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Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Nadaillac. 38 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 46 - GIGNAC, 19 - LARCHE, 46 - CRESSENSAC SARRAZAC ... .
CDD saisonniers saison estivale 2025 - Juillet / Août / mi Septembre Avenant à envisager en fonction de l'activité Le Hob Truffière recrute son équipe pour son ouverture ! Si tu es prêt.e à être le.la prochain.e à rejoindre notre équipe un peu folle pour casser les codes de l'hôtellerie traditionnelle, Tu es au bon endroit ! Nous recherchons pour la saison nos j'hobeurs.ses qui partagent le goût du challenge ! - Tu as un bel esprit d'équipe - Tu as envie de découvrir une nouvelle façon de travailler - Tu as une idée à la seconde - Tu es évidemment souriant avec un peu, beaucoup d'humour - Tu aimes les gens - Tu aimes envoyer du bois ! Nous recherchons des J'Hobeurs.ses curieux.ses, dégourdi.e.s, et qui ont le goût du travail bien fait ! La cohésion et l'entraide seront indispensables au travail quotidien. Nos j'hobeurs seront polyvalents mais leurs points forts feront d'eux leur spécialité : - Service d'étage - Entretien - Service du petit-déjeuner au dîner, réception et bar Si tu veux relever le défi de cette ouverture, nous t'attendons ! Plusieurs postes à pourvoir POSTE NON LOGE
Nous recherchons des agent/es de sécurité pour l'Eccausystème Festival du 25 au 27 juillet à Gignac. Vos aurez pour missions : - Garantir le filtrage des entrants et sortants de la zone - Assurer la surveillance de l'événement - Réaliser des rondes préventives - Participer à l'équipe d'intervention si nécessaire Diplôme requis : ADS Expérience requise dans la sécurité ainsi que dans les forces armées (légion, armée, gendarmerie, police,..) Les horaires sont de 17h à 3h Possibilité de prendre en charge le transport ainsi que le logement et la nourriture sur place
CDD saisonnier saison estivale 2025 - Juillet / Août / mi Septembre Avenant à envisager en fonction de l'activité Le Hob Truffière recrute son équipe pour son ouverture ! Si tu es prêt.e à être le.la prochain.e à rejoindre notre équipe un peu folle pour casser les codes de l'hôtellerie traditionnelle, Tu es au bon endroit ! Nous recherchons pour la saison nos j'hobeurs.ses qui partagent le goût du challenge ! - Tu as un bel esprit d'équipe - Tu as envie de découvrir une nouvelle façon de travailler - Tu as une idée à la seconde - Tu es évidemment souriant avec un peu, beaucoup d'humour - Tu aimes les gens - Tu aimes envoyer du bois ! Nous recherchons des J'Hobeurs.ses curieux.ses, dégourdi.e.s, et qui ont le goût du travail bien fait ! La cohésion et l'entraide seront indispensables au travail quotidien. Si tu veux relever le défi de cette ouverture, nous t'attendons ! POSTE NON LOGE
5 postes à pourvoir le 01/09/2025 - Date limite de candidature le 10/08/2025 Le Syndicat Intercommunal du collège de Larche recrute 5 animateurs ALSH, sous la responsabilité de la Direction de l'établissement et dans le respect de la législation encadrant les ACM, du projet éducatif de la collectivité, du projet pédagogique de l'établissement. Au sein de l'équipe l'animateur assure l'encadrement physique, moral et affectif des enfants accueillis à l'ALSH, propose, met en oeuvre et évalue des animations récréatives et pédagogiques à l'attention des enfants âgés de 2,5 ans à 12 ans. Missions / conditions d'exercice Animation de projets : - Participation active à l'élaboration et à l'évaluation du projet pédagogique et du règlement intérieur - Élaboration, mise en œuvre et évaluation de projets d'animation adaptés au public accueilli et diversifiés - Participation à la définition des programmes d'activités. Accueil des familles : - À l'inscription : présentation de la structure et de la vie du groupe - Les jours de présence des enfants : à l'arrivée, prise des renseignements nécessaires à l'accueil de l'enfant sur la journée et présentation du programme d'activités ; au départ : retour sur le déroulement de la journée - Le cas échéant, avec le directeur, en cas de demande ou de besoin spécifique, orientation vers des partenaires ressource. Accueil des enfants : - Gestion des besoins individuels dans un cadre collectif - Organisation des journées dans le respect des rythmes - Accompagnement dans les activités du quotidien (hygiène, repas, participation) - Encadrement attentif sur tous les temps de la journée - Gestion des relations au sein du groupe d'enfants - Mise en place et encadrement des règles de vie Organisation du service : Matériel : - Anticipation et communication des besoins matériels - Participation à l'organisation des locaux, au rangement Administratif : - Tenue des registres de présence - Tenue des listes / groupe - Tri des fiches sanitaires Sécurité : - Respect des normes d'encadrement - Signalement des dysfonctionnements matériels au directeur - Aménagement des locaux Qualification requise : BAFA Expérience dans un domaine similaire appréciée. Candidature (CV et lettre de motivation) à adresser à l'attention de Monsieur le Président du Syndicat Intercommunal du Collège de LARCHE soit par mail, soit directement en ligne : https://www.emploi-territorial.fr/offre/o019250705000003-animateur-alsh-h-f Recrutement en présentiel après sélection sur dossier.
Poste à pourvoir le 01/11/2025 - Date limite de candidature le 10/08/2025 Sous la responsabilité du Président intercommunal du syndicat du collège de Larche, et de la direction de l'ALSH, le directeur adjoint assure et garantit dans un ALSH de 80 places : - L'accueil des enfants, leur sécurité physique, morale et affective - L'animation d'activités de loisirs adaptées à leurs besoins - La direction adjointe de la structure, dans le respect du cadre règlementaire et du projet éducatif. Candidature (CV et lettre de motivation) à adresser à l'attention de Monsieur le Président du Syndicat Intercommunal du Collège de LARCHE soit par mail, soit directement en ligne : https://www.emploi-territorial.fr/offre/o019250705000002-adjoint-e-direction-alsh Recrutement en présentiel après sélection sur dossier.
1. L'entreprise Rejoignez une PME leader dans la conception et la réalisation de systèmes impulsionnels de haute performance. Nous fournissons des générateurs impulsionnels de haute tension, des systèmes de commutation et des sources de rayonnements à haute énergie, principalement à des laboratoires de recherche. Située dans le nord du Lot, notre entreprise valorise l'innovation, l'excellence technologique et l'épanouissement de ses collaborateurs. Si vous recherchez un environnement de travail stimulant, où chaque jour apporte son lot de défis et d'opportunités, alors cette opportunité est faite pour vous. 2. Le descriptif du poste En tant que Technicien en Mécanique et Production Industrielle, vous jouerez un rôle clé dans le développement de nos produits de haute technologie. Vos missions seront variées, techniques, et vous impliqueront à toutes les étapes du cycle de vie de nos équipements, de la conception à la maintenance. Participation au développement de nouveaux produits : - Conception mécanique, élaboration des plans d'ensemble et de détail. - Recherche et qualification des fournisseurs et sous-traitants. - Réalisation de maquettes et de prototypes pour des produits innovants. Production et suivi : - Réalisation de devis et négociation des prix de sous-traitance. - Gestion des achats de composants et pièces, contrôle qualité. - Lancement en sous-traitance, suivi de la production et réception. - Usinage de pièces mécaniques en complément de la sous-traitance. - Assemblage des produits conformément au dossier industriel et validation fonctionnelle. - Mise à jour et optimisation du dossier industriel. Maintenance des équipements clients : - Démontage, nettoyage, remplacement des pièces d'usure, remontage des équipements clients. - Analyse des défaillances, diagnostic, recherche des causes et proposition de solutions. Vous travaillerez au sein d'une équipe pluridisciplinaire (mécanique, électronique, automatisme) et participerez à l'évolution continue de nos systèmes. 3. Le profil recherché Issu(e) d'une formation de niveau Bac à Bac+3 (ou équivalent), avec une spécialisation ou une dominante mécanique, vous possédez un solide socle de connaissances générales qui vous permet d'appréhender des domaines variés tels que la pneumatique, l'électrotechnique, l'automatique et l'électronique. - Vous justifiez d'au moins 3 ans d'expérience dans un poste similaire. - Vous maîtrisez AutoCAD ainsi que les outils bureautiques classiques. - Vous êtes disposé(e) à effectuer des déplacements occasionnels, principalement en France. Les compétences suivantes seraient un atout majeur : - Expérience en usinage conventionnel (tour, fraiseuse). - Capacité à travailler de manière autonome tout en contribuant à une équipe soudée et dynamique. - Rigueur, curiosité technique et souci de la qualité. 4. Les atouts Une entreprise dynamique, une équipe motivée, une grande autonomie. Salaire selon expérience et qualifications, 35h par semaine, en journée. CCD possibilité de pérennisation. Convention collective de la métallurgie.
Nous sommes à la recherche d'une personne afin de s'occuper de l'entretien de 5 chambres d'hôtes composées de 6 lits doubles et 2 lits simples ainsi que de leurs parties communes et d'un restaurant de 30 places ( possibilité d'aide au repassage et à la plonge en cuisine). Nous proposons un emploi en toute autonomie, horaire à convenir mais presté idéalement entre 9h et 16h, incluant une pause déjeuner de 1/2h, repas pris ensemble dans une petite structure familial employant actuellement 3 personnes. Date d'embauche : - de juillet au 31/08/2025 en CDD de 16h, jours travaillés à définir en fonction de vos disponibilités. Profil recherché : autonome, minutieux, discrétion, motivé et courageux. Expérimenté ou non, étudiant ou reconversion professionnelle. Parlant couramment le français. Poste non logé. - Contrat pouvant être évolutif en fonction du planning des réservations tant au niveau des horaires que de la durée du contrat.
Vous exercez les missions suivantes: Vous intervenez au domicile des personnes. Vous faites l'entretien des logements. Vous réalisez l'aide au repas ainsi que les courses. Vous aidez la personne dans son quotidien.
Vos missions : -Manutention de pièces à l'aide de chariots élévateurs (CACES requis) -Ponçage et reprise d'usinage -Numérotation et contrôle des pièces -Confection de colis, cerclage et préparation à l'expédition -Nettoyage et entretien de votre poste de travail -Appréciation des notions de charpente
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
Association Prestat'Air, spécialisée dans les services à la personne, recherche pour le compte de l'un de ses clients un(e) Aide ménager(e) Votre mission ? Assurer l'entretien courant des sols et surfaces dans les pièces de vie, entretien du linge. Planning : En fonction de vos disponibilités. A travers ses compétences, l'aide ménager(e) a le sens du service et de la discrétion. Elle/il fait preuve de grandes capacités d'organisation, d'adaptation et d'autonomie. L'aide ménager(e) sait faire preuve aussi d'empathie et d'écoute auprès de ses clients bénéficiaires. Poste urgent, à pourvoir de suite. Association Prestat'Air 04.30.41.84.90 Du lundi au vendredi de 8h30 à 12h00 et de 13h30 à 17h00
PRESENCE VERTE SERVICES, est une Association Loi , à but non lucratif, d'utilité sociale et actrice du développement social local. Nous rayonnons sur tout le département de l'Hérault depuis , avec plus de salariés qui oeuvrent chaque jour à apporter des réponses adaptées à des personnes âgées et/ou en situation de handicap selon une approche globale, coordonnée et pluridisciplinaire du parcours de vie. Notre mission première : créer, organiser, gérer et coordonner tous les services à domicile, afin de répondre à la demande des personnes et leur donner la meilleure qualité de vie possible. L'association est également un acteur solidaire économique et social ayant à coeur de promouvoir l'emploi local, de participer à l'économie des territoires, de lutter contre l'isolement et développer des partenariats. (ESAT, GEIQ). Notre engagement repose sur les valeurs de notre projet associatif telles que la solidarité, la proximité et équité, la qualité, l'innovation, l'inclusion et la prévention. Nous recrutons actuellement un(e) intervenant(e) à domicile, (H/F) sur la commune de Gignac et alentours pour intervenir au domicile de personnes en situation de handicap afin de pouvoir les accompagner dans les actes de la vie quotidienne. Vous voulez être utile et recherchez un métier qui a du sens...Venez travaillez chez nous !! Votre rôle : Vous accompagnez des personnes en situation de handicap Actes essentiels : aide au lever/coucher, aide aux repas, aide à l'habillage/déshabillage, aide à la toilette, changes, transferts avec et sans aide technique Un accompagnement : courses, sorties, rdv, promenades, démarches administratives Contribuer à l'entretien du domicile et du linge en s'adaptant en fonction des capacités de la personne aidée. Compétences spécifiques :la maîtrise des transferts et de l'aide à la toilette est un plus Vous êtes une personne bienveillante, sérieuse et possédez une expérience professionnelle auprès de personnes dépendantes. Vous avez envie d'aider, alors venez nous rejoindre ! Si vous débutez, vous n'avez pas de diplôme dans la profession, nous pouvons vous accompagner (immersion, tutorat) Vous devrez faire preuve de : - Capacité d'adaptation - d'un bon relationnel pour instaurer une relation de confiance et être à l'écoute (empathie) - Être ponctuel, organisé, attentif aux besoins des personnes, respecter les consignes. Diplômes souhaités : débutant accepté ou expérience à l'appui Si vous pensez correspondre à ce profil, n'hésitez pas, envoyez-nous votre candidature ! Secteur Géographique : Gignac et alentours () Type de contrat : CDI temps partiel, 110h par mois évolutif Début de contrat : dès que possible Salaire : à définir en fonction de l'expérience ou selon ancienneté Filière intervention, EMP degré 2, échelon 1, à partir de euros brut de l'heure soit euros par mois pour un temps plein à proratiser en fonction du nombre d'heures de travail. + ECR diplôme sous conditions euros/Mois pour un temps complet + ECR ancienneté à 100% si expérience dans la branche de l'aide à domicile Pourquoi nous rejoindre ? Des titres restaurants de 8,34euros/jour si interventions matin et après-midi 60% de vos km pris en charge à 0.38euros/km depuis votre domicile (1ère intervention et dernière intervention de la journée) Vos déplacements inter-vacation pris en charge à 100% (entre chaque client 0,38euros/km + temps de trajet) 25euros/an remboursés pour une paire de chaussure de travail Des séances d'Analyses de Pratiques Professionnelles Des formations, Des réunions mensuelles avec vos collègues et votre responsable Des accompagnements spécifiques Une intégration soignée (binômes à la prise de poste) et formations tout au long du parcours professionnel
Dimanche matin de 07h00 à 12h30.Vérifier le réglage des terminaux de cuisson (entretien normal des appareils de cuisson).Mettre au four les produits concernés en respectant les temps de cuisson, notamment le pain qu'il soit précuit ou cru surgelé (aucune préparation particulière ou préparation réalisée par un ouvrier professionnel de fabrication) et les autres produits simples définis par la direction (exemple : les pizzas, tourtes.). A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.
Vous serez chargé de vérifier l'état de vos stocks, approvisionner votre rayon selon la saisonnalité et les besoins des clients. Véritable commerçant, vous aurez pour mission quotidienne, la théâtralisation du rayon afin de le rendre attrayant et innovant ainsi que la gestion de votre propre équipe de mise en rayon. Garant de la qualité de vos produits, vous assurez leur conservation et l'hygiène de votre rayon. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit.Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. De formation supérieure commerciale (de type Bac+2 Bac+3), vous justifiez d'au moins 2 ans d'expérience sur un poste d'Adjoint Manager de rayon ou Responsable de rayon. Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + prime quadrimestrielle + mutuelle, 5 semaines de congés payés et 10% de remise sur vos achats et une prime annuelle de 13ème mois. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Magasin jeune de six ans, avec un chiffre d'affaire en évolution constante, qui nous permet d'agrandir notre magasin de 300m supplémentaire, pour apporter du confort à nos clients et une extension de gamme de produits. Passage au nouveau concept Intermarché en 2025 et inscrit au label engagé RSE et la priorité de travailler avec des producteurs locaux. Soucieux de notre image clientèle, nous renseignons notre page Facebook en commerce et vie humaine dans notre magasin. Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : Bac à Bac +2 Temps de travail : Temps plein Statut : Agent de maîtrise
Rejoignez une aventure humaine et engagée chez Alter Nutrition ! Alter Nutrition, startup innovante et engagée, pionnière dans la fabrication de protéines en poudre 100 % biologiques, recherche un(e) opérateur(trice) de production pour accompagner sa croissance. Poste basé à Pazayac (24), à seulement 10 minutes de Brive-la-Gaillarde. Qui sommes-nous ? Nous concevons et fabriquons des produits bio, écoconçus et locaux. Nos valeurs : proximité, bienveillance, écoute et exigence du travail bien fait. Vos missions * Réaliser les opérations de production : mélanges, conditionnements, etc. * Respecter les normes d'hygiène et de sécurité * Suivre les consignes de production : qualité, coûts, délais * Approvisionner et entretenir les machines * Maintenir un poste de travail propre * Participer à la préparation des commandes Ce que nous vous offrons * Un environnement de travail agréable à température ambiante * Des horaires stables : du lundi au vendredi * Un poste polyvalent et autonome * Une formation interne assurée Profil recherché * Une première expérience en production est un plus * Vous êtes rigoureux(se), dynamique, volontaire et proactif(ve) * Vous aimez travailler en autonomie et gérer plusieurs tâches Pourquoi nous rejoindre ? Si vous recherchez un poste à taille humaine, dans une entreprise locale et engagée, où vos actions ont un impact concret, alors postulez dès maintenant et rejoignez l'aventure Alter Nutrition ! Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 1 970,36€ par mois Horaires : * Période de travail de 8 Heures Capacité à faire le trajet ou à déménager: * Pazayac (24): Faire le trajet sans problème ou prévoir un déménagement avant de prendre son poste (Optionnel) Lieu du poste : En présentiel
La Team TEMPORIS Terrasson recherche un opérateur sur presse H/F pour travailler au sein d'une entreprise familiale. Depuis de nombreuses années, la construction bois représente pour notre client son principal cœur de métier: Charpente traditionnelle, industrielle ou encore ossature bois... Tu travailles dans un atelier ouvert. Tes missions au sein de l'établissement seront les suivantes : - Manipulation de charges - Tracé de gabarit - lecture de plan - Manipulation de marteau Horaires de travail du lundi au vendredi : 07h-12h/13h30-16h30 horaires évolutifs Tu as envie de tenter l'aventure ? Alors POSTULE !!!! Les avantages de rejoindre la Team TEMPORIS : - Un café gratuit quand tu viens nous voir - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés / Heures supplémentaires/de nuit possibles, - Participation aux bénéfices, CET rémunéré à 5% - Possibilité d'acompte sur paie à la semaine - CE (billetterie, club vacances, chèques vacances...) - Aides et services dédiés (mutuelle, logement, garde d'enfant, etc ...)
Choisir de travailler avec Temporis, c’est choisir de travailler avec une agence qui vous considère vraiment ! Ainsi, vous pouvez vous inscrire dans l’agence Temporis la plus proche de chez vous du lundi au vendredi de 8h à 12h et de 14h à 19h. Vous pouvez également postuler directement aux offres d’emploi qui vous correspondent sur notre site Internet ! www.temporis.fr
Rejoindre le Groupement Les Mousquetaires, c'est intégrer un acteur majeur de la grande distribution avec 7 enseignes. C'est aussi évoluer au sein d'un groupe singulier, présent sur 3 marchés (alimentaire, bricolage, mobilité), qui réunit 150 000 collaborateurs et compte plus de 3 000 chefs d'entreprise !Intermarché, c'est l'enseigne historique du Groupement Les Mousquetaires. Son positionnement unique de Producteurs & Commerçants fait sa force. S'appuyant sur le pôle agroalimentaire du Groupement Les Mousquetaires, Intermarché propose des produits sains, accessibles et issus d'une production française et responsable. Agir pour placer le mieux manger à la portée de tous, c'est l'engagement qui anime les équipes au quotidien. Et ce modèle plaît ; Intermarché, enseigne solidaire et de proximité, figure parmi les enseignes de grande distribution préférées des Français qui bénéficient directement de ses 1 800 points de vente répartis sur l'ensemble du territoire.Le magasin Intermarché de Gignac, pour poursuivre ses engagements et la valorisation des bons produits locaux et accessibles, renforce son rayon en recrutant un(e) employé(e) commercial(e) (H/F). Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec les différents rayons puis nos process et méthodes dans le rayon, vous serez responsable de votre périmètre.À l'écoute des besoins clients, vous disposerez les produits et marchandises dans les rayons selon les consignes de rangement, d'emplacement et de présentation. Vous réaliserez l'inventaire des produits en stock et serez acteur de leur renouvellement, en collaboration avec votre manager, chef de rayon produits frais.Vous assisterez avec sourire et bienveillance les clients dans votre rayon. A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.
Rejoindre le Groupement Les Mousquetaires, c'est intégrer un acteur majeur de la grande distribution avec 7 enseignes. C'est aussi évoluer au sein d'un groupe singulier, présent sur 3 marchés (alimentaire, bricolage, mobilité), qui réunit 150 000 collaborateurs et compte plus de 3 000 chefs d'entreprise !Intermarché, c'est l'enseigne historique du Groupement Les Mousquetaires. Son positionnement unique de Producteurs & Commerçants fait sa force. S'appuyant sur le pôle agroalimentaire du Groupement Les Mousquetaires, Intermarché propose des produits sains, accessibles et issus d'une production française et responsable. Agir pour placer le mieux manger à la portée de tous, c'est l'engagement qui anime les équipes au quotidien. Et ce modèle plaît ; Intermarché, enseigne solidaire et de proximité, figure parmi les enseignes de grande distribution préférées des Français qui bénéficient directement de ses 1 800 points de vente répartis sur l'ensemble du territoire.Le magasin Intermarché de Gignac, pour poursuivre ses engagements et la valorisation des bons produits locaux et accessibles, renforce son rayon en recrutant un(e) employé(e) commercial(e) (H/F).
Rattaché au Responsable de rayon, vous êtes un véritable ambassadeur des engagements et de l'image de l'enseigne. Voici vos missions clés : Découpe et préparation des produits destinés à la vente en libre-service, Utilisation et maîtrise du logiciel interne, Respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire, Mise en rayon et gestion des stocks. Titulaire d'un CAP spécialisé Boucherie, avec une première expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à c ur. Grâce à vos qualités relationnelles et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Rémunération : fixe entre 1800 et 2000€ brut sur 13 mois + 1 mois supplémentaire (participation intéressement et primes variables) + avantages société. Poste évolutif. Contrat : CDI Salaire : 25000.0 à 30000.0 EUR par an
LTd est une agence de travail temporaire et un cabinet de recrutement spécialisé dans le domaine des Travaux Publics VRD, de la topographie, et des Télécoms riche de 20 ans d'expérience sur toute la France. Le poste : Dans le cadre de notre développement d'activité TP/VRD nous recherchons un-e conducteur-rice de travaux pour être le responsable technique et commercial de chantier Type d'aménagement Urbain, d'infrastructure linéaire ou de réseaux divers. - Assurer le management des équipes sur le terrain : chefs de chantier, chefs d'équipe, ouvriers et conducteurs d'engins - Piloter la gestion commerciale des chantiers, en coordonnant les aspects matériels, humains et financiers - Définir les objectifs techniques du chantier et organiser la phase préparatoire - Identifier, sélectionner et contractualiser avec les sous-traitants et fournisseurs - Superviser l'exécution des travaux et garantir leur avancement conforme aux objectifs - Suivre le planning d'exécution, anticiper les éventuels écarts et mettre en œuvre les actions correctives - Élaborer les budgets en collaboration avec le directeur de travaux - Conduire les opérations de chantier de la phase de préparation jusqu'à la réception - Garantir la conformité technique des travaux, en lien étroit avec les chefs de chantier et chefs d'équipe - Planifier les ressources humaines et matérielles en organisant les plannings hebdomadaires - Veiller au respect des normes et procédures en matière de Qualité, Sécurité et Environnement (QSE) - Suivre et analyser les reportings RH et financiers relatifs à chaque opération - Gérer les éléments de facturation, les clôtures de fin de mois et le plan de charge - Accompagner et fidéliser les clients tout au long du projet - Assurer la gestion contractuelle des marchés publics - Définir et optimiser le budget alloué à chaque chantier - Négocier les achats et approvisionnements nécessaires à la bonne conduite des travaux - Participer à l'élaboration du dossier de service après-vente et organiser la phase de transfert du chantier Profil recherché : De formation supérieure de niveau BAC +4/5 dans le domaine des TP ou Génie Civil Ou vous possédez un BAC +2 avec une expérience de plusieurs années en tant que chef-fe de chantier. Au-delà de votre expérience, nous recherchons un-e conducteur-trice de travaux dynamique, autonome et investi-e. Vous êtes reconnu(e) pour votre sens du relationnel, mais aussi pour votre prise d'initiative et votre capacité à dialoguer avec vos équipes. Doté(e) d'un vrai sens de l'anticipation, vous savez déléguer intelligemment.
LTd
Après une période d'intégration et de formation aux méthodes de notre magasin, vous serez chargé d'accueillir et de conseiller vos clients selon leurs besoins et votre assortiment. Véritable ambassadeur de nos produits, vous aurez pour mission quotidienne, la théâtralisation du rayon afin de le rendre attrayant et innovant. Garant de la qualité de vos produits, vous assurez leur conservation et l'hygiène de votre rayon et apportez un soin tout particulier à l'assortiment des fromages.
A propos de nous ALDI, grand groupe de distribution alimentaire européen, est leader sur son marché avec plus de points de vente,16 sociétés régionales et 16 entrepôts répartis partout en France. Notre enseigne s'engage, chaque jour, à réinventer le discount pour rendre les courses aussi simples et rapides que possible en apportant au plus près des consommateurs les meilleurs produits au meilleur prix. Contact ALDI Sauvian ZAC de la Porte de Sauvian Sauvian Ce que nous vous proposons De statut employé, le poste est à pourvoir en CDI à temps plein sur le magasin de Gignac. Le poste est à pourvoir à 184 Rue des Armillières CD 32 Route d'Aniane GIGNAC. ALDI assure un parcours de formation « accompagné » pour chacun de ses postes, un environnement de travail agréable et performant ainsi que des missions diversifiées et enrichissantes. Vos tâches Venez rejoindre nos équipes en tant qu'Employé principal F/H ! En support à l'assistant magasin, vous participez à la tenue du point de vente. Vous pouvez être amené à accompagner les collaborateurs dans la performance commerciale. Vos atouts Vous faites de la satisfaction client une priorité. Polyvalent, vous êtes en mesure d'être sur plusieurs fronts en faisant preuve de dynamisme. Le travail en équipe est pour vous essentiel. Vous possédez une première expérience à un poste similaire ou vous avez le goût du challenge et souhaitez découvrir ce métier. Employe-principal-H-F-Gignac
Société incontournable sur le marché du recrutement français, LTd est un Cabinet de Recrutement et une Agence de Travail Temporaire spécialisé dans les métiers de l'Ingénierie et des Entreprises. Le poste : Nom du poste : Technicien D3 Mission : Dans ce rôle, vous serez chargé(e) de l'installation, de la maintenance et du dépannage des réseaux de fibre optique, contribuant ainsi à garantir des services de télécommunications de haute qualité pour nos clients. Taches : - Installer et configurer des réseaux de fibre optique selon les normes en vigueur, - Effectuer des tests de performance et de connectivité sur les installations réalisées, - Réaliser le dépannage et la maintenance préventive et corrective des équipements, - Travailler avec divers outils manuels pour assurer une installation précise et efficace, - Collaborer avec les équipes pour la mise en place de solutions Ethernet et téléphonie, - Assurer le respect des normes de sécurité électrique lors des interventions en basse tension, - Configurer et gérer des routeurs Cisco pour optimiser les performances réseau. Profil recherché : Formation : Diplôme ou formation dans le domaine des réseaux informatiques ou des télécommunications Niveau d'expertise : Expérience antérieure dans l'installation et la maintenance de systèmes de fibre optique Habilitation : Maîtrise des outils manuels et capacité à travailler avec précision Connaissance approfondie des technologies Ethernet, téléphonie et basse tension Compétences en électricité appréciées pour les interventions techniques Capacité à travailler en équipe tout en étant autonome dans vos missions Bonnes compétences en communication pour interagir avec les clients et les collègues Fourchette de rémunération : Selon profil
Description du poste : Dans le cadre d'un projet de production industrialisée, notre client recherche une personne qualifiée pour soutenir et optimiser les opérations au sein de son unité de fabrication. - Manipuler et conduire les chariots élévateurs pour assurer le transport et l'approvisionnement des matériaux nécessaires à la production. - Exécuter des tâches de ponçage et reprise d'usinage afin de garantir la qualité et la conformité des pièces produites. - Effectuer le contrôle et la numérotation des pièces selon les plans et spécifications fournies, en veillant au respect des normes en vigueur. - Procéder à la confection de colis pour l'expédition, en s'assurant de la protection adéquate des produits durant le transport. - Réaliser le cerclage des produits pour sécuriser les envois et optimiser l'espace de stockage. - S'adapter aux horaires de travail de journée puis en 2x8, en maintenant un niveau de performance et de qualité constant. Description du profil : Formation et expérience Nous recherchons un opérateur de production expérimenté(e) possédant une maîtrise des différentes techniques et outils appropriés, ainsi qu'une capacité à s'adapter à des horaires de journée, puis passage en 2x8. Une expérience préalable de 1 à 2 ans dans un rôle similaire est recommandée. - Maîtrise de la conduite et de l'utilisation de chariots élévateurs - Expérience avérée en ponçage et en reprise d'usinage - Compétences en numérotation des pièces et en contrôle de qualité - Habileté à confectionner des colis et à procéder au cerclage - Capacité à s'adapter aux horaires de journée et en 2x8 - Rigueur, précision et souci du détail dans l'exécution des tâches industrielles Ce que nous offrons : Nous proposons un Contrat d'intérim à pourvoir dès que possible. Ce contrat est à temps plein, avec une charge hebdomadaire de 35 heures. Le lieu de travail se situe à Brive, offrant un cadre professionnel et stimulant. Le salaire sera déterminé en fonction de l'expérience et des compétences des personnes intéressées. Cette offre vous intéresse ? Voilà la suite : 1. Vous faites le premier pas en répondant à cette offre d'emploi. 2. On vous rappelle si votre profil correspond pour échanger sur vos aspirations et répondre à vos questions. 3. On se rencontre : toujours en présentiel en agence pour mieux faire connaissance et vous guider dans votre inscription. 4. On vous propose une mission si votre inscription est validée, et on vous donne toutes les infos pour vous permettre de bien la comprendre. 5. On vous accompagne : suivi de mission, déclaration des heures, paie... on vous guide jusqu'à la fin de votre contrat !
Après une période d'intégration et de formation aux méthodes de notre magasin, vous serez chargé d'accueillir et de conseiller vos clients selon leurs besoins et votre assortiment. Véritable ambassadeur de nos produits, vous aurez pour mission quotidienne, la théâtralisation du rayon afin de le rendre attrayant et innovant. Garant de la qualité de vos produits, vous assurez leur conservation et l'hygiène de votre rayon et apportez un soin tout particulier à l'assortiment des fromages. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Issu d'un CAP Crémier-fromager avec ou sans expérience, ou d'une formation de Vente en Produits Frais ou avec une expérience en grande distribution, vous avez le goût du contact client et vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à cœur. A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.
Depuis plus de 30 ans, le Groupe Interaction accompagne les entreprises et les candidats dans leurs projets professionnels. Avec 230 agences et cabinets sur toute la France, nous proposons des missions d'intérim, des contrats en CDD et CDI dans de nombreux secteurs : logistique, agroalimentaire, transport, santé, et bien d'autres. Chaque mois, plus de 30 000 salariés intérimaires nous font confiance pour avancer dans leur parcours professionnel. Proximité, écoute et accompagnement sont au coeur de nos engagements. Interaction, ce sont des milliers d'offres d'emploi proches de chez vous dans tous les domaines : préparation de commandes, manutention, bâtiment, industrie, tertiaire... Venez nous rencontrer pour trouver un travail qui vous correspond. INTERACTION BRIVE LA GAILLARDE recrute pour le compte de son client, une entreprise spécialisée dans la charpente bois, un-e pilote commande numérique en contrat intérimaire. En tant que pilote commande numérique H/F, vous serez responsable de la gestion et de l'opération des machines à commande numérique (CNC) pour la fabrication de produits en bois. Vous serez le/la garant-e de la qualité et de la précision des pièces produites. Vos missions incluent : - Configurer et régler les machines à commande numérique - Lire et interpréter les plans techniques - Assurer le suivi de la production et le contrôle qualité des pièces - Notion de charpente - Utilisation de chariots élévateur - Ponçage, reprise d'usinage - Numérotation des pièces et contrôle - Confection de colis, cerclage, numérotation - Nettoyage de son espace de travail Poste à pourvoir le 25/08/2025 Pour réussir dans ce poste, vous devez avoir les compétences suivantes : - Expérience en pilotage de machines à commande numérique - Bonne maîtrise de la lecture de plans techniques - Connaissance des matériaux et des techniques de fabrication en bois - Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement - Sens de la précision et du détail - Horaires de journée (7h-12h 13h30-16h30) sur 4 semaines (S35/36/37/38) puis en 2x8h (5h-13h20 et 13h-21h20) - Taux horaire 12.50EUR brut ( en fonction du profil)
Vous êtes un professionnel passionné par la conduite d'engins dans le secteur des carrières ? Notre client recrute un Conducteur d'Engin (H/F) spécialisé dans le Tombereau et la Chargeuse pour une mission longue. Description de poste En tant que Conducteur d'Engin, votre rôle sera essentiel pour le bon déroulement des opérations au sein de la carrière. Vous serez chargé de : - Conduire le Tombereau et la Chargeuse tout en respectant les normes de sécurité en vigueur, - Charger et décharger des matériaux avec précision et efficacité, - Réaliser des manœuvres sécurisées et de qualité pour garantir l'intégrité des marchandises, - Participer à l'entretien quotidien des engins pour assurer leur performance au travail, - Collaborer avec les équipes sur site pour optimiser les opérations et respecter les délais prévusSAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
Sous la direction de votre manager, vous avez un rôle clé dans la satisfaction de nos clients en étant disponible et bienveillant.Votre poste est polyvalent : Durant 28h hebdomadaires vous êtes chargé d'accueillir les clients et de répondre à leurs attentes, afin de participez à leur fidélisation. Vous avez également la responsabilité du service location de véhicules, ainsi vous vous occupez des départs et retours en effectuant les états des lieux. Enfin, vous assurez le rôle d'hôte de caisse durant 7h hebdomadaires en accueillant les clients au moment de leur passage en caisse. Vous effectuez l'enregistrement des achats et réalisez l'encaissement dans le respect des procédures afin d'assurer le bon déroulement du passage en caisse.Vous êtes responsable de la bonne tenue de l'accueil et de votre caisse dans un objectif d'amélioration de l'expérience client.
Rattaché au Responsable de rayon, vous êtes un véritable ambassadeur des engagements et de l'image de l'enseigne. Voici vos missions clés : * Découpe et préparation des produits destinés à la vente en libre-service, * Utilisation et maîtrise du logiciel interne, * Respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire, * Mise en rayon et gestion des stocks. Titulaire d'un CAP spécialisé Boucherie, avec une première expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à cœur. Grâce à vos qualités relationnelles et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Rémunération : fixe entre 1800 et 2000€ brut sur 13 mois + 1 mois supplémentaire (participation/intéressement et primes variables) + avantages société. Poste évolutif.
Notre client, enseigne majeure de la grande distribution française, recrute un nouveau Responsable de rayon Boucherie près de Salignac (à 20 minutes de Sarlat).
Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec les différents rayons puis nos process et méthodes dans le rayon, vous serez responsable de votre périmètre. l'écoute des besoins clients, vous disposerez les produits et marchandises dans les rayons selon les consignes de rangement, d'emplacement et de présentation. Vous réaliserez l'inventaire des produits en stock et serez acteur de leur renouvellement, en collaboration avec votre manager, chef de rayon LIQUIDE. Vous assisterez avec sourire et bienveillance les clients dans votre rayon. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Avec ou sans formation, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à c ur. Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + prime annuelle + mutuelle, 5 semaines de congés payés et 5% de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : Bac à Bac +2 Temps de travail : Temps plein Statut : Non cadre
Après une période d'intégration et de formation aux méthodes de notre magasin, vous définirez et adapterez l'offre en fonction de la saisonnalité, vous veillerez à la mise en avant des produits et aurez un vrai rôle de conseil et vente auprès de vos clients. Acteur du quotidien, vous serez le garant de la gestion des stocks et apporterez un soin tout particulier au choix des produits. Force de proposition, vous imaginerez, créerez et mettrez en valeur notre offre de produits. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. CAP Charcutier-traiteur requis, avec expérience en grande distribution ou dans l'artisanat, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à c ur. Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + variable + indemnités repas + mutuelle, 5 semaines de congés payés et 5% de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : Niveau Bac Temps de travail : Temps partiel Statut : Non cadre
Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec les différents rayons puis nos process et méthodes dans le rayon, vous serez responsable de votre périmètre. l'écoute des besoins clients, vous disposerez les produits et marchandises dans les rayons selon les consignes de rangement, d'emplacement et de présentation. Vous réaliserez l'inventaire des produits en stock et serez acteur de leur renouvellement, en collaboration avec votre manager, chef de rayon PGC. Vous assisterez avec sourire et bienveillance les clients dans votre rayon. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Avec ou sans formation, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à c ur. Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + variable + indemnités repas + participation intéressement + mutuelle, NOMBRE semaines de congés payés et NOMBRE % de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! bonjour nous cherchons une personne polyvalente capable de s integrer dans notre super equipe de l intermarche de salignac Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps plein
Vous êtes passionné(e) de mécanique et elle n'a pas de secret pour vous ? Alors venez rejoindre nos équipes pour que, grâce à vous, nos clients prennent la route satisfaits et sereins ! Nous recherchons, au sein de notre concession Ford de Périgueux, un(e) Mécanicien Automobile (H/F) en CDI. Rattaché(e) au responsable de l'atelier, vous, votre expertise et votre boîte à outils aurez pour missions principales : * Effectuer la maintenance préventive et curative sur l'ensemble des véhicules de l'atelier * Intervenir sur tous types de pannes mécaniques, électriques ou électroniques * Renseigner les opérations effectuées suivant la demande des clients * Remonter les informations liées aux problèmes rencontrés en temps réel à sa hiérarchie Profil recherché De formation mécanique, vous justifiez d'une expérience significative sur un poste similaire et possédez de réelles connaissances et compétences en mécanique automobile. Dynamique, autonome et motivé(e), vous possédez un fort esprit d'équipe ainsi qu'un réel sens du service. Permis B indispensable pour effectuer le contrôle des réparations effectuées si nécessaire. Nos avantages : - Tickets restaurant - Mutuelle gratuite pour le collaborateur - Participation au frais de transport - Participation annuelle - Environnement de travail bienveillant et stimulant - Parcours d'intégration et formation tout au long de votre carrière Type d'emploi : CDI Rémunération : 1 732,50€ à 2 100,00€ par mois Avantages : * Intéressement et participation * Prise en charge du transport quotidien Lieu du poste : En présentiel
Description du poste : À propos de l'entreprise : Notre client recherche un Mécanicien Poids Lourds passionné et expérimenté pour rejoindre son équipe dynamique au sein de son atelier. Si vous avez une forte compétence technique et un désir de contribuer à une entreprise innovante, cette opportunité est pour vous ! Description du poste : En tant que Mécanicien Poids Lourds, vous serez responsable de l'entretien, de la réparation et du diagnostic des véhicules poids lourds. Vous jouerez un rôle essentiel dans la satisfaction de nos clients en garantissant des interventions de haute qualité et en minimisant les temps d'arrêt des véhicules. Vos missions principales seront : Diagnostic et réparation :***Identifier les pannes mécaniques, électriques et électroniques. * Effectuer les réparations nécessaires sur les poids lourds. * Réaliser les opérations de maintenance préventive et corrective. Entretien des véhicules :***Assurer l'entretien régulier des véhicules selon les standards et les préconisations du constructeur. * Effectuer les contrôles de sécurité et les réglages nécessaires pour garantir la fiabilité des véhicules. Documentation et rapports :***Renseigner les fiches techniques d'intervention et les rapports de maintenance. * Utiliser les logiciels de diagnostic et de gestion de l'atelier. Collaboration et communication :***Travailler en étroite collaboration avec l'équipe de l'atelier et les autres départements. * Communiquer efficacement avec les clients pour expliquer les travaux effectués et les recommandations. Description du profil :***Formation en mécanique (CAP, Bac Pro, BTS, ou équivalent). * Expérience significative en tant que mécanicien poids lourds. * Compétences techniques en mécanique, électricité et électronique des poids lourds. * Capacité à diagnostiquer et résoudre des problèmes complexes. * Sens de l'organisation, rigueur et esprit d'équipe. * Connaissance des outils informatiques de diagnostic.
Au sein du Groupe Interaction, nous proposons des solutions de recrutement (intérim, CDD, CDI, formation) pour accompagner le développement de l'activité des PME, ETI et Grandes Entreprises, dans le respect de nos engagements RSE. En faisant vivre nos valeurs (Liberté, engagement, exigence, collectif, sur-mesure et proximité), nous plaçons l'humain au coeur de notre activité. Notre groupe, né en Bretagne en 1991, développe son expertise et ses compétences par l'action des 800 co-acteurs répartis dans plus de 170 agences et cabinets sur tout le territoire national français. Notre métier : capter, gérer et faire grandir les talents. Pour chaque besoin, une solution existe au sein du Groupe Interaction. Que ce soit en intérim, en CDD, en CDI ou en formation, nous recrutons les candidats qui accompagneront la croissance des entreprises. Et parce que chaque besoin est unique, nous avons développé une offre large de solutions personnalisées et de prestations digitales. Votre agence INTERACTION Brive recrute pour l'un de ses clients, un boucher sur Larche et un boucher sur Brive . Votre mission: - Préparer et découper les viandes selon les règles de l'art - Assurer la présentation des produits en vitrine - Conseiller la clientèle sur les produits et leur utilisation - Veiller à la bonne gestion des stocks et des commandes - Respecter les normes d'hygiène et de sécurité Votre profil: - Maîtrise des techniques de découpe et de préparation des viandes - Bonne connaissance des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire - Aptitude à travailler en équipe et bon relationnel avec la clientèle - Rigueur et sens de l'organisation - Expérience souhaitée dans un poste similaire
Société incontournable sur le marché du recrutement français, LTd est un Cabinet de Recrutement et une Agence de Travail Temporaire spécialisé dans les métiers de l'Ingénierie et des Entreprises. Le poste : Dans le cadre de notre développement d'activité, nous recherchons un : Chef de chantier IRVE H/F Misson : Rattaché au conducteur de travaux ou au chargé d'affaires, vous etes le responsable opérationnel des chantiers IRVE. Vous supervisez et coordonez les travaux d'installation de bornes de recharge sur différents sites clients (collectivités, entreprises, parking, etc..) Taches : - Préparation de chantier en organisant les interventions, valider les plans d'implantation, anticiper les besoins en matériel, outillage et main d'œuvre. - Définir les moyens humains, matériels et techniques nécessaires - Assurer la conformité des travaux au cahier des charge, aux normes de sécurité et aux délais impartis - Animer et piloter les équipes de techniciens sur le terrain (internes ou sous-traitants), répartir les taches - Rédiger les rapports de chantier, faire remonter les informations clés à votre hiérarchie, assurer la traçabilité des opérations - Veiller au respect des règles HSE, au port des EPI et à la sécurité des intervenants et des tiers - Veiller au respect des budgets, analyser les écarts et mettre en place des actions correctives - Fournir un suivi administratif et financier rigoureux Profil recherché : Formation : Bac pro à bac +2 en électricité/électrotechnique Niveau expertise : 3 à 5 ans d'expérience en chantier électrique, dont une expérience réussie en encadrement Habilitation : Une première expérience en CFO/CFA est un véritable atout L'AIRPS/H0B0 serait un plus Solides connaissances en réseaux électriques et gestion de sous-traitance Maitrise des outils informatiques (Word, excel..) Connaissances spécifiques IRVE appréciées (IRVE niveau P1/P2/P3) , Permis B Fourchette de rémunération : Selon profil
Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec le rayon Boucherie, nos process et l'équipe, vous serez responsable de votre rayon, véritable ambassadeur de nos engagements et de notre image de Producteurs & Commerçants auprès de nos clients. Vous découperez, préparerez et vendrez les produits dans le respect de la tradition du métier et des normes d'hygiène, gérerez les plannings de fabrication et de vente, participerez au choix et à la commande des produits, conseillerez les clients avec plaisir et assurerez la mise en valeur des produits et du rayon. Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : Niveau Bac Temps de travail : Temps plein Statut : Non cadre
Vous participez à la performance du point de vente, par la gestion de la comptabilité, de l'administration du personnel et de la paie. Interlocuteur clé des équipes et de la Direction, vous assurez la gestion de ces activités, et êtes garant de la fiabilité des données liées à votre activité. Vous aurez notamment pour missions : La préparation du bilan en collaboration avec l'expert-comptable (comptabilité générale, analytique jusqu'à la préparation du bilan) ;Le suivi de la trésorerie du point de vente ;L'analyse de données et l'établissement de tableaux de bord comptables ou de gestion ;La gestion administrative des ressources humaines (administration du personnel, intégration, paie, préparation de la DSN etc.) Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? De formation BAC+2 en comptabilité, vous présentez une expérience de 3 ans minimum en qualité de comptable, de préférence dans la grande distribution ou dans un cabinet comptable. Vous êtes reconnu pour votre sens de la confidentialité, votre organisation, votre rigueur et votre autonomie. Vous avez un esprit d'analyse et de synthèse. Vous maitrisez les techniques comptables et de paie et vous savez mettre à jour vos connaissances. Vous êtes à l'aise avec les différents outils informatiques. Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + mutuelle, 5 semaines de congés payés et 5% de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Gestion sur 2 magasins Intermarché en vocation contact, mais sur un seul lieu de travail à La Feuillade Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : Bac +2 +3 Temps de travail : Temps plein Statut : Agent de maîtrise
