Consulter les offres d'emploi dans la ville de Palaiseau située dans le département 91. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 8 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Palaiseau. 142 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 91 - Longjumeau, 91 - VILLEBON SUR YVETTE, 91 - CHAMPLAN ... Parmi ces offres, on y trouve 4 offres d'alternance (apprentissage)..
Votre mission sera de réaliser les envois de données comptables au service centralisé, relance des clients suite à la facturation que vous réaliserez. Gestion des bons de commandes et suivi client.
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
Le Spécialiste du Contrôle des Stocks / Coordinateur du Comptage Cyclique est responsable de la gestion de l'exactitude des stocks au sein du centre de distribution. Responsabilités principales : - Comptage Cyclique & Audits d'Inventaire : - Effectuer des comptages cycliques réguliers des stocks pour garantir que tous les articles sont comptés avec précision et que les écarts sont rapidement identifiés. - Réaliser des audits d'inventaire complets - Maintenir un planning de comptage cyclique - Réconciliation des Stocks : - Réconcilier les écarts d'inventaire - Saisie de Données & Documentation : - Amélioration de la Précision des Stocks : - Travailler en collaboration avec les équipes de l'entrepôt et de la chaîne d'approvisionnement pour mettre en œuvre des stratégies permettant d'améliorer la précision des stocks, telles que de meilleures pratiques de stockage, d'étiquetage des produits et de suivi des mouvements. - Reporting & Suivi des KPIs : - Suivre les indicateurs clés de performance (KPIs) liés à la précision des stocks, tels que le taux de précision des stocks, les ruptures de stock et les écarts d'inventaire. - Collaboration & Communication : - Collaborer avec les équipes concernées - Rotation des Stocks & Gestion des Étagères : - Veiller à l'application correcte des politiques de rotation des stocks, telles que FIFO (First-In-First-Out) ou LIFO (Last-In-First-Out), pour réduire les stocks obsolètes. - Amélioration Continue : - Identifier de manière proactive les domaines où les processus de gestion des stocks peuvent être optimisés pour améliorer l'efficacité et la précision. Qualifications : - Formation : Un diplôme en gestion de la chaîne d'approvisionnement, logistique ou dans un domaine similaire est un plus. - Expérience avec les comptages cycliques, les systèmes de gestion des stocks ou les systèmes de gestion d'entrepôt (WMS). Compétences : - Grande attention aux détails et précision dans le comptage et l'enregistrement des stocks. - Maîtrise des logiciels de gestion des stocks ou de gestion d'entrepôt. - Excellentes compétences en organisation et gestion du temps. - Forte capacité à résoudre des problèmes et à analyser les écarts d'inventaire. - Excellentes capacités de communication et de travail d'équipe. - Capacité à travailler de manière autonome et à prendre des initiatives pour résoudre des problèmes. Exigences : - Capacité à soulever et à transporter des articles de stock allant jusqu'à 25 kg. - Capacité à rester debout ou marcher pendant de longues périodes, à se pencher, s'accroupir et utiliser des outils manuels. - Capacité à travailler dans un environnement d'entrepôt avec des variations de température et du bruit. Conditions de Travail : Ce poste se déroule généralement dans un environnement d'entrepôt ou de centre de distribution, nécessitant des interactions fréquentes avec le personnel d'entrepôt et les équipements.Il est possible que des heures supplémentaires ou du travail le week-end soient requis pendant les périodes de forte activité ou les audits d'inventaire. Compétences Supplémentaires (optionnelles, en fonction des besoins de l'entreprise) : Connaissance de la technologie RFID, des scanners de codes-barres ou des systèmes de comptage cyclique automatisés. Maîtrise des outils de tableurs (comme Excel) ou d'outils d'analyse de données pour suivre les tendances d'inventaire et préparer des rapports.
Adecco Hub de Massy recherche 4 préparateurs de commandes pour mission jusqu'en décembre 2025. Préparateur de Commandes H/F (Warehouse Picker) Lieu : Villebon sur Yvette Département : Distribution / Opérations d'Entrepôt Supérieur hiérarchique : Superviseur Operations Résumé du poste : Le préparateur de commandes est chargé de prélever avec précision et efficacité les articles dans l'inventaire pour répondre aux commandes des clients, à l'aide de scanners portables ou de bons de préparation. Ce rôle est essentiel pour garantir l'exactitude et la rapidité des expéditions dans un environnement dynamique d'entrepôt industriel ou de centre de distribution. Responsabilités principales : - Prélever les commandes clients selon les bons de commande ou les dispositifs de scan. - Utiliser de manière sécurisée les équipements d'entrepôt (transpalettes, chariots, etc.). - Transporter les articles préparés vers les zones d'emballage ou d'expédition. - Vérifier l'exactitude des articles prélevés et signaler toute erreur ou tout article endommagé. - Maintenir l'ordre et la propreté dans les zones de préparation. - Participer aux inventaires et aider au réapprovisionnement des stocks si nécessaire. - Respecter les consignes de sécurité et les procédures de l'entrepôt. Communiquer efficacement avec les collègues et les superviseurs. Attentes en matière de productivité & Indicateurs de performance (KPI) : - Taux de prélèvement : Maintenir une moyenne minimale de lignes par heure - Taux de précision des commandes : 99,5 % ou plus. - Taux d'erreur : Inférieur à 0,5 %. - Lignes de commande prélevées par heure : Atteindre les objectifs fixés par le département. - Ponctualité : 100 % de présence à l'heure prévue pour le début de poste. - Taux de dommages à l'inventaire : Maintenir un taux minimal grâce à une manipulation soigneuse. - Respect des règles de sécurité : Conformité totale aux consignes et équipement de protection. La performance est suivie régulièrement en fonction de ces indicateurs afin de garantir la qualité, l'efficacité et l'amélioration continue. Environnement de travail : - Entrepôt industriel avec températures variables. - Présence de machines en mouvement (transpalettes, chariots élévateurs, etc.). - Disponibilité requise pour horaires flexibles : soirées, week-ends, heures supplémentaires. .Qualifications requises : - Diplôme d'études secondaires ou équivalent souhaité. - Expérience en entrepôt ou en préparation de commandes souhaitée. - Capacité à lire les bons de commande, les codes-barres, et à utiliser un scanner RF. - Maîtrise des calculs de base et du comptage. - Bonne condition physique : capacité à porter jusqu'à 23 kg (50 lbs) et à rester debout longtemps. - Souci du détail, rapidité et précision.Bon esprit d'équipe, fiabilité et ponctualité.
Nous recherchons un Secrétaire administrative (H/F) pour rejoindre notre équipe. Responsabilités: Vous serez en charge d'assister la comptable et de l'épauler dans les diverses taches administratives qui concernent la gestion de l'entreprise Qualifications: - Expérience préalable en secrétariat ou dans un rôle administratif similaire - Excellente maîtrise du pack office - Capacité à gérer efficacement les tâches de secrétariat et de documentation- Sens aigu de l'organisation et souci du détail - Bonnes compétences en communication écrite et verbale - Capacité à travailler de manière autonome et à respecter les délais fixés
Le poste : Acteur majeur dans le domaine du recrutement, Proman est le premier groupe indépendant, et 4ème sur le marché du travail temporaire en France et en Europe. Des consultants PROMAN vous accompagnent au quotidien dans votre recherche d'emploi, pour vous proposer de nouvelles opportunités. Au national, ce sont plus de 230 métiers qui font la richesse du Groupe. Nous recrutons pour notre client, un appui métier. Voici vos missions : réaliser / compléter les bons de commandes (e-travaux) effectuer l'administration traiter / compléter les base de données effectuer les mise à jours des base de données Profil recherché : Votre profil : - Capacité d'adaptation - Sens relationnel, sens client - Sens de l'organisation - Sens des responsabilités Avantages à travailler avec PROMAN ? Bénéficiez d'un Compte Epargne Temps (CET) avec un taux de rémunération exceptionnel de 5%. Gagnez du temps grâce à l'appli myPROMAN ! Montez en compétences et répondez mieux aux besoins du marché grâce à nos parcours de formation personnalisés Profitez du catalogue d'offres négociées : Séjours & Vacances, loisirs, beauté, shopping, bons plans etc. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Entreprise de nettoyage recherche un préparateur de commandes chargé(e) de livraison Principales tâches : - Préparer et livrer les commandes produits sur les résidences pour les agents qui font le nettoyage. - Ranger le dépôt - Livraison avec véhicule donc permis B obligatoire. (véhicule non fourni reste au bureau le soir ) Missions divers en plus : - Débarras de local poubelle - Passage au Karcher Horaires sur 35h hebdomadaire : Du lundi au vendredi de 8h00 à 12h00 et 13h00 à 16h00 Recherche un profil sérieux ayant le sens des responsabilités Poste à pourvoir sur la commune de MASSY
Nous recherchons un agent de nettoyage pour effectuer plusieurs missions à Igny et dans ses alentours. Expérience exigée. Véhicule obligatoire.
Nous assurons l'entretien courant et le nettoyage approfondi des bureaux, résidences et copropriétés. Notre quotidien : rendre le vôtre plus agréable.
Vos missions : - Trier le linge selon le type d'articles, la nature du textile et retirer les objets indésirables. - Transporter le linge sur différents postes de travail. - Alimenter une machine industrielle en linge. - Contrôler le linge afin d'identifier d'éventuelles anomalies. - Evacuer un article défectueux. - Contrôler l'aspect du linge. - Plier manuellement le linge. - Réceptionner le linge et faire la répartition dans les chariots pour livraison (type d'articles, client,...) - Ranger du linge - Informer sa hiérarchie d'éventuels dysfonctionnements sur les machines. - Veiller à la priorité de son poste de travail. Vos avantages: Tickets restaurant Mutuelle entreprise Remboursement titre transport 50% Horaires modulables. Equipe du matin 6h-13h15 soir 13h15-20h30 Prise de poste en septembre 2025. A compétences égales ce poste est proposé aux personnes en situation de handicap. Travail : un samedi sur 3 avec planning donné à l'avance. Zone desservie par le tramway.
Idéalement située aux portes de Paris, notre entreprise bien qu'industrielle se distingue par sa structure à taille humaine et par le grand soin que nous apportons au linge. Efficacité et rapidité sont nos maîtres mots. A l'écoute du client, nous privilégions l'Excellence du Service, de la réception du linge jusqu'à la livraison. Vous souhaitez conjuguer votre talent au nôtre : en nous rejoignant, vous optez pour une solution globale, fiable et durable tout en respectant l'environnement.
receptionniste polyvalent nuit sur 4 nuits
Ibis Styles (groupe Accor)
Mettez un peu de vous chez nous ! Au sein du Groupe Pomona, nous jouons tous un rôle essentiel dans la réussite collective. Chaque produit, sélectionné et livré avec soin, permet à un restaurant, une cantine, un boulanger, un boucher, . de toujours mieux nourrir leurs clients. Aujourd'hui, nous recherchons un Préparateur de commandes H/F en CDI pour notre réseau TerreAzur, expert des fruits et légumes et des produits de la mer frais, sur notre site de Wissous. Et pour ça, on doit pouvoir compter sur vous pour : Préparer les commandes de nos clients en assurant une bonne paletisation et une bonne qualité de service Respecter les procédures qualité, ainsi que les consignes de sécurité Etre responsable de votre matériel et en assurer l'entretien régulier Le meilleur profil, c'est peut-être le vôtre Si nos clients peuvent se démarquer au quotidien, c'est aussi parce que nos préparateurs font le maximum pour les satisfaire. Alors, en plus d'avoir un CACES 1 ce qui est essentiel, c'est avant tout votre personnalité ! Il faut aussi partager l'état d'esprit du Groupe Pomona. Car chez nous, les collaborateurs sont passionnés, engagés et ont un vrai sens du collectif ! Alors, vous vous y voyez ? Bon à savoir : Devenir Préparateur de commandes H/F chez nous, c'est faire 37h/semaine. C'est être en poste du lundi au vendredi à 10h, et finir entre 17h et 19h selon les jours, avec les week-ends de libre ! C'est être autonome tout en évoluant dans une équipe. C'est travailler avec du bon matériel Et surtout c'est bénéficier d'une rémunération attractive : salaire fixe, primes diverses, 13ème mois, prime transport, intéressement/participation, tarifs préférentiels, activités CSE. Groupe Pomona, une entreprise qui donne le meilleur Leader en France de la distribution livrée de produits alimentaires aux professionnels des métiers de bouche, le Groupe Pomona ce n'est pas un, mais six réseaux de distribution spécialisés (et donc beaucoup d'opportunités en interne) : TerreAzur, PassionFroid, EpiSaveurs, Délice & Création, Saveurs d'Antoine et Relais d'Or. Avec plus de 5 milliards de chiffre d'affaires, une présence dans 80 directions régionales en France et en Espagne et près de 12 000 collaborateurs passionnés, le Groupe Pomona, c'est avant tout une entreprise qui a à cœur de proposer les meilleurs produits pour ses clients depuis plus de 110 ans. C'est dans notre ADN et ça, ce n'est pas près de changer !
Crescendo Lyon Brotteaux, Agence d'Emploi, recrute pour le compte de l'un de ses clients un Gestionnaire RH H/F Vous serez en charge de la réalisation des tâches liées à la paie et à l'administration du personnel. Pour cela, vos missions seront : PAIE Gestion et saisie des éléments variables de paie et envoi des consignes au cabinet de paie externalisé (environ 250 bulletins de paie par mois) Mise à jour des bases de données du personnel Suivi des affiliations mutuelle et prévoyance et constitution des dossiers pour demande d'indemnisation Suivi des congés, gestion des absences maladie ADMINISTRATION DU PERSONNEL Création des dossiers des nouveaux entrants (promesse d'embauche, contrat de travail, affiliation aux organismes externes) Suivi des demandes de recrutement et des mobilités Entrées et accueil des nouveaux arrivants, sorties Administration du personnel, préparation des documents administratifs, gestion des congés, médecine du travail, période d'essai. Contrôle des temps de travail Gestion des contrats d'intérim et suivi de la facturation, des intérimaires (contrats, saisie des heures mensuelles) Gestion d'une boîte mail dédiée Gestion de la formation, planification et inscription et suivi administratif du plan de formation et financement Planification des entretiens de recrutement, contrôle de la réalisation des entretiens annuels, professionnels et forfait Poste à pourvoir dès que possible Contrat en CDI Durée hebdomadaire est de 37H00 avec 12 jours de RTT / an Horaires : 08H30 - 12H30 / 13H30 - 17H15, le vendredi jusqu'à 16H30 Salaire : 32k€ brut annuel Avantages : Chèques vacances et chèques cadeaux (après 1 an d'ancienneté) + comité d'entreprise avec divers avantages + 12 jours de RTT par an Localisation : Wissous Profil recherché : Titulaire d'un Bac+2 à Bac +3 dans le domaine des Ressources Humaines, vous justifiez d'une expérience professionnelle de 3 à 5 ans minimum sur un poste similaire. Vous maitrisez le Pack Office et notamment Excel. Vous êtes doté d'un bon relationnel, êtes rigoureux, dynamique et organisé. Vous êtes polyvalent et n'avez pas peur de jongler entre plusieurs tâches.
Agence de travail temporaire
Mojovida est une entreprise de 130 collaborateurs, repartie sur nos 3 agences en France (dans le 91, le 14 et le 13). Nous sommes spécialisés en solution informatique destinées aux points de vente et nous recherchons, pour notre agence de Nozay (91620), un logisticien pour renforcer notre équipe. Les missions sont classiques: Réceptionner les livraisons fournisseurs Vérifier la conformité des colis (quantité, état, référence) Saisir les réceptions dans l'outil de gestion Préparer les commandes à destination des clients ou des techniciens installateurs Conditionner et étiqueter le matériel selon les standards définis Collaborer avec les techniciens d'intégration pour récupérer les produits préparés Organiser les départs de matériel (emballage, étiquetage, relation transporteur) Garantir le respect des délais d'envoi Ranger les zones de stockage selon les consignes de sécurité et de traçabilité Participer aux inventaires réguliers Alerter en cas d'anomalie ou de rupture de stock Contribuer à la propreté, au rangement et à la sécurité de l'espace logistique Être force de proposition pour améliorer l'organisation Mojovida a su garder son esprit ouvert et chaleureux malgré sa croissance. Notre équipe est très éclectique et chacun peut mettre sa pierre à l'édifice. Nous recherchons des personnes ponctuelles et capables de s'impliquer dans les missions qui leur sont confiées.
Le.la coordinateur.trice de l'accompagnement scolaire exercera ses fonctions au sein de l'Association AVAG, sous la responsabilité directe du directeur.trice de l'Association. Il.elle devra développer et animer l'activité d'accompagnement à la scolarité, notamment dans le cadre du dispositif CLAS (Contrat Local d'accompagnement à la scolarité). Il.elle devra adapter le projet chaque année en fonction des recommandations données par sa direction et en corrélation avec les attentes du comité départemental du contrat local d'accompagnement à la scolarité. Domaines d'activité : Animation - Gestion et Management (gestion de projet et de lieu d'accueil d'enfants; encadrement d'un salarié et de bénévoles...) - Animation et projets (conception/réalisation de projets et ateliers; gestion et organisation de sortie culturelle, soutien à la fonction parental...) - Relation partenariale au niveau de la commune (service municipaux, associations et éducation nationale) - Participation à la vie associative Connaissances attendues : - Connaissance du fonctionnement associatif - Connaissances et pratique de l'animation auprès d'enfants et adolescents. Aptitudes et qualités attendues : - Capacité d'organisation et de gestion - Capacités rédactionnelles et bon niveau de culture générale (niveau Bac minimum) - Capacités relationnelles - Expérience en gestion d'équipe (salariés et bénévoles) - Expérience en tant que animateur.trice socio-éducatif auprès d'enfants. Horaires et jours de travail : 22h du lundi au vendredi - Travail sur 4 jours en temps périscolaire lundi, mardi, jeudi et vendredi (14h / 19h30) - Planning aménagé durant les périodes de vacances scolaire Formations aux métiers d'accompagnement socio-éducatifs Aptitudes et qualités attendues : Capacité d'organisation et de gestion Capacités rédactionnelles et bon niveau de culture générale (niveau Bac minimum) Capacités relationnelles Expérience en gestion d'équipe (salariés et bénévoles) Expérience en tant que animateur.trice socio-éducatif auprès d'enfants. Le.la coordinateur. trice dispose d'une capacité à choisir les activités organisées en cohérence avec le projet de la structure, qu'il.elle réalisera en autonomie selon les modalités de planification définies avec son supérieur hiérarchique. Il.elle dispose également d'une autonomie sur l'aménagement du local mis à la disposition de l'accompagnement scolaire pendant ses temps d'activité.
La Résidence Universitaire Lanteri est une Résidence Universitaire internationale qui se compose principalement d'étudiants, mais aussi de stagiaires et de jeunes travailleurs qui proviennent de plusieurs régions de France, mais aussi des cinq continents. La dimension internationale est une caractéristique importante, source d'ouverture d'esprit sur les différentes cultures, langues, religions et mentalités. La Résidence Universitaire Lanteri accueille aussi toute personne (seule, en famille ou en groupe) qui désire faire un court séjour pour des raisons de formation et/ou de ressourcement spirituel, de voyage d'affaires ou de vacances. Accueillir les clients, vérifier les réservations, préparer les arrivées et les départs, contrôler la facturation, gérer le standard téléphonique, traiter les emails, effectuer un suivi commercial. En parallèle , vous êtes amené à assurer le service au bar, du petit déjeuner. Vous assurez l'entretien de votre espace de travail. Nous recherchons un/une standardiste polyvalente. Vous travaillez du lundi au vendredi. Horaires une semaine sur deux : Première semaine de 7h30 à 15h Deuxième semaine de14h30 à 22h Vous possédez le sens de l'accueil et du relationnel , faites preuve d'adaptabilité et de disponibilité. Vos missions: Accueillir les clients, vérifier les réservations, préparer les arrivées et les départs, contrôler la facturation, gérer le standard téléphonique, traiter les emails. En parallèle , vous êtes amené à assurer le service d'un petit bar occasionnel. Vous assurez l'entretien de votre espace de travail.
Vos missions au sein du SUPER U : - Tenir la caisse - Approvisionner les rayons Vous savez gérer plusieurs tâches simultanément. Possibilité de travail le dimanche matin.
Nous recherchons un(e) préparateur(trice) de sandwich, salade et traiteur pour notre boulangerie. Amplitude horaire 6h-13h Travail le Week end avec le repos les lundis et mardis Poste en CDI 35H semaine. Moyen de locomotion obligatoire au vue de l'heure de prise de poste. Merci d'appeler le matin au numéro indiqué.
Dans le cadre de notre croissance, nous recherchons un(e) agent(e) administratif(ve) - secteur automobile (H/F). Vos missions : En tant qu'assistant administratif (H/F), vous devrez épauler l'équipe sur l'ensemble des flux et des tâches administratives, concernant les rachats/ventes de véhicules d'occasion, à savoir : Vous êtes le point d'entrée des diverses demandes administratives en interne, vous prenez en charge leurs requêtes par mails et veillez à ce qu'elles reçoivent le traitement approprié (transmission au service compétent ou traitement intégral de la demande) Vous leur apportez des réponses sur plusieurs sujets (achat, vente, problème administratif, contraventions, etc.) Vous gérez des dossiers de A à Z (relance et traitement des dossiers de remboursement, des dossiers relatifs aux véhicules électriques) Vous êtes le lien avec la préfecture (ANTS) et les différents départements du groupe Recherche de documents et enquête pour cas problématiques Travail en collaboration avec les services des autres filiales européennes et la maison mère afin de s'assurer du bon traitement des dossiers Saisie des démarches administratives liées aux différents blocages administratifs Gestion administrative des dossiers clients : réception et vérification de la conformité des dossiers (certificats de cession, cartes grise, double des clés, etc.) Expédition des dossiers de ventes aux marchands français et européens Votre profil : Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur et capacité à traiter de gros volumes de mails Vous avez une aisance rédactionnelle et relationnelle Vous êtes minutieux(se) dans le traitement d'un dossier et faites attention au moindre détail La satisfaction de nos partenaires commerciaux fait partie de vos priorités et vous aimez travailler en équipe Vous êtes curieux(se) et aimez aller à la recherche de nouvelles informations Vous avez déjà travaillé en relation clientèle ou dans l'administratif, quel que soit le secteur. Une expérience dans l'automobile serait un plus, mais n'est pas obligatoire : nous apprécions avant tout ta motivation et votre envie d'apprendre ! Vous possédez des bases en anglais écrit. Pas d'inquiétude si vous n'êtes pas expert(e) : l'essentiel est d'être prêt(e) à progresser, nous vous accompagnerons dans votre montée en compétences. Vous êtes proactif(ve), souriant(e) et dynamique, avec le goût du challenge Convaincu que ce poste est fait pour vous ? Échange avec Daniele, Chargée de recrutement, pour connaitre vos aspirations et voir si nous avons la même vision pour avancer ensemble. Rencontre avec Wilh, responsable de l'équipe, pour partager vos compétences en lien avec le poste à pourvoir et confirmer le match
Le candidat devra s'occuper du lancement et du pilotage du flux d'approvisionnement sur un périmètre identifié (Univers/Gammes). Il aura les tâches suivantes : - Suivi de la politique de gestion des stocks - Suivi des flux, du calcul du besoin à la réception à l'entrepôt - La mise en place du plan d'approvisionnement dans le respect des objectifs - Traitement et suivi des commandes fournisseurs+ mise à jour ERP - Sécurisation de la disponibilité du stock - Suivre les projets commerciaux - Mettre à jour les paramètres de stocks
Atelier de découpe de viande (PORC), agréé CE, sur le MIN de Rungis, recherche un PRÉPARATEUR DE COMMANDES- MANUTENTIONNAIRE de NUIT 22h00-05h30. Vous préparez les commandes de nos clients dans l'atelier sous température dirigée et effectuez diverses manutentions dans le respect des règles d'hygiène, de sécurité et de traçabilité en vigueur. Travail de nuit du dimanche soir au vendredi matin Salaire brut mensuel : 1812 € + majoration heures nuit + primes panier Mutuelle et prime fin d'année en sus. Pour candidater, veuillez envoyer un CV par courriel en précisant le numéro de l'offre.
Atelier de découpe de viandes agréé CE sur le MIN de Rungis, notre clientèle, basée exclusivement sur Paris et proche banlieue, est composée de restaurateurs, traiteurs, bouchers, GMS et grossistes.
SOCIETE DE FRUITS ET LEGUMES ASIATIQUES BASEE A RUNGIS RECHERCHE PREPARATEUR/ PREPARATRICE DE COMMANDES SACHANT UTILISER LES APPAREILS DE MANUTENTION. PREPARATION DE COMMANDES A L AIDE D UN TIRE PALE CONNAISSANCE DES PRODUITS ASIATIQUES. DU LUNDI AU SAMEDI DE 5H00 A 12H00 UN JOUR DE REPOS DANS LA SEMAINE *********** PLUSIEURS POSTE A POURVOIR (3) ***********
RTI INTERIM & RECRUTEMENT - PARIS 12 Nous sommes une agence d'intérim et de recrutement spécialisée dans le transport et la logistique. Nous recherchons pour nos différents clients en région parisienne des profils tels que : - Manutentionnaire / Préparateurs de commandes / Cariste / Magasinier / Chef de quai - Chauffeurs Poids Lourd / Super Poids Lourd / Véhicule utilitaire léger / Chauffeur BOM - Assistante administrative / Assistante logistique / Secrétaire
Poste à pourvoir en CDI (non logé pendant les 3 premiers mois). Vous êtes l'interlocuteur privilégié des locataires et le représentant du bailleur au sein des résidences dont vous avez la charge. Vous assurez l'entretien ménager (+OM), la surveillance technique du patrimoine, ainsi que la gestion des relations avec les résidents et les différents partenaires extérieurs. Compétences requises : - CAP gardien d'immeubles ou expérience équivalente, - sens de la qualité de service et qualités relationnelles, - compétences techniques en bâtiment souhaitées, - autonomie, sens des initiatives et organisation, - connaissance des outils informatiques et bureautiques. Prime de vacances, 13e mois, mutuelle, intéressement
Sous l'autorité directe du Responsable restauration MISSIONS : - Fabrication des repas, en collaboration avec l'ensemble de l'équipe de cuisine, destinés aux enfants des écoles et du centre de loisirs. - Contribution à la qualité de l'accueil des enfants. Activités principales : Assurer la fabrication et le service des repas dans le respect des règles d'hygiène applicables en restauration collective, Assurer la maintenance et l'hygiène des locaux et matériels : Participer au suivi du bon fonctionnement des matériels Appliquer la méthode HACCP et le Plan de Maîtrise Sanitaire, Assurer, en collaboration avec l'équipe, tout le nettoyage et le rangement nécessaire (zones de préparation, chambres froides, salles de restaurants, réserves, .) en conformité avec les règles d'hygiènes applicables en cuisine Participer à la préparation et au service des réceptions de la Ville, Participer à tout ce qui est nécessaire au bon fonctionnement du service. Contraintes liées au poste (horaires,congés .) : - Disponibilité pouvant dépasser le cadre horaire normal imposé aux agents communaux notamment lors de pics d'activité, en cas du déclenchement du Plan Communal de Sauvegarde. - Affectation sur un autre équipement pendant les vacances scolaires - Obligation de prendre ses congés et récupérations éventuelles pendant les vacances scolaires Rémunération statutaire + régime indemnitaire + CNAS + mutuelle avec participation de l'employeur + garantie maintien de salaire
L'entreprise MAMMAFIORE FRANCE recherche un Préparateur de commandes H/F pour renforcer son service réception/logistique basée à Champlan (91). Vos missions : - Préparer les commandes et le colisage des produits. - Renseigner : . les documents relatifs à l'expédition des produits, . les systèmes de gestion des flux d'approvisionnement, des livraisons et des niveaux de stocks. - Repérer et signaler les anomalies de manutention (emballages défectueux, produits manquants.). - Identifier et prélever les produits commandés. - Participer au rangement de l'entrepôt en fin de préparation - Organiser le circuit de livraison ; - Respecter les impératifs de satisfaction de la clientèle (délais, qualité...) ; - Réaliser les opérations liées à la livraison (parcours, chargement et déchargement des marchandises, documents de livraison à remplir) ; - Assurer le rangement et la propreté de sa zone de travail et de son véhicule. Manipuler des produits fragiles ; - Qualités attendues : - Ponctualité ; - Sens de l'organisation ; - Adaptation à la situation, gestion des aléas et des imprévus ; - Maîtrise des règles de sécurité ; . attentif aux règles d'hygiène et de sécurité, aux gestes et postures Type d'emploi : CDI, Temps plein, 39h par semaine - 169h par mois. Horaires : Du lundi au jeudi : 3h-11h et vendredi : 3h-10h Les horaires sont susceptibles d'être modifiées Rémunération : 2 100,00€ par mois Avantages : Prise en charge du transport quotidien Heures supplémentaires payées. Heures de nuit majorées. Permis/certification CACES (Optionnel) Lieu du poste : En présentiel Vous êtes impliqué et disposez d'excellentes qualités relationnelles. Vous êtes dynamique avec le goût du travail bien effectué. Alors ce poste est fait pour vous ! Rien de plus simple, il vous suffit de nous envoyer votre CV
Dans le cadre de l'apprentissage (2 ans), vous préparez le DEUST de préparateur en pharmacie. Dans une pharmacie, vous aurez pour missions : - Réception des produits - Étiquetage - Gestion du Stock - Réapprovisionnement - Mise en rayon des produits sur les linéaires * Votre Inscription devra être déjà ACCEPTEE par l'Ecole de Préparateur
PHARM-EMPLOI Cabinet de Recrutement et Centre de formation spécialisé en Pharmacie
Nous recherchons un agent polyvalent H/F pour notre client qui est expert dans l'univers de la grande consommation, la grande distribution, les biens d'équipement, les services et le e commerce. Vous aurez pour mission : - Conditionnement, tri de colis, port de charges. - Gère les produits promotionnels : catalogue, e.commerce, tablette, bol, cadeaux, etc. tout type d'objets publicitaires. Savoir-être : Polyvalent, recherchant la productivité, Sens de l'écoute et du respect des ordres donnés, respect des règles de sécurité, Notion de service, être à la disposition du client, Réactif et concret, Organisé, ordonné, autonome, Responsable et engagé. Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Rejoignez une équipe dynamique au sein d'un leader dans le domaine du tertiaire. En tant qu'Assistant(e) administratif(ve), vous jouerez un rôle clé dans le bon fonctionnement de nos opérations au quotidien. Votre capacité à organiser et prioriser les tâches sera essentielle pour assurer une coordination fluide des activités. Sous la supervision de la direction, vous serez en charge de : Gérer l'accueil physique et téléphonique des clients. Organiser et planifier les rendez-vous et les réunions. Assurer le suivi et la gestion des dossiers administratifs. Collaborer avec différentes équipes pour faciliter le flux d'informations. Participer à la préparation des rapports et à la mise en forme de divers documents. Contribuer à la coordination et au support des projets internes. Votre contribution sera valorisée et vous participerez activement à la réussite collective de l'établissement. Nous recherchons une personne organisée et rigoureuse, prête à s'investir dans un environnement professionnel stimulant. Un excellent sens de la communication et une aptitude à travailler en équipe sont essentiels pour ce rôle. Le(la) candidat(e) idéal(e) possède une aisance avec les outils bureautiques et montre une grande adaptabilité face aux diverses tâches administratives. Une habilité à gérer plusieurs priorités sera un atout majeur. Qualités recherchées : Bonne capacité d'organisation. Excellentes compétences en communication. Maîtrise des outils bureautiques. Capacité à gérer plusieurs tâches simultanément. Facilité d'adaptation. Anglais niveau C2 obligatoire
Accueil physique et téléphonique des clients et fournisseurs Suivi des dossiers clients (réparation, garantie, facturation) Saisie et édition des documents administratifs : devis, bons de commande, factures Traitement du courrier, classement, archivage Suivi et enregistrement des règlements clients et relances Coordination avec les ateliers, le magasin et les équipes commerciales une expérience chez Renault serait un plus
Nous recherchons un Agent/agente de quai réceptionnaire un caces serait un plus Vos missions: - Vous réalisez pour un service, des travaux élémentaires ne nécessitant pas la maîtrise de techniques particulières gère l'entrée des marchandises dans le respect des différentes procédures administratives. - Il/elle effectue le déchargement, contrôle l'état des marchandises livrées et vérifie la concordance des marchandises réceptionnées avec les bons de livraison. Horaires 09h00 16h30 repos le dimanche et un jour dans la semaine. ****zone mal desservie****
Entreprise de référence dans le secteur de la défense, cette structure est spécialisée dans la conception et la production de systèmes de missiles à la pointe de l'innovation, destinés aux forces armées françaises et internationales. Implantée au Plessis-Robinson, elle propose un cadre de travail stimulant où la technicité, la collaboration et le développement des compétences sont pleinement valorisés.Dans le cadre de son développement, l'entreprise recherche un(e) Assistant(e) d'équipe pour assurer un rôle central dans le fonctionnement quotidien de l'entité. À ce poste, vous serez amené(e) à : Organiser les réunions et déplacements en France et à l'international, en lien avec les différents interlocuteurs internes et externes ; Gérer les agendas, prioriser les urgences et assurer un appui logistique aux équipes ; Assurer l'accueil des collaborateurs et visiteurs, notamment dans le cadre de l'intégration des nouveaux arrivants ; Apporter un support administratif : traitement du courrier, rédaction de comptes-rendus, gestion documentaire, suivi des commandes et achats courants ; Participer à la coordination d'évènements internes et à la communication de l'équipe via divers supports (intranet, newsletters, etc.). Profil recherché : Formation Bac+2 à Bac+3 (type BTS SAM, BUT GEA ou équivalent) Expérience de 3 à 5 ans sur un poste d'assistanat, dans un environnement structuré Maîtrise des outils bureautiques (Outlook, Word, Excel) et des techniques de classement, numérisation, prise de notes Connaissances de base en gestion administrative, comptable et, idéalement, en droit du travail ou administratif Aisance relationnelle en français et capacité à communiquer à l'oral en anglais Qualités personnelles : rigueur, méthode, discrétion, patience, sens du service et maîtrise de soiVos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Entreprise Fondé en 1991 par Sophie Pécriaux, City One est aujourd'hui un groupe indépendant et leader des métiers de l'accueil. Poste Pour l'accueil du siège social d'un groupe industriel, sécurité défense, nous recherchons notre hôte d'accueil (H/F) pour assurer les missions suivantes : \- Accueil physique \- Standard téléphonique \- Création des badges Contrat : CDI à pourvoir à partir du 28 juillet 2025 Horaires : 35h/semaine du lundi au vendredi - 7h/15h (1h de pause) Salaire : 1801.80 € bruts mensuels + 50% frais de transport + 4,05€ panier repas Profil \- Sens du service \- Une première expérience en relation clientèle souhaitée \- Sens de l'organisation \- Anglais courant requis
Fondé en 1991 par Sophie Pécriaux, City One est aujourd hui un groupe indépendant et un acteur incontournable des métiers de l accueil. Grâce à une stratégie axée sur l'alliance de l'excellence et du service, City One a su s'imposer dans différents secteurs d'activités tels que l'accueil en entreprise, l'accueil événementiel, l'animation et la promotion des ventes, l'accueil culturel et enfin l'accueil aéroportuaire et ferroviaire.
Myteam Intérim recherche pour l'un de ses clients spécialisé et distribution de FRUITS ET LEGUMES un Préparateur de commandes Missions : Préparer les commandes de fruits et légumes selon la fiche de préparation, en veillant à la qualité et à la bonne organisation des produits. Utiliser un diable pour déplacer les produits dans l'entrepôt de manière efficace. Assurer la vérification des produits (quantité, qualité) avant expédition. Travailler dans un environnement physique et exigeant. Profil recherché : Calme, rigoureux(se) et organisé(e) : la précision et l'organisation sont essentielles. Bonnes capacités de lecture et d'écriture afin de suivre les instructions de préparation sur papier. Autonomie et sens du travail bien fait. Capacité à travailler dans un environnement dynamique et à forte cadence. Port de charges lourdes. Conditions : Horaire : Travail tôt le matin, démarrage à des horaires matinaux (les horaires précis peuvent être discutés). Privilégier le transport en voiture en raison des horaires tôt le matin et de l'accès. Environnement frais +5° Rémunération : 11.88 euros par heure
A/ Gestion administrative et documentaire Réception, tri et envoi du courrier (papier et électronique) Gestion des boites mail partagées : lecture, répartition, réponse et suivi des relance Accueil téléphonique : filtrage, prise de messages et orientation des appels Classement, indexation et archivage des documents (physique et numériques) Mise à jour et gestion des bases de données internes (contact clients, fournisseurs, licences....) organisation et préparation de dossiers (rapports, présentation, supports de réunion) B/ Gestion financière Elaboration et émission des devis, bons de livraison, factures Saisie, contrôle et lettrage des factures Fournisseurs et clients Suivi règlements, relances clients en cas d'impayés Préparation des éléments pour la compta: rapprochements bancaires, justifs et reportings Coordination et transmission de pièces à la comptable C/ Support technique 1er niveau Réception des demandes (téléphone, email, chat) et qualification du besoin petit diagnostic et résolution de 1er niveau messagerie, système d'exploitation, accès réseau Réinitialisation de mots de passe, installation de mises à jour et procédures standard Escalade des incidents plus complexes vers les Techniciens Suivi des Tickets (ouverture, relance, clôture) et communication auprès de l'utilisateur Mise à jour de la base de connaissances interne (procédures, documentation technique) Veille technologique et auto-formation sur les nouveaux outils et bonnes pratiques. D/ Support Commercial et Suivi des ventes Analyse des besoins client et préconisation de solutions(matériel, licences, garanties) Recherche de produits et tarification auprès de fournisseurs rédaction, envoi et ajustement des devis selon retours clients Relance des prospects et suivi des commandes jusqu'à livraison Suivi des renouvellements de licences (Office, Adobe, antivirus...) de garanties et d'extensions de maintenance E/Logistique et approvisionnement Gestion commandes de matériel informatique Suivi des stocks (consommables, pièces détachées) et réappro Organsiation d'envois et retours de matériels(colis, transporteurs) Outils : Microsoft365, ATERA, Sage 50, Eset, Mailinblack
GENERAL MICRO SERVICES (GEMS)
Conseiller en Pièces détachées (motoculture) en complément des connaissances techniques requises, si vous êtes dotés de : - d'un sens aigu du relationnel et du service clients. - d'un véritable esprit d'équipe (au sein des ateliers et entre services). et que vous : aimez le contact client - en sachant écouter et communiquer dans l'exigence et la bienveillance le poste ''évolutif'' est pour vous.
La cité scolaire Rabelais (collège et lycée) recherche un/e Assistant/e d'éducation à partir du 1 septembre 2025 CDD du 1er septembre 2025 au 31 août 2026 6 postes à pourvoir Pour ce poste nous proposons des contrats suivants: Nous proposons différentes quotité de service, du 50%, 75% et du 80%. Nous avons besoin de personnes disponibles tous les jours et de temps en temps le samedi Vous serez amené à encadrer des élèves âgés de 11 à 17 ans (collège et lycée)mais aussi participer à l' aide aux devoirs, aux suivis des absences et des retards des élèves, ainsi qu' aux rappels des règles de l'établissement. Ponctualité, assiduité et exemplarité sont les mots d'ordre de ce poste.
Mission Placé sous l'autorité du Responsable de l'établissement sur lequel il est affecté, l'Animateur jeunesse a pour mission d'organiser des activités (sportives, culturelles, ludiques.) et de mettre en œuvre le projet pédagogique et éducatif afin de favoriser les échanges et développer l'épanouissement, la sociabilité ou la créativité des publics auprès desquels il intervient. Ces publics sont principalement des jeunes âgés de 11 à 17 ans, et peuvent s'étendre ponctuellement à des enfants ainsi qu'à des majeurs. Il conçoit et organise des projets en les adaptant aux publics auxquels ils sont destinés et au contexte social dans lequel il intervient. Activités principales Encadrement des publics - Assurer un rôle éducatif auprès des publics encadrés, - Garantir la sécurité physique, affective et morale des publics confiés, - Faire preuve de discernement dans ses actions, en constante vigilance auprès des publics confiés, - Veiller au respect des consignes et aux règles de vie sociale, - Repérer les difficultés auxquelles peuvent faire face les publics encadrés et alerter toute personne compétente en cas de problème (parents, Responsable d'équipement, coordination, pompiers.), - Être à l'écoute des publics accueillis pour répondre au mieux à leurs besoins et à leurs attentes. Création de projet et d'activités - Participer à la définition des besoins des publics de la structure et adapter les activités à ces besoins, - Imaginer et mettre en œuvre les projets en lien avec le projet éducatif de l'Ifac et les opportunités/contraintes du territoire, - Concevoir et mettre en œuvre des supports d'information et de présentation des projets/activités. L'Animateur peut également développer une dominante sportive, artistique ou culturelle particulière ou jouer un rôle dans l'accompagnement de publics en difficulté vers des démarches administratives et/ou des mesures sociales. Interlocuteurs Coordinateur jeunesse, équipe jeunesse Usagers du service jeunesse Participants aux animations de proximité proposées ponctuellement Niveau de qualification / diplôme / Expérience BAFA / Equivalent BAFA De l'expérience avec le public jeunesse 11-17 ans
Le TCI recherche un agent d'accueil pour son club de tennis à partir de septembre 2025. - CDI Temps partiel - 6h par semaine (Samedi et dimanche matin) - Salaire horaire : 11,90€/h Vous serez en charge de l'accueil de notre tennis club. -> Accueillir nos adhérents, les renseigner. -> Procéder aux inscriptions quand nécessaire -> Aider à la gestion des badges -> Gérer la logistique du club (propreté du club house, gestion des poubelles, nettoyage des courts...) Profil recherché Dynamique Assidu(e), ponctuel(le) Sérieux(se) et motivé(e)
L'Institution Sainte-Marie d'Antony est un établissement catholique d'enseignement ouvert à tous allant du primaire aux classes préparatoires scientifiques et accueillant dans son ensemble 3 500 élèves grâce à une équipe de 200 enseignants et 100 salariés. Nous recherchons un « Personnel d'éducation» (H/F) à temps partiel au collège et lycée Temps partiel entre 60 et 75% Vous avez pour principales missions, dans l'esprit du projet marianiste : o Assurer la sécurité des élèves par une surveillance active, o Assurer la gestion des flux d'élèves au sein de l'établissement et assurer la sécurisation de ces temps (respect du règlement et des règles de vie collective.), o Assurer le bien-être et proposer des activités sur les temps de présence des élèves hors temps scolaires (pause méridienne), o Participer à la vie quotidienne de l'école (évènements ou manifestions particulières), PRÉREQUIS POUR LE POSTE - Titulaire d'un bac - Avoir une première expérience dans le domaine de l'animation est un plus - COMPÉTENCES - Grandes qualités relationnelles, écoute et disponibilité sont indispensables - Bienveillance - Fermeté sans autoritarisme - Ponctualité et fiabilité Poste en CDI basé à Antony (92) Poste à pourvoir à partir de fin août 2025
LHH, cabinet de conseil en gestion de talents recherche pour son client, un Documentaliste - Anglais Courant (h/f) basé à Suresnes (92150), pour une mission d'intérim de 2 mois, dans le cadre d'un accroissement temporaire d'activité. Votre objectif principal sera de digitaliser environ 140 documents, soit un volume d'environ 1500 page à traiter. Les tâches principales sont les suivantes : - Télécharger la documentation existante au format PDF et la convertir en format Word en utilisant un nouveau modèle - Importer les documents convertis sur la plateforme interne, en veillant à l'application correcte du nouveau modèle - Participer à la relecture de la documentation digitalisée et faciliter sa validation par l'équipe Compétences en anglais : Une bonne maîtrise de l'anglais, tant à l'oral qu'à l'écrit, est indispensable pour ce poste. Suite Microsoft Office : Une excellente connaissance de Microsoft Office, en particulier Word, est requise pour gérer efficacement la mise en forme des documents. Motivation : Le candidat idéal doit faire preuve de proactivité, être capable de travailler de manière autonome et démontrer un réel engagement pour l'amélioration des processus administratifs. Rigueur : Une grande précision est attendue lors de la conversion et de l'implémentation des documents, afin de garantir la qualité et l'exactitude du contenu digitalisé.
LHH Recruitment Solutions, cabinet spécialisé en recrutement et évaluation d'experts, cadres et dirigeants, vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel pour bâtir un Beautiful Working World. À l'écoute de vos ambitions, nos spécialistes en recrutement vous conseillent et vous guident afin de vous épanouir et d'atteindre la prochaine étape de votre carrière dans un environnement de travail inspirant et harmonieux.
- Accueillir les appels téléphoniques et rediriger les demandes vers les services concernés. - Traiter les demandes internes et externes reçues par mail. - Traiter les informations transmises par le service retour de tournées. - Identifier les anomalies survenues lors de la réalisation des prestations de transport. - Gérer et suivre quotidiennement les souffrances signalées. - Organiser les prises de rendez-vous avec les destinataires des livraisons. - Renseigner l'ERM (outil de gestion des relations et des opérations de transport) sur le suivi des positions, en utilisant les codes d'actions appropriés (SRA, prise de rendez-vous, etc.). - Organiser les courses demandées par les agences dans les délais impartis. - Assurer la mise à jour des tableaux de suivi des départs, des données de base et des courses. - Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, outils de gestion). - Sens du contact et de la diplomatie. - Capacité à travailler sous pression. - Organisation et rigueur dans le travail. - Autonomie et proactivité. - Expérience en transport et logistique.
Saisie et gestion des devis clients. Saisie et suivi des commandes fournisseurs. Planification des interventions chez les clients en lien avec les équipes techniques. Prise en charge des appels téléphoniques entrants et sortants. Suivi et mise à jour du planning d'intervention et de livraison. Suivi des livraisons : gestion des réceptions bureau et stock. Rédaction des comptes rendus de réunion. Mise à jour régulière des documents administratifs internes. Tenue à jour des annuaires clients, fournisseurs et sous-traitants. Formation : Bac +2 (type BTS Assistant de gestion PME/PMI, BTS SAM ou équivalent). Expérience confirmée dans un grand groupe ou une PME/PMI. Excellente maîtrise des outils informatiques (Pack Office, ERP, etc.). À l'aise avec les chiffres et doté(e) d'un bon sens rédactionnel. Dynamique, rigoureux(se), polyvalent(e) et organisé(e). Esprit d'analyse, de synthèse et sens de l'initiative. Réactif(ve) et capable de gérer les urgences.
Bonjour, Nous sommes à la recherche de 3 Préparateurs / Chauffeurs Livreurs (H/F) Missions principales : 1) Préparation des commandes : - Réceptionner et vérifier la conformité des produits - préparer les commandes selon les spécificités des clients - assurer les conditionnement pour le transport 2) Livraison - Charger les commandes dans le véhicule - Livrer les produits aux clients dans les délais impartis - Assurer un service client de qualité 3) Entretien - Maintenir la propreté et l'hygiène de l'espace de travail et du véhicule de livraison Profil recherché : - Expérience significative en préparation de commandes et / ou Livraison - Permis de conduire valide et expérience de conduite de véhicule utilitaires - Manutention de charges - Sens du service client, ponctualité et rigueur Condition de travail : - Travail en milieu réfrigéré - Horaire de nuit principalement Rémunération : - smic + paniers - Possibilités d'heures supplémentaires Merci d'envoyer votre cv à l'adresse suivante : mq@marine-quality.fr
Descriptif du poste Assistance au service mûrisserie : - Assister le service dans la gestion des tâches administratives liées au mûrissage des fruits, en assurant le suivi des documents et des plannings. - Aider le service dans le suivi administratif des stocks et l'organisation des chambres froides, en veillant à la bonne gestion des inventaires et à la mise à jour des fiches de stock. Gestion des bons de livraisons : - Vérification, saisie et suivi des bons de livraison dans le système informatique. - Coordination avec les différents services pour assurer la bonne réception des produits et le bon traitement des documents. Gestion des feuilles de pression : - Vérification des feuilles de pression et des documents associés pour assurer leur conformité aux cahiers des charges clients. - Assistance dans la mise à jour des rapports de pression et suivi des anomalies ou erreurs. Support logistique - Aide à la gestion du service Mûrisserie et Réception (organisation des espaces de stockages etc.) - Suivi des documents relatifs aux mouvements de marchandises. - Aide à la Réception des chauffeurs / camions et des réceptionnaires à sortir les étiquettes palettes. Gestion de la qualité et conformité : - Garantir le respect des cahiers des charges des clients et des spécifications produits. - Maitriser et garantir la traçabilité des produits. Remonter à la hiérarchie tout dysfonctionnement (Qualité produit, fraîcheur, irrégularité réglementaire.) Hygiène, sécurité et réglementation : - Respecter et faire respecter les règles d'hygiène et de sécurité dans l'entrepôt - Veille réglementaire pour assurer que toutes les pratiques respectent les normes en vigueur. salaire / 28 k€ Savoir, Savoir-faire et savoir être - Connaissances des procédures administratives et logistiques. - Bases de la gestion des plannings et de la planification logistique. - Connaissance du mûrissage des fruits notamment Avocat et Mangue - HACCP - Connaissance des normes de sécurité et d'hygiène dans une entreprise de produits destinés à la consommation humaine. - Connaissances de base en logistique et gestion des stocks. 2 - Application des protocoles de contrôle qualité et de sécurité alimentaire. - Esprit d'équipe et capacité à collaborer avec divers départements - Réactivité et proactivité pour anticiper et résoudre les problèmes. - Communication claire et efficace avec les collègues et la hiérarchie. - Maitriser et utiliser le logiciel Freshware ; - Maîtrise du pack office (Word, Excel, PowerPoint). - Niveau CAP, BAC, BTS ou a minima justification des acquis professionnels. - L'anglais est un plus. Conditions: - CDI à temps plein - 35h - Horaires à partir de 7h30 - 8h00 - Poste à pourvoir sur le MIN de Rungis
Nous recherchons un/une secrétaire du bâtiment capable de nous épauler dans notre activité. De préférence ayant une expérience dans des société du BTP et/ou bureaux d'études. Vous serez un élément clé dans la gestion des opérations quotidiennes et le soutien aux équipes de construction. Votre rôle sera essentiel pour assurer une communication fluide et une organisation efficace au sein de notre structure. Responsabilités : - Assurer la gestion des appels téléphoniques et répondre aux demandes des clients et partenaires - Gérer la correspondance, les courriers électroniques et les documents administratifs - Effectuer la saisie de données et maintenir à jour les dossiers administratifs - Organiser et planifier les rendez-vous ainsi que les réunions - Rédiger des rapports, des comptes rendus et d'autres documents nécessaires - Collaborer avec les équipes sur site pour assurer un suivi administratif efficace - Utiliser les outils bureautiques tels que Microsoft Office pour optimiser le travail quotidien - Accueillir les visiteurs et gérer la réception Profil recherché : - Expérience administrative significative dans un environnement similaire - Maîtrise des outils bureautiques (Microsoft Office) - Sens de l'organisation et capacité à gérer plusieurs tâches simultanément - Aisance téléphonique et compétences en service client - Excellentes compétences en communication écrite et orale - Capacité à travailler en autonomie tout en étant un bon membre d'équipe Si vous êtes motivé(e), organisé(e) et souhaitez contribuer à un environnement dynamique, nous serions ravis de vous accueillir au sein de notre équipe. Télétravail possible.
Au sein de l'agence à laquelle vous êtes rattaché, vos principales missions, sous supervision des conducteurs-trices de travaux, seront les suivantes : - Accompagnement des équipes travaux dans la rédaction des documents du chantier (Plan de retrait, PPSPS, FID, CAP, BSDA, Plans, Consignes spécifiques, RFT), - Suivi administratif lié aux chantiers de désamiantage/déplombage : édition des plans de retrait, suivi des déchets, contrôle métrologie, retour classeur fin de chantier, ... - Archivage et la traçabilité des documents de vie du chantier - Saisie hebdomadaire sur démat'amiante Contrat : Intérim de 35h, du 16/06 au 30/09/2025 Localisation : Chevilly-Larue (94) Rémunération et avantages : - Entre 2600 et 2800EUR brut/mois - Prime 13e mois - Navigo pris en charge à 100% Vous avez au moins 3 ans d'expérience en assistanat travaux. Une première expérience dans un poste similaire en désamiantage ou une formation de base de gestion de travaux de désamiantage serait appréciée. Savoir-faire et savoir-être : - Maitrise des outils informatiques (bureautique, web, collaboratif, ...) dont Excel (compétence obligatoire) - Capacités de communication orales et rédactionnelles - Polyvalence et curiosité - Réactivité et grande rigueur - Capacité à travailler en équipe et dans la transversalité - Sens de l'organisation et adaptabilité
Devenez Agent magasinier avec le Titre Professionnel Agent magasinier en Alternance (Niveau CAP) Qui Sommes-Nous ? Le CFA Alltechnics situé à Saint-Maurice (94) est un centre de formation spécialisé dans le domaine du commerce et de la vente en grande distribution depuis 2008. All Technics travaille avec un réseau de 300 magasins (Intermarché, Carrefour, Franprix.) permettant à nos apprentis d'être placés rapidement en entreprise à moins de 45 minutes de leur domicile. L'équipe pédagogique est composée d'intervenants spécialisés dans la grande distribution permettant d'assurer ainsi une formation à la fois rigoureuse sur le plan scolaire et parfaitement en lien avec la réalité de l'entreprise. Votre Entreprise : Nous recherchons un(e) Agent magasinier pour notre entreprise partenaire située à JUVISY-SUR-ORGE dans le domaine de la grande distribution. Vos principales missions : - Réceptionner et contrôler les marchandises - Valider les informations relatives à la réception et affecter des emplacements aux nouveaux produits - Ranger les articles dans le stock - Préparer et réaliser les inventaires des produits en stock - Renseigner les données relatives au traitement des commandes clients - Accueillir le client, identifier son besoin et établir les documents commerciaux - Prélever les articles dans le stock - Emballer la commande client en vue de sa mise à disposition avec les documents de vente et de transport En plus d'un emploi, vous bénéficierez d'une formation vous permettant d'acquérir un diplôme de niveau CAP. Votre Formation : - Obtenez un Titre Professionnel "Agent Magasinier" de niveau 3 équivalent CAP - 10 mois en alternance (Contrat d'apprentissage destiné uniquement aux 16-29 ans) - 28h/semaine en magasin - 1 jour/semaine en CFA Pas de frais d'inscription et de scolarité Pré-requis : - Validation des tests d'entrées Une fois votre candidature examinée vous serez convoqué à une de nos réunions d'information collectives Vos avantages : - Une formation rémunérée selon un pourcentage du SMIC - Un suivi tout au long de votre contrat par un formateur référent Débouchés Après la Formation : - Magasinier - Magasinier vendeur - Agent d'expédition - Magasinier gestionnaire de stock - Préparateur de commandes - Réceptionnaire Et Après ? Explorez de Nouveaux Horizons avec Notre Titre Professionnel "Assistant Manager d'Unité Marchande" (niveau Bac) ou le Titre Professionnel « Technicien en logistique d'entreposage » (niveau Bac) Vous êtes prêt(e) à rejoindre une Aventure Passionnante dans la Logistique et le Commerce ! Formez-vous Aujourd'hui pour un meilleur demain avec le CFA Alltechnics!
L'Institution du Sacré-Cœur est un établissement scolaire privé sous contrat d'association avec l'État sous tutelle de la Congrégation des Oblates de l'Assomption. Il est composé d'une école (320 élèves), d'un collège (1000 élèves) et d'un lycée (530 élèves). Nous recherchons pour la prochaine rentrée scolaire (idéalement à compter du 28 août 2025) notre Educateur pour rejoindre notre équipe de vie scolaire au sein de notre Ecole. Missions principales : L'Educateur de vie scolaire aura pour rôle d'assurer la sécurité, le bon ordre et le respect du cadre scolaire, en lien étroit avec l'équipe éducative. Activités quotidiennes : - Surveillance des élèves : o En classe, en l'absence de l'enseignante. o Pendant la pause méridienne. o En salle d'étude : assurer le silence et un climat propice au travail personnel. o En garderie. - Encadrement de la vie scolaire : o Application du règlement intérieur : rappel des règles, gestion des comportements inadaptés. o Surveillance des déplacements dans les couloirs et aux interclasses. - Communication et accompagnement : o Dialogue avec les élèves pour prévenir les conflits. o Remontée d'informations au Chef d'établissement en cas de problème particulier. o Soutien aux activités scolaires et éducatives (prise en charge d'un demi groupe d'élèves). - Gestion de la bibliothèque : o Accueil des élèves. o Gestion des emprunts. o Lecture à haute voix. Profil recherché : - Sérieux(se), ponctuel(le) et bienveillant(e). - À l'aise avec les enfants, doté(e) d'un bon sens de l'autorité et de l'écoute. - Expérience dans le milieu scolaire appréciée, mais non obligatoire. Contrat : - CDI à temps partiel 65% - Horaires à définir - Les congés scolaires ne sont pas travaillés hormis 10 jours début juillet et deux jours fin août. - Rémunération : Selon EPLN
Etablissement scolaire privé sous contrat d'association avec l'état. 1800 élèves de la maternelle à la terminale.
L'Institution du Sacré-Cœur est un établissement scolaire privé sous contrat d'association avec l'État sous tutelle de la Congrégation des Oblates de l'Assomption. Il est composé d'une école (320 élèves), d'un collège (1000 élèves) et d'un lycée (530 élèves). Nous recherchons pour la prochaine rentrée scolaire (idéalement à compter du 21 août 2025) notre Educateur pour rejoindre notre équipe de vie scolaire. Missions principales : L'Educateur de vie scolaire aura pour rôle d'assurer la sécurité, le bon ordre et le respect du cadre scolaire, en lien étroit avec l'équipe éducative. Activités quotidiennes : - Surveillance des élèves : o Pendant les récréations, les temps de pause et les heures de permanence. o Pendant la pause méridienne. o En salle d'étude : assurer le silence et un climat propice au travail personnel. - Encadrement de la vie scolaire : o Application du règlement intérieur : rappel des règles, gestion des comportements inadaptés. o Surveillance des déplacements dans les couloirs et aux interclasses. - Communication et accompagnement : o Dialogue avec les élèves pour prévenir les conflits, écouter et orienter si besoin. o Remontée d'informations au Responsable de Niveau et responsable de Vie Scolaire en cas de problème particulier. o Soutien aux activités scolaires et éducatives (accompagnement de sorties, aide à l'organisation d'événements). Profil recherché : - Sérieux(se), ponctuel(le) et bienveillant(e). - À l'aise avec les adolescents, doté(e) d'un bon sens de l'autorité et de l'écoute. - Expérience dans le milieu scolaire appréciée, mais non obligatoire. Contrat : - CDD à temps partiel 40% - Horaires à définir - Les congés scolaires ne sont pas travaillés hormis 10 jours début juillet et une semaine fin août. - Rémunération : Selon EPLN
L'Institution du Sacré-Cœur est un établissement scolaire privé sous contrat d'association avec l'État sous tutelle de la Congrégation des Oblates de l'Assomption. Il est composé d'une école (320 élèves), d'un collège (1000 élèves) et d'un lycée (530 élèves). Nous recherchons pour la prochaine rentrée scolaire (idéalement à compter du 21 août 2025) notre Educateur pour rejoindre notre équipe de vie scolaire. Missions principales : L'Educateur de vie scolaire aura pour rôle d'assurer la sécurité, le bon ordre et le respect du cadre scolaire, en lien étroit avec l'équipe éducative. Activités quotidiennes : - Surveillance des élèves : o Pendant les récréations, les temps de pause et les heures de permanence. o Pendant la pause méridienne. o En salle d'étude : assurer le silence et un climat propice au travail personnel. - Encadrement de la vie scolaire : o Application du règlement intérieur : rappel des règles, gestion des comportements inadaptés. o Surveillance des déplacements dans les couloirs et aux interclasses. - Communication et accompagnement : o Dialogue avec les élèves pour prévenir les conflits, écouter et orienter si besoin. o Remontée d'informations au Responsable de Niveau et responsable de Vie Scolaire en cas de problème particulier. o Soutien aux activités scolaires et éducatives (accompagnement de sorties, aide à l'organisation d'événements). Profil recherché : - Sérieux(se), ponctuel(le) et bienveillant(e). - À l'aise avec les adolescents, doté(e) d'un bon sens de l'autorité et de l'écoute. - Expérience dans le milieu scolaire appréciée, mais non obligatoire. Contrat : - CDD à temps partiel 80% - Horaires à définir - Les congés scolaires ne sont pas travaillés hormis 10 jours début juillet et une semaine fin août. - Rémunération : Selon EPLN
En tant qu'agent de service chez Korian, vous jouerez un rôle essentiel dans le confort et le bien-être de nos résidents. En contrat de vacation en fonction de l'activité : - Vous participerez activement à la vie de l'établissement en assurant l'entretien des chambres, des espaces communs et des plateaux techniques. - Vous veillerez également au bon déroulement des repas, en étant à l'écoute des besoins des résidents et en transmettant les informations nécessaires à l'équipe soignante. Nos avantages : -Une équipe pluridisciplinaire et une communauté d'experts pour développer vos connaissances -Du matériel innovant et adapté -Horaires stables, établissement à taille humaine -Formations pour construire votre parcours évolutif -Des mobilités géographiques et fonctionnelles -Avantages d'une grande entreprise -Avantages sociaux : CSE, primes, aides à la mobilité, participations aux repas et transports Korian, les maisons de retraite de la communauté Clariane, certifiée "Top Employer France et Europe", est expert de l'accompagnement des personnes âgées et fragiles. Nous apportons chaque jour aux résidents de nos maisons des soins de qualité, faits de douceur et de bienveillance, réalisés par des équipes engagées. Aujourd'hui, ce sont près de 270 maisons de retraite médicalisées, réparties partout en France, qui accueillent les aînés et leurs familles afin que chacun se sente en sécurité et bien entouré.
LHH, cabinet de conseil en gestion de talents recherche pour son client, un Assistant Gestion Electronique des Documents (GED) - Anglais Courant (h/f) basé à Suresnes (92150), pour une mission d'intérim de 2 mois, dans le cadre d'un accroissement temporaire d'activité. Votre objectif principal sera de digitaliser environ 140 documents, soit un volume d'environ 1500 page à traiter. Les tâches principales sont les suivantes : - Télécharger la documentation existante au format PDF et la convertir en format Word en utilisant un nouveau modèle - Importer les documents convertis sur la plateforme interne, en veillant à l'application correcte du nouveau modèle - Participer à la relecture de la documentation digitalisée et faciliter sa validation par l'équipe Compétences en anglais : Une bonne maîtrise de l'anglais, tant à l'oral qu'à l'écrit, est indispensable pour ce poste. Suite Microsoft Office : Une excellente connaissance de Microsoft Office, en particulier Word, est requise pour gérer efficacement la mise en forme des documents. Motivation : Le candidat idéal doit faire preuve de proactivité, être capable de travailler de manière autonome et démontrer un réel engagement pour l'amélioration des processus administratifs. Rigueur : Une grande précision est attendue lors de la conversion et de l'implémentation des documents, afin de garantir la qualité et l'exactitude du contenu digitalisé.
Vos missions : Réceptionner, contrôler et stocker les marchandises alimentaires Préparer les commandes clients avec rigueur et efficacité Participer au chargement et au déchargement des camions Respecter les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire Maintenir l'ordre et la propreté de l'entrepôt Profil recherché : Vous êtes dynamique, ponctuel(le) et organisé(e) Le poste nécessite une bonne condition physique pour le port de charges Une première expérience en manutention ou en logistique agroalimentaire est un plus Vous savez travailler en équipe et respecter les consignes Conditions proposées : CDI à temps plein Horaires fixes : 03h00 - 11h00 Rémunération : à définir selon profil Si cette offre vous intéresse, veuillez postuler en envoyant votre CV et lettre de motivation directement à LATINA QUALITY FOODS FRANCE.
La société FRUGI recherche un Employé Chauffeur Livreur Préparateur / une Employée Chauffeuse-Livreuse Préparatrice. Livraison 5h / 12h 2000 €/BRUT POSSIBILITE D'EVOLUTION PRIME Sans expérience. CDI 35 Heures Du Lundi au vendredi 5h 12h Assorti de 23 samedi par an de 5h à 12h (soit 1 sur deux) Pauses poste libre de suite. Lieu de Travail : Frugi 93 rue d'Avignon 94550 Chevilly Larue (MIN de RUNGIS) Bâtiment C2 AEROMIN
Sous la responsabilité du coordinateur administratif, vous assurez la gestion et le suivi de nos affaires en collaboration avec les équipes terrain, l'équipe commerciale et notre centre de services partagés. Pour cela, vous devrez notamment : Organiser les tournées des techniciens et préparer les chantiers de pose (avis de passage..) Saisir les poses effectuées dans la base de données Informer le client de l'avancée des travaux et contrôler informatiquement les chantiers Saisir les retours des interventions des techniciens Envoyer les comptes rendus par mail aux clients Traiter les réclamations clients de niveau 2 Traiter les anomalies de la relève des compteurs en collaboration avec la filiale ISS
Un marché d'avenir, un employeur attractif et des perspectives variées vous attendent chez Ista. Leader de la gestion des données de consommation d'énergie, Ista offre de nombreuses opportunités et des défis captivants pour vous permettre de valoriser vos talents. En France Ista compte 720 salariés, répartis sur 13 agences, dont la mission principale est d'aider leurs clients à limiter leur consommation d'énergie.
Ce poste est à pourvoir dans le cadre de l'événement Du Stade Vers l'Emploi, une journée dédiée au recrutement autour du sport le 16/06. Pour y participer, merci de postuler sur l'offre. Nous recherchons activement un-e gestionnaire RH pour rejoindre notre service gestion collective Enseignants et Enseignants Chercheurs au sein de la DRH de l'Université. Ce service prend en charge l'ensemble des opérations de gestion collective RH relatives aux personnels enseignants et enseignants-chercheurs soit environ 3000 agents. Accompagné-e par votre responsable au sein d'une équipe de 6 agents, vous participerez à la gestion administrative RH et au suivi des dossiers des personnels enseignants et enseignants-chercheurs, acteurs majeurs dans l'organisation et le développement de l'université. Vous aurez également un rôle clé dans l'organisation, la mise en œuvre et le suivi des campagnes de gestion collective des enseignants et enseignants-chercheurs, notamment pour les recrutements, les promotions, les avancements, les primes. Vous participerez à la gestion RH des doctorants contractuels (campagne des missions complémentaires, mise en œuvre et suivi des conventions, suivi des contrats de vacations doctorants). Pour mener à bien vos missions, vous serez amené-e à travailler en étroite collaboration avec les autres services RH de l'université auxquels vous délivrerez conseils et accompagnements. Vous vous appuierez sur des tableaux de bord et outils pour faciliter votre quotidien et également la prise de décisions. Profil : Nous sommes à la recherche d'un professionnel expérimenté (H/F) dans le domaine de la gestion RH idéalement dans le domaine de l'enseignement supérieur et de la recherche, avec une maîtrise de la réglementation de la fonction publique d'État. Vous devrez également maîtriser les outils bureautiques tels que Word et Excel pour mener à bien vos missions. La connaissance d'un logiciel métier serait appréciée (nous utilisons SIHAM, Winpaie). Mais ce n'est pas tout ! Nous recherchons également une personne dotée de compétences en communication écrite et orale, ainsi qu'une capacité à hiérarchiser les priorités et à travailler en équipe. Vous devrez être rigoureux-se et capable de rendre compte de l'avancement des dossiers. Soumis-e à des contraintes calendaires, votre adaptabilité et votre flexibilité seront également des qualités essentielles pour ce poste, Si vous êtes une personne réactive et dotée d'un excellent sens du travail en équipe, alors n'hésitez plus et postulez dès maintenant pour rejoindre notre équipe ! Nous serions ravis-es de vous accueillir et de vous accompagner dans votre évolution professionnelle.
Au sein d'une clinique et sous la responsabilité du responsable de restaurant : -Vous préparez les entrées et desserts pour les patients - Vous participez à la chaine d'allotissement des plateaux patients, - Vous assurez le nettoyage, - Vous appliquez les procédures de l'entreprise Travail en roulement sur 2 semaines (une semaine de 3 jours travaillés, l'autre semaine de 4 jour travaillés.) 1 week-end sur 2 travaillés. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 1 742,00€ par mois Avantages : Prise en charge du transport quotidien Restaurant d'entreprise Travail en journée Rémunération supplémentaire : Heures supplémentaires majorées Lieu du poste : En présentiel Date de début prévue : 14/10/2024
Notre client, grand groupe international spécialisé dans l'univers automobile recherche pour sa filiale dédiée à l'accompagnement des constructeurs et loueurs de véhicules dans le cadre des transferts, ventes et rachat de véhicules auto, un chargé d'indexation/Agent administratif. Au sein du Pôle administration composé d'une 40 aine de salariés, vous prenez en charge la gestion administrative des cartes grises et autres documents des véhicules en cours de transfert ou d'opération achat/Vente. A ce titre vous assurez -La réception et vérification des documents, cartes grises, clef des véhicules. -La numérisation et l'enregistrement informatique des pièces et documents. -L'archivage ainsi que de l'envoi sécurisé des pièces et documents. Plusieurs postes à pourvoir dès mi -juin -Travail sur site- Mission d'intérim de longue durée. Chatenay MALABRY - Temps plein - 1950 euros brut/mois. Titres restaurants de 10.50 euros. Remboursement transport. 8h 16h du L au V Doté d'un niveau bac à bac +2, vous possédez une première expérience significative et réussie en numérisation, saisie informatique et/ou traitement documentaire. Rigueur et aisance bureautique sont les qualités demandées ainsi qu'un esprit solidaire tourné vers le travail d'équipe.
Bienvenue à l'Holiday Inn Express Paris Velizy, 3* - 111 chambres ! Nos clients attendent beaucoup de notre hôtel alors si vous êtes un personne bienveillante et disponible - Vous êtes le(la) futur ambassadeur(drice) de l'Holiday Inn Express Paris Velizy ! Vous devez jouer plusieurs rôles et être un expert(e) sur place, de sorte que vous puissiez diriger nos clients vers les meilleures références. Ce qui nous importe: votre dynamisme, votre personnalité et avant tout, votre attitude, celle qui donne le sourire aux clients et à vos collègues ! Horaires continus, rotation sur shifts matin et soir. L'action d'accueil et satisfaction clientèle est au cœur de ce poste. Anglais courant et une seconde langue soit espagnol ou allemand. Voici vos responsabilités ; Il (elle) est responsable de la bonne relation avec la clientèle, tant lors des contacts téléphoniques que lors de son séjour (à l'arrivée et au départ également! ;)), Il (elle) suit les procédures de notre chaîne IHG (Intercontinental Hotel Group), Il (elle) est responsable de la vérification des réservations, des prises des autorisations et paiements, Il (elle) assure une partie du service petit-déjeuner et du service snacking/bar le soir, Edition et mise a jour de rapports pour la directrice et le siège. Avantages : Participation au Transport RTT Périodes de travail de 8 heures Travail posté Prime annuelle et de gratifications
MANPOWER Cabinet de Conseil en Recrutement et Chasseur de Talents Nous cherchons activement 1 Assistant ADV (H/F) ou Gestionnaire ADV (H/F) pour notre client , entreprise familiale et acteur majeur dans le domaine de la distribution de matériel de Chauffage et Climatisation, situé à Clamart (92) Vous travaillez en binôme avec la responsable du pôle ADV, en relation avec tous les services commerciaux et techniques. Mission générale : Au sein de l'agence et en équipe avec le service commercial, logistique et comptabilité : - Être l'interface entre les clients, les fournisseurs, les commerciaux et la direction ; - Effectuer le traitement et le suivi commercial et administratif des commandes clients et fournisseurs en collaboration avec les commerciaux et la direction ; - Communiquer à la clientèle les informations relatives à la vente (commande, devis, facture, délais, etc) et obtenir les informations auprès des fournisseurs ; - Assister administrativement le service commercial et le service comptable Description des activités : o Gérer le standard téléphonique et rediriger les demandes ; o Gérer la boîte mail générale de la société et rediriger les demandes vers les différents o Prendre en compte les demandes clients : saisie des commandes clients, rédaction de devis, communication des délais de livraison et gestion des litiges o Saisir les propositions commerciales, mettre à jour les dossiers avant les rencontres entre les commerciaux et les clients et assurer le suivi des clients ; o Actualiser les bases de données (tableaux de prévisionnels de ventes, des commandes, etc.) afin de suivre les objectifs de la direction commerciale ; o Informer la comptabilité fournisseurs : du suivi de commandes et livraison (délais, statuts de livraison, litiges, etc) ; o Assister la comptabilité clients pour l'envoi des factures, le suivi des litiges et les relances clients Vous disposez idéalement d'une formation BAC 2/3. Vous avez une expérience significative sur les postes suivants : gestion ADV, assistanat commercial ou assistanat générale sur du secteur technique. Une expérience sur du secteur Technique type BTP, travaux, génie climatique, plomberie, matériaux est requis sur ce poste. Vous êtes reconnu(e) pour votre dynamisme, votre sens de l'organisation et votre relationnel. Informations du poste : Statut Etam Horaires : 7h30/12H et 13H30/17H et vendredi 16h Rémunération selon profil, entre 2500 et 3300 bruts sur 12 mois en fixe (base 39h) Primes : 1 à 2 mois de salaire (en cumul annuel), prime versée au trimestre Déjeuners : Ticket restaurant environ 8, part employeur 60% ; Mutuelle : valeur de 171, prise en charge par l'entreprise à hauteur de 70%
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
Votre mission consistera principalement à : - Accueillir la clientèle, - Assurer la réception téléphonique, - Gérer les prises de rendez-vous, - Assurer la gestion du courrier quotidien, - Assurer la gestion administrative d'un portefeuille d'immeubles en collaboration avec les gestionnaires (mise à jour de tous documents et registres, etc.), - Assister les commerciaux dans leurs tâches administratives. Dans le cadre de votre mission, vous aurez nécessairement à gérer tous types de contacts avec les copropriétaires, les entreprises et autres tiers. Votre profil - Vous aimez les contacts humains et savez les gérer,
Votre mission consistera principalement à : - Gérer l'accueil téléphonique et physique dans le cadre de la gestion des copropriétés, - Gérer les prises de rendez-vous, - Assurer la gestion administrative d'un portefeuille d'immeubles en collaboration avec les gestionnaires, et notamment : - Gestion et rédaction des correspondances (courriers et e-mails), - rédaction de notes, - demandes de devis, - gestion des ordres de services, affichages, - préparation des Assemblées Générales et tous documents afférents, - suivi des contrats, - gestion des dossiers sinistres, - mise à jour des carnets d'entretien, - mise à jour de tous documents et registres, (etc.), - Participer à certaines assemblées générales Votre profil : - Vous aimez les contacts humains et savez les gérer, - Vous êtes autonome, organisé(e), méthodique, et vivez votre travail avec enthousiasme.
La commune d'Orsay recherche UN-AGENT-E HYGIÈNE ET MAINTENANCE POUR SON STADE NAUTIQUE H/F. Vos principales missions Hiérarchiquement sous la responsabilité du chef d'équipe hygiène- maintenance vous participez au bon fonctionnement du stade nautique et au bon accueil des utilisateurs ***Assurer le traitement de l'eau des bassins et en garantir la qualité : assurer les opérations de traitement de l'eau (chlore, ph, floculant.), Contrôler la qualité de l'eau des bassins au moins 3 fois /jour, Consigner les relevés quotidiennement sur le carnet sanitaire et sur les registres d'interventions lorsqu'il y en a, Vérifier le bon fonctionnement des installations servant au traitement de l'eau, Réguler les apports d'eau, et procéder aux rinçages de filtres, Effectuer les vidanges techniques, Utiliser et ranger de façon extrêmement vigilante les produits de traitement de l'eau. ***Réaliser l'entretien et la maintenance de l'équipement, et en garantir l'hygiène et la sécurité : procéder au nettoyage des locaux et matériels (vestiaires, casiers, douches, sanitaires, plages, sols, bassins, locaux techniques.), vider et sortir les poubelles, Ranger correctement les locaux les produits de traitement et d'entretien, Gérer les consommations et stocks de produits et suivre les consommations de fluides, Utiliser les produits de traitement et d'entretien conformément aux consignes, En période de vidange, effectuer le nettoyage des bassins et des locaux, Veiller régulièrement au bon fonctionnement des matériels, selon les protocoles de l'établissement, Entretenir et réparer si besoin le matériel de l'équipement (nettoyeuses et matériels de nettoyage, pompes, aspirateurs et robots aspirateurs des bassins.), Fermer l'établissement, à tour de rôle, conformément au protocole en vigueur. ***Accueillir les différents usagers et assurer leur sécurité : Appliquer et faire respecter le règlement intérieur et le Plan d'Organisation des Secours, Renseigner et orienter les usagers (horaires, tarifs,.), Accueillir les entreprises et les services internes pour des interventions de maintenance, Détecter les dysfonctionnements et les risques d'accidents, procéder aux mises en sécurité et alerter, Informer le Chef d'équipe (en son absence, le responsable du stade nautique ou sa hiérarchie) de tout dysfonctionnement ***Prendre part au collectif de travail : contribuer au bon fonctionnement général de l'établissement en fonction de ses compétences et qualifications, suivre les formations jugées nécessaires à la qualité du service, Faire part des améliorations possibles relatives à la qualité de l'accueil, Participer aux réunions de travail au sein de l'équipement et du service, et prendre part aux événements organisés par le service (fête du sport, Orcéenne, . ), Remplacer ponctuellement les collègues absents pour garantir la continuité du service Le candidat doit être organisé, ponctuel, autonome et apprécié le travail en équipe, être rigoureux et soigneux du matériel, et être capable de gérer les conflits et communiquer aisément.
L'Équipier polyvalent de restauration rapide travaille principalement en fast-food, garantissant un service rapide et de qualité. Assure la préparation et la vente de produits alimentaires selon les normes d'hygiène Gère les commandes et le stock de produits frais Maintient la propreté des équipements et du lieu de travail Peut effectuer des livraisons en respectant les délais promis Fournit un service clientèle rapide et courtois Participe à la gestion quotidienne du restaurant ou du point de vente
En lien avec la croissance de notre activité, nous recherchons un(e) Conseiller(e) funéraire (H/F) en CDI. Vous aurez pour missions : - Recevoir et accompagner les familles en deuil - Prévoir et organiser les obsèques - Vendre des produits et services funéraires (marbrerie, contrats obsèques, articles funéraires ...) - Entretenir les agences - Organiser votre activité et traiter les informations nécessaires. Vous êtes une personne : - Très motivée - Très rigoureuse - En mesure d'être autonome dans le temps - Avec une excellente présentation et un bon sens de la communication Vous travaillerez dans l'une de nos agences : Fresnes (94), Antony (92), Chatenay-Malabry (92). La rémunération est à définir en fonction de votre expérience. Nous acceptons les personnes débutantes. Salaire minimum 1500 euros net mensuel. Vous bénéficierez en plus de : - Tickets restaurant - Mutuelle - Prime d'intéressement - Prime de fin d'année Vous serez en 35H hebdomadaire du lundi au vendredi ou du mardi au samedi en alternance 1 mois sur 2. Poste à pourvoir immédiatement. Si vous souhaitez rejoindre notre entreprise familiale à taille humaine et où le bien-être des salariés est pris en considération, n'hésitez pas à nous faire parvenir votre CV et votre lettre de motivation par mail.
Le poste : Votre agence PROMAN recherche pour l'un de ses clients un préparateur de commande avec formation CACES 1 H/F. Vos missions consisteront à : - Réaliser le prélèvement des produits selon les instructions de préparation de commande et constituer les colis, lots. - Charger des marchandises, des produits. - Acheminer des marchandises en zone d'expédition, de stockage ou de production. - Suivre l'état des stocks. - Proposer un service ou un produit adapté à la demande client. Ce poste est à pourvoir dès que possible. Profil recherché : Vous avez la capacité de lire et interpréter des documents de suivi de commande. Vous êtes respectueux des règles et consignes de sécurité dans ce domaine. Votre dynamisme, votre organisation et votre maîtrise des logiciels de gestion des stocks vous permettront de mener à bien votre mission. Une formation CACES 1 est obligatoire pour ce poste. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
**La maîtrise du chinois (mandarin) est obligatoire pour ce poste.** Le groupe PCK recherche un/une préparateur/préparatrice de commandes pour son site de Rungis. Dans un contexte PME, ce poste requiert une grande polyvalence, flexibilité et une capacité à s'adapter aux besoins variés de l'entreprise. Missions principales - Réception et contrôle des marchandises - Stockage, mise en rayon des produits et gestion de l'inventaire - Préparation et contrôle des commandes - Gestion et optimisation de l'entrepôt - Chargement et expédition des commandes - Polyvalence : service client et prise de commande si nécessaire Horaires de journée: Planning fixe à définir - avec pause déjeuner Travail le samedi obligatoire, avec un jour de repos à prendre en semaine (mercredi, jeudi ou vendredi)
TVT IMPORT EXPORT est une entreprise de grossiste alimentaire spécialisée dans les produits asiatiques.
LA MARQUE Chez Atelier de Famille, c'est vous l'artiste ! Vous choisissez le modèle, la matière et surtout votre message qui sera gravé sur place en magasin ou sur le site internet. En argent ou plaqué or, la majorité des bijoux Atelier de Famille sont personnalisables, jusqu'au lien ou à la pierre qui sublimera votre création. Atelier de Famille vous accompagne dans tous les moments forts de votre vie : anniversaires, diplômes, fêtes, mariage, naissances, symboles de moments intimes et souvenirs durables. Ces moments sont si précieux que tous les bijoux Atelier de Famille résistent à l'usure du temps. Un bijou unique et porteur de sens, qui parle aux autres ou à soi-même ! Rejoignez-nous dans cette belle aventure et grandissons ensemble ! DESCRIPTIF DE POSTE Nous recrutons un.e conseiller.ère de vente (H/F) en CDI 30 heures, pour notre boutique Atelier de Famille, située à Vélizy-Villacoublay, au sein du centre commercial Vélizy 2. Vous intégrez l'équipe idéalement à compter de mi juin. Ambassadeur.rice de notre marque, vous faites partie intégrante d'une équipe soudée et organisée. Par votre implication et votre compréhension de la vente, vous contribuez avec passion à la réalisation des objectifs commerciaux du point de vente. Avec les membres de votre équipe, vous participez à tous les actes de gestion commerciale du point de vente : - Encaissements ; - Mise en place des opérations commerciales ; - Suivi des indicateurs commerciaux ; - Gestion des stocks et réassort. Vous offrez une expérience client unique et de qualité en accord avec l'image de nos produits qui apportent une touche de joie et de fantaisie à la vie quotidienne. PROFIL RECHERCHÉ - Vous justifiez d'une expérience opérationnelle réussie dans la vente ; - Travailler en équipe fait partie de vos motivations ; - Animé.e par les résultats, vous cultivez une véritable passion pour les défis ; - Doté.e d'un esprit novateur et créatif, vous proposez des idées originales ; - Le sens du service et un excellent relationnel sont des qualités qui vous caractérisent ; - Fiabilité, engagement profond, respect et valorisation des personnes définissent votre personnalité. Le Groupe Rand s'engage pour l'égalité des chances, l'inclusion et la diversité. Nous recrutons tous les talents. Si vous êtes en situation de handicap, n'hésitez pas à postuler : nous sommes impatients de vous rencontrer et de construire ensemble un avenir inclusif !
LA MARQUE Chez Atelier de Famille, c'est vous l'artiste ! Vous choisissez le modèle, la matière et surtout votre message qui sera gravé sur place en magasin ou sur le site internet. En argent ou plaqué or, la majorité des bijoux Atelier de Famille sont personnalisables, jusqu'au lien ou à la pierre qui sublimera votre création. Atelier de Famille vous accompagne dans tous les moments forts de votre vie : anniversaires, diplômes, fêtes, mariage, naissances, symboles de moments intimes et souvenirs durables. Ces moments sont si précieux que tous les bijoux Atelier de Famille résistent à l'usure du temps. Un bijou unique et porteur de sens, qui parle aux autres ou à soi-même ! Rejoignez-nous dans cette belle aventure et grandissons ensemble ! DESCRIPTIF DE POSTE Nous recrutons un.e conseiller.ère de vente (H/F) en CDI 18 heures, pour notre boutique Atelier de Famille, située à Vélizy-Villacoublay, au sein du centre commercial Vélizy 2. Ambassadeur.rice de notre marque, vous faites partie intégrante d'une équipe soudée et organisée. Par votre implication et votre compréhension de la vente, vous contribuez avec passion à la réalisation des objectifs commerciaux du point de vente. Avec les membres de votre équipe, vous participez à tous les actes de gestion commerciale du point de vente : - Encaissements ; - Mise en place des opérations commerciales ; - Suivi des indicateurs commerciaux ; - Gestion des stocks et réassort. Vous offrez une expérience client unique et de qualité en accord avec l'image de nos produits qui apportent une touche de joie et de fantaisie à la vie quotidienne. PROFIL RECHERCHÉ - Vous justifiez d'une expérience opérationnelle réussie dans la vente ; - Travailler en équipe fait partie de vos motivations ; - Animé.e par les résultats, vous cultivez une véritable passion pour les défis ; - Doté.e d'un esprit novateur et créatif, vous proposez des idées originales ; - Le sens du service et un excellent relationnel sont des qualités qui vous caractérisent ; - Fiabilité, engagement profond, respect et valorisation des personnes définissent votre personnalité. Le Groupe Rand s'engage pour l'égalité des chances, l'inclusion et la diversité. Nous recrutons tous les talents. Si vous êtes en situation de handicap, n'hésitez pas à postuler : nous sommes impatients de vous rencontrer et de construire ensemble un avenir inclusif !
Les Dauphinettes recrutent en CDI temps partiel ou temps complet, un gardien d'immeuble (H/F), qui pourrait aussi réaliser des taches d'agent d'entretien. Vous êtes autonome et vous serez en charge de : VOS MISSIONS : - Surveillance du site - Informations diverses aux copropriétaires - Affichage des notes de services - Accueil et guidage des visiteurs dans la résidence - Réception des divers prestataires de services - Menus travaux de petit bricolage et maintenance - Nettoyage des parties communes et autres -Nettoyage de copropriétés et de bureaux -Petit travaux de maintenance CONDITION DE TRAVAIL : - Le CDI à temps partiel en 3 jours par semaine - Le CDI à temps complet en 3 jours par semaine et 2 jours par semaine en qualité d'agent d'entretien. - Poste basé à Chevilly-Larue (94550). - Les jours de travail : Lundi - Mercredi - Vendredi - Les horaires : 8h30 - 12h30 / 13h30 - 16h30 AGENT D'ENTRETIEN : Poste basé à Paris et île de France Les jours de travail : Mardi - Jeudi Les horaires : 8h30 - 12h30 / 13h30 - 16h30
Présentation : Le Foyer de Vie et Accueil de Jour : « Paul Vernon » accueille 48 adultes en situation de handicap mental (déficience intellectuelle / ou troubles autistiques) et leur propose des activités de jour à visée éducative. Les missions du poste : Vous interviendrez au sein d'une équipe pluridisciplinaire pour accompagner les résidents dans les actes de la vie quotidienne (alimentation, hygiène, aide aux déplacements, accompagnement aux rendez-vous extérieurs, entretien du cadre de vie) et leur permettre d'acquérir davantage d'autonomie dans ce domaine. Dans le respect du projet personnalisé de chacun, vous contribuerez au bien-être tant physique que moral de chaque résident et assurerez leur sécurité. Vous mettez en place certaines activités adaptées aux besoins des personnes accueillies visant le développement de l'ensemble de leurs capacités (autonomie, apprentissages, motricité, capacités cognitives, expression de soi, communication et socialisation). Vous participerez à la surveillance de leur état de santé en collaboration avec une infirmière de l'établissement. Vous collaborerez à l'élaboration, la mise en œuvre et l'évaluation des projets individualisés des résidents au quotidien et lors des réunions d'équipe. Vous assurerez la référence éducative de plusieurs résidents que vous accompagnerez, dans ce cadre, de manière plus individualisée, en lien avec les coordinateurs et le chef de service. Profil recherché : Esprit d'équipe, qualité relationnelles et communication bienveillante, dynamisme, capacité d'adaptation Compétences et qualifications requises : - Diplôme DEAES Conditions : Horaires d'internat du lundi au vendredi avec un roulement de 3 semaines matin : 7h-14h/ 7h-16h, après-midi : 13h30-21h00, 21h30 et 1 week-end sur 3 travaillé Rémunération selon la convention 66, salaire compris entre 2000.00 € et 2500.00€- Nous reprenons votre ancienneté. Application Ségur Plan de formation dynamique Avantages sociaux : participation au transport Type d'emploi : Temps plein, CDI
Cabinet HUISSIER DE JUSTICE basée à Juvisy sur Orge recherche un(e) Employé (e) juridique Vos missions : - Contacts téléphoniques et réception des cotisants - Interlocuteur privilégié des donneurs d'ordre - Mise en place des procédures et délivrance des actes selon process pré défini - Suivi des facturations. - Gestion des procédures. - Notions de comptabilité souhaitée
Rattaché(e) à la vie scolaire de l'établissement, vous travaillerez au sein d'une équipe d'assistants d'éducation, dirigée par les Conseillers Principaux d'Éducation, sous la responsabilité de chef d'établissement. Vous exercerez les fonctions suivantes : - Surveillance et encadrement des élèves, y compris pendant le service de restauration - Surveillance et encadrement des étudiants au sein de l'externat, la demi-pension et l'internat, entre 18h et 22h (du lundi au jeudi) - Mise en place ou participation à la mise en place d'activités éducatives, sportives, sociales, artistiques ou culturelles complémentaires aux enseignements. - Aide à l'étude et aux devoirs - Accueil des élèves et des personnels, accueil téléphonique des familles - Gestion informatisée des absences et retards des élèves - Exécution de tâches administratives diverses. - Encadrement et animation des activités de la Maison des Lycéens Le temps de travail se répartit sur une durée de 39 semaines, dans le cadre de la durée annuelle de référence de 1607 heures. Vous exercerez vos missions du lundi au vendredi du 1er septembre au juillet (hors vacances scolaires) et compléterez votre service pendant les congés scolaires du 7 au 11 juillet et du 24 au 28 août 2026. Les horaires 38 heures/ semaine répartis sur 5 jours au plus (lundi au vendredi) . Sur ces 38 heures, quatre heures au moins devront être effectuées entre 18h et 22h auprès des étudiants internes Les transports les lignes de bus 91.06 et 91.10, le RER B , arrêt Lozère puis chemin des vignes nommé aussi chemin de l'École Polytechnique. L'arrêt RER Gare du Guichet permet d'accéder au LIPPS via le chemin de la Troche et une passerelle arrivant à la hauteur du site Horiba. Le lycée est également facilement accessible en vélo par une piste cyclable spécifique, le LIPPS offre un garage à vélo permettant aux usagers de se garer en toute sécurité. Enfin, l es Assistants d'éducation véhiculés ont la possibilité de se garer dans le parking souterrain du lycée
Devenez Gardien.ne d'Immeubles ! Formation Gratuite et Rémunérée Vous souhaitez vous former au métier de gardien.ne d'immeubles ? C'est possible en bénéficiant d'une formation entièrement prise en charge durant votre CDD de 6 mois. Ce parcours où vous alternez entre théorie et pratique pour acquérir toutes les compétences nécessaires est fait pour vous ! En poste au cœur de nos résidences et tutoré.e par un gardien.ne titulaire, vous l'accompagnerez sur ses missions du quotidien et évoluerez sur un poste en constante transformation. Vos principales missions seront : Assurer une mission d'accueil, d'information, d'orientation et de conseil aux locataires et aux intervenants extérieurs Entretenir les parties communes : gestion des ordures ménagères Réaliser des travaux d'entretien de maintenance de premier niveau Faire visiter les logements et commerces vacants Contrôler l'activité des entreprises extérieures Réaliser les états des lieux. En étroite collaboration avec nos professionnels de terrain, notre parcours de formation de gardien.ne d'immeubles a été conçu autour de six blocs de compétences : Organisation du poste de travail et de l'activité Surveillance et contrôle du bâtiment et des parties communes Gestion locative Gestion technique du logement Relation avec les locataires Compétences transverses (bureautique, informatique, règlementaire) La formation théorique qui débutera le 15 septembre 2025 sera dispensée dans les locaux de notre agence à Evry. Nous recherchons des personnes avec un bon relationnel et rédactionnel, exemplaires, disponibles, rigoureuses, ponctuelles, ayant le sens du dialogue, de la prise de recul et de l'empathie, et à l'aise avec les outils informatiques. Si vous vous reconnaissez dans ces qualités, n'attendez plus ! Rejoignez notre équipe dynamique et faites la différence au quotidien ! Pourquoi nous rejoindre ? Formation gratuite et rémunérée Alternance entre théorie et pratique Acquisition de compétences variées et essentielles Opportunité de carrière stable et enrichissante Carte restaurants, mutuelle, intéressement, CSE... Ne manquez pas cette chance unique de vous former à un métier passionnant et utile. Postulez dès maintenant : drh.formation@lesresidences.fr
Les Résidences, acteur majeur du logement social avec plus de 28.500 logements dans les Yvelines et l Essonne, a pour ambition d'apporter à ses locataires des logements et un service de qualité, tout en poursuivant une stratégie forte de développement de son patrimoine. Nos moyens ? Une gestion de proximité assurée par un réseau de sept agences. Nos atouts ? L'engagement, le sens de l'écoute et la réactivité de nos équipes. Ces valeurs sont les vôtres? Rejoignez-nous.
LE POSTE PROPOSE Dans le cadre d'un remplacement de congé maternité, Imagine Optic recherche à partir du 1er septembre un ou une Chargé(e) d'Accueil en CDD pour notre siège situé à Orsay, près de la gare RER du Guichet. Premier point d'entrée de la société pour toutes les personnes qui nous rendent visite ou nous contactent, vous incarnerez le visage et la voix de l'entreprise. A ce titre, vous serez notamment en charge de : - Gérer les appels entrants - Accueillir les visiteurs de l'entreprise - Recevoir et distribuer le courrier entrant, envoyer le courrier sortant (déplacements à la Poste à prévoir) - Recevoir et distribuer les colis entrants avec les transporteurs spécialisés - Expédier et suivre les colis sortants avec les transporteurs spécialisés - Tenir le stock de fournitures de bureau - Assurer la préparation de la salle de réunion - Organiser le casual coffee hebdomadaire VOTRE PROFIL Vous maitrisez l'outil informatique et la suite bureautique standard, ainsi que Microsoft Teams. Organisé(e), avenant(e) et accueillant(e), vous maitrisez les codes de communication en entreprise. L'anglais usuel oral et écrit est indispensable pour ce poste. Le permis n'est pas obligatoire. QUI SOMMES-NOUS ? Imagine Optic conçoit et fabrique des instruments qui valident, alignent, caractérisent ou corrigent les systèmes optiques. Grâce à nos 3 piliers, l'innovation, l'excellence et la collaboration, nous rendons accessible un paramètre fondamental de la lumière : le front d'onde. Pionniers dans le domaine, nous sommes les Wavefront Runners ! Nous accompagnons nos clients scientifiques et industriels (NASA, Airbus, Apple, Harvard.) dans l'amélioration de notre expérience du monde et notre connaissance de l'univers, dans des domaines d'application aussi variés que le spatial, les lasers, la microscopie ou le contrôle de procédé. Le plaisir, la bienveillance et le partage sont les moteurs de nos équipes, et l'autonomie et l'apprentissage en sont le carburant. Nous croyons que le bien-être et le développement de nos équipes contribuent fortement aux succès économiques de nos clients, et vice-versa. En deux mots, notre valeur-clé est le Grandir Ensemble. NOS ENGAGEMENTS - Nous sommes certifiés ISO 9001 depuis 2010 - Nous possédons le label « Excellence » de la BPI depuis 2017 - Nous mettons en œuvre une démarche RSE depuis 2019
Partenaire technologique de référence des plus grands industriels et des meilleurs centres académiques au niveau mondial, Imagine Optic est depuis 20 ans leader dans les domaines de l'optique adaptative et de l'analyse de front d'onde. Nous offrons à nos employés un environnement de travail stimulant dans une organisation à taille humaine, qui valorise la créativité et l'autonomie.
Organisation du travail : Travail 7h30 - pause déjeuner comprise Horaires : Horaires de travail : du lundi au vendredi de 8h30 - 16h ou 9h - 16h30 DESCRIPTION DU PÔLE L'EHPAD du Perray est situé sur le site de l'ancien Hôpital de Perray-Vaucluse à Epinay-sur-Orge (91). Le site est accessible en transport en commun : RER C, arrêt « Sainte Geneviève des Bois ». Un parking visiteur est aussi à votre disposition. Le projet d'établissement de l'EHPAD définit l'accompagnement global des résidents dans tous les aspects de la vie quotidienne. Il s'appuie sur les objectifs et les valeurs de la Charte des droits et libertés de la personne accueillie. L'EHPAD est un lieu de vie qui a pour mission d'accueillir et d'accompagner les personnes âgées issues de services de psychiatrie parisiens, dans leur vie quotidienne, et de répondre le mieux possible à leur besoin tant sur le plan médical que social. Il s'agit d'une structure d'hébergement permanent à temps complet engagé dans une démarche vers le label Humanitude. L'EHPAD du Perray accueille 96 résidents. Celui-ci se compose de trois pavillons de plain-pied avec terrasse nommés Esope, Flore et Diane. Chaque pavillon dispose de 32 places réparties sur 18 studios individuels et 7 chambres doubles. L'EHPAD est intégré à la filière gériatrique dont l'établissement support est l'Hôpital privé gériatrique « Les Magnolias ». Les personnes hébergées sont également prises en charge, en cas de besoin, à l'hôpital général de secteur d'Orsay. MISSIONS DU POSTE : - Assurer le secrétariat administratif et médical de l'EHPAD. - Lien avec les médecins de la structure pour les accompagner dans leurs missions. - Lien avec le directeur de la structure et l'équipe d'encadrement. - Traitement et mise en forme informatique de documents, rapports d'activités, courriers, . - Gestion des mouvements administratifs des résidents (entrées, sorties, .) en lien avec le service des admissions et de la facturation. - Suivi du courrier interne et externe pour les professionnels et résidents de la structure. - Tenue, classement et archivage des dossiers. - Accueil physique et téléphonique des résidents, leurs proches et l'ensemble des intervenants. - Participations aux réunions cliniques, institutionnelles, médicales. et réalisation des CR. - Référente du logiciel du dossier informatisé du résident et de l'évolution de celui. - En lien avec l'IDEC et la personne en charge des rdv médicaux, elle contribue à la réalisation des dossiers de transferts. - Lien avec les directions. ACTIVITES ANNEXES : - Collaboration à la commission d'admission de l'EHPAD (préparation, CR, invitation, .). - Participation active dans l'entrée et la sortie des résidents dans notre structure. - Suivi du contrat de séjour et du règlement de fonctionnement. - Membre du COPIL Humanitude. - Reproduction de documents. - Commande des fournitures. - Aide des différents professionnels sur le support informatique en lien avec l'assistance informatique de l'institution. - Préparer et assister au Conseil de Vie Sociale (envoie des invitations, préparation de la séance, participation et prise de note pour la réalisation du PV puis diffusion). - Participation au COPIL évaluation externe. - Suivi des statistiques de l'EHPAD pour la réalisation des bilans d'activités. - Planification des permanences médicales du site en lien avec les autres AMA du site. - Lien avec les prestataires extérieurs (intervenants paramédicaux extérieurs) et suivi de leurs activités. PROFIL COMPÉTENCES REQUISES - Concours d'AMA souhaité - Qualités rédactionnelles - Aptitudes techniques et relationnelles - Sens de l'organisation - Gestion de l'urgence - Maitrise des outils informatiques et bureautiques QUALITÉS REQUISES - Discrétion et respect du secret professionnel - Disponibilité - Dynamisme et sens des initiatives - Aptitude à la communication
Le Groupe Hospitalier Universitaire Paris psychiatrie & neurosciences est né le 1er janvier 2019 des rapprochements des hôpitaux Sainte-Anne, Maison Blanche et Perray-Vaucluse. Leader dans le soin, l'enseignement et la recherche portant sur les maladies mentales et le système nerveux, le GHU Paris emploie 5600 hospitaliers répartis dans 100 sites parisiens, ainsi que des unités à dimension médico-sociale dans le 91 et le 93.
Nous recherchons pour notre client spécialisé en aéronautique et basé à Vélizy (78) un(e) assistant d'équipe H/F en intérim pendant 3 mois, renouvelable. Vous avez pour ambition d'assister une Direction à fort enjeux et de dimension internationale ? Vous serez en charge de : Assister la directrice achat (gestion agenda, préparation supports de réunions, organisation de missions, notes de frais, .) Organiser et gérer la logistique des réunions internes et externes (Séminaires, Codir, réunions téléphoniques.) Organiser l'arrivée des nouveaux collaborateurs sur site et hors site (Demandes matériel informatique, demande de badge, demande d'accès aux outils etc) Assister l'ensemble de l'équipe SEG E France (déplacement complexes (pays à risques, visa,...), demandes d'achats (SAP/Blueshop), visites fournisseurs, .) Réaliser et éditer certains indicateurs de performances du segment, et préparer les éléments nécessaires aux audits, Contribuer aux actions de gestion administrative des HA au sein du Segment, Former et piloter une apprentie dans le domaine de l'assistanat 37K - 45K selon profil Profil Poste d'assistant d'équipe (assistanat équipe et directeurs achats, gestion d'agenda, ordres de mission...) Horaires : début de journée à 7h30/7h45, fin de journée à partir de 16h suivant heure d'arrivée. Un fort sens du service est recherché. Maîtrise de l'anglais obligatoire Connaissance de SAP / CONCUR obligatoire. A l'aise avec le Pack Office et notamment Excel (niveau tableau croisés dynamiques)
SECTEUR GRANDE DISTRIBUTION. Nous recherchons pour le compte de plusieurs entreprises partenaires des Employés Libre Service (H/F) en alternance pour évoluer vers un poste de Manager/Manageuse ou de Directeur/Directrice de Magasin. Nos formations, reconnues par le Ministère du Travail, sont gratuites et rémunérées. Elles sont évolutives vers le BAC+2 et vous permettent une éventuelle poursuite d'études en Licence ou Master. Pendant votre formation, vous serez encadré(e) par un tuteur et aurez accès à des ressources digitales pour vous accompagner dans votre réussite. Vos missions seront (listes non exhaustives et évolutives) : - Accueillir et conseiller les clients - Gérer l'attractivité de votre rayon - Transporter et installer des marchandises en rayon en respectant leur implantation - Conditionner les produits et réaliser le contrôle d'étiquetage - Trier et enregistrer les marchandises non vendables - Gérer les stocks Vous aimez le contact client, êtes ponctuel(le) et organisé(e), ce poste est fait pour vous ! Attention, ce poste n'est pas compatible avec un emploi du temps étudiant. Prérequis de la formation : - Maîtriser les savoirs de base (lire / écrire / compter) - Disponibilités horaires (travail le samedi, parfois en soirée et certains jours fériés)
Le(la) Chargé(e) d'accueil et de gestion administrative (F/H) prend en charge les activités suivantes: ACCUEIL ET CONSEIL AU PUBLIC : - Assurer l'accueil physique et téléphonique du public - Renseigner, conseiller et orienter les usagers - Enregistrer les demandes, suggestions ou réclamations des usagers - Accompagner les usagers sur les bornes libres service - Identifier les besoins potentiels des usagers RÉCEPTION ET ACCOMPAGNEMENT AU TRAITEMENT DES DOSSIERS RELATIFS AUX DIFFÉRENTES DÉMARCHES ADMINISTRATIVES EN LIEN AVEC LES SERVICES MUNICIPAUX : Services aux citoyens : - Etat civil : Gestion des dossiers naissance, mariage, pacs, déclaration de décès, reconnaissance, demande d'acte d'état civil, légalisation de signatures et certifications conformes, changement de noms et prénoms - Affaires générales : Etablissement des attestations d'accueil, enregistrement du recensement citoyen, gestion des dossiers de passeport et de carte d'identité - Citoyenneté : Inscription sur les listes électorales, inscription aux journées citoyennes, inscription aux vides greniers et encaissement Famille : - Affaires scolaires et périscolaires : Pré-inscription scolaire, enregistrement des demandes de dérogation et inscription aux activités périscolaires, paiement des factures, calcul du TRP et gestion des impayés Action sociale : - Troisième âge : Inscription à la Fête des Séniors et encaissement, inscription aux colis de Noël, inscription au plan canicule - CCAS : Primo-accueil Culture : - Bibliothèque : Inscription ou réabonnement et inscription aux animations Espace public : - Enregistrement des signalements de dépôt sauvage, des demandes de fleurissement, via le portail citoyen (GRC) Activités en back office : - Suivre les courriers des usagers - Rédiger et transmettre les réponses standardisées - Vérifier les encaissements - Assurer la transmission des pièces auprès du Régisseur titulaire - Gérer les inscriptions sur les listes électorales et relancer les usagers - Suivre les réclamations - Gérer la boîte mail et assurer le respect des délais de réponse - Gérer les dossiers état civil et affaires générales De nature ponctuelle, dynamique, flexible et polyvalente, le(la) Chargé(e) d'accueil et de gestion administrative (F/H) est reconnu(e) pour sa discrétion professionnelle et son engagement dans ses missions de Service Public. Il(elle) a une excellente élocution et un bon relationnel. Il(elle) sait intégrer et restituer les informations de manière claire et concise. La maîtrise des outils de la bureautique (Pack Office) est impérative pour réaliser l'ensemble de ces missions. PARTICULARITÉ DU POSTE : - Travail en polyvalence et en rotation sur l'accueil du public, l'accueil téléphonique et le back office - Travail les samedis par rotation - Conformément à l'instruction codificatrice N°06-031-A-B-M du 21 avril 2006, pour être nommé régisseur, l'agent de la collectivité doit être majeure et de nationalité française ou ressortissant européen. POSTE A POURVOIR : dès que possible et selon les conditions statutaires Vous bénéficierez au sein de notre collectivité d'une rémunération statutaire, d'un régime indemnitaire, d'une prime de fin d'année, du CNAS, de titres restaurants (option facultative), d'une participation à une mutuelle labellisée. Ce poste étant à temps complet (37h30), vous bénéficierez de 25 jours de congés annuels et de 15 jours de RTT (journée de la solidarité imposée le lundi de Pentecôte). Recrutement par voie statutaire en catégorie C (Filière Administrative), ou à défaut, par voie contractuelle (CDD). Si vous souhaitez postuler, adresser votre candidature de préférence par mail, à l'attention de Monsieur le Maire : recrutement@ville-lhay94.fr
Reconnue pour sa qualité de vie, sa richesse associative, sa nouvelle vitalité économique et urbanistique, la Ville de L Haÿ-les-Roses (31 483 habitants, Sous-Préfecture du Val-de-Marne) s inscrit dans une dynamique forte portée par son exécutif. Partie prenante dans le développement du Grand Paris (Ligne 14 du métro en service), elle oeuvre au renforcement de son attractivité, au renouvellement de ses politiques publiques et à la modernisation de son administration.
Sous la responsabilité du référent équipe jeunesse, vous participerez à la réalisation et mise en œuvre du projet pédagogique et de structure (accueil des jeunes de 11 à 25 ans). Vous avez l'esprit d'équipe et d'initiative. Votre curiosité et votre créativité vous permettrons de proposer des projets et actions innovantes, adaptées aux publics. Votre maîtrise des techniques d'animation et de la réglementation des Accueils Collectifs de Mineurs (ACM) vous permettra d'encadrer au quotidien (périscolaire et extrascolaire) des groupes de jeunes. Une facilité avec les outils numériques et audiovisuels serait un avantage. DESCRIPTION DES MISSIONS CONCEPTION ET MISE EN ŒUVRE DES PROJETS D'ANIMATION - Elaborer en lien avec le projet pédagogique du service, les projets généralistes et thématiques d'animation et d'activités à destination des 11-17 ans et des 18-25 ans, dans les domaines des loisirs éducatifs et des ateliers de pratique artistique, culturelle, sportive, etc. - Participer à l'élaboration des manifestations événementielles jeunesse et des séjours ANIMATION DES ACTIVITES ET ACCOMPAGNEMENT DU PUBLIC ACCUEILLI - Accueillir les usagers du service Jeunesse et les publics - Encadrer les activités et les jeunes - Mettre en œuvre le projet d'animation - Animer les manifestations événementielles « jeunesse » - Assurer la gestion des installations et des aménagements logistiques, en lien avec les services ressources - Assurer le suivi sanitaire des mineurs accueillis - Organiser, encadrer et diriger un séjour durant les périodes de vacances scolaires - Mettre en œuvre la direction des accueils collectifs de mineurs lors de certaines sessions de vacances COMPETENCES ET QUALITES REQUISES - Qualités relationnelles et d'écoute - Maîtrise des techniques d'animation et de la réglementation ACM - Disponibilité - Esprit d'équipe et d'initiative - Confidentialité - Créativité - Autonomie HORAIRES Temps de travail annualisé, avec volume d'heures lissées selon les périodes scolaires et les périodes de vacances scolaires. Rémunération sur 151.67 heures mensuelles. Périodes scolaires : Lundi au vendredi : 10h00 - 12h30 / 14h00 - 19h00 Variables selon les besoins d'encadrement entre 10h et 19h ainsi que certaines soirées et weekend Vacances scolaires : Amplitude horaire journée de séjour de 10h, donnant droit à un repos compensatoire Variables selon les besoins d'encadrement PARTICULARITES Déplacements à prévoir au sein et à l'extérieur de la commune pour les activités et les réunions partenariales Présence lors des sorties et sur les lieux des différentes activités Présence indispensable lors des événements planifiés se déroulant en soirée et en weekend Encadrement de séjours POSTE A POURVOIR : Dès que possible, recrutement par voie statutaire en catégorie C (Filière Animation), ou à défaut, par voie contractuelle. Vous bénéficierez au sein de notre collectivité d'une rémunération statutaire, d'un régime indemnitaire, d'une prime de fin d'année, du CNAS, de titres restaurants (option facultative), d'une participation à une mutuelle labellisée. Ce poste étant à temps complet (37h30), vous bénéficierez de 25 jours de congés annuels et de 15 jours de RTT (journée de la solidarité imposée le lundi de Pentecôte). Si vous souhaitez postuler, adresser votre candidature de préférence par mail, à l'attention de Monsieur le Maire : recrutement@ville-lhay94.fr
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans un secteur d'activité dynamique et en pleine croissance, un Assistant polyvalent pour une mission en intérim de 9 mois à Saclay - 91400. Le/la candidat(e) retenu(e) sera en charge des missions suivantes : - Gestion du courrier et de la diffusion des documents - Organisation des missions (création, réservation, etc.) - Passation et suivi des demandes d'achats et des commandes (fourniture, marchés publics, etc.) - Assurer l'organisation et la gestion des affaires courantes dont les accès, les agendas, les mises à jour des organigrammes, etc. - Organisation des réunions ou actions de communication - Assurer la maîtrise de la qualité : rédaction de comptes-rendus, mise en forme et transposition documentaire (notes, courriers, documents techniques...), archivage, relecture documentaire, mise en forme de présentations, etc. Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. Pour ce poste, nous recherchons un(e) candidat(e) justifiant de trois à cinq années d'expérience professionnelle. Il ou elle devra maîtriser parfaitement le Pack Office. Le candidat ou la candidate devra également être titulaire d'un BTS, d'un DUT ou d'une Licence dans le domaine du secrétariat. Nous attendons une personne dotée d'un excellent sens de l'organisation et de la communication, faisant preuve d'un esprit de service et d'équipe. Rejoignez notre équipe dynamique et contribuez activement au développement de notre client en occupant le poste d'assistant(e) polyvalent(e).
Secrétaire Médicale H/F - Pôle d'Orthodontie - Gif-sur-Yvette (91) Localisation : Gif-sur-Yvette Date de début : Dès que possible Contrat : CDD avec possibilité de renouvelement Temps plein Dans le cadre du développement de notre pôle d'orthodontie, nous recherchons un(e) secrétaire médical(e) dynamique, organisé(e) et bienveillant(e), prêt(e) à s'investir dans un environnement de travail stimulant et professionnel. Vos missions principales : - Accueil téléphonique spécialisé en orthodontie : écoute, filtrage, orientation des appels - Gestion des rendez-vous : planification efficace en lien avec les praticiens - Facturation : télétransmission, gestion de la carte Vitale et autres moyens de règlement Suivi administratif : - Explication des devis aux patients - Gestion des accords mutuelle - Suivi des échanges avec la CPAM et traitement des éventuels litiges - Mise à jour des dossiers patients Profil recherché : - Formation en secrétariat médical ou expérience significative dans un cabinet dentaire/orthodontique - Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel) et des logiciels médicaux (un plus) - Sens du relationnel, de la confidentialité, rigueur et autonomie - Une première expérience en orthodontie serait fortement appréciée Ce que nous offrons : - Un poste polyvalent au sein d'une équipe soudée - Un environnement de travail respectueux et structuré - Une rémunération attractive selon votre profil et votre expérience Pour postuler, merci d'envoyer votre CV à l'adresse indiquée sur l'annonce ou via votre espace candidat France Travail.
L'agent(e) de production traite les flux, sur un ou plusieurs chantiers, pour atteindre les objectifs quantitatifs et qualitatifs de production dans le cadre du respect des délais et des normes de sécurité. Elle/Il fait remonter les dysfonctionnements auprès du pilote de production et/ou de la ligne managériale pour en limiter au maximum l'impact sur la production. Est force de proposition pour améliorer la satisfaction clients. Est référent(e) sur les domaines « relation » et « diagnostic ». Missions Vous serez en charge de trier le courrier Organiser et piloter son activité avec efficacité Participe à la préparation (matériel, environnement), au rangement, à la propreté des chantiers et à la conformité des matériels Gère et traite en permanence les flux et les produits en application des procédures et des directives qui lui sont données par l'Encadrant traitement et/ou le Pilote de production Participe de façon pro-actif à l'amélioration de la qualité dans le cadre de ses activités Détecte et signale au Pilote toute anomalie, tout défaut ou dysfonctionnement qui pourrait avoir un impact sur la productivité et/ou la qualité Agir pour préserver tous les jours et partout la Santé Sécurité et participer au Système de Management de la Sécurité Santé au Travail Contribue à la prévention des accidents en identifiant les conditions de travail dangereuses ou les problèmes de sécurité, les signale à sa hiérarchie et soumet des propositions d'amélioration Horaires non modifiables : 23h15-6h30 Vous bénéficiez d'un programme de formation et d'un accompagnement sur mesure en fonction des compétences précédemment acquises et de votre expérience Sélection :Par la Méthode de Recrutement par Simulation (évaluation de vos habiletés pour le poste par le biais d exercices pratiques de mises en situation) Envoyez vos coordonnées (nom, prénom, numero de téléphone) à l'adresse mail suivante : mrs.91082@francetravail.fr
GXO recrute un Gestionnaire d'Inventaire Polyvalent F/H pour son site logistique. MISSION Il est responsable de l'exécution des processus (spécialisés) du département et de l'utilisation en toute sécurité de l'équipement pour mener à bien les tâches. L'employé d'entrepôt III effectue une ou plusieurs des activités suivantes : - Utiliser des chariots élévateurs à mât rétractable, des chariots élévateurs à fourche, des EPT, des palans, des convoyeurs ou d'autres équipements de manutention pour déplacer du matériel vers et depuis des camions au sein de l'installation de stockage qui nécessite un certificat. - Utilise le logiciel WMS pour des tâches administratives spécifiques ou possède des connaissances spécialisées dans un domaine de travail relatif à l'entrepôt. - Il est responsable de l'exécution de diverses tâches administratives dans l'entrepôt. Par exemple, les tâches de saisie de données, veiller à ce que les documents soient remplis, compter les cycles, etc. PROFIL - Formation minimale requise : Formation professionnelle intermédiaire en logistique, gestion de la chaîne d'approvisionnement ou équivalent. - Expérience minimale requise : 3 ans ou plus d'expérience opérationnelle dans une fonction similaire. - Solides compétences en communication (orale et écrite) en néerlandais et en anglais. - Entreposage LEAN. - Le candidat doit avoir le sens du travail en équipe et faire preuve d'engagement à l'égard des tâches qui lui sont confiées. - La personne doit avoir des compétences en matière de service à la clientèle et être capable de répondre à des appels téléphoniques ou à des demandes par courrier électronique. - La personne doit avoir de bonnes aptitudes à la communication et être capable de donner des instructions aux autres.
L'assistant Administratif assiste le Chef Exécutif. Il facilite la mise en œuvre de ses missions, l'assiste sur les tâches administratives et participe à la bonne organisation interne du laboratoire. Vos missions au sein du laboratoire de pâtisserie seront : Gestion des ressources humaines - Assister le Chef Exécutif sur les sujets RH : saisie et affichage des plannings, gestion des absences et correction des anomalies sur le logiciel de gestion des temps. - Suivi des demandes d'intérim : saisie des demandes, validation des profils et information aux Chefs de Poste. - Renseigner les émargements des intérimaires sur Combo et créer leur profil si nécessaire. - Envoi des convocations pour les visites médicales et information aux Chefs de Poste dans les agendas. - Répartition du planning des stagiaires par poste afin qu'il ai une vision d'ensemble du labo de Rungis - Suivi des demandes des carnets de liaison des apprentis. - Saisie des anniversaires des collaborateurs dans le calendrier et intégration des nouveaux arrivants dans le planning. - Accueil des nouveaux arrivants (stagiaires, pâtissiers, etc.), communication sur les parties communes et remise du badge d'accès et vestiaire. Gestion des services généraux et de l'organisation du site - Gérer l'accueil et l'organisation du site : accueil physique (enregistrement au registre d'entrée, remise des équipements), prise de rendez-vous et préparation des salles de réunion, des kits visiteurs et organisation du café/petit déjeuner. - Organisation et préparation des formations sur site (SST, Incendie, habilitation électrique, etc.). - Suivi des prestataires de nettoyage des bureaux de Rungis. - Gestion des échanges avec les prestataires (recyclage, blanchisserie, chaussures de sécurité). - Gestion du courrier (réception du courrier postal). Gestion des stocks et commandes - Saisie de la traçabilité des sorties de stock de la finition. - Participation à l'inventaire et saisie des données dans le logiciel. - Organisation des formations de dégustation et passage des commandes via le logiciel Gourmet. - Commande et suivi des livraisons de matériel et fournitures. - Suivi des factures avec la comptabilité (envoi de mails au service comptabilité). - Impression des étiquettes et contrôle balance, en lien avec le service Qualité. - Suivi des volumes de production réalisés sur la semaine/mois/année. Communication - Élaboration des comptes rendus de réunion et affichage des informations pertinentes. - Rédaction et traitement des courriers électroniques et papiers (mail de validation recrutement, journée d'essai, etc.). - Mise à jour de l'affichage des recettes à chaque changement de cadencier. - Réalisation de présentations (PowerPoint) et mise en forme de divers documents (impression de tableaux, étiquettes). - Création de visuels, tableaux de bord et notes de service pour la communication interne (information sur les événements de la Maison, nouveaux cadenciers, compte rendu de réunions, etc.).
Description des différentes activités : préparer les parcelles planter récolter arroser entretenir les parcelles Profil des candidats Etre éligible à l'Insertion par l'activité économique (IAE) Etre motivé (e) pour entreprendre une démarche d'insertion professionnelle durable Être en capacité de travailler en extérieur Être titulaire d'un titre de séjour ou récépissé de plus de 4 mois Être en capacité de comprendre les consignes Caractéristiques des postes : Convention collective des ACI Formation sur le poste assurée en interne par un Encadrant Technique d'Insertion Accompagnement socio-professionnel
Sous l'autorité du/de la responsable maintenance-logistique, le/l'agente assure les activités logistiques du territoire. Il/elle passe les commandes et assure la gestion des stocks, notamment liés aux moyens généraux, dans le respect du processus achats et des prescriptions générales internes. Il/elle garantit la mise à disposition aux professionnel.le.s du territoire, de tous les éléments nécessaires au fonctionnement quotidien de la plaque. Description des grands domaines d'activités : Assurer le suivi des contrats liés notamment aux moyens généraux (copieurs, imprimantes, affranchissement, véhicules et cartes de péage et de carburant, espaces verts, assurances, notamment.) S'assurer de leur bonne exécution, et alerter sa hiérarchie, le/la correspondant.e approvisionnement et les acheteur.euse.s en cas de dysfonctionnement Être force de proposition auprès de sa hiérarchie, et en lien avec le/la correspondant.e approvisionnement, dans les aménagements nécessaires à ces contrats Planifier et suivre les interventions des prestataires, notamment liées aux moyens généraux Assurer les approvisionnements des stocks et des biens mobiliers qui ne relèvent pas de la responsabilité des centres Respecter les obligations réglementaires, notamment dans les domaines de la prévention et de la sécurité Participer à la saisie informatique des inventaires réalisés Vérifier et contrôler les factures liées aux moyens généraux Participer à la construction du budget et en assurer le suivi dédié aux moyens généraux Saisir les engagements et les bons de réception Inventaire Prise en charge des demande de véhicules internes Commande de billets de train pouir les salariés
Immo de France Paris Ile-de-France, acteur majeur de l'administration de biens en France, recherche dans le cadre de son développement, un Assistant de copropriété H/F pour son agence située à Palaiseau. En collaboration avec un(e) gestionnaire de copropriétés, vous avez en charge la gestion d'un portefeuille d'immeubles et vos missions sont axées sur : - La préparation des convocations aux assemblées générales, leur suivi et la réalisation des procès-verbaux, - La gestion des plannings des conseils syndicaux et des assemblées générales, - La gestion des sinistres et des interventions d'entreprises pour le compte des copropriétés, - La réception des copropriétaires et des membres des Conseils Syndicaux, - La tenue des dossiers : demande de devis, gestion des ordres de service, traitement des courriers, classement Vous occupez une fonction transversale puisque vous êtes amené(e) à collaborer avec tous les services de l'entreprise. De formation supérieure minimum Bac +2 type BTS professions immobilières ou équivalent, vous disposez d'une première expérience sur un poste similaire ce qui vous confère une bonne connaissance du cadre juridique de la copropriété. Au travers de votre expérience professionnelle, vous avez développé une réelle autonomie et des compétences organisationnelle. Votre aisance relationnelle, vos qualités d'écoute et votre esprit d'équipe sont des atouts pour intégrer rapidement l'entreprise. Rémunération sur 13 mois selon profil Nos avantages : - Tickets restaurant - RTT - 2 jours de télétravail par semaine - Mutuelle familiale
SOCIETE DE NETTOYAGE RECHERCHE AGENT/AGENTE DE NETTOYAGE VOTRE POSTE CONSISTERA A EFFECTUER LE NETTOYAGE DE BUREAUX, SANITAIRES ET DE PARTIES COMMUNES A MASSY 91 PROCHE DE LA GARE RER HORAIRES DE TRAVAIL : DU LUNDI AU VENDREDI DE 05H00 A 09H00.
Description du poste : Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) Logisticien(ne) expérimenté(e) pour rejoindre notre équipe. Vous serez en charge de coordonner la logistique de nos chantiers répartis sur l'ensemble du territoire français, en lien étroit avec les équipes travaux, les fournisseurs et les chefs de chantier. Missions principales : - Assurer la gestion des stocks et l'inventaire du matériel. - Assurer le chargement et déchargement des camions selon les procédures de sécurité - Coordonner la conformité des marchandises (quantité, état...) - Participer à la mise en stock et au rangement des zones de réception - Assurer la propreté, l'organisation et la conformité des zones de stockage. - Utiliser du matériel de manutention (transpalettes, chariot, etc) Profil recherché : - Expérience confirmée en logistique - Excellentes capacités d'organisation, rigueur et autonomie. - Bon relationnel, esprit d'équipe, capacité à gérer les imprévus. - Maîtrise des outils informatiques/logistiques (Excel, logiciels de suivi.). - Permis B obligatoire car utilisation de véhicule de service
Poste de catégorie C, dès que possible et jusqu'au 13/07/2025 (temps de travail annualisé : 1607H/an) avec 2.5 jours de congé payé par mois travaillé, à prendre avant la fin du contrat. Ce qui implique quelques jours de permanences pendant les vacances scolaires et des horaires plus conséquentes par semaine (environ 42h). Activités du poste : . Suivi des dossiers des personnels : - constitution des dossiers - fonction de correspondant traitement pour l'ensemble des personnels, - suivi des contrats - constitution des dossiers de retraites, - validation des services auxiliaires de tous les personnels, - suivi des absences des personnels - demandes de remplacement des personnels administratifs et techniques absents. . Secrétariat de l'agence COMPTABLE : - utilisation des logiciels bureautiques standards (word, excel) et applications spécifiques (GFC, GFE, ALISE, RIANE, ArenA), - courrier - accueil téléphonique et physique - GFC, engagement, liquidation, suivi des dépenses, ordres de recettes - Régies : encaissements, suivi, transfert - suivi des bourses Autres : - gestion du parc de photocopieur (SAV, toners...), - gestion du matériel - organisation des élections des personnels aux instances représentatives, - participation au service de demi-pension - distribution et la restitution des manuels scolaires. . Relations avec les autres services : interaction avec tous les personnels de l'établissement, les services académiques et régionaux, Pôle Emploi. Compétences et capacités requises : - connaître la réglementation RH - maîtriser l'outil informatique et logiciels propres à l'intendance, - organisé - bon relationnel, - être discret et capacité d'adaptation, - être réactif et disponible, - connaître la procédure budgétaire
Ecurie de propriétaires recherche un palefrenier soigneur H/F en CDI Missions : - sortir les chevaux aux paddocks - curage des boxes - Nourrissage - Entretien des bâtiments - maçonnerie - plomberie et divers entretiens - Expérience 1 - 4 ans - Très motivé - Niveau de formation : Niveau 3 CAP-BEP - Conduite de tracteur & Bobcat - Utilisation et entretien du matériel agricole - Bricolage
Filiales du Groupe Emil Frey France, MGA et MGA DISTRIBUTION, sociétés à taille humaine (80 collaborateurs), sont des acteurs majeurs du marché de la pièce de rechange. MGA est une marque historique française de pièces automobiles dédiées à la rechange indépendante, et se démarque par sa largeur de gamme (23.000 références) et son taux de service inégalé sur le marché. Nous distribuons nos produits par l'intermédiaire d'un réseau de grossistes et nous nous adressons uniquement à une clientèle de professionnels de l'automobile. Notre réactivité, la qualité de nos produits et un service rapide et de proximité grâce à 10 plateformes régionales sont également nos atouts. Pour notre entrepôt de Wissous, nous recherchons un magasinier préparateur de commande H/F. Vos missions seront les suivantes : Rattaché au responsable dépôt, vos principales missions sont les suivantes : -Préparer les commandes en suivant les procédures établies -Réceptionner et contrôler les marchandises -Effectuer le stockage et le rangement des produits -Effectuer les opérations d'emballage et d'expédition -Participer à l'inventaire des stocks -Accueil physique et téléphonique des clients Profil recherché : - Idéalement vous avez un niveau d'études CAP/ BEP Logistique ou Bac Pro logistique ou équivalent. - Excellent sens de l'organisation, vous saurez gérer les priorités et respecter les délais. - Vous veillerez également au respect des règles de sécurité et de qualité en vigueur dans notre établissement. - Bonnes capacités de communication et de collaboration - Vous êtes capable de suivre des procédures et de respecter les consignes établies. - Vous êtes également à l'aise avec l'utilisation d'outils informatiques. - Vous êtes ponctuel, autonome, réactif vous savez faire preuve d'adaptabilité - Etre titulaire du CACES R489 1B serait un plus
A la tête d'un important réseau de 600 établissements dans les secteurs sanitaire, médico-social, social, et de l'enseignement, la Croix Rouge Française emploie plus de 18 000 salariés et 70 métiers la composent dans des « instituts médico-éducatif, crèches, maisons de retraite, centres de réadaptation fonctionnelle, instituts de formation, centres d'hébergement d'urgence, missions Internationales. ». Toutes ces structures, au cœur des enjeux de société, développent de nouveaux projets et travaillent à des solutions innovantes. En nous rejoignant, vous partagerez notre engagement et notre éthique et développerez vos compétences. La filière lutte contre les exclusions du Val-de-Marne gère le SIAO et des équipes mobiles, des structures d'hébergements, des dispositifs d'accueils des demandeurs d'asile et des services médico-sociaux. Le Centre d'hébergement d'urgence géré par la Croix Rouge Française du Val-de-Marne accueille 80 hommes isolés, demandeurs d'asile ou bénéficiaires de la protection internationale. Il est situé à Fresnes. Le centre assure les missions d'accueil, d'hébergement et d'accompagnement social, administratif et juridique. La Croix-Rouge française recherche: Un Animateur Socio-Educatif diplômé (H/F/X) En CDD à temps plein Lieu de travail : Fresnes Poste : Sous la responsabilité d'un cadre de direction, vous mettez en œuvre vos compétences pour participer à l'action éducative, à l'animation et à la vie quotidienne des personnes hébergées. Vos missions : - Etre interlocuteur pour toute demande de la part des résidents et les accompagner dans leurs différentes démarches : prise de rendez-vous, orientation, gestion de la vie quotidienne, lecture de courrier reçu. - S'assurer de la bonne intégration des personnes à l'HUDA, du respect des règles et de la compréhension du fonctionnement du centre. - Assurer la médiation entre les hébergés. - Assurer la fluidité des transmissions d'information entre les hébergés et les tiers. Profil du candidat : Réactif(ve), avec le sens des initiatives, vous savez vous adapter au travail en équipe pluridisciplinaire et aux publics de cultures différentes ne parlant pas ou peu français. Vous pouvez également disposer d'une bonne capacité d'organisation et d'une aisance rédactionnelle et oral permettant la transmission des informations essentielles. Prérequis : - Intérêt pour les domaines du social, des migrations, de l'insertion et de la citoyenneté - Bonne connaissance des acteurs et des dispositifs institutionnels en matière d'action sociale et sanitaire pour les demandeurs d'asile - Compréhension des enjeux migratoires et des projets individuels et collectifs des migrants - Autonomie importante dans le respect des tâches déléguées - Travail en équipe : aptitude à interagir et capacité d'initiatives - Bon relationnel dans un contexte interculturel - Qualités en communication e interne et auprès de ses partenaires - Bonnes capacités rédactionnelles - Langues étrangères appréciée - Anglais indispensable - Permis B indispensable - Maîtrise de l'informatique indispensable Infos pratiques liées au poste : - Vous travaillez selon un planning mensuellement préétabli de 8h à 15h ou de 15h à 22h - Travail les week-ends et jour fériés suivant planning
Le 115 du Val de Marne (numéro d'appel d'urgence pour les personnes sans abri) est géré par la Croix-Rouge Française.
Myteam Intérim recherche pour l'un de ses clients spécialisé et distribution de produits un Préparateur de commandes CACES1B H/F Vos missions à seront les suivantes: Préparation de commandes avec le CACES 1B Contrôle quantité Profil requis : Avoir la maitrise des CACES 1B Etre rigoureux 5H-13H
Dans le cadre de son développement, Compagnie Fruitière recherche un(e) Réceptionnaire de nuit H/F. Rattaché(e) au Responsable site, vous avez pour mission d'organiser la logistique en amont et les réceptions sur le site. Vous aurez en charge notamment : - La réception des marchandises - Le contrôle et l'appréciation de l'intégrité, de la qualité et de la quantité des marchandises arrivées, - L'adaptation des conditions de manipulation aux différents produits (poids, fragilité...), - La vérification du bon état des contenants (palettes, cartons...) et la signalisation des contenants défectueux, - L'indentification et la signalisation de toute anomalie au responsable (produits défectueux, contenants endommagés...), - La vérification de la quantité et de la qualité des marchandises en stock (références, quantités.) et celles destinées à la préparation. Profil recherché : De formation Qualité, vous justifiez d'une expérience d'au moins 2 ans dans un poste similaire. Vous maitrisez les outils bureautiques. Rigoureux(se) et organisé(e), vous êtes reconnu(e) pour votre gestion des priorités et votre réactivité.
Missions principales : - Gestion du trafic sur le quai : autoriser ou refuser l'accès aux clients et fournisseurs - Vérification des paiements pour les clients sensibles avant autorisation de mise à quai - Organisation et fluidification des opérations pour évite les congestions - Chargement et déchargement des camions en respectant les consignes de sécurité - Respect des procédures et des normes de sécurité Compétences requises : - Capacité à communiquer efficacement avec les transporteurs et les clients - Sens de l'organisation et de la gestion des flux logistiques - Maîtrise des techniques de manutention et d'utilisation des équipements de quai - Bonne communication en interne - Calme et maîtrise de soi Qualités personnelles : - Respectueux et capable d'instaurer un climat de confiance - Autorité naturelle pour faire respecter les consignes - Réactivité et capacité à gérer les imprévus - Esprit d'équipe et collaboration avec les autres services Poste en CDI du lundi au vendredi de 1h à 9h (1h de pause)
Actual recrute un Préparateur de commandes (h/f) pour un poste à RUNGIS 94150. Description du poste : Missions : vous exercez votre emploi dans le secteur frais (2°C) - à l'aide d'un transpalette R485 (gerbeur à conducteur accompagnant). Assisté de l'outil informatique, vous allez préparer les commandes - préparation exclusivement de produits alimentaires dédiés à des magasins (yaourts, crèmes, oeufs, lait, salade, jambon sous vide...). Votre PDA (Personal Digital Assistant) vous donnera les instructions à suivre : vous devez répartir vos colis sur les différents magasins dans votre zone de travail. Lorsque la préparation du magasin est terminée, vous avez la charge de filmer la palette à l'aide des outils à disposition. Port de charges : jusqu'à 25 kg - mais en moyenne les colis pèsent 4 kg. Lieu de travail : Société DELANCHY 1 Av. de l'Europe, 94150 Rungis, France Le site se situe dans le Marché de Rungis : vous disposez d'une carte d'accès pour pouvoir vous rendre à votre travail chaque jour sans avoir à payer les frais d'accès. Horaires : 7h-14h15 (du lundi au vendredi) - 20 min de pause payée + 15 min de pause non rémunérée Rémunération : Taux horaire : 12.09EUR/h + indemnité repas 4.32EUR/J + 13ème mois (après 6 mois d'ancienneté) *Evolution du taux horaire après 1 an d'ancienneté* Ce poste est à pourvoir dès que possible. Nous recherchons un(e) Préparateur de commandes (h/f) qui souhaite s'engager sur le long terme, qui maitrise le gerbeur à conducteur accompagnant, et à l'aise avec un smartphone (le PDA est une tablette tactile comme un smartphone)
Nous recherchons un/une chauffeur accompagnateur (H/F) pour intervenir auprès de particuliers dans les communes de sud des Hauts-de-Seine; Bourg-La-reine, Antony, Sceaux, Bagneux, Fontenay-Aux-Roses, Le-Plessis-Robinson... Vos missions : Vous assurez des accompagnements à pied ou véhiculés de personnes à mobilité réduite ou de personnes fragiles : - Transporter les personnes d'un endroit à un autre, - Organiser des itinéraires, - Veiller à la sécurité de ces personnes pendant le trajet, - Les assister lors de la montée et descente du véhicule, - Les accompagner pour faire des courses Selon vos compétences et si vous le souhaitez, vous pouvez également effectuer des missions de petits travaux de jardinage et/ou de bricolage, en complément d'heures.
Générale des Services se positionne comme un véritable opérateur global de services aux particuliers, le seul sur ce modèle économique. En effet, nous proposons une offre variée de services aux particuliers : ménage, repassage, jardinage, bricolage, garde d'enfants, cours à domicile, assistance administrative, livraison des repas, assistance informatique, télé assistance, courtage de travaux
La ville recrute un(e) Directeur(trice) de multi-accueil collectif (H/F) Cadre d'emploi des Puéricultrices ou Educateur(trice) de Jeunes Enfants Placé(e) sous l'autorité hiérarchique de la Responsable petite enfance, vous serez garant(e) de la gestion éducative, pédagogique, logistique et financière d'une structure de 50 berceaux avec en appui une directrice adjointe. Vos missions : Garantir la qualité de prise en charge des enfants et de la relation avec leurs familles, Garantir la sécurité, la santé et le développement des enfants, Garantir le respect du cadre réglementaire, notamment en matière d'hygiène et de sécurité, Assurer la mise en oeuvre et le suivi du projet pédagogique et éducatif de la crèche, Faire évoluer le projet pédagogique en lien avec l'ensemble des directrices des établissements sous la supervision de la Responsable petite enfance, Manager, encadrer et coordonner une équipe pluridisciplinaire, Manager, encadrer et coordonner l'équipe du pôle technique (cuisine, entretien des locaux, lingerie) Organiser les réunions d'équipe, établir et le planning et les congés des agents, Gestion de l'administratif, du suivi budgétaire et financier, Aménager des locaux et définir les besoins en matériel et en équipement. Votre profil : Vous êtes titulaire d'un diplôme d'Etat de Puériculture avec une expérience professionnelle d'au minimum 3 ans, d'Educateur(rice) de jeunes enfants, justifiant de 5 ans d'expérience professionnelle dont au moins 2 ans Directeur(trice) adjoint(e). Vous possédez de véritables aptitudes dans le management d'équipe et justifiez d'une expérience réussie dans des fonctions similaires. Nous recherchons une personne dynamique, créative, bienveillante prête à s'investir au sein de notre collectivité. Savoir-faire et savoir-être : Maîtrise du développement moteur, affectif et psychologique du jeune enfant, Connaissance des règles, des protocoles et responsabilités liés aux EAJE, Savoir élaborer un projet pédagogique et le faire appliquer, Entretenir une relation de qualité avec les parents et s'assurer de la bonne communication avec les membres de l'équipe, Disposer de réelles qualités relationnelles, ainsi que de bonnes capacités à communiquer, Sens de l'observation, d'analyse et d'écoute, Respect du secret professionnel, obligation de réserve et de discrétion, Maîtrise des outils informatiques et les logiciels spécifiques à la petite enfance. Conditions de recrutement : Poste vacant à pourvoir le 1er septembre 2025, à temps complet, par voie statutaire ou par voie contractuelle (CDD d'un an) POLITIQUE RESSOURCES HUMAINES ATTRACTIVE : - Rémunération statutaire + régime indemnitaire + 13e mois - 25 jours de congés annuels + RTT (cycle hebdomadaire 37h45)
Missions principales - Accueillir, conseiller et orienter les clients. - Réaliser les encaissements. - Réceptionner, contrôler et mettre en rayon les marchandises. - Veiller à la propreté et à l'organisation des rayons et de la surface de vente. - Participer à la gestion des stocks (inventaires, dates de péremption). - Respecter les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire.
Dans le cadre d'un remplacement d'une personne en congé parental, au sein d'une équipe de 10 personnes et sous la responsabilité du Directeur des Opérations et du Responsable des Admissions du programme, le/la Chargé(e) des Admissions contribue au recrutement des participants du programme à une échelle internationale, à travers la prospection et l'accompagnement des candidats dans leur processus de candidature. A ce titre, vous assurez les missions principales suivantes : Recrutement : * Participer à la construction et à la mise en œuvre du plan de recrutement pour les 2 promotions annuelles de l'Executive Master * Identifier, comprendre les besoins, conseiller et accompagner les prospects dans leur projet * Organiser et mener des entretiens individuels de pré-sélection en français et en anglais * Organiser et animer des sessions d'information sous la forme de webinars et d'événements physiques * Pilotage, suivi et mise à jour du CRM (Salesforce) * Lead nurturing : définir et mettre en place des stratégies de suivi de prospects * Reporting : élaboration de tableaux de bord de suivi de l'activité * Participer à la rédaction et la traduction de contenus promotionnels (brochure, articles sur le site internet, newsletters, etc.) * Participer à la formation des profils juniors sur les sujets liés au recrutement et à l'admission Admissions : * Planification et organisation des comités de sélection avec le jury * Constitution et envoi des dossiers de candidatures au jury * Envoi et suivi des demandes de recommandations des candidats Activités complémentaires Participer régulièrement aux évènements lies au programme : modules de cours, webinars, sessions d'informations, social events, etc. Ce poste est à pourvoir à Palaiseau (Essonne) par voie de détachement ou par voie contractuelle. L'École polytechnique s'engage à un recrutement favorisant l'égalité, la diversité et l'inclusion. Toutes les candidatures sont étudiées sans aucune distinction (âge, handicap, sexe, nationalité, religion, orientation sexuelle.). Vous êtes notre perle rare car : Titulaire d'un bac +5, avec de solides connaissances dans le secteur de l'éducation et de la formation continue, vous justifiez d'une première expérience à ce type de poste. Dynamique et avenant(e), vos capacités interpersonnelles vous rendent très à l'aise à l'oral et à l'écrit et vous permettent d'avoir un vrai rôle de conseil auprès de nos candidat(e)s. Vous souhaitez évoluer sur des missions qui ont du sens, une dimension humaine importante et un impact concret au sein d'une institution prestigieuse. Si vous êtes à la recherche d'un projet ambitieux avec des perspectives de développement stimulantes, le tout dans un cadre bienveillant, rejoignez-nous !
Notre agence recherche activement un Gestionnaire en Comptabilité Générale (H/F) pour notre client leader en Recherche Scientifique. Les missions principales : Comptabilisation : - des achats au comptant et des factures fournisseurs sans commande - des remboursements - des moyens de paiement locaux (caisse, chèque et carte bancaire) - des factures de l'agence de voyage - de la gestion des cantines - des assurances - des expatriés en euros et en devises ainsi que l'établissement de rapprochement bancaire. Vous aurez à assurer la vérification des tiers fournisseurs et salariés, la déclaration des honoraires, la participation aux travaux de clôture annuels et des écritures d'inventaires. Vous êtes issu d'une formation BAC à BAC+2 en Comptabilité en justifiez de 3 à 5 ans d'expérience. Vous maîtrisez le Pack Office et SAP.
Notre Fondation recherche : Pour les Accueils Educatifs de Courbevoie - Service Petit Collectif de Meudon UN MAITRE(SSE) DE MAISON (H/F) CDD jusqu'au 30/06/2025, temps plein Poste à pourvoir immédiatement L'établissement : Dans le cadre de l'accompagnement d'un petit collectif de 5 jeunes au sein de la Maison de Meudon, nous recherchons une maîtresse de maison pour un CDD à pourvoir immédiatement, jusqu'à fin juin. Vos Missions : - Réaliser les courses alimentaires et d'entretien ; - Préparer les repas du midi et du soir en lien avec l'équipe éducative ; - Assurer le ménage quotidien et veiller à la bonne tenue de la maison ; - Participer à la création d'un cadre de vie chaleureux et sécurisant pour les jeunes. Votre Profil : - Sens de l'organisation, autonomie et discrétion ; - Goût pour le travail en équipe pluridisciplinaire ; - Expérience dans un poste similaire ou auprès d'un public jeune appréciée. Conditions : - Contrat : CDD jusqu'au 30 juin 2025 - Temps de travail : 35 heures par semaine - Lieu : Maison de Meudon (92) - Rémunération : selon profil et convention collective applicable Lieu de travail : Poste basé à Meudon (92) Merci d'adresser CV et lettre de motivation au service Ressources Humaines par e-mail : vbinder@lavieaugrandair.fr Références de l'offre : CDD - AEC - MM - 052025 Dans le cadre de notre politique diversité, nous étudions à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. Les données collectées pourront être réutilisées pour d'autres recrutements au sein de la fondation, responsable de traitement pendant 18 mois, sauf opposition de votre part. Elles sont conservées en clair par nos soins durant cette période. Néanmoins, il est conseillé de postuler à tout offre susceptible de correspondre à vos compétences. Elles ne sont en aucun cas cédées à un tiers. Conformément aux dispositions légales, vous disposez d'un droit d'accès, de rectification, de suppression et d'opposition pour motif légitime. Vous pouvez les exercer, sous réserve de la fourniture d'une pièce justificative d'identité, auprès du service Ressources Humaines aux coordonnées suivantes : recrutdrouest@lavieaugrandair.fr
Vous souhaitez mettre vos compétences au service de la protection de l'enfance. Notre Fondation La Vie au Grand Air, présente au plan national depuis plus de 80 ans, accueille 2700 enfants et jeunes accompagnés par plus de 1000 professionnels au sein de ses 23 établissements.
Une manière simple et ludique d'augmenter vos revenus ? La solution : devenir client mystère. Joignez l'utile à l'agréable en vous rendant en concession automobile et en vous faisant passer pour un client des plus ordinaires. Votre but est d'observer et d'apporter votre regard sur la qualité d'un service, afin de l'améliorer. Si vous êtes passionné(e) d'automobile, ou que vous êtes simplement intéressé(e) par de nouvelles expériences, cette mission est faite pour vous. Nous recherchons actuellement des enquêteurs (H/F) sérieux et rigoureux, disponibles pour effectuer une ou plusieurs mission(s) dans le secteur de l'automobile. - Visite d'observation et prise de renseignement. - Un questionnaire est à compléter à l'issue de votre visite. - Rémunération et frais kilométriques sont prévus. Les visites mystères vous intéressent ? Inscrivez-vous, rubrique "Votre espace client mystère" sur www.qualisens.eu. Réf. : 19052025A124
Une manière simple et ludique d'augmenter vos revenus ? La solution : devenir client mystère. Joignez l'utile à l'agréable en vous rendant en concession automobile et en vous faisant passer pour un client des plus ordinaires. Votre but est d'observer et d'apporter votre regard sur la qualité d'un service, afin de l'améliorer. Si vous êtes passionné(e) d'automobile, ou que vous êtes simplement intéressé(e) par de nouvelles expériences, cette mission est faite pour vous. Nous recherchons actuellement des enquêteurs (H/F) sérieux et rigoureux, disponibles pour effectuer une ou plusieurs mission(s) dans le secteur de l'automobile. - Visite d'observation et prise de renseignement. - Un questionnaire est à compléter à l'issue de votre visite. - Rémunération et frais kilométriques sont prévus. Les visites mystères vous intéressent ? Inscrivez-vous, rubrique "Votre espace client mystère" sur www.qualisens.eu. Réf. : 19052025A126
Nous recherchons un préparateur ou une préparatrice de commande pour notre client : Vous travaillerez sur les missions suivantes : Réceptionner les commandes Traiter et préparer les commandes Vérifier les commandes avant l'expédition Utiliser le système informatique pour enregistrer le traitement de données Mettre à jour le niveau des stocks et générer des étiquettes d'expédition Expédier les commandes (étiquetage des colis, coordination avec les transporteurs.) CACES 1, 3 et 5 souhaité
Ce poste est à pourvoir dans le cadre de l'événement Du Stade Vers l'Emploi, une journée dédiée au recrutement autour du sport le 16/06. Pour y participer, merci de postuler sur l'offre. Missions principales de l'agent (H/F) : Exécuter le budget en dépenses (missions, Bon de commandes ..) et enregistrer les missions des six laboratoires de la composante et de la fédération de recherche, hors contrats de recherche Exécuter le budget de la composante dédié aux missionnaires invités pour la recherche Gérer les crédits du fonds de solidarité et de développement de l'initiative étudiante (FSDIE) attribués aux associations étudiantes de la composante Exécuter une partie des dépenses de la fondation quand elle se présente Vérifier les blocages de fond et reste à payer en fin d'année Reporting des dépenses récurrentes pour chaque laboratoire Saisir et mettre à jour les bases de données dédiées à la gestion (administrative, financière...) Accueillir les personnels et les usagers-ères et les informer en matière financière Classer et archiver les documents et informations Gestion des paiements des parkings/thèses et copie d'examen Gestion de la carte achat utilisée pour la faculté Gestion du marché des copieurs Entretien/réparation/paiement des facture et suivi du marché Profil Savoir-faire : Utiliser les modes de communication écrites ou orales (électroniques, téléphones.) Utiliser les outils bureautiques et le logiciel dédié (SIFAC) Appliquer la réglementation du domaine de la gestion financière et de la commande publique et respecter les procédures Analyser et gérer les demandes d'information et en reconnaître le caractère d'urgence Travailler en équipe et en relation partenariale Trier, hiérarchiser et classer les informations Savoir-être : Savoir informer et rendre compte Gérer la confidentialité des informations et des données S'impliquer dans l'actualisation des connaissances professionnelles Mission du service / positionnement hiérarchique : Le service financier et logistique élabore et exécute le budget en recettes et en dépenses de la composante, dans le respect des règles de la comptabilité publique et des marchés publics. Il exécute les budgets (récurrents et contrats de recherche) des centres de recherche attachés à la composante. Il apporte, dans certains domaines, une aide logistique à l'ensemble des services de la composante.
Nous recherchons un Serveur / Serveuse ou Barman / Barmaid Passionné(e) et dynamique pour rejoindre notre équipe ! En CDI a temps complet, 2 jours de repos consécutifs !
Reconnue pour sa qualité de vie, sa richesse associative, sa nouvelle vitalité économique et urbanistique, la Ville de L'Haÿ-les-Roses (31 483 habitants, Sous-Préfecture du Val-de-Marne) s'inscrit dans une dynamique forte portée par son exécutif. Partie prenante dans le développement du Grand Paris (Ligne 14 du métro en service), elle œuvre au renforcement de son attractivité, au renouvellement de ses politiques publiques et à la modernisation de son administration afin d'optimiser les services rendus à ses concitoyens. Pour assurer la sécurité au moment des entrées et sorties de classe, la Ville recrute des vacataires « point école ». Un rôle essentiel qui s'inscrit dans une démarche citoyenne : protéger les enfants, leurs parents et les passants qui empruntent les passages piétons proches des établissements scolaires. ASSURER LA SECURITE DES PARENTS ET ENFANTS AUX ABORDS DES ECOLES - Aider à la traversée aux entrées et sorties de classe (Matin / Midi / Soir) PROFIL Personnes disponibles, prêtes à s'investir dans un quartier de la ville de l'Hay-Les-Roses, et cherchant à arrondir ses fins de mois. Vous devez entre autre avoir le sens des responsabilités et un relationnel évidant en vue du contact directe avec les parents et enfants. Une formation sera assurée avant la prise de poste. HORAIRES Horaires d'entrées et de sorties des élèves, 5 jours par semaine (du lundi au vendredi) : - Lundi à vendredi : Matin (8h10 à 8h50 et de 11h50 à 12h10) - Après-midi (13h30 à 13h50 et de 15h25 à 16h05) - Mercredi : Matin (8h10 à 8h45 et de 11h20 à 11h45) 9h de travail hebdomadaire sur 36 semaines. POSTE A POURVOIR : Dès que possible. Si vous êtes prêt(e) à donner un sens à votre investissement, en assurant la sécurité des établissements scolaires au sein de votre quartier, envoyez votre CV et une lettre de motivation à recrutement@ville-lhay94.fr
Une manière simple et ludique d'augmenter vos revenus ? La solution : devenir client mystère. Joignez l'utile à l'agréable en vous rendant en concession automobile et en vous faisant passer pour un client des plus ordinaires. Votre but est d'observer et d'apporter votre regard sur la qualité d'un service, afin de l'améliorer. Si vous êtes passionné(e) d'automobile, ou que vous êtes simplement intéressé(e) par de nouvelles expériences, cette mission est faite pour vous. Nous recherchons actuellement des enquêteurs (H/F) sérieux et rigoureux, disponibles pour effectuer une ou plusieurs mission(s) dans le secteur de l'automobile. - Visite d'observation et prise de renseignement. - Un questionnaire est à compléter à l'issue de votre visite. - Rémunération et frais kilométriques sont prévus. Les visites mystères vous intéressent ? Inscrivez-vous, rubrique "Votre espace client mystère" sur www.qualisens.eu. Réf. : 19052025A125
Le poste est rattaché à la Direction du Centre. L'assistante de service exerce ses missions au sein du pôle des assistantes de service du centre Inria de Saclay sous l'autorité hiérarchique de la déléguée à l'administration. L'assistant(e) de service(s) apporte un support administratif aux responsables et aux membres des services. Il (elle) contribue à l'organisation de la vie des services et à la bonne application des règles budgétaires, financières, administratives et ressources humaines. Il (elle) facilite la communication avec l'ensemble des autres interlocuteurs de l'institut et les partenaires extérieurs. Principales activités : Secrétariat : Organiser les agendas et les déplacements en France et à l'étranger (transport, hébergement, ordre de mission, suivi des remboursements,). Concevoir et assurer le suivi des tableaux de bord et des indicateurs. Analyser les données. Mettre en application les procédures administratives et financières : assurer une veille, appliquer et transmettre les informations aux personnes concernées. Organisation et gestion administrative au sein d'autres services de son périmètre : Organiser et participer à des réunions ou à des actions évènementielles internes et externes : planification, logistique, accueil des visiteurs, comptes rendus, suivi des actions, . Contribuer à l'élaboration du budget du ou des services, suivre les dépenses et procéder aux achats (respect des marchés, saisie des demandes d'achats et réception, approvisionnement en fournitures). Assurer la préparation et le suivi des dossiers liés à l'activité des services, voire à des activités de support à la direction par délégation. Assurer la « mémoire des services » (classement, archivage papier et numérique,). Compétences : Savoir-faire : Maîtriser les outils de bureautique et informatiques (Pack Office, internet, wiki, intranet, messagerie) S'organiser en fonction des priorités de sa hiérarchie / du service Planifier simultanément, organiser et assurer le suivi des dossiers et projets. Prendre des notes et rédiger des comptes rendus Mettre en œuvre les techniques de reporting. Concevoir, suivre et exploiter des tableaux de bord. Mettre en œuvre les techniques budgétaires Appliquer les procédures administratives Constituer un fond documentaire et un réseau d'interlocuteurs Savoir-être : Être disponible et à l'écoute Être ouvert(e) aux autres et aux changements (savoir s'adapter à différentes personnalités et à différents modes de fonctionnement, .) Être autonome (faire preuve d'initiative, avoir le sens des responsabilités) Travailler en équipe Être rigoureux(se) Respecter la confidentialité Faire preuve de créativité et être force de proposition
Explorez le riche héritage de notre entreprise, avec plus de 130 ans d'expertise dans le monde des fruits frais, mettant en avant des produits de qualité tels que l'avocat, la mangue et les agrumes. Verticalement intégrés nous maitrisons toute la chaine d'approvisionnement de nos produits de la production agricole à la commercialisation. Vous avez un intérêt marqué pour le secteur de l'agroalimentaire et souhaitez contribuer à la qualité et à la fraîcheur des produits que nous offrons à nos clients ? Rejoignez-nous en tant qu'Assistant (e) Administratif (ve) ! En tant qu'Assistant (e) Administratif (ve), vous serez un acteur essentiel du bon déroulement de nos opérations en entrepôt. Voici les missions qui vous attendent : Descriptif du poste Assistance au service mûrisserie : - Assister le service dans la gestion des tâches administratives liées au mûrissage des fruits, en assurant le suivi des documents et des plannings. - Aider le service dans le suivi administratif des stocks et l'organisation des chambres froides, en veillant à la bonne gestion des inventaires et à la mise à jour des fiches de stock. Gestion des bons de livraisons : - Vérification, saisie et suivi des bons de livraison dans le système informatique. - Coordination avec les différents services pour assurer la bonne réception des produits et le bon traitement des documents. Gestion des feuilles de pression : - Vérification des feuilles de pression et des documents associés pour assurer leur conformité aux cahiers des charges clients. - Assistance dans la mise à jour des rapports de pression et suivi des anomalies ou erreurs. Support logistique - Aide à la gestion du service Mûrisserie et Réception (organisation des espaces de stockages etc.) - Suivi des documents relatifs aux mouvements de marchandises. - Aide à la Réception des chauffeurs / camions et des réceptionnaires à sortir les étiquettes palettes. Gestion de la qualité et conformité : - Garantir le respect des cahiers des charges des clients et des spécifications produits. - Maitriser et garantir la traçabilité des produits. - Remonter à la hiérarchie tout dysfonctionnement (Qualité produit, fraîcheur, irrégularité réglementaire.) Hygiène, sécurité et réglementation : - Respecter et faire respecter les règles d'hygiène et de sécurité dans l'entrepôt - Veille réglementaire pour assurer que toutes les pratiques respectent les normes en vigueur. Cette liste de missions est non exhaustive et peut évoluer. Savoir, Savoir-faire et savoir-être - Connaissances des procédures administratives et logistiques. - Bases de la gestion des plannings et de la planification logistique. - Connaissance du mûrissage des fruits notamment Avocat et Mangue - HACCP - Connaissance des normes de sécurité et d'hygiène dans une entreprise de produits destinés à la consommation humaine. - Connaissances de base en logistique et gestion des stocks. - Application des protocoles de contrôle qualité et de sécurité alimentaire. - Esprit d'équipe et capacité à collaborer avec divers départements - Réactivité et proactivité pour anticiper et résoudre les problèmes. - Communication claire et efficace avec les collègues et la hiérarchie. - Maitriser et utiliser le logiciel Freshware ; - Maîtrise du pack office (Word, Excel, PowerPoint). - Niveau CAP, BAC, BTS ou a minima justification des acquis professionnels. - L'anglais est un plus. Conditions: - CDI à temps plein - 35h Travail en journée - Poste à pourvoir sur le MIN de Rungis Rémunération entre 21 900 et 25 000 €
SOCIETE BASEE A RUNGIS MIN RECHERCHE ASSISTANTE CAISSE ET ADMINISTRATIVE LES MISSIONS SONT LES SUIVANTES ACCUEILLIR LE CLIENT AVEC COURTOISEIE ET ETRE A SON ECOUTE PROCEDER AUX ENCAISSEMENTS AVEC EFFICACITE ET RAPIDITE AFIN D ASSURER LA FLUIDITE EN CAISSE ET GERER LES DIFFERENTES TACHES ADMINISTRATIVES AFFERENTES AU POSTE ENCAISSER ET FACTURATION DES CLEINTS SAISIE CAISSE - EDITION DE RELEVES ET DUPLICATAS DE FACTURES GESTION DE LA BOITE MAIL ET ARCHIVAGE DES DOCUMENTS ADMINISTRATIFS
RTI INTERIM & RECRUTEMENT - PARIS 12 Nous sommes une agence d'intérim et de recrutement spécialisée dans le transport et la logistique. Nous recherchons pour nos différents clients en région parisienne des profils tels que : - Manutentionnaire / Préparateurs de commandes / Cariste / Magasinier / Chef de quai - Chauffeurs Poids Lourd / Super Poids Lourd / Véhicule utilitaire léger / Chauffeur BOM - Assistante administrative / Assistante logistique / Secrétaire / C
Les Résidences Yvelines Essonne est un acteur de référence de l'immobilier et de l'habitat social présent sur les départements des Yvelines et de l'Essonne. Elle compte près de 32 000 logements sociaux, 21 foyers, 3 résidences étudiantes répartis sur 119 communes. Nous recherchons un(e) Gardien(ne) d'immeubles (Résid' Manager) (h/f) Poste en CDI situé à Palaiseau Fourcherolles (91) - Agence de Paris-Saclay Vous garantissez la satisfaction des locataires en assurant une qualité de service dans le suivi des demandes quotidiennes et en gérant efficacement votre secteur. Vous représentez quotidiennement l'entreprise comme premier(ière) interlocuteur(rice) des locataires. Pour ce faire, vous aurez comme missions : La propreté des parties communes et des espaces extérieurs (en lien avec les locataires et amicales) - Suit et contrôle les entreprises (ménage, espaces verts, OM, désinfections divers.) - Assure la sortie/entrée des OM et, le cas échéant, s'implique dans la mise en place de collecte et de tri des déchets, la propreté des espaces OM et des containers - Assure un accueil de qualité dans une loge propre - Veille au respect du règlement intérieur (encombrements des parties communes par exemple) Le bon entretien du patrimoine (en lien avec le responsable hiérarchique) - Connaît son patrimoine et ses accès (gestion des clés) - Reçoit/recueille et traite les sollicitations techniques des locataires (interventions techniques à l'intérieur des logements) ; réalise et engage les BT de maintenance courante (plomberie, électricité, serrurerie) refacturable et contrôle la bonne réalisation des travaux - Veille à la maintenance courante des parties communes ; réalise et engage les BT des prestations confiées et définies par la direction commerciale - Veille et informe sur le déroulement des travaux réalisés sur le patrimoine en responsabilité et, si nécessaire, alerte en cas de dysfonctionnements constatés - Suit la remise en état des logements à la relocation La participation à la commercialisation des logements et leur bonne gestion (en lien avec le conseiller clientèle) - Réalise les états des lieux de sortie - Organise la visite les logements vacants - Réalise les états des lieux d'entrée et fait signer les baux de location - Distribue les quittances, encaisse les loyers et relance les locataires n'ayant pas réglé leur loyer dans les délais La vérification de l'état de fonctionnement du patrimoine (en lien avec le responsable hiérarchique) - Réalise des visites d'alerte des équipements techniques (chaufferie, ascenseurs, skydome.) des résidences selon le processus défini par la direction commerciale - Alerte sur la nécessité d'intervenir sur les équipements en cas de dégradations - Suit les interventions des prestataires et alerte en cas dysfonctionnements L'organisation des services à la personne et/ou de proximité pour favoriser le vivre ensemble - Informe les locataires, relaye leur demande via la plateforme de sollicitations - Assure une veille sociale (difficultés rencontrées par des familles, troubles comportementaux, identification de risques.) et fait remonter les informations aux conseillers sociaux - Assure des missions de services solidaires à définir selon les résidences et/ou quartiers (accompagnement de personnes âgées, mise en relation des compétences etc.) - Participe à l'animation des quartiers et/ou de résidences (jardins potagers, ouverture de salles au bénéfice des locataires.) à définir selon les résidences et/ou quartiers Reporting de son activité auprès de son responsable hiérarchique
Nous recherchons un(e) Gardien(ne) d'immeubles (Résid' Manager) (h/f) Poste en CDI à Massy et ses environs (91) - Agence de Paris-Saclay Vous garantissez la satisfaction des locataires en assurant une qualité de service dans le suivi des demandes quotidiennes et en gérant efficacement votre secteur. Vous représentez quotidiennement l'entreprise comme premier(ière) interlocuteur(rice) des locataires. Pour ce faire, vous aurez comme missions : La propreté des parties communes et des espaces extérieurs (en lien avec les locataires et amicales) - Suit et contrôle les entreprises (ménage, espaces verts, OM, désinfections divers.) - Assure la sortie/entrée des OM et, le cas échéant, s'implique dans la mise en place de collecte et de tri des déchets, la propreté des espaces OM et des containers - Assure un accueil de qualité dans une loge propre - Veille au respect du règlement intérieur (encombrements des parties communes par exemple) Le bon entretien du patrimoine (en lien avec le responsable hiérarchique) - Connaît son patrimoine et ses accès (gestion des clés) - Reçoit/recueille et traite les sollicitations techniques des locataires (interventions techniques à l'intérieur des logements) ; réalise et engage les BT de maintenance courante (plomberie, électricité, serrurerie) refacturable et contrôle la bonne réalisation des travaux - Veille à la maintenance courante des parties communes ; réalise et engage les BT des prestations confiées et définies par la direction commerciale - Veille et informe sur le déroulement des travaux réalisés sur le patrimoine en responsabilité et, si nécessaire, alerte en cas de dysfonctionnements constatés - Suit la remise en état des logements à la relocation La participation à la commercialisation des logements et leur bonne gestion (en lien avec le conseiller clientèle) - Réalise les états des lieux de sortie - Organise la visite les logements vacants - Réalise les états des lieux d'entrée et fait signer les baux de location - Distribue les quittances, encaisse les loyers et relance les locataires n'ayant pas réglé leur loyer dans les délais La vérification de l'état de fonctionnement du patrimoine (en lien avec le responsable hiérarchique) - Réalise des visites d'alerte des équipements techniques (chaufferie, ascenseurs, skydome.) des résidences selon le processus défini par la direction commerciale - Alerte sur la nécessité d'intervenir sur les équipements en cas de dégradations - Suit les interventions des prestataires et alerte en cas dysfonctionnements L'organisation des services à la personne et/ou de proximité pour favoriser le vivre ensemble - Informe les locataires, relaye leur demande via la plateforme de sollicitations - Assure une veille sociale (difficultés rencontrées par des familles, troubles comportementaux, identification de risques.) et fait remonter les informations aux conseillers sociaux - Assure des missions de services solidaires à définir selon les résidences et/ou quartiers (accompagnement de personnes âgées, mise en relation des compétences etc.) - Participe à l'animation des quartiers et/ou de résidences (jardins potagers, ouverture de salles au bénéfice des locataires.) à définir selon les résidences et/ou quartiers Reporting de son activité auprès de son responsable hiérarchique
Afin d'exercer au mieux sa mission - "Éviter toute altération de la santé des travailleurs du fait de leur travail" - l'ACMS dispose d'une centaine de centres médicaux (fixes et mobiles), organisés en 45 secteurs, à proximité de ses adhérents. Avec ses 1 300 collaborateurs, dont 1 000 préventeurs, elle assure le suivi de plus d'un million de salariés répartis dans 80 000 lieux de travail, dont les trois-quarts comptent moins de dix salariés. La plupart des activités sont représentées : commerce, services aux entreprises, assurance, finance, immobilier, santé-social, industrie, nucléaire, transport et logistique... Ses équipes pluridisciplinaires, animées et coordonnées par les médecins du travail, sont composées d'infirmiers, secrétaires et assistants médicaux, assistants en santé travail, ergonomes, psychologues en santé au travail, techniciens et ingénieurs chimie et HSE (hygiène-sécurité-environnement)... auxquels s'ajoutent des assistants de service social. L'ACMS recherche, pour son centre médical, un secrétaire médical H/F en CDD. Description du poste : Participer à la planification des activités cliniques Gérer les agendas de l'équipe médicale (médecins du travail, infirmiers en santé au travail) et l'agenda de l'assistant de service social. Traiter les appels téléphoniques, les mails, transmettre des messages. Renseigner les salarié-e-s et les employeurs Gérer les données administratives des adhérents : renseigner et mettre à jour les données de l'entreprise dans le logiciel dédié. Accueillir les salarié-e-s et veiller à une bonne gestion de la salle d'attente. Assister le médecin, Gérer les dossiers médicaux Compétences professionnelles attendues : Bonne maîtrise des outils informatiques Organisation, autonomie, adaptation, travail en équipe, rigueur Sens du service et du relationnel Diplôme / expérience professionnelle : Baccalauréat ou équivalent Expérience 2 ans minimum dans un poste similaire Condition d'emploi : Rémunération en fonction de l'expérience sur 13 mois + primes repas ou chèques restaurant Participation aux frais de déplacement Mutuelle + prévoyance Travail sur 5 jours avec 23 jours de RTT
Mission du service / positionnement hiérarchique : Service de formation des enseignants, Secrétariat pédagogique pour la L3SEM préparation au professorat des écoles , M1 MEEF mention 1er degré , M2 master MEEF 1er degré. Pour les services d'enseignement : Accueil et gestion courante du service accueil et information auprès des étudiants-es et des enseignants-es : physique et téléphonique ; animation du lieu de vie (affichage, interface avec les services prestataires : entretien des locaux, maintenance, logistique...). Pour les étudiants-es : gestion du dispositif de prêt de matériel aux étudiants-es du master MEEF (livres, matériels.) ; suivi de l'état des inscriptions des étudiants-es, rappel aux retardataires ; aide aux procédures d'inscriptions administratives à l'université ; délivrance des certificats d'inscription, attestation de réussite, etc. ; participer à la cérémonie de remise des diplômes des masters MEEFS et à toutes réunions préparatoires de l'évènement. Pour les enseignants-es : suivi des plannings, réservation des salles et du matériel. organisation du contrôle des absences (préparation et vérification des listes d'émargements, distribution pour chaque séance de cours, archivage, bilan) gestion des tirages des polycopiés et photocopies en lien avec le service de reproduction, et réalisation de photocopies in situ. Assistance aux responsables des trois éléments de formation : lien avec les fournisseurs-ses (réception des commandes, intervention) faciliter la circulation des informations entre tous les acteurs-rices du système : responsables des éléments de formation, enseignants-es, étudiants-es, service de formation des enseignants de la faculté des sciences, pôle de formation des enseignants-es de l'université Paris-Saclay ; Graduate School Education, Formation, Enseignement (GS EFE), INSPE et Rectorat de Versailles rédaction et envoi de courriers divers, listes des étudiants-es, planning des étudiants-es, planning et préparation des jurys, planning des 1 et 2 sessions d'examens ; gestion et suivi des conventions de stages en établissements scolaires (en lien avec l'INSPE et le rectorat) ; veille sur les informations relatives aux inscriptions universitaires, aux inscriptions aux concours ; passage, suivi et réception des commandes ; aide au recrutement des étudiants-es. Secrétariat Apogée: inscriptions pédagogiques ; recueil et centralisation des notes ; saisie des notes sur Apogée, édition des procès-verbaux et des relevés de notes. Pour le service de formation des enseignants-es : gestion des dossiers d'heures complémentaires pour les intervenants-es externes et internes du master, lien avec le service RH ; gestion et suivi des dépenses, lien avec le service financier, maitrise des commandes publiques ; réponde à la demande de remontées informationnelles ; participation aux réunions d'information et de coordination des secrétariats pédagogiques des filières d'enseignement. Durée du contrat : 2 ans Profil Connaissance, savoir : Maîtrise des logiciels bureautiques (word, Excel, messagerie, ... ) Utilisation d'un ENT (annonces, dépôt de documents, .... ) via la plateforme e-Campus Utilisation des outils numériques propres à l'université Connaissance du logiciel Apogée (saisie de notes, édition de PV, édition de relevés de notes) Savoir-faire : Qualités d'organisation et d'autonomie, Qualités rédactionnelles (courrier, notes d'information, ... ) Rigueur et sens de la réserve Savoir-être : Goût des relations publiques (contact avec les étudiants-es, les enseignants-es, les services internes Ponctualité, Dynamisme et motivation
Nous recherchons un(e) Gardien(ne) d'immeubles (Résid' Manager) (h/f) Poste en CDI situé aux ULIS (91) - Agence de Paris-Saclay Vous garantissez la satisfaction des locataires en assurant une qualité de service dans le suivi des demandes quotidiennes et en gérant efficacement votre secteur. Vous représentez quotidiennement l'entreprise comme premier(ière) interlocuteur(rice) des locataires. Pour ce faire, vous aurez comme missions : La propreté des parties communes et des espaces extérieurs (en lien avec les locataires et amicales) - Suit et contrôle les entreprises (ménage, espaces verts, OM, désinfections divers.) - Assure la sortie/entrée des OM et, le cas échéant, s'implique dans la mise en place de collecte et de tri des déchets, la propreté des espaces OM et des containers - Assure un accueil de qualité dans une loge propre - Veille au respect du règlement intérieur (encombrements des parties communes par exemple) Le bon entretien du patrimoine (en lien avec le responsable hiérarchique) - Connaît son patrimoine et ses accès (gestion des clés) - Reçoit/recueille et traite les sollicitations techniques des locataires (interventions techniques à l'intérieur des logements) ; réalise et engage les BT de maintenance courante (plomberie, électricité, serrurerie) refacturable et contrôle la bonne réalisation des travaux - Veille à la maintenance courante des parties communes ; réalise et engage les BT des prestations confiées et définies par la direction commerciale - Veille et informe sur le déroulement des travaux réalisés sur le patrimoine en responsabilité et, si nécessaire, alerte en cas de dysfonctionnements constatés - Suit la remise en état des logements à la relocation La participation à la commercialisation des logements et leur bonne gestion (en lien avec le conseiller clientèle) - Réalise les états des lieux de sortie - Organise la visite les logements vacants - Réalise les états des lieux d'entrée et fait signer les baux de location - Distribue les quittances, encaisse les loyers et relance les locataires n'ayant pas réglé leur loyer dans les délais La vérification de l'état de fonctionnement du patrimoine (en lien avec le responsable hiérarchique) - Réalise des visites d'alerte des équipements techniques (chaufferie, ascenseurs, skydome.) des résidences selon le processus défini par la direction commerciale - Alerte sur la nécessité d'intervenir sur les équipements en cas de dégradations - Suit les interventions des prestataires et alerte en cas dysfonctionnements L'organisation des services à la personne et/ou de proximité pour favoriser le vivre ensemble - Informe les locataires, relaye leur demande via la plateforme de sollicitations - Assure une veille sociale (difficultés rencontrées par des familles, troubles comportementaux, identification de risques.) et fait remonter les informations aux conseillers sociaux - Assure des missions de services solidaires à définir selon les résidences et/ou quartiers (accompagnement de personnes âgées, mise en relation des compétences etc.) - Participe à l'animation des quartiers et/ou de résidences (jardins potagers, ouverture de salles au bénéfice des locataires.) à définir selon les résidences et/ou quartiers Reporting de son activité auprès de son responsable hiérarchique
Afin d'exercer au mieux sa mission - "Éviter toute altération de la santé des travailleurs du fait de leur travail" - l'ACMS dispose d'une centaine de centres médicaux (fixes et mobiles), organisés en 45 secteurs, à proximité de ses adhérents. Avec ses 1 300 collaborateurs, dont 1 000 préventeurs, elle assure le suivi de plus d'un million de salariés répartis dans 80 000 lieux de travail, dont les trois-quarts comptent moins de dix salariés. La plupart des activités sont représentées : commerce, services aux entreprises, assurance, finance, immobilier, santé-social, industrie, nucléaire, transport et logistique... Ses équipes pluridisciplinaires, animées et coordonnées par les médecins du travail, sont composées d'infirmiers, secrétaires et assistants médicaux, assistants en santé travail, ergonomes, psychologues en santé au travail, techniciens et ingénieurs chimie et HSE (hygiène-sécurité-environnement)... auxquels s'ajoutent des assistants de service social. L'ACMS recherche, pour son centre médical, un secrétaire médical H/F en CDI. Description du poste : Participer à la planification des activités cliniques Gérer les agendas de l'équipe médicale (médecins du travail, infirmiers en santé au travail) et l'agenda de l'assistant de service social. Traiter les appels téléphoniques, les mails, transmettre des messages. Renseigner les salarié-e-s et les employeurs Gérer les données administratives des adhérents : renseigner et mettre à jour les données de l'entreprise dans le logiciel dédié. Accueillir les salarié-e-s et veiller à une bonne gestion de la salle d'attente. Assister le médecin, Gérer les dossiers médicaux Compétences professionnelles attendues : Bonne maîtrise des outils informatiques Organisation, autonomie, adaptation, travail en équipe, rigueur Sens du service et du relationnel Condition d'emploi : Rémunération en fonction de l'expérience sur 13 mois + primes repas ou chèques restaurant Participation aux frais de déplacement Mutuelle + prévoyance Travail sur 5 jours avec 23 jours de RTT
Avec un effectif de près de 1 300 personnes, dont 250 médecins du travail, l'ACMS est le plus grand service interentreprises de santé au travail de l'Hexagone. Implantée sur les huit départements d'Île-de-France, l'association assure le suivi de près d'un million de salariés. Pour plus d'informations : http://www.acms.asso.fr/
Nous sommes à la recherche d'un Assistant Pédagogique (H/F) pour rejoindre notre équipe. Sous la responsabilité pédagogique de l'enseignant, sous l'autorité fonctionnelle du directeur d'école ou du chef d'établissement, votre rôle consistera à soutenir les enseignants dans leurs tâches pédagogiques en facilitant le processus d'apprentissage des élèves en difficulté et/ou en situation de handicap. Missions: Accompagnement des élèves dans les actes de la vie quotidienne, Accompagnement et soutien dans les apprentissages, Accompagnement à la vie sociale, Participation à la réalisation du projet de scolarisation. Exigences : Manifester une présence active, discrète et adopter une posture adaptée. Repérer et informer des situations susceptibles de créer des obstacles à la relation. Développer l'autonomie en apportant une aide compensatrice uniquement sur les tâches que l'élève ne peut accomplir seul. Développer l'estime de soi en valorisant les activités effectuées. Inciter l'élève à développer sa participation orale dans le cadre des activités proposées et réaliser des activités en groupe.
Le LSI dispose d'un pôle Administration et Gestion ayant un rôle primordial pour le bon fonctionnement du laboratoire et l'accompagnement des personnels de recherche. Vous aurez donc pour rôle d'assurer le suivi des missions des agents de l'Unité auprès des tutelles du laboratoire, la gestion du courrier, des livraisons ainsi que l'accueil et l'accompagnement des nouveaux entrants. A ce titre, vous assurerez les missions suivantes : * Assurer le suivi des dossiers relatifs aux déplacements des agents en relation avec les tutelles de rattachement du LSI, * Assurer l'accueil et l'accompagnement des nouveaux entrants (doctorants, post-doctorants, stagiaires), * Assurer le soutien logistique du laboratoire (réception des colis, gestion du courrier et des fournitures, demande de travaux), * Assurer la maintenance de premier niveau des matériels (copieurs), * Assurer la gestion et le suivi de l'inventaire des matériels du LSI, * Participer à la vie et aux taches communes du pôle administratif. Ce poste est à pourvoir à Palaiseau (Essonne) par voie de détachement (catégorie B) ou par voie contractuelle. Nous sommes faits pour vous car : Vous intégrerez une institution de réputation mondiale et découvrirez une diversité de métiers et des perspectives de carrières. Vous rejoindrez ainsi un écosystème d'innovation unique. Les missions que nous confions à nos collaborateurs sont ainsi profondément inscrites dans l'ADN de l'École et de ses racines humanistes : se mettre au service de l'intérêt général par la recherche du progrès économique, technologique et sociétal. Dans cet esprit de responsabilité, l'École polytechnique s'engage activement dans une démarche de développement durable et de responsabilité sociétale. La défense de l'égalité des chances, la promotion de la diversité sous ses différentes formes et la réduction de l'impact environnemental sont placés au centre des ambitions stratégiques de l'École. Vous bénéficierez des avantages suivants : * 25 jours de congés + 18 RTT * Télétravail en fonction du poste * Remboursement du titre de transport à hauteur de 75% * Des services (restaurant d'entreprise, bibliothèque, Musée de l'X, service postal, coiffeur) * Services de santé : kinésithérapeute, ostéopathe gratuit... * Équipements sportifs (piscine, courts de tennis, salle de sport...) * Mutuelle collective (sauf cas de dispense) prise en charge à 50% Rémunération : fonctionnaires : selon les conditions statutaires (grille indiciaire et IFSE correspondant à l'emploi) ou contractuels : en fonction de l'expérience professionnelle sur des postes de niveau équivalent. L'École polytechnique s'engage à un recrutement favorisant l'égalité, la diversité et l'inclusion. Toutes les candidatures sont étudiées sans aucune distinction (âge, handicap, sexe, nationalité, religion, orientation sexuelle.). Vous êtes notre perle rare car : Vous êtes titulaire d'un BAC + 2 ou équivalent avec une expérience en gestion administrative. Vous êtes polyvalent, dynamique, organisé, rigoureux, appréciez le travail en équipe et êtes à l'aise avec l'utilisation des outils informatiques. Un niveau anglais courant à l'oral et à l'écrit est demandé.
Nous cherchons un agent de service hospitalier H/F pour des vacations de 1 journée à plus selon vos disponibilités. Diplôme DEAVS exigé Vos missions seront: - surveillance des résidents. - entretien des locaux. - Aide au repas Bonne connaissance des gestes de prévention sanitaires et de produits d'hygiène. Vos horaires sont de 7h30-19h30 et le roulement sur 15 jours est: mardi - mercredi - samedi - dimanche - lundi - jeudi - vendredi Repas possible sur place (3 euros) Au salaire de base s'ajoute différentes primes (prime segur, prime de dimanche, prime de nuit, reprise ancienneté, ...)
La Maison Saint Charles, située à Verrières le Buisson est un EHPAD de 83 résidents à but non lucratif, appartenant au groupe Fed'es, Facile d'accès (transport en commun - parking gratuit)
Nous recherchons notre futur.e Laveur / Laveuse de véhicules automobiles. Déplacement sur toute l'Ile de France - Vous possédez le permis B depuis plus de 3 ans pour conduire l'utilitaire équipé mis à disposition - Vous intervenez chez nos différents clients, pour des prestations de lavage intérieurs et/ou extérieurs des véhicules, à partir d'un planning, pouvant évoluer du lundi au samedi. Les horaires dépendent des demandes clients, les tournées sont régulières. Primes repas 200€/ mois Vous serez en binôme avec un autre salarié pour les débuts de la prise de poste
Pressing recherche une personne dynamique, motivée par le métier, aimant le contact avec la clientèle. Missions principales : le détachage et le repassage. Salaire négociable selon profil. Poste à pourvoir immédiatement. Expérience appréciée
Nous recherchons un(e) psycho-éducateur(éducatrice) Poste : Votre mission en tant qu'accompagnant psycho-éducatif à domicile - Participation à l'élaboration des évaluations et projets individualisés en concertation avec votre responsable, notamment en étant force de proposition sur les actions éducatives tenant compte des intérêts de l'enfant. - Mettre en application les projets individualisés d'aide et d'accompagnement (PIAA) en partenariat avec l'équipe pluridisciplinaire partenaire (psychologue, psychomotricien, ergothérapeute, orthophoniste, enseignant ) et les familles. - Aider et favoriser le développement des compétences : programme de remédiation cognitive et sociale. - Apporter les aides nécessaires pour soutenir et favoriser les apprentissages et l'autonomie (fractionner les tâches, structurer les consignes, aide à l'organisation). - Encourager avec bienveillance lors des phases de découragement ou d'anxiété. - Développer des supports d'aide et d'apprentissage avec l'aide de votre responsable, les autres partenaires paramédicaux et la famille. - Remplir les grilles d'observation/cotation et rédaction de comptes-rendus structurés. Dans le cadre de ce poste, vous êtes encadré par un responsable secteur, vous bénéficiez d'une formation continue sur l'accompagnement du public porteur de troubles du neurodéveloppement, de guidance de pratiques terrain et d'échanges réguliers avec les partenaires paramédicaux. Votre temps est segmenté entre l'accompagnement et du temps administratif dédié aux préparations d'interventions, comptes-rendus et réunions d'équipes. Evolutions possibles : responsable d'équipe, responsable secteur.
Le C.D.S.E.A. est à la recherche d'un travailleur social (ES, AS, CESF) (H/F) pour son SAEMF (service d'aide éducative en milieu familial) basé à JUVISY-SUR-ORGE (91) Placé(e) sous la responsabilité du directeur et de la cheffe de service, vous aurez comme principales missions : - Elaborer, conduire et évaluer les projets personnalisés - Concevoir, organiser et animer les actions socio-éducatives adaptées aux jeunes et aux familles - Conseiller et accompagner les jeunes et familles - S'assurer de la protection, de leur sécurité et du bien-être des jeunes - Recueillir, analyser et transmettre les informations et les observations - Contribuer à l'élaboration du rapport d'activité et participer dans son domaine à la constitution et au suivi des dossiers des usagers. Profil souhaité Titulaire du DEES,DECESF, DEASS, vous êtes dynamique, engagé(e), force de proposition et autonome dans votre travail. Permis de conduire exigé. Conditions de travail : CCN du 15 mars 1966 avec reprise d'ancienneté, titres restaurant (valeur faciale de 9 €), congés trimestriels (18 jours/an), possibilité de télétravail 15 jours sur l'année. Type d'emploi : Temps plein, CDI. Rémunération : 25 200,00€ à 42 100,00€ par an (brut). Horaires : du lundi au vendredi, 09h-17h.
Association Loi 1901
Vos missions : Nous recherchons un(e) Assistant(e) d'agence pour notre agence Domaliance Ile-de-France Sud. Vous intégrerez l'équipe en place, sous la supervision directe du/de la Responsable d'agence. Vous participerez activement au développement et à l'évolution de l'agence, tout en bénéficiant de l'accompagnement et des ressources mise à disposition par le siège. Vos missions principales sont les suivantes : * La gestion administrative : Vous établissez les plannings de vos intervenant(e)s, gérez les imprévus et saisissez leurs heures. Vous vous chargez également de la facturation client. * La relation client : Vous assurez l'accueil physique et téléphonique, la gestion des relations avec les mutuelles, et les éventuelles réclamations clients. * La gestion des ressources humaines : Vous recrutez les intervenant(e)s pour l'ensemble de vos clients, établissez les DPAE, contrats et avenants ainsi que le suivi de leurs congés, absences. Vous préparez ainsi les variables de paie des intervenant(e)s. Dans le cadre de vos missions, vous serez amené(e) à apporter votre soutien sur la partie commerciale (gestion des demandes de devis et/ou déplacements au sein du domicile des bénéficiaires). Votre profil : Futur garant(e) du bien-être de l'équipe, des intervenant(e)s et des bénéficiaires, nous recherchons un talent doté de bienveillance, de rigueur et d'altruisme. Vous êtes dynamique, organisé(e) et capable de gérer efficacement les imprévus et les urgences. Vous avez développé ces compétences au fil d'expériences professionnelles similaires, de préférence dans le domaine sanitaire et social, notamment auprès d'un public dépendant (personnes âgées en perte d'autonomie et en situation de handicap). Pourquoi nous rejoindre ? : - Un réseau national durable ; - Des opportunités d'évolution professionnelle ; - Un package salarial attractif : o Primes trimestrielles ; o Avantages CSE, titres restaurant ; - Une aventure humaine. Nous tenons à voir nos collaborateurs grandir et s'épanouir. Notre philosophie de recrutement : rassembler des talents et contribuer à leur bien-être ! Vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique au sein d'un groupe en plein développement ? Alors postulez dès à présent ! Notre processus de recrutement : 1. Entretien téléphonique avec un(e) chargé(e) de recrutement ; 2. Entretien en agence avec le/la responsable d'agence et/ou le/la Directeur(trice) Régional(e). Nous sommes signataires de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance. Nous accordons de la valeur tant à l'expérience professionnelle et aux compétences acquises qu'aux diplômes.
FLASHLAB ENVIRONNEMENT, votre laboratoire d'analyse agroalimentaire est votre partenaire qualité dans vos contrôles alimentaires : analyses de microbiologie de l'eau, parasitologie, agroalimentaire. Nos prestations sont assurées selon les législations régies par le Paquet Hygiène 2005, et les guides de bonnes pratiques d'Hygiène en collaboration avec les professionnels de la restauration. Toutes nos analyses sont réalisées dans nos laboratoires, en France, à Longjumeau (91). En croissance constante, FLASHLAB ENVIRONNEMENT recrute un(e) Technicien(ne) de Prélèvement eau & agroalimentaire pour compléter son équipe. Rattaché(e) à la Responsable du Laboratoire Microbiologie, vos missions seront les suivantes : - Réaliser les prélèvements eau & agroalimentaire dans le but de les faire analyser par les technicien(ne)s de laboratoire pour des analyses microbiologiques et/ou physico ; - Transporter les échantillons dans les plus brefs délais au sein des laboratoires concernés ; - Veiller à l'application des procédures afin de garantir les niveaux de qualité, les délais attendus par les clients et les exigences de la norme ISO 17025, du Cofrac, des clients et des réglementations ; - Organiser ses journées afin d'optimiser son temps de prélèvements ; - Appliquer les demandes clients. Vous êtes titulaire du permis B et vous serez amené à vous déplacer dans toute la région Ile-de-France. Vous avez des notions de bases en qualité ou en science de laboratoire (physico-chimie et/ou microbiologie), vous maîtrisez les outils informatiques, vous savez réagir face aux imprévus et avez un bon relationnel. Alors n'hésitez plus, ce poste est fait pour vous ! Si votre candidature est retenu : - 1 entretien téléphonique avec notre service RH ; - 1 entretien dans nos locaux avec nos équipes techniques. Et ensuite ? Ce que nous proposons : - Une rémunération entre 1 950 € et 2 000 € brut mensuel ; - Titres restaurants à 9,80 € par jour travaillé ; - Notre partenaire santé : Alan (mutuelle et prévoyance) ; - Prime d'intéressement ; - Prime de vacances ; - Véhicule de service.
Vivez une aventure exceptionnelle et devenez créateur d'émotions ! Mission Sodexo Live ! est la marque mondiale du groupe Sodexo spécialisée dans la restauration et l'hospitalité dans les univers du sport, des loisirs et de l'événementiel. Situé dans l'Essonne, Marcoussis est un lieu emblématique pour les amateurs de rugby. Abritant le Centre National du Rugby, c'est un site de référence pour le rugby en France. Nous offrons des repas spécialement conçus pour soutenir les jeunes athlètes qui s'entraînent au centre, ainsi que pour les équipes professionnelles qui viennent se préparer pour les compétitions. Mais notre engagement ne s'arrête pas là. Nous prenons également en charge la restauration pour les séminaires, offrant ainsi une expérience complète. Marcoussis est bien plus qu'un centre sportif, c'est un lieu où l'excellence sportive rencontre l'hospitalité de qualité. Quelles seront vos principales missions ? Accueillir et prendre en charge le client Assurer la mise en place de la salle de restaurant Orienter et conseiller le client dans son choix en vue de le satisfaire Assurer l'encaissement Réaliser l'entretien et le nettoyage du restaurant Gestion du bar (service, mise en place, service en salle) Service de prestations annexes : pauses dans les salles de réunions, prestations événementielles. Quelle est notre proposition ? Contrat : ALTERNANCE 12 mois, 35h/semaine dès Septembre 2025 Rémunération : Selon grilles en vigueur Statut : Employé Amplitude horaire : 7h00 - 23h00 en journée continue, équipe du matin ou du soir Travail le weekend : En fonction des évènements, environ 2 weekend par mois Type de restauration : Self, banquet, séminaire, évènementielle Environ 200 couverts/jour Pourquoi nous rejoindre ? Sodexo Live ! est présent sur plus de 500 sites dans le monde et compte 40 000 collaborateurs et plus de 80 métiers. Restauration sur place Environnement de travail dynamique Opportunité de carrière stimulante Possibilité de travailler avec une équipe talentueuse et engagée Profil Vous avez une première expérience sur un poste similaire ? Vous avez le sens du service ? N'hésitez plus, Rejoignez-nous !!! **Dans le cadre de sa politique Diversité et Inclusion, Sodexo Live étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles des personnes en situation de handicap**
Dans le cadre de la livraison de nouveaux logements, nous recherchons un gardien/ne sur notre site de Clamart. Sous la responsabilité du Responsable de secteur, vous prenez en compte les demandes d'intervention transmises et participez à leur traitement. Responsable d'un ou plusieurs groupes d'habitations, vous assurez la propreté, veillez au bon état d'entretien, à la sécurité technique des installations et à la tranquillité des locataires auprès de qui vous représentez l'organisme. Vous assurez les missions suivantes : - Relations avec les locataires : Faire visiter les logements aux candidats Participer à l'accueil des locataires entrants en leur donnant toutes informations utiles et en facilitant leurs démarches Veiller à l'application du règlement intérieur Assurer la relation avec les services concernés s'agissant des réclamations d'ordre locatif (trouble de voisinage ) en fournissant les éléments nécessaires Effectuer diverses tâches administratives (affichage des notes...) Renseigner et orienter les locataires Participer à des rencontres locataires Réaliser une fois par mois un « porte à porte » de tous les logements occupés - Entretien courant : Assurer la propreté et l'hygiène des parties communes, parkings souterrains et des espaces extérieurs Assurer le service des ordures ménagères, sortie et rentrée des containers, nettoyage des locaux, containers et zones de stockage Assurer à l'enlèvement des encombrants et les interventions de groupe animés par les RS. Participer aux opérations de déneigement Réaliser les menues réparations dans les parties communes des immeubles de votre secteur d'intervention (changement de lampes, réglage de ferme porte ) Contrôler les prestations des entreprises de nettoyage - Surveillance et sécurité : Assurer les visites techniques des bâtiments, en intégrant la visite des logements vacants, à minima 3 fois par semaine et les immeubles dont l'entretien ménager est réalisé par les agents d'entretien ou par une entreprise extérieure Contrôler le bon état de fonctionnement des équipements techniques (ascenseurs, portes de parking, désenfumage...) Procéder au recensement des véhicules épaves et ventouses de son secteur une fois par semaine et le transmet au RS Informer le responsable de secteur et les services concernés sur les dysfonctionnements constatés Appeler les services compétents en cas de besoin (police, pompiers ) - Gestion technique et maintenance du patrimoine : Enregistrer les réclamations au moyen d'outils informatiques adéquats et en assurer le suivi Déclencher l'intervention de certaines entreprises sous contrat et en assurer le suivi Votre profil : - Notions techniques générales du bâtiment (électricité, menuiserie, serrurerie) - Vous maitrisez les techniques de nettoyage - Vous êtes à l'aise avec les outils bureautiques et de téléphonie - Vous avez le sens de l'écoute et de la qualité de service - Votre organisation et votre capacité d'adaptation face à différentes situations seront vos précieux atouts - Vous êtes reconnu(e) pour votre courtoisie et votre discrétion - Vous êtes ponctuel(le), autonome et rigoureux(se) - Une connaissance de la réglementation HLM serait un plus pour ce poste Avantages o 32 CP + 16 RTT o PERO à 4% uniquement en charges patronales o CET o Mutuelle de groupe prise en charge à 60% par l'employeur o Prévoyance prise en charge à 70% par l'employeur o Titres restaurant d'une valeur faciale de 9 € (seulement 3.60€ à la charge du collaborateur) o Primes 3 POSTES A POURVOIR
Pour renforcer notre équipe en raison d'un surcroît d'activité saisonnier, nous sommes à la recherche de 2 magasiniers (ères) en CDD à temps complet pour une période de 5 mois et demi Descriptif du poste et missions -Aide le Responsable Coordination Stock et les autres magasiniers sur la réception et la vérification des livraisons ainsi que le contrôle des marchandises -Participe à la mise en bacs et au stockage / rangement des marchandises avec l'équipe en place -Procède à l'approvisionnement et aux réassorts de la zone de picking -Peut être amené à rassembler les produits ou les commandes sur des palettes, les filmer et charger la marchandise pour l'expédition -Alerte le Responsable Coordination Stock sur d'éventuelles ruptures -Respecte les procédures garantissant l'exactitude du stock et la sécurisation de la zone de stock -Peut être amené(e) à aider les préparateurs de commandes -Participe au rangement et à la tenue des espaces de stockage Profil recherché -2 ans d'expérience sur un poste similaire serait un plus -Organisé(e) -Réactif et polyvalent -Rigoureux (euse) -Ayant l'esprit d'équipe -Être titulaire du Caces serait un plus
Vous êtes à la recherche d'un poste au sein d'une organisation porteuse de sens, tournée vers l'avenir et en pleine évolution ? Rejoignez-nous ! Nous recherchons un(e) Conseiller(e) en insertion professionnelle (CIP) pour notre équipe l' Espace Ressources Delta. Contrat : CDI à temps plein Disponibilité : Dès que possible Service : L'Espace Ressources DELTA est un établissement médico-social offrant un service d'accompagnement de personnes en situation de handicap vers le travail en milieu protégé ou en milieu ordinaire. L'accompagnement à l'insertion socio-professionnelle s'effectue avec l'ensemble des partenaires du territoire et en lien avec une équipe pluridisciplinaire. Missions du poste : Le ou la Conseiller(e) en insertion professionnelle accompagnera les personnes en situation de handicap, dans la construction et la mise en œuvre de leur projet d'insertion professionnelle. Il ou Elle recherchera avant tout le développement des compétences, la promotion et la valorisation sociale et professionnelle des usagers. Il ou Elle mobilisera l'ensemble des moyens mis à sa disposition pour : - Accompagner individuellement les usagers dont il / elle a la référence ; - Coconstruire le projet individualisé ; - Organiser les visites d'entreprise et/ou d'ESAT ; - Mettre en place les stages en ESAT et/ou en entreprise et participer au bilan ; - Rédiger les comptes-rendus, les notes d'appui et les courriers ; - Favoriser le maintien dans l'emploi et rencontrer les entreprises ; - Favoriser les liens avec les partenaires et les familles ; - Participer à l'ensemble des réunions du service et aux réflexions de développement de la structure. Lieu de travail : CHATILLON - Des déplacements sont à prévoir sur le département des Hauts de Seine, et limitrophes Formation : Titre professionnel de Conseiller en insertion professionnelle, Bac + 2 filière éducative, sciences sociales, sciences humaines Expérience : Expérience dans le secteur médico-social, connaissances théoriques et une expérience auprès des personnes en situation handicap psychique, mental et cognitif. Compétences : - Connaissances de l'environnement réglementaire du handicap et de l'insertion appréciées - Capacité à travailler à la fois de façon autonome, en équipe et en réseau - Capacité d'évaluer et d'orienter, de prendre des initiatives - Sensible à la question de l'inclusion sociale et professionnelle des personnes en situation de handicap Rémunération : selon CCN51 Conditions et avantages : jours associatifs, RTT, CE, tickets restaurant. Mode recrutement : CV + lettre de motivation par courriel : rh@vivre-asso.com
L'Association d'Entraide VIVRE accompagne les personnes en situation de handicap à restaurer un projet social et professionnel. Les missions de l'Association : le parcours de la personne accueillie, pré orientation à habitat en passant par orientation, formation qualifiante et emploi.
Entreprise Née de la volonté conjuguée d'universités, de grandes écoles et d'organismes de recherche, l'Université Paris-Saclay compte parmi les grandes universités européennes et mondiales, couvrant les secteurs des Sciences et Ingénierie, des Sciences de la Vie et Santé, et des Sciences Humaines et Sociales. Sa politique scientifique associe étroitement recherche et innovation, et s'exprime à la fois en sciences fondamentales et en sciences appliquées pour répondre aux grands enjeux sociétaux. Du premier cycle au doctorat, en passant par des programmes de grandes écoles, l'Université Paris-Saclay déploie une offre de formation sur un large spectre de disciplines, au service de la réussite étudiante et de l'insertion professionnelle. Elle prépare les étudiants à une société en pleine mutation, où l'esprit critique, l'agilité et la capacité à renouveler ses compétences sont clés. L'Université Paris-Saclay propose également un riche programme de formations tout au long de la vie. Située au sud de Paris sur un vaste territoire, l'Université Paris-Saclay bénéficie d'une position géographique favorisant à la fois sa visibilité internationale et des liens étroits avec ses partenaires socio-économiques - grands groupes industriels, PME, start-up, collectivités territoriales, associations... Site web : https://www.universite-paris-saclay.fr/fr Etablissement handi-accueillant et attaché à la mixité et à la diversité De nombreuses activités culturelles et sportives sont proposées et accessibles facilement pour tout collaborateur dans le cadre de la politique de bien-être au travail développée à l'Université Paris-Saclay Des possibilités de restauration proches des lieux de travail Un accompagnement des agents pour leur développement professionnel et la préparation aux concours de la fonction publique Poste Missions du service : Inscriptions ; Aide à l'organisation de la formation à l'examen d'entrée au Centre Régional de Formation Professionnelle des Avocats (CRFPA) ; Aide à l'organisation de l'examen d'entrée au CRFPA. Activités principales de l'agent-e : Assurer le secrétariat administratif et pédagogique de l'Institut d'Etudes Judiciaires (IEJ) ; Gérer les inscriptions des étudiants-es ; Assister pour les galops d'entraînements, à la gestion de l'examen d'entrée au CRFPA. Profil Connaissances, savoirs : Connaissance générale de l'enseignement supérieur et de la structuration universitaire ; Connaissance générale de l'offre de formation de l'IEJ ; Utilisation des logiciels de bureautique (Word, Excel, Messagerie électronique.) ; Connaissances des systèmes d'information de gestion des étudiants-es (Apogée, .) ; Excellente maîtrise de la langue française. Savoir-faire : Savoir accueillir, informer et orienter les usagers-ères et le personnel de la structure ; Savoir restituer et transmettre l'information ; Trier, hiérarchiser et classer ; Travailler en équipe ; Gérer la confidentialité ; Partager l'information ; Appliquer et faire appliquer la réglementation. Savoir-être : Être disponible, dynamique et à l'écoute des interlocuteurs-rices ; Être réactif-ve ; Savoir s'adapter au changement et à l'évolution des fonctions ; Être autonome.
L'hôpital Privé Jacques Cartier recherche un(e) préparateur/ice diplômé(e) en pharmacie en CDD d'un an dans le cadre d'un remplacement. Nous vous proposons d'intégrer notre équipe pharmaceutique de 16 professionnels : pharmaciens, préparateurs, magasiniers. Missions : Sous la responsabilité du pharmacien gérant, vous êtes responsable de la gestion des DMI pour certaines spécialités (filière générale/ filière cardiologique) *Gestion des dépôt : renouvellements, inventaires, traçabilités de pose, gestion des périmés *Gestion des prêts *Gestion des commandes d'achats de DMI *Collaborations avec les chirurgiens et les équipes des blocs opératoires *Collaboration avec les commerciaux *Collaboration avec le service de facturation *Participation à la démarche qualité : formations, réalisation d'audits,. Profil, rémunération et divers Titulaire du Brevet professionnel de préparateur en pharmacie exigé avec une expérience dans la gestion de stock serait un plus Qualités nécessaires pour tenir le poste : * Organisation, rigueur et ponctualité * Collaboratif, avec sens du travail en équipe et communication * Prise d'initiatives en accord avec les pharmaciens Avantages groupe et établissement : - Grille de salaire HPJC (rémunération en fonction de l'ancienneté du diplôme) - Prise en charge des frais de transport à hauteur de 50% - Parcours d'intégration : période de doublon
Avec 36 000 salariés, Ramsay Santé, l'un des leaders européens de la prise en charge globale du patient, est un recruteur majeur dans le secteur de la santé en France. Avec ses activités de chirurgie générale et spécialisée, son service d'urgences 24h/24 et son département d'imagerie médicale hautement développé, l'Hôpital Privé Jacques Cartier est aujourd'hui une référence du Grand Sud parisien.
L'agent(e) d'entretien aura une veille et contribuera par ses fonctions à améliorer le cadre de vie des adultes en situation de handicap accompagnés par le foyer et hébergés dans des appartements collectifs. Missions principales: - Effectuer de petits travaux au bureau et sur les 5 appartements collectifs - Entretenir les espaces extérieurs - Entretien courant des voitures 10H30 hebdomadaires réparties sur 2 jours fixes définis selon vos disponibilité du lundi au vendredi. Salaire convention 66 selon expérience
Le foyer d'hébergement "Les Aulnaies" propose un accompagnement socio-éducatif personnalisé à 18 adultes en situation de handicap mental. L'établissement créé en 1978 est situé au coeur de la ville de Verrières le buisson (91). Il est composé d'un pavillon lieu d'accueil et centre administratif de l'institution et de 5 appartements collectifs de 2 à 4 chambres accueillant les usagers.
Employé Polyvalent en Magasin Cash and Carry H/F CDI / Basé à Wissous (91) Depuis plus de 40 ans, Firstpack est un des leaders en emballage et en produits jetables écologiques. Nous offrons un large choix de plus de 4 000 références innovantes pour répondre aux besoins de tous les acteurs de la restauration commerciale et collective. Firstpack, spécialiste de l'emballage : Présent en Europe et à l'international (US, Espagne, Italie, Hong Kong) Entreprise familiale, Firstpack se distingue par son engagement et son héritage fondés sur des principes familiaux solides 40 collaborateurs en CDI et alternance Société éco-responsable Mutuelle et prévoyance : Alan Carte / Tickets restaurants Remboursement titres de transports Nous recherchons pour notre cash and carry (libre-service de gros), un profil polyvalent pouvant accueillir et renseigner les clients, assurer la gestion de commandes et la gestion des stocks. En lien avec le service logistique, vous serez amené à réaliser les missions suivantes : Missions : Gestion de caisse Encaissement des ventes Tenue de la caisse Clôture en fin de journée Préparation de commandes Préparation des commandes selon les procédures WMS mises en place, Editer des bordereaux de transport Contrôle du bon état général des colis, reconditionnement si nécessaire Réception des commandes Préparer les expéditions en assurant le colisage adéquat Gestion des stocks Veille au bon respect des règles de sécurité en matière de stockage Communiquer étroitement et régulièrement avec le service commercial Magasinier Accueil des clients, assistance pour leurs achats Réception et documentation des marchandises pour la livraison Mise à jour des étiquettes de prix et d'informations sur les produits Saisie des entrées et sorties de stock Rangement quotidien des marchandises, de l'entrepôt et des réserves Profil : CACES 1,3,5 requis Expérience en gestion de caisse et manipulation d'argent Connaissance des techniques de préparation de commandes et de gestion des stocks Aisance relationnelle et sens du service client Rigoureux, polyvalent, sens du client Chez Firstpack, nous croyons en l'égalité des chances et encourageons les candidatures de personnes de tous horizons... Type d'emploi : CDI Expérience: gestion de caisse et manipulation d'argent: 3 ans (Requis) Permis/certification: Disposez vous du Caces 1,3 et 5 ? (Requis) Lieu du poste : En présentiel
Manpower VERSAILLES recherche pour son client, un Assistant de Direction H/F, pour une mission temporaire. Ce poste est basé à Vélizy-Villacoublay. Notre client est actif dans le secteur de l'ingénierie et des études techniques, offrant des solutions innovantes et des services de haute qualité à diverses industries. Ils se distinguent par leur approche dynamique et leur engagement envers l'excellence. Dans le cadre de vos fonctions, vous serez amené à : -Préparer l'arrivée de nouveaux collaborateurs : demandes de création de badge et de compte informatique, accueil, formation aux logiciels de l'entreprise. -Gérer et suivre les ordres de mission. -Suivre les heures des collaborateurs, en coordination avec l'équipe managériale, et expliquer les écarts mensuels au contrôle de gestion. -Gérer les notes de frais et vérifier leur conformité. -Envoyer les demandes d'achats pour les collaborateurs indirects et intérimaires au service achats. -Mettre à jour le planning de charge et le tableau des entrées et sorties. -Participer à la création de la newsletter mensuelle. -Communiquer aux Services Paie, ADV, Controlling et Comptabilité les informations nécessaires (transferts, changements analytiques, absences, congés... ). -Vous avez au moins une expérience de deux ans sur un poste similaire -Vous avez une bonne maitrise du Pack Office (Outlook, Word, Excel, Power Point) SAP serait un plus. -Vous êtes autonome, polyvalent et possédez une faculté d'adaptation : Une excellente capacité à communiquer et à travailler dans un contexte multiculturel à l'international. -Vous avez le sens du relationnel : fort lien avec les collaborateurs en tant que contact privilégié - environ 140 collaborateurs à gérer. -Vous avez le sens des priorités : en fonction des hausses de charge et des besoins du manager. -Vous avez un excellent sens de l'organisation
MISSIONS: Réceptionner les marchandises Chargement et déchargement et mise en stock des marchandises après agréage Contrôler les marchandises : Contrôle de conformité (qualité, quantité) des produits à l'aide du bon de livraison Préparer des commandes : Préparation des commandes sur les supports de la société (palettes.) et selon les conditionnements attendus par le client (flow pack, vrac.) en suivant les instructions des bons de préparation ou en utilisant le scannage Acheminer les préparations : Acheminement des marchandises jusqu'aux quais de chargement et livraisons des marchandises sur le marché Effectuer de la manutention : Petite manutention dans les zones d'entrepôts : stockage, triage. Compléter les différents enregistrements : afin de garantir la qualité, la sécurité et l'authenticité des aliments. Profil recherché: Vous êtes une personne dynamique et appréciez le travail en équipe. Vous êtes également capable de travailler en autonomie. Ce poste implique : Bonne condition physique (port de charges lourdes) Station debout Travail en équipe Jours et horaires travaillés : Lundi au vendredi (Hors jour fériés), de 07h00 à 15h00 Ce poste est réservé exclusivement aux personnes en situation de handicap.
CmonCDI (filiale ACTUAL) recherche un profil dynamique pour rejoindre son équipe sur l'agence de Fresnes Dans ce rôle de vendeur magasinier (équipier polyvalent), vous serez responsable de conseiller la clientèle, développer des arguments convaincants, aider les clients, gérer la caisse, et bien plus encore. La maîtrise et l'obtention du CACES 3 est OBLIGATOIRE pour ce poste. Les compétences clés : 1. Organisation et Méthode Gestion des stocks: Maintenir un inventaire précis et à jour Optimisation de l'espace: Organiser les produits de manière efficace pour faciliter la localisation. Respect des procédures: Suivre les méthodes de travail définies pour garantir la qualité. 2. Accueil client + Lecture et Interprétation de Documents Compréhension des bons de commande: Décoder les informations pour préparer les commandes avec précision. Utilisation des outils informatiques: Maîtriser les logiciels de gestion de stocks et de préparation de commandes. Mise en avant des nouveautés: Présenter les nouveaux produits et les promotions en cours 3. Résistance Physique Manipulation de charges: Soulever, déplacer et ranger des produits souvent lourds. Endurance: Travailler debout pendant de longues périodes. Prévention des risques: Adopter les bonnes postures pour éviter les blessures. 4. Attention aux Détails Vérification des produits: S'assurer de la conformité des commandes (quantité,qualité, référence). Emballage soigné: Préparer les colis de manière sécurisée pour éviter les dommages. Respect des normes de qualité: Garantir la satisfaction des clients. 5. Sens de l'équipe Collaboration: Travailler en équipe pour atteindre les objectifs communs. Communication: Échanger avec les collègues et les autres services. Flexibilité: S'adapter aux changements de planning et aux priorités. Ce poste à temps plein de 35 H/Semaine débutera dès que possible. Le salaire est de 2100EUR bruts pour 35+4h sup et 10EUR de tickets restaurant pris en charge à 50% Vous êtes titulaire d'un CAP/Bac Pro/BTS en commerce, vous justifiez d'une expérience à un poste similaire. Vous devrez être organisé, méthodique, attentif aux détails et capable de travailler en équipe ! Ce sont des compétences clés pour permettre d'assurer la fluidité des opérations et de contribuer à la satisfaction des clients. Si vous avez le sens de l'observation, si vous êtes attentif aux détails, si vous êtes méthodique/organisé, que vous aimez travailler en équipe et que vous vous exprimer avec clarté, POSTULEZ !!
L'IBIS STYLES Chatenay Malabry (92290) recherche son/sa futur(e) réceptionniste: Vos missions : - Assure à la clientèle un accueil chaleureux, efficace et conforme aux standards de qualité de l'établissement. - Effectue les procédures informatiques et administratives liées aux check-in/check-out sur le système informatique de l'établissement. - Vérifie les garanties et les réservations des clients. - Garantit le suivi du séjour des clients par la communication des informations à ses collègues. - Répond aux appels téléphoniques et prend les réservations. - Tient, vérifie et contrôle sa caisse. - Répond aux différentes demandes des clients et assure leur suivi afin de garantir leur satisfaction. - Renseigne les clients sur les informations touristiques. - Met en place les tâches confiées par sa hiérarchie. - Assure les tâches administratives et les procédures en fonction du shift - Gère le planning des chambres. - Prépare le planning ménage - Renseigne sur les disponibilités pour les groupes et suit le process - Assure ponctuellement la prestation bar et petit déjeuner - Mise a jour de la base de tarif "corporate" Vous vous caractérisez par votre rigueur, votre souci du détail et votre capacité organisationnelle, mais également par votre autonomie et votre dynamisme.
Dans le cadre de l'ouverture à la concurrence pour le ferroviaire en Ile-de-France, RATP Cap Ile-de-France a remporté le contrat d'exploitation, d'entretien et de maintenance des lignes de tram-train T12 (Massy-Palaiseau à Evry-Courcouronnes) et T13 (Saint-Cyr à Saint-Germain-en-Laye, avec une extension jusqu'à Achères). Composée de deux réseaux, la période de pré-exploitation qui a débuté en juillet 2024 pour une durée de 16 mois. Nous recherchons, dans le cadre d'un renforcement d'équipe, un contrôleur F/H. Vous serez rattaché(e) au Chef d'équipe Contrôle et aurez en charge la lutte contre la fraude sur le réseau ferroviaire RATP Cap Arc Sud Ouest. Vous avez : - Le permis B depuis au moins 6 mois - Un casier judiciaire vierge - Une expérience d'au moins un an, de préférence avec de la gestion de conflit, dans le domaine de la sécurité et/ou dans le domaine de la médiation ou de la sûreté. Et/ou - Une solide expérience en relation clientèle Vous êtes le candidat idéal si, en plus : - Vous êtes capable de travailler en équipe et avez d'excellentes qualités relationnelles et rédactionnelles, - Vous avez une bonne présentation et un bon niveau d'expression orale, - Vous faites preuve de maitrise de soi, Vous êtes très intéressé(e) ? Alors, on vous en dit plus : - Vous incitez les voyageurs à la validation et contrôlez les titres de transport en s'adressant avec respect et courtoisie - Vous verbalisez un contrevenant en cas d'infraction ou de délit ; - Vous contribuez aux objectifs en matière de lutte anti-fraude (taux de contrôle, nombre de validations, mise en qualité des PV dressés, .) ; - Vous informez les voyageurs dans toutes les situations (normales ou perturbées) - Vous apportez assistance aux personnes à mobilité réduite ; - Vous régulez la vie à bord des rames et sur les quais et intervenez en cas d'incivilité ou de conflit, tout en respectant les procédures ; - Vous déclenchez les mesures d'urgence en cas d'incident ; - Vous vérifiez la présence des matériels et équipements de bord (sécurité, alerte), contrôlez leur état et signalez toute anomalie ou dégradation à son chef d'équipe ; - Vous contribuez aux engagements collectifs de la filiale sur la qualité de service et la sécurité (des biens, des personnes) ; - Vous signalez toute anomalie constatée à bord et dans les stations au service concerné (dégradation mobilier, information voyageurs manquante, .) ; - Vous reportez l'exactitude du travail réalisé sur les outils mis à disposition. Les bonnes raisons de nous rejoindre (et bien d'autres à découvrir) : - Un CDI, des formations, des évolutions de carrière, - Des collaborateurs motivés, - L'envie de contribuer au développement d'un transport public plus fiable, plus durable et plus accessible pour des millions de Franciliens. Les défis de la mobilité sont immenses et passionnants. Rejoindre RATP Cap Île-de-France, c'est agir collectivement pour une meilleure qualité de ville et c'est accompagner les enjeux majeurs de notre époque pour la mobilité de millions de franciliens. ******************** PLUSIEURS POSTES A POURVOIR(13) ********************
Nous recrutons actuellement un(e) Technicien(ne) Carwash Care pour rejoindre notre équipe dynamique et passionnée dans la région Parisienne. Si vous êtes autonome, organisé(e) et que vous avez une aisance naturelle avec les outils informatiques, nous voulons vous rencontrer. Vous aurez l'occasion de travailler dans un environnement stimulant. En tant que Technicien(ne) Carwash, vous êtes rattaché(e) à la Direction Technique et vous intervenez sur une zone géographique déterminée. En nous rejoignant, votre mission sera la suivante : Vous serez en charge du nettoyage et de l'entretien des stations de lavage automobile, de la vérification de l'état technique des équipements de la station. Vous donnerez l'alerte en cas de détection de panne, vous serez amené à porter des charges allant jusqu'à 25 kg. Des découchages ponctuels sont à prévoir. Mais ce n'est pas tout ! Nous attachons une grande importance à l'expérience client. Nous recherchons donc des personnes souriantes, dotées d'un excellent sens du relationnel et capables de créer des liens solides avec nos clients. Rejoignez notre équipe et faites partie d'une entreprise en pleine croissance où vous pourrez développer vos compétences. Pour intégrer nos équipes, vous devez disposer d'un permis B en cours de validité. Un véhicule de société sera mis à disposition après les 1ères semaines de formation. Les qualités et compétences que nous attendons : * Autonomie et organisation * Excellent sens du relationnel * Aisance avec les outils informatiques * Capacité à effectuer des déplacements * Capacité à porter des charges de 25 kg Rigoureux(se), organisé(e), ponctuel(le), sérieux(se), vous souhaitez vous investir dans une entreprise dynamique. Ce que nous offrons : * CDI sur la base horaire de 39H semaine, (heures supplémentaires de manière ponctuelle) * Une rémunération attractive ainsi qu'une prime mensuelle de 410€ évolutive en fonction des connaissances et des compétences. (La prime mensuelle est conditionnée à des objectifs à atteindre après une période de formation d'environ 3-4 semaines) * Un 13ème mois (pour tout salarié présent au 31 décembre, et calculé au prorata temporis) * Un véhicule de service Ne manquez pas cette opportunité de rejoindre une équipe dynamique et de contribuer à la satisfaction de nos clients. Nous attendons votre candidature
SENEDO France est une entreprise de service spécialisée dans la propreté industrielle depuis plus de 20 ans, très active sur son marché, ce sont plus de 35 collaborateurs qualifiés. Notre objectif, être leader sur notre marché, garantir un service de qualité constant, transmettre aux techniciens les fondamentaux de son métier et les voir évoluer. Site entreprise : https://www.senedo.eu/
Qui sommes-nous ? LP Services, filiale du Groupe LP Promotion, révolutionne l'hébergement avec ses résidences étudiantes (Studently), flex-living (Sweetly) et seniors (Serenly). Dans le cadre d'une ouverture de résidence para-hôtelière, nous recherchons notre futur(e) Réceptionniste polyvalent (H/F) pour rejoindre un établissement de 188 chambres sur Gif sur Yvette (91). Votre mission (si vous l'acceptez) : En véritable ambassadeur(drice) de notre résidence para-hôtelière, vous serez le premier contact et le dernier sourire de nos clients. Aux côtés de la Responsable de site et de l'équipe Sweetly, vous garantissez un accueil 5 étoiles, tout en assurant la bonne gestion de la résidence au quotidien. Vos responsabilités : Accueil & Relation client : Accueillir et fidéliser les résidents / clients Répondre à leurs questions (mail, téléphone, plateformes) Gérer les entrées et sorties (check-in, check-out, états des lieux) Suivre les dossiers clients & contrats de réservation Gestion administrative & logistique : Gérer les livraisons, courriers et prêts de matériel Réaliser la facturation des prestations Assurer le suivi des stocks (linge, petit-déj, produits d'entretien.) Être garant(e) de la qualité, de la propreté et du respect des standards Sweetly Polyvalence terrain & services : Préparer et servir les petits-déjeuners Contribuer à l'entretien des parties communes ou appartements en soutien Reporter les incidents techniques et assurer leur suivi Commercial & animation : Répondre aux demandes de location (long & court séjour) Proposer des animations conviviales mensuelles Être force de proposition pour améliorer l'expérience client Le profil idéal : Vous avez un excellent relationnel et l'esprit d'équipe Vous êtes organisé(e), rigoureux(se) et autonome Vous aimez rendre service et avez un vrai sens de l'hospitalité Une première expérience en réception ou hôtellerie est un vrai + La maîtrise de l'anglais est appréciée Ce que nous offrons : Un environnement stimulant dans un cadre tout neuf Un poste clé au cœur d'un projet ambitieux Une rémunération de 1 800€ à 1 900€ brut/mois 6 semaines de congés payés Une carte Swile (titres-restaurant) Une prise en charge de 50% du transport Une culture d'entreprise bienveillante & engagée Prêt(e) à relever le défi ? Rejoignez une entreprise dynamique, en plein essor, où chaque collaborateur a un rôle à jouer dans la satisfaction client. Postulez dès maintenant et embarquez dans l'univers Sweetly !
Aramisauto est le n°1 de la vente de voitures en ligne en France, et l'entité française d'Aramis Group, leader européen de la vente en ligne de voitures d'occasion aux particuliers. Aramisauto transforme le marché de la voiture d'occasion et place la technologie digitale au service de la satisfaction du client. Avec 800 collaborateurs engagés en France, Aramisauto permet à chacun de changer de véhicule où, quand et comme il le souhaite en 24h. Si vous cherchez à développer vos compétences dans une entreprise qui place la satisfaction de ses clients et de ses collaborateurs au cœur de sa stratégie, vous êtes au bon endroit Bonjour, Je suis Valentin, manager de l'agence Des Ulis . Dans le cadre de notre croissance exponentielle, nous sommes à la recherche d'un Commercial polyvalent (F/H) pour intégrer l'agence Des Ulis. Pour cela, vous devrez: 1) Développer l'activité de reprise automobile au sein de l'agence : - Gérer votre portefeuille client pour qualifier vos rendez-vous, suivre vos offres de reprise et contacter de nouveaux prospects - Expertiser les véhicules de nos clients selon le process Aramisauto sur lequel vous serez formé par nos équipes - Proposer un prix de reprise au plus juste grâce à la qualité de votre expertise et en lien avec notre service Achat - Réaliser un maximum de reprises pour développer votre activité 2) Garantir la satisfaction client en assurant le suivi de la commande d'un nouveau véhicule jusqu'à sa livraison : - Prendre et confirmer les rendez-vous de livraison - Piloter l'activité livraison : faire le point sur le dossier client, contrôler la conformité des véhicules à leur arrivée, et solutionner les éventuels problèmes détectés - Assurer la mise en main des véhicules auprès du client - Assurer la vente de nos services complémentaires (entretien, gravage, garantie) Pour réussir votre mission : - Vous vous demandez chaque jour comment satisfaire davantage votre client - Vous avez une première expérience commerciale réussie et envie de développer vos compétences commerciales et techniques - Vous êtes drivé par les résultats et la performance - Vous aimez être au contact des véhicules - Vous êtes pro et sympa avec un véritable esprit d'équipe et surtout vous aimez : - Travailler en équipe - Vous poser les bonnes questions et résoudre les problèmes - Vous fixer des challenges ambitieux et améliorer constamment l'existant - Être sur le terrain pour comprendre, agir et créer de la valeur pour nos clients - Évoluer dans un environnement inclusif qui respecte les idées de chacun Pourquoi accepter cette mission ? Un environnement challengeant : - Vous relèverez un challenge ambitieux au sein d'une équipe performante et accompagné par un manager expert dont la mission principale est de vous rendre autonome; - Vous allez apprendre chaque jour, proposer de nouvelles solutions et vous développer, People are the solution ! - Vous vous épanouirez et évoluerez en équipe dans un environnement stimulant, pro et sympa ! Mais aussi parce que cette mission (si vous l'acceptez), ne sera que votre première mission. En pleine croissance, nous évoluons vite et nos équipes aussi ! Les questions que l'on ne devrait plus nous poser : - Rémunération intéressante 1900 euros brut avec un variable non-plafonné. - Politique Intéressement et participation pour tous - De multiples avantages ( perspectives d'évolution, formations et coaching - terrain, mutuelle ++, CE, aides logement et famille, offre auto, évènements internes.) - Carte Swile Notre processus de recrutement - Echange avec un membre de la Team recrutement - Entretien avec le Manager - Journée découverte au sein de l'agence - Proposition d'embauche
Poste à pouvoir : Chargé(e) d'insertion à l'Espace Ressources DELTA Service : L'Espace Ressources DELTA est un établissement médico-social s'adressant aux personnes en situation de handicap afin de favoriser leur insertion socio-professionnelle : aide dans leur recherche d'emploi et proposition aux entreprises un service de conseils et d'assistance. Missions du poste : Le ou la chargé(e) d'insertion accompagne les personnes en situation de handicap, dans la construction et la mise en œuvre de leur projet d'insertion professionnelle en milieu ordinaire ou protégé de travail dans le respect de leur projet personnalisé. Il ou Elle recherche avant tout le développement des compétences, la promotion et la valorisation sociale et professionnelle des personnes accueillies. Il ou Elle travaille en étroite collaboration avec l'ensemble des partenaires du territoire, en lien avec l'équipe pluridisciplinaire du centre de ressources. Il ou Elle mobilise l'ensemble des moyens mis à sa disposition : Accompagnement individuel des personnes dont il / elle a la référence Co construction du projet individualisé Organisation de visite d'entreprise et/ou d'ESAT Mise en place de stage en ESAT et/ou en entreprise - rédaction des documents Participation au bilan de stage Rédaction de compte rendu- notes d'appui- courriers Favorise les liens avec les partenaires et les familles Favorise le maintien dans l'emploi- rencontre avec les entreprises Participe à l'ensemble des réunions du service et aux réflexions de développement de la structure. Lieu de travail : Chatillon - Des déplacements sont à prévoir sur le département des Hauts de Seine, et limitrophes Expérience : Expérience dans le secteur médico-social, connaissances théoriques et une expérience significative auprès des personnes en situation handicap psychique, mental et cognitif. Compétences : Connaissances de l'environnement réglementaire du handicap et de l'insertion appréciées Capacité à travailler à la fois de façon autonome, en équipe et en réseau Capacité d'évaluer et d'orienter, de prendre des initiatives Sensible à la question de l'inclusion sociale et professionnelle des personnes en situation de handicap Rémunération : selon CCN51 Conditions et avantages : jours associatifs, RTT Mode recrutement : CV + lettre de motivation par courriel : rh@vivre-asso.com
Le CMPP est un lieu de consultations et de soins pour les enfants et adolescents. Il est constitué d'un Médecin Directeur, Psychologues, Psychomotriciens, 1 Assistant service social, 1 Orthophoniste, et d'une secrétaire de direction avec qui vous travaillerez en binôme. MISSIONS : - Coordonner les activités de l'équipe pluridisciplinaire sous l'autorité d'un Médecin-Directeur - Apporter un appui organisationnel aux membres de l'équipe - Assurer la liaison avec la Direction Générale - Accueil physique et téléphonique des patients / familles - Prise de rendez-vous physique et téléphonique - Saisie des actes et facturation - Bilans d'indicateurs du CMPP. AVANTAGES : - 6 semaines de congés annuels par an + 18 jours de congés supplémentaires par an (congés trimestriels) - Accord d'entreprise sur congés exceptionnels et familiaux, jours enfant malade... - Politique de formation professionnelle - Prise en charge du pass navigo à hauteur de 75% ou indemnité mobilité douce (vélo) ; - Pratique du maintien de salaire en cas d'arrêt de travail (subrogation employeur) ; - Mutuelle / prévoyance entreprise avec participation employeur ; - Avantages CSE : Chèques vacances, chèques cadeaux, billetterie culture & loisirs, participation aux frais d'activités sportives et culturelles... etc. - Rémunération selon CCN 66 avec reprise d'ancienneté + versement de la prime SEGUR AXESS Poste à pourvoir dès 03/04/2025.
>>> Missions d'assistance et de suivi en lien avec le gestionnaire de copropriété : - Traitement des demandes clients et des intervenants - Gestion de travaux - Traitement des dossiers sinistres et contentieux - Préparation des assemblées générales et des compte-rendus, traitement des décisions votées - Gestion des accès - Suivi du registre des copropriétés >>> Qualités recherchées : - Sens du service et de la qualité - Ecoute - Efficacité - Rigueur - Bon relationnel - Force de proposition - Bonne expression orale et écrite (orthographe) - Maîtrise des outils bureautiques (suite office)
pour une entreprise du bataiment - Vous serez amené(e) à gérer une boîte mail, recevoir des appels téléphonique et des courriers. - Établir les factures et les devis - Transmission des éléments comptables à notre cabinet - Avoir des notions de comptabilité - Bonne connaissance des logiciels Word, excel, -très bonne expression écrite et orale exigée
