Consulter les offres d'emploi dans la ville de Nanteuil-la-Fosse située dans le département 02. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Nanteuil-la-Fosse. 150 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 02 - CROUY, 02 - Bucy-le-Long, 02 - BUCY LE LONG ... Parmi ces offres, on y trouve 2 offres d'alternance (apprentissage)..
CAP INTERIM recherche des facteurs H/F soit en vélo électrique ou en voiture. Missions : Trier le courrier du quartier. Distribuer le courrier. Distribuer et faire signer les lettres recommandées et les colis. Proposer un suivi des personnes âgées aux familles. Vendre des timbres à domicile. Déposer des mandats financiers dans certains cas. Exigences du poste : Permis de conduire souhaitable ou savoir rouler en 2 roues Savoir lire écrire et compter Savoir travailler par tous les temps Accepter de travailler un samedi de temps en temps dans le mois (journée de repos en semaine lorsque vous travaillez le samedi) Salaire + Primes Ce poste vous intéresse merci de nous envoyer votre candidature
Nous recrutons un Agent de Service F/H pour un de nos clients à BUCY-LE-LONG durant la période saisonnière ! Vous êtes méticuleux(se), dynamique et persévérant(e) ? Rejoignez-nous et intégrez une équipe où votre engagement et professionnalisme seront reconnus et valorisés. Vos missions principales : Assurer un nettoyage complet et efficace des espaces de production (dépoussiérage et nettoyage des surfaces de travail, machines et équipements; nettoyage des sols : balayage, aspiration, lavage et désinfection selon les besoins .) Vos horaires : Du lundi au samedi 8h00 - 11h00 Nous recherchons des candidats ayant le sens du détail, capables de travailler efficacement en équipe et de s'adapter aux exigences spécifiques du secteur agroalimentaire.
PROCHEMPLOI SOISSONS accompagne une entreprise dans le recrutement de son CHEF D'EQUIPE NETTOYAGE INDUSTRIEL H/F. Établissement bien implanté dans l'Aisne, 220 salariés, vous dépendrez de son site de Laon. Cette entreprise place l'Humain et le professionnalisme au cœur de ses valeurs. Elle recrute pour un site d'un client agro-alimentaire. Vos principaux objectifs sont d'assurer la satisfaction des clients, de gérer efficacement l'équipe, et de superviser les aspects économiques. En tant que Chef d'équipe (H/F) vous êtes responsable de la qualité du service et de la rentabilité du site. En tant que relais opérationnel entre l'entreprise et le client, vous supervisez une équipe de trois collaborateurs, veillant à leur sécurité et à leur organisation quotidienne. Votre rôle inclut également le nettoyage des outils du client, spécialisé dans l'agroalimentaire. Dynamique, réactif(ve) et sérieux(se), vous appréciez les défis et la diversité des missions. Vous savez être disponible pour votre client et votre équipe. Ce poste offre des opportunités de progression. PROFIL REQUIS Expérience réussie minimum de 1 an dans le management ,dans les métiers de service : restauration, nettoyage, sécurité, grande distribution ou encore logistique. Vous aimez travailler avec rigueur et vous assurez que les tâches soient bien accomplies. CONTRAT PROPOSÉ CDI Temps plein (35 heures par semaine) lundi 8 H - 15 H; du mardi au vendredi 8 H - 14 H; samedi 8 H - 12 H. Taux horaire 13,89 € brut. Déplacements à prévoir
- Vous maîtrisez les travaux d'entretien d'espaces verts (tailles de haie, arbustive, tontes, débroussaillages ,.), d'aménagements paysagers (créations, petites maçonneries, clôtures, engazonnements,.) de petits élagages et abattages. - Vous avez les capacités pour encadrer une équipe et un bon contact humain. - Vous êtes motivé, sérieux et rigoureux. - CDI 35h + paniers + heures supplémentaires Dépôt à Aizy-Jouy Secteur d'activité 50 km et alentours Permis B obligatoire Expérience 2 ans en entreprise du paysage (apprentissage inclus)
Vous intervenez chez deux particuliers à raison de 3*4h au sein d'une ferme située à Crouy et de 2*2h dans un appartement situé à Soissons. Vos missions principales seront: Aspirer, laver les sols Dépoussiérer, nettoyer les surfaces Laver les toilettes, la salle de bain Plier, repasser, ranger le linge Vider les poubelles Ranger la maison Laver la cuisine Laver les vitres ponctuellement Profil: Discret (e), vous faites preuve d'une capacité à entretenir une grande habitation avec beaucoup d'escaliers.
Surveillance et entretien des stations d'épuration : - Vérifier le bon fonctionnement des ouvrages (pompes, turbines, agitateurs ) - Effectuer le nettoyage des ouvrages - Réaliser des relevés : temps de fonctionnement moteur, débit - Prélever des échantillons d'eaux traitées et réaliser des tests simples - Ajuster les réglages en fonction des résultats des tests - Transmettre les prélèvements automatiques d'auto-surveillance réglementaires (eaux usées et eaux traitées) - Repérer et analyser les anomalies/dysfonctionnements dans les données transmises par le logiciel de supervision (Topkapi) - Tenir à jour les cahiers d'exploitation des STEP Surveillance et entretien des réseaux et des équipements : - Vérifier le bon fonctionnement des équipements (canalisations, clapets anti retour, pompes ) - Contrôler les réseaux pour détecter les risques de bouchage - Désobstruer le réseau /les branchements en domaine public (si possible) - S'assurer de la bonne réalisation des opérations de nettoyage, curage et de dépotage par les entreprises - Nettoyer les équipements (postes de relevage) - Repérer et analyser les anomalies/dysfonctionnements dans les données transmises par le logiciel de supervision Maintenance de 1er niveau des STEP et des équipements : - Réaliser des réparations de 1er niveau sur les équipements électromécaniques : changement de courroie, nettoyage des volutes... - Réaliser des interventions électriques de 1er niveau : (re)conjonction, branchement des sondes de niveau et des pompes
DISPANO recrute un/une Commercial Itinérant BtoB : Dans le cadre d'un remplacement, nous recrutons un(e) commercial itinérant(e) au sein de l'équipe commerciale de DISPANO SOISSONS (02), pour le secteur 02. En binôme avec un commercial sédentaire, votre mission principale consistera à développer et fidéliser un portefeuille de clients professionnels, tout en assurant leur satisfaction au quotidien. Vous faites le bonheur de vos clients Sur leurs chantiers ou en agence, vous êtes à leur écoute pour leur vendre des produits et services adaptés à leurs besoins. Vous assurez la satisfaction de vos clients grâce à un suivi quotidien en coordination avec votre binôme sédentaire. Vous prospectez sur votre périmètre, Vous allez à la recherche d'opportunités dans le secteur du BtoB et construisez une relation durable avec vos nouveaux clients. Vous négociez les meilleurs tarifs, En rendez-vous ou au téléphone avec vos fournisseurs, vous allez toujours chercher le meilleur prix pour vos clients, tout en atteignant vos objectifs de marge et de chiffre d'affaires mensuels. Vous contribuez au développement du chiffre d'affaires de l'entreprise et de son image Un outil informatique (CRM) est mis à votre disposition pour centraliser toutes les données sur vos clients et prospects, et identifier les opportunités d'amélioration au quotidien. Dans cette vidéo, découvrez d'un peu plus près le témoignage de Mathieu sur son métier de Commercial itinérant à l'agence de Toulon : https://youtube.com/shorts/KvVK0Wc4mWU?feature=share Ce poste est-il fait pour vous ? Plus qu'un diplôme ou un niveau d'expérience, c'est avant tout votre personnalité qui fera la différence : Vous ne lâchez rien : vous êtes un fin négociateur et vous aimez conclure vos ventes Vous aimez créer une relation de proximité avec vos clients, vos fournisseurs et votre équipe Vous savez trouver des solutions techniques adaptées pour garantir des clients 100% satisfaits et les fidéliser Vous êtes un as de l'organisation : vous savez jongler entre vos rendez-vous et la gestion des imprévus, vous assurez un parfait suivi de vos dossiers en toute réactivité, avec l'aide de votre binôme Le plus ? Vous avez une appétence pour le secteur de la construction durable et souhaitez évoluer dans un environnement technique.
Sous l'autorité du responsable du service Environnement, vous instruisez les dossiers de demande d'installation/ de réhabilitation de dispositifs d'assainissement et vous contrôlez sur le terrain la conformité des dispositifs avec la réglementation : - Instruire les dossiers de demande d'installation/réhabilitation et délivrer un avis sur leur conformité (contrôle de conception) - Contrôler les installations existantes et délivrer un avis sur leur conformité et leur entretien (contrôle de bon fonctionnement, diagnostic vente) - Contrôler les installations nouvelles à l'issue des travaux et délivrer un avis sur leur conformité (contrôle de bonne exécution) - Mettre à jour les bases de données du logiciel métier - Sensibiliser les usagers aux problématiques de l'assainissement, à la réglementation et à l'entretien des dispositifs lors des contrôles - Apporter un appui technique aux usagers et aux entreprises pour l'élaboration et la mise en place de projets d'assainissement
Vous avez pour missions : - accueil clients - réaliser des contrôles techniques conformément à la réglementation - établir des PV - participer à la gestion administrative et technique du centre dans le respect des procédures Vous travaillez le samedi par roulement ou le lundi après midi et le samedi matin Vous êtes titulaire de l'agrément contrôle technique
Recherchons AMP (H/F) DEAVS, AES, et/ou AVS pour intervenir sur le secteur de Vailly/Braine. Réunions hebdo et travail d'équipe. CDI 151.67h/mois, soit 35h/sem Vous interviendrez auprès d'un public varié (seniors, enfants et adolescents, personnes en difficultés socio-professionnelles) pour effectuer un accompagnement social et aider le bénéficiaire dans les actes ordinaires de la vie courante. Pour le stimuler, le soulager, ou faire à sa place (si incapacité de faire seul). Pour aider à la toilette, aux transferts (utilisation du verticalisateur, lève-malade). Pour la réalisation d'ateliers de prévention santé, d'activités manuelles, créatives et sensorielles, ainsi que la réalisation du suivi du projet de vie, éventuellement lors de sorties culturelles et divertissantes. Vous participerez activement à l'insertion sociale des personnes, vous veillerez à la préservation de leur autonomie et à la consolidation des liens sociaux. Maîtrise des aides techniques Dans le cadre de vos activités, un permis B en cours de validité est nécessaire. Des déplacements quotidiens sont à prévoir. Revalorisation des salaires dès le mois d'octobre, en fonction de l'avenant 43 - reprise d'ancienneté. Les mesures de gestes barrières seront respectées pour les entretiens d'embauche et des entretiens téléphoniques seront assurés. A noter : Vous interviendrez auprès d'un public fragile, aussi, la vaccination pourra être exigée
Maître(sse) de Maison, vivez pleinement votre vocation ! Vivez chaque jour comme une opportunité de faire la différence dans la vie des autres. #bienvieillirensemble Nous recrutons un(e) Maître(sse) de Maison H/F en CDI à Pinon (02). Chez Ages & Vie, plus de 1300 femmes et hommes œuvrent chaque jour pour le Bien vieillir ensemble. Au cœur de 300 maisons partagées, des lieux de vie pensés pour que les colocataires se sentent chez eux, nous nous engageons à leurs côtés, pour instaurer des liens de proximité, entretenir des relations de confiance tout en respectant un cadre spécifique et évolutif de comportements professionnels, l'AGÉVITUDE, qui participe à faire de notre approche, une singularité unique dans notre métier. Cela a aussi du sens pour vous ? Alors, vous êtes au bon endroit au bon moment ! Révélez le meilleur de vous-même ! Au sein d'une équipe de 6 auxiliaires de vie dont 2 maîtresses de maison, et, ce, en proximité avec Yann DA SILVA, manager du réseau, vous participez activement au quotidien de la maison partagée de Pinon et créez toutes les conditions pour que les personnes âgées se sentent bien chez elles. Vos missions : - Accompagner les colocataires dans les actes de la vie quotidienne et selon leurs besoins : aide au lever/ au coucher, aide à la toilette, préparation de repas frais, entretien du linge et des espaces de vie, réalisation des courses, . - Créer un environnement chaleureux et sécurisé. - Jouer un rôle important dans le maintien de l'autonomie et du lien social des colocataires : ateliers créatifs, animations, sorties, vie collective. - Collaborer pour assurer le bien-être des colocataires par coordination d'équipe en partenariat avec le manager réseau. - Assurer en roulement une présence du lundi au dimanche (travail un WE sur deux) et des astreintes nocturnes. - Gérer l'organisation de la colocation : suivi des budgets, gestion administrative (Mails, Word, Excel, Internet), relation avec les familles et réalisation de visites. - Devenir Ambassadeur Ages&Vie auprès des partenaires et des prescripteurs locaux. Pourquoi faire le choix du Bien vieillir ensemble ? Grandissez au sein d'une équipe passionnée, dans un lieu de travail fixe où chacun trouve sa place, bien entouré, bien accompagné en maison partagée. (Re)trouvez du sens en accompagnant chaque jour les colocataires. "Du lever au coucher, le quotidien a plus de saveur quand il est partagé." Développez vos compétences dans un environnement de travail où responsabilités et autonomie sont privilégiées, avec des parcours de formation adaptés et où les opportunités de carrière sont nombreuses. Faîtes le choix du bien vieillir ensemble ! Diplômé(e) et expérimenté(e) dans le service à la personne (3 ans minimum), vous appréciez être au contact quotidien des personnes âgées et répondre à leurs besoins. Force de proposition, vous aimez prendre des initiatives avec enthousiasme. Organisé(e), la diversité des missions dans un cadre de vie responsabilisant vous plaît. Vous appréciez également faire plaisir en cuisinant de bons petits plats. Rémunération mensuelle brute : A l'embauche : 1892.42 euros puis 1992.42 euros au bout d'un an. Prime d'ancienneté. Astreintes dérangées. Avantages : Logement de fonction privatif sur place (80m2 T3 ou T4), planning avec horaires continus, 35H/semaine, travail 1 week-end sur 2 (majoration de 20% les samedis, 40% les dimanches et jours fériés), Comité Social et Economique, cellule d'écoute psychologique, fonds de solidarité, repas partagé sur la colocation selon planning, complémentaire santé prise en charge à 50% par l'employeur. Faire le choix du bien vieillir ensemble, c'est aujourd'hui ! #BienVieillirEnsemble, #Agesetvie, #maisonpartagée
Au sein d'une entreprise grossiste alimentaire, vous reprendrez un portefeuille clients à développer sur les secteurs de Picardie, Marne et Nord.
Synergie SOISSONS recrute un cariste 3 F/H pour une société de production de produits en béton. Les missions du poste : - Contrôle journalier sur l'engin à la prise de service - Chargement / déchargement des marchandises - Alimentation des lignes de production, des camions ou des containers - Gestion des bordereaux de commandes avant expédition - Gestion des arrivages produits matières premières - Manipulation, déplacement et port de marchandises à l'aide d'un chariot double fourches - Nettoyage manuel des cuves du malaxeur au burineuren fin de journée - Rangement des produits, détection des anomalies - Respect des règles d'hygiène et de sécurité Profil recherché: - CACES R489 CAT 3 indispensable - Première expérience sur un chariot double fourches (facultatif) - Rigueur, organisation et esprit d'équipe Dynamisme - Capacité à respecter les délais - Autonomie - Fiabilité - Disponibilité - Méthode - Polyvalence Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
CAP INTERIM France est un réseau d'agences de travail temporaire d'inclusion. Nous défendons des valeurs d'équité professionnelle. Notre but : le retour à l'emploi. CAP INTERIM France, recrute DES OPERATEURS DE PRODUCTION H/F pour son client en industrie à VAILLY SUR AISNE. Missions principales : - pose de travers - assemblage d'ouvrants - traçage, ... Qualités requises : Idéalement : une expérience en industrie est souhaitée Des compétences en menuiserie sont souhaitées Exigences du poste : - Travail debout - Port de charges - Travail en équipe A compétences égales, l'employeur entre dans le champ d'une politique publique de l'emploi : obligation d'emploi des personnes en situation de Handicap.
Entreprise Vous n'imaginez pas ce que ce métier peut vous apporter Laissez nous vous guider. Vous recherchez un métier qui a du sens ? OGF est fait pour vous : devenez Maçon / Marbrier Funéraire. Qui sommes-nous? Depuis 200 ans, les femmes et les hommes d'OGF accompagnent avec empathie et bienveillance les familles dans l'organisation et la personnalisation des parcours d'obsèques à travers ses enseignes de renom : PFG, Roblot, Henri de Borniol, Dignité Funéraire. OGF, premier opérateur de services funéraires en France poursuit son développement : avec plus de 1100 agences et de 6000 collaborateurs sur tout le territoire : notre groupe répond aux besoins essentiels des familles en deuil en concevant et déployant les services, l'organisation et les infrastructures qui permettent de rendre un hommage unique aux défunts. Spécialiste du funéraire, OGF conçoit et réalise des lieux de recueillement qui s'inscrivent dans la durée. Grâce à un très large choix de monuments funéraires, dédiés à l'inhumation et à la crémation, OGF propose aux familles et aux collectivités locales des réponses sur mesure : grâce à l'expertise de nos équipes de marbriers, OGF pose plus de 13 000 monuments par an. OGF, entreprise Handi-accueillante Poste Vous avez une expérience en Marbrerie Funéraire ou en Maçonnerie ? Si vous appréciez le travail en plein air et en équipe, êtes minutieux, autonome, soucieux de réaliser un travail soigné, et cherchez un métier unique, rejoignez OGF ! Devenez Maçon / Marbrier Funéraire : c'est la promesse de mettre en pratique et de développer votre savoir-faire, dans un réseau de proximité. Vous bénéficierez de formations tout au long de votre carrière (ex : permis PL, Caces, Tutorat ) et de possibilités d'évolution professionnelle. Votre rôle, en tant que Maçon / Marbrier Funéraire : Permettre aux familles de se recueillir sur le lieu de sépulture du défunt. Les travaux de marbrerie funéraire comprennent l'installation, la personnalisation d'un monument, tout comme son entretien, sa restauration et sa réparation : Vous effectuez le terrassement ou creusement avec ou sans aide de moyens mécaniques, l'étaiement, l'ouverture et la fermeture des caveaux avec dépose de tous types de monuments, l'entretien des sépultures Vous réalisez des travaux de construction tels que : coulage et enduit, assemblage d'éléments préfabriqués, finitions simples Vous posez des monuments neufs de tous types, dans des configurations variées Vous rénovez, réparez et restaurez des monuments Profil Vous avez 5 ans d'expérience en travaux de maçonnerie en plein air ou en marbrerie funéraire ? Titulaire du Permis B le permis PL serait un plus Votre envie et votre personnalité feront la différence. Construisons ensemble votre avenir : rejoignez-nous en CDI et donnez du sens à votre carrière. Vous bénéficierez d'une rémunération (à définir selon votre expérience) et d'avantages attractifs (participation, intéressement, mutuelle, tickets restaurant, CE, 1% logement). Si vous vous reconnaissez dans cette description et dans les valeurs de respect, responsabilité, sens du service et bienveillance, alors adressez-nous votre candidature et rencontrons-nous.
- Vous maîtrisez les travaux de taille et soins aux arbres ainsi que l'abattage - Vous avez les capacités pour encadrer une équipe et un bon contact humain - Vous maîtrisez également les travaux d'entretiens d'espaces verts (tailles de haie, arbustive, tontes, débroussaillages ,.), - Vous êtes motivé, sérieux et rigoureux. - CDI 35h + paniers + heures supplémentaires Dépôt à Aizy-Jouy Secteur d'activité 50 km et alentours Permis B obligatoire et E serai un plus Expérience 2 ans en entreprise du paysage (apprentissage inclus)
Préparation et rédaction des dossiers administratifs nécessaires à chaque livraison avec analyse documentaire et/ou création de document. Gestion documentaire Participer à l'organisation logistique des livraisons, aviser et transmettre aux clients les informations nécessaires aux livraisons. Participer aux différents contrôles produits effectués sur notre site (réception, marquage, mise en conformité.) et à la préparation des marchandises. Participer au chargement/déchargement des produits (Réception chauffeurs, déchargement, manutention, suivi TMD) ainsi qu'aux vérifications des marchandises lors des réceptions/expéditions. Votre poste est constitué à 90% de gestion administrative et à 10% de logistique. Vous justifiez d'une première expérience sur ce métier. Vous êtes à l'aise avec l'outil informatique Le caces 2 serait un plus ainsi qu'une maitrise de l'anglais technique
Vous souhaitez valider vos CCP1 et CCP2 du Titre ADFV ? Nous vous invitons à candidater à notre formation Assistant(e) de Vie Aux Familles. CCP1 : Entretenir le logement et le linge d'un particulier CCP2: Accompagner la personne dans les actes essentiels du quotidien Formation de 400 heures dont 70h en stage. (2 x 35 h en stage). Vous n'avez pas de stage à trouver, nous vous le fournissons, travaillant en partenariat avec une entreprise d'aide à domicile. N'hésitez pas!
Entreprise de 11 salariés présente sur le territoire depuis 35 ans recherche dans le cadre du développement de son activité une personne pour - travailler en atelier : brochage, façonnage - une activité commerciale : prospection et fidélisation de la clientèle sur un rayon de 50 km autour de Soissons - livraison de commandes Vous avez de l'expérience en imprimerie (connaissance des machines, types de papier) et vous serez accompagné(e), formé(e) sur la partie commerciale
Vous souhaitez vous former dans le cadre d'études spécialisées dans le domaine de l'agriculture ? Notre partenaire située à Celles sur Aisne est à la recherche d'un(e) apprenti(e) ouvrier / ouvrière agricole Vous préparez un diplôme de niveau 4 (Bac Pro CGEA) sous contrat d'apprentissage. Vous effectuez divers travaux agricoles selon les besoins et les activités de l'exploitation agricole (polyculture-élevage). HEBERGEMENT SUR PLACE POSSIBLE. Vous aimez le travail en extérieur, vous êtes dynamique, rigoureux(se), organisé(e) et vous souhaitez apprendre et vous former sur le terrain, alors ce poste est fait pour vous. Poste à pourvoir pour la rentrée de septembre 2024 - Alternance centre CFA Rethel/entreprise Aide exceptionnelle de 500€ pour le permis de conduire sous condition et autres avantages !
Notre client, spécialisé en travaux d'isolation industrielle, recrute un manoeuvre sur chantier. À propos de la mission Rattaché à un salarié de l'équipe, vous l'aidez à poser de l'isolant et dans la manutention du matériel sur chantier. Déchargement de camions, nettoyage du chantier. Horaires de 8h-12h et 13h00-17h00. Rémunération & Avantages Rémunération : 11,65 EUR par heure Volume horaire hebdomadaire de base : 35 heures par semaine Avantages : - 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 14,10EUR - Demandes d'acompte en 24h - Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an - Tous vos services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre application - Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formation- Tickets restaurant Profil recherché - Expérience : Au moins une expérience liée requise, quelque soit la durée
Iziwork est une agence de recrutement digital qui sélectionne les meilleures missions et offres d'emploi pour les centaines de milliers d'intérimaires et candidats qu'elle a déjà séduits. Postulez en quelques minutes, gérez votre contrat en un clin d'oeil depuis notre app et bénéficiez du suivi personnalisé de votre recruteur au quotidien. À propos de la mission Intervenant au sein d'une chaudronnerie, vos missions sont les suivantes: - Prospection - Répondre aux demandes clients - Réaliser des devis - Faire des demandes de prix - Rendre compte de son activité - Assurer le suivi des affaires en cours Compétences recherchées: - Compétences techniques soudure et chaudronnerie, - Dessin industriel, - Commerciales et informatiques Rémunération & Avantages Rémunération : 11,65 EUR - 13,00 EUR par heure Avantages : Rejoindre iziwork c'est: - Démarches administrative en un clic (signature de contrat, recherche de mission, demande d'attestation, demande d'acompte) - Demandes d'acomptes possibles tous les jours - Systématiquement un interlocuteur au bout du fil, au plus proche de vos envies et besoins - 10% d'IFM et 10% d'ICCP que vous pouvez choisir ou non de stocker sur un Compte Epargne Temps, qui sera rémunérateur à hauteur de 10%. Vous restez toutefois maître de ce compte et avez la possibilité de débloquer votre solde quand bon vous semble. - Programme de parrainage pour vos proches et vous - Bien d'autres encore à découvrir! Votre profil correspond à ce que nous recherchons? Postulez sans plus attendre et Emeline vous appellera au plus vite. Profil recherché Vous êtes: - Organisé(e) - Rigoureux(se) - Doté(e) d'une appétance commerciale - Au point sur les impératifs d'une chaudronnerie. - Expérience : Au moins une expérience liée requise, quelque soit la durée
L'AEM (Association d'Enquête et de Médiation) créée en 1998 met en œuvre des missions socio judiciaires au pénal (alternatives aux poursuites, contrôles judiciaires, enquêtes de personnalité.) et au civil (enquêtes sociales, rencontres accompagnées parent - enfant(s).). Elle organise également des stages de prévention (citoyenneté, addictions, conflits parentaux .) et développe des dispositifs innovants (accompagnement individuel renforcé pour des personnes souffrant d'addiction.). Dotée de 34 antennes réparties dans 19 départements des régions Hauts de France, Nouvelle Aquitaine, Bretagne, Grand Est et Bourgogne Franche-Comté, elle est composée d'équipes pluridisciplinaires (juristes, psychologues, travailleurs sociaux et personnels administratifs). Dans le cadre d'un remplacement congé maternité, l'AEM 02 recherche pour son antenne de Villeneuve Saint Germain un ou une Intervenant(e) Socio judiciaire en CDD de 7 mois. Missions : - Assurer le suivi des contrôles judiciaires ; - Mise en œuvres des mesures alternatives aux poursuites : - Médiation Pénales ; - Composition Pénales ; - Avertissement Pénal probatoire ; - Classement sous condition ; - Audiences d'ordonnance pénale ; - Coanimation de stages : Violence conjugale, Citoyenneté, route - Mise en œuvre d'enquêtes de personnalité ordonnées par le juge d'instruction ; - Mise en œuvre d'enquêtes sociales confiées par le JAF. Profil : Issus d'une formation en droit pénal sanctionnant d'un diplôme de niveau 6 et : - Doté d'une grande capacité d'écoute et d'une réelle aisance relationnelle ; - empreint d'un sens de la discrétion et de la confidentialité accrue ; - rigoureux et organisé afin de garantir une réelle fiabilité dans vos travaux ; - réactif face aux imprévus ; - d'un esprit novateur et force de proposition, vous aimez participer à l'amélioration continue des méthodes de travail de votre service ; - particulièrement à l'aise avec les outils bureautique de base (Word, Excel). Déplacements avec véhicule personnel - prise en charge des frais kilométriques. Conditions: CDD 7 mois temps plein Prime 13eme mois Télétravail partiel possible Type d'emploi : CDD Durée du contrat : 7 mois Rémunération : 2 000,00€ par mois
Missions principales Gestion des équipes : Accueillir, former et gérer les saisonniers affectés à la chaîne de réception des betteraves. Supervision : Garantir la conformité des opérations selon le cahier des charges interprofessionnel et vérifier le bon fonctionnement des équipements. Contrôle et pesage : Effectuer le contrôle et le pesage des betteraves, pulpes et écumes, enregistrer les données et vérifier leur cohérence. Maintenance : Participer à la maintenance et au suivi du fonctionnement du centre. Sécurité : Appliquer les consignes de sécurité lors des interventions. Accueil des planteurs : Informer et renseigner les planteurs sur les éléments déterminant la valeur de leurs livraisons. Profil recherché Formation : Bac PRO ou équivalent, avec des compétences en maintenance industrielle. Expérience : Une expérience en gestion d'équipe est importante Aptitudes : Capacité à encadrer, former et motiver une équipe, rigueur dans le respect des procédures Formation au poste prévue de 4 à 5 semaines
Vous effectuerez les travaux de maçonnerie paysagère, piscine, petites voiries, pose de clôtures. Déplacements sur chantiers (30 km autour de Soissons)
CAP INTERIM est une Entreprise de Travail temporaire d'Insertion. Nous défendons des valeurs d'équité professionnelle. Notre but : le retour à l'emploi. Nous recherchons un Soudeur (H/F) compétent pour rejoindre notre équipe. En tant que Soudeur, vous serez responsable de la lecture de plans, de la production, de l'assemblage et de la fabrication de pièces en utilisant des schémas et des spécifications techniques. Responsabilités : - Lire et interpréter les plans techniques - Préparer les surfaces à souder en nettoyant, décapant ou polissant - Assembler les pièces en utilisant des méthodes de soudage appropriées - Utiliser des outils tels que le pied à coulisse pour mesurer avec précision les dimensions des pièces - Effectuer des opérations de brasage et de soudage selon les normes de sécurité - Vérifier la qualité des soudures et effectuer des réparations si nécessaire - Respecter les délais et les exigences du projet Exigences : - Expérience préalable en soudage et construction - Capacité à lire et comprendre les plans techniques - Compétences avancées en soudage, brasage et assemblage - Connaissance des différentes techniques de soudage (MIG, TIG, etc.) - Maîtrise des outils tels que le pied à coulisse pour mesurer avec précision les dimensions des pièces - Connaissance des normes de sécurité liées au soudage Si vous êtes un soudeur qualifié avec une solide expérience dans le domaine, nous serions ravis de vous rencontrer. Postulez dès maintenant pour rejoindre notre équipe dynamique. A compétences égales, l'employeur entre dans le champ d'une politique publique de l'emploi : obligation d'emploi des personnes en situation de Handicap.
Description de l'employeur Avec TGV, SNCF Voyageurs dessert à grande vitesse plus de 230 destinations en France et en Europe. Chaque jour, les équipes de TGV assurent la fiabilité et la régularité des trains à grande vitesse et contribuent à raccourcir les distances pour des milliers de voyageurs. Nous rejoindre, chez TGV-Intercités SNCF Voyageurs, c'est choisir un acteur majeur de la transition écologique et de l'engagement sociétal et territorial. C'est aussi rejoindre des femmes et des hommes partageant un fort esprit d'équipe. Description du poste Vous travaillez au sein du Technicentre Sud-Est Européen sur le site de Villeneuve St. Georges. En tant que électrotechnicien ou électrotechnicienne de maintenance des TGV, vous assurez la maintenance électrotechnique/électrique préventive et corrective, dans le cadre des programmes d'entretien, de révision, de transformation et de réparation des matériels roulants ou des installations et outillages. Vos missions principales sont les suivantes : La préparation de vos interventions : Préparer les outils nécessaires, prendre connaissance des référentiels et des documents de traçabilité nécessaire aux opérations de maintenance. Faire des essais pour déterminer l'état de fonctionnement des éléments pour intervenir selon le degré nécessaire. Maintenance des circuits basse et haute tension : Intervenir sur les installations électriques des trains : circuits haute tension (transformateur, convertisseur, disjoncteur, contacteurs de puissance, moteurs...) et/ou basse tension (commandes (armoires de relayage, tiroirs électroniques, batterie...), dispositifs de sécurité (radio, dispositifs électroniques de contrôle...), éléments du confort voyageurs (chauffage, éclairage, prises, digital...), etc.) Qualité / Sécurité / Délais : Respecter les règles de maintenance établies dans l'entreprise et notamment les règles de sécurité de l'exploitation ferroviaire. Garantir les objectifs qui vous sont fixés dans le respect de ces règles. Respecter les délais impartis dans le cadre du plan de maintenance. Dans vos missions au quotidien, vous contribuez aux engagements environnementaux, (préservation de l'environnement, adaptation au changement climatique) et sociétaux de TGV Intercités. Vos horaires : Horaires décalés du lundi au vendredi > Roulement en Jour/Nuit ou Matinée/Soirée ou 3x8 ou Journée en semaine. Contexte : Vous travaillez en équipe au sein d'un établissement de maintenance, en atelier ou sur les voies en extérieur. Le port des EPI est obligatoire. Formation : Dès votre intégration en CDI, vous bénéficiez d'un parcours de formation afin d'acquérir les compétences et spécificités liées à votre métier, de plusieurs semaines, en binôme. Vous pourrez éventuellement suivre aussi des modules de formation à l'université du Matériel (Technicampus au Mans (72)). L'ensemble permettra de vous familiariser au fonctionnement et à l'environnement de votre unité d'affectation. Profil recherché Vous êtes titulaire d'un diplôme de CAP/BEP à BAC+2 dans le domaine de l'électrotechnique ou la maintenance industrielle. Le MOOC Destination maintenance des trains peut vous aider à mieux connaître et comprendre ces métiers : rendez vous ici Les compétences et qualités : Electricité Electrotechnique & électronique Notions mécaniques & pneumatiques Rigueur Autonomie Organisation Analyse Méthode Initiative Anticipation Esprit d'équipe Tous nos métiers sont ouverts aux personnes en situation de handicap
Vous êtes expérimenté (e) en couverture, vous êtes sur les chantiers et vous aimez le travail d'équipe. Vous maitrisez la couverture : toutes les toitures (tôles, ardoises, tuiles, zinguerie, cuivre....) Vous souhaitez rejoindre une équipe de 3 personnes et vous vous déplacerez sur des chantiers dans le secteur de l'Aisne.
Poste au départ de Soissons. Prévoir 2 à 3 découches par semaine Vous êtes titulaire du permis CE, FIMO/FCO, carte conducteur en cours de validité.
Type de contrat : CDD de 4 mois. Le groupe Delisle est acteur majeur sur les activités de transport, logistique et lavage de poids lourds en France. Dans le cadre de son développement, le groupe Delisle recherche un Conducteur Grand Routier H/F, pour renforcer l'exploitation. Fort de son expérience et de son expertise, le groupe Delisle continue à se développer avec 25 sites répartis dans toute France et avec plus de 1 600 collaborateurs. Sous la responsabilité du Responsable l'exploitation, notre conducteur aura pour mission de conduire une benne (betteraves). Lieu du départ : Bucy le Long (02) Rythme de travail : Départ à la semaine y compris des Week end travaillés. A ce titre, vos principales missions seront : Les 5 P du conducteur : Prudence et respect des tiers sur la route, Propreté et maintien de l'ensemble, Ponctualité chez le client, Politesse et courtoisie chez le client, Prévenir l'exploitation pour tous problèmes rencontrés, faire part à l'atelier des interventions mécaniques à effectuer Votre profil Bonne connaissance de la réglementation des transports Organiser le transfert et la livraison des produits aux clients Titulaire du Permis de conduire EC de la FCOS et/ou de la FIMO Vous êtes prudent sur la route et prenez soins du matériel qui vous est confié. La ponctualité est votre point fort ainsi que votre aisance relationnelle. Les avantages à rejoindre le groupe Delisle Possibilité d'évolution dans un groupe dynamique et en constante évolution.
Vous préparez les commandes et utiliser les engins de manutention Les CACES 1-3-5 sont indispensables
SYNERGIE SOISSONS recrute un électricien industriel F/H ! Les missions principales : - Maintenance des installations et appareillages industriels - Diagnostic et réparation de pannes - Mise sous tension et contrôle d'installations électriques - Lectures de plans / schémas - Travaux d'installation et de raccordements d'équipements industriels, travaux dans le tertiaire - Gestion d'un chantier avec coactivité d'autres corps de métiers - Respect des règles et normes de sécurité Le profil recherché : - BAC + 2 Electrotechnique ou équivalent - Habilitations BT/HT - 3 à 5 ans d'expérience industrielle - Capacité d'analyse - Connaissances en automatisme - Organisé, autonome, capacité d'écoute et sens de la communication Informations sur le poste : - Horaires d'équipe (5h13h ou 13h21h) sur une base hebdomadaire de 38.5 h - Pas de déplacement / astreintes envisageables - Travail en hauteur - Nombreux avantages (primes, 13ème mois, tickets restaurants, CE, mutuelle, formations) Entretenir une installation électrique - Réaliser une intervention nécessitant une habilitation - Assurer une maintenance de premier niveau - Electricité basse, moyenne et haute tension - Lecture de plan, de schéma - Normes de sécurité électrique - Règles et consignes de sécurité Esprit d'équipe - Autonomie - Méthode - Polyvalence - Rigueur - Sens des détails Habilitations électriques Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Vous êtes maçon, couvreur ou plaquiste ? Cette offre peut vous intéresser car votre travail sera varié : Placo, travail de la pierre, toiture... Vos missions principales : - Installation de sorties de toit avec réalisation d'étanchéité en toiture. - Mise en conformité ou création de conduit de fumées. Mise en place des appareils. Raccordement des appareils, avec création d'entrée d'air. - Création de hotte de cheminées et éventuellement des socles associés. - Réalisation également de ramonage, entretien de poêle Vous êtes également responsable de votre chantier : Préparation du matériel, tenue du stock. Vous êtes garant de l'image de l'entreprise : Bon comportement avec les clients, propreté du chantier après intervention. L'entreprise vous offre les meilleures conditions pour travailler, avec une salle de repos, une cuisine, douche, vestiaire, WC... ainsi que du matériel pour soulager le port de charge (gerbeur amovible, échelle de toit...). Pour vous épanouir dans ses missions, l'entreprise vous fera bénéficier de formations internes (formation travail en hauteur, produits avec les fournisseurs...) PROFIL REQUIS Plus qu'un diplôme une expérience en maçonnerie ou plaquiste ou couvreur est requise. Respect des consignes de l'entreprise et de la réglementation en matière de sécurité. Savoir s'organiser et travailler en autonomie en respectant le cahier des charges. Travail en équipe de 2. Bon relationnel client pour représenter l'entreprise. Chantier maximum 60 km autour de Soissons. Horaires de travail : 8 heures - 17 heures du lundi au jeudi; 8 heures -16 heures vendredi. Démarrage immédiat Heures supplémentaires. 9,90 € de panier repas. Mutuelle 50 % Comité Entreprise. Base 11,78 € brut de l'heure. 35 heures payées 39. Rémunération suivant profil et expérience.
Vous serez chargé(e) du nettoyage des bureaux, sanitaires, zones de circulation. Vous travaillerez du Lundi au vendredi de 17h30 à 20h30 Zone desservie par les transports en commun.
Description du poste : Les missions du poste : -Contrôle journalier sur l'engin à la prise de service -Chargement / déchargement des marchandises -Alimentation des lignes de production, des camions ou des containers -Gestion des bordereaux de commandes avant expédition -Gestion des arrivages produits matières premières -Manipulation, déplacement et port de marchandises à l'aide d'un chariot double fourches -Nettoyage manuel des cuves du malaxeur au burineuren fin de journée -Rangement des produits, détection des anomalies -Respect des règles d'hygiène et de sécurité Profil recherché: -CACES R489 CAT 3 indispensable -Première expérience sur un chariot double fourches (facultatif) -Rigueur, organisation et esprit d'équipe Description du profil : Dynamisme - Capacité à respecter les délais - Autonomie - Fiabilité - Disponibilité - Méthode - Polyvalence
PRO IMPEC - Groupe Pascal Boulanger est une entreprise spécialisée dans l'entretien des espaces professionnels dans tous les domaines d'activités, implantée sur toute la France. Notre qualité de service et le sérieux de notre suivi sont à l'origine de notre constant développement. Nous recrutons un agent de propreté pour un contrat de 3x3 jours (7h par jour de 7h a 12h et de 13h à 15h) à partir du lundi 11 mars. REPONSE URGENTE - Qualités recherchées : * Dynamisme : métier physique qui exige une station debout prolongé * Bonne présentation, respect du client, hygiène et propreté sont bien sûr des impératifs, * Ponctualité, * Respect des consignes et des règles strictes de sécurité Type d'emploi : Temps partiel, CDI Rémunération : 12,13€ par heure Nombre d'heures : 3.5 par semaine Exigences linguistiques flexibles : * Français non requis Horaires : * Travail en journée Permis/certification: * Permis B (Optionnel) Lieu du poste : En présentiel Date de début prévue : 10/09/2024
Envie d'une carrière savoureuse ? N'hésitez plus et rejoignez Buffalo Grill ! Chez Buffalo Grill, nous avons deux passions : nos équipes et nos clients ! Pour accompagner nos 365 restaurants, nous recherchons des personnalités uniques, des gens passionnés et décontractés qui partagent notre passion de la convivialité. Votre envie de faire plaisir à chacun de nos clients fera la différence. Ce qui vous attend si vous décidez de nous rejoindre : Des parcours de formation spécialement créés pour chacun de nos métiers ; des équipes chaleureuses et des opportunités de carrière, pour que vous puissiez vous épanouir et donner le meilleur de vous-même. Vous souhaitez intégrer la maison du BBQ ? En étroite collaboration avec le chef grillardin et animé par un bon esprit de service, vous assurerez l'entretien et la disponibilité de la vaisselle, la bonne présentation des plats pour satisfaire nos clients. Par ailleurs, vous veillerez à une stricte application des règles HACCP une fois formé(e). Vos tâches : Garantir la préparation des entrées et des desserts, en veillant scrupuleusement au respect des normes d'hygiène, dans le respect des délais, et avec le goût du détail Effectuer les rangements et les nettoyages de votre poste, de la vaisselle, des locaux et du matériel Participer au contrôle et au rangement des livraisons Notre Entreprise engagée dans le développement des talents, vous accompagnera dans le cadre de votre évolution professionnelle.
En tant que cabinet de recrutement spécialisé dans l'emploi et le handicap, Talents Handicap accompagne de très nombreuses entreprises & organisations en France dans leurs recrutements de collaborateurs en situation de handicap. Dans ce cadre, nous recherchons pour le poste ci-dessous des candidats, en situation de handicap et vous invitons à postuler si vous correspondez au profil. L'entreprise BUFFALO GRILL recherche activement des profils pour le poste suivant : ...
Description du poste : L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans le domaine des activités de poste dans le cadre d'une obligation de service universel et basé à CROUY (02880), en Intérim de 1 semaine, un Facteur (h/f). Notre client est une entreprise renommée dans le secteur des services postaux, offrant un environnement de travail dynamique et des opportunités de développement professionnel. Il s'engage à offrir des services de qualité et à maintenir des normes élevées en matière de distribution postale. Your main missions will be: - Assurer la distribution quotidienne du courrier et des colis dans les délais impartis. - Respecter les procédures de sécurité et de confidentialité liées à la distribution postale. - Maintenir une communication efficace avec les clients et répondre à leurs besoins de manière professionnelle. Description du profil : Profil : Nous recherchons un individu dynamique et consciencieux, doté d'un excellent sens du service et d'une capacité à travailler de manière autonome. Aucune expérience préalable n'est requise. - Sens du service - Empathie - Respect des procédures - Aptitude à travailler en extérieur - Rigueur - Conduite de véhicules de livraison - Connaissance des réglementations de sécurité routière - Gestion des itinéraires de livraison La mission débutera le 7 août 2024. Vous travaillerez de 13h30 à 17h30 en tant que Facteur (h/f) à temps partiel. Rejoignez notre client pour faire partie d'une équipe engagée et contribuer à la satisfaction de nos clients ! Vous aurez l'opportunité de développer vos compétences tout en offrant un service essentiel à la communauté. Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Description du poste : Voici vos missions : - Prélèvement de produits sur palettes, - Pose d'étiquettes selon les instructions, - Conditionnement en cartons, - Respect des règles de sécurité. Utilisation d'une scotcheuse, cutter, travail en entrepôt, position debout prolongée. Horaires de journée. Description du profil : Vous justifiez d'une première expérience réussie sur une activité similaire.
Description du poste : Supplay Laon recrute en industrie en service usinage Vous serez en charge de l'approvisionnement des machines, du contrôle qualité visuel, et veiller au bon fonctionnement de la machine. Horaires en 2*8 Prime 13ème mois + panier Rejoignez-nous pour mettre en valeur vos compétences et évoluer dans un environnement stimulant. Postulez dès aujourd'hui à l'adresse laon[a]supplay.fr ou par téléphone au***pour en savoir plus sur cette offre passionnante! Description du profil : Bac professionnel usinage / commandes numériques ou BTS demandé. Rigueur et dynamisme
Envie d'une nouvelle aventure ? Rejoignez notre équipe de Conseillers Clientèle passionnés ! La Banque Populaire Bourgogne Franche-Comté en quelques mots c'est : - Une banque régionale et coopérative, ancrée dans l'économie locale représentant un acteur majeur de sa région - Une banque du groupe BPCE lui permettant de se hisser à la 2ème place des groupes bancaires en France, au service de ses clients et de ses sociétaires. - Une banque innovante tournée vers la digitalisation Mettez en lumière votre talent en intégrant l'aventure BPBFC en tant que Conseiller(e) Clientèle Particuliers au sein de notre agence de CLAMECY !Poste et missions Nos Conseillers Clientèle accompagnent nos clients dans les moments clé de leur vie en proposant des solutions adaptées à leurs besoins. Ils jouent un rôle primordial dans la réalisation de nos engagements envers nos clients en fournissant des conseils de qualité et en développant des relations à long terme. Votre quotidien sera rythmé ! Gérer les opérations courantes (ouverture et clôture de compte virements, remises de chèques.) Accueillir, orienter et conseiller nos clients en agence (établir une relation de confiance, comprendre ses besoins et lui fournir des conseils personnalisés) Offrir des solutions adaptées : proposer et promouvoir les produits et services bancaires appropriés aux besoins du client, tout en maitrisant les risques Suivre et fidéliser nos clients : développer votre portefeuille, assurer le suivi régulier des clients, maintenir des relations durables afin d'assurer sa satisfaction client Notre profil idéal ! - Vous êtes diplômé(e) d'un Bac+2 à Bac+5, dans le domaine bancaire ou non - Vous êtes doté(e) d'un grand sens commercial et d'un bon relationnel - Vous avez le goût de la négociation et le sens de l'écoute A la BPBFC, nous recherchons avant tout des personnalités qui adhérent à nos valeurs et souhaitent mettre leurs qualités au service de nos clients. Vous ne possédez pas encore d'expérience dans le secteur bancaire ? Pas de panique, la BPBFC vous accompagne grâce à son programme de formation sur-mesure ! La clé pour réussir ? Une bonne dose de motivation ! Rejoindre la BPBFC, c'est bénéficier d'avantages attractifs : - Un environnement de travail stimulant et collaboratif - Un parcours d'intégration personnalisé - Des opportunités de formation et de développement professionnel (7% de notre masse salariale est dédiée à la formation) - Un accord d'Intéressement/Participation - Un accord sur la Qualité de Vie et des Conditions de Travail - ⏰ Temps de travail sur 4,5 jours par semaine - Prise en charge des frais de transport en commun à hauteur de 70% - ️ RTT Nous proposons une rémunération fixe annuelle brute comprise entre 28 000 et 32 000 sur 13 mois à laquelle s'ajoute un variable fixé sur vos objectifs collectifs et individuels. Rencontrons-nous ! - Vous ferez connaissance lors d'un premier échange téléphonique avec l'un des membres de notre équipe de recruteurs - Vous réaliserez par la suite un entretien RH afin d'échanger sur votre parcours et la culture de la BPBFC - Enfin, vous rencontrerez votre futur manager afin de découvrir votre environnement de travail et lui poser toutes vos questions. Prêt(e) à relever le défi ? Postulez dès maintenant et préparez-vous pour une aventure bancaire unique ! A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.
L'entreprise Daniel Moquet signe vos allées de Urcel recherche un Paysagiste pour un poste en CDI. Vous travaillerez du lundi au vendredi, 40 heures par semaine, pas de grands déplacements, avec prise en charge des frais annexes et percevrez une rémunération mensuelle à partir de 2 000€ brut. Vos missions principales seront : - La réalisation des terrassements et de la transformation des terrains avec des engins de terrassement (bobcat, mini-pelle) et outils manuels : - De la Maçonnerie paysagère : pose de chaînettes, de terrasse (sur sable ou plot) en dallage ou pavage - La réalisation des revêtements de sols avec les produits de la gamme Daniel Moquet (béton, enrobé, alvéole, goudronnage.), - Le conseil et les réponses aux demandes des clients, - L'entretien du matériel et outillage mis à disposition. Vos avantages salariaux : - Temps de chargement/déchargement payé - Flexibilité si besoin de jour d'absence - Vêtements de travail sécurité fournis par l'entreprise - Matériel et véhicules adaptés et de qualité pour travailler sereinement. Poste à pourvoir dès que possible Issu d'une formation dans le domaine du paysage, vous souhaitez : - Mettre en avant vos compétences techniques ainsi que vos qualités organisationnelles et relationnelles ? - Vous investir dans une entreprise à long terme où règne bonne humeur et esprit d'équipe ? Alors vous êtes au bon endroit !
Créé en 1977, le réseau DANIEL MOQUET SIGNE VOS ALLÉES compte aujourd'hui plus de 250 entreprises en France et Belgique. Nous sommes "LE" Spécialiste de l'aménagement des allées, cours et terrasses pour les particuliers uniquement. Nous réalisons plus de 20 000 chantiers par an.
Nous recherchons, pour notre enseigne AUTODISTRIBUTION FRADIS, site de VILLENEUVE SAINT GERMAIN (02), un : Magasinier polyvalent H/F Au sein de notre magasin, vous assurez la mise à disposition rapide de la marchandise pour les clients internes et externes. Cette activité requiert l'utilisation de matériels de manutention, de lecteurs de codes-barres, de système informatique et elle implique généralement la manipulation de charges. Le port d'équipements de protection (chaussures de sécurité, gants, casque, ...) est requis. En qualité de magasinier polyvalent et selon votre environnement de travail, vos missions principales sont :- Réceptionner les marchandises, les produits et contrôler la conformité de la livraison- Effectuer le prélèvement de produits selon les instructions de préparation de commande et constituer les colis, lots, ...- Charger les colis et les acheminer en zone d'expédition ou de stockage- Nettoyer et ranger la zone de travail (matériel, accessoires, ...)
Nous recherchons un Ouvrier Agricole (H/F) pour rejoindre notre équipe. Le candidat retenu travaillera dans un environnement agricole pour soutenir les opérations quotidiennes. - Effectuer des tâches agricoles telles que la plantation, la récolte et l'entretien des cultures - Assister dans le transport et le stockage des produits agricoles - Maintenir et réparer les équipements agricoles - Respecter les normes de sécurité et d'hygiène sur le lieu de travail - Expérience préalable dans le domaine agricole souhaitée - Aptitude à travailler en extérieur - Connaissance des pratiques agricoles et des équipements associés souhaitée Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 11,27€ à 13,00€ par heure Nombre d'heures : 35 par semaine Exigences linguistiques flexibles : * Français non requis Horaires : * Du lundi au vendredi Lieu du poste : En présentiel Date de début prévue : 23/09/2024
```html Nous sommes à la recherche d'un·e professeur·e de guitare afin de donner des cours de guitare dès que possible à VAILLY SUR AISNE (02370). Les cours s'adressent à un élève adulte ayant un niveau débutant et désireux d'apprendre à travers des styles variés. Votre profil : Vous possédez une expérience significative dans le domaine de l'enseignement musical et idéalement, vous détenez un diplôme de fin d'études. Allegro Musique est la plus grande école de musique en France depuis plus de 18 ans. Notre équipe de conseillers, composée de musiciens passionnés, se consacre à vous accompagner au quotidien dans l'apprentissage de la musique. ``` Cette offre vous intéresse ? Merci de téléphoner au +33756797076 en précisant la référence de l'offre : 71472
RESPONSABILITÉS : Chez¿Domusvi, en qualité d'aide-soignant(e), vous êtes au cœur de la vie et du bien-être des résidents, que vous accompagnez dans les gestes de la vie quotidienne, les soins d'hygiène et de confort. Rigoureux(se), vous recueillez et transmettez les informations en vue d'évaluer le degré d'autonomie et son évolution.¿¿ Rattaché(e) au cadre infirmier, vous évoluez au sein d'une équipe plurielle et investie, et participez pleinement à la vie de la résidence en accompagnant la stimulation¿sensorielle, fonctionnelle, cognitive,¿et sociale¿des résidents.¿ PROFIL RECHERCHÉ : Aide-soignant(e) diplômé(e) d'État, votre investissement et votre sens des responsabilités vous permettent d'évoluer au sein d'une équipe et de réaliser un accompagnement de qualité des résidents et de leur famille.¿ DomusVi a mis les Ressources Humaines au cœur de son projet d'entreprise et accompagne tous ses salariés, quels que soient leur âge, formation ou secteur d'activité initiaux pour leur permettre de faire évoluer leurs compétences.
Située à Crouy (02), à 3 km de Soissons, la maison de retraite médicalisée Les Gloriettes, d'architecture moderne, accueille 80 résidents (dont 12 en unité protégée et 10 en unité grande dépendance), dans un environnement calme et verdoyant. Cet établissement fait partie du réseau Domusvi, groupe majeur du secteur de l'accueil et des services pour les personnes âgées.
Alternance - Responsable de salle (H/F) Envie d'une carrière savoureuse ? N'hésite plus et rejoins l'équipe de Buffalo Grill ! Chez Buffalo Grill, nous avons deux passions : nos équipes et nos clients ! Pour accompagner nos 365 restaurants, nous recherchons des personnalités uniques, des gens passionnés et décontractés qui partagent notre passion de la convivialité. Ton envie de faire plaisir à chacun de nos clients fera la différence. Ce qui t'attend si tu décides de nous rejoindre : Des parcours de formation spécialement créés pour chacun de nos métiers ; des équipes chaleureuses et des opportunités de carrière, pour que tu puisses t'épanouir et donner le meilleur de toi-même. Tu souhaites intégrer la maison du BBQ ? Nous recherchons un Responsable de salle H/F en alternance ! Accompagné(e) au quotidien par ton/ta tuteur(trice), tu seras formé(e) à l'animation de ton équipe de serveurs(ses) pour apporter une TOP qualité de service à nos clients, dans l'ambiance chaleureuse qui caractérise nos restaurants. Ton rôle pour un BBQ réussi : · Ta personnalité te permettra, ainsi qu'à ton équipe, un service en salle de qualité avec un sens du détail inimitable · Tu apprendras à promouvoir et à vendre les produits de notre carte jusqu'à devenir autonome · Tu participeras au développement des talents de l'équipe (parcours d'intégration, formation) pour les faire progresser au quotidien · Le service n'aura plus aucun secret pour toi ! Tu auras donc pour tâche de participer à la mise en ordre de ton rang tout au long du service en veillant au respect des règles HACCP Notre Entreprise engagée dans le développement des talents t'accompagnera dans ton évolution professionnelle.
Rejoignez une entreprise familiale dynamique et en pleine croissance ! CIFRA PLAINE, entreprise spécialisée dans la création de films PVC recyclés depuis 35 ans, recherche un opérateur de production (H/F) sur ses sites de Château-Thierry (02). Un nouveau site CIFRA EUROPE sera dédié à la fabrication de supports pour panneaux solaires recyclés en utilisant une méthode de fabrication innovante. Rejoignez-nous et participez à une aventure unique ! Ce poste est fait pour vous si vous recherchez : * Un environnement de travail familial et convivial où l'entraide et la bonne humeur sont des valeurs importantes. * Un poste en 3x8 au sein d'une équipe dynamique * Des missions variées et évolutives dans un secteur d'activité en constante évolution. * Des avantages sociaux attractifs (mutuelle, prime transport, 13ème mois, CSE...). Vos Missions principales : ENROULEUR : * Charger de toutes les manipulations de l'enrouleur. * Surveiller le produit lors de l'enroulement (aspect de la feuille) et d'avertir le calandreur lorsqu'il constate un problème. Veiller au respect du métrage des bobines et au comptage des format. * Être capable de régler son compteur. * Prélever des échantillons tout au long de la fabrication de la commande afin d'en vérifier le suivi qualitatif. Ces échantillons seront référencés et récupérés par le suivi contrôle qualité. * Conditionner différents produits et poser des étiquettes dans les mandrins. * Saisir informatiquement de chaque bobine : poids et métrage. * Préparer son poste de travail : découper les mandrins, disposer de cartons et de palettes avec de l'avance pour l'équipe suivante. * Assister le calandreur lors du passage de la feuille. * Isoler tous les rebuts et en accord avec le calandreur et si nécessaire le superviseur d'équipe décide de l'affectation (voir procédure - traitement des non-conformités) * Recycler directement de la calandre MELANGEUR : * Charger de veiller à l'alimentation de la calandre de façon régulière et homogène. * Affiner les réglages de l'alimentation de telle manière à avoir la matière la mieux gélifiée possible. * Veiller au bon nettoyage de l'extrudeuse, du mélangeur, du broyeur), ainsi que les cylindres calandres en cours de fabrication si c'est nécessaire. * Recycler les lisières et les bobines de réglage suivant les consignes du calandreur. * Contrôler constamment à l'avance sur le mélangeur et sur la calandre. * Nettoyer les abords de son poste, en particulier la gelifieuse * Informer le calandreur du moindre problème. * Assurer l'entretien du matériel utilisé. Votre profil : * Vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et méthodique. * Vous avez une expérience significative en industrie. * Vous disposez de bonnes capacités d'organisation. * Vous êtes capable de travailler en équipe et en autonomie Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 1 823,36€ par mois Avantages : * Intéressement et participation * Prise en charge du transport quotidien Horaires : * Période de travail de 8 Heures * Travail de nuit * Travail en journée Rémunération supplémentaire : * 13ème Mois * Primes Lieu du poste : En présentiel
Les savoirs et savoir-faire CIFRA est une petite entreprise située à 02400 Château-Thierry. Notre société est audacieuse et en évolution perpétuelle * Formation sur le terrain environ 2 ans et une expériences en production de 1 an minimum. Le candidat débutera à un poste d'opérateur de production (mélangeur, enrouleur) Il apprendra les bases fondamentales des postes de production. En fonction du potentiel, un évolution sera possible en tant que Calandreur. * Enrouleur : Il est chargé de toutes les manipulations de l'enrouleur. Il doit surveiller le produit lors de l'enroulement (aspect de la feuille) et d'avertir le calandreur lorsqu'il constate un problème. Il doit être capable de régler son compteur. Il veille au respect du métrage des bobines et au comptage des format. Il prélève des échantillons tout au long de la fabrication de la commande afin d'en vérifier le suivi qualitatif. Ces échantillons seront référencés et récupérés par le suivi contrôle qualité. Il est chargé du conditionnement des différents produits et de la pose des étiquettes dans les mandrins. Il doit être capable de faire la saisie informatique de chaque bobine : poids et métrage. Il doit préparer son poste de travail : découper les mandrins, disposer de cartons et de palettes avec de l'avance pour l'équipe suivante. Il assiste le calandreur lors du passage de la feuille. Il isole tous les rebuts et en accord avec le calandreur et si nécessaire le contremaître décide de l'affectation (voir procédure - traitement des non-conformités) Recyclage direct calandre * Mélangeur : Il est chargé de veiller à l'alimentation de la calandre de façon régulière et homogène. Il affine les réglages de l'alimentation de telle manière à avoir la matière la mieux gélifiée possible. Il doit veiller au bon nettoyage de l'extrudeuse, du mélangeur, du broyeur), ainsi que les cylindres calandres en cours de fabrication si c'est nécessaire. Il recycle les lisières et les bobines de réglage suivant les consignes du calandreur. Il fait un contrôle constant de l'avance sur le mélangeur et sur la calandre. Il nettoie les abords de son poste, en particulier la gélifieuse. Il informe le calandreur du moindre problème. Il assure l'entretien du matériel utilisé. Il applique les consignes générales du site en matière de Santé, Sécurité et Environnement dans le cadre de son poste de travail ou de son secteur et pour toute situation d'urgence (accident, incendie, évacuation) * Devenir Calandreur : Consulter la fiche planning qui lui donne les informations sur les fabrications à réaliser, il recherche la fiche de process ainsi que le cahier des charges à utiliser. S'assurer de la préparation des mélanges du respect de l'ordre de passage en calandre et d'avoir la quantité suffisante de matière pour honorer la commande. Respecter les processus de production. Contrôler la conformité de sa production suivant les instructions d'autocontrôle. Il enregistre les résultats sur la GPAO. Vérifier l'aspect du film fabriqué à l'aide des bandes prélevées par l'enrouleur. Décider de la conformité ou non de votre production ainsi que de la poursuite ou de l'arrêt d'une commande. Prévenir votre hiérarchie des décisions prises ou s'informer de la marche à suivre dans le cas de doute. Remplacer l'enrouleur lorsque celui-ci est éloigné de votre poste de travail afin d'assurer en permanence le suivi du contrôle de la qualité de la feuille enroulée. S'assurer de la conformité de la totalité de la commande avant les étapes suivantes de production. Informer le personnel de votre équipe des critères particuliers de qualité à observer. être responsable de la qualité de la production effectuée par votre équipe Doter d'une Maintenance de niveau 1 et 2 Réactivité - Capacité à travailler en équipe - Capacité de décision Travail en 3X8 Nombreux avantages : Rémunération sur 13 mois, panier repas, participation aux bénéfices, prime d'intéressement, CE. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 1 823,00€ à 2 200,00€ par mois Horaires : * Période de travail de 8 Heures * Travail de nuit * Travail en journée Rémunération supplémentaire : * 13ème Mois * Primes Formation: * CAP / BEP (Requis) Lieu du poste : En présentiel
Rejoignez une entreprise familiale dynamique et en pleine croissance ! CIFRA PLAINE, entreprise spécialisée dans la création de films PVC recyclés depuis 35 ans, recherche un(e) Technicien(ne) de maintenance sur ses sites de Château-Thierry (02). Un nouveau site CIFRA EUROPE sera dédié à la fabrication de supports pour panneaux solaires recyclés en utilisant une méthode de fabrication innovante. Rejoignez-nous et participez à une aventure unique ! Ce poste est fait pour vous si vous recherchez : * Un environnement de travail familial et convivial où l'entraide et la bonne humeur sont des valeurs importantes. * Un poste technique où vous travailler de journée au sein d'une équipe dynamique. * Des missions variées et évolutives dans un secteur d'activité en constante évolution. * Des avantages sociaux attractifs (mutuelle, Tickets restaurants, CSE...). * Un salaire de base brut maximum de 31K€ selon le profil du candidat en CDI Vos missions principales : Rattaché(e) au responsable de maintenance, vous effectuerez les missions suivantes : * L'entretien, la maintenance préventive et curative des lignes de production dans le respect des règles de l'art, des procédures de qualité, de sécurité, d'hygiène et d'environnement. * Le diagnostic, l'analyse des dysfonctionnement techniques et l'aide à l'amélioration des systèmes de production * Réaliser les demandes effectuées dans la GMAO et y faire la rédaction de vos rapports * Anticiper, identifier, expertiser et alerter les problématiques de fonctionnement des équipements mécaniques et électriques hydraulique et pneumatique. * Mettre en œuvre les tâches attribuées par la hiérarchie en s'assurant de la bonne transmission des informations auprès de l'équipe * Proposer des projets d'améliorations techniques des équipements * Vous êtes à jour de vos habilitations électriques basse et haute tension Votre profil : * Vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et méthodique. * Vous êtes qualifié(e) minimum d'un BTS ou équivalent TITRE PRO dans le domaine de la maintenance industrielle. * Vous avez une expérience significative en maintenance industrielle. * Vous disposez de bonnes compétences en mécanique, électricité industrielle, automatisme et pneumatique. * Vous êtes capable de travailler en équipe et en autonomie. Merci d'envoyer votre CV et votre lettre de motivation à : CIFRA PLAINE 6 rue de la Plaine 02400 Château-Thierry Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : Jusqu'à 31 000,00€ par an Avantages : * Intéressement et participation Horaires : * Disponible le week-end * Du lundi au vendredi * Flextime * Travail de nuit * Travail en journée * Travail en soirée Rémunération supplémentaire : * 13ème Mois * Primes Formation: * Baccalauréat / Niveau bac (Optionnel) Lieu du poste : En présentiel Date de début prévue : 23/09/2024
Je suis à la recherche d'une aide pour les tâches ménagères de ma maison environ 3h/semaine. nous habitons à juvigny. merci pour votre retour cordialement
Bonjour je cherche quelqu'un pour faire le ménage pour 2 h ?
Située à Crouy (02), à 3 km de Soissons, 28 km de Saint Gobain et 47 km de Château Thierry, la maison de retraite médicalisée Les Gloriettes, d'architecture moderne, accueille 80 résidents (dont 12 en unité protégée et 10 en unité grande dépendance), dans un environnement calme et verdoyant. Cet établissement fait partie du réseau Domusvi, groupe majeur du secteur de l'accueil et des services pour les personnes âgées.
Descriptif du poste: Pour faciliter la lecture, l'écriture inclusive n'est pas utilisée dans le corps de cette annonce, les termes employés au masculin se réfèrent aussi bien aux femmes et aux hommes. A travers ses projets, Eiffage a une ambition forte : contribuer activement à bâtir un monde plus sobre et plus durable. Cet engagement en matière de responsabilité sociétale et environnementale se matérialise par une stratégie bas carbone ambitieuse qui vise à accélérer la transition écologique, présente dans nos différents projets. La réalisation de ces projets passe par le partage de valeurs communes : Responsabilité, Exemplarité, Confiance, Transparence, Lucidité, Courage et Pugnacité. Projets importants que vous connaissez peut-être déjà : le viaduc de Millau, les lignes de métros et gares du Grand Paris, la fondation Louis Vuitton, et le tramway de Bordeaux, entre autres. VOTRE FUTUR ENVIRONNEMENT Le Centre d'Études, de Recherche et Formation de Ciry (CERF Ciry) appartient à la branche Eiffage Infrastructures du groupe Eiffage. Le CERF Ciry est un des deux laboratoires d'Eiffage Route, spécialisé dans la réalisation d'essais et d'études de caractérisation, de formulation de matériaux mis en œuvre sur les chantiers ou dans le cadre de la Recherche et l'innovation pour développer de nouveaux matériaux. Le poste à pourvoir est basé dans la section « Bétons / Eco-matériaux » du CERF de Ciry-Salsogne (02). Cette section intervient pour le compte des chantiers de la Route et du Génie Civil en France mais aussi pour des travaux situés à l'international. VOS PRINCIPALES MISSIONS Sous la responsabilité du Responsable de Section, vous managerez une équipe de plusieurs techniciens, piloterez le fonctionnement du périmètre en lien avec les objectifs du laboratoire et de la direction technique nationale. Vos principales missions seront les suivantes : * Piloter des études (définition de programmes, organisation des essais, gestion et suivi des plannings) * Rédiger des rapports d'études, de recherches en Français et en Anglais en lien avec les référentiels techniques existants * Assurer le bon fonctionnement des salles d'essais dans le respect des règles de sécurité et des référentiels qualité (COFRAC, .) * Réaliser des prestations d'assistances techniques sur site, en France et à l'international * Participer au développement de nouveaux essais Profil recherché: CE QUE NOUS RECHERCHONS * BAC+5 scientifique (Ingénieur / Master) avec une spécialité Matériaux * Expérience significative, de minimum 3 ans, dans le domaine du génie civil requise * Dynamisme * Bon relationnel * Esprit de synthèse * Bonne Aptitude Rédactionnelle * Implication et Autonomie * Capacité d'écoute * Maîtrise professionnelle des outils informatiques courants CE QUE NOUS PROPOSONS * Poste à temps plein en CDI basé à Ciry Salsogne (02) * Rémunération selon profil sur 13.3 mois * Primes diverses * Ticket Restaurant * Actionnariat salarié * CSE Rejoindre EIFFAGE, c'est intégrer un grand groupe qui vous permettra de construire votre carrière à long terme au travers d'évolutions de postes et de mobilités. NOTRE PROCESSUS DE RECRUTEMENT A minima : * Un entretien téléphonique RH * Un entretien avec le Responsable de Section et le Responsable du Laboratoire Egalité professionnelle, diversité et inclusion : nous accueillons et valorisons vos talents. A vous d'inventer un avenir à taille humaine. #EspritDeFamille Rejoignez-nous !
A travers ses projets, Eiffage a une ambition forte : contribuer activement à bâtir un monde plus sobre et plus durable. Cet engagement en matière de responsabilité sociétale et environnementale se matérialise par une stratégie bas carbone ambitieuse qui vise à accélérer la transition écologique, présente dans nos différents projets. La réalisation de ces projets passe par le partage de valeurs communes : Responsabilité, Exemplarité, Confiance, Transparence, Lucidité,...
Contrat : contrat Rémunération : 1977€ brut/mois Temps de travail : 35 heures par semaine Envie d'une carrière savoureuse ? N'hésitez plus et rejoignez Buffalo Grill ! Chez Buffalo Grill, nous avons deux passions : nos équipes et nos clients ! Pour accompagner nos 365 restaurants, nous recherchons des personnalités uniques, des gens passionnés et décontractés qui partagent notre passion de la convivialité. Votre envie de faire plaisir à chacun de nos clients fera la différence. Ce qui vous attend si vous décidez de nous rejoindre : Des parcours de formation spécialement créés pour chacun de nos métiers ; des équipes chaleureuses et des opportunités de carrière, pour que vous puissiez vous épanouir et donner le meilleur de vous-même. Vous souhaitez intégrer la maison du BBQ ? En étroite collaboration avec l'équipe d'encadrement, vous animerez votre équipe de serveurs(ses) pour apporter une qualité de service irréprochable à nos clients, dans l'ambiance chaleureuse qui caractérise nos restaurants. Tout en étant responsable de votre rang, vos tâches principales seront de : Garantir pour vous et votre équipe, un service personnalisé, avec un goût du détail, pour satisfaire nos clients Conseiller et promouvoir les produits de notre carte Buffalo Grill auprès des clients Développer les talents de votre équipe (parcours d'intégration, formation) dans une démarche de progrès permanents visant à l'excellence du service à table et le développement personnel de chacun Faire respecter la stricte application des règles HACCP Assurer ponctuellement la responsabilité fonctionnelle du restaurant en l'absence du responsable Ce poste est évolutif et vous permettra après cette expérience réussie d'accéder au poste de Directeur Adjoint avec un accompagnement personnalisé.
Envie d'une carrière savoureuse ? N'hésitez plus et rejoigniez Buffalo Grill ! Chez Buffalo Grill, nous avons deux passions : nos équipes et nos clients ! Pour accompagner nos 365 restaurants, nous recherchons des personnalités uniques, des gens passionnés et décontractés qui partagent notre passion de la convivialité. Votre envie de faire plaisir à chacun de nos clients fera la différence. Ce qui vous attend si vous décidez de nous rejoindre : Des parcours de formation spécialement créés pour chacun de nos métiers ; des équipes chaleureuses et des opportunités de carrière, pour que vous puissiez vous épanouir et donner le meilleur de vous-même. Vous souhaitez intégrer la maison du BBQ ? Animé par un fort esprit de service, vous apporterez à nos clients un service irréprochable dans l'ambiance chaleureuse qui caractérise nos restaurants. Vos tâches : - Garantir un service personnalisé, avec un sens du détail - Conseiller et promouvoir les produits de notre carte Buffalo Grill auprès des clients - Le service n'aura plus de secret pour vous ! Vous assurerez la mise en ordre des rangs tout au long du service en veillant au respect des règles HACCP - Être force de proposition pour améliorer la qualité de service, vos idées comptent ! Notre Entreprise, engagée dans le développement des talents, vous accompagnera dans le cadre de votre évolution professionnelle.
Description du poste : Manpower CABINET DE RECRUTEMENT DE COMPIEGNE recherche pour son client, un acteur du secteur de la production de produit en papier, un Responsable logistique (H/F) Vous serez responsable de la coordination et de la gestion de l'expédition de marchandises vers les clients et les autres sites de production du groupe. De plus, vous aurez la gestion de l'équipe logistique interne gérant les flux de marchandises entrant et sortant ainsi que des stocks. ?Vos missions : - Organise/planifie les livraisons en fonction des produits, des lieux de livraisons et des délais souhaités par les clients - optimiser les coûts de transport tout en maintenant un haut niveau de service - Suivi des expéditions pour s'assurer qu'elles respectent les délais convenus et que les marchandises arrivent en bon état. - Optimiser le calpinage des camions - Négocie/challenge les dates et les modalités de livraison avec le contact client/chantier afin de réduire les coûts de transport, et de lisser les chargements sur la semaine - Participe à la mise en place et au suivi des actions correctives suite aux dysfonctionnements structurels constatés dans le processus des expéditions - Participe activement à la sélection des partenaires logistique et aux négociations de prix. - Formuler des propositions d'amélioration - Participe aux revues annuelles des transporteurs - Rédiger et envoyer les incidents/litiges aux clients et en assurer le suivi - Produir des rapports réguliers sur les performances, les coûts et les tendances de la logistique Vous maîtrisez l'outil informatique et les logiciels associés, vous avez une bonne connaissance des produits et de leur colisage, des connaissances en réglementation liée au transport sur route, des connaissance des prix du marché des transports et des connaissances des normes de sécurité. Vous avez un bon niveau en anglais. Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Nous sommes à la recherche d'un Etudiant en Pharmacie (H/F) pour un poste en Pharmacie d'Officine avec un contrat CDD à Temps partiel (8 h/semaine) sur CROUY (02880 , Hauts-de-France - France). Qualifications requises être inscrit au minium en 3eme année du diplôme d'État de Docteur en Pharmacie dans une faculté de pharmacie française En savoir plus : Travailler en officine lorsqu'on est étudiant en pharmacie Cette offre vous intéresse ? Pour candidater, téléchargez l'appli ClubOfficine sur Google Play et Apple Store https://onelink.to/clubofficine
Nous avons besoin d'un Pharmacien (H/F) pour un poste en Pharmacie d'Officine en contrat CDD à Temps partiel (12 h/semaine) sur URCEL (02000 , Hauts-de-France - France ** LOGE ** ). Qualifications requises Obligatoire : Diplôme d'État de Docteur en Pharmacie En savoir plus : le remplacement du titulaire d'officine Cette offre vous intéresse ? Pour candidater, téléchargez l'appli ClubOfficine sur Google Play et Apple Store https://onelink.to/clubofficine
Fort de près de 90 ans d'expérience dans le domaine de l'automobile, LE GROUPE RIESTER a su acquérir un savoir-faire unique et une expertise reconnue. LE GROUPE RIESTER propose un large choix de prestations telles que la vente de véhicules neufs, la vente de véhicules d'occasions, l'entretien, la réparation, la carrosserie et la location de véhicules. Le groupe emploie aujourd'hui près de 350 personnes sur ses différentes concessions en Ile de France, dans le Grand Est Parisien et dans la Picardie. Le Groupe RIESTER recherche un Chef d'Atelier Carrosserie H/F en CDI pour son établissement situé à Château-Thierry (77). En tant que Carrossier, vous serez responsable de la réparation et de la peinture des véhicules endommagés. Voici les détails du poste : * Identifier l'intervention à réaliser après un diagnostic ou en suivant les instructions de l'ordre de réparation ; * Déposer les éléments amovibles de la carrosserie en débranchant les faisceaux électriques ou électroniques ; * Contrôler les géométries des châssis, coques ou berceaux et les redresser lorsque cela est nécessaire ; * Contrôler l'intégrité des pièces ; * Changer des vitres ou réaliser des opérations de sellerie ; * Redresser les éléments de carrosserie abîmés ou les remplacer ; * Améliorer la qualité de la surface après sa réparation ; * Préparer la surface avant application de la peinture ; * Choisir les peintures et leurs teintes en fonction des besoins ; * Appliquer les couches de peinture en respectant les règles d'application et les temps de séchage ; * Réaliser des retouches et des reprises de finition ; * Réaliser un compte-rendu d'intervention. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 30 000,00€ à 42 100,00€ par an Permis/certification: * Permis B (Requis) Lieu du poste : En présentiel
Nous sommes à la recherche d'un Pharmacien (H/F) pour un poste en Pharmacie d'Officine sous un contrat CDI à Temps plein (35 h/semaine) sur LAON (02000 , Hauts-de-France - France ** LOGE ** ). Qualifications requises Obligatoire : Diplôme d'État de Docteur en Pharmacie En savoir plus : le remplacement du titulaire d'officine Les missions principales seront : - Seconder le pharmacien titulaire de l'officine - Eliminer les produits périmés - Commander les produits - Vérifier les livraisons - Réceptionner les commandes, ranger et classer les produits reçus - Délivrer les stupéfiants et tenir à jour le registre - Délivrer les ordonnances, veiller à leur compréhension et à l'absence d'intéraction médicamenteuse, et apporter les conseils associés - Avoir un rôle d'écoute et de conseil afin de favoriser l'amélioration ou le maintien de l'état de santé des personnes - Conseiller des produits de parapharmacie - Conseiller des produits en aromathérapie - Conseiller des produits en homéopathie - Conseiller des produits en phytothérapie - Conseiller des produits en lien avec le maintien à domicile (M.A.D.) - Assurer la gestion quotidienne de l'officine - Renforcer l'équipe durant une période de congés et/ou d'accroissement de l'activité - Gérer la caisse - Effectuer des entretiens pharmaceutiques - Remplacer le titulaire de l'officine - prélèvement test antigénique Cette offre vous intéresse ? Pour candidater, téléchargez l'appli ClubOfficine sur Google Play et Apple Store https://onelink.to/clubofficine
Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec le rayon Boucherie, nos process et l'équipe, vous serez sous la responsabilité de votre superviseur. Vous découperez, préparerez et vendrez les produits dans le respect de la tradition du métier et des normes d'hygiène, conseillerez les clients avec plaisir et assurerez la mise en valeur des produits et du rayon. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Titulaire d'un CAP spécialisé boucherie, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à c ur. Vous bénéficiez d'une rémunération à définir lors de votre entretien. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Exercez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Type de contrat : CDD Durée du CDD (en mois) : 2 mois Statut : Non cadre Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : CAP BEP Temps de travail : Temps plein Statut : Non cadre
Le Groupement Les Mousquetaires, ce sont 7 enseignes de la grande distribution, 150 000 collaborateurs et plus de 3 000 chefs d'entreprise indépendants ! Intermarché & Netto fait du mieux manger accessible à tous une réalité. Notre indépendance et la diversité de nos métiers nous permettent de répondre aux attentes des Français et nous propulsent au rang de 3e distributeur. Chaque métier compte pour écrire l'avenir de la distribution alimentaire. Prêt.e à fa...
Dans le cadre de son développement, la Direction Régionale d'EIFFAGE Route Nord-Est, recrute pour son agence située à Ciry Salsogne (02) : Chef d'application enrobés (H/F) CDI Sous l'autorité hiérarchique du conducteur de travaux, vous êtes chargé(e) de l'organisation des chantiers d'enrobés. A ce titre, vous assurerez en forte autonomie la responsabilité des missions suivantes : * L'encadrement et le management sur chantier du personnel de l'entreprise * La représentation de l'entreprise sur chantier * La préparation du chantier avec les conducteurs de travaux (budgets, organisation, modes opératoires) * L'organisation quotidienne et hebdomadaire du chantier (rotation des engins, .) * La responsabilité de l'hygiène sécurité du chantier ainsi que la qualité des travaux réalisés * La sécurité des chantiers et de leurs abords (signalisation, balisage, .) * La commande des matériaux et matériels nécessaires à l'exécution du chantier * Le respect des délais VOTRE PROFIL Formation : Titulaire d'un BAC +2 dans le domaine des travaux publics, du génie civil ou équivalent. Expérience : Vous justifiez d'au moins 3/5 ans d'expérience à un poste similaire. Compétences : Vous maîtrisez les techniques d'enrobés, êtes reconnu pour votre autonomie et votre sens de l'organisation. Conformément à nos valeurs, nous favorisons l'égalité des chances : tous nos postes sont ouverts, à compétences égales, aux candidatures de personnes reconnues en qualité de travailleurs handicapés. Vous souhaitez vous investir au sein d'un grand groupe capable de vous offrir de réelles opportunités de carrière. Alors rejoignez-nous !
Eiffage Route : accompagner la transition écologique Eiffage Route contribue à l'amélioration du réseau français, des voies communales aux tracés autoroutiers, qu'il s'agisse de conception, de construction ou d'entretien. Experte en aménagement urbain, Eiffage Route participe également à la réalisation de projets portuaires, aéroportuaires, industriels et commerciaux.
Description du poste : Votre mission sera d'assurer le stockage des produits finis en travaillant en binôme avec le Pilote de la ligne de production. Cette mission s'assure dans le respect des règles de sécurité et de qualité. Vous approvisionnez la chaîne de production en palette. Vous assurez le déchargement de la ligne de production. Vous déposez les produits finis dans la zone de stockage définie. Vous assistez le pilote en charge de la ligne de production (tri des produits défectueux, nettoyage de fin de poste). Description du profil : Vous possédez une première expérience d'au moins 2 ans sur la fonction de cariste, titulaire du Caces R489 3. Vous avez conduit un chariot double fourche. Vous êtes vigilant aux règles de sécurité. Polyvalent, vous vous adaptez rapidement aux différents produits que vous manipulez. Vous aimez le travail en équipe, êtes ponctuel et réactif pour pouvoir faire face aux pics d'activité. Alors POSTULEZ !
Votre agence Randstad de Soissons recherche pour son client un cariste (H/F). Ce poste est basé à Ciry Salsogne, et est à pourvoir dans le cadre d'une tâche en intérim au plus vite.Votre tâche sera d'assurer le stockage des produits finis en travaillant en binôme avec le Pilote de la ligne de production. Cette tâche s'assure dans le respect des règles de sécurité et de qualité. Vous approvisionnez la chaîne de production en palette. Vous assurez le déchargement de la ligne de production. Vous déposez les produits finis dans la zone de stockage définie. Vous assistez le pilote en charge de la ligne de production (tri des produits défectueux, nettoyage de fin de poste).
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
Lancez-vous dans l'immobilier avec SAFTI !Pourquoi rejoindre SAFTI?Débutant ou expérimenté, vous êtes formé et accompagnéVous travaillez de chez vous sans contrainte de tempsVous bénéficiez d'une rémunération attractive, de 70 à 99% des honoraires d'agencePlus de 150 professionnels vous suivent tout au long de votre carrière chez SAFTIVous disposez d'outils à la hauteur de vos ambitions (communication d'envergure, supports de communication professionnels, logiciel clé en )Aucun apport financier n'est nécessaire pour intégrer SAFTINous recrutons et formons des agents indépendants en immobilier. POURQUOI PAS VOUS ? Pourquoi rejoindre SAFTI ?Le secteur de l'immobilier est en pleine croissance. SAFTI offre la possibilité à celles et ceux qui le souhaitent de travailler comme agent immobilier indépendant. En vous appuyant sur le réseau immobilier SAFTI, vous bénéficiez d'une formation immobilière complète qui vous permettra de démarrer votre nouvelle activité professionnelle en toute sérénité ! TRAVAILLER AVEC SAFTITravaillant en toute autonomie, vous êtes votre propre patron et gérez votre temps de travail. Référent sur votre zone, vous accompagnez vos clients vendeurs et acquéreurs pendant toute la durée de vie de leur projet immobilier : prospection, rendez-vous de prise de mandat, visites, négociation, Vous participez ainsi à la réalisation de véritables projets de vie, avec un quotidien qui n'est jamais le même. En devenant agent commercial immobilier SAFTI : ?Vous travaillez en toute autonomie, et gérez votre temps de travail. ?Vous accompagnez vos clients vendeurs et acquéreurs pendant toute la durée de vie de leur projet immobilier : prospection, rendez-vous de prise de mandat, visites, négociation, etc. Notre parcours de formation unique et notre accompagnement dédié permettent à chacun de s'épanouir dans l'exercice de l'activité ! Vous souhaitez conjuguer indépendance, professionnalisme et proximité ? Débutant ou expérimenté en immobilier, SAFTI s'adapte à vos exigences et accompagne votre projet. Profil - Vous débutez ou travaillez déjà dans le secteur immobilier ? Quel que soit votre profil, le réseau SAFTI recrute des agents commerciaux immobiliers partout en France. - Nous recherchons avant tout des qualités humaines clés pour réussir : la fibre commerciale, le sens du service client et de la motivation.
Lancez-vous dans l'immobilier avec SAFTI !Pourquoi rejoindre SAFTI?Débutant ou expérimenté, vous êtes formé et accompagnéVous travaillez de chez vous sans contrainte de tempsVous bénéficiez d'une rémunération attractive, de 70 à 99% des honoraires d'agencePlus de 150 professionnels vous suivent tout au long de votre carrière chez SAFTIVous disposez d'outils à la hauteur de vos ambitions (communication d'envergure, supports de communication professionnels, logiciel clé en )Aucun apport financier n'est nécessaire pour intégrer SAFTINous recrutons et formons des agents indépendants en immobilier. POURQUOI PAS VOUS ? Pourquoi rejoindre SAFTI?Devenir Agent Indépendant en Immobilier SAFTI, c'est être l'interlocuteur entre les vendeurs et les acquéreurs de biens immobiliers. Vous accompagnez vos clients jusqu'à la signature de l'acte de vente chez le En vous appuyant sur le réseau immobilier SAFTI, vous bénéficiez d'une formation immobilière complète qui vous permettra de démarrer votre nouvelle activité professionnelle en toute sérénité ! TRAVAILLER AVEC SAFTIEn rejoignant Safti, vous bénéficierez des outils nécessaires à votre réussite ! Indépendant, mais jamais seul, l'humain est au cœur de notre activité et de nos valeurs. Chez Safti, vous êtes rémunéré sur vos ventes et percevez jusqu'à 99% de commissions sur les Honoraires d'Agence. ?Un logiciel métier sur-mesure : -Gestion de votre activité immobilière, -Logiciel de pige immobilière, -Outil de signature é ?Une diffusion de vos annonces puissante : -Diffusion de vos annonces en illimité, -Des centaines de portails, nationaux, locaux et spécialisés, -Des remontées gratuites sur ?Une communication d'envergure : -Campagnes TV nationales, -Votre mini-site 100% personnalisé, -Des outils marketing Rejoindre Safti, c'est rejoindre un réseau immobilier de référence ! Notre parcours de formation unique et notre accompagnement dédié permettent à chacun de s'épanouir dans l'exercice de l'activité ! Vous souhaitez conjuguer indépendance, professionnalisme et proximité ? Débutant ou expérimenté en immobilier, SAFTI s'adapte à vos exigences et accompagne votre projet. Profil - Vous débutez ou travaillez déjà dans le secteur immobilier ? Quel que soit votre profil, le réseau SAFTI recrute des agents commerciaux immobiliers partout en France. - Nous recherchons avant tout des qualités humaines clés pour réussir : la fibre commerciale, le sens du service client et de la motivation.
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous ! Spécialisée dans les métiers du transport et de la conduite, votre agence Randstad vous offre de nombreuses opportunités d'emploi et vous accompagne tout au long de votre carrière. Votre agence Randstad de Laon recherche pour son client un conducteur super poids lourd porte-engin (H F). Rattaché au responsable d'exploitation, vos clients sont des entreprises agricoles ou des clients dans ce domaine. Vous supervisez le chargement et déchargement des engins à l'aide d'une grue télescopique. Vous effectuez des missions à courtes distances. - vous conformer aux procédures en vigueur et respecter les règles de sécurité et les délais de livraison. Responsable de votre véhicule, vous pouvez être amené à intervenir sur des pannes simples. De plus, l'utilisation de l'informatique embarquée et les connaissances des procédures administratives (documents de bord, bordereaux de livraison...) sont également très importantes. Titulaire du permis EC, votre carte de qualification (ou FIMO ou FCO) et votre carte de conducteur sont en cours de validité. Autonome et passionné par la conduite, vous possédez un réel sens du service et êtes garant de l'image de l'entreprise auprès des clients. Livrer vos clients en temps et en heure est pour vous une préoccupation essentielle. vous souhaitez intégrer cette entreprise ? faites nous parvenir votre CV ! Contrat : CDI (2024-10-13) Diplôme demandé : Sans Diplôme Expérience souhaitée de 3 année(s) Salaire Mensuel : 2800 €
Prenez un instant pour échanger sur vos envies professionnelles et découvrir un monde d'opportunités avec Appel Médical ! Que vous soyez en recherche ou en veille, que vous souhaitiez une mission courte ou longue, nos consultants seront attentifs à vos projets de carrière. Notre agence excelle dans le domaine des vacations et des médecins, vous accueille dans une atmosphère chaleureuse et conviviale. Notre client est un établissement médical situé à SOISSONS, offrant une gamme complète de services de santé de qualité aux patients. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Si vous cherchez à relever des défis excitants et à travailler sur des sujets stimulants tout en partageant de fortes valeurs humaines, cet établissement est l'opportunité idéale pour vous épanouir professionnellement. Que diriez-vous de contribuer aux soins intensifs en tant que Médecin anesthésiste réanimateur (F/H) dans un hôpital ? Vous serez en charge des soins anesthésiques et réanimatoires au sein de notre établissement hospitalier. - Assurer la prise en charge anesthésique des patients en salle d'opération - Participer aux gardes et astreintes pour les urgences réanimatoires - Collaborer avec les équipes médicales et paramédicales pour une prise en charge optimale des patients Alors, voici ce que l'on vous propose : - Contrat: Intérim - Durée: 1/jours - Salaire: euros/heure Profitez d'une expérience unique avec nos avantages incomparables : - Avantages CSE - Frais de transport en commun - Indemnité kilométrique Nous sommes fiers d'offrir des avantages exceptionnels aux travailleurs temporaires, y compris Fast TT, pour leur garantir une sécurité financière et professionnelle. Nous recherchons un(e) Médecin anesthésiste réanimateur (F/H) pour une mission d'intérim à Soissons. - Diplôme d'Etat en médecine avec spécialisation en anesthésie-réanimation - Capacité à travailler sous pression dans un environnement hospitalier - Excellentes compétences de communication et de collaboration - Flexibilité et adaptabilité pour des missions temporaires Processus de recrutement Postulez dès maintenant et nous vous contacterons au plus vite pour valider votre candidature. Simple et efficace, rejoignez l'aventure !
Descriptif du poste: Vous êtes totalement autonome sur un portefeuille de PME diverses et prenez en charge les missions suivantes : - Etablissement des comptes annuels et des liasses fiscales, présentation des comptes - Conseil et accompagnement des clients dans leurs problématiques de gestion - Prévisionnels/Tableaux de bord - Développement et renouvellement du portefeuille - Management d'une équipe de collaborateurs Retrouvez plus d'offres sur notre site www.kolibriconsulting.com et suivez nous aussi sur les réseaux sociaux ! Profil recherché: Titulaire du DEC ou Stagiaire, vous justifiez d'une expérience significative au sein d'un Cabinet d'Expertise Comptable. Vous êtes reconnu pour votre sens de l'organisation, votre relationnel et vos qualités managériales. Poste à pourvoir dès que possible. Rémunération à négocier. Type d'emploi : Temps plein, CDI
Kolibri Consulting recherche pour l'un de ses clients, Cabinet d'Expertise Comptable bien implanté sur sa région, basé à Villeneuve-Saint-Germain (02), un profil Expert-Comptable Mémorialiste H/F
Vous êtes totalement autonome sur un portefeuille de PME diverses et prenez en charge les missions suivantes : - Etablissement des comptes annuels et des liasses fiscales, présentation des comptes - Intervenir en appui technique auprès d'une équipe de collaborateurs et d'assistants pour l'ensemble des questions fiscales et comptables - Conseil et accompagnement des clients dans leurs problématiques de gestion - Prévisionnels/Tableaux de bord - Développement et renouvellement du portefeuille - Management d'une équipe de collaborateurs Vous avez validé vos 3 années de stage du DEC, vous justifiez d'une expérience significative au sein d'un Cabinet d'Expertise Comptable. Vous êtes reconnu pour votre sens de l'organisation, votre relationnel et vos qualités managériales. Poste à pourvoir dès que possible. Rémunération à négocier. Type d'emploi : Temps plein, CDI Kolibri Consulting est un Cabinet de Recrutement spécialisé intervenant dans le secteur de l'Expertise Comptable. Nous vous garantissons des propositions ciblées rapidement ainsi qu'une totale confidentialité. Plus d'offres sur notre site http://kolibriconsulting.com, suivez-nous aussi sur les réseaux sociaux ! Vous avez validé vos 3 années de stage du DEC, vous justifiez d'une expérience significative au sein d'un Cabinet d'Expertise Comptable. Vous êtes reconnu pour votre sens de l'organisation, votre relationnel et vos qualités managériales. Retrouvez plus d'offres sur notre site www.kolibriconsulting.com et suivez nous aussi sur les réseaux sociaux !
Kolibri Consulting recherche pour l'un de ses clients, Cabinet d'Expertise Comptable, organisation d'envergure nationale, basé à Villeneuve Saint-Germain (02), un profil Expert-Comptable Mémorialiste H/F
RESPONSABILITÉS : Chez Domusvi, en qualité d'infirmier(e), vous êtes indispensable à la qualité de la prise en soins des résidents, de leur bien-être et de leur confort. Vous participez au processus d'admission des résidents en lien avec le médecin coordonnateur et sous la responsabilité du cadre infirmier et vous assurez tout au long de leurs séjours le suivi de la qualité des soins en relation avec l'ensemble des intervenants. Vous êtes attentif(ve) et à l'écoute des résidents et de leurs familles. Rigoureux(se), vous participez à la traçabilité et à la transmission des actions et garantissez les conditions d'hygiène indispensables à la qualité des soins. PROFIL RECHERCHÉ : Infirmier(e) diplôme(e) d'Etat, vous faites preuve d'organisation, de réactivité, et d'autonomie dans vos fonctions. Doté(e) de qualités relationnelles et d'un sens du service, vous savez travailler dans un esprit d'équipe et de partage. DomusVi a mis les Ressources Humaines au cœur de son projet d'entreprise et accompagne tous ses salariés, quels que soient leur âge, formation ou secteur d'activité initiaux pour leur permettre de faire évoluer leurs compétences.
RESPONSABILITÉS : - Aide à l'hygiène corporelle - Aide au transfert et déplacements - Aide à l'élimination - Aide au repas et à la surveillance de la prise des traitements - Accompagnement aux sorties / loisirs / rendez-vous médicaux / Courses - Aide à l'entretien du logement PROFIL RECHERCHÉ : Les qualités requises pour ce poste : - Sens du relationnel - Capacité d'organisation - Sens de l'écoute, empathie Permis B obligatoire.
Appel médical search recherche pour l'un de ses clients : Médecin MPR h-f et/ou Généraliste avec appétence en rééducation h-f LIEU : A proximité de Crouy (02) Rejoignez cet établissement SMR situé à 5 km de Crouy ; Entre Reims et Compiègne (via N31) Un accès à un immobilier de très bon rapport qualité prix. Cadre de vie agréable et familial. Gare accessible à 5 minutes à pieds (ligne Paris Nord). En train à : 20 minutes de Laon, 30 minutes de Crépy en Valois et Villers-Cotterêts, 1h de Paris Nord Etablissement situé à: 30 minutes de Laon 45 minutes de Compiègne et de Château-Thierry 1 heure de Reims, de Creil, de Meaux, de Coulommiers, de Saint-Quentin 1h30 de Paris, de Cambrai, de Beauvais, de Rethel 2h d'Amiens, de Lille, de Troyes, de Saint-Dizier, de Lille, de Provins, Romilly sur Seine, de Charleville-Mézières Aéroport Charles de Gaulle à 1h, Beauvais à 1h30 , et Lille à 2h de route. ENTREPRISE : Établissement de type ESPIC (convention FEHAP) de taille importante ( 362 lits et places) et de renommée nationale avec une activité médicale constituée de 3 pôles d'hospitalisation. L'établissement est spécialisé en soins de suite spécialisés et polyvalents et rééducation et réadaptation fonctionnelle. Etablissement certifié "Qualité des soins confirmé" par l'HAS (gage de qualité). Les spécialités médicales de prise en charge des patients sont : la rhumatologie, la traumatologie, l'orthopédie, la réadaptation neurologique, le reconditionnement à l'effort, la réhabilitation respiratoire, les pathologies rachidiennes (lombalgie, scoliose et cyphose) et les Consultations avancées d'appareillage. Vous interviendrez exclusivement au sein de l'Hôpital de Jour - Activité ambulatoire à temps partiel - patients adultes.Poste contrat Temps plein ou partiel Statut Cadre - Période d'essai de 4 mois non-renouvelable Exercice du lundi au vendredi Horaires de travail : 9h/18h. Pas d'astreinte Rémunération : A partir de 6.000€ brut/mois selon profil et expérience. + Prime de 5 % sur la rémunération annuelle brute versé au prorata du temps de présence (versé en 2 fois) + Mutuelle Atouts de cette opportunité : - Établissement reconnu au niveau national et certifié "Qualité des soins confirmé" par l'HAS (gage de qualité). - Plateau technique non invasif complet - Direction à l'écoute et équipe dynamique - Cadre de travail agréable - Salaire attractif - Pas d'astreinte obligatoire Le Médecin MPR h-f ou Généraliste h-f rejoindra une équipe pluridisciplinaire, dont des médecins MPR h/f et Pneumologue h/f. Il assure la gestion et le développement de l'Hôpital de Jour de 12 places d'hospitalisation ambulatoire ( affections ostéo-articulaires et consultations d'appareillage). Ses tâches principales sont de : - Réaliser des consultations de recrutements/ d'adtâches de patients. - Prendre en charge les patients de l'Hôpital de Jour. - Participer à l'écriture du projet médical / projet de service sur l'activité ambulatoire. - Développer la Rééducation/Réadaptation respiratoire. - Mettre en œuvre les nouveaux programmes d'activité physiques (reconditionnement / réentrainement à l'effort). - Participer à l'élargissement des programmes d'éducation thérapeutique. - Contribuer au projet Maison Sport Santé sur le territoire. - Possibilité de réaliser des consultations externes si vous le souhaitez.
Appel Medical Search, Groupe Randstad, est le cabinet de référence en matière de recrutement healthcare (médecins, cadres de santé et direction d'établissement de santé). Nos consultants experts sont à votre écoute et vous accompagnent tout au long de votre carrière en vous proposant des opportunités adaptées à vos attentes. Nous proposons des postes en CDI, installation libérale et CDD.
Poste en CDI, rattaché au site Promeo de Soissons. En tant que Responsable de formation maintenance/process (H/F), votre mission consiste à : - Manager l'équipe de formateurs permanents et assurer la coordination de l'équipe de formateurs externes - Proposer le développement de l'offre commerciale sur votre pôle en formation continue en collaboration avec l'équipe commerciale dans les domaines techniques industriels - Elaborer les programmes et les calendriers de formation adaptés à la demande des clients, allouer les ressources matérielles et humaines pour le déploiement des Formations Continue et Demandeurs d'Emploi, planifier les formations, organiser les sessions d'examen, suivre le déroulement des formations et veiller à la satisfaction des stagiaires - Piloter les formations alternance rattachées à votre domaine technique, valider le recrutement des candidats, affecter les formateurs aux formations, contribuer à la planification, assurer le suivi pédagogique des sections et organiser les examens en lien avec les formateurs responsables de section, veiller à la satisfaction des alternautes - Veiller à la conformité des plateaux techniques, proposer et argumenter les investissements pédagogiques sur votre pôle - Veiller à la tenue de vos objectifs et ceux de votre équipeIdéalement, d'un niveau Bac+2 minimum en filière technique à dominante industrielle, vous justifiez d'une expérience significative de 5 ans minimum dans le secteur de la maintenance industrielle et/ou process. Vous êtes une personne de terrain et manager reconnu par vos équipes. Votre sens de la pédagogie, votre esprit entrepreneurial, votre rigueur et votre agilité seront vos meilleurs atouts pour réussir dans ce poste. Votre expérience en tant que manager fera la différence. Prêt(e) à relever de nouveaux challenges... N'attendez plus postulez !
Description du poste : QUI SOMMES-NOUS ? PROMEO, Centre de formation précurseur dans les domaines industriels, technologiques et tertiaires, œuvre depuis plus de cinquante ans à développer des compétences « métier » au service de la jeunesse, des salariés d'entreprises et des demandeurs d'emploi. L'innovation pédagogique est au cœur de sa démarche. Fort de son développement, PROMEO propose de nombreuses formations réparties sur 7 Pôles d'activité. Notre ambition : accompagner les changements du monde industriel en anticipant le développement des compétences des métiers industriels de demain. Et si c'était vous notre futur talent ? Nous vous proposons à l'embauche un parcours d'intégration complet et de qualité qui s'adapte à votre profil (formation à la pédagogie pour les formateurs et/ou au poste de travail) ainsi qu'un environnement de travail organisé et agréable qui permet de bénéficier d'avantages sociaux (prime de vacances, 13ème mois, RTT, mutuelle d'entreprise, intéressement). Poste en CDI, rattaché au site Promeo de Soissons. En tant que Responsable de formation maintenance/process (H/F), votre mission consiste à : - Manager l'équipe de formateurs permanents et assurer la coordination de l'équipe de formateurs externes - Proposer le développement de l'offre commerciale sur votre pôle en formation continue en collaboration avec l'équipe commerciale dans les domaines techniques industriels - Elaborer les programmes et les calendriers de formation adaptés à la demande des clients, allouer les ressources matérielles et humaines pour le déploiement des Formations Continue et Demandeurs d'Emploi, planifier les formations, organiser les sessions d'examen, suivre le déroulement des formations et veiller à la satisfaction des stagiaires - Piloter les formations alternance rattachées à votre domaine technique, valider le recrutement des candidats, affecter les formateurs aux formations, contribuer à la planification, assurer le suivi pédagogique des sections et organiser les examens en lien avec les formateurs responsables de section, veiller à la satisfaction des alternautes - Veiller à la conformité des plateaux techniques, proposer et argumenter les investissements pédagogiques sur votre pôle - Veiller à la tenue de vos objectifs et ceux de votre équipe Idéalement, d'un niveau Bac+2 minimum en filière technique à dominante industrielle, vous justifiez d'une expérience significative de 5 ans minimum dans le secteur de la maintenance industrielle et/ou process. Vous êtes une personne de terrain et manager reconnu par vos équipes. Votre sens de la pédagogie, votre esprit entrepreneurial, votre rigueur et votre agilité seront vos meilleurs atouts pour réussir dans ce poste. Votre expérience en tant que manager fera la différence. Prêt(e) à relever de nouveaux challenges... N'attendez plus postulez !
Poste en CDI, rattaché au site Promeo de Soissons. Nous recherchons un(e) Conseiller(ère) Relations Clients passionné(e) et dynamique pour rejoindre notre équipe à Soissons. Vous aurez pour missions de : - Détecter et analyser les besoins des clients et prospects, apporter une réponse adaptée aux entreprises et partenaires en matière de formation, de recrutement, de diagnostic et de gestion des compétences - Conseiller les clients et prospects sur l'ensemble de l'offre de formation (Formation continue, Alternance et reconversion) et dispositifs existants - Développer et fidéliser un portefeuille clients dans un secteur géographique défini, prospecter de nouveaux marchés - Planifier et réaliser des visites clients hebdomadaires - Réaliser des comptes rendus de visites - Réaliser et relayer des enquêtes auprès des clientsDe formation commerciale, vous avez une expérience significative dans un poste similaire Vous possédez d'excellentes aptitudes en communication, un fort esprit d'initiative et êtes orienté(e) résultats Vous maîtrisez les outils bureautiques Vous savez organiser votre quotidien afin de répondre aux exigences de chaque interlocuteur La connaissance du tissu industriel de l'Aisne serait un atout majeur Déplacements réguliers sont à prévoir. Prêt(e) à relever de nouveaux challenges... N'attendez plus postulez !
Description du poste : Les missions principales : -Maintenance des installations et appareillages industriels -Diagnostic et réparation de pannes -Mise sous tension et contrôle d'installations électriques -Lectures de plans / schémas -Travaux d'installation et de raccordements d'équipements industriels, travaux dans le tertiaire -Gestion d'un chantier avec coactivité d'autres corps de métiers -Respect des règles et normes de sécurité Le profil recherché : -BAC + 2 Electrotechnique ou équivalent -Habilitations BT/HT -3 à 5 ans d'expérience industrielle -Capacité d'analyse -Connaissances en automatisme -Organisé, autonome, capacité d'écoute et sens de la communication Informations sur le poste : - Horaires d'équipe (5h13h ou 13h21h) sur une base hebdomadaire de 38.5 h - Pas de déplacement / astreintes envisageables - Travail en hauteur - Nombreux avantages (primes, 13ème mois, tickets restaurants, CE, mutuelle, formations) Description du profil : Entretenir une installation électrique - Réaliser une intervention nécessitant une habilitation - Assurer une maintenance de premier niveau - Electricité basse, moyenne et haute tension - Lecture de plan, de schéma - Normes de sécurité électrique - Règles et consignes de sécurité Esprit d'équipe - Autonomie - Méthode - Polyvalence - Rigueur - Sens des détails Habilitations électriques
Poste en CDI, rattaché au site Promeo de Soissons. En tant que Formateur en chaudronnerie et soudage (H/F), votre mission consiste à : - Elaborer et réaliser des actions de formation en fonction d'un cahier des charges et/ou d'un référentiel - Définir le contenu pédagogique, la progression de la formation et les méthodes pédagogiques - Contribuer au bon déroulement des actions de formation dans le respect des règles de sécurité des biens et des personnes - Animer les actions de formation en chaudronnerie et en soudage (théorie et pratique : traçage, lecture de plans, procédés de soudage, réalisation d'ouvrages chaudronnés.) - Assurer la responsabilité de section en alternance (coordination d'équipe pédagogique, interface avec les tuteurs en entreprise, suivi de projet.) - Participer aux corrections, jurys, et commission d'examens si besoinIdéalement d'un niveau Bac +2 en chaudronnerie et/ou soudage, vous disposez d'une expérience de 5 ans minimum en industrie Vous souhaitez transmettre vos compétences en utilisation de machines classiques et numériques (cisaille, plieuse, découpe plasma, rouleuse.) Des compétences pointues en DAO/CFAO seraient appréciées (ex : Solidworks, Logitrace, Logibarre, Logitole.) Vous avez un bon relationnel et vous savez vous adapter aux différents profils accompagnés La connaissance du secteur de la formation serait un plus
Description du poste : En charge d'assurer lamaintenance préventive et corrective de l'outil de production en ayant commeobjectif de minimiser les arrêts techniques de l'ensemble des installations dusite. Assurer les modifications machines, d'envergure mesurée, relatives àl'aspect sécurité, process, fiabilisation. Vous intégrez le pôletechnique constitué du service soudage et du service maintenance scindé en deuxentités : électrique et mécanique. Description du profil : - Bac +2 (DUT ou BTS) en électrotechnique ou équivalent. - 3 à 5 ans d'expérience en milieu industriel - Habilitations BT/HT - De bonnes capacités d'analyse et de résolution de problèmes - Capacité à travailler en hauteur Notions d'automatisme Responsabilités - Bac +2 (DUT ou BTS) en électrotechnique ou équivalent. - 3 à 5 ans d'expérience en milieu industriel - Habilitations BT/HT - De bonnes capacités d'analyse et de résolution de problèmes - Capacité à travailler en hauteur Notions d'automatisme Compétence(s) essentielle(s) résoudre des dysfonctionnements d'équipements, inspecter du matériel électrique, assurer la sécurité des interventions sur des réseaux électriques, entretenir des équipements électriques, plans de câblage électrique - Poste CDI - Horaire équipe (5h-13h/13h-21h), 38h30min hebdomadaire - Astreintes envisageables - Lieu de travail principal : Billy sur Aisne (02200), aucun déplacement - Prime de poste, treizième mois, prime de vacances, tickets restaurant,avantages CE, mutuelle, formation, RCR/RCO.
Après 1 mois de formation sur le site de l'entreprise à St Brice Courcelles, Vous aurez pour missions : - management d'une équipe de 19 personnes - réalisation du planning - organisation de l'atelier -faire respecter les règles et consignes de sécurité et hygiène Vous travaillez en horaires postés (6h - 13h ou 13h - 20h) La connaissance du logiciel SAP serait un plus. L'expérience en management dans le secteur industriel est indispensable.
Nous recherchons pour le compte de notre client un CARISTE CACES R489 4 à pinces (F/H)Rattaché au Responsable Logistique, à l'aide du chariot à pince type CACES 4 vos principales tâches seront : - vous réceptionnez et déchargez les camions - vous contrôlez les références de marchandises, les quantités et qualités réceptionnées - vous scannez et stockez les références en stocks - vous approvisionnez les machines de fabrication en bobine carton - vous assurez la gestion de votre stock physique et informatique
JOB : 2 hotes ou hotesses - Ouverture magasin de vetement - Soissons 02200 27/09/2024 au 28/09/2024 de 09:30 à 19:00 (-01:00 de pause) Accueil, distribution de boissons, informer les clients sur les actions menées dans le magasin Tenue fournie par le client - Prévoir une paire de talons confortables + baskets/sneakers blanches 14,10 € brut de l'heure (congés payés et prime de précarité inclus) + frais de repas et deplacement Informations et candidatures www.tendance-hotesses.fr - rubrique ESPACE EMPLOI
Vous assurez le transport de patients sur environ 150 km autour de Soissons (Paris, Compiègne, Reims, Amiens, Lille...) Vous êtes amené(e) à transporter les patients seul ou accompagné(e) d'un ambulancier. Vous travaillez les nuits, les week-ends, les jours fériés selon planning. L'attestation de formation d'auxiliaire ambulancier et AFGSU2 sont indispensables
L'AMSAM recherche pour son pôle soins et solidarité un(e) secrétaire en CDI expérimenté(e) dont les missions seront les suivantes : - Accueil téléphonique et physique - Prise de RDV médicaux - Organisation des transports - Prise de connaissance et réalisation de transmissions ciblées - Création et suivi des dossiers usagers/patients - Saisie des ordonnances et suivi des renouvellements - Réalisation et suivi des classeurs de soin - Télétransmission des soins et facturation - Contribution dans le suivi des relations partenariales - Extraction des éléments statistiques pour les tableaux de bord de suivi d'activité et rapports d'activité - Gestion des impayés - Gestion des questionnaires de satisfaction - Contribution au déploiement de la politique d'amélioration continue de la qualité au sein du service. Vous intégrez une équipe dynamique de 4 secrétaires Profil : - BTS - La connaissance de la NGAP serait un plus - Sens du relationnel 1 journée de télétravail mutuelle d'entreprise Ce poste sera partagé entre le CRT, le CSI et l'ESSIP
Pour notre magasin de Soissons, nous recherchons un(e) vendeur(se) en temps partiel, 12 h/semaine (variable en fonction des semaines) en contrat CDD 14 jours renouvelables. Ambassadeur/Ambassadrice de TOSCANE auprès de notre clientèle, vous contribuez au développement du CA de votre point de vente à travers ces missions : - Accueillir, conseiller et fidéliser les clients, - Veiller à la bonne tenue de votre magasin et sa gestion : réception des marchandises, traitement des colis, - Mettre en valeur les produits à travers la réalisation du merchandising et des vitrines, dans le respect des préconisations Vous justifiez d'une 1ère expérience réussie dans la vente de prêt-à-porter. Sens commercial, dynamisme et bonne présentation sont vos atouts pour réussir dans cette fonction. Vous souhaitez transmettre votre bonne humeur ? Rejoignez vite l'équipe TOSCANE !
Nous recherchons des Approvisionneurs de rayons Produits Grande Consommation pour intégrer un CDD en alternance de 30h/semaine du 04/11/2024 au 31/07/2025 au sein de Cora Soissons. Principales missions : - Approvisionnement des rayons avant l'ouverture à la clientèle - Gestion et rotation des dates des produits - Maintien de la présentation générale du rayon (mise en valeur des produits, facing, étiquetage, contrôle qualité, maintien de la propreté générale du rayon) - Gestion et rotation des stocks - Information, orientation des clients et traitement des réclamations - Réalisation des inventaires et tenue de la réserve RAYONS CONCERNES : Épicerie, Liquide, Produits Frais, Droguerie/Hygiène/Parfumerie Vous travaillerez sur l'amplitude horaires 4H00 - 9H00 si vous êtes du matin ou 12H00 - 18H00 si vous êtes d'après-midi. Vous serez formé au métier d'Employé(e) de rayon. À l'issue de ce contrat, vous pourrez obtenir un CQP Employé(e) Commerciale(e). Si vous avez déjà obtenu un Titre Professionnel Employé(e) Commerciale(e) vous n'êtes pas éligible à cette offre. Cette qualification est reconnue au RNCP (Répertoire National des Certifications Professionnelles), niveau 3, équivalence CAP/BEP. Salaire : de 759,77 € à 1.766,92 € selon âge et diplôme Prérequis : - Cette formation est gratuite et rémunérée. - Accessible aux personnes en situation de handicap avec mesures d'accompagnement spécifiques. - Aucun diplôme ni expérience requis. - Le permis B n'est pas obligatoire mais un moyen de transport sécurisé est nécessaire. Accessibilité : - En contrat de professionnalisation : Pour les personnes de plus de 30 ans inscrits à France Travail - En contrat d'apprentissage : Pour les personnes âgées de 18 à 29 ans révolus. - Pour les 30 ans et plus : si vous êtes reconnu travailleur handicapé, sportif de haut niveau ou si vous avez un projet de création/reprise d'entreprise nécessitant un diplôme. Une semaine d'immersion professionnelle (PMSMP) est prévue en amont du contrat. AVANTAGES SALARIAUX : Mutuelle d'entreprise, 10% de remise sur les achats sans condition d'ancienneté, prime d'intéressement et de participation (90 jours de travail consécutif ou non sur 2 ans), tickets repas valables à la cafétéria de CORA/Espace Croc Le Frais.
Vous effectuez le nettoyage intérieur et extérieur, ainsi que la préparation des véhicules neufs et occasions avant la remise des clés aux clients. Vous pourrez être amené(e) à vous déplacer directement chez les clients. Une première expérience sur un poste similaire serait un plus.
Vous recherchez un emploi dans la logistique ? Nous avons la solution pour vous ! Notre agence Adéquat de Crépy-en-Valois (60) recrute pour l'un de ses clients, plusieurs Agents de conditionnement (h/f), pour la période estivale. Vos missions : - Approvisionner la chaîne de conditionnement en sélectionnant les bons produits à partir des bacs et palettes de produits (déodorants, packs de lessive, liquide vaisselle). - Mettre en forme de box selon les plans définis - Surveiller le bon fonctionnement des machines et des différentes étapes de fabrication des lots. Les horaires de travail : 05h00-13h00 / 13h00-20h45 une semaine / 2 (horaires en 2x8) Site non desservi en transport en commun le matin Profil : - Connaître les règles et procédures lié à la préparation de commandes dans un entrepôt - Apprécier le travail en équipe et être organisé Rémunération et avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés ; - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% ; - Acompte de paye à la semaine si besoin ; - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution ; - Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement...). Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ##########
L'ADSEA de l'Aisne - 210 salariés - 11,8 millions d'euros de budget annuel - CCNT 66 Fondée le 07 décembre 1954, dans le cadre de la loi du 1er juillet 1901, l'association a pour buts d'assurer, sur le territoire des Hauts de France et principalement du département de l'Aisne, en liaison avec tous les organismes intéressés, des actions à caractère social, médico-social et judiciaire au profit : - des mineurs ou des majeurs en difficulté, - des personnes en situation de handicap psychique ainsi que leur entourage. Votre poste : Le travailleur social de prévention spécialisée va au contact des citoyens dans les lieux qu'ils fréquentent. Il entre en contact avec tous les citoyens et accorde une attention particulière aux jeunes et aux publics fragilisés, en rupture avec les institutions et/ou qui subissent une forme d'exclusion (emploi, famille, etc...) Expérience de travail éducatif en milieu ouvert - Assistante Educative . travail en co-intervention . disponibilité à l'égard des mineurs et de leurs familles . Astreintes à assurer avec des horaires adaptés au regard de l'activité Soft Skills : le/la candidat (e) associe l'esprit d'initiative, le sens du relationnel, le goût du travail en équipe, la rigueur et une sensibilité au secteur associatif. Poste en CDI à TEMPS PLEIN à pourvoir dès que possible Affectation : Protection de l'enfance à Soissons Coefficient de départ : 446 (Convention Collective Nationale de Travail du 15 mars 1966) Avantages sociaux : Mutuelle, Congés trimestriels, Congés pour enfant malade, déplacement en véhicule de service, CSE. Diplôme d'Etat Educateur.trice Spécialisé.e requis
Sous la responsabilité du cadre de secteur, l'assistant technique de secteur assiste les responsables de secteur dans la gestion et la planification des interventions à domicile. MISSIONS / ACTIVITÉS PRINCIPALES 1- Accueil Assure l'accueil physique et téléphonique de sa zone d'intervention Enregistre l'ensemble des contacts (téléphoniques, messages), peut y répondre directement ou les transmet au responsable ou au cadre de secteur lorsque la réponse nécessite une validation. 2- Planification Participe à la continuité du service en collaborant étroitement avec les responsables de secteur En collaboration avec la responsable de secteur et avec sa validation, planifie les interventions dans le respect de la législation du travail (contrôle du temps de travail, suivi de la modulation et des obligations légales et conventionnelles), Prépare avec la responsable de secteur le suivi administratif et quantitatif des prestations et de la modulation du temps de travail en proposant les réajustements nécessaires, En collaboration avec la responsable de secteur et avec sa validation, planifie les prestations de remplacement en cas d'absence d'un intervenant (arrêt maladie, formation, congé enfant malade ) ou modifie les heures d'intervention (à la demande des salariés ou des usagers) 3- Transmissions Participe aux transmissions en collaboration avec les responsables de secteur et favorise les relations entre usagers, intervenants, et responsables de secteur. Peut être amené à réaliser diverses missions administratives (courriers, classement de documents ) Rend compte de son activité à son supérieur hiérarchique Contribue à l'amélioration continue de la qualité du service (respect des procédures qualité), Est force de proposition et participe aux projets d'amélioration de fonctionnement collectif COMPÉTENCES ET QUALITÉS Capacité d'écoute, d'observation, d'analyse et d'évaluation, Rigoureux et organisé, Réactivité et capacité d'adaptation, Bonne maîtrise des outils informatiques, Bonne connaissance de la législation sociale, Capacités relationnelles développées, Esprit d'équipe et esprit associatif, Capacité de négociation et de médiation. CONDITIONS DE TRAVAIL ET CONTRAINTES DU POSTE Astreintes téléphoniques en semaine et les weekends et jours fériés par roulement avec les autres responsables de secteur et le cadre de secteur, Dépassement d'horaire possible dans le cadre des astreintes, Grande écoute et disponibilité pour les usagers et les intervenantes à domicile Relations quotidiennes avec toute l'équipe du service aide à domicile et portage de repas, les différents financeurs, les partenaires, les autres services et le public Déplacements ponctuels à caractère exceptionnel sur les permanences des secteurs
Le groupe Domino RH se distingue depuis 24 ans sur le marché des solutions RH. Pour nous, RH signifie Richesses Humaines. Nous considérons chaque personnalité comme une valeur ajoutée que nous accompagnons dans son parcours de vie professionnelle chez nos clients. Avec 850 collaborateurs permanents, 170 agences en France et à l'étranger et 315 MEUR de CA, nos activités travail temporaire et recrutement se structurent en 4 branches : tertiaire « Staff », médico-social « Care », BTP, Transport Logistique, Industrie « Missions » et deux cabinets de recrutement « HC Resources » et « Nextep HR ». À cela s'ajoute une offre de diversification RH : portage salarial, formation, évaluation, management de transition. Votre agence DOMINO CARE Laon recherche un(e) secrétaire service RH F/H Vos missions: Gestion administrative des dossiers du personnel : entrées et sorties Saisie des contrats de travail à partir du logiciel métiers Effectuer les déclaration URSSAF Mise à jour des tableaux de bord RH Classements divers, Suivi des visites médicales et des arrêts de travail. Les taches pourront être modifiées en fonction. Taux horaire en fonction de la convention collective Horaires de journée Vous êtes titulaire d'un Bac+2 gestion administrative et RH Une première expérience réussie de 1 à 2 ans sur un poste similaire est appréciée La maîtrise du Pack office est exigée. Dynamique, rigoureux, méthodique, polyvalent et autonome? Postulez!
Description du poste : Votre agence Crit Soissons recherche un préparateur de commandes H/F pour son client sur Soissons En tant que préparateur de commandes, vous serez responsable de la préparation efficace des commandes clients dans notre entrepôt. Vous utiliserez un Assistant Personnel de Données pour suivre et exécuter les commandes avec précision et rapidité. Type de contrat: intérim longue mission Rémunération 1766.92EUR brut par mois. + 10% IFM + 10% ICCP Vos avantages CRIT : Acompte à la semaine, sur demande - Compte Epargne Temps rémunéré à 5% sur vos IFM + ICCP, déblocage à tout moment. Prime parrainage 75EUR Parrain* / 75EURFilleul* - Dématérialisation de vos contrats et documents - Services dédiés aux intérimaires (mutuelle, location véhicule, logement, garde d'enfants, ...) à prix réduits. CSE (cartes cadeaux naissance, Noël..., vacances, réductions magasins, soutien scolaire du primaire ) la terminale, cours de code gratuits...) - Accompagnement et suivi personnalisé en fonction de votre projet professionnel. Description du profil : Vous bénéficiez d'une expérience en préparation de commandes, vous maitrisez l'utilisation d'un PDA (Assistant Personnel de Données) pour scanner, vérifier et suivre les produits.
Description du poste : Vous aurez pour mission de préparer les commandes d'un drive et de les présenter aux clients. Vous serez vigilant(e) sur la tenu de votre poste et des zones de stockage Travail du lundi au samedi Description du profil : Réaliser des re - conditionnements et assemblages simples, des remises en conformité de produits détériorés, ... - Appliquer les consignes et respecter les procédures - Conditionner, peser et filmer des palettes, des produits, selon les procédures en vigueur - Nettoyer et ranger du matériel et la zone de travail - Ranger des produits ou marchandises selon leurs dates de validité et les conditions de conservation - Préparer l'expédition avec organisation des produits par palette selon le transporteur et la destination - Assurer la manutention des marchandises - Assurer la maintenance de premier niveau de son équipement - Contrôler la qualité des produits - Gérer les flux de marchandises entre l'espace de stockage et d'entreposage et les surfaces de vente en magasin - Charger et décharger des palettes - Surveiller et entretenir les matériels et véhicules - Coordonner l'activité d'une équipe - Normes qualité - Préparation d'une commande - Techniques de conditionnement - Utilisation d'engins de manutention non motorisés (transpalette, diable...) - Règles et consignes de sécurité - Gestes et postures de manutention - Techniques de chargement et de gerbage Dynamisme - Capacité à respecter les délais - Autonomie - Fiabilité - Disponibilité - Méthode - Polyvalence
Description du poste : Votre agence DOMINO CARE Laon recherche un(e) secrétaire service RH F/H Vos missions: Gestion administrative des dossiers du personnel : entrées et sorties Saisie des contrats de travail à partir du logiciel métiers Effectuer les déclaration URSSAF Mise à jour des tableaux de bord RH Classements divers, Suivi des visites médicales et des arrêts de travail. Les taches pourront être modifiées en fonction. Taux horaire en fonction de la convention collective Horaires de journée Description du profil : Vous êtes titulaire d'un Bac+2 gestion administrative et RH Une première expérience réussie de 1 à 2 ans sur un poste similaire est appréciée La maîtrise du Pack office est exigée. Dynamique, rigoureux, méthodique, polyvalent et autonome? Postulez!
Description du poste : Introduction Travailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est permettre à nos clients d'avoir la meilleure expérience possible dans nos supermarchés ! En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ta polyvalence et ta réactivité à travers différentes missions qui rythment tes journées. Tu fais partie d'une équipe dynamique, dont la principale mission est d'assurer le bon fonctionnement de votre surface de vente. Le poste nécessite d'être disponible certains samedis et/ou dimanches, selon la localisation du supermarché. Missions En tant qu'Equipier Polyvalent, tu contribues à une expérience d'achat satisfaisante pour nos clients. Afin d'atteindre cet objectif commun, tu intègres une équipe qui t'accompagne dans tes missions quotidiennes :***Assurer le bon approvisionnement des rayons, * Garantir l'encaissement fiable des produits, * Garantir la qualité et la fraîcheur des produits, * Participer à la production des produits du point chaud (pains, viennoiseries, snacking), * Entretenir un supermarché propre et agréable, * Accueillir les clients et répondre à leurs demandes, * Appliquer au quotidien le concept commercial Lidl. Profil Que tu aies déjà une expérience professionnelle ou que tu démarres dans la vie active, nous recherchons avant tout une personnalité.***Tu aimes travailler en équipe pour progresser ensemble ? * Tu es organisé(e) et tu sais prioriser tes actions ? * Tu es doté(e) d'un bon sens relationnel et tu aimes le contact client ? * Tu as le goût du challenge et de la performance ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. Rejoindre Lidl Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant :***Une rémunération évolutive avec un salaire mensuel brut à l'embauche : 1 909 €, après 1 an : 1 976 €, après 2 ans : 2 044 €, * Un salaire versé sur 13 mois, * Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, * Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), * Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée, * Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance, * Un parcours d'intégration avec une formation personnalisée sur ton métier, * Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes de Coordinateur Caisse Accueil, Adjoint Manager, Responsable de Supermarché ou d'autres postes en Direction Régionale. Intégrer Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
Missions principales : - Réaliser le bio-nettoyage des locaux du service - Assurer l'approvisionnement du matériel et des produits utiles au bio-nettoyage - Contribuer à l'évacuation des déchets de diverses natures - Contribuer à la distribution des repas patient dans le service des repas Compétences mobilisées : - Connaître les protocoles de nettoyage et de désinfection - Disposer de connaissances en matière d'hygiène hospitalière et de prévention des infections nosocomiales associées aux soins - Utiliser le matériel d'entretien mis à disposition - Lire et utiliser une notice - Appliquer le dosage et la dilution des produits tels qu'indiqués dans les protocoles Profil recherché : - Expérience souhaitée en bio nettoyage - Respecte les procédures d'utilisation et de rangement du matériel (mono brosse, auto laveuse.) - Respecte les protocoles de nettoyage et de désinfection - Convention collective FHP NOUS VOUS PROPOSONS : - Poste en tant que salarié temps plein - Participation + intéressement - Prime d'assiduité - 13ème mois - Avantages du Comité d'entreprise (CSE) - Mutuelle et prévoyance famille
Description : Comme un bon nombre de nos collaborateurs, rejoindre l'aventure Grand Frais, c'est prendre le risque de ne jamais repartir ! Alors prêt à nous rejoindre dès maintenant ? ÊTRE HÔTE DE CAISSE, C'EST AVANT TOUT : * Accueillir nos clients, en usant de votre plus beau sourire et en gardant la pêche en toute saison * Interagir avec nos clients, chaque jour, sur les produits et promotions du meilleur marché * Encaisser avec fiabilité chacun de nos clients, tout en respectant les procédures * Devenir incollable sur plus de 300 produits ultra-frais, Chayotte et Gombo n'auront plus de secret pour vous * Entretenir votre espace de travail, locaux, sanitaires et extérieurs pour rendre le magasin aussi étincelant que nos produits Profil recherché : AUJOURD'HUI VOUS AVEZ : * L'envie irrésistible de rendre nos clients addicts à notre enseigne et nos saveurs * La volonté de recevoir nos clients « aux petits oignons » et de leur apporter satisfaction * La capacité de vous adapter en toute circonstance NOUS REJOINDRE, C'EST : * Un accompagnement personnalisé à travers un parcours de formation adapté * Des perspectives d'évolution, il y en a pour tous * Une formation sur nos outils, logiciels internes et procédures * Vivre une expérience unique et le bonheur de vous révéler en équipe * Un contrat 10h/semaine à pourvoir en CDD pour nous rejoindre au plus vite jusqu'au 26 janvier 2025 ! * Un salaire brut mensuel de 514.76 € + diverses primes + une prime de fin d'année selon ancienneté Promis, même si on en vend, on ne vous raconte pas des salades ! N'hésitez plus, pimentez votre carrière et venez prendre part vous aussi à la team : J'peux pas j'ai grand frais ! La diversité est une force, nous nous engageons à traiter toutes les candidatures sans prise en compte de critère de discrimination quelconque.
Description : Comme un bon nombre de nos collaborateurs, rejoindre l'aventure Grand Frais, c'est prendre le risque de ne jamais repartir ! Alors prêt à nous rejoindre dès maintenant ? ÊTRE HÔTE DE CAISSE, C'EST AVANT TOUT : * Accueillir nos clients, en usant de votre plus beau sourire et en gardant la pêche en toute saison * Interagir avec nos clients, chaque jour, sur les produits et promotions du meilleur marché * Encaisser avec fiabilité chacun de nos clients, tout en respectant les procédures * Devenir incollable sur plus de 300 produits ultra-frais, Chayotte et Gombo n'auront plus de secret pour vous * Entretenir votre espace de travail, locaux, sanitaires et extérieurs pour rendre le magasin aussi étincelant que nos produits Profil recherché : AUJOURD'HUI VOUS AVEZ : * L'envie irrésistible de rendre nos clients addicts à notre enseigne et nos saveurs * La volonté de recevoir nos clients « aux petits oignons » et de leur apporter satisfaction * La capacité de vous adapter en toute circonstance NOUS REJOINDRE, C'EST : * Un accompagnement personnalisé à travers un parcours de formation adapté * Des perspectives d'évolution, il y en a pour tous * Une formation sur nos outils, logiciels internes et procédures * Vivre une expérience unique et le bonheur de vous révéler en équipe * Un contrat 30h/semaine à pourvoir en CDI pour nous rejoindre au plus vite ! * Un salaire brut mensuel de 1544.40 € + diverses primes + une prime de fin d'année selon ancienneté Promis, même si on en vend, on ne vous raconte pas des salades ! N'HÉSITEZ PLUS, PIMENTEZ VOTRE CARRIÈRE ET VENEZ PRENDRE PART VOUS AUSSI À LA TEAM : J'PEUX PAS J'AI GRAND FRAIS ! La diversité est une force, nous nous engageons à traiter toutes les candidatures sans prise en compte de critère de discrimination quelconque.
Pour remplacement, nous recherchons un agent-e de propreté au sein du village enfants - nettoyage des maisons, - entretien linge - entretien des parties communes - participation à la logistique des évènements au sein de l'établissement des petits déplacements sont à prévoir (nettoyage de plusieurs maisons au sein du village) Vous avez une connaissance des règles d'hygiène et de propreté Prise de poste à partir de début novembre
Notre entreprise en plein expansion qui gère différentes sociétés de transports sanitaires recrute un(e) SECRETAIRE (H/F) EXPERIMENTE(E) en CDI : Placé(e) sous la responsabilité de la Direction, l'intéressé(e) intégrera une équipe administrative de 4 collaborateurs pour effectuer les missions suivantes : - Réception des demandes de transports des patients ou des services médicaux (via des appels et le logiciel métier) ; - Coordination et optimisation des mouvements des véhicules (ASSU, Ambulance et VSL) et du personnel en fonction des besoins de l'activité et du planning ; - Anticipation des problèmes liés aux aléas de circulation pour faciliter le déplacement du patient ;; - Gestion du parc automobile en lien avec l'atelier de réparation ; Profil recherché : Expérience exigée, une première expérience de deux ans, sur le terrain en tant qu'Ambulancier ou en administratif, dans le domaine des transports (sanitaires). Qualités requises : mémoire excellente, diplomate, connaissances du territoire et du jargon médical. Etre proactif. Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
BPS Nettoyage est une société de nettoyage familiale qui exerce depuis plus de 20 ans dans le secteur de la propreté et de l'hygiène. Description du poste à pourvoir Agent de service dans le secteur de l'hôtellerie: Vos missions consisteront à : - effectuer le ménage complet des chambres (mis à blanc, recouches) - changer les draps et refaire les lits ; - renouveler le linge de toilette , et envoyer le linge sale à la blanchisserie ; - réapprovisionner si nécessaire les chambres en produits consommables (savon, shampoing,...) ; - respecter et participer à l'image de marque de nos partenaires en respectant leurs normes et exigences Une première expérience similaire est exigée. Ce poste nécessite une disponibilité sur week-end. Type d'emploi : Temps partiel, CDI Programmation : Disponible le week-end Travail en journée Types de primes et de gratifications : Heures supplémentaires majorées
Vous intervenez au domicile d'un particulier. Vous avez pour activités : - entretien du logement - préparation des repas - surveillance de la personne Vous travaillez par demi journée en roulement
Le restaurant O 'tacos recherche activement en CDI un(e) équipier(e) polyvalent en restauration rapide (H/F). Poste sur SOISSONS Nombre de postes à pourvoir : 4 Missions et activités : - Vente additionnelle - Gestions relation clients - Service à table - Vérifier le bon fonctionnement du matériel - Appliquer les procédures du plan de nettoyage et de désinfection - S'assurer de la remise en état de la cuisine : veiller à la bonne exécution de la plonge de la batterie et de la vaisselle utilisée pour la production - Préparation alimentaire et boissons Profil recherché : - Bonne notion des outils informatiques - Le sens du service - Des compétences relationnelles - Un bon esprit d'équipe
Sous la supervision des responsables d'ateliers, votre mission sera : - L'accompagnement des monteurs dans leurs tâches quotidiennes - Le montage des composants et sous-composants de pièces détachées ( montage mécanique / montage de filtre acoustique avec soudure/ .) - L'assemblage des enceintes complètes - L'emballage des enceintes - Le rangement des enceintes - Le contrôles qualité de pièces détachées - Le nettoyage et rangement du poste de travail - Le déballage et l'analyse des produits retournés - La remise en conformité des produits retournés - Le réemballage et l'expédition aux clients des produits réparés Suivant les besoins, vous serez aussi appelé à travailler au service logistique : - La préparation et l'expédition des commandes de la société - Le déchargement des camions/containers (une demi-journée par semaine en moyenne). Vous êtes une personne consciencieuse et aimez la qualité et l'exigence du travail bien fait, rigoureuse et motivée. Vous avez la capacité à travailler en équipe, de respectez les consignes de sécurité et les procédures en place. Le CACES 3 serait un plus La connaissance de la Hi-fi serait appréciée
L'ADSEA de l'Aisne - 210 salariés - 11,8 millions d'euros de budget annuel - CCNT 66 Fondée le 07 décembre 1954, dans le cadre de la loi du 1er juillet 1901, l'association a pour buts d'assurer, sur le territoire des Hauts de France et principalement du département de l'Aisne, en liaison avec tous les organismes intéressés, des actions à caractère social, médico-social et judiciaire au profit : - des mineurs ou des majeurs en difficulté, - des personnes en situation de handicap psychique ainsi que leur entourage. Votre poste : Vous exercerez au sein du pôle enfance de l'ADSEA à SOISSONS Vous intervenez auprès des familles et de leurs enfants mineurs Expérience de travail éducatif en milieu ouvert . travail en co-intervention . disponibilité à l'égard des mineurs et de leurs familles . Astreintes à assurer avec des horaires adaptés au regard de l'activité Soft Skills : le/la candidat (e) associe l'esprit d'initiative, le sens du relationnel, le goût du travail en équipe, la rigueur et une sensibilité au secteur associatif. Poste en CDI à TEMPS PLEIN à pourvoir dès que possible Affectation : service Mesure Unique en milieu ouvert à la Protection de l'enfance à Soissons Coefficient de départ : 446 (Convention Collective Nationale de Travail du 15 mars 1966) Avantages sociaux : Mutuelle, Congés trimestriels, Congés pour enfant malade, déplacement en véhicule de service, CSE. Titulaire du diplôme d'Etat CESF - Conseiller(ère) en Economie Sociale et Familiale
Pour un poste en Unité de Soins Adaptés (résidents déambulant et troubles cognitifs) Au sein de l'EHPAD vos missions seront : Réalisation de toilette au lit et/ou lavabo, douche, changes... selon un planning Aide aux repas si besoin Animation l'après-midi Travail en 11h00 avec 1h de pause sur un roulement fixe. Poste disponible dès maintenant avantage: carte ticket resto 13e mois prime d'intéressement Ségur 1 et 2 1 poste en CDI et 1 en CDD recherché
Créer votre agence de recrutement dans le cadre d'une Franchise ! C'est possible grâce à notre réseau... Mistertemp' Group (AQUILA RH, LYNX RH, VITALIS MEDICAL, MISTERTEMP) connait une évolution exponentielle avec plus de 420 millions d'euros de CA et se démarque sur le marché en enregistrant plus de 20% de croissance par an, 215 agences en France mais aussi au Canada et en Italie, prochainement dans de nouveaux pays... Plus de 700 collaborateurs permanents et en franchise nous accompagnent chaque jour et nous font confiance. Et pourquoi pas Vous ? Si vous avez envie de prendre en main votre avenir, de donner du sens à votre carrière professionnel, d'avoir une liberté d'action tout en ayant un Groupe sur qui vous appuyez, avec une méthodologie éprouvée : Rejoignez-nous, le succès et la rentabilité du Groupe Mistertemp s'appuient sur un modèle alliant la force du digital à la proximité de nos agences de travail temporaire en France, en Italie et au Canada. Le respect des uns et des autres nous permet d'évoluer dans un environnement bienveillant, au sein duquel performance et réactivité sont nos alliés. Le label "Happy at Work" obtenu 3 années consécutives depuis 2019, révèle qu'il fait bon vivre au sein de Mistertemp' Group. Si ces valeurs résonnent en vous et font échos à vos inspirations alors n'attendez plus, rejoignez notre équipe et plus spécifiquement la région Hauts-De-France et plus précisément sur SOISSONS 02 et les villes avoisinantes (selon le territoire disponible). VOS MISSIONS Vos missions s'articuleront autour des axes suivants : - Développement commercial de votre agence et fidélisation d'une clientèle d'entreprises (TPE, PME, ETI). - Identification et recrutement des candidats (de CAP à Bac+2), gestion et suivi des relations avec les salariés (Intérim, CDD et CDI) pour la marque AQUILA RH. - Gestion administrative de l'agence, en particulier de la conformité juridique des prestations fournies et des procédures internes (suivi de la facturation et de la gestion financière...).; - En tant que Manager, vous supervisez et maintenez une dynamique collective positive en fédérant votre équipe de proximité autour des valeurs de l'entreprise (animation de vos collaborateurs, organisation de réunions, suivi des objectifs...) Vous partagez nos ambitions et avez une appétence pour l'entrepreunariat ? N'hésitez plus et postulez ! PROFIL RECHERCHÉ Que vous possédiez une expérience dans le recrutement ou non, ce n'est pas le plus important pour nous, vous serez accompagné(e) tout au long de l'aventure par un Directeur de développement possédant plus de 23 ans dans le secteur de l'intérim et du recrutement mais aussi des services supports (Juridique, Comptabilité, Finance, Communication, Marketing, Talent Acquisition, Data, Informatique) qui auront à cœur de vous permettre de vous concentrer sur l'opérationnel et vous guider sur la voie de la réussite. Reconnu(e) pour votre leadership, votre proactivité et votre sens des responsabilités, vous faites preuve de dynamisme, de disponibilité et d'un réel sens du service vous permettant de piloter au mieux le cabinet. Doté(e) d'un fort tempérament commercial, vous possédez également de fortes qualités d'écoute, de vente, de négociation et d'adaptation permettant de comprendre aisément les besoins de vos clients. Notre ambition : créer un lien fort avec nos intérimaires et garantir qualité, confiance et sérénité pour nos clients Modalité de la franchise : Faible apport personnel afin de créer votre capital social permettant d'avoir un fond de roulement pour le démarrage
Nous sommes actuellement à la recherche d'équipiers polyvalents (h/f) pour rejoindre notre équipe chez O'Tacos, leader du marché du tacos en France et en pleine expansion internationale avec des franchises et des succursales. Si vous êtes passionné(e) par la restauration rapide et que vous recherchez une opportunité de faire partie d'une entreprise en pleine croissance, cette offre d'emploi est pour vous. Poste situé à Soissons (02). Fiche de poste : - Préparer les aliments en suivant les recettes et en respectant les règles sanitaires - Utiliser de manière efficace et sûre les équipements standards de cuisine - Nettoyer et entretenir le plan de travail en respectant les bonnes pratiques de sécurité et d'hygiène - Réapprovisionner la mise en place au cours du service - Respecter les règles d'hygiène et de production alimentaire - Accueillir et encaisser les clients - Prise de commande - Vente additionnel - Service à table - Entretenir le restaurant - Respecter les règles d'hygiène et de production alimentaire
L'entreprise SOISSONS AMBULANCES recherche un(e) Ambulancier (H/F) afin de renforcer l'équipe actuelle : Prérequis - AFGSU2 à jour ; - titulaire du CCA/DEA ; - Attestation Préfectorale d'Aptitude physique à la Conduite en cours de validité ; - Aptitude physique à la pratique du port de personnes dans un environnement non-facilitant. Vos Missions seront : - Gestes d'urgence et de secours ; - Installer le patient dans le véhicule sanitaire selon la préconisation médicale, et lui apporter une assistance ; - Intervenir à bord d'une ambulance de secours et de soins d'urgence (ASSU) ; - Respecter les procédures et participer activement au nettoyage et à la désinfection ; - Réaliser des démarches médico-administratives ; - Vérifier le fonctionnement des équipements du véhicule sanitaire, repérer les dysfonctionnements et informer le responsable ; - Gérer le réapprovisionnement du matériel obligatoire ; - Optimiser les itinéraires empruntés et adopter une conduite routière adaptée aux circonstances ; Modalités : - Planning mensuel - Gardes Préfectorales - Travail de week-end en moyenne 1/2 - Poste de jour et de nuit - Ambulance et VSL. Primes, chèques repas et mutuelle obligatoire.
Dans la cadre du dispositif hébergement d'urgence pour demandeurs d'asile, vous aurez en charge: accueillir les résidents de l'HUDA, réaliser l'accompagnement individuel en tant que référent des personnes accueillies dans leurs démarches sociales, juridiques, administratives et de santé : constitution, suivi des dossiers OFPRA, et recours auprès de la CNDA, accompagner les personnes en procédure DUBLIN. Accompagner à la gestion de la vie collective ainsi que dans la préparation du projet de sortie.
2CTP, entreprise d'assainissement naturel et écologique par les plantes, et de gestion des eaux. Descriptif du poste : Création d'assainissement neuf ou en rénovation, par phyto-épuration, construction des filtres, en bois, béton, pvc, ou autre suivant demande, hors sol, en sol et tout autre assainissement. Plantations des différents végétaux Pose de poste de relevage et raccordement électrique. Travaux de toute matières possibles. Remise en état des terrains et aménagement paysagé. Pose de cuve de récupération de pluie et gestionnaire d'habitat Branchement d'eaux usées ou potable sur domaine publique. Création de jardin de pluie ou de surface perméable de toute sorte. Profil recherché : Personne issu des métiers du paysage, du travaux publique, agriculture, viticulture ou bâtiment UNIQUEMENT. Autre sur étude de candidature, mais seulement les personnes ayant des profils de travaux en extérieurs. Permis B obligatoire, Permis EB ou poids lourds souhaité. Cases 1-4-9 minipelle et engin de chargement souhaité Connaissance en électricité souhaité Sérieux, motivé, volontaire, et Polyvalent. Possibilité de déplacement a la semaine (environ 1 mois / ans). Possibilité d'évolution suivant motivation et savoir-faire. Formation possible.
Recherchons AMP (H/F) DEAVS, AES, et/ou AVS pour intervenir sur le secteur de Soissons et environs sur le Pôle Handicap. Réunions hebdo et travail d'équipe. CDI 151.67h/mois, soit 35h/sem Vous interviendrez auprès d'un public varié (seniors, personnes handicapées, enfants et adolescents, personnes en difficultés socio-professionnelles) pour effectuer un accompagnement social et aider le bénéficiaire dans les actes ordinaires de la vie courante. Pour le stimuler, le soulager, ou faire à sa place (si incapacité de faire seul). Pour aider à la toilette, aux transferts (utilisation du verticalisateur, lève-malade). Pour la réalisation d'ateliers de prévention santé, d'activités manuelles, créatives et sensorielles, ainsi que la réalisation du suivi du projet de vie, éventuellement lors de sorties culturelles et divertissantes. Vous participerez activement à l'insertion sociale des personnes, vous veillerez à la préservation de leur autonomie et à la consolidation des liens sociaux. Maîtrise des aides techniques Dans le cadre de vos activités, un permis B en cours de validité est nécessaire. Des déplacements quotidiens sont à prévoir. Revalorisation des salaires dès le mois d'octobre, en fonction de l'avenant 43 - reprise d'ancienneté. Les mesures de gestes barrières seront respectées pour les entretiens d'embauche et des entretiens téléphoniques seront assurés. A noter : Vous interviendrez auprès d'un public fragile, aussi, la vaccination pourra être exigée
Nous recrutons un(e) Responsable SAD (Service Autonomie à Domicile), dans le cadre de la mise en place de notre nouvelle organisation interne, liée à la volonté de l'ARS de créer un modèle intégré (SAD) regroupant l'aide et le soin, afin de faciliter et améliorer la prise en charge à domicile des personnes âgées ou en situation de handicap. Rattaché(e) à la Directrice du pôle Autonomie, vous encadrez et coordonnez les Services Autonomie à Domicile intégré Aides et soins (SAD) et de livraison de repas, dans le respect des orientations stratégiques. Force de proposition, vous proposez et portez des actions contribuant à la pérennisation, au développement et à la diversification des activités. Vous animez et encadrez une équipe pluridisciplinaire d'une vingtaine de personnes (IDEC, infirmier de liaison, Responsables de secteurs, assistants techniques, secrétaires, coordinatrice livraison de repas) encadrant eux-mêmes une équipe d'Aides-soignants(e)s, d'Auxiliaires de vie et d'Infirmier(e)s Membre du Codir, vous organisez les activités d'accompagnement, d'aide et de soins en apportant une attention particulière à la gestion des ressources humaines et à la qualité des prestations. Pour ce faire, vous êtes amené/e à : Superviser et animer les équipes : Animer, gérer et coordonner les professionnels des services, encadrer la réalisation de leurs missions Réaliser un contrôle des activités et actions des professionnels du service Accompagner les évolutions organisationnelles et contribuer à l'organisation du travail Veiller au respect des dispositions du droit du travail et du cadre de travail fixé par l'association Organiser et animer les réunions de service Réaliser les entretiens d'évaluation et les entretiens professionnels des collaborateurs placés sous votre autorité Assurer un relai / appui aux IDEC et responsables de secteurs pour le management des intervenants à domicile/ aides-soignants/ infirmiers (réunions, entretiens individuels). Assurer le pilotage et suivi de l'activité : Elaborer et porter un projet de service coordonné et intégré d'aides et de soins aux bénéficiaires/patients du service Superviser et contrôler la mise en œuvre des interventions et la réponse aux besoins Assurer et aider au développement des ressources humaines en adéquation avec le niveau d'activités Pérenniser et développer les activités des services Mobiliser les collaborateurs pour atteindre les objectifs d'activités fixés et les développer Assurer la gestion des projets qui vous sont confiés et participer à des actions transverses Veiller à la qualité et à l'amélioration continue des services Préparer les services de manière continue au renouvellement de leur agrément Réaliser les auto-évaluations (référentiel HAS/ évaluation externe) Veiller à la mise en place des outils de la loi du 2 janvier 2002, assurer des contrôles réguliers et proposer des plans d'actions pour réduire les écarts Décliner les orientations stratégiques en objectifs opérationnels, et les mettre en œuvre dans une recherche constante de qualité de service et de qualité de vie au travail Accompagner les équipes dans une dynamique d'amélioration continue Organisation, suivi et développement de l'activité des services Représenter l'Association et le Pôle SAD - Développer les relations partenariales nécessaires à l'activité des services et à la mise en œuvre de la politique de diversification - Représenter l'AMSAM à l'interne et à l'externe et se positionner en ambassadeur des services du pôle SAD Descriptif du profil : Manager confirmé(e), vous êtes titulaire d'un diplôme de niveau bac+3/5 dans le domaine médico-social (Master, Master MOOS ...), et justifiez d'une expérience significative d'au moins 5 ans dans le management et la gestion d'établissement et/ou de services dans le secteur médico-social vous ayant permis de mobiliser vos compétences en management
Vous souhaitez travailler dans de bonnes conditions ? La Résidence Saint Georges, située à Coeuvres et Valsery est un établissement d'hébergement pour personnes âgées semi-valides et dépendantes de 110 résidents. Nous recrutons actuellement un(e) agent de Bionettoyage pour compléter notre équipe en centrant toujours chaque décision autour du bien-être de nos résidents. Notre résidence est dotée d'un véritable pôle de soins composé d'un MEDEC, d'un IDEC, d'une psychologue et des IDE. Vous souhaitez travailler en équipe ? Notre IDEC et nos infirmiers sont présents quotidiennement afin de pouvoir vous accompagner et échanger avec vous sur la pratique professionnelle. Des réunions quotidiennes ont lieu afin d'échanger pour améliorer constamment notre accompagnement. Vous souhaitez être entendu ? La direction et L'IDEC associent systématiquement l'équipe de soins à la création de tout projet et/ou protocole. POSTE À POURVOIR RAPIDEMENT : CDD - temps plein Rémunération : 1991.92 euros brut (SEGUR 1) Indemnité de dimanche et jours fériés + majoration des jours fériés Compétences Diplôme Aide médico psychologique Expérience : confirmé Horaires Roulement sur 6h00 à 13h45 ou de 9h00 à 17h00 - 1 week-end sur 2
Le groupe Domino RH se distingue depuis 24 ans sur le marché des solutions RH. Pour nous, RH signifie Richesses Humaines. Nous considérons chaque personnalité comme une valeur ajoutée que nous accompagnons dans son parcours de vie professionnelle chez nos clients. Avec 850 collaborateurs permanents, 170 agences en France et à l'étranger et 315 MEUR de CA, nos activités travail temporaire et recrutement se structurent en 4 branches : tertiaire « Staff », médico-social « Care », BTP, Transport Logistique, Industrie « Missions » et deux cabinets de recrutement « HC Resources » et « Nextep HR ». À cela s'ajoute une offre de diversification RH : portage salarial, formation, évaluation, management de transition. Domino Care Laon recherche pour un SAMSAH de Laon et Soissons un animateur F/H pour accompagner des personnes en situation de handicap. Vous intervenez aux résidences du SAMSAH (pas de domicile) Sous la responsabilité de la direction et, par délégation, du chef de service, Membre de l'équipe éducative, en liaison avec vos collègues animateurs, Aide Médico Psychologique et les autres services de l'établissement vos missions : - Vous veillez au respect et à la dignité des personnes accueillies, appliquez une discrétion professionnelle absolue, - Vous assurez l'accompagnement par des animations collectives et/ou individuelles - Vous assurez l'encadrement d'activités socio-éducatives - Vous proposez toute amélioration d'organisation ou de fonctionnement liée à votre poste et participez au même titre que l'ensemble des salariés à la réalisation des évaluations et du projet d'établissement. Poste à pourvoir en aout 2024 Salaire sous CCN 66 Travail en semaine, 1 ou 2 week par mois horaire allant jusque 20h/21h00 en fonction du planning Pas de diplôme exigé, expérience souhaitée de la fonction auprès de la population en situation de handicap et troubles psychiques avec capacité à s'investir dans des projets, dans des dynamiques institutionnelles et partenariales. Etre mobile sur Laon et Soissons
Le groupe Domino RH se distingue depuis 24 ans sur le marché des solutions RH. Pour nous, RH signifie Richesses Humaines. Nous considérons chaque personnalité comme une valeur ajoutée que nous accompagnons dans son parcours de vie professionnelle chez nos clients. Avec 850 collaborateurs permanents, 170 agences en France et à l'étranger et 315 MEUR de CA, nos activités travail temporaire et recrutement se structurent en 4 branches : tertiaire « Staff », médico-social « Care », BTP, Transport Logistique, Industrie « Missions » et deux cabinets de recrutement « HC Resources » et « Nextep HR ». À cela s'ajoute une offre de diversification RH : portage salarial, formation, évaluation, management de transition. Domino Care Laon recherche un Conseiller en Insertion F/H pour une association qui suit des personnes en situation de handicap Vos missions: Rattaché(e) au chef de service, le chargé d'insertion professionnelle (profil psychologue du travail) accompagne les personnes dans le cadre de leur parcours d'insertion sociale et professionnelle. Il met en oeuvre les missions qui lui sont confiées en collaboration avec les équipes : formateurs et professionnels du pôle médico-psycho-social (équipe pluridisciplinaire). Il est engagé dans la vie de l'établissement et est « force de proposition » dans la mise en place de solutions. · L'animation des séances collectives et des entretiens individuels : identification des compétences. · L'accompagnement collectif et individuel. · Le maintien et la création de liens avec l'association La participation à l'amélioration continue de la qualité des services. Véhicule de service SEGUR Possibilité de travailler le samedi Horaire de journée Titulaire d'un diplôme ou titre professionnel avec une première expérience dans le secteur du handicap souhaitée. La connaissance et des compétences dans le secteur de la formation, de l'insertion professionnelle et de l'emploi seraient un plus.
Le groupe Domino RH se distingue depuis 24 ans sur le marché des solutions RH. Pour nous, RH signifie Richesses Humaines. Nous considérons chaque personnalité comme une valeur ajoutée que nous accompagnons dans son parcours de vie professionnelle chez nos clients. Avec 850 collaborateurs permanents, 170 agences en France et à l'étranger et 315 MEUR de CA, nos activités travail temporaire et recrutement se structurent en 4 branches : tertiaire « Staff », médico-social « Care », BTP, Transport Logistique, Industrie « Missions » et deux cabinets de recrutement « HC Resources » et « Nextep HR ». À cela s'ajoute une offre de diversification RH : portage salarial, formation, évaluation, management de transition. Domino RH recherche pour son client un(e) Assistant de Vie et Sécurité ou Auxiliaire de vie. Vous assurez la surveillance et l'assistance des résidents la nuit de 20h à 8h ainsi que l'entretien des locaux. Votre missions: - Veiller à la sécurité des résidents en effectuant des rondes et en rendant visite aux séniors - Assurer également l'entretien des locaux de la résidence, et prendre en charge les missions de blanchisserie - Intervenir rapidement auprès des résidents et/ou des secours en cas de déclenchement du signal d'appel du matériel de téléassistance. - Assurer la maintenance de premier niveau du matériel de téléassistance - Transmission des informations à l'équipe du matin. Horaires de 20h à 8h Etres disponible le week-end - DEAVS (Diplôme d'Etat Auxiliaire de Vie Sociale) ou Assistant de Vie aux familles (ADVF), ou BEP sanitaires et sociales, Bac Pro service de proximité, surveillant visiteur de nuit en secteur social et médico-social - Formation SST (valide serait un plus)
POSTE : Agent d'Entretien Ferroviaire H/F DESCRIPTION : Crit Soissons recherche pour l'un de ses clients un(e) agent d'entretien H/F. Vos activités principales seront les suivantes : - Nettoyage des infrastructures : - Nettoyer et assurer la propreté des trains, y compris les sièges, les sols, les fenêtres et les sanitaires. - Entretien des équipements : Vérifier et entretenir les équipements de nettoyage (aspirateurs, balais, etc.) pour garantir leur bon fonctionnement. Signaler tout dysfonctionnement ou besoin de réparation des équipements de nettoyage ou des installations. - Gestion des déchets : Collecter et évacuer les déchets des poubelles et conteneurs. Assurer la gestion des déchets recyclables et non recyclables conformément aux procédures en vigueur. - Communication et coordination : Collaborer avec les autres membres de l'équipe d'entretien pour coordonner les tâches et les horaires. - Intervention rapide : Réagir promptement aux incidents ou situations d'urgence, comme les déversements ou les réparations nécessaires, pour minimiser les interruptions de service. - Suivi et rapports : Remplir des rapports sur les activités d'entretien, les interventions effectuées et les éventuels problèmes rencontrés. Tenir un registre des fournitures et des équipements utilisés pour une gestion efficace des ressources. - Application des procédures : Suivre les procédures de nettoyage et d'entretien spécifiques aux installations ferroviaires pour garantir des résultats conformes aux normes de qualité. TR / IFM / ICP PROFIL : Crit Soissons recherche un(e) agent d'entretien H/F pour l'un de ses clients. Le profil que nous recherchons : - Première expérience en entretien - Dynamique, disponible à plein temps - Goût du travail en équipe et en milieu ferroviaire - Fiable, rigoureux(se) et ponctuel(le) Postulez dès maintenant !
Acteur leader dans les ressources humaines et recrutement en CDD, CDI, CDII et intérim, CRIT compte aujourd'hui près de 450 agences d'emploi généralistes et spécialisées en France. Depuis 60 ans, nous répondons aux besoins des entreprises publiques et privées dans tous les secteurs d'activité. Nous accompagnons chaque année plus de 200 000 salariés de toutes qualifications (ouvriers, employés, techniciens, cadres). Pourquoi pas vous
Description du poste : Crit Solution Emploi recherche pour son client un(e) Assistant(e ) Ressources Humaines en CDI. Vous aurez en charge la gestion RH : - Gestion administrative du personnel (intégration, DPAE, contrats, visites médicales, congés payés, mutuelle, prévoyance, tenue des dossiers papier et informatique des salariés,) - Gestion des absences - Gestion du recrutement : définition du profil, rédaction et diffusion des annonces sur différents jobboards, gestion et suivi des candidatures, entretien téléphonique, entretien physique, aides à l'embauche ; - GPEC : rédaction de fiches de poste, entretiens annuels, entretien professionnels, suivi des évolutions internes ; - Juridique : veille sociale et juridique, mise à jour du règlement intérieur, suivi de l'affichage obligatoire, suivi et application des lois et décrets publiés, disciplinaire... ; - Gestion de la formation - Paie et organismes sociaux : saisie des éléments variables, déclarations des charges sociales, envoi de DSN, solde de tout compte, écritures comptables, virement des salaires et mise à disposition des bulletins sur coffre-fort numérique ; - Gestion des intérimaires - Mise en place et suivi des tableaux de bord RH Description du profil : Titulaire d'une formation de niveau Bac + 2 en RH minimum, une expérience de 5 ans minimum est requise notamment sur un poste généraliste RH. Vous maîtrisez le pack office.
Description du poste : Crit Soissons recherche pour son client un(e) Assistant(e ) Ressources Humaines. Vous aurez en charge la gestion RH : - Gestion administrative du personnel (intégration, DPAE, contrats, visites médicales, congés payés, mutuelle, prévoyance, tenue des dossiers papier et informatique des salariés,) - Gestion des absences - Gestion du recrutement : définition du profil, rédaction et diffusion des annonces sur différents jobboards, gestion et suivi des candidatures, entretien téléphonique, entretien physique, aides à l'embauche ; - GPEC : rédaction de fiches de poste, entretiens annuels, entretien professionnels, suivi des évolutions internes ; - Juridique : veille sociale et juridique, mise à jour du règlement intérieur, suivi de l'affichage obligatoire, suivi et application des lois et décrets publiés, disciplinaire... ; - Gestion de la formation - Paie et organismes sociaux : saisie des éléments variables, déclarations des charges sociales, envoi de DSN, solde de tout compte, écritures comptables, virement des salaires et mise à disposition des bulletins sur coffre-fort numérique ; - Gestion des intérimaires - Mise en place et suivi des tableaux de bord RH Description du profil : Titulaire d'une formation de niveau Bac + 2 en RH minimum, une expérience de 5 ans minimum est requise notamment sur un poste généraliste RH. Vous maîtrisez le pack office.
Description du poste : Crit Solutions Emplois recherche pour son client basé sur Soissons et alentours un conseiller clientèle H/F. La mission principale du conseiller clientèle est de gérer et de développer un portefeuille client. Cette fonction implique de nombreuses missions telles que : Accueil physique et téléphonique des clients. Rendez-vous physique ou par téléphone avec les clients. Écoute de leurs besoins en vue de leur proposer les solutions les plus adaptées à leur situation. Négociation des renouvellements d'offres et des nouvelles ventes. Gestion des portefeuilles clients. Description du profil : Si vous êtes à l'aise avec les chiffres, que vous êtes autonome et que vous possédez un sens du relationnel développé, le métier de conseiller clientèle est idéal !
Description du poste : Crit Soissons recherche pour son client basé sur Soissons et alentours un conseiller clientèle H/F. La mission principale du conseiller clientèle est de gérer et de développer un portefeuille client. Cette fonction implique de nombreuses missions telles que : Accueil physique et téléphonique des clients. Rendez-vous physique ou par téléphone avec les clients. Écoute de leurs besoins en vue de leur proposer les solutions les plus adaptées à leur situation. Négociation des renouvellements d'offres et des nouvelles ventes. Gestion des portefeuilles clients. Description du profil : Si vous êtes à l'aise avec les chiffres, que vous êtes autonome et que vous possédez un sens du relationnel développé, le métier de conseiller clientèle est idéal !
Le groupe Domino RH se distingue depuis 24 ans sur le marché des solutions RH. Pour nous, RH signifie Richesses Humaines. Nous considérons chaque personnalité comme une valeur ajoutée que nous accompagnons dans son parcours de vie professionnelle chez nos clients. Avec 850 collaborateurs permanents, 170 agences en France et à l'étranger et 315 MEUR de CA, nos activités travail temporaire et recrutement se structurent en 4 branches : tertiaire « Staff », médico-social « Care », BTP, Transport Logistique, Industrie « Missions » et deux cabinets de recrutement « HC Resources » et « Nextep HR ». À cela s'ajoute une offre de diversification RH : portage salarial, formation, évaluation, management de transition. Vous aspirez à occuper un poste crucial au sein d'une équipe de service d'exception dans un établissement 5 étoiles ? La satisfaction du client, la recherche de l'excellence, et la bienveillance sont des valeurs qui vous inspirent ? Alors cette opportunité est faite pour vous ! Nous recrutons pour notre client, prestigieux hôtel situé dans le secteur de la ville de Soissons dans le département de l'Aisne, un Maître d'Hôtel H/F expérimenté pour rejoindre l'équipe gastronomique de leur restaurant et afin d'améliorer leur service de restauration haut de gamme. Ce professionnel aura pour mission d'accueillir les clients, de coordonner efficacement les équipes de service, y compris les commis, les chefs de rang et les sommeliers, pour assurer un service impeccable et de qualité. Vos missions sont les suivantes : - Effectuer le briefing d'avant service et passation des consignes en cas d'absence de ses supérieurs - Intervenir dans une des activités du service en cas de surcharge ponctuelle - Prendre les réservations et préparer le plan de table - Répartir les tâches liées au service en salle en fonction du personnel et de la clientèle prévisible - Gérer la caisse et les encaissements. - Assurer les services spéciaux : banquet, buffet, ... - Assurer la coordination avec la cuisine. Liste non exhaustive. Nous privilégions les candidats issus d'une formation hôtelière et possédant une expérience significative dans des établissements haut de gamme. Vous devez avoir une passion pour les métiers du service. Vos compétences en communication, votre réactivité, votre sens de l'organisation et votre rigueur sont essentielles. La maîtrise de l'anglais est indispensable pour accueillir et servir une clientèle internationale de haut niveau. Plus que vos compétences, c'est votre personnalité qui nous intéresse et qui fera la différence. Si vous vous sentez concerné, n'hésitez pas à nous envoyer votre CV !
Description du poste : Domino RH recherche pour son client un(e) Assistant de Vie et Sécurité ou Auxiliaire de vie. Vous assurez la surveillance et l'assistance des résidents la nuit de 20h à 8h ainsi que l'entretien des locaux. Votre missions: - Veiller à la sécurité des résidents en effectuant des rondes et en rendant visite aux séniors - Assurer également l'entretien des locaux de la résidence, et prendre en charge les missions de blanchisserie - Intervenir rapidement auprès des résidents et/ou des secours en cas de déclenchement du signal d'appel du matériel de téléassistance. - Assurer la maintenance de premier niveau du matériel de téléassistance - Transmission des informations à l'équipe du matin. Horaires de 20h à 8h Etres disponible le week-end Description du profil : - DEAVS (Diplôme d'Etat Auxiliaire de Vie Sociale) ou Assistant de Vie aux familles (ADVF), ou BEP sanitaires et sociales, Bac Pro service de proximité, surveillant visiteur de nuit en secteur social et médico-social - Formation SST (valide serait un plus)
[39201] Centre Hospitalier de Soissons Contribution à la mise en œuvre de la politique RH de l'établissement et à la gestion des données individuelles et collectives du personnel. Le profil de poste est disponible sur l'espace emploi du Centre Hospitalier de Soissons. Description du profil recherché: Savoirs-faire : - Maitrise des statuts de la fonction publique hospitalière. - Lecture, analyse et compréhension de la règlementation. - Rédaction et mise en forme de procédures, notes, documents et/ou rapports, courriers, décisions.). - Respect des procédures et des règles. - Maitrise des logiciels bureautiques (Word, Excel, Power Point.). - Maitrise ou appétence pour les logiciels métier (Agirh et Agirh planning) et les requêteurs (Bo). - Appétences pour les chiffres. Horaires : Horaires normaux Période de la journée : Jour
BUT est une enseigne en action, animée par des hommes et des femmes pour qui aucun jour ne ressemble au précédent. Pour vous le stockage, c'est tout un art ! Et pas seulement ! Être magasinier ou magasinière chez BUT ne se limite pas à connaitre chaque millimètre carré du dépôt mais aussi à évoluer quotidiennement au plus près des clients, des transporteurs et des livreurs. La polyvalence vous adorez. Pas de routine, c'est promis ! Votre journée va être animée par l'arrivée des marchandises à contrôler et à stocker, un passage en magasin pour monter et installer des nouveaux produits. Un client est arrivé, sa commande est prête, rendez-vous sur le parking pour lui remettre et l'accompagner. Au revoir et à très vite ! De retour au dépôt, vous préparez la prochaine réception de produits.. Vous l'avez compris, ce métier demande le sens du rythme !
Chez BUT ça bouge, il y a autant de possibilité de carrières que de personnes ! Et de nombreux dispositifs de formation existent pour développer vos compétences ! Des engagements, des actions ! Entre esprit entrepreneurial et sens du collectif, BUT agit en faveur de la diversité et de la qualité de vie au travail.Vous bénéficiez entre autres d'un dispositif d'épargne salariale, d'un compte épargne temps et de la carte tickets restaurant, ainsi que des avantages de votre CSE e...
Description du poste : Décidez d'être indépendant sans jamais être seul(e) en créant votre activité de soutien administratif avec l'appui du réseau Aadprox. Il ne s'agit pas d'un poste de salarié mais d'une création d'entreprise.***Être Aadprox (Ambassadeur ADministratif de PROXimité) c'est :***Soulager les chefs d'entreprises de leur gestion administrative quotidienne * Traiter, gérer et dématérialiser tous les flux administratifs relatifs à l'activité des TPE * Être commercial : prospection, visite, évaluation des besoins client***Affilié(e) au premier Réseau National de professionnels de la gestion administrative, vous recevrez des formations de qualité et évoluerez dans un cadre légal et sécurisé juridiquement, tout en étant le partenaire rêvé du chef d'entreprise.***Être Ambassadeur Aadprox, c'est être un professionnel, expert, connu et reconnu localement, qui contribue au développement de son tissu économique local, et qui choisit le nombre de chefs d'entreprise avec qui il veut travailler ; il n'a pas de patron mais des clients !***Vous bénéficierez d'une base solide pour votre entreprise grâce à un concept clé en main :***Un savoir-faire éprouvé : une formation initiale et continue (commerce, juridique, marketing, métier), des supports de communication, la mise à disposition de logiciels dédiés à la gestion de votre activité * Un accompagnement de nos équipes : un conseiller attitré qui vous suivra à partir de votre intégration et vous épaulera tout au long de votre activité (de la recherche clients au développement de votre chiffre d'affaires) Description du profil : Le profil recherché : - Avoir l'envie d'entreprendre - Avoir un sens du service et une fibre commerciale - Avoir des notions en gestion administrative d'une entreprise
IntroductionTravailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est pouvoir acquérir une première expérience et ainsi financer tes études ou tes projets !En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ta polyvalence et ta réactivité à travers différentes missions qui rythment tes journées. Tu fais partie d'une équipe dynamique, dont la principale mission est d'assurer le bon fonctionnement de votre surface de vente.MissionsEn tant qu'Equipier Polyvalent Etudiant, tu contribues à une expérience d'achat satisfaisante pour nos clients. Afin d'atteindre cet objectif commun, tu intègres une équipe qui t'accompagne dans tes missions quotidiennes :Assurer le bon approvisionnement des rayons,Garantir l'encaissement fiable des produits,Garantir la qualité et la fraîcheur des produits,Participer à la production des produits du point chaud (pains, viennoiseries, snacking),Entretenir un supermarché propre et agréable,Accueillir les clients et répondre à leurs demandes,Appliquer au quotidien le concept commercial Lidl.ProfilQue tu aies déjà une expérience professionnelle ou non, nous recherchons avant tout une personnalité. Tu aimes travailler en équipe pour progresser ensemble ?Tu es organisé(e) et tu sais prioriser tes actions ?Tu es doté(e) d'un bon sens relationnel et tu aimes le contact client ?Tu as le goût du challenge et de la performance ?Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl.Rejoindre LidlNous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant :Une rémunération attractive et calculée selon le volume horaire,Un poste en CDI étudiant de 7h, 10h ou 14h hebdomadaires,Un salaire versé sur 13 mois,Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise),Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée,Une activité professionnelle valorisante compatible avec tes horaires de cours,Un parcours d'intégration avec une formation personnalisée sur ton métier, Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes de Coordinateur Caisse Accueil, Adjoint Manager, Responsable de Supermarché ou d'autres postes en Direction Régionale.Intégrer Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien.Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
Pour notre résidence de Soissons, nous recherchons un(e) : Adjoint de Direction H/F Rattaché(e) au Directeur de la résidence et sous sa supervision, vous l'accompagnez dans la gestion globale de l'établissement que ce soit sur : La gestion RH du personnel : recrutement, administration du personnel, plannings, etc. Le management d'un ou deux services. La gestion globale des comptes clients : facturation, encaissement, tenue caisse. La prise en charge de la relation clients : établissement des contrats de location et d'abonnement, gestion et suivi des litiges. Interlocuteur privilégié des résidents, vous veillez à leur satisfaction quotidienne à travers l'application conforme des procédures qualité et la bonne organisation des services proposés (animation, restauration, entretien.). Doté d'un vrai sens du service clients, vous avez à cœur de satisfaire votre clientèle et de participer au développement des performances économiques de la résidence. Vous êtes impérativement issus d'une formation niveau 6 (bac +3/4)**dans le domaine médico-social.** Première expérience réussie (stage et alternance compris) sur un poste similaire. Sens du service, qualité de la relation clients, polyvalence, réactivité opérationnelle, organisation, respect de la confidentialité, exemplarité, qualité d'animation des équipes. Affinité avec la population sénior. Afin d'être au plus près des équipes, ce poste pourra nécessiter de travailler un week-end sur deux au sein de la résidence.
DOMITYS est le N°1 des résidences services pour seniors autonome. Une position de leader qui relève à la fois de la vision stratégique des fondateurs et dirigeants que de l'implication sans faille de l'ensemble des collaborateurs, sur le terrain comme dans les services supports. 4000 collaborateurs composés de femmes et d'hommes engagés et à l'écoute des besoins des résidents. Notre cœur de métier, que nous travaillons en Résidence ou dans les services supports, c'est ...
[37669] Centre Hospitalier de Soissons La mission principale du gestionnaire des marchés publics est d'organiser et de gérer les procédures de marchés publics pour les établissements membres du GHT SAPHIR. Description du profil recherché: -Compétences - Savoir travailler en équipe et avoir de bonnes aptitudes relationnelles, - Savoir gérer simultanément les procédures multiples, - Savoir organiser et hiérarchiser les tâches à réaliser, - Connaissance de la gestion comptable et budgétaire souhaitée, - Savoir créer et analyser des tableaux de bord, - Analyser des données, des tableaux de bord et justifier les résultats relatifs aux activités de son domaine de compétence, - Evaluer la pertinence et la véracité des données et/ou informations, - Savoir rédiger et mettre en forme des notes, documents et/ou rapports, relatifs à son domaine de compétence et avoir une bonne connaissance de l'orthographe, - Savoir identifier les difficultés et les signaler, - Etre force de proposition, - Utiliser les outils bureautiques (Word, Excel, Outlook, Exchange, .) et logiciels métiers (profil acheteur, .), - Savoir utiliser les outils intranet et internet -Qualités et capacités - Organisation, gestion des priorités et anticipation, - Autonomie & sens du reporting, - Réactivité, dynamisme & disponibilité, - Sens relationnel indispensable, - Discrétion professionnelle, - Rigoureux et méthodique, - Faculté d'adaptation, - Capacité au travail en équipe et en réseaux, - Capacité d'écoute, de dialogue, sens de la diplomatie Horaires : Horaires normaux Période de la journée : Jour
On ne manque pas de sens de l'humour, juste d'équipiers. Mission Si vous nous recrutez en tant qu'équipier.ère de restauration, vosmissions seront les suivantes :User de votreplus beau sourire et de votre énergie débordante pour servir au mieux nos merveilleuxclientsMettre à profitvotre sens relationnel (à en faire rougir nos tomates fraîches) pour développerle travail d'équipe au sein du restaurantPréparer etservir nos généreux burgers dans les règles de l'art (y compris hygiène etsécurité)Manipuler avecprudence et délicatesse nos ingrédients (frais & français) Profil Vous avez :Un espritd'équipe bien cuitUn sourire àpointUne capacitéd'adaptation saignanteUne envie bleuede grandir Une sympathiedébordante et un sens de l'humour aiguiséNous avons :Une ambiance defeu Notre délicieuxWHOPPER® Des emplois dutemps flexiblesDe bellesopportunités d'évolution Etce n'est qu'un début ! Pour vous etentre nous. Alors, à vous d'écrire votre BK Story !Pssst. ! Comme le WHOPPER®,notre offre est présente tout au long de l'année. Si ce n'est pas aujourd'hui,ce sera sûrement demain ! Du coup, on garde bien au chaud votrecandidature.Sachez que chez BURGER KING®on a très à cœur de donner sa chance à tout le monde, c'est pourquoi nos postessont handi-accueillants. Compétences Flexible Esprit d'equipe Adaptabilité Sens de l'humour Sens de l'organisation
Description du poste : Être commercial en immobilier chez megAgence, c'est accompagner vos clients sur toutes les étapes de leurs projets immobilier : estimation, visite, signature chez le notaire. Vous travaillez en toute autonomie, à domicile, et grâce aux nombreux outils et services que nous mettons à votre disposition : - Une formation solide et complète - Un accompagnement personnalisé par des professionnels, y compris sur le terrain - Des outils performants (logiciel métier, outil d'estimation, .) - La diffusion de vos annonces en illimité sur + de 100 sites (Leboncoin, SeLoger, LogicImmo.) - Des services supports compétents (juridique, informatique, comptabilité, hotline.)***Indépendant, mais jamais seul : l'humain est au cœur de notre activité et de nos valeurs. En intégrant megAgence, vous rejoignez une équipe dynamique et conviviale près de chez vous. Vous aurez par ailleurs la possibilité de constituer et manager votre propre équipe en recrutant d'autres consultants.***Chez megAgence, vous êtes rémunéré sur vos ventes et percevez jusqu'à 99% de commissions sur les Honoraires d'Agence. C'est 2 fois plus qu'un agent commercial en agence 3 fois plus qu'un salarié ! Description du profil : Notre candidat idéal ? Vous. megAgence est ouvert à toutes celles et ceux qui s'intéressent à l'immobilier, sont motivés à l'idée d'en faire leur métier et de s'épanouir en créant leur entreprise. Les qualités que nous recherchons chez nos ambassadeurs ? Un bon relationnel et le sens du service, du sérieux et le goût du challenge.***Vous vous reconnaissez dans cette offre ? Postulez sans plus tarder, nous vous recontactons dans les meilleurs délais !
Demande Planner / Planificateur logistique industriel Soisson H/F : ADSEARCH recherche, pour un de ses client, un groupe industriel disposant de plusieurs sites dans les hauts-de-France un demand planeur F/H. Le planificateur logistique estime les besoins, planifie, coordonne, optimise et contrôle à moyen terme l'adéquation besoins-ressources. En lien constant avec la production industrielle vous estimez, à partir d'une estimation selon le volume et les spécificités des commandes reçues, et en tenant compte des prévisions de vente pour les différents marchés, des capacités de production et de distribution, des contraintes de coûts, délais et qualité. Il travaille également de concert avec le service commercial, la chaîne logistique et expédition ainsi que le service production.
Le poste : Nous recherchons 10 coffreurs/ferrailleurs pour un chantier basé à Soissons. Longue mission jusque fin décembre 2024. Recrutement urgent. En tant que Coffreur ferrailleur(se) H/F, vous serez amené(e) à réaliser les missions suivantes : Participer à la mise en place des coffrages et des moules Assembler et fixer les éléments préfabriqués en béton Positionner et fixer les armatures de béton Réaliser les coffrages métalliques Couler et vibrer le béton Démolir les éléments de béton existants si besoin Respecter les consignes de sécurité sur les chantiers Assurer la propreté du chantier après les travaux Les compétences attendues pour ce poste sont les suivantes : Profil recherché : Connaissance des matériaux de construction Maîtrise des outils et des techniques de coffrage Capacité à lire des plans et des schémas Autonomie et rigueur dans son travail Sens des responsabilités Esprit d'équipe Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
ENQUETES DE SATISFACTION EN GARE DE SOISSONS (02) Descriptif du poste En tant qu'enquêteur, vous travaillerez au sein de la gare de Soissons et questionnerez les usagers (voyageurs et non voyageurs). Le questionnaire, d'une durée de 5 minutes environ, sera administré sur tablette et portera sur le moment passé en gare et le parcours client : propreté des différents espaces, les différents services proposés, l'utilisation de ces services. Ce travail se fait seul. L'objectif est de permettre à notre client de mesurer la satisfaction de la gare. Vous serez accompagné par votre chef d'équipe tout au long de la mission. Dates et horaires - Période de travail : du 20/09/2024 au 25/09/2024 - Rattrapage : du 26/09/2024 au 02/10/2024 - Du lundi au samedi - Amplitude horaire : 6h - 21h Les avantages - Indemnité repas de 8,60€ à partir de 6h de travail dans une journée - Prime de précarité 4% (indice SYNTEC) - Indemnité congés payés 10% Profil recherché - Vous êtes souriant(e) et dynamique - Vous êtes à l'aise en public - Vous êtes capable d'utiliser une tablette - Vous êtes autonome Qui sommes-nous ? BVA Xsight est une entreprise à mission qui fait partie du groupe international The BVA Family. Fondée en France en 1970, elle est pionnière et leader des études de marché et d'opinion. Pour répondre aux demandes de nos clients, nous mettons régulièrement en place des missions de comptage et enquêtes dans les transports et lieux de transits de voyageurs (gares, aéroports, etc ). Pour postuler, rien de plus simple, cliquez sur le lien : répondez aux questions et créez votre compte. Nous proposons plusieurs types de missions tout au long de l'année dans la France entière. En vous inscrivant, vous rejoindrez nos équipes et recevrez des propositions pour participer à d'autres missions
Qui sommes-nous ? MEDIAS PRESSE est une agence de communication nationale. Que faisons-nous ? On propose de concevoir, réaliser et rechercher des financements afin de fournir aux établissements de Santé, d'Enseignements privés et aux Collectivités un support qui leur est personnalisé et qui est destiné à tous. Ils peuvent être « physiques » sous format papier et « interactifs » sur un site internet dédié. Le déroulement ? Nous sommes mandatés par l'établissement pour proposer aux fournisseurs, aux partenaires (commerçants, artisans et entreprises) de paraître sur le document de communication via un espace publicitaire. Afin de poursuivre le développement de notre activé, nous sommes à la recherche d'un commercial(e) terrain sur votre région. Votre mission ? Fidéliser, prospecter et développer la visibilité des commerces de proximité. Comment ? EN TELETRAVAIL Du lundi au mercredi pour la prise de rendez-vous (phoning). SUR LE TERRAIN Du jeudi au vendredi sur le terrain pour rencontrer les futurs annonceurs. Le salaire ? Un fixe + Commissions + Véhicule ou Indemnités + Frais de déplacement, téléphone et de repas + Mutuelle Vous êtes persévérant(e), vous savez vous adapter, vous êtes motivé(e) et surtout vous savez travailler de manière autonome ? Si vous répondez à ces critères, ce poste est fait pour vous ! On a hâte de recevoir votre cv ! Entreprise de 50 à 100 salariés
La plateforme PROCH'EMPLOI Soissons accompagne une brasserie dans la recherche d'un(e) CUISINIER / CHEF CUISINIER H/F. Brasserie renommée de 80 couverts assis et 120 avec la terrasse en été proposant une carte saisonnière et un menu changé quotidiennement. La clientèle est composée de clients fidèles et de touristes. La cuisine y est traditionnelle à base de produits frais. L'entreprise familiale comporte 10 salariés (plus un employé en extra le week-end) Vous pourrez bénéficier d'un matériel complet et régulièrement entretenu. L'étiquetage pour les DLC est facilité avec une informatisation Hygiène Pack. Vos missions : Encadrement équipe Préparation plats Réalisation menu PROFIL REQUIS CAP / BEP OU EQUIVALENT CUISINIER avec expérience 0-2 ans Profil AVEC EXPÉRIENCE (Minimum 1 an) / Capable d'encadrer une équipe et de gérer plat et menu. Maîtrise HACCP CONTRAT PROPOSÉ CDI Temps plein (35 heures par semaine) Du lundi au dimanche. 2 jours de congés par semaine / Les jours de repos sont 1 semaine sur 2 : 1 dimanche +1 jour dans la semaine ou 2 jours d'affilés du lundi au vendredi. Le planning est défini 15 jours à l'avance. Midi / soir horaires en coupure - Possibilité de journée continue en alternance Ouvert 7/7 - Fermé Noël et jour de l'an. L'organisation des congés est libre et discutée entre collègues. Vacances à tour de rôle 15 jours l'été. Démarrage immédiat Mutuelle Swiss Life. Repas pris en charge. Rémunération : entre 1 700€ / 1 800€ Net Les heures supplémentaires sont rémunérées chaque mois
Ce qu'on vous offre : - Très bonne rémunération sans plafond ! - Débutants acceptés avec une des meilleures formations de vente - Un plan de carrière avec des possibilités d'évolution en permanence Labellisé « Happy Trainees 2024 », Verisure fait partie des 99 entreprises françaises certifiées « Top Employer 2024 » Vous l'aurez compris, rejoindre l'aventure Verisure comme COMMERCIAL, c'est : Être formé aux meilleures techniques de vente, toucher une rémunération attractive avec des commissions totalement déplafonnées, évoluer rapidement et intégrer des équipes commerciales soudées tout en protégeant ce qui compte pour nos clients. Et avec tout ça, on vous offre une formation de A à Z au sein de la Verisure Academy. Alors, prêt-e à réussir ? Après votre formation commerciale, vous développerez votre portefeuille client en vous appuyant sur nos campagnes publicitaires et votre travail de prospection pour commercialiser nos services et sécuriser nos futurs clients. Nos avantages : - Des commissions sans limite ! Plus de la moitié de nos vendeurs gagnent en moyenne 3 000 € bruts et notre Top 10% plus de 4 200 € bruts par mois - Des défis incroyables tout au long de l'année (voyages, Iphone, cartes cadeaux.) - Une voiture de fonction avec carte de carburant dès le 5ème mois - Une des meilleures formations à la vente ! - Une tablette et un smartphone - Des primes annuelles d'intéressement et de participation avec un abondement d'entreprise (équivalent à 1 mois de salaire) - Un CDI avec salaire minimum garanti - De nombreux avantages : indemnité de repas journalière, mutuelle et prévoyance, avantages CSE (chèques vacances, chèque Noël.) Vous recevrez également des rendez-vous avec des clients potentiels, fournis par nos équipes marketing, ainsi qu'un accompagnement régulier par votre manager. Ce qu'on attend de vous en tant que COMMERCIAL ? Une envie de réussir sans limite, une passion pour la vente, un esprit d'équipe incroyable, une attitude professionnelle et orientée clientèle, et une détermination à protéger ce qui compte vraiment. Le permis de conduire B et un casier judiciaire vierge sont nécessaires pour ce poste puisque vous serez amené à visiter nos futurs clients. Vous devez également avoir à disposition votre propre véhicule pendant les 4 premiers mois. Vous recevrez une indemnité en compensation des frais engagés. Verisure est une entreprise handi-accueillante et handi-bienveillante, nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. #COMMERCIAL, #VENDEUR, #DELEGUE COMMERCIAL, #TECHNICO-COMMERCIAL, #REPRESENTANT, #CONSEILLER, #CHARGE D'AFFAIRES, #ACCOUNTMANAGER, #VENTE, #SALES, #SALES ADVISOR
Mission longue ou courte durée selon profil et disponibilité à Soissons Notre agence Adéquat de Soissons recrute des nouveaux talents : Forgeron (F/H) Missions : - Fabriquer et réparer des ouvrages et pièces en métal - Chauffer le métal dans la forge afin de le rendre malléable - Marteler, courber, couper et modeler le métal chaud afin de lui donner les formes voulues Profil : - Sérieux, ponctuel et autonome - Travail à la chaleur Rémunération et avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collectives et/ou individuelles + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d' intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement.).
Pour compléter notre équipe de 6 personnes et anticiper des départs en retraite, nous recherchons un(e) menuisier(ère) atelier en industrie du bois avec pilotage de machine à commande numérique. - Prise en main sur logiciel ERP - Pointage, lancement travaux, édition de BL - Initiation sur les différents logiciels de dessins - Formation sur centre d'usinage à commandes numériques Biesse - Travaux de mise en application - Formation sur centre d'usinage à commandes numériques version Nesting - Table pleine - Formation sur plaqueuses de champs numériques - Formation sur Logiciel Topsolid interface entre les machines numériques Horaires flexibles du lundi au vendredi : - de 6h à 8h et de 16h à 17h Une action de formation préalable au recrutement pourra être mise en place en fonction de l'expérience.
