Consulter les offres d'emploi dans la ville de Naussac située dans le département 12. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 1 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Naussac. 149 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 46 - Capdenac, 12 - Capdenac-Gare, 12 - SONNAC ... Parmi ces offres, on y trouve 6 offres d'alternance (apprentissage)..
Rejoignez notre Équipe en Tant qu'Hôte/sse de Caisse à Capdenac ! Vous êtes passionné(e) par le service client et vous cherchez une nouvelle opportunité sur le secteur de Capdenac ? Ne cherchez plus, nous avons le poste parfait pour vous ! À propos de nous : Nous collaborons avec une enseigne de renommée nationale qui valorise ses employés et offre un environnement dynamique. Vos Missions : - Accueillir les clients avec le sourire et créer une atmosphère conviviale. - Assurer la fiabilité des encaissements et des remboursements pour garantir la satisfaction de nos clients. - Orienter et renseigner les clients afin de leur offrir le meilleur service possible. - Proposer les différents services du magasin pour répondre aux besoins de notre clientèle. Votre Profil : - Vous avez une expérience antérieure en caisse. - Vous avez un véritable sens commercial et aimez le contact avec les clients. Conditions : - Mission intérim de plusieurs mois, 30 heures par semaine, avec un planning du lundi au samedi. - Rémunération attractive avec 10% d'Indemnité de Fin de Mission et 10% de Congés Payés, plus possibilité d'acompte chaque semaine ! Pourquoi choisir Adecco ? Travailler avec nous, c'est bénéficier de nombreux avantages : - Accès au FASTT pour le logement, les crédits, et la garde d'enfants. - Profitez des activités du Comité d'Entreprise Adecco : chèques vacances, ciné, culture, sport. - Mutuelle, prévoyance et Compte Épargne Temps rémunéré. Prêt(e) à faire le saut ? Cette offre est faite pour vous, alors n'attendez plus et postulez en ligne dès maintenant ! Nous avons hâte de vous rencontrer !
Nous recherchons pour l'un de nos clients, un Employé Coupe Charcuterie/Fromage H/F passionné(e) pour intégrer une équipe dynamique au sein d'une grande surface de distribution. Votre mission principale sera de garantir la qualité et la présentation des produits de charcuterie et de fromage, tout en assurant un service client exemplaire. Missions : -Assurer la coupe des produits de charcuterie et de fromage selon les normes de qualité et d'hygiène. -Conseiller et servir les clients en répondant à leurs besoins et en les orientant dans leurs choix. -Garantir la propreté et l'organisation de l'espace de travail. -Participer à la gestion des stocks et à la mise en place des produits en vitrine. -Contribuer à la bonne ambiance de travail au sein de l'équipe. Profil recherché : Expérience dans un poste similaire appréciée mais non exigée. Connaissance des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire. Sens du service et aisance relationnelle. Capacité à travailler en équipe et à s'adapter à un environnement dynamique. Rigueur et sens de l'organisation. Conditions : Mission intérimaire à pourvoir à partir de mi décembre (dates à confirmer) jusqu'au 31/12 minimum. Travail du lundi au samedi et possibilité de travailler les dimanches. Taux horaire: fixe+10%IFM+10% CP+ Possibilité d'acompte à la semaine. Si cette offre vous intéresse, merci de postuler en ligne.
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur du conditionnement, un opérateur / opératrice de conditionnement à Capdenac-Gare - 12700 en contrat intérim. Vos missions : - Assurer le conditionnement des produits selon les normes établies - Contrôler la qualité des produits conditionnés - Respecter les consignes de sécurité et d'hygiène - Travailler en équipe pour garantir la productivité. Profil recherché: - Première expérience dans le domaine du conditionnement appréciée - Connaissance des normes de sécurité et d'hygiène - Capacité à travailler en équipe - Rigoureux(se) et organisé(e) Rejoignez une entreprise dynamique et en plein essor, où vos compétences seront valorisées et votre implication récompensée.
Contexte de l'entreprise : CARLES SAS, entreprise industrielle du bois spécialisée dans la conception et la fabrication de cercueils, est un groupe familial français présent depuis plusieurs générations sur le territoire national. Reconnue pour son savoir-faire, la qualité de ses produits et ses valeurs humaines, l'entreprise s'implante au cœur de l'Aveyron, à Sonnac, où elle poursuit son développement. Dans le cadre d'une création de poste pour renforcer notre équipe maintenance, nous recrutons un Technicien de Maintenance Électrotechnique (H/F), en CDI, principalement axé sur l'expertise électrique, tout en intervenant sur les équipements mécaniques, pneumatiques et hydrauliques. Missions principales Au sein de l'équipe maintenance, vous aurez pour principales missions : - Assurer la maintenance préventive, curative et améliorative des équipements électriques, mécaniques, pneumatiques et hydrauliques de production. - Diagnostiquer et dépanner les pannes sur des machines et lignes de production automatisées. - Contribuer à l'optimisation et à l'amélioration continue des performances des installations (analyse des défaillances, propositions d'améliorations techniques, fiabilisation des équipements.) - Participer à l'installation, au câblage et à la mise en service de nouveaux équipements ou modifications de process. - Appliquer et faire respecter les règles de sécurité, ainsi que les normes électriques et procédures internes en vigueur. - Participer à la gestion des stocks du service (pièces détachées, consommables.). Profil recherché : Formation : Vous êtes issu(e) d'une formation Bac Pro (minimum) en électrotechnique, maintenance industrielle ou filière technique équivalente. Expérience : Vous justifiez d'une expérience significative d'au moins 5 ans dans la maintenance industrielle avec une expertise électrique. Compétences techniques : - Solides connaissances en électrotechnique - Bonnes connaissances en mécanique, pneumatique et hydraulique - Lecture de plans et schémas électriques - Des notions en automatismes seraient un plus Qualités humaines et professionnelles : - Esprit d'analyse et sens du diagnostic - Réactivité face aux situations d'urgence - Rigueur et souci du travail bien fait - Autonomie, tout en appréciant le travail en équipe - Goût du terrain et intérêt pour les métiers techniques au cœur de la production Conditions de travail : - Temps de travail : 39,5 heures par semaine dont 1 heure de récupération - Organisation horaire : travail en 2x8 et ponctuellement en journée, selon les besoins du service - Astreintes : organisées en rotation au sein de l'équipe (environ 1 week-end sur 4) - Rémunération entre 39 000 et 44 000€ brut / an, selon profil et expérience - Avantages et primes complémentaires en plus de la rémunération brute annuelle : indemnités de transports, intéressement, indemnités paniers, récupération, mutuelle prise en charge à 75%.
Vous avez deux mains gauches, mais elles bricolent comme des pros ? L'humour du bois n'a pas de secret pour vous ? Alors, vous êtes au bon endroit ! Notre client, spécialisé dans la menuiserie de cercueils (oui, vous avez bien lu !), recherche des agents de production H/F. Vos futures missions, si vous les acceptez : - Poste Équipement: pourriez-vous être le Picasso des poignées de cercueils ? Vissez, assemblez et montrez-nous vos talents ! - Poste Montage Menuiserie : coupez, assemblez et utilisez vos petits outils comme un(e) vrai(e) pro ! Qui a dit que le travail du bois ne pouvait pas être amusant ? Nous ne cherchons pas des experts , mais des personnes manuelles, bricoleuses et prêtes à jouer avec des outils. Vous n'avez pas encore votre cape de super-héros ? Pas de souci, nous vous fournirons tout le nécessaire pour être un(e) vrai(e) artisan(e) du sommeil éternel ! Détails pratiques : - Type de contrat: Mission intérimaire allant de plusieurs semaines à plusieurs mois (le temps passe vite quand on s'amuse !). - Rémunération : un salaire qui décoiffe selon votre profil et des primes pour le travail en équipe ! - Avantages : Parce que travailler avec Adecco, c'est comme avoir un super pouvoir ! Logement, crédits, gardes enfants, et plein d'autres surprises comme le Comité d'Entreprise. Alors, prêt(e) à plonger dans cette aventure unique ? Ne manquez pas le coche, postulez dès maintenant ! Et si vous voulez continuer à explorer d'autres horizons, abonnez-vous à notre page Facebook ADECCO FIGEAC-VILLEFRANCHE-CAHORS ici : https://cutt.ly/cEt983Q Et souvenez-vous, chez Adecco, l'expérience candidat est notre priorité. Ensemble, faisons du travail une véritable œuvre d'art !
La Résidence du Pays Capdenacois, EHPAD relevant de la fonction publique hospitalière, recherche un(e) aide soignant(e) diplômé(e) pour son EHPAD en nuit. Débutants acceptés. Plusieurs postes à pourvoir Possibilité d'accompagner le candidat vers une démarche diplômante. Poste à temps plein, possibilité de temps partiel si le candidat le souhaite. Travail de nuit en 10h. Le poste est à pourvoir soit sur le site de Capdenac-Gare soit sur le site d'Asprières. Possibilité d'évolution interne (comme vers le SSIAD par exemple) ou externe. Possibilité d'intégrer la fonction publique hospitalière à terme pour devenir fonctionnaire.
Entreprise familiale spécialisée dans la commercialisation de viande de qualité, cherche une(e) technicien(ne) de production polyvalent(e) pour compléter son équipe. En 1ère partie de journée, vous réalisez les opérations de classement/ pesée des carcasses qui nécessite une certaine expertise. Durant cette activité, vous êtes garant(e) de la collecte de données de qualité dans l'objectif d'une amélioration continue des méthodes de travail de l'équipe. En 2nd partie de journée, vous effectuez le conditionnement des viandes issues de l'atelier de découpe en conformité avec les commandes clients. Vous êtes amené(e) à manipuler l'ensemble des équipements destinés à la bonne réalisation de la préparation des commandes (informatique et logiciel, machine de mise sous vide, emballeuse cartons). Vous effectuez une veille sur la conformité des produits reçus de l'atelier de découpe et de ceux, emballés, envoyés aux clients. Horaires 5h-13h pouvant varier selon saison haute ou basse activité. Débutant(e) accepté(e), toutes les formations pour la réussite aux postes seront réalisées en interne. Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
Vous travaillez au domicile des usagers sur le secteur de FELZINS Horaires : Temps plein Travail en soirée jusqu'à 19h certains soirs Travail certains week-end Descriptif du poste : A travers les actes courants de la vie quotidienne, l'auxiliaire à domicile ou l'AES réalise des interventions sociales visant à compenser un état de fragilité, de dépendance ou de difficultés liées à l'âge, la maladie, le handicap ou les difficultés sociales. Il/elle favorise ainsi le maintien à domicile et évite l'isolement social. Formation : Qualification souhaitée ou expérience auprès de personnes handicapées et de personnes âgées Vos points forts : - Autonome avec une bonne capacité d'adaptation - Motivé(e), rigoureux(se) et ponctuel(le) - Vous faites preuve d'empathie et d'écoute bienveillante. Compétences à mobiliser : Accompagner la personne dans les actes de la vie quotidienne (entretien du logement, aide à la préparation et prise des repas, aide à l'hygiène corporelle, courses, activités de loisirs, sorties). Notre différence L'Apeai-ADAR offre un cadre de travail bienveillant et collaboratif. Les horaires sur le poste sont organisés et connus à l'avance. Nos équipes fonctionnent en en auto-gestion et en étroite collaboration avec tous les intervenants autour de chaque situation. - Accord LAFORCADE (+238€ bruts mensuels) - Prise de poste dès que possible Un accompagnement sera mis en place au moment de la prise de poste.
Nous recherchons des opérateurs(trices) agroalimentaires polyvalent(e)s pour nos différents ateliers de production (Préparation des viandes/ réception, préparation/sauce-légumes, assemblages/stérilisation). Vos principales missions : rattaché(e) au responsable d'atelier, votre mission consistera en la conduite de machines spécifiques en production : - Exécuter les procédures de production : réglage et conduite d'installations, approvisionnement en matières premières, surveillance du déroulement des opérations sur écran et à l'aide de compteurs - Effectuer les contrôles qualité et assurer le suivi de la production : contrôler la conformité, surveiller les mesures de maitrise, remplir des enregistrements de contrôle en respectant les procédures S'assurer du bon fonctionnement des machines et assurer si besoin des opérations de maintenance curative : établir un diagnostic et réaliser les interventions de premier niveau ou faire appel au service Maintenance - Respecter les règles d'hygiène, santé, sécurité et environnement en vigueur - Participer à l'amélioration continue : être force de propositions pour tout type d'amélioration Horaires postés : de 5h30 à 13h30 ou de 14h à 22h - CDI à temps complet 40h, 2x8 - Statut Ouvrier - Basé à Capdenac Gare (12) - Un package rémunération (salaire fixe, 13ème mois, Prime vacances, intéressement, participation, Prime polyvalence, Prime assiduité, Prime ancienneté) - Mutuelle entreprise - Avantages : Tickets Restaurant, Prime transport, CSE, 23 RTT, Chèque vacances, Tarifs préférentiels sur les produits du groupe - Des perspectives : Mise en place de formations lors de votre intégration et tout au long de votre carrière. Possibilité d'évolution et/ou de mobilité au sein de notre groupe présent sur tout le territoire français. Profil : Issu(e)de l'agro-alimentaire, comme de la restauration, du BTP ou d'autres industries, vous entré(e) sur le marché de l'emploi ou êtes en reconversion professionnelle. Nous recherchons avant tout des personnalités ayant envie de contribuer à notre mission : Permettre à tous de Bien Manger ! Nous vous formerons à nos process et sur nos différentes machines, nous vous accompagnerons dans l'appropriation à nos méthodes de production et à notre démarche qualité. Vous vous reconnaissez dans nos 4 valeurs O.S.E.R ! - OUVERTURE : Positif(ve), curieux(se), vous avez une bonne capacité d'adaptation. - SIMPLICITE : Enthousiaste et organisé, vous avez l'esprit d'équipe et savez exprimer ce qui est nécessaire pour avancer. - EXIGENCE : Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre ponctualité et votre assiduité, la volonté de trouver des solutions est au cœur de vos préoccupations. - RESPECT : Vous êtes conscient de la nécessité des règles et des consignes dans notre activité exigeante. Les mettre en application et les respecter est une évidence pour vous.
Depuis plus d'un siècle RAYNAL et ROQUELAURE s'est imposé comme un des leaders dans le domaine des plats appertisés. L'entreprise compte désormais trois sites répartis dans le grand Sud-Ouest. Plus de 600 collaborateurs s'investissent dans l'élaboration de spécialités françaises (Cassoulets, Choucroute ), plats cuisinés italiens, sauces, garnitures bouchées et plats exotiques chauds sous les marques RAYNAL&ROQUELAURE, ZAPETTI, mais aussi sous marques distributeurs et licences.
La Résidence du Pays Capdenacois, EHPAD relevant de la fonction publique hospitalière, recherche un(e) aide soignant(e) diplômé(e) pour son Service de Soins Infirmiers A Domicile (SSIAD) Poste en journée, en 7h, horaires variables Poste en CDD puis possibilité d'intégrer la fonction publique hospitalière à terme pour devenir fonctionnaire.
Adecco recrute pour le compte de l'un de ses clients un-e Canalisateur (H/F) basé-e à Capdenac Gare. Ce poste en intérim est une opportunité unique de contribuer à la construction de réseaux pour fluides, un secteur essentiel pour le développement des infrastructures modernes. Vous intégrerez une entreprise spécialisée dans la construction de réseaux, où votre expertise sera valorisée. En tant que Canalisateur, vous jouerez un rôle crucial dans la mise en place et l'entretien des systèmes de canalisation. Votre travail aura un impact direct sur la qualité et la sécurité des infrastructures locales. Vous serez responsable de la pose et de l'assemblage de canalisations, ainsi que de divers travaux publics liés aux Voiries et Réseaux Divers (VRD). Votre capacité à travailler en équipe et à respecter les normes de sécurité sera essentielle pour mener à bien vos missions. Ce poste est à pourvoir dès le 29 décembre 2025, avec des horaires de journée. Vous travaillerez à temps plein pendant une durée de 18 mois, offrant une stabilité et une continuité dans votre carrière. Nous recherchons un-e professionnel-le capable de s'adapter rapidement aux exigences du secteur de la construction de réseaux pour fluides. Une première expérience dans ce domaine est un atout précieux pour réussir dans ce poste. Vous êtes rigoureux-se et possédez une bonne capacité d'analyse, ce qui vous permet de résoudre efficacement les problèmes techniques rencontrés sur le terrain. Compétences comportementales - Esprit d'équipe : essentiel pour évoluer au sein d'un environnement collaboratif. - Capacité d'adaptation : indispensable pour faire face aux défis quotidiens. - Sens du détail : garantit la qualité et la précision dans l'exécution des tâches. Compétences techniques - Maîtrise des Voiries et Réseaux Divers (VRD) : assure une gestion efficace des infrastructures. - Pose et assemblage de canalisation : compétences clés pour la construction et l'entretien des réseaux. - Connaissance des travaux publics : permet de naviguer avec aisance dans les projets de grande envergure. Le poste requiert un diplôme inférieur au BAC, mais votre expérience et votre savoir-faire seront vos meilleurs atouts. Postulez dès maintenant pour rejoindre une équipe dynamique et contribuer à des projets d'envergure dans le secteur de la construction de réseaux pour fluides. Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Au sein des domiciles de personnes âgées et/ou à mobilité réduite, vous effectuez l'entretien du domicile (poussière, sols, ménage, vitres...etc), le repassage, les courses (alimentaires ou médicaments), assistance dans les gestes de la vie quotidienne (soins d'hygiène,aide à la toilette, préparation et aide aux repas) Vous pouvez également être amené(e) à assister la personne dans des tâches administratives courantes. *** Véhicule indispensable car vous intervenez sur un secteur de 25 km maximum autour de Capdenac-Gare (indemnités kilométriques prévues)*** Formation en interne et accompagnement à la prise de poste par l'employeur,si besoin. Une fibre humaine très développée (et en particulier celle pour les personnes âgées) serait souhaitée. *** Le contrat peut être renouvelé par la suite *** Possibilité de temps partiel à voir avec l'employeur lors de l' entretien Possibilité de reprise d'ancienneté selon convention collective d'aide à domicile
Adecco recherche pour l'un de ses clients, une entreprise spécialisée dans l'installation de machines et équipements mécaniques, un-e Frigoriste (H/F) pour un poste basé à Capdenac. Ce rôle est essentiel pour garantir le bon fonctionnement des systèmes frigorifiques au sein de l'entreprise, contribuant ainsi à la satisfaction et au confort des utilisateurs. Vous serez amené-e à travailler en journée, dans un environnement dynamique et collaboratif. En tant que Frigoriste, vous jouerez un rôle clé dans la maintenance et l'installation des systèmes frigorifiques. Vous serez responsable de la lecture de plans, de la maintenance HVAC, et de l'application des normes F-Gas. Votre expertise technique et votre capacité à résoudre les problèmes seront mises à profit pour assurer la continuité des opérations. Vous travaillerez en étroite collaboration avec une équipe dédiée, favorisant un échange constant et une communication efficace. Ce poste est à pourvoir dès que possible pour une durée de 18 mois, avec un contrat intérimaire à temps plein. Vous évoluerez dans un cadre professionnel où l'adaptabilité et le travail en équipe sont valorisés. Bien que ce poste ne nécessite pas de diplôme spécifique, il est ouvert aux profils débutant-e-s, offrant une opportunité idéale pour développer vos compétences dans le domaine. Nous recherchons un-e professionnel-le capable de s'adapter rapidement à un environnement technique exigeant. Vous êtes curieux-se, rigoureux-se et passionné-e par les systèmes frigorifiques ? Ce poste est idéal pour une personne souhaitant s'investir dans un secteur dynamique et en constante évolution. Compétences comportementales - Résolution de problèmes : Votre capacité à identifier et résoudre les dysfonctionnements est essentielle pour maintenir la qualité des services. - Travail en équipe : Collaborer efficacement avec vos collègues pour atteindre les objectifs communs. - Adaptabilité : Savoir s'ajuster aux nouvelles situations et technologies. - Communication efficace : Transmettre clairement les informations et les solutions aux membres de l'équipe. Compétences techniques - Systèmes frigorifiques : Maîtrise des techniques de réfrigération pour assurer le bon fonctionnement des installations. - Maintenance HVAC : Compétence dans l'entretien des systèmes de chauffage, ventilation et climatisation. - Lecture de plans : Capacité à interpréter et appliquer les plans techniques. - Certification F-Gas : Connaissance des réglementations et normes environnementales. Postulez dès maintenant pour rejoindre une entreprise où votre expertise sera valorisée et où vous pourrez contribuer activement à l'innovation et au développement des solutions techniques.
Adecco recherche un-e Installateur-rice de Cuisines (H/F) pour l'un de ses clients, une entreprise spécialisée dans l'installation de machines et équipements mécaniques. Ce poste est basé à Capdenac (46100) et offre une opportunité unique de contribuer à la qualité et à la fonctionnalité des espaces de vie de nos clients. Vous serez au cœur de l'action, en participant activement à la mise en place de cuisines modernes et fonctionnelles. Votre rôle consistera à réaliser l'installation de meubles de cuisine en respectant les plans fournis. Vous utiliserez divers outils électriques pour garantir une installation précise et sécurisée. Votre connaissance des matériaux et votre capacité à lire et interpréter les plans seront essentielles pour mener à bien vos missions. Ce poste à temps plein est à pourvoir dès que possible pour une durée de 18 mois, avec des horaires de journée. En tant qu'Installateur-rice de Cuisines, vous jouerez un rôle clé dans la satisfaction des clients en assurant une installation de qualité, conforme aux attentes et aux normes en vigueur. Vous travaillerez au sein d'une équipe dynamique, où votre expertise et votre attention aux détails seront valorisées. Nous recherchons un-e professionnel-le capable de s'intégrer facilement dans une équipe et de communiquer efficacement avec les clients et les collègues. Vous êtes attentif-ve aux détails et possédez une capacité naturelle à résoudre les problèmes qui peuvent survenir lors de l'installation. Ce poste est idéal pour une personne débutante, ouverte aux profils sans expérience, mais avec une forte motivation et un intérêt pour le secteur de l'installation de cuisines. Compétences comportementales - Attention aux détails : Votre minutie garantit une installation précise et conforme aux attentes. - Communication efficace : Essentielle pour échanger avec les clients et l'équipe. - Résolution de problèmes : Vous savez faire face aux imprévus et trouver des solutions adaptées. - Travail en équipe : Vous collaborez harmonieusement avec vos collègues pour atteindre les objectifs communs. Compétences techniques - Lecture de plans : Vous interprétez les plans pour réaliser des installations conformes. - Utilisation d'outils électriques : Vous manipulez les outils nécessaires à l'installation avec aisance. - Connaissance des matériaux : Vous choisissez les matériaux adaptés pour chaque projet. - Installation de meubles : Vous assurez la mise en place des meubles de cuisine selon les spécifications. Ce poste est à pourvoir dès que possible à Capdenac, avec un contrat intérimaire de 18 mois. Postulez dès maintenant pour rejoindre une entreprise dynamique et contribuer à la satisfaction de nos clients.
Nous recherchons pour l'un de nos clients, une enseigne de grande distribution de renommé nationale, des employé(e) en poissonnerie H/F , vous serez responsable de : -La réception et le stockage des produits de la mer. -La manipulation, la préparation et la mise en valeur des produits de la poissonnerie. -Le conseil et l'accueil des clients pour leur garantir une expérience de qualité. -Le respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire. -La participation à la gestion des stocks et à la vente des produits. Profil recherché : Vous avez un goût prononcé pour le commerce et aimez travailler en équipe. Une première expérience en poissonnerie ou dans un secteur similaire est un plus, mais non obligatoire. Vous êtes rigoureux(se), dynamique et avez un bon sens du relationnel. Vous êtes capable de porter des charges et de travailler dans un environnement frais. REMUNERATION : fixe 35H/semaine du lundi au samedi 1 semaine du matin à partir de 6H à 13H et une semaine d'après midi de 13H a 19H45 Avantages du FASTT (logement, crédits, gardes enfants...), Comité d'Entreprise Adecco (chèques vacances, cinéma, culture, sport...), mutuelle, prévoyance et Compte Epargne temps rémunéré. N'hésitez pas, cette offre est faite pour vous, postulez !
Missions principales : Le/la comptable assure la gestion comptable, financière, fiscale et analytique de l'entreprise. Il/elle garantit la fiabilité des comptes, contribue au pilotage économique et optimise la trésorerie. Comptabilité générale et analytique : - Tenue et suivi de la comptabilité courante ( saisie de certains éléments par la coordinatrice administrative , rapprochements bancaires, écritures de paie (import fichier) , opérations diverses). - Établissement mensuel de la TVA, des trois situations annuelles et du bilan préparatoire. - Production des éléments pour la liasse fiscale. - Gestion des taxes sectorielles : taxe bois, taxe ameublement Codifab, taxe PL, CFE, CVAE. - Gestion des immobilisations, amortissements et provisions. - Mise à jour et suivi de la comptabilité analytique (par activité, centre de coûts, projet, etc.) - Suivi analytique : mise à jour mensuelle des éléments du reporting (voir être force de proposition pour le suivi de nouveaux indicateurs). - Suivi facturation et relances clients et suivi fournisseurs (achat) - Passer les écritures de paie et assurer le suivi IJ / CPAM (en lien avec le service RH). - Assurer le recouvrement amiable des factures clients si nécessaire. Gestion financière et trésorerie : - Suivi quotidien de la trésorerie, prévision et gestion des flux de trésorerie. - Élaboration des tableaux de bord financiers et de suivi budgétaire. - Analyse des écarts entre prévisionnel marges et réalisé. - Suivi des relations bancaires et des financements en cours. - Relances clients et fournisseurs. - Suivi des relations bancaires, financements, BPI et cessions de créances. Fiscalité et déclarations sociales : - Établissement et télédéclaration des déclarations fiscales : TVA, IS, CFE, CVAE, etc. - En lien avec le service RH, vérification de la bonne intégration des DSN - Veille réglementaire en matière comptable et fiscale. - Relation avec les administrations fiscales. Amélioration, continue et outils : - Paramétrage et optimisation du logiciel Sage. - Référent ACS Sage (accès, paramétrage, support utilisateurs). - Mise à jour des procédures internes et contribution à la Piste d'Audit Fiable (PAF). - Appui à la DAF sur la stratégie financière. Relations internes et externes : - Interface avec le cabinet d'expertise comptable, le commissaire aux comptes, les organismes fiscaux. - Support administratif et financier auprès des opérationnels et de la direction. - Contribution à l'amélioration des processus comptables et à la digitalisation des outils. Compétences techniques : - Maîtrise des principes comptables et fiscaux français. - Bonne connaissance des logiciels comptables (ex. : Sage) - Bonne maîtrise d'Excel et des outils bureautiques. - Connaissance des outils de gestion analytique et budgétaire. Savoir -Etre : - Rigueur, organisation - Esprit d'analyse et de synthèse. - Autonomie, fiabilité et discrétion. - Bon relationnel et esprit d'équipe. - Capacité à gérer les priorités et à respecter les délais. - Être capable de communiquer, informer, autant avec le chef d'entreprise qu'avec les autres collaborateurs.
Au sein d'une entreprise à taille humaine, dynamique et en pleine expansion, vous intègrerez le poste de chef d'équipe charpentier. En tant que Chef d'équipe charpentier, vous serez responsable de diriger une équipe de charpentiers sur divers projets de construction. Vous devrez assurer la coordination, l'organisation et la supervision des travaux de charpente. Missions principales - Superviser et guider une équipe de charpentiers dans l'exécution des travaux de charpente. - Planifier et organiser les tâches quotidiennes. - Lire et interpréter les plans de construction et s'assurer de leur conformité. - Assurer la qualité et la sécurité des travaux réalisés. - Communiquer avec les autres responsables de chantier pour ajuster les plans et résoudre les problèmes éventuels. - Fournir une formation et un encadrement aux membres de l'équipe. - Garantir le respect des délais et des budgets. Profil recherché - Expérience professionnelle avérée dans la charpente (minimum 1 an d'expérience exigée) - Compétences confirmées en gestion d'équipe et en leadership. - Connaissance approfondie des techniques de charpente, des normes de sécurité et des réglementations en vigueur. - Capacité à travailler à la fois de manière autonome et en équipe. - Bonnes compétences en communication. - Permis de conduire B. Conditions - Type de contrat : CDI - Lieu de travail : BOUILLAC - Rémunération : Salaires selon expérience et diplômes - Avantages : Mutuelle pro BTP, prime de déplacement, repas de midi, frais de déplacement et hébergement. En cas de déplacement, le travail sera effectué sur 4 jours.
Nous recherchons un/e vendeur/se polyvalent/e rayon outillage, plomberie, électricité, bois et jardin pour notre magasin. Vous réalisez la mise en rayon, les ventes, vous assurez le Service Après vente et la tenue du magasin. Vous être garant(e) de la satisfaction client. Vos missions principales : - Accueillir les clients - mise en rayon - Proposer aux clients nos différents services pour un acte d'achat simplifié et adapté à leurs besoins - Conseiller sur la technique des produits - Fournir des informations sur les promotions en cours, les offres spéciales et les programmes de fidélité afin d'encourager les ventes supplémentaires. Amplitude horaire du magasin : lundi au samedi de 9h à 12h et de 14h à 19h. Avantages : - Chèque repas à 9 euros. - Mutuelle prise en charge 70% (Charge 10.31 euros pour le salarié) Prise de poste dès que possible
Rejoignez ImmoBanques, un acteur majeur du financement immobilier Qui sommes-nous ? ImmoBanques est le pôle de courtage en financement et assurance de prêt du Groupe Human Immobilier, un leader reconnu dans le secteur immobilier depuis plus de 45 ans. Forts de notre expérience et de notre réseau, nous accompagnons nos clients dans la réalisation de leurs projets immobiliers avec expertise et engagement. Votre Mission : Devenez expert en financement immobilier. - Développement et animation de notre réseau d'apporteurs d'affaires pour étendre votre activité et identifier de nouvelles opportunités. - Accompagnement personnalisé des clients, en les rencontrant physiquement pour comprendre leurs besoins et les guider dans leurs choix de financement. - Négociation experte auprès de nos partenaires bancaires pour obtenir les meilleures conditions de prêt et d'assurance - Gestion complète du dossier de financement, de la première rencontre à la signature chez le notaire, en étant l'interlocuteur unique de vos clients. Le Profil que nous recherchons : - Vous êtes une personne enthousiaste et positive, avec un excellent sens du relationnel et le goût du challenge. - Vous avez une appétence commerciale et une capacité d'écoute développée. - Vous êtes réactif et capable d'animer des équipes commerciales. - Une expérience dans l'immobilier et/ou le financement est un plus, mais les profils débutants motivés sont également les bienvenus. Nos Conditions : Nous vous offrons : - Une rémunération mensuelle fixe de 1 700€ brut. - Le statut de salarié VRP. - Une commission mensuelle minimum garantie de 10% la première année. - Des frais de déplacements de 400 € par mois. - La participation aux résultats du Groupe. - Une mutuelle d'entreprise (gratuite pour les enfants à charge). - Des voyages d'exception Notre Recrutement Actuel : Si votre profil correspond à nos attentes, vous serez contacté sous 3 jours maximum par notre Directeur des Opérations. NOS VALEURS Depuis 45 ans, le Groupe est engagé dans une vision claire et sans compromis des métiers de l'immobilier. Intimement convaincus que les services immobiliers doivent évoluer en profondeur, nous aimons faire bouger les lignes de notre profession et cultiver notre différence. Une grande Ambition Le pari de 1980 était de fonder le 1er réseau d'agences immobilières intégré de France, nous avons réussi. Le projet est désormais de devenir le premier acteur français des services immobiliers, nous réussirons. L'Innovation au service du client Nous n'avons de cesse de penser l'immobilier de demain. Nous proposons à nos clients une gamme de services qui va très au-delà des standards de la profession. L'exigence de l'Éthique Notre entreprise est familiale, elle ne dépend d'aucun fonds d'investissement. Nous plaçons l'humain et le respect de l'autre au cœur de notre projet. La force du Collectif Dans l'objectif unique de satisfaire la clientèle, nos 2 300 collaborateurs travaillent en lien très étroit au quotidien. La cohésion et la solidarité ne nous lâchent pas. Une fois les résultats obtenus, les meilleurs partent ensemble pour des voyages aux quatre coins du monde. Vous faire Grandir Du métier de conseiller à celui de directeur d'agence, l'originalité de notre modèle et notre taille offrent des perspectives de carrières uniques sur le marché de l'immobilier. Ainsi, 80% de nos directeurs d'Agence sont issus de notre parcours d'évolution interne.
Dans le cadre de la rénovation de bâtiment, notre entreprise, d'aménagement de la recherche un ouvrier polyvalent du bâtiment de la construction et de la rénovation afin de participer à divers projets. Missions : - Réaliser des travaux de construction, de rénovation et de maintenance (maçonnerie, plâtrerie, peinture, etc.). - Exécuter des tâches de plomberie, d'électricité seraient un plus et de menuiserie selon les besoins. - Participer aux démolitions et aux aménagements intérieurs et extérieurs. - Manipuler les matériaux et les outils en conformité avec les consignes de sécurité. - Respecter les plans et les schémas techniques. - Collaborer avec les autres ouvriers et les chefs de chantier pour garantir la qualité et la conformité des travaux. Profil recherché : - Expérience significative dans le secteur du bâtiment. - Compétences polyvalentes en maçonnerie, plâtrerie, peinture, menuiserie. - Capacité à travailler en équipe et à suivre les directives. - Autonomie et sens de l'organisation. - Rigueur et respect des normes de sécurité. - Permis de conduire B obligatoire. Conditions : - Type de contrat : CDD (6 mois ) - Temps de travail : Temps plein 39h - Rémunération : À déterminer selon expérience et qualifications. - Avantages : Mutuelle, tickets restaurants - Travail en journée, chantier sur Capdenac gare
Le poste : Vous souhaitez donner un nouvel élan à votre carrière ? Vous êtes à la recherche de nouveaux défis ? Votre prochaine aventure professionnelle commence ici. Une équipe dynamique et engagée vous attend à l'agence PROMAN de Villefranche de Rouergue pour vous accompagner vers vos prochains succès. Nous recrutons pour un de nos clients, menuiserie industrielle : un Technicien de Maintenance Electrotechnique H/F Au sein de l'équipe maintenance, vous aurez pour principales missions : - Assurer la maintenance préventive, curative et améliorative des équipements électriques, mécaniques, pneumatiques et hydrauliques de production. - Diagnostiquer et dépanner les pannes sur des machines et lignes de production automatisées. - Contribuer à l'optimisation et à l'amélioration continue des performances des installations (analyse des défaillances, propositions d'améliorations techniques, fiabilisation des équipements.) - Participer à l'installation, au câblage et à la mise en service de nouveaux équipements ou modifications de process. - Appliquer et faire respecter les règles de sécurité, ainsi que les normes électriques et procédures internes en vigueur. - Participer à la gestion des stocks du service (pièces détachées, consommables.). Profil recherché : Formation : Vous êtes issu(e) d'une formation Bac Pro (minimum) en électrotechnique, maintenance industrielle ou filière technique équivalente. Expérience : Vous justifiez d'une expérience significative d'au moins 5 ans dans la maintenance industrielle avec une expertise électrique. Compétences techniques : - Solides connaissances en électrotechnique - Bonnes connaissances en mécanique, pneumatique et hydraulique - Lecture de plans et schémas électriques - Des notions en automatismes seraient un plus Qualités humaines et professionnelles : - Esprit d'analyse et sens du diagnostic - Réactivité face aux situations d'urgence - Rigueur et souci du travail bien fait - Autonomie, tout en appréciant le travail en équipe - Goût du terrain et intérêt pour les métiers techniques au cœur de la production Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Dans le cadre de notre fonctionnement, nous recherchons pour une de nos entreprises adhérentes : un OUVRIER VRD (H/F) Sous la responsabilité du chef d'équipe, vous serez amené(e) à réaliser les travaux suivants : - Sécuriser le chantier (signalisation, balisage, déviations, etc.), - Implanter des éléments de voiries (pavés, des dalles, du mobilier urbains, etc.), - Conduire des engins de chantier - Positionner des repères pour les ouvrages à construire, - Réaliser des travaux de terrassement et de fondations - Appliquer et compacter différentes couches de revêtements de chaussée Débutant(e) accepté(e) Possibilité de mettre en place un parcours de formation adapté dans le but d'obtenir un CDI dans l'entreprise d'accueil. En rejoignant le GEIQ BTP 12, nous vous proposons : - Une stabilité dans l'emploi - Une montée en compétences - La réalisation d'un projet professionnel
AZALÉE, société prestataire d'aide à domicile et service à la personne, est une entreprise avec plus de 10 ans d'expérience précisément dans le Sud-Ouest de la France. Nos services de proximité nous permettent de privilégier les relations humaines, au cœur de toutes nos interventions et de nos interactions, que ce soit auprès de nos bénéficiaires comme de nos collaborateurs. Attentifs à votre recherche d'emploi, nous veillons à vous proposer un poste adapté à votre quotidien et à vos choix de vie. Nous recherchons une Aide Ménagère (H/F) pour fournir un accompagnement et un soutien aux personnes âgées et/ou en situation de handicap dans leur vie quotidienne. Permis B obligatoire. Contrat : CDI Temps partiel ou complet Horaires : À définir avec l'agence lors de l'entretien. Missions : - Accompagnement des personnes dans la réalisation des tâches quotidiennes - Entretien de la maison - Entretien du linge courant Type d'emploi : Temps plein, Temps partiel, CDI Permis/certification: Permis A (Requis) Lieu du poste : En présentiel
Dans le cadre de notre fonctionnement, nous recherchons pour une de nos entreprises adhérentes spécialisées en génie civil et GO, un OUVRIER POLYVALENT EN GENIE CIVIL (H/F) En tant qu'Ouvrier Polyvalent en Génie Civil, vous interviendrez sur différents types de chantiers et participerez à toutes les étapes de la construction. Vos missions comprendront notamment : Participer à la préparation et à la mise en place du chantier (implantation, signalisation, sécurisation) Réaliser des travaux de terrassement, de fondations, de coffrage et de ferraillage Participer au coulage du béton et aux finitions des ouvrages Aider à la pose de réseaux et canalisations selon les besoins du chantier Effectuer des travaux de petite maçonnerie et de voirie Entretenir et ranger le matériel, assurer la propreté de la zone de travail Vous avez une première expérience dans le BTP, le génie civil ou les travaux publics. En rejoignant le GEIQ BTP 12, nous vous proposons : - Une stabilité dans l'emploi - Une montée en compétences - La réalisation d'un projet professionnel
Le GEIQ Aveyron est un groupement d'employeurs dont la vocation première est d'organiser des parcours de professionnalisation au profit de personnes motivées pour se qualifier ou se perfectionner dans le secteur du Bâtiment et des Travaux Publics. A cet effet, le GEIQ recrute, forme et accompagne pour le compte de ses entreprises adhérentes. Le GEIQ c'est un service SUR MESURE à destination des entreprises et des demandeurs d'emplois.
Adecco, leader mondial des solutions en ressources humaines, recrute pour l'un de ses clients, une entreprise spécialisée dans la construction de réseaux pour fluides, un-e Maçon VRD (H/F) basé-e à Capdenac Gare (12700). Ce poste en intérim est à pourvoir pour une durée de 18 mois. Vous travaillerez à temps plein, en journée, dans un environnement stimulant et dynamique. En tant que Maçon VRD, vous jouerez un rôle essentiel dans la réalisation de projets d'infrastructure. Votre expertise contribuera à la qualité et à la sécurité des ouvrages. Vous serez responsable de la mise en œuvre des techniques de maçonnerie, de la lecture de plans et de l'utilisation d'outils de chantier. Vous participerez activement à la construction et à l'entretien des réseaux de fluides, garantissant ainsi la pérennité des infrastructures. Votre rôle consiste à assurer la préparation et la mise en place des matériaux nécessaires, tout en respectant les normes de sécurité et de qualité. Vous serez amené-e à travailler en étroite collaboration avec les autres membres de l'équipe pour résoudre les problèmes techniques et adapter les solutions aux contraintes du terrain. Votre précision et votre capacité d'adaptation seront des atouts précieux pour mener à bien vos missions. Nous recherchons un-e professionnel-le capable de s'intégrer rapidement dans une équipe et de contribuer efficacement aux projets en cours. Ce poste est idéal pour une personne ayant une première expérience dans le domaine de la maçonnerie VRD. Compétences comportementales - Travail en équipe : Vous êtes à l'aise pour collaborer avec vos collègues et contribuer à un environnement de travail harmonieux. - Résolution de problèmes : Vous savez identifier les défis et proposer des solutions adaptées. - Adaptabilité : Vous êtes capable de vous ajuster aux imprévus et de travailler dans des conditions variées. - Précision : Vous attachez une grande importance aux détails et à la qualité du travail. Compétences techniques - Lecture de plans : Vous maîtrisez l'interprétation des plans pour une mise en œuvre précise des projets. - Techniques de maçonnerie : Vous possédez les compétences nécessaires pour réaliser des ouvrages de qualité. - Utilisation d'outils de chantier : Vous êtes familiarisé-e avec les outils et équipements nécessaires à votre activité. - Connaissance des matériaux : Vous avez une bonne compréhension des matériaux utilisés dans le secteur de la construction. Le poste nécessite un diplôme inférieur au BAC et une première expérience est un atout. Postulez dès maintenant pour rejoindre une entreprise dynamique et contribuer à des projets d'envergure.
L'EHPAD la résidence du pays capdenacois est un établissement de 135 places réparties sur 2 sites (CAPDENAC-GARE et ASPRIERES) et doté d'un Service de Soins Infirmiers à Domicile et d'un service de portage de repas. Nous recherchons un/une psychologue. Nos avantages : CGOS : prestations remboursées (crèche, centre de loisirs, vacances), aides diverses, Plateaux repas, Démarche QVCT : ostéopathe pour le personnel, fauteuil massant ... Nos conditions de recrutement : CDD 6 mois à temps plein (ou temps partiel si souhait du salarié) . Durée journalière : 7h Rémunération selon la grille de la Fonction Publique Hospitalière, salaire en début de carrière de 2 563,56 brut / mois (30762,72€ par an) dont CTI ; possibilité de valorisation selon l'expérience acquise. Vos missions : Bilan psychologique (recueil d'information, entretien, passation de tests et échelles, interprétation et synthèse, restitution) Collaboration avec les autres membres de l'équipe pluri-professionnelle et avec les différents partenaires : transmissions écrites et orales Conception et élaboration d'interventions psychologiques et thérapeutiques à visée préventive et curative auprès des résidents et de leurs familles Conseil au projet d'établissement Pratiques d'entretiens individuels ou collectifs auprès des résidents et familles Recueil et analyse des besoins et des demandes d'interventions Sensibilisation des résidents, en fonction de leurs capacités, à la rédaction des directives anticipées ; aide à la mise en forme si besoin Entretiens à visée d'écoute et de conseil à la demande auprès des personnels Vous faites preuve d'un sens de l'écoute, de bienveillance et esprit d'équipe. Une expérience en gériatrie est appréciée mais débutant(e) accepté(e).
Adecco recherche un-e Canalisateur (H/F) pour l'un de ses clients, une entreprise spécialisée dans la construction de réseaux pour fluides, située à Capdenac Gare (12700). Ce poste en intérim pour une durée de 18 mois à temps plein, avec des horaires de journée. En tant que Canalisateur, vous jouerez un rôle essentiel dans la mise en place et la maintenance des infrastructures de distribution de fluides. Votre travail contribuera à garantir la qualité et la sécurité des réseaux, tout en participant activement à la satisfaction des besoins en fluides de la communauté locale. Votre rôle consiste à réaliser des travaux de canalisation, en suivant les plans et en utilisant les techniques de soudage appropriées. Vous serez responsable de l'utilisation des outils de chantier et de la gestion des matériaux nécessaires à la construction et à la réparation des réseaux. Votre expertise technique sera mise à profit pour assurer la conformité et l'efficacité des installations. Ce poste est idéal pour une personne débutante, ouverte aux profils sans expérience, qui souhaite s'investir dans un secteur dynamique et technique. Vous êtes reconnu-e pour votre capacité à travailler en équipe et à résoudre des problèmes avec efficacité. Votre adaptabilité et votre communication efficace seront des atouts précieux pour réussir dans ce rôle. Compétences comportementales - Travail en équipe : Essentiel pour évoluer au sein d'un environnement collaboratif. - Résolution de problèmes : Capacité à identifier et résoudre les défis techniques rencontrés sur le terrain. - Adaptabilité : Savoir s'ajuster aux imprévus et aux nouvelles situations. - Communication efficace : Faciliter les échanges et la coordination avec les collègues et les partenaires. Compétences techniques - Lecture de plans : Interpréter les schémas pour une mise en œuvre précise des travaux. - Techniques de soudage : Assurer des connexions solides et durables. - Utilisation d'outils de chantier : Maîtriser les équipements nécessaires à la construction et à la maintenance. - Connaissance des matériaux : Comprendre les propriétés et l'utilisation des matériaux pour garantir la qualité des installations. Postulez dès maintenant pour rejoindre une entreprise où votre contribution fera la différence. Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Au sein d'une agence locale et sous la direction du Chef d'Equipe Electricité, vous assurerez l'exploitation des ouvrages, la maintenance préventive et corrective des équipements, ou d'installations électriques Vos missions seront les suivantes : - Procéder aux tests préliminaires à la mise en service de l'installation ou de l'équipement électrique ; - Vérifier l'isolation électrique et détecter l'origine des courants de fuite ; - Renseigner les supports de suivi d'intervention et transmettre les informations au service concerné ; - Effectuer la surveillance d'installations en fonctionnement ; - Assurer le montage des circuits d'automatisme, de commande et de puissance ; - Procéder à des opérations techniques : - Changement de cartes électroniques - Installation d'équipements électriques - Pose d'appareils enregistreurs (tension, intensité, consommation, .) - Câblage d'armoires électriques (contacteur, relais de commande, .) - Maintenance préventive (thermographie, analyse réseaux.) - Déclarer les bons de travaux, le suivi du temps de travail et la réalisation des comptes rendus des activités effectuées ; - Localiser et diagnostiquer une panne ou une défaillance d'origine électrique ou les non-conformités réglementaires ;
Comptabilité générale et analytique: -Tenue et suivi de la comptabilité courante -Etablissement mensuel de la TVA -Suivi des facturations, relances clients et fournisseurs -Gestion des immobilisations, amortissements et provisions Gestion financière et trésorerie: -Suivi, prévision et gestion des flux -Elaboration des tableaux de bord financiers et de suivi budgétaire -Suivi des relations bancaires, financements en cours -Relances clients et fournisseurs Fiscalité et déclarations sociales: -TVA,IS,CFE,CVAE... -Veille règlementaire, relation avec les administrations fiscales D'autres tâches el lien avec l'amélioration continue des outils ainsi que les relations internes/externes seront confiées Savoir Faire: -Maîtrise des principes comptable et fiscaux français, connaissance des outils de gestion analytique et budgétaire -Logiciels comptables (ex: Sage), Excel et outils bureautiques Savoir-être: -Rigueur et organisation, sens du détail -Esprit d'analyse et de synthèse -Gestion des priorités, respect des délais -Bon relationnel et esprit d'équipe
Au sein d'une entreprise à taille humaine, dynamique et en pleine expansion, vous intègrerez, sous la responsabilité du chef de chantier, le poste de charpentier - poseur. **Vos missions principales : - assemblage, montage et pose de l'ossature bois du bâtiment. - pose de la couverture, bardage. - nettoyage et rangement de votre poste de travail **Profil recherché : Personne polyvalente, bricoleuse, à l'aise avec le travail en hauteur et en extérieur, ponctuelle et doté d'un bon esprit d'équipe. Horaire : Lundi au vendredi : 8h -12h ; 13h30 -17h30 **Avantages : Mutuelle pro btp, prime de déplacement, repas de midi, frais de déplacement et hébergement. En cas de déplacement, le travail sera effectué sur 4 jours.
Vos missions seront les suivantes : - Réalisation de la maintenance préventive et curative des équipements électromécaniques - Diagnostic des pannes et interventions pour assurer le bon fonctionnement des installations - Réglages et mises au point des équipements - Participation à l'amélioration continue des processus de production - Respect des consignes de sécurité et des normes en vigueur - Titulaire d'un BAC Professionnel en électromécanique ou équivalent - Connaissances en électricité, mécanique, hydraulique et pneumatique - Capacité à travailler en autonomie et en équipe - Rigoureux(se), organisé(e) et réactif(ve) - Sens des responsabilités et respect des consignes de sécurité Déplacements sur le site de nos clients (zone figeacoise, département)
Dans le cadre de notre fonctionnement, nous recherchons pour une de nos entreprises adhérentes spécialisée en génie civil et GO, un ASSISTANT MECANICIEN ENGINS DE CHANTIER/ PL (H/F) Vos missions seront : Assister le mécanicien dans les opérations de maintenance préventive et curative. Participer aux vidanges, graissages, changements de filtres et contrôles des niveaux. Effectuer des réparations simples (flexibles, durites, petits éléments mécaniques). Participer au diagnostic des pannes sur engins TP, poids lourds, utilitaires. Ranger et maintenir l'atelier propre et organisé. Aider à la gestion du stock de pièces et au suivi du matériel. Intervenir ponctuellement sur chantier pour des dépannages. Une première expérience (ou formation) en mécanique poids lourds, engins TP, agricole ou automobile peut être appréciée. Possibilité de mettre en place un parcours de formation adapté dans le but d'obtenir un CDI dans l'entreprise d'accueil. En rejoignant le GEIQ BTP 12, nous vous proposons : - Une stabilité dans l'emploi - Une montée en compétences - La réalisation d'un projet professionnel
Dans le cadre de notre fonctionnement, nous recherchons pour une de nos entreprises adhérentes spécialisée en génie civil et GO, un CANALISATEUR (H/F) Vos missions seront : Préparer le chantier et sécuriser la zone d'intervention Effectuer les terrassements manuels ou mécaniques nécessaires à la pose des canalisations Poser et assembler les conduites et accessoires (PVC, fonte, PEHD, béton, etc.) Réaliser les branchements particuliers et les raccordements au réseau existant Mettre en œuvre les regards, les vannes et les pièces de voirie associées Effectuer les tests d'étanchéité et de bon fonctionnement du réseau Remblayer, compacter et remettre en état la chaussée ou les espaces verts Vous avez une expérience significative en pose de réseaux ou dans les travaux publics. En rejoignant le GEIQ BTP 12, nous vous proposons : - Une stabilité dans l'emploi - Une montée en compétences - La réalisation d'un projet professionnel
Nous recherchons pour l'une de nos entreprises adhérentes spécialisée dans les travaux de génie civil et GO un COFFREUR BANCHEUR (H/F) Vos principales tâches seront : Lire les plans de coffrage et de ferraillage Réaliser les ouvrages en béton armé : murs, poteaux, poutres, dalles, voiles. Assembler et mettre en place les banches métalliques ou les coffrages traditionnels Positionner les armatures et les réservations Couler, vibrer et décoffrer le béton dans le respect des consignes de sécurité Assurer la finition et la qualité des ouvrages réalisés Participer à la préparation du chantier (nettoyage, vérification du matériel) Vous justifiez d'une première expérience réussie dans le coffrage, le béton armé ou le gros œuvre. En rejoignant le GEIQ BTP 12, nous vous proposons : - Une stabilité dans l'emploi - Une montée en compétences - La réalisation d'un projet professionnel
Le poste : Votre agence PROMAN recherche pour l'un de ses clients un Comptable H/F. Vos missions consisteront à : -Produire et contrôler des documents comptables. -Effectuer un suivi comptable. Ce poste est à pourvoir dès que possible. Profil recherché : Vous connaissez et appliquez les règles de sécurité. Vous avez des connaissances précises dans la comptabilité et ses procédures. Vous savez analyser une situation et en ressortir une procédure comptable. Vous avez un bon sens du relationnel et savez tenir des délais imposés. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Au sein d'une entreprise de 7 personnes, vous aurez pour mission : - installer tous les éléments de plomberie, de robinetterie, de sanitaire et de chauffage - installer des pompes à chaleur et climatisations - connecter les appareils et s'assurer du bon fonctionnement du système et de l'absence de fuite CONDITIONS - Vous travaillez par équipe de 2, en autonomie, auprès d'une clientèle de particuliers - Chantiers au départ de Bouillac (12) - Déplacements sur des chantiers dans un rayon de 40 km du dépôt - Travail au sein d'une équipe dynamique VOS AVANTAGES - Tenue vestimentaire fournie par l'entreprise - Indemnités panier repas - Indemnités trajet en fonction des zones - Primes - Mutuelle Vous travaillez du lundi au vendredi (1 vendredi sur 2 non travaillé) Horaire 8h-12h et 13h30-17h30
Description du poste : En tant que Facteur (H/F), vous jouez un rôle clé dans le service public en assurant la distribution du courrier et des colis auprès des particuliers et des entreprises. Vous serez également un interlocuteur privilégié des clients et contribuerez à maintenir un lien de proximité avec eux. Vos missions : - Distribuer le courrier et les colis aux résidents et aux entreprises selon un itinéraire défini. - Collecter les envois depuis les boîtes aux lettres et les établissements locaux. - Assurer un service client de qualité lors de vos échanges. - Promouvoir et vendre des services postaux. - Participer aux opérations de tri avant et après la tournée. La rémunération brute sans IFM et indemnités de congé payé est 2040€ / mois. Description du profil : Profil recherché : - Permis B obligatoire. - À l'aise avec un vélo à assistance électrique. - Rigueur, ponctualité et polyvalence dans les missions. - Capacité à travailler en autonomie et en équipe. - Aisance avec les outils numériques (tablette). - Sens du service et bon relationnel. - Port de charges () et travail en extérieur. Horaires : - Journées de travail de 7 heures, entre 6h00 et 18h30. Poste en matin ou après midi. - Vous serez amené(e) à travailler le samedi. Avantages de la mission: - Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,07€/h, soit 13,21€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP). - Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé. - Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET. - Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires. - Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants). - Véhicule fourni selon la tournée (voiture ou vélo à assistance électrique). Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !
En tant que Facteur (H/F), vous jouez un rôle clé dans le service public en assurant la distribution du courrier et des colis auprès des particuliers et des entreprises. Vous serez également un interlocuteur privilégié des clients et contribuerez à maintenir un lien de proximité avec eux. Vos missions : - Distribuer le courrier et les colis aux résidents et aux entreprises selon un itinéraire défini. - Collecter les envois depuis les boîtes aux lettres et les établissements locaux. - Assurer un service client de qualité lors de vos échanges. - Promouvoir et vendre des services postaux. - Participer aux opérations de tri avant et après la tournée. Profil recherché : - Permis B obligatoire. - À l’aise avec un vélo à assistance électrique. - Rigueur, ponctualité et polyvalence dans les missions. - Capacité à travailler en autonomie et en équipe. - Aisance avec les outils numériques (tablette). - Sens du service et bon relationnel. - Port de charges (<15kg) et travail en extérieur. Horaires : - Journées de travail de 7 heures, entre 6h00 et 18h30. Poste en matin ou après midi. - Vous serez amené(e) à travailler le samedi. Avantages de la mission: - Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,07€/h, soit 13,21€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP). - Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé. - Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET. - Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires. - Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants). - Véhicule fourni selon la tournée (voiture ou vélo à assistance électrique). 👉 Prêt(e) à rejoindre l’aventure ? Postulez dès maintenant !
Nous recherchons pour le compte de notre client une industrie qui commercialise des produits de bien être des Téléconseillers (F/H) pour une mission intérim qui peut offrir de belles opportunités.Vos missions seront les suivantes : Répondre aux appels téléphoniques, aux emails , réaliser des ventes, du conseil, de l'accompagnement sur la gamme des produits proposés par la société. Au bout du fil, le télévendeur (F/H) reçoit les clients et répond à leurs demandes. Des connaissances techniques aux produits et une connaissance des techniques de ventes est nécessaire pour occuper ce poste afin de faciliter de meilleurs échanges. Vous devez être titulaire d'un Bac et avoir au moins 6 mois d'expérience. Vous êtes une personne agréable avec un bon contact téléphonique et relationnel. Vous êtes à l'aise avec la communication orale et l'informatique. N'hésitez pas adressez nous votre CV à RANDSTAD Figeac
Embarquez avec Start People... CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Nos équipes, réparties au sein de 235 agences à travers la France, sont dans les starting blocks pour décrocher les missions qu'il vous faut tout en privilégiant des relations professionnelles et humaines. Notre agence Start People de « nom », recherche pour l'un de ses clients logistique un préparateur de commandes. POSTE : PREPARATEUR DE COMMANDES DRIVE (H/F) A partir d'un bon de commande, vos principales missions seront : -Utiliser un système informatique (Vocale) pour effectuer le picking des produits -Scanner le/les produits à expédier et vérifier leur conformité -Conditionner les produits dans un colis/carton que vous étiquetterez -Constituer et filmer la palette en fonction de la taille et du poids de chaque carton -Acheminer sur zone la palette à l'aide de l'engin de manutention adapté PROFIL : Détenteur d'un CACES 1 en cours de validité, vous êtes rigoureux, organisé et aimez travailler en équipe. Vous serez amené à manipuler des charges lourdes durant la constitution de la commande. Expérience exigée en grande surface. Prêt à vous lancer ? Postulez ! Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
Start People, l'agence d'emploi à votre écoute ! Start People, c'est avant tout des conseillers attentifs et à l'écoute de vos besoins, de vos contraintes et de votre vie pour vous proposer la mission la plus adaptée. Nous nous attachons ainsi à nouer une relation privilégiée avec chacun de nos intérimaires. BTP, logistique, transport, industrie, agroalimentaire..., trouvez la mission qui vous ressemble parmi nos offres accessibles sur notre site startpeople.fr.
Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages : -Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI -Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées -Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière -Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances... -Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main ! A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. POSTE : HOTE DE CAISSE (H/F) Start People recherche un(e) hôte(sse) de caisse pour notre client, enseigne de grande distribution. Vous êtes en charge de l'accueil des clients et êtes amené(e) à les renseigner et les conseiller. Vous procédez aux encaissements et assurez les opérations d'ouverture et de fermeture de caisse. Ouverture magasin du lundi au samedi (jour de repos selon planning). Contrat 30h PROFIL : Vous possédez idéalement une expérience réussie dans le commerce. Sens du relationnel, implication et service sont les atouts qui vous permettront de réussir sur ce poste. Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant ! Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.
Description du poste : Rattaché(e) au service Qualité, vous êtes garant(e) du suivi des anomalies et du respect des standards de qualité et de sécurité sanitaire. Vous intervenez en lien direct avec les opérateurs de production et les différents services supports. À ce titre, vous aurez pour principales responsabilités : - Assurer la gestion des anomalies de production (investigation, analyse des causes, suivi et traçabilité). - Préconiser et suivre les actions curatives, correctives et préventives. - Participer aux réunions anomalies et contribuer aux plans d'amélioration. - Contrôler et vérifier la conformité des pratiques et équipements aux règles en vigueur. - Réaliser les tests de vérification et assurer le suivi métrologique des instruments de production. - Être le relais qualité et sécurité sanitaire auprès des équipes de production et de l'équipe HACCP. - Contribuer à la fiabilité et à l'efficacité des process industriels (achats, production, conditionnement, logistique). poste en horaires de journée du lundi au vendredi Description du profil : De formation Bac +2/3 en Qualité, Production, Agroalimentaire ou équivalent, vous avez idéalement une première expérience en qualité industrielle. Vous maîtrisez : - Les méthodologies d'analyse des causes, - Les Bonnes Pratiques d'Hygiène (CCP, PRP, PRPO), - Les outils informatiques (ERP, logiciels métiers dédiés). Vos atouts : rigueur, sens de l'organisation, réactivité et esprit d'équipe. Vous savez travailler en transverse et faire preuve de pédagogie auprès des équipes terrain.
Description du poste : En tant que conducteur ou conductrice de train, vous jouez un rôle capital dans le quotidien de millions de voyageurs en leur offrant un transport de qualité, en toute sécurité. Au quotidien et à l'issue d'une formation de 10 à 12 mois rémunérée, votre mission consiste à :***Préparer le train en effectuant les vérifications nécessaires avant le départ***Conduire des trains de voyageurs dans le respect des procédures de sécurité et de la signalisation ferroviaire***Contribuer à la régularité du trafic et informer les voyageurs***Gérer les aléas en cas de nécessité en prenant les mesures adaptées pour assurer la sécurité des passagers en coordination avec les équipes de production Vous participez à la sobriété énergétique en consommant moins de 2% de l'énergie du secteur du transport. Vous êtes au coeur de la vie du territoire en contribuant à la mise en oeuvre de solutions de transport collectif intégrées et adaptées à la mobilité de chacun. Contexte Vous êtes autonome, seul.e responsable à bord de votre train et en contact permanent avec les équipes SNCF avec qui vous partagez les informations et qui interviennent en appui en cas de situation perturbée. Vous êtes un maillon essentiel du niveau de qualité attendu par nos clients en terme de respect des horaires et de confort. Horaires Vos horaires de travail sont liés à la circulation des trains et aux besoins des clients ; vous pouvez ainsi être amenés à travailler en matinée, soirée, pendant les jours de semaine ainsi que certains week-ends et jours fériés. Vos missions induisent des déplacements et repos hors domicile dont la fréquence varie selon les lignes sur lesquelles vous êtes affectés. En complément des 28 jours ouvrés de congé annuel, accessibles dès la 1ère année, vous pouvez bénéficier de 3 à 5 semaines de repos supplémentaires selon vos horaires. Ce que nous vous offrons Formation Durant la 1ère année vous bénéficiez d'une formation rémunérée, associant enseignements théoriques et pratiques en environnement professionnel. La validation progressive de chaque module de formation vous permet d'obtenir votre licence européenne de conduite de train. Des perspectives de carrière sont ouvertes vers le management, la formation de conducteurs / conductrices ou la conduite de trains d'autres lignes (TGV, trains internationaux...) Description du profil : Profil avec ou sans expérience. Nous recherchons des personnes motivées dans l'atteinte de leurs projets, faisant preuve d'autonomie et d'un sens du collectif pour agir de manière constructive avec l'ensemble des salariés de l'entreprise et des clients. Vous aimerez ce métier si vous appréciez une forme d'autonomie, l'immersion dans un environnement à fort enjeux de sécurité et que vous souhaitez exercer un métier à fortes responsabilités. Vous êtes titulaire d'un diplôme de niveau requis pour la conduite de trains :***BAC, BAC +2 ou +3 toutes spécialités,***certificat justifiant du niveau BAC (CFEPS, CFES, CFETS ).***ou CAP, BEP, . Vos qualités :***Autonomie***Rigueur/Concentration***Réactivité***Sang froid***Responsabilité***Ponctualité***Sens du service Ce métier de Conducteur/conductrice de trains vous intéresse ? Vous trouverez en cliquant sur ce lien , les 10 informations métier et médicales à connaître absolument avant de postuler. Familiarisez vous dès maintenant avec les métiers de la Conduite en vous inscrivant au MOOC Destinations Conduite sur www.sncf-mooc.fr et intégrez un processus de recrutement privilégié ! En tant que conducteur ou conductrice de train, vous jouez un rôle capital dans le quotidien de millions de voyageurs en leur offrant un transport de qualité, en toute sécurité. Au quotidien et à l'issue d'une formation de 10 à 12 mois rémunérée, votre mission consiste à :***Préparer le train en effectuant les vérifications nécessaires avant le départ***Conduire des trains de voyageurs dans le respect des procédures de sécurité et de la signalisation ferroviaire***Contribuer à la régularité du trafic et informer les voyageurs***Gérer les aléas en cas de nécessité en prenant les mesures adaptées pour assurer la sécurité des passagers en coordination avec les équipes de production Vous participez à la sobriété énergétique en consommant moins de 2% de l'énergie du secteur du transport. Vous êtes au coeur de la vie du territoire en contribuant à la mise en oeuvre de solutions de transport collectif intégrées et adaptées à la mobilité de chacun. Contexte Vous êtes autonome, seul.e responsable à bord de votre train et en contact permanent avec les équipes SNCF avec qui vous partagez les informations et qui interviennent en appui en cas de situation perturbée. Vous êtes un mail
Votre agence Randstad, spécialisée dans les métiers de la maintenance, de la productique et de la métallurgie, est en recherche permanente de nouvelles compétences et vous offre de nombreuses opportunités d'emploi. Nous recherchons pour le compte de notre client un TECHNICIEN DE MAINTENANCE (F/H).Vos principales missions : Rattaché(e) au Responsable Maintenance, vous contribuez à l'optimisation des méthodes, à la fiabilité des équipements et à la performance du service. Vos principales missions seront de : - Analyser et résoudre les problèmes techniques récurrents, - Participer à la définition, la rédaction et la mise à jour des procédures de maintenance préventive et curativelaborer et suivre les plans de maintenance via la GMAO ; - Interpréter les plans et schémas mécaniques, hydrauliques et électriques pour établir un diagnostic précis ; - Proposer des solutions d'amélioration continue sur les équipements, en termes de sécurité, fiabilité et coûts ; - Suivre les indicateurs de performance du service maintenance et contribuer à la réduction des pannes ; - Assurer la coordination entre les équipes de production et de maintenance ; - Veiller au respect des règles de sécurité, d'environnement et de qualité dans toutes les interventions. Formation supérieure en maintenance, génie industriel ou électrotechnique (BTS MS, DUT GIM, Licence Pro maintenance, ou équivalent) ; Solides connaissances en technologie industrielle, en mécanique, électricité, automatisme et dessin industriel ; Bonne maîtrise des outils bureautiques et de GMAO ; Esprit d'analyse, rigueur et capacité à travailler en équipe ; Aptitude à l'organisation et à la communication avec les différents services ; Capacité à s'adapter aux nouveaux matériels et technologies ; Habilitations électriques et connaissances en sécurité industrielle appréciées ; Force de proposition et sens de l'initiative.
Embarquez avec Start People... CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Nos équipes, réparties au sein de 180 agences à travers la France, sont dans les starting blocks pour décrocher les missions qu'il vous faut tout en privilégiant des relations professionnelles et humaines. POSTE : EMPLOYE(E) DE LIBRE SERVICE (H/F) Start People recherche un EMPLOYE LIBRE SERVICE H/F pour son client de la grande distribution. Vous effectuez le réapprovisionnement des rayons. Vous réalisez les opérations d'étiquetage/marquage de produits et contrôlez les données. Vous gérez les dates limite de consommations et vérifiez les températures des rayons. Vous travaillez du lundi au samedi de 5h30 à 10h30 + deux après-midi 13h30-16h30 par semaine. PROFIL : Issu(e) d'une formation Vente/Commerce, vous possédez idéalement une première expérience dans la grande distribution. Vous maîtrisez les techniques de facing et l'utilisation d'un appareil de lecture optique de codes-barres. Vous êtes à l'aise dans la relation client. Prêt(e) à vous lancer ? Postulez !
Nous recherchons pour le compte de notre client une industrie qui commercialise des produits de bien être des Téléconseillers (F/H) pour une tâche intérim qui peut offrir de belles opportunités.Vos tâches seront les suivantes : Répondre aux appels téléphoniques, aux emails , réaliser des ventes, du conseil, de l'accompagnement sur la gamme des produits proposés par la société. Au bout du fil, le télévendeur (F/H) reçoit les clients et répond à leurs demandes. Des connaissances techniques aux produits et une connaissance des techniques de ventes est nécessaire pour occuper ce poste afin de faciliter de meilleurs échanges.
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
Nous recherchons pour le compte de notre client une industrie basée sur le secteur de Capdenac un(e) CONDUCTEUR DE NACELLES (F/H) titulaire impérativement du Caces R486 groupe B type 3Pour un inventaire, vous serez amenés à conduite une nacelle élévatrice nécessitant le Caces R486 groupe B type 3 pour déplacer deux salariés qui réaliseront le comptage des pièces et cartons dans l'entrepôt. Cette mission nécessite d'avoir déjà conduit une nacelle et d'être attentif dans les allées. Le poste est à pourvoir dans un premier temps les 29, 30 et 31 décembre sur les horaires 8H-12H et 13H-17H30 avec possibilités de faire des heures supplémentaires Vous devez être titulaire d'un Caces R486 groupe B type 3 Votre mission, si vous l'acceptez, sera de : - Déplacer la nacelle - Manipuler et respecter des règles de sécurité - Tenir à jour et gérer les stocks en utilisant les outils informatiques mis à disposition Pour ce poste, vous profitez de : Contrat: Intérim Durée: 3 jours Salaire: 12,50 euros/heure + primes annuelles En rejoignant notre client, vous pouvez également bénéficier de ces avantages : En nous rejoignant, vous aurez accès à notre programme Fast TT, ainsi qu'à d'autres avantages exclusifs pour une expérience intérimaire exceptionnelle.
POSTE : Ouvrier Agroalimentaire H/F DESCRIPTION : Manpower FIGEAC recrute pour l'un de ses partenaires du secteur agroalimentaire un Ouvrier de production (H/F). Vous souhaitez intégrer une entreprise locale, dynamique et engagée dans la qualité de ses produits ? Rejoignez une équipe passionnée où rigueur, hygiène et esprit d'équipe sont les clés du succès ! - Préparation et transformation des produits selon les procédures établies. - Conditionnement : mise en barquettes, étiquetage, contrôle visuel des produits. - Respect des normes d'hygiène et de sécurité : application stricte des consignes en vigueur dans l'agroalimentaire. - Participation à la chaîne de production : travail en équipe pour assurer la fluidité et la qualité de la fabrication. - Nettoyage et entretien du poste de travail pour garantir un environnement sain et conforme. - Vous êtes rigoureux(se), dynamique et appréciez le travail en équipe. - Une première expérience en agroalimentaire est un plus, mais les profils débutants motivés sont les bienvenus. - Vous êtes ponctuel(le), organisé(e) et respectez les consignes de sécurité et d'hygiène. - Vous êtes disponible pour travailler en horaires décalés ou en équipe. Ce que l'entreprise vous offre - Un environnement de travail stable et structuré. - Une formation aux procédures internes. - Des missions valorisantes dans un secteur essentiel. Envie de rejoindre une entreprise qui a du goût ? Postulez dès maintenant et participez à la fabrication de produits de qualité ! Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Date début : Dès que possible Durée : 1 mois renouvelable PROFIL :
Description du poste : Pour un inventaire, vous serez amenés à conduite une nacelle élévatrice nécessitant le Caces R486 groupe B type 3 pour déplacer deux salariés qui réaliseront le comptage des pièces et cartons dans l'entrepôt. Cette mission nécessite d'avoir déjà conduit une nacelle et d'être attentif dans les allées. Le poste est à pourvoir dans un premier temps les 29, 30 et 31 décembre 2025 sur les horaires 8H-12H et 13H-17H30 avec possibilités de faire des heures supplémentaires Description du profil : Vous devez être titulaire d'un Caces R486 groupe B type 3 Votre mission, si vous l'acceptez, sera de : - Déplacer la nacelle - Manipuler et respecter des règles de sécurité - Tenir à jour et gérer les stocks en utilisant les outils informatiques mis à disposition Pour ce poste, vous profitez de : Contrat: Intérim Durée: 3 jours Salaire: 12,50 euros/heure + primes annuelles En rejoignant notre client, vous pouvez également bénéficier de ces avantages : En nous rejoignant, vous aurez accès à notre programme Fast TT, ainsi qu'à d'autres avantages exclusifs pour une expérience intérimaire exceptionnelle.
Nous recherchons pour le compte de notre client une industrie basée sur le secteur de Capdenac un(e) CONDUCTEUR DE NACELLES (F/H) titulaire impérativement du Caces R486 groupe B type 3Pour un inventaire, vous serez amenés à conduite une nacelle élévatrice nécessitant le Caces R486 groupe B type 3 pour déplacer deux salariés qui réaliseront le comptage des pièces et cartons dans l'entrepôt. Cette tâche nécessite d'avoir déjà conduit une nacelle et d'être attentif dans les allées. Le poste est à pourvoir dans un premier temps les 29, 30 et 31 décembre 2025 sur les horaires 8H-12H et 13H-17H30 avec possibilités de faire des heures supplémentaires
Nous recherchons pour le compte de notre client un assembleur soudeur (F/H). Poste en horaires de journée : 7hh/13h-16h30 Forts de près de 70 ans d'expérience, ce client est un spécialiste des carénages et des protections d'unités de production. Vous exercez avec une équipe de professionnels expérimentés, aussi bien en fabrication, intégration et montage.Vous procédez à l'assemblage de sous-ensembles selon un ordre de fabrication et dans le respect des procédures et des règles de sécurité en atelier. DESCRIPTION DES ACTIVITÉS : - Définir et préparer les outils et matériaux nécessaires pour le chantier - Prendre connaissance du plan de fabrication - Récupérer les composants nécessaires à l'assemblage selon l'ordre de fabrication - Alerter sur les niveaux de stocks de matières - Monter des sous-ensembles simples dans le respect des exigences qualités par divers procédés (soudage, assemblage, rivetage, boulonnageRendre compte de son activité au responsable d'atelier - Contrôler les pièces - Effectuer la maintenance de 1er niveau - Alerter sur l'état des outils - Ranger et nettoyer quotidiennement son poste de travail Connaitre au moins une technique de soudure Lecture de plan Connaissance des instruments de mesure Connaissance des caractéristiques des matériaux Connaissance des outils de manutention
Maxi Zoo est le leader incontestable de l’animalerie avec un réseau de magasins présents sur tout le territoire français et un site de e-commerce. Notre ADN: rendre la vie des animaux de compagnie et de leur maitre plus facile et plus heureuse grâce à une offre de produits et de services de qualité. Notre ambition: développer un écosystème pour répondre à l’ensemble des envies de nos clients et aux besoins de leurs animaux. Ce qui rythme tes journées * Le client est ta priorité ! Chaque jour, tu l’accueilles, l’écoutes, le conseilles et encaisses ses achats. Tu mets tout en œuvre pour lui proposer la meilleure expérience d’achat et le fidéliser. * A chaque animal, son besoin : alimentation, hygiène, soin, jouet. Tu trouves le produit qui correspond le mieux aux attentes du client, pour le bien-être de son animal. * Grâce à toi, les clients trouveront toujours des rayons bien achalandés : tu réceptionnes la marchandise, assures une mise en rayon qualitative, garantis la disponibilité des produits et mets en place les opérations commerciales. * Avec l'équipe, tu participes activement à la réussite du magasin à travers les challenges mis en place. Tes atouts essentiels pour le poste * Tu as le sens du service client et du commerce. Tu prends plaisir à conseiller et fidéliser les clients mais aussi à valoriser les produits et les services. * Tu es dynamique et polyvalent(e) (la manutention et les palettes ne te font pas peur). * Tu apprécies les animaux (même si tu n’en possèdes pas). Tu as surtout envie de contribuer à leur bien-être et as soif d'apprendre pour répondre à l'ensemble de leurs besoins. * Tu souhaites rejoindre une équipe à taille humaine et travailler en équipe. * Idéalement, tu as suivi une formation commerciale ou tu as acquis une expérience dans le commerce spécialisé. Mais, tu n’es pas forcément expert(e) en animalerie. Chez Maxi Zoo, les débutants sont les bienvenus.
Entreprise familiale spécialisée dans la commercialisation de viande de qualité, cherche une(e) technicien(ne) de production polyvalent(e) pour compléter son équipe.En première partie de journée, vous réalisez les opérations de classement/ pesée des carcasses qui nécessite une certaine expertise. Durant cette activité, vous êtes garant(e) de la collecte de données de qualité dans l'objectif d'une amélioration continue des méthodes de travail de l'équipe.En seconde partie de journée, vous effectuez le conditionnement des viandes issues de l'atelier de découpe en conformité avec les commandes clients. Vous êtes amené(e) à manipuler l'ensemble des équipements destinés à la bonne réalisation de la préparation des commandes (informatique et logiciel, machine de mise sous vide, emballeuse cartons.). Vous effectuez une veille sur la conformité des produits reçus de l'atelier de découpe et de ceux, emballés envoyés aux clients.Horaires 5h-13h pouvant varier selon saison haute ou basse activité. Temps de pause rémunérée - prime d'habillage - indemnité repas et transport - 13e mois au bout d'un an d'ancienneté
Vous avez envie d'être utile aux autres et souhaitez mettre à profit votre sens du service ? Spécialisée dans le ménage et le repassage au domicile de personnes en retour d'hospitalisation,INSTAN AIDE A DOMICILE-AAD recrute un/une aide à domicile (H/F) en CDD à temps partiel. INSTAN AAD est une société de services à la personne qui intervient auprès des assurés des mutuelles, assurances et caisses de retraite qui sont nos donneurs d'ordre. Nous avons pour mission de mettre en place des prestations d'aide-ménagère pour les personnes en retour d'hospitalisation. Nous intervenons sur l'ensemble du territoire français grâce à notre réseau d'intervenants à domicile basé sur toute la France. Votre mission consistera à aider nos bénéficiaires dans les tâches ménagères courantes. Vous travaillerez chez des personnes de tout âge et ayant des pathologies plus ou moins importantes (bras cassé, grossesse à risque, chimio...). Une première mission est à pourvoir rapidement. Vos missions : Ménage courant (nettoyage des sols et des surfaces) Rangement des pièces Entretien du linge et repassage Vaisselle Aide à la préparation des repas Courses de proximité (à pied) Pourquoi rejoindre INSTAN AAD ? Un emploi en autonomie qu'il est possible d'effectuer en complément d'une autre activité (complément de salaire) Un planning adapté à vos disponibilités et à celles du bénéficiaire (interventions de deux heures minimums) Des missions à proximité de votre domicile Prise en charge des abonnements de transport en commun à hauteur de 50% Modalités : Un CDD de trois mois, renouvelable Un salaire de 11,88€ brut/heure + 10% d'indemnité de congés payés Une indemnisation essence à 0.12 cts/km à partir du 10ème kilomètre Pour ce poste, ni diplôme ni expérience ne sont obligatoires, nous serons là pour vous accompagner. Vous avez des capacités d'organisation, et êtes autonome. Vous êtes une personne fiable, sur qui on peut compter. Vous savez faire preuve d'empathie et de bienveillance, devenez aide à domicile chez INSTAN !
Nous recherchons un(e) assistant(e) qualité dans le cadre d'un remplacement congés maternité. Participez à la maîtrise et à l'amélioration continue de la qualité au sein d'un site de production innovant !Rattaché(e) au service Qualité, vous êtes garant(e) du suivi des anomalies et du respect des standards de qualité et de sécurité sanitaire. Vous intervenez en lien direct avec les opérateurs de production et les différents services supports. À ce titre, vous aurez pour principales responsabilités : - Assurer la gestion des anomalies de production (investigation, analyse des causes, suivi et traçabilitPréconiser et suivre les actions curatives, correctives et préventives. - Participer aux réunions anomalies et contribuer aux plans d'amélioration. - Contrôler et vérifier la conformité des pratiques et équipements aux règles en vigueur. - Réaliser les tests de vérification et assurer le suivi métrologique des instruments de production. - Être le relais qualité et sécurité sanitaire auprès des équipes de production et de l'équipe HACCP. - Contribuer à la fiabilité et à l'efficacité des process industriels (achats, production, conditionnement, logistique). poste en horaires de journée du lundi au vendredi De formation Bac +2/3 en Qualité, Production, Agroalimentaire ou équivalent, vous avez idéalement une première expérience en qualité industrielle. Vous maîtrisez : - Les méthodologies d'analyse des causes, - Les Bonnes Pratiques d'Hygiène (CCP, PRP, PRPO), - Les outils informatiques (ERP, logiciels métiers dédiés). Vos atouts : rigueur, sens de l'organisation, réactivité et esprit d'équipe. Vous savez travailler en transverse et faire preuve de pédagogie auprès des équipes terrain.
Embarquez avec Start People... CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Nos équipes, réparties au sein de 245 agences à travers la France, sont dans les starting blocks pour décrocher les missions qu'il vous faut tout en privilégiant des relations professionnelles et humaines. POSTE : OUVRIER D'ABATTOIR (H/F) Au sein d'une entreprise spécialisée dans la production de viande de boucherie porcine. Vous travaillez à l'atelier boyauderie et êtes formé(e) aux différents postes (estomacs, machine à menu, canon à boyaux, rosette, démêlage) selon vos compétences. Vous réalisez les opérations de pesée des produits, reportez les informations sur les supports de suivi et effectuez des contrôles visuels. Vous nettoyez votre poste de travail, lavez et désinfectez vos équipements ; dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité. Horaires poste matin 5h-13h - prime d'habillage. PROFIL : Prêt à vous lancer ? Postulez ! Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
Nous recherchons un(e) assistant(e) qualité dans le cadre d'un remplacement congés maternité. Participez à la maîtrise et à l'amélioration continue de la qualité au sein d'un site de production innovant !
Rattaché(e) au service Qualité, vous êtes garant(e) du suivi des anomalies et du respect des standards de qualité et de sécurité sanitaire. Vous intervenez en lien direct avec les opérateurs de production et les différents services supports. À ce titre, vous aurez pour principales responsabilités : - Assurer la gestion des anomalies de production (investigation, analyse des causes, suivi et traçabilité). - Préconiser et suivre les actions curatives, correctives et préventives. - Participer aux réunions anomalies et contribuer aux plans d'amélioration. - Contrôler et vérifier la conformité des pratiques et équipements aux règles en vigueur. - Réaliser les tests de vérification et assurer le suivi métrologique des instruments de production. - Être le relais qualité et sécurité sanitaire auprès des équipes de production et de l'équipe HACCP. - Contribuer à la fiabilité et à l'efficacité des process industriels (achats, production, conditionnement, logistique). poste en horaires de journée du lundi au vendredi
Nous recherchons un(e) assistant(e) qualité dans le cadre d'un remplacement congés maternité. Participez à la maîtrise et à l'amélioration continue de la qualité au sein d'un site de production innovant !Rattaché(e) au service Qualité, vous êtes garant(e) du suivi des anomalies et du respect des standards de qualité et de sécurité sanitaire. Vous intervenez en lien direct avec les opérateurs de production et les différents services supports. À ce titre, vous aurez pour principales responsabilités : - Assurer la gestion des anomalies de production (investigation, analyse des causes, suivi et traçabilité). - Préconiser et suivre les actions curatives, correctives et préventives. - Participer aux réunions anomalies et contribuer aux plans d'amélioration. - Contrôler et vérifier la conformité des pratiques et équipements aux règles en vigueur. - Réaliser les tests de vérification et assurer le suivi métrologique des instruments de production. - Être le relais qualité et sécurité sanitaire auprès des équipes de production et de l'équipe HACCP. - Contribuer à la fiabilité et à l'efficacité des process industriels (achats, production, conditionnement, logistique). poste en horaires de journée du lundi au vendredi
Description du poste : Et si c'était le moment idéal pour redonner du sens à votre vie professionnelle. tout en relevant un véritable défi entrepreneurial ? Depuis 2008, ORIENTACTION accompagne celles et ceux qui veulent se reconnecter à leurs talents et à leurs aspirations profondes. Avec plus de 900 consultants en France, nous sommes le réseau n°1 du bilan de compétences. Et aujourd'hui, nous recherchons des consultants indépendants capables d'allier accompagnement humain et développement commercial, pour faire éclore leur propre activité dans un secteur porteur. Votre double mission au quotidien : Accompagner les bénéficiaires dans la construction de projets professionnels réalistes et inspirants : - Guider les bénéficiaires dans la création d'un projet professionnel vibrant et réaliste - Aide à la prise de conscience, à la projection et à la mise en mouvement - Suivi individualisé dans une approche humaine, éthique et bienveillante Développer votre activité en local, en tant que véritable entrepreneur RH : - Prospection d'entreprises, de partenaires et d'organismes prescripteurs - Promotion de vos offres auprès des particuliers et professionnels - Fidélisation de vos clients grâce à la qualité de vos accompagnements - Représentation d'ORIENTACTION sur votre territoire Pourquoi rejoindre ORIENTACTION ? Parce qu'ici, vous êtes indépendant, mais jamais seul(e) : Un accompagnement solide pour démarrer et performer Une formation certifiante (inscrite au Répertoire Spécifique) pour maîtriser nos méthodes Une marque forte, des outils éprouvés et une communauté engagée Deux formules au choix, selon votre profil : - Formule Liberté : Contrat de prestation + formation de 42h obligatoire à financer - Formule Équilibre : CDDU ou indépendant + formation de 56h obligatoire à financer Description du profil : ✔ Vous aimez accompagner les autres dans leurs transitions de vie ✔ Vous avez la fibre entrepreneuriale et savez vendre une offre de valeur ✔ Vous avez déjà une expérience en développement commercial (dans la formation, le conseil, le recrutement ou les services BtoB) ou en accompagnement. ✔ Vous êtes à l'aise pour créer un réseau local, démarcher et promouvoir vos accompagnements Rejoignez ORIENTACTION et devenez acteur/actrice de la transformation professionnelle de demain. ORIENTACTION - Ensemble, faisons germer les plus beaux projets.
Description du poste : Chez ORIENTACTION, nous croyons en la puissance d'un accompagnement humain, bienveillant et structurant pour aider les jeunes à construire un avenir à leur image. Nous cherchons aujourd'hui des consultant(e)s indépendants, prêts à s'engager avec passion dans une mission à fort impact : accompagner les jeunes dans leur orientation professionnelle. ORIENTACTION, c'est le leader du bilan de compétences et de l'orientation en France. Depuis 2008, nous avons accompagné plus de 65 000 personnes grâce à une approche humaine, bienveillante et profondément ancrée dans le développement personnel. Aujourd'hui, notre réseau de près de 900 consultants s'agrandit, et nous recherchons des partenaires passionnés pour aider les jeunes à s'orienter avec confiance. Votre mission, si vous l'acceptez : - Écouter, comprendre, rassurer, et guider les jeunes dans leur parcours d'orientation. - Co-construire avec eux un projet clair, cohérent et surtout enthousiasmant. - Devenir leur repère dans cette étape parfois floue, en leur offrant un accompagnement sur-mesure. - Développer votre activité en local en tant que véritable entrepreneur. Ce que vous trouverez chez nous : - Un contrat de partenariat indépendant, souple et compatible avec d'autres activités - Une formation 100 % en ligne (35h) à un tarif préférentiel de 1 200 € (au lieu de 2 000 €) - Des outils performants, des méthodes éprouvées, et un soutien bienveillant de la communauté ORIENTACTION Description du profil : Vous êtes fait(e) pour cette mission si. - Vous êtes passionné(e) par l'accompagnement des jeunes - Vous avez envie de semer des graines de confiance et de réussite - Vous savez conjuguer écoute, intuition et structuration - Vous avez un véritable esprit entrepreneurial. Le moment est venu d'apporter votre énergie à une mission qui a du sens. Rejoignez ORIENTACTION et devenez un repère solide dans le parcours des jeunes.
Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages : -Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI -Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées -Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière -Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances... -Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main ! A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. POSTE : EMPLOYE DE POISSONNERIE (H/F) Sous la responsabilité du responsable de rayon poissonnerie, vous: -Réceptionnez et vérifiez la conformité des produits livrés et mis en vente. -Participez à la préparation et à l'implantation de votre rayon. -Assurez la présentation marchande des produits en respectant les règles légales de traçabilité, d'étiquetage... et en manipulant les produits avec soin. -Préparez les poissons en fonction des demandes des clients. -Veillez au parfait respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire en suivant les procédures en place. -Accueillez et renseignez le client dans le respect de la charte en vigueur dans le magasin. -Participez aux inventaires. PROFIL : Vous avez le sens du service et de la communication, la satisfaction client est votre priorité. Vous avez de bonnes capacités d'adaptation, de gestion des priorités et l'esprit d'équipe. Vous possédez idéalement une première expérience en poissonnerie artisanale ou dans un rayon en grande distribution. Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicapCette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant ! Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.
Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages : -Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI -Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées -Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière -Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances... -Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main ! A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. POSTE : OUVRIER AGRO-ALIMENTAIRE (H/F) Nous recrutons des ouvriers agro-alimentaires H/F pour une entreprise familiale basée à Capdenac-Gare dans l'Aveyron. Depuis 1923, elle fabrique des produits charcutiers traditionnels, de la saucisserie fraîche ainsi que des conserves artisanales. Votre poste consistera à faire de l'emboitage, mise en barquettes des saucisses, merguez, poser les barquettes sur les tapis destinés à l'étiquetage ou prendre les barquettes des tapis pour les mettre en clayette pour l'expédition. Atelier zone froide, la température est entre 8 et 10° Horaires du poste : 6h-13h30 au lundi au vendredi. PROFIL : Vous détenez idéalement une première expérience en usine agro-alimentaire. Le travail au froid ne vous dérange pas. Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant ! Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.
En tant que conducteur ou conductrice de train, vous jouez un rôle capital dans le quotidien de millions de voyageurs en leur offrant un transport de qualité, en toute sécurité. Au quotidien et à l'issue d'une formation de 10 à 12 mois rémunérée, votre mission consiste à : - Préparer le train en effectuant les vérifications nécessaires avant le départ - Conduire des trains de voyageurs dans le respect des procédures de sécurité et de la signalisation ferroviaire - Contribuer à la régularité du trafic et informer les voyageurs - Gérer les aléas en cas de nécessité en prenant les mesures adaptées pour assurer la sécurité des passagers en coordination avec les équipes de production Vous participez à la sobriété énergétique en consommant moins de 2% de l'énergie du secteur du transport. Vous êtes au coeur de la vie du territoire en contribuant à la mise en oeuvre de solutions de transport collectif intégrées et adaptées à la mobilité de chacun. Contexte Vous êtes autonome, seul.e responsable à bord de votre train et en contact permanent avec les équipes SNCF avec qui vous partagez les informations et qui interviennent en appui en cas de situation perturbée. Vous êtes un maillon essentiel du niveau de qualité attendu par nos clients en terme de respect des horaires et de confort. Horaires Vos horaires de travail sont liés à la circulation des trains et aux besoins des clients ; vous pouvez ainsi être amenés à travailler en matinée, soirée, pendant les jours de semaine ainsi que certains week-ends et jours fériés. Vos missions induisent des déplacements et repos hors domicile dont la fréquence varie selon les lignes sur lesquelles vous êtes affectés. En complément des 28 jours ouvrés de congé annuel, accessibles dès la 1ère année, vous pouvez bénéficier de 3 à 5 semaines de repos supplémentaires selon vos horaires. Ce que nous vous offrons Formation Durant la 1ère année vous bénéficiez d'une formation rémunérée, associant enseignements théoriques et pratiques en environnement professionnel. La validation progressive de chaque module de formation vous permet d'obtenir votre licence européenne de conduite de train. Des perspectives de carrière sont ouvertes vers le management, la formation de conducteurs conductrices ou la conduite de trains d'autres lignes (TGV, trains internationaux...) Contrat : CDI Profil avec ou sans expérience. Nous recherchons des personnes motivées dans l'atteinte de leurs projets, faisant preuve d'autonomie et d'un sens du collectif pour agir de manière constructive avec l'ensemble des salariés de l'entreprise et des clients. Vous aimerez ce métier si vous appréciez une forme d'autonomie, l'immersion dans un environnement à fort enjeux de sécurité et que vous souhaitez exercer un métier à fortes responsabilités. Vous êtes titulaire d'un diplôme de niveau requis pour la conduite de trains : - BAC, BAC +2 ou +3 toutes spécialités, - certificat justifiant du niveau BAC (CFEPS, CFES, CFETS ). - ou CAP, BEP,. Vos qualités : - Autonomie - Rigueur/Concentration - Réactivité - Sang froid - Responsabilité - Ponctualité - Sens du service Ce métier de Conducteur/conductrice de trains vous intéresse ? Vous trouverez en cliquant sur ce lien, les 10 informations métier et médicales à connaître absolument avant de postuler. Familiarisez vous dès maintenant avec les métiers de la Conduite en vous inscrivant au MOOC Destinations Conduite sur www.sncf-mooc.fr et intégrez un processus de recrutement privilégié !
Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages : -Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI -Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées -Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière -Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances... -Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main ! A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. POSTE : EMPLOYE DE POISSONNERIE (H/F) Sous la responsabilité du responsable de rayon poissonnerie, vous: -Réceptionnez et vérifiez la conformité des produits livrés et mis en vente. -Participez à la préparation et à l'implantation de votre rayon. -Assurez la présentation marchande des produits en respectant les règles légales de traçabilité, d'étiquetage... et en manipulant les produits avec soin. -Préparez les poissons en fonction des demandes des clients. -Veillez au parfait respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire en suivant les procédures en place. -Accueillez et renseignez le client dans le respect de la charte en vigueur dans le magasin. -Participez aux inventaires. PROFIL : Vous possédez idéalement une première expérience en poissonnerie artisanale ou dans un rayon en grande distribution. Vous avez le sens du service et de la communication, la satisfaction client est votre priorité. Vous avez de bonnes capacités d'adaptation, de gestion des priorités et l'esprit d'équipe. Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant ! Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.
Responsable Adjoint(e) de magasinAction est l'enseigne non-alimentaire qui connaît une forte croissance en Europe. Parce que cette aventure nous passionne, nous sommes toujours en quête de nouvelles opportunités. Implantés dans 12 pays européens nous avons franchi le cap des 2 750 magasins. Avec plus de 50% d'évolution interne, nous t'offrons un tremplin idéal pour ta carrière.Travailler chez Action, c'est travailler pour une enseigne primée. En France par exemple, Action a été élue Enseigne Préférée des Français en 2023 et 2024.Chez Action, la routine n'existe pas - entre nos équipes aux talents multiples et diversifiés, et les challenges qui t'attendent : es-tu prêt à relever les défis et booster ta carrière ? Rejoins-nous !Ce qui rythme tes journéesÊtre le bras droit du Responsable Magasin: Contribuer au suivi des indicateurs magasin avec le Responsable Magasin et le Responsable RégionTu as l'âme d'un commerçant, tu connais la saisonnalité et les attentes de tes clients pour développer le CA et la satisfaction client en respect avec le concept Action : Animer l'attractivité de ton magasin, passer les commandes, recevoir les produits, gérer les stocks, implanter les nouveautés etc.Participer à la vie du magasin avec objectif d'avoir un magasin plein, propre, rangé et commerçant : Contrôler l'avancement des activités, mettre en application les plannings, mettre en rayon les produits, relayer les décisions prises par le Responsable Magasin et le Responsable Région, .Travailler dans un environnement challengeant : Gérer les imprévus, intervenir rapidement et efficacement en adoptant une approche calme et orientée solutionsCo-manager les équipes : Faciliter la communication avec les équipes, apporter ton soutien lors des recrutements des employés du magasin, de l'intégration des nouveaux collaborateurs et de la montée en compétences de l'équipeTes atouts essentiels:Tu as suivi une formation de niveau Bac+2 ou tu as une expérience réussie de 2 ans au moins dans le management d'équipe et le commerce.Orienté(e) terrain, tu fais preuve de discipline, de rigueur et de responsabilitéTu as le sens du leadership, capable de fédérer et d'accompagner ton équipe avec bienveillance en t'adaptant à chaque situationTu te reconnais dans nos valeurs : orientation client, respect, esprit d'équipe, discipline, simplicité et conscience des coûtsTu es disponible sur notre amplitude horaire (5/6h à 21/22h du lundi au samedi, équipe matin ou après-midi, parfois le dimanche).Action s'engage à l'égalité professionnelle, la diversité et l'inclusion : nous accueillons et valorisons tes talents.De plus, tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.Ce que nous vous pouvons t'offrirUn salaire brut annuel de 26 462 € au statut agent maîtrise (base 35h hebdomadaires, contrat annualisé)Des avantages salariaux :Le 13ème mois supplémentaireUne prime de participationDes avantages sociaux :Ticket restaurantUne mutuelle d'entreprise et une prévoyance15% de remise personnelDes cartes cadeauxDes avantages grâce à un CSE dynamiquePour une intégration réussie :Un parcours d'intégration complet, avec une formation de 8 semaines dans un de nos magasins formateur - pratique et e-learningUn management de proximité et le support d'une équipeUn développement continu tout au long de ta carrière ainsi que des perspectives d'évolution au sein de notre groupe international à très forte croissance A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.
Nous recherchons pour le compte de notre client un assembleur soudeur (F/H). Poste en horaires de journée : 7h30-12h/13h-16h30 Forts de près de 70 ans d'expérience, ce client est un spécialiste des carénages et des protections d'unités de production. Vous exercez avec une équipe de professionnels expérimentés, aussi bien en fabrication, intégration et montage.
Vous procédez à l'assemblage de sous-ensembles selon un ordre de fabrication et dans le respect des procédures et des règles de sécurité en atelier. DESCRIPTION DES ACTIVITÉS : - Définir et préparer les outils et matériaux nécessaires pour le chantier - Prendre connaissance du plan de fabrication - Récupérer les composants nécessaires à l'assemblage selon l'ordre de fabrication - Alerter sur les niveaux de stocks de matières - Monter des sous-ensembles simples dans le respect des exigences qualités par divers procédés (soudage, assemblage, rivetage, boulonnage...) - Rendre compte de son activité au responsable d'atelier - Contrôler les pièces - Effectuer la maintenance de 1er niveau - Alerter sur l'état des outils - Ranger et nettoyer quotidiennement son poste de travail
Nous recherchons pour le compte de notre client un assembleur soudeur (F/H). Poste en horaires de journée : 7h30-12h/13h-16h30 Forts de près de 70 ans d'expérience, ce client est un spécialiste des carénages et des protections d'unités de production. Vous exercez avec une équipe de professionnels expérimentés, aussi bien en fabrication, intégration et montage.Vous procédez à l'assemblage de sous-ensembles selon un ordre de fabrication et dans le respect des procédures et des règles de sécurité en atelier. DESCRIPTION DES ACTIVITÉS : - Définir et préparer les outils et matériaux nécessaires pour le chantier - Prendre connaissance du plan de fabrication - Récupérer les composants nécessaires à l'assemblage selon l'ordre de fabrication - Alerter sur les niveaux de stocks de matières - Monter des sous-ensembles simples dans le respect des exigences qualités par divers procédés (soudage, assemblage, rivetage, boulonnage...) - Rendre compte de son activité au responsable d'atelier - Contrôler les pièces - Effectuer la maintenance de 1er niveau - Alerter sur l'état des outils - Ranger et nettoyer quotidiennement son poste de travail
Le Groupe : Le Groupe FIGEAC AÉRO, partenaire de référence des grands industriels de l'aéronautique, est spécialiste de la production de pièces de structure en alliages légers et en métaux durs, de pièces de moteurs, de trains d'atterrissage et de sous-ensembles. Groupe international, FIGEAC AÉRO est présent en France, aux Etats-Unis, au Maroc, au Mexique, en Roumanie et en Tunisie. Le Groupe compte aujourd'hui 3500 collaborateurs et réalise un chiffre d'affaires annuel de 432.30M€. Tâches et responsabilités : En tant que chef d'équipe de production usinage, vous serez rattaché(e) à un Responsable Production et aurez pour mission d'assurer le déploiement opérationnel des stratégies et politiques de l'entreprise sur votre périmètre. Vos missions seront les suivantes : * Assurer la réalisation des objectifs qualité, coût, délai, sécurité. * Animer vos équipes et manager vos collaborateurs de façon à optimiser l'utilisation des compétences, la cohésion sociale et la performance collective dans le respect des règles de l'entreprise. * Vous contribuez activement à une démarche d'amélioration continue : analyse des dysfonctionnements (non conformité, incident, panne, accident....) et mise en place d'actions correctives ou préventives Vous travaillez en horaires postées 2x8 Profil recherché : * Très bonnes aptitudes managériales, des connaissances dans le domaine de l'usinage seront appréciées ainsi qu'une formation/ expérience dans le domaine industriel et usinage * Connaissance des réglementations QHSE (Qualité, Hygiène, Sécurité, Environnement). * Excellente communication, sens de l'écoute et esprit d'équipe. * Autonomie, organisation et rigueur. * Réactivité, adaptabilité, capacité d'analyse et d'observation. * Une bonne gestion des priorités sera indispensable pour le poste . * Maîtrise de l'outil informatique nécessaire. Nos avantages : * Diverses primes ; * Accord d'intéressement ; * Mutuelle et prévoyance d'entreprise avantageuses ; * Œuvres sociales du Comité Social & Economique ; * Crèche interentreprise ; * Abondement sur le Plan Epargne Retraite Collectif (PERCO) ; * Possibilité de placement des congés sur un CET ; Une raison de plus pour nous rejoindre ? Intégrer Figeac-Aéro c'est travailler au sein d'un groupe international, reconnu pour son expertise technique, qui a su conserver les caractéristiques d'une entreprise à dimension humaine, proche de ses collaborateurs. En nous rejoignant, vous évoluerez au sein d'un environnement dynamique où vos idées et compétences permettront au Groupe de relever les défis passionnants de l'aéronautique. Figeac-Aéro garantit l'égalité des chances et favorise la diversité au sein de ses équipes. Soucieux des générations futures, le groupe est engagé en faveur de l'environnement et de la RSE. Candidatez maintenant ! Nous vous garantissons un traitement éthique et équitable de votre candidature. Dès réception, celle-ci sera étudiée avec attention par notre équipe RH, qui sera heureuse de s'entretenir avec vous pour détailler votre parcours et répondre à vos questions. Vous pourrez ensuite être convié(e) pour un entretien avec votre futur(e) manager afin de vous préciser le contenu du poste et l'environnement de travail, et vous faire découvrir nos locaux et ateliers. Découvrez le cadre de vie privilégié qu'offre Figeac et ses alentours : https://www.youtube.com/watch?v=Kfx8lCkYc_k Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 39 000,00€ à 42 000,00€ par an Lieu du poste : En présentiel
Dans le cadre de notre fonctionnement, nous recherchons pour une de nos entreprises adhérentes spécialisée en génie civil et GO, un CHEF DE CHANTIER GENIE CIVIL (H/F) Rattaché au Conducteur de travaux H/F, vous avez en charge la gestion d'une équipe allant jusqu'à 6 compagnons : Vous êtes responsable de l'intégralité d'un chantier (organisation humaine et matérielle) Vous veillez au bon déroulement des chantiers Vous gérez les équipes sur le terrain Vous intervenez tout au long du déroulement du chantier de la mise en place à son achèvement, dans le respect des délais et de la qualité des travaux effectués Vous veillez au respect des règles de sécurité et d'hygiène sur le chantier, votre priorité est la santé et la sécurité de vos salariés ! Vous vous assurez de la propreté du chantier Vous êtes en charge des commandes de matériels et de la gestion des horaires des ouvriers Vous êtes garant d'entretenir des relations de confiance et de proximité avec les intervenants extérieurs : réunion de chantier chaque semaine avec le conducteur de travaux et le client Vous êtes titulaire d'un diplôme de niveau BAC+2 (ou VAE) avec une spécialité Génie-civil/ Travaux Publics, vous avez une expérience de 5 ans dans le Génie-Civil. Vous avez le sens des responsabilités et vous avez le goût des déplacements. En rejoignant le GEIQ BTP 12, nous vous proposons : - Une stabilité dans l'emploi - Une montée en compétences - La réalisation d'un projet professionnel
Votre agence Randstad, spécialisée dans les métiers de la maintenance, de la productique et de la métallurgie, est en recherche permanente de nouvelles compétences et vous offre de nombreuses opportunités d'emploi. Nous recherchons pour le compte de notre client un TECHNICIEN DE MAINTENANCE (F/H).Vos principales tâches : Rattaché(e) au Responsable Maintenance, vous contribuez à l'optimisation des méthodes, à la fiabilité des équipements et à la performance du service. Vos principales tâches seront de : - Analyser et résoudre les problèmes techniques récurrents, - Participer à la définition, la rédaction et la mise à jour des procédures de maintenance préventive et curative ; - Élaborer et suivre les plans de maintenance via la GMAO ; - Interpréter les plans et schémas mécaniques, hydrauliques et électriques pour établir un diagnostic précis ; - Proposer des solutions d'amélioration continue sur les équipements, en termes de sécurité, fiabilité et coûts ; - Suivre les indicateurs de performance du service maintenance et contribuer à la réduction des pannes ; - Assurer la coordination entre les équipes de production et de maintenance ; - Veiller au respect des règles de sécurité, d'environnement et de qualité dans toutes les interventions.
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous ! Votre agence Randstad, spécialisée dans les métiers de la maintenance, de la productique et de la métallurgie, est en recherche permanente de nouvelles compétences et vous offre de nombreuses opportunités d'emploi.
DESCRIPTION DU POSTE En tant que conducteur ou conductrice de train, vous jouez un rôle capital dans le quotidien de millions de voyageurs en leur offrant un transport de qualité, en toute sécurité. Au quotidien et à l'issue d'une formation de 10 à 12 mois rémunérée, votre mission consiste à : * Préparer le train en effectuant les vérifications nécessaires avant le départ * Conduire des trains de voyageurs dans le respect des procédures de sécurité et de la signalisation ferroviaire * Contribuer à la régularité du trafic et informer les voyageurs * Gérer les aléas en cas de nécessité en prenant les mesures adaptées pour assurer la sécurité des passagers en coordination avec les équipes de production Vous participez à la sobriété énergétique en consommant moins de 2% de l'énergie du secteur du transport. Vous êtes au coeur de la vie du territoire en contribuant à la mise en oeuvre de solutions de transport collectif intégrées et adaptées à la mobilité de chacun. CONTEXTE Vous êtes autonome, seul.e responsable à bord de votre train et en contact permanent avec les équipes SNCF avec qui vous partagez les informations et qui interviennent en appui en cas de situation perturbée. Vous êtes un maillon essentiel du niveau de qualité attendu par nos clients en terme de respect des horaires et de confort. HORAIRES Vos horaires de travail sont liés à la circulation des trains et aux besoins des clients ; vous pouvez ainsi être amenés à travailler en matinée, soirée, pendant les jours de semaine ainsi que certains week-ends et jours fériés. Vos missions induisent des déplacements et repos hors domicile dont la fréquence varie selon les lignes sur lesquelles vous êtes affectés. En complément des 28 jours ouvrés de congé annuel, accessibles dès la 1ère année, vous pouvez bénéficier de 3 à 5 semaines de repos supplémentaires selon vos horaires. _CE QUE NOUS VOUS OFFRONS_ FORMATION Durant la 1ère année vous bénéficiez d'une formation rémunérée, associant enseignements théoriques et pratiques en environnement professionnel. La validation progressive de chaque module de formation vous permet d'obtenir votre licence européenne de conduite de train. Des perspectives de carrière sont ouvertes vers le management, la formation de conducteurs / conductrices ou la conduite de trains d'autres lignes (TGV, trains internationaux...) PROFIL RECHERCHÉ PROFIL AVEC OU SANS EXPÉRIENCE. Nous recherchons des personnes motivées dans l'atteinte de leurs projets, faisant preuve d'autonomie et d'un sens du collectif pour agir de manière constructive avec l'ensemble des salariés de l'entreprise et des clients. Vous aimerez ce métier si vous appréciez une forme d'autonomie, l'immersion dans un environnement à fort enjeux de sécurité et que vous souhaitez exercer un métier à fortes responsabilités. Vous êtes titulaire d'un diplôme de niveau requis pour la conduite de trains : * BAC, BAC +2 ou +3 toutes spécialités, * certificat justifiant du niveau BAC (CFEPS, CFES, CFETS ). * ou CAP, BEP,. VOS QUALITÉS : * Autonomie * Rigueur/Concentration * Réactivité * Sang froid * Responsabilité * Ponctualité * Sens du service Ce métier de Conducteur/conductrice de trains vous intéresse ? Vous trouverez en cliquant sur ce lien [https://forms.office.com/e/TrjZG9ZCRy], les 10 informations métier et médicales à connaître absolument avant de postuler. Familiarisez vous dès maintenant avec les métiers de la Conduite en vous inscrivant au MOOC Destinations Conduite sur www.sncf-mooc.fr et intégrez un processus de recrutement privilégié !
Le groupe SNCF est l'un des premiers acteurs mondiaux de transport de voyageurs et de logistique de marchandises. SNCF propose aux voyageurs des solutions de transport collectif intégrées et adaptées à la mobilité de chacun. SNCF contribue ainsi au développement des territoires. 5 millions de voyageurs comptent sur la SNCF pour effectuer leurs déplacements quotidiens personnels comme professionnels. En nous rejoignant, vous oeuvrez au bon fonctionnement d'un service ferroviaire de qualité et...
Acteur industriel français de premier plan, entreprise familiale reconnue, notre client est basé en Aveyron à Capdenac-Gare. Cette entreprise est spécialisée dans la transformation du bois. Elle allie un savoir-faire traditionnel à des technologies de pointe, investissant fortement dans l'innovation (automatisation, robotique) et dans une production éco-responsable. Vous rejoignez l'entreprise dans le cadre d'une création de poste faisant suite à une promotion interne, signe d'un environnement qui favorise l'évolution. Vous rejoignez l'entreprise dans le cadre d'une création de poste faisant suite à une promotion interne, signe d'un environnement qui favorise l'évolution.Rattaché(e) au Responsable Maintenance, vous êtes un pilier technique de l'usine. Vos missions principales incluent : Assurer la maintenance préventive, curative et améliorative des équipements de production (électrique, mécanique, pneumatique et hydraulique). Diagnostiquer et dépanner les pannes sur les machines, automates et lignes de production. Contribuer à l'amélioration continue et à la fiabilisation des installations. Participer à l'installation, au câblage et à la mise en service de nouveaux équipements. Appliquer et faire respecter les règles de sécurité et les normes électriques. Participer à la gestion des stocks de pièces détachées. Conditions : Contrat : CDI. Statut : Agent de maîtrise. Temps de travail : 39,5 heures/semaine en roulement 2x8. Astreintes : 1 week-end sur 4. Rémunération : à partir de 39k, selon votre profil et expérience. À cela s'ajoutent des avantages complémentaires : Intéressement annuel Indemnités de transport. Indemnités paniers. Mutuelle de qualité prise en charge à 75%. Prime de Partage de la Valeur (PPV). Un environnement de travail bienveillant, à l'esprit familial. Formation : Vous êtes issu(e) d'une formation Bac Pro (minimum) à BTS/Licence Pro en Électrotechnique, Maintenance Industrielle ou équivalent. Expérience : Vous justifiez d'au moins 5 ans d'expérience en maintenance industrielle. Une expérience dans le secteur industriel est impérative (hors BTP/bâtiment). Compétences Techniques : Une solide expertise en électrotechnique et électromécanique. De bonnes connaissances en mécanique, pneumatique et hydraulique. La capacité à lire des plans et schémas électriques. Des notions en automatisme sont un plus (une formation est possible). Qualités personnelles : Autonomie (essentielle pour gérer les astreintes), réactivité, rigueur, et un excellent esprit d'analyse. Vous appréciez le travail en équipe et êtes une personne de terrain.
Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages : -Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI -Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées -Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière -Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances... -Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main ! A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. POSTE : Gestionnaire Litiges et Pénalités clients (H/F) Start People recherche Un(e) Gestionnaire Litiges et Pénalités clients pour une prise de poste en janvier 2026. Rattaché(e) à la Responsable Service Clients, vos missions principales sont : -Organiser, analyser et optimiser le traitement des litiges de facturation et des pénalités émis par les clients. -Après analyse, effectuer soit les contestations - en s'appuyant notamment sur le cadre légal et jusqu'à la mise en demeure si nécessaire - soit les validations/régularisations selon le cadre défini. -Assurer les relations transverses avec les services Comptabilité, Commercial et Administration des Ventes. -Préparer les RDV contradictoires avec les clients, et, dans ce cadre, peut être amené(e) à effectuer des RDV clients. -Tenir à jour les supports de suivis liés à son activité et garantir la fiabilité des données traitées. -Etre force de proposition quant à tout axe d'amélioration/optimisation des process et/ou des outils. PROFIL : Profil BAC +2 - expérience 1 à 3 ans. Vous avez un bon niveau Excel et SAP, des connaissances en comptabilité clients seraient un plus à votre candidature. Vous êtes rigoureux/se, organisé(e), doté(e) de qualité d'écoute et relationnelle, esprit d'équipe. Qualité rédactionnelle, sens de l'organisation et des priorités. Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant ! Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.
A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. POSTE : Technicien de production agroalimentaire (H/F) Entreprise familiale spécialisée dans la commercialisation de viande de qualité, cherche une(e) technicien(ne) de production polyvalent(e) pour compléter son équipe. En première partie de journée, vous réalisez les opérations de classement/ pesée des carcasses qui nécessite une certaine expertise. Durant cette activité, vous êtes garant(e) de la collecte de données de qualité dans l'objectif d'une amélioration continue des méthodes de travail de l'équipe. En seconde partie de journée, vous effectuez le conditionnement des viandes issues de l'atelier de découpe en conformité avec les commandes clients. Vous êtes amené(e) à manipuler l'ensemble des équipements destinés à la bonne réalisation de la préparation des commandes (informatique et logiciel, machine de mise sous vide, emballeuse cartons...). Vous effectuez une veille sur la conformité des produits reçus de l'atelier de découpe et de ceux, emballés envoyés aux clients. Horaires 5h-13h pouvant varier selon saison haute ou basse activité. Temps de pause rémunérée - prime d'habillage - indemnité repas et transport - 13e mois au bout d'un an d'ancienneté PROFIL : Débutant(e) accepté(e), toutes les formations pour la réussite aux postes seront réalisées en interne. Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant ! Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil.
Description du poste : Selon le poste que vous occupez, votre travail peut avoir les caractéristiques suivantes : - Opération de transformation (tranchage...) - Travail minutieux de conditionnement - Utilisation d'outils manuels (couteaux, scies...) - Manutention de charge Description du profil : Votre profil : Ce poste ne nécessite pas de compétence particulière. Si vous êtes dynamique, motivé(e) et aimez le travail en équipe, alors postulez !
Description du poste : Manpower FIGEAC recherche pour son client, un acteur du secteur de l'agroalimentaire, un Ouvrier agroalimentaire (H/F) Au sein d'une usine production agroalimentaire en température ambiante, vos mission seront : - Fabriquer et conditionner les produits, - Respecter les cadences, - Identifier et isoler les produits non conforme, - Assurer la traçabilité, - Maintenir son poste de travail propre et rangé. Réalisation et élaboration de plats cuisinés comme : - cassoulet, lentilles, blanquette de veau, raviolis, macaronis , couscous, paella et sauces tomates ; - vous utilisez des matériels spécifiques destinés au braisage, au blanchiment des viandes et légumes et à la confection des sauces complexes Si vous êtes disponible et intéressé par cette offre, n'hésitez à postuler ou envoyez votre CV à l'adresse MANPOWER, 77 route de Montauban 12200 VILLEFRANCHE DE ROUERGUE Devenir collaborateur intérimaire chez Manpower vous assure de nombreux avantages : CE (tickets cinéma, chèques cultures, voyages...), CCE (chèques vacances, avantages sur les vacances, les vols, le centre aéré...), Compte Epargne Temps rémunéré à 8 %, Mutuelle, logement, garde enfant, déplacement.. Envie de stabilité ? MANPOWER propose des contrats CDI Intérimaire. Contactez-nous pour plus de renseignements. Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
POSTE : Opérateur de Production H/F DESCRIPTION : Manpower FIGEAC recrute pour l'un de ses partenaires, spécialisé dans la conception et la fabrication de produits en bois destinés au secteur funéraire, un Opérateur de production (H/F). Vous souhaitez intégrer une entreprise locale, reconnue pour son savoir-faire artisanal et industriel ? Ce poste vous offre l'opportunité de participer à un processus de fabrication précis, respectueux et porteur de sens. - Assemblage et fabrication : Participer à la production de pièces en bois selon les plans et les consignes techniques. - Contrôle qualité : Vérifier la conformité des produits à chaque étape de fabrication. - Utilisation de machines : Travailler sur machines semi-automatiques ou manuelles pour le découpage, le ponçage ou le montage. - Respect des normes : Appliquer les règles de sécurité et les procédures internes. - Entretien du poste de travail : Maintenir un environnement propre et organisé. Horaire en journée ou 2x8 - Vous êtes manuel(le), rigoureux(se) et appréciez le travail bien fait. - Une expérience en menuiserie, industrie bois ou production est un plus. - Vous êtes capable de travailler en autonomie tout en collaborant avec une équipe. - Vous êtes respectueux(se) des consignes de sécurité et des valeurs de l'entreprise. Ce que l'entreprise vous offre - Un environnement de travail stable et humain. - Un savoir-faire reconnu dans un secteur spécifique. - Une formation aux techniques de production si nécessaire. Envie de contribuer à une production locale et de qualité ? Postulez dès maintenant et rejoignez une entreprise qui valorise le travail artisanal et le respect des traditions. Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Date début : Dès que possible Durée : 1 mois renouvelable PROFIL :
Un cabinet où la qualité de vie au travail n'est pas un bonus, mais une priorité Notre cabinet partenaire, à taille humaine, propose bien plus qu'un poste : Un environnement de travail sain, respectueux et bienveillant Une vraie reconnaissance du travail accompli Une équipe soudée et une direction à l'écoute Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) Gestionnaire de Paie expérimenté(e), prêt(e) à s'investir dans une aventure humaine et professionnelle enrichissante. Vos missions principales Rattaché(e) à la Responsable sociale ou à l'Expert-Comptable selon l'organisation interne, vous aurez en charge un portefeuille clients multi-conventionnel, et interviendrez sur l'ensemble du processus paie : * Collecte, saisie et contrôle des éléments variables de paie * Élaboration des bulletins de salaire * Établissement des déclarations sociales (DSN, charges sociales, etc.) * Gestion administrative liée à la vie du salarié : contrats de travail, DPAE, arrêts maladie, attestations, soldes de tout compte * Conseil de 1er niveau auprès des clients sur les questions sociales courantes * Veille sociale et conventionnelle Le profil idéal que nous recherchons * Vous justifiez de 2 à 4 ans d'expérience minimum en cabinet comptable sur un poste similaire * Vous êtes à l'aise avec les environnements multi-conventionnels * Vous maîtrisez un logiciel de paie (idéalement Silae, mais pas obligatoire) * Vous aimez le contact client, vous êtes organisé(e), rigoureux(se) et autonome Ce que nous vous proposons * Une vraie qualité de vie au travail * Une ambiance conviviale et une équipe solidaire * Des outils modernes et une démarche tournée vers la digitalisation * Un accompagnement personnalisé dans votre montée en compétences * Des perspectives d'évolution au sein du cabinet * Des horaires flexibles et la possibilité de télétravail partiel Parce qu'un bon poste, c'est aussi une bonne équipe. Retrouvez plus d'offres sur notre site www.kolibriconsulting.com et suivez nous aussi sur les réseaux sociaux !
Notre cabinet partenaire, à taille humaine, propose bien plus qu'un poste : Un environnement de travail sain, respectueux et bienveillant Une vraie reconnaissance du travail accompli Une équipe soudée et une direction à l'écoute Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) Gestionnaire de Paie expérimenté(e), prêt(e) à s'investir dans une aventure humaine et professionnelle enrichissante.
Acteur industriel français de premier plan, entreprise familiale reconnue, notre client est basé en Aveyron à Capdenac-Gare. Cette entreprise est spécialisée dans la transformation du bois. Elle allie un savoir-faire traditionnel à des technologies de pointe, investissant fortement dans l'innovation (automatisation, robotique) et dans une production éco-responsable. Vous rejoignez l'entreprise dans le cadre d'une création de poste faisant suite à une promotion interne, signe d'un environnement qui favorise l'évolution. Vous rejoignez l'entreprise dans le cadre d'une création de poste faisant suite à une promotion interne, signe d'un environnement qui favorise l'évolution.Rattaché(e) au Responsable Maintenance, vous êtes un pilier technique de l'usine. Vos tâches principales incluent : Assurer la maintenance préventive, curative et améliorative des équipements de production (électrique, mécanique, pneumatique et hydraulique). Diagnostiquer et dépanner les pannes sur les machines, automates et lignes de production. Contribuer à l'amélioration continue et à la fiabilisation des installations. Participer à l'installation, au câblage et à la mise en service de nouveaux équipements. Appliquer et faire respecter les règles de sécurité et les normes électriques. Participer à la gestion des stocks de pièces détachées. Conditions : Contrat : contrat. Statut : Agent de maîtrise. Temps de travail : 39,5 heures/semaine en roulement 2x8. Astreintes : 1 week-end sur 4. Rémunération : à partir de 39k€, selon votre profil et expérience. À cela s'ajoutent des avantages complémentaires : Intéressement annuel Indemnités de transport. Indemnités paniers. Mutuelle de qualité prise en charge à 75%. Prime de Partage de la Valeur (PPV). Un environnement de travail bienveillant, à l'esprit familial.
Vos contacts Randstad Search : Cécile NEGRIER & Summer CARADO Randstad Search, Cabinet Conseil en Recrutement et Approche directe, intervient dans la recherche et l'évaluation des profils experts et cadres. Le cabinet est présent dans les principales métropoles françaises. Les consultants mettent à votre service leur expertise métier pour vous accompagner dans votre carrière.
Dans le cadre de notre fonctionnement, nous recherchons pour une de nos entreprises adhérentes spécialisée en génie civil et GO, un OUVRIER POLYVALENT EN GENIE CIVIL (H/F) En tant qu'Ouvrier Polyvalent en Génie Civil, vous interviendrez sur différents types de chantiers et participerez à toutes les étapes de la construction. Vos missions comprendront notamment : Participer à la préparation et à la mise en place du chantier (implantation, signalisation, sécurisation) Réaliser des travaux de terrassement, de fondations, de coffrage et de ferraillage Participer au coulage du béton et aux finitions des ouvrages Aider à la pose de réseaux et canalisations selon les besoins du chantier Effectuer des travaux de petite maçonnerie et de voirie Entretenir et ranger le matériel, assurer la propreté de la zone de travail Vous avez une première expérience dans le BTP, le génie civil ou les travaux publics. En rejoignant le GEIQ BTP 12, nous vous proposons : - Une stabilité dans l'emploi - Une montée en compétences - La réalisation d'un projet professionnel
Votre agence Randstad, spécialisée dans les métiers de la maintenance, de la productique et de la métallurgie, est en recherche permanente de nouvelles compétences et vous offre de nombreuses opportunités d'emploi. Nous recherchons pour le compte de notre client un TECHNICIEN DE MAINTENANCE (F/H).
Vos principales missions : Rattaché(e) au Responsable Maintenance, vous contribuez à l'optimisation des méthodes, à la fiabilité des équipements et à la performance du service. Vos principales missions seront de : - Analyser et résoudre les problèmes techniques récurrents, - Participer à la définition, la rédaction et la mise à jour des procédures de maintenance préventive et curative ; - Élaborer et suivre les plans de maintenance via la GMAO ; - Interpréter les plans et schémas mécaniques, hydrauliques et électriques pour établir un diagnostic précis ; - Proposer des solutions d'amélioration continue sur les équipements, en termes de sécurité, fiabilité et coûts ; - Suivre les indicateurs de performance du service maintenance et contribuer à la réduction des pannes ; - Assurer la coordination entre les équipes de production et de maintenance ; - Veiller au respect des règles de sécurité, d'environnement et de qualité dans toutes les interventions.
Qui sommes-nous ? Fédérant plus de 3825 collaborateurs au travers de 172 agences locales réparties sur l'ensemble du territoire français, en Belgique et au Luxembourg, Koesio apporte à ses 100 000 entreprises clientes des solutions numériques (impression, informatique et télécom). Notre raison d'être : "Nous sommes des créateurs de liens. En cultivant notre énergie collective et la proximité avec tous nos clients, osons mettre le Kap vers un numérique respectueux du vivant." Le Koesio Spirit : Parce que chez Koesio, ton bien-être et ton épanouissement au travail sont au coeur de nos préoccupations, tu vivras nos 3 principes clés : célébrer, écouter, partager. L'humain est essentiel et motive l'ensemble des actions et décisions. Dans le cadre de notre constante évolution, notre équipe commerciale de Figeac (46100) cherche un(e) commercial(e) B2B PRINT pour booster notre présence dans le lot. Si tu es passionné(e) par la tech, motivé(e) par le terrain et que tu sais détecter les vraies opportunités, ce poste est pour toi ! ?? Ta mission ? Aller à la rencontre des TPE, PME et professions cibles pour les accompagner dans leur transition numérique, en leur proposant des solutions PRINT et bureautiques. ?? Ton secteur de jeu : Figeac et la zone départementale ?? Tes responsabilités principales : Tu es le moteur de la dynamique commerciale de ton secteur. Tu identifies les besoins, proposes les bonnes solutions, et tu suis tes clients de A à Z. Concrètement, les missions sont les suivantes : Prospection de nouveaux clients (terrain, téléphone, salons pros...) Analyses des besoins, audit des environnements existants et construction d'offres adaptées Présentation des solutions d'impression et de bureautiques (démonstrations, argumentaires...) Négociations et propositions commerciales ; conclusion des deals Suivi des clients avec rigueur et proximité Reporting La rémunération annuelle est de 40000KEUR à 55000KEUR. Tu as une première expérience réussie dans la vente B2B terrain ? Tu es avenant.e, très orienté.e « résultats », capable de prospecter, générer de nouvelles opportunités commerciales ? On te veut dans l'équipe ! Une bonne connaissance du marché local et économique est un vrai atout pour performer rapidement.
Nous recherchons pour le compte de notre client une entreprise du bâtiment à taille humaine un(e) Collaborateur comptable (F/H) en intérim avec des opportunités envisageables à la clé sur le territoire de Capdenac.En lien avec l'Expert-Comptable du cabinet de l'entreprise vous interviendrez sur plusieurs compétences/ Vos missions seront : Assurer la tenue des comptes Faire la facturation fournisseurs, Réaliser des relances et du reporting sur Sage 100 Être un conseiller privilégié pour votre clientèle afin de les accompagner dans leur gestion Vous devez être titulaire d'un Bac+2 et avoir au moins 5 années d'expérience. Grâce à votre expérience, vous êtes totalement autonome en ce qui concerne l'établissement des bilans et liasses fiscales correspondantes. Vous maitrisez ou êtes en mesure de vous adapter aux logiciels courants de production comptable. Organisé (e), vous êtes reconnu ( e ) pour votre dynamisme et votre discrétion. Votre capacité à travailler en équipe s'épanouira dans cette structure à taille humaine, qui valorise le bien être de chacun. Les horaires sont adaptables en fonction de Vos capacités de communication, d'adaptation et votre polyvalence pourront s'exprimer dans cette PME où disponibilité et réactivité font sens. N'hésitez pas à candidater nous vous recontacterons
POSTE : Chef de Chantier Chef d'Équipe H/F DESCRIPTION : Et si vous intégriez une entreprise familiale et dynamique où le dirigeant s'appuie sur son expertise et ses 130 collaborateurs pour favoriser son développement. Il s'engage à manager la Qualité, la sécurité, la santé et l'environnement ! Nous recrutons pour notre client, PME spécialisée en canalisations et génie civil à Capdenac-Gare 1 Chef de Chantier/ 1 Chef d'équipe génie civil H/F en grands déplacements Vous bénéficierez également d'un régime horaire mensualisé de 35 heures avec un vendredi sur 2 non travaillé, d'une complémentaire santé prise en charge à 50%, de divers avantages sociaux incluant la participation et l'intéressement, des dispositifs d'épargne salariale (PEI, PERCO), ainsi que des possibilités de formation réglementaire. Pourquoi cette entreprise ? - Esprit familial - A l'écoute - Communication - Equipements adaptés/Parc matériel de qualité - Priorise la santé et la sécurité de son personnel - Démarche éco-Responsable Notoriété acquise au travers de la réalisation de ses chantiers publics et privés : station de traitement, d'eau potable, réservoir, station d'épuration, ouvrage d'art, centrale hydro électrique. Rattaché au Conducteur de travaux H/F, vous avez en charge la gestion d'une équipe allant jusqu'à 6 compagnons, vous êtes responsable de l'intégralité d'un chantier (organisation humaine et matérielle) - Vous veillez au bon déroulement des chantiers - Vous gérez les équipes sur le terrain - Vous intervenez tout au long du déroulement du chantier de la mise en place à son achèvement, dans le respect des délais et de la qualité des travaux effectués - Vous veillez au respect des règles de sécurité et d'hygiène sur le chantier, votre priorité est la santé et la sécurité de vos salariés ! - Vous vous assurez de la propreté du chantier - Vous êtes en charge des commandes de matériels et de la gestion des horaires des ouvriers Pour réussir dans ce rôle, vous devez démontrer un leadership affirmé, une expertise technique dans les techniques de construction en béton armé conforme aux normes, ainsi qu'une rigueur et une organisation impeccables. Votre profil idéal comprend : - Un diplôme de niveau Bac +2 spécialisé en Génie Civil ou travaux publics - Une expérience minimale de 5 ans dans le domaine du génie civil Un sens des responsabilités développé et une disponibilité pour les déplacements 20- à 25- brut par heure, à ajuster en fonction de votre expérience, des indemnités généreuses pour les grands déplacements (90-/jour) et les repas du vendredi midi (17,50-). Domicile : toutes les possibilités sont à envisager Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Date début : PROFIL :
Débutant.e ou expérimenté.e, tu recherches un nouveau défi ? Chez Manpower, nous offrons à des personnes d'horizons différents, avec ou sans qualification, un large éventail d'opportunités en CDI, CDD et Intérim. En bref : la personnalité, la motivation et les compétences priment sur le CV.
Description du poste : Rejoignez Optimhome Immobilier, un réseau opti'soins ! Vos missions en tant que conseiller immobilier :***Développer votre portefeuille en recherchant des biens et des clients * Mettre en valeur et diffuser les biens de vos clients * Organiser les visites et identifier les acheteurs potentiels * Accompagner vos clients jusqu'à la signature chez le notaire * Créer (ou non) votre propre équipe de conseillers immobiliers Description du profil : Que vous soyez en reconversion, jeune diplômé ou déjà dans l'immobilier, ce qui compte c'est votre motivation ! Chez Optimhome Immobilier, nous vous accompagnons pour développer vos compétences et réaliser vos objectifs professionnels, tout en respectant votre indépendance et votre autonomie.
Nous recherchons pour le compte de notre client une entreprise du bâtiment à taille humaine un(e) Collaborateur comptable (F/H) en intérim avec des opportunités envisageables à la clé sur le territoire de Capdenac.En lien avec l'Expert-Comptable du cabinet de l'entreprise vous interviendrez sur plusieurs compétences/ Vos tâches seront : Assurer la tenue des comptes Faire la facturation fournisseurs, Réaliser des relances et du reporting sur Sage 100 Être un conseiller privilégié pour votre clientèle afin de les accompagner dans leur gestion
Description du poste : Sous la responsabilité du Cadre de santé d’Unité vous serez affecté au CMP de CAPDENAC, Secteur Decazeville.
Missions principales
· L’infirmier a un rôle d’accueil et d’évaluation.
· Il oriente en fonction de la demande
· Il réalise des prises en charge avec des entretiens d’écoute et de soutien parfois spécifiques.
· Ses missions sont de diverses natures :
- l’accueil : le premier accueil peut être téléphonique ou physique
- les entretiens dans la structure.
- les visites à domicile.
- la présence lors des consultations médicales.
- le suivi des patients en Accueil Familial Thérapeutique (AFT) si référent AFT.
- lien avec la Psycho gériatrie : travail en collaboration avec l’infirmière de l’EMGP.
· L’équipe du CMP a comme objectif de maintenir voir de développer les actions de partenariat dans le but de renforcer la coordination entre acteurs de santé et les autres intervenants du champ médicosocial. Le CMP doit s’intégrer dans une logique d’organisation de soins en collaboration, reposant sur de multiples partenariats.
· Des interventions régulières assurées par des infirmiers référents, permettent de proposer un suivi patient en lien avec les équipes des différentes structures : EHPAD, Structures médicosociales…
· Dans son rôle d’accueil, d’évaluation et d'orientation, il réalise notamment le premier entretien d’accueil et d’évaluation.
· Il recueille, analyse, évalue et synthétise des informations permettant une prise en charge holistique du patient dont il est référent.
· Il est garant de la continuité des soins des patients dont il a la référence et utilise le Dossier Patient
· Informatisé en terme d’apport de données et d’informations, d’analyse clinique, de transmissions, de prise de connaissance des informations utiles à la prise en charge, de traçabilité de l’administration médicamenteuse, de mise en œuvre des plans de soins.
· Il consulte régulièrement les informations sur intranet : base documentaire, actualités.
· Il participe à des groupes de travail et s’inscrit comme référent ou correspondant de la structure sur des thèmes transversaux : Transmissions Ciblées, CLUD, Education thérapeutique, circuit du médicament.
· Il assure le suivi dans le dossier du patient (compte-rendu, activités…)
· Il participe en équipe pluridisciplinaire à l’élaboration du Projet de Soins Personnalisé du patient avec les partenaires du réseau si besoin.
· Il réalise sur prescription médicale des suivis infirmiers et pratique des entretiens individuels, au centre médico-psychologique ou au domicile du patient ou substitut de domicile compris.
· Il assure en fonction de sa formation des thérapies spécifiques sur prescriptions médicales.
· Il organise des actions de soutien psychologique auprès des familles, de toutes les institutions ou les établissements le nécessitant au bénéfice du patient.
· Il travaille en collaboration avec l’infirmière de l’équipe mobile de psychogériatrie et si nécessaire, coordonne les prises en charges.
· Il assure la coordination avec les équipes intra-hospitalières toutes les étapes de l’hospitalisation des patients dont il est référent.
· Il participe aux réunions de synthèse et de coordination et aux réunions cliniques.
· Il anime ou co-anime des ateliers d'éducation pour la santé et d’éducation thérapeutique.
· Il promeut et optimise la réinsertion des personnes dans leur milieu social et professionnel.
· Il participe à un travail d’échange, de réflexion et d’analyse des pratiques à partir du vécu dan...
Description du poste : Rattaché(e) au Responsable Maintenance, vous êtes un pilier technique de l'usine. Vos missions principales incluent : Assurer la maintenance préventive, curative et améliorative des équipements de production (électrique, mécanique, pneumatique et hydraulique). Diagnostiquer et dépanner les pannes sur les machines, automates et lignes de production. Contribuer à l'amélioration continue et à la fiabilisation des installations. Participer à l'installation, au câblage et à la mise en service de nouveaux équipements. Appliquer et faire respecter les règles de sécurité et les normes électriques. Participer à la gestion des stocks de pièces détachées. Conditions : Contrat : CDI. Statut : Agent de maîtrise. Temps de travail : 39,5 heures/semaine en roulement 2x8. Astreintes : 1 week-end sur 4. Rémunération : à partir de 39k€, selon votre profil et expérience. À cela s'ajoutent des avantages complémentaires : Intéressement annuel Indemnités de transport. Indemnités paniers. Mutuelle de qualité prise en charge à 75%. Prime de Partage de la Valeur (PPV). Un environnement de travail bienveillant, à l'esprit familial. Description du profil : Formation : Vous êtes issu(e) d'une formation Bac Pro (minimum) à BTS/Licence Pro en Électrotechnique, Maintenance Industrielle ou équivalent. Expérience : Vous justifiez d'au moins 5 ans d'expérience en maintenance industrielle. Une expérience dans le secteur industriel est impérative (hors BTP/bâtiment). Compétences Techniques : Une solide expertise en électrotechnique et électromécanique. De bonnes connaissances en mécanique, pneumatique et hydraulique. La capacité à lire des plans et schémas électriques. Des notions en automatisme sont un plus (une formation est possible). Qualités personnelles : Autonomie (essentielle pour gérer les astreintes), réactivité, rigueur, et un excellent esprit d'analyse. Vous appréciez le travail en équipe et êtes une personne de terrain.
Description du poste : Vos principales missions : Rattaché(e) au Responsable Maintenance, vous contribuez à l'optimisation des méthodes, à la fiabilité des équipements et à la performance du service. Vos principales missions seront de : - Analyser et résoudre les problèmes techniques récurrents, - Participer à la définition, la rédaction et la mise à jour des procédures de maintenance préventive et curative ; - Élaborer et suivre les plans de maintenance via la GMAO ; - Interpréter les plans et schémas mécaniques, hydrauliques et électriques pour établir un diagnostic précis ; - Proposer des solutions d'amélioration continue sur les équipements, en termes de sécurité, fiabilité et coûts ; - Suivre les indicateurs de performance du service maintenance et contribuer à la réduction des pannes ; - Assurer la coordination entre les équipes de production et de maintenance ; - Veiller au respect des règles de sécurité, d'environnement et de qualité dans toutes les interventions. Description du profil : Formation supérieure en maintenance, génie industriel ou électrotechnique (BTS MS, DUT GIM, Licence Pro maintenance, ou équivalent) ; Solides connaissances en technologie industrielle, en mécanique, électricité, automatisme et dessin industriel ; Bonne maîtrise des outils bureautiques et de GMAO ; Esprit d'analyse, rigueur et capacité à travailler en équipe ; Aptitude à l'organisation et à la communication avec les différents services ; Capacité à s'adapter aux nouveaux matériels et technologies ; Habilitations électriques et connaissances en sécurité industrielle appréciées ; Force de proposition et sens de l'initiative.
Dans le cadre de notre fonctionnement, nous recherchons pour une de nos entreprises adhérentes spécialisée en génie civil et GO, un CANALISATEUR (H/F)
Vos missions seront :
Préparer le chantier et sécuriser la zone d'intervention
Effectuer les terrassements manuels ou mécaniques nécessaires à la pose des canalisations
Poser et assembler les conduites et accessoires (PVC, fonte, PEHD, béton, etc.)
Réaliser les branchements particuliers et les raccordements au réseau existant Mettre en œuvre les regards, les vannes et les pièces de voirie associées
Effectuer les tests d'étanchéité et de bon fonctionnement du réseau
Remblayer, compacter et remettre en état la chaussée ou les espaces verts
Vous avez une expérience significative en pose de réseaux ou dans les travaux publics.
En rejoignant le GEIQ BTP 12, nous vous proposons :
- Une stabilité dans l'emploi
- Une montée en compétences
- La réalisation d'un projet professionnel
Description du poste : Vous procédez à l'assemblage de sous-ensembles selon un ordre de fabrication et dans le respect des procédures et des règles de sécurité en atelier. DESCRIPTION DES ACTIVITÉS : - Définir et préparer les outils et matériaux nécessaires pour le chantier - Prendre connaissance du plan de fabrication - Récupérer les composants nécessaires à l'assemblage selon l'ordre de fabrication - Alerter sur les niveaux de stocks de matières - Monter des sous-ensembles simples dans le respect des exigences qualités par divers procédés (soudage, assemblage, rivetage, boulonnage...) - Rendre compte de son activité au responsable d'atelier - Contrôler les pièces - Effectuer la maintenance de 1er niveau - Alerter sur l'état des outils - Ranger et nettoyer quotidiennement son poste de travail Description du profil : Connaitre au moins une technique de soudure Lecture de plan Connaissance des instruments de mesure Connaissance des caractéristiques des matériaux Connaissance des outils de manutention
-Peser les camions entrants et sortants. Vérifier les certificats d'acceptation. Contrôler les chargements via caméra pour détecter les non-conformités. Elaborer et classer les documents de transport et de pesée. Gérer les appels entrants et orienter les interlocuteurs. Réceptionner les colis et assurer leur bonne distribution. Etablir les factures mensuelles. Vérifier la cohérence des données (clients, transporteurs, poids) Réaliser des saisies manuelles pour les exutoires spécifiques. Porter les EPI et faire respecter les consignes de sécurité. Alerter en cas d'anomalie ou incident. Horaires de travail : 6h-13h / 13h-19h Expérience dans le secteur des déchets ou de la logistique Maitrise des outils de bureautique : Excel + ERP Rigueur Autonomie Excellent sens de l'organisation Précision RéactivitéVos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Dans le cadre de l'ouverture du site de Decazeville, nous recherchons 2 Equipiers Support. A ce titre, vos missions sont les suivantes : - Contrôle retour : assurer le contrôle exhaustif des tournées de distribution/collecte localisées et/ou délocalisées sur la base des documents et des saisies, effectuer des recherches sur les colis, vérifier la cohérence entre les saisies, évaluer la qualité de service des tournées, assurer la remontée d'information sur les différentes anomalies de production et mettre en oeuvre des plans d'actions - SAV : assurer le traitement du SAV colis en respectant les priorités et les urgences, traiter les réclamations et assurer les relations (DRV, La Poste, sous-traitants), gérer le stock d'envois non distribués, relancer les clients et tous les traitements non aboutis en j-1 - Améliorer la performance - Gérer les ESD - Accueil et standard : assurer l'accueil, proposer les services et les produits Chronopost adéquats aux clients, encaisser les ventes et tenir à jour la caisse - Gérer les PSM : Assurer le contrôle du bon fonctionnement du matériel PSM 1 poste du lundi au vendredi, de 12h30 à 19h30 1 poste du mardi au samedi, de 12h à 19h (du mardi au vendredi) et de 8h à 14h30 (le samedi) F/H, vous êtes une personne à l'aise avec les outils bureautique/informatique. Vous possédez des connaissances dans les modes opératoires, les procédures et les produits Chronopost. Vous avez de bonnes connaissances en géographie et des réseaux d'acheminements. Vous êtes une personne organisée ; orienté résultats ; engagée ; avec un esprit d'équipe et adaptable.
Description du poste : Envie d'un poste où chaque jour pèse son poids ? Rejoignez l'équipe de notre client et devenez l'expert(e) des flux et de la traçabilité des déchets ! Notre agence SAMSIC Rodez recrute, dans le cadre d'un remplacement maladie de son client, un agent administratif (H/F). Mission Vos principales missions : Maîtrise de la pesée et de la traçabilité : pesée des camions entrants et sortants, vérification des certificats d'acceptation, contrôle des chargements via caméra. Accueil et gestion des flux sur le site : accueil des chauffeurs, fournisseurs et livreurs, gestion des appels entrants et réception des colis. Facturation des pesées : établissement des factures mensuelles, vérification des données (clients, poids, transporteurs), saisie des informations spécifiques pour les exutoires. Conditions de travail : - Dates : Dès que possible - jusqu'au 14/12/2025 (remplacement congés maladie) - Horaires : 6h-13h ou 13h-19h // Pendant les deux ou trois premières semaines : 8h30-12h / 13h-16h30 - Salaire : Entre 12.50€ et 12.92€/h + panier repas Spécificités :***IFM 10% + ICCP % * CET rémunéré à 5% Si cette offre d'emploi vous intéresse, vous pouvez postuler directement ou nous joindre par téléphone au***. Notre agence SAMSIC RODEZ est ouverte du lundi au vendredi de 9h à 12h et de 14h à 18h. SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil : Profil recherché pour le poste :***Expérience dans le secteur des déchets ou de la logistique * Maîtrise des outils bureautiques * Rigueur, organisation, réactivité et précision * Autonomie et sens de l'initiative * Respect des consignes de sécurité
Au sein d'un supermarché, vous serez affecté(e) au rayon entretien, hygiène, chien et chat. Vous effectuerez : - le conseil et la vente aux clients, - la mise en rayon (installation, balisage, étiquetage...), - la rotation des produits, - la gestion des stocks et les commandes fournisseurs, - la traçabilité des produits dans le respect de la réglementation en vigueur et selon la réglementation du commerce. Vous travaillerez tous les matins du lundi au vendredi et 2 à 3 après-midi par semaine et 1 samedi sur 2. Manutention et port de charges. Goût du contact client et sens du travail en équipe. Expérience en vente sur poste similaire appréciée ! *** POSTE A POURVOIR DE SUITE ***
Au sein d'un supermarché, vous serez affecté(e) au rayon fruits et légumes. Vous effectuerez : - le conseil et la vente aux clients, - la préparation des étals (installation, balisage, étiquetage...), - la rotation des produits et la vérification des dates, - la gestion des stocks et les commandes fournisseurs, - la traçabilité des produits dans le respect de la réglementation en vigueur et selon la réglementation du commerce. Vous connaissez obligatoirement le nom des fruits et des légumes. Vous travaillerez tous les matins du lundi au vendredi et 2 à 3 après-midi par semaine et 1 samedi sur 2. Manutention et port de charges. Goût du contact client et sens du travail en équipe. Expérience en vente sur poste similaire appréciée ! *** POSTE A POURVOIR DE SUITE ***
Vous serez rattaché(e) au responsable Maintenance. Vous aurez pour principales missions de : - Etablir les diagnostics de dysfonctionnement / pannes / aléas - Réaliser la surveillance, l'entretien, le dépannage courant des organes mécaniques - Réaliser la surveillance, l'entretien, le dépannage électrique d'installations de production ou de bâtiments (fours, machines spéciales automatisées, appareil de levage, convoyeurs, broyeurs, groupe moto-ventilateur, engins roulants) dans les règles de sécurité et en respectant la règlementation - Assurer les opérations de maintenance préventives et curatives selon un planning de maintenance défini par son responsable - Participer à la mise en place de nouveaux matériels - Saisir un suivi des interventions journalières sur la GMAO - Assurer le rangement et le nettoyage de l'atelier et prendre soin de l'outillage Horaires : Travail en 2*8 : horaires 5h - 13h, 13h - 21h Possibilité travail en 3*8 : horaires ci-dessus et 21h - 5h FORMATION REQUISE : Niveau BTS Electrotechnique ou BTS Maintenance et Automatisme Industriel et/ou Bac Pro Electrotechnique, Bac Pro Maintenance des Equipements Industriels, Habilitations électriques, CACES Chariot Elévateur, Nacelle souhaités QUALITÉS : Vous êtes rigoureux, flexible et ponctuel. COMPÉTENCES : Vous avez des connaissances et utilisez une GMAO. Des connaissances en automatisme, habilitations électriques sont souhaitées. AVANTAGES SOCIAUX : Mutuelle, Prévoyance, Intéressement, Participation, Compte Épargne Temps, Chèques vacances, 13e mois Pour candidater, envoyer votre CV et une LETTRE DE MOTIVATION
Acteur Européen pour la collecte et le recyclage de batteries, SNAM est le partenaire privilégié de grandes entreprises internationales pour le traitement de leurs déchets contenant des métaux lourds. SNAM, en tant que société de recyclage de batteries et de piles, est un maillon important dans la chaîne de l économie circulaire.
POSTE : Technicien de Maintenance Industrielle H/F DESCRIPTION : - Les missions : - Assurer la maintenance préventive et curative des équipements - Diagnostiquer les pannes et effectuer les réparations nécessaires - Participer à l'installation de nouveaux équipements - Effectuer les opérations de suivi et de contrôle des installations - Respecter les normes de sécurité et d'hygiène en vigueur PROFIL : - Vous maîtrisez les fondamentaux en maintenance multi-technique (mécanique, électricité, hydraulique, pneumatique, automatisme, instrumentation). - Vous connaissez les stratégies de maintenance (préventive, corrective, conditionnelle, systématique). - Vous utilisez avec aisance les outils informatiques et les logiciels de GMAO. - Vous possédez des compétences en soudure et êtes à l'aise dans la rédaction de comptes rendus techniques. - Vous êtes autonome, rigoureux(se), organisé(e), et appréciez le travail en équipe. - Vous avez un bon sens du relationnel et respectez les politiques de sécurité et de qualité. - Vous êtes capable de poser un diagnostic fiable et de proposer des solutions adaptées, même en situation complexe.
Synergie, mettons nos énergies en commun. Fort d'une présence dans 17 pays, avec 800 agences d'emploi et de 5 600 collaborateurs, le Groupe Synergie, 1er groupe français de services en Ressources Humaines, vous accompagne dans votre carrière professionnelle : recrutement CDD-CDI, intérim, formation et conseil RH. Depuis notre origine, nous nous différencions par nos valeurs, notre sens de l'engagement et notre capacité à apporter des solutions concrètes à nos clients, candidats et ...
Description du poste : Déposez votre CV, on s'occupe du reste ! Matthieu, Consultant en recrutement chez BRAINFIELD recrute un(e) technicien(ne) de maintenance industrielle pour son client leader dans la gestion des déchets en CDI. Vous souhaitez rejoindre un grand groupe reconnu au niveau national pour son engagement en faveur de lenvironnement et de léconomie circulaire ? Alors voici vos missions :***Réaliser les opérations de maintenance préventive et curative sur lensemble des équipements industriels du site (convoyeurs, broyeurs, presses, installations mécaniques et électrotechniques). * Diagnostiquer les pannes et intervenir en autonomie ou en binôme selon la complexité des interventions. * Participer à l'amélioration continue des installations : fiabilisation, optimisation, sécurité. * Renseigner les interventions dans la GMAO et assurer un reporting régulier auprès du Responsable Maintenance. * Contribuer à garantir la sécurité, la disponibilité et la performance des équipements. SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil : Profil recherché :***Formation en maintenance industrielle, électromécanique, électrotechnique ou équivalent (Bac Pro / BTS / DUT). * Une première expérience en maintenance industrielle est appréciée, idéalement dans un environnement de process ou de recyclage, mais les profils débutants motivés sont également bienvenus. * Compétences recherchées : mécanique, électrotechnique, hydraulique, pneumatique. * Rigueur, autonomie, sens de la sécurité et bon esprit d'équipe.
Description du poste : Vous intervenez en lien direct avec le Responsable Maintenance et le Chef d'équipe, dans un environnement industriel exigeant et stimulant ; à ce titre, vous : Réalisez les opérations de maintenance préventive, curative et corrective Diagnostiquez les pannes et dysfonctionnements Interprétez plans et schémas techniques Renseignez les interventions dans la GMAO Détectez les anomalies et proposez des actions correctives Transmettez les informations techniques à votre hiérarchie Informez en temps réel des difficultés rencontrées Entretenez votre poste de travail et l'outillage Accompagnez les prestataires extérieurs Intervenez sur des équipements variés : électriques, mécaniques, hydrauliques, pneumatiques, automatisés, bâtiments Respectez les procédures QHSE et portez les EPI Participez à la réduction des nuisances et à l'amélioration continue. Description du profil : -Vous êtes issu(e) d'une formation technique Bac +2 (ou équivalent) ou justifiez d'une solide expérience en maintenance industrielle. -Vous maîtrisez les fondamentaux en maintenance multi-technique (mécanique, électricité, hydraulique, pneumatique, automatisme, instrumentation). -Vous connaissez les stratégies de maintenance (préventive, corrective, conditionnelle, systématique). -Vous utilisez avec aisance les outils informatiques et les logiciels de GMAO. -Vous possédez des compétences en soudure et êtes à l'aise dans la rédaction de comptes rendus techniques. -Vous êtes autonome, rigoureux(se), organisé(e), et appréciez le travail en équipe. -Vous avez un bon sens du relationnel et respectez les politiques de sécurité et de qualité. -Vous êtes capable de poser un diagnostic fiable et de proposer des solutions adaptées, même en situation complexe.
Vous intervenez en lien direct avec le Responsable Maintenance et le Chef d’équipe, dans un environnement industriel exigeant et stimulant; A ce titre, vous :
Réalisez les opérations de maintenance préventive, curative et corrective
Diagnostiquez les pannes et dysfonctionnements
Interprétez plans et schémas techniques
Renseignez les interventions dans la GMAO
Détectez les anomalies et proposez des actions correctives
Transmettez les informations techniques à votre hiérarchie
Informez en temps réel des difficultés rencontrées
Entretenez votre poste de travail et l’outillage
Accompagnez les prestataires extérieurs
Intervenez sur des équipements variés : électriques, mécaniques, hydrauliques, pneumatiques, automatisés, bâtiments
Respectez les procédures QHSE et portez les EPI
Participez à la réduction des nuisances et à l’amélioration continue.
-Sous la responsabilité du chef d'équipe Production, vous serez en charge de la gestion des flux entrants et sortant d'un site neuf avec des équipements neufs : - Conduite d'engins (chargeur à godet, chariot élévateur...) pour le chargement et déchargement des matières et sous-produits - Gestion des quais de déchargement et chargement des bennes et camions - Entretien quotidien des engins (graissage, vérifications des filtres, des niveaux...) - Participation aux tâches journalières de production et nettoyage des équipements - Surveillance des conditions de sécurité, y compris la gestion des nuisances olfactives et la lutte contre les risques incendie Vous justifiez d'une première expérience réussie en conduite d'engins de chantier ou de manutention, idéalement acquise dans un environnement industriel, logistique ou de tri. Vous maîtrisez les règles de sécurité liées à la conduite d'engin et savez travailler avec rigueur et autonomie. Certifications requises : - CACES R482 cat C1 pour la conduite de chargeur à godet - CACES R489 cat 3 pour la conduite de chariot élévateur - Formation gestes et postures Poste en 2*8 - 35h Samedis matin ponctuellement
Description de l'entreprise : SOLENA VALORISATION est la société dédiée au contrat de Délégation de Service Public avec le SYDOM Aveyron pour l'exploitation d'une solution de valorisation et de traitement de tous les déchets non dangereux du département. Cette nouvelle entité créée par les groupes Séché Environnement - acteur de référence de la gestion des déchets au niveau national - et Sévigné TP - acteur local historique en matières des travaux publics et de projets environnementaux- porte ainsi la conception, la construction et l'exploitation d'un pôle environnemental majeur pour le territoire. Cet outil permettra la mise en œuvre des politiques de transition écologiques engagées par le département, en matière de gestion des déchets non dangereux. Gérer et valoriser les biodéchets, valoriser les déchets sous forme de de biométhane ou matière recyclable, produire des Combustibles Solides de Récupération, sont les objectifs du centre KEREA implanté sur 5 hectares sur la commune de VIVIEZ (12) et bénéficiant de dernières technologies en la matière ; alliant Intelligence Artificielle, mécanique de précision et procédés biologiques. Vous partagez l'ambition de notre société et souhaitez intégrez des équipes à taille humaine et engagées, où chacun peut contribuer activement au développement de cette nouvelle filière ? Alors venez participez à la valorisation durable des déchets avec nous ! Rejoignez Solena Valorisation en tant qu'Agent de nettoyage (H/F) ! 2 postes à pourvoir. Vos missions : Sous la responsabilité du Chef d'Équipe Maintenance, vous jouez un rôle essentiel dans le bon fonctionnement du site et le maintien de la propreté des équipements industriels : - Nettoyage des équipements de production, des bâtiments et des espaces extérieurs à l'aide d'outils spécifiques (karcher, aspirateurs, nettoyeurs haute pression, etc.) - Nettoyage des tunnels de séchage - Conduite de chariots élévateurs et nacelles élévatrices pour le transport et le nettoyage des équipements - Manutention des bennes et déchets, et gestion des espaces de travail - Entretien de premier niveau des équipements (graissage, réglage, contrôle) - Participation au respect des procédures QSE (Qualité, Sécurité, Environnement) Votre profil : Une première expérience réussie sur un poste similaire en industrie serait un atout. - Rigueur, méthode et sens de l'organisation - Respect des consignes de sécurité et des procédures d'entretien - Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement Compétences et certifications requises : - CACES R489 cat. 3 pour la conduite de chariot élévateur - CACES R486 cat B pour la conduite de nacelle élévatrice - Formation gestes et postures - Habilitation ATEX et Électrique B0, H0 (souhaitées) - Expérience ou aptitude à travailler en hauteur et à porter un appareil respiratoire isolant (ARI)
Pourquoi rejoindre Solena Valorisation ? - Une opportunité unique : être parmi les tout premiers membres d'une équipe sur un site neuf et moderne - Des équipements dernier cri, garantissant un environnement de travail optimal et performant - Un rôle essentiel pour garantir la propreté et la sécurité du site - Une entreprise engagée dans la valorisation des déchets et la transition énergétique - Des perspectives d'évolution dans un secteur en pleine croissance
SOLENA VALORISATION est la société dédiée au contrat de Délégation de Service Public avec le SYDOM Aveyron pour l'exploitation d'une solution de valorisation et de traitement de tous les déchets non dangereux du département. Gérer et valoriser les biodéchets, valoriser les déchets sous forme de de biométhane ou matière recyclable, produire des Combustibles Solides de Récupération, sont les objectifs du centre KEREA implanté sur 5 hectares sur la commune de VIVIEZ (12) et bénéficiant de dernières technologies en la matière ; alliant Intelligence Artificielle, mécanique de précision et procédés biologiques. Vous partagez l'ambition de notre société et souhaitez intégrez des équipes à taille humaine et engagées, où chacun peut contribuer activement au développement de cette nouvelle filière ? Alors venez participez à la valorisation durable des déchets avec nous ! VOS MISSIONS : Rejoignez Solena Valorisation en tant que Conducteur de Ligne (H/F) ! 3 postes à pourvoir pour octobre. Vous souhaitez contribuer à la performance d'un site industriel engagé dans la valorisation des déchets et la transition énergétique ? Vous avez le sens des responsabilités, l'envie de piloter des équipements de pointe et de relever des défis techniques ? Rejoignez notre équipe ! En tant que Conducteur de ligne, vous assurez le pilotage et le bon fonctionnement de nos installations industrielles : - Conduite et supervision des lignes de traitement via un système de contrôle-commande - Suivi des performances en temps réel et réglages pour optimiser la production - Réalisation de rondes et nettoyage des équipements (pompes, tapis, ventilateurs, filtres.) - Gestion des flux de matières : réceptions, dépotages, évacuations - Participation aux opérations de maintenance de 1er niveau - Signalement des anomalies et proposition d'améliorations - Application rigoureuse des procédures QSE (Qualité, Sécurité, Environnement) VOTRE PROFIL : - Rigueur, méthode et autonomie - Réactivité face aux aléas techniques - Bon esprit d'équipe et communication fluide - Compréhension des consignes orales et écrites en français Compétences et certifications appréciées : - Connaissance des procédés industriels automatisés - Maîtrise des outils informatiques industriels CACES souhaité : Chariot élévateur (R489 cat. 3) Nacelle élévatrice (R486 cat. B) Chargeur à godet (R482 cat. C1) Habilitations requises pour le poste : Électriques (B0, H0, BE manœuvre) Habilitations utiles : Travail en hauteur, port de harnais, ARI Formation gestes et postures, ATEX, équipier de seconde intervention Horaires de journée 7h-14h / 14h-21h - Ponctuellement le samedi matin - 35h
Cette nouvelle entité créée par les groupes Séché Environnement - acteur de référence de la gestion des déchets au niveau national - et Sévigné TP - acteur local historique en matières des travaux publics et de projets environnementaux- porte ainsi la conception, la construction et l'exploitation d'un pôle environnemental majeur pour le territoire. Cet outil permettra la mise en œuvre des politiques de transition écologiques engagées par le département, en matière de gestion des déchets non dang
Vous êtes passionné(e) par la technique, rigoureux(se) et aimez relever des défis ? Rejoignez une équipe dynamique au cœur d'un environnement industriel exigeant et stimulant ! Dans ce cadre nous recherchons notre futur Technicien de maintenance (H/F). En lien direct avec le Responsable Maintenance et le Chef d'équipe, vous jouez un rôle clé dans le bon fonctionnement de notre site industriel. Vous intervenez sur un large éventail d'équipements et contribuez activement à la fiabilité, la sécurité et l'amélioration continue de nos installations. Dans ce cadre, vous assurerez notamment les missions suivantes : - Diagnostiquer les dysfonctionnements, pannes ou aléas techniques - Exécuter les opérations de maintenance préventive, curative et corrective selon les consignes reçues - Renseigner les interventions dans la GMAO et mettre à jour les historiques - Transmettre les informations utiles issues de la production au service maintenance - Informer en temps réel le Chef d'équipe des difficultés rencontrées - Accompagner les entreprises extérieures et participe aux retours d'expérience Vous Interviendrez sur tous types de matériels et sous-ensembles : équipements électriques, mécaniques, hydrauliques, pneumatiques, instrumentation, régulation, ainsi que sur l'entretien des bâtiments. Issu d'une formation technique de niveau Bac +2 (ou équivalent), ou disposant d'une expérience confirmée en maintenance industrielle, vous maîtrisez les fondamentaux de la maintenance multi technique (mécanique, électricité, hydraulique, pneumatique, automatisme, instrumentation). Vous êtes capable d'analyser une situation, de poser un diagnostic fiable et de proposer des solutions adaptées, y compris dans des contextes complexes ou imprévus. Vous utilisez les outils informatiques, bureautiques et logiciels de GMAO avec aisance. Des compétences en soudure et une bonne capacité rédactionnelle sont également attendues. Autonome, rigoureux et organisé, vous travaillez en équipe et faites preuve d'un bon relationnel et respectez les consignes de l'entreprise. Des formations internes seront organisées pour faciliter votre intégration et assurer votre sécurité.
Dans le cadre de l'organisation des temps périscolaires sur les écoles de Viviez, les Francas de l'Aveyron recherchent un animateur/ animatrice pour compléter l'équipe déjà en place. La personne recrutée aura pour missions d'encadrer et d'animer les temps périscolaires tant dans les dimensions éducatives que quotidiennes. Dans ce cadre-là, vous devrez : - D'assurer l'accueil des enfants lors des TAP dans un cadre garantissant les sécurités physiques, affectives et morales des enfants ; - D'adopter des postures professionnelles garantissant un accueil éducatif de qualité ; - De participer, au sein de l'équipe d'animation, à la mise en oeuvre du projet pédagogique dans le respect du cadre réglementaire des accueils collectifs de mineurs ; - D'élaborer, mettre en oeuvre des activités Horaires de travail ; Lundi : 13H30 16h30 Mardi : 14h 16H30 Jeudi : 13h30 16H30 Vendredi : 14h30 17h Travail hors vacances scolaires
Trouver un travail, c'est un travail et c'est le nôtre. START PEOPLE AVEYRON LOT recrute un Agent de production (H/F) pour l'un de ses clients, premier fournisseur de solutions en zinc, reconnu comme une référence dans l'industrie du bâtiment. Au sein de l'atelier Fonderie, vous participez aux opérations de préparation et d'alimentation des fours, ainsi que la surveillance et la conduite des équipements de levage. Vos missions : Assurer la mise en route des fours, les alimenter et suivre le fonctionnement des fours du laminoir selon les consignes de production. Surveiller en continu l'état des fours et des installations pour garantir la sécurité et la qualité de la production. Manipuler un chariot élévateur et un pont roulant pour le transport et la manutention des matériaux dans le respect des règles de sécurité. Durée hebdo 40h en 3x8, du lundi au vendredi ou du mardi au samedi selon les semaines. JRTT Temps de pause 13e mois 1/2 Tickets restaurant ou panier Indemnité trajet Primes et indemnités selon postes Vous appréciez le travail d'équipe et participez activement à la production. Volontaire, vous êtes capable de vous adapter à différentes tâches selon les besoins de l'atelier. Être titulaire du CACES R489 catégorie 3 et CACES R484 pont roulant OU avoir une expérience passée significative en conduite d'engins de manutention. Vous êtes une personne rigoureuse et prête à respecter les règles de sécurité à la lettre ? Parfait, vous êtes sûrement celui ou celle qu'il nous faut !Si vous avez une première expérience en production, c'est un plus. Mais ce qui compte vraiment, c'est votre motivation et votre sérieux.Et bien sûr, dans le cadre de notre politique Diversité, nous étudions à compétences égales toutes les candidatures, y compris celles des personnes en situation de handicap. Cette mission vous est proposée à un tx horaire global ifm/cp de 14,37€/ heure (les 10% d'ICCP et 10% IFM sont compris sous réserve d'y avoir droit conformément à la législation en vigueur). Vous Profiterez également de notre CET qui rémunère votre épargne à 6% !
Embarquez avec Start People...CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Nos équipes, réparties au sein de 220 agences à travers la France, sont dans les starting blocks pour décrocher les missions qu'il vous faut tout en privilégiant des relations professionnelles et humaines.
Dans le cadre de l'ouverture du site de Decazeville, nous recherchons 2 Régulateurs de Secteur d'Activité. En tant que Régulateur de secteur d'activité, vos missions principales sont les suivantes : - Réguler le fonctionnement de la partie d'activité qui lui est confiée, en tant que responsable de la bonne affectation des ressources humaines et matérielles à sa disposition tout en participant lui-même aux activités de production - Etre responsable de l'adaptation de l'activité en fonction des aléas du quotidien - Vérifier le fonctionnement des matériels utilisés sur les chantiers (Respect de la sécurité/sûreté et de la qualité) - Réguler les opérations de production - S'assurer de la bonne exécution des activités et la qualité du service en général - S'assurer de la régulation des départs en liaisons et/ou en tournées de livraisons (fiches de liaisons routières, contrôles TA, pointages, etc.) - Identifier et rendre compte des anomalies/dysfonctionnements et proposer des solutions d'amélioration - Veiller au respect des diverses réglementations et procédures - Assurer une mission de renfort d'activité sur le pôle support : contrôle retour, SAV, gestion des PSM, etc.) 1 poste du lundi au vendredi, de 4h45 à 12h15 1 poste du lundi au vendredi, de 13h à 20h30 F/H - Vous êtes une personne dynamique, organisée, orientée résultats, avec un esprit d'équipe Vous possédez des connaissances des modes opératoires, procédures et produits Chronopost. Vous êtes à l'aise avec l'informatique et êtes bon communicant et pédagogue. Vous êtes force de persuasion et adaptable
Vous participez sous la responsabilité de votre hiérarchie à l'optimisation de son organisation, ainsi qu'à son évolution. A ce titre, sous la responsabilité du Chef d'Agence, vos missions sont les suivantes : - Gérer, animer et veiller à la motivation du personnel qui vous est rattaché. - Intégrer et s'assurer que les nouveaux entrants soient correctement parrainés. - Former le personnel aux modes opératoires relatifs à leur activité. - Décliner les objectifs qui vous ont été fixés et évaluer la performance. - Proposer des évolutions professionnelles. - Être en charge, si besoin, des sanctions disciplinaires de premier niveau Afin de mener à bien ces missions, il est important : - D'organiser votre activité et celle de vos collaborateurs et/ou fournisseurs, de la superviser et contrôler sa réalisation. - D'organiser également votre phase en fonction des prévisions d'activités qui vous sont données. - De veiller à la stricte application du manuel opérationnel défini par l'entreprise. - D'analyser les tableaux de bords Qualité de l'entreprise et de proposer des plans d'actions, tout en suivant leurs mises en oeuvre. - De s'assurer au quotidien que les objectifs économiques budgétés de votre phase soient tenus. - De contrôler l'efficacité des mesures et actions mises en oeuvre. Enfin, vous devez également : - Rester en veille permanente pour proposer des améliorations de process. - Être orienté sur toutes les évolutions techniques ou technologiques portées par les opérations. - Veiller au jour le jour à l'image de marque de l'entreprise, véhiculé par ses collaborateurs et prestataires. - Faire vivre les actions environnementales déployées et réagir aux incidents F/H - Vous disposez de solides connaissances de l'environnement juridique (Transport, Social et Douane). Vous avez également une connaissance dans les offres et produits de l'entreprise. Vous maîtrisez le manuel opérationnel, les outils de production et le plan transport. Vous êtes une personne adaptable, rigoureuse. Vous êtes fort de votre leadership, vous êtes une personne qui n'hésite pas à prendre des décisions et des initiatives. Vous savez optimiser votre organisation, êtes orienté résultats et clients. Enfin, vous avez une capacité d'analyse et de synthèse.
Vous participez sous la responsabilité de votre hiérarchie à l'optimisation de son organisation, ainsi qu'à son évolution. A ce titre, sous la responsabilité du Chef d'Agence, vos missions sont les suivantes : - Gérer, animer et veiller à la motivation du personnel qui vous est rattaché. - Intégrer et s'assurer que les nouveaux entrants soient correctement parrainés. - Former le personnel aux modes opératoires relatifs à leur activité. - Décliner les objectifs qui vous ont été fixés et évaluer la performance. - Proposer des évolutions professionnelles. - Être en charge, si besoin, des sanctions disciplinaires de premier niveau Afin de mener à bien ces missions, il est important : - D'organiser votre activité et celle de vos collaborateurs et/ou fournisseurs, de la superviser et contrôler sa réalisation. - D'organiser également votre phase en fonction des prévisions d'activités qui vous sont données. - De veiller à la stricte application du manuel opérationnel défini par l'entreprise. - D'analyser les tableaux de bords Qualité de l'entreprise et de proposer des plans d'actions, tout en suivant leurs mises en oeuvre. - De s'assurer au quotidien que les objectifs économiques budgétés de votre phase soient tenus. - De contrôler l'efficacité des mesures et actions mises en oeuvre. Enfin, vous devez également : - Rester en veille permanente pour proposer des améliorations de process. - Être orienté sur toutes les évolutions techniques ou technologiques portées par les opérations. - Veiller au jour le jour à l'image de marque de l'entreprise, véhiculé par ses collaborateurs et prestataires. - Faire vivre les actions environnementales déployées et réagir aux incidents Poste du lundi au vendredi, de 11h à 18h30 F/H - Vous disposez de solides connaissances de l'environnement juridique (Transport, Social et Douane). Vous avez également une connaissance dans les offres et produits de l'entreprise. Vous maîtrisez le manuel opérationnel, les outils de production et le plan transport. Vous êtes une personne adaptable, rigoureuse. Vous êtes fort de votre leadership, vous êtes une personne qui n'hésite pas à prendre des décisions et des initiatives. Vous savez optimiser votre organisation, êtes orienté résultats et clients. Enfin, vous avez une capacité d'analyse et de synthèse.
Dans le cadre de l'ouverture de notre nouvelle agence de Decazeville, nous recherchons 2 Régulateurs de distribution. En tant que Régulateur de Distribution, vos missions principales sont les suivantes : - Planifier les moyens de traitement et distribution suivant les prévisions d'activité, organiser sa phase, anticiper les fluctuations d'activité - Assurer et contrôler les opérations de picking, traitement et départ en distribution - Placer les moyens de distribution, équilibrer les tournées, répartir les SPOTS, sourcing prestataires - Suivre les tournées en cours de distribution, anticiper les éventuelles anomalies de distribution et appeler les chauffeurs si besoin - Assurer le contrôle retour des tournées de distribution: contrôle TAC, suivi PSM, SAV, envoi des anomalies aux prestataires, mise à jour de la base POI, paramétrage ETA, etc. - S'assurer de la traçabilité de l'agence - Animer la qualité de service et les indicateurs de performance, accompagner le flop prestataires et chauffeurs dans une dynamique d'amélioration continue - Identifier et rendre compte des anomalies : dysfonctionnements via le compte rendu de phase et la main courante agence et proposer des solutions d'amélioration le cas échéant - Procéder aux contrôles OEA, suivi du branding, s'assurer du port de la tenue, port des EPI, sûreté avec contrôle cadenas, CS sur tournée - Respect des différentes certifications : Certipharm, ISO 14001, ISO 9001 - Veiller au respect des diverses réglementations et procédures F/H - Vous êtes une personne dynamique, organisée, orientée résultats, avec un esprit d'équipe Vous possédez des connaissances des modes opératoires, procédures et produits Chronopost. Vous êtes à l'aise avec l'informatique et êtes bon communicant et pédagogue. Vous êtes force de persuasion et adaptable
AZALÉE, société prestataire d'aide à domicile et service à la personne, est une entreprise avec plus de 10 ans d'expérience précisément dans le Sud-Ouest de la France. Nos services de proximité nous permettent de privilégier les relations humaines, au cœur de toutes nos interventions et de nos interactions, que ce soit auprès de nos bénéficiaires comme de nos collaborateurs. Attentifs à votre recherche d'emploi, nous veillons à vous proposer un poste adapté à votre quotidien et à vos choix de vie. Nous recherchons une Aide Ménagère (H/F) pour fournir un accompagnement et un soutien aux personnes âgées et/ou en situation de handicap dans leur vie quotidienne. Permis B obligatoire. Contrat : CDI Temps partiel ou complet Horaires : À définir avec l'agence lors de l'entretien. Missions : - Accompagnement des personnes dans la réalisation des tâches quotidiennes - Entretien de la maison - Entretien du linge courant Type d'emploi : Temps plein, Temps partiel, CDI Permis/certification: Permis B (Requis) Lieu du poste : En présentiel
Nous recherchons pour l'un de nos clients, un cariste Caces 3 et 1 pour des déplacements en industrie. Missions : - Conduire des chariots élévateurs pour le déplacement, le chargement et le déchargement de marchandises. - Participer à la préparation des commandes et à la gestion des stocks. - Manutention et étiquetage de produits. - Veiller au respect des consignes de sécurité et des procédures de manutention. - Contribuer à l'entretien et à la maintenance de premier niveau des chariots élévateurs. Horaires en 3*8 Vos avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Prime collectives et/ou individuelles + placement CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin - Intégration rapide - Possibilité de formation et d'évolution - Aides et services spécifiques (mutuelle, logement, garde enfants..) .
Nous recrutons un Magasinier cariste h/f pour notre client, entité locale faisant partie d'un grand groupe international de fabrication et de distribution de matériaux de construction pour les toitures et façades. Le poste est à pourvoir sur Viviez. Vos Missions / Activités principales : - Préparer les livraisons clients avec des articles au détail (cartons, paquets, pièces) en suivant une liste composée d'un emplacement, code article et quantité. - Doit être capable de se repérer dans un magasin avec une signalétique emplacement. - Lire un article et une quantité à prélever. - Emballer la palette et l'identifier avec le nom du client et sa zone de rangement. Profil Recherché : CACES R489 cat 3 et 1 obligatoires avec expérience en picking exigée L'opérateur doit être fiable et capable de pointer et rédiger des informations sur son document de préparation. Poste nécessitant de la précision, de l'organisation, de l'autonomie et une attention constante en matière de qualité et sécurité Horaires : en 3x8 (5h-13h / 21h-05h / 13h-21h) Poste à pourvoir début janvier pour une mission de 4 à 6 semaines minimum Rattaché(e) à la Convention collective de la métallurgie, vous bénéficierez : - D'une rémunération sur 13,5 mois - D'un salaire 35h + diverses primes liées au poste de travail - De chèques déjeuners (11,5 € avec part employeur à 60%) - D'une indemnité de trajet domicile/travail 0,11€ du km - De RTT pour le personnel en horaire hebdomadaire supérieur à 35h Implantée depuis plus de 150 ans dans la région, vous intégrerez une entreprise à l'esprit collectif avec des valeurs humaines et sociales reconnues.
Description du poste : Déposez votre CV, on s'occupe du reste ! Matthieu, Consultant en recrutement chez BRAINFIELD, recrute un(e) conducteur(rice) de chargeuse pour un grand groupe spécialisé dans la gestion des biodéchets en CDI. Le poste est basé à Viviez. Rattaché(e) au Responsable dExploitation, vous assurez :***La conduite quotidienne dune chargeuse sur pneus pour lalimentation des lignes de traitement des biodéchets * Le chargement, le déplacement et la répartition des matières sur site * La réalisation des contrôles de base, lentretien courant de la machine et la remontée des anomalies * Le respect strict des règles de sécurité, dhygiène et des procédures environnementales du site * Une collaboration étroite avec les équipes de production et de maintenance pour assurer une continuité optimale du service. SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil : Vous êtes titulaire du CACES R482 catégorie C1 (ex R372 cat.4), à jour Idéalement vous possédez le CACES F (pas impératif) Vous justifiez idéalement dune première expérience en conduite de chargeuse, dans un environnement industriel, déchets ou carrières (débutants acceptés si motivés) ; Vous faites preuve de rigueur, dautonomie et dun réel respect des consignes de sécurité ; Vous appréciez le travail en équipe et êtes capable de vous adapter à un environnement en évolution.
Bien plus qu'une mission Chez Start People, on vous aide à trouver la mission qui vous ressemble, mais en plus, on vous offre de nombreux avantages pour faciliter votre quotidien : -Prime de parrainage : En aidant un(e) ami(e) à trouver un emploi, vous gagnez... et lui aussi ! -Des formations pour booster vos compétences et propulser votre carrière. -Comité Social et Economique : des réductions et avantages pour vos événements familiaux, loisirs, vacances... -Accompagnement FASTT dès votre première heure travaillée : logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé... vous avez tout ce qu'il vous faut pour bien démarrer. -StartApp, notre application mobile, simplifie vos échanges avec votre agence : gérez vos acomptes, relevés d'heures, attestations et bien plus, directement depuis votre smartphone ! -Prime de participation aux bénéfices Start People : Plus vous travaillez, plus vous êtes récompensé(e). Pourquoi nous choisir : CDI, CDD, intérim... nous mettons toute notre énergie pour vous trouver le travail qui correspond le mieux à vos compétences et à vos souhaits, mais aussi pour vous accompagner tout au long de votre parcours professionnel. Parce que nous plaçons l'humain au cœur de notre métier, vous trouverez toujours chez nous des équipes attentives à vos besoins, disponibles pour répondre à vos questions, vous conseiller et veiller à votre sécurité à chacune de vos missions. Vous êtes intéressé(e) ? Lancez-vous et postulez maintenant ! Nous vous contactons rapidement par e-mail ou téléphone pour discuter de votre profil et de vos attentes. Ensuite, nous vous accueillons en agence pour une entretien plus approfondi et des tests sécurité, afin de finaliser votre inscription. Cette offre d'emploi ne vous convient pas ? Vous trouverez sûrement votre bonheur parmi nos milliers d'offres d'emploi disponibles sur notre site startpeople.fr. POSTE : AGENT DE PRODUCTION (H/F) Trouver un travail, c'est un travail et c'est le nôtre. START PEOPLE AVEYRON LOT recrute un Agent de production (H/F) pour l'un de ses clients, premier fournisseur de solutions en zinc, reconnu comme une référence dans l'industrie du bâtiment. Au sein de l'atelier Fonderie, vous participez aux opérations de préparation et d'alimentation des fours, ainsi que la surveillance et la conduite des équipements de levage. Vos missions : -Assurer la mise en route des fours, les alimenter et suivre le fonctionnement des fours du laminoir selon les consignes de production. -Surveiller en continu l'état des fours et des installations pour garantir la sécurité et la qualité de la production. -Manipuler un chariot élévateur et un pont roulant pour le transport et la manutention des matériaux dans le respect des règles de sécurité. Durée hebdo 40h en 3x8, du lundi au vendredi ou du mardi au samedi selon les semaines. -JRTT -Temps de pause -13e mois 1/2 -Tickets restaurant ou panier -Indemnité trajet -Primes et indemnités selon postes PROFIL : -Vous appréciez le travail d'équipe et participez activement à la production. -Volontaire, vous êtes capable de vous adapter à différentes tâches selon les besoins de l'atelier. -Etre titulaire du CACES R489 catégorie 3 et CACES R484 pont roulant OU avoir une expérience passée significative en conduite d'engins de manutention. Vous êtes une personne rigoureuse et prête à respecter les règles de sécurité à la lettre ? Parfait, vous êtes sûrement celui ou celle qu'il nous faut ! Si vous avez une première expérience en production, c'est un plus. Mais ce qui compte vraiment, c'est votre motivation et votre sérieux. Et bien sûr, dans le cadre de notre politique Diversité, nous étudions à compétences égales toutes les candidatures, y compris celles des personnes en situation de handicap. Cette mission vous est proposée à un tx horaire global ifm/cp de 14,37€/ heure (les 10% d'ICCP et 10% IFM sont compris sous réserve d'y avoir droit conformément à la législation en vigueur). Vous Profiterez également de notre CET qui rémunère votre épargne à 6% !
SOLENA VALORISATION est la société dédiée au contrat de Délégation de Service Public avec le SYDOM Aveyron pour l'exploitation d'une solution de valorisation et de traitement de tous les déchets non dangereux du département. Cette nouvelle entité créée par les groupes Séché Environnement - acteur de référence de la gestion des déchets au niveau national - et Sévigné TP - acteur local historique en matières des travaux publics et de projets environnementaux- porte ainsi la conception, la construction et l'exploitation d'un pôle environnemental majeur pour le territoire. Cet outil permettra la mise en œuvre des politiques de transition écologiques engagées par le département, en matière de gestion des déchets non dangereux. Gérer et valoriser les biodéchets, valoriser les déchets sous forme de de biométhane ou matière recyclable, produire des Combustibles Solides de Récupération, sont les objectifs du centre KEREA implanté sur 5 hectares sur la commune de VIVIEZ (12) et bénéficiant de dernières technologies en la matière ; alliant Intelligence Artificielle, mécanique de précision et procédés biologiques. Vous partagez l'ambition de notre société et souhaitez intégrez des équipes à taille humaine et engagées, où chacun peut contribuer activement au développement de cette nouvelle filière ? Alors venez participez à la valorisation durable des déchets avec nous ! Rejoignez Solena Valorisation en tant que Conducteur d'Engins (H/F) ! 4 postes à pourvoir. Vous êtes passionné par la conduite d'engins et souhaitez participer à un projet industriel ambitieux au service de l'environnement ? Solena Valorisation vous offre une belle opportunité pour contribuer à un site de production performant et durable. Vos missions : Sous la responsabilité du Chef d'Équipe Production, vous êtes en charge de la gestion des flux entrants et sortants du site pour garantir la performance et la sécurité des opérations : - Conduite d'engins (chargeur à godet, chariot élévateur, etc.) pour le chargement et déchargement des matières et sous-produits - Gestion des quais de déchargement et chargement des bennes et camions - Entretien quotidien des engins (graissage, vérifications des filtres, des niveaux, etc.) - Participation aux tâches journalières de production et nettoyage des équipements - Surveillance des conditions de sécurité, y compris la gestion des nuisances olfactives et la lutte contre les risques incendie Votre profil : - Connaissance des engins industriels et de leur entretien - Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement - Respect des consignes de sécurité et des normes environnementales - Bonne maîtrise de la langue française (oral et écrit) Compétences et certifications requises : CACES R482 cat C1 pour la conduite de chargeur à godet CACES R489 cat 3 pour la conduite de chariot élévateur Permis PL et FIMO/FCO valide (souhaité) Formation gestes et postures Habilitation à l'utilisation de l'appareil respiratoire isolant (ARI) (souhaitée) Horaires de journée en 2*8 - 35h Samedis matin ponctuellement
Description du poste : Sous la responsabilité du Chef d'Équipe Production, vous êtes en charge de la gestion des flux entrants et sortants du site pour garantir la performance et la sécurité des opérations : - Conduite d'engins (chargeur à godet, chariot élévateur, etc.) pour le chargement et déchargement des matières et sous-produits - Gestion des quais de déchargement et chargement des bennes et camions - Entretien quotidien des engins (graissage, vérifications des filtres, des niveaux, etc.) Description du profil : CACES R482 cat C1 pour la conduite de chargeur à godet CACES R489 cat 3 pour la conduite de chariot élévateur Formation gestes et postures Horaires de journée en 2*8 - 35h Samedis matin ponctuellement
Description du poste : Adecco Recrutement recherche un Conducteur d'engins en CDI pour un futur acteur majeur du secteur basé dans le département de l'Aveyron . Localisation : secteur Decazeville (12) Contrat : CDI - Temps plein - Travail en horaires postés (2x8) Vous êtes expérimenté(e) dans la conduite d'engins de chantier et souhaitez intégrer un site industriel à fort enjeu ? Nous recrutons un Conducteur d'engins pour intervenir sur site posté dans le respect des consignes de sécurité. Vos missions Conduire différents types d'engins (chargeuse, pelle, tombereau.) selon les besoins de l'exploitation Réaliser les opérations de maintenance de premier niveau Participer aux opérations de chargement, déchargement et approvisionnement Appliquer strictement les règles de sécurité sur site industriel Description du profil : Votre profil Titulaire des CACES R482 (catégories C1) en cours de validité Titulaire des CACES R489 (catégories 3) en cours de validité Expérience confirmée sur site industriel ou carrière Rigueur, autonomie et respect des consignes indispensables Ce que nous offrons Un poste en CDI au sein d'un site industriel reconnu Des conditions de travail encadrées et sécurisées Une stabilité d'emploi et des perspectives d'évolution Rémunération selon profil et expérience. Intéressé(e) ? Postulez dès maintenant en envoyant votre CV !
Description du poste : Vous êtes passionné(e) par la technique, rigoureux(se) et aimez relever des défis ? Rejoignez une équipe dynamique au cœur d'un environnement industriel exigeant et stimulant !***Dans ce cadre nous recherchons notre futur Technicien de maintenance (H/F). En lien direct avec le Responsable Maintenance et le Chef d'équipe, vous jouez un rôle clé dans le bon fonctionnement de notre site industriel. Vous intervenez sur un large éventail d'équipements et contribuez activement à la fiabilité, la sécurité et l'amélioration continue de nos installations. Dans ce cadre, vous assurerez notamment les missions suivantes : -Exécute les opérations de maintenance préventive, curative et corrective selon les consignes reçues***-Diagnostique les dysfonctionnements, pannes ou aléas techniques***-Lit et interprète les plans, schémas et dossiers techniques***-Renseigne les interventions dans la GMAO et met à jour les historiques***-Détecte les anomalies, rédige les demandes d'intervention (DI) et propose des améliorations***-Transmet les informations utiles issues de la production au service maintenance***-Informe en temps réel le Chef d'équipe des difficultés rencontrées***-Prend soin de l'outillage personnel et collectif, assure le rangement et le nettoyage de l'atelier***-Accompagne les entreprises extérieures et participe aux retours d'expérience***-Intervient sur tous types de matériels et sous-ensembles : équipements électriques, mécaniques, hydrauliques, -pneumatiques, instrumentation, régulation, ainsi que sur l'entretien des bâtiments***-Met en œuvre les moyens nécessaires pour atteindre les objectifs fixés par le Responsable Maintenance et le Chef d'équipe***-Applique les procédures, modes opératoires et documents du Système de Management Intégré (SMI)***Mais également***-Application des procédures QHSE et port des EPI***-Tri des déchets, sécurité incendie, et réduction des nuisances***-Communication claire des interventions et remontée des anomalies***-Propositions d'amélioration et respect des règles de sécurité Description du profil : Issu d'une formation technique de niveau Bac +2 (ou équivalent) , ou disposant d'une expérience confirmée en maintenance industrielle , le candidat maîtrise les fondamentaux de la maintenance multi-technique (mécanique, électricité, hydraulique, pneumatique, automatisme, instrumentation ).***Il connaît les différentes stratégies de maintenance (préventive, corrective, conditionnelle, systématique) et utilise les outils informatiques, bureautiques et logiciels de GMAO avec aisance. Des compétences en soudure et une bonne capacité rédactionnelle sont également attendues.***Autonome, rigoureux et organisé, il sait travailler en équipe, faire preuve d'un bon relationnel et respecter les politiques de l'entreprise. Il est capable d'analyser une situation, de poser un diagnostic fiable et de proposer des solutions adaptées, y compris dans des contextes complexes ou imprévus.***Il comprend les enjeux de la maintenance dans un environnement industriel exigeant et contribue activement à la performance, à la sécurité et à l'amélioration continue du site.***Des formations complémentaires pourront être proposées selon le profil, dans le cadre du plan de formation interne.***MODALITES :***-Contrat : poste à pourvoir en CDI -Localisation : Viviez (12) -Rémunération à définir selon le profil -Avantages : rémunération sur 13 mois***Vous vous reconnaissez dans cette offre ? Rejoignez-nous !***Chez Séché, le processus de recrutement est rapide : - On commence par un court échange avec Thomas, notre chargé de recrutement, dans les 8 jours qui suivent votre candidature. - Si cela match, vous passez un entretien avec Thomas. - Ensuite, vous rencontrez le manager pour un second entretien. - Et voilà, le tout est bouclé en 2 à 3 semaines max
Description du poste : Vous n'avez pas peur de passer à côté de l'offre de vos rêves ? d'un poste fait pour vous ? Prenez 2 minutes pour lire cette annonce : Votre mission première : La satisfaction de vos clients au travers la gestion des indemnisations emprunteur / prévoyance Pour cela, quelques missions vous attendent : - Prise en charge des demandes clients - Analyse des documents - Traitement de la demande - Respect des processus - Indemnisation des clients - Relation avec différents interlocuteurs (Médecins, équipe anti-fraude.) Description du profil : Dans l'idéal, vous êtes titulaire d'un bac+2 en assurance et disposez d'une première expérience sur un poste similaire. Vous appréciez le travail d'équipe et vous êtes doté(e) d'un excellent relationnel et d'une bonne adaptabilité. Votre sens de l'adaptabilité, de la rigueur, de l'organisation seront des atouts à votre candidature. Nous vous proposons : - Un contrat en CDD - Des locaux tout neufs - Des horaires modulables - Du télétravail, 2 jours par semaines - Un salaire fixe de 2100 Brut soit 25K sur 12 mois - Des titres restaurants (9,50 / par jour travaillé avec une prise en charge de 60%) - Prise en charge de 75% du transport en commun
Manpower VILLEFRANCHE DE ROUERGUE recherche pour son client, un acteur du secteur de l'agroalimentaire, un Ouvrier agroalimentaire (H/F) -Tâches polyvalentes : Participez à diverses activités au sein de notre salaisonnerie. -Hachage : Préparez les ingrédients avec précision. -Fabrication de saucisses : Contribuez à la création de nos saucisses. -Embossage : Assurez la mise en forme parfaite de nos produits. Horaires : -Travail en 2x8 (matin ou après-midi), offrant flexibilité et diversité dans votre emploi du temps. -Avec ou sans expérience dans le secteur, nous accueillons toutes les candidatures. -Disponibilité : Vous êtes prêt(e) à travailler sans contrainte horaire. -Adaptabilité : Vous acceptez le travail posté et dans le froid. -Mobilité : Vous disposez d'un véhicule pour vous déplacer. Pourquoi nous rejoindre ? -Environnement stimulant : Travaillez dans une ambiance conviviale et dynamique. -Opportunités de développement : Apprenez et évoluez au sein de notre entreprise. -Équipe soudée : Faites partie d'une équipe où la collaboration et l'entraide sont valorisées. Comment postuler ? Déposez votre candidature en ligne et nous prendrons contact avec vous dès que possible
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
Votre mission est d'assurer la gestion opérationnelle des stocks consommables et matières premières pour garantir la disponibilité des ressources pour les équipes. Dans ce but, vous gérez les approvisionnements et réceptionnez les livraisons selon la procédure. Vous faites les enregistrements des entrées et sorties de produits/marchandises dans le logiciel de gestion de stocks. Vous organisez le stockage de manière optimisée et êtes force de proposition en termes d'organisation de la zone de stockage. L'objectif de votre poste est d'assurer un suivi des stocks dont vous êtes garant de la fiabilité. Tout à la fois, femme/homme de terrain, de rigueur et d'analyse, vos compétences vont de l'utilisation quotidienne d'un chariot-élévateur, du gerbeur, à la saisie informatique et l'utilisation avancée du tableur tel que Excel ou Google Sheet.
Nous recherchons un opérateur H/F pour travailler en alternance dans un environnement de grand froid et en environnement tempéré. Vous serez amené à réaliser des préparations qui s'apparentent à des recettes, équipé de combinaisons spéciales et d'équipements adaptés pour travailler dans un espace de grand froid à une température de -20°C à - 30°C. Maillon de la chaîne de production, votre rigueur est essentielle pour préparer les matières pour nos commandes clients. Consciencieux(se) et animé(e) par le goût du travail bien fait, vous êtes garant(e) de la quantité des matières réalisées : réalisation efficace de recettes, respect des volumes, des références produits et des délais, respect des consignes de production et des consignes de sécurité. Au sein d'une entreprise dynamique et à forte évolution, vous contribuez au respect des règles et de la haute valeur ajoutée de nos fabrications. Notre poste vous intéresse? Candidatez! Lettre de motivation et CV à jour obligatoires
RGMC France, entreprise spécialisée dans le secteur du CBD, recherche un(e) commercial B2B sédentaire sous sa marque Rue de la Boulette, pour renforcer son équipe commerciale. Description du poste : En tant que commercial B2B sédentaire, vous serez responsable de la prospection de nouveaux clients professionnels, de la gestion de comptes existants et du développement des ventes. Vous travaillerez en étroite collaboration avec toute l'équipe pour élaborer des stratégies de vente efficaces et développer des outils de vente adaptés. Vos principales missions seront les suivantes : Prospection téléphonique et digitale auprès de nouveaux clients professionnels. Suivi commercial des comptes existants. Élaboration et présentation de propositions commerciales. Développement de relations commerciales durables avec les clients. Participation à des événements professionnels pour représenter l'entreprise et développer son réseau. Profil recherché : Vous êtes diplômé(e) d'un BAC +3/+4, et justifiez d'une expérience réussie d'au moins 5 ans sur des fonctions similaires. Bonne connaissance des techniques de vente et de négociation Capacité à travailler en équipe et à collaborer avec les différents services de l'entreprise Excellentes compétences en communication, en particulier à l'oral La maîtrise de l'anglais est indispensable et la capacité à échanger en allemand est un réel bonus. Autonomie, rigueur et dynamisme Conditions de travail : CDI Rémunération fixe selon profil + commission variable attractive. Prise de poste dès que possible Lieu de travail : 12260 VILLENEUVE et télétravail à raison de 2 jours maximum par semaine Si vous êtes passionné(e) par ce secteur et que vous souhaitez rejoindre une entreprise en pleine croissance, envoyez-nous votre candidature (CV + lettre de motivation) dès maintenant. Nous serons ravis d'étudier votre profil et de discuter de cette opportunité avec vous. Pour candidater, adressez nous votre lettre de motivation et votre CV à jour.
La société Rodez Presse (dépositaire Midi Libre) recherche un livreur de journaux "remplaçant" résidant sur le secteur de Villeneuve-d 'Aveyron pour assurer la distribution de son quotidien jusqu'au domicile des abonnés. Si vous cherchez un complément de revenu (activité à temps partiel), que vous êtes véhiculé (livraison avec véhicule personnel) et 1 semaine sur 2 (en 7jrs/7 sans le cadre d'un binôme avec le titulaire de la tournée) pour distribuer le journal avant 7h30, alors ce métier est fait pour vous. Vous serez sur un statut d'indépendant (de vendeur colporteur de presse régi par un contrat de mandat avec un dépositaire) , spécifique au domaine de la presse (aucune démarche administrative personnelle à effectuer) et vous serez commissionné en fonction du nombre de journaux distribués. Les commissions varient donc en fonction des quantités livrées, sachant que le nombre d'abonnés sur un secteur donné est assez constant.
Notre entreprise est spécialisée dans la distribution de la presse quotidienne régionale et nationale. Nous distribuons chaque matin entre 4h00 et 7h00, différents titres(Midi Libre, Figaros, le Monde, etc) dans notre réseau et boîtes aux lettres de nos abonnés.
Au sein de l'atelier dédié à la conception de machines, vous participez à la fabrication et à l’assemblage de machines industrielles en respectant les plans techniques, les procédés de fabrication et les exigences de qualité et de sécurité. Vous intervenez sur différentes étapes, allant de l’usinage à l'installation, en passant par le montage mécanique et idéalement les raccordements électriques.
Vous savez lire et interpréter les plans mécaniques, techniques et électriques.
Vous maîtrisez le soudage selon différents procédés et l’usinage (perçage, taraudage, fraisage, tournage). Vous contrôlez la conformité des pièces usinées avec les tolérances spécifiées.
Rémunération selon profil et compétences
Au sein de l'atelier dédié à la conception de machines, vous participez à la fabrication et à l'assemblage de machines industrielles en respectant les plans techniques, les procédés de fabrication et les exigences de qualité et de sécurité. Vous intervenez sur différentes étapes, allant de l'usinage à l'assemblage final et l'installation, en passant par le montage mécanique et les raccordements électriques.Vos compétences larges vous permettent d'assurer l'intégralité du processus, de la construction à l'installation et de la maintenance. Vous savez lire et interpréter les plans mécaniques, techniques et électriques, voire, vous les réalisez.Vous maîtrisez l'usinage (perçage, taraudage, fraisage, tournage), l'ajustage de pièces métalliques et composites. Vous contrôlez la conformité des pièces usinées avec les tolérances spécifiées. Vous effectuez des opérations de soudage selon différents procédés.Vous réalisez des assemblages mécaniques et le montage et effectuez les ajustements, alignements et réglages nécessaires.Vous installez et raccordez les éléments hydrauliques et pneumatiques et réalisez le câblage et l'installation électrique.Vous savez câbler les armoires électriques et les équipements de commande en respectant les normes en vigueur.Vous réalisez la maintenance des machines et équipement.Proactif et passionné, vous participez à l'amélioration continue des méthodes de conception et de fabricationIntéressé(e), curieux(se), contactez nous. Pour candidater, adressez nous votre lettre de motivation et votre CV actualisé. Mettez toutes les chances de votre côté: les candidatures non accompagnées d'une lettre de motivation et d'un CV ne seront pas étudiées.
Nous recherchons un(e) négociateur/rice immobilier motivé(e) pour renforcer notre équipe et développer notre présence sur le secteur de Villeneuve / Villefranche-de-Rouergue. Notre agence se situe à FIGEAC (46). Vos missions : - Prospecter activement sur votre secteur (terrain + téléphone) - Estimer les biens immobiliers et accompagner les propriétaires - Développer et suivre votre portefeuille de vendeurs et acquéreurs - Réaliser les visites, négocier et suivre les dossiers jusqu'à la signature - Garantir un niveau de service irréprochable Profil recherché : - Expérience en immobilier souhaitée, mais pas obligatoire - Aisance relationnelle, autonomie, persévérance - Goût du challenge et de la performance - Permis B + véhicule Nous offrons : - Formation complète - Outils performants - Accompagnement quotidien - Rémunération attractive et évolutive (commissions) - Ambiance d'équipe et soutien permanent
Le pôle gérontologique de Villeneuve d'Aveyron comprenant une résidence séniors, un PASA, un Accueil de jour, une PFR et un EHPAD recherche pour son EHPAD à taille humaine de 47 résidents un(e) infirmier(e) d'état en CDI ou CDD à temps complet ou partiel pour intégrer son équipe de 3 IDE. Placé(e) sous la responsabilité de l'IDEC et du médecin coordinateur, vous effectuez les missions suivantes : - mise en œuvre des soins et prise en charge des résidents - participation à l'organisation quotidienne de l'activité de l'équipe soignante - gestion des relations résidents/ familles - gestion des stocks de produits et matériels - veiller à la bonne exécution des soins selon le projet de vie individualisé du résident - assister aux consultations avec les médecins - transmettre les informations aux équipes de soins - participer à la mise en place de l'HUMANITUDE au sein de l'établissement
POSTE : Dessinateur Bureau d'Études Tekla H/F DESCRIPTION : Manpower CABINET DE RECRUTEMENT DE L'AVEYRON recherche pour son client, un acteur du secteur du BTP, un Dessinateur bureau d'études tekla (H/F) Les dirigeants renforcent leur bureau d'étude composé de 5 personnes (4 dessinateurs et 1 ingénieur) pour réaliser des projets variés (industriels, commerciaux et agricoles). Le cabinet de recrutement Manpower de l'Aveyron recherche activement un dessinateur (H/F) en CDI à proximité de Figeac et de Villefranche-de-Rouergue. Venez rejoindre une entreprise familiale, spécialiste de la conception de structures métalliques industrielles. Cette entreprise maîtrise 100% de la chaine de valeur d'une construction métallique, de sa conception à sa pose. En collaboration avec les conducteurs de travaux et le responsable de fabrication : - Vous modélisez des structures métalliques, couvertures et bardage en 3D - Vous établissez des plans de principes, des fiches de débits et d'assemblage pour fabrication - Vous modélisez les projets sur TELKA - Vous appliquez les normes techniques de dessin - Vous veillez à suivre les prescriptions des cahiers des charges et les règlements en vigueur Minimum 2 ans d'expérience - Maitrise du logiciel TEKLA indispensable - Autonome - Rigoureux - Précis - Réactif Vous êtes titulaire d'un : - BTS construction métallique - BTS architectures en Métal, conception et réalisation - BTS travaux public - DUT génie civil Rémunération : - Statut ETAM - 39H / semaine - Compte épargne temps - Primes de vacances - Mutuelle prise en charge à 60% (couverture familiale) Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Date début : PROFIL :
VOS MISSIONS - Accueil et vente - Gestion de la mise en rayon, - Gestion des commandes - Gestion du stock , des inventaires - Gestion des implantations - Gestion de l'étiquetage - Entretien du rayon CONDITIONS DE TRAVAIL - travail du lundi au samedi matin avec prise de poste à 6h00 - poste à pourvoir rapidement
Nous recherchons pour notre client, un assistant administratif H/F en CDI sur FIGEAC. Vos principales missions sont : - Analyser et gérer le dossier d'un assuré incarcéré de sa mise sous écrou à sa libération - Veiller à la qualité du dossier : fiabiliser les données, détecter et analyser les anomalies. - Assurer la relation client exclusivement courrier et téléphonique, avec les centres pénitentiaires, les établissements de santé, les assurés et leurs familles ainsi que les divers partenaires (assistants sociaux, CH, professionnels de santé). - Instruire des dossiers de complémentaire santé solidaire. - Promouvoir les téléservices du compte Ameli et accompagner à leur usage. - Etre le relais dans l'accompagnement de ce public en situation complexe - Traitement des orientations en interface avec les équipes hospitalières - Recueil de l'adhésion des patients éligibles - Prise de rdv avec les professionnels de santé de ville - Détection des besoins d'accompagnement social - Délivrance de messages de prévention et d'accompagnement - Suivi jusqu'au bilan final de satisfaction De formation Bac à Bac+ 2 dans le domaine administratif OU expérimenté. Doté(e) de qualités relationnelles et d'expression orale reconnues, vous savez faire preuve de dynamisme et de proactivité. - Maîtrise des techniques de relation clientèle en situation complexe - Aisance avec l'outil informatique notamment Word et Excel - Esprit d'analyse, de rigueur et d'organisation - Capacités d'adaptation au changement et polyvalence - Esprit d'équipe et sens de l'initiative - Réactivité - Respect du secret professionnel et neutralité Rémunération Rémunération : 26845 brut sur 14 mois (Prime de vacances d'1/2 mois de salaire en mai et septembre et Gratification annuelle d'un mois de salaire) 30 Congés payés+20 RTT par an+12 jours d'enfants malades Prime d'intéressement versée en mai. Avantages divers Titres restaurants à hauteur de 11€52 / jour travaillé (participation employeur de 60%)Mutuelle d'entreprise (participation employeur de 50% et du CSE de 10€ pour une adhésion simple)Une prise en charge à 50% des frais de transports en commun39h hebdomadaires - horaires variables plages fixes de 9h à 11h30 et de 14h15 à 16hParticipation financière à la garde d'un enfant de moins de 3 ansTélétravail possible à partir d'un an d'anciennetéParking gratuit et privéOffres CSE (locations de vacances, forfait vacances culture et sport, achats groupés, .) Si cette offre vous intéresse, merci de postuler en ligne.
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans la distribution postale, un facteur - agent de tri H/F pour une mission en intérim renouvelable. En tant que facteur H/F, les missions principales incluent : - Réception et tri des courriers et colis - Assurer la distribution du courrier et des colis dans le secteur assigné - Respecter les délais de livraison et assurer la qualité du service - Effectuer la collecte du courrier dans les boîtes aux lettres - Veiller à la satisfaction des clients en garantissant un service fiable et de qualité - Ce poste en intérim d'une durée d'un mois est à temps plein (35 heures par semaine) Pour ce poste de facteur H/F, nous recherchons un candidat possédant les compétences et formations suivantes : - PERMIS B ( avec 2 an de permis) OBLIGATOIRE
Nous recrutons pour La Poste des chargés de clientèle sur le secteur de Figeac et Bagnac sur Céle. Vous accueillez et accompagnez les clients en agence dans la découverte des offres de services. Vous les orientez, selon leurs besoins, vers un interlocuteur dédié ou un automate. Vous procédez à la délivrance des colis et courriers et enregistrez les encaissements. Vous effectuez les virements et le suivi des comptes clients. Vous renseignez les clients sur les offres proposées. Vous travaillez de 9h à 17h du lundi au vendredi ainsi que le samedi matin. Vous serez mobile sur plusieurs agences. Profil recherché : Compétences requises : - Maîtrise des techniques de communication. - Connaissances en gestion de la relation client. - Capacité à résoudre les problèmes rapidement. - Compétences en vente et négociation. - Utilisation des outils informatiques et des logiciels de gestion de la relation client. Qualités professionnelles : - Sens du service et du contact humain. - Esprit d'équipe et capacité d'adaptation. - Proactivité et dynamisme. - Empathie et écoute active. Vous êtes titulaire d'un Bac/Bac +2 et vous avez déjà une expérience en relation client face à face. Vous aimez le contact client, avez le sens du service et savez vous adapter au sein d'une équipe. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Nous précisons bien que cette annonce n'est PAS une offre d'EMPLOI SALARIE, c'est une offre pour créer VOTRE PROPRE ENTREPRISE de SERVICES aux SENIORS et PMR à domicile ( FRANCHISE ). CREEZ votre PROPRE ENTREPRISE de SERVICES à domicile, pour les SENIORS et PMR, donnez un nouveau sens à votre carrière. Nous vous proposons de créer votre entreprise dans ce secteur en forte croissance et pérenne. L'un des acteurs majeurs de ce secteur en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur cette activité en forte croissance : les SERVICES à la PERSONNE : ménage et repassage, aide aux Seniors et jardinage. Le partenariat est formalisé par un contrat de franchise d'une durée de 6 ans, renouvelable (droit d'entrée 19 K€, apport personnel nécessaire = 30 K€). L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier. Votre partenariat avec ce réseau est un atout dans la réussite de votre entreprise. Il vous permet de créer votre propre agence de services à la personne sous la forme de franchisé indépendant.
La Panetière, une histoire de famille née sur les terres aveyronnaises depuis 1971. Devenue un groupe de Boulangerie incontournable, implanté sur toute l'Occitanie et la Nouvelle aquitaine. Nous allions tradition et innovation pour offrir des produits frais et de qualité, directement préparés sur place. Engagés et responsables, nous privilégions les ingrédients locaux et un savoir-faire authentique. Le groupe poursuit son développement avec plus 220 boutiques dans le respect de l'Homme et de l'environnement. Le groupe la panetière s'engage en faveur de la diversité culturelle, l'égalité hommes-femmes et l'emploi des travailleurs handicapés. En plein développement, l'entreprise recrute un(e) Responsable Adjoint de Magasin (h/f) : L'adjoint(e) de magasin est le second du Responsable de magasin, il a donc pour missions : la préparation et la fabrication des produits (pains, pâtisserie, sandwiches et produits salés .) en laboratoire dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité. Il ou elle a également une partie administrative : planning du personnel, Caisse. DESCRIPTION DU POSTE : Ø Production des produits sucrés et salés : - Préparer les produits à cuire par demi-journée, - Vérifier les dosages selon la recette et préparer les ingrédients annexes, - Actionner le tapis enfourneur en respectant les consignes, - Mettre en cuisson les produits préparés au four en respectant les temps et températures, - Vérifier tout au long de la production le bon fonctionnement, - Contrôler les protocoles d'hygiène et sécurité, - Garantir la qualité produit et sa traçabilité, - Nettoyer le laboratoire, le sol, les vitrines, le tour réfrigéré selon le plan de nettoyage. Ø Gestion du pétrin : - Assurer toutes les opérations de fabrication et de cuisson de pain, - Assurer tous les travaux de préparation du pétrin, - Assurer le contrôle des quantités à produire, - Assurer le contrôle de la qualité des produits, - Assurer le contrôle du poids, de la longueur et de l'aspect des produits, - Assurer le nettoyage et l'entretien des équipements, des matériels (pétrin, batteur, diviseuse, façonneuse, balancelle et four.) et de l'ensemble des locaux de travail. Ø Vente et Préparation - Accueillir, servir et conseiller les clients, - Garantir le meilleur service aux clients, - Appliquer la politique commerciale de la société, - Mise en rayon des produits, - Anticiper les besoins selon les ventes, - Remplir régulièrement les vitrines, - Fabriquer les sandwichs, - Respecter les normes d'hygiène et de sécurité, - Gérer la caisse, - Nettoyer le magasin. QUALITÉS REQUISES : - Dynamique et Souriante, - Responsable et Autonome, - Soucieux(se), Impliqué(e), vous garantissez des produits de qualité, - Sens du contact et du service. Expérience dans le domaine de l'Agro-alimentaire souhaitée, poste à pourvoir en CDI 35 h, du lundi au dimanche avec 2 jours de repos, Salaire : Fixe + Prime Vous vous reconnaissez dans cette annonce, Alors n'attendez plus et adressez-nous votre candidature !
La Panetière, une histoire de famille née sur les terres aveyronnaises depuis 1971. Devenue un groupe de Boulangerie incontournable, implanté sur toute l'Occitanie et la Nouvelle aquitaine. Nous allions tradition et innovation pour offrir des produits frais et de qualité, directement préparés sur place. Engagés et responsables, nous privilégions les ingrédients locaux et un savoir-faire authentique. Le groupe poursuit son développement avec plus 220 boutiques dans le respect de l'Homme et de l'environnement. Le groupe la panetière s'engage en faveur de la diversité culturelle, l'égalité hommes-femmes et l'emploi des travailleurs handicapés. En plein développement, l'entreprise recrute Un Vendeur Préparateur H/F, DESCRIPTION DU POSTE : Le/la salarié(e) a pour principales missions : la vente, l'accueil des clients, la mise en rayon des produits fabriqués, et de la fabrication (en laboratoire), des préparations de sandwichs, du plaquage des viennoiseries . dans le respect des consignes en hygiène alimentaire... Vente / Préparation : - Accueillir, servir et conseiller les clients, - Anticiper les besoins selon les ventes, - Remplir régulièrement les vitrines, mise en avant des produits, - Garantir le meilleur service aux clients, - Gérer la caisse, - Appliquer la politique commerciale de la société. Production / Fabrication : - Plaquer les viennoiseries, - Fabriquer les sandwiches, - Respecter les normes applicables (hygiène, sécurité ), - Contribuer au nettoyage du magasin, QUALITÉS REQUISES : - Dynamique / Souriant(e), - Sens du Service, - Autonome, Poste à pourvoir en CDI 24h, du lundi au dimanche avec jours de repos
Vous aurez pour mission d'aider les enfants et adolescents accueillis et/ou accompagnés à maintenir ou à développer leurs capacités, leur personnalité afin de favoriser leur autonomie et leur intégration dans la vie sociale. Principales missions : - concevoir, conduire, mettre en œuvre les projets personnalisés - garantir le projet personnalisé des personnes dont il est le référent et en être l'interlocuteur privilégié en lien avec famille et / ou tuteur (lorsque c'est le cas) - assurer une fonction d'expertise et de soutien auprès des autres personnels professionnels - participer aux réunions de service et de fonctionnement - participer à l'élaboration du rapport d'activité du service socio-éducatif - organiser un programme d'activités en lien avec l'équipe pluridisciplinaire - évaluer et stimuler les potentialités des personnes accueillies - organiser et/ou participer à des animations extérieures - organiser et/ou participer aux transferts des usagers du lieu de vie aux lieux d'activités - participer à la surveillance de la prise de médicaments en lien avec les personnels infirmiers - produire des écrits professionnels dans le cadre du Projet Personnalisé d'Accompagnement Profil recherché : Diplôme moniteur éducateur ou engagé dans une démarche VAE.
Nous précisons bien que cette annonce est une offre pour créer VOTRE PROPRE ENTREPRISE de SERVICES aux SENIORS et PMR à domicile (franchise) ce n'est pas une offre d'emploi salarié. CREEZ votre propre entreprise, donnez un nouveau sens à votre carrière, Créez votre propre agence de SERVICES à DOMICILE, notamment pour les SENIORS et PMR. Nous vous proposons de créer votre entreprise dans ce secteur en forte croissance et pérenne. L'un des acteurs majeurs de ce secteur en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur cette activité en forte croissance : les SERVICES à la PERSONNE : ménage et repassage, aide aux Seniors et jardinage. Le partenariat est formalisé par un contrat de franchise d'une durée de 6 ans, renouvelable (droit d'entrée 19 K€, apport personnel nécessaire = 30 K€). L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier. Votre partenariat avec ce réseau est un atout dans la réussite de votre entreprise. Il vous permet de créer votre propre agence de services à la personne sous la forme de franchisé indépendant.
Nous recherchons pour le compte de notre client des SERVEURS (F/H) pour intervenir sur des prestations traiteurs sur Figeac le mARDI 16 DECEMBRE 2025 de 10H00 à 16H00.Vous serez amenés a faire du service pour un événement dans une salle des fêtes. Vous réaliserez du service auprès de salariés et clients à l'assiette en salle des fêtes. Vous devrez vous assurer que les convives soit servi, débarrasser les tables et veiller au bon déroulement de l'événement.
Vous êtes intérimaire ou vous souhaitez l'être Domino Care Albi recrute des moniteurs éducateurs dans le cadre de missions en intérim dans le champ du handicap et de l'exclusion sociale sur Figeac. Nous proposons des missions variées (MECS, IME, IMPRO, ESAT, CAJ, ITEP, Foyer de vie, CHRS) avec un public : enfant ou adulte porteur d'un handicap ou d'une situation à caractère social. Ces missions peuvent s'étendre d'une journée, d'une semaine à plusieurs mois. Missions : Soutien, accompagnement des personnes handicapées ainsi que forces de proposition dans diverses activités (ateliers d'expression, accompagnement individuel, activités éducatives, sportives et culturelles). Poste à pourvoir rapidement. Avantages: Rémunération selon convention collective de l'établissement (CNN 66, 51, SOP-CHRS...etc) Vous bénéficiez de 10% d'indemnité de fin de mission et 10% de congés payés. Département du lieu de travail : 46 Ville : Figeac Expérience : Expérience souhaitée: 0-1 an Salaire : en fonction de l'accord d'entreprise Diplôme d'état exigé ou équivalent. Connaissance champ du médico-social et social. Savoir travailler en équipe, gestion des conflits, capacité d'écoute et de valorisation, de prise de recul et d'anticipation. Avoir une bonne aisance relationnelle et rédactionnelle
Vous préparez et distribuez le courrier auprès d'une clientèle de particuliers et d'entreprises en respectant les standards de qualité de service. Vous développez au quotidien une relation de qualité avec vos clients. Vous contribuez au développement du chiffre d'affaires en commercialisant les produits courrier et services de proximité. Sens de la relation client, esprit d'équipe et de service. Au sein d'une plateforme de distribution de courrier/colis, le facteur (H/F) prépare et distribue le courrier et les colis auprès d'une clientèle de particuliers et d'entreprises, en respectant les standards de qualité de service. Avec l'évolution de l'offre de La Poste Groupe, le facteur est également amené à proposer des services de proximité auprès des clients. Les missions : * Vous distribuez courriers et colis quotidiennement ; * Vous réalisez des services de proximité en assurant une relation client de qualité ; * Vous êtes en charge de promouvoir les offres du Groupe La Poste ; * Vous réalisez, en sécurité, des livraisons ponctuelles ou régulières avec un véhicule utilitaire léger pour des particuliers ou des entreprises, vous adaptez l'organisation de la tournée en fonction des contraintes et vous adoptez une attitude commerciale lors de la livraison ou du dépôt ou lors des enlèvements de marchandises. * Être éligible au contrat d'apprentissage* (moins de 30 ans à la signature du contrat) et/ou de professionnalisation (pas de limite d'âge, être demandeur d'emploi) * Justifier d'un niveau brevet des collèges * Être titulaire du permis B boite manuelle(au plus tard le jour de la signature du contrat, un permis B automatique sera considéré comme un permis en cours) * Justifier d'une expérience professionnelle de 3 mois minimum (stages et jobs d'été inclus). * Avoir un casier judiciaire vierge (Bulletin numéro 3) Si vous obtenez votre diplôme et avez satisfait aux évaluations de La Poste (comportementales et techniques), un contrat pourra vous être proposé par La Poste Groupe. *conformément aux dispositions légales, pas de limite d'âge pour les personnes reconnues travailleurs handicapés
Votre pack formation et contrat d'alternance ! En choisissant Formaposte Sud Est, vous faites le choix d'un diplôme reconnu par l'Etat et d'un contrat d'alternance clé en main au sein de La Poste Groupe. Vous n'aurez donc pas d'entreprise à démarcher, Formaposte se charge de vous trouver votre site d'accueil en entreprise ! La Poste et son CFA, Formaposte Sud Est, recrutent 1 facteur (H/F) en alternance à Figeac.
Vous souhaitez acquérir de l'expérience dans la livraison, le service client et les services ? Vous cherchez un job dynamique, polyvalent, où vous pouvez montrer vos compétences relationnelles ? La Poste Groupe et son CFA Formaposte Sud Est vous proposent un parcours en alternance de 7 mois, qui combine la préparation d'un Titre professionnel Conducteur Livreur Véhicules Utilitaires et Légers (CLVUL) avec l'apprentissage du métier de facteur en plateforme de distribution courrier. Professionnel de la distribution du courrier, vous réalisez les travaux de préparation et distribution de l'ensemble du courrier qui vous est confié. Vous contribuez à améliorer la qualité de service client. Vous assurerez au quotidien la relation avec la clientèle (orientation des demandes, conseils aux clients particuliers et entreprises), grâce à des connaissances de la réglementation postale et des produits et tarifs. Vous prêtez serment et garantissez la confidentialité vis-à-vis des clients. Vous exercez la majeure partie de votre métier à l'extérieur. Vous participez à la promotion et à la vente des produits et services de proximité du groupe La Poste. Rattaché(e) à votre Encadrant, vous travaillez en équipe. Selon le lieu de travail et les tâches qui vous seront confiées, vous serez amené(e) à travailler à pied, à vélo ou en voiture. Afin d'être éligible à cette formation, vous devez : Etre titulaire du permis B boite manuelle (un permis B boite automatique sera considéré comme un permis en cours) Justifier d'un niveau 3ème au minimum Justifier d'une expérience professionnelle de 3 mois minimum Etre éligible au contrat d'apprentissage (- de 30 ans /pas de limite d'âge pour les personnes possédant une RQTH) ou de professionnalisation (demandeurs d'emploi de + 30 ans) Avoir un casier judiciaire vierge (Bulletin numéro 3) Si vous obtenez votre diplôme et avez satisfait aux évaluations de La Poste (comportementales et techniques), un contrat pourra vous être proposé par La Poste Groupe. Les plus pour cette formation : Qualités relationnelles, recherche de la satisfaction du besoin des clients, rigueur, autonomie, faculté d'adaptation et de mémorisation Esprit d'équipe et d'entraide Ponctualité et probité (intégrité, discrétion) Intégrer un centre de formation, Formaposte Sud Est et l'AFPA d'Albi et obtenir un diplôme reconnu Intégrer une entreprise, La Poste et bénéficier d'une rémunération (entre 830 € et 1 760 € BRUT selon votre âge et votre contrat)
La Poste Groupe change, nos métiers évoluent. Etre toujours au plus près des Français, développer la confiance dans le numérique et être acteur de la transformation écologique, c'est aussi le sens de notre métier. Rejoindre La Poste Groupe, c'est rejoindre une entreprise responsable, riche de ses 232 000 collaborateurs ! Pour l'égalité des chances, La Poste fait vivre la diversité. Nos postes sont ouverts à toutes et à tous. Chez nous, toutes les offres peuv...
Description du poste : Votre rôle : - Garantir la livraison efficace du courrier et des colis - Organiser et préparer votre itinéraire depuis le centre de tri - Entretenir une relation de proximité avec les habitants - Poste basé au centre de tri de Ussac - Véhicule mis à disposition (exemple : vélo électrique ou voiture de tournée) Description du profil : Compétences recherchées : - Sens de l'orientation - Connaissance des procédures, processus et méthodologies dédiées à l'activité - Ponctualité et autonomie - À l'aise avec les outils numériques
Description: Nous recherchons pour l'un de nos clients spécialisés dans le domaine agroalimentaire, un Technicien de Maintenance (H/F) Vos missions : - Réaliser des réglages sur machine de production - Analyse des dysfonctionnements des machines - Maintenance curative - Modifier les gammes et certains programmes - Intervenir en maintenance préventive et améliorative - Participer aux travaux de maintenance moyens généraux - Planifier ses actions de maintenance préventive - Participer à la mise en service des nouveaux équipements et à la formation théorique des nouveaux techniciens - Participer aux projets travaux neufs/Investissements - Assurer l'assistance technique auprès des conducteurs machines. - Animer des groupes d'amélioration continue dans son domaine de compétence - Garantir la conformité initiale des installations en termes de sécurité Poste en CDI Horaire : - 6 mois par an : astreinte weekend (1 fois par mois) : entre 60 et 120€ prime brut - 6 mois par an : travail le samedi matin (1 fois par mois) - 3 mois par an : travail en 3x8 (heure de nuit majorées entre 25 et 37%) Rémunération sur 13 mois + participation/intéressement + mutuelle familiale + prime cadeau + chèque vacances etc Compteur heures supplémentaires annualisé. Profil Attendu: Profil : - De formation CQP / BAC Pro ou BTS dans le domaine de la maintenance, vous intervenez dans les domaines de compétences techniques en mécanique, - Vous justifiez d’une expérience de minimum 2 ans dans la maintenance industrielle. Une expérience en agroalimentaire est un réel plus.
Le Groupe PIMENT et ses marques spécialisées, PIMENT, au savoir-faire reconnu dans l’aéronautique et OPTIMA, cabinet de recrutement multi-sectoriel, vous accompagnent tout au long de votre évolution professionnelle, en vous proposant des contrats en intérim, CDD, CDI et freelance dans de nombreux secteurs d’activité. Nous apportons une vision et des méthodes de recrutement centrées sur les qualités humaines. Pour cela, nous proposons à nos clients des solutions de recrutement sur-mesure. No...
Description du poste : Vous préparez et distribuez le courrier auprès d'une clientèle de particuliers et d'entreprises en respectant les standards de qualité de service. Vous développez au quotidien une relation de qualité avec vos clients. Vous contribuez au développement du chiffre d'affaires en commercialisant les produits courrier et services de proximité. Sens de la relation client, esprit d'équipe et de service. Au sein d'une plateforme de distribution de courrier/colis, le facteur (H/F) prépare et distribue le courrier et les colis auprès d'une clientèle de particuliers et d'entreprises, en respectant les standards de qualité de service. Avec l'évolution de l'offre de La Poste Groupe, le facteur est également amené à proposer des services de proximité auprès des clients. Les missions : * Vous distribuez courriers et colis quotidiennement ; * Vous réalisez des services de proximité en assurant une relation client de qualité ; * Vous êtes en charge de promouvoir les offres du Groupe La Poste ; * Vous réalisez , en sécurité, des livraisons ponctuelles ou régulières avec un véhicule utilitaire léger pour des particuliers ou des entreprises, vous adaptez l'organisation de la tournée en fonction des contraintes et vous adoptez une attitude commerciale lors de la livraison ou du dépôt ou lors des enlèvements de marchandises. Description du profil :***Être éligible au contrat d'apprentissage* (moins de 30 ans à la signature du contrat) et/ou de professionnalisation (pas de limite d'âge, être demandeur d'emploi) * Justifier d'un niveau brevet des collèges * Être titulaire du permis B boite manuelle (au plus tard le jour de la signature du contrat, un permis B automatique sera considéré comme un permis en cours) * Justifier d'une expérience professionnelle de 3 mois minimum (stages et jobs d'été inclus). * Avoir un casier judiciaire vierge (Bulletin numéro 3) Si vous obtenez votre diplôme et avez satisfait aux évaluations de La Poste (comportementales et techniques), un contrat pourra vous être proposé par La Poste Groupe. *conformément aux dispositions légales, pas de limite d'âge pour les personnes reconnues travailleurs handicapés
Le respect mutuel est le moteur de vos ambitions. Vous appréciez les responsabilités et aimez-vous sentir engagé au service de nos clients et des collaborateurs Polyvalence et adaptabilité font parties de votre ADN ? N'attendez plus, nos équipes vous attentent pour vivre à vos côtés les 4 valeurs R.A.R.E qui animent notre quotidien Respect, Agilité, Responsabilité, Engagement, En intégrant Jean LARNAUDIE vous ferez l’expérience d’une culture d’entreprise dynamique reposant sur l’autonomie et l’évolution des compétences de chacun. Appartenant à un grand groupe alimentaire, cette configuration lui permet de solidifier l’organisation et d’envisager une accélération de son développement. Nous privilégions des rapports simples et ouverts entre collaborateurs, quelle que soit leur position dans l’entreprise. Dans le cadre d’un contrat à durée déterminée, nous recherchons un(e) Assistante Commerciale et Gestion Budgétaire GMS F/H. Directement rattaché au Responsable Pôle Clients, vous accompagnerez le suivi administratif, budgétaire et commercial de nos clients, principalement issus de la grande distribution (GMS) : - La gestion et le suivi administratif des contrats clients GMS, - Le suivi et la mise à jour des budgets et ristournes de nos clients, - La relance des impayés clients en coordination avec la comptabilité, - La gestion des budgets commerciaux (création, suivi, clôture) en lien avec la direction commerciale et la comptabilité, - Le suivi des tableaux de bord clients et la consolidation des informations commerciales Poste au plus tôt dans le cadre d’un CDD de 6 mois renouvelable. Votre rémunération sera composée d’un fixe entre 28000 et 30000€ annuel brut sur 12 mois Avantages supplémentaires liés au poste : - Participation et Intéressement, sous condition de 3 mois d’ancienneté sur l’exercice - 13ème mois sous condition d’un an d’ancienneté - Mutuelle Familiale (même coût peu importe le nombre de personnes du foyer affilié) - CSE d’entreprise - Avantages tarifaires sur les produits du groupe - Télétravail possible à raison d’un jour par semaines Conditions de travail : - Vous serez en statut agent maitrise, contrat en forfait joursPourquoi nous rejoindre ? Nous rejoindre, c'est rejoindre un groupe à dimension humaine en pleine croissance. Au travers de ses recrutements, Jean LARNAUDIE cultive une politique en faveur de la diversité, de l'égalité professionnelle, de l’inclusion et de l'emploi des travailleurs handicapés. Nous attachons une grande importance à l’intégration de chaque nouvelle personne ainsi qu’à son développement personnel tout au long de sa carrière, afin qu’elle se projette durablement dans notre société. C’est pourquoi nous avons mis en place un véritable parcours d’intégration ainsi qu’un accompagnement personnel, adaptés à chacun. Réussir sa prise de poste - Un parcours d’intégration personnalisé mis en place dès l’arrivée d’un nouveau collaborateur, se déroulant dans un cadre agréable et professionnel, avec de nombreux échanges. - Prendre connaissance de la culture d’entreprise grâce à un système de référent intégration pour accompagner chaque nouveau salarié dans sa découverte de l’entreprise. Un accompagnement vers le développement progressif des compétences - Chaque année un budget important est consacré à la formation de nos collaborateurs. - Gestion des talents avec détection des potentiels pour favoriser la promotion interne. - L’existence de parcours de formations pour accompagner les collaborateurs dans leur évolution professionnelle (CQP, Parcours Managers, formation métiers…). Description du profil De formation administrative ou comptable (Bac+2 minimum), vous disposez d’une première expérience réussie dans un service ADV, idéalement en environnement GMS. Vous êtes reconnu(e) pour : - Votre rigueur et votre sens de l’organisation, - Votre aisance avec les outils bureautiques (Excel, ERP, etc.), - Votre goût des chiffres et de l’analyse - Votre esprit d’équipe et votre sens du service client, - Votre capacité à gérer plusieurs dossiers avec fiabilité et discrétion.
Jean LARNAUDIE, une entreprise à dimension humaine en pleine croissance, attachée à son terroir régional et à sa tradition culinaire, qui a développé un savoir-faire reconnu dans la fabrication et la commercialisation de produits gastronomiques en France et à l’international depuis plus de 70 ans.
