Offres d'emploi à Nothalten (67)

Consulter les offres d'emploi dans la ville de Nothalten située dans le département 67. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.

Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Nothalten. 150 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 67 - SCHERWILLER, 67 - VILLE, 67 - ITTERSWILLER ... .

Liste des offres d'emploi et d'alternance à Nothalten

Offre n°1 : Agent de quai (Mondial Relay) (H/F)

  • Publié le 08/12/2025 | mise à jour le 09/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 3 Mois
    • 67 - SCHERWILLER ()

Staffmatch recrute pour l'un de ses clients en logistique située à Scherwiller des préparateurs de commandes H/F.
Vos missions :
- Assurer la réception de marchandises,
- Port de charges lourdes (maximum 25kg),
- Préparation, réception et stockage des marchandises,
- Vérification de la conformité des marchandises,
- Nettoyer et ranger la zone de travail.
Profils recherchés :
- Expérience comme préparateur de commandes, agent de quai ou de tri,
- Profil dynamique et motivé(e),
- Missions de jour ou de nuit, en 35h/semaine,
- 10 % IFM + 10% ICP.

Compétences

  • - Charger, décharger, manutentionner des produits
  • - Réaliser le prélèvement de produits selon les instructions de préparation de commande et constituer les colis, lots, ...
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison

Entreprise

  • STAFFMATCH FRANCE 15

Offre n°2 : Caissier / Caissière de station-service (H/F)

  • Publié le 08/12/2025 | mise à jour le 09/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 20H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 6 Mois - en caisse
    • 67 - VILLE ()

Vous serez en charge de :
l'accueil physique et téléphonique des clients de la station et du garage,
de l'encaissement
de la gestion de la caisse matin et soir
de la gestion du stock et de la mise en rayon
de veiller à la propreté de la boutique et de la station
cycle d'horaires sur 15 jours - travail 1 samedi /2

Compétences requises :
Gérer la relation clientèle, les réclamations
Gestion de la caisse
Autonomie
Gestion des imprévus et des priorités
Informatique

Compétences

  • - Procédures d'encaissement
  • - Règles de tenue de caisse
  • - Procéder à l'encaissement

Entreprise

  • SD AUTOS

Offre n°3 : Réceptionniste de nuit (H/F)

  • Publié le 28/11/2025 | mise à jour le 28/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 30H/semaine Travail de nuit
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
  • Langue : Allemand (Souhaitée)
  • Langue : Anglais
    • 67 - ITTERSWILLER ()

Dans un cadre de travail chaleureux, vous serez accueilli par une équipe bienveillante, motivée et conviviale. Pour faire vivre cette expérience unique à nos clients, nous recherchons notre Réceptionniste de Nuit / Night Auditor.
Vos missions : accueillir le client, veiller au bien-être des résidants ainsi qu'à la sécurité de l'établissement, mise en place du buffet petit-déjeuner, entretien des locaux, traitement des appels et mails,.......

Poste à temps plein 30H, 3 jours par semaine, en CDI
La connaissance de l'anglais et/ou de l'allemand est demandée
Poste à pourvoir le 05/01/2026

Compétences

  • - Effectuer le suivi des commandes, la facturation
  • - Effectuer le suivi des réservations
  • - Identifier, traiter une demande client

Entreprise

  • HOTEL RESTAURANT ARNOLD SARL

Offre n°4 : Opérateur de conditionnement MATIN (H/F)

  • Publié le 25/11/2025 | mise à jour le 01/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en horaires décalés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 67 - SCHERWILLER ()

- Vous devrez filmer et emballer des produits traiteurs - type tourtes, pâtés en croute, friands
- Vous vous chargerez de la mise en boîte des produits alimentaires
- Vous assurerez diverses tâches de manutention- manutention de pomme de terres- viandes et autres produits

Veuillez noter que vous devrez respecter strictement les normes d'hygiène en vigueur dans notre secteur (pas de bijoux, port de charlotte sur les cheveux, cache barbe, blouse blanche). Le poste se déroule en environnement de travail réfrigéré à 3°c.

Profil recherché Formation et expérience

Nous recherchons un profil dynamique pour le poste d'Agent de conditionnement en agroalimentaire H/F, prêt à s'adapter à un environnement réfrigéré pour assurer le bon fonctionnement de la ligne de production.

Une première expérience sur un poste similaire est un plus
- Excellente capacité d'adaptation à un environnement réfrigéré
- Respect scrupuleux des normes d'hygiène en milieu agroalimentaire (pas de bijoux et piercing, pas de faux ongles ou vernis)

Ce que nous vous offrons :
horaire MATIN 04h30 - 12h00 du lundi au vendredi - lundi prise de poste à 03h45
Salaire : 11.88€ + 0.47ct € prime froid/heure soit 12.35€
Mission en Temps plein : 35h/semaine- possibilité d'effectuer des heures supplémentaires rémunérées

Compétences

  • - Approvisionner une machine en matière première ou en produit
  • - Contrôler la conformité d'un équipement, d'une machine, d'une installation
  • - Surveiller le fonctionnement de la machine ou de la ligne de conditionnement et des appareils de contrôle et ajuster en cas d'écarts
  • - Vérifier la conformité du conditionnement des produits (étanchéité, poids, température, ...)

Entreprise

  • GEZIM INTERIM

    Structure artisanale du val de villé.

Offre n°5 : Ouvrier Polyvalent H/F

  • Publié le 25/11/2025 | mise à jour le 26/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 67 - SCHERWILLER ()

Nous recherchons pour notre client, entreprise de BTP de Scherwiller, un ou une ouvrier polyvalent H/F.
Vos missions seront les suivantes :
- au sein de leur dépôt, rangement, entretien du matériel et magasinage
- livraison du matériel sur les chantiers

Votre profil :
Vous possédez le permis B et maitrisez le français.
Le caces 3 serait un plus.

Vous travaillerez du lundi au vendredi de 8h00 à 12h00 et de 13h00 à 16h00.
Le poste est à pourvoir en janvier 2026.

Il s'agit d'un contrat à durée déterminée d'usage d'un mois qui se renouvelle chaque mois pour une durée maximale de 24 mois avec un accompagnement socio-professionnel en parallèle.

Cette offre s'adresse aux personnes éligibles aux critères d'insertion par l'activité économique (bénéficiaires des minimas sociaux, reconnaissance travailleur handicapé, demandeur d'emploi de longue durée...).

Compétences

  • - Règles de conduite et de sécurité routière
  • - Gestes et postures de manutention
  • - Certificat d'aptitude à la conduite en sécurité R489 chariots de manutention automoteurs à conducteur porté catégorie 1A transpalettes à conducteur porté et préparateurs de commande sans élévation du poste de conduite (hauteur de levée < ou = à 1,20 m)
  • - Permis de conduire catégorie B
  • - Conduire un véhicule routier
  • - Organiser des itinéraires de livraison optimisés
  • - Livrer une commande
  • - Charger, décharger, manutentionner des produits
  • - Vérifier l'exactitude et la conformité de documents de transport de marchandises

Entreprise

  • ASSOCIATION INTERMEDIAIRE TREMPLINS

Offre n°6 : Agent / Agente de production (H/F)

  • Publié le 24/11/2025 | mise à jour le 10/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 6 Mois
    • 67 - BARR ()

Synergie, Agence de travail temporaire, nous recrutons un(e) Agent(e) de production F/H pour notre client, spécialisé depuis 65 ans dans le développement et la production de câbles et de gaines sur mesure.

En tant qu'Agent de production F/H, vos missions sont les suivantes :
- Vous effectuez l'enfilage et le sertissage de câbles sur différentes machines de production.

Conditions de travail :
- Horaires d'équipe 2*8 : 5h/13h - 13h/20h
- Rémunération : 11.88€/h brut + 13ème mois + prime équipe

Votre profil et vos atouts :
- Une expérience dans les travaux manuels est souhaitée.

Compétences

  • - Chiffrage et calcul de coût
  • - Analyser un document de production
  • - Documenter les procédures de fabrication
  • - Elaborer des processus et des modes opératoires techniques

Entreprise

  • SYNERGIE

Offre n°7 : Maîtresse de maison H/F (H/F)

  • Publié le 29/10/2025 | mise à jour le 01/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 36H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 67 - CHATENOIS ()

Intégré(e) dans une équipe en charge du service intérieur et de l'hôtellerie dans le cadre d'une organisation pilotée par la responsable hôtelière et sous la responsabilité du chef de service. Vous assurez la fonction de maitresse de maison en respectant les instructions, protocoles, normes en vigueur dans une collectivité.

Vos missions principales :

- Préparer les petits-déjeuners et assurer la distribution des repas, en respectant les régimes alimentaires spécifiques des résidents.
- Assurer l'aide au repas
- Passer les commandes et assurer la gestion des stocks auprès de la cuisine centrale.
- Gérer les stocks de produits d'entretien, de consommables et de protections, selon les besoins du service.
- Organiser et/ou réaliser l'entretien des locaux, du matériel de l'établissement ou des effets personnels des personnes accueillies, conformément aux procédures établies.
- Prendre connaissance, appliquer et respecter l'ensemble des consignes de sécurité et d'hygiène, notamment celles relatives à l'utilisation des produits d'entretien.

Compétences

  • - Evaluer régulièrement les besoins de la personne ou de la famille

Entreprise

  • APEI CENTRE ALSACE

Offre n°8 : Agent de service (H/F)

  • Publié le 09/12/2025 | mise à jour le 09/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 8H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 67 - Scherwiller ()

L'OPAL, association engagée dans l'enfance depuis 1965 et gestionnaire d'accueils de loisirs et périscolaire sur la région Alsace-Moselle, forme et recrute un Agent d'entretien (H/F) pour sa structure de SCHERWILLER (Alsace)

Missions :
- Prise en compte de la réglementation sanitaire en vigueur
- Application stricte du règlement interne en matière d'entretien
- Prise en compte et respect du protocole sanitaire en vigueur

Les avantages :
- 100% de prise en charge sur vos transports en commun
- 100% de prise en charge sur vos repas et goûters
- 60% de prise en charge sur la mutuelle d'entreprise
- Possibilité d'évolution rapide et de formation au sein de l'association
- Formations internes prises en charge par l'OPAL + primes

Les partenariats et les aides diverses :
- Prévoyance CHORUM pour une meilleure prise en charge de vos frais de santé
- Partenariat ACTION LOGEMENT pour une aide à la recherche d'un logement à proximité
- Prise en compte de l'ancienneté dans la branche avec une rémunération adaptée
- Un CSE (Comité Social et Economique) engagé et toujours à vos côtés pour des questions à l'employeur
- Cartes cadeaux spéciales "vacances" ou "Noel" et cartes « naissance » en fonction de votre ancienneté à l'OPAL

Informations sur le poste :
Lieu : SCHERWILLER (67)
Fonction : Agent d'entretien
Echelon : A
Indice : 257
Contrat : CDII
Début : Dès que possible
Intervention : Midi
Volume horaire : 08h00 / 36 semaines périscolaire soit 6.09 heures annualisées (lissées sur toute l'année)
Taux horaire brut : 11.88 € brut de l'heure
Estimation du salaire : 319.73€ brut / 236.60€ net par mois

La fiche de poste relative à votre emploi est disponible à la demande auprès du siège de l'association
Visitez notre site internet en tapant : www.opal-asso.fr dans votre barre de recherche

Compétences

  • - Caractéristiques des produits d'entretien
  • - Baliser les zones glissantes
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Préparer du matériel en prévision d'un travail

Entreprise

  • ORGANISATION POPULAIRE ACTIVITES LOISIRS

Offre n°9 : Agent d'entretien (H/F)

  • Publié le 08/12/2025 | mise à jour le 08/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 30H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 67 - Châtenois ()

L'OPAL, association engagée dans l'enfance depuis 1965 et gestionnaire d'accueils de loisirs et périscolaire sur la région Alsace-Moselle, forme et recrute un Agent d'entretien (H/F) pour sa structure de CHATENOIS (Alsace)

Missions :
- Prise en compte de la réglementation sanitaire en vigueur
- Application stricte du règlement interne en matière d'entretien
- Prise en compte et respect du protocole sanitaire en vigueur

Les avantages :
- 100% de prise en charge sur vos transports en commun
- 100% de prise en charge sur vos repas et goûters
- 60% de prise en charge sur la mutuelle d'entreprise
- Possibilité d'évolution rapide et de formation au sein de l'association
- Formations internes prises en charge par l'OPAL + primes

Les partenariats et les aides diverses :
- Prévoyance CHORUM pour une meilleure prise en charge de vos frais de santé
- Partenariat ACTION LOGEMENT pour une aide à la recherche d'un logement à proximité
- Prise en compte de l'ancienneté dans la branche avec une rémunération adaptée
- Un CSE (Comité Social et Economique) engagé et toujours à vos côtés pour des questions à l'employeur
- Cartes cadeaux spéciales "vacances" ou "Noel" et cartes « naissance » en fonction de votre ancienneté à l'OPAL

Informations sur le poste :
Lieu : CHATENOIS(67)
Fonction : Agent d'entretien
Echelon : A
Indice : 257
Contrat : CDD
Début : Dès que possible
Fin : 19/12/2025
Intervention : Toute la journée, du Lundi au Vendredi
Volume horaire : 30 heures par semaine : 6h15 le lundi, mardi, jeudi, vendredi et 5h le mercredi.
Taux horaire brut : 12.12€
Estimation du salaire : 363.46€ brut / 279.87€ net par semaine.

La fiche de poste relative à votre emploi est disponible à la demande auprès du siège de l'association
Visitez notre site internet en tapant : www.opal-asso.fr dans votre barre de recherche

Compétences

  • - Caractéristiques des produits d'entretien
  • - Baliser les zones glissantes
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Préparer du matériel en prévision d'un travail

Entreprise

  • ORGANISATION POPULAIRE ACTIVITES LOISIRS

Offre n°10 : Chef Caisse - Employé Libre-Service Polyvalent H/F (H/F)

  • Publié le 04/12/2025 | mise à jour le 04/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 30H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 Mois
    • 67 - Villé ()

Rattaché(e) au Responsable de Magasin, vous êtes garant de la bonne application des procédures caisse et participez au bon fonctionnement du point de vente.

Plus précisément, vos missions sont :

- L'encaissement des produits.
- La gestion des caisses et le traitement des espèces.
- L'approvisionnement les rayons.
- La mise en place des affiches prix et des actions en cours.
- La participation à l'inventaire.
- La préparation du pain et des viennoiseries.
- La bonne tenue du magasin.

Compétences

  • - Contrôler le balisage et l'étiquetage des produits en rayon
  • - Organiser, aménager un espace de vente
  • - Réaliser l'étiquetage de produits
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison

Entreprise

  • NORMA SARL

Offre n°11 : Agent / Agente des services hospitaliers (H/F)

  • Publié le 03/12/2025 | mise à jour le 08/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 67 - BARR ()

Au sein d'un EHPAD de 65 résidents, vous intégrez l'équipe pour effectuer diverses missions : distribution des petits déjeuners, réfection des lits, entretien des chambres et des communs, aide au service des repas...
Forte coopération avec l'équipe soignante, rigueur et autonomie sont requises.
Horaires en 7h, 1 week-end sur 2 en poste.

Compétences

  • - Vérifier le contenu du chariot de ménage et procéder à la préparation des solutions de nettoyage

Offre n°12 : Directeur / Directrice de centre socioculturel (H/F)

  • Publié le 01/12/2025 | mise à jour le 02/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Horaires annuels
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 5 An(s) - en direction ou direction adjointe
    • 67 - VILLE ()

Le/la directeur/directrice est responsable de la conception et de la conduite du projet social articulé à la vie locale dans une dynamique territoriale. Ce projet est à renouveler pour 2027, permettant donc de vous impliquer concrètement dès votre arrivée dans les orientations de l'association.

Il/elle est, sous la responsabilité du conseil d'administration, le/la garant(e) de la bonne gestion financière, administrative et RH de l'association.

Il/elle fonctionne avec un Comité de Direction dynamique et motivé, dans un cadre exceptionnel, la Vallée de Villé.

Vos missions et activités

Actions de pilotage de projets et d'activités

- Développer la dynamique participative au sein du Centre Social et du territoire

- Piloter, avec l'instance de gouvernance, la démarche politique et stratégique du Centre Social

- Concevoir et mettre en œuvre un suivi et une évaluation pertinents de l'activité.

- Gérer l'offre de service dans le respect des budgets.

- Conduire les projets et impulser une dynamique de projets au sein des équipes.

- Assurer la gestion de la sécurité et des locaux du centre social.

- Garantir la sécurité des personnes accueillies.

Gestion administrative et management

- Piloter la gestion administrative et financière de la structure.

- Gérer les ressources humaines dans le respect du droit du travail et de la convention collective afférente.

- Encadrer et manager le Comité de Direction autour du projet social et/ou culturel.

- Gérer les ressources humaines, salariés et bénévoles.

- Piloter la préparation du budget et l'engagement des dépenses.


Gestion des réseaux et des partenariats / pilotage institutionnels et partenariats

- Rendre compte aux instances politiques (AG (assemblées générales), CA (conseil d'administration), bureau) de l'efficacité, de la pertinence et de l'opportunité des choix effectués.

- Inscrire les activités de la structure dans une politique globale de partenariats favorisant son rayonnement et son intégration territoriale.

- Initier ou développer tout projet partenarial valorisant l'activité du Centre Social ou accroissant son rayonnement.

- Rechercher les financements nécessaires au fonctionnement et au développement de la structure.

Compétences

  • - Animation de groupes
  • - Gestion de projets culturels
  • - Techniques de communication orales, écrites et numériques
  • - Législation sociale
  • - Respect des normes de sécurité et d'accessibilité
  • - Déterminer une stratégie d'action socio-culturelle
  • - Animer, coordonner une équipe
  • - Faciliter et créer les conditions de la coopération
  • - Optimiser l'accueil des différents publics
  • - Concevoir et gérer un projet
  • - Contribuer à des projets d'amélioration des services
  • - Elaborer, suivre et piloter un budget
  • - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
  • - Mettre en oeuvre des actions de communication
  • - Superviser l'application des normes d'hygiène et de sécurité au sein de l'établissement
  • - Préparer et animer une réunion, un groupe de travail, un atelier
  • - Promouvoir l'inclusion et l'accessibilité
  • - Diriger et gérer un ensemble, une structure, une organisation
  • - Optimiser l'utilisation des ressources matérielles et humaines
  • - Développer un projet socioculturel
  • - Mobiliser et fédérer les acteurs locaux autour de projets communs
  • - Développer et piloter un réseau d'organisations partenaires
  • - Développer des partenariats avec des institutions
  • - Evaluer les programmes et activités du centre
  • - Evaluer l'impact des projets culturels sur la communauté
  • - Rechercher des financements, des investisseurs
  • - Innover dans les propositions d'activités socioculturelles
  • - Coordonner les horaires et les activités du personnel
  • - Superviser les bénévoles
  • - Superviser la mise en œuvre de projets sociaux
  • - Assurer la liaison avec des communautés locales
  • - Gérer les ressources humaines
  • - Faciliter la communication interne pour renforcer la cohésion d'équipe
  • - Concevoir et mettre en oeuvre un plan de développement des compétences
  • - Promouvoir les événements du centre auprès de la communauté
  • - Créer, organiser ou coordonner un évènement
  • - Renforcer la visibilité du centre dans son environnement
  • - Représenter sa structure lors d'un événement ou auprès d'instances de décision
  • - Analyser, exploiter, structurer des données
  • - Promouvoir l'éco-responsabilité dans les activités du centre
  • - Travailler en réseau et coopérer avec des profils métiers diversifiés
  • - Expliquer et faire respecter les règles et procédures
  • - Gérer le stress et prendre des décisions rapides en situation d'urgence
  • - Evaluer le résultat de ses actions
  • - Surveiller l'entretien des locaux et signaler les besoins de réparation
  • - Diplomatie
  • - Capacité à développer et entretenir un réseau
  • - Sens de l'écoute
  • - Qualités relationnelles
  • - Connaissance du monde associatif
  • - Capacités rédactionnelles

Formations

  • - Éducation populaire (DESJEPS) | Bac+2 ou équivalents
  • - Direction établissement socioculturel (CAFERUIS, Master management, CAFDES) | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Offre n°13 : Encadrant technique (H/F)

  • Publié le 28/11/2025 | mise à jour le 10/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 2 An(s) - encadrement public insertion
    • 67 - SCHERWILLER ()

Vous recherchons un encadrant technique H/F pour notre Chantier d'Insertion Emmaüs Etikette dont l'activité est la collecte, le tri et la vente de vêtements. Vous assurerez l'encadrement technique des salariés en insertion tout au long de leur parcours en ACI, en mettant en œuvre ses compétences afin de garantir la bonne exécution des prestations ainsi que le développement des compétences individuelles de chacun.

Vos missions :
1. Gérer l'activité textile :
Respecter les délais impartis
Organiser et suivre l'activité du tri au quotidien et participer à son développement
Suivre les stocks entrants et sortants
Respecter les règles de sécurité
Gérer la mise en place du magasin (rayonnage, fonctionnement de la caisse, tarification des produits, gestion des promotions, etc.)
Assurer la revalorisation textile

2. Encadrer une équipe :
Accueillir, former et accompagner les salariés en insertion sur le terrain
Transmettre ses connaissances
Aider au développement des compétences
Organiser et animer le travail en équipe
Evaluer les salariés en insertion
Expliquer et faire appliquer les règles et les consignes de cohésion et de fonctionnement d'un groupe
Participer à l'intégration sociale
Adapter les postes et rythmes de travail
Elaborer un planning hebdomadaire (gestion des congés, des postes, des horaires)
Collaborer avec l'équipe d'accompagnement socioprofessionnel et participer aux décisions qui s'appliquent aux différentes étapes du parcours des salariés en insertion

Savoirs et savoir-faire :
Méthode d'apprentissage adaptée à un public en difficulté
Méthodes de comptes-rendus liés au suivi de l'activité
Connaissances techniques et bonnes connaissances du secteur textile
Effectuer des tableaux de suivi (CA, tonnage, stocks, etc.)
Etablir des trames, modèles de documents
Se tenir informer des partenariats potentiels à développer
Assurer la relation clientèle
Communiquer les éléments demandés au service concerné (direction, RH, comptabilité, etc.)
Etablir un planning hebdomadaire par poste et par salarié
Mettre à jour le planning mensuel (CP, maladie, etc.)

Compétences professionnelles et savoir être :
Etre sensible aux valeurs d'Emmaüs
Esprit d'équipe
Sens organisationnel
Sens de l'humain
Goût du terrain
Capacité d'adaptation et d'organisation
Adaptabilité et réactivité
Force de proposition
Communication adaptée selon le public

Poste en remplacement d'un congé maladie, le CDD pourra être prolongé.




Compétences

  • - Optimiser l'ergonomie des postes de travail pour améliorer la santé, la sécurité et la performance
  • - Elaborer et planifier un programme de production, d'exploitation
  • - Evaluer et développer les compétences de ses collaborateurs
  • - Animer, coordonner une équipe
  • - Conditionner des produits
  • - Enseigner, transmettre des connaissances, développer des compétences
  • - Organiser le travail d'une équipe
  • - Consignes de sécurité et d’encadrement
  • - Gestion des conflits
  • - Outils bureautiques/informatiques
  • - Encadrement d'équipe
  • - Techniques d’entretien

Formations

  • - Encadrement technique insertion | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • EMMAÜS ETIKETTE

Offre n°14 : Agent de service Intérieur (H/F)

  • Publié le 27/11/2025 | mise à jour le 27/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 67 - CHATENOIS ()

Nous recherchons un Agent de Service (H/F) pour rejoindre notre équipe au FAM le Châtaignier. Ce poste offre une opportunité de contribuer à un environnement propre et accueillant pour nos résidents.

Intégré(e) dans une équipe d'ASI dans le cadre d'une organisation pilotée par la responsable hôtelière et sous la responsabilité du chef de service.

Vous assurez la fonction d'agent en respectant les instructions, protocoles, normes en vigueur dans une collectivité.

Vous serez garant de l'hygiène et interviendrez pour l'entretien et la propreté des chambres des résidents et des communs du service Le Châtaigner.

Vous participerez également à maintenir un cadre de vie convivial au sein de l'établissement.

Rejoignez notre équipe dès aujourd'hui et participez à la création d'un environnement propre et accueillant pour tous!

Compétences

  • - Nettoyer, désinfecter et ranger la chambre et l'installation sanitaire
  • - Vérifier le contenu du chariot de ménage et procéder à la préparation des solutions de nettoyage

Entreprise

  • APEI CENTRE ALSACE

Offre n°15 : Facteur (H/F)

  • Publié le 24/11/2025 | mise à jour le 10/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 67 - Barr ()

Le poste :
PROM AN Strasbourg recherche des facteurs H/F pour le secteur de Barr Vous intégrez une équipe sympathique et dynamique ! Vos missions seront : - Tri de courrier pour préparer votre tournée
- Distribution des courriers
- Distribution des colis
- Tournée en véhicule léger / ou vélo / à pieds Horaire : De 7h45 à 16h - vous pouvez travailler le matin ou l'après-midi 35 heures semaine du lundi au samedi (avec 2 jours de repos par semaine, et travaille 1 samedi sur 3)


Profil recherché :
Compétences requises :
- Maîtrise des techniques de travail en extérieur.
- Bonne connaissance des règles de sécurité et de prévention.
- Capacité à utiliser des outils manuels et mécaniques.
- Bonnes compétences en communication.
- Lecture et compréhension de documents en français. Qualités professionnelles :
- Sens de l'observation et esprit d'initiative.
- Autonomie et capacité à travailler en équipe.
- Adaptabilité face à des situations variées.
- Rigueur et sens de l'organisation.
- Motivation pour apprendre et se former continuellement.
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Entreprise

  • PROMAN 162

Offre n°16 : Serveur / Serveuse petit déjeuner (H/F)

  • Publié le 04/11/2025 | mise à jour le 03/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail les week-ends et jours fériés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 67 - ITTERSWILLER ()

Dans un cadre de travail chaleureux, vous serez accueilli par une équipe bienveillante, motivée et conviviale.
Pour faire vivre cette expérience unique à nos clients, nous recherchons notre nouveau(elle) serveur(se) Petit Déjeuner.
Vos missions : accueillir avec le sourire le client à son réveil, mise en place du buffet petit-déjeuner ainsi que du reassort, assurer le service et veiller au bien-être et à la satisfaction du client, entretien de la salle ainsi que de l'office, gestion des commandes.......

Poste à temps plein, 35H, 5 jours par semaine, en CDI
La connaissance de l'anglais et/ou de l'allemand est demandée
Poste à pourvoir de suite!

Compétences

  • - Gestion des stocks et des commandes
  • - Accueillir le client et l'installer
  • - Effectuer le service des plats à table
  • - Réaliser la mise en place de la salle et de l'office

Entreprise

  • HOTEL RESTAURANT ARNOLD SARL

Offre n°17 : Employé polyvalent / Employée polyvalente de restauration (H/F)

  • Publié le 27/10/2025 | mise à jour le 26/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en horaires décalés...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 Mois - cuisine asiatique
    • 67 - CHATENOIS ()

Le traiteur Nem Alsace, spécialisé dans la cuisine asiatique (notamment vietnamienne et japonaise), possède plusieurs camions-magasin sillonnant la région alsacienne afin de proposer ses produits sur les marchés.

Dans le cadre du développement de notre équipe, nous sommes à la recherche d'un(e) employé(e) polyvalent(e) qui travaillerait en cuisine et à la vente sur les marchés.

Missions principales :

- préparation des plats chauds (plats cuisinés, riz et nouilles sautés, bao.) et froids (salades, sushis.), roulage de nems.
- réception et stockage des matières premières
- mise en place des produits dans la vitrine des camions-magasin
- vente des produits et cuisson des nems sur place sur les marchés
- veiller au bon maintien de la qualité des produits
- application des règles d'hygiène et de sécurité en vigueur
- entretien et nettoyage de la cuisine et des camions-magasin
- travail en coordination avec l'ensemble de l'équipe
- participer au maintien d'une bonne dynamique et d'une bonne ambiance avec l'équipe et la clientèle

Compétences et profil recherché :

- personne motivée, souriante, dynamique, rigoureuse, sachant faire preuve d'adaptabilité et d'esprit d'équipe
- bonne gestion du stress et capable de travailler sous pression lors des moments de rush
- connaissance des bases et techniques de la cuisine asiatique (notamment pour la confection des sushis et des nems) ou forte volonté d'acquérir rapidement ces compétences
- aime être au contact des gens et travailler en extérieur (indispensable pour la vente sur les marchés)

Conditions de travail :

- déplacements réguliers vers les différents points de vente à l'échelle de la région alsacienne
- travail en cuisine ou à la vente selon le planning hebdomadaire
- horaires variables selon le planning hebdomadaire : en journée avec la possibilité de démarrer tôt dès 3h du matin, soirée, week-end, jours fériés

Type de contrat : CDI à temps plein (35 h/semaine)
Rémunération : 1 804€ brut/mois

Compétences

  • - Assurer le nettoyage des équipements et du lieu de travail
  • - Assurer une présentation attrayante des produits
  • - Communiquer efficacement avec l'équipe et les clients
  • - Maintenir un environnement de travail propre et organisé
  • - Utiliser des équipements de cuisine spécifiques
  • - connaissance cuisine asiatique

Offre n°18 : Opérateur de ligne H/F

  • Publié le 09/12/2025 | mise à jour le 09/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s) - opérateur ligne
    • 67 - DAMBACH LA VILLE ()

Sous la responsabilité du Conducteur de ligne, vous êtes en charge du bon déroulement des opérations, au poste auquel vous êtes affectés, de l'entrée de ligne à la sortie de la ligne jusqu'au hall de stockage.

ENTREE DE LIGNE
- Assure la surveillance des CCP
- Approvisionne les matières sèches selon l'OF : bouteilles, bouchons
- Est responsable du fonctionnement du dépalettiseur, de la palette de filtration, du monobloc de rinçage, tirage, bouchage, de la biduleuse capsuleuse (pour les tirages crémant), du marquage bouteille et du contrôleur de niveau
- Réalise le contrôle réglementaire du niveau de remplissage des bouteilles à la fréquence définie
- Programme le marquage bouteille et le contrôleur de niveau
- Paramètre les machines de rinçage, remplissage et bouchage
- Surveille les étapes de rinçage, remplissage et bouchage.

ETIQUETEUSE
- Approvisionne les étiquettes selon l'ordre de fabrication (OF)
- Crée les paramètres des nouveaux programmes
- Procède aux réglages de la machine
- Effectue un contrôle visuel (toutes les heures).

CONDITIONNEMENT (capsules, cartons)
- Approvisionne les matières sèches selon l'OF
- Effectue le paramétrage de la trieuse pondérale
- Est responsable du fonctionnement de la capsuleuse formeuse, encaisseuse, fermeuse, trieuse pondérale
- Vérifie l'encollage des cartons à la sortie de la formeuse de cartons et à la fermeuse
- Contrôle le poids du carton rempli.
- Réalise la programmation de l'imprimante carton et s'assure de son alimentation continue en rouleaux d'étiquettes et film transfert

LOGISTIQUE INTERNE (Cariste)
- Approvisionne les matières sèches de leur emplacement à l'entrée de la ligne
- Paramètre le palettiseur ainsi que le marquage palette et carton
- Approvisionne le palettiseur en palettes vides et la banderoleuse en film
- Evacue les palettes filmées de la ligne vers le hall 1000 (hall de stockage)
- Est responsable du rangement des palettes VMF, perdues et plaques aquilux
- Evacue les différents bacs à déchets : carton, verres, plastique.

PETITE LIGNE DE REPRISE
- Assure le démarrage, la conduite et les changements de production sur la petite ligne de reprise
- Vérifie la correspondance de la nomenclature de l'OF entre les matières sèches et produits semifinies
- Assure la programmation de l'appareil de marquage de bouteille
- Assure le paramétrage des imprimantes pour l'identification des cartons et palettes de PF
- Assure la préparation des commande spéciales : emballages caisses bois, box, PF caveau, échantillons commerciaux.

QSE
Participe aux principes d'amélioration continue par :
- Le respect des règles de Sécurité, de Santé et d'Hygiène au travail (règles d'Or Sécurité, Fiches de sécurité aux postes, Presqu'AT.)
- Le signalement immédiat à la hiérarchie et/ou à la Direction de toute situation dangereuse
- La proposition d'actions d'amélioration du système QSE
- L'engagement à réduire son empreinte environnementale (réduction des consommations énergétiques, tri et réduction des déchets, papiers, encres.).

TRANSVERSES
- Applique les procédures internes de l'entreprise et du Groupe
- Collabore quotidiennement avec les différents services
- Remonte les informations utiles à son N+1
- Assure le démarrage, la conduite et les changements de production sur les machines
- Vérifie la correspondance de la nomenclature de l'OF avec les matières sèches
- Complète les formulaires d'enregistrement (auto- contrôle)
- Anticipe les dysfonctionnements à son poste et y remédie dans la mesure du possible
- Assure des actions de maintenance curatives de premier niveau
- Assure les opérations de nettoyage de la ligne
- Assure le rangement des matières sèches de son périmètre
- Participe aux activités de l'inventaire
- Applique les valeurs HAULLER.

RESPONSABILITES
Vous êtes garant :
- Du respect des procédures internes notamment le contrôle des CCP
- Du contrôle des OF

Compétences

  • - Surveiller l'approvisionnement des machines, des installations et le flux des matières ou des produits
  • - Entretenir un outil ou matériel
  • - Contrôler la conformité d'un équipement, d'une machine, d'une installation
  • - Manipuler un engin de manutention ou de chantier
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
  • - Respect des règles Santé et d’Hygiène au travail
  • - CACES 3
  • - Savoir manier un clavier et une souris
  • - Respect des règles de Sécurité
  • - Respect des procédures internes

Formations

  • - Gestion production | Bac ou équivalent

Entreprise

  • VINS D'ALSACE J. HAULLER ET FILS

Offre n°19 : Directeur ACM (H/F)

  • Publié le 09/12/2025 | mise à jour le 09/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 44H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 67 - Ebersheim ()

Description
L'OPAL, association engagée dans l'enfance depuis 1965 et gestionnaire d'accueils de loisirs et périscolaire sur la région Alsace-Moselle, forme et recrute un Directeur ACM (H/F) pour son centre d'accueil collectif de mineurs de EBERSHEIM (Alsace)

Vos Missions :
- Mettre en oeuvre le projet éducatif de l'OPAL
- Etre garant de la sécurité règlementaire de l'accueil
- Créer, mettre en place, évaluer et faire respecter le projet pédagogique
- Manager et superviser l'équipe d'accueil
- Accueillir et favoriser les relations avec les enfants, l'école, les familles et les partenaires
- Favoriser les relations avec les collectivités et les élus
- Mission de représentation avec les partenaires institutionnels et techniques (optionnel)
- Garantir les règles de sécurité et veiller au maintien de l'hygiène dans l'établissement
- Animer des projets d'activités de loisirs sur les différents temps de la journée (selon encadrement)

Les avantages :
- 100% de prise en charge sur vos transports en commun
- 100% de prise en charge sur vos repas et goûters
- 60% de prise en charge sur la mutuelle d'entreprise
- Possibilité d'évolution rapide et de formation au sein de l'association
- Formations internes prises en charge par l'OPAL + primes

Les partenariats et les aides diverses :
- Prévoyance CHORUM pour une meilleure prise en charge de vos frais de santé
- Partenariat ACTION LOGEMENT pour une aide à la recherche d'un logement à proximité
- Prise en compte de l'ancienneté dans la branche avec une rémunération adaptée
- Un CSE (Comité Social et Economique) engagé et toujours à vos côtés pour des questions à l'employeur
- Cartes cadeaux spéciales "vacances" ou "Noël" et cartes « naissance » en fonction de votre ancienneté à l'OPAL

Informations sur le poste :
- Démarrage : Dès que possible
- Type du contrat : CDII
- Nombres d'heures semaine : 44h00 pendant 1 semaine de petites vacances + 07h00 de préparation, soit 1h05 annualisées (lissées sur toute l'année)
- Temps d'intervention : Midi + soir + mercredi + 6 semaines de vacances scolaires
- Conditions : BAFD exigé
- Taux horaire : 13.97 € brut de l'heure
- Estimation du salaire : 66.67€ brut / 49.34€ net par mois
- Échelon : D
- Indice : 305

La fiche de poste relative à votre emploi est disponible à la demande auprès du siège de l'association.
Visitez notre site internet en tapant : www.opal-asso.fr dans votre barre de recherche !

Compétences

  • - Expliquer et faire respecter les règles et procédures
  • - Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants
  • - Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultés

Entreprise

  • ORGANISATION POPULAIRE ACTIVITES LOISIRS

Offre n°20 : Animateur / Animatrice petite enfance (H/F)

  • Publié le 08/12/2025 | mise à jour le 08/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 67 - CHATENOIS ()

Au sein d'une crèche accueillant 61 enfants et d'une équipe de 25 personnes, vous veillez au bien-être des enfants accueillis (de 0 à 3 ans) au quotidien.
La crèche est ouverte du lundi au vendredi de 7h à 18h30.
Le planning est établi 1 mois à l'avance.
Démarrage dès que possible, contrat jusqu'à fin mai dans le cadre de remplacements congé maternité/parental.

Compétences

  • - Etapes du développement de l'enfant
  • - Soins de nursing
  • - Normes d'hygiène et de propreté
  • - Droit de l'enfant et protection des mineurs
  • - Règles de vie collective
  • - Modalités de stockage de produits alimentaires
  • - Techniques d'éveil de l'enfant
  • - Produits d'hygiène
  • - Produits de puériculture
  • - Produits jouets et loisirs
  • - Produits alimentaires
  • - Accompagner l'enfant dans les activités d'éveil
  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultés
  • - Accompagner à l'hygiène, à la nutrition et au développement de l'enfant de moins de 3 ans
  • - Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant
  • - Procéder à la toilette et aux soins de l'enfant
  • - Accueillir des enfants
  • - Assurer l'encadrement de l'enfant ou d'un groupe d'enfants
  • - Respecter des règles, des consignes, normes et procédures opérationnelles
  • - Comprendre et respecter les règles de vie collective
  • - Prendre une décision et l'expliquer
  • - Relayer de l'information
  • - Renseigner des supports de suivi d'activité
  • - Respecter les règles d'éthique et de déontologie
  • - Assurer l'entretien ou le nettoyage courant du matériel après utilisation dans les conditions d'hygiène et de sécurité requises
  • - Procurer à l'enfant des éléments de confort, de réconfort
  • - Prodiguer les gestes de premiers secours en cas d'urgence
  • - Détecter des situations à risques (maltraitance, harcèlement, urgence sociale, addiction...)
  • - Recueillir les informations sur l'environnement de vie et l'état de santé de l'enfant
  • - Rechercher, traiter et transmettre les informations pour assurer la continuité des soins et des activités
  • - Adapter ses pratiques à l'accompagnement de l'enfant en situation de handicap
  • - Contribuer au bien-être physique d'une personne
  • - Co-concevoir un projet individualisé
  • - Organiser l'intégration des enfants en période d'adaptation
  • - Appliquer un Projet d'Accueil Individualisé (PAI)
  • - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
  • - Animer des activités culturelles et artistiques
  • - Accueillir la famille de l'enfant
  • - Alerter, demander un appui ou un arbitrage
  • - Adapter et optimiser sa pratique au contexte et aux risques professionnels (gestes, postures, ergonomie)
  • - Respecter la confidentialité des informations
  • - Communiquer à l'oral en milieu professionnel
  • - Participer à un projet pluridisciplinaire
  • - Développer l'empathie et l'écoute positive
  • - Sensibiliser à l'environnement et promouvoir le développement durable
  • - Transmettre les informations relatives à l'enfant à la famille
  • - Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants
  • - Mémoriser des informations
  • - Actualiser régulièrement ses connaissances
  • - Manipuler des produits de nettoyage et d'entretien
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Optimiser l'espace de rangement
  • - Entretenir le linge
  • - Préparer des plats culinaires
  • - Trier, ranger des produits, des matières premières
  • - Repérer les comportements à risques
  • - Organiser le tri sélectif des déchets
  • - Mobiliser les éco-gestes
  • - Intégrer l'éco-responsabilité dans toutes les dimensions de son activité
  • - Appliquer un cadre juridique ou réglementaire

Formations

  • - Petite enfance (ou équivalent ) | CAP, BEP et équivalents

Offre n°21 : Installateur Electrique Ferroviaire polyvalent h/f

  • Publié le 05/12/2025 | mise à jour le 10/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 67 - SCHERWILLER ()

Notre entreprise couvre l'ensemble des besoins en électricité pour les infrastructures ferroviaires, allant des installations de courant fort aux systèmes de courant faible, dans ce cadre nous recherchons un installateur électrique ferroviaire h/f pour compléter notre équipe.

Vous êtes polyvalent/polyvalente pour assurer les missions suivantes :
- réaliser les travaux d'installations électriques ferroviaires (prises de courant, de systèmes de détection incendie, et le passage de câbles pour diverses applications électriques...)
- récupérer le matériel nécessaire et le transporter sur les chantiers

Le poste nécessite des déplacements fréquents, courts ou longs, de jour comme de nuit, principalement en région mais aussi à l'échelle nationale.

Votre profil, idéalement :
- formation en génie civil ou électricité
- permis C et CACES grue
Une formation complémentaire sera dispensée par l'entreprise.

Poste évolutif vers chef d'équipe

Vous adhérez à la stratégie de l'entreprise :
L'entreprise s'engage dans une démarche QSE (Qualité, Sécurité, Environnement) intégrée à toutes ses activités, avec des engagements forts de la direction. Cette stratégie globale allie sécurité, qualité, respect de l'environnement et valorisation des équipes.

Session de recrutement le 18 décembre 2025 sur inscription via "mes évènements emploi":
https://mesevenementsemploi.francetravail.fr/mes-evenements-emploi/evenement/553571/session-de-recrutement-installateur-electrique-ferroviaire-polyvalent-h-f-selestat

Compétences

  • - Désactiver et consigner un système électrique
  • - Sécuriser le périmètre d'intervention
  • - Démonter des câbles électriques
  • - Respect des normes de qualité et de sécurité

Formations

  • - Génie civil ( ou électricité) | Bac+2 ou équivalents

Offre n°22 : Hydraulicien (H/F)

  • Publié le 05/12/2025 | mise à jour le 09/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 3 An(s)
    • 67 - CHATENOIS ()

Manpower Sélestat recherche pour son client, un acteur reconnu dans le secteur de la métallurgie et de la construction métallique, un Hydraulicien (H/F)


Vos principales missions :
-Monter les systèmes hydrauliques sur différents équipements (grues, bennes, hayons, bétonnières, pompes à béton.).
-Réparer les éléments hydrauliques : changer les flexibles, démonter/remonter les vérins et remplacer les joints, effectuer les vidanges et changer les filtres.
-Réaliser des dépannages ponctuels chez les clients.
-Régler et contrôler les pressions hydrauliques.
-Programmer les grues via ordinateur.
-Compléter les documents de suivi et respecter les règles de sécurité.
Les conditions
-Durée : Longue mission
-Secteur : Sélestat
-Horaires : Journée
-Lundi à jeudi : 07h30-12h00 / 13h15-16h15
-Vendredi : 07h00-12h00

-Rémunération : Selon profil




Vous êtes titulaire d'un BAC PRO ou BTS en maintenance d'engins de chantier ou en construction mécanique.Vous êtes titulaire d'une formation en hydraulique et justifiez d'une expérience de 3 à 7 ans dans le domaine. Vous maîtrisez la lecture et la compréhension de schémas hydrauliques et les techniques de montage et réparation. Rigueur, autonomie et esprit d'équipe sont indispensables.

Vous vous reconnaissez ?

Vous souhaitez obtenir ce poste ? Rejoignez-nous et postulez dès maintenant !

Vos avantages chez Manpower
-Opportunités de parcours professionnels adaptés à votre profil
-Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé
-CET à 8 %
-CSE, CSEC
-FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule.)

Entreprise

  • MANPOWER FRANCE

    Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services

Offre n°23 : Plongeur / Plongeuse en restauration (H/F)

  • Publié le 04/12/2025 | mise à jour le 05/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 67 - ITTERSWILLER ()

Dans un cadre de travail chaleureux, vous serez accueilli par une équipe bienveillante, motivée et conviviale.
Vous compléterez notre équipe et participerez au bon fonctionnement du restaurant.
Vos missions : maintenir la propreté et l'hygiène dans les cuisines et les espaces de restauration de l'hôtel, en assurant le nettoyage efficace de la vaisselle, des équipements et des lieux de travail conformément aux normes établies.

Poste à temps plein, 39H, 5 jours par semaine, en CDD
Poste à pourvoir de suite!

Compétences

  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Essuyer et ranger la vaisselle, la verrerie, les ustensiles de cuisine
  • - Réaliser la plonge

Entreprise

  • HOTEL RESTAURANT ARNOLD SARL

Offre n°24 : Animateur/rice Petite Enfance ou Auxiliaire de puériculture (H/F)

  • Publié le 02/12/2025 | mise à jour le 02/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 17H30/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 67 - VILLE ()

Nous recherchons en CDD de remplacement un(e) Animateur/rice Petite Enfance ou Auxiliaire de puériculture.
Vos missions :
- Intégré(e) dans une équipe, vous assurez l'accueil des enfants et de leur famille.
- Vous participez à l'organisation des activités d'éveil et de la vie quotidienne.
- Vous accompagnez les parents dans leur rôle éducatif.
- Vous participez à l'aménagement et l'entretien des locaux.

Spécificités du poste :
- Horaires de travail : entre 7h30 et 18h30 en fonction d'un planning affiché dans le service.
- Temps de travail de 17h30 à 35h
- Changement de planning et d'horaires de travail en cas d'absence d'un membre de l'équipe.
- Réunion de travail après 18h30.
- Obligation de prendre le relais de l'agent technique d'entretien des surfaces en cas d'absence de celui-ci

Votre profil :
- Diplôme CAP AEPE ou AP
- Savoir communiquer avec les enfants.
- Savoir transmettre aux parents.
- Savoir garder de la distance, rester professionnel, ne pas s'impliquer personnellement dans une situation.
- Savoir être à l'écoute des enfants, des parents, de l'équipe.
- Appliquer les règles du secret professionnel.
- Savoir travailler en équipe : s'adapter à l'équipe, au fonctionnement de l'institution.
- Ne pas porter de jugement de valeur.
- Savoir expliquer les choses, s'adapter aux personnes pour dire les choses.
- Savoir préserver le respect de l'autre.
- Etre disponible, calme.
- Avoir de la patience, de la maîtrise de soi.

Poste à pourvoir de suite.



Compétences

  • - Etapes du développement de l'enfant
  • - Techniques d'éveil de l'enfant
  • - CAP accompagnant éducatif petite enfance
  • - Accompagner l'enfant dans les activités d'éveil
  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultés
  • - Accompagner à l'hygiène, à la nutrition et au développement de l'enfant de moins de 3 ans
  • - Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant
  • - Procéder à la toilette et aux soins de l'enfant
  • - Procurer à l'enfant des éléments de confort, de réconfort
  • - Prodiguer les gestes de premiers secours en cas d'urgence
  • - Accueillir des enfants
  • - Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants
  • - Accueillir la famille de l'enfant
  • - Informer, renseigner, orienter une personne sur les prestations et services proposés
  • - Assurer l'entretien ou le nettoyage courant du matériel après utilisation dans les conditions d'hygiène et de sécurité requises
  • - Manipuler des produits de nettoyage et d'entretien
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Formations

  • - Petite enfance (CAP AEPE/dipôme AP) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • MJC LE VIVARIUM

Offre n°25 : Manoeuvre (H/F)

  • Publié le 28/11/2025 | mise à jour le 05/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 67 - CHATENOIS ()

Nous sommes à la recherche d'un(e) Manoeuvre H/F.

Vos missions :
- Aide au montage/démontage d'échafaudages
- Port de charges lourdes

Horaires :
Contrat de 35h hebdo sur plage horaire 7H30 à 16h

Avantages :
Panier

Compétences

  • - Gestes et postures de manutention
  • - Charger, décharger, manutentionner des produits
  • - Trier et répartir les colis, marchandises selon les indications (codification, format, poids, nombre, ...)

Entreprise

  • PNS INTERIM COLMAR

Offre n°26 : Manoeuvre-Conducteur PL (H/F)

  • Publié le 28/11/2025 | mise à jour le 05/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 6 Mois
    • 67 - Châtenois ()

Nous sommes à la recherche d'un(e) Manoeuvre-Conducteur PL H/F

Vos missions :
- Aide au montage/démontage
- Port de charges lourdes
80 % de manoeuvre et 20 % de conduite de camion PL

Horaires :
Contrat de 35h hebdo sur plage horaire 7H30 à 16h

Salaire :
De 11.88 à 12.50 € de l'heure selon profil

Avantages :
Panier

Compétences

  • - Charger, décharger, manutentionner des produits
  • - Déblayer, remblayer un terrain
  • - Terrasser un terrain ou une construction

Entreprise

  • PNS INTERIM COLMAR

Offre n°27 : Electrotechnicien H/F

  • Publié le 20/11/2025 | mise à jour le 06/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 67 - Mittelbergheim ()

Notre agence Adéquat Schiltigheim recrute un Électrotechnicien F/H pour un poste en CDI dans une industrie en journée dans le sud de l'alsace à Mittelbergheim.

Vos futures missions :

- Vous vous occupez de la maintenance préventive et corrective des équipements électrotechniques.
- Vous diagnostiquez les pannes et intervenez rapidement pour minimiser les arrêts de production à l'aide de différents outils (multimètres, les oscilloscopes et les analyseurs de réseau).
- Vous installez, configurez et mettez en service de nouveaux équipements : démontage, la réparation ou le remplacement des composants électriques défectueux, comme les moteurs, les transformateurs, les câblages, les capteurs, les automates programmables et autres équipements de contrôle.
- Vous dirigez des rapports d'intervention et de maintenance.
- Vous collaborez avec les équipes de production pour optimiser les performances des machines.
- Vous participez à l'amélioration continue des processus de maintenance.
- Vous participez au projet d'usine 5.0 qui va voir le jour d'ici 2 ans

Les prérequis pour le poste sont les suivants :

- Avoir un diplôme en électrotechnique BTS (ou équivalent)
- Avoir de l'expérience réussie en maintenance industrielle
- Connaissance et curiosité des systèmes automatisés et des technologies de pointe
- Capacité à lire et interpréter des schémas électriques et des manuels techniques
- Bonnes compétences en diagnostic et en résolution de problèmes
- Esprit d'équipe et bonnes capacités de communication
- Flexibilité, Autonomie et disponibilité

Horaires et avantages :

* Horaires de journées
* Possibilité d'heures supplémentaire rémunérées mensuellement
* Salaire annuel brut à partir de 35k selon profil
* Prime d'ancienneté
* 13eme mois
* Intéressement

Si vous voulez intégrer une entreprise en pleine expansion et évoluer au sein d'une industrie 5.0, pleine de projet et d'innovations, alors postulez sans hésiter !

Entreprise

  • ADEQUAT 106

    Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un taux de satisfaction de 94,5%. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, BTP, Tertiaire. Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.

Offre n°28 : Technicien (H/F)

  • Publié le 18/11/2025 | mise à jour le 04/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s) - si pas de diplôme
    • 67 - BARR ()

Le technicien Tirage Pression assure la maintenance et le dépannage des systèmes de tirage pression (bières, eau.) chez les clients (cafés, hôtels, restaurants, événements) sur une zone géographique attribuée. Il/elle garantit le bon fonctionnement des équipements et la qualité du service rendu, dans le respect d'un cahier des charges (normes d'hygiène, de sécurité et de satisfaction client.).

Responsabilités :
Dépannages et entretiens
Diagnostiquer les pannes et intervenir pour remise en état rapide Saniter les circuits de tirage conformément à notre procédure
Assurer la traçabilité des interventions via les outils internes
Suivi technique et relation client
Conseiller les clients sur l'utilisation et la maintenance de leurs installations
Réaliser des devis
Echanges avec le client et développement des ventes additionnelles Remonter les besoins ou anomalies au service commercial
Maintenir une image professionnelle et positive de l'entreprise auprès des clients

Logistique et sécurité
Gérer son stock de pièces détachées et consommables de son véhicule
Respecter les règles de sécurité
Appliquer les consignes environnementales et de tri des déchets

Profil recherché
Formation technique (BTS, CAP ou équivalent.)
Une première expérience dans le secteur des boissons, du froid ou de la maintenance itinérante est un atout
Permis B obligatoire
Maitrise des outils manuels et portatifs
Connaissance d'une méthodologie de diagnostic
Autonomie et rigueur dans la prise de rendez-vous client
Sens de l'organisation
Qualités relationnelles
Réactivité et capacité à prioriser
Goût du travail de terrain et du déplacement
Esprit d'équipe
Conditions de travail

Horaires variables selon interventions et événements (possibilité d'organiser sa journée selon les interventions à réaliser) Astreintes possibles Véhicule de service et équipements fournis Travail en autonomie sur le terrain

Pourquoi nous rejoindre ?

Entreprise familiale avec une équipe soudée et conviviale
Horaires flexibles avec la possibilité de se créer son planning
Véhicule de service
Mutuelle attractive
Prime d'intéressement et prime de participation

Type d'emploi : Temps plein, CDI

Avantages :


Intéressement et participation
Lieu du poste : Déplacements fréquents

Compétences

  • - Utilisation de logiciels de gestion de tournées
  • - Charger, décharger, manutentionner des produits
  • - Livrer une commande
  • - Organiser des itinéraires de livraison optimisés

Formations

  • - Gestion maintenance (si pas d'expérience) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • TIRAGE PRESSION

    Tirage Pression est une entreprise familiale implantée à Barr depuis 1996. Nous développons une activité de prestataire pour les cafés, hôtels, restaurants (installation de tireuses à bières, machines à café et moulins, sanitation, maintenance, mobilier et agencement) et pour les évènements (location de matériel et mobilier, installation, mise à disposition de cuves).

Offre n°29 : RESPONSABLE AGENCE (H/F)

  • Publié le 14/11/2025 | mise à jour le 09/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 5 An(s)
    • 67 - Châtenois ()

Vous avez une bonne connaissance du transport routier, le goût du terrain et l'envie de piloter une équipe ?

Rejoignez-nous pour prendre les rênes de notre agence.

Véritable chef d'orchestre, vous assurez à la fois la gestion opérationnelle de l'agence et le management de vos équipes.

Vous serez notamment en charge de :

* Organiser et suivre les tournées de nos conducteurs,
* Superviser les opérations de quai et veiller au bon déroulement des flux,
* Assurer l'adéquation entre les moyens humains, techniques et les volumes à traiter,
* Encadrer et accompagner votre équipe au quotidien (intégration, animation, recrutement...),
* Veiller au respect des procédures et de la réglementation en vigueur,
* Suivre les indicateurs de performance et contribuer à l'atteinte des objectifs commerciaux,
* Garantir une relation client de qualité, basée sur la réactivité et la fiabilité.

* Formation Bac +2 en transport/logistique ou expérience significative sur un poste similaire,
* Solide expérience en exploitation transport de marchandises et en management,
* Sens de l'organisation et réactivité,
* Leadership naturel, capacité à fédérer et à faire grandir une équipe,
* Force de proposition et orientation résultats.

Entreprise

  • L'OUVERTURE TRANSPORTEE TRS 88

Offre n°30 : Responsable de la maintenance des bâtiments et du matériel (H/F)

  • Publié le 06/11/2025 | mise à jour le 25/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 18H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 67 - EPFIG ()

Missions
Au sein d'une équipe de plus de 38 salariés, vous aurez pour missions :
- Être garant(e) de la maintenance du matériel des locaux
- Planifier et superviser les interventions des entreprises
- Tenir à jour le registre de sécurité
- Réaliser de petits travaux de plomberie et d'électricité

Rendre compte de ses actions à sa hiérarchie aux échéances convenues

Compétences

  • - Assurer la conformité des installations avec les normes en vigueur
  • - Effectuer la maintenance préventive de matériel
  • - Surveiller l'état général des équipements
  • - Vérifier et maintenir l'état de l'équipement

Entreprise

  • OEUVRES SOCIALES DU DIOCESE

    L'Institut Médico-Educatif (IME) Cottolengo a pour mission d'accueillir des enfants et adolescents handicapés atteints de déficience intellectuelle quel que soit le degré de leur déficience. L'objectif est de leur dispenser une éducation et un enseignement spécialisés prenant en compte les aspects psychologiques et psychopathologiques ainsi que le recours à des techniques de rééducation.

Offre n°31 : Serveur / Serveuse de restaurant (H/F)

  • Publié le 27/10/2025 | mise à jour le 01/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté - en service
  • Langue : Allemand (Souhaitée)
    • 67 - CHATENOIS ()

Vous assurerez le service du midi ou du soir dans un restaurant de cuisine traditionnelle de 10h à 14h30 ou de 18h45 à 21h00 tous les jours sauf le dimanche soir, lundi et le mardi midi (à choisir une demie journée le soir).

Possibilités de modifier les horaires et l'amplitude hebdomadaire selon vos disponibilités.

Vous travaillez au sein d'une équipe dynamique.

Assurez-vous de pouvoir vous rendre sur le lieu de travail à Châtenois (67).

Vous êtes le/la bienvenu.e si vous êtes débutant.e, que vous souhaitez vous investir à long terme dans l'entreprise et êtes prêt.e à apprendre le métier.
Envoyez un SMS pour convenir d'un rendez-vous.

Compétences

  • - Techniques de comptage
  • - Procédures d'encaissement
  • - Règles d'hygiène et de sécurité alimentaire
  • - Caractéristiques des vins et spiritueux
  • - Techniques de mémorisation
  • - Lecture de plan de salle
  • - Techniques de service des plats
  • - Techniques de dressage de table
  • - Utilisation de matériel de bar
  • - Accueillir le client et l'installer
  • - Prendre une commande client
  • - Réaliser la mise en place de la salle et de l'office
  • - Effectuer le service des plats à table
  • - Nettoyer une salle de réception
  • - Préparer des boissons chaudes ou froides
  • - Réaliser un service en salle
  • - Identifier, traiter une demande client
  • - Conseiller le client dans ses choix de boissons ou plats selon ses goûts

Entreprise

  • HOTEL RESTAURANT BEYSANG

Offre n°32 : Responsable d'équipe du Centre de Tri (H/F)

  • Publié le 21/10/2025 | mise à jour le 24/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en horaires décalés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 36 Mois
    • 67 - SCHERWILLER ()

Le SMICTOM d'Alsace Centrale a en charge la collecte et la valorisation des ordures ménagères par le tri des matériaux recyclables et le compostage des ordures ménagères résiduelles. Son territoire comprend 90 communes regroupées en 6 Communautés de Communes. La population desservie représente environ 130 000 habitants.
Le SMICTOM exploite un centre de tri de déchets de collecte sélective, situé à Scherwiller.


Le SMICTOM d'Alsace Centrale recrute
Un responsable d'équipe du Centre de Tri (H/F)

Votre mission :

Vous serez rattaché.e au responsable de production, placé sous la hiérarchie du responsable du service Traitement, et votre mission principale consistera à gérer l'équipe de production et le fonctionnement du Centre de Tri.
Vous coordonnez les activités et assurez le bon fonctionnement de l'unité de production. Vous managez une équipe d'agents de production et de conducteurs d'engins en optimisant les performances du process industriel.

Horaires de travail : de 05h45 à 14h00
Intervention ponctuelle quelques samedis par an, en fonction des journées de rattrapage liées aux jours fériés.
Votre profil :
Vous avez une expérience significative dans les secteurs de la production et du management. Véritable manager de terrain, vous faites preuve d'autonomie et de rigueur dans votre travail. Vous avez des notions de maintenance et d'entretien d'un équipement industriel. Vous assurez le reporting production et la planification à l'aide de logiciels adaptés.
CDD de remplacement de longue durée, poste à pourvoir dès que possible.
Treizième mois, participation protection sociale (mutuelle et prévoyance) panier repas, adhésion au Comité d'Action Sociale présentant de nombreuses prestations sociales, aide à la mobilité douce.

Merci d'adresser votre candidature par mail.
Pour nous découvrir : https://www.linkedin.com/company/37315616/admin/feed/posts/
https://www.smictom-alsacecentrale.fr/

Entreprise

  • SMICTOM D'ALSACE CENTRALE

Offre n°33 : Educateur(trice) Spécialisé(e) - FAM Le Charme (H/F)

  • Publié le 15/10/2025 | mise à jour le 17/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en horaires décalés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 67 - CHATENOIS ()

Dans le cadre d'un départ, l'APEI centre alsace recrute un(e) éducateur(trice) spécialisé pour son FAM le Charme.

Intégré(e) dans une équipe pluridisciplinaire qui accompagne des personnes adultes porteuses de TSA, vous serez en charge d'accomplir diverses missions :
- Garantir une aide personnalisée et de proximité auprès des personnes en situation de handicap
- Participer à la mise en œuvre du projet de Service et du Projet Personnalisé des personnes accompagnées
- Assurer des missions de référent éducatifs
- Horaires de semaine 10h-19h, 4 jours par semaine et un week-end par mois
- Superviser l'organisation du Logis (quotidien, activités,.) en articulation avec la coordonnatrice et la CSE
- Assurer le suivi des dépenses de fonctionnement du Logis
- Elaborer et maintenir les partenariats nécessaire en interne et externe dans le cadre du projet de vie de la personne, des activités proposées et du lien social (familles, tuteurs..)
- Contribuer à la dynamique RSE au sein de l'APEI Centre Alsace

Compétences:
- Bonne connaissance du champ médico-social, du handicap, et de l'autisme
- Dynamisme
- Bienveillance
- Patience
- Adaptabilité
- Souplesse
- Travail en équipe pluridisciplinaire
- Capacité d'écoute
- Qualités relationnelles

Compétences

  • - Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne

Entreprise

  • APEI CENTRE ALSACE

Offre n°34 : Conducteur grue auxiliaire H/F (H/F)

  • Publié le 17/09/2025 | mise à jour le 05/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 12 Mois
    • 67 - SCHERWILLER ()

Le SMICTOM d'Alsace Centrale gère la collecte et le traitement des ordures ménagères de 90 communes en Centre-Alsace.
Il a pour mission :
- la collecte des déchets ménagers et assimilé,
- L'exploitation des points d'apport volontaire sur son territoire, de 8 déchèterie, du centre de tri, et la surveillance du centre de stockage des déchets non dangereux.

Le SMICTOM d'Alsace centrale
recrute 1 CONDUCTEUR GRUE AUXILIAIRE (H/F)

Type de contrat : CDI

Vous possédez obligatoirement un permis PL - FIMO/FCO et le CACES GRUE AUXILIAIRE R390 en cours de validité ; une première expérience sur un poste similaire sera appréciée.

Vous assurez la collecte des déchets ménagers déposés en apport volontaire dans les bornes placées sur le territoire du Smictom. Pour mener à bien votre mission, votre dextérité à manipuler la grue auxiliaire est indispensable pour garantir la sécurité des emplacements lors des opérations de vidage - levage. Vous assurez l'entretien et la réparation des bornes, et vous ferez remonter les informations à votre supérieur hiérarchique pour signaler les dysfonctionnements rencontrés sur le terrain.

Le sens de l'orientation et une connaissance géographique du territoire sont appréciables. Votre intérêt pour l'environnement et la valorisation des déchets, ainsi qu'une bonne organisation du planning et de la gestion des imprévus sont un atout.
Vous serez amené(e) à remplacer ponctuellement les conducteur ampliroll.

Avantages : prime de fin d'année, participation protection sociale (mutuelle et prévoyance), prime de panier, CNAS comité national d'action sociale.

Horaires de travail : du lundi au vendredi de 6h à 14h (l'amplitude horaire est de 6h à 16h, avec 45 minutes de pause, pour une durée de travail quotidienne entre 7 et 9 heures) ;

Date de début de contrat : dans les meilleurs délais.
Candidatures à adresser par mail au Service des Ressources Humaines du SMICTOM d'Alsace Centrale

Entreprise

  • SMICTOM D'ALSACE CENTRALE

Offre n°35 : PSYCHOLOGUE (H/F)

  • Publié le 01/09/2025 | mise à jour le 24/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 67 - EPFIG ()

Au sein du Pôle Enfance de l'Association, le D.A.M.E. Cottolengo d'Epfig et de Molsheim dispose d'un agrément pour 44 enfants, adolescents et jeunes adultes de 6 à 20 ans présentant une déficience intellectuelle avec ou sans troubles associés, en internat de semaine ou en semi-internat, et un agrément de 40 places pour une prestation ambulatoire. La mission de l'établissement est d'assurer la prise en charge éducative, pédagogique et thérapeutique orientée vers une inclusion sociale, scolaire, professionnelle.

Dans cette perspective, et dans le cadre d'un départ, LE D.A.M.E. COTTOLENGO RECHERCHE 1 PSYCHOLOGUE

Missions
Au sein d'une équipe de plus de 50 salariés il (elle) aura pour mission :
- Travailler en soutien avec l'ensemble des équipes pluridisciplinaires sur l'évaluation et l'explication des troubles du comportement des enfants accueillis.
- Participer au processus d'admission de nouveaux usagers
- Réaliser le suivi des usagers
- Réaliser les bilans psychologiques

Rendre compte de ses actions à sa hiérarchie aux échéances convenues

Compétences

  • - Analyser le contexte de vie d'une personne ou d'une famille
  • - Appliquer un cadre juridique ou réglementaire
  • - Déterminer le besoin en accompagnement psychologique, arrêter les modalités avec la personne ou l'orienter vers un médecin, service social, personnel paramédical
  • - Réaliser un accompagnement psychologique

Formations

  • - Psychologie | Bac+5 et plus ou équivalents

Entreprise

  • OEUVRES SOCIALES DU DIOCESE

    L'Institut Médico-Educatif (IME) Cottolengo a pour mission d'accueillir des enfants et adolescents handicapés atteints de déficience intellectuelle quel que soit le degré de leur déficience. L'objectif est de leur dispenser une éducation et un enseignement spécialisés prenant en compte les aspects psychologiques et psychopathologiques ainsi que le recours à des techniques de rééducation.

Offre n°36 : Aide fromager (H/F)

  • Publié le 28/08/2025 | mise à jour le 01/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 67 - CHATENOIS ()

En tant qu'aide fromager(ère), vos missions seront les suivantes :
- Aide à la fabrication des produits laitiers et fromagers,
- Vaisselle / nettoyage,
- Conditionnement/préparation de commandes,
- Vente à la ferme et à l'extérieur (marchés hebdomadaires et Amap).

Conditions de travail :
Port de charges courant de 10 à 20 kg.
Travail en milieu tantôt humide et chaud, tantôt tempéré et plus frais.
Travail en équipe 6h-13h ou 12h15-19h15 du lundi au vendredi et un samedi sur deux.

Vous avez une expérience dans l'agriculture, l'agro-alimentaire ou la restauration.
Une bonne condition physique est nécessaire pour ce poste.
Vous devrez vous rendre à la ferme par vos propres moyens.

Poste à pourvoir très rapidement.
CV et lettre de motivation à transmettre par mail.

Compétences

  • - Techniques de salage d'un fromage
  • - Entreposer des produits
  • - Réaliser le moulage d'un fromage
  • - Entretenir un équipement, une machine, une installation
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - respect des règles d'hygiène
  • - respect des consignes

Entreprise

  • GAEC FERME IDOUX

Offre n°37 : Technicien / Technicienne sécurité-alarme

  • Publié le 11/12/2025 | mise à jour le 11/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 67 - Villé ()

Le travail de technicien conseil en alarme consiste à aider les clients à protéger leurs biens et leur sécurité personnelle en installant, en entretenant et en réparant des systèmes de sécurité tels que des alarmes et des caméras de surveillance. Voici un descriptif des principales tâches et responsabilités associées à ce poste :

Analyse des besoins : le technicien conseil en alarme doit être en mesure d'analyser les besoins de sécurité de chaque client et de recommander les systèmes de sécurité appropriés pour répondre à ces besoins.

Installation et configuration : le technicien conseil en alarme doit installer, configurer et tester les systèmes de sécurité pour s'assurer qu'ils fonctionnent correctement et répondent aux normes de qualité.

Maintenance : le technicien conseil en alarme est également responsable de la maintenance régulière des systèmes de sécurité, y compris la vérification des batteries, le remplacement des pièces défectueuses et la mise à jour des logiciels.

Réparation : en cas de dysfonctionnement du système de sécurité, le technicien conseil en alarme doit être en mesure d'identifier rapidement la cause du problème et de procéder aux réparations nécessaires.

Service client : le technicien conseil en alarme doit fournir un service clientèle de haute qualité, y compris des conseils professionnels sur les questions de sécurité et la résolution rapide de tout problème rencontré par le client.

Documentation : le technicien conseil en alarme doit tenir des registres précis de toutes les installations, les réparations et les entretiens effectués, ainsi que des rapports d'interventions.

Formation : le technicien conseil en alarme doit former les utilisateurs sur l'utilisation des systèmes de sécurité installés et les sensibilise
aux procédures de sécurité à suivre.

En résumé, le travail de technicien conseil en alarme est essentiel pour aider les clients à se protéger contre les dangers potentiels en matière de sécurité. Il implique des tâches variées et requiert des compétences techniques, une excellente communication et des connaissances en matière de sécurité.

Pour postuler suivez le lien ci-dessous:
https://eps.heronax.com/

Compétences

  • - Connecter une boîte de raccordements
  • - Installer l'équipement sur le site et le connecter aux réseaux extérieurs

Entreprise

  • HERONAX

Offre n°38 : Animateur/trice ACM (H/F)

  • Publié le 11/12/2025 | mise à jour le 11/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 44H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 67 - Châtenois ()

L'OPAL, association engagée dans l'enfance depuis 1965 et gestionnaire d'accueils de loisirs et périscolaire sur la région Alsace-Moselle, forme et recrute un Animateur ACM (H/F) pour sa structure de CHATENOIS (Alsace)

Missions :
- Accueillir et accompagner les enfants dans leurs temps de loisirs
- Proposer des animations en lien avec le projet pédagogique
- Proposer des activités ludiques et de détente qui prennent en compte leur rythme et leurs capacités
- Communiquer avec les autres membres de l'équipe et de l'environnement de l'enfant
- Veiller au bien-être et la sécurité des enfants

Les avantages :
- 100% de prise en charge sur vos transports en commun
- 100% de prise en charge sur vos repas et goûters
- 60% de prise en charge sur la mutuelle d'entreprise
- Possibilité d'évolution rapide et de formation au sein de l'association
- Formations internes prises en charge par l'OPAL + primes

Les partenariats et les aides diverses :
- Prévoyance CHORUM pour une meilleure prise en charge de vos frais de santé
- Partenariat ACTION LOGEMENT pour une aide à la recherche d'un logement à proximité
- Prise en compte de l'ancienneté dans la branche avec une rémunération adaptée
- Un CSE (Comité Social et Economique) engagé et toujours à vos côtés pour des questions à l'employeur
- Cartes cadeaux spéciales "vacances" ou "Noel" et cartes « naissance » en fonction de votre ancienneté à l'OPAL

Informations sur le poste :
Début : Dès que possible
Contrat : CDII
Intervention : 5 semaines de vacances scolaires
Volume horaire : 44 heures de vacances scolaires pendant 5 semaines + 25 heures de préparation annuelle, soit 5.18 heures annualisées
Taux horaire : 12.47€
Salaire estimé : 279.93€ brut / 215.54 net mensuel
Conditions : BAFA Titulaire ou stagiaire souhaité
Echelon : B
Indice : 265


La fiche de poste relative à votre emploi est disponible à la demande auprès du siège de l'association
Visitez notre site internet en tapant : www.opal-asso.fr dans votre barre de recherche

Compétences

  • - Expliquer et faire respecter les règles et procédures
  • - Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants

Entreprise

  • ORGANISATION POPULAIRE ACTIVITES LOISIRS

Offre n°39 : Animateur périscolaire (H/F)

  • Publié le 11/12/2025 | mise à jour le 11/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 22H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 67 - Châtenois ()

L'OPAL, association engagée dans l'enfance depuis 1965 et gestionnaire d'accueils de loisirs et périscolaire sur la région Alsace-Moselle, forme et recrute un Animateur ACM (H/F) pour sa structure de CHATENOIS (Alsace)

Missions :
- Accueillir et accompagner les enfants dans leurs temps de loisirs
- Proposer des animations en lien avec le projet pédagogique
- Proposer des activités ludiques et de détente qui prennent en compte leur rythme et leurs capacités
- Communiquer avec les autres membres de l'équipe et de l'environnement de l'enfant
- Veiller au bien-être et la sécurité des enfants

Les avantages :
- 100% de prise en charge sur vos transports en commun
- 100% de prise en charge sur vos repas et goûters
- 60% de prise en charge sur la mutuelle d'entreprise
- Possibilité d'évolution rapide et de formation au sein de l'association
- Formations internes prises en charge par l'OPAL + primes

Les partenariats et les aides diverses :
- Prévoyance CHORUM pour une meilleure prise en charge de vos frais de santé
- Partenariat ACTION LOGEMENT pour une aide à la recherche d'un logement à proximité
- Prise en compte de l'ancienneté dans la branche avec une rémunération adaptée
- Un CSE (Comité Social et Economique) engagé et toujours à vos côtés pour des questions à l'employeur
- Cartes cadeaux spéciales "vacances" ou "Noel" et cartes « naissance » en fonction de votre ancienneté à l'OPAL

Informations sur le poste :
Début : Dès que possible
Contrat : CDII
Intervention : Périscolaire + Vacances scolaires
Volume horaire : 22 heures par semaine de périscolaire (dont 2 heures de réunion hebdomadaire) + 44 heures de vacances scolaires sur 6 semaines et 30 heures de préparation annuelle, soit 23.21 heures annualisées (lissée sur l'année)
Taux horaire : 12.47€
Salaire estimé : 1254,26€ brut / 965,78€ net par mois
Conditions : BAFA Titulaire ou stagiaire souhaité
Echelon : B
Indice : 265


La fiche de poste relative à votre emploi est disponible à la demande auprès du siège de l'association
Visitez notre site internet en tapant : www.opal-asso.fr dans votre barre de recherche

Compétences

  • - Expliquer et faire respecter les règles et procédures
  • - Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants

Entreprise

  • ORGANISATION POPULAIRE ACTIVITES LOISIRS

Offre n°40 : Aide-soignant / Aide-soignante en gériatrie - Poste de nuit (H/F)

  • Publié le 10/12/2025 | mise à jour le 10/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail de nuit...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 67 - BARR ()

Au sein d'un Ehpad de taille familiale, dans un environnement verdoyant, vous devez, sous la responsabilité de l'IDE :
- effectuer des soins de base et assurer le confort des résidents,
- accompagner les résidents dans les soins d'hygiène,
- apporter les plateaux-repas aux patients,
- soutenir psychologiquement les résidents, en étant à leur écoute,
- aider les résidents dont l'autonomie est réduite,
- accueillir et informer l'entourage des patients,
- veiller au respect de règles d'hygiène strictes.

Vous travaillerez de 20h45 à 6h45 le lendemain.
Vous travaillerez également un week-end sur 2.

Compétences

  • - Distribuer les repas et collations au patient/résident selon les besoins ou la prescription médicale

Formations

  • - Aide-soignant (ou AES) | CAP, BEP et équivalents

Offre n°41 : Technicien de Production H/F

  • Publié le 09/12/2025 | mise à jour le 09/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s) - poste similaire en agroalimentaire
    • 67 - DAMBACH LA VILLE ()

Vous faites partie d'une petite équipe dédiée à notre process d'élaboration de crémant d'Alsace.
Dans le cadre de la polyvalence dans le service, vous serez amené en alternance à travailler sur différents postes de travail.

Les principales missions sont les suivantes :
Vous assurez le fonctionnement des opérations de dépotages et de remuages
Vous complétez toutes les enregistrements relatifs à votre poste
Vous participez à la gestion de nos stocks
Vous assurez techniquement le bon fonctionnement de la ligne de dégorgement
Vous organisez les changements de format et réglages des machines
Vous assurez la maintenance de premier niveau
Le poste est proposé en journée principalement avec des semaines de travail en équipe en rotation en 2x8.

La fonction de cariste constitue une part importante des missions du poste.

Vous justifiez d'une formation spécifique à la conduite de ligne (type PLP) ou d'un Bac Pro (TPI)
Vous êtes autonome et avez un bon sens de l'anticipation
Vous êtes rigoureux(se) et réactif(ve) dans la réalisation de vos missions
Vous aimez travailler dans un équipe et vous avez un bon sens relationnel
Vous êtes force de proposition pour l'amélioration de la production en respectant les normes d'hygiène, de qualité et de sécurité
Une expérience d'1 an à 2 ans sur un poste identique en agroalimentaire exigée
Caces 3 est indispensable pour réaliser vos missions
Nous recherchons avant tout une personne motivée et prête à s'investir !

Le secteur du vin vous attire particulièrement ? Vous vous reconnaissez ? Alors, n'hésitez plus et rencontrons-nous !

Compétences

  • - Surveiller l'approvisionnement des machines, des installations et le flux des matières ou des produits
  • - Monter et régler une installation, une machine
  • - Contrôler la conformité d'un équipement, d'une machine, d'une installation
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Caces 3

Formations

  • - Conduite installation industrielle (conduite de ligne : PLP ou TPI) | Bac ou équivalent

Entreprise

  • VINS D'ALSACE J. HAULLER ET FILS

Offre n°42 : Accompagnateur périscolaire (H/F)

  • Publié le 09/12/2025 | mise à jour le 09/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 10H30/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 67 - Ebersheim ()

L'OPAL, association engagée dans l'enfance depuis 1965 et gestionnaire d'accueils de loisirs et périscolaire sur la région Alsace-Moselle, forme et recrute un Accompagnateur périscolaire (H/F) pour sa structure de EBERSHEIM (Alsace).

Missions :

- Accueillir et accompagner les enfants dans leurs temps de loisirs
- Proposer des animations en lien avec le projet pédagogique
- Proposer des activités ludiques et de détente qui prennent en compte leur rythme et leurs capacités
- Communiquer avec les autres membres de l'équipe et de l'environnement de l'enfant
- Veiller au bien-être et la sécurité des enfants

Les avantages :

- 100% de prise en charge sur vos transports en commun
- 100% de prise en charge sur vos repas et goûters
- 60% de prise en charge sur la mutuelle d'entreprise
- Possibilité d'évolution rapide et de formation au sein de l'association
- Formations internes prises en charge par l'OPAL + primes

Les partenariats et les aides diverses :

- Prévoyance CHORUM pour une meilleure prise en charge de vos frais de santé
- Partenariat ACTION LOGEMENT pour une aide à la recherche d'un logement à proximité
- Prise en compte de l'ancienneté dans la branche avec une rémunération adaptée
- Un CSE (Comité Social et Economique) engagé et toujours à vos côtés pour des questions à l'employeur
- Cartes cadeaux spéciales "vacances" ou "Noel" et cartes « naissance » en fonction de votre ancienneté à l'OPAL

Informations sur le poste :

- Démarrage : Dès que possible
- Type du contrat : CDII
- Nombres d'heures semaine : 10h30 / semaine périscolaire dont 01h30 de réunion hebdomadaire + 05h00 de préparation annuelle, soit 8.10 heures annualisées
- Temps d'intervention : Midi
- Conditions : Aucune
- Taux horaire : 12.12 € brut de l'heure
- Estimation du salaire : 425.26€ brut / 314.69€ net par mois
- Échelon : A
- Indice : 257

La fiche de poste relative à votre emploi est disponible à la demande auprès du siège de l'association
Visitez notre site internet en tapant : www.opal-asso.fr dans votre barre de recherche

Compétences

  • - Expliquer et faire respecter les règles et procédures
  • - Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants

Entreprise

  • OPAL

Offre n°43 : Animateur /Animatrice périscolaire (H/F)

  • Publié le 09/12/2025 | mise à jour le 09/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 23H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 67 - Châtenois ()

L'OPAL, association engagée dans l'enfance depuis 1965 et gestionnaire d'accueils de loisirs et périscolaire sur la région Alsace-Moselle, forme et recrute un Animateur ACM (H/F) pour sa structure de Châtenois (Alsace)

Missions :
- Accueillir et accompagner les enfants dans leurs temps de loisirs
- Proposer des animations en lien avec le projet pédagogique
- Proposer des activités ludiques et de détente qui prennent en compte leur rythme et leurs capacités
- Communiquer avec les autres membres de l'équipe et de l'environnement de l'enfant
- Veiller au bien-être et la sécurité des enfants

Les avantages :
- 100% de prise en charge sur vos transports en commun
- 100% de prise en charge sur vos repas et goûters
- 60% de prise en charge sur la mutuelle d'entreprise
- Possibilité d'évolution rapide et de formation au sein de l'association
- Formations internes prises en charge par l'OPAL + primes

Les partenariats et les aides diverses :
- Prévoyance CHORUM pour une meilleure prise en charge de vos frais de santé
- Partenariat ACTION LOGEMENT pour une aide à la recherche d'un logement à proximité
- Prise en compte de l'ancienneté dans la branche avec une rémunération adaptée
- Un CSE (Comité Social et Economique) engagé et toujours à vos côtés pour des questions à l'employeur
- Cartes cadeaux spéciales "vacances" ou "Noel" et cartes « naissance » en fonction de votre ancienneté à l'OPAL

Informations sur le poste :
- Démarrage : Dès que possible
- Type du contrat : CDII
- Nombres d'heures semaine : 23 heures de périscolaire, dont 3 heures de réunion hebdomadaire soit 17.52 heures annualisées (lissée sur l'année)
- Temps d'intervention : Midi + soir
- Conditions : BAFA Titulaire ou équivalent souhaité
- Taux horaire : 12.47€ brut de l'heure
- Estimation du salaire : 946.78€ brut / 729.02€ net mensuel
- Échelon : B
- Indice : 265


La fiche de poste relative à votre emploi est disponible à la demande auprès du siège de l'association
Visitez notre site internet en tapant : www.opal-asso.fr dans votre barre de recherche

Compétences

  • - Expliquer et faire respecter les règles et procédures
  • - Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants

Entreprise

  • ORGANISATION POPULAIRE ACTIVITES LOISIRS

Offre n°44 : Animateur ACM (H/F)

  • Publié le 09/12/2025 | mise à jour le 09/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 22H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 67 - Châtenois ()

L'OPAL, association engagée dans l'enfance depuis 1965 et gestionnaire d'accueils de loisirs et périscolaire sur la région Alsace-Moselle, forme et recrute un Animateur périscolaire (H/F) pour sa structure de CHATENOIS (Alsace)

Missions :
- Accueillir et accompagner les enfants dans leurs temps de loisirs
- Proposer des animations en lien avec le projet pédagogique
- Proposer des activités ludiques et de détente qui prennent en compte leur rythme et leurs capacités
- Communiquer avec les autres membres de l'équipe et de l'environnement de l'enfant
- Veiller au bien-être et la sécurité des enfants

Les avantages :
- 100% de prise en charge sur vos transports en commun
- 100% de prise en charge sur vos repas et goûters
- 60% de prise en charge sur la mutuelle d'entreprise
- Possibilité d'évolution rapide et de formation au sein de l'association
- Formations internes prises en charge par l'OPAL + primes
Les partenariats et les aides diverses :
- Prévoyance CHORUM pour une meilleure prise en charge de vos frais de santé
- Partenariat ACTION LOGEMENT pour une aide à la recherche d'un logement à proximité
- Prise en compte de l'ancienneté dans la branche avec une rémunération adaptée
- Un CSE (Comité Social et Economique) engagé et toujours à vos côtés pour des questions à l'employeur
- Cartes cadeaux spéciales "vacances" ou "Noel" et cartes « naissance » en fonction de votre ancienneté à l'OPAL

Informations sur le poste :
- Démarrage : Dès que possible
- Type du contrat : CDII
- Nombres d'heures semaine : 22h00/semaine périscolaire soit 17h00 annualisées (lissées sur toute l'année)
- Temps d'intervention : Midi + soir
- Conditions : BAFA titulaire exigé ou équivalent / BPJEPS Souhaité
- Taux horaire : 12.23 € brut de l'heure
- Estimation du salaire : 918.68€ brut / 679.82€ net par mois
- Échelon : B
- Indice : 265

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Compétences

  • - Expliquer et faire respecter les règles et procédures
  • - Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants

Entreprise

  • ORGANISATION POPULAIRE ACTIVITES LOISIRS

Offre n°45 : Animateur ACM (H/F)

  • Publié le 09/12/2025 | mise à jour le 09/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 32H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 67 - Châtenois ()

L'OPAL, association engagée dans l'enfance depuis 1965 et gestionnaire d'accueils de loisirs et périscolaire sur la région Alsace-Moselle, forme et recrute un Animateur périscolaire (H/F) pour sa structure de CHATENOIS (Alsace)

Missions :
- Accueillir et accompagner les enfants dans leurs temps de loisirs
- Proposer des animations en lien avec le projet pédagogique
- Proposer des activités ludiques et de détente qui prennent en compte leur rythme et leurs capacités
- Communiquer avec les autres membres de l'équipe et de l'environnement de l'enfant
- Veiller au bien-être et la sécurité des enfants

Les avantages :
- 100% de prise en charge sur vos transports en commun
- 100% de prise en charge sur vos repas et goûters
- 60% de prise en charge sur la mutuelle d'entreprise
- Possibilité d'évolution rapide et de formation au sein de l'association
- Formations internes prises en charge par l'OPAL + primes
Les partenariats et les aides diverses :
- Prévoyance CHORUM pour une meilleure prise en charge de vos frais de santé
- Partenariat ACTION LOGEMENT pour une aide à la recherche d'un logement à proximité
- Prise en compte de l'ancienneté dans la branche avec une rémunération adaptée
- Un CSE (Comité Social et Economique) engagé et toujours à vos côtés pour des questions à l'employeur
- Cartes cadeaux spéciales "vacances" ou "Noel" et cartes « naissance » en fonction de votre ancienneté à l'OPAL

Informations sur le poste :
- Démarrage : Dès que possible
- Type du contrat : CDII
- Nombres d'heures semaine : 32h00/semaine périscolaire + 69h00 de préparation annuelle, 44h00/9semaines de vacances scolaires, soit 34h12 annualisées (lissées sur toute l'année)
- Temps d'intervention : Midi + soir
- Conditions : BAFA titulaire exigé ou équivalent / BPJEPS Souhaité
- Taux horaire : 12.23 € brut de l'heure
- Estimation du salaire : 1848,16€ brut / 1367.63€ net par mois
- Échelon : B
- Indice : 265

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Compétences

  • - Expliquer et faire respecter les règles et procédures
  • - Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants

Entreprise

  • ORGANISATION POPULAIRE ACTIVITES LOISIRS

Offre n°46 : Responsable de magasin adjoint (H/F)

  • Publié le 04/12/2025 | mise à jour le 04/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 36H45/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 67 - Villé ()

Rattaché(e) au Responsable de magasin, vous êtes garant de la bonne application du concept commercial et de la satisfaction clientèle.

Vous êtes un soutien dans la gestion administrative du magasin (planning, caisse, inventaire) et du management de l'équipe.

En binôme avec le responsable magasin, vos missions consistent à :

- Fédérer et transmettre les bonnes pratiques afin de faire monter en compétences votre équipe
- Gérer les prix de vente en fonction des directives définies par la Direction
- Participer à la gestion optimale des produits : gestion du stock et des commandes, contrôle des DLC, etc
- Veiller au bon respect de l'implantation des marchandises, et participer à la mise en rayon
- Assurer la bonne gestion des flux monétiques
- Participer à la gestion administrative
- Préparer les inventaires
- Assurer une qualité d'accueil irréprochable en veillant à la bonne tenue de l'ensemble du magasin (intérieur et extérieur)

Compétences

  • - Elaborer une stratégie commerciale
  • - Superviser la gestion d'une entité commerciale

Entreprise

  • NORMA SARL

Offre n°47 : Aide-soignant ou AMP (H/F) A TPS PARTIEL (H/F)

  • Publié le 02/12/2025 | mise à jour le 11/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 17H30/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 67 - BARR ()

Contrat dans le cadre d'un remplacement.

Vous êtes aide-soignant(e) ou AMP diplômé(e) d'état.
Vous aimez le contact humain et le travail en équipe pluridisciplinaire.
Vous aurez, en collaboration avec les IDE des missions d'accompagnement des résidents dans les gestes de la vie quotidienne en lien avec leur projet de vie individualisé.

Vous travaillerez en horaires postés (6h30 à 14h ou 13h30 à 21h) et un week-end sur 2.

Rémunération selon grille de la Fonction Publique Hospitalière.
2 week-ends par mois travaillés.

Compétences

  • - Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne
  • - Mesurer les paramètres vitaux du patient ou résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier
  • - Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention

Formations

  • - Santé (DIPLOME AIDE-SOIGNANT ou AMP EXIGE) | Bac ou équivalent

Entreprise

  • EHPAD MARCEL KRIEG

Offre n°48 : Valet / Femme de chambre

  • Publié le 01/12/2025 | mise à jour le 08/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 25H/semaine Travail les week-ends et jours fériés
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 67 - CHATENOIS ()

Vous serez chargé.e de l'entretien complet des chambres de l'hôtel et des couloirs.

Vous travaillerez le matin, les horaires et les jours de travail sont à convenir en fonction de vos disponibilités.

Ce poste est ouvert aux débutant.e.s pour autant que vous soyez prêt.e à apprendre et vous investir à long terme.

Compétences

  • - Normes d'hygiène et de propreté
  • - Procédures de nettoyage écologique
  • - Symboles d'entretien des textiles
  • - Règles et consignes de sécurité
  • - Utilisation de matériel de nettoyage
  • - Caractéristiques des produits d'entretien
  • - Caractéristiques des tissus et matières textiles
  • - Techniques de dressage de lit
  • - Techniques de pliage
  • - Procédures de nettoyage des vitres
  • - Techniques de nettoyage des moquettes
  • - Techniques de communication avec les clients
  • - Approvisionner un chariot de ménage ou chariot de linge
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Changer les draps, refaire le lit (mise à blanc, recouche) et remplacer le linge de toilette
  • - Entretenir les sanitaires
  • - Ranger le linge, les produits d'entretien et les consommables
  • - Respecter des règles, des consignes, normes et procédures opérationnelles
  • - Respecter les standards qualité de l'établissement
  • - Doser des produits d'entretien
  • - Utiliser des techniques de pliage spécifique pour les serviettes
  • - Contrôler l'état de propreté du linge
  • - Désinfecter et décontaminer un équipement
  • - Laver des vitres
  • - Vérifier et maintenir l'état de propreté des équipements
  • - Ranger du matériel
  • - Vérifier le fonctionnement des équipements de la chambre
  • - Identifier et signaler les dysfonctionnements, les dégradations du mobilier et des équipements de la chambre
  • - Assurer la discrétion et la confidentialité des clients
  • - Respecter les règles de sécurité au travail
  • - Respecter les règles d'hygiène
  • - Communiquer à l'oral en milieu professionnel
  • - Rendre compte de son action, de risques ou d'anomalies au responsable
  • - S'exprimer avec politesse et courtoisie
  • - Appliquer les écogestes dans sa pratique
  • - Evacuer et trier des déchets, des produits

Entreprise

  • HOTEL RESTAURANT BEYSANG

Offre n°49 : Animateur / Animatrice d'activités périscolaires (H/F)

  • Publié le 28/11/2025 | mise à jour le 28/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 11H30/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 67 - Dambach-la-Ville ()

Vous aimez travailler avec les enfants et souhaitez contribuer à leur épanouissement dans un cadre bienveillant et dynamique ?

L'Association Générale des Familles du Bas-Rhin recherche un-e Animateur-rice Périscolaire en CDI, prêt-e à rejoindre l'équipe de son périscolaire de Dambach-la-Ville.

Votre mission au quotidien :

En tant qu'animateur-rice périscolaire, vous jouerez un rôle clé auprès des enfants en leur proposant un cadre sécurisé et enrichissant.

Animer et encadrer des activités ludiques, éducatives, culturelles ou sportives adaptées à l'âge des enfants
Assurer l'encadrement des repas en veillant au bien-être de chacun
Accompagner les enfants lors des trajets entre l'école et l'accueil périscolaire
Garantir la sécurité et l'hygiène selon les protocoles en vigueur
Participer à la vie de l'équipe et contribuer au projet pédagogique de la structure

Votre profil :

Nous recherchons avant tout une personne passionnée, dynamique et bienveillante :

Vous êtes créatif-ve, patient-e et à l'écoute des enfants
Vous savez travailler en équipe et faire preuve d'initiative
Vous êtes capable de gérer vos émotions et de prendre du recul quand cela est nécessaire
Vous respectez les règles et procédures (sécurité, hygiène, secret professionnel)
Vous êtes titulaire ou stagiaire BAFA (ou équivalent) ou bien vous disposez d'une première expérience dans l'animation.

Ce que nous vous proposons :

Si vous n'êtes pas déjà formé au BAFA, une prise en charge complète de votre formation
Une rémunération de 12.74€/h brut
Des congés conventionnels supplémentaires
Des repas pris en charge sur le temps d'encadrement du midi
Des tarifs réduits sur billetterie et événements via notre CSE
D'une mutuelle avantageuse
Et surtout : La satisfaction de voir les enfants évoluer et repartir chaque jour avec le sourire !

Postulez dès maintenant :

Ce poste est à pourvoir en CDI dès le 05 janvier 2025 (temps de travail annualisé 38.91h/mois soit 11h30 en période scolaire sur temps méridiens).

Rejoignez-nous en nous envoyant votre candidature dès aujourd'hui !

Compétences

  • - Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs
  • - Expliquer et faire respecter les règles et procédures
  • - Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants

Entreprise

  • ASS GENERALE FAMILLES BAS RHIN

Offre n°50 : Psychologue (H/F)

  • Publié le 26/11/2025 | mise à jour le 05/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 10H30/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 67 - SCHERWILLER ()

L'EHPAD « La RESIDENCE de l'ALUMNAT », établissement de 46 lits - situé au cœur du vignoble alsacien à SCHERWILLER, recherche son ou sa psychologue à 0.3 ETP à partir du 1er janvier 2026.

A ce titre, il (elle) exerce les missions suivantes:
- Etablir un diagnostic des capacités psychiques des résidents, les accompagner dès leur admission, verbaliser le mal-être et les souffrances
- Repérer et évaluer les troubles cognitifs
- Promouvoir l'autonomie et le bien-être de la personne
- Accompagner les familles, veiller au maintien des relations sociales
- Accompagner l'action des personnels, par le questionnement et l'analyse des pratiques
- Veiller à l'éthique et à la mise en œuvre effective des soins bien traitants
- Effectuer des activités cliniques institutionnelles (stimulation mnésique, intervention auprès des équipes pluridisciplinaires, élaboration du projet psychologique d'établissement, des projets de vie.)
- Participer aux projets de vie personnalisés

Compétences

  • - Analyser le contexte de vie d'une personne ou d'une famille
  • - Appliquer un cadre juridique ou réglementaire
  • - Déterminer le besoin en accompagnement psychologique, arrêter les modalités avec la personne ou l'orienter vers un médecin, service social, personnel paramédical
  • - Réaliser un accompagnement psychologique

Formations

  • - Psychologie | Bac+5 et plus ou équivalents

Entreprise

  • EHPAD

Offre n°51 : Responsable Finances H/F (H/F)

  • Publié le 25/11/2025 | mise à jour le 26/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 5 An(s)
    • 67 - SCHERWILLER ()

Le SMICTOM d'Alsace Centrale a en charge la collecte et la valorisation des ordures ménagères par le tri des matériaux recyclables. Son territoire comprend 90 communes regroupées en 6 Communautés de Communes. La population desservie représente environ 130 000 habitants.

Le SMICTOM d'Alsace Centrale recrute :
Un responsable Finances (H/F)
Poste permanent - CDI

Sous la responsabilité du Directeur, vous serez chargé du pilotage économique de l'établissement industriel et commercial. Vous managerez l'équipe comptable (3 agents) et l'équipe de la facturation de la redevance incitative (4 agents)

Vos missions :

Orchestrer le financier et le budgétaire

- Construire et suivre le budget global de l'EPIC
- Gérer l'exécution des dépenses et recettes
- Suivre la situation patrimoniale et l'inventaire physique et comptable des biens.
- Développer des outils d'aide à la décision et participer aux simulations économiques (tarification, scénarios d'évolution)
- Conseiller et accompagner les élus sur les choix financiers et fiscaux.

Conduire et coordonner le contrôle de gestion

- Mettre en place et suivre des tableaux de bord de pilotage techniques et financiers adaptés aux besoins internes et aux élus
- Produire des analyses de coûts
- Appuyer la Direction dans l'évaluation des performances et des orientations stratégiques


- Fiabiliser et superviser la chaîne de facturation
- Appuyer le service usagers pour les demandes complexes liées à la facturation ou aux principes tarifaires

Gérer les projets du service


Votre profil :
- Capacités managériales et transverses
- Formation ou expérience solide en comptabilité ou finances
- Maîtrise des outils d'analyse de données et d'Excel avancée



Les conditions et spécificités :

Treizième mois, participation à la protection sociale (mutuelle et prévoyance), titres restaurant, adhésion au Comité d'Action Sociale présentant de nombreuses prestations sociales, aide à la mobilité douce, participation à 75 % aux frais de transport en commun.

Travail à distance usité
Profil horaire : 39h avec RTT

Système d'information : Berger Levrault
Nomenclature comptable : M4


Délai de candidature : 1er janvier 2026

Merci de nous adresser votre candidature par mail.

Pour nous découvrir :
https://www.linkedin.com/company/37315616/admin/feed/posts/
https://www.smictom-alsacecentrale.fr

Formations

  • - Financement entreprise | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • SMICTOM D'ALSACE CENTRALE

Offre n°52 : BOULANGER PATISSIER EN INDUSTRIE AGROALIMENTAIRE H/F (H/F)

  • Publié le 25/11/2025 | mise à jour le 11/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail selon un rythme irrégulier et des pics d'activité...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 67 - SCHERWILLER ()

Êtes-vous prêt(e) à relever le défi d'être Boulanger Pâtissier en industrie agroalimentaire?

Rejoignez une équipe dynamique en industrie agroalimentaire, où vous contribuerez à la production de produits carnés dans un environnement soigneusement régulé.

Vos principales responsabilités seront :
- Assurer la préparation des différentes sortes de pâtes ainsi que la cuisson
- Respecter scrupuleusement les normes d'hygiène agroalimentaire
- S'adapter à des horaires matin 05h-12h00 ou journée 07h30-15h00 du lundi au vendredi
- Veiller à la maintenance de votre outil de travail en assurant le nettoyage et le rangement de votre poste de travail.

Profil recherchéFormation et expérience

Nous cherchons un(e) Boulanger(e) Pâtissier(ière) en industrie agroalimentaire passionné(e) et habile, à l'aise avec les contraintes de l'environnement industriel.

- Aptitude à travailler dans un environnement industriel
- Bonne connaissance des normes d'hygiène agroalimentaire
- Capacité à créer des produits variés et de qualité en volume élevé
- Diplôme en pâtisserie/boulangerie ou expérience équivalente dans le domaine requise

Ce que nous vous offrons :
Date de démarrage du contrat : prise de poste DECEMBRE 2025
Salaire : 12.00 €/heure + primes
Mission en Temps plein : 35h/semaine

le truc en +
Vous ne travaillerez pas les samedis

Candidatez maintenant et nous vous recontacterons le plus rapidement possible !

Compétences

  • - Caractéristiques des farines levure, additifs
  • - Bouler et effectuer la tourne ou le façonnage des pâtons
  • - Cuire des pièces de viennoiserie

Entreprise

  • GEZIM INTERIM

    Structure artisanale du val de villé.

Offre n°53 : Aide à Domicile (H/F)

  • Publié le 24/11/2025 | mise à jour le 10/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 14H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Français (Souhaitée)
    • 67 - SCHERWILLER ()

Vous effectuez l'ensemble des tâches nécessaires à l'entretien du domicile de nos clients. En fonction des missions, le travail pourra consister à faire le ménage, repassage, lavage des vitres, l'aide à la préparation du repas... Vous serez amené/e à travailler en autonomie.

Vos avantages :

- Flexibilité de vos heures de travail qui s'adapteront à vos disponibilités

- Formations régulières à nos méthodes de travail

- Participation aux frais de transport


- Nombreuses réductions auprès de grandes enseignes

- Aides au logement

-CSE

Chez Solutia, chaque planning est construit en fonction de vos disponibilités

Nos prestations sont organisées :

-Du lundi au vendredi

-Repos le week-end

-Travail en journée ( entre 8h00 et 18h00)


SOLUTIA CENTRE ALSACE souhaite intégrer un(e) collaborateur/collaboratrice sérieux(se), dynamique aux valeurs humaines, sachant faire preuve de professionnalisme.

Soyez les bienvenus, avec ou sans expérience, nous nous chargerons de vous accompagner dans votre intégration

Savoir-faire :

-Savoir utiliser le matériel lié à l'entretien de la maison
-Être organisé pour gérer au mieux le temps imparti
-Respecter la confidentialité des informations individuelles
-Respecter les règles d'hygiène

Savoir-être :

-Être méticuleux
-Respecter la déontologie de l'entreprise et la réglementation
-Être sociable, aimer le contact avec autrui
-Être tolérant

Compétences

  • - Normes d'hygiène et de propreté
  • - Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces

Entreprise

  • SOLUTIA CENTRE ALSACE

    L'ADN de Solutia Centre Alsace, s'est construit autour de valeurs humaines fortes et nous prenons soin de choisir nos collaborateurs en fonction de leur adhésion à celles-ci. Chez Solutia vous rejoignez une équipe engagée, à taille humaine, familiale.

Offre n°54 : Agent / Agente d'entretien-propreté de locaux

  • Publié le 20/11/2025 | mise à jour le 06/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 10H30/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 67 - EPFIG ()

Vous réalisez des prestations de nettoyage courant sur le secteur de Sélestat et Epfig

Vous travaillez à temps partiel selon les horaires suivantes :
Lundi au samedi de 6h00 à 7h30
Jeudi de 14h00 à 15h30

Compétences

  • - Caractéristiques des produits d'entretien
  • - Caractéristiques des produits de nettoyage
  • - Techniques de désinfection des surfaces
  • - Normes d'hygiène et de propreté
  • - Préparer du matériel en prévision d'un travail
  • - Baliser les zones glissantes

Entreprise

  • OXY' GENY

Offre n°55 : Agent / Agente d'entretien-propreté de locaux

  • Publié le 20/11/2025 | mise à jour le 20/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 12H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 67 - SCHERWILLER ()

Vous réalisez des prestations de nettoyage courant sur le secteur de Scherwiller, Dambach La Ville et Châtenois

Vous travaillez à temps partiel selon les horaires suivantes :
Lundi, mercredi et vendredi de 7h00 à 8h00
Lundi et jeudi de 11h30 à 13h00
Mardi et vendredi de 16h30 à 18h30
Vendredi de 14h00 à 16h00

Compétences

  • - Caractéristiques des produits d'entretien
  • - Caractéristiques des produits de nettoyage
  • - Techniques de désinfection des surfaces
  • - Normes d'hygiène et de propreté
  • - Préparer du matériel en prévision d'un travail
  • - Baliser les zones glissantes

Entreprise

  • OXY' GENY

Offre n°56 : Agent / Agente d'entretien-propreté de locaux

  • Publié le 20/11/2025 | mise à jour le 20/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 13H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 67 - VILLE ()

Vous réalisez des prestations de nettoyage courant sur le secteur de Villé.

Vous travaillez les jours suivants :
Lundi au vendredi de 6h00 à 8h00
Mercredi de 12h00 à 13h30
Jeudi une semaine sur deux 18h00-19h30

Compétences

  • - Caractéristiques des produits d'entretien
  • - Caractéristiques des produits de nettoyage
  • - Techniques de désinfection des surfaces
  • - Normes d'hygiène et de propreté
  • - Préparer du matériel en prévision d'un travail
  • - Baliser les zones glissantes

Entreprise

  • OXY' GENY

Offre n°57 : Valet / Femme de chambre (H/F)

  • Publié le 17/10/2025 | mise à jour le 03/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail les week-ends et jours fériés...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 Mois
    • 67 - ITTERSWILLER ()

Hôtel Restaurant Spa familial sur la route des vins recherche une personne motivée et consciencieuse pour compléter sa sympathique et dynamique équipe en chambre.

Vous ferez partie d'une équipe solidaire et pourrez compter sur un encadrement bienveillant.

Vos missions :
- Nettoyage des chambres et des parties communes
- Changement du linge de maison
- S'assurer de l'approvisionnement des équipements et de leur bon fonctionnement

Ambassadeurs de l'Alsace, nos équipes ont à cœur d'accueillir les hôtes dans un environnement de grande qualité et nous vous demanderons ce même engagement.
Ce poste est exigeant physiquement et occasionne des ports de charges.

Vous travaillez du lundi au dimanche, avec 2 jours de congés par semaine, parfois consécutifs. Les plannings sont établis 15 jours d'avance.
Vous travaillez de 8h à 15h30 avec une pause de 30 minutes. Le dimanche, vous travaillez de 8h30 à 16h.

Le lieu de travail n'étant pas desservi par les transports en commun, vous devez pouvoir vous y rendre par vos propres moyens.

L'employeur prend la mutuelle en charge à 50%.

Compétences

  • - Caractéristiques des produits d'entretien
  • - Caractéristiques des tissus et matières textiles
  • - Feuille de service
  • - Normes d'hygiène et de propreté
  • - Règles et consignes de sécurité
  • - Symboles d'entretien des textiles
  • - Techniques de communication avec les clients
  • - Techniques de dressage de lit
  • - Techniques de nettoyage des moquettes
  • - Techniques de pliage
  • - Utilisation de matériel de nettoyage
  • - Approvisionner un chariot de ménage ou chariot de linge
  • - Assurer la discrétion et la confidentialité des clients
  • - Changer les draps, refaire le lit (mise à blanc, recouche) et remplacer le linge de toilette
  • - Communiquer à l'oral en milieu professionnel
  • - Contrôler l'état de propreté du linge
  • - Désinfecter et décontaminer un équipement
  • - Doser des produits d'entretien
  • - Entretenir les sanitaires
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Evacuer et trier des déchets, des produits
  • - Identifier et signaler les dysfonctionnements, les dégradations du mobilier et des équipements de la chambre
  • - Ranger du matériel
  • - Ranger le linge, les produits d'entretien et les consommables
  • - Rendre compte de son action, de risques ou d'anomalies au responsable
  • - Respecter des règles, des consignes, normes et procédures opérationnelles
  • - Respecter les règles de sécurité au travail
  • - Respecter les règles d'hygiène
  • - Respecter les standards qualité de l'établissement
  • - S'exprimer avec politesse et courtoisie
  • - Utiliser des techniques de pliage spécifique pour les serviettes
  • - Vérifier et maintenir l'état de propreté des équipements
  • - Vérifier le fonctionnement des équipements de la chambre

Entreprise

  • HOTEL RESTAURANT ARNOLD SA

Offre n°58 : Fraiseur (F/H)

  • Publié le 09/12/2025 | mise à jour le 10/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 67 - Triembach-au-Val ()

Vous serez en charge de :
- Utiliser les fiches de réglage pour préparer les opérations d'usinage.
- Monter et régler les outils de coupe sur machines DMG à commande numérique (Siemens).
- Lancer les cycles de production automatisés en respectant les consignes.
- Surveiller le déroulement de l'usinage et intervenir en cas d'anomalie.
- Décharger les pièces terminées et assurer leur traçabilité.
- Compléter les fiches d'auto-contrôle en réalisant les mesures nécessaires :
- Instruments de métrologie (pied à coulisse, micromètre, comparateur, etc.)
- Machine de contrôle tridimensionnel (CMM) pour vérification des tolérances serrées.
- Respecter les consignes de sécurité et les procédures qualité internes.


Poste en horaire d'équipe 2x8 (avec possibilité selon l'activité de faire du 3x8).

Nous recherchons une personne autonome titulaire d'un diplôme en usinage avec une expérience d'au moins 2 ans.
Si vous disposez d'une expérience en tournage et que vous souhaitez effectuer du fraisage, c'est possible !

Entreprise

  • RANDSTAD

    Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !

Offre n°59 : Peintre Intérieur (h/f)

  • Publié le 06/12/2025 | mise à jour le 08/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 67 - Barr ()

L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans le domaine des travaux de peinture et basé à BARR (67140), en Intérim de 6 mois un Peintre Intérieur (h/f).

Notre client est une entreprise renommée dans le secteur des travaux de peinture et vitrerie, reconnue pour son expertise, son professionnalisme et son engagement envers la qualité du travail. Avec une équipe dynamique et des projets variés, notre client offre un environnement de travail stimulant et des opportunités de développement professionnel.

En tant que Peintre Intérieur (h/f), vous serez amené à préparer et sécuriser la zone de chantier, monter un échafaudage, identifier la nature du support, préparer un support à enduire ou un revêtement mural, et appliquer des gammes de peintures, vernis, enduits ou laques.

Profil :
Nous recherchons un professionnel passionné par la peinture et possédant un CAP/BEP en peinture du bâtiment. La maîtrise des techniques de peinture, talochage et application d'enduits est essentielle, tout comme la connaissance des outils et des différentes caractéristiques des produits. Le candidat idéal saura travailler aussi bien sur du neuf que de la rénovation.

- Travaux de Peinture
- Manutention
- Port de charges

Le contrat débutera dès que possible, avec des horaires de travail en journée à temps plein.

Vous souhaitez rejoindre une entreprise dynamique, participer à des projets variés et développer vos compétences dans un environnement stimulant ? Rejoignez notre client et contribuez à des réalisations exceptionnelles dans le domaine de la peinture et de la décoration intérieure !

Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.

Entreprise

  • ADECCO

Offre n°60 : CHEF(FE) DE PARTIE (H/F)

  • Publié le 04/12/2025 | mise à jour le 05/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 67 - ITTERSWILLER ()

Dans un cadre de travail chaleureux, vous serez accueilli.e par une équipe bienveillante, motivée et conviviale.
Pour faire vivre une expérience unique à nos clients, nous recherchons notre nouveau Chef de Partie (H/F).

Rattaché.e au Chef de Cuisine, vous aurez pour missions principales la préparation, la production, la mise en valeur et la qualité des services et prestations culinaires. Le Chef propose à notre clientèle une cuisine française traditionnelle, du marché et de saison.

Vous serez responsable de votre poste de travail et de votre partie spécifique dans la cuisine.
Vous réceptionnerez et vérifierez la quantité et la qualité des marchandises pour votre partie.
Vous participerez activement au suivi des commandes spécifiques à votre partie.
Vous superviserez et participerez à toutes les étapes du service (préparation, cuisson, présentation, service).
Vous contribuerez au processus de renouvellement des cartes et des menus.
Vous garantirez le strict respect des normes d'hygiène HACCP dans votre domaine de travail.
Vous signalerez à vos collègues et à vos supérieurs tout problème affectant la qualité du service à la clientèle.
Vous veillerez à l'application rigoureuse des standards et procédures de service établis dans l'hôtel.
Vous assurerez le suivi des règles d'hygiène, de sécurité et des conditions de travail définies dans l'établissement.
Vous pourrez être appelé.e à assister ou remplacer vos collègues pour maintenir un service clientèle de qualité.

VOUS BENEFICIEZ DE 2 JOURS DE CONGE SUCCESSIFS + une demie journée volante par semaine.
Vous travaillez en coupé : 9h-14h et 18h30-22h

Compétences

  • - Bac pro cuisine
  • - CAP cuisine
  • - Chaîne du froid
  • - Connaissance des tendances culinaires actuelles
  • - Gestion de la qualité des produits
  • - Législation alimentaire
  • - Cuire des viandes, poissons ou légumes
  • - Dresser des plats pour le service
  • - Préparer les viandes et les poissons
  • - Adapter les recettes pour des besoins spécifiques (allergies, régimes alimentaires, préférences)
  • - Aménager un poste et les conditions de travail
  • - Anticiper les périodes de travail plus soutenues en recrutant des saisonniers et des intérimaires
  • - Assurer la propreté de la zone de travail
  • - Assurer le respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire
  • - Conditionner des produits
  • - Créer des menus saisonniers pour refléter la diversité des produits
  • - Cuisiner des sauces pour accompagner les produits
  • - Entretenir des équipements de cuisine professionnelle
  • - Evacuer et trier des déchets, des produits
  • - Expliquer et faire respecter les règles et procédures
  • - Favoriser un environnement de travail collaboratif
  • - Former le personnel aux nouvelles techniques culinaires
  • - Gérer l'approvisionnement des matières premières nécessaires en cuisine afin d'éviter les excédents ou la rupture de stock
  • - Gérer les urgences et les imprévus en cuisine
  • - Gérer le timing de préparation pour un service efficace
  • - Goûter les préparations culinaires, ajuster leur assaisonnement et prêter attention à l'esthétique des plats avant de les servir
  • - Innover dans la présentation des plats et des menus
  • - Organiser des événements culinaires spéciaux
  • - Organiser le stockage des denrées, en les triant par dates de péremption par exemple
  • - Préparer des plats culinaires
  • - Réaliser des tests de contrôle de fraîcheur des aliments, des préparations et prélever des échantillons pour le service d'hygiène
  • - Réaliser les fiches techniques pour chaque plat (ingrédients, quantités, prix, ...)
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Superviser la préparation des produits culinaires
  • - Transmettre une technique, un savoir-faire

Entreprise

  • HOTEL RESTAURANT ARNOLD SARL

Offre n°61 : Aide ménager / ménagère à domicile (H/F)

  • Publié le 04/12/2025 | mise à jour le 11/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 20H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 67 - VILLE ()

L'aide ménagère consiste à effectuer diverses tâches ménagères pour aider les personnes ayant des difficultés à gérer leurs maison, cela prend en compte autant les personnes actives que les personnes seniors.

Nous recherchons un(e) assistant(e) de ménager(ère), pour contribuer au bien-être de nos clients, en les accompagnant dans l'entretien de leurs foyers :

Le nettoyage, le ménage et l'entretien des différentes pièces du logement ;
Le repassage ;
La préparation de repas simples.
Nos engagements :

Votre bien-être : un planning adapté à vos contraintes personnelles ;
Une mutuelle prise en charge à 100% ;
Une participation à vos frais de déplacement ;
Une équipe soudée.

Votre profil :

Vous êtes autonome, avec le sens du service et vous êtes rigoureux.
Sans expérience ? Chez APEF, on vous accompagne tout au long de votre carrière et vous serez formé à nos méthodes de travail.

Compétences : Rigueur, sens du service, adaptabilité, autonomie.

Compétences

  • - Normes d'hygiène et de propreté
  • - Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces
  • - Assurer le suivi des stocks en temps réel
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Entreprise

  • AS AIDE ET SERVICES

Offre n°62 : Auxiliaire de vie (H/F)

  • Publié le 04/12/2025 | mise à jour le 11/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 25H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s) - ou CAP BEP auxiliaire de vie
    • 67 - VILLE ()

Nous cherchons un(e) Auxiliaire de vie, pour contribuer au bien-être de personnes en perte d'autonomie sur le secteur du Val de Villé.

Vos missions :

- Accompagner la personne dans les gestes de la vie quotidienne à son domicile,
- Accompagner à la réalisation des actes d'hygiène de vie d'une personne en perte d'autonomie,
- Réaliser pour la personne, l'entretien de son logement, les courses, la préparation et la prise de repas, les formalités administratives...,
- Accompagner une personne dans ses sorties en toute sécurité,
-Suivre l'état de santé de la personne, relever les modifications de comportement, états dépressifs, ... et informer les interlocuteurs concernés (famille, médecin, équipe soignante...).

Nos engagements :

- Votre sécurité : nous vous fournissons un équipement pour vous protéger ainsi que vos clients.
- Votre bien-être : les plannings sont élaborés avec vous selon vos disponibilités.
- Votre épanouissement : nous regroupons vos interventions pour limiter le nombre de kilomètres parcourus.
- Votre protection : CDI temps partiel pouvant évoluer vers un temps plein, mutuelle prise en charge à 100%, participation aux frais de transport, rémunération fixe.

Les avantages :

- Des formations pour progresser (au minimum 1 fois par an) : des perspectives d'évolution sont offertes à tous nos collaborateurs qui souhaitent occuper d'autres postes.
- Des outils modernes : vous travaillez avec une application où consulter votre planning, vos missions, vos trajets, en temps réel.
- Une équipe à votre écoute : des réunions d'équipe et des événements de convivialité tout au long de l'année, un management bienveillant & positif.

Votre profil :

Vous êtes autonome
Vous avez le sens du service
Vous êtes rigoureux(se)
Obligation vaccinale

Vous êtes titulaire d'une qualification niveau 3 ou d'une expérience de 3 ans sur un poste similaire.
Chez APEF, on vous accompagne tout au long de votre carrière et vous serez formé(e) à nos méthodes de travail.

Compétences

  • - Principes de l'ergonomie au travail

Entreprise

  • APEF AS AIDE ET SERVICES

Offre n°63 : Cuisinier/ère Ou aide cuisine (H/F)

  • Publié le 29/11/2025 | mise à jour le 01/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail le dimanche...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 67 - LE HOHWALD ()

Recherche cuisinier ou aide cuisine pour entrée immédiate, débutant accepté.
2 jours de congés, 8 semaines de congés payés

Compétences

  • - Dresser des plats pour le service

Entreprise

  • LA PETITE AUBERGE

Offre n°64 : CUISINIER EN INDUSTRIE AGROALIMENTAIRE H/F (H/F)

  • Publié le 25/11/2025 | mise à jour le 11/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en horaires décalés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 67 - SCHERWILLER ()

Êtes-vous prêt(e) à relever le défi de cuisiner des tourtes, des friands et des pâtés en croûte en milieu industriel ?

Dans le cadre de vos fonctions, vous serez amené(e) à intervenir en cuisine pour l'élaboration de divers produits de charcuterie artisanale avec une gestion rigoureuse des process de cuisson.

- La réalisation de produits tels que les tourtes, friands ou pâté en croute
- La confection de différentes pâtes pour accompagner vos réalisations
- Le pesage précis des ingrédients pour assurer la qualité et la constance du produit
- La gestion optimale des process de cuisson pour garantir le respect du goût et de la texture attendue
- Travail du lundi au vendredi, de 05h à 12h30 pour s'adapter aux exigences de production.

Profil recherché Formation et expérience

Profil attendu: Nous recherchons un(e) Cuisinier(ère) en milieu Industriel passionné(e) par la confection de produits carnés et de pâtisseries, indépendamment de son niveau d'expérience.

Compétences et qualités essentielles :
- Maîtrise de la confection de tourtes, friands et pâté en croute
- Compétent(e) dans la préparation de différents types de pâtes
- Formation en cuisine

Ce que nous vous offrons
Date de démarrage du contrat : DECEMBRE 2025
Mission en Temps plein : 35h/semaine
Vous serez enfin libre les soirs et les week end!

Compétences

  • - Dresser des plats pour le service

Entreprise

  • GEZIM INTERIM

    Structure artisanale du val de villé.

Offre n°65 : Chef(fe) d'équipe GC (béton armé, ouvrages d'art) (H/F)

  • Publié le 25/11/2025 | mise à jour le 11/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 38H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 36 Mois
  • Langue : Français (Souhaitée)
    • 67 - SCHERWILLER ()

Nous recherchons actuellement, pour notre activité génie civil/béton armé, deux chef(fe)s d'équipe capables de diriger 1 à 3 compagnons pour mener à bien nos différents chantiers.

Vos tâches seront les suivantes :
- Echanges en amont du chantier avec le conducteur de travaux pour définir les grandes lignes de réalisation du chantier (techniques employées, planning)
- Installation du chantier, mise en sécurité et appropriation des sites de travaux
- Supervision des travaux (lecture de plan, répartition des tâches, points qualité et sécurité)
- Gestion des moyens matériels et humains en coordination avec le conducteur de travaux
- Participation active aux tâches (coffrages traditionnels/panneaux, ferraillage, bétonnage.)

Nous intervenons sur les régions Grand-Est et Bourgogne Franche Comté mais réalisons la majorité de notre chiffre d'affaires en Alsace.
Le poste proposé est en CDI en base 35h.
L'organisation du travail est de 38h travaillées sur 4 jours (pas de chantier le vendredi).

Vous disposerez d'une camionnette de service toute équipée (étagères, électroportatif...) et de l'ensemble des outils nécessaires à l'accomplissement de vos tâches.
Primes déplacement la cas échéant, paniers repas, indemnités de trajet, complémentaire...

Que vous soyez un(e) chef(fe) d'équipe éxpérimenté(e) ou bien un(e) maçon(e) confirmé(e) qui veut évoluer vous êtes le/la bienvenu(e).

Compétences

  • - Gestion des équipements de chantier
  • - Lecture de plans et de schémas
  • - Matériaux de construction
  • - Travaux publics, génie civil
  • - Analyser et suivre les plans d'exécution transmis par le conducteur de travaux (plans, cadences, échéances de livraison, budget)
  • - Analyser les incidents techniques et proposer des améliorations
  • - Apporter un appui technique aux équipes de chantier
  • - Assurer la remise en état du site
  • - Assurer la sécurité sur le chantier
  • - Contrôler la conformité d'exécution des ouvrages
  • - Contrôler l'application du plan de travail
  • - Coordonner l'activité d'une équipe
  • - Décrire un problème relatif à son activité et ses solutions pratiques
  • - Définir des besoins en approvisionnement
  • - Définir et assurer la bonne implantation du chantier sur la zone de travaux selon les plans d'exécution (marquage au sol, traçage de l'ouvrage, identification des réseaux, balisage)
  • - Effectuer le suivi administratif (pointages, etc.) et définir les plannings
  • - Effectuer régulièrement les revues de chantier avec le conducteur de travaux afin de suivre l'avancement global du chantier
  • - Etablir le planning et fixer les méthodes d'exécution du chantier
  • - Identifier les tâches pouvant avoir un impact environnemental et proposer des mesures préventives
  • - Mettre en place les dispositifs de sécurité, aménager les voies d'accès
  • - Organiser les opérations à réaliser en vue de respecter les délais et les contraintes des chantiers
  • - Organiser sa journée en tenant compte de l'environnement de travail (équipe, matériaux, matériel, météo, …) et des priorités
  • - Participer à l'évaluation des moyens à mettre en œuvre pour l'exécution de l'ouvrage (hommes, engins, outillages, approvisionnements)
  • - Planifier et adapter son activité en régulant celle des autres
  • - Préparer l'intervention et installer le chantier
  • - Proposer un ajustement des moyens (humains et techniques)
  • - Rendre compte de son activité
  • - Respecter le planning prévu dans l'exécution des tâches
  • - S'assurer du respect des techniques de mise en œuvre ou de réalisation spécifiques au chantier (génie civil, VRD, routes, voies ferrées, ...)
  • - Surveiller le respect des normes de sécurité
  • - Transmettre les règles et consignes à son équipe et s'assurer de leur compréhension
  • - Vérifier que les équipements et matériels utilisés ont été contrôlés et que les ouvriers portent bien les équipements de sécurité

Entreprise

  • CRREO TRAVAUX SPECIAUX

Offre n°66 : Second / Seconde de cuisine H/F ST PIERRE (H/F)

  • Publié le 21/11/2025 | mise à jour le 07/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 67 - Saint-Pierre ()

Nous recherchons pour un client basé à 67140 ST PIERRE, un second de cuisine H/F

Vous intervenez dans un EHPAD, et secondez le chef de cuisine.
Vous êtes autonome en cuisine chaude et froide.
Travail par cycle de 2 semaines (1 semaine à 30 heures et 1 semaine à 40 heures avec un week-end sur deux)
Horaires 08h - 19h

Site mal desservi par les transports en communs

Compétences

  • - Aménager un poste et les conditions de travail
  • - Cuire des viandes, poissons ou légumes
  • - Cuisiner des sauces pour accompagner les produits
  • - Dresser des plats pour le service
  • - Superviser la préparation des produits culinaires

Formations

  • - Cuisine | Bac ou équivalent

Entreprise

  • MARTY INTERIM

Offre n°67 : ÉLECTRICIEN INDUSTRIEL ET TERTIAIRE (H/F)

  • Publié le 20/11/2025 | mise à jour le 06/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 67 - Triembach-au-Val ()

Notre agence Camo Emploi de Colmar recrute pour son client, spécialisé dans les travaux d'installation électrique dans tous locaux, un ÉLECTRICIEN INDUSTRIEL ET TERTIAIREE H/F afin de renforcer ses équipes.

Dans le cadre de cette mission, vous êtes amené à :

- Poser et organiser les cheminements de câbles
- Effectuer le tirage de câbles et le raccordement des circuits
- Installer l'appareillage électrique et les dispositifs de contrôle
- Raccorder et mettre en service le TGBT et les tableaux divisionnaires

Issu d'une formation dans ce domaine, vous justifiez d'une expérience réussie et significative sur ces fonctions et disposez de vos habilitations électriques et du Caces NACELLE à jour.

Vous maîtrisez la lecture de plans ainsi que les techniques inhérentes au métier. Habile manuellement, vous êtes à l'aise lors de l'utilisation d'outils spécifiques.

Minutieux, méthodique et organisé, vous respectez les règles de sécurité, les procédures de contrôle ainsi que les consignes et les délais définis.

Salaire selon profil + avantages divers.

Compétences

  • - Raccorder des éléments basse tension
  • - Réaliser et poser des chemins de câbles et des conduits électriques en apparent ou en encastré
  • - HABILITATIONS ELECTRIQUES
  • - CACES NACELLE

Entreprise

  • CAMO INTERIM

    CAMO Emploi, acteur majeur dans le domaine du Travail Temporaire et du Recrutement, permet chaque année à plus de 13 000 collaborateurs H/F de travailler dans nos 3 000 entreprises partenaires !

Offre n°68 : A.S. - A.E.S. - A.M.P. A.V.S - FAS Le Castel (H/F)

  • Publié le 18/11/2025 | mise à jour le 09/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 67 - CHATENOIS ()

Dans le cadre d'un départ, l'APEI Centre Alsace recrute un(e) A.E.S., A.M.P., A.S. ou A.V.S en CDD de 3 mois renouvelable à temps complet pour son FAS Le Castel.

Vous êtes intégré(e) dans une équipe pluridisciplinaire où vous assurez :
- L'accompagnement spécifique et individuel d'une personne et celui des autres résidents suivant les références attribuées et en collaboration avec les professionnels de l'équipe,
- Des missions de référence en poste de matin, de journée, d'après-midi ou de nuit suivant les disponibilités,
- Vous assurez des aides personnalisées auprès de la personne accompagnée : actes de la vie quotidienne, aide à la toilette, accompagnement à la santé et animation sociale.
- Vous participez à la mise en œuvre du projet de Service et du Projet Personnalisé de la personne accompagnée,
- Vous participez selon votre planning aux réunions, aux séances d'analyse des pratiques professionnelles et aux formations internes
- Horaires d'internat et week-end

Compétences:
- Bonne connaissance du handicap,
- Dynamisme
- Bienveillance
- Patience
- Adaptabilité
- Souplesse
- Travail en équipe

Rémunération selon la convention collective 66.
Titulaire du diplôme AS AES / débutant accepté

Entreprise

  • APEI CENTRE ALSACE

Offre n°69 : Chef de cuisine (H/F)

  • Publié le 17/11/2025 | mise à jour le 03/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail les week-ends et jours fériés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 4 An(s)
    • 67 - BARR ()

Nous recherchons à compléter notre équipe

Vos missions :

Participer activement à la préparation de l'ouverture

Réaliser des plats soignés à partir de produits frais

Veiller au respect des normes HACCP

Travailler en équipe avec rigueur et bonne humeur

Profil recherché :

Expérience souhaitée en cuisine traditionnelle ou semi-gastronomique

Sérieux(se), ponctuel(le), dynamique

Capacité à travailler de manière autonome et en équipe

Un esprit de maison où la qualité et l'humain sont au cœur du travail

Compétences

  • - Contrôler les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
  • - Dresser des plats pour le service

Entreprise

  • caveau folie marco

Offre n°70 : Serveur / Serveuse (H/F)

  • Publié le 17/11/2025 | mise à jour le 03/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en horaires fractionnés...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s)
    • 67 - BARR ()

Nous recherchons un(e) serveur(se) motivé(e), souriant(e) et dynamique pour rejoindre notre équipe.
Vous assurerez un service professionnel et chaleureux, garantissant une expérience de qualité à notre clientèle.

Compétences

  • - Accueillir le client et l'installer
  • - Conseiller le client dans ses choix de boissons ou plats selon ses goûts
  • - Effectuer le service des plats à table
  • - Prendre une commande client
  • - Réaliser la mise en place de la salle et de l'office

Entreprise

  • LE CAVEAU DE LA FOLIE MARCO

Offre n°71 : Psychologue en EHPAD (H/F)

  • Publié le 21/10/2025 | mise à jour le 24/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 7H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 67 - CHATENOIS ()

Le psychologue a pour rôle d'améliorer la qualité de vie psychique des résidents de l'EHPAD. A ce titre, elle exerce les missions suivantes:
- Promouvoir l'autonomie et le bien-être de la personne
- Accompagner les familles, veiller au maintien des relations sociales
- Accompagner l'action des personnels, par le questionnement et l'analyse des pratiques
- Mettre en place et coordonner les projets de vie personnalisés
- Etablir un diagnostic des capacités psychiques des résidents, les accompagner dès leur admission, verbaliser le mal-être et les souffrances
- Travailler en équipe de direction et participer aux différents temps institutionnels
- Veiller à l'éthique et à la mise en œuvre effective des soins bien traitants

Le psychologue observe les principes éthiques suivants :
- Respecter la dignité, l'intégrité, la vie privée, l'intimité et la sécurité des résidents
- Laisser aux résidents la liberté de choix quant aux prestations qui leur sont offertes
- Garantir une prise en charge et en soins de qualité, adaptées aux besoins des résidents, favorisant leur développement, autonomie et insertion et respectant leur consentement éclairé
- Respecter la confidentialité des informations concernant les résidents et leur donner accès à toute information ou document concernant leur prise en charge
- Se conformer à la réglementation et à l'organisation de l'établissement et des services (notes de service, tableaux, classeurs), s'informer des consignes quotidiennes, faire des propositions à bon escient
- Se référer au Code de Déontologie des psychologues

Il s'agit d'un poste à 20%.

Votre jour d'intervention sera à déterminer avec la structure, en fonction de vos souhaits.

Compétences

  • - Analyser le contexte de vie d'une personne ou d'une famille
  • - Appliquer un cadre juridique ou réglementaire
  • - Déterminer le besoin en accompagnement psychologique, arrêter les modalités avec la personne ou l'orienter vers un médecin, service social, personnel paramédical
  • - Réaliser un accompagnement psychologique

Formations

  • - Psychologie | Bac+5 et plus ou équivalents

Entreprise

  • EHPAD LE BADBRONN

    EHPAD public de 40 lits

Offre n°72 : AS / AES - FAM Le Chataignier (H/F)

  • Publié le 05/09/2025 | mise à jour le 24/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en horaires décalés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 67 - CHATENOIS ()

Dans le cadre de départs , l'APEI Centre Alsace recrute deux A.S - A.E.S. pour son F.A.M. Le Châtaignier.

Intégré(e) dans une équipe pluridisciplinaire composée d' A.S., d'A.M.P, éducateur spécialisé, infirmière , vous serez encadré(e) par une démarche qualité associative.

Votre mission sera d'accompagner des personnes adultes lourdement handicapées.

Dans le cadre de ses fonctions propres, la mission de l'A.E.S. ou d'A.S. consiste à participer à la réalisation du projet de service.

L' A.S/ A.E.S s'inscrit dans une approche globale de la personne. Outre la participation aux soins de nursing, l'A.S/ A.E.S veille au confort des personnes handicapées et les accompagne dans leurs activités en respectant leur projet personnalisé.

L' A.S/ A.E.S. s'inscrit dans une dynamique d'équipe.

Horaires d'internat.

Compétences:

- Sens du travail bien fait
- Qualités relationnelles et techniques de soins
- Expérience auprès de personnes adultes handicapées
- Disponibilité
- Permis B pour assurer les sorties
- Avoir de bonnes connaissances du handicap, du public accueilli en structure
- Être à l'écoute, bienveillant(e)
- Adhérer aux valeurs de l'APEI Centre Alsace

Rémunération à définir en fonction de l'expérience.

Titulaire du diplôme AS AES / débutant accepté

Entreprise

  • APEI CENTRE ALSACE

Offre n°73 : AS / AMP - FAM Le Chataignier (H/F)

  • Publié le 30/07/2025 | mise à jour le 25/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en horaires décalés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 67 - CHATENOIS ()

Dans le cadre d'un départ, l'APEI Centre Alsace recrute un A.S / A.M.P pour son F.A.M. Le Châtaignier.

Intégré(e) dans une équipe pluridisciplinaire composée d' A.S., A.M.P., éducateurs spécialisés, infirmières, vous serez encadré(e) par une démarche qualité associative.

Votre mission sera d'accompagner des personnes adultes lourdement handicapées.

Dans le cadre de ses fonctions propres, la mission de l'A.S. ou A.M.P. consiste à participer à la réalisation du projet de service.

L' A.S/ A.M.P. s'inscrit dans une approche globale de la personne. Outre la participation aux soins de nursing, l'A.S/ A.M.P veille au confort des personnes handicapées et les accompagne dans leurs activités en respectant leur projet personnalisé.

L' A.S/ A.M.P. s'inscrit dans une dynamique d'équipe.

Horaires d'internat.

Compétences:

- Sens du travail bien fait
- Qualités relationnelles et techniques de soins
- Expérience auprès de personnes adultes handicapées
- Disponibilité
- Avoir de bonnes connaissances du handicap, du public accueilli en structure
- Être à l'écoute, bienveillant(e)
- Adhérer aux valeurs de l'APEI Centre Alsace

Rémunération à définir en fonction de l'expérience.

Titulaire du diplôme AS ou AMP

Entreprise

  • APEI CENTRE ALSACE

Offre n°74 : Maçon chef d'équipe rénovation bâti ancien h/f (H/F)

  • Publié le 22/07/2025 | mise à jour le 25/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s) - poste similaire
    • 67 - NEUVE EGLISE ()

Vous organisez et coordonnez les travaux sur les chantiers.
Vous gérez l'équipe pour garantir la qualité des travaux dans le respect des délais, des règles techniques et de sécurité.
Vous informez régulièrement votre hiérarchie.
Vous assurez des travaux de gros-oeuvre, démolition, crépis traditionnels à la chaux, sablage, isolation (ITE / ITI) en matériaux bio-sourcés (chaux/chanvre), maçonnerie décorative en pierres ou en briques, dallage / pavage...

Déplacements quotidiens. Le départ sur chantier s'effectue à partir du siège de l'entreprise à Neuve-Église.

Qualification : Maçon chef d'équipe

Poste à pourvoir de suite.

Compétences

  • - Connaissances en rénovation
  • - CACES engins élévateurs serait un plus
  • - Lecture de plans
  • - Compétences en coffrage

Entreprise

  • THARCIS HUBRECHT SARL

Offre n°75 : Agent de production en Boucherie - Traiteur (H/F)

  • Publié le 01/12/2025 | mise à jour le 10/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 67 - GOXWILLER ()

Nous sommes à la recherche d'agents de production (H/F) dans le cadre d'un surcroit d'activité

VOTRE MISSION
- Intégré(e) à notre laboratoire de transformation, vous participerez à la préparation, au conditionnement et à la fabrication de produits de boucherie et de traiteur à base de volaille.
- Vous travaillerez au sein d'une équipe dynamique et passionnée, dans un environnement artisanal où la qualité et la rigueur sont essentielles.

VOS PRINCIPALES ACTIVITÉS

- Participation à la fabrication de produits traiteur : tourtes, pâtés en croûte, terrines,
- Nettoyage et entretien du poste de travail et du matériel
- Respect strict des règles d'hygiène et de sécurité (HACCP)

VOTRE PROFIL
- Débutant accepté - formation assurée en interne
- travail dans un environnement à 11 degrés
contrat jusqu'à fin janvier : travail du lundi au vendredi de 8h à 18h (une heure de pause) plus le week end des 20 et 21 décembre


Pour postuler, vous présentez directement à :
Marche Gallus - 4 Allée du Piémont Goxwiller 67210 entre 8h30 et 14h30.

Compétences

  • - Surveiller l'approvisionnement des machines, des installations et le flux des matières ou des produits

Entreprise

  • MARCHE GALLUS

    SAS MARCHE GALLUS - VOLAILLES STIRMEL, basée au centre de l'Alsace, est une entreprise familiale, locale et artisanale depuis plus de 30 ans !

Offre n°76 : Charcutier-traiteur-boucher (H/F)

  • Publié le 11/12/2025 | mise à jour le 11/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 67 - GOXWILLER ()

VOS ACTIVITÉS PRINCIPALES
- Préparation bouchère (découpe, désossage, parage de volailles)
- Élaboration de recettes traiteur : terrines, plats cuisinés, spécialités maison
- Fabrication de charcuterie artisanale : galantines, boudins, pâtés, etc.
- Animation de l'équipe au laboratoire (2 à 4 personnes)
- Proposition de nouvelles idées recettes et améliorations produits
- Respect des normes

PROFIL RECHERCHÉ
- CAP / BEP Boucher ou Charcutier-Traiteur (ou équivalent)
- Expérience minimum de 3 ans en laboratoire ou atelier de production

- Créatif(ve) et passionné(e)
- Dynamique, organisé(e), autonome
- Rigoureux(se) sur les normes d'hygiène
- Bon esprit d'équipe et sens de l'initiative
- Créatif(ve) et passionné(e) d'hygiène, de traçabilité et de qualité (HACCP)

CE QUE NOUS VOUS OFFRONS
- Un environnement de travail artisanal et familial
- Une liberté de création culinaire
- Une équipe soudée et une ambiance bienveillante
- Temps plein 39h/semaine - Rémunération selon profil
- Avantages : mutuelle + tarifs préférentiels sur nos produits

Pour postuler, vous présentez directement à :
Marche Gallus - 4 Allée du Piémont Goxwiller 67210 entre 8h30 et 14h30.

Compétences

  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Entretenir un équipement, une machine, une installation
  • - Réaliser la salaison d'une viande
  • - Réaliser le fumage d'une viande
  • - Découper, désosser, parer de la viande

Formations

  • - Boucherie | CAP, BEP et équivalents
  • - Charcuterie (Charcutier-traiteur) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • MARCHE GALLUS

Offre n°77 : Agent polyvalent (H/F)

  • Publié le 09/12/2025 | mise à jour le 09/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 67 - Barr ()

Description du poste :
ACTUA recrute pour Thierry Schweitzer (secteur viande / charcuterie)
Nous recherchons un(e) opérateur(trice) de production spécialisé(e) dans la réalisation de tourtes .
Vos missions :***Préparation et montage des tourtes.***Travail de la pâte feuilletée et des garnitures.***Respect des recettes et des normes d'hygiène alimentaire.***Participation au bon déroulement de la production.
Conditions :***Un poste au sein d'une entreprise reconnue dans le domaine de la viande et charcuterie.***Une ambiance de travail professionnelle et conviviale.***Contrat et conditions selon profil.
Description du profil :
Profil recherché :***Expérience en préparation de produits traiteur ou pâtisserie salée.***Bonne maîtrise de la pâte feuilletée.***Rigueur, rapidité et esprit d'équipe.

Offre n°78 : Agent / Agente de quai réceptionnaire (H/F)

  • Publié le 06/12/2025 | mise à jour le 06/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 67 - Scherwiller ()

Embarquez avec Start People...CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Nos équipes, réparties au sein de 225 agences à travers la France, sont dans les starting blocks pour décrocher les missions qu'il vous faut tout en privilégiant des relations professionnelles et humaines. L'agence Start People de Colmar recrute un AGENT DE QUAI (H/F) pour l'un de ses clients leader dans le secteur de la livraison.


POSTE :
AGENT DE QUAI APRES-MIDI (H/F)
Rattaché à un chef d'entrepôt, vos missions sont les suivantes :

-Réceptionner et expédier des colis.
-Décharger, trier, et répartir les marchandises réceptionnées
-Manipuler des rolls
-Préparer des commandes
-Etiqueter, cercler et filmer des colis, des palettes
-Contrôler les colisages
-Charger des camions
-Ranger et nettoyer votre zone de travail.
Contrat de 35h/semaine. Horaires de 14h à 22h.

PROFIL :
Rigoureux/se, autonome et précis/e, vous aimez le travail en équipe et savez respecter des règles de sécurité.
Manipuler des charges lourdes est à prévoir.
Si ce poste vous intéresse, postulez dès maintenant à cette annonce !

Entreprise

  • Start People

    Start People, l'agence d'emploi à votre écoute ! Start People, c'est avant tout des conseillers attentifs et à l'écoute de vos besoins, de vos contraintes et de votre vie pour vous proposer la mission la plus adaptée. Nous nous attachons ainsi à nouer une relation privilégiée avec chacun de nos intérimaires. BTP, logistique, transport, industrie, agroalimentaire..., trouvez la mission qui vous ressemble parmi nos offres accessibles sur notre site startpeople.fr.

Offre n°79 : Agent / Agente de quai réceptionnaire (H/F)

  • Publié le 06/12/2025 | mise à jour le 06/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 67 - Scherwiller ()

Embarquez avec Start People...CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Nos équipes, réparties au sein de 225 agences à travers la France, sont dans les starting blocks pour décrocher les missions qu'il vous faut tout en privilégiant les relations professionnelles et humaines.
Start people de Colmar recrute un AGENT DE QUAI NUIT (H/F) pour son client situé à Scherwiller (67).


POSTE :
AGENT DE QUAI NUIT (H/F)
Rattaché à un chef de quai, vos missions sont les suivantes :

-Réceptionner et expédier des colis.
-Décharger, trier, et répartir les marchandises réceptionnées
-Manipuler des rolls
-Préparer des commandes
-Etiqueter, cercler et filmer des colis, des palettes
-Contrôler les colisages
-Charger des camions
-Ranger et nettoyer votre zone de travail.
Contrat de 30h à 35h / semaine

PROFIL :
Rigoureux/se, autonome et précis/e, vous aimez le travail en équipe et savez respecter les règles de sécurité.
Une cadence soutenue et manipuler des charges lourdes est à prévoir.

Prêt à vous lancer ? Postulez !
Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.

Entreprise

  • Start People

    Start People, l'agence d'emploi à votre écoute ! Start People, c'est avant tout des conseillers attentifs et à l'écoute de vos besoins, de vos contraintes et de votre vie pour vous proposer la mission la plus adaptée. Nous nous attachons ainsi à nouer une relation privilégiée avec chacun de nos intérimaires. BTP, logistique, transport, industrie, agroalimentaire..., trouvez la mission qui vous ressemble parmi nos offres accessibles sur notre site startpeople.fr.

Offre n°80 : Opérateur / Opératrice de ligne de conditionnement (H/F)

  • Publié le 05/12/2025 | mise à jour le 06/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 67 - Epfig ()

Description du poste :
La mission
Êtes-vous prêt(e) à rejoindre une équipe dynamique en tant qu'Agent de production NUIT pour préparer les plus délicieux chocolats ?
Rejoignez notre équipe nocturne dynamique pour assurer l'emballage et la mise en boîte des délicieux chocolats
- Assurer la mise en boîte minutieuse des chocolats
- Effectuer l'emballage soigné et précis des produits
- Gérer la palettisation efficace pour un transport optimal
- Réaliser le tri et la manutention des chocolats avec diligence
- Veiller au nettoyage régulier des moules et au contrôle qualité
Description du profil :
Profil recherché Formation et expérience
Profil recherché : Nous cherchons un(e) Agent de production NUIT dynamique et minutieux(se) pour intégrer une équipe de production de chocolats.
- Capacité à travailler efficacement dans des horaires de nuit
- Sens aigu de la qualité et de la précision
- Aptitude à effectuer des tâches répétitives avec soin
- Bon esprit d'équipe et adaptabilité
- Expérience ou compétences en manutention et contrôle qualité
Ce que nous offrons :
* Contrat : interim***Date de démarrage du contrat : contrat a la semaine renouvelable jusqu'en février 2025***horaire 21h00-05h00***Salaire : 11.88€ + majoration heures de nuit- panier repas***Mission en Temps plein : 35h/semaine
Candidatez maintenant et nous vous recontacterons le plus rapidement possible !

Offre n°81 : PREPARATEUR DE COMMANDES H/F

  • Publié le 01/12/2025 | mise à jour le 01/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 67 - Dambach-la-Ville ()

Vos missions:

- Conduite du chariot CACES 1

- Préparation de commandes avant expédition

- Contrôle des références

- Déposer les commandes en zone de départ




Expérience en conduite de chariot CACES 1

Préparation de commandes

Esprit d'équipe, rigoureux, organisé

Travail de journée ou en équipe

Entreprise

  • RESEAU ALLIANCE JP INTERIM MARCKOLSHEIM

Offre n°82 : Préparateur / Préparatrice de commandes (H/F)

  • Publié le 01/12/2025 | mise à jour le 02/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 67 - Gertwiller ()

Description du poste :
PRÉPARATEUR(TRICE) DRIVE H/F - GERTWILLER (Grandes Surfaces)
Temps plein
1900€ brut/mois + 13ème mois + participation + mutuelle + avantages CSE
✨ Votre mission :
Vous jouerez un rôle clé dans la satisfaction des clients ! Votre sens de l'organisation et votre rigueur feront toute la différence.
Vos tâches au quotidien :***Réception et préparation des commandes***Emballage & étiquetage des produits***️ Organisation et gestion des commandes***Contrôle qualité & respect des normes d'hygiène***✅ Suivi précis de chaque étape, de la commande jusqu'à la livraison
Description du profil :***Minimum 2 ans d'expérience sur un poste similaire***Vous avez le sens du détail , parce que chaque commande compte***Vous êtes organisé(e), rigoureux(se) et autonome***Vous aimez prendre des initiatives et évoluer dans un environnement dynamique
Vous vous reconnaissez ?
Vous avez envie de rejoindre une équipe qui valorise votre travail et votre implication ?
Postulez dès maintenant et faites partie de l'aventure !

Offre n°83 : PREPARATEUR DRIVE H/F

  • Publié le 30/11/2025 | mise à jour le 30/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 67 - Gertwiller ()

RESPONSABILITÉS :

📦 PRÉPARATEUR(TRICE) DRIVE H/F – GERTWILLER (Grandes Surfaces)
🕒 Temps plein
💰 1900€ brut/mois + 13ème mois + participation + mutuelle + avantages CSE
✨ Votre mission :
Vous jouerez un rôle clé dans la satisfaction des clients ! Votre sens de l'organisation et votre rigueur feront toute la différence.
Vos tâches au quotidien :
• 🛒 Réception et préparation des commandes
• 📦 Emballage & étiquetage des produits
• 🗂️ Organisation et gestion des commandes
• 🔍 Contrôle qualité & respect des normes d'hygiène
• ✅ Suivi précis de chaque étape, de la commande jusqu'à la livraison

PROFIL RECHERCHÉ :

• Minimum 2 ans d'expérience sur un poste similaire
• Vous avez le sens du détail, parce que chaque commande compte
• Vous êtes organisé(e), rigoureux(se) et autonome
• Vous aimez prendre des initiatives et évoluer dans un environnement dynamique
Vous vous reconnaissez ?
Vous avez envie de rejoindre une équipe qui valorise votre travail et votre implication ?
📩 Postulez dès maintenant et faites partie de l'aventure !

Entreprise

  • ACTUA ROSHEIM

    ACTUA, agences d'emploi (Intérim, CDD, CDI) : 35 agences dans le grand quart Nord-Est. Avec 1 500 entreprises partenaires et 2 700 intérimaires délégués chaque mois, ACTUA est un acteur majeur du recrutement. Labellisé HappyIndex®AtWork avec une note de 4,43/5, ACTUA se classe 2ᵉ entreprise de services où les collaborateurs sont les plus épanouis. Dans le cadre de sa politique RSE, tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Offre n°84 : OPERATEUR DE PRODUCTION ATELIER FINISSAGE H/F

  • Publié le 28/11/2025 | mise à jour le 28/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 67 - Mittelbergheim ()

Les tâches associées au poste sont:

- Insérer les cuirs dans les machines

- S'assurer de la bonne disposition du cuir au moment de l'insertion

- Assurer le nettoyage de sa machine et de son environnement de travail

- Effectuer le cadrage des peaux sur machine

- Placer les peaux sur chevalet

- Assurer le stockage et le déplacement des chevalets dans l'atelier

Le travail en équipe est primordial, au sein de cette entreprise familiale : vous avez le souhait de vous intégrer durablement au sein de l'entreprise qui pourra rapidement vous faire confiance.

Vous êtes dynamique et souhaitez apprendre un métier aux savoir-faire rares, pour des clients du secteur du Luxe, exigeants.



Entreprise

  • RESEAU ALLIANCE JP INTERIM MARCKOLSHEIM

Offre n°85 : Agent / Agente logistique en magasinage (H/F)

  • Publié le 28/11/2025 | mise à jour le 29/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 67 - Barr ()

Description du poste :
Elsass Emploi recrute un(e) Agent Logistique H/F pour une industrie innovante à Barr ! L'entreprise
Acteur essentiel du marché de la transmission mécanique, notre client est une PME alsacienne en activité depuis 1957. Elle est spécialisée dans l'étude et la fabrication de solutions complètes par câbles aciers. Elle met son savoir-faire au service de secteurs exigeants grâce à une production locale et une organisation tournée vers l'excellence industrielle. Son environnement à taille humaine favorise l'autonomie, l'initiative et l'amélioration continue.
Vos missions clés
* Préparer, emballer, étiqueter et organiser les expéditions selon les procédures internes.***Gérer les enlèvements transporteurs et les documents de transport (CMR, bons de livraison... ).***Charger les camions dans le respect des règles de sécurité.***Suivre les stocks de matières premières, approvisionner les lignes de production.***Assurer la traçabilité des flux, la saisie des données dans SAP et les indicateurs logistiques.***Participer activement aux inventaires et à l'optimisation des flux.***Contribuer aux démarches d'amélioration continue et à la fiabilité des opérations.
Les conditions proposées
* Contrat intérimaire de longue durée***Horaires : Journée (possibilité d'évolution vers du 2x8).***Salaire : A définir selon expérience et compétences***Avantages : 13e mois + Prime de présence + indemnités kilométriques***Lieu : Barr (67).***Démarrage : Dès que possible !
Envie de développer vos compétences ? Postulez dès maintenant et prenons contact !
Opération parrainage : Elsass Emploi vous offre 30€ en carte cadeau pour toute recommandation d'un intérimaire embauché qui reste 3 semaines consécutives en poste ! Un proche, un ami, un voisin en recherche d'emploi ? N'hésitez pas à transmettre nos coordonnées !
Description du profil :
Le profil que nous recherchons
* Vous avez une première expérience en logistique, idéalement industrielle ou vous êtes débutant(e) et souhaitez vous former à la logistique industrielle***Vous êtes titulaire du CACES 3 , et idéalement du CACES gerbeur .***Vous maîtrisez un ERP , de préférence SAP .***Vous êtes motivé(e) , rigoureux(se), dynamique et souhaitez apprendre les bonnes pratiques logistiques.***Vous aimez la polyvalence , le terrain et les challenges .***Vous souhaitez vous investir sur du long terme

Offre n°86 : Agent logistique - CACES 3 H/F

  • Publié le 28/11/2025 | mise à jour le 28/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 67 - Barr ()

RESPONSABILITÉS :

🚀 Elsass Emploi recrute un(e) Agent Logistique H/F pour une industrie innovante à Barr ! 🏭 L'entreprise Acteur essentiel du marché de la transmission mécanique, notre client est une PME alsacienne en activité depuis 1957. Elle est spécialisée dans l'étude et la fabrication de solutions complètes par câbles aciers. Elle met son savoir-faire au service de secteurs exigeants grâce à une production locale et une organisation tournée vers l'excellence industrielle. Son environnement à taille humaine favorise l'autonomie, l'initiative et l'amélioration continue.
🎯 Vos missions clés • Préparer, emballer, étiqueter et organiser les expéditions selon les procédures internes.
• Gérer les enlèvements transporteurs et les documents de transport (CMR, bons de livraison... ).
• Charger les camions dans le respect des règles de sécurité.
• Suivre les stocks de matières premières, approvisionner les lignes de production.
• Assurer la traçabilité des flux, la saisie des données dans SAP et les indicateurs logistiques.
• Participer activement aux inventaires et à l'optimisation des flux.
• Contribuer aux démarches d'amélioration continue et à la fiabilité des opérations.
📋 Les conditions proposées • Contrat intérimaire de longue durée
• Horaires : Journée (possibilité d'évolution vers du 2x8).
• Salaire : A définir selon expérience et compétences
• Avantages : 13e mois + Prime de présence + indemnités kilométriques
• Lieu : Barr (67).
• Démarrage : Dès que possible !
Envie de développer vos compétences ? Postulez dès maintenant et prenons contact !
Opération parrainage : Elsass Emploi vous offre 30€ en carte cadeau pour toute recommandation d'un intérimaire embauché qui reste 3 semaines consécutives en poste ! Un proche, un ami, un voisin en recherche d'emploi ? N'hésitez pas à transmettre nos coordonnées !

PROFIL RECHERCHÉ :

🧰 Le profil que nous recherchons • Vous avez une première expérience en logistique, idéalement industrielle ou vous êtes débutant(e) et souhaitez vous former à la logistique industrielle
• Vous êtes titulaire du CACES 3, et idéalement du CACES gerbeur.
• Vous maîtrisez un ERP, de préférence SAP.
• Vous êtes motivé(e), rigoureux(se), dynamique et souhaitez apprendre les bonnes pratiques logistiques.
• Vous aimez la polyvalence, le terrain et les challenges.
• Vous souhaitez vous investir sur du long terme

Entreprise

  • ELSASS EMPLOI

    Elsass Emploi est une agence de recrutement qui a pour mission d'accompagner les candidats et les entreprises pour écrire de belles histoires.

Offre n°87 : Agent / Agente de fabrication en montage-assemblage mécanique (H/F)

  • Publié le 27/11/2025 | mise à jour le 27/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 67 - Epfig ()

Description du poste :
ACTUA Sélestat recrute pour son client sur le secteur d'EPFIG : opérateur de production H/F dans le domaine agro-alimentaire.
Vous serez en charge des missions suivantes :***Réaliser le démoulage et le conditionnement des produits de façon manuelle ou automatisée, en respectant les instructions, les critères d'hygiènes, de productivité, de qualité, de sécurité et d'environnement :***Démouler, ébavurer, et conditionner manuellement ou de façon automatisée,***Contrôler, enregistrer, transmettre,***Constituer les palettes de produits finis,***Nettoyer et ranger le poste de travail.
Environnement et conditions de Travail :***Au sein de l'usine de production, milieu agro-alimentaire (ongles en gel et piercing strictement interdit).***Horaires de l'équipe alternante en 2x8 : Saison haute : 5h - 13h / 13h - 21h du lundi au vendredi.***Contrats saisonniers pour couvrir les périodes de production de Noël et Pâques.
Eléments contractuels et salaire :***Date de démarrage à convenir,***Contrats saisonniers pour couvrir les périodes de production de Noël et Pâques.***11€88 brut de l'heure + prime d'équipe + prime d'habillage + indemnité de déplacement + ICCP + participation.
Description du profil :***Vous avez impérativement une expérience en industrie, vous êtes rigoureux et savez suivre une cadence.***Il faut obligatoirement savoir lire et écrire.***Un test de compréhension est à effectuer en agence pour candidater.

Offre n°88 : AGENT DE CONDITIONNEMENT (H/F)

  • Publié le 23/11/2025 | mise à jour le 23/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 67 - Dambach-la-Ville ()

RESPONSABILITÉS :

Actua Sélestat recrute pour son client basé sur Dambach-la-Ville : 1 AGENT DE CONDITIONNEMENT H/F
Entreprise spécialisée dans la production de viande d'exception, incluant gibiers et viandes exotiques, reconnue pour notre exigence de qualité et notre savoir-faire artisanal.
Vos missions :
• Préparation des produits : manipulation de viandes (gibiers et exotiques), tri, découpe et préparation en conformité avec les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire.
• Conditionnement : emballage et étiquetage des produits finis pour garantir leur traçabilité et leur conservation.
• Contrôle qualité : vérification visuelle et physique des produits pour assurer une qualité irréprochable.
Horaires : 35 heures semaine : du lundi au jeudi de 7h00 à 15h15 et le vendredi de 7h00 à 12h15
Rémunération : 11,88€ brut de l'heure + IFM + ICCP + Participation
Démarrage dès que possible

PROFIL RECHERCHÉ :

Connaissance des normes d'hygiène : rigoureux(euse) et soucieux(se) des protocoles de sécurité alimentaire.
Capacité à travailler dans le froid : notre production s'effectuant en milieu réfrigéré.
Esprit d'équipe : aptitude à travailler en collaboration dans un environnement dynamique.


Si vous êtes motivé(e), rigoureux(se), et que le travail en production ne vous fait pas peur, postulez !

Entreprise

  • Actua Sélestat

    ACTUA, agences d'emploi (Intérim, CDD, CDI) : 35 agences dans le grand quart Nord-Est. Avec 1 500 entreprises partenaires et 2 700 intérimaires délégués chaque mois, ACTUA est un acteur majeur du recrutement. Labellisé HappyIndex®AtWork avec une note de 4,43/5, ACTUA se classe 2ᵉ entreprise de services où les collaborateurs sont les plus épanouis. Dans le cadre de sa politique RSE, tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Offre n°89 : Agent de collectivité (H/F)

  • Publié le 22/11/2025 | mise à jour le 04/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 67 - Epfig ()

Description du poste :
ACTUA Sélestat recrute pour son client basé sur Epfig : 1 Agent de conditionnement H/F
Vos missions :***Conditionnement des repas (mise en barquettes, pesage, étiquetage),***Participation à l'entretien des locaux et du matériel de cuisine,***Collaboration avec l'équipe de cuisine et les autres agents du service.
Rémunération : 11.89 brut de l'heure + 10% IFM + 10% ICCP
Horaires : du lundi au vendredi de journée, variables selon planning
Longue durée, pas de mission pendant les vacances scolaires !
Description du profil :***Capacité à travailler en équipe, rigueur et ponctualité,***Sens de l'organisation et rapidité d'exécution,***Expérience en restauration collective ou en agroalimentaire serait un plus.

Offre n°90 : AGENT DE CONDITIONNEMENT EN COLLECTIVITÉ (H/F)

  • Publié le 22/11/2025 | mise à jour le 22/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 67 - Epfig ()

RESPONSABILITÉS :

ACTUA Sélestat recrute pour son client basé sur Epfig : 1 Agent de conditionnement H/F
Vos missions :
• Conditionnement des repas (mise en barquettes, pesage, étiquetage),
• Participation à l'entretien des locaux et du matériel de cuisine,
• Collaboration avec l'équipe de cuisine et les autres agents du service.
Horaires du lundi au vendredi de journée, hors vacances scolaires
Démarrage le 28/08/2025.

PROFIL RECHERCHÉ :

• Capacité à travailler en équipe, rigueur et ponctualité,
• Sens de l'organisation et rapidité d'exécution,
• Expérience en restauration collective ou en agroalimentaire serait un plus.

Entreprise

  • Actua Sélestat

    ACTUA, agences d'emploi (Intérim, CDD, CDI) : 35 agences dans le grand quart Nord-Est. Avec 1 500 entreprises partenaires et 2 700 intérimaires délégués chaque mois, ACTUA est un acteur majeur du recrutement. Labellisé HappyIndex®AtWork avec une note de 4,43/5, ACTUA se classe 2ᵉ entreprise de services où les collaborateurs sont les plus épanouis. Dans le cadre de sa politique RSE, tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Offre n°91 : Opérateur / Opératrice de ligne de conditionnement (H/F)

  • Publié le 22/11/2025 | mise à jour le 23/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 67 - Scherwiller ()

Description du poste :
ELSASS EMPLOI recrute pour son client basé à Scherwiller un Agent de conditionnement - Filmage H/F pour la période de décembre.
Entreprise familiale reconnue pour son savoir-faire en boucherie-charcuterie depuis plus de 50 ans, notre client valorise les productions locales et perpétue avec passion les traditions artisanales alsaciennes.
En rejoignant l'équipe au service filmage , vous interviendrez sur les opérations de fin de ligne afin d'assurer un conditionnement conforme, soigné et respectueux des standards qualité.
Vos missions
* Assurer le filmage des produits sur ligne automatisée***Vérifier la conformité visuelle : aspect, intégrité de l'emballage, étiquettes***Approvisionner votre poste en barquettes, films et produits à conditionner***Garantir le respect des cadences tout en maintenant un niveau de qualité irréprochable***Respecter strictement les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire***Réaliser le nettoyage de votre zone de travail en fin de poste
Description du profil :
Conditions de travail
* Environnement froid***Station debout prolongée***Horaires en équipe :***- Équipe du matin : prise de poste au plus tôt à 3h45***- Équipe d'après-midi : fin au plus tard à 20h00***Une personne affectée uniquement au matin et une uniquement à l'après-midi***Rémunération : 11,88 €/h + prime de froid 0.46€/h***Mission intérimaire pour tout le mois de décembre
Profil recherché
* Vous êtes appliqué(e), organisé(e) et à l'aise avec le travail au rythme de la production***Une première expérience en industrie ou agroalimentaire est un plus
Chez Elsass Emploi, notre rôle est simple : créer de belles collaborations entre les talents et les entreprises locales.
Et si la prochaine histoire commençait avec vous ? Postulez dès maintenant !

Offre n°92 : Approvisionneur / Approvisionneuse logistique (H/F)

  • Publié le 22/11/2025 | mise à jour le 23/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 67 - Châtenois ()

Description du poste :
Au sein du Service Approvisionnements et planning de notre usine, votre poste est essentiel car il consiste à garantir un stock suffisant de matières premières sur les machines de fabrication.
Vos missions :
- Faire l'inventaire des stocks de palettes et matières premières sur le site de production
- Gérer les niveaux de stocks internes
- Préparer les commandes pour approvisionner les postes
- Organiser les transferts de marchandises inter-sites, transferts entre les dépôts extérieurs et le site de production
- Réceptionner et expédier les marchandises, charger et décharger les camions
- Suivre les mouvements informatiques de flux de marchandises extérieures et vérifier la conformité par rapport à la commande ou au stock
- Effectuer la saisie informatique des entrées de matières premières en stocks
- Mettre en œuvre les décisions du service qualité concernant la gestion des produits non - conformes
Description du profil :
Titulaire d'un CAP / Bac Pro en logistique, vous disposez d'une expérience réussie sur un poste similaire.
Vous travaillez en horaires d'équipe (2x8 / 4x8).
Vous avez validé / ou êtes en train de valider / ou prêt(e) à valider avec notre agence les CACES 1, 1A , 3.
Vous êtes très rigoureux(se) et aimez prendre des initiatives dans votre métier. Vous êtes à l'aise avec l'informatique.

Offre n°93 : Agent de conditionnement / filmage H/F

  • Publié le 21/11/2025 | mise à jour le 21/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 67 - Scherwiller ()

RESPONSABILITÉS :

ELSASS EMPLOI recrute pour son client basé à Scherwiller un Agent de conditionnement – Filmage H/F pour la période de décembre.
Entreprise familiale reconnue pour son savoir-faire en boucherie-charcuterie depuis plus de 50 ans, notre client valorise les productions locales et perpétue avec passion les traditions artisanales alsaciennes.
En rejoignant l'équipe au service filmage, vous interviendrez sur les opérations de fin de ligne afin d'assurer un conditionnement conforme, soigné et respectueux des standards qualité.
Vos missions • Assurer le filmage des produits sur ligne automatisée
• Vérifier la conformité visuelle : aspect, intégrité de l'emballage, étiquettes
• Approvisionner votre poste en barquettes, films et produits à conditionner
• Garantir le respect des cadences tout en maintenant un niveau de qualité irréprochable
• Respecter strictement les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire
• Réaliser le nettoyage de votre zone de travail en fin de poste

PROFIL RECHERCHÉ :

Conditions de travail • Environnement froid
• Station debout prolongée
• Horaires en équipe :
• Équipe du matin : prise de poste au plus tôt à 3h45
• Équipe d'après-midi : fin au plus tard à 20h00

• Une personne affectée uniquement au matin et une uniquement à l'après-midi
• Rémunération : 11,88 €/h + prime de froid 0.46€/h
• Mission intérimaire pour tout le mois de décembre
Profil recherché • Vous êtes appliqué(e), organisé(e) et à l'aise avec le travail au rythme de la production
• Une première expérience en industrie ou agroalimentaire est un plus
Chez Elsass Emploi, notre rôle est simple : créer de belles collaborations entre les talents et les entreprises locales.
Et si la prochaine histoire commençait avec vous ? Postulez dès maintenant !

Entreprise

  • ELSASS EMPLOI

    Elsass Emploi est une agence de recrutement qui a pour mission d'accompagner les candidats et les entreprises pour écrire de belles histoires. Elle place les personnes au cœur de son fonctionnement. Spécialisée dans des secteurs variés comme l'industrie, le bâtiment, la logistique et le tertiaire, elle propose des opportunités en Alsace. Rejoignez-nous pour construire votre avenir professionnel !

Offre n°94 : Agent / Agente de fabrication en montage-assemblage mécanique (H/F)

  • Publié le 20/11/2025 | mise à jour le 20/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 67 - Scherwiller ()

Description du poste :
Agent de nettoyage de bacs H/F Vous êtes disponible de fin novembre à fin décembre et vous recherchez un poste qui bouge ?
ELSASS EMPLOI recrute pour son client basé à Scherwiller un Agent de nettoyage de bacs H/F pour une mission intérimaire.
Entreprise familiale spécialisée depuis plus de 50 ans dans l'art de la boucherie-charcuterie, notre client valorise le savoir-faire artisanal et l' ancrage local . Il travaille en partenariat avec des éleveurs de la région afin d'offrir à ses clients des produits de qualité, typiques de notre terroir.
Vos missions
* Assurer le lavage et le nettoyage des bacs utilisés dans le cadre de la production.
Conditions de travail
* Environnement froid positif : entre 0°C et 5°C***Travail physique : port de charges, position debout prolongée, gestes répétitifs***Présence d' odeurs liées aux produits carnés***Horaires de journée : de 9h00 à 16h30***Taux horaire : 11,88 € + prime de froid : 0,46 €/h
Description du profil :
- Une première expérience en industrie agroalimentaire est un plus
- Connaissance des règles d'hygiène, de sécurité et de qualité
- Vous êtes rigoureux(se), motivé(e) et aimez le travail en équipe
- Poste ouvert aux étudiants motivés !
Intéressé(e) ? Postulez dès maintenant et rejoignez une entreprise à taille humaine qui valorise les savoir-faire locaux.
Opération parrainage : Elsass Emploi vous offre 30€ en carte-cadeau pour toute recommandation d'un intérimaire embauché qui reste 3 semaines consécutives en poste ! Un proche, un ami, un voisin en recherche d'emploi ? N'hésitez pas à transmettre nos coordonnées !

Offre n°95 : EMPLOYÉ DE RESTAURATION H/F

  • Publié le 19/11/2025 | mise à jour le 19/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine Travail en journée
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 67 - Epfig ()

Les tâches associées au poste sont:

- Rassembler les ingrédients nécessaires à la préparation des plats
- Éplucher, couper ou encore émincer les légumes
- Respecter les fiches techniques dans la bonne exécution des préparations culinaires
- Participer à l'envoi des plats dans le délai souhaité par le client
- Veiller à l'entretien de la cuisine et du matériel
- Respecter scrupuleusement les règles d'hygiène et de sécurité.


Vous possédez une première expérience en restauration collective ?
Vous êtes sérieux et êtes en recherche de stabilité ?
Vous êtes rigoureux, attentif et souhaitez travailler au sein d'une société où vos qualités humaines et professionnelles seront reconnues ?
Alors n'hésitez plus à nous faire parvenir votre candidature et à nous contacter pour un échange agréable sur votre parcours professionnel.

Entreprise

  • JPL INTERIM MULHOUSE - RESEAU ALLIANCE

Offre n°96 : EMPLOYÉ DE RESTAURATION H/F

  • Publié le 19/11/2025 | mise à jour le 19/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine Travail en journée
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 67 - Scherwiller ()

Les tâches associées au poste sont:

- Rassembler les ingrédients nécessaires à la préparation des plats
- Éplucher, couper ou encore émincer les légumes
- Respecter les fiches techniques dans la bonne exécution des préparations culinaires
- Participer à l'envoi des plats dans le délai souhaité par le client
- Veiller à l'entretien de la cuisine et du matériel
- Respecter scrupuleusement les règles d'hygiène et de sécurité.



Vous possédez une première expérience en restauration collective ?
Vous êtes sérieux et êtes en recherche de stabilité ?
Vous êtes rigoureux, attentif et souhaitez travailler au sein d'une société où vos qualités humaines et professionnelles seront reconnues ?
Alors n'hésitez plus à nous faire parvenir votre candidature et à nous contacter pour un échange agréable sur votre parcours professionnel.

Entreprise

  • JPL INTERIM MULHOUSE - RESEAU ALLIANCE

Offre n°97 : Ouvrier / Ouvrière de fabrication des industries alimentaires (H/F)

  • Publié le 11/11/2025 | mise à jour le 11/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 67 - Epfig ()

Description du poste :
GEZIM recrute pour son client, entreprise spécialisée en agroalimentaire des operateurs de conditionnement et emballage H/f
Chaque année, au cœur de l'Alsace, une maison de confiserie reconnue pour son savoir-faire gourmand et artisanal prépare avec passion les douceurs qui feront briller les fêtes de fin d'année.
Spécialiste du chocolat, cette entreprise met tout son cœur à régaler petits et grands, en alliant tradition, exigence et créativité .
En rejoignant ses équipes pour la saison, vous participez directement à cette belle aventure, où chaque geste compte pour offrir des instants de plaisir et de partage à travers toute la France.
Vos missions :***Alimenter la ligne de production***Effectuer le contrôle qualité des produits***Assurer la mise en boîte des produits alimentaires sous cadence soutenue***Veiller au bon fonctionnement de la ligne de production
Avantages et primes :***Prime d'habillage***Heure supplémentaire***Prime d'équipe***Horaires :***Équipe A : 5h00 - 13h00 ( en 2x8 )***Équipe B : 13h00 - 21h00(en 2x8)***Équipe C : 21h00 - 5h00 ( que de nuit )***Du mercredi au samedi, selon un planning avec des horaires variables
Description du profil :
Vous êtes méthodique, rigoureux.se , habile manuellement et doté(e) d'une bonne capacité d'adaptation. Vous aimez travailler en équipe et savez garder le rythme dans un environnement dynamique.
Rejoignez dès maintenant un acteur régional majeur du chocolat et contribuez à la magie de la saison de Noël !
Lieu : Epfig (⚠️ accès en transport en commun limité)
Contrat saisonnier en intérim

Offre n°98 : AGENT DE MAINTENANCE (H/F)

  • Publié le 11/11/2025 | mise à jour le 11/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 67 - Châtenois ()

Depuis plus de 30 ans, notre client spécialiste dans l'installation et la maintenance de portes portails pour les particuliers et les professionnels dans toute l'Alsace, recherche afin de renforcer ses équipes AGENT DE MAINTENANCE (F/H)En binôme avec un technicien, vous réalisez les tournées sur toute l'Alsace pour la fourniture, la pose et la maintenance des portes industrielles, portails coulissants ou tourniquets de sécurité pour la partie professionnel et les portes de garages et portails et clôtures pour les particuliers.

Premier contact avec les clients vous devez être le meilleur représentant de votre société.
La possession du permis de conduire est un élément incontournable pour ce poste.

Poste en horaire de journée, du lundi au vendredi, sur la base de 35h par semaine.
La rémunération de 13€ brut de l'heure s'accompagne d'un panier repas de 9€90 par jour net ainsi qu'un déplacement.
Les heures supplémentaires sont rémunérées !

Entreprise

  • Randstad

    Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !

Offre n°99 : Opérateur / Opératrice de ligne de conditionnement (H/F)

  • Publié le 06/11/2025 | mise à jour le 29/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 67 - Scherwiller ()

Description du poste :
ELSASS EMPLOI recrute pour son client basé sur Scherwiller un Agent de conditionnement H/F.
L'entreprise familiale est spécialisée depuis plus de 50 ans dans l'art de la boucherie charcuterie.
Animé par la volonté de pérenniser le savoir-faire artisanal, notre client fait de son ancrage local un avantage différenciateur. Il s'approvisionne auprès des éleveurs locaux dans le but de promouvoir à ses clients des produits à forte identité régionale.
En intégrant l'équipe, vous participerez à la préparation et au conditionnement des produits :***Mettre les produits (jambons, saucisses.) en barquettes ou sous vide***Peser, étiqueter et fermer les emballages***Contrôler la qualité : aspect, conformité, date de production***Approvisionner les machines en barquettes ou en viande***Travailler sur une ligne de production en respectant le rythme de cadence***Respecter rigoureusement les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire***Assurer le nettoyage de votre poste de travail***Nettoyer son poste de travail.
Conditions de travail
* Environnement froid (prime de froid : 0,46 €/h )***Station debout prolongée et port de charges possibles selon les postes***Travail en 2x8 :***- Matin : 3h45 - 12h30 (prise de poste à 3h30)***- Après-midi : 12h30 - 20h00
Rémunération
* Taux horaire : 11,88 €/h***Prime de froid : 0,46 €/h***Mission intérimaire de longue durée - à pourvoir rapidement
Description du profil :
- Vous êtes rigoureux(se) et attentif(ve) aux consignes
- Une première expérience en industrie/agroalimentaire est souhaitée
Et notre rôle dans tout ça ? C'est d'accompagner les entreprises et les candidats pour écrire de belles histoires !
Et si on commençait la vôtre ? Il ne vous reste plus qu'à postuler !

Offre n°100 : Comptable auxiliaire Clients H/F

  • Publié le 31/10/2025 | mise à jour le 31/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 67 - Eichhoffen ()

Pourquoi nous rejoindre ?
Rejoindre HolwegWeber, c'est intégrer un acteur reconnu de la conception et de la fabrication de machines de haute technologie destinées à l'emballage. Nous plaçons l'innovation, la qualité et la performance au cœur de nos projets.
Rattaché(e) au Responsable Comptable Europe, vous jouez un rôle clé dans la gestion de la facturation client, le suivi des paiements et la fiabilité des comptes clients. Vous êtes garant(e) du bon déroulement du processus de relance et de gestion des encours.
Vos responsabilités :
1. Facturation :
* Émission des factures (machines, SPD, services, OM) et avoirs pour les entités européennes, y compris les flux inter-dépôts et ICO.
* Envoi, archivage et intégration comptable des documents.
* Réalisation des déclarations DEB et DES.
* Suivi des demandes liées à la facturation et mise à jour des comptes clients.
2. Comptabilité Clients :
* Suivi des paiements, lettrage des comptes et des acomptes.
* Relances clients selon le process défini.
* Préparation des éléments pour les audits (facturation et comptabilité clients).
3. Comptabilité bancaire & notes de frais :
* Comptabilisation des écritures bancaires.
* Contrôle et traitement des notes de frais dans l'outil dédié.
4. Clôtures mensuelles et annuelles :
* Suivi des FAE et FNP, notamment liés au transport.
* Téléchargement et traitement des factures de transport.
5. Polyvalence :
* Participation ponctuelle à d'autres tâches comptables selon les besoins du service.
Type d'emploi : CDI
Rémunération : à partir de 28 000,00€ par an
Avantages :
* Flextime
* Intéressement et participation
* Prise en charge du transport quotidien
* RTT
Lieu du poste : En présentiel
Date de début prévue : 12/11/2025

Offre n°101 : Employé(e) commercial(e) - Epicerie H/F

  • Publié le 30/10/2025 | mise à jour le 30/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 67 - Hohwald ()

Votre hypermarché E. Leclerc d'OBERNAI recherche pour son rayon Epicerie un/e Employé/e commercial/e en CDI 35h/semaine :
Le poste est à pourvoir de suite.
MISSION DU POSTE
* Approvisionnement de votre rayon en respectant les implantations
* Rotations dans le respect des produits
* Rangements des stocks et de la réserve
* Respect des règles d'hygiène et de sécurité
* Renseignements et conseils aux clients
* Force de proposition auprès de votre manager
* La polyvalence sera de mise, la personne recherchée tournera entre plusieurs rayons
COMPETENCES RECHERCHEES
* Réactivité
* Autonomie dans son travail
* Prise d'initiative
* Rigueur
* Dynamique
* Facilité d'adaptation
Vous êtes dynamique et avez l'esprit d'équipe ? Alors n'hésitez pas à nous envoyer votre CV ainsi que votre lettre de motivation !
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Lieu du poste : En présentiel

Offre n°102 : Agent de service intérieur H/F

  • Publié le 30/10/2025 | mise à jour le 30/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 67 - Châtenois ()

Nous recherchons un Agent de Service (H/F) pour rejoindre notre équipe au FAM le Châtaignier. Ce poste offre une opportunité de contribuer à un environnement propre et accueillant pour nos résidents.
Intégré(e) dans une équipe d'ASI dans le cadre d'une organisation pilotée par la responsable hôtelière et sous la responsabilité du chef de service.
Vous assurez la fonction d'agent en respectant les instructions, protocoles, normes en vigueur dans une collectivité.
Vous serez garant de l'hygiène et interviendrez pour l'entretien et la propreté des chambres des résidents et des communs du service Le Châtaigner.
Vous participerez également à maintenir un cadre de vie convivial au sein de l'établissement.
Rejoignez notre équipe dès aujourd'hui et participez à la création d'un environnement propre et accueillant pour tous!
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Rémunération : à partir de 1 801,80€ par mois
Lieu du poste : En présentiel

Offre n°103 : Opérateur / Opératrice de ligne de conditionnement (H/F)

  • Publié le 29/10/2025 | mise à jour le 25/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 67 - Dambach-la-Ville ()

Description du poste :
Actua Sélestat recrute pour son client basé sur Dambach-la-Ville : 1 AGENT DE CONDITIONNEMENT H/F
Entreprise spécialisée dans la production de viande d'exception, incluant gibiers et viandes exotiques, reconnue pour notre exigence de qualité et notre savoir-faire artisanal.
Vos missions :***Préparation des produits : manipulation de viandes (gibiers et exotiques), tri, découpe et préparation en conformité avec les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire.***Conditionnement : emballage et étiquetage des produits finis pour garantir leur traçabilité et leur conservation.***Contrôle qualité : vérification visuelle et physique des produits pour assurer une qualité irréprochable.
Horaires : 35 heures semaine : du lundi au jeudi de 7h00 à 15h15 et le vendredi de 7h00 à 12h15
Rémunération : 11,88€ brut de l'heure + IFM + ICCP + Participation
Démarrage dès que possible
Description du profil :
Connaissance des normes d'hygiène : rigoureux(euse) et soucieux(se) des protocoles de sécurité alimentaire.
Capacité à travailler dans le froid : notre production s'effectuant en milieu réfrigéré.
Esprit d'équipe : aptitude à travailler en collaboration dans un environnement dynamique.
Si vous êtes motivé(e), rigoureux(se), et que le travail en production ne vous fait pas peur, postulez !

Offre n°104 : Opérateur de production / Agent de production agroalimentaire F/H

  • Publié le 01/10/2025 | mise à jour le 23/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 67 - Epfig ()

RESPONSABILITÉS :

GEZIM recrute pour son client, entreprise spécialisée en agroalimentaire des operateurs de conditionnement et emballage H/f
Chaque année, au cœur de l'Alsace, une maison de confiserie reconnue pour son savoir-faire gourmand et artisanal prépare avec passion les douceurs qui feront briller les fêtes de fin d'année.
Spécialiste du chocolat, cette entreprise met tout son cœur à régaler petits et grands, en alliant tradition, exigence et créativité.
En rejoignant ses équipes pour la saison, vous participez directement à cette belle aventure, où chaque geste compte pour offrir des instants de plaisir et de partage à travers toute la France.
Vos missions :
• Alimenter la ligne de production
• Effectuer le contrôle qualité des produits
• Assurer la mise en boîte des produits alimentaires sous cadence soutenue
• Veiller au bon fonctionnement de la ligne de production
Avantages et primes :
• Prime d'habillage
• Heure supplémentaire
• Prime d'équipe
Horaires :
• Équipe A : 5h00 – 13h00 ( en 2x8 )
• Équipe B : 13h00 – 21h00(en 2x8)
• Équipe C : 21h00 – 5h00 ( que de nuit )

PROFIL RECHERCHÉ :

Vous êtes méthodique, rigoureux.se, habile manuellement et doté(e) d'une bonne capacité d'adaptation. Vous aimez travailler en équipe et savez garder le rythme dans un environnement dynamique.
Rejoignez dès maintenant un acteur régional majeur du chocolat et contribuez à la magie de la saison de Noël !
Lieu : Epfig (⚠️ accès en transport en commun limité)
Contrat saisonnier en intérim

Entreprise

  • Gezim Intérim

    Le réseau GEZIM situé en Alsace, Lorraine, Allemagne et Luxembourg accompagne depuis 50 ans, plus de 2000 personnes au quotidien, réparties dans près de 1000 entreprises. Nos 25 agences sont à vos côtés pour vous trouver le poste qu'il vous faut. Notre objectif est de recruter les meilleurs professionnels avec toujours le même souci d'excellence, les mêmes valeurs d'innovation, d'écoute et de respect. Venez nous rejoindre !

Offre n°105 : Facteur / Factrice (H/F)

  • Publié le 11/12/2025 | mise à jour le 11/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 67 - Barr ()

Description du poste :
En tant que Facteur (H/F), vous jouez un rôle clé dans le service public en assurant la distribution du courrier et des colis auprès des particuliers et des entreprises. Vous serez également un interlocuteur privilégié des clients et contribuerez à maintenir un lien de proximité avec eux.
Vos missions :
- Distribuer le courrier et les colis aux résidents et aux entreprises selon un itinéraire défini.
- Collecter les envois depuis les boîtes aux lettres et les établissements locaux.
- Assurer un service client de qualité lors de vos échanges.
- Promouvoir et vendre des services postaux.
- Participer aux opérations de tri avant et après la tournée.
La rémunération brute sans IFM et indemnités de congé payé est 2040€ / mois.
Description du profil :
Profil recherché :
- Permis B obligatoire.
- À l'aise avec un vélo à assistance électrique.
- Rigueur, ponctualité et polyvalence dans les missions.
- Capacité à travailler en autonomie et en équipe.
- Aisance avec les outils numériques (tablette).
- Sens du service et bon relationnel.
- Port de charges () et travail en extérieur.
Horaires :
- Journées de travail de 7 heures, entre 6h00 et 18h30. Poste en matin ou après midi.
- Vous serez amené(e) à travailler le samedi.
Avantages de la mission:
- Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,07€/h, soit 13,21€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP).
- Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé.
- Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET.
- Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires.
- Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants).
- Véhicule fourni selon la tournée (voiture ou vélo à assistance électrique).
Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !

Offre n°106 : Facteur / Factrice (H/F)

  • Publié le 11/12/2025 | mise à jour le 11/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 67 - Villé ()

Description du poste :
En tant que Facteur (H/F), vous jouez un rôle clé dans le service public en assurant la distribution du courrier et des colis auprès des particuliers et des entreprises. Vous serez également un interlocuteur privilégié des clients et contribuerez à maintenir un lien de proximité avec eux.
Vos missions :
- Distribuer le courrier et les colis aux résidents et aux entreprises selon un itinéraire défini.
- Collecter les envois depuis les boîtes aux lettres et les établissements locaux.
- Assurer un service client de qualité lors de vos échanges.
- Promouvoir et vendre des services postaux.
- Participer aux opérations de tri avant et après la tournée.
La rémunération brute sans IFM et indemnités de congé payé est 2040€ / mois.
Description du profil :
Profil recherché :
- Permis B obligatoire.
- À l'aise avec un vélo à assistance électrique.
- Rigueur, ponctualité et polyvalence dans les missions.
- Capacité à travailler en autonomie et en équipe.
- Aisance avec les outils numériques (tablette).
- Sens du service et bon relationnel.
- Port de charges () et travail en extérieur.
Horaires :
- Journées de travail de 7 heures, entre 6h00 et 18h30. Poste en matin ou après midi.
- Vous serez amené(e) à travailler le samedi.
Avantages de la mission:
- Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,07€/h, soit 13,21€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP).
- Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé.
- Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET.
- Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires.
- Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants).
- Véhicule fourni selon la tournée (voiture ou vélo à assistance électrique).
Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !

Offre n°107 : Facteur / Factrice (H/F)

  • Publié le 10/12/2025 | mise à jour le 10/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 67 - Barr ()

En tant que Facteur (H/F), vous jouez un rôle clé dans le service public en assurant la distribution du courrier et des colis auprès des particuliers et des entreprises. Vous serez également un interlocuteur privilégié des clients et contribuerez à maintenir un lien de proximité avec eux.

Vos missions :
- Distribuer le courrier et les colis aux résidents et aux entreprises selon un itinéraire défini.
- Collecter les envois depuis les boîtes aux lettres et les établissements locaux.
- Assurer un service client de qualité lors de vos échanges.
- Promouvoir et vendre des services postaux.
- Participer aux opérations de tri avant et après la tournée.

Profil recherché :
- Permis B obligatoire.
- À l’aise avec un vélo à assistance électrique.
- Rigueur, ponctualité et polyvalence dans les missions.
- Capacité à travailler en autonomie et en équipe.
- Aisance avec les outils numériques (tablette).
- Sens du service et bon relationnel.
- Port de charges (<15kg) et travail en extérieur.

Horaires :
- Journées de travail de 7 heures, entre 6h00 et 18h30. Poste en matin ou après midi.
- Vous serez amené(e) à travailler le samedi.

Avantages de la mission:
- Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,07€/h, soit 13,21€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP).
- Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé.
- Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET.
- Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires.
- Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants).
- Véhicule fourni selon la tournée (voiture ou vélo à assistance électrique).

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  • Gojob

Offre n°108 : Facteur / Factrice (H/F)

  • Publié le 10/12/2025 | mise à jour le 10/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 67 - Villé ()

En tant que Facteur (H/F), vous jouez un rôle clé dans le service public en assurant la distribution du courrier et des colis auprès des particuliers et des entreprises. Vous serez également un interlocuteur privilégié des clients et contribuerez à maintenir un lien de proximité avec eux.

Vos missions :
- Distribuer le courrier et les colis aux résidents et aux entreprises selon un itinéraire défini.
- Collecter les envois depuis les boîtes aux lettres et les établissements locaux.
- Assurer un service client de qualité lors de vos échanges.
- Promouvoir et vendre des services postaux.
- Participer aux opérations de tri avant et après la tournée.

Profil recherché :
- Permis B obligatoire.
- À l’aise avec un vélo à assistance électrique.
- Rigueur, ponctualité et polyvalence dans les missions.
- Capacité à travailler en autonomie et en équipe.
- Aisance avec les outils numériques (tablette).
- Sens du service et bon relationnel.
- Port de charges (<15kg) et travail en extérieur.

Horaires :
- Journées de travail de 7 heures, entre 6h00 et 18h30. Poste en matin ou après midi.
- Vous serez amené(e) à travailler le samedi.

Avantages de la mission:
- Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,07€/h, soit 13,21€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP).
- Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé.
- Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET.
- Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires.
- Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants).
- Véhicule fourni selon la tournée (voiture ou vélo à assistance électrique).

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Entreprise

  • Gojob

Offre n°109 : Garde d'enfant à domicile (H/F)

  • Publié le 09/12/2025 | mise à jour le 09/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 An(s)
    • 67 - Dieffenthal ()

Description du poste :
Garde d'enfant expérimenté CDI (H/F) sur Dieffenthal
La mission
Vous aurez pour rôle d'effectuer l'ensemble des activités liées à la garde d'un ou de plusieurs enfants en toute sécurité au domicile des parents.
Vos missions, selon les demandes clients, peuvent être les suivantes :
- Assurer le transport de l'enfant de la crèche au domicile
- Préparer et donner les repas
- Effectuer les soins nécessaires à l'enfant (couche, bain.)
- Veiller à l'état de santé général de l'enfant
- Participer à l'éveil de l'enfant par des activités éducatives et ludiques adaptées à son âge
Les conditions
- Emploi salarié en CDI
- Salaire évolutif selon les compétences et les missions
- Horaires et zone géographique définis avec les clients
- Compatible avec études, autre activité, retraite
- Possibilité de compléter votre temps de travail en remplacement ou en régulier : crèches, accueils de loisirs, écoles, babysitting en soirée....
Les avantages
- Formations régulières à nos méthodes de travail, aux gestes de premiers secours
- Possibilité de compléter votre temps de travail selon vos disponibilités et compétences
- Participation aux frais de transport
- Mutuelle collective
- Ticket restaurant selon conditions
- Téléphone selon besoins
Possibilité d'animer des formations sur la petite enfance auprès de baby-sitter
Rejoignez Solutia et partagez notre ambition !
Merci d'envoyer votre candidature directement en répondant à cette annonce sur le site SOLUTIA (Dieffenthal - 67650) à***Référence : 2140063
Description du profil :
- Diplôme, titre professionnel et/ou une expérience dans l'enfance : animateur, baby sitter, assistante maternelle, auxiliaire de puériculture, puéricultrice
- Références professionnelles exigées
- Disponibilité sur les horaires périscolaires au minimum

Offre n°110 : Garde d'enfant à domicile (H/F)

  • Publié le 09/12/2025 | mise à jour le 09/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 An(s)
    • 67 - Scherwiller ()

Description du poste :
Garde d'enfant expérimenté CDI (H/F) sur Scherwiller
La mission
Vous aurez pour rôle d'effectuer l'ensemble des activités liées à la garde d'un ou de plusieurs enfants en toute sécurité au domicile des parents.
Vos missions, selon les demandes clients, peuvent être les suivantes :
- Assurer le transport de l'enfant de la crèche au domicile
- Préparer et donner les repas
- Effectuer les soins nécessaires à l'enfant (couche, bain.)
- Veiller à l'état de santé général de l'enfant
- Participer à l'éveil de l'enfant par des activités éducatives et ludiques adaptées à son âge
Les conditions
- Emploi salarié en CDI
- Salaire évolutif selon les compétences et les missions
- Horaires et zone géographique définis avec les clients
- Compatible avec études, autre activité, retraite
- Possibilité de compléter votre temps de travail en remplacement ou en régulier : crèches, accueils de loisirs, écoles, babysitting en soirée....
Les avantages
- Formations régulières à nos méthodes de travail, aux gestes de premiers secours
- Possibilité de compléter votre temps de travail selon vos disponibilités et compétences
- Participation aux frais de transport
- Mutuelle collective
- Ticket restaurant selon conditions
- Téléphone selon besoins
Possibilité d'animer des formations sur la petite enfance auprès de baby-sitter
Rejoignez Solutia et partagez notre ambition !
Merci d'envoyer votre candidature directement en répondant à cette annonce sur le site SOLUTIA (Scherwiller - 67750) à***Référence : 2135224
Description du profil :
- Diplôme, titre professionnel et/ou une expérience dans l'enfance : animateur, baby sitter, assistante maternelle, auxiliaire de puériculture, puéricultrice
- Références professionnelles exigées
- Disponibilité sur les horaires périscolaires au minimum

Offre n°111 : Garde d'enfant à domicile (H/F)

  • Publié le 09/12/2025 | mise à jour le 09/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 An(s)
    • 67 - Ebersheim ()

Description du poste :
Garde d'enfant expérimenté CDI (H/F) sur Ebersheim
La mission
Vous aurez pour rôle d'effectuer l'ensemble des activités liées à la garde d'un ou de plusieurs enfants en toute sécurité au domicile des parents.
Vos missions, selon les demandes clients, peuvent être les suivantes :
- Assurer le transport de l'enfant de la crèche au domicile
- Préparer et donner les repas
- Effectuer les soins nécessaires à l'enfant (couche, bain.)
- Veiller à l'état de santé général de l'enfant
- Participer à l'éveil de l'enfant par des activités éducatives et ludiques adaptées à son âge
Les conditions
- Emploi salarié en CDI
- Salaire évolutif selon les compétences et les missions
- Horaires et zone géographique définis avec les clients
- Compatible avec études, autre activité, retraite
- Possibilité de compléter votre temps de travail en remplacement ou en régulier : crèches, accueils de loisirs, écoles, babysitting en soirée....
Les avantages
- Formations régulières à nos méthodes de travail, aux gestes de premiers secours
- Possibilité de compléter votre temps de travail selon vos disponibilités et compétences
- Participation aux frais de transport
- Mutuelle collective
- Ticket restaurant selon conditions
- Téléphone selon besoins
Possibilité d'animer des formations sur la petite enfance auprès de baby-sitter
Rejoignez Solutia et partagez notre ambition !
Merci d'envoyer votre candidature directement en répondant à cette annonce sur le site SOLUTIA (Ebersheim - 67600) à***Référence : 2136879
Description du profil :
- Diplôme, titre professionnel et/ou une expérience dans l'enfance : animateur, baby sitter, assistante maternelle, auxiliaire de puériculture, puéricultrice
- Références professionnelles exigées
- Disponibilité sur les horaires périscolaires au minimum

Offre n°112 : Garde d'enfant à domicile (H/F)

  • Publié le 09/12/2025 | mise à jour le 09/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 An(s)
    • 67 - Châtenois ()

Description du poste :
Garde d'enfant expérimenté CDI (H/F) sur Châtenois
La mission
Vous aurez pour rôle d'effectuer l'ensemble des activités liées à la garde d'un ou de plusieurs enfants en toute sécurité au domicile des parents.
Vos missions, selon les demandes clients, peuvent être les suivantes :
- Assurer le transport de l'enfant de la crèche au domicile
- Préparer et donner les repas
- Effectuer les soins nécessaires à l'enfant (couche, bain.)
- Veiller à l'état de santé général de l'enfant
- Participer à l'éveil de l'enfant par des activités éducatives et ludiques adaptées à son âge
Les conditions
- Emploi salarié en CDI
- Salaire évolutif selon les compétences et les missions
- Horaires et zone géographique définis avec les clients
- Compatible avec études, autre activité, retraite
- Possibilité de compléter votre temps de travail en remplacement ou en régulier : crèches, accueils de loisirs, écoles, babysitting en soirée....
Les avantages
- Formations régulières à nos méthodes de travail, aux gestes de premiers secours
- Possibilité de compléter votre temps de travail selon vos disponibilités et compétences
- Participation aux frais de transport
- Mutuelle collective
- Ticket restaurant selon conditions
- Téléphone selon besoins
Possibilité d'animer des formations sur la petite enfance auprès de baby-sitter
Rejoignez Solutia et partagez notre ambition !
Merci d'envoyer votre candidature directement en répondant à cette annonce sur le site SOLUTIA (Châtenois - 67730) à***Référence : 2138726
Description du profil :
- Diplôme, titre professionnel et/ou une expérience dans l'enfance : animateur, baby sitter, assistante maternelle, auxiliaire de puériculture, puéricultrice
- Références professionnelles exigées
- Disponibilité sur les horaires périscolaires au minimum

Offre n°113 : Garde d'enfant à domicile (H/F)

  • Publié le 09/12/2025 | mise à jour le 09/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 An(s)
    • 67 - Ebersmunster ()

Description du poste :
Garde d'enfant expérimenté CDI (H/F) sur Ebersmunster
La mission
Vous aurez pour rôle d'effectuer l'ensemble des activités liées à la garde d'un ou de plusieurs enfants en toute sécurité au domicile des parents.
Vos missions, selon les demandes clients, peuvent être les suivantes :
- Assurer le transport de l'enfant de la crèche au domicile
- Préparer et donner les repas
- Effectuer les soins nécessaires à l'enfant (couche, bain.)
- Veiller à l'état de santé général de l'enfant
- Participer à l'éveil de l'enfant par des activités éducatives et ludiques adaptées à son âge
Les conditions
- Emploi salarié en CDI
- Salaire évolutif selon les compétences et les missions
- Horaires et zone géographique définis avec les clients
- Compatible avec études, autre activité, retraite
- Possibilité de compléter votre temps de travail en remplacement ou en régulier : crèches, accueils de loisirs, écoles, babysitting en soirée....
Les avantages
- Formations régulières à nos méthodes de travail, aux gestes de premiers secours
- Possibilité de compléter votre temps de travail selon vos disponibilités et compétences
- Participation aux frais de transport
- Mutuelle collective
- Ticket restaurant selon conditions
- Téléphone selon besoins
Possibilité d'animer des formations sur la petite enfance auprès de baby-sitter
Rejoignez Solutia et partagez notre ambition !
Merci d'envoyer votre candidature directement en répondant à cette annonce sur le site SOLUTIA (Ebersmunster - 67600) à***Référence : 2139784
Description du profil :
- Diplôme, titre professionnel et/ou une expérience dans l'enfance : animateur, baby sitter, assistante maternelle, auxiliaire de puériculture, puéricultrice
- Références professionnelles exigées
- Disponibilité sur les horaires périscolaires au minimum

Offre n°114 : Baby-sitter (H/F)

  • Publié le 09/12/2025 | mise à jour le 09/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 67 - Breitenau ()

Description du poste :
Ta prochaine aventure : devenir la nounou préférée de Milo !
Bonjour, je suis Milo, j'ai 7 mois et j'habite à Breitenau ! Je recherche une nounou super gentille pour s'occuper de moi avec Kangourou Kids. J'ai besoin de quelqu'un qui m'aime bien, qui joue avec moi et qui puisse s'occuper de moi !
J'aimerai une nounou qui :***Vienne me garder en demi journée et en journée complète,***Prépare les biberons,***Aide à m'endormir,***Prépare des activités ludiques.
Mais surtout quelqu'un qui aime passer du temps avec nous et qui ne vient pas juste pour regarder l'heure.
Description du profil :
Et maintenant, nous laissons la parole au Kangourou pour parler des choses de grands :
Profil recherché :
Nous recherchons une personne à l'aise avec les enfants, ayant une première expérience réussie (babysitting, garde en famille, expérience professionnelle.).
La ponctualité est indispensable pour que Milo puisse être accueilli chaque jour en toute sérénité.
Kangourou Kids vous propose :***Un salaire entre 11,88 € et 13 € brut de l'heure,***Un CDI à temps partiel,***Une carte CE avantages,***Des formations en continu (CAP AEPE ou FIPE),***Des horaires flexibles.
Rejoins Kangourou Kids et deviens notre super nounou !

Offre n°115 : Moniteur éducateur (H/F)

  • Publié le 08/12/2025 | mise à jour le 11/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 67 - Epfig ()

Nous recherchons un(e) Moniteur(trice) Educateur(trice) passionné(e) et dévoué(e) pour rejoindre l'équipe dynamique de l'un nos établissements partenaires situés à EPFIG. La structure accueille des enfants de tous âges, offrant un environnement stimulant et enrichissant.Missions principales :Accompagner et encadrer les enfants dans leur quotidienÉlaborer et mettre en oeuvre des projets éducatifs individualisésCollaborer avec l'équipe pluridisciplinaire pour assurer le bien-être et le développement des enfantsParticiper activement à la vie de la structure et à la mise en place d'activités éducatives et récréativesRythme de travail : 35H réparti de la manière suivante :3 jours consécutifs au sein de la structure (couchage sur place)3 jours de reposCompétences :Expérience souhaitée dans un poste similaire (MECS)Capacité d'écoute et d'empathieSens des responsabilités et capacité à travailler en équipeAdaptabilité et capacité à gérer des situations complexesIntéressé(e) ? N'hésitez plus et postuler. Rejoignez DOMINO CARE en tant qu'éducateur spécialisé en intérim, CDI,CDD.

Offre n°116 : Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice (H/F)

  • Publié le 06/12/2025 | mise à jour le 06/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 67 - Epfig ()

Description du poste :
Nous recherchons un(e) Moniteur(trice) Educateur(trice) passionné(e) et dévoué(e) pour rejoindre l'équipe dynamique de l'un nos établissements partenaires situés à EPFIG. La structure accueille des enfants de tous âges, offrant un environnement stimulant et enrichissant.
Missions principales :
Accompagner et encadrer les enfants dans leur quotidien
Élaborer et mettre en oeuvre des projets éducatifs individualisés
Collaborer avec l'équipe pluridisciplinaire pour assurer le bien-être et le développement des enfants
Participer activement à la vie de la structure et à la mise en place d'activités éducatives et récréatives
Rythme de travail : 35H réparti de la manière suivante :
3 jours consécutifs au sein de la structure (couchage sur place)
3 jours de repos
Compétences :
Expérience souhaitée dans un poste similaire (MECS)
Capacité d'écoute et d'empathie
Sens des responsabilités et capacité à travailler en équipe
Adaptabilité et capacité à gérer des situations complexes
Intéressé(e) ? N'hésitez plus et postuler. Rejoignez DOMINO CARE en tant qu'éducateur spécialisé en intérim, CDI,CDD.
Description du profil :
Qualifications :
Diplôme d'État de Moniteur Educateur (ou équivalent)

Offre n°117 : Moniteur éducateur (H/F)

  • Publié le 05/12/2025 | mise à jour le 05/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 67 - Epfig ()

Nous recherchons un(e) Moniteur(trice) Educateur(trice) passionné(e) et dévoué(e) pour rejoindre l'équipe dynamique de l'un nos établissements partenaires situés à EPFIG. La structure accueille des enfants de tous âges, offrant un environnement stimulant et enrichissant.

Missions principales :
Accompagner et encadrer les enfants dans leur quotidien
Élaborer et mettre en oeuvre des projets éducatifs individualisés
Collaborer avec l'équipe pluridisciplinaire pour assurer le bien-être et le développement des enfants
Participer activement à la vie de la structure et à la mise en place d'activités éducatives et récréatives

Rythme de travail : 35H réparti de la manière suivante :

3 jours consécutifs au sein de la structure (couchage sur place)
3 jours de repos

Compétences :
Expérience souhaitée dans un poste similaire (MECS)
Capacité d'écoute et d'empathie
Sens des responsabilités et capacité à travailler en équipe
Adaptabilité et capacité à gérer des situations complexes

Intéressé(e) ? N'hésitez plus et postuler. Rejoignez DOMINO CARE en tant qu'éducateur spécialisé en intérim, CDI,CDD.



Qualifications :
Diplôme d'État de Moniteur Educateur (ou équivalent)

Entreprise

  • Domino RH Care Strasbourg

Offre n°118 : CONDUCTEUR DE LIGNE H/F

  • Publié le 04/12/2025 | mise à jour le 04/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 67 - Dambach-la-Ville ()

Les tâches associées au poste sont:

- Coordination de la production en lien avec le Responsable de secteur production

- Animation de l'équipe d'opérateurs de ligne

- Organiser le travail et gérer les temps d'arrêt de la ligne

- Proposer des améliorations de fonctionnement de la ligne (matériel, organisation, innovation technique)

- Etre responsable du bon fonctionnement de la ligne de dégorgement lors de la prise de poste

- Conduite du bac de congélation, la dégorgeuse/doseuse et la boucheuse et assurer le réglage de ces machines

- Assurer la bonne programmation de l'appareil de marquage bouteille

- Vérifier la conformité de la liqueur et de toutes les matières sèches utilisées selon l'OF

- S'assurer de la conformité des étiquetages cartons et palettes avant le démarrage de la production

- Organiser et superviser les changements de format et réglages sur les machines de la ligne de dégorgement

- Assurer le rinçage et la désinfection quotidienne des becs/canules de la doseuse et de la boucheuse

- Assurer chaque soir le rinçage des circuits de la doseuse par l'intermédiaire de la station de lavage

- Assurer les contrôles de niveaux de remplissage et effectuer les réglages nécessaires

- S'assurer du bon remplissage de tous les enregistrements de la ligne de dégorgement (inclus quantitatif des produits finis (FOR-021), le prélèvement d'échantillons et vérifier la validation des OF

- Organiser et supervise l'enregistrement du formulaire TRS

- S'assurer de la mise en caisse et/ou palette des bouteilles dégorgées nues....

Vous êtes garant :

- De l'application et du respect des procédures internes et du Groupe par vos équipes

- De l'atteinte de vos objectifs

- Du contrôle des OF

- De l'ordre et de la propreté de votre ligne

- Du respect de l'application des valeurs HAULLER




Plus que votre formation initiale (de type Baccalauréat Professionnel PLP), c'est votre motivation à occuper un poste polyvalent et manuel qui sera privilégiée. CACES 3 et habilitation électrique BO/HOV serait un plus.

Savoir- Faire : 5 ans d'expérience minimum requis à un poste d'opérateur de ligne.

Savoir lire, écrire et compter.

Savoir manier un clavier et une souris.

Maîtriser toutes les étapes de la ligne et du fonctionnement des machines

Savoir manager.

Savoir-Être : optimisme, innovation, professionnalisme, convivialité, polyvalence, sens des responsabilités, goût du relationnel, force de proposition, réactivité, implication et écoute

Entreprise

  • RESEAU ALLIANCE JP INTERIM MARCKOLSHEIM

Offre n°119 : Magasinier Cariste CACES 3 (H/F)

  • Publié le 30/11/2025 | mise à jour le 30/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 67 - Dambach-la-Ville ()

RESPONSABILITÉS :

Offre d'emploi – Magasinier Cariste CACES 3 (H/F) ACTUA Rosheim recrute pour son client basé à Dambach-la-Ville, spécialisé dans la vente de produits destinés aux agriculteurs et viticulteurs, un Magasinier Vendeur (H/F).

Vos missions :
• Assurer la vente au comptoir
• Préparer les commandes clients
• Réceptionner les produits et contrôler leur conformité
• Effectuer le chargement et déchargement des camions
• Conduire le chariot de manutention CACES 3
• Gérer les stocks et assurer le rangement du dépôt
• Réaliser diverses manutentions liées à l'activité
Horaires : Travail de journée du lundi au vendredi :
7h30 – 12h00 / 13h30 – 17h00
Longue mission

PROFIL RECHERCHÉ :

Profil recherché :
• Vous possédez impérativement le CACES 3
• Vous justifiez d'une expérience significative en préparation de commandes et en vente
• Vous venez idéalement du domaine viticole, et connaissez ses spécificités
• Vous êtes organisé(e), polyvalent(e) et autonome

Entreprise

  • ACTUA ROSHEIM

    ACTUA, agences d'emploi (Intérim, CDD, CDI) : 35 agences dans le grand quart Nord-Est. Avec 1 500 entreprises partenaires et 2 700 intérimaires délégués chaque mois, ACTUA est un acteur majeur du recrutement. Labellisé HappyIndex®AtWork avec une note de 4,43/5, ACTUA se classe 2ᵉ entreprise de services où les collaborateurs sont les plus épanouis. Dans le cadre de sa politique RSE, tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Offre n°120 : Magasinier Vendeur (H/F)

  • Publié le 30/11/2025 | mise à jour le 30/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 67 - Dambach-la-Ville ()

RESPONSABILITÉS :

Offre d'emploi – Magasinier Vendeur (H/F) ACTUA Rosheim recrute pour son client basé à Dambach-la-Ville, spécialisé dans la vente de produits destinés aux agriculteurs et viticulteurs, un Magasinier Vendeur (H/F).

Vos missions :
• Assurer la vente au comptoir
• Préparer les commandes clients
• Réceptionner les produits et contrôler leur conformité
• Effectuer le chargement et déchargement des camions
• Conduire le chariot de manutention CACES 3
• Gérer les stocks et assurer le rangement du dépôt
• Réaliser diverses manutentions liées à l'activité

Horaires : Travail de journée du lundi au vendredi :
7h30 – 12h00 / 13h30 – 17h00
Longue mission

PROFIL RECHERCHÉ :

Profil recherché :
• Vous possédez impérativement le CACES 3
• Vous justifiez d'une expérience significative en préparation de commandes et en vente
• Vous venez idéalement du domaine viticole, et connaissez ses spécificités
• Vous êtes organisé(e), polyvalent(e) et autonome

Entreprise

  • ACTUA ROSHEIM

    ACTUA, agences d'emploi (Intérim, CDD, CDI) : 35 agences dans le grand quart Nord-Est. Avec 1 500 entreprises partenaires et 2 700 intérimaires délégués chaque mois, ACTUA est un acteur majeur du recrutement. Labellisé HappyIndex®AtWork avec une note de 4,43/5, ACTUA se classe 2ᵉ entreprise de services où les collaborateurs sont les plus épanouis. Dans le cadre de sa politique RSE, tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Offre n°121 : Technicien Polyvalent en Journée (H/F)

  • Publié le 29/11/2025 | mise à jour le 29/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 5 An(s)
    • 67 - Barr ()

Votre mission :
Rattaché(e) au Responsable Maintenance, vous intervenez de façon autonome et proactive sur la maintenance générale du site, avec une attention particulière portée à l'amélioration continue des équipements et infrastructures.

Vos principales missions :

Assurer la maintenance préventive et curative des équipements (centrales d'air, parc machines, installations techniques...)

Contribuer à l'amélioration continue des outils et process de production

Participer à la conformité des équipements selon les normes en vigueur (type IFS, BRC...)

Intervenir également sur les infrastructures du site (bâtiment, utilités, énergie...)

Veiller au bon fonctionnement des systèmes de sécurité incendie (type sprinklers)

Être force de proposition dans l'optimisation des installations

Conditions et avantages :

13e mois

Prime d'assiduité

Intéressement + participation

Prime de performance

Chèques vacances

Possibilité d'évolution, management humain et flexible

Bonne ambiance

Profil recherché :

Expérience significative sur un poste de technicien polyvalent ou de maintenance en environnement industriel, idéalement dans l'agroalimentaire

Bonnes connaissances techniques en chaud, froid, électricité, air comprimé (centrales d'air), etc.

Connaissance des normes qualité (IFS, BRC...) appréciée

Une expérience sur les systèmes incendie (sprinklers) est un plus

Une expérience dans une entreprise de chauffage ou liée à l'infrastructure serait également appréciée

Autonomie, rigueur et capacité d'adaptation sont essentielles. Formation prévue, mais montée en compétences rapide attendue

Intéressé(e) ? Envoyez votre candidature !

Entreprise

  • Nextep HR

Offre n°122 : Technicien Industriel - Cycle Jour/Nuit (H/F)

  • Publié le 29/11/2025 | mise à jour le 29/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 5 An(s)
    • 67 - Barr ()

Technicien Industriel - Cycle Jour/Nuit (H/F) - Industrie Agroalimentaire

Vos missions :
Intégré(e) au sein de l'équipe maintenance, vous intervenez sur l'ensemble des équipements de production afin d'en assurer le bon fonctionnement, la fiabilité et la performance.

Vos responsabilités principales :

Réaliser les interventions de maintenance préventive et curative sur les lignes de production

Diagnostiquer les pannes et assurer les dépannages (électrique, mécanique, pneumatique...)

Participer à l'amélioration continue des installations et des procédures

Assurer le suivi des interventions via la GMAO

Travailler en lien étroit avec les équipes de production pour garantir la disponibilité des équipements

Respecter strictement les consignes de sécurité et d'hygiène en vigueur

Conditions et avantages :

13e mois

Prime d'assiduité

Intéressement + participation

Prime de performance

Chèques vacances

Possibilité d'évolution, management humain et flexible

Bonne ambiance

Organisation du travail :

Cycle en alternance jour/nuit

Travail en binôme ou en autonomie selon les équipes

Profil recherché :
Formation technique de type Bac pro / Bac+2 en maintenance industrielle, électrotechnique, ou équivalent

Expérience en milieu industriel fortement appréciée

Bonnes compétences en mécanique, électricité, pneumatique

Esprit d'analyse, rigueur, autonomie et sens du travail en équipe

À l'aise avec les outils informatiques et les logiciels de GMAO

Rejoignez une entreprise industrielle dynamique qui valorise l'expertise technique et la montée en compétences !

Entreprise

  • Nextep HR

Offre n°123 : AGENT DE PRODUCTION AU CORROYAGE HUMIDE H/F

  • Publié le 28/11/2025 | mise à jour le 28/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 67 - Mittelbergheim ()

Les tâches associées au poste sont:

- Analyser la qualité de la peau selon différents critères

- Assurer le nettoyage de son poste de travail et des machines conduites

- Paramétrer la machine sur laquelle le collaborateur travaille

- Réaliser des contrôles visuels, ou à l'aide d'outils, la conformité de la peau

- Identifier les éventuels défauts en cours de process

- Lire et interpréter les documents techniques de production

- Renseigner les documents techniques de suivi

- Conduire des machines

- Manutentionner les peaux pour les déplacer dans l'atelier

- Insérer les cuirs dans les machines

- Retirer les cuirs des machines

- Déposer les peaux sur les tréteaux ou les plateaux de stockage

- Être force de propositions pour l'amélioration continue de l'atelier

- Entreposer les peaux à leur bon emplacement

- Maîtriser et appliquer les bons gestes et postures

- Polyvalence sur les différents postes du corroyage : Dérayage / Refente / Tri des croûtes / Échantillonnage/Essorage / Mise au Vente (Etire, GBL) / Statovac /Accrochage, Décrochage (Chambre et Tunnel)


Le travail en équipe est primordial, au sein de cette entreprise familiale : vous avez le souhait de vous intégrer durablement au sein de l'entreprise qui pourra rapidement vous faire confiance.

Vous êtes dynamique et souhaitez apprendre un métier aux savoir-faire rares, pour des clients du secteur du Luxe, exigeants.

Entreprise

  • RESEAU ALLIANCE JP INTERIM MARCKOLSHEIM

Offre n°124 : Aide cuisine en collectivité (H/F)

  • Publié le 27/11/2025 | mise à jour le 27/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 67 - Epfig ()

RESPONSABILITÉS :

ACTUA ERSTEIN recrute secteur EPFIG:
• Aide Cuisine Collectivité H/F


🔹 Respect des normes d'hygiène et de sécurité
🔹Effectuer les tâches de renfort : Epluchage, lavage + coupe d'aliment
🔹Préparation/ montage d'entrées froides et dessert
🔹Soutien des cuisiniers et aide à la préparation culinaire simple et aux cuissons rapide
🔹 Nettoyage + rangement des équipements de cuisine

Horaires de journée / Environnement froid avec odeurs de nourriture / Port de charge possible /

PROFIL RECHERCHÉ :

✅Être réactif(ve), rigoureux(se) et organisé(e)
✅Faire preuve de capacité d'adaptation et d'autonomie
✅Travailler en équipe

Entreprise

  • ACTUA ERSTEIN

    ACTUA, agences d'emploi (Intérim, CDD, CDI) : 35 agences dans le grand quart Nord-Est. Avec 1 500 entreprises partenaires et 2 700 intérimaires délégués chaque mois, ACTUA est un acteur majeur du recrutement. Labellisé HappyIndex®AtWork avec une note de 4,43/5, ACTUA se classe 2ᵉ entreprise de services où les collaborateurs sont les plus épanouis. Dans le cadre de sa politique RSE, tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Offre n°125 : Assistant (H/F)

  • Publié le 26/11/2025 | mise à jour le 27/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 67 - Dambach-la-Ville ()

Description du poste :
Envie de rejoindre une structure où votre sens de l'organisation, votre réactivité et votre aisance en allemand feront vraiment la différence ? Ce poste vous plonge au cœur des achats, des approvisionnements et des échanges quotidiens avec les équipes internes et les fournisseurs. Actua Rosheim recrute pour son client basé à Sigolsheim/Dambach-la-Ville un(e) assistant(e) achat bilingue allemand.
Votre mission :
Vous formalisez les achats, suivez les commandes et veillez à ce que les produits arrivent au bon moment, au bon endroit.
Vous êtes le lien entre les fournisseurs, la logistique et le commerce, toujours prêt(e) à trouver une solution quand une livraison déraille ou qu'un flux doit être optimisé.
Au-delà des commandes, vous êtes aussi cette personne qui garde un œil sur les factures, les conditions d'achat, les litiges et les ajustements nécessaires.
Vous participez à maintenir un référentiel produit propre, clair et à jour - indispensable pour que tout tourne rond.
Et parce que la sécurité et la qualité comptent, vous vérifiez que les données sensibles (matières dangereuses, fiches de sécurité.) sont bien en place.
Démarrage : 01/01/2026
⏳ Intérim évolutif CDD
15€/h
Description du profil :
Ce que l'on appréciera chez vous
* Un très bon niveau en allemand , essentiel pour les échanges***Une jolie capacité à anticiper, organiser et prioriser***Un goût pour les relations fournisseurs et le travail en équipe***Une vraie rigueur dans le suivi des flux, des stocks et des documents
Pourquoi ce poste ?
Parce que vous aurez un rôle clé, au centre des échanges entre achats, commerce et logistique.
Parce que chaque journée est différente : commandes, négociations, résolutions de petits imprévus, échanges dynamiques.
Et parce que vous évoluerez dans un environnement où votre implication sera vraiment reconnue.
Prêt(e) à vous investir dans une mission complète et dynamique ?
Envoyez votre candidature et rencontrons-nous !

Offre n°126 : Aide de cuisine (H/F)

  • Publié le 26/11/2025 | mise à jour le 27/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 67 - Epfig ()

Description du poste :
ACTUA ERSTEIN recrute secteur EPFIG:***Aide Cuisine Collectivité H/F
Respect des normes d'hygiène et de sécurité
Effectuer les tâches de renfort : Epluchage, lavage + coupe d'aliment
Préparation/ montage d'entrées froides et dessert
Soutien des cuisiniers et aide à la préparation culinaire simple et aux cuissons rapide
Nettoyage + rangement des équipements de cuisine
Horaires de journée / Environnement froid avec odeurs de nourriture / Port de charge possible /
Description du profil :
✅Être réactif(ve), rigoureux(se) et organisé(e)
✅Faire preuve de capacité d'adaptation et d'autonomie
✅Travailler en équipe

Offre n°127 : Super U - Hôte / Hôtesse de caisse (H/F)

  • Publié le 26/11/2025 | mise à jour le 26/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 67 - Gertwiller ()

Votre mission principale : un client qui repart avec le sourire
Lors du passage en caisse, vous êtes l'interlocuteur privilégié des clients. Grâce à vous, ils repartent avec leurs articles et l'envie de revenir !
Accueil et information auprès des clients / Mise en avant des services Carte U / Fidélisation de la clientèle / Partage de l'esprit "Commerçants autrement"
Enregistrement et encaissement des achats / Maintien de l'ordre à la caisse
Votre sommet chez U : des valeurs pour grandir ensemble
Pour vous aider à vous épanouir dans votre métier, nous vous proposons des formations régulières (communication client, outils informatiques.). Apprendre, se perfectionner : c'est ça, travailler chez U !
Des questions ? On vous dit tout sur le métier d'hôte de caisse suivez le lien -> https://urlr.me/bRDFy
Chez U, tout commence avec vous
Vous, qui êtes.
Toujours souriant, avec une bonne humeur qui fait toute la différence
Rapide et précis, pour un passage en caisse de qualité
Rigoureux : avec vous, la caisse est toujours exacte en fin de journée
Prêt à prendre des initiatives pour vous épanouir dans votre environnement
Et nous, alors ?
Découvrez ce que l'on vous propose pour vous épanouir à nos côtés.
Pause de 5% du temps de travail rémunérée
Prime annuelle
Mutuelle
Prévoyance
Autres avantages financiers selon ancienneté
Mobilité interne au sein du magasin
Autorisations d'absences pour événements familiaux
Vous vous reconnaissez et vous voulez atteindre votre sommet à nos côtés ? Postulez !
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Entreprise

  • Super U

    Notre enseigne Super U est reconnue pour la diversité de ses produits ainsi que pour la proximité, la qualité de service et de satisfaction qu'elle s'attache à apporter à ses clients.

Offre n°128 : Opérateur montage (H/F)

  • Publié le 23/11/2025 | mise à jour le 23/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 67 - Barr ()

RESPONSABILITÉS :

ACTUA Rosheim recrute !
📍 Poste : Opérateur Montage H/F
📍 Lieu : Barr
Notre client, spécialisé dans la fabrication d'accès en hauteur sécurisés, recherche un Opérateur Montage H/F pour renforcer ses équipes.
Vos missions : • Réaliser des assemblages mécaniques de produits finis (escabeaux)
• Effectuer le montage et l'assemblage de sous-ensembles, avec application de l'autocontrôle
• Assurer des opérations de perçage, vissage et assemblage
• Participer aux manutentions diverses
Conditions : • Taux horaire : 12 € brut
• Indemnité panier : 6,98 € net/jour
• Horaires de journée :
• Lundi au jeudi : 06h45 – 15h30 (pause de 11h30 à 12h00)
• Vendredi : 06h45 – 12h45

• 39 heures hebdomadaires

PROFIL RECHERCHÉ :

Profil recherché : • Expérience significative en montage industriel exigée
• Vous êtes rigoureux, méticuleux, dynamique et motivé
👉 Ce poste est fait pour vous ? Rejoignez-nous dès maintenant !
Contactez l'agence ACTUA Rosheim pour postuler.

Entreprise

  • é

    ACTUA, agences d'emploi (Intérim, CDD, CDI) : 28 agences de proximité dans le grand quart Nord-Est. Avec plus de 1500 entreprises partenaires, 2500 intérimaires délégués chaque mois grâce au professionnalisme et à la disponibilité de plus de 120 collaborateurs, ACTUA est le leader du recrutement dans le quart Nord Est de la France. Dans le cadre de sa politique RSE, ACTUA étudie toutes les candidatures. A compétences égales, tous les postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Offre n°129 : Employé / Employée de libre-service (H/F)

  • Publié le 23/11/2025 | mise à jour le 09/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 67 - Gertwiller ()

Description du poste :
Votre mission principale : Valorisez les produits pour la satisfaction des clients
Indispensable au fonctionnement de l'équipe, vous optimisez le parcours d'achat des clients. Grâce à votre implication, les stocks sont bien gérés et les produits sont bien frais !
* Mise en rayon / Étiquetage et suivi des prix / Balisage publicitaire
* Conseil aux clients / Valorisation des produits / Partage des offres promotionnelles
* Gestion des stocks / Logistique
* Respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire
Votre sommet chez U : des valeurs pour grandir ensemble
Chez U, les idées et les propositions des collaborateurs sont écoutées et partagées, permettant ainsi à chacun de devenir acteur de notre succès.
Des questions ?
On vous dit tout sur le métier d'employé commercial, suivez le lien -> https://urlr.me/fwF4h
Description du profil :
Chez U, tout commence avec vous
Vous, qui êtes.
* Professionnel attentif, votre sens de l'organisation offre un rayon mettant en valeur les produits proposés par nos producteurs locaux
* Adepte du travail d'équipe, c'est le collectif qui vous fait vibrer
* Rigoureux et attentif à la satisfaction de nos clients
* Prêt à prendre des initiatives pour vous épanouir dans votre environnement
Et nous, alors ?
Découvrez ce que l'on vous propose pour vous épanouir à nos côtés :
* Pause de 5% du temps de travail rémunérée
* Prime annuelle
* Mutuelle
* Prévoyance
* Autres avantages financiers selon ancienneté
* Mobilité interne au sein du magasin
* Autorisations d'absences pour événements familiaux
Vous vous reconnaissez et vous voulez atteindre votre sommet à nos côtés ? Postulez !
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Offre n°130 : Employé / Employée de rayon (H/F)

  • Publié le 23/11/2025 | mise à jour le 09/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 67 - Gertwiller ()

Description du poste :
Vous voulez intégrer une entreprise qui place l'humain etl'épanouissement de chacun au centre de sa stratégie ? Vous voulez vous sentirinvesti dans la vie de l'entreprise et participer à son développement au quotidien.Devenez le prochain employé commercial ELDPH H/F rayon Beauté Santé de notre magasin U.
Vousassurez la logistique et la gestion des marchandises de votre rayon ausein du département parfumerie ethygiène : commandes, réceptions approvisionnement, et suivi des ruptures.
Vousvalorisez sa présentation générale dans le respect des règles d'implantation etde merchandising : information produit, mise en rayon, facing, étiquettesprix, balisage publicitaire.
Vous savez rendre votre rayon attractif pour fidéliser lesclients. Ambassadeur de la marque U, vous les renseignez et les informez de nosoffres spéciales et promotions.
Description du profil :
Vous êtes sympathique, bienveillant et dynamique. Apprendre etévoluer au sein d'une équipe, est une perspective qui vous enchante.
Professionnel attentif, votre réactivité et votre sens del'organisation sont vos atouts pour garder un rayon marchand au quotidien.
Comme nous, vous êtes engagé pour un commerce responsable dequalité, dont vous pouvez être fier.
Vous épanouir à nos côtés
Chez U, les idées et les propositions des collaborateurs sontécoutées et partagées, permettant ainsi à chacun de devenir acteur de notresuccès.
Notre organisme de formation interne permet à chaque collaborateurde développer ses compétences.
Tournés vers l'avenir, nous développonsl'entrepreneuriat au sein de l'enseigne pour les plus audacieux d'entre eux.
Tousnos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Cette offre vous ressemble et correspond aux défis que vous vousêtes fixés ? N'hésitez pas à nous adresser votre candidature dès maintenant.
Chez U, tout commence avec vous.
Pour en savoir plus sur le métier d'employé commercial : https://u-emploi.com/nos-metiers/les-metiers-en-supermarche/employe-commercial--en-grande-distribution-h-f

Offre n°131 : Employé / Employée de rayon (H/F)

  • Publié le 23/11/2025 | mise à jour le 23/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 67 - Châtenois ()

Description du poste :
L'Agence ABALONE Colmar est a la recherche d'un Débiteur H/F, pour l'un de ses clients sur le secteur de Sélestat.
Principales missions :
- Réaliser la découpe d'acier, d'aluminium ou d'inox
- Préparer les pièces : Pliage et Découpe CN (PLASMA)
- Gérer le stock de matière première sur ERP
- Gérer les approvisionnements de matière
- Ponctuellement, réaliser des devis de fourniture de débits
- Ponctuellement gérer une à deux personnes en soutient au poste
Relations Internes/ Externes :
En lien interne avec le bureau d'études et la réception après-vente
Condition de travail :
Du lundi au jeudi : 07h30 -12h00 et 13h15-16h15
Le vendredi : 07h00-12h00
Travail en atelier 35H
Description du profil :
Compétences requises :
Formation initiale en conception chaudronnerie
Serrurerie
Construction métallique Carrosserie industrielle
Expérience en informatique : pack office - logiciel CFAO - imbrication Expérience requise : 2 ans
Diplômes/ Formations nécessaires :
BTS
BAC PRO avec expérience
En lien avec la métallurgie

Offre n°132 : Super U - Employé / Employée de rayon (H/F)

  • Publié le 21/11/2025 | mise à jour le 21/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 67 - Gertwiller ()

Votre mission principale : Valorisez les produits pour la satisfaction des clients
Indispensable au fonctionnement de l'équipe, vous optimisez le parcours d'achat des clients. Grâce à votre implication, les stocks sont bien gérés et les produits sont bien frais !
Mise en rayon / Étiquetage et suivi des prix / Balisage publicitaire
Conseil aux clients / Valorisation des produits / Partage des offres promotionnelles
Gestion des stocks / Logistique
Respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire
Votre sommet chez U : des valeurs pour grandir ensemble
Chez U, les idées et les propositions des collaborateurs sont écoutées et partagées, permettant ainsi à chacun de devenir acteur de notre succès.
Des questions ?
On vous dit tout sur le métier d'employé commercial, suivez le lien -> https://urlr.me/fwF4h
Chez U, tout commence avec vous
Vous, qui êtes.
Professionnel attentif, votre sens de l'organisation offre un rayon mettant en valeur les produits proposés par nos producteurs locaux
Adepte du travail d'équipe, c'est le collectif qui vous fait vibrer
Rigoureux et attentif à la satisfaction de nos clients
Prêt à prendre des initiatives pour vous épanouir dans votre environnement
Et nous, alors ?
Découvrez ce que l'on vous propose pour vous épanouir à nos côtés :
Pause de 5% du temps de travail rémunérée
Prime annuelle
Mutuelle
Prévoyance
Autres avantages financiers selon ancienneté
Mobilité interne au sein du magasin
Autorisations d'absences pour événements familiaux
Vous vous reconnaissez et vous voulez atteindre votre sommet à nos côtés ? Postulez !
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Entreprise

  • Super U

    Notre enseigne Super U est reconnue pour la diversité de ses produits ainsi que pour la proximité, la qualité de service et de satisfaction qu'elle s'attache à apporter à ses clients.

Offre n°133 : Super U - Employé / Employée de rayon (H/F)

  • Publié le 21/11/2025 | mise à jour le 21/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 67 - Gertwiller ()

Vous voulez intégrer une entreprise qui place l'humain et l'épanouissement de chacun au centre de sa stratégie ? Vous voulez vous sentir investi dans la vie de l'entreprise et participer à son développement au quotidien. Devenez le prochain employé commercial ELDPH H/F rayon Beauté Santé de notre magasin U.
Vous assurez la logistique et la gestion des marchandises de votre rayon au sein du département parfumerie et hygiène : commandes, réceptions approvisionnement, et suivi des ruptures.
Vous valorisez sa présentation générale dans le respect des règles d'implantation et de merchandising : information produit, mise en rayon, facing, étiquettes prix, balisage publicitaire.
Vous savez rendre votre rayon attractif pour fidéliser les clients. Ambassadeur de la marque U, vous les renseignez et les informez de nos offres spéciales et promotions.
Vous êtes sympathique, bienveillant et dynamique. Apprendre et évoluer au sein d'une équipe, est une perspective qui vous enchante.
Professionnel attentif, votre réactivité et votre sens de l'organisation sont vos atouts pour garder un rayon marchand au quotidien.
Comme nous, vous êtes engagé pour un commerce responsable de qualité, dont vous pouvez être fier.
Vous épanouir à nos côtés
Chez U, les idées et les propositions des collaborateurs sont écoutées et partagées, permettant ainsi à chacun de devenir acteur de notre succès.
Notre organisme de formation interne permet à chaque collaborateur de développer ses compétences.
Tournés vers l'avenir, nous développons l'entrepreneuriat au sein de l'enseigne pour les plus audacieux d'entre eux.
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Cette offre vous ressemble et correspond aux défis que vous vous êtes fixés ? N'hésitez pas à nous adresser votre candidature dès maintenant.
Chez U, tout commence avec vous.
Pour en savoir plus sur le métier d'employé commercial : https://u-emploi.com/nos-metiers/les-metiers-en-supermarche/employe-commercial--en-grande-distribution-h-f

Entreprise

  • Super U

    Notre enseigne Super U est reconnue pour la diversité de ses produits ainsi que pour la proximité, la qualité de service et de satisfaction qu'elle s'attache à apporter à ses clients.

Offre n°134 : Aide cuisinier en collectivité (H/F)

  • Publié le 19/11/2025 | mise à jour le 19/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 67 - Epfig ()

RESPONSABILITÉS :

ACTUA recrute pour son client basé : 1 AIDE CUISINIER EN COLLECTIVITÉ H/F
Vos missions :
• Aider à la préparation des plats (épluchage, découpe),
• Participer à la mise en place des préparations chaudes et froides,
• Veiller à l'hygiène et à la propreté des équipements,
• Réceptionner et ranger les livraisons,
• Participer à la gestion des stocks.
• Horaires : du lundi au vendredi de 5h00 à 13h00 ou de 6h00 à 14h00
• Rémunération : Selon profil

PROFIL RECHERCHÉ :

• Connaissance des bases de la cuisine et des techniques culinaires.
• Sens de l'organisation et capacité à travailler en équipe.
• Vous recherchez une opportunité sur du long terme.
• Une première expérience en cuisine collective est un atout, mais les débutants motivés sont acceptés

Entreprise

  • ACTUA ROSHEIM

    ACTUA, agences d'emploi (Intérim, CDD, CDI) : 35 agences de proximité dans le grand quart Nord-Est. Avec plus de 1 500 entreprises partenaires, 2 700 intérimaires délégués chaque mois grâce au professionnalisme et à la disponibilité de plus de 140 collaborateurs, ACTUA est le leader du recrutement dans le quart Nord-Est de la France.

Offre n°135 : AGENT DE PRODUCTION AU CORROYAGE HUMIDE H/F

  • Publié le 11/11/2025 | mise à jour le 11/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine Travail en journée
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 67 - Mittelbergheim ()

Les tâches associées au poste sont:

- Analyser la qualité de la peau selon différents critères

- Assurer le nettoyage de son poste de travail et des machines conduites

- Paramétrer la machine sur laquelle le collaborateur travaille

- Réaliser des contrôles visuels, ou à l'aide d'outils, la conformité de la peau

- Identifier les éventuels défauts en cours de process

- Lire et interpréter les documents techniques de production

- Renseigner les documents techniques de suivi

- Conduire des machines

- Manutentionner les peaux pour les déplacer dans l'atelier

- Insérer les cuirs dans les machines

- Retirer les cuirs des machines

- Déposer les peaux sur les tréteaux ou les plateaux de stockage

- Être force de propositions pour l'amélioration continue de l'atelier

- Entreposer les peaux à leur bon emplacement

- Maîtriser et appliquer les bons gestes et postures

- Polyvalence sur les différents postes du corroyage : Dérayage / Refente / Tri des croûtes / Échantillonnage/Essorage / Mise au Vente (Etire, GBL) / Statovac /Accrochage, Décrochage (Chambre et Tunnel)


Le travail en équipe est primordial, au sein de cette entreprise familiale : vous avez le souhait de vous intégrer durablement au sein de l'entreprise qui pourra rapidement vous faire confiance.

Vous êtes dynamique et souhaitez apprendre un métier aux savoir-faire rares, pour des clients du secteur du Luxe, exigeants.

Entreprise

  • RESEAU ALLIANCE JP INTERIM MARCKOLSHEIM

Offre n°136 : Assistant Achats H/F

  • Publié le 24/10/2025 | mise à jour le 24/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 67 - Eichhoffen ()

Groupe d'environ 60 collaborateurs répartis sur l'ensemble du territoire national ainsi qu'en Nouvelle Calédonie, notre C.A. d'env. 33 M€ est en croissance constante.
Notre métier est de prendre en charge la totalité du processus d'acquisition de matériel pour le compte de grands groupes industriels.
Notre développement requiert que nous renforcions nos équipes par l'embauche d'Assistant Achats (H/F)
Vos missions seront de :
* Suivre l'ensemble des commandes fournisseurs
* Suivre l'ensemble des questions, non conformités, retours clients, appel d'offre, commandes non réceptionnées
* Relancer et enregistrer les accusés de réceptions et en vérifier la conformité
* Mettre à jour les délais
* Collecter et documenter les codes de nomenclature douanière...
* Préparer la liasse documentaire pour l'export
Vous communiquerez avec nos acheteurs, nos services logistiques ainsi qu'avec le service comptabilité tiers dans le cadre de vos fonctions.
Possibilité d'évolution en fonction des compétences
Possibilité de mise en place de travail à distance.
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Rémunération : 21 720,00€ à 22 000,00€ par mois
Lieu du poste : En présentiel

Offre n°137 : Magasinier H/F

  • Publié le 24/10/2025 | mise à jour le 24/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 67 - Ebersmunster ()

À propos du poste
Nous recherchons un magasinier pour rejoindre notre équipe dynamique. Dans ce rôle, vous aurez à faire de la préparation de commande / décharger des marchandises.
Responsabilités
* Assurer la préparation des expéditions
* Gérer la manutention des matériaux, y compris le conditionnement et l'emballage des produits
* Collaborer avec les équipes de distribution pour garantir une livraison efficace et ponctuelle
Profil recherché
Vous êtes fait(e) pour ce poste si :
* Vous êtes capable de réaliser des tâches nécessitant un effort physique, y compris le levage lourd
* Nous insistons sur les efforts physique, le travail étant principalement du chargement/déchargement de conteneurs
* Vous êtes organisé(e), rigoureux(se) et avez un bon sens du travail en équipe
Le salaire commence à 2 050€ brut
Si vous souhaitez relever ce défi passionnant au sein d'une entreprise en pleine croissance, nous serions ravis de recevoir votre candidature.
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Rémunération : à partir de 2 050,00€ par mois
Lieu du poste : En présentiel

Offre n°138 : Aide cuisinier (H/F)

  • Publié le 07/08/2025 | mise à jour le 23/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 67 - Epfig ()

Description du poste :
ACTUA recrute pour son client basé : 1 AIDE CUISINIER EN COLLECTIVITÉ H/F
Vos missions :***Aider à la préparation des plats (épluchage, découpe),***Participer à la mise en place des préparations chaudes et froides,***Veiller à l'hygiène et à la propreté des équipements,***Réceptionner et ranger les livraisons,***Participer à la gestion des stocks.***Horaires : du lundi au vendredi de 5h00 à 13h00 ou de 6h00 à 14h00***Rémunération : Selon profil
Description du profil :***Connaissance des bases de la cuisine et des techniques culinaires.***Sens de l'organisation et capacité à travailler en équipe.***Vous recherchez une opportunité sur du long terme.***Une première expérience en cuisine collective est un atout, mais les débutants motivés sont acceptés

Offre n°139 : SOUDEUR (F/H) (H/F)

  • Publié le 11/12/2025 | mise à jour le 11/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 67 - Barr ()

Notre client, implanté à BARR, est un acteur majeur dans le secteur de la fabrication de produits métalliques, offrant des opportunités de carrière stimulantes.Vous avez pour mission : - la soudure des structures en aluminium (soudure TIG ALU) - la maîtrise de la lecture de plan - le respect des consignes de sécurité Poste 39h hebdo en équipe 2x8 (4hh / 12hh). S'ajoute au taux horaire : prime de production + prime de vacances + prime d'équipe + indémnité repas Vous justifiez d'une expérience sur un poste similaire. Idéalement, vous possédez les licences soudures TIG ALU 141. Apte au port de charges. Vous appréciez le travail en équipe.

Offre n°140 : ELECTRICIENS BATIMENTS COLLECTIFS-H/F

  • Publié le 11/12/2025 | mise à jour le 11/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 67 - Scherwiller ()

Vos missions

 

Réaliser les travaux d'installation électrique sous la supervision du chef d'équipe
Effectuer les raccordements, les contrôles visuels et par mesures
Transporter et sécuriser le matériel, veiller à la propreté du chantier
Respecter les consignes de sécurité et utiliser les EPI
Participer activement au bon déroulement des chantiers

Formation en électricité (CAP, Bac Pro ou équivalent)
Expérience sur chantiers de logements collectifs appréciée
Sérieux, rigoureux, sens de l'initiative et esprit d'équipe
Permis B apprécié


Ce que nous vous proposons


CDI temps plein - horaires de journée du lundi au vendredi
Rémunération selon expérience
Salaire sur 13 mois
Mutuelle avec prise en charge à 50%
Intégration dans une entreprise à taille humaine
Matériel adapté, encadrement de proximité et esprit d'équipe

Entreprise

  • Les Experts de l'Emploi

Offre n°141 : Chargé d'affaires en CVC et électricité (H/F)

  • Publié le 11/12/2025 | mise à jour le 11/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 67 - Scherwiller ()

Votre rôle et vos missions

En tant que Chargé d'Affaires Électricité & CVC H/F, vous serez responsable de la gestion globale de projets, depuis l'étude jusqu'à la livraison.

Vos missions principales :

? Piloter et suivre les affaires en électricité et CVC (tertiaire, industrie, logements, collectivités).
? Assurer la relation client : de la compréhension des besoins à la satisfaction finale.
? Réaliser les études techniques et financières (devis, chiffrages, budgets).
? Planifier, organiser et coordonner les travaux avec vos équipes et partenaires externes.
? Veiller au respect des normes de sécurité, qualité et délais.
? Suivre les coûts, marges et indicateurs financiers pour optimiser la rentabilité.
? Encadrer et accompagner vos collaborateurs (chefs de chantier, techniciens).

Etre commercial et en capacité d'apporter du chiffre d'affaires.

Profil recherché

Formation technique Bac+2 à Bac+5 : Électricité, Génie climatique, Génie énergétique, Génie électrique ou équivalent.
Expérience confirmée dans la conduite d'affaires en électricité et/ou CVC.
Compétences solides en gestion de projets, planification et pilotage financier.
Leadership, autonomie et sens du relationnel client sont vos atouts majeurs.

???? Conditions et avantages
???? CDI - Temps plein
???? Rémunération : 46 600 EUR à 47 000 EUR brut/an
???? Véhicule de société 2 places
???? Outils professionnels fournis (téléphone, PC, etc.)
???? Environnement stimulant et projets diversifiés

???? Poste basé en région (déplacements sur chantiers à prévoir).

Entreprise

  • Les Experts de l'Emploi

Offre n°142 : Assistant comptable / collaborateur comptable junior F/H - Comptabilité (H/F)

  • Publié le 11/12/2025 | mise à jour le 11/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 67 - Châtenois ()

Descriptif du poste:

Vous êtes responsable de la gestion comptable pour un portefeuille de clients diversifié. Vous jouez un rôle crucial dans la saisie des pièces comptables, la préparation des déclarations fiscales et l'assistance à la production des bilans. Vous travaillez en étroite collaboration avec les experts-comptables et les autres membres de l'équipe pour assurer la qualité des services fournis.


Profil recherché:
Diplômé en comptabilité (BTS, DCG ou équivalent), vous disposez d'une première expérience en cabinet d'expertise comptable ou en entreprise. Vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et avez un bon sens relationnel. Une capacité d'adaptation et un esprit d'initiative sont des atouts indispensables pour ce poste.

Informations complémentaires :


* CDI à pourvoir au plus tôt
* Possibilité d'un aménagement des horaires de travail
* Télétravail possible
* Salaire à définir selon compétences
* Tickets restaurants
* Complémentaire santé Le poste vous intéresse ? Alors n'attendez plus et postulez ! Votre démarche se fera en toute confidentialité.

Entreprise

  • Hays France

    Notre client, un cabinet d'expertise comptable basé à Sélestat, recherche un Assistant comptable / collaborateur comptable junior. Composé de trois experts-comptables et d'une quarantaine de salariés, formant une équipe de spécialistes pluridisciplinaires, le cabinet accompagne une clientèle variée, incluant des entreprises de tous secteurs d'activités tels que les services, les commerces, les professions libérales, les industries et le secteur tertiaire. Il offre des services...

Offre n°143 : Technicien de Production H/F

  • Publié le 10/12/2025 | mise à jour le 10/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 67 - Dambach-la-Ville ()

Le Groupement Mousquetaires, ce sont 7 enseignes de la grande distribution portées haut et fort par plus de chefs d'entreprise indépendants ! Ce sont aussi collaborateurs mobilisés autour de notre modèle « Producteurs et commerçants ».
Dans toutes les fonctions au service des points de vente, de la logistique à l'immobilier, en passant par l'industrie agroalimentaire ou l'informatique, nos équipes font nos succès.Agromousquetaires est le pôle industriel du Groupement Mousquetaires. Premier fabricant de marques de distributeurs en France.
Agromousquetaires c'est avant tout hommes et femmes aux sensibilités diverses, regroupés au sein de 70 sites industriels et logistiques, dont une cinquantaine d'usines, et 6 Pôles de Performance.
Nous rejoindre, c'est partager une culture commune, celle de l'entrepreneuriat et de l'engagement c'est être « Producteurs et Commerçantsxa0;
Alors, prêt à vous lancer au service du « Mieux Produire pour Mieux Vivrep>Après trente ans de partenariat, le Groupement Mousquetaires a racheté la société Jean Hauller en . L'UP emploie 45 personnes et réalise un chiffre d'affaires de 35 M€. 
Cette maison de négoce de vin est basée à Dambach-la-Ville, dans le Bas-Rhin. Elle produit principalement des vins d'Alsace, des crémants et des vins d'autres appellations (Bourgogne, Beaujolais, Savoie...)La maison est engagée dans diverses certifications environnementales tel que Haute Valeur Environnementale, Bio ainsi que dans des certifications de sécurité alimentaire : HACCP, IFS.
Vous faites partie d'une petite équipe dédiée à notre process d'élaboration de crémant d'Alsace.Dans le cadre de la polyvalence dans le service, vous serez amené en alternance à travailler sur différents postes de travail.Les principales missions sont les suivantes :Vous assurez le fonctionnement des opérations de dépotages et de remuagesVous complétez toutes les enregistrements relatifs à votre posteVous participez à la gestion de nos stocksVous assurez techniquement le bon fonctionnement de la ligne de dégorgementVous organisez les changements de format et réglages des machinesVous assurez la maintenance de premier niveauLe poste est proposé en journée principalement avec des semaines de travail en équipe en rotation en 2x8.La fonction de cariste constitue une part importante des missions du poste.
AgroMousquetaires s'engage à promouvoir la diversité, notamment en favorisant l'emploi de Travailleurs Handicapés.Quelques avantages à nous rejoindre :Primes diverses (prime de présence, prime panier, prime d'ancienneté)Indemnité transportTicket restaurant 13ème mois Intéressement Mutuelle de Groupe attractive 5% sur vos achats dans l'enseigne Intermarché.

Offre n°144 : Assistant / Assistante comptable (H/F)

  • Publié le 10/12/2025 | mise à jour le 11/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 67 - Barr ()

Description du poste :
Notre cabinet de recrutement recherche pour l'un de ses client, cabinet comptable à taille humaine avec une ambiance chaleureuse, un Assistant comptable H/F
Vous aurez en charge les missions suivantes :
- Prise en charge d'un portefeuille clients
- Intervention sur des missions de révision des comptes
- Déclarations fiscales
- Préparation des bilans
- Accompagnement, Conseil client
Vous serez l'interlocuteur privilégié de vos clients.
Le poste peut est susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler.
Description du profil :
Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable.
De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.

Offre n°145 : Technicien de Maintenance H/F

  • Publié le 10/12/2025 | mise à jour le 11/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 67 - Barr ()

POSTE : Technicien de Maintenance H/F
DESCRIPTION : Notre client est une entreprise familiale Alsacienne spécialisée dans la production de cuirs pour l'univers du luxe. Implanté dans le Bas-Rhin depuis 1842, l'entreprise en plein développement cherche à renforcer ses équipes. Dans ce cadre, nous recherchons actuellement, un Technicien de maintenance (H/F) en CDI.
Les missions attribuées seront les suivantes :
- Le montage, réglage et mise au point d'équipements industriels.
- La maintenance préventive et curative sur l'ensemble du parc machines.
- La mise à jour de la documentation technique et la planification des interventions.
- Le suivi technique auprès des utilisateurs après intervention.
- La contribution à l'amélioration des procédures de maintenance et à l'optimisation de la performance des équipements.
primes + indemnité KM
PROFIL : Vous êtes diplômé d'un BTS en Maintenance industrielle électrique et mécanique, avec une expérience minimum de 2 ans (alternance comprise).
Rémunération : Selon profil + indemnité KM + 13ème mois + primes et intéressement participation.
Horaires : journée 35H/semaine
Passionné(e) par le domaine industriel et les métiers Techniques ? Envoyez nous votre candidature dès aujourd'hui !

Entreprise

  • Harry Hope

    Harry Hope, cabinet de recrutement accompagne candidats et entreprises dans leurs recherches des meilleures opportunités en France et à l'international. Afin de mieux répondre à vos enjeux, tous nos consultants sont spécialisés par secteur d'activité et zone géographique.

Offre n°146 : Ouvrier / Ouvrière Voiries et Réseaux Divers -VRD- (H/F)

  • Publié le 10/12/2025 | mise à jour le 11/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 67 - Scherwiller ()

Description du poste :
ACTUA ERSTEIN recherche secteur Scherwiller:***Macon VRD (H/F)
Préparer et sécuriser les zones de chantier
Réaliser les ouvrages de Voirie et Réseaux Divers (pose de bordures, caniveaux, pavés, etc.)
Assurer les travaux de finition et de réparation
Participer à l'entretien des voiries et réseaux
Utiliser les engins de chantier selon les habilitations en vigueur
Description du profil :
✅ Première expérience réussie en voirie et réseaux divers
✅ Formation CAP/BEP Maçon, Constructeur de routes ou Travaux publics (ou équivalent)
✅ Maîtrise des techniques de maçonnerie VRD
✅ Bonne connaissance des matériaux et outils spécifiques au secteur
✅ Habilitations pour la conduite d'engins (CACES, AIPR.)
✅ Respect des consignes de sécurité, rigueur et esprit d'équipe

Offre n°147 : Métallier atelier (H/F)

  • Publié le 10/12/2025 | mise à jour le 11/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 67 - Breitenbach ()

Mais qu'attendons-nous de VOUS ?- Lire et interpréter des plans techniques pour façonner des structures métalliques- Réaliser l'assemblage, la soudure, le meulage et l'ajustement des pièces- Travailler en atelier sur la conception de garde-corps, escaliers, verrières, et autres ouvrages métalliques- Respecter les consignes de sécurité et les exigences de qualité- Possibilité de réaliser également de la pose sur chantier

Offre n°148 : Chef de chantier serrurier (H/F)

  • Publié le 09/12/2025 | mise à jour le 09/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 67 - Scherwiller ()

Description du poste :
Chef de chantier Serrurerie Métallier (H/F)
Salaire : 16 à 17 EUR / heure (Selon expérience)
Missions principales :
Préparation technique et administrative : réceptionner et analyser les dossiers de chantier (plans, cahiers des charges, normes) en collaboration avec le conducteur de travaux.
Planification et pilotage : anticiper les besoins humains et matériels, établir le planning d'exécution et répartir les tâches au sein de votre équipe (6 poseurs en moyenne).
Coordination du bureau d'études et des opérateurs d'atelier pour valider la faisabilité technique et le chiffrage des projets, en lien avec la direction commerciale
Organisation du chantier : implanter les ouvrages et repères, sécuriser et organiser l'espace de travail (stockage, accès, sécurité).
· Suivi opérationnel : contrôler l'avancement, vérifier la conformité technique, apporter un soutien permanent (conseils, solutions techniques) et réaliser des points quotidiens.
· Supervision des procédés?: veiller à la bonne mise en oeuvre des procédés de soudage (MIG/TIG sur acier, inox, aluminium) et du contrôle dimensionnel sur machine 3D portative.
· Contrôle qualité et sécurité?: application stricte des normes EN?1090-2 (structures en acier) et EN?15085 (soudure ferroviaire) selon les chantiers
· Relation clients et coordination : être l'interlocuteur privilégié du client et des sous-traitants, remonter rapidement les aléas ou difficultés.
· Interface client & sous-traitants?: suivi des garanties décennales, gestion des réceptions en fin de chantier, élaboration des PV de levée de réserves.
Gestion des imprévus : chiffrer et proposer les travaux supplémentaires, rédiger les rapports d'avancement et assurer la levée des réserves jusqu'au parfait achèvement.
Grand déplacement : intervention 15 jours/mois en moyenne, gestion des déplacements et hébergements.
Profil recherché :
Diplôme en serrurerie/métallerie ou équivalent
Expérience significative en conduite de chantiers métalliers
Leadership, rigueur, sens de l'organisation et du relationnel
Avantages :
Véhicule de service, équipements de travail complets
Panier repas, mutuelle entreprise
13? mois, intéressement, prime grand déplacement
Description du profil :
Profil recherché :
Diplôme en serrurerie/métallerie ou équivalent
Expérience significative en conduite de chantiers métalliers
Leadership, rigueur, sens de l'organisation et du relationnel

Offre n°149 : Chef d'équipe en menuiserie (H/F)

  • Publié le 09/12/2025 | mise à jour le 09/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 67 - Scherwiller ()

Description du poste :
Chef d'équipe Serrurerie Métallier (H/F)
Salaire : 15 à 16 EUR / heure (Selon expérience)
Missions principales :
Préparation de chantier : étudier les plans et définir le matériel nécessaire.
Encadrement et management : coordonner une équipe de 2 à 3 poseurs, superviser et accompagner la réalisation des opérations.
Pose et finition : garantir la conformité technique et esthétique des installations (garde-corps, portes, menuiseries métalliques).
Relation clientèle : assurer la communication terrain, recueillir les remontées clients et proposer des améliorations.
· Assurance qualité chantier?: contrôle des assemblages sur site, vérification des tolérances de pose (±?2?mm pour menuiserie aluminium).
· Relation de proximité?: point régulier avec le chargé d'affaires, reporting journalier et participation aux réunions de chantier.
· Optimisation des coûts?: proposition d'améliorations pour limiter les heures supplémentaires et optimiser l'utilisation des consommables.
Grand déplacement : environ 15 jours/mois, gestion logistique.
Profil recherché :
CAP/BRP Métallier, expérience réussie comme chef d'équipe
Leadership, adaptabilité, sens du service client
Avantages :
Véhicule de service, équipements
Panier repas, mutuelle, 13? mois, intéressement + prime grand déplacement
Description du profil :
CAP/BRP Métallier, expérience réussie comme chef d'équipe
Leadership, adaptabilité, sens du service client

Offre n°150 : Agent / Agente de fabrication de matériels électriques et électroniques (H/F)

  • Publié le 08/12/2025 | mise à jour le 09/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 67 - Triembach-au-Val ()

Description du poste :
Aimez-vous relever des défis techniques dans un environnement innovant ?
Au sein d'une équipe dynamique, vous serez en charge des tests de calibration des produits en garantissant leur qualité et conformité aux spécifications
- Vérifier que les produits fabriqués respectent le cahier des charges
- Garantir la qualité des pièces produites et détecter les imperfections
- Effectuer les tests de calibration et réaliser le montage selon les plans
- Brancher les bouteilles de gaz selon les spécificités des produits
- Contribuer à la maintenance préventive et participer aux chantiers d'amélioration continue
Vous travaillez sur un rythme de 35h en 2x8 (5h40-13h / 13h-20h20) avec une flexibilité de passé en 3x8 (horaire de nuit : 20h20-5h40).
La rémunération fixe mensuelle s'accompagne d'une prime de 100€ par mois ainsi que d'une prime liée au travail en équipe.
Rejoignez une équipe ambitieuse et bénéficiez d'avantages clés :
- Avantages CSE
- Conditions et environnement de travail
- Espaces détente
- Prévoyance & santé
- Primes d'équipes
- Forfait éco-mobilité
Description du profil :
Nous recherchons pour notre client un(e) candidat(e) ayant un minimum d"expérience dans le domaine, doté de connaissances de base en mesure des grandeurs physiques et en informatique (Pack Office et SAP). La pratique de l'anglais est un plus.
- Autonomie et esprit d'équipe : savoir travailler en collaboration avec ses collègues
- Rigueur et agilité : focus qualité des produits et efficacité de la production
- Curiosité et prise d'initiative pour participer aux chantiers d'amélioration continue
Rejoignez l'équipe de choc de notre client et montrez-nous pourquoi vous êtes le/la meilleur(e) !
Postulez dès maintenant !

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