Consulter les offres d'emploi dans la ville d'Ouroux-sur-Saône située dans le département 71. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 7 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville d'Ouroux-sur-Saône. 143 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 71 - ST MARCEL, 71 - OSLON, 71 - Saint-Marcel ... Parmi ces offres, on y trouve 7 offres d'alternance (apprentissage)..
*Urgent* Carrefour Market à Saint-Marcel recherche, pour son magasin, un préparateur de commandes en Drive Rattaché(e) au manager, vous travaillerez au sein d'une équipe. Une formation à votre prise de poste afin identifier à nos outils informatique, l'organisation du magasin, la zone de stockage de la marchandise, Votre rôle principal consiste à - Préparer les commandes de nos clients conformément à leurs demandes en ligne à l'aide d'un support approprié - A respecter les quantités et les qualités commandées - A maintenir une cadence rythmée pour respecter les délais - A étiqueter et conditionner la préparation Votre profil : vous aimez travailler en autonomie au sein d'une équipe et avez un sens développé du service client. Vous faites preuve de réactivité, de rigueur et d'organisation. Vous disposez d'une bonne capacité de compréhension des consignes écrites et orales. Planning et horaires : vous travaillerez en équipe de deux, du lundi au samedi. Pas de travail le dimanche. Une semaine sur deux : vous serez tantôt du matin tantôt d'après-midi, prise de poste au plus tôt 6h30 de matin et au plus tard 19h00. Avantages : rémunération sur 13 mois, prime, 10% de remise sur achat avec la carte PASS dans notre magasin. ticket restaurant dès 3 mois d'ancienneté. Mutuelle d'entreprise. 1 jour de repos en roulement.
Dans le cadre d'un remplacement congé maternité, notre micro-crèche recherche un(e) auxiliaire petite enfance. Vos missions : - Assurer l'accueil quotidien des enfants et des parents dans le respect de notre projet d'établissement et de notre règlement de fonctionnement - Concevoir et mettre en œuvre des activités éducatives adaptées aux besoins et aux âges des enfants - Apporter les soins nécessaires au bien-être de l'enfant (sommeil, change, repas ) - Collaborer avec l'équipe dans le cadre de la réflexion pédagogique. - Observer et suivre le développement des enfants, en établissant un lien de confiance avec chaque enfant et ses parents. - Respecter les règles d'hygiène et de sécurité tout en s'assurant du bien-être et de l'épanouissement des enfants. - Participer aux tâches ménagères Profil recherché : Nous recherchons une personne titulaire OBLIGATOIREMENT de l'UN des 3 DIPLÔMES SUIVANTS : - Diplômé(e) CAP Petite Enfance, CAP AEPE (Accompagnant Educatif Petite Enfance) avec une expérience exigée de 2 ans minimum auprès des 0-6 ans (obligatoire pour assurer des ouvertures et fermetures seul(e)) ou - DE Auxiliaire de Puériculture : débutant accepté. ou - Diplôme d'Etat d'Educateur(trice) Jeunes Enfants : débutant accepté Votre savoir-être : - Qualités relationnelles, sens de l'écoute, avoir un bon esprit d'équipe, et faire preuve d'empathie - Capacité à travailler en autonomie tout en respectant les protocoles et les valeurs de l'établissement et de l'équipe Ouverture de la micro-crèche du lundi au vendredi. DATE DE PRISE DE POSTE : dés que possible. CDD jusqu'au 29 janvier 2026.
L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans le commerce de détail de produits pharmaceutiques en magasin spécialisé et basé à ST MARCEL (71380), en Intérim de 6 mois un Employé de Rayon (h/f). notre client est une entreprise renommée dans le secteur de la vente au détail de produits pharmaceutiques, offrant un environnement de travail dynamique et des opportunités de développement professionnel. En tant que Employé de Rayon (h/f), vous jouerez un rôle clé dans le développement de l'entreprise. Vos missions incluront : assurer la mise en rayon des produits, veiller à la propreté et à l'attractivité visuelle du rayon, conseiller et orienter les clients, participer à la gestion des stocks et à la réception des commandes. Profil : Nous recherchons un candidat dynamique et motivé, doté d'un excellent sens du service client et d'une bonne capacité d'organisation. Une première expérience dans le domaine de la vente serait un atout, mais n'est pas obligatoire. Le contrat débutera dès que possible. Les horaires de travail seront en journée, à temps plein. Rejoignez notre client et faites partie d'une équipe passionnée, où vos compétences seront valorisées et où vous aurez l'opportunité de contribuer au succès de l'entreprise ! Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Notre micro-crèche de Lux recherche son/sa futur(e) assistant(e) d'accueil petite enfance pour compléter son équipe. Implantée depuis plus de 8 ans sur la commune, nous accueillons maximum 12 enfants en inter-âges entre 7h30 et 18h30 du lundi au vendredi. Prise de poste : 25/08/2025 Type de contrat : CDI - temps plein à 35h sur 5 jours Vos missions : - Assurer l'accueil quotidien des enfants dans le respect de notre projet d'établissement et de notre règlement de fonctionnement - Concevoir et mettre en œuvre des activités éducatives adaptées aux besoins et aux âges des enfants - Collaborer avec l'équipe dans le cadre de la réflexion pédagogique. - Observer et suivre le développement des enfants, en établissant un lien de confiance avec chaque enfant et ses parents. - Respecter les règles d'hygiène et de sécurité tout en s'assurant du bien-être et de l'épanouissement des enfants. Profil recherché : - Diplômé(e) CAP AEPE avec expérience de 2 ans minimum auprès des 0-6 ans (obligatoire pour assurer des ouvertures et fermetures seul(e) - DE auxiliaire de puériculture- débutant accepté. - Qualités relationnelles, sens de l'écoute et esprit d'équipe - Capacité à travailler en autonomie tout en respectant les protocoles et les valeurs de l'établissement et de l'équipe
Vous avez as un projet de parcours commerce, vente ? Commencez une alternance à tout moment de l'année ! Nos entreprises partenaires vous attendent. Notre équipe de conseillers vous accompagne du lundi au vendredi, de 8h30 à 12h00 et de 13h00 à 16h30 au 03 85 42 73 69 Ifp'Alternance recrute des apprentis pour un magasin de bricolage partenaire en vue de préparer un titre professionnel Conseiller(e) de Vente (niveau Bac) en alternance de 12 mois sur notre Campus de CHALON SUR SAÔNE. Pour les conseillers de vente : - Conseiller la clientèle et proposer des biens ou services à la vente - Mettre en place des actions de développement et de fidélisation de clientèle - Animer la surface de vente (mise en valeur des produits, mise en place d'actions de promotion, d'animations commerciales, .) - Intégrer la stratégie digitale dans la stratégie commerciale de l'entreprise (réseaux sociaux, ventes en ligne, drive, .) - Participer à la gestion opérationnelle de l'unité (management, planning, gestion des stocks, fixation d'objectifs, .) Volume : 35 heures hebdomadaire Rythme de l'alternance : 1 journée par semaine en centre et le reste du temps en entreprise Salaire minimum de : 27 à 100 % du SMIC selon âge (soit de 471,75€ à 1747,24 €) Avantages : Aucun frais d'inscription, aide au permis de conduire, carte d'étudiant etc. Formation 100 % prise en charge par l'Opco Merci d'envoyer votre CV à cdechamp@ifpalternance.com
Autonome et polyvalent(e), au sein d'un magasin de bricolage, vous serez en charge du conseil auprès de la clientèle, de la vente, du déchargement et de la réception de marchandises, de la mise en rayon des articles, le rangement et l'entretien du magasin. Vous effectuerez de la manutention de matériaux lourds : matériaux secteur bâti : sacs de ciment, parpaings, ... Vous renseignez et assurez la vente auprès de la clientèle en fonction de leur besoin, il est donc nécessaire d'avoir des connaissances en matériaux et en bricolage. Profil recherché: Ce poste requiert dynamisme, rigueur, sens du travail en équipe et bon relationnel clientèle. CACES 1, 3, 5 appréciés. Vous possédez une première expérience en magasin de bricolage ou magasin spécialisé. Vous travaillez du lundi au samedi de 9h00 à 19h00 avec une pause de 12h00 à 14h00. Pas de possibilité de manger sur place (fermeture du magasin). Vous aurez un jour de repos en semaine selon le planning. Poste à pourvoir de suite.
Vous travaillerez au sein d'une pépinière en tant que vendeur conseil en jardinerie. Polyvalent, vous interviendrez sur plusieurs missions : Accueil et conseil auprès des clients Vente et encaissement Mise en place des plantes et fleurs Nettoyage, arrosage Déchargement des camions (port de charges) Livraison possible (être titulaire du Permis B) Profil : Bonne connaissance des plantes Avoir un bon contact avec la clientèle Etre obligatoirement titulaire d'un CAP horticulture ou d'un CAP fleuriste si vous avez une excellente connaissance des plantes
Vous êtes un travailleur Social Diplômé DEES, DEASS ou ME ou CESF ou AES (H/F) disponible de suite jusqu'au 30 septembre 2025 (possiblement renouvelable) dans le cadre d'un renfort éducatif. MISSIONS Dans le cadre de la mission d'accueil de l'établissement, au sein d'une équipe et sous l'autorité d'un chef de service : - Il a la charge de l'accompagnement éducatif d'adolescents, garçons et filles, en assurant la référence de plusieurs d'entre eux, et il se mobilise dans le développement de projets collectifs. - Il s'inscrit dans un travail commun avec les professionnels de son équipe immédiate, ainsi qu'avec les autres de l'établissement afin que les adolescents accueillis bénéficient d'une intervention cohérente dans un cadre de vie investi et de qualité. - Il rend compte de son action par oral et écrit et s'engage dans la production d'écrits professionnels à destination de l'interne comme à l'externe (partenaires de l'aide sociale à l'enfance, juges pour enfants, etc.). - Il contribue à développer une action concertée auprès de l'environnement, en référence au projet de l'établissement. PROFIL / APTITUDES REQUISES - Vous êtes titulaire d'un diplôme en formation de travailleur social DEES, DEASS ou ME - Vous disposez de compétences confirmées en matière d'accompagnement éducatif et social. - Vous témoignez d'une aisance certaine en matière d'écriture. - connaissance des rudiments du traitement de texte. - Permis de conduire (B) obligatoire pour transporter les adolescents. - Expérience exigée de 1 an minimum Pour postuler, merci de joindre obligatoirement une LETTRE DE MOTIVATION à votre CV.
Actual recherche activement un(e) Conducteur / Conductrice de bus (h/f) passionné(e) pour rejoindre notre équipe dynamique. Dans ce rôle, vous serez responsable de la conduite de bus pour le transport de voyageurs et scolaires, avec une mobilité dans toute la France selon les voyages organisés. Vous aurez également en charge l'entretien du véhicule. Pour ce poste, sont requis : - Le permis D, - La FIMO Voyageurs - La carte conducteur à jour. Pour le poste de Conducteur / Conductrice de bus (H/F), nous recherchons un(e) candidat(e) possédant une expérience professionnelle d'au moins 3 à 5 ans dans le domaine. Les qualités principales requises sont : - Être ponctuel - Aimer le contact avec les personnes - Être organisé et prévoyant Vous pensez que ce poste vous correspond ? Envoyez nous dès maintenant votre candidature !
L'agence Actual de Chalon-sur-Saône recherche pour un de ses clients un(e) Conducteur / Conductrice de bus (H/F) sur le secteur de Lux. L'agence d'emploi Actual à Chalon-sur-Saône c'est une équipe qui est à votre écoute pour vous aider dans votre recherche d'emploi et vos projets professionnels ! Être intérimaire avec ACTUAL vous permet également de profiter de nombreux avantages tels que : - 10% d'IFM et 10% d'ICP - Un compte épargne temps ayant un taux de 12% - Des acomptes à la semaine...
Nous recrutons pour un cabinet dentaire un(e) assistant(e) dentaire dynamique, motivé(e) et bienveillant(e) : Vos missions : - Accueil des patients et gestion administrative (prise de rendez-vous, tenue des dossiers) - Assistance au fauteuil auprès du praticien lors des soins - Préparation et stérilisation du matériel - Gestion des stocks et commandes de matériel - Suivi des devis et relations avec les mutuelles - Participation à la bonne organisation du cabinet 6 semaines à partir du 18 septembre
Start People est un réseau d'agence d'emploi à taille humaine. Nos métiers reposent sur le recrutement de personnel formé, motivé et performant que nous plaçons chez nos clients en intérim, en CDD ou en CDI. Fort d'un réseau de 160 agences d'emploi de proximité en France, Start People propose des opportunités dans tous les secteurs d'activité et pour tout type de client.
Adecco Onsite recherche un(e) Coordinateur de terrain RH (h/f) pour agrandir son équipe au sein de son client Amazon à SEVREY Au cœur des process et de l'organisation client, notre prestation aura pour finalité : - D'optimiser le recours au travail temporaire et d'améliorer le fonctionnement du site client grâce à une proximité et un accompagnement adapté. - De contribuer à améliorer la productivité grâce à un panel choisi de process et d'outils adaptés aux enjeux des entreprises clientes. Relation / Satisfaction client : - Assurer un suivi régulier de l'activité auprès des managers opérationnels du site et mettre en place des actions préventives et correctives. - Identifier les opportunités de développement et d'amélioration de la satisfaction client sur site et sur le bassin. Animation terrain : - Accueillir et intégrer les intérimaires sur site ; - Informer les candidats et/ou intérimaires sur la mission proposée, leurs statuts, droits, obligations et règles de sécurité au travail ; - Animer quotidiennement les équipes ; - Participer au lancement des prises de poste ; - Réaliser des enquêtes de satisfaction tout au long de la mission ; - Co-animer la politique prévention sécurité du site (causerie, formation, visite sécurité, audit au poste de travail, analyse conjointe des AT) ; - Rendre compte de son activité et de ses résultats ; - Analyser les indicateurs de performance ; - Mener des actions de fidélisation des intérimaires et assurer leur satisfaction. Gestion : - Saisir un rapport quotidien de son activité ; - Gérer les DUE sur notre outil interne ; - Saisir les absences ; - Réaliser les contrats intérimaires ; - Réaliser les Déclarations d'accident de travail ; - En lien avec le Responsable de site, gérer les procédures disciplinaires. Profil recherché - Capacité d'adaptation, - Capacité de prise de décision et forte autonomie, - Gestion des priorités, organisation - Esprit entrepreneurial, sens du résultat, sens du business, - Ecoute, résistance au stress - Prise de recul, force de conviction et de décision - Rigueur - Leadership Horaires du poste : poste en 2X8 à savoir 1 Semaine du matin 5h30- 13 H54 / 1 semaine après-midi 12h30- 20H54 Prise de poste du 31/03/2025 au 29/08/2025
Nous recherchons une personne titulaire OBLIGATOIREMENT D'UN des 3 DIPLÔMES SUIVANTS : - du diplôme d'Auxiliaire de Puériculture ou - éducateur(trice) jeunes enfants ou - CAP Petite Enfance, CAP AEPE (Accompagnant Educatif Petite Enfance) pour un poste en micro-crèche sur la commune de Varennes-le-Grand. Vos missions: - Accueillir les enfants et les parents, - Gérer l'accueil des enfants tout en veillant au respect du rythme, de l'hygiène et du sommeil de l'enfant - Apporter les soins nécessaires au bien-être de l'enfant (sommeil, change, repas ) - Respecter les protocoles administratifs et médicamenteux - Participer aux tâches ménagères - Participer à l'animation des activités ludiques et d'éveil pour répondre aux besoins physiques, affectifs et sensorimoteurs de l'enfant. DATE DE PRISE DE POSTE : dés que possible. Votre savoir être : - Être autonome - Faire preuve d'empathie - Avoir d'un bon esprit équipe - Être dynamique et créatif(ve) - Être capable de se remettre en question.
En tant que formateur/formatrice, vous aurez en charge : - Création de ses supports de cours - Transmettre ses connaissances techniques (Techniques paysagères,reconnaissance des végétaux, gestion de chantier, conception...) et son savoir faire à un public d'apprentis âgés de 15 à 29 ans (CAP, BAC, BTS). - Organiser des visites pédagogiques pour les apprentis. - Participer au suivi des apprentis (visites de Maîtres d'apprentissage; compléter les documents de liaison, cahier de texte; aux réunions; aux conseils de classe, ...) Vous intervenez sur 2 sites éloignés de 30 km (voiture de service)
Dans le cadre d'un remplacement d'un mois de l'assistante dentaire actuelle du 7/07 au 2/08 (H/F), vous assurerez les missions suivantes : - Accueil des patients, - Travail à 4 mains au fauteuil dentaire (aspiration, préparation du plateau technique), - Stérilisation. Cabinet dentaire neuf, bonne ambiance de travail. Vous travaillerez 24h/semaine, du mardi au vendredi selon un planning défini. Profil recherché : - Diplôme d'assistant(e) dentaire souhaité. - Avoir une première expérience dans le domaine médical (exemple: aide-soignant(e), ...) , - Ne pas craindre la vue du sang Pour postuler, merci de joindre un CV et une LETTRE DE MOTIVATION (bien compléter la partie motivation lors de votre candidature).
Missions du poste: Réaliser l'essentiel des interventions techniques de la commune. Entretenir et assurer des opérations de 1ère maintenance aux niveaux des équipements, de la voirie et des espaces verts, du bâtiment, de la mécanique, des eaux et de l'assainissement. 1 - Mission principale : Entretien des voiries et réseaux, des espaces verts et parc animalier Mettre en œuvre tous les moyens techniques du 1er niveau nécessaires à l'exécution de la mission. Activités liées à cette mission : - Entretenir et nettoyer la voirie avec les moyens locaux (sablage.) - Mettre en œuvre moyens de signalisation selon nécessité, - Salage hivernal et déneigement, - Fauchage et défrichage des bas cotés, - Réparations et aménagement du domaine public, - Curage et contrôle des réseaux d'écoulements des eaux, - Nettoyage regards eaux pluviales, - Vérifier le bon fonctionnement de l'éclairage public, - Assurer la tonte, le débroussaillage-tronçonneuse, - Taille, élagage, abattage, - Arrosage et entretien des massifs, - Conduite de véhicules et engins (tracteurs, tondeuses.) - Soins (nourriture et abreuvage) aux animaux 2 - Mission principale : Réalisation d'opérations de maintenance technique, gestion et entretien du matériel. Activités liées à cette mission : - Etre en mesure de diagnostiquer et assurer des réparations mécaniques du 1er échelon, - Assurer le lavage, nettoyage, graissage des matériels et véhicules, - Etre en mesure d'utiliser des matériels spécifiques à la réalisation de la mission, - Entreprendre le rangement hebdomadaire des locaux des services techniques (atelier). 3 - Mission principale : Réalisation de travaux (maçonnerie, peinture, menuiserie, plomberie, serrurerie .) Activités liées à cette mission : - Etre en mesure de mettre en œuvre les matériaux et réaliser des travaux dans le domaine de la maçonnerie, - Réaliser des travaux de peintures et assurer l'entretien du matériel nécessaire, - Utiliser les produits en toute sécurité, - Réaliser de petites interventions du 1er échelon sur l'entretien et dépannage sur de la serrurerie 4 - Mission ponctuelle : Interventions techniques exceptionnelles selon l'organisation mise en place en interne. Activités liées à cette mission : - Selon le domaine d'interventions et au vu des conditions, savoir mettre en œuvre tous les moyens nécessaires à la réalisation de cette mission, - Encadrement occasionnel pour mise en sécurité de déplacements pédestres des enfants du groupe scolaire, - Action de sensibilisation aux respects de la signalisation communale, - Mise en place du matériel et équipements pour l'organisation des manifestations communales. 5 - Mission ponctuelle : Intervention dans les différents bâtiments communaux ou toute autre tâche définie par le Maire ou le Responsable des services techniques en accord avec les élus. HORAIRES de TRAVAIL dans le SERVICE : Deux périodes de travail Saison haute du 1er avril 31 octobre (de 07h30 à 12h00 et de 13h30 à 17h00 (du lundi au vendredi inclus sauf jours fériés = 40h) Saison basse du 1er novembre au 31 mars (de 08h00 à 12h00 et de 12h45 à 16h45, lundi ou vendredi et 07h50 à 12h00 et 12h45 à 16h45, le mardi, mercredi et jeudi sauf jours fériés =32,5h) N.B. : Les heures supplémentaires sont récupérées pendant la saison basse. COMPETENCES REQUISES : - Savoir-faire : Connaitre et appliquer les règles d'hygiène et de sécurité - Connaitre et respecter les conditions d'utilisation des produits - Connaître les règles de sécurité - connaître les gestes et postures liés à l'activité - avoir le sens de l'observation et de l'écoute - Savoir organiser son travail en fonction des consignes écrites ou orales. - Savoir-être : Etre consciencieux(se) - Etre autonome - Etre efficace et réactif(ve) - Etre rigoureux(se) - Avoir le sens du service public CARACTERISTIQUES de MAÎTRISE du POSTE : Formation et/ou qualification souhaitée : CAP ou BAC PRO / habilitation électrique souhaité / Etre titulaire des permis C - C1 voir BE (remorque) exigé
Nous recherchons 2 employés(es) polyvalent(es) de restauration rapide sur aire d'autoroute pour notre Croissanterie, Vente à emporter et Cafétéria située à St Ambreuil. Vos missions consisteront à préparer et assembler des produits tels que du pain, des viennoiseries, des sandwiches, des salades. Ces préparations, destinées à la vente, seront à effectuer en respectant les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire. Le site est situé sur l'autoroute, mais reste accessible par la nationale. Toutefois, la possession d'un véhicule est indispensable. Vos principales missions seront les suivantes : Accueillir et renseigner les clients, Assurer la vente et l'encaissement, Réaliser la plonge, Préparer les denrées alimentaires dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité (HACCP). Le poste s'effectue en horaires continus, avec deux plages possibles : de 6h30 à 15h00 ou de 15h00 à 23h00, du lundi au dimanche. Les horaires sont définis par roulement, selon un planning communiqué 6 semaines à l'avance. Le travail le dimanche est majoré de 20 %. Vous bénéficierez de deux jours de repos par semaine, dont au minimum un week-end complet par mois. Vous disposerez du repas pris en charge par l'entreprise ainsi que de -20% de réduction sur l'ensemble des restaurants du réseau, en France. Prime de transport et 13ème mois. Profil recherché : Nous recherchons une personne appréciant le travail en équipe, à l'aise en vente, rapide, autonome et polyvalente. Un excellent sens du relationnel client est indispensable. Le site est situé sur l'autoroute, mais reste accessible également par la nationale. Offre à pourvoir de suite soit en CDI temps plein.
Vous êtes un travailleur Social Diplômé DEES, DEASS ou ME (H/F) disponible pour la période estivale de juillet/Août 2025 MISSIONS Dans le cadre de la mission d'accueil de l'établissement, au sein d'une équipe et sous l'autorité d'un chef de service : - Il a la charge de l'accompagnement éducatif d'adolescents, garçons et filles, en assurant la référence de plusieurs d'entre eux, et il se mobilise dans le développement de projets collectifs. - Il s'inscrit dans un travail commun avec les professionnels de son équipe immédiate, ainsi qu'avec les autres de l'établissement afin que les adolescents accueillis bénéficient d'une intervention cohérente dans un cadre de vie investi et de qualité. - Il rend compte de son action par oral et écrit et s'engage dans la production d'écrits professionnels à destination de l'interne comme à l'externe (partenaires de l'aide sociale à l'enfance, juges pour enfants, etc.). - Il contribue à développer une action concertée auprès de l'environnement, en référence au projet de l'établissement. PROFIL / APTITUDES REQUISES - Vous êtes titulaire d'un diplôme en formation de travailleur social DEES, DEASS ou ME - Vous disposez de compétences confirmées en matière d'accompagnement éducatif et social. - Vous témoignez d'une aisance certaine en matière d'écriture. - connaissance des rudiments du traitement de texte. - Permis de conduire (B) obligatoire pour transporter les adolescents. - Expérience exigée de 1 an minimum Pour postuler, merci de joindre obligatoirement une LETTRE DE MOTIVATION à votre CV.
Nous recherchons des candidats dynamiques et motivés pour rejoindre l'équipe logistique d'Amazon à Sevrey en tant que préparateurs de commandes H/F, pour une durée de contrat de 4 mois minimum. Vos missions En tant que préparateur de commandes, vous serez amené à réceptionner, trier et stocker la marchandise, à prélever les articles à l'aide d'un scanner, à emballer et à expédier les commandes des clients. Vous évoluerez dans un environnement de travail sécurisé, rapide et stimulant. Votre profil Tous les profils sont les bienvenus, avec ou sans expérience. Le recrutement se fait sans CV, avec pour seul critère le savoir-être. La formation sera assurée par nos soins dès votre arrivée. Nous vous proposons - Salaire 12,60€ brut/heure avec majoration pour les postes de nuit et week-end - Horaires : journée (rotation matin et après-midi), nuit, week-end, week-end de nuit En tant qu'intérimaire Adecco, vous serez chouchouté par notre équipe pendant toute votre mission. Vous pourrez également bénéficier d'une multitude d'avantages : - Environnement de travail agréable, chauffé ou climatisé selon la saison - Boissons chaudes gratuites - Cantine avec repas variés à petits prix, frigo et micro-onde - Garage à vélos et à trottinette sécurisé - Bornes de recharge pour véhicules électriques - Des avantages sur notre plateforme de covoiturage partenaire (prime gouvernementale de 100€) - Un « Club fidélité » offrant des réductions dans les grandes enseignes d'alimentation, de bricolage, de mode et d'aménagement de la maison. - Comité d'entreprise, complémentaire santé et prévoyance, retraite complémentaire Les candidats doivent pouvoir se rendre sur le site par leurs propres moyens de transport. Le site est accessible en transport en commun (navette partant de la gare de Chalon-sur-Saone sur les horaires de journée), à vélo et par votre moyen de transport personnel
Camping 5***** Château de l'Epervière recherche pour son bar une personne accueillante, extravertie et dynamique pour tenir le bar du camping (clientèle internationale). Vous tenez le bar de façon autonome, vous préparez et servez les boissons, vous gérez la caisse et vous accueillez les clients qui arrivent au camping le soir. Vous gérez le bar de l'ouverture à la fermeture. CDD 2 mois du 28/06 au 31/08/2025, 35h00 hebdo, 1 jour de repos par semaine Salaire selon expérience, pourboires en plus
Poste à pourvoir immédiatement. Le Directeur de Magasin développe et gère l'activité du point de vente en appliquant la politique commerciale de l'enseigne afin d'atteindre les objectifs fixés. Missions : Comptabilité - Etablissement de la comptabilité de la caisse en début et fin de journée - Tenue et transmission des éléments de pré-comptabilité - Garant des remises en banque et de la remontée des fonds provenant des ventes effectuées - Suivi assidu des stocks, réalisation régulière des inventaires - Réalisation des approvisionnements, réception et contrôle des livraisons de marchandises - Etablissement de factures Commerce - Implantation des produits selon les règles merchandising de l'enseigne - Mise en œuvre de la politique commerciale de l'enseigne - Réalisation des animations commerciales - Accueil et conseil à la clientèle, vente et soutien à la vente de produits et services Management - Participe au recrutement des personnels - Management de son équipe de vente - Formation de l'équipe de vente (produits, services, accueil, sécurité, argumentaire, etc..) Gestion - Analyse et suivi des indicateurs commerciaux et financiers de résultats du point de vente - Suivi des réalisations de chiffre d'affaires, marges et charges au regard des budgets établis - Reporting des informations à l'enseigne et au responsable des opérations Qualité - Traitement des litiges clients - Contrôle du niveau de tenue qualitatif du point de vente - Mise en place de tous les éléments destinés à améliorer le service rendu à la clientèle - Suivi de la maintenance des équipements du point de vente - Contrôle et participation à l'entretien du point de vente - Surveillance des installations de sécurité et mise en place des équipements de sécurité et de lutte contre les risques d'incendie - Garant du respect des règles d'hygiène et de sécurité Savoir-être : - Être accueillant et disponible - Être commerçant - Être autonome - Bon relationnel - Savoir développer l'esprit d'équipe - Savoir communiquer Savoir-faire : - Connaitre les règles en rapport avec l'hygiène et la sécurité des produits - Connaitre les techniques de vente /!\ EXPERIENCE CARREFOUR EXIGEE
Notre client Leader International de l'Energie Nucléaire recherche un soudeur H/F Vos missions : - Assemblage / Montage de composants - Soudage de ces composants - Validation de la conformité du produit fabriqué - Soudure TIG - Lire et analyser les plans de fabrication et les cahiers de soudage rigueur, concentration, esprit d'équipe, respect des règles de sûreté & sécurité. Orientation client et attention forte à la qualité produits. - Marche postée (3x8) - Travail en espace confinés - Travail sédentaire : pas de déplacements à prévoir
Le poste : L'agence PROMAN de Chalon-sur-Saône recrute : un aide maçon F/H Vos missions sont les suivantes : Aide sur le chantier Chargement et déchargement du matériel Travaux en maçonnerie et béton armé. Profil recherché : Expérience exigée en maçonnerie. Chantiers locaux aux alentours de Chalon sur Saône. Postuler à l'annonce nous reviendrons vers vous rapidement. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Localisation : Interventions sur les sites de Saint-Marcel, Chalon-sur-Saône, Le Creusot (71) Contrat : CDI de chantier (CDI-C) - 35h/semaine Horaires : Du lundi au vendredi, horaires de journée Durée : Mission initiale de 1 mois, renouvelable (possibilité d'embauche après quelques mois auprès du client si collaboration efficace et efficiente) Prise de poste : Dès que possible Missions principales En tant que technicien informatique de proximité, vous interviendrez dans le cadre des activités RUN, en assurant le bon fonctionnement quotidien des équipements et services informatiques pour les utilisateurs finaux. Vos missions incluront : Assurer le support de proximité de niveau 1 et 2 (poste de travail, imprimantes, réseaux locaux, téléphonie, etc.). Diagnostiquer, analyser et résoudre les incidents techniques (matériels et logiciels). Accompagner les utilisateurs dans l'usage des outils bureautiques (Windows, Outlook, Teams, suite Office 365, etc.). Effectuer les installations, configurations, et maintenances des postes de travail (déploiements, remplacements, mises à jour...). Gérer les demandes et incidents via un outil de ticketing ITSM Assurer le relais avec les équipes techniques (réseau, systèmes, sécurité) si nécessaire. Participer au suivi des équipements (gestion de parc, inventaires, retours SAV). Compétences requises Techniques : Maîtrise des environnements Windows 10/11 et outils Office 365. Connaissances en réseaux locaux, VPN, Active Directory (création/modification comptes utilisateurs). Connaissance des outils ITSM de gestion de tickets. Notions en support mobilité (smartphones, tablettes, MDM...). Comportementales : Bon relationnel, sens du service et capacité à travailler en autonomie. Réactivité, rigueur, méthode et capacité à prioriser les demandes. Permis B requis (interventions multisites).
Entreprise de services du numérique à taille humaine, créée en 2006, nous connaissons une croissance continue depuis de nombreuses années. Nous disposons d'agence physique à Evry-Courcouronnes mais répondons également aux sollicitations de nos clients pour leurs projets en Province.
Dans le respect des règles techniques, des consignes d'exploitation de conduite et des règles de sécurité, vous assurerez la préparation et la conduite en temps réel des réseaux HTA et des postes sources. Vous contribuerez à la réalimentation des clients et la sûreté du réseau électrique, au quotidien comme en cas d'évènements climatique. Dans ce cadre, vos principales missions consisteront à : - Assurer en temps réel la conduite du réseau HTA et des Postes Sources - Réaliser la préparation de chantiers programmés - Contribuer à l'optimisation du Contrat d'Accès au Réseau de Transport - Contribuer à l'amélioration de la qualité de fourniture - Suivre et mettre en œuvre les protocoles entre ENEDIS et RTE Un accompagnement et une formation (en horaire de journée) vous permettront de développer l'autonomie nécessaire avant l'entrée en service continu (3*8). Une prime d'intéressement avec abondement possible Avantages ENEDIS : - Prime d'installation et aide à l'emménagement possibles - Un dispositif de congés pour favoriser votre équilibre vie professionnelle / vie personnelle - Avantages en Nature Energie (électricité et gaz) - Enedis vous accompagne pour vous permettre d'évoluer dans votre carrière. Une expérience dans le domaine des Postes Sources, en exploitation, ou dans l'informatique, est un plus.
Pour notre restaurant traditionnel, nous recherchons pour début Septembre un(e) aide de cuisine (H/F). Vous ne travaillerez pas le dimanche toute la journée, lundi soir, mardi soir, mercredi soir et jeudi soir
L'Association SAUVEGARDE 71 recrute pour le Centre Éducatif Le Village un(e) TRAVAILLEUR SOCIAL (DE ES / DE ASS / ME, CESF). CDI TEMPS PLEIN 71100 LUX - Horaires modulés Vos missions : - Être à la charge du quotidien et de l'accompagnement éducatif d'adolescents, garçons et filles, placés par décisions judiciaires et administratives - Assurer la référence éducative de plusieurs jeunes accueillis selon le projet d'établissement et les outils mis en place - Être en lien avec les professionnels externes qui accompagne le jeune - Être en mesure d'élaborer une étude des besoins du jeune et de réaliser un bilan de son accueil, de rédiger les écrits professionnels et de participer activement à l'élaboration du DIPEC et du PPE. - Peut être amené(e) à assister aux audiences pour y soutenir le projet proposé par l'équipe éducative - Animer des activités avec les jeunes - Mettre en œuvre le projet individuel du jeune - Évaluer tout au long de la notion de danger au regard de l'article 375 CC - Participer à la rédaction des rapports d'échéance à l'attention du J.E - Participer aux réflexions et aux réunions transversales - Participer aux synthèses organisées par le Centre éducatif ou par des partenaires. Profil recherché / Aptitudes requises: - Titulaire d'un DE ES, DE ASS ou DE ME ou DE CESF. - Posséder des compétences confirmées en matière d'accompagnement éducatif et social. - Posséder les compétences rédactionnelles pour la rédaction d'écrits professionnels. - Avoir une connaissance sur les compétences psycho-sociales - Avoir la capacité à travailler en équipe et en partenariat. Merci d'adresser votre candidature: Lettre de motivation et CV avant le 12 juin 2025. La commission de recrutement se tiendra le mercredi 18 juin 2025. Madame La Directrice du Centre Éducatif Le Village 9 rue Raymond Balay 71100 LUX ou par mail : levillage@sauvegarde71.fr
Vos Missions : Réceptionner et décharger l'ensemble des marchandises et contenants pour les flux Préparer, charger et expédier l'ensemble des marchandises à destination de Thonon (E.g. Palettes vides, retours clients, déchets, produits finis) Ranger physiquement les marchandises à leur emplacement de stockage prévu en réalisant les mouvements informatiques associés Effectuer les réapprovisionnements nécessaires dans les zones de picking Réaliser régulièrement des inventaires tournants (E.g. comptage, contrôle, validation, correction) Réaliser l'ensemble des tâches de manutention pour les flux internes en soutien aux différentes activités le nécessitant (E.g. Croisement/décroisement de palettes, mise à disposition de palettes, préparation de marchandises) Votre profil : Sens du terrain Rigueur Autonomie Flexibilité Fiabilité Orientation qualité et sécurité Vous êtes titulaire de l'habilitation CACES cat 1- 3 - 5 et idéalement du 6. A l'aise avec les outils informatiques, la connaissances de SAP est un atout. 1 an d'expérience minimum en tant que cariste.
L'agence PROMAN de Chalon-sur-Saône recrute un Chauffeur de bus H/F. Missions : Préparer le véhicule et planifier le parcours en anticipant les aléas Accueillir, assister et informer les élèves à bord Transporter élèves et équipe éducative en toute sécurité, y compris lors des sorties pédagogiques Gérer les incidents de parcours Adopter une conduite économique et responsable Profil recherché : Vous justifiez d'une expérience dans la conduite de transport en commun. N'hésitez plus, postulez dès maintenant. Nous vous contacterons rapidement. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
L'agence Adecco de Mâcon, recherche pour son client spécialisé dans l'entretien des espaces verts, un ouvrier paysagiste H/F. Au sein d'une équipe dynamique, vous serez amené à intervenir à la fois en création et en entretien. En Création, vos missions seront: - La préparation des sols, bêchage, terrassement, drainage, plantation et le désherbage - L'engazonnement, semi et/ou placage de gazon En entretien, vous serez amené à: - Tailler les arbustes et les haies - Débroussailler - Tondre - Evacuer et recycler les déchets verts - Ramasser les feuilles Dans le cadre de cette mission le permis B est indispensable afin de conduire le véhicule de la société pour les trajets professionnels. Si vous correspondez au profil recherché, nous pouvons vous proposer une mission en intérim de plusieurs mois. Justement au sujet du profil recherché, nous devons valider ensemble quelques critères indispensables avant de postuler: - Etre diplômé dans le domaine des espaces verts (CAP/BEP) serait un plus ! - Pouvoir justifier d'une première expérience dans le domaine des espaces verts - Maîtriser parfaitement l'utilisation des machines outils, (tracteur tondeuse, tondeuse traditionnelle, taille haie, débroussailleur) Concernant le savoir être, nous attendons du candidat un sens développé du travail en équipe et du travail bien fait. Ces critères indispensables sont validés? donc n'hésitez pas postulez c'est le moment!!
L'agence PROMAN de Chalon-sur-Saône recrute : un technicien atelier mécanique H/F Vos missions sont les suivantes : Mécanique PL/SPL Electronique Vidange Changement de moteur, courroie... Dépannage routier Astreinte soir et week end Profil recherché : Titulaire au minimum d'un CAP mécanique: automobile ou agricole, vous justifiez d'une expérience dans ce domaine Vous avez envie de vous former à la mécanique PL et SPL et vous avez envie de vous investir sur le long terme? Alors n'hésitez plus. Postuler à l'annonce nous reviendrons vers vous rapidement. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Nous recherchons un(e) Référent(e) technique qui sera le/la responsable de notre micro-crèche. Au sein d'une micro-crèche de 12 enfants, vous assurez la garde d'enfants de 10 semaines à 6 ans. Vous êtes responsable technique et géré(e) une équipe de 4 professionnels de la petite enfance, vous travaillerez en collaboration avec la gestionnaire de crèche. Vous proposerez, co-créerez et mettrez en place les projets éducatifs. Votre rôle étant avant tout d'accompagner l'équipe éducative, le développement des enfants en assurant leur bien-être, leur confort et leur sécurité, nous recherchons une personne qui partage nos valeurs de bienveillance et qui soit sensible à l'écoute active. Profil recherché : - Vous disposez obligatoirement un Diplôme d'État d'Éducateur de Jeunes Enfants, ou Puériculteur(trice), Infirmier(e) Puériculteur(trice), ou Auxiliaire de puériculture avec 3 ans d'expérience sur un poste de direction. - Vous avez de grandes qualités relationnelles : être à l'écoute, patience, disponibilité et adaptation. - Vous possédez un sens aigu des responsabilités et du travail en équipe. Vous travaillerez du lundi au vendredi. Mutuelle prise en charge à 100% par l'entreprise. Rémunération : à négocier selon compétences et expérience.
L'agence PROMAN de Chalon-sur-Saône recrute : un manutentionnaire avec CACES F/H Vos missions sont les suivantes : - arrimages, manutention des pièces de grandes dimensions ou d'équipements - Manipulation des élingues. Profil recherché : Titulaire du CACES 2/3/4 + Visite Médicale à jour , vous justifiez d'une expérience sur ce poste. Vous avez idéalement la formation élingage. Informations sur le poste : contrat intérim du 01/07/2025 au 30/09/2025 Horaires en 4x8. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
IFP'Alternance est le CFA du groupe IFPA. Présent en Bourgogne Franche Comté, il vous accompagne dans vos acquisitions de compétences du niveau 3 à 5 ( CAP à bac + 2) dans le secteur du commerce, vente et relation client. Nous vous proposons une offre sur mesure avec des entrées et sorties permanentes et un accompagnement socio-pédagogique individualisé tout au long de votre parcours. Nous vous aidons à rechercher une entreprise, et à présenter votre candidature à nos enseignes partenaires. Nos équipes vous accueillent du lundi au vendredi de 8h à 17h pour vous conseiller sur vos projets de formation. Poste : Vous souhaitez obtenir un BTS dans le secteur du commerce? IFP'ALTERNANCE, organisme de formation, recrute pour un magasin de grande distribution alimantaire, un alternant, pour préparer un BTS MCO H/F en alternance sur 24 mois sur le campus de Chalon Saône. En entreprise et en formation, vous apprendrez à: - Encadrer des équipes - Gérer et développer la relation avec la clientèle ainsi que l'offre de services et de produits. - Développer l'activité d'une unité commerciale - Maîtriser les étapes successives du processus commercial Volume : 35 heures hebdomadaire Rythme de l'alternance : 2 journées par semaine en centre et le reste du temps en entreprise Salaire minimum de : 27% à 100 % du SMIC selon âge Avantages : Aucun frais d'inscription, aide au permis de conduire, carte d'étudiant, etc. Profil : Étudiant(e) préparant un BTS en commerce, vente et management Intérêt marqué pour le management et la relation client Rigueur, organisation et esprit d'équipe Bonnes compétences en communication et en service client Motivé(e) à apprendre et à se développer dans un environnement dynamique
La Résidence Autonomie Hubiliac recherche des remplaçant(e)s pour le poste d'Agent(e) Polyvalent(e) de Journée (H/F). Conditions Générales : remplacements ponctuels des agents titulaires à partir du 30 mai 2025. Horaires : 06h15/17h15 ou 10h/21h avec une pause méridienne de 1h00. Missions principales : assistance et lien social aux personnes âgées, entretien des locaux, service à table. Savoir être : avoir l'esprit d'équipe, être rigoureux(se), méthodique et organisé(e), savoir faire preuve d'empathie. Savoir : respecter les règles d'hygiène, savoir gérer les problèmes, savoir intervenir en cas d'urgence, connaissance de la gérontologie. Possibilités d'envoyer CV et lettre de motivations à l'adresse suivante : residencehubiliac@saintmarcel.com Renseignements au : 03-85-42-78-88
Chez MAISON ET SERVICES Chalon sur Saône, la proximité fait partie de notre ADN, nos intervenant(e)s ménage / repassage (H/F) effectuent des prestations proches de leur domicile (périmètre d'interventions contrats hebdo inférieurs à 20 km hors remplacements). Travailler chez MAISON ET SERVICES signifie être intégré, formé et accompagné au quotidien. - Emploi en CDI - Temps partiel évolutif - Travail en journée, du lundi au vendredi - Pas de travail le week-end, ni les jours fériés Vous êtes à la recherche d'un emploi proche de chez vous et vous souhaitez rejoindre notre famille d'expert(e)s ? Rejoignez nous.
Poste ASH pôle hôtelier. L'EHPAD intercommunal à Sennecey le Grand et Saint Ambreuil dispose de deux sites d'hébergement, l'un situé sur la commune de SENNECEY LE GRAND (75 lits dont une unité protégée 10 de lits qui accueille les personnes désorientées, Alzheimer ou apparentées), l'autre situé sur la commune de SAINT AMBREUIL (61 lits). Vous serez chargé principalement : - Gestion des stocks alimentaires, - Préparation et service du petit déjeuner, déjeuners, goûter, diner et accompagnement des résidents. - Nettoyage des matériels et surfaces (office et salle de restauration) - Respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire (température, désinfection.) Nous recherchons dès maintenant des personnes disponibles pour intégrer notre équipe. Vous possédez des qualités humaines indéniables et un réel esprit d'équipe, ce poste est fait pour vous. Possibilité de remplacement courte durée Type d'emploi : CDD temps plein Salaire brut : 2235€ à 2380€ par mois selon expérience. Horaires :7h00 - 14h30 ou 13h - 20h30 Avantages :RTT
L'Etablissement Public de Santé Mentale de Saône et Loire recherche une Infirmier en Pratique Avancée H/F Post-Urgences et Psychiatrie de Liaison au CHWM. Objectifs: Réorganiser le temps médical : -L'activité assurée par l'IPA permet de recentrer le temps médical sur les activités cliniques complexes, d'urgence et de coordination. Ainsi elle permet de : -Désengorger les consultations médicales, en assurant le suivi de patients stabilisés ou en voie de stabilisation -Assurer la continuité des soins en facilitant le renouvellement et l'ajustement des traitements Améliorer les parcours de soins : -Assurer un suivi plus rapproché du patient entre les consultations médicales, -Réduire les délais d'attente et améliorer l'accessibilité aux soins -Assurer la coordination avec la médecine de ville, dans le cadre d'un travail en réseau -Favoriser l'articulation des parcours complexes, dans le cadre d'une prise en charge holistique de suivi des maladies chroniques et des comorbidités -Améliorer la qualité des soins Activités cliniques principales (0.8 ETP pôle prévention et soins ambulatoire): Suivi post urgences -Suivi dans l'attente d'un relai auprès d'une structure adaptée ou d'un relai auprès d'un professionnel (psychiatre libéral, médecin généraliste, structures médico-sociales.) -Suivi à court terme pour consolidation après consultation ponctuelle aux urgences Psychiatrie de liaison : -Primo évaluation de patients hospitalisés en service MCO pour lesquels un avis psychiatrique est demandé. -Réévaluation du suivi -Coordination du parcours de soin et orientation en lien avec les différents acteurs de soins -Identification des comorbidités somatiques potentielles et travail en relai avec les professionnels de soin somatique -Renouvellement de prescriptions, prescription d'examens biologiques et radiologiques et réalisation d'actes techniques dans le cadre du suivi d'un patient dans son domaine d'intervention -Evaluer l'observance, l'efficacité et les effets indésirables des traitements et des techniques thérapeutiques non médicamenteuses. Identifier les effets secondaires des traitements médicamenteux ; -Analyser la pertinence de renouvellement ou adaptation de posologie des traitements. Réajuster le cas échéant ; -Prescrire les examens pour la surveillance des effets des traitements dans le cadre des recommandations ainsi que les examens complémentaires en fonction de la pathologie et de la situation ; -Renseigner les dossiers ou contribuer à l'établissement de formulaires ouvrant droit à des prestations sociales ou médico-sociales Activités Paracliniques (0.2 ETP Pôle coordination de la politique de soins et de la qualité): -Actions d'évaluation et d'amélioration des pratiques professionnelles -Recherche, analyse et production de données professionnelles et scientifiques -Contribution à la mise en œuvre de projets de recherche paramédicaux -Enseignement, formation -Veille professionnelle -Raisonnement clinique -Analyse de pratique -Organisation de colloques -Rédaction d'articles Horaires : Amplitude de 8h30 à 17h00 en fonction de l'activité (du lundi au vendredi) Conditions matérielles : -Etre titulaire du Permis B -Résidence administrative: CHALON SUR SAONE -Mise à disposition d'un véhicule lors des déplacements inhérents au poste Formation et/ou qualification : -Permis de conduire -Diplôme d'Infirmière de Pratique Avancée mention psychiatrie et santé mentale -Justifier de trois années minimum d'exercice en équivalent temps plein de la profession d'infirmier ; -Etre enregistré auprès du conseil départemental ou interdépartemental de l'ordre des infirmiers de sa résidence professionnelle ;
L'Etablissement Public de Santé Mentale de Saône et Loire a pour mission la prise en charge des troubles de santé mentale. Il met à disposition de la population des services et des équipements de prévention, de diagnostic, de soin et de suivi pour les adultes et les enfants.
Nous sommes à la recherche de notre futur Employé Responsable pour intégrer nos équipes de l'Arche Cafeteria et de La Croissanterie Vos missions principales : Animer et superviser les équipes des 2 points de vente Piloter l'activité opérationnelle pour faire vivre au client une expérience immersive. Animer les ventes et les challenges Veiller au respect des règles d'hygiène et de sécurité (HACCP) Autres missions : Participer aux tâches administratives du site (Commandes, gestion de la main d'oeuvre, flux financiers...) Avantages : Des formations à chaque étape de votre parcours Des opportunités d'évolution et de mobilité Un repas fourni chaque jour travaillé Des majorations pour le travail à partir de 19h, les coupures et les dimanches Un CSE actif Tu as un esprit d'équipe et tu aimes relever des challenges Tu te sens à l'aise pour gérer une équipe et participer à la gestion des points de vente Une expérience en management et/ou en restauration est un plus
Société de nettoyage recherche agent polyvalent pour nettoyage d'une concession dans la zone industrielle de Sevrey. Vous effectuez le nettoyage des bureaux ainsi que de l'espace concession. Idéal complément de salaire, Vous travaillez le Mardi et Jeudi de 5 à 8h30. Prise de poste rapidement
Vous serez chargé(e) du toilettage des chiens, chats mais aussi lapins : - brossage, démêlage, lavage - coupe tondeuse et ciseaux - épilation à la pince à épiler pour certaines races - coupage des ongles-griffes Vous serez également chargé(e) de faire : - de la vente en magasin (alimentation et accessoires) - l'encaissement - nettoyage et entretien du magasin et des accessoires (matériel, serviettes, ...) Vous serez en autonomie sur la gestion du magasin donc vous serez amené(e) à faire la fermeture du magasin. Travail le samedi Votre profil: - vous avez une formation de toiletteur(se)
Pour le restaurant de qualité de notre camping 5***** avec clientèle internationale, nous recherchons une personne dynamique, souriante avec un bon relationnel client; un bon niveau d'anglais serait un plus. Vous intégrez une équipe de 5 personnes durant l'été. Prise de commande et service à table, préparation et service des boissons, préparation et service des desserts, plonge, redresser tables, polyvalence. Service du soir uniquement CDD saisonnier du 05/07 au 31/08/2025, 26h00 hebdomadaires, service le soir uniquement, 1 jour de repos par semaine Salaire selon expérience, très bons pourboires
Vous êtes un paysagiste confirmé et vous avez une appétence pour la vente ! Devenez le visage de Lantana Paysage à Chalon Sur Saône ! Nous vous offrons : Un secteur en pleine croissance L'opportunité de devenir le référent paysage de votre secteur Un environnement de travail stimulant au sein d'une équipe dynamique Une formation continue pour développer vos compétences Votre mission : En qualité de véritable ambassadeur de Lantana Paysage : Vous pilotez votre activité commerciale en totale autonomie et avez en charge le secteur Chalonnais Accompagné, objectivé, et avec un fort esprit d'équipe, vous devenez l'expert du paysage de votre secteur. Vous assurez les rendez-vous prospects fournis par l'entreprise. Vous êtes l'interlocuteur privilégié du client tout au long du projet jusqu'à la facturation. Vous proposez des solutions créatives et durables qui répondent aux besoins et attentes de vos clients Vous réalisez les relevés métriques et topographique sur place. Vous travaillez en étroite collaboration avec notre infographiste pour établir les plans 2D/ 3D Vous participez aux nombreuses formations techniques et commerciales proposées par l'entreprise
Depuis plus de 30 ans, Lantana paysage est une entreprise innovante, dans le domaine de l'aménagement extérieur et de son entretien. Nous intervenons sur tous les aspects des espaces verts : Du portail, à la terrasse (bois, pierre naturelle, béton, imitation bois ), en passant par la clôture, l'allée (pavés, béton décor, enrobé, émulsion, béton désactivé, stabilisateur de graviers ), le jardin, l'arrosage raisonné, les bassins, l'éclairage basse consommation, ...
* Accueil et accompagnement des enfants et les jeunes dans leurs projets: - Accueille, informe et anime des groupes d'enfants et de jeunes - Favorise l'émergence de projets d'animation et d'information à destination des enfants et des jeunes en s'appuyant sur leurs demandes et en recherchant leur implication. - Implique les enfants et les jeunes dans la construction des activités et la programmation l'accueil de loisirs - Accompagne les enfants et les jeunes dans la réalisation de leurs projets (méthodologie, recherche de subventions, gestion budgétaire, etc...). - Assure la sécurité affective, morale et physique des enfants et de jeunes * Proposition et conduite des activités dans le cadre du projet pédagogique de la DEJF: - Elabore, met en œuvre et développe des programmes d'activités et des actions pédagogiques : préparer les temps d'animation, répertorier les matériels et matériaux nécessaires à l'activité, bâtir des séances et supports d'animation. - Organise et pilote des activités d'animation et de loisirs dans le cadre du projet pédagogique : constituer des groupes, lancer et suivre les activités, respecter le déroulement de la séance, veiller à la bonne utilisation du matériel, réguler les échanges et les comportements. - Encadre les sorties, mini camps et séjours. - Construit et anime des projets d'animation dans le cadre d'interventions scolaires en lien avec les enseignants - Applique la règlementation en vigueur (ACM, sanitaire...) * Participation à la gestion et contribution au développement des accueils: - Gère le matériel et informe le directeur des ACM du niveau des stocks - Participe activement à la logistique qui incombe à l'organisation des ACM (courses, nettoyage des véhicules, inventaires, rangement...) - Assure les pointages des enfants sur les différents temps. - Participe à la conception des projets pédagogiques. Profils recherchés Connaissances * Développement psycho moteur et affectif de l'enfant et du jeune * Fonctionnement des groupes * Conduite de projet d'activité et d'animation * Connaissance de la réglementation des structures d'accueils de mineurs SAVOIR-FAIRE * Travail en équipe * Anticiper * Rendre compte * Proposer * Pédagogie de la conduite de groupe SAVOIR ÊTRE * Sens du service public * Discrétion, devoir de réserve * Communiquer, écouter, observer * Développer des attitudes empathiques * Inventer, innover * Rigueur et diplomatie * Ponctualité * Disponibilité * BAFA ou équivalent de diplôme dans le domaine de l'animation Plusieurs types de contrat sont à pourvoir: - 1 CDD de 35h hebdomadaire sur 1 an - 1 CDD de 35h hebdomadaire sur 6 mois - 2 CDD de 18h hebdomadaire sur 1 an - 6 CDD de 10h hebdomadaire sur 1 an - 1 CDD de 30h hebdomadaire sur 1 an
Missions / conditions d'exercice Conseiller et accompagner les services - Accompagner les services opérationnels dans la définition de leurs besoins, l'élaboration des pièces techniques, pendant la phase d'analyse des offres et le suivi de l'exécution des marchés, - Élaborer et rédiger les marchés publics : rédiger les pièces contractuelles et administratives et les avis de publicité, assurer la mise en ligne des documents de consultation, - Suivre les procédures : planifier les procédures, organiser et participer aux réunions des commissions MAPA et d'appels d'offres, rédiger les courriers de rejet, attribution et notification, transmettre les dossiers au contrôle de légalité, - Assurer le suivi de tous les actes postérieurs à la notification des marchés, - Rédiger les procédures et référentiels (guides, outils, modèles types) et assurer une veille juridique Proposer des stratégies d'achats et les piloter - Réaliser une cartographie des achats de la Ville dans chaque service gestionnaire et de façon transversale : analyse des facteurs de risques et de l'opportunité des achats des services au regard des politiques publiques, du cadre règlementaire et de la situation financière et budgétaire de la commune. A l'issue, proposer une stratégie, un plan d'action et des outils opérationnels permettant d'optimiser la dépense publique au regard du cadre budgétaire, financier et des normes de qualité comptable. - Être le pilote et le garant de l'appropriation et de la mise en œuvre de cette stratégie par les services opérationnels, - Rechercher et échanger sur les pratiques d'achats avec d'autres collectivités, - Effectuer une prospection des produits ou prestations adaptés aux besoins Gérer les dossiers de subventions (mission complémentaire) - Rechercher les subventions mobilisables pour les projets - Monter les dossiers de demande de subventions et être l'interlocuteur des financeurs - Rédiger les délibérations relatives aux plans de financement des projets - Suivre les dossiers de subventions et demander les acomptes/avances et les soldes. Profils recherchés Titulaire d'un diplôme niveau BAC + 2 ou équivalent - Formation en droit public et marchés publics Expérience confirmée en tant que juriste ou acheteur Savoirs (connaissances théoriques nécessaires) - Législation des marchés publics et modalités d'application - Procédure et passation des marchés publics - Pratique de la négociation et techniques d'achat - Sources et règles des financements publics
Missions / conditions d'exercice Participation à la mise en œuvre des orientations stratégiques en matière d'enfance: - S'informer des évolutions et des enjeux sociétaux, de l'évolution des modèles familiaux et des questions autour de l'enfance. - Emettre des propositions d'adaptation du service. - Mettre en œuvre sur le terrain et participe à l'évaluation des actions enfance de la structure ( projet social) et du Projet éducatif Municipal (PEM) Définition, mise en œuvre et évaluation en lien avec le directeur.trice adjoint.e et les équipes les projets pédagogiques des temps d'accueils à partir des objectifs du PEM - Organiser le fonctionnement et diriger l'ALSH péri et extra-scolaire dans le cadre fixé par la DDCS - Etre garant de l'emploi du temps des agents d'animation - Assurer un lien direct avec les agents d'accueil sur la gestion des inscriptions (suivi des modifications, vérification des pointages...) - Organiser les projets et les programmes d'activités et préparer le contenu des plaquettes de communication dans le cadre de la procédure de validation Suivi et évaluation des projets sur les accueils: - Piloter les projets pédagogiques en lien avec les objectifs éducatifs - Assurer la mise en oeuvre et l'évaluation des projets d'animation Participation à la définition des besoins financiers, matériels et humains pour les différents temps d'accueil: - Participer à l'évaluation des besoins financiers et matériels dans le cadre de la préparation budgétaire - Participer à la préparation des rapports d'activités et des statistiques - Participer à l'analyse de l'évolution des besoins du public - Relever et informer la hiérarchie de tout incident et anomalie repérée Animation et gestion des équipes sur les temps d'accueil dont il.elle a la responsabilité (animateurs permanents et saisonniers) de manière fonctionnelle: - Associer les animateurs à la conduite de projets des accueils - Contribuer à l'évaluation des objectifs annuels et missions des animateurs permanents et saisonniers (consultation pour avis) - Assurer l'encadrement technique et pédagogique des animateurs en les accompagnant dans leurs pratiques professionnelles - Contribuer à l'innovation pédagogique - Contribuer au recensement des besoins de formation des agents et à l'enrichissement et au développement de leurs compétences - Organiser le planning de travail des agents sur les temps d'accueil (répartition) Accueil des familles et des enfants: - Organiser l'accueil des familles et des enfants en référence aux projets éducatifs et pédagogiques - Etre garant de la qualité de l'accueil des enfants et de leur famille - Informer les familles du fonctionnement des accueils enfance - Associer les familles, les enfants à la vie des accueils Mise en œuvre et contrôle des procédures administratives légales et sanitaires - Mettre en œuvre et contrôler les règles d'hygiène et de sécurité - Veiller au respect de la réglementation en vigueur concernant l'accueil des mineurs - Exercer une veille active sur le bien-être des enfants et jouer un rôle de veille sociale en direction des familles - Assurer la déclaration des fiches complémentaires (TAM GAM) - Respecter et faire respecter les procédures existantes en interne Encadrement d'activités: - Encadrer ponctuellement les activités des différents temps d'accueil en cas de besoin. Profil - formation - expérience * BPJEPS LTP ou CCDACM (ou équivalent) exigé * Expérience en direction d'ACM
Le poste : L'agence PROMAN de Chalon-sur-Saône recrute : un assistant administratif et comptable F/H Vos missions sont les suivantes : Tâches administratives diverses : mails, courriers, envoi devis, pointage facturation... Tâches comptables : rapprochement bancaire, relance facture impayée... Profil recherché : Issu(e) au minimum d'un BAC en administratif et comptable vous justifiez d 'une expérience en comptabilité idéalement dans le domaine du batiment ? Vous êtes à l'aise sur l'outil informatique notamment sur le logiciel SAGE? Alors n'hésitez plus. Postuler à l'annonce nous reviendrons vers vous. Contrat en intérim longue durée (6 mois) et à temps complet du lundi au vendredi. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Dans le cadre du remplacement des congés d'été, nous recrutons 2 ambulancier(ère)s pour les mois de juillet et août. Postes à temps plein, à pourvoir pour la période estivale. Missions : Assurer le transport sanitaire de patients dans le respect des protocoles en vigueur Participer à la prise en charge et à l'accompagnement des patients Veiller à l'entretien du véhicule et au bon fonctionnement du matériel embarqué Profil recherché : Permis de conduire obtenu hors période probatoire (obligatoire) Attestation préfectorale d'aptitude à la conduite d'ambulance exigée Diplôme de secourisme (AFGSU 2, PSC1, PSE1 ou équivalent) Sens du contact, rigueur, ponctualité et esprit d'équipe
Notre micro-crèche de Saint Rémy recherche son/sa futur(e) assistant(e) d'accueil petite enfance pour compléter son équipe. Implantée depuis plus de 8 ans sur la commune, nous accueillons maximum 12 enfants en inter-âges entre 7h30 et 18h30 du lundi au vendredi. Prise de poste : 25/08/2025 Type de contrat : CDI - temps partiel environ 20 heures, nombre de jours de travail à définir Vos missions : - Assurer l'accueil quotidien des enfants dans le respect de notre projet d'établissement et de notre règlement de fonctionnement - Concevoir et mettre en œuvre des activités éducatives adaptées aux besoins et aux âges des enfants - Collaborer avec l'équipe dans le cadre de la réflexion pédagogique. - Observer et suivre le développement des enfants, en établissant un lien de confiance avec chaque enfant et ses parents. - Respecter les règles d'hygiène et de sécurité tout en s'assurant du bien-être et de l'épanouissement des enfants. Profil recherché : - Diplômé(e) CAP AEPE avec expérience de 2 ans minimum auprès des 0-6 ans (obligatoire pour assurer des ouvertures et fermetures seul(e) - DE auxiliaire de puériculture- débutant accepté. - Qualités relationnelles, sens de l'écoute et esprit d'équipe - Capacité à travailler en autonomie tout en respectant les protocoles et les valeurs de l'établissement et de l'équipe
Adecco Chalon recherche pour l'un de ses clients basé à St Marcel des Usineurs H/F en CDI Vos missions : - Réaliser les chantiers pour installer les pièces sur la machine - Prendre les origines pièce et monter les outils de coupe - Conduire les machines de Fraisage - Réaliser les vérifications dimensionnelles lors de l'usinage : autocontrôles, contrôles-croisés et double-contrôles pour assurer la conformité de la pièce - Suivre et valider les opérations de la fiche suiveuse et de la FIU - Remplir les relevés de la FIU (centrage, dimensionnel, check-list.) - Optimiser les paramètres de coupe, les procédés d'usinage (Retour d'expérience) - Respecter les rituels et standards de son activité - Respecter les règles et les consignes de sécurité adaptées à l'environnement de travail. Qualité - Sûreté : - Utiliser des moyens de contrôle étalonnés pour les vérifications dimensionnelles - Comprendre et appliquer les fiches suiveuses, les plans, les fiches d'instructions d'usinage - Appliquer les procédures citées dans la fiche suiveuse - Veiller à vérifier toutes opérations définies et signer les documents selon les procédures appelées à l'opération visée. . . Profil De formation de niveau CAP, Bac technologique ou professionnel dans le domaine de l'usinage. Vous avez plusieurs années en fraisage à commande numérique notamment sur CN Siemens.
Auxiliaire de vie, vivez pleinement votre vocation ! Vivez chaque jour comme une opportunité de faire la différence dans la vie des autres. #bienvieillirensemble Nous recrutons un(e) auxiliaire de vie sociale H/F en CDD à CHATENOY EN BRESSE (71) . Chez Ages & Vie, plus de 1300 femmes et hommes œuvrent chaque jour pour le Bien vieillir ensemble. Au cœur de 300 maisons partagées, des lieux de vie pensés pour que les colocataires se sentent chez eux, nous nous engageons à leurs côtés, pour instaurer des liens de proximité, entretenir des relations de confiance tout en respectant un cadre spécifique et évolutif de comportements professionnels, qui participe à faire de notre approche, une singularité unique dans notre métier. Cela a aussi du sens pour vous ? Alors, vous êtes au bon endroit au bon moment ! Révélez le meilleur de vous-même ! Au sein d'une équipe de 6 auxiliaires de vie dont 2 maîtresses de maison, et, ce, en proximité avec Mme MARQUET BERLY Sandrine, manager du réseau, vous participez activement au quotidien de la maison partagée de CHATENOY EN BRESSE et créez toutes les conditions pour que les personnes âgées se sentent bien chez elles. Vos missions : Accompagner les colocataires dans les actes de la vie quotidienne et selon leurs besoins : aide au lever/ au coucher, aide à la toilette, préparation de repas frais, entretien du linge et des espaces de vie, réalisation des courses... Créer un environnement chaleureux et sécurisé. Jouer un rôle important dans le maintien de l'autonomie et du lien social des colocataires : ateliers créatifs, animations, sorties, vie collective Collaborer en équipe pour assurer le bien-être des colocataires Assurer en roulement une présence du lundi au dimanche (travail un WE sur deux) et des astreintes nocturnes, avec local polyvalent mis à disposition. Pourquoi faire le choix du Bien vieillir ensemble ? Grandissez au sein d'une équipe passionnée, dans un lieu de travail fixe où chacun trouve sa place, bien entouré, bien accompagné en maison partagée. (Re)trouvez du sens en accompagnant chaque jour les colocataires. "Du lever au coucher, le quotidien a plus de saveur quand il est partagé." Développez vos compétences dans un environnement de travail où responsabilités et autonomie sont privilégiées, avec des parcours de formation adaptés et où les opportunités de carrière sont nombreuses.
Cob 71 - Transport de marchandises en lots palettes et ½ palettes (pas de messagerie) recherche des conducteurs PL (h/f) avec - FIMO et carte conducteur à jour Au-delà de votre expérience , nous sommes à la recherche d'une personne désireuse de s'investir dans son métier . Vous interviendrez sur des livraisons régionales: - Vous effectuez des livraisons et ramasses de marchandises "en lot et demi lot" (pas de messagerie) sur 71 et Rhône-Alpes uniquement zones de fret (aéroport, plateforme logistique, port fluvial, etc.). - Véhiculé bâché. Avantages : - Heures supplémentaires payées à la lecture de carte (donc réelles).- - Pas de découchés - Contrat 39h, avec paiement des heures sup de 35 à 39h + au-delà. - Panier repas et prime. Départ du dépôt entre 6h et 8h et retour le soir entre 16h et 18h. A terme un camion vous sera attitré. Prise de poste des que possible.
Vos missions : aide à la personne en perte d'autonomie dans les actes de la vie quotidienne. Public accompagné : personnes âgées, en situation de handicap ou en perte d'autonomie ponctuelle. Votre mission : - Accompagnement et soins d'hygiène (toilettes) des personnes accompagnées Lieu d'intervention : St-Loup-de-Varennes et ses alentours (Chalon sur Saône, St Rémy, Varennes le Grand, etc.) Profil recherché : - Auxiliaire de Vie (diplômé ou avec expérience significative) CDI 130 heures mensuelles. 1 week-end sur 3 travaillé. (dimanche majoré à 40 %) Horaires sur planning - roulement des week-end et jours fériés donnés à l'année. Permis B et véhicule -Kilomètres indemnisés- (véhicule de service possible) Taux horaire : 13 euros de l'heure pour profil diplômé, sinon selon convention collective et expérience.
Aide à Domicile Période : A partir du 1er Septembre 2025 Nous recherchons un(e) aide à domicile. Vous jouerez un rôle essentiel dans le bien-être et l'autonomie des personnes que vous accompagnerez. Missions principales : - Veiller au bien-être des bénéficiaires en les aidant dans leurs activités quotidiennes. - Garantir un environnement sûr et agréable pour les personnes accompagnées. - Préparer les repas en tenant compte des besoins spécifiques des bénéficiaires. - Effectuer l'entretien du domicile afin de maintenir un cadre de vie propre et accueillant. - Offrir de la compagnie et stimuler les bénéficiaires par le biais d'activités adaptées. - Accompagner les bénéficiaires lors de leurs courses et autres sorties nécessaires. Conditions de travail : - Travail possible les week-ends et jours fériés, avec des horaires modulables. - Minimum de 15 heures de travail par semaine, réparties selon un planning prédéfini. - Salaire ajusté en fonction du diplôme et de l'expérience, avec une rémunération supplémentaire pour les kilomètres parcourus. Profil recherché : - Bon sens de l'organisation et capacité d'adaptation rapide. - Écoute active, empathie et bienveillance dans l'interaction avec les bénéficiaires. - Sens des priorités pour détecter les urgences et y répondre efficacement. Si vous êtes motivé(e) par cette mission et souhaitez contribuer au bien-être des personnes, n'hésitez pas à nous contacter.
Vos Missions : Préparer et charger les marchandises dans les transports selon les plans de chargement et de transport Réceptionner, décharger et ranger les marchandises et contenants tels que des palettes Réaliser régulièrement des inventaires tournants (E.g. comptage, contrôle, validation, correction) Réaliser l'ensemble des tâches de manutention pour les flux internes en soutien aux différentes activités le nécessitant (Eg. Croisement/décroisement de palettes, mise à disposition de palettes). Votre profil : Sens du terrain Rigueur Autonomie Flexibilité Fiabilité Orientation qualité et sécurité Vous êtes titulaire de l'habilitation CACES cat 1 - 3 - 5 A l'aise avec les outils informatiques, la connaissances de SAP est un atout. Expérience de 2 ans minimum en tant que cariste
Vous assurez la surveillance et la mise en sécurité des personnes et des biens. Vous garantissez les conditions de repos des résidents en tenant compte des consignes données par les équipes pluridisciplinaires afin d'assurer une fonction de relais jour-nuit, Vous contribuez à l'accompagnement, à l'aide individualisée aux personnes dans les actes de la vie quotidienne, à la réalisation de certains soins le cas échéant, Vous contribuez à la mise en œuvre des projets individuels personnalisés des bénéficiaires en veillant à leur confort, à leur bien-être, à leur apaisement et à la qualité de leur sommeil pendant la nuit. Vous garantissez un climat de confiance et de sécurité auprès des résidents par une présence empathique et bienveillante. Diplôme aide-soignant(e) exigé Connaissance du handicap et du secteur médico-social souhaitée Horaires: 21h30 - 7h30. Un week-end/2 travaillé.
Vous participerez activement au processus de transformation des métaux au sein d'une équipe dynamique. - Conduire et programmer des machines laser pour garantir une production efficace - Effectuer les réglages nécessaires pour optimiser le fonctionnement des équipements - Vérifier la qualité des pièces produites pour assurer le respect des normes de production Alors, voici ce qui vous attend : - Contrat: Intérim - Durée: 6/mois - Salaire: 13 euros/heure Rejoignez notre équipe et profitez des ces avantages: Nous vous offrons la possibilité de bénéficier de Fast TT, ainsi que d'autres avantages exclusifs, en rejoignant notre équipe intérimaire.
Vous cherchez un travail et vous ne savez pas trop par où commencer ? Pas de panique ! Au sein de notre agence Randstad, une équipe est là pour vous accompagner dans vos démarches. On s'occupe de trouver les offres qui correspondent à vos compétences et vos envies. Et en plus, on est super sympas ! Et chez Experts & Pros, on détecte les talents bruts pour les placer où ils vont rayonner.
Nous recherchons plusieurs intervenants pour assurer le ménage et le repassage du lundi au vendredi à SAINT MARCEL et ses alentours. Notre priorité est votre satisfaction, pour cela, O2 s'engage à vous proposer : - un emploi proche de chez vous - un planning adapté à vos disponibilités - des formations tout au long de votre carrière afin d'exercer des missions variées - des perspectives d'évolution professionnelle - des avantages sociaux : téléphone, frais de transport Vous devez pouvoir vous déplacer aux domiciles des clients s'ils ne sont pas desservis par les transports en commun
Vous avez envie d'être utile aux autres ? Surtout aux plus fragiles, personnes âgées ou en situation de handicap ? Développez vos compétences professionnelles et vos qualités relationnelles en devenant auxiliaire de vie chez O2. Chez O2, nous recherchons des candidats sérieux et motivés pour de nombreuses missions à ***St Marcel*** et dans ses environs. Selon vos goûts et vos capacités, vous pourrez choisir d'accompagner des personnes âgées ou handicapées, d'alléger leur quotidien et permettre leur maintien à domicile. Disponible à temps partiel, ainsi qu'un week-end sur TROIS, vous assisterez nos clients dans les actes essentiels de leur vie quotidienne et sociale : - Entretien du domicile - Courses, repas - Aide à la toilette, au lever/coucher - Loisirs, sorties Avec 360 agences en France et plus de 25 ans d'expérience, O2 est le numéro un des services à la personne en France. Engagés au quotidien, nous sommes convaincus que la qualité de l'environnement de travail de nos collaborateurs est essentielle pour leur permettre d'exprimer leurs talents. Parce que chacun mérite de l'attention, en rejoignant O2 vous bénéficierez : - grâce à l'étendue de notre réseau, d'un emploi proche de chez vous, - d'un planning adapté à vos disponibilités, - d'un téléphone mobile avec une ligne téléphone dédiée - de la prise en charge de vos frais de transport - d'une mutuelle pouvant couvrir l'ensemble de votre famille - Une voiture de service à disposition en roulement - de formations pour renforcer vos acquis et gagner en professionnalisme, - de perspectives d'évolution au sein du réseau O2. - Expériences et diplômes en rapport avec la fonction appréciés - Disponibilité et souplesse selon les besoins de nos clients - Mobilité : Vous devez pouvoir vous déplacer au domicile des clients non desservis par les transports en commun
Aide à Domicile (Remplacements Estivaux) Période : Du 1er juillet au 31 août 2025 Nous recherchons : Une aide à domicile pour assurer des remplacements durant la période estivale. Vous jouerez un rôle essentiel dans le bien-être et l'autonomie des personnes que vous accompagnerez. Missions principales : - Veiller au bien-être des bénéficiaires en les aidant dans leurs activités quotidiennes. - Garantir un environnement sûr et agréable pour les personnes accompagnées. - Préparer les repas en tenant compte des besoins spécifiques des bénéficiaires. - Effectuer l'entretien du domicile afin de maintenir un cadre de vie propre et accueillant. - Offrir de la compagnie et stimuler les bénéficiaires par le biais d'activités adaptées. - Accompagner les bénéficiaires lors de leurs courses et autres sorties nécessaires. Conditions de travail : - Travail possible les week-ends et jours fériés, avec des horaires modulables. - Minimum de 15 heures de travail par semaine, réparties selon un planning prédéfini. - Salaire ajusté en fonction du diplôme et de l'expérience, avec une rémunération supplémentaire pour les kilomètres parcourus. Profil recherché : - Bon sens de l'organisation et capacité d'adaptation rapide. - Écoute active, empathie et bienveillance dans l'interaction avec les bénéficiaires. - Sens des priorités pour détecter les urgences et y répondre efficacement. Si vous êtes motivé(e) par cette mission et souhaitez contribuer au bien-être des personnes, n'hésitez pas à nous contacter.
La société HUMANE SERVICES Ouroux sur Saône recherche un auxiliaire de vie (H/F). vos missions seront : -Aide à la toilette -Aide au lever ainsi qu'au coucher -Aide aux repas -Aide à l'entretien des tâches ménagères -Accompagnement en courses Expérience souhaitée. 1 Weekend sur 3 travaillé
Fonctions et activités principales : - Aider et accompagner par l'apprentissage, la suppléance, les personnes dépendantes dans les actes de la vie quotidienne (lever, toilette, habillage, repas.), à partir des axes du projet individuel personnalisé. - Coordonner l'accompagnement et la mise en œuvre des projets des résidants (référent), - Proposer des activités éducatives, d'animation et de loisirs - Assurer le bien-être, le confort et la sécurité des résidants - Evaluer les situations et intervenir selon les protocoles établis - Accompagner les résidents dans leurs relations avec leur environnement, leurs familles Conditions : - Diplôme aide-soignant(e) exigé - Connaissance du handicap et du secteur médico-social souhaitée - Permis B. Aptitudes : - Vous devez faire preuve d'organisation, de hiérarchisation des priorités, d'écoute, d'observation, d'anticipation, d'évaluation et d'objectivation, - Vous avez la capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire - Vous avez des capacités rédactionnelles Classement conventionnel : - Contrat à durée indéterminée - Convention Collective 66 - Annexe 10 + prime Ségur
L'établissement médicalisé ARC EN CIEL accueille des personnes adultes en situation de handicap dont la déficience principale est intellectuelle, le plus souvent associée à d autres déficiences secondaires (motrice, psychique, autisme, etc.) en hébergement permanent, temporaire, accueil de jour ou prestations à domicile. Rejoignez une équipe pluridisciplinaire dynamique au service du projet de vie des personnes accompagnées.
Sous l'autorité du chef de chantier, vous conduirez le camion qui vous sera attitré dans le respect des règles de sécurité, et ce dans des environnements variés. Vous serez être amené(e) à : - Aider les personnels à pied dans leurs tâches lorsque le camion est à l'arrêt - Assurer l'entretien courant et la propreté du camion - Réaliser les opérations d'attelage - Veiller au bon déroulement du chargement ou déchargement et s'assurer de sa conformité (poids et répartition de la charge) - Débâcher / rebâcher la benne du camion pour la réalisation d'enrobés - Remplir les documents administratifs : bordereau de livraison, rapport journalier, fiche d'intervention - Signaler toute défaillance de fonctionnement ou de conformité du camion Chez DBTP, le rôle du chauffeur ne se limite pas à la conduite d'un véhicule routier lourd. Titulaire du permis EC et de la FIMO ou FCO, vous êtes rigoureux, motivé(e), volontaire et vous avez l'esprit d'équipe. Vous maîtrisez les règles de sécurité et respecter le code de la route. Si vous souhaitez évoluer dans le monde du BTP sur un poste polyvalent qui ne se résume à rester en cabine, alors ce poste est fait pour vous.
Vous interviendrez auprès de personnes ayant des troubles cognitifs et vivant en colocation séniors de 8 places. Vous assurerez l'accompagnement aux gestes de la vie quotidienne selon les besoins de chacun (aide à la toilette, à l'habillage...), la préparation des repas et l'aide à la mise en place des activités préparées par la responsable de maison. Vous travaillerez de 08h à 20h 2 à 3 jours par semaine (dont 1 week-end sur 3).
PRÉSENTATION DE L'ASSOCIATION : En Saône et Loire, dans un environnement bienveillant, stimulant, notre association fondée sur des valeurs humaines cultive une atmosphère conviviale où chacun de ses membres trouve sa place. A travers une approche dynamique, nous favorisons l'inclusion, l'innovation et l'épanouissement personnel des collaborateurs. PRÉSENTATION DE LA STRUCTURE : Le Siège Social est avant tout au service des directeurs des établissements et de leurs équipes pluridisciplinaires. C'est un pôle ressource qui assure une assistance dans la mise en œuvre des projets d'établissements, de la démarche d'évaluation interne ou bien dans la mise en œuvre de systèmes d'informations. Il possède également une mission de contrôle et permet une centralisation de la paye, des ressources humaines, de la comptabilité. PROFIL RECHERCHÉ : - Titulaire d'un diplôme de niveau II en finance-gestion ; - Expérience de management d'une équipe appréciée; - Connaissance des spécificités liées à la gestion et aux finances des ESMS appréciée ; - Qualités relationnelles, d'autonomie, de travail en équipe, de rigueur, d'adaptation et de réactivité ; - Maitrise de l'outil informatique (Word, Excel, Logiciels Comptables, .) - Permis de conduire B valide ; MISSSIONS : Par délégation et sous l'autorité du Directeur Général, vous : - planifiez, coordonnez et assurez le contrôle de la gestion administrative et comptable des établissements et services gérés par l'ADFAAH, dans le respect des règles en vigueur qu'elles soient comptables, sociales et fiscales ainsi que des procédures ADFAAH ; - réalisez les documents de synthèse (comptes de résultats, bilan consolidé, cadre normalisé, rapports administratifs.) et aidez votre équipe selon les besoins ; - assurez l'organisation du contrôle de gestion budgétaire et financière de l'association ; - assurez la paie du siège social + charges (DSN) ; - assurez le suivi comptable des salaires et charges sociales ; - assurez le suivi des projets en cours ; - assurez une fonction d'encadrement hiérarchique du personnel comptable/paie du Siège Social (5 personnels); - assistez le Directeur Général pour toutes les questions administratives, comptables ou financières.
APF France handicap est une association reconnue d'utilité publique et un mouvement national de défense et de représentation des personnes en situation de handicap et de leurs familles. Le SAMSAH du Pôle APF Fh 71 recherche un(e) assistant(e) de service social. Poste à pourvoir : dès que possible Statut collectif : CCNT 51, CDD à temps partiel (80 %) - remplacement terme incertain Qualification requise : DE Assistant(e) de Service Social Débutant accepté ; Permis B indispensable Missions principales : - Contribuer à l'accompagnement social de personnes en situation de handicap physique selon leur projet personnalisé, au sein d'une équipe pluridisciplinaire et dans le cadre des valeurs et des missions décrites dans le projet de service - Participe à l'évaluation sociale de la personne ; - Participe à la réalisation du projet personnalisé de la personne à travers un accompagnement adapté à ses besoins, ses souhaits et ses capacités, en favorisant ses propres ressources et celles de son environnement - Informe et veille à l'accès aux droits de la personne et de sa famille - Aide à la gestion budgétaire et accompagne les besoins de compensation en aidant à la constitution de dossiers divers - Fait le lien entre la personne, les associations, les institutions et les services publics, établit des relais autour du domicile de la personne grâce à un travail de partenariat - S'inscrit dans une dynamique pluridisciplinaire, participe aux réunions d'équipe, rend compte, réalise synthèses et écrits professionnels Le travail s'effectue principalement dans les lieux de vie des personnes accompagnées. Déplacements dans la moitié nord du département avec un véhicule de service. Compétences requises : - Capacités relationnelles, aptitude à l'écoute et la communication. - Qualité rédactionnelle et dans l'expression orale - Maîtrise des outils numériques. - Autonomie dans le travail et capacité à travailler en équipe.
L'association des paralysés de France (APF) est l'organisme gestionnaire du Pôle APF Fh 71. Le service propose un accompagnement médico-social pour des personnes en situation de handicap physique afin d'améliorer leur autonomie.
Notre client basé à St Marcel, recherche des Chaudronniers (H/F) en CDI. Vos tâches au quotidien seront les suivantes : - Effectuer du traçage selon les gammes sur les pièces de chaudronnerie. - Couper, meuler, assembler les pièces de chaudronnerie. - Savoir lire et analyser les plans. - Prendre des décisions pour assurer le fonctionnement de son outil et d'assurer de l'atteinte des objectifs. - Respecter les règles et les consignes de sécurité adaptées à l'environnement de travail. Vous êtes titulaire du BAC PRO CHAUDRONNERIE ou d'une première expérience dans ce domaine. Vous savez lire un plan, vous êtes rigoureux, respectueux des règles de sécurité. Vous êtes en capacité d'apprendre sur site. Travail posté.
À propos du poste : Nous recherchons un technicien ou une technicienne service après-vente pour rejoindre notre équipe dynamique qui s'agrandit. Vous aurez la charge de garantir la satisfaction de nos clients en assurant le suivi et la résolution des problèmes techniques liés à nos produits. Votre expertise et votre sens du service seront des atouts précieux pour maintenir notre réputation d'excellence. Responsabilités : Accueillir les clients et recueillir leurs demandes ou réclamations concernant les produits Diagnostiquer les pannes et effectuer les réparations nécessaires dans les délais impartis Assurer le suivi des interventions et tenir informés les clients de l'avancement de leur dossier Collaborer avec les équipes techniques pour résoudre des problèmes complexes Rédiger des rapports d'intervention et mettre à jour la base de données clients Proposer des solutions d'amélioration pour optimiser le service après-vente Ramonage de tout type d'installation (poêle à granulés et bois et chaudière bois et granulés) Après une formation, vous devrez être capable de faire un contrôle des installations et conseiller le client. Profil recherché: Vous êtes fait(e) pour ce poste si : - Vous possédez une formation technique dans un domaine pertinent (électronique, mécanique, etc.) - Vous possédez une persévérance face à la recherche de panne. - Vous avez le sens des initiatives et réaliser un travail soigné. - Vous avez une première expérience en service après-vente ou dans un poste similaire Vous êtes reconnu(e) pour vos compétences en diagnostic et en résolution de problèmes Vous avez un excellent sens du relationnel et aimez travailler en équipe Vous êtes organisé(e), rigoureux(se) et capable de gérer plusieurs dossiers simultanément Rejoignez notre équipe et contribuez à offrir une expérience client exceptionnelle !
Ancrée sur le territoire de Bourgogne-Franche-Comté depuis 2014, située à Chatenoy-en-Bresse, à proximité de Chalon sur Saône, la société Feu de Bresse est le spécialiste de la vente et installation d'appareils de chauffage bois et granulés. Bien vous accompagner, c'est aussi vous assurer la prise en compte de l'après-vente pour réparer, améliorer votre appareil de chauffage. Avec Feu de Bresse Technique, nous assurons la maintenance et le ramonage sur tous poêles, chaudières, cheminées.
La dernière personne que le client voit, c'est toi ! Digne de confiance, tu aimes les journées variées où il faut trouver une solution à chaque situation, chaque livraison. Autonome, tu sais où tu vas et tu prends soin de ton camion au quotidien. Alors ce poste de Chauffeur PL avec grue est fait pour toi ! Et ça tombe bien. DORAS Saint-Marcel propose un poste. Tu seras rattaché(e) à Sébastien, Responsable pôle transport, et tes missions seront : Réaliser les tournées de livraison auprès des clients, Charger les matériels et les engins de chantier et les décharger sur chantier, Respecter l'ensemble des réglementations de sécurité liées au véhicule et à la circulation routière, Entretenir ton camion, Organiser et maintenir un parc propre et rangé. Au sein du Groupe SAMSE, nous sommes convaincus que la diversité des talents est une richesse. Nous encourageons les candidatures de toutes les personnes qui souhaitent contribuer à notre dynamique collective. Tout en travaillant en sécurité ! Tu as une première expérience dans la conduite tout terrain d'un camion et notamment de la livraison sur chantier. Tu as ton permis poids lourd et la FIMO à jour. Le petit plus, tu disposes des CACES R389 n°3 et 6 - CACES R372 n°10 ; si ce n'est pas le cas, la formation sera assurée. Ton sens du service client, ton autonomie, ton esprit d'initiative font de toi un chauffeur débrouillard(e) et reconnu(e) de tes collègues. Nous te proposons : - un poste en CDI 39H, - basé à Saint Marcel (71) - une rémunération à négocier en fonction de ton expérience - une protection sociale (mutuelle et prévoyance) et une épargne salariale (intéressement, participation et FCP). Nous accordons une grande importance à ton intégration et pour cela, tu bénéficieras d'un parcours personnalisé encourageant le développement de tes compétences. Tu seras également accompagné(e) d'un parrain ou marraine pour te guider. Et au-delà... Tu vas pouvoir te construire un parcours qui te ressemble vraiment. Dans le cadre de notre politique de mobilité interne, tu pourras découvrir d'autres métiers, enseignes ou régions. Déroulement du processus de recrutement sur ce poste : 1. Entretien téléphonique par la chargée de recrutement 2. Premier entretien RH et N+1 3. Second entretien N+2 https://www.groupesamserecrute.fr/notre-processus-de-recrutement
L'Etablissement Public de Santé Mentale recherche pour son Pôle PRISME un Psychologue H/F affecté 50% sur l'unité Aigue Marine ( psychiatrie générale) 50% sur l'unité Retis (réhabilitation psychosociale). Le pôle PRISMe est un pôle de psychiatrie générale offrant à des patients hospitalisés à moyen ou long cours des soins actifs de réhabilitation, de resocialisation et de type psychothérapique. L'unité Aigue Marine appartient à la filière resocialisation. C'est une unité ouverte de soins de suite, axée sur la resocialisation et la réinsertion. L'unité RETIS est une unité fonctionnelle de réhabilitation psychosociale, à vocation départementale. Les soins sont organisés dans le sens de la philosophie humaniste de l'établissement avec des patients en hospitalisation libre ou sous contrainte mais consentant aux soins proposés dans l'unité. Les modalités d'hospitalisation sont en temps plein ou en hôpital de jour. L'unité est ouverte. Le profil des patients est très large en termes d'âge et de pathologies. L'origine des patients peut être de l'intra hospitalier ou directement adressé depuis l'ambulatoire. La demande de soin vient du patient, concrétisée par une lettre de motivation, accompagnant le courrier médical. Le maintien des liens avec l'extrahospitalier est favorisé : famille, liens amicaux, liens sociaux, loisirs. La création de nouveaux liens sociaux est recherché par exemple l'adhésion à un club de sport ou un GEM (Groupement d'Entraide Mutuelle). Les soins peuvent être formalisés sous la forme d'un contrat d'engagement de l'usager, co-construit avec lui et précisant les axes du projet de soins personnalisé. Missions du poste: - Assurer l'accompagnement psychologique des patients, des équipes soignantes et de la vie communautaire institutionnelle - Travailler en complémentarité avec le médecin et l'équipe soignante - Aider à la formulation d'hypothèses cliniques - Utiliser la vie communautaire comme levier psychothérapeutique/ Conseil au projet de pôle - Veiller au lien avec les différents partenaires du CHS et les interlocuteurs extérieurs à l'EPSM71 - Etre attentif à la dimension du lien avec les familles - Participer à la réflexion, la mise en œuvre et l'évaluation du projet de réhabilitation psychosociale individualisé Activités spécifiques du poste: - Bilan psychologique (recueil d'information, entretien, interprétation et synthèse, restitution) - Conception et élaboration d'interventions psychologiques et thérapeutiques à visée préventive et curative auprès des patients et des familles - Elaboration du diagnostic sur le fonctionnement psychique du patient - Pratiques d'entretiens individuels et collectifs - Psychothérapies individuelles et de groupes - Intervention auprès d'équipes pluri professionnelles internes ou externes (formation, soutien, groupes de paroles, analyses des pratiques, analyse institutionnelle) - Supervision, formalisation et traçabilité des reprises cliniques et de fonctionnement au sein de l'équipe pluri disciplinaire de réhabilitation Horaires: de journée du lundi au vendredi Formation et/ou qualification : DESS ou Master de Psychologie Clinique et Psychopathologique
SYNERGIE recherche pour l'un de ses clients à SAINT-LOUP-DE-VARENNES des CARISTES EXPERIMENTES CACES 1-3-5 (cariste chargement et / ou cariste magasinier) ATTENTION : la plateforme logistique sera opérationnelle à compter du 1er septembre 2025 Les candidats retenus intégreront un programme de formation en binôme avec les équipes, sur le site de Thonon-les-Bains jusqu'au 31 juillet 2025, du lundi au vendredi. L'entreprise prendra en charge l'hébergement ainsi que les frais de transport durant cette période. Vos missions: Préparer et charger les marchandises dans les transports selon les plans de chargement et de transport Réceptionner, décharger et ranger les marchandises et contenants tels que des palettes Réaliser régulièrement des inventaires tournants (E.g. comptage, contrôle, validation, correction) Réaliser l'ensemble des tâches de manutention pour les flux internes en soutien aux différentes activités le nécessitant (Eg. Croisement/décroisement de palettes, mise à disposition de palettes) Salaire à négocier Votre profil : Sens du terrain Rigueur Autonomie Flexibilité Fiabilité Orientation qualité et sécurité Vous êtes titulaire de l'habilitation CACES cat 1 - 3 - 5 A l'aise avec les outils informatiques, la connaissances de SAP est un atout. Expérience de 2 ans minimum en tant que cariste Poste en intérim pour commencer mais en vue d'embauche Horaires postés en 2*7 Primes (panier, poste,production ...) Rémunération sur 13 mois Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans le domaine de la location de camions avec chauffeur et basé à VARENNES LE GRAND (71240), en Intérim de 6 mois un Conducteur d'engins. "Notre client" est une entreprise renommée dans le secteur de la location de camions avec chauffeur. Avec une solide réputation et un fort engagement envers la qualité, notre client offre un environnement de travail stimulant et des opportunités de croissance professionnelle. En tant que Conducteur d'engins, vous jouerez un rôle clé dans le développement de l'entreprise. Vos missions incluront la conduite d'engins lourds, l'utilisation d'engins de levage, ainsi que l'aide sur les chantiers très important pour les clients. Profil : Nous recherchons un professionnel motivé avec un esprit d'équipe, une orientation client, de la rigueur, de la réactivité et de l'autonomie. En termes de compétences techniques, la maîtrise de la conduite d'engins lourds, de l'utilisation d'engins de levage, ainsi que la capacité à lire des plans et des cartes sont essentielles. PL/SPL Transport 4/2, 6/4 et 8/4. Vous travaillerez à temps plein en journée. Rejoignez notre client et participez à une aventure professionnelle passionnante au sein d'une entreprise dynamique et en pleine croissance. Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
L'agence PROMAN de Chalon-sur-Saône recrute un Chaudronnier (H/F) Vos missions seront les suivantes : Réaliser les opérations de manutention, traçage sur métal, bridage, ébavurage et découpe de pièces Lire et interpréter les plans Assurer la traçabilité des pièces Manutentionner les pièces en toute sécurité Réagir face aux problèmes qualité et signaler toute anomalie Veiller à l'entretien et à la propreté de votre poste de travail Profil recherché : Issu(e) d'une formation en chaudronnerie, vous justifiez d'une première expérience réussie sur un poste similaire. Vous êtes rigoureux(se), réactif(ve) et appréciez le travail en équipe. Vous êtes prêt(e) à travailler en horaires postés (5x8) ? Alors n'hésitez plus ! Postulez dès maintenant à cette annonce, nous reviendrons vers vous rapidement. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Quels défis captivants souhaitez-vous relever en tant que Cableur (F/H) dans notre équipe ? Au sein de notre client, vous contribuerez à l'installation et au câblage méticuleux d'équipements électriques dans un environnement technique exigeant - Effectuer l'assemblage et la connexion des composants électriques selon les plans techniques - Réaliser le câblage interne des armoires électriques en respectant les normes de sécurité - Assurer la vérification et le contrôle de la conformité des installations effectuées Voici les détails de l'offre pour ce poste : - Contrat: Intérim - Durée: 2/mois - Salaire: 12.5 euros/heure Joignez-vous à nous pour profiter de nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, qui vous garantissent une expérience intérimaire exceptionnelle.
Chez Randstad, nous croyons que chaque emploi est une opportunité pour un talent de réaliser son potentiel . Notre mission consiste à accompagner les candidats à trouver leur place dans le monde du travail . CDI , CDD, intérim ? Nous sommes là ! Notre expertise pointue vous ouvre les portes d'opportunités professionnelles uniques.
Après avoir pris connaissance de votre planning d'interventions, vous vous rendez chez le client afin de rechercher des fuites de types « simples » ou « complexes » à l'aide d'outils spécifiques : - Traceur de réseaux - Caméra thermique - Détecteur de gaz traceur - Appareil électro-acoustique... Enfin, vous rédigez le rapport d'intervention qui formalisera les conclusions et les préconisations si besoin. Vous serez formé/e aux différentes techniques de recherche de fuites puis interrogerez en autonomie sur les dossiers qui vous seront confiés. Vous êtes mobile pour nos agences, avec majoritairement des déplacements au sein des départements : 71,21,39,89,58. pour les deplacements locaux panier à 10.30€ par jour pour les grands déplacements panier midi et soir à 15€ et indemnité de dépalcement à 55.10 €
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
Nous recherchons des IDE pour venir compléter notre équipe infirmière. Postes de jour en 12h (dont 30 minutes de pause) principalement et accessoirement en 7H30. Pérennisation de l'emploi possible dans la fonction publique hospitalière Jeune diplômé(e) accepté(e). Conditions de travail : Sur les deux sites : équipe de 3 infirmières avec une IDE par jour du lundi au dimanche avec 1 week-end sur 3. - Vous assurez auprès des résidents les soins infirmiers qui leur sont nécessaires au quotidien : préparation et distribution des médicaments, prises de sang, pansements, nursing, etc. - Vous collaborez avec les AS, AMP et avec l'ensemble des professionnels de santé. - Vous réalisez le suivi des prescriptions et participez activement aux transmissions, aux groupes de travail (PPI, nutrition, etc.). - Vos compétences vous permettent de savoir gérer une urgence si nécessaire (AFGSU à jour).
Vous travaillerez au sein d'un EHPAD . Vous interviendrez sur l'unité de vie Alzheimer qui accueille 12 résidents Vos mission seront les suivantes : - Offrir des soins de proximité et un accompagnement personnalisé. - Dispenser des soins de prévention, de maintien, de relation et d'éducation à la santé - Collaborer avec l'équipe pluriprofessionnelle - Surveiller l'état de santé des patients et les accompagne dans les gestes de la vie quotidienne - Réaliser des soins d'hygiène - Assurer les soins du quotidien, de confort et de bien-être des patients - Veiller au respect des consignes et de l'équilibre alimentaire - Participer à la distribution des repas et surveille leur prise Poste proposé : CDD de 12 mois à temps plein DE JOUR (poste en 12h) Un Week-End sur deux ou trois travaillé Votre profil: vous devez être titulaire du diplôme d'aide soignant ou AES/AMP
Poste Le Groupe Bernard vous offre une chance unique de devenir notre prochain Mécanicien Poids Lourds (H/F) Rejoignez l'équipe dynamique de la concession MERCEDES TRUCKS à Saint Loup de Varennes (71) en CDI ! Vos missions quotidiennes seront des aventures passionnantes: Réaliser la maintenance préventive et corrective des véhicules industriels Réaliser les diagnostics et identifier les pannes et anomalies Contrôler et régler les ensembles mécaniques, moteurs thermiques et pneumatiques Organiser et suivre tes prestations avec l'appui du chef d'équipe Garantir le niveau de qualité Mais ce n'est pas tout : Rémunération : le salaire mensuel moyen perçu en 2024, comprenant la rémunération accessoire éventuelle, se situe entre 2291€ - 3700€ bruts par mois Temps de travail : 35h par semaine Avantages sociaux : prime semestrielle, carte tickets restaurant Des avantages financiers tels que participation et plan épargne salariale ! Accès au CSE pour profiter d'avantages exclusifs Des primes de cooptation de 700€, des primes tuteurs de 1000€ (selon politique en vigueur) Des avantages collaborateur : remises sur les achats/réparations de véhicules pour récompenser votre engagement et votre excellence au quotidien ; Action logement : Aide à la recherche d un logement et accompagnement pour démarrer dans la vie active Avantages proposés par l'IRP AUTO : Tarifs préférentiels sur les vacances , le soutien financier pour les licences sportives ou culturelles (adulte et enfant), le remboursement partiel des billets de concert , et plus encore. ! Une journée d'intégration chaleureuse pour vous accueillir dans notre grande famille ! Votre profil idéal : Vous avez suivi une formation en maintenance des véhicules industriels Vous justifiez d'au moins 2 ans d expérience réussie sur un poste similaire ou en tant qu'alternant, avec une passion dévorante pour le secteur Poids-Lourds ! Permis C souhaité afin de pouvoir déplacer les véhicules Vos atouts : rigoureux(se), autonome, esprit d analyse et sens du détail Vous disposez de bonnes qualités relationnelles afin de participer à la cohésion de votre équipe et d'entretenir son dynamisme Vous êtes à la recherche d'un environnement stimulant et challengeant pour repousser vos limites et faire prospérer nos concessions Au sein du Groupe Bernard, nous sommes convaincus que les compétences n'ont pas de limite et que chaque individu, quels que soient ses défis, mérite une chance égale. Notre poste est ouvert à tous, car nous croyons en la diversité et en l'inclusion. N'attendez plus ! Rejoignez-nous pour une aventure passionnante.
Entreprise familiale depuis plus d'un siècle, le Groupe Bernard est spécialisé dans la distribution et la répartition automobile et poids lourds. Présent sur 130 sites dans la moitié Est de la France, il réunit plus de 3100 collaborateurs passionnés . Avec notre stratégie MOVE , nous nous engageons à relever les défis de la mobilité de demain. Notre force ? Nos équipes ! Formations spécialisées, politique d'alternance dynamique, programmes de reconversion, plateforme e-learning...
Sous l'autorité du chef de chantier, vous conduirez les engins de chantier qui vous seront confiés dans le respect des règles de sécurité, et ce dans des environnements variés. Vous serez être amené(e) à : - Aider les personnels à pied dans leurs tâches lorsque le camion ou la pelle est à l'arrêt - Veiller à l'entretien courant de l'engin (graissage, etc..) - Veiller à la propreté de votre engin - Établir des fiches matériel (vidange, problème mécanique) Titulaire du CACES A B1 C1, vous êtes rigoureux, motivé(e), volontaire et vous avez l'esprit d'équipe. Vous disposez déjà d'une expérience dans la pose de réseaux. Si vous souhaitez évoluer dans une entreprise à taille humaine, ce poste est fait pour vous.
Directement rattache(e) a l'equipe dirigeante, vous prendrez en charge les etudes de prix et de faisabilité ainsi que la redaction des offres techniques de nos projets en gros œuvre (logements, bâtiments industriels et tertiaires, ERP, résidences sénior, etc.). Referent technique, vous réaliserez l'étude technique et financière de chaque projet. Vous serez amené(e) à échanger avec le client afin de lui proposer des variantes et optimiser le projet. Vous participerez au bouclage du projet mais aussi aux négociations. A ce titre, vos principales missions seront : - Analyser les pieces constitutives du marche - Définir les moyens et quantités nécessaires poste par poste - Consulter les sous-traitants et fournisseurs pour réalisation de l'étude - Élaborer les métrés et le chiffrage des affaires - Bâtir l'offre technique et commerciale via le mémoire technique et le planning - Constituer le dossier de reponse aux appels d'offres - Participer a la valorisation des travaux supplementaires avec les equipes travaux Issu(e) d'une formation de niveau Bac+2 à Bac+5 dans le domaine du bâtiment ou économie de la construction, vous justifiez d'une experience significative sur un poste similaire. Vous savez analyser, negocier, planifier et etablir des relations de qualite avec les differentes parties prenantes (interne et externe). Methodique et ordonne(e), votre capacite a communiquer et votre rigueur sont des atouts pour votre reussite. À la recherche d'un poste à responsabilités dans une entreprise à taille humaine, ce poste est fait pour vous.
Sous la direction du responsable d'atelier, vous assurez la maintenance et le dépannage des camions PL, des engins de TP (pelles, tombereaux, compacteurs, etc.) et des VL tant sur le plan préventif que correctif. Vous procédez aux révisions, diagnostics, réparations et réglages mécaniques sur le matériel. À ce titre, vos principales missions seront : - Garantir la maintenance du parc : entretenir, contrôler et préparer le matériel ; - Assurer les opérations de maintenance : vidange, graissage, purge, contrôle ; - Localiser et diagnostiquer les pannes mécaniques ; - Effectuer les essais et réglages pour vérifier le bon fonctionnement du véhicule ; - Remplir le carnet d'entretien et les supports de suivi d'intervention ; - Veiller à la composition et à l'état de l'outillage mis à votre disposition ; - Maintenir son pote de travail propre et en ordre. Vous êtes titulaire d'un CAP/BEP, Bac Pro ou BTS en maintenance et mécanique et vous disposez d'une première expérience en qualité de mécanicien sur engins travaux publics, matériels agricoles ou poids lourds. Vos compétences et connaissances en mécanique, hydraulique, électrique, lecture de plans et schémas électromécaniques, vous permettront de réussir pleinement sur votre poste. Vous êtes ponctuel, rigoureux, curieux avec le goût du travail bien fait.
Le restaurant étoilé Cédric BURTIN recherche un PLONGEUR OFFICIER(H/F) pour un CDD de 6 mois dans un 1er temps. L'amplitude horaire de travail le mardi sera de 10h à 12h30, du mercredi au samedi sera de 10h30 à 16h (sauf mercredi 10h / 12h30) et de 19h à 23h du mercredi au samedi. vous serez le lien entre la cuisine et la salle. Vous mettrez les assiettes sur les plateaux, les débarrasserez ensuite. vous aiderez à la plonge (verres, saucières, couteaux...) Vous couperez le pain. vous ferez également l'entretien des locaux. Vous êtes une personne sérieuse et savez travailler avec soin et rigueur. Vous avez un véhicule de préférence pour vous rendre sur le lieu de travail à St-Rémy. Envoyer votre CV par mail : contact@cedricburtin.com
Cédric Burtin, restaurant gastronomique 2 étoiles au Guide Michelin, recherche une personne pour effectuer un apprentissage en salle (CAP ou BP) L'entreprise accepte une première ou deuxième année. Formation théorique dans un organisme de formation de votre choix. Jours de repos : dimanche soir, lundi et mardi. Possibilité de logement, à voir avec l'employeur.
Dans son restaurant distingué par 2 étoiles au Guide Michelin, Cédric Burtin par sa cuisine poursuit l'excellence du goût, de l'équilibre et de l'étonnement, où chaque plat reflète sa quête de sens et ses racines bourguignonnes. Sa cuisine gastronomique française vit au coeur de la Bourgogne à St-Rémy (71) dans un élégant décor contemporain avec véranda surplombant la rivière.
Feder est une union de coopératives d'Eleveurs qui commercialise les bovins et ovins des cheptels des adhérents. Elle accompagne aussi la conduite des élevages et favorise la vente directe avec sa filiale Séléviandes. Feder emploie 220 salariés, ce qui permet à l'ensemble de ses salariés de bénéficier des avantages d'un CSE. La société Séleviandes est une petite unité artisanale de 15 personnes qui comprend un atelier de découpe et 2 boucheries. Les deux boucheries situées à Chalon sur Saône et Dijon commercialisent des animaux sous signe de qualité (Label Rouge et Bio), pour promouvoir le savoir-faire de nos éleveurs et valoriser les circuits courts. Afin de pallier un arrêt maladie, nous recherchons un(e) aide boucher pour les sites de Saint-Rémy (boucherie) et Chalon sur Saône (atelier) en Saône et Loire. Le poste consiste principalement : - Préparation des viandes - Conditionnement des viandes et des préparations, colisage - Présentation des produits, mise en étal - Tenue du point de vente, entretien du poste de travail - Manutention et livraison entre sites - Gestion des stocks La connaissance du secteur de la boucherie et des métiers de la viande est un atout. Votre rigueur sur l'hygiène et la qualité des produits est essentielle pour réussir dans vos missions. Le poste est ouvert aux profils débutants. Vous intégrerez une structure au savoir-faire traditionnel et à l'ambiance familiale avec les conditions de travail suivantes : - Evolution CDD reconductible - Environnement de travail convivial et bienveillant - Entreprise engagée dans une politique RSE (responsabilité sociale des entreprises) pour la qualité de vie au travail - CSE d'un groupe de 200 salariés
FEDER est une entreprise à statut coopératif implanté au c?ur des zones d?élevage d?Auvergne et Bourgogne. L?entreprise commercialise la production de près de 4500 éleveurs adhérents.de son territoire. La coopérative est fortement attachée à son territoire et n'a pas d'actionnaire; par son statut coopératif, elle appartient uniquement à ses éleveurs adhérents.
Vous avez envie d'être utile aux autres ? Surtout aux plus fragiles, personnes âgées ou en situation de handicap ? Développez vos compétences professionnelles et vos qualités relationnelles en devenant auxiliaire de vie chez O2. Chez O2, nous recherchons des candidats sérieux et motivés pour de nombreuses missions à ***St Rémy*** et dans ses environs. Selon vos goûts et vos capacités, vous pourrez choisir d'accompagner des personnes âgées ou handicapées, d'alléger leur quotidien et permettre leur maintien à domicile. Disponible à temps partiel, ainsi qu'un week-end sur TROIS, vous assisterez nos clients dans les actes essentiels de leur vie quotidienne et sociale : - Entretien du domicile - Courses, repas - Aide à la toilette, au lever/coucher - Loisirs, sorties Avec 360 agences en France et plus de 25 ans d'expérience, O2 est le numéro un des services à la personne en France. Engagés au quotidien, nous sommes convaincus que la qualité de l'environnement de travail de nos collaborateurs est essentielle pour leur permettre d'exprimer leurs talents. Parce que chacun mérite de l'attention, en rejoignant O2 vous bénéficierez : - grâce à l'étendue de notre réseau, d'un emploi proche de chez vous, - d'un planning adapté à vos disponibilités, - d'un téléphone mobile avec une ligne téléphone dédiée - de la prise en charge de vos frais de transport - d'une mutuelle pouvant couvrir l'ensemble de votre famille - Une voiture de service à disposition en roulement - de formations pour renforcer vos acquis et gagner en professionnalisme, - de perspectives d'évolution au sein du réseau O2. - Expériences et diplômes en rapport avec la fonction appréciés - Disponibilité et souplesse selon les besoins de nos clients - Mobilité : Vous devez pouvoir vous déplacer au domicile des clients non desservis par les transports en commun
Cédric Burtin, restaurant gastronomique 2 étoiles au Guide Michelin, recherche une personne pour effectuer un apprentissage en cuisine (CAP ou BP) L'entreprise accepte une première ou deuxième année. Formation théorique dans un organisme de formation de votre choix. Jours de repos : dimanche soir, lundi et mardi. Possibilité de logement, à voir avec l'employeur.
Nous sommes à la recherche d'un professionnel (H/F) passionné et talentueux pour rejoindre notre équipe en tant que Chef de Rang pour le restaurant Cédric BURTIN (L'Amaryllis), 2 étoiles au Guide Michelin, idéalement situé au cœur de la Bourgogne, à St-Rémy (71). Vos principales responsabilités seront les suivantes : - Accueillir les clients dès leur arrivée avec courtoisie et professionnalisme, vous aurez en charge 5 tables ; - Guider les clients et fournir des recommandations personnalisées ; - Assurer un service efficace et attentif tout au long du repas (8 services par semaine, horaires coupés) ; - Collaborer avec l'équipe pour maintenir une atmosphère harmonieuse dans la salle ; - Mettre en place la salle selon les standards de qualité et procédures en vigueur. Idéalement issu(e) d'une formation hôtelière, vous justifiez d'une expérience de 2 ans minimum en tant que Chef de Rang dans un établissement haut de gamme. Vous présentez d'excellentes compétences en communication et un sens aigu du service client. Vous maîtrisez le français et l'anglais. Vous saurez participer activement au dynamisme de l'équipe et à son savoir-faire. Si vous êtes passionné(e) par l'art de la restauration, c'est l'opportunité pour vous de travailler dans un environnement de haute gastronomie reconnu par le Guide Michelin. Alors, rejoignez notre équipe et participez à l'aventure gastronomique exceptionnelle que nous offrons à nos clients ! Contactez Mr Martinache Matthieu, directeur de salle, par mail : contact@cedricburtin.com
Vos missions : - Vous assurez la finition extérieure des bâtiments neufs ou en rénovation. - Maîtriser le ravalement et l'isolation thermique par l'extérieur. - Vous aurez à réaliser des isolations thermiques par extérieur, des ravalements de façade et traitements de façade. - Pose et fixation de revêtements. - Techniques de sablage. Votre profil : - Une première expérience dans un poste similaire ou en tant que façadier/ère souhaitée. Des profils ayants un bon savoir être. Autonomes, manuels, et qui aiment travailler en équipe. - Rémunération selon profil, CSE actif, panier repas, déplacement. Durée de travail : 35h à 39h. (7h30/12h00 - 13h30/17h00 variable selon chantier)
GROUPE INDIBAT, une agence de travail temporaire au service des demandeurs d'emploi et des entreprises, active depuis 30 ans dans la région Bourgogne Franche Comté spécialisée dans le BTP !
Le poste : L'agence PROMAN de Chalon-sur-Saône recrute : un assistant administratif et comptable F/H Vos missions sont les suivantes : Gestion administrative : classement, archivage, saisie, courrier, traitement des mails Gestion comptable : réglement, relance et recouvrement. Profil recherché : Issu(e) au minimum d'un BAC +2 en administratif ou comptabilité vous justifiez d'une expérience sur ce poste? Alors n'hésitez plus. Postuler à l'annonce nous reviendrons vers vous. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
La société TRIO INTERIM, recrute pour l'un de ses clients, un (e) Gestionnaire Administrative d'Exploitation dont les missions seront : - Etablir les factures et gestion des règlements - Relance impayés - Constituer le dossier du sous-traitant, demande d'agrément et suivie administrative - Suivre et clôturer, en accord avec le responsable du dossier, les chantiers administratives et financières (DOE, PV de réception, certificat de capacité, levée de cautions - Assister le contrôleur de gestion opérationnel - Classement, archivage, saisie, règlement, relance Prise de poste à ALLERIOT Horaire : du lundi au vendredi 9h-12h/13h-17h Le profil recherché Titulaire d'un diplôme dans le domaine administratif, gestion PME-PMI ou équivalent, vous justifiez idéalement d'une première expérience sur un poste similaire. Connaissance du marchés publics et idéalement du secteur de BTP et/ou des Espaces Verts est un atout pour ce poste Bonne maîtrise du packs office Au-delà d'un diplôme, c'est votre personnalité qui fera la différence. Nous recherchons une personne rigoureuse, dotée d'un excellent esprit d'équipe, perspicace et motivée. Poste ouvert a l'embauche en CDI Salaire : 2150 à 2300 € bruts mensuels Infos complémentaires Avantages : tickets restaurant, mutuelle, aide au logement 10% IFM et 10% ICP
Nous recrutons pour un de nos clients situé à Allériot, un ouvrier paysagiste entretien espaces verts (H/F). Vous serez affecté au département services et vous aurez en charge les missions suivantes : - Réalisation de travaux d'entretien espaces verts (taille, tonte, soufflage.) - Réalisation des entretiens des plantations (arroser, désherber et fertiliser les plantes, arbustes et arbres.) - Nettoyage des espaces (ramasser les déchets, feuilles mortes et autres débris pour maintenir la propreté des lieux) - Manipulation de divers outils manuels et machines (tondeuses, débroussailleuses, taille-haies, etc.) en toute sécurité - Observation et signalement des problèmes de santé des plantes ou des espaces à entretenir. Des déplacements régionaux sont à prévoir. Poste basé en 35h : 7h00-12h00 / 13h00-17h00 Une prime de panier et une prime de déplacement sont prévues. Expérience souhaitée de 1 an minimum dans des missions similaires. Vous justifiez également d'un diplôme dans ce domaine (BTS, BAC Pro, BEPA). Vous maitrisez les techniques d'entretien des espaces verts, vous avez une sensibilité végétale et environnementale. Vous avez le sens des initiatives et vous êtes autonome. Vous êtes titulaire du permis B + BE et RC1 serait un plus.
TRIO INTERIM recherche pour le compte de son client spécialisé en aménagement paysager un Ouvrier/Ouvrière paysagiste (H/F) Rattaché(e) au Chef de chantier espaces verts, vous effectuez : l'entretien des espaces verts, Débroussaillage désherbage, taille, tonte... Le poste est ouvert à l'embauche en CDI Lieu : ALLERIOT Une personne ayant une très bonne expérience en entretien des Espaces Verts et ou débutant accepté (une personne motivée, prêt à apprendre le domaine des Espaces Verts et aimant le travail manuel) Savoir être professionnels Faire preuve d'autonomie Faire preuve de rigueur et de précision Travailler en équipe Infos complémentaires Avantages : panier repas, déplacement selon zone, mutuelle, aide au logement 10% IFM + 10% ICP Permis B exigé
Un restaurant à Allériot, recherche un/une serveur/serveuse pour la saison capable de travailler en toute autonomie jusqu'à fin Septembre. Vous travaillerez pour les services du midi et soir du mercredi au dimanche (fermeture lundi et mardi). Vous devez pouvoir vous déplacer jusqu'à Allériot (71). Téléphoner à l'employeur au 07 56 15 02 30 ou contacter par mail : maryse2906@gmail.com
Le Pavé® est une société spécialisée dans le développement de matériaux durables. Mission principale du poste : En tant que Responsable de ligne sur le site d'Allériot, vous êtes garant-e du bon fonctionnement de la ligne de production. Vous assurez la qualité, la sécurité, la productivité, la maintenance et l'organisation RH du site. Vous êtes intégré au sein de l'équipe production avec le support de l'équipe technique et opération. Responsabilités principales : - Superviser et animer la production en 2x8 - Suivre et améliorer les indicateurs de performance industrielle (TRS, tonnes recyclées, taux de conformité.) - Organiser et adapter les plannings des opérateurs - Assurer le respect des règles de sécurité et veiller à l'absence d'accidents - Piloter la maintenance de 1er niveau et assurer la disponibilité de la ligne - Être force de proposition pour améliorer les process de production - Être à l'aise pour communiquer avec les partenaires de la ligne KPI et objectifs attendus : - TRS cible - Tonnes recyclées conformes / Nombre de panneaux produits - Sécurité - Gestion de l'absentéisme et du turnover Compétences requises Techniques : - Lecture de plans mécaniques et électriques - Notions en automatisme, hydraulique et pneumatique - Maîtrise de la maintenance 1er niveau - Très à l'aise avec les outils bureautiques (suite Google) Expériences : - Avoir déjà piloter des lignes de production (en plasturgie de préférence) est un plus - Avoir déjà travailler avec un outil de production robotisé / automatisé l'est aussi Scolaires : Bac +3 à bac+5 Humaines : - Organisation, rigueur, autonomie - Leadership terrain : vous faites équipe avec les opérateurs - Communication synthétique et claire - Capacité à itérer, à structurer avec peu de moyens Culture minimums : - Engagement / Audace / Camaraderie - Agilité / Curiosité / Soif d'apprendre - Humilité / Bienveillance Conditions et environnement : - Travail au sein d'un site industriel moderne - Poste stratégique dans une entreprise à forte croissance - Opportunités d'évolution à moyen terme (directeur de site) "En tant qu'entreprise résolument engagée dans une démarche de responsabilité sociale, nous nous engageons formellement à respecter scrupuleusement toutes les dispositions légales en vigueur, incluant de manière non exhaustive l'article L1132-1 du code du travail sur le principe de non-discrimination, l'article 32 de la Convention Internationale des Droits de l'Enfant, ainsi que l'article L8221-1 du code du travail portant sur l'interdiction du travail dissimulé, et toute autre réglementation pertinente." Déroulement des entretiens : 1 - Appel téléphonique avec Abdel 2 - Appel Visio avec Jim (COO) 3 - Entretien + Étude de cas avec Tanguy (Responsable de ligne) et Max (CTO) 4 - Un café à l'usine !
À propos de Le Pavé : Fondée en 2018, Le Pavé est une startup industrielle qui transforme des déchets plastiques en matériaux de construction durables, sains et esthétiques. Grâce à nos usines d'Aubervilliers et d'Allériot, nous industrialisons l'économie circulaire à grande échelle. Nous avons déjà recyclé plus de 1000 tonnes de plastique pour des projets d'architecture, de mobilier et de grands événements comme les JO 2024.
RESPONSABILITÉS : Mahola recrute des animateurs et hôtes au profil commercial, chaleureux, avec un excellent relationnel. Le but est d'accueillir et orienter les invités internationaux pour le compte de l'un de nos clients à l'occasion de l'anniversaire d'une société. Un bon niveau d'anglais est requis. La mission aura lieu à St Germain du Plain. Dates & horaires : mercredi 20 juin, de 9h à 17h. PROFIL RECHERCHÉ : • Vous êtes souriant, communiquant et dynamique, • Vous avez une excellente éducation, • Vous avez un langage soigné, • Vous faites preuve de ponctualité et de réactivité, • Vous avez un attrait pour la vente Intéressé(e) ? Envoyez-nous votre candidature sans plus attendre !
Mahola est une agence spécialisée dans les métiers de l'accueil événementiel, entreprise et retail qui casse les codes. Bien plus qu'un accueil de marque, Mahola est une véritable identité animée par des caractères audacieux et des personnalités qui font toute notre singularité. Mahola écrit actuellement une nouvelle page de son développement et nous avons besoin de VOUS et vos talents pour rejoindre l'aventure humaine #MaholaUnited ! Mahola est une entreprise handi-accueillante.
Vous êtes à la recherche d'une opportunité stimulante en tant qu'Assistant administratif ? Vous êtes disponible sur du long terme ? Sous la responsabilité du responsable du département, vous serez chargé(e) de : Ouvrir les missions des clients sinistrés Récéptionner et traiter les appels et les mails Gérer et suivre les dossiers des sinistrés Planifier des RDV pour les métreurs, les techniciens et les sous traitants Mettre à jour des dossiers dans le logiciel interne Traiter les factures Une carrière enrichissante vous attend, dans un environnement où la rigueur et l'organisation sont à l'honneur. Possibilité d'un CDISAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
Description : L'ISCOD, spécialiste de la formation en Digital Learning, recherche pour son entreprise partenaire, distributeur français leader dans les produits cosmétiques, unAssistant Manager cosmétiqueen contrat d'apprentissage pour préparer l'une de nos formations diplômantes reconnues par l'Etat, de niveau 5 à niveau 7 (Bac+2, Bachelor/Bac+3 ou Mastère/Bac+5). Optez pour l'alternance nouvelle génération avec l'ISCOD ! Missions : Rattaché à un encadrant du magasin, vous serez le responsable de l'activité commerciale d'un rayon/axe (Parfum, Soin, Maquillage, Caisse, Exploitation), et plus particulièrement :Organiser et planifier l'activité des équipes en animant les leviers de croissance associés au plan de développement commercial et humain de votre périmètre de responsabilité,Accompagner le projet commercial du rayon/Axe en étant force de proposition,Motiver et accompagner les équipes de Conseiller(ère)s de vente autour d'objectifs communs dans le but de satisfaire et offrir un moment d'exception aux clients, Profil : Vous êtes le/la candidat idéale si :Vous êtes prêt(e) à relever de nouveaux challenges et êtes animé(e) par la réussite collective,Vous avez le sens du service client,Vous souhaitez animer une équipe et travaillez en équipe,Vous êtes éligible à une formation Bac+2 à Bac+5 (diplôme validé ou en cours de validation), Poste basé à Chalon-sur-Saône (71).Rémunération selon niveau d'études + âge ! Formation prise en charge à 100% par l'entreprise. Vous êtes intéressé(e) par cette offre d'emploi en alternance ? Postulez dès maintenant !
ISCOD
Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages : -Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI -Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées -Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière -Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances... -Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main ! A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. POSTE : ASSISTANT DENTAIRE A PARTIR DU 18/09/25 (H/F) Nous recrutons pour un cabinet dentaire un(e) assistant(e) dentaire dynamique, motivé(e) et bienveillant(e) : Vos missions : Accueil des patients et gestion administrative (prise de rendez-vous, tenue des dossiers) Assistance au fauteuil auprès du praticien lors des soins Préparation et stérilisation du matériel Gestion des stocks et commandes de matériel Suivi des devis et relations avec les mutuelles Participation à la bonne organisation du cabinet 6 semaines à partir du 18 septembre PROFIL : Titulaire du diplôme d'assistant(e) dentaire (ou en cours de formation pour les postes en alternance) Sens de l'organisation, rigueur, discrétion Excellentes qualités relationnelles et esprit d'équipe Maîtrise des outils informatiques (logiciels dentaires, agenda numérique...) Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant ! Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.
Start People, l'agence d'emploi à votre écoute ! Start People, c'est avant tout des conseillers attentifs et à l'écoute de vos besoins, de vos contraintes et de votre vie pour vous proposer la mission la plus adaptée. Nous nous attachons ainsi à nouer une relation privilégiée avec chacun de nos intérimaires. BTP, logistique, transport, industrie, agroalimentaire..., trouvez la mission qui vous ressemble parmi nos offres accessibles sur notre site startpeople.fr.
Description : Tu veux te lever avec plaisir le matin pour aller au travail ? Fonce chez nous et prends soin de ton avenir, avec une alternance en tant que Conseiller de Vente (niveau BAC) ou Manager d'Unité Marchande (niveau BAC+2) dans notre magasin GAMM VERT de Saint Marcel. COMMENT ? (deux options possibles) * Avec une formule "2en1" toute simple : intégrer notre magasin Gamm Vert et une école partenaire One Business School (en distanciel, cours en ligne + classes virtuelles / PC et clé 4G fournis) via notre CFA by TERACT. Rythme d'alternance : 2 jours par semaine de formation à domicile et 3 jours en magasin. * En intégrant une école de ton choix TON QUOTIDIEN CHEZ NOUS : Te préparer au métier de Conseiller de Vente ou de Manager d'Unité Marchande qui consiste à: - Accueillir et conseiller les clients pour leurs achats - Assurer la tenue de ton rayon pour garantir la disponibilité et la mise en valeur des produits - Participer à l'animation de ton rayon en t'appuyant sur ta connaissance des produits - Participer à la réception des marchandises - Taille, désherbage et arrosage des végétaux Profil recherché : Titulaire d'un diplôme de niveau 3 (CAP) ou d'un diplôme de niveau supérieur. Tu aimes le travail en équipe et tu partages nos valeurs : responsabilité, simplicité, authenticité, audace. Tu as une attirance forte pour les métiers de la jardinerie et de l'animalerie, le goût et des aptitudes pour la vente-conseil, ainsi que de l'aisance relationnelle. Nous nous engageons à faire grandir tes compétences à partir de ce qui te guide profondément: ta personnalité, tes valeurs, ta motivation, tes passions!
Description du poste : Notre agence Adéquat de Chalon sur Saône recrute un Assistant administratif (F/H) pour son client spécialiste de l'intervention après sinistre. Vos missions : -Ouverture des missions de nos clients sinistrés -Réception et traitement des appels et des mails -Gestion, suivi des dossiers sinistrés -Planification des RDV métreurs, des techniciens et sous-traitants -Mise à jour des dossiers dans notre logiciel interne -Facturation 35h/semaine, 9h30-13h30/14h-18h du lundi au vendredi Description du profil : Votre profil : - Expérience en planification ++ obligatoire (plusieurs départements) - Vous avez une expérience de 2 ans dans le secteur du bâtiment : TCE ou 2e oeuvre obligatoire - Capacité rédactionnelle - Autonome, prise d'initiative, motivé/e, dynamique Votre rémunération et vos avantages : - Taux horaire fixe selon profil+ 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collectives et/ou individuelles + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au***Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 2 ans ! Adéquat, Simplement pour vous !
Description du poste : Sous la responsabilité de votre Chef de Rayon, vous assurerez la mise en rayon des marchandises, les rotations et la bonne tenue du rayon. Vous serez également en charge du rangement et de l'entretien des lieux de stockage. Description du profil : Pour mener à bien vos missions, vous devez :***Etre rigoureux(se)***Etre réactif(ve)***Savoir vous adapter Ce poste est accessible sans formation préalable. N'hésitez pas à nous suivre sur nos réseaux sociaux : - Facebook : https://www.facebook.com/E.LeclercLux - Instagram : https://www.instagram.com/eleclerclux/ - TikTok : https://www.tiktok.com/@eleclerclux - LinkedIn : https://fr.linkedin.com/company/e-leclerc-lux
Description du poste : Ouverture des missions aux clients sinistrés Réception et traitement des appels et des mails Gestion et suivi des dossiers sinistrés Planification des RDV métreurs, des techniciens et sous-traitants Mise à jour des dossiers dans notre logiciel interne Facturation Description du profil : Vous êtes disponible sur du long terme et rapidement, vous avez une expérience en planification sur plusieurs départements, vous avez une expérience en BTP, vous êtes rigoureux et dynamique, capable de rédiger des comptes rendus. horaire de travail 9h30-12h30 et 14h-18h du lundi au vendredi.
L'agent de production (F/H) est responsable d'une ou plusieurs étapes de la fabrication de nos produits. Rattaché(e) au responsable d'atelier, vous travaillez en étroite collaboration avec le/la conducteur(trice) de ligne et le/la conducteur(trice) machine. Compétences mises en œuvre : - Assurer la préparation des matières premières - Réaliser l'assemblage des produits - Contrôler la conformité des produits et les conditionner - Respecter des consignes d'hygiène et de sécurité Un parcours d'intégration et de formation est prévu à la prise de poste. Ce que nous proposons : Rémunération et avantages sociaux : Salaire de base évolutif avec la montée et compétences et la prise de responsabilité : SMIC +5% à 20% 13ème mois (selon ancienneté) Prime d'ancienneté : 3% au bout de 3 ans. Prime paniers : 5€/jour travaillé Prime d'habillage Intéressement Assurance Frais de santé et prévoyance avec prise en charge partielle par l'entreprise Avantages CSE (chèques vacances/saison/Noël.) Organisation et horaires de travail : 35h/sem en moyenne avec paiement et/ récupération des heures ou transfert dans un Compte Epargne Temps Horaires de travail en 2*8 du lundi au samedi : matin 4h55 - 13h et après-midi 12h55 - 21h Planning distribué en avance pour les samedis travaillés Autres Informations : ACCESSIBILITÉ : Des lignes de bus sont à disposition pour vous rendre sur le site DAUNAT à Sevrey depuis Chalon Nord, quartier saint Jean des vignes, centre-ville, gare, Saint Rémy, Lux aux différents horaires de prise de poste : 4h50 - 12h50 - 20h50 Possibilité de co-voiturage Rigoureux, dynamique et réactif, vous avez un bon esprit d'équipe et savez faire preuve d'entraide. Idéalement, vous avez une première expérience réussie en agroalimentaire (Restauration, Boucherie, Service, Boulangerie). Ce poste peut nécessité des manutentions techniques (amorçage de machine) et de matières premières (port de charge d'env. 4 kgs) Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Vous vous reconnaissez dans ce profil, alors rejoignez-nous !
Depuis 1976, Daunat régale le quotidien avec des recettes savoureuses et gourmandes. Une histoire qui se construit chaque jour avec nos 1600 collaborateurs, véritables acteurs de nos valeurs de curiosité, engagement, exigence et simplicité. Si vous avez envie de progresser en étant acteur de votre parcours, si le plaisir d'être ensemble vous anime et si vous aspirez à faire toujours mieux dans un environnement stimulant, votre place est parmi nous.Ici tout commence e...
Notre agence Jobandtalent recherche un/une cariste caces 5 H/F pour son client spécialisé dans les pneumatiques sur le secteur de SEVREY (71). Vos missions principales seront les suivantes : - Entreposage avec l'aide du chariot C5 - Préparation de commandes possible - Manutention Horaires : Du Lundi au Vendredi 11h 18h30 Durée hebdomadaire de travail = 35h Rémunération : 11.88EUR/H + ticket restaurant 9EUR + prime de productivité + 10% de fin de mission + 10% de congés payés Informations complémentaires : Port de charges répétitif Vous disposez d'une première expérience significative en logistique. Votre permis CACES 5 est à jour. Vous êtes sérieux(se), motivé(e) et rigoureux(se). Vous êtes disponible sur du long terme
Description du poste : Le cabinet KARPOS RH recherche pour son client, une entreprise experte dans le domaine de l'énergie un(e) Responsable d'agence H/F en CDI sur la ville de Sevrey. Rattaché(e) au directeur régional, son rôle sera d'animer une équipe commerciale dans le but de développer en local l'offre pour les clients particuliers. Basé(e) à Sevrey, les missions seront les suivantes : - Animer l'équipe commerciale : o Assurer leur montée en compétences sur les produits et les techniques de ventes, o Définir les objectifs et garantir leur atteinte, - Structurer les activités commerciales : o Définir et mettre en place les plans d'action adéquats, o Développer le portefeuille commercial. Ces missions sont données à titre indicatif et sont susceptibles d'évoluer selon les besoins de la société. Description du profil : De formation commerciale, vous avez une bonne connaissance technique des produits ENR et vous disposez d'une solide expérience dans le commerce en BtoC. Vous avez déjà pu gérer un centre de profit en autonomie et manager des équipes commerciales. Vous avez une réelle capacité à exploiter, analyser et communiquer les résultats tout en structurant l'activité de votre périmètre. Animé(e) par un fort esprit de développement et de performance, vous aimez accompagner et motiver les équipes afin de les amener vers l'atteinte des objectifs. Vos capacités d'adaptation, votre esprit d'équipe et votre aisance relationnelle vous permettent de créer et développer une relation forte auprès des équipes de votre région. Enfin vous intégrerez un groupe à l'esprit positif, enthousiaste et qui vous accompagnera lors de votre intégration.
Cabéo RH est un cabinet de recrutement multi-spécialiste basé à Rennes et Lyon. Nous mettons en relation des candidats cadres et non-cadres (bac+2 à bac+5) avec des entreprises qui recrutent en France. Le poste : Missions principales : Le Chargé d'Intervention garantit la réalisation des opérations de maintenance sur les sites clients. Il supervise une équipe dédiée, assure la conformité des interventions selon les normes QHSE, et encadre les travaux sur des équipements complexes comme les transformateurs. Responsabilités : - Réaliser et superviser les activités de maintenance (contrôles techniques, essais). - Encadrer les équipes sur site (techniciens, intérimaires, sous-traitants). - Veiller au respect des objectifs de qualité, délais et budget. - Rédiger les rapports d'avancement et de fin d'intervention. - Respecter et appliquer les règles QHSE et les réglementations en vigueur. Profil recherché : - Connaissances en électrotechnique et mécanique. - Expérience en montage et maintenance de transformateurs. - Capacité à encadrer une équipe pluridisciplinaire. - Autonomie, rigueur et esprit d'analyse. - Bon relationnel et aptitude à travailler en équipe.
CABEO RH
Votre mission Préparateur de commandes H F Nous recherchons des candidats dynamiques et motivés pour rejoindre l'équipe logistique d'Amazon à Sevrey en tant que préparateurs de commandes H F, pour une durée de contrat de 5 mois minimum.Rejoignez-nous et devenez préparateur de sourires ! Vos missionsEn tant que préparateur de commandes, vous serez amené à réceptionner, trier et stocker la marchandise, à prélever les articles à l'aide d'un scanner, à emballer et à expédier les commandes des clients.Vous évoluerez dans un environnement de travail sécurisé, rapide et stimulant. Votre profil Votre profil Tous les profils sont les bienvenus, avec ou sans expérience.Le recrutement se fait sans CV, avec pour seul critère le savoir-être.La formation sera assurée par nos soins dès votre arrivée.Nous vous proposons Salaire 13€ brut heure avec majoration pour les postes de nuit et week-end Horaires : journée (rotation matin et après-midi), nuit, week-end, week-end de nuit En tant qu'intérimaire Adecco, vous serez chouchouté par notre équipe pendant toute votre mission.Vous pourrez également bénéficier d'une multitude d'avantages : Environnement de travail agréable, chauffé ou climatisé selon la saison Boissons chaudes gratuites Cantine avec repas variés à petits prix, frigo et micro-onde Garage à vélos et à trottinette sécurisé Bornes de recharge pour véhicules électriques Des avantages sur notre plateforme de covoiturage partenaire (prime gouvernementale de 100€) Un Club fidélité offrant des réductions dans les grandes enseignes d'alimentation, de bricolage, de mode et d'aménagement de la maison. Comité d'entreprise, complémentaire santé et prévoyance, retraite complémentaireLes candidats doivent pouvoir se rendre sur le site par leurs propres moyens de transport. Le site est accessible en transport en commun (navette partant de la gare de Chalon-sur-Saone sur les horaires de journée), à vélo et par votre moyen de transport personnel Alors, emballé ? Pour rejoindre une équipe qui cartonne, cliquez sur "Postulez" ou sur ce lien : https: hvr-amazon.my.site.com JobDetails?reqid=a0R4U00000TzwDvUAJ&Agency=1&isApply=1&cmpid=JBAOEU0261H10 #AMAZON-LYS1 A propos de nous Premier réseau d'agences d'emploi en France, Adecco a développé un savoir-faire unique de proximité et met toutes ses compétences à votre service. Nos équipes sont présentes sur tout le territoire, avec plus de 900 agences. Quel que soit le contrat que vous cherchez : CDI, CDD, Intérim, CDI Intérimaire, CDI Apprenant ou alternance, nos experts travaillent chaque jour, pour vous guider vers ce qui vous correspond. Dès maintenant, devenez acteur de votre vie ! Merci de postuler uniquement si vous êtes en mesure de vous présenter sur le lieu de travail à la date et à l'heure prévues, et si vous possédez, le cas échéant, un titre de séjour valide pour la durée de la mission. A défaut, votre candidature ne pourra pas être prise en considération. Merci par avance pour votre compréhension. Contrat : Intérim (17 05 2025) Localité : Sevrey (71100) Métier : Préparateur de Commandes (h f)
Premier réseau d agences d emploi en France, Adecco a développé un savoir-faire unique de proximité et met toutes ses compétences à votre service. Nos équipes sont présentes sur tout le territoire, avec plus de 1004 agences. Quel que soit le contrat que vous cherchez : CDI, CDD, Intérim, CDI Intérimaire, CDI Apprenant ou alternance, nos experts travaillent chaque jour, pour vous guider vers ce qui vous correspond. Dès maintenant, devenez acteur de votre vie ! Vous ...
TEMPORIS LOUHANS, révélateur de compétences et à l'écoute de tes envies professionnelles recherche pour un de ses clients Pour l'un de nos clients, nous recherchons UN SERVEUR H/F Poste à pourvoir dès maintenant jusqu'à mi septembre. Conditions : - 24 h hebdo service uniquement le soir (18h30 / 22h30) - Pourboires - Rémunération entre 12 et 14 € brut de l'heure suivant expérience Tu as de l'expérience en service en salle, tu es motivée et Postule en ligne et appelle nous au plus vite ! Lucas et Morgane
Choisir de travailler avec Temporis, c'est choisir de travailler avec une agence qui vous considère vraiment ! Ainsi, vous pouvez vous inscrire dans l'agence Temporis la plus proche de chez vous du lundi au vendredi de 8h à 12h et de 14h à 19h. Vous pouvez également postuler directement aux offres d'emploi qui vous correspondent sur notre site Internet ! www.temporis.fr
TEMPORIS LOUHANS, révélateur de compétences et à l'écoute de tes envies professionnelles recherche pour un de ses clients Pour l'un de nos clients, nous recherchons UN BARMAN H/F - Débutant accepté - Etre volontaire, motivé et flexible - Etre impérativement disponible du 1er/07 au 31/08 - Prise de poste dès que possible - 35 h Hebdo (soit le matin,après midi ou soir) - Salaire entre 12 et 14 € brut de l'heure suivant expérience Postule en ligne et appelle nous au plus vite ! Lucas et Morgane
Au sein d'une équipe de 50 à 70 personnes et sous la responsabilité des responsables d'équipe votre principale mission sera d'apprendre à organiser et préparer les commandes des clients dans le respect des procédures qualité et des consignes de sécurité. Compétences apprises et mises en œuvre : - Manipulations de colis - Utilisation d'outils de manutention transpalettes manuels, électriques, gerbeurs, rolls - Préparation des commandes clients dans le respect des standards qualité, sécurité et délai Un parcours d'intégration et de formation est prévu à la prise de poste, et un suivi a lieu tout au long du parcours de l'alternant(e). Ce que nous proposons : Rémunération et avantages sociaux : - Salaire basé sur la règlementation des alternants en vigueur - Prime panier : 5€ net / jour travaillé - Assurance Frais de santé et prévoyance avec prise en charge partielle par l'entreprise - Avantages CSE (chèques vacances/saison/Noël.) Organisation et horaires de travail : - 35h/sem en moyenne - Horaires : du lundi au vendredi de 8h30 à 16h30 Autres Informations : - ACCESSIBILITÉ : Des lignes de bus sont à disposition pour vous rendre sur le site DAUNAT à Sevrey depuis Chalon Nord, quartier saint Jean des vignes, centre-ville, gare, Saint Rémy, Lux aux différents horaires de prise de poste - Possibilité de co-voiturage - Garage à vélos Vous préparez idéalement un diplôme de type Bac pro en logistique. Vous aimez le travail en équipe et faites preuve de rigueur et de détermination. Vous êtes dynamique et aimez bouger (entre 10 et 15km par jour, en moyenne). Curieux de nature, vous savez vous adapter facilement à votre environnement, et faites preuve d'une grande motivation à apprendre. Ce profil vous correspond, et les missions vous intéressent ? Envoyez-nous votre CV afin de nous rencontrer, pour échanger. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Vous vous reconnaissez dans ce profil, alors rejoignez -nous!
Description du poste : Au sein de l'équipe service, vous effectuez le service en salle de restaurant depuis la préparation de la salle jusqu'à l'accueil du client, le service à table, l'encaissement et les opérations de remise en état de la salle. Vous travaillez sur une base de 39h horaires à définir et assurez le service du midi et du soir. Vous avez 2 jours consécutifs de repos le mardi et mercredi. Expérience exigée. Salaire à définir selon expérience. Description du profil : Vous devez posséder une expérience significative en service et vous cherchez à intégrer et à vous investir dans une équipe dynamique et motivée alors n'hésitez pas à me contacter.
Description du poste : DESCRIPTIF DU POSTE LANTANA CORNUET PAYSAGE recherche pour son agence de Saint Loup de Varennes un ouvrier paysagiste (H/F) en aménagement paysager. Vous aimez embellir et valoriser les espaces extérieurs pour des particuliers et des privés exigeants. Vous maitrisez l'ensemble des techniques liées à l'aménagement paysager Vous possédez des connaissances en plantation, maçonnerie ou dallage Sous la responsabilité de votre chef d'équipe : -Vous variez vos journées entre terrassement, plantation, maçonnerie ou dallage -Vous respectez les consignes de sécurité et maintenez un environnement de travail positif -Vous suivez des formations régulières Salaire selon compétences Mutuelle familiale avantageuse Accord d'intéressement Prime de fin d'année 6ème semaine de repos Indemnités de petits déplacements Prime de Bienvenue à négocier Heures supplémentaires majorées Formations régulières Possibilité d'évolution Poste à pourvoir immédiatement
Description du poste : Rejoignez un leader dans le secteur des services en tant que Paysagiste. Au cœur de notre mission, nous valorisons la création et l'entretien d'espaces verts esthétiques et fonctionnels.***Concevoir et aménager des jardins en tenant compte des souhaits des clients et des contraintes environnementales.***Planter, tailler et entretenir des arbres, arbustes et massifs floraux avec soin et précision.***Mettre en œuvre des projets d'aménagement paysager en coordonnant les ressources humaines et matérielles à disposition.***Garantir l'entretien régulier des pelouses et prairies pour des espaces toujours impeccables.***Assurer le suivi et l'observation de l'évolution des plantes pour en garantir la santé et l'épanouissement.***En intégrant cette entreprise renommée, vous participerez activement à l'embellissement des cadres de vie en mettant en œuvre votre créativité et votre expertise paysagère. SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil : Le candidat idéal est une personne passionnée par la nature et dotée d'un esprit créatif. Une flexibilité et une capacité d'adaptation sont nécessaires pour répondre aux attentes variées des clients. Un excellent sens de l'organisation et de bonnes compétences en communication seront des atouts précieux. Vous êtes habile avec les outils de jardinage et vous avez un fort intérêt pour le respect des normes environnementales. Vous savez travailler en équipe tout en étant autonome. Formation Paysagiste ou Maçon Qualités recherchées :***Maîtrise des techniques de jardinage.***Excellentes compétences en communication.***Sens aigu du détail.***Créativité débordante.***Fort engagement envers le développement durable.***Avantages : - CDI salaire motivant - Indemnités de petits déplacements (environ 300 - 350 €/mensuel non imposable) - 6ème semaine de repos - Prime fin d'année - Prime d'intéressement - Prime de bienvenue à négocier - Mutuelle familiale avantageuse - Formations régulières - Possibilité d'évolution
Et si c'était Adef résidences qu'il vous fallait ? Trouvez enfin l'équilibre entre votre vie professionnelle et votre vie personnelle. Rejoindre notre établissement c'est : * Un package de rémunération attractif : prime de roulement + prime de fin d'année + prime d'assiduité + mutuelle (prise en charge à 50%) + avantages CSE * Appartenir à la Team AR, nos professionnels sont essentiels : parcours d'intégration, ambiance bienveillante, salles de repos, repas sur place, parking sécurisé * Faire partie de notre communauté professionnelle : partager des moments de vie et des valeurs fortes autour du résident Nous recrutons notre Auxiliaire de Vie à l'ehpad La Maison de l'Amandier de Saint-Marcel en CDI ou CDD. Postulez dès à présent ! Retrouvez toutes nos offres en CDD et CDI sur notre site. Profil recherché : * Titulaire du diplôme d'Etat d'aide-soignant avec une expérience dans le social ou le médico-social sera appréciée Vous êtes porteur d'une dynamique d'équipe, votre savoir être et savoir faire sont incontestables, vous appréciez le travail institutionnel auprès d'adultes peu dépendants - Rejoignez nos professionnels
RESPONSABILITÉS : Kangourou Kids Chalon-sur-Saône recrute pour une famille à Lans, un(e) intervenant(e) pour une mission de garde d'enfants selon le planning suivant : 4 soirs par semaine de 16h30 à 18h hors vacances scolaires. Vous prendrez en charge deux enfants de 5 et 7 ans. L'intervenant(e) doit veiller à la sécurité et assurer la surveillance de l'enfant pendant l'absence des parents : au domicile comme lors des trajets périphériques (domicile, activités de loisirs ou sportives...). Il doit aussi être capable de proposer, d'initier et de participer à des activités ludiques et éducatives comme de savoir instaurer des moments calmes. Outre ses qualités relationnelles, il doit savoir faire preuve de patience, d'attention, de soutien et de rigueur, notamment dans le respect des horaires et rythme de vie de l'enfant en fonction de sa tranche d'âge. De nombreux avantages : - Contrat en CDI - Possibilité de cumuler plusieurs missions (15 à 20h/semaine avec plusieurs familles) - Participation aux frais de transport - Accès au comité d'entreprise - Formation et accompagnement tout au long de l'année avec notre Coordinatrice Petite Enfance PROFIL RECHERCHÉ : Vous avez de l'expérience dans la garde d'enfants et des références, ou vous êtes diplômé(e) de la petite enfance (CAP, BEP, Auxiliaire puéricultrice...). Vous êtes retraité(e), à la recherche d'un complément de revenu ou d'un travail à temps partiel, mère de famille, vous êtes assistant(e) maternel(le) mais vous ne voulez plus exercer chez vous, Kangourou Kids est fait pour vous. Vous êtes motivé(e), fiable, dynamique, sérieux(se), responsable et vous êtes en mesure de vous engager sur une mission d'au moins une année scolaire, vous aimez vous occuper d'enfants, alors rejoignez-nous.
Travailler avec Kangourou Kids, c'est rejoindre le Meilleur Employeur de France du secteur ! Vous êtes passionné par les enfants ? Temps partiel, complément d'activité, de retraite... Rejoignez dès maintenant notre équipe de professionnel(le)s.
RESPONSABILITÉS : Kangourou Kids Chalon-sur-Saône recrute pour une famille à Oslon, un(e) intervenant(e) pour une mission de garde d'enfants selon le planning suivant : les lundis, mardis, jeudis et vendredis de 16h30 à 18h30. Vous prendrez en charge trois enfants dont 2 jumeaux de 3 ans et un enfant de 6 ans. L'intervenant(e) doit veiller à la sécurité et assurer la surveillance de l'enfant pendant l'absence des parents : au domicile comme lors des trajets périphériques (domicile, activités de loisirs ou sportives...). Il doit aussi être capable de proposer, d'initier et de participer à des activités ludiques et éducatives comme de savoir instaurer des moments calmes. Outre ses qualités relationnelles, il doit savoir faire preuve de patience, d'attention, de soutien et de rigueur, notamment dans le respect des horaires et rythme de vie de l'enfant en fonction de sa tranche d'âge. De nombreux avantages : - Contrat en CDI - Possibilité de cumuler plusieurs missions (15 à 20h/semaine avec plusieurs familles) - Participation aux frais de transport - Accès au comité d'entreprise PROFIL RECHERCHÉ : Vous avez de l'expérience dans la garde d'enfants et des références, ou vous êtes diplômé(e) de la petite enfance (CAP, BEP, Auxiliaire puéricultrice...). Vous êtes retraité(e), à la recherche d'un complément de revenu ou d'un travail à temps partiel, mère de famille, vous êtes assistant(e) maternel(le) mais vous ne voulez plus exercer chez vous, Kangourou Kids est fait pour vous. Vous êtes motivé(e), fiable, dynamique, sérieux(se), responsable et vous êtes en mesure de vous engager sur une mission d'au moins une année scolaire, vous aimez vous occuper d'enfants, alors rejoignez-nous.
RESPONSABILITÉS : Kangourou Kids Chalon-sur-Saône recrute pour une famille à Saint-Marcel, un(e) intervenant(e) pour une mission de garde d'enfants selon le planning suivant : 3 mercredis par mois vacances scolaires comprises de 8h30 à 14h30. Vous prendrez en charge un enfant de 5 ans. L'intervenant(e) doit veiller à la sécurité et assurer la surveillance de l'enfant pendant l'absence des parents : au domicile comme lors des trajets périphériques (domicile, activités de loisirs ou sportives...). Il doit aussi être capable de proposer, d'initier et de participer à des activités ludiques et éducatives comme de savoir instaurer des moments calmes. Outre ses qualités relationnelles, il doit savoir faire preuve de patience, d'attention, de soutien et de rigueur, notamment dans le respect des horaires et rythme de vie de l'enfant en fonction de sa tranche d'âge. De nombreux avantages : - Contrat en CDI - Possibilité de cumuler plusieurs missions (15 à 20h/semaine avec plusieurs familles) - Participation aux frais de transport - Accès au comité d'entreprise - Formation et accompagnement tout au long de l'année avec notre Coordinatrice Petite Enfance PROFIL RECHERCHÉ : Vous avez de l'expérience dans la garde d'enfants et des références, ou vous êtes diplômé(e) de la petite enfance (CAP, BEP, Auxiliaire puéricultrice...). Vous êtes retraité(e), à la recherche d'un complément de revenu ou d'un travail à temps partiel, mère de famille, vous êtes assistant(e) maternel(le) mais vous ne voulez plus exercer chez vous, Kangourou Kids est fait pour vous. Vous êtes motivé(e), fiable, dynamique, sérieux(se), responsable et vous êtes en mesure de vous engager sur une mission d'au moins une année scolaire, vous aimez vous occuper d'enfants, alors rejoignez-nous.
RESPONSABILITÉS : Kangourou Kids Chalon-sur-Saône recrute pour une famille à Saint-Marcel, un(e) intervenant(e) pour une mission de garde d'enfants selon le planning suivant : lundi, mardi, jeudi et vendredi de 16h20 à 18h20 hors vacances scolaires. Vous prendrez en charge deux enfants de 2 ans et demi et 4 ans à la sortie de l'école et de la crèche. L'intervenant(e) doit veiller à la sécurité et assurer la surveillance de l'enfant pendant l'absence des parents : au domicile comme lors des trajets périphériques (domicile, trajets école, activités de loisirs ou sportives...). Il doit aussi être capable de proposer, d'initier et de participer à des activités ludiques et éducatives comme de savoir instaurer des moments calmes. Outre ses qualités relationnelles, il doit savoir faire preuve de patience, d'attention, de soutien et de rigueur, notamment dans le respect des horaires et rythme de vie de l'enfant en fonction de sa tranche d'âge. De nombreux avantages : - Contrat en CDI - Possibilité de cumuler plusieurs missions (15 à 20h/semaine avec plusieurs familles) - Participation aux frais de transport - Accès au comité d'entreprise - Formation et accompagnement tout au long de l'année avec notre Coordinatrice Petite Enfance PROFIL RECHERCHÉ : Vous avez de l'expérience dans la garde d'enfants et des références, ou vous êtes diplômé(e) de la petite enfance (CAP, BEP, Auxiliaire puéricultrice..). Vous êtes retraité(e), à la recherche d'un complément de revenu ou d'un travail à temps partiel, mère de famille, vous êtes assistant(e) maternel(le) mais vous ne voulez plus exercer chez vous, Kangourou Kids est fait pour vous. Vous êtes motivé(e), fiable, dynamique, sérieux(se), responsable et vous êtes en mesure de vous engager sur une mission d'au moins une année scolaire, vous aimez vous occuper d'enfants, alors rejoignez-nous.
RESPONSABILITÉS : Kangourou Kids Chalon-sur-Saône recrute pour une famille à Saint-Marcel, un(e) intervenant(e) pour une mission de garde d'enfants selon le planning suivant : le lundi, mardi jeudi et vendredi de 18h à 20h00, soit un volume horaire de 8h par semaine. Vous prendrez en charge trois enfants dont 2 de moins de 3 ans à la sortie de l'école/crèche. L'intervenant(e) doit veiller à la sécurité et assurer la surveillance de l'enfant pendant l'absence des parents : au domicile comme lors des trajets périphériques (domicile, trajets école, activités de loisirs ou sportives...). Il doit aussi être capable de proposer, d'initier et de participer à des activités ludiques et éducatives comme de savoir instaurer des moments calmes. Outre ses qualités relationnelles, il doit savoir faire preuve de patience, d'attention, de soutien et de rigueur, notamment dans le respect des horaires et rythme de vie de l'enfant en fonction de sa tranche d'âge. De nombreux avantages : - Contrat en CDI - Possibilité de cumuler plusieurs missions (15 à 20h/semaine avec plusieurs familles) - Participation aux frais de transport - Accès au comité d'entreprise - Formation et accompagnement tout au long de l'année avec notre Coordinatrice Petite Enfance PROFIL RECHERCHÉ : Vous avez de l'expérience dans la garde d'enfants et des références, ou vous êtes diplômé(e) de la petite enfance (CAP, BEP, Auxiliaire puéricultrice...). Vous êtes retraité(e), à la recherche d'un complément de revenu ou d'un travail à temps partiel, mère de famille, vous êtes assistant(e) maternel(le) mais vous ne voulez plus exercer chez vous, Kangourou Kids est fait pour vous. Vous êtes motivé(e), fiable, dynamique, sérieux(se), responsable et vous êtes en mesure de vous engager sur une mission d'au moins une année scolaire, vous aimez vous occuper d'enfants, alors rejoignez-nous.
RESPONSABILITÉS : Kangourou Kids Chalon-sur-Saône recrute pour une famille à Saint-Marcel, un(e) intervenant(e) pour une mission de garde d'enfants selon le planning suivant : Vous prendrez en charge trois enfants âgés de 5 mois, 6 ans et 9 ans sur une base de 16h à 20h par mois sur un planning aléatoire. L'intervenant(e) doit veiller à la sécurité et assurer la surveillance de l'enfant pendant l'absence des parents : au domicile comme lors des trajets périphériques (domicile, trajets école, activités de loisirs ou sportives...). Il doit aussi être capable de proposer, d'initier et de participer à des activités ludiques et éducatives comme de savoir instaurer des moments calmes. Outre ses qualités relationnelles, il doit savoir faire preuve de patience, d'attention, de soutien et de rigueur, notamment dans le respect des horaires et rythme de vie de l'enfant en fonction de sa tranche d'âge. De nombreux avantages : - Contrat en CDI - Possibilité de cumuler plusieurs missions (15 à 20h/semaine avec plusieurs familles) - Participation aux frais de transport - Accès au comité d'entreprise - Formation et accompagnement tout au long de l'année avec notre Coordinatrice Petite Enfance PROFIL RECHERCHÉ : Vous avez de l'expérience dans la garde d'enfants et des références, ou vous êtes diplômé(e) de la petite enfance (CAP, BEP, Auxiliaire puéricultrice...). Vous êtes retraité(e), à la recherche d'un complément de revenu ou d'un travail à temps partiel, mère de famille, vous êtes assistant(e) maternel(le) mais vous ne voulez plus exercer chez vous, Kangourou Kids est fait pour vous. Vous êtes motivé(e), fiable, dynamique, sérieux(se), responsable et vous êtes en mesure de vous engager sur une mission d'au moins une année scolaire, vous aimez vous occuper d'enfants, alors rejoignez-nous.
RESPONSABILITÉS : Kangourou Kids Chalon-sur-Saône recrute pour une famille à Chatenoy en Bresse, un(e) intervenant(e) pour une mission de garde d'enfants selon le planning suivant : le mercredi de 8h00 à 12h00. Vous prendrez en charge Alice âgée de 3 ans. L'intervenant(e) doit veiller à la sécurité et assurer la surveillance de l'enfant pendant l'absence des parents : au domicile comme lors des trajets périphériques (domicile, activités de loisirs ou sportives...). Il doit aussi être capable de proposer, d'initier et de participer à des activités ludiques et éducatives comme de savoir instaurer des moments calmes. Outre ses qualités relationnelles, il doit savoir faire preuve de patience, d'attention, de soutien et de rigueur, notamment dans le respect des horaires et rythme de vie de l'enfant en fonction de sa tranche d'âge. De nombreux avantages : - Contrat en CDI - Possibilité de cumuler plusieurs missions (15 à 20h/semaine avec plusieurs familles) - Participation aux frais de transport - Accès au comité d'entreprise - Formation et accompagnement tout au long de l'année avec notre Coordinatrice Petite Enfance PROFIL RECHERCHÉ : Vous avez de l'expérience dans la garde d'enfants et des références, ou vous êtes diplômé(e) de la petite enfance (CAP, BEP, Auxiliaire puéricultrice...). Vous êtes retraité(e), à la recherche d'un complément de revenu ou d'un travail à temps partiel, mère de famille, vous êtes assistant(e) maternel(le) mais vous ne voulez plus exercer chez vous, Kangourou Kids est fait pour vous. Vous êtes motivé(e), fiable, dynamique, sérieux(se), responsable et vous êtes en mesure de vous engager sur une mission d'au moins une année scolaire, vous aimez vous occuper d'enfants, alors rejoignez-nous.
RESPONSABILITÉS : Kangourou Kids Chalon-sur-Saône recrute pour une famille à Lux, un(e) intervenant(e) pour une mission de garde d'enfants selon le planning suivant : les mardis et jeudis soir de 16h45 à 19h hors vacances scolaires. Vous prendrez en charge deux enfants, Nathael 8 ans et Lola 10 ans. L'intervenant(e) doit veiller à la sécurité et assurer la surveillance de l'enfant pendant l'absence des parents : au domicile comme lors des trajets périphériques (domicile, activités de loisirs ou sportives...). Il doit aussi être capable de proposer, d'initier et de participer à des activités ludiques et éducatives comme de savoir instaurer des moments calmes. Outre ses qualités relationnelles, il doit savoir faire preuve de patience, d'attention, de soutien et de rigueur, notamment dans le respect des horaires et rythme de vie de l'enfant en fonction de sa tranche d'âge. De nombreux avantages : - Contrat en CDI - Possibilité de cumuler plusieurs missions (15 à 20h/semaine avec plusieurs familles) - Participation aux frais de transport - Accès au comité d'entreprise - Formation et accompagnement tout au long de l'année avec notre Coordinatrice Petite Enfance PROFIL RECHERCHÉ : Vous avez de l'expérience dans la garde d'enfants et des références, ou vous êtes diplômé(e) de la petite enfance (CAP, BEP, Auxiliaire puéricultrice...). Vous êtes retraité(e), à la recherche d'un complément de revenu ou d'un travail à temps partiel, mère de famille, vous êtes assistant(e) maternel(le) mais vous ne voulez plus exercer chez vous, Kangourou Kids est fait pour vous. Vous êtes motivé(e), fiable, dynamique, sérieux(se), responsable et vous êtes en mesure de vous engager sur une mission d'au moins une année scolaire, vous aimez vous occuper d'enfants, alors rejoignez-nous.
L’agence TEMPORIS de Chalon-sur-Saône, spécialiste du recrutement en intérim, CDD et , recherche pour l’un de ses clients un(e) Usineur(se) F/H spécialisé(e) en tournage ou fraisage sur commandes numériques, dans le cadre d’un poste en . Vos missions : - Au sein d’un atelier de production de haute technicité, vous intervenez sur des machines à commandes numériques pour réaliser des pièces mécaniques de précision. - Préparation des opérations d’usinage à partir de plans techniques - Réglage des paramètres machines et des outils -Usinage de pièces unitaires ou en petites séries -Contrôle qualité des pièces usinées (dimensions, tolérances) - Maintenance de premier niveau des machines Profil recherché : - Vous disposez d’une expérience confirmée (minimum 5 ans) en tournage ou fraisage sur CN - Vous maîtrisez la lecture de plans, les tolérances, et l’autocontrôle - Autonomie, rigueur et sens du détail sont essentiels pour ce poste - La connaissance de commandes numériques de type FANUC, Siemens ou Heidenhain est appréciée Conditions proposées : - Poste basé à Chalon-sur-Saône - à temps plein - Rémunération entre 2 400 € et 2 900 € brut/mois, selon profil et expérience, avec primes éventuelles - Travail en horaires postés possible selon planning de production Vous êtes passionné(e) par l’usinage de précision et souhaitez évoluer dans un environnement technique exigeant ? Rejoignez un projet industriel ambitieux avec TEMPORIS Chalon-sur-Saône !
Choisir de travailler avec Temporis, c’est choisir de travailler avec une agence qui vous considère vraiment ! Ainsi, vous pouvez vous inscrire dans l’agence Temporis la plus proche de chez vous du lundi au vendredi de 8h à 12h et de 14h à 19h. Vous pouvez également postuler directement aux offres d’emploi qui vous correspondent sur notre site Internet ! www.temporis.fr
L’agence TEMPORIS de Chalon-sur-Saône, spécialiste du recrutement en intérim, CDD et , recherche pour l’un de ses clients un(e) Contrôleur(se) Non Destructif (CND) F/H, dans le cadre d’un poste en . Vos missions : - Au sein du service qualité ou du contrôle, vous assurez la conformité des pièces fabriquées en réalisant des contrôles non destructifs selon les procédures établies : - Contrôle de pièces métalliques par ressuage, magnétoscopie, ultrasons ou radiographie selon vos qualifications - Interprétation des résultats et rédaction des rapports de contrôle - Respect des normes qualité, sécurité et traçabilité - Travail en lien étroit avec les services production et qualité Profil recherché : - Vous êtes expérimenté(e) en CND ou débutant(e) avec une pratique d’un ou deux COFREND en cours de validité ou récemment obtenus - Rigueur, précision et sens de l’observation sont indispensables - Une première expérience en environnement industriel est un plus Conditions proposées : - Poste basé à St Marcel - à temps plein - Rémunération entre 2 200 € et 2 700 € brut/mois, selon profil et nombre de qualifications COFREND détenues - Possibilité de formation continue en interne sur d’autres méthodes de contrôle Envie de mettre vos compétences CND au service d’un projet industriel exigeant ? Rejoignez TEMPORIS Chalon-sur-Saône et postulez dès maintenant !
L’agence TEMPORIS de Chalon-sur-Saône, spécialiste du recrutement en intérim, CDD et , recherche pour l’un de ses clients un(e) Soudeur(se) F/H en procédé MMA (électrodes enrobées), pour un poste en à pourvoir dès que possible. Vos missions : - Vous interviendrez dans un environnement industriel exigeant, sur des opérations de soudure selon le procédé MMA, dans le respect des normes qualité et sécurité. - Lecture de plans et de documents techniques - Préparation des pièces à souder - Réalisation des soudures selon les exigences définies - Contrôle visuel et dimensionnel des soudures - Maintenance de premier niveau du matériel de soudage Profil recherché : - Vous justifiez d’une expérience significative de minimum 5 ans sur un poste similaire, avec une parfaite maîtrise du procédé MMA - Vous êtes rigoureux(se), autonome et avez le goût du travail bien fait - La qualification en soudure et/ou les habilitations en cours de validité sont un vrai plus Conditions proposées : - Poste basé à Chalon-sur-Saône - à temps plein - Rémunération entre 2 300 € et 2 800 € brut/mois, selon profil et expérience, avec primes éventuelles Environnement industriel reconnu pour son exigence technique Vous êtes un(e) professionnel(le) du soudage à la recherche d’un nouveau défi ? Rejoignez une équipe et un projet industriel stimulant ! Contactez dès maintenant TEMPORIS Chalon-sur-Saône ou postulez directement à cette offre.
Tu crois que chez Norauto, on ne fait que du pneu ? Erreur ! Nous faisons plus de 140 prestations, de la voiture thermique à la voiture électrique ! Chez Norauto, nos collaborateurs sont convaincus qu'il est nécessaire de s'engager avec les automobilistes dans une démarche plus durable et responsable. Au sein de nos 400 centres, nous œuvrons chaque jour à développer des solutions accessibles et innovantes pour favoriser leur mobilité d'aujourd'hui et de demain. Pour renforcer nos ateliers cet été, nous recherchons des personnalités dynamiques et engagées. Apporter des solutions, c'est notre quotidien ! Une journée en atelier c'est : Réaliser l'entretien courant des véhicules (révisions, vidanges.). Prendre en charge le service rapide (disques, plaquettes de freins, pneus, filtres, ampoules.). Effectuer le contrôle du véhicule. Veiller à la sécurité au sein de l'atelier, tout comme à celle de nos clients. Ton moteur ? Ton appétence pour la mécanique, ton envie d'apprendre et ton énergie ! Si tu es mineur, un diplôme validé en mécanique automobile est exigé. Notre carburant ? Notre envie de t'embarquer au sein d'une équipe enthousiaste et partager des moments collectifs. Un job d'été avec une rémunération fixe et l'opportunité de développer de nouvelles compétences dans un environnement stimulant. Et si l'aventure continue au-delà de la saison ? Tu pourras bénéficier de nombreux avantages (intéressement, participation, mutuelle, réductions collaborateurs, etc.) accessibles sous conditions d'ancienneté. Envie d'un été dynamique ? Rejoins une équipe bien huilée, envoie-nous ton CV ! Chez Norauto, nous favorisons la diversité et l'inclusion : nos postes sont ouverts à toutes et à tous. #norautorecrute
Leader de l'entretien et de l'équipement automobile, Norauto, enseigne du Groupe Mobivia, accompagne depuis plus de 50 ans les automobilistes. Norauto est le pionnier du concept de centre auto en France, associant atelier et magasin. Aujourd'hui, Norauto s'impose comme l'acteur majeur de la transition responsable des automobilistes en leur proposant des solutions innovantes, accessibles et durables adaptées aux nouveaux usages de la route et à toutes les mobilités. Ce concept ne cesse d'...
Notre client, une entreprise du domaine de l'énergie basée à Ormes, recherche un Ingénieur Systèmes Electriques pour renforcer son bureau d'études.En tant qu'Ingénieur Systèmes Electriques sur le site d'Ormes, vous rapportez au Directeur Technique et avez les missions suivantes : Piloter la partie technique des projets en étroite collaboration avec le Chef de Projets, Analyser, étudier et dérisquer les dossiers techniques des contrats EPC (engineering, procurement et construction) et avant projets, Contrôler et réceptionner les matériels ou sous-ensembles complexes, participer aux mises en services (mission, hotline), Apporter un support technique auprès des différents services de l'entreprise, Concevoir les produits. Mission polyvalente.
Description du poste : Kangourou Kids Chalon-sur-Saône recrute pour une famille à Lans, un(e) intervenant(e) pour une mission de garde d'enfants selon le planning suivant : 4 soirs par semaine de 16h30 à 18h hors vacances scolaires. Vous prendrez en charge deux enfants de 5 et 7 ans. L'intervenant(e) doit veiller à la sécurité et assurer la surveillance de l'enfant pendant l'absence des parents : au domicile comme lors des trajets périphériques (domicile, activités de loisirs ou sportives.). Il doit aussi être capable de proposer, d'initier et de participer à des activités ludiques et éducatives comme de savoir instaurer des moments calmes. Outre ses qualités relationnelles, il doit savoir faire preuve de patience, d'attention, de soutien et de rigueur, notamment dans le respect des horaires et rythme de vie de l'enfant en fonction de sa tranche d'âge. De nombreux avantages : - Contrat en CDI - Possibilité de cumuler plusieurs missions (15 à 20h/semaine avec plusieurs familles) - Participation aux frais de transport - Accès au comité d'entreprise - Formation et accompagnement tout au long de l'année avec notre Coordinatrice Petite Enfance Description du profil : Vous avez de l'expérience dans la garde d'enfants et des références, ou vous êtes diplômé(e) de la petite enfance (CAP, BEP, Auxiliaire puéricultrice...). Vous êtes retraité(e), à la recherche d'un complément de revenu ou d'un travail à temps partiel, mère de famille, vous êtes assistant(e) maternel(le) mais vous ne voulez plus exercer chez vous, Kangourou Kids est fait pour vous. Vous êtes motivé(e), fiable, dynamique, sérieux(se), responsable et vous êtes en mesure de vous engager sur une mission d'au moins une année scolaire, vous aimez vous occuper d'enfants, alors rejoignez-nous.
Description du poste : Kangourou Kids Chalon-sur-Saône recrute pour une famille à Oslon, un(e) intervenant(e) pour une mission de garde d'enfants selon le planning suivant : les lundis, mardis, jeudis et vendredis de 16h30 à 18h30. Vous prendrez en charge trois enfants dont 2 jumeaux de 3 ans et un enfant de 6 ans. L'intervenant(e) doit veiller à la sécurité et assurer la surveillance de l'enfant pendant l'absence des parents : au domicile comme lors des trajets périphériques (domicile, activités de loisirs ou sportives.). Il doit aussi être capable de proposer, d'initier et de participer à des activités ludiques et éducatives comme de savoir instaurer des moments calmes. Outre ses qualités relationnelles, il doit savoir faire preuve de patience, d'attention, de soutien et de rigueur, notamment dans le respect des horaires et rythme de vie de l'enfant en fonction de sa tranche d'âge. De nombreux avantages : - Contrat en CDI - Possibilité de cumuler plusieurs missions (15 à 20h/semaine avec plusieurs familles) - Participation aux frais de transport - Accès au comité d'entreprise Description du profil : Vous avez de l'expérience dans la garde d'enfants et des références, ou vous êtes diplômé(e) de la petite enfance (CAP, BEP, Auxiliaire puéricultrice...). Vous êtes retraité(e), à la recherche d'un complément de revenu ou d'un travail à temps partiel, mère de famille, vous êtes assistant(e) maternel(le) mais vous ne voulez plus exercer chez vous, Kangourou Kids est fait pour vous. Vous êtes motivé(e), fiable, dynamique, sérieux(se), responsable et vous êtes en mesure de vous engager sur une mission d'au moins une année scolaire, vous aimez vous occuper d'enfants, alors rejoignez-nous.
Description du poste : Kangourou Kids Chalon-sur-Saône recrute pour une famille à Saint-Marcel, un(e) intervenant(e) pour une mission de garde d'enfants selon le planning suivant : Vous prendrez en charge trois enfants âgés de 5 mois, 6 ans et 9 ans sur une base de 16h à 20h par mois sur un planning aléatoire. L'intervenant(e) doit veiller à la sécurité et assurer la surveillance de l'enfant pendant l'absence des parents : au domicile comme lors des trajets périphériques (domicile, trajets école, activités de loisirs ou sportives.). Il doit aussi être capable de proposer, d'initier et de participer à des activités ludiques et éducatives comme de savoir instaurer des moments calmes. Outre ses qualités relationnelles, il doit savoir faire preuve de patience, d'attention, de soutien et de rigueur, notamment dans le respect des horaires et rythme de vie de l'enfant en fonction de sa tranche d'âge. De nombreux avantages : - Contrat en CDI - Possibilité de cumuler plusieurs missions (15 à 20h/semaine avec plusieurs familles) - Participation aux frais de transport - Accès au comité d'entreprise - Formation et accompagnement tout au long de l'année avec notre Coordinatrice Petite Enfance Description du profil : Vous avez de l'expérience dans la garde d'enfants et des références, ou vous êtes diplômé(e) de la petite enfance (CAP, BEP, Auxiliaire puéricultrice...). Vous êtes retraité(e), à la recherche d'un complément de revenu ou d'un travail à temps partiel, mère de famille, vous êtes assistant(e) maternel(le) mais vous ne voulez plus exercer chez vous, Kangourou Kids est fait pour vous. Vous êtes motivé(e), fiable, dynamique, sérieux(se), responsable et vous êtes en mesure de vous engager sur une mission d'au moins une année scolaire, vous aimez vous occuper d'enfants, alors rejoignez-nous.
Description du poste : Kangourou Kids Chalon-sur-Saône recrute pour une famille à Chatenoy en Bresse, un(e) intervenant(e) pour une mission de garde d'enfants selon le planning suivant : le mercredi de 8h00 à 12h00. Vous prendrez en charge Alice âgée de 3 ans. L'intervenant(e) doit veiller à la sécurité et assurer la surveillance de l'enfant pendant l'absence des parents : au domicile comme lors des trajets périphériques (domicile, activités de loisirs ou sportives.). Il doit aussi être capable de proposer, d'initier et de participer à des activités ludiques et éducatives comme de savoir instaurer des moments calmes. Outre ses qualités relationnelles, il doit savoir faire preuve de patience, d'attention, de soutien et de rigueur, notamment dans le respect des horaires et rythme de vie de l'enfant en fonction de sa tranche d'âge. De nombreux avantages : - Contrat en CDI - Possibilité de cumuler plusieurs missions (15 à 20h/semaine avec plusieurs familles) - Participation aux frais de transport - Accès au comité d'entreprise - Formation et accompagnement tout au long de l'année avec notre Coordinatrice Petite Enfance Description du profil : Vous avez de l'expérience dans la garde d'enfants et des références, ou vous êtes diplômé(e) de la petite enfance (CAP, BEP, Auxiliaire puéricultrice...). Vous êtes retraité(e), à la recherche d'un complément de revenu ou d'un travail à temps partiel, mère de famille, vous êtes assistant(e) maternel(le) mais vous ne voulez plus exercer chez vous, Kangourou Kids est fait pour vous. Vous êtes motivé(e), fiable, dynamique, sérieux(se), responsable et vous êtes en mesure de vous engager sur une mission d'au moins une année scolaire, vous aimez vous occuper d'enfants, alors rejoignez-nous.
Nous travaillons en partenariat avec une grande entreprise Française, dynamique et performante, dans les secteurs très porteurs et en pleine croissance de la santé et du bien-être. Au fil des années la société s'est développée pour offrir aujourd'hui une gamme de produits étendue répondant à tous les besoins de beauté et de bien-être. Vous pouvez faire partie de la société qui compte plusieurs dizaines de milliers de distributeurs dans le monde. Le poste : TRANSFORMEZ VOTRE PASSION POUR L'UNIVERS DE LA BEAUTÉ EN UNE ACTIVITÉ RÉMUNÉRATRICE ET ÉPANOUISSANTE EN DEVENANT CONSEILLER / CONSEILLÈRE DE VENTE INDÉPENDANT(E) POUR UNE MARQUE PRESTIGIEUSE ! UNE ACTIVITÉ VALORISANTE ET CONVIVIALE : En tant que conseiller / conseillère de vente pour une marque prestigieuse, vous aurez l'opportunité de promouvoir des produits de qualité et de représenter une entreprise renommée. Contribuez à l'image de la marque et ressentez la fierté de partager votre passion pour la beauté avec les autres. UNE ACTIVITÉ EN E-COMMERCE, DEPUIS VOTRE DOMICILE : Nous vous offrons la possibilité d'exercer votre activité depuis le confort de votre domicile grâce à notre boutique en ligne gratuite prête à l'emploi. Vous pouvez gérer votre boutique en ligne, présenter les produits et traiter les commandes facilement, offrant ainsi une flexibilité et une commodité maximales. L'INDÉPENDANCE ET LA FLEXIBILITÉ DE GESTION : En rejoignant notre équipe en tant que conseiller / conseillère de vente indépendant(e), vous bénéficiez d'une liberté totale dans la gestion de votre emploi du temps. Vous pouvez choisir entre un temps complet ou partiel, en fonction de vos besoins et de vos objectifs. Vous êtes maître de votre emploi du temps et pouvez concilier votre vie professionnelle et personnelle selon vos préférences. UNE RÉMUNÉRATION MOTIVANTE : Votre travail acharné sera récompensé. En plus d'une marge commerciale fixe, vous bénéficiez de commissions motivantes basées sur vos ventes. Vous avez ainsi la possibilité d'augmenter votre rémunération en fonction de vos performances. DEVENIR NOTRE MANAGER DE GROUPE : Si vous aspirez à un rôle de leadership, nous vous offrons la possibilité de devenir notre Manager de groupe. En créant votre équipe, vous pouvez bénéficier d'une rémunération importante en plus des commissions. Vous encadrez et guidez votre équipe vers le succès, tout en développant vos compétences en gestion. VOITURE SOCIÉTÉ SUR OBJECTIF : Pour récompenser votre succès et votre engagement, nous vous offrons la possibilité de bénéficier d'une voiture de société en atteignant des objectifs prédéfinis. Profitez d'un avantage supplémentaire pour faciliter vos déplacements professionnels. FORMATIONS PROFESSIONNELLES GRATUITES : Nous investissons dans votre développement professionnel. En tant que conseiller / conseillère de vente, vous bénéficiez de formations gratuites à la fois esthétiques et commerciales. Acquérez de nouvelles compétences, perfectionnez vos connaissances et améliorez votre expertise pour exceller dans votre activité. ACCOMPAGNEMENT PERSONNALISÉ : Vous ne serez pas seul(e) dans cette aventure. Notre équipe professionnelle est là pour vous accompagner à chaque étape. Bénéficiez d'un accompagnement personnalisé, de conseils avisés et d'un soutien constant pour vous aider à atteindre vos objectifs et évoluer professionnellement. Si vous êtes passionné(e) par l'univers de la beauté, si vous avez le sens du contact et si vous souhaitez exercer une activité rémunératrice, épanouissante et humainement riche en émotions, ne manquez pas cette opportunité de vivre votre passion tout en créant votre réussite. Transformez votre passion en une réalité professionnelle en devenant conseiller / conseillère de vente indépendant(e) dès maintenant ! Profil recherché : Toute situation professionnelle ou familiale ( salarié, sans emploi, étudiant, indépendant, retraité- ) - Dynamique, motivé, autonome, ambitieux et persévérant - Sens du relationnel et goût des challenges - Forte volonté d'entreprendre et de réussir - Envie d'apprendre et de progresser - Attitude positive et optimiste
Distributeur indépendant
Description du poste : Kangourou Kids Chalon-sur-Saône recrute pour une famille à Lux, un(e) intervenant(e) pour une mission de garde d'enfants selon le planning suivant : les mardis et jeudis soir de 16h45 à 19h hors vacances scolaires. Vous prendrez en charge deux enfants, Nathael 8 ans et Lola 10 ans. L'intervenant(e) doit veiller à la sécurité et assurer la surveillance de l'enfant pendant l'absence des parents : au domicile comme lors des trajets périphériques (domicile, activités de loisirs ou sportives.). Il doit aussi être capable de proposer, d'initier et de participer à des activités ludiques et éducatives comme de savoir instaurer des moments calmes. Outre ses qualités relationnelles, il doit savoir faire preuve de patience, d'attention, de soutien et de rigueur, notamment dans le respect des horaires et rythme de vie de l'enfant en fonction de sa tranche d'âge. De nombreux avantages : - Contrat en CDI - Possibilité de cumuler plusieurs missions (15 à 20h/semaine avec plusieurs familles) - Participation aux frais de transport - Accès au comité d'entreprise - Formation et accompagnement tout au long de l'année avec notre Coordinatrice Petite Enfance Description du profil : Vous avez de l'expérience dans la garde d'enfants et des références, ou vous êtes diplômé(e) de la petite enfance (CAP, BEP, Auxiliaire puéricultrice...). Vous êtes retraité(e), à la recherche d'un complément de revenu ou d'un travail à temps partiel, mère de famille, vous êtes assistant(e) maternel(le) mais vous ne voulez plus exercer chez vous, Kangourou Kids est fait pour vous. Vous êtes motivé(e), fiable, dynamique, sérieux(se), responsable et vous êtes en mesure de vous engager sur une mission d'au moins une année scolaire, vous aimez vous occuper d'enfants, alors rejoignez-nous.
Ouihelp, startup en pleine croissance dans le service à domicile pour personnes âgées avec déjà +2500 aides à domicile, est à la recherche d'assistants de vie (H/F) en CDI mandataire, en temps partiel ou temps plein. On dit souvent que les auxiliaires de vie passent beaucoup de temps dans les transports et peinent à obtenir un planning qui correspond à leurs attentes. Mais avec Ouihelp c'est : Opter pour la flexibilité grâce à des missions proches de chez vous, en accord avec votre vie personnelle Des contrats stables et durables pour vous épanouir et tisser des liens forts tant avec l'équipe Ouihelp, qu'avec vos bénéficiaires et leur famille Alors oui, être auxiliaire de vie, c'est venir en aide et créer du lien avec ceux qui en ont le plus besoin pour qu'ils puissent continuer d'avoir une belle vie, à domicile. Mais avec Ouihelp c'est aussi : L'opportunité de trouver la mission qui vous correspond, de la compagnie aux gestes essentiels du quotidien Être accompagné dans les charges administratives grâce à des outils digitaux innovants comme notre application Ouihelp Pro Parce que vous vous engagez pour les autres, nous nous engageons pour vous grâce à de nombreux bénéfices : Financiers : primes, salaire majoré à +20% le dimanche, forfaits garde de nuit attractifs, plateforme de réduction, salaire à la demande (recevez jusqu'à 50 % de votre paie quand vous voulez dans le mois) Transport & santé : frais de déplacement, mutuelle santé Évolution professionnelle : formation continue, possibilités de mobilité/évolution interne Et bien plus encore, on vous dit tout lorsque nous nous rencontrerons ! Ouihelp prend soin de ceux qui prennent soin, et peut-être bientôt de vous si : Vous avez un diplôme ou 3 ans d'expérience minimum dans l'aide à la personne (ou seulement 18 mois d'expérience si vous suivez notre formation interne rémunérée lors de votre arrivée) Chez Ouihelp, nous avons à cœur de donner sa chance à tout le monde, c'est pourquoi nos postes sont handi-accueillants et ne nécessitent pas forcément le permis B.
Description du poste : L'agence EUREKA recrute un monteur chaudronnier (H/F) pour l'un de ses clients, situé à SAINT MARCEL (71). Dans le cadre de travaux de finition, vous interviendrez sur des structures chaudronnées. Missions : Travaux de finition sur structure chaudronnée, supportage, gardes Réaliser le montage final d'ensembles chaudronnés Installer et ajuster des éléments de supportage Poser des gardes-corps et des éléments de sécurité Effectuer les finitions nécessaires avant livraison Respecter les consignes de sécurité et les plans techniques Dans le cadre de sa politique d'éthique et de diversité, Eureka s'engage au quotidien à étudier toutes les candidatures dont celles de personnes en situation de handicap, de manière juste et égale Description du profil : Lecture de plans et de schémas techniques Maîtrise des outils de montage et de fixation Savoir réaliser des ajustements et des finitions Autonomie, rigueur et sens du travail en équipe Une expérience en chaudronnerie ou montage métallique est indispensable
Description du poste : L'agence TEMPORIS de Chalon-sur-Saône, spécialiste du recrutement en intérim, CDD et CDI, recherche pour l'un de ses clients un(e) Usineur(se) F/H spécialisé(e) en tournage ou fraisage sur commandes numériques, dans le cadre d'un poste en CDI. Vos missions : - Au sein d'un atelier de production de haute technicité, vous intervenez sur des machines à commandes numériques pour réaliser des pièces mécaniques de précision. - Préparation des opérations d'usinage à partir de plans techniques - Réglage des paramètres machines et des outils -Usinage de pièces unitaires ou en petites séries -Contrôle qualité des pièces usinées (dimensions, tolérances) - Maintenance de premier niveau des machines Profil recherché : - Vous disposez d'une expérience confirmée (minimum 5 ans) en tournage ou fraisage sur CN - Vous maîtrisez la lecture de plans, les tolérances, et l'autocontrôle - Autonomie, rigueur et sens du détail sont essentiels pour ce poste - La connaissance de commandes numériques de type FANUC, Siemens ou Heidenhain est appréciée Conditions proposées : - Poste basé à Chalon-sur-Saône - CDI à temps plein - Rémunération entre 2 400 € et 2 900 € brut/mois, selon profil et expérience, avec primes éventuelles - Travail en horaires postés possible selon planning de production Vous êtes passionné(e) par l'usinage de précision et souhaitez évoluer dans un environnement technique exigeant ? Rejoignez un projet industriel ambitieux avec TEMPORIS Chalon-sur-Saône !
Description du poste : L'agence TEMPORIS de Chalon-sur-Saône, spécialiste du recrutement en intérim, CDD et CDI, recherche pour l'un de ses clients un(e) Contrôleur(se) Non Destructif (CND) F/H, dans le cadre d'un poste en CDI. Vos missions : - Au sein du service qualité ou du contrôle, vous assurez la conformité des pièces fabriquées en réalisant des contrôles non destructifs selon les procédures établies : - Contrôle de pièces métalliques par ressuage, magnétoscopie, ultrasons ou radiographie selon vos qualifications - Interprétation des résultats et rédaction des rapports de contrôle - Respect des normes qualité, sécurité et traçabilité - Travail en lien étroit avec les services production et qualité Profil recherché : - Vous êtes expérimenté(e) en CND ou débutant(e) avec une pratique d'un ou deux COFREND en cours de validité ou récemment obtenus - Rigueur, précision et sens de l'observation sont indispensables - Une première expérience en environnement industriel est un plus Conditions proposées : - Poste basé à St Marcel - CDI à temps plein - Rémunération entre 2 200 € et 2 700 € brut/mois, selon profil et nombre de qualifications COFREND détenues - Possibilité de formation continue en interne sur d'autres méthodes de contrôle Envie de mettre vos compétences CND au service d'un projet industriel exigeant ? Rejoignez TEMPORIS Chalon-sur-Saône et postulez dès maintenant !
POSTE : Directeur de Projet Bâtiment H/F DESCRIPTION : Nous recherchons un Directeur de Projet (Bâtiment) H/F à Sevrey. Vous serez responsable de la gestion globale du chantier de restructuration complète du Nouvel Hôpital Spécialisé de Sevrey, ainsi que d'autres projets dans le périmètre Auvergne-Rhône-Alpes. Notre client intervient en gros oeuvre seul, en entreprise générale, et propose également des services en conception-réalisation, développement immobilier et maintenance. Son savoir-faire, sa réactivité et sa compétitivité sont reconnus par ses partenaires et clients, ce qui lui permet de rester un leader dans le domaine. Vous serez positionné sur le chantier de restructuration complète du Nouvel Hôpital Spécialisé de Sevrey et interviendrez à l'issue de ce projet sur les autres chantiers du périmètre géographique auquel vous êtes rattaché. - Vous avez sous votre responsabilité une équipe de 6 personnes dont 2 conducteurs de travaux principaux, vous validez les choix techniques, financiers de vos collaborateurs et vous les accompagnez dans la gestion des risques. - Vous êtes en charge de la gestion contractuelle de l'opération réalisée en conception réalisation, ainsi que de la gestion financière de ce projet de 70MEUR. - Vous pilotez le groupement et organisez les comités de pilotage du dossier. - Vous vous assurez de la gestion globale du planning et des enclenchements de bâtiments. - Vous apportez votre appui technique sur les choix constructifs (salles de bains préfabriquées). - Vous êtes attentif à la satisfaction de votre client, à l'épanouissement de vos équipes et de vos partenaires sous-traitants. - Vous êtes partie prenante du parcours d'évolution de vos collaborateurs et de la transmission de vos connaissances. Où : Sevrey Pour combien : 70 à 100KEUR selon profil Type de contrat : CDI - PROFIL : - Vous êtes diplômé d'une formation supérieure (Bac +3 minimum en bâtiment/ génie civil) - Vous justifiez d'une expérience de 7 ans minimum acquise impérativement en entreprise générale, sur une fonction de management d'équipe - Vous êtes un gestionnaire de projet aguerri, vous faites preuve d'un excellent relationnel, vous êtes reconnu pour vos capacités à fédérer une équipe et à instaurer une bonne ambiance de travail - Vous faites preuve d'esprit de synthèse, d'anticipation et êtes orienté résultat Les + de la mission : - Autonomie dans ton poste au sein d'une organisation à taille humaine - Opportunités d'apprentissage et de mobilité interne - Un package salarial motivant incluant un 13ème mois et des primes - Engagement RSE marquée et participation à des projets innovants - Moments conviviaux pour renforcer la cohésion d'équipe
Salut, nous c'est asap.work, l'agence d'intérim et cabinet de recrutement qui vient casser les codes et remettre l'humain au coeur de notre métier. Nous rejoindre c'est profiter d'un accompagnement hyper personnalisé avec ton responsable de mission et ton responsable administratif dédiés. C'est également profiter d'avantages pour t'épanouir dans ta vie pro mais aussi dans ta vie perso. Alors, ça te tente ? Jette un oeil à cette mission et si elle te plaît fonce ! Sinon tu peux alle...
En bref : Mécanicien Travaux Publics (TP) H F CDI Chalon sur Saône- Rémunération selon profil Mécanique, Engins TP, Maintenance, La division Industrie et Ingénierie du cabinet de recrutement Adsearch, recherche pour son client, une entreprise spécialisée dans les travaux publics, un Mécanicien Travaux Publics (TP) H F MISSIONS : - Effectuer la maintenance préventive et corrective des engins de travaux publics (pelles, bulldozers, niveleuses, tombereaux, etc.) afin d'assurer leur bon fonctionnement. - Diagnostiquer et résoudre les pannes mécaniques, hydrauliques, électriques et électroniques. - Vérifier la conformité et la sécurité des équipements avant et après chaque intervention. - Réaliser les réparations, remises en état et révisions des machines conformément aux spécifications techniques. - Anticiper les besoins en entretien en réalisant des inspections régulières pour prévenir les pannes. - Assurer le suivi des interventions et des pièces utilisées, en respectant les procédures internes. Contrat : contrat à durée indéterminée VOTRE PROFIL- Titulaire d'une formation en mécanique (CAP BEP, Bac Pro ou équivalent) spécialisée en engins de TP, vous justifiez d'au moins 2 ans d'expérience dans un poste similaire. - Vous possédez de solides compétences en mécanique, hydraulique, électronique et systèmes de commande. LES AVANTAGES CHEZ NOTRE CLIENT - Un contrat en CDI, temps plein - Une rémunération selon expérience LE PROCESS DE RECRUTEMENT Premier entretien : avec notre consultant spécialisé Deuxième entretien : avec le DRH de notre client Besoin d'un nouveau challenge ? Postulez à cette offre pour que nous échangions sur vos perspectives !, 27000-33000 € par an
Notre raison d'être : créer LA bonne rencontre entre une entreprise et un talent. Cabinet de conseil en recrutement d'experts, managers, cadres et cadres de direction (PME, ETI et groupes internationaux), Adsearch se distingue par sa grande implication dans la valorisation des parcours et carrières des candidats ; et la cocréation avec ses clients de solutions de recrutement agiles et innovantes (management de transition, freelancing, assessment, évaluation, communication RH,...
Nous recherchons un Conducteur de Travaux Principal H/F à Sevrey (71100). Vous serez responsable de la gestion globale du chantier de restructuration complète du Nouvel Hôpital Spécialisé de Sevrey, ainsi que d'autres projets dans le périmètre Auvergne-Rhône-Alpes. L'entreprise intervient en gros oeuvre seul, en entreprise générale, et propose également des services en conception-réalisation, développement immobilier et maintenance. Son savoir-faire, sa réactivité et sa compétitivité sont reconnus par ses partenaires et clients, ce qui lui permet de rester un leader dans le domaine. - Vous prenez en charge le suivi et la gestion des travaux qui vous sont confiés jusqu'à la finalisation. - Vous avez sous votre responsabilité, 2 à 3 Conducteurs de travaux et vous validez leurs choix techniques et financiers. - Vous êtes responsable de l'organisation ainsi que du management humain et financier de vos chantiers. - Vous êtes le garant de la qualité des travaux, du respect des délais et des coûts à travers votre équipe. - Vous assurez la représentation de l'entreprise auprès de la MOE et de la MOA. - Vous clôturez les travaux en contrôlant la livraison de l'ouvrage, la facturation définitive, vous participez à l'établissement du dossier SAV et organisez le transfert de l'affaire de l'agence. Où : Sevrey, France Pour combien : 45/65KEUR selon profil Type de contrat : CD - Vous êtes diplômé d'une formation supérieure (bac+3 minimum en bâtiment ou génie civil) - Vous avez acquis au moins 5 ans d'expérience en entreprise générale, particulièrement en conduite de travaux GO/TCE - Passionné par le terrain et doté d'excellentes capacités relationnelles, vous êtes prêt à relever de nouveaux défis dans une entreprise dynamique Les + : - Une organisation agile à taille humaine, avec une chaîne de décision courte qui vous donnera une grande autonomie. - Une entreprise ouverte aux nouveaux modes de travail et attentive à l'évolution des métiers. - Des opportunités d'apprentissage variées via des formations internes et des parcours métiers. - Des possibilités de mobilités internes tant géographiques que sectorielles. - Une implication sur des projets transverses en collaboration avec les directions techniques et d'innovation du groupe. - Un parcours professionnel évolutif, axé sur le développement des compétences et la transversalité. - La possibilité de participer à des actions en lien avec le développement durable et l'innovation au sein du groupe. - Un environnement convivial avec des événements d'entreprise pour renforcer la cohésion d'équipe. - Un package salarial attractif comprenant 13ème mois, primes, véhicule de fonction avec carte essence, mutuelle, intéressement, participation et des dispositifs d'épargne et de retraite surcomplémentaire.
TEMPORIS LOUHANS, révélateur de compétences et à l'écoute de tes envies professionnelles recherche pour un de ses clients POSTE : RECEPTIONNISTE TA MISSION (si tu l'acceptes) : Accueillir, renseigner, orienter les clients à la réception - être la première personne qu'ils voient, et celle qui leur fait dire "Wow, ça commence bien !" TON PROFIL : ✔ Tu es chaleureux·se, , souriant·e et ultra débrouillard·e ✔ Une première expérience en réception, c'est clairement un petit + qui fait la diff' LES CONDITIONS qui font plaisir : Contrat intérim saisonnier jusqu'au 31/08 (voire 22/09 si t'assures !) Entre 12,50€ et 14€ brut/heure 35h/semaine - oui, ça bosse le week-end, mais avec un jour de repos en semaine Démarrage dès que possible (autrement dit : maintenant !) Postule en ligne et appelle nous au plus vite ! Lucas et Morgane
Directeur de restaurant H/F à temps plein (42h) - Larochette Nichée au cœur du Val Lamartinien, L'Auberge Larochette vous propose une cuisine raffinée, aux menus variés selon la saison et composée de produits locaux. Aux beaux jours, la terrasse ombragée et fleurie permet à nos clients de goûter au charme romantique du lieu, où plane encore l'âme du poète Alphonse de Lamartine. Afin de poursuivre notre qualité de service, nous recherchons un(e) Responsable de salle à temps plein. Vos missions principales : - Définir la politique commerciale et des tarifs appliqués dans l'établissement, - Contrôler les résultats d'exploitation et garantir le respect du budget, - Diriger, coordonner et superviser l'ensemble des services du restaurant, - Contrôler l'application des procédures de qualité, d'hygiène et de sécurité, - Superviser le recrutement du personnel, - Manager de manière motivante chaque collaborateur, superviser l'activité du personnel et élaborer des plannings de travail du personnel, - Superviser l'élaboration des menus et des cartes en collaboration avec le Chef de cuisine, - Organiser des évènements divers en lien avec le restaurant et son activité, - Sélectionner les fournisseurs, sous-traitants et prestataires en collaboration avec le Chef de cuisine, - Veiller à la qualité de l'accueil et s'assurer de la satisfaction des clients, - Déterminer les travaux nécessaires à la mise en conformité ou à la rénovation de l'établissement. Profil recherché : - Méthodique et discipliné(e), - Connaissance des normes d'hygiène, - Autonomie et esprit d'initiative, - Véritable attachement au travail en équipe, - Qualités relationnelles. Nombre d'heures : 42 par semaine Salaire : Entre 3 300€ et 3 700€ brut par mois (Selon profil) Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 3¿300,00€ à 3¿700,00€ par mois Avantages : * Flextime Lieu du poste : En présentiel
Bonjour je m'appelle solane j'ai 18ans bientot 19ans au mois d'octobre, je suis né le 25/10/2006, j'ai obtenue mon cap accompagnement éducatif de la petite enfance, j'ai effectué plusieurs stage avec des enfants, je suis disponible à partir du 7juillet pour le mois. je suis sérieuse,autonome,respectueuse,
Description du poste : Nous recherchons notre futur(e) collaborateur(rice) afin de renforcer notre équipe BOUCHERIE. Les missions seront principalement les suivantes :***Aide à la confection des produits mis en vente***Aide à la découpe, marinade, etc***Effectuer l'emballage des produits et la mise en rayon***Assurer la mise en vente et le service à la clientèle***Gérer l'offre produit : assortiment et politique prix***Vérifier la conformité des marchandises livrées et vendues***Respecter les règles d'hygiène, de traçabilité et de sécurité alimentaire Description du profil : Vous êtes organisé(e), polyvalent(e) et dynamique et avez un bon relationnel client/sens de l'écoute. Avoir le goût du commerce est un préalable. Pour le reste, nous vous accompagnerons durant toute votre présence dans l'entreprise, afin de vous permettre d'acquérir un savoir-faire et d'évoluer professionnellement. Avantages :***13 EME MOIS***PAUSES REMUNEREES***MUTUELLE PRISE EN CHARGE à 100% PAR L'EMPLOYEUR***CSE
L'usine de Saint-Marcel (1375 salariés) industrialise et fabrique les composants lourds du circuit primaire. L'usine de Saint-Marcel se transforme ! Nos objectifs : augmenter la capacité de production de l'usine et réduire les temps de traversée des composants au moyen de l'accroissement de nos surfaces productives, de la transformation des postes et de notre organisation afin de gagner en réactivité et en efficacité, tout en améliorant les conditions de travail. Au sein de la Direction Qualité et Sûreté de l'usine de Saint-Marcel (71), vous serez rattaché/e à la Directrice Qualité et Sûreté de l'usine. Votre leadership et votre capacité à conduire le changement vous permettront de mener les projets stratégiques de transformation de la performance Sûreté Qualité Délais, tels que : - La réduction du taux de fréquence des écarts, - La réduction de l'impact OTIF des écarts Qualité - La synchronisation des flux physiques et documentaires, et ce tout en garantissant le plus haut niveau de Sûreté et de Qualité de nos composants fabriqués, Vos principales missions seront notamment les suivantes : Piloter le plan de transformation Sûreté et Qualité du site afin de garantir l'atteinte des objectifs d'excellence opérationnelle du site et préparer l'avenir ; Piloter des démarches stratégiques de transformation pour la performance qualité de l'amont à l'aval des opérations : - Préparation des opérations (AMDEC produit / procédé, prise en compte du REX qualité, GPEC, etc.), - Sécurisation des facteurs humains dans les opérations (instructions de travail, pratiques de fiabilisation, etc.) - Mise en oeuvre du QRQC et des boucles courtes qualité produits / procédés - Mise en oeuvre de réparations standards / d'opérations de reprise éventuelles en gamme Piloter des feuilles de route de dérisquage sur les têtes de Pareto Ecarts Qualité Mener la transformation Lean et digitale des flux de traitement des écarts qualité et de remontée de conformité avec les équipes qualité / IT / production / projets / clients Piloter / Coacher / Former les équipes sur les démarches mentionnées et plus généralement sur les outils du Lean pour la Qualité et les Délais (MSP, VSM, etc.) Prêt( e) à relever des défis ? Rejoignez-nous ! Ingénieur expérimenté : plus de 10 ans d'expérience sur des fonctions type amélioration continue, lean, 6 sigma, dans l'industrie Expérience significative et réussie dans le management transverse et/ou fonctionnel avec pilotage de chantiers d'amélioration continue avec des équipes pluridisciplinaires Expérience avérée dans la conduite du changement Compétences clés Lean / 6 sigma Métallurgie / soudage / traitements thermiques / contrôle non destructif Fort leadership avec capacité à convaincre et embarquer les équipes (pluridisciplinaires) Rigueur, organisation, force de proposition, proactivité et accompagnement / conduite du changement, bon relationnel, dynamisme et flexibilité Orientation terrain, clients, résultats Anglais courant
Chez Framatome, filiale d'EDF, nous concevons et fournissons des équipements, des services, du combustible, et des systèmes de contrôle-commande pour les centrales nucléaires du monde entier. Nos 20 000 collaborateurs permettent chaque jour à nos clients de produire un mix énergétique bas-carbone toujours plus propre, plus sûr et plus économique. Nos équipes développent également des solutions pour les secteurs de la défense, de la médecine nucléaire et du spatial.
FRAMATOME recrute des Usineurs F/H en CDI, basés sur le site de Saint Marcel. Au sein du département Production de la Direction des Fabrications et rattaché au Chef d'Equipe, vous réaliserez des opérations de fraisage sur des composants de grandes dimensions. Plus précisément, vos missions sont les suivantes : *Réaliser les chantiers pour installer les pièces sur la machine *Prendre les origines pièce et monter les outils de coupe *Conduire les machines de Fraisage *Réaliser les vérifications dimensionnelles lors de l'usinage : autocontrôles, contrôles-croisés et double-contrôles pour assurer la conformité de la pièce *Suivre et valider les opérations de la fiche suiveuse et de la FIU *Remplir les relevés de la FIU (centrage, dimensionnel, check-list.) *Optimiser les paramètres de coupe, les procédés d'usinage (Retour d'expérience) *Respecter les rituels et standards de son activité *Respecter les règles et les consignes de sécurité adaptées à l'environnement de travail. Qualité - Sûreté : *Utiliser des moyens de contrôle étalonnés pour les vérifications dimensionnelles *Comprendre et appliquer les fiches suiveuses, les plans, les fiches d'instructions d'usinage *Appliquer les procédures citées dans la fiche suiveuse *Veiller à vérifier toutes opérations définies et signer les documents selon les procédures appelées à l'opération visée. Conditions de travail : marche postée (4X8) De formation de niveau CAP, Bac technologique ou professionnel dans le domaine de l'usinage. Vous avez plusieurs années en fraisage à commande numérique notamment sur CN Siemens.
Chez Framatome, filiale d'EDF, nous concevons et fournissons des équipements, des services, du combustible, et des systèmes de contrôle-commande pour les centrales nucléaires du monde entier. Nos 20 000 collaborateurs permettent chaque jour à nos clients de produire un mix énergétique bas-carbone toujours plus propre, plus sûr et plus économique. Nos équipes développent également des solutions pour les secteurs de la défense, de la médecine nucléaire et du spatial
Au sein de notre usine de Saint-Marcel (71), le/la contrôleur/se de gestion du projet d'investissement assurera le pilotage financier de ce projet (Opus) de plus de 300 M€, ainsi que la maîtrise des coûts à terminaison et les impacts financiers de la transformation de l'usine. Missions principales : 1. Projet d'investissement - Process/Outils Est le garant de la bonne imputation des coûts du projet en conformité avec les règles comptables/financières. Adapte la structure SAP en fonction des besoins. Valide les demandes d'achats dans le respect du budget, des règles d'imputation, du circuit de validation, de la cohérence de l'échelonnement. Accompagne les acheteurs dans l'évaluation des fournisseurs du projet. Contrôle de gestion projet Suivi financier du projet, mise à jour des prévisions financières à terminaison en coordination avec le directeur du projet, établit les prévisionnels de dépenses pour budgets et Plan à 4 ans. Analyse les résultats mensuels (yc vs Budget): coûts, engagé, commandes et cash out Établit de nouvelles prévisions et atterrissages de cash out Communication financière Prépare les éléments financiers pour les comités de pilotage bimestriels (Steerco), les revues bimestrielles des lots bâtiments, équipements et études de poste et pour les communications vers EDF. Prépare les éléments financiers des PFR (Periodic Financial Reviews) semestrielles. En coordination avec le Project Control Manager, fournit aux Responsables des lots les indicateurs de performance et définit avec eux les axes d'amélioration. Anime les points mensuels de suivi d'avancement des coûts et de reprévision des coûts à terminaison avec chacun des responsables de lot. Présente chaque mois au responsable du projet une situation des coûts et du cash-out et une prévision des décaissements. Participe aux revues de risques. Participe à l'élaboration des dossiers de subventions. Assure le suivi des mises en service des immobilisations. 2.Transformation de l'usine Le projet OPUS a comme objectif de transformer en profondeur l'organisation et le fonctionnement du site : Produits standards, usine en flux, Ilots de production, rapprochement au terrain des métiers méthode et qualité. Le/la candidate accompagne la transformation et est un acteur clé pour construire et modéliser les impacts financiers de l'organisation cible. Pendant le déploiement du projet, il/elle identifie les leviers de performance et les axes d'amélioration attendus, construit des outils et KPIs pertinents afin de mesurer les progrès et assure l'atteinte des résultats (en termes d'efficience, respect du Takt time et délai, mesure de la production en produits équivalents, efficacité des heures, estimation de la charge cible, valorisation des impacts financiers). Contribue au suivi des plans d'actions de progrès afin d'assurer la transformation et améliorer la rentabilité et la maîtrise des risques. · Bac+ 4/5 Universitaire ou École de commerce (spécialisation Contrôle de Gestion) · Expérience consolidée dans la gestion financière des grands projets d'investissement · Animations de réunions / formations · Connaissance de la comptabilité analytique · Compréhension des mécanismes et des contraintes régissant un grand projet d'investissement · Maitrise d'un projet pluriannuelle aux enjeux importants pour le site · Maitrise impérative de SAP, Excel et pack office · Piloter et analyser un grand projet d'investissement - Rôle de conseil / expert · Capacité d'analyse, de synthèse et d'anticipation, gestion des priorités · Conduite de réunion - communiquer efficacement avec les responsables opérationnels · Être rigoureux et prendre du recul · Sens de la pédagogie · Identifier les axes de progrès et proposer des solutions · Intérêt pour le domaine informatique
CHEZ TEMPORIS LOUHANS, ON NE CHERCHE PAS DES GENS... ON DÉNICHE DES TALENTS ! Et si le prochain, c'était toi ? Pour l'un de nos clients (et pas des moindres), on recrute un.e : RÉCEPTIONNISTE H/F Ta mission (si tu l'acceptes) : Accueillir, renseigner, orienter les clients à la réception - être la première personne qu'ils voient, et celle qui leur fait dire "Wow, ça commence bien !" Ton profil : ✔ Tu es chaleureux·se, , souriant·e et ultra débrouillard·e ✔ Une première expérience en réception, c'est clairement un petit + qui fait la diff' Les conditions qui font plaisir : Contrat intérim saisonnier jusqu'au 31/08 (voire 22/09 si t'assures !) Entre 12,50€ et 14€ brut/heure 35h/semaine - oui, ça bosse le week-end, mais avec un jour de repos en semaine Démarrage dès que possible (autrement dit : maintenant !) Tu te reconnais ? T'as envie d'en savoir plus ? Alors envoie ton CV, postule en ligne ET appelle-nous ! Lucas et Morgane sont prêts à te faire briller Toutes nos offres sont sur temporis.fr TEMPORIS LOUHANS, révélateur de talents depuis toujours
Attention : cette offre vise à obtenir un CAP Cuisine via un contrat d'alternance. Notre client est un restaurant innovant et engagé, offrant une cuisine authentique et gourmande, adaptée aux exigences de sa clientèle variée et dynamique ! Sous la responsabilité de votre chef d'apprentissage, votre mission en tant qu'apprenti cuisinier sera de contribuer à la préparation et à l'envoi des plats, tout en participant activement au fonctionnement de la cuisine ! Vous serez amené à : - Participer aux préparations : Aider à la préparation des ingrédients, réaliser des découpes, et suivre les fiches techniques - Assister dans la mise en place : Préparer les postes de travail pour le service en collaboration avec l'équipe - Appliquer les normes d'hygiène et de sécurité : Maintenir votre espace de travail propre et respecter les normes HACCP - Observer et apprendre les techniques culinaires : Travailler aux côtés des chefs pour comprendre et exécuter les techniques de cuisson et de dressage - Collaborer avec les équipes : Travailler en harmonie avec l'équipe de cuisine et contribuer au bon déroulement du service En plus de développer vos compétences en cuisine, vous participerez à un projet culinaire stimulant et enrichissant. CFASAY Rémunération : selon la grille de rémunération légale de l'apprentissage. Lieu : Toulouse
