Consulter les offres d'emploi dans la ville de Mutrécy située dans le département 14. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Mutrécy. 150 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 14 - GAVRUS, 14 - THURY HARCOURT LE HOM, 14 - IFS ... Parmi ces offres, on y trouve 8 offres d'alternance (apprentissage)..
Le Centre d'Hébergement et de Réinsertion Sociale (CHRS) s'inscrit dans un fonctionnement interservices au sein de l'association sur le territoire et dans une dynamique de réseau afin de préserver et valoriser la notion de parcours des personnes. Il accueille des couples, avec ou sans enfant(s), dont les difficultés croisées freinent leur insertion sociale et professionnelle mais aussi leur parentalité. Il peut également accueillir des familles monoparentales ou élargies en fonction des besoins. Le CHRS Insertion compte 78 places réparties sur 21 logements : 13 logements sur le site de Gavrus et 8 en diffus sur Caen - agglo. Description du poste : L'intervenant social aura pour mission d'assurer la continuité du service sur le site de Vire, en accompagnant les ménages dans leur procédure, l'accès aux droits, et à l'insertion. Missions principales : - Garantir la sécurité physique et morale des personnes et des biens - Gérer les différentes situations et adapter la prise en charge selon les usagers - Effectuer l'accueil téléphonique des personnes - Accueillir et soutenir au quotidien des résidents : insertion sociale et professionnelle, scolarisation des enfants, gestion budgétaire et administrative, santé, accès au logement. - Assurer la gestion de l'hébergement - Favoriser les interactions au sein de la cellule familiale - Favoriser l'insertion sociale des résidents - Accueillir physiquement les résidents et animer un collectif. Profil recherché : Etre titulaire d'un Diplôme de travail social idéalement (CESF, ASS, ES.) Disponibilité (horaires de travail en soirée et le week-end) Connaissances du champ de l'insertion et de ses évolutions souhaitées Capacités à inscrire son action dans un cadre réglementaire Connaissance des dynamiques de groupe Capacités relationnelles, travail en équipe pluridisciplinaire et en lien avec les partenaires Rendre compte de son activité. Les candidats intéressés sont invités à envoyer leur CV accompagné d'une lettre de motivation avant le 30/09/2025. Poste à pourvoir à partir du 01/10/2025 dans le cadre d'un remplacement de 15 jours « A compétences égales, une attention particulière sera accordée aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi de l'article L.5212-2 du code du travail ».
MISSIONS PRINCIPALES Gestion administrative, juridique et financière des marchés publics de fonctionnement et d'investissement : - Participation à l'élaboration des pièces de marché en lien avec les services concernés - Suivi administratif des marchés : avenants, OS, retenue de garantie, caution bancaire, . - Suivi financier : tableaux de bords Gestion des subventions : - Participation du suivi des dossiers en lien avec les différents partenaires - Gestion des tableaux des dépenses et factures correspondantes - Préparation des justificatifs pour les P503 - Réalisation du tableau de répartition du FCTVA Gestion de la voierie intercommunale : - Passation des commandes de sel, PATA, enrobé à froid, signalisations horizontales et verticales en lien avec les référents des communes et les services techniques. - Suivi du diagnostic voierie Gestion des assurances : - Participation au montage des dossiers de sinistre avec les différentes compagnies d'assurance en relation avec les services techniques - Suivi des dossiers en cours de préparation des justificatifs pour les P503 - Participation à la relance du marché tous les 4 ans Assistance à la Responsable de service : - Participer à des commissions ou groupes de travail en l'absence de la Responsable - Suivre la veille juridique des marchés publics - Classement et archivage MISSIONS SECONDAIRES Réalisation du tableau de répartition du FCTVA Suivi comptable des travaux en régie en lien avec le responsable du service technique Gestion des commandes de combustibles Classement et archivage Participation aux commissions ou groupes de travail en l'absence de la Responsable Participation à la rédaction des délibérations
La Communauté de Communes Cingal - Suisse Normande compte, à ce jour, 42 communes soit environ 25 000 habitants et 186 agents au 01/09/2024.
Rattaché à la Direction du service Petite Enfance, Éducation, Enfance Jeunesse et sous l'autorité de la Responsable périscolaire et sous la responsabilité du.de la coordonnateur.trice du site, vous participez à l'élaboration du projet pédagogique concernant l'accueil de jeunes enfants, d'enfants sur le temps périscolaire, sur la pause méridienne, garderie, aide aux leçons. Vous organisez la mise en place des activités qui en découlent. - Planification et organisation des projets pédagogiques o Animation d'un cycle d'activités o Organisation, encadrement des animations o Application et contrôle des règles de sécurité dans les activités o Construction du lien avec les acteurs éducatifs et les parents o S'assurer du bien-être de l'enfant (sécurité affective et morale) - Animation d'un cycle d'activités o Encadrer des activités éducatives et associer les publics o Faire découvrir et pratiquer plusieurs disciplines o Bâtir des séances et supports d'animation : activités d'éveil, sportives, culturelles, artistiques o Coordonner les temps d'animation en fonction du temps d'intervention o Répertorier les matériels et matériaux nécessaires à l'activité o Préparer les conditions matérielles et techniques - Temps méridien o Animation et participation aux tâches techniques dans le restaurant scolaire COMPETENCES ET QUALITES REQUISES - Diplôme minimum requis : BAC, BAFA, CAP Petite Enfance ou équivalence - Bonne connaissance des approches pédagogiques spécifiques - Connaissance dans les domaines sportif, culturels - Sens des responsabilités et de la règlementation en vigueur - Sens de l'initiative et de l'anticipation - Organisation, rigueur, ponctualité - Bon relationnel - Savoir travailler en équipe et faire preuve de discernement - Confidentialité et discrétion - Etre polyvalent et réactif SPECIFICITES DU POSTE - Rythme de travail annualisé selon le temps scolaire
Entreprise spécialisée dans le marquage publicitaire et la réalisation de signalétique, recrute un(e) Infographiste enseigne et signalétique (H/F) . Vos missions : Réaliser la conception de maquettes, préparation des fichiers (adhésifs, panneaux, véhicules, vitrines, etc). Mise en œuvre des travaux et préparation des dossiers pour réalisation en atelier. Utiliser différents matériels d'impression numérique grand format, plotter de découpe adhésif, découpe numérique.
ARTDHÉSIF Agence de communication graphique et visuelle située à Ifs, proche de Caen Artdhésif est le partenaire de votre entreprise en communication visuelle et graphique par excellence. Pour assurer votre satisfaction, nous avons une équipe de professionnels de la communication formés, des machines performantes et le souci du détail.
"Ils disaient que les petits commerces allaient disparaître. Nous, on y croit plus que jamais." Chez API Distribution, on imagine un nouveau modèle de supérette : autonome, connectée, locale. Notre mission ? Redonner vie au commerce de proximité dans les villages, grâce à un concept innovant, humain et responsable. Et ça fonctionne ! Pour accompagner notre croissance, nous recherchons notre prochain-e Apicier-ère, pour veiller au bon fonctionnement de plusieurs de nos magasins. Votre rôle au quotidien Vous serez en charge d'une grappe de supérettes autonomes, réparties sur plusieurs communes. Véritable couteau suisse du commerce de proximité, vous assurez le bon fonctionnement de chaque point de vente, en toute autonomie. Vos missions principales : Gestion des approvisionnements Suivi des niveaux de stock, passage de commandes Réception et contrôle des livraisons Réassort et mise en rayon des produits Qualité & hygiène Veille à la propreté des magasins, à l'intérieur comme à l'extérieur Contrôle des dates de péremption et de la fraîcheur des produits Application des standards qualité API Suivi opérationnel Réalisation d'inventaires réguliers Suivi des pertes et ajustements nécessaires Utilisation des outils numériques pour le reporting Présence terrain et représentation locale Interface directe avec les client-es, voisin-es, élu-es et partenaires Porteur-se des valeurs API dans votre secteur Capacité à recueillir les retours, comprendre les besoins locaux, créer du lien Chaque jour, vous vous rendez dans vos magasins pour assurer leur bon fonctionnement, avec le soutien de l'équipe support d'API. Le profil que nous recherchons Expérience dans la vente alimentaire, idéalement en gestion de rayons ou réassort Aisance relationnelle : vous aimez le contact humain, êtes à l'écoute et savez représenter Sens de l'organisation, rigueur, réactivité Autonomie dans le travail itinérant, avec le goût du terrain Intérêt pour les démarches locales et engagées : circuit court, solidarité, écologie CDI 39h à compter du 03/11/2025 / 2 056 € brut/mois / Véhicule de service + Téléphone professionnel Zone : Feuguerolles Bully (14320), Boulon (14220), Grainville sur Odon (14210) Pourquoi rejoindre API ? Parce que chez API, ce qui compte avant tout, c'est votre envie de faire bouger les choses. Peu importe votre parcours, votre âge ou votre situation : on valorise la motivation, l'engagement, et la capacité à créer du lien. Ici, chacun-e a la possibilité de s'impliquer et de contribuer à un projet porteur de sens.
Nous précisons bien que cette annonce est une offre pour créer votre propre entreprise de SERVICES aux SENIORS et PMR à domicile (franchise) ce n'est pas une offre d'emploi salarié. CREEZ votre propre entreprise, donnez un nouveau sens à votre carrière, Créez votre propre agence de SERVICES à DOMICILE, notamment pour les SENIORS et PMR. Nous vous proposons de créer votre entreprise dans ce secteur en forte croissance et pérenne. L'un des acteurs majeurs de ce secteur en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur cette activité en forte croissance : les SERVICES à la PERSONNE : ménage et repassage, aide aux Seniors et jardinage. Le partenariat est formalisé par un contrat de franchise d'une durée de 6 ans, renouvelable (droit d'entrée 19 K€, apport personnel nécessaire = 30 K€). L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier. Votre partenariat avec ce réseau est un atout dans la réussite de votre entreprise. Il vous permet de créer votre propre agence de services à la personne sous la forme de franchisé indépendant.
Le D.A.Re. André Bodereau recrute ! Recherche 1 Intervenant Socio-éducatif à partir du 03 Novembre 2025 CDI / TEMPS PLEIN Dispositif d'Accompagnement et de Ressources Médico-social, nous accompagnons des jeunes de 0 à 20 ans en situation de handicap sur deux sites principaux : Caen et Fleury sur Orne. Les enfants/jeunes sont accueillis à temps plein, à temps partiel ou en modalité SESSAD. Ils sont répartis sur des plateformes par tranche d'âge : 0-11 ans / 12-15 ans / plus de 16 ans. REJOINDRE LA PLATEFORME 0-11 ANS DU D.A.RE., C'EST PARTICIPER A UN RICHE PROJET D'ACCOMPAGNEMENT D'ENFANTS PRESENTANT DES TROUBLES DU NEURODEVELOPPEMENT, DANS UNE DYNAMIQUE INTERDISCIPLINAIRE ET EN LIEN ETROIT AVEC LES FAMILLES ET LES PARTENAIRES DU TERRITOIRE. Les missions - Être référent de jeunes enfants et de leurs familles dans le cadre du projet personnalisé d'accompagnement. - Proposer et mettre en œuvre des activités éducatives individuelles et collectives, adaptées aux besoins et potentialités des enfants. - Réaliser des accompagnements sur l'ensemble des lieux de vie (domicile, école, lieux de socialisation, hébergements, etc.). - Soutenir les enfants dans leurs parcours de scolarité et d'inclusion, en lien avec les partenaires du territoire. - Favoriser l'autonomie, la socialisation et le développement global des enfants accueillis. - Développer le travail en réseau avec les acteurs éducatifs, sociaux, médico-sociaux et sanitaires. - Collaborer au sein de l'équipe pluridisciplinaire, veiller au respect du projet personnalisé et contribuer à son évaluation. - Assurer les transmissions écrites et orales nécessaires à la qualité de l'accompagnement. Profil recherché - Diplôme d'État d'Éducateur spécialisé, de Moniteur éducateur, d'Éducateur de Jeunes Enfants ou expérience significative dans le champ socio-éducatif. - Connaissance des troubles du neurodéveloppement et des dispositifs médico-sociaux appréciée. - Maîtrise des outils et méthodes d'accompagnement individualisé. - Capacités rédactionnelles et relationnelles. Qualités professionnelles - Travail en équipe pluridisciplinaire - Capacités d'écoute, d'analyse et de médiation - Sens de l'organisation et autonomie - Capacité à gérer des situations complexes - Créativité et force de proposition - Engagement, bienveillance et empathie - Permis B exigé Convention collective octobre 1951 Annualisation du temps de travail Reprise d'ancienneté Poste basé à Fleury sur Orne
Nous recherchons un(e) vendeur / vendeuse pour notre boulangerie. Expérience d'un an dans la vente demandée.
Missions principales Vous aurez pour mission de conseiller, vendre et fidéliser la clientèle (professionnels et particuliers) autour de la gamme de vêtements professionnels et équipements de protection individuelle (EPI). Vous veilleriez à garantir une expérience client de qualité, tout en contribuant activement au développement du chiffre d'affaires de l'entreprise. Activités principales Accueil, conseil client et vente : - Accueillir les clients en magasin avec professionnalisme et convivialité - Identifier les besoins des clients (secteur d'activité, contraintes, normes, etc.) - Proposer des produits adaptés : vêtements professionnels, chaussures de sécurité, EPI, etc. - Apporter un conseil technique et personnalisé selon les usages métier - Vendre des produits complémentaires suite à l'analyse des besoins Gestion du point de vente : - Réceptionner, vérifier et mettre en rayon les produits - Mettre en place et animer les opérations commerciales suite aux préconisations du responsable - Participer à la tenue du magasin (propreté, réassort, étiquetage...) - Gérer les encaissements, ouvertures et clôtures de caisse - Gérer les retours clients, SAV ainsi que la satisfaction client Avantages : - Primes sur objectifs d'équipe - Mutuelle, remises sur produits - Accompagnement à la prise de poste - 2 jours de repos hebdomadaire (rotation avec l'équipe pour avoir 1 samedi par mois au moins), fermeture du magasin tous les soirs à 18h donc horaire maxi. Le profil recherché : - Formation commerciale (Bac à Bac +2 souhaité) - Expérience souhaitée dans la vente en BtoB ou dans un magasin spécialisé (EPI, bricolage, sport, etc.) ou magasin de vêtements - À l'aise avec les outils informatiques (logiciel de caisse, ERP, CRM, Pack Office) Atouts : - Dynamisme, réactivité et autonomie - Esprit d'équipe - Présentation soignée et attitude professionnelle - Sens du service client, écoute active - Capacité à argumenter et convaincre - Gestion des priorités et rigueur dans les tâches administratives L'entreprise : Spécialisés dans la distribution d'EPI, HABIPRO met son expertise à disposition de ses clients depuis 40 ans, qu'il s'agisse d'entreprises, de collectivités, d'établissements scolaires ou de particuliers. Avec un choix de plus de 20 000 références et plus de 50 marques, l'entreprise offre un service de proximité et de réactivité grâce à son équipe d'experts.
CESR City'Zen, c'est une auto-école au service de l'éducation et de la sécurité routière, de la prévention des risques routiers et de la formation professionnelle. Forts de notre expérience et de notre notoriété, nous avons très vite diversifié notre activité (permis auto, moto, bateau..., stage récupération de points.) Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) moniteur(trice) auto-école permis B pour notre centre d'IFS. Possibilité de développer les activités selon envie et profil (perte d'adhérence, freinage urgence...) Voici les différentes missions qui vous seront affectées : - Animation des cours de conduite auto - Planification des heures stagiaires - Mise à jour du dossier pédagogique des stagiaires - Évaluation des stagiaires avant examen ET VOUS ? Vous êtes impérativement titulaire du BEPECASER TRONC COMMUN ou du TP ECSR. Vous êtes rigoureux.se et êtes appliqué.e. Vous êtes passionné.e par l'enseignement et que vous souhaitez aider les futurs conducteurs à acquérir les compétences nécessaires pour conduire en toute sécurité. - Rémunération BRUT/mois pour 35H : 2070 € + 60 € de primes mensuelles + jusqu'à 450 € de primes semestrielles sur objectifs. (+ heures supplémentaires payées ou récupérées) - Horaire : 8H - 17H - 1 samedi sur 2 Alors, si vous avez envie de nous rejoindre et de travailler dans un environnement convivial, dynamique et challengeant ? Rejoignez-nous !
Vos missions : - Accueillir et conseiller les clients avec le sourire - Mettre en rayon les produits de boulangerie et pâtisserie - Participer à l'entretien et à la tenue du point de vente - Encaisser les ventes - Apprendre à valoriser les produits artisanaux Profil recherché : - Dynamique, souriant(e) et motivé(e) - Aimer le contact avec la clientèle - Apprécier le travail en équipe - Être ponctuel(le) et organisé(e) - Intéressé(e) par les métiers de bouche et la vente Ce que nous offrons : - Un environnement de travail bienveillant - Une formation complète en alternance avec un maître d'apprentissage à l'écoute - La découverte d'un métier passionnant au sein d'une entreprise artisanale Le salaire sera calculé selon les dispositions légales en vigueur et variera en fonction de l'âge de l'apprenti(e) et de son année de formation.
Vous réaliserez la vente de végétaux, de produits ou d'accessoires selon la réglementation du commerce et la stratégie commerciale de l'entreprise. Vous devez avoir de bonnes connaissances des principaux végétaux composant les haies. Vous devez être à l'aise au contact de la clientèle et savoir les conseiller. Vous effectuerez l'encaissement des ventes. Vous utiliserez du matériel pour remplir les contenants. Vous devez savoir déplanter les végétaux en place si besoin. Poste à pourvoir dès que possible
Pour le Centre Pénitentiaire de Caen-Ifs, le GEPSA recrute un/e technicien(e) des espaces verts en CDI Vous réalisez l'entretien des espaces verts à l'aide d'un tracteur tondeuse, d'une tondeuse ou d'une débrousailleuse (entretien des pelouses, haies...). Vous effectuez l'entretien et la maintenance de votre matériel (mécanique). Vous pouvez réaliser des opérations de maintenance de 1er niveau ou accompagnement de sous-traitant et autres missions de polyvalence à définir selon les compétences. Vous êtes en charge de la gestion des déchets, Vous encadrez et formez des détenus volontaires et habilités à travailler sur le site Avantages : Prime sur objectif performance : 0% à 4% Prime de participation et d'intéressement Mutuelle de groupe familiale Avantages CSE Vous devez fournir un extrait de casier judiciaire vierge.
Vous réalisez une partie ou la totalité du processus de fabrication d'un produit en couture point mains, en respectant les critères de qualité et de productivité. Vos activités : * Prise de connaissance des consignes de fabrications. * Préparation des outils et matériaux. * Identification des anomalies techniques et des anomalies d'aspect. * Renseignement des fiches techniques de suivi. * Assemblage/montage. Vous exercez au sein d'un atelier, l'activité requiert une position assise ou une station debout prolongée. Vous travaillez en équipe avec les modélistes du Bureau d Études et tous les Pôles. Vous serez formé(e) sur le poste par le biais d'une préparation opérationnelle à l'emploi collective.
Depuis plus de 40 ans, nous sommes partenaires de grandes maisons de luxe françaises, et nous travaillons toujours avec le même objectif de répondre à leurs exigences. Complémentaires, nos entreprises les Établissements Thierry et Productions Fonlupt travaillent ensemble pour améliorer leurs compétences communes. Nous confectionnons du prêt-à-porter féminin de luxe à Ifs et à Ballots. Nous possédons 4 pôles d'activité : tailleur - flou - maroquinerie - bureau d'études.
Commercial(e) Démarcheur(euse) en Porte à Porte - Rénovation d'Habitat Contrat : CDD de 6 mois Vous êtes passionné(e) par la relation client et vous cherchez une opportunité de vous épanouir dans une entreprise familiale ? Nous vous offrons la chance de rejoindre notre équipe dynamique et bienveillante en tant que Commercial(e) Démarcheur(euse) en Porte à Porte ! Vos missions : - Prospection active en porte à porte pour présenter nos services de rénovation. - Création et maintien de relations de confiance avec les clients. - Analyse des besoins et conseils personnalisés. Profil recherché : - Excellentes aptitudes relationnelles et sens développé du contact. - Permis B obligatoire. - Pas de formation spécifique requise, une formation pourra vous être proposée. - Dynamisme, persévérance et un bon sens du relationnel. Avantages : - Commissions non plafonnées, permettant de multiplier vos gains en fonction de vos performances. - Panier repas. - Véhicule de fonction fourni. Pourquoi rejoindre notre équipe ? Intégrez une entreprise familiale et solidaire en pleine croissance. Développez vos compétences commerciales dans un environnement stimulant et enrichissant. Profitez d'une rémunération attractive et d'avantages compétitifs. Bénéficiez de perspectives de formation et d'évolution professionnelle au sein de notre structure.
Le poste : Votre agence PROMAN SERVICES OUEST à Saint Géréon recherche pour l'un de ses clients spécialisé dans le domaine du telecom un technicien fibre optique H/F Vos missions : Identifier le lieu d'intervention sur les plans (chambres télécoms, poteaux, immeubles) Préparer et identifier les câbles optiques sur les chantiers Préparer le boîtier optique Réaliser les soudures en fibre optique selon le plan d'épissure Effectuer les tests de réflectométrie Établir des rapports d'intervention Sécuriser les chantiers Horaires de journée Poste à pourvoir dès que possible en intérim Profil recherché : Compétences attendues Connaissances en réseaux télécoms fibre optique Maîtrise du raccordement et soudure de câbles fibre optique Maîtrise des outils techniques : réflectomètre, photomètre, soudeuse Maîtrise des outils informatiques Autonomie Mobilité Prise d'initiative Rigueur Convaincus que la diversité est un atout essentiel, nous nous engageons à développer la présence des femmes au sein de notre entreprise, auprès de nos clients et à assurer l'égalité entre les femmes et les hommes. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Le cabinet de recrutement Talent 5P recherche pour l'un de ses clients, entreprise locale, dynamique et à taille humaine, un(e) Technicien(ne) courant faible (H/F) pour des installations dans le secteur tertiaire. Cette entreprise, basée dans le Calvados, se spécialise dans les solutions électriques modernes et les projets de rénovation. Sous la responsabilité d'un chargé d'affaires ou d'un chef de chantier, vous serez en charge de la réalisation des travaux d'installations électriques. Vous devrez préparer le chantier, installer et maintenir les équipements, et coordonner votre travail avec les autres corps de métiers. Vos missions principales : Réaliser les installations électriques et en assurer la maintenance préventive et curative. Effectuer le paramétrage et la mise en service de divers systèmes. Gérer les problèmes techniques et assurer la sécurité du chantier pour vous et vos collègues. Veiller à l'entretien du matériel et des véhicules mis à votre disposition. Participer à la formation et au mentorat d'apprentis ou de stagiaires. Votre profil : Vous possédez une connaissance approfondie des normes électriques (NF C 15-100) et des réglementations de sécurité. Vous savez lire et interpréter les schémas électriques et les plans de construction. Vous êtes autonome, organisé(e) et rigoureux, capable de gérer votre temps et vos outils efficacement. Vous avez un bon relationnel, aimez le travail d'équipe et savez communiquer avec les clients. Vous êtes capable d'identifier et de prévenir les risques électriques. Capacité à s'adapter à des conditions de travail comme le bruit ou la poussière. Il permet néanmoins une polyvalence des missions et à la possibilité d'évolution vers des postes à responsabilités comme chef d'équipe, au sein d'une entreprise reconnue pour ses compétences en efficacité énergétique. Avantages : Paniers repas/Chèques cadeaux/Chèques vacances/Plan épargne salariale/Prime d'intéressement
Talent 5P est un cabinet de recrutement et de conseil RH. Généraliste, nous intervenons dans tous les secteurs d activité et pouvons répondre à l ensemble des demandes de recrutement CDD/CDI. Notre expertise nous permet d'apporter au quotidien un suivi personnalisé et une stratégie adaptée à nos différents interlocuteurs : entreprises et candidats.
À propos de la mission Effectuer l'entretien général des locaux professionnels ou particuliers et le nettoyage des vitres, d'hygiène et de qualité. 1- Nettoyage des vitres : - Préparer le matériel de lavage et les produits adaptés aux types de vitrages. - Laver les vitres intérieures et extérieures (fenêtres, vitrines, verrières.). - Utiliser les équipements spécifiques (raclettes, perches télescopiques, nacelles.). - Respecter les règles de sécurité pour les travaux en hauteur. 2- Nettoyage des locaux (ménage courant) : - Balayer, aspirer et laver les sols (carrelage, moquette, parquet.). - Dépoussiérer les surfaces (meubles, étagères, rebords de fenêtres). - Vider les poubelles et remplacer les sacs. - Nettoyer les sanitaires (toilettes, lavabos, miroirs, distributeurs.). - Désinfecter les zones sensibles selon les protocoles (cuisines, poignées, rampes.). 3- Entretien du matériel : - Nettoyer et entretenir le matériel utilisé. - Signaler tout dysfonctionnement ou besoin de réapprovisionnement au responsable. 4- Organisation et reporting : - Suivre les plannings et fiches d'intervention. - Noter les travaux réalisés et signaler les anomalies ou détériorations. - Respecter les délais et les horaires d'intervention. Rémunération & Avantages Rémunération : 11,80 EUR - 12,00 EUR par heure Avantages : - 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP) - Demandes d'acompte en 24h - Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an - Tous vos services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre application - Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formationundefined Profil recherché - Connaissance des techniques de nettoyage et des produits d'entretien - Maîtrise des règles de sécurité - Rigueur, autonomie et sens du détail - Savoir utiliser ou apprendre à utiliser des équipements spécifiques (nacelles, monobrosse, autolaveuse.) - Expérience : Au moins une expérience liée requise, quelque soit la durée Certificats requis - Aucun certificat requis
RESPONSABILITÉS : Le/la Directeur(trice) conduit, en collaboration avec le Siège de l'Association, le pilotage opérationnel des établissements concernés, sous délégation de la Direction générale et est membre du Conseil de Direction. Le/la Directeur(trice) joue un rôle clé dans le développement des structures. Il/Elle pilote et supervise dans ses aspects techniques, administratifs, financiers et humains, les structures afin de garantir une offre adaptée aux publics accueillis. MISSIONS : - Coordination et gestion opérationnelle des activités Coordonner les équipes, les accompagner dans le développement de leurs compétences, assurer les responsabilités managériales, techniques et administratives des différents services sous sa responsabilité (hébergement, temps de jour, Service d'éducation spéciale et de soins à domicile, Equipe mobiles d'appui à la scolarisation), garantir le bon fonctionnement et l'efficacité des activités des services dans leur environnement et être garant des objectifs définis en étroite collaboration avec le siège. - Pilotage et supervision de la gestion des Ressources Humaines Superviser l'administration, la gestion et le développement des ressources humaines, animer le dialogue social (Représentants de proximité) au sein de la structure. - Pilotage et supervision de la gestion budgétaire, financière et logistique - Elaborer le budget prévisionnel en lien avec la Direction Financière (CPMO) ; - Suivre son exécution et l'ajuster aux besoins ; - Rendre compte du bilan annuel. - Veille et conformité réglementaire En lien avec la Responsable Qualité, assurer une veille constante sur les évolutions réglementaires relatives au champ du handicap. - Représentation et promotion Assurer la représentation des structures auprès des partenaires et développer le travail en réseau sur le territoire. PROFIL : - Diplôme de niveau 7 - Expérience avérée dans la gestion de projets sociaux en environnement complexe. - Connaissance dans le domaine de l'enfance et du handicap. - Compétences avérées en gestion, en coordination d'équipes pluridisciplinaires, conduite du changement et en communication interinstitutionnelle. - Capacité à animer des réunions stratégiques, à faciliter la prise de décision collective et à élaborer des stratégies concertées. CONDITIONS : - Type de contrat : CDI, Forfait 208 jours - Rémunération : Selon expérience et grille indiciaire en vigueur (CCNT du 15/03/1966) - Autre : Permis B nécessaire en raison de déplacement lié à votre activité et missions - Poste à pourvoir : Dès que possible Les candidats intéressés sont invités à envoyer leur CV accompagné d'une lettre de motivation à Monsieur le Directeur Général
Cette annonce est une offre pour créer votre propre micro-crèche en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. Cette création nécessite un investissement. Vous souhaitez créer votre propre MICRO-CRECHE . Cette offre concerne un réseau national de micro-crèches qui souhaite s'implanter dans votre région sous la forme de FRANCHISE. Nous vous proposons de créer votre propre micro-crèche pour pallier au manque de places et de structures d'accueil proposées dans la région. L'enseigne que nous développons assure une assistance complète pour la création des micro-crèches : locaux, dossiers Mairie, la CAF, la PMI, dossiers financiers, formation du dirigeant etc... l'enseigne assure ensuite une assistance permanente pendant l'exploitation de votre micro-crèche. Les relations sont contractualisées par un contrat de franchise d'une durée de 10 ans renouvelable par tacite reconduction. Le droit d'entrée au réseau, la formation, le coût de l'assistance et l'exclusivité territoriale s'élèvent à 19 K€. C'est un concept et une méthode qui assurent une excellente rentabilité à ses Partenaires indépendants. Les implantations sont décidées dans les villes ou les besoins sont avérés après étude. Selon la structure immobilière de la micro-crèche, l'investissement global varie entre 120 et 150 K€. Sur votre demande, nous vous communiquerons les informations sur ce réseau de micro-crèches
Offre d'emploi : Technicien(ne) de laboratoire en biologie moléculaire - H/F Lieu de travail : Thury-Harcourt-Le-Hom (14) Contrat de travail : CDI - Temps plein Rejoindre Normec Abiolab PME en forte croissance (350 salariés, 12 laboratoires en France), NORMEC ABIOLAB propose depuis de nombreuses années une large gamme d'analyses agro-alimentaires et environnementales accréditées COFRAC et agréées par le Ministère de la Santé et le Ministère de l'Ecologie et du Développement durable. PME en mouvement, Normec Abiolab s'appuie - au sein de ses 4 000 m² de laboratoires - sur la compétence et l'engagement de tous ses collaborateurs, pour contribuer à préserver quotidiennement la santé de nos concitoyens. Description du poste Dans le cadre d'un remplacement, nous recherchons activement un(e) Technicien de laboratoire au sein de l'unité de biologie moléculaire. Intégré(e) au sein de l'équipe composée de 6 techniciens, votre mission principale sera de réaliser la production des analyses de biologie moléculaire. Pour cela vous devrez : - Réaliser l'ensemble des étapes des analyses selon les modes opératoires écrits, - Assurer la bonne exécution (bonnes pratiques de laboratoires) des travaux qui vous seront confiés dans les délais fixés, - Suivre les équipements et consommables (Effectuer les contrôles périodiques des équipements et consommables, réaliser la maintenance préventive et curative des équipements, effectuer l'entretien et nettoyage des équipements, suivre et enregistrer les dates de préparation et d'ouverture des réactifs .), - Valider les résultats (saisir les résultats dans le logiciel dédié, analyser et interpréter les résultats des contrôles qualité liés aux travaux qui vous seront confiés. Profil recherché Diplômé(e) d'un Bac+2/3 scientifique, vous bénéficiez idéalement d'une première expérience sur un poste similaire (dont stages ou alternances). Dynamique, autonome, rigoureux(se), organisé(e) vous appréciez le travail en équipe. Vous êtes également motivé(e) pour contribuer au développement du laboratoire. Modalités - Contrat : CDI à pourvoir dès que possible - Localisation : Thury-Harcourt (14). - Horaires : de journée, 35h / semaine - Mutuelle d'entreprise. - Salaire : à établir en fonction du profil. Si ce poste vous intéresse, n'hésitez pas à nous envoyer votre CV et LM par email
PME en croissance (220 salariés, 11 laboratoires en France), ABIOLAB propose depuis de nombreuses années une large gamme d'analyses agro-alimentaires et environnementales accréditées COFRAC et agréées par le Ministère de la Santé et le Ministère de l'Ecologie et du Développement durable.. Présents sur tout le territoire national, nous continuons quotidiennement notre développement pour atteindre notre objectif principal : préserver la santé humaine !
Manpower CAEN INDUSTRIE TRANSPORT recherche pour son client, un acteur du secteur des services aux entreprises, un Releveur de compteurs (H/F) En toute autonomie, vous effectuez une tournée chez nos clients (particuliers et professionnels) pour relever les index de compteurs d'eau Enregistrer les valeurs dans un terminal adapté. Les relevés permettent d'établir des factures, vous aurez donc des impératifs quantitatifs et qualitatifs à respecter. Vous organisez votre tournée dans le respect du planning tracé par nos ordonnanceurs et du temps imparti. Vous êtes titulaire du Permis B et à l'aise avec les outils informatiques ? L'esprit d'équipe et la Prise d'initiative sont des qualités nécessaires pour ce poste. Si ce poste vous intéresse et que vous pensez correspondre au profil recherché, n'hésitez pas à nous envoyer votre candidature ! Travailler pour Manpower, c'est également bénéficier de son comité d'entreprise (cinéma, chèque vacances, location vacances... ) Vous pouvez également placer vos Indemnités de Fin de Mission pour vous constituer une épargne tous les mois à un taux jusqu'à 8%
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Nous recherchons un Plaquiste pour rejoindre notre équipe dynamique chez MAPS ISOLATION. Dans ce rôle, vous serez responsable de l'installation et de la finition des plaques de plâtre, contribuant ainsi à l'amélioration des espaces intérieurs. Ce poste est essentiel pour garantir la satisfaction de nos clients par un travail soigne. Responsabilités: - Installer des sols selon les plans fournis. - Effectuer les finitions nécessaires - Découpe et ajustement des matériaux - Réalisation des finitions ( joints...) - Collaborer avec d'autres corps de métier pour coordonner les travaux sur site - Assurer le respect des normes de sécurité sur le chantier. Profil recherché - Expérience préalable en tant que solier ou dans un rôle similaire. - Compétences en construction et rénovation requises. - Autonomie, rigueur, esprit d'équipe et sens du détail sont essentiels. - Permis B impératif 13,17€ 13,44€ par heure Nombre d'heures :40 par semaine Avantages : - Prise en charge du transport quotidien - Restaurant d'entreprise - Véhicule de fonction Horaires : Départ sur les chantiers Grand Ouest le lundi à 5h30, retour le jeudi à 18h00. Repos les vendredis, samedis et dimanches - Heures supplémentaires majorées - Prime annuelle - Primes
Au sein de l'atelier, à partir des plans issu d'un bureau d'étude, vous réaliserez la soudure semi-automatique sur les armatures. Vous serez en charge du réglage de votre poste et des contrôles de vos réalisations
Entreprise de communication graphique et visuelle proche de Caen, spécialisée dans le marquage publicitaire et la réalisation de signalétique, recrute un(e) Opérateur / Opératrice graphiste enseigne et signalétique (H/F) . Vos missions : Vous réalisez la conception de maquettes, préparation des fichiers (adhésifs, panneaux, véhicules, vitrines, etc). Vous êtes chargé(e) de la mise en oeuvre des travaux et de la préparation des dossiers pour réalisation en atelier. Vous utilisez différents matériels (impression numérique grand format, plotter de découpe adhésif, découpe numérique).
Manpower CAEN INDUSTRIE TRANSPORT recherche pour son client, spécialisé dans la vente et l'installation de poêles à bois et à granulés, un AIDE POSEUR (H/F) Assister les poseurs principaux dans l'installation de produits écologiques. Préparer les matériaux et les outils nécessaires pour les installations. Veiller à la propreté et à la sécurité du chantier. Aider à la résolution des problèmes techniques sur le terrain. Remise en état placo, bandes, peinture... . Expérience préalable dans un poste similaire est un atout Capacité à travailler en équipe. Sens du détail et de la précision. Motivation et volonté d'apprendre. Issue des métiers de la couverture, prêt à découvrir un nouveau secteur d'activité ? Postulez sans plus attendre
Vous effectuez les opérations de service des plats au sein d'un établissement de spécialité libanaises en buffet à volonté Vous réalisez la mise en place de la salle, le dressage des tables et les prises de commandes. Poste temps partiel. Restaurant ouvert du mardi au dimanche midi Une petite expérience en service en restauration serait la bienvenue prise de poste dés possible
Au sein d'un entrepot logistique, vous serez chargé de : -Trier et classer les colis conformément aux procédures de l'entreprise. -Vérifier l'exactitude des informations de livraison. -Utiliser les équipements de tri automatisés et manuels. -Respect strict des normes de sécurité et des délais de traitement. Nous recherchons un candidat qui possède les qualifications suivantes : - Expérience préalable dans le tri de colis de nuit ou domaine similaire. - Capacité à travailler de manière autonome et en équipe. - Fiabilité et ponctualité. - Connaissance des procédures de sécurité liées à la manutention de colis. Horaires : 00H- 7h / 13h-20h travail du mardi matin au samedi matin
Vous ferez l'abattage, le façonnage, le cubage des bois abattus. Sur les chantiers d'élagage vous seconderez le grimpeur pour les travaux de rétention et gérerez les branches ainsi que le broyeur. Vous entretenez les outils et équipements avec soin.
Vous réalisez des opérations de coupe et d'entretien des arbres selon les règles de sécurité et les normes environnementales. Vos missions : - Recenser les arbres à élaguer ou à abattre, - Réaliser des diagnostics préalables pour intervenir en toute sécurité : de développement et vigueur, phytosanitaire, de dangerosité, faunistique - Déterminer le type d'intervention, - Déterminer le mode d'accès à l'arbre et d'intervention et être capable de le justifier, - Réaliser la taille et les soins des arbres dans le respect des règles de l'art et de sécurité, Vous effectuez la maintenance de premier niveau des outillages et des équipements. Vous devez justifier d'une expérience significative sur un même poste ou être titulaire du diplôme BP ou Bac pro Aménagements paysagers.
Vous effectuez la mise en forme des articles textiles confectionnés pour leur donner leur aspect fini, soit manuellement ou à l'aide d'une machine spéciale (presse, repassage mannequin, repassage au fer). Vous exercez en atelier, vous travaillez le plus souvent en position assise, le poste de travail est exposé à la chaleur et à l'humidité. Vos activités : * Prise de connaissance des consignes/ordres de fabrication. * Mise en route d'une ou d'un ensemble de machines. * Réception de la matière ou du produit fini. * Réalisation des opérations de repassage. * Analyse et description des anomalies produits constatées à la réception. * Renseignement des fiches techniques de suivi. * Nettoyage d'une ou de l'ensemble des machines conduites. Techniques utilisés : Procéder aux opérations de préparation nécessaires (matières, outillages, accessoires,...). Sélectionner la machine en fonction des travaux à réaliser. Adapter la gestuelle aux opérations à effectuer. Réaliser un auto-contrôle permanent. Vous serez formé(e) sur le poste par le biais d'une Préparation Opérationnelle à l'Emploi, une immersion vous sera proposée avant la formation.
DESCRIPTION DES MISSIONS Au sein de la ville d'Ifs, rattaché(e) à la directrice générale des services, vous accompagnez la Direction Générale dans la définition et la mise en œuvre de projets au travers de la conduite de projets et/ou suivi de dossiers. Votre expertise et relationnel vous permettent de faire avancer des dossiers transversaux sur des thématiques diverses. Vous êtes recruté sur un contrat pour un « accroissement temporaire d'activités » pour une durée d'au mois 4 mois. ACTIVITES PRINCIPALES Les principales interventions recensées à ce jour portent sur des sujets divers au regard du positionnement au sein de la Direction Générale. Ces missions à caractère pluri-thématiques sont à mener en lien avec différentes directions. Il s'agit notamment de : - Poursuivre le projet d'actualisation du Plan Communal de Sauvegarde (PCS) en respectant la méthodologie nationale et l'animation de réunions techniques - Finaliser l'adressage en collaboration directe avec la chargée de l'urbanisme - Mettre en place et piloter une démarche permettant d'actualiser l'Adapt (mise en accessibilité des bâtiments publics) - Moderniser l'organisation du travail via la préparation du déploiement des horaires variables avec la direction des ressources humaines - Réaliser du benchmark en fonction des besoins et une veille juridique Cette liste est non exhaustive et pourra évoluer en fonction des priorités, de l'actualité et appétence du candidat. COMPETENCES ET QUALITES REQUISES - Formation supérieure en gestion de projets, développement local, urbanisme, administration publique, droit publique ou équivalent. - Connaissance en gestion de projet et management transversal - Capacité d'analyse et de synthèse - Maîtrise des logiciels (Word, Excel et Powerpoint) - Qualité relationnelle et goût pour le travail en équipe - Qualité rédactionnelle - Sens de l'organisation, autonomie et réactivité - Curiosité professionnelle - Sens du service public REMUNERATION : statutaire + avantages divers (Déjeuner, participation mutuelle et prévoyance) et forfait mobilité durable. Poste à pourvoir : le 1er octobre 2025 Date limite de candidature : 18/09/2025 Adresser lettre de motivation et curriculum vitae, à l'attention de Monsieur le Maire d'IFS.
Festou Intérim, marque du Groupe Morgan Services, est une entreprise à dimension humaine et innovante socialement qui développe un portefeuille de clients privilégiés, qui bénéficient en priorité de nos compétences et des intérimaires de notre réseau. Nous travaillons essentiellement avec des PME LOCALES afin de vous apporter nos compétences en matière de recrutement et d'expertise métiers ayant pour objectif de vous apporter une réelle valeur ajoutée. Nous recherchons un chauffeur PL/SPL expérimenté pour rejoindre notre équipe dans le domaine des travaux publics. Le candidat sera chargé de transporter des matériaux et des équipements sur les chantiers, en toute sécurité et conformément aux normes en vigueur. Vous devrez également assurer le bon entretien de votre véhicule et veiller à la sécurité sur la route.
FESTOU Intérim est une entreprise à dimension humaine, innovante socialement qui développe un portefeuille de clients privilégiés, qui bénéficient en priorité de nos compétences et des intérimaires de notre réseau. Nous travaillons essentiellement avec des PME LOCALES afin de vous apporter nos compétences en matière de recrutement et d'expertise métiers ayant pour objectif de vous apporter une réelle valeur ajoutée.
Nous recherchons un(e) agent(e) de sécurité, pour assurer la surveillance de locaux et de publics, en vue d'un CDI à temps partiel à THURY HARCOURT 14220. Poste à pourvoir dès que possible. Votre carte professionnelle délivrée par le CNAPS doit être en cours de validité. Diplôme SST à jour également utile.
Secteur d'intervention : environ 30 km autour de Caen. Expérience de 6 mois dans le secteur du nettoyage industriel et/ou commercial. Missions principales : Lavage de vitres et surfaces vitrées Nettoyage et entretien des bureaux et espaces de travail Entretien des parties communes dans les résidences Nettoyage des commerces selon les besoins Nettoyage après travaux ou fin de chantier Gestion du matériel et des produits de nettoyage Respect strict des normes d'hygiène et de sécurité Un véhicule de service est fourni pour les déplacements (à venir récupérer le matin et ramener le soir à Ifs).
Dans le cadre de nos chantiers en (tertiaire / industriel), nous recherchons des électriciens CP1 / CP2 pour renforcer nos équipes. Sous la responsabilité du chef de chantier ou du chef d'équipe, vous serez amené(e) à : Lire et interpréter les schémas électriques Tirer des câbles et effectuer le raccordement d'appareils Poser des équipements (prises, luminaires, armoires, tableaux.) Réaliser des saignées, encastrements et raccordements Respecter les consignes de sécurité sur chantier Travailler en autonomie ou en binôme selon la complexité des tâches Profil recherché : Formation en électricité (CAP, BEP, Bac Pro ou équivalent) Expérience significative en tant qu'électricien (CP1 ou CP2 selon grille du BTP) Habilitations électriques à jour (B1V, BR, H0V.) Autonomie, rigueur, esprit d'équipe Permis B apprécié pour les déplacements Salaire selon niveau et expérience Panier repas, indemnités de déplacement Candidature : Merci d'envoyer votre CV à l.philaret@sner.net
Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) Chef d'Équipe Électricien(ne) motivé(e) et expérimenté(e) en CDI pour rejoindre notre équipe. Vous serez en charge de la gestion opérationnelle des chantiers d'électricité (courant fort et faible) en collaboration avec le conducteur de travaux. Vos missions : Encadrer et animer une équipe de 2 à 5 électriciens sur chantier Assurer la bonne exécution des travaux dans le respect des délais, de la qualité et des règles de sécurité Lire et interpréter les plans et schémas électriques Réaliser les travaux d'installation, de raccordement, de dépannage et de maintenance électrique Suivre l'avancement des travaux et rendre compte au responsable de chantier Être garant du matériel et de l'outillage mis à disposition sur le chantier Profil recherché : Formation en électricité (CAP, BEP, Bac Pro ou équivalent) Expérience confirmée en tant qu'électricien et première expérience en encadrement souhaitée Lecture de plans, autonomie, sens de l'organisation Permis B exigé Habilitations électriques à jour (B1V, B2V, BR, H0V.) CDI à temps plein - 39h semaine du lundi au vendredi Salaire selon profil et expérience Véhicule de service, téléphone, équipements fournis Merci d'envoyer votre CV et lettre de motivation à : l.philaret@sner.net
Dans le cadre de son développement continu et afin de mieux répondre à la demande croissante de ses clients, la société Torchio envisage l'intégration d'un second commercial H/F au sein de son showroom situé à IFS (14). La société TORCHIO est une société familiale et indépendante, spécialiste en carrelage et faïence depuis 50 ans AUTHENTICITE, CONFIANCE, DURABILITE, PRECURSEURS, ESPRIT FAMILIAL sont les 5 valeurs qui nourrissent la philosophie de l'entreprise qui compte aujourd'hui 100 salariés sur 9 sites (Hambye, Carentan, Tourlaville, Caen, Granville, Saint Malo, Avranches, Alençon, Verneuil d'Avre et d'Iton). La société se positionne aujourd'hui comme le leader sur le marché en Normandie et en Bretagne. En quelques mots, TORCHIO c'est : 6000 m2 d'exposition, 22 millions de CA en 2024, 100 collaborateurs,50 000 références proposées. Poste à pourvoir dès maintenant : CDI - Statut VRP Votre profil : De formation commerciale bac +2 minimum. Vos Missions : Au sein de notre agence située à Ifs, vous assurez sur le terrain, le développement commercial et le suivi d'un portefeuille d'artisans. Votre quotidien : Promouvoir les gammes auprès de vos clients et prospects. Proposer des solutions techniques et des formations à vos clients. Établir les devis. Concrétiser les ventes. Mettre en place des actions de fidélisation et de développement par une prospection active. Gérer les réclamations, les SAV et les recouvrements de créances. Homme ou Femme de terrain, vous travaillez en étroite collaboration avec l'ensemble des collaborateurs de l'agence. Vous avez une expérience terrain minimum de 5 ans. A votre prise de poste, vous disposerez de toutes les clés pour réussir, grâce à un parcours d'intégration.
Au sein d'un Restaurant-Bar Grill Viande maturée de 130 places assises (avec la terrasse), nous recherchons un(e) Barman/Barmaid de restaurant. Vos missions : Effectuer la mise en place dans le bar. Préparer les boissons pour les serveurs Réaliser la vaisselle et entretenir votre poste de travail Poste à pourvoir mi-août
Urgent : nous recherchons pour notre site de IFS, un.e valet / femme de chambre. ACTIVITES - remise à blanc des chambres - participation au petit déjeuner Planning sur 1 mois avec amplitude horaire de 9h à 17h et avec rotation 2 jours de repos ou 1 journée plus deux demi journée
DESCRIPTION DES MISSIONS Rattaché à la Direction du service Petite Enfance, Éducation, Enfance Jeunesse et sous l'autorité de la Responsable périscolaire et sous la responsabilité du.de la coordonnateur.trice du site, vous participez à l'élaboration du projet pédagogique concernant l'accueil de jeunes enfants, sur les temps périscolaires et à la mise en place des activités qui en découlent. Vous coordonnez des accueils périscolaires des écoles maternelles et élémentaires selon l'organisation fixée par la responsable. - Mettre en place des projets et activités de l'accueil définis en concertation avec les équipes d'animation, suivis et évalués par le supérieur - Co-animer l'élaboration collective du projet pédagogique de l'accueil - Vérifier la cohérence des projets d'activités de l'équipe d'animateurs et ajuster les propositions d'animation - Co-animer la dynamique du groupe (enfants et adultes) - Repérer les enfants en difficultés et alerter les services compétents - Assurer la gestion administrative - Être le relais avec les équipes éducatives (enseignants, psychologue scolaire, .) COMPETENCES ET QUALITES REQUISES - Diplôme minimum requis : BAFD ou sans, si expérience de direction probante - Connaissance du public de la Petite enfance et Enfance - Connaissance de la réglementation des Accueils Collectifs de Mineurs - Sens de l'initiative et de l'anticipation - Organisation, rigueur, ponctualité - Sens du relationnel - Sens du travail en équipe et du service public - Confidentialité et discrétion - Compétences rédactionnelles et maîtrise de l'outil informatique (word, excel, power point, internet) SPECIFICITES DU POSTE - Rythme de travail annualisé selon le temps scolaire (interventions périscolaires : matin - midi - soir) - Possibilité d'heures complémentaires avec des interventions dans le cadre de l'extrascolaire (mercredi)
Nous recherchons une personne dynamique et motivée, ayant un attrait tout particulier pour la Chasse Vous travaillerez au sein de l'équipe Chasse du magasin. La gestion de nos linéaires sera votre tâche principale. (Facing, Mise en rayon, Etiquetage, Inventaire etc...) Accueil et conseils techniques des clients sur la pratique de la Chasse. Bien entendu vous serez à même de conseiller nos clients. Travail 4 dimanches dans l'année. Poste à pourvoir des que possible.
Offre d'emploi : Poseur en Isolation Thermique (H/F) - Bretteville sur Laize L'Agence de Rénovation de l'Habitat, spécialisée dans les travaux d'isolation thermique, recherche un(e) poseur en Isolation Thermique motivé(e) pour rejoindre son équipe dynamique à Bretteville sur Laize à partir du mois de septembre Profil recherché : - Aucun prérequis de qualification exigé, formation complète assurée - Grande motivation et désir d'apprendre - Rigueur, autonomie et sens du détail. Ce que nous vous proposons : - Période d'immersion : Avant le début de la formation, une période d'immersion vous sera proposée pour découvrir le métier et le milieu de l'isolation thermique. Cette étape permet de s'assurer que le métier corresponde bien à vos attentes et aptitudes. - Formation POEI : Vous bénéficierez d'une formation spéciale POEI (Préparation Opérationnelle à l'Emploi Individuelle), spécifiquement adaptée pour acquérir toutes les compétences nécessaires au métier de poseur en isolation thermique. La formation combine théorie et pratique pour vous permettre de maîtriser rapidement les techniques d'isolation. - Accompagnement: Suivi et accompagnement personnalisé tout au long de la formation et début de votre intégration. Missions principales : - Pose des matériaux isolants conformément aux normes et aux techniques en vigueur - Lecture des plans et traçage de l'isolation - Respect des consignes de sécurité sur les chantiers - Collaboration avec les autres membres de l'équipe pour le bon déroulement des travaux Les avantages : - Une embauche durable à l'issue de la formation POEI - Travail au sein d'une équipe soudée et bienveillante Si vous êtes motivé(e) par le domaine de l'isolation thermique et souhaitez bénéficier d'une formation de qualité, n'hésitez pas à postuler !
Vous effectuez les opérations de service des plats au sein d'un établissement de spécialité libanaises en buffet à volonté Vous réalisez la mise en place de la salle, le dressage des tables et les prises de commandes. Poste temps plein et temps partiel. Restaurant ouvert du mardi au dimanche midi Une petite expérience en service en restauration serait la bienvenue prise de poste début septembre
Nous recherchons un agent ou une agente d'entretien pour rejoindre notre équipe dynamique. Vous serez chargé(e) de garantir la propreté et l'hygiène des locaux, tout en contribuant à un environnement de travail agréable et accueillant. Ce poste requiert une attention particulière aux détails et un sens aigu du service. Responsabilités Effectuer le nettoyage quotidien des bureaux, des espaces communs et des sanitaires Assurer la propreté des sols, des surfaces et des équipements Respecter les consignes de sécurité et d'hygiène en vigueur Signaler toute anomalie ou besoin de réparation à la direction Interagir avec les autres services pour coordonner les tâches de nettoyage Profil recherché Expérience préalable dans le domaine du nettoyage. Capacité à travailler de manière autonome tout en étant un bon collaborateur ou une bonne collaboratrice en équipe Sens du détail et rigueur dans l'exécution des tâches Ponctualité, fiabilité et bonne présentation Si vous êtes motivé(e) par le travail bien fait et que vous souhaitez contribuer à un environnement propre et sain, nous serions ravis de vous accueillir au sein de notre équipe. Horaires : de 9h à 13h le lundi et de 06h00 à 08h30 du mardi au vendredi et de 19h00 à 21h30 le vendredi soir (ou samedi matin) soit un total de 16.5h/semaine
DESCRIPTION DE L'ETABLISSEMENT La Fédération des APAJH, premier acteur généraliste dans le secteur du handicap s'engage par son action militante et gestionnaire d'établissements à faire avancer la réflexion et l'action en faveur de la personne en situation de handicap dans une perspective d'épanouissement et d'inclusion sociale et professionnelle. Le DAME Suisse Normande accompagne 78 jeunes en situation de handicap, répartis sur deux plateformes d'âge (0-12 ans et 13-20 ans), en milieu ordinaire et/ou en accueil de jour. FINALITE DU POSTE Sous l'autorité de la direction, l'éducateur(trice) spécialisé(e) interviendra afin d'accompagner des jeunes en situation de handicap dans leur parcours de vie, en favorisant leur autonomie, leur inclusion et leur épanouissement. Son action se déroulera lors des temps d'accueil collectif et dans les lieux de vie habituels du jeune (domicile, école) et devra s'inscrire dans une dynamique de travail pluridisciplinaire et partenariale (Éducation Nationale, secteur médico-social, protection de l'enfance.) en référence aux principes d'autodétermination et d'inclusion. MISSIONS PRINCIPALES - Évaluer les besoins, les compétences et les potentialités des jeunes accompagnés, en tenant compte de leurs attentes et de leur environnement. - Élaborer, mettre en œuvre et réévaluer les Projets Personnalisés d'Accompagnement (PPA) en co-construction avec les familles, les jeunes et l'équipe pluridisciplinaire. - Conduire des accompagnements éducatifs individualisés ou collectifs adaptés aux différents lieux de vie (domicile, école, loisirs, etc.). - Adapter les modalités d'accompagnement aux besoins spécifiques (troubles du neurodéveloppement, déficience intellectuelle, troubles psychiques, etc.). - Observer, analyser et prévenir les situations de crise, d'isolement ou de conflit. - Informer et soutenir les familles dans leurs démarches et leurs droits - Collaborer avec les partenaires du territoire, les dispositifs de droit commun et les ressources locales pour garantir un accompagnement cohérent et inclusif. - Sensibiliser les acteurs du territoire aux besoins spécifiques des jeunes accompagnés. - Participer aux réunions de synthèse, de supervision et aux temps de coordination. - Rédiger des bilans, synthèses, évaluations et écrits professionnels dans le respect du dossier de l'usager. - Participer aux actions de formation continue et à la dynamique d'amélioration de la qualité du service. - Être force de proposition dans l'évolution des pratiques et des projets du DAME. - Contribuer à la mise en œuvre du projet d'établissement et à la démarche qualité.
Educateur(trice) spécialisé(e) - DAME Suisse Normande DESCRIPTION DE L'ETABLISSEMENT La Fédération des APAJH, premier acteur généraliste dans le secteur du handicap s'engage par son action militante et gestionnaire d'établissements à faire avancer la réflexion et l'action en faveur de la personne en situation de handicap dans une perspective d'épanouissement et d'inclusion sociale et professionnelle. Le DAME Suisse Normande accompagne 78 jeunes en situation de handicap, répartis sur deux plateformes d'âge (0-12 ans et 13-20 ans), en milieu ordinaire et/ou en accueil de jour. FINALITE DU POSTE Sous l'autorité de la direction, l'éducateur(trice) spécialisé(e) interviendra au sein des 2 plateformes d'âges afin d'accompagner des jeunes en situation de handicap dans leur parcours de vie, en favorisant leur autonomie, leur inclusion et leur épanouissement. Son action se déroulera à la fois au sein des établissement du DAME et également dans les lieux de vie habituels du jeune (domicile, loisirs, école). Au sein de la plateforme 13-20 ans, il/elle animera un atelier « Vie Quotidienne » et participera à l'accompagnement des repas le midi. Au sein de la plateforme 0-12 ans, il/elle conduira des projets visant l'inclusion des enfants sur les dispositifs du droits communs du territoire dans le cadre de l'accès aux sports, aux loisirs et à la culture. Cette action devra s'inscrire dans une dynamique de travail pluridisciplinaire et partenariale (Éducation Nationale, secteur médico-social, protection de l'enfance.) en référence aux principes d'autodétermination et d'inclusion. MISSIONS PRINCIPALES - Évaluer les besoins, les compétences et les potentialités des jeunes accompagnés, en tenant compte de leurs attentes et de leur environnement. - Participer à l'élaboration, la mise en œuvre et la réévaluation des Projets Personnalisés d'Accompagnement (PPA) en co-construction avec les familles, les jeunes et l'équipe pluridisciplinaire. - Conduire des accompagnements éducatifs individualisés ou collectifs adaptés aux différents lieux de vie (domicile, école, loisirs, etc.). - Adapter les modalités d'accompagnement aux besoins spécifiques (troubles du neurodéveloppement, déficience intellectuelle, troubles psychiques, etc.). - Observer, analyser et prévenir les situations de crise, d'isolement ou de conflit. - Dans le cadre de l'atelier « Vie Quotidienne » : o Animer l'atelier dans le respect des règles de fonctionnement et de sécurité o Mener des actions favorisant la prise d'autonomie des jeunes au quotidien (ex : préparation du repas, gestion du linge, gestion de l'argent, gestion du temps, des transports, etc.) o Assurer l'encadrement et la surveillance des jeunes à leur arrivée et départ de l'établissement, sur les temps informels, les récréations et les temps de repas - Collaborer avec les partenaires du territoire, les dispositifs de droit commun et les ressources locales pour garantir un accompagnement cohérent et inclusif. - Sensibiliser les acteurs du territoire aux besoins spécifiques des jeunes accompagnés. - Participer aux réunions de synthèse, de supervision et aux temps de coordination. - Rédiger des bilans, synthèses, évaluations et écrits professionnels dans le respect du dossier de l'usager. - Participer aux actions de formation continue et à la dynamique d'amélioration de la qualité du service. - Être force de proposition dans l'évolution des pratiques et des projets du DAME. - Contribuer à la mise en œuvre du projet d'établissement et à la démarche qualité.
Venez rejoindre le leader Français de la boulangerie. Marie Blachère recrute ! Avec plus de 850 boulangeries et 12 000 collaborateurs nous proposons de nombreuses opportunités de carrière. Au cœur de la boulangerie, le Responsable production (H/F) est un acteur indispensable pour une fabrication réussie ! Après 4 semaines de formation, vos missions seront : - Animer l'équipe de production autour des objectifs définis par le Manager Magasin - Organiser le travail de l'équipe et garantir le déroulement des différentes étapes de production - Veiller à la régularité et la bonne qualité des produits - Participer au pilotage des principaux indicateurs d'exploitation en lien avec le Manager Magasin - Recruter et assurer l'intégration des nouveaux collaborateurs - Accompagner votre équipe dans le développement de leurs compétences afin de favoriser leur évolution - Assurer la gestion des stocks et le bon approvisionnement du magasin - Garantir la bonne application des procédures d'hygiène CDI 39h/semaine Salaire : 2436.17 euros bruts 13ème mois sous conditions Prime variable annuelle sur objectif pouvant atteindre l'équivalent d'un mois de salaire Mutuelle + CE + Participation 30% de réduction sur menus et produits consommés sur place Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Le GE14 (Groupement d'employeurs agricoles du Calvados), acteur majeur de l'emploi agricole dans le Calvados, fort de ses 300 salariés mensuellement mis à disposition dans près de 350 exploitations du département, a pour rôle de pallier le manque de main d'œuvre et de proposer de l'emploi partagé. Nous nous chargeons de toutes les démarches liées aux ressources humaines : missions administratives, juridiques, sociales, conseil en RH. Un de nos adhérents, situé sur le secteur d'EVRECY, recherche un Conducteur d'engins agricoles/mécanicien à temps partiel (7h hebdomadaire soit 1 journée par semaine) dès que possible. La pépinière en question a des productions variées : arbres, arbustes, rosiers, fruitiers, vivaces et graminées . Vous effectuerez les missions suivantes : - Vous conduirez les engins agricoles de la pépinière. - Vous procéderez aux réparations de 1er niveau sur les engins. - Vous réaliserez l'entretien et la maintenance des équipements de conduite. Nous recherchons une personne rigoureuse, avec une autonomie en conduite d'engins agricoles (moyens gabarits), et en mécanique. Le salaire est de 12.40€ brut horaire. En tant que salarié du GE14 en CDI à temps partiel, vous pouvez bénéficier de plusieurs avantages : - Un conseil et un suivi personnalisé - Un accès à la formation (OCAPIAT et Chambre d'Agriculture) - La possibilité de bénéficier des avantages de notre CSE - L'accès aux 200€ d'Equipements de Protection Individuel - La possibilité de compléter votre temps de travail avec d'autres exploitations situées sur votre secteur = l'emploi partagé (notre cœur de métier !) Si cette offre vous intéresse et que vous êtes motivés, n'hésitez plus = Postulez !
Keolis Pays Normands, filiale du groupe Keolis, gère pour le compte de la Région Normandie, le transport de voyageurs du Calvados. Vous devez: - S'adapter aux changements - Respecter des normes et des consignes - Communiquer - Travailler sous tension Missions Au volant d'un car, vous êtes le premier représentant de notre société auprès de la clientèle, vous contribuez à l'image de marque de l'entreprise et vous assurez une mission de transport sur nos lignes : - Vous assurez le transport de nos clients dans les meilleures conditions de confort, sécurité et accueil ; - Vous réalisez la vente de titres de transport en ayant la responsabilité de votre caisse, - Vous renseignez, vous informez la clientèle et leur vendez des titres de transport, - Vous contrôlez le véhicule confié, - Vous alertez et/ou gérez les incidents, dysfonctionnements ou situations de non-qualité que vous rencontrez dans votre quotidien. KEOLIS vous propose une formation financée et rémunérée , Termes du contrat : Contrat à durée déterminée à temps partiel (en moyenne 24hou 28h par semaine et à temps complet selon les besoins du service Exploitation.) Salaire horaire brut à l'embauche : 13/h s'y ajoute sous réserve de leur condition d'attribution : 13ème mois, et différentes primes liées au service. Plusieurs postes à pourvoir (Honfleur, Dives sur mer, Courseulles sur mer ,)alentours immédiatement pour assurer les transports scolaires Profil Savoir-être: - excellente qualité de contact et d'écoute de la clientèle - sens de la qualité du service rendu - bonne présentation - ponctualité et disponibilité - excellente maîtrise de soi - bonne analyse des situations de conduite : vigilance, maitrise du véhicule, conduite souple - maitrise des opérations élémentaires d'arithmétiques (gestion d'une caisse) Information complémentaire Si votre poste est en lien direct avec la sécurité des personnes vous serez susceptible de faire l'objet d'une enquête administrative. Décret n°2017-757 du 3 mai 2017
Vous souhaitez relever un nouveau défi professionnel au sein de projets variés et ambitieux dans les domaines du logement collectif, du tertiaire, de la santé, des collectivités et de l'industrie ? En tant que Chargé d'Etudes Electricité, vous intervenez sur des projets de logements collectifs ou intermédiaires, bâtiments tertiaires, établissements publics, de santé, et industriels. Vous êtes responsable de la réalisation complète des études techniques en électricité. De l'appétences pour l'univers du Génie climatique est un plus. Les missions attendues : - Réaliser les études techniques nécessaires aux projets confiés - Analyser et chiffrer les projets en électricité - Rechercher, sélectionner et dimensionner le matériel - Dessiner les schémas électriques appropriés - Produire et garantir la complétude des dossiers techniques - Maîtriser les délais et les coûts des opérations - Assurer la bonne transmission des données d'études - Veiller au respect des normes en vigueur et à la conformité des réalisations - Mettre à jour l'ensemble des documents techniques et administratifs - Participer activement aux réunions de projet Profil recherché : Vous disposez d'une expérience confirmée de plus de 5 ans en bureau d'études sur des projets similaires, avec une grande autonomie. Compétences attendues : - Formation de type BTS électrotechnique, BUT génie électrique et informatique industrielle, BTS assistant technique d'ingénieur ou équivalent - Logiciels : AUTOCAD- DIALUX - CANECO - Solides compétences en études et calculs d'installations électriques - Maîtrise des normes réglementaires dans le secteur du bâtiment - Capacité à rédiger des documents techniques détaillés - Aisance dans la réalisation et la mise à jour de schémas électriques - Force de proposition et capacité à résoudre les problématiques clients - Organisation, rigueur, réactivité et sens des responsabilités - Polyvalence et autonomie dans la conduite des missions - Appréciation du travail en équipe et sens du service Le contrat : - CDI sur la région de Caen (14) - Rémunération attractive de 35 à 40 K€ selon profil et expérience GIF EMPLOI acteur du recrutement en intérim et CDI, référent sur les métiers techniques, cultive la proximité avec ses candidats, ses clients et les acteurs de la formation pour un accompagnement long-terme. Vous souhaitez donner un nouvel élan à votre parcours et mener des projets d'envergure au sein d'équipes engagées ? Cette opportunité est faite pour vous. Vous souhaitez relever ce défi dans une structure reconnue pour son expertise technique ? Saisissez l'opportunité de rejoindre un environnement valorisant votre savoir-faire et votre engagement . Contacter Armel et Clotilde au 02.31.30.02.02 #electricite#batiment#chargeetudes#caen
GIF Emploi Normandie, votre partenaire RH pour booster votre carrière ! Depuis plus de 60 ans, GIF Emploi est un acteur de référence dans le recrutement en intérim et CDI pour les métiers techniques qualifiés.. Notre agence référente en Normandie vous propose des missions en intérim longue durée ou CDI dans les univers de la mécanique, automatisme, électricité, électronique, bâtiment, travaux publics et bien plus encore.
LADAPT Normandie recrute : UN MEDECIN PSYCHIATRE (H/F) sur l'ESRP-ESPO de Ifs (14) Poste en CDI à temps partiel (0.10 ETP) Pourquoi nous rejoindre ? Rejoindre LADAPT Normandie, c'est choisir d'exercer un métier qui a du sens, dans une association dynamique et innovante. C'est se donner le pouvoir d'agir ensemble, avec les personnes en situation de handicap, vers une société plus inclusive, aux côtés de collaborateurs passionnés et créatifs. Vos missions principales : Vous intervenez au sein de l'équipe pluridisciplinaire de l'ESRP-ESPO en tant que médecin psychiatre, auprès d'adultes en situation de handicap. Vous contribuez à l'élaboration et au suivi des projets thérapeutiques, évaluez les troubles psychiques en lien avec l'insertion socio-professionnelle et participez à la coordination des soins ainsi qu'aux actions de prévention et d'éducation à la santé. Vos activités : - Vous êtes garant(e) de la continuité du projet de soin en mobilisant les prestations nécessaires. - Vous consultez des prescriptions. - Vous conseillez les professionnels de l'équipe ayant à intervenir auprès des personnes accompagnées. - Vous assurez l'interface auprès des professionnels et des établissements du secteur psychiatriques. - Vous conseillez les familles et les aidants familiaux. Votre profil : Vous êtes titulaire d'un diplôme d'état de Docteur en médecine spécialisé en psychiatrie. Vous avez une sensibilité particulière à la prise en charge de publics en difficultés et vis-à-vis du handicap. Vous avez une approche des problématiques liées à l'insertion socio-professionnelle. Vous possédez des capacités relationnelles et êtes doté(e) d'un fort esprit d'équipe et de collaboration. Vos conditions de travail : Poste à pourvoir dès à présent en CDI à temps partiel. Votre temps de travail sera de 3h30/semaine. L'organisation du temps de travail sera à définir en concertation avec la structure. Votre lieu de travail est situé à Ifs (14).
HR TÉLÉCOMS, nous sommes une entreprise dynamique spécialisée dans les télécommunications, axée sur la proximité et les entreprises professionnelles. Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) commercial(e) en CDI en charge de la vente des services et produits de téléphonie que nous proposons auprès de clients et prospects professionnels. À propos du poste : Nous recherchons un commercial ou une commerciale dynamique et motivé(e) pour rejoindre notre équipe. Vous serez en charge de développer notre portefeuille clients et de promouvoir nos produits et services sur le terrain. Missions : - Prospecter et développer un portefeuille de clients professionnels (TPE/PME, artisans, collectivités, etc...) - Entretenir des relations solides avec les clients existants et potentiels - Qualifier les besoins et proposer les solutions adaptées parmi nos offres de téléphonie, fibre, liens internet et services IT - Assurer la négociation commerciale jusqu'à la signature du contrat - Coordonner le déploiement avec l'équipe technique et assurer un suivi client de qualité - Assurer un suivi régulier des comptes clients pour garantir leur satisfaction - Atteindre les objectifs commerciaux - Fidéliser les clients - Collaborer avec les équipes internes pour optimiser l'offre et le service client Profil recherché : - Excellent relationnel, capacité d'écoute et sens du service client - Esprit d'analyse, capacité à argumenter et convaincre - Rigueur, sens de l'organisation et autonomie - Idéalement une expérience de 2 à 3 ans dans le vente BtoB dans les secteurs télécoms, bureautique ou informatique Si vous êtes prêt(e) à relever ce défi passionnant dans un environnement stimulant, nous serions ravis de recevoir votre candidature. Rejoignez-nous pour contribuer à notre succès collectif !
Vous interviendrez sur les secteurs de ST ANDRE SUR ORNE/ ST MARTIN DE FONTENAY/ MAY SUR ORNE/ FONTENAY LE MARMION/ CLINCHAMPS SUR ORNE/ LAIZE CLINCHAMPS/ FEUGUEROLLES BULLY/ MALTOT Vous serez en charge d'assurer les gestes de la vie quotidienne auprès de personnes âgées et handicapées, aide aux courses, préparation des repas, entretien courant de la maison, assurer les toilettes. Vous possédez le permis de conduire pour vous rendre chez les différents bénéficiaires et vous avez idéalement une expérience dans le secteur de l'aide à domicile. Poste à pourvoir en CDI pour 30h par semaine minimum ou plus selon vos disponibilités. Prise en charge des frais kilométriques sur l'ensemble des déplacements Temps de déplacements sur l'ensemble de la journée inclus dans les heures travaillées Horaires : amplitude de 8h à 20h et travail 1 week-end sur 3
La Société HR TELECOMS est spécialisée dans le secteur de la téléphonie professionnelle. Dans le cadre de son développement, nous recherchons UN(E) TELEPROSPECTEUR(TRICE). Vous aurez en charge d'assister les commerciaux et la Direction de la Société HR TELECOMS dans la vente des services et produits proposés par cette dernière auprès de clients et prospects professionnels présents dans les départements du Calvados, de la Manche et de l'Orne ; et plus généralement sur l'ensemble du territoire national. Vos missions : - Définir un listing de prospects - Prendre contact avec les prospects - Présenter et commercialiser les produits et services proposés - Prendre des rendez-vous téléphoniques dans le secteur géographique prédéterminé lors de sessions de prospections téléphoniques - Participer au reporting hebdomadaire avec la Direction - Rédiger les synthèses pour chaque contact. Aptitudes : - Capacité d'effectuer des appels commerciaux - Connaissance des techniques de vente - Excellente élocution et capacité de persuasion - Être déterminé(e), être capable de se faire écouter et obtenir des réponses - Être patient(e), faire preuve de ténacité et être motivé(e) - Maîtriser l'outil informatique. Horaires : Du Lundi au Vendredi - 9h00-18h00 (Lundi au jeudi) - 9h00-12h00 (Vendredi) Expérience : Idéalement 1 an d'expérience sur un poste similaire / Poste ouvert aux débutants Prise de poste : Dès que possible Type d'emploi : CDI - Temps partiel Rémunération : SMIC + Commissions Lieu du poste : En présentiel
Moniteur d'atelier en espaces verts H/F en ESAT sur IFS L'ESAT (Etablissement et Services d'Accompagnement par le Travail) CLEOS accompagne 90 adultes au sein d'ateliers professionnels. La mission première de l'ESAT est de favoriser l'inclusion sociale et professionnelle des personnes accompagnées, en développant notamment leur compétences métier et leur employabilité. Sept filières métier sont présentes à l'ESAT : Entretien des espaces verts, pépinière, menuiserie, réemploi textile, couture, vente, sous-traitance industrielle. MISSIONS Finalité du Poste : Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, encadrer une équipe de travailleurs en situation de handicap dans le cadre de prestations de services en entretien des espaces verts. Mettre en œuvre le projet d'établissement et le projet personnalisé d'accompagnement pour les personnes accueillies. Missions : - Accompagner les travailleurs de l'ESAT dans leur quotidien au sein de l'atelier. - Adapter les postes de travail, produire les outils nécessaires à ces adaptations (fiches pédagogiques.). - Développer les compétences individuelles de la personne accompagnée en la formant à son poste - Animer et organiser la production de services - Planifier et organiser l'activité de production établie dans le respect des aptitudes, des compétences et du savoir-faire de chaque travailleur composant l'équipe. - Contrôler la production au niveau quantitatif et qualitatif, veiller au respect des délais. - Gérer le carnet de clientèle et le planning d'interventions. - Assurer le reporting des actions auprès des professionnels, du responsable d'activités et de la clientèle. - Participer aux évènements institutionnels ainsi qu'à des groupes de travail à la demande de la direction. PROFIL Diplôme : Diplôme professionnel en lien avec l'entretien des espaces verts (CAP/BEP entretien paysager, BPA...) ou expérience significative et Certificat de Qualification aux fonctions de Moniteur d'Atelier (CQMA) Autres critères : Connaissance des bonnes pratiques professionnelles liées au secteur du handicap Capacité à évaluer les compétences et aptitudes des personnes accompagnées Capacité à planifier, anticiper et organiser Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire Permis BE fortement apprécié RENSEIGNEMENTS ADMINISTRATIFS Date d'arrivée souhaitée : dès que possible Date de fin de candidature : 30/09/2025 Candidatures à adresser à : Gaëlle LECAVALIER, RRH : g.lecavalier@apajh.asso.fr Personne à contacter pour tout renseignement sur le poste : Nicolas MOULIN, responsable d'activités : n.moulin@apajh.asso.fr
Nous recrutons un/e Technicien/ne poseurs de pare-brise H/F pour VL - PL - AUTOCAR - CAMPING CAR. Vous travaillez en binôme, vous intervenez sur la Normandie (déplacements à la journée). Vos missions : - démonter un pare-brise - monter un pare-brise - réaliser de la réparation d'impact. Port de charges lourdes et travail sur mini-échafaudage (pare-brise PL, AUTOCAR...) Une expérience en technicien/ne poseur/se de pare-brise ou carrosserie est exigée. Panier repas.
Offre d'emploi - Auxiliaire de Vie Un particulier employeur recherche deux auxiliaires de vie pour se répartir 87 heures par mois à Fleury-sur-Orne. Type de contrat : CDI Poste à pourvoir : dès le 01/10/2025 Salaire : 13 € nets/heure (congés payés inclus à 10 %) Missions principales : * Participation à la vie sociale (sorties, accompagnements, activités, etc.) * Mise en pyjama * Préparation et accompagnement aux repas * Possibilité de sorties en soirée selon les besoins Horaires indicatifs : Matin et Midi : 09h00 - 13h00 (tous les jours sauf lundi et mercredi) Après-midi : environ 3h/semaine, répartie sur 1 après-midi (à définir ensemble selon les besoins) Soir : 17h00 - 20h00, environ 4 soirs par semaine (horaires à préciser selon l'organisation) Possibilité d'heures complémentaires en cas de remplacement ou de besoins supplémentaires. Profil recherché : * Autonomie et réactivité * Écoute et bienveillance * Sens du contact et du respect * Discrétion et capacité à prendre des initiatives
Partnaire Caen recherche un CHAUFFEUR SPL Benne H/F pour son client, entreprise familiale spécialisée en transport dans le secteur du BTP Poste au départ de IFS Au départ du site de IFS vous avez pour mission - La conduite du camion benne, le chargement, le transport et le déchargement des matériaux (terre, gravats, matériaux de chantier, etc.) - La participation aux opérations de chargement et de déchargement sur les chantiers - La gestion des feuilles de route et carnets d'horaires Contrats du Lundi au Vendredi de 6h à 17h Salaire : 12,14EUR brut / heure Vous êtes titulaire du permis SPL, cartes conducteur à jour, Vous justifiez d'une première expérience sur un poste similaire Mes avantages : - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
Notre client, acteur dans le secteur horticole sur la région caennaise, recherche un Ouvrier Paysagiste (F/H) dans le cadre d'une mission d'intérim. À propos de la mission Dans le cadre de contrats d'entretien des espaces verts, vous assurerez la tonte de gazon, la taille des haies et des arbustes, le désherbage ainsi que le débroussaillage. Rémunération & Avantages Rémunération : 11,88 EUR par heure Avantages : - 10% fin de mission - 10% congés payés Profil recherché - Sérieux(se), dynamique et ponctuel(le), vous savez travailler en autonomie tout en ayant un bon relationnel - Expérience significative exigée - Le permis BE ou B96 serait un plus - Horaire 39H semaine. Prise de poste chaque jour à 08H30
NOYON, entreprise spécialisée dans le transport de marchandises, les prestations logistiques et le déménagement recrute un Contrôleur de Gestion (H/F) en CDI pour son siège situé à Fleury-sur-Orne (14). L'entreprise : NOYON est une entreprise de transport familiale située en Basse-Normandie depuis 1885. Fidèle à ses valeurs (Dialogue, Respect, Professionnalisme et Ambition), NOYON est de ce fait attachée à la sécurité, à la santé et au bien-être de ses salariés. Certifiée Qualité et Environnement, Opérateur Économique Agréé en Douane et labellisée pour la performance logistique durable, NOYON est engagée dans une réelle démarche RSE qu'elle a à cœur de déployer avec l'ensemble de ses collaborateurs. Description du poste : Directement rattaché au Directeur Administratif et Financier, vous serez responsable du suivi et de l'analyse des performances des différentes Business Units. Vos missions principales : Produire et analyser les comptes de résultat mensuels et les analyses de marges pour chaque BU/Agence. Veiller, en lien avec les différents Responsables, à la bonne gestion et au respect des process établis (facturation, monitoring des heures, des effectifs et des coûts d'exploitation). Suivre et analyser les performances financières et déployer les différents KPIs attendus. Développer et suivre les outils d'analyse attendus par les directions opérationnelles et commerciales (Costing, Pricing.). Organiser et animer les revues analytiques mensuelles avec les Directeurs avec pour objectif la mise en œuvre de plans d'actions dont vous assurerez le suivi. Accompagner les directeurs opérationnels dans leurs décisions, notamment en matière d'analyses de rentabilité. Contrôler les investissements (capex) et suivre de manière proactive l'évolution du besoin en fonds de roulement (BFR) de chaque BU. Élaborer le budget annuel et les forecasts en collaboration avec les Directeurs. Faire évoluer les outils de pilotage (Excel, Inside.) et les solutions informatiques de gestion (BI) en mode projet. Profil recherché : - Diplômé(e) d'un BAC+5 (Master/MBA) ou d'une école de commerce avec une spécialisation en contrôle de gestion - Première expérience professionnelle réussie de 2 ans minimum sur un poste similaire, idéalement dans le secteur du transport/logistique - Excellente maîtrise d'Excel (TCD, formules complexes, macros, etc.) - Aisance avec les systèmes d'information et capacité à s'adapter rapidement à de nouveaux outils - Une expérience sur des outils décisionnels / BI est un atout - Goût prononcé pour l'analyse financière, le pilotage opérationnel et l'informatique de gestion - Aisance relationnelle pour bâtir une relation de confiance efficace afin de répondre de manière pertinente aux attentes de vos clients internes - Capacité d'analyse approfondie et esprit de synthèse développé - Curiosité naturelle et aptitude à prendre du recul sur les enjeux confiés - Loyauté, sens de la discrétion et respect de la déontologie - Esprit pragmatique, proactivité et capacité à remonter les informations utiles dans une démarche d'amélioration continue - Capacité à travailler efficacement dans un environnement exigeant, avec une bonne gestion des priorités et des échéances données - Rigueur, réactivité et autonomie à interagir efficacement avec la Direction Générale - Adhésion aux valeurs de l'entreprise Ce que nous offrons : - Rémunération : selon expérience - Temps plein / CDI - Du lundi au vendredi - Travail en journée - Lieu : 100% en présentiel - Gratification équivalente à un treizième mois selon ancienneté - Participation/intéressement selon ancienneté - Titres restaurant - Qualification : cadre - RTT : 6 jours par an - Poste équipé d'un matériel informatique moderne et performant - Avantages CSE variés (tarifs préférentiels, chèques vacances, chèques cadeaux) Saisissez l'opportunité d'intégrer une entreprise familiale et dynamique de +300
Rejoignez notre équipe en tant qu'Aide-Soignant (F/H) à l'EHPAD Le Jardin d'Elsa à Ifs (14) ! Poste à pourvoir dès que possible. Pourquoi nous rejoindre ? - CDI Temps Plein avec roulement fixe sur 2 semaines, idéal pour équilibrer vie professionnelle et personnelle (journées de 10h avec travail 1 week-end sur 2) - Horaires adaptés : 7h-19h, 8h-20h et 9h-21h selon votre roulement. - Cadre de travail agréable : établissement moderne et convivial avec 104 logements, une unité protégée de 20 résidents, un accueil de jour de 12 places et des espaces de vie lumineux et apaisants. - Extension de la crèche municipale abritée par l'EHPAD, favorisant les liens intergénérationnels. - Accès facile : parking intérieur et transports en commun à proximité. Vos missions : Au quotidien, vous accompagnerez les personnes âgées atteintes de troubles cognitifs (maladie d'Alzheimer, de Parkinson, troubles de la mémoire, etc.) dans leurs actes de la vie quotidienne et dans leurs soins d'hygiène et de confort. Vous veillerez à leur bien-être physique et moral, tout en étant un soutien pour leurs proches. Vous participerez aux activités sociales et relationnelles, favorisant ainsi leur inclusion et leur confort. Vous assurerez des transmissions claires, à l'écrit comme à l'oral, pour garantir la continuité de l'accompagnement. Vous contribuerez également à l'hygiène des locaux et assurerez le respect des protocoles de sécurité, tout en participant activement à la dynamique de l'établissement. Votre bienveillance, votre sens de l'écoute et votre capacité à gérer les troubles du comportement de nos aînés seront essentielles pour leur apporter du réconfort et pour assurer un accompagnement de qualité, toujours dans la bonne humeur. Profil : Vous êtes le candidat idéal si : - Vous détenez le Diplôme d'Etat d'Aide-Soignant. - Vous exercez votre rôle avec bienveillance, empathie et sens de l'écoute, tout en respectant l'intégrité et la dignité de la personne accompagnée. - Vous faites preuve d'autonomie, d'organisation, d'adaptation, et vous savez travailler en équipe. - Vous savez prendre du recul, discerner les priorités et à réagir en situation d'urgence. - Vous appliquez avec rigueur les règles de confidentialité et de sécurité. Pourquoi vous allez adorer travailler chez nous : Chez VYV3 Normandie, vous bénéficierez de nombreux avantages : - Carte Up' Déjeuner, épargne salariale, remboursement de 50% des frais de transport. - Chèques CESU, remises sur les soins (optique, dentaire, audio, pharmacie), CSE actif avec chèques vacances, chèques cadeaux pour Noël et bien plus encore. - Formation continue pour développer vos compétences et opportunités de mobilité interne. Envie de faire partie de l'aventure ? Rejoignez notre équipe dynamique et engagée à l'EHPAD Le Jardin d'Elsa, un établissement solidaire à but non lucratif, où la qualité de vie au travail est une priorité ! Déposez votre candidature dès maintenant !
Vous recherchez une entreprise qui développe une activité socialement responsable et avec des valeurs fortes ? Avec près de 200 services de soins et d'accompagnement répartis sur la Normandie (Ecouter Voir, Pharmacies, Centres de Santé Dentaires et Infirmiers, EHPAD, hébergement et accompagnement des personnes en situation de handicap...), la MFN SSA s'emploie à offrir une réponse personnalisée de qualité et adaptée à tous les âges de la vie, pour le bien-être de toutes les Normand(e)s.
Nous sommes à la recherche d'une personne pour un poste d'agent d'entretien des locaux (H / F): Bureaux, parties communes. Entretien chez des professionnels et immeubles de copropriété. Nettoyage des sols, des pièces de vie commune, salle de pause. Gestion des clés des différents locaux Poubelle à sortir et nettoyage du local Travail seul ou en binôme Poste à pourvoir rapidement. Prise de poste directement à l'entreprise puis déplacement sur Caen avec véhicule de service. Permis B nécessaire pour le véhicule de service. Horaires : 6h30 - 13h30 poste à pourvoir au 1er octobre.
Le D.A.Re. André Bodereau recrute ! Recherche 1 psychologue à partir du 01 Octobre 2025 CDI / 0,2 ETP = 20% Dispositif d'Accompagnement et de Ressources Médico-social, nous accompagnons des jeunes de 0 à 20 ans en situation de handicap sur deux sites principaux : Caen et Fleury sur Orne. Les enfants/jeunes sont accueillis à temps plein, à temps partiel ou en modalité SESSAD. Ils sont répartis sur des plateformes par tranche d'âge : 0-11 ans / 12-15 ans / plus de 16 ans. REJOINDRE L'ÉQUIPE MOBILE INTER-PLATEFORMES C'EST PARTICIPER A UN PROJET INNOVANT D'ACCOMPAGNEMENT DE JEUNES AVEC TSA D'INTENSITE SEVERE, DANS UNE DYNAMIQUE INTERDISCIPLINAIRE ET EN LIEN ETROIT AVEC LES FAMILLES ET PARTENAIRES. Les missions - Réaliser des évaluations psychologiques pour éclairer la compréhension des besoins spécifiques des jeunes. - Apporter un éclairage clinique transversal dans l'analyse des situations complexes. - Contribuer à la compréhension des mécanismes psychiques et comportementaux liés aux TSA. - Soutenir l'élaboration et la mise en œuvre des projets personnalisés d'accompagnement, en lien avec l'équipe pluridisciplinaire. - Être ressource pour l'équipe, par l'apport de regards cliniques, l'accompagnement dans les pratiques et la possibilité de temps de supervision. - Apporter un soutien psychologique et un suivi aux jeunes / aux familles (guidance parentale), en favorisant leur compréhension et leur implication dans le projet. - Participer au développement d'une culture commune de bientraitance, d'analyse et de réflexion clinique au sein de l'équipe mobile. Profil recherché - Master 2 en psychologie (clinique ou développementale), titre de psychologue reconnu (inscription ADELI). - Expérience confirmée dans l'accompagnement de jeunes avec TSA et autres troubles du neurodéveloppement. - Solide maîtrise des outils d'évaluation et d'analyse clinique. - Connaissance du secteur médico-social appréciée. - Expérience souhaitée dans le travail pluridisciplinaire et la fonction ressource auprès d'équipes. Qualités professionnelles - Travail en équipe pluridisciplinaire - Capacités d'analyse et de synthèse - Capacité à poser un regard clinique tout en restant pragmatique - Écoute, bienveillance et empathie - Qualités relationnelles et pédagogiques - Discrétion et confidentialité - Capacité à soutenir les équipes dans la réflexion et les pratiques - Esprit d'initiative et curiosité professionnelle Convention collective octobre 1951 Annualisation du temps de travail Reprise d'ancienneté Poste basé à Fleury sur Orne et Caen Envoyez votre CV et une lettre de motivation par mail avec la référence du poste avant le 29 Septembre 2025.
Pour accompagner nos bénéficiaires en perte d'autonomie, nous recherchons des Auxiliaires de Vie passionné(e)s dont le rôle est d'accompagner des personnes âgées ou les personnes en situation de handicap au quotidien à leur domicile et contribuer à leur bien-être. L'emploi d'Auxiliaire de Vie à domicile est accessible à partir d'une certification de niveau V (Assistant de vie aux familles, BEP sanitaire et social, Bac Pro Accompagnement, soins et services à la personnes, DE Aide soignant, ME d'aide à domicile, Assistant de vie dépendance, DE Aide médico psychologique, d'Auxiliaire de vie sociale, Bac Pro Services aux personnes et aux territoires .) ou d'un minimum de 3 ans d'expérience dans le domaine de la prise en charge de personnes dépendantes. Si vous ne remplissez pas les critères d'étude ou d'expérience, Vitalliance vous propose d'intégrer une formation gratuite, diplômante, et rémunérée afin d'obtenir votre diplôme d'Assistant de vie aux familles. Contrat à temps plein ou à temps partiel d'autres interventions peuvent s'ajouter selon vos disponibilités. Selon les besoins des personnes accompagnées, vous pouvez être en charge : - des actes de la vie quotidienne (aide au lever, au coucher, aux déplacements, transferts), - des actes d'hygiène de vie (toilette, change, habillage, aide à l'élimination) - de la préparation et de l'accompagnement dans la prise des repas - de l'accompagnement à la vie sociale, stimulation, loisir, vacances, sport, culture. Pourquoi choisir Vitalliance ? Grille de salaire reconnaissant les qualifications et compétences Primes trimestrielles pour les missions complexes (jusqu' à 150€ brut/mois pour un temps plein) Remboursement de votre titre de transports en commun à hauteur de 100% Prise en charge de vos indemnités kilométriques à 0,40€/km + du temps passé sur le route Primes de Cooptation : 200€ par Auxiliaire de Vie coopté Prime de participation aux bénéfices de l'entreprise à partir d'1 an d'ancienneté (jusqu'à 614€ bruts versés en 2024 pour un temps plein). Mutuelle moderne et digitale qui rembourse vos frais de santé en 24h (ALAN), pris en charge à 50% par VITALLIANCE Un interlocuteur privilégié dans l'agence et une communauté locale : des événements réguliers avec les autres auxiliaires de vie de l'agence Un Centre de Formation interne qui délivre le diplôme d'Assistante de Vie aux Familles Un accord handicap agréé : chez Vitalliance, nous reconnaissons les compétences des personnes en situation de handicap et leur donnons les moyens d'exprimer tous leurs talents. Vous cherchez un métier qui ait du sens ? Nous recherchons des personnalités autonomes, empathiques, bienveillantes, à l'écoute de l'autre et ayant le sens de la confidentialité. Ponctualité et professionnalisme sont indispensables.
Avec plus de 100 agences partout en France et près de 7800 salariés, Vitalliance est une des entreprises référentes de l'aide à domicile, et plus précisément dans l'accompagnement des personnes âgées ou en situation de handicap à domicile.
Vitalliance forme des jeunes au métier de l'aide à domicile Via Unifadom, son Centre de Formation des Apprentis (CFA) Unifadom propose une formation d'Auxiliaire de Vie en alternance via un contrat d'apprentissage qui débouche sur l'obtention du Titre Certifié Assistant de Vie aux Familles. Selon les besoins des personnes accompagnées, vous pouvez être en charge : des actes de la vie quotidienne (aide au lever, au coucher, aux déplacements, transferts), - des actes d'hygiène de vie (toilette, change, habillage, aide à l'élimination) - de la préparation et de l'accompagnement dans la prise des repas - de l'accompagnement à la vie sociale, stimulation, loisir, vacances, sport, culture. - 450 heures de formation rémunérées: des formations en agence, des formations à distance et des formations chez le client - Un maître d'apprentissage vous accompagnant tout au long du parcours - Une aide de 500€ pour financer le permis de conduire - Une prise en charge de vos indemnités kilométriques à 0,38€ par km - Un remboursement de votre titre de transports en commun à hauteur de 100% Vitalliance est une entreprise handi-accueillante, nous reconnaissons les compétences des personnes en situation de handicap et leur donnons les moyens d'exprimer tous leurs talents. Pour les personnes avec une reconnaissance administrative du handicap, il n'y a pas de limitation d'âge.
Pour accompagner nos bénéficiaires en perte d'autonomie, nous recherchons des Auxiliaires de Vie passionné(e)s dont le rôle est d'accompagner des personnes âgées ou les personnes en situation de handicap au quotidien à leur domicile et contribuer à leur bien-être. L'emploi d'Auxiliaire de Vie à domicile est accessible à partir d'une certification de niveau V (Assistant de vie aux familles, BEP sanitaire et social, Bac Pro Accompagnement, soins et services à la personnes, DE Aide soignant, ME d'aide à domicile, Assistant de vie dépendance, DE Aide médico psychologique, d'Auxiliaire de vie sociale, Bac Pro Services aux personnes et aux territoires .) ou d'un minimum de 3 ans d'expérience dans le domaine de la prise en charge de personnes dépendantes. Si vous ne remplissez pas les critères d'étude ou d'expérience, Vitalliance vous propose d'intégrer une formation gratuite, diplômante, et rémunérée afin d'obtenir votre diplôme d'Assistant de vie aux familles. CDI à temps partiel ou temps plein d'autres interventions peuvent s'ajouter selon vos disponibilités. Pourquoi choisir Vitalliance ? Statut de salarié en CDI et sécurité de l'emploi Grille de salaire reconnaissant les qualifications et compétences Primes trimestrielles pour les missions complexes (jusqu' à 150€ brut/mois pour un temps plein) Remboursement de votre titre de transports en commun à hauteur de 100% Prise en charge de vos indemnités kilométriques à 0,40€/km + du temps passé sur le route Primes de Cooptation : 200€ par Auxiliaire de Vie coopté Prime de participation aux bénéfices de l'entreprise à partir d'1 an d'ancienneté (jusqu'à 614€ bruts versés en 2024 pour un temps plein). Mutuelle moderne et digitale qui rembourse vos frais de santé en 24h (ALAN), pris en charge à 50% par VITALLIANCE Un interlocuteur privilégié dans l'agence et une communauté locale : des événements réguliers avec les autres auxiliaires de vie de l'agence Un Centre de Formation interne qui délivre le diplôme d'Assistante de Vie aux Familles Un accord handicap agréé : chez Vitalliance, nous reconnaissons les compétences des personnes en situation de handicap et leur donnons les moyens d'exprimer tous leurs talents. Vous cherchez un métier qui ait du sens ? Nous recherchons des personnalités autonomes, empathiques, bienveillantes, à l'écoute de l'autre et ayant le sens de la confidentialité. Ponctualité et professionnalisme sont indispensables. Selon les besoins des personnes accompagnées, vous pouvez être en charge : - des actes de la vie quotidienne (aide au lever, au coucher, aux déplacements, transferts), - des actes d'hygiène de vie (toilette, change, habillage, aide à l'élimination) - de la préparation et de l'accompagnement dans la prise des repas - de l'accompagnement à la vie sociale, stimulation, loisir, vacances, sport, culture. Nous serons heureux de vous rencontrer lors d'un entretien, à très bientôt :)
Un jeune homme en situation de handicap recherche sur la zone de Ifs deux auxiliaires de vie pour se répartir 12.5 heures par semaine d'accompagnement à IFS. Poste à pourvoir : Dès que possible Salaire : - 12 € nets/heure (10 % des congés payés inclus) Missions : - Aide à la toilette et à la douche - Aide à l'habillage et au déshabillage - Accompagnement à la salle de sport Horaires d'intervention : Matin : - 45 minutes d'intervention matin et soir (soit 1h30 au total) - Horaires flexibles, sauf : o Mardi : 08h00 le matin o Vendredi : 07h00 le matin o Autres jours : entre 08h00 et 10h00 Soir : - Idéalement vers 19h30 - Mercredi : à partir de 20h30 (horaires flexibles) 2h de sport à la semaine Total des heures - 12h30 par semaine - Ces heures seront réparties entre les deux auxiliaires, soit environ 6h par semaine chacun. Profil recherché : - Autonome et réactif(ve) - À l'écoute et bienveillant(e) - Bon relationnel et respect des personnes accompagnées - Discret(e) et capable de prendre des initiatives
Vous assurez le nettoyage des bureaux, toilettes, cuisine et vestiaires. Vous respectez les consignes d'hygiène et de sécurité. Vous travaillez en autonomie. Vous contrôlez la propreté des locaux et signalez toute anomalie. Vous utilisez les produits et le matériel mis à disposition. Vous respectez les procédures de l'entreprise.
Poste d'Aide-soignant(e) à temps plein de jour pour un remplacement longue durée (CDD 6 mois dans l'immédiat) dans le cadre d'une absence pour congé maternité. Les horaires actuels sont matin et soir un week-end sur 2 travaillés (6h30-14h30 ou 14h00-21h30). Salaire brut de base SMIC + reprise d'ancienneté possible + prime Ségur (206€ /mois) + indemnités dimanche et férié.
Recherchons un(e) Aide-soignant(e) pour un poste au sein de notre EHPAD situé à 10 minutes de Caen. Travail sous la responsabilité de l'infirmier: - soins auprès des résidents, - travail en équipe. Poste en 10h, 1 w.end sur 2. Poste à pourvoir en CDD mi-aout à mi-septembre
EHPAD LES CHANTERELLES A BRETTEVILLE SUR LAIZE - 78 LITS - 1 UNITE GERONTO PSYCHIATRIQUE DE 14 LITS - 1 UNITE COMPORTEMENTALE DE 12 LITS - 1 UNITE COGNITIVE DE 12 LITS - DIFFÉRENTES PETITES UNITÉS TRADITIONNELLES
Vos missions : ET SI VOUS REJOIGNIEZ NOTRE GRANDE FAMILLE ? Vous souhaitez mettre vos compétences au service d'une structure chaleureuse et familiale ? Rejoignez-nous : notre agence recherche un(e) auxiliaire de vie pour renforcer son équipe ! VOS MISSIONS, EN TOUTE AUTONOMIE Vous vous déplacez aux domiciles de nos bénéficiaires afin de les accompagner dans différents aspects du quotidien : entretien du lieu de vie, aide aux déplacements, aux soins d'hygiène, à la confection ou à la prise des repas, présence lors de sorties. Vous jouez un rôle essentiel dans le maintien de l'autonomie de la personne. Grâce à vos interventions, nos bénéficiaires évoluent en toute sécurité dans le cadre rassurant de leurs foyers. Votre sourire et votre bonne humeur illuminent les journées de nos bénéficiaires ! Votre profil : VOTRE PROFIL Aider ceux qui en ont besoin est pour vous une véritable vocation. Doté d'un excellent relationnel, de capacités d'adaptation et d'une grande bienveillance, vous avez envie d'intégrer une agence de proximité. Vous disposez d'un diplôme relatif au métier d'auxiliaire de vie ou de 3 années d'expérience dans ce secteur. EN DEVENANT MEMBRE DE NOTRE GRANDE FAMILLE, NOUS VOUS PROPOSONS. * D'un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel. * D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , l'accès à notre comité d'entreprise, les tickets restaurants à 7€. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%) * La valorisation de votre expérience dans le domaine du service à la personne. Nous vous accompagnons dans votre prise de poste dès le premier jour et il est possible de vous faire grandir en passant par la formation et/ou en valorisant vos années d'expériences. Nous sommes signataire de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance.
Venez rejoindre le leader Français de la boulangerie. Marie Blachère recrute ! Avec plus de 850 boulangeries et 12 000 collaborateurs nous proposons de nombreuses opportunités de carrière. Le Boulanger (H/F) est l'essence même de notre savoir-faire ! Après 1 semaine de formation, vos missions seront : - Fabriquer les produits de boulangerie en respectant les étapes définies par votre responsable et les recettes de fabrication de l'enseigne - Contrôler la qualité des produits et leur conformité - Respecter les procédures d'hygiène internes, assurer l'entretien du laboratoire et des zones de stockage - Appliquer les règles de stockage et de conservation des produits CDI 35h/semaine Salaire : Selon expérience 13ème mois sous conditions Mutuelle + CE + Participation 30% de réduction sur menus et produits consommés sur place Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Venez rejoindre le leader Français de la boulangerie. Marie Blachère recrute ! Avec plus de 850 boulangeries et 12 000 collaborateurs nous proposons de nombreuses opportunités de carrière. La polyvalence de nos Equipiers Snacking (H/F) fait grandir notre gamme de produits ! Après 2 semaines de formation, vos missions seront : - Fabriquer les produits traiteur / snacking en respectant les étapes définies par votre responsable et les recettes de fabrication de l'enseigne - Contrôler la qualité des produits et leur conformité - Respecter les procédures d'hygiène internes, assurer l'entretien du laboratoire et des zones de stockage - Appliquer les règles de stockage et de conservation des produits CDI 35h/semaine Salaire : Selon expérience 13ème mois sous conditions Mutuelle + CE + Participation 30% de réduction sur menus et produits consommés sur place Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Nous recherchons sur le secteur de Caen, un conducteur SPL Tautliner - Frigo. - Permis CE - FIMO/FCO/carte conducteur à jour - Sans Découchés - Activités : régionale - Parcours d'intégration avec un conducteur référent A PROPOS DE VOUS - Vous être le(la) premier(e) ambassadeur(drice) de l'entreprise sur la route et chez nos clients - Vous travaillez en toute sécurité et vous portez les équipements de protection individuelle - Vous avez le sens du service client et êtes enthousiaste - Vous maintenez propre votre outil de travail - Vous remplissez l'ensemble des documents avec rigueur Vous voulez participer avec enthousiasme à notre aventure humaine alors rejoignez-nous !!! Adressez-nous votre CV+ lettre de motivation par mail ou par courrier à Service RH - TRANSPORTS QUINCE - Fromentel - La Fresnaye au Sauvage 61210 PUTANGES LE LAC
Filière Titre Négociateur Technico-Commercial : Assistant Commercial en alternance F/H LOCAKASE : Garde-meuble, propose des box de rangement sécurisés MISSIONS : - Accueillir les clients et les conseiller - Traiter les contrats, réservation, entrées, sorties et les préavis (signature, contrats et facturations) - Développer les ventes de produits boutique - Respecter les procédures mises en place par la direction générale (gestion des impayés, sortie des locataires) - Réceptionner et distribuer les colis de nos clients professionnels. - Entretenir le centre - Vente d'articles de déménagement - Inventaire tous les trois mois - Veille concurrentielle - Prospection physique : clientèle de particuliers et de professionnels
Rejoindre une agence MMA, c'est rejoindre le 3ème réseau d'agents généraux en France. Entrepreneurs indépendants et professionnels, les Agents MMA allient proximité, capacité d'écoute et réactivité, au service des Particuliers et des Professionnels. Dans le cadre du développement du point de vente de Thury Harcourt, nous recherchons un(e) Chargé(e) de clientèle auprès des particuliers et des professionnels. Vos missions : Après une période d'intégration et de formation aux produits, méthodes et outils MMA, vous serez chargé de développer et de fidéliser les clients particuliers en leur proposant et vendant les solutions d'assurances correspondant à leurs besoins. - Accueil (en face à face ou au téléphone), information et orientation des clients ; - Recherche et identification des besoins des clients ; - Présentation, valorisation et commercialisation des offres - Souscription et gestion des contrats d'assurance - Exploitation du portefeuille clients (suivi, relance téléphonique, multi-équipement, campagnes commerciales, .) - Gestion administrative Votre profil : La connaissance de l'environnement et des produits d'assurance est un plus, mais au-delà, c'est votre état d'esprit, vos capacités relationnelles et votre goût pour la vente-conseil qui feront la différence à nos yeux, notamment : Votre sens du service client, votre capacité à avoir une écoute sincère de vos interlocuteurs, et votre volonté à protéger vos clients en leur apportant les solutions d'assurance les plus adaptées. Vous êtes bien évidemment pro-actif et allez naturellement au contact des clients. Votre rigueur et votre capacité à vous organiser efficacement sont des atouts indispensables pour réussir dans votre mission. En rejoignant notre agence, vous bénéficierez d'un accompagnement et d'un cadre de travail et de management qui vous permettra de développer vos compétences, progresser et vous épanouir dans un métier riche de satisfactions. Poste à pourvoir des que possible
La Boulangerie Au Pétrin de Maître Corbeaux à Thury-Harcourt recrute un(e) Pâtissier(ère) avec compétences en boulangerie ! Rejoignez une équipe dynamique où la qualité et le savoir-faire artisanal sont au cœur de notre métier ! Si vous êtes passionné(e) par la pâtisserie et maîtrisez les bases de la boulangerie, ce poste est fait pour vous. Vos missions : - Confectionner des pâtisseries gourmandes qui raviront nos clients - Participer à l'élaboration de nouvelles recettes - Réaliser certaines tâches de boulangerie selon les besoins de l'équipe - Maintenir un poste de travail propre et organisé Profil recherché : - Expérience en pâtisserie - Compétences en boulangerie requises (pétrissage, façonnage, cuisson, etc.) - Enthousiasme, rigueur, esprit d'équipe Conditions : - Poste en CDI - Salaire selon profil Prêt(e) à relever ce défi gourmand et polyvalent ? Envoyez-nous votre candidature et venez partager votre savoir-faire avec nous !
S'inscrivant dans une approche de prise en charge globale de la personne âgée, votre rôle prend en compte à la fois la dimension de soins, de satisfaction et de bien-être du résident. Rattaché(e) à l'infirmier coordinateur, vous avez en charge : - La prise en charge des résidents en leur apportant les soins de confort et d'hygiène dont ils ont besoin en fonction de leur degré d'autonomie, l'accompagnement personnalisé dans les actes de la vie quotidienne (repas, déplacements etc ) - De la traçabilité et la transmission aux infirmières de toute information concernant les résidents via le logiciel de dossiers informatisés ainsi qu'au cours des réunions de transmissions quotidiennes - De la mise en œuvre des projets de l'établissement (projets personnalisés des résidents, groupes de travail, démarche qualité etc .)
Notre magasin Utile recherche un apprenti pour le BP Boucher/Charcutier pour exercer au sein du rayon boucherie. Votre rôle est de préparer et mettre en valeur les produits, - Préparer et transformer les viandes ( désosser, éplucher.) - Manipuler les aliments en respectant les normes d'hygiène - Accueillir, conseiller et servir les clients - Maintenir un poste de travail propre et organisé - Savoir travailler en équipe - Rigueur d'exécution des tâches Vous travaillez à compter de 7h30 Pour candidater, présentez vous directement au magasin ou envoyez votre CV par mail via cette offre d'emploi
Vous serez en charge d'assurer les gestes de la vie quotidienne auprès de personnes âgées et handicapées, aide aux courses, préparation des repas, entretien courant de la maison, assurer les toilettes. Vous possédez le permis de conduire pour vous rendre chez les différents bénéficiaires et vous avez idéalement une expérience dans le secteur de l'aide à domicile. Poste à pourvoir en CDI pour 104heures par mois. Prise en charge des frais kilométriques sur l'ensemble des déplacements Temps de déplacements sur l'ensemble de la journée inclus dans les heures travaillées Horaires : amplitude de 8h à 20h et travail 1 week-end sur 4
Nous recherchons un électricien industriel F/H disposant d'un caces nacelle R486 à jour pour intervenir sur différents sites industriels. Vos missions ; - Réalisation de travaux d'installation électrique en milieu industriel. - Tirage de câbles, pose de chemins de câbles et raccordements d'armoires électriques. - Lecture de plans et de schémas électriques. - Travaux en hauteur à l'aide de nacelles électriques. - Maintenance préventive et curative sur équipements industriels. - Respect des consignes de sécurité et des normes en vigueur.
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
Temporis, le premier réseau national d'agences d'emploi en franchise. Tous nos clients sont considérés, qu'ils soient intérimaires ou entreprises. Reconnus, ils nous accordent leur confiance, source d'une relation pérenne et efficace. Nos équipes Temporis spécialistes du recrutement sélectionnent les profils adaptés aux postes à pourvoir. Notre indépendance est gage de réactivité quotidienne dans nos agences. , CDD ou intérim nous apportons LA REPONSE dans les plus brefs délais. L'agence TEMPORIS Caen BTP (Intérim, CDD, ) recrute pour l'un de ses clients spécialisé dans la fabrication et la pose de menuiseries sur mesure, au service des particuliers et des professionnels un "UN ELECTRICIEN SPECIALISE RENOVATION (H/F)" Vos missions : Diagnostic et évaluation des installations existantes : Examiner l'installation électrique en place. Identifier les non-conformités par rapport aux normes actuelles Proposer des solutions adaptées aux besoins du client (mise aux normes, amélioration, ajout de fonctionnalités.). Dépose des anciennes installations : Retirer les équipements obsolètes, dangereux ou non conformes. Repérer et démonter les anciens câblages, tableaux électriques, prises, luminaires, etc. Travailler avec précaution dans des environnements souvent habités ou occupés. Réalisation de la nouvelle installation électrique : Traçage et saignées dans les murs pour passer les câbles (souvent en coordination avec les maçons ou plaquistes). Pose de goulottes, gaines, boîtiers, conduits. Tirage de câbles (courants forts et faibles). Installation et raccordement de : prises électriques interrupteurs luminaires VMC chauffage électrique domotique (si demandé) Raccordement au tableau électrique (disjoncteurs, interrupteurs différentiels, etc.). Mise en sécurité et conformité : S'assurer que toute l'installation respecte les normes de sécurité. Réaliser les tests de bon fonctionnement (mise sous tension, vérification des circuits, mesure d'isolement.). Fournir un rapport de conformité ou aider à la préparation du Consuel si nécessaire. Lecture et interprétation de plans : Lire les plans électriques et schémas de l'architecte ou du bureau d'études. Adapter l'installation en fonction des contraintes du bâtiment ou des modifications en cours de chantier. Conseil et relation client : Proposer des solutions techniques ou esthétiques selon les besoins du client (emplacement des prises, choix des équipements.). Informer sur la consommation énergétique, les systèmes intelligents, les économies d'énergie possibles. Maintenance et dépannage Intervenir sur des pannes électriques dans un contexte de rénovation partielle. Vérifier les installations antérieures et corriger les anomalies.
Vous effectuerez les réparations et révisions des engins et matériels agricoles (diagnostic, recherche de panne, entretien courant, montage des machines..) selon les règles de sécurité et la réglementation. Vous ferez également de la préparation de matériels agricoles. Formation interne à prévoir des la prise de poste 2 postes sont à pourvoir, l'un sur BRETTEVILLE/LAIZE et l'autre sur THAON.
Partnaire Caen recherche un CHAUFFEUR SPL H/F avec ADR pour son client, leader mondial du recyclage des métaux, présent en Europe et Amérique du Nord. Poste au départ de Castine En Plaine Au départ de Castine en Plaine vous avez en charge : - La conduite multi benne - Le chargement et déchargement de matières dangereuses (batteries etc.) Déplacements sur l'axe Normandie / Ile de France avec découchés possibles Horaires : le planning est fourni en fonction des tournées Rémunération : 13,00EUR brut / heure pour 200h mensuelles Panier repas : 16,20EUR Si découché : forfait de 51,79EUR ou 67,99EUR fonction des repas Vous êtes titulaire du Permis CE avec ADR de Base - matières dangereuses Vous justifiez d'une première expérience en transport de matières dangereuses Vous acceptez les découchés Mes avantages : - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
À propos de la mission Entretien et révision des véhicules: - Effectuer des vidanges, changements de filtres, et vérifications générales - Contrôler les niveaux de fluides (huile, liquide de refroidissement, etc.) - Effectuer les réglages de base (parallélisme, pression des pneus, etc.) Diagnostic et réparation des pannes: - Utiliser des outils de diagnostic électronique pour identifier les dysfonctionnements - Remplacer ou réparer les pièces défectueuses (freins, embrayages, échappement, etc.) - Réaliser des tests après réparation pour s'assurer du bon fonctionnement Interventions spécifiques: - Monter, équilibrer et réparer les pneus - Réparer ou remplacer des moteurs, transmissions ou autres systèmes mécaniques - Intervenir sur les systèmes électriques et électroniques des véhicules (batterie, alternateur, phares, etc.) Conseils et relation client: - Accueillir les clients, écouter leurs besoins et questions sur leurs véhicules - Expliquer les interventions effectuées et fournir des recommandations d'entretien - Fournir des devis et estimer le temps nécessaire pour les réparations Gestion des stocks: - Veiller à la disponibilité des pièces détachées et du matériel - Commander les pièces nécessaires en lien avec les fournisseurs Rémunération & Avantages Rémunération : 11,88 EUR - 15,00 EUR par heure Volume horaire hebdomadaire de base : 35 heures par semaine Avantages : - 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP) - Demandes d'acompte en 24h - Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an - Tous vos services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre application - Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formationundefined Profil recherché Compétences requises : - Maîtrise des outils de diagnostic électronique. - Connaissances approfondies en mécanique automobile, électricité et électronique. - Bonne gestion du temps et capacité à travailler sous pression. - Habileté manuelle et précision dans les interventions. - Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement avec les clients. - Expérience : Au moins une expérience liée requise, quelque soit la durée Certificats requis - Aucun certificat requis
Rechercher chaudronnier pour réaliser des réparations sur des équipements mobiles type ampliroll , grue , caisson ampliroll Une première expérience en carrosserie industrielle serai un plus. Travail du lundi au vendredi 08h30 - 17h00
Nous recherchons un Plaquiste pour rejoindre notre équipe dynamique chez MAPS ISOLATION. Dans ce rôle, vous serez responsable de l'installation et de la finition des plaques de plâtre, contribuant ainsi à l'amélioration des espaces intérieurs. Ce poste est essentiel pour garantir la satisfaction de nos clients par un travail soigne. Responsabilités: - Installer des plaques de plâtre selon les plans fournis. - Effectuer les finitions nécessaires pour assurer une surface lisse et prête à peindre. - Découpe et ajustement des matériaux - Réalisation des finitions (enduits, bandes, joints...) - Collaborer avec d'autres corps de métier pour coordonner les travaux sur site - Assurer le respect des normes de sécurité sur le chantier. Profil recherché - Expérience préalable en tant que plaquiste ou dans un rôle similaire. - Compétences en construction et rénovation requises. - Connaissance des techniques de menuiserie est un plus. - Autonomie, rigueur, esprit d'équipe et sens du détail sont essentiels. - Permis B impératif 13,17€ 13,44€ par heure Nombre d'heures :40 par semaine Avantages : - Prise en charge du transport quotidien - Restaurant d'entreprise - Véhicule de fonction Horaires : Départ sur les chantiers Grand Ouest le lundi à 5h30, retour le jeudi à 18h00. Repos les vendredis, samedis et dimanches - Heures supplémentaires majorées - Prime annuelle - Primes
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le transport et la logistique, un chauffeur SPL - AMPLIROLL. Le poste requiert une expérience de 1 à 2 ans. Aucun niveau d'étude n'est exigé. - Conduite d'un véhicule poids lourd de type SPL - AMPLIROLL - Livraison des marchandises dans les délais - Chargement et déchargement des marchandises en toute sécurité - Respect du code de la route et des consignes de sécurité - Contrôles de routine sur le véhicule Horaires: Départ vers 6h - retour entre 14h et 16h selon planning - Expérience de 1 à 2 ans en tant que chauffeur SPL - Permis de conduire SPL en cours de validité - Bonne connaissance du code de la route - Capacité à charger et décharger les marchandises en respectant les consignes de sécurité - Autonomie, rigueur et ponctualité Rejoignez notre équipe dynamique et contribuez au bon fonctionnement de notre client spécialisé dans le transport et la logistique en tant que chauffeur SPL.
L'aventure HEINEKEN France c'est : HEINEKEN ENTREPRISE, le brasseur de marques incontournables (Heineken, Desperados, Affligem, Pelforth.) avec 3 brasseries en France. FRANCE BOISSONS, le distributeur partenaire des établissements de la consommation hors domicile HEINEKEN France recrute pour le compte de sa filiale de distribution France Boissons un Chauffeur Livreur Poids Lourds H/F basé à Caen (14123) ! Vous êtes doté d'un bon relationnel ? Vous avez le sens de l'organisation ? Et vous aimez travailler de manière autonome ? Alors n'hésitez plus, rejoignez-nous chez France Boissons ! En rejoignant notre équipe transport, vous intégrez un environnement dynamique et convivial ! Vous serez chargé(e) de : Effectuer la livraison des boissons auprès de nos clients cafés/hôtels/restaurants/collectivités. Charger et/ou contrôler la marchandise avant la tournée Conduire le véhicule, livrer et déposer les marchandises dans les lieux de stockage des clients puis reprendre les emballages vides Assurer le retour de livraison Vous savez utiliser le transpalette électrique et le hayon. Nous vous proposons les conditions suivantes : Essentiellement en horaires de matinée : du lundi au vendredi Un matériel récent et de qualité pour assurer au mieux votre sécurité (camion équipé d'un hayon, EPI et vêtements de travail... ) Vous serez accompagné(e) pendant 15 jours minimum par un chauffeur-livreur PL expérimenté qui vous formera aux process de France Boissons. Vous êtes dynamique et avez le goût de l'effort. Ce poste nécessite une forte activité de manutention. Vous possédez obligatoirement le permis C, FIMO/FCO et la carte conducteur. Ce poste est ouvert en CDI à pourvoir dès que possible. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération fixe de 1900 € brut Avantages Prime panier Titre restaurant Programme de rémunération : 13ème Mois Heures supplémentaires majorées Intéressement et participation Primes Lieu du poste : En présentiel Envie de nous rejoindre ? Nous vous attendons à Caen! Happy to be here ! Intégrer HEINEKEN, c'est rejoindre une entreprise familiale, inclusive, au rayonnement international, mais avec des valeurs locales, qui mêle innovation et tradition dans un univers de convivialité. Et rejoindre HEINEKEN, ça a aussi beaucoup d'autres avantages : intégration, programmes de développement des compétences, possibilités de télétravail, mutuelle, prime de vacances, etc. A bientôt pour échanger !
France Boissons, filiale du groupe HEINEKEN France, est le leader français de la distribution de boissons hors domicile auprès des Cafés, Hôtels, Restaurants et Grands Comptes avec 20 filiales, 2500 collaborateurs et un chiffre d'affaires de 949 millions d euros. France Boissons dispose d'une offre de produits et de services diversifiée et qualitative : la bière, produit historique de l'entreprise, mais aussi le vin, le café, l'eau, les softs et les spiritueux.
Aquila RH, acteur du recrutement en Intérim, CDD, CDI, recherche pour l'un de ses clients, dans le cadre du développement de leur activité et de l'élargissement des plages horaires de production, des conducteurs de ligne sur notre centre d'usinage. Cette machine permet l'usinage complet de pièces de bois sur 6 faces, en vue d'un assemblage, basé autour de Caen. Vos missions: Le conducteur de ligne aura la charge du bon fonctionnement de la machine et assurera les opérations suivantes : - Chargement des pièces de bois brutes sur la machine, selon les commandes transmises informatiquement. - Surveillance du fonctionnement de la machine durant le cycle d'usinage. - Déchargement des pièces usinées à la fin du cycle. - Apposition des étiquettes sur chaque pièce pour assurer la traçabilité. - Rangement méthodique des pièces dans les chariots selon les consignes de production. - Contrôle qualité visuel de premier niveau sur les pièces produites. Et correction éventuelle à l'aide de pâte à bois. - Réalisation de l'entretien hebdomadaire de la machine selon la procédure définie (nettoyage, graissage, vérification des éléments critiques). - Nettoyage régulier de l'espace de travail pour garantir sécurité et efficacité au poste. - Signalement des anomalies ou dysfonctionnements au chef d'atelier. Votre profil: - Une première expérience en production industrielle est un plus, idéalement en temps que conducteur de ligne. - Idéalement des connaissances en maintenance industrielle. - Capacité à travailler de manière rigoureuse, organisée et autonome. - À l'aise avec l'environnement machine et les procédures de production. - Bonne condition physique (travail debout, manutention de pièces de bois). - Respect des consignes de sécurité, propreté et ordre au poste de travail. - Esprit d'équipe et sens des responsabilités. - Horaires : Poste en horaires décalés 5h/12h, 5 jours par semaines. - Environnement : Atelier moderne, équipé, dans une logique d'amélioration continue. - Formation : Une formation interne est prévue à la prise de poste.
Dispositif d'Accompagnement et de Ressources Médico-social, nous accompagnons des jeunes de 0 à 20 ans en situation de handicap sur deux sites principaux : Caen et Fleury sur Orne. Les enfants/jeunes sont accueillis à temps plein, à temps partiel ou en modalité SESSAD. Ils sont répartis sur des plateformes par tranche d'âge : 0-11 ans / 12-15 ans / plus de 16 ans. REJOINDRE L'ÉQUIPE MOBILE INTER-PLATEFORMES C'EST PARTICIPER A UN PROJET INNOVANT D'ACCOMPAGNEMENT DE JEUNES AVEC TSA D'INTENSITE SEVERE, DANS UNE DYNAMIQUE INTERDISCIPLINAIRE ET EN LIEN ETROIT AVEC LES FAMILLES ET PARTENAIRES. Les missions - Évaluer les capacités fonctionnelles des jeunes et identifier leurs besoins spécifiques. - Favoriser l'accès à l'autonomie dans les actes de la vie quotidienne, scolaire et sociale. - Proposer et mettre en place des aides techniques et appareillages adaptés, en assurant leur suivi. - Analyser l'environnement (familial, scolaire, social, institutionnel) et proposer des adaptations facilitant la participation. - Intervenir sur les lieux de vie (domicile, école, plateformes, hébergements.). - Contribuer à l'élaboration et au suivi du projet personnalisé d'accompagnement, en lien avec l'équipe pluridisciplinaire. - Être ressource auprès des professionnels et des familles sur les questions d'ergonomie, d'accessibilité, d'aides techniques et de compensation.
Le Centre Pénitentiaire de Caen-Ifs recherche un(e) coiffeur(se) en temps partiel 12h/hebdo. Vous intervenez le premier lundi et le troisième lundi du mois, soit 6h par jour de 09h à 11h30 et de 13h30 à 17h. Vos missions : effectuer shampoing, coupe, brushing, couleurs, mèches auprès des personnes détenues. Poste à pouvoir dès maintenant
Vous réalisez des interventions de maintenance préventive et corrective sur les véhicules Vous réalisez les opérations d'entretien périodique sur le véhicule Vous réalisez un diagnostic de premier niveau notamment sur les systèmes mécaniques. Vous effectuez les opérations de remplacement ou de remise en conformité dans le respect des procédures. Une action de formation pourra être mise en oeuvre en fonction du profil Vous travaillez du lundi au vendredi en journée Poste à pourvoir de suite
Vous effectuerez le ramassage scolaire sur différents secteurs du lundi au vendredi en période scolaire ( environs 80H par mois) Attention postes uniquement à temps partiel sur secteur Thury Harcourt Avoir Permis D, Fimo voyageur ou FCOS, cartes conducteur, qualification et visite médicale à jour
Vous êtes volontaire, motivé et dynamique ? Postulez chez AXYOM. La société AXYOM, depuis maintenant plus de 65 ans, est le concessionnaire exclusif pour les matériels JCB, concernant les gammes BTP, AGRICOLE et INDUSTRIE. Dans le cadre de son développement, AXYOM souhaite renforcer ses équipes en recrutant un(e) Technicien(ne) d'atelier en CDI son agence de IFS (14). Sous la responsabilité du Chef d'Atelier et du Responsable SAV, vous serez en charge de la maintenance et du dépannage de notre parc d'engins industriels, agricoles et de travaux publics, essentiellement de la marque JCB. Missions : - Établir un diagnostic de dysfonctionnement - Consulter les modes opératoires des constructeurs - Identifier les pièces concernées - Veiller à l'approvisionnement des pièces nécessaires pour l'intervention - Faire les interventions (réparation / reconditionnement / préparation) sur les différents engins. Profil recherché : Vous êtes titulaire d'un BAC Pro/CAP/BTS Maintenances des matériels agricoles, de manutention ou d'engins de travaux publics ou dans un domaine similaire. Fort(e) d'une expérience réussie sur un poste similaire, idéalement dans les secteurs des machines agricoles, TP ou poids lourds et vous recherchez de nouveaux défis au sein d'une entreprise en pleine expansion. Rigoureux(se), curieux(se) et autonome, vous avez la capacité de vous adapter et de contribuer activement au développement et au succès de la société AXYOM Détail du poste : Travail du lundi au vendredi Avantages : - Épargne salariale - 13ème mois - Prime vacances - Tickets restaurant - Modulation - Heures supplémentaires rémunérées Salaire : à partir de 1 850,00€ par mois en 35h, possibilité de contrat 39h
Vos missions d'IDE seront à réaliser en binôme sur une journée de 12h d'amplitude (10h de travail effectif), notamment : - Organiser la mise en œuvre des traitements - Réaliser les soins nécessaires relevant du rôle propre : soins techniques, médicaux, d'hygiène, relationnels et organisationnels - Assurer la gestion des soins infirmiers, des urgences, de la gestion de la pharmacie via le système MEDISSIMO (une plaquette par molécule) pour assurer le circuit du médicament dans le respect de toutes les étapes - Encadrement des étudiants infirmiers - Élaboration et tenue des dossiers de soins - Traçabilité dans le logiciel de soins (NETSOINS) Et, bien évidemment, participer de manière active à la démarche d'amélioration de la qualité. Notre priorité ? Proposer à nos résidents une qualité de prise en soins et ce, avec le sourire. L'équipe soignante en place est soudée, réussissant à mobiliser ses forces même dans les moments les plus complexes. Votre rémunération : - Confère Convention 51 + SEGUR 1 (237euros brut/mois) + SEGUR 2 (38euros brut/mois) + Prime décentralisée = 5% du brut annuel (sans SEGUR et selon absentéisme) avec reprise jusqu'à 30% de l'ancienneté dans cette même fonction. Un plus ? Notre CSE ! Chèques vacances, chèques cadeaux. CDD aout et septembre
Fondation à but non lucratif de plus de 85 lits en hébergement permanent et 2 lits en hébergement temporaire. EHPAD médicalisé et résidence autonomie. L'EHPAD médicalisé comporte une unité Alzheimer, ainsi qu'un PASA. Une attention toute particulière est accordée à nos résidents, dans les dimensions médicales, de soins et de confort. La qualité de vie de la personne âgée est notre priorité.
Installé au cœur de la Suisse Normande, à THURY-HARCOURT (14220), la Fondation bénéficie d'un cadre de vie paisible et verdoyant. Proches de tous commerces et services, non loin de Caen (14000), Flers (61100) ou encore Falaise (14700), son accessibilité ne sera pas un frein pour vous ! Notre priorité ? Proposer à nos résidents une qualité de prise en soins et ce, avec le sourire. L'équipe soignante en place est soudée, réussissant à mobiliser ses forces même dans les moments les plus complexes. Vos missions d'aide soignante seront à réaliser sur une journée de 12h d'amplitude (10h de travail effectif), notamment : o Accompagner le résident dans les actes de la vie quotidienne (manger, boire, s'habiller, se déplacer, mise aux toilettes, douche.), tout en assurant le respect de la dignité de la personne o Maintenir et préserver l'autonomie de la personne o Assurer des soins de nursing et de confort o Aider l'infirmier(e) à effectuer des soins techniques o Surveiller la prise de médicaments diligentée par l'IDE o Veiller à la bonne alimentation / hydratation des résidents (surveillance des troubles de la déglutition) o Faire preuve de vigilance et donner l'alerte en cas de problème de santé des résidents o Collecter des données ou informations spécifiques pour l'équipe pluridisciplinaire, en vue de l'élaboration des Projets d'Accompagnement Personnalisés o Assurer la traçabilité de ses tâches et rédiger des comptes-rendus et transmissions o Assister et participer aux transmissions orales o Assurer la prévention d'escarre o Assurer la prévention des chutes o Répondre promptement aux appels malades o Maîtriser les techniques de manutention et d'ergonomie o Entretenir le matériel de soins o Gestion de l'incontinence et réapprovisionnement des stocks de changes o Gestion de l'évacuation du linge souillé et distribution du linge propre o Réfection des lits o Accueillir et accompagner des stagiaires en formation et de nouveaux salariés o Participer aux animations organisées en collaboration avec l'animatrice o Lors de la nuit, effectuer des rondes pour assurer le maintien et la continuité des soins nursing (accompagnement, surveillance, confort, gestion de l'incontinence.)
Installé au cœur de la Suisse Normande, à THURY-HARCOURT (14220), la Fondation bénéficie d'un cadre de vie paisible et verdoyant. Proches de tous commerces et services, non loin de Caen (14000), Flers (61100) ou encore Falaise (14700), son accessibilité ne sera pas un frein pour vous !Notre priorité ? Proposer à nos résidents une qualité de prise en soins et ce, avec le sourire. L'équipe soignante en place est soudée, réussissant à mobiliser ses forces même dans les moments les plus complexes. Vos missions d'aide soignante seront à réaliser sur une journée de 12h d'amplitude (10h de travail effectif), notamment : o Accompagner le résident dans les actes de la vie quotidienne (manger, boire, s'habiller, se déplacer, mise aux toilettes, douche.), tout en assurant le respect de la dignité de la personne o Maintenir et préserver l'autonomie de la personne o Assurer des soins de nursing et de confort o Aider l'infirmier(e) à effectuer des soins techniques o Surveiller la prise de médicaments diligentée par l'IDE o Veiller à la bonne alimentation / hydratation des résidents (surveillance des troubles de la déglutition) o Faire preuve de vigilance et donner l'alerte en cas de problème de santé des résidents o Collecter des données ou informations spécifiques pour l'équipe pluridisciplinaire, en vue de l'élaboration des Projets d'Accompagnement Personnalisés o Assurer la traçabilité de ses tâches et rédiger des comptes-rendus et transmissions o Assister et participer aux transmissions orales o Assurer la prévention d'escarre o Assurer la prévention des chutes o Répondre promptement aux appels malades o Maîtriser les techniques de manutention et d'ergonomie o Entretenir le matériel de soins o Gestion de l'incontinence et réapprovisionnement des stocks de changes o Gestion de l'évacuation du linge souillé et distribution du linge propre o Réfection des lits o Accueillir et accompagner des stagiaires en formation et de nouveaux salariés o Participer aux animations organisées en collaboration avec l'animatrice o Lors de la nuit, effectuer des rondes pour assurer le maintien et la continuité des soins nursing (accompagnement, surveillance, confort, gestion de l'incontinence.)
vous aurez en charge des prestations de ménage- repassage au domicile de nos clients dans votre secteurs Nous recherchons quelqu'un de motivé, expérimentée dans le domaine de ménage et repassage. Nous avons besoin de quelqu'un dans les secteurs suivants : Clécy/ Pont d'Ouilly/ Donnay / Thury Harcourt.. Nous commencerons sur un temps partiel avec possibilité d'évolution sur un temps plein en fonction de la demande.
Sous la supervision du responsable d'agence SAV, vos missions principales sont en dépannage et/ou en atelier : - Etablir le diagnostic, la réparation, l'entretien, le contrôle du parc matériel clients et la préparation de nos engins neufs et d'occasion - Apporter un conseil technique à nos clients - Réaliser le suivi de vos interventions et rendre compte (commandes de pièces, renseignement des ordres de travail, .) Ce poste est fait pour vous si vous êtes issu d'une formation mécanique (type maintenance matériel TP, BTP, agricole, parcs et jardins, Industrie, diéséliste, hydraulicien.) avec une expérience probante comme technicien(ne) dans l'un de ces domaines. Rejoindre SOMTP c'est : - Avoir une dotation d'outils et logiciels constructeurs et des EPI fournis dès votre arrivée - Un téléphone portable et une tablette, chez nous plus de papier ! - Des formations techniques chez nos constructeurs (environ 2 semaines par an) et en interne - Bénéficier d'avantages tout au long de l'année : Intéressement, primes, prise en charge des repas, mutuelle prise en charge à 84%, - Faire partie d'un groupe qui se développe du centre à l'ouest de la France et s'ouvrir à des opportunités de carrière - Partager des valeurs familiales et collaborer avec des personnes passionnées
Notre agence est à la recherche d'un(e) ÉLECTRICIEN(NE) INDUSTRIEL(LE) pour une mission courte sur un chantier à IFS, à compter du 11 août 2025. Vos missions principales : Passage de câbles Raccordement d'appareillages selon les indications du chantier Interventions en hauteur (travail sur nacelle) Profil recherché : Expérience en électricité industrielle CACES R486 - Catégorie A et/ou B (conduite de nacelle) Permis B recommandé Capacité à travailler en autonomie et en sécurité Documents obligatoires à fournir : Habilitations électriques à jour CACES Nacelle A/B Aptitude médicale au poste de travail Attestations spécifiques selon profil : Travaux en hauteur / port du harnais Risques chimiques ou mécaniques Licence soudure (si applicable) Horaires : 8H-12H / 13H30-17H pouvant varier selon besoin du service Conditions : Date : du 11/08/2025 au 14/08/2025 Lieu : Ifs 35h / semaine - horaires de journée Véhicule SPIE : non fourni Taux horaire selon grille des minimas conventionnels
La société TRIANGLE, entreprise à taille humaine classée parmi les 10 sociétés leaders de l'intérim en France, regroupe aujourd'hui un réseau de 260 agences réparties sur tout le territoire et employant plus de 1200 permanents et plus de 22000 intérimaires/jour.
Recherche UN(E) ORTHOPHONISTE. Poste à temps partiel ou temps plein à pourvoir 1er octobre 2025 REJOINDRE L' ÉQUIPE DU D.A.RE C'EST PARTICIPER À UN PROJET GLOBAL D'ACCOMPAGNEMENT DES JEUNES AVEC TROUBLES DU NEURODEVELOPPEMENT DANS UNE DYNAMIQUE INTERDISCIPLINAIRE. PRIORITE D'ACCOMPAGNEMENT AU SEIN DE LA PLATEFORME 0-11 ANS Dispositif d'Accompagnement et de Ressources médico-social, accompagne des jeunes de 0 à 20 ans en situation de handicap sur deux sites principaux : Caen et Fleury sur Orne. Les enfants/jeunes sont accueillis à temps plein, à temps partiel ou en modalité SESSAD. Ils sont répartis sur des plateformes par tranche d'âge : 0-11 ans / 12-15 ans / plus de 16 ans. Avantages et conditions de travail : - Convention collective Nationale du 31 octobre 1951. - Reprise d'ancienneté - Annualisation du temps de travail Retrouvez une présentation du Dispositif sur www.dare-bodereau.org Missions - Prévenir, évaluer et traiter les difficultés ou troubles du langage oral et écrit et de la communication, des fonctions oro-myo-faciales, de l'oralité alimentaire, des autres activités cognitives dont celles liées à la phonation, à la parole, au langage oral et écrit, à la cognition mathématique. - Elaborer et mettre en œuvre un projet de soin adapté à la situation de l'usager en lien avec sa famille, concevoir et conduire les séances qui en découleront. - Mettre en place et assurer le suivi de stratégies de Communication Alternative et Augmentée. - Evaluer l'impact de votre action auprès de l'usager et adapter le projet orthophonique selon l'évolution de ce dernier. - Etablir et entretenir une relation thérapeutique adaptée au contexte d'intervention orthophonique, - Réaliser et rédiger des bilans orthophoniques, - Réaliser des rééducations en individuel ou en groupe pluridisciplinaire au sein du Dispositif et dans tout autre lieu approprié. - Participer à l'élaboration du projet personnalisé d'accompagnement de l'usager. Profil : A compétences égales, une expérience dans l'accompagnement du public présentant des TND dont Troubles du Spectres Autistiques (TSA) serait un plus. Qualités professionnelles : Capacités à collaborer en équipe pluridisciplinaire Autonomie Capacités communicationnelles et relationnelles Ecoute et empathie Discrétion et confidentialité Esprit d'initiative et d'expérimentation Adresser une lettre de motivation et un curriculum vitae avant le 12 septembre 2025
Mission : Rejoignez une équipe dynamique et participez à la création de pièces uniques et sur mesure en bois, tout en développant vos compétences dans un environnement stimulant. - Lire et interpréter les plans et schémas techniques pour préparer chaque projet de manière précise. - Sélectionner les matériaux appropriés pour réaliser des créations de haute qualité, conformes aux spécifications requises. - Découper, assembler et ajuster les pièces en bois selon les normes de l'atelier pour garantir des finitions parfaites. - Utiliser les outils manuels et électriques de l'atelier de manière sécurisée et efficace. - Collaborer avec les autres membres de l'équipe pour optimiser les processus de fabrication et assurer le respect des délais. - Contribuer à l'entretien et au bon fonctionnement des équipements de l'atelier pour maintenir un environnement de travail propre et sûr. Profil : Formation et expérience Rejoignez une entreprise dynamique en tant que Menuisier d'atelier, où votre expertise avancée (1-2 ans d'expérience) sera valorisée et vous permettra de vous épanouir dans un environnement stimulant et accueillant. Ce rôle est l'occasion parfaite de démontrer vos compétences techniques et votre capacité à travailler en équipe dans une atmosphère chaleureuse et bienveillante. - Maîtrise des techniques de menuiserie d'atelier, avec une attention particulière aux détails - Expérience démontrée dans l'utilisation d'outils et de machines de menuiserie - Capacité à lire et interpréter les plans et les dessins techniques - Aptitude à travailler de manière autonome tout en participant activement à la collaboration d'équipe - Sens de l'organisation et capacité à gérer efficacement les priorités et les délais - Solides compétences en communication, avec une attitude positive et professionnelle envers les collègues et clients
Vous recherchez un emploi ? Faites confiances à nos différences ! R.A.S. Intérim, réseau d'agences d'emploi de plus de 160 agences, propose des centaines d'opportunités d'emploi dans tous les secteurs d'activité, en intérim, CDD et CDI.
Profil recherché : Formation de type BEP Monteur dépanneur frigoriste, BTS génie climatique, électromécanique ou maintenance industrielle. Expérience en tant que frigoriste, et/ou habilitations froid requises. Compétences attendues : - Maîtrise des systèmes de froid commercial et industriel - Capacité d'analyse et de résolution de problèmes techniques - Être force de proposition pour l'optimisation et l'amélioration du matériel ou des process - Rigueur dans le suivi des interventions et l'entretien du matériel confié - Sens du relationnel avec les clients lors des interventions - Autonomie, sens de l'organisation, goût du travail en équipe Savoir-être attendus : - Proactivité dans la résolution des dysfonctionnements - Sens du service et de la satisfaction client - Capacité à gérer les priorités dans l'intervention - Esprit d'initiative et sens de l'engagement professionnel Le contrat : Type contrat : CDI Localisation : 14120 MONDEVILLE Rémunération : 30-36 k€ selon profil Les avantages en natures : - Forfait Jour (214 jours/an) - Véhicule de service, téléphone et ordinateur portable - 10 à 12 jours de RTT/an - Prime de participation groupe - Prise en charge à 70 % de la mutuelle par l'entreprise - Prime d'ancienneté dès 2 ans de présence - Remboursement des frais de repas sur barème URSSAF (20,70 €) - Chèques cadeaux de Noël (170 €) - Primes d'astreintes (250 € + paiement majoré des heures de sortie) GIF EMPLOI acteur du recrutement en intérim et CDI, référent sur les métiers techniques, cultive la proximité avec ses candidats, ses clients et les acteurs de la formation pour un accompagnement long-terme. Rejoignez une structure dynamique et prenez part à des projets techniques valorisants. Saisissez cette opportunité pour valoriser vos compétences et donner un nouvel élan à votre parcours. Contacter Armel et Clotilde au 02.31.30.02.02
Vous souhaitez évoluer dans un environnement technique et relever de nouveaux défis ? Vous serez chargé d'élaborer des projets variés : logements collectifs ou intermédiaires, bâtiments tertiaires (plateaux de bureaux, hôtels), collectivités (mairies, écoles), établissements de santé (EHPAD, cliniques), et milieux industriels (extension de bâtiments de production) Les missions attendues : - Élaboration des dossiers techniques et respect des normes en vigueur - Réalisation des calculs de dimensionnement des installations électriques - Rédaction des spécifications des équipements - Conception et mise à jour de schémas électriques, plans d'ensemble et plans de détail - Suivi des modifications et ajustements selon l'avancement des travaux Profil recherché : Vous justifiez idéalement d'une formation en électricité et une première expérience en bureau d'études, ou vous souhaitez développer vos compétences dans ce domaine. Poste ouvert à un profil junior ou confirmé. Compétences attendues : - Maîtrise des logiciels AUTOCAD - DIALUX - CANECO - Bonne connaissance des normes électriques en vigueur - Rigueur et précision dans la réalisation des études et des plans - Sens de l'organisation et capacité à gérer plusieurs projets simultanément - Esprit d'équipe et aptitude à communiquer avec les différents intervenants des projets - Capacité à faire preuve d'initiative et à être force de proposition Le contrat : - CDI sur la région de Caen (14) - Rémunération attractive de 2000 / 2200 € selon profil et expérience - Avantages : Mutuelle, prévoyances et tickets restaurant GIF EMPLOI acteur du recrutement en intérim et CDI, référent sur les métiers techniques, cultive la proximité avec ses candidats, ses clients et les acteurs de la formation pour un accompagnement long-terme. Vous souhaitez donner un nouvel élan à votre parcours et mener des projets d'envergure au sein d'équipes engagées ? Cette opportunité est faite pour vous. Vous souhaitez relever ce défi dans une structure reconnue pour son expertise technique ? Saisissez l'opportunité de rejoindre un environnement valorisant votre savoir-faire et votre engagement . Contacter Armel et Clotilde au 02.31.30.02.02 #electricite#batiment#technicienetudes#caen
Nous recherchons des conducteurs PL en Toupie. - Permis C, CE (de préférence) - FIMO/FCO/carte conducteur à jour - Sans découchés - Parcours d'intégration avec un conducteur référent - Vous être le(la) premier(e) ambassadeur(drice) de l'entreprise sur la route et chez nos clients - Vous travaillez en toute sécurité et vous portez les équipements de protection individuelle - Vous avez le sens du service client - Vous maintenez propre votre outil de travail - Vous remplissez l'ensemble des documents avec rigueur
Nous recherchons des conducteurs SPL en Benne TP. - Permis C, CE - FIMO/FCO/carte conducteur à jour - Sans découchés - Travail de jour ou de nuit - Parcours d'intégration avec un conducteur référent - Vous être le(la) premier(e) ambassadeur(drice) de l'entreprise sur la route et chez nos clients - Vous travaillez en toute sécurité et vous portez les équipements de protection individuelle - Vous avez le sens du service client - Vous maintenez propre votre outil de travail - Vous remplissez l'ensemble des documents avec rigueur
Nous recherchons des conducteurs PL en Toupie avec tapis. - Permis C, CE (de préférence) - FIMO/FCO/carte conducteur à jour - Sans découchés - Parcours d'intégration avec un conducteur référent - Vous être le(la) premier(e) ambassadeur(drice) de l'entreprise sur la route et chez nos clients - Vous travaillez en toute sécurité et vous portez les équipements de protection individuelle - Vous avez le sens du service client - Vous maintenez propre votre outil de travail - Vous remplissez l'ensemble des documents avec rigueur
LADAPT Normandie recrute : UN(E) MEDECIN GENERALISTE (H/F) sur l'ESRP-ESPO de IFS (14) Poste en CDI à temps partiel (0.10 ETP) à pourvoir dès que possible Pourquoi nous rejoindre ? Rejoindre LADAPT Normandie, c'est choisir d'exercer un métier qui a du sens, dans une association dynamique et innovante. C'est se donner le pouvoir d'agir ensemble, avec les personnes en situation de handicap, vers une société plus inclusive, aux côtés de collaborateurs passionnés et créatifs. Vos missions : Vous avez pour mission d'intervenir au sein de l'équipe pluridisciplinaire de l'ESRP-ESPO en tant que médecin généraliste. Dans le cadre du projet d'établissement, vous assurez la prévention, le diagnostic et les soins médicaux adaptés aux besoins des personnes accompagnées. Votre action vise à améliorer leur état de santé global et à favoriser leur parcours de réinsertion sociale et professionnelle. Vos activités : Évaluation et suivi du handicap o Vous évaluez la situation de la personne en tenant compte de ses besoins spécifiques liés au handicap. o Vous suivez l'évolution du handicap et ajustez les interventions en fonction des changements dans l'état de santé de la personne. Soins courants o Vous dispensez des soins courants, en veillant à leur continuité et à leur adaptation aux besoins de l'usager. o Vous assurez un suivi médical des traitements et veillez à l'observance des soins. Actions de prévention o Vous sensibilisez les usagers aux risques liés aux addictions et les accompagnez dans des actions préventives adaptées. o Vous éduquez et conseillez sur les bonnes pratiques d'hygiène pour prévenir les infections et maintenir une bonne santé. o Participation aux réunions avec l'équipe pluridisciplinaire o Vous participez aux réunions d'équipe pluridisciplinaire pour échanger sur les actions de suivi et ajuster les stratégies d'accompagnement. o Vous collaborez avec les différents professionnels lors des réunions pour coordonner les soins et les actions de suivi. o Lien avec les différents acteurs externes constituant l'environnement médico-social des usagers. o Vous établissez des liens avec les acteurs externes (médecins, paramédicaux, MDPH, etc.) pour assurer une prise en charge globale et coordonnée. o Vous facilitez la communication entre les différents professionnels et structures, pour optimiser l'accompagnement de l'usager. Votre profil : Vous êtes titulaire d'un diplôme de Docteur en Médecine et possédez une approche des problématiques d'insertion professionnelle. Vous êtes sensible à la prise en charge de publics en difficulté et faites preuve d'une bonne capacité d'écoute et d'analyse. Vos conditions de travail : Vous êtes en CDI à temps partiel. Vous travaillez 3h50/semaine. Votre lieu de travail est situé à l'ESRP-ESPO de Ifs (14). Votre rémunération dépend de la CCN51. Envoyez-
Nous recherchons, un Carrossier-Peintre Poids Lourds (F/H), dans l'objectif d'anticiper le départ d'un nos salariés. Sous l'autorité hiérarchique du chef d'atelier, vous aurez la charge de réaliser l'ensemble des interventions en carrosserie et en peinture incluant entre autres, le diagnostic des déformations, les opérations de restructuration et de redressement, la préparation des surfaces, détermination et réalisation des teintes, application des sous-couches et couches de finition, changement de ceintures de sécurité, des éclairages. Qui êtes-vous ? Idéalement de formation CAP Réparation des carrosseries et/ou CAP Peinture en carrosserie ou CQP Carrossier Peintre, vous possédez une expérience réussie de 3 ans en automobile ou Poids Lourds. Vous êtes organisé(e) et autonome dans votre travail. Vous faites preuve de rigueur et de précision dans vos interventions. Vous êtes titulaire idéalement du permis D. Si ce n'est pas le cas, le permis sera financé par l'entreprise.
DESCRIPTIF DE L'OFFRE Pour notre hypermarché, nous recherchons un(e) Employé(e) Commercial(e) qui sera affecté(e) sur 2 rayons : DPH (Droguerie Parfumerie Hygiène) et Liquide. Missions principales : * Sous le contrôle du Responsable de rayon, vous assurez la présentation générale de vos rayons (mise en rayon des marchandises, rotations, "facing") dans le respect des règles de merchandising et respect du produit (information produits, étiquettes prix, balisage publicitaire, suivi des ruptures, etc). * Dans le respect de la charte d'accueil du magasin, vous accueillez/conseillez les clients sur le choix des produits, et mettez tout en oeuvre pour les satisfaire et les fidéliser. * Vous rendez le rayon attractif pour développer la dynamique commerciale et participez ainsi au développement de son chiffre d'affaires. * Vous assurez la présentation des produits, veillez à la bonne tenue de votre rayon et au respect des règles d'hygiène et de traçabilité. * Vous vérifiez et signalez à votre responsable toute anomalie (produits, prix, qualité) et appliquez les mesures correctives nécessaires. CDI À TEMPS COMPLET (36,75H HEBDO PAUSES COMPRISES) À POURVOIR FIN SEPTEMBRE 2025 Taux horaire SMIC à l'embauche. Rémunération évolutive après 6 mois + prime annuelle (13ème mois) / gratification / intéressement / participation et d'autres avantages (remise immédiate sur vos achats, participation mutuelle, CSE...). Horaires de travail du lundi au samedi (entre 05h00 et 20h00). PROFIL RECHERCHÉ * Vous avez une première expérience réussie dans la mise en rayon. * Autonome, dynamique, vous avez également un esprit d'équipe et un bon relationnel. * Sensible à la satisfaction clients, vous en ferez votre priorité. * Formation commerciale appréciée (CAP, BEP, Bac Pro, BTS...). _CETTE OPPORTUNITÉ EST POUR VOUS... REJOIGNEZ-NOUS !_
Avec 721 magasins, 135.000 collaborateurs et 536 adhérents en France, E.Leclerc est leader de la distribution en France, avec une part de marché de 21,6 % et un chiffre d'affaires de 48,2 milliards d'euros en 2019. Les adhérents du Mouvement E.Leclerc, entrepreneurs indépendants, partagent une même mission : permettre à chacun de vivre mieux en dépensant moins, grâce à des initiatives innovantes et responsables, en pratiquant les prix les plus bas à qualité comparabl...
Description du poste : En tant que Facteur (H/F), vous jouez un rôle clé dans le service public en assurant la distribution du courrier et des colis auprès des particuliers et des entreprises. Vous serez également un interlocuteur privilégié des clients et contribuerez à maintenir un lien de proximité avec eux. Vos missions : - Distribuer le courrier et les colis aux résidents et aux entreprises selon un itinéraire défini. - Collecter les envois depuis les boîtes aux lettres et les établissements locaux. - Assurer un service client de qualité lors de vos échanges. - Promouvoir et vendre des services postaux. - Participer aux opérations de tri avant et après la tournée. La rémunération brute sans IFM et indemnités de congé payé est 1870€ / mois. Description du profil : Profil recherché : - Permis B obligatoire. - À l'aise avec un vélo à assistance électrique. - Rigueur, ponctualité et polyvalence dans les missions. - Capacité à travailler en autonomie et en équipe. - Aisance avec les outils numériques (tablette). - Sens du service et bon relationnel. - Port de charges () et travail en extérieur. Horaires : - Journées de travail de 7 heures, entre 6h00 et 18h30. Poste en matin ou après midi. - Vous serez amené(e) à travailler le samedi. Avantages de la mission: - Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,07€/h, soit 13,21€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP). - Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé. - Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET. - Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires. - Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants). - Véhicule fourni selon la tournée (voiture ou vélo à assistance électrique). Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !
Description du poste : Pour notre hypermarché, nous recherchons un(e) Employé(e) Commercial(e) au rayon Fruits et Légumes. Missions principales :***Sous le contrôle du Responsable de rayon, vous assurez la présentation générale de votre rayon (mise en rayon des marchandises, rotations, "facing") dans le respect des règles de merchandising et respect du produit (information produits, étiquettes prix, balisage publicitaire, suivi des ruptures, etc).***Dans le respect de la charte d'accueil du magasin, vous accueillez/conseillez les clients sur le choix des produits, et mettez tout en oeuvre pour les satisfaire et les fidéliser.***Vous rendez le rayon attractif pour développer la dynamique commerciale et participez ainsi au développement de son chiffre d'affaires.***Vous assurez la présentation des produits, veillez à la bonne tenue de votre rayon et au respect des règles d'hygiène et de traçabilité.***Vous vérifiez et signalez à votre responsable toute anomalie (produits, prix, qualité) et appliquez les mesures correctives nécessaires. CDI à temps complet (36,75H hebdo pauses comprises) Taux horaire SMIC à l'embauche. Rémunération évolutive après 6 mois + prime annuelle (13ème mois) / gratification / intéressement / participation et d'autres avantages (remise immédiate sur vos achats, participation mutuelle, CSE...). Horaires de travail du lundi au samedi (entre 04h00 et 20h00). Description du profil :***Vous avez une première expérience réussie dans la mise en rayon, idéalement en fruits et légumes ou en produits frais.***Autonome, dynamique, vous avez également un esprit d'équipe et un bon relationnel.***Sensible à la satisfaction clients, vous en ferez votre priorité.***Formation commerciale appréciée (CAP, BEP, Bac Pro, BTS...). Cette opportunité est pour vous... Rejoignez-nous !
À propos du poste Nous recherchons un(e) Employé(e) Libre-Service Fruits et Légumes passionné(e) et engagé(e) pour rejoindre notre équipe !En tant qu'ambassadeur(drice) de notre magasin, vous serez le premier contact de nos clients au cœur de notre rayon fruits et légumes. * Responsabilités Assurer la présentation et l'approvisionnement attractifs du rayon, garantissant une expérience d'achat agréable pour nos clients. * Veiller à la qualité irréprochable et à la fraîcheur des produits, en respectant les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire. * Conseiller et renseigner les clients avec une écoute attentive et un sens aigu de l'accueil. * Contribuer à l'atteinte des objectifs commerciaux du rayon. * Participer activement à la vie du magasin en faisant preuve d'esprit d'équipe. Profil recherché Vous êtes idéalement doté(e) des compétences suivantes : * Vous êtes organisé(e), rigoureux(se) et autonome. * Vous faites preuve de volonté et d'initiative. * Vous avez un excellent sens du service client et aimez le contact humain. * Une première expérience en grande distribution, idéalement au rayon fruits et légumes, serait un plus. Si vous êtes passionné(e) par le commerce de détail, que vous aimez travailler avec le public et que vous souhaitez évoluer dans un environnement dynamique, nous serions ravis de recevoir votre candidature. Rejoignez-nous pour contribuer à offrir une expérience client exceptionnelle ! Type d'emploi : CDI Rémunération : 12,00€ à 13,00€ par heure Nombre d'heures : 36.75 par semaine Avantages : * Flextime * RTT Capacité à faire le trajet ou à déménager: * 14100 Ouilly-le-Vicomte: Faire le trajet sans problème ou prévoir un déménagement avant de prendre son poste (Requis) Lieu du poste : En présentiel
Descriptif du poste: Vos missions :- Gestion d'un portefeuille clients diversifiés- Élaboration des bulletins de paie via Silae- Rédaction des documents contractuels- Déclarations sociales et gestion des entrées/sorties de salariés- Participation à l'optimisation des process internes- Interventions possibles sur des missions exceptionnelles avec l'équipe juridique Profil recherché: Profil recherché :- BAC+2 minimum en gestion de la paie- 3 ans d'expérience minimum en cabinet- Capacité à évoluer, à prendre des responsabilités et à monter en compétences- Appétence pour le travail en équipe Avantages offerts :- CDI avec parcours d'intégration structuré- Télétravail régulier- Primes, formations internes, outils modernes- Cadre de travail stimulant et accompagnant Postulez ! Nous étudierons votre candidature en toute confidentialité.
Notre client, cabinet d'expertise-comptable en croissance basé à Fleury-sur-Orne (14123), recrute un Gestionnaire de Paie H/F pour renforcer son service social. Vous intégrerez une équipe dynamique avec un fort esprit de collaboration et des perspectives d'évolution à court terme.
DESCRIPTIF DE L'OFFRE Pour notre hypermarché, nous recherchons un(e) Employé(e) Commercial(e) au rayon Fruits et Légumes. Missions principales : * Sous le contrôle du Responsable de rayon, vous assurez la présentation générale de votre rayon (mise en rayon des marchandises, rotations, "facing") dans le respect des règles de merchandising et respect du produit (information produits, étiquettes prix, balisage publicitaire, suivi des ruptures, etc). * Dans le respect de la charte d'accueil du magasin, vous accueillez/conseillez les clients sur le choix des produits, et mettez tout en oeuvre pour les satisfaire et les fidéliser. * Vous rendez le rayon attractif pour développer la dynamique commerciale et participez ainsi au développement de son chiffre d'affaires. * Vous assurez la présentation des produits, veillez à la bonne tenue de votre rayon et au respect des règles d'hygiène et de traçabilité. * Vous vérifiez et signalez à votre responsable toute anomalie (produits, prix, qualité) et appliquez les mesures correctives nécessaires. CDI À TEMPS COMPLET (36,75H HEBDO PAUSES COMPRISES) Taux horaire SMIC à l'embauche. Rémunération évolutive après 6 mois + prime annuelle (13ème mois) / gratification / intéressement / participation et d'autres avantages (remise immédiate sur vos achats, participation mutuelle, CSE...). Horaires de travail du lundi au samedi (entre 04h00 et 20h00). PROFIL RECHERCHÉ * Vous avez une première expérience réussie dans la mise en rayon, idéalement en fruits et légumes ou en produits frais. * Autonome, dynamique, vous avez également un esprit d'équipe et un bon relationnel. * Sensible à la satisfaction clients, vous en ferez votre priorité. * Formation commerciale appréciée (CAP, BEP, Bac Pro, BTS...). _CETTE OPPORTUNITÉ EST POUR VOUS... REJOIGNEZ-NOUS !_
À propos du poste Nous recherchons un(e) réceptionniste pour rejoindre notre étude. Dans ce rôle, vous serez le premier point de contact pour nos clients , et vous jouerez un rôle clé dans la gestion des opérations quotidiennes de notre bureau. Vous contribuerez à créer une atmosphère accueillante et professionnelle tout en assurant le bon fonctionnement des tâches administratives. Responsabilités * Accueillir les visiteurs et répondre aux demandes d'information avec courtoisie * Gérer les appels entrants via un système téléphonique multi-lignes * Assurer la gestion du courrier * Maintenir l'organisation de l'espace de travail à la réception * Gestion des archives Profil recherché * Expérience administrative antérieure souhaitée * Maîtrise de Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint) * Expérience avec les systèmes téléphoniques multi-lignes * Excellentes compétences organisationnelles et capacité à gérer plusieurs tâches simultanément * Bonnes compétences informatiques générales * Sens du service client et capacité à interagir avec divers interlocuteurs Etude ouverte du mardi au samedi de 9h à 13h et de 14h à 18h. Travail 1 samedi sur 2. 13ème mois Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 1 750,00€ à 1 800,00€ par mois Lieu du poste : En présentiel
Titre du poste: Ouvrier Polyvalent du bâtiment (H/F) Résumé du poste: Dans le cadre de notre dévelloppement, nous sommes à la recherche d'un/une ouvrier polyvalent dans le secon oeuvre. En tant qu'ouvrier polyvalent du bâtiment, vous intervenez dans tous les corps de métiers du bâtiment: * Menuiserie * Serurrerie * Isolation, placo... * Carrelage, faïence * Electricité * Plomberie * Peinture Vous assurerez des missions très polyvalentes, du second oeuvre aux finitions. Nous recherchons des candidats qui aiment les tâches variées, sérieux, rigoureux, autonome et motivé. CDI 37,5H. Permis de conduire oblilgatoire. Veuillez noter que seuls les candidats sélectionnés pour une entrevue seront contactés. Nous vous remercions de l'intérêt que vous portez à notre entreprise. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 1 643,54€ à 2 100,00€ par mois Lieu du poste : En présentiel
Descriptif du poste: Ce que vous ferez au quotidien :- Établir les bulletins de paie dans le respect de la législation sociale et contractuelle- Gérer les déclarations sociales mensuelles, trimestrielles et annuelles- Assurer le suivi administratif des salariés : contrats, absences, congés, attestations- Conseiller les clients sur les problématiques sociales courantes- Veiller à la mise à jour des paramétrages des logiciels de paie Profil recherché: Ce que nous recherchons :- Une formation Bac+2 à Bac+3 en gestion de la paie, RH ou comptabilité- Une première expérience réussie en cabinet, alternances et stages compris- Rigueur, discrétion, sens du service client et autonomie- Bonne maîtrise des outils informatiques, notamment Excel et logiciels de paieCe que le cabinet vous propose :- Un contrat en CDI- Une rémunération comprise entre 26 000 et 36 000 EUR bruts par an, selon votre profil et expérience- Des avantages concrets : primes, tickets restaurant, télétravail, horaires flexibles, etc.- Un cadre professionnel épanouissant, dynamique et attentif à votre équilibre de vie !Cette offre vous intéresse ? N'attendez plus pour postuler ! Notre équipe étudie chaque candidature avec attention. Si votre profil correspond aux attentes de notre client, nous vous contacterons rapidement. En l'absence de réponse sous 3 jours, cela signifie que votre profil ne correspond pas aux attentes de notre client cette fois-ci.
Envie de relever un nouveau défi professionnel ? Nous recrutons ! MOMENTI, cabinet de recrutement et de chasse de têtes, accompagne aujourd'hui un cabinet d'expertise comptable et d'audit dans le recrutement d'un(e) Gestionnaire de Paie en CDI. Notre client ? Un cabinet dynamique, ancré dans des valeurs de progression et de proximité. L'ambiance est conviviale, les missions variées et les perspectives réelles ! Le poste est situé à Fleury-sur-Orne.
Notre client recrute un Préparateur de Commande (H/F/D) sur Ifs : Vous êtes dynamique et avez un véritable attrait pour le milieu logistique ? Nous avons une opportunité idéale à vous proposer. En tant que préparateur de commandes, vous prendrez en charge les missions suivantes : - Préparer les commandes conformément aux besoins et aux délais fixés, - Utiliser des véhicules adaptés pour le transport interne des marchandises, - Assurer la manutention, le stockage et l'expédition des produits, - Contrôler la conformité des marchandises réceptionnées et livrées, - Participer au rangement et à la bonne tenue de l'entrepôt. Salaire : e + IFM + CP + panier ou ticket restaurant + prime transport + majoration heures Samedi. SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
Description du poste : Vous désirez valoriser vos compétences relationnelles au sein d'un environnement dynamique ? Notre client recrute un Hôte(sse) de caisse (H/F/D) en intérim à Fleury sur Orne pour une mission à pourvoir en septembre. Vous assurez l'accueil des clients et le passage en caisse tout en garantissant un service irréprochable. Les missions attendues pour ce poste : - Enregistrer et encaisser les produits des clients en veillant à l'exactitude des transactions - Gérer votre caisse sans erreur et effectuer le comptage quotidien - Accueillir chaque client avec le sourire et amabilité, véritable représentant(e) de l'image du magasin - Participer, selon les besoins, à la gestion du magasin: approvisionnement des rayons, étiquetage, nettoyage SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil : Une première expérience sur un poste similaire est appréciée. Votre dynamisme et sens du service client seront particulièrement attendus pour réussir dans cette mission. Les compétences attendues pour ce poste incluent: - Bon relationnel - Rigueur et vigilance dans la gestion de la caisse - Sens du service client - Esprit d'équipe et entraide - Réactivité et adaptabilité face à la polyvalence des missions Rejoindre cette équipe, c'est aussi intégrer une équipe soudée et motivée avec qui tu pourras partager ton dynamisme et ta bonne humeur. Samsic Emploi, filiale du Groupe Samsic, recrute depuis 25 ans dans de nombreux secteurs d'activité sur tout type de contrats. Notre équipe accorde une importance toute particulière à l'accompagnement personnalisé et à la proximité avec nos candidats et clients. Samsic Emploi a été classé N°1 par le magazine Capital comme "Meilleure enseigne de Travail Temporaire" pour la cinquième année consécutive en 2025 et a obtenu 5 étoiles dans le classement Les Echos pour la qualité de son réseau de 320 agences.
Notre client situé à ST ANDRE SUR ORNE opère dans le commerce de gros, à l'exception des automobiles et des motocycles. Les modalités de transports sont facilement accessibles : - En voiture, un parking gratuit vous attend à deux pas. - Parking équipé de bornes de recharge pour les véhicules électriques. - Piste cyclable disponible pour venir par n'importe quel moyen écoresponsable ! Pourquoi rejoindre cette entreprise ? Notre client promeut des valeurs humaines fortes, favorise un environnement à taille humaine et met en avant le bien-être de ses salariés. Rejoindre une entreprise avec une telle mentalité représenterait une réelle opportunité pour votre carrière.Quels défis captivants êtes-vous prêt(e) à relever en tant que Préparateur de commandes (F/H) ? Au sein de notre équipe dynamique, vous jouerez un rôle crucial dans le traitement et l'organisation efficace des colis pour assurer un flux logistique ininterrompu - Trier et organiser soigneusement les colis dans la zone d'expédition pour optimiser le chargement des véhicules de transport - Retirer les colis des zones de préparation, constituer les palettes et assurer la consolidation des colis via le support informatique d'expédition - Contrôler rigoureusement la conformité des colis avant leur expédition, garantissant la qualité et le respect des normes établies par l'organisation Découvrez les conditions pour votre prochain challenge : - Contrat: Intérim - Durée: 18/mois - Salaire: 12.46 euros/heure En rejoignant notre client, vous pouvez également bénéficier de ces avantages : - Avantages CSE Nous sommes heureux d'offrir des avantages sociaux et financiers exceptionnels, y compris Fast TT, pour aider nos intérimaires à atteindre leurs objectifs professionnels et personnels.
Randstad Inhouse, agences hébergées directement sur les sites de production de ses clients, accompagne les salariés intérimaires tout au long de leurs missions ( accueil individuel, présence quotidienne, formations...) De par nos compétences en logistique, nous sommes en mesure de vous offrir les meilleures opportunités professionnelles.
Description du poste : Quels défis captivants êtes-vous prêt(e) à relever en tant que Préparateur de commandes (F/H) ? Au sein de notre équipe dynamique, vous jouerez un rôle crucial dans le traitement et l'organisation efficace des colis pour assurer un flux logistique ininterrompu - Trier et organiser soigneusement les colis dans la zone d'expédition pour optimiser le chargement des véhicules de transport - Retirer les colis des zones de préparation, constituer les palettes et assurer la consolidation des colis via le support informatique d'expédition - Contrôler rigoureusement la conformité des colis avant leur expédition, garantissant la qualité et le respect des normes établies par l'organisation Découvrez les conditions pour votre prochain challenge : - Contrat: Intérim - Durée: 18/mois - Salaire: 12.46 euros/heure En rejoignant notre client, vous pouvez également bénéficier de ces avantages : - Avantages CSE Nous sommes heureux d'offrir des avantages sociaux et financiers exceptionnels, y compris Fast TT, pour aider nos intérimaires à atteindre leurs objectifs professionnels et personnels. Description du profil : Les candidates et candidats idéaux posséderont des compétences logistiques pour optimiser la gestion des colis en expédition. - Expérience préalable en gestion des commandes ou dans un environnement similaire requise - Compétences en informatique pour la consolidation des colis sur le support d'expédition - Formation en logistique souhaitée, telle que le CACES pour la manipulation de matériel - Capacité à assurer la conformité et la précision lors du contrôle final des expéditions Processus de recrutement Vous souhaitez postuler à cette offre d'emploi ? C'est facile, il vous suffit de cliquer sur le bouton "postuler" ! Notre équipe de consultant(e)s vous contactera pour vérifier vos compétences et vos objectifs de carrière. Si votre candidature est acceptée, nous vous fournirons tous les éléments nécessaires pour votre mission. À bientôt !
En tant que Facteur (H/F), vous jouez un rôle clé dans le service public en assurant la distribution du courrier et des colis auprès des particuliers et des entreprises. Vous serez également un interlocuteur privilégié des clients et contribuerez à maintenir un lien de proximité avec eux. Vos missions : - Distribuer le courrier et les colis aux résidents et aux entreprises selon un itinéraire défini. - Collecter les envois depuis les boîtes aux lettres et les établissements locaux. - Assurer un service client de qualité lors de vos échanges. - Promouvoir et vendre des services postaux. - Participer aux opérations de tri avant et après la tournée. Profil recherché : - Permis B obligatoire. - À l'aise avec un vélo à assistance électrique. - Rigueur, ponctualité et polyvalence dans les missions. - Capacité à travailler en autonomie et en équipe. - Aisance avec les outils numériques (tablette). - Sens du service et bon relationnel. - Port de charges () et travail en extérieur. Horaires : - Journées de travail de 7 heures, entre 6h00 et 18h30. Poste en matin ou après midi. - Vous serez amené(e) à travailler le samedi. Avantages de la mission: - Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,07€/h, soit 13,21€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP). - Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé. - Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET. - Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires. - Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants). - Véhicule fourni selon la tournée (voiture ou vélo à assistance électrique). ���� Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !
Description du poste : L'agence Kangourou Kids de Caen est à la recherche d'un(e) baby-sitter pour : * Des enfants de 5, 9 et 12 ans***A Fontenay-le-marmion***3 prestations par semaine hors mercredi et week-end de 16h45 à 18h45, une base de 24h par mois***A partir de septembre jusqu'au 31 juillet 2026 Vos missions * Sortie d'école***Activités***Bain Contrat * CDI***Temps partiel : cumul de plusieurs familles possible, entre 4 et 15h par semaine***Salaire horaire de 11.88€ + avantages et primes Description du profil : Comme le Kangourou vous savez rebondir afin d'éviter les jouets sur votre passage, vous avez de grandes oreilles vous permettant d'entendre les enfants à tout moment. Vous possédez une poche remplie d 'astuces et de secrets pour vous occuper au mieux des enfants . Tel un kangourou vous débordez d'énergie et vous n'avez pas peur de vous investir dans ce que vous faites. A l'image des mamans Kangourou vous avez envie d'être au plus près des enfants ? Avec Kangourou Kids c'est dans la poche ! N'attendez plus, contactez Audrey pour avoir plus d'informations. Vous avez une kangou-mobile et un certificat de kangou-conducteur. Nous ne vous avons pas encore convaincu ? Pas de panique nous avons encore quelques avantages dans notre poche***Participation aux frais de transport + remboursement des kilomètres effectués lors des gardes***Carte avantages type CE, concours et lots à gagner, carte de fidélité***Missions au plus près de chez vous***Respect de vos disponibilités***Mutuelle d'entreprise***Formation tout au long de l'année Cerise sur le gâteau : Travailler avec une équipe fun et dans une ambiance conviviale (mais ça vous l'avez déjà compris)
Description du poste : L'agence Kangourou Kids de Caen est à la recherche d'un(e) baby-sitter pour : * Un enfant de 21 mois***Mission à Gouvix***Du lundi au vendredi de 6h30 à 8h00, une semaine sur deux avec vacances scolaires***A partir de septembre jusqu'au 31 juillet 2026 Vos missions * Sortie d'école***Activités***Bain Contrat * CDI***Temps partiel : cumul de plusieurs familles possible, entre 4 et 15h par semaine***Salaire horaire de 11.88€ + avantages et primes Description du profil : Comme le Kangourou vous savez rebondir afin d'éviter les jouets sur votre passage, vous avez de grandes oreilles vous permettant d'entendre les enfants à tout moment. Vous possédez une poche remplie d 'astuces et de secrets pour vous occuper au mieux des enfants . Tel un kangourou vous débordez d'énergie et vous n'avez pas peur de vous investir dans ce que vous faites. A l'image des mamans Kangourou vous avez envie d'être au plus près des enfants ? Avec Kangourou Kids c'est dans la poche ! N'attendez plus, contactez Noémie pour avoir plus d'informations. Vous avez une kangou-mobile et un certificat de kangou-conducteur. Nous ne vous avons pas encore convaincu ? Pas de panique nous avons encore quelques avantages dans notre poche***Participation aux frais de transport + remboursement des kilomètres effectués lors des gardes***Carte avantages type CE, concours et lots à gagner***Missions au plus près de chez vous***Respect de vos disponibilités***Mutuelle d'entreprise***Formation tout au long de l'année Cerise sur le gâteau : Travailler avec une équipe fun et dans une ambiance conviviale (mais ça vous l'avez déjà compris)
Description du poste : L'agence Kangourou Kids de Caen est à la recherche d'un(e) baby-sitter pour : * Des enfants de 3 à 12 ans***A Ifs***Du lundi au vendredi soit le matin de 7h00 à 8h30 et/ou le soir de 16h20 à 18h30***A partir de septembre jusqu'au 4 juillet 2026 Vos missions * Sortie d'école***Activités***Bain Contrat * CDI***Temps partiel : cumul de plusieurs familles possible, entre 4 et 15h par semaine***Salaire horaire de 11,88€ + avantages et primes Description du profil : Avis de recherche : « Les enfants » attendent le Kangourou qui viendra s'occuper d'elles. Laissez nous vous parler un peu de celui-ci : · Il doit être prêt à relever tous les défis, de la chasse au trésor au maquillage des poupées en passant par les méandres des haricots verts au diner le Kangourou n'a peur de rien · Parfois Kangourou-pompier : il assurera la sécurité des enfants à tout moment · Parfois Kangourou-policier : il devra sévir en cas d'infraction · Parfois Kangourou-cuisinier : il sait cuire les pâtes al-dente et faire manger les enfants n'a pas de secret pour lui. · Parfois Kangourou-chauffeur : il sait conduire en douceur et à toute heure pour emmener les enfants dans la bonne humeur · Parfois Kangourou-professeur : il assure les devoirs pour entrer en classe supérieure Vous l'avez compris notre Kangourou sait rebondir dans toutes situations, véritable couteau suisse il a dans sa poche la solution pour chaque intervention. Vous vous êtes reconnu dans ce Kangourou multifonction, contactez Noémie ! Avec Kangourou Kids, c'est dans la poche. Nous ne vous avons pas encore convaincu ? Pas de panique nous avons encore quelques avantages dans notre poche***Participation aux frais de transport + remboursement des kilomètres effectués lors des gardes***Carte avantages type CE, concours et lots à gagner***Missions au plus près de chez vous***Respect de vos disponibilités***Mutuelle d'entreprise***Formation tout au long de l'année Cerise sur le gâteau : Travailler avec une équipe fun et dans une ambiance conviviale (mais ça vous l'avez déjà compris)
Pour une de nos familles, nous sommes à la recherche d'un(e) garde d'enfants à domicile à IFS pour 3 heures de travail par semaine pour garder 2 enfants, 3 ans, 6 ans. Tâches confiées : garde d'enfants/baby-sitting, sortie d'école, jeux, toilette, activités. Si vous avez déjà été hôtesse d'accueil ou distributeur de prospectus et que vous aimez varier les plaisirs, ce job est fait pour vous ! Rémunération : 11,88 € brut/heure. Profil : être majeur, avoir l'habitude de s'occuper d'enfants, être motivé, impliqué et sérieux.
Devenez baby-sitter à temps partiel avec Kinougarde, spécialiste du baby-sitting à domicile sur CAEN et sa région. Notre agence : 24 avenue du six juin 14000 CAEN. Vos avantages : Des missions proches de votre domicile ou de votre lieu d'études. Des horaires adaptés à votre emploi du temps, idéal pour un étudiant, un complément de revenus ou un emploi retraité. Un emploi régulier de baby-sitter à temps partiel toute l'année scolaire.
Description du poste : L'agence Kangourou Kids de Caen est à la recherche d'un(e) baby-sitter pour : * Des enfants de 3 et 12 ans***A Fleury-Sur-Orne***Du lundi au vendredi soit le matin de 7h00 à 8h30 et/ou le soir de 16h20 à 18h30***A partir de septembre jusqu'au 31 juillet 2026 Vos missions * Sortie d'école***Activités***Bain Contrat * CDI***Temps partiel : cumul de plusieurs familles possible, entre 4 et 15h par semaine***Salaire horaire de 11,88€ + avantages et primes Description du profil : Avis de recherche : « Les enfants » attendent le Kangourou qui viendra s'occuper d'elles. Laissez nous vous parler un peu de celui-ci : · Il doit être prêt à relever tous les défis, de la chasse au trésor au maquillage des poupées en passant par les méandres des haricots verts au diner le Kangourou n'a peur de rien · Parfois Kangourou-pompier : il assurera la sécurité des enfants à tout moment · Parfois Kangourou-policier : il devra sévir en cas d'infraction · Parfois Kangourou-cuisinier : il sait cuire les pâtes al-dente et faire manger les enfants n'a pas de secret pour lui. · Parfois Kangourou-chauffeur : il sait conduire en douceur et à toute heure pour emmener les enfants dans la bonne humeur · Parfois Kangourou-professeur : il assure les devoirs pour entrer en classe supérieure Vous l'avez compris notre Kangourou sait rebondir dans toutes situations, véritable couteau suisse il a dans sa poche la solution pour chaque intervention. Vous vous êtes reconnu dans ce Kangourou multifonction, contactez Noémie ! Avec Kangourou Kids, c'est dans la poche. Nous ne vous avons pas encore convaincu ? Pas de panique nous avons encore quelques avantages dans notre poche***Participation aux frais de transport + remboursement des kilomètres effectués lors des gardes***Carte avantages type CE, concours et lots à gagner***Missions au plus près de chez vous***Respect de vos disponibilités***Mutuelle d'entreprise***Formation tout au long de l'année Cerise sur le gâteau : Travailler avec une équipe fun et dans une ambiance conviviale (mais ça vous l'avez déjà compris)
Vous recherchez une expérience dynamique dans le secteur de la logistique ? Nous proposons une opportunité idéale pour vous permettre de développer vos compétences sur le terrain. Notre client recrute un Manutentionnaire (H/F/D) pour renforcer son équipe à Ifs dans le cadre d'une mission en intérim. Vous interviendrez au sein d'un entrepôt et serez chargé d'assurer diverses opérations de manutention. Vos missions principales : - Réaliser le stockage et le déstockage des produits - Organiser l'espace de rangement de l'entrepôt - Déplacer et acheminer les marchandises selon les instructions reçues - Veiller à la bonne circulation des flux de produits à l'intérieur du site Informations supplémentaires Horaires : 6h-8h45 et/ou 12hh30 Type de contrat : Intérim Lieu : Ifs - non desservi par les transports en communSAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
Vous souhaitez découvrir une nouvelle expérience professionnelle et participer à l'organisation d'un magasin reconnu dans la distribution spécialisée ? Cette opportunité est faite pour vous. Notre client recrute un Manutentionnaire (H/F/D) pour une mission d'une journée à Fleury sur Orne. Les missions attendues du poste : - Aider à l'implantation en collaboration avec le commercial - Manutentionner les palettes de produits entre la réserve et le rayon - Déballer les palettes et disposer les articles dans les rayons - Procéder à l'enlèvement des cartons videsSAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
Notre entreprise basée à Bretteville sur Laize (14) recherche un assistant de gestion H/F pour un poste en alternance dès à présent. Vous travaillerez 35 heures par semaine en ayant un planning partagé entre école et entreprise. Votre rémunération sera relative à la grille de salaire. Vos missions principales seront : - La gestion de l'accueil physique et téléphonique des clients et des fournisseurs, - Le classement et l'archivage de documents - La mise à jour des documents, des affiches et des obligations légales, - La préparation et le suivi des commandes (devis, contrats, bons de livraison, paiements). - La préparation des documents pour le comptable (scan de factures, vérification des BL, ...) Le processus de recrutement : Processus simplifié en 3 étapes : - Échange téléphonique - Rendez-vous physique - Immersion Poste à pourvoir : Dès que possible- De nature autonome et rigoureuse, vous possédez un vif esprit d'initiative, des connaissances en comptabilité et en social ; et l'outil informatique n'a pas de secret pour vous ? - Vous avez envie de relever de nouveaux challenges et de mettre à profit vos compétences ? Alors vous êtes au bon endroit !
Créé en 1977, le réseau DANIEL MOQUET SIGNE VOS ALLÉES compte aujourd'hui plus de 300 entreprises en France et Belgique. Nous sommes "LE" Spécialiste de l'aménagement des allées, cours et terrasses pour les particuliers uniquement. Nous réalisons plus de 20 000 chantiers par an. - Notre Vidéo d'entreprise
Nous recherchons un Serveur (H/F) pour rejoindre notre équipe. En tant que serveur, vous serez responsable de fournir un service exceptionnel aux clients et de les aider à passer un agréable moment dans notre établissement. Responsabilités: - Accueillir les clients - Prendre les commandes des clients - Servir les boissons aux clients avec professionnalisme - Répondre aux questions des clients sur la carte des boissons et fournir des recommandations - Assurer la propreté des tables - Gérer les paiements des clients et traiter les transactions Qualifications: - Expérience préalable dans le service est un plus - Excellentes compétences en service client - Connaissance des boissons proposés au menu - Capacité à travailler efficacement dans un environnement dynamique - Bonne présentation et attitude professionnelle Si vous êtes passionné par le bar et que vous aimez travailler en équipe, nous serions ravis de vous rencontrer. Postulez dès maintenant pour rejoindre notre équipe de serveurs talentueux et contribuer à offrir une expérience mémorable à nos clients. Veuillez noter que seuls les candidats présélectionnés seront contactés pour une entrevue. Type d'emploi : Temps plein, Temps partiel, CDI Avantages : * Réductions tarifaires Langue: * Anglais (Requis) Lieu du poste : En présentiel
Description du poste : L'agence Kangourou Kids de Caen est à la recherche d'un(e) baby-sitter pour : * Des enfants de 3 et 12 ans***A May-sur-Orne***Le matin de 7h00 à 8h30 et/ou le soir de 16h20 à 18h30***A partir de septembre jusqu'au 31 juillet 2026 Vos missions * Sortie d'école***Activités***Bain Contrat * CDI***Temps partiel : cumul de plusieurs familles possible, entre 4 et 15h par semaine***Salaire horaire de 11.88€ + avantages et primes Description du profil : Avis de recherche : « Les enfants » attendent le Kangourou qui viendra s'occuper d'elles. Laissez nous vous parler un peu de celui-ci : · Il doit être prêt à relever tous les défis, de la chasse au trésor au maquillage des poupées en passant par les méandres des haricots verts au diner le Kangourou n'a peur de rien · Parfois Kangourou-pompier : il assurera la sécurité des enfants à tout moment · Parfois Kangourou-policier : il devra sévir en cas d'infraction · Parfois Kangourou-cuisinier : il sait cuire les pâtes al-dente et faire manger les enfants n'a pas de secret pour lui. · Parfois Kangourou-chauffeur : il sait conduire en douceur et à toute heure pour emmener les enfants dans la bonne humeur · Parfois Kangourou-professeur : il assure les devoirs pour entrer en classe supérieure Vous l'avez compris notre Kangourou sait rebondir dans toutes situations, véritable couteau suisse il a dans sa poche la solution pour chaque intervention. Vous vous êtes reconnu dans ce Kangourou multifonction, contactez Audrey ! Avec Kangourou Kids, c'est dans la poche. Nous ne vous avons pas encore convaincu ? Pas de panique nous avons encore quelques avantages dans notre poche***Participation aux frais de transport + remboursement des kilomètres effectués lors des gardes***Carte avantages type CE, concours et lots à gagner, carte de fidélité***Missions au plus près de chez vous***Respect de vos disponibilités***Mutuelle d'entreprise***Formation tout au long de l'année Cerise sur le gâteau : Travailler avec une équipe fun et dans une ambiance conviviale (mais ça vous l'avez déjà compris)
Description du poste : L'agence Kangourou Kids de Caen est à la recherche d'un(e) baby-sitter pour : * Des enfants de 3 à 12 ans***A Fontenay-Le-Marmion***Du lundi au vendredi soit le matin de 7h00 à 8h30 et/ou le soir de 16h20 à 18h30***A partir de septembre jusqu'au 31 juillet 2026 Vos missions * Sortie d'école***Activités***Bain Contrat * CDI***Temps partiel : cumul de plusieurs familles possible, entre 4 et 15h par semaine***Salaire horaire de 11.88€ + avantages et primes Description du profil : Comme le Kangourou vous savez rebondir afin d'éviter les jouets sur votre passage, vous avez de grandes oreilles vous permettant d'entendre les enfants à tout moment. Vous possédez une poche remplie d 'astuces et de secrets pour vous occuper au mieux des enfants . Tel un kangourou vous débordez d'énergie et vous n'avez pas peur de vous investir dans ce que vous faites. A l'image des mamans Kangourou vous avez envie d'être au plus près des enfants ? Avec Kangourou Kids c'est dans la poche ! N'attendez plus, contactez Noémie pour avoir plus d'informations. Vous avez une kangou-mobile et un certificat de kangou-conducteur. Nous ne vous avons pas encore convaincu ? Pas de panique nous avons encore quelques avantages dans notre poche***Participation aux frais de transport + remboursement des kilomètres effectués lors des gardes***Carte avantages type CE, concours et lots à gagner***Missions au plus près de chez vous***Respect de vos disponibilités***Mutuelle d'entreprise***Formation tout au long de l'année Cerise sur le gâteau : Travailler avec une équipe fun et dans une ambiance conviviale (mais ça vous l'avez déjà compris)
Description du poste : L'agence Kangourou Kids de Caen est à la recherche d'un(e) baby-sitter pour : * Des enfants de 3 à 12 ans***A Evrecy***Les matins de 7h00 à 8h30 ou les soirs de 16h00 à 18h00***A partir de septembre jusqu'au 4 juillet 2026 Vos missions * Sortie d'école***Activités***Bain Contrat * CDI***Temps partiel : cumul de plusieurs familles possible, entre 4 et 15h par semaine***Salaire horaire de 11,88€ + avantages et primes Description du profil : Avis de recherche : « Les enfants » attendent le Kangourou qui viendra s'occuper d'elles. Laissez nous vous parler un peu de celui-ci : · Il doit être prêt à relever tous les défis, de la chasse au trésor au maquillage des poupées en passant par les méandres des haricots verts au diner le Kangourou n'a peur de rien · Parfois Kangourou-pompier : il assurera la sécurité des enfants à tout moment · Parfois Kangourou-policier : il devra sévir en cas d'infraction · Parfois Kangourou-cuisinier : il sait cuire les pâtes al-dente et faire manger les enfants n'a pas de secret pour lui. · Parfois Kangourou-chauffeur : il sait conduire en douceur et à toute heure pour emmener les enfants dans la bonne humeur · Parfois Kangourou-professeur : il assure les devoirs pour entrer en classe supérieure Vous l'avez compris notre Kangourou sait rebondir dans toutes situations, véritable couteau suisse il a dans sa poche la solution pour chaque intervention. Vous vous êtes reconnu dans ce Kangourou multifonction, contactez Noémie ! Avec Kangourou Kids, c'est dans la poche. Nous ne vous avons pas encore convaincu ? Pas de panique nous avons encore quelques avantages dans notre poche***Participation aux frais de transport + remboursement des kilomètres effectués lors des gardes***Carte avantages type CE, concours et lots à gagner***Missions au plus près de chez vous***Respect de vos disponibilités***Mutuelle d'entreprise***Formation tout au long de l'année Cerise sur le gâteau : Travailler avec une équipe fun et dans une ambiance conviviale (mais ça vous l'avez déjà compris)
Description du poste : L'agence Kangourou Kids de Caen est à la recherche d'un(e) baby-sitter pour : * Des enfants de 3 à 12 ans***A Mathieu***Du lundi au vendredi soit le matin de 7h00 à 8h30 et/ou le soir de 16h20 à 18h30***A partir de septembre jusqu'au 31 juillet 2026 Vos missions * Sortie d'école***Activités***Bain Contrat * CDI***Temps partiel : cumul de plusieurs familles possible, entre 4 et 15h par semaine***Salaire horaire de 11.88€ + avantages et primes Description du profil : Comme le Kangourou vous savez rebondir afin d'éviter les jouets sur votre passage, vous avez de grandes oreilles vous permettant d'entendre les enfants à tout moment. Vous possédez une poche remplie d 'astuces et de secrets pour vous occuper au mieux des enfants . Tel un kangourou vous débordez d'énergie et vous n'avez pas peur de vous investir dans ce que vous faites. A l'image des mamans Kangourou vous avez envie d'être au plus près des enfants ? Avec Kangourou Kids c'est dans la poche ! N'attendez plus, contactez Noémie pour avoir plus d'informations. Vous avez une kangou-mobile et un certificat de kangou-conducteur. Nous ne vous avons pas encore convaincu ? Pas de panique nous avons encore quelques avantages dans notre poche***Participation aux frais de transport + remboursement des kilomètres effectués lors des gardes***Carte avantages type CE, concours et lots à gagner***Missions au plus près de chez vous***Respect de vos disponibilités***Mutuelle d'entreprise***Formation tout au long de l'année Cerise sur le gâteau : Travailler avec une équipe fun et dans une ambiance conviviale (mais ça vous l'avez déjà compris)
Description du poste : L'agence Kangourou Kids de Caen est à la recherche d'un(e) baby-sitter pour : * Des enfants de 3 à 12 ans***A Thury-Harcourt***Du lundi au vendredi soit le matin de 7h00 à 8h30 et/ou le soir de 16h20 à 18h30***A partir de septembre jusqu'au 31 juillet 2026 Vos missions * Sortie d'école***Activités***Bain Contrat * CDI***Temps partiel : cumul de plusieurs familles possible, entre 4 et 15h par semaine***Salaire horaire de 11,88€ + avantages et primes Description du profil : Avis de recherche : « Les enfants » attendent le Kangourou qui viendra s'occuper d'elles. Laissez nous vous parler un peu de celui-ci : · Il doit être prêt à relever tous les défis, de la chasse au trésor au maquillage des poupées en passant par les méandres des haricots verts au diner le Kangourou n'a peur de rien · Parfois Kangourou-pompier : il assurera la sécurité des enfants à tout moment · Parfois Kangourou-policier : il devra sévir en cas d'infraction · Parfois Kangourou-cuisinier : il sait cuire les pâtes al-dente et faire manger les enfants n'a pas de secret pour lui. · Parfois Kangourou-chauffeur : il sait conduire en douceur et à toute heure pour emmener les enfants dans la bonne humeur · Parfois Kangourou-professeur : il assure les devoirs pour entrer en classe supérieure Vous l'avez compris notre Kangourou sait rebondir dans toutes situations, véritable couteau suisse il a dans sa poche la solution pour chaque intervention. Vous vous êtes reconnu dans ce Kangourou multifonction, contactez Noémie ! Avec Kangourou Kids, c'est dans la poche. Nous ne vous avons pas encore convaincu ? Pas de panique nous avons encore quelques avantages dans notre poche***Participation aux frais de transport + remboursement des kilomètres effectués lors des gardes***Carte avantages type CE, concours et lots à gagner***Missions au plus près de chez vous***Respect de vos disponibilités***Mutuelle d'entreprise***Formation tout au long de l'année Cerise sur le gâteau : Travailler avec une équipe fun et dans une ambiance conviviale (mais ça vous l'avez déjà compris)
Vous souhaitez travailler dans de bonnes conditions ? La résidence Gustave Courbet, située à Caumont l'Eventé est un établissement d'hébergement pour personnes âgées semi-valides et dépendantes. Notre Résidence accueil 113 résidents répartis en deux secteurs : 85 résidents dans le secteur traditionnel et 28 dans l'unité protégée (2X14). Notre établissement a ouvert ses portes en 2018. D'un standing hôtelier et moderne, ce lieu chaleureux et convivial est situé sur la commune de Caumont l'Eventé (20 min de Saint-Lo / 25 min de Bayeux / 30 min de Caen / 35 min de Vire / 45 min de Carentan et d'Avranches). Nous recrutons actuellement des AES diplomé(e) d'état pour compléter notre équipe de soins en centrant toujours chaque décision autour du bien-être de nos résidents. Nous possèdons une balnéothérapie, une salle de kinésithérapie et une salle snoezelen. L'établissement avec ses locaux fonctionnels et ses espaces de vie très agréable, permet à l'équipe de professionnel de s'épanouir dans l'exercice de ses fonctions. Vous souhaitez travailler en équipe ? Autour de notre médecin coordonnateur , notre Idec et 3 infirmières sont présents quotidiennement afin de pouvoir vous accompagner et échanger avec vous sur la pratique professionnelle. Une équipe complète pour un neuropsychologue et une ergothérapeute. Des réunions quotidiennes ont lieu afin d'échanger pour améliorer constamment notre accompagnement. Vous souhaitez être entendu ? La direction et L'IDEC associent systématiquement l'équipe de soins à la création de tout projet et/ou protocole. POSTE À POURVOIR IMMÉDIATEMENT : - CDI Temps plein - Rémunération 2056 euros brut / mois ségur inclus - Reprise d'ancienneté - Prime de participation -Prime d'assiduité : 70 euros brut/mois. -Heures supplémentaires majorées +Indemnité de dimanche et jours fériés + majoration des jours fériés -Formation continue annuelle. - CE ,chèques cadeaux + mutuelle d'entreprise
Bonjour, je cherche une personne qui puisse aller chercher les enfants à la sortie du collège (evrecy) une semaine sur deux et les ramener à ifs. les lundis, mardis et jeudis entre 16h et 17h selon leurs emplois de temps il y aurait deux enfants de 11 et 14 ans. aussi, il y aurait de l'aide aux devoirs. cela représenterait entre 2h et 3h par jour. cordialement. merci.
BOULANGERIE JAD'OR Nous recherchons un Vendeur (H/F) pour rejoindre notre équipe dynamique. Poste en CDI 30h/semaine. Des heures supplémentaires pourront être demandées en fonction de l'activité. Missions : * Manipuler les produits de boulangerie avec soin, en veillant à respecter scrupuleusement les règles d'hygiène * Appliquer les consignes du chef d'entreprise lors de la mise en place des produits avant l'ouverture, ainsi que lors des réapprovisionnements en cours de journée * Contribuer, par son savoir-être, à la bonne image de l'entreprise et à la fidélisation de la clientèle * Emballer les produits de boulangerie et procéder à l'encaissement des ventes. Compétences Expérience antérieure dans la vente au détail, idéalement dans le secteur alimentaire L'idéal est de vous présenter directement à la boulangerie pour déposer votre candidature. Vos données seront traitées dans le respect du RGPD. Si vous le souhaitez, nous pourrons conserver votre CV pendant 2 ans afin de vous proposer d'autres opportunités professionnelles Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : à partir de 12,06€ par heure Lieu du poste : En présentiel
Description du poste : L'agence Kangourou Kids de Caen est à la recherche d'un(e) baby-sitter pour : * Un enfant de 21 mois***Mission à Maltot***Planning variable soit le matin de 7h00 à 8h30 ou le soir de 17h00 à 18h30 hors vacances scolaires***A partir de septembre jusqu'au 31 juillet 2026 Vos missions * Sortie d'école***Activités***Bain Contrat * CDI***Temps partiel : cumul de plusieurs familles possible, entre 4 et 15h par semaine***Salaire horaire de 11.88€ + avantages et primes Description du profil : Comme le Kangourou vous savez rebondir afin d'éviter les jouets sur votre passage, vous avez de grandes oreilles vous permettant d'entendre les enfants à tout moment. Vous possédez une poche remplie d 'astuces et de secrets pour vous occuper au mieux des enfants . Tel un kangourou vous débordez d'énergie et vous n'avez pas peur de vous investir dans ce que vous faites. A l'image des mamans Kangourou vous avez envie d'être au plus près des enfants ? Avec Kangourou Kids c'est dans la poche ! N'attendez plus, contactez Noémie pour avoir plus d'informations. Vous avez une kangou-mobile et un certificat de kangou-conducteur. Nous ne vous avons pas encore convaincu ? Pas de panique nous avons encore quelques avantages dans notre poche***Participation aux frais de transport + remboursement des kilomètres effectués lors des gardes***Carte avantages type CE, concours et lots à gagner***Missions au plus près de chez vous***Respect de vos disponibilités***Mutuelle d'entreprise***Formation tout au long de l'année Cerise sur le gâteau : Travailler avec une équipe fun et dans une ambiance conviviale (mais ça vous l'avez déjà compris)
Vos missions: - Réception et contrôle des marchandises - Approvisionnement et gestion du rayon dans le respect des règles d'hygiène, de qualité, de conformité - Marchandisage - Participation aux opérations liés à la manipulation financière - Fixation des prix - Rotation des stocks - Inventaires - Développement des ventes et fidélisation Vous possédez un très bon sens du relationnel et de l'écoute, tout en accordant une grande importance au respect des normes et des règles en vigueur au sein de l'entreprise. Qualités principales : - Dynamisme - Rigueur - Esprit d'équipe - Aisance dans la relation client - Sens aigu de l'organisation
