Consulter les offres d'emploi dans la ville de Nointot située dans le département 76. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 1 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Nointot. 149 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 76 - Lillebonne, 76 - GRUCHET LE VALASSE, 76 - ST JEAN DE FOLLEVILLE ... Parmi ces offres, on y trouve 5 offres d'alternance (apprentissage)..
Missions : - Chargement des conteneurs à déchets dans le véhicule. - Conduite d'un véhicule VL pour la distribution de conteneurs à déchets en porte à porte sur l'agglomération de Lillebonne. - Mise en place d'étiquettes. - Travaux de manutention.
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
Boutique de prêt-à-porter pour homme recherche vendeur/vendeuse pour conseiller et accompagner la clientèle lors de leurs achats. Vos misions principales: - Accueil, conseil auprès des clients - Encaissement - Mise en rayon étiquetage - Entretien du magasin - . Une expérience en vente est préférable, cependant nous recherchons avant tout une personne motivée, dynamique avec un esprit commercial et surtout un fort attrait pour la mode. Il est important de se tenir informé des tendances du moment. Poste à pourvoir de suite - contrat en CDI, 35h par semaine, de 9h30 à 19h30, vos jours de repos sont le mardi et le dimanche. Exceptionnellement vous pouvez être amené à travailler quelques jours fériés et dimanches dans l'année (Période des fêtes). Rémunération au SMIC avec possibilité de primes d'objectif. Merci de vous présenter directement en magasin pour le dépôt de votre candidature.
L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans le domaine de l'entreposage et stockage non frigorifique et basé à ST JEAN DE FOLLEVILLE (76170), des préparateurs de commandes (h/f) en Intérim. Notre client est une entreprise renommée dans le secteur de la logistique, offrant un environnement de travail dynamique et stimulant. Elle valorise l'esprit d'équipe et encourage le développement professionnel de ses collaborateurs. En tant que Préparateur de Commandes (h/f), vous jouerez un rôle clé dans le développement de l'entreprise. Vos missions incluront la préparation des commandes, la gestion des stocks, ainsi que la vérification de la conformité des produits avant expédition. Profil : Nous recherchons des personnes dynamiques et rigoureuses, capables de travailler efficacement en équipe. Prérequis : - Posséder le CACES R489 CHARIO CONDUCTEUR PORTÉ 1B Les horaires de travail seront en équipe, à temps plein. Vous souhaitez rejoindre une entreprise dynamique et participer à son développement ? Rejoignez-nous dès maintenant pour une expérience professionnelle enrichissante ! Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
SIM Agences d'emploi se positionne en tant que spécialiste indépendant des solutions RH et de l'intérim. Notre approche se caractérise par le sur-mesure, l'audace et la bienveillance, plaçant ainsi l'humain au cœur de nos priorités. Nous recrutons pour l'un de nos clients un préparateur de commande H/F. Notre client est présente sur le secteur du bâtiment. Vos missions : - Préparer les commandes, réceptionner la marchandise - Respecter les délais de préparation - Manutention (Port de charge lourde) - Conduite des chariots nécessitant les CACES 1,3 et 5. - Respecter les procédures et les normes de sécurité. Votre profil - Vous disposez des CACES 1, 3, 5, vous les maîtrisez et êtes à l'aise dessus. - Première expérience en logistique ou en préparation de commande - Rigueur et esprit d'équipe
Au sein d'un hypermarché, vous serez en charge de faire de la mise en rayon, rotation des produits, gestion du rayon fruits et légumes
Vos missions: - La livraison de la presse, librairie - Pointage presse et librairie - Vente de la presse et française des jeux Vous travaillez du lundi au samedi en effectuant 3 matins et 3 après-midi une semaine sur 2.
Dans le cadre d'une mise à disposition, une Association Intermédiaire recherche, un agent d'entretien des espaces verts (H/F). Dans le cadre de votre mission vous serez amené à: - Entretenir des espaces verts: Débroussailler, tailler, élaguer, désherber, arroser,... - Réaliser des massifs floraux et plantation de végétaux d'ornement: préparation des sols, semis, engazonnement,... - Évacuer les déchets: mettre en tas, charger les déchets, vider en déchetterie - Effectuer l'entretien courant du matériel: nettoyage, rangement, petites réparations - Faire des compte rendus au N+1 sur le travail effectué, les relations avec le donneur d'ordres, les problèmes rencontrés Attention: Poste en insertion. Être éligible aux critères de l'insertion par l'activité économique : Vous renseignez auprès d'un conseiller pôle emploi.
Vous serez en charge du transport de personnes selon les demandes. Vous travaillerez uniquement en astreinte 24 h / 24 le week end ( du vendredi soir ou samedi matin jusqu'au dimanche soir). Travail 2 week end sur 3. Vous devez être disponible rapidement et récupérez le véhicule à Bolbec. Vous devez obligatoirement être dans un périmètre de 10 Kilomètres maximum de Bolbec ( déplacement par système de géolocalisation). Formation Taxi, VTC Ou chauffeur de bus / car avec expérience d'un an minimum Ou auxiliaire ambulancier avec expérience d'un an minimum. Etre capable de rouler de jour comme de nuit. Vous devez impérativement avoir 3 ans de permis.
Vous serez chargé(e) de veiller sur une personne avec un handicap la nuit (de 20h30 à 6h30). Présence de nuit et intervention si besoin (en général une fois maximum, très rarement deux fois). Vous serez rémunéré(e) en chèque CESU. Vous travaillerez deux nuits par semaine et 1 weekend sur 3. Vous devez avoir une connaissances du handicap et/ou de la gériatrie. La nuit est d'environ 70€
Solerys (Groupe Oasys&Cie) est une entreprise de plus de 700 professionnels passionnés, engagés depuis 30 ans dans l'accompagnement des personnes, pour construire leur projet d'évolution ou de transition professionnelle. LES AVANTAGES : Une équipe bienveillante et solidaire, un CDD, un statut cadre, un salaire indiqué en fixe + un variable (primes / objectif, non plafonnées), des horaires à 37.5h/sem, un PC et un téléphone portable, une prime apport d'affaires, une prime vacances, une prime de participation, une prise en charge de : l'abonnement aux frais de transport en commun à 50%, de la mutuelle à 60%, et de la prévoyance à 100%. LES DEPLACEMENTS : Déplacements réguliers à prévoir dans nos agences voisines LA MISSION : Accompagner la prestation de France Travail : "Atelier Conseils" : 7 ateliers possibles, à animer sur une journée (6h) ou demi-journée (3h) - Dynamique, vous savez mobiliser un groupe de travail, promouvoir le dispositif, créer de l'appétence, stimuler le changement : Vous accompagnez les bénéficiaires vers la réussite en présentiel et/ou en distanciel. - Grâce à vos connaissances techniques et méthodologiques, vous savez analyser les parcours des demandeurs d'emploi et identifier leurs potentiels. - Vous les accompagnez à élaborer leur trajectoire professionnelle en capitalisant sur leur expérience et en valorisant leurs ressources et leurs capacités. - Vous avez une bonne connaissance du bassin de l'emploi et des attentes des recruteurs et vous maintenez une veille économique constante. Le petit "plus" de votre profil *: (Pour certaines spécificités d'ateliers) vous savez justifier d'accompagnements sur la définition et la mise en œuvre de projets professionnels, et/ou la réalisation de CV et l'animation des techniques de recherches d'emploi (TRE) en anglais, allemand ou espagnol , et/ou la création d'entreprise (1ère expérience sur les marchés EME ou LPR-LPN) Les missions sont évolutives et une formation interne est prévue pour une montée en compétences sur chaque nouveau dispositif à accompagner. LE PROFIL : Issu impérativement d'une formation supérieure (bac+2/3 minimum) dans le domaine des Ressources Humaines, de l'accompagnement au développement de carrière ou de l'insertion professionnelle avec une première expérience significative. ou sans qualification spécifique dans ces domaines, vous savez justifier d'une expérience professionnelle d'au moins 3 ans en tant que CIP ou formateur dans l'animation de prestations d'accompagnement, d'insertion ou de reclassement professionnel. - Vous connaissez les techniques de formation des adultes : Méthodologies actives et participatives, pédagogie inversée, Design Thinking, etc... - Vous êtes à l'aise avec les NTIC, les réseaux sociaux et l'animation en distanciel. - Vous savez accompagner sur les Techniques de Recherche d'Emploi (TRE) et les mesures et les aides au retour à l'emploi. - Vous connaissez l'offre de services de France Travail. *Votre maîtrise (Niveau C2 justifiable) de l'anglais, de l'allemand ou de l'espagnol, sera un atout complémentaire. Enfin, vous partagez les valeurs qui nous animent : l'énergie, le sens du collectif et du service, le professionnalisme, avec au centre un intérêt prononcé pour l'Humain, venez ajouter votre couleur à notre palette :-) LA PRISE DE POSTE : 1er septembre 2025
Sous l'autorité hiérarchique du Responsable d équipe Technique et dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité (ex: port des E.P.I), l'ouvrier de maintenance : - assure le diagnostic et le contrôle des équipements: veille au bon fonctionnement de l'ensemble des installations; - réalise des travaux de maintenance des équipements et des travaux neufs: maçonnerie, revêtements et finitions, agencements intérieurs, sanitaires et thermiques, électricité, métallerie; - réalise la maintenance courante des matériels et outillages mis à la disposition du personnel technique; - entretient les espaces extérieurs; - assure le tri sélectif et l'évacuation des déchets courants non toxiques.
Entreprise Le groupe GORON, consacré meilleur employeur dans le domaine de la sécurité durant trois années consécutives, est un des acteurs leader sur son secteur d'activité. Prestataire de services en sécurité privée à forte culture d'entreprise, notre société est particulièrement reconnue pour son expertise métier auprès d'une clientèle diversifiée et par la qualité de ses prestations. Poste Pour un site situé à Bolbec, nous recherchons un Maître chien H/F. Au sein d'un siège social vous effectuerez des rondes de prévention et de sécurité. Postes en CDD de 2 mois à temps complet au coefficient 140 + primes conventionnelles maître chien. Profil: Vous êtes titulaire du CQP APS et à jour de vos recyclages en secourisme + carte professionnelle surveillance humaine. Vous avez le sens du service et savez être à la fois courtois et ferme dans l'application des consignes de sécurité. Vous possédez les capacités rédactionnelles nécessaires à l'établissement de rapports circonstanciés. Horaires : - Disponible le week-end - Du lundi au vendredi - Période de travail de 12 heures - Travail de nuit - Travail en journée Lieu du poste : En présentiel Date de début prévue : dés que possible
Nous recherchons actuellement un agent d'entretien qui aura à sa charge le remplacement de nos agents : - Nettoyage des sanitaires - Nettoyage d'un accueil - Nettoyage de bureaux - Nettoyage réfectoire En plus de cela, vous aurez à votre charge le nettoyage d'une entrepôt : - Autolaveuse autoportée par zone tous les jours - Dépoussiérage par zone tous les jours Du 11 juillet au 15 août 2025 : de 12h30 à 15h00 et de 15h30 à 19h00
VOUS REJOIGNEZ UNE ENTREPRISE DYNAMIQUE AU SERVICE DE SOCIÉTÉS DE GRANDE RENOMMÉE. APRÈS PLUS DE 25 ANS D'EXISTENCE, LE GROUPE ESSI EMPLOIE PRES DE 2200 SALARIÉS ET GÈRE L'ENTRETIEN DE PLUS DE 2000 SITES EN PROVINCE ET EN ILE DE FRANCE. Adresse mail pour adresser vos candidatures : serviceclient.rubis@essi-net.com
Sous l'autorité de la direction et en lien étroit avec les chefs de service, vous assurez : Le secrétariat courant Accueil téléphonique et gestion des mails Rédaction, envoi et archivage des courriers, classement, numérisation et archivage des documents Organisation des réunions (convocations, ordre du jour, compte rendu) Le suivi administratif et la gestion des outils Gestion, mise à jour et suivi du Dossier Unique Informatisé (DUI) Suivi du registre de sécurité et relance des contrôles Veille au respect des obligations d'affichage Suivi des tableaux entrées/sorties des résidents en lien avec la facturation Gestion des fournitures administratives. Le soutien aux Ressources Humaines Saisie des absences, congés, arrêts maladie, suivi des DPAE, contrats, visites médicales. Préparation des éléments variables de paie Déclarations simples (ex : accidents du travail) Suivi du plan de développement des compétences (devis, convocation, lien avec les OPCO) Maîtrise indispensable des outils bureautiques (Word, Excel, Outlook) Aisance avec les outils numériques Force de proposition et capacité à prendre des initiatives Esprit d'équipe, d'entraide et de coopération Aisance dans l'expression écrite et orale La connaissance du secteur médico-social serait un atout apprécié Formation : Bac+2 (BTS Support à l'Action Managériale, BTS Gestion de la PME, DUT Gestion des entreprises et des administrations) avec une solide expérience en secrétariat. Expérience : Minimum 3 ans sur un poste similaire, idéalement dans le secteur associatif Poste à pourvoir au 1er octobre 2025
Dans le cadre d'un contrat en CDI, vous intégrez une agence bancaire à taille humaine où vous prenez en charge la gestion et le développement d'un portefeuille de clients particuliers. Votre rôle consiste à établir une relation de confiance avec vos clients en les accompagnant dans la gestion de leur compte au quotidien et dans la réalisation de leurs projets, qu'il s'agisse de financement, d'épargne ou de prévoyance. Vous analysez leurs besoins, leur proposez des solutions adaptées et les conseillez avec rigueur et professionnalisme. Votre sens du service et votre approche proactive vous permettent de fidéliser votre portefeuille tout en participant à l'activité commerciale de l'agence. Vous travaillez en synergie avec vos collègues dans un esprit d'équipe et d'entraide.
Expectra, leader en France de l'intérim spécialisé et du recrutement en CDI de cadres et agents de maîtrise. Les consultants du Département Banque & Assurance vous proposent des opportunités de carrière.
La Poste recrute ses futur(e)s apprenti(e)s en contrat de professionnalisation ou d'apprentissage pour obtenir le titre de Conducteur-Livreur sur Véhicules Utilitaires Légers Niv. 3 (niveau CAP) - Facteur/Factrice Pendant 7 mois, vous serez formé(e) à un métier en constante évolution où vous développerez des compétences aussi bien dans le domaine de la livraison que dans le domaine des services et de la relation client. A compter du 29 Septembre, vous alternerez une semaine en formation (AFPA de Rouen) et trois semaines au sein d'un centre de distribution de la Poste (Le Havre). Si vous obtenez votre diplôme et que vous réussissez votre alternance, un contrat peut vous être proposé au sein de la Poste Groupe. Activités du poste : - Réaliser les travaux de préparation de l'ensemble du courrier et des colis qui vous sont confiés. - Trier et assurer la distribution du courrier (bonne connaissance des opérations de traitement et de distribution) - Assurer la relation avec la clientèle : orientation des demandes, conseils aux clients particuliers et entreprises (connaissances de la réglementation postale, des produits et des tarifs). - Contribuer à un service de qualité et à l'atteinte des objectifs de son équipe Ce recrutement est ouvert à toutes et tous sans condition de diplôme ou d'expérience professionnelle. Prérequis: savoir lire, écrire et compter. La maitrise de la Langue Française est nécessaire pour ce poste. Permis B obligatoire dans l'exercice de vos fonctions. L'extrait de casier judiciaire n°3 vierge vous sera demandé. ***Vous serez recruté(e) par l'intermédiaire de la méthode de recrutement par simulation (MRS), exercices de recrutement à passer.*** Pour vous inscrire, envoyer un mail à apemrslehavre.76021@francetravail.fr avec les mentions suivantes : Nom, prénom, téléphone, numéro de sécurité sociale et date de naissance Vous serez recontacté(e) pour valider votre inscription à la réunion de présentation de l'entreprise.
Sous la responsabilité du gérant vous aurez pour activité principale la vente : - Définir et rafraîchir l'étal - Disposer les poissons, coquillages et crustacés - Assurer l'accueil physique de la clientèle en magasin aux heures d'ouverture du magasin - Conseiller et renseigner les clients sur les produits (conseils de préparation, zone de pêche.) - Adopter dans la vente une attitude professionnelle rassurante pour le client et qui lui donne confiance et la tenue du magasin et de l'atelier : - Nettoyer et veiller à la propreté et l'hygiène du plan de travail, des locaux et des outils, ainsi que du magasin - Préparer les poissons (tri, calibrage, nettoyage, étêtage, écaillage, tranchage, filetage), selon les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire et la réglementation du commerce - Ouvrir et cuire les crustacés (bulots, langoustines.) ou les coquillages (moules, huîtres.) - Réaliser quelques recettes culinaire indiquée Vous travaillerez du jeudi au samedi Poste à pourvoir au 01 septembre 2025
Sous la responsabilité du gérant vous aurez pour activité principale la vente : - Définir et rafraîchir l'étal - Disposer les poissons, coquillages et crustacés - Assurer l'accueil physique de la clientèle en magasin aux heures d'ouverture du magasin - Conseiller et renseigner les clients sur les produits (conseils de préparation, zone de pêche.) - Adopter dans la vente une attitude professionnelle rassurante pour le client et qui lui donne confiance et la tenue du magasin et de l'atelier : - Nettoyer et veiller à la propreté et l'hygiène du plan de travail, des locaux et des outils, ainsi que du magasin - Préparer les poissons (tri, calibrage, nettoyage, étêtage, écaillage, tranchage, filetage), selon les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire et la réglementation du commerce - Ouvrir et cuire les crustacés (bulots, langoustines.) ou les coquillages (moules, huîtres.) - Réaliser quelques recettes culinaire indiquée Vous travaillerez du mardi au samedi Le contrat prendra fin au 2 août 2025
Au sein d'une entreprise en évènementiel, vous serez en charge du montage et démontage de stands (en différentes matières : stand robuste, comme des stands gonflables). Vous serez en charge du montage et de l'installation sur différents évènements dans un périmètre géographique du département, et très ponctuellement sur la basse Normandie. L'amplitude horaire peut varier en fonction des différents contrat de 8h30 au dépôt à Nointot jusqu'à 22h au plus tard. Vous devez obligatoirement avoir le permis B pour conduire le véhicule de l'entreprise régulièrement. Contrat de travail pour l'été en contrat d'usage en fonction de la demande. Ce poste peut convenir à un étudiant. Il faut faire preuve de rigueur, minutie, et être bon bricoleur (se). Le poids des stands peut attendre jusqu'à 20 kg occasionnellement. Une immersion pourrait etre mise en place pour tester le poste si besoin.
Nous recherchons pour notre Société un(e) ambulancier(ère) disponible immédiatement. Nous cherchons une personne sérieuse et volontaire. Diplôme d'Etat d'Ambulancier exigé Vous aimez le contact humain et savez être à l'écoute, Vous vous sentez capable de vous adapter à toutes les situations A ce poste, vous serez en charge de: - Prendre en charge/brancarder les patients en assurant leur confort - Assurer les gestes et soins d'urgence en cas de besoin - Conduire des véhicules sanitaires en respectant le code de la route - Nettoyer et désinfecter le matériel et la cellule sanitaire - Réaliser les tâches administratives afférentes aux missions et assurer la présence des documents et équipements réglementaires dans la cellule sanitaire - Veiller à l'état de marche du véhicule, du matériel de la cellule sanitaire et des moyens de communications et rendre compte des difficultés et anomalies rencontrées
L'ouvrier polyvalent ou ouvrière polyvalente d'entretien des bâtiments a pour mission principale d'effectuer la maintenance et l'entretien des locaux et des espaces extérieurs L'ouvrier polyvalent ou ouvrière polyvalente d'entretien des bâtiments doit faire attention au respect des règles de sécurité dans toutes ses activités de maintenance. Il ou elle peut également gérer les approvisionnements d'outils et de consommables. Diverses missions : - Maintenir en état de fonctionnement les bâtiments et les équipements et effectuer des travaux d'entretien et de manutention légère : maçonnerie, peinture, plomberie, serrurerie et électricité , - Démonter/monter des éléments mobiliers, cloisons, faux-plafonds - Travaux d'espaces verts - Travaux divers extérieurs : réfection de bordures, clôtures, portillons... Déplacements quotidiens dans un rayon de 20 km environ -
En tant que manutentionnaire dépotage de container, vos missions principales seront : - Décharger les containers en respectant les consignes de sécurité - Trier et ranger les marchandises dans l'entrepôt - Assurer le suivi des stocks et signaler les éventuelles anomalies - Participer à la préparation des commandes - Respecter les procédures de qualité et d'hygiène en vigueur - Capacité à travailler en équipe - Sens des responsabilités et rigueur dans l'exécution des tâches - Respect des consignes de sécurité et des procédures en vigueur
Dans le cadre de notre développement, nous recherchons sur le secteur Port-Jérôme-sur-Seine/Le Havre un(e) intervenant(e) rondier. Missions: - Rondes véhiculées sur les sites clients du secteur mobile de la société - Interventions sur alarme avec matériel adapté et en relation avec le centre de télésurveillance - Intervention sur des déclenchements de PTI de collaborateurs sur les sites Le poste nécessite de l'autonomie, de la rigueur et une bonne capacité d'adaptation Poste à pourvoir de suite, en CDI.
Vous serez en charge de manipuler un engin de levage de containers dans une entreprise. Une expérience de conduite de chariot ou en manutention est appréciée. Vous serez formé (e) en interne sur une matinée. Contrat pour le mois d'aout et le mois de septembre 2025. Idéalement avec le CACES 4 et un petit peu d'expérience en conduite de chariot élévateur. 1ere semaine en binôme avec le responsable de parc avec formation à la conduite Puis 12h30 - 19h30 pour Aout (le responsable présent le matin puis transmission des informations) Puis Solo en horaire de journée sur 3 semaines de septembre (responsable en congés) Dernière semaine de septembre à nouveau en après-midi.
Vous serez en charge de travaux de pose de plâtre, peinture, isolation, revêtement de sols et murs. Une formation en tutorat pourra être mise en place.
Il s'agit d'effectuer un remplacement de professeur de Génie Mécanique Productique - Usinage dans un établissement de l'enseignement secondaire public de l'académie de Normandie pour une durée déterminée. Capacités et compétences professionnelles requises : Avoir une expérience professionnelle dans le ou les domaines d'activités suivants : Génie Mécanique Productique - Usinage CFAO Avoir une bonne connaissance du secteur d'activité de l'usinage Principes d'enseignement spécifique : -Concourir à l'acquisition de compétences spécifiques au domaine l'usinage. -Développer et mettre en œuvre des situations d'apprentissage. -Assurer les enseignements attribués à un professeur de la discipline Génie Mécanique Productique. Aptitudes requises au plan pédagogique : -Construire des séquences pédagogiques qui s'inscrivent dans une stratégie d'accompagnement des élèves dans la voie professionnelle en Bac Pro Technicien en Réalisation de Produits Mécaniques option Réalisation de Réalisation et Suivi de Productions. -Aptitude à enseigner en équipe. Diplôme demandé : Génie Mécanique Productique Bac +2 Conditions particulières d'exercice : Les professeurs sont placés sous la responsabilité du chef d'établissement où ils exercent et sont soumis à son autorité et au règlement intérieur de l'établissement. Dans le cadre de ses fonctions, l'agent est tenu au respect des mêmes obligations que les titulaires de la fonction publique, au principe de laïcité, au respect de l'individu et doit se comporter de façon éthique et responsable. L'agent sera accompagné dans sa prise de fonction par le chef d'établissement et les corps d'inspection pour faciliter son adaptation professionnelle. Il pourra bénéficier de tutorat et de formations. Profil recherché : - Incarner les valeurs de la République - Avoir le sens de l'écoute - Installer une relation de confiance en développant une posture fondée sur l'écoute, le respect - S'adapter, faire preuve d'autonomie et d'initiative - Faire preuve de curiosité intellectuelle - Avoir des qualités de communication et un bon relationnel Le professeur sera amené à : -Participer aux actions de formation en assurant un service d'enseignement dans la discipline. -Assurer le suivi individuel et l'évaluation des élèves. -Conseiller les élèves dans le choix de leur projet d'orientation. -Articuler son enseignement avec celui dispensé dans l'entreprise. -Préparer et organiser les périodes de formation en entreprise, l'encadrement pédagogique des élèves durant ces périodes et leur évaluation.
L'éducation nationale est le 1er employeur public de France et de la région académique normande au sein des 5 départements qui la composent (Calvados, Eure, Manche, Orne, Seine-Maritime). Elle emploie plus de 58 000 personnels et scolarise près 300 000 écoliers du 1er degré dans 2 524 écoles, et près de 290 000 élèves du 2nd degré dans 612 établissements (public et privé). L'académie compte également près de 115 000 étudiants (classe prépa, BTS et Université) et 15 000 apprentis.
Au sein d'une association qui oeuvre dans le champ de l'insertion sur le territoire de Bolbec et une trentaine de kilomètres autour, ils recherchent un encadrant technique (h/f) dynamique , à l'écoute et autonome afin de gérer les missions de travail suivantes : - Réaliser les devis chez les clients ( domaine espaces verts, peinture et bricolage ....). - Mettre en place les salariés sur les chantiers. - Evaluer le travail des salariés afin de vérifier la conformité du travail demandé. - Participer aux réunions d'équipe. Le permis B est indispensable pour vous rendre sur les chantiers. Travail du lundi au vendredi.
Rattaché(e) au chef d'équipe, vous aurez pour principales missions : - Assurer le nettoyage, l'entretien ou la remise en état des différents locaux (bureaux, salles, halls, couloirs, montées d'escalier, surface de vente, sanitaires) - Assurer le respect des consignes et des règles de sécurité
CleanTech - nettoyage robotisé
Le poste d'éducateur d'activités de jour et d'inclusion en Unité d'Enseignement Externalisée Professionnelle comporte 2 volets distincts et s'adresse à des publics différents : 1. Les « activités de jour » (3/4 ETP) qui préparent à une orientation vers les établissements FV, CAJ ou EANM ; 2. L'inclusion en Unité d'Enseignement Externalisée en lycée professionnel (1/4 ETP) qui favorise l'acquisition de compétences générales et professionnelles en coopération avec l'ETS référente. (Lycée professionnel Pierre et Marie CURIE de Bolbec). Activités : Dans le cadre du respect du droit et de la bientraitance de la personne en situation de handicap et dans une démarche inclusive : 1-Activités de l'éducateur en Dispositif IME Participation à l'élaboration et à la conduite du projet d'accompagnement personnalisé des bénéficiaires : - Observer, rendre compte et contribuer à l'évaluation des situations éducatives, - Participer à l'élaboration, la mise en œuvre, le suivi et l'évaluation du projet d'accompagnement personnalisé en qualité de référent éducatif, - Travailler en coopération avec les familles et les partenaires. Participation à la dynamique du service : - Participer à l'élaboration, la mise en œuvre, le suivi et l'évaluation du projet, - S'inscrire dans un travail d'équipe, - Transmettre les informations relatives au fonctionnement du service et aux usagers en utilisant les outils de transmission, - Participer aux différentes réunions du service, - Accueillir et accompagner les stagiaires en formation professionnelle, - Élaborer des projets d'activités. Implication dans les dynamiques institutionnelles : - S'inscrire dans une démarche partenariale, - Assurer une veille professionnelle : s'informer et se former pour faire évoluer ses pratiques. 2-Activités spécifiques : - « Activités de jour » (3/4 ETP) : proposer, organiser et planifier des ateliers en interne et en externe en s'appuyant sur les ressources de l'IME et les ressources du territoire pour favoriser l'orientation vers des établissements de type FV, CAJ et EANM ; - L'inclusion en Unité d'Enseignement Externalisée (1/4 ETP): conduire des ateliers pédagogiques pour l'enseignement général et professionnel dans l'Unité d'Enseignement Externalisée en lycée professionnel en coopération avec l'ETS référente. Quotité de travail : 100% Horaire : 35h annualisé (39h45 ou 32h hebdomadaire pour 20 RTT) selon cycle sur semaine susceptible de modification selon nécessité de service. Lundi Mardi Mercredi Jeudi Vendredi 8h30-12h15 8h30 8h30-12h15 8h30 8h30-12h15 13h00-17h00 17h00 13h00-16h30 17h30 13h00-16h30 Grade : A.S.E Echelon : 1er Nature et niveau de formation : Diplôme d'Éducateur Spécialisé Rémunération : 2 345.36€ brut Selon indice de la fonction publique Indemnités et primes suivantes, si les conditions d'octroi sont remplies : - Supplément Familial de Traitement - C.T.I (ESMS NR) Expérience : Expérience dans le champ du handicap et/ou de l'inclusion scolaire souhaitée. Permis : B exigé. Poste à pourvoir au 25 aout 2025
L'éducateur d'internat et référent familles conduit, dans une démarche inclusive, des accompagnements auprès : - Des enfants, adolescents et jeunes adultes bénéficiaires de l'internat présentant des déficiences intellectuelles, des Troubles Neurodéveloppementaux, des troubles du psychisme, - Des proches aidants pour répondre à leurs besoins tant de guidance parentale que de répit. Activités : Dans le cadre du respect du droit et de la bientraitance de la personne en situation de handicap : 1. Missions spécifiques : a) Dans l'accompagnement de la personne en situation de handicap : - Evaluer les besoins avec la personne en situation de handicap et en collaboration avec l'équipe pluriprofessionnelle et particulièrement les besoins en insertion sociale, - Elaborer, suivre et réactualiser le projet d'accompagnement personnalisé de la personne en situation de handicap dans le cadre des missions de référent « famille » et de « soutien aux proches aidants » en collaboration avec l'équipe pluriprofessionnelle, - Animer la mise en œuvre du projet individuel par un accompagnement éducatif. b) Dans l'accompagnement des proches aidants (familles, partenaires de l'ASE) : - Apporter un appui individuel ou collectif (groupe d'expression) aux parents (soutien à la parentalité) et à la fratrie dans la compréhension du handicap et le soutien à leurs responsabilités parentales, - Proposer l'utilisation d'outils adaptés auprès de l'enfant et l'adaptation de son environnement, - Identifier les besoins de répit et orienter vers l'offre territoriale ou interne au Dispositif IME, - Coordonner les interventions auprès de l'enfant en favorisant les dispositifs de droit commun dans une démarche inclusive, - Proposer un accompagnement administratif à la saisine de la MDPH. c) Auprès de l'équipe pluriprofessionnelle : - Proposer, organiser planifier des projets, - Animer des réunions, - Assurer la transmission des informations, - Accueillir et suivre les stagiaires professionnels, - Assurer une expertise technique propre à son champ d'intervention. d) Favoriser la collaboration avec les partenaires extérieurs : - Familles et /ou représentants légaux, - Partenaires de l'Aide Sociale à l'Enfance, - Associations tutélaires, - Diverses associations, organismes, collectivités pour favoriser l'insertion sociale dans une démarche inclusive. 2. Missions en collaboration avec le cadre socio-éducatif : - Être force de proposition, - Evaluer et réactualiser les outils de la loi 2002/2, - Participer à la réflexion sur l'organisation générale du service (tableau de service, cycles de travail, absentéisme...), - Participer à l'élaboration du rapport d'activités annuel, - Participer à l'élaboration des demandes budgétaires (besoin investissement, loisirs,), - Assurer une expertise technique propre à son champ d'intervention. Quotité de travail : 100% Horaire : 35h annualisé (39h45 ou 32h hebdomadaire pour 20 RTT) - selon cycle sur quinzaine susceptible de modification selon nécessité de service Lundi Mardi Mercredi Jeudi Vendredi Lundi Mardi Mercredi Jeudi Vendredi 7h30 7h00 6h45 7h00 6h45-12h00 14h30 14h30 13h15 14h30 9h00 15h15 15h15 13h30 15h15 13h00-16h30 22h30 22h30 22h00 22h00 16h30 Grade : A.S.E Echelon : 1er Nature et niveau de formation : Diplôme d'Éducateur Spécialisé Rémunération : 2377.36€ brut Selon grille indiciaire de la fonction publique hospitalière Indemnités et primes complémentaires (si conditions remplies) : - Supplément Familial de Traitement (SFT) - Complément de Traitement Indiciaire (CTI) - Indemnisation des heures de nuit (si service de nuit effectué) Expérience : Expérience dans le champ du handicap et/ou de l'inclusion scolaire souhaitée. Permis : B exigé Poste à compter du 25/08/2025
Commercial dans l'âme ? A la recherche d'un cadre de travail bienveillant et stimulant ? Ne cherchez plus et continuez à lire notre offre ! Votre poste Être commercial terrain en Assurances chez Gan Prévoyance, c'est quoi ? C'est un métier qui a du sens : il s'agit de jouer un véritable rôle de conseiller en prévoyance. C'est accompagner nos clients professionnels et particuliers tout au long de leur vie, en leur proposant des solutions personnalisées (individuelles et collectives) dans les domaines de la prévoyance, la retraite, la santé, l'épargne et l'immobilier locatif. Ce qui vous attend Nous vous confions un portefeuille clients à rencontrer, conseiller et à fidéliser. Dans ce métier, il est important d'instaurer une relation de confiance et privilégiée avec vos clients pour les accompagner dans la protection de leur famille et la réalisation de leurs projets. Vous devez conquérir de nouveaux clients : prospection terrain, phoning, évènements, réseaux sociaux... une palette de possibilités que vous mettez en œuvre selon votre stratégie de développement. Un cadre de travail structuré au sein duquel vous apportez vos idées pour améliorer la satisfaction client. Votre équipe Vous travaillez de manière autonome et vous évoluez au sein d'une équipe de 7 conseillers dans l'équipe de Stéphane LESUEUR, manager commercial. Profil Ce que vous allez aimer chez Gan Prévoyance Nous vous proposons. Une rémunération motivante, non plafonnée, fondée sur la performance commerciale, avec un fixe et la prise en charge des frais kilométriques. Des outils de travail performants qui vous permettent d'aller jusqu'à la signature électronique : fini les dossiers papier à rallonge, les pertes de documents . Grâce à notre formation de 9 semaines alliant théorie et pratique, vous deviendrez un vrai spécialiste de la protection sociale ! Un emploi du temps flexible et un job à proximité de votre domicile - inutile de faire des km pour trouver vos clients. Devenez le véritable référent Gan Prévoyance de votre zone en capitalisant sur votre connaissance du secteur et votre réseau relationnel ! Divers avantages : complémentaire santé, carte ticket restaurant, Plan d'Epargne Entreprise, Plan d'Epargne Retraite, Intéressement, avantages sociaux et prestations CE.) Comment va se dérouler le recrutement - Un échange téléphonique pour discuter de nos attentes respectives - Un entretien RH en visio - Un entretien avec votre futur manager
Nous recherchons pour assurer la surveillance dans une zone commerciale à Gruchet Le Valasse. (COEF 140) Vous serez chargé(e) de : - La surveillance en zone commerciale - La sécurité en zone commerciale Profil recherché (profession réglementée) : Carte professionnelle Agent de sécurité du CNAPS est obligatoire Débutant accepté, expérience en sécurité appréciée. Qualités attendues : - Rigueur - Dynamisme - Motivation - Sérieux
Surveillance humaine
Manpower PORT JEROME SUR SEINE recherche pour son client, un acteur du secteur de l'Industrie pharmaceutique, un Superviseur mécanique (H/F) En tant que Superviseur Mécanique ou Électrique, vous serez en charge de : -Superviser les prestataires réalisant les travaux de maintenance et les Bons de Travaux Études (BTE), en garantissant sécurité, qualité, respect du budget et des délais. -Assurer le diagnostic, la préparation, le suivi et la réception des travaux. -Collaborer avec l'expert mécanique ou le chargé méthodes pour mettre sous contrôle les équipements et interventions mécaniques du site. -Encadrer et piloter les sociétés de sous-traitance, y compris la réalisation des plans de prévention. -Formation : Bac 2 en maintenance industrielle ou équivalent. -Expérience : 3 ans minimum sur un poste similaire. -Compétences : Solide expertise en mécanique, rigueur, sens de l'organisation, capacité à encadrer des équipes externes. Horaires : Journée (152,67 heures/mois) Eléments de salaire : Prime 13e mois Indemnités de transport Avantages : Acquisition de 24 RTT/an (pour une année complète)
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
Il s'agit d'effectuer un ou plusieurs remplacements de professeur de Génie électrique option électrotechnique dans un établissement de l'enseignement secondaire public de l'académie de Normandie situé dans le secteur de BOLBEC pour une durée déterminée. Capacités et compétences professionnelles requises : Avoir une expérience professionnelle dans le ou les domaines d'activités suivants : - Électricité bâtiment, connaissance de la gestion de chantier en neuf et/ou en rénovation - Électricité industrielle : Force motrice, câblage d'armoire industrielles - Électricité en tertiaire : Petit tertiaire suffisant, gestion de chantier . Principes d'enseignement spécifique : - Concourir à l'acquisition de compétences spécifiques au domaine de l'électrotechnicien au regard des domaines précédemment définis. - Développer et mettre en œuvre des situations d'apprentissage. - Assurer les enseignements attribués à un professeur de la discipline génie électrique option électrotechnique Aptitudes requises au plan pédagogique : - Identifier le potentiel d'apprentissage issue des situations de travail. - Mettre en relation les expériences personnelles avec les exigences du référentiel. - S'approprier puis construire des séquences pédagogiques qui s'inscrivent dans une stratégie d'équipe - Aptitude à enseigner en équipe. Diplôme demandé : Bac+2 domaine du génie électrique option électrotechnique Vous pouvez prendre connaissance des programmes de l'éducation nationale en consultant le site internet : https://eduscol.education.fr Conditions particulières d'exercice : Les professeurs sont placés sous la responsabilité du chef d'établissement où ils exercent et sont soumis à son autorité et au règlement intérieur de l'établissement. Dans le cadre de ses fonctions, l'agent est tenu au respect des mêmes obligations que les titulaires de la fonction publique, au principe de laïcité, au respect de l'individu et doit se comporter de façon éthique et responsable. L'agent sera accompagné dans sa prise de fonction par le chef d'établissement et les corps d'inspection pour faciliter son adaptation professionnelle. Il pourra bénéficier de tutorat et de formations. Profil recherché : - Incarner les valeurs de la République - Avoir le sens de l'écoute - Installer une relation de confiance en développant une posture fondée sur l'écoute, le respect - S'adapter, faire preuve d'autonomie et d'initiative - Faire preuve de curiosité intellectuelle - Avoir des qualités de communication et un bon relationnel Avoir une expérience professionnelle de 2 ans minimum dans l'un des domaines suivants : - Électricité bâtiment, connaissance de la gestion de chantier en neuf et/ou en rénovation - Électricité industrielle : Force motrice, câblage d'armoire industrielles - Électricité en tertiaire : Petit tertiaire suffisant, gestion de chantier .
Vos missions seront : Déplacer des produits vers la zone de stockage Port de charges lourdes Palettisation Repérer et signaler les produits détériorés ou manquants Charger des marchandises, des produits Profil recherché : Vous faites preuve d'esprit d'équipe Précision et rigueur Ponctualité Respect des gestes et postures Avoir un moyen de locomotion Avantages : Taux horaire fixe + 10 % d'indemnités de fin de mission + 10 % de congés payés CET 10% Participations aux bénéfices Acompte de paye à la semaine si besoin Possibilité de formation et d'évolution Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, aide au logement, garde d'enfants, déplacement ...) Vous devez vérifier votre éligibilité aux contrats d'insertion auprès d'un conseiller France Travail.
PJ2I, est une agence de travail temporaire d'insertion. Nous sommes situés à la sortie de Port-Jérôme-Sur-Seine, face au supermarché Carrefour. Vous avez des difficultés à trouver un emploi, vous êtes demandeur d'emploi de longue durée ou allocataires de minima sociaux ou jeune sans qualification... Notre équipe PJ2I vous fera bénéficier d'un accompagnement personnalisé pour vous aider à trouver un emploi durable.
Le cabinet de recrutement de Barentin recherche pour son client spécialisé dans le secteur du bâtiment, un Chef d'Équipe Terrassement (H/F) pour rejoindre son équipe dynamique à Hettenville. -Encadrer et coordonner une équipe de terrassiers sur les chantiers. -Planifier et organiser les travaux de terrassement en respectant les délais et les normes de sécurité. -Assurer la qualité des ouvrages réalisés. -Participer activement aux travaux de terrassement (excavation, nivellement, etc.). -Communiquer avec les autres corps de métier et les clients. -Expérience significative en terrassement et en gestion d'équipe. -Connaissance des techniques de terrassement et des équipements. -Capacité à lire et interpréter des plans. -Sens de l'organisation et rigueur. -Bon relationnel et esprit d'équipe. Conditions : -Type de contrat : CDI -Rémunération : À définir selon profil et expérience -Avantages : Mutuelle, panier repas, etc.
Vous serez en charge du montage et de la pose de bâtiment ainsi que la pose de clôture. Des déplacements ponctuels à la semaine sont à prévoir.
Réalise les opérations d'entretien et d'hygiène des installations sportives (plateaux d'évolution, vestiaires, espaces communs.) dans le respect des protocoles et des normes d'hygiène et de sécurité Applique les procédures d'entretien en tenant compte des spécificités de chaque site Gère l'approvisionnement en matériel et produits d'entretien Trie et évacue les déchets conformément aux consignes en vigueur Vérifie le bon fonctionnement des équipements et signale toute anomalie à la direction des sports Contrôle les dispositifs de sécurité, tient à jour les registres correspondants et veille à la sécurité des usagers Accueille, informe et oriente les usagers et les différents publics Apporte un appui logistique aux associations et établissements scolaires lors des manifestations ou des activités régulières Assure le lien entre les utilisateurs et le service des sports Affiche et fait respecter les règlements intérieurs et arrêtés municipaux dans les équipements sportifs Assure les opérations de maintenance courante et les réparations sur les équipements sportifs, en lien avec les services techniques lorsque l'intervention dépasse son champ de compétences Veille au respect des plannings d'utilisation des installations Monte et démonte les équipements sportifs (buts, paniers, tatamis, filets.), y compris la manipulation de charges lourdes Réalise le traçage des terrains (football, athlétisme.) selon les besoins Effectue les opérations de rebouchage sur les terrains de football Utilise de manière appropriée les équipements techniques mis à disposition Intervient de manière polyvalente sur l'ensemble des bâtiments et installations sportives Secondaires : Assure la fermeture du cimetière et du jardin public du lundi au vendredi Assure l'ouverture et la fermeture du cimetière et du jardin public les samedis et dimanches (hors période estivale) Renforce les équipes lors des manifestations organisées par le pôle sport-évènementiel ou tout autre service municipal Connaissances techniques de différents corps de métiers (plomberie, serrurerie, peinture .) Habilitations, CACES Analyse et gère rapidement des situations, travaille en équipe, prendre des initiatives Applique les règles et procédures administratives (textes réglementaires), grande disponibilité Accueil le public ou les utilisateurs des équipements sportifs Savoirs et Savoir-faire : Discrétion, autolaveuse, nettoyeur haute pression, monobrosse, outils techniques et de nettoyage, échafaudage, traceuse Vous devez accompagné à votre candidature une lettre de motivation et un CV.
Rejoignez un groupe familial engagé et innovant ! Depuis 1945, notre groupe familial spécialisé dans le transport et la logistique s'impose comme un acteur clé de la supply chain, en proposant des solutions sur mesure, responsables et innovantes, adaptées aux défis d'aujourd'hui et de demain. Notre mission ? « En attendant la téléportation, nous existons pour faciliter et optimiser les supply chains locales et internationales. Grâce à des solutions performantes et responsables, nous contribuons au succès de tout notre écosystème. » Un engagement fort, une vision d'avenir : En tant que société à mission, nous plaçons l'humain, la collaboration et l'innovation au cœur de notre développement. Nous croyons en l'intelligence collective, en la co-construction et en l'épanouissement de nos collaborateurs à travers un accompagnement et une formation continue. Dans le cadre de notre développement logistique, nous cherchons des talents pour construire notre équipe. Votre futur rôle, entre leadership et terrain ! Sous la direction de notre Responsable Service Exploitation, vous serez le capitaine de votre équipe de 2 à 5 caristes. En organisant et optimisant les tâches au quotidien, vous ferez en sorte que tout roule comme sur des roulettes ! Ce que vous allez faire : - Manager en mode agile : vous gérez les priorités et organisez les tâches pour que chaque membre de l'équipe soit au top de sa forme ! - Mains dans le cambouis : vous mettez la main à la pâte en réalisant vous-même des missions de cariste-manutentionnaire. - Veiller au bon déroulement des opérations de manutention, rien ne doit échapper à votre œil de lynx ! - Faciliter les échanges : vous assurez la communication fluide avec vos clients pour un service irréprochable. Votre profil pour briller dans ce rôle : - CACES 1, 3 et 5 ? C'est indispensable, vous êtes notre pro de la conduite ! - Bac Pro Logistique, idéalement, pour allier théorie et pratique. - Vous avez 2 à 5 ans d'expérience dans un rôle de chef d'équipe, et la gestion d'équipe, c'est votre second prénom. - Vous maîtrisez Excel et les logiciels de gestion de stocks, parce que la logistique, ça se gère avec des outils adaptés. - Une expérience en agro-alimentaire ? Ce serait un petit plus pour s'assurer que tout est dans les règles ! - L'anglais, en plus ? Ce serait un super bonus pour communiquer à l'international. Vos super-pouvoirs : - Flexibilité et adaptabilité face aux changements, vous êtes un ninja des priorités ! - Communication claire et précise, vous êtes un pro pour donner des instructions. - Proactivité : vous n'attendez pas que les choses se passent, vous les anticipez et proposez des améliorations. - Vous êtes sensibilisé(e) à l'hygiène, à la sécurité des denrées alimentaires et aux normes ISO, un gage de qualité dans notre secteur. Amplitude horaire : 07h00 / 19h00 Nos avantages : bien plus qu'un job, un cadre de vie ! Chez nous, votre bien-être compte autant que votre expertise ! En rejoignant notre équipe, vous bénéficiez de nombreux avantages pensés pour vous simplifier le quotidien et améliorer votre qualité de vie : - Un coup de pouce pour votre santé : accès à un conciergerie médicale, une mutuelle et une une prévoyance pour être bien couvert(e) en toutes circonstances. - Mieux manger au quotidien : des titres restaurant pour savourer vos pauses repas. - Un CSE actif : des avantages et réductions pour vos loisirs, voyages et sorties. - Un accompagnement logement : grâce à Action Logement, nous vous aidons à concrétiser vos projets immobiliers. - Parce qu'un emploi, c'est aussi un équilibre de vie ! Pourquoi nous rejoindre ? Parce qu'ici, on ne se contente pas de déplacer des cartons ! On évolue, on apprend et on travaille dans un environnement bienveillant et dynamique.
L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans l'industrie des gaz industriels et basé à Port-Jérôme-sur-Seine (76170), en Intérim de 8 mois un Assistant Acheteur (h/f). notre client est un leader mondial dans le domaine des gaz, technologies et services pour l'industrie et la santé. Il est présent dans 80 pays et emploie environ 65 000 personnes. Notre client se distingue par son engagement en faveur du développement durable et de l'innovation. Votre rôle consistera à assister l'équipe d'acheteurs dans la gestion des contrats et des appels d'offres, à participer à l'analyse des besoins en approvisionnement, à suivre les performances des fournisseurs, à contribuer à l'optimisation des coûts et à assurer le suivi des contrats. Profil : Nous recherchons un candidat dynamique et organisé, doté d'un bon sens de la communication et d'une capacité à travailler en équipe. Une formation en achats ou une première expérience dans ce domaine serait un plus. Gestion des contrats et échanges en anglais. Début du contrat dès que possible. Le poste est à temps plein en journée. Rejoignez une entreprise innovante et engagée, offrant des opportunités de développement professionnel et un environnement de travail stimulant ! Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Dans le cadre d'un remplacement pour congé maternité, nous recherchons un éducateur spécialisé (H/F) pour rejoindre notre équipe au sein du foyer de vie. Sous la responsabilité de la direction, vous aurez pour mission principale d'accompagner au quotidien des adultes en situation de handicap, en veillant à leur bien-être, à leur développement personnel et à leur autonomie. Vos missions principales seront les suivantes : - Assurer l'accompagnement éducatif des résidents en fonction de leurs besoins et de leurs projets de vie. - Mettre en place et animer des activités éducatives, pédagogiques et sociales visant à stimuler l'épanouissement des personnes accompagnées. - Évaluer régulièrement les besoins des résidents et proposer des ajustements de l'accompagnement en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire. - Participer aux réunions de suivi et à la rédaction des projets personnalisés de chaque résident. - Assurer le respect des règles de vie du foyer et participer à la gestion des situations de crise ou de tensions. - Assurer une communication constante avec les familles et les partenaires institutionnels. Conditions d'exercice - Un environnement dynamique et bienveillant. - Des formations continues pour renforcer vos compétences. - Un encadrement de qualité et un soutien au quotidien dans votre pratique professionnelle. Durée hebdomadaire de travail : 35h00 Horaires : roulement sur 15 jours / travail les week-end et jours fériés Quotité de travail 100% Type de contrat : CDD de 3 mois, possibilité renouvellement. Grade : Assistant socio-éducatif Echelon : 1er Nature et niveau de formation : Diplôme d'État d'Éducateur Spécialisé (DEES) Expérience souhaitée dans l'accompagnement de personnes en situation de handicap, idéalement en foyer de vie. Rémunération : 2503.86€ BRUT Selon indice de la fonction publique Indemnités et primes suivantes, si les conditions d'octroi sont remplies : - Supplément Familial de Traitement - C.T.I (ESMS NR) Sur service fait : - Indemnité travail de nuit - Indemnité forfait dim & fêtes Permis : B exigé Capacités du professionnel : Sens du relationnel, bienveillance et écoute. Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire. Rigueur, autonomie et sens des responsabilités. Flexibilité et capacité d'adaptation.
Ce qu'on vous offre : Très bonne rémunération sans plafond ! Débutants acceptés avec une des meilleures formations de vente Un plan de carrière avec des possibilités d'évolution en permanence Labellisé « Happy Trainees 2024 », Verisure fait partie des 99 entreprises françaises certifiées « Top Employer 2024 » Vous l'aurez compris, rejoindre l'aventure Verisure comme COMMERCIAL, c'est : Être formé aux meilleures techniques de vente, toucher une rémunération attractive avec des commissions totalement déplafonnées, évoluer rapidement et intégrer des équipes commerciales soudées tout en protégeant ce qui compte pour nos clients. Et avec tout ça, on vous offre une formation de A à Z au sein de la Verisure Academy. Alors, prêt-e à réussir ? Après votre formation commerciale, vous développerez votre portefeuille client en vous appuyant sur nos campagnes publicitaires et votre travail de prospection pour commercialiser nos services et sécuriser nos futurs clients. Nos avantages : Des commissions sans limite ! Des défis incroyables tout au long de l'année (voyages, Iphone, cartes cadeaux.) Une voiture de fonction avec carte de carburant dès le 5ème mois Une des meilleures formations à la vente ! Une tablette et un smartphone Des primes annuelles d'intéressement et de participation avec un abondement d'entreprise (équivalent à 1 mois de salaire) **Un CDI avec salaire minimum garanti ** De nombreux avantages : indemnité de repas journalière, mutuelle et prévoyance, avantages CSE (chèques vacances, chèque Noël.) Vous recevrez également des rendez-vous avec des clients potentiels, fournis par nos équipes marketing, ainsi qu'un accompagnement régulier par votre manager. Ce qu'on attend de vous en tant que COMMERCIAL ? Une envie de réussir sans limite, une passion pour la vente, un esprit d'équipe incroyable, une attitude professionnelle et orientée clientèle, et une détermination à protéger ce qui compte vraiment. **Le permis de conduire B et un casier judiciaire vierge sont nécessaires pour ce poste puisque vous serez amené à visiter nos futurs clients. ** **Vous devez également avoir à disposition votre propre véhicule pendant les 4 premiers mois. Vous recevrez une indemnité en compensation des frais engagés. ** **Verisure est une entreprise handi-accueillante et handi-bienveillante, nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. ** #COMMERCIAL, #VENDEUR, #DELEGUE COMMERCIAL, #TECHNICO-COMMERCIAL, #REPRESENTANT, #CONSEILLER, #CHARGE D'AFFAIRES, #ACCOUNTMANAGER, #VENTE, #SALES, #SALES ADVISOR
Thélem Assurances - Lillebonne Lieu : Lillebonne (76) Contrat : Apprentissage - BTS Banque Assurance Équipe : 1 agent général et deux collaboratrices dynamiques et expérimentées Présentation de l'entreprise Thélem Assurances, acteur reconnu du secteur, accompagne ses clients particuliers et professionnels avec des solutions sur mesure. Notre agence de Lillebonne, à taille humaine, s'attache à offrir un service de grande proximité dans une ambiance bienveillante, collaborative et engagée. Vos missions En tant qu'alternant(e) BTS Banque-Assurance, vos principales missions seront : - Informer et conseiller la clientèle (particuliers et entreprises) sur les offres d'assurance (biens, personnes, prévoyance, etc.) - Commercialiser les produits et services en conformité avec la politique de l'entreprise et la réglementation du secteur - Assurer le montage technique et administratif des contrats (tarification, gestion de dossiers) Un accompagnement sur mesure: Vous bénéficierez d'un tuteur dédié, expert du domaine, qui vous accompagnera au quotidien pour favoriser votre montée en compétence et la réussite de votre diplôme. L'équipe vous réservera une intégration personnalisée afin de garantir votre prise de poste dans les meilleures conditions. Pour cela, vous développerez vos connaissances produits via deux sessions de formation (2 x 15 jours) au siège à proximité d'Orléans Profil recherché - Travail en équipe et sens du collectif - Compréhension des enjeux d'une structure à taille humaine - Sens de la relation client et du service - Aisance avec les outils informatiques et bonne capacité rédactionnelle - Gestion efficace des priorités et des demandes clients Vous préparez un BTS Banque-Assurance et souhaitez évoluer dans un environnement responsabilisant au contact d'une équipe conviviale et professionnelle. Pourquoi nous rejoindre ? Missions variées et responsabilisantes Accompagnement personnalisé avec un tuteur Formation produits dispensée au siège Environnement professionnel et bienveillant, propice à votre réussite scolaire et professionnelle Etapes du recrutement Première pré sélection téléphonique Entretien avec le directeur d'agence Envoyez votre CV et lettre de motivation à lillebonne@thelem-assurances.fr pour rejoindre notre équipe. Nous aimerions vous accueillir pour le 01 septembre 2025
Vous réceptionnerez, stocke et préparerez les produits destinés à être livrés à un client donné conformément aux procédures de l'entreprise. Vous contrôlerez la qualité des produits reçus et expédiés Vous devez posséder les CACES 1 et 3
Entreprise dynamique spécialisée dans le montage industriel, la tuyauterie et la soudure recherche un Conducteur de Travaux (H/F) double casquette Terrain & développement Commercial. Nous recherchons une personne expérimentée sur le poste de Conducteur de Travaux (H/F) capable d'assurer à la fois la gestion opérationnelle des chantiers et la démarche commerciale terrain. Vous serez le bras droit de la direction, un acteur clé de la croissance de l'entreprise. Vos missions coté chantier: - Organiser, piloter et superviser les chantiers (tuyauterie, soudure, montage industriel) - Manager les équipes terrain et garantir la sécurité, la qualité et les délais - Être l'interlocuteur(trice) principal(e) du client sur site - Assurer le reporting régulier à la direction Vos missions côté développement commercial: - Identifier les opportunités auprès de nos clients actuels et prospects - Participer à la rédaction des devis et propositions techniques - Représenter l'entreprise sur le terrain et lors des rendez-vous clients - Contribuer à la fidélisation et au développement du portefeuille clients Votre profil: - Formation technique en tuyauterie, soudure, maintenance industrielle ou équivalent - Expérience confirmée 5 ans en gestion de chantier et management d'équipes - Fibre commerciale, sens du contact client et esprit d'initiative - Autonome, rigoureux(se), réactif(ve) et orienté résultats Permis B indispensable pour les déplacement en autonomie sur les chantiers. Rémunération selon profil.
En tant que Plieur, vous serez en charge de façonner des pièces métalliques en réalisant des opérations de pliage à l'aide de machines spécifiques. VOS MISSIONS : - Réaliser les pliages selon les instructions et plans - Régler les machines et produire des pièces sur mesure - Suivre la production en respectant sécurité, qualité et délais - Contrôler les pièces fabriquées et respecter les cadences - Intervenir en cas de difficultés et ajuster les paramètres - Gérer les stocks de matières premières et chutes, réaliser les inventaires - Signaler les anomalies de sécurité, qualité ou fonctionnement - Entretenir son poste de travail, les machines et effectuer la maintenance de 1er niveau - Participer aux inventaires
Poste : Technicien(ne) Senior / Administrateur(trice) Systèmes & Réseaux Junior (H/F) Contrat : CDD Durée : 7 mois Localisation : Lillebonne (76) Fourchette de salaire : Entre 25 et 27K€. Date de démarrage : Immédiate L'IT chez ARTEMYS NORMANDIE combine la technologie et l'humain ! Nous sommes convaincus que les compétences, le savoir-être et l'épanouissement de nos Talents sont les clés de notre réussite. Nous recherchons un(e) technicien(ne) informatique expérimenté(e) ou un(e) administrateur(trice) junior souhaitant évoluer dans un environnement technique et stimulant. Vous interviendrez en proximité sur des environnements serveurs et réseaux on-premise, en lien avec des équipes techniques globales, pour gérer des problématiques de support, d'intégration de solutions, et d'interventions physiques sur infrastructure. Alors, vous nous rejoignez ?! De belles missions vous attendent chez notre client sur des environnements riches et challengeant : Assurer le support technique de Niveau 2 / 3 sur des environnements systèmes et réseaux Participer à l'intégration de matériels (serveurs, équipements réseau) et de solutions logicielles Réaliser des interventions de type "hands and eyes" (câblage, redémarrage, contrôle physique, etc.) en coordination avec les équipes distantes Suivre les procédures techniques établies et assurer une bonne traçabilité des actions dans les outils IT Travailler en collaboration avec les équipes techniques du client, en local et à l'international Vous épanouirez-vous sur ce poste ? Titulaire d'un diplôme/titre de niveau Bac+2 en informatique, vous disposez d'une première expérience en support ou en infrastructure. La maitrise de l'anglais (B2) est un réel atout sur ce poste. Si vous êtes reconnu.e pour votre rigueur, votre esprit d'équipe et votre sens du service, ce poste est parfait pour vous ! Vous avez un super état d'esprit, de la curiosité technique ainsi que de la réactivité ! Vous vous reconnaissez ? Alors, vous êtes fait.e pour nous rejoindre ! Votre terrain de jeu : Systèmes : Windows Server , Active Directory, DNS, GPO Réseau : Équipements Cisco (accès, VLAN, ports), protocoles TCP/IP, DNS, DHCP Scripting : PowerShell Virtualisation : VMware / Hyper-V Infrastructure : Sensibilité aux environnements virtualisés, supervision, stockage, sauvegarde Que vous soyez diplômé.e ou autodidacte, chez ARTEMYS, nous recherchons avant tout des personnalITés passionnées Vous êtes toujours là ? Top ! Voici ce qui vous attend : - Un premier échange pour faire connaissance - Un entretien RH - Un entretien technique avec votre futur manager - Une proposition salariale Sans oublier les petits plus - Carte SWILE (Tickets Restaurant et CE), - Télétravail, - Primes de cooptation et de certification, - Accompagnement RH, suivi managérial de proximité et suivi technique, Alors, ça vous tente ? C'est parti ! Bienvenue dans l'aventure ARTEMYS Artemys Normandie est une entreprise handi-accueillante attachée à la mixité et à la diversité des profils recrutés.
Manpower PORT JEROME SUR SEINE recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Gestionnaire paie (H/F) Vos missions : -Gestion d'environ 85 bulletins de salaire par mois -Traitement de la paie dans le respect des délais et de la législation en vigueur -Utilisation du logiciel ADP (maîtrise indispensable) -Pas de gestion de la DSN Vous disposez de bonnes bases en paie Vous maîtrisez impérativement le logiciel ADP Vous êtes rigoureux(se), autonome et organisé(e) -Conditions de travail : -39h/semaine (35h payées 4h compensées en RTT) -Horaires variables du lundi au vendredi
La MJC de Trouville Alliquerville 76210 (Seine Maritime) Recherche pour la saison 2025/2026 un(e) éducateur(trice) sportif(ve) diplômé(e) pour donner : - un cours d'éveil à la danse pour les 3/5 ans de 10 heures - 10 heures 45' - un cours de Mouv Dance à partir de 6 ans de 11 heures - 12 heures Besoin d'une grande attention en direction des enfants, imagination, organisation et sens de la rigueur. Avoir un bon contact avec les enfants et une réelle motivation à transmettre. Adaptabilité, ponctualité et sachant prendre des initiatives. Rémunération : tarif à négocier selon expérience professionnelle Vous disposez d'un diplôme permettant l'encadrement d'enfants (BPJEPS, Diplôme d'Etat, licence STAPS, etc.). Débutant(e) accepté(e). Vous êtes pédagogue, investi et souhaitez rejoindre une équipe dynamique, nous vous invitons à nous contacter. Date début prévue : Mercredi 10 septembre 2025 Contact : téléphone 06 11 80 54 53 ou mail : directionmjctrouville@gmail.com Type d'emploi : Indépendant / freelance Rémunération : 30,00€ à 45,00€ par heure Nombre d'heures : 2 par semaine Horaires : Travail en journée Lieu du poste : En présentiel Date de début prévue : 10/09/2025
Maison des Jeunes et de la Culture
Manpower PORT JEROME SUR SEINE recherche pour son client, un acteur du secteur de l'Industrie pharmaceutique, un Technicien de maintenance (H/F) Vous intégrerez notre équipe et vous serez amené à : -Intervenir en maintenance corrective. -Réaliser la maintenance préventive. -Diagnostiquer les pannes techniques. -Consigner les interventions dans la GMAO. -Optimiser la fiabilité des équipements. -Proposer des améliorations techniques. -Collaborer avec les équipes de production. -Assurer le suivi des actions correctives. Vous justifiez d'un Bac2 en maintenance , d'une expertise en dépannage, une bonne lecture des plans électriques, des compétences mécaniques et d'un goût prononcé pour le travail en équipe. Vos avantages Manpower -Opportunités de parcours professionnels adaptés à votre profil -Congés payés et RTT -Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé -CET à 8 % -CSE, CSEC -FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule.)
Notre agence SOS INTERIM Le Havre recrute un nouveau talent pour l'un de nos clients. Dans un environnement de travail stimulant et évolutif, ce poste vous permettra d'approfondir vos connaissances et votre expertise dans le domaine QSSE. Sous la responsabilité du Directeur QSSE, vos missions seront de : - Réaliser et suivre les audits, causeries, situations dangereuses, actions correctives - Veiller au port des EPI sur les chantiers - Réaliser les accueils sécurité - Veiller au respect des règles de sécurité sur les chantiers - Veiller au respect des spécificités de sécurité des modes opératoires sur les chantiers - Participer aux réunions sécurité des chantiers - Réaliser ou accompagner à la réalisation des modes opératoires spécifiques - Veiller à la présence permanente des panneaux d'identification sur les échafaudages - Assister à la vérification du matériel lié à la sécurité (ARI, harnais, échelles, etc.) en relation avec le magasinier - Participer aux réunions client (Plan de prévention, CHSCT, etc.) - Gérer les événements Q3SE du chantier en relation avec le Coordinateur Q3SE Votre Profil Vous êtes animé par la sécurité, la qualité et le contact humain Votre terrain de jeu favori est l'industrie et votre force est la réactivité Vous avez une première expérience dans le domaine Q3SE Vous souhaitez mettre en avant votre savoir être, votre motivation et votre capacité d'adaptation
Principales missions : - Définir les contenus et les plannings des services aux adhérents en lien avec la stratégie de l'association et dans le respect des budgets alloués - S'assurer de la tenue des plannings et de la logistique associés - Promouvoir et pérenniser les services existants - Être à l'écoute des adhérents et proposer de nouveaux services en rapport avec les besoins - Organiser des évènements spécifiques - Animer des groupes de travail entre adhérents - Animer des rencontres/présentations/conférences avec les adhérents - Partager avec les autres associations MASE dans le cadre des sollicitations de MASE France et International - Assurer le suivi de certification d'une partie des adhérents en tant qu'administrateur - Déplacements réguliers en France Profil : - Bonne connaissance du référentiel MASE, idéalement mise en œuvre d'une certification - Aisance relationnelle et bonne communication écrite et orale - Capacité à travailler de manière autonome et proactive - Pilotage de projet - Animation de réunion - Travail en équipe - Leadership - Dynamisme - Une connaissance du tissu territorial serait un plus
Au sein d'une entreprise de bâtiment, vous serez en charge de la manutention du chantier. Dans l'idéal, vous avez une première expérience du bâtiment et de la manutention.
Mission : - Prospection de biens immobiliers à vendre - Établir des relations professionnelles avec les clients potentiels et actuels - Conseiller les clients sur les démarches légales et les procédures d'achat ou de vente immobilière - Effectuer des visites de biens immobiliers avec les clients et répondre à leurs questions - Analyser les besoins et les attentes des clients afin de trouver des biens correspondant à leurs critères - Négocier les conditions de vente ou d'achat avec les parties concernées - Permis B obligatoire pour se déplacer sur les différents lieux de vente - Commission sur les ventes à négocier avec l'employeur Pour postuler : Envoyez votre CV et lettre de motivation
Dans le cadre d'une mise à disposition, une Association Intermédiaire recherche, un agent d'entretien / aide-ménagère (H/F). Dans le cadre de votre mission vous serez amené à : - Effectuer l'entretien courant de la maison (ménage, vaisselle, rangement,...) - Nettoyer les carreaux, vitres,... - Repasser - Aider à la préparation des repas - Faire des comptes rendus au N+1 sur le travail effectué, les relations avec le donneur d'ordres, les problèmes rencontrés,... Attention: Poste en insertion. Être éligible aux critères de l'insertion par l'activité économique : Vous renseignez auprès d'un conseiller pôle emploi.
Dans le cadre d'une mise à disposition, une Association Intermédiaire recherche, un peintre (H/F). Dans le cadre de votre mission, vous serez amené à: - Protéger des surfaces et des meubles avant l'intervention - Lessiver/Nettoyer/Brosser des surfaces et supports - Poser des enduits et poncer - Appliquer un traitement de support (lasure, verni,...) - Appliquer de la peinture (boiserie, mur, métal,...) - Poser des revêtements muraux - Poser des revêtements de sols - Réaliser des petits travaux de second œuvre (menuiserie,...) - Nettoyer des sols - Nettoyer et ranger les outils du chantier - Effectuer des comptes rendus au N+1 sur le travail réalisé, les relations avec le donneur d'ordres, les problèmes rencontrés,... Attention: Poste en insertion. Être éligible aux critères de l'insertion par l'activité économique : Vous renseignez auprès d'un conseiller pôle emploi.
Vous piloterez l'ensemble de la stratégie budgétaire, comptable et financière d'un budget principal et d'une quinzaine de budgets annexes, pour un montant annuel de 200 M€. Envie de vous engager pour un territoire qui a du souffle ? Mettez votre expertise au service d'un projet collectif ambitieux, au sein d'une équipe investie et d'un environnement stimulant. Missions principales Responsable d'une équipe d'une dizaine de collaborateurs, sous l'autorité de la Directrice du pôle Ressources et Moyens : - Vous participez à la définition de la stratégie budgétaire et financière avec la directrice et collaborez étroitement avec la chargée de gestion financière dédiée à l'établissement de prospectives financières et au suivi des plans pluriannuels d'investissement, - Vous participez à la gestion de l'équilibre budgétaire dans le respect des directives de la lettre de cadrage à laquelle vous aurez contribué, - Vous conduisez la préparation et l'élaboration des budgets en transversalité avec les autres pôles (évaluer les besoins avec les techniciens), des décisions modificatives, procédez aux opérations de fin d'exercice et à l'établissement des comptes financiers uniques, - Vous pilotez la rédaction des documents règlementaires (délibérations et documents budgétaires), - Vous veillez à la qualité de l'exécution comptable par le développement d'un contrôle interne et la relation avec le comptable public, - Vous assurez une veille et mettez en œuvre l'évolution des procédures budgétaires, - Vous suivez des indicateurs financiers et de reporting (suivi des opérations et de l'avancement des consommations des crédits de fonctionnement), - Vous contrôlez la liquidation et le suivi des subventions des financeurs. Profil Une formation supérieure en finances publiques, gestion ou administration (Bac+3 à Bac+5) est un atout, mais une expérience significative en collectivité territoriale est primordiale. Vous maîtrisez les procédures comptables (M57, M4, M22) et financières des collectivités territoriales, le fonctionnement et les règles budgétaires des marchés publics. Vous maîtrisez l'outil informatique (Excel, Word, PPt .) et savez créer des outils de gestion (tableaux de bord), une connaissance du logiciel financier SEDIT GF serait un vrai plus. Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre sens de l'organisation et votre capacité à gérer les priorités. Vous disposez d'un excellent relationnel et savez fédérer une équipe favorisant la solidarité et l'intelligence collective. Vous êtes force de proposition et savez faire preuve d'initiative. Emploi à temps complet, rémunération statutaire + régime indemnitaire, prime annuelle. Avantages sociaux : participation mutuelle labellisée et prévoyance, adhésion au CNAS et Amicale du personnel Politique de qualité de vie au travail : possibilité de télétravail, conciergerie, participation aux frais de restauration, etc.
Vous serez en charge de préparer les commandes clients du jour, mais également des fêtes de fin d'année. Vous devez être autonome sur le poste et avoir de bonnes bases de cuisine. Une première expérience dans le domaine est exigée, vous travaillerez en équipe. L'intensité horaire de 32h par semaine peut être évolutive.
Poste : L'ETS adapte les techniques de travail, de production et d'apprentissage aux personnes en situation de handicap, dans un domaine technique donné. Il favorise l'intégration sociale de l'insertion professionnelle de personnes en situation de handicap. Activités Dans le cadre du respect du droit et de la bientraitance de la personne en situation de handicap : 1. Accompagnement social et éducatif spécialisé : Conformément è son projet d'accompagnement personnalisé et à la référence éducative : - Accueillir la personne dans un atelier professionnel - Assurer la sécurité des personnes accueillies dans te respect du cadre du travail et du règlement de fonctionnement. - Favoriser la construction de l'identité et le développement des capacités sociales et professionnelles. - Mettre en œuvre des actions pédagogiques collectives et/ou individuelles en fonction des capacités et compétences des personnes accueillies. - Réguler les relations interpersonnelles en favorisant une dynamique de groupe. - Accueillir et accompagner les travailleurs "stagiaires" - Aider si nécessaire à la prise de médicaments dans le respect des protocoles en vigueur dans le service 2. Conception et conduite d'un projet éducatif et technique spécialisé : Organisation de l'environnement de travail : -Être référent de l'atelier préprofessionnel ou professionnel et des personnes qui y sont affectées. Veiller à : - L'évolution de la réglementation (conduite des engins motorisés, utilisation des produits. Évolution du travail en hauteur...), - La mise à jour des classeurs de sécurité, à la maintenance des machines et l'état général, au bon fonctionnement des outils de travail. - L'ergonomie des postes de travail. -Transmettre un apprentissage et des savoirs faires techniques sur la base de référentiel de compétences métier (au poste de travail). -Assurer la continuité, le suivi et l'évolution de l'atelier professionnel. - Procéder à l'évaluation des capacités, compétences et des besoins de la personne accueillie pour la mise en œuvre du projet d'accompagnement personnalisé. 3. Organisation de l'environnement de travail : - Assurer la continuité, le suivi et l'évolution de l'atelier professionnel. - Concevoir, aménager, analyser et réajuster les postes de travail en fonction des capacités de chaque travailleur. - Proposer et aménager des ajustements de l'environnement de travail pour accroitre l'autonomie des travailleurs. - Elaborer des devis et participer à la rédaction et mise en œuvre des contrats - Être un interlocuteur privilégié des clients de son atelier professionnel - Contribuer à la mission du service par la mise en œuvre d'un projet d'atelier, élaborer et mettre en place des fiches techniques et I process et / ou qualité (par client) 4. Communication professionnelle : - S'inscrire dans un travail d'équipe pluri professionnelle. - Collecter toutes les informations en lien avec les capacités « savoir être » et « savoir-faire » afin d'élaborer le projet d'accompagnement personnalisé. - Apporter son expertise technique aux réunions d'équipe, et rédiger un compte rendu 5.Implication dans les dynamiques partenariales, institutionnelles et interinstitutionnelles : - Contribuer à la mission du service par la mise en œuvre d'un projet d'atelier ou d'activités techniques et par des méthodes d'accompagnement à l'insertion professionnelle - Participer au sein de l'équipe pluri professionnelle à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet de service. - S'informer et se former afin de faire évoluer ses pratiques. - Assurer et développer dans le cadre de ses fonctions, des liens avec l'environnement économique local. - Développer des activités en partenariat avec l'environnement de la formation professionnelle et de l'entreprise, - Accueillir et accompagner des stagiaires professionnels. - Développer et transmettre ses connaissances professionnelles
Vous êtes passionné(e) par la gastronomie et désireux(se) de rejoindre notre équipe dynamique. Vous serez responsable de la préparation et de la réalisation de plats traditionnels, tout en respectant les normes de sécurité alimentaire et d'hygiène. Responsabilités - Assister le Chef de cuisine et le Second de cuisine - Préparer les aliments en suivant les recettes et les standards de qualité établis - Élaborer des préparations culinaires variées, en veillant à la présentation des plats - Assurer le service en restauration, en collaborant étroitement avec le personnel de salle - Manipuler les aliments avec soin, en respectant les règles de sécurité alimentaire - Participer à l'approvisionnement et à la gestion des stocks de produits alimentaires - Maintenir la propreté et l'organisation de votre espace de travail - Contribuer à l'innovation des menus en proposant des idées créatives Profil recherché - Expérience obligatoire en cuisine d'au moins 3 ans dans un restaurant traditionnel - Connaissance des techniques de préparation culinaire et des normes d'hygiène - Capacité à travailler sous pression et à gérer plusieurs tâches simultanément - Sens du service et capacité à travailler en équipe - Créativité et passion pour la cuisine Vos qualités principales : - Bonne communication, sens du relationnel - Respect de la hiérarchie - Goût pour le travail en équipe - Pédagogie et goût pour transmettre ses connaissances - Sens de l'organisation - Autonomie Critères indispensables : - Expérience de 3 ans minimum dans un restaurant traditionnel - Très bonnes connaissances en HACCP Eléments contractuels : - 35h00 par semaine et heures supplémentaires - Deux jours de repos consécutifs et un weekend de repos par mois à minima - Horaires en coupure
Sous la supervision du Responsable Développement et dans le respect des procédures, participe à la recherche ou à l'optimisation de méthodes de fabrication de produits nouveaux ou existants développés par la Société. - Réalise en laboratoire des essais et études conduisant à la mise au point ou la fabrication de nouveaux procédés et/ou produits sur la base de la bibliographie - Optimise certains procédés ou valide au laboratoire des procédés fournis par les clients - Participe à la transposition aux ateliers pilote et de production de ces procédés - Assiste le service de production en cas d'anomalie ou de dérive de production. - Réalise les analyses physicochimiques à différentes étapes des essais - Assure, dans le cadre de la polyvalence, la continuité des missions de ses collègues des laboratoires en mode de fonctionnement dégradé Profil du candidat : - Formation en chimie (organique ou synthèse organique) BTS / DUT ou licence - Personnalité adaptée à une structure PMI : esprit d'équipe, curiosité, rigueur, organisation
Adecco Fécamp recrute pour son client, un couvreur (H/F). Rattaché/e au chef de chantier, vous serez responsable de l'installation, de la réparation et de l'entretien des toitures et des systèmes d'étanchéité. Vos missions seront les suivantes : - Réaliser des travaux de couverture en différentes matières (tuiles, ardoises, métaux, etc.) - Respecter les normes de sécurité et de qualité - Travailler en hauteur, dans le respect des règles de sécurité - Collaborer avec les autres membres de l'équipe pour garantir l'avancement des chantiers Mission à pourvoir pour dès que possible, au départ de Bréauté (76110), rémunération en fonction de votre profil. Titulaire d'un CAP Couverture (ou équivalence), vous justifiez d'au moins 3 ans d'expérience réussie sur un poste similaire. Vous maitrisez les techniques & matériaux de couverture, vous aimez le travail en équipe et vous savez lire/interpréter plans et devis. Vous savez faire preuve de rigueur et êtes en capacité de prendre des initiatives sur le chantier. Intéressé/e et disponible ? N'attendez plus et rejoignez-nous! Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances ; toute information liée à la candidature sera traitée avec la plus stricte confidentialité.
Entreprise spécialisée et reconnue dans le secteur de la Mécanique Industrielle, recherche un (ou une) candidat (e) pour occuper un poste de Mécanicien Fraiseur. Selon son profil, son parcours/diplôme, le/la candidat(e) devra progressivement se former aux missions principales suivantes sur le secteur Fraisage - Alésage : - Réalisation assistée puis en autonomie de pièces unitaires sur machines conventionnelles et numériques (avec étude des plans, programmation, choix des outils.), - En cas de besoin et après formation, utilisation du logiciel de FAO, - Réalisation de contrôles intermédiaires et finaux des pièces réalisées (dimensionnel, géométrie, états de surface.) avec des instruments de métrologie « classiques » et innovants (ex : bras de mesure 3D), - Réalisation d'ajustages mécaniques, - Développer une polyvalence sur différentes machines - . Une expérience en usinage est demandée, idéalement en fraisage. Le ou la candidat(e) devra développer une fiabilité indispensable dans la lecture de plans et l'utilisation des documents de productions (plans, fiches de consigne, rapports de contrôles.) Afin de réussir sur ce poste, la rigueur et le goût de la mécanique sont indispensables. L'esprit d'initiative, la polyvalence et une bonne communication sont des qualités importantes dans une PME comme la nôtre. Les qualités « humaines » du (ou de la) candidat(e) seront également déterminantes. L'usine est située dans une zone non desservie par les transport en commun.
VM Matériaux (1080 collaborateurs ; 79 Agences), Enseigne du Groupe SAMSE (groupe de distribution de matériaux de construction et d'outillage pour le bâtiment et l'habitat créé en 1920 ; 7400 collaborateurs) est reconnu dans la distribution de matériaux de construction et d'outillage sur l'Ouest de la France. Nos équipes proposent une gamme complète de produits et de services à destination des professionnels du bâtiment et des particuliers. Le Groupe SAMSE est un groupe Audacieux qui cultive la Proximité avec ses collaborateurs(trices), ses clients et ses fournisseurs. Viens bâtir l'avenir avec nous ! Et rejoins les 75% de nos salariés(es) qui sont actionnaires du Groupe. Dans le cadre d'un remplacement nous recherchons un(e) Magasinier(ère) pour compléter l'équipe VM BRETTEVILLE (6 collaborateurs). Toujours en train de faire quelque chose à droite ou à gauche, tu ne t'ennuies jamais, il y a toujours une commande à charger ou une plaque de plâtre à ranger ! Tes futures missions : Assurer l'accueil, le conseil et le service client, Charger et décharger les camions de tes clients et fournisseurs, ou les nôtres, qui vont partir en livraison ! Préparer les commandes, les remettre aux clients dans un esprit de service optimal, Contrôler régulièrement les stocks, Participer aux inventaires, Entretenir les engins, Maintenir un parc propre et rangé, Tout en travaillant en toute sécurité ! Au sein du Groupe SAMSE, nous sommes convaincus que la diversité des talents est une richesse. Nous encourageons les candidatures de toutes les personnes qui souhaitent contribuer à notre dynamique collective. Tu as le CACES 3 et 5 et une 1ère expérience dans ce métier. Le top, c'est qu'en plus tu connais déjà les matériaux de construction. Ton esprit d'équipe, ton organisation et le fait de savoir faire face à la pression des pics d'activité feront la différence. Nous te proposons : - Un poste en CDI basé à Bretteville du Grand Caux (76), - Temps plein (35 h), - Une rémunération attractive qui valorisera ta performance et ta motivation : fixe à partir de 1900€ brut mensuel + un variable, - Primes de vacances équivalentes à 25% du salaire mensuel brut, - Primes de participation et d'intéressement, - Carte déjeuner ou E-CESU, - Protection sociale (mutuelle & prévoyance), - Conditions tarifaires spéciales sur les matériaux pour nos collaborateurs (dans le respect des règles fiscales et sociales en vigueur), - Offres proposées par le Comité Social et Économique (CSE), -Accord mobilité durable. Et au-delà... Rejoindre une enseigne du Groupe SAMSE, c'est avant tout bénéficier d'un parcours d'intégration personnalisé et d'une offre de formation sur mesure pour te permettre de développer tes compétences et d'évoluer. Dans le cadre de notre politique de mobilité interne, tu pourras découvrir d'autres métiers, d'autres enseignes et d'autres secteurs d'activité. Déroulement du processus de recrutement : 1. Entretien téléphonique 2. Entretien RH / manager https://www.groupesamserecrute.fr/notre-processus-de-recrutement
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur du bâtiment et de la construction, un MENUISIER PLAQUISTE à Lillebonne (76170) en contrat intérimaire d'une durée d'un mois. Missions : Partie Menuisier : - Pose de diverses menuiseries mais principalement FENETRE PVC / ALU. - Réalisation de travaux de finition : réalisation de joint en silicone - Pose d'ameublement intérieur Partie Plaquiste : - Pose de panneaux préfabriqués - Pose et fixation des rails, des plaques de plâtre - Montage des cloisons, des faux plafonds, des sols - Lecture de plans - Maitrise des finitions techniques (trémie de velux dans des rampants, des habillages de charpente) - Renforcement et jointure de la structure des panneaux. **Profil recherché:** - Expérience de 1 à 2 ans dans le domaine de la menuiserie et de la plâtrerie - Formation de niveau BEP/CAP en menuiserie ou équivalent - Connaissance des normes et des techniques de pose - Capacité à travailler en équipe et à respecter les consignes de sécurité - Autonomie, rigueur et sens de l'organisation Si vous souhaitez rejoindre une entreprise dynamique et participer à des projets variés dans le secteur du bâtiment, n'hésitez pas à postuler à notre offre de MENUISIER PLAQUISTE à Lillebonne (76170).
Travaillant en autonomie, vous serez en charge de la fournée du matin et de la production d'une partie de nos pâtisseries. Repos mardi et mercredi. Possibilité d'avoir des dimanches occasionnellement. Horaires 4h-11h Heures supplémentaires payées. Poste à pourvoir au 4 septembre.
Vos missions : - Préparer, organiser et suivre au quotidien le déroulement des travaux. - Coordonner les interventions des équipes selon les impératifs et délais. Avoir une bonne connaissance du milieu industriel (chimique, pétrochimique, gaz) et de ses exigences. Formations demandées : N2 - AIPR - Caces pelleur 1 et 2 (R372M ou R482). Grands déplacements à la semaine (Lundi au vendredi) sur des sites industriels SEVESO.
CRAM, une entreprise engagée dans la transition énergétique, qui : - Conçoit, réalise et exploite des solutions pour réduire les consommations d'énergie fossile et développer les énergies renouvelables - Participe à la transition énergétique et agit concrètement contre le dérèglement climatique - Organise son activité interne et externe autour de 4 valeurs fortes qui sont l'expertise, l'esprit d'équipe, le respect et la confiance. Vos futures missions au sein de CRAM - Assurez la maintenance préventive des installations froid (Split, multisplit, groupes eau glacée, rooftop, split, PAC) dans le respect des règles de sécurité et des exigences contractuelles. - Effectuez les dépannages de installations frigorifiques - Effectuer des tâches simples de gestion technique et administrative : feuille de pointage, relevés de compteurs et stocks de combustibles, rapport d'intervention, etc. Votre profil, celui d'un collaborateur CRAM ? - Vous bénéficiez d'une formation Bac à Bac+2 technique ou professionnel, dans les domaines énergétiques ou électrotechnique - Vous justifiez d'une expérience significative d'au moins 3 à 5 ans dans une fonction similaire Comment réussir à ce poste ? - Avoir le goût du travail en équipe : vous travaillerez en relation directe avec un chef de secteur au sein d'une équipe de techniciens - Être astucieux : la diversité des chantiers vous amènera à rechercher la solution la plus adaptée à votre client - Avoir le sens de l'autonomie : nous préservons un esprit de liberté qui vous garantit une organisation autonome et des journées sans routine Les avantages du poste - Votre package de rémunération : salaire fixe négociable selon profil, 13ème mois, gratification de vos vacances (29% de votre salaire brut mensuel), prime d'ancienneté - Une épargne salariale : accord de participation et d'intéressement, un compte épargne temps - Des avantages santé : Mutuelle et surcomplémentaire, prévoyance - Des avantages complémentaires : véhicule de service, forfait déjeuner, RTT, parcours de formation, conciergerie d'entreprise, service social, avantages du CSE, Ce que vous retirerez de votre expérience chez CRAM - Un accompagnement au quotidien - Un développement professionnel - Une expérience dans une entreprise pérenne aux métiers d'avenir - Un quotidien riche et diversifié Et si on regarde plus loin ? - CRAM encourage la mobilité interne de ses salariés en offrant des opportunités d'évolution. Prêts à postuler ? Voici notre processus de recrutement - Votre candidature est retenue ? Nous vous contactons pour un entretien téléphonique - Vous avez convaincu lors de votre entretien téléphonique ? Vous rencontrez un membre du service RH et/ou un opérationnel pour un entretien physique. - Vous avez fait l'unanimité ? Bravo ! Vous n'avez plus qu'à enfiler vos EPI et nous rejoindre !
Société d'exploitation d'installations thermiques et climatiques Effectif Société : 700 personnes - Dpt Industrie et Télésystèmes : 90 personnes CA Société : 120 M? - Dpt Industrie et Télésystèmes: En développement constant Secteur Exploitation, maintenance et modernisation d'installations thermiques et électriques. Produits/Services Contrats de gestion de l'énergie, de la maintenance et de la garantie des équipements, travaux d'installation et de rénovation, maintenance multitechnique
Vous effectuez des activités de préparation des sols avec des outils manuels et engins de terrassement (bobcat, mini-pelles,...)uniformisez, nivelez et compactez des fonds de formes, optimisez le drainage des sols travaillés, posez des pavés (chaînettes,...) et appliquez nos revêtements (enrobés, dallages, pavages et émulsions). Vous pouvez également être amené à réaliser des piliers de porte de garage et des semelles d'entrée d'allée de garage. Vous devez avoir le sens des responsabilités et savoir travailler en autonomie.
DANIEL MOQUET "Daniel Moquet signe vos allées" est de réseau N°1 de l'aménagement des allées, cours et terrasses pour les particuliers.
Nous recherchons pour une entreprise spécialisée dans la Maçonnerie en générale, Génie civil, Carrelage, Gros Œuvre, Terrassement, Faïence, Rénovation, Isolation Extérieur, Réalisation de travaux en Industrie et chez le Particulier, un maçon (H/F) expérimenté. Vos missions: - Réaliser les mélanges de produits d'assemblage et de revêtement (mortier, colle) - Ragréer les surfaces et réaliser les joints - Réaliser des enduits/ talochage -A réaliser des techniques et poser des matériaux -A lire et interpréter des plans - Utiliser des engins de manutention non motorisés : ( transpalette manuel, diable, chariot.) - Utiliser un marteau piqueur - A faire une prise d'aplomb et de niveaux (laser) - Utiliser les outils manuels et terrassement - Réaliser des opérations de sciage et carottage - Réaliser des fondations et pose ferraillage, coffrage ( utilisation outils électriques ou thermiques portatifs) - Monter des murs par maçonnage d'éléments portés (briques, parpaing, silex, carreaux de plâtre...) - Aider a réaliser des ouvertures dans une maçonnerie existante (fenêtre, porte, trémie) - Couler les éléments en béton - Surfacer/talocher une dalle béton - (...) Poste à pourvoir en CDI, 35h/Semaine.
Vos missions : - Nettoyage, décoffrage, rangement - Assistance aux conducteurs d'engins sur chantier - Préparation des matériaux et des outils - Respect des consignes de sécurité sur le chantier - Aptitude à travailler en équipe et à suivre les consignes - Polyvalence et adaptabilité sur chantier - Connaissance des règles de sécurité
Leader Gruchet recherche un Chaudronnier soudeur en atelier sur le secteur de Lanquetot. En tant que Chaudronnier, vous serez en charge de réaliser l'assemblage provisoire des pièces, corriger les défauts constatés, procéder à l'assemblage définitif des éléments par rivetage ou soudage. VOS MISSIONS : Vos missions : - Lire des plans et réaliser des calculs techniques - Découper, souder, plier, cisailler et assembler des pièces métalliques - Utiliser des outillages électroportatifs - Fabriquer des éléments métalliques sur mesure (garde-corps, structures, etc.) - Maîtriser l'oxycoupage et effectuer des soudures conformes aux normes - Assurer la sécurité et respecter les normes professionnelles strictes
Spécialisée dans l'univers de l'habitat, la Maison Guisnel c'est avant tout 1200 collaborateurs animés par le goût du challenge, l'aventure et surtout avec un esprit good vibes ! Nous recrutons sur le secteur de SAINT NICOLAS DE LA TAILLE - 76 Un Chauffeur Poids Lourd Bras de Grue (H/F) en CDI Ta mission consistera à livrer les matériaux de construction à l'aide du bras de grue et des différents accessoires mis à ta disposition (fourche à palette, élingues, crochet). Et tout ça dans le respect des conditions de sécurité et de la Réglementation Sociale Européenne. N'oublie pas ton objectif : La satisfaction du client ! Tu contribueras à faire sortir de terre les maisons et immeubles ainsi qu'à élargir l'offre de logements. Ta prise de poste se fera chez notre client. Tu auras du contact permanent aussi bien avec des professionnels que des particuliers (et toujours avec le sourire) No stress, tu seras accompagné dans ton nouvel environnement de travail ! Tu as une première expérience en bras de grue et/ou tu disposes du CACES, l'essentiel c'est que tu sois investi, fun et passionné ! Si tu te reconnais dans cette annonce, postule et tu rejoindras peut-être bientôt l'équipe. La Maison Guisnel est une entreprise handi-accueillante. A compétences égales toutes les candidatures sont étudiées. En route, pour une aventure good vibes !
GET CARRIERES recherche pour l'un de ses clients un Tourneur/Fraiseur traditionnel pour travailler à LILLEBONNE Vos principales missions seront : - Réaliser des opérations de tournage et de fraisage sur des machines traditionnelles - Assurer la production de pièces conformes aux exigences de qualité et de délais - Participer à la maintenance préventive des équipements Votre profil Nous recherchons un professionnel ayant une expérience significative d'au moins 2 ans dans un poste similaire. Vous êtes autonome, avez le sens de l'adaptation et appréciez le travail en équipe. Vos compétences techniques en tournage et fraisage conventionnel sont essentielles pour ce poste. N'hésitez pas de nous contacter
GET CARRIERES, entreprise Française, spécialisée en Recrutement intérim, CDD et CDI depuis 10 ans. Nos professionnels se mobilisent chaque jour afin solutionner les besoins en recrutement des entreprises mais également pour aider chacun de vous à trouver la place qui vous correspond. Nous rejoindre, c'est rejoindre une équipe humaine à votre écoute!
Le service mandataire Mand'APF est à la recherche d'un(e) auxiliaire de vie pour le compte d'une particulier-employeur. Les missions sont : - aide à la toilette - aide à l'habillage - accompagnement lors des activités (liste non exhaustive) Paiement en chèques CESU, déclaration URSSAF 12,76 € net, 10% de CP inclus Poste à pourvoir dès maintenant
Manpower Cabinet de recrutement de Rouen recherche pour son client, un acteur spécialisé dans le secteur du bâtiment, un Chef d'Équipe Maçon (H/F) pour rejoindre son équipe dynamique à Hettenville. -Encadrer et coordonner une équipe de maçons sur les chantiers. -Planifier et organiser les travaux en respectant les délais et les normes de sécurité. -Assurer la qualité des ouvrages réalisés. -Participer activement aux travaux de maçonnerie (pose de briques, parpaings, coffrage, etc.). -Communiquer avec les autres corps de métier et les clients. Profil recherché : -Expérience significative en maçonnerie et en gestion d'équipe. -Connaissance des techniques de maçonnerie traditionnelle et moderne. -Capacité à lire et interpréter des plans. -Sens de l'organisation et rigueur. -Bon relationnel et esprit d'équipe. -Autonomie Conditions : -Type de contrat : CDI -Rémunération : À définir selon profil et expérience -Avantages : Mutuelle, panier repas, etc.
Envie de rejoindre une équipe avec la banane? Nous recherchons un.e boulanger.e passionné.e par son métier et par la bonne bouffe! Nous avons développé une gamme de pains spéciaux au levain qui sont INCROYABLEMENT délicieux. Nous avons aussi une gamme de snacking qui a conquis le cœur de nos clients adorés! Si tu veux découvrir notre univers magique, voici ce qu'il faut! PARMI TES MISSIONS : - pétrissage et cuisson de nos pains - gestion des levains - préparation snacking en respectant les gammes été/hiver - gestion des stocks TU DOIS FAIRE PREUVE DE : - autonomie - entretien du poste de travail et du matériel - être à l'écoute NOUS ALLONS GARANTIR : - formation en interne avec notre Chef Boulanger - salaire selon compétences - réduction sur achats en magasin - ambiance de travail décontractée QU'EST-CE QUE TU PEUX DEVENIR : - un vrai pro de la boulangerie - formateur des nouvelles recrues et de nos apprentis - itinérant dans nos boutiques ENCORE UNE BONNE NOUVELLE ! Tu n'as pas besoin de chercher une trame de lettre de motivation pour postuler ;) Sois toi-même et montres ta vraie personnalité! A bientôt!
Nous sommes à la recherche de professionnels, que vous soyez homme ou femme, pour assurer le ménage et l'aide à domicile (toilette, préparation des repas) dès maintenant sur le secteur de Lillebonne. Avantages: - Un téléphone pro avec télégestion mobile - Des échanges par mail pro - Une mutuelle - Un CSE - On rembourse vos frais kilométriques entre deux interventions
Localisation : Lillebonne (76) Fourchette de salaire : Entre 22.5K€ et 23K€. Date de démarrage : ASAP Alors, vous nous rejoignez ? De belles missions vous attendent chez notre client sur des environnements riches et challengeants : - Configurer et installer des postes informatiques, - Installer des logiciels bureautique et applicatifs métiers, - Effectuer le déploiement des outils collaboratifs, - Effectuer le support utilisateurs avec la prise en charge et la résolution des incidents de niveau 2, - Assurer Support VIP, - Gérer l'active Directory (comptes utilisateurs), - Mettre en place et paramétrer des solutions d'impression (multifonctions), - Assurer le support sur la téléphonie classique et mobile, - Savoir effectuer l'assistance de 1er niveau sur le réseau (brassage, switches), - Gérer l'interface avec les équipes techniques, - Maintenir à jour la partie hardware sur postes informatiques (fixes et portables), - Rédiger les procédures techniques. Vous avez une expérience en tant que Technicien(ne) informatique sur la partie bureautique. Vous avez des connaissances sur les technologies suivantes : Windows 10, Active Directory, suite Office 365, imprimantes multifonctions, Android, IOS, Cisco. You have some abilities to discuss in English. Vous avez un super état d'esprit, de la curiosité technique ainsi que de la réactivité. Vous vous reconnaissez ? Alors, vous êtes fait.e pour nous rejoindre ! Que vous soyez diplômé.e ou autodidacte, chez ARTEMYS, nous recherchons avant tout des personnalITés passionnées Vous êtes toujours là ? Top ! Voici ce qui vous attend : - Un premier échange pour faire connaissance - Un entretien technique avec votre futur manager - Une proposition salariale Sans oublier les petits plus : - Carte SWILE (Tickets Restaurant et CE). - Télétravail, RTT, Mutuelle Groupe. - Prime vacances, Participation Groupe et Épargne Salariale. - Primes de cooptation et de certification. - Accompagnement RH, suivi managérial de proximité et suivi technique. - Possibilités d'évolution. - Événements entreprise : Afterworks, Tech Meetups, soirées d'intégration, events sportifs, soirées gaming, places offertes aux matchs de Rugby et Handball... Alors, ça vous tente ? C'est parti ! Bienvenue dans l'aventure ARTEMYS NORMANDIE
Entreprise, spécialiste de l'acier, située à Saint-Nicolas-de-la-taille, recherche comptable (H/F) à mi-temps. Vous serez chargé du lettrage, de la facturation et autres tâches de comptabilité qui vous seront confiées par l'entreprise. Contrat à pourvoir en CDI à mi-temps, idéalement le jeudi et vendredi (8h-17h) Vous êtes une personne ponctuelle, autonome, rigoureuse et motivée. Le secteur n'est pas desservi par les transports en commun.
Sous la responsabilité du directeur du CCAS, vous participez à la mise en œuvre du projet de santé au sein d'une équipe médicale. Vos missions : - Assurer des consultations en médecine générale. - Devenir médecin traitant des patients qui en font la demande. - Faciliter l'accès aux soins et à la prévention de la population. - Orienter et conseiller le patient dans son parcours de soins. - Assurer la tenue du dossier patient informatisé. Salaire 95950 euros brut annuel + prime annuelle + CNAS + participation prévoyance et mutuelle ( si adhésion au contrat groupe santé) + 5 semaines de congés payés.
Depuis 35 ans, ENVERGURE œuvre en faveur de la qualité des compétences pour réussir l'insertion et favoriser l'évolution professionnelle des candidats que nous accompagnons. Nos 264 centres répartis sur tout le territoire permettent à nos 1063 collaborateurs de fournir un service de proximité. Nous accompagnons tous types de public, dans de nombreux secteurs d'activités et sur tous les territoires. L'humain est au cœur de chacun de nos projets pour construire des parcours sur mesure, innovants et adaptés à vos besoins. Dans le cadre d'un marché dédié à l'accompagnement d'un public de demandeurs d'emploi qui expriment des difficultés de santé faisant obstacle au retour à l'emploi, nous recherchons un psychologue référent. Cette prestation a pour objectif de résoudre des problématiques entravant l'accès à l'emploi des bénéficiaires, en lien avec la perception qu'ils ont de leur état de santé. Vous travaillerez en équipe pluridisciplinaire, avec des professionnels de santé, du monde du travail et de l'emploi. Missions : - Réaliser les entretiens individuels de la prestation en qualité de référent de parcours - Définir avec le bénéficiaire un parcours sur mesure en fonction de ses problématiques - Réaliser des entretiens de suivi tous les mois pendant la durée du parcours et ajuster au besoin le contenu et les modalités de l'accompagnement - Réaliser l'entretien de fin de parcours qui valorisera la progression du bénéficiaire ainsi que l'ébauche ou la concrétisation d'un projet - Orienter le bénéficiaire vers des prestations ou services complémentaires au parcours emploi santé - Mobiliser des partenaires et dispositifs de santé de droit commun complémentaire au dispositif Parcours Emploi Santé - Animer l'équipe pluridisciplinaire composée notamment de professionnels de santé, et de conseillers en insertion professionnelle
Vous avez identifié votre établissement et êtes à la recherche d'une entreprise pour vous accompagner et vous former dès la rentrée en septembre 2025. Notre société recherche son alternant pour son atelier. Vos missions: - Vous apprendrez l'entretien et la remise en état de marche des matériels rapportés à l'atelier; - Vous apprendrez à réaliser les entretiens périodiques à partir des référentiels en vigueur; - Vous apprendrez à réaliser des diagnostics courant avec le responsable atelier sur les engins TP , matériels - Une activité liée à l'entretien des véhicules légers peut être menée selon le degré d'intervention; - Nettoyer et ranger l'atelier - Possibilité d'intervenir directement sur les chantiers avec le responsable atelier; Les horaires en entreprise seront de 8 à 16h. Travailler à nos côtés c'est : Rejoindre un groupe au sein duquel chacun est invité à se surpasser tout en étant accompagné ; Des opportunités de carrières stimulantes dans un environnement en croissance ; Adhérer à des valeurs humaines fortes. Le poste est basé à Bréauté (76110) et la formation sera dispensée sur Rouen (à confirmer) Ce poste peut s'adresser à candidat(e) sortant de 3eme ou CAP pour le passage d'un bac professionnel voire éventuellement à une personne en réorientation moins de 29 ans.
1- Travail Clinique auprès des patients / résidents / proches aidants : - Concevoir, élaborer et mettre en oeuvre des actions préventives, curatives à travers des démarches prenant en compte la vie psychique des résidents afin de promouvoir l'autonomie et le bien-être de la personne : entretiens de soutien psychologique formels ou informels, suivis thérapeutiques, groupes de soutien psychologique, évaluations cognitives. - Accompagner le résident et sa famille lors de son entrée en institution. 2- Travail Institutionnel: - Participer avec l'équipe de soins palliatifs à l'accompagnement des patients en fin de vie et de leurs aidants - Participer à la réflexion de la prise en charge des résidents, réunions, synthèses cliniques. - Participer à des Groupes de Travail Institutionnels. - Participer aux transmissions lors de faits significatifs et lors de l'élaboration et de l'évaluation du projet de soins individualisés de la personne âgée - Effectuer un travail de liaison entre les différents professionnels de l'institution. 3- Rôle d'enseignement et de transmission des savoirs : - Réaliser des transmissions orales et écrites dans le DPI et le Projet de Vie Individualisé. - Former et informer les équipes, les familles et les différents intervenants extérieurs. - Connaissance de la maladie d'Alzheimer et des pathologies de la personne âgée en générale, prise en charge des résidents et des aidants - Savoir mener des ateliers et participer aux animations d'équipe - Participer à l'animation de l'équipe soignante - Savoir animer une réunion ou un groupe de paroles
Nous recherchons pour un poste en salon de coiffure, un coiffeur / une coiffeuse : Une personne assez expérimentée ayant obtenu son CAP et BP Coiffure. Le poste est à pourvoir début aout. Vous travaillerez 30h par semaine à raison de 4 jours par semaine Le contrat est un CDD d'une durée d'un an.
Grâce à vos qualités et compétences (savoir-faire, ponctualité, politesse, présentation, rigueur et initiative), votre mission est d'assister les personnes fragiles dans certaines tâches du quotidien : entretien du domicile, réalisation des courses, préparation du repas, aide à la toilette, aide au lever/coucher, activités de loisirs, etc. Un diplôme d'état d'auxiliaire de vie et/ou autre diplôme similaire (niveau CAP ou BEP) dans le domaine de la santé/action sociale Ou d'une expérience de trois ans exigée Vous serez amené(e) à vous déplacer sur différents sites. Localisation : Lillebonne et ses alentours .
Vous serez en charge de travaux de menuiserie comme la pose de bordures, allées et dalles.
Au sein d'un salon de coiffure, vous assurez les coupes hommes ainsi que l'entretien des barbes. Vos missions: - coupe de cheveux - taille de la barbe - Rasage Une formation en interne pourra être proposée pour les candidats qui ont juste des notions pour la barbe. Vous êtes ponctuel(le), dynamique et motivé(e)
Dans le cadre du développement d'une de nos filiales, nous recherchons un(e) CALORIFUGEUR en ISOLATION INDUSTRIELLE pour un poste en CDD et/ou CDI basé en Normandie. Vous serez rattaché(e) au Chef d'Equipe. Venir chez nous, c'est l'opportunité de bénéficier d'une expérience de travail d'équipe et de proximité avec les clients le tout dans une entreprise de taille familiale où la communication avec la hiérarchie est accéssible. Votre Quotidien : - Pose / dépose de calorifuge (neuf/ancien, chaud/froid.) - Prise de côtes Votre qualification : Vous justifiez d'une expérience minimum de 2 ans dans le domaine l'isolation industriel. Requis : permis B, N1, MITI serait un + Votre savoir-être : - Motivé - Respectueux(se) - Rigoureux(se) - Autonome - Sens des responsabilités et du travail bien fait - Anticipation et adaptation Poste à pourvoir immédiatement.
Dans le cadre du développement d'une de nos filiales, nous recherchons un(e) ECHAFAUDEUR pour un poste en CDI basé en Normandie. Vous serez rattaché(e) au Chef d'Equipe. Venir chez nous, c'est l'opportunité de bénéficier d'une expérience de travail d'équipe et de proximité avec les clients le tout dans une entreprise de taille familiale où la communication avec la hiérarchie est accéssible. Votre Quotidien : - Montage / démontage d'échafaudage - Manutention de matériel Votre qualification : Vous justifiez d'une expérience minimum de 2 ans dans le domaine l'isolation industriel. Requis : permis B, N1, R408, port du harnais, travail en hauteur Votre savoir-être : - Motivé - Respectueux(se) - Rigoureux(se) - Autonome - Sens des responsabilités et du travail bien fait - Anticipation et adaptation Poste à pourvoir immédiatement.
Vous serez chargé(e) de la mise en rayon des produits (pain, viennoiserie, gâteaux ...), vous êtes garant(e) de la propreté des étalages et du magasin. Vous serez chargé(e) d'informer et renseigner les clients sur les produits. Vous procéderez à l'encaissement des achats. Vous travaillerez du mardi au dimanche midi. Travail un dimandhe après midi tous les 2 mois. Vous aimez la relation client et vous avez dans l'idéal une première expérience réussie, une formation peut néanmoins être envisagée pour obtenir les compétences attendues.
Notre client, spécialisé dans la logistique recrute dans le cadre de son développement des PRÉPARATEURS DE COMMANDES - Cariste 1B (H/F). Vos missions seront les suivantes : - Conduite de chariots Cat 1A/1B - Préparation de commandes - Attention, PORT DE CHARGES LOURDES A PRÉVOIR (max 35 à 40kg) Horaire en 2x8 (6H-13H / 13H-21H) Contrat renouvelable sur longue mission si concluant. Salaireh + Panier 7.30€ Si ce profil c'est vous, postulez ! Besoin d'en savoir plus sur nous ? Travailler à nos côtés c'est bénéficier des avantages suivants : - Compte Epargne Temps : épargne salariale à 5% ! - Prime de parrainage - Aides et services dédiés (mutuelle, logement, déplacementbr /> - Acompte à la semaine possible - Formation adaptée et accompagnement sur la valorisation de vos compétences SAMSIC EMPLOI -101 Avenue René Coty, Sainte Marie Des Champs - .02 SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
Après une période d'intégration et de formation aux méthodes de notre magasin, vous serez chargé de vérifier l'état de vos stocks, approvisionner votre rayon selon la saisonnalité et les besoins des clients. Véritable commerçant, vous aurez pour mission quotidienne, la théâtralisation du rayon afin de le rendre attrayant et innovant. Garant de la qualité de vos produits, vous assurez leur rotation et conservation et l'hygiène de votre rayon. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit.Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Contrat : CDD Durée du CDD (en mois) : 2 mois Temps de travail : Temps plein Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : CAP BEP Temps de travail : Temps plein
Description du poste : Constituer des supports de conditionnement. Choisir et mettre en place les conditionnements appropriés aux commandes. Assurer les tâches de préparations de commandes en respectant les consignes transmises. Constituer une palette. Effectuer le filmage des palettes. Réaliser l'étiquetage. Effectuer l'enregistrement informatique des mouvements. Description du profil : Vous devez être titulaire d'un CAP ou BEP ou équivalent en Logistique et avoir au moins 6 mois d'expérience. Vous êtes titulaire du CACES R489 Catégorie 1. Travail en 2*8.
Description du poste : Votre agence Samsic Emploi Le Havre recherche pour l'un de ses clients, entreprise logistique, des préparateurs de commandes CACES R489 catégorie 1B (HF) Vos responsabilités :***Charger et décharger des produits et des marchandises***Manipuler, réceptionner et stocker les marchandises***Préparer les commandes (picking)***SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil : Nous sommes à la recherche d'une personne disposant d'une solide expérience en préparation de commandes et ayant une parfaite maîtrise de la conduite de chariots de type 1B. Vous appliquez rigoureusement les consignes de sécurité et de circulation, appréciez le travail en équipe et êtes reconnu pour votre ponctualité et votre réactivité. Il est également indispensable de disposer d'un moyen de transport personnel, tel qu'une voiture ou un scooter - site non accessible en transport en commun Salaire : 11.88€ + IND PANIER A 7€30 /JR Rythme de travail : 35h, en équipe 2x8 ou journée du lundi au vendredi Prise de poste dès que possible sur le secteur de Lillebonne Vous êtes agent logistique et cette offre vous intéresse? N'hésitez plus, postulez ! L'équipe Samsic Emploi***
Nous recherchons pour le compte de notre client un(e) Préparateur(trice) de Commandes (f/h).Constituer des supports de conditionnement. Choisir et mettre en place les conditionnements appropriés aux commandes. Assurer les tâches de préparations de commandes en respectant les consignes transmises. Constituer une palette. Effectuer le filmage des palettes. Réaliser l'étiquetage. Effectuer l'enregistrement informatique des mouvements.
Nous recrutons pour notre client un opérateur de production H/F à Goderville en Interim. Notre Client : Spécialiste dans le domaine de l'agro alimentaire . Les Missions : - Préparer la ligne de production - Réaliser le tri et le calibrage des legumes sur lignes automatisées (gestion par automate) - S’assurer de la bonne qualité et de la conformité des produits finis : intégrité,étiquetage, traçabilité, etc. - Régler les machines en utilisant les bons consommables - Réaliser les opérations de rangement et de nettoyage du poste de travail et des machines - Préparer les commandes selon les bons fournis Votre profil : Vous êtes une personne , organisée, autonome et rigoureuse. Vous avez une première expérience réussie sur un poste d'agent de production et vous êtes flexible. Rémunération / A partir de 11.88€/H. Horaires / Durée de la mission : 35H/Semaine du Lundi au Vendredi et exceptionnellement le samedi. Avantages agence : Temporis Fécamp vous propose un suivi personnalisé + Des acomptes à la semaine + 21% de rémunération à chaque fin de mission correspondant aux CP et aux indemnités de fin de missions + compte épargne temps (CET) pour placer vos IFM (Indemnité de Fin de Mission) sur un compte qui vous rapporte + Mutuelle (en fonction d’un nombre d’heures minimum) + Formation continue + CE (réduction parc de loisirs, concerts, cinéma...) + Avantage FASTT (location de véhicules à prix réduit, garde d'enfants, recherche de logement…) + Une application sur smartphone pour vos documents (Contrats, bulletins de Salaire…) Nous vous accueillons en agence de 8H à 12H et de 14H à 18H. Fort d'un réseau de plus de 180 agences de travail temporaire réparties dans toute la France, Temporis en seine maritime vous accompagne depuis plus de 15 ans. Temporis Fécamp rayonne sur les villes de: Goderville, Saint Leonard, Epreville, Criquetot-l'Esneval, Turretot, Gonneville-la-Mallet, Étretat, Sassetot-le-Mauconduit, Les Loges, Valmont, Yport, Tourville-les-Ifs, Thiétreville, Angerville-l'Orcher… Nos intérimaires travaillent dans l’industrie, logistique, BTP, transport, TIC, Ressource Humaines, Administratif, Tertiaire…
Choisir de travailler avec Temporis, c’est choisir de travailler avec une agence qui vous considère vraiment ! Ainsi, vous pouvez vous inscrire dans l’agence Temporis la plus proche de chez vous du lundi au vendredi de 8h à 12h et de 14h à 19h. Vous pouvez également postuler directement aux offres d’emploi qui vous correspondent sur notre site Internet ! www.temporis.fr
Nous recherchons pour l'un de nos clients un Factotum pour travailler en atelier (H/F). Vous aurez en charge: - La pose d'éléments d'isolation - Pose de bardage - Pose de parquet - Travaux de chaudronnerie: prise de côte, découpe, asemblage, vissageAimer le travail en équipe Avoir de bonnes notions en menuiserie
Agence d'emploi localisée à Port-Jérôme-sur-Seine, Sopres Intérim est depuis plus de 10 ans le partenaire des recrutements de nombreux professionnels de la région normande. Nous sommes situés à la sortie de Port Jérôme sur Seine Route de Norville. Nous travaillons dans tous les domaines d'activités sauf médical. Nous sommes une entreprise certifiée MASE depuis 2012 et certifiée CEFRI depuis 2024.
Description du poste : Le CabRH , cabinet de recrutement et d'approche directe, recrute pour son client, un cabinet dentaire moderne et convivial, un Assistant Dentaire H/F en CDI proche de Goderville. Votre mission : En tant qu'assistant(e) dentaire, vous serez un véritable pilier dans le fonctionnement quotidien du cabinet. Vos missions incluront :***L'accueil et l'accompagnement des patients avec bienveillance. * L'assistance au praticien lors des soins (travail au fauteuil). * La gestion de la stérilisation et de l'entretien du matériel. * L'organisation et la gestion administrative du cabinet (dossiers, planning). Vous suivrez en parallèle une formation qualifiante permettant d'obtenir le Certificat de Qualification d'Assistant Dentaire (diplôme reconnu au niveau national), financée et encouragée par l'employeur. Profil recherché : * Vous êtes débutant(e), sans expérience dans le domaine, mais motivé(e) et prêt(e) à vous investir dans un nouveau métier. * Vous avez un excellent sens relationnel, êtes organisé(e) et rigoureux(se). * Vous êtes engagé(e) et motivé(e) à suivre une formation en parallèle pour obtenir votre certification. Vous souhaitez vous engager dans une carrière épanouissante et humaine ? Postulez dès maintenant !
Après une période d'intégration et de formation aux méthodes de notre magasin, vous serez chargé de vérifier l'état de vos stocks, approvisionner votre rayon selon la saisonnalité et les besoins des clients. Véritable commerçant, vous aurez pour mission quotidienne, la théâtralisation du rayon afin de le rendre attrayant et innovant. Garant de la qualité de vos produits, vous assurez leur conservation et l'hygiène de votre rayon. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit.Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Vous justifiez d'au moins 2 ans d'expérience pour une évolution rapide. Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + mutuelle, 5 semaines de congés payés et 5% de remise sur vos achats. En fonction du profil de votre expérience réussi en distribution sur la présentation et la théatralisation, des primes seront en fonction des objectifs Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps partiel
Vous contribuez activement au développement de l'activité Drive du point de vente :De la récupération d'une commande jusqu'à sa clôture, vous suivez chaque étape de préparation afin d'optimiser le processus ;Vous préparez chaque commande dans le respect des incontournables qualité définis et dans un souci constant de satisfaction client (choix et respect du produit, respect de la chaîne du froid etc.) ;Vous livre les commandes aux clients Ambassadeur de l'enseigne dans le cadre de ce service, vous offrez à votre client un accueil et service personnalisé à l'écoute de ses besoins. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Avec ou sans formation, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à cœur.Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + participation + mutuelle et 5% de remise sur vos achats. A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.
Description du poste : L'école de commerce One business School recrute pour l'un de ses partenaires pour le poste de Conseiller de vente h/f en alternance !***Tu souhaites intégrer un Titre professionnelle dans le domaine du commerce et tu recherches une alternance ? Alors ils n'attendent que toi !***Diplôme ciblé : Titre Professionnel Manager d'Unité Marchande (RNCP32291), de niveau 5. Diplôme national délivré par le Ministère du Travail, du Plein emploi et de l'Insertion ; reconnu sur le marché de l'emploi.***Enseigne spécialisée dans le domaine du jardinage, de l'alimentation, de l'animalerie et de l'univers de la maison, elle se distingue par son approche responsable et sa large gamme de produits qualitatifs. L'entreprise met l'accent sur la satisfaction client, le développement durable et l'innovation dans ses services. Missions principales :***Conseil client : Accueillir, écouter et conseiller les clients sur les produits et services en jardinerie.***Gestion des rayons : Assurer la mise en rayon des produits et leur bonne présentation pour maximiser les ventes.***Gestion des stocks : Participer à l'inventaire, à la gestion des stocks et au réassort.***Animation commerciale : Participer aux opérations commerciales, promotions et événements en magasin.***Management d'équipe : Accompagner et former les nouveaux collaborateurs dans leur travail quotidien.***Gestion de l'unité marchande : Participer à la gestion de l'unité, y compris la gestion des plannings, des objectifs de vente et de la rentabilité.***Suivi des performances : Contribuer à la mise en place d'actions pour améliorer la performance commerciale et la satisfaction client. Description du profil :***Sens du service client et aisance relationnelle.***Autonomie, dynamisme et capacité à travailler en équipe.***Ambition et motivation à évoluer vers un poste de manager d'unité marchande.***Une première expérience en vente serait un plus, mais la motivation prime.
Vous souhaitez acquérir de l'expérience dans la livraison, le service client et les services ? Vous cherchez un job dynamique, polyvalent, où vous pouvez montrer vos compétences relationnelles ? La Poste Groupe et son CFA Formaposte Ile de France vous proposent un parcours en alternance de 7 mois, qui combine la préparation d'un titre professionnel Conducteur Livreur Véhicules Utilitaires et Légers (CLVUL) avec l'apprentissage du métier de facteur en plateforme de distribution courrier. Professionnel de la distribution du courrier et des petits colis, vous réalisez les travaux de préparation et distribution de l'ensemble du courrier qui vous est confié Vous contribuez à améliorer la qualité de service client. Vous assurerez au quotidien la relation avec la clientèle (orientation des demandes, conseils aux clients particuliers et entreprises), grâce à des connaissances de la réglementation postale et des produits et tarifs. Vous prêtez serment et garantissez la confidentialité vis-à-vis des clients Vous exercez la majeure partie de votre métier à l'extérieur Vous participez à la promotion et à la vente des produits et services de proximité du groupe La Poste Vous travaillez en équipe et bénéficiez de l'accompagnement de votre tuteur Selon le lieu de travail et les tâches qui vous seront confiées, vous serez amené à travailler à pied, à vélo ou en voiture. Etre titulaire du permis B Justifier d'un niveau 3ème au minimum Justifier d'une expérience professionnelle de 3 mois minimum Etre éligible au contrat d'apprentissage (- de 30 ans /pas de limite d'âge pour les personnes possédant une RQTH) ou de professionnalisation (demandeurs d'emploi de + 30 ans) . Rejoignez-nous et bénéficiez : D'un centre de formation, Formaposte Ile de France et d'un diplôme reconnu D'une rémunération (entre 1063.062€ et 1824.63€ / mois brut selon votre âge et votre contrat). * Salaire donné à titre indicatif, peut varier lors de votre entrée en formation De nombreux sites d'affectations possibles
La Poste Groupe change, nos métiers évoluent. Etre toujours au plus près des Français, développer la confiance dans le numérique et être acteur de la transformation écologique, c'est aussi le sens de notre métier. Rejoindre La Poste Groupe, c'est rejoindre une entreprise responsable, riche de ses 232 000 collaborateurs ! Pour l'égalité des chances, La Poste fait vivre la diversité. Nos postes sont ouverts à toutes et à tous. Vous aussi, engagez-vous à nos c...
Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec les différents rayons puis nos process et méthodes dans le rayon, vous serez responsable de votre périmètre : animalerie, liquides. l'écoute des besoins clients, vous disposerez les produits et marchandises dans les rayons selon les consignes de rangement, d'emplacement et de présentation. Vous réaliserez l'inventaire des produits en stock et serez acteur de leur renouvellement, en collaboration avec votre manager, chef de rayon PGC. Vous assisterez avec sourire et bienveillance les clients dans votre rayon. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Avec ou sans formation, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à c ur. Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + participation intéressement + mutuelle, semaines de congés payés et 5% de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps partiel Statut : Non cadre
Poste et missions Nous recherchons un(e) Chargé(e) de Clientèle Particuliers H/F pour notre agence de Bolbec (76). Votre principale mission en tant qu'interlocuteur(trice) privilégié(e) des clients est de gérer un portefeuille de clients sur le marché des Particuliers. Dans le cadre d'une relation omni-canal, vous proposez l'ensemble des produits et services afin de répondre et d'anticiper les besoins de vos clients. Vous contribuez ainsi à la réalisation des objectifs de l'Agence en accomplissant les missions suivantes : * Assurer la promotion et la vente des produits et services * Développer un portefeuille de clients à travers la prise de rdv et l'activité de phoning * Réaliser la conquête de nouveaux clients par la recommandation et la prospection en veillant à la qualité des entrées en relation * Garantir le relais vers les Conseillers Spécialisés (patrimoine, professionnels,..) * Maitriser le Risque Client du portefeuille et traiter le précontentieux La diversité du métier de Chargé(e) de Clientèle ainsi que notre accompagnement dans le développement de vos compétences vous permettront d'ouvrir les portes des carrières commerciales au sein de l'Entreprise. Titulaire d'un diplôme de niveau Bac+3 en commerce/banque, vous justifiez d'une expérience dans la gestion d'un portefeuille de clients, idéalement dans le secteur de la Banque Assurance. Vous maîtrisez les techniques bancaires et de commercialisation, la fiscalité et le droit de la famille. Vous êtes rigoureux, méthodique et avez le sens de l'organisation. Vous avez la volonté de réussir et un souci constant de la qualité. En tant que Chargé(e) de Clientèle Particuliers, votre sens du relationnel, de la négociation et du conseil seront de réels atouts pour vous épanouir et progresser au sein de l'Entreprise.
À propos du poste Nous recherchons un/une aide sérigraphe pour rejoindre notre équipe. Vous effectuerez des opérations manuelles de finition de produits. L'approvisionnement et déchargement des machines de finitions en consommables. Horaires de travail du lundi au vendredi (amplitude horaire de 37h) Une formation spécifique au process entreprise sera assurée en début de mission afin de garantir une bonne adaptation au poste. Responsabilités * Découpe massicot * Utilisation de table de découpe * Pose d'œillets * Façonnage de supports imprimés * Encollage / collage * Emballage des produits finis * Manutention des matières premières et produits finis * Contrôle qualité des produits finis * Échenillage (retrait des éléments non imprimés ou excédentaires) * Utiliser un chariot élévateur pour le transport des matériaux dans l'atelier Profil recherché * Expérience en sérigraphie ou dans un domaine similaire souhaité * Habileté manuelle et précision * Capacité à suivre un processus de production * Sens du détail pour le contrôle qualité * Esprit d'équipe * Rigueur et ponctualité * Connaissance ou pratique de la sérigraphie serait un plus Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 1 900,00€ à 2 200,00€ par mois Avantages : * Intéressement et participation * Prise en charge du transport quotidien * RTT Lieu du poste : En présentiel
Description du poste : Missions : - Chargement des conteneurs à déchets dans le véhicule. - Conduite d'un véhicule VL pour la distribution de conteneurs à déchets en porte à porte sur l'agglomération de Lillebonne. - Mise en place d'étiquettes. - Travaux de manutention. Description du profil : Vous devez être titulaire du permis de conduire Véhicule léger valide et avoir au moins 1 année d'expérience en qualité de conducteur VL. Horaire en journée.
Nous recherchons pour le compte de notre client un(e) Agent de Production (f/h).tâches : Assurer le démarrage de la ligne et le contrôle de la production. Approvisionner les machines. Respecter les procédures et règles de sécurité. Maintenir et nettoyer régulièrement l'espace de travail.
Votre bureau NEXTEP HR LE HAVRE, recrute un Collaborateur d'Agence H/F dans le cadre d'un CDI. Notre client est un agent général appartenant à un réseau national d'assurance et basé en périphérie du Havre. Dans le cadre du développement de leur activité, notre client recrute un nouveau collaborateur. Au sein de leur agence à taille humaine, vos missions seront les suivantes : - Accueillir les clients en agence, par téléphone ou en réponse de leurs demandes par mail. - Prendre des rendez-vous auprès des clients particuliers et les réaliser en autonomie. - Conseiller vos clients et vendre les produits d'assurance selon les besoins des clients : automobile / habitation / santé / prévoyance, etc. - Gérer l'établissement des devis, la souscription des contrats et l'ouverture des comptes clients. Conditions de travail / avantages : travail du lundi au vendredi / contrat hebdomadaire 35 heures / rémunération fixe selon expérience / Primes trimestrielles selon objectifs. Issu(e) d'une formation supérieure type Bac +2 en assurance, vous disposez d'une première expérience réussie sur un poste similaire. Vous disposez de connaissances dans les produits d'assurances basiques. Enfin, vous êtes reconnu pour votre bonne communication, votre relation clientèle, ainsi que pour votre rigueur et votre organisation. Personne en charge du recrutement : Thomas LASSALLE / NEXTEP HR LE HAVRE
Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages : -Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI -Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées -Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière -Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances... -Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main ! A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. POSTE : MAGASINIER VENDEUR EN NEGOCE DE MATERIAUX (H/F) Embarquez avec Start People... CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Nos équipes, réparties au sein de 260 agences à travers la France, sont dans les starting blocks pour décrocher les missions qu'il vous faut tout en privilégiant des relations professionnelles et humaines. Dans le cadre d'un remplacement d'arrêt maladie, votre agence Startpeople Le Havre recrute pour son client, acteur majeur dans la négoce de matériaux, un (e) magasinier / vendeur (H/F). Sous la responsabilité du Chef d'agence, vos missions seront les suivantes: - prise en charge du client : accueil, identification des besoins, analyse de la demande et délivrance de conseils techniques, dans le but de conclure la vente. - Réalisation des encaissements et édition des documents commerciaux supports à la transaction commerciale. - Gestion de l'organisation de l'espace de vente - Manutention des produits de leur entrée à la sortie des stocks de l'agence. - Respect des règles d'hygiène et de sécurité ainsi que des procédures propres à l'entreprise. PROFIL : Vous bénéficiez d'une première expérience similaire en établissement de négoce de matériaux et êtes en possession des caces suivants: -R489 - Chariot élévateur frontal en porte-à-faux - Cat 3 Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant ! Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.
Start People, l'agence d'emploi à votre écoute ! Start People, c'est avant tout des conseillers attentifs et à l'écoute de vos besoins, de vos contraintes et de votre vie pour vous proposer la mission la plus adaptée. Nous nous attachons ainsi à nouer une relation privilégiée avec chacun de nos intérimaires. BTP, logistique, transport, industrie, agroalimentaire..., trouvez la mission qui vous ressemble parmi nos offres accessibles sur notre site startpeople.fr.
Description du poste : Votre principale mission en tant qu'interlocuteur(trice) privilégié(e) des clients est de gérer un portefeuille de clients sur le marché des particuliers. Dans le cadre d'une relation omni-canal, vous proposez l'ensemble des produits et services afin de répondre et d'anticiper les besoins de vos clients. Vous contribuez ainsi à la réalisation des objectifs de l'Agence en accomplissant les missions suivantes : - Assurer la promotion et la vente des produits et services - Développer un portefeuille de clients à travers la prise de rendez-vous et l'activité de phoning - Réaliser la conquête de nouveaux clients par la recommandation et la prospection en veillant à la qualité des entrées en relation - Garantir le relais vers les Conseillers Spécialisés (patrimoine, professionnels,..) Vous travaillez du mardi au samedi, soit 2 jours et demi de week-end. Poste en 35H. Description du profil : Titulaire d'un Bac+3, vous bénéficiez d'au moins 1 année d'expérience dans la gestion d'un portefeuille de clients, idéalement dans le secteur de la Banque et des Assurances. Vous maîtrisez les techniques bancaires et de commercialisation, la fiscalité et le droit de la famille. Vous êtes rigoureux/euse, méthodique et avez le sens de l'organisation. Vous avez la volonté de réussir et un souci constant de la qualité. Rémunération selon profil incluant un 13ème mois ; une part variable ; titre restaurant ; mutuelle ; prévoyance ; une retraite complémentaire. Vous avez toujours rêvé(e) de travailler dans ce domaine ? Nous sommes impatients de découvrir votre candidature ! Nous vous garantissons un processus de recrutement chaleureux et personnalisé, avec un(e) consultant(e) dédié(e) pour vous guider à chaque étape.
Le saviez-vous ? Créateur de l'hypermarché, Carrefour reste fidèle à ses racines tout en se réinventant pour permettre à chacun de mieux manger : plus sain, plus local, plus responsable. Leader mondial de la distribution, nous sommes engagés pour la diversité, la RSE et la transformation digitale, tout en créant un environnement de travail inclusif et stimulant. Nos atouts pour y parvenir ? Un réseau multi format, multi métiers avec des collaborateurs passionnés, qui s'engagent, pour réussir la transition alimentaire pour tous. Carrefour recherche pour son hypermarché un(e) : Manager d'équipe caisse et services junior (F/H) Prendre en charge l'organisation de la ligne de caisse. Vos missions : * Participer à la planification unique de pôle en lien avec le manager et l'animateur d'équipe e-commerce et sous la coordination du responsable et du manager de pôle, pour développer la diversification des activités au sein du pôle * Mettre en place le schéma et les routines de communication pour l'équipe caisses, l'équipe accueil et services, et entre ces équipes le cas échéant Professionnaliser l'équipe autour du service client : - Piloter la communication magasin sur les réseaux sociaux et en garantir la qualité (contenu et délai) en s'appuyant sur un ou plusieurs employés commerciaux et de service spécialisés - Échanger avec l'équipe sur les dysfonctionnements, aider à les résoudre et si besoin escalader (ex. borne multiservices non localisée par les clients) * Piloter la ligne de Caisses * Garantir l'application des bonnes pratiques, et être force de proposition pour en développer et intégrer de nouvelles Les avantages Carrefour : * Salaire de base sur 13,5 mois (après un an d'ancienneté) * Bonus annuel, prime de vacances, intéressement, participation * Mutuelle et régime de prévoyance * 12% de remise sur achat Chez Carrefour, nous avons à cœur de ne passer à côté d'aucun talent et sommes fiers de compter des équipes représentatives de la société dans son ensemble. Nous encourageons ainsi tous types de profils à postuler à cette offre et garantissons un processus de recrutement dénué de toutes formes de discriminations. Retrouvez les témoignages de nos collaborateurs qui vous parlent de leur métier sur notre site : https://recrute.carrefour.fr * Vous avez une 1ère expérience réussie sur un poste similaire * Votre goût pour le challenge, votre passion pour le commerce et votre forte aptitude managériale (animation d'équipes) alliés à votre capacité d'adaptation et votre forte autonomie vous permettront de réussir dans votre mission. * Une mobilité régionale est demandée sur les départements suivants : 02, 14, 27, 50, 59, 60, 61, 62, 76, 80.
Poste et missions Nous recherchons un Gestionnaire de Clientèle Patrimoniale H/F, pour notre agence de Bolbec (76). Rattaché(e) à la Directrice d'Agence, vous contribuez à la gestion et au développement d'un portefeuille de clients patrimoniaux. Ainsi, dans le cadre d'une relation omnicanal, vous proposez l'ensemble des produits et services afin d'anticiper et de répondre aux besoins de vos clients, dans une démarche de satisfaction. Vous contribuez à la réalisation des objectifs en accomplissant les missions suivantes : * Valoriser et renouveler votre portefeuille de clients patrimoniaux * Réaliser la conquête de nouveaux clients par la recommandation et la prospection en veillant à la qualité des entrées en relation * Etudier et analyser la situation client pour identifier les projets, les besoins et les attentes * Identifier et présenter les solutions adaptées aux besoins du client dans le respect des règles de conformité * Garantir le relais vers les conseillers spécialisés * Maîtriser le risque client du portefeuille. Vous êtes titulaire d'un diplôme de niveau Bac+3 en commerce/banque, vous justifiez d'une expérience réussie dans la gestion d'un portefeuille de clientèle patrimoniale dans le secteur de la Banque Assurance. Vous maîtrisez les techniques bancaires et de commercialisation, la fiscalité et le Droit. Vos talents de négociateur, vos qualités relationnelles, votre capacité d'organisation et votre esprit d'analyse et de synthèse constituent de réels atouts pour réussir et progresser au sein de notre Entreprise.
RESPONSABILITÉS : Notre client spécialisé dans le secteur de la banque recherche un(e) Gestionnaire de Clientèle Patrimonial H/F pour l'une de ses agences située à Lillebonne (76). Le poste à pourvoir est un CDI. Rattaché(e) au Directeur d'agence, vous contribuez à la gestion et au développement d'un portefeuille de clients patrimoniaux. Ainsi, dans le cadre d'une relation omni-canal, vous proposez l'ensemble des produits et services afin de répondre et d'anticiper les besoins de vos clients dans une démarche de satisfaction. Vos missions sont les suivantes : • Valoriser et renouveler votre portefeuille de clients patrimoniaux, • R2aliser la conquête de nouveaux clients par la recommandation et la prospection en veillant à la qualité des entrées en relation, • Etudier et analyser la situation client pour identifier les projets, les besoins et les attentes, • Garantir le relais vers les conseillers spécialisés, • Maîtriser le risque client au portefeuille. Vous bénéficierez d'un parcours d'intégration incluant des immersions en agence école, un accompagnement individualisé pour favoriser votre montée en compétences puis la possibilité d'être inscrit(e) à des parcours d'évolution certifiants. Poste en 35H/semaine, travail du mardi au samedi soit 2 jours et demi de week-end, 27 jours de congés payés. Avantages : 13ème mois, variable, prime d'intéressement/participation, titre restaurant, prime mobilité durable... Processus de recrutement en 2 étapes : • Un entretien RH • Un entretien opérationnel auprès de la Direction de Groupe PROFIL RECHERCHÉ : Titulaire d'un diplôme de niveau Bac+2 en commerce/banque, vous justifiez d'une expérience dans la gestion d'un portefeuille de clientèle patrimoniale dans le secteur de la Banque Assurance. Vous maîtrisez les techniques bancaires et de commercialisation, la fiscalité et le droit. Vos talent de négociateur, vos qualités relationnelles, votre capacité d'organisation et votre esprit d'analyse et de synthèse constituent de réels atouts pour réussir et progresser au sein de notre Entreprise.
Kliff par Randstad EATT (Entreprise adaptée du Travail Temporaire) est un réseau d'agences spécialisées dans le recrutement en CDI, CDD et intérim, des personnes en situation d'handicap. Au quotidien, nous accompagnons nos talents dans le développement de leurs compétences, tout en répondant à leurs désirs d'évolution de carrière, pour une inclusion durable. Vous êtes reconnu en situation d'handicap et vous cherchez un emploi ? Cette offre est pour vous.
Description du poste : Missions :***Préparation de commandes clients (produits finis), * Chargement/déchargement de camions, * Utilisation Caces 3 : Utilisation confirmée et Caces 5, * Stockage/déstockage, * Respect des consignes HSE et Qualité (BPF - BPD). 13ème mois + indemnités transport + RTT + renommée du groupe pharmaceutique. Description du profil : Poste également ouvert aux candidats en situation de handicap. Profil Recherché :***Organisation/Priorisation, * Collaboration et esprit d'équipe, * Rigueur/motivation, * Adaptabilité/Réactivité, * Notion ADR serait un plus.
Description du poste : Opérateur Logistique Conditionnement. Missions :***Manipulation de produits chimiques, * Utilisation Caces 3, * Nettoyage de salle propre, * Travail en salle propre ZAC/ZEC, * Renseignement Feuille de Marche, * Respect des consignes HSE et Qualité (BPF - BPD). 13ème mois + indemnités transport + RTT + renommée du groupe pharmaceutique. Description du profil : Poste également ouvert aux candidats en situation de handicap.
En tant que Facteur (H/F), vous jouez un rôle clé dans le service public en assurant la distribution du courrier et des colis auprès des particuliers et des entreprises. Vous serez également un interlocuteur privilégié des clients et contribuerez à maintenir un lien de proximité avec eux. Vos missions : - Distribuer le courrier et les colis aux résidents et aux entreprises selon un itinéraire défini. - Collecter les envois depuis les boîtes aux lettres et les établissements locaux. - Assurer un service client de qualité lors de vos échanges. - Promouvoir et vendre des services postaux. - Participer aux opérations de tri avant et après la tournée. Profil recherché : - Permis B obligatoire. - À l'aise avec un vélo à assistance électrique. - Rigueur, ponctualité et polyvalence dans les missions. - Capacité à travailler en autonomie et en équipe. - Aisance avec les outils numériques (tablette). - Sens du service et bon relationnel. - Port de charges () et travail en extérieur. Horaires : - Journées de travail de 7 heures, entre 6h00 et 18h30. Poste en matin ou après midi. - Vous serez amené(e) à travailler le samedi. Avantages de la mission: - Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,06€/h, soit 13,20€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP). - Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé. - Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET. - Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires. - Prise en charge des indemnités kilométriques au-delà de 20 km. - Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants). - Véhicule fourni selon la tournée (voiture ou vélo à assistance électrique). ���� Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !
Description du poste : En tant qu'Opérateur de Production Chimie, vous aurez les responsabilités suivantes :***Surveillance des processus de production chimique ; * Connaissance des opérations unitaires d'évaporation, cristallisation, filtration, * Maintenance et nettoyage des équipements de production ; * Conduite d'un process sous batch/automatisme, * Participation à la mise en oeuvre des procédures de sécurité (zone ATEX) et de qualité ; * Documentation précise des opérations de production ; * Respect des réglementations environnementales et de sécurité. Le package proposé pour cette fonction :***Salaire annuel de 30 000 à 36 000 euros selon les primes ; * Environnement de travail axé sur l'équipe ; * Engagement envers la sécurité et la qualité ; * Opportunités de formation continue. Horaires en 5*8. N'hésitez pas à postuler si vous êtes prêt à rejoindre une équipe dynamique. Description du profil : Le profil recherché :***Formation Bac Pro PCEPC, IP ou/et Brevet d'Opérateur minimum ; * Solide compréhension des processus de production chimique ; * Capacité à travailler en équipe ; * Engagement envers la sécurité et la qualité ; * Compétences en résolution de problèmes ; * Excellentes compétences en communication écrite et orale.
Description du poste : Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans la logistique et le transport, un·e manutentionnaire dépotage de container pour son site basé à Saint-Jean-de-Folleville (76170).- En tant que manutentionnaire dépotage de container, vos missions principales seront : - Décharger les containers en respectant les consignes de sécurité - Trier et ranger les marchandises dans l'entrepôt - Assurer le suivi des stocks et signaler les éventuelles anomalies - Participer à la préparation des commandes - Respecter les procédures de qualité et d'hygiène en vigueur - Vous travaillerez en CDI à temps plein (37 heures par semaine) avec une rémunération horaire comprise entre 11.88EUR et 12EUR. Description du profil : Pour ce poste de manutentionnaire dépotage de container, nous recherchons un·e candidat·e possédant les compétences et formations suivantes : - Expérience de 0 à 1 an dans un poste similaire - Niveau d'étude minimum BAC - Capacité à travailler en équipe - Sens des responsabilités et rigueur dans l'exécution des tâches - Respect des consignes de sécurité et des procédures en vigueur Si vous êtes motivé·e, dynamique et que vous souhaitez vous investir dans une entreprise en pleine croissance, n'hésitez pas à postuler pour ce poste de manutentionnaire dépotage de container.
Depuis plus de 30 ans, le Groupe Interaction accompagne les entreprises et les candidats dans leurs projets professionnels. Avec 230 agences et cabinets sur toute la France, nous proposons des missions d'intérim, des contrats en CDD et CDI dans de nombreux secteurs : logistique, agroalimentaire, transport, santé, et bien d'autres. Chaque mois, plus de 30 000 salariés intérimaires nous font confiance pour avancer dans leur parcours professionnel. Proximité, écoute et accompagnement sont au coeur de nos engagements. Interaction, ce sont des milliers d'offres d'emploi proches de chez vous dans tous les domaines : préparation de commandes, manutention, bâtiment, industrie, tertiaire... Venez nous rencontrer pour trouver un travail qui vous correspond. Vos missions : - Diagnostiquer les pannes et dysfonctionnements sur les équipements agricoles - Effectuer les réparations et les remplacements de pièces nécessaires - Réaliser l'entretien préventif des machines agricoles - Conseiller les utilisateurs sur l'utilisation et l'entretien des équipements - Rédiger des rapports d'intervention Compétences attendues : - Formation en mécanique agricole ou équivalent - Expérience significative dans un poste similaire - Bonne connaissance des équipements agricoles - Capacité à travailler en autonomie et en équipe - Rigueur et sens de l'organisation
Poste à pourvoir en CDI à BOLBEC (76)En tant que partenaire de fret aérien et maritime intercontinental, DACHSER Air & Sea Logistics offre une vaste gamme de produits et de services adaptés à des flux mondiaux avec des achats/distribution globalisés dans l'ensemble des secteurs de l'industrie. Composées d'experts, nos équipes conçoivent des services personnalisés et individualisés incluant conseils, qualité et sécurité. Elles mettent leurs nombreuses années d'expérience au service du pilotage de la chaîne logistique de nos clients.Vous souhaitez travailler avec des experts du pilotage des flux mondiaux de marchandises ? Au sein de notre agence de BOLBEC (76) spécialisée dans le transport maritime de fret Industriel, vous serez directement rattaché(e) au responsable douane. En tant qu'agent de déclarant en douane H/F, Vos missions seront les suivantes :Etablir les déclarations douanières import / export permettant la libération et le transport des marchandisesCommuniquer avec les autres services d'exploitation afin d'assurer la bonne réalisation de la prestation de serviceRespecter la réglementation douanière, les procédures et suivre les SOPEtre un support technique au CommerceAccueillir les personnels des Douanes et se déplacer en Douane le cas échéantGérer et suivre les litiges douaniers, les encours clients avant liquidation, Mettre en place les procédures de nouveaux clients en collaboration avec le service commercialDéfendre les intérêts de l'entreprise et des clients en cas de contestation douanièreEtre l'interface entre les clients et les administrations douanières
Votre bureau NEXTEP HR LE HAVRE, recrute un Technicien SAV H/F dans le cadre d'un CDI. Au sein de cette entreprise à taille humaine, spécialisée dans la maintenance d'engins de manutention, basée en périphérie du Havre, vos missions sont les suivantes : - Effectuer les recherches de pannes et des réparations sur des engins : grues / manutention lourds (engins portuaires, chariots grandes capacité) / nacelles. - Intervenir dans la réparation et le diagnostic technique des matériels. - Intervenir comme support technique et conseil et information aux clients. - Gérer les commandes de matériel / équipements de protection pour l'équipe engins. Conditions de travail / avantages : Rémunération attractive variable selon profil / Contrat de 39h hebdomadaires / Paniers repas / Déplacement Normandie / Prime de fin d'année. Issu(e) d'une formation technique type Bac Pro Maintenance des Matériels Agricoles ou BTS, vous disposez d'une première expérience réussie dans le secteur du machinisme TP / Agricole / PL. Vos proches vous décrivent comme étant quelqu'un disposant d'un véritable esprit d'équipe, d'un bon sens du relationnel et avec un tempérament dynamique. Votre autonomie et capacité d'anticipation et résolution des problèmes seront la clé de votre réussite. Personne en charge du recrutement : Thomas LASSALLE / NEXTEP HR LE HAVRE
Intégrez la Caisse d'Epargne Normandie et. Rejoignez la communauté professionnelle ouverte d'une banque 100% normande, la seule à couvrir intégralement les 5 départements avec ses 210 agences et centres d'affaires au service de plus d'un million de clients Participez au développement de l'économie régionale en intégrant une banque catalyseur de projets et qui agit au quotidien pour l'inclusion, l'innovation et la transition énergétique en Normandie Visez la performance et la qualité de la relation client au sein d'équipes à dimension humaine, avec un management de proximité et des circuits de décision locaux. Révélez vos talents dans une banque qui vous accompagnera dans votre développement managérial grâce à une politique de formation et un service dédié. Construisez votre parcours en variant les terrains de jeux au travers des opportunités offertes par nos différents marchés ou dans nos fonctions supports. Donnez du sens à votre carrière au sein d'une entreprise qui vous surprendra par la diversité de ses engagements : nos actions et nos partenariats ont un impact positif et durable sur la société. Certifiée B Corp, la Caisse d'Epargne Normandie est également mécène de l'économie sociale et solidaire du secteur associatif en Normandie. Poste et missions Nous recherchons un(e) Directeur(trice) d'Agence Adjoint(e) pour notre agence à Notre Dame de Gravenchon (76) Rattaché(e) au Directeur d'agence, votre principale mission est de l'appuyer dans ses missions commerciales et managériales pour : Développer les performances commerciales et financières de l'Agence sur l'ensemble des marchés (particuliers, professionnels, ...) Favoriser, accompagner et assurer le développement professionnel des collaborateurs Contribuer à l'atteinte des objectifs de l'Agence, notamment au travers de la gestion et du développement d'un portefeuille de clients Assurer la satisfaction des clients Prévenir le risque commercial Garantir le respect de la réglementation et des procédures relatives aux activités supervisées. De formation Bac + 4/5 (Ecole de commerce), vous maîtrisez l'ensemble de la gamme des produits et services commercialisés en Banque sur les marchés des particuliers et des professionnels. Vous justifiez d'une première expérience de management avérée auprès d'une équipe de commerciaux. Vous possédez des compétences et des aptitudes pour l'animation d'équipe. Vous avez la volonté de réussir, le sens du résultat et un souci constant de la qualité. Vous êtes organisé(e), possédez un sens des relations accru et un réel talent de négociateur. A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.
Au sein du Groupe Interaction, nous proposons des solutions de recrutement (intérim, CDD, CDI, formation) pour accompagner le développement de l'activité des PME, ETI et Grandes Entreprises, dans le respect de nos engagements RSE. En faisant vivre nos valeurs (Liberté, engagement, exigence, collectif, sur-mesure et proximité), nous plaçons l'humain au coeur de notre activité. Notre groupe, né en Bretagne en 1991, développe son expertise et ses compétences par l'action des 800 co-acteurs répartis dans plus de 170 agences et cabinets sur tout le territoire national français. Notre métier : capter, gérer et faire grandir les talents. Pour chaque besoin, une solution existe au sein du Groupe Interaction. Que ce soit en intérim, en CDD, en CDI ou en formation, nous recrutons les candidats qui accompagneront la croissance des entreprises. Et parce que chaque besoin est unique, nous avons développé une offre large de solutions personnalisées et de prestations digitales. INTERACTION PORT JEROME recherche pour le compte de son client, couvreur en interim. En tant que couvreur/couvreuse, vous serez en charge de la préparation et de la pose des éléments de couverture (ardoises, tuiles, tôles, ...) pour la mise hors d'eau de tout type de bâtiment, dans le respect des règles de sécurité. Vous interviendrez sur des chantiers de rénovation comme de construction. Vos missions : - Préparer le chantier en fonction des contraintes et des obstacles du site. - Poser les matériaux de couverture et réaliser l'étanchéité et l'isolation des toitures, terrasses, selon les règles de sécurité. - Assurer la maintenance de première niveau des outils et du matériel de chantier. - Travailler en équipe pour mener à bien les projets de construction ou de rénovation. - Respecter scrupuleusement les consignes de sécurité et les normes en vigueur. Compétences attendues : - Capacité à travailler en hauteur et en équipe. - Connaissance des matériaux de couverture et des techniques associées. - Sens de l'organisation et respect des délais. - Capacité à lire les plans et à respecter les consignes de sécurité.
Au sein du Groupe Interaction, nous proposons des solutions de recrutement (intérim, CDD, CDI, formation) pour accompagner le développement de l'activité des PME, ETI et Grandes Entreprises, dans le respect de nos engagements RSE. En faisant vivre nos valeurs (Liberté, engagement, exigence, collectif, sur-mesure et proximité), nous plaçons l'humain au coeur de notre activité. Notre groupe, né en Bretagne en 1991, développe son expertise et ses compétences par l'action des 800 co-acteurs répartis dans plus de 170 agences et cabinets sur tout le territoire national français. Notre métier : capter, gérer et faire grandir les talents. Pour chaque besoin, une solution existe au sein du Groupe Interaction. Que ce soit en intérim, en CDD, en CDI ou en formation, nous recrutons les candidats qui accompagneront la croissance des entreprises. Et parce que chaque besoin est unique, nous avons développé une offre large de solutions personnalisées et de prestations digitales. INTERACTION PORT JEROME recherche pour le compte de son client, un conducteur SPL avec citerne pour une mission en intérim. Nous vous proposons de rejoindre une équipe dynamique et de travailler pour une entreprise reconnue dans le secteur du transport. Vous serez en charge de la conduite d'un camion SPL équipé d'une citerne pour assurer la livraison de marchandises en toute sécurité. Vos missions : - Assurer le transport et la livraison de marchandises en citerne. - Veiller à la sécurité des chargements et au respect des normes de sécurité. - Effectuer les contrôles nécessaires avant et après chaque livraison. - Remplir les documents administratifs liés au transport. - Assurer la propreté et l'entretien du véhicule. Compétences attendues : - Permis SPL et FIMO/FCO à jour. - Expérience en conduite de camion citerne. - Sens de la sécurité et du respect des normes. - Autonomie et rigueur. - Bon relationnel et sens du service client.
Votre bureau NEXTEP HR LE HAVRE, recrute un Collaborateur d'Agence H/F dans le cadre d'un CDI. Notre client est un agent général appartenant à un réseau national d'assurance et basé en périphérie du Havre. Dans le cadre du développement de leur activité, notre client recrute un nouveau collaborateur. Au sein de leur agence à taille humaine, vos missions seront les suivantes : - Accueillir les clients en agence, par téléphone ou en réponse de leurs demandes par mail. - Prendre des rendez-vous auprès des clients particuliers et les réaliser en autonomie. - Conseiller vos clients et vendre les produits d'assurance selon les besoins des clients : automobile / habitation / santé / prévoyance, etc. - Gérer l'établissement des devis, la souscription des contrats et l'ouverture des comptes clients. Conditions de travail / avantages : travail du lundi au vendredi / contrat hebdomadaire 35 heures / rémunération fixe selon expérience / Primes trimestrielles selon objectifs.
Description du poste : En tant que Technicien Assurance Qualité, vos responsabilités consisteront à :***Gérer et piloter les agréments de fournisseurs de matières premières ; * Traiter les non-conformités matières premières ; * Participer à l'amélioration continue des processus de l'entreprise ; * Collaborer avec les équipes d'ingénierie et de fabrication pour garantir la qualité des produits ; * Mettre en oeuvre les actions correctives et préventives. Pour ce poste de Technicien Assurance Qualité, notre client vous offre :***Un contrat temporaire jusqu'à la fin de l'année ; * Des opportunités de formation et de développement au sein de l'entreprise ; * Un environnement de travail collaboratif et innovant. N'hésitez pas à postuler à cette offre passionnante de Technicien Assurance Qualité. Description du profil : Pour le poste de Technicien Assurance Qualité :***Vous avez une formation de type Bac +2 minimum en assurance qualité ou dans un domaine connexe ; * Vous possédez une excellente connaissance des normes de qualité dans l'industrie manufacturière ; * Vous faites preuve d'une grande rigueur et d'une bonne capacité d'analyse.
Description du poste : En tant que Superviseur Mécanique, vous aurez les responsabilités suivantes :***Superviser et coordonner les activités de l'équipe de mécanique ; * Veiller à l'entretien et à la réparation des équipements de production ; * Assurer le respect des normes de sécurité et de qualité ; * Collaborer avec les autres départements pour améliorer les processus de production ; * Participer à la formation et au développement de l'équipe ; * Gérer l'inventaire des pièces de rechange et des outils ; * Préparer des rapports sur les performances et les progrès de l'équipe. Pour le poste de Superviseur Mécanique, nous vous offrons :***Une première mission temporaire de 4 mois ; * Une expérience enrichissante dans l'industrie pharmaceutique ; N'hésitez pas à postuler si vous êtes passionné par la mécanique industrielle et que vous êtes prêt à relever de nouveaux défis. Nous avons hâte de recevoir votre candidature. Description du profil : Pour le poste de Superviseur Mécanique :***Vous avez une formation en mécanique et avez l'expérience de plusieurs années en industrie ; * Vous possédez une expertise en machine tournante ; * Vous avez de solides compétences en gestion d'équipe et en coordination ; * Vous avez une bonne connaissance des normes de sécurité et de qualité ; * Vous avez une excellente capacité à résoudre les problèmes et à prendre des décisions ; * Vous êtes capable de travailler de manière autonome et en équipe.
MOMENTI, cabinet de recrutement spécialisé dans les métiers techniques, recherche pour le compte de son client un Chargé d'affaire en chaudronnerie en CDI. Rejoindre notre client, c'est aussi faire partie d'un groupe reconnu, présent sur le territoire national depuis plus de 30 ans. Spécialisé dans un marché de niche, développer votre savoir-faire sera la priorité de cette entreprise. Le poste est basé sur la région Havraise. Rattaché au Directeur, en tant que Chargé d'affaires, vous serez responsable du développement commercial et de la gestion des projets. Vos misions principales seront : · Prise en charge des dossiers techniques et commerciaux en chaudronnerie (étude, chiffrage, suivi de projet). · Assurer le contact avec les clients pour comprendre leurs besoins et proposer des solutions adaptées. · Superviser la préparation des offres techniques et commerciales. · Suivre des projets en termes de qualité, coûts, délais et sécurité. · La gestion des relations avec les fournisseurs et sous-traitants. · Suivre l'aspect financier des projets et gestion des budgets. · Animer des réunions de suivi de chantier. · Veiller au respect des normes et réglementations en vigueur (sécurité, environnement, etc.) Issu d'une formation technique, vous justifiez d'une expérience réussie sur un poste similaire. Autonome et doté d'un bon sens de l'analyse et de l'organisation, vous saurez répondre aux attentes de vos clients avec efficacité. Votre sens du service client sera un atout majeur pour réussir dans ce poste. La rémunération sera à déterminer en fonction du profil.
MOMENTI, cabinet de recrutement spécialisé dans les métiers techniques, recherche pour le compte de son client un Dessinateur / Projeteur en Chaudronnerie en CDI. Rejoindre notre client, c'est aussi faire partie d'un groupe reconnu, présent sur le territoire national depuis plus de 30 ans. Spécialisé dans un marché de niche, développer votre savoir-faire sera la priorité de cette entreprise. Le poste est basé sur la région Havraise En tant que Dessinateur / Projeteur en Chaudronnerie au sein du bureau d'études vos missions seront les suivantes : - Élaborer des plans guides, des plans d'ensemble et des plans de détails. - Créer des cahiers d'isométriques et de supportage. - Réviser et mettre à jour les dessins existants en fonction des modifications apportées aux projets. - Utiliser des logiciels de DAO/CAO (AutoCAD, SolidWorks, etc.). - Garantir que les dessins respectent les normes industrielles et les réglementations en vigueur. - Effectuer des relevés de cotes sur site afin d'adapter les plans aux conditions réelles. Vous êtes titulaire d'un de niveau BAC à BAC +2 (ou équivalent) en chaudronnerie. Vous disposez d'une expérience réussie dans un poste similaire. Vous possédez des compétences sur les logiciels AUTOCAD / SOLIWORKS. La rémunération sera déterminée en fonction de votre profil.
LES AVANTAGES : Une équipe bienveillante et solidaire, un CDD, un statut cadre, un salaire indiqué en fixe + un variable (primes / objectif, non plafonnées), des horaires à 37.5h/sem, un PC et un téléphone portable, une prime apport d'affaires, une prime vacances, une prime de participation, une prise en charge de : l'abonnement aux frais de transport en commun à 50%, de la mutuelle à 60%, et de la prévoyance à 100%. LES DEPLACEMENTS : Déplacements réguliers à prévoir dans nos agences voisines LA MISSION : Accompagner la prestation de France Travail : "Atelier Conseils" : 7 ateliers possibles, à animer sur une journée (6h) ou demi-journée (3h) - Dynamique, vous savez mobiliser un groupe de travail, promouvoir le dispositif, créer de l'appétence, stimuler le changement : Vous accompagnez les bénéficiaires vers la réussite en présentiel et/ou en distanciel. Grâce à vos connaissances techniques et méthodologiques, vous savez analyser les parcours des demandeurs d'emploi et identifier leurs potentiels. Vous les accompagnez à élaborer leur trajectoire professionnelle en capitalisant sur leur expérience et en valorisant leurs ressources et leurs capacités. Vous avez une bonne connaissance du bassin de l'emploi et des attentes des recruteurs et vous maintenez une veille économique constante. Le petit "plus" de votre profil *: (Pour certaines specificités d'ateliers) vous savez justifier d'accompagnements sur la définition et la mise en oeuvre de projets professionnels, et/ou la réalisation de CV et l'animation des techniques de recherches d'emploi (TRE) en anglais, allemand ou espagnol , et/ou la création d'entreprise (1ère expérience sur les marchés EME ou LPR-LPN) Les missions sont évolutives et une formation interne est prévue pour une montée en compétences sur chaque nouveau dispositif à accompagner.LE PROFIL : Issu impérativement d'une formation supérieure (bac+2/3 minimum) dans le domaine des Ressources Humaines, de l'accompagnement au développement de carrière ou de l'insertion professionnelle avec une première expérience significative. ou sans qualification spécifique dans ces domaines, vous savez justifier d'une expérience professionnelle d'au moins 3 ans en tant que CIP ou formateur dans l'animation de prestations d'accompagnement, d'insertion ou de reclassement professionnel. Vous connaissez les techniques de formation des adultes : Méthodologies actives et participatives, pédagogie inversée, Design Thinking, etc... - Vous êtes à l'aise avec les NTIC, les réseaux sociaux et l'animation en distanciel. - Vous savez accompagner sur les Techniques de Recherche d'Emploi (TRE) et les mesures et les aides au retour à l'emploi. - Vous connaissez l'offre de services de France Travail. *Votre maîtrise (Niveau C2 justifiable) de l'anglais, de l'allemand ou de l'espagnol, sera un atout complémentaire. Votre prise de poste sera accompagnée par votre manager dans le cadre d'un parcours d'intégration : on vous aiguille, on vous conforte, on vous outille et on vous aide à développer votre pratique. Votre excellent relationnel, votre adaptabilité, votre rigueur, votre intégrité, votre écoute et votre réactivité sont vos meilleures qualités pour réussir dans ces missions. Vous partagez les valeurs qui nous animent : l'énergie, le sens du collectif et du service, le professionnalisme, avec au centre un intérêt prononcé pour l'Humain, venez ajouter votre couleur à notre palette :-) LA PRISE DE POSTE : 1er septembre 2025
Solerys (Groupe Oasys&Cie) est une entreprise de plus de 700 professionnels passionnés, engagés depuis 30 ans dans l'accompagnement des personnes, pour construire leur projet d'évolution ou de transition professionnelle. « Nous nous donnons pour mission de permettre à toute organisation de devenir une Terre Humaine où chacun.e trouve sa place » avec une culture d'entreprise empreinte de valeurs fortes : L'énergie, le sens du service, l'engagement et la responsabi...
Offre emploi ORL H/F en cabinet de groupe, à Lillebonne. Plus d'informations sur ce poste ? Contactez-nous au 07 44 71 65 08. Emploi ORL H/F - Lillebonne 76 Nous recrutons un ORL H/F afin d'intégrer une clinique privée située à Lillebonne (Seine-Maritime), dans le cadre d'un poste en libéral, secteur 1 ou 2. Description En tant que médecin ORL, vous effectuerez des consultations et des interventions chirurgicales dans un environnement moderne et à taille humaine. Vous serez libre d'exercer à temps complet ou temps partiel, à raison de 1 ou 2 jours par semaine pour des consultations et 1 journée dédiée à la chirurgie. ADN de la structure La clinique, située au sein d'un centre hospitalier à Lillebonne, possède plus de 70 ans d'expérience dans le domaine de la chirurgie. Elle dispose de : - Un service d'hospitalisation de 30 lits de chirurgie - Un service de Chirurgie ambulatoire de 24 lits - Un plateau technique comprenant 5 salles d'opération et 1 salle de réveil - Un pôle de consultations ouvert du lundi au vendredi, de 9h à 18h Rémunération Les redevances avantageuses seront à définir et négociées directement, lors de votre entretien. Avantages - Statut libéral, secteur 1 ou 2 - Bureau administratif gratuit pendant 1 an (renouvelable) - Logement pris en charge par la clinique - Structure familiale et à taille humaine - Autonomie professionnelle - Équipe pluridisciplinaire compétente Profils recherchés : Médecin ORL diplômé(e) en France ou en Union européenne, Inscrit(e) ou inscriptible au Conseil national de l'ordre des médecins en France Contactez-nous au : 07 44 71 65 08 Référence de l'annonce : 8942 Médecin ORL titulaire du DE de docteur en médecine ou du DES en allergologie en France ou en Union européenne, Inscrit(e) ou inscriptible au conseil national de l'ordre des médecins en France
Offre emploi Néphrologue H/F à Lillebonne, proposant d'excellentes conditions d'exercices. Plus d'informations sur ce poste ? Contactez-nous au 07 44 71 65 08. Emploi Néphrologue H/F - Lillebonne 76 Nous recrutons un néphrologue H/F afin d'intégrer une clinique privée située à proximité de Lillebonne (Seine-Maritime), dans le cadre d'un poste en libéral. Description En tant que médecin néphrologue, vous effectuerez des consultations curatives et préventives dans un environnement moderne et à taille humaine. Vous serez libre d'exercer à temps complet ou temps partiel, à raison de 1 ou 2 jours par semaine pour des consultations et 1 journée dédiée à la chirurgie. ADN de la structure La clinique, située au sein d'un centre hospitalier à Lillebonne, possède plus de 70 ans d'expérience dans le domaine de la chirurgie. Des travaux sont prévus pour moderniser et agrandir les installations prochainement. Elle dispose de : - Un service d'hospitalisation de 30 lits de chirurgie - Un service de Chirurgie ambulatoire de 24 lits - Un plateau technique comprenant 5 salles d'opération et 1 salle de réveil Rémunération Les redevances avantageuses seront à définir et négociées directement, lors de votre entretien. Avantages - Statut libéral, secteur 1 ou 2 - Logement pris en charge par la clinique - Structure familiale et à taille humaine - Autonomie professionnelle - Équipe pluridisciplinaire compétente Profils recherchés : Médecin Néphrologue titulaire du DE de docteur en médecine ou du DES en néphrologie en France ou en Union européenne, Inscrit(e) ou inscriptible au conseil national de l'ordre des médecins en France Contactez-nous au : 07 44 71 65 08 Référence de l'annonce : 8945 Médecin Néphrologue titulaire du DE de docteur en médecine ou du DES en néphrologie en France ou en Union européenne, Inscrit(e) ou inscriptible au conseil national de l'ordre des médecins en France
Offre emploi Urologue dans un cabinet pluridisciplinaire sur Lillebonne proposant d'excellentes conditions d'exercices. Plus d'informations sur ce poste ? Contactez-nous au 07 44 71 65 08 Emploi Urologue H/F - Lillebonne 76 Nous recrutons un urologue H/F afin d'intégrer une clinique privée située à proximité de Lillebonne (Seine-Maritime), dans le cadre d'un poste en libéral. Description En tant que médecin urologue, vous effectuerez des consultations et des interventions chirurgicales dans un environnement moderne et à taille humaine. Vous serez libre d'exercer à temps complet ou temps partiel, à raison de 1 ou 2 jours par semaine pour des consultations et 1 journée dédiée à la chirurgie. Vous bénéficierez d'une autonomie professionnelle tout en étant soutenu par une équipe pluridisciplinaire. ADN de la structure La clinique, située au sein d'un centre hospitalier à Lillebonne, possède plus de 70 ans d'expérience dans le domaine de la chirurgie. Elle dispose de : - Un service d'hospitalisation de 30 lits de chirurgie - Un service de Chirurgie ambulatoire de 24 lits - Un plateau technique comprenant 5 salles d'opération et 1 salle de réveil - Un pôle de consultations ouvert du lundi au vendredi, de 9h à 18h Rémunération Les redevances avantageuses seront à définir et négociées directement, lors de votre entretien. Avantages - Statut libéral, secteur 1 ou 2 - Logement pris en charge par la clinique - Structure familiale et à taille humaine - Autonomie professionnelle - Équipe pluridisciplinaire compétente Profils recherchés : Urologue diplômé H/F inscrit/inscriptible à l'ordre des médecins de France. Contactez-nous au : 07 44 71 65 08 Référence de l'annonce : 8944 Profils recherchés : Urologue - inscrit/inscriptible à l'ordre des médecins de France. Candidats étrangers : Si vous venez de l'étranger (zone Europe), nous vous accompagnons sur les points suivants : - Apprentissage de la langue (niveau B2) - Inscription à l'ordre des médecins - Solution d'hébergement - Immersion gratuite dans nos centres de santé partenaires pour vous faire découvrir le système de soins français. Type de contrat : Statut salarié, temps plein ou partiel.
Domino RH, un acteur majeur au sein du marché des solutions RH, est à la recherche d'un Educateur Spécialisé (ES) engagé et qualifié (H/F) pour un Institut Médico-Éducatif situé à Bolbec. Vos principales missions seront de : - Concevoir et mettre en oeuvre des projets éducatifs individualisés adaptés aux besoins des enfants et des jeunes en situation de handicap, - Accompagner les enfants et les jeunes dans les activités quotidiennes, - Collaborer étroitement avec l'équipe pluridisciplinaire pour établir une prise en charge globale, - Participer à l'élaboration et au suivi du projet d'établissement, - Assurer des actions de prévention, d'éducation et d'orientation. Vous êtes titulaire du Diplôme d'État d'Éducateur Spécialisé (DEES) et vous avez une première expérience réussie sur un poste similaire. Vous êtes reconnu(e) pour votre capacité d'écoute, votre empathie et votre sens du travail en équipe. Vous savez faire preuve de patience et de pédagogie dans l'accompagnement des personnes en difficulté.
Poste à pourvoir en CDI à BOLBEC (76) En tant que partenaire de fret aérien et maritime intercontinental, DACHSER Air & Sea Logistics offre une vaste gamme de produits et de services adaptés à des flux mondiaux avec des achats/distribution globalisés dans l'ensemble des secteurs de l'industrie. Composées d'experts, nos équipes conçoivent des services personnalisés et individualisés incluant conseils, qualité et sécurité. Elles mettent leurs nombreuses années d'expérience au service du pilotage de la chaîne logistique de nos clients. Vous souhaitez travailler avec des experts du pilotage des flux mondiaux de marchandises ? Au sein de notre agence de BOLBEC (76) spécialisée dans le transport maritime de fret Industriel, vous serez directement rattaché(e) au responsable douane. En tant qu'agent de déclarant en douane H/F, Vos missions seront les suivantes : Etablir les déclarations douanières import / export permettant la libération et le transport des marchandises Communiquer avec les autres services d'exploitation afin d'assurer la bonne réalisation de la prestation de service Respecter la réglementation douanière, les procédures et suivre les SOP Etre un support technique au Commerce Accueillir les personnels des Douanes et se déplacer en Douane le cas échéant Gérer et suivre les litiges douaniers, les encours clients avant liquidation, Mettre en place les procédures de nouveaux clients en collaboration avec le service commercial Défendre les intérêts de l'entreprise et des clients en cas de contestation douanière Etre l'interface entre les clients et les administrations douanières De formation supérieure déclarant en douane, vous bénéficiez d'une expérience de minimum 2 années qui vous a permis de développer et de mettre en pratique votre expertise dans le domaine. Le groupe évoluant dans un contexte international, vous avez un bon niveau d'anglais et bénéficiez de solides qualités rédactionnelles et orales. Vous maîtrisez les techniques et outils Métier : Connaissance de l'environnement Transport et Commerce International, Maîtrise interface portuaire SOne, Incoterms, classement et statuts douaniers Vous possédez également une bonne maitrise des outils bureautiques. Doté(e) de bonnes qualités relationnelles, vous êtes rigoureux(se), réactif(ve) et vous avez le sens du service. Vous faîtes preuve de respect des règles, d'organisation et méthode, ténacité. Vous savez également vous montrer force de proposition et savez gérer les priorités. En interne, vous savez également travailler en collaboration avec l'ensemble des services, agences et filiales du groupe. Plus qu'un diplôme, nous cherchons une personnalité, une réelle motivation et pourquoi pas une passion. Laissez-vous transporter vers de nouveaux horizons et rejoignez Dachser : - Une entreprise internationale familiale aux valeurs fortes : Esprit entrepreneurial, courage d'innover, durabilité économique écologique et sociale, sens de l'engagement, ouverture sur le monde et respect, ... - Une diversité de métiers qui offre des challenges professionnels motivants et variés - Un environnement de travail international, moderne et en constante évolution - Des collaborateurs engagés, professionnels et ouverts d'esprit - Des avantages sociaux intéressants : 13ème mois, participation, chèques déjeuner, CSE, mutuelle, prévoyance, ... Si vous aussi, vous partagez nos valeurs et notre passion du métier, rejoignez-nous et devenez un acteur de l'économie mondiale !
Description du poste : Emploi Infirmier de bloc opératoire h/f - Bolbec 76 Nous recrutons un infirmier de bloc opératoire H/F pour intégrer une clinique située à proximité de Bolbec en Seine-Maritime, dans le cadre d'un CDI à temps plein. Description et missions Vous rejoindrez un bloc opératoire dynamique où vous serez amené(e) à : - Assurer la prise en charge des patients en bloc opératoire dans un environnement bienveillant - Réaliser les actes relevant du rôle propre de l'IBODE, notamment l'instrumentation, l'aide opératoire et la gestion des dispositifs médicaux - Collaborer avec l'équipe chirurgicale et anesthésique pour assurer une organisation optimale des soins - Participer à l'amélioration continue des pratiques et à la formation des nouveaux professionnels ADN de la structure Cette clinique moderne dispose d'un plateau technique performant et d'une équipe bienveillante, engagée dans la qualité des soins et l'accompagnement des patients. Vous évoluerez dans un environnement propice à la formation continue et à l'épanouissement professionnel. Le bloc opératoire accueille un large éventail d'interventions, incluant l'ophtalmologie, la coloscopie, la cœlioscopie et les césariennes, avec une forte activité ambulatoire. Rémunération À partir de 2900€ net, selon expérience et diplôme. Avantages - Statut salarié en CDI, temps plein - Rémunération attractive - Environnement technique moderne et équipe bienveillante - Formation continue et accompagnement professionnel - Mutuelle et avantages CSE - Primes diverses Profil recherché Infirmier de bloc opératoire diplômé d'État (IBODE) H/F ou infirmier(e) disposant d'une expérience significative en bloc opératoire avec mesures transitoires. Contactez-nous au O7 49 91 78 2O Référence de l'annonce : 9730 Retrouvez plus de 4000 offres d'emploi santé sur notre site et application mobile Jober Group. Profitez d'un réseau de 1000 partenaires sur toute la France, d'une équipe d'experts du recrutement à votre écoute et d'un service totalement gratuit dont 99% de nos candidats sont satisfaits.
Description du poste : Votre bureau NEXTEP HR LE HAVRE, recrute un Collaborateur d'Agence H/F dans le cadre d'un CDI. Notre client est un agent général appartenant à un réseau national d'assurance et basé en périphérie du Havre. Dans le cadre du développement de leur activité, notre client recrute un nouveau collaborateur. Au sein de leur agence à taille humaine, vos missions seront les suivantes : - Accueillir les clients en agence, par téléphone ou en réponse de leurs demandes par mail. - Prendre des rendez-vous auprès des clients particuliers et les réaliser en autonomie. - Conseiller vos clients et vendre les produits d'assurance selon les besoins des clients : automobile / habitation / santé / prévoyance, etc. - Gérer l'établissement des devis, la souscription des contrats et l'ouverture des comptes clients. Conditions de travail / avantages : travail du lundi au vendredi / contrat hebdomadaire 35 heures / rémunération fixe selon expérience / Primes trimestrielles selon objectifs. Description du profil : Issu(e) d'une formation supérieure type Bac +2 en assurance, vous disposez d'une première expérience réussie sur un poste similaire. Vous disposez de connaissances dans les produits d'assurances basiques. Enfin, vous êtes reconnu pour votre bonne communication, votre relation clientèle, ainsi que pour votre rigueur et votre organisation. Personne en charge du recrutement : Thomas LASSALLE / NEXTEP HR LE HAVRE
A la recherche d'un emploi de PEINTRE (H/F) ? Notre agence SAMSIC EMPLOI d'Yvetôt en recrute un(e) pour son client, PME locale sur le secteur de BOLBEC. Vous aurez en charge la peinture de bardage extérieur sur un site industriel. Poste à prendre dès lundi 16/06 pour plusieurs mois en intérim. Rémunération selon profil et panier/déplacement selon grille FFB. Chez Samsic Emploi, nous sommes convaincus que notre plus grande richesse, c'est VOUS ! SAMSIC EMPLOI -101 Avenue René Coty, Sainte Marie Des Champs - .02SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
GET CARRIERES est à la recherche d'un électricien industriel experimenté pour l'un de ses clients. Vous aurez pour mission de travailler sur un chantier situé à BOLBEC ET LILLEBONNEbr>Pour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici
Le saviez-vous ? Créateur de l'hypermarché, Carrefour reste fidèle à ses racines tout en se réinventant pour permettre à chacun de mieux manger : plus sain, plus local, plus responsable. Leader mondial de la distribution, nous sommes engagés pour la diversité, la RSE et la transformation digitale, tout en créant un environnement de travail inclusif et stimulant. Nos atouts pour y parvenir ? Un réseau multi format, multi métiers avec des collaborateurs passionnés, qui s'engagent, pour réussir la transition alimentaire pour tous. Carrefour recherche pour son hypermarché un(e) : Manager d'équipe caisse et services junior (F/H) Prendre en charge l'organisation de la ligne de caisse. Vos missions : Participer à la planification unique de pôle en lien avec le manager et l'animateur d'équipe e-commerce et sous la coordination du responsable et du manager de pôle, pour développer la diversification des activités au sein du pôleMettre en place le schéma et les routines de communication pour l'équipe caisses, l'équipe accueil et services, et entre ces équipes le cas échéant Professionnaliser l'équipe autour du service client : - Piloter la communication magasin sur les réseaux sociaux et en garantir la qualité (contenu et délai) en s'appuyant sur un ou plusieurs employés commerciaux et de service spécialisés - Échanger avec l'équipe sur les dysfonctionnements, aider à les résoudre et si besoin escalader (ex. borne multiservices non localisée par les clients) Piloter la ligne de CaissesGarantir l'application des bonnes pratiques, et être force de proposition pour en développer et intégrer de nouvelles Votre profil : Vous avez une 1ère expérience réussie sur un poste similaireVotre goût pour le challenge, votre passion pour le commerce et votre forte aptitude managériale (animation d'équipes) alliés à votre capacité d'adaptation et votre forte autonomie vous permettront de réussir dans votre mission.Une mobilité régionale est demandée sur les départements suivants : 02, 14, 27, 50, 59, 60, 61, 62, 76, 80. Les avantages Carrefour : Salaire de base sur 13,5 mois (après un an d'ancienneté)Bonus annuel, prime de vacances, intéressement, participationMutuelle et régime de prévoyance12% de remise sur achat Chez Carrefour, nous avons à cœur de ne passer à côté d'aucun talent et sommes fiers de compter des équipes représentatives de la société dans son ensemble. Nous encourageons ainsi tous types de profils à postuler à cette offre et garantissons un processus de recrutement dénué de toutes formes de discriminations. Retrouvez les témoignages de nos collaborateurs qui vous parlent de leur métier sur notre site : https://recrute.carrefour.fr
GET CARRIERES recherche pour l'un de ses clients un mécanicien pour l'atelier à Bréauté pour un remplacement trés proche (congé paternité) suivi d'une hausse de l'activité jusqu'à fin d'annéebr>Pour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici
Poste et missions Nous recherchons un(e) Directeur(trice) d'Agence Adjoint(e) pour notre agence à Notre Dame de Gravenchon (76) Rattaché(e) au Directeur d'agence, votre principale mission est de l'appuyer dans ses missions commerciales et managériales pour : * Développer les performances commerciales et financières de l'Agence sur l'ensemble des marchés (particuliers, professionnels, ...) * Favoriser, accompagner et assurer le développement professionnel des collaborateurs * Contribuer à l'atteinte des objectifs de l'Agence, notamment au travers de la gestion et du développement d'un portefeuille de clients * Assurer la satisfaction des clients * Prévenir le risque commercial * Garantir le respect de la réglementation et des procédures relatives aux activités supervisées. De formation Bac + 4/5 (Ecole de commerce), vous maîtrisez l'ensemble de la gamme des produits et services commercialisés en Banque sur les marchés des particuliers et des professionnels. Vous justifiez d'une première expérience de management avérée auprès d'une équipe de commerciaux. Vous possédez des compétences et des aptitudes pour l'animation d'équipe. Vous avez la volonté de réussir, le sens du résultat et un souci constant de la qualité. Vous êtes organisé(e), possédez un sens des relations accru et un réel talent de négociateur.
En tant que membre du Comité de Direction, le Responsable QHSE porte la responsabilité globale des démarches Qualité, Hygiène, Sécurité et Environnement, en garantissant la conformité aux normes en vigueur, la sécurité des collaborateurs et la satisfaction client.Missions principales :- Mettre en oeuvre et piloter la stratégie QHSE de l'entreprise, en cohérence avec les orientations du CODIR,- Garantir la conformité du Système de Management de la Qualité (SMQ) et la politique HSE (Hygiène, Sécurité, Environnement),- Assurer la satisfaction client par le respect des exigences qualité et le traitement efficace des non-conformités,- Accompagner le développement produit, en intégrant les évaluations de risques et les contrôles à chaque phase du cycle de vie et ce dès la conception,- Préparer et coordonner les audits internes et externes ainsi que les démarches de certification,- Superviser le reporting mensuel QHSE et assurer le suivi des plans d'actions correctifs et préventifs,- Piloter la gestion documentaire HSE, en veillant à la mise à jour et à la conformité réglementaire,
Description du poste : L'agence WELLJOB recherche pour lun de ses clients un(e) Marbrier Funéraire H/F. Vos missions : Préparer et poser des monuments funéraires (stèles, caveaux, dalles, plaques) Réaliser des travaux de terrassement (creusement de fosses, scellement) Effectuer des gravures sur pierre ou installation de plaques personnalisées Monter des éléments en pierre ou granit selon les règles de lart Assurer lentretien et la rénovation de monuments funéraires Respecter les consignes de sécurité et les règles spécifiques au cimetière Profil recherché : Expérience en marbrerie funéraire exigée ou formation dans le domaine Maîtrise des techniques de découpe, polissage et pose Discrétion, respect et savoir-être indispensables dans un contexte sensible Permis B apprécié pour les déplacements entre les chantiers Informations complémentaires : Rémunération selon profil et expérience Type de contrat : Intérim 2 mois Moyen de transport exigé Permis exigé
RESPONSABILITÉS : LES MISSIONS : • Fabriquer et assembler • Découper, étirer, plier, emboutir • Déplacer, visser, souder • Assemble des sous-ensembles métalliques • Contrôle les assemblages • Lit un plan et/ou un schém PROFIL RECHERCHÉ : PROFIL : Vous implantez un projet sur un chantier dans le respect des règles de sécurité. Vous êtes autonome et rigoureux, vous aimez le travail en équipe et le travail en hauteur. Vous avez une qualification et/ou une expérience significative dans le domaine de la charpente. Titulaire du CACES est un vrai plus !
Vous recherchez un emploi ? L'agence de recrutement Connectt de Rouen vous offre des opportunités dans le secteur du médical, du BTP et de l'industrie. Vous bénéficierez des meilleures offres, d'un service de qualité ainsi qu'un accompagnement personnalisé pour répondre à vos attentes.
Nous recherchons pour le compte de notre client des Agent(e)s de Service (f/h).tâches : - Chargement des conteneurs à déchets dans le véhicule. - Conduite d'un véhicule VL pour la distribution de conteneurs à déchets en porte à porte sur l'agglomération de Lillebonne. - Mise en place d'étiquettes. - Travaux de manutention.
TOC, TOC, ça recrute par ici !! Alternativ'Emploi Pont-Audemer recherche pour un de ses clients, un mécanicien monteur (h/f). Vous rejoignez votre entreprise spécialisée dans les services d'installation et de maintenance de site industriel à fort niveau de risques puis vous vous rendez sur les différents chantiers avec votre équipe. Vous aurez pour missions: - Analyser le plan de fabrication pour en déterminer les processus et différentes étapes d'assemblage. - Procéder au montage et à l'assemblage des différents éléments. - Réaliser un contrôle visuel et dimensionnel. - Alerter le responsable hiérarchique en cas d'aléas et/ou de non-conformité liés au montage. Vous savez lire des plans ? Vous êtes rigoureux(se) ? Vous aimez le travail en équipe ? Laissez vous tenter en prenant l'initiative de contacter ALTERNATIVE ! La titularisation de l'habilitation N1 est nécessaire pour le poste. Horaire possible : 2*8, 3*8, travail de nuit, de jour en fonction des chantiers. Primes : Selon qualification + IFM + ICCP + Primes
Gi Group Consulting est un groupe international de conseil fort d'un CA de 2.84 M€ et d'une croissance de 25%. Entreprise familiale spécialiste du placement de nos talents au sein de l'industrie de la santé, nous plaçons l'Humain au cœur de nos valeurs. Nous dédions notre savoir-faire en Life Sciences à nos clients : Groupes pharmaceutiques, CROs et Biotech. Nous recrutons en CDD (12 mois) à Bolbec, un(e) Ingénieur en Développement de Procédés de Cristallisation H/F pour une mission au sein d'un prestigieux groupe pharmaceutique à partir d'Août 2025. Notre client est un laboratoire pharmaceutique international qui s'engage pour le progrès thérapeutique au bénéfice des patients, en lien avec les professionnels de santé. Sa croissance repose sur la recherche constante d'innovation dans trois grandes aires thérapeutiques : l'oncologie, la neurologie et l'immuno-inflammation, le cardio-métabolisme. L'Ingénieur en Développement de Procédés de Cristallisation H/F réalisera des essais en laboratoire en vue de leur transposition en atelier pilote ou en production pour fabriquer des lots techniques ou cliniques de principes actifs. Elle/Il développera des modes opératoires en réacteur agité pour cristalliser des composés pharmaceutiques, tout en contrôlant la qualité. Elle/Il caractérisera également les matériaux afin de sélectionner les meilleurs sels ou polymorphes. Enfin, elle/il effectuera des suivis de cristallisation et mènera des études de filtration et de séchage pour anticiper les montées en échelle. Principales responsabilités * Réaliser des essais au laboratoire avec pour objectif un passage en atelier pilote ou production pour fabriquer des lots techniques ou cliniques de principes actifs. * Développer des modes opératoires en réacteur agité pour cristalliser des composés d'intérêts pharmaceutiques en sélectionnant les paramètres permettant de contrôler la Qualité Physique de la poudre (PSD, polymorphisme) mais aussi la Qualité Chimique (profil d'impuretés). * Etudier les propriétés des matériaux et dans le cadre d'un choix de sels ou de polymorphes, déterminer les propriétés physico-chimiques par DSC, ATG, DRX, DVS et MEB pour sélectionner la meilleure espèce physico-chimique pour le développement. * Réaliser des suivis de cristallisation pour identifier/contrôler les chemins de cristallisation à l'aide de PAT (BlazeMetrics, Raman, IR). * Réaliser des études de filtration et séchage pour anticiper les montées en échelle. Profil * Profil expérimenté en développement des procédés de cristallisation et passage en atelier. * Technicien supérieur avec 10 ans d'expérience dans le domaine o Ingénieur de Recherche avec 5 ans d'expérience dans le domaine. * Formation initiale en Génie des Procédés (DUT, BTS, Master ou diplôme d'ingénieur) avec expérience en industrie chimique ou pharmaceutique. * Rigueur, organisation adaptabilité et autonomie. * Aisance relationnelle pour interagir sur plusieurs projets avec un goût pour les sciences expérimentales et pour les travaux en laboratoire.
Gi Group Consulting est un groupe international de conseil fort d'un CA de 2.84 M€ et d'une croissance de 25%. Entreprise familiale spécialiste du placement de nos talents au sein de l'industrie de la santé, nous plaçons l'Humain au cœur de nos valeurs. Nous dédions notre savoir-faire en Life Sciences à nos clients : Groupes pharmaceutiques, CROs et Biotech.
Description du poste : Description de l'entreprise Intégrez la Caisse d'Epargne Normandie et.***Rejoignez la communauté professionnelle ouverte d'une banque 100% normande, la seule à couvrir intégralement les 5 départements avec ses près de 200 agences et centres d'affaires au service de plus d'un million de clients * Participez au développement de l'économie régionale en intégrant une banque catalyseur de projets et qui agit au quotidien pour l'inclusion, l'innovation et la transition énergétique en Normandie * Visez la performance et la qualité de la relation client au sein d'équipes à dimension humaine, avec un management de proximité et des circuits de décision locaux * Révélez vos talents dans une banque qui vous accompagnera dans votre parcours professionnel. Variez les terrains de jeux en fonction de vos projets et de vos compétences au travers de nos différents métiers au contact de la clientèle et avec la possibilité de vous orienter vers des postes d'expert ou de manager * Donnez du sens à votre carrière au sein d'une entreprise qui vous surprendra par la diversité de ses engagements : nos actions et nos partenariats ont un impact positif et durable sur la société. Certifiée B Corp, la Caisse d'Epargne Normandie est également mécène de l'économie sociale et solidaire du secteur associatif en Normandie. Poste et missions Nous recherchons un Gestionnaire de Clientèle Patrimoniale H/F, pour notre agence de Bolbec (76). Rattaché(e) à la Directrice d'Agence, vous contribuez à la gestion et au développement d'un portefeuille de clients patrimoniaux. Ainsi, dans le cadre d'une relation omnicanal, vous proposez l'ensemble des produits et services afin d'anticiper et de répondre aux besoins de vos clients, dans une démarche de satisfaction. Vous contribuez à la réalisation des objectifs en accomplissant les missions suivantes :***Valoriser et renouveler votre portefeuille de clients patrimoniaux * Réaliser la conquête de nouveaux clients par la recommandation et la prospection en veillant à la qualité des entrées en relation * Etudier et analyser la situation client pour identifier les projets, les besoins et les attentes * Identifier et présenter les solutions adaptées aux besoins du client dans le respect des règles de conformité * Garantir le relais vers les conseillers spécialisés * Maîtriser le risque client du portefeuille. Profil et compétences requises Vous êtes titulaire d'un diplôme de niveau Bac+3 en commerce/banque, vous justifiez d'une expérience réussie dans la gestion d'un portefeuille de clientèle patrimoniale dans le secteur de la Banque Assurance. Vous maîtrisez les techniques bancaires et de commercialisation, la fiscalité et le Droit. Vos talents de négociateur, vos qualités relationnelles, votre capacité d'organisation et votre esprit d'analyse et de synthèse constituent de réels atouts pour réussir et progresser au sein de notre Entreprise. Informations complémentaires sur le poste Le processus de recrutement se déroulera en 3 pour les étapes :***Un entretien RH * Un entretien avec la Direction de la Gestion Patrimoniale Privée * Un entretien opérationnel auprès de la Direction de Groupe Vous bénéficierez de plusieurs avantages :***Carrière : - Un parcours d'intégration incluant des immersions en agence école - Un accompagnement individualisé pour favoriser votre montée en compétences - Des possibilités d'être inscrit(e) à des parcours d'évolution certifiants * Rémunération : - Un Package attractif (une rémunération incluant un 13e mois ; une part variable récompensant votre performance sur l'année ; une prime d'intéressement/participation aux bénéfices de l'entreprise) - Titre restaurant (carte Bimpli) 9€/ jour travaillé pris en charge à hauteur de 60% - Une mutuelle (prise en charge à hauteur de 52%) - Une prévoyance (prise en charge à hauteur de 67%) - Une retraite supplémentaire du groupe BPCE (prise en charge à hauteur de 70%) * Avantages : - Un compte épargne temps - Des tarifs bancaires et assurantiels préférentiels - Une conciergerie « CEN for me » incluant 7 services simplifiant votre vie et celle de votre famille - Participation de l'entreprise sur des chèques CESU - Un accès aux activités sociales et culturelles de notre Comité Social et Economique (ex-Comité d'Entreprise) * Modalités pratiques : - Travail du mardi au samedi, soit 2 jours et demi de week-end - Poste en 35h - 29 jours de congés payés
