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Ce poste offre une opportunité d'intégration pour les travailleurs handicapés désireux de contribuer à l'amélioration de l'environnement et souhaitant travailler en plein air. A compétences égales, priorité aux Bénéficiaires de l'Obligation d'Emploi. HANDYJOB, entreprise adaptée, recherche pour son site de Bretteville-sur-Odon, plusieurs agents.es des Espaces verts débutants ou non possédant ou souhaitant obtenir le permis E. Si vous êtes débutants.es, France Travail vous propose d'intégrer une préparation opérationnelle à l'emploi afin d'être formé.e au sein de l'entreprise et de passer le permis E. La formation et la rémunération sont prise en charge par France Travail. Vous serez invité.e à participer à une réunion d'information. Vos missions : L'agent.e d'entretien des espaces verts au sein de notre entreprise adaptée joue un rôle essentiel dans l'entretien des extérieurs et des jardins pour nos clients, notamment des communautés de communes et des mairies. Compétences et connaissances souhaitées : -Permis B obligatoire -Connaissance des plantes, arbres et arbustes, ainsi que de leurs besoins en matière d'entretien. -Capacité à utiliser des outils et du matériel de jardinage et des équipements de manière efficace et sécurisée (débroussailleuse électrique, souffleur, etc) -Lire un plan et savoir s'orienter Qualités recherchées: -Capacité à travailler en extérieur dans différentes conditions météorologiques. -Capacité à travailler de manière autonome et en équipe -Fiabilité et ponctualité -Souci du détail -Respect des normes de sécurité et d'hygiène.
Votre cabinet Conseil Recrutement de Caen recrute un(e) Gestionnaire de stock / Opérateur relations clients (H/F) - CDI Lieu : Verson Disponibilité : Dès que possible Type de contrat : CDI - Temps plein (du lundi au vendredi) Rémunération : 13,50 / heure Vos missions principales : Relations clients (2 jours par semaine) -Répondre aux appels entrants -Gérer les commandes clients (déblocage, suivi des reliquats) -Enregistrer les réclamations clients Gestion de stock -Effectuer les décomptes de stock -Activer les lots -Réaliser des inventaires par numéro de lot -Assurer le suivi des péremptions Profil recherché : -Qualités clés : Rigueur, organisation, bon relationnel, adaptabilité -À l'aise avec les outils informatiques et les chiffres -Capacité à travailler en équipe et à gérer plusieurs tâches simultanément
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
ENVOYER IMPERATIVEMENT UN CV ET UNE LETTRE DE MOTIVATION Rattaché à la Direction du service Petite Enfance, Éducation, Enfance Jeunesse et sous l'autorité de la Responsable périscolaire et sous la responsabilité du.de la coordonnateur.trice du site, vous participez à l'élaboration du projet pédagogique concernant l'accueil de jeunes enfants, d'enfants sur le temps périscolaire, sur la pause méridienne, garderie, aide aux leçons. Vous organisez la mise en place des activités qui en découlent. - Planification et organisation des projets pédagogiques o Animation d'un cycle d'activités o Organisation, encadrement des animations o Application et contrôle des règles de sécurité dans les activités o Construction du lien avec les acteurs éducatifs et les parents o S'assurer du bien-être de l'enfant (sécurité affective et morale) - Animation d'un cycle d'activités o Encadrer des activités éducatives et associer les publics o Faire découvrir et pratiquer plusieurs disciplines o Bâtir des séances et supports d'animation : activités d'éveil, sportives, culturelles, artistiques o Coordonner les temps d'animation en fonction du temps d'intervention o Répertorier les matériels et matériaux nécessaires à l'activité o Préparer les conditions matérielles et techniques - Temps méridien o Animation et participation aux tâches techniques dans le restaurant scolaire COMPETENCES ET QUALITES REQUISES - Bonne connaissance des approches pédagogiques spécifiques - Connaissance dans les domaines sportif, culturels - Sens des responsabilités et de la règlementation en vigueur - Sens de l'initiative et de l'anticipation - Organisation, rigueur, ponctualité - Bon relationnel - Savoir travailler en équipe et faire preuve de discernement - Confidentialité et discrétion - Etre polyvalent et réactif SPECIFICITES DU POSTE - Rythme de travail annualisé selon le temps scolaire ENVOYER IMPERATIVEMENT UN CV ET UNE LETTRE DE MOTIVATION
ENVOYER IMPERATIVEMENT UN CV ET UNE LETTRE DE MOTIVATION Rattaché à la Direction du service Petite Enfance, Éducation, Enfance Jeunesse et sous l'autorité de la Responsable périscolaire et sous la responsabilité du.de la coordonnateur.trice du site, vous participez à l'élaboration du projet pédagogique concernant l'accueil de jeunes enfants, d'enfants sur le temps périscolaire, sur la pause méridienne, garderie, aide aux leçons. Vous organisez la mise en place des activités qui en découlent. - Planification et organisation des projets pédagogiques o Animation d'un cycle d'activités o Organisation, encadrement des animations o Application et contrôle des règles de sécurité dans les activités o Construction du lien avec les acteurs éducatifs et les parents o S'assurer du bien-être de l'enfant (sécurité affective et morale) - Animation d'un cycle d'activités o Encadrer des activités éducatives et associer les publics o Faire découvrir et pratiquer plusieurs disciplines o Bâtir des séances et supports d'animation : activités d'éveil, sportives, culturelles, artistiques o Coordonner les temps d'animation en fonction du temps d'intervention o Répertorier les matériels et matériaux nécessaires à l'activité o Préparer les conditions matérielles et techniques - Temps méridien o Animation et participation aux tâches techniques dans le restaurant scolaire COMPETENCES ET QUALITES REQUISES - Diplôme minimum requis : BAC, BAFA, CAP Petite Enfance ou équivalence - Bonne connaissance des approches pédagogiques spécifiques - Connaissance dans les domaines sportif, culturels - Sens des responsabilités et de la règlementation en vigueur - Sens de l'initiative et de l'anticipation - Organisation, rigueur, ponctualité - Bon relationnel - Savoir travailler en équipe et faire preuve de discernement - Confidentialité et discrétion - Etre polyvalent et réactif SPECIFICITES DU POSTE - Rythme de travail annualisé selon le temps scolaire ENVOYER IMPERATIVEMENT UN CV ET UNE LETTRE DE MOTIVATION
LADAPT Normandie recrute : UN TRAVAILLEUR SOCIAL (H/F) à Ifs (14) Poste en CDI à temps plein Pourquoi nous rejoindre ? Rejoindre LADAPT Normandie, c'est choisir d'exercer un métier qui a du sens, dans une association dynamique et innovante. C'est se donner le pouvoir d'agir ensemble, avec les personnes en situation de handicap, vers une société plus inclusive, aux côtés de collaborateurs passionnés et créatifs. Vos missions principales : Au sein des équipes pluridisciplinaires du SAMSAH et de l'UEROS, vous avez pour mission d'accompagner des personnes cérébro-lésées adultes (lésion acquise) connaissant des difficultés sociales, psychologiques, économiques ou professionnelles dans la vie quotidienne. Vous prévenez les risques d'exclusion sociale des personnels et les aidez à retrouver une autonomie et un équilibre de vie. Vous inscrivez votre action dans le travail pluridisciplinaire et en lien avec les différents partenaires intervenants dans la situation. Vos activités : Information, conseil et orientation : Vous rédigez un diagnostic pour identifier la nature de la demande et du besoin de la personne. Vous informez la personne ou la famille de ses droits, des règles de vie, des procédures et des différents acteurs. Vous rédigez et aidez la personne à constituer ses dossiers administratifs ou vous l'orientez vers le service le plus pertinent. Vous conseillez la personne sur ses habitudes de vie pour l'aider à trouver un fonctionnement adapté à sa situation et à ses possibilités. Vous rédigez un accompagnement pour l'acquisition de nouveaux comportements de consommation (alimentation, paiement des factures, loisirs, habillement.). Accompagnement social : Vous impulsez auprès de la personne une démarche d'autonomie. Vous évaluez l'évolution des situations et assurez le réajustement des interventions avec l'équipe et les partenaires impliqués. Vous rédigez un projet d'accompagnement social avec la personne, vous établissez un plan d'action en tenant compte de ses ressources, de son environnement, des moyens de l'institution, et vous assurez son suivi en coordonnant les démarches. Vous rédigez des points de suivi, des synthèses et des bilans de fin d'accompagnement, et vous participez aux réunions de service. Médiation : Vous prévenez et traitez les difficultés sociales et/ou professionnelles, et participez à la régulation sociale et familiale des situations de tensions ou de dysfonctionnement. Vous intervenez pour les personnes auprès des associations, institutions, et services sociaux et médico-sociaux, et vous assurez la coordination avec ces acteurs. Conduite de projets : Vous faîtes des propositions, apportez un éclairage social et participez à la mise en œuvre de la politique d'action sociale institutionnelle ou à l'élaboration d'études. Vous impulsez et mettez en œuvre des projets d'intérêt collectif et des actions de prévention des risques sanitaires et sociaux. Vous rédigez des rapports d'activités et vous évaluez les effets de ces actions. Votre profil : Vous êtes titulaire d'un diplôme d'état de CESF ou d'Assistant(e) de service social, avec une première expérience significative réussie. Une connaissance du secteur handicap serait un plus. Vous possédez un permis B en cours de validité. Vous êtes dynamique, organisé(e), autonome et aimez travailler en équipe. Vous possédez une aisance relationnelle et une bonne communication écrite et orale. Vos conditions de travail : Ce poste est à pourvoir dès à présent en CDI. Vous serez à temps plein avec un temps de travail de 36h/semaine avec 6 RTT. Votre lieu de travail est situé à Ifs. Vous serez amené(e) à effectuer des déplacements au niveau départemental avec un véhicule de service, notamment dans le cadre des missions du SAMSAH (service ambulatoire). Rémunération : entre 30k€ et 33k€ annuel brut (dépend de la CCN51)
LIEU DE TRAVAIL : Communauté de communes CINGAL-SUISSE NORMANDE (14) MISSIONS : - Participer à la réflexion et la mise en place des objectifs du projet pédagogique - Veiller au respect des règles de vie et des règles d'hygiène et de sécurité - Accueillir les enfants et les parents - Proposer et élaborer des projets d'activités par rapport aux attentes et aux propositions des enfants - Organiser ou adapter la séance d'animation selon le déroulement de la journée - Préparer l'espace d'animation et guider les enfants - Respecter les capacités et la créativité de l'enfant - Repérer les difficultés ou problème d'un enfant, intervenir et/ou informer l'équipe - Mise en place d'activités et de projets sur le centre de loisirs les mercredis et sur les vacances - Participer à l'élaboration d'outils pédagogique - Aide logistique (suivi des stocks, inventaires des régies, aide aux achats.) COMPÉTENCES : - Sens des relations avec les enfants et connaissances de leurs besoins - Connaissance des démarches de projets (pédagogiques) - Sens du travail en équipe - Être force de proposition - Expérience souhaitée sur un projet enfance - Capacité d'initiatives - Sens des responsabilités. NIVEAU ET DIPLÔMES REQUIS : - BAFA (possible en cours) ou équivalent - BPJEPS (possible en cours) ou équivalent TYPE DE CONTRAT : - CDD - A compter du 5 janvier 2026 jusqu'au 19 décembre 2026 - 24 h par semaine (mensualisées) RÉMUNÉRATION : - Classification : B -265 de la CCN ECLAT - Rémunération horaire brute : 12,47€ INFORMATIONS COMPLÉMENTAIRES : - Horaires : mardi, mercredi en période scolaire et tous les jours en période de congés scolaires - Avantages : Restauration sur place / CSE (réductions tarifaires, participation mutuelle, chèques vacances.) - Envoyer C.V + lettre de motivation avant le 18 /12/2025
Missions : Assurer le remplissage des réserves cryogéniques en oxygène médical au domicile des patients Livraison de bouteille d'oxygène gazeux Dépannage si rupture d'oxygène chez un patient Installation de patient nécessitant de l'oxygène à domicile Livraison de colis nutrition et perfusion Assurer la traçabilité du matériel et de l'oxygène qui est un médicament Assurer la satisfaction des patients. Suivre la prescription conformément à la prestation et dans un souci de qualité et de sécurité. Reporter toutes les situations à risque et les dysfonctionnements éventuels afin de traiter ces sujets dans les meilleurs délais. Travaille du lundi au vendredi avec 45 minutes de pause au midi Horaire 7HR30 15HR45 soit 37.5heures/semaine Port de charge avec outil de manutention (55KG) Rémunération : 11.88€ + indémnité carburant + prime d'entretien + ticket restaurant
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous ! Votre agence Randstad, spécialisée dans les métiers de l'industrie, est en recherche permanente de nouvelles compétences et vous offre de nombreuses opportunités d'emploi.
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de la santé et produits pharmaceutiques, un RECEPTIONNAIRE titulaire du CACES R-485-2 pour rejoindre son équipe basée à Ifs - 14123. Une expérience de minimum 5 ans dans un poste similaire . Réceptionner les camions de livraison, s'assurer des quantités et de la qualité de la livraison, par rapport au bon de livraison. Assurer le rangement et le remplissage des rayons et des réserves en les identifiant par un panneau informatif avec les références et les quantités. Contrôle des stocks en cas de besoins. Contrôle des retours des transporteurs. Entretiens des équipements de manutention électrique. Compétences et formations attendues pour le candidat : - Expérience de 7 ans dans la réception - Appétence pour le management - CACES R-485-2 valable - Connaissance des techniques de gestion de stocks et d'inventaire - Capacité à travailler de manière autonome et organisée - Bonne maîtrise des outils informatiques de gestion de stocks - Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement Rejoignez une entreprise spécialisée dans le secteur de la santé et du bien-être en tant que réceptionnaire.
STRUCTURE D'ACCUEIL La Communauté de communes Cingal - Suisse Normande regroupe 41 communes et compte un total de 23 365 habitants. Elle gère 12 sites scolaires répartis sur le territoire communautaire dont la restauration scolaire. Chaque établissement sera approvisionné par la future cuisine de proximité actuellement en construction. En vue de l'ouverture prochaine de celle-ci prévue au début du 2ème semestre, il est nécessaire d'anticiper son lancement et la mise en place de son fonctionnement. MISSIONS PRINCIPALES L'allotisseur / livreur assure, conformément aux bons de livraison, la préparation des lots, l'acheminement et la livraison des repas et des produits non alimentaires dans les points définis sur sa fiche de tournée remis par le chef gérant. Porteur de l'image de la collectivité à l'extérieur de la cuisine de proximité, il a, à tout moment un comportement exemplaire sur la route comme dans ses communications avec les agents. Il exerce ses missions dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité en vigueur et des procédures mises en place au sein de la cuisine de proximité. -Mettre en place l'atelier ainsi que le matériel nécessaire à la préparation des dotations de chaque restaurant. -Etablit, à l'aide des bons de livraisons, la pré-répartition des lots en veillant au strict contrôle des quantités et de la qualité des conditionnements et emballages. -Respecte les consignes de la hiérarchie pour le changement et assure les livraisons et les réajustements, si besoin est, en fonction de la tournée établie. Préparer les tournées de livraison -Participer et vérifier la conformité des repas avant le départ -Prendre en compte les nouvelles demandes et les modifications intervenues -Préparer et organiser les tournées de livraisons selon l'itinéraire établi -Vérifier que le nombre de repas correspond bien au nombre de personnes à livrer -Contrôler les températures du véhicule et des aliments à transporter avant le départ -Charger les véhicules de livraison -Veiller au respect du conditionnement des biens transportés -Ranger la zone de chargement Assurer les livraisons -Effectuer les tournées en respectant le planning établi -Apporter les repas jusqu'aux offices alimentaires -Contrôler les quantités, les températures et les dates en présence du réceptionnaire -Renseigner les documents de livraison -Récupérer les caisses/contenants une fois la livraison faite Décharger et entretenir le véhicule -Décharger les caisses -Maintenir le véhicule propre et en bon état -Nettoyer le véhicule de livraison après les tournées -Détecter et informer des dysfonctionnements constatés sur le véhicule Appliquer les règles de sécurité et d'hygiène -Respecter les différents circuits (marche en avant.) -Appliquer les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire Aide au nettoyage du matériel (gastros, .) PROFIL RECHERCHÉ -Permis B valide obligatoire SAVOIR -Connaître et appliquer les règles d'hygiène et de propreté, les règles de sécurité, le plan de Maîtrise Sanitaire, les normes en vigueur -Savoir rendre compte de ses activités au chef gérant (Relevé des anomalies) -Connaître les méthodes de transport des denrées (chargement et déchargement) -Maitriser et respecter les règles de la conduite d'un véhicule -Savoir respecter et suivre les règles d'ergonomie (manutentions) -Occasionnellement ou de manière régulière, peut être amené à travailler en renfort au sein des différents ateliers de la cuisine de proximité. SAVOIR-FAIRE -Adapter son rythme de travail aux exigences de la cuisine -Savoir remplir les documents de maintenance du véhicule et du plan PMS -Savoir compter pour répartir la production entre chaque site à livrer -Savoir optimiser le temps de trajet des livraisons de repas vers les écoles dans le respect du code la route. SAVOIR-ÊTRE -Organisation -Ponctualité -Rigueur -Autonomie -Communication et courtoisie
La Communauté de Communes Cingal - Suisse Normande compte, à ce jour, 41 communes soit un peu plus de 20 000 habitants et 201 agents au 01/11/2025.
Missions : * Réaliser de la prospection commerciale et de la relance de fichiers clients. * Distribution de flyers, sachets de pharmacie, étuis baguettes. sur la zone de chalandise (marchés, commerces.) * Conquérir et animer un réseau local de prescripteurs (agents immobiliers, professions médicales et paramédicales, commerces...). * Réaliser les rendez-vous prospects au sein de la résidence (fournis en partie par le Réseau d'Assistance Commerciale). * Présenter le concept de résidences seniors, conseiller, signer les engagements de location. * Collecter l'ensemble des pièces, suivre et monter le dossier de location. * Présence aux évènements (JPO, after-work partenaires) Profil * Formation Bac+2 minimum en commerce ou immobilier. * Aisance avec l'informatique (CRM, Word, Excel, PowerPoint, Internet). * Aisance relationnelle, bonne organisation, autonomie. * Goût du challenge et sens du résultat, persuasion, sens du service. * Goût du travail en équipe.
HANDYJOB, entreprise adaptée, recherche pour son site de Bretteville sur Odon, 3 Agents d'opérations manuelles H/F. Mission: - Effectuer une série d'opérations manuelles sur des produits divers (câbles, chargeur, élément de box internet) : - Le tri - Le nettoyage et reconditionnement (pliage, pose des attaches) - Travailler seul(e) ou en équipe, en respectant les impératifs de production Profil : - Vous êtes motivé(e) et dynamique. - Polyvalent(e) - Vous vous adaptez rapidement et aimez travailler en équipe. - Titulaire du permis PL, est un plus, polyvalence sur une autre activité Ce que nous vous proposons : - Accompagnement et formation en interne - Environnement bienveillant - CDD 35 heures, de minimum 1 mois - Taux horaire : 11.88€ de l'heure - Les horaires : 8h00 à 16h00 (une pause déjeuner en milieu de journée) - Salle de pause (frigo et micro-onde) est à disposition pour les repas Si vous êtes sérieux, assidu et impliqué dans votre travail, rejoignez-nous ! A compétences égales, une priorité sera donnée aux bénéficiaires de l'obligation d'emploi au sens de l'article L5212-13 du Code du travail.
LADAPT Normandie recrute : UN(E) ASSISTANT(E) SOCIAL(E) (H/F) Sur Ifs (14) Poste en CDI à temps partiel (0.5 ETP) à pourvoir dès que possible Pourquoi nous rejoindre ? Rejoindre LADAPT Normandie, c'est choisir d'exercer un métier qui a du sens, dans une association dynamique et innovante. C'est se donner le pouvoir d'agir ensemble, avec les personnes en situation de handicap, vers une société plus inclusive, aux côtés de collaborateurs passionnés et créatifs. Vos missions principales : Au sein de l'équipe pluridisciplinaire de l'UEROS, vous avez pour mission d'accompagner les bénéficiaires et/ou les familles qui connaissent des difficultés sociales, psychologiques, économiques ou professionnelles. Vos activités : Information et orientation des personnes : Vous effectuez un diagnostic de la situation de la personne et détectez les démarches administratives à mettre en place. Vous identifiez les causes sociales qui compromettent l'équilibre psychologique, économique ou social de la personne. Vous informez la personne sur les procédures, les différents acteurs, l'accès aux droits, à la santé, aidez la personne à constituer ses dossiers administratifs ou l'orientez vers le service le plus pertinent. Vous conseillez et orientez les personnes dans leurs démarches de réinsertion en fonction du diagnostic réalisé et de la situation particulière de la personne. Accompagnement social : Vous apportez une aide à la personne en favorisant ses propres ressources et celles de son environnement, établissez ou rétablissez la personne dans ses droits. Vous définissez un projet d'accompagnement social avec la personne, établissez un plan d'action en tenant compte de ses ressources, de son environnement, des moyens de l'institution et le suivez en coordonnant les différentes démarches. Vous élaborez un projet de sortie de la personne en étudiant les solutions possibles (soit établissements, soit intégration adaptée dans le milieu familial, social et professionnel). Médiation : Vous prévenez et traitez les difficultés sociales et/ou professionnelles, participez à la régulation sociale et familiale de situations de tensions ou de dysfonctionnement. Vous intervenez pour les personnes auprès des associations, des institutions, des services sociaux et médico-sociaux, assurez la coordination avec ces acteurs. Conduite de projets : Vous faîtes des propositions, apportez un éclairage social et participez à la mise en œuvre de la politique d'action sociale institutionnelle ou à l'élaboration d'études. Vous impulsez et mettez en œuvre des projets d'intérêt collectif et des actions de prévention des risques sanitaires et sociaux. Vous rédigez des rapports d'activités et évaluez les effets de ces actions. Votre profil : Vous êtes titulaire d'un diplôme d'état d'Assistant(e) Social(e). La connaissance du public cérébrolésé serait un plus. Vous possédez un permis B en cours de validité. Vous êtes dynamique, organisé(e), autonome et aimez travailler en équipe. Vous possédez une aisance relationnelle et une bonne communication écrite et orale. Vos conditions de travail : Ce poste est à pourvoir dès à présent. Vous serez à temps partiel (50%). Votre temps de travail sera de 17h30/semaine. L'organisation du temps de travail sera à définir en lien avec les besoins du service et les contraintes du candidat. Votre lieu de travail est situé à Ifs (14) - 721 Boulevard Charles Cros 14123 IFS. Vous pourrez bénéficier d'une mutuelle d'entreprise et d'une restauration à proximité avec participation financière de l'employeur. Votre rémunération dépend de la CCN51 (entre 15K€ et 16K€ annuel brut pour un 50% en fonction de l'expérience) - coefficient 479
Dans le cadre d'un mandat judiciaire ou administratif, sous l'autorité de la Direction et par délégation celle des Responsables de service : Accompagner et de protéger des personnes majeures rencontrant des difficultés dans l'exercice de leurs droits au quotidien. Cette mission est au croisement du social, du juridique, du budgétaire et de l'administratif et implique des actions en matière de droits sociaux et gestion budgétaire. Concevoir et mettre en œuvre un accompagnement individualisé et global de l'usager au sein d'une équipe pluridisciplinaire et dans son environnement. Aider des personnes en difficulté dans le développement de leur capacité d'autonomie et d'insertion sociale en fonction de leur histoire et de leurs facultés psychologiques, physiques, cognitives, affectives, culturelles et sociales. Effectuer des visites à domicile ou sur le lieu de vie. Rédiger des écrits professionnels rendant compte de l'accompagnement au Juge des tutelles et d'assurer le lien avec les tribunaux Développer un réseau partenarial. Travailler en équipe avec l'appui d'une assistante tutélaire, d'un service comptable en utilisant un logiciel et des outils de gestion électronique des documents dédiés à ces activités. Du lundi au vendredi
SATC - Service d'Accompagnement Tutélaire Calvadosien
LADAPT Normandie recrute : UN CONSEILLER EN ECONOMIE SOCIALE ET FAMILIALE (H/F) à Ifs (14). Poste en CDI à temps partiel (0.45 ETP) Pourquoi nous rejoindre ? Rejoindre LADAPT Normandie, c'est choisir d'exercer un métier qui a du sens, dans une association dynamique et innovante. C'est se donner le pouvoir d'agir ensemble, avec les personnes en situation de handicap, vers une société plus inclusive, aux côtés de collaborateurs passionnés et créatifs. Vos missions principales : Au sein de l'équipe pluridisciplinaire du SAMSAH, vous aidez les personnes en difficulté dans la gestion de la vie courante : alimentation, logement, habillement, santé, habitat, environnement social et familial. Vous prévenez les risques d'exclusion sociale des personnels et les aide à retrouver une autonomie et un équilibre de vie. Vous intervenez en soutien des proches en cas de besoin. Vous inscrivez votre action dans le travail pluridisciplinaire et en lien avec les différents partenaires intervenants dans la situation. Vos activités : Information et conseil : Vous identifiez la nature de la demande et du besoin de la personne, Vous analysez la situation et les besoins de la personne ou de la famille, vous réalisez un diagnostic de la situation financière, Vous informez la personne ou la famille de ses droits et des règles de vie à respecter, Vous proposez les moyens et les interlocuteurs les plus appropriés à la situation, Vous conseillez la personne sur ses habitudes de vie afin de l'aider à trouver un fonctionnement adapté à sa situation et à ses possibilités, Vous aidez à acquérir de nouveaux comportements de consommation (alimentation, paiement des factures, loisirs, habillement.). Accompagnement social : Vous impulsez auprès de la personne une démarche d'autonomie, Vous évaluez l'évolution des situations et le réajustement des interventions avec l'équipe et les partenaires impliqués, Vous rédigez des points de suivi, des synthèses et des bilans de fin de suivi et participez aux réunions de service. Médiation : Vous agissez en direction du logement sur l'adaptation sociale aux besoins et aux possibilités de la personne, sur l'entretien quotidien. Vous créez les relais nécessaires pour un accompagnement au plus près du lieu de vie afin d'assurer la pérennité des actions menées. Votre profil : Vous êtes titulaire d'un diplôme de CESF, avec une première expérience significative réussie. Une connaissance du secteur handicap serait un plus. Vous êtes dynamique, organisé(e), autonome et aimez travailler en équipe. Vous possédez une aisance relationnelle et une bonne communication écrite et orale. Vos conditions de travail : Ce poste est à pourvoir dès à présent en CDI. Vous serez à temps partiel (45%). Votre temps de travail sera de 15h45/semaine. Votre lieu de travail est situé à Ifs (14). Vous serez amenez à effectuer des déplacements au niveau départemental avec un véhicule de service. Votre rémunération dépend de la CCN51 (entre 30K€ et 33K€ annuel brut pour un temps plein en fonction de l'expérience).
LADAPT est une Association à But non lucratif loi 1901. Elle a pour but l'insertion sociale et professionnelle des personnes en situation de handicaps.
Nous précisons bien que cette annonce est une offre pour créer VOTRE PROPRE ENTREPRISE de SERVICES aux SENIORS et PMR à domicile (franchise) ce n'est pas une offre d'emploi salarié. CREEZ votre PROPRE ENTREPRISE de SERVICES, donnez un nouveau sens à votre carrière, Créez votre propre agence de SERVICES à DOMICILE, notamment pour les SENIORS et PMR. Nous vous proposons de créer votre entreprise dans ce secteur en forte croissance et pérenne. L'un des acteurs majeurs de ce secteur en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur cette activité en forte croissance : les SERVICES à la PERSONNE : ménage et repassage, aide aux Seniors et jardinage. Le partenariat est formalisé par un contrat de franchise d'une durée de 6 ans, renouvelable (droit d'entrée 19 K€, apport personnel nécessaire = 30 K€). L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier. Votre partenariat avec ce réseau est un atout dans la réussite de votre entreprise. Il vous permet de créer votre propre agence de services à la personne sous la forme de franchisé indépendant.
Vous réalisez une partie ou la totalité du processus de fabrication d'un produit à l'ide de diverses machines à coudre programmables ou non, en respectant les critères de qualité et de productivité. Vos activités : * Prise de connaissance des consignes de fabrications. * Préparation des outils et matériaux. * Identification des anomalies techniques et des anomalies d'aspect. * Renseignement des fiches techniques de suivi. * Assemblage/montage. * Réalisation d'opérations simples d'entretien préventif. Vous exercez au sein d'un atelier, suivant le type de machine utilisé, l'activité requiert une position assise ou une station debout prolongée. Vous travaillez en équipe avec les modélistes du Bureau d Études et tous les Pôles. Une immersion et une formation sur le poste par le biais de la Préparation Opérationnelle à l'Emploi peut-être mise en place.
STRUCTURE D'ACCUEIL La Communauté de communes Cingal - Suisse Normande regroupe 41 communes et compte un total de 23 365 habitants. Elle gère 12 sites scolaires répartis sur le territoire communautaire dont la restauration scolaire. Chaque établissement sera approvisionné par la future cuisine de proximité actuellement en construction. En vue de l'ouverture prochaine de celle-ci prévue au début du 2ème semestre, il est nécessaire d'anticiper son lancement et la mise en place de son fonctionnement. MISSIONS PRINCIPALES L'agent polyvalent est rattaché au secteur pré-traitement/lavage a pour mission principale d'assurer la préparation des matières premières brutes ainsi que les différentes opérations de nettoyage. Le nettoyage de la batterie et des ustensiles de cuisine issus des zones de production, ainsi que l'entretien général du local de plonge dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire définies dans la charte qualité de l'établissement. Pré-traitement des denrées alimentaires -Laver, éplucher, découper les produits nécessaires à la préparation des plats par les cuisiniers (légumes, fruits.) Assurer l'entretien de la zone de pré-traitement -Nettoyer le matériel de cuisine et les plans de travail -Aider à la plonge si besoin Laver la batterie de cuisine et les ustensiles (machine ou manuellement) -Charger et décharger le lave-vaisselle professionnel -Nettoyer à la main les équipements incompatibles avec la machine -Veillez à la bonne propreté de la batterie de cuisine Nettoyer les postes de plonge ainsi que les sols -Laver et désinfecter les surfaces de travail après chaque service -Nettoyer les bacs et les équipements -Balayer et laver les sols -Veillez à la propreté générale de la zone de plonge Appliquer les règles de sécurité et d'hygiène -Appliquer les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire Ranger la batterie propre -Sécher la batterie manuellement si besoin -Ranger la batterie -Signaler le matériel manquant ou cassé Trier et jeter les déchets -Vider les restes alimentaires en respectant les règles du tri sélectif Polyvalence et appui à l'équipe -Aider à la réalisation et au dressage de certaines préparations -Contrôler les quantités et la qualité des produits réceptionnés L'agent polyvalent peut également être amené à participer à d'autres missions comme aider la cuisine pour des petites préparations ainsi que pour la mise en place. PROFIL RECHERCHÉ -BEP/CAP hôtellerie, restauration SAVOIR -Connaître et appliquer les règles d'hygiène et de propreté, les règles de sécurité, le plan de Maîtrise Sanitaire, les normes en vigueur -Réaliser des tâches préalables à l'élaboration et à la finition des mets -Aider à la réalisation des techniques culinaires de base dans le respect des règles d'hygiène -Repérer les dysfonctionnements et les signaler au responsable de production -Appliquer les modes opératoires prescrits -Comprendre la contribution de son travail à l'ensemble des activités de l'établissement -Occasionnellement ou de manière régulière, peut être amené à travailler en renfort au sein des différents ateliers de la cuisine de proximité. SAVOIR-FAIRE -Adapter son rythme de travail aux exigences et nécessité de la cuisine -Appliquer la chronologie des différentes opérations -Appliquer les procédures d'entretien précisées dans le plan de nettoyage et de désinfection -Maintien des locaux et équipements en bon état de propreté -Entretenir son poste de travail -Garantir l'optimisation de l'utilisation des appareils spécifiques et des produits -S'adapter à des rythmes de travail variables -Utiliser correctement et d'après des consignes précises du matériel spécialisé SAVOIR-ÊTRE -Sens du travail en équipe -Organisation -Rigueur et discipline -Autonomie et adaptabilité -Polyvalence RELATIONS FONCTIONNELLES -Relation avec l'adjoint du chef gérant et les agents
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le transport et la livraison express, des agents de tri. - Chargement de camions - Manipulation de colis - Tri de colis et d'enveloppes - Horaires: - du mardi au samedi, 3h30 - 7h30 - Primes : Prime de nuit / Compensation de nuit / Indemnité de repas unique Nous recherchons un profil expérimenté et réactif, capable de s'adapter rapidement aux consignes et faisant preuve de ponctualité. Description du profil recherché : - Expérience de 1 à 2 ans dans un poste similaire - Capacité à travailler en équipe - Rigoureux(se) et organisé(e) Rejoignez notre équipe dynamique et contribuez à notre mission de livraison express efficace et fiable.
Nous précisons bien que cette annonce est une offre pour créer VOTRE PROPRE ENTREPRISE de SERVICES aux SENIORS et PMR à domicile (franchise) ce n'est pas une offre d'emploi salarié. CREEZ votre propre entreprise, donnez un nouveau sens à votre carrière, Créez votre propre agence de SERVICES à DOMICILE, notamment pour les SENIORS et PMR. Nous vous proposons de créer votre entreprise dans ce secteur en forte croissance et pérenne. L'un des acteurs majeurs de ce secteur en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur cette activité en forte croissance : les SERVICES à la PERSONNE : ménage et repassage, aide aux Seniors et jardinage. Le partenariat est formalisé par un contrat de franchise d'une durée de 6 ans, renouvelable (droit d'entrée 19 K€, apport personnel nécessaire = 30 K€). L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier. Votre partenariat avec ce réseau est un atout dans la réussite de votre entreprise. Il vous permet de créer votre propre agence de services à la personne sous la forme de franchisé indépendant.
Entreprise spécialisée dans le marquage publicitaire et la réalisation de signalétique, recrute un(e) Infographiste enseigne et signalétique (H/F) . Vos missions : Réaliser la conception et la préparation des fichiers (adhésifs, panneaux, véhicules, vitrines, etc). La mise en œuvre des travaux et préparation des dossiers pour réalisation en atelier. Utiliser différents matériels d'impression numérique grand format, plotter de découpe adhésif, découpe numérique.
ARTDHÉSIF Agence de communication graphique et visuelle située à Ifs, proche de Caen Artdhésif est le partenaire de votre entreprise en communication visuelle et graphique par excellence. Pour assurer votre satisfaction, nous avons une équipe de professionnels de la communication formés, des machines performantes et le souci du détail.
Vous intervenez au domicile d'une famille à Ifs pour la garde d'un enfant de 6 ans, Vos missions : Assurer les trajets école / domicile et aux activités extra-scolaires (voiture indispensable) Proposer des activités adaptées à l'âge de l'enfant Aider à la prise du goûter et au suivi des routines du soir Garantir le bien-être et la sécurité de l'enfant Horaires de travail : Lundi : 18h à 19h30 Mardi : 16h30 à 20h Jeudi : 16h30 à 19h30 Vendredi : 16h30 à 18h30
Vous réalisez du transport scolaire selon le planning suivant : 7H10 ST ANDRE SUR ORNE . 7H52 THURY HARCOURT. 16H50 THURY HARCOURT . 17H38 FRESNEY LE PUCEUX puis 18H15 CONDE SUR NOIREAU . 18H45 SAINT MARC D'OUILLY. Temps de travail : entre 22 et 25h semaine sur les périodes scolaires. Des heures complémentaires sont possibles. L'autocar peut rester sur le secteur en fin de journée et ne pas retourner au dépôt. Vous êtes titulaire du permis D, de la fimo (ou FCO) et de la carte conducteur.
Les missions pour ce poste sont variées : encaissement pour le bar, le tabac, le PMU et la FDJ, prise de commande, préparation des commandes (froides et chaudes), service en salle, etc. Profil recherché : Vous avez une expérience sur un poste similaire. Horaires de travail :20H/semaine. Vous travaillez principalement les après-midi (14h-20h) sauf le dimanche où vous travaillerez le matin jusqu'à 14h. Lors de l'entretien, l'emploi du temps pourra être discuté sauf le dimanche. Possibilité de travailler uniquement le week-end. Bar Tabac fermé le mercredi. Ouvert le dimanche et jours fériés. L'établissement sera fermé le mois d'août. Le poste est à pourvoir mi-janvier. Pour candidater, merci d'envoyer votre CV par mail ou de vous présenter directement au bar.
Au sein d'un Restaurant-Bar Grill Viande maturée de 130 places assises (avec la terrasse), nous recherchons un(e) Barman/Barmaid de restaurant. Vos missions : Effectuer la mise en place dans le bar. Préparer les boissons pour les serveurs Réaliser la vaisselle et entretenir votre poste de travail Poste à pourvoir mi-août
Au sein d'un Restaurant-Bar Grill Viande maturée de 130 places assises (avec la terrasse), nous recherchons un(e) Serveur(e) de restaurant. Vos missions : - Dressage des tables - Accueil des clients, prise de commandes - Service à l'assiette selon la charte qualité de l'établissement et les règles d'hygiène et de sécurité alimentaires. Au sein d'une équipe de 5-6 personnes. Le repas est offert et pris au sein de l'établissement.
Iziwork Caen recherche pour un de ses clients un menuisier atelier (H/F). À propos de la mission Le menuisier bois travaille essentiellement sur mesure mais il est amené de plus en plus à installer des éléments fabriqués en série. De la prise de mesures pour l'installation au contrôle d'étanchéité, ses tâches sont multiples : - Mesure des emplacements où doivent se loger les agencements en menuiserie. - Dessin des plans. - Découpe, assemblage et montage des éléments de menuiserie. - Réalisation de l'étanchéité du support et du châssis. - Pose du vitrage. - Serrurerie des portes et fenêtres. - Contrôle des éléments de serrurerie, de l'étanchéité et de l'isolation. Rythme de travail : - Travail en journée Rémunération & Avantages Rémunération : 11,88 EUR - 12,27 EUR par heure Avantages : - +10% d'indemnités de fin de mission - +10% de prime de congés payés - Demandes d'acompte en 24h - Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an - Tous vos services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre application - Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formation - Prime de parrainage Profil recherché Le champ de compétences du menuisier bois s'est élargi avec le temps et le développement de nouvelles techniques. Il doit ainsi faire preuve de connaissances en matière de : - Dessin et lecture des plans de menuiserie et de bâtiment. - Informatique : maîtrise de gestion des commandes et devis. - Géométrie, calcul, pose de carrelage, plâtrerie, maçonnerie, électricité, serrurerie, normes d'isolation phonique et d'étanchéité. - Minutieux(se) et inventif(ve), il est également prudent(e) (les machines sont dangereuses), respectueux(se) des règles et consignes de sécurité, et à l'aise dans la relation client. - Expérience : Au moins 1 an
Tu aimes travailler le bois, poser des éléments et travailler sur les chantiers ? Si oui, cette opportunité est faite pour toi. Alternativ'Emploi Caen recherche pour l'un de ses clients un(e) Menuisier Poseur Bois (H/F) En tant que menuisier tu seras garant de la bonne réalisation des chantiers, et de la conformité des installations contribuant directement à la réussite et à la satisfaction de chaque client. Tes missions si tu les acceptes : - Poser et ajuster les éléments de menuiserie - Effectuer les découpes, ajustages et finitions sur site. - Vérifier la conformité et la qualité des installations réalisées. - Assurer l'étanchéité, l'isolation et la fixation des ouvrages. Horaires : De journée Prise de poste : Dès que possible, sur Laize-la-ville Nous recherchons des profils : - Minutieux et organisés - En bonne condition physique : port de charges parfois lourdes - Vous justifiez d'une expérience réussie en pose de menuiserie. - Qualification CP1/CP2 Pourquoi nous choisir ? Parce qu'on ne te laisse pas seul-e : Accès au CSE dès 150h de mission. Aides FASTT : garde d'enfants, logement, voiture. Coffre-fort numérique sécurisé avec COFFREO. Mutuelle & prévoyance complètes. Formations pour monter en compétences. Compte Épargne Temps rémunéré à 8 % la première année. Une équipe proche de toi, qui te suit vraiment et un salaire boosté grâce aux IFM + ICCP. Ça t'intéresse ? Alors viens nous rencontrer directement à l'agence située : 1089 Boulevard Charles Cros - 14123 Ifs ou postule sur notre site : - www.alternativemploi.com
Tu aimes la menuiserie et la fabrication et la pose n'ont plus de secret pour toi ? Si oui, cette opportunité est faite pour toi. Alternativ'Emploi Caen recherche pour l'un de ses clients un(e) Menuisier (H/F) En tant que menuisier tu seras garant de la fabrication de matériaux, et de la conformité de la pose, en respectant les plans et les cahiers des charges. Tes missions si tu les acceptes : -Analyser les plans , les cahiers des charges ou les demandes clients. - Concevoir des agencements intérieurs (mobilier sur mesure, aménagements de boutiques, cuisines, bureaux, etc.) à l'aide du logiciel TopSolid. - Programmer les machines à commande numérique (CNC) à partir de TopSolid. - Contrôler la conformité des pièces usinées avec les plans. - Assembler les éléments en atelier : ajustage, collage, vissage, plaquage ou vernissage. - Veiller au respect des délais, du budget et des normes de sécurité. Horaires : Lundi au jeudi : 7h30-12h/13h-17h et le vendredi 7h30-12h30. Prise de poste : Prise de poste dès que possible sur Evrecy. - Maîtrise du logiciel TopSolid OBLIGATOIRE (modélisation 3D, plans, usinage CN). - Être précis, rigoureux, minutieux et manuel. - Bonne connaissance des matériaux bois et dérivés. - Expérience réussie dans un poste similaire - Qualification CP1/CP2 Pourquoi nous choisir ? Parce qu'on ne te laisse pas seul-e : Accès au CSE dès 150h de mission. Aides FASTT : garde d'enfants, logement, voiture. Coffre-fort numérique sécurisé avec COFFREO. Mutuelle & prévoyance complètes. Formations pour monter en compétences. Compte Épargne Temps rémunéré à 8 % la première année. Une équipe proche de toi, qui te suit vraiment et un salaire boosté grâce aux IFM + ICCP. Ça t'intéresse ? Alors viens nous rencontrer directement à l'agence située : 1089 Boulevard Charles Cros - 14123 Ifs ou postule sur notre site : - www.alternativemploi.com Et un salaire boosté grâce aux IFM + ICCP
L'entreprise ALTALYS PROPRETE recherche agent d'entretien en CDI sur SAINT LAURENT DE CONDEL (14) Responsabilités Effectuer la remise en état des locaux après travaux Assurer la propreté des sols, des surfaces et des équipements Respecter les consignes de sécurité et d'hygiène en vigueur Signaler toute anomalie ou besoin de réparation à la direction Profil recherché Expérience préalable dans le domaine du nettoyage Capacité à travailler de manière autonome et également en équipe Sens du détail et rigueur dans l'exécution des tâches Ponctualité, fiabilité et sens des responsabilités Horaires possibles d'intervention : les lundis mercredis vendredis de 07h30 -08h30 et mardis et vendredis 05h45 7h30 Si vous êtes motivé(e) par le travail bien fait et que vous souhaitez contribuer à un environnement propre et accueillant, nous serions ravis de vous accueillir au sein de notre équipe.
Nous recherchons pour le compte de notre client, leader européen des services multi-techniques dans les domaines de l'énergie et des communications, un Ingénieur commercial en Maintenance Multitechnique H/F. Ce poste est à pourvoir à IFS (14). Si vous avez la fibre audacieuse pour développer des activités d'exploitation et de maintenance multi technique en milieu tertiaire et industriel, dans un environnement à haute performance énergétique; devenez le le prochain Ingénieur Commercial H/F de notre client ! Rattaché au Responsable du Développement Commercial, vous intervenez en très forte proximité avec le Chef de Département et ses équipes de la région Bretagne. Vous portez le développement commercial du périmètre confié, en particulier, l'animation, la veille commerciale, le renouvellement des affaires et le portage des offres. MISSIONS PRINCIPALES : Parce que vous avez la connaissance technique : - Vous enrichissez le portefeuille clients existants en proposant de nouvelles offres de services; - Vous réalisez activement la prospection commerciale de votre périmètre et anticipez les réponses aux consultations privées et publiques; - Vous coordonnez et participez à la rédaction des appels offres en collaboration avec les équipes transverses et techniques; - Vous préparez et assurez les soutenances; - Vous contrôlez et participez à la rédaction du mémoire personnalisé à l'offre; - Vous assurez la qualité et la pertinence des informations renseignées dans les outils commerciaux (tableau de bord, reporting, compte rendu visite.) ainsi que de leur mise à jour. Parce que vous êtes un as de la négociation : - Vous menez les négociations commerciales en coordination avec les responsables opérationnels -Votre écoute active du client vous permet de comprendre et de le convaincre lors des étapes de décisions finales Parce que vous avez une vision stratégique : - Vous participez à la définition du plan d'actions commerciales - Vous participez aux réunions de GO/NO GO et aux bouclages - Vous valorisez l'offre de SPIE Facilites veillant à produire une proposition commerciale adaptée, personnalisée et différenciante. - Vous représentez l'entreprise lors des diverses manifestations extérieures : salons, réunions d'associations professionnelles, forum spécialisés. - Vous gérez les outils de veille commerciale et de suivi des offres (Salesforce) AVANTAGES : - Un 13ème mois et et une part variable de rémunération - Un véhicule de fonction - Une prime de 30% sur les 4 semaines principales de congés payés - De l'épargne salarial (actionnariat salarié et intéressement.) Profil recherché : - Vous aurez une forte autonomie et la prise d'initiative sera encouragée. - Vous aimez la prospection et vous êtes orienté résultats. - Vous possédez une formation de niveau Bac +5 - Vous avez une expérience d'au moins 4 ans dans le secteur de la maintenance multitechnique et/ou multiservice. - Vous maîtrisez les enjeux de l'efficacité énergétique ou avez une formation en génie climatique ou en électrotechnique. - La connaissance de la réglementation des marchés publics serait un plus A compétences égales, la priorité sera donnée aux personnes bénéficiaires de l'obligation d'emploi (loi du 11 février 2005).
Nous recherchons au centre pénitentiaire de Caen-Ifs, un(e) technicien(ne) de maintenance multi techniques. Vous travaillerez au sein d'une équipe d'environ 25 personnes pour le service maintenance composé de 8 personnes. Vous effectuez des interventions de maintenance préventives et curatives des installations et équipements de l'établissement. Vous pourrez intervenir sur courant faible et courant fort, CVC et plomberie. Vous accompagnez les sous-traitants qui interviennent sur le site et encadrez les personnes détenues en charge de la maintenance. Vous participez au planning d'astreintes (prime astreintes 210€). Compétence(s) du poste : - Contrôler une installation électrique - Diagnostiquer une panne sur une installation (éclairage, chauffage, sanitaires) - Electricité - Réparer ou remplacer les poignées, vitres, rails, ... de portes, fenêtres, ... - Vérifier et entretenir l'installation sanitaire, de chauffage central et de production d'eau chaude Vous devez justifier d'un extrait de casier judiciaire vierge.
Entreprise familiale spécialisée en maintenance et ingénierie d'équipements électromécaniques. À propos de la mission Missions principales : Fabrication et réparation de bobinages : - Effectuer l'enroulement de fils conducteurs (cuivre, aluminium) sur des armatures ou des noyaux. - Réaliser des bobinages neufs ou réparer des bobinages endommagés. Contrôle qualité : - Vérifier la conformité des bobinages en réalisant des tests d'isolement et de résistance. - Documenter les résultats pour assurer la traçabilité. Maintenance des équipements : - Assurer le bon fonctionnement et l'entretien de premier niveau des outils et machines de bobinage. Participation à la vie d'une entreprise familiale : - Collaborer avec une équipe réduite, impliquée et soudée. - S'inscrire dans une démarche de longévité, l'entreprise recherchant un candidat désireux de s'investir. Rythme de travail : - Travail en journée Rémunération & Avantages Rémunération : 2 275 EUR - 2 882 EUR par mois Avantages : - 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP) Profil recherché Compétences techniques requises : - Maîtrise des techniques d'enroulement et de bobinage. - Connaissance des outils et tests électriques (tests d'isolement, multimètres, résistances). - Lecture de plans et schémas électriques. Qualifications et expérience : - Formation : CAP, BEP ou Bac Pro en électrotechnique, maintenance industrielle ou équivalent. (La formation de bobinier n'existant plus). - Expérience : Minimum 2 ans en tant que bobinier, idéalement dans une industrie similaire. Qualités personnelles : - Habileté manuelle et rigueur. - Sens des responsabilités et engagement dans le long terme. - Esprit d'équipe et volonté de contribuer au développement d'une structure à taille humaine (moins de 11 salariés).
Pour les besoins urgent d'une entreprise de transport, Iziwork Caen recherche un(e) conducteur(rice) poids lourd avec caces R490. Prise de poste au 04 août 2025 À propos de la mission Votre mission principale : - Conduite de camions PL équipés d'une grue auxiliaire - Chargement et déchargement des marchandises à l'aide de la grue, en respectant les consignes de sécurité - Livraisons selon la zone d'intervention définie - Manutention des charges lourdes ou encombrantes - Entretien courant du véhicule et de la grue : vérifications, signalement des anomalies - Respect des règles de circulation et de sécurité routière et professionnelle Vous interviendrez en binôme les premiers jours afin de vous familiariser avec les pratiques de l'entreprise, puis vous serez en totale autonomie sur les tournées proposées. Rythme de travail : - Travail en journée Rémunération & Avantages Rémunération : 14,53 EUR par heure Volume horaire hebdomadaire de base : 35 heures par semaine Avantages : - 10% de prime de congés payés (CP) - Demandes d'acompte en 24h - Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an - Tous vos services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre application - Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formation- Horaires de journée - Pas de découches - Panier repas - Prime de salissure - Prime transport - Prime qualité Profil recherché - Vous possédez obligatoirement le caces R490 en plus de votre permis C, de votre CQC et de votre carte chrono à jour. - Mission à pour voir sur août 2025 et voir plus selon les besoins de l'entreprise. - Expérience : Au moins 6 mois Certificats requis - Permis C - Poids lourd - CACES R490 - Grue auxiliaire
ENVOYER IMPERATIVEMENT UN CV ET UNE LETTRE DE MOTIVATION. DESCRIPTION DES MISSIONS Rattaché à la Direction du service Petite Enfance, Éducation, Enfance Jeunesse et sous l'autorité de la Responsable périscolaire et sous la responsabilité du.de la coordonnateur.trice du site, vous participez à l'élaboration du projet pédagogique concernant l'accueil de jeunes enfants, sur les temps périscolaires et à la mise en place des activités qui en découlent. Vous coordonnez des accueils périscolaires des écoles maternelles et élémentaires selon l'organisation fixée par la responsable. - Mettre en place des projets et activités de l'accueil définis en concertation avec les équipes d'animation, suivis et évalués par le supérieur - Co-animer l'élaboration collective du projet pédagogique de l'accueil - Vérifier la cohérence des projets d'activités de l'équipe d'animateurs et ajuster les propositions d'animation - Co-animer la dynamique du groupe (enfants et adultes) - Repérer les enfants en difficultés et alerter les services compétents - Assurer la gestion administrative - Être le relais avec les équipes éducatives (enseignants, psychologue scolaire, .) COMPETENCES ET QUALITES REQUISES - Diplôme minimum requis : BAFD ou sans, si expérience de direction probante - Connaissance du public de la Petite enfance et Enfance - Connaissance de la réglementation des Accueils Collectifs de Mineurs - Sens de l'initiative et de l'anticipation - Organisation, rigueur, ponctualité - Sens du relationnel - Sens du travail en équipe et du service public - Confidentialité et discrétion - Compétences rédactionnelles et maîtrise de l'outil informatique (word, excel, power point, internet) SPECIFICITES DU POSTE - Rythme de travail annualisé selon le temps scolaire (interventions périscolaires : matin - midi - soir) - Possibilité d'heures complémentaires avec des interventions dans le cadre de l'extrascolaire (mercredi) ENVOYER IMPERATIVEMENT UN CV ET UNE LETTRE DE MOTIVATION.
Votre agence Partnaire Caen recherche un Agent de maintenance SSI H/F en itinérance pour son client, entreprise française spécialisée dans les domaines du génie électrique, mécanique et climatique, de l'énergie. Notre client intervient dans la réalisation, l'assistance à l'exploitation et la maintenance d'équipements industriels. Le poste est basé sur IFS Au sein de l'agence d'IFS vous avez en charge : - La réalisation de la maintenance de détection incendie des différents contrats de la société - La réalisation de maintenances correctives (dépannages) sur les installations de détection incendie. - La maintenance des SSI et sûreté, pose, raccordement, appareillage intrusion, contrôle d'accès Habilitations obligatoires pour ce poste : - Habilitations électriques B0 H0V B1V B2V BR BC - Habilitation travail en hauteur PIRL / Nacelle - CACES A et B - Permis B obligatoire pour les déplacements. Poste en itinérance sur la basse Normandie. Véhicule de prêt de la société fourni Taux horaire : ETAM E : 17,16EUR Primes : 13e mois, Indemnité trajet, Panier repas (14EUR) Horaires : 8h/12h - 13h30/16h30 (temps plein) Vous êtes titulaire des Habilitations électriques, travail en hauteur, Caces A et B Vous êtes titulaire du permis B et acceptez les postes en itinérance. Vous avez un esprit de service et appréciez le travail en autonome Mes avantages : - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
Votre agence PARTNAIRE CAEN recherche un COUVREUR H/F pour son client, spécialiste dans les travaux d'étanchéité, bardage et rénovation énergétique. Le poste est basé en périphérie de Caen (14) Sous la responsabilité du chef d'équipe de l'agence, vos missions sont : - Gestion des matériaux et outils utilisés - Respect des consignes de sécurité sur le chantier - Pose des matériaux de couverture Poste à pourvoir en intérim sur du long terme Horaires de journée Taux horaire suivant profil et qualifications. Vous êtes dynamique, aimez le travail de terrain et en extérieur, et avez le goût pour le travail d'équipe. Vous détenez une première expérience réussie dans ce domaine. Ce poste vous intéresse? N'hésitez plus et postulez Mes avantages : - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
Notre agence Partnaire Caen recherche un CONDUCTEUR DE TRAVAUX H/F en Aménagements paysagers pour notre client, grande entreprise française indépendante, reconnue dans les secteurs du BTP et des infrastructures, et dont la filiale spécialisée dans le paysage est un acteur majeur des aménagements extérieurs en Normandie. ?? Votre rôle : Au sein de l'agence de Caen, rattaché(e) au Chef d'Agence, vous occuperez le poste stratégique de Conducteur de Travaux, spécialisé en Création Paysagère (chantiers publics et privés). Vous interviendrez en autonomie pour piloter l'intégralité des chantiers d'aménagements paysagers qui vous seront confiés. ??? Vos missions principales s'articuleront autour de deux axes : 1. Management et Suivi de la Production : - Superviser la préparation, la réalisation et la finalisation des chantiers. - Manager et coordonner l'activité des équipes sur le terrain (plannings hebdomadaires). - Proposer des solutions techniques ou innovantes pour optimiser les réalisations. - Travailler en étroite collaboration avec le Bureau d'Études et communiquer les informations de rendement. - Coordonner les réunions et les visites de chantiers. - Développer et entretenir des relations privilégiées avec l'ensemble des clients et partenaires. 2. Administratif, Sécurité et Finance - Gérer les moyens humains et financiers alloués à chaque opération. - Déterminer et veiller au respect du budget (débours, prévisionnel de chantier). - Négocier les achats de matériels et fournitures. - Établir les devis et les éléments de facturation. - Être le garant des règles de sécurité, de prévention et d'environnement (objectif « Zéro accident »). Le poste est basé à Bretteville sur Odon, ?? Profil recherché Formation : Vous êtes titulaire d'une formation de niveau Bac +3/5 en Paysage (Licence professionnelle, Master, ou diplôme d'Ingénieur). Expérience : Vous justifiez d'une première expérience réussie (incluant l'alternance) dans la conduite de travaux ou l'assistance conduite de travaux en aménagements paysagers. Savoir-être : Vous êtes un manager responsable et bienveillant, capable d'animer son équipe et de transmettre son savoir. Vous êtes reconnu(e) pour votre passion et votre détermination. Vous êtes à l'aise pour alterner entre le travail de terrain et le travail de bureau (maîtrise du Pack Office, notamment Excel). Vous osez apporter des solutions innovantes. - Rémunération suivant profils et expériences
Notre société, jeune, dynamique et en pleine expansion, se voit offrir un poste de Prospecteur/Prospectrice dès aujourd'hui. En collaboration avec le responsable des prospecteurs/ prospectrices, votre principal objectif est de prendre des rendez-vous qualifiés en porte-à-porte pour les technico-commerciaux. À la suite d'une période de formation en interne, vous apprenant nos techniques de prospection, vos missions seront : - Prise de quatre rendez-vous à minima en autonomie - Remplir une fiche de renseignement par propriété - Dès le retour en entreprise, inscrire vos rendez-vous pris, sur le tableau des technico-commerciaux - Assurer un suivi des rendez-vous et des ventes réalisées - Collaborer avec l'équipe technico-commerciale et prospectrices pour atteindre les objectifs fixés - Présence obligatoire aux réunions animées par le responsable des prospecteurs/prospectrices Profil recherché : Titulaire du permis B souhaité Qualités personnelles : - Dynamique : vous ne craignez pas la pluie, le vent, et la forte chaleur (travail en extérieur) - Organisé(e) : les fiches de renseignements des propriétaires sont soignées et claires - Sociable : souriant(e), vous êtes à l'aise avec les inconnus et dans votre élocution - Discret : confidentialité oblige Pourquoi nous rejoindre ? Vous serez entouré(e) de collègues sympas qui savent qu'un bon travail rime parfois avec une bonne dose d'humour. Vous apprendrez plein de choses utiles... et d'autres moins utiles, mais tout aussi sympa. Conditions de travail : - Temps partiel 30h - CDI - Travail en journée - Voiture fournie avec carte carburant pour se déplacer sur les différents secteurs, vous ne serez jamais seule à partir sur le terrain, donc le karaoké, les discussions et les bonnes blagues sont de mise pour faire passer le temps de route. Avantages : - Commission sur vente réalisée / rendez-vous validé - Multiple prime mensuelle - De nombreux challenges tout au long de l'année - Tickets ou carte restaurant : parce que oui, il faut quand même manger entre deux appels téléphoniques ! - Mutuelle du bâtiment - Vos week-ends ? 100% libre ! Vous pourrez enfin consacrer du temps à vos passions... ou à faire des siestes épiques, on ne juge pas !
MISSIONS : Participer à la mise en œuvre d'un projet pour la petite enfance et l'enfance Loupiacienne : o En lien avec la coordination générale, animer et développer les différents accueils collectifs de mineurs de Louvigny en binôme : centre de loisirs et accueil périscolaire o Diriger les deux accueils préalablement cités o Animer les temps périscolaires et le centre de loisirs o Elaborer des projets pédagogiques (écriture, mise en œuvre et évaluation) o Participer à l'écriture et la mise en œuvre du projet éducatif local o Recruter, accompagner et former les équipes d'animation (stagiaires, non qualifiés, qualifiés.) o Assurer et développer le lien avec les familles (accueil, inscriptions, plaquettes, animations familles.) o Assurer la sécurité physique et morale des enfants et des jeunes o Maintenir et développer les partenariats locaux en accord avec le PEL o Réaliser la planification des sorties, interventions, transport, prestations, repas. o Assurer une cohérence dans le projet de 3 à 25 ans o Assurer le remplacement des équipes en cas d'absence Assurer les missions administratives « au service du projet » : o Réaliser et suivre un budget o Suivre les inscriptions, facturation et règlements o Réaliser le suivi comptable o Etre garant-e des déclarations TAM o Réaliser les contrats et déclaration d'embauche LIEU DE TRAVAIL : Louvigny (14) PROFIL RECHERCHÉ : - BPJEPS LTP avec UC de direction ou équivalence - Connaissance du public 3-11 ans - Bonne connaissance des démarches de projets - Sens du travail en équipe - Expérience en direction d'accueil collectif de mineurs : centre de loisirs, accueil périscolaire - Très bonne capacité d'initiatives et d'autonomie - Sens des responsabilités CONTRAT : - CDI à compter du 05/01/2025 - Temps complet (modulation B) - Classification : D-305 de la CCN ECLAT - Rémunération mensuelle brute : 2160,59 € INFORMATIONS COMPLÉMENTAIRES : - Avantages : Restauration sur place possible, CSE (réduction tarifaires, ANCV .) - Envoyer C.V + lettre de motivation avant le 05/12/2025
Partnaire Caen recherche un Menuisier H/F pour son client, entreprise normande à destination des particuliers et professionnels, intervenant dans la réalisation d'agencement de magasins, cuisines, dressings et salles de bain. Poste basé en périphérie de Caen. Au sein de l'atelier vous intervenez sur les aménagements sur mesure pour food trucks et véhicules utilitaires. Vos missions sont : - L'étude des schéma - La découpe, l'assemblage et le montage des éléments - L'établissement de la liste de débit des mois massifs, panneaux, etc. - La réalisation dans un temps donné Poste à pourvoir rapidement Long terme Horaires : Du lundi au jeudi : 7h30/12h - 13h/17h Vendredi 7h30/12h Taux horaires : suivant qualification Vous êtes titulaire d'un CAP et/ou avec une première expérience en atelier. Vous êtes à l'aise sur la lecture de plan Ce poste vous intéresse? N'hésitez plus et postulez ! Mes avantages : - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
Adéquat recrute pour U-Logistique, des préparateurs de commandes CACES 1b (F/H). Plateforme logistique de la coopérative U, U-Logistique ambitionne de devenir le leader de la logistique dans le secteur de la grande distribution. Intégrer U-Logistique c'est faire partie d'une entreprise qui propose une expérience professionnelle unique réunissant à la fois les forces d'un grand groupe et l'agilité d'une PME. Prêt à rejoindre U-Logistique, le logisticien révélateur de talents et de performances ? Missions : - Préparer les commandes des différents magasins - Acheminer les palettes filmées et étiquetées en zone d'expédition et de stockage - Participer au bon fonctionnement de l'entrepôt (contrôles, inventaire, nettoyage) Travailler dans un environnement froid (environ 4°), vous intéresse ? Profil : - Être titulaire du CACES 1b (R489) - Connaître les règles et procédures lié à la préparation de commandes dans un entrepôt - Apprécier le travail en équipe et être organisé - Etre disponible le samedi Rémunération et avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés ; - Prime de performances (variables) + participation aux bénéfices + CET 5% ; - Panier repas - Acompte de paye à la semaine si besoin ; - Possibilité d'intégration rapide, formation mise en place sur le site (Hygiène / Sécurité et autorisation de conduite) - Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement).
Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un taux de satisfaction de 94,5%. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, BTP, Tertiaire. Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
La Crête de Fontenay, entreprise arboricole cultivant des pommes et des poires sur 80 hectares dans le Calvados, recherche son Responsable de production pour sa station de conditionnement des fruits. Vous serez le garant de la productivité de la station, vous assurerez la performance du système de conditionnement. Vous serez le Responsable de Production dans le pilotage opérationnel du site, à la fois pour encadrer les équipes sur les lignes de préparation et de conditionnement, mais aussi pour les aspects de planification, de suivi, d'analyse et de contrôle. Vous aurez notamment pour fonctions de : - Organiser le travail sur lignes afin de garantir la bonne exécution des commandes en quantité, qualité et délai - Adapter en temps réel le personnel affecté sur chaque ligne, en fonction des besoins et des aléas - Gestion de l'ERP - Suivre le stockage optimum des produits - Suivre et analyser la production au quotidien (temps, quantités produites, changements de lots, traçabilité,...) - Étudier les améliorations possibles et proposer des solutions permettant d'optimiser la qualité et la productivité - Superviser l'approvisionnement/réapprovisionnement sur lignes en matières première et en emballages - Gérer la calibreuse automatique selon le planning de calibrage et en évitant les ruptures : programmation de la machine, paramètres de tri et contrôle des fruits calibrés - Consigner la traçabilité - Contrôler les réceptions de marchandises ; valider l'exactitude des lots prêts à être expédiés (quantités, emballages, fiches palettes,.) et superviser leurs chargements - Identifier toute anomalie dans l'atelier (dégradation de la performance d'une ligne, dysfonctionnement d'un équipement, .) et informer le responsable de Production et la maintenance - Participer à la formation et veiller à la bonne implication des personnels sur les lignes, ainsi qu'au strict respect des consignes (hygiène, sécurité,.) - Edition des bons de livraisons - Suivre la démarche qualité Compte tenu de la saisonnalité de notre activité et de l'annualisation du temps de travail, vous travaillerez intensément de septembre à mars (jusqu'à 50h/semaine), et ensuite vous bénéficierez de périodes calmes et de beaucoup de repos. Vous êtes issu du milieu de la logistique et/ou de l'agroalimentaire et disposez d'une expérience solide en management. Vous savez manager des équipes en place depuis très longtemps et les faire monter en compétences. Vous avez d'excellentes capacités relationnelles, un sens aigu de l'organisation, de l'anticipation et de la réactivité. Vous êtes une personne polyvalente, de terrain et de bureau. Vous maîtrisez l'outil informatique. Vous affichez une grande disponibilité. Vous n'avez pas peur de travailler en flux tendu, sous la pression de la commande
LA GRANDE FERME - LA CRETE DE FONTENAY Exploitation agricole voir le site internet et facebook
Le poste : Votre agence d'intérim PROMAN CAEN 2 recrute un Chef d'équipe H/F . Vos missions principales comprendront : - Être responsable de l'équipe technique - Assurer la disponibilité optimale du matériel - Organiser et superviser l'entretien, la réparation et le dépannage du matériel - Garantir la réception, le contrôle et la préparation du matériel - Gérer les interventions des organismes de sécurité et de contrôle - Assurer le suivi des bris techniques - Gérer les stocks, les commandes de pièces et les imputations Profil recherché : Nous recherchons un candidat H/F possédant un diplôme en mécanique ou des connaissances approfondies dans le domaine. Une expérience en management d'équipe est essentielle pour ce profil. Le candidat doit faire preuve de rigueur, d'organisation, et avoir la capacité à transmettre son savoir aux autres. Le niveau d'études requis est un CAP, Bac ou Bac+2. - Connaissances en mécanique - Expérience en management d'équipe. - Possession d'habilitations telles que CACES R 489 catégorie 3 et CACES R 486 catégorie A & B serait un atout. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Nous recherchons pour compléter notre équipe une personne motivée, connaissant les bases du travail de Plaquiste. Le travail d'équipe, l'organisation et le sérieux seront les points les plus attentifs dans l'équipe. - Lire et interpréter les plans de construction et réaliser l'implantation des cloisons et des éléments. - Installer des cloisons sèches, des faux plafonds et des isolations. - Effectuer les travaux de finition, comme les joints, les enduits et les finitions des cloisons et des plafonds. - Assurer la conformité des travaux aux normes de sécurité et aux réglementations en vigueur. Le poste est à pourvoir dès que possible
Le groupe AC Environnement depuis 20 ans sur le marché du diagnostic immobilier avec un CA de 60M€, est en plein essor et en quête permanente de nouveaux talents. AC Environnement c'est avant tout une belle histoire, un groupe ambitieux et engagé, une entreprise à taille humaine. C'est aussi une aventure entrepreneuriale partagée avec des femmes et des hommes de talents. L'énergie collective est notre ressource. « Esprit d'équipe, respect de l'humain ». Objectif : Vous contribuez à la préservation de notre environnement par la diminution de l'impact de nos activités humaines et la préservation de la santé, de la sécurité du bien-être des personnes sur leur lieu de vie et de travail. Vos Missions : Rattaché(e) à notre agence de IFS, vous intervenez pour le compte de nos clients professionnel de l'immobilier, bailleurs, bailleurs sociaux, établissements recevant du public et les entreprises du secteur industriel ou secteur tertiaire, principalement dans les départements du Calvados (14) et La Seine-Maritime (76) sur l'ensemble des diagnostics règlementaires : - Diagnostic amiante - Diagnostic amiante avant travaux et démolition - Diagnostic gaz et électricité - Diagnostic de performance énergétique avec et sans mention - Diagnostic Plomb Vous êtes : Si possible certifié(e) dans les 6 domaines de compétences, (la mention amiante est un plus). Une première expérience dans le domaine des diagnostics immobilier est appréciée. Doté(e) d'une organisation efficace et d'une grande autonomie, vous faites preuve d'une aisance relationnelle, ainsi que d'une rigueur technique et rédactionnelle, qui sont des qualités essentielles pour réussir à ce poste. Votre esprit d'équipe, votre écoute active, votre engagement professionnel et votre goût du challenge seront les clés d'une intégration réussie et d'une évolution professionnelle au sein du groupe. Dès votre arrivée, vous bénéficierez d'un véritable parcours d'intégration : - Formation initiale d'une à deux semaines au siège du Groupe dans la Loire (42) - Accompagnement terrain avec un technicien expérimenté pour une montée en compétence progressive et sereine. Avantages : - Rémunération : entre 27K à 35K brut/annuel (hors prime) - Selon profil et expérience. - Mutuelle familiale et individuelle et prévoyance pris en charge à 50% par l'employeur. - Tickets restaurant pris en charge à 50% par l'employeur. - Véhicule de service. - Contrat en CDI Pourquoi nous rejoindre ? C'est faire partie d'une communauté de 250 experts de la donnée technique environnementale et technique du bâti et du diagnostic 4.0. Nos valeurs : "Choisir la performance, agir avec respect et cultiver l'esprit de conquête ". Vous partagez ? Alors rencontrons nous ! En tant qu'entreprise Responsable, AC Environnement, s'engage à promouvoir la diversité et l'inclusion au sein de ses équipes. Le handicap est un sujet important qui nous concerne tous, et nous sommes convaincus que chaque personne, quelle que soit sa situation, est un talent dans la contribution à la réussite du Groupe.
Leader français des diagnostics immobiliers, AC Environnement est l'expert de la collecte et de la modélisation de l'ensemble des données techniques sur un bâtiment. Ses 30 agences et ses 3 laboratoires recrutent partout en France. En 4 ans, AC Environnement a doublé ses effectifs et rassemble près de 770 collaborateurs partout en France. Le groupe place l'humain au coeur de sa réussite. Alors, pourquoi pas vous ?
MISSIONS : * Installer, raccorder et mettre en service des panneaux photovoltaïques. * Effectuer les travaux électriques nécessaires (courant fort/faible, coffrets, câblages). * Assurer la maintenance et le dépannage des installations solaires. * Veiller au respect des normes de sécurité et de qualité sur les chantiers.
PARTNAIRE CAEN recherche un TECHNICIEN TELECOM RESEAUX MOBILES H/F pour son client, leader européen indépendant des services multi-techniques dans les domaines de l'énergie et des communications. Le poste est au départ de MOUEN (14) Vos missions : -Installer les réseaux de télécommunication mobiles pour fournir une couverture réseau et une connectivité aux utilisateurs finaux. -Effectuer les câblages et raccordements électriques et la configuration des équipements de télécommunications -Surveiller le fonctionnement des réseaux et résoudre les problèmes techniques pour assurer un service ininterrompu -Possibilité de mise à jour des systèmes et logiciels pour améliorer la performance des réseaux Travail sur chantier 35h/semaine Horaires : 08h-12h / 13h-16h Déplacement sur l'ensemble de la Normandie. Vous avez déjà une première expérience réussie en tant que technicien de déploiement télécom? Vous êtes habilité au travail en hauteur ? Vous avez vos habilitations H0V/BO à jour? Ce poste vous intéresse? N'hésitez plus et postulez ! Mes avantages : - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission - Taux horaire selon profil -13 ème mois
Votre agence Partnaire Caen recherche un ELECTROTECHNICIEN CABLEUR H/F pour son client, entreprise spécialisée dans la fabrication d'équipements électriques basée à Mouen (14) Rattaché au responsable d'atelier et travaillant en toute autonomie, vous êtes en charge de la fabrication complète d'armoires électriques A partir de la lecture d'un schéma électrique, vous devez assurer : - Le montage mécanique de la structure (châssis, platines, etc.) - Le perçage et les découpes pour l'intégration des éléments. - L'implantation et la fixation du matériel électrique (disjoncteur, automates, borniers, etc.) - Le câblage interne complet (puissance et commande) des armoires (industrielles, d'automatisme ou de distributionà. - Le contrôle de la conformité de votre travail. L'agence est basée à Mouen Rémunération suivant profil et expérience Poste du Lundi au Vendredi en horaires de journée, Vous êtes titulaire d'une formation technique en électronique (type bac pro MELEC ou BTS/DUT Electrotechnique, ou équivalent). Vous justifiez d'une expérience en câblage d'armoires en atelier, vous permettant d'être rapidement opérationnel La lecture et l'interprétation de schémas électriques n'ont pas de secret pour vous Vous êtes reconnu pour votre autonomie, votre rigueur et votre minutie Ce poste correspond à vos compétences ? N'attendez plus ! Mes avantages : - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
Vous aimez le travail bien fait, le rythme soutenu et les environnements stimulants ? Notre agence Manpower CAEN INDUSTRIE TRANSPORTS recherche des Etudiants / Agent de quai ,titulaires du CACES R485 catégorie 2 pour renforcer ses équipes sur des créneaux stratégiques. Au cœur de l'activité logistique, vous serez chargé(e) de : Collecte des articles : Prélever les articles dans l'entrepôt en suivant les indications du système de gestion d'entrepôt (WMS) et en respectant les normes de qualité et de sécurité Assemblage des commandes : Assembler et préparer les articles pour l'expédition, incluant le conditionnement, l'étiquetage et la vérification de la conformité des commandes Suivi des stocks : Contribuer à la gestion des stocks en signalant les écarts entre les niveaux de stock réels et ceux enregistrés dans le WMS Entretien de l'entrepôt : Maintenir la propreté et l'ordre de l'entrepôt, en rangeant les articles et en évitant les dégradations Respect des normes de sécurité : Suivre les règles de sécurité établies par l'entreprise pour prévenir les accidents et garantir un environnement de travail sain et sécurisé. Horaire de travail 18H30 21H du lundi au vendredi 8h 15H le samedi Vous êtes rigoureux(se) et titulaire du CACES R485 cat. 2 ? Vous aimez le travail en équipe et vous avez le sens des responsabilités ? Ce poste est fait pour vous ! Postulez dès maintenant et donnez du sens à votre énergie !
Notre agence PARTNAIRE recherche pour l'un de ses clients, un acteur majeur spécialisé dans les services multi-techniques, un TECHNICIEN DE MAINTENANCE SSI H/F. Poste basé à Ifs Dans le cadre d'un accroissement temporaire d'activité, vous rejoindrez l'équipe de l'agence d'IFS pour assurer des missions d'interventions sur les départements du Calvados et de l'Orne. Vos responsabilités principales sont Sous la responsabilité du chargé d'affaires, vos missions seront les suivantes : - Assurer la maintenance préventive et curative des Systèmes de Sécurité Incendie (SSI) chez divers clients. - Effectuer les interventions de dépannage et diagnostiquer les pannes. - Réaliser des petits travaux d'installation ou de modification sur les systèmes SSI. - Rédiger les rapports d'intervention et assurer la traçabilité de vos actions. - Respecter les consignes de sécurité et les normes en vigueur. Démarrage le 17 Novembre 2025 en temps plein (35h / semaine) Horaires : Lundi au Vendredi 8h00-12h00 / 13h30-16h30. Équipement : Un véhicule de société est mis à votre disposition pour l'ensemble de vos déplacements professionnels. Rémunération : Taux horaire : 15,00 EUR brut 1,25 EUR/h (correspondant au 13ème mois) Panier repas : 14,20 EUR par jour travaillé Indemnité de trajet (selon grille applicable) Pour mener à bien cette mission, vous devez justifier de : Une expérience significative en maintenance de Systèmes de Sécurité Incendie (multimarques est un plus). Habilitations électriques à jour : H0V B0 B1V BR BC. CACES Nacelle 1A et 1B (ou R486 A et B) en cours de validité. Permis B indispensable (déplacements quotidiens). Nous recherchons une personne autonome, rigoureuse, dotée d'un excellent sens du service client et capable de s'adapter à différents environnements. Mes avantages : - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
L'entreprise ALTALYS recherche un agent d'entretien Polyvalent sur le secteur de Ifs (14123). Vos missions seront les suivantes : - Montage de meubles - Divers travaux de réparation ou de mise en place - Participation aux diverses remises en état Planning variable en fonction des besoins et des absences, Permis b obligatoire, Véhicule de société sur les heures de travail. Personne fiable et flexible attendue.
Présent en Normandie, Loire-Atlantique et Nord pas de Calais, le groupe ALTALYS PROPRETE propose principalement des prestations de nettoyage (entretien régulier, vitrerie, remise en état...) mais également des prestations de services (peinture, revêtement de sol...) et d'espaces verts (création, entretien, aménagement...) à tous types de clientèle sur le territoire national.
Nous recherchons pour l'un de nos clients un ouvrier espaces verts en création H/F. Profil : personne autonome ayant de l'expérience en création Contrat : intérim dès maintenant jusqu'à Noël
La société TRIANGLE, entreprise à taille humaine classée parmi les 10 sociétés leaders de l'intérim en France, regroupe aujourd'hui un réseau de 260 agences réparties sur tout le territoire et employant plus de 1200 permanents et plus de 22000 intérimaires/jour.
STRUCTURE D'ACCUEIL La Communauté de communes Cingal - Suisse Normande regroupe 41 communes et compte un total de 23 365 habitants. Elle gère 12 sites scolaires répartis sur le territoire communautaire dont la restauration scolaire. Chaque établissement sera approvisionné par la future cuisine de proximité actuellement en construction. En vue de l'ouverture prochaine de celle-ci prévue au début du 2ème semestre, il est nécessaire d'anticiper son lancement et la mise en place de son fonctionnement. MISSIONS PRINCIPALES - Réalisation de repas Assure la production de la prestation alimentaire - Réalise les préparations alimentaires (entrées, plats chauds, pâtisseries « maison », etc.), le conditionnement et le stockage selon le plan de fabrication de la liaison chaude Assure l'entretien du matériel de cuisine et des locaux (zone de production) - Garantir la bonne utilisation et l'entretien des équipements de cuisine (four, sauteuse, etc.) Contrôle de la qualité des repas - Contrôler la quantité et la qualité de la production et des livraisons en fonction des besoins dans le respect des engagements qualité du service restauration Veille au respect des règles de sécurité, des règles d'hygiène alimentaire et des modes opératoires - Assurer la prise des températures de cuisson selon les normes en vigueur - Suivre la traçabilité des aliments - Veiller et participer à l'hygiène et la propreté des locaux Aider les agents du secteur allotissements/livraisons si nécessaires PROFIL RECHERCHÉ - Bac professionnel restauration - Bac technologique hôtellerie - CAP cuisine avec expérience SAVOIR - Maitrise des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire. - Connaissance des enjeux nutritionnels et des politiques publiques locales en matière de transition alimentaire et de développement durable. - Notions de lutte contre le gaspillage alimentaire et énergétique. - Compétences en restauration collective (composition des repas, règlementation sanitaire, techniques culinaires, grammages (GERMCN) .) - Connaître et appliquer les règles d'hygiène, les règles de sécurité, le plan de Maîtrise Sanitaire, les normes en vigueur SAVOIR-FAIRE - Capacité à être polyvalent sur différents postes (préparation froide et chaude) - Elaborer des plats dans le respect du plan de fabrication et des fiches recettes - Maîtriser les techniques culinaires Maîtriser l'utilisation des équipements SAVOIR-ÊTRE - Sens du travail en équipe - Organisation - Rigueur - Autonomie et adaptabilité - Polyvalence RELATIONS FONCTIONNELLES - Relation avec l'adjoint du chef gérant - Relation avec les agents de la cuisine de proximité - Relation ponctuelle avec le service R.H Modalités de recrutement : - Recrutement possible par voie contractuelle. Conditions de travail : - Horaires variables - Travail en équipe - Manipulation de matériel lourds
STRUCTURE D'ACCUEIL La Communauté de communes Cingal - Suisse Normande regroupe 41 communes et compte un total de 23 365 habitants. Elle gère 12 sites scolaires répartis sur le territoire communautaire dont la restauration scolaire. Chaque établissement sera approvisionné par la future cuisine de proximité actuellement en construction. En vue de l'ouverture prochaine de celle-ci prévue au début du 2ème semestre, il est nécessaire d'anticiper son lancement et la mise en place de son fonctionnement. MISSIONS PRINCIPALES Passation des commandes auprès des fournisseurs via le logiciel métier Assure la réception des marchandises selon les règles d'hygiène et de sécurité - Contrôler la qualité et la quantité de la livraison en adéquation avec le bon de commande - Décharger les marchandises, les décartonner puis les stocker dans les zones dédiées Assure la gestion des stocks - Gérer les entrées et les sorties des marchandises - Réaliser les inventaires Assure la mise à disposition des denrées alimentaires selon le plan de fabrication Comptage et allotissement des dotations Assure la bonne gestion de la zone logistique en amont (magasin) - Informer le responsable en cas de problème (écarts de stock, problèmes fournisseurs, etc.) Assure l'entretien du matériel et des locaux (zone de travail) - Garantir la bonne utilisation et l'entretien des équipements - Assurer l'entretien et la désinfection des véhicules de transport des repas Veille au respect des règles de sécurité, des règles d'hygiène alimentaire et des modes opératoires - Assurer la prise des températures selon les normes en vigueur - Suivre la traçabilité des aliments - Veiller et participer à l'hygiène et la propreté des locaux Aide à la préparation des livraisons et des retours Assure la livraison des repas en liaison froide auprès des ateliers culinaires secondaires (si besoin de remplacement des livreurs) - Assurer le chargement et le déchargement des repas - Récupérer les conteneurs, les bacs gastronomes PROFIL RECHERCHÉ - BTS emballage et conditionnement - Bac professionnel logistique - CAP opérateur logistique - BEP logistique et transport - Titre professionnel : Préparateur de commandes SAVOIR - Connaître et appliquer les règles d'hygiène, les règles de sécurité, le plan de Maîtrise Sanitaire, les normes en vigueur - Maîtriser l'utilisation des équipements SAVOIR-FAIRE - Capacité à être polyvalent sur le poste de magasinier et de livreur SAVOIR-ÊTRE - Sens du travail en équipe - Organisation - Rigueur - Autonomie et adaptabilité RELATIONS FONCTIONNELLES - Relation avec l'adjoint du chef gérant - Relation avec les agents de la cuisine de proximité - Relation ponctuelle avec le service R.H Modalités de recrutement : - Recrutement possible par voie contractuelle. Conditions de travail : - Horaires variables - Travail en équipe - Manipulation de matériel lourds - Travail au froid - Station debout
STRUCTURE D'ACCUEIL La Communauté de communes Cingal - Suisse Normande regroupe 41 communes et compte un total de 23 365 habitants. Elle gère 12 sites scolaires répartis sur le territoire communautaire dont la restauration scolaire. Chaque établissement sera approvisionné par la future cuisine de proximité actuellement en construction. En vue de l'ouverture prochaine de celle-ci prévue au début du 2ème semestre, il est nécessaire d'anticiper son lancement et la mise en place de son fonctionnement. MISSIONS PRINCIPALES Adjoint direct du responsable de la cuisine (chef gérant), il est son bras droit et celui qui le remplace en son absence, tout comme tout membre de l'équipe Il assiste le responsable dans toutes ses missions. Le responsable peut lui déléguer certaines tâches, comme la gestion des stocks, des inventaires, suivre et contrôler la mise en place du service et le bon déroulement de celui-ci dans le respect des règles d'hygiène et de qualité établies par l'établissement avec le responsable et en l'absence du responsable. Analyse et gestion des coûts (maîtrise des ratios, fiches techniques.). Il encadre les deux cuisiniers. L'élaboration des préparations chaudes et froides, dont il garantit la qualité. L'optimisation de l'organisation de la cuisine et l'animation de l'équipe pour répondre aux besoins du service. La participation à l'optimisation du coût matière et la bonne gestion du matériel. La contribution à la mise en œuvre et le suivi de la démarche HACCP et PMS. Il respecte les consignes de préservation de l'environnement (guide des bonnes pratiques environnementales et fait remonter tout incident (fuites d'eau, défectuosité de matériel.etc.) Assure la production de la prestation alimentaire - Réalise les préparations alimentaires (entrées, plats chauds, pâtisseries « maison », etc.), le conditionnement et le stockage selon le plan de fabrication de la liaison chaude Assure l'entretien du matériel de cuisine et des locaux (zone de production) - Garantir la bonne utilisation et l'entretien des équipements de cuisine (four, sauteuse, etc.) Contrôle de la qualité des repas - Contrôler la quantité et la qualité de la production et des livraisons en fonction des besoins dans le respect des engagements qualité du service restauration Veille au respect des règles de sécurité, des règles d'hygiène alimentaire et des modes opératoires - Assurer la prise des températures de cuisson selon les normes en vigueur - Suivre la traçabilité des aliments - Veiller et participer à l'hygiène et la propreté des locaux PROFIL RECHERCHÉ - Bac professionnel restauration - Bac technologique hôtellerie SAVOIR - Maitrise des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire. - Connaissance des enjeux nutritionnels et des politiques publiques locales en matière de transition alimentaire et de développement durable. - Notions de lutte contre le gaspillage alimentaire et énergétique. - Compétences en restauration collective (composition des repas, règlementation sanitaire, techniques culinaires, grammages (GERMCN) .) - Connaître et appliquer les règles d'hygiène, les règles de sécurité, le plan de Maîtrise Sanitaire, les normes en vigueur SAVOIR-FAIRE - Capacité à être polyvalent sur différents postes (préparation froide et chaude) - Elaborer des plats dans le respect du plan de fabrication et des fiches recettes - Maîtriser les techniques culinaires - Maîtriser l'utilisation des équipements SAVOIR-ÊTRE - Sens du travail en équipe - Organisation - Rigueur - Autonomie et adaptabilité RELATIONS FONCTIONNELLES - Relation avec les agents de la cuisine de proximité - Relation ponctuelle avec le service R.H CONDITIONS D'EMBAUCHE Modalités de recrutement : - Recrutement possible par voie contractuelle. Conditions de travail : - Horaires variables - Travail en équipe - Manipulation de matériel lourds - Travail au froid - Station debout
Le GE14 (Groupement d'employeurs agricoles du Calvados), acteur majeur de l'emploi agricole dans le Calvados, fort de ses 350 salariés mensuellement mis à disposition dans près de 350 exploitations du département, a pour rôle de pallier le manque de main d'œuvre et de proposer de l'emploi partagé. Nous nous chargeons de toutes les démarches liées aux ressources humaines : missions administratives, juridiques, sociales, conseil en RH. - Cette offre est une prestation de recrutement. L'embauche se fera directement par l'agriculteur et non par le Groupement d'Employeurs - Un de nos adhérents, situé sur le secteur d'EVRECY, recherche un(e) conducteur(trice) d'engins agricoles (39h hebdomadaire) à partir de décembre 2025 dans l'idéal (date de prise de poste à fixer ensemble). Le planning et les horaires de travail seront à définir avec l'exploitant selon vos souhaits et vos contraintes personnelles. Cette exploitation a des productions variées, grandes cultures, lin, pommes de terre et légumes. Elle est basée sur une surface de 250 Hectares. Vos missions : - Conduite d'engins en autonomie - Travaux de grandes cultures (labour, semis, pulvérisation pour les traitements...) - Entretien du matériel et des bâtiments de l'exploitation. - Renfort sur le tri et conditionnement des oignons et pommes de terres Nous recherchons une personne autonome, dynamique, et qui possède de l'expérience en travaux des champs. Si cette offre vous intéresse et que vous êtes motivés, n'hésitez plus = Postulez !
Si l'idée de transformer une idée brute en une machine complexe et opérationnelle vous passionne, alors vous êtes au bon endroit. Notre client, une référence dans la conception et la réalisation de machines spéciales sur-mesure, vous propose de rejoindre son Bureau d'Études mécanique dynamique à Caen. Sous la supervision directe du Responsable du Bureau d'Études, vous participez à la réalisation de projets de machines de l'esquisse à la livraison. Vos missions : En tant que Dessinateur Projeteur, vous participer aux études mécaniques : - Conception & Documentation : o Réaliser les plans d'ensemble, de sous-ensemble, et de détails des pièces ou composants, ainsi que les plans de montage. o Finaliser le dossier technique complet (nomenclatures, notices, etc.). - Analyse Technique : o Déterminer et calculer les contraintes fonctionnelles, dimensionnelles et physiques des pièces pour garantir la faisabilité et la performance. o Apporter votre expertise et votre aptitude à la conception pour enrichir et optimiser les projets en cours. - Pilotage de Projet : o Participer activement aux réunions de lancement et de suivi des affaires. o Collaborer étroitement avec les équipes techniques (atelier, montage) et suivre les phases de validation. o Participer aux projets d'amélioration continue. - Qualité & Essais : o Assurer le suivi du montage en atelier et toutes les phases de validation. o Participer aux essais finaux avant la livraison client. o Remonter les anomalies détectées auprès des services concernés pour correction rapide. o Veiller au respect strict des règles de sécurité et de qualité liées aux projets. Le Profil que nous Recherchons : Expérience & Formation - Vous justifiez d'une expérience réussie de plus de 5 ans sur un poste similaire en conception mécanique, en conception de machines spéciales ou autres - Formation technique de niveau BAC+2 à BAC+5 (ou équivalent) en mécanique générale, ingénierie d'études mécaniques ou production industrielle. - Des notions de pneumatique, d'électricité et/ou de robotique seront un atout apprécié. Compétences techniques requises - Maîtrise indispensable de SolidWorks. - Connaissance et pratique des outils de gestion de données techniques (PDM) et de l'environnement de gestion (ERP). - Solide connaissance des contraintes fonctionnelles et physiques des pièces mécaniques. Qualités Personnelles - Autonomie marquée dans l'organisation et la gestion des dossiers. - Rigueur, polyvalence et excellente capacité à travailler en équipe. - Sens de l'initiative et très bon relationnel (sens de la communication). Le contrat : - Poste basé sur Caen - Mission de 6 mois minimum avec belle opportunité à la clé - Base hebdomadaire de 39h - Salaire de 15 € à 17 €/h selon profil - +10 % indemnités de fin de mission +10 % congés payés - Prise de poste rapide Prêt(e) à relever le défi ? GIF EMPLOI NORMANDIE, acteur référent du recrutement en intérim et CDI sur les métiers techniques, cultive la proximité pour un accompagnement sur le long terme. N'hésitez pas à postuler pour rejoindre une entreprise où l'humain, la technicité et l'accompagnement sont au cœur de la réussite collective. Contactez l'agence GIF Emploi NORMANDIE Armel DESSOLIERS et Clotilde Brunel #projeteur #dessinateur #machinespéciales #mécanique #solidworks #caen
Je suis une esthéticienne passionnée et engagée à mon compte depuis 18 ans. Je recherche un.e esthéticien.ne à l'écoute, passionné.e par son métier en remplacement d'un salarié Les tâches à effectuer sont : - Les massages - les épilations - les soins du visage - le conseil sur les produits - le maintien de la propreté de la cabine, (pas de pose de vernis semi-permanent) - utilisation du logiciel de prise de RDV - encaissement informatique - préparation de la cabine. A compétences égales, une première expérience en massage serait un plus. Nous proposons une gamme complète de services incluant des massages, des épilations et soins du visage dans un spa spacieux de 150 m2 avec de grandes cabines conçues pour le confort aussi bien de notre clientèle que de nos praticiennes. Si vous partagez cette approche axée sur la qualité, le naturel et la bienveillance, je serais ravie de collaborer avec vous.
Nous recherchons un agent ou une agente d'entretien pour rejoindre notre équipe dynamique. Vous serez responsable de maintenir la propreté et l'hygiène de nos locaux, en veillant à offrir un environnement agréable et accueillant pour tous. Ce poste est idéal pour les personnes organisées et rigoureuses, désireuses de contribuer à la qualité de notre service. Effectuer le nettoyage quotidien des bureaux, des espaces communs et des sanitaires Assurer la propreté des sols, des surfaces et des équipements Gérer les stocks de produits d'entretien et passer les commandes nécessaires Respecter les consignes de sécurité et d'hygiène en vigueur Signaler toute anomalie ou besoin de réparation à la direction Participer à l'organisation et à la gestion des tâches d'entretien Si vous êtes motivé(e) par le travail bien fait et que vous souhaitez intégrer une entreprise où votre contribution sera valorisée, nous serions ravis de vous accueillir au sein de notre équipe. Horaires : tous les mardis et vendredis de 6h00 à 7h30 Lieu : IFS
Entreprise de communication graphique et visuelle proche de Caen, spécialisée dans le marquage publicitaire et la réalisation de signalétique, recrute un(e) Opérateur / Opératrice graphiste enseigne et signalétique (H/F) . Vos missions : Vous réalisez la conception et la préparation des fichiers (adhésifs, panneaux, véhicules, vitrines, etc). Vous êtes chargé(e) de la mise en œuvre des travaux et de la préparation des dossiers pour réalisation en atelier. Vous utilisez différents matériels (impression numérique grand format, plotter de découpe adhésif, découpe numérique).
Les missions du poste Sous la responsabilité du Chef d'équipe, vous avez pour mission de : - Monter des charpentes métalliques, en équipe, et sous la responsabilité d'un Chef d'équipe, - Assembler les charpentes métalliques, avec répartition des tâches, - Veiller à la qualité des réalisations, - Veiller à la sécurité sur le chantier (ports des EPI, respect des consignes de sécurité), - Procéder à la bonne utilisation du matériel et des engins qui sont mis à la disposition sur chantier Votre rôle principal sera la production sur chantier, et veillerez à l'avancement de manière efficiente sur chantier, Vous pourrez également réaliser des tâches de service après-vente, intervenant sur les chantiers pour l'entretien, la peinture et les réparations. En fonction des besoins de l'entreprise, des déplacements pourront être nécessaires, partant du dépôt, couvrant la Normandie, Ile de France et les départements limitrophes (35, 53, 72, 28, 45, 60, 80), avec remboursement des frais. Vous retournerez à votre domicile chaque fin de semaine. Le permis B est obligatoire pour la conduite des véhicules de service. Possibilité de mise en place d'une période de formation préalable au recrutement en lien avec France Travail selon votre statut. Date de prise de poste : 15-12-2025
Réaliser la maintenance de détection incendie sur nos différents contrats. Réalisation de maintenances correctives (dépannages) sur les installations de détection incendie. Maintenance des SSI et sûreté, pose, raccordement, appareillage intrusion, contrôle d'accès, savoir lire un plan. Expériences dans le domaine des systèmes de sécurité incendie.
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous ! Votre agence Randstad, spécialisée dans les métiers de la maintenance, de la productique et de la métallurgie, est en recherche permanente de nouvelles compétences et vous offre de nombreuses opportunités d'emploi.
Vous êtes passionné par l'univers industriel et souhaitez relever un nouveau défi dans le câblage électrique ? Notre client recrute un Câbleur en Electricité en machines spéciales (H/F/D) pour intervenir au sein de son atelier dans l'agglomération de Caen. Les missions attendues : Vous travaillerez au sein de l'atelier en collaboration avec le/ la responsable de service et les techniciens/nes des bureaux d'études et du service client. A partir des cahiers des charges en conformité avec la politique qualité de l'entreprise, vous serez chargé de : - Connaissance et lecture des plans électriques et pneumatiques des sous-ensemble de la machine (2D /3D) - Effectuer les ordres d'Achats du matériel électrique, pneumatique et du consommable - Raccordement du matériel électrique et pneumatique - Assurer le fonctionnement de la machine et de sa conformité avec le cahier des charges via des tests électriques et pneumatiques - Mise en place des installations chez le client en support au service route (sur site ou à distance) - Assurer les dépannages électriques en support au service client - Assurer la conformité du matériel et l'inventaire annuel des stocks - Préparation des faisceaux de câbles - Réalisation du câblage des composants électriques, montage des composants en coffret - Vérification du câblage électrique, réglages préalables et mise sous tension - Préparation de sous-ensembles - Diagnostiquer et corriger les défauts de câblage ou de fonctionnement. Le profil attendu : - Vous êtes titulaire d'un diplôme dans le domaine de l'Électrotechnique, maintenance des équipements industriels - Vous maitrisez les normes et la réglementation en électricité - Vous maitrisez des logiciels de bureautique - Vous justifiez d'une première expérience en câblage électrique industriel - Vous avez déjà travaillé sur des systèmes automatisés ou des machines spéciales - Habilitations Electriques à jour B2/B2V est un plus Le contrat : - Localisation : Agglomération de Caen - Mission : 6 mois - avec de belles opportunités - Horaires : 39h - Poste en Atelier + quelques déplacements chez les clients (25% du poste) - Rémunération : 13 / 14 € h - Avantage : Prime d'intéressement + horaires flexibles + carte restaurant GIF EMPLOI acteur du recrutement en intérim et CDI, référent sur les métiers techniques, cultive la proximité avec ses candidats, ses clients et les acteurs de la formation pour un accompagnement long-terme. Si vous êtes prêt à relever ce défi, nous vous encourageons à saisir cette opportunité et à rejoindre notre équipe ! Venez partager l'expérience GIF Emploi avec Armel et clotilde Contacter l'Agence #cableur#electricite#electrotechnique#machinesspecilaes#cablage
Vous dire que nous sommes un « acteur majeur du recrutement », c'est bien. Vous proposer des milliers d'offres, c'est bien aussi. Vous raconter nos 50 ans d'expérience, c'est évident Mais vous parler de l'essentiel, c'est peut-être encore mieux. Connaissez-vous GIF EMPLOI NORMANDIE ? C'est une équipe experte des métiers techniques et bureaux d'études, qui valorisera votre savoir-être, votre savoir-faire et vos compétences auprès de ses clients normands. Notre agence s'inscrit dans un partenariat sur le long terme et vous accompagne dans vos recherches d'emploi, vos missions et dans l'évolution de votre carrière. Nous choisir, c'est : Accéder à des missions longues, des missions aboutissant sur des CDI ou des embauches directes en CDI ou CDD. Ce que nous vous proposons : Des postes allant de la conception à la réalisation (BE / Travaux) dans tous domaines de compétences : Bâtiment, Travaux Publics, Mécanique, Electronique, Nucléaire.. Nous avons les postes, nous avons les entreprises, il ne manque plus que vous ! Piloter des études ou projets techniques en toute autonomie vous passionne, nous vous avons un poste de Technicien d'études à vous proposer. Notre Client recherche activement un TECHNICIEN D'ETUDES EN GENIE CLIMATIQUE (H/F) Vous travaillerez au BE sous la responsabilité et en étroite collaboration avec le Responsable du Pôle du service Génie Climatique A ce titre, vous serez en charge de réaliser des études en CVC et travaillez sur les chiffrages et les études d'exécution. - Analyser techniquement le dossier de l'affaire (appel d'offre, cahier des charges.) - Effectuer des relevés sur site - Etablir la réalisation des chiffrages - Réaliser les calculs : thermique, aéraulique, hydraulique, acoustique, supportage, . - Etablir les schémas et les plans exécutions sur Autocad - Rédiger des spécifications techniques - Connaître les techniques de montage De formation supérieure technique (Bac+2) en génie climatique, DUT Génie Climatique, ou autres, vous justifiez d'une expérience réussie de 2 à 5 ans dans ce domaine. Bonne maîtrise des principes du chauffage et de la climatisation. Vous avez une parfaite connaissance de l'outil AUTOCAD et idéalement REVIT pour la réalisation des plans et schémas de principe. Votre rigueur, votre autonomie, et investissement sont des atouts incontournables pour mener à bien cette mission. Mission + cdi Poste à pourvoir sur Caen Salaire : selon profil Ce poste vous intéresse, Saisissez votre chance, nous cherchons quelqu'un comme vous ! Vos contacts Armel DESSOLIERS ou Ludivine GARDIN
L'encadrant (e) technique d'insertion assure l'encadrement et l'accompagnement professionnel de personnes éloignées du marché du travail, en contrat temporaire dans une structure d'insertion par l'activité économique (SIAE) - Entretien des Espaces Verts. Il (elle) a pour finalité l'atteinte des objectifs de production en prenant en compte les impératifs de formation et d'insertion des salariés. Missions principales VOLET PRODUCTION Chiffrer les chantiers et réaliser les devis, Préparer et planifier les étapes des chantiers, Contrôler le bon déroulement des chantiers et le rythme de travail, Informer le client sur l'état d'avancement de son chantier, superviser les chantiers. VOLET ACCOMPAGNEMENT Participer au recrutement des salariés en insertion professionnelle, Garantir l'accueil, l'accompagnement et l'encadrement des nouveaux salariés, Aider les salariés et valoriser leurs savoir-faire et savoir-être, Evaluer les salariés polyvalents sur le poste de travail pour adapter les étapes du parcours en lien étroit avec la Conseillère en Insertion Professionnelle, Améliorer les postures de travail et veiller au bon respect du règlement intérieur. VOLET ADMINISTRATIF ET ORGANISATIONNEL Constituer les équipes selon les compétences de chacun, adapter les postes de travail et les plannings, Participer à des réunions pluridisciplinaires, Assurer le suivi administratif des salariés (Congés, feuilles de présences.), Mettre en place des outils d'évaluation des compétences, Tenir informés l'équipe et les partenaires sur l'insertion des personnes, Veiller au respect des normes de sécurité et d'hygiène Définir les besoins en approvisionnement et les règles de fonctionnement de l'atelier, Veiller au respect et à l'entretien du matériel et des locaux et prévenir en cas de disfonctionnement ou de toute anomalie, Être force de proposition pour mettre en place des solutions techniques sur son domaine d'activité. Les candidats intéressés sont invités à envoyer leur CV accompagné d'une lettre de motivation à : Madame CASSOU - Directrice du Pôle IAESS Date limite de dépôt des candidatures : 17 Novembre 2025 Poste à pourvoir au 1er décembre 2025
Il s'agit d'effectuer un remplacement d'enseignant(e) en Sciences Physiques dans la commune d'IFS dans un établissement public de l'Académie de Normandie pour une durée déterminée jusqu'au 13/02/2026 et un temps complet de 18H. La mission de l'enseignant du second degré est : - de faire vivre et de transmettre les valeurs de la République - de développer les connaissances et les compétences des élèves, leur esprit critique - d'accompagner les élèves dans la découverte professionnelle - d'amener les élèves à devenir des citoyens - de contribuer à la construction du parcours éducatif et scolaire des élèves, à la transmission des connaissances et à la construction des compétences dans le cadre des programmes ou des référentiels nationaux - d'assurer un service qui comprend un temps d'enseignement, un temps de préparation des cours, un temps d'évaluation de productions écrites ou orales, un temps de dialogue avec les parents pour le suivi des élèves, un temps de visite en entreprise pour le suivi des périodes de formation en milieu professionnel, un temps de participation à la vie de l'établissement (conseil de classe, conseil d'enseignement, conseil pédagogique ...) et de concertation en équipe. - d'analyser les besoins éducatifs particuliers et mettre en œuvre des pratiques pédagogiques différenciées et adaptées. Connaissances et compétences attendues: - Le système éducatif, son organisation et ses enjeux - Les savoirs disciplinaires et leur didactique - Les processus et les mécanismes d'apprentissage - Les modalités d'évaluation des élèves - Quelques éléments relatifs à la psychologie et sociologie de l'enfant et de l'adolescent - Usage pédagogique des outils numériques Vous pouvez prendre connaissance des programmes de l'éducation nationale en consultant le site internet : https://eduscol.education.fr Conditions particulières d'exercice : Les professeurs sont placés sous la responsabilité du chef d'établissement où ils exercent et sont soumis à son autorité et au règlement intérieur de l'établissement. Dans le cadre de ses fonctions, l'agent est tenu au respect des mêmes obligations que les titulaires de la fonction publique, au principe de laïcité, au respect de l'individu et doit se comporter de façon éthique et responsable. L'agent sera accompagné dans sa prise de fonction par le chef d'établissement et les corps d'inspection pour faciliter son adaptation professionnelle. Il pourra bénéficier de tutorat et de formations. Profil recherché : - Incarner les valeurs de la République - Avoir le sens de l'écoute - Installer une relation de confiance en développant une posture fondée sur l'écoute, le respect - S'adapter, faire preuve d'autonomie et d'initiative - Faire preuve de curiosité intellectuelle - Avoir des qualités de communication et un bon relationnel
Assistant(e) de vie - CDI Temps partiel en mandataire - Secteur : Caen et sa périphérie Vous souhaitez exercer un métier utile, humain et valorisant, au service du bien-être des autres ? Rejoignez notre équipe APEF Caen Sud en tant qu'Assistant(e) de vie ! - Votre mission : accompagner nos bénéficiaires au quotidien En toute autonomie, vous contribuez à leur confort et à leur qualité de vie en réalisant des prestations adaptées à leurs besoins : Assurer l'entretien courant du logement (ménage, entretien des pièces de vie, linge, etc.) Apporter une aide à la toilette dans le respect de la dignité et du rythme de la personne Aider à la préparation et à la prise des repas Accompagner lors des sorties (courses, promenade, rendez-vous, etc.) Votre rôle est essentiel : vous êtes un véritable soutien au quotidien, favorisant le maintien à domicile et le lien social. - Profil recherché Vous êtes titulaire d'un diplôme d'assistant(e) de vie, d'aide à domicile, ou d'un titre équivalent, et/ou vous justifiez d'au moins 3 ans d'expérience dans le domaine. Vous êtes autonome, bienveillant(e), ponctuel(le) et faites preuve d'un excellent relationnel. Vous avez à cœur de travailler dans le respect, la confiance et la proximité. - Conditions du poste CDI à temps partiel (évolutif selon vos disponibilités) Interventions sur Caen et sa périphérie Accompagnement personnalisé dès vitre arrivée Encadrement bienveillant et équipe à l'écoute Prêt(e) à donner du sens à votre métier ? - Rejoignez APEF Caen Sud et contribuez chaque jour au bien-être de nos bénéficiaires !
APEF Caen Sud accompagne chaque jour familles, seniors et actifs sur Caen, Ifs, Mondeville et périphéries. Nous proposons des services de proximité : aide à domicile, entretien du logement, accompagnement des personnes âgées ou en situation de handicap, garde d?enfants et jardinage. Entreprise à taille humaine, nous plaçons le respect, la bienveillance et le professionnalisme au c?ur de notre mission. Rejoignez une équipe solidaire et engagée !
La Société HR TELECOMS est spécialisée dans le secteur de la téléphonie professionnelle. Dans le cadre de son développement, nous recherchons UN(E) TECHNICIEN(NE) EN RESEAUX ET TELECOMMUNICATIONS H/F. Vous aurez en charge d'effectuer l'installation technique des systèmes téléphoniques des clients de la société ainsi que les opérations de maintenance. Vos missions : - Assurer l'installation et la mise en service de systèmes Réseaux et Télécoms, chez nos clients, de type centrex et IPBX - Effectuer la formation des équipements installés - Effectuer le suivi technique des systèmes sur site et à distance (dépannage, adjonction de postes, etc.) Aptitudes : - Connaissances techniques télécoms : Voip et les protocoles TCP, IP, UDP, LAN, VLAN, ... - Connaissances câblages réseaux et téléphoniques - Capacité d'analyse et d'intervention sur un réseau - Réactivité, goût du contact, qualités relationnelles et capacité d'adaptation - Rigueur, autonomie et organisation dans l'exécution du travail. - Avoir des bases solides en informatique - Indispensable Horaires : Du Lundi au Vendredi de 9h00 à 12h00 et de 14h00 à 18h00 Rémunération : Fixe + primes Avantages : - Mutuelle d'entreprise - Paniers repas - Véhicule de service Prise de poste : Dès que possible Candidature : CV (obligatoire) et lettre de motivation (facultatif) Selon votre profil, une immersion pourra être mis en place pour initier la démarche de recrutement. Pour en savoir plus, https://immersion-facile.beta.gouv.fr/
Vous êtes un(e) as de la technique ? Si la mécanique, l'automatisme et l'électricité n'ont plus de secrets pour vous, et que vous rêvez de relever des défis quotidiens sur un parc d'équipements très variés : portes automatiques (piétonnes, sectionnelles, basculantes), portails (coulissants, battants), et barrières automatiques. Lisez la suite ! C'est le moment de transformer votre expertise en impact direct. Nous recherchons un(e) Technicien(ne) SAV rigoureux(se) et autonome, prêt(e) à assurer la maintenance, le dépannage et la mise en service de nos solutions de fermetures industrielles et commerciales sur la Normandie. Vos missions En tant qu'expert(e) technique, vos missions se concentreront sur : - Maintenance & Dépannage : o Assurer la maintenance préventive et curative (portes, portails, barrières). o Diagnostiquer les pannes et anomalies (mécaniques, électriques, automatiques) et les résoudre rapidement. o Rédiger des rapports d'intervention précis (diagnostic, informations pertinentes). - Installation & Projets : o Collaborer en binôme pour l'installation et le montage de nouveaux équipements, en garantissant leur bon fonctionnement. o Réaliser des études techniques (faisabilité, besoins en matériel, spécifications) pour les futurs projets. - Sécurité : o Garantir la conformité et la sécurité des installations après chaque intervention Vous : - Vous êtes titulaire d'un Bac +2 dans le domaine industriel, maintenance industrielle, maintenance électrotechnique, électromécanique, portes automatiques ou secteur connexe (ascenseur, portail.) (ou équivalent). - Vous justifiez d'une expérience significative (au moins 1 an) en mécanique et automatisme, avec de solides bases en électricité, électronique et soudure. - Vous travaillez avec autonomie, rigueur et organisation. - La sécurité est votre priorité lors de vos interventions et déplacements. Le contrat - Rémunération & Primes : o CDI o Salaire fixe annuel brut de 29/30 K€ (base 39h) et plus selon expérience. o Part variable attractive (primes sur objectifs de vente). o Prime d'astreinte. - Cadre de Travail : o Poste sur Caen + déplacements Normandie majoritairement sur le Calvados o Semaine de 4 jours (du mardi au vendredi) o Autonomie sur la planification des visites annuelles o Présence à la société 1 fois par semaine pour réunion avec les équipes o Intéressement aux résultats financiers de l'entreprise. o Paniers repas pris en charge + prime salissure o Mutuelle familiale. - Matériel : o Véhicule de service et téléphone professionnel mis à disposition N'hésitez plus, mettez votre savoir-faire au service d'un environnement technique riche et postulez dès aujourd'hui ! GIF EMPLOI acteur du recrutement en intérim et CDI, référent sur les métiers techniques, BE et Ingénierie cultive la proximité avec ses candidats, ses clients et les acteurs de la formation pour un accompagnement long-terme Transmettez-nous votre candidature sans tarder via GIF Emploi Normandie - Contacter Armel DESSOLIERS et Clotilde BRUNEL #technicien #electricienindustriel#electrotechnique#porteautomatique#SAV #maintenanceindustrielle #caen
LADAPT Normandie recrute : UN MEDECIN PSYCHIATRE (H/F) à Ifs (14) Poste en CDI à temps partiel (0.10 ETP) Pourquoi nous rejoindre ? Rejoindre LADAPT Normandie, c'est choisir d'exercer un métier qui a du sens, dans une association dynamique et innovante. C'est se donner le pouvoir d'agir ensemble, avec les personnes en situation de handicap, vers une société plus inclusive, aux côtés de collaborateurs passionnés et créatifs. Vos missions principales : Vous intervenez au sein de l'équipe pluridisciplinaire de l'ESRP-ESPO en tant que médecin psychiatre, auprès d'adultes en situation de handicap. Vous contribuez à l'élaboration et au suivi des projets thérapeutiques, évaluez les troubles psychiques en lien avec l'insertion socio professionnelle et participez à la coordination des soins ainsi qu'aux actions de prévention et d'éducation à la santé. Vos activités : - Vous êtes garant(e) de la continuité du projet de soin en mobilisant les prestations nécessaires. - Vous consultez des prescriptions. - Vous conseillez les professionnels de l'équipe ayant à intervenir auprès des personnes accompagnées. - Vous assurez l'interface auprès des professionnels et des établissements du secteur psychiatriques. - Vous conseillez les familles et les aidants familiaux. Votre profil : Vous êtes titulaire d'un diplôme d'état de Docteur en médecine spécialisé en psychiatrie. Vous avez une sensibilité particulière à la prise en charge de publics en difficultés et vis-à-vis du handicap. Vous avez une approche des problématiques liées à l'insertion socio professionnelle. Vous possédez des capacités relationnelles et êtes doté(e) d'un fort esprit d'équipe et de collaboration. Vos conditions de travail : Poste à pourvoir dès à présent en CDI à temps partiel. Votre temps de travail sera de 3h30/semaine. L'organisation du temps de travail sera à définir en concertation avec la structure. Votre lieu de travail est situé à Ifs (14). Votre rémunération dépend de la CCN51.
Notre activité IRVE (Infrastructures de Recharge pour Véhicules Électriques) est en plein essor à Caen et sur toute la région Normandie. Pour accompagner cette dynamique, nous recherchons des électriciens autonomes et méticuleux, capables d'opérer avec rigueur et d'assurer la sécurité des chantiers. Les missions : Prendre en charge l'installation de bornes de recharge Réaliser et poser des chemins de câbles type cablofil et des conduits électriques apparents ou encastrés Positionner et équiper les armoires électriques et les appareillages Raccorder les armoires électriques Fixer des éléments basse tension et les raccorder Mise en service d'une installation électrique Contrôler la conformité des travaux jusqu'à réception Installer et connecter des bornes de recharge Diagnostiquer une panne électrique Changer ou réparer un élément électrique ou un ensemble défectueux Vos compétences : Solides compétences en Electricité Connaissance des matériaux et des normes de sécurité et de qualité Lecture de plans, de schémas et de notices techniques Capacité à utiliser des appareillages de mesure électrique (multimètre, etc.) Habilitations électriques à jour Compétences en maçonnerie (rebouchage, plot béton le cas échéant) Sens de l'organisation et capacité d'adaptation Bon sens relationnel Rigueur, méthode, précision Ponctualité Votre profil Vous avez eu une expérience significative en électricité Les déplacements ne vous font pas peur Vous souhaitez perfectionner et/ou élargir votre champ de compétences avec l'installation des bornes de recharge ou de panneaux photovoltaïques Cette offre vous intéresse ? Nous vous attendons !!
Notre activité photovoltaïque est en plein essor à Caen et sur toute la région Normandie. Pour accompagner cette dynamique, nous recherchons des techniciens autonomes et méticuleux, capables d'opérer avec rigueur et d'assurer la sécurité des chantiers. Les missions : Réaliser la pose de panneaux photovoltaïques sur toitures (tuiles, ardoises, bac acier, etc.) Effectuer le raccordement électrique et la mise en service des installations (selon habilitations) Respecter les consignes de sécurité et les normes en vigueur Assurer le bon fonctionnement de l'installation Assurer un travail soigné et de qualité auprès des clients particuliers et professionnels. Veiller à la satisfaction du client Assurer les opérations de contrôle, de dépannage, de maintenances curatives et préventives Vos compétences : Solides compétences en électricité Habilitations électriques à jour Connaissance des matériaux et des normes de sécurité et de qualité Lecture de plans, de schémas et de notices techniques Capacité à utiliser des appareillages de mesure électrique Sens de l'organisation et capacité d'adaptation Rigueur, méthode, précision, autonomie Ponctualité Votre profil : Expérience significative en couverture, étanchéité ou installation photovoltaïque / ou vous êtes débutant, motivé et désireux de vous former à ce métier Sens du service client Force de proposition, volonté d'apprendre, dynamique Les déplacements ne vous font pas peur Vous souhaitez perfectionner et/ou élargir votre champ de compétences avec l'installation de panneaux photovoltaïques ou de bornes de recharge Qualifications souhaitées : CACES R486 (nacelle/plateforme élévatrice) Travail en hauteur et port du harnais Habilitations électriques : H0B0, B1V, B2V, BR CACES R489 (chariot élévateur) apprécié Formation Amiante SS4 serait un plus Permis B indispensable Pourquoi nous rejoindre ? Intégrer une PME familiale en pleine croissance dans le secteur des énergies renouvelables Vous bénéficierez d'un plan de carrière personnalisé, avec notamment des formations régulières aux nouvelles techniques photovoltaïques Nous vous offrons l'opportunité d'évoluer au sein de l'entreprise et de construire une carrière à la hauteur de vos ambitions Rémunération attractive selon expérience + primes + avantages Véhicule de service fourni Si vous êtes prêt à évoluer dans un secteur d'avenir au sein d'une équipe passionnée, postulez dès maintenant ! Nous serons ravis d'échanger sur nos valeurs et de faire votre connaissance.
Vos missions : Le POLE TRAVAIL est composé d'un ESAT avec 3 sites (St-André/Orne, Hérouville St-Clair et Colombelles) et d'une Entreprise Adaptée. Le.a chargé.e de mission, participe à l'évolution de la marque Gourm'handi'ses Restauration via l'actualisation des outils en place et la création de nouveaux supports. Avec les équipes de l'atelier restauration et la monitrice principale, il/elle développe la gamme, sous la responsabilité de la Direction Adjointe du Pôle Travail de l'ESAT site de St-André/Orne. Il.elle sera chargé.e de participer aux missions suivantes : - Créer une carte traiteur : Répertorier les productions et en extraire les coûts de revient dans une perspective de rationalisation de l'activité Concevoir des assortiments et prestations traiteur complètes S'assurer que les propositions soient compatibles avec les règles d'hygiène et HACCP Réaliser le suivi des allergènes de chaque recette Coordonner la conception graphique de la carte traiteur Etudes fournisseurs - Développer des modes opératoires pour les activités Gourm'Hand'ises Restauration : Formaliser les procédures de traitement et de fonctionnement des activités en lien avec les différents points de vente et du e-commerce Développer notre stratégie e-commerce et des partenariats avec des entreprises Proposer des stratégies de développement de l'activité snacking en lien avec la direction adjointe et de pôle - Contribuer au déploiement de la communication : Développer le site internet Gourm'Handi'ses : https://www.gourmhandises.fr/ Définir une base de diffusion de la carte traiteur et autres supports Proposer des actions de communication afin d'accroitre la visibilité de l'activité restauration, de l'ESAT et l'APAEI de Caen Aider à la conception d'une charte graphique dédiée à la marque Prérequis pour candidater à ce poste : - Capacité à rédiger des procédures de fonctionnement d'activité - Maitrise des coûts de revient - Sensibilité au secteur du handicap Candidature (lettre de motivation et CV) à adresser à Mme Directrice Adjointe Au plus tard le 12/12/2025
LADAPT Normandie recrute : UN MEDECIN PSYCHIATRE (H/F) à Ifs (14) Poste en CDI à temps partiel (0.10 ETP) Pourquoi nous rejoindre ? Rejoindre LADAPT Normandie, c'est choisir d'exercer un métier qui a du sens, dans une association dynamique et innovante. C'est se donner le pouvoir d'agir ensemble, avec les personnes en situation de handicap, vers une société plus inclusive, aux côtés de collaborateurs passionnés et créatifs. Vos missions principales : Vous intervenez au sein de l'équipe pluridisciplinaire du Service d'Éducation Spéciale de Soins et d'Aide à Domicile Professionnel (SESSAD Pro) auprès d'adolescents et jeunes adultes de 16 à 25 ans quelle que soit leur situation de handicap. Vos activités : - Vous êtes garant(e) de la continuité du projet de soin en mobilisant les prestations nécessaires. - Vous consultez des prescriptions. - Vous conseillez les professionnels de l'équipe ayant à intervenir auprès des personnes accompagnées. - Vous assurez l'interface auprès des professionnels et des établissements du secteur psychiatriques. - Vous conseillez les familles et les aidants familiaux. Votre profil : Vous êtes titulaire d'un diplôme d'état de Docteur en médecine en psychiatrie. Vous avez une sensibilité particulière à la prise en charge de publics en difficultés et vis-à-vis du handicap. Vous avez une approche des problématiques liées à l'insertion socio-professionnelle. Vous êtes investi(e) dans la qualité de prise en charge des personnes accompagnées dans un contexte associatif. Vous possédez des capacités relationnelles et êtes doté(e) d'un fort esprit d'équipe et de collaboration. Vos conditions de travail : Poste à pourvoir dès à présent en CDI à temps partiel (10%). Votre temps de travail sera de 3h30/semaine. L'organisation du temps de travail sera à définir en concertation avec la structure. Votre lieu de travail est situé à Ifs (14). Votre rémunération dépend de la CCN51.
Nous recherchons, dans le secteur de la menuiserie, un menuisier poseur. Vos missions : - Effectuer la pose de menuiseries intérieures et extérieures - Lire et interpréter les plans et les spécifications techniques pour une installation précise. - Assurer la finition et l'ajustement des éléments de menuiserie pour garantir une qualité irréprochable. - Collaborer avec les autres corps de métier sur le chantier pour assurer une coordination efficace. - Respecter les consignes de sécurité et les normes en vigueur. - Connaissance des techniques de découpe, d'assemblage et de montage du bois Horaires : Journée du lundi au vendredi. Avantages : - Mutuelle - Paniers repas - Indemnités de trajet - Intégration rapide - Possibilité de formation et d'évolution
Les auxiliaires de vie jouent un rôle essentiel avec d'importantes responsabilités auprès de nos aînés. Chez Petits-fils, nous en sommes pleinement conscients. C'est pour cela que nous recherchons les meilleurs profils, et si c'était vous ? Vous recherchez un poste d'auxiliaire de vie H/F capable de vous redonner le sourire ? L'agence Petits-fils Caen Nord recherche des auxiliaires de vie H/F professionnels pour des postes à pourvoir auprès de ses clients ! Petits-fils est un réseau national d'aide à domicile auprès des personnes âgées, particuliers employeurs, qui valorise votre métier, vos compétences et votre savoir-faire. En travaillant avec Petits-fils, améliorez vos conditions d'exercice : - Planning bien rempli et adapté à vos disponibilités - Toujours les mêmes particuliers employeurs - Le confort d'intervenir sur le même secteur géographique - Une rémunération avantageuse avec majoration de 20% le week-end (samedi et dimanche) et jours fériés - La possibilité de travailler la nuit, la journée, en semaine ou le week-end - Des réductions et tarifs préférentiels sur des activités sociales et culturelles réservés au secteur de l'emploi à domicile - L'accès à un dispositif gratuit et anonyme de soutien psychologique et d'accompagnement social - La possibilité d'adhérer à une complémentaire santé négociée à un tarif préférentiel - La Pause Petits-fils : une newsletter bimensuelle spécialement conçue pour les auxiliaires de vie Petits-fils avec au programme des recettes, des podcasts, des vidéos. - Un accès facilité à des formations indemnisées du secteur de l'emploi à domicile Vos missions : - Aide à l'autonomie (aide au lever, aide à la toilette et à l'habillage) - Courses, préparation et aide à la prise des repas - Entretien du cadre de vie - Accompagnements aux promenades, sorties culturelles - Accompagnements aux rendez-vous médicaux - Échange, jeux et autres activités de stimulation Profil recherché : - Soit vous avez un diplôme / formation dans le domaine du médico-social et vous avez 3 années d'expérience auprès de personnes âgées et/ou handicapées - Soit vous n'avez pas de formation mais vous avez au moins 3 ans d'expérience auprès de personnes âgées et/ou handicapées et vous validez une certification que nous vous proposons en partenariat avec la Croix-Rouge française.
Petits-fils est un réseau national d'agences de services à la personne spécialisées dans l'aide à domicile pour les personnes âgées, avec un positionnement haut de gamme. Petits-fils garantit des conditions de travail optimales à ses collaborateurs et aux auxiliaires de vie. Tout le monde est gagnant !
GIF Emploi Normandie accompagne son client dans le recrutement de son futur Technicien de Mise en Route (H/F). En intégrant cet expert vous faite le choix audacieux d'allier performance industrielle et bien-être au travail. Si vous êtes passionné par la technique, mobile, et souhaitez intégrer une entreprise où votre expertise sera reconnue, ce poste est pour vous ? Vos Missions : L'Expert sur le Terrain En tant que Technicien de Mise en Route, vous êtes un maillon essentiel entre l'atelier et le client. Vos principales responsabilités seront : - Préparation et expertise Atelier : Participer en amont aux essais et à la mise au point des machines en atelier. - Installation client : Monter et assembler les différents modules qui composent l'installation directement chez les clients. - Mise en service et réglages : mettre en service l'installation, régler les paramètres, procéder aux levées des réserves client et vous assurer de la conformité avant la mise en production. - Optimisation : intervenir pour optimiser le fonctionnement de l'installation une fois celle-ci en place. - Formation et support : Accompagner les utilisateurs dans la prise en main de la machine et former le personnel du client à son utilisation. - Reporting : rédiger les comptes rendus d'interventions jusqu'au compte-rendu final. - Dépannage : intervenir sur site, si besoin, pour assurer des dépannages durant la phase de mise en route. Votre Profil : Un Mélange d'Expertise et d'Autonomie - Formation : vous êtes titulaire d'une formation technique de type BAC +2 / BAC +3 (Maintenance Industrielle/MAI/Électromécanique ou équivalent). - Expérience : vous justifiez d'une expérience de 3 à 5 années minimum dans le milieu industriel en qualité de technicien / mécanicien(ne)/monteur. - Compétences Techniques : vous possédez de solides connaissances en mécanique, pneumatique et électricité, électrotechnique. - Qualités Humaines : vous êtes reconnu pour votre sens de l'analyse et votre bonne aptitude à la résolution de problèmes. Vous faites preuve d'autonomie, de rigueur et de méthodologie. - Mobilité : vous aimez le terrain, les déplacements en France (environ 50% du temps) ne sont pas un frein pour vous, et vous disposez d'un excellent relationnel client Les Conditions du Poste - Contrat : CDI à pourvoir rapidement. - Localisation : agglomération de Caen (14). - Rémunération : Package attractif (à définir selon votre profil et expérience) incluant : o Base de 39 heures hebdomadaires. o Carte Restaurant. - Prime de déplacement - Prime d'intéressement - Véhicule de service pour les déplacements professionnels. Prêt à mettre votre expertise au service d'un fabricant innovant ? GIF EMPLOI acteur du recrutement en intérim et CDI, référent sur les métiers techniques, BE et Ingénierie cultive la proximité avec ses candidats, ses clients et les acteurs de la formation pour un accompagnement long-terme Transmettez-nous votre candidature sans tarder via GIF Emploi Normandie - Contacter Armel et Clotilde #technicien #electricienindustriel#electrotechnique#machinesspeciales#miseenroute #maintenanceindustrielle #caen
HR TÉLÉCOMS, nous sommes une entreprise dynamique spécialisée dans les télécommunications, axée sur la proximité et les entreprises professionnelles. Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) commercial(e) en CDI en charge de la vente des services et produits de téléphonie que nous proposons auprès de clients et prospects professionnels. À propos du poste : Nous recherchons un commercial ou une commerciale dynamique et motivé(e) pour rejoindre notre équipe. Vous serez en charge de développer notre portefeuille clients et de promouvoir nos produits et services sur le terrain. Missions : - Prospecter et développer un portefeuille de clients professionnels (TPE/PME, artisans, collectivités, etc...) - Entretenir des relations solides avec les clients existants et potentiels - Qualifier les besoins et proposer les solutions adaptées parmi nos offres de téléphonie, fibre, liens internet et services IT - Assurer la négociation commerciale jusqu'à la signature du contrat - Coordonner le déploiement avec l'équipe technique et assurer un suivi client de qualité - Assurer un suivi régulier des comptes clients pour garantir leur satisfaction - Atteindre les objectifs commerciaux - Fidéliser les clients - Collaborer avec les équipes internes pour optimiser l'offre et le service client Profil recherché : - Excellent relationnel, capacité d'écoute et sens du service client - Esprit d'analyse, capacité à argumenter et convaincre - Rigueur, sens de l'organisation et autonomie - Idéalement une expérience de 2 à 3 ans dans le vente BtoB dans les secteurs télécoms, bureautique ou informatique Si vous êtes prêt(e) à relever ce défi passionnant dans un environnement stimulant, nous serions ravis de recevoir votre candidature. Rejoignez-nous pour contribuer à notre succès collectif !
Démarrage du contrat début 2026. Vous aimez voyager, découvrez la France et l'étranger au volant des autocars de Caen Evasion. Caen Evasion est spécialisée dans la location d'autocars de tourisme. Vous êtes titulaire du Permis D, votre FIMO-FCO voyageurs et votre carte conducteur sont en cours de validité. Vous avez une expérience significative en tant que Conducteur de Voyageurs Tourisme, expérience de 2 ans. Les avantages du poste: Indemnités de déplacement, Prime 13ème mois. Dans le cadre de vos missions, vous serez amené(e) à : Transporter / Accompagner des groupes en séjours neige, Transporter / Accompagner des groupes à l'étranger (prévoir des découchés successifs) Assurer des transports touristiques à la journée Organiser vos itinéraires et vos temps de conduite, coupure, etc. selon la réglementation, Effectuer l'entretien et les vérifications courantes de votre véhicule
Commercial(e) Démarcheur(euse) en Porte à Porte - Rénovation d'Habitat Contrat : CDD de 6 mois Vous êtes passionné(e) par la relation client et vous cherchez une opportunité de vous épanouir dans une entreprise familiale ? Nous vous offrons la chance de rejoindre notre équipe dynamique et bienveillante en tant que Commercial(e) Démarcheur(euse) en Porte à Porte ! Vos missions : - Prospection active en porte à porte pour présenter nos services de rénovation. - Création et maintien de relations de confiance avec les clients. - Analyse des besoins et conseils personnalisés. Profil recherché : - Excellentes aptitudes relationnelles et sens développé du contact. - Permis B obligatoire. - Pas de formation spécifique requise, une formation pourra vous être proposée. - Dynamisme, persévérance et un bon sens du relationnel. Avantages : - Commissions non plafonnées, permettant de multiplier vos gains en fonction de vos performances. - Panier repas. - Véhicule de fonction fourni. Pourquoi rejoindre notre équipe ? Intégrez une entreprise familiale et solidaire en pleine croissance. Développez vos compétences commerciales dans un environnement stimulant et enrichissant. Profitez d'une rémunération attractive et d'avantages compétitifs. Bénéficiez de perspectives de formation et d'évolution professionnelle au sein de notre structure.
Réalisé des travaux de décapage et préparations des équipements avant mise en peinture . Mise en appret et en laque . Sur des équipements de type chassis porteur poids lourds , caisson amovible ampliroll , et divers piéces à mettre en peinture . et quelques travaux divers . Travail du lundi au vendredi 08h30 - 17h00
Vous interviendrez sur les secteurs de ST ANDRE SUR ORNE/ ST MARTIN DE FONTENAY/ MAY SUR ORNE/ FONTENAY LE MARMION/ CLINCHAMPS SUR ORNE/ LAIZE CLINCHAMPS/ FEUGUEROLLES BULLY/ MALTOT Vous serez en charge d'assurer les gestes de la vie quotidienne auprès de personnes âgées et handicapées, aide aux courses, préparation des repas, entretien courant de la maison, assurer les toilettes. Vous possédez le permis de conduire pour vous rendre chez les différents bénéficiaires et vous avez idéalement une expérience dans le secteur de l'aide à domicile. Poste à pourvoir en CDI pour 30h par semaine minimum ou plus selon vos disponibilités. Prise en charge des frais kilométriques sur l'ensemble des déplacements Temps de déplacements sur l'ensemble de la journée inclus dans les heures travaillées Horaires : amplitude de 8h à 20h et travail 1 week-end sur 3
La Société HR TELECOMS est spécialisée dans le secteur de la téléphonie professionnelle. Dans le cadre de son développement, nous recherchons UN(E) TELEPROSPECTEUR(TRICE). Vous aurez en charge d'assister les commerciaux et la Direction de la Société HR TELECOMS dans la vente des services et produits proposés par cette dernière auprès de clients et prospects professionnels présents dans les départements du Calvados, de la Manche et de l'Orne ; et plus généralement sur l'ensemble du territoire national. Vos missions : - Définir un listing de prospects - Prendre contact avec les prospects - Présenter et commercialiser les produits et services proposés - Prendre des rendez-vous téléphoniques dans le secteur géographique prédéterminé lors de sessions de prospections téléphoniques - Participer au reporting hebdomadaire avec la Direction - Rédiger les synthèses pour chaque contact. Aptitudes : - Capacité d'effectuer des appels commerciaux - Connaissance des techniques de vente - Excellente élocution et capacité de persuasion - Être déterminé(e), être capable de se faire écouter et obtenir des réponses - Être patient(e), faire preuve de ténacité et être motivé(e) - Maîtriser l'outil informatique. Horaires : Du Lundi au Vendredi - 9h00-18h00 (Lundi au jeudi) - 9h00-12h00 (Vendredi) Expérience : Idéalement 1 an d'expérience sur un poste similaire / Poste ouvert aux débutants Prise de poste : Dès que possible Type d'emploi : CDI - Temps partiel Rémunération : SMIC + Commissions Lieu du poste : En présentiel
Au sein d'un Restaurant-Bar Grill Viande maturée en septembre 130 places assises (avec la terrasse), nous recherchons un(e) Plongeur(se) en restauration. Le ou la plongeur(euse) en restauration est chargé(e) d'assurer le nettoyage de la vaisselle et des couverts utilisés lors du service ainsi que tout le matériel utilisé en cuisine (casseroles, marmites, fours, batteurs ). Il ou elle assure également le nettoyage des locaux de cuisine et annexes (carrelages et sols, tables de travail, écoulements ) et assure le débarrassage des déchets de cuisine.
En tant qu'ouvrier paysagiste, vous participerez à la réalisation de divers chantiers d'entretien de jardins sous la supervision de notre chef d'équipe. Vos principales missions seront l'entretien des espaces verts, la taille des végétaux, la plantation et toutes autres tâches inhérentes au métier de paysagiste. Vous interviendrez chez les particuliers et dans les copropriétés. Profil recherché : Une première expérience réussie dans le domaine paysager est fortement souhaitée. Connaissances de base en botanique et en choix des plantations. Aptitude à manier les outils et les équipements liés au métier (tondeuses, taille-haies, tracteurs, etc.). Capacité à travailler en plein air par tous les temps. POSTE A POURVOIR DES MAINTENANT
Le poste : Votre agence d'intérim PROMAN CAEN 2 recrute un GESTIONNAIRE DE PAIE H/F Vos tâches incluront : - La préparation et le calcul des éléments variables de paie pour environ 150 bulletins. - Le contrôle et la validation des bulletins de paie. - La gestion des absences, congés et arrêts maladie. - La saisie et le suivi des données dans le logiciel de paie. - L'application des règles de paie et de conformité légale. - La participation aux déclarations sociales et autres obligations réglementaires. Profil recherché : Compétences requises : - Maîtriser les outils bureautiques, notamment Excel et le logiciel SILAE. - Connaissance des procédures administratives. - Capacité à gérer les priorités et à respecter les deadlines. - Bonne communication écrite et orale. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Offre d'emploi - Auxiliaire de Vie Un particulier employeur en situation de handicap recherche un(e) auxiliaire de vie pour intervenir deux samedis matins par mois à Fleury-sur-Orne. Type de contrat : CDI Poste à pourvoir : décembre 2025 Rémunération : 13 € nets/heure (congés payés inclus à 10 %) Missions principales : * Aide au lever (utilisation d'un lève-personne), mise aux toilettes, et aide à la toilette * Préparation des repas et accompagnement à la prise des repas Horaires indicatifs : Matin et midi : 09h00 - 13h00 Conditions complémentaires : Possibilité d'effectuer des heures complémentaires en cas de remplacement ou de besoins supplémentaires. Profil recherché : * Autonomie et réactivité * Écoute et bienveillance * Sens du contact et du respect * Discrétion et capacité à prendre des initiatives
Notre entreprise, spécialisée dans la confection de produits textiles et en cuir, est un acteur majeur dans le secteur de la mode. Avec un effectif de 200 employés et un chiffre d'affaires en constante croissance, nous nous engageons à offrir un environnement de travail dynamique et innovant. En tant qu'agent(e) de maintenance vous intervenez au sein des ateliers de confection Pôle Tailleur et Cuir. Vous assurez la maintenance préventive, curative et améliorative des équipements textiles et cuir dans une démarche de performance industrielle, en appliquant les principes de TPM, 5S et en garantissant la sécurité au poste. Missions principales : 1. Maintenance préventive et curative : - Diagnostiquer les pannes sur l'ensemble des équipements (production, coupe, qualité, stockage, développement.). - Réaliser les interventions mécaniques, électriques, pneumatiques ou hydrauliques. - Effectuer les réglages machines, les changements de pièces, et les mises en place des machines pour les nouveaux modèles ou selon les besoins de production (implantation). -Assurer les opérations spécifiques : affûtage de ciseaux, lames à parer, remplissage des machines à colle pulvérisée, etc. -Réaliser la maintenance préventive conformément au planning défini. -Documenter les interventions dans la GMAO ou tout autre logiciel utilisé. -Gérer les stocks liés à la maintenance : machines, pièces détachées, aiguilles, fournitures (entretien, nettoyage, colles, produits textiles et de nettoyage atelier et (nettoyage et détachants textile et cuir ). - Signaler les besoins en approvisionnement au responsable. 2. Application de la TPM (Total Productive Maintenance) : - Participer activement aux routines TPM (maintenance autonome, inspections, checklists.). - Former et accompagner les opérateurs à la maintenance de 1er niveau. - Proposer et mettre en œuvre des actions d'amélioration continue (réduction des arrêts machines, standardisation.). 3. Méthode 5S : - Maintenir un environnement de travail propre et organisé selon les principes 5S. - Participer à la mise en place et au suivi des audits 5S dans l'atelier. - Être force de proposition pour l'optimisation de l'espace de travail. - Assurer le rangement correct des machines et des outils dans les zones dédiées (stock machine, local maintenance). 4. Sécurité au poste : - Appliquer strictement les règles de sécurité en vigueur (port des EPI, consignation, etc.). - Réaliser les analyses de risques avant intervention (permis de travail, procédures de consignation.). - Participer aux formations et sensibilisations sécurité. - Signaler toute situation à risque et proposer des mesures correctives. 5. Divers : - Concevoir et réaliser des gabarits ou outils spécifiques pour faciliter la production : impression 3D, gabarits en carton ou en fibre de verre, etc. - Assurer le démarrage des équipements en début de journée : mise en route du compresseur, remplissage et allumage des chaudières. - Réenclencher les disjoncteurs électriques au TGBT si nécessaire.
Vous serez rattaché à la direction ou direction adjointe Mission principale : Gérer commercialement et techniquement les affaires de métallerie/charpente métallique de la prise de commande à la réception en coordination avec le chef d'atelier , en garantissant coûts, délais, qualité et sécurité. Encadrer et coordonner une équipe de poseurs sur les chantiers. Responsabilités clés : - Réponse aux appels d'offres, chiffrage, métrés et rédaction des devis. - Négociation commerciale et suivi des commandes clients. - Préparation technique : analyse plans, vérification faisabilité, planning production/pose. - Gestion des approvisionnements (matières, quincaillerie, sous traitance) en groupement avec les achats ateliers gérés par le chef d'atelier . - Suivi de chantier : préparation (implantation, levage), supervision pose, contrôle qualité. - Rédaction comptes rendus, PV et demandes de validation. - Encadrement de 2 poseurs : répartition tâches, formation, suivi heures/absences. - Animation des briefings sécurité (PPSPS) et respect HSE. - Reporting régulier à la direction (avancement, coûts, marges). Profil recherché : - Expérience d'encadrement souhaitée - Lecture et analyse de plans, détails de fabrication/assemblage - Connaissance normes (ex. EN 1090, Eurocodes) et procédés de soudure. - Maîtrise méthodes de levage/élingage et pose sur site. - Outils : MS Office ; DAO/CAO de préférence sur Top solid (AutoCAD, Tekla ou équivalent) ; ERP/logiciel de chiffrage apprécié. Contraintes : - Travaux en extérieur, hauteur possible, conditions variables. - Horaires flexibles selon chantiers, astreintes possibles. - Déplacements fréquents. Habilitations recommandées : - SST, travail en hauteur, CACES nacelle si nécessaire. - Connaissance PPSPS/plan sécurité. . Indicateurs de performance : - Respect des délais de livraison. - Respect du budget / marge par affaire.
Recherchons un(e) Aide-soignant(e) de nuit pour un poste au sein de notre EHPAD situé à 10 minutes de Caen. Travail sous la responsabilité de l'infirmier, soins auprès des résidents, travail en équipe. Poste en 10h, 1 w.end sur 2. Poste à pourvoir de suite
EHPAD LES CHANTERELLES A BRETTEVILLE SUR LAIZE - 78 LITS - 1 UNITE GERONTO PSYCHIATRIQUE DE 14 LITS - 1 UNITE COMPORTEMENTALE DE 12 LITS - 1 UNITE COGNITIVE DE 12 LITS - DIFFÉRENTES PETITES UNITÉS TRADITIONNELLES
Tu aimes travailler en hauteur et évoluer sur des chantiers variés ? Le montage, le démontage et le contrôle d'échafaudages sont ton quotidien, et la sécurité est ta priorité ? Si oui, cette opportunité est faite pour toi. Alternativ'Emploi Caen recherche pour l'un de ses clients un(e) échafaudeur (H/F) En tant qu'échafaudeur, tu seras garant de la qualité et de la fiabilité des installations sur les chantiers, contribuant directement à la réussite et à la sécurité de chaque projet. Tes missions si tu les acceptes : -Installer les échafaudages adaptés à chaque type de chantier. -Assembler les structures selon les plans et les normes de sécurité. -Vérifier la stabilité et la solidité des installations. -Démonter les structures de manière sécurisée à la fin des travaux. -Identifier et corriger toute anomalie sur le chantier. Horaires : 35h00 semaine Prise de poste 7h30, fin de journée vers 16h30. Expérience : -Faire preuve de rigueur - Avoir le sens de la sécurité - Être résistant aux conditions de travail (hauteur / extérieur) Profil : - Avoir une première expérience réussie sur un poste similaire - Avoir un certificat ou formation liée aux travaux en hauteur, échafaudages serait un plus. Pourquoi nous choisir ? Parce qu'on ne te laisse pas seul-e : Accès au CSE dès 150h de mission. Aides FASTT : garde d'enfants, logement, voiture... Coffre-fort numérique sécurisé avec COFFREO. Mutuelle & prévoyance complètes. Formations pour monter en compétences. Compte Épargne Temps rémunéré à 8 % la première année. Une équipe proche de toi, qui te suit vraiment Et un salaire boosté grâce aux IFM + ICCP. Ça t'intéresse ? Alors viens nous rencontrer directement à l'agence située : 1089 Boulevard Charles Cros - 14123 Ifs ou postule sur notre site : - www.alternativemploi.com
Vos missions : ET SI VOUS REJOIGNIEZ NOTRE GRANDE FAMILLE ? Vous souhaitez mettre vos compétences au service d'une structure chaleureuse et familiale ? Rejoignez-nous : notre agence recherche un(e) auxiliaire de vie pour renforcer son équipe ! VOS MISSIONS, EN TOUTE AUTONOMIE Vous vous déplacez aux domiciles de nos bénéficiaires afin de les accompagner dans différents aspects du quotidien : entretien du lieu de vie, aide aux déplacements, aux soins d'hygiène, à la confection ou à la prise des repas, présence lors de sorties. Vous jouez un rôle essentiel dans le maintien de l'autonomie de la personne. Grâce à vos interventions, nos bénéficiaires évoluent en toute sécurité dans le cadre rassurant de leurs foyers. Votre sourire et votre bonne humeur illuminent les journées de nos bénéficiaires ! Votre profil : VOTRE PROFIL Aider ceux qui en ont besoin est pour vous une véritable vocation. Doté d'un excellent relationnel, de capacités d'adaptation et d'une grande bienveillance, vous avez envie d'intégrer une agence de proximité. Vous disposez d'un diplôme relatif au métier d'auxiliaire de vie ou de 3 années d'expérience dans ce secteur. EN DEVENANT MEMBRE DE NOTRE GRANDE FAMILLE, NOUS VOUS PROPOSONS. * D'un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel. * D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , l'accès à notre comité d'entreprise, les tickets restaurants à 7€. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%) * La valorisation de votre expérience dans le domaine du service à la personne. Nous vous accompagnons dans votre prise de poste dès le premier jour et il est possible de vous faire grandir en passant par la formation et/ou en valorisant vos années d'expériences. Nous sommes signataire de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance.
DESCRIPTION DE L'ETABLISSEMENT La Fédération des APAJH, premier acteur généraliste dans le secteur du handicap (107 établissements en gestion directe et 2800 salariés) s'engage par son action militante et gestionnaire d'établissements à faire avancer la réflexion et l'action en faveur de la personne en situation de handicap dans une perspective d'épanouissement et d'inclusion sociale et professionnelle. La Fédération APAJH fédère 92 associations sur le territoire dont tous les DOM. Elle est aussi gestionnaire de 200 structures en gestion directe employant 5000 salariés. Au total, l'APAJH gère 700 établissements et services, quel que soit le type de handicap, et pour tous les âges de la vie. MISSIONS Finalité du Poste : Sous la responsabilité de la Responsable Ressources Humaines du pôle administratif de Ifs, vous contribuez aux principales missions suivantes : administration du personnel et paie pour les établissements du Foyer de vie, du SASLA, de l'ESAT, de l'ACI, du DAME et du SAAAIS. Missions : PAIE : - Gérer les dossiers du personnel, de l'intégration du salarié à sa sortie (création, modification, archivage) - Contrôler les éléments variables de paie et apporter les ajustements/correctifs - Etablir les bulletins de paie, solde tout compte, acompte - Vérifier et envoyer les DSN mensuelles, éditer les bordereaux de charges sociales, en lien avec le service comptabilité - Déclarer et suivre les arrêts de travail et accidents de travail - Suivre les IJSS en lien avec la Sécurité Sociale et mener les démarches pour les récupérer - Rédiger les contrats de travail et avenants - Suivre les dossiers de mutuelle - S'assurer du suivi de la prévoyance et de la perception des indemnités - Rédiger les attestations pour les salariés - Répondre aux questions des salariés concernant les fiches paies, solde de congés. - Etablir les bordereaux ASP pour l'ESAT et l'ACI - Effectuer le calcul des soldes de tout compte et établir les documents de sortie - Réaliser des points mensuels avec la comptabilité pour s'assurer de la cohérence des comptes comptables relatifs à la paie - Suivi indicateur - Déclaration accident du travail GESTION DES TEMPS : - Qualifier les AAQ (absences à qualifier) sur le logiciel de gestion des temps (Chronos) - Suivre les temps partiels / temps partiels thérapeutiques - Suivre et s'assurer de la bascule du logiciel de gestion des temps - Saisie Chronos (correction anomalies, création horaires et rotations) PROFIL Diplôme requis : De formation Bac +2 Gestionnaire de Paie Expérience en paie : minimum 2 ans - secteur médico-social apprécié Connaissance du logiciel ADP / Chronos Sens de l'organisation, de la rigueur et du respect de la confidentialité, Maitrise des outils bureautiques (Word, Excel)
À propos du poste Nous recherchons un ou une chef d'équipe dynamique et expérimenté(e) pour superviser nos opérations de nettoyage pour l'un de nos clients dont les sites sont effectués de nuit. En tant que leader(e) de notre équipe, vous serez responsable de la gestion quotidienne des activités, de l'organisation du travail et du maintien d'un environnement propre et sécurisé. Vous jouerez un rôle clé dans l'encadrement de votre équipe, en veillant à la qualité des prestations et au respect des délais. Si vous possédez une solide expérience en management et en supervision, que vous êtes reconnu(e) pour votre leadership et votre capacité à motiver une équipe, ce poste est fait pour vous. Responsabilités Encadrer, animer et motiver une équipe de collaborateurs ou collaboratrices dans le domaine du nettoyage Organiser les plannings de travail en fonction des besoins et des priorités Assurer la qualité des prestations en contrôlant régulièrement le travail effectué Veiller au respect des normes d'hygiène, de sécurité et de environnement Former les nouveaux ou nouvelles membres de l'équipe aux procédures internes et aux bonnes pratiques Superviser le matériel, les produits d'entretien et leur utilisation optimale Gérer les éventuels problèmes opérationnels ou conflits au sein de l'équipe Assurer une communication efficace avec la direction et les autres services Profil recherché Expérience significative en supervision ou management dans le secteur du nettoyage ou un domaine similaire Connaissance approfondie des techniques de nettoyage ainsi que des normes d'hygiène et de sécurité Leadership naturel, capacité à fédérer et à motiver une équipe Excellentes compétences organisationnelles et sens du service client Autonomie, rigueur et sens des responsabilités Capacité à gérer plusieurs tâches simultanément tout en maintenant un haut niveau de qualité Le poste est principalement de nuit et réparti sur 5 jours du lundi au dimanche (il faut accepter de travailler également les weekends). Avantages : Majoration des heures de nuit Prime d'astreinte Prime de panier Voiture de société et tablette
Partnaire Caen recherche un CHAUFFEUR SPL Benne H/F pour son client, entreprise familiale spécialisée en transport dans le secteur du BTP Poste au départ de IFS Au départ du site de IFS vous avez pour mission - La conduite du camion benne, le chargement, le transport et le déchargement des matériaux (terre, gravats, matériaux de chantier, etc.) - La participation aux opérations de chargement et de déchargement sur les chantiers - La gestion des feuilles de route et carnets d'horaires Contrats du Lundi au Vendredi de 6h à 17h Salaire : 12,14EUR brut / heure Vous êtes titulaire du permis SPL, cartes conducteur à jour, Vous justifiez d'une première expérience sur un poste similaire Mes avantages : - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
Bienveillant(e), à l'écoute et attentif(ve) au bien-être des autres ? Offrez votre aide et votre sourire à ceux qui en ont besoin en rejoignant notre équipe d'auxiliaires de vie à domicile ! Missions : - Aider dans les actes essentiels :lever/coucher, toilette, habillage/déshabillage, déplacements - Accompagnement aux courses, à la préparation et à la prise des repas - Entretenir le logement et adapter l'environnement pour plus de sécurité - Maintenir le lien social : sorties, jeux, rendez-vous, échanges - Observer repérer et transmettre les évolutions de situation à votre référent Avec O2, vous êtes soutenue : - Un accompagnement de proximité par l'équipe de l'agence - Un planning adapté à vos disponibilités - Du matériel fourni pour intervenir en toute sécurité Compétences Prise d'initiative : - Empathie écoute bienveillance patience - Méthodes de communications adaptées - Sens des responsabilités - Connaissance des gestes de premier secours - Pédagogie Vous interviendrez sur le secteur d'Evrecy, Baron, Grainville-sur-Odon Pas de mise à disposition d'une véhicule par l'entreprise
Vous assurez le nettoyage des bureaux, toilettes, cuisine et vestiaires. Vous respectez les consignes d'hygiène et de sécurité. Vous travaillez en autonomie. Vous contrôlez la propreté des locaux et signalez toute anomalie. Vous utilisez les produits et le matériel mis à disposition. Vous respectez les procédures de l'entreprise.
Rattaché à l'Infirmier(ère) Coordinateur(trice) de l'établissement : - Vous réalisez les soins infirmiers pour promouvoir l'état de santé et l'autonomie des personnes accueillies. - Vous contribuez à la continuité des soins par une traçabilité des soins prodigués et par une communication des informations ciblées aux différents intervenants de la prise en charge. - Vous participez à la mise en œuvre de la démarche qualité, du projet d'établissement et de l'évaluation des pratiques. Vous bénéficiez idéalement d'une première expérience dans un établissement de santé. Vos qualités relationnelles, votre sens des initiatives et votre esprit d'équipe seront vos atouts pour réussir. Votre intégration : Nous vous accompagnerons afin de vous former et de vous aider à nos techniques de prise en charge. Travail en journée Un week-end sur deux de libre
Vous serez en charge d'assurer les gestes de la vie quotidienne auprès de personnes âgées et handicapées, aide aux courses, préparation des repas, entretien courant de la maison, assurer les toilettes. Vous possédez le permis de conduire pour vous rendre chez les différents bénéficiaires et vous avez idéalement une expérience dans le secteur de l'aide à domicile. Poste à pourvoir en CDI pour 104heures par mois. Prise en charge des frais kilométriques sur l'ensemble des déplacements Temps de déplacements sur l'ensemble de la journée inclus dans les heures travaillées Horaires : amplitude de 8h à 20h et travail 1 week-end sur 4
SKILLSOFFICE Intérim, nous recherchons pour notre client acteur du secteur de l'environnement, un Electromécanicien (H/F). A ce poste, vous aurez en charge les missions suivantes : - Maintenance préventive et curative d'une centaine d'équipements (travaux électriques et/ou mécaniques) de l'usine ; - Diagnostics, analyses et propositions d'améliorations ; - Accompagnement des prestataires externes (contrats de maintenance, contrôles périodiques) ; - Utilisation du logiciel de GMAO (Coswin) ; - Utilisation du logiciel de Supervision du Process de l'usine. Compétences requises : - CACES R486-3B (nacelle), - CACES R489-C3 (chariot élévateur) est un plus.
Skills Office Intérim recherche pour son client, spécialisé dans l'environnement et plus précisément la collecte de déchets, un/une Chauffeur Poids Lourds (H/F). En tant que chauffeur poids lourd (H/F), vous conduisez un camion de type Ampliroll avec CACES grue auxiliaire pour la collecte des PAV (points d'apport volontaire) et vous effectuerez également leur lavage au karcher. Vos missions sont les suivantes : - Conduite du véhicule mis à disposition - Vérifier l'état du véhicule - Porter l'intégralité des équipements de Travail Individuels qui doivent être propres - Respecter son environnement, le plan de route, le code de la route, les horaires et les consignes de sécurité - Remettre à son responsable la feuille de tournée remplie avec les bons de pesée et lui signaler les sinistres et pannes. Faire preuve d'une attention soutenue dans le cadre de son travail est indispensable. Savoir appliquer rigoureusement les consignes de sécurité et respecter les ordres d'interventions également.
PARTNAIRE CAEN recherche un TERRASSIER H/F pour son client, leader européen dans l'accompagnement à la transition énergétique. Le poste est au départ de MOUEN (14) Sous la responsabilité du chef d'équipe vous intervenez sur les missions suivantes : - Réalisation des travaux d'implantation, de terrassement, de déroulage de câbles - Opération de génie Civil : tranchées, terrassement, enfouissement de câbles - Conduite d'engin de terrassement - Pose ou encastrement de coffrets électriques - Pose, déroulage, tirage de câbles sous fourreaux manuellement et au treuil - Remblaiement Conduite de Minipelle 5T et Dumper Horaires : 8h/12h - 13h30/17h (les horaires peuvent changer suivant les chantiers Mission du 3 mars 25 au 1er Aout 2025 Taux horaire suivant profil, qualification et expérience. Vous justifiez de plusieurs expériences en terrassement, Vous êtes habilité à la conduite de minipelle et dumper. Vous avez vos habilitations H0V/BO à jour, Ce poste vous intéresse? N'hésitez plus et postulez ! Mes avantages : - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
Votre agence Partnaire Caen recherche deux CLIMATICIENS H/F pour son client, spécialisé en installation, climatisation, ventilation, chauffage et énergies renouvelables. Poste basé en périphérie de Caen (14) Vous intervenez sur la Basse Normandie. Sur un secteur géographique donné, vous avez en charge auprès des EHPAD, écoles, centre d'adaptation, industries la gestion des contrats de maintenances sur : - La climatisation - Les centrales d'air - La déshumidification - L'entretien et maintenance des chaudières fuel / gaz - Les dépannages Horaires du lundi au jeudi 08h00 12h00 13h30 17h30 et le vendredi 15h30 soit 38h00 Vous êtes titulaire du permis de conduire (déplacement avec le véhicule de société) Habilitation obligatoire : fluide frigorigène catégorie 1 Vous avez un bon sens client et une bonne organisation. Ce poste vous intéressé Nous n'attendons plus que votre CV ! - Rémunération suivant qualifications et expérience - Panier : 11,20 EUR - Trajet selon zone - Prime outillage - Mutuelle - Accord d'intéressement
Notre client, leader dans le secteur de l'énergie et des services, recherche pour agrandir son équipe un plombier. À propos de la mission Responsable de vos chantiers sur Caen et son agglomération, vos principales missions seront : - Mise en place de nouveaux systèmes de plomberie (tuyaux, robinets, éviers, douches, chauffe-eaux). - Intervention rapide pour réparer les fuites, les tuyaux cassés et les équipements défectueux. - Réalisation d'opérations de maintenance préventive pour assurer le bon fonctionnement des systèmes de plomberie. - Garantie de la conformité de toutes les installations aux codes de plomberie locaux et aux règlements de sécurité. - Assemblage et installation d'établis de plomberie, incluant des panneaux pour outils, des supports pour tuyaux, et des équipements de rangement. Rythme de travail : - Travail en journée Rémunération & Avantages Rémunération : 13,00 EUR par heure Volume horaire hebdomadaire de base : 35 heures par semaine Avantages : - 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP) - Demandes d'acompte en 24h - Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an - Tous vos services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre application - Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formation- Prime transport - Prime panier - 13e mois Profil recherché - Vous êtes issu(e) d'une formation technique type plombier chauffagiste ou maintenance des systèmes de chauffage - Vous justifiez d'une expérience de plus de plus de 1 ans dans la mise en service, l'installation et le raccordement d'appareils de chauffage et de production d'eau chaude - Vous savez lire et interpréter des schémas électriques et hydrauliques - Vous êtes doté(e) d'un bon relationnel et d'un fort sens de la relation client - Expérience : Au moins 1 an Certificats requis - Aucun certificat requis
Votre agence PARTNAIRE CAEN recherche un MECANICIEN TP H/F pour son client spécialisé dans le domaine de la location d'engins de travaux publics. Le poste est basé en périphérie de Caen (14) Non accessible en transports en commun Au sein de l'équipe vous avez en charge : - L'entretien et la réparation des engins - Le nettoyage des engins - Les vérifications périodiques - Le remplacement des pièces - Le remplacement des batteries, durites, etc. - Essayer le matériel après remise en état Horaires : Journée - 7h30 / 18h00 Salaire : suivant profil et expériences Missions : 18 mois Vous avez des compétences en mécanique auto, TP ou poids lourds. Idéalement issu d'une formation EN MAINTENANCE DES MATERIELS Vous chercher un poste sur le long terme Ce poste vous intéresse? N'hésitez plus et postulez ! Mes avantages : - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
Partnaire Caen recherche un CHEF D'EQUIPE BATIMENT H/F pour son client, société caennaise spécialisée en maçonnerie et taille de pierre depuis plus de vingt ans. Dépôt en périphérie de Caen. Sous la responsabilité du conducteur de travaux vos missions sont : - La préparation des chantiers - Assurer l'exécution des travaux - L'encadrement de votre équipe Vous intervenez sur des chantiers situés dans le Calvados. Horaires : du lundi au vendredi 8h/17h (vendredi fin à 16h) Rémunération : entre 33 et 37K brut annuel suivant profil et expérience. Paniers repas, indemnités trajets et primes. Vous intervenez principalement sur des chantier de rénovation. Permis B exigé (déplacement sur les chantiers) Vous êtes autonome et justifiez d'une première expérience sur un poste et qualification similaire. Vous êtes titulaire du permis de conduire. Ce poste vous intéresse? N'hésitez plus et postulez ! Mes avantages : - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
Partnaire Caen recherche un CABLEUR INDUSTRIEL H/F pour son client, acteur reconnu dans le domaine de l'électricité industrielle. Vous souhaitez rejoindre une entreprise dynamique et intervenir sur des projets stimulants? Cette opportunité est pour vous Poste au départ de St André sur Orne En tant que Câbleur Industriel, vous serez un élément clé des équipes sur le terrain. Vous interviendrez sur plusieurs sites industriels clients, principalement dans le secteur de Caen et Bayeux. Vos missions principales : ? -Réaliser le tirage de câbles en respectant les plans et les normes de sécurité. - Effectuer le câblage sur sites des coffrets de régulation destinés aux installations de chaufferie. - Assurer la connexion des équipements et garantir la conformité des installations. - Travailler en autonomie et en équipe pour mener à bien les chantiers confiés. Poste à pourvoir en intérim sur le long terme. Horaires de journée du lundi au vendredi Déplacement avec véhicule de la société Vous justifiez d'une expérience obligatoire de deux ans minimum en tant qu'électricien ou câbleur dans le secteur industriel. Vous êtes autonome, rigoureux et appréciez le travail sur le terrain. Vous avez de solides compétences techniques en câblage et en lecture de schémas électriques. La possession du permis B est indispensable pour vous déplacer sur les différents sites. Mes avantages : - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
Partnaire Caen recherche un ELECTRICIEN H/F pour son client, expert dans les domaines du génie électrique, thermique et de la maintenance. Le poste est basé en proche périphérie de Caen (14) Dans le cadre de chantier sur le secteur du Calvados vous avez en charge : - Le passage de gaines - Le passage de fileries - La pose d'appareillages Taux horaire suivant qualification et expériences Primes diverses (panier, trajet, outillage) Horaires : Du lundi au jeudi : 8h/12h - 13h30 / 17h30 -- Vendredi jusqu'à 15h30. Vous disposez de vos habilitations à jour. Vous êtes disponible sur toute la période de contrat. Ce poste vous intéresse? N'hésitez plus et postulez. Mes avantages : - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
Tu aimes intervenir sur des systèmes techniques et assurer leur bon fonctionnement. Si oui, cette opportunité est faite pour toi. Alternativ'Emploi Caen recherche pour l'un de ses clients un(e) électricien. En tant qu'électricien, tu seras garant de la conformité, de la qualité et de la sécurité des installations électriques sur lesquelles tu interviens. Tes missions si tu les acceptes : - Tirâge de câbles - Raccordements - Finitions de chantiers - Intervention dans des lycées Horaires : De journée Prise de poste : Dès que possible Les chantiers se trouvent à Avranches et Coutances, le départ se fait donc d'Avranches. Du covoiturage est possible de ce point de départ. Nous recherchons des électriciens avec la qualification CP1. Visite médicale et habilitations électriques à jour. - Expérience requise - Autonomie - Respect des règles de sécurité Pourquoi nous choisir ? Parce qu'on ne te laisse pas seul-e : Accès au CSE dès 150h de mission. Aides FASTT : garde d'enfants, logement, voiture. Coffre-fort numérique sécurisé avec COFFREO. Mutuelles & prévoyance complètes. Formations pour monter en compétences. Compte Épargne Temps rémunéré à 8 % la première année. Une équipe proche de toi, qui te suit vraiment et un salaire boosté grâce aux IFM + ICCP. Ça t'intéresse ? Alors viens nous rencontrer directement à l'agence située : 1089 Boulevard Charles Cros - 14123 Ifs ou postule sur notre site : - www.alternativemploi.com
Votre agence Partnaire Caen recherche un MENUISIER POSEUR H/F pour son client, concepteur de menuiseries depuis plus de 30 ans accompagnant ses client dans la conception et la pose afin de répondre à l'ensemble des projets d'habitat. Poste au départ de Fleury Sur orne Rattaché au directeur de l'agence de Fleury Sur Orne vous intervenez sur des chantiers en neuf et rénovation sur le département du Calvados et les départements limitrophes. Vos missions sont : - La préparation et la vérification du véhicule (produits et accessoires nécessaires) - La préparation des lieux avant la pose - L'installation des menuiseries dans le respect des consignes et règles de sécurité - L'installation des automatismes commandant les fermetures, opérer les réglages nécessaires - Le nettoyage après la pose Vous êtes amenés à réaliser des SAV. Horaires de journée Taux horaire suivant qualifications et expériences Vous êtes titulaire d'un CAP ou Bac pro menuisier installateur et justifiez d'une première expérience sur un poste similaire. Vous avez une aisance relationnelle, êtes rigoureux et savez faire preuve d'autonomie. Mes avantages : - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
Partnaire Caen recherche un CHAUFFEUR PL H/F en TP pour son client, entreprise de terrassement et travaux publics s'adressant aux particuliers, professionnels et collectivités. Le poste est au départ de Bretteville sur Odon Au départ de l'agence de Bretteville sur Odon, vous avez pour mission : - Conduite et livraison d'enrobés sur divers chantiers (Calvados) - Chargement et déchargement sur les chantiers - Entretien courant de votre véhicule Du travail au sol est à prévoir Chantiers dans le Calvados Horaires de journée du Lundi au vendredi Taux horaire suivant profil et expérience Permis C/CE, FIMO/FCO et carte conducteur à jour AIPR fortement apprécié Vous justifiez d'une première expérience en TP Mes avantages : - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
Missions principales Le serrurier-métallier intervient sur la fabrication, l'assemblage, la pose et la maintenance d'ouvrages métalliques. Ses missions incluent notamment : Fabrication atelier : - Lecture et interprétation de plans et schémas techniques - Traçage, découpe, perçage et usinage de pièces métalliques - Soudure (MIG/MAG/TIG selon profil) - Assemblage et montage d'éléments métalliques (garde-corps, portails, structures, escaliers, etc.) - Contrôle qualité des pièces produites Gestion et organisation : - Entretien du matériel et des outillages - Gestion basique des stocks matières et consommables - Renseignement de fiches de suivi / rapports d'intervention - Travail en coordination avec l'équipe atelier et le responsable Compétences techniques : - Maîtrise des techniques de serrurerie-métallerie - Connaissance des matériaux (acier, inox, alu) - Lecture de plans techniques - Maîtrise de la soudure (selon qualification) - Utilisation des outils de fabrication : cisaille, plieuse, perceuse, meuleuse, poste à souder. - Travail en atelier + interventions ponctuelles sur chantiers - Port obligatoire des EPI - Horaires répartis sur 4 jours par semaine
Partnaire Caen recherche un FRIGORISTE H/F pour son client, expert dans les domaines du génie électrique, thermique et de la maintenance. Le poste est basé en proche périphérie de Caen (14) Au sein de l'agence de Caen, vous avez en charge : - La pose, l'installation et la maintenance de climatisation (bureaux, locaux tertiaire) - La ventilation - Le contrôle CTA Poste à pourvoir en intérim. Temps complet : 38h / semaine Du lundi au jeudi 08h00 12h00 13h30 17h30 Vendredi 08h00 12h00 13h30 15h30 Taux horaire suivant expérience et qualifications Primes diverses Véhicule de service Téléphone professionnel Vous êtes titulaire d'un Bac pro, BTS FEE, TIFI, IFFI ou équivalent. Vous êtes titulaire du permis de conduire (conduite du véhicule de société pour les interventions) Vous disposez de la capacité fluide frigorigène catégorie 1 (obligatoire) Débutant ou expérimenté, vous souhaitez évoluer au sein d'une entreprise familiale. Ce poste vous intéresse? N'hésitez plus et postulez Mes avantages : - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
PARTNAIRE CAEN recherche un TECHNICIEN DE MAINTENANCE frigoriste CVC H/F pour son client, leader européen dans l'accompagnement à la transition énergétique. Le poste est au départ de IFS Au sein de l'agence d'Ifs, vous avez pour mission - La maintenance chauffage et climatisation - La maintenance et dépannage sur production froide - La maintenance et dépannage sur ventilation, serrurerie et plomberie Vous intervenez sur le secteur du Calvados (permis B obligatoire - véhicule de société) Taux horaire - ETAM E : 17.16EUR + 1,50EUR de 13e mois + indemnités trajet + panier repas 14EUR Horaires : 8h/12h - 14H/17H Durée de mission possible 1 mois (peut être prolongé suivant les besoins) Vous êtes, dans l'idéal, titulaire des habilitations suivantes : - Habilitations électriques B0 H0 B1V BR BC - Soudure gaz/acier - Attestation manipulation fluides frigorigènes -Attestation BR et BT Permis B obligatoire (conduite du véhicule de société) Mes avantages : - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
Rejoignez HTC SANTÉ : L'Innovation au Service du Bien-être Chez HTC SANTÉ nous plaçons la santé globale et la personnalisation au cœur de notre démarche. Présents dans 16 centres en France (directs et franchisés) et 10 nouvelles ouvertures prévues en 2025, nous proposons une approche holistique et innovante, combinant nutrition, développement physique et optimisation physiologique. Nos équipes pluridisciplinaires accompagnent chaque patient dans la gestion du poids, la prévention du vieillissement ou le suivi de pathologies spécifiques, à travers des programmes personnalisés et un suivi de proximité. Pour soutenir cette croissance, nous recherchons notre : Diététicien(ne) Nutritionniste h/f Pôle de Caen (14) Vous jouerez un rôle clé dans la réussite du parcours santé de nos patients : Vos principales missions seront de : - Réaliser un bilan diététique complet : anamnèse, enquête alimentaire, analyse médico-biographique) - Construire et présenter un projet nutritionnel sur mesure, favorisant l'adhésion et la motivation du patient - Concevoir des programmes alimentaires personnalisés, en cohérence avec les valeurs de HTC SANTÉ - Accompagner et coacher les patients dans la mise en œuvre de leur plan nutritionnel - Assurer un suivi régulier, veiller à la stabilisation et à la satisfaction durable des patients - Collaborer étroitement avec les autres praticiens pour garantir une approche globale et cohérente du bien-être Impérativement Diplômé(e) en diététique (BTS, BUT.) avec un statut de professionnel de santé, vous démontrez une véritable passion pour la nutrition et le bien-être. Vous faites preuve d'un excellent relationnel, avec un bon sens de l'écoute et une approche bienveillante. Votre leadership est orienté coaching et résultats. Votre esprit novateur et le goût du travail en équipe vous caractérisent également. Ce que nous vous offrons : - Une formation continue à notre méthode exclusive et à nos outils technologiques internes - Un environnement de travail humain, stimulant et collaboratif - De réelles opportunités d'évolution : Formateur, Responsable de pôle, Adjoint de Pôle. - Une rémunération composée d'un fixe, primes, commissions sur ventes de produits. Donnez du sens à votre métier, partagez votre enthousiasme, votre engagement et notre sens des valeurs humaines. Rejoignez HTC SANTÉ !! Poste basé au pôle de Caen (14) - CDI/ Contrat tout public.
Vos missions seront seront les suivantes: - Préparation et fabrication de la viande de Kebab (assemblage sur la broche et cuisson) - Fabrication du pain -Fabrication de la PIDE (Pizza Turque) - Préparation des légumes - Vente - Nettoyage Horaires: 11H-15H et 18H-21H
Préparer votre véhicule avant de partir : vérifier l'état de propreté du camion et contrôler qu'il n'y ait aucun problème technique, Réaliser le chargement de votre véhicule, Effectuer les livraisons et les ramasses de la marchandise, Réaliser ou contrôler le déchargement et vérifier que la marchandise ne soit pas endommagée, Suivre et respecter les horaires des tournées établies par les exploitants, Faire compléter et signer les documents nécessaires.
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Chargé / Chargée d'Affaires (H/F) Vos missions : Développement commercial : - Développer et fidéliser un portefeuille clients. - Répondre aux consultations et élaborer les offres commerciales. - Accompagner les clients et les conseiller techniquement. Gestion des projets d'agencement : - Piloter les dossiers du chiffrage jusqu'à la réception. - Coordonner le bureau d'études et l'atelier. - Élaborer plannings, budgets, devis et garantir la rentabilité. - Organiser les interventions de pose et gérer les sous-traitants. Profil recherché - Expérience solide en - Maîtrise complète de la gestion de projet. - Compétences en chiffrage, lecture de plans, suivi de chantier. - Leadership, rigueur, sens du service client. - Permis B indispensable pour les déplacements sur les chantiers. Ce que nous proposons - Un poste clé dans une agence en pleine croissance. - Moyens techniques haut de gamme : atelier, BE, machines modernes. - Autonomie importante dans l'organisation et la décision. - Rémunération selon profil + primes. - Véhicule de fonction, téléphone, ordinateur. Pour postuler, envoyer CV + lettre de motivation (Objet : Candidature - Chargé d'Affaires / Responsable d'Agence - Atelier Décomeuble)
Atelier Décomeuble, basé à Ifs, est spécialisé dans la création, la fabrication et l?installation de mobilier haut de gamme pour les particuliers exigeants, les architectes d?intérieur et les professionnels. Avec un bureau d?études interne et un atelier complet, nous réalisons des projets sur mesure : cuisines, agencements premium, aménagements complets d?espaces, boutiques, bureaux et réalisations techniques.
Recherche UN(E) ORTHOPHONISTE. Poste à temps partiel ou temps plein à pourvoir dès que possible REJOINDRE L' ÉQUIPE DU D.A.RE C'EST PARTICIPER À UN PROJET GLOBAL D'ACCOMPAGNEMENT DES JEUNES AVEC TROUBLES DU NEURODEVELOPPEMENT DANS UNE DYNAMIQUE INTERDISCIPLINAIRE. PRIORITE D'ACCOMPAGNEMENT AU SEIN DE LA PLATEFORME 0-11 ANS Dispositif d'Accompagnement et de Ressources médico-social, accompagne des jeunes de 0 à 20 ans en situation de handicap sur deux sites principaux : Caen et Fleury sur Orne. Les enfants/jeunes sont accueillis à temps plein, à temps partiel ou en modalité SESSAD. Ils sont répartis sur des plateformes par tranche d'âge : 0-11 ans / 12-15 ans / plus de 16 ans. Avantages et conditions de travail : - Convention collective Nationale du 31 octobre 1951. - Reprise d'ancienneté - Annualisation du temps de travail Retrouvez une présentation du Dispositif sur www.dare-bodereau.org Missions - Prévenir, évaluer et traiter les difficultés ou troubles du langage oral et écrit et de la communication, des fonctions oro-myo-faciales, de l'oralité alimentaire, des autres activités cognitives dont celles liées à la phonation, à la parole, au langage oral et écrit, à la cognition mathématique. - Elaborer et mettre en œuvre un projet de soin adapté à la situation de l'usager en lien avec sa famille, concevoir et conduire les séances qui en découleront. - Mettre en place et assurer le suivi de stratégies de Communication Alternative et Augmentée. - Evaluer l'impact de votre action auprès de l'usager et adapter le projet orthophonique selon l'évolution de ce dernier. - Etablir et entretenir une relation thérapeutique adaptée au contexte d'intervention orthophonique, - Réaliser et rédiger des bilans orthophoniques, - Réaliser des rééducations en individuel ou en groupe pluridisciplinaire au sein du Dispositif et dans tout autre lieu approprié. - Participer à l'élaboration du projet personnalisé d'accompagnement de l'usager. Profil : A compétences égales, une expérience dans l'accompagnement du public présentant des TND dont Troubles du Spectres Autistiques (TSA) serait un plus. Qualités professionnelles : Capacités à collaborer en équipe pluridisciplinaire Autonomie Capacités communicationnelles et relationnelles Ecoute et empathie Discrétion et confidentialité Esprit d'initiative et d'expérimentation Adresser une lettre de motivation et un curriculum vitae Obligatoire
Partnaire Caen recherche un ELECTRICIEN INDUSTRIEL H/F pour notre client, leader européen indépendant des services multi-techniques dans les domaines de l'énergie. Vous interviendrez auprès de l'un de leur client majeur sur BLAINVILLE SUR ORNE. ?? Votre Mission Nous recherchons un(e) Électricien Industriel expérimenté(e) pour intervenir sur le chantier de Blainville Vos tâches principales incluront : Le tirage de câbles La pose de cheminements (chemins de câbles, supports). Le raccordement d'armoires électriques et d'équipements. La conduite de nacelle (impératif pour les travaux en hauteur). Horaires : 8h/12h - 13h30 / 16h30 (les horaires peuvent varier) Taux horaires : suivant qualification ? Compétences et Exigences Pour réussir cette mission, vous devez impérativement posséder : Habilitations Électriques souhaitées : H0 (Non Électricien) et B1V (Exécutant Électricien). CACES Nacelle (PEMP Groupe B) : Types 1B et 3B. Formation/Attestation : Port du Harnais / Travaux en hauteur. Mes avantages : - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
Partnaire Caen recherche un CHAUFFEUR SPL H/F avec ADR pour son client, leader mondial du recyclage des métaux, présent en Europe et Amérique du Nord. Poste au départ de Castine En Plaine Au départ de Castine en Plaine vous avez en charge : - La conduite multi benne - Le chargement et déchargement de matières dangereuses (batteries etc.) Déplacements sur l'axe Normandie / Ile de France avec découchés possibles Horaires : le planning est fourni en fonction des tournées Rémunération : 13,00EUR brut / heure pour 200h mensuelles Panier repas : 16,20EUR Si découché : forfait de 51,79EUR ou 67,99EUR fonction des repas Vous êtes titulaire du Permis CE avec ADR de Base - matières dangereuses Vous justifiez d'une première expérience en transport de matières dangereuses Vous acceptez les découchés Mes avantages : - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
Partnaire Caen recherche un CHAUFFEUR SPL Toupie H/F pour son client, entreprise familiale spécialisée en transport dans le secteur du BTP Poste au départ de IFS Au départ du site de IFS vous avez pour mission - Le chargement du béton dans la toupie à la centrale à béton - Le transport jusqu'au chantier et le déversement dans les coffrages - La surveillance du malaxage durant le transport pour garantir la bonne qualité du béton Contrats du Lundi au Vendredi de 7h à 17h Salaire : 12,14EUR brut / heure Vous êtes titulaire du permis SPL, cartes conducteur à jour, Vous justifiez d'une première expérience et d'une excellente maitrise de la conduite de camions toupies. Mes avantages : - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
Partnaire Caen recrute un Chauffeur PL H/F avec Grue auxiliaire pour son client, acteur majeur spécialisé dans les infrastructures d'énergie. Poste avec du travail au sol régulier. Rattaché au chef de chantier, vous jouez un rôle clé dans l'approvisionnement et la réalisation des travaux sur des chantiers de réseaux (électriques, éclairage public, etc.) Vos missions sont : - Assurer la conduite du camion PL pour la transport de matériaux (poteaux, tourets de câbles, matériel divers) - Effectuer le chargement et le déchargement du camion à l'aide de la grue auxiliaire - Participer au levage et à la mise en place des équipements sur le chantier, en respectant les consignes de sécurité - Apporter une aide au sol 50% conduite - 50% travail au sol Poste au départ de IFS Horaires de journée Rémunération suivant profil et expérience Vous êtes titulaire du Permis C, de la FIMO/FCO et de votre Carte conducteur le tout en cours de validité Vous êtes titulaire du Caces R490 - Grue auxiliaire et maîtrisez son utilisation Vous acceptez le travail au sol (manoeuvre) Mes avantages : - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
Partnaire Caen recherche un TECHNICIEN DE MAINTENANCE H/F pour son client, acteur industriel reconnu pour la conception et la vente d'installations techniques. Poste au départ de Verson Rattaché au responsable du Service Client, votre mission principale consiste à assurer l'entretien préventif des installations vendues, directement sur les sites des clients. Vous intervenez conformément aux échéances définies dans les contrats de maintenance et réalisez également des missions ponctuelles à la demande. Vos responsabilités incluent : - La préparation : s'assurer de la mise à disposition des pièces et de l'outillage nécessaire aux interventions - L'intervention sur site : > conduite et entretenir le véhicule de société équipé du matériel d'intervention > appliquer les règles d'hygiène et de sécurité du client (plan de prévention, permis de feu, etc.) > effectuer un état des lieux de l'installation et s'assurer du bon fonctionnement > réaliser l'intervention technique (préventive ou corrective) - La clôture de l'intervention : > procéder au nettoyage avant le redémarrage > régler l'installation selon les modalités de fonctionnement initiales > s'assurer que l'installation est en conformité avant la remise en production - Le reporting et relation client > produire un rapport d'intervention commenté > effectuer un débrief de l'intervention avec le client avant de clôturer la mission > assurer un reporting téléphonique quotidien avec votre responsable Connaissances professionnelles indispensables : - Maîtrise en mécanique et pneumatique - Connaissance du paramétrage machine - Habilitations électriques : B2/B2V à minima, BC de préférence et BS/BR idéalement - Connaissances des spécificités de l'agroalimentaire indispensable - Des notions en soudure TIG sont un plus - Permis B obligatoire pour les déplacements avec le véhicule de l'entreprise Mes avantages : - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
« Vous cherchez un emploi qui ne s'effondrera pas comme un château de cartes ? » Rejoignez la team Allia ! Nous recherchons un Charpentier bois H/F pour l'un de nos clients basé en périphérie Caennaise. Vos missions si vous les acceptez : La réalisation de l'épure pour la charpente La préparation de l'ossature en atelier et le transport sur chantier La fixation de la charpente La pose des liteaux et de la couverture adaptée La réalisation du scellement et de l'étanchéité Profil recherché: Rigoureux A l'aise avec le travail en hauteur Vous maîtrisez les calculs de charpente et les outils de découpe Vous justifiez impérativement d'une première expérience sur un poste similaire d'au moins 3 ans. Vous vous reconnaissez dans cette description ? SUPER !!!! La place est faite pour vous . n'hésitez plus, postulez et rencontrons-nous !
ALLIA Intérim
Un travail qui a du sens, une équipe qui vous fait confiance : bienvenue à la Compagnie des Lavandières ! Pourquoi nous rejoindre ? À la Compagnie des Lavandières, nous plaçons l'humain au cœur de notre stratégie. Nous avons créé une entreprise qui valorise ses collaborateurs et leur offre l'autonomie nécessaire pour gérer leur quotidien. Nous proposons un poste stable en CDI, avec de vrais avantages : voiture de service, tickets restaurant, chèques vacances. le tout dans une ambiance bienveillante où vos compétences sont reconnues. Votre mission principale : -Entretien complet du domicile (ménage, linge, repassage) -Aide à la préparation des repas et courses -Prise progressive de responsabilités selon vos envies et aptitudes Vos avantages : -CDI garanti, temps plein ou partiel dès 24h -Voiture de service, tickets restaurant, chèques vacances -Smartphone professionnel -Gestion autonome du planning -Évolution selon vos compétences et envies -Interventions à 5-10 km max de votre domicile -Semaines du lundi au vendredi pour un meilleur équilibre de vie
Prest'at Home recrute trois personnes ! Vous recherchez un emploi flexible et varié ? Rejoignez-nous en tant qu'Assistant(e) ménager(ère) F/H Secteur : Caen et ses alentours Horaires : Adaptabilité en fonction de vos contraintes du lundi au vendredi, entre 8h et 18h Type de contrat : selon vos disponibilités nous pouvons vous proposer soit un CDI soit un CDD à temps partiel Vos missions hebdomadaires : - Aspiration et lavage des sols - Dépoussiérage et retrait des toiles d'araignée - Nettoyage et désinfection des sanitaires et salles de bain - Entretien des surfaces de cuisine Vos missions ponctuelles : - Nettoyage des vitres - Nettoyage des placards et du réfrigérateur - Changement des draps - Pliage du linge Vous interviendrez chez des particuliers, en prestation régulière ou ponctuelle. Votre profil : Motivé(e) Dynamique Discret(ète) Contactez-nous par téléphone ou par mail.
Le poste : Votre agence d'intérim PROMAN CAEN 2 recrute un Maçon Finisseur H/F pour un chantier 100% béton à Fleury sur Orne. Dans le cadre de cette mission, vous serez chargé de réaliser les finitions en béton sur le chantier. Vos principales tâches incluront le lissage, la réparation et la mise en forme des surfaces en béton, ainsi que le respect des normes de qualité et de sécurité exigées sur le site. Mission à pourvoir immédiatement. Profil recherché : Profil maçon finisseur confirmé H/F Compétences requises : - Maîtrise des techniques de finition (enduits, carrelage, dallage) - Compétences en lecture de plans et schémas - Connaissance des matériaux et outils de maçonnerie - Précision et souci du détail - Autonomie et capacité à travailler en équipe - Rigueur et professionnalisme Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Pour un de nos clients dans la grande distribution sur le secteur de Caen, nous recherchons un charcutier traiteur autonome pour fabrication et vente au magasin. Vous devez savoir réaliser des produits charcutiers/traiteurs (pâtés, feuilletés, salades ...) Temps complet , du mardi au samedi, à pourvoir dès que possible. Une première expérience en cuisine ou en traiteur est nécessaire. Cuisinier H/F Charcutier/traiteur H/F
Sous la responsabilité du chef d'équipe (F/H) ou du conducteur de travaux (F/H), vous réalisez l'ensemble des travaux de pose de plaques de plâtre et de finition intérieure. Vos missions principales : Poser des plaques de plâtre (doublages, cloisons, plafonds). Réaliser les traçages, découpes et ajustements nécessaires. Monter et fixer les ossatures métalliques. Effectuer les bandes, enduits et finitions en préparation des supports. Assurer les contrôles de conformité et la qualité des ouvrages. Respecter les consignes de sécurité et contribuer à la bonne organisation du chantier.
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous ! Spécialisée dans le domaine du Second Oeuvre, votre agence Randstad vous propose de valoriser votre savoir faire et de développer vos compétences dans les métiers de l'électricité, de la plomberie et de la finition.
Rattaché(e) au chef d'atelier (F/H) ou au conducteur de travaux (F/H), vous intervenez en autonomie sur la fabrication et/ou la pose d'agencements. Vos missions principales : Fabriquer des éléments d'agencement (meubles, rangements, habillages, panneaux). Lire et interpréter des plans techniques. Réaliser la pose sur site : ajustements, assemblages, finitions. Utiliser l'outillage traditionnel et électroportatif de menuiserie. Contrôler la qualité et la conformité des ouvrages réalisés. Respecter les consignes de sécurité et maintenir un poste de travail organisé.
L'agence Adecco Falaise / Argentan recrute pour son client, spécialisé dans la fabrication et conception de menuiseries bois et basé à LES MOUTIERS EN CINGLAIS (14220), un Menuisier Atelier (h/f). Vos missions incluront la fabrication et l'assemblage de divers éléments en bois, la lecture de plans, la réalisation de finitions de surface soignées, le montage de vitrages, ainsi que la résolution de problèmes techniques liés à la menuiserie. Profil : Nous recherchons un Menuisier Atelier (h/f) doté d'un sens aigu de la précision, d'une grande capacité d'organisation, d'un esprit d'équipe développé, d'une forte autonomie et d'une habileté à résoudre des problèmes. Le contrat débutera dès que possible en horaire de travail à temps plein du lundi au jeudi. Vous êtes un menuisier expérimenté et êtes à la recherche d'une nouvelle expérience professionnelle ? Contactez-nous ! Rejoignez une équipe passionnée et dynamique, où vos compétences seront valorisées et votre potentiel pleinement développé ! Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Rejoignez l'agence de Fleury-sur-Orne aux côté de Vincent et son équipe ! En tant que Technicien(ne) Géomètre Topographe H/F, les missions qui vous seront confiées seront les suivantes : Préparer et analyser les dossiers (demande client) Réaliser des relevés topographiques et d'implantation, Réaliser des relevés d'intérieurs par scan. Etablir des plans topographiques. Réaliser et traiter des relevés, établissement des plans fonciers, Rédiger des comptes-rendus des missions réalisées, Vous utilisez les instruments topographiques (station totale, GPS, Scanner 3D..) A compétences égales, une première expérience sur un poste similaire serait un plus Femme/Homme de terrain, vos missions imposent une mobilité sur la région normande (le permis B est indispensable).
Filiale du Groupe Geosat, nous accompagnons particuliers, entreprises et collectivités dans leurs projets fonciers et d?ingénierie, en alliant expertise locale et innovation technologique. Grâce aux outils avancés du Groupe Geosat (mobile mapping, scanner laser 3D, drones, LiDAR, topographie automatisée, etc), nous garantissons des relevés précis et des solutions sur mesure, adaptées aux enjeux d?urbanisme, d?aménagement foncier et d?optimisation des infrastructures.
Sous la responsabilité du chef d'atelier, le métallier fabrique et installe des ouvrages métalliques sur mesure, à partir de plans techniques. Il travaille l'acier, l'aluminium ou l'inox pour produire des structures destinées au bâtiment, à l'agencement ou à l'industrie. Le métallier assure la découpe, l'assemblage, le soudage et la finition des pièces, en garantissant leur conformité aux attentes du client. Il intervient également sur site pour la mise en place et le montage final des ouvrages. Toutes les opérations sont réalisées dans le respect des règles de sécurité, des normes de qualité et des délais de production. En charge de la Conception, fabrication et pose de structures métalliques sur mesure, voici vos missions : Mission 1 : - Lire et interpréter les plans d'ensemble et de fabrication - Identifier les matériaux à utiliser et les types d'assemblage à réaliser Mission 2 : - Tracer, découper, percer, plier et meuler les éléments métalliques (acier, inox, aluminium) - Utiliser les machines-outils (cisaille, plieuse, scie à ruban, poinçonneuse, etc.) - Assembler les pièces par pointage, soudage (TIG, MIG, MAG) ou boulonnage Mission 3 : - Réaliser les ajustements nécessaires avant le montage définitif - Effectuer les opérations de finition (ponçage, décapage, traitement de surface, peinture si besoin) - Monter les éléments en atelier ou sur chantier, selon les projets Mission 4 : - Appliquer les règles de sécurité, de qualité et de respect des délais - Maintenir le poste de travail propre et organiser les outils et matériaux Mission 5 : - Travailler en lien avec le chef d'atelier - Remonter les anomalies, erreurs de plan ou difficultés techniques rencontrées En relation avec la Production : - Coordination avec l'atelier pour s'assurer que les plans et schémas sont adaptés aux méthodes de fabrication - Prise en compte des retours de l'atelier pour optimiser les conceptions L'expérience en alternance est prise en compte. A compétences égales une première expérience serait un plus.
Nous recherchons des maçons coffreurs-bancheurs (h/f) pour notre agence de VERSON (14) Le GROUPE LB vous propose de l'autonomie et de la proximité. Sous la responsabilité de votre chef d'équipe vous aurez pour missions : - Lecture de plans et schémas techniques - Installer le ferraillage dans un ouvrage en béton armé - Coffrer, couler et décoffrer les ouvrages en béton au moyen de coffrages, de banches - Assurer l'étanchéité du coffrage - Assembler et fixer les éléments pré-fabriqués en béton - Respecter les consignes de sécurité en vigueur dans l'entreprise De formation CAP/BAC PRO ou équivalent en construction bâtiment gros œuvre, vous avez idéalement une expérience de 2/3 ans minimum dans le secteur du BTP, dont au moins une première expérience réussie en tant que maçon/coffreur/bancheur confirmé. Vous êtes rigoureux, réactif et autonome. Vous êtes fortement sensibilisé aux règles d'hygiène, de prévention sécurité, de qualité et d'environnement. Le Permis B est exigé pour ce poste.
Acteur régional majeur du BTP, le groupe LB exerce son expertise depuis 22 ans dans les domaines du Gros Oeuvre, génie civil, bâtiment modulaire et entreprise général (tous corps d état). Fort de ses 230 collaborateurs répartis sur 6 agences (Tribehou, Granville, Avranches, Caen, Gorron et Alençon), le groupe LB poursuit son développement en partageant les valeurs qui l anime : la passion, la bienveillance, l esprit d équipe et l évolution.
Dans le cadre de notre développement, notre agence Renault recrute un Mécanicien Automobile H/F, en CDD/CDI. Sous la responsabilité du gérant vous effectuez des prestations mécaniques telles que l'entretien courant (vidange, distribution, climatisation, pneumatiques, freinage, amortisseurs...) sur tous types de véhicules mais également la grosse mécanique (boîte de vitesses, embrayage, moteur...). Vous êtes capable de réaliser un diagnostic complet du véhicule confié et vous maitrisez les nouvelles technologies (injection, électronique embarquée...). Durée: 39h/semaine Ouvert du mardi au vendredi 08h-12h30/14h-19h, le samedi 08h-12h30/14h-18h Rémunération : selon profil et expérience. Avantages : mutuelle d'entreprise, IRP Auto (avantages vacances, accompagnements personnalisés, loisirs, soutien scolaire enfants etc.) Profil recherché Vous bénéficiez d'une première expérience réussie de minimum 2 ans sur un poste équivalent. A minima, les prestations de service rapide doivent être acquises et maîtrisées en autonomie. Rigoureux(se), dynamique, volontaire, vous êtes attentif à la satisfaction des clients et vous savez travailler en autonomie comme en équipe. Avoir une formation véhicule électrique serait un plus. Vous êtes obligatoirement titulaire du permis B. Vous êtes prêt(e) à vous impliquer dans le développement d'une structure à taille humaine en pleine croissance ? Alors rejoignez-nous !
Nouveaux Locaux, Nouvelle Dynamique De l'Espace, du Confort, de la Performance Un environnement de travail optimisé pour la qualité et la rapidité des interventions. Des zones dédiées pour les pièces et les véhicules, assurant une gestion fluide et efficace. De l'Outillages Neufs pour un Service d'Avenir Régulièrement formée aux dernières innovations techniques et aux nouveaux modèles de véhicules. Proximité, écoute et transparence sont au cœur de nos échanges. Venez nous rencontrer !
I2D Conseils recrute pour son agence de Caen ou celle d'Angers, un(e) Technicien(ne) / Chargé(e) d'études en génie électrique. Il/Elle réalise la maîtrise d'œuvre de bâtiments tertiaires en courants forts et courants faibles, pour des marchés publics ou privés. Nous sommes un bureau d'études qui réunit 43 collaborateurs répartis dans 3 agences (Angers, Caen, Bordeaux). Spécialisé dans les fluides, l'efficacité énergétique, la sécurité incendie et l'économie de la construction, nous intervenons sur divers types de bâtiments : GMS, santé, écoles, tourisme, collectivité, banques, logements locatifs. Vos missions : - Réaliser des plans d'installation des équipements avec le dimensionnement - Réaliser des études d'éclairement, d'architecture réseaux HT/BT - Respecter les normes associées en fonction du secteur dans lequel il évolue - Réaliser le dimensionnement et le suivi des installations photovoltaïques - Rédiger des pièces techniques : descriptifs, cahiers des charges de consultation, rapports de diagnostic - Estimer des coûts de travaux pour les lots Courants Forts et Courants Faibles - Apporter un soutien technique à l'équipe projet en lien avec le chargé d'affaires, y compris sur le terrain Profil recherché : . Diplomé(e) d'un BAC+2 minimum en Énergie électrique et/ou Environnement . 2 à 5 ans d'expérience en conception ou en exécution d'installation . Maîtrise des logiciels : Dialux, Caneco, PVSOL, Autocad, Plancal, Révit, etc. I2D Conseils propose : - Statut ETAM - Rémunération annuelle entre 27k et 38k suivant profil - Contrat de 36h30/semaine, vous ne travaillerez pas le vendredi après-midi - Mutuelle Malakoff prise en charge à 70% par l'employeur - Primes vacances selon la convention SYNTEC - Accord d'intéressement et abondement - WIISMILE (comité d'entreprise pour effectif < 50)
I2D conseils est un bureau d'Ingénierie de 43 personnes, présent sur Angers (49) Caen (14) et Bordeaux (33) spécialisé dans la maîtrise d'?uvre, l'économie de la construction, l'OPC et la maîtrise d'ouvre d'exécution. Au travers d'audits énergétiques, d'études thermiques, de missions CVC, d'électricité, d'énergies renouvelables et CSSI, notre engagement est de fournir à nos clients des solutions techniques innovantes et durables, axées sur le développement durable.
Recherche plombier autonome, capable de réaliser des travaux de plomberie en rénovation sur des logements anciens, des travaux de plomberie sur des logements neufs. Alimentation des réseaux eaux usées, eaux propres, raccordement sanitaires, pose de lavabo, raccordement machine à laver, lave vaisselle.......Pose de pompes à chaleur, plancher chauffant. Vous devez être en capacité de travailler seul sur les chantiers. Véhicule de l'entreprise fourni pour se rendre sur les chantiers. Salaire à négocier selon profil et expérience. Poste à pourvoir en CDI dès que possible.
Vous recherchez un emploi qui vous permette d'avoir un équilibre entre votre vie professionnelle et votre vie personnelle? MAISON et SERVICES a le poste fait pour vous! Vos missions : vous assurez l'entretien du logement et la gestion du linge des clients et contribuez ainsi à améliorer leur quotidien! MAISON et SERVICES s'engage à vous proposer : - des horaires que vous choisissez (chez nous pas de travail ni le week-end, ni le soir) - une formation personnalisée avec un(e) expert(e) ménage et notre plateforme d'e-learning - du matériel et des produits recommandés à nos clients pour préserver votre santé - des prestations à proximité de votre domicile Le nombre d'heures du contrat initial peut évoluer en fonction de votre demande et des nouveaux clients de l'entreprise. Secteur : Mouen, Verson, Fontaine-Etoupefour, Grainville sur Odon, etc.
Déclic Habitat recherche un couvreur spécialisé dans les travaux de rénovation de bâtiments, un Couvreur confirmé H/F. vos principales missions seront les suivantes : - Préparer et sécuriser le chantier (échafaudages, filets, harnais...) ; - Réaliser les raccords d'étanchéité, faîtages, noues, rives... ; - Installer des fenêtres de toit (type Velux) ; - Dessous de toit - Gouttière - Respecter les consignes de sécurité sur chantier. - Vous justifiez d'une première expérience réussie en couverture d'au moins 5 ans ; - Vous êtes autonome, rigoureux et respectueux des règles de sécurité ; - déplacements sur les chantiers
Implantée près de Caen, notre entreprise de menuiserie Déclic Habitat est votre spécialiste de la menuiserie extérieure et de l'isolation de votre domicile.
A la recherche d'un(e) super CHEF D'ÉQUIPE spécialisé(e) en ITE ! Déclic Habitat c'est quoi ? En véritable entreprise du Bâtiment, Déclic Habitat est spécialiste de l'Isolation Thermique par l'Extérieur et de la Rénovation de Façade. - Notre plus grande fierté : La qualité de nos chantiers et la satisfaction de nos clients tout en travaillant dans la bonne humeur, - Un esprit familial où les valeurs humaines sont présentes. Rejoignez notre Team en tant que Chef d'équipe H/F si. - Vous possèdes 2 d'expérience dans le travail sur des maisons individuelles et copropriétés. - Vous avez déjà managé une équipe de façadiers. - Vous êtes prêt à transmettre ton savoir-faire et faire évoluer ton second et ton troisième. - Vous partagez nos valeurs telles que la qualité de travail, entraide et l'esprit d'équipe ! Vous vous reconnaissez dans le profil décrit ? Alors n'hésite plus, transmets-nous votre CV ! AVANTAGES : - Travail à temps plein du lundi au vendredi - Primes - Mutuelle PROBTP adaptée au bâtiment - Accompagnement sur la mobilité géographique - Permis B exigé Plus qu'un job, une véritable carrière à bâtir ensemble !
Vous êtes passionné par le froid commercial et/ou industriel et recherchez un nouveau défi sur le terrain ? Vous souhaitez rejoindre une entreprise reconnue pour son expertise ? Contactez GIF EMPLOI NORMANDIE, votre partenaire carrière vous propose cette nouvelle opportunité ! Notre agence GIF EMPLOI NORMANDIE, est un acteur de référence dans le recrutement en Intérim et CDI pour les métiers techniques qualifiés. Actuellement, nous recrutons pour notre partenaire spécialiste de la maintenance en Froid commercial, son Frigoriste confirmé H/F Le poste : En tant que Frigoriste, vous jouerez un rôle crucial au sein de notre entreprise partenaire. Vous serez chargé de réaliser au quotidien la maintenance préventive et curative des équipements de froid commercial, garantissant ainsi leur bon fonctionnement et la satisfaction de nos clients. Vos missions : - Réaliser des dépannages : diagnostiquer les pannes, remplacer les composants défectueux, remettre en service les installations - Maintenance préventive : contrôles réguliers, vérification des installations, remplacement des pièces usées... - Optimiser les performances des systèmes de froid : proposer des solutions d'amélioration, conseiller les clients sur l'utilisation des équipements - Assurer le respect des normes de sécurité et d'hygiène - Rédaction des rapports d'interventions Votre profil : - Base solide en froid commercial et/ou industriel : maîtrise des principes de fonctionnement, des cycles frigorifiques et des composants des installations - Formation BTS ou Licence en Froid et conditionnement de l'air ou qualification professionnelle équivalente - 3 à 5 ans d'expérience - Détenteur de l'habilitation à la manipulation des fluides frigorigènes Le contrat : - Localisation : Cherbourg + itinérance 50 - Type de contrat : CDI - 13ème mois + prime repas + prime diverse + RTT - Rémunération : 2300 € - 2500 € / brut mensuel - Base horaire : 37 heures - Date de prise de poste : Dès que possible Ce poste vous intéresse ? Postulez dès maintenant ou contactez-nous Notre équipe est à votre écoute ! #FroidCommercial #Maintenance #Technicien
Nous recherchons pour notre entreprise un maçon expérimenté. Nous travaillons uniquement à destination des particuliers les chantiers se situent principalement dans la Manche et Calvados. Le point de départ se fait toujours du dépôt à Tourville sur odon. Missions principales - Réalisation de fondations, dalles et chapes béton - Montage de murs - Pose de pavés, dallage et aménagements extérieurs - Création d'ouvrages pour extensions, garages, terrasses - Petits travaux divers liés à la rénovation Polyvalence demandée - Participation ponctuelle à d'autres travaux : o Aide aux aménagements paysagers o Aide à la préparation de piscines o Travaux de rénovation
Nous recherchons pour l'un de nos clients un menuisier intérieur bois (H/F) Missions : Travaux de menuiseries intérieures (Manutention, pose bloc porte, plinthe, champlat, placard etc..). Profil : CP1 ou CP2
Domicilis est une entreprise familiale de services à la personne Nous sommes situés aux portes de Caen Nous proposons des heures de ménage chez des particuliers Temps partiel, Nous adaptons vos plannings à votre vie personnelle. Possibilité entre 10 à 20h par semaine selon vos souhaits
Profil recherché : Formation de type BEP Monteur dépanneur frigoriste, BTS génie climatique, électromécanique ou maintenance industrielle. Expérience en tant que frigoriste, et/ou habilitations froid requises. Compétences attendues : - Maîtrise des systèmes de froid commercial et industriel - Capacité d'analyse et de résolution de problèmes techniques - Être force de proposition pour l'optimisation et l'amélioration du matériel ou des process - Rigueur dans le suivi des interventions et l'entretien du matériel confié - Sens du relationnel avec les clients lors des interventions - Autonomie, sens de l'organisation, goût du travail en équipe Savoir-être attendus : - Proactivité dans la résolution des dysfonctionnements - Sens du service et de la satisfaction client - Capacité à gérer les priorités dans l'intervention - Esprit d'initiative et sens de l'engagement professionnel Le contrat : Type contrat : CDI Localisation : 14120 MONDEVILLE Rémunération : 30-36 k€ selon profil Les avantages en natures : - Forfait Jour (214 jours/an) - Véhicule de service, téléphone et ordinateur portable - 10 à 12 jours de RTT/an - Prime de participation groupe - Prise en charge à 70 % de la mutuelle par l'entreprise - Prime d'ancienneté dès 2 ans de présence - Remboursement des frais de repas sur barème URSSAF (20,70 €) - Chèques cadeaux de Noël (170 €) - Primes d'astreintes (250 € + paiement majoré des heures de sortie) GIF EMPLOI acteur du recrutement en intérim et CDI, référent sur les métiers techniques, cultive la proximité avec ses candidats, ses clients et les acteurs de la formation pour un accompagnement long-terme. Rejoignez une structure dynamique et prenez part à des projets techniques valorisants. Saisissez cette opportunité pour valoriser vos compétences et donner un nouvel élan à votre parcours. Contacter Armel et Clotilde au 02.31.30.02.02
Vous devez assurer, principalement sur le Calvados et l'Orne, l'installation, l'entretien et le dépannage des équipements frigorifiques et climatiques chez les clients. Installation et mise en service des systèmes frigorifiques et climatiques (chambres froides, vitrines réfrigérées, pompes à chaleur, climatiseurs, etc.). Maintenance préventive et curative des installations : vérification des circuits, contrôle des paramètres de fonctionnement, remplacement de pièces défectueuses. Diagnostic et réparation des pannes : identification des dysfonctionnements et mise en place des solutions appropriées. Rédactions des rapports d'intervention et comptes-rendus destinés aux clients et à la hiérarchie. Conseil et accompagnement des clients sur l'utilisation et l'entretien de leurs équipements. Préparation de chantier, inventaire. Les « savoir-faire » comportementaux : - Rigueur et autonomie, - Capacité d'analyse et de résolution de problèmes - Sens du service client et bon relationnel - Être patient - Travail en équipe et adaptabilité - Réactivité et savoir gérer les situations de stress Les « savoir-faire » : - Connaissance des systèmes de réfrigération et de climatisation - Maîtrise des circuits frigorifiques et électriques - Lecture et interprétation de plans et schémas techniques - Compétences en brasage, soudures et manipulation des fluides frigorigènes - Utilisation des outils de diagnostics (Multimètres, manomètres, etc.) - Capacité à effectuer des diagnostics er réparations.
Nous recherchons, un Carrossier-Peintre Poids Lourds (F/H), dans l'objectif d'anticiper le départ d'un nos salariés. Sous l'autorité hiérarchique du chef d'atelier, vous aurez la charge de réaliser l'ensemble des interventions en carrosserie et en peinture incluant entre autres, le diagnostic des déformations, les opérations de restructuration et de redressement, la préparation des surfaces, détermination et réalisation des teintes, application des sous-couches et couches de finition, changement de ceintures de sécurité, des éclairages. Qui êtes-vous ? Idéalement de formation CAP Réparation des carrosseries et/ou CAP Peinture en carrosserie ou CQP Carrossier Peintre, vous possédez une expérience réussie de 3 ans en automobile ou Poids Lourds. Vous êtes organisé(e) et autonome dans votre travail. Vous faites preuve de rigueur et de précision dans vos interventions. Vous êtes titulaire idéalement du permis D. Si ce n'est pas le cas, le permis sera financé par l'entreprise.
Nous sommes à la recherche d'un(e) auxiliaire de vie à domicile, motivé(e) et impliqué(e) pour accompagner une personne âgée sur le secteur de NOYERS BOCAGE. Si vous êtes une personne bienveillante, et que vous souhaitez offrir un soutien précieux, nous serions ravis de recevoir votre candidature ! Vos missions : - Aide à la toilette - Aide à l'habillage - Petit ménage en complément Jours et horaires : - Du lundi au vendredi matin - 1 week-end sur 2 - Les horaires seront à définir en fonction de vos disponibilités. La durée des interventions est d'une heure. Taux horaire : 13.53€ brut - 10 % de congés payés - Indemnités kilométriques Poste à pourvoir dès que possible ! Vous êtes intéressé(e) ? Contactez-nous au 02.31.51.80.03 pour en savoir plus ou pour postuler directement.
ASSOCIATION MANDATAIRE (pour des particuliers employeurs)
