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Nous avons sélectionné 4 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville d'Ors. 77 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 59 - CATESIS, 59 - LE CATEAU CAMBRESIS, 59 - LANDRECIES ... Parmi ces offres, on y trouve 1 offres d'alternance (apprentissage)..
Dans le cadre d'un remplacement d'une durée de 1 mois minimum, un magasin spécialisé en articles de jardinerie recherche un Conseiller-Vendeur polyvalent (H/F) Missions : - Réception de marchandises - Mise en rayon - Création de podium - Vente dans le domaine jardin manufacturé (motoculture, jardin et bricolage) Vous vous y connaissez en motoculteur et vous êtes bon(ne) bricoleur/se. Vous êtes amené(e) à renseigner les clients et à les conseiller sur leurs besoins. Poste à pourvoir mi-février
En tant qu'éducateur/éducatrice technique vous serez en charge des missions suivantes : - Animer des actions de professionnalisation, avec une progression individualisée, et en suivant un référentiel de compétences adapté. - Proposer, organiser, et mettre en œuvre des activités techniques et éducatives, et évolutives selon les besoins et les capacités des jeunes. - Accompagner les usagers vers une plus grande autonomie, et/ou une intégration dans le monde du travail, qu'il soit adapté ou ordinaire. - Soutenir les adolescents dans leur insertion sociale et professionnelle : chantiers d'application, transferts, stages, projets pré-ESAT... - Participer à l'élaboration, la mise en œuvre, et l'évaluation des projets personnalisés d'accompagnement (PPA) en lien avec l'équipe pluridisciplinaire. - Contribuer à l'aménagement du site pour garantir un environnement de travail sécurisé, fonctionnel et motivant.
Le Centre Social et Culturel Édouard Bantigny est une association loi 1901, agréée par la CAF du Nord, œuvrant au service des habitants de Landrecies et du territoire de la communauté de communes du Pays de Mormal. Nous développons des actions favorisant le lien social, la participation des habitants, l'inclusion, la solidarité et l'émancipation individuelle et collective. Nous employons une vingtaine de salariés et accueillons une cinquantaine de bénévoles. Nous comptons plus de 600 adhérents. le Conseil d'Administration souhaite recruter un candidat s'inscrivant dans un contexte de réorganisation interne, impliquant une attention particulière portée aux ressources humaines, au climat social, à la structuration des pratiques professionnelles et à la consolidation du projet social 2025-2028. 1. Pilotage stratégique et conduite du changement - Élaborer, mettre en œuvre et évaluer le projet social en cohérence avec les orientations du Conseil d'Administration et les besoins du territoire. - Piloter une phase de réorganisation interne en posant un cadre clair, partagé et sécurisant. - Accompagner le changement et favoriser l'adhésion des équipes aux nouvelles orientations. - Garantir le respect des obligations liées à l'agrément CAF et aux partenaires institutionnels. 2. Management des ressources humaines - Encadrer, animer et coordonner une équipe pluridisciplinaire (salariés permanents, animateurs, intervenants). - Mettre en œuvre un management fondé sur l'écoute, la clarté des rôles et la responsabilisation. - Structurer les pratiques RH : organisation du travail, fiches de poste, temps de régulation, entretiens professionnels et annuels. - Prévenir les risques psychosociaux et améliorer la qualité de vie et des conditions de travail (QVCT). - Identifier, analyser et gérer les situations de tensions ou de conflits individuels et collectifs. - Conduire des démarches de médiation interne et de régulation des conflits. - Accompagner les équipes dans un contexte de reprise de confiance et de reconstruction du collectif de travail. 3. Gestion administrative, financière et juridique - Élaborer, suivre et piloter le budget de la structure. - Assurer la gestion administrative et réglementaire dans le respect du cadre légal et conventionnel (ELISFA). - Préparer et participer aux instances statutaires : Conseil d'Administration, bureau, assemblée générale. - Conseiller le Conseil d'Administration dans la prise de décision stratégique. 4. Développement partenarial et représentation - Représenter le centre social auprès des partenaires institutionnels (CAF, collectivités, services de l'État). - Consolider et développer les partenariats locaux. - Favoriser la participation des habitants et soutenir les dynamiques bénévoles.
L'assistante sociale intervient auprès des personnes bénéficiant de soins dans l'établissement pur améliorer leurs conditions de vie et prévenir leurs difficultés socio familiales, médico-sociales, économiques et professionnelles. Missions générales du poste : - Entretien avec les patients et leur entourage sur sollicitation - Concertation avec les équipes pluridisciplinaires internes et externes en vue d'un diagnostic psycho social. - Participation à l'élaboration par le patient et l'entourage d'un projet de sortie (maintien à domicile, admission en institution, etc.) - Information et orientation sur les dispositifs, en lien avec le projet de sortie. - Accompagnement dans la mise en œuvre du projet de sortie. - Prévention de la maltraitance (mineurs et adultes vulnérables) - Information et accompagnement en vue de l'obtention ou du rétablissement des droits (accès aux soins) - Rédaction de rapports sociaux et instruction d'aides financières - Participation aux staffs médicaux et aux réunions de synthèse - Veille juridique et sociale
Le moniteur éducateur H/F participe à l'action éducative, à l'animation? et assure l'accompagnement des enfants et DES adolescents dans leurs lieux de vie (domicile, école, loisirs), afin de favoriser leur développement et leur inclusion. Il/elle favorise l'accès aux ressources de l'environnement (sportives, culturelles, citoyennes). Ainsi il/elle met en place et encadre des médiations éducatives, des activités de soutien scolaire, de loisirs, en soutenant leurs compétences sociales, communicationnelles et leur autonomie : - Accompagnements éducatifs individualisés dans les lieux de vie de l'enfant ou de l'adolescent - S'inscrire dans une relation avec chaque personne par la disponibilité à l'autre, l'écoute, l'observation, la compréhension, la bienveillance - Collaborer avec l'équipe pluridisciplinaire, les familles et les partenaires - Contribuer à l'élaboration et à la mise en oeuvre des projets individuels ( assurer dans ce cadre une mission de référence) - Oeuvrer au développement des potentialités et à la compensation des difficultés des personnes - Soutien au développement des habiletés sociales - Faire preuve d'adaptabilité et de bienveillance dans la prise en charge des jeunes - Adapter les supports et les outils éducatifs (visuels, pictogrammes, emplois du temps selon le niveau de compréhension de la personne ) - Rédaction d'écrits professionnels et de bilans.
L'éducateur sportif H/F du SESSAD assure l'accompagnement des enfants et des adolescents dans leurs lieux de vie (domicile, école, loisirs). Dans ce cadre, le développement moteur, la découverte d'activités physiques adaptées et l'accès au sport sont des leviers essentiels au développement et à l'inclusion des jeunes et adolescents accompagnés. L'éducateur sportif H/F favorise l'accès aux ressources de l'environnement (sportives, culturelles, citoyennes) et met en place des séances d'activités physiques et sportives individuelles ou en groupe afin de favoriser la motricité, la coordination, la confiance en soi, la gestion émotionnelle et l'inclusion : - Accompagnements éducatifs individualisés dans les lieux de vie de l'enfant ou de l'adolescent - S'inscrire dans une relation avec chaque personne, par la disponibilité à l'autre, l'écoute, l'observation, la compréhension, la bienveillance - Collaborer avec l'équipe pluridisciplinaire, les familles et les partenaires - Contribuer à l'élaboration et à la mise en oeuvre des projets individuels ( assurer dans ce cadre une mission de référence) - Faire preuve d'adaptabilité et de bienveillance dans la prise en charge des jeunes - Rédaction d'écrits professionnels et de bilans - Faciliter l'accès des jeunes dans des clubs sportifs de proximité - Rédiger des bilans et contribuer au suivi des objectifs éducatifs et sportifs. Déplacements réguliers.
Au sein d'un établissement de restauration traditionnelle, vous intégrez une équipe en place afin de la renforcer sur les tâches suivantes : - Assister le chef cuisinier dans la préparation des plats - Préparer les ingrédients nécessaires à la confection des recettes - Maintenir la propreté des plans de travail et des ustensiles de cuisine - Participer à la réception et au stockage des marchandises - Appliquer les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire - Aider à la mise en place des plats pour le service.
Les missions : Manager du secteur de Production de revêtement - Management d'une équipe de production, secteur revêtement (Téflon - Silicone), 3 chaines de productions manuelle et semi-automatique, - Analyser les performances de production (indicateurs KPI : TRS, rebuts, temps de cycles etc.), - Garantir la maîtrise et la performance de nos procédés d'application, - Être responsable de la performance de l'équipe revêtement (productivité et qualité), - Être le relai qualité dans le suivi de notre performance de nos revêtements (condition d'application et de durabilité), - Respecter les encours de production et utiliser des outils d'ordonnancement, - Voir la véracité des stocks de semi-finis, manières premières et composants dans votre secteur, - Veiller au respect strict des règles de FIFO sur l'utilisation des matières premières de type produits chimiques (respect des dates de péremptions). Coordination des projets d'industrialisation - Mener, en tant que chef de projet, les travaux d'industrialisation sur site de type robotisation des techniques de revêtements, - Internaliser les prestations (emboutissage, découpe etc.), - Réaliser la mise en conformité à la réglementation (évolution des composants chimiques, PFAS), - Améliorer nos procédés, processus, installations existantes, - Accompagner le changement auprès des équipes. - Vous avez des connaissances en revêtement (peinture, vernis etc.) et en production, - Vous avez une appétence pour la gestion de projets, - Vous maîtrisez les outils de production et de flux de production, - Vous avez le sens de l'anticipation et une grande capacité d'adaptation, - Vous maîtrisez les outils bureautiques et avec des connaissances en ERP.
Vous travaillez dans une fromagerie auprès de laquelle vous assurez le pilotage du processus découpe - conditionnement suivant les règles et plannings préétablis. Vous possédez quelques notions en maintenance et analyses de panne sur machines de production/ découpe Principales missions : Management : o Assurer un management direct de l'équipe « découpe conditionnement » dans la planification et l'exécution des différentes tâches du process découpe / conditionnement. o Faire preuve d'exemplarité dans l'application des différentes règles et taches opérationnelles, Réaliser le cas échéant des rappels de règles auprès de son équipe. o Se porter garant du respect de la réglementation (règlement intérieur, sécurité.) dans l'exercice de ses fonctions et de celle de son équipe. o Prendre en charge les briefs collectifs et points individuels définis selon le planning et /ou quand le contexte s'y prête. o Assurer la prise en charge des nouveaux arrivants (stagiaires, intérimaires.) dans le service (rappel sur Bonne Pratique Atelier, attendus de la mission.) o Assurer une interaction professionnelle et un climat social serein au sein de son équipe et des services internes (cave, approvisionnement, logistique.) Opérationnel o Accompagner, distribuer et valider les étapes du process de découpe / conditionnement, en répartissant le travail au sein de l'équipe suivant le planning de production, dans le respect des cahiers des charges clients et des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire (entreprise certifiée IFS). o Régler les machines et équipements, ajuster les réglages (cadence, cadrage du film, configuration de la ligne, ...) o Vérifier et maintenir l'état de propreté des équipements et du matériel du service. o Réaliser des contrôles de métrologie légales et de qualité produit, en lien avec la ligne de conditionnement. Amélioration continue o Veiller au suivi et à l'amélioration de la productivité en étant force de proposition sur des actions concrètes, renseigner et faire vivre les formulaires de productivité en lien avec les indicateurs de suivi de son activité. Stock o Réaliser l'inventaire des consommables liés à l'activité (Cartons, étiquettes.) et alerter pour réapprovisionnement. o Réaliser la bonne tenue informatique et physique du stock de matières premières. Approvisionnement o Assurer un approvisionnement physique en MP de la ligne de découpe / conditionnement en ordonnançant les différentes demandes de production en lien avec le service achat et cave. o Assurer un approvisionnement physique des différentes utilités nécessaires (gaz) au fonctionnement du process. Maintenance o Assurer une maintenance de premier niveau et accompagner les intervenants extérieurs dans leurs prestations de maintenance. Validation production o Assurer la validation informatique des productions réalisées sur l'ERP ADAX. Food Safety culture o Faire respecter les règles en vigueur (Cf. Accueil des nouveaux arrivants) relatives aux différentes activités de l'atelier découpe et être proactif sur l'application de ces règles.
Ce que Basic-Fit vous offre : - Un environnement dynamique et motivant : Travaillez dans un club équipé d'installations modernes et d'une clientèle motivée. - Soutien et visibilité : Nous vous aidons à promouvoir vos services grâce à nos canaux internes (application, affichage en club, etc.). - Flexibilité totale : En tant qu'indépendant(e), vous gérez vos horaires et votre activité en toute autonomie. - Accompagnement business : Bénéficiez d'un accompagnement personnalisé par le Partner Manager pour vous aider à structurer et faire évoluer votre activité. Votre mission : - Accompagner et motiver nos adhérents grâce à des coachings personnalisés. - Proposer des plans d'entraînement adaptés à leurs objectifs. - Participer à l'animation de la vie du club en étant présent(e) et disponible. - Promouvoir vos services de manière professionnelle et dynamique. Profil recherché : - Diplômé(e) d'une formation reconnue en coaching sportif (BPJEPS AF, DEJEPS, etc.). - Statut d'indépendant(e) ou prêt à le devenir. - Excellentes compétences relationnelles et envie de transmettre votre passion. Rejoignez Basic-Fit et faites partie d'une aventure qui met le sport à la portée de tous !
Dans le cadre du projet d'établissement, et sous la responsabilité de la cadre de direction en charge du service habitat, vous concevez, conduisez, et coordonnez des actions éducatives et sociales en direction des jeunes accompagnés, pour leur socialisation, leur autonomie, et leur insertion socio-professionnelle. Afin de répondre au plus près des besoins des jeunes en situation complexe (TSA, troubles de l'attachement, déficience intellectuelle), vous serez en charge des missions suivantes : - Assurer l'accompagnement quotidien et la sécurité des jeunes accompagnés - Réaliser des observations régulières nécessaires à l'évaluation des jeunes accompagnés pour permettre d'adapter l'accompagnement et de mieux répondre aux besoins - Proposer et animer des actions éducatives adaptées, individuelles ou collectives, et également des activités de loisirs - Contribuer à la réalisation des projets personnalisés travaillés en équipe pluridisciplinaire, grâce à votre expertise - Promouvoir la bientraitance afin de garantir le respect des droits et des libertés, l'écoute, l'autodétermination, et la prise en compte des besoins des jeunes - Favoriser la prise de recul dans l'analyse des situations et apporter une réponse adaptée en essaimant les bonnes pratiques - Contribuer au projet de transformation de l'établissement - Favoriser et développer le partenariat et le développement de solutions en lien avec la famille (ou du représentant légal) - Garantir un cadre structurant et contenant. Vous avez des compétences dans l'accompagnement de personnes avec déficience intellectuelle, trouble du spectre autistique, ou troubles envahissants du comportement, ou bien encore vous souhaitez renforcer votre expérience.
En binôme avec un(e) Aide-soignant(e), rattaché(e) au Cadre de santé / Coordinateur/trice de soins, vous serez entouré(e) d'une équipe pluridisciplinaire pour vous concentrer sur votre cœur de métier : - Co-construire le parcours de soins individualisé à partir des besoins exprimés par le patient - Conduire les entretiens infirmiers et mettre en place des stratégies d'accompagnement des patients : actions d'éducation thérapeutique, médiations à visée thérapeutique. - Evaluer l'état de santé d'une personne et analyser les situations de soins : recueillir les données cliniques, leur donner du sens, orienter les actions à mener...
La personne recrutée interviendra au SESSAD et devra s'inscrire dans le projet d'établissement, en particulier dans le cadre de prises en charge spécifiques d'enfants et de jeunes présentant une déficience intellectuelle ou des troubles du spectre autistique : - Mettre en place un travail d'évaluation, notamment par des observations et des analyses, en vue de définir les conduites à tenir pour le développement des compétences par des actions individuelle et/ou collectives, - Participer à l'admission, l'élaboration, et le suivi des projets personnalisés des personnes accueillies, - Apporter un soutien aux familles, - Assurer le lien avec les intervenants du secteur, et élaborer votre intervention en concertation avec l'équipe pluridisciplinaire et en fonction des potentialités psychologiques, affectives, cognitives, sociales et culturelles de la personne accompagnée, -Élaborer et proposer des outils pour assurer un soutien technique aux équipes éducatives, - Apporter des repères théoriques afin de renforcer les pratiques professionnelles des équipes grâce à votre expertise Déplacements à prévoir dans les lieux de vie.
La personne recrutée interviendra au SESSAD, et devra s'inscrire dans le projet d'établissement, en particulier dans le cadre de prises en charge spécifiques d'enfants et de jeunes présentant une déficience intellectuelle ou des troubles du spectre autistique. Au sein des équipes pluridisciplinaires : Vous assurez le suivi en psychomotricité des jeunes accueillis, Vous réalisez les prises en charge de façon individuelle ou par groupe, Vous intervenez sur la relation et les techniques corporelles par le biais de la détente, l'approche sensorielle, l'expression et la mobilisation du corps, Vous évaluez les besoins en psychomotricité et réalisez les bilans, Vous assurez la mise en oeuvre et le suivi des projets d'accompagnement sur les aspects psychocorporels et leurs répercussions au quotidien, Vous assurez un travail partenarial régulier avec les familles, l'école, les services sociaux et autres intervenants, Vous concevez et conduisez des actions thérapeutiques auprès des personnes accompagnées, Vous rédigez des écrits professionnels. Déplacements réguliers sur le secteur.
La personne recrutée devra s'inscrire dans le projet d'établissement, en particulier dans le cadre de prises en charge spécifiques d'enfants et de jeunes présentant une déficience intellectuelle ou des troubles du spectre autistique : - Mettre en place un travail d'évaluation, notamment par des observations et des analyses, en vue de définir les conduites à tenir pour le développement des compétences par des actions individuelle et/ou collectives, - Participer à l'admission, à l'élaboration, et au suivi des projets personnalisés des personnes accueillies, - Apporter un soutien aux familles, - Assurer le lien avec les intervenants du secteur; et élaborer votre intervention en concertation avec l'équipe pluridisciplinaire et en fonction des potentialités psychologiques, affectives, cognitives, sociales et culturelles de la personne accompagnée, - Élaborer et proposer des outils pour assurer un soutien technique aux équipes éducatives, - Apporter des repères théoriques afin de renforcer les pratiques professionnelles des équipes grâce à votre expertise. Déplacements à prévoir dans les lieux de vie.
La personne recrutée devra s'inscrire dans le projet d'établissement, en particulier dans le cadre de prises en charge spécifiques d'enfants et de jeunes présentant une déficience intellectuelle ou des troubles du spectre autistique : - Mettre en place un travail d'évaluation, notamment par des observations et des analyses, en vue de définir les conduites à tenir pour le développement des compétences par des actions individuelle et/ou collectives, - Participer à l'admission, l'élaboration, et le suivi des projets personnalisés des personnes accueillies, - Apporter un soutien aux familles, - Assurer le lien avec les intervenants du secteur, et élaborer votre intervention en concertation avec l'équipe pluridisciplinaire et en fonction des potentialités psychologiques, affectives, cognitives, sociales et culturelles de la personne accompagnée, -Élaborer et proposer des outils pour assurer un soutien technique aux équipes éducatives, - Apporter des repères théoriques afin de renforcer les pratiques professionnelles des équipes grâce à votre expertise Déplacements à prévoir dans les lieux de vie.
La personne recrutée devra s'inscrire dans le projet d'établissement, en particulier dans le cadre de prises en charge spécifiques d'enfants et de jeunes présentant une déficience intellectuelle ou des troubles du spectre autistique. Au sein des équipes pluridisciplinaires : Vous assurez le suivi en psychomotricité des jeunes accueillis, Vous réalisez les prises en charge de façon individuelle ou par groupe, Vous intervenez sur la relation et les techniques corporelles par le biais de la détente, l'approche sensorielle, l'expression et la mobilisation du corps, Vous évaluez les besoins en psychomotricité et réalisez les bilans, Vous assurez la mise en oeuvre et le suivi des projets d'accompagnement sur les aspects psychocorporels et leurs répercussions au quotidien, Vous assurez un travail partenarial régulier avec les familles, l'école, les services sociaux et autres intervenants, Vous concevez et conduisez des actions thérapeutiques auprès des personnes accompagnées. Déplacements à prévoir sur les lieux de vie.
Vous évoluez au sein du service de la Maison des aidants rattaché au Centre Hospitalier du Cateau Cambrésis, dans une équipe pluridisciplinaire composée d'une coordinatrice, d'une infirmière et d'une assistante de soins en gérontologie. Dans le cadre de vos missions vous serez amené(e) à vous rendre au domicile des aidants ou chez les partenaires du territoire (116 communes / territoire de proximité : Cambrésis). Vous proposez écoute et soutien aux aidants familiaux en mettant en pratique les objectifs du projet de service : Informer les aidants familiaux sur la maladie de leur proche ainsi que sur les différentes aides et services possibles, Accueillir et soutenir les aidants, leur proposer une écoute et un accompagnement personnalisés pour les soulager, détecter les signaux de détresse et prévenir les situations de rupture, Animer et participer aux formations proposées par la Maison des aidants, aux aidants et aux partenaires, Orienter et accompagner pour les amener vers les différents dispositifs de répit, les encourager à se faire aider et à retrouver du temps pour eux, Proposer aux aidants familiaux des espaces de convivialité, de répit et d'entretien de la vie sociale, pour leur permettre d'échanger, de se détendre et de penser à eux-mêmes, Amener les aidants vers des activités de loisir et de détente, à retrouver du temps pour soi, en proposant des ateliers, en les orientant vers les activités organisées par les partenaires et vers l'offre culturelle et de loisirs de leur environnement, Encourager et soutenir le développement par les partenaires de nouvelles actions, pour compléter l'offre existante, Travailler et collaborer avec les autres plateformes et les différents partenaires, Participer aux réunions de service, partenariales. Contribuer à diffuser les informations concernant les actions de la Maison des Aidants et de ses partenaires, participer à la promotion de la Maison des Aidants auprès du grand public et des professionnels.
Forts de notre expertise et de notre engagement envers l'excellence, nous recherchons un(e) Fraiseur CN H/F expérimenté(e). Rattaché(e) au Responsable de l'Atelier, en collaboration quotidienne avec l'ensemble de la production, vous êtes responsable de la réalisation de pièces de précision sur la base de spécifications techniques et ce dans les délais prescrits. Les missions principales sont : - Façonner des pièces à l'aide d'une machine-outil - Suivre le mode opératoire et définir sa gamme d'usinage. - Brider la pièce à usiner et régler sa machine pour réaliser les dimensions de chaque pièce fabriquée. - Choisir les outils coupants appropriés et en équiper sa machine. - Définir les conditions de coupe. - Effectuer certains calculs de côtes. - Procéder aux opérations de finition selon le degré de précision et de qualité demandé. - Respecter les exigences de qualité et contrôler la qualité des pièces (auto-contrôle). - Surveiller le déroulement de l'usinage, détecter les éventuels dysfonctionnements et appliquer les mesures correctives. Vous êtes titulaire d'un BAC PRO, d'un BTS Technicien d'Usinage ou de formations équivalentes. Avec une forte appétence technique, vous êtes un professionnel de l'usinage justifiant d'une expérience de 2 à 5 ans. Les compétences requises sont : - Maîtriser la lecture de plan en fraisage. - Avoir des compétences fraisage. - Savoir régler les paramètres d'usinage en autonomie. - Avoir une aptitude aux ponts roulants (Formation Interne). - Savoir usiner et manipuler des pièces de grande dimension. - Autonomie en programmation CN Heindenhain Type d'emploi : Temps plein, CDI, 40H Salaire : selon profil Avantages : - Mutuelle Temps de travail : - Du lundi au vendredi Lieu du poste : Maroilles 59550
Éprouvez-vous la curiosité d'explorer les responsabilités captivantes de Mécanicien poids lourds (F/H) ? Nous recherchons pour notre client un.e professionnel.le capable d'assurer la maintenance préventive et curative des véhicules poids lourds avec rigueur et expertise. - Réaliser l'entretien préventif des véhicules en suivant les gammes opératoires et effectuer les contrôles sécuritaires après chaque intervention - Communiquer avec la hiérarchie des actions effectuées, enrichir les bons de travaux sur la GMAO et respecter les règles environnementales et de sécurité - Diagnostiquer les pannes à partir de descriptions et d'antécédents, proposer des améliorations techniques et valider les interventions par des essais fonctionnels adaptés Voilà ce que notre client vous propose : - Contrat: Intérim - Durée: 365/jours - Salaire: 2300 euros/mois en fonction de l'expérience Joignez-vous à nous pour profiter de nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, qui vous garantissent une expérience intérimaire exceptionnelle
Chez Randstad, nous croyons que chaque emploi est une opportunité pour un talent de réaliser son potentiel . Notre mission consiste à accompagner les candidats à trouver leur place dans le monde du travail . CDI , CDD, intérim ? Nous sommes là ! En tant que candidat en maintenance, profitez de notre expertise pour trouver votre prochain défi professionnel.
Vous serez en charge des missions suivantes : - Evaluer, soutenir et accompagner les patients et les résidents dans le cadre de troubles cognitifs, comportementaux et émotionnels, et dans le cadre de pathologies neurodégénératives, psychiatriques ou neurologiques - Dépister, diagnostiquer, suivre et prendre en charge les pathologies neuro-évolutives du vieillissement de la population - Rédiger les comptes rendus des bilans neuropsychologiques - Faire la restitution des résultats d'évaluations neuropsychologiques - Evaluer et prévenir les conséquences cognitives dans la vie quotidienne pour l'élaboration du plan d'aide - Animer des groupes de stimulation cognitive - Participer aux réunions pluridisciplinaires et mettre en place des interventions non médicamenteuses - Intervenir en soutien aux patients - Accompagner les changements de lieux de vie - Aider à la gestion des troubles de l'humeur.
Les missions : Le panificateur est chargé d'organiser la production pour qu'elle corresponde aux commandes et au rythme de production, veille à optimiser la planification des stocks et contribue à la ponctualité des livraisons. Analyse de la demande client et planification des objectifs de production : - Analyser les nouvelles commandes de produit émanant des services commerciaux - Evaluer les process de production à mettre en œuvre - Fournir aux clients une estimation des délais et des moyens alloués - Evaluer et coordonner le potentiel de fabrication des machines et des capacités humaines afin de répondre à la demande client - Veiller à la répartition optimale des ressources et de la charge de travail dans les centres de production - Planifier les centres de production - Mesurer les écarts entre la production effective et les prévisions estimées - Ajuster le plan de production en cas de retard ou d'incident technique sur une chaîne de production Suivi des relations commerciales : - Garantir la livraison des commandes dans le respect des engagements pris auprès des clients, des délais, des coûts et de la qualité Réalisation de prévision et rapport d'activité : - Préconiser des adaptations de l'organisation industrielle en accord avec l'évolution des commandes clients (produits, gammes de produits, etc. - Suivre l'activité au jour le jour par l'analyse des indicateurs d'avancement (tableaux, graphiques...) KPI's Informations complémentaires : - Connaissance du secteur d'activité et de spécificités - Maîtrise des outils de planification - Sens de l'anticipation et capacité d'adaptation - Bonne connaissance de la réglementation produits et transports - Aisance relationnelle et rédactionnelle - Communication et disponibilité - Esprit de synthèse et de rigueur - Connaissance d'un ERP / GPAO - Maîtrise des outils informatiques (Pack office)
L'infirmier(ère) de l'Espace Santé et de l'Hôpital de Jour intervient au sein du Centre Hospitalier du Cateau-Cambrésis. Il/elle travaille au sein d'une équipe pluridisciplinaire, en étroite collaboration avec les médecins de l'Hôpital de Jour et de l'Espace Santé afin d'analyser les besoins et de proposer un accompagnement adapté : - Accompagner les patients en consultation sur l'Espace santé et/ou l'Hôpital de Jour - Assister le médecin pour la gestion des consultations : douleur, pneumologie, ophtalmologie, pédiatrie, urologie - Intervenir dans les différentes spécialités de l'Hôpital de jour : douleur chronique, diabétologie, gastro-entérologie, médecine, gériatrie - Réaliser des actes infirmiers divers et variés - Evaluer l'état clinique des patients et agir en conséquence - Collaborer avec les médecins et les professionnels autour de la prise en charge globale - Superviser les agendas, collaborer avec le secrétariat et coordonner les prises de rendez-vous - Coordonner les activités médicales - Participer à la vie du service - Participer à l'archivage des dossiers patients. Pour mener à bien l'ensemble de ses missions, l'Infirmier / Infirmière de Espace Santé et de l'Hôpital de jour devra avoir suivi une formation universitaire en GESTION DE LA DOULEUR.
Vous effectuerez les réparations, les révisions, et les contrôles des véhicules selon les règles de sécurité et la règlementation.
Description du poste : Préparation au Titre Professionnel Conseiller(ère) de Vente (Niv. 4 - RNCP 37098) Nous recherchons actuellement des candidats à former et à placer en entreprise sur des postes de Conseiller(ère) de Vente en alternance. En tant qu'organisme de formation, notre rôle est de sélectionner des profils motivés , puis de les accompagner pour intégrer nos entreprises partenaires (enseignes de prêt-à-porter, grande distribution, magasins spécialisés, etc.) dans le cadre d'un contrat d'apprentissage. En intégrant ce parcours, vous préparez :***Le Titre Professionnel Conseiller(ère) de Vente - Niveau 4 (Bac), RNCP 37098, reconnu par l'État***Une formation 100 % prise en charge dans le cadre de l'alternance (aucun frais de scolarité pour vous)***Un accompagnement pour vous positionner en alternance chez nos entreprises partenaires Rythme indicatif de l'alternance :***4 jours en entreprise / 1 jour en formation En tant qu'alternant(e) Conseiller(ère) de Vente , vous pourrez notamment :***Accueillir, renseigner et conseiller la clientèle***Proposer les produits adaptés aux besoins des clients et conclure les ventes***Participer à la mise en rayon et à la mise en avant des produits (merchandising, facing, étiquetage.)***Veiller à la bonne tenue du rayon / magasin (propreté, rangement, réassort)***Participer à la gestion des stocks (réceptions, inventaires, contrôles)***Effectuer les opérations d'encaissement et gérer les retours / échanges***Contribuer à la fidélisation de la clientèle et à l'atteinte des objectifs commerciaux Les missions précises varieront selon l'entreprise dans laquelle vous serez placé(e).***Type de contrat : Contrat d'apprentissage***Durée : 13 mois***Rémunération : selon la grille légale de l'apprentissage , en fonction de votre âge et de votre niveau d'études Description du profil : Profil recherché Ce parcours s'adresse à des personnes qui souhaitent se professionnaliser dans la vente , avec ou sans expérience préalable. Nous recherchons notamment des candidats qui :***Apprécient le contact avec la clientèle***Sont souriant(es), dynamiques et à l'aise à l'oral***Ont envie d'apprendre un métier de terrain et de progresser***Savent faire preuve de ponctualité, de sérieux et de fiabilité***Aiment travailler en équipe et atteindre des objectifs communs***Sont prêts à travailler avec des horaires de commerce (samedi, périodes de forte activité.) Une première expérience en vente / relation client est un plus, mais n'est pas obligatoire : la motivation et le savoir-être seront déterminants.
"""Une exploitation en polyculture-élevage laitier recherche un apprenti (H/F)./r/n/r/nMissions :/r/n/r/nRéalisation des travaux liés à la partie élevage laitier : alimentation, suivi du troupeau, traite, etc./r/n/r/nRéalisation des travaux liés aux cultures/r/n/r/nConditions :/r/n/r/nContrat d'apprentissage/r/n/r/nPré-requis :/r/n/r/nExpérience en élevage laitier et conduite d'engins appréciée"""
Notre client est une clinique située à LE CATEAU CAMBRESIS qui offre des services de soins médicaux complets et à haut niveau avec une équipe compétente et dévouée. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Si vous intégrez cet établissement, vous bénéficierez de fortes valeurs humaines, d'une valorisation des efforts individuels et de défis excitants pour contribuer à un environnement professionnel épanouissant et stimulant.Pourquoi ne pas exploiter vos compétences en bloc opératoire au sein d'une clinique innovante ? Au sein d'une clinique dynamique, vous jouerez un rôle crucial dans l'accompagnement des équipes médicales lors des interventions chirurgicales. - Assurer la préparation et l'organisation de la salle d'opération pour chaque intervention - Veiller au bon déroulement des procédures chirurgicales en collaboration avec l'équipe médicale - Gérer le matériel chirurgical avant, pendant et après les opérations pour garantir la sécurité des patients - Assurer le contrôle et la traçabilité des dispositifs médicaux utilisés lors des interventions - Participer activement aux réunions de service pour améliorer continuellement la qualité des soins prodigués Une proposition inédite pour ce poste: - Contrat: CDD - Durée: 3/mois - Salaire: 2100 euros/mois Rejoignez une équipe ambitieuse et bénéficiez d'avantages clés :
Vous aimez tisser des liens? Vous aimez œuvrer pour le bien-être des gens ? Nous avons du travail pour vous ! Appel Médical, chaque jour, à vos côtés dans les métiers de la santé. Ainsi, notre agence excelle dans le domaine du bloc opératoire, garantissant une expertise solide pour répondre aux besoins spécifiques de nos candidats et clients.
Description du poste : Comment exploiter vos compétences en tant que Médecin généraliste (F/H) dans un hôpital dynamique ? Au sein de cet établissement hospitalier, vous serez chargé(e) de fournir des soins médicaux complets aux patients. - Effectuer les consultations médicales résultant en un diagnostic précis et la planification d'un traitement approprié - Coordonner avec l'équipe pluridisciplinaire pour optimiser les soins prodigués - Assurer le suivi et l'accompagnement personnalisé des patients tout au long de leur parcours de soins L'établissement recherche un praticien dans le service SMR du 16 au 20 Mars. Voici les détails de l'opportunité : - Contrat: Intérim - Durée: 1/jours - Salaire: 48.58 euros/heure Vous pouvez également profiter de ces avantages exclusifs : - Frais de transport en commun - Indemnité kilométrique Nous sommes déterminés à offrir des avantages exceptionnels, y compris Fast TT, pour attirer et retenir les meilleurs talents intérimaires. Description du profil : Nous recherchons un Médecin généraliste (F/H) pour un hôpital, poste à temps plein, aucune expérience requise - Diplôme d'État de Docteur en Médecine requis - Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire - Excellentes compétences en communication et écoute active - Aptitude à gérer les situations d'urgence avec sang-froid Processus de recrutement Vous êtes intéressé(e) par cette offre d'emploi ? C'est très simple, postulez en quelques clics ! Notre équipe de consultant(e)s prendra contact avec vous pour valider vos compétences et objectifs de carrière. Si votre candidature est acceptée, nous vous fournirons tous les éléments nécessaires pour votre mission. À très bientôt !
Notre client situé à ORS se consacre à la fabrication de produits minéraux non métalliques de qualité supérieure. Pourquoi rejoindre cette entreprise ? Notre client met en avant une organisation à taille humaine, des valeurs profondément attachées à l'humain, ainsi qu'une reconnaissance marquée des succès individuels. De quoi rejoindre l'entreprise sans hésitation.Comment l'opportunité de devenir Agent de fabrication (F/H) enrichirait-elle votre parcours professionnel ? Dans un environnement dynamique de production, vous contribuez activement à l'élaboration de pièces préfabriquées de haute qualité. - Veiller au pilotage efficace des presses, à la fois manuelles et automatiques, et au bon usage du pupitre de commande - Analyser les processus de production, effectuer des mélanges adaptés selon la spécificité des parpaings, et assurer la maintenance de premier niveau - Effectuer le nettoyage régulier des équipements, tout en assurant un reporting détaillé des activités et tâches effectuées La proposition de notre client pour ce poste est la suivante : - Contrat: Intérim - Durée: 300/jours - Salaire: 12,02 euros/heure Joignez-vous à nous et profitez de nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, pour une expérience intérimaire inoubliable.
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
Notre Agence Adecco Médical recrute un infirmier (H/F) pour le service bloc opératoire en contrat en CDI.Zone géographique : 30 minutes de CambraiContrat en CDI temps pleinFormation possible au bloc opératoire, pas obligatoire les mesures transitoires.Les horaires : Selon roulement du lundi au vendredi8H00 - 16H008H00 - 18H001 astreinte toute les 3 semaines (soir et week-end)Pas de travail le week-end hormis astreinte.Salaire IBODE : exemple 4 ans d'ancienneté = 2 756,50€ brut/ moisVous êtes le maillon indispensable au bon déroulement de l'intervention chirurgicale. Présent de l'accueil au réveil du patient, vous êtes le bras droit du Chirurgien. Vous êtes responsable du respect des règles d'hygiène et de sécurité, de l'enregistrement de la traçabilité de tous les produits, matériels et actes dispensés pendant l'opération.Vos missions : Contrôler et préparer les dispositifs médicaux chirurgicaux chirurgicaux stériles et non stériles ;Organiser et coordonner les soins infirmiers en salle d'opération ;Contribuer à la prise en charge chirurgicale des patients ;Participer à la prise en charge médicamenteuse ;Surveiller les patients en SSPI ;Réaliser des tâches administratives liées à votre poste.
Adecco Medical est un acteur majeur des solutions emploi des professionnels de la santé. Nous intervenons dans les secteurs du sanitaire,du médico-social, du bloc, de la rééducation, de la santé au travail, de la pharmacie, de la santé mentale, du libéral, de la petite enfance, de l'handicap et du social. Dans nos 95 agences en France et Outre-mer, nos collaborateurs développent avec les professionnels de santé unerelation de confiance et de proximité pour accompagner au mieux leur...
ET SI VOUS NOUS REJOIGNIEZ POUR VIVRE UNE AVENTURE HUMAINE ? Vous souhaitez apporter de l'aide et du bonheur aux personnes âgées en intégrant une structure soucieuse de votre bien-être ? Rejoignez dès à présent notre agence Azaé Dunkerque : nous recherchons notre futur(e) assistant(e) de vie auprès de personnes âgées. LES MISSIONS QUE NOUS VOUS CONFIERONS Vous vous rendez aux domiciles de nos bénéficiaires afin de les accompagner dans les différentes activités du quotidien : entretien du logement, présence lors de sorties, aide aux déplacements, aux soins d'hygiène, à la confection ou à la prise des repas,. Lors de vos interventions, vous agissez de manière à favoriser l'autonomie des personnes âgées. Mais ce n'est pas tout ! Nous comptons sur vous pour bâtir de solides relations de confiance avec nos bénéficiaires et ainsi, leur apporter une touche de gaieté quotidienne.
Nous recherchons un.e cuisinier.ère en CDD temps plein Rémunération : A partir de 1801€ brut + SEGUR + Reprise de l'ancienneté + Prime du dimanche Les horaires : En 10h (7H30 - 14H30 / 17H- 20H). Semaine 1 : En poste le lundi ; vendredi samedi dimanche Semaine 2 : Mardi mercredi jeudi. Sous la responsabilité du Chef.fe de Cuisine, vous aurez pour missions principales : Réaliser les préparations culinaires chaudes et froides Participer à l'entretien des matériels et locaux de la cuisine Respecter les préconisations de textures et régimes alimentaire des résidents requis par les médecins Respecter et faire respecter les normes d'hygiène et les procédures Procéder à la bonne gestion du service en collaboration avec le chef Réaliser le service aux convives. emeis, le soin et l'accompagnement personnalisés pour chaque personne fragilisée. Nous sommes 83 500 médecins, infirmier.ère.s, aides-soignant.e.s, auxiliaires de vie, rééducateurs, psychologues, cuisinier.ère.s, gouvernant.e.s, et métiers d'appui. engagés chaque jour auprès des plus fragiles : Au sein de nos maisons de retraite (EHPAD) Au sein de nos cliniques de soins médicaux et de réadaptation Au sein de nos cliniques de santé mentale Avec des services d'aide à domicile. Nous proposons à chacune des personnes dont nous prenons soin un parcours sur-mesure, avec une réponse à chaque étape (de la prévention au traitement et jusqu'à la réadaptation). Nous construisons avec et pour chacune d'elles un projet de soins personnalisé qui intègre tous ses besoins (médical, psychique, humain et social) car chaque résident.e, patient.e et bénéficiaire est unique. Chez emeis, nous sommes forces de vie. #LI-AD3 Titulaire d'un CAP ou BEP cuisine, vous détenez un esprit de service et savoir être hôtelier. Vous possédez une expérience en traditionnel et gastronomique souhaité et de bonnes connaissances des règles HACCP.
Nous sommes 83 500 médecins, infirmier.ère.s, aides-soignant.e.s, auxiliaires de vie, rééducateur.trice.s, psychologues, cuisinier.ère.s, gouvernant.e.s, et métiers d'appui. engagé.e.s chaque jour auprès des plus fragiles : Au sein de nos maisons de retraite (EHPAD) Au sein de nos cliniques de soins médicaux et de réadaptation Au sein de nos cliniques de santé mentale Avec des services d'aide à domicile. Chez emeis, nous sommes forces de vie.
Description du poste : Rejoignez Optimhome Immobilier, un réseau opti'soins ! Vos missions en tant que conseiller immobilier :***Développer votre portefeuille en recherchant des biens et des clients * Mettre en valeur et diffuser les biens de vos clients * Organiser les visites et identifier les acheteurs potentiels * Accompagner vos clients jusqu'à la signature chez le notaire * Créer (ou non) votre propre équipe de conseillers immobiliers Description du profil : Que vous soyez en reconversion, jeune diplômé ou déjà dans l'immobilier, ce qui compte c'est votre motivation ! Chez Optimhome Immobilier, nous vous accompagnons pour développer vos compétences et réaliser vos objectifs professionnels, tout en respectant votre indépendance et votre autonomie.
Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages : -Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI -Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées -Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière -Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances... -Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main ! A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. POSTE : RESPONSABLE PRODUCTION (H/F) Rattaché(e) à la Direction industrielle, vous êtes garant(e) de la performance, de la qualité et de la sécurité de la production. Vos missions : Organiser, planifier et superviser l'ensemble des activités de production Encadrer et animer les équipes de production (chefs d'équipe, opérateurs...) Garantir le respect des objectifs de productivité, de qualité, de coûts et de délais Veiller au strict respect des normes d'hygiène, de sécurité alimentaire et de sécurité du personnel Optimiser les process de fabrication et proposer des actions d'amélioration continue Collaborer étroitement avec les services qualité, maintenance, logistique et R et D Suivre les indicateurs de performance (KPI) et assurer un reporting régulier à la direction Posté situé sur le secteur de Maroilles Temps de travail : 37H30 par semaine Statut : agent de maîtrise. Rémunération : selon profil, 13éème mois, primes (vacances, objectifs, habillage), chèque déjeuner, primes d'intéressement, CSE. PROFIL : Votre profil : Formation supérieure en industrie agroalimentaire, génie industriel ou équivalent Expérience confirmée (minimum 3 ans) dans une fonction similaire en environnement agroalimentaire Solides compétences en management d'équipes de production Maîtrise des normes qualité et sécurité alimentaire Leadership, rigueur, sens de l'organisation et esprit d'analyse Capacité à prendre des décisions et à gérer les priorités dans un environnement exigeant Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant ! Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.
Start People, l'agence d'emploi à votre écoute ! Start People, c'est avant tout des conseillers attentifs et à l'écoute de vos besoins, de vos contraintes et de votre vie pour vous proposer la mission la plus adaptée. Nous nous attachons ainsi à nouer une relation privilégiée avec chacun de nos intérimaires. BTP, logistique, transport, industrie, agroalimentaire..., trouvez la mission qui vous ressemble parmi nos offres accessibles sur notre site startpeople.fr.
Vous êtes technicien de maintenance en quête d'un nouveau challenge à fort enjeux ? J'ai actuellement une très belle opportunité au sein d'un équipementier automobile . Je suis Thomas, recruteur chez Fed Engineering. Notre métier ? Provoquer des rencontres qui ont du sens. Je recherche pour mon client, un technicien de maintenance 3X8 pour son site industriel situé à Le cateau cambrésis. Sous la responsabilité du Responsable Maintenance, vous avez pour missions principales : - Assurer à la Fabrication, la disponibilité des équipements et des outillages. - Améliorer en permanence la fiabilité des équipements et des outillages. - Assurer la maintenance des équipements généraux. - S'organiser pour assurer les interventions préventives selon les gammes définies. - Rendre compte des anomalies constatées et prévoir la remise en état. - Etre force de proposition pour l'évolution des gammes préventives. - Assurer le diagnostic et la réparation suite à une défaillance et garantir la remise en route dans les conditions de sécurité définies. - Garantir l'identification de la cause racine. - Planifier la remise en état et/ou l'amélioration de l'installation. - Analyser les indicateurs maintenance, proposer un plan d'actions hiérarchisées - Représenter la maintenance lors des chantiers d'amélioration (TPM, SMED.) et piloter les actions maintenance. - Etre le garant de la mise à jour des documentations techniques des équipements. - Participer aux définitions de cahiers des charges. - Participer à la mise au point des nouvelles installations et aux réceptions machines. - Respecter les règles du 5S dans l'atelier maintenance. De formation Bac +2, vous avez plus de 2 ans d'expériences dans un poste similaire et connaissez l'environnement industriel automobile. Vous avez acquis des compétences en mécanique, pneumatique, hydraulique, électricité et automatisme. Autonome, polyvalent, vous êtes un(e) excellent communicant et vous faites preuve d'initiative. CDI - Statut agent de maitrise Salaire : 33K€ à 35K€ + package attractif Rythme : 3x8 Localisation : Le cateau cambrésis
Vous êtes technicien de maintenance en quête d'un nouveau challenge à fort enjeux ? J'ai actuellement une très belle opportunité au sein d'un équipementier automobile . Je suis Thomas, recruteur chez Fed Engineering. Notre métier ? Provoquer des rencontres qui ont du sens. Je recherche pour mon client, un technicien de maintenance 3X8 pour son site industriel situé à Le cateau cambrésis.
Description du poste : Nous cherchons notre prochain talent : un(e) Technico-Commercial(lle) passionné(e) sur le secteur du Cateau Cambrésis. Votre mission, si vous l'acceptez :***Être un partenaire de confiance pour les professionnels du monde agricole. * Développer et fidéliser un portefeuille client. * Proposer une offre complète de machines agricoles haut de gamme adaptées aux besoins des exploitants. * Gérer votre activité avec autonomie et sens des responsabilités. * Assurer le lien direct entre les agriculteurs et nos équipes internes. Description du profil : Vous avez :***Une première expérience réussie dans le commerce agricole ou para agricole dans le BtoB. * Le sens de l'écoute, de l'initiative et le goût des relations durables. * Le challenge terrain vous motive et vous partagez notre culture du service client. Les avantages :***Un poste à impact au sein d'une entreprise reconnue et en croissance. * Une voiture de service. * Un package attractif : Rémunération fixe entre 2000 et 3000€ brut selon profil, commissionnement motivant, prime sur objectifs. * Des formations régulières, des outils performants et un accompagnement.
Description du poste : Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un technicien de maintenance. Le candidat devra assurer la maintenance préventive et corrective des équipements industriels afin de garantir leur bon fonctionnement et la continuité de la production. Vos missions : 1.Assurer la maintenance préventive et corrective des équipements de production. 2.Diagnostiquer et résoudre rapidement les pannes mécaniques, électriques ou électroniques. 3.Collaborer avec les équipes de production pour minimiser les temps d'arrêt et optimiser l'efficacité opérationnelle. 4.Effectuer les réglages nécessaires pour garantir la qualité constante des produits. 5.Participer à l'amélioration continue des processus de maintenance. 6.Documenter les interventions et assurer le suivi des pièces détachées. Description du profil : Profil recherché : Niveau BTS souhaité Expérience en maintenance industrielle Rémunération selon profil Maîtrise des techniques de maintenance en automatisme. Rigueur, autonomie et sens des responsabilités. Poste à pourvoir dès début janvier. Vous vous reconnaissez dans ce profil ? N'hésitez pas à nous contacter pour postuler !
Dans le cadre de son développement, notre client, basé à côté du secteur de Ors (59), recrute un Électromécanicien (H/F) pour un CDI En tant qu'électromécanicien, tu interviens sur des équipements qui combinent électricité et mécanique. Tu assures leur bon fonctionnement en réalisant la maintenance préventive pour éviter les pannes, et tu effectues les réparations nécessaires en cas de dysfonctionnement. Tu installes, règles et mets en service les machines, en t'appuyant sur des plans, des schémas et des outils de diagnostic. Ton rôle consiste aussi à analyser les causes des pannes, à remplacer les pièces défectueuses et à proposer des améliorations techniques. Tout cela, en respectant strictement les consignes de sécurité et les normes en vigueur. Issu(e) d'une formation technique type BTS électromécanique, vous avez une expérience confirmée dans le domaine et idéalement en milieu industriel. Passionné(e) par la production et le monde du BTP, vous avez à coeur de proposer des solutions optimales alliant qualité et rentabilité. Votre capacité à travailler en équipe autour d'un projet commun vous permet d'occuper cette fonction, au coeur de l'activité de l'entreprise. Salaire mensuel brut compris entre 2206 et 2427.
Notre client est un établissement médical situé à LE CATEAU CAMBRESIS, offrant une gamme complète de services de santé de qualité aux patients.Comment exploiter vos compétences en tant que Médecin généraliste (F/H) dans un hôpital dynamique ? Au sein de cet établissement hospitalier, vous serez chargé(e) de fournir des soins médicaux complets aux patients. - Effectuer les consultations médicales résultant en un diagnostic précis et la planification d'un traitement approprié - Coordonner avec l'équipe pluridisciplinaire pour optimiser les soins prodigués - Assurer le suivi et l'accompagnement personnalisé des patients tout au long de leur parcours de soins L'établissement recherche un praticien dans le service SMR du 16 au 20 Mars. Voici les détails de l'opportunité : - Contrat: Intérim - Durée: 1/jours - Salaire: 48.58 euros/heure Vous pouvez également profiter de ces avantages exclusifs : - Frais de transport en commun - Indemnité kilométrique Nous sommes déterminés à offrir des avantages exceptionnels, y compris Fast TT, pour attirer et retenir les meilleurs talents intérimaires.
Appel Médical, c'est la référence du recrutement médical, paramédical, médico-social et pharmaceutique. 7000+ offres d'emploi en intérim,vacation, CDD, CDI et 180 agences partout en France ! Soignants, votre futur emploi est sûrement chez Appel Médical ! Notre agence se distingue par une équipe dédiée à la vacation et aux médecins, afin d'apporter des solutions adaptées à nos candidats et nos clients.
Notre consultant, Yvan SATAR, spécialisé dans les métiers de la santé, recrute pour l'un de ses partenaires un Ergothérapeute (H/F) en CDI à temps partiel (0,2 ETP / 20%) réparti sur deux sites. - Vous intégrez une équipe tournée vers l'accompagnement et le bien-être de la personne âgée. - Évaluer les capacités, les besoins et le degré d'autonomie des résidents afin d'élaborer un accompagnement personnalisé et évolutif. - Mettre en oeuvre des actions de rééducation, de réadaptation et de prévention, en individuel ou en groupe, pour maintenir ou restaurer les capacités physiques, cognitives et sensorielles. - Stimuler l'autonomie et le confort des résidents dans les actes de la vie quotidienne, tout en adaptant l'environnement matériel et ergonomique. - Prévenir et réduire les risques de chute, d'escarres et de douleurs, grâce à l'installation d'aides techniques et de dispositifs de positionnement adaptés. - Concevoir et animer des ateliers thérapeutiques et de stimulation, favorisant le bien-être, la socialisation et la participation active des résidents. - Accompagner, conseiller et former les équipes et les familles sur l'utilisation du matériel, les bonnes pratiques et la prévention des troubles liés à la dépendance. - Contribuer au projet de soins et à la dynamique de l'établissement, en participant aux réflexions pluridisciplinaires et à l'amélioration continue de la qualité de vie des résidents. - Proposer l'achat de matériel adapté. Titulaire du Diplôme d'État d'Ergothérapeute, vous justifiez idéalement d'une première expérience auprès des personnes âgées. Vous êtes reconnu(e) pour votre esprit d'équipe et vos qualités relationnelles. Proactif(ve) et doté(e) du sens de l'initiative, vous souhaitez vous investir dans un environnement dynamique. N'hésitez pas à postuler : votre candidature sera traitée en toute confidentialité !
Notre partenaire est une Association à but non lucratif du secteur social et médico-social intervenant dans les champs de l'enfance, la jeunesse, la famille, la personne âgée et la santé. Cette Association assure la gestion désintéressée, de 43 établissements et prône le développement de la vie associative sur ses 150 sites d'implantation géographiques dans les Hauts-de-France ainsi que le Var. Disposant de près de 3000 places, elle accompagne ainsi plus de 10 000 personnes et f...
Notre client situé à ORS opère dans le commerce de gros Pourquoi rejoindre cette entreprise ? Notre client prône une culture d'entreprise valorisant l'individu, offrant une stabilité et une organisation à taille humaine. Rejoignez-nous pour développer vos compétences dans un environnement de confiance.Éprouvez-vous la curiosité d'explorer les responsabilités captivantes de Mécanicien poids lourds (F/H) ? Nous recherchons pour notre client un.e professionnel.le capable d'assurer la maintenance préventive et curative des véhicules poids lourds avec rigueur et expertise. - Réaliser l'entretien préventif des véhicules en suivant les gammes opératoires et effectuer les contrôles sécuritaires après chaque intervention - Communiquer avec la hiérarchie des actions effectuées, enrichir les bons de travaux sur la GMAO et respecter les règles environnementales et de sécurité - Diagnostiquer les pannes à partir de descriptions et d'antécédents, proposer des améliorations techniques et valider les interventions par des essais fonctionnels adaptés Voilà ce que notre client vous propose : - Contrat: Intérim - Durée: 300/jours - Salaire: 2300 euros/mois en fonction de l'expérience Joignez-vous à nous pour profiter de nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, qui vous garantissent une expérience intérimaire exceptionnelle
RESPONSABILITÉS : La Clinique des Hêtres située au Cateau-Cambrésis (59 ) recrute un Médecin Anesthésiste H/F en libéral pour compléter son équipe. Vous exercerez au sein d'un bloc opératoire composé de 6 salles. Les week-ends et jours fériés sont non-travaillés, hormis astreintes. Contrat : libéral Date de démarrage : dès que possible Horaires : en 10h : 8h/18h PROFIL RECHERCHÉ : Titulaire du Diplôme de médecin anesthésiste, vous souhaitez intégrer une équipe dynamique au sein d'une Clinique familiale ? Rejoignez-nous ! À compétences égales, une attention particulière sera apportée aux personnes en situation de handicap.
Établissement du Groupe Pauchet Santé, la Clinique des 7 Vallées est une Clinique chirurgicale spécialisée en ambulatoire. Elle est implantée à Hesdin dans le Pas-de-Calais et assure des consultations spécialisées par une équipe d'une vingtaine de praticiens. Notre établissement travaille en partenariat dans le cadre de conventions de recours, avec la Clinique Victor Pauchet, la Clinique des Acacias, l'Hôpital privé de Bois Bernard, l'Hôpital privé des Bonnettes et le CHAM.
Adecco Medical Medecins recherche un Pharmacien Hospitalier (H/F) pour l un de ses clients situe dans le departement 59, qui interviendra pour une mission :Du 13/04/26 au 24/04/2026Du 05/10/26 au 25/10/2026Horaire : Du lundi au jeudi 8h/17h Le vendredi 8h/12hStructure de 51 litsLa clinique des Hêtres est organisée de deux services d'hospitalisation complète : - un service de chirurgie viscérale, gynécologique et vasculaire- un service de chirurgie orthopédique et traumatologiqueEt d'un service d'hospitalisation ambulatoire.Composition de l'équipe : 1 préparateur en pharmacieLogiciel : Hopital WebRémunération 500 € net/j (ifm et cp inclus) sans prise en charge des frais déplacement
RESPONSABILITÉS : La Clinique des Hêtres basée au Cateau-Cambrésis recrute un(e) Gastro-entérologue en libéral entre 3 et 5 jours par semaine. La Gastro-entérologie est actuellement assurée par un praticien aidé d'une équipe d'IDE et d'AS dédiée et formée à l'endoscopie. Il y a une activité de consultations, gastroscopies, coloscopies, environ 10 à 15 fibroscopies par jour et 20 contrôles sanguins par jour. La Clinique dispose de gastroscopes, fibroscopes, et d'une salle d'endoscopie dédiée. Une partie administrative est assurée par le secrétariat de la Clinique : dossiers informatisés, gestion des rdv, des comptes-rendus opératoires, et des lettres de liaisons. La Clinique des Hêtres est inscrite dans une forte démarche de qualité des soins et de respect du patient, engagement qui a été reconnu par une certification HAS en décembre 2024. PROFIL RECHERCHÉ : Titulaire du Diplôme de Docteur en médecine, spécialité Gastro-entérologie. Vous souhaitez intégrer un groupe innovant à taille humaine ? Postulez et rejoignez-nous ! À compétences égales, une attention particulière sera apportée aux personnes en situation de handicap.
En constante évolution, les établissements du Groupe Pauchet Santé sont des acteurs majeurs de Santé du territoire de la Somme depuis 1897, et plus récemment implantés dans le Pas-de-Calais, à Paris et au Sud de Lyon. Établissement du Groupe Pauchet Santé, la Clinique des Hêtres, offre à ses patients un séjour agréable, des soins de très grande qualité utilisant les technologies et matériels les plus modernes, tout en préservant l'accueil traditionnel et chaleureux propre à la région.
RESPONSABILITÉS : La Clinique des Hêtres située au Cateau-Cambrésis recherche un(e) Chirurgien(ne) Ophtalmologue pour une installation en libéral. Vous interviendrez majoritairement sur des opérations de la cataracte, au sein d'un plateau technique composé de 6 salles de bloc et de 11 postes de SSPI. Le bloc est ouvert de 8h à 18h. PROFIL RECHERCHÉ : Vous êtes diplômé en ophtalmologie et êtes expérimenté sur la chirurgie de la cataracte. Vous avez un bon relationnel avec le patient et l'ensemble des partenaires : écoute, empathie et disponibilité sont au cœur de cette fonction. Rigoureux(se) et motivé(e) par le travail d'équipe, vous souhaitez développer vos compétences au sein d'une structure innovante ? Alors n'attendez plus et rejoignez-nous ! À compétences égales, une attention particulière sera apportée aux personnes en situation de handicap.
En constante évolution, les établissements du Groupe Pauchet Santé sont des acteurs majeurs de Santé du territoire de la Somme depuis 1897, et plus récemment implantés dans le Pas-de-Calais, à Paris et au sud de Lyon. Établissement du Groupe Pauchet Santé, la Clinique des Hêtres, offre à ses patients un séjour agréable, des soins de très grande qualité utilisant les technologies et matériels les plus modernes, tout en préservant l'accueil traditionnel et chaleureux propre à la région.
RESPONSABILITÉS : La Clinique des Hêtres basée au Cateau-Cambrésis recrute un ORL pour une installation en libéral à temps plein ou à temps partiel. Notre établissement en quelques chiffres : • 4700 interventions chirurgicales/an ; • 2 service d'hospitalisation complète dotés chacun de 20 chambres + 1 service d'hospitalisation en ambulatoire doté de 11 places ; • 6 salles de bloc opératoire avec du matériel permettant d'exercer dans de bonnes conditions • Un service de soins intensifs et d'urgences en coopération avec le CH du Cateau • 1 service d'imagerie avec IRM sur site La Clinique des Hêtres est inscrite dans une forte démarche de qualité des soins et de respect du patient, engagement qui a été reconnu par une certification HAS avec mention en décembre 2024. Notre Clinique dispose d'un plateau technique multidisciplinaire composé de 6 blocs opératoires et de 11 postes de SSPI avec un équipement médical de pointe. Implantée au sein d'un territoire rural doté d'un fort potentiel de développement d'activité et adossée à un centre d'imagerie médicale (scanner, IRM), d'une Maison de Santé et d'un Centre Hospitalier, notre Clinique est engagée dans un réseau de partenariats sur le territoire. Contrat : libéral, temps plein ou temps partiel PROFIL RECHERCHÉ : Pourquoi collaborer avec nous ? • Vous rejoindrez une communauté hospitalière engagée dans un établissement dynamique. • La Clinique des Hêtres vous accompagne dans votre installation (pas de droit d'entrée ni de rachat de patientèle). Vous souhaitez intégrer un groupe innovant à taille humaine ? Postulez et rejoignez-nous ! À compétences égales, une attention particulière sera apportée aux personnes en situation de handicap.
RESPONSABILITÉS : La Clinique des Hêtres basée au Cateau-Cambrésis recrute un Chirurgien viscéral pour une installation en libéral (à temps plein ou à temps partiel). Rejoignant une équipe dynamique composée de 2 praticiens, vous développerez l'activité de chirurgie viscérale et aurez la possibilité de développer une activité de recherche clinique en lien avec le Groupe Pauchet Santé ainsi qu'une activité de cancérologie digestive. Notre établissement en quelques chiffres : • 4700 interventions chirurgicales/an ; • 2 service d'hospitalisation complète dotés chacun de 20 chambres + 1 service d'hospitalisation en ambulatoire doté de 11 places ; • 6 salles de bloc opératoire avec du matériel permettant d'exercer dans de bonnes conditions • Un service de soins intensifs et d'urgences en coopération avec le CH du Cateau • 1 service d'imagerie avec IRM sur site La Clinique des Hêtres est inscrite dans une forte démarche de qualité des soins et de respect du patient, engagement qui a été reconnu par une certification HAS avec mention en décembre 2024. Notre Clinique dispose d'un plateau technique multidisciplinaire composé de 6 blocs opératoires et de 11 postes de SSPI avec un équipement médical de pointe. Implantée au sein d'un territoire rural doté d'un fort potentiel de développement d'activité et adossée à un centre d'imagerie médicale (scanner, IRM), d'une Maison de Santé et d'un Centre Hospitalier, notre Clinique est engagée dans un réseau de partenariats sur le territoire. Contrat : libéral, temps plein ou temps partiel PROFIL RECHERCHÉ : Pourquoi collaborer avec nous ? • Vous rejoindrez une communauté hospitalière engagée dans un établissement dynamique. • La Clinique des Hêtres vous accompagne dans votre installation (pas de droit d'entrée ni de rachat de patientèle). Vous souhaitez intégrer un groupe innovant à taille humaine ? Postulez et rejoignez-nous ! À compétences égales, une attention particulière sera apportée aux personnes en situation de handicap.
RESPONSABILITÉS : Dans le cadre d'un CDI, la Clinique des Hêtres, située au Cateau-Cambrésis ( 59 ), recrute un(e) Infirmier(ère) Anesthésiste Diplômé d'État (IADE). Le bloc est composé de 6 salles et d'une équipe de 2 médecins anesthésistes et 2 IADE. Vos activités principales consisteront à : • Assurer la préparation du patient avant l'intervention chirurgicale en vérifiant son état de santé et en recueillant les informations nécessaires sur son historique médical ; • Participer à la pose des dispositifs médicaux nécessaires à l'anesthésie et assister l'anesthésiste lors de l'induction et du maintien de l'anesthésie ; • Surveiller en continu les constantes du patient pendant l'opération et ajuster l'anesthésie en fonction de son état ; • Contribuer à la gestion des urgences et des complications éventuelles lors de l'intervention ; • Assurer le réveil du patient en surveillant ses constantes et en prenant en charge sa douleur ; • Participer à la transmission des informations médicales et à la coordination des soins avec les autres membres de l'équipe médicale. Contrat : CDI Date de démarrage : dès que possible Horaires : en 10h : 8h/18h Rémunération : selon profil Nos avantages : • Prime intéressement ; • Week-end et jours fériés non travaillés. PROFIL RECHERCHÉ : Vous détenez le Diplôme d'État d'Infirmier(ère) anesthésiste et souhaitez poursuivre votre parcours professionnel au sein d'une clinique à taille humaine. En tant qu'IADE, vous avez connaissance des techniques d'anesthésie et de réanimation, et vous maîtrisez les gestes techniques spécifiques à la profession (pose de cathéters, intubation, monitorage des constantes vitales). Votre gestion du stress et votre réactivité vous permettent de prendre des décisions rapides en situation d'urgence. Vous êtes également rigoureux, avec un sens des responsabilités accru. Bon communicant, vous avez les aptitudes nécessaires pour entrer en relation avec différents types d'interlocuteurs et travailler en équipe. Vous souhaitez intégrer une équipe dynamique au sein d'une Clinique familiale ? Rejoignez-nous ! À compétences égales, une attention particulière sera apportée aux personnes en situation de handicap.
RESPONSABILITÉS : Dans le cadre de vacations, la Clinique des Hêtres, située au Cateau-Cambrésis ( 59 ), recrute un(e) Infirmier(ère) Anesthésiste Diplômé d'État (IADE). Le bloc est composé de 6 salles et d'une équipe de 2 médecins anesthésistes et 2 IADE. Vos activités principales consisteront à : • Assurer la préparation du patient avant l'intervention chirurgicale en vérifiant son état de santé et en recueillant les informations nécessaires sur son historique médical ; • Participer à la pose des dispositifs médicaux nécessaires à l'anesthésie et assister l'anesthésiste lors de l'induction et du maintien de l'anesthésie ; • Surveiller en continu les constantes du patient pendant l'opération et ajuster l'anesthésie en fonction de son état ; • Contribuer à la gestion des urgences et des complications éventuelles lors de l'intervention ; • Assurer le réveil du patient en surveillant ses constantes et en prenant en charge sa douleur ; • Participer à la transmission des informations médicales et à la coordination des soins avec les autres membres de l'équipe médicale. Contrat : vacations Horaires : 8h/18h Rémunération : selon profil Nos avantages : • Week-end et jours fériés non travaillés. PROFIL RECHERCHÉ : Vous détenez le Diplôme d'État d'Infirmier(ère) anesthésiste et souhaitez poursuivre votre parcours professionnel au sein d'une clinique à taille humaine. En tant qu'IADE, vous avez connaissance des techniques d'anesthésie et de réanimation, et vous maîtrisez les gestes techniques spécifiques à la profession (pose de cathéters, intubation, monitorage des constantes vitales). Votre gestion du stress et votre réactivité vous permettent de prendre des décisions rapides en situation d'urgence. Vous êtes également rigoureux, avec un sens des responsabilités accru. Bon communicant, vous avez les aptitudes nécessaires pour entrer en relation avec différents types d'interlocuteurs et travailler en équipe. Vous souhaitez intégrer une équipe dynamique au sein d'une Clinique familiale ? Rejoignez-nous ! À compétences égales, une attention particulière sera apportée aux personnes en situation de handicap.
RESPONSABILITÉS : Dans le cadre d'un CDD, la Clinique des Hêtres, située au Cateau-Cambrésis ( 59 ), recrute un(e) Infirmier(ère) Anesthésiste Diplômé d'État (IADE). Le bloc est composé de 6 salles et d'une équipe de 2 médecins anesthésistes et 2 IADE. Vos activités principales consisteront à : • Assurer la préparation du patient avant l'intervention chirurgicale en vérifiant son état de santé et en recueillant les informations nécessaires sur son historique médical ; • Participer à la pose des dispositifs médicaux nécessaires à l'anesthésie et assister l'anesthésiste lors de l'induction et du maintien de l'anesthésie ; • Surveiller en continu les constantes du patient pendant l'opération et ajuster l'anesthésie en fonction de son état ; • Contribuer à la gestion des urgences et des complications éventuelles lors de l'intervention ; • Assurer le réveil du patient en surveillant ses constantes et en prenant en charge sa douleur ; • Participer à la transmission des informations médicales et à la coordination des soins avec les autres membres de l'équipe médicale. Contrat : CDD, durée à discuter Date de démarrage : dès que possible Horaires : 8h/18h Rémunération : selon profil Nos avantages : • Week-end et jours fériés non travaillés. PROFIL RECHERCHÉ : Vous détenez le Diplôme d'État d'Infirmier(ère) anesthésiste et souhaitez poursuivre votre parcours professionnel au sein d'une clinique à taille humaine. En tant qu'IADE, vous avez connaissance des techniques d'anesthésie et de réanimation, et vous maîtrisez les gestes techniques spécifiques à la profession (pose de cathéters, intubation, monitorage des constantes vitales). Votre gestion du stress et votre réactivité vous permettent de prendre des décisions rapides en situation d'urgence. Vous êtes également rigoureux, avec un sens des responsabilités accru. Bon communicant, vous avez les aptitudes nécessaires pour entrer en relation avec différents types d'interlocuteurs et travailler en équipe. Vous souhaitez intégrer une équipe dynamique au sein d'une Clinique familiale ? Rejoignez-nous ! À compétences égales, une attention particulière sera apportée aux personnes en situation de handicap.
DEFINITION DU POSTE L'infirmier(ère) de l'Espace Santé et de l'Hôpital de Jour, intervient au sein du Centre Hospitalier du Cateau-Cambrésis. Il travaille au sein d'une équipe pluridisciplinaire, en étroite collaboration avec les médecins de l'Hôpital de Jour et de l'Espace Santé afin d'analyser les besoins et de proposer un accompagnement adapté. ACTIVITES PRINCIPALES L'Infirmière : Accompagne les patients en consultation sur l'Espace santé et/ou Hôpital de Jour Assiste le médecin pour la gestion des consultations : douleur, pneumologie, ophtalmologie, pédiatrie, urologie, Intervient dans les différentes spécialités de l'HDJ : douleur chronique, diabétologie, gastro-entérologie, médecine (transfusions, fer inject, ), gériatrie, Réalise des actes infirmiers divers et variés Evalue l'état clinique des patients et agit en conséquent Collabore avec les médecins et professionnels autour de la prise en charge globale Supervise les agendas, collabore avec le secrétariat et coordonne les prises de rendez-vous Coordonne les activités médicales Participe à la vie du service Participe au toilettage et à l'archivage des dossiers patient APTITUDES PROFESSIONNELLES Investissement Polyvalence Rigueur, Adaptabilité Maitrise de soi, Esprit d'équipe Force de proposition et d'initiatives dans le développement des activités et des projets Qualité relationnelle Patience et écoute empathique Capacités d'organisation et d'anticipation Maitrise de l'outil informatique et des logiciels Disponibilité Capacité à prioriser CONDITIONS D'EXERCICE -Du Lundi au Vendredi -Amplitude d'ouverture de 8h00 à 18h00 -Amplitude du temps de travail : 7h30 -Diplôme d'Etat Infirmier obligatoire -DU Douleur privilégié -CDD, CDI Candidature à adresser à la Direction des Ressources Humaine *. Contrat : CDD;CDI;Mutation
Nous recherchons un.e infirmier.ère en CDI temps plein Nous recherchons un.e infirmier.ère diplômé.e et motivé.e pour faire bénéficier chaque patient des meilleurs soins individualisés ! CE QUE NOUS OFFRONS Rémunération : A partir de 2000€ brut + Ségur + Reprise de l'anciennété + Prime du dimanche + maj de nuit En rejoignant emeis, vous pourrez vous projeter sur le long terme et bénéficier également des avantages liés à un grand Groupe. Prime dite de 13ème mois conventionnel Titres Restaurants ou restauration sur nos établissements à tarif préférentiel Accord d'entreprise permettant la réalisation d'heures supplémentaires au-delà du contingent conventionnel Subrogation Prime de participation Primes de cooptation Services à taille humaine : un management en proximité, un esprit d'équipe et d'entraide entre collègues. Avantages CSE en région et CSE Central Accès facilité à la formation (possibilités de financement de DU par exemple) Gestion de carrière individualisée et accompagnement à la mobilité (géographique et professionnelle) : par exemple, en tant qu'infirmier.ère, possibilité d'évoluer vers différentes spécialités de soins et vers des fonctions d'encadrement (IDEC, responsable de soins, direction d'établissement) Procédures qualité et méthodes innovantes pour une prise en charge de qualité En binôme avec un.e Aide-soignant.e, rattaché.e au Cadre de santé / Coordinateur.trice de soins, vous serez entouré.e d'une équipe pluridisciplinaire pour vous concentrer sur votre coeur de métier : Co-construire le parcours de soins individualisé à partir des besoins exprimés par le patient Conduire les entretiens infirmier et mettre en place des stratégies d'accompagnement des patients : actions d'éducation thérapeutique, médiations à visée thérapeutique. Evaluer l'état de santé d'une personne et analyser les situations de soins : recueillir les données cliniques, leur donner du sens, orienter les actions à mener... L'accompagnement et le soin personnalisés pour chaque personne fragilisée Nous sommes 83 500 médecins, infirmier.ère.s, aides-soignant.e.s, auxiliaires de vie, rééducateur.trice.s, psychologues, cuisinier.ère.s, gouvernant.e.s, et métiers d'appui. engagé.e.s chaque jour auprès des plus fragiles : · Au sein de nos maisons de retraite (EHPAD) · Au sein de nos cliniques de soins médicaux et de réadaptation · Au sein de nos cliniques de santé mentale · Avec des services d'aide à domicile. Nous proposons à chacune des personnes dont nous prenons soin un parcours sur-mesure, avec une réponse à chaque étape (de la prévention au traitement et jusqu'à la réadaptation). Nous construisons avec et pour chacune d'elles un projet de soins personnalisé qui intègre tous ses besoins (médical, psychique, humain et social) car chaque résident.e, patient.e et bénéficiaire est unique. Chez emeis, nous sommes forces de vie. #LI-AD3 Titulaire d'un diplôme IDE, vous êtes intéressé.e par la psychiatrie ? Vous recherchez l'utilité au quotidien et êtes animés, comme nous, par le « prendre soin » ? Vous appréciez le travail en équipe pluridisciplinaire ? Vous disposez de qualités relationnelles, d'écoute et d'adaptation ? Nos opportunités s'adressent aux professionnels de tous horizons : nous sommes attentifs à proposer un environnement de travail favorables à tous, qui donne les moyens de bien exercer son métier et qui met en place les aménagements et l'accompagnement à la prise de poste nécessaires.
Vous êtes technicien de maintenance en quête d'un nouveau challenge à fort enjeux ? J'ai actuellement une très belle opportunité au sein d'un équipementier automobile . Je suis Thomas, recruteur chez Fed Engineering. Notre métier ? Provoquer des rencontres qui ont du sens. Je recherche pour mon client, un technicien de maintenance 3X8 pour son site industriel situé à Le cateau cambrésis.Vous êtes technicien de maintenance en quête d'un nouveau challenge à fort enjeux ? J'ai actuellement une très belle opportunité au sein d'un équipementier automobile .Je suis Thomas, recruteur chez Fed Engineering. Notre métier ? Provoquer des rencontres qui ont du sens. Je recherche pour mon client, un technicien de maintenance 3X8 pour son site industriel situé à Le cateau cambrésis.Sous la responsabilité du Responsable Maintenance, vous avez pour missions principales : - Assurer à la Fabrication, la disponibilité des équipements et des outillages. - Améliorer en permanence la fiabilité des équipements et des outillages. - Assurer la maintenance des équipements généraux. - S'organiser pour assurer les interventions préventives selon les gammes définies. - Rendre compte des anomalies constatées et prévoir la remise en état. - Etre force de proposition pour l'évolution des gammes préventives. - Assurer le diagnostic et la réparation suite à une défaillance et garantir la remise en route dans les conditions de sécurité définies. - Garantir l'identification de la cause racine. - Planifier la remise en état et/ou l'amélioration de l'installation. - Analyser les indicateurs maintenance, proposer un plan d'actions hiérarchisées - Représenter la maintenance lors des chantiers d'amélioration (TPM, SMED.) et piloter les actions maintenance. - Etre le garant de la mise à jour des documentations techniques des équipements. - Participer aux définitions de cahiers des charges. - Participer à la mise au point des nouvelles installations et aux réceptions machines. - Respecter les règles du 5S dans l'atelier maintenance.
Nous recherchons pour l'un de nos clients situés dans le Nord (59), un(e) Médecin Psychiatre (H/F), pour intervenir sur la période suivante :LE 24 +25 ET 26 FEVRIER 2026Service : Hospitalisation complète Logement et frais de transport pris en chargeRémunération proposée par l'établissement :Nous contacterSi cette offre vous intéresse, n'attendez plus et postulez au sein de l'agence Adecco Médical Médecins !
Notre partenaire est une Association à but non lucratif du secteur social et médico-social intervenant dans les champs de l'enfance, lase, la famille, la personne âgée et la santé. Cette Association assure la gestion désintéressée, de 43 établissements et prône le développement de la vie associative sur ses 150 sites d'implantation géographiques dans les Hauts-de-France ainsi que le Var. Disposant de près de 3000 places, elle accompagne ainsi plus de 10 000 personnes et familles chaque année grâce à l'implication de ses 3 000 professionnels et bénévoles. Elle recherche un Médecin Coordonnateur (H/F) pour ses deux EHPAD situés dans le secteur de l'Avesnois (59), qui se distinguent par leur atmosphère chaleureuse et leur taille réellement humaine : - Le premier site (33 places) : situé dans un cadre verdoyant au milieu du bocage et à proximité de la forêt de Mormal. Il dispose de 17 lits en hébergement classique et de 16 lits en Unité de Vie Alzheimer (UVA). - Le second site (25 places) : idéalement placé, proche du centre-ville, il permet aux résidents de profiter des commerces, du marché et des promenades au coeur d'une belle ville fortifiée. Ces établissements accueillent des personnes âgées de plus de 60 ans en perte d'autonomie, nécessitant un accompagnement personnalisé, une aide dans les actes de la vie quotidienne et une surveillance médicale adaptée à leurs besoins. L'équipe pluridisciplinaire oeuvre chaque jour en étroite collaboration avec les professionnels libéraux et les partenaires extérieurs afin d'assurer un accompagnement global et bienveillant des résidents. Les + / Avantages : - Accompagnement de qualité : établissements à taille humaine favorisant la proximité entre professionnels, résidents et familles. - Cadre de vie confortable : bâtiments lumineux avec jardins, chambres individuelles avec salle de douche privative, restauration adaptée aux besoins. - Bien-être et thérapies : développement d'approches non médicamenteuses (Snoezelen, relaxation, aromathérapie?). - Vie sociale dynamique : animations variées (gym douce, ateliers numériques, sorties, pâtisserie) et espaces d'expression des résidents (CVS). - Équipe pluridisciplinaire stable : cadre de santé, infirmier(e)s, ergothérapeute, psychologue, aides-soignant(e)s, avec une forte ancienneté. - Souplesse d'organisation : grande flexibilité avec la direction dans l'organisation du temps de travail. - Projets en développement : jardins thérapeutiques, ouverture sur le territoire, DMP et télémédecine. Le poste : Notre consultant, Yvan SATAR, spécialisé dans les métiers de la santé, recrute pour l'un de ses partenaires un Médecin Coordonnateur (H/F) en CDI à temps partiel (0,39 ETP / 39%) réparti sur deux sites. En votre qualité de Médecin Coordonnateur, et en collaboration étroite avec la direction, la Cadre de Santé, les équipes soignantes et les partenaires extérieurs, vous aurez pour principales missions de : - Veiller à la qualité, la continuité et la sécurité de la prise en charge gérontologique des résidents, dans le respect des bonnes pratiques professionnelles et gériatriques ; - Garantir l'application et l'évolution du projet de soins et du projet médical de l'établissement, en contribuant à sa mise en oeuvre, son évaluation et son adaptation si nécessaire ; - Donner un avis médical sur les demandes d'admission et évaluer l'adéquation entre les besoins des résidents et les capacités d'accueil de l'établissement ; - Coordonner les professionnels de santé salariés et libéraux et assurer la fluidité des parcours de soins ; - Réaliser et coordonner les évaluations gériatriques des résidents, notamment les évaluations AGGIR et PATHOS ; - Développer et promouvoir les thérapies non médicamenteuses ; - Contribuer à la politique de formation des équipes soignantes et à la diffusion des bonnes pratiques gériatriques ; - Être un interlocuteur médical privilégié des familles et des aidants, en assurant un lien régulier et rassurant ; - Participer au développement et à l'animation des réseaux et partenariats sur le territoire, en lien avec le projet de soins ; - Présider la commission de coordination gériatrique de l'établissement ; Pour postuler : - Directement via cette annonce - Ou en contactant Yvan SATAR sur LinkedIn - IKI-YSA Profil recherché : - Docteur en médecine, vous êtes titulaire d'un DU ou d'une Capacité en Gérontologie (ou DU de Médecin Coordonnateur en EHPAD). - À défaut, vous avez la volonté de vous former dans un délai défini d'un commun accord avec l'association. - Vous possédez un réel souhait de vous investir dans une structure aux valeurs humaines fortes, soucieuse de traiter la personne âgée dans sa singularité. - L'établissement est en évolution constante (création d'espaces de vie intérieurs et extérieurs conviviaux). Il offre un environnement de travail stimulant pour un médecin souhaitant intégrer une structure à la fois stable et bienveillante. N'hésitez pas à postule...
IKIWAY
Cabinet de Conseil en Ressources Humaines spécialisé en accompagnement en ressources humaines et recrutement, recherche un Consultant en Bilan de Compétences, Le poste : Vous interviendrez principalement sur la réalisation de bilans de compétences. Formé(e) à notre méthode Vast RH et à nos outils originaux, bénéficiant de la renommée de notre organisme et adhérant pleinement à nos valeurs, vous aurez à cœur de promouvoir votre activité d'indépendant auprès des entreprises et des particuliers de votre secteur géographique. A cœur d'appartenir à une équipe, vous serez accompagné(e) dans votre intégration pour l'assimilation de nos méthodes et process. Selon votre expérience, nous vous proposerons une formation « Accompagner un bilan de compétences » incontournable de 1 ou 3 jours sur une base de 450€ la journée en amont de votre intégration à notre équipe. Le fait de nous rejoindre vous permettra, selon vos projets et de votre zone géographique d'intégrer d'autres équipes spécialisées organisées en groupement à savoir : • Les prestations Recrutement et TRE sous la marque Carrière RH • Les prestations Entretiens Professionnelles sous la marque Carrière RH • Les prestations Orientation scolaire et Bilan sous la marque LudiSpirit • Les prestations de VAE sous la marque LudiSpirit • Les prestations Accompagnement du Dirigeant » Création/Coaching/Gestion/formation sous la Marque BusinessCréa • Les prestations Outplacement Individuel et collectif sous la marque So Be Us • Les prestations de notre Centre de Formation LudiSpirit. De plus vous pourrez être présent dans notre Annuaire Carrière RH « Nos Partenaires » afin de pouvoir avoir une visibilité de vos prestations et de vos compétences. Profil recherché : Issu(e) d'une formation Bac+2 à Bac+5 en RH, management ou de science de l'éducation, vous manifestez un intérêt prononcé pour les métiers du conseil et de l'accompagnement. Autonome et engagé(e), vous êtes doté(e) de compétences relationnelles avérées qui vous permettront d'accélérer le développement de votre activité. Véritable ambassadeur(ice), vous êtes fidèle à nos valeurs et animé(e) par un esprit d'équipe.
LGRH
Le compte Synergie Proxi Materne c'est 140 intérimaires délégués sur le site spécialisé dans les Pom'Potes dont 40 CDI-Intérimaires. Nous recherchons des conducteurs Fin De Ligne F/H pour notre client Materne, situé à Boué. La sécurité, notre priorité !Vos futures missions sur le poste conducteur Fin De Ligne seront : - Vérifier les éléments de sécurité sur les équipements de production. - Suivre les indicateurs de suivi de production - Contrôler le fonctionnement d'un outil ou équipement. - Détecter un dysfonctionnement - Appliquer les mesures correctives - Retirer les produits non conformes d'une production. - Respecter les normes qualité - Respecter les règles de sécurité Poste en 3*8. Une formation sera réalisé avant votre prise de poste. Régler les paramètres des machines et des équipements - Réaliser les opérations de fabrication en suivant les consignes, procédés - Mettre en place des actions correctives et préventives - Assurer la maintenance de premier niveau de son équipement - Automatisme - Mécanique - Normes qualité - Règles de sécurité Orientation qualité - Réactivité - Attention - Autonomie - Capacité à travailler seul(e)
Synergie est un groupe international spécialisé dans le travail temporaire, le recrutement et les ressources humaines. Présent dans de nombreux pays, Synergie accompagne les entreprises dans leurs besoins en intérim, CDD et CDI, tout en proposant aux candidats des opportunités d'emploi adaptées à leurs compétences. Grâce à son expertise sectorielle et à sa proximité avec le tissu économique local, Synergie joue un rôle clé dans la gestion des talents et la flexibilité de l'emploi.Dans le cadre d'un renfort d'activité, nous recrutons un(e) Assistant(e) RH (H/F) en CDD 3 mois. Vos missions principales : Gestion administrative du personnel (contrats, dossiers salariés, absences) Suivi des intérimaires / collaborateurs (pointage, visites médicales, formations) Participation au recrutement : tri des CV, convocations, entretiens Interface avec les managers, agences d'intérim et organismes sociaux Mise à jour des tableaux de bord RH et reporting Gérer la planification en lien avec les reponsables d'atelier Profil recherché : Formation en Ressources Humaines ou Gestion administrative Première expérience réussie sur un poste RH Bonne maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel) Rigueur, discrétion, sens de l'organisation et bon relationnel Accompagner les opérationnels dans leurs décisions relatives aux RH (recrutement, licenciement, entretien d'évaluation, promotion, conflit, contentieux social...) - Répondre aux demandes simples des opérationnels sur tous les domaines des RH (droit du travail, formation, recrutement, contrats de travail, gestion des carrières, rémunération, gestion des IRP...) - Administrer des dossiers individuels de salariés - Réaliser la gestion administrative des contrats - Mener les actions de gestion de ressources humaines (recrutement, formation, ...) - Effectuer un suivi administratif des obligations liées aux Instances Représentatives du Personnel (IRP) - Gestion administrative du personnel - Gestion des Ressources Humaines - Méthode de Gestion Prévisionnelle des Emplois et des Compétences - GPEC - Normes rédactionnelles - Techniques de recrutement - Droit du travail - Culture générale de l'entreprise - Système d'information des Ressources Humaines (SIRH) - Politique de rémunération - Politique diversité Réactivité - Adaptabilité - Bienveillance - Capacité à adapter son discours à son interlocuteur - Capacité à gérer les priorités - Maîtrise de soi - Capacité à anticiper - Aisance relationnelle - Neutralité
L'agence Adecco Hirson recherche pour l'un de ses clients spécialisé dans la production de menuiseries PVC située sur le secteur du Nouvion en Thiérache, un magasinier (H/F). Le candidat retenu sera responsable des tâches suivantes : - Passer les commandes de marchandises. - Réceptionner les commandes et s'assurer de leur conformité. - Ranger les produits et maintenir un espace de travail ordonné. - Utiliser efficacement les outils informatiques, notamment Excel, pour le suivi des stocks et des commandes. - Participer ponctuellement au port de charges lors du rangement. Profil recherché : - Avoir une bonne maîtrise d'Excel et des outils de gestion informatiques. - Être organisé et méthodique dans l'exécution de ses tâches. - Etre à l'aise avec le port de charges. Conditions de travail : - Taux horaire : 11,88€/HEURE. - Horaires de travail de journée. Si cette offre vous correspond, n'hésitez plus et postulez en ligne !! Profil recherché : - Avoir une bonne maîtrise d'Excel et des outils de gestion informatiques. - Être organisé et méthodique dans l'exécution de ses tâches. - Avoir une bonne condition physique et être à l'aise avec le port de charges. Conditions de travail : - Taux horaire : 11,88€/HEURE. - Horaires de travail de journée. Si cette offre vous correspond, n'hésitez plus et postulez en ligne !!
La plateforme Proch'Emploi Thiérache et Serre recherche un(e) moniteur d'auto-école sur le secteur de Boué. Dans le cadre de l'ouverture de son 2e bureau, une auto-école dynamique et à taille humaine recrute un moniteur permis B (H/F) pour renforcer son équipe. Vos missions -Assurer uniquement des leçons de conduite automobile (permis B) : pas d'enseignement du code de la route -Accompagner les élèves vers la réussite grâce à une pédagogie adaptée et personnalisée -Assurer un suivi de qualité, en lien avec la progression de chaque apprenant -Gérer votre propre agenda, en toute autonomie Profil recherché : Diplôme obligatoire : Titre Professionnel ECSR (ancien BEPECASER) Vous êtes reconnu(e) pour votre : Assiduité Ponctualité Sens de la pédagogie et de l'écoute Vous aimez transmettre, encourager et voir vos élèves progresser Conditions de travail Contrat : CDI - 35h/semaine Travail le samedi 1 jour de repos dans la semaine Amplitude horaire de l'auto-école : 8h - 18h Poste basé sur Boué Pourquoi rejoindre cette auto-école ? Une structure à taille humaine Un environnement de travail stable et organisé De l'autonomie dans votre organisation quotidienne La possibilité de vous investir dans un projet durable et local Le poste est à pourvoir à compter du 02/03/2026.
Description du poste : Vos missions en tant que mélangeur seront les suivantes : - Assurer la qualité des produits à travers la cuisson et le mélange des différents ingrédients de la recette - Identifier les matières/produits (ingrédients) nécessaires à la préparation - Prélever, peser et doser les matières/produits sur les balances, peseuses... - Suivre l'approvisionnement - Alimenter une machine industrielle en matière ou produit - Vérifier l'état de fonctionnement des équipements (broyeurs, mélangeurs, ...) et surveiller le démarrage des machines - Contrôler la conformité d'une production - Analyser un dysfonctionnement ou une non-conformité - Conditionner un produit - Évacuer des déchets de production - Entretenir des locaux - Nettoyer du matériel ou un équipement - Renseigner les supports de suivi de fabrication (quantités, incidents, ...) Poste en 3*8 - Vous aurez une formation au poste de 3 semaines. Description du profil : Manipuler les matières premières dans le respect des règles qualité sécurité - Surveiller le remplissage de cuves (silos...) et le flux de consommation des matières, produits en phase de production - Entretenir des équipements - Modalités de stockage - Normes qualité - Règle de gestion des stocks - Règles de chargement des matières premières - Utilisation d'engins de manutention non motorisés (transpalette, diable...) - Procédures de conditionnement - Procédés de traitement des matières - Règles d'hygiène et de sécurité - Utilisation d'équipement automatique - Utilisation d'équipement manuel (mixeur, malaxeur, agitateur...) - Utilisation d'outils de contrôle de maintenance (capteur, détecteur...) - Utilisation d'outils de pesage / dosage (balance, verre doseur...) Adaptabilité - Assiduité - Attention - Capacité à prendre des décisions - Fiabilité - Disponibilité - Logique - Organisation - Capacité à gérer des situations stressantes - Rigueur
Description du poste : Nous sommes à la recherche pour notre client spécialisé dans l'agro alimentaire, d'une ou d'un conducteur de ligne Les missions principales : -Conduite des installations -Assurer l'alimentation régulière des différentes matières à dosage en ligne -Vérifier le bon état des équipements -Réalisation d' analyses -Réapprovisionnement des consommables -Réaliser les déclarations de production et les inventaires des matières Description du profil : Les compétences : -Savoir conduire les installations pilotées par ordinateur et pouvoir enregistrer les différentes informations Les qualités : -Rigueur -Travail en équipe -Respect des consignes Si ces qualités sont les vôtres, alors n'hésitez pas à postuler.
Le compte Synergie Proxi Materne, c'est plus de 140 intérimaires mobilisés sur le site spécialisé dans la fabrication des Pom'Potes, dont 40 CDI-Intérimaires. Pour notre client Materne basé à Boué, nous sommes à la recherche de Pilotes thermoformage. Votre sécurité, notre priorité !Vos futures missions seront : - Piloter la machine de conditionnement par thermo scellage afin de former, remplir et sceller les gourdes, - Effectuer les changements de formats, - Suivre les indicateurs de production, - Assurer la conformité des gourdes, - Assurer la traçabilité des gourdes, - Gérer la pesée et le transfert des gourdes vers le tunnel de refroidissement Poste en 3x8 Une formation sera réalisée avant votre prise de poste. Contrôler, diagnostiquer et communiquer les défaillances techniques (pannes, dysfonctionnements) - Proposer des améliorations techniques ou organisationnelles dans son secteur de production - Maîtriser les interfaces informatiques et la compréhension des signaux d'alerte - Coordonner et réguler l'activité de production - Assurer une maintenance de premier niveau - Normes qualité - Utilisation d'engins de manutention non motorisés (transpalette, diable...) - Règles et consignes de sécurité - Logiciels de Gestion de Production Assistée Par Ordinateur (GPAO) - Logiciels de Commandes Numériques (CN) Esprit d'équipe - Autonomie - Capacité à adapter son discours à son interlocuteur - Capacité à se remettre en question - Sens des responsabilités - Vigilance
.Vos missions principales Démarrer, conduire et arrêter la ligne de production Régler les équipements et effectuer les changements de formats Surveiller le bon déroulement de la production et intervenir en cas d'incident Réaliser les contrôles qualité et renseigner les documents de suivi Effectuer la maintenance de premier niveau Appliquer strictement les règles de sécurité, d'hygiène et de qualité Participer à l'amélioration continue des performances de la ligne Profil recherché Formation technique (Bac Pro/BTS) en industrie ou expérience équivalente Expérience souhaitée en conduite de ligne ou en production industrielle Connaissances en mécanique, automatisme ou maintenance de premier niveau appréciées Rigueur, réactivité et esprit d'équipe Autonomie et sens des responsabilités Contrôler, diagnostiquer et communiquer les défaillances techniques (pannes, dysfonctionnements) - Proposer des améliorations techniques ou organisationnelles dans son secteur de production - Maîtriser les interfaces informatiques et la compréhension des signaux d'alerte - Coordonner et réguler l'activité de production - Assurer une maintenance de premier niveau - Normes qualité - Utilisation d'engins de manutention non motorisés (transpalette, diable...) - Règles et consignes de sécurité - Logiciels de Gestion de Production Assistée Par Ordinateur (GPAO) - Logiciels de Commandes Numériques (CN) Esprit d'équipe - Autonomie - Capacité à adapter son discours à son interlocuteur - Capacité à se remettre en question - Sens des responsabilités - Vigilance Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Le compte Synergie Proxi Materne, c'est plus de 140 intérimaires mobilisés sur le site spécialisé dans la fabrication des Pom'Potes, dont 40 CDI-Intérimaires. Nous recrutons actuellement des mélangeurs pour notre client Materne, basé à Boué. La sécurité, c'est notre priorité ! Vos missions en tant que mélangeur seront les suivantes : - Assurer la qualité des produits à travers la cuisson et le mélange des différents ingrédients de la recette - Identifier les matières/produits (ingrédients) nécessaires à la préparation - Prélever, peser et doser les matières/produits sur les balances, peseuses... - Suivre l'approvisionnement - Alimenter une machine industrielle en matière ou produit - Vérifier l'état de fonctionnement des équipements (broyeurs, mélangeurs, ...) et surveiller le démarrage des machines - Contrôler la conformité d'une production - Analyser un dysfonctionnement ou une non-conformité - Conditionner un produit - Évacuer des déchets de production - Entretenir des locaux - Nettoyer du matériel ou un équipement - Renseigner les supports de suivi de fabrication (quantités, incidents, ...) Poste en 3*8 - Vous aurez une formation au poste de 3 semaines. Manipuler les matières premières dans le respect des règles qualité sécurité - Surveiller le remplissage de cuves (silos...) et le flux de consommation des matières, produits en phase de production - Entretenir des équipements - Modalités de stockage - Normes qualité - Règle de gestion des stocks - Règles de chargement des matières premières - Utilisation d'engins de manutention non motorisés (transpalette, diable...) - Procédures de conditionnement - Procédés de traitement des matières - Règles d'hygiène et de sécurité - Utilisation d'équipement automatique - Utilisation d'équipement manuel (mixeur, malaxeur, agitateur...) - Utilisation d'outils de contrôle de maintenance (capteur, détecteur...) - Utilisation d'outils de pesage / dosage (balance, verre doseur...) Adaptabilité - Assiduité - Attention - Capacité à prendre des décisions - Fiabilité - Disponibilité - Logique - Organisation - Capacité à gérer des situations stressantes - Rigueur.
Nous sommes à la recherche d'un Conducteur de ligne en CDD de 6 mois pour notre adhérent, Materne. Avec un portefeuille de marques iconiques - Pom'Potes®, GoGo squeeZ®, Materne® et Mont Blanc®, Materne by Bel est l'un des leaders du snacking sain fruitier et laitier en France et aux Etats-Unis. La qualité de ses produits, sa capacité d'innovation et son savoir-faire technologique et industriel sont autant de facteurs qui expliquent sa forte croissance aussi bien en France qu'à l'international. Grâce à son rapprochement avec le groupe Bel, Materne by Bel offre un plus large champ de perspectives en matière de développement et d'opportunités de carrières. Spécialisé dans la transformation et le conditionnement du fruit depuis plus de 100 ans, Materne est un acteur clé dans l'univers des desserts et du snacking sain fruitier avec notamment nos marques iconiques Pom'Potes® et Materne®. Avec plus de 400 collaborateurs engagés, Materne est une usine historique de Materne by Bel qui poursuit sa croissance en s'appuyant sur une expertise et un savoir-faire français. En tant que conducteur de ligne, vous aurez pour missions principales de : - Assurer la fabrication de produits, - Piloter les machines, - Respecter les procédés de fabrication, - Contrôler la qualité du produit travaillé - Assurer une documentation et une traçabilité des produits - Garantir l'entretien et la propreté sur son poste de travail - Respecter l'ensemble des règles de sécurité Travail en horaire posté: 5*8 Vous avez une première expérience d'au moins 2 ans sur un poste de conducteur de ligne, idéalement acquise dans le secteur agroalimentaire. Posséder un titre pro conducteur d'installation de machines automatisées sera un atout supplémentaire. Ce poste requiert de la rigueur afin d'appliquer les process et assurer une production de qualité. Vous avez déjà travaillé sur des lignes demandant des réglages manuels des outils. Il est nécessaire également d'être à l'aise avec l'outil informatique pour l'utilisation du pupitre de la ligne de production. En choisissant Alliance Emploi, vous vivrez une expérience basée sur la confiance, la solidarité et l'engagement. Vous développerez vos compétences à travers une diversité de missions et notre réseau d'entreprises, et nous nous engageons à vous proposer des formations qualifiantes pour booster votre carrière. Vous êtes conducteur de ligne, régleur, n'attendez plus et postulez!
Vos missions : Vous occupez un poste clé alliant présence terrain et management d'équipe. Une mission œuvrante et opérationnelle Vous intervenez directement sur le site et participez aux prestations de nettoyage en environnement agroalimentaire (formation possible en interne). À ce titre, vous êtes exemplaire, rigoureux(se) et très organisé(e) afin de montrer l'exemple à votre équipe et de garantir un haut niveau de qualité et de sécurité. Une mission de management et de pilotage En tant que chef d'équipe, vous encadrez une équipe de 5 collaborateurs et êtes le relais opérationnel entre l'entreprise et le client. Vos responsabilités incluent notamment : L'organisation quotidienne du travail et la préparation des plannings L'animation, l'accompagnement et la montée en compétences de l'équipe La gestion des aléas et des priorités terrain Les échanges réguliers avec le client et le suivi de sa satisfaction La remise à niveau, la mise à jour et la traçabilité des documents Le suivi de la qualité via les outils informatiques de contrôle La gestion administrative courante (Word, Excel, Outlook, PowerPoint) Vous êtes garant(e) de la qualité de service, du respect des procédures et de la rentabilité du site. Profil recherché: Expérience en management d'équipe exigée, idéalement en prestations de services À l'aise sur le terrain, avec une vraie capacité à montrer l'exemple Facilité à communiquer, à prendre la parole et à fédérer une équipe À l'aise avec les outils informatiques (bureautique et outils de suivi) Personne dynamique, réactive, fiable et très rigoureuse Sens des responsabilités, de l'organisation et du service client Du Lundi au Vendredi 8h - 17h Démarrage immédiat Déplacements à prévoir
Ce que l'entreprise propose: Un poste polyvalent et responsabilisant Un environnement industriel structuré Une formation interne sur les aspects techniques du nettoyage De réelles opportunités d'évolution
Description du poste : Vos futures missions seront : - Piloter la machine de conditionnement par thermo scellage afin de former, remplir et sceller les gourdes, - Effectuer les changements de formats, - Suivre les indicateurs de production, - Assurer la conformité des gourdes, - Assurer la traçabilité des gourdes, - Gérer la pesée et le transfert des gourdes vers le tunnel de refroidissement Poste en 3x8 Une formation sera réalisée avant votre prise de poste. Description du profil : Contrôler, diagnostiquer et communiquer les défaillances techniques (pannes, dysfonctionnements) - Proposer des améliorations techniques ou organisationnelles dans son secteur de production - Maîtriser les interfaces informatiques et la compréhension des signaux d'alerte - Coordonner et réguler l'activité de production - Assurer une maintenance de premier niveau - Normes qualité - Utilisation d'engins de manutention non motorisés (transpalette, diable...) - Règles et consignes de sécurité - Logiciels de Gestion de Production Assistée Par Ordinateur (GPAO) - Logiciels de Commandes Numériques (CN) Esprit d'équipe - Autonomie - Capacité à adapter son discours à son interlocuteur - Capacité à se remettre en question - Sens des responsabilités - Vigilance
Description du poste : Vos futures missions sur le poste conducteur Fin De Ligne seront : - Vérifier les éléments de sécurité sur les équipements de production. - Suivre les indicateurs de suivi de production - Contrôler le fonctionnement d'un outil ou équipement. - Détecter un dysfonctionnement - Appliquer les mesures correctives - Retirer les produits non conformes d'une production. - Respecter les normes qualité - Respecter les règles de sécurité Poste en 3*8. Une formation sera réalisé avant votre prise de poste. Description du profil : Régler les paramètres des machines et des équipements - Réaliser les opérations de fabrication en suivant les consignes, procédés - Mettre en place des actions correctives et préventives - Assurer la maintenance de premier niveau de son équipement - Automatisme - Mécanique - Normes qualité - Règles de sécurité Orientation qualité - Réactivité - Attention - Autonomie - Capacité à travailler seul(e)
Description du poste : Vos missions principales Démarrer, conduire et arrêter la ligne de production Régler les équipements et effectuer les changements de formats Surveiller le bon déroulement de la production et intervenir en cas d'incident Réaliser les contrôles qualité et renseigner les documents de suivi Effectuer la maintenance de premier niveau Appliquer strictement les règles de sécurité, d'hygiène et de qualité Participer à l'amélioration continue des performances de la ligne Profil recherché Formation technique (Bac Pro/BTS) en industrie ou expérience équivalente Expérience souhaitée en conduite de ligne ou en production industrielle Connaissances en mécanique, automatisme ou maintenance de premier niveau appréciées Rigueur, réactivité et esprit d'équipe Autonomie et sens des responsabilités Description du profil : Contrôler, diagnostiquer et communiquer les défaillances techniques (pannes, dysfonctionnements) - Proposer des améliorations techniques ou organisationnelles dans son secteur de production - Maîtriser les interfaces informatiques et la compréhension des signaux d'alerte - Coordonner et réguler l'activité de production - Assurer une maintenance de premier niveau - Normes qualité - Utilisation d'engins de manutention non motorisés (transpalette, diable...) - Règles et consignes de sécurité - Logiciels de Gestion de Production Assistée Par Ordinateur (GPAO) - Logiciels de Commandes Numériques (CN) Esprit d'équipe - Autonomie - Capacité à adapter son discours à son interlocuteur - Capacité à se remettre en question - Sens des responsabilités - Vigilance
Description du poste : identifie les besoins en recrutement de l'entreprise Rédige et diffuse des offres d'emploi Sélectionne les candidatures et organise les entretiens Onboarding gérer la planification, la formation et la montée en compétence du personnel intérimaire gérer l'aspect RH et administratif de l'agence (contrats, visites médicales, paies...) Audit sécurité Description du profil : Accompagner les opérationnels dans leurs décisions relatives aux RH (recrutement, licenciement, entretien d'évaluation, promotion, conflit, contentieux social...) - Répondre aux demandes simples des opérationnels sur tous les domaines des RH (droit du travail, formation, recrutement, contrats de travail, gestion des carrières, rémunération, gestion des IRP...) - Administrer des dossiers individuels de salariés - Réaliser la gestion administrative des contrats - Mener les actions de gestion de ressources humaines (recrutement, formation, ...) - Effectuer un suivi administratif des obligations liées aux Instances Représentatives du Personnel (IRP) - Gestion administrative du personnel - Gestion des Ressources Humaines - Méthode de Gestion Prévisionnelle des Emplois et des Compétences - GPEC - Normes rédactionnelles - Techniques de recrutement - Droit du travail - Culture générale de l'entreprise - Système d'information des Ressources Humaines (SIRH) - Politique de rémunération - Politique diversité Réactivité - Adaptabilité - Bienveillance - Capacité à adapter son discours à son interlocuteur - Capacité à gérer les priorités - Maîtrise de soi - Capacité à anticiper - Aisance relationnelle - Neutralité
Description du poste : Dans le cadre d'un renfort d'activité, nous recrutons un(e) Assistant(e) RH (H/F) en CDD 3 mois. Vos missions principales : Gestion administrative du personnel (contrats, dossiers salariés, absences) Suivi des intérimaires / collaborateurs (pointage, visites médicales, formations) Participation au recrutement : tri des CV, convocations, entretiens Interface avec les managers, agences d'intérim et organismes sociaux Mise à jour des tableaux de bord RH et reporting Gérer la planification en lien avec les reponsables d'atelier Profil recherché : Formation en Ressources Humaines ou Gestion administrative Première expérience réussie sur un poste RH Bonne maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel) Rigueur, discrétion, sens de l'organisation et bon relationnel Description du profil : Accompagner les opérationnels dans leurs décisions relatives aux RH (recrutement, licenciement, entretien d'évaluation, promotion, conflit, contentieux social...) - Répondre aux demandes simples des opérationnels sur tous les domaines des RH (droit du travail, formation, recrutement, contrats de travail, gestion des carrières, rémunération, gestion des IRP...) - Administrer des dossiers individuels de salariés - Réaliser la gestion administrative des contrats - Mener les actions de gestion de ressources humaines (recrutement, formation, ...) - Effectuer un suivi administratif des obligations liées aux Instances Représentatives du Personnel (IRP) - Gestion administrative du personnel - Gestion des Ressources Humaines - Méthode de Gestion Prévisionnelle des Emplois et des Compétences - GPEC - Normes rédactionnelles - Techniques de recrutement - Droit du travail - Culture générale de l'entreprise - Système d'information des Ressources Humaines (SIRH) - Politique de rémunération - Politique diversité Réactivité - Adaptabilité - Bienveillance - Capacité à adapter son discours à son interlocuteur - Capacité à gérer les priorités - Maîtrise de soi - Capacité à anticiper - Aisance relationnelle - Neutralité
Description du poste : Activités principales : Réaliser la mise en route ou l'arrêt de la ligne ; Superviser la ligne et effectuer les réglages nécessaires afin d'assurer une production sans accroc tout au long du processus de fabrication; Approvisionner la ligne en matières premières Contrôler la qualité de la production pour garantir sa conformité par rapport aux cahiers des charges de production et aux normes et consignes de sécurité et d'hygiène; mettre en œuvre les mesures correctives le cas échéant; Procéder aux changement de formats Participation active au nettoyage de la ligne; Effectuer la maintenance de 1er niveau; profil expérience en milieu industriel serait un plus Réactivité, adaptabilité et capacité à travailler dans un environnement dynamique; Rigueur, excellente organisation et capacité à anticiper et à gérer les aléas; Description du profil : Régler les paramètres des machines et des équipements - Réaliser les opérations de fabrication en suivant les consignes, procédés - Mettre en place des actions correctives et préventives - Assurer la maintenance de premier niveau de son équipement - Automatisme - Mécanique - Normes qualité - Règles de sécurité Orientation qualité - Réactivité - Attention - Autonomie - Capacité à travailler seul(e)
Vos missions Approvisionner les lignes de production en matières premières Évacuer les produits finis et les déchets de production Charger et décharger les camions Stocker les marchandises selon les procédures internes Effectuer les contrôles visuels et le suivi des stocks Utiliser les chariots élévateurs en toute sécurité Respecter strictement les consignes de sécurité, qualité et environnement Profil recherché CACES R489 (catégories 1, 3 et 5) en cours de validité Expérience en environnement industriel requise Connaissance des contraintes de production et des cadences Rigueur, réactivité et esprit d'équipe Sens des responsabilités et respect des règles de sécurité Réaliser un prélèvement - Préparer une commande - Réaliser une opération logistique - Approvisionner une ligne de production - Réaliser un inventaire - Déplacer des charges avec un engin - Modalités de chargement / déchargement de marchandises - Procédures d'entretien d'engins de manutention - Techniques d'inventaire - Utilisation d'engins de manutention non motorisés (transpalette, diable...) - Règles et consignes de sécurité - Gestes et postures de manutention - Utiliser un engin nécessitant une habilitation Dynamisme - Capacité à respecter les délais - Autonomie - Fiabilité - Disponibilité - Méthode - Polyvalence Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Avec Anacours, spécialiste du soutien scolaire, trouvez rapidement des cours particuliers adaptés à votre emploi du temps. Emploi à temps partiel. Description du cours : Cherche professeur à domicile pour accompagner une élève en classe de CM1 qui a des besoins en AIDE AUX DEVOIRS à BOUE (02450). Horaires des cours particuliers : 1h, 1 fois / semaine À partir de : dès que possible Profil recherché : Être titulaire d'un diplôme de niveau bac +3 ou avoir validé 2 ans de classe préparatoires aux grandes écoles. Vos avantages avec Anacours Des cours qui correspondent à votre emploi du temps, Des offres toute l'année près de chez vous, Un conseiller pédagogique qui vous accompagne.
Description du poste : Poste en horaires 3x8 - Formation assurée avant la prise de poste. Vos futures missions : - Réceptionner, déplacer, charger et décharger les produits - Procéder à un contrôle visuel de la marchandise - Sélectionner et préparer l'engin de manutention adéquat - Ranger et stocker les articles réceptionnés selon les consignes - Préparer, identifier et placer les articles dans la zone désignée - Organiser et optimiser le dépôt des articles - Conduire des engins de manutention dans le respect des règles de circulation et de sécurité - Renseigner les supports de suivi de déplacement des charges - Vérifier l'état des charges et signaler les anomalies éventuelles - Distribuer les pièces et équipements - Effectuer des missions de manutention - Respecter les règles d'hygiène et de sécurité, veiller à la propreté Description du profil : Réaliser un prélèvement - Préparer une commande - Réaliser une opération logistique - Approvisionner une ligne de production - Réaliser un inventaire - Déplacer des charges avec un engin - Modalités de chargement / déchargement de marchandises - Procédures d'entretien d'engins de manutention - Techniques d'inventaire - Utilisation d'engins de manutention non motorisés (transpalette, diable...) - Règles et consignes de sécurité - Gestes et postures de manutention - Utiliser un engin nécessitant une habilitation Dynamisme - Capacité à respecter les délais - Autonomie - Fiabilité - Disponibilité - Méthode - Polyvalence
Description du poste : Vos missions Approvisionner les lignes de production en matières premières Évacuer les produits finis et les déchets de production Charger et décharger les camions Stocker les marchandises selon les procédures internes Effectuer les contrôles visuels et le suivi des stocks Utiliser les chariots élévateurs en toute sécurité Respecter strictement les consignes de sécurité, qualité et environnement Profil recherché CACES R489 (catégories 1, 3 et 5) en cours de validité Expérience en environnement industriel requise Connaissance des contraintes de production et des cadences Rigueur, réactivité et esprit d'équipe Sens des responsabilités et respect des règles de sécurité Description du profil : Réaliser un prélèvement - Préparer une commande - Réaliser une opération logistique - Approvisionner une ligne de production - Réaliser un inventaire - Déplacer des charges avec un engin - Modalités de chargement / déchargement de marchandises - Procédures d'entretien d'engins de manutention - Techniques d'inventaire - Utilisation d'engins de manutention non motorisés (transpalette, diable...) - Règles et consignes de sécurité - Gestes et postures de manutention - Utiliser un engin nécessitant une habilitation Dynamisme - Capacité à respecter les délais - Autonomie - Fiabilité - Disponibilité - Méthode - Polyvalence
Description du poste : Nous sommes à la recherche pour notre client spécialisé dans l'agro alimentaire, d'un ou d'une cariste Missions principales : Réceptionner, contrôler et stocker les marchandises dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité agroalimentaires. Préparer les commandes internes (approvisionnement des lignes de production). Charger les camions pour expédition. Utiliser un chariot élévateur (CACES 1, 3 et/ou 5 selon besoin). Renseigner les documents de suivi de stock et les outils informatiques/logistiques. ?? Profil recherché : Titulaire du CACES R489 (1, 3, 5 minimum). Expérience en logistique, idéalement dans un environnement agroalimentaire ou industriel. Sens des responsabilités, rigueur, réactivité. Respect strict des normes d'hygiène, de sécurité et de traçabilité. Description du profil : Réaliser un prélèvement - Préparer une commande - Réaliser une opération logistique - Approvisionner une ligne de production - Réaliser un inventaire - Déplacer des charges avec un engin - Modalités de chargement / déchargement de marchandises - Procédures d'entretien d'engins de manutention - Techniques d'inventaire - Utilisation d'engins de manutention non motorisés (transpalette, diable...) - Règles et consignes de sécurité - Gestes et postures de manutention - Utiliser un engin nécessitant une habilitation Dynamisme - Capacité à respecter les délais - Autonomie - Fiabilité - Disponibilité - Méthode - Polyvalence
Description du poste : Nous sommes à la recherche pour notre client spécialisé dans l'agro alimentaire, d'un ou d'une cariste, Missions principales : -Gérer l'approvisionnement et le rangement -Conduire les installations -Surveiller le bon fonctionnement des installations -Effectuer le nettoyage et le brossage des Egrons -Réaliser des inventaires Description du profil : Les compétences requises sont les suivantes : -Connaître et appliquer les règles de sécurité alimentaire et de qualité -Conduire des installations pilotées par ordinateur Si vous êtes une personne rigoureuse, qui sait travailler en équipe, nous vous invitons à nous transmettre votre candidature.
Description du poste : Dans le respect des procédures en vigueur et de la politique de l'Entreprise, les missions sont : Réaliser le rangement des produits traités par le service Réception Réaliser le réapprovisionnement des emplacements de stockage ou de préparation Assurer la gestion des consommables d'exploitation (déchargement, approvisionnement des postes) Participer à l'amélioration continue et aux performances du site en alertant la Gestion des stocks Traiter avec réactivité et en lien avec les différents services d'exploitation / la gestion des stocks les anomalies d'implantation des produits détectées charger et décharger les camions profil: titulaire des CACES 1, 3, Rigoureux(se), polyvalent(e) et doté(e) d'un bon esprit d'équipe, Maitrise de l'informatique Description du profil : Réaliser un prélèvement - Préparer une commande - Réaliser une opération logistique - Approvisionner une ligne de production - Réaliser un inventaire - Déplacer des charges avec un engin - Modalités de chargement / déchargement de marchandises - Procédures d'entretien d'engins de manutention - Techniques d'inventaire - Utilisation d'engins de manutention non motorisés (transpalette, diable...) - Règles et consignes de sécurité - Gestes et postures de manutention - Utiliser un engin nécessitant une habilitation Dynamisme - Capacité à respecter les délais - Autonomie - Fiabilité - Disponibilité - Méthode - Polyvalence
