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Poste à pourvoir dès que possible jusqu'au 03 Novembre 2024 Après une formation, vous serez rattaché(e) directement au chef de production et vous aurez pour mission principale de contribuer au cycle de traitement des articles textiles tout en garantissant une satisfaction client. Dans ce cadre, vos tâches sont les suivantes : - réception et tri des articles - mise en lavage - contrôle afin d'identifier les éventuelles anomalies - conditionnement des articles destinés à être livrés aux clients Horaires continues. Vous travaillerez une semaine le matin, et une semaine l'après midi. Horaires annualisées. Ces tâches ne sont pas exhaustives mais peuvent évoluer selon le profil du candidat Prime de jours fériés
Missions En tant qu'Equipier Polyvalent Saisonnier, tu contribues à une expérience d'achat satisfaisante pour nos clients. Afin d'atteindre cet objectif commun, tu intègres une équipe qui t'accompagne dans tes missions quotidiennes : Assurer le bon approvisionnement des rayons, Garantir l'encaissement fiable des produits, Garantir la qualité et la fraîcheur des produits, Participer à la production des produits du point chaud (pains, viennoiseries, snacking), Entretenir un supermarché propre et agréable, Accueillir les clients et répondre à leurs demandes, Appliquer au quotidien le concept commercial Lidl. Profil Que tu aies déjà une expérience professionnelle ou non, nous recherchons avant tout une personnalité. Tu es entièrement disponible sur la période d'avril à septembre, de façon continue ? Tu aimes travailler en équipe pour progresser ensemble ? Tu es doté(e) d'un bon sens relationnel et tu aimes le contact client ? Tu as le goût du challenge et de la performance ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. Rejoindre Lidl Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : Un poste en CDD avec 30h de travail hebdomadaire d'avril à septembre, Un salaire mensuel brut à l'embauche : 1 579 € pour 30H, Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée, Un parcours d'intégration avec une formation personnalisée sur ton métier, Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance. Intégrer Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
Pour le compte d'un de nos clients, nous recherchons un(e) vendeur(se) sur Lourdes, afin de renforcer l'équipe en place. Vous évoluerez au sien d'une boutique au coeur de Lourdes, spécialisée dans la vente d'objets de piété. Il s'agit d'une mission de Mai à fin septembre. Tâches principales : - Tenue de caisse. - Vente directe. - Acceuil, conseil et fidélisation de la clientèle. - Réapprovisionnement des stocks (hors achats et commandes). Vos horaires pour 39H/Sem. Lundi : 10H - 19H30 Mardi : 13H00 - 19H00 Mercredi : Jour de repos Jeudi : 14H00 - 19H30 Vendredi : 15H - 19H30 Samedi : 10H - 19H30 Dimanche : 15H-19H00 Rémunération : base Smic horaire, mais à négocier selon expérience et profil. Nous recherchons un profil expérimenté, ayant le gout du contact et de la vente. La pratique de l'anglais est indispensable afin d'accueillir au mieux une clientèle cosmopolite. L'italien serait un vrais plus. Si vous vous reconnaissez dans ces quelques lignes, n'hésitez pas à nous envoyer votre candidature ! Travailler avec nous c'est de nombreux avantages ! Un salaire brut majoré d'environ 20% (10%IFM + 10% CP) / Un compte épargne Temps (majoré à hauteur de 5 % sur 1an) / un accès au CE et au FASTT (aides financières...) Vous êtes dynamique, motivé(e) et savez travailler en équipe ? Rejoignez-nous !
Contrat à pourvoir immédiatement Au sein d'une entreprise familiale vous aurez en charge les tontes de pelouses , travaux de tailles des haies et arbustes. Vous avez impérativement une première expérience, ou un diplôme dans l'entretien des espaces verts. CDD renouvelable selon activité.
Le contrat est à pourvoir pour la saison Lourdaise jusqu'à fin octobre 2024 Au sein d'un établissement*** de 62 chambres, vous serez en charge de l'entretien des chambres et des parties communes, et vous interviendrez également pour le service en salle ou à la plonge ou en lingerie selon les activités de l entreprise. Le poste est nourri mais non logé Vous aurez deux jours de repos par semaine Horaires en continus.
Le contrat est à pourvoir pour la saison Lourdaise jusqu'à fin octobre 2024 Au sein d'un établissement*** de 62 chambres, vous serez en charge de l'entretien des chambres et des parties communes, et vous interviendrez également pour le service en salle. Le service se fait au plat. Le poste est nourri mais non logé Vous aurez deux jours de repos par semaine Horaires en coupure à définir avec l'employeur .
Cabinet dentaire recherche un/e assistant(e) dentaire qualifié(e) qui souhaite rejoindre un environnement de travail épanouissant avec des valeurs simples comme le sens du service et de l'accompagnement. Cette personne sera chargé(e) de la partie clinique et administrative de l'entreprise. Ses futures tâches et responsabilités : - Préparation des plateaux techniques - Assistanat au fauteuil et en salle de chirurgie implantaire - Stérilisation - Gestion des stocks - Relation prothésiste - Accueil physique et téléphonique de la clientèle - Gestion de l'agenda - Emission des devis - Encaissement
La société WIZBII recherche pour INTERMARCHÉ un Employé de mise en rayon secteur frais et épicerie H/F en CDI à temps plein. Vos missions seront : -Mettre en rayon -Gérer les commandes Les entretiens pour le poste se dérouleront à l'occasion d'une session de recrutement privée à Tarbes le mardi 30 avril 2024 à partir de 17h30 lors de laquelle vous pourrez rencontrer les recruteurs.
a société WIZBII recherche pour INTERMARCHÉ un Vendeur en rayon traditionnel H/F en CDI à temps plein. Vos missions seront : -Effectuer les ventes -Accueillir les clients -Tenir le rayon Les entretiens pour le poste se dérouleront à l'occasion d'une session de recrutement privée à Tarbes le mardi 30 avril 2024 à partir de 17h30 lors de laquelle vous pourrez rencontrer les recruteurs.
Au sein d'un magasin d'articles de piété, vos missions seront les suivantes : - Vente et conseil auprès de la clientèle - Encaissement et gestion de la caisse Vous aurez 2 Jours de repos fixes par semaine. Horaires continues ; 10H-19H Un coin repas est à votre disposition Possibilité de travailler le dimanche également.
Au sein d'une bijouterie poste à pourvoir pour la saison de lourdes d'avril à novembre avec possible reconduction . Vos missions en magasin au sein de l'équipe : -Faire vivre à chaque client une expérience magasin unique. -Accueillir chaleureusement chaque client. -Accompagner et fidéliser nos clients dans leur parcours magasin dans leurs achats plaisir. -Gérer l'encaissement en respectant les procédures. -Donner du style à votre magasin -Participer aux livraisons, au réassort et à l'implantation des produits. -Être acteur dans la réussite de votre magasin -Développer les ventes. Profil : Vous partagez nos valeurs d'optimisme, de créativité, de gentillesse, rejoignez-nous ! Ce poste est fait pour vous si : Vous aimez l'univers de la bijouterie. Vous avez déjà eu une première expérience en vente dans le détail ou la distribution spécialisée Votre priorité : le client ! Vous prenez du plaisir à accompagner chaque client dans ses achats Vous aimez être challengé(e) et évoluer dans une dynamique de changement Vous êtes capable de gérer plusieurs clients et l'opérationnel en simultané et vous vous débrouillez dans quelques langues(Anglais/espagnol ou Italien) Le travail en équipe est important pour vous. Horaires continus. Vous travaillerez entre 35 et 40 heures hebdomadaires selon votre volonté. Fin de journée à 21h 30 maximum. Vous disposerez également de trois jours de congés par semaine à définir avec l entreprise.
En tant qu'Agent de Service Hospitalier au sein de notre EHPAD en cours de rénovation, votre objectif principal sera de contribuer au bien-être quotidien de nos résidents. Sous la supervision de votre responsable, vos principales missions seront : - Contribuer à maintenir un environnement propre en assurant la propreté des chambres, des espaces communs et du matériel utilisé. - Effectuer la distribution des repas. - Participer à l'accompagnement des résidents dans leurs déplacements au sein de l'établissement en respectant leurs besoins et en garantissant leur sécurité. - Assurer l'hygiène et le confort des résidents en réalisant des aides à la toilette en collaboration avec l'équipe soignante. - Participer à la manutention et au stockage des produits et matériels nécessaires à l'entretien. - Respecter et suivre les protocoles de nettoyage et d'hygiène spécifiques. - Collaborer avec l'équipe pluridisciplinaire. Profil recherché : Nous recherchons un candidat avec une formation ou une expérience dans l'aide à la personne, des compétences en normes d'hygiène, une capacité de travail en équipe, une grande organisation et rigueur, une discrétion professionnelle, une adaptation à un environnement dynamique et exigeant, et un profond respect pour le bien-être des personnes âgées et la déontologie professionnelle Conditions d'emploi : - CDD de juin à septembre avec possibilité de choisir soit l'entièreté soit le mois. - Type d'emploi : CDD - Rémunération : à partir de 1 766,95€ par mois pour 35h par semaine Avantages : - Restaurant d'entreprise Programmation : - Période de travail de 7 heures et/ou 10 heures - Travail en coupure ou en continu weekend et jours fériés Types de primes et de gratifications : - Primes
Poste à pourvoir immédiatement jusqu'à fin octobre 2024. Vous aurez à conseiller la clientèle sur le produit (vente assistée). Vous travaillerez 5 jours par semaine avec des veillées jusqu'à 21h si possible. (possibilité d'horaires continus après-midi / soirée jusqu'à 21h maximum) Idéalement vous parlez l'anglais et l'espagnol. 2 jours de repos par semaine
Poste à pourvoir dès que possible jusqu'au 31 octobre 2024. Vous venez renforcer un équipe établie. Vous aurez à vendre des ornements d'église ainsi que des objets de piété. Vous aurez 2 jours de repos hebdomadaires consécutifs ; le dimanche et le lundi. Vous travaillerez selon les horaires suivants : 10h00-12h00 et 14h00-19h00
CONTRAT A POURVOIR IMMEDIATEMENT JUSQU'À FIN SEPTEMBRE Au sein d'un magasin situé à Lourdes, vous aurez en charge l'accueil physique de la clientèle, la vente ainsi que l'organisation des rayons de vente. Vous aurez 2 jours de repos fixe par semaine(soit lundi mardi, soit jeudi vendredi). Travail les samedis et les dimanches. Pas de veillées et 9H/12H 14H/19H
Adecco recherche un inventoriste logistique pour une longue mission : au sein d'un entrepôt logistique, votre rôle sera : - Effectuer les inventaires de stocks - Faire de la manutention et du rangement à l'aide de chariots élévateurs/ gerbeurs - Réaliser le reconditionnement des produits abîmés - S'occuper de la saisie des inventaires sur Excel + croisement de fichiers - Réaliser le contrôle des stocks et les actions correctives Le profil recherché : Vous êtes de nature dynamique et réactif(ive), à l'aise avec les outils informatique et avec le travail d'équipe. - Notions en anglais obligatoires - Les Caces R489 6T et R885 c2 sont un plus - La bonne maîtrise du logiciel EXCEL est un prérequis
Premier réseau d'agences d'emploi en France, Adecco a développé un savoir-faire unique de proximité et met toutes ses compétences à votre service.Nos équipes sont présentes sur tout le territoire, avec plus de 900 agences. Quel que soit le contrat que vous cherchez : CDI, CDD, Intérim, CDI Intérimaire, CDI Apprenant ou alternance, nos experts travaillent chaque jour, pour vous guider vers ce qui vous correspond. Dès maintenant, devenez acteur de votre vie !
Créée en avril 2015, l'entreprise se lance le pari de révolutionner le marché du travail temporaire et de casser les idées reçues des agences d'intérim traditionnelles. Pari réussi, Staffmatch affiche aujourd'hui une couverture nationale, une centaine de collaborateurs permanents et plus de 50 000 collaborateurs intérimaires. Vos missions - Entretien des parties communes, - Plonge. - Respect des normes d'hygiène et de sécurité, - Assurer un service de qualité et de confort des clients. Profil recherché - Motivé(e) - Dynamique
Missions En tant qu'Equipier Polyvalent, tu contribues à une expérience d'achat satisfaisante pour nos clients. Afin d'atteindre cet objectif commun, tu intègres une équipe qui t'accompagne dans tes missions quotidiennes : Assurer le bon approvisionnement des rayons, Garantir l'encaissement fiable des produits, Garantir la qualité et la fraîcheur des produits, Participer à la production des produits du point chaud (pains, viennoiseries, snacking), Entretenir un supermarché propre et agréable, Accueillir les clients et répondre à leurs demandes, Appliquer au quotidien le concept commercial Lidl. Profil Que tu aies déjà une expérience professionnelle ou que tu démarres dans la vie active, nous recherchons avant tout une personnalité. Tu aimes travailler en équipe pour progresser ensemble ? Tu es organisé(e) et tu sais prioriser tes actions ? Tu es doté(e) d'un bon sens relationnel et tu aimes le contact client ? Tu as le goût du challenge et de la performance ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. Rejoindre Lidl Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : Une rémunération évolutive avec un salaire mensuel brut à l'embauche : 1 579 €, après 1 an : 1 635 €, après 2 ans : 1 691 €, Un salaire versé sur 13 mois, Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée, Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance, Un parcours d'intégration avec une formation personnalisée sur ton métier, Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes de Coordinateur Caisse Accueil, Adjoint Manager, Responsable de Supermarché ou d'autres postes en Direction Régionale. Intégrer Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
CONTRAT A POURVOIR DU 17 JUIN AU 15 SEPTEMBRE 2024 Sous l'autorité du responsable de la police municipale, l'agent aura en charge les missions suivantes : - Faire respecter la réglementation relative au stationnement payant et gênant sur la commune - Participer à des missions de prévention et de sécurisation sur la voie publique et aux abords des établissements scolaires, des autres bâtiments et lieux publics - Constater les infractions au code de la santé publique relatives à la propreté des voies. Horaires irréguliers avec amplitudes horaires variables : soirées, week-ends, jours férié Très grande disponibilité et adaptabilité aux usagers et aux situations : risques de tensions Capacité à adapter son comportement face aux situations Vous devez avoir un casier judiciaire vierge
CONTRAT A POURVOIR POUR LA SAISON LOURDAISE 2024 IMMEDIATEMENT A FIN OCTOBRE Au sein d'un établissement *** de 85 chambres, vous serez chargé(e) de l'entretien et du nettoyage des chambres ainsi que des parties communes dans le respect de règles d'hygiène. Horaires en coupure Poste nourri mais non logé. Vous aurez 2 jours de repos par semaine
CONTRAT A POURVOIR POUR LA SAISON LOURDAISE 2024 D'AVRIL A OCTOBRE avec prise de poste immédiate Au sein d'un hôtel vous interviendrez dans l'entretien des chambres et des parties communes Vous effectuerez egalement le service en salle midi et soir Le poste est nourri mais non logé Vous aurez deux jours de repos par semaine
Contrat pour la saison 2024 d'avril à mi-octobre 2024 Au sein d'un hôtel *** 96 chambres , vous serez chargé(e) d'effectuer le nettoyage et l'entretien des chambres, vous assurerez également le service du midi et du soir. Poste nourri, non logé. 1.5 jours de repos par semaine.
Vous assisterez la direction au quotidien dans les tâches qui vous seront confiées, vous serez le relais entre la direction et les équipes au quotidien. Un expérience hôtelière et la maîtrise de l'anglais est indispensable pour ce poste, la maîtrise d'autres langues étrangères sera un réel atout.
Le poste : Nous recherchons pour plusieurs de nos hôtels lourdais des EMPLOYES D'ETAGE. Vous aurez pour mission de venir en renfort aux salariés et saisonniers durant toute la saison lourdaise. Vos tâches seront : - Entretenir les chambres et contribuer à l'amélioration du service client : faire chambres à BLA NC, recouches, ... - Entretenir les chambres et les lieux de circulation du service des étages. - Approvisionner et maintenir en état de propreté les offices de stockage. - Entretenir les lieux dédiés aux clients et contribuer au service petit déjeuner : - Entretenir les lieux publics, les lieux spécifiques et les locaux de service. Profil recherché : Vous justifiez d'une première expérience sur le même type de poste. Carré, aimer le travail soigné, être dynamique et pro-actif Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Dans un cadre de verdure de 30 hectares, entouré de montagnes, La Cité St-Pierre, haut lieu lourdais, accueille prioritairement les personnes en précarité pour vivre un temps de ressourcement et de pèlerinage. Chaque année, les 30 salariés et les 1200 bénévoles accueillent 420 pèlerins, dans 230 chambres, Notre sens du service du plus grand nombre, du travail d'équipe et l'importance que nous attachons à répondre et satisfaire aux exigences d'accueil d'un public fragile. Rattaché au responsable engagement solidaire et coordination réservation, dans 1 équipe de 5 personnes (chargés de réservation & religieuses), en lien avec les autres services de la Cité Saint-Pierre, vous êtes en charge de : Promouvoir l'action de la Cité Saint-Pierre et du Secours-Catholique à travers l'accueil des groupes extérieurs souhaitant découvrir et célébrer au sein de la Cité Saint-Pierre, Gérer les 3 typologies d'accueils de groupes extérieurs : Permanence de la Porte Saint Joseph, célébrations, visites guidées et en plusieurs langues Constituer un contenu sourcé et de garantir une prestation de qualité Former une équipe de bénévoles en charges de ces accueils toutes les semaines Gérer les plannings des équipes de bénévoles Assurer les réservations et leur suivi pour les groupes extérieurs en lien avec les différents services Assurer régulièrement les permanences d'animations pendant les week-end et jours fériés, en lien avec les cadres de l'équipe de direction Liste non exhaustive
Contrat à pourvoir immediatement pour une durée de 6 mois. Travail saisonnier dans une boutique, mini market, alimentation, presse, Fdj, souvenirs à Lourdes. Les activités principales sont : - caisse - mise en rayon - conseil vente La boutique est ouverte de 8h à minuit 7j/7. Vous travaillerez selon un planning : 08-00h-16h00 ou 16h00-00h00. L'intensité horaire et le planning peuvent être adaptables (entre 35h et 40h) La place de parking est prise en charge par l'employeur , ainsi que la mutuelle à 100% et prévoyance.
Rattaché(e) à la Directrice des Ressources Humaines, vous participez à la mise en place et au suivi de la politique des ressources humaines de 10 sociétés. En qualité de référent généraliste sur votre périmètre, vous serez en appui auprès des responsables opérationnels sur tous les sujets RH. A ce titre, vos principales missions seront les suivantes : Gestion administrative du personnel et de la paie - Créer et mettre à jour les dossiers administratifs des salariés - Suivi administratif du personnel et déclarations aux organismes sociaux (DPAE, affiliation à la mutuelle, déclaration accident du travail, suivi des titres de séjour, ...) ; - Suivi des visites médicales - Rédaction des contrats de travail et des avenants - Suivi des périodes d'essai - Suivi du disciplinaire - Réaliser les démarches liées à l'absence des salariés (suivi des arrêts maladie) - Etablir les paies, les déclarations jusqu'à la DSN - Etablissement des documents de fin de contrat et des attestations - Gérer les relations avec les organismes tiers (URSSAF, AGIRC ARRCO, mutuelle et prévoyance). - Suivi de la gestion des temps de travail dans le logiciel Octime - Garantir le respect de la règlementation (code du travail et conventions collective HCR) - Suivi des registres du personnel Suivi des entretiens d'évaluation et professionnel - Lance les campagnes des entretiens annuels et professionnels - Dépouille et en synthétise les données - Participe à la mise en place d'actions découlant des entretiens - Suivi des entretiens réalisés Recrutement Recrutement : publication des annonces, présélection, organisation des entretiens, réponse négative Les missions annexes ou transversales : - Participer à la mise à jour du DUERP ; - Conseiller les opérationnels et les collaborateurs sur toutes les questions relatives à la paie et à l'administration du personnel ; - Mettre à jour les procédures RH ; - Participation aux projets RH ; - La veille juridique et social ; - Réalisation des tableaux de bord ; - Affichage règlementaire ; Le logiciel de paie utilisé est SILAE et le logiciel de temps Octime. La rémunération sera calculée en fonction de votre profil et de votre expérience. Vous êtes idéalement issu d'une formation en tant que gestionnaire de paie, vous justifiez d'une expérience réussie (expérience de 3 ans exigée) sur une fonction similaire dans une PME ou dans un cabinet. Vous connaissez le logiciel de paie SILAE. Vous faites preuve d'un bon relationnel et d'un goût du travail en équipe. Vous être autonome et faite preuve de polyvalence, d'organisation et de discrétion au quotidien. Vous maîtrisez la législation du travail et saurez être force de proposition pour faire évoluer les process. Vous avez une connaissance de la convention collective HCR et des spécificités associées à ce secteur d'activité. Vous maîtrisez les outils bureautiques. La maîtrise de l'anglais ou de l'espagnol serait un plus. Horaires : du lundi au jeudi : 8h30 - 17h30 et vendredi 09h00 - 16h30
CONTRAT A POURVOIR POUR LA SAISON LOURDAISE 2024 DE FIN MARS A OCTOBRE Le travail demandé sera : - la réalisation de l'entretien des locaux (offices, salles à manger, chambres, sanitaires, parties communes), - la vaisselle, - le service de table - toutes taches nécessaires au bon entretien, au bon fonctionnement et à la désinfection des locaux selon la charte qualité de l'établissement et les règles d'hygiène et de sécurité. Vous avez le sens de l'accueil, notamment des pèlerins malades, vous savez vous organiser, anticiper, vous adapter aux imprévus, vous avez à cœur d'assurer un excellent niveau d'hygiène des locaux et d'être vigilant à la sécurité et au bien être des personnes. 1 jour de repos par semaine Horaires en roulement 6jours repos aléatoire: Matin : 8h30 - 14h30 Coupure : 11h30 14h30 / 18h00 - 21h00 Soir : 15h00 - 21h
CONTRAT A POURVOIR POUR LA SAISON LOURDAISE DE FIN MARS A FIN OCTOBRE 2024 Au sein d'un hôtel **** de 293 chambres, sous la supervision du Responsable de bar de l'hôtel, nous recherchons une personne passionnée par le secteur de l'hôtellerie. Au-delà des compétences classiques de Commis de bar, vous serez capable de prendre en charge : - Accueillir et conseiller les clients chaleureusement - Préparer et servir une variété de boissons - Encaisser les paiements et rendre la monnaie correctement. - Maintenir la propreté du bar en nettoyant les surfaces et en lavant la vaisselle A noter que l'établissement dispose de plusieurs salles de restauration, une offrant un service sous forme de buffet, tandis que la partie brasserie propose une restauration à la carte. Vous aurez deux jours de repos hebdomadaires et 1 semaine de congés payés durant la saison Horaires en coupure midi et soir, 42 heures par semaine Poste nourri mais non logé Prime de cooptation , car personne ne parle mieux de nous que nos équipes Prime de participation aux bénéfices de l'entreprise Opportunité d'évolution au sein des différents hôtels du groupe Participation aux évènements sportifs inter hôtels et d'autres évènements internes En reconnaissance de l'engagement de ses collaborateurs, une prime est versée en fin de saison
Vous aurez à effectuer l'accueil des patients, stérilisation et l'aide aux soins dentaires, plus fonction de secrétariat une journée par semaine. Une formation sur Toulouse sera à prévoir si vous n'êtes pas diplômé, à l'aide d'un contrat de professionnalisation
Le poste : Votre agence PROMAN LOURDES recherche pour l'un de ses clients un AGENT LOGISTIQUE H/F. Vos missions consisteront à : Gérer les stocks et gérer les commandes fournisseurs Mettre en place et optimiser un réseau de distribution Coordonner la sous-traitance de la logistique Suivre la gestion des stocks et des commandes : déterminer les coûts relatifs aux stocks/ évaluer les stocks minimums, la quantité et la périodicité des commandes Administrer, comptabiliser, documenter les flux et les stocks Identifier les manquants, par avion, relancer les fournisseurs Administrer l'organisation de la production en gérant les diagrammes Intégrer les prévisionnels clients dans l'ERP HELIOS pour déterminer les besoins PE Communiquer aux fournisseurs et sous-traitants les prévisionnels d'achats Relancer les fournisseurs sur les pièces urgentes en collaboration avec les gestionnaires Analyser, synthétiser, prévoir les besoins internes et externes Réaliser le reporting sur ses activités Ce poste est à pourvoir dès que possible. Profil recherché : Les prérequis sont : Bac+2 type DUT Gestion Logistique et Transport, DUT Qualité logistique industrielle et organisation, BTS Transport et prestations logistiques ou équivalent Titre de Technicien Supérieur en Méthodes et Exploitation Logistique Maîtriser les outils informatiques et les logiciels de gestion et planification Connaissances d'un ERP, dont les outils d'ordonnancement, de commandes fournisseurs, de planification de la production, de gestion des stocks, des commandes PE Sens de l'organisation, réactivité Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Missions du poste : - Accueillir les pèlerinages et les aider lors du séjour dans le service - Aider les hospitalières en les formant et les informant, de leur fonction de nettoyage des locaux, bien les accueillir - Maintenir les locaux en état optimal de propreté et d'hygiène - Préparer en office relais (plateaux, corbeilles de fruits, coupelles desserts ) - Mettre à disposition des repas aux malades et aux pèlerins en salle à manger - Être un relais informatif auprès des hospitaliers et des responsables de pèlerinages - Accueillir les pèlerinages et les aider lors du séjour dans le service Connaissances : - Sur les protocoles d'hygiène et des consignes de sécurité propre au Sanctuaire Compétences : - Protocole de bionettoyage et d'hygiène alimentaire - Parler au moins deux langues minimums Qualités appréciées : - Polyvalence - Prise d'initiative - Entraide - Disponibilité et convivialité auprès des pèlerins - Discrétion Organisation : - Contraintes des équipes liées aux services des pèlerins (arrivées tardives, départs de bonne heure, retard )
POSTE A POURVOIR DANS LE CADRE D'UN CONTRAT PEC / POUR POSTULER VERIFIER VOTRE ELIGIBILITE AUPRES DE VOTRE CONSEILLER FRANCE TRAVAIL Au sein d'une commune, vous serez en charge de l'entretien des bâtiments communaux pour faire des réparations de 1er niveau ainsi que l'entretien des voiries et des espaces verts de la commune. Poste demandant une certaine polyvalence, avec des activités en extérieur
Vous assurez les différentes prestations offertes aux clients (accueil, réservation, petits déjeuners, chambres, sanitaires ), participez à la fidélisation de la clientèle existante, pouvez être amené(e) à traiter des objections et réclamations de la clientèle et vous devez en informer le (la) Directeur (trice) d'hôtel. Vous participez à la synergie de place en appliquant le renvoi inter-hôtels, êtes chargé(e) de la facturation et de l'encaissement des recettes, assurez la contrôle de la caisse et veillez à la sécurité des fonds. Vous pouvez être amené(e) à assurer la clôture de la journée hôtelière et le contrôle des livraisons, à participez au nettoyage de l'établissement et des extérieurs selon les normes et les règles d'hygiène en vigueur, à la maintenance technique de l'hôtel et à veiller à la pérennité du matériel et à la sécurité des biens et des personnes au sein de l'hôtel.
Entreprise de services à la personne à taille humaine, recherche une personne intéressée pour intégrer une équipe dynamique dans le secteur de l'aide à domicile. Nous entreprenons une transformation de notre offre de services par un processus participatif. Soucieux de répondre aux évolutions de notre secteur nous vous proposons d'intégrer nos réflexions dans l'objectif de réécrire notre projet d'entreprise. Actuellement notre activité se développe, dans ce contexte de besoins auprès de personnes vulnérables, nous recherchons une personne titulaire du Diplôme AES, AS ( possible) ou ayant une expérience du travail de relation d'aide. Notre proposition d'emploi vous interroge ? Contactez nous et prenons le temps de nous rencontrer et nous présenter ..Toutes les candidatures seront étudiées avec le même intérêt.
Qui sommes-nous ? LourdeServices est un service d'aide à domicile. Qui vous permets ou peut permettre à l'un de vos proches de rester à domicile. Notre équipe vous facilite la vie. Elle vous accompagne dans les actes de la vie quotidienne. Elle vous propose un accompagnement propre à chacun pour permettre de mieux répondre à vos besoins de jour ou de nuit. Nous travaillons dans la discrétion et le respect de l'intégrité de la personne. rigueur et accompagnement de qualité !
Le Responsable opérationnel des ressources humaines aura pour principale mission l'accompagnement des managers au quotidien en tant que conseiller opérationnel sur la gestion administrative des ressources humaines, l'encadrement opérationnel de l'équipe RH et la gestion du développement RH et des parcours professionnels. Descriptif sur les principales missions du poste concerné : - Déployer de la politique sociale du Sanctuaire - Contribuer au développement et à l'amélioration des processus RH : recrutement, formation, gestion du personnel et gestion de la paie - S'assurer du bon suivi et de la conformité des dossiers du personnel de l'embauche jusqu'à la sortie (contrats et avenants, visites médicales, disciplinaire.) - Alimenter les tableaux de bord et préparer les divers reportings RH, BDES - Contrôler et garantir la conformité d'application des obligations légales et réglementaires et assurer une veille active de leur évolution, et au besoin, mettre en place les actions appropriées - Participer au développement de la marque employeur (relations écoles, visites de site, forums.) - Contribuer à la définition de la gestion des Emplois et des Parcours professionnels au sein du Sanctuaire ; déploiement de la classification des postes, déploiement des profils de postes et compétences, définition du référentiel compétences et du répertoire métier. - Piloter le plan de développement des compétences et les parcours professionnels - Organiser et suivre des entretiens professionnels - Piloter le déploiement et le suivi des entretiens annuels - Conseil et accompagnement des managers dans le développement et la gestion de leurs équipes : mobilité et gestion des carrières, formation, disciplinaire - Préparer et participer aux réunions avec les IRP, en back up de la direction - Participer aux projets RH Les compétences et les qualités requises : Compétences techniques : droit social, recrutement, développement RH, paie/rémunération Aptitudes personnelles : Excellent relationnel, autonomie, organisation, rigueur, force de proposition, pondération, capacité de discernement.
Poste à pourvoir jusqu'à fin Octobre 2024 Poste logé Vous serez chargé de la réception d'un Hôtel 4 étoiles de 187 chambres Vous parlez au minimum 1 langue étrangère (anglais-espagnol ou italien). Vous aurez en charge les tâches afférente au poste de réception : accueil clientèle, enregistrement arrivées départs, suivi facturation, suivi séjour, renseignement touristique, prise de réservation et suivi... Travail sur 5 jours par semaine.
Recrutons AGENT / AGENTES CYNOPHILE DE SECURITE pour une prestation de surveillance qui aura lieu sur la commune de LOURDES (65100) dont voici le détail : - Vendredi 12 juillet et samedi 13 juillet 2024 de 19h00 à 07h00 : Surveillance des véhicules publicitaire du Tour De France. - Rémunération Brute de 12,00 €, - Congés Payés + 10%, - Indemnités Fin de contrat +10%, - Prime de paniers de 4,22 €, - Prime de nuit et de dimanche +10%, - Prime entretien des tenues de 0,10 € par heure, - Prime d'habillage de 0,15 € par heure. - Prime indemnité chien de 1,33 € par heure - Prime transport chien de 3,03 € par vacation. - Prime de 0,50 € pour l'utilisation du logiciel Sekur OBLIGATOIRE pour vos prises et fins de service et la tenue de la main courante électronique (un tutoriel sera fourni) - application mobile a installé sur votre téléphone. Votre prestation ayant lieu loin de notre siège social et pour une courte durée, il ne sera pas fourni de tenue de travail mais vous devrez obligatoirement être muni d'une tenue de sécurité fourni par vos soins, votre badge professionnelle vous sera envoyé par courrier. Paiement salaire par virement bancaire dans les 5 jours après votre dernière vacation et transmission de l'ensemble des documents administratifs de fin de contrat. Être obligatoirement titulaire de la carte professionnelle du Cnaps valide. Qui sommes nous : La société IGS Sécurité Privée a été crée le 16/10/2000 soit depuis 23 ans. C'est une entreprise familiale employant 15 à 20 salariés annuellement en temps complet et dont ces effectifs peuvent monter jusqu'à 50 salariés selon les prestations récurrentes. Vous pouvez vérifier la fiche de notre société sur le site societe.com avec le numéro RCS 414777961 Vous pouvez transmettre votre CV par mail Vous devrez fournir les documents administratifs suivant : Pièce d'Identité ou titre de séjour - Carte vitale - Carte professionnelle du Cnaps - justificatif de domicile - Photo d'identité et RIB.
CONTRAT A POURVOIR POUR LA SAISON LOURDAISE D'AVRIL A FIN OCTOBRE 2024 Au sein d'un hôtel*** de 137 chambres, vous aurez en charge l'accueil physique et téléphonique de la clientèle française et internationale, vous gérerez les réservations et la facturation. Vous devez impérativement parler anglais et une autre langue étrangère (espagnol ou italien de préférence) Vous pourrez intervenir ponctuellement au bar de l'hôtel Vous travaillerez selon un planning établi sur 5 jours.(2 jours de repos) Possibilité d'adaptation du temps de travail 42H OU 39H OU 35 H Poste nourri mais non logé
Contrat à pourvoir immédiatement jusqu'au mois d'Octobre Possibilité de logement Dans un hôtel 4 étoiles à l'entrée des Sanctuaires de Lourdes, nous vous proposons d'intégrer notre équipe de réception pour réaliser les check-in et check-out, gérer des réservations, faire le suivi de l'état des chambres, pour être un(e) acteur(rice) du bon fonctionnement du service de l'hôtel. Vous aurez également à gérer l'équipe de réception, établir le planning et veiller au bon fonctionnement du service Vous parlez anglais et une autre langue latine ( espagnol, italien...). Vous aurez 2 jours de repos par semaine.
Hôtel 4 étoiles avec restaurant à l'entrée des Sanctuaires de Lourdes, établissement moderne construit en 2012, il propose 114 chambres, un restaurant avec menus & cartes, un bar et des salles de conférences.
Sous l'autorité de la Directrice Générale des Services et du Responsable Vie Scolaire, vous serez chargé(e) de l'animation périscolaire du matin et du midi dans les écoles et du nettoyage des bâtiments communaux. Descriptif de l'emploi: Emploi du temps fractionné sur le temps scolaire et les vacances scolaires : En période scolaire : - ALAE du matin et du midi . les lundis, mardis, jeudis et vendredis. - Entretien des écoles et des divers bâtiments communaux du lundi au vendredi. En période de vacances : - Entretien des écoles et des divers bâtiments communaux du lundi au vendredi. Profil recherché : - CAP petite enfance ou BAFA apprécié - Maitrise des techniques d'entretien de bâtiments publics - Bon relationnel - Goût pour l'animation et le travail avec les enfants - Capacité à travailler seul ou en équipe suivant les activités - Débutant accepté CDD dès que possible, jusqu'au 05 juillet 2024. Renouvelable. L'emploi du temps sera détaillé lors de l'entretien. Amplitudes horaires : 8h à 19h au plus tard. Rémunération annualisée : grille indiciaire adjoint d'animation + RIFSEEP
Nous recherchons pour notre coopérateur, un/e Accompagnant Educatif et Social H/F afin de rejoindre les équipes de son établissement accueillant des adultes en situation de handicap à Lourdes. Il s'agit de plusieurs missions de remplacement intérimaires selon les besoins de la structure. Les missions: * Accompagner les personnes en situation de handicap dans les actes de la vie quotidienne * Prendre en compte les difficultés liées à l'âge, au handicap et permettre à la personne qu'il soutient d'être actrice de son projet de vie. * Contribuer à l'épanouissement de la personne en établissement. Rémunération : * Selon la convention 66 + reprise d'ancienneté * Primes + Indemnité Laforcade * Titulaire du diplôme d'AES/AS/ME ou avoir de l'expérience dans le secteur. Vous vous reconnaissez dans notre état d'esprit tourné vers l'humain et souhaitez-vous investir à nos côtés ? N'hésitez plus, contactez-nous !
CONTRAT A POURVOIR IMMEDIATEMENT POUR LA SAISON LOURDAISE 2024 jusqu à fin OCTOBRE Au sein d'un hôtel 3* de 133 chambres, vous serez en charge de l'accueil physique et téléphonique de la clientèle française et étrangère. Vous ferez le check-in, et le check-out, la facturation et l'encaissement. Vous devez impérativement parler anglais et italien. La pratique de l'espagnol serait un plus Vous serez nourri(e) mais non logé(e). Vous travaillez sur deux établissements avec une rotation fixe : 3 jours travaillés/ 1 jour de repos.
Dans le cadre d'un contrat d apprentissage vous souhaitez vous former , vous avez de 16 à 29 ans . Mission principale du poste :Sous la responsabilité de La Cheffe de Service des dispositifs de Logement Adapté et Habitat Inclusif de La citéLa Madeleine 65, Le /la apprenti(e) Technicien(ne) Administratif(ve) a pour mission d'effectuer l'ensemble des tâches liées au secrétariat, aux ressources humaines et à la comptabilité des services du 65 de La Cité La Madeleine à Lourdes. Il/elle contribue ainsi au bon fonctionnement de la Cité et à la qualité de l'accueil et de l'accompagnement social des personnes et exerce sous le tutorat de l'Assistante Administrative. La présente fiche est susceptible d'évolution.Secrétarit : Assurer l'accueil physique du public Rédiger des courriers et documents Effectuer des démarches en ligne Diffuser les communications internes au service Mise à jour des tableaux de suivi Actualiser les supports de communication des services du 65 Gérer l'affichage interne en tenant compte des obligations réglementaires. Organiser, classer et archiver les dossiers généraux de la Cité Gestion du stock bureautique Traitement des commandes Ouvrir et gérer les sinistres Traitement des commandes Ouvrir et gérer les sinistres Ressources Humaines : Préparer le planning des équipes sociales en lien avec les Chefs de Service Mise à jour des tableaux de suivi (Contrats de travail, Visites médicales, Habilitations.) Préparer les EVP (Congés, absences, formations.) Comptabilité : Gestion et édition des redevances locatives mensuelles dans le logiciel BREDEA Mise à jour des tableaux de suivi Vérifier et saisir les factures dans le logiciel CEGID Enregistrer les mouvements de caisse.Il est rappelé que la Cité La Madeleine est un établissement de l'Association Cités Caritas et il est demandé au salarié d'adhérer aux buts et aux moyens de l'Association.
Vous travaillerez au sein d'un camping 4 * (100 places). Vous aurez en charge le nettoyage, ménage des espaces locatifs (cottages, mobil-home, chalets, cabanes...). Vous êtes expérimenté dans le domaine du nettoyage (appartements, hôtellerie de plein air, hôtellerie). Vous aurez par roulement des dimanches non travaillés.
Vos missions: - Entretenir et nettoyer de la vaisselle et ustensiles de cuisine, - Assurer l'hygiène de la cuisine et des locaux - Plongeur batterie Profil recherché - Autonome - Dynamique
À propos de Staffmatch: Créée en avril 2015, l'entreprise se lance le pari de révolutionner le marché du travail temporaire et de casser les idées reçues des agences d'intérim traditionnelles. Pari réussi, Staffmatch affiche aujourd'hui une couverture nationale, une centaine de collaborateurs permanents et plus de 50 000 collaborateurs intérimaires.
Rejoignez N'PY, la marque emblématique des Pyrénées, et devenez l'ambassadeur/l'ambassadrice d'une expérience unique au cœur des montagnes. Chez N'PY, nous partageons une passion commune pour la montagne et nous nous engageons à offrir à nos clients des moments inoubliables dans nos stations de ski et nos destinations montagnardes. N'PY est une société leader dans le domaine du tourisme montagnard, regroupant plusieurs stations de montagne et sites touristiques et offrant une gamme complète de services toujours plus innovants. Notre mission est de créer des expériences uniques et mémorables pour nos clients, en mettant l'accent sur la qualité, l'innovation et le respect de l'environnement. Filiale du Groupe Compagnie des Pyrénées, N'PY n'a cessé depuis sa création de créer des ruptures technologiques visant à améliorer l'accessibilité à l'offre et la satisfaction de ses clients. Le commercial contribue au développement du chiffre d'affaires de l'entreprise en faisant la promotion de son offre, en déployant la stratégie de la marque et en proposant des actions. Véritable ambassadeur de la marque, il a pour objectif de convaincre des prospects, de les transformer en clients et de les fidéliser tout en intensifiant leur consommation. Il s'appuie sur les différents services de N'PY Résa et/ou d'agences spécialisées pour mettre en œuvre ces missions (service digital, commercial, communication, centre de relations clients...) ainsi que sur les outils mis à disposition, en particulier l'outil CRM. Dans le cadre de déplacements qu'il devra effectuer, ses horaires peuvent être irréguliers et il saura se rendre disponible. Le cas échéant, il contribue au bon fonctionnement des autres services. Sous la direction du Directeur Commercial vos principales fonctions seront : 1. La prospection commerciale en vue d'acquérir de nouvelles parts de marché : - Assurer la veille sur son marché et son secteur d'activité : les différents acteurs, l'état de la concurrence, les tendances émergentes pour repérer des opportunités de prospection, - Décrocher des rendez-vous pour se présenter et promouvoir l'offre de services/produits en entrant en contact avec les prospects via tous les médias possibles et pertinents (appels téléphoniques, salons, foires, mise en relation par le biais de partenaires commerciaux, visites de client, via les réseaux sociaux professionnels...), 2. Gestion de la relation client et fidélisation : - Échanger régulièrement avec sa clientèle, ses revendeurs et fournisseurs, - Veiller au respect des clauses contractuelles. - Gérer les réclamations ainsi que les litiges commerciaux. 3. Participer à l'animation des forces commerciales : - Participer au recrutement et à la formation du personnel dédié, comme par exemple des ambassadeurs de marque qui viennent renforcer le service sur les pics d'activité. - Coordonner leur travail : gestion des plannings et organisation des déplacements - Maintenir informées les équipes commerciales des évolutions relatives au terrain sur lequel elles évoluent : clients, concurrence... 4. Développer les ventes des produits et services auprès des cibles de l'entreprise : - Convaincre de la pertinence des produits/des services développés par l'entreprise, - Participer aux actions de marketing opérationnel : tenir un stand sur des salons, des foires, des événements sportifs Pour cela, - Vous justifiez de minimum deux ans d'expérience sur un poste de commercial ? - Vous avez une bonne maîtrise des techniques de vente ? - Vous savez gérer un portefeuille client ? - Vous maitrisez google workspace ? - Vous êtes intéressé(e) pour relever les défis liés à un contexte de forte évolution ? - N'Py RESA - 3 bis avenue Jean Prat - 65100 LOURDES - Rémunération en fonction du profil - téléphone et ordinateur professionnel, mutuelle d'entreprise,voiture de service
Dans une entreprise d'aéronautique, vous serez chargé(e) de : - secrétariat comptable (facturation, suivi des fournisseurs, suivi TVA, suivi paiements etc.) - taches administratives - secrétariat en général Vous serez au sein du service administratif et en collaboration avec tous les autres services
Poste à pourvoir dès que possible. Au sein d'un restaurant d'hôtel 3* de 100 chambres, vous travaillerez sous l'autorité du gérant de l'établissement. Vous prendrez en charge les clients à leurs arrivées et à leurs départs, vous les renseignerez pendant leur séjour, effectuerez la facturation. et interviendrez au bar.
Intervention auprès d'une clientèle fidèle, vous travaillez dans une entreprise à taille humaine d'entretien de parcs et jardins (entretien et création). Vous travaillez essentiellement chez des particuliers. Vous devez maitriser les compétences de base du métier : tonte, taille de haie, arbustes et arbres, entretien de jardins, entretien des massifs, entretien du matériel, utilisation du rotofil mais également création d'engazonnement, plantations, arrosage, maçonnerie décorative, pose de clôtures... Formation en interne possible ou période d'immersion pour découvrir l'entreprise. Contrat à pourvoir au plus vite. Travail en binôme. Vous travaillerez en extérieur
Contrat à pourvoir immédiatement jusqu'à fin octobre 2024. Au sein d'un hôtel 3* de 112 chambres, vous serez en charge de l'accueil physique et téléphonique d'une clientèle française et étrangère. Vous devez parler impérativement l'anglais. L'italien et/ou l'espagnol seraient appréciés. 2 jours de repos par semaine.
Dans le cadre d'un remplacement, poste à pourvoir jusqu'à fin Octobre 2024. Établissement ouvert à l'année. Vous assurez la réception d'un hôtel *** de 43 chambres. Vous êtes amené(e) à participer au petit déjeuner, bar et office. Vous avez des bases en anglais et italien. Vous aurez 2 jours de repos par semaine. Vous pouvez discuter du temps de travail hebdomadaire de votre contrat avec l'employeur.
Contrat à pourvoir immédiatement r pour la saison lourdaise d'avril 2024 à fin octobre 2024 Horaires : en journée, vous aurez 2 jours de congés hebdomadaires Au sein d'un hôtel ***, vous serez chargé(e) de l'accueil physique et téléphonique de la clientèle. Poste nourri non logé.
CONTRAT A POURVOIR POUR LA SAISON LOURDAISE 2024 D'AVRIL JUSQU'A MI-OCTOBRE. Au sein d'un hôtel *** de 91 chambres, Au sein d'un restaurant d'hôtel *** de 91 chambres, vous assisterez le chef de cuisine dans la réalisation d'une cuisine traditionnelle.Vous préparez les entrées et desserts, et dresser les plats durant le service selon des règles d'hygiène et de sécurité. Et vous effectuerez des petites réparations. Vous effectuez également la plonge.Vous aurez 2 jours de repos par semaine. 8h 14h15 et 17h 20h45
Notre agence Adéquat Tarbes recrute des Contrôleurs 3D F/H pour son client spécialisé en aéronautique Missions : - Connaissance du logiciel Polyworks - Programmation de la CMM - Configuration des instruments de mesure - Calibration des équipements - Inspection dimensionnelle - Analyse de la géométrie - Optimisation des processus Profil : - Précis - Réactif - Intuitif - Polyvalent
Décroche le job Adéquat ! Adéquat t'accompagne dans ta recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI) et te propose + de 10 000 jobs dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, Bâtiment Travaux Public, Tertiaire. Adéquat c'est + de 300 agences en France et une identité forte : simplicité et proximité Retrouve toutes nos offres d'emplois sur lejobadequat.com et candidate facilement ou inscris-toi à notre CVthèque pour être visible auprès de nos 1200 recruteurs
Poste à pourvoir immédiatement jusqu'au 31.10.2024. Vous aurez à effectuer la mise en place le tranchage et le nettoyage Vous travaillerez du Mardi au samedi en coupure de 9h à 14h Vous aurez deux jours de repos par semaine Le poste est nourri mais non logé
CONTRAT A POURVOIR IMMEDIATEMENT POUR LA SAISON LOURDAISE 2024 Vous travaillerez dans un restaurant de spécialités italiennes. - Mise en place et entretien de la cuisine - Respect et maîtrise des règles d'hygiène HACCP 2 jours de repos semaine Poste nourri mais non logé.
Notre agence Adéquat Tarbes recrute un Contrôleur(se) Aéronautique F/H : Missions : - Inspection des pièces et des composants - Utilisation d'outils de mesure - Audits qualité - Gestion des non-conformités - Formation du personnel - Rédiger des rapports d'inspection détaillés - Maintenir une documentation précise des résultats d'inspection - Suivi des évolutions réglementaires - Travailler en étroite collaboration avec les équipes de production, les ingénieurs, les fournisseurs et d'autres parties prenantes pour assurer la qualité tout au long du processus de fabrication Profil : - Compréhension approfondie des normes, réglementations et procédures aéronautiques - Maîtrise des outils de mesure et d'inspection spécifiques à l'aéronautique, tels que des micromètres et des pieds à coulisse - Polyvalence et adaptabilité - Sens de l'analyse et de communication - Respectueux(se) des procédures de sécurité
Poste à pourvoir immédiatement., Vous intervenez dans la surveillance d'un magasin. Vous y effectuez des rondes, le controle d'accès. Vous travaillez du lundi au dimanche en vacation de 12 heures. Vous avez obligatoirement votre carte professionnelle (à jour) les certificats SST(à jour) Pour postuler, envoyez votre CV par mail ou Téléphonez au 0761653861
Pour un client dans le secteur de déstockage de marques, nous recherchons un-e agent-e de sécurité à Lourdes (65) Il s'agit d'un poste en magasin, ni gardiennage ni de nuit Vos Missions : Accueil et orientation du public, tout en relayant les informations, Gestion du site avec une surveillance préventive et dissuasive, Détection des comportements frauduleux et/ou dangereux Prévention et participation aux procédures de contrôle, dont les tickets, Gestion des conflits Lutte contre la démarque inconnue Arrière caisse, rondes sécurité Profil recherché Passionné(e) par la sureté, vous êtes reconnu(e) pour votre professionnalisme et savez garder la maitrise en toutes situations. Vous faites preuve de discernement et êtes physionomiste. Vous savez vous montrer courtois(e) tout en restant ferme. Précis(e) et fiable, vous êtes le(a) garant(e) du respect des règles légales et déontologiques. La détention d'une carte professionnelle « Surveillance Humaine » valide est indispensable pour postuler à ce poste. La possession d'une habilitation « Sauveteur et Secouriste du Travail » (SST) à jour est un plus.
CONTRAT A POURVOIR POUR LA SAISON LOURDAISE DE FIN MARS A OCTOBRE 2024 Au sein d'un hôtel **** de 293 chambres, sous la supervision du Responsable de bar de l'hôtel, nous recherchons une personne passionnée par le secteur de l'hôtellerie. Au-delà des compétences classiques de Barman, vous serez capable de prendre en charge : - Accueillir et conseiller les clients chaleureusement - Prendre les commandes au bar, en brasserie ou en salle en suivant les procédures établies - Encaisser les paiements - Maîtriser les différents tarifs, ainsi que la carte des produits, et connaître les contenants adaptés aux boissons - Gérer les stocks, respecter les zones de stockage et effectuer des inventaires réguliers A noter que l'établissement dispose de plusieurs salles de restauration, une offrant un service sous forme de buffet, tandis que la partie brasserie propose une restauration à la carte. Vous aurez deux jours de repos hebdomadaires et 1 semaine de congés payés durant la saison Horaires en coupure midi et soir, 42 heures par semaine Poste nourri mais non logé Prime de cooptation , car personne ne parle mieux de nous que nos équipes Prime de participation aux bénéfices de l'entreprise Opportunité d'évolution au sein des différents hôtels du groupe Participation aux évènements sportifs inter hôtels et d'autres évènements internes En reconnaissance de l'engagement de ses collaborateurs, une prime est versée en fin de saison
Poste à pourvoir dès que possible jusqu'à octobre Réception et tenue bar (faible activité : cafés essentiellement) 42h Hebdomadaires sur 5 jours Horaires continus 7h-15h ou 14h-22h Pause repas incluse rémunérée 2 jours de repos hebdomadaires Convention Collective HCR Mutuelle HR bien être incluse Anglais et Italien, Espagnol est un plus 2 ans experience saison lourdaise de préférence Connaissance PMS Chamber est un plus et outils informatiques Salaire 1800 euros NET Cadre et ambiance de travail familial Logement ponctuel possible jusqu'à 3 semaines le temps de trouver un logement.
CONTRAT A POURVOIR IMMEDIATEMENT JUSQU'AU 10 OCTOBRE 2024 Au sein d'un établissement *** de 144 chambres, sous l'autorité du Chef de cuisine, vous serez chargé(e) de la plonge et l'entretien des cuisines dans le respect des règles d'hygiène. Horaires en coupure. Poste nourri 2 repas, non logé.
CDD remplacement terme imprécis. L'animateur social est chargé(e) de veiller à la convivialité et la sécurité du lieu. Il /elle assure l'accueil, l'écoute et l'orientation des familles de Sarsan vers les partenaires idoines au regard des situations Il/elle facilite la mise en relation des familles avec les organismes et associations partenaires ; Il/elle co-organise avec les « mamans », les activités au sein de l'espace commun « ex-aequo », précision faite de ce que le lieu est également accessible aux mamans seules avec enfants, en situation d'isolement relevant (ou non) du QPV. Fonctionnement général de la résidence et de l'espace d'accueil Ex-Aequo Veille aux bonnes conditions d'accueil et de séjour des personnes Met en œuvre la procédure d'entrée et de sortie dans le logement Procède aux états des lieux et inventaires d'entrées et de sorties des logements ; Réceptionne les attestations d'assurance Procède à l'encaissement des loyers, dépôts de garantie Procède à la signature des contrats de résidence et règlement intérieur Procède à la signature du Contrat d'Accompagnement Social en présence du Travailleur social extérieur référent. Veille sur l'état général des logements et équipements, en lien avec l'agent de maintenance et organise des VAD mensuelles. Gère l'intendance de l'espace Ex-Aequo avec les résidentes : entretien ménager, gestion et approvisionnement des stocks (Courses- commandes produits entretien, papeterie, ateliers, etc.) Tient à jour une caisse de fonctionnement mensuel Participation au Bien être des résident(e)s Est vigilant aux situations de mal être des résident(e)s (adultes et enfants) Assure un climat de sécurité tant physique que psychique Propose une écoute bienveillante Propose régulièrement un questionnaire de satisfaction. Animation Evalue les besoins des résidentes après entretien et les oriente vers les partenaires idoines Facilite la mise en lien : Accompagner les personnes résidentes dans leurs premiers RDV. Assurer les liens avec les partenaires, organiser leur venue pour des ateliers thématiques Coordonner l'intervention des bénévoles pour l'animation d'ateliers. Organiser avec les résidentes, des ateliers, des événements conviviaux à destinations des « mamans » et des enfants : ateliers créatifs, ateliers informatifs sur thématiques choisies, ateliers ludiques, sorties extérieures, ateliers bien-être, relaxation, groupes de paroles.etc Diffuser les questionnaires de satisfaction et les exploiter Intervient sur d'autres dispositifs du logement adapté et Habitat inclusif dans le cadre d'actions/animations transversales, de renfort ou de suppléance Collecte l'ensemble des indicateurs nécessaires à l'établissement du Rapport d'Activité Annuel. Anime les réunions mensuelles avec les résidentes ; rédige et affiche les CR Renseigner les outils statistiques (ProGdis) Travail en coordination avec les autres intervenants des autres sites Participe à la réunion hebdomadaire des équipes du logement adapté/Habitat inclusif et à toute réunion initiée par le chef de service et/ou la Direction Renseigne l'outil SI -SIAO Participe au Groupe d'Analyse de la Pratique Participe au Comité d'hébergement selon roulement du SIAO Transmet au secrétariat tous les éléments nécessaires à l'établissement de la redevance locative Le développement du partenariat Travaille avec les partenaires extérieurs dans le cadre de sa mission d'accueil et d'orientation Participe à toute rencontre et/ ou instances de travail à son initiative proposée préalablement au chef de service et/ou à l'initiative de la Direction. Fiche détailée sur demande par mail :entreprise.lourdes@francetravail.net
Créée en 1989 par le Secours Catholique, l'Association Cités Caritas, assure l'accueil, l'hébergement, l'accompagnement et l'insertion de personnes en situation d'exclusion et/ou de handicap. Cités Caritas se compose d'un siège social qui apporte support et conseil à 19 établissements (Cités) sociaux et médico-sociaux et de petite enfance.
CONTRAT A POURVOIR POUR LA SAISON 2024avec prise de poste immediate jusqua mi octobre Vous travaillerez à la réception d un hôtel 4* de 171 chambres recevant une clientèle internationale. Vos missions : - Accueil physique et téléphonique, - Gestion des réservations et utilisation du logiciel VEGA. Vous aurez deux jours de repos par semaine. Poste nourri mais non logé.
LE CONTRAT EST A POURVOIR IMMEDIATEMENTPOUR LA SAISON LOURDAISE 2024. Horaires en journée continue : Au sein d'un hôtel *** de 82 chambres, vous serez chargé(e) de l'accueil physique et téléphonique d'une clientèle française et internationale, d'effectuer les réservations et la facturation ... Vous devez impérativement parler au moins L anlglais et une autre langue étrangère,(italien/espagnol/anglais/allemand/hollandais/portugais) Poste nourri (1 repas) mais non logé. 2 de repos par semaine.
CONTRAT A POURVOIR POUR LA SAISON LOURDAISE 2024 IMMÉDIATEMENT A FIN OCTOBRE Au sein d'un établissement *** de 117 chambres, vous serez chargé(e) de l'accueil physique et téléphonique de la clientèle, la prise de réservations, les encaissements..Nous demandons que vous parliez l Anglais et une autre langue au moins comme l'Italien, Espagnol,Allemand,Hollandais, Portugais Le poste nourri mais non logé. 2 jours de repos par semaine.
En lien hiérarchique avec le chef de service et fonctionnel avec l'équipe pluridisciplinaire vous aurez pour missions : ACCOMPAGNEMENT ET APPRENTISSAGE : ACTES DE LA VIE QUOTIDIENNE - COMMUNICATION ET RELATIONS AVEC AUTRUI - PARTICIPATION SOCIALE : - Participer à l'élaboration des projets personnalisés, contribuer à leur définition (objectifs - actions/interventions - évaluation) en adéquation avec les capacités, les habiletés et les besoins des personnes évaluées en équipe pluridisciplinaire; à ce titre être le référent d'un ou plusieurs projets personnalisés et l'interlocuteur des familles et/ou des représentants légaux. - Accompagner les personnes sur les prestations de soins, des actes essentiels de la vie (administration des traitements, prévention et suivi de la douleur, prise en charge de l'épilepsie, troubles de la déglutition, suivi du transit, comportement ) . - Favoriser la participation sociale, la communication et les apprentissages par l'accompagnement d'activités (activités au sein des lieux de vie, des salles d'activités ou à l'extérieur) en référence au projet personnalisé définit en fonction des capacités et des besoins des personnes - Pratiquer des ateliers de prévention à destination des personnes accompagnées. - Faire remonter toutes les informations permettant d'apporter des ajustements nécessaires et d'assurer la qualité d'accompagnement (transmissions orales et écrites, réunions ) - Accompagner dans le respect des principes d'intervention de l'établissement : la bientraitance, les postures éthiques, le respect des droits et de la participation, la sécurité et la gestion du risque, la qualité. - Assurer les tâches matérielles nécessaires à la vie de la collectivité : lits, vaisselle, linge - Veiller à créer un environnement adapté et chaleureux (installation et décoration des lieux de vie) Connaissance : handicap et vieillissement, TSA/TND Rémunération Convention collective 66 + reprise ancienneté + mutuelle entreprise + avantages CSE + prime SEGUR 238€ brut/mois pour un temps plein + indemnité Accompagnant 50€ brut/mois pour un temps plein
Vos missions : ACCOMPAGNEMENT ET APPRENTISSAGE : ACTES DE LA VIE QUOTIDIENNE - COMMUNICATION ET RELATIONS AVEC AUTRUI - PARTICIPATION SOCIALE : Participer à l'élaboration des projets personnalisés, contribuer à leur définition (objectifs - actions/interventions - évaluation) en adéquation avec les capacités, les habiletés et les besoins des personnes évaluées en équipe pluridisciplinaire; à ce titre être le référent d'un ou plusieurs projets personnalisés et l'interlocuteur des familles et/ou des représentants légaux. Accompagner les personnes sur les prestations de soins, des actes essentiels de la vie (administration des traitements, prévention et suivi de la douleur, prise en charge de l'épilepsie, troubles de la déglutition, suivi du transit, comportement ) Favoriser la participation sociale, la communication et les apprentissages par l'accompagnement d'activités (activités au sein des lieux de vie, des salles d'activités ou à l'extérieur) en référence au projet personnalisé définit en fonction des capacités et des besoins des personnes Pratiquer des ateliers de prévention à destination des personnes accompagnées. Faire remonter toutes les informations permettant d'apporter des ajustements nécessaires et d'assurer la qualité d'accompagnement (transmissions orales et écrites, réunions ) - Accompagner dans le respect des principes d'intervention de l'établissement : la bientraitance, les postures éthiques, le respect des droits et de la participation, la sécurité et la gestion du risque, la qualité. - Assurer les tâches matérielles nécessaires à la vie de la collectivité : lits, vaisselle, linge - Veiller à créer un environnement adapté et chaleureux (installation et décoration des lieux de vie) - Travail les week-ends et jours fériés. Travail sur plusieurs lieux de vie. Suivi du parcours soin : - Suivi des ordonnances - Suivi et enregistrement NetVie des mutuelles - Prise de RDV médicaux généraliste et spécialistes - Préparation des dossiers médicaux lors des départs en séjours - Renseignement de la partie soin pour les dossiers Connaissance handicap et vieillissement. Rémunération Convention collective 66 + reprise ancienneté + PRIME SEGUR + mutuelle entreprise + avantages CSE
L'AMP/AES « volant » travaille sur plusieurs unités de vie pour assurer les remplacements des professionnels absents. A ce titre, il devra assurer l'accompagnement et l'apprentissage des résidents : soins - actes de la vie quotidienne - communication et de relations avec autrui - participation sociale. Il aura notamment pour missions de : - Participer à l'élaboration des projets personnalisés, contribuer à leur définition (objectifs - actions/interventions - évaluation) en adéquation avec les capacités, les habiletés et les besoins des personnes évaluées en équipe pluridisciplinaire; à ce titre être le référent d'un ou plusieurs projets personnalisés et l'interlocuteur des familles et/ou des représentants légaux. - Accompagner les personnes sur les prestations de soins, des actes essentiels de la vie (administration des traitements, prévention et suivi de la douleur, prise en charge de l'épilepsie, troubles de la déglutition, suivi du transit, comportement ) - Favoriser la participation sociale, la communication et les apprentissages par l'accompagnement d'activités (activités au sein des lieux de vie, des salles d'activités ou à l'extérieur) en référence au projet personnalisé définit en fonction des capacités et des besoins des personnes - Pratiquer des ateliers de prévention à destination des personnes accompagnées. - Faire remonter toutes les informations permettant d'apporter des ajustements nécessaires et d'assurer la qualité d'accompagnement (transmissions orales et écrites, réunions ) - Accompagner dans le respect des principes d'intervention de l'établissement : la bientraitance, les postures éthiques, le respect des droits et de la participation, la sécurité et la gestion du risque, la qualité. - Assurer les tâches matérielles nécessaires à la vie de la collectivité : lits, vaisselle, linge - Veiller à créer un environnement adapté et chaleureux (installation et décoration des lieux de vie) Travail les week-ends et les jours fériés Rémunération Convention collective 66 + mutuelle entreprise + avantages CSE + prime Ségur de 238€ bruts/mois pour un temps plein + reprise ancienneté
Le poste : Votre agence PROMAN LOURDES recherche pour un de ses cientsspécialisé dans le domaine de l'aéronautique un poste d' OPERATEUR TRAITEMENT DE SURFACE H/F. Votre mission : - Réaliser les opérations de traitement de surface sur les pièces dans le respect des exigences qualité, coûts, délais et des consignes de sécurité. - Réaliser le montage de pièces sur les outillages - Mettre les pièces en bains dans le respect des paramètres définis dans la gamme de fabrication - Contrôler l'épaisseur de dépose et réaliser le nettoyage des pièces - Ordonner et optimiser les flux en suivant le planning de production - Renseigner le dossier de fabrication et les documents qualité - Participer aux actions d'améliorations continue Profil recherché : Titulaire d'une formation en traitement de surface, vous justifiez d'une expérience réussie sur un poste similaire. Rigueur, habileté manuelle, autonomie et réactivité seront des qualités nécessaires au bon déroulement de la mission. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Le poste : Votre agence PROMAN LOURDES recherche pour un de ses clients spécialisé dans le secteur pharmaceutique un MAGASINIER H/F. Votre mission : Réceptionner, stocker et transporter les marchandises Trier et classer les produits Utilisation d'un transpalette, chariot élévateur Manutentions des produits Profil recherché : Vous êtes quelqu'un d'organisé, rapide et autonome. Vous avez un bon sens du contact. Le CACES R485 catégorie 2 GERBEUR OBLIGATOIRE Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
CONTRAT A POURVOIR POUR LA SAISON LOURDAISE D'AVRIL A FIN OCTOBRE 2024 Dans un hôtel de 137 chambres vous aurez à nettoyer les verres ainsi que les couverts, vous pourrez faire passer les plats aux serveurs ainsi que nettoyer cet espace Vous travaillerez cinq jours par semaine le soir Poste nourri 2 repas, non logé.
Le poste : Nous recherchons pour l'un de nos clients un Grilladin . Vos missions: - gérer la cuisson des viandes et des poissons selon le souhait du clients - répprovisionner son stock de produits - nettoyage du grill et de son espace de travail après le service Profil recherché : Nous recherchons une personne possédant une expérience de commis de cuisine mais ayant pratiquée des tâches de cuissons de viandes et/ou poissons ou un grilladin expérimenté. Expérience acquise uniquement en milieu professionnel (et non personnel). Un bon relationnel, savoir gérer la pression et de la rigueur sont exigés. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Dans le cadre de son développement le garage Sanguinet agent case IH recrute un/e secrétaire comptable en CDI Vos missions seront: -réaliser toutes les taches liées a l'activité de l'atelier de maintenance en collaboration avec le responsable atelier (bon de livraisons, réalisation et suivis des garanties constructeur, création d'ordres de réparations, faire l'entrée des heures des techniciens, ainsi que la pré facturation) -vous serez chargé(e) de l'ensemble de la comptabilité de l'entreprise en relation avec notre expert comptable jusqu'au bilan Ce poste est a pourvoir immédiatement ,
Diplôme de préparateur en pharmacie exigé Contrat à temps plein ou partiel Horaires et salaire à définir ensemble
CONTRAT A POURVOIR POUR LA SAISON LOURDAISE DE FIN MARS A FIN OCTOBRE 2024 Au sein d'un hôtel *** de 133 chambres, sous la supervision du Responsable de réception de l'hôtel, nous recherchons une personne passionnée par le secteur de l'hôtellerie Au-delà des compétences classiques de Réceptionniste, vous serez capable de prendre en charge : - Assurer l'accueil, la fidélisation et la promotion de l'hôtel auprès des clients - Réaliser les réservations individuelles, les check-ins et check-outs, éditer les états des chambres, et programmer les cartes clefs. - Réaliser les facturations individuelles, encaisser la taxe de séjour individuelle et groupe, gérer le planning des réservations, tenir le cahier de consignes et assurer une veille sur les événements locaux - Gestion des réservations pour l'espace bien-être, accueillir les clients en salle de restaurant, et remplacement du barman en cas d'absence. Vous devez parler français, être à l'aise en anglais et parler idéalement une 3ème langue A noter que le restaurant de l'hôtel propose un service sous forme de buffet pour le petit-déjeuner, le déjeuner et le dîner. Vous aurez 2 jours de repos par semaine, et 1 semaine de congés payés durant la saison Horaires en continu 42h par semaine Poste nourri mais non logé Prime de cooptation car personne ne parle mieux de nous que nos équipes Prime de participation aux bénéfices de l'entreprise Opportunité d'évolution au sein des différents hôtels Participation aux évènements sportifs inter hôtels et d'autres évènements internes En reconnaissance de l'engagement des collaborateurs, une prime est versée en fin de saison
CONTRAT A POURVOIR POUR LA SAISON LOURDAISE DE FIN MARS A DECEMBRE 2024 Au sein d'un hôtel *** de 168 chambres, sous la supervision du Responsable de réception de l'hôtel, nous recherchons une personne passionnée par le secteur de l'hôtellerie. Au-delà des compétences classiques de Réceptionniste, vous serez capable de prendre en charge : - Assurer l'accueil, la fidélisation et la promotion de l'hôtel auprès des clients - Réaliser les réservations individuelles, les check-ins et check-outs, éditer les états des chambres, et programmer les cartes clefs. - Réaliser les facturations individuelles, encaisser la taxe de séjour individuelle et groupe, gérer le planning des réservations, tenir le cahier de consignes et assurer une veille sur les événements locaux - Gestion des réservations pour l'espace bien-être, accueillir les clients en salle de restaurant. A noter que l'hôtel dispose de plusieurs salles de restauration, une offrant un service sous forme de buffet, tandis que la partie brasserie propose une restauration à la carte. Vous aurez deux jours de repos hebdomadaires et 1 semaine de congés payés durant la saison Horaires en continu, 42h par semaine Vous devez parler français, être à l'aise en anglais, et idéalement une 3ème langue. Poste nourri mais non logé Prime de cooptation , car personne ne parle mieux de nous que nos équipes Prime de participation aux bénéfices de l'entreprise Opportunité d'évolution au sein des différents hôtels du groupe Participation aux évènements sportifs inter hôtels et d'autres évènements internes En reconnaissance de l'engagement de ses collaborateurs, une prime est versée en fin de saison
CONTRAT A POURVOIR POUR LA SAISON LOURDAISE DE FIN MARS A DECEMBRE 2024 Au sein d'un hôtel *** de 168 chambres, sous la supervision du Responsable de réception de l'hôtel, nous recherchons une personne passionnée par le secteur de l'hôtellerie. Au-delà des compétences classiques de Premier de Réception, vous serez capable de prendre en charge : - Assurer l'accueil, la fidélisation et la promotion de l'hôtel auprès des clients - Gérer le planning des réservations et assurer une affectation efficace des chambres - Contrôler rigoureusement la facturation individuelle et les encaissements - Gérer les justificatifs des annulations, les écarts d'occupation et de facturation - S'adapter à une clientèle variée et garantir la satisfaction client - Entretenir et développer les relations commerciales Pendant les périodes d'absence du chef de réception : - Superviser le personnel de réception et répartir les tâches de manière efficace - Prendre des décisions opérationnelles pour résoudre les problèmes et assurer le bon déroulement des opérations A noter que l'hôtel dispose de plusieurs salles de restauration, une offrant un service sous forme de buffet, tandis que la partie brasserie propose une restauration à la carte. Vous aurez deux jours de repos hebdomadaires et 1 semaine de congés payés durant la saison Horaires en continu, 42h par semaine Vous devez parler français, être à l'aise en anglais, et idéalement une 3ème langue. Poste nourri mais non logé Prime de cooptation , car personne ne parle mieux de nous que nos équipes Prime de participation aux bénéfices de l'entreprise Opportunité d'évolution au sein des différents hôtels du groupe Participation aux évènements sportifs inter hôtels et d'autres évènements internes En reconnaissance de l'engagement de ses collaborateurs, une prime est versée en fin de saison
Contrat pour la saison de lourdes d' avril à octobre 2024. Au sein d'un hôtel 4* et 180 chambres vous aurez en charge l'accueil physique et téléphonique d'une clientèle internationale. Vous effectuez la remise des clés, vous répondez aux attentes de la clientèle, vous effectuerez les réservations... Vous travaillerez essentiellement l'après-midi sur 6 jours . Poste nourri non logé.
Le poste : Votre agence PROMAN LOURDES recherche pour un de ses clients spécialisé dans le secteur aéronautique un ORDONNANCEUR H/F. MISSION : Rattaché au responsable ADV logistique à qui il rend compte, il ordonnance et lance les OF de production dans le respect des engagements pris vis-à-vis des clients Ordonnance la production Fait le lancement des ordres de fabrication Renseigne l'ERP Participe au calcul de la charge et de la capacité Participe à la planification les ateliers Profil recherché : Diplômé d'un Bac +2 à Bac +5, vous avez une expérience de planification ordonnancement en milieu industriel Une grande capacité à évoluer dans un contexte de changement permanent : multiplicité des produits, des commandes clients spécifiques Une bonne maîtrise des outils Excel, Access, ERP Vos capacités d'organisation, de rigueur, votre méthodologie, votre réactivité, votre flexibilité et votre capacité à gérer la pression sont des compétences essentielles pour ce poste. Vous êtes prêt à vous intégrer de façon transversale dans une équipe, pour fonctionner en mode projet avec des changements fréquents et des adaptations constantes Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Le poste : Votre agence Proman Lourdes recherche pour l'un de ses clients spécialisé dans le domaine de l'aéronautique, un poste APPROVISONNEUR H/F Description du poste: Vous veillez à satisfaire les demandes continues et constantes des services et des clients en conformité avec les exigences de productivité, qualité, délai, coût et sécurité dans le respect des cycles et des encours. Plus précisément vous serez amené à : - Extraire, analyser et valider les plans d'approvisionnements et les diffuser aux fournisseurs - Vérifier la conformité entre le carnet de commandes fournisseur et carnet de commandes Figeac Aero - Saisir les dates demandées et accusées et recaler ou supprimer les commandes en fonction des modifications du besoin - Gérer les livraisons partielles et les litiges, suivre les plans de rattrapage avec les fournisseurs - Garantir une bonne information sur vos actions envers les acteurs internes & externes - Coordonner les différents acteurs internes & externes en lien avec votre activité - Incarner le respect des engagements, être à l'écoute et, si nécessaire rendre compte aux acteurs internes & externes - Négocier les périodicités, échéances et délais Profil recherché : Vous disposez d'un Bac +2 Logistique ou "tertiaire" Vous maîtrisez Excel (formule, croisé dynamique) Vous savez faire preuve d'un esprit de synthèse et d'analyse Vous êtes rigoureux(se) et doté(e) bon relationnel Vous avez une bonne gestion des urgences et des imprévus La maîtrise de l'anglais est indispensable - Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Le poste : Votre agence PROMAN LOURDES recherche pour l'un de ses clients, spécialisé dans l'aéronautique, un CONTRÔLEUR H/F Rattaché à l'unité assemblage vous aurez pour mission principale de vous assurer que les produits livrés soient conformes aux exigences règlementaires et clients. A ce titre vos principales activités seront les suivantes : - Assurer la conformité du produit - Assurer la livraison du produit conforme - Assurer le traitement du produit non-conforme - Assurer l'interface Entreprise / Clients sur les aspects Qualité produits - Participer à la rédaction des FAI - Respecter son environnement de travail et les règles de sécurité Profil recherché : De formation BTS dans le domaine de la productique / mécanique, vous justifiez idéalement d'une expérience de 2 ans un poste similaire, dans le secteur aéronautique. Vous maitrisez les outils et moyens de contrôle et la lecture de plan. Doté d'une bonne aisance avec les outils bureautiques, vous possédez également de bonnes capacités d'analyse et de synthèse. Rigoureux, organisé et curieux, vous disposez d'une aisance relationnelle afin d'échanger avec de nombreux acteurs de l'entreprise. Proactif, vous êtes force de proposition et vous savez adopter une attitude constructive. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
CONTRAT A POURVOIR des que possible à mars 2024 Missions du poste : - Accueillir et renseigner le public - Veiller à la sécurité incendie de l'ensemble des bâtiments du site - Veiller à la surveillance humaine et électronique pour éviter les actes de délinquances - Faire respecter le règlement intérieur - Assurer le secours à personne à l'intérieur du site Compétences : - CQP-APS - SSIAP1 - SST - Habilitations électriques Qualités appréciées : - Travail en équipe - Autonomie - Rigueur - Confidentialité - Expérience professionnelle souhaitée - Être à l'écoute Organisation : - Travail également le week-end et les jours fériés
Au sein de hôtel, vous serez polyvalent avec deux activités principales de l'établissement (gestion des réservations, accueil, services à table). Accueil en réception : Gestion des emails et du téléphone L'accueil de la clientèle : arrivées et départs Gestion de la facturation et de l'encaissement En service au restaurant : Polyvalence sur le service restauration Dresser les tables avant chaque service Accueillir et installer les clients dès leur arrivée Prendre les commandes de vos clients et les conseiller en cas de besoin Servir les clients Encaisser les clients à leur départ Débarrasser les tables et les redresser
L'Accompagnant Educatif et Social est rattaché à la Cheffe de Service éducatif de la Cité La Madeleine, à qui il rend compte de son action. Missions principales du poste : Sous l'autorité de la Cheffe de Service Educatif et en lien avec le reste de l'équipe, l'Accompagnant Educatif et Social est chargé de veiller à la convivialité et la sécurité du Centre d'hébergement d'Urgence et de Stabilisation de Lourdes. Il assure l'accueil et l'écoute de toutes les personnes accueillies au sein de la structure ainsi que l'animation du site. Il veille aux bonnes conditions de séjour des personnes hébergées. Il intervient également auprès des personnes accueillies au sein des appartements d'hébergement d'urgence ainsi qu'auprès des personnes hébergées sur le dispositif « appartements tremplin ». Son action s'inscrit dans la Démarche Qualité Associative. Participation au fonctionnement général du site : - Veiller au bon fonctionnement de l'accueil ainsi qu'à la sécurité des locaux et des personnes - Veiller à l'état de propreté de l'ensemble des locaux collectifs et espaces privatifs ; participe au nettoyage et rangement - Assurer le respect du règlement de fonctionnement - Assurer les contacts quotidiens avec le 115 - Accueillir et participer à l'installation des personnes hébergées : entretien d'accueil, présentation du lieu et installation - Assurer la gestion quotidienne du site : préparation des collations et repas, lingerie, courses - Gère l'intendance du site : gestion et approvisionnement des stocks alimentaires, d'hygiène, produits ménagers, blanchisserie, papeterie, (etc.), en lien avec la Maitresse de Maison. - Tenir à jour le cahier de liaison de l'équipe et transmettre/recevoir les informations adéquates lors des temps de relais/renseigner les logiciels ProGdis et MS Qualité. - Agir en coordination avec les agents de nuit extérieurs en charge de la sécurité du site : transmission des consignes, recueil des évènements, etc. Participation au bien être des personnes hébergées - Contribuer à la création d'un climat propice à l'écoute et à la communication au sein du site - Etre vigilant aux situations de mal être des personnes hébergées - Réguler les problèmes en prévention de manifestations de violence - Assurer un climat de sécurité tant physique que psychique auprès des personnes hébergées - Transmettre au reste de l'équipe toutes les observations et informations nécessaires à l'élaboration de l'évaluation sociale - Participer à l'élaboration des projets individuels des personnes accueillies - Compléter les grilles d'évaluation des compétences avec la personne accueillie - Anime les ateliers d'apprentissages sur le thème du « savoir habiter ». Animation du site : - Mobiliser les personnes et participer à l'animation des réunions des personnes hébergées - En lien avec les autres membres de l'équipe, proposer et mettre en œuvre des projets d'animation, d'activités et de sorties au bénéfice des personnes hébergées. Fiche de poste detailléé sur demande par mail : entreprise.lourdes@pole-emploi.net
Contrat à pouvoir pour la saison de lourdes 2024 Vous effectuerez des travaux de maintenance d'un hôtel 4 étoiles de 155 chambres (changement ampoules,plomberie....) Vous êtes autonome sur l'entretien du bâtiment, et possédez si possible des habilitations électriques
Hotel 4 étoiles de 155 chambres situé à 70 des sanctuaires de Lourdes. Entreprise dynamique avec perspectives d'évolutions.
L'entreprise : L'entreprise Sud Maintenance Industrie est implantée sur les Hautes Pyrénées depuis 30 ans et depuis 2015 dans le Béarn. Nous sommes spécialistes en outillage, fourniture industrielle, hydraulique et service après-vente. Chez SMI, l'équipe est au centre de son développement, nous cultivons les valeurs de nos co-équipiers. Nous entretenons une ambiance collaborative et bienveillante où chacun se sent valorisé et écouté. Nous croyons en l'évolution professionnelle de nos employés. Vous aurez l'opportunité de développer vos compétences et d'avancer dans votre carrière. Dans le cadre de la poursuite du développement de notre entreprise, nous recherchons un Magasinier H/F en CDI pour notre site de Lourdes. Description du poste : Rattaché(e) au département commerce, vous êtes responsable de la mise à disposition des marchandises clients et stockées. Vos missions : - Réceptionner et contrôler les livraisons fournisseurs (Conformité, quantités, rapprochement BL/Colis/Commande fournisseur ) - Gérer les entrées de marchandises : entrée informatique des stocks, répartition des marchandises entre les services - Traiter les commandes clients : établir les bons de préparation, appel du client ou gestion des expéditions/livraisons à la clientèle assurer la vérification journalière de l'enlèvement du matériel client - Traiter et suivre les erreurs de livraison, les litiges fournisseurs, les retours des garanties - Organiser / Optimiser la zone de stockage - Participer aux inventaires tournants - Soutien au magasin : réception et conseil du client, traitement des commandes et facturation Le profil : Savoir-faire : - Maitrise des outils bureautiques, et des logiciels de gestion client. Savoir-être : - Présentant un bon sens relationnel, vous serez l'interface entre les différents services internes et externes. - Vous disposez de réelles capacités d'autonomie, de communication, une bonne faculté à gérer les priorités afin de faire face aux imprévus de livraison, et à vous adapter pour respecter les engagements de qualité, de coût et de délais. Expérience : au moins 1 an d'expérience dans un poste similaire idéalement acquise en PME, dans un secteur technique Avantages : - Rémunération CCN métallurgie - Prime d'intéressement - Mutuelle 100% employeur - Horaires : 36h Type d'emploi : Temps plein, CDI Lieu du poste : Lourdes (65) Si vous souhaiter vous épanouir professionnellement dans une ambiance valorisante, être reconnu pour votre valeur ajoutée au succès de l'entreprise tout en profitant des résultats, alors SMI est l'outil idéal pour vous y amener. Rejoignez-nous et avançons ensemble ! Contact : compta.smi65@orange.fr - 05 62 42 02 02
Poste à pourvoir jusqu' à fin octobre 2024 Au sein d'un Hotel 4**** de 187 chambres, vous serez chargé(e) de faire l'entretien des chambres et des parties communes Poste non logé
Poste à pourvoir immédiatement jusqu'à fin octobre. Poste logé Au sein d'un Hôtel 4**** de 187 chambres, vous serez chargé(e) des préparations culinaires au sein d'une équipe sous la direction du Chef de cuisine. Vous assurez la préparation du chaud et du froid, dressage des assiettes... Vous travaillez sur 5 jours par semaine. Poste nourri non logé
Au sein d'une blanchisserie, rattaché(e) au Chef de production, vous aurez pour missions principales : - Manager et former une équipe. - Animer et contrôler le bon ordre des opérations de production, la performance, la qualité et la sécurité. - Intervenir sur des missions ponctuelles d'amélioration continu dans l'atelier. - Assurer le lien avec le service maintenance. Profil recherché : Vous avez une expérience de management dans l'industrie ou un diplôme en lien avec le management et/ou l'industrie. Vous avez le sens du relationnel et êtes pédagogue. Vous êtes exemplaire, responsable et vous avez envie d'évoluer. Le sens de l'écoute et l'esprit d'équipe seront vos atouts de réussite. Une bonne maîtrise de l'outil informatique est requise (mails, traitement de texte, Excel)
CONTRAT A POURVOIR POUR LA SAISON 2024 à pourvoir immédiatement à mi octobre Au sein d'un hôtel **** de 171 chambres, vous assurez l'entretien des chambres et des parties communes. Horaires en continu . Poste non logé. Vous travaillez 5 Jours par semaine
Missions En tant qu'Adjoint Manager de Supermarché, tu secondes le Responsable de Supermarché dans l'ensemble de ses missions. Homme ou femme de terrain, ta présence en surface de vente est indispensable auprès de tes équipes. Afin d'atteindre vos objectifs stratégiques, tu prends en charge la gestion commerciale, administrative du supermarché et l'animation des collaborateurs à travers tes missions quotidiennes : Participer à la gestion et à la motivation du personnel : former et impliquer les équipes dans le développement du supermarché et l'atteinte des objectifs, Garantir la bonne tenue du supermarché en termes d'approvisionnement, de disponibilité et de fraîcheur des produits, Participer à la mise en rayon de nos produits aux côtés de tes équipes, Optimiser la satisfaction du client en garantissant la propreté de la surface de vente et la justesse de l'affichage, Assurer une mise en place optimale de nos opérations promotionnelles dans le respect de notre concept commercial, Être le garant d'un service client irréprochable. Profil Que tu aies de l'expérience dans le commerce ou non, nous recherchons avant tout une personnalité. Tu as une âme de manager et tu souhaites favoriser une ambiance de travail respectueuse et positive dans tes équipes ? Tes qualités organisationnelles et ton sens des responsabilités sont tes plus grands atouts ? Tu es réactif(ve), dynamique et tu as le sens du commerce ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. Pour candidater à un poste d'Adjoint Manager il te faudra, selon ta situation : Bac avec 3 ans d'expérience en management Bac +2 avec 1 an d'expérience en management Bac +3 avec ou sans expérience dans le domaine du commerce, du management ou de la distribution Rejoindre Lidl Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : Un poste en CDI statut agent de maîtrise, avec 35H de travail hebdomadaire, Une rémunération évolutive avec un salaire de 31 410 € brut annuel à l'embauche, 32 466 € après 1 an et 34 019 € après 2 ans, Un salaire versé sur 13 mois, Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée, Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance, Une période de formation certifiante de plusieurs mois alliant théorie et pratique, Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes de Responsable de Supermarché puis de Directeur de Supermarché. Rejoindre Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
CRIT Tarbes recherche le mois de mai un vendeur H/F. Dans le rayon quincaillerie / carrelage d'une grande enseigne du bricolage, vous devrez : - accueillir et assister les clients dans leurs recherches, - mettre les produits en rayon et assurer la présentation attractive de celui-ci. Travail le samedi (repos dans la semaine) 35h Expérience confirmée dans la vente et/ou connaissances approfondies en carrelage. Excellentes compétences en communication et en service client. Flexible et disponible durant tout le mois de mai, y compris les week-ends.
CONTRAT A POURVOIR POUR LA SAISON LOURDAISE IMMEDIATEMENT JUSQU'A FIN OCTOBRE 2024 Dans un hôtel de 137 chambres vous intégrerez la brigade en cuisine pour la préparation d'une cuisine traditionnelle dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité. Vous travaillerez cinq jours par semaine, avec des horaires en coupure. Poste nourri 2 repas, non logé.
CONTRAT A POURVOIR POUR LA SAISON LOURDAISE IMMEDIATEMENT JUSQU' A FIN OCTOBRE 2024 Dans un hôtel de 137 chambres, sous la responsabilité de la gouvernante, vous serez en charge de l'entretien des chambres et des parties communes dans le respect des règles d'hygiène et de la satisfaction des clients. Vous travaillerez cinq jours par semaine, horaires en continu Poste nourri, non logé.
CONTRAT A POURVOIR POUR LA SAISON 2024 A POURVOIR IMMEDIATEMENT JUSQU'A FIN OCTOBRE Vous assurerez l'entretien des chambres et des parties communes dans un hôtel **** : réfection des lits, entretien des sanitaires... Vous aurez 2 jours de repos par semaine.
CONTRAT A POURVOIR POUR LA SAISON 2024 A POURVOIR IMMEDIATEMENT JUSQUE FIN OCTOBRE. Vous assurerez l'entretien des chambres et des parties communes dans un hôtel **** : réfection des lits, entretien des sanitaires... Vous aurez 1 jour de repos par semaine. Travail de 9h00 à 13h00. Poste non nourri non logé
CONTRAT A POURVOIR IMMÉDIATEMENT JUSQU'AU 20 OCTOBRE 2024. Au sein d'un établissement *** de 68 chambres, vous assisterez le chef de cuisine dans la préparation d'une cuisine traditionnelle selon des menus pré établis et dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité. Vous aurez 1,5 jours de repos par semaine Le poste est nourri mais non logé Horaire en coupure
Entreprise Adaptée à Juillan recherche un ouvrier paysagiste, ayant de l'expérience dans l'aménagement et l'entretien courant des espaces verts, et la création de massifs. Notions de terrassement et de petite maçonnerie attendues. Utilisation de la mini pelle (R482) de 2 ans serait souhaitée. Dans le cadre du plan 1 jeune, 1 solution, à compétence égale priorité sera donnée aux candidats de moins de 26 ans.
En lien direct avec le chef d'entreprise, vous : - Contribuez à l'étude de faisabilité des différents projets - Participez à la réalisation intégrale de la Tiny-House : débit des ossatures, montage de l'ossature bois sur table (plancher, murs, charpente), pose isolation, pare-pluie, pare-vapeur, lambris intérieur, étanchéité des menuiseries, pose des menuiseries, bardage extérieur, pose de la toiture, peinture intérieur. Le poste : - 35h sur 4 jours (du lundi au jeudi - Pas de travail le vendredi) - Travail en atelier (pas de travail en extérieur) au sein d'un petite équipe.
CRIT Tarbes recrute pour un de ses clients de Lourdes un Gestionnaire de Paie. Au sein de la Direction des Ressources Humaines et sous la responsabilité du chef service paies, vous effectuez la paies des salariés et des travailleurs handicapés de plusieurs établissements (300 bulletins environs). Vos responsabilités principales incluront : Collecter, vérifier et traiter les informations relatives à la paie de manière ponctuelle et précise. Calculer les salaires, les congés payés, les avantages sociaux et les retenues. Gérer les déclarations fiscales et sociales, en assurant le respect des réglementations en vigueur. Collaborer avec le département RH pour résoudre les problèmes de paie et répondre aux questions des employés. Maintenir des dossiers précis et à jour concernant les données de paie. Poste à pourvoir en CDI Rémunération selon expérience à partir de 1863EUR/brut Titulaire d'une formation gestionnaire de paie, vous justifiez d'une expérience significative de 5ans minimum Maitrise des logiciels de paie (CEGID/HRU), ainsi que les outils bureautique courant (Word/Excel) Une connaissance de la CC 66 serait un plus Autonome, rigoureux, bon relationnel et esprit d'équipe
Sous la hiérarchie directe du Directeur du centre socio-culturel Lorda, vous aurez pour mission d'assurer une médiation sociale de proximité par sa présence. La mission s'inscrit dans le cadre du cadre renouvelé de la politique de la ville Contrat de ville quartiers engagement 2030, et plus spécifiquement dans le projet de renouvellement urbain de l'Ophite Missions 1 : ACCUEILLIR, ECOUTER ET CONCOURIR AU LIEN SOCIAL ET AU VIVRE ENSEMBLE - Entrer en relation avec les habitants sur les espace publics et au sein de la Maison du projet afin de nouer des liens de confiance - Faire le lien avec les familles présentes sur le quartier - Promouvoir ou accompagner des initiatives de lien social et des temps festifs sur les quartiers en lien avec les associations MISSION 2 : ACCOMPAGNER LES HABITANTS DE L'OPHITE A MIEUX CONNAITRE LEUR VILLE ET LES SERVICES EXISTANTS DANS LE CADRE DU PROJET DE RENOUVELLEMENT URBAIN - Informer et orienter les habitants dans leurs démarches auprès des services publics et vers les partenaires professionnels - Informer et accompagner les habitants pour qu'ils s'approprient et participent aux évènements et projets organisés sur la ville de Lourdes - Accompagner les familles à participer aux activités proposées par le centre socio-culturel Lorda MISSION 3 : ANIMATION DE LA MAISON DU PROJET - Dans le cadre du programme de renouvellement urbain, accueillir les personnes, les écouter et recueillir la parole des habitants - Faire le lien avec la direction et les partenaires - Accueillir les partenaires présents dans ces espaces, faire connaître auprès des habitants les permanences et animations proposées Contact direct avec le public Relation avec les partenaires Travail en lien avec les autres agents du service et la hiérarchie, en particulier avec l'éducatrice de rue et le second médiateur social Relation fréquente avec les autres services municipaux De manière très ponctuelle, horaires en soirée et week-end CONDITIONS ELIGIBILITE - être âgé(e) de 26 ans ou plus - résider dans un quartier prioritaire de la politique de la ville - être demandeur d'emploi ou bénéficiant d'un contrat CUI-CAE (PEC)
CONTRAT A POURVOIR POUR LA SAISON LOURDAISE IMMEDIATEMENT JUSQU'EN OCTOBRE 2024 Au sein d'un hôtel 4**** de 205 chambres ,sous l'autorité de la gouvernante, vous serez en charge du nettoyage des chambres (blanc et recouche) et de l'entretien des parties communes dans le respect des règles d'hygiène et de la clientèle. Poste nourri, mais NON LOGE Vous aurez deux jours de repos par semaine
Foxalys Recrutement, acteur du recrutement en Intérim, CDD et CDI, recherche pour l'un de ses clients un mécanicien service rapide en automobile H/F. Sous la responsabilité du chef d'agence, vous intervenez sur tout type de véhicules légers. Vos missions : - Remplacer les éléments d'usure constatés : plaquettes, disques ; - Intervention autour du pneumatique : remplacement, équilibrage des roues ; - Réalisation des vidanges. Profil recherché : Nous recherchons une personnalité dotée d'un excellent savoir-être. Vous êtes reconnu(e) pour votre enthousiasme et vous appréciez le travail en équipe. Une première expérience réussie sur un poste similaire est nécessaire, ainsi que le permis B. Une évolution professionnelle est envisageable ! Les avantages : - RTT - Primes mensuelles
LE CONTRAT EST A POURVOIR IMMEDIATEMENT JUSQU' A FIN OCTOBRE 2024 Au sein d'un Hôtel *** de 186 chambres, sous la responsabilité de la gouvernante, vous serez chargé(e) de l'entretien des chambres (125) et des parties communes dans le respect des règles d'hygiène. 2 jours de repos par semaine 1 repas par jour fourni par l'entreprise début du travail 8h00.
Contrat pour la saison de lourdaise 2024 d avril à octobre 2024 Au sein d'un Hôtel **** de 171 chambres , vous participerez aux activités de la cuisine. Deux jours de repos par semaine Poste nourri mais non loge.
Nous sommes un Hôtel-Restaurant familial où nous avons à cœur de travailler avec passion. Nous recherchons pour la saison 2024 « Un(e) Second / Seconde de cuisine » POSTE A POURVOIR DES QUE POSSIBLE Vos responsabilités : - Assistance dans la préparation des repas pour des groupes de tailles variées. - Respect strict des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire. - Préparation et mise en place des ingrédients selon les menus établis. - Collaboration étroite avec l'équipe pour assurer un service efficace. - Remplacement du chef de cuisine lors de ses congés Ce que nous vous proposons : 42 heures par Semaine : 7h ou 7h30 - 14h ou 14h30 / 18h - 21h ou 21h30 Taux horaire brut mensuel entre 12€ et 13€70 selon expérience - Prime mensuelle de 30€ net pour le nettoyage de vos tenues - Repas pris en charge tous les midis et tous les soirs Votre profil : - Expérience réussie sur un poste similaire, idéalement en milieu de collectivité. - Connaissance des normes d'hygiène alimentaire et des procédures de sécurité. - Capacité à travailler de manière autonome et efficace dans un environnement collectif. - Esprit d'équipe et excellentes compétences en communication. Si vous pensez être la personne que nous recherchons, postulez vite ! Nous vous recontacterons très vite pour vous proposer un entretien A très vite !!!
La société WIZBII recherche pour SFIB un Ajusteur H/F en CDI à temps plein. Vos missions seront : -Lire et interpréter des plans industriels -Monter les pièces et les éléments constituant les ensembles ou les sous-ensembles de structure -Vérifier la conformité des ensembles Les entretiens pour le poste se dérouleront à l'occasion d'une session de recrutement privée à Tarbes le mardi 30 avril 2024 à partir de 17h30 lors de laquelle vous pourrez rencontrer les recruteurs.
Contrat à pourvoir dès que possible jusqu'à mi-octobre 2024 Au sein d'un snack vous serez en charge de l'entretien de la salle, le service et vous pourrez également aider à la préparation des crèpes, gaufres, glaces, sandwichs ... Vous encaissez les clients. Plusieurs postes à pourvoir en journée continue matin ou soir Parler une langue étrangère serait un plus. Vous aurez 1 jour de repos fixe par semaine Le poste est nourri mais non logé
Envie de trouver votre futur job sans même transpirer ? Chez Adéquat, rentrée rime avec sérénité. Rejoignez l'agence préférée des candidats et intérimaires et (ré)attaquez du bon pied ! Votre agence Adéquat Tarbes vous décroche une mission en tant que Technicien Aéronautique F/H avec pourquoi pas, des prolongations. Des missions sans fautes : - Réaliser tous types d'opérations de maintenance sur avions - Remplacer les éléments défectueux, renseigner le CRM et délivrer l'APRS - Effectuer des tâches d'inspection, de recherche de panne, de dépannage, de révision et de maintenance. - Remplir et signer les documents relatifs aux opérations de maintenance des aéronefs. - Assurer la fonction de référent technique auprès des mécaniciens Un profil de compét' : - Titulaire licence PART 66 B1 et/ou B2 - Qualification type sur Airbus et/ou Boeing - Solide expérience en maintenance ligne ou base sous PART M et/ou PART 145 comme contrôleur Vos avantages en tant que membre de l'équipe Adéquat : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés ; - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution - Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement...).
Décroche le job Adéquat ! Adéquat t'accompagne dans ta recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI) et te propose + de 10 000 jobs dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, Bâtiment Travaux Public, Tertiaire. Adéquat c'est + de 300 agences en France et une identité forte : simplicité et proximité Retrouve toutes nos offres d'emplois sur lejobadequat.com et candidate facilement ou inscris-toi à notre CVthèque pour être visible auprès de nos 1200 recruteurs !
le garage Sanguinet agent CASE IH et HITACHI TP secteur sud65 recrute 1 technicien SAV expérimenté et autonome,issue de préférence du milieu agricole, votre mission sera d'assurer la maintenance et reparation d'engins agricoles et tp. Vous intégrerez une équipe jeune et dynamique dans une entreprise familiale Des stages constructeurs sont mis a disposition tous les ans pour l'ensemble de l'équipe Pour ce poste nous exigeons une connaissance en hydraulique et électronique avec de l'expérience sur un poste similaire salaire très attractif définis selon profil avec de nombreux avantages (camion atelier de fonction, primes, mutuelle prise a 100% par l'entreprise...) Poste a pourvoir immédiatement ,merci de nous contacter uniquement par téléphone
Contrat à pourvoir à partir du mois de Mai jusqu'à fin Octobre, avec possibilité de prolonger si entente commune. Vous réaliserez les travaux de nettoyage, de remise en ordre et d'entretien des chambres, salles de bains et parties communes selon la charte qualité de l'établissement, les normes d'hygiène et de sécurité. Vous travaillerez seule. Vous devez déja avoir une première expérience Horaires 9h-15h20 2 jours de repos par semaine selon planning. 1 weekend par mois de repos.
Contrat à pourvoir dès que possible jusqu'à fin octobre 2024. Dans un hôtel de 137 chambres vous seconderez le chef dans la brigade en cuisine pour la préparation d'une cuisine traditionnelle dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité. Vous travaillerez cinq jours par semaine, avec des horaires en coupure. Poste nourri 2 repas, non logé.
Et si vous rejoigniez une entreprise engagée dans la transition énergétique et digitale ? Acteur majeur du service des Energies et de la Performance Energétique, le Groupe ALLIASERV déploie ses activités sur les trois grandes régions du Sud de la France au travers de ses nombreuses filiales. Dans le cadre du développement de sa filiale APICS, ALLIASERV ouvre un nouveau poste d'Assistant administratif et comptable H/F à Laloubère (65). 1. Vos missions si vous les acceptez : - Assurer les opérations courantes de comptabilité de l'entreprise - Réaliser la facturation clients et le suivi des factures fournisseurs et sous-traitants - Assurer le suivi RH de l'entreprise (variables de paies, demandes de congés) en lien avec le service RH - Assurer le suivi de l'ensemble des frais généraux de l'entreprise - Assurer le suivi des créances clients et réalisation des relances - Réaliser le suivi de la flotte véhicules - Réaliser le suivi des habilitations et qualifications 2. Vos atouts qui seront appréciés : - Titulaire d'une formation en comptabilité - Compétences dans la comptabilité ainsi que la gestion administrative - Maîtrise des outils bureautiques EBP, Batigest, EXCEL - Titulaire du Permis B - Expérience requise : 5 ans - Vous êtes une personne dynamique, motivée et force de proposition qui pourra nous apporter son professionnalisme et nous accompagner dans la réalisation de nos interventions tout en conservant la satisfaction de nos clients 3. Ce que nous vous proposons : - Poste en pourvoir en CDI - Secteur géographique : Laloubère (65) - Salaire brut annuel : Salaire motivant selon profil et expérience du candidat - Temps de travail : 35 heures/semaine Et le meilleur pour la fin ! - Tickets Restaurants - Prime de vacances - CE avantageux sur vos achats et vos voyages -Une possibilité d'évoluer tout au long de votre carrière grâce à notre organisme de formation ALLIASERV ACADEMY - Et surtout : Une opportunité d'évoluer au sein d'un groupe dynamique et en forte croissance où les valeurs humaines restent au centre de nos engagements ! La suite en 3 étapes : 1er échange téléphonique avec un RH ou un manager opérationnel 1 entretien physique avec un RH et/ou un manager opérationnel Une prise de décision A propos du Groupe ALLIASERV : Alliaserv est un des leaders régionaux des services en efficacité et maintenance énergétique. Son offre dans les travaux et la gestion multi technique, enrichie progressivement par des services de suivi digitaux en efficacité énergétique et de développement dans les énergies renouvelables, lui permet d'être un interlocuteur privilégié de différents secteurs dans leur démarche de transition écologique. Pour en savoir plus : https://www.linkedin.com/company/groupe-alliaserv/
La Société Nouvelle Lafourcade est à la recherche d'Opérateur Fraiseur sur commandes numériques. Recrutement via la méthode de recrutement par simulation, ouvert à tous sans conditions de diplôme ou d'expérience professionnelle (débutant accepté). Les savoirs de base (lire, écrire, parler, compter) sont cependant impératifs à l'évaluation objective des candidats. Pour postuler, inscrivez-vous à l'information collective du 13 mai 2024 à 9 heures pour découvrir le métier, l'entreprise, les conditions de travail, la formation préalable au recrutement et la méthode de recrutement par simulation (MRS). Si le poste vous intéresse, vous participerez à 1 séance d'évaluation par la Méthode de recrutement par simulation (MRS) le 14ou 15 mai 2024, durant laquelle vous serez évalué sur des habiletés prépondérantes au poste. Une période de formation en interne est prévue avant la prise de poste. Descriptif du Poste : Rattaché au responsable de production et en coopération étroite avec les techniciens méthodes, le régleur est chargé d'assurer la production en partant d'un dossier de fabrication (plan, gamme, plan de phase, programme, rapport de contrôle) et des informations concernant la planification des ordres de fabrication. Les tâches à accomplir incluent la préparation de la machine, le montage des outils et le réglage, la réalisation et le contrôle de la première pièce (validation par un contrôleur) et la réalisation en autocontrôle de la série. En fin de fabrication le dossier de fabrication est à compléter et mettre à jour. Des montages d'usinage peuvent être à réaliser sur poste. La maintenance de premier niveau et la bonne tenue du poste de travail font partie des responsabilités du régleur. Les responsabilités du régleur incluent l'optimisation des processus de fabrication (mise en œuvre et communication d'améliorations possibles aux méthodes et à l'encadrement). Le régleur est garant de la qualité de ses productions et de l'atteinte des objectifs QUALITE, COÛTS, DELAI fixés pour les activités exercées.
SFIB, société spécialisée dans la sous-traitance aéronautique (tôlerie fine, montage, soudure, peinture) recrute sur le site de Bénac 65. Au sein du service méthodes , vous préparez les programmes pour les détourages, tout en étant formé en interne aux bases des méthodes (Catia, élaboration de gammes, suivi des modifications ...). Horaires fixes du lundi au jeudi (35 heures réparties sur 4 jours), ou ponctuellement 39 heures dont 4 heures supplémentaires du lundi au vendredi midi Possibilité d'un temps partiel
SFIB, société spécialisée dans la sous-traitance aéronautique (tôlerie fine, montage, soudure, peinture) recrute sur le site de Bénac 65. Vous souhaitez vous évoluer en chaudronnerie aéronautique. Rejoignez notre entreprise ! Réalisation de pièces élémentaires en tôlerie fine dans le respect des exigences qualité, sécurité et environnement. Horaires fixes du lundi au vendredi midi
SFIB, société spécialisée dans la sous-traitance aéronautique (tôlerie fine, montage, soudure, peinture) recrute sur le site de Bénac 65
Nous sommes à la recherche pour notre client d'un ouvrier paysagiste (H/F) autonome sur chantier. Voici vos principales missions: - Entretien de jardins. - Utilisation d'outils motorisés (débrousailleuse, taille haie, broyeur...). - Respect des règles de sécurité. - Elagage Travailler avec nous, c'est de nombreux avantages! Un salaire brut majoré d'environ 20% (10% IFM + 10% CP) / Un Compte Epargne Temps (5% pour une épargne sur 1 an) / un accès au CE (place de cinéma, chèque lire, ...) et au FASTT (garde d'enfants, aides financières, ...). Vous êtes dynamique, motivé(e) et vous savez travailler en équipe. Rejoingnez-nous! Nous sommes à la recherche d'un ouvrier paysagiste (H/F) ayant une première expérience réussie dans ce secteur d'activité et qui a le goût du travail bien fait. Après un temps d'adaptation vous serez autonome sur ce poste.
Depuis 40 ans d'existence, et à l'aide de différents moyens de communication, elle sensibilise l'opinion publique à la nécessité de protéger chaque espèce et leurs milieux naturels. Elle œuvre pour la préservation du patrimoine naturel notamment à travers la création de Réserves de Vie Sauvage en acquérant des territoires en vue d'en faire des réserves ou la vie sauvage est intégralement protégée. Elle a lancé de nombreuses campagnes (protection des loups, des renards, des amphibiens, pour une meilleure connaissance des espèces dites « nuisibles » ou mal aimées, contre les abus de la chasse et l'insécurité liée a la chasse...). Elle œuvre efficacement pour le respect et l'évolution du droit de l'environnement grâce à de nombreuses procédures juridiques. Ce présent recrutement s'inscrit dans le cadre d'un partenariat spécifique avec une fondation régionale pyrénéenne qui financera le poste. Sous l'autorité hiérarchique de la responsable du Pôle Milieu Naturel (PMN), et en collaboration avec l'équipe du Pôle, la Commission Milieux Naturels (CMN) de l'ASPAS, ainsi que, lorsque approprié, avec la fondation contributrice, la personne recrutée aura les missions suivantes, concernant particulièrement la zone pyrénéenne : 1/ Missions principales A. Développer et mettre en œuvre une stratégie de prospection et d'acquisition foncière - Définir un périmètre d'action, rechercher des données cadastrales ; - Mener une veille foncière, identifier et cibler des propriétés ; - Rencontrer des propriétaires, des élus et des acteurs du territoire ; - Élaborer des offres, suivre et finaliser des dossiers ; - Synthétiser et présenter l'avancement des projets à la CMN de l'ASPAS ainsi que la fondation contributrice qui valide les projets. B. Animation territoriale et gestion des acquisitions - Mettre en place une animation territoriale autour de la libre évolution et des dispositifs développés par l'ASPAS ; - Mettre en place des partenariats (institutionnels, associatifs, universités, etc.) - Participation aux instances locales de gouvernance territoriale ; - Administrer et organiser les informations concernant les espaces acquis ; - Piloter les actions de surveillance des sites et création du réseau de bénévoles sentinelles ; - Mettre en place des protocoles de suivi et d'évaluation convenus avec la Responsable du PMN et la Fondation contributrice ; - Evaluer les actions et établir les bilans techniques. 2/ Missions secondaires A. Communication et sensibilisation - Participer en cas de besoin aux actions et opérations bénévoles sur le territoire d'action ; - Participer en cas de besoin à des actions de sensibilisation grand public sur le thème de la libre évolution ; - Contribuer à la rédaction d'articles / communiqués (média, presse, réseaux sociaux, etc.) ; B. Participation à la vie du pôle et de la structure (réunions de pôle et d'équipe, etc.). CONDITIONS D'EMBAUCHE Type de contrat : CDD de 12 mois à 80% (4 jours sur 5), Salaire : Entre 2 000 € et 2 250 € brut mensuel à 4/5 d'ETP, selon expérience Lieu : Lourdes (65 100), déplacements fréquents sur le corridor pyrénéen, ponctuels au siège de l'ASPAS à Crest dans la Drôme, notamment au démarrage du contrat Possibilité de télétravail à hauteur de1 à 2 jours par semaine, modulable (moyenne 1.5 j) Voiture de service disponible.
L'ASPAS, Association pour la Protection des Animaux Sauvages, est une association de protection de la nature militante et indépendante. Agréée pour la protection de la nature depuis 1986, sa mission est reconnue d'utilité publique depuis 2008.
Au sein de la Direction des Ressources Humaines et sous la responsabilité du chef de service paie, vous effectuez la paie des salariés et des travailleurs handicapés de plusieurs établissements de l'Association - vous effectuez la paie dans sa globalité : préparation et saisies des variables, calcul et contrôle des bulletins, gestion des arrêts de travail, gestion des fins de contrats, suivi des dossiers de Prévoyance, contrôle des charges sociales, DSN, prélèvement à la source.. - vous participez aux activités d'administration du personnel, comme le suivi des absences ou des congés, l'établissement des attestations maladie - vous contrôlez l'application des règles sociales, de la convention collective et notamment de la législation sur la durée du travail, la rémunération, les congés payés... - véritable conseiller auprès des établissements vous êtes également amené à renseigner les salariés sur leurs bulletins de paie - vous serez amené à être l'interlocuteur des organismes sociaux Vous maîtrisez les logiciels de paie et de gestion de temps idéalement, ainsi que les outils bureautiques courants : Word et Excel Rémunération : selon convention collective 66 + reprise ancienneté + mutuelle entreprise et avantages CSE
CONTRAT A POURVOIR JUSQU AU 20/10/24 Au sein d'un établissement *** de 68 chambres, vous serez en charge d'assurer le service des petits-déjeuners ainsi que le service du midi et du soir.Service au plat. Vous aurez 1,5 jours de repos par semaine Le poste est nourri mais non logé Horaire en coupure
Depuis plus de 20 ans, le Groupe Piment est un réseau d'agences de recrutement (CDI/CDD & Intérim) spécialisé dans les secteurs Industriel et Technique Agence à dimension humaine, nos promesses sont la disponibilité, la persévérance et la réactivité tant pour nos clients que pour nos candidats. Nous recherchons pour l'un de nos clients un Opérateur sur presse industrielle (H/F) : Au sein d'un des acteurs majeurs du domaine aéronautique participant à des grands projets de sous-traitance, vous aurez pour missions : - Formater et découper, - Assurer la conduite d'une machine presse à commande numérique, - Produire des pièces, des éléments finis ou semi-finis par découpe et mise en forme de plaques, de tôles, de profilés, de barres, de tubes au moyen de machines conventionnelles ou à commande assistée ou numérique, - Procéder au réglage des machines, - Réaliser l'auto-contrôle des pièces, - Lecture de plans, analyse d'un dossier technique Profil - Poste ouvert aux débutants de formation professionnelle manuelle (type menuisier, ébéniste, chaudronnerie, etc) - Bac Pro Outillage ou chaudronnerie est un vrai plus - Connaissances du milieu de l'industrie métallurgie Vous êtes manuel(le) et souhaitez vous former sur un métier du domaine aéronautique, alors envoyez nous votre CV Poste à pourvoir immédiatement !
Poste à pourvoir dès que possible jusqu'à début Novembre 2024 Horaires de travail en journée continue Vous rejoignez l'équipe d'employés d'étages d'un hôtel-restaurant *** de 132 chambres. Vous assurez l'entretien des chambres (recouches, à blanc) ainsi que le nettoyage des parties communes. 2 jours de repos par semaine.
Contrat à pourvoir pour la saison lourdaise, d'avril à Fin Octobre 2024. Horaires en coupure. Au sein d'un hôtel *** de 91 chambres, vous effectuez le nettoyage des chambres et des parties communes dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité le matin. Le midi le soir vous vous occupez de la vaisselle des offices. Vous aurez 2 jours de repos par semaine
Nous recherchons un(e) Technicien(ne) en Bureau Technique H/F, en CDI pour notre site de Tarbes (65). Le/la Technicien(ne) en Bureau Technique est responsable de la préparation, des différents chantiers de maintenance et/ou de stockage. Il/elle prépare les chantiers, en assure le suivi et apporte un support technique aux mécaniciens. Vos futurs challenges lors de votre embarquement chez nous : - Préparer et mettre en place les éléments de chantier de maintenance, stockage, moteur et/ou démantèlement (Work Package, planning) - Etablir et mettre à jour les cartes de travail (Work Order) - S'assurer que le Work Pack soit clôturé avec les documents libératoires et finaliser le dossier avion Les attendus de l'équipage : De formation supérieure type Bac+2 à Bac+3 spécialisé en Maintenance aéronautique, Design aéronautique ou production ou équivalent, vous justifiez d'une expérience de 2 à 5 ans dans une fonction similaire, idéalement dans le secteur aéronautique. La maitrise de la langue anglaise vous sera indispensable (lu, parlé, écrit). Autonome, rigoureux(se), proactif(ve), organisé(e) et attentif(ve), vous savez mobiliser votre équipe, organiser les activités et gérer les priorités. Vous avez le sens du collectif et savez prendre des décisions. Dans l'optique de prendre soin de vous, TARMAC Aerosave est attachée à la bienveillance envers ses collaborateurs en proposant de nombreux avantages sociaux. Prendre soin des avions est votre passion ? TARMAC Aerosave est votre destination ! Envie de rejoindre le n°1 en Europe sur le Stockage d'aéronefs & n°1 mondial sur le recyclage des avions ? N'hésitez plus, venez rejoindre une équipe dynamique et une société en pleine croissance ! En intégrant notre équipe, vous avez la possibilité de concrétiser votre rêve. De Airbus à Boeing, tous les types d'avion passent chez Tarmac Aerosave pour se refaire une santé. Nous attendons avec impatience votre candidature sur le TARMAC !
Nous recherchons un(e) Mécanicien(ne) Maintenance Moteurs F/H, en CDI pour notre site de Tarbes (65). Le/la Mécanicien(ne) Maintenance Moteurs réalise, sous environnement Part 145, des opérations de maintenance et/ou de démantèlement sur moteurs CFM56 et LEAP. Vos futurs challenges lors de votre embarquement chez nous : - Inspecter, réaliser des opérations de maintenance, installer des QEC - Effectuer des préservations et emballages pour stockage longue durée des moteurs - Démonter et inventorier en module et pièces éléméntaires les moteurs en accord avec la documentation constructeur - Respecter la politique de la société en termes d'Hygiène, de Sécurité et d'Environnement Les attendus de l'équipage : Vous avez des compétences et idéalement de l'expérience en mécanique générale. Une expérience sur les moteurs de CFM56 et/ou LEAP serait un vrai plus. La maitrise de la langue anglaise est recommandée (lecture de la documentation technique et Work orders). La maitrise de l'outil informatique est demandée : EXCEL, Outlook, Access, etc. Vous êtes reconnu(e) pour vos qualités relationnelles, votre réactivité et votre esprit d'équipe. Vous êtes flexible et aimez travailler dans un environnement dynamique Dans l'optique de prendre soin de vous, TARMAC Aerosave est attachée à la bienveillance envers ses collaborateurs en proposant de nombreux avantages sociaux. Prendre soin des avions est votre passion ? TARMAC Aerosave est votre destination ! Envie de rejoindre le n°1 en Europe sur le Stockage d'aéronefs & n°1 mondial sur le recyclage des avions ? N'hésite plus, venez rejoindre une équipe dynamique et une société en pleine croissance ! En intégrant notre équipe, vous allez concrétiser votre rêve. De Airbus à Boeing, tous les types d'avion passent chez Tarmac Aerosave pour se refaire une santé. Nous attendons avec impatience votre candidature sur le TARMAC !
Prendre soin des avions est votre passion ? TARMAC Aerosave est votre destination ! Envie de rejoindre le n°1 en Europe sur le Stockage d'aéronefs & n°1 mondial sur le recyclage des avions ? N'hésitez plus, venez rejoindre une équipe dynamique et une société en pleine croissance ! Nous recherchons actuellement un(e) Acheteur(se) (F/H) Aéronautique/MRO, en CDI sur notre site de Tarbes (65) L'acheteur(se) intervient sur des missions d'achats OPEX et CAPEX au niveau groupe. Vos futurs challenges lors de votre embarquement chez nous : - Piloter la gestion de familles de dépenses dans son intégralité - Mener des analyses et des entretiens/ateliers avec les clients internes (prescripteurs) dans le cadre de l'accompagnement à la définition des besoins et des cahiers des charges - Formuler des leviers d'optimisation et des recommandations chiffrées - S'assurer de la mise en place et du suivi des conditions contractuelles avec ses prestataires - Gérer la relation de ses prestataires - Participer à la mise en œuvre de la transformation opérationnelle en collaboration avec le fournisseur et le client interne (prescripteur) - Réaliser des reporting achats - Accompagner la transformation digitale de la fonction Les attendus de l'équipage : De formation supérieure type Bac + 5 dans les achats, vous justifiez d'une expérience significative d'au moins 5 ans sur un poste similaire dans l'industrie aéronautique. Vous possédez un goût prononcé pour la négociation. Vous disposez de réelles qualités d'analyse et de synthèse. Vous êtes rigoureux(se) et avez le sens de l'organisation. Vous êtes autonome, force de proposition et habitué(e) à évoluer dans un environnement multitâche et international. Votre capacité d'adaptation et votre sens de l'écoute vous permettront d'établir une relation de confiance avec vos interlocuteurs externes et internes. La connaissance de la langue anglaise est indispensable, et la langue espagnole est un atout. Dans l'optique de prendre soin de vous, TARMAC Aerosave est attachée à la bienveillance envers ses collaborateurs en proposant de nombreux avantages sociaux. Les p'tits plus de la région qui vous aideront à prendre votre décision : Notre entreprise a la chance d'être implantée au pied des Pyrénées, à proximité des villes de Tarbes et Pau. Villes dynamiques qui ne cessent de mener à bien de nouveaux projets d'infrastructures et de loisirs. Si votre cœur balance encore entre terre et mer, en nous rejoignant sur Tarbes le choix n'est plus à faire ! (Situé à 1h30 des plages de la côte Atlantique et à 45 minutes des premières stations de ski). Nous attendons avec impatience votre candidature sur le TARMAC !
Envie de découvrir le monde merveilleux de l'aéronautique ? Avec TARMAC Aerosave préparez-vous à vivre une aventure unique ! Leader dans son domaine, TARMAC Aerosave est N°1 en Europe sur le Stockage d'aéronefs & n°1 mondial sur le recyclage des avions. De Airbus à Boeing en passant par ATR, tous les types d'avion passent chez TARMAC Aerosave pour se refaire une santé. Nous recherchons un(e) Technicien(ne) en Bureau Technique structure H/F, en CDI pour notre site de Tarbes (65). Le/La Technicien(ne) Bureau Technique Structure est en charge de la préparation des documents de travail des différents chantiers. Vos futurs challenges lors de votre embarquement chez nous : - Evaluer les défauts structures - Définir la réparation structurale en fonction de la documentation constructeur - Communiquer avec le constructeur pour définir la mise en place de solution au besoin - Suivre la réalisation des réparations Les attendus de l'équipage : De formation supérieure type Bac+2 à Bac+3 spécialisé maintenance aéronautique ou équivalent, vous justifiez d'une première expérience au sein d'une fonction similaire, idéalement dans le secteur aéronautique. La maitrise de la langue anglaise vous sera indispensable (lu, écrit). Vous connaissez la documentation aéronautique. Autonome, rigoureux(se), adaptable, organisé(e). Vous avez le sens du collectif et savez prendre des décisions. Dans l'optique de prendre soin de vous, TARMAC Aerosave est attachée à la bienveillance envers ses collaborateurs en proposant de nombreux avantages sociaux. Les p'tits plus de la région qui vous aideront à prendre votre décision : Notre entreprise a la chance d'être implantée au pied des Pyrénées, à proximité des villes de Tarbes et Pau. Villes dynamiques qui ne cessent de mener à bien de nouveaux projets d'infrastructures et de loisirs. Si votre coeur balance encore entre terre et mer, en nous rejoignant sur Tarbes le choix n'est plus à faire ! (Situé à 1h30 des plages de la côte Atlantique et à 45 minutes des premières stations de ski). Nous attendons avec impatience votre candidature sur le TARMAC !
Souhaitez-vous un nouvel envol pour votre carrière ? Embarquez avec TARMAC Aerosave vers de nouvelles destinations. Du n°1 en Europe sur le Stockage d'aéronefs au n°1 mondial sur le recyclage des avions, toutes les perspectives s'ouvriront à vous. Nous recherchons un(e) Technicien(ne) Maintenance Moteurs F/H, en CDI pour notre site de Tarbes (65). Le/la Technicien(ne) Maintenance Moteurs réalise des opérations de maintenance sur moteurs CFM56 et LEAP sous environnement Part 145. Vos prochaines missions lors de votre atterrissage : - Réaliser des inspections de moteurs (retour de lease, boroscopies) - Appliquer les Services Bulletins - Procéder aux opérations de QEC, top case repairs, swap de modules. - Effectuer des préservations et emballages pour stockage longue durée. - Démonter et inventorier en module et pièces élémentaires les moteurs en accord avec la documentation constructeur. - Connaitre et vérifier les documents fournis avec les pièces à installer (Form1, CC) Les attendus de l'équipage : Vous justifiez d'au moins 2 ans d'expériences en maintenance aéronautique sur des moteurs d'avions. Une expérience sur les moteurs CFM56 et/ou LEAP serait un atout. La maitrise de la langue anglaise est recommandée (lecture de la documentation technique et Work Orders). Vous avez le sens du collectif et savez prendre des décisions. Dans l'optique de prendre soin de vous, TARMAC Aerosave est attachée à la bienveillance envers ses collaborateurs en proposant de nombreux avantages sociaux. Les p'tits plus de la région qui vous aideront à prendre votre décision : Notre entreprise a la chance d'être implantée au pied des Pyrénées, à proximité des villes de Tarbes et Pau. Villes dynamiques qui ne cessent de mener à bien de nouveaux projets d'infrastructures et de loisirs. Si votre cœur balance encore entre terre et mer, en nous rejoignant sur Tarbes le choix n'est plus à faire ! (Situé à 1h30 des plages de la côte Atlantique et à 45 minutes des premières stations de ski). Nous attendons avec impatience votre candidature sur le TARMAC !
Nous recherchons un(e) Responsable PIC (Plan Industriel et Commercial) H/F, en CDI pour notre site de Tarbes. Des déplacements réguliers intersites sont à prévoir. Le/la responsable PIC est garant du processus PIC. Il/elle anime les différentes instances mensuelles (PIC) ; participe au PDP (Plan Producteur Production) et établit le plan d'allocation des sites sur l'horizon concerné. C'est également l'interlocuteur privilégié des équipes commerces et opérations concernant les plans d'allocation sur l'horizon PIC. Vos futurs challenges lors de votre embarquement chez nous : - Etablir un plan d'allocation en respectant la demande validée, les contraintes de certification et d'acceptabilité clients ainsi que la capacité et la capabilité des sites - Optimiser l'adéquation Charge/Capacité globale du réseau en intégrant les contraintes internes et externes - Piloter les revues avec les sites et assurez le suivi des plans d'actions capacitaires du Réseau - Piloter les actions issues du processus PIC - Assurer la mise à jour des données de charge - Travailler en lien étroit avec les équipes de contrôle de gestion, commerce et opérationnel dans le cadre du budget 5 ans annuel - Exprimer les besoins de certifications et de flexibilité client et en assurez la communication des informations Les attendus de l'équipage : De formation supérieure type BAC+3 en gestion de production ou équivalent, vous justifiez d'une d'expérience significative en planification ou du niveau 2 du CPIM. Vous disposez des connaissances à l'égard des principes MRP2, vous avez une vision macro du produit et de son écosystème. Vous comprenez les enjeux de la supply chain et de ses flux. Vous avez le sens du collectif et du relationnel. Vous êtes proactif(ve), disponible, vous savez prendre des décisions et des initiatives. La maitrise de la langue anglaise vous sera indispensable (lu, parlé, écrit) et la langue espagnole est un plus. Dans l'optique de prendre soin de vous, TARMAC Aerosave est attachée à la bienveillance envers ses collaborateurs en proposant de nombreux avantages sociaux. Les p'tits plus de la région qui vous aideront à prendre votre décision : Notre entreprise a la chance d'être implantée au pied des Pyrénées, à proximité des villes de Tarbes et Pau. Villes dynamiques qui ne cessent de mener à bien de nouveaux projets d'infrastructures et de loisirs. Si votre cœur balance encore entre terre et mer, en nous rejoignant sur Tarbes le choix n'est plus à faire ! (Situé à 1h30 des plages de la côte Atlantique et à 45 minutes des premières stations de ski). Nous attendons avec impatience votre candidature sur le TARMAC !
L'EHPAD La Pastourelle à Lourdes recherche dès que possible un(e) aide soignant(e) diplômé(e). ou faisant fonction (formation assurée en interne) Horaires en 12h : 7h-19h et 9h-21h Roulement sur 2 semaines : 1 semaine à 2 jours et une semaine à 4 jours, travail 1 week-end sur 2. Salaire mensuel brut 1749,67€ pour AS diplômé(e) + prime Ségur + prime dimanche et jour férié
Vous êtes diplômé(e) ou avez 3 ans d'expériences en aide à la personne? Vous avez 18 mois d'expérience et vous êtes prêts à réaliser une formation en interne pour vous permettre de nous rejoindre ? Ce poste est fait pour vous ! Pourquoi rejoindre Ouihelp ? Pour avoir les meilleures conditions de travail: - un planning stable et adapté à vos disponibilités - des missions proches de chez vous, chez les mêmes clients - un salaire à partir de 13,63€ brut/heure (congés payés inclus) et qui évolue avec le temps - une indemnité à chaque déplacement - l'accès à de nombreuses formations - un référent dédié disponible dès que vous le souhaitez - des possibilités d'évolution au sein de Ouihelp - Plateforme de réductions pour vos dépenses de la vie quotidienne et vos petits plaisirs ! - Salaire à la demande pour être payé-e quand vous en avez besoin - Mutuelle à tarifs négociés : pour couvrir vos dépenses de santé pour vous et votre famille - Primes de parrainage pouvant aller jusqu'à 400 euros Votre mission principale sera d'aider et soutenir votre bénéficiaire au quotidien, pour l'aider à vivre chez lui, en toute sécurité. Vous avez le profil? Rejoignez-nous ! Chez Ouihelp, nous faisons tout pour remplir vos plannings et les adapter à vos envies. Venez nous rencontrer ! Informations complémentaires : - Poste disponible immédiatement - 18 mois d'expériences acceptées sous condition de la réalisation d'une formation interne de préparation à l'emploi ( 14h en e- learning / formation à distance / en dehors des heures de travail/ rémunéré).
Contrat à pourvoir immediatement pour la saison lourdaise 2024 Au sein d'un hôtel ***d'une capacité de 132 chambres, vous serez chargé(e) de l' entretien des chambres et des parties communes Horaires continues. alternance 3 jours de travail / 1 jour de repos. Planning fixe Poste nourri mais non logé
Concept Métal est une entreprise spécialisée dans la Chaudronnerie (découpe laser et jet d'eau, tôlerie fine, tuyauterie, mécano soudure) réalisant des ensembles et des sous-ensembles prototypés ou de séries dans les domaines du ferroviaires, de la défense et de l'industrie. Dans le cadre de son évolution et de sa croissance, Concept Métal renforce ses équipes. Basée à Louey dans le 65, Concept Métal connait une forte progression avec un CA et des effectifs croissants. Reconnue par ses clients comme expert dans ses différents domaines d'activité, Concept Métal conserve une taille humaine tout en permettant un épanouissement professionnel au sein de ses équipes. Dans sa démarche de croissance, nous recherchons un(e) Plieur (se) Vos principales missions sont : - lecture de plans - Programmer la machine à commande numérique en fonction des plans de fabrication -Réaliser les réglages nécessaires -Choisir et monter les outils -Réaliser le pliage de pièces métalliques -Réaliser de l'auto-contrôle
Le sanctuaire de Lourdes est à la recherche de profils au sein du service feutiers cierges et votives à pourvoir immediatement Missions du poste : - Accueillir et assister les pèlerins et les pèlerinages aux Chapelles de Lumière - Entretenir les Chapelles de Lumières et leurs abords - Veiller sur les cierges - Participer à l'évacuation des déchets - Assurer le ravitaillement en cierges des Chapelles de Lumière, des arcades et du bureau des messes et cierges - Participer à l'inventaire mensuel - Entretenir le candélabre de la Grotte Qualités et compétences requises : - Être accueillant, attentif, et à l'écoute - Si possible, connaissance du Sanctuaire et du Message de Lourdes - Pratique des langues étrangères, (idéalement Italien et Anglais, à minima 1 langue) - Être en possession du permis B
LE CONTRAT EST A POURVOIR IMMEDIATEMENT JUSQU' A FIN OCTOBRE 2024 Au sein d'un Hôtel *** de 186 chambres, sous la responsabilité de la gouvernante, vous serez chargé(e) de l'entretien des chambres (125) et des parties communes dans le respect des règles d'hygiène. 2 jours de repos par semaine Poste nourri mais non logé Horaires en continu 08H00 - 13H00
CONTRAT A POURVOIR IMMEDIATEMENT JUSQU'AU 20 DECEMBRE 2024 Au sein d'un hôtel**** de 88 chambres, vous serez en charge de l'entretien et du nettoyage des chambres ainsi que des parties communes dans le respect des règles d'hygiène. Poste nourri mais non logé Horaires en journée continue 08H30 - 17H00 Vous aurez 2 jours de repos par semaine Vous aurez une semaine de congé durant l'été
CONTRAT A POURVOIR JUSQU'A FIN OCTOBRE Vous aurez en charge le service au sein d'un établissement regroupant 2 hôtels (2 et 1 étoiles) de 100 chambres au total, préparant jusqu'à 200 couverts par service( service au plat et à l assiette), clientèle de groupe nationale et internationale. Vous travaillerez avec une équipe en place horaires en coupure. Vous aurez 2 jours de repos par semaine Poste nourri 2 repas, non logé
Depuis plus de 20 ans, le Groupe Piment est un réseau d'agences de recrutement (CDI/CDD & Intérim) spécialisé dans les secteurs industriel et aéronautique. Nous recherchons pour l'un de nos clients un Assembleur/Monteur Aéronautique (H/F). Au sein de ce partenaire majeur du secteur aéronautique, vous intégrez le service atelier. Vous aurez pour missions : - Lecture de plan - Réalisation des opérations de ré-agréage, de traçage, alésage, perçage, de ponçage, d'ébavurage manuel - Assemblage et montage de pièce aéronautique - Réalisation du suivi de production (pointage présence, temps production). Mission intérim longue durée Possibilité de mission en grands déplacements/primes calendaires Profil : De formation CAP/BEP/CQPM Ajusteur Monteur structure aéronef (de préférence), vous justifiez d'une expérience de minimum 2 ans dans le domaine de l'ajustage aéronautique Poste à pourvoir immédiatement !
Sous la direction du DAF, vos missions principales seront les suivantes : 1/ Contrôle de Gestion : - Élaboration de procédures et d'outils de gestion, y compris des tableaux de bord et des matrices de contrôle. - Réalisation d'analyses et de rapports pour évaluer les performances et contribuer à leur amélioration. - Analyse du chiffre d'affaires par rapport aux prévisions sur des périodes variées. - Contrôle et analyse des coûts liés aux matières premières et aux fournitures générales, en suivant les variations de prix et en mettant à jour les fiches techniques. - Vérification et analyse du compte de résultat, avec des commentaires de gestion en collaboration avec le Directeur Financier. - Élaboration du budget des charges en concertation avec les membres du Comité de Direction. - Analyse des écarts entre les prévisions et les réalisations, ainsi que le suivi des consommations et des coûts énergétiques. 2/ Gestion des Consommations, Achats et Inventaires : - Participation à la réalisation des inventaires et à la clôture mensuelle, en collaboration avec les responsables de service. - Contribution à l'optimisation des ratios de marchandises et suivi des litiges éventuels avec les fournisseurs. - Veille à l'application correcte des procédures en matière de commandes, de livraisons et de facturation Contrat de 39H du lundi au jeudi : 08h30 à 17h30 et le vendredi 08h30 à 16h30 Expérience avérées dans le contrôle de gestion, idéalement dans l'industrie hôtelière Excellentes compétences analytiques et capacité approfondie à interpréter les données financières Fortes compétences en communication et capacité à collaborer efficacement avec les équipes Maîtrise des outils informatiques et logiciels de gestion financière, notamment SAGE 1000, Excel et aptitude à travailler de manière autonome Ambiance agréable au sein d'une équipe accueillante Avantages en nature : accès au restaurant de l'hôtel pendant votre période de travail Prime de cooptation car personne ne parle mieux de nous que nos équipes Prime de participation aux bénéfices de l'entreprise Programme d'avantages collaborateurs Participations aux évènements sportifs inter hôtels et d'autres évènements internes
Contrat pour la saison de lourdes 2024 prise de poste immédiate à novembre 2024 Vous assurez les préparations froides et chaudes, les desserts...pour environ 450 couverts/service et l'entretien des locaux dans une brigade d'un hôtel **** de 230 chambres. 2 jours de repos par semaine. Poste nourri avec possibilité de logement. Horaires en coupure.
Contrat pour la saison de lourdes 2024 prise de poste prise de poste immédiate à fin novembre 2024 Au sein d'un établissement **** de 230 chambres vous serez en charge du nettoyage des chambres et des parties communes et au service des petits déjeuners selon planning en horaires continus. Les horaires seront les suivants: 09h00à 13h15 avec service petit déjeuner et entretien des chambres. 07h00 à 11h15 avec service petit déjeuner et entretien des chambres.
Êtes-vous prêt(e) à rejoindre une équipe dynamique et toujours avec le sourire ? Alors bienvenue à « L'hôtel Notre Dame de la Sarte » ! Nous sommes un Hôtel-Restaurant familial où nous avons à cœur de travailler avec passion. Pour la saison 2024, nous recherchons un(e) Valet / Femme de chambre. POSTE A POURVOIR MI AVRIL A OCTOBRE Vous serez responsable de maintenir un niveau élevé de propreté et de présentation dans toutes les chambres et espaces communs de l'établissement. Vos principales missions seront : - Nettoyer et entretenir les chambres selon les normes de l'établissement - Changer les draps, refaire les lits et assurer le renouvellement des fournitures - Nettoyer et désinfecter les salles de bains - Passer l'aspirateur, balayer et laver les sols - Assurer le réapprovisionnement des articles de toilette et des équipements de la chambre - Signaler toute réparation ou problème d'entretien à la direction Ce que nous vous proposons ! - 39 heures par Semaine : 8h - 16h30 / Un jour fini à 16h / Travail le week-end (2 jours de repos) - Prime de nettoyage / mensuel : 30€ net - Avantage en nature : Repas pris en charge le midi Et votre salaire dans tout ça ? Taux horaire brut mensuel entre 11.72€ et 12.30€ brut selon expérience Votre profil : - Idéalement vous avez déjà fait du ménage dans un établissement hôtelier - Aptitude à travailler en équipe Si vous pensez être le talent que nous recherchons, envoyez vite votre CV à Cathy et Jeanne Nous vous recontacterons très vite pour vous proposer un entretien A très vite !!!
CONTRAT A POURVOIR IMMEDIATEMENT POUR LA SAISON LOURDAISE 2024 A FIN OCTOBRE Au sein d'un établissement *** de 117 chambres, vous serez chargé(e) de l'entretien des chambres et des parties communes dans le respect des règles d'hygiène et satisfaction des clients. 2 jours de repos semaine. horaires en coupure Poste nourri, un repas/non logé.
Poste nourri le midi, non logé Au sein d'un hôtel**** de 155 chambres, vous serez en charge de l'entretien des chambres et des parties communes, ainsi que du nettoyage des sanitaires dans le respect des règles d'hygiène. Vous avez le goût du travail bien fait, ainsi qu'au travail en équipe. Vous comprenez les impératifs de rapidité d'exécution des tâches qui vous sont confiées, et travaillez avec pour objectif constant la satisfaction du client. Vous aurez 2 jours de repos consécutifs par semaine Horaires en 7h-11h et 17h-20h.
Nous recherchons un/e Responsable pour l'accueil collectif de mineurs de la MJC d'Odos pour les vacances d'été, du 29 juillet 2024 au 22 août 2024, pour une période de 22 jours (18 jours du 29/07 au 22/08 + 4 jours de préparation), qui aura pour mission la direction de l'espace jeunesse (12-17 ans) du 29/07 au 09/08 et la direction de l'espace enfance (3-11 ans, en 2 groupes) du 12 au 22/08. Sous l'autorité du Bureau et de l'Animatrice Coordinatrice de la MJC, le Responsable aura pour mission d'assurer l'organisation, l'animation et l'administration de l'Action Enfance et Jeunesse, en lien avec les partenaires et l'équipe. Activités principales et responsabilités: - Impulser la cohésion de l'équipe, la mise en oeuvre du projet pédagogique - Etre garant de la cohérence éducative, de la gestion financière et administrative (suivi budget, déclaration d'accueil..) - Soutenir l'encadrement et l'animation de l'Action Enfance (coordination d'une équipe de 4 à 6 animateurs) et de l'espace Jeunesse - Maîtriser les techniques d'animation pour assurer des temps d'animation et étayer le rôle des animateurs - Favoriser un climat serein et d'échanges avec les différents acteurs de la MJC (enfants, parents, animateurs, intervenants, bénévoles et partenaires, ...), - Connaître et appliquer la réglementation concernant les accueils de mineurs, - Maîtriser les règles d'hygiène et de sécurité ainsi que celles d'urgence et de secours, - Faire preuve de discrétion professionnelle. - Etre à l'écoute du public et se positionner de façon bienveillante - Etre capable de travailler en équipe. - Etre attentif à la Parentalité, la Différence et l'Environnement, La Maison des Jeunes et de la Culture (MJC) d'Odos est une association d'éducation populaire, gérée par un Conseil d'Administration et appuyée par une équipe de professionnels, et affiliée à la Fédération Régionale des MJC d'Occitanie. La MJC d'Odos propose un accueil de loisirs Enfants de 3 à 11 ans, un Espace Jeunesse de 12 à 17 ans, des clubs d'activités et une programmation d'animation locale. La MJC d'Odos est attachée aux valeurs de l'éducation populaire et décline les thématiques suivantes dans ses actions: la Culture, l'éco-citoyenneté, l'accueil de la différence, le soutien à la parentalité, la dynamique intergénérationnelle. Contrat CEE 68€ brut /jour + 16€ de prime repas par semaine BAFD demandé CV et lettre de motivation