Consulter les offres d'emploi dans la ville de Parleboscq située dans le département 40. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Parleboscq. 98 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 32 - CAZAUBON, 40 - GABARRET, 32 - CASTELNAU D AUZAN LABARRERE ... Parmi ces offres, on y trouve 3 offres d'alternance (apprentissage)..
Nous recherchons une personne polyvalente pour la saison 2024 dans notre hôtel-restaurant. Les principales tâches sont les suivantes: - dressage et nettoyage de la salle de restaurant - nettoyage des parties communes - plonge - aide en cuisine - possibilité de réaliser le service Temps partiel proposé mais possibilité temps plein si vous le souhaitez Le poste est à pourvoir à compter de début mai 2024
Nous recherchons un ambulancier / ambulancière pour rejoindre notre équipe de 8 personnes. Le diplôme d'état est obligatoire pour exercer. Vous travaillez en semaine ainsi que le samedi matin et parfois les jours fériés.
Rattaché(e) au responsable Nettoyage, vous êtes en charge d'assurer le nettoyage des salles, des machines afin de démarrer la production dans les conditions saines à travers les tâches suivantes : -Nettoyage et désinfection des ateliers de production -Effectuer le nettoyage et la désinfection des ateliers (locaux, matériels, machines et équipements) -Suivre et respecter les plannings hebdomadaires de nettoyage -Suivre et respecter les plans de nettoyage et désinfection -Suivre et respecter les procédures, instructions et méthodes de nettoyage et désinfection -Suivre et respecter les consignes d'utilisation (dosage) et de sécurité (EPI) des produits de nettoyage et désinfection -Mettre en place les actions correctives demandées suite aux contrôles de nettoyage Les équipements de protection individuelle seront mis à votre disposition par LES CANARDS D'AUZAN Vos conditions de travail : -Rémunération en fonction du profil -13ème mois dès un an d'ancienneté -Prime d'assiduité, d'habillage et de transport -Epargne salariale (participation + intéressement selon résultat) -Avantages CSE -Possibilité de poser ses congés acquis par anticipation -Vous travaillez du lundi au vendredi en horaires décalés. -Un accès à la boutique de l'entreprise avec des prix avantageux (promotions, déstockages ) Ce que nous pouvons vous apporter : -Un environnement encadré alliant sécurité, fort esprit d'équipe, responsabilisation et autonomie -Un parcours d'intégration personnalisé -Un accompagnement vers le développement progressif des compétences Ce que nous attendons de vous : 1/ Savoir-être - Vous vous retrouvez particulièrement dans ces comportements : -j'utilise les succès et les échecs comme sources d'amélioration -Je recherche les compétences supplémentaires au sein de la société Les Canards d'Auzan -Je réagis face à un comportement hors-jeu -Je valorise la contribution de chacun au travail collectif 2/ Savoir et Savoir-faire - Vous avez acquis les connaissances suivantes : -Notions de la langue française -Maintien du rythme de production -Identification de dysfonctionnement à signaler Diplômé(e) ou non, débutant(e) ou expérimenté(e), désireux(se) de vous reconvertir et particulièrement motivé(e), nous vous attendons et saurons vous accompagner. #Ensemble, perpétuons la tradition !
Préparateur (rice) venez compléter notre sympathique équipe ! Pharmacie rurale, récente à proximité d'une maison médicale pluridisciplinaire (3 médecins, infirmières, podologue, psychologue, kiné, orthophoniste). Patientèle agréable. Gabarret, village landais avec tous les services ( écoles, collèges, commerces, supermarché, clinique vétérinaire). Qualité de vie à 1H20 de Bordeaux et de l'océan. Salaire selon expérience. Primes Fermée le samedi midi.
Les thermes de Barbotan recherche un employé H/F à la lingerie des thermes Travaux de manutention réguliers (lever les bras ....) Contrat du 01/04/2024 au 16/11 35 heures par semaine Travail du Lundi au Samedi
Spécialiste du canard gras, les Canards d'Auzan produisent des produits frais (foie gras, magrets, aiguillettes, cuisses de canard...) et des produits élaborés comme le foie gras conserve et mi-cuit, confits et autres spécialités culinaires alliant des ingrédients nobles dans la pure tradition gasconne. Partenariat avec 120 éleveurs tous localisés dans le Sud-Ouest." En contrat d'apprentissage ou professionnalisation Missions : Le titulaire d'un Bac Pro PLP est chargé de conduire et gérer des installations automatisées des entreprises alimentaires. Il est le responsable de sa ligne de fabrication ou de conditionnement tant sur le plan matériel que humain. Véritable responsable de son activité, il aura en charge le pilotage, les changement de production, l'approvisionnement des matières premières, la maintenance de 1er niveau, la qualité, la traçabilité et l'hygiène du produit. Sa fonction lui permettra d'avoir en permanence un regard sur les délais, le coût et la qualité du produit cœur, du métier dans l'industrie alimentaire. Pré-requis : être OBLIGATOIREMENT titulaire d'un BAC PROFESSIONNEL / TECHNOLOGIQUE OU GENERAL
"Spécialiste du canard gras, les Canards d'Auzan produisent des produits frais (foie gras, magrets, aiguillettes, cuisses de canard...) et des produits élaborés comme le foie gras conserve et mi-cuit, confits et autres spécialités culinaires alliant des ingrédients nobles dans la pure tradition gasconne. Partenariat avec 120 éleveurs tous localisés dans le Sud-Ouest." Contrat d'apprentissage ou contrat de professionnalisation Missions : Le titulaire de ce diplôme est susceptible d'exercer son métier dans des entreprises industrielles de fabrication de produits alimentaires : industries laitières ; industries des viandes ; industries céréalières, fabrication de produits alimentaires élaborés, fabrication d'huiles, de corps gras ; industries sucrières ; fabrication de boissons et alcools ; fabrication de produits alimentaires divers. Il assure la responsabilité d'un atelier ou d'un secteur de cet atelier de production et/ou de conditionnement de produits alimentaires. Cette responsabilité est le plus souvent confiée après quelques années d'expériences à un niveau hiérarchique inférieur, notamment sur les lignes de production. Le titulaire de ce diplôme est un technicien qui maîtrise le procédé et le produit. Il planifie et coordonne les différentes phases du process de production en répartissant le travail au sein d'une ou plusieurs équipes dont il a la responsabilité. Il veille au respect des délais, des quantités, de la qualité et des coûts de production. Il s'assure en permanence des résultats produits par l'espace dont il a la responsabilité et de l'application des règles d'hygiène, de sécurité et de respect de l'environnement. En fonction des commandes, il décide des ajustements à opérer sur les machines et la production. Les décisions se prennent souvent après échange et validation par le supérieur hiérarchique, supérieur à qui il rend compte régulièrement de ses activités, résultats et difficultés rencontrés. Sa mission comporte généralement trois fonctions : - Conduite d'un atelier de production : mettre en œuvre la production et entretenir les installations de l'atelier, dans le respect de la réglementation en vigueur, des attendus et des procédures de l'entreprise ; - Animation et management d'une équipe de travail : rationaliser l'organisation du travail tout en assurant la sécurité des personnes, contribuer à la formation des collaborateurs et développer la performance d'équipe ; - Collaboration et communication : communiquer et collaborer avec les personnels de l'atelier et les autres services de l'entreprise. Compte tenu des évolutions fortes de l'emploi, le titulaire du diplôme doit communiquer en français à l'écrit comme à l'oral, en particulier pour la transmission raisonnée et précise de consignes et l'animation de réunion. Il doit également pouvoir communiquer convenablement dans une langue étrangère. D'autres métiers sont aussi accessibles avec un BTS BioQUALIM comme par exemple les fonctions d'assistant Qualité ou d'assistant Recherche et Développement.
Spécialiste du canard gras, les Canards d'Auzan produisent des produits frais (foie gras, magrets, aiguillettes, cuisses de canard...) et des produits élaborés comme le foie gras conserve et mi-cuit, confits et autres spécialités culinaires alliant des ingrédients nobles dans la pure tradition gasconne. Partenariat avec 120 éleveurs tous localisés dans le Sud-Ouest." L'entreprise recrute en alternance : La maintenance est une activité technique essentielle dans les entreprises alimentaires. Le technicien de maintenance en industrie agroalimentaire diagnostique les pannes et effectue les actions correctives (mécanique, électrique, pneumatique, hydraulique, ) et travaille à modifier ou à faire évoluer les installations : tests, mises au point, essais de fonctionnement. Les travaux de modification ou d'évolution des installations : tests, mises au point, essais de fonctionnement, font partis des missions que peuvent réaliser le technicien de maintenance Les changements de format, la sécurité des personnes et des biens sont autant de sujets qui préoccupent aussi le technicien de maintenance. L'entreprise souhaite employer son futur salarié par la voie de l'alternance. Durée : 2 ans (15j entreprise / 15j formation) Type de contrat : Contrat d'apprentissage ou professionnalisation Pré-requis : Pour intégrer le BTS Maintenance des Systèmes de production A, il est nécessaire d'être titulaire d'un Bac STI2D ou d'un Bac Pro Maintenance des Équipements Industriels, Pilotage de Ligne de Production, BAC PRO MELEC, Productique, Électrotechnique
Le CIAS de la Communauté de Communes du Grand Armagnac recherche un aide à domicile, H/F débutant(e)s accepté(e)s, sur le secteur de Cazaubon, Intervenant/e à domicile, vous aiderez les personnes pour la préparation des repas, l'entretien du linge, le ménage... et les soutiendrez pour les actes de la vie quotidienne, notamment pour l'aide à la toilette. Contrat initial de 3 mois, renouvelable. Si vous débutez votre profil nous intéresse également et vous serez formé(e) en interne. Véhicule indispensable. Frais kilométriques remboursés. Temps de trajet indemnisé. Prime SEGUR 2 + RIFSEEP. Téléphone portable fourni. Rémunération en début de carrière ; 1590 Euros brut sans WE et jours fériés (possibilité d'heures complémentaires)
Le CIAS du Grand Armagnac est rattaché à la Communauté de Communes de 13 500 habitants composée de 25 communes membres ayant entre autres transféré à ce jour les compétences de l'Enfance-Jeunesse, de la Voirie, de l'Action Sociale (via le CIAS du Grand Armagnac) et du Tourisme (compétence déléguée à l'EPIC de l'Office de Tourisme et du Thermalisme du Grand Armagnac). Le CIAS du Grand Armagnac exerce comme compétences la livraison de repas à domicile et l'aide et l'accompagnement à domicile.
L'Hôtel LA BASTIDE , classé 5 étoiles recherche 5 esthéticien(nes) / Logement individuel gratuit Vos activités : - Accueillir et écouter les besoins de nos clients - Réaliser les soins esthétiques (soins du corps, du visage, modelages, réflexologie plantaire, épilations...) - Conseiller et vendre les produits cosmétiques Sothys - Mettre en place, préparer et ranger votre espace de travail Rémunération : à partir de 1817 Euros brut mensuel selon expérience
10 POSTES à POURVOIR Description du poste En Gascogne près d'Eauze, la société Les Canards d'Auzan recrute un/une : Opérateur Polyvalent de Production à l'abattoir H/F en CDI Pourquoi rejoindre le Groupe LARNAUDIE ? LES CANARDS D'AUZAN appartiennent au groupe LARNAUDIE, une entreprise à dimension humaine en pleine croissance qui a développé un savoir-faire reconnu dans la fabrication et la commercialisation des produits gastronomiques et régionaux en France et à l'international. Le Groupe LARNAUDIE c'est une organisation qui permet de concilier une grande ambition et une souplesse dans la mise en œuvre. Nos équipes vivent et font vivre nos valeurs au quotidien : Agilité, Respect, Engagement, Responsabilité Ce que vous ferez chez nous : Rattaché(e) au responsable abattoir, vous serez amené(e)s à travailler sur différents postes et divers ateliers : Poste accrochage sur la ligne, alimenter les chariots au dépileur et sortir les piles de caisses propres Poste zone propre : Mettre à disposition des cages propres au transporteur Poste finition manuelle : Réaliser des finitions manuelles et semi-automatique avec les dessicoteuses Poste Mise sur pique : Mettre à disposition la matière sur chariot Poste rappe gésiers : Nettoyage des gésiers papillons Poste mise en coque des foies gras: Mettre les foies gras frais dans des coques ou barquettes 1/ Votre environnement de travail : Vous rejoindrez le groupe LARNAUDIE riche de 600 collaborateurs répartis sur trois sites. Vous intégrerez précisément notre société Les Canards d'Auzan située à Castelnau d'Auzan dont le cœur de métier est la fabrication et la distribution de spécialités du Sud-Ouest comme les foies gras crus et transformés, la découpe de canard ainsi que le confit. Effectif de la société : près de 240 collaborateurs et 150 saisonniers Votre équipe : 23 personnes Votre responsable : Le Responsable UP2 + Abattoir 2/ Vos conditions de travail : -Rémunération en fonction du profil -13ème mois dès un an d'ancienneté -Prime d'assiduité, d'habillage, de découpe suivant rendement, de transport -Epargne salariale (participation + intéressement selon résultat) -Avantages CSE -Possibilité de poser ses congés acquis en anticipé -Vous travaillez du lundi au vendredi en horaires décalés. -Un accès à la boutique de l'entreprise avec des prix avantageux (promotions, déstockages ) Ce que nous pouvons vous apporter : - Un environnement encadré alliant sécurité, fort esprit d'équipe, responsabilisation et autonomie - Un parcours d'intégration personnalisé - Un accompagnement vers le développement progressif des compétences Ce que nous attendons de vous : 1/ Savoir-être - Vous vous retrouvez particulièrement dans ces comportements : - J'utilise les succès et les échecs comme sources d'amélioration - Je recherche les compétences supplémentaires au sein de la société Les Canards d'Auzan - Je réagis face à un comportement hors-jeu - Je valorise la contribution de chacun au travail collectif 2/ Savoir et Savoir-faire - Vous avez acquis les connaissances suivantes : - Notions de la langue française - Maintien du rythme de production - Identification de dysfonctionnement à signaler Diplômé(e) ou non, débutant(e) ou expérimenté(e), désireux(se) de vous reconvertir et particulièrement motivé(e), nous vous attendons et saurons vous accompagner. #Ensemble, perpétuons la tradition !
Description du poste En Gascogne près d'Eauze, la société Les Canards d'Auzan recrute un/une : Opérateur Polyvalent de Production à l'abattoir H/F en CDI Pourquoi rejoindre le Groupe LARNAUDIE ? LES CANARDS D'AUZAN appartiennent au groupe LARNAUDIE, une entreprise à dimension humaine en pleine croissance qui a développé un savoir-faire reconnu dans la fabrication et la commercialisation des produits gastronomiques et régionaux en France et à l'international. Le Groupe LARNAUDIE c'est une organisation qui permet de concilier une grande ambition et une souplesse dans la mise en œuvre. Nos équipes vivent et font vivre nos valeurs au quotidien : Agilité, Respect, Engagement, Responsabilité Ce que vous ferez chez nous : Rattaché(e) au responsable abattoir, vous serez amené(e)s à travailler sur différents postes et divers ateliers : Poste accrochage sur la ligne, alimenter les chariots au dépileur et sortir les piles de caisses propres Poste zone propre : Mettre à disposition des cages propres au transporteur Poste finition manuelle : Réaliser des finitions manuelles et semi-automatique avec les dessicoteuses Poste Mise sur pique : Mettre à disposition la matière sur chariot Poste rappe gésiers : Nettoyage des gésiers papillons Poste mise en coque des foies gras: Mettre les foies gras frais dans des coques ou barquettes 1/ Votre environnement de travail : Vous rejoindrez le groupe LARNAUDIE riche de 600 collaborateurs répartis sur trois sites. Vous intégrerez précisément notre société Les Canards d'Auzan située à Castelnau d'Auzan dont le cœur de métier est la fabrication et la distribution de spécialités du Sud-Ouest comme les foies gras crus et transformés, la découpe de canard ainsi que le confit. Effectif de la société : près de 240 collaborateurs et 150 saisonniers Votre équipe : 23 personnes Votre responsable : Le Responsable UP2 + Abattoir 2/ Vos conditions de travail : -Rémunération en fonction du profil -13ème mois dès un an d'ancienneté -Prime d'assiduité, d'habillage, de découpe suivant rendement, de transport -Epargne salariale (participation + intéressement selon résultat) -Avantages CSE -Possibilité de poser ses congés acquis en anticipé -Vous travaillez du lundi au vendredi en horaires décalés. -Un accès à la boutique de l'entreprise avec des prix avantageux (promotions, déstockages ) Ce que nous pouvons vous apporter : - Un environnement encadré alliant sécurité, fort esprit d'équipe, responsabilisation et autonomie - Un parcours d'intégration personnalisé - Un accompagnement vers le développement progressif des compétences Ce que nous attendons de vous : 1/ Savoir-être - Vous vous retrouvez particulièrement dans ces comportements : - J'utilise les succès et les échecs comme sources d'amélioration - Je recherche les compétences supplémentaires au sein de la société Les Canards d'Auzan - Je réagis face à un comportement hors-jeu - Je valorise la contribution de chacun au travail collectif 2/ Savoir et Savoir-faire - Vous avez acquis les connaissances suivantes : - Notions de la langue française - Maintien du rythme de production - Identification de dysfonctionnement à signaler Diplômé(e) ou non, débutant(e) ou expérimenté(e), désireux(se) de vous reconvertir et particulièrement motivé(e), nous vous attendons et saurons vous accompagner. #Ensemble, perpétuons la tradition !
Au sein de notre brasserie pizzeria située à CAZAUBON / BARBOTAN LES THERMES, vous serez chargé/e de la mise en place de la salle, de la terrasse, du bar, du service, et entretien des locaux CDD du 01/04/2024 au 30/09/2024 (à minima) 2 jours de repos consécutifs Débutant(e) accepté(e) Vous pouvez candidater au 0677098662 ou 0675625017
Notre agence Adéquat GERS recrute des nouveaux talents sur des postes de Technicien de maintenance industrielle (F/H). Missions : - Utilisation d'une GMAO pour l'organisation et le reporting de votre activité - Effectuer l'entretien, le dépannage, la surveillance et l'installation des équipements - Régler des machines et améliorer les process de maintenance - Participation aux projets d'amélioration continue où vous collaborerez avec tout les acteurs de l'entreprise. - Installation, intégration, mise en service d'équipements neufs Profil : - Etre à l'aise dans la lecture de schémas industriels - Avoir le sens des priorités et aimer le travail en équipe - Être polyvalent sur les différentes technologies avec une dominance dans l'électromécanique. Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au *** (voir postuler) Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans !
Décroche le job Adéquat ! Adéquat t'accompagne dans ta recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI) et te propose + de 5000 jobs dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, Bâtiment Travaux Public, Tertiaire? Adéquat c'est + de 260 agences en France et une identité forte : simplicité et proximité Retrouve toutes nos offres d'emplois sur lejobadequat.com et candidate facilement avec ou sans CV ou inscris-toi à notre CVthèque pour être visible auprès de nos 1000 recruteurs
Nous recherchons notre futur (e) Responsable de boutique de vins et spiritueux. Vous serez en charge d'assurer l'animation et le développement de l'activité de la boutique destiné à la clientèle de particuliers. La boutique est la vitrine du Domaine. Vous êtes souriant (e) et dynamique, mais aussi doté (e) d'une aisance relationnelle et de réelles aptitudes à communiquer. Rattaché (e) à la Responsable du Service Client, vos principales missions, dans le respect des procédures en place, seront les suivantes : - Accueil de la clientèle, conseil et animation commerciale de nos gammes ; - Oeno-environnement : suivi des partenariats avec des associations rattachées à la nature et à l'environnement - Veille concurrentielle, e-reputation et image de marque de l'entreprise suite aux visites de la clientèle boutique - Gestion et exploitation courante du point de vente - Gestion administrative et reporting du magasin - Administration des ventes : en période de basse activité de la boutique, appui au service client dans la gestion administrative des ventes auprès des clients professionnels. COMPETENCES : commerciale, gestion, communication : - Aisance relationnelle, maîtrise des outils de communication - Etre à l'aise avec les chiffres (caisse, gestion des stocks, commandes, caisse, inventaire) - Culture en vins et spiritueux - Bonne perception de la concurrence et veille - Connaissance des outils informatiques et capacité d'analyse des chiffres - Excellente capacité d'écoute et compréhension des besoins de la clientèle, de l'entreprise, de la direction commerciale, de l'environnement local, des partenaires. PROFIL et CONDITIONS D'EMBAUCHE Expérience en gestion de point de vente et administration des ventes indispensable Bac+2 Technico- commercial vins et spiritueux ou expérience significative avec une bonne culture des vins et spiritueux Maîtrise de l'Anglais Véhicule personnel
La transition écologique menée par le Domaine d Uby depuis plusieurs années et l' engagement de sa démarche RSE (Responsabilité Sociétale des Entreprises), lui permettent la poursuite de son développement. Ces engagements rassemblent les équipes UBY autour d une vision commune. Ils donnent du sens à la croissance économique en participant au développement des ressources locales et en intégrant de nouvelles compétences.
Rejoignez notre super équipe ! Huttopia invite ses clients à se déconnecter de la vie quotidienne, à se rapprocher de la nature et à renouer avec leurs proches, tout en profitant des équipements du camping et en explorant les meilleures attractions de la région. Nous recherchons notre futur(e) collègue pour la saison 2024. Les différentes missions du poste partie accueil : - Réserver et tenir à jour les réservations à l'aide du logiciel interne d'Huttopia; - Assister les clients lors de leur arrivée et leur départ; - Gérer les paiements; - Répondre aux questions des clients et fournir des conseils et des informations sur les activités en cours dans la région; - Assurer une communication adéquate avec les équipes de maintenance, de restauration et d'entretien ménager. Les différentes missions du poste partie entretien : - Nettoyer et réapprovisionner les hébergements; - Maintenir la propreté des espaces communs; - Contrôler le bon fonctionnement des installations; - Gérer les niveaux de stocks; - Respecter les normes d'hygiène et de sécurité Votre profil : - Détenir de solides compétences interpersonnelles et d'écoute; - Être orienté vers le détail - Avoir une bonne forme physique And of course, you can speak english! Vous vous reconnaissez ? Nous serons alors ravis de vous intégrer à notre équipe du camping Huttopia Lac de l'Uby !
Pour renforcer notre équipe de production végétale, nous recherchons un Ouvrier(e) Viticole Chauffeur pour travailler dans les vignes. Missions : Sur une exploitation viticole engagée dans une démarche de développement durable et HVE avec du matériel viticole moderne et performant, vous travaillerez en équipe, sous la responsabilité du Coordinateur Viti-vinicole. Vous respecterez les normes d'hygiène et de sécurité de l'activité et serez dynamique et investis pour réaliser tous les travaux de la vigne jusqu'aux vendanges mécaniques, notamment les missions suivantes : - Conduite d'engins agricoles et entretien courant, - Travaux manuels et mécaniques des vignes, - Traitements phytosanitaires, - Participation aux essais de développement durables. Profil recherché : BTS viticulture-œnologie avec un minimum de 3 années d'expérience en travaux de vignes et conduite d'engins viticoles. Permis de conduire B et véhicule personnel indispensables. Excellente compréhension du Français qui doit être lu, écrit et parlé pour la compréhension des consignes de sécurité et de travail. Personne motivée, rigoureuse et dynamique.
Le Domaine d'UBY est un des acteurs majeurs de production de vins IGP et Armagnacs, des Côtes de Gascogne avec près de 800 ha vinifiés, nous permettant de commercialiser une gamme complète. La rigueur et la maitrise dans la qualité des produits, le dynamisme et la modernité font partie de l'ADN d'Uby. Pour passer le prochain cap de notre développement, dans le cadre d'une création de poste, nous recherchons notre futur Responsable de Production H/F passionné(e) par les enjeux industriels et le management d'équipe. Votre expérience significative dans l'industrie agroalimentaire, votre appétence pour le travail sur le terrain (atelier) et vos qualités managériales (exemplarité, sens des responsabilités, capacité à accompagner vos collaborateurs) seront vos principaux atouts. Ils vous permettront d'accompagner le Domaine d'Uby pour la réussite de ses enjeux stratégiques, qui passent par la cohésion d'équipe, les basiques de production (sécurité, qualité, performance) et l'excellence des opérations. Votre responsabilité démarrera dès la fin de la vinification effectuée par notre équipe du chai, avec laquelle vous entretiendrez d'excellentes relations de collaboration. Vous serez alors chargé(e) de gérer, superviser et optimiser l'ensemble des opérations de la chaîne d'approvisionnement, réalisées avec votre équipe de 7 collaborateurs. Rattaché(e) à la Direction, dont vous êtes le relai opérationnel sur le terrain, vous êtes force de proposition dans le développement des projets UBY. Dans une recherche d'amélioration continue de l'organisation de l'activité, vos principales missions seront les suivantes - Garantir la performance SQCDME suivant les objectifs fixés tout en assurant la coordination avec les autres équipes (Service client, Maintenance, Chai et Services Généraux), - Manager, mobiliser l'engagement de l'équipe dans le but d'atteindre les objectifs de performance fixés en tenant compte des aspects sécurité, conditions de travail et développement des collaborateurs ; - Remplir le rôle d'expert du conditionnement au service des lignes de production : formation, remplacement des opérateurs, optimisation des lignes, suivi de la production et des indicateurs. PROFIL De formation supérieure (bac+5 minimum ou équivalent), spécialisée en milieu industriel, vous avez une expérience confirmée (au moins 10 ans) en tant qu'Ingénieur dans l'industrie Agroalimentaire. Vous avez un goût prononcé pour le management d'équipes et l'animation terrain. Vous avez aussi une affinité particulière pour l'analyse de la performance et des risques (ex HACCP, carte des risques ) et une bonne connaissance des basiques de production jusqu'aux standards d'excellence industrielle (ex Lean Manufacturing, AIC..) CONDITIONS EMBAUCHE CDI / Cadre forfait jours 215 J/AN Salaire annuel : Min : 45 K€ à 55K€, 13ème mois inclus Compléments de salaire : Prime et intéressement, chèques cadeaux, retraite supplémentaire Accompagnement pour le déménagement Prise de poste idéalement Juin 2024
******************20 postes A pourvoir************************** Rattaché(e) au responsable Foie Gras et ses assistants, votre mission principale sera d'assurer le tri et la transformation du foie gras à travers les tâches suivantes : -Trier les Foies Gras : qualitatif et tranches de poids. -Eveinage : enlever les veines, les tâches et les hématomes des foies -Surgélation : surgeler des piles de foies en cellules -Mise en poches : mettre les foies surgelés en poche et mise sous vide à la cloche -Salage : préparer l'assaisonnement en fonction du produit transformé et assaisonné -Transformation : En fonction d'un planning établi : mettre en vérines, barquettes, coques, peser les produits selon la recette, mettre en paniers. L'ensemble des équipements de protection individuelle seront mis à votre disposition par LES CANARDS D'AUZAN. Vos conditions de travail : -Rémunération en fonction du profil -13ème mois dès un an d'ancienneté -Prime d'assiduité, d'habillage et de transport -Epargne salariale (participation + intéressement selon résultat) -Avantages CSE -Possibilité de poser ses congés acquis par anticipation -Vous travaillez du lundi au vendredi en horaires décalés. -Un accès à la boutique de l'entreprise avec des prix avantageux (promotions, déstockages ) Ce que nous pouvons vous apporter : -Un environnement encadré alliant sécurité, fort esprit d'équipe, responsabilisation et autonomie -Un parcours d'intégration personnalisé -Un accompagnement vers le développement progressif des compétences Ce que nous attendons de vous : 1/ Savoir-être - Vous vous retrouvez particulièrement dans ces comportements : -J'utilise les succès et les échecs comme sources d'amélioration -Je recherche les compétences supplémentaires au sein de la société Les Canards d'Auzan -Je réagis face à un comportement hors-jeu -Je valorise la contribution de chacun au travail collectif 2/ Savoir et Savoir-faire - Vous avez acquis les connaissances suivantes : -Notions de la langue française -Maintien du rythme de production -Identification de dysfonctionnement à signaler Diplômé(e) ou non, débutant(e) ou expérimenté(e), désireux(se) de vous reconvertir et particulièrement motivé(e), nous vous attendons et saurons vous accompagner. #Ensemble, perpétuons la tradition !
La Maison Lancuentre, Pâtisserie, chocolaterie, boulangerie artisanale recrute un/e boulanger/e autonome et confirmé/e. Vos missions seront: Pétrir les pâtes selon les recettes établies Façonner les différents pains cuire respecter les normes d'hygiènes, de nettoyage et d'entretien du matériel et des locaux. CDI 35h/ semaine 2 jours de repos dont le lundi avec un dimanche par mois. Salaire suivant profil et expérience Poste à pourvoir dès que possible
Vous travaillez au sein de l'établissement où réside 90 résidents. Vous réalisez les soins d'hygiènes, de confort selon les préconisations médicales, accompagnez dans les gestes de la vie quotidienne, surveillez l'état de santé... - Travail un week-end sur deux et un week-end sur 3 - Horaires en 12 H (6h45/18h45 ; 9h10/21h10 ) et de matin 6h45/14h15
Vous aimez le relationnel, aider et soutenir les personnes âgées, nous vous attendons au sein du CIAS afin de renforcer l'équipe d'Aide à Domicile. En tant qu'Aide à Domicile, vous aiderez les bénéficiaires dans les tâches quotidiennes de la vie courante. Ce travail est varié puisque vous réaliserez de l'auxiliaire de vie, de l'entretien du logement et des ateliers d'animation pendant les gardes de jour. Nous recherchons des agents sur le secteur de Gabarret et les communes aux alentours. Les avantages du CIAS : - Contrat 30h/semaine - Doublure dispensée aux nouveaux agents - Formations réalisées - Accompagnement personnalisé des nouveaux agents - Frais kilométriques indemnisés - Le temps de déplacement entre les bénéficiaires est du temps de travail - Horaires : 8h-12h30/13h30-17h30 + possibilité d'une tournée du soir par semaine + 6 week-ends de travail dans l'année - Réunions d'équipes régulières - Participation à la mutuelle - Primes mensuelles - Paiement double des heures de dimanches et jours fériés travaillés - Adhésion au comité d'entreprise (CNAS) - Formations professionnelles variées et qualifiantes - Téléphone professionnel - Tenues et équipements fournis - Congés annuels dès le début du contrat - Bons cadeaux noël - 35h/semaine possible - Possibilité de titularisation dans la fonction publique territoriale
Nous recrutons un Chargé Administratif et Comptable H/F qui sera délégué à la tenue de la comptabilité multi-sociétés et à la réalisation de formalités administratives sur des dossiers stratégiques. De formation supérieure dans la comptabilité suivie d'une expérience significative aussi dans des missions administratives à responsabilités, vous avez un sens de l'engagement et de la confidentialité développé. Vous avez la rigueur et l'organisation nécessaire ainsi que l'appétence pour mener à bien les missions administratives qui représentent une part importante du poste. Vous avez un excellent relationnel pour travailler au sein d'une équipe, qui pourra aussi apprécier votre sens de l'analyse. Une utilisation aisée du pack Office et de l'informatique en général permettra une bonne appropriation des logiciels utilisés (Vinistoria, Isacompta, Zeendoc) et création d'outils d'optimisation en TCD. Vous travaillerez en collaboration étroite avec l'expert-comptable et la contrôleuse de gestion. Vos missions seront notamment, les suivantes : - Enregistrements comptables sur plusieurs sociétés (saisie, lettrage, pointages ), - Suivi des comptes bancaires, intégrations bancaires et saisies des opérations, - Suivi des budgets prévisionnels, - Réalisation et suivi des dossiers administratifs (notes de frais, frais généraux, matériel informatique ), - Gestion des dossiers d'assurances. Nous vous proposons une rémunération brute totale annuelle de 30 à 36 K€ sur une base de 39 heures semaine à laquelle s'ajoute la Prime UBY et un Plan d'Epargne Inter-entreprise. Prise de poste dans les meilleurs délais. Si vous êtes enthousiaste pour venir nous rejoindre, n'hésitez pas à nous adresser votre candidature (CV + lettre de motivation) à l'adresse suivante : recrutement@domaine-uby.com.
**************** 20 POSTES à POURVOIR *************** Rattaché(e) au responsable Process Frais et ses assistants, votre mission sera d'assurer principalement le conditionnement et l'étiquetage des produits à travers les tâches suivantes : -Mise sous vide : conduire les machines de conditionnement Thermofomeuses : mise en barquette de produits frais, trier les magrets en fonction des critères, remplir la traçabilité, changer les formats, films. Contrôler le produit sous vide. -Préparation des produits divers (brochettes, rôtis, escalopes ) : parer, trancher, mise en filets et barquette. -Etiquetage : étiqueter les produits manuellement à l'aide d'une machine Bizerba. Mise en colis, remplir le document de traçabilité. Contrôler les étiquettes. -Palettisation : mise en palettes des produits étiquetés et scanner les produits gel. -Cartonneuse : à l'aide des machines, monter des cartons et les positionner sur la chaîne et sur palettes. L'ensemble des équipements de protection individuelle seront mis à votre disposition par LES CANARDS D'AUZAN Vos conditions de travail : -Rémunération en fonction du profil -13ème mois dès un an d'ancienneté -Prime d'assiduité, d'habillage et de transport -Epargne salariale (participation + intéressement selon résultat) -Avantages CSE -Possibilité de poser ses congés acquis par anticipation -Vous travaillez du lundi au vendredi en horaires décalés. -Un accès à la boutique de l'entreprise avec des prix avantageux (promotions, déstockages ) Ce que nous pouvons vous apporter : -Un environnement encadré alliant sécurité, fort esprit d'équipe, responsabilisation et autonomie -Un parcours d'intégration personnalisé -Un accompagnement vers le développement progressif des compétences Ce que nous attendons de vous : 1/ Savoir-être - Vous vous retrouvez particulièrement dans ces comportements : -J'utilise les succès et les échecs comme sources d'amélioration -Je recherche les compétences supplémentaires au sein de la société Les Canards d'Auzan -Je réagis face à un comportement hors-jeu -Je valorise la contribution de chacun au travail collectif 2/ Savoir et Savoir-faire - Vous avez acquis les connaissances suivantes : -Notions de la langue française -Maintien du rythme de production -Identification de dysfonctionnement à signaler Diplômé(e) ou non, débutant(e) ou expérimenté(e), désireux(se) de vous reconvertir et particulièrement motivé(e), nous vous attendons et saurons vous accompagner. #Ensemble, perpétuons la tradition !
Garage PERNELLE, Réseau PRECISIUM à Gabarret (40), recherche Mécanicien/mécanicienne en CDI. Vous avez un bon esprit d'équipe, le sens du service et l'envie de satisfaire les clients. Vous êtes dynamique et autonome. Dans une structure à taille humaine, votre mission : - Assurer l'ensemble des opérations de maintenance des véhicules : vidange, contrôle générale, etc. - Réaliser les réparations mécaniques plus techniques (kit distribution, embrayages, suspensions, démarreurs, liaison au sol,..) dans le respect des normes constructeur. - Remplacement pneumatiques. - Diagnostiquer et intervenir sur tous types de pannes : mécaniques et électroniques. Possibilité de travailler sur 4 jours Possibilité d'aide pour trouver un logement si nécessaire
Rattaché(e) au Directeur de l'établissement et membre du CODIR, vous êtes le référent administratif pour nos résidents et RH pour nos collaborateurs. A ce titre vos missions sont les suivantes : En tant qu'interlocuteur privilégié des résidents, vous administrez leur contrat, organisez leur arrivée sur le plan administratif en lien avec l'ensemble des acteurs et assurez le suivi de la facturation. En tant que référent RH pour les collaborateurs, vous êtes en soutien sur la réalisation des plannings avec les managers de proximité soignants et hôteliers et vous assurez la gestion des remplacements en lien avec ces derniers. Vous participez au développement RH : vous participez activement au recrutement et à l'intégration des nouveaux salariés et des stagiaires. Vous participez au développement de la marque employeur et êtes force de propositions. Vous êtes responsable de la GRH et êtes l'interlocuteur privilégié des salariés sur la dimension administrative (visites médicales, paie, congés payés.). Vous mettez en place et suivez les processus RH. Vous contribuez à la bonne qualité du climat social. Poste en CDD dans le cadre d'un remplacement Statut Cadre du forfait jour Rejoignez Korian, les maisons de retraite de la communauté Clariane, certifiée "Top Employer 2024". Expert de l'accompagnement des personnes âgées et fragiles, Korian apporte chaque jour aux résidents de ses maisons des soins de qualité, faits de douceur et de bienveillance, réalisés par des équipes engagées. Aujourd'hui ce sont près de 270 maisons de retraite médicalisées, réparties partout en France qui accueillent les aînés et leurs familles afin que chacun se sente en sécurité et bien entouré. Vous êtes titulaire à minima d'un BAC+2 type BTS Assistant de Direction ou d'un DUT Gestion Administration des Entreprises et avez une première expérience sur un poste similaire de deux ans. Pour réussir dans vos missions, vous vous appuyez sur une solide expérience en ressources humaines, idéalement acquise en Ehpad. Aimant le travail en équipe, vous possédez les qualités qui vous permettront de vous épanouir à nos côtés : sens du service, capacité d'organisation et de gestion des priorités, rigueur, capacité d'écoute et de pédagogie, sens de l'accueil et discrétion. Pour en savoir plus sur nos métiers : recrutement.korian.fr Employeur engagé, Clariane promeut la diversité et envisage toutes les candidatures à compétences égales.
Expert de l'accompagnement des personnes âgées et fragiles, Korian apporte chaque jour aux résidents de ses maisons des soins de qualité, faits de douceur et de bienveillance, réalisés par des équipes engagées. Aujourd'hui ce sont près de 270 maisons de retraite médicalisées, réparties partout en France qui accueillent les aînés et leurs familles afin que chacun se sente en sécurité et bien entouré.
Description du poste : Notre client, spécialisé dans le canard recrute dans le cadre de son développement un(e) ouvrier d'abattoir. Les postes recherchés sont : - Poste accrochage sur la ligne, alimenter les chariots au dépileur et sortir les piles de caisses propres. - Poste zone propre : Mettre à disposition des cages propres au transporteur. - Poste finition manuelle : Réaliser des finitions manuelles et semi-automatique avec les dessicoteuses. - Poste Mise sur pique : Mettre à disposition la matière sur chariot. - Poste rappe gésiers : Nettoyage des gésiers papillons. - Poste mise en coque des foies gras: Mettre les foies gras frais dans des coques ou barquettes. SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil : Diplômé(e) ou non, débutant(e) ou expérimenté(e), désireux(se) de vous reconvertir et particulièrement motivé(e), alors ce poste est fait pour vous. Le poste est à pourvoir en CDI, avec des avantages au salaire : - Rémunération en fonction du profil. - 13ème mois dès un an d'ancienneté. - Prime d'assiduité, d'habillage, de découpe suivant rendement, de transport. - Epargne salariale (participation + intéressement selon résultat) - Avantages CSE. - Possibilité de poser ses congés acquis en anticipé. - Vous travaillez du lundi au vendredi en horaires décalés. - Un accès à la boutique de l'entreprise avec des prix avantageux (promotions, déstockages ) Si cette offre vous intéresse, n'hésitez pas à postuler directement en ligne ou bien par téléphone à l'agence SAMSIC EMPLOI CONDOM
Description du poste : Votre agence Yes ! Condom recherche pour son partenaire un ouvrier agroalimentaire H/F, dans un abattoir de canards.***Plusieurs postes sont à pourvoir :***Abattoir : quai réception, découpe, nettoyage des gésiers, mise en coque des foie-gras... Foie gras : mise en verrines, éveinage, mise sous vide, mise en barquette... Expédition : Etiquetage, palettisation, préparation des commandes...***Horaires de nuit, en 2/7 ou de journée***Vos avantages Yes ! :***Contrat 35h/semaine + 10% d'Indemnités de Fin de Mission + 10% de Congés Payés * Mutuelle * Aides et services dédiés du FASTT : logement, garde d'enfant, déplacement * Comité d'entreprise Yes !***Durée du contrat : Long terme Début du contrat : Immédiatement***On attend votre CV !
DESCRIPTION ENTREPRISE Wanteez by H&L intervient partout en France. Wanteez, c'est une vision entièrement repensée des Services à la personne : sans agences physiques, totalement digitalisé, entièrement pilotée en ligne et via notre plateforme et nos applications. MISSIONS PRINCIPALES - Assurer une présence auprès de l'enfant ou des enfants sur une courte durée et veiller à leur sécurité en permanence - Alimenter l'enfant ou les enfants à partir de préparations réalisées par les parents ou par soi- même, dans le respect des instructions laissées par les parents - Rendre compte, de façon orale ou écrite, sur la manière dont s'est déroulée la garde - Surveiller le ou les enfants pendant la réalisation de leurs devoirs - Surveiller le ou les enfants pendant la réalisation de leurs devoirs PROFILE RECHERCHE - Vous êtes autonome, dynamique, à l'écoute et vous travaillez avec soin. - Vous êtes doté(e) d'une grande capacité d'adaptation et de discrétion. - Vous savez rendre compte et travailler en équipe. - Expérience indispensable dans un poste similaire - Excellente éducation et présentation
Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec les différents rayons puis nos process et méthodes dans le rayon, vous serez responsable de votre périmètre. l'écoute des besoins clients, vous disposerez les produits et marchandises dans les rayons selon les consignes de rangement, et leur emplacement. Vous réaliserez l'inventaire des produits en stock et serez acteur de leur renouvellement, en collaboration avec votre manager. Vous assisterez avec sourire et bienveillance les clients dans votre rayon. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Avec ou sans formation, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à c ur. Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + 13eme mois+ mutuelle, 5 semaines de congés payés et 5% de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! CDI Rayon liquide, port de charges lourdes, contraintes horaires, travail à partir de 6H . Type de contrat : CDD Durée du CDD (en mois) : 1 mois Temps de travail : Temps plein Niveau d'expérience minimum requis : Sans expérience Niveau d'études minimum requis : Bac à Bac +2 Temps de travail : Temps plein
Rejoindre le Groupement Les Mousquetaires, c'est intégrer un acteur majeur de la grande distribution avec 7 enseignes. C'est aussi évoluer au sein d'un groupe singulier, présent sur 3 marchés (alimentaire, bricolage, mobilité), qui réunit 150 000 collaborateurs et compte plus de 3 000 chefs d'entreprise ! Intermarché, c'est l'enseigne historique du Groupement Les Mousquetaires. Son positionnement unique de Producteurs & Commerçants fait sa force. S'appuy...
Sous la responsabilité de votre manager, vous avez un rôle clé dans la satisfaction de nos clients en étant disponible et bienveillant. En accueillant les clients au moment de leur passage en caisse, vous participez à leur fidélisation. Vous effectuez l'enregistrement des achats et réalisez l'encaissement dans le respect des procédures afin d'assurer le bon déroulement du passage en caisse. Vous êtes responsable de la bonne tenue de votre caisse dans un objectif d'amélioration de l'expérience client. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Dynamique et enthousiaste, vous avez un réel sens du contact client et grâce à vos qualités relationnelles, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + variable + indemnités repas + participation intéressement + mutuelle, NOMBRE semaines de congés payés et NOMBRE % de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! CDD 1 MOIS puis possibilité CDD saisonnier jusqu'au 7 12 Type de contrat : CDD Durée du CDD (en mois) : 1 mois Temps de travail : Temps partiel Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : CAP BEP Temps de travail : Temps partiel
Rejoindre le Groupement Les Mousquetaires, c'est intégrer un acteur majeur de la grande distribution avec 7 enseignes. C'est aussi évoluer au sein d'un groupe singulier, présent sur 3 marchés (alimentaire, bricolage, mobilité), qui réunit 150 000 collaborateurs et compte plus de 3 000 chefs d'entreprise ! Intermarché, c'est l'enseigne historique du Groupement Les Mousquetaires. Son positionnement unique de Producteurs & Commerçants fait sa force. S...
Description du poste : ES RECRUT est un cabinet de recrutement généraliste sur l'agglomération paloise. Nous avons une méthode d'approche directe, efficace pour l'entreprise et respectueuse des candidats. La proximité est pour nous la garantie de réussite du recrutement et de votre futur bien-être dans l'entreprise. Notre client est une PME spécialisée dans l'agroalimentaire. L'entreprise est un emblème du tissu économique local avec des valeurs humaines et de partage dans son fonctionnement au quotidien. Nous recherchons pour un poste en CDI situé à proximité d'Eauze (32), un(e) chef d'équipe production de nuit F/H. Le poste : Vous évoluerez sous la responsabilité du Responsable de l'unité de production, en binôme avec le Responsable de l'abattoir au sein d'une belle ambiance familiale et un fort esprit d'entraide. Vous travaillerez dans une cellule stratégique pour l'entreprise, l'abatage de sa matière première avec 40 personnes dédiées à ce service. Pour vous épauler dans vos missions, vous serez accompagné(e) par deux conducteurs de ligne. L'un est spécialisé sur la partie management des techniciens salariés et intérimaires. Le deuxième, mécanicien de formation et garant du parc de machine, intervient sur la maintenance et les dépannages. Vos missions au quotidien seront à 80% opérationnel sur le terrain et 20% sur de l'analyse de rendement : Animer et mobiliser votre force de production : - Animer, coordonner les équipes de production et transmettre les consignes - Faire respecter les règles d'hygiène et de sécurité - Former et sensibiliser les collaborateurs sur la sécurité, la QVT, la rotation des postes. Superviser la production : - Assurer et contrôler le fonctionnement technique de l'ensemble de la ligne de production - Mettre en fonctionnement la ligne de production - Diagnostiquer les anomalies survenues en cours de production et proposer des solutions correctives - Contrôler la qualité en cours de production et faire respecter le cahier des charges La maintenance du parc machine (compétence où vous pouvez être débutant et accompagné) - Effectuer le réglage des machines - Intervenir rapidement sur les incidents techniques et dépanner (le service maintenance ne sera pas toujours à vos côtés pour intervenir) - Travailler sur l'amélioration du parc machine lors des périodes de fermeture de l'abattoir Activité de reporting (20% du temps) : - Analyser les activités de production à partir des indicateurs de productivité et de qualité (établissement des rapports de production) - Reporter des éléments auprès de votre hiérarchie : pointage du personnel, suivi des lots d'animaux, mise à jour documentaire. Description du profil : Issu(e) idéalement d'un BAC à BAC +3 dans le domaine agricole, agro-alimentaire ou dans la production industrielle, vous avez une première expérience ou stage dans la production industrielle. Vous avez les capacités de manager des équipes, vous avez pour ambition de faire grandir les collaborateurs autour de vous, dans un environnement de solidarité. Vous devez également être à l'aise informatiquement pour assurer vos activités de reporting. Vous êtes une personne de challenge, capable de garder votre sang-froid pour prendre la bonne décision en considérant le triptyque suivant : la sécurité des salariés, le bien-être animal et la sécurité alimentaire du consommateur. Pour réussir à ce poste, vous êtes une personne dynamique, orientée solutions face à tout imprévu lié aux conditions de production. Une sensibilité pour le bien-être animal est essentielle pour intégrer ce poste. Vous êtes à l'aise pour travailler de façon durable de nuit. Contrat de 35h annualisé, 4 jours par semaine la majorité de l'année. Horaires : 2h du matin / 10h en semaine 1 et 5h du matin / 12h en semaine 2, en accord avec votre binôme. Vous aurez un rythme de travail très flexible, avec des périodes creuses et des moments plus intenses. Rémunération à partir de 28K€ selon profil + 13ème mois après un an d'ancienneté + intéressement + PEE + CSE. Prise de poste dès que possible.
Sous la responsabilité de notre Responsable du Spa, vous accueillez nos clients et leur dispensez soins et conseils, tout en veillant à leur confort : Accueillir et écouter les besoins de nos clients Adapter les soins au type de peaux des clients Réaliser les soins esthétiques : Soins du corps Soins du visage Modelages Réflexologie plantaire Épilations Mettre en place, préparer et ranger votre espace de travail Conseiller et vendre les produits cosmétiques Sothys
DESCRIPTION ENTREPRISE Wanteez by H&L intervient partout en France. Wanteez, c'est une vision entièrement repensée des Services à la personne : sans agences physiques, totalement digitalisé, entièrement pilotée en ligne et via notre plateforme et nos applications. MISSIONS PRINCIPALES Nous recherchons une personne (H/F) pour effectuer: -Des prestations d'accompagnement de personne dépendante -Aide à la toilette, de transferts, de changes -L'accompagnement de personnes âgées au domicile de nos différents clients. Les horaires sont à définir entre 7h et 21h et un week-end sur deux. Planning étudié afin de travailler 3 jours une semaine et 4 jours le semaine suivante. PROFILE RECHERCHE - Vous êtes autonome, dynamique, à l'écoute et vous travaillez avec soin. - Vous êtes doté(e) d'une grande capacité d'adaptation et de discrétion. - Vous savez rendre compte et travailler en équipe. - Expérience indispensable dans un poste similaire - Excellente éducation et présentation
Description du poste : ES RECRUT est un cabinet de recrutement généraliste sur l'agglomération paloise. Nous avons une méthode d'approche directe, efficace pour l'entreprise et respectueuse des candidats. La proximité est pour nous la garantie de réussite du recrutement et de votre futur bien-être dans l'entreprise. Notre client est une PME spécialisée dans l'agroalimentaire, un site de production avec de belles valeurs humaines et de partage dans son fonctionnement au quotidien. Nous recherchons pour un poste en CDI, pour leur site situé dans le Gers (32), un Chef d'équipe production en industrie agro-alimentaires F/H. Le poste : MISSION Rattaché(e) à la responsable d'unité de production, vous piloterez au quotidien la production en supervisant plusieurs ateliers (tri, d'éveinage.) en collaboration directe avec deux assistantes. Vous animerez directement une équipe de 50 personnes (jusqu'à 80 personnes en période fortes) et veillerez à la bonne répartition des tâches de l'équipe dans le cadre du planning défini. Vous devrez assurer le bon fonctionnement des ateliers et régler les problèmes courants que ce soit technique, humain et matériel avec une obligation de résultat, de qualité et d'amélioration continue dans les délais fixés. Votre découverte de l'environnement de production se fera par étape. Vous accompagnerez sur une à deux semaines la responsable d'unité de production et aurez un temps d'observation et de pratique sur ligne pour chaque atelier. Vous travaillerez ensuite en équipe avec votre manager et les deux assistants de production en poste depuis plus de 10 ans pour structurer le service, coconstruire les enjeux et ajuster la répartition des tâches entre les quatre postes. Vos missions au quotidien se déclineront de la façon suivante avec 80% de terrain et 20% de bureau : - Assurer la surveillance et le bon fonctionnement des installations, coordonner et superviser les tâches et actions de l'équipe - Manager sur ligne, réaliser des tâches de production pour aider les opérateurs et apporter des correctifs - Suivre quotidiennement avec les 2 assistants des indicateurs de production avec un travail de précision sur le rendement matière - Participer de manière active à l'amélioration continue du process : diagnostics, identification des problématiques, proposition d'amélioration - Garantir des différents processus inhérents à la production d'un point de vue hygiène, qualité et sécurité (respect des gestes et postures recommandés) pour comprendre les sources de dysfonctionnement de sécurité et construire des plans d'actions - Gérer les conflits et recevoir les personnes pour traiter les problématiques - Remplacer les 2 assistants de production sur leurs horaires durant leur période de congé (entre 10 à 20 semaines par an) avec des horaires de 6h du matin à 13h ou de 14h à 21h. Des missions complémentaires pourront vous être attribuées selon le dispatch des charges de chacun : - Organiser les plannings, les besoins humains et traiter les demandes d'intérimaires (plus de 30 personnes en saison) - Effectuer les entretiens professionnels de l'ensemble des équipes Description du profil : Issu(e) idéalement d'un BAC +2 dans l'Agro-alimentaires ou en production industrielle du type BTSA Industries agro-alimentaires ou BTS en production animale, vous avez idéalement 3 ans d'expérience sur des fonctions similaires de management sur ligne et en gestion de conflit. Vous recherchez un poste opérationnel et bénéficiez d'une forte culture sécurité. Vous serez accompagné(e) et aurez à vos côtés une équipe expérimentée, fidèle qui encadre depuis des années ces équipes, et connaît parfaitement « l'outil de travail ». Ces personnes vous formeront progressivement, vous apporteront la partie technique, notamment sur la matière. Vous devez obligatoirement avoir un management participatif et d'accompagnement. Votre objectif sera de nouer des liens de proximité et preuve d'empathie avec votre équipe pour communiquer efficacement et construire ensemble les plans d'actions. Nous sommes également à l'écoute de profil tout juste diplômé en production industrielle. Dans ce cas, vous devez savoir faire preuve de patience, de pédagogie et être orienté(e) solutions avec un goût prononcé pour le challenge. Vos petit plus : vous parlez une deuxième langue (espagnol, arabe ou roumain) et maitrisez Excel pour remplir les indicateurs sur Excel ou créer des tableaux croisés dynamiques. Contrat de 35h annualisé. Horaires flexibles : 7h30- 17h. Vous devez preuve de flexibilité sur les horaires pour structurer le service et remplacer les assistants durant leur congé. Rémunération à partir de 27K€ selon profil + 13ème mois après un an d'ancienneté + heures de nuit majorées à 25% + intér
Vous êtes à la tête d'un établissement à taille humaine au service des personnes fragiles. C'est un métier profondément humain qui vous attend, avec une grande richesse de missions. Garant du projet de l'établissement, vous bénéficiez des ressources adéquates pour lui donner une identité et concrétiser vos initiatives. Derrière vous, il y a la force d'un grand groupe pour vous épauler dans votre travail. Diriger un établissement Korian, c'est coordonner des métiers bien différents : vous recrutez, encadrez, accompagnez toutes les équipes en veillant à garantir une ambiance de travail bienveillante et stimulante. Ce sont également des relations humaines fortes avec les résidents et leurs familles. Vous représentez Korian à l'échelle de votre territoire et vous assurez la valorisation de l'établissement auprès des prescripteurs et de toutes les parties prenantes pour tisser votre réseau local et accueillir de nouveaux résidents. Korian, les maisons de retraite de la communauté Clariane. Expert de l'accompagnement des personnes âgées et fragiles, Korian apporte chaque jour aux résidents de ses maisons des soins de qualité, faits de douceur et de bienveillance, réalisés par des équipes engagées. Aujourd'hui ce sont près de 270 maisons de retraite médicalisées, réparties partout en France qui accueillent les aînés et leurs familles afin que chacun se sente en sécurité et bien entouré. Vous êtes titulaire d'un Bac +5 et vous avez envie d'exercer un métier humain au service des personnes fragiles et de ceux qui prennent soin d'elles. Devenez directeur d'un établissement Korian et bénéficiez : D'un parcours d'intégration dans un établissement école D'une équipe régionale d'experts à vos côtés D'un programme européen de formation au management De projets d'évolution vers d'autres activités du groupe (cliniques, résidences services seniors, colocations, domicile, HAD, fonctions de siège et projets transversaux.). Pour en savoir sur nos métiers : recrutement.korian.frEmployeur engagé, Clariane promeut la diversité et envisage toutes les candidatures à compétences égales. #LI-JI1 #refc
ES RECRUT est un cabinet de recrutement généraliste sur l'agglomération paloise. Nous avons une méthode d'approche directe, efficace pour l'entreprise et respectueuse des candidats. La proximité est pour nous la garantie de réussite du recrutement et de votre futur bien-être dans l'entreprise. Notre client est une PME spécialisée dans l'agroalimentaire, un site de production avec de belles valeurs humaines et de partage dans son fonctionnement au quotidien. Nous recherchons pour un poste en CDI, pour leur site situé dans le Gers (32), un Chef d'équipe production en industrie agro-alimentaires F/H. Le poste : MISSION Rattaché(e) à la responsable d'unité de production, vous piloterez au quotidien la production en supervisant plusieurs ateliers (tri, d'éveinage?) en collaboration directe avec deux assistantes. Vous animerez directement une équipe de 50 personnes (jusqu'à 80 personnes en période fortes) et veillerez à la bonne répartition des tâches de l'équipe dans le cadre du planning défini. Vous devrez assurer le bon fonctionnement des ateliers et régler les problèmes courants que ce soit technique, humain et matériel avec une obligation de résultat, de qualité et d'amélioration continue dans les délais fixés. Votre découverte de l'environnement de production se fera par étape. Vous accompagnerez sur une à deux semaines la responsable d'unité de production et aurez un temps d'observation et de pratique sur ligne pour chaque atelier. Vous travaillerez ensuite en équipe avec votre manager et les deux assistants de production en poste depuis plus de 10 ans pour structurer le service, coconstruire les enjeux et ajuster la répartition des tâches entre les quatre postes. Vos missions au quotidien se déclineront de la façon suivante avec 80% de terrain et 20% de bureau : - Assurer la surveillance et le bon fonctionnement des installations, coordonner et superviser les tâches et actions de l'équipe - Manager sur ligne, réaliser des tâches de production pour aider les opérateurs et apporter des correctifs - Suivre quotidiennement avec les 2 assistants des indicateurs de production avec un travail de précision sur le rendement matière - Participer de manière active à l'amélioration continue du process : diagnostics, identification des problématiques, proposition d'amélioration - Garantir des différents processus inhérents à la production d'un point de vue hygiène, qualité et sécurité (respect des gestes et postures recommandés) pour comprendre les sources de dysfonctionnement de sécurité et construire des plans d'actions - Gérer les conflits et recevoir les personnes pour traiter les problématiques - Remplacer les 2 assistants de production sur leurs horaires durant leur période de congé (entre 10 à 20 semaines par an) avec des horaires de 6h du matin à 13h ou de 14h à 21h. Des missions complémentaires pourront vous être attribuées selon le dispatch des charges de chacun : - Organiser les plannings, les besoins humains et traiter les demandes d'intérimaires (plus de 30 personnes en saison) - Effectuer les entretiens professionnels de l'ensemble des équipes Profil recherché : Issu(e) idéalement d'un BAC +2 dans l'Agro-alimentaires ou en production industrielle du type BTSA Industries agro-alimentaires ou BTS en production animale, vous avez idéalement 3 ans d'expérience sur des fonctions similaires de management sur ligne et en gestion de conflit. Vous recherchez un poste opérationnel et bénéficiez d'une forte culture sécurité. Vous serez accompagné(e) et aurez à vos côtés une équipe expérimentée, fidèle qui encadre depuis des années ces équipes, et connaît parfaitement « l'outil de travail ». Ces personnes vous formeront progressivement, vous apporteront la partie technique, notamment sur la matière. Vous devez obligatoirement avoir un management participatif et d'accompagnement. Votre objectif sera de nouer des liens de proximité et preuve d'empathie avec votre équipe pour communiquer efficacement et construire ensemble les plans d'actions. Nous sommes également à l'écoute de profil tout juste diplômé en production industrielle. Dans ce cas, vous devez savoir faire preuve de patience, de pédagogie et être orienté(e) solutions avec un goût prononcé pour le challenge. Vos petit plus : vous parlez une deuxième langue (espagnol, arabe ou roumain) et maitrisez Excel pour remplir les indicateurs sur Excel ou créer des tableaux croisés dynamiques. Contrat de 35h annualisé. Horaires flexibles : 7h30- 17h. Vous devez preuve de flexibilité sur les horaires pour structurer le service et remplacer les assistants durant leur congé. Rémunération à partir de 27K€ selon profil + 13ème mois après un an d'ancienneté + heures de nuit majorées à 25% + in
ES Recrut
Description du poste : Up Skills, cabinet de recrutement spécialisé sur les profils cadres et experts, présent au niveau national, recherche pour son client, spécialiste en produits frais ( volailles), un Animateur Qualité (H/F) pour un poste en CDI sur le Nord du Gers (32) à proximité de Condom. Responsabilités : En tant qu'Animateur Qualité, vous ferez partie intégrante de l'équipe qualité composée de 2 contrôleuses, 2 animatrices, 1 adjointe, 1 responsable + 1 apprenti. Vos responsabilités englobent un équilibre entre travail de bureau et terrain. Thématiques Clients et Conso : Gestion des dossiers clients : rédaction des cahiers des charges, fiches techniques, questionnaires clients, attestations... Traitement des réclamations clients / consommateurs : de la réception à la réponse, en passant par la mise en place d'actions si nécessaire. Préparation du site et des employés aux audits (clients / autorités / IFS / IGP / France...). Réalisation des traçabilités spécifiques pour l'export. Thématiques Produit / Process : Participation à l'amélioration des process de production. Rédaction, mise à jour, mise en application des documents associés (procédures, fiches techniques, imprimés de contrôle). Participation au traitement et au suivi des non-conformités internes. Contribution au maintien de nos certifications produits et système. Thématiques Hygiène : Mise en place et animation des formations hygiène du personnel. Participation active au respect des règles d'hygiène et de nettoyage sur le terrain, notamment par des inspections et des coachings. Description du profil : Vous êtes issu d'une formation en industrie alimentaire/agro alimentaire ou une expérience professionnelle dans ce secteur ou des métiers de bouche. Vous possédez des compétences organisationnelles, des qualités relationnelles. Vous avez également des compétences en communication, capacité à travailler en équipe et sens aigu de l'organisation. Vous utilisez les succès et les échecs comme sources d'amélioration. Vous valorisez la contribution de chacun au travail collectif. Expérience préalable en tant qu'Animateur Qualité, idéalement dans le secteur de la viande. Qualifications requises : Connaissance approfondie des normes BEA, référentiel IFS, habilitation IGP Canard à Foie gras du Sud-Ouest, PMS, HACCP, RSE. Compréhension des multiples process de transformation : abattage, découpe, surgélation, congélation, décongélation, cuisson, barattage, séchage, stérilisation, pasteurisation, operculage, sertissage, mise sous vide, tranchage... Avantages groupe: 13ème mois dès un an d'ancienneté. Épargne salariale (participation + intéressement selon résultat) Avantages CSE Vous êtes prêt à relever un nouveau challenge Alors rencontrons-nous ! N'hésitez pas à nous transmettre votre candidature, à compétences égales, Up skills s'engage à étudier l'ensemble des profils.
Descriptif du poste: Up Skills, cabinet de recrutement spécialisé sur les profils cadres et experts, présent au niveau national, recherche pour son client, spécialiste en produits frais ( volailles), un Animateur Qualité (H/F) pour un poste en CDI sur le Nord du Gers (32) à proximité de Condom. Responsabilités : En tant qu'Animateur Qualité, vous ferez partie intégrante de l'équipe qualité composée de 2 contrôleuses, 2 animatrices, 1 adjointe, 1 responsable + 1 apprenti. Vos responsabilités englobent un équilibre entre travail de bureau et terrain. Thématiques Clients et Conso : Gestion des dossiers clients : rédaction des cahiers des charges, fiches techniques, questionnaires clients, attestations... Traitement des réclamations clients / consommateurs : de la réception à la réponse, en passant par la mise en place d'actions si nécessaire. Préparation du site et des employés aux audits (clients / autorités / IFS / IGP / France...). Réalisation des traçabilités spécifiques pour l'export. Thématiques Produit / Process : Participation à l'amélioration des process de production. Rédaction, mise à jour, mise en application des documents associés (procédures, fiches techniques, imprimés de contrôle). Participation au traitement et au suivi des non-conformités internes. Contribution au maintien de nos certifications produits et système. Thématiques Hygiène : Mise en place et animation des formations hygiène du personnel. Participation active au respect des règles d'hygiène et de nettoyage sur le terrain, notamment par des inspections et des coachings. Profil recherché: Vous êtes issu d'une formation en industrie alimentaire/agro alimentaire ou une expérience professionnelle dans ce secteur ou des métiers de bouche. Vous possédez des compétences organisationnelles, des qualités relationnelles. Vous avez également des compétences en communication, capacité à travailler en équipe et sens aigu de l'organisation. Vous utilisez les succès et les échecs comme sources d'amélioration. Vous valorisez la contribution de chacun au travail collectif. Expérience préalable en tant qu'Animateur Qualité, idéalement dans le secteur de la viande. Qualifications requises : Connaissance approfondie des normes BEA, référentiel IFS, habilitation IGP Canard à Foie gras du Sud-Ouest, PMS, HACCP, RSE. Compréhension des multiples process de transformation : abattage, découpe, surgélation, congélation, décongélation, cuisson, barattage, séchage, stérilisation, pasteurisation, operculage, sertissage, mise sous vide, tranchage... Avantages groupe: 13ème mois dès un an d'ancienneté. Épargne salariale (participation + intéressement selon résultat) Avantages CSE Vous êtes prêt à relever un nouveau challenge Alors rencontrons-nous ! N'hésitez pas à nous transmettre votre candidature, à compétences égales, Up skills s'engage à étudier l'ensemble des profils. #AGRO
Filiale d'Actual Group, 5ème acteur majeur sur le marché du travail français, Up Skills se positionne en tant que cabinet de recrutement spécialisé dans l'identification et la sélection de profils cadres, experts et managers de transition. Forts de nos 20 années d'expérience dans ce domaine, notre expertise s'étend sur le CDI, le CDD et l'Intérim qualifié. Avec 14 bureaux implantés à travers la France et une équipe de 110 consultants, nous accompagnon...
Descriptif du poste: Notre client est un acteur majeur dans le secteur de la transformation et conservation de la viande de volaille. Nous sommes à la recherche d'un Animateur Qualité passionné pour rejoindre une équipe dynamique, contribuant ainsi à son engagement envers l'excellence et la satisfaction des clients. Responsabilités : En tant qu'Animateur Qualité, vous ferez partie intégrante de l'équipe qualité composée de 2 contrôleuses, 2 animatrices, 1 adjointe, 1 responsable + 1 apprenti. Vos responsabilités englobent un équilibre entre travail de bureau et terrain. Thématiques Clients et Conso : Gestion des dossiers clients : rédaction des cahiers des charges, fiches techniques, questionnaires clients, attestations... Traitement des réclamations clients / consommateurs : de la réception à la réponse, en passant par la mise en place d'actions si nécessaire. Préparation du site et des employés aux audits (clients / autorités / IFS / IGP / France...). Réalisation des traçabilités spécifiques pour l'export. Thématiques Produit / Process : Participation à l'amélioration des process de production. Rédaction, mise à jour, mise en application des documents associés (procédures, fiches techniques, imprimés de contrôle). Participation au traitement et au suivi des non-conformités internes. Contribution au maintien de nos certifications produits et système. Thématiques Hygiène : Mise en place et animation des formations hygiène du personnel. Participation active au respect des règles d'hygiène et de nettoyage sur le terrain, notamment par des inspections et des coachings. Profil recherché: Vous êtes issu d'une formation en industrie alimentaire/agro alimentaire ou une expérience professionnelle dans ce secteur ou des métiers de bouche. Vous possédez des compétences organisationnelles, des qualités relationnelles. Vous avez également des compétences en communication, capacité à travailler en équipe et sens aigu de l'organisation. Vous utilisez les succès et les échecs comme sources d'amélioration. Vous valorisez la contribution de chacun au travail collectif.Expérience préalable en tant qu'Animateur Qualité, idéalement dans le secteur de la viande. Qualifications requises : Connaissance approfondie des normes BEA, référentiel IFS, habilitation IGP Canard à Foie gras du Sud-Ouest, PMS, HACCP, RSE. Compréhension des multiples process de transformation : abattage, découpe, surgélation, congélation, décongélation, cuisson, barattage, séchage, stérilisation, pasteurisation, operculage, sertissage, mise sous vide, tranchage... Avantages groupe: 13ème mois dès un an d'ancienneté. Épargne salariale (participation + intéressement selon résultat) Avantages CSE Vous êtes prêt à relever un nouveau challenge Alors rencontrons-nous ! N'hésitez pas à nous transmettre votre candidature, à compétences égales, Up skills s'engage à étudier l'ensemble des profils.
LTd est une agence de travail temporaire et un cabinet de recrutement spécialisé dans le domaine des Travaux Publics et de la topographie, riche de 20 ans d'expérience dans le domaine du recrutement et du secteur géomètre topographe. Le poste : Dans le cadre de notre activité VRD/TP, nous recherchons un Conducteur Travaux Réseaux Humides VRD/TP. Mission : En tant que membre de l'équipe d'exploitation, vous serez responsable de l'organisation et du suivi de chantiers sur réseaux humides. Dans ce cadre vous pourrez être amené à intervenir sur des réseaux d'eau potable, d'assainissement, d'eaux usées, d'eaux pluviales et de chauffage urbain. Sur ces différents réseaux vous interviendrai pour différentes opérations : raccordement de nouveaux usagers, maintenance et renouvellement du réseau existant. Tâches : - Organiser et animer les réunions de chantier en collaboration avec les équipes et les maîtres d'œuvre - Assurer l'organisation et le suivi du planning des travaux, en créant les documents nécessaires - Gérer le budget du chantier avec rigueur et efficacité - Assurer la gestion de l'approvisionnement en matériel et en sous-traitants - Préparer, suivre et clôturer les chantiers en respectant les délais et les normes de qualité - Être le garant de la sécurité sur le chantier en mettant en place les mesures appropriées - Être le garant technique du chantier en veillant à la conformité des travaux - Organiser et animer les réunions de chantier pour favoriser la communication et la collaboration - Gérer le personnel et assurer le management des équipes avec bienveillance et efficacité Profil recherché : Vous êtes titulaire d'un diplôme de niveau bac+2/3 et vous avez plusieurs années d'expérience dans la direction de chantiers TP/VRD. Vous maîtrisez les certifications/habilitations fortement demandées telles que AIPR, H0B0 et MS PROJECT. Votre passion pour votre métier et votre sens des responsabilités font de vous le(la) candidat(e) idéal(e) pour ce poste. Pourquoi nous rejoindre ? Parce que chez Ltd, nous croyons que nos collaborateurs sont les véritables acteurs de notre succès. Vos initiatives, vos projets, votre volonté de satisfaire nos clients et de vous développer sont essentiels pour concrétiser nos multiples réalisations. C'est grâce à votre talent, vos compétences et votre bonne humeur que notre entreprise mène ses projets avec succès
LTd
Sous la responsabilité de votre manager de rayon, vous contribuez au développement de vos rayons :Vous prenez plaisir à accueillir, renseigner et servir les clients sur vos stands ( charcuterie, fromage et poissonnerie occasionnellement) en garantissant leur satisfaction. Vous les orientez vers les produits les plus adaptés à leurs besoins Vous valorisez l'engagement Producteurs & Commerçants de l'enseigne et participez à la fidélisation des clients ;Vous mettez en place des stand attractifs et animez vos rayons pour donner envie aux clients et ce tout en respectant la réglementation spécifique (clarté des prix et de l'information etc.) ;Vous veillez à l'approvisionnement des rayons tout au long de la journée ;Vous vous assurez du respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire ;Vous participez à la gestion des marchandises en réceptionnant et contrôlant les produits reçus. Vous êtes également amené à faire des propositions de commandes. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Nous recherchons avant tout une personne ayant le goût du contact client, une appétence pour le commerce et la passion des bons produits. Une première expérience sur un poste de vendeur en rayon traditionnel serait un plus.Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + mutuelle (50%), 5 semaines de congés payés et 5% de remise sur vos achats.Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement.Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.
Description du poste : Rattaché au Directeur(trice) de l'établissement, vous êtes responsable du projet de soins de l'établissement et participez à l'élaboration du projet de l'établissement :***Garant de la continuité des soins, vous organisez leur permanence et la coordination des professionnels de santé salariés ou libéraux. Vous assurez les soins urgents si besoin.***En cohérence avec le projet de soins, vous assurez une prise en charge adaptée à chaque résident de l'établissement (évaluation formalisée, avis sur les admissions des résidents, définition du projet de soins individuel.).***Responsable de la qualité de prise en charge, vous participez aux démarches qualité, gestion des risques, et au développement des bonnes pratiques professionnelles. A ce titre, vous participez à la formation du personnel.***Ambassadeur de votre établissement, vous participez activement à son intégration dans les filières gériatriques, qu'elles soient sanitaires ou médico-sociales.***Avec votre statut de cadre, vous appartiendrez à la communauté médicale du groupe, avec la possibilité de prendre part ou d'initier des projets de recherche via notre Direction de la Recherche et de l'Innovation en Santé (DRIS).***Possibilité d'avoir un complément d'activité avec des missions d'e-MEDEC H/F ou de Médecin Territorial H/F. Poste en CDI en temps partiel (50%) Description du profil :***DES ou diplôme de spécialité,***Expérience souhaitée en MEDEC ou appétence pour en acquérir (Possibilité de financement du DU Médecin Coordonnateur en EHPAD),***Praticien inscrit ou rapidement inscriptible au Conseil de l'Ordre des Médecins en France.
DESCRIPTION ENTREPRISE Wanteez by H&L intervient partout en France. Wanteez, c'est une vision entièrement repensée des Services à la personne : sans agences physiques, totalement digitalisé, entièrement pilotée en ligne et via notre plateforme et nos applications. MISSIONS PRINCIPALES - Accompagner une personne dans la réalisation des tâches quotidiennes - Nettoyer, entretenir, désinfecter les espaces et les sols (intérieurs et extérieurs), les sanitaires, les meubles, équipements et appareils ménagers. - Changer le linge de lit. - Utiliser le lave-linge, étendre le linge. - Repasser, plier et ranger le linge courant. - Effectuer les courses Préparer des repas simples - Effectuer les courses pour le compte de la personne et préparer des préparations culinaires simples ou spécifiques selon le régime alimentaire suivi par la personne et l'accompagner dans la prise de son repas PROFILE RECHERCHE -Vous êtes autonome, dynamique, à l'écoute et vous travaillez avec soin.- Vous êtes doté(e) d'une grande capacité d'adaptation et de discrétion.- Vous savez rendre compte et travailler en équipe.
RESPONSABILITÉS : - choisir et doser les ingrédients pour la confection de pains et viennoiseries (farine, levure, eau.), les mélanger et les pétrir, - diviser la masse de pâte en pâtons, les façonner (baguette, boule.) et surveiller la fermentation, - confectionner les viennoiseries (découper, garnir.), - enfourner les pains et viennoiseries, suivre la cuisson, - défourner puis décorer, une fois les produits refroidis, - disposer les produits en vitrine, - accueillir la clientèle, la fidéliser, - gérer les stocks, passer les commandes, négocier avec les fournisseurs, PROFIL RECHERCHÉ : - pétrir manuellement la pâte, - maîtriser le matériel de fabrication utilisé en boulangerie (pétrin mécanique, chambre de fermentation, four à commande numérique.), - suivre les procédures et les temps de fabrication de chaque type de produit, - appliquer strictement les règles d'hygiène, - maîtriser les techniques de congélation (boulangerie industrielle), - gérer une équipe.
MyConnectt, c'est l'agence de recrutement et d'intérim digitale du Groupe Connectt. Accessible de partout en ligne et disponible 24/24h et 7/7j, nous proposons des postes dans plus de 8 secteurs d'activités.
Ledil Immobilier est un réseau immobilier composé d'indépendants. Nous ne sommes pas encore présent à Castelnau-d'Auzan et nous recrutons donc dans cette ville : notre implantation départementale est déjà forte, avec 7 consultants dans le Gers. Castelnau-d'Auzan est logiquement la prochaine étape. Autonome, enthousiaste, réactif, vous avez une soif d'apprendre, le goût du contact, lenvie daccompagner des clients dans un projet de vie. Vous cherchez un réseau de conseillers performant et collaboratif, vous ne souhaitez pas payer de redevance, vous voulez tenter l'aventure ? Rejoignez le réseau LEDIL Immobilier Fort de son succès, LEDIL cherche à se développer sur toute la France. Notre objectif : VOTRE RÉUSSITE ! LEDIL, cest une autre façon de voir l'immobilier avec : aucune cotisation mensuelle ; plus de clarté ; plus de transparence ; plus d'éthique ; 70% de rémunération ; une formation assurée ; une évolution possible au sein du réseau ; la cooptation ; un back office à votre écoute ; des outils marketing à votre disposition via une boutique "web to print" ; un logiciel de transaction ; un extranet qui vous offre un espace personnel et vous facilite la communication entre mandataires du réseau. ; laccès aux conseils du fondateur ; un séminaire annuel qui rassemble la Team ; Le plus du réseau : vous souhaitez ouvrir un bassin de vie, LEDIL immobilier propose la franchise ! Faites le choix de la performance et de lépanouissement avec LEDIL, rejoignez une société en pleine croissance et innovante.
Description du poste : En autonomie et sous la responsabilité de votre supérieur hiérarchique, nous vous confierons les missions suivantes : Détecter les pannes et utiliser les valises de diagnostics. Intervenir sur des véhicules multimarques pour en assurer l'entretien courant et périodique (vidange, climatisation, freinage). Effectuer toutes les opérations liées au montage / démontage de pneumatiques et d'accessoires. Assurer des prestations mécaniques (embrayage, distribution, amortisseurs,.). Vous travaillerez en relation avec notre clientèle sur le point de vente, en conformité avec nos procédures « qualité ». Description du profil : Expérience souhaitée de 1 an. Issu(e) de la filière mécanique automobile, vous possédez une formation de base de niveau CAP/BEP, BAC Pro en mécanique auto ou CQP mécanicien automobile. Une spécialisation technique sera appréciée (électronique, électrique.). Vous êtes rigoureux, dynamique et vous avez l'esprit d'équipe. Vous êtes en possession du permis B. Package salarial : Fixe : négociable selon expérience Prime mensuelle individuelle
La convivialité, l'autonomie et le professionnalisme vous caractérisent ? L'énergie aussi? Alors rejoignez l'aventure Temporis, le premier réseau national d'agences d'emploi en franchise! Aujourd'hui votre agence Temporis Mont de Marsan recherche un comptable H/F,poste basé à Cazaubon. Nous cherchons un Comptable H/F au sein d'une entreprise familiale où la bonne humeur règne. Tâches : - Négoce : prise de commande, commande fournisseurs, gestion des stocks, planning chauffeur, facturation, gestion stock pompes accessibles chauffeurs G. - Banque : consultation des comptes (SG/BP/CA) et imputations. - Facturation : devis, commandes et facturation des cailloux. - Fournisseur : numérisation via quadra des factures fournisseurs, règlement des factures. - Clients : suivi et relance. - Social : contrat de travail, mutuelle, formation. - Comptabilité : tableau fin de mois, virements, remise de chèque, ventes + stock carburant et traitement des différents mails. Pour résumer : -Poste recherché : Comptable H/f -Lieu du poste : Cazaubon -Type de contrat : Votre rémunération : - Taux horaire : en fonction de l'expérience Comment postuler ? => Soit par téléphone au => Par mail à : => sur notre site https://www.temporis-franchise.fr/login => En vous présentant à l'agence avec votre CV : Nous sommes présents sur ST Paul les Dax, ST Vincent de Tyrosse, Mont de Marsan ou Hagetmau. Temporis, c'est 4 agences, une équipe !
Choisir de travailler avec Temporis, c'est choisir de travailler avec une agence qui vous considère vraiment ! Ainsi, vous pouvez vous inscrire dans l'agence Temporis la plus proche de chez vous du lundi au vendredi de 8h à 12h et de 14h à 19h. Vous pouvez également postuler directement aux offres d'emploi qui vous correspondent sur notre site Internet ! www.temporis.fr
Rattaché au Directeur(trice) de l'établissement, vous êtes le référent soins de l'établissement : Vous managez de vos équipes au quotidien dans un objectif d'excellence des soins, de motivation et de cohésion d'équipe. Vous gérez le planning de votre équipe soignante. Vous êtes responsable de la coordination entre l'équipe soignante et les intervenants extérieurs : médecins, infirmiers libéraux, kinésithérapeutes. En collaboration avec le Médecin Coordonnateur, vous conduisez l'élaboration et la mise en œuvre du projet de soins en impliquant l'ensemble des professionnels concernés. Vous assurez la gestion des relations avec les familles en lien avec le Directeur(trice). Vous contribuez à la rentabilité économique de l'établissement par une gestion optimum du budget qui vous est alloué (gestion des dispositifs médicaux). Rejoignez Korian, les maisons de retraite de la communauté Clariane, certifiée "Top Employer 2024". Expert de l'accompagnement des personnes âgées et fragiles, Korian apporte chaque jour aux résidents de ses maisons des soins de qualité, faits de douceur et de bienveillance, réalisés par des équipes engagées. Aujourd'hui ce sont près de 270 maisons de retraite médicalisées, réparties partout en France qui accueillent les aînés et leurs familles afin que chacun se sente en sécurité et bien entouré. Vous êtes IDE Cadre et possédez une expérience significative en gériatrie et en management d'équipe. Leadership, esprit d'équipe, sens des initiatives et des responsabilités seront vos atouts pour réussir. Nous recherchons un profil dynamique qui a envie de relever de nouveaux défis et d'impulser une nouvelle dynamique. Pour en savoir sur nos métiers : recrutement.korian.fr Employeur engagé, Clariane promeut la diversité et envisage toutes les candidatures à compétences égales.
POSTE : 1 Responsable de Production Abattoir H/F DESCRIPTION : Vous serez rattaché hiérarchiquement au responsable première transformation, vous assurerez le bon fonctionnement quotidien des activités de l'abattoir (sur les plans techniques, économiques, sociaux et sanitaires dans le respect des normes en vigueur). Le responsable abattoir a pour missions : Connaitre et être en capacité de procéder aux contrôles du suivi des PRPO de son atelier : PRPO n° 1 « Retrait sanitaire ante et post mortem »», PRPO n° 11 « Ouverture de l'abdomen et retrait de la pelure ». Assurer la production de l'atelier dans le respect des critères de qualité, quantités et délais définis par ses responsables S'assurer du respect des processus de fabrication, détecter les non conformités, signaler les dysfonctionnements. Etre un moteur dans les missions d'améliorations et de développements de l'atelier et des productions. Enregistrer informatiquement et analyser des données de production (productivité, traçabilité). Valider les contrôles et les enregistrements liés à l'activité. Manager une équipe. Gérer l'approvisionnement des besoins de l'atelier pour assurer la production. Préparer le planning du personnel, gérer les congés et contrôler les pointages. Possibilité de travailler en 2 x 8 ou 3 x 8 o Accompagner les nouveaux arrivants. Accomplir temporairement les missions d'un poste connexe ou inférieur si besoin, ou toute autre mission à la demande de son supérieur hiérarchique. Sécurité : Respecter les procédures et protocoles de sécurité définis en interne. Informer sa hiérarchie des problèmes de sécurité potentiels. Porter des EPI adaptés au poste. Qualité /Hygiène/Sûreté : Appliquer les procédures et règles qualité, hygiène et sûreté définies en interne PROFIL : Etre rigoureux, réactif, organisé, consciencieux et impliqué. Avoir des connaissances informatiques. Avoir l'esprit d'équipe. Etre force de propositions. Etre capable d'assurer des responsabilités Les savoirs Etre A l'écoute et pédagogue. Etre ponctuel et assidu. Capacité d'adaptation liée aux contraintes ou aux aléas de la production. Transmettre son savoir faire aux nouveaux arrivants.
Description du poste : Nous recherchons un psychologue qualifié et dévoué pour rejoindre notre équipe multidisciplinaire au sein de notre Établissement d'Hébergement pour Personnes Âgées Dépendantes (EHPAD). Le psychologue jouera un rôle essentiel dans le bien-être et la qualité de vie de nos résidents en fournissant un soutien psychologique adapté à leurs besoins spécifiques. Responsabilités principales: 1. Évaluation des besoins psychologiques des résidents et développement de plans de soins individuels. 2. Fourniture de soutien et de conseils aux résidents pour aider à gérer le stress, l'anxiété, la dépression et d'autres problèmes de santé mentale. 3. Animation d'activités thérapeutiques et de groupes de soutien pour les résidents. 4. Collaboration étroite avec le personnel soignant, les familles et les autres professionnels de la santé pour assurer une approche holistique des soins. 5. Participation à l'évaluation des capacités cognitives des résidents. 6. Contribuer à la formation du personnel en matière de santé mentale et de bien-être des résidents. 7. Tenue de dossiers et documentation précise des interventions et des évaluations. Qualifications requises:***Diplôme de psychologie avec une spécialisation en psychologie clinique ou gériatrique.***Licence de psychologue enregistré dans [pays/État].***Expérience préalable en travaillant avec des personnes âgées, de préférence en EHPAD.***Excellentes compétences en communication et en relation d'aide.***Capacité à travailler de manière autonome et en équipe.***Sens de l'empathie et de la compréhension des besoins spécifiques des personnes âgées.***Connaissance des approches thérapeutiques et des techniques de gestion du stress.
Description du poste : Up Skills, cabinet de recrutement spécialisé sur les profils cadres et experts, présent au niveau national, recherche pour son client, spécialiste en produits frais ( volailles), un Responsable d'abattoir (H/F) pour un poste en CDI sur le Nord du Gers (32) à proximité de Condom. Au sein d'une société spécialisé en produits gastronomiques et régionaux, vous occuperez le poste de Responsable d'équipe (au sein d'un abattoir de volailles). Poste et missions : En tant que Responsable Abattoir (H/F), vous : - Coordonnerez une équipe de production (35 personnes). - Participerez au pilotage de l'atelier en fonction des volumes planifiés. - Effectuerez des contrôles de conformité des matières. - Surveillerez une ligne automatisée d'abattage. Vous monterez, réglerez les équipements et assurerez la maintenance de premier niveau. Description du profil : Vous êtes issu d'une formation en industrie alimentaire/agro alimentaire ou une expérience professionnelle dans ce secteur ou des métiers de bouche. Vous possédez des compétences organisationnelles et des qualités relationnelles en tant que manager et gestionnaire. Vous utilisez les succès et les échecs comme sources d'amélioration. Vous valorisez la contribution de chacun au travail collectif. Savoir et Savoir-faire : Adapter les réglages d'une machine Établir un rapport de production Déterminer des actions correctives Maîtriser un logiciel de Gestion de Production Assistée Par Ordinateur (GPAO) Vos conditions de travail : Mise à disposition des équipements de protection individuelle Horaires de nuit (2h00-11h00 ou 3h00-12h00) 13ème mois dès un an d'ancienneté. Épargne salariale (participation + intéressement selon résultat) Avantages CSE Vous êtes prêt à relever un nouveau challenge Alors rencontrons-nous ! N'hésitez pas à nous transmettre votre candidature, à compétences égales, Up skills s'engage à étudier l'ensemble des profils.
Rattaché au Directeur de l'établissement : · Vous prenez en charge le résident, son entourage et le personnel de manière individualisée et/ou collective selon les problématiques, · Vous accompagnez les équipes et contribuez à l'amélioration de la prise en soin par une sensibilisation aux bonnes pratiques, · Vous contribuez à l'amélioration continue de la prise en soin du résident en participant à la coordination des soins et de la démarche qualité, · Vous participez à la qualité de l'accueil des nouveaux résidents en réalisant des VAD en amont, en binôme avec le directeur , · Vous participez et développez la pratique des TNM, · Vous réalisez des évaluations psycho-comportementales ( MMSE, NPIes, etc.). · Vous participez à l'élaboration des Projets d'Accompagnements Personnalisés · Poste à 0.5 ETP. Salaire à compter de 2700€ pour 1 ETP + ancienneté métier. Korian, les maisons de retraite de la communauté Clariane. Expert de l'accompagnement des personnes âgées et fragiles, Korian apporte chaque jour aux résidents de ses maisons des soins de qualité, faits de douceur et de bienveillance, réalisés par des équipes engagées. Aujourd'hui ce sont près de 270 maisons de retraite médicalisées, réparties partout en France qui accueillent les aînés et leurs familles afin que chacun se sente en sécurité et bien entouré. Vous êtes titulaire d'un Master 2 en Psychologie clinique et vous bénéficiez idéalement d'une première expérience dans ce domaine. Vous avez des connaissances des TNM dont Montessori serait un plus. Vos qualités relationnelles, votre capacité à écouter et votre disponibilité seront vos atouts pour réussir. Vous maîtrisez l'informatique, une connaissance du logiciel Netsoins serait un plus. Pour en savoir sur nos métiers : recrutement.korian.fr Employeur engagé, Clariane promeut la diversité et envisage toutes les candidatures à compétences égales.
Descriptif du poste: Pour passer le prochain cap de notre développement, dans le cadre d'une création de poste, nous recherchons notre futur Responsable de Production H/F passionné(e) par les enjeux industriels et le management d'équipe. Votre expérience significative dans l'industrie agroalimentaire, votre appétence pour le travail sur le terrain (atelier) et vos qualités managériales (exemplarité, sens des responsabilités, capacité à accompagner vos collaborateurs) seront vos principaux atouts. Ils vous permettront d'accompagner le Domaine d'Uby pour la réussite de ses enjeux stratégiques, qui passent par la cohésion d'équipe, les basiques de production (sécurité, qualité, performance) et l'excellence des opérations Votre responsabilité démarrera dès la fin de la vinification effectuée par notre équipe du chai, avec laquelle vous entretiendrez d'excellentes relations de collaboration. Vous serez alors chargé(e) de gérer, superviser et optimiser l'ensemble des opérations de la chaîne d'approvisionnement, réalisées avec votre équipe de 7 collaborateurs. Rattaché(e) à la Direction, dont vous êtes le relai opérationnel sur le terrain, vous êtes force de proposition dans le développement des projets UBY. Dans une recherche d'amélioration continue de l'organisation de l'activité, vos principales missions seront les suivantes · Garantir la performance SQCDME suivant les objectifs fixés tout en assurant la coordination avec les autres équipes (Service client, Maintenance, Chai et Services Généraux), · Manager, mobiliser l'engagement de l'équipe dans le but d'atteindre les objectifs de performance fixés en tenant compte des aspects sécurité, conditions de travail et développement des collaborateurs ; · Remplir le rôle d'expert du conditionnement au service des lignes de production : formation, remplacement des opérateurs, optimisation des lignes, suivi de la production et des indicateurs. Profil recherché: De formation supérieure (bac+5 minimum ou équivalent), spécialisée en milieu industriel, vous avez une expérience confirmée (au moins 10 ans) en tant qu'Ingénieur dans l'industrie Agroalimentaire. Vous avez un goût prononcé pour le management d'équipes et l'animation terrain. Vous avez aussi une affinité particulière pour l'analyse de la performance et des risques (ex HACCP, carte des risques.) et une bonne connaissance des basiques de production jusqu'aux standards d'excellence industrielle (ex Lean Manufacturing, AIC..)#AGRO
Le Domaine d'UBY est un des acteurs majeurs de production de vins IGP et Armagnacs, des Côtes de Gascogne avec près de 800 ha vinifiés, nous permettant de commercialiser une gamme complète. La rigueur et la maitrise dans la qualité des produits, le dynamisme et la modernité font partie de l'ADN d'Uby.
Nous recherchons une personne pour assurer la vente dans notre boulangerie-pâtisserie. Vous effectuerez aussi la préparation de sandwichs, et la mise en rayon des produits ainsi que l'entretien des espaces de travail. Nous proposons un CDI 35H à 1500€ net/mois à pourvoir immédiatement. Horaires par roulement. 1 weekend sur deux de libre. 2 jours de repos consécutifs horaires variables : soit 5h30-12h30 ou 10h00-17h00 Repas pris en charge par l'employeur, les horaires de nuits aussi.
La résidence Goélia Les Maisons du Golf d'Armagnac à Eauze propose 1 poste d'employé/e de ménage : Description du poste Votre mission sera de proposer un séjour exceptionnel à nos vacanciers. Pour cela, il faudra maintenir les hébergements dans un état impeccable, avec professionnalisme et bonne humeur. Votre rôle est primordial pour donner le sourire à nos vacanciers dès leur arrivée sur notre site ! Vous avez l'œil sur tous les détails ? Vous aimez que tout soit impeccable ? Venez rejoindre l'aventure ! En pratique, vos missions seront : Avant l'ouverture, remise en état des hébergements hivernés Identification et signalement des dommages éventuels Vérification approvisionnement en produits d'hygiène Nettoyage des hébergements, de toutes les pièces et vitreries Contrôle de la vaisselle et des inventaires Entretien des abords Gestion des déchets Nettoyage des parties communes (laverie, sanitaires) Nettoyage de la réception A noter : Formation interne prévue Contrat à temps partiel, 25h/semaine Smic Horaire + Quote part 13ème mois inclus soit 12.62€ brut/heure En période d'ouverture , travail les week end, Horaire type : Début le 01/04/2024 jusqu'au 30/09/24 Vendredi 9h-13h et 13h30-16h30, Samedi 9h-13h et 13h30-16h30 (variable), Lundi 9h-13h et 13h30-16h30, Profil recherché Vos compétences : Sens de l'hygiène et de la propreté, Esprit d'équipe, Rigueur et méthode, Rapidité et dynamisme, Sens de l'orientation,
Au sein du service Enfance-Jeunesse de la CCGA, l'Educateur de Jeunes Enfants (Diplôme d'Etat d'Educateur de Jeunes Enfants exigé) sera amené à concevoir et à mettre en œuvre les projets pédagogiques de l'Etablissement d'Accueil du Jeune Enfant (EAJE) « Les 3 Pommes » de 25 places, en partenariat avec le Directeur EAJE « Référent Santé et Inclusion ». Il coordonnera les projets d'activités et accompagnera les parents dans l'éducation de leur enfant. L'EAJE comprend une équipe de 4 auxiliaires de puériculture (3.8 ETP), 4 assistants Petite Enfance (4 ETP), 2 assistants techniques en structure EJ (1.71 ETP), dont un dédié à la récupération, la livraison et la remise en température des repas. La structure est également en lien constant avec l'agent en charge de la préparation des repas. IDENTIFICATION DES MISSIONS PRINCIPALES PARTICIPATION A L'ELABORATION DU PROJET D'ETABLISSEMENT ET DU PROJET PEDAGOGIQUE - Participer à un projet à différents niveaux (social, établissement, éducatif, pédagogique) - Situer sa fonction et la place de l'éducatif au sein de la structure ANIMATION ET MISE EN ŒUVRE DES ACTIVITES EDUCATIVES - Développer et animer des ateliers éducatifs, des activités manuelles et artistiques, culturelles et d'éveil - Formuler un avis sur le choix des matériels éducatifs - Assurer le suivi et la maintenance des matériels éducatifs - Adopter une distance dans ses propres représentations sociales et éducatives - Participer aux temps d'analyse de la pratique professionnelle - Mener à bien les projets communs et créer des passerelles avec les structures du territoire ACCUEIL DES ENFANTS, DES PARENTS OU SUBSTITUTS PARENTAUX - Identifier et respecter les besoins (physiques, moteurs et affectifs) de chaque enfant dans son individualité - Favoriser la socialisation du jeune enfant - Établir une relation de confiance avec les parents - Prendre en compte la demande des parents en adéquation avec le projet d'établissement - Respecter le choix de la mère en matière d'allaitement et l'accompagner en cas de besoin - Contribuer à l'identification des signes d'appel, de mal-être physique ou psychique de l'enfant, alerter la hiérarchie - Prendre en compte la diversité culturelle - Communiquer avec la famille au quotidien DISPENSE DES SOINS LIES A L'HYGIENE ET LA SANTE DISPENSE DES SOINS LIES A L'ALIMENTATION DISPENSE DES SOINS LIES AU SOMMEIL CREATION ET MISE EN ŒUVRE DES CONDITIONS NECESSAIRES AU BIEN-ETRE DES ENFANTS - Aménager des espaces de vie (repos, repas, jeux, etc.) adaptés aux besoins individuels et collectifs des enfants dans le respect du projet d'établissement ÉLABORATION ET MISE EN ŒUVRE DES PROJETS D'ACTIVITES DES ENFANTS EN COLLABORATION AVEC L'EQUIPE - Élaborer des projets d'activités en lien avec les projets pédagogiques en collaboration avec l'éducatrice de jeunes enfants - Organiser et animer des jeux, des ateliers d'éveil et d'expression - Favoriser les matériaux pédagogiques durables - Réguler les interactions entre les enfants PARTICIPATION A LA VIE D'ETABLISSEMENT ET DE L'EQUIPE - Situer sa fonction et son rôle dans un établissement, un service, une équipe pluridisciplinaire - Participer au travail de l'équipe et aux réunions - Rendre compte d'observations et d'activités effectuées - Favoriser la participation des parents à la vie de l'établissement - Prendre part à l'encadrement et au suivi des stagiaires des écoles professionnelles ACTIVITES TRANSVERSES - Assurer la continuité de direction en l'absence des directrices de l'EAJE
Le groupe coopératif VIVADOUR est déployé au cœur du Gers. Face à la diversité de l'agriculture de son territoire, VIVADOUR s'est investi dans les filières végétales, animales et viticoles en développant une démarche de structuration en agro chaines sur l'ensemble de ses activités. Missions : Sous la direction du Référent de Domaine, vous serez amené(e) à réaliser tous les travaux de la vigne, du chai ainsi que la conduite et l'entretien des tracteurs. Les activités relatives à la mission seront les suivantes : - Réaliser les opérations de vinification, traitements, assemblages et filtrations des moûts et des vins ; - Installation et entretien du palissage (piquets, fil ) ; - Effectuer les opérations mécanisées nécessaires aux différents stades de la vigne ; - Réglage et entretien de premier niveau des engins et outils mécanisés ; - Veiller au bon rangement et au nettoyage de la cave et de ses abords ; - Respecter la réglementation Métier et la réglementation en vigueur (travail, sécurité ). Profil recherché : Issu(e) d'une formation liée aux métiers du vin (Bac Pro Métiers du Vin, BTS Viti Oeno, ) ou d'une expérience sur un poste similaire, vous êtes une personne dynamique, motivée, sensible à la viticulture respectueuse de l'environnement et au travail rigoureux en cave (suivi des vins et propreté de la cave). Personne de terrain, vous faites preuve d'autonomie et êtes capable de vous organiser dans la tâche confiée. Vos conditions d'emploi : Vous serez amené(e) à vous déplacer régulièrement sur les autres sites (Panjas, Gondrin, Cazaubon). En rejoignant le Groupe VIVADOUR, vous bénéficiez de plusieurs avantages : une mutuelle famille, un régime de prévoyance, une carte titres restaurant, un intéressement, une participation, des avantages CIE. Vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique au sein d'un Groupe qui offre de réelles opportunités de carrière ? Rejoignez-nous !
Description du poste : Dans le cadre de cette mission, vous devez effectuer : - Le tri du courrier pour préparer et organiser les tournées. - La distribution du courrier à l'aide d'un véhicule de société nécessitant le permis B. - La manipulation de l'outil "factéo" afin de contrôler le courrier suivi. - Le pointage du courrier, des colis non distribués et la restitution des documents en fin de journée. Description du profil : Vous êtes titulaire du permis B depuis 2 ans ? Vous avez un bon sens de l'orientation et êtes organisé ? Postulez dès maintenant à notre annonce en déposant votre CV !
Nous recherchons pour le compte de notre client un facteur (F/H) secteur Eauze.Dans le cadre de cette tâche, vous devez effectuer : - Le tri du courrier pour préparer et organiser les tournées. - La distribution du courrier à l'aide d'un véhicule de société nécessitant le permis B. - La manipulation de l'outil "factéo" afin de contrôler le courrier suivi. - Le pointage du courrier, des colis non distribués et la restitution des documents en fin de journée.
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
Vous partagez nos convictions ? Vous pensez qu'il existe une finance citoyenne ? Devenez Conseiller bancaire dans une banque où vos talents vous permettront : * de participer à la gestion et au développement du portefeuille mutualisé grand public en coopération avec les autres collaborateurs de l'agence. * d'apporter à vos clients et prospects des conseils personnalisés pour une expérience client remarquable. * de proposer et commercialiser les placements, produits et services du Groupe La Poste. * de garantir l'accessibilité et l'instantanéité de la prise en charge des clients pour une réponse rapide à leurs besoins dans une relation en face à face ou à distance. Et la rémunération ? C'est un sujet important, votre formation et votre expérience seront valorisées et prises en compte. Nous vous offrons une rémunération attractive et un intéressement. Et ce n'est pas tout ! Une offre sociale riche et variée (logement, loisirs, famille, sport, culture), un plan d'épargne groupe, un contrat groupe santé et prévoyance, ainsi que de nombreux avantages: jusqu'à 6 semaines de congés, des tickets restaurant, des CESU, des chèques vacances. ON A UN PROFIL EN TÊTE MAIS ON VEUT BIEN ÊTRE SURPRIS Chez nous, on donne sa chance à tout le monde, au-delà de la maîtrise parfaite des aspects techniques, bancaires et digitaux, Votre capacité à travailler dans un environnement où l'esprit d'équipe et la coopération feront la différence. Notre priorité ? Faire de la réalisation des actions commerciales et de la satisfaction client votre priorité. Ce poste est également un véritable tremplin vers le métier de Conseiller bancaire confirmé avec un portefeuille clients à plus fort enjeu. Soyez convaincus que vos futures actions, en tant que Conseiller bancaire auront un impact positif sur nos clients et sur la société. Dans l'idéal, vous disposez d'une expérience de 6 mois à 1 ans en agence bancaire ou dans le domaine commercial et d'un diplôme de niveau Bac +3, orienté banque, assurance. Chez nous, on a bien conscience que tous les chemins de vie ne se ressemblent pas. Même si vous avez un parcours que vous jugez atypique avec des expériences professionnelles et qualifications proches de celles souhaitées, nous vous invitons à vivre votre carrière avec nous ! #LI-DRHU
La banque Postale
Description du poste : Sous la direction du Référent de Domaine, vous serez amené(e) à réaliser tous les travaux de la vigne, du chai ainsi que la conduite et l'entretien des tracteurs. Les activités relatives à la mission seront les suivantes :***Réaliser les opérations de vinification, traitements, assemblages et filtrations des moûts et des vins ; * Installation et entretien du palissage (piquets, fil.) ; * Effectuer les opérations mécanisées nécessaires aux différents stades de la vigne ; * Réglage et entretien de premier niveau des engins et outils mécanisés ; * Veiller au bon rangement et au nettoyage de la cave et de ses abords ; * Respecter la réglementation Métier et la réglementation en vigueur (travail, sécurité.). Description du profil : Issu(e) d'une formation liée aux métiers du vin (Bac Pro Métiers du Vin, BTS Viti Oeno, .) ou d'une expérience sur un poste similaire, vous êtes une personne dynamique, motivée, sensible à la viticulture respectueuse de l'environnement et au travail rigoureux en cave (suivi des vins et propreté de la cave). Personne de terrain, vous faites preuve d'autonomie et êtes capable de vous organiser dans la tâche confiée. Permis B exigé.
Notre société spécialisée dans les travaux forestiers recherche 3 bûcherons / bûcheronnes. Vous réalisez des opérations de coupe abattage et de façonnage des arbres et ensuite devoir procéder au rangement du bois sur les chantiers. Vous devrez respecter les règles de sécurité ainsi que ne pas mettre les autre salarié en danger. matériel et équipements de protection sont fourni par l'entreprise. Vous travaillerez en équipe. - Votre planning de travail sera remis par l'employeur - Point de départ de l'entreprise, récupération du véhicule de fonction pour partir sur les chantiers. Vous devez avoir les connaissances suivantes : - Abattage - Empilage - Affutage (maîtrise obligatoire) - Coupage des grumes - Connaissance de l'environnement - Être capable d'utiliser le matériel nécessaire à vos missions et en prendre soins par l'entretien régulier.
En tant qu'ouvrier bûcheron/bûcheronne vous travaillerez en extérieur. Sous la responsabilité du dirigeant de la société, vous serez en charge des tâches suivantes : - Débiter, ramasser et ranger le bois - Ebranchage et tronçonnage des arbres - Façonnage Emploi à temps complet avec déplacements professionnels Travail hebdomadaire : 35h/semaine Repos hebdomadaires : Samedi et dimanche
Description du poste : Notre client, spécialisé dans la fabrication de portes recrute dans le cadre de son développement des manutentionnaires. Vos missions seront les suivantes : - Différents postes à pourvoir (jointage, découes,...) - Nettoyage de la zone - Respect des équipements de sécurité SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil : Nous recherchons des personnes motivés et dynamique pour des horaires en 2x8. Indemnité kilométriques et/ou panier repas inclut dans la rémunération. Si cette offre vous intéresse, n'hésitez pas à contacter l'agence de SAMSIC EMPLOI à CONDOM ou à postuler directement en ligne. SAMSIC EMPLOI CONDOM Mélanie, Sylvain
F.S.D recrute pour la saison des éveineurs / éveineuses de foie gras (3 postes), vous serez formés / ées à effectuer le prélèvement des veines des foies gras à l'aide d'un couteau, travail en équipe, débutants / tes acceptés.
Pour notre boulangerie-pâtisserie, nous sommes à la recherche d'un/e pâtissier/e. Nous vous proposons un contrat CDI de 35 heures hebdomadaires. Nous sommes prêts à nous adapter à votre planning concernant les jours et horaires de travail, seul impératif : démarrage de l'activité entre 04h et 06h du matin selon votre disponibilité Salaire : 1800€ nets Expérience exigée : 1 an CAP pâtisserie souhaité mais pas exigé
Notre boulangerie-pâtisserie vient de s'implanter sur Estang depuis quelques mois. Nous travaillons tous nos produits frais (pas de congelés/surgelés). Nous sommes une équipe dynamique de 3 personnes et serons ravis de vous accueillir dans une ambiance familiale.
Société de distribution alimentaire indépendante, nous sommes Adhérents LECLERC depuis 3 génération à Eauze (32) au cœur du Gers et de la Gascogne. Notre magasin est connu pour son ambiance familiale, et pour la variété et la qualité de son offre en produits frais, notamment. Notre recrutement a pour but d'anticiper 2 événements importants : le départ en retraite de notre actuel Directeur dans 1 an, et le transfert et agrandissement de notre magasin, qui passera à la même échéance de 2 950 m² à 3 650 m². Notre projet d'organisation vise à dédier notre actuel Directeur au suivi des travaux de transfert, et créer un poste de h/f Directeur Commercial, dédié dans un premier temps à l'actuel hypermarché, avant d'évoluer naturellement h/f Directeur du nouvel hypermarché. C'est dans ce contexte porteur que nous recherchons notre futur(e) : DIRECTEUR COMMERCIAL HYPERMARCHE h/f Eauze Rattaché(e) à l'Adhérent, vous encadrez un effectif de 90 permanents, renforcé par une vingtaine de Saisonniers en été. Vous vous appuyez sur une dizaine de managers de terrain, en charge des différentes familles de produits, de la Qualité et de la Maintenance. Vous les appuyez sur l'ensemble de leurs responsabilités : définition et mise en oeuvre de la politique commerciale, construction des gammes, négociations d'achat, gestion des stocks et des approvisionnements (centrale/direct) sur notre progiciel, management quotidien des équipes (recrutement, formation ) gestion d'un compte d'exploitation pour chaque rayon Vous fédérez vos équipes autour d'objectifs communs d'accueil et de service client, de rentabilité et de développement. Vous veillez à la sécurité et au bien-être des clients et des personnels, en garantissant le respect de la réglementation. De formation commerciale ou issu(e) d'un métier de bouche, vous êtes logiquement un(e) Cadre confirmé(e) de la distribution alimentaire, justifiant idéalement d'une expérience auprès d'un indépendant. Vous avez évolué dans votre carrière et atteint le niveau d'un(e) Cadre Chef de Secteur (alimentaire) Directeur Commercial en hypermarché ou Directeur d'un supermarché. Vous maîtrisez notamment le Frais (Traditionnel ou LS) tout en ayant la vision globale d'un magasin. Vous êtes habitué(e) à travailler sur un progiciel et vous connaissez l'environnement Qualité de la production (labos) et de la distribution alimentaire. Charismatique, rigoureux, vous avez le goût du terrain et confirmé vos qualités humaines : écoute, respect, engagement au service des clients et de l'entreprise. Rejoignez une entreprise pérenne, qui investit sur l'avenir, et prenez les commandes d'un outil neuf, parfaitement adapté à nos besoins. Nous vous attendons !
Cabinet de recrutement basé à Bordeaux, spécialisé Industrie, Construction et Distribution.
Nous recherchons pour un de nos clients basé à Eauze, un technicien de pose de compteur Linky (h/f) Dans ce cadre, vous aurez pour mission de : - Intervenir chez le client - Opérer sur le réseau de distribution - Réaliser le dépannage - Réaliser l?ensemble des interventions sur les panneaux de comptages : o Changement de compteurs o Pose de compteur linky o Collecte et mise hors tension de l?installation o Remise en tension o Paramétrage du compteur - Rédiger un compte rendu après intervention - Organisés - Bon relationnel / sens du contact / relation clientèle - Autonome - Maîtrise des outils numériques - Respect des règles de sécurité Vous êtes titulaire : - Des habilitations BC et B2V - Permis B Secteur : Eauze Pris de poste dès que possible Horaire de journée Rémunération : SMIC 11,65 + 10 % IFM + 10% CP
Premier réseau d'agences d'emploi en France, Adecco a développé un savoir-faire unique de proximité et met toutes ses compétences à votre service.Nos équipes sont présentes sur tout le territoire, avec plus de 900 agences. Quel que soit le contrat que vous cherchez : CDI, CDD, Intérim, CDI Intérimaire, CDI Apprenant ou alternance, nos experts travaillent chaque jour, pour vous guider vers ce qui vous correspond. Dès maintenant, devenez acteur de votre vie !
Groupe de distribution indépendant depuis 3 générations, nous exploitons un hypermarché de 2 950 m² à Eauze, carrefour du Gers au cœur de la Gascogne et de terroirs réputés. Nous sommes reconnus pour notre accueil clients chaleureux, la variété de notre offre en produits frais et la qualité de nos productions « maison ». Nous engageons actuellement des investissements significatifs pour déplacer et agrandir notre hypermarché, qui passera à 3 650 m², et offrira à nos clients et à nos équipes un environnement privilégié. C'est dans ce contexte de développement que nous recrutons notre futur(e) : CHEF PATISSIER Eauze (32) Directement rattaché(e) à notre Directeur, en lien avec notre Responsable Qualité, vous supervisez avec 2 Pâtissiers l'ensemble de notre production maison de pâtisseries. Vous encadrez également un Boulanger qui assure la production maison du pain (pétrissage, pousse, cuisson ) et la cuisson de la viennoiserie. Enfin vous managez 2 personnes supplémentaires à l'emballage. A l'écoute de vos clients vous définissez les gammes, gérez les achats et les stocks de matières premières, contrôlez les process de fabrication en garantissant la qualité de vos productions et le respect des règles d'hygiène et sécurité alimentaire. Vous complétez votre gamme par des productions régionales que vous approvisionnez auprès de notre centrale régionale (Mont de Marsan) ou directement auprès des industriels. Enfin vous contrôlez la bonne tenue de votre espace de vente, l'accueil et le conseil clients auxquels nous sommes très attachés. Patron(ne) de votre activité, vous êtes responsable de votre chiffre d'affaires et de vos marges. Dans ce cadre vous suivez des indicateurs de gestion avec l'aide de notre direction financière. De formation pâtissière (CAP, Brevet Professionnel) vous êtes issu de la distribution, de l'artisanat ou de l'industrie agro-alimentaire. Dans tous les cas vous avez acquis la maîtrise de votre métier et vous avez pu commencer à encadrer une équipe avec rigueur et bienveillance. Organisé(e) rigoureux(se), vous avez le respect du client et la fierté de votre métier. En retour de votre engagement vous bénéficierez de bonnes conditions de travail : labo neuf, matériel performant, fermeture le dimanche Nous offrons également un salaire fixe sur 13 mois et une variable (intéressement, participation, prime individuelle) pouvant atteindre 3 mois de salaire supplémentaires, sans oublier la qualité de vie exceptionnelle du Gers ! N'hésitez pas !
Cherche un ouvrier viticole pour aider le chef d'exploitation pour les travaux des vignes CDD voire plus selon compétences, tarif à l'heure (prestataires s'abstenir). Secteur Eauze (32800), pas de possibilité de logement, permis de conduire indispensable. Poste à pourvoir immédiatement Tél H.R : 06.83.21.56.92
Entreprise familiale 50 Ha vigne.
Description du poste : Pour votre bonne intégration, vous travaillerez au démarrage en binôme avec Patrice, et vous serez accompagné de votre responsable hiérarchique, Paul, pendant 6 mois à 1 an. Vous assurez le bon fonctionnement quotidien des activités de l'abattoir sur les plans techniques, économiques, sociaux, et sanitaires dans le respect des normes en vigueur, vous êtes un vrais relais d'encadrement à travers les missions suivantes :***Gérer les performances visuelles de la matière première***Animer et gérer l'équipe***Analyser les rendements journaliers***Suivre les parties techniques de l'abattoir***Gérer les rendements de l'abattoir Description du profil : Sensible à l'image et à la notoriété de l'établissement, vous avez un souci constant de la satisfaction des clients. Rigoureux(se), assidus, et réactif(ve) vous êtes reconnu(e) pour votre sens du relationnel. Vous êtes un(e) meneur(se) d'équipe, tout en étant pédagogue, à l'écoute et ouvert d'esprit. Votre expertise fera la différence. Vous avez idéalement une première expérience significative dans le domaine, ainsi qu'une formation Ante Post Mortem, et Responsable Bien Etre Animal. Vous parlez l'espagnol ? Alors ce serait un plus ! Important : ce poste est un tremplin pour une réelle évolution dans l'entreprise ! Eléments contractuels / Avantages :***CDI, statut : agent de maîtrise***salaire entre 30 000 et 40 000 euros brut/an en fonction du profil***13 ème mois***Primes intéressement, participation***Prime assiduité 80 euros par trimestre si pas d'absence***Prime de transport 10% et habillage 16% par mois***Application covoiturage carrosse : le conducteur est rémunéré, pris en charge à 100% par l'employeur, gratuit pour le passager***Travail de nuit du lundi au vendredi Permis B Postulez à cette offre, et j'étudierai votre candidature !
La Banque Populaire Occitane recherche un nouveau Conseiller d'Accueil à VIC FEZENSAC (secteur d'EAUZE). Nous sommes une banque mutualiste, régionale et qui place l'humain au cœur de tous ses projets. La Banque Populaire Occitane est l'une des 14 Banques Populaires régionales dont la CASDEN et le crédit coopératif. Le Groupe BPCE est le 2ème groupe bancaire en France. Avec 603 607 clients et 197 029 sociétaires répartis sur 8 départements, la Banque Populaire Occitane est un acteur économique majeur sur son territoire. Entreprise citoyenne, la Banque Populaire Occitane recrute localement. Elle propose à ses 2 134 collaborateurs une possibilité d'évolution professionnelle sur plus de 100 métiers grâce à une réelle politique de promotion interne.Poste et missions La Banque Populaire Occitane recrute un Conseiller d'accueil expérimenté (H/F) à VIC FEZENSAC (32). Ses missions : Accueillir et orienter les clients : - Accueil physique - Accueil téléphonique - Gestion du flux de clientèle et des automates - Qualifier la demande du client dans le respect des critères de qualité de services et des procédures - Répondre aux opérations courantes des clients ( retraits d'espèces, virements, opérations sur chèques et cartes bancaires ). - Conseiller les clients sur des produits et services simples. Profil recherché : - de formation supérieure Bac+2 (quel que soit votre domaine d'expertise) - vous êtes une véritable force commerciale - vous avez un goût prononcé pour les produits et services bancaires - vous vous intéressez au digital et êtes à l'aise avec les outils informatiques - vous êtes motivé(e) par les challenges et la réussite collective Ainsi votre dynamisme et votre implication vous permettront d'évoluer au sein de la Banque Populaire Occitane Vous présentez une forte appétence à l'environnement économique, financier, juridique et fiscal. Votre sens du résultat, votre goût du challenge, votre connaissance du secteur bancaire constitueront les atouts de votre réussite. Votre profil nous intéresse ! N'hésitez plus : rejoignez-nous ! A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.
Vous partagez nos convictions ? Vous pensez qu'il existe une finance citoyenne ? Devenez Conseiller bancaire dans une banque où vos talents vous permettront : * de participer à la gestion et au développement du portefeuille mutualisé grand public en coopération avec les autres collaborateurs de l'agence. * d'apporter à vos clients et prospects des conseils personnalisés pour une expérience client remarquable. * de proposer et commercialiser les placements, produits et services du Groupe La Poste. * de garantir l'accessibilité et l'instantanéité de la prise en charge des clients pour une réponse rapide à leurs besoins dans une relation en face à face ou à distance. Et la rémunération ? C'est un sujet important, votre formation et votre expérience seront valorisées et prises en compte. Nous vous offrons une rémunération attractive et un intéressement. Et ce n'est pas tout ! Une offre sociale riche et variée (logement, loisirs, famille, sport, culture), un plan d'épargne groupe, un contrat groupe santé et prévoyance, ainsi que de nombreux avantages: jusqu'à 6 semaines de congés, des tickets restaurant, des CESU, des chèques vacances.
Sous la responsabilité de la responsable Transition écologique et énergétique, vous aurez pour mission de : 1.Réaliser un diagnostic du patrimoine bâti communal : Pour les 18 communes adhérentes au service, réaliser un bilan énergétique global du patrimoine communal. En collaboration avec le CAUE32, il s'agira de définir une méthodologie permettant une approche intégrée du patrimoine bâti dans toutes ses composantes (mode constructif, équipement, valeur patrimoniale, matériaux, vétusté, usages.). Collecter les données de consommation et les factures d'énergie et d'eau, les analyser et proposer d'éventuelles optimisations. Mettre en place une méthode de suivi des consommations dans la durée. Préconiser, apporter des conseils techniques et établir un dialogue avec chaque commune pour élaborer un programme d'actions pluriannuel en vue de limiter les émissions de gaz à effet de serre générées tout au long du cycle de vie et diminuer les consommations d'énergie. Présenter le bilan et le plan d'actions en conseil municipal, définir en concertation un planning de mise en oeuvre des actions prioritaires. 2.Accompagner et évaluer la réalisation des plans d'actions : Pour les préconisations portant sur l'exploitation, la maintenance, assister les communes dans l'élaboration de leurs cahiers des charges de prestations. Pour les projets de travaux de rénovation, suivre la réalisation des études énergétiques en collaboration avec le Syndicat départemental de l'énergie du Gers, monter les plans de financement et accompagner le passage à l'acte. Proposer des solutions d'autoconsommation énergétique en visant le meilleur taux d'autoproduction, notamment en collaboration avec le service Chaleur renouvelable du Conseil départemental 32. Proposer des solutions de production et d'autoconsommation d'énergie individuelles ou collectives. Assurer une veille sur les dispositifs de financement et accompagner les communes dans le dépôt des demandes de subvention. Assister les maîtres d'ouvrage dans la mise en oeuvre des travaux : appui dans l'élaboration des marchés en collaboration avec la Mission Ingénierie Territoriale du Conseil départemental 32, analyse des devis, assistance dans la réalisation des travaux, etc. Suivre et analyser l'évolution des consommations d'énergie et actualiser les plans d'actions. Pour les communes non adhérentes au service, assurer l'ingénierie financière des projets de rénovation des bâtiments publics, apporter des conseils techniques lors du montage de projet. 3.Sensibiliser, former et informer les gestionnaires du patrimoine bâti (techniciens et élus) aux usages et à la maîtrise énergétique Organiser des évènements (formations, visites de sites, etc.) Promouvoir la substitution des énergie fossiles par des systèmes efficaces, durables et bas carbone sur tout le cycle de vie. Conseiller les communes sur leur flotte de véhicules en cas de sollicitation. Promouvoir l'utilisation d'écomatériaux, le recours aux savoir-faire traditionnels et aux modes constructifs traditionnels et bioclimatiques. Promouvoir des principes d'aménagement, d'équipement ou de gestion sobres, respectueux de l'existant, facilitant le confort et la simplicité des usages. Assurer une veille règlementaire, technique, technologique, et communiquer régulièrement auprès des communes sur ces évolutions. 4.Porter et développer les missions du service : Faire réseau et développer des projets avec les différents acteurs locaux du bâtiment et de la performance énergétique en cherchant à contribuer à la structuration de filières locales. Mettre en oeuvre la communication adéquate et promouvoir le service localement et dans les réseaux et évènements thématiques. Participer au réseau régional et national des CEP coordonné par l'Ademe et suivre les parcours de formation nécessaires. Candidater : Sabrina Meunier [voir le détail de l'offre]
Le PETR du Pays d'Armagnac recrute un(e) conseiller(e) en énergie partagé(e) dans le cadre de la création d'un service d'accompagnement à la rénovation des bâtiments publics. Le conseiller est chargé d'accompagner les communes n'ayant pas les moyens suffisants pour se doter des compétences d'un technicien spécialisé en performance énergétique des bâtiments. L'objectif est de leur permettre de maîtriser la gestion énergétique de leur parc immobilier et de faciliter sa ré...
Si vous aspirez à devenir votre propre patron, à vous épanouir dans un secteur passionnant et à être rémunéré à votre juste valeur, cette offre est faite pour vous ! En tant que conseiller immobilier indépendant au sein du réseau Sweven, vos missions sont variées et évoluent chaque jour, notamment : - La recherche de biens à vendre - L'évaluation de biens - La réalisation de reportages photos, la mise en valeur et la diffusion de votre portefeuille de biens - L'accompagnement de vos clients tout au long de leurs processus de vente et d'achat Le Réseau Sweven: - Accompagnement continu et formations de qualité en présentiel - Outils digitaux performants et services efficaces pour faciliter votre métier (outil d'estimation puissant, logiciel métier, dispositifs apporteurs d'affaires, gestion locative, mini-site, etc.) - Large diffusion du marché avec la présence de l'ensemble de votre portefeuille sur les meilleurs portails immobiliers tels que LeBonCoin, SeLoger, BienIci, etc. Sweven se développe en s'appuyant sur cinq valeurs fortes : la performance, la polyvalence, la fiabilité, l'excellence et la reconnaissance. Votre profil: - Désireux de se former et d'apprendre le métier de conseiller immobilier - Que vous soyez débutant ou professionnel confirmé dans le domaine de l'immobilier, en reconversion professionnelle, ou déjà freelance/indépendant ou entrepreneur, vous êtes le bienvenu.
Recherche Pharmacien adjoint (H/F) à partir de septembre 2024 Temps partiel/temps complet selon convenances Equipe dynamique et patientèle agréable
Les Ateliers de l'Armagnac à Eauze recherche un métallier serrurier. Travail en atelier, fabrication de portails, escaliers . . Vous justifiez idéalement d'une première expérience réussie dans le secteur de la ferronnerie. 37h/semaine - RTT. CDD de 3 mois renouvelable. Poste à pouvoir de suite.
Dans le cadre d'un remplacement, la Société des produits d'Armagnac recrute un(e) conducteur(rice) de ligne polyvalent(e). Sous l'autorité du Responsable de Production, vous aurez pour missions principales : - Adapter la ligne de production aux formats à produire et assurer la réalisation du programme de production dans le respect des normes et procédures de qualité, d'hygiène et de sécurité. - Assurer les flux de matières sèches et des produits finis en volume et en qualité dans le respect de la traçabilité. - Réaliser l'entretien et la maintenance des installations de conditionnement en veillant à la sécurité des biens et des personnes. Contrôler et diagnostiquer les pannes. - Réaliser en équipe des opérations multi activités selon les besoins du planning. - Respecter les dispositions du système de management qualité et être force de proposition dans une logique d'amélioration continue. Avantages : 13eme mois + prime intéressement + participation mutuelle santé + retraite supplémentaire. Profil recherché : Fort d'une première expérience en conduite de ligne d'embouteillage, vous maitrisez l'ensemble des équipements (de l'avinage à la mise en caisse). Vous disposez d'une bonne connaissance du process de fabrication dans son ensemble. Poly-compétent (mécanique, pneumatique, électrique ) vous avez également connaissance des procédures et normes en vigueur (hygiène, sécurité, environnement, qualité, ). A l'écoute, vous avez un bon relationnel, êtes à l'aise avec le travail en équipe et vous aimez les responsabilités. Vous êtes également rigoureux, méthodique et organisé. Réactif vous aimez la polyvalence pour vous adapter aux défis qui changent quotidiennement. Curieux et investi, vous prenez part à l'évolution des procédures et des machines. ***Vous pourrez être formé en interne aux spécificités des provess*** Le CACES 3 et l'habilitation électrique sont un plus mais vous pourrez bénéficier des formations si nécessaire.
Depuis 1936, la Société des Produits d'Armagnac sélectionne, conçoit et distribue ses Armagnacs dans le monde. Cette PME de 6 salariés est installée à EAUZE. Sa mission est de promouvoir la qualité d'exception de ses produits et notamment de la marque Marquis de MONTESQUIOU.
L'EHPAD d'Eauze, EHPAD autonome public de 81 lits recherche un(e) infirmier(ère) à temps plein. Notre structure s'adapte à vos possibilités : planning et type et durée de contrat négociables avec l'employeur. Grille de rémunération FPH. Début du contrat : dés que possible
Description du poste : Vous cherchez une carrière passionnante dans l'immobilier, où vous pouvez être votre propre patron tout en bénéficiant du soutien d'un réseau solide et expérimenté ? Chez Optimhome, nous vous offrons tout cela et bien plus encore ! Avec plus de 2 000 conseillers dans toute la France, notre réseau est là pour vous accompagner tout au long de votre parcours professionnel. Vous pourrez travailler selon vos propres objectifs de rémunération tout en gérant votre équilibre vie professionnelle et personnelle. En tant qu'entrepreneur immobilier chez Optimhome, vous serez accompagné à chaque étape de votre parcours : - Grâce à notre centre de formation agréé Qualiopi, la DIGIT Re Académie, vous commencerez votre carrière immobilière avec la meilleure formation du marché. Notre catalogue complet de formation vous fournira toutes les compétences et connaissances nécessaires pour exceller dans le marché immobilier. D'ailleurs, nos conseillers ayant suivi les 2 modules initiaux de formation ont 5 fois plus de chances d'obtenir des mandats. - Une équipe support au siège ; 120 professionnels engagés pour votre réussite. Notre hotline est réactive et disponible pour répondre à toutes vos questions, notre équipe marketing vous accompagne pour faire décoller votre activité et notre pôle juridique vous assure une protection optimale . Une assistance complète pour que vous puissiez vous concentrer sur l'essentiel : votre carrière immobilière et votre réussite. - Nos responsables régionaux ; ils vous accompagneront mensuellement pour vous faire bénéficier de leurs expertises afin de répondre aux défis et aux opportunités propres à votre secteur géographique et ainsi maximiser vos chances de succès. - Votre marraine ou votre parrain ; ils sont là pour vous accompagner individuellement tout au long de votre parcours chez Optimhome. Ils vous soutiendront, vous motiveront et vous apporteront des conseils adaptés à vos besoins et vos objectifs. Ainsi, vous pourrez développer un plan d'actions efficace pour réussir votre carrière immobilière ! Description du profil : Que vous soyez en reconversion, jeune diplômé ou pro de l'immo, nous croyons que tout le monde a sa place chez Optimhome. Ce qui compte pour nous, c'est votre motivation et votre détermination à réussir dans l'immobilier. Nous sommes là pour vous aider à développer vos compétences et à réaliser vos objectifs professionnels, tout en respectant votre besoin d'indépendance. Alors, si vous êtes motivé, déterminé et aimez les challenges, rejoignez notre réseau dès aujourd'hui et laissez-nous vous aider à réussir dans l'immobilier ! Missions du conseiller - Prospecter pour trouver des biens et des clients afin de développer votre portefeuille, - Mettre en valeur les biens de vos clients et les diffuser auprès des futurs acheteurs - Accompagner vos clients jusqu'à la signature chez le notaire - Assurer les visites et qualifier les acquéreurs. - Communiquer sur votre secteur afin d'accroître votre notoriété
Notre client est un établissement situé à EAUZE qui offre des services et des soins à des personnes âgées dans une atmosphère sûre et chaleureuse. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Notre client offre un environnement de travail riche en défis excitants, où les fortes valeurs humaines et la valorisation des efforts individuels sont au cœur de sa vision, idéal pour les professionnel(le)s du secteur médical en quête d'épanouissement.Désirez-vous relever le défi Infirmier de (F/H) dans un établissement dédié aux personnes âgées ? Contribuer à la santé et le bien-être des personnes âgées au sein d'une équipe dynamique au sein de notre établissement, voilà le rôle que vous êtes invité(e) à endosser. - Offrir des soins infirmiers de qualité supérieure, assurer le suivi médical et respecter les protocoles de soins. - Collaborer activement avec l'équipe de soins dans un esprit d'engagement et de responsabilité. - Garantir le confort et la sécurité des résidents, tout en leur assurant une écoute attentive et respectueuse. Découvrez les conditions pour votre prochain challenge : - Contrat: Intérim - Durée: 10/jours - Salaire: 16.3 euros/heure + reprise d'ancienneté + prime de dimanche + prime de début de carrière .... En rejoignant notre client, vous pouvez également bénéficier de ces avantages : - Avantages CSE - Indemnité kilométrique - Primes et intéressements Nous sommes déterminés à offrir des avantages exceptionnels, y compris Fast TT, pour attirer et retenir les meilleurs talents intérimaires.
Parce que la santé est un enjeu essentiel, dont l'humain est la pierre angulaire, les femmes et les hommes d'Appel Médical sont engagés depuis plus de 50 ans aux côtés des soignants.Grâce à notre expertise métiers, nos spécialistes sauront vous accompagner au quotidien pour concrétiser vos souhaits professionnels. Pour un poste dans le secteur médical, nous mettons notre expertise en santé à votre service.
Notre client est un établissement situé à EAUZE qui offre des services et des soins à des personnes âgées dans une atmosphère sûre et chaleureuse. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Optez pour une carrière enrichissante au sein de notre établissement à taille humaine, offrant des perspectives d'évolution et valorisant de fortes valeurs humaines pour un épanouissement professionnel durable.Êtes-vous passionné par le rôle d'Infirmier (F/H) au sein d'un établissement accueillant des personnes âgées ? Rejoignez notre établissement à taille humaine dédié aux personnes âgées pour assurer un rôle crucial de soin et d'accompagnement. Vous aurez la responsabilité de : - Apporter une assistance adaptée aux résidents et veiller à leur confort physique et moral. - Collaborer étroitement avec l'ensemble de l'équipe soignante pour assurer un suivi médical optimal. - Prendre en charge les remplacements ponctuels afin de garantir la continuité des soins. Découvrez cette offre alléchante : - Contrat: Intérim - Durée: 3/jours - Salaire: 16.32 euros/heure + ancienneté Laissez-vous séduire par des avantages irrésistibles : - Avantages CSE - Indemnité kilométrique - Primes et intéressements De plus, nous offrons un ensemble complet d'avantages aux intérimaires, y compris Fast TT, pour assurer leur succès professionnel et personnel.
Envie de choisir vos missions, d'organiser votre planning comme vous l'entendez ? Les experts d'Appel Médical sont à votre écoute pour comprendre vos enjeux, dessiner le contour de vos besoins et vous accompagner au quotidien. Vous conseiller et prendre soin de votre carrière ? C'est nous ! En tant qu'expert de la santé, nous vous proposons des opportunités de carrière passionnantes.
Les Ateliers de l'Armagnac situés à Eauze recherche un dessinateur (H/F) en métallerie/menuiserie. Vous réalisez les plans (AutoCAD et Topsolid) ; Vous assurez le suivi technique des chantiers (CR de chantier, plans, détails techniques) ; Vous effectuez le lancement des commandes fournisseurs. Vous justifiez idéalement d'une première expérience réussie dans le secteur du bâtiment. Vous maitrisez impérativement AutoCAD. Vous maitrisez les outils informatiques et notamment le Pack Office. Poste à pouvoir de suite.
La Société MLA 32 du Groupe MLA recrute un(e) chef d'équipe électricien à EAUZE dans le GERS (32) ! Nous réalisons des installations de Génie électrique, d'Automatisme et de Maintenance chez des clients Tertiaires et Industriels du Département. Vous serez à même de réaliser en autonomie des travaux en courants forts et en courants faibles chez nos clients, sous la responsabilité et avec le support du conducteur de travaux. Votre curiosité technique et votre sens du relationnel vous permettront de vous épanouir et d'évoluer au sein de notre équipe. Venez rejoindre un Groupe Régional avec un ancrage fort, une notoriété avérée portées par ses équipes, au sein duquel épanouissement, professionnalisme, autonomie, richesse technique et travail en équipe sont des valeurs partagées. Profil : CAP/BEP ou bac pro Débutant(e) bienvenu(e) Permis B souhaité CDI Rémunération selon profil Prime annuelle à la performance, prime de Noël, accord d'intéressement Véhicule de Service utilitaire Poste basé à Eauze (32) Votre curiosité technique et votre sens du relationnel vous permettront de vous épanouir et d'évoluer au sein de notre équipe. Notre groupe privilégie épanouissement, professionnalisme, autonomie, richesse technique et travail en équipe.
La société MLA 32 réalise des installations de Génie électrique , d'Automatisme et de Maintenance chez des clients Tertiaires et industriels du Département.
Description du poste : Votre rôle principal sera d'effectuer des travaux de plomberie, de soudure, d'installations sanitaires ainsi que la pose et la mise en service d'appareils climatiseurs. Description du profil : Vous bénéficiez idéalement de 2 ans d'expérience et d'un CAP plomberie? Vous êtes très rigoureux, sérieux, autonome et réactif? Je vous invite à Postuler à cette offre ! Vos conditions de Travail: Poste en CDI - Période d'Essai 39 heures/semaines avec RTT Paniers repas et frais de déplacements envisageables
Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un Chauffeur SPL pour faire du transport de liquides agroalimentaires en citerne. Régional Grand RégionalDéparts à la semaineExpérience citerne serait un plus Pourquoi rejoindre VEYNAT? Si vous aimez - Etre Autonome et travailler seul - La route, les voyages Nous offrons pour nos conducteurs - Une formation certifiante dans notre propre centre de formation - Un poste en CDI - Des outils de travail de qualité : Un camion et citerne attitrés - Un package de rémunération attractif - Des relations de qualité avec vos collègues - Un environnement de travail dynamique Nos convictions Le travail, la responsabilité, la confiance et l'engagement Vous possédez une expérience minimum de deux ans en qualité de conducteur SPL. Vous êtes titulaire du permis EC et la FIMO ou la FCO et la carte conducteur à jour. Vous souhaitez intégrer une entreprise qui a des valeurs familiales. VEYNAT est une entreprise de caractère, spécialisée dans le secteur du transport de liquide alimentaire. Une entreprise de caractère car c'est avant tout une entreprise familiale, indépendante VEYNAT, c'est à la fois une entreprise fortement ancrée sur le territoire européen, conquérante, réactive et en plein développement. Contrat : CDI
RESPONSABILITÉS : Votre rôle principal sera d'effectuer des travaux de plomberie, de soudure, d'installations sanitaires ainsi que la pose et la mise en service d'appareils climatiseurs. PROFIL RECHERCHÉ : Vous bénéficiez idéalement de 2 ans d'expérience et d'un CAP plomberie? Vous êtes très rigoureux, sérieux, autonome et réactif? Je vous invite à Postuler à cette offre ! Vos conditions de Travail: Poste en CDI - Période d'Essai 39 heures/semaines avec RTT Paniers repas et frais de déplacements envisageables
Je suis Mélodie PERROU, Consultante en Recrutement au MERCATO DE L'EMPLOI, je recherche pour mon client, un(e) PLOMBIER (H/F) en CDI proche d'EAUZE. Forte d'une expertise solide, l'entreprise se spécialise dans la réalisation de projets variés : plomberie, chauffage, climatisation, sanitaire, pompe à chaleur. Reconnue pour sa qualité de travail et son professionnalisme, elle vous offre un environnement dynamique propice à l'épanouissement professionnel.
Description du poste : Vous participez à la gestion de l'équipe, de l'animation du point de vente et des conseils à la clientèle. Dans le respect de la politique commerciale du magasin vous participez à la mise en œuvre des implantations, les promotions et tout le suivi commercial aussi bien avec nos clients qu'avec les fournisseurs. En collaboration avec l'équipe en place, vous participez à la vente et veillez au respect des normes et de la réglementation en vigueur. Garant(e) de la qualité des produits et du service, vous contrôlez les mises en application. Description du profil : Vous encadrez et animez votre équipe dans le respect des règles sociales et vous êtes garant(e) d'une bonne ambiance de travail. Titulaire du diplôme d'état de Docteur en Pharmacie, vous êtes opérationnel(le), rigoureux (se), organisé(e) et vous maîtrisez la gestion de votre rayon.
Notre entreprise : ETXEN - Présence & Compagnie, spécialisée dans le maintien à domicile et l'aide aux personnes dépendantes, est présente depuis plus de 12 ans au Pays Basque et en plein développement sur le sud des Landes. Travailler pour nous c'est avoir un planning fixe et adapté à vos contraintes personnelles, des missions dans un même secteur géographique, près de chez vous. Vous interviendrez auprès d'une personne en situation de handicap sur le secteur de Moliets-et-Maa pour des missions variées d'aide à domicile, à savoir : - préparation de repas ; - aide aux courses ; - aide à la toilette ; - entretien du cadre de vie. - accompagnement au rendez-vous médicaux Vous êtes expérimenté(e), bienveillant(e), responsable, fiable, respectueux(se) et digne de confiance. Type d'emploi : Temps partiel, CDI Salaire : à partir de 11,65€ par heure Programmation : * Travail en journée Lieu du poste : En présentiel