(e), dynamique et investi(e) ! Pourquoi nous rejoindre ? Une opportunité au sein d'une enseigne reconnue Un environnement où l'accueil et la satisfaction client sont primordiaux Accédez à encore plus d'offres avec notre application myPROMAN intérimaires (disponible sur App Store et Google Play ) N'attendez plus et postulez dès maintenant ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Nous recherchons urgemment un(e) Assistant(e) Gestion de Production H/F en CDD pour notre site de Montpellier dont le rôle est d'assurer le suivi informatique de la production dans le respect des coûts, qualité, délais et règles de sécurité en place. Les principales missions : Gestion de l'informatique de production : - Saisir les formules contrôlées par un Pharmacien responsable Contrôle Qualité, - Assurer le traitement des commandes de production, - Réaliser le suivi des dossiers de production : créer les dossiers de production, contrôler les étiquettes, contrôler les inventaires de production, éditer les bons de livraison. Gestion des stocks de matières premières : - Gérer la stérilisation des matières premières, - Réaliser le suivi informatique des quantités de matières premières stériles et non stériles, - Assurer le comptage des matières premières. Logistique : - Assurer le suivi logistique et la planification des patients à domicile, - Réaliser les demandes d'enlèvement pour les expéditions auprès des différents transporteurs. Facturation : - Assurer le suivi de la facturation. Tâches administratives : - Réceptionner des communications téléphoniques, analyser les demandes et transférer aux personnes concernées - Rédiger des rapports, présentations, analyses et compte rendus relatifs à la production. Relations avec le Système de Management de la Qualité : - Appliquer les procédures et instructions de travail définies - Effectuer les contrôles prévus, - En cas de non conformités, prévenir les Pharmaciens responsables du Contrôle Qualité. Profil recherché : - Niveau Bac/ Bac+2 - Travail en équipe - Bonne gestion des outils informatique - Capacité à travailler en flux tendu - Bon sens de l'organisation Autres informations : - Une formation interne complète en gestion de production - Des heures en rotation hebdomadaire (5h-13h30 / 13h-21h30) avec la possibilité d'effectuer des heures supplémentaires - Des primes mensuelles et annuelles - 15 jours de RTT. - Contrat CDD de 4 mois renouvelable à compter de fin octobre pour remplacement de congé maternité.
*** POSTE A POURVOIR 01/09/2025 au 31/12/2025*** Aux côtés de l'équipe de puériculture et du directeur d'établissement, il garantit le bien-être physique des enfants, veille aux conditions d'hygiène et participe à la vie de l'établissement. - Hygiène et entretien des locaux : o Aménage et entretien les locaux (intérieurs et extérieurs), le linge et l'ensemble du matériel o Applique les protocoles d'entretien o Met en pratique les règles d'hygiène et de sécurité : technique d'utilisation des produits, règles de stockage - Soins et participations à la vie des enfants : o Garantir la sécurité et le bien-être (physique, psychique) des enfants o Aide l'enfant dans l'acquisition de l'autonomie (vestimentaire, alimentaire, motrice) o Accompagne l'enfant dans l'apprentissage de la vie en collectivité (respect d 'autrui, gestion des conflit, respect de l'environnement, respect des règles de vie en collectivité) o Suivre le Projet d'accueil individualisé o Participer activement avec l'auxiliaire et l'éducatrice dans l'élaboration du projet de section et d'établissement o Participe aux activités d'éveil o Peut être amené à préparer et servir les menus de secours et collations pour assurer la continuité de l'accueil - Travail d'équipe o Organiser en collaboration avec la direction les conditions de vie de la structure conformément à la règlementation en vigueur pour la sécurité, l'hygiène et la diététique. o Permettre et assurer un questionnement pertinent sur les pratiques professionnelles auprès de l'équipe. - Communication o Accueillir les enfants et leurs familles en installant une relation professionnelle de confiance. o Être à l'écoute des enfants et des familles. o Transmettre les informations à l'équipe et aux familles. o Préparer et participer aux réunions thématiques proposées aux familles. o Favoriser l'expression des parents et la convivialité. o Faire la liaison avec les parents o Recueillir les informations sur l'environnement de vie et l'état de santé de l'enfant - Surveiller l'évolution de l'enfant, repérer des modifications du comportement ou des situations à risque et informer les parents, l'équipe soignante ou les services sociaux
Vous travaillerez dans un supermarché de proximité située à MONTPELLIER, accessible en tramway Missions: accueil des clients, encaissement, mise en rayon ponctuellement selon les besoins Travail du lundi au dimanche matin ou après-midi, amplitude horaire : 7h au plus tôt/22h00 au plus tard Un jour de repos par semaine Qualités requises pour le poste : fiabilité, bon relationnel, rigueur, polyvalence et esprit d'équipe Poste à pourvoir immédiatement
Poste d'employé(e) polyvalent(e) en libre -service dans le secteur alimentaire CDI de 36h50 Missions : Travailler dans un point chaud et rôtissoire Cuisson du poulet et de poulets rotis Emballage et mise en rayon Profil recherché : Expérience en supermarché ou hypermarché exigées Bon état d esprit, motivés et volontaire Poste sur Montpellier
Vous avez la passion du prêt-à-porter féminin et l'envie de promouvoir un style urbain, moderne et plein de caractère ? Rejoignez notre équipe et aidez les femmes à s'affirmer ! En contact avec les clients et en relation avec le responsable de magasin, vos missions consisteront à : - Accueillir le client, identifier ses besoins et le conseiller sur les produits ; procéder aux essayages des vêtements, d'accessoires et donner un avis professionnel sur le bien-aller. - Effectuer les opérations de service après-vente (échange, remboursement) - Réaliser les opérations de tenue de caisse (encaissement, décompte fonds de caisse, renseigner le fichier client) - Réceptionner les produits, contrôler la conformité de la livraison, effectuer le stockage,(étiquetage, antivol) des produits et la mise en rayon suivant les principes merchandising de la marque, - Réaliser les vitrine COMPETENCES : - Techniques de vente - Qualités d'écoute et d'empathie avec le client - Argumentation commerciale - Techniques de mise en rayon - Procédures d'encaissement SAVOIR-ETRE : - Dynamique - Esprit d'équipe - Sens du relationnel - Rigueur - Ecoute Vous serez amené(e) à travailler en horaires fractionnés, le week-end, jours fériés et serez soumis(e) aux variations saisonnières (fêtes de fin d'année, soldes, etc ).
Le Campanile Montpellier Croix d'Argent ****, hôtel de 100 chambres, recherche son nouveau Réceptionniste polyvalent (H/F). Vous êtes un bon communicant, dynamique, souriant et autonome. Vous êtes par ailleurs soucieux du détail contribuant au bonheur de nos clients et à l'amélioration de nos prestations. Polyvalent, vous serez également en mesure de servir les clients au bar de l'hôtel et d'assurer la mise en place ainsi que la préparation de notre petite carte restauration. Vous rejoindrez une équipe dynamique et souriante. Nous n'attendons plus que votre bonne humeur et votre professionnalisme ! Expérience et Anglais obligatoire.
Sud express, la marque de prêt à porter féminin, à la petite étoile recherche son future(e) Conseiller(e) de vente pour notre boutique de Montpellier centre ville. TON POSTE & TES MISSIONS Rattaché(e) à la Responsable de la boutique, tes missions seront les suivantes: Garantir l'accueil des clients ; Accompagner et réaliser les ventes par tes conseils adaptés ; Participer à la présentation et à la mise en valeur des produits et du site ; Concourir à la bonne tenue et à la sécurisation des produits ; T'impliquer activement à la réalisation du chiffre d'affaires. Tu sais faire preuve d'adaptation si cette liste devait être complétée. TON PROFIL Fort(e) d'une expérience réussie dans le Retail, tu es reconnu(e) pour ton bon relationnel et ton goût prononcé pour la mode. Tu allies à l'autonomie, la réactivité, la polyvalence, le dynamisme. Tu as une réelle expérience et appétence dans la vente et l'univers du prêt à porter. Tu as eu le goût du challenge, tout en travaillant dans une ambiance positive propice à la réalisation des objectifs. CDD 1 mois - 24h/semaine Ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap.
Dans le cadre de notre développement sur Montpellier et ses alentours nous sommes à la recherche d'une personne afin de réaliser pour nos clients des états des lieux. Nous recherchons un profil autonome indépendant motivé et véhiculé. Débutant accepté. Statut d'indépendant. Sur les extérieurs de la ville de Montpellier, vous aurez un forfait déplacement. Poste disponible courant du mois de Septembre 2025.
Nous sommes spécialisé dans la réalisation d'état des lieux pour les professionnels et particuliers. Nous réalisons également les ménages.
Nous recrutons un(e) réceptionniste polyvalent. Vous pensez avoir les capacités et l'état d'esprit adéquat pour joindre notre équipe dynamique du Front office ? Alors il est temps de postuler ! Bonne chance ! AVEZ VOUS LE TEMPO HOTELIO ? * Souriant(e), dynamique, polyvalent, aimant manager et partager, doté(e) d'un excellent relationnel. * Pour nos hôtes étrangers, vous maîtrisez l'anglais (obligatoire et une seconde langue serait un plus). * Tout comme notre équipe, vous aimez être dans le mouvement pour accompagner nos hôtes dans leur expérience chez Hotelio tout en étant rigoureux dans la gestion de la reception, le management de nos apprentis hôteliers et de nos prestataires externes. * Vous êtes à l'aise avec l'outil informatique et avide de connaissance afin de maîtriser nos nombreux outils de pointe dans l'hôtellerie. Mais pas de panique, nous recherchons avant tout un « savoir être » avec une grande envie de rejoindre notre équipe - Pour le « savoir faire », nous vous accompagnerons et vous formerons ! VOUS VOUS RECONNAISSEZ ET PENSEZ PARTAGEZ NOS VALEURS !!! ALORS RENCONTRONS NOUS POUR ÉCHANGER ET VOUS FAIRE DÉCOUVRIR HOTELIO.
Boulangerie - pâtisserie à Juvignac recherche un vendeur / une vendeuse à temps partiel. Vous serez amené(e) à effectuer les tâches suivantes: vente, mise en place des produits, réalisation des sandwichs, cuisson des viennoiseries et du salé , entretien du magasin et de l'arrière-boutique, fermeture du magasin. Ponctuel(le), rigoureux(se) et dynamique, vous accueillez les clients avec le sourire. Vous savez travailler en équipe. 13 heures hebdomadaires. Poste en horaires coupées. Poste à pourvoir dès le mois de septembre.
L'Université de Montpellier Paul Valéry (UMPV) est une université des Humanités : Lettres, Langues, Arts, Sciences Humaines et Sociales. Plus de 22 000 étudiants sont inscrits de la licence au doctorat et 240 diplômes en lien avec les besoins socio-économiques y sont préparés. Héritière de la Faculté des Arts fondée au Moyen Age, l'UPVM poursuit avec dynamisme cette longue tradition académique tout en sachant continuellement se transformer pour s'adapter et répondre aux grandes mutations de nos sociétés. Université citoyenne et durable, dont le site principal est installé sur un campus arboré de plus de 10 hectares labellisé Patrimoine du XXe siècle, elle est dotée d'équipements pédagogiques exceptionnels, tels le Musée des Moulages classé, le Théâtre La Vignette « scène conventionnée pour l'émergence et la diversité », le Learning center ATRIUM conçu comme un lieu de savoir vivant, modernisant la fonction de bibliothèque universitaire et les services aux étudiants. Contexte du recrutement Le Service de coopération documentaire interuniversitaire (SCDI) de Montpellier assure des missions d'informatique documentaire, de coordination des actions de conservation et valorisation du patrimoine écrit, de logistique du service de circulation des documents entre les bibliothèques du réseau, et de participation à des actions de coopération régionale, nationale ou internationale. Il s'est engagé depuis 2022 dans un projet d'archivage pérenne au CINES des collections patrimoniales numériques diffusées dans la bibliothèque en ligne Foli@. Il est porté par l'Université de Montpellier Paul Valéry et dessert principalement les deux universités de Montpellier. Voir le site web www.scdi-montpellier.fr Missions Au sein du SCDI et sous la responsabilité conjointe des responsables du service informatique et de l'atelier de numérisation, l'agent aura pour mission le démarrage du traitement rétrospectif de la production numérisée patrimoniale en vue de son archivage numérique pérenne au CINES : repérage des fichiers à archiver, adaptation de l'arborescence en lien avec les personnes concernées, constitution des paquets SIP grâce à l'outil RESIP (Seda 2.1) pour envoi sur la plate-forme VITAM du CINES. - Repérage et traitement des fichiers : repérage, adaptation de l'arborescence en lien avec les personnes, éventuellement renommage - Constitution des paquets : récupération des métadonnées, constitution des paquets selon modèle de données préétabli, envoi sur VITAM) - Rapports d'activité réguliers - Projets/Chantiers particuliers : contribuer à l'amélioration du circuit de versement Compétences CONNAISSANCES ET SAVOIRS Bonne connaissance de l'informatique documentaire Connaissances souhaitées en matière de traitement archivistique Format Seda 2.1 SAVOIRS FAIRE OPÉRATIONNELS Maîtrise avancée d'Excel (manipulation de données) Aptitude à se former sur des logiciels spécialisés et à appliquer des procédures définies SAVOIRS ÊTRE Qualités de rigueur et de méthode, sens de l'organisation. Aptitude à faire preuve d'autonomie tout en sachant rendre compte. Formations et/ou expérience professionnelle souhaitables Des formations permettant la prise en main des fonctions seront assurées en interne (formation à l'utilisation de Resip). Rémunération Pour les personnels contractuels par référence à la grille de rémunération de l'université soit entre 1964€ brut mensuel et 2436€ brut mensuel en fonction de l'expérience acquise sur des fonctions similaires. Lieu d'exercice Campus Site Route de Mende MONTPELLIER Pièces à joindre au dossier de candidature Cv et lettre de motivation
L'Université de Montpellier Paul Valéry (UMPV), héritière de la Faculté des Arts fondée au Moyen Âge, accueille plus de 22 000 étudiants de la licence au doctorat et propose 240 diplômes en lien avec les besoins socio-économiques. Université citoyenne et durable, installée sur un campus arboré de plus de 10 hectares, elle conjugue tradition académique et innovation, et dispose d'équipements pédagogiques remarquables tels que le Musée des Moulages, le Théâtre La Vignette et le Learning Center ATRIUM. Contexte du recrutement Le poste est situé à l'UFR 2 au département de LEA, sous la responsabilité de la responsable de la scolarité. Le bureau du secrétariat pédagogique du LEA se compose de deux personnes. Missions Mission 1 : Secrétariat du Département Activités - Accueil des enseignants et assistance technique et logistique - Transmission des informations entre la Direction du Département, l'Administration et la Direction de l'UFR - Traitement du courrier postal et électronique - Liens de correspondances lors des changements de maquettes (saisie maquettes sur Access) - Assistant de langue sortant : Traitement des demandes en vue des candidatures via le CIEP - Dispense d'Assiduité : gestion des demandes avec la Direction du Département - Affichage réglementaire dans secrétariat - Envoi des convocations pour tous les élus aux conseils du Département L.E.A - Pré commandes Fournitures en relation avec la cellule pilotage - Mise en forme de documents, Classement, Archivage Mission 2 : Ensemble des missions de Scolarité Activités - Réception des étudiants, traitement des appels téléphoniques, courriers et messagerie électronique - Gestion des étudiants depuis leur inscription administrative jusqu'à la délivrance de leur diplôme - Aide aux étudiants pour leur inscription dans les groupes de travail via le logiciel MGroup. - Inscriptions Pédagogiques : Réalisation d'IP sur Apogée + Contrôle des IP Web effectuées par les étudiants (anomalies). - Réorientation 1ère année : traitement des dossiers internes et externes à la fin du semestre 1 - IDEFI : participation au Semestre Renouvelé - Gestion des notes et résultats, création des maquettes import-export sur Apogée - Jury : préparation, participation et assistance - Affichage et diffusion des informations à destination des étudiants (listes de diffusion) - Examens : Aide à la surveillance - Préparation des maquettes via Access - Extraction de statistiques diverses (Apogée, BO.) Compétences CONNAISSANCES ET SAVOIRS Connaître globalement les fonctionnements des EPSCP serait un plus SAVOIRS FAIRE OPÉRATIONNELS - Maîtriser les logiciels bureautiques, - Maîtriser les nouvelles technologies, - Avoir le sens relationnel, l'esprit d'équipe, la qualité d'écoute, la diplomatie, le sens du service, - Avoir des compétences en rédaction SAVOIRS ÊTRE Être rigoureux, discret, disponible, dynamique, capable d'adaptation, polyvalent, organisé, méthodique, autonome, avoir le sens de l'initiative, réactif Formations et/ou expérience professionnelle souhaitables Une expérience en université serait un plus. Rémunération Pour les personnels titulaires, par référence aux grilles de rémunération de la catégorie C Pour les personnels contractuels par référence à la grille de rémunération de l'université soit entre 1820 € brut mensuel et 1850 € brut mensuel en fonction de l'expérience acquise sur des fonctions similaires. Lieu d'exercice Campus Site Route de Mende MONTPELLIER
Med & Jobs recrute pour l'un de ses clients cabinet dentaire, situé à Montpellier. Vous travaillerez dans un cadre agréable et lumineux, à la décoration soignée au sein d'une équipe comprenant 2 orthodontistes, 3 autres assistantes dentaires et 2 secrétaires médicales. L'ambiance de travail est axée sur l'esprit de famille et le dynamisme. Cette structure, orientée vers la technologie avancée (caméra 3D, esthétique, lingual, aligneurs, laboratoire d'impression 3D), bénéficie d'un flux de patients important et d'une excellente réputation. Notre patientèle est composée de 60% d'enfants et 40% d'adultes. Profils recherchés Assistant(e) dentaire qualifié(e) titulaire du diplôme d'assistant(e) dentaire. Une première expérience en orthodontie est un plus. Nous recherchons un(e) assistant(e) dentaire qualifié(e), titulaire du titre d'assistant dentaire (diplôme validé pour un exercice en France). Votre mission consistera à assister au fauteuil, à la stérilisation et à la préparation des plateaux techniques. Votre rôle sera crucial pour le bon déroulement quotidien du cabinet et la satisfaction de sa patientèle exigeante. Vos qualités reconnues sont notamment les suivantes : - Excellent sens du relationnel - Sens du travail en équipe - Autonomie, organisation - Sens des responsabilités - Avoir des qualités techniques afin de gérer le risque infectieux Ce poste à temps plein (CDI de 36h sur 4 jours, fermé les weekends) offre une expérience professionnelle enrichissante. Rémunération à partir de 2290 euros brut par mois + tickets restaurant. Semaine A: Lundi 10h-12h et 13h-19h Mardi, mercredi, jeudi: 8h40-13h et 14h-19h Semaine B: Lundi 10h-12h et 13h-19h Mardi, mercredi, vendredi: 8h40-13h et 14h-19h C'est pour quand ? Dès que possible
Première chaîne indépendante en chaussures et accessoires, fortement ancrée dans le paysage régional, GDC est un spécialiste de la mode. Sa vocation est de faire de chaque visite une expérience unique, en proposant à ses visiteurs une sélection de marques et produits sans cesse renouvelée, allant de l'accessible au premium et s'adressant à toute la famille. Dans le cadre d'un CDD de surcroit d'activité de 3 semaines à temps partiel (24h/semaine), à pourvoir début septembre, nous recherchons notre conseiller (H/F) de vente pour notre magasin GDC situé à JACOU (34). Sous la responsabilité de votre direction, votre mission principale est d'assurer un accueil optimal en magasin et une bonne tenue de celui-ci sur la propreté, les stocks ainsi que sur la présentation des produits. Vous serez notamment sollicité(e) pour : - Accueillir, conseiller et fidéliser le client (toujours prioriser l'expérience client qui doit rester unique et positive) ; - Veiller à la bonne tenue du magasin en respectant les consignes de propreté et de procédures du magasin ; - La gestion des stocks (inventaires réguliers, conformité de la commande, remontée d'anomalie) ; - Traiter le flux de marchandises (réception des livraisons, manutention, rangement de la réserve) ; - Veiller à la bonne présentation des produits de vente en respectant les consignes de merchandising et de visuel ; - Assurer la bonne image du magasin et s'impliquer dans les résultats commerciaux ; Autonome, dynamique et serviable, votre entourage reconnait votre qualité d'écoute, votre diplomatie et votre tact. Vous avez un fort sens relationnel et le goût du travail en équipe avec un soupçon d'intérêt pour la mode. Les + : 24h - Travail du lundi au samedi - Jour de repos fixe dans la semaine - Samedi travaillé par toute l'équipe pour plus de cohésion. Intéressé(e) ? Transmettez-nous votre candidature.
Vous serez responsable de l'encaissement et du bon déroulement du passage en caisse de la clientèle et vous contribuerez à la qualité du service offert aux clients. Missions principales : - Préparation et ouverture de caisse - Accueil et conseil des clients et création d'une relation de proximité - Réalisation des encaissements - Prise de connaissance des opérations commerciales et des offres promotionnelles Vous êtes dynamique, organisé(e), polyvalent(e) et doté(e) d'un bon contact client. Faites nous parvenir votre CV et nous nous ferons un plaisir de vous rencontrer lors d'un éventuel entretien Plusieurs postes à pourvoir
Lynx RH Montpellier est un cabinet spécialisé dans le recrutement de postes en CDI, CDD et intérim, principalement pour des profils à partir de Bac +2. Notre objectif est de vous accompagner tout au long du processus de recrutement, jusqu'à votre intégration au sein de nos entreprises partenaires. Si votre profil correspond aux attentes de notre client, l'un de nos consultants vous contactera par téléphone pour discuter des premières étapes. Lynx RH recherche, pour l'un de ses clients, acteur majeur de l'immobilier, un Gestionnaire Immobilier Tertiaire (H/F) en CDI. Vos missions: Votre rôle sera de gérer les biens immobiliers pour le compte des mandants, dans le respect des missions administratives et juridiques. Vous seconderez également le Chargé d'Affaires (pôle tertiaire). Vos missions s'articuleront autour de plusieurs domaines : - Administratif Rédiger les baux commerciaux Etablir et entretenir les échanges entre les bailleurs et locataires pour tous sujets litigieux Etablir les comptes rendus judicieux aux locataires, bailleurs et tous tiers (dont les collaborateurs) Représenter les mandants aux AG de copropriété Préparer les comptes de départ des locataires pour transmission au service comptabilité Veiller au renouvellement et contrôle des assurances locatives Collecter les demandes pour la gestion courante et le reporting - Technique Réaliser les états des lieux entrants et sortants Suivre les travaux et maintenance des biens loués (de la consultation à la réception) après analyse des baux consenties et des mandats pour les locaux loués, et analyse des mandats pour les locaux vides Assister aux expertises et suivre les dossiers contentieux Accompagner les mandants dans le cadre de la rénovation énergétique liée aux locaux tertiaires - Commercial Rentrer des mandats et estimer la valeur locative des biens Réaliser les visites commerciales des biens à la location Etablir les suivis des visites auprès des mandants Votre profil: Diplômé d'un Bac+3 à Bac+5 en droit immobilier ou commercial avec de l'expérience dans un poste similaire. Vous connaissez le marché de l'immobilier d'entreprise.
Définition de la fonction : Dans le cadre de la politique définie par l'ESAT, le/la moniteur/rice d'atelier sera chargé/e de l'encadrement de travailleurs en situation de handicap et de leur mise au travail dans le cadre d'une activité d'entretien d'Espaces Verts, ainsi que des productions à réaliser. Missions principales : - Permettre aux personnes en situation de handicap d'accéder à des activités professionnelles dans le cadre d'un atelier d'espaces verts - Etre responsable des productions à réaliser, des délais et des contrôles - Participer à la vie institutionnelle au travers des réunions et groupes de travail (projet institutionnel, évaluation interne, .) - Assurer le suivi des projets personnalisés des personnes en situation de handicap de l'atelier - Assurer la sécurité des personnes et des biens - Mettre en œuvre des activités de formation et de soutien Compétences requises et diplôme souhaité : - Compétences techniques et organisationnelles indispensables en entretien d'espaces verts (élagage, taille, débroussaillage, maintenance réseau irrigation, plantation, connaissance des végétaux) - CAP/BEP Agricole en horticulture/travaux paysagers souhaité. Expérience requise : 2 ans minimum. - Expérience souhaitée dans l'encadrement et l'accompagnement de personnes adultes handicapées. - Travail en équipe
Sur Lattes, Association ADAGES, convention Mars 1966
En lien avec le responsable de l'agence, votre poste sera polyvalent: administratif, opérationnel et relation client: - Faire le point sur la journée + lendemain avec le responsable d'agence - Récupérer les BDC du lendemain et surlendemain - Vérifier les bons avec le logiciel pour s'assurer du bon nombre de commandes (dépôt et livraison) - Identifier le matériel et besoins spécifiques (mobilier, matériel de cuisine) - Organiser le travail des équipes - Préparer ses commandes par ordre de priorité défini par le chef d'agence ou responsable dépôt - Vérifier la qualité et la quantité pour chaque commande - Laisser le bon sur chaque commande avec le conditionnement mentionné dessus - Vérifier le bon nombre de commandes préparées - Conditionner les retours sur palette pour la plonge - Entretenir son espace de travail Enfin, vous serez en contact avec les clients, professionnels et particuliers - Accueil physique des clients et check commande avec signature lors du retrait - Editer les bons avec la casse ou dépôt des cautions - Mettre le BDC (signé) dans la bannette au jour du retour de la commande - Retour commande client avec check de la commande
Société de location de vaisselle pour des réceptions.
Vous interviendrez en autonomie au sein d'un primeur dans un CDI, temps partiel . Prise de poste: - - du mardi au vendredi au samedi (16h - 19h30) Vous serez chargé(e) des activités suivantes : - accueil et service clientèle - réapprovisionnement des rayons, - entretien des étals - pesage de fruits et légumes - encaissement Vous aimez la relation clientèle, et avez le sens du service. Port de charge maxi 12kg Période de tuilage prévue. Le lieu de travail n'est pas desservi par les transport en commun. *** Prise de poste dès que possible *** Véhicule indispensable pour les trajets Pour postuler : 06 10 66 28 82 ou 04 67 84 49 12
Vous êtes en charge de la confection des sandwiches, salades, pizzas, quiches, de toute la partie snacking de la boutique. poste polyvalent : 1 à 2h de vente maximum par jour Travail en équipe
La direction régionale recrute son/sa collaborateur-trice, pour intervenir en soutien direct de la directrice régionale. Il/elle assure la coordination, l'organisation et le suivi des activités administratives et logistiques nécessaires au bon fonctionnement de la direction régionale. Il/elle facilite également la circulation des informations, le respect des échéances et l'application des procédures internes à l'échelle régionale. Il/elle gère le suivi des dossiers RH des salariés rattachés à la région, la gestion logistique et organisationnelle des instances représentatives du personnel (IRP) et coordonne les campagnes RH annuelles. Enfin, il/elle joue un rôle clé dans la vie associative en assurant le suivi des adhésions et des relations avec les élus. Missions et activités principales Gestion des ressources Humaines : - Assurer la gestion administrative du personnel des salariés de la direction régionale (formalités préalables à l'embauche, rédaction des documents contractuels, etc.) - Gérer la paie et les avantages sociaux des salariés de la direction régionale (saisie des éléments variables de paie (EVP), gestion des temps et des absences (GTA), gestion des arrêts de travail, etc.) - Centraliser et suivre les temps forts RH de la région - Contribuer aux recrutements des managers en lien avec la DR et le RRH du périmètre (publication des annonces, organisation des entretiens, préparation de l'intégration, etc.) - Suivre et participer à la mise en œuvre administrative et logistique du Plan de Développement des Compétences (PDC) régional et des formations hors PDC en lien avec l'interlocuteur dédié du siège. Coordination et support de la direction régionale : - Rédiger les comptes rendus des réunions auxquelles il/elle participe - Soutenir la DR dans le partage d'informations avec la ligne managériale et le suivi des échéances, notamment sur le volet RH - Coordonner et contribuer à la réalisation des tableaux de bord, reportings et rapports régionaux - Contribuer et/ou coordonner l'organisation des évènements régionaux - Contribuer à l'élaboration et l'actualisation des documents de communication régionaux dans le respect de la charte graphique Gestion administrative et logistique : - Gérer l'agenda et l'emploi du temps de la DR - Planifier et assurer la gestion logistique des réunions régionales - Réaliser les commandes de matériel, de fournitures et de consommables pour la direction régionale - Assurer le colisage et l'expédition en lien avec les transporteurs et les services postaux - Gérer et contrôler les documents administratifs à signer par la DR. Vie associative et relations avec les élus associatifs (selon le besoin) : - Gérer les adhésions dans le cadre de la vie associative - Suivre et être en soutien dans l'utilisation de l'outil Intrassoc pour la gestion des adhésions - Coordonner l'envoi des invitations via l'outil Intrassoc - Coordonner la communication auprès des élus notamment sur les grandes échéances en soutien de la DR. Type de contrat : CDI - Temps partiel à 80% (0,8 ETP) Poste à pourvoir : 8 septembre 2025 Lieu d'exercice : Poste basé à Montpellier. Rémunération : CCN66 selon grille - Technicien supérieur + prime Segur de 238€ brut mensuel. Soit un salaire brut mensuel à partir de 1 680€. Avantages : Ticket restaurant 9, 50€, mutuelle et prévoyance, congés trimestriels (+ 18 jours/an). Pour postuler : Envoyer CV + lettre de motivation par mail à occitanie@addictions-france.org Entretiens et tests des candidat.es sélectionné.es dans les locaux de la Direction Régionale à Montpellier.
Pour la plus grande satisfaction de nos clients, vous aurez pour mission de remplacer les hôtes et hôtesses titulaires durant leurs absences. Vous serez amené(e) à intervenir sur Montpellier et sa périphérie. Missions : -Accueil physique et téléphonique -Gestion des badges visiteurs -Gestion du courrier, fournitures et toute autre tâche pouvant être réalisée depuis l'accueil -Signaler toute anomalie ou dysfonctionnement Nous vous proposons : -CDD / Temps Plein / Temps Partiel -Horaires variables entre 07h30 et 18h00 (selon les différents plannings) du LUNDI au VENDREDI. Rémunération et avantages : -11.88 €/h + Prime(s) -Tickets restaurant (si journée complète) -Prise en charge de l'abonnement de transport en commun à hauteur de 50%
Passionné de bricolage ? Devenez indépendant, mais jamais seul ! Rejoignez le réseau Tourne et Vis, spécialiste du bricolage à domicile et de la maintenance en entreprise. Avec une présence affirmée sur le marché et un modèle économique solide, nous offrons des services professionnels à une clientèle fidèle et diversifiée. Créé par deux amis d'enfance en 2008, Tourne et Vis est l'acteur professionnel de service de bricolage le plus ancien du marché. Notre sérieux et notre transparence auprès des clients sont les piliers de notre structure, notre adaptabilité fait notre longévité. En 2018, Tourne et Vis franchise son concept. Depuis, ce sont 28 franchisés qui nous ont rejoints, partout en France ! Vos missions : En tant que franchisé, vous gérerez votre propre entreprise de services de bricolage, en bénéficiant de notre marque reconnue. Vos principales missions incluront : - La gestion quotidienne de votre activité, - Le développement commercial local, - Intervention de petit bricolage à domicile, - Maintenance en entreprise, - Aménagement hôtelier. Aménagement d'intérieur : fixer une tringle, un store, des étagères ou éléments de décoration, monter des meubles en kit, changer une poignée de porte, faire des retouches de peintures, etc. Petite électricité : remplacer un interrupteur, une prise électrique, poser un plafonnier, une applique murale, etc. Petite plomberie : remplacer un robinet, une chasse d'eau, un joint, refaire du silicone autour d'un bac de douche, etc. Modèle de contrat : licence de marque. Durée du contrat : 5 ans. Être franchisé Tourne et Vis c'est bénéficier : - D'un accompagnement personnalisé pour créer votre entreprise, - Des clients nationaux et d'une stratégie commerciale apportés par le réseau, - D'une formation métier et d'un process de pilotage de votre activité qui a fait ses preuves, - D'une expérience de plus de 15 ans du métier de bricoleur à domicile. Rejoindre notre réseau : - Investissement de départ : 5 900 € HT (droits d'entrée 3 500 €, formation 1 400 €, kit de démarrage 1 000 €) - Redevances mensuelles : 300 € HT (CRM, accompagnement quotidien, communication, marketing, etc.) Le profil recherché - Salarié dans une société de maintenance ou dans un secteur technique, - Vendeur en magasin de bricolage ou tout simplement PASSIONNÉ DE BRICOLAGE..., - Vous avez une bonne expérience du bricolage et des petits travaux, - Vous avez des aptitudes commerciales et relationnelles, le sens du service client et un esprit d'indépendance, - Vous avez le souhait et le courage d'être indépendant tout en participant à la vie d'un réseau et en bénéficiant d'un accompagnement, - Vous partagez nos valeurs qui sont l'esprit d'équipe, le savoir-faire et le savoir-être, base de notre réussite depuis plus de 15 ans ! Prêt à tenter l'aventure ? Alors contactez-nous !
Créé par deux amis d'enfance en 2008, Tourne&Vis est l'acteur professionnel de service de bricolage le plus ancien du marché. Notre sérieux et notre transparence auprès des clients ont toujours été les piliers de notre structure, et notre adaptabilité a fait notre longévité. Depuis son origine, nos intervenants sont des professionnels dédiés à notre entreprise. Mais l'esprit Tourne&Vis, c'est avant tout des hommes et des femmes qui partagent notre passion et adhèrent à nos valeurs.
Aquila RH' Montpellier sud, votre agence de recrutement spécialisée dans les métiers de l'automobile, recrute un(e) secrétaire APV en atelier automobile H/F pour son client situé à Lattes. En tant que secrétaire en garage automobile, vous serez au coeur de l'action et contribuerez activement au bon fonctionnement de l'atelier. Vos missions: - Accueil des clients et prise en charge de leurs demandes - Réception des appels à l'atelier - Planification des rendez-vous - Gestion des appels téléphoniques et des emails - Suivi des dossiers clients Poste en intérim, 35h + 4h majorées par semaine du lundi au vendredi. Votre profil: Nous recherchons une personne dynamique, organisée et dotée d'un excellent sens du relationnel. Vous justifiez d'une première expérience en tant que secrétaire en atelier automobile - OBLIGATOIRE
Vous aimez l'automobile, avez le sens du détail et un œil d'aigle pour l'observation ? Alors cette mission est faite pour vous ! Qui sommes-nous ? Field & Solutions, entité du Topo Marketing Group, est une société spécialisée dans les enquêtes et l'évaluation de l'expérience client. Nous accompagnons les plus grandes marques dans l'amélioration de leur qualité de service. Votre mission : En tant qu'enquêteur client mystère, vous visiterez des concessions automobiles afin d'évaluer l'accueil, le conseil et la qualité du service. Votre rôle : vous glisser dans la peau d'un client, observer chaque étape de votre visite, puis partager vos impressions via un questionnaire simple et rapide sur notre application. Vos avantages : Missions ponctuelles ou régulières, selon vos disponibilités Remboursement des frais de déplacement et des achats imposés Flexibilité totale : vous choisissez vos missions Accompagnement et briefing de notre équipe avant chaque enquête La satisfaction de contribuer à l'amélioration de l'expérience client dans le domaine automobile Comment postuler ? Prêt(e) à rejoindre l'aventure et à enquêter dans l'univers de l'automobile ? Ne manquez pas cette opportunité unique ! Devenez un acteur clé de l'expérience client en tant qu'enquêteur mystère automobile.
Topo Research (Topo Lab, Field & Solutions, Presence mystery shopping) est une société d'enquêtes et sondages basée à Villeneuve d'Ascq (Nord France).
Au sein d'un hôtel, vos missions sont: - Réception check-in, check-out, accueil clients, assurer les services des petits déjeuners et tenue du buffet petit déjeuner, nettoyage des communs, nettoyage du salon et du hall d'accueil, nettoyage de la salle des petits déjeuners, contrôle et ménage des chambres, aide au marketing, procéder aux inventaires nourritures, linges (compris rangements), produits d'entretien à une cadence définie avec la direction, nettoyage des abords de l'hôtel, création et mise en envoi outils marketing ainsi que toute autre fonction habituellement dévolue à ce poste par l'usage. Vous êtes polyvalent(e). La maitrise d'une seconde langue serait un plus.
Nous recherchons au sein d'un Carrefour City un(e) employé(e) de libre-service en CDI à 35 heures hebdomadaires. Horaires de travail : 5h-13h, possibilité de travailler les dimanches et jours fériés. Vous serez en charge de : -La réception des livraisons -La mise en rayon des produits en respectant les rotations de DLC -La gestion des stocks -La gestion du nettoyage du magasin ainsi que des réserves -Les réassorts des rayons -La gestion des documents de livraison et d'hygiène -La préparation des commandes Uber Eat -L'encaissement et les différentes opérations de caisse -La mise en avant de promotions ou d'avantages fidélité Profil recherché : Expérience significative dans le milieu de la grande distribution exigée. Être accueillant, rapide et efficace. Avoir un bon sens de l'organisation et de la répartition des tâches
Carrefour Express 11 rue des Clercs 38000 GRENOBLE
Manpower MONTPELLIER TERTIAIRE recherche pour son client un Assistant de gestion locative (H/F) Au sein d'une résidence locative basée sur Montpellier, vous serez amené(e) à : - Orienter et accompagner les locataires dans leurs démarches. - Assurer l'accueil et l'orientation lors de l'entrée et la sortie locative. - Identifier et prévenir les situations d'impayés. - Procéder au recouvrement des créances. - Suivre de près les dossiers des locataires. - Collaborer avec les équipes internes pour optimiser la relation client. De formation immobilière type BTS professions immobilières ou équivalent, une première expérience ou stage en gestion locative est souhaitée. Une bonne maîtrise des outils bureautiques est demandée. Avantages : -13ème mois -Tickets restaurant d'une valeur faciale de 920 (dont 368 à la charge de l'employeur) -Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé -CET à 8 % -CSE, CSEC -FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule.) Si votre candidature a retenu notre attention pour ce poste, voici les étapes du processus de recrutement : - Un échange téléphonique préalable - Un entretien avec l'un de nos Agents de Talents - Un entretien avec le client
Adecco Perpignan recrute pour l'un de ses clients, entreprise dans le secteur bancaire, basé sur ST AUNES, un chargé d'accueil en banque (H/F) Vos missions : - Gestion de l'Accueil téléphonique et physique - Tenue de caisse - Vente de produits bancaires - Renseignements clients Profil requis : Vous avez le sens de l'organisation, de la rigueur, vous avez une capacité d'analyse et de rédaction... Vous aimez le travail en équipe. si votre profil correspond merci de postuler en ligne
Poste : Gestionnaire Back-Office H/F Type de contrat : Mission d'intérim Dates : Du 23 juin au 29 août 2025 Lieu : Montpellier (34) Rémunération : 12,06 € brut / heure (+ indemnités repas et 13ème mois). Salaire mensuel brut estimé autour de 1970€. Horaires : 38,5 heures par semaine (du lundi au vendredi). Missions principales : - Analyse des dossiers de cotisations d'assurance impayées. - Prise de contact par téléphone avec les clients et les assureurs pour la régularisation des situations. - Gestion des appels entrants et sortants.
Expectra, leader en France de l'intérim spécialisé et du recrutement en CDI de cadres et agents de maîtrise. Les consultants du Département Banque & Assurance vous proposent des opportunités de carrière.
Vos principales missions seront : -Entretien de terrains engazonnés -Tonte / traçage / rebouchage -Fertilisation -Traitements phytosanitaires -Sablage -Décompactage -Défeutrage -Programmation et maintenance du système d'arrosage automatique -Changements d'asperseurs -Utilisation, entretien et maintenance du matériel Vos principales missions seront : -Entretien de terrains engazonnés -Tonte / traçage / rebouchage -Fertilisation -Traitements phytosanitaires -Sablage -Décompactage -Défeutrage -Programmation et maintenance du système d'arrosage automatique -Changements d'asperseurs -Utilisation, entretien et maintenance du matériel
Pourquoi a-t-on besoin de vous? Léquipe de La Plateforme du Bâtiment du magasin de Montpellier, recrute un Hôte/Hôtesse daccueil-caisse en CDI. Créez le projet professionnel qui vous ressemble ! Rattaché(e) à Catherine notre Cheffe de groupe Accueil/Caisse, et après un parcours daccompagnement et de formation à notre savoir-faire et savoir- être, vous apportez aux clients des services et des solutions personnalisés avec votre plus beau sourire ! Votre quotidien Accueillir le client et enregistrement ou création de sa carte à lentrée du magasin Contrôler et encaisser les marchandises Gestion des réclamations client et effectuer les reprises de marchandises Contribuer au développement : création et suivi de dossiers de crédits Participer au développement commercial de votre dépôt (relances clients, animations, promotions, services, ventes complémentaires) Ce poste est-il fait pour vous ? Ce qui compte avant tout pour nous, cest VOUS ! Ce qu'on aime à la PDB (comme on aime surnommer lentreprise), c'est partager, collaborer, conseiller et cocréer des solutions sur-mesure avec nos clients. Votre sens du service client et de lécoute et la volonté de leur partager le meilleur de vous-même, avec méthode et expertise, pour répondre à leurs besoins spécifiques sont vos atouts. Prendre des initiatives, avec énergie et votre sourire, sont vos envies. En bref, être 100% PRO et 100% SOURIRE en faisant gagner du temps et de largent à nos clients !
En tant qu'Agent Logistique, vous assurez l'ensemble des opérations liées à la gestion des flux de marchandises au sein de notre usine. Vous intervenez de la réception à l'expédition, en passant par le stockage, la préparation interne et les formalités administratives. Vous garantissez la conformité, la traçabilité et la bonne circulation des produits, tout en respectant les consignes de sécurité, les délais et les procédures internes Votre mission Vos principales missions : Réception : Accueil des transporteurs et déchargement des marchandises Contrôle qualitatif et quantitatif des livraisons Saisie des réceptions dans l'ERP Signalement des non-conformités et transfert des articles au service qualité Gestion des stocks : Rangement et optimisation des zones de stockage Suivi des niveaux de stock et demandes de réapprovisionnement Réalisation d'inventaires périodiques Préparation interne : Préparation des fournitures selon les besoins de la production Mise à disposition des kits aux emplacements désignés Expédition : Acheminement des produits finis en zone de départ Organisation des transports, édition des documents, étiquetage Préparation des colis et chargement des transporteurs Profil recherché Formation en logistique (CAP/BEP/Bac Pro ou équivalent) Maîtrise des outils informatiques (ERP) et de manutention (CACES requis) Rigueur, autonomie et esprit d'équipe
Contexte Les Ateliers A+ ce sont plus de 100 collaborateurs, architectes, urbanistes, paysagistes, designers, ingénieurs, économistes, maîtres d'œuvres, producteurs de perspectives et de films partageant les mêmes locaux dans une dynamique d'échanges pluridisciplinaires. Dans le cadre de l'augmentation de notre niveau d'activité, les Ateliers A+ recherchent un(e) un(e) assistant(e) administratif (ve) au service concours H/F en CDD de 6 mois, pour rejoindre notre équipe de fonctions support. Missions Au sein du service concours, vous jouerez un rôle clé dans la préparation et le suivi des dossiers de candidature et d'appels d'offres. Vos missions principales : Préparer et mettre à jour les fiches de suivi concours. Participer à la constitution des équipes de maîtrise d'œuvre : échanges, relances et suivi administratif jusqu'à la remise de l'offre. Assembler des dossiers de candidature complets et homogènes avec l'ensemble des partenaires. Apporter un soutien logistique et administratif aux architectes en phase de concours (esquisse). Mettre à jour les CV des collaborateurs et les références projets des différentes sociétés du groupe. Suivre et classer les documents administratifs (assurances, certifications, certificats de capacité.). Tenir à jour le tableau de suivi des concours et communiquer régulièrement les résultats en interne. Mettre à jour et enrichir la base de données contacts du groupe. Compétences requises Vous avez une première expérience en assistanat administratif (idéalement dans un environnement exigeant comme l'architecture, le bâtiment, la communication ou les marchés publics). Vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et autonome, avec un vrai sens de la méthode. Vous disposez d'un excellent relationnel, aussi bien en interne qu'avec nos partenaires externes. Vous maîtrisez parfaitement Word et Excel et avez une très bonne expression écrite (orthographe, grammaire, syntaxe). Une sensibilité pour le domaine de l'architecture et de la création serait un vrai plus. Pourquoi nous rejoindre ? Intégrer une équipe dynamique et pluridisciplinaire au sein d'un atelier d'architecture reconnu. Participer activement à des projets d'architecture variés et prestigieux. Développer vos compétences administratives dans un environnement stimulant. Poste en CDD de 6 mois, basé à Montpellier - possibilité d'évolution selon activité. Rémunération selon expérience en agence d'architecture + avantage (ticket resto, mutuelle individuelle prise en charge à 100%, accord d'intéressement groupe) Poste Merci de faire parvenir votre CV et lettre de motivation.
Le groupe A+ est composé de 93 collaborateurs, comprenant plusieurs entités spécialisées. Architectes, coordinateurs de travaux, économistes de la construction et ingénieurs partagent les mêmes locaux dans une dynamique d échanges pluridisciplinaires. La maison mère montpelliéraine, en pleine expansion, se développe dans les domaines de la culture, du sport, de la santé, des bureaux, de l habitat, de l enseignement et de l urbanisme Sa signature architecturale se veut moderne et innovante.
Vous rêvez d'intégrer une entreprise en plein développement à la pointe du diagnostic et de la technique ? Vous êtes à la recherche de nouveaux challenges et avez envie de participer à une mission de santé publique ? Au sein de notre service de Biologie moléculaire, vos principales missions seront d'assurer la gestion des prélèvements (Réception, Enregistrement interne, Renvoi) de biologie moléculaire. Pour cela, vous : * Assurez le suivi des éditions des comptes rendu d'analyse. * Saisissez des comptes rendu dans notre outil métier * Récupérez, vérifier, traitez et transmettre les résultats * Transmettez les éléments comptable * Gérez les envois et retours des demandes de tests moléculaires * Envoyez des kits de biopsie liquide aux établissements en faisant la demande * Classez et archivez des dossiers patients. Vous êtes en lien avec vos collègues secrétaires, les techniciens, les coursiers et les animateurs/responsables de pôle et médecins. Alors, vous avez envie d'apporter votre pierre à l'édifice dans le diagnostic du cancer ? Vous êtes à l'aise avec l'informatique et la frappe de compte rendu/ Une expérience dans le domaine médical est exigée. Notre métier a un fort enjeux pour les patients dans lequel votre rigueur sera une qualité essentielle pour occuper le poste. Ce poste est fait pour vous ! Et sinon, travailler chez MEDIPATH, c'est : * Tous vos week-end et nuits de libres * Des MEDI'PTIT DEJ * Des jeux concours * Une prime de fin d'année * Une prime de participation & intéressement (selon CA) * Un plan épargne entreprise avec abondement de la société * Une mutuelle d'entreprise * Avantages CSE * Une campagne annuelle d'étude de revalorisation des salaires
Vous travaillerez dans un supermarché en qualité d'employé polyvalent. Vos missions principales seront la préparation et la cuisson des produits (pain / viennoiserie / pâtisserie), leur mise en rayon, l'hygiène et la propreté de votre environnement de travail et le e commerce avec la préparation et/ou livraison des commandes. Dans le principe de la polyvalence, vous pourriez au besoin effectuer de la mise en rayon, de la caisse. Nous recherchons un CDI de 30H à pourvoir dès que possible.. Les horaires de travail seront principalement le matin et du lundi au samedi. Pour des raisons organisationnelles, vous pouvez être amené à travailler sur les amplitudes horaires du magasin. Avantages : -Mutuelle et prévoyance -Desservie par le tram n°2 (arrêt la Galine) et parking extérieur.
Notre Carrefour Market est un supermarché franchisé de taille humaine. Il est composé d'une équipe dynamique avec un sens relationnel fort.
À propos de notre partenaire : Notre partenaire est un grossiste spécialisé en produits issus de l'Agriculture Biologique. Une très large gamme de produits avec près de 8000 références (Épicerie, Fruits et Légumes Produits Frais, Non Alimentaire). Vos missions : Dans un entrepôt logistique spécialisé dans les fruits et légumes, vous êtes rattaché(e) au responsable d'exploitation et vous encadrez une équipe de préparateurs de commandes. Vos principales missions seront : -Organiser et superviser l'activité de préparation de commandes -Garantir la qualité, la productivité et le respect des délais -Assurer le respect des règles d'hygiène, de sécurité et de la chaîne du froid -Participer activement à la préparation des commandes si nécessaire -Gérer les stocks et les emplacements -Encadrer et motiver votre équipe au quotidien Profil recherché : - Expérience confirmée en préparation de commandes dans le secteur agroalimentaire, idéalement fruits et légumes - Vous justifiez d'une expérience minimale de 2 ans en management d'équipe. - CACES 1A et 3 à jour obligatoires - Rigueur, réactivité, esprit d'équipe et sens des responsabilités Envoyez-nous votre CV à montpellier(a)menway.com
Le poste Vos futures missions Accueil téléphonique Accueil physique Gestion des mails Création de cartes Distribution auprès des commerçants du centre Conditions et lieu de travail Salaire : Smic mensuel CDI - Temps partiel (35H) Du lundi au samedi, dimanche en option selon les périodes Centre Commercial Montpellier Profil recherché Vous êtes le/la candidat(e) idéal(e) si : Vous répondez au standard comme si c'était un jeu d'enfant. Vous alliez organisation, élocution et codes de l'accueil avec une aisance qui ferait rougir Bree Van De Kamp. Vous êtes attentionné.e, vous débordez de gentillesse à ne plus savoir qu'en faire Vous savez gérer la pression et votre stress, Maitre Yoda vous a tout appris. Vous avez l'esprit d'équipe, vos collègues peuvent compter sur vous Vous avez hérité du talent d'écriture de Molière et Rousseau La discrétion, l'adaptabilité et la ponctualité sont au cœur de vos valeurs Vous êtes à l'aise avec le pack Office Votre anglais est si bon que Shakespeare en serait fier (Bon niveau) Les petits plus, qui pourraient faire la différence : Vous possédez une expérience professionnelle dans les métiers de l'accueil ou de l'assistanat Poste à pourvoir à partir du 18/08
Depuis plus de 35 ans à Montpellier et sa région, le Groupe LMP propose des solutions d accueil personnalisées. Grâce à nos pôles événementiel et entreprise, nous offrons un large choix de prestations à nos clients. Forts de notre expérience, nous recrutons et formons du personnel d accueil qualifié et leur proposons de travailler dans un cadre agréable.
Le poste : L'Agence PROMAN Tertiaire recherche pour l'un de ses clients : Chargé de Clientele en Agence (H/F) Vous avez comme principales missions : - Accueil du Public - orientation vers les automates - Délivrance des colis, courriers - Encaissements - Gestion des virements - Suivi des comptes clients - Renseignement sur les offres proposées et accroches commerciales Profil commercial et /ou Bancaire - Rigueur Aisance relationnelle, dynamisme Autonomie, ponctualité Motivation, implication Travail du lundi au samedi Mobile Disponibilité sur une longue période 35h00 du Lundi au Samedi matin Bac +2 Indemnités kilométriques payées (déplacement sur differentes Agence sur Montpellier à prévoir) Profil recherché : Il faut être mobile sur les differentes agence Indemnités kilométriques payées Ma î triser la relation client omnicanale Ma î triser les usages num é riques Conseiller et commercialiser l ' offre bancaire standard en face à face ou à distance en respectant les procédures et la conformité bancaire et en assurant l'exhaustivité de la connaissance client Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Notre Histoire et nos Valeurs sont basées sur l'humain et la bienveillance, la coopération et l'esprit d'équipe et d'initiative, la transparence et la rigueur dans la gestion des fonds publics. Nous recherchons pour notre pôle Transport sur Montpellier un Conducteur Établissement (H/F). Votre mission ? Accompagner des personnes en situation de handicap de leur domicile aux établissements médico-sociaux. Ce poste nécessite votre disponibilité du lundi au vendredi. Horaires: 8h00-10h30 / 15h00-18h00. Le permis B depuis au moins 3 ans est un prérequis indispensable pour pouvoir occuper ce poste. Un temps d'intégration et de formation est mis en place à votre arrivée: temps d'accueil, formation conduite & éco-conduite, formation gestes et postures, etc. Vous disposez d'un véhicule professionnel qu'il faut pouvoir stationner chez vous ou à côté de votre domicile.
Nous recherchons un Conducteur Accompagnateur (H/F) afin de conduire et d'accompagner des personnes en situation de handicap au sein de véhicules aménagés. Vous devez respecter la règlementation routière et les règles de sécurité ainsi que les impératifs de délai et de qualité. Vous possédez impérativement le permis B depuis trois ans au minimum. Un temps d'intégration et de formation est mis en place à votre arrivée : présentation du gihp, conduite, éco-conduite, gestes et postures,.... Vous travaillez du lundi au vendredi et 1 week-end sur 3 samedi ou dimanche, amplitude de travail 7h-19h.
Vous êtes passionné(e) par le secteur social et souhaitez évoluer dans une structure aux valeurs humaines fortes ? Vous aspirez à un environnement de travail stimulant où votre engagement contribue directement au bien-être des locataires ? Alors, ce poste est fait pour vous ! Notre client, acteur majeur du logement social, recherche 3 Gestionnaires de Secteur Locatif (H/F) pour son agence située à Montpellier et ses alentours. En intégrant cette équipe, vous jouerez un rôle essentiel dans la gestion et l'entretien d'un patrimoine immobilier tout en assurant un cadre de vie agréable pour les locataires. Vos responsabilités clés En tant que Gestionnaire de Secteur Locatif, vous serez rattaché(e) au Responsable Technique et aurez sous votre responsabilité environ 350 logements. Vous serez un véritable pilier dans : La sécurité et l'entretien des installations : garantir leur bon état technique et leur conformité. La gestion du patrimoine : organiser les interventions courantes et superviser les travaux. Le management : encadrer le personnel d'entretien et veiller à la qualité des prestations. Les relations avec les locataires : gérer les réclamations, prévenir les conflits et maintenir une communication fluide. Les démarches administratives : réaliser les états des lieux entrants et sortants, les visites de courtoisie et gérer les sinistres. La livraison des logements neufs : superviser leur mise en service et assurer le suivi du parfait achèvement. Votre profil Nous recherchons un(e) candidat(e) ayant : Une formation supérieure en immobilier. Au moins 3 ans d'expérience sur un poste similaire. Une maîtrise des outils informatiques et des règles de gestion locative. Des compétences éprouvées en maintenance technique des bâtiments. Vos qualités personnelles Sens de l'écoute et excellent relationnel. Capacité à résoudre les conflits. Organisation, rigueur et prise d'initiative. Ce que nous offrons En rejoignant notre client, vous bénéficierez : D'un bureau individuel pour travailler sereinement. D'horaires flexibles du lundi au vendredi pour un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée. De nombreux avantages : tickets restaurant, mutuelle, primes attractives, 6 semaines de congés, CSE actif. D'un salaire compétitif à partir de 28 000 € bruts annuels (selon expérience et profil). D'une prise de poste rapide. Pourquoi postuler ? En tant que Gestionnaire de Secteur Locatif, vous participerez activement à améliorer la qualité du logement social dans l'Hérault. Ce poste est une opportunité unique pour évoluer dans un secteur essentiel tout en ayant un impact concret sur la vie des locataires. Prêt(e) à relever ce défi ? Postulez dès maintenant et devenez acteur(trice) du changement !
Gentile RH Consulting, cabinet de recrutement et organisme de formation RH-Management.
Le Cabinet de recrutement Manpower Montpellier recherche pour son client, un Assistant administratif Travaux (H/F). Véritable soutien au service Travaux, vous jouerez un rôle clé dans le suivi administratif et opérationnel des projets. Vos principales responsabilités seront les suivantes : -Préparer et transmettre les documents nécessaires à l'ouverture des chantiers. -Constituer et envoyer les dossiers de consultation aux entreprises. -Rédiger et formaliser les contrats en lien avec le service achats. -Gérer les commandes et assurer leur suivi en fonction des besoins du chantier. -Rédiger les courriers et les comptes rendus de réunion en collaboration avec le conducteur de travaux en charge de l'opération. -Préparer et transmettre les comptes rendus des comités de pilotage client. -Suivre les dossiers administratifs et financiers des entreprises intervenant sur les chantiers. -Préparer les procès-verbaux de réception et de levée des réserves. -Constituer le dossier des ouvrages exécutés en fin d'opération. -Archiver les documents chantier. -Bac à Bac2, avec une expérience significative dans le secteur du bâtiment. -Maîtrise du Pack Office ; la connaissance de DocuSign et SAGE est un plus. -Rigueur, organisation, autonomie et bon relationnel sont essentiels. -Compréhension du vocabulaire technique du bâtiment requise. Ce que nous proposons -CDI basé à Pérols (34) - 35h/semaine (9h-12h30 / 14h-17h30). -Rémunération selon profil 25K/30K avantages : tickets restaurant, intéressement, prime et CP supplémentaires -Ambiance conviviale, équipe soudée, véritables perspectives d'évolution. -Environnement dynamique, projets variés et valorisants. Un cadre motivant pour celles et ceux qui aiment contribuer concrètement à la réussite collective.
TRES URGENT - 10 postes à pourvoir pour distribution de bons cadeaux et flyers pour la rentrée universitaire à MONTPELLIER à partir du lundi 01er septembre, plusieurs dates (plutôt en matinée) sont disponibles du lundi au vendredi selon vos disponibilités et nos plannings. Une disponibilité sur plusieurs dates est préférée. Merci de nous envoyer CV et disponibilités par mail sous ref MONTPELLIER - ne pas téléphoner
Nous recherchons un assistant dentaire (H/F) en contrat d'apprentissage pour compléter notre équipe. Responsabilités : Assister les dentistes pendant les interventions. Préparer les instruments, matériaux dentaires et l'espace de travail. Gérer la stérilisation et le maintien de l'hygiène selon les normes. Accueillir les patients et préparer leur dossier médical. Assurer la prise de rendez-vous et la gestion de l'agenda. Participer à l'éducation des patients sur l'hygiène bucco-dentaire. Profil recherché : Un vif intérêt pour le secteur dentaire et le soin aux patients. Capacité à travailler en équipe et sous supervision. Bonnes compétences en communication et sens de l'organisation. Respect des normes d'hygiène et de sécurité. Merci de joindre une lettre de motivation à votre candidature (en indiquant "Candidature Assistante Dentaire en Apprentissage" dans l'objet de votre courriel).
Nous recherchons une personne pour venir compléter notre équipe composée de 3 praticiens et 2 assistantes dentaires. Vous devez impérativement être titulaire de la formation de secrétaire médical(e). Vous occuperez le poste du lundi au vendredi entre 8h30 et 17h30. Le salaire restera à définir en fonction de votre expérience à ce poste. Le cabinet est accessible en transports en commun (L1 & L3 du tram) Prise de poste : dès que possible
Vous occupez le poste de conseillère ou son conseiller vendeur, au sein du magasin situé à CENTRE COMMERCIAL CARREFOUR GRAND SUD - LATTES - Accueillir les clients et les conseiller au mieux - Proposer notre large gamme de produits Adopt - Merchandising - Mise en rayon - Gestion de la caisse Profil recherché : Vous avez le sens de la responsabilité - la patience - dynamique - disponible - autonome Compétences requises : expérience de vente en magasin idéal parfumerie - maquillage soin du corps exigé de 3 ans
Mission :Vous gérez la réception de la résidence. - Surveiller les entrées et les sorties de la résidence - Accueil téléphonique de la copropriété - Accueil physique des résidents, des visiteurs et des prestataires de services - Participation à l'animation de la résidence - Participation à la commercialisation locative - Conseils aux résidents sur les formalités administratives - Distribution du courrier et des messages pour les résidents - Travail de secrétariat pour le régisseur - Gérer l'affichage des noms des résidents sur les portes des appartements et du visiophone - Tenue du carnet de bord de la copropriété - - Profil - Profil recherché : - Formation de CAP à Bac + 2 en tourisme ou hôtellerie - Expérience exigée de 1 an - Sens de l'accueil et du contact avec les seniors - Aisance relationnelle et téléphonique - Sérieux, rigueur et ponctualité - Maîtrise de l'outil informatique (Excel, Word, etc...) - Temps de travail = temps partiel les samedis et dimanches, un week-end sur deux soit 12 heures par quinzaine
Le poste : L'agence PROMAN MONTPELLIER OVALIE recrute pour l'un de ses clients pour une mission longue durée UN CARISTE 1,3 et 5 H/F. Au sein d'une enseigne de renommée dans le domaine du bricolage et des matériaux, vos missions consisteront à : - Réceptionner des livraisons sur palettes - Stockage de la marchandise en réserve - Approvisionnement du magasin - Manutention et aide à la dépalettisation - Relation et service clients (particuliers) Horaires: DU LUNDI AU SAMEDI ET DIMANCHE, horaires variables selon planning (2 jours de repos hebdo) Epargne salariales rémunérée à 5% Ce poste est à pourvoir dès que possible en intérim, pour une longue mission Profil recherché : Vous avez des compétences dans le magasinage et dans la gestion des stocks, marchandises... Avoir une première expérience au sein d'un magasin de bricolage ou d'une négoce de matériaux est un réel atout. Vous êtes autonome, à l'aise avec l'outil informatique. Vous avez une aisance relationelle. Vous avez connaissance des normes de sécurité. Vos CACES 1 3 et 5 sont à jour. Si vous vous reconnaissez dans ces critères et que vous souhaitez travailler au sein d'une entreprise renomée et dynamique n'hésitez pas à postuler à cette offre ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Réceptionniste polyvalent principalement de nuit - Réception check-in, check-out, accueil clients, assurer les services des petits déjeuners et tenue du buffet petit déjeuner, nettoyage des communs, nettoyage du salon et du hall d'accueil, nettoyage de la salle des petits déjeuners, contrôle et ménage des chambres, aide au marketing, procéder aux inventaires nourritures, linges (compris rangements), produits d'entretien à une cadence définie avec la direction, nettoyage des abords de l'hôtel, création et mise en envoi outils marketing ainsi que toute autre fonction habituellement dévolue à ce poste par l'usage. Prise de poste immédiate. Vous êtes polyvalent(e).
Pour pouvoir bénéficier d'un contrat adulte-relais il convient de remplir les conditions suivantes : - Avoir 26 ou plus. - Résider dans un quartier prioritaire de la politique de la ville ou dans un autre territoire prioritaire des contrats de ville : https://sig.ville.gouv.fr/atlas/ZUS - Être sans emploi ou bénéficiaire d'un contrat unique d'insertion (CUI-CAE). Les bénéficiaires d'un CUI-CAE doivent mettre fin à leur contrat avant de signer un contrat adultes-relais. Le-a médiateur.rice en poste aura pour fonction des missions de médiation sociale et scientifique à l'attention des habitant.es du quartier Mosson et en lien direct avec les partenaires sur le terrain dans le cadre de la convention adulte-relais. Il.elle déclinera sur le quartier le projet éducatif de l'association en mettant en place des actions de médiation autour de l'éducation à l'esprit critique, à la citoyenneté et aux transitions écologiques, sociales et numériques. La mission se déroule sur le quartier prioritaire de La Mosson à Montpellier. Le-a médiateur-rice interviendra sur plusieurs lieux d'animation sur la quartier et notamment sur les lieux de médiation gérés par l'association: le tiers lieux de La Fabrique et l'espace de l'Oasis. Le-a médiateur-rice interviendra auprès des habitant-e-s (jeunes, adultes, familles) pour leur faciliter l'accès aux actions proposées par l'association. Missions principales : - Accompagner la solidarité et lutter contre le décrochage scolaire, en favorisant l'accès aux sciences et à des savoirs faire et savoir être, par des actions hebdomadaires et/ou actions de rue; - Soutenir la parentalité en favorisant des temps d'échanges parents/enfants, en "formant les parents aux outils numériques et en démystifiant les rouages de l'éducation nationale, au du dispositif "Contrat local d'accompagnement à la scolarité"; - Contribuer la lutte contre le repli communautaire et les discriminations; - Favoriser la citoyenneté et accompagner les jeunes vers plus d'autonomie; - Favoriser le lien social et intergénérationnel - Favoriser l'inclusion numérique , par la mise en place d'ateliers et de formation en direction des 18-25 ans en collaboration avec les acteurs de l'insertion; - Accompagner les habitants du quartier Mosson , dans leurs démarches; - Assurer une mission de médiation, autour des thématiques telles que l'environnement, l'alimentation et le cadre de vie. Conditions : - CDD jusqu'à la fin de la convention adulte-relais, le 10 décembre 2026. - 35h/semaine, travail possible en soirée ou le week-end. - Complémentaire santé : MGEN (prise en charge employeur 50%). - Convention collective de l'animation indice 285, soit 1986€ brut mensuel Conditions du poste - Médiateur-rice Adulte-Relais Contrat : CDD dans le cadre de la convention adulte-relais, jusqu'en juillet 2028 Temps de travail : 35 h/semaine - possibilité de travail en soirée et/ou le week-end Lieu de travail : Montpellier, 49 boulevard Berthelot, avec déplacements ponctuels hors département pour regroupements régionaux et nationaux de l'association et pour des formations Complémentaire santé : MGEN, prise en charge employeur à 50 % Rémunération : Convention collective de l'animation, indice 280 - 1854 € brut mensuel
Manpower MONTPELLIER INDUSTRIE TRANSP. recherche pour son client spécialisé dans le secteur pharmaceutique, des préparateur de commandes (H/F) Vous travaillerez dans l'entrepôt logistique et serez rattaché(e)s aux chefs d'équipes. Vos missions : - Collecter et regrouper des produits portés sur les étiquettes de préparation, ou les bordereaux de commande, et assurer les opérations complémentaires nécessaires pour la réalisation de la commande et l'expédition de celle-ci selon les règles définies : -Détecter les produits endommagés ou périmés, les écarter de la commande et en informer son responsable -Détecter les ruptures et signaler les manquants - Respecter et appliquer les Bonnes Pratiques de Fabrication, et ou les Bonnes Pratiques de Distribution Pharmaceutique - Réaliser et ou participer à l'entretien et au nettoyage des locaux, matériels et abords - Lancer d'expédition ou de contrôle - Conditionner - Réaliser l'inventaire des stocks - Approvisionner les secteurs Vous serez former sur un ou deux jours en horaire après-midi puis passage en horaire équipe : HORAIRE APRES-MIDI : (28h75) Lundi : 14H15-23H00 Mardi au vendredi : 17h15-22h15 LES HORAIRES PEUVENT ETRE VARIABLES Fort d'une première expérience acquise dans le secteur logistique, vous êtes rigoureux(se) et travaillez avec rigueur. Vous êtes disponible sur du long terme ? Vous avez une première expérience avec la commande vocale (Voicespeaking) ? Alors adressez-nous votre candidature sans tarder ! Travailler pour Manpower c'est : - Comité d'entreprise (tickets cinéma, chèques cultures, chèques vacances, réduction abonnement sportif... ) - Nouveauté digitale (application Mon Manpower, fiche de paye dématérialisée... ) - Possibilité d'épargne non bloquée à un taux de 8%. - Accès à la formation - CDI-INTERIMAIRE
Nous précisons bien que cette annonce est une offre pour créer votre propre entreprise de SERVICES aux SENIORS et PMR à domicile (franchise) ce n'est pas une offre d'emploi salarié. CREEZ votre propre entreprise, donnez un nouveau sens à votre carrière, Créez votre propre agence de SERVICES à DOMICILE, notamment pour les SENIORS et PMR. Nous vous proposons de créer votre entreprise dans ce secteur en forte croissance et pérenne. L'un des acteurs majeurs de ce secteur en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur cette activité en forte croissance : les SERVICES à la PERSONNE : ménage et repassage, aide aux Seniors et jardinage. Le partenariat est formalisé par un contrat de franchise d'une durée de 6 ans, renouvelable (droit d'entrée 19 K€, apport personnel nécessaire = 30 K€). L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier. Votre partenariat avec ce réseau est un atout dans la réussite de votre entreprise. Il vous permet de créer votre propre agence de services à la personne sous la forme de franchisé indépendant
Au sein d'un bar avec une petite restauration, vous êtes en charge du service de la terrasse et de la préparation des boissons - vous maîtrisez le service au plateau - Vous utilisez la machine à café et la tireuse à bières... Une expérience dans un établissement à fort débit est exigée - Service uniquement le matin, midi et l'après midi (fermeture le soir, le dimanche et lundi). Poste à pourvoir de suite en CDD 35h par semaine. 2 jours de repos dimanche et lundi - Planning à définir avec l'entreprise. Poste à pourvoir de suite
Véritable maison de qualité depuis 1889, la boulangerie PAUL est spécialisée dans la fabrication et la vente de pains et autres gourmandises et recrute un(e) Vendeur/Vendeuse en boulangerie. Faire partie de la famille PAUL c'est : - Développer son sens de la créativité de l'autonomie et de la responsabilisation - Se projeter dans une carrière à multiples facettes - Faire des rencontres et cultiver l'esprit d'équipe Description du poste vente : - Participer à l'animation commerciale de la boutique. - Gestion de la caisse. - Entretien et achalandage des vitrines en accord avec les normes du groupe. - Fidélisation de la clientèle. - Prise de commandes et préparation - Comptage de la caisse avec le responsable - Respecter les règles HACCP et les règles de sécurité. Vous êtes dynamique et réactif, vous aimez le travail en équipe. Vous justifiez d'une première expérience réussie sur un poste similaire d'au moins 1 an. CDI 35h, mutuelle ALAN, panier repas et prime de blanchissage. Établissement ouvert du lundi au dimanche matin, planning tournant. avec 2 jours de repos par semaine.
Maison d'enfants à caractère social recrute pour l'un de ses services d'hébergement pour enfants un ou une MAITRE/SSE DE MAISON CONVOYEUR. CDI à temps plein. Poste à pourvoir à partir du 12/09/2025 Vous témoignez impérativement d'une première expérience professionnelle auprès d'un public jeune (enfants et adolescents). Diplôme de maitre de maison qualifié souhaitable. Vos missions seront les suivantes Assurer la réalisation des cours alimentaires et la préparation de repas équilibrés. Entretenir les espaces collectifs et individuels de l'unité de vie Veiller à l'hygiène et à la sécurité sanitaire des espaces de vie Veiller à l'hygiène et à la sécurité des enfants hébergés En articulation avec l'équipe éducative, accompagner les enfants dans l'apprentissage des actes de la vie quotidienne Participer à l'élaboration, la conduit et l'évaluation des projets Participer à l'action éducative en soutien des éducateurs, à l'animation et l'organisation de la vie quotidienne Intervenir avec bienveillance, dans une démarche éthique contribuant au respect des droits des personnes, à leur engagement et leur action dans leur propre parcours, à leur soutien dans leur relation aux autres Assurer le transport scolaire et accompagnements divers, des enfants accueillis au sein des villas Assurer le remplacement ponctuel de la maitresse de maison / convoyeuse du service des Visites Médiatisées au sein de son service. Etre porteur du projet institutionnel et ainsi de la commande sociale éducative exprimée par la Direction Enfance Famille Hérault.
L association Charles Prevost Notre Dame de Lenne exerce des missions de Protection de l Enfance. Elle gère l'offre de service des MECS de l'Enclos St François et d'Actions Jeunes. Elle emploi 195 salariés et son activité s'étend de la commune de Clermont l'Hérault à celle de Lunel, elle exerce sur les communes de la métropole de Montpellier et le secteur Pignanais. Elle vient en aide à plus de 500 jeunes et familles (ts services confondus).
SUPER U PIGNAN RECRUTE en Contrat de Professionnalisation : Formation Spécialisée dans la Grande Distribution intitulée « EMPLOYÉ COMMERCIAL NIVEAU 4 » Vos fonctions seront les suivantes : - Réception des produits (dépotage), - Mise en rayon et rotation des produits ( DLC/DDM) - Entretien des rayons + gestion des stocks/des commandes - Balisage des rayons - Implantation des nouveaux produits - Respecter les règles d'hygiène et de sécurité - Conseiller et orienter la clientèle - Encaissement 27H EN MAGASIN ET 8H EN FORMATION LIEU DE FORMATION COURNONSEC - ENTREE EN FORMATION A TOUT MOMENT - Salaire : selon votre âge et votre diplôme Type d'emploi : Temps plein, Contrat pro De 1040.54 à 1513.51 euros BRUT mensuels De 823.59 à 1197.94 euros NET mensuels
Nous recrutons un-e téléprospecteur-rice expérimenté-e, à l'aise avec la prospection téléphonique, pour générer des rendez-vous qualifiés auprès de professionnels - entreprises et structures médicales pour renforcer notre équipe. Localisation : Montpellier - Parc Club du Millénaire Temps de travail : 28 heures par semaine Mission : Appels sortants uniquement Contrat : CDI Ce poste s'adresse à un profil résolument commercial, orienté résultats, capable d'analyser un besoin, capter l'attention en quelques secondes, et transformer une prise de contact en opportunité commerciale. Vos missions -Contacter des prospects identifiés et présenter l'offre de services -Obtenir des rendez-vous qualifiés pour notre direction commerciale -Mettre à jour le CRM, assurer les relances et suivre les prospects -Participer à la stratégie de développement d'un portefeuille multi-secteurs Votre profil -Vous avez une véritable culture du résultat -Vous êtes reconnu-e pour votre aisance téléphonique et votre ténacité -Vous disposez d'une expérience réussie en prospection ou télévente -Vous savez argumenter, convaincre, rebondir - même sur des objections -Vous êtes rigoureux-se, organisé-e, et à l'aise avec les outils numériques -Vous avez sais la politique d'entreprise Conditions proposées Contrat CDI - 28 heures/semaine Horaires de bureau (lundi à vendredi, sans travail le week-end) Localisation : Montpellier - Parc Club du Millénaire Salaire brut mensuel : entre 1 520 € et 1 680 €, selon profil Mutuelle 100 % prise en charge Tickets restaurants : 8,50 € (prise en charge à 60 %)
Accomplir des taches courantes de secrétariat- concourir a la gestion administrative des dossiers usagers- créer et mettre a jour les dossiers administratifs assurer l accueil physique et téléphoniques des usagers, des résidents, des familles et des partenaires - actualiser les entrées et sorties des résidents -actualisation des dossier revenants contrat de séjours renouvellement
Les résidents accueillis en établissement présentent des pathologies psychiques lourdes, psychoses et autismes qui les empêchent de s'occuper de « soi ».
Les boulangeries Marie Blachère de Saint Jean de Védas, établissements indépendants sous franchise est à la recherche de conseiller(ère) de vente expérimenté(e) à 35h hebdomadaire. Vous travaillez au sein d'une équipe à taille humaine au sein de l'équipe de vente en proposant des produits frais et de qualités chaque jour à nos clients. Votre profil, nos attentes : -Expérience de 1 an minimum sur un poste de vendeur/euse en boulangerie et/ou service restauration -Vous êtes une personne authentique, dynamique, réactive, sensible à la qualité de votre travail et des produits destinés aux clients. -Vous savez faire preuve d'esprit d'équipe pour soutenir l'activité et le développement du magasin. -Vous êtes organisé, savez travailler sous un rythme soutenu tout en ayant une sensibilité au produit et à la satisfaction client Expérience en vente alimentaire et/ou restauration rapide obligatoire. Nous vous offrons : -Un CDI, Pas de coupures, planning tournant matin/après-midi. -Une formation de 2 semaines à nos process et spécificités produits est dispensée en interne. Une poste qui peut évoluer en fonction des capacités et investissement. Salaire : 1767€ à 1800€ brut mensuel pour 35h/hebdo, période d'essai de 2 mois renouvelable 1 fois (1 mois) + 13eme mois progressif en fonction de l'ancienneté. Mutuelle entreprise N'hésitez plus rejoignez-nous et devenez notre nouveau talent ! Vos missions : -Tu participes à la vente des produits en rayon. -Tu accueilles et renseignes les clients en fonction de leurs besoins, tout en faisant des propositions additionnelles. -Tu réalises les encaissements et tu mets en vitrine les produits de manière attractive, tout en assurant un réassort régulier. -Tu effectues le nettoyage de la surface de vente en respectant les règles d'hygiène et de sécurité
Vous avez une aisance téléphonique naturelle, une rigueur à toute épreuve et vous aimez le contact client aussi bien que la coordination d'équipe ? Ce poste est fait pour vous ! VOTRE MISSION En tant que Téléconseiller(ère) au sein de notre équipe, vous jouerez un rôle clé dans le bon fonctionnement du pôle commercial et la satisfaction client. Vos missions principales seront : -Réception et traitement des appels entrants clients (informations, SAV) Organisation commerciale : -Prise de rendez-vous sur un fichier lead et sur notre fichier client existant -Présenter les services ou offres de l'entreprise de manière claire et engageante -Qualifier les besoins des prospects et transmettre les leads aux commerciaux -Planification des rendez-vous pour les commerciaux -Suivi des plannings -Retour des rendez-vous commerciaux PROFIL RECHERCHÉ -Vous justifiez d'au moins 2 ans d'expérience dans un poste similaire (téléconseiller(ère)) -Vous êtes à l'aise au téléphone et doté(e) d'un excellent relationnel -Vous avez le sens des priorités, êtes réactif(ve), organisé(e) et autonome -Maîtrise des techniques de prospection téléphonique (script, accroche, relance) -Organisation de plannings commerciaux optimisés -Avantages: Commissions
Les Boulangeries Pâtisseries CLAUDETTE situé au Nord de Montpellier sur les communes de Saint Gély du Fesc, Saint Clément de Rivière et Montferrier sur Lez recherche leurs futur(e)s conseiller(e)s de vente en magasin afin d'assurer la meilleur expérience client possible. Nous confectionnons nos pains et viennoiseries traditionnelles maison, au levain naturel et à la farine bio. Traiteur de qualité fait maison. Vos Missions: -Accueil, conseil et fidélisation de la clientèle -Participation à l'animation et au développement commerciale de la boutique -Gestion de la caisse (encaissements et comptage avec la responsable) -Entretien et achalandage des vitrines en accord avec les normes du groupe -Prise et préparation des commandes -Respect des règles de sécurité. -Cuisson du pain Qualités professionnelles recherchées: - Sens De L'accueil - Sourire - Enthousiasme - Dynamisme - Réactivité - Relationnel - Esprit D'équipe - Polyvalence Poste polyvalent en CDI 35h hebdomadaire avec 2 jours de repos par semaine. Flexibilité planning possible. Une expérience en vente alimentaire et/ou restauration de 6 mois minimum est demandée. Profils restauration rapide, boulangerie-snacking, vente au détail alimentaire (GMS, métiers de bouche) appréciés. Intérêt pour le conseil en vente pour des produits de qualités. Environnement de travail agréable. Salaire : 1802 à 2000 euros Brut selon expérience. Prise de poste immédiate Évolution possible sur des missions à responsabilité. Lieux de travail difficilement accessibles en transport en communs aux heures de prise de poste.
Au sein de notre exploitation agricole "AGRI OCCITANIE", l'ouvrier(ère) agricole polyvalent(e) participe à diverses tâches liées à la production maraîchère et viticole. Il/Elle réalise notamment la plantation, la taille de vigne, la culture et récolte de fruits, légumes et plantes aromatiques (persil, menthe, coriandre...). Le poste implique également la découpe manuelle de produits selon les standards de qualité et cadence fixés : 5 à 6 casiers par heure minimum. Le/la salarié(e) veille à respecter les consignes relatives à l'hygiène, la sécurité et la qualité. Conditions d'exercice : Contrat proposé : CDI à caractère saisonnier, à temps plein (35h/semaine), sur la période de récolte. Poste non logé - début souhaité le 20 août 2025 Travail en équipe dans un environnement extérieur, soumis aux conditions climatiques (intempéries, chaleur, humidité). Activités physiques régulières : manipulation de charges légères, station debout prolongée, adaptation au rythme de production. Port de tenue adaptée et respect des règles de sécurité sanitaire. Horaires de travail : Contrat à temps plein - 35 heures par semaine (151,57 h/mois). 7 heures par jour, en général du lundi au vendredi (horaires à préciser selon le planning de l'exploitation). Le poste ne prévoit pas de télétravail, en raison de la nature physique et extérieure du travail agricole. Environnement & conditions spécifiques : Poste basé principalement en plein air, sur l'exploitation. Equipements de base mis à disposition (outils, tenues, sanitaires). Le recrutement s'adresse uniquement à des salariés expérimentés (minimum 3 ans dans un poste similaire). Débutants non acceptés. Profil exigé : Expérience professionnelle agricole confirmée (plantation, taille, maraîchage). Bonne condition physique, rigueur, ponctualité et capacité à maintenir un rythme soutenu. Curiosité, autonomie et sens du travail collectif. Nombre de postes à pourvoir : 6
Placé(e) sous l'autorité de la Directrice du Pôle Aménagement et Patrimoine, vous apportez le soutien administratif à la direction et à ses responsables en assurant des missions polyvalentes d'assistante de direction. Missions principales : Réceptionner et organiser les informations de la direction et assurer le secrétariat : - Gère les courriers électroniques, plannings et agendas de la directrice et de ses adjointes - Utilise et assure le suivi des parapheurs électroniques - Assure l'archivage numérique et/ou papier des documents - Effectue des recherches documentaires - Oriente les appels et les personnes vers les interlocuteurs concernés, transmet les messages - Prend et organise les rendez-vous - Organise les réunions et rédige des comptes rendus - Assure la bonne circulation de l'information - Signale et rend compte des difficultés liées à une procédure ou à un dossier - Gère les conventions relatives au Pôle aménagement et patrimoine Participe à la gestion RH, budgétaire et comptable de la direction : - Gère les congés et établit les plannings (utilisation du logiciel de gestion du temps) - Participe à l'élaboration du budget du Pôle aménagement et patrimoine Compétences requises : - Connaissance du fonctionnement et de l'organisation de la collectivité - Maîtrise des outils bureautiques - Techniques d'accueil et règles de communication - Notions comptables et juridiques applicables dans les collectivités territoriales - Maîtrise des règles d'orthographe, syntaxe et grammaire - Gestion des priorités et des urgences Profil recherché : - Autonomie - Rigueur et sens de l'organisation - Discrétion professionnelle - Disponibilité et adaptabilité Conditions de travail : - Poste statutaire, à défaut contractuel (poste vacant) - Rémunération statutaire, prime annuelle, participation mutuelle et prévoyance, tickets restaurants et avantages CNAS (sous conditions d'éligibilité) *** VEUILLEZ JOINDRE UNE LETTRE DE MOTIVATION ***
Nous recherchons 3 Chargé(e) de gestion client niveau 3 (H/F) - en CDI - au sein de l'entité ACM HABITAT by Altémed : Agence Lemasson Agence Cœur d'Agglomération Agence Lez Vos challenges au sein du groupe Altémed : Avec un rattachement au Responsable de Gestion Economique et de la clientèle, vous avez la charge de : Gestion du portefeuille de résidences et de locataires ; Garant des éléments de gestion locative ; Chargé(e) de prévenir le contentieux d'impayés de loyer ; Gérer la relation avec les avocats en cas de contentieux d'impayés ; Travailler en collaboration avec la proximité pour aider à réduire les temps de relocation ; Valoriser le patrimoine auprès des futurs locataires ; Accueillir la clientèle, renseigner et enregistrer les réclamations ; Gérer la demande de logement en relation avec les Mairies ; Gérer l'attribution et l'entrée du locataire ; Faire visiter les logements pour la relocation ; Respecter la démarche qualité d'ACM HABITAT. Votre profil : Vous êtes issu(e) d'une formation de niveau Bac Bac+2 Gestion Immobilière ou équivalent et/ou expérience ; Vous justifiez d'une expérience significative sur des fonctions équivalentes ; Vous maitrisez les outils bureautiques/logiciels de gestion (IKOS) ; Vous faites preuve de rigueur dans la mise à jour et la tenue des dossiers clients locataires ; Vous contribuez pleinement à la satisfaction du client, tout en respectant l'application des réglementations en vigueur et en veillant au respect des intérêts économiques d'ACM HABITAT ; Vous êtes reconnu(e) pour vos capacités relationnelles, votre esprit d'analyse et de synthèse, votre bon sens et votre autonomie ; Vous appréciez le travail en équipe et avez de bonnes compétences rédactionnelles.
Le poste En quoi consiste le poste ? Remplacer les assistant(e)s d'accueil titulaires lors de leurs congés, absences. Se former sur les différents sites au quotidien, aux côtés des titulaires. Être disponible afin d'assurer la continuité de service sur site - vous possédez une astreinte nous permettant de vous appeler afin de modifier votre planning. Assurer la qualité de la prestation par la formation régulière de nouveaux collaborateurs sur les sites concernés et la vérification des documents de formation et de suivi qualité. Vos tâches principales sur site: Accueil physique Accueil téléphonique Traitement des mails Gestion du courrier à l'arrivée et au départ Reliure de dossiers Gestion du petit administratif Badging/contrôle d'identité Gestion d'archives Réservation des déplacements des collaborateurs Scan de factures Commandes de fournitures / de plateaux repas Orientation et informations des visiteurs Conditions et lieu de travail Salaire : 1895,75 Brut Déplacement chez le client Principalement à Béziers, possibilité d'intervention à Montpellier et Perpignan. Temps plein (35H) Horaires variables (en fonction des horaires d'ouverture du site concerné) Emploi du temps à la semaine (publié chaque Vendredi pour le Lundi suivant) & pouvant être modifié à tout moment en fonction des besoins. Remboursement des frais kilométriques, frais de parking et frais de péage lors de déplacements en dehors de la ville Prise en charge de l'abonnement téléphonique jusqu'à 20€ Formation en interne Vous êtes véhiculé. Les déplacements sont fréquents. Profil recherché Profil recherché Vous êtes le/la candidat(e) idéal(e) si : Vous n'avez pas de difficulté à répondre à un standard téléphonique et n'éprouvez pas de stress lorsqu'il faut prendre la parole. Vous êtes avenant.e, attentionné.e et souriant.e, avec chaque collaborateur et un public varié. Vous savez gérer la pression et vous adaptez très facilement à de nouveaux environnements. Vous avez l'esprit d'équipe, vos collègues peuvent compter sur vous. Votre orthographe est impeccable. La discrétion, le sens du service et la ponctualité sont au cœur de vos valeurs. Vous êtes à l'aise avec le pack Office. Vous êtes capable d'assurer une conversation de la vie quotidienne en anglais. Les petits plus, qui pourraient faire la différence : Vous possédez déjà une expérience professionnelle dans les métiers de l'accueil ou de l'assistanat. Notre entreprise est signataire de la Charte de la Diversité. Nous nous engageons à ouvrir à tous, notamment aux personnes en situation de handicap, l'ensemble de nos postes à pourvoir.
En tant que Vendeur(se) Optique, vous êtes un(e) véritable ambassadeur(drice) de notre marque, vous contribuez à : - Conseiller et accompagner la clientèle dans le choix de leurs équipements optiques - Contribuer à la fidélisation de notre clientèle en fournissant des conseils et une expérience unique en boutique - Garantir la bonne tenue de la boutique et la mise en avant du visual merchandising et des produits, vecteurs de l'image et du concept Lunettes Pour Tous - Participer au développement du chiffre d'affaires et à la réalisation des objectifs mensuels. Plusieurs postes sont à pourvoir à temps plein et temps partiel. Une formation à l'interne vous sera dispensée. Etre disponible au mois d'août pour le recrutement.
Nous recrutons à Lattes, un(e) VENDEUR(SE) H/F Description du poste : Sous la responsabilité du responsable du magasin, vous devez garantir la satisfaction de nos clients, par votre accueil. Véritable ambassadeur / ambassadrice de notre enseigne, votre mission consiste à : - Accueillir les clients avec sourire et sympathie, - Assurer la mise en rayon des bons produits au bon moment, - Animer tout au long de la journée les offres commerciales, - Encaisser avec rigueur et rapidité, - Entretenir un environnement propre au sein du magasin, Profil : - Vous avez le sens des responsabilités et de la satisfaction client et l'envie de rejoindre un concept ambitieux au sein d'une entreprise performante ! - Vous êtes reconnu(e) pour votre dynamisme et votre esprit d'équipe. - Formation interne assurée. Type d'emploi : - 30h/semaine, sur 5 ou 6 jours - (fermée le dimanche).
Rejoindre Ange c'est, partager nos valeurs sur la qualité de nos produits, le respect de nos clients et de nos collaborateurs, et le plaisir d'un travail bien fait en équipe dans une démarche éco-responsable.
GIP Connect, filiale télésurveillance du Groupe GIP (gardiennage, sécurité incendie, sécurité et sûreté aéroportuaire) est l'un des leaders de la télésurveillance en France. Dans le cadre de son développement, GIP Connect recrute des opérateurs/opératrices. Descriptif du poste : Rattaché(e) à la direction, vous développez les ventes en commercialisant nos solutions Télésurveillance et sécurités au sens large à nos clients particuliers et professionnels. Missions : Conformément à la convention collective des entreprises de sécurité privée, l'opérateur en télésurveillance f/h a pour mission de : - Prendre en compte les différentes consignes au début de chaque prise de service. - S'assurer des informations reçues, de la réception et des traitements des informations reçues et d'appliquer des consignes définies. - Analyser et traiter les informations reçues chronologiquement et rendre compte au fur et à mesure de toutes les anomalies détectées et des actions entreprises - Effectuer le déclenchement et le suivi de l'intervention, traiter les appels entrants. - Respecter les consignes clients validées par l'entreprise, appeler les personnes habilitées et les services compétents - Veiller au respect de la confidentialité - Respecter les procédures de sécurité spécifiques au centre de télésurveillance Qualifications détenues par le salarié : Carte Professionnelle Agent de Télésurveillance Temps de travail : temps complet en annualisation du temps de travail du 1er juin au 31 mai (1607 h / an), travail de nuit et/ou de week-end Lieu de travail : ZAC Font de la banquière, 34970 LATTES Statut employé, niveau 3, échelon 2, coefficient 140 Rémunération mensuelle brute de base : 1 912.24 € bruts + majorations conventionnelles + Prime sur objectif trimestrielle
Missions : -Accueil physique et téléphonique -Gestion des fournitures -Maintien des salles de réunion en bon état de présentation et de rangement -Traitement des dysfonctionnements de 1er niveau -Gestion du courrier avec La Poste des plis et colis (Réception et envois) -Gestion du planning de réservation des salles de formations / de réunions et des véhicules de service et des places de parking -Gestion des badges d'accès -Gestion et traitement des commandes de plateaux repas et de petits déjeuners -Aide à l'organisation de réunions d'agences, réunions BU, ou de tout autre événement en interne -Gestion administrative diverse Horaires : -mi-temps 8h30-12h30 du lundi au vendredi soit un 20h hebdo Salaire : -11,88€+0.59€ prime assiduité + 0.20€ prime de langue Avantages : -Transport 57€/2 par mois
Vous serez chargé(e) de gérer les appels téléphoniques entrants et sortants, les mails, de gérer les plannings des techniciens (10 techniciens) et de travaux administratifs courants. Vous avez l'esprit d'équipe, vous êtes autonome sur ce poste. Prise de poste rapide
Demoulin Plomberie est une SARL créée en 2015 par M Thomas DEMOULIN, unique gérant, dont l'activité principale est la plomberie. La société propose divers services comme les rénovations de salle de bain, travaux sanitaires, installations de chauffe-eau, recherches de fuites et installations de climatiseurs, L'entreprise compte actuellement quatorze salariés dont six plombiers, quatre secrétaires, trois apprentis ainsi qu'un magasinier.
Les boulangeries Marie Blachère de Saint Jean de Védas, établissements indépendants sous franchise est à la recherche de conseiller(ère) de vente expérimenté(e) à 25h hebdomadaire. Vous travaillez au sein d'une équipe à taille humaine au sein de l'équipe de vente en proposant des produits frais et de qualités chaque jour à nos clients. Votre profil, nos attentes : -Expérience de 1 an minimum sur un poste de vendeur/euse en boulangerie et/ou service restauration -Vous êtes une personne authentique, dynamique, réactive, sensible à la qualité de votre travail et des produits destinés aux clients. -Vous savez faire preuve d'esprit d'équipe pour soutenir l'activité et le développement du magasin. -Vous êtes organisé, savez travailler sous un rythme soutenu tout en ayant une sensibilité au produit et à la satisfaction client Expérience en vente alimentaire et/ou restauration rapide obligatoire. Nous vous offrons : -Un CDI, Pas de coupures, planning tournant matin/après-midi. -Une formation de 2 semaines à nos process et spécificités produits est dispensée en interne. Une poste qui peut évoluer en fonction des capacités et investissement. Salaire : 1767€ à 1800€ brut mensuel pour 35h/hebdo, période d'essai de 2 mois renouvelable 1 fois (1 mois) + 13eme mois progressif en fonction de l'ancienneté. Mutuelle entreprise N'hésitez plus rejoignez-nous et devenez notre nouveau talent ! Vos missions : -Tu participes à la vente des produits en rayon. -Tu accueilles et renseignes les clients en fonction de leurs besoins, tout en faisant des propositions additionnelles. -Tu réalises les encaissements et tu mets en vitrine les produits de manière attractive, tout en assurant un réassort régulier. -Tu effectues le nettoyage de la surface de vente en respectant les règles d'hygiène et de sécurité
Nous recrutons des animateurs H/F pour la rentrée scolaire 2025 afin d'encadrer des enfants de 3/11 ans dans les écoles de la ville de Montpellier pendant les temps méridiens (cantine/ temps libre) et / ou les temps du soir (études / activité). - Assurer la sécurité physique, morale et affective des enfants. - Etre force de proposition. - Travailler en équipe. - Savoir s'adapter. - savoir communiquer. Jours d'interventions : tous les lundis, mardis, jeudis et vendredis. Horaires : 11h45-14h00 et/ou 16h15 (16h30)- 17h45 (18h00). Début de contrat : lundi 01 septembre 2025.
Au sein d'un magasin de prêt à porter hommes, femmes, enfants et dans le cadre d'un remplacement de congé maternité puis parental, vous serez chargé/es de toutes les opérations de vente, mise en rayon, étiquetage, réception des marchandises, encaissement... Vous êtes dynamique, polyvalent, avec un très bon contact clients Travail soit de 8h à 17h soit de 12h30 à 19h30 ***Travail les samedis****
Vous recherchez un poste polyvalent et enrichissant dans un environnement stimulant où vous épanouir ? Terracoopa, véritable acteur dans l'économie sociale et solidaire à Montpellier, recherche un-e Chargé-e de développement de l'Organisme de Formation en contrat à durée déterminée à temps partiel. Terracoopa est une coopérative d'activité et d'emploi spécialisée dans les métiers de l'agriculture bio, du paysage et de l'environnement en Occitanie. Notre ambition est de proposer au territoire un pôle de compétences pour la transition écologique, allant de la production alimentaire à l'aménagement durable du territoire. En 2025, la coopérative regroupe une soixantaine d'entrepreneur-es et emploie cinq salarié-es pour les fonctions support. Ainsi plusieurs co-entrepreneur-es exercent une activité dans la formation professionnelle en environnement, agriculture ou intelligence collective. Ils sont tous-tes regroupé-e-s au sein de notre Organisme de Formation (OF) déclaré à la DRIEETS et certifié Qualiopi. Ce Chargé-e de développement exercera ses missions en lien avec l'équipe et sous la responsabilité de la co-gérance. Votre rôle sera stratégique et opérationnel pour garantir la qualité et la performance des formations dispensées. En résumé 4 grandes missions : Accompagner, Animer, Piloter et Vendre ! Accompagner individuellement les co-entrepreneur-es formateur-rices dans le développement de leurs activités (entre 15 et 20 personnes), assurer le suivi administratif et la gestion des activités, en lien avec la gestionnaire comptable, de leur mise en place, la phase de test, au développement Animer le collectif des formateur-rices pour garantir l'excellence pédagogique et assurer la pérennité de leurs activités, notamment sur : - le développement d'un catalogue commun de formations professionnelles - la mise en place des équipements et logiciel de gestion dédiés (DIGIFORMA) Développer une stratégie commerciale par client cible en fonction des besoins internes et externes. Aider à promouvoir et commercialiser l'offre auprès des clients Piloter la certification Qualité Qualiopi et la conformité des formations aux engagements contractuels. Assurer le respect des processus de certification et de la validation des acquis. Participer à l'élaboration du plan de développement des compétences de l'équipe structure et des co-entrepreneur-es de la SCOP , organiser et animer les sessions de formation internes Suivre et analyser les résultats pédagogiques pour assurer une amélioration continue Participer à l'élaboration des comptes rendus d'activités et financiers pour les financeurs Participation à la vie coopérative interne et aux réseaux professionnels de l'ESS Conditions Poste basé à Montpellier au Pôle REALIS, avec déplacements occasionnels Permis B et véhicule personnel (indemnisation des déplacements) Poste en CDD de 1 an, à temps partiel 50 % (17.5h/semaine, modalité à définir ; évolutif temps plein), Possibilité de CDI au sein de la structure à terme Rémunération : selon grille salariale , entre 13€ brut/h et 16€ brut/h Prise en charge de la mutuelle à 50 % + accord d'intéressement Prise de poste dès que possible Pour postuler, envoyer une lettre de motivation et un CV avant le 14 septembre inclus Prévoir un entretien d'embauche dans la semaine du 29 septembre
L'Université de Montpellier Paul-Valéry (UPVM) est une université des Humanités : Lettres, Langues, Arts, Sciences Humaines et Sociales. Plus de 22 000 étudiants sont inscrits de la licence au doctorat et 240 diplômes en lien avec les besoins socio-économiques y sont préparés. Héritière de la Faculté des Arts fondée au Moyen Age, l'UPVM poursuit avec dynamisme cette longue tradition académique tout en sachant continuellement se transformer pour s'adapter et répondre aux grandes mutations de nos sociétés. Université citoyenne et durable, dont le site principal est installé sur un campus arboré de plus de 10 hectares labellisé Patrimoine du XXe siècle, elle est dotée d'équipements pédagogiques exceptionnels, tels le Musée des Moulages classé, le Théâtre La Vignette « scène conventionnée pour l'émergence et la diversité », le Learning center ATRIUM conçu comme un lieu de savoir vivant, modernisant la fonction de bibliothèque universitaire et les services aux étudiants. Contexte du recrutement L'Université de Montpellier Paul-Valéry est une université des Humanités : Lettres, Langues, Arts, Sciences Humaines et Sociales. Plus de 23 000 étudiants sont inscrits de la licence au doctorat et 240 diplômes en lien avec les besoins socio-économiques sont préparés. Université citoyenne et durable installée sur un campus arboré de plus de 10 hectares labellisé Patrimoine du XXe siècle, elle est dotée d'un Musée des Moulages classé et d'un Théâtre La Vignette devenu « scène conventionnée pour l'émergence et la diversité ». Le Service de Médecine de Prévention du Personnel est un service pluridisciplinaire de proximité composé du médecin de prévention de l'université - directeur du service -, d'une infirmière, d'un/e secrétaire médicale, et d'une psychologue clinicienne qui ont pour mission de préserver la santé physique et mentale des agents. Le SMPP travaille en collaboration étroite avec la DRRH et le service d'action social. Missions Missions du poste : Sous l'autorité de la DGS adjointe Appui en charge de l'appui aux missions qualité de vie sociale, culturelle et de campus, et en lien étroit avec le directeur général des services, la vice-présidente Vie de Campus et l'équipe présidentielle, la mission du Service de Médecine de Prévention du Personnel est d'assurer un suivi de médecine de prévention obligatoire. Il permet d'évaluer l'état de santé des agents au travail, ses risques professionnels, mais également de préconiser une surveillance médicale adaptée à chacun. Le Service de Médecine de Prévention des Personnels a pour mission de conseiller l'employeur afin d'éviter toute altération de la santé des agents du fait de leur travail. Des consultations médicales ou infirmières sont réalisées ainsi que des visites de postes. Des examens médicaux, selon l'activité de chacun, peuvent être prescrits. La vaccination des personnels est vérifiée en fonction de l'activité, des vaccins pouvant être proposés ou exigés en fonction du poste de travail. En l'absence de risques, les consultations doivent être faites tous les 5 ans. Activités principales : Assurer le secrétariat de l'équipe pluridisciplinaire - Assister le médecin de prévention dans le cadre des visites médicales - Accueillir, conseiller et orienter les agents dans leurs démarches - Organisation et coordination des différents professionnels de l'équipe pluridisciplinaire - Gestion des appels téléphoniques, et des plannings Organiser et coordonner la politique de prévention auprès des personnels - Planifier et assurer le suivi des convocations pour les visites médicales obligatoires - Créer le dossier médical de l'agent et le mettre à jour à chaque visite ou changement de situation. --> Suite de la description dans le lien de l'offre
Dans un environnement PME, au sein d'une société d'ambulance, vous serez chargé(e) notamment de la facturation ainsi que des relances et réclamation mutuelles/patients/organismes divers. Vous serez également amené à rédiger des courriers divers, répondre aux emails, au téléphones, établir les déclaration et le suivi des sinistres auprès des assurances, suivre le stock du matériel médical, établir divers devis. Liste non limitative. Vous disposez impérativement d'une expérience professionnelle réussie de5ans MINIMUM dans un poste similaire. Une expérience dans le domaine des ambulances, ou équivalent, est également requise. Qualités requises : EXPERIENCE : Plus de 4 ans dans un poste similaire. AUTONOMIE : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue. ORGANISATION : Capacité à planifier, à prioriser, à anticiper des actions en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser. BONNE COMMUNICATION / TRES BON RELATIONNEL : Capacité à communiquer clairement avec les services médicales, les patients et les salariés ainsi que les divers organismes. QUALITES REDACTIONNELLES : Capacité à écrire des courriers et mails sans fautes d'orthographes.
Nous recherchons un employé (H/F) polyvalent pour le Drive. Les missions : - Préparer les commandes et les acheminer sur le point de livraison - Veiller au respect des règles de sécurité alimentaire - Acheminer et ranger la commande du client dans son véhicule - Effectuer la remise en rayon Vous travaillerez le matin ou l'après midi. Amplitude horaires : 07h00 - 20h30 du lundi au samedi. Poste évolutif Vous êtes dynamique, organisé(e), polyvalent(e) et doté(e) d'un bon contact client. N'hésitez pas à nous faire parvenir votre CV et nous nous ferons un plaisir de vous rencontrer lors d'un éventuel entretien.
Vous allez travailler dans un magasin spécialisé en fruits, légumes et produits laitiers. Vous avez une bonne connaissance des produits frais et des saisons. Vous possédez déjà une expérience dans ce domaine. Vous aimez le contact avec la clientèle et vous savez travailler en équipe. Vous êtes motivé(e), dynamique et attentif(ve) à la qualité des produits. Vous souhaitez vous investir dans un environnement exigeant et convivial.
--> Localisation : Montpellier --> CDD de remplacement 5 mois - Temps partiel - à 80% Le poste : L'assistant(e) administratif(ive) accompagne le dirigeant d'entreprise afin de faciliter et d'optimiser la gestion administrative de son activité. Personne de confiance : organise, gère, coordonne et assure le suivi de l'ensemble des activités visant à le seconder. Polyvalent(e) et prise en charge des missions très variées, notamment la gestion administrative interne. Assister également l'ensemble des équipes dans la gestion de leur activité (gestion de planning, organisation de déplacements, communication, préparation de réunions, accueil, ...). Vos missions : - Réaliser les dossiers administratifs des appels d'offre et veiller à leurs conformités - Accueil téléphonique - Préparer et organiser la logistique des différents événements professionnels - Organiser des temps d'échanges internes - Gérer les frais de missions - Gérer et acheter des fournitures de bureau et des consommables - Organiser le tri et l'archivage des fichiers - Réaliser un suivi administratif du personnel (congés, absences etc.) - Réaliser un suivi et une compilation des comptes rendus d'activités - Participation et suivi de la veille sur les appels d'offre - Réalisation de la facturation - Suivi de la facturation - Appui logistique et administratif sur les affaires en cours, le cas échéant - Structurer et assurer la transmission des informations en interne et en externe - Suivre les procédures d'appels d'offres. Maitrise de l'anglais indispensable Salaire 1600 euros brut pour temps partiel 80% soit 28h hebdomadaire
L'Université de Montpellier Paul-Valéry (UMPV) est une université des Humanités : Lettres, Langues, Arts, Sciences Humaines et Sociales. Plus de 22 000 étudiants sont inscrits de la licence au doctorat et 240 diplômes en lien avec les besoins socio-économiques y sont préparés. Héritière de la Faculté des Arts fondée au Moyen Age, l'UPVM poursuit avec dynamisme cette longue tradition académique tout en sachant continuellement se transformer pour s'adapter et répondre aux grandes mutations de nos sociétés. Université citoyenne et durable, dont le site principal est installé sur un campus arboré de plus de 10 hectares labellisé Patrimoine du XXe siècle, elle est dotée d'équipements pédagogiques exceptionnels, tels le Musée des Moulages classé, le Théâtre La Vignette « scène conventionnée pour l'émergence et la diversité », le Learning center ATRIUM conçu comme un lieu de savoir vivant, modernisant la fonction de bibliothèque universitaire et les services aux étudiants. Contexte du recrutement La Direction des Études et de la Scolarité (DES), composée de 29 agents, est sous la double responsabilité de la Directrice Générale des Services et du Vice-Président du CEVU. La Direction des Études et de la Scolarité est composée de deux pôles et d'un service d'accueil des étudiants en situation de handicap chargés de la mise en œuvre et du bon fonctionnement des formations proposées par l'université à ses quelque 23 000 étudiants. Elle travaille en interface avec les services ministériels pour la gestion des procédures d'accréditation, et avec les composantes pour la mise en œuvre de l'offre de formation et le suivi Individuel des étudiants. Au sein de la Direction, les services assurent les missions transversales et de logistique commune à l'ensemble des filières, depuis l'inscription des étudiants jusqu'à la délivrance des diplômes. Missions 1 - Accompagner pédagogiquement les étudiants en situation de handicap 1.1 Organiser les rencontres avec les étudiants en situation de handicap ciblés 1.2 Analyser les points forts et les points faibles pour ajuster l'accompagnement 1.3 Développer des méthodologies de travail avec l'étudiant accompagné favorisant l'autonomie 1.4 Effectuer une veille concernant : l'ENT et les échéances de rendus de devoirs, les réservations d'ordinateurs - secrétariats - reformulations des consignes 1.5 Créer du lien avec les coordinatrices handicap, équipes pédagogiques, les scolarités, les autres assistants pédagogiques 1.6 Rédiger les bilans semestriels et les préconisations d'accompagnements pour l'année suivante, compléter la fiche de suivi 2 - Participer aux activités du service 2.1 Soutenir l'équipe en période d'examens : secrétariats, reformulations, gestion du parc informatique 2.2 Aider dans la mise à jour de l'architecture Handithèque (Moodle) et droits d'accès 2.3 Participer aux réunions : service, coordination, Analyse de Pratiques Professionnelles, partenaires internes et externes 2.4 Participer à la gestion des bases de données de suivi des étudiants et produire des données à la responsable Compétences CONNAISSANCES ET SAVOIRS Connaissance de la règlementation des examens Connaissances méthodologiques et pédagogiques Connaissance dans le domaine du handicap SAVOIRS FAIRE OPÉRATIONNELS Maîtrise des outils informatiques et de communication écrite et orale Compétence informatiques (ENT, EXCEL, WORD, BAMAKO, MOODLE, LOGICIEL DEISTER) Bon sens de l'organisation Travail en équipe et en partenariat SAVOIRS ÊTRE Capacité relationnelle et d'analyse Discrétion et bienveillance Réactivité et initiative Formations et/ou expérience professionnelle souhaitables Une expérience dans le milieu du handicap souhaitée.
Mission :Vous gérez la réception de la résidence. - Surveiller les entrées et les sorties de la résidence - Accueil téléphonique de la copropriété - Accueil physique des résidents, des visiteurs et des prestataires de services - Participation à l'animation de la résidence - Participation à la commercialisation locative - Conseils aux résidents sur les formalités administratives - Distribution du courrier et des messages pour les résidents - Travail de secrétariat pour le régisseur - Gérer l'affichage des noms des résidents sur les portes des appartements et du visiophone - Tenue du carnet de bord de la copropriété - - Profil - Profil recherché : - Formation de CAP à Bac + 2 en tourisme ou hôtellerie - Expérience exigée de 1 an - Sens de l'accueil et du contact avec les seniors - Aisance relationnelle et téléphonique - Sérieux, rigueur et ponctualité - Maîtrise de l'outil informatique (Excel, Word, etc...) Temps de travail = temps partiel les vendredi, samedi et dimanche, un week-end sur deux soit 18 heures par quinzaine
A propos de nous : Rejoignez l'aventure Edifice Groupe, société de marchand de biens ! On recrute un(e) Assistant(e) de Direction en Droit Immobilier & Juridique ! Chez Edifice Groupe, on est passionné par l'immobilier à Montpellier et ses environs. Spécialistes dans l'achat, la rénovation et la valorisation de biens immobiliers, on aime transformer des projets en succès. Et pour ça, on a besoin de vous ! Poste : On cherche un(e) Assistant(e) de Direction qui n'a pas peur de relever des défis, d'embarquer dans des projets excitants et de faire briller nos opérations immobilières avec son expertise en droit immobilier, juridique, et un peu de comptabilité ! Missions : Ce que vous ferez au quotidien : - Juridique & Immobilier : Analyse, rédaction de contrats, veille réglementaire. vous serez notre expert(e) juridique pour assurer le suivi opérationnel - Gestion de projets immobiliers : De la conception à la livraison, vous coordonnerez les aspects financiers, administratifs et techniques pour que chaque projet soit une réussite - Comptabilité et finances : Vous suivrez les opérations financières, contrôlerez les budgets, et vous assurerez que tout est en ordre sur le plan comptable - Commercialisation des biens : Vous serez partie prenante de la stratégie de prix, et accompagnerez nos projets immobiliers jusqu'à la livraison finale - Suivi technique des projets : Vous devrez également assurer les démarches administratives, la coordination des travaux et l'optimisation des budgets Le profil qu'on recherche : 5 ans d'expérience comme Assistant de direction h/f ou poste similaire. Expérience en droit immobilier et juridique, et maîtrises la comptabilité (5 ans requis). Formation : Bac +2 (BTS, DUT, DEUG) (optionnel) Langue : Anglais (Optionnel) Organisé(e), autonome, rigoureux(se) avec une bonne dose de créativité pour résoudre les problèmes. Doté(e) d'un super relationnel. Edifice Group, c'est ? Des projets palpitants où chaque jour est une nouvelle aventure ! Une équipe fun et dynamique, toujours prête à avancer ensemble. Des opportunités d'évolution dans une entreprise qui va à 100 à l'heure ! Type d'emploi : CDI Rémunération : 2100,00€ par mois Rémunération supplémentaire : Primes Lieu du poste : En présentiel Date de début prévue : 01/08/2025
En tant que Directeur d'un centre de profit rattaché à la Direction Régionale des Exploitations du Groupe Senioriales, vous avez la responsabilité du développement commercial et la bonne gestion de votre résidence. A ce titre, vous avez en charge de : Mettre en œuvre la politique commerciale du groupe dans le respect des objectifs fixés Assurer les relations avec l'ensemble des parties prenantes (famille, prescripteurs, fournisseurs ) Garantir la sécurité d'un public senior autonome mais fragile Gérer et animer les ressources humaines Assurer la gestion administrative et financière Vos missions principales : Assurer la montée en charge du Taux d'occupation de la résidence; Recruter, animer et fédérer une équipe de 5 à 6 salariés Mettre en œuvre le projet de résidence (déploiement d'orientation stratégique, développement commercial ) Développer et animer les relations avec les institutionnels et les acteurs locaux Veiller à la bonne application des procédures hygiène et sécurité de la résidence Assurer le bon fonctionnement des services proposés (Services à la Personne, Restauration, Animation, ) Suivre la gestion administrative, financière et budgétaire de la résidence Suivre la gestion des relations avec les copropriétaires et le syndic Suivre les relations avec les familles et suivi individuel des personnes Profil Profil recherché : Formation supérieure de Bac + 2 à Bac + 5 en hôtellerie-restauration/école de commerce/médico-social Expérience réussie de 4 ans minimum sur un poste similaire à dimension managériale et commerciale. Rigoureux(se), organisé(e) et autonome, grande capacité d'adaptation et de réactivité Être animé par le souhait de travailler avec un public senior Leadership et relationnel Maîtrise des outils informatique (Excel, Outlook, CRM )
Sous la responsabilité du directeur de l'ALSH , vous assurerez l'entretien et la propreté des locaux (salles, sanitaires, espaces communs). Vous utiliserez les produits et matériels d'entretien conformément aux règles d'hygiène et de sécurité. Vous veillerez au respect des consignes et au bon usage des locaux partagés avec la Mairie. et vous signalerez à votre responsable hiérarchique toute anomalie ou besoin de maintenance.
L'UFOLEP, 1ère fédération affinitaire multisports de France avec ses 330000 licenciés s'inscrit aussi dans un mouvement d'Education Populaire et du vivre ensemble.
Lancez votre propre activité de livraison avec Allo Apéro - Mtp Vous êtes véhiculé, dynamique et souhaitez travailler à votre compte, avec un vrai potentiel de revenu ? Rejoignez le réseau Allo Apéro, leader national de la livraison d'apéritifs de nuit ! Ce qu'on vous propose : Un concept rentable avec une clientèle déjà active Un accompagnement au lancement (formation, outils, supports de communication) Des commandes générées via notre site, appli, Uber et Deliveroo Une flexibilité totale : vous choisissez vos jours et horaires Un soutien continu dans votre développement Ce qu'on recherche : Auto-entrepreneur ou prêt à le devenir Véhicule personnel (voiture ou camionnette) Sérieux, autonome, sens du service Disponible en soirée et/ou week-end Candidature à : recrutement@parisdrink.fr Envoyez votre prénom, âge, moyen de transport, zone géographique et vos disponibilités. Allo Apéro vous accompagne dans la création et le développement de votre micro-activité en toute autonomie. Revenus évolutifs selon votre rythme de travail.
Allo Apéro est le leader de la livraison d'apéritifs à domicile en France, généralement en soirée ou tard dans la nuit. Elle propose une large gamme de boissons alcoolisées (bières, vins, spiritueux) et de snacks pour des événements improvisés ou des soirées entre amis. Le concept repose sur un service rapide, accessible via téléphone ou application, permettant de se faire livrer sans se déplacer.
Durée du contrat : Du 01/11/2025 au 31/10/2026 Rémunération : à partir de 2136.20 € brut Durée journalière ou hebdomadaire de travail exigible : 7h16/jour ou 36h20/semaine Moyens mis à votre disposition : Ordinateur portable, téléphone portable professionnel, véhicule administratif Organisation de travail : Durée journalière ou hebdomadaire de travail exigible : 7h16/jour ou 36h20/semaine Congés : Pour un temps plein sur une année complète : 38 jours de congés + 2 hors saison selon la règle. Restauration : restaurant administratif Parking : oui Contact avec la population pénale : oui le coordinateur d'activités socio-culturelles intervient au sein de l'établissement pénitentiaire du département pour faciliter la programmation, l'organisation et la mise en œuvre d'activités culturelles et socio-culturelles et leur évaluation. Au regard de la fonction occupée, le titulaire du poste devra effectuer : - Programmation des activités culturelles et socio-culturelles : il contribue à la programmation des activités selon les orientations fixées par le DFSPIP (prise de contacts avec les partenaires, définition du coût des activités, préparation des conventions.). Il participe à la consultation des personnes détenues sur les activités et organise le déroulement des activités au sein de l'établissement. - Mise en œuvre des activités culturelles et socio-culturelles: il élabore le planning d'intervention, effectue la promotion des activités et participe à la sélection des personnes détenues candidates, assure l'accueil logistique des intervenants et contribue à la mise en œuvre effective des activités. - Participation à la dynamisation des différentes bibliothèques de l'établissement : le coordinateur accompagne la personne détenue auxiliaire de bibliothèque dans la gestion des lieux, il participe à l'informatisation des bibliothèques (une formation sera dispensée sur le logiciel utilisé), il contribue au partenariat avec le réseau de lecture publique. - Evaluation des activités culturelles et socio-culturelles: le coordinateur d'activités veille à l'évaluation des activités mises en œuvre en lien avec le SPIP et les services de l'établissement, tant du point de vue des personnes détenues (en application des dispositions de l'article 29 de la loi pénitentiaire et des dispositions des articles R57-9-2-1 et suivants du CPP) que des intervenants. Il contribue dans son champ de compétences au rapport d'activité du SPIP. Logiciels spécifiques : Logiciel APPI, Harmonie, CHORUS DT, GENESIS Formations à la prise de poste : Accompagnement à la prise de poste et aux logiciels spécifiques par le cadre de proximité sous l'autorité duquel vous exercerez Une enquête administrative et le B2 sont sollicités auprès des administrations compétentes. L'administration pénitentiaire est le service public du ministère de la Justice chargé de l'exécution des décisions de justice en matière pénale et de favoriser la réinsertion sociale des personnes qui lui sont confiées par l'autorité judiciaire.
Nous recherchons pour une personne âgée, résidant à domicile, Auxiliaire de vie logé (H/F), qui lui assurera un accompagnement au quotidien. L'employeur âgé de 85 ans, qui est en perte d'autonomie , souhaite une personne avec qui échanger et discuter idéalement en portugais , une présence rassurante à domicile, en continu afin d'être aidée dans les gestes de tous les jours. Ce poste est un CDI logé et nourri à pourvoir dès que possible. Tâches et responsabilités du poste : Prendre en charge de l'employer en s'assurant de son bien-être et de son confort au quotidien. Aider à la préparation matinale (aide au lever, à la toilette, habillement, petit-déjeuner). Tenir compagnie à Monsieur dans la journée : stimuler, échanger converser et communiquer, créer une présence rassurante. Installer une régularité et une organisation. Préparer les repas simples de Monsieur Apporter une aide éventuelle dans la gestion et l'organisation du quotidien. Pouvoir apporter son aide dans la tenue de la maison et du linge si nécessaire. Profil du candidat recherché Vous parlez Portugais Bienveillante, chaleureuse et rassurante. Aimant passer du temps de qualité et échanger. Personne à l'écoute, calme, patiente. Personne Intègre, discrète, responsable et de totale confiance. Conviviale et dynamique. Pouvant assurer une discrétion totale à l'employeur. Conditions de l'emploi Intitulé du poste: Dame de compagnie/Auxiliaire de vie. Poste à pourvoir: Dès que possible. Lieu de travail: Lattes Horaires de travail: Temps plein. Le poste est logé ( d'autres personnes vivent dans le logement ) Type de contrat CDI Temps plein
Nous recherchons un(e) Contrôleur/Contrôleuse Technique Automobile. Vous souhaitez intégrer une entreprise compétente et DYNAMIQUE, en plein essor, où l'esprit d'équipe tient une place importante pour la réussite de notre entreprise, n'hésitez pas à nous transmettre votre candidature. CT34 automobile évolue depuis 11 ans grâce à son sérieux, son expertise, son professionnalisme et sa courtoisie. Conditions de travail : - Site de travail : Jacou. - Jours et horaires adaptables selon convenance mais présence obligatoire le samedi matin. - Heures supplémentaires rémunérées. - Prime de fin d'année. - Prise en charge de la mutuelle à 50%. - Rémunération à négocier selon expérience et motivation. Profil recherché : - Personne ayant un bon sens relationnel, autonome et consciencieuse. - Titulaire d'un agrément de contrôleur technique automobile. - Ou si vous êtes débutant une formation est possible dans le cas où vous avez obtenu un diplôme du BAC PRO Maintenance Auto ou du BTS Après-vente Auto. Votre rôle : Devenir un(e) expert(e) en matière de sécurité, pour prévenir les risques automobiles et assurer ainsi la sécurité de chacun. Sous la responsabilité du Manager de centre, vous aurez pour missions principales : - L'accueil des clients du centre de contrôle. - Gestion du planning. - La réalisation des contrôles techniques périodiques et obligatoires conformément à la réglementation en vigueur. - L'établissement des procès-verbaux de contrôle, rendu et explication à la clientèle. - La participation à la gestion administrative et technique du Centre de Contrôle Technique dans le respect des procédures Qualité de notre réseau. - Aller chercher les véhicules de notre partenaires professionnels (garages automobiles) pour réaliser les contrôles techniques et une fois celui-ci terminé, ramener donc le véhicule.
Au sein d'un restaurant de spécialités asiatiques, vous serez en charge de la mise en place de la salle et de la terrasse, de l'accueil client, de la prise de commande et du service à l'assiette. Vous vous occuperez de l'encaissement. Vous pouvez également être amené(e) à vous occuper des diverses préparations en cuisine, découpes ... (cuisine ouverte). Vous alternerez entre ces 2 postes. Jour de fermeture : le dimanche. 2 jours de repos hebdomadaire : dimanche et jour en semaine. Poste en coupure : service du midi et du soir.
CDI 20H / semaine Véhicule de fonction + péage + carte carburant À propos du poste Nous recherchons un agent ou une agente dynamique pour rejoindre notre équipe. Missions - Assurer le nettoyage et l'entretien des locaux selon les normes établies Profil recherché Vous êtes la personne que nous recherchons si vous avez : - Une maîtrise des techniques de nettoyage et d'entretien Rejoignez-nous pour faire partie d'une équipe engagée à offrir un environnement impeccable à nos clients. Nous offrons un cadre de travail agréable ainsi que des opportunités de développement professionnel.
Passerelles Synergies est une association loi 1901, qui a pour objet de « favoriser l'insertion sociale et professionnelle des personnes », via des actions d'insertion par l'activité économique (IAE) et des services d'aide à la mobilité. Basée à Montpellier depuis 20 ans, elle a un fort ancrage territorial dans l'Hérault. L'association accompagne en majorité des publics en situation d'exclusion sociale et professionnelle et/ou pour lesquels il existe des freins à l'insertion sociale et professionnelle, vers une insertion socioprofessionnelle durable. Pour faire face à son développement, Passerelles Synergies recrute un(une) enseignant/enseignante de la conduite et de la sécurité routière. Vous ne travaillez pas le mercredi et le samedi (planning et horaires négociables). Vous êtes impérativement titulaire soit d'un diplôme de Moniteur auto-école BEPECASER soit d'un Titre Professionnel Enseignant conduite et sécurité routière.
BROC CAFÉ - MONTPELLIER recrute Viens participer à l'expérience du Broc Café. À propos de nous Le Broc Café est un restaurant aux allures de brasserie parisienne niché au cœur du centre historique de Montpellier. Accueillant une chaleureuse clientèle toujours grandissante. Notre cuisine est faite maison, élaborée à partir de produits frais, tous nos plats sont de saison et cuisinés avec un riche mélange de savoir-faire et de passion. Nous avons pour mission de ravir les papilles de notre clientèle en prenant plaisir à travailler dans un environnement agréable au quotidien. Descriptif du poste Nous recherchons un(e) serveur(se) dynamique et passionné(e) par le secteur de la restauration. Vous serez un acteur clé de l'expérience client, en veillant à offrir un service de qualité dans un environnement convivial et professionnel. Votre rôle consistera à accueillir les clients, prendre leurs commandes et assurer un service attentif tout au long de leur repas. En tant que serveur(se) vos missions sont: Accueillir les clients avec courtoisie et professionnalisme, en faisant de chaque étape du service une expérience chaleureuse et conviviale. Connaissance parfaite de la carte du restaurant pour conseiller et accompagner les clients dans leurs choix. Prendre les commandes et procéder aux encaissements. Servir les plats et boissons en respectant les standards de service. Assurer la mise en place des tables ainsi que le débarrassage et le nettoyage des espaces de restauration. Collaborer avec les équipes de la cuisine, de la plonge et du bar pour garantir une bonne coordination. Gérer les demandes spéciales des clients, y compris les allergies alimentaires. Respecter les normes de sécurité alimentaire et d'hygiène. Vous justifiez de plusieurs expériences de service en restaurant. Vous avez le sens du service, tu aimes prendre soin des clients et es sensible à l'importance d'un service bien fait. Rigoureux(se) et organisé(e) et autonome, Curieux(se) et plein(e) d'idées, esprit d'équipe. Prise de poste immédiate Rémunération : 1650 € net/mois Deux jours de repos consécutifs. Prise en charge à 50% des titres transports et de la mutuelle entreprise. Repas pris en charge à 100% sur ton temps de travail. -20% pour toi et un(e) ami(e) sur ton addition au Broc Café. Avantage comité d'entreprise (CE). Le Broc Café est un employeur garantissant l'égalité des chances et nous considérons la diversité comme une force pour notre entreprise. Le Broc Café s'engage à recruter, reconnaître et à promouvoir tous les talents, quels que soient le sexe, l'orientation sexuelle, la religion, le lieu d'origine ou le handicap. Plus les profils sont divers, plus nos équipes seront riches de perpétuer notre mission qui est de garantir la meilleure expérience à nos clients.
Vous aurez pour mission d'assurer la surveillance en intérieur (prévention du vol) et en arrière caisse dans le magasin. Poste en station debout. Vous serez amener à travailler les Week end. Vous devez être titulaire de la carte professionnelle délivrée en préfecture et vous indiquerez votre numéro de carte professionnelle sur votre CV . Poste à pourvoir immédiatement
Nous recherchons des vendeurs conseils pour notre magasin : Travail du lundi au vendredi, PLANNING MODULABLE de 7H à 18H Vous êtes TITULAIRE du CACES Vos missions sur le poste : -/ Déchargement du camion -/ Livraison -/ Logistique -/ Facing et rangement travail en magasin -/Conseil client
Dans le cadre de cette mission, vous serez en charge de : - Nettoyer l'intérieur et l'extérieur des véhicules (aspiration, lavage, lustrage...) - Dépoussiérer et entretenir les surfaces (tableau de bord, vitres, sièges, etc.) - Veiller à l'approvisionnement et à la bonne gestion des stocks de produits de nettoyage et consommables - Avoir une bonne maîtrise de la mécanique automobile - Accueillir les clients, prendre en charge leur véhicule et assurer un service de qualité - Renseigner les clients sur les prestations effectuées et répondre à leurs éventuelles questions - Signaler toute anomalie constatée sur les véhicules - Respecter les consignes de sécurité et maintenir votre poste de travail propre et organisé Profil recherché : -Une première expérience dans le nettoyage automobile est souhaitée de minimum 2 ans -Être titulaire d'un Bac pro Maintenance des véhicules ou équivalent -Expérience dans le lustrage automobile -Connaissance automobile -Bon relationnel et sens du service - Rigueur, autonomie et esprit d'équipe -Connaissances de base en gestion de stock -Permis B obligatoire (afin de déplacer les véhicules) Candidature Envoyez-nous votre CV à l'adresse suivante : montpellier(a)menway.com ou contactez-nous au *** (voir postuler)
La boulangerie Marie Blachère à Castelnau-le-Lez quartier Aube Rouge, établissement indépendant sous franchise est à la recherche de son équipier (ère) snacking. Vous travaillez au sein d'une équipe à taille humaine sous la responsabilité d'un(e) responsable boulangerie à la fabrication des produits frais et de qualités proposées chaque jour à nos clients. Votre profil, nos attentes : -Vous êtes une personne authentique, dynamique, réactive, sensible à la qualité de votre travail et des produits destinés aux clients. -Vous savez faire preuve d'esprit d'équipe pour soutenir l'activité et le développement du magasin. -Vous êtes organisé, savez travailler sous un rythme soutenu tout en ayant une sensibilité au produit et à la satisfaction client Expérience en cuisine et/ou restauration rapide appréciée. Nous vous offrons : -Un CDI à temps plein, Pas de coupures, planning tournant matin/après-midi. -Une formation de 2 semaines à nos process et spécificités produits est dispensée en interne. Une poste qui peut évoluer en fonction des capacités et investissement. Salaire : 1802€ à 1850€ brut mensuel, période d'essai de 2 mois renouvelable 1 fois (1 mois) + 13eme mois progressif en fonction de l'ancienneté. Mutuelle entreprise N'hésitez plus rejoignez-nous et devenez notre nouveau talent ! Vos missions : -Préparer les produits sucrés (cuissons viennoiseries, préparation tartes) et salés (préparation des pizzas, sandwichs, quiches, salades ) dans le respect des méthodes et recettes Marie Blachère -Respecter les chartes de productions -Etre à l'écoute des besoins de l'équipe de vente concernant les produits snacking afin d'assurer une disponibilité constante et raisonnée tout au long de la journée à notre clientèle -Assurer la bonne mise en place, l'entretien de son poste et la bonne passation de celui -ci à l'équipe suivante -Respecter les règles de qualité, d'hygiène et de sécurité alimentaire
Nous recherchons un(e) agent(e) de nettoyage de bureaux et nettoyage industriel. CDD de 24 mois. Vous effectuerez le nettoyage en toute autonomie et avec la plus grande discrétion l'entretien des bureaux administratifs d'un hyper marché entre 05h et 09h du lundi au samedi - L'entretien se fera entre 5h et 8h pour les parties communes, les escaliers, les sanitaires, les salles de pause - L'entretien des bureaux sera fait par rotation selon le planning entre 8h et 9h. Prévoir un moyen de locomotion car le lieu de la prise de poste n'est pas accessible par les transports en commun.
Agent d'Entretien F/H Secteur Médical Le Groupe Clinipole a créé la société Groupe Clinipole Bio Nettoyage afin de renforcer son expertise dans l'activité du Bio Nettoyage. Par la création de cette nouvelle entité, le Groupe Clinipole impulse une nouvelle dynamique en optimisant le service rendu aux usagers dans tous les établissements de santé et médico-sociaux du Groupe. Le bien-être des patients est ainsi privilégié et les liens entre l'Usager et le Professionnel. Vos Missions : Au sein de nos établissements, vous jouerez un rôle essentiel en assurant la propreté et l'hygiène des espaces, contribuant directement au bien-être de nos patients et au maintien d'un environnement sécurisé. Vos tâches incluront : Préparation des chariots de ménage et solutions de nettoyage Nettoyage des bureaux Gestion des stocks de produits ménagers et suivi de la traçabilité des opérations de nettoyage Profil Recherché : Niveau d'études : 3ème, CAP ou BEP, avec une bonne maîtrise de la langue française (écrite et orale) Qualités : Travail en équipe, rigueur, précision, aisance relationnelle, et réactivité Expérience en bionettoyage ou dans un poste similaire appréciée Formation ou intérêt pour l'hygiène et le nettoyage industriel Savoir respecter les consignes et les plannings d'intervention Rémunération : - CDD - Salaire : 1877.67€ brut par mois - Opportunités de formation Pourquoi nous rejoindre : Au sein du Croupe Clinipole Bio Nettoyage, filiale du Groupe Clinipole, nous croyons en l'importance de créer un environnement de travail où nos collaborateurs peuvent s'épanouir et réussir : Esprit d'équipe : Nous favorisons la collaboration et l'esprit d'équipe. Vous travaillerez aux côtés de professionnels expérimentés et compétents Avantages : Nous nous engageons à offrir un équilibre entre vie professionnelle et personnelle Contribuer au succès : En rejoignant les équipes du Groupe Clinipole Bio Nettoyage, vous serez un acteur clé dans notre mission de fournir des soins de qualité.
Groupe Clinipole Bio Nettoyage est une entité du Groupe Clinipole, experte en bio-nettoyage. Ses équipes ont en charge l'entretien des locaux des différents établissements du Groupe (cliniques, EHPAD, résidences service séniors) et contribuent ainsi au confort des usagers et à la maîtrise des risques infectieux.
Dans le cadre d'un recrutement pour le compte d'un de nos clients, le cabinet Manpower Montpellier recherche un(e) Gestionnaire de Dossiers. Vous jouerez un rôle central dans la coordination et le suivi des procédures, de l'ouverture du dossier jusqu'au règlement des prestations. -Être l'interlocuteur principal des parties prenantes (clients, demandeurs, défendeurs) par téléphone, mail ou accueil physique. -Réceptionner, vérifier et ouvrir les dossiers. -Contrôler la faisabilité technique et la conformité du mandat. -Mettre en œuvre les procédures dans les délais impartis. -Garantir la conformité juridique des actes. -Suivre les procédures d'exécution ou de recouvrement. -Élaborer et suivre la facturation jusqu'au règlement. Compétences techniques : -Connaissance des procédures d'exécution et de recouvrement. -Maîtrise des outils bureautiques et logiciels professionnels. -Excellente expression écrite et orale en français. Savoir-faire : -Analyse de décomptes, conseil client. -Mise en place de stratégies de recouvrement. -Organisation, rigueur, autonomie. Savoir-être : -Esprit d'équipe, pédagogie, curiosité. -Discrétion, sens des priorités, adaptabilité. Formation et expérience -Bac minimum requis. -Formation en secrétariat juridique ou appétence pour le domaine juridique appréciée. Environnement de travail Vous serez encadré(e) par une équipe pluridisciplinaire et disposerez des moyens nécessaires à la bonne réalisation de vos missions (outils, accompagnement, ressources internes et externes). Poste en 35H Du lundi au jeudi : 8H40 12H30 ET 13H30 17H Vendredi : 8H40 12H30 ET 14H 16H
Nous recherchons notre Chargé(e) de proximité niveau 2 H/F - en CDI - au sein de l'entité ACM Habitat by Altémed. Vos challenges au sein du groupe Altémed : Rattaché(e) à la Directrice ou au Directeur de l'agence, vous aurez comme principales missions : La surveillance et le contrôle de la maintenance de nos logements sociaux de votre périmètre ; Être l'interlocuteur/trice privilégié de nos locataires en cas de besoin d'informations et/ou de réclamations ; Être l'intermédiaire entre nos locataires et l'agence. Être garant du climat social inter locataires au sein des résidences de votre périmètre ; La gestion des contrats d'entretiens (prestataires ménage, jardin, ascenseur, etc.) ; Être engagé dans le respect quotidien de la démarche qualité d'ACM HABITAT.
Vous êtes passionné(e) par le développement des compétences et souhaitez jouer un rôle clé dans l'insertion professionnelle de nos bénéficiaires ? Rejoignez Carrière Formation Conseil qui accompagne les bénéficiaires à travers des formations et prestations d'insertion. Pourquoi postuler chez nous ? Chez Carrière Formation Conseil, nous sommes engagés à soutenir nos bénéficiaires dans leur parcours d'insertion en leur offrant des solutions personnalisées et adaptées à leurs besoins spécifiques. Notre expertise de plusieurs années dans le domaine nous permet de comprendre les enjeux du marché de l'emploi et d'offrir des services de haute qualité. Dans le cadre de notre développement, nous sommes à la recherche d'un(e) Conseiller en Insertion Professionnelle passionné(e) et motivé(e) pour rejoindre notre équipe sur la prestation Ateliers et Agil'cadres AGC. Missions confiées pour Ateliers : Animer des ateliers collectifs à un public de demandeurs d'emploi sur la journée ou en demi-journée sur les thématiques de : - l'insertion professionnelle : faire le point sur ses compétences professionnelles et concevoir un CV percutant, organiser et optimiser sa recherche d'emploi, les démarches en ligne avec France Travail,... - la création d'entreprise : s'imaginer créateur d'entreprise, structurer son projet de création d'entreprise,... Missions confiées pour AGC : - Réaliser l'entretien de diagnostic initial et co-construire le plan d'action personnalisé. - Organiser et animer les entretiens intermédiaires, de validation et de fin de parcours. - Assurer un suivi régulier (1 entretien minimum toutes les deux semaines). - Identifier les besoins spécifiques (freins, leviers, appuis extérieurs nécessaires). - Prescrire les ateliers collectifs, les échanges entre pairs et les immersions en entreprise. - Travailler en collaboration avec le chargé de relation entreprise pour les mises en relation. - Alimenter le carnet de bord du bénéficiaire et produire les livrables contractuels. - Accompagner la montée en autonomie digitale du bénéficiaire. - Soutenir la motivation par une posture de renforcement positif et d'ajustement continu. - Profil recherché : Nous recherchons un candidat possédant des compétences solides en conseil en insertion professionnelle, en communication et en relation d'aide. Vous devrez démontrer une bonne connaissance du marché du travail, des tendances et des exigences professionnelles, notamment pour les cadres. Votre capacité à travailler de manière autonome et en équipe, ainsi que votre sens de l'organisation et votre rigueur, seront des atouts essentiels pour réussir dans ce poste. Connaissance des prestations France Travail appréciée. Expérience de travail dans des dispositifs similaires (Cercle Cadres, EMS, Activ'Projet, Agil'Cadres...). Formation interne prévue. Poste à pourvoir immédiatement Avantage: ticket resto et prime sur objectifs Rejoignez notre équipe et contribuez à l'insertion professionnelle des bénéficiaires en leur offrant un accompagnement personnalisé et de qualité.
CDD REMPLACEMENT 3 MOIS - 25h/hebdo Prise de poste mi-septembre 2025 Date limite de candidature : 11 septembre 2025 En collaboration et complémentarité avec les autres membres de l'équipe, le-la conseiller-ère CEJ assure l'accompagnement de jeunes de 16 à 25 ans dans le cadre du Contrat Engagement Jeunes (CEJ). Le CEJ propose aux jeunes un accompagnement collectif et individuel intensif de 15 à 20h par semaine d'une durée de minimum 6 mois. Missions principales - Recevoir les jeunes de 16 à 25 ans en entretien individuel et collectif - Etablir un diagnostic individuel sur la situation du public reçu - Informer et aider à l'orientation du public ciblé - Elaborer des parcours d'insertion professionnelle prenant appui sur la mise en place d'un accompagnement individualisé et collectif - Animer des actions collectives - Coopérer avec des partenaires extérieurs - Assurer une veille sur l'activité d'insertion - Assurer un suivi administratif. Connaissances : - Connaissance du public jeune 16/25 ans, des dispositifs dans les domaines de l'emploi, de la formation, et de l'insertion sociale. - Connaissance des dispositifs d'accompagnement renforcé particulièrement le Contrat Engagement Jeunes - Connaissance des données socio-économiques du territoire. - Bonne connaissance du réseau d'acteurs intervenants auprès du public jeune sur le territoire. - Connaissance du monde économique, de l'entreprise, de ses métiers. Savoir Faire : - Maîtrise des techniques d'entretien et d'orientation en matière d'insertion sociale et professionnelle. - Capacité à établir un diagnostic individuel et à identifier les besoins. - Compétences dans l'accompagnement social et professionnel - Compétences dans l'animation collective et la dynamique de groupe - Maitrise des mesures pour l'emploi et des dispositifs publics d'insertion - Maitrise de l'outil informatique et des outils de communication (messagerie et agenda Outlook et Internet). - Maîtrise du logiciel I-MILO serait un plus. Savoir-Être : - Fortes capacités relationnelles - Sens du travail en équipe - Sens de l'écoute - Capacité d'analyse - Capacité d'adaptation - Rigueur administrative et organisationnelle Exigences : Expérience professionnelle exigée dans le secteur de l'insertion et dans l'accompagnement individuel et collectif. Maitrise des logiciels bureautiques exigée. Formation souhaitée : Niveau de formation Bac +2 minimum Formation en psychologie, sociologie, droit ou économie conseillée. Le Diplôme de Conseiller en insertion serait un plus.
Au sein d'un restaurant de type rapide, BURGER KING MONTPELLIER PRES D'ARÈNES, vous assurez les missions suivantes: Vous assurerez les missions suivantes: - Conseiller les clients et prendre les commandes - Assurer le service au comptoir et l'encaissement - Préparer les produits dans le respect de la qualité BURGER KING - Participer au nettoyage et à l'entretien courant du restaurant (cuisine et salle) Établissement de restauration rapide ouvert 7j/7 de 7h du matin à 01h30 avec plannings tournants.
**Vos missions principales :** En tant qu'apprenti(e), vous accompagnerez notre équipe de salle et de bar. Votre objectif : apprendre les techniques de service en salle et les bases du bar afin de contribuer à offrir une expérience client de qualité. **Vos challenges :** * Accueillir et conseiller les clients * Prendre les commandes et assurer le service en salle * Participer à la préparation des boissons et au service au bar * Veiller à la mise en place et au nettoyage des espaces * Travailler en équipe avec les chefs de rang et les barmen **Profil recherché :** * Motivation et sérieux * Envie de progresser dans le secteur de la restauration et du bar * Bon relationnel et sens du service **Contrat :** * Contrat d'apprentissage * Temps plein (39 h) * Deux jours de repos consécutifs **Avantages :** * Prise en charge du transport quotidien * Repas fournis * Environnement formateur et dynamique **Rémunération :** Selon âge et grille légale de l'apprentissage
Le Comptoir est une brasserie et bar sur Montpellier à Port Marianne. Nous avons ouvert en 2013, et nous souhaitions être un lieu de vie, pour nos clients.
Le nettoyage n'a plus aucun secret pour vous : - Nettoyer et laver les sols et les vitres - Dépoussiérer le mobilier - Trier les différents déchets - Vider les corbeilles à papier et les poubelles - Nettoyer les sanitaires - Aérer les locaux et les dépolluer - Nettoyer les espaces extérieurs privatifs - Utiliser un nettoyeur à haute pression, ou d'autres engins de nettoyage automatiques Nous recrutons : 1 Agent de service confirmé Type de contrat : CDD Horaires : Du lundi au vendredi de 6h à 10h 20H hebdomadaires Sites : Divers (bureaux et lieu accueillant du public.) Date prévisible d'embauche : Immédiatement Taux horaire : 12.43 euros
MMH : Management Méthodologie Hygiène, sont nos valeurs au quotidien depuis 12 ans. MMH est une entreprise de nettoyage industriel sur toute la région Occitanie et PACA. Nous sommes spécialisés dans l'entretien des bureaux, des locaux commerciaux et industriels, salle de sport, cabinets médicaux et des écoles. Nous sommes, aujourd'hui reconnus en tant qu'expert de notre secteur d'activité. Nos agences de Béziers, Montpellier Centre, Vendargues, Nîmes, et Aix en Provence assurent une proximité
Au sein du pôle éducation, sous l'autorité des Directeurs, vous encadrez et animez un groupe d'enfants. Vous concevez, proposez, organisez et mettez en œuvre des activités d'animation et de loisirs en accord avec le projet pédagogique. Vous participez à l'élaboration du projet pédagogique, du projet de fonctionnement et des projets d'animations. Activités principales : Accueil de l'enfant et de sa famille Etablir une relation de confiance. Faire en sorte que les relations avec les familles et les enfants soient harmonieuses Être médiateur au sein du groupe d'enfants : gérer les conflits, garantir le respect des règles de vie, être à l'écoute des enfants tout en facilitant les échanges et le partage. Entretenir le lien avec les familles et assurer les transmissions au quotidien. Les activités et missions Proposer, adapter et gérer les animations en lien avec le projet pédagogique. Concevoir, élaborer et animer les activités de loisirs en lien avec le projet pédagogique. Aménager des espaces en fonction des animations proposées et des besoins des enfants dans le respect des règles de sécurité. Participer aux différents temps de la vie quotidienne dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité. Le travail en équipe Participer à la mise en œuvre du projet pédagogique avec le directeur et l'équipe d'animation. Participer à la mise en œuvre des modes de fonctionnement : règles de vie, consignes de sécurité Participer de manière active aux réunions d'équipe, apporter ses connaissances et ses savoirs. Communiquer et échanger. Entretenir des relations quotidiennes et courtoises avec les collègues, les partenaires et les usagers. Utiliser de façon pertinente le matériel et les équipements d'accueil Aptitude et compétences - Être titulaire du BAFA, BPJEPS ou équivalent, BAFA en cours, CAP petite enfance - Bonne connaissance des besoins et rythmes des enfants. - Connaitre les techniques d'écoute active, de communication et d'animation. - Être à l'écoute et être patient. - Avoir le goût du travail avec les enfants. - Savoir travailler en équipe. - Être vigilant et réactif. - Discrétion professionnelle et devoir de réserve. Temps non-complet : o École élémentaire - 6 postes (8h/semaine) : lundi, mardi, jeudi et vendredi de 11h50 à 13h50 en période scolaire - 6 postes (13h/semaine) : lundi, mardi, jeudi et vendredi de 11h50 à 13h50 et de 15h50 à 17h05 en période scolaire o École maternelle - 4 postes (8h/semaine) : lundi, mardi, jeudi et vendredi de 11h50 à 13h50 en période scolaire Rémunération statutaire et prime annuelle Poste à pourvoir à compter du 30 août 2025 Du 1er septembre 2025 au 3 juillet 2026 / horaires de 11h50 à 13h50 en période scolaire.
Au sein de la branche service colis courrier, les facteurs assurent 6j/7 et en tout point du territoire la distribution des colis et la réalisation des nouveaux services de proximité de La Poste. Missions : -réaliser les travaux de préparation et la distribution de l'ensemble du courrier et des colis sur votre tournée -participer à la promotion et à la vente de produits et services de La Poste - assurer la réalisation des nouveaux services de proximité de La Poste Titulaire du permis B depuis au moins 2 ans, savoir lire et écrire Vous êtes réactif (ve), vous savez vous organiser dans votre travail et avez de bonnes capacités de mémorisation. Travail en environnement extérieur, port de charges lourdes, utilisation de différents véhicules
Rattaché(e) à la Direction Générale, vous prenez en charge le pilotage global de la stratégie marketing Vos missions principales: Stratégie marketing * Définir, structurer et piloter la stratégie marketing du groupe * Décliner la stratégie en plans d'action concrets, adaptés aux objectifs business * Suivre les performances des actions et proposer des ajustements pour maximiser l'impact * Participer activement à la définition et à l'évolution de l'identité de marque (marque client & marque employeur) Marketing produit & offres * Réaliser les analyses de marché, benchmarks et veilles concurrentielles * Créer et mettre à jour les fiches produits et documents d'aide à la vente * Élaborer les argumentaires marketing et commerciaux * Collaborer avec les équipes commerciales pour développer des outils d'aide à la vente efficaces Commercial & CRM * Contribuer à la mise en place et au déploiement de notre nouveau CRM * Structurer les parcours clients et le Sales Funnel : suivi des leads, onboarding, fidélisation * Suivi des indicateurs de satisfaction client, suivre et analyser les retours * Analyser les performances commerciales (délai de traitement des leads, taux de conversion.) Communication & contenus * Rédiger et piloter la création de contenus multi-supports (articles, newsletters, réseaux sociaux, présentations, etc.) * Coordonner la communication interne et externe * Gérer les réseaux sociaux (Facebook, LinkedIn, Instagram, etc.) et assurer une présence cohérente sur le digital * Participer à la stratégie de contenu orientée SEO Suivi, reporting & budget * Suivre les KPI marketing, communication et commercial * Participer à la gestion du budget marketing * Réaliser des reportings réguliers à la direction Événementiel & projets transverses * Organiser et coordonner des événements internes ou externes (salons, webinaires...) * Soutenir des projets transversaux : communication RH, marque employeur, projets RSE... Management * Manager et accompagner un(e) apprenti(e) dans ses missions opérationnelles * Suivi du planning * Transmettre savoir-faire et bonnes pratiques * Vous avez un master en Marketing * Une expérience de 5 ans minimum à un poste similaire * Connaissances en utilisation de Wordpress (publication d'articles) * Très bonne maîtrise du Français (orthographe, grammaire) * Capacité d'écoute, savoir comprendre les besoins des équipes * Vous êtes organisé & méthodique * Capacités d'initiatives et polyvalent * Esprit créatif et force de proposition * Expérience sur le déploiement d'un CRM est un plus
Sous la responsabilité du Directeur.trice d'Exploitation, vous aurez pour missions principales : Assurer la propreté et l'hygiène des locaux Distribuer et débarrasser les plateaux dans les chambres Préparer la mise en place des tables en salle, distribuer les repas et débarrasser les tables Assurer la maintenance et le matériel des locaux Participer à la circulation des déchets et du linge Contribuer à la démarche qualité et de certification Rémunération : SMIC + Prime ségur (206€) Horaire : 9h-20h ou 7h-18h, 1/2 week-end travaillé CDD Long L'accompagnement et le soin personnalisés pour chaque personne fragilisée Nous sommes 83 500 médecins, infirmier.ère.s, aides-soignant.e.s, auxiliaires de vie, rééducateur.trice.s, psychologues, cuisinier.ère.s, gouvernant.e.s, et métiers d'appui. engagé.e.s chaque jour auprès des plus fragiles : - Au sein de nos maisons de retraite (EHPAD) - Au sein de nos cliniques de soins médicaux et de réadaptation - Au sein de nos cliniques de santé mentale - Avec des services d'aide à domicile. Nous proposons à chacune des personnes dont nous prenons soin un parcours sur-mesure, avec une réponse à chaque étape (de la prévention au traitement et jusqu'à la réadaptation). Nous construisons avec et pour chacune d'elles un projet de soins personnalisé qui intègre tous ses besoins (médical, psychique, humain et social) car chaque résident.e, patient.e et bénéficiaire est unique. Chez emeis, nous sommes forces de vie. Profil Vous possédez idéalement une expérience sur un poste similaire. Dynamique et autonome, vous êtes ordonné.e et disposez de réelles aptitudes relationnelles. Vous avez le sens de l'écoute et appréciez le travail en équipe. Vous faites preuve d'une grande attention et d'une certaine capacité d'initiative face à des situations imprévues.
Agent d'entretien (H/F) - Sites ELIOR Montpellier Lieu : Montpellier (34) : Lundi, jeudi et vendredi : de 06h00 à 12h00 Samedi : 9h00 à 18h00 Dimanche : 7h00 à 15h00 Missions principales : En tant qu'Agent d'entretien, vous interviendrez sur le site d'ELIOR à Montpellier et vous serez en charge de : Effectuer le nettoyage et l'entretien des bureaux, sanitaires et parties communes Réaliser le dépoussiérage, lavage des sols, vidage des poubelles Contrôler et réapprovisionner les consommables (savon, papier, etc.) Maintenir la propreté et l'hygiène dans le respect des protocoles en vigueur Profil recherché : Une première expérience dans le nettoyage est appréciée Rigueur, ponctualité et sens de l'organisation Discrétion et autonomie dans l'exécution des tâches Type de contrat : CDD à temps plein A partir d'Octobre 2025 Rejoignez ELIOR et contribuez activement à la propreté et à la qualité de service sur deux sites professionnels dynamiques !
Nous recherchons un chauffeur ou une chauffeuse livreur(euse) motivé(e) et dynamique pour rejoindre notre équipe. Vous serez responsable de la livraison de marchandises auprès de nos clients, tout en garantissant un service de qualité et en respectant les délais impartis. Ce poste est idéal pour une personne organisée. Responsabilités Conduire un véhicule (fourgon 12m3)pour effectuer des livraisons de manière sécurisée et efficace Charger et décharger les marchandises Maintenir l'ordre et la propreté du véhicule de livraison Établir une communication claire avec les clients lors des livraisons Gérer les documents de transport et s'assurer de leur conformité Signaler toute anomalie ou problème rencontré lors des livraisons Profil recherché Permis de conduire catégorie B obligatoire Compétences en communication pour interagir efficacement avec les clients Sens de l'organisation pour gérer plusieurs livraisons dans la journée Capacité à travailler de manière autonome tout en respectant les consignes d'équipe Si vous êtes passionné(e) par la conduite et le service client, rejoignez notre équipe pour contribuer à notre succès ! Type d'emploi : Temps Partiel , CDI Rémunération : 1200
Saisissez une belle opportunité de travailler dans une entreprise d'envergure nationale qui a pour objectif ramener un équilibre écologique dans le monde. Vous êtes jardiner, ouvrier des espaces verts et vous souhaitez contribuer à végétaliser et améliorer notre environnement, ce poste est fait pour vous !Vous serez amené(e) à effectuer les tâches suivantes : - Entretien des massifs et gazons - Elagage - Taille de haies et de lisières - Traitements phytosanitaires et soins arboricoles - Ramassage de feuilles - Fleurissement de massifs - Nettoyage de bassins - Débroussaillage, fauchage, faucardage - Gestion des arrosages intégrés Expérience sur poste similaire exigée d'un an minimum Vous êtes dynamique, sérieux(se) et motivé(e) ? Alors envoyez votre CV à montpellier.btp(a)synergie.fr ou contactez nous au *** (voir postuler)Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Dans une entreprise de services à taille humaine, vous interviendrez pour effectuer le nettoyage chez des particuliers (ménage, repassage). Vous avez idéalement des compétences dans l'administratif pour venir en appui sur : - la gestion du personnel et des plannings - la gestion de la facturation - la gestion des mails et des relations avec les clients Une bonne connaissance de l'anglais, à l'oral ainsi qu'à l'écrit est requise, pour pouvoir échanger avec une clientèle internationale.
CRIT Industrie Montpellier recherche pour plusieurs de ces clients des Employé(e)s de Libre Service, sur des poste en temps partiels sur le Montpellier et périphérie. Rangez votre CV... dans notre boîte mail ! Vos missions : Réceptionner et mettre en rayon les produits Vérifier les dates de péremption et la qualité des articles Assurer le rangement et la propreté des rayons Renseigner les clients si besoin Secteur : Montpellier et alentours (de Saint-Clément à Pérols) Type de contrat : Temps plein ou temps partiel Rémunération : 11,88 EUR/heure Horaires : Variables selon le magasin, du lundi au dimanche Vous êtes motivé(e), dynamique et aimez travailler en équipe ? Nous recherchons des employé(e)s de libre-service pour assurer la mise en rayon et le bon fonctionnement du magasin. Profil recherché : Première expérience appréciée mais non obligatoire Dynamisme et rigueur Sens du service et esprit d'équipe Si vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique au sein d'une entreprise en pleine croissance, n'hésitez pas à postuler dès maintenant !
Au sein d'un restaurant scolaire, vous êtes en charge de la préparation froide, du dressage, du service, du réassort. Vous aidez au nettoyage des locaux. Vous travaillez de 6h30 à 14h du lundi au vendredi avec 30 minutes de pause repas (hors périodes de vacances scolaires) Secteur Montpellier Poste à pourvoir au 1 septembre CDI intermittent scolaire 151.67h par mois Pas de diplôme exigé Expérience d'un an en restauration souhaitée
Afin de renforcer notre équipe nous recherchons un contrôleur (se) technique (H/F) ayant l'agrément en cours. Bac pro Mécanique OBLIGATOIRE Formation contrôleur technique exigée. Sous la responsabilité du gérant de l'entreprise, le Contrôleur Technique VL (H/F) a pour missions principales : - Entrée des cartes grises en informatique - Prise de rendez vous - Accueillir une clientèle - Effectuer le contrôle des véhicules - Réaliser des tests à l'aide d'appareils et de bancs de mesure - Détecter les problèmes techniques - Détailler les anomalies aux usagers - Sensibiliser les conducteurs à la sécurité routière Dynamique, rigoureux(se), avec un bon esprit d'équipe et un excellent relationnel client est indispensable. Motard(e) ? Nous pouvons vous former, si vous le souhaitez, pour réaliser les contrôles techniques moto. Salaire selon compétences
Une entreprise familiale ou la bonne humeur règne
Nous sommes à la recherche d'employés commerciaux polyvalents pour le secteur alimentaire. Vos principales missions : - Effectuer la mise en rayon des produits, de façon à avoir des rayons pleins et bien rangés, en suivant l'implantation de base - Assurer la rotation des produits en faisant le facing plusieurs fois par jour si nécessaire - Enlever les produits détériorés et périmés du rayon - Ramasser les emballages vides et débarrasser les allées - Participer à la réception des marchandises Vous êtes dynamique, organisé(e), polyvalent(e) et doté(e) d'un bon contact client. Faites nous parvenir votre CV et nous nous ferons un plaisir de vous rencontrer lors d'un éventuel entretien. Travail du Lundi au samedi. Amplitude horaires : 6 heures. Horaires du matin ou d'après-midi en roulement. Prise de poste à partir de 05h00 et fin de poste au plus tard à 20h00. Débutants acceptés si vous acceptez les conditions d'emploi (jours et horaires de travail, manutention) Plusieurs postes à pourvoir immédiatement. Il est préférable d'être véhiculé(e) pour des horaires de travail ne correpsondant pas aux premiers horaires des transports en commun.
Nous recherchons un serveur (H/F), qui sera chargé de : - Accueil des clients avec le sourire - Prise de commandes et service en salle - Dressage et débarrassage des tables - Encaissement - Entretien de la salle Horaires : du mardi au samedi de 11h à 15h. Merci de nous transmettre votre CV à jour.
Première chaîne indépendante en chaussures et accessoires, fortement ancrée dans le paysage régional, GDC est un spécialiste de la mode. Sa vocation est de faire de chaque visite une expérience unique, en proposant à ses visiteurs une sélection de marques et produits sans cesse renouvelée, allant de l'accessible au premium et s'adressant à toute la famille. Dans le cadre d'un CDD de remplacement à temps plein, à pourvoir dès que possible, nous recherchons notre conseiller (H/F) de vente pour notre magasin Chauss'34 situé à SAINT-CLEMENT-DE-RIVIERE (34). Sous la responsabilité de votre responsable de magasin, votre mission principale est d'assurer un accueil optimal en magasin et une bonne tenue de celui-ci sur la propreté, les stocks ainsi que sur la présentation des produits. Vous serez notamment sollicité(e) pour : - Accueillir, conseiller et fidéliser le client (toujours prioriser l'expérience client qui doit rester unique et positive) ; - Veiller à la bonne tenue du magasin en respectant les consignes de propreté et de procédures du magasin ; - La gestion des stocks (inventaires réguliers, conformité de la commande, remontée d'anomalie) ; - Traiter le flux de marchandises (réception des livraisons, manutention, rangement de la réserve) ; - Veiller à la bonne présentation des produits de vente en respectant les consignes de merchandising et de visuel ; - Assurer la bonne image du magasin et s'impliquer dans les résultats commerciaux ; Autonome, dynamique et serviable, votre entourage reconnait votre qualité d'écoute, votre diplomatie et votre tact. Vous avez un fort sens relationnel et le goût du travail en équipe avec un soupçon d'intérêt pour la mode. Travail du lundi au samedi - Jour de repos fixe dans la semaine - Samedi travaillé par toute l'équipe pour plus de cohésion. Intéressé(e) ? Transmettez-nous votre candidature.
YO AND CO est un concept moderne de restauration spécialisée dans les brunchs, crêpes, gaufres et glaces, déjà implanté à Clermont-Ferrand et en plein développement à Montpellier. Notre objectif : offrir à nos clients une expérience conviviale et gourmande dans un cadre tendance et dynamique. Missions principales : - Accueil, conseil et encaissement des clients - Préparation simple en cuisine (crêpes, gaufres, boissons, desserts, dressages) - Service en salle et terrasse - Entretien du poste de travail et respect des règles d'hygiène (HACCP) - Participation active à la bonne ambiance de l'équipe et à la satisfaction client Profil recherché : - Première expérience en restauration souhaitée (rapide, coffee shop, salon de thé ou similaire) - Dynamique, souriant(e), sens du service client - Capacité à travailler en équipe et en autonomie - Rapidité d'exécution, rigueur et propreté Conditions proposées : - Contrat : CDI - Temps de travail : entre 24 et 35h/semaine (planning tournant, week-ends inclus) - Salaire : SMIC + avantages (repas, primes éventuelles) - Poste basé à Montpellier (centre-ville) Avantages : - Intégrer une enseigne en développement, avec possibilités d'évolution - Ambiance jeune et dynamique - Participation à un projet en pleine expansion
Le poste : Votre agence d'intérim PROMAN recrute un Conseiller clientèle H/F Nous recherchons pour l'un de nos clients, un Conseiller clientèle H/F dans le secteur du transport de marchandises et de l'entreposage, basé au centre-ville de Montpellier. La mission consiste à conseiller, fidéliser et convaincre des clients entreprises. Les principales missions incluent : - Gérer l'information multimodale (bus, train.). - Fournir des informations essentielles aux clients et prospects (horaires, tarifs, dessertes.). - Prescrire les produits et abonnements. - Gérer et traiter les réclamations. - Instruire les dossiers pour l'obtention de cartes de transport. Le travail s'effectue en Open Space. Les horaires de travail sont de 7h00 à 13h00 ou 14h00 à 20h00 , du lundi au samedi, pour un total de 35 heures par semaine . Mission à pourvoir immédiatement. Profil recherché : Profil candidat recherché H/F : Téléconseiller Compétences requises : - Aisance informatique - Maîtrise des outils de communication (téléphone, messagerie) - Capacité à écouter et à conseiller le client - Rigueur et organisation - Sens du résultat - Aptitude au travail en équipe - Capacité d'adaptation Qualités professionnelles : - Aisance orale et écrite - Sens de l'écoute - Proactivité Description du profil candidat recherché : Nous recherchons un candidat H/F titulaire d'un niveau Bac ou équivalent, possédant au minimum une expérience d'un an sur plateau téléphonique. Le candidat idéal doit démontrer une excellente aisance informatique ainsi qu'une bonne maîtrise des outils de communication. Il doit avoir le sens du résultat et être capable de s'adapter rapidement aux différentes situations. Les compétences en écoute active et en conseil au client sont essentielles. La rigueur, l'organisation, et le travail en équipe seront également des atouts majeurs pour réussir dans ce poste. Merci de candidater uniquement si vous remplissez tous les critères demandés. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Vos missions Rattaché(e) à notre entrepôt logistique, vous intégrerez une équipe de magasiniers en pleine reconstruction. Vos principales responsabilités seront : - Réceptionner physiquement les marchandises et en assurer le contrôle qualité ; - Assurer le stockage des produits selon les procédures établies ; - Effectuer les opérations de déstockage en fonction des besoins internes (ordres de fabrication, réassorts techniciens, etc.) ; - Préparer les commandes clients : picking, contrôle des références et quantités, emballage, expédition. Cette liste de missions est non exhaustive et pourra évoluer selon les besoins de l'activité. Profil recherché - Formation type CAP/BEP en magasinage, logistique, distribution ou vente ; - Une première expérience dans un poste similaire serait un plus ; - À l'aise avec l'outil informatique (Excel, Word) et idéalement avec un logiciel de GPAO ; - Bonne maîtrise des techniques de stockage, de conditionnement et de gestion des délais. Qualités attendues - Rigueur et sens de l'organisation ; - Port de charges; - Réactivité, autonomie et esprit d'équipe ; - Capacité à travailler dans l'urgence et à gérer les imprévus. Poste basé à Montpellier. CDI - Temps plein Le poste est ouvert à tout public, avec, à compétences égales, une priorité donnée aux personnes ayant une reconnaissance en qualité de travailleurs handicapés »
Dans le cadre d'un remplacement, l'ESAT recrute un(e) Chargé(e) d'Insertion Professionnelle à temps plein. Le/la CIP organise des stages, mises en situations professionnelles et mises à disposition des agents de l'ESAT. Le/la CIP assure aussi l'information sur l'accès à l'emploi des personnes accompagnées. Membre de l'équipe pluridisciplinaire le/la CIP est garant(e) du projet professionnel des personnes accompagnées et de la réalisation du plan de formation défini. Le/La CIP travaille en étroite collaboration avec les acteurs de l'emploi et du handicap. Une expérience dans le secteur du handicap et de l'inclusion professionnelle est indispensable. Déplacements à prévoir.
Le poste : Notre agence Proman Ovalie à Montpellier recrute pour l'un de ses clients un magasinier H/F. Vos missions : Réception de la marchandise : Accueillir les fournisseurs et effectuer les vérifications pour s'assurer de la qualité et conformité des produits Etre le gardien des documents et des températures, car la sécurité alimentaire est la priorité Prendre en main la gestion des dates de péremption et assurer une rotation fluide des stocks Travailler main dans la main avec l'équipe cuisine pour anticiper et répondre à leurs besoins en approvisionnement Gestion des livraisons Coordonner avec brio les livraisons entrantes en garantissant le respect des plannings établis Examiner avec précision chaque commande reçue Tenir une documentation rigoureuse des livraisons et des stocks, l'organisation étant la clé Respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire Profil recherché : Expérience d'au moins 2 ans en réception des marchandises et/ou en gestion des stocks en frais (agroalimentaire, traiteur ou GMS) Formation HACCP obligatoire Maitrise des outils informatiques (excel, mail, calendrier) Polyvalence Le caces 1 serait un plus Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Vous interviendrez auprès d'une clientèle diverse (entreprises, administrations, particuliers) pour réaliser des opérations de lavage de vitres. Vous travaillerez en équipe de 2 personnes et vous utiliserez des mouilleurs, raclettes et une perche à eau claire (pas de travail en hauteur). Le matériel est fourni par l'entreprise, vos déplacements sur les chantiers se feront au moyen d'un véhicule de service. Vous devrez toutefois vous rendre sur un point de rendez-vous non accessible en transports en commun. A noter : missions variables en fonction des semaines et des marchés (volume annuel moyen indicatif : 500 heures)
Nous recherchons pour notre magasin de Montpellier un vendeur/vendeuse en charcuterie volaille et épicerie fine Vous intégrerez une petite équipe de 4 personnes dans une structure à taille humaine. Etabli depuis plus de 35 ans, notre commerce est une institution et notre clientèle de qualité. Vous avez le sens du commerce ,un bon relationnel et de la bonne humeur à revendre, rencontrons nous. Débutant accepté; la formation sera assurée sur place.
Lynx RH Montpellier est un cabinet spécialisé dans le recrutement de postes en CDI, CDD et intérim, principalement pour des profils à partir de Bac +2. Notre objectif est de vous accompagner tout au long du processus de recrutement, jusqu'à votre intégration au sein de nos entreprises partenaires. Si votre profil correspond aux attentes de notre client, l'un de nos consultants vous contactera par téléphone pour discuter des premières étapes. Lynx RH recherche, pour l'un de ses clients, acteur majeur de l'immobilier, un Chargé de Gestion Technique (H/F) en CDI. Vos missions: Vous assurez un lien administratif et de proximité avec les locataires et veiller à leur satisfaction. Vous pilotez les prestations effectuées sur un secteur géographique défini, afin de garantir et d'améliorer la qualité de service auprès des locataires Vos missions seront les suivantes : - Assurer le maintien du bon état général des résidences du secteur (Montpellier Ouest) - Garantir des relations de qualité avec les locataires - Veiller à la bonne information des locataires - Assurer le suivi des réclamations techniques - Réaliser la visite Conseil puis l'Etat Des Lieux (EDL) de sortie - Veiller au suivi des travaux de remise en état pour une remise en location rapide - Recenser et signaler les besoins d'intervention technique - Engager les travaux d'entretien courant - Veiller à la bonne exécution des travaux d'entretien courant et valider les factures - Gérer les commandes de travaux selon les budgets alloués - Communiquer toutes les informations inhérentes à la vie du patrimoine au Responsable Territoire - Etre en lien avec le Chargé de gestion contrats assurances & maintenance dans le cadre du suivi des sinistres - Être en lien avec le/la Chargé(e) de Clientèle pour le suivi du secteur - Etre en lien avec le Service Travaux Patrimoine dans le cadre du suivi des travaux - Participer aux livraisons des nouvelles résidences - Assurer l'astreinte Votre profil: Diplômé d'un Bac+2 à Bac+3 dans les secteurs de l'immobilier ou dans le domaine du bâtiment, avec une expérience dans un poste similaire Expérience significative dans la gestion technique, idéalement dans le secteur du logement social
Au sein d'une société spécialisée dans l'élaboration de repas cuisinés, vous aurez pour missions: Réception de la marchandise: Accueillir chaleureusement les fournisseurs et effectuer des vérifications minutieuses pour s'assurer de la qualité et de la conformité des produits. Être le gardien des documents et des températures pour la sécurité alimentaire, Prendre en main la gestion des dates de préemption et assurer une rotation fluide des stocks, Travailler en collaboration avec l'équipe cuisine pour anticiper et répondre à leurs besoins en approvisionnement. Gestion des livraisons: Coordinations des livraisons entrantes en garantissant le respect des plannings établis Examiner avec précision chaque commande reçue et signaler toute divergence Tenir une documentation rigoureuse des livraisons et de stocks, Collaborer étroitement avec l'équipe cuisine pour que les ingrediens nécessaires soient disponibles juste à temps. Respect des normes: Suivre méticuleusement les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire, Contribuer à un environnement de travail propre et ordonné dans les zones de réception et de stockage.
EMPLEO c est un groupe d emploi régional au service de ses clients entreprises et de ses partenaires intérimaires avec 8 implantations (Béziers, Agde, Clermont l'hérault, Montpellier, Narbonne, Nîmes, Perpignan et Toulouse) sur la région Occitanie.
attaché(e) à la Direction Générale, vous prenez en charge le pilotage global de la stratégie marketing Vos missions principales: Stratégie marketing * Définir, structurer et piloter la stratégie marketing du groupe * Décliner la stratégie en plans d'action concrets, adaptés aux objectifs business * Suivre les performances des actions et proposer des ajustements pour maximiser l'impact * Participer activement à la définition et à l'évolution de l'identité de marque (marque client & marque employeur) Marketing produit & offres * Réaliser les analyses de marché, benchmarks et veilles concurrentielles * Créer et mettre à jour les fiches produits et documents d'aide à la vente * Élaborer les argumentaires marketing et commerciaux * Collaborer avec les équipes commerciales pour développer des outils d'aide à la vente efficaces Commercial & CRM * Contribuer à la mise en place et au déploiement de notre nouveau CRM * Structurer les parcours clients et le Sales Funnel : suivi des leads, onboarding, fidélisation * Suivi des indicateurs de satisfaction client, suivre et analyser les retours * Analyser les performances commerciales (délai de traitement des leads, taux de conversion.) Communication & contenus * Rédiger et piloter la création de contenus multi-supports (articles, newsletters, réseaux sociaux, présentations, etc.) * Coordonner la communication interne et externe * Gérer les réseaux sociaux (Facebook, LinkedIn, Instagram, etc.) et assurer une présence cohérente sur le digital * Participer à la stratégie de contenu orientée SEO Suivi, reporting & budget * Suivre les KPI marketing, communication et commercial * Participer à la gestion du budget marketing * Réaliser des reportings réguliers à la direction Événementiel & projets transverses * Organiser et coordonner des événements internes ou externes (salons, webinaires...) * Soutenir des projets transversaux : communication RH, marque employeur, projets RSE... Management * Manager et accompagner un(e) apprenti(e) dans ses missions opérationnelles * Suivi du planning * Transmettre savoir-faire et bonnes pratiques * Vous avez un master en Marketing * Une expérience de 5 ans minimum à un poste similaire * Connaissances en utilisation de Wordpress (publication d'articles) * Très bonne maîtrise du Français (orthographe, grammaire) * Capacité d'écoute, savoir comprendre les besoins des équipes * Vous êtes organisé & méthodique * Capacités d'initiatives et polyvalent * Esprit créatif et force de proposition * Expérience sur le déploiement d'un CRM est un plus
