Offres d'emploi à Pérignac (17)

Consulter les offres d'emploi dans la ville de Pérignac située dans le département 17. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.

Nous avons sélectionné 2 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Pérignac. 148 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 17 - PONS, 17 - Saint-Léger, 17 - CHADENAC ... .

Liste des offres d'emploi et d'alternance à Pérignac

Offre n°1 : Saisonnier(ère) polyvalent(e) en restauration (H/F)

  • Publié le 30/01/2026 | mise à jour le 02/02/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail les week-ends et jours fériés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : SAI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 17 - PONS ()

Dans le cadre de la saison estivale, le restaurant La Cabane recherche un(e) saisonnier(ère) polyvalent(e).

Missions :
- Accueil de la clientèle pour la location de pédalos (renseignements, encaissement, organisation)
- Commis au dessert : préparation et dressage des desserts, réalisation de crêpes
- Plonge et entretien du matériel de cuisine
- Participation au maintien de la propreté des espaces de travail

Profil recherché :
- Dynamique, souriant(e) et polyvalent(e)
- Bon contact avec la clientèle
- Capacité à travailler en équipe et à s'adapter rapidement
- Sérieux(se) et motivé(e)
- Débutant(e) accepté(e), formation assurée.

CDD saisonnier : de mi-juin à fin août. Temps plein 35h/semaine, 2 jours de repos


Compétences

  • - Types de sandwichs
  • - Préparer, assembler des plats simples
  • - Remettre la commande au client (service à l'assiette, emballage à emporter, plateau, ...)
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Entreprise

  • LA CABANE

    Vous présenter avec un cv actualisé au Job Dating Tourisme Hôtellerie Restauration pour rencontrer l'employeur le Mardi 3 Février 2026 entre 9h15 et 12h30 Salle Roger Renaud -place de l Europe à Pons 17800

Offre n°2 : Employé / Employée de snack (H/F)

  • Publié le 28/01/2026 | mise à jour le 02/02/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail les week-ends et jours fériés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : SAI
  • Expérience : 6 Mois - en préparation de snacks ou cuisine
    • 17 - PONS ()

Le Château des Énigmes, parc à thème à Pons en Charente Maritime, recherche une personne pour rejoindre son équipe snack durant la saison estivale de juillet à août 2026.

Vos missions :
- Préparer des sandwichs, paninis et autres encas savoureux pour nos visiteurs.
- Accueil de la clientèle et prise de commandes
- Assurer la cuisson et le montage des produits dans le respect des normes d'hygiène et de qualité.
- Gérer les stocks et veiller à la bonne organisation de l'espace de travail.
- Maintenir la propreté de la cuisine et de l'aire de service.
- Veiller à la satisfaction des clients en leur offrant un service rapide et sympathique.

Profil recherché :
- Une expérience en préparation de snacks ou en cuisine de 6 mois est demandée.
- Maîtriser les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire
- Vous avez un excellent sens du service client
- Sens du travail en équipe
- Disponibilité : travaille les weekends et les jours fériés. Repos: 2 jours consécutifs.

Pourquoi rejoindre notre équipe ?
- Travailler dans un cadre unique dans un parc à thème accueillant de nombreux visiteurs.
- Participer à la création d'une expérience mémorable pour tous nos clients.
- Profiter d'une ambiance chaleureuse et d'une équipe soudée.

Compétences

  • - Types de sandwichs
  • - Règles d'hygiène et de sécurité alimentaire
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Préparer, assembler des plats simples
  • - Remettre la commande au client (service à l'assiette, emballage à emporter, plateau, ...)

Entreprise

  • Le Château des Énigmes

    Vous présenter avec un cv actualisé au Job Dating Tourisme Hôtellerie Restauration pour rencontrer l'employeur le Mardi 3 Février 2026 entre 9h15 et 12h30 Salle Roger Renaud -place de l Europe à Pons 17800

Offre n°3 : SURVEILLANT DE NUIT (H/F)

  • Publié le 28/01/2026 | mise à jour le 02/02/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail de nuit...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 17 - PONS ()

L'Association Rénovation s'est donnée pour but d'aider toute personne en difficulté sociale ou psychique à vivre mieux et à s'insérer dans la société. L'Association est spécialisée dans l'accompagnement et la prise en charge d'enfants, d'adolescents et d'adultes dans les secteurs du sanitaire, du médico-social et du social. Elle compte aujourd'hui plus de 840 salariés, répartis sur 20 établissements en Gironde, dans les Landes, les Pyrénées-Atlantiques et la Charente-Maritime.
L'ETAP, Établissement Thérapeutique pour Adolescents à Pons (34 salariés), est un établissement de santé privé d'intérêt collectif (ESPIC), à but non lucratif relevant de la psychiatrie infanto-juvénile et prenant en charge des adolescents dans le cadre d'une hospitalisation complète de semaine et d'une hospitalisation de jour à temps partiel.

Sous la responsabilité du directeur et du directeur adjoint, les missions à assurer sont les suivantes :
o Accompagnement des adolescents patients dans le cadre de l'hospitalisation de nuit
o Travail en équipe soignante pluridisciplinaire

CONTRAINTES LIÉES AU POSTE
o Travail le week-end et/ou horaires d'internat

PROFIL ET COMPÉTENCES
o Diplôme Surveillant de nuit qualifié / AES / AMP / Aide soignant
o Expérience souhaitée auprès d'enfants et d'adolescents souffrant de troubles psychiques

RÉMUNÉRATION
o Statut non cadre selon la CCN 66
o Salaire selon ancienneté et diplôme
o Indemnité Ségur

Compétences

  • - Contrôler l'accès et la circulation des personnes
  • - Relayer de l'information
  • - Repérer les anomalies, incidents et informer les forces de l'ordre et les clients
  • - Adapter sa communication selon l'interlocuteur
  • - Appliquer les procédures de sécurité en cas d'urgence
  • - Assurer la confidentialité des informations sensibles
  • - CONNAISSANCES EN PSYCHOPATHIE DE L'ENFANT ET ADO

Entreprise

  • ETAP

Offre n°4 : ELS BAZAR (H/F)

  • Publié le 26/01/2026 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 36H/semaine Travail le samedi
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 17 - PONS ()

L'agence Optineris de Pons recherche pour son client un profil Employé Libre Service pour le rayon Bazar. (H/F)

Mission Principale :
- Mise en rayon secteur plein air, jardin, bricolage
- Montage des meubles

Information Complémentaire :
- Port de charge - Une expérience sur le même poste serait un plus
- Appétence pour le bricolage

Entreprise

  • OPTINERIS CHARENTE MARITIME

Offre n°5 : Employé polyvalent de restauration F/H

  • Publié le 31/01/2026 | mise à jour le 31/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 28H/semaine Travail le dimanche
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 17 - Saint-Léger ()

L'aire de Saint-Léger sur l'autoroute A10 recherche des équipiers pour la saison d'avril à septembre pour son Burger King et son Paul.

Au menu... des missions qui mêlent esprit d'équipe et contact clients
- Conseiller et prendre les commandes.
- Assurer le service et l'encaissement.
- Préparer les produits.
- Assurer l'entretien et le nettoyage.

Areas t'apporte sur un plateau
- Des formations à chaque étape de ton parcours.
- Un repas fourni à chaque midi ou soir pendant votre travail.
- Un minimum d'1 week-end non travaillé par mois.
- Des majorations pour le travail à partir de 19h, les coupures et les dimanches.
- La garantie d'une bonne mutuelle d'entreprise et prévoyance. Pour nous rejoindre, l'envie d'apprendre suffit. Dès ton arrivée, tu seras formé à nos métiers et tu pourras même obtenir une certification qualifiante.

Les ingrédients indispensables pour ce poste
- Accueil chaleureux
- Rigueur et organisation
- Ecoute des clients
- A l'aise et réactif
- Sens du travail d'équipe ou sens du collectif

Au regard de la diversité de nos métiers et de nos enseignes, cette annonce peut correspondre au sein d'AREAS à différents intitulés de postes.

Areas s'engage ...
Dans notre engagement en faveur de l'inclusion et de l'égalité en France, nous accueillons avec bienveillance toutes les candidatures, indépendamment de l'âge, du milieu social, du genre, de l'orientation ou des croyances. Nous favorisons un environnement de travail inclusif, adapté aux personnes en situation de handicap.

Aie le goût de l'aventure et rejoins nos 6000 collaborateurs en France !

Entreprise

  • ARCHE SAINT LEGER

Offre n°6 : Employé polyvalent de restauration F/H

  • Publié le 31/01/2026 | mise à jour le 31/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 28H/semaine Travail le dimanche
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 17 - Saint-Léger ()

L'aire de Saint-Léger sur l'autoroute A10 recherche un équipier polyvalent pour le burger king.

Au menu... des missions qui mêlent esprit d'équipe et contact clients
- Conseiller et prendre les commandes.
- Assurer le service et l'encaissement.
- Préparer les produits.
- Assurer l'entretien et le nettoyage.

Areas t'apporte sur un plateau
- Des formations à chaque étape de ton parcours.
- Des opportunités d'évolution et de mobilité dans toute la France et au sein de différentes enseignes.
- Un 13ème mois versé au bout d'un an de travail.
- Un repas fourni à chaque midi ou soir pendant votre travail.
- Un minimum d'1 week-end non travaillé par mois.
- Des majorations pour le travail à partir de 19h, les coupures et les dimanches.
- Une prime transport.
- Un CSE actif proposant des avantages : ex : chèques vacances et chèques cadeaux.
- La garantie d'une bonne mutuelle d'entreprise et prévoyance. Pour nous rejoindre, l'envie d'apprendre suffit. Dès ton arrivée, tu seras formé à nos métiers et tu pourras même obtenir une certification qualifiante.

Les ingrédients indispensables pour ce poste
- Accueil chaleureux
- Rigueur et organisation
- Ecoute des clients
- A l'aise et réactif
- Sens du travail d'équipe ou sens du collectif

Au regard de la diversité de nos métiers et de nos enseignes, cette annonce peut correspondre au sein d'AREAS à différents intitulés de postes.

Areas s'engage ...
Dans notre engagement en faveur de l'inclusion et de l'égalité en France, nous accueillons avec bienveillance toutes les candidatures, indépendamment de l'âge, du milieu social, du genre, de l'orientation ou des croyances. Nous favorisons un environnement de travail inclusif, adapté aux personnes en situation de handicap.

Aie le goût de l'aventure et rejoins nos 6000 collaborateurs en France !

Entreprise

  • ARCHE SAINT LEGER

Offre n°7 : Employé polyvalent de restauration (H/F) -SAISON-

  • Publié le 30/01/2026 | mise à jour le 02/02/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 26H/semaine Travail en horaires fractionnés
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 17 - PONS ()

REJOIGNEZ NOTRE ÉQUIPE ....VOTRE RESPONSABILITÉ SERA DE GARANTIR, AVEC ELLE, LA SATISFACTION DE NOS CLIENTS.
Cela passe par la qualité des produits et de l'accueil, la propreté du restaurant et la rapidité du service.
Au quotidien, vous devrez par exemple :
- ACCUEILLIR les clients, les conseiller et orienter
- PREPARER et servir leur commande
- ASSURER la propreté et le qualitatif du restaurant, respecter les normes d'hygiène
- PRODUIRE les sandwichs, frites, salades, desserts et boissons

Horaires de travail selon vos disponibilités : Nous proposons des contrats DE 26 HEURES PAR SEMAINE EN CDD.
Vous pouvez nous rejoindre lors de chaque vacances scolaires ou ce poste peut être évolutif sur du long terme à temps partiel (de 2 à 26H par semaine) ou à temps complet. Vos horaires, ainsi que jours de repos seront adaptables en fonction de votre emploi du temps.

Compétences

  • - Types de sandwichs
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Préparer, assembler des plats simples
  • - Assurer le nettoyage des équipements et du lieu de travail
  • - Communiquer efficacement avec l'équipe et les clients
  • - Procéder à l'encaissement
  • - Réaliser un service en salle
  • - Respecter des règles, des consignes, normes et procédures opérationnelles

Entreprise

  • MCDONALD'S

    Vous présenter avec un cv actualisé au Job Dating Tourisme Hôtellerie Restauration pour rencontrer l'employeur le Mardi 3 Février 2026 entre 9h15 et 12h30 Salle Roger Renaud -place de l Europe à Pons 17800

Offre n°8 : OUVRIER VITICOLE (H/F)

  • Publié le 26/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 17 - CHADENAC ()

L'agence Optineris de Pons recherche pour son client, société spécialisée dans le domaine viticole, un ouvrier viticole (H/F)

Missions principales :
Tirage des bois
Attachage des bois - Permis Obligatoire car déplacement autonome sur les parcelles de vigne.
- Capacité à travailler en extérieur
- Dynamique

Entreprise

  • OPTINERIS CHARENTE MARITIME

Offre n°9 : CUISINIER H/F (H/F)

  • Publié le 23/01/2026 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail les week-ends et jours fériés...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 6 Mois
    • 17 - PONS ()

Développez tous vos talents aux côtés de nos résidents
Offre à pourvoir dès que possible
Métier : Cuisinier(e)
Temps de travail : Temps plein
Type de contrat : CDD 3 mois renouvelable
Niveau d'études : CAP dans la restauration ou équivalence
En tant que cuisinier(e) au sein de notre EHPAD Korian, c'est :
- Des horaires stables 7H-19H (10H de travail effectif) et un weekend sur deux de libre
- Un roulement de travail avec une semaine à 4 jours et une semaine à 3 jours
- La présence de 2 cuisiniers du lundi au vendredi et 1 le week-end
- Un établissement à taille humaine avec 76 résidents EHPAD et 18 sur la résidence autonomie
- Une intégration personnalisée avec journées de doublure et sensibilisation aux règles HACCP
- Du matériel et des protocoles pour bien travailler
- Des repas en avantages en nature

Vos missions principales incluront :
- La préparation et la finition des repas en respectant les normes d'hygiène et de sécurité.
- Vous aurez la responsabilité de préparer des repas savoureux et équilibrés pour nos résidents, en respectant les régimes alimentaires spécifiques de chacun.
- Le contrôle du bon fonctionnement du matériel de cuisine et la bonne utilisation des produits.
- La gestion quotidienne du service
- Le suivi des livraisons

Profil
Vous êtes titulaire d'un diplôme de niveau BEP ou CAP dans la restauration.
La maîtrise des normes HACCP en restauration collective, votre créativité et votre esprit d'équipe seront vos atouts pour réussir.
Motivé, dynamique et autonome, vous êtes doté d'un bon esprit d'équipe et souhaitez travailler dans la bonne humeur pour le bien-être de nos aînés.
Votre connaissance des différentes textures serait un plus.
Pour en savoir plus sur nos métiers : recrutement.korian.fr

Employeur engagé, Clariane promeut la diversité et envisage toutes les candidatures à compétences égales.
Donnez du sens à votre parcours professionnel en rejoignant une entreprise à mission qui prend soin de vous, autant que vous prenez soin des autres. Chez Korian, vous avez toute votre place pour faire la différence.

Compétences

  • - Cuire des viandes, poissons ou légumes
  • - Dresser des plats pour le service
  • - Eplucher des légumes et des fruits
  • - Préparer les viandes et les poissons

Formations

  • - Restauration (CAP cuisine) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • KORIAN MARIE D'ALBRET

Offre n°10 : Préparateur / Préparatrice en pharmacie d'officine (H/F)

  • Publié le 21/01/2026 | mise à jour le 22/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 16 - ARS ()

Recrutement : Préparateur en Pharmacie (H/F) - Ars (16)

Située à seulement quelques minutes de Cognac, la Pharmacie d'Ars recherche un préparateur ou une préparatrice pour compléter son équipe officinale.

Vous rejoindrez une pharmacie de village reconnue pour son ambiance de travail conviviale et sa relation de proximité avec la patientèle.

Conditions du poste
Contrat : CDI.

Temps de travail : Temps plein (35h) ou Temps partiel (planning à convenir ensemble).
Travail un samedi matin sur deux.

Localisation : Ars (16130), Charente.

Profil : Débutant(e) ou expérimenté(e), nous recherchons avant tout une personne motivée et dotée d'un bon esprit d'équipe, souhaitant s'investir dans la pharmacie.

Pourquoi nous rejoindre ?
Un cadre de travail serein en périphérie de Cognac.
Une équipe à taille humaine et solidaire.
Des missions variées : comptoir, conseil, gestion des stocks et suivi des patients.


Si vous souhaitez intégrer une structure dynamique et chaleureuse, merci de nous faire parvenir votre candidature

Formations

  • - Préparation pharmacie | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • Pharmacie d'Ars

Offre n°11 : ELS VOLAILLE / TRAITEUR (H/F)

  • Publié le 20/01/2026 | mise à jour le 20/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 36H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 17 - Pons ()

L'agence Optineris de Pons, recherche pour son client, un profil ELS Volaille et traiteur (H/F)

Missions principales :
- 40% du temps en mise en rayon volaille
- 60% du temps côté traiteur (uniquement en montage de pizza bruschetta, croque etc. ) - Une expérience en mise en rayon est requise.
- Connaissances en restauration si possible.

Entreprise

  • OPTINERIS CHARENTE MARITIME

Offre n°12 : Exploitant Junior Jour (H/F)

  • Publié le 19/01/2026 | mise à jour le 19/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s) - même poste exploitation transport
    • 17 - PONS ()

Intégré au service Exploitation Jour et rattaché au Responsable d'Exploitation, vous serez chargé de la planification quotidienne des enlèvements de marchandises et du suivi des livraisons. Vous coordonnerez les moyens humains et matériels pour optimiser le rapport qualité/service/coût.

Vos missions principales :
- Organiser, optimiser et lancer les départs des distributions et des tractions de marchandises en respectant les horaires et en maximisant l'efficacité des moyens.
- Gérer et animer l'équipe de conducteurs, en veillant à la bonne exécution de leurs tâches.
- Élaborer et suivre le planning prévisionnel des conducteurs.
- Veiller au respect des normes RSE (Responsabilité Sociétale des Entreprises) par les conducteurs.
- Participer à la gestion administrative de l'exploitation en collectant, traitant et élaborant les documents relatifs à l'activité de transport, et suivre le parc.
- Alimenter les outils de gestion pour le pilotage des activités de l'agence.

Horaires : du lundi au jeudi . 09h00 -12h00 - 14h00 - 19h00 et vendredi 09h00 - 12h00 - 14h00 - 18h00

Rigoureux, organisé et réactif, vous maîtrisez la législation transport ainsi que les outils informatiques (Word, Excel) et les logiciels métiers (TMS, WMS...).
Dynamique et autonome, vous savez travailler en équipe et communiquer efficacement. Vous avez la capacité de prendre des décisions rapides tout en gardant une vue d'ensemble, même en situation de stress.

Votre réactivité, votre autonomie et votre esprit d'équipe seront des atouts majeurs pour réussir dans ce poste.

Compétences

  • - Constituer un dossier de transport

Formations

  • - Logistique transport (Bac à Bac+3 en Transport&Logistique) | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • STG PONS

Offre n°13 : Logisticien de Production (H/F)

  • Publié le 08/01/2026 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 3 An(s)
    • 16 - MERPINS ()

- Vous travaillez en interface avec le technicien planificateur/ordonnanceur/approvisionneur de l'atelier de production des fûts
- Vous planifiez à moyen terme au vu des prévisions de vente
- Vous gérez les demandes d'approvisionnement des bois
- Vous ordonnancez la production des ateliers d'usinage du bois
- Vous gérez les ordres de fabrication (OF) de ces ateliers
- Vous gérez l'en-cours matières et le stock de produits semi-finis
- Vous suivez et ajustez le planning des ateliers usinage en fonction des aléas
en respectant la qualité de nos produits, les normes QHSE en vigueur et en optimisant nos coûts logistiques.

Compétences

  • - Optimisation des flux de production
  • - Cadre réglementaire environnemental
  • - Organiser le flux des produits sur une ligne de production
  • - Définir un dispositif de suivi de production
  • - Organiser le travail d'une équipe

Entreprise

  • SYNERGIE

Offre n°14 : Employé de ménage en hôtellerie de plein air H/F

  • Publié le 30/01/2026 | mise à jour le 02/02/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail les week-ends et jours fériés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : SAI
  • Expérience : 6 Mois - en préparation de snacks ou cuisine
    • 17 - PONS ()

Dans le parc enchanteur du Château des Énigmes, vous réaliserez l'entretien des cabanes perchées dans les arbres entre 5m et 11m de hauteur et préparerez le panier petit-déjeuner pour les hôtes.

CDD saisonnier de 3 mois à compter de juin 2026. Horaires: de 8h à 13h .Travail en binôme. Repos: une journée.

Vous assurerez la propreté et l'ordre dans les cabanes .Vous changerez le linge, referez les lits et remplacerez les consommables. Vous contrôlerez l'état des équipements de l' hébergement. Vous travaillerez dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité . Vous effectuerez un service discret et efficace, contribuant à la satisfaction et au confort des clients.

Pourquoi rejoindre notre équipe ?
- Travailler dans un cadre unique dans un parc à thème accueillant de nombreux visiteurs.
- Participer à la création d'une expérience mémorable pour tous nos clients.
- Profiter d'une ambiance chaleureuse et d'une équipe soudée.

Compétences

  • - Changer les draps, refaire le lit (mise à blanc, recouche) et remplacer le linge de toilette
  • - Respecter des règles, des consignes, normes et procédures opérationnelles
  • - Vérifier et maintenir l'état de propreté des équipements
  • - Identifier et signaler les dysfonctionnements, les dégradations du mobilier et des équipements de la chambre

Entreprise

  • Le Château des Énigmes

    « Les mesures de protections sanitaires liées au Covid 19 sont mises en application au sein de notre établissement ».

Offre n°15 : Opérateur de tri / Réception métaux non ferreux F/H (H/F)

  • Publié le 30/01/2026 | mise à jour le 02/02/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail le samedi
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 17 - Pons ()

Mission :
Assurer l'accueil sur site de la clientèle, trier et ranger les matériaux non-ferreux et assurer le chargement / déchargement des bennes puis des camions selon les impératifs de production et les normes d'hygiène et de sécurité.

Tâches :
- Accueille les clients qui viennent déposer des déchets
- Organise la collecte : réceptionne, contrôle minutieux, trie les déchets valorisables (contrôle qualité)
- Charge les objets dans les conteneurs prévus à cet effet, en assure le transport, le déchargement et le stockage
- Pèse et référence les objets
- Informe les clients sur le fonctionnement et les enjeux du recyclage
- Dépollution : Réception et dépollutions des véhicules hors d 'usage.
- Respecte les règles de sécurité, d'environnement et les impératifs de récupération (qualité, cadence,...)

Profil / compétences :
- Avoir de bonnes connaissances des différents métaux
- Formation mécanique / soudure idéalement
- Connaître le process de recyclage
- Compétences dans le relation clients (accueil, négociation, caractère et fermeté)
- Savoir organiser le travail en fonction des objectifs de production (prises d'initiative souhaitables)
- Savoir respecter les contraintes de production et les délais (dynamisme obligatoire)
- Connaître et savoir interpréter les procédures (rigueur dans le rangement et l'organisation)
- Savoir évaluer les risques et appliquer les consignes de sécurité
- Savoir conduire chariots automoteurs à conducteur porté (CACES 3 R389)

Prêt(e) à relever le défi ?

Ce que nous vous proposons :

* 2183 euros brut mensuel
* CDI 39 heures
* 13ième mois versé en juin et novembre
* Participation aux bénéfices
* Mutuelle avec prise en charge de 50%

Compétences

  • - Trier les produits, pièces, matériaux et les orienter vers les filières de valorisation ou d'élimination

Entreprise

  • SOCIETE INDUSTRIELLE DE RECUPERATION DES

Offre n°16 : PLONGEUR(SE) SAISONNIER(ÈRE) (H/F)

  • Publié le 30/01/2026 | mise à jour le 02/02/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail les week-ends et jours fériés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : SAI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 17 - PONS ()

Le restaurant La Cabane, situé à Pons, recrute un(e) plongeur(se) pour la saison estivale afin de renforcer son équipe.
CDD saisonnier : de fin avril à fin août -Temps plein 35h/semaine, 2 jours de repos

Missions :
- Plonge de la vaisselle, des ustensiles et du matériel de cuisine
- Entretien et nettoyage de la zone de plonge
- Aide au maintien de la propreté générale de la cuisine
- Respect des règles d'hygiène et de sécurité (HACCP)
- Soutien ponctuel à l'équipe cuisine si besoin

Profil recherché :
- Sérieux(se), organisé(e) et volontaire
- Capacité à travailler en équipe
- Bonne résistance au rythme de la saison
- Ambiance de travail conviviale et équipe dynamique

Compétences

  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Essuyer et ranger la vaisselle, la verrerie, les ustensiles de cuisine
  • - Réaliser la plonge

Entreprise

  • LA CABANE

    Vous présenter avec un cv actualisé au Job Dating Tourisme Hôtellerie Restauration pour rencontrer l'employeur le Mardi 3 Février 2026 entre 9h15 et 12h30 Salle Roger Renaud -place de l Europe à Pons 17800

Offre n°17 : Commis au dessert (H/F) - Saisonnier

  • Publié le 30/01/2026 | mise à jour le 02/02/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail les week-ends et jours fériés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : SAI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 17 - PONS ()

Le restaurant La Cabane recherche un(e) commis au dessert pour la saison.

Missions :
- Préparer et dresser les assiettes de desserts
- Réaliser des crêpes selon les consignes
- Participer à la mise en place
- Veiller au respect des règles d'hygiène et de propreté

Profil recherché :
- Sérieux(se), organisé(e) et rapide
- À l'aise avec le travail en équipe

Contrat :
- CDD saisonnier mi-juin à fin aout, Temps plein 35h/semaine, 2 jours de repos


Compétences

  • - Préparer et réaliser les pâtes, appareils et crèmes pour les desserts
  • - Présenter et décorer les préparations selon les consignes
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Entreprise

  • LA CABANE

    Vous présenter avec un cv actualisé au Job Dating Tourisme Hôtellerie Restauration pour rencontrer l'employeur le Mardi 3 Février 2026 entre 9h15 et 12h30 Salle Roger Renaud -place de l Europe à Pons 17800

Offre n°18 : Serveur (euse) (H/F)

  • Publié le 28/01/2026 | mise à jour le 02/02/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail les week-ends et jours fériés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : SAI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 17 - PONS ()

La saison démarre, la terrasse se remplit
La Cabane recrute un(e) serveur(se) pour la période estivale !
CDD saisonnier De fin avril à fin août

Vos missions :
- Accueil et installation des clients avec le sourire
- Prise de commandes et service en salle / terrasse
- Encaissement et suivi des tables
- Mise en place et entretien de la salle
- Travail en équipe avec la cuisine

Profil recherché :
- Dynamique, souriant(e) et organisé(e)
- Bon relationnel et esprit d'équipe
- Débutant accepté, expérience appréciée
- Capable de garder le sourire même en plein rush

Compétences

  • - Accueillir le client et l'installer
  • - Conseiller le client dans ses choix de boissons ou plats selon ses goûts
  • - Effectuer le service des plats à table
  • - Prendre une commande client
  • - Réaliser la mise en place de la salle et de l'office

Entreprise

  • LA CABANE

    Vous présenter avec un cv actualisé au Job Dating Tourisme Hôtellerie Restauration pour rencontrer l'employeur le Mardi 3 Février 2026 entre 9h15 et 12h30 Salle Roger Renaud -place de l Europe à Pons 17800

Offre n°19 : Agent de chai avec permis C (H/F)

  • Publié le 27/01/2026 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 2 An(s)
    • 16 - MERPINS ()

Dans le cadre d'un renouvellement de poste, DISTILLERIE DE LA TOUR recrute sur son site de Merpins :

Un(e) Agent de chai avec permis C(H/F)


- Poste et missions :
Rattaché/e au Responsable du chai d'assemblage et de vieillissement, vous avez pour principales attributions :
- La préparation des coupes, les assemblages, en respectant les consignes des fiches de coupe
- Les réceptions et expéditions, vers et depuis le chai de Coupe.
- Le relevé quotidien des inventaires : Matières Premières, Produits Finis et consommables de l'Unité.
- Le remplissage des documents d'enregistrement de production et de suivi de qualité.
- Le nettoyage et l'entretien de premier niveau des outils de production (pompes, filtres, etc.)
- Le nettoyage et l'entretien du Chai.

Vous interviendrez également en tant que chauffeur, à savoir :
- Effectuer des missions de livraison en respectant les règles de chargement et déchargement
- Appliquer la réglementation liée à l'activité concernant le transport, l'hygiène et la sécurité
- Assurer l'entretien et la maintenance du véhicule
- Représenter l'entreprise auprès de la clientèle



- Profil :
Issu(e) d'une formation Bac professionnel ou équivalent et/ou d'une formation agent de chai, vous justifiez d'une expérience de 2 à 5 ans sur le même type de poste.

Vous êtes titulaire du permis poids lourds, de la FIMO mais également du permis CACES et du certificat ADR.

Rigoureux(euse), méthodique et soigneux(euse), vous êtes reconnu(e) pour votre pragmatisme et vos qualités d'organisation.
Vous êtes une personne dynamique et aimant le travail en équipe.
Grande disponibilité pendant la période des vendanges.


- Contrat :
CDD 37h/semaine avec RTT

Statut : Ouvrier

Rémunération : à définir selon profil et expérience.
Chèques déjeuner.

Si vous cherchez à évoluer dans un environnement stimulant et collaboratif, postulez dès maintenant afin de rejoindre une équipe dynamique et passionnée.

Compétences

  • - Oenologie
  • - Effectuer et suivre les étapes d'élaboration d'un alcool

Entreprise

  • DISTILLERIE DE LA TOUR

Offre n°20 : Conducteur de ligne en imprimerie (H/F)

  • Publié le 27/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 16 - Merpins ()

Votre agence Aboutir Emploi vous propose une mission en tant que Conducteur de ligne en imprimerie (H/F) sur PAK / D800.

Vos tâches :

- Alimentation de la ligne,
- Réglages,
- Mise en place des bobines,
- Paraffinage,
- Microperforation,
- Contre-collage,
- Création de supports,
- Réception en bout de ligne,
- Conditionnement des produits,

N'hésitez pas à postuler si votre profil correspond à cette offre.

- Première expérience exigée,
- Connaissances des machines,

Entreprise

  • ABOUTIR EMPLOI

Offre n°21 : Mécanicien / Mécanicienne en motoculture

  • Publié le 26/01/2026 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 17 - Pons ()

L'agence 3-2-1nterim recrute pour le compte de son client un/une mécanicien(ne) en motoculture.

Vos missions :
- Diagnostiquer et réparer les pannes sur le matériel de motoculture
- Réaliser les travaux de maintenance et d'entretien (tondeuses, tracteurs de jardin, débroussailleuses, tronçonneuses, etc.)
- Effectuer les réglages et vérifier le bon fonctionnement du matériel.

Compétences

  • - Cadre réglementaire environnemental
  • - Diagnostiquer les dysfonctionnements techniques
  • - Réparer des composants mécaniques défectueux

Entreprise

  • 3-2-1NTERIM

Offre n°22 : Conducteur de Ligne (h/f)

  • Publié le 26/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 40H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 6 Mois
    • 16 - Merpins ()

Pour notre client spécialisé en fabrication d'emballage, nous recherchons des conducteurs de ligne en milieu industriel.


À propos de la mission

Vos tâches seront les suivantes :
- Installation et réglage des bobines sur la ligne de production.
- Surveillance de la production.
- Contrôle qualité des produits.
- Maintenance, entretien.
- Un accompagnement en binôme est prévu sur la machine, formation interne en vue de poste sur la durée.

Horaires en 3x8 du lundi au vendredi.
Manutention Manuelle
Charges lourdes supérieures à 25 KG

Vous avez envie d'apprendre le métier ? Vous perfectionner ?
Envoyez votre candidature pour ce poste à grandes perspectives d'avenir.

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Nous étudierons votre candidature :)
#emploi #recrutement #digital

Rythme de travail :

- Travail en journée
- Travail posté (3x8...)


Rémunération & Avantages

Rémunération : 12,02 EUR par heure
Volume horaire hebdomadaire de base : 35 heures par semaine
Avantages :
- 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 14,54EUR
- Demandes d'acompte en 24h
- Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an
- Tous vos services dans une application
- Accès rapide à tous vos documents sur notre application
- Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formation- 13ème mois
- Prime de panier


Profil recherché

- Expérience en milieu industriel et ou imprimerie
- Compétences en maintenance de premier niveau et contrôle qualité de production
- Expérience en 3X8 de préférence

- Expérience : Au moins 6 mois

Entreprise

  • IZIWORK

Offre n°23 : Agent de production (H/F)

  • Publié le 23/01/2026 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 32H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 17 - Pons ()

Profil Intérim Jonzac recherche pour un de ses clients sur Pons un agent de production Vos missions principales seront : Participer à la fabrication des produits en respectant les procédures établies. Assurer le bon fonctionnement des machines et des équipements de production. Effectuer les contrôles de qualité tout au long du processus de fabrication. Manipuler les matières premières et les produits finis avec soin. Maintenir un environnement de travail propre et sécurisé. Collaborer avec les autres membres de l'équipe pour optimiser la production Profil recherché : Expérience préalable dans un poste similaire souhaitée. Connaissance des processus de fabrication et des machines industrielles serait apprécié. Rigoureux, méthodique et attentif aux détails. Vous êtes dynamique, aimez le travail en équipe et êtes en capacité à travailler debout pendant de longues périodes alors ce poste est fait pour vous !

Entreprise

  • PROFIL INTERIM

Offre n°24 : Employé d'Exploitation (h/f)

  • Publié le 23/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 17 - Pons ()

Adecco recrute pour le compte d'une entreprise spécialisée dans le secteur des transports routiers de fret interurbains, un-e Employé-e d'Exploitation (H/F) basé-e à Pons. Ce poste en intérim est à pourvoir dès que possible.
L'entreprise, reconnue pour son expertise dans le domaine du transport, offre un environnement dynamique où chaque collaborateur-trice joue un rôle essentiel dans le bon fonctionnement des opérations. En tant qu'Employé-e d'Exploitation, vous serez au cœur des activités logistiques, contribuant directement à la fluidité et à l'efficacité des livraisons.
Votre rôle consiste à assurer l'organisation des livraisons, veillant à ce que chaque étape soit réalisée avec précision et dans les délais impartis. Vous serez en contact régulier avec les équipes internes pour coordonner les opérations et garantir la satisfaction des clients. Votre capacité à gérer les imprévus et à optimiser les processus sera un atout précieux pour l'entreprise.

Idéalement vous avez une expérience réussie sur un poste similaire et êtes titulaire d'un BTS Transport et logistique.
Le salaire est à négocier selon le profil, 39H - Horaires : du lundi au jeudi : 09h00 -12h00 - 14h00 - 19h00 et vendredi 09h00 - 12h00 - 14h00 - 18h00

Compétences comportementales

- Esprit d'équipe : essentiel pour évoluer au sein d'un environnement collaboratif.
- Capacité d'adaptation : indispensable pour gérer les imprévus et ajuster les plans en fonction des besoins.
- Sens du service client : votre engagement à satisfaire les clients est primordial.
Compétences techniques

- Organisation des livraisons : vous assurez la planification et le suivi des opérations logistiques.
- Règlementation Transport
- Mise en place de planning
- Préparation des documents de transport
Rejoignez-nous pour contribuer à la réussite des opérations de notre client. Postulez dès maintenant pour faire partie de cette aventure professionnelle enrichissante.
Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.

Entreprise

  • ADECCO

Offre n°25 : Exploitant logistique (H/F)

  • Publié le 23/01/2026 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 17 - Pons ()

Manpower JONZAC recherche pour une entreprise de transport frigorifique, un exploitant affréteur (H/F) pour une longue mission sur PONS
Vos missions:
-Répondre aux demandes des clients
-Organiser et optimiser les solutions d'affrétement
-Participer à la gestion des tournées
-Assurer les transferts d'informations
-Garantir la qualité des prestations dans le cadre de l'amélioration continue
-Contribuer à l'efficacité économique du site

-vos horaires: base 39h
du lundi au jeudi : 09h00 -12h00 - 14h00 - 19h00 et vendredi 09h00 - 12h00 - 14h00 - 18h00

-
-Taux horaire 1280
-10% de congés payés 10% d'Indemnités de Fin de Mission (IFM)
-Epargner vos IFM en toute confiance sur un compte (ouvert par Manpower) à un taux d'intérêt à 8% bruts annuels
- Percevez 150 pour chaque nouveau candidat parrainé et présenté par vos soins à Manpower (Conditions d'éligibilité : votre filleul/e doit travailler 150h dans les 3 mois qui suivent son inscription)
-Accédez aux avantages du comité d'entreprise Manpower dès 3 mois d'ancienneté ((ticket de cinéma à 4, réductions sur vos abonnements sportifs, locations, chèques vacances .)
-Posez des congés (dès 15 jours de mission)
-Gérez votre compte en 1 clic grâce à votre appli gratuite Mon Manpower (e-contrat, e-coffre, acompte, gestion de votre disponibilité... )


Ce poste vous conviendra si:
-Vous avez impérativement une formation dans le transport (Bac à Bac 2)
-Vous connaissez impérativement la législation du transport
-Vous êtes reconnu pour vos compétences organisationnelles et relationnelles
-Vous aimez le travail d'équipe

Rejoignez-nous pour une expérience enrichissante et dynamique !

Ce profil vous correspond ? Postulez rapidement en joignant votre CV actualisé !

Vous avez une question ? Contactez-nous ou venez nous rencontrer à l'agence située. rue 16 Rue des Guits à Jonzac 17500.
A très bientôt !

Entreprise

  • MANPOWER FRANCE

    Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services

Offre n°26 : Chef d'équipe en maintenance industrielle (H/F)

  • Publié le 22/01/2026 | mise à jour le 22/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 17 - Pons ()

L'agence 3-2-1nterim recherche pour son client un chef d'équipe en maintenance industrielle (H/F) sur le secteur de PONS.

Afin de renforcer l'équipe de Maintenance, vous assurerez la supervision d'une petite équipe technique et serez en charge de :
- Organiser et planifier les interventions de l'équipe afin d'assurer la continuité de la production.
- Accompagner et encadrer les techniciens et opérateurs lors des interventions.
- Suivre et réaliser des interventions et travaux de maintenance préventive et curative sur tous les équipements, matériels et installations de l'entreprise (machines de conditionnement, lignes de production, système de ventilation..)
- Suivre et réaliser des travaux neufs et/ou d'installation, de modification, d'amélioration.
- D'intervenir plus particulièrement dans les domaines électrique, électronique, automatisme, hydraulique et accessoirement pneumatique et mécanique.
- Diagnostiquer les pannes mécaniques, électriques ou pneumatiques et mettre en œuvre les actions correctives.
- Tenir à jour les rapports d'intervention dans la GMAO et veiller à la bonne gestion des pièces détachées

Compétences

  • - Réaliser un diagnostic technique
  • - Réparer un équipement, une machine, une installation

Entreprise

  • 3-2-1NTERIM

Offre n°27 : Adjoint chargé de culture (H/F)

  • Publié le 22/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 17 - Pons ()

L'agence 3-2-1nterim recherche pour son client un adjoint au chargé de culture (H/F) sur le secteur de PONS.

Vos missions :
- Assurer, en appui du chargé de Culture, la gestion optimale des cultures : suivi des processus, analyse des paramètres, ajustement des étapes de culture, dans un objectif constant de qualité
- Superviser les opérations spécifiques liées à la culture : arrosage, gobetage, nettoyage et désinfection des installations
- Participer au management de l'équipe de culture : transmission des consignes, suivi des plannings, gestion des absences et congés en lien avec la hiérarchie
- Contribuer à la gestion des stocks de produits et matières nécessaires à la culture
- Veiller au bon fonctionnement des équipements et matériels, et signaler toute anomalie
- Remplacer le chargé de Culture lors de ses absences et assurer la continuité des activités
- Participer aux opérations de remplissage et de vidage des salles de culture, incluant la conduite ponctuelle d'engins élévateurs
- Travailler en étroite collaboration avec le Responsable du site de compost et la Responsable de cueille, afin d'assurer une bonne coordination interservices
- Prendre part à certains projets d'amélioration continue des techniques et des processus de culture

Compétences

  • - Procédures d'entretien de bâtiments agricoles

Entreprise

  • 3-2-1NTERIM

Offre n°28 : Enseignant(e) en Sciences du Numérique et Technologie (17) (H/F)

  • Publié le 20/01/2026 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 9H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Français (Souhaitée)
    • 17 - PONS ()

Devenir enseignant, c'est exercer un métier qui a du sens. Celui de participer à la construction de la société en transmettant son savoir et en valorisant les compétences des élèves. C'est s'adapter au profil de chaque élève, pour lui permettre de développer son potentiel et lui transmettre les valeurs de citoyenneté. C'est faire évoluer ses cours grâce au numérique et en actualisant ses propres connaissances. Être enseignant offre la possibilité de se renouveler chaque jour et d'être acteur d'un système éducatif en évolution. C'est aussi un métier qui permet de concilier vie professionnelle et vie personnelle.

Vos missions principales sont de :
- concevoir et mettre en œuvre des situations d'apprentissage ou d'enseignement dans le cadre des programmes nationaux.
- faire acquérir des compétences incluant des capacités, des attitudes et des savoir-faire.
- concevoir et mettre en œuvre des modalités d'évaluation des acquis des élèves.
- assurer un suivi personnalisé des élèves en lien avec les familles et participer à leur projet d'orientation.
Vous contribuerez également au bon fonctionnement de l'établissement et au travail de l'équipe pédagogique. Vous êtes pédagogue et expert d'une discipline.
Vous maîtrisez la langue française, la communication orale et écrite.
Vous êtes rigoureux, patient et doté d'un grand sens de l'écoute.
Vous savez susciter l'attention et vous adapter face à différentes situations.
Vous savez mener des projets et faire preuve d'initiative.
Vous savez travailler en équipe, au sein d'un collectif.
Vous êtes à l'aise avec les usages du numérique

Conditions particulières d'exercice :

CDD de 9h à pourvoir dès que possible jusqu'au 3avril avec possibilité de prolongation.
Un tutorat par des enseignants expérimentés durant les premiers mois d'exercice, pour échanger et partager les pratiques, notamment pour concevoir des séquences et des supports pédagogiques (pour lesquelles des ressources en ligne sont également disponibles)
Des formations disciplinaires en ligne pour connaître les programmes et savoir les enseigner
Formations dédiées aux professeurs contractuels répondant aux besoins de tout professeur entrant dans le métier sur les pratiques d'enseignement ( animer une classe, installer une relation de confiance, gérer les situations complexes, accueillir les élèves à besoins éducatifs particuliers, etc...)

Profil recherché :

Vous êtes titulaire d'un diplôme de niveau 5 minimum dans le domaine des sciences numériques et technologie.

Entreprise

  • RECTORAT DE L'ACADEMIE DE POITIERS

    Les 29000 personnels de l'académie de Poitiers se mobilisent au quotidien pour assurer les parcours scolaires de 300000 élèves de la maternelle au post-bac. L'académie est engagée dans une dynamique de progrès social et d'innovation et vise à préparer chaque élève au meilleur avenir possible. Le service public d'éducation de l'académie de Poitiers participe aux dynamiques territoriales en Charente, Charente-Maritime, Deux-Sèvres et Vienne pour des territoires urbains, péri-urbains et ruraux.

Offre n°29 : Directeur de restaurants F/H

  • Publié le 20/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
  • Langue : Français (Souhaitée)
    • 17 - Saint-Léger ()

L'Aire de St Léger, à 15 mn de Saintes, sur l'autoroute A10 (Sens de circulation) Paris / Bordeaux, recherche son futur Directeur de Restaurants F/H pour ses points de vente Burger King et boulangerie Paul.

En tant que Directeur de restaurants, vous êtes un véritable appui du Directeur de Site. Acteur clé du quotidien, vous coordonnez, accompagnez et animez les équipes pour garantir l'excellence opérationnelle, la performance économique et la satisfaction client. Vous êtes au coeur de l'action, sur le terrain, là où tout se passe.

Votre périmètre est complet, transversal et stratégique :
- Piloter les opérations et soutenir la performance.
- Manager les équipes et faire grandir les talents.
- Assurer la gestion RH de proximité.
- Optimiser les résultats économiques.
- Garantir la qualité et l'excellence en hygiène et sécurité alimentaire.
- Déployer les engagements RSE du site, en lien avec les valeurs des différentes enseignes.

Avantages immédiats dès votre arrivée :
* Une part variable de 10% basée sur les performances individuelles et collectives.
* Un 13ème mois.
* Un repas offert à chaque service, midi ou soir.
* Un vrai équilibre vie pro/perso : 1 week-end libre toutes les 4 semaines. Planning prévisionnel communiqué à l'avance pour une meilleure organisation.
* Majoration attractives des heures de nuit, dimanches, coupures et heures supplémentaires.
* Une prime de transport.
* Tenue fournie et prime de blanchissage.
* La garantie d'une bonne mutuelle d'entreprise et prévoyance.
* Formations régulières sur nos métiers et produits, pour monter en compétence à votre rythme.
* Évolution et mobilité interne possibles partout en France, avec un accompagnement personnalisé.
* Avantages CSE : chèques vacances et chèques cadeaux.


Rémunération : Salaire entre 38000EUR et 40000EUR sur 13 mois Ce qu'il faut pour nous rejoindre : Vous êtes un manager confirmé, doté d'un excellent sens de l'organisation, du service client et d'un leadership positif. Vous savez fédérer vos équipes, les faire grandir et les accompagner dans une dynamique de performance, d'innovation et d'engagement.

- Vous justifiez d'au moins 3 ans d'expérience en gestion d'équipes, idéalement dans les secteurs de la restauration, de l'hôtellerie, du retail ou de la grande distribution.
- Vous êtes engagé(e), rigoureux(se), et animé(e) par une recherche constante d'excellence opérationnelle.
- Vous maîtrisez les fondamentaux en gestion RH, financière et opérationnelle.

Areas s'engage ...
Nous accueillons toutes les candidatures sans distinction et favorisons un environnement de travail inclusif, adapté aux personnes en situation de handicap.

Aie le gout de l'aventure et rejoins nos 6000 collaborateurs en France !

Entreprise

  • ARCHE SAINT LEGER

Offre n°30 : Responsable Equipes de Cueille (H/F)

  • Publié le 16/01/2026 | mise à jour le 01/02/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en horaires décalés...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s) - poste similaire
    • 17 - AVY ()

Producteur de champignons de Paris frais, nous sommes une société familiale en pleine croissance, attachée à la qualité de ses produits et à la montée en compétences de ses collaborateurs.
Entreprise familiale depuis 1973, de la culture en cave à la construction de salle de cultures, la famille Renaud a su prendre son envol et devient l'une des structures les plus modernes de France.
Basée à AVY (17), en Charente-Maritime, cette champignonnière moderne devient alors le 1er producteur Français de champignons de couche, avec près de 270 tonnes de champignons cultivés chaque semaine sur 70 000m², produits par plus de 500 salariés.
La Champignonnière existe grâce à l'ambition de sa Direction et à l'efficacité de ses salariés.
Pour accompagner notre développement, nous recrutons un(e) Responsable Équipes de Cueille.

Un parcours évolutif
Nous croyons que pour manager efficacement, il faut d'abord connaître le terrain. C'est pourquoi vous débuterez par une formation de 3 à 6 mois en tant que cueilleur(se). Cette immersion vous permettra d'acquérir les gestes techniques de la cueille, de comprendre les spécificités du produit frais et d'appréhender le quotidien de nos équipes.
À l'issue de cette période, vous prendrez progressivement la responsabilité de la cueille.

Vos missions
En tant que Responsable équipes de cueille, vous serez rattaché(e) à la Responsable de production et aurez pour rôle de :
- Encadrer et organiser les équipes de cueille : planification, répartition et suivi du travail,
- Accompagner et former les nouveaux cueilleurs, assurer leur suivi et évaluer leur progression,
- Animer, motiver et conseiller les équipes, en veillant au respect du règlement intérieur,
- Assurer la qualité et la conformité de la cueille (calibrage, conditionnement, hygiène, sécurité),
- Suivre les rendements et compléter les documents de suivi,
- Faire le lien avec les manutentionnaires et informer le Responsable de Production des avancées,
- Prévenir et gérer les incidents et conflits éventuels au sein des équipes,
- Veiller au respect des consignes de sécurité, d'hygiène et du port des EPI.

Votre profil
Niveau requis : formation BTS ou équivalent (agroalimentaire, gestion de production, management de préférence),
Première expérience en production ou en management appréciée,
Bon relationnel, sens de l'écoute, esprit d'équipe et qualité de communication
Capacité d'adaptation, réactivité, sens de l'organisation et goût pour le terrain,
Envie d'évoluer et de prendre des responsabilités.
Si manager avec rigueur, diplomatie, bienveillance (et un soupçon de fermeté) dans un environnement agricole en pleine évolution vous parle, alors cette opportunité pourrait bien être votre prochain défi.

Divers
Semaine de 5 à 6 jours du lundi au dimanche - Travail en 2x8 - Horaires variables
Salaire : 12.31€ /heure + Heures supplémentaires à 25 et à 50%.
Majoration 25% dimanche et jour férié
Prime de fidélisation évolutive au bout d'un an
Poste à pourvoir de suite

Ce que nous offrons
En intégrant notre entreprise, vous rejoignez un environnement de travail moderne, où la réussite collective repose sur l'implication et la complémentarité des équipes. Vous évoluerez au contact d'équipes investies et passionnées, dans une ambiance où l'entraide et le respect des savoir-faire sont au cœur de notre quotidien.
Ce poste est l'opportunité de mettre à profit votre expérience de terrain tout en accédant à un rôle de management de proximité, avec des responsabilités concrètes et un réel impact sur la performance de la production.
Au-delà d'un emploi, nous vous proposons un cadre stable et stimulant, qui valorise vos compétences et favorise votre progression professionnelle.

Compétences

  • - Animer, coordonner une équipe
  • - Contrôler l'application des procédures qualités
  • - Coordonner les activités du personnel
  • - Elaborer et planifier un programme de production, d'exploitation
  • - Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
  • - Transmettre une technique, un savoir-faire
  • - Valoriser et partager les bonnes pratiques

Formations

  • - Agroalimentaire | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • RENAUD & FILS SARL

Offre n°31 : Adjoint(e) au chargé de Culture (H/F)

  • Publié le 16/01/2026 | mise à jour le 01/02/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s) - poste similaire
    • 17 - AVY ()

Producteur de champignons de Paris frais, nous sommes une société familiale en pleine croissance, attachée à la qualité de ses produits et à la montée en compétences de ses collaborateurs. Entreprise familiale depuis 1973, de la culture en cave à la construction de salle de cultures, la famille Renaud a su prendre son envol et devient l'une des structures les plus modernes de France. Basée à AVY (17), en Charente-Maritime, cette champignonnière moderne devient alors le 1er producteur Français de champignons de couche, avec près de 270 tonnes de champignons cultivés chaque semaine sur 70 000m², produits par plus de 500 salariés. La Champignonnière existe grâce à l'ambition de sa Direction et à l'efficacité de ses salariés.

Pour accompagner notre développement, nous recrutons un(e) Adjoint(e) au chargé de Culture.
Votre rôle
Rattaché(e) au chargé de Culture, vous l'assistez dans la gestion quotidienne des cultures et dans l'encadrement des équipes. Véritable relais terrain, vous contribuez au bon déroulement des opérations culturales, au respect des standards de qualité et à la performance globale de notre culture.
Vos missions
À ce titre, vos principales missions sont les suivantes :
- Assurer, en appui du chargé de Culture, la gestion optimale des cultures : suivi des processus, analyse des paramètres, ajustement des étapes de culture, dans un objectif constant de qualité
- Superviser les opérations spécifiques liées à la culture : arrosage, gobetage, nettoyage et désinfection des installations
- Participer au management de l'équipe de culture : transmission des consignes, suivi des plannings, gestion des absences et congés en lien avec la hiérarchie
- Contribuer à la gestion des stocks de produits et matières nécessaires à la culture
- Veiller au bon fonctionnement des équipements et matériels, et signaler toute anomalie
- Remplacer le chargé de Culture lors de ses absences et assurer la continuité des activités
- Participer aux opérations de remplissage et de vidage des salles de culture, incluant la conduite ponctuelle d'engins élévateurs
- Travailler en étroite collaboration avec le Responsable du site de compost et la Responsable de cueille, afin d'assurer une bonne coordination interservices
- Prendre part à certains projets d'amélioration continue des techniques et des processus de culture

Votre profil
- Formation de niveau BTS ou équivalent, orientée production agricole ou agroalimentaire
- Expérience souhaitée en culture, production agricole ou agroalimentaire
- Intérêt marqué pour le travail de terrain et les environnements de production
- Capacités d'organisation, de rigueur et de réactivité
- Aisance relationnelle et goût pour le travail en équipe
- Capacité à encadrer, fédérer et faire appliquer les consignes
- La conduite d'engins élévateurs et les habilitations associées seraient un plus.

Divers:
Travail en journée du lundi au dimanche
Une semaine de 4 jours et une semaine de 6 jours avec un week-end sur 2 travaillé
Taux horaire : selon profil
Heures supplémentaires à 25 et à 50% - Majoration 25% dimanche et jour férié
Mutuelle d'entreprise, avec une prise en charge employeur à hauteur de 50 %
Dispositif de retraite supplémentaire après un an d'ancienneté
Prime de fidélisation dès un an de présence continu, évolutive : 2% après 1 an - 3% après 2 ans - 4% après 3 ans - 5% après 4 ans - 6% après 5 ans - 7% après 7 ans et 8% au-delà de 10 ans de travail continu dans l'entreprise
Prime de participation
CSE actif au sein de l'entreprise
Salle de sport accessible gratuitement pour l'ensemble des salariés
Poste à pourvoir immédiatement

Compétences

  • - Techniques culturales
  • - Agronomie
  • - Réaliser une veille documentaire
  • - Animer, coordonner une équipe

Formations

  • - Agroalimentaire | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • RENAUD & FILS SARL

Offre n°32 : Chef d'équipe maintenance industrielle (H/F)

  • Publié le 16/01/2026 | mise à jour le 01/02/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 5 An(s) - poste similaire
    • 17 - AVY ()

Présentation de l'entreprise :
Entreprise familiale depuis 1973, de la culture en cave à la construction de salle de cultures, la famille Renaud a su prendre son envol et devient l'une des structures les plus modernes de France. Basée à AVY (17), en Charente-Maritime, cette champignonnière moderne devient alors le 1er producteur Français de champignons de couche, avec près de 270 tonnes de champignons cultivés chaque semaine sur 70 000m², produits par plus de 500 salariés. La Champignonnière existe grâce à l'ambition de sa Direction et à l'efficacité de ses salariés.

Afin de renforcer notre équipe de Maintenance, vous assurerez la supervision d'une petite équipe technique et serez en charge de :
- Organiser et planifier les interventions de votre équipe afin d'assurer la continuité de la production.
- Accompagner et encadrer les techniciens et opérateurs lors des interventions.
- Suivre et réaliser des interventions et travaux de maintenance préventive et curative sur tous les équipements, matériels et installations de l'entreprise (machines de conditionnement, lignes de production, système de ventilation..)
- Suivre et réaliser des travaux neufs et/ou d'installation, de modification, d'amélioration.
- D'intervenir plus particulièrement dans les domaines électrique, électronique, automatisme, hydraulique et accessoirement pneumatique et mécanique.
- Diagnostiquer les pannes mécaniques, électriques ou pneumatiques et mettre en œuvre les actions correctives.
- Tenir à jour les rapports d'intervention dans la GMAO et veiller à la bonne gestion des pièces détachées
Ce poste s'inscrit dans un environnement exigeant où la réactivité et la rigueur technique sont déterminantes. Vous interviendrez sur des équipements variés, en lien direct avec la production, et contribuez à la stabilité de l'outil industriel.

Description du profil :
De formation technique en maintenance industrielle, électrotechnique, mécanique ou équivalent
Titulaire d'un BTS Expert dans le domaine, avec une expérience significative en maintenance industrielle, idéalement dans un environnement agroalimentaire. Vous appréciez le travail d'équipe et le travail bien fait. Rigueur, polyvalence, autonomie et capacité d'adaptation sont votre ADN, alors rejoignez nous. Pas une de vos journées ne se ressemblera !!!

Divers :
- CDI de 35 h avec paiement des heures supplémentaires effectuées
- Horaires aménageables, possibilité de travail sur 4 jours
- Salaire à partir de 18€/H à 24€/h selon profil
- Prime de fidélisation dès un an de présence continu, évolutive : 2% après 1 an - 3% après 2 ans - 4% après 3 ans - 5% après 4 ans - 6% après 5 ans - 7% après 7 ans et 8% au-delà de 10 ans de travail continu dans l'entreprise
- Prise en charge mutuelle à hauteur de 50%
- Prime de participation
- CSE
- Accès gratuit salle de sport

Formations

  • - Maintenance industrielle | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • RENAUD & FILS SARL

Offre n°33 : CHARGE DE SUIVI ET VALORISATION COMPOST (H/F)

  • Publié le 16/01/2026 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 17 - AVY ()

En tant que Chargé(e) du suivi et valorisation du compost, votre rôle portera principalement sur :
- Le co-management de l'équipe de chauffeurs dédiés aux activités paille et compost, ainsi que l'équipe du site de compostage ;
- La gestion et le suivi des plannings des équipes liés du site de compostage
- L'organisation et le suivi des stocks de paille et de matières premières ;
- La collecte, le relevé et la centralisation des données techniques (températures, échantillons, analyses de compost, etc.) à destination des responsables du site;
- La vigilance sur la qualité du compost et le respect des procédures de suivi ;
- L'organisation et la gestion des relations permanentes avec les producteurs (paille, fumier de cheval, ...) en fidélisant les accords existants et en identifiants de nouveaux fournisseurs/partenaires,
- La contribution à toute action et à tout projet nécessaire au bon fonctionnement, à l'amélioration et au développement des processus et activités de nos productions.

- Fidélisation clients et recherche de prospects

En tant que Chargé(e) du suivi et valorisation du compost, votre rôle portera principalement sur :
- Le co-management de l'équipe de chauffeurs dédiés aux activités paille et compost, ainsi que l'équipe du site de compostage ;
- La gestion et le suivi des plannings des équipes liés du site de compostage
- L'organisation et le suivi des stocks de paille et de matières premières ;
- La collecte, le relevé et la centralisation des données techniques (températures, échantillons, analyses de compost, etc.) à destination des responsables du site;
- La vigilance sur la qualité du compost et le respect des procédures de suivi ;
- L'organisation et la gestion des relations permanentes avec les producteurs (paille, fumier de cheval, ...) en fidélisant les accords existants et en identifiants de nouveaux fournisseurs/partenaires,
- La contribution à toute action et à tout projet nécessaire au bon fonctionnement, à l'amélioration et au développement des processus et activités de nos productions.
- La fidélisation des clients et prospection

Entreprise

  • ABOUTIR EMPLOI

Offre n°34 : Médecin coordonnateur H/F (H/F)

  • Publié le 14/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 17H30/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 17 - PONS ()

Rejoignez notre EHPAD familial entre terre et mer !

Mission
Envie de rejoindre une structure où stabilité et bienveillance ne sont pas que des mots ? Notre Ehpad Korian Marie d'Albret situé au centre ville de Pons (à 30min de l'océan, 1h de Bordeaux & La Rochelle avec un accès autoroute à 5min, des loyers abordables) recherche son médecin coordonnateur pour accompagner ses résidents et ses soignants dans un environnement chaleureux et humain. Si vous souhaitez exercer dans des conditions sereines, avec une équipe engagée et un cadre de vie agréable, ce poste est fait pour vous.

À travers ses différentes expertises, le groupe Korian se dédie à une même mission de proximité : l'accompagnement et le soin des personnes fragiles ou/et âgées. Les femmes et les hommes de Korian ont un attachement profond à cette mission qui fonde leur engagement professionnel et inspire la culture d'entreprise et les 3 valeurs du Groupe : Confiance, Initiative, Responsabilité, véritables lignes directrices.

Rattaché à la Directrice de l'établissement, vous êtes responsable du projet de soins de l'établissement et participez à l'élaboration du projet de l'établissement :
Garant de la continuité des soins, vous organisez leur permanence et la coordination des professionnels de santé salariés ou libéraux. Vous assurez les soins urgents si besoin.
En cohérence avec le projet de soins, vous assurez une prise en charge adaptée à chaque résident de l'établissement (évaluation formalisée, avis sur les admissions des résidents, définition du projet de soins individuel.).
Responsable de la qualité de prise en charge, vous participez aux démarches qualité, gestion des risques, et au développement des bonnes pratiques professionnelles. A ce titre, vous participez à la formation du personnel.
Ambassadeur de votre établissement, vous participez activement à son intégration dans les filières gériatriques, qu'elles soient sanitaires ou médico-sociales.
Avec votre statut de cadre, vous appartiendrez à la communauté médicale du groupe, avec la possibilité de prendre part ou d'initier des projets de recherche via notre Direction de la Recherche et de l'Innovation en Santé (DRIS).
Poste à mi-temps, avec la possibilité de compléter sur un autre mi-temps à Saint Georges de Didonne.
Accompagnement personnalisé lors de votre prise de poste pour une intégration en toute sérénité.
Salaire négociable selon expérience

Profil
DES ou diplôme de spécialité,
Expérience souhaitée en MEDEC ou appétence pour en acquérir (Possibilité de financement du DU Médecin Coordonnateur en EHPAD),
Praticien inscrit ou rapidement inscriptible au Conseil de l'Ordre des Médecins en France.

Compétences

  • - Diplôme d'Etat de docteur en médecine
  • - Gériatrie
  • - Actualiser le dossier médical du patient
  • - Déterminer les besoins thérapeutiques et réaliser les soins médicaux
  • - Recenser les symptômes, les dysfonctionnements, cerner l'environnement de vie du patient et procéder à l'examen clinique

Entreprise

  • KORIAN MARIE D'ALBRET

Offre n°35 : Conseiller / Conseillère en gestion de patrimoine

  • Publié le 12/01/2026 | mise à jour le 12/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 12 Mois
    • 17 - PONS ()

Notre agence d'intérim recrute, pour le compte de l'un de ses clients spécialisé dans la gestion de patrimoine, un(e) Conseiller(ère) afin de renforcer ses équipes.

Description du poste
Vous accompagnez les clients dans la construction, l'optimisation et la transmission de leur patrimoine, en leur proposant des solutions personnalisées et durables.

Vos missions
Réaliser des bilans patrimoniaux complets
Proposer des solutions adaptées en épargne, retraite, prévoyance, immobilier et fiscalité
Développer et fidéliser un portefeuille clients
Assurer un suivi régulier de la relation client
Travailler en collaboration avec les partenaires (notaires, experts-comptables, banques, assureurs)
Profil recherché
Formation en finance, banque, assurance ou gestion de patrimoine
Une expérience dans le conseil patrimonial, la banque ou l'assurance est appréciée
Une expérience d'au moins 1 an en gestion de patrimoine est requise
Excellent sens du relationnel et de l'écoute
Autonomie, rigueur et sens de l'organisation
Goût du challenge et esprit commercial

Compétences

  • - Développer et fidéliser la relation client
  • - Gérer un patrimoine, un portefeuille d'actifs
  • - Gérer un portefeuille boursier
  • - Organiser et développer son réseau professionnel
  • - Respecter la confidentialité des informations

Entreprise

  • 3-2-1NTERIM

Offre n°36 : Aide conducteur de ligne (H/F)

  • Publié le 12/01/2026 | mise à jour le 28/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 16 - Merpins ()

Votre agence Aboutir Emploi de Cognac vous propose une mission en tant qu'Aide conducteur de ligne (H/F).

Vos missions :

- Préparer la ligne avant le démarrage : approvisionnement en matières premières, réglages de base, contrôles visuels,
- Assister le Conducteur dans la conduite des machines (réglages, changement de format, surveillance du bon déroulement de la production),
- Réaliser des contrôles qualité réguliers (dimensions, collage, impression, etc.),
- Assurer le nettoyage et l'entretien de premier niveau des équipements,
- Contribuer activement au respect des règles de sécurité, de qualité et de productivité.

Si cette offre vous intéresse, n'hésitez pas à postuler ou à nous contacter ! - Vous disposez idéalement d'une première expérience en production industrielle, sur ligne automatisée ou machine de conditionnement.
- Vous êtes à l'aise avec les environnements techniques et aimez travailler en équipe.
- Vous faites preuve de rigueur, d'attention et de réactivité.
- Une formation technique (type Bac Pro Maintenance, Conduite de Ligne, Production, etc.) est un plus.

Entreprise

  • ABOUTIR EMPLOI

Offre n°37 : Responsable de site de recyclage de déchets F/H (H/F)

  • Publié le 08/01/2026 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail le samedi
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 5 An(s)
    • 17 - Pons ()

Chargé(e) d'organiser le process de transformation des matières premières en produits recyclés et valorisés, en organisant et gérant l'ensemble des équipes chargées de la réception et de la préparation des matières premières destinées au recyclage, de la production et de la maintenance : il/elle détermine des objectifs de production, en assure le suivi et veille au respect des normes (de sécurité, qualité, respect de l'environnement).

Management

* Assurer l'encadrement, la supervision et le développement des équipes de préparation, production et de maintenance (responsabilité hiérarchique)
* Définir et suivre les objectifs quantitatifs et qualitatifs de production

Organisation de production

* Evaluer les besoins, les opérations de recyclage et de traitements à organiser
* Participer à la définition de la politique d'investissements et de mise en œuvre de nouveaux moyens de production.
* Recherche de gains de productivité
* Organiser et mettre en œuvre des process de tri, préparation, production
* Assurer l'interface avec les autres secteurs (ingénierie, QSE, administration, achats, ventes, etc.) en fonction des besoins

Exploitation

* Analyser les objectifs de production
* Mettre en œuvre de manière opérationnelle les moyens de production adéquats
* Organiser les différentes étapes de l'exploitation, préparation, tri et mélange des matières premières destinées au recyclage et mettre en œuvre les moyens de production
* Réaliser le suivi de la mise en œuvre.

Gestion et contrôle

* S'assurer de la sécurité des conditions de production, du respect des procédures d'exploitation et des normes (sécurité, environnement)
* Contrôler la maîtrise des coûts de production
* Contrôler la qualité du produit fini afin de valider la conformité par rapport au cahier des charges établi par le client.
* Garantir la performance : tonnes, coûts, qualité, délais, image
* Réaliser le reporting auprès de la direction
* Faire le suivi administratif et budgétaire

Prospection commercial / fidélisation

* Participer à la prospection de nouveaux clients
* Assurer la relation commerciale avec les donneurs d'ordre
* Réaliser des visites du site

* Connaissances en gestion de production
* Parfaite connaissance technique des process de tri, préparation, production utilisés.
* Connaissance des matières premières destinées au recyclage et des caractéristiques des produits recyclés
* Connaissance des normes de sécurité, hygiène, environnement liées à l'outil de production
* Connaissance de la réglementation du travail
* Savoir manager, animer et encadrer une équipe
* Savoir évaluer les besoins et mettre en œuvre les moyens de production adaptés
* Savoir planifier et organiser le travail ainsi que les process d'exploitation
* Savoir suivre des objectifs (de tonnage, de qualité, de coûts) et contrôler leur bonne exécution
* Savoir sécuriser les installations en fonctions des exigences réglementaires

Prêt(e) à relever le défi ?

Ce que nous vous proposons :

* A partir de 40k€ brut annuel selon expériences
* CDI statut cadre au forfait jour (218j + RTT)
* 13ième mois versé en juin et novembre
* Prime annuel sur objectifs complémentaires (10% du brut annuel)
* Participation aux bénéfices
* Mutuelle avec prise en charge de 50%
* Ordinateur et téléphone de fonction

Entreprise

  • SOCIETE INDUSTRIELLE DE RECUPERATION DES

Offre n°38 : Technicien fibre optique

  • Publié le 23/12/2025 | mise à jour le 20/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 17 - Avy ()

Notre agence Adéquat recrute un ou une technicien(ne) pour une mission en intérim située à Avy

Description de la mission

Raccordement, soudure et recette de tiroirs optiques déjà installés et équipés en salle serveur et dans plusieurs baies réseau.

Volume à traiter :

* 144 fibres entre la salle serveur et un PB1.
* 6 fibres sur chacune des baies suivantes : Baie 4, Baie 6, Baie F5, Baie F6, Baie F12.
Soit un total de 174 soudures optiques.

Compétences requises :

* Maîtrise des soudures fibre optique (mono/multimode).
* Travail sur baies réseau / tiroirs optiques.
* Lecture de plans de brassage.
* Réalisation des tests et recettes fibre via un photomètre optique.
* Autonomie et rigueur.

Conditions

* Contrat : Intérim
* Durée : 1 semaine (renouvelable si besoin) pour mi-janvier sur notre site
* Matériel de soudure et de mesure : mis à disposition par l'entreprise
* Rémunération : selon expérience

Ce que nous vous proposons :

10% de fin de mission + 10% de congés payés

- Un Compte Épargne Temps (CET) à 5%

- Des possibilités d'intégration rapide, de formation continue et d'évolution
- Une équipe qui veille à votre bonne intégration et vous suit tout au long de votre mission
- Une agence qui vous conseille et accompagne votre projet professionnel : formation, perspectives d'évolution et de montée en compétences
- Une offre de services personnalisés pour faciliter votre quotidien (acompte selon le besoin, mutuelle, logement, garde enfant, déplacement).

Si ces missions vous parlent, postulez et vous serez recontacté par l'un de nos recruteurs.

Pas de coup de coeur ? Consultez notre site et retrouvez l'ensemble de nos offres : votre futur job s'y trouve sûrement.

Pour plus d'informations, vous pouvez nous joindre au ## ## ## ## ##.

Entreprise

  • ADEQUAT 297

    Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un taux de satisfaction de 94,5%. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, BTP, Tertiaire. Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.

Offre n°39 : Second / Seconde de cuisine (H/F)

  • Publié le 23/12/2025 | mise à jour le 30/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s)
    • 17 - JARNAC CHAMPAGNE ()

Le restaurant Coude à Coude, recherche un Second de cuisine talentueux pour compléter son équipe et contribuer à son succès.

Si vous êtes passionné par la cuisine et que vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique, envoyez nous dès à présent votre CV.

Nous recherchons un candidat avec les qualifications suivantes :

Diplôme en cuisine (CAP, Bac Pro, etc.).
Expérience significative en tant que Second de cuisine ou poste similaire.
Maîtrise des techniques culinaires et connaissance des normes d'hygiène.
Capacité à travailler en équipe et à gérer le stress.
Créativité et passion pour la cuisine.

En tant que Second de cuisine, vos principales missions seront :

Assister le Chef de cuisine dans la préparation et la présentation des plats.
Superviser et former les commis de cuisine.
Gérer les stocks et les commandes de produits.
Participer à la création de nouveaux menus et recettes.
Assurer le respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire.

Compétences

  • - Dresser des plats pour le service

Formations

  • - Cuisine | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • LE COUDE A COUDE

Offre n°40 : Ouvrier(e) / installateur / poseur(se) / ramoneur(se) (H/F)

  • Publié le 09/12/2025 | mise à jour le 30/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 17 - PERIGNAC ()

Auprès du Feu, une petite entreprise familiale en pleine évolution recherche un Technicien/Poseur (H/F).

Depuis 2020, Auprès du Feu, entretien, installe et assure le SAV de tous ses clients dans le respect et la bienveillance. Que ce soit du poêle à bois, de l'insert, de la cheminée en passant par les appareils à granulés, poêles et insert, Auprès du feu garantie un service de qualité à ses clients.

Tu es une personne motivée et soigneuse, qui n'a pas peur de se salir les mains et qui recherche un contrat de 35h.

Ton rôle sera d'assurer l'entretien, le dépannage et l'installation d'appareils de chauffage bois et granulés, sur un secteur de 50 km maximum autour de Pérignac :
- Assurer l'entretien annuel des équipements installés par notre équipe : Vous démontez l'appareil pour en assurer le nettoyage ainsi que le ramonage du conduit.
- Intervenir sur des pannes : vous intervenez sur des pannes qui n'ont pu être résolues à distance.
- Effectuer une installation : tu installes et assure la première mise en service des appareils

Nous te proposons :
- Des formations seront proposés.
- une rémunération négociable, suivant ton expérience, à partir de 23.846€ Brut/annuel
- Des chèques Vacances
- Prime de partage de la valeur
- Une formation à nos produits, à l'entretien et au dépannage
- Les paniers repas sont inclus.

Si tu es une personne :
- Avec de l'expérience dans le bâtiment.
- Manuel et à l'aise dans le milieu du second œuvre
- Le travail en hauteur ne te fait pas peur
- Tu es soigneux, minutieux et rigoureux.
- Tu aime travailler en équipe ou même seul.
- Titulaire du permis B

Alors ce post est fait pour toi ! Envoie ton CV, avec tes coordonnées sur l'adresse mail : aupresdufeu17@gmail.com
Ce post est à pourvoir dès le mois de Juin 2026.
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Rémunération : 1 550,00€ à 2 200,00€ par mois/net (selon expérience)
Permis/certification: Permis B (Requis)
Lieu du poste : En présentiel

Compétences

  • - Techniques de maçonnerie
  • - Travaux de fumisterie
  • - Poser une cheminée
  • - Réaliser un conduit de fumées
  • - Fixer, poser, installer des éléments, des ouvrages
  • - Installer des cloisons légères, des doublages préfabriqués ou des faux plafonds
  • - Poser des tuiles
  • - Préparer du matériel en prévision d'un travail
  • - Réaliser des ouvrages de maçonnerie
  • - Sécuriser un équipement, un périmètre

Entreprise

  • AUPRES DU FEU

Offre n°41 : Chargé(e) du suivi et valorisation du compost (H/F)

  • Publié le 04/12/2025 | mise à jour le 02/02/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 17 - AVY ()

Rejoignez notre entreprise
Producteur de champignons de Paris frais, nous sommes une société familiale en pleine croissance, attachée à la qualité de ses produits et à la montée en compétences de ses collaborateurs.
Entreprise familiale depuis 1973, de la culture en cave à la construction de salle de cultures, la famille Renaud a su prendre son envol et devient l'une des structures les plus modernes de France.
Basée à AVY (17), en Charente-Maritime, cette champignonnière moderne devient alors le 1er producteur Français de champignons de couche, avec près de 270 tonnes de champignons cultivés chaque semaine sur 70 000m², produits par plus de 500 salariés.
Engagée dans une démarche durable et circulaire, notre entreprise valorise les ressources issues de son activité, notamment le compost, afin de créer des synergies locales avec le monde agricole.
Pour accompagner notre développement, nous recrutons un(e) Chargé(e) du suivi et valorisation du compost.

Votre mission principale:
Rattaché(e) au responsable du site de compostage, vous participerez activement à la bonne organisation des activités liées à la production et à la valorisation du compost.
Vos missions
En tant que Chargé(e) du suivi et valorisation du compost, votre rôle portera principalement sur :
- Le co-management de l'équipe de chauffeurs dédiés aux activités paille et compost, ainsi que l'équipe du site de compostage ;
- La gestion et le suivi des plannings des équipes liés du site de compostage
- L'organisation et le suivi des stocks de paille et de matières premières ;
- La collecte, le relevé et la centralisation des données techniques (températures, échantillons, analyses de compost, etc.) à destination des responsables du site;
- La vigilance sur la qualité du compost et le respect des procédures de suivi ;
- L'organisation et la gestion des relations permanentes avec les producteurs (paille, fumier de cheval, ...) en fidélisant les accords existants et en identifiants de nouveaux fournisseurs/partenaires,
- La contribution à toute action et à tout projet nécessaire au bon fonctionnement, à l'amélioration et au développement des processus et activités de nos productions.

Votre profil:
Bac+2/3 type BTS + expérience agricole souhaitée.
Goût du terrain et du travail en équipe.
Sens de l'organisation, capacité à planifier, suivre et coordonner plusieurs activités simultanément.
Rigueur dans le suivi des données et des indicateurs qualité.
Intérêt marqué pour l'agronomie, les matières organiques et les démarches environnementales.
Compétences en gestion d'équipe et en coordination opérationnelle appréciées
Permis B obligatoire (nombreux déplacements terrain).

35h du lundi au vendredi
Salaire : à définir selon profil
Prime de fidélisation évolutive au bout d'un an
Mutuelle 50%
Salle de sport à disposition
Poste à pourvoir de suite

Pourquoi nous rejoindre ?
- Contribuer à une démarche locale de valorisation des ressources.
- Rejoindre une entreprise innovante et reconnue dans son domaine.
- Être un acteur clé du lien entre industrie et agriculture, au service d'un projet à fort impact environnemental.

Compétences

  • - Collaborer avec des partenaires institutionnels
  • - Définir ou promouvoir une stratégie de développement local
  • - Elaborer une stratégie de développement d'activité
  • - Animer, coordonner une équipe

Formations

  • - Agronomie | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • RENAUD & FILS SARL

Offre n°42 : Electrotechnicien / Electrotechnicienne de maintenance industrielle (H/F)

  • Publié le 04/12/2025 | mise à jour le 02/02/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 17 - AVY ()

Entreprise familiale du secteur agricole de +500 salariés et leader français dans la production de Champignons de Paris, nous recherchons un(e) Electrotechnicien / Electrotechnicienne de maintenance industrielle, en CDI, afin de renforcer nos équipes.
Votre expertise garantit la continuité de production dans un site agroalimentaire en pleine activité. Au sein de Renaud Champignons, vous assurez la maintenance des équipements industriels essentiels à la transformation et au conditionnement.

Sous la responsabilité du Directeur de Maintenance, vous travaillez en proximité avec les équipes de production pour garantir la fiabilité des installations électriques et électroniques. Votre quotidien alterne entre interventions urgentes sur des pannes et opérations planifiées de maintenance préventive. Vous analysez les dysfonctionnements, proposez des solutions techniques, et veillez à la remise en service rapide des lignes. Vous assurez également le suivi documentaire des interventions afin de garantir la traçabilité et la conformité réglementaire.
Vos principales missions seront :
- Diagnostiquer les pannes électriques et électroniques
- Réparer ou remplacer les pièces défectueuses
- Réaliser les essais de fonctionnement après intervention
- Assurer la remise en service des équipements
- Renseigner les rapports techniques et documents de suivi
- Participer à l'amélioration continue des installations

Ce poste s'inscrit dans un environnement exigeant où la réactivité et la rigueur technique sont déterminantes. Vous intervenez sur des équipements variés, en lien direct avec la production, et contribuez à la stabilité de l'outil industriel.

Profil recherché :
Vous disposez d'une formation Bac +2 en maintenance industrielle ou équivalent, et vous possédez une solide base en électrotechnique et électronique.
Vos compétences d'analyse vous permettent d'identifier rapidement l'origine des pannes. Vous savez synthétiser vos observations et prendre des décisions adaptées dans un délai court. Vous organisez vos interventions avec méthode afin de limiter les arrêts de production.
Vous êtes autonome dans votre travail, tout en sachant coopérer efficacement avec vos collègues de maintenance et les responsables de production. Votre sens du service vous conduit à intervenir avec fiabilité et précision, en tenant compte des contraintes opérationnelles.

Divers :
- Travail en journée - 39h/sem - du lundi au vendredi + astreintes (une fois autonome)
- Prime de fidélisation évolutive au bout d'un an
- Mutuelle 50%
- Salle de sport à disposition
- Date de début prévue : dès que possible

Compétences

  • - Changer ou réparer une pièce ou un ensemble défectueux
  • - Détecter l'origine d'une panne (sur place ou à distance)
  • - Identifier et analyser les incidents ou dysfonctionnement décrits par les utilisateurs
  • - Identifier les composants et les pièces défectueuses
  • - Intervenir rapidement en cas de dysfonctionnement ou de situation dégradée
  • - Réaliser les réglages de mise au point de l'équipement industriel ou d'exploitation et contrôler son fonctionnement

Formations

  • - Maintenance industrielle | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • RENAUD ET FILS SAS

Offre n°43 : Assistant de Vie H/F

  • Publié le 30/01/2026 | mise à jour le 30/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 20H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 17 - Pons ()

Vos missions :
VENEZ COMME VOUS ÊTES ET REJOIGNEZ NOTRE AVENTURE HUMAINE !

Vous cherchez un travail authentique qui a du sens ? Ne cherchez plus : notre agence recrute un(e) assistant(e) de vie sur le secteur de pons (17), poitou charentes, france


VOTRE MISSION : APPORTER SOURIRE ET RÉCONFORT AU QUOTIDIEN

En intégrant notre équipe, vous interviendrez au domicile de nos bénéficiaires pour :

* Les aider dans les gestes du quotidien (hygiène, confort, repas)
* Les accompagner lors de leurs sorties et activités
* Veiller à l'entretien de leur cadre de vie pour leur bien-être

Grâce à votre présence et votre attention, ils pourront rester chez eux en toute sérénité.
Votre profil :
VOUS ÊTES.

Ce sont votre bienveillance, votre écoute et votre capacité d'adaptation qui comptent, peu importe votre parcours. Diplômé(e) ou non, avec ou sans expérience, il est également possible de vous former au métier d'auxiliaire de vie votre optimisme et votre sourire feront toute la différence !


POURQUOI NOUS REJOINDRE ?

Vous bénéficiez aussi :

* D'un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel.
* D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , l'accès à notre comité d'entreprise les tickets restaurants à 7€. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre, Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%), cellule d'écoute et de soutien

Nous étudions toutes les candidatures, sans distinction d'âge, de sexe, d'origine, de handicap ou de convictions.

Entreprise

  • AZAE ROYAN

Offre n°44 : Auxiliaire de Vie H/F

  • Publié le 29/01/2026 | mise à jour le 30/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 20H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 17 - Pons ()

Vos missions :
REJOIGNEZ UNE AVENTURE HUMAINE !

Vous souhaitez donner du sens à votre quotidien en accompagnant ceux qui en ont besoin ? Vous recherchez un métier bienveillant, où l'entraide et la convivialité sont essentielles ? Ne cherchez plus, notre agence recrute un(e) auxiliaire de vie sur le secteur de pons (17), poitou charentes, france !


VOTRE MISSION : APPORTER DU SOUTIEN ET DE LA BIENVEILLANCE

En intégrant notre équipe, vous interviendrez auprès de nos bénéficiaires pour :

* Les aider dans les gestes essentiels du quotidien (hygiène, confort, repas)
* Les accompagner lors de leurs sorties et activités
* Veiller à l'entretien de leur cadre de vie pour garantir leur bien-être

Grâce à votre présence et votre bienveillance, vous permettrez à nos bénéficiaires de vivre chez eux en toute sérénité.
Votre profil :
VOTRE PROFIL

Nous recherchons une personne bienveillante, patiente et à l'écoute, capable de s'adapter à chacun. Vous êtes titulaire d'un diplôme d'auxiliaire de vie ou justifiez d'au moins trois ans d'expérience dans ce domaine. Votre sourire et votre optimisme feront toute la différence.


POURQUOI NOUS REJOINDRE ?

En nous rejoignant, vous découvrirez une ambiance chaleureuse et familiale, où chaque collaborateur compte. Vous bénéficiez aussi :

* D'un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel.
* D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , l'accès à notre comité d'entreprise les tickets restaurants à 7€. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre, Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%), cellule d'écoute et de soutien

Nous étudions toutes les candidatures, sans distinction d'âge, de sexe, d'origine, de handicap ou de convictions.

Si cette aventure humaine vous inspire, postulez dès aujourd'hui et devenez un maillon essentiel de notre grande famille !

Prêt(e) à faire la différence ? Postulez dès aujourd'hui !

Entreprise

  • AZAE ROYAN

Offre n°45 : Employé / Employée de ménage (H/F)

  • Publié le 13/01/2026 | mise à jour le 13/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 2H/semaine Travail les week-ends et jours fériés
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 17 - PONS ()

recherche une personne pour effectuer du ménage à PONS un samedi sur deux de 08h à 13 h15 , en CDI.

Compétences

  • - Normes d'hygiène et de propreté
  • - Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces

Entreprise

  • OPTIMUM SERVICES

Offre n°46 : Employé / Employée de ménage (H/F)

  • Publié le 13/01/2026 | mise à jour le 30/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 5H15/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 17 - JARNAC CHAMPAGNE ()

Recherche pour Jarnac -Champagne ,une personne le lundi mercredi et vendredi de 06h00 à 07h45 , en remplacement jusqu'au 15.02.2026 pour effectuer du ménage.
Poste pouvant aboutir sur un CDI.

Compétences

  • - Normes d'hygiène et de propreté
  • - Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces

Entreprise

  • OPTIMUM SERVICES

Offre n°47 : Formateur d'anglais (H/F)

  • Publié le 06/01/2026 | mise à jour le 06/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 30H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s)
  • Langue : Anglais (Exigée)
    • 17 - Échebrune ()

Nous recherchons activement des formateurs langues étrangères spécialisés en anglais.
Postes situés a ECHEBRUNE (17800)
Les formations proposées sont :
Formation anglais professionnel : différents secteurs d'activité / niveaux variables

Modalités:
Formation mixte avec un minimum de 40% en présentiel, ou 100% présentiel
Missions demandées pour les 4 prochaines années
- Réaliser des formations de 10 à 30h
- Mettre en place un test de positionnement de niveau des stagiaires lors du premier contact afin de choisir le programme le plus adapté et choisir des classes de niveau
- Mettre en applications les outils pédagogiques lors de la formation
- Procéder à la validation des acquis avec des tests d'évaluation

Compétences

  • - Concevoir l'ingénierie de formation et les séquences pédagogiques

Formations

  • - Anglais | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • SARL LABORATOIRE L & M

Offre n°48 : Agent immobilier (H/F)

  • Publié le 23/10/2025 | mise à jour le 30/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CCE
  • Expérience : Débutant accepté
    • 17 - PONS ()

L'ENTREPRISE :
Dans le cadre de notre développement, EffiCity, réseau de CONSULTANTS IMMOBILIERS INDÉPENDANTS, recherche ses futurs talents.
Experts ou novices, votre formation est assurée par notre centre de formation agréé et nos coachs terrain.
EffiCity regroupe plus de 2 500 consultants immobiliers sur toute la France.

MISSIONS :
En intégrant EffiCity, vous devenez consultant immobilier indépendant. Votre quotidien sera alors d'accompagner des vendeurs et acheteurs dans la concrétisation de leurs projets immobiliers d'achats ou de ventes. Afin de vous accompagner dans la réussite de votre entreprise, EffiCity met à votre disposition de nombreux outils et services.

PROFIL RECHERCHÉ :
Professionnel de l'immobilier ou reconversion. Seule votre envie de réussir sera la clé de votre futur succès !
Formation et accompagnement garantit !

Rémunération attractive : vous touchez jusqu'à 100% des honoraires de vos propres ventes !

Compétences

  • - Caractéristiques des biens immobiliers
  • - Techniques de vente immobilière
  • - Négocier un mandat de vente ou de location
  • - Prospecter de nouveaux clients, de nouveaux marchés
  • - Prospecter des biens immobiliers, des terrains

Entreprise

  • EFFICITY

    Envie d'autonomie, de liberté, d'épanouissement et de revenus confortables. Devenez consultant immobilier indépendant au sein du groupe EFFICITY (structure dynamique et performante de 2500 consultants sur toute la France) ! En intégrant EFFICITY, c'est faire le choix de rejoindre le réseau immobilier à la plus forte croissance sur les 3 dernières années et la garantie d'avoir un accompagnement au quotidien pour réussir sa reconversion dans l'immobilier !

Offre n°49 : Agent / Agente immobilier (H/F)

  • Publié le 23/10/2025 | mise à jour le 30/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CCE
  • Expérience : Débutant accepté
    • 17 - PONS ()

L'ENTREPRISE :
Dans le cadre de notre développement, EffiCity, réseau de CONSULTANTS IMMOBILIERS INDÉPENDANTS, recherche ses futurs talents.
Experts ou novices, votre formation est assurée par notre centre de formation agréé et nos coachs terrain.
EffiCity regroupe plus de 2 500 consultants immobiliers sur toute la France.

MISSIONS :
En intégrant EffiCity, vous devenez consultant immobilier indépendant. Votre quotidien sera alors d'accompagner des vendeurs et acheteurs dans la concrétisation de leurs projets immobiliers d'achats ou de ventes. Afin de vous accompagner dans la réussite de votre entreprise, EffiCity met à votre disposition de nombreux outils et services.

PROFIL RECHERCHÉ :
Professionnel de l'immobilier ou reconversion. Seule votre envie de réussir sera la clé de votre futur succès !
Formation et accompagnement garantit !

Rémunération attractive : vous touchez jusqu'à 100% des honoraires de vos propres ventes !

Compétences

  • - Caractéristiques des biens immobiliers
  • - Techniques de vente immobilière
  • - Négocier un mandat de vente ou de location
  • - Prospecter de nouveaux clients, de nouveaux marchés
  • - Prospecter des biens immobiliers, des terrains

Entreprise

  • EFFICITY

    Envie d'autonomie, de liberté, d'épanouissement et de revenus confortables. Devenez consultant immobilier indépendant au sein du groupe EFFICITY (structure dynamique et performante de 2500 consultants sur toute la France) ! En intégrant EFFICITY, c'est faire le choix de rejoindre le réseau immobilier à la plus forte croissance sur les 3 dernières années et la garantie d'avoir un accompagnement au quotidien pour réussir sa reconversion dans l'immobilier ! Contactez moi au 06.60.44.50.10.

Offre n°50 : Maçon VRD (h/f)

  • Publié le 02/02/2026 | mise à jour le 02/02/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 17 - Pons ()

Adecco, leader mondial des solutions en ressources humaines, recrute pour le compte de l'un de ses clients, une entreprise spécialisée dans la construction de routes et autoroutes, un-e Maçon VRD (H/F) à Pons. Ce poste est à pourvoir dès que possible.
En tant que Maçon VRD, vous jouerez un rôle essentiel dans la réalisation de travaux de voiries et réseaux divers. Votre expertise en maçonnerie contribuera à la qualité et à la sécurité des infrastructures routières. Vous serez amené-e à travailler au sein d'une équipe dynamique, où votre capacité à collaborer et à communiquer sera valorisée.
Votre rôle consiste à effectuer des travaux de maçonnerie liés aux voiries et réseaux divers, en respectant les normes de sécurité et de qualité. Vous participerez activement à la mise en œuvre des projets de construction, en assurant la préparation des matériaux, la réalisation des ouvrages et le suivi des travaux. Votre contribution sera déterminante pour garantir la satisfaction des clients et le succès des projets.

Ce poste est idéal pour une personne ayant une première expérience dans le domaine de la maçonnerie VRD. Vous êtes reconnu-e pour votre rigueur et votre capacité à travailler en équipe. Votre sens de l'organisation et votre autonomie vous permettent de mener à bien vos missions avec efficacité.
Compétences comportementales

- Esprit d'équipe : essentiel pour évoluer au sein d'un environnement collaboratif.
- Rigueur : indispensable pour garantir la qualité et la sécurité des travaux.
- Autonomie : capacité à gérer ses tâches de manière indépendante.
Compétences techniques

- Travaux de Maçonnerie : maîtrise des techniques de construction et de réparation.
- Voiries et Réseaux Divers (VRD) : connaissance approfondie des infrastructures routières et des réseaux.
Salaire à négocier selon profil + indemnités de repas et de déplacement.

Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.

Entreprise

  • ADECCO

Offre n°51 : Chef d'équipe Charpentier bois (H/F)

  • Publié le 02/02/2026 | mise à jour le 02/02/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 4 An(s)
    • 17 - PONS ()

Societé de Charpente bois intervenant dans le 17, 16, 79 et Nord 33, nous sommes spécialisés dans la réalisation de chantiers de Charpente Bois à forte technicité

Nous fabriquons nous mêmes nos charpentes à notre siège dans le 86

Description du poste

Dans le cadre de son développement, notre société CILC Sud Ouest spécialisée dans les travaux de charpente sur marchés publics et privés recherche un chef d'équipe charpentier bois. Une expérience de 5 ans en tant que chef d'équipe charpentier bois est nécessaire.

Rattaché au responsable de l'entreprise, votre travail sera essentiellement tourné vers la pose de charpente sur marchés publics et privés de technicité variable (de courant, à haute valeur ajoutée en fonction de votre expérience), et l'encadrement d'une équipe de 2 à 3 personnes. Un véhicule de chantier vous sera fourni pour faire les trajets domicile-chantier

Vous devrez savoir :

Monter une structure (ossature bois, charpente traditionnelle et lamellé collée, industrielle), en bois , composée d'éléments préfabriqués et préassemblés, selon les règles de l'art sécurité,
Lire et analyser les plans de pose fournis et expliqués par le responsable de l'entreprise
Organiser, répartir sur le terrain, le travail de son équipe,
Contrôler la réalisation des tâches de son équipe.

Toutes nos charpentes sont façonnées par nos soins au siège de l'entreprise du côté de Poitiers et sont livrées directement sur chantier par notre service de transport.

De formation manuelle et de nature volontaire et sérieuse, vous justifiez déjà d'expériences réussies dans ce poste et cherchez de nouveau défis à relever par la réalisation de chantiers de haute technicité. N'hésitez pas à consulter notre site internet pour voir nos réalisations

La répartition du temps de travail est du lundi au jeudi avec 3 jours de repos hebdomadaires en période estivales, et un vendredi sur 2 travaillé en plus en période hivernale

Vous habitez dans un rayon de 30km autour de Pons ou Jonzac, n'hésitez pas, postulez dès maintenant en nous envoyant votre CV par mail

La détention du permis B obligatoire

La détention des CACES Nacelle et chariot téléscopique est un avantage

Rémunération attractive selon profil

Compétences

  • - Caractéristiques des charpentes
  • - Lecture de plans techniques et architecturaux
  • - Techniques de charpente traditionnelle
  • - Débiter des arbalétriers, pannes, marches et membrures
  • - Monter ou démonter un échafaudage
  • - Monter et assembler des éléments de charpente

Entreprise

  • CILC SUD OUEST

Offre n°52 : RUNNER / COMMIS DE SALLE H/F

  • Publié le 30/01/2026 | mise à jour le 02/02/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail les week-ends et jours fériés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : SAI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 17 - PONS ()

Restaurant La Cabane - Pons

Tu as toujours rêvé de courir partout avec des assiettes sans les faire tomber ?
Tu es rapide, organisé(e), et tu souris même quand ça chauffe en salle ?
Alors ce poste est fait pour toi !

CDD saisonnier -week-end mai et juin, Temps plein 35h/semaine, 2 jours de repos mi juin à fin août

Ta mission (si tu l'acceptes)
- Assurer le lien rapide et efficace entre la cuisine et la salle
- Aider les serveurs à dresser et débarrasser les tables
- Maintenir la salle propre et organisée
- Être le super-héros discret de l'équipe
- Respecter les règles d'hygiène (HACCP, même pour les sprinteurs )

Ton profil
- Rapide et efficace
- Organisé(e) et motivé(e)
- Esprit d'équipe et bonne humeur indispensables
- Débutant accepté, entraînement sur le tas ...



Compétences

  • - Réaliser la mise en place de la salle et de l'office
  • - Accueillir le client et l'installer
  • - Effectuer le service des plats à table

Entreprise

  • LA CABANE

    Vous présenter avec un cv actualisé au Job Dating Tourisme Hôtellerie Restauration pour rencontrer l'employeur le Mardi 3 Février 2026 entre 9h15 et 12h30 Salle Roger Renaud -place de l Europe à Pons 17800

Offre n°53 : Conseiller / Conseillère immobilier (H/F)

  • Publié le 27/01/2026 | mise à jour le 28/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail le samedi...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 17 - Pons ()

Devenez HUMAN, rejoignez un groupe, une identité.

Votre environnement
En tant que Consultant, vous accompagnez au quotidien acquéreurs et vendeurs de biens immobiliers. Toujours à l'écoute et au service de vos clients, vous vous réalisez lorsque vous participez activement à la réussite de leurs projets immobiliers.

Vous avez le profil ?
Commercial.e débutant.e ou confirmé.e dans l'immobilier (h/f).
Vous travaillez pour réussir : un Consultant est un homme de terrain et de contact, de challenge et de défi, il a toujours l'ambition d'obtenir des résultats. L'esprit combatif est essentiel à un parcours réussi chez HUMAN Immobilier, il est l'une des clés du succès de notre entreprise. Au-delà des compétences professionnelles, l'essentiel est de pouvoir compter sur des collaborateurs qui souhaitent exercer leur métier avec professionnalisme, éthique et enthousiasme tout simplement. Déplacements quotidiens sur votre secteur avec la clientèle (pas de véhicule fourni).

Rémunération
Nous garantissons une rémunération mensuelle fixe de 1 650 euros. Statut salarié VRP.
A cela s'ajoutent :
-commission mensuelle minimum garantie de 14% la première année
-des frais de déplacements jusqu'à 250 euros par mois
-la participation au résultat du Groupe
-la mutuelle d'entreprise (gratuite pour les enfants à charge)

Notre processus recrutement :
Les candidats dont les profils correspondent à ceux recherchés seront contactés, sous 3 jours maximum, par notre Directeur de Groupe du secteur.

Postes à pourvoir aux agences de Pons, Matha et Surgères.

NOS VALEURS
"Vous n'êtes pas affilié à Human Immobilier, vous êtes Human Immobilier"
Une grande ambition
Le pari de 1980 était de fonder le 1er réseau d'agences immobilières intégré de France, nous avons réussi. Le projet est désormais de devenir le premier acteur français des services immobiliers, nous réussirons.
L'innovation au service du client
Nous proposons à nos clients une gamme de services qui va très au-delà des standards de la profession.
L'exigence de l'éthique
Notre entreprise est familiale, elle ne dépend d'aucun fonds d'investissement. Nous plaçons l'humain et le respect de l'autre au cœur de notre projet.
La force du collectif
Dans l'objectif unique de satisfaire la clientèle, près de 2 300 collaborateurs travaillent en lien très étroit au quotidien.
Des perspectives pour tous
L'originalité de notre modèle et notre taille offrent des perspectives de carrières uniques sur le marché de l'immobilier.

Compétences

  • - Techniques de négociation immobilière
  • - Présenter les modalités d'acquisition ou de location d'un bien
  • - Prospecter de nouveaux clients, de nouveaux marchés
  • - Réaliser le descriptif d'un bien immobilier

Entreprise

  • HUMAN IMMOBILIER

Offre n°54 : Electricien / Electricienne bâtiment tertiaire

  • Publié le 22/01/2026 | mise à jour le 22/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 3 An(s)
    • 17 - Pons ()

L'agence 3-2-1nterim recherche pour son client un électricien (H/F) sur le secteur de pons

Votre mission :
Remplacer des luminaires dans plusieurs salles.
Travailler en hauteur à l'aide d'une nacelle.
Assurer le bon fonctionnement des installations et respecter les normes de sécurité.

Profil recherché :
Formation et expérience en électricité.
CACES R486 obligatoire (utilisation de nacelle).
Autonomie et rigueur.

Compétences

  • - Raccorder des éléments basse tension
  • - Réaliser et poser des chemins de câbles et des conduits électriques en apparent ou en encastré

Entreprise

  • 3-2-1NTERIM

Offre n°55 : Infirmier H/F - planning de 3 weekends sur 8 + 1 semaine de repos (H/F)

  • Publié le 21/01/2026 | mise à jour le 21/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 17 - PONS ()

Un cadre de travail rare et humain :
- Lieu : Pons, Charente-Maritime (à 30min de l'océan, 1h de Bordeaux & La Rochelle avec accès autoroute à 5min, loyers abordables, accompagnement à la recherche de logement)
- Temps de travail : Temps plein
- Type de contrat : CDI
- Etablissement : EHPAD Korian - bâtiment historique, cadre paisible et esprit familial, équipe stable

Envie de rejoindre une équipe solide et bienveillante, dans un environnement où la qualité de vie a autant d'importance que la qualité des soins?

Vos missions en tant qu'IDE :
- Assurer la qualité des soins techniques
- Délivrer les médicaments et suivre l'évolution de chacun des résidents
- Assurer la gestion administrative
- Créer un lien de confiance avec les résidents et leurs familles
- Collaborer en équipe pluridisciplinaire ainsi qu'avec les partenaires externes
- Développer vos compétences via votre rôle de référent (douleur, contention, nutrition, fin de vie...)

Rejoindre notre établissement vous donnera accès à :
- Un planning stable avec horaires définis (7h-19h / 8h-17h) et pas de garde ;
- Une intégration personnalisée
- Un établissement à taille humaine avec 76 résidents dont 12 en UVP ;
- Du matériel et des protocoles pour bien travailler (chariot de traitements motorisé, chariot de télémédecine);
- Des formations et possibilités d'évolution;
- Des mobilités géographiques et fonctionnelles ;
- Avantages d'une grande entreprise ;
- Avantages sociaux : CSE (chèques vacances, voyages, billetteries), primes, aides à la mobilité, possibilité de déjeuner sur place (2,75€ le repas), cooptation, mutuelle santé, prévoyance et retraite complémentaire

Rattaché(e) à l'infirmière coordinatrice de l'établissement, vous rejoignez une équipe avec une IDER et 3 IDE. Vous travaillez sur un roulement de 8 semaines permettant:
- d'être présent 3 weekend sur 8
- de bénéficier d'une semaine de repos et d'un weekend de repos de 4 jours
- d'échanger sur 3 journées avec l'ensemble de vos collègues IDE/IDER/IDEC (réunion d'équipe, formation, toilettes évaluatives...)
Vous travaillez en binôme avec un(e) autre IDE chaque jour et les roulements des IDE se croisent de façon à ce que vous puissiez travailler avec tous vos collègues IDE.

Profil
Titulaire du diplôme d'Etat d'Infirmier
Qualités humaines essentielles : empathie, écoute, sens du travail en équipe, esprit d'initiative, travail dans la bonne humeur
Maîtrise de l'informatique : la connaissance du logiciel Netsoins serait un plus.
Offre à pourvoir en CDI dès que possible.
Salaire à partir de 2800€ brut (prime ségur et sujétion de dimanche incluses). Reprise d'ancienneté à 100%.

Pour en savoir sur nos métiers : recrutement.korian.fr
Employeur engagé, Clariane promeut la diversité et envisage toutes les candidatures à compétences égales.
Donnez du sens à votre parcours professionnel en rejoignant une entreprise à mission qui prend soin de vous, autant que vous prenez soin des autres. Chez Korian, vous avez toute votre place pour faire la différence.

Compétences

  • - Réaliser des soins infirmiers

Entreprise

  • KORIAN MARIE D'ALBRET

Offre n°56 : CONDUCTEUR D'ENGINS/ TERRASSIER H/F

  • Publié le 19/01/2026 | mise à jour le 19/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 6 Mois
    • 17 - Pons ()

Notre agence Adequat de Saintes recrute un nouveau talent sur un poste de conducteur d'engins - Terrassier H/F, principalement caces A et/ou B1-B2 dès que possible sur le secteur de Pons.

Notre client a besoin de vous pour :

- Réalisez des travaux de terrassement et de réseaux
- l'aide aux travaux au sol.

Votre profil :

- Vous possédez l'AIPR et les habilitations électriques H0-B0
- Vous possédez le CACES A, B1-B2 et/ou et/ou C1 à jour
- Vous possédez le permis B / BE serait un plus.
- Vous êtes respectueux des consignes de sécurité et vous savez travailler en équipe

Votre rémunération et vos avantages :

- Taux horaire fixe + 10 % fin de mission + 10% congés payés + panier
- CET 5% + participation au bénéfice
- Acompte à la semaine si besoin
- Services et aides dédiées (mutuelle, logement, garde d'enfants)

Merci de postuler en ligne avec votre CV.

Rejoignez le Groupe Adequat, acteur incontournable du recrutement depuis 3 ans !

Adéquat, Simplement pour vous !

Entreprise

  • ADEQUAT INTERIM

    Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un taux de satisfaction de 94,5%. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, BTP, Tertiaire. Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.

Offre n°57 : Conducteur d'engins

  • Publié le 08/01/2026 | mise à jour le 24/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 17 - Pons ()

Votre agence OPTINERIS de Pons, recherche un conducteur d'engins expérimenté H/F, pour la conduite d'une mini-pelle dans le cadre de travaux de terrassement, VRD et aménagement extérieur sur nos différents chantiers.

Vous aurez pour mission de :
- Conduite de mini-pelle
- Réaliser les travaux de terrassement, creusement, nivellement, tranchées
- Aider aux travaux au sol si nécessaire
- Assurer la sécurité sur chantier et veiller au bon état de l'engin
- Effectuer les vérifications et l'entretien de premier niveau
- Lire et respecter les plans, consignes et implantations
- Travailler en équipe Profil recherché :

- CACES R482 - Catégorie A (ancienne catégorie 1) obligatoire
- Expérience exigée en conduite de mini-pelle (1 à 3 ans minimum)
- Maîtrise des règles de sécurité liées à l'utilisation d'engins
- Polyvalence, autonomie et sens du travail bien fait
- Aptitude à travailler en extérieur et sur différents types de terrains
- Permis B apprécié pour les déplacements sur chantier


Si vous êtes intéressé(e) et disponible, n'hésitez plus, rejoignez nous dès maintenant en postulant !

Dans le cadre de sa politique de recrutement et de diversité, OPTINERIS étudie, à compétences égales, toutes les candidatures dont celles de personnes en situation de handicap

Entreprise

  • OPTINERIS CHARENTE MARITIME

Offre n°58 : Plaquiste (H/F)

  • Publié le 08/01/2026 | mise à jour le 24/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 5 An(s) - plaquiste
    • 17 - PONS ()

Vous posez les plaques , revêtements réfractaires et isolants d'ouvrages soumis à de très hautes températures pour la mise en place
de poêles - inserts & cheminées selon les règles de sécurité.
Vous réalisez différents coffrages et éléments fonction du besoin du client, vérifiez l'étanchéité et l'isolation de l'installation.

Poste à pourvoir à compter du mois de Mars 2026 . CDD renouvelable.

Vous avez le permis B pour vous rendre sur les chantiers au niveau régional sans découcher.

Compétences

  • - Découper les plaques de plâtre (placo) selon les mesures
  • - Ajuster et fixer les plaques de plâtre sur les structures métalliques ou en bois
  • - Appliquer des enduits, des bandes à joint

Offre n°59 : Infirmier DE (H/F)

  • Publié le 15/12/2025 | mise à jour le 02/02/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en horaires fractionnés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 17 - PONS ()

L'ETAP, Établissement Thérapeutique pour Adolescents à Pons (34 salariés), est un établissement de santé privé d'intérêt collectif (ESPIC), à but non lucratif relevant de la psychiatrie infanto-juvénile et prenant en charge des adolescents dans le cadre d'une hospitalisation complète de semaine et d'une hospitalisation de jour à temps partiel. Vous travaillerez sur le service d'hospitalisation complète de semaine sur des horaires d'internat.
Sous la responsabilité du directeur adjoint, par délégation du directeur qui délègue aux médecins et aux cadres intermédiaires l'organisation de votre activité, les missions à assurer, en référence au projet d'établissement sont les suivantes :
o Vous réalisez des soins infirmiers sur prescription ou relevant du rôle propre à votre métier afin de maintenir ou restaurer l'état de santé de patients présentant une pathologie psychiatrique ;
o Vous dispensez des traitements de façon personnalisée et adaptée à chaque patient ;
o Vous assurez une fonction d'accompagnement socio thérapeutique dans le cadre de la prise en charge des patients dans l'unité de jour et les unités d'hébergement.
o Vous travaillez en lien avec la famille et l'entourage du patient ;
o Vous participez à des activités socio-thérapeutiques ;
o Vous participez à des actions de formation et d'éducation à la santé.
o Vous contribuez à la tenue du dossier patient ;
o Vous êtes impliqué dans la vie institutionnelle ;
o Vous participez à la politique d'action et d'amélioration continue de la qualité ;
o Vous accompagnez les adolescents patients dans tous les temps de la quotidienneté et dans la mise en oeuvre du projet de soins / études
o Vous travaillez en équipe soignante pluridisciplinaire
o Vous co-animez des ateliers à médiation
o Vous participez aux réunions cliniques, synthèses, institutionnelles, .
o Vous êtes responsable des projets de soin personnalisés

Vous bénéficiez :
o D'une participation financière de l'employeur et du CSE à la mutuelle santé d'entreprise
o D'une participation aux frais de transports publics
o D'un forfait mobilité durable (vélo, covoiturage, véhicule électrique) dans la limite de 700€ par an
o D'un droit à 18 congés annuels supplémentaires
o D'un droit à absences rémunérées pour enfant malade (au bout d'un an d'ancienneté)
o D'un maintien de salaire durant le congé paternité/maternité
o D'un maintien de l'ancienneté lors de la prise de congé parental d'éducation
o D'avantages CSE : chèques vacances et billetterie

Une expérience auprès d'enfants et d'adolescents souffrant de troubles psychiques serait appréciée.
Salaire conventionné (CCNT 66) en fonction de l'expérience
Vous bénéficierez de l'Indemnité Ségur (275 € bruts mensuels)

DIPLOME IDE EXIGE

Compétences

  • - Diplôme d'Etat d'infirmier (ière)
  • - Méthodes d'identification des signes et du degré de la douleur
  • - Protocoles de soins
  • - Communiquer avec les patients et leurs familles
  • - Conduire une démarche d'éducation et de prévention pour la santé
  • - Contribuer à promouvoir les pratiques de santé préventive
  • - Créer une relation de confiance avec les patients
  • - Organiser l'administration des médicaments selon la prescription médicale
  • - Réaliser des soins infirmiers
  • - Surveiller l'évolution de l'état de santé des patients
  • - logiciels bureautiques

Formations

  • - Infirmier (IDE EXIGE) | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • ETAP

Offre n°60 : Infirmier H/F temps partiel 40% (H/F)

  • Publié le 05/12/2025 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 14H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté - diplômé
    • 17 - PONS ()

IDE en quête de sens? Rejoignez notre EHPAD familial entre terre et mer! Pons-17

Mission

Un cadre de travail rare et humain :
- Lieu : Pons, Charente-Maritime (à 30min de l'océan, 1h de Bordeaux & La Rochelle avec accès autoroute à 5min, loyers abordables, accompagnement à la recherche de logement)
- Temps de travail : Temps partiel à 40%
- Type de contrat : CDI
- Etablissement : EHPAD Korian - bâtiment historique, cadre paisible et esprit familial, équipe stable

Envie de rejoindre une équipe solide et bienveillante, dans un environnement où la qualité de vie a autant d'importance que la qualité des soins?

Vos missions en tant qu'IDE :
- Assurer la qualité des soins techniques
- Délivrer les médicaments et suivre l'évolution de chacun des résidents
- Assurer la gestion administrative
- Créer un lien de confiance avec les résidents et leurs familles
- Collaborer en équipe pluridisciplinaire ainsi qu'avec les partenaires externes
- Développer vos compétences via votre rôle de référent (douleur, contention, nutrition, fin de vie...)

Rejoindre notre établissement vous donnera accès à :
- Un planning stable avec horaires définis (8h-17h en semaine / 7h-19h ou 8h-17h le weekend) et pas de garde ;
- Une intégration personnalisée
- Un établissement à taille humaine avec 76 résidents dont 12 en UVP ;
- Du matériel et des protocoles pour bien travailler (chariot de traitements motorisé, chariot de télémédecine);
- Des formations et possibilités d'évolution;
- Des mobilités géographiques et fonctionnelles ;
- Avantages d'une grande entreprise ;
- Avantages sociaux : CSE (chèques vacances, voyages, billetteries), primes, aides à la mobilité, possibilité de déjeuner sur place (2,73€ le repas), cooptation, mutuelle santé, prévoyance et retraite complémentaire

Rattaché(e) à l'infirmière coordinatrice de l'établissement, vous rejoignez une équipe avec une IDER et 3 IDE. Vous travaillez sur un roulement de 8 semaines permettant:
- d'être présent 3 weekend sur 8
- d'échanger sur 2 journées avec l'ensemble de vos collègues IDE/IDER/IDEC (réunion d'équipe, formation, toilettes évaluatives...)
- Vous travaillez en binôme avec un(e) autre IDE chaque jour et les roulements des IDE se croisent de façon à ce que vous puissiez travailler avec tous vos collègues IDE.

Profil

- Titulaire du diplôme d'Etat d'Infirmier
- Qualités humaines essentielles : empathie, écoute, sens du travail en équipe, esprit d'initiative, travail dans la bonne humeur
- Maîtrise de l'informatique : la connaissance du logiciel Netsoins serait un plus.
Offre à pourvoir en CDI dès que possible.
Salaire à partir de 1180€ brut (prime ségur et sujétion de dimanche incluses). Reprise d'ancienneté à 100%.


Pour en savoir sur nos métiers : recrutement.korian.fr

Employeur engagé, Clariane promeut la diversité et envisage toutes les candidatures à compétences égales.

Donnez du sens à votre parcours professionnel en rejoignant une entreprise à mission qui prend soin de vous, autant que vous prenez soin des autres. Chez Korian, vous avez toute votre place pour faire la différence.

Compétences

  • - Réaliser des soins infirmiers

Entreprise

  • KORIAN MARIE D'ALBRET

Offre n°61 : Plieur commande numerique (H/F)

  • Publié le 26/01/2026 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 16 - Salles-d'Angles ()

Le poste :
PROMAN Cognac recherche pour l'un de ses clients un plieur sur commande numérique ( H/F) Vos principales missions consisteront à: Configurer et programmer les machines de pliage CN selon les spécifications requises Lire et interpréter les dessins techniques, les plans et les instructions pour effectuer les opérations de pliage Charger et décharger les pièces à plier dans la machine, en veillant à ce que les réglages appropriés soient effectués Effectuer les ajustements et des corrections pour garantir des pliages précis et conformes aux tolérances requises Effectuer des contrôles de qualité réguliers pour garantir que les produits finis répondent aux normes établies Effectuer l'entretien de base des machines ( nettoyage) Collaborer avec l'équipe de production pour optimiser les processus et résoudre les problèmes eventuelles. Horaire en journée, du lundi au vendredi midi


Profil recherché :
Vous avez une première expérience réussie sur une plieuse à commande numérique Vous êtes autonome et polyvalent Vous avez l'esprit d'équipe Vous vous reconnaissez ? Parce que chez Proman, l'important c'est vous n'attendez plus pour rejoindre l'équipe Proman Cognac !
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Entreprise

  • PROMAN

Offre n°62 : Monteur Assembleur F/H

  • Publié le 16/01/2026 | mise à jour le 01/02/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 16 - Salles-d'Angles ()

Notre agence Adéquat Cognac recrute un monteur assembleur F/H pour une mission située à Salles-d'Angles.

Vos futures missions :
* Faire du moulage
* Réaliser du perçage
* Préparer et assembler des pièces
* Respecter les consignes de sécurité
* Travail en extérieur

Le Profil Adéquat :
* L'habilitation travail en hauteur est un vrai plus !
* Sens du travail en équipe
* Rigueur et précision
* Expérience en montage et assemblage souhaitée

Ce que nous vous proposons :
- Un taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés
- Un Compte Épargne Temps (CET) à 5%

- Des possibilités d'intégration rapide, de formation continue et d'évolution
- Une équipe qui veille à votre bonne intégration et vous suit tout au long de votre mission
- Une agence qui vous conseille et accompagne votre projet professionnel : formation, perspectives d'évolution et de montée en compétences
- Une offre de services personnalisés pour faciliter votre quotidien (acompte selon le besoin, mutuelle, logement, garde enfant, déplacement).

Si ces missions vous parlent, postulez et vous serez recontacté par l'un de nos recruteurs.

Pas de coup de coeur ? Consultez notre site et retrouvez l'ensemble de nos offres : votre futur job s'y trouve sûrement.

Pour plus d'informations, vous pouvez nous joindre par téléphone ou venir directement nous rencontrer à l'agence.

Entreprise

  • ADEQUAT INTERIM

    Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un taux de satisfaction de 94,5%. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, BTP, Tertiaire. Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.

Offre n°63 : Soudeur qualifié (F/H)

  • Publié le 15/01/2026 | mise à jour le 31/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 16 - Salles-d'Angles ()

Notre agence Adéquat de Cognac, recrute un nouveau talent sur le poste de Soudeur qualifié (H/F) pour son client basé à Salles d'Angles.

Missions :

* Réaliser des soudures semi-automatiques
* Effectuer des soudures montantes du bout à bout
* Réaliser des soudures multipasses
* Travailler sur des soudures de grosse épaisseur

Profil :
* Licence 135 obligatoire
* Maîtrise des techniques de soudage (TIG, MIG/ MAG)
* Etre capable de lire les plans et les documents spécifiques à la soudure
* Faire preuve d'habilité, de méthode et de minutie

Rémunération et avantages :

- Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés
- Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5%
- Acompte de paye à la semaine si besoin,
- Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution,
- Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement).

Pour plus d'informations, vous pouvez nous joindre par téléphone ou venir directement nous rencontrer en agence !

Compétences

  • - Conformité des soudures, constructions, assemblages
  • - Contrôler la qualité et la conformité des process

Entreprise

  • ADEQUAT INTERIM

    Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un taux de satisfaction de 94,5%. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, BTP, Tertiaire. Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.

Offre n°64 : CHAUDRONNIER SOUDEUR (H/F)

  • Publié le 23/01/2026 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 16 - SALLES D ANGLES ()

SAS MGS Chaudronnerie spécialisé dans la réparation, la rénovation et le montage d'alambic situé sur la commune de Salles d'Angles (16130) recherche CHAUDRONNIER SOUDEUR H/F avec expérience.

Vous devrez exécuter les missions qui vous seront confiées avec le triple souci de sécurité, d'efficacité des gestes et des manœuvres effectuées.

Vous devrez assurer une qualité de travail et une satisfaction client. Rattaché(e) à une équipe de chaudronniers, vous aurez pour missions :

- Redresser, souder, meuler, découper, plier, ajuster et assembler des matériaux

- Assurer un contrôle final

- Soudure à l'étain

Votre autonomie, rigueur et organisation sont requis pour ce poste.

Vous avez une culture du résultat et souhaiter travailler avec une équipe sympathique et dynamique, ce poste est pour vous !

- Motivé(e), sérieux(se) autonome et polyvalent(e).

- Vous êtes ponctuel(le) et assidu(e).

- Temps plein CDI

- Permis B exigé

- Déplacements professionnels 50%

Type d'emploi : Temps plein, CDI

Lieu du poste : En présentiel

Entreprise

  • G LOG

Offre n°65 : Chaudronnier soudeur / Chaudronnière soudeuse (H/F)

  • Publié le 21/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 38H50/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 3 An(s)
    • 16 - SALLES D ANGLES ()

Vous réaliserez des pièces chaudronnées sur tôlerie fine, débit, roulage, pliage assemblage, lecture de plans, soudure principalement TIG.

Travail réparti sur 4.5 jours :
Lundi au jeudi:
7h30-12h // 13h -17h
Vendredi
7h30 - 12h

Compétences

  • - Règles de sécurité
  • - Découper, tailler des matières premières
  • - Assembler et positionner les pièces, plaques, tubes (soudure-pointage, rivet, agrafe, colle)
  • - Contrôler la qualité de l'assemblage des pièces mécaniques
  • - Tracer les développés et reporter les cotes sur les matériaux (plaques, tubes, profilés, ...)

Entreprise

  • IDEA CONCEPT

Offre n°66 : Technicien de maintenance (H/F)

  • Publié le 19/01/2026 | mise à jour le 19/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 16 - Salles-d'Angles ()

Assurer la maintenance préventive et corrective des bandes transporteuses et équipements de manutention
Diagnostiquer les pannes mécaniques et intervenir rapidement sur site
Effectuer le montage, le réglage et le dépannage des bandes transporteuses
Participer à la mise en service de produits industriels
Veiller au respect des règles de sécurité et des procédures techniques
Rendre compte des interventions réalisées


Vos missions:
Formation en maintenance industrielle, mécanique ou électromécanique
Expérience souhaitée dans la manutention industrielle ou les bandes transporteuses
Bonne connaissance des systèmes mécaniques (roulements, motorisations, alignement...) Votre profil:
Expérience ou aptitude au travail en environnement carrière / industrie lourde (poussière, bruit, conditions extérieures)
Aptitude au travail en hauteur et en milieux contraignants
Respect strict des règles de sécurité et port des EPI
Disponibilité pour assurer des astreintes (interventions urgentes)
Mobilité et déplacements sur sites clients


Permis B obligatoire
Rigueur, réactivité, esprit d'équipe et sens des responsabilités

Entreprise

  • NATHWORK

Offre n°67 : Préparateur de Commande F/H - GE16 Emploi

  • Publié le 28/01/2026 | mise à jour le 28/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s)
    • 17 - Pons ()

Nous recrutons pour l'une de nos entreprises adhérentes un(e) préparateur de commande (H/F), en CDD pour 3 mois (renouvelable).


En lien avec le responsable logistique, vous assurerez le poste de cariste afin de garantir la fluidité des flux entre l’atelier de conditionnement et les zones de stockage.



Vos principales missions :

- Préparation de commandes à l’aide d’un chariot de préparation à conducteur porté.
- Aide au chargement/Déchargement containers si besoin
- Fabrication de palettes renforcées si besoin
- Nettoyage quotidien du dépôt pour travailler dans de bonnes conditions de sécurité- Vous êtes : dynamique, réactif et polyvalent ?
- CACES 1B
- Si vous avez déjà travaillé avec un PDA pour la préparation c'est un +



Vous êtes intéressé(e), disponible ? N'hésitez plus candidatez!

L'équipe du GE16 se fera un plaisir d'échanger avec vous sur le sujet.

Entreprise

  • GE16 Emploi

    Le Groupement d'Employeurs de la Charente, GE16, véritable moteur de l'emploi local, a été créé il y a plus de 15 ans par des entreprises engagées en Charente. Pourquoi travailler dans un Groupement d'Employeurs ? Modalités adaptables (temps plein, temps partiel, temps partagé) sur tout le territoire ; Réseau de plus de 150 entreprises, suivi d'intégration, montée en compétences ; Avantages compétitifs (salaires alignés, CSE, mutuelle, primes, remboursement frais kilométriques, dém...

Offre n°68 : GESTIONNAIRE DE MAGASIN Aéronautique 2 H/F

  • Publié le 23/01/2026 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 16 - Merpins ()

Votre mission sera de participer à la gestion des flux de marchandises en assurant la bonne gestion et l'organisation du magasin dans le respect des objectifs de coût, qualité, sécurité, délai contribuant ainsi à la satisfaction du client.

Vous serez polyvalent(e) et capable d'assurer les différentes tâches du métier de magasinier (entrée, sortie marchandises, inventaire., utilisation de charriot), organiser l'expédition des colis avec les transporteurs et signer les documents libératoires.



Les défis que nous allons relever ensemble :

* Organiser le magasin (marchandises et documents facilement traçables et rangés dans le respect des consignes de sécurité, précaution de stockage, réglementation dangereuse, péremption, etc.)
* Suivre l'état des stocks et contrôler la réception des produits en fonction des sites
* Vérifier l'adéquation entre les documents et les marchandises
* Effectuer les contrôles IQAM (identification, quantité, aspect, marquage)
* Déclencher les demandes d'achat nécessaires à la bonne gestion de son magasin
* Suivre, mettre à jour et renseigner le système d'information
* Optimiser la gestion du magasin
* Contrôler et saisir les demandes d'achat (SAP), les transmettre au responsable pour validation
* Argumenter avec sa hiérarchie (pertinence des choix), rendre compte des anomalies de consommation
* Maintenir les zones de travail propres, rangées et prendre soin du matériel mis à disposition
* Utiliser un engin nécessitant une habilitation (chariots élévateurs, chariots tracteurs, etc.).
* Emballer les produits en garantissant leurs préservations durant le transport
* Gérer l'expédition des colis avec les différents transporteurs
* Veiller au respect des marchandises confiées par nos clients
* Vérifier que tous les documents et que toutes les informations nécessaires soient complétés et transmis dans les délais
* Informer aussitôt les personnes désignées dans le procédé des anomalies et des non-conformités
* Créer des avis qualités dans le cadre des non-conformités détectées dans le magasin
* Être l'interlocuteur privilégié avec nos transporteurs et transitaire douane
* Créer et envoyer les factures pour les clients
* Signer les documents libératoire (EASA, CC.)



Parlons de vous



Idéalement titulaire d'un diplôme de niveau Bac + 2/3 en Logistique Industrielle, vous possédez une sérieuse expérience sur un poste similaire (idéalement dans la construction aéronautique).



Votre niveau d'anglais est correct sur la plan professionnel et technique et vous connaissez bien les outils informatiques, en particulier le pack Office (Word, Excel, Teams) et idéalement l'ERP SAP.



Rigoureux(se), précis(e), autonome et agile, vous disposez d'un très bon relationnel ainsi que de capacités d'écoute et d'adaptation vous permettant de vous intégrer rapidement dans une équipe.



Votre prochaine opportunité commence ici, en voici les prochaines étapes :



1. L'étude de votre candidature

2. Un premier échange

3. Un ou plusieurs entretiens en fonction du poste avec le recruteur et le manager concerné.



Après les entretiens, un feedback constructif peu importe l'issue.

Entreprise

  • DAHER

    Avionneur, industriel, prestataire de services industriels et logisticien, Daher compte aujourd'hui environ 14 000 collaborateurs pour un chiffre d'affaires de 1,8 milliard d'euros en 2024. Fort de son actionnariat familial, Daher est tourné vers l'innovation depuis sa création en 1863. Avec des implantations dans une quinzaine de pays, en Europe, en Amérique du Nord et en Asie, Daher conçoit et développe des solutions à valeur ajoutée pour ses clients et partenaires aéronautiques et...

Offre n°69 : TECHNICIEN PATRIMOINE MATERIEL ET MAGASIN H/F

  • Publié le 08/01/2026 | mise à jour le 08/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 17 - Pons ()

Rattaché(e) au Responsable d'Exploitation, vous êtes au coeur de la logistique et du bon fonctionnement de notre base opérationnelle. À ce titre, vous êtes chargé de la gestion du magasin, du matériel et des infrastructures.

Vos principales missions :

- Assurer la gestion, le suivi et la traçabilité du matériel (petit et gros outillage) : enregistrement des mouvements, inventaires, réapprovisionnements
- En relation avec les conducteurs de travaux, préparer et mettre à disposition le matériel selon les besoins des équipes chantier
- Suivre les dépenses liées à l'achat, la réparation et l'entretien du matériel, dans une logique d'optimisation des coûts
- Identifier, planifier et coordonner les travaux d'entretien ou d'aménagement des infrastructures (bureaux, parc matériel, hangars, etc.) en lien avec les équipes internes
- Veiller à la propreté, à l'organisation et à la sécurité des zones de stockage et de travail

De formation spécialisée en logistique, vous justifiez d'une première expérience en gestion de parc matériel, idéalement dans le secteur des travaux publics ou de la construction.
Le CACES chariot élévateur est indispensable pour le poste.
Votre sens de l'organisation, votre rigueur et votre autonomie sont vos meilleurs atouts. Vous aimez évoluer dans un environnement structuré et avez à coeur de faciliter le travail des équipes sur le terrain.

Ce que nous offrons :

- Rémunération attractive : Salaire fixe sur 13,3 mois
- Avantages sociaux : Tickets restaurant, mutuelle avantageuse, CSE ...
- Outils modernes : PC, téléphone portable

Entreprise

  • SOBECA

Offre n°70 : Conducteur de ligne H/F

  • Publié le 01/02/2026 | mise à jour le 01/02/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 16 - Merpins ()

Notre agence INTERIM NATION de Cognac recherche actuellement pour l'un de ses clients, un Conducteur de ligne H/F pour venir en soutien aux équipes opérationnelles locales.Mission en intérim longue durée - basée aux alentours de Cognac.

Activités principales : ? Préparer, démarrer et arrêter les machines de production en fonction des ordres de fabrication. ? Assurer le réglage et le bon fonctionnement des machines de production. ? Vérifier les caractéristiques et la qualité des approvisionnements. ? Effectuer les autocontrôles qualité sur les produits finis et savoir réagir en cas de déviation. ? Lire, comprendre et exploiter les documents techniques nécessaires. ? Contrôler la conformité des produits par rapport aux exigences clients. ? Veiller à la réalisation des objectifs de production en termes de coût, délais, qualité et performance. ? Comprendre les indicateurs process et les différents types de non-conformités. ? Contrôler les dispositifs de sécurité des machines selon les procédures en vigueur. ? Assurer la propreté et l'ordre de son environnement de travail. ? Respecter les règles d'hygiène et de sécurité. ? Expliquer le procédé de transformation aux opérateurs affectés à la ligne. ? Maintenir la machine de production dans un état de marche et de propreté optimal ? Assurer une bonne communication avec les autres conducteurs et services connexes (remontées d'information, explications des « sonnettes », FAI,...) ? Respecter les règles d'hygiène et de sécurité des aliments.

Vous avez une première expérience en conduite de ligne ?
Envoyez nous votre cv au plus vite !
Horaires : 35H par semaine.Taux horaire : 12.02EUR Avantages à travailler avec INTERIM NATION : Remboursement des frais de transport en commun à hauteur de 50% sur présentation de justificatif + 10% d'indemnité de fin de mission + 10% d'indemnité de CP. Compte Epargne Temps : 8%, acomptes à la semaine sur demande, bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement...)POURQUOI REJOINDRE LE GROUPE BELVEDIA :Chez Belvedia nous sommes convaincus que les hommes et les femmes font la richesse de l'entreprise.Nous cultivons l'équilibre entre développement économique et le bien-être de nos collaborateurs, tous guidés par la même passion de notre métier.
Nous rejoindre, c'est vivre des temps forts, en concevant et déployant des solutions innovantes pour nos clients.Nos équipes innovent constamment dans un esprit dynamique et collaboratif. Le respect mutuel, la confiance, l'humilité et le dialogue permanent régissent la vie au sein des équipes.

Entreprise

  • INTERIM NATION COGNAC

Offre n°71 : Aide conducteur de ligne H/F

  • Publié le 01/02/2026 | mise à jour le 01/02/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 16 - Merpins ()

Notre agence INTERIM NATION de Cognac recherche actuellement pour l'un de ses clients, un Aide conducteur de ligne H/F pour venir en soutien aux équipes opérationnelles locales.Mission en intérim longue durée - basée aux alentours de Cognac.

Mission principal :
L'aide conducteur de ligne impression assiste le conducteur dans la gestion desmachines d'impression, en s'occupant de la préparation, de l'approvisionnement tout en garantissant le respect des normes de qualité et de sécurité tout au long du processus de production.

Activités principales : Connaître le procédé d'impression flexographie. ? Savoir arrêter la machine en cas d'urgence. ? Savoir lire et comprendre les fiches techniques. ? Préparer les encres et les matières premières en suivant les consignes des dossiers de fabrication. ? Préparer des bobines au changement automatique. ? Procéder au changement automatique du dérouleur et de l'enrouleur. ? Réintégrer dans la zone de retour en stock les matières premières non consommées en respectant les règles des services connexes (Flux, encre, clicherie) ? Apporter les bidons de chiffons utilisés dans la zone prévue à cet effet. ? Prendre les viscosités. ? Nettoyer et monter chambre à racle. ? Nettoyer les tramés au laser et solvant. Les ranger. ? Nettoyer les pompes. ? Maintenir la machine de production dans un état de propreté optimal ? Communiquer et s'organiser avec le conducteur ? Respecter les règles d'hygiène et de sécurité des aliments.

Vous avez une première expérience en conduite de ligne ?
Envoyez nous votre cv au plus vite !
Horaires : 35H par semaine.Taux horaire : 12.02EUR Avantages à travailler avec INTERIM NATION : Remboursement des frais de transport en commun à hauteur de 50% sur présentation de justificatif + 10% d'indemnité de fin de mission + 10% d'indemnité de CP. Compte Epargne Temps : 8%, acomptes à la semaine sur demande, bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement...)POURQUOI REJOINDRE LE GROUPE BELVEDIA :Chez Belvedia nous sommes convaincus que les hommes et les femmes font la richesse de l'entreprise.Nous cultivons l'équilibre entre développement économique et le bien-être de nos collaborateurs, tous guidés par la même passion de notre métier.
Nous rejoindre, c'est vivre des temps forts, en concevant et déployant des solutions innovantes pour nos clients.Nos équipes innovent constamment dans un esprit dynamique et collaboratif. Le respect mutuel, la confiance, l'humilité et le dialogue permanent régissent la vie au sein des équipes.

Entreprise

  • INTERIM NATION COGNAC

Offre n°72 : Responsable de Département en frais métiers H/F

  • Publié le 31/01/2026 | mise à jour le 31/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 17 - Pons ()

Temporis Saintes c'est une super equipe impliquee localement et une agence 100% orientee candidats, nos nombreux avis Google en temoignent !
Aujourd'hui nous recherchons : un (e) Responsable de Departement en frais metiers a Pons (17) pour l'un de nos clients specialise dans ce domaine !
VOS MISSIONS :
En charge de la partie poissonnerie, fromagerie, charcuterie, boucherie, boulangerie, fruits & legumes & cafeteria, vous serez le manager de 7 chefs de rayon.
- Vous avez des fonctions COMMERCIALES: approvisionnement, reception, mise en rayon,
- Vous animerez votre equipe (7 chefs de rayons),
- Vous saurez gerer la politique tarifaire,
- Vous aimez la relations client,
- Vous aurez aussi des fonctions TECHNIQUES : hygiene, proprete et securite (QSE) lies a l'univers de La Grande Distribution,
- Vous etes sensible au gaspillage et vous etes force de proposition sur ce sujet,
- Vous maitrisez la LEGISLATION comemrciale,
- Vous GEREZ votre EQUIPE : inventaires, stoks, administratif et demande d'investissement aupres de la direction,
- MANAGEMENT : plannings, animation et motivation de l'equipe.
VOTRE PROFIL :
- Vous avez un diplome d'ecole de commerce et une experience reussie de 5 ans au moins dans l'unvers de la Grande Distribution,
- Vous avez le sens des responsabilites, vous etes implique et vous aimez prendre des initiatives,
- Vous etes un vrai leader et passionne(e) par la GD !
POUR POSTULER : Des maintenant !
Nous etudions toutes vos candidatures avec attention.
CE QUE NOUS PROPOSONS :
- Votre salaire + 21 % d'indemnites (10% d'indemnites de fin de mission + 10% d'indemnites de conges payes)
- Heures supplementaires possibles,
- Mutuelle
- Possibilite d'acompte sur paie a la semaine
- CE (Billetterie, club vacancesUn acces au FASTT qui vous permet d'obtenir des aides et services dedies : logement, credit, garde d'enfants, pret de vehiculeCET a 5 %.
Agence Temporis Saintes : 102 av Gambetta SAINTES.
N'oubliez pas de suivre notre page Facebook : https://www.facebook.com/profile.php?id=&sk=about
A bientot,
L'equipe de Temporis Saintes, Cognac, Royan Jonzac !
Expérience : 5 ans

Offre n°73 : AGENT DE PRODUCTION en AGROALIMENTAIRE H/F

  • Publié le 30/01/2026 | mise à jour le 30/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 17 - Pons ()

Temporis Saintes c’est une super équipe e localement et une agence 100% orientée candidats, nos nombreux avis Google en témoignent !
Aujourd'hui nous recherchons : un(e) AGENT DE PRODUCTION en AGROALIMENTAIRE.

Rejoignez l'aventure Temporis avec Karine, Jérôme, Thomas & Laura

HORAIRES EN 3x8 :
- Matin : 4h00 à 12h00
- Après-midi : 12h00 à 20h00
- Nuit : 20h00 à 4h00

VOS MISSIONS :
- Production et conditionnement des produits agroalimentaires,
- Contrôle de la qualité des produits pour garantir la satisfaction client,
- Aider à la gestion des stocks et à la réduction des pertes.

VOTRE PROFIL :
- Motivé(e) et , vous aimez le travail en équipe,
- Rigoureux(se), vous êtes à l’aise dans un environnement rythmé.

CE QUE NOUS PROPOSONS :
- Votre salaire + 21 % d'indemnités (10% d'indemnités de fin de mission + 10% d'indemnités de congés payés)
- Heures supplémentaires possibles,
- Mutuelle
- Possibilité d'acompte sur paie à la semaine
- CE (Billetterie, club vacances,..)
- Un accès au FASTT qui vous permet d'obtenir des aides et services dédiés : logement, crédit, garde d'enfants, prêt de véhicule..),
- CET à 5 %.

Agence Temporis Saintes : 102 av Gambetta 17100 SAINTES.

N'oubliez pas de suivre notre page Facebook : https://www.facebook.com/profile.php?id=33985&sk=about

A bientôt,

L'équipe de Temporis Saintes, Cognac, Royan Jonzac !

Entreprise

  • Temporis Saintes

    Choisir de travailler avec Temporis, c’est choisir de travailler avec une agence qui vous considère vraiment ! Ainsi, vous pouvez vous inscrire dans l’agence Temporis la plus proche de chez vous du lundi au vendredi de 8h à 12h et de 14h à 19h. Vous pouvez également postuler directement aux offres d’emploi qui vous correspondent sur notre site Internet ! www.temporis.fr

Offre n°74 : Adjoint au Chargé de Culture H/F

  • Publié le 27/01/2026 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 17 - Pons ()

POSTE : Adjoint au Chargé de Culture H/F
DESCRIPTION : - Assurer, en appui du Chargé de Culture, la gestion optimale des cultures : suivi des process, analyse des paramètres, ajustement des étapes de culture, dans un objectif constant de qualité
- Superviser les opérations spécifiques liées à la culture : arrosage, gobetage, nettoyage et désinfection des installations
- Participer au management de l'équipe de culture : transmission des consignes, suivi des plannings, gestion des absences et congés en lien avec la hiérarchie
- Contribuer à la gestion des stocks de produits et matières nécessaires à la culture
- Veiller au bon fonctionnement des équipements et matériels, et signaler toute anomalie
- Remplacer le Chargé de Culture lors de ses absences et assurer la continuité des activités
- Participer aux opérations de remplissage et de vidage des salles de culture, incluant la conduite ponctuelle d'engins élévateurs
- Travailler en étroite collaboration avec le Responsable du site de compost et la Responsable de cueillette, afin d'assurer une bonne coordination interservices
- Prendre part à certains projets d'amélioration continue des techniques et des processus de culture
PROFIL : - Formation niveau BTS ou équivalent, orientée production agricole ou agroalimentaire
- Expérience souhaitée en culture, production agricole ou agroalimentaire
- Intérêt marqué pour le travail de terrain et les environnements de production
- Capacités d'organisation, de rigueur et de réactivité
- Aisance relationnelle et goût pour le travail en équipe
- Capacité à encadrer, fédérer et faire appliquer les consignes
- La conduite d'engins élévateurs et les habilitations associées seraient un plus
Avantages
- - Travail en journée du lundi au dimanche - Organisation : 1 semaine de 4 jours / 1 semaine de 6 jours avec 1 week-end sur 2 travaillé - Taux horaire : 12,50 € à 14,00 € / heure - Heures supplémentaires : majoration 25% et 50% - Majoration 25% le dimanche et les jours fériés - Mutuelle d'entreprise avec prise en charge employeur à hauteur de 50% - Dispositif de retraite supplémentaire après 1 an d'ancienneté - Prime de participation - Prime de fidélisation dès 1 an de présence continue : o 2% après 1 an o 3% après 2 ans o 4% après 3 ans o 5% après 4 ans o 6% après 5 ans o 7% après 7 ans o 8% au-delà de 10 ans de travail continu dans l'entreprise - - CSE actif au sein de l'entreprise - Salle de sport accessible gratuitement pour l'ensemble des salariés

Entreprise

  • Les recruteurs Saintais

    L'agence d'intérim Les Recruteurs Saintais, spécialisée dans le recrutement sur les communes de Saintes, Rochefort, Saint Jean d'Angely, Royan, Île d'Oléron, offre à ses clients une gamme de services qui comprend des solutions adaptées aux besoins individuels. Nous veillons à ce que les candidats soient en adéquation avec le type d'emploi souhaité par nos clients pour des contrats en Intérim, CDD ou CDI.

Offre n°75 : Technicien(ne) QHSE à temps partiel F/H - GE16 Emploi

  • Publié le 19/01/2026 | mise à jour le 19/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 8H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s)
    • 16 - Merpins ()

Nous recherchons pour l'une de nos entreprises adhérents un(e) technicien(ne) QHSE H/F à temps partiel sur le secteur Cognaçais.



Vos missions principales seront les suivantes :

- Mise à jour du DUERP
- Création de documents d’instruction
- Evaluation des risques
- Règlement intérieur à mettre à jour
- Plan de prévention
- Evaluation des RPS
- Mise à jour affichage obligatoire
- Sécurité incendie (sensibilisation)Être efficace, rigoureux et orienté qualité, entretenir de bonnes relations humaines et esprit d’équipe.



Si vous avez des questions, n'hésitez pas à nous contacter !

Entreprise

  • GE16 Emploi

    Le Groupement d'Employeurs de la Charente, GE16, véritable moteur de l'emploi local, a été créé il y a plus de 15 ans par des entreprises engagées en Charente. Pourquoi travailler dans un Groupement d'Employeurs ? Modalités adaptables (temps plein, temps partiel, temps partagé) sur tout le territoire ; Réseau de plus de 150 entreprises, suivi d'intégration, montée en compétences ; Avantages compétitifs (salaires alignés, CSE, mutuelle, primes, remboursement frais kilométriques, dém...

Offre n°76 : CONTROLEUR QSE (H/F)

  • Publié le 10/01/2026 | mise à jour le 10/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 17 - Pons ()

Nous sommes une agence généraliste (Industrie, Bâtiment, Logistique, Agroalimentaire, Tertiaire ; sur des niveaux débutants et/ou confirmés).
Votre agence Adwork's de JONZAC recherche pour l'un de ses clients spécialisé dans le domaine de l'agroalimentaire un CONTROLEUR QSE (H/F)

Vous serez amené à effectuer les tâches suivantes :

- Prélèvement et envoi des analyse de matières premières et produits finis.
- Réalisation de test sur les mains des salariés.
- Réalisation d'inspection d'hygiène.
- Lecture des tests: prélèvement de surface, ambiance et mains.
- Organisation et rangement des échantillothèques.
- Réalisation d'humidité/ AW sur produits finis.
- Contrôle des emballages à réception.


Lieu de mission : PONS
Durée de la mission : En fonction des profils
Niveau : Débutant accepté

Le travail en intérim chez Adwork's JONZAC c'est :
- Votre salaire brut est majoré de +10% IFM (indemnité de fin de mission) et de +10% ICP (indemnité compensatrice de congés payés)
- Possibilité d'ouvrir un Compte CET (compte épargne temps) qui majore vos IFM et/ou ICP de 5% supplémentaire
- Accès au FASTT qui vous permet d'obtenir une aide financière sur le logement, le crédit, la garde d'enfant, les formations...
- Si vous ne savez pas encore vers quel métier vous tourner, nous pouvons vous proposer diverses missions pour le découvrir ; nous sommes à l'écoute de tous profils
- Nous recherchons avant tout un savoir être (respect des horaires d'embauche et des consignes données lors de vos missions)



-Respect des règles d'hygiène et de sécurité.
- Doté(e) d'un bon savoir-être.

Entreprise

  • Adwork's Jonzac

Offre n°77 : Responsable de Département en frais métiers H/F

  • Publié le 31/12/2025 | mise à jour le 31/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 17 - Pons ()

Temporis Saintes c'est une super equipe impliquee localement et une agence 100% orientee candidats, nos nombreux avis Google en temoignent !
Aujourd'hui nous recherchons : un (e) Responsable de Departement en frais metiers a Pons (17) pour l'un de nos clients specialise dans ce domaine !
VOS MISSIONS :
En charge de la partie poissonnerie, fromagerie, charcuterie, boucherie, boulangerie, fruits & legumes & cafeteria, vous serez le manager de 7 chefs de rayon.
- Vous avez des fonctions COMMERCIALES: approvisionnement, reception, mise en rayon,
- Vous animerez votre equipe (7 chefs de rayons),
- Vous saurez gerer la politique tarifaire,
- Vous aimez la relations client,
- Vous aurez aussi des fonctions TECHNIQUES : hygiene, proprete et securite (QSE) lies a l'univers de La Grande Distribution,
- Vous etes sensible au gaspillage et vous etes force de proposition sur ce sujet,
- Vous maitrisez la LEGISLATION comemrciale,
- Vous GEREZ votre EQUIPE : inventaires, stoks, administratif et demande d'investissement aupres de la direction,
- MANAGEMENT : plannings, animation et motivation de l'equipe.
VOTRE PROFIL :
- Vous avez un diplome d'ecole de commerce et une experience reussie de 5 ans au moins dans l'unvers de la Grande Distribution,
- Vous avez le sens des responsabilites, vous etes implique et vous aimez prendre des initiatives,
- Vous etes un vrai leader et passionne(e) par la GD !
POUR POSTULER : Des maintenant !
Nous etudions toutes vos candidatures avec attention.
CE QUE NOUS PROPOSONS :
- Votre salaire + 21 % d'indemnites (10% d'indemnites de fin de mission + 10% d'indemnites de conges payes)
- Heures supplementaires possibles,
- Mutuelle
- Possibilite d'acompte sur paie a la semaine
- CE (Billetterie, club vacancesUn acces au FASTT qui vous permet d'obtenir des aides et services dedies : logement, credit, garde d'enfants, pret de vehiculeCET a 5 %.
Agence Temporis Saintes : 102 av Gambetta SAINTES.
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A bientot,
L'equipe de Temporis Saintes, Cognac, Royan Jonzac !
Expérience : 5 ans

Offre n°78 : Opérateur / Opératrice de production en montage-assemblage mécanique (H/F)

  • Publié le 25/12/2025 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 16 - Ars ()

Description du poste :
Manpower COGNAC recherche pour son client, un acteur du secteur de l'aéronautique, un(e) Opérateur(trice) de production (H/F) Assurer la maintenance, la réparation, le réglage, et le test
d'équipements Aéronautique (flottabilités, radeaux, toboggans d'évacuation, équipements oxygène et leurs
sous-ensembles?) selon les standards en vigueur :
? Prendre en charge les Ordres de Réparation conformément aux consignes
? Réparer conformément au standard demandé
? Utiliser uniquement les moyens et les procédures spécifiés en gamme/CMM
? Remonter les déviations par rapport aux standards aux Supports
? Déclarer en temps réel son travail (pointage des heures)
? Établir les « shop findings report » et les ?Repair Report (rapport d'atelier)
? Participer au traitement et sanction des non-conformités décelées durant les phases de réparation
? Réaliser le contrôle final des ensembles réparés
? Vérifier les consignes de navigabilité avant libération des matériels
? S'assurer de la bonne constitution des dossiers de travaux
? Etre garant du respect de l'intégrité, du rangement et de la disponibilité des outillages ainsi que de la
réalisation des inventaires périodiques aux postes.
? Participer activement aux animations quotidiennes avec le Technicien Polyvalents Leaders
Horaires variables 6h40-8h00 / 12h15-13h15 / 16h10-17h30
- Savoir travailler en binôme
- Port de charges lourdes et/ou encombrantes
- Déjà une expérience en industrie
Ce que nous vous offrons :
Rémunération 13€ / BRUT de l'heure +10% de congés payés + 10% d'Indemnités de Fin de Mission (IFM)
Possibilité d'épargner vos IFM à un taux d'intérêt de 8% bruts annuels
Prime de parrainage : 150€ pour chaque candidat présenté et validé
Accès aux avantages du CE Manpower dès 3 mois d'ancienneté : réductions cinéma, abonnements sportifs, locations, chèques vacances?
Ce poste vous correspond ? Postulez dès maintenant en envoyant votre CV actualisé !
Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap

Offre n°79 : Anesthésiste Libéral F/H - Colombiers 34440

  • Publié le 02/02/2026 | mise à jour le 02/02/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 17 - Colombiers ()

Emploi Anesthésiste Libéral Colombiers 34440 | La Solution Médicale

Centre Hospitalier à Colombiers 34440, reconnues mondialement particulièrement pour l'activité de chirurgie de l'Oreille,

traitements des surdités, vertiges, recherche activement un Anesthésiste Libéral (F/H).

 

 -Praticiens déjà installés en libéraux ou aide à l'installation sur site avec facilités financières.

Chirurgiens et équipe soignante travaillant main dans la main pour privilégier les anesthésies locales ou loco-régionales.

 

ACTIVITÉS À ASSURER :

- Blocs opératoires (Chirurgie ORL et Dentaire, Cophochirurgie, Chirurgie Ophtalmologique, Chirurgie Plastique, Chirurgie

   Ambulatoire, Chirurgie Pédiatrique, Douleur Post-opératoire)

- Visites pré-anesthésiques dans les services

- Consultations d'anesthésie

- Surveillance continue

 

AVANTAGES :

- Structure moderne

- Patientèle très nombreuse

- Équipe dynamique, compétente et dévouée

- Environnement d'excellence avec matériel haute technologie

- Emplacement à proximité des transports en commun et parking

 

Ce poste est à pourvoir immédiatement.

Contactez-nous directement pour de plus amples informations par téléphone ou mail. 

Anesthésiste Réanimateur polyvalent

Réanimateur médical pour l'Unité de Surveillance Continue

Inscription à l'ordre des médecins français avec spécialité en Anesthésie-réanimation

Ou Diplôme de spécialiste en anesthésie réanimation délivré par un État membre de l'Union Européenne

Maîtrise des techniques d'anesthésie générale, périmédullaire (rachianesthésie et péridurale), ALR (blocs périphériques) et voies veineuses centrales

Qualités recherchées : Sérieux | Professionnalisme | Engagement | Constance | Souplesse et à l'écoute du patient. 

Contactez-nous directement pour de plus amples informations par téléphone ou mail.

Entreprise

  • La Solution Médicale

Offre n°80 : MÉCANICIEN ENGINS AGRICOLES ET POIDS LOURDS H/F

  • Publié le 01/02/2026 | mise à jour le 01/02/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 17 - Pons ()

Nous sommes une agence généraliste (Industrie, Bâtiment, Logistique, Agroalimentaire, Tertiaire).
Votre agence Adwork's de JONZAC recherche pour l'un de ses clients spécialisé dans le domaine de l'industrie un(e) MÉCANICIEN ENGINS AGRICOLES ET POIDS LOURDS H/F

Vous disposez impérativement d'une formation qualifiante en engins agricoles, pneumatiques et hydraulique sur de la préparation, l'entretien et la réparation.

Vous serez amené à effectuer les tâches suivantes :
- Intervention sur poids lourds, chariots de manutention, engins de chantiers
- Maintenance sur systèmes électriques, pneumatiques, freinages et hydrauliques
- Changement de roulements ou petites pièces mécaniques

Horaires de travail : 40 h par semaine / travail possible le samedi
Lieu de mission : Pons (17)
Rémunération : selon profil et expérience
Début de mission et durée : dès que possible

Le travail en intérim chez Adwork's JONZAC c'est :
- Votre salaire brut est majoré de +10% IFM (indemnité de fin de mission) et de +10% ICP (indemnité compensatrice de congés payés)
- Possibilité d'ouvrir un Compte CET (compte épargne temps) qui majore vos IFM et/ou ICP de 5% supplémentaire
- Accès au FASTT qui vous permet d'obtenir une aide financière sur le logement, le crédit, la garde d'enfant, les formations...
- Si vous ne savez pas encore vers quel métier vous tourner, nous pouvons vous proposer diverses missions pour le découvrir ; nous sommes à l'écoute de tous profils
- Nous recherchons avant tout un savoir être (respect des horaires d'embauche et des consignes données lors de vos missions)


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Entreprise

  • Adwork's Jonzac

Offre n°81 : OPERATEUR DE PRODUCTION AGRO-ALIMENTAIRE H/F

  • Publié le 01/02/2026 | mise à jour le 01/02/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 17 - Pons ()

Temporis Saintes c’est une super équipe e localement et une agence 100% orientée candidats, nos nombreux avis Google en témoignent !
Aujourd'hui nous recherchons : un(e) OPÉRATEUR(RICE) DE PRODUCTION à PONS (17), pour du LONG TERME.

Travail du Lundi au Vendredi en 3x8 : (4h-12h ou 12h-20h ou 20h-4h)

VOS MISSIONS :
- Sur votre ligne industrielle, vous préparez les ingrédients, le mélange, le conditionnement des aliments en carton et en palette,
- Vous effectuerez divers travaux liés à la production agro,
- Le poste oblige à porter des bacs/sacs de 4 à 10 kg,
- Vous savez respecter un cadre et un cahier des charges stricts, lié à ce métier.

VOTRE PROFIL :
- Vous avez nécessairement une expérience réussie en INDUSTRIE agro alimentaire,
- Vous aimez travailler sur des postes très cadencés,
- Vous recherchez un poste sur le long terme,
- Vous êtes une personne fiable sur qui on peut compter.

POSTULEZ DES MAINTENANT : Nous étudions toutes vos candidatures avec attention !


CE QUE NOUS PROPOSONS ?
- 10% d'indemnités de fin de mission + 10% d'indemnités de congés payés, heures supplémentaires possibles.
- Possibilité d'acompte sur paie à la semaine
- CE (Billetterie, club vacances, ..)
- Aides et services dédiés (mutuelle, logement, garde d'enfants, prêt de véhicule, …)

Agence Temporis Saintes : 102 av Gambetta 17100 SAINTES.

N'oubliez pas de suivre notre page Facebook : https://www.facebook.com/profile.php?id=33985&sk=about

A bientôt,

L'équipe de Temporis Saintes, Cognac, Royan Jonzac !

Entreprise

  • Temporis Saintes

    Choisir de travailler avec Temporis, c’est choisir de travailler avec une agence qui vous considère vraiment ! Ainsi, vous pouvez vous inscrire dans l’agence Temporis la plus proche de chez vous du lundi au vendredi de 8h à 12h et de 14h à 19h. Vous pouvez également postuler directement aux offres d’emploi qui vous correspondent sur notre site Internet ! www.temporis.fr

Offre n°82 : Ingénieur méthodes et industrialisation (H/F)

  • Publié le 31/01/2026 | mise à jour le 31/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 16 - Merpins ()

Description du poste :
Vous avez envie de faire décoller votre carrière ?
Nous recherchons notre futur(e)
SPECIALISTE METHODES INDUSTRIALISATION (H/F)
Type de contrat
CDI
Qui sommes-nous ?
Avionneur, industriel, prestataire de services industriels et logisticien, Daher compte aujourd'hui environ 14 000 collaborateurs pour un chiffre d'affaires de 1,8 milliard d'euros en 2024. Fort de son actionnariat familial, Daher est tourné vers l'innovation depuis sa création en 1863. Avec des implantations dans une quinzaine de pays, en Europe, en Amérique du Nord et en Asie, Daher conçoit et développe des solutions à valeur ajoutée pour ses clients et partenaires aéronautiques et industriels.
Nos engagements
Daher vous offre la possibilité d'évoluer au sein du groupe à travers la politique de mobilités internes et passerelles entre métiers, en France et à l'International.
Travailler chez Daher, c'est s'inscrire dans un environnement de travail inclusif où la diversité est un atout pour le collectif et essentiel pour relever les défis de demain.
Evoluer dans un cadre où l'innovation et la décarbonation sont au cœur de nos activités pour un avenir durable.
L'environnement du poste
Vous assurerez le développement, l'industrialisation de nouvelles affaires, de nouveaux procédés de fabrication ou de nouveaux outils ainsi que l'optimisation des méthodes et des procédés industriels.
Les défis que nous allons relever ensemble :***Réaliser le chiffrage pour Remise à Appel d'Offre avec proposition d'un planning (Coût Récurrent RC, Coût Non Récurrent NRC)***Participer aux pré-études (incluant les pré-approvisionnements et approvisionnement) et études***Identifier, calculer et prévoir les moyens et directives techniques nécessaires, établir les cahiers des charges correspondants et suivre leur réalisation auprès des partenaires industriels***Définir le dossier de fabrication (Gammes, nomenclatures, FI, programmes, STL) et participer à l'élaboration du dossier de contrôle***Etablir et suivre les coûts récurrents et non récurrents de l'industrialisation (RC / NRC) et mener les plans d'actions pour converger vers les objectifs du projet***Analyser les plans et proposer d'éventuelles modifications au design***Valider les dossiers de définition établis par le bureau d'études***Réaliser la documentation des programmes d'essais ou présentations techniques (process, matériaux, goulets d'étranglement, ressources, planning.) pour des évolutions ou des nouveaux développements / nouvelles affaires,***Analyser et interpréter les résultats, puis rédiger les rapports d'essais avec les conclusions techniques et les impacts potentiels***Dans le cadre de transfert de production, analyser la faisabilité technique in situ client (documentation, état de l'outillage, matériels, implantation sur site, temps)***Développer le processus opératoire de fabrication, en accord avec les exigences techniques, qualité-coûts-délais, HSE, et le budget***Participer à la conception d'outillage : définir les contraintes et exigences process/produit***Participer à la résolution des problèmes qualité par l'utilisation de la démarche 8D***Optimiser l'implantation par poste de travail (surface de travail, moyens techniques et/ou de manutention, support outillage) pour une adéquation moyens/processus de production***Proposer des équilibrages de ligne issus d'analyse de temps réalisés sur les chaines de production***Garantir le respect des engagements (qualité, coûts, délais)***Participer aux analyses de valeur et AMDEC produit/process et proposer des améliorations de processus ou d'outillages (calcul de temps de production, veille de nouvelles technologies et méthodes)
Parlons de vous
Idéalement titulaire d'un diplôme supérieur en Méthodes et Industrialisation, vous possédez une sérieuse expérience sur un poste similaire (idéalement dans l'aéronautique).
Votre niveau d'anglais est correct sur la plan professionnel et technique et vous connaissez bien les outils informatiques, en particulier le pack Office (Word, Excel, Teams) et idéalement l'ERP SAP.
Rigoureux(se), précis(e), autonome et agile, vous disposez d'un très bon relationnel ainsi que de capacités d'écoute et d'adaptation vous permettant de vous intégrer rapidement dans une équipe.
Votre prochaine opportunité commence ici, en voici les prochaines étapes :
1. L'étude de votre candidature
2. Un premier échange
3. Un ou plusieurs entretiens en fonction du poste avec le recruteur et le manager concerné.
Après les entretiens, un feedback constructif peu importe l'issue.
Allez-vous OSER l'aventure avec nous ? Venez nous rejoindre et libérez votre potentiel !

Offre n°83 : RESPONSABLE DE BUREAU D ETUDES H/F

  • Publié le 30/01/2026 | mise à jour le 30/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 17 - Pons ()

Temporis Saintes, expert en recrutement interim ou missions longues !
Aujourd'hui...nous recherchons un(e) RESPONSABLE DE BUREAU D ETUDES en BTP.
Chez TEMPORIS Saintes - Royan nous scrutons, découvrons et vous rencontrons pour dénicher vos talents et révéler votre potentiel !

Embauche en - 35h - A partir de 35 k€, selon expérience

VOS MISSIONS :
Vous êtes un manager né et un bon dessinateur avec le logiciel de dessin SEMA ?
Cette mission est pour vous !
Vous devrez :
- Piloter et coordonner l’ensemble des activités du Bureau d’Études (BE) et de l’Atelier de Production afin d’assurer la conception, l’industrialisation, la fabrication et la livraison de produits conformes aux exigences clients, aux normes et aux objectifs internes (qualité, coût, délais).
- Manager le bureau d'études et l'atelier de production : encadrer et animer l'équipe,
- Garantir la fiabilité des plans, schémas, nomenclatures et dossiers techniques, ainsi que de l'application des procédures qualité, sécurité et maintenance de premier niveau,
- Planifier et coordonner les opérations de fabrication,
- Participer à la définition du besoin client avec les équipes commerciales,
- Suivre les projets de A à Z,
- Gérer le budget et l'optimiser,
- Participer aux réunions techniques avec les clients.

VOTRE PROFIL :
- Vous possédez un Bac+3 à Bac+5 en mécanique, génie industriel, productique ou équivalent et vous avez une expérience significative dans un poste similaire est indispensable,
- Vous maîtrisez le logiciel SEMA,
- Vous êtes un expert en gestion de production, en normes et réglementations en vigueur,
- Vous possédez une âme de leadership, sens du collectif,
- Vous êtes organisé, rigoureux, autonome : vous savez prioriser et piloter plusieurs projets en parallèle,
- Vous aimez résoudre des problèmes techniques complexes.

POUR POSTULER : envoyez-nous votre CV dès maintenant sur notre site Temporis !
Chez Temporis, nous étudions toutes vos candidatures avec ATTENTION !

CE QUE NOUS PROPOSONS ?
- 10% d'indemnités de fin de mission + 10% d'indemnités de congés payés, heures supplémentaires possibles.
- Possibilité d'acompte sur paie à la semaine
- CE (Billetterie, club vacances, ..)
- Aides et services dédiés (mutuelle, logement, garde d'enfants, prêt de véhicule, …)

Agence Temporis Saintes : 102 av Gambetta 17100 SAINTES.

N'oubliez pas de suivre notre page Facebook : https://www.facebook.com/profile.php?id=33985&sk=about

A bientôt,

L'équipe de Temporis Saintes, Cognac, Royan Jonzac !

Entreprise

  • Temporis Saintes

    Choisir de travailler avec Temporis, c’est choisir de travailler avec une agence qui vous considère vraiment ! Ainsi, vous pouvez vous inscrire dans l’agence Temporis la plus proche de chez vous du lundi au vendredi de 8h à 12h et de 14h à 19h. Vous pouvez également postuler directement aux offres d’emploi qui vous correspondent sur notre site Internet ! www.temporis.fr

Offre n°84 : CHARGE DE SUIVI ET DE LA VALORISATION H/F

  • Publié le 30/01/2026 | mise à jour le 30/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 17 - Pons ()

Temporis Saintes, expert en recrutement interim ou missions longues !
Aujourd'hui...nous recherchons un(e) CHARGE DE SUIVI ET DE LA VALORISATION H/F.
Chez TEMPORIS Saintes - Royan nous scrutons, découvrons et vous rencontrons pour dénicher vos talents et révéler votre potentiel !

VOS MISSIONS :
- Participer activement à la bonne organisation des activités liées à la production et à la valorisation du produit
- Manager l'équipe de chauffeurs dédiés aux activités
- Effectuer la gestion et le suivi des plannings des équipes, l'organisation et le suivi des stocks de matières premières
- Gérer la collecte, le relevé et la centralisation des données techniques à destination des responsables du site
- Surveiller la qualité du produit et le respect des procédures de suivi
- S'occuper de l'organisation et la gestion des relations permanentes avec les producteurs

VOTRE PROFIL :
- Vous avez un Bac+2/3 type BTS + expérience agricole souhaitée.
- Vous possédez un goût du terrain et du travail en équipe.
- Vous êtes doté d'un sens de l'organisation,d'une capacité à planifier, suivre et coordonner plusieurs activités simultanément.
- Vous êtes rigoureux dans le suivi des données et des indicateurs qualité.
- Vous avez un intérêt marqué pour l'agronomie, les matières organiques et les démarches environnementales.
- Vous avez acquis des compétences en gestion d'équipe et en coordination opérationnelle appréciées
- Vous êtes titulaire d'un B (nombreux déplacements terrain).

POUR POSTULER :
Si vous pensez être cette personne et que vous avez une expérience réussie sur un poste similaire, postulez dès maintenant !

CE QUE NOUS PROPOSONS :
- Votre salaire + 21 % d'indemnités (10% d'indemnités de fin de mission + 10% d'indemnités de congés payés)
- Heures supplémentaires possibles,
- Mutuelle
- Possibilité d'acompte sur paie à la semaine
- CE (Billetterie, club vacances,..)
- Un accès au FASTT qui vous permet d'obtenir des aides et services dédiés : logement, crédit, garde d'enfants, prêt de véhicule..),
- CET à 5 %.

Agence Temporis Saintes : 102 av Gambetta 17100 SAINTES.

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Offre n°85 : Responsable SAV en BTP H/F

  • Publié le 30/01/2026 | mise à jour le 30/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 17 - Pons ()

Temporis Saintes, expert en recrutement interim ou missions longues !
Aujourd'hui...nous recherchons un(e) RESPONSABLE SAV en BTP - Entreprise de menuiserie et de construction de maisons neuves.
Chez TEMPORIS Saintes - Royan nous scrutons, découvrons et vous rencontrons pour dénicher vos talents et révéler votre potentiel !

- 35H - Salaire à partir de 35 K€ annuel brut, selon expériences.

VOS MISSIONS :
- Gestion opérationnelle du SAV : superviser, planifier et organiser les interventions techniques,
- S’assurer du respect des procédures SAV, des garanties et des engagements contractuels,
- Manager une équipe : animer les réunions d’équipe, fixer les objectifs, évaluer la performance,
- Relation clients et gestion des litiges,
- Optimiser les procedures du service SAV,
- Gestion administrative et reporting.

VOTRE PROFIL :
- Vous avez au minimum un BTS dans ce secteur d'activité ou idéalement un licence pro,
- Vous avez une expérience confirmée, d'au moins 5 ans, dans le domaine du SAV,
- Vous maîtrisez les outils CRM, GMAO ou logiciels dédiés au SAV,
- Vous êtes doté d'une expérience managériale : Leadership, pédagogue, diplomate, organisé,
- Vous aimez la relation client et la résolution de problèmes.

POUR POSTULER : envoyez-nous votre CV dès maintenant sur notre site Temporis !
Chez Temporis, nous étudions toutes vos candidatures avec ATTENTION !

CE QUE NOUS PROPOSONS ?
- 10% d'indemnités de fin de mission + 10% d'indemnités de congés payés, heures supplémentaires possibles.
- Possibilité d'acompte sur paie à la semaine
- CE (Billetterie, club vacances, ..)
- Aides et services dédiés (mutuelle, logement, garde d'enfants, prêt de véhicule, …)

Agence Temporis Saintes : 102 av Gambetta 17100 SAINTES.

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Offre n°86 : RESPONSABLE DE SECTEUR FRAIS H/F

  • Publié le 30/01/2026 | mise à jour le 30/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 17 - Pons ()

Temporis Saintes, expert en recrutement interim ou missions longues !
Aujourd'hui...nous recherchons un(e) RESPONSABLE DE SECTEUR FRAIS.
Chez TEMPORIS Saintes - Royan nous scrutons, découvrons et vous rencontrons pour dénicher vos talents et révéler votre potentiel !

VOS MISSIONS :
SUR LES RAYONS : boulangerie, pâtisserie, fromage coupe, charcuterie coupe, cuisine et traiteur,
- Vous piloterez la performance commerciale pour garantir la qualité de l’offre et anticiper les évolutions du marché,
- Vous serez responsable de la gestion opérationnelle de votre secteur, de l’animation de votre équipe et de la satisfaction client,
- Vous proposerez des objectifs de chiffre d’affaires et de résultats et vous mettrez les actions nécessaires pour les atteindre,
- Vous assurerez la gestion des stocks, le suivi des cadenciers, ainsi que l’organisation de la production en fonction des besoins et des temps forts commerciaux.
- Vous veillerez à la bonne tenue des rayons, à la mise en place des opérations commerciales et au respect des normes d’hygiène et de sécurité.
- Vous serez également garant de la cohérence de l’offre commerciale et de l’affichage des prix.
- Vous réaliserez une veille active et prospective sur les tendances de consommation, les attentes clients et les innovations produits dans les rayons frais traditionnels.
- Vous serez force de proposition pour adapter l’offre, développer les ventes et renforcer l’attractivité du point de vente.
- Vous encadrerez votre équipe : organisation du travail, plannings, intégration, formation, évaluation et motivation.
- Vous veillerez à maintenir un bon climat social et à garantir un service client de qualité.

VOTRE PROFIL :
- Vous possédez une expérience confirmée en tant que responsable dans la grande distribution, idéalement sur les rayons frais traditionnels,
- Vous avez de solides compétences en gestion, en animation d’équipe et en relation client,
- Vous êtes curieux, proactif et à l’aise avec l’analyse des tendances de consommation,
- Vous êtes rigoureux et avez le sens du commerce.

POUR POSTULER : dès maintenant !

Avec TEMPORIS :
- Votre salaire + 21 % d'indemnités (10% d'indemnités de fin de mission + 10% d'indemnités de congés payés)
- Heures supplémentaires possibles,
- Mutuelle
- Possibilité d'acompte sur paie à la semaine
- CE (Billetterie, club vacances,..)
- Un accès au FASTT qui vous permet d'obtenir des aides et services dédiés : logement, crédit, garde d'enfants, prêt de véhicule..),
- CET à 5 %.

Agence Temporis Saintes : 102 av Gambetta 17100 SAINTES.

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  • Temporis Saintes

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Offre n°87 : CONDUCTEUR DE MACHINE en AGROALIMENTAIRE H/F

  • Publié le 30/01/2026 | mise à jour le 30/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 17 - Pons ()

Temporis Saintes, expert en recrutement interim ou missions longues !
Aujourd'hui...nous recherchons un(e) CONDUCTEUR DE MACHINE EN AGROALIMENTAIRE H/F.
Chez TEMPORIS Saintes - Royan nous scrutons, découvrons et vous rencontrons pour dénicher vos talents et révéler votre potentiel !

HORAIRES en 3x8 : 4h-12h, 12h-20h, 20h-4h

VOS MISSIONS sur le poste de CONDUCTEUR DE LIGNE :
- Optimiser le processus de production de sa (ses) machine(s),
- Gestion et veille du bon fonctionnement de l'ensemble des machines de la ligne (5-7 machines selon les productions),
- Superviser une équipe de 2 à 3 conducteurs de machines,
- Intervenir directement sur les machines : réglages nécessaires, gestion des imprévus de production,
- Organiser et animer les étapes de production pour garantir un flux continu et une communication efficace au sein de l'équipe,
- Contrôler la qualité des produits, réaliser des prélèvements et analyser les résultats,
- Compléter et assurer la traçabilité des documents de production,
- Organiser un reporting efficace,
- Identifier des pistes d'amélioration et proposer des solutions pour optimiser la production.

VOTRE PROFIL :
- Vous avez le diplôme de technicien de maintenance et une expérience réussie dans ce domaine.

POUSTULEZ dès MAINTENANT :

VOS AVANTAGES CHEZ TEMPORIS :
- Votre salaire + 21 % d'indemnités (10% d'indemnités de fin de mission + 10% d'indemnités de congés payés)
- Heures supplémentaires possibles,
- Mutuelle
- Possibilité d'acompte sur paie à la semaine
- CE (Billetterie, club vacances,..)
- Un accès au FASTT qui vous permet d'obtenir des aides et services dédiés : logement, crédit, garde d'enfants, prêt de véhicule..),
- CET à 5 %.

Entreprise

  • Temporis Saintes

    Choisir de travailler avec Temporis, c’est choisir de travailler avec une agence qui vous considère vraiment ! Ainsi, vous pouvez vous inscrire dans l’agence Temporis la plus proche de chez vous du lundi au vendredi de 8h à 12h et de 14h à 19h. Vous pouvez également postuler directement aux offres d’emploi qui vous correspondent sur notre site Internet ! www.temporis.fr

Offre n°88 : PRÉPARATEUR/TRICE EN PARAPHARMACIE / CONSEILLER'ÈRE) DE VENTE - H/F

  • Publié le 29/01/2026 | mise à jour le 31/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 17 - Pons ()

Des soins dermo-cosmétiques, à la diététique en passant par l'aromathérapie, la phytothérapie, l'hygiène bucco-dentaire, les soins capillaires, l'hygiène bébé, les produits certifiés Bio... Les Parapharmacies E.Leclerc proposent plus de références de grandes marques qui permettent de répondre précisément aux attentes et besoins des clients.
Nous rejoindre à la parapharmacie du centre E. Leclerc de Pons, c'est intégrer l'un des tous derniers concepts et participer au plein essor de notre point de vente en bénéficiant du retour d'expérience des 4 années écoulées depuis son ouverture !
En tant que prépatareur(trice) en pharmacie ou conseiller(ère) de vente en parapharmacie, vous apportez votre expertise santé et exercez un rôle fondamental dans l'accueil et la vente ciblée, dans le respect des normes et des procédures en vigueur.
Moteur(-rice) dans la mise en oeuvre des opérations commerciales, vous veillez à la qualité du service rendu jusqu'à l'encaissement du client.
En véritable gestionnaire, vous êtes à même de recevoir des représentants et co-assumez, avec le reste de l'équipe, les tâches liées à la gestion des stocks (commandes, réception des marchandises, inventaires, retour des invendus...). Vous participez à l'implantation des rayons, le suivi de l'affichage, du balisage et de l'approvisionnement.

Offre n°89 : CONDUCTEUR DE TRAVAUX TP (H/F)

  • Publié le 29/01/2026 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 17 - Pons ()

Notre client est une PME spécialisée dans les travaux publics: terrassements ge´ne´raux, les ame´nagements urbains, les travaux de voirie et re´seaux divers, les retraitements de chausse´e, la valorisation des mate´riaux et les reve^tements de chausse´e.

Dans le cadre d'un remplacement, nous recherchons un conducteur de travaux rattaché au dépôt de Tonnay-Charente (17)En tant que Conducteur ou Conductrice de travaux, rattaché(e) au Responsable d'agence, vous êtes chargé(e) de gérer et de réaliser les chantiers qui vous sont confiés, tout en respectant la législation, les réglementations, ainsi que les objectifs techniques, financiers et commerciaux. Cela inclut la préparation, l'organisation et le suivi des travaux.

Vous supervisez directement un ou plusieurs Chefs de chantier que vous encadrez.

Selon les besoins, vous pouvez également être amené(e) à encadrer et diriger directement les équipes de production d'Ouvriers (composées de 3 à 5 équipes) ainsi que des Sous-traitants.

Il est possible que vous soyez en charge de piloter directement certains chantiers.

Vous assurez la coordination de toutes les étapes jusqu'à l'achèvement des travaux.

Vous aurez également comme objectif de développer un secteur en Charente-Maritime.

Entreprise

  • Randstad

    Randstad Search, Cabinet Conseil en Recrutement et Approche directe, intervient dans la recherche et l'évaluation des profils Middle et Top Management. Les consultants du Pôle Ingénierie & Industries mettent à votre service leur expertise métier pour vous accompagner au mieux dans votre évolution professionnelle.

Offre n°90 : Conducteur de train touristique (H/F)

  • Publié le 29/01/2026 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 16 - Merpins ()

Description du poste :
Manpower Cognac recrute pour l'un de ses clients, référence mondiale dans le secteur des spiritueux haut de gamme.
Dans le cadre de l'ouverture saisonnière 2026 du circuit de visite, nous recherchons un Chauffeur de train touristique (H/F) pour conduire les visiteurs au cœur des chais et leur faire découvrir la précieuse réserve d'eaux-de-vie.
- Conduire le petit train touristique pour les visites
- Assurer le rôle de serre-file pendant les visites (fort aspect sécurité)
- Veiller à la propreté du train au quotidien
- Coordonner, avec le Service Maintenance, les suivis de maintenance
- Support pour l'équipe des guides : aide à la préparation et au rangement des dégustations, réapprovisionnement de la boutique, contribution à l'inventaire mensuel des stocks
Vous contribuez activement au bon déroulement des visites et à la qualité de l'expérience client.
Rémunération et avantages
- Salaire : 15,05 € brut / heure
- IFM (Indemnités de Fin de Mission) incluses
- CET : 8 % annuel
- Avantages CSE et CSEC
- FASTT : services d'aide (garde d'enfants, logement, location de véhicule?)
- Prime 13? mois versée en décembre selon modalités de calcul
- Chèque déjeuner possible : valeur faciale 8 €, part salariale 3,20 €, part patronale 4,80 €
Horaires et formation
- 35h / semaine horaires flexibles, travail les week-ends et jours fériés
- Formation obligatoire et rémunérée à la connaissance du site et des produits : du 30 mars au 10 avril 2026
- Reconnu·e pour votre capacité à travailler en équipe
- Discret·ète, réactif·ve et sûr·e de vous en cas de panne ou problème technique
- Permis D - Transport en commun obligatoire
- Sens de l'organisation et rigueur
Ce poste vous correspond ? Postulez dès maintenant en envoyant votre CV actualisé !
Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap

Offre n°91 : EXPLOITANT JUNIOR - AFFRETEUR (H/F)

  • Publié le 28/01/2026 | mise à jour le 28/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 17 - Pons ()

Nous sommes une agence généraliste (Industrie, Bâtiment, Logistique, Agroalimentaire, Tertiaire).
Votre agence Adwork's de JONZAC recherche pour l'un de ses clients spécialisé dans le domaine du transport un(e) Exploitant·e Affréteur·euse (H/F).

Mission:

Rattaché(e) au Responsable d'exploitation, vous organisez et optimisez l'acheminement de marchandises pour le compte des clients. Vous proposez des solutions de transport adaptées et rentables, dans le respect des délais, des contraintes opérationnelles et de la réglementation transport.

Vos tâches:
- Analyser les demandes clients et définir les solutions d'affrètement adaptées
-Rechercher, sélectionner et négocier avec les transporteurs
-Établir les devis selon les tarifications négociées
- Organiser et coordonner l'acheminement et la livraison des marchandises
- Participer à l'organisation et au suivi des tournées
-Gérer les relations avec les clients, transporteurs et services internes
-Assurer le suivi des livraisons et traiter les anomalies, gestion des litiges et de la rentabilité.
-Préparer et contrôler les documents de transport et de facturation
-Saisir les données dans le système d'information

Profil recherché:
Bac à Bac +2/3 en transport, logistique ou équivalent
Une première expérience sur un poste similaire est appréciée mais pas obligatoire.
Connaissance de la réglementation transport
Maîtrise des outils informatiques
Rigueur, réactivité, sens de l'organisation et du service client
Aisance relationnelle, autonomie et capacité de négociation

**Rémunération : selon expérience
Début de mission et durée : Dès que possible
Le travail en intérim chez Adwork's JONZAC c'est :
Votre salaire brut est majoré de +10% IFM (indemnité de fin de mission) et de +10% ICP (indemnité compensatrice de congés payés)
Possibilité d'ouvrir un Compte CET (compte épargne temps) qui majore vos IFM et/ou ICP de 5% supplémentaire
Accès au FASTT qui vous permet d'obtenir une aide financière sur le logement, le crédit, la garde d'enfant, les formations
Si vous ne savez pas encore vers quel métier vous tourner, nous pouvons vous proposer diverses missions pour le découvrir ; nous sommes à l'écoute de tous profil disposant d'un bon savoir être.

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Entreprise

  • Adwork's Jonzac

Offre n°92 : Chef d'équipe de maintenance (H/F)

  • Publié le 27/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 17 - Pons ()

Description du poste :
L'agence 3-2-1nterim recherche pour son client un chef d'équipe en maintenance industrielle (H/F) sur le secteur de PONS.
Afin de renforcer l'équipe de Maintenance, vous assurerez la supervision d'une petite équipe technique et serez en charge de :
- Organiser et planifier les interventions de l'équipe afin d'assurer la continuité de la production.
- Accompagner et encadrer les techniciens et opérateurs lors des interventions.
- Suivre et réaliser des interventions et travaux de maintenance préventive et curative sur tous les équipements, matériels et installations de l'entreprise (machines de conditionnement, lignes de production, système de ventilation..)
- Suivre et réaliser des travaux neufs et/ou d'installation, de modification, d'amélioration.
- D'intervenir plus particulièrement dans les domaines électrique, électronique, automatisme, hydraulique et accessoirement pneumatique et mécanique.
- Diagnostiquer les pannes mécaniques, électriques ou pneumatiques et mettre en œuvre les actions correctives.
- Tenir à jour les rapports d'intervention dans la GMAO et veiller à la bonne gestion des pièces détachées

Offre n°93 : Mécanicien / Mécanicienne avion (H/F)

  • Publié le 27/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 16 - Merpins ()

Description du poste :
Vous intervenez sur les aéronefs stationnés afin d'assurer leur maintenance préventive et corrective. À ce titre, vous identifiez les phases d'intervention en vous appuyant sur la documentation technique et les carnets de bord, réalisez les diagnostics nécessaires, procédez aux opérations de démontage, contrôle, ajustement et remontage des équipements et structures aéronautiques. Vous veillez à la traçabilité des interventions en mettant à jour les documents techniques et systèmes d'information, tout en respectant les règles du Manuel d'Organisme et d'Entretien (MOE). Enfin, vous contribuez à la propreté et à l'organisation du poste de travail et signalez toute non-conformité au chef d'atelier.
Description du profil :
Monter, régler, tester les sous-ensembles d'un équipement dans le cadre d'une activité d'assemblage - Exécuter les opérations de mise en œuvre et de maintenance avionique des aéronefs - Vérifier la conformité d'une intervention de maintenance - Démonter les équipements, les structures (cellules, ...) et les circuits hydrauliques, pneumatiques, et électriques de l'aéronef - Effectuer des diagnostics sur les aéronefs (avion, hélicoptères, drones.) - Identifier les phases d'intervention sur l'aéronef selon le type d'entretien et à partir des dossiers techniques, du livre de bord - Assurer l'entretien le suivi et le contrôle des sièges éjectables, des parachutes, des gilets de sauvetage et des fusées éclairantes - Entretenir un équipement électrique - Aéronautique, spatial - Caractéristiques des matériaux composites - Caractéristiques techniques des aéronefs - Electronique - Hydraulique - Lecture de plan, de schéma - Mécanique - Règles de sécurité
Esprit d'équipe - Autonomie - Fiabilité - Disponibilité - Méthode - Minutie - Rigueur
Licence aéronautique JAR 66A - Licence aéronautique JAR 66B - Licence aéronautique JAR 66C

Offre n°94 : Responsable gestionnaire des stocks (H/F)

  • Publié le 27/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 3 An(s)
    • 16 - Merpins ()

Description du poste :
- Vous travaillez en interface avec le technicien planificateur/ordonnanceur/approvisionneur de l'atelier de production des fûts
- Vous planifiez à moyen terme au vu des prévisions de vente
- Vous gérez les demandes d'approvisionnement des bois
- Vous ordonnancez la production des ateliers d'usinage du bois
- Vous gérez les ordres de fabrication (OF) de ces ateliers
- Vous gérez l'en-cours matières et le stock de produits semi-finis
- Vous suivez et ajustez le planning des ateliers usinage en fonction des aléas
en respectant la qualité de nos produits, les normes QHSE en vigueur et en optimisant nos coûts logistiques.
Description du profil :
Bac +2 (BTS, DUT, DEUG) minimum requis
Idéalement formation QLIO
Compétence de logisticien obligatoire : 3 ans minimum
Compétences ordonnancement, logistique seraient un plus
Compétences :
ERP (Sage X3 ou autre)
Excel niveau expert (fonction, TCD, graphique) - niveau confirmé obligatoire
Communicant, esprit d'analyse
Dynamisme - Capacité à respecter les délais - Autonomie - Fiabilité - Disponibilité - Méthode - Polyvalence

Offre n°95 : Affréteur / Affréteuse (H/F)

  • Publié le 26/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 17 - Pons ()

Description du poste :
Manpower JONZAC recherche pour une entreprise de transport frigorifique, un exploitant affréteur (H/F) pour une longue mission sur PONS Vos missions:
- Répondre aux demandes des clients
- Organiser et optimiser les solutions d'affrétement
- Participer à la gestion des tournées
- Assurer les transferts d'informations
- Garantir la qualité des prestations dans le cadre de l'amélioration continue
- Contribuer à l'efficacité économique du site
- vos horaires: base 39h
du lundi au jeudi : 09h00 -12h00 - 14h00 - 19h00 et vendredi 09h00 - 12h00 - 14h00 - 18h00
-
- Taux horaire 12€80
- +10% de congés payés + 10% d'Indemnités de Fin de Mission (IFM)
- Epargner vos IFM en toute confiance sur un compte (ouvert par Manpower) à un taux d'intérêt à 8% bruts annuels
- Percevez 150€ pour chaque nouveau candidat parrainé et présenté par vos soins à Manpower (Conditions d'éligibilité : votre filleul/e doit travailler 150h dans les 3 mois qui suivent son inscription)
- Accédez aux avantages du comité d'entreprise Manpower dès 3 mois d'ancienneté ((ticket de cinéma à 4€, réductions sur vos abonnements sportifs, locations, chèques vacances ?)
- Posez des congés (dès 15 jours de mission)
- Gérez votre compte en 1 clic grâce à votre appli gratuite Mon Manpower (e-contrat, e-coffre, acompte, gestion de votre disponibilité...)
?Ce poste vous conviendra si:
- Vous avez impérativement une formation dans le transport (Bac à Bac +2)
- Vous connaissez impérativement la législation du transport
- Vous êtes reconnu pour vos compétences organisationnelles et relationnelles
- Vous aimez le travail d'équipe
Rejoignez-nous pour une expérience enrichissante et dynamique !
Ce profil vous correspond ? Postulez rapidement en joignant votre CV actualisé !
Vous avez une question ? Contactez-nous ou venez nous rencontrer à l'agence située. rue 16 Rue des Guits à Jonzac 17500.
A très bientôt !
Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap

Offre n°96 : Exploitant affréteur (h/f/x)

  • Publié le 24/01/2026 | mise à jour le 24/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 17 - Pons ()

Acteur majeur de l'emploi depuis plus de 30 ans, Interaction connecte chaque jour talents et entreprises sur tout le territoire.
Construisons ensemble un parcours professionnel riche, varié et motivant.


INTERACTION PONS recherche pour le compte de son client, une entreprise de Pons, un(e) Exploitant Affréteur H/F en contrat d'intérim.

Au sein de cette entreprise reconnue, le/la Exploitant Affréteur assure la gestion et l'optimisation des opérations de transport et d'affrètement. Il/Elle joue un rôle clé dans la coordination entre les clients, les transporteurs et les équipes internes afin d'assurer un service efficace et de qualité.

Vos missions :
- Organiser et planifier les opérations d'affrètement en fonction des besoins clients.
- Coordonner les échanges entre les transporteurs, les clients et les différents services internes.
- Suivre le déroulement des transports et gérer les éventuels aléas.
- Veiller au respect des délais et à la qualité des prestations fournies.
- Mettre à jour les bases de données et assurer le reporting des activités.
-
Compétences attendues :
- Bonne organisation et sens des priorités.
- Capacité à communiquer efficacement avec différents interlocuteurs.
- Maîtrise des outils informatiques et des logiciels de gestion du transport.
- Esprit d'analyse et de résolution de problèmes.
- Rigueur et autonomie dans le travail quotidien.

Vous devez posséder le BTS transport obligatoirement .
Salaire suivant expérience


BTS transport obligatoire

Entreprise

  • INTERACTION PONS

Offre n°97 : Affréteur / Affréteuse (H/F)

  • Publié le 24/01/2026 | mise à jour le 24/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 17 - Pons ()

Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages :

-Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI
-Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées
-Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière
-Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances...
-Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...)
Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main !

A propos de Start People
CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes.
Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr.


POSTE :
AFFRETEUR (H/F)
Nous recherchons un(e) Exploitant / Affréteur Junior (H/F) pour renforcer une équipe transport à Pons (17).
Vos missions principales :Organisation et suivi des opérations de transport

Affrètement des marchandises et recherche de transporteurs

Suivi des livraisons et gestion des aléas d'exploitation

Relation quotidienne avec les clients et les partenaires transport

Saisie et mise à jour des dossiers d'exploitation


PROFIL :
Profil recherché :BTS Transport obligatoire

Débutant accepté ou première expérience appréciée

Sens de l'organisation, réactivité et rigueur

Bon relationnel et esprit d'équipe

A l'aise avec les outils informatiques

Conditions du poste :Contrat : Temps plein – 39 heures hebdomadaires

Horaires :
Lundi au jeudi : 09h00 – 12h00 / 14h00 – 19h00

Vendredi : 09h00 – 12h00 / 14h00 – 18h00


Rémunération : Taux horaire selon profil, jusqu'à 12,80 € brut



Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant !
Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.

Entreprise

  • Start People

    Start People, l'agence d'emploi à votre écoute ! Start People, c'est avant tout des conseillers attentifs et à l'écoute de vos besoins, de vos contraintes et de votre vie pour vous proposer la mission la plus adaptée. Nous nous attachons ainsi à nouer une relation privilégiée avec chacun de nos intérimaires. BTP, logistique, transport, industrie, agroalimentaire..., trouvez la mission qui vous ressemble parmi nos offres accessibles sur notre site startpeople.fr.

Offre n°98 : SPECIALISTE METHODES INDUSTRIALISATION (H/F)

  • Publié le 23/01/2026 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 16 - Merpins ()

Vous assurerez le développement, l'industrialisation de nouvelles affaires, de nouveaux procédés de fabrication ou de nouveaux outils ainsi que l'optimisation des méthodes et des procédés industriels.



Les défis que nous allons relever ensemble :



*

Réaliser le chiffrage pour Remise à Appel d'Offre avec proposition d'un planning (Coût Récurrent RC, Coût Non Récurrent NRC)
*

Participer aux pré-études (incluant les pré-approvisionnements et approvisionnement) et études
*

Identifier, calculer et prévoir les moyens et directives techniques nécessaires, établir les cahiers des charges correspondants et suivre leur réalisation auprès des partenaires industriels
*

Définir le dossier de fabrication (Gammes, nomenclatures, FI, programmes, STL) et participer à l'élaboration du dossier de contrôle
*

Etablir et suivre les coûts récurrents et non récurrents de l'industrialisation (RC / NRC) et mener les plans d'actions pour converger vers les objectifs du projet
*

Analyser les plans et proposer d'éventuelles modifications au design
*

Valider les dossiers de définition établis par le bureau d'études
*

Réaliser la documentation des programmes d'essais ou présentations techniques (process, matériaux, goulets d'étranglement, ressources, planning.) pour des évolutions ou des nouveaux développements / nouvelles affaires,
*

Analyser et interpréter les résultats, puis rédiger les rapports d'essais avec les conclusions techniques et les impacts potentiels
*

Dans le cadre de transfert de production, analyser la faisabilité technique in situ client (documentation, état de l'outillage, matériels, implantation sur site, temps)
*

Développer le processus opératoire de fabrication, en accord avec les exigences techniques, qualité-coûts-délais, HSE, et le budget
*

Participer à la conception d'outillage : définir les contraintes et exigences process/produit
*

Participer à la résolution des problèmes qualité par l'utilisation de la démarche 8D
*

Optimiser l'implantation par poste de travail (surface de travail, moyens techniques et/ou de manutention, support outillage) pour une adéquation moyens/processus de production
*

Proposer des équilibrages de ligne issus d'analyse de temps réalisés sur les chaines de production
*

Garantir le respect des engagements (qualité, coûts, délais)
*

Participer aux analyses de valeur et AMDEC produit/process et proposer des améliorations de processus ou d'outillages (calcul de temps de production, veille de nouvelles technologies et méthodes)



Parlons de vous



Idéalement titulaire d'un diplôme supérieur en Méthodes et Industrialisation, vous possédez une sérieuse expérience sur un poste similaire (idéalement dans l'aéronautique).



Votre niveau d'anglais est correct sur la plan professionnel et technique et vous connaissez bien les outils informatiques, en particulier le pack Office (Word, Excel, Teams) et idéalement l'ERP SAP.



Rigoureux(se), précis(e), autonome et agile, vous disposez d'un très bon relationnel ainsi que de capacités d'écoute et d'adaptation vous permettant de vous intégrer rapidement dans une équipe.



Votre prochaine opportunité commence ici, en voici les prochaines étapes :



1. L'étude de votre candidature

2. Un premier échange

3. Un ou plusieurs entretiens en fonction du poste avec le recruteur et le manager concerné.



Après les entretiens, un feedback constructif peu importe l'issue.
Parlons de vous



Idéalement titulaire d'un diplôme supérieur en Méthodes et Industrialisation, vous possédez une sérieuse expérience sur un poste similaire (idéalement dans l'aéronautique).



Votre niveau d'anglais est correct sur la plan professionnel et technique et vous connaissez bien les outils informatiques, en particulier le pack Office (Word, Excel, Teams) et idéalement l'ERP SAP.



Rigoureux(se), précis(e), autonome et agile, vous disposez d'un très bon relationnel ainsi que de capacités d'écoute et d'adaptation vous permettant de vous intégrer rapidement dans une équipe.

Entreprise

  • DAHER

    Avionneur depuis 1911, Daher est aujourd'hui le plus ancien avionneur encore en activité au monde. Le Groupe est reconnu pour ses modèles innovants, le TBM et le Kodiak, qui allient performance et fiabilité. La Division Avions du Groupe Daher a ainsi pour mission d'assurer la conception, la fabrication et la maintenance de ces avions utilitaires légers et avions d'affaires à ses clients européens et internationaux, publics et privés.

Offre n°99 : Gestionnaire de magasin aéronautique 2 h/f

  • Publié le 23/01/2026 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 16 - Merpins ()

Vous avez envie de faire décoller votre carrière ?

Nous recherchons notre futur(e)

GESTIONNAIRE DE MAGASIN Aéronautique 2 H/F

Type de contrat

CDI

Qui sommes-nous ?

Avionneur, industriel, prestataire de services industriels et logisticien, Daher compte aujourd'hui environ 14 000 collaborateurs pour un chiffre d'affaires de 1,8 milliard d'euros en 2024. Fort de son actionnariat familial, Daher est tourné vers l'innovation depuis sa création en 1863. Avec des implantations dans une quinzaine de pays, en Europe, en Amérique du Nord et en Asie, Daher conçoit et développe des solutions à valeur ajoutée pour ses clients et partenaires aéronautiques et industriels.

Nos engagements

Daher vous offre la possibilité d'évoluer au sein du groupe à travers la politique de mobilités internes et passerelles entre métiers, en France et à l'International.  

Travailler chez Daher, c'est s'inscrire dans un environnement de travail inclusif où la diversité est un atout pour le collectif et essentiel pour relever les défis de demain.

Evoluer dans un cadre où l'innovation et la décarbonation sont au c?ur de nos activités pour un avenir durable.

L'environnement du poste

Votre mission sera de participer à la gestion des flux de marchandises en assurant la bonne gestion et l'organisation du magasin dans le respect des objectifs de coût, qualité, sécurité, délai contribuant ainsi à la satisfaction du client.

Vous serez polyvalent(e) et capable d'assurer les différentes tâches du métier de magasinier (entrée, sortie marchandises, inventaire?, utilisation de charriot), organiser l'expédition des colis avec les transporteurs et signer les documents libératoires.

Les défis que nous allons relever ensemble :

    Organiser le magasin (marchandises et documents facilement traçables et rangés dans le respect des consignes de sécurité, précaution de stockage, réglementation dangereuse, péremption, etc.)Suivre l'état des stocks et contrôler la réception des produits en fonction des sitesVérifier l'adéquation entre les documents et les marchandisesEffectuer les contrôles IQAM (identification, quantité, aspect, marquage)Déclencher les demandes d'achat nécessaires à la bonne gestion de son magasinSuivre, mettre à jour et renseigner le système d'informationOptimiser la gestion du magasinContrôler et saisir les demandes d'achat (SAP), les transmettre au responsable pour validationArgumenter avec sa hiérarchie (pertinence des choix), rendre compte des anomalies de consommationMaintenir les zones de travail propres, rangées et prendre soin du matériel mis à dispositionUtiliser un engin nécessitant une habilitation (chariots élévateurs, chariots tracteurs, etc.).Emballer les produits en garantissant leurs préservations durant le transportGérer l'expédition des colis avec les différents transporteursVeiller au respect des marchandises confiées par nos clientsVérifier que tous les documents et que toutes les informations nécessaires soient complétés et transmis dans les délaisInformer aussitôt les personnes désignées dans le procédé des anomalies et des non-conformitésCréer des avis qualités dans le cadre des non-conformités détectées dans le magasinÊtre l'interlocuteur privilégié avec nos transporteurs et transitaire douaneCréer et envoyer les factures pour les clientsSigner les documents libératoire (EASA, CC?)

Parlons de vous

Idéalement titulaire d'un diplôme de niveau Bac + 2/3 en Logistique Industrielle, vous possédez une sérieuse expérience sur un poste similaire (idéalement dans la construction aéronautique).

Votre niveau d'anglais est correct sur la plan professionnel et technique et vous connaissez bien les outils informatiques, en particulier le pack Office (Word, Excel, Teams) et idéalement l'ERP SAP.

Rigoureux(se), précis(e), autonome et agile, vous disposez d'un très bon relationnel ainsi que de capacités d'écoute et d'adaptation vous permettant de vous intégrer rapidement dans une équipe.

Votre prochaine opportunité commence ici, en voici les prochaines étapes :

1. L'étude de votre candidature

2. Un premier échange

3. Un ou plusieurs entretiens en fonction du poste avec le recruteur et le manager concerné.

Après les entretiens, un feedback constructif peu importe l'issue.

Allez-vous OSER l'aventure avec nous ? Venez nous rejoindre et libérez votre potentiel !

Offre n°100 : Specialiste methodes industrialisation (h/f)

  • Publié le 23/01/2026 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 16 - Merpins ()

Vous avez envie de faire décoller votre carrière ?

Nous recherchons notre futur(e)

SPECIALISTE METHODES INDUSTRIALISATION (H/F)

Type de contrat

CDI

Qui sommes-nous ?

Avionneur, industriel, prestataire de services industriels et logisticien, Daher compte aujourd'hui environ 14 000 collaborateurs pour un chiffre d'affaires de 1,8 milliard d'euros en 2024. Fort de son actionnariat familial, Daher est tourné vers l'innovation depuis sa création en 1863. Avec des implantations dans une quinzaine de pays, en Europe, en Amérique du Nord et en Asie, Daher conçoit et développe des solutions à valeur ajoutée pour ses clients et partenaires aéronautiques et industriels.

Nos engagements

Daher vous offre la possibilité d'évoluer au sein du groupe à travers la politique de mobilités internes et passerelles entre métiers, en France et à l'International.  

Travailler chez Daher, c'est s'inscrire dans un environnement de travail inclusif où la diversité est un atout pour le collectif et essentiel pour relever les défis de demain.

Evoluer dans un cadre où l'innovation et la décarbonation sont au c?ur de nos activités pour un avenir durable.

L'environnement du poste

 Vous assurerez le développement, l'industrialisation de nouvelles affaires, de nouveaux procédés de fabrication ou de nouveaux outils ainsi que l'optimisation des méthodes et des procédés industriels.

Les défis que nous allons relever ensemble :

    Réaliser le chiffrage pour Remise à Appel d'Offre avec proposition d'un planning (Coût Récurrent RC, Coût Non Récurrent NRC)

    Participer aux pré-études (incluant les pré-approvisionnements et approvisionnement) et études

    Identifier, calculer et prévoir les moyens et directives techniques nécessaires, établir les cahiers des charges correspondants et suivre leur réalisation auprès des partenaires industriels

    Définir le dossier de fabrication (Gammes, nomenclatures, FI, programmes, STL) et participer à l'élaboration du dossier de contrôle

    Etablir et suivre les coûts récurrents et non récurrents de l'industrialisation (RC / NRC) et mener les plans d'actions pour converger vers les objectifs du projet

    Analyser les plans et proposer d'éventuelles modifications au design

    Valider les dossiers de définition établis par le bureau d'études

    Réaliser la documentation des programmes d'essais ou présentations techniques (process, matériaux, goulets d'étranglement, ressources, planning?) pour des évolutions ou des nouveaux développements / nouvelles affaires,

    Analyser et interpréter les résultats, puis rédiger les rapports d'essais avec les conclusions techniques et les impacts potentiels

    Dans le cadre de transfert de production, analyser la faisabilité technique in situ client (documentation, état de l'outillage, matériels, implantation sur site, temps)

    Développer le processus opératoire de fabrication, en accord avec les exigences techniques, qualité-coûts-délais, HSE, et le budget

    Participer à la conception d'outillage : définir les contraintes et exigences process/produit

    Participer à la résolution des problèmes qualité par l'utilisation de la démarche 8D

    Optimiser l'implantation par poste de travail (surface de travail, moyens techniques et/ou de manutention, support outillage) pour une adéquation moyens/processus de production

    Proposer des équilibrages de ligne issus d'analyse de temps réalisés sur les chaines de production

    Garantir le respect des engagements (qualité, coûts, délais)

    Participer aux analyses de valeur et AMDEC produit/process et proposer des améliorations de processus ou d'outillages (calcul de temps de production, veille de nouvelles technologies et méthodes)

Parlons de vous

Idéalement titulaire d'un diplôme supérieur en Méthodes et Industrialisation, vous possédez une sérieuse expérience sur un poste similaire (idéalement dans l'aéronautique).

Votre niveau d'anglais est correct sur la plan professionnel et technique et vous connaissez bien les outils informatiques, en particulier le pack Office (Word, Excel, Teams) et idéalement l'ERP SAP.

Rigoureux(se), précis(e), autonome et agile, vous disposez d'un très bon relationnel ainsi que de capacités d'écoute et d'adaptation vous permettant de vous intégrer rapidement dans une équipe.

Votre prochaine opportunité commence ici, en voici les prochaines étapes :

1. L'étude de votre candidature

2. Un premier échange

3. Un ou plusieurs entretiens en fonction du poste avec le recruteur et le manager concerné.

Après les entretiens, un feedback constructif peu importe l'issue.

Allez-vous OSER l'aventure avec nous ? Venez nous rejoindre et libérez votre pote

Offre n°101 : CONSULTANT BILAN DE COMPETENCES (H/F)

  • Publié le 22/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : LIB
  • Expérience : 2 An(s)
    • 17 - Avy ()

Cabinet de Conseil en Ressources Humaines spécialisé en accompagnement en ressources humaines et recrutement, recherche un Consultant en Bilan de Compétences,

Le poste :

Vous interviendrez principalement sur la réalisation de bilans de compétences. Formé(e) à notre méthode Vast RH et à nos outils originaux, bénéficiant de la renommée de notre organisme et adhérant pleinement à nos valeurs, vous aurez à cœur de promouvoir votre activité d'indépendant auprès des entreprises et des particuliers de votre secteur géographique.
A cœur d'appartenir à une équipe, vous serez accompagné(e) dans votre intégration pour l'assimilation de nos méthodes et process.
Selon votre expérience, nous vous proposerons une formation « Accompagner un bilan de compétences » incontournable de 1 ou 3 jours sur une base de 450€ la journée en amont de votre intégration à notre équipe.
Le fait de nous rejoindre vous permettra, selon vos projets et de votre zone géographique d'intégrer d'autres équipes spécialisées organisées en groupement à savoir :

• Les prestations Recrutement et TRE sous la marque Carrière RH
• Les prestations Entretiens Professionnelles sous la marque Carrière RH
• Les prestations Orientation scolaire et Bilan sous la marque LudiSpirit
• Les prestations de VAE sous la marque LudiSpirit
• Les prestations Accompagnement du Dirigeant » Création/Coaching/Gestion/formation sous la Marque BusinessCréa
• Les prestations Outplacement Individuel et collectif sous la marque So Be Us
• Les prestations de notre Centre de Formation LudiSpirit.

De plus vous pourrez être présent dans notre Annuaire Carrière RH « Nos Partenaires » afin de pouvoir avoir une visibilité de vos prestations et de vos compétences.

Profil recherché :

Issu(e) d'une formation Bac+2 à Bac+5 en RH, management ou de science de l'éducation, vous manifestez un intérêt prononcé pour les métiers du conseil et de l'accompagnement.
Autonome et engagé(e), vous êtes doté(e) de compétences relationnelles avérées qui vous permettront d'accélérer le développement de votre activité.
Véritable ambassadeur(ice), vous êtes fidèle à nos valeurs et animé(e) par un esprit d'équipe.

Entreprise

  • LGRH

    LGRH

Offre n°102 : Responsable Achats & Supply Chain (H/F) - LR Intérim – Périgny

  • Publié le 20/01/2026 | mise à jour le 22/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 17 - Pons ()

Votre rôle
Vous êtes le chef d’orchestre des achats et des flux.

-
Définition et pilotage de la stratégie achats

-
Négociation fournisseurs (coûts, délais, qualité)

-
Gestion des approvisionnements et stocks

-
Optimisation de la supply chain

-
Collaboration avec production, commerce et financeProfil recherché
-
Formation achats / supply chain

-
Excellent sens de la négociation

-
Esprit analytique et orienté performance

-
À l’aise dans un environnement dynamique

Entreprise

  • LR Intérim – Périgny

    LR Intérim Périgny est une agence de recrutement généraliste qui propose des opportunités professionnelles à saisir en Intérim, CDD ou CDI. Nous agissons dans tout le département de la Charente-Maritime et dans différents pôles d'activité : BTP, Industrie, Tertiaire, Médicale, Nautisme, Transport... Travailler avec nous c'est aussi : - Salaire fixe + 10 % fin de mission + 10 % congés payés - Compte épargne temps rémunéré à 10 % - Acomptes à la semaine - Formations et évolutio...

Offre n°103 : Responsable d'affaires génie électrique F/H (H/F)

  • Publié le 16/01/2026 | mise à jour le 16/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 5 An(s)
    • 16 - Merpins ()

Au sein du département Génie Electrique et Climatique d'Eiffage Énergie Systèmes à Merpins (16), vous êtes Responsable d'affaires, spécialisé(e) dans le domaine de l'électricité en milieu tertiaire (courant fort et courant faible).



Ainsi, vos missions seront organisées selon deux dimensions :

* Dimension client

- Identifier et développer de nouveaux clients, marchés et relais de croissance au niveau du périmètre.
- Entretenir votre portefeuille client existant et fidéliser les clients entrants sur les affaires.
- Répondre aux besoins de vos clients en leur proposant des offres adaptées et innovantes.
- Participer à l'élaboration des offres technico-commerciales.
- Proposer et négocier des variantes techniques et économiques.

* Dimension management des affaires et des équipes

- Garantir et piloter la réalisation d'une ou plusieurs affaires dans son intégralité dans le respect des règles éthiques des affaires, de la sécurité, des coûts, de la qualité et des délais.
- Analyser les risques, mettre en œuvre les plans d'actions et moyens de prévention adaptés, et veiller au respect des règles de sécurité.
- Déterminer les budgets d'exécution, fixer les plannings, organiser et planifier les moyens techniques et humains.

- Encadrer une équipe de 6 électriciens
- Piloter l'exécution des travaux
Formation :
De formation Bac+2 à Bac+5 en génie électrique, vous évoluez depuis plus de 5 ans dans une fonction similaire auprès de clients tertiaires et/ou industriels.

Vos connaissances techniques en électricité sont indispensables pour ce poste, mais vos qualités humaines sont déterminantes pour la réussite de vos missions.



Qualités :
Autonome, polyvalent(e), réactif(ve), vous saurez insuffler une véritable dynamique dans vos relations avec l'ensemble de vos interlocuteurs.

Vous avez une bonne connaissance du secteur de Cognac (16).



Contexte / Environnement :
Poste basé à Merpins (16)
Déplacements journaliers à prévoir sur le département de la Charente.



Intégrer Eiffage c'est aussi :

- Un Groupe solide avec un collectif fort et soudé : plus de 80 % des collaborateurs sont actionnaires de l'entreprise.
- Notre maillage local nous assure une expertise de proximité avec nos clients.
- Des avantages sociaux tels que le 13ème mois, prime vacances, primes de
participation et d'intéressement, tickets restaurant, avantages groupe Eiffage (mutuelle, CSE, actionnariat salarié.).



Attachés à l'égalité professionnelle, à la mixité et à la diversité, nous accueillons tous les talents et nous engageons notamment dans le recrutement de personnes en situation de handicap.
Rejoignez une entreprise animée d'un esprit de famille unique.
#Espritdefamille
Rejoignez-nous !

Entreprise

  • Eiffage

    Eiffage Énergie Systèmes conçoit, réalise, exploite et maintient des systèmes et équipements en génies électrique, industriel, climatique et énergétique dans le respect des Hommes et de l'environnement. Eiffage Énergie Systèmes propose une offre sur mesure pour les marchés de l'industrie, des infrastructures et réseaux, des villes et collectivités et du tertiaire.

Offre n°104 : Opérateur / Opératrice de finition sur lisseuse, presse ou palisson (H/F)

  • Publié le 11/01/2026 | mise à jour le 11/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 16 - Merpins ()

Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages :

-Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI
-Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées
-Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière
-Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances...
-Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...)
Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main !

A propos de Start People
CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes.
Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr.


POSTE :
AIDE CONDUCTEUR DE LIGNE (H/F)
Nous recrutons un(e) Aide Conducteur de Ligne pour le pôle impression pour une entreprise spécialisée dans l'imprimerie à Merpins (16100).

Missions principales
Rattaché(e) au Conducteur de Ligne, vous l'assistez dans la gestion et le bon fonctionnement des machines d'impression. A ce titre, vos missions consistent notamment à :

Préparer les machines d'impression avant les lancements de production

Approvisionner les machines en matières premières et consommables

Assister le conducteur lors des phases de production

Veiller au bon déroulement de la production et signaler toute anomalie

Respecter strictement les consignes de qualité, de sécurité et d'hygiène




PROFIL :
Profil recherchéExpérience en milieu industriel fortement appréciée

Connaissance et acceptation du travail en horaires 3x8 indispensable

Sens des responsabilités, rigueur et ponctualité

Bon esprit d'équipe et savoir-être irréprochable, élément essentiel pour ce poste

Capacité à suivre des consignes et à travailler dans un environnement exigeant

Règles de sécuritéPour des raisons de sécurité, le port de bijoux et piercings est strictement interdit, à l'exception de l'alliance lisse, qui est tolérée.

Rémunération et avantagesRémunération de base à partir du SMIC

Primes de panier (jour et nuit)

13 mois

Heures supplémentaires rémunérées

Majoration des heures de nuit

ConditionsPoste basé sur site de production

Travail en équipe en horaires 3x8

Formation assurée en interne



Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant !
Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.

Entreprise

  • Start People

    Start People, l'agence d'emploi à votre écoute ! Start People, c'est avant tout des conseillers attentifs et à l'écoute de vos besoins, de vos contraintes et de votre vie pour vous proposer la mission la plus adaptée. Nous nous attachons ainsi à nouer une relation privilégiée avec chacun de nos intérimaires. BTP, logistique, transport, industrie, agroalimentaire..., trouvez la mission qui vous ressemble parmi nos offres accessibles sur notre site startpeople.fr.

Offre n°105 : INFIRMIER DE (H/F)

  • Publié le 10/01/2026 | mise à jour le 16/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 17 - Pons ()

Nous recherchons pour le compte de notre client, un établissement d'Hébergement de Personnes Agées Dépendantes - EHPAD - un infirmier (H/F) diplômé d'Etat.Nous recrutons un infirmier Diplômé d'Etat (H/F) pour travailler en maison de retraite.

Vos tâches principales :
- planifier et assurer l'exécution des soins sur prescriptions médicales.
veiller à la continuité des soins infirmiers courants et techniques.
- Soins de nursing
- Surveiller tous les paramètres cliniques
- Accompagner et aider les personnes à se déplacer à l'extérieur
- Relation d'aide
- Participer à la réfection des pansements
- Dispenser des soins préventifs (escarres)
- Proposer une prescription de médicaments
- Prévention d'escarres

Entreprise

  • Appel Medical

    Rejoignez les 30 000 collaborateurs de l'Appel Médical et bénéficiez de nombreuses missions et emplois les plus adaptés à vos envies et compétences tout en profitant des nombreux services et avantages exclusifs. Les fonctions ou intitulés se déclinent au féminin comme au masculin.

Offre n°106 : Conducteur / Conductrice de ligne automatisée en industrie alimentaire (H/F)

  • Publié le 09/01/2026 | mise à jour le 09/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 16 - Merpins ()

Bien plus qu'une mission
Chez Start People, on vous aide à trouver la mission qui vous ressemble, mais en plus, on vous offre de nombreux avantages pour faciliter votre quotidien :

-Prime de parrainage : En aidant un(e) ami(e) à trouver un emploi, vous gagnez... et lui aussi !
-Des formations pour booster vos compétences et propulser votre carrière.
-Comité Social et Economique : des réductions et avantages pour vos événements familiaux, loisirs, vacances...
-Accompagnement FASTT dès votre première heure travaillée : logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé... vous avez tout ce qu'il vous faut pour bien démarrer.
-StartApp, notre application mobile, simplifie vos échanges avec votre agence : gérez vos acomptes, relevés d'heures, attestations et bien plus, directement depuis votre smartphone !
-Prime de participation aux bénéfices Start People : Plus vous travaillez, plus vous êtes récompensé(e).
Pourquoi nous choisir :
CDI, CDD, intérim... nous mettons toute notre énergie pour vous trouver le travail qui correspond le mieux à vos compétences et à vos souhaits, mais aussi pour vous accompagner tout au long de votre parcours professionnel. Parce que nous plaçons l'humain au cœur de notre métier, vous trouverez toujours chez nous des équipes attentives à vos besoins, disponibles pour répondre à vos questions, vous conseiller et veiller à votre sécurité à chacune de vos missions.
Vous êtes intéressé(e) ?
Lancez-vous et postulez maintenant ! Nous vous contactons rapidement par e-mail ou téléphone pour discuter de votre profil et de vos attentes. Ensuite, nous vous accueillons en agence pour une entretien plus approfondi et des tests sécurité, afin de finaliser votre inscription.
Cette offre d'emploi ne vous convient pas ? Vous trouverez sûrement votre bonheur parmi nos milliers d'offres d'emploi disponibles sur notre site startpeople.fr.


POSTE :
CONDUCTEUR DE LIGNE (H/F)
Nous recrutons des Conducteurs de Ligne (H/F) pour la conduite des machines PAK et D800. Nous sommes plutôt ouverts à des profils masculins pour ce type de poste, en raison des contraintes techniques et physiques liées aux machines.
Missions principalesConducteur de ligne - Machine PAKVous assurez la conduite et le réglage de la machine PAK, dont les principales opérations sont :
Paraffinage :
Identifier le process et le sens de passage du papier

Choisir et utiliser la paraffine adaptée


Microperforation :
Identifier le process et le passage papier

Monter, régler et ajuster le système de perforation


Contre-collage :
Identifier le process et le passage papier

Réaliser le contre-collage des faces entre elles


Conducteur de ligne - Machine D800Assurer la conduite de la machine D800

Complexer deux matières premières à l'aide d'un système de collage afin de créer le support final

Effectuer les réglages nécessaires pour garantir la qualité du produit

Surveiller le bon déroulement de la production et intervenir en cas d'anomalie



Responsabilités communesPréparer, régler et conduire la ligne de production

Contrôler la qualité en cours de production

Effectuer la maintenance de premier niveau

Appliquer strictement les consignes de sécurité, de qualité et de production

Travailler en coordination avec les équipes de production et de maintenance


PROFIL :
Profil recherchéExpérience significative en milieu industriel souhaitée

Connaissance et maîtrise du travail en horaires 3x8 indispensable

Rigueur, autonomie et sens des responsabilités

Savoir-être irréprochable, élément essentiel pour ce poste

Capacité à travailler dans un environnement technique et exigeant

Rémunération et avantagesRémunération à partir du SMIC

Primes de panier jour et nuit

13 mois

Heures supplémentaires rémunérées

Majoration des heures de nuit

ConditionsPoste basé sur site de production

Travail en équipe en horaires 3x8

Formation assurée en interne


Vous êtes une personne rigoureuse et prête à respecter les règles de sécurité à la lettre ? Parfait, vous êtes sûrement celui ou celle qu'il nous faut !
Et bien sûr, dans le cadre de notre politique Diversité, nous étudions à compétences égales toutes les candidatures, y compris celles des personnes en situation de handicap.

Entreprise

  • Start People

    Start People, l'agence d'emploi à votre écoute ! Start People, c'est avant tout des conseillers attentifs et à l'écoute de vos besoins, de vos contraintes et de votre vie pour vous proposer la mission la plus adaptée. Nous nous attachons ainsi à nouer une relation privilégiée avec chacun de nos intérimaires. BTP, logistique, transport, industrie, agroalimentaire..., trouvez la mission qui vous ressemble parmi nos offres accessibles sur notre site startpeople.fr.

Offre n°107 : Conducteur / Conductrice de ligne automatisée en industrie alimentaire (H/F)

  • Publié le 09/01/2026 | mise à jour le 14/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 16 - Merpins ()

Bien plus qu'une mission
Chez Start People, on vous aide à trouver la mission qui vous ressemble, mais en plus, on vous offre de nombreux avantages pour faciliter votre quotidien :

-Prime de parrainage : En aidant un(e) ami(e) à trouver un emploi, vous gagnez... et lui aussi !
-Des formations pour booster vos compétences et propulser votre carrière.
-Comité Social et Economique : des réductions et avantages pour vos événements familiaux, loisirs, vacances...
-Accompagnement FASTT dès votre première heure travaillée : logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé... vous avez tout ce qu'il vous faut pour bien démarrer.
-StartApp, notre application mobile, simplifie vos échanges avec votre agence : gérez vos acomptes, relevés d'heures, attestations et bien plus, directement depuis votre smartphone !
-Prime de participation aux bénéfices Start People : Plus vous travaillez, plus vous êtes récompensé(e).
Pourquoi nous choisir :
CDI, CDD, intérim... nous mettons toute notre énergie pour vous trouver le travail qui correspond le mieux à vos compétences et à vos souhaits, mais aussi pour vous accompagner tout au long de votre parcours professionnel. Parce que nous plaçons l'humain au cœur de notre métier, vous trouverez toujours chez nous des équipes attentives à vos besoins, disponibles pour répondre à vos questions, vous conseiller et veiller à votre sécurité à chacune de vos missions.
Vous êtes intéressé(e) ?
Lancez-vous et postulez maintenant ! Nous vous contactons rapidement par e-mail ou téléphone pour discuter de votre profil et de vos attentes. Ensuite, nous vous accueillons en agence pour une entretien plus approfondi et des tests sécurité, afin de finaliser votre inscription.
Cette offre d'emploi ne vous convient pas ? Vous trouverez sûrement votre bonheur parmi nos milliers d'offres d'emploi disponibles sur notre site startpeople.fr.


POSTE :
CONDUCTEUR DE LIGNE (H/F)
Nous recrutons des Conducteurs de Ligne (H/F) pour la conduite des machines PAK et D800. Nous sommes plutôt ouverts à des profils masculins pour ce type de poste, en raison des contraintes techniques et physiques liées aux machines.
Missions principalesConducteur de ligne – Machine PAKVous assurez la conduite et le réglage de la machine PAK, dont les principales opérations sont :
Paraffinage :
Identifier le process et le sens de passage du papier

Choisir et utiliser la paraffine adaptée


Microperforation :
Identifier le process et le passage papier

Monter, régler et ajuster le système de perforation


Contre-collage :
Identifier le process et le passage papier

Réaliser le contre-collage des faces entre elles


Conducteur de ligne – Machine D800Assurer la conduite de la machine D800

Complexer deux matières premières à l'aide d'un système de collage afin de créer le support final

Effectuer les réglages nécessaires pour garantir la qualité du produit

Surveiller le bon déroulement de la production et intervenir en cas d'anomalie



Responsabilités communesPréparer, régler et conduire la ligne de production

Contrôler la qualité en cours de production

Effectuer la maintenance de premier niveau

Appliquer strictement les consignes de sécurité, de qualité et de production

Travailler en coordination avec les équipes de production et de maintenance


PROFIL :
Profil recherchéExpérience significative en milieu industriel souhaitée

Connaissance et maîtrise du travail en horaires 3x8 indispensable

Rigueur, autonomie et sens des responsabilités

Savoir-être irréprochable, élément essentiel pour ce poste

Capacité à travailler dans un environnement technique et exigeant

Rémunération et avantagesRémunération à partir du SMIC

Primes de panier jour et nuit

13 mois

Heures supplémentaires rémunérées

Majoration des heures de nuit

ConditionsPoste basé sur site de production

Travail en équipe en horaires 3x8

Formation assurée en interne


Vous êtes une personne rigoureuse et prête à respecter les règles de sécurité à la lettre ? Parfait, vous êtes sûrement celui ou celle qu'il nous faut !
Et bien sûr, dans le cadre de notre politique Diversité, nous étudions à compétences égales toutes les candidatures, y compris celles des personnes en situation de handicap.

Entreprise

  • Start People

    Start People, l'agence d'emploi à votre écoute ! Start People, c'est avant tout des conseillers attentifs et à l'écoute de vos besoins, de vos contraintes et de votre vie pour vous proposer la mission la plus adaptée. Nous nous attachons ainsi à nouer une relation privilégiée avec chacun de nos intérimaires. BTP, logistique, transport, industrie, agroalimentaire..., trouvez la mission qui vous ressemble parmi nos offres accessibles sur notre site startpeople.fr.

Offre n°108 : Opérateur / Opératrice de finition sur lisseuse, presse ou palisson (H/F)

  • Publié le 09/01/2026 | mise à jour le 14/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 16 - Merpins ()

Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages :

-Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI
-Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées
-Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière
-Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances...
-Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...)
Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main !

A propos de Start People
CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes.
Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr.


POSTE :
AIDE CONDUCTEUR DE LIGNE (H/F)
Nous recrutons un(e) Aide Conducteur de Ligne pour le pôle impression pour une entreprise spécialisée dans l'imprimerie à Merpins (16100).

Missions principales
Rattaché(e) au Conducteur de Ligne, vous l'assistez dans la gestion et le bon fonctionnement des machines d'impression. A ce titre, vos missions consistent notamment à :

Préparer les machines d'impression avant les lancements de production

Approvisionner les machines en matières premières et consommables

Assister le conducteur lors des phases de production

Veiller au bon déroulement de la production et signaler toute anomalie

Respecter strictement les consignes de qualité, de sécurité et d'hygiène




PROFIL :
Profil recherchéExpérience en milieu industriel fortement appréciée

Connaissance et acceptation du travail en horaires 3x8 indispensable

Sens des responsabilités, rigueur et ponctualité

Bon esprit d'équipe et savoir-être irréprochable, élément essentiel pour ce poste

Capacité à suivre des consignes et à travailler dans un environnement exigeant

Règles de sécuritéPour des raisons de sécurité, le port de bijoux et piercings est strictement interdit, à l'exception de l'alliance lisse, qui est tolérée.

Rémunération et avantagesRémunération de base à partir du SMIC

Primes de panier (jour et nuit)

13 mois

Heures supplémentaires rémunérées

Majoration des heures de nuit

ConditionsPoste basé sur site de production

Travail en équipe en horaires 3x8

Formation assurée en interne



Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant !
Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.

Entreprise

  • Start People

    Start People, l'agence d'emploi à votre écoute ! Start People, c'est avant tout des conseillers attentifs et à l'écoute de vos besoins, de vos contraintes et de votre vie pour vous proposer la mission la plus adaptée. Nous nous attachons ainsi à nouer une relation privilégiée avec chacun de nos intérimaires. BTP, logistique, transport, industrie, agroalimentaire..., trouvez la mission qui vous ressemble parmi nos offres accessibles sur notre site startpeople.fr.

Offre n°109 : MONTEUR RESEAUX H/F

  • Publié le 08/01/2026 | mise à jour le 08/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 17 - Pons ()

Sous la responsabilité du Conducteur de Travaux et au sein d'une équipe spécialisée en réseaux BT, HTA et Eclairage Public, vos missions consisteront à :
- Réaliser le déroulage des câbles, la pose et le raccordement aérien et souterrain hors et sous tension HTA et BT.
- Participer au balisage sur le chantier
- Veiller au respect des règles de sécurité en vigueur, pour vous-même et les personnes présentes sur le chantier (port obligatoire des EPI, respect des consignes de sécurité régissant les travaux électriques...)

De formation CAP/BEP à BAC dans la filière Electricité, Ouvrages Electriques, ou Monteur Réseaux Electriques, vous disposez d'une première expérience dans une fonction similaire.
Habilitations électriques TST - CACES Nacelle 1B et 3B souhaités.
Vous possédez le Permis B et idéalement le permis C / CE.
Rigueur et écoute seront vos meilleurs atouts pour réussir à ce poste

Entreprise

  • SOBECA

Offre n°110 : Chirurgien-Dentiste (H/F) - Cognac (16)

  • Publié le 06/01/2026 | mise à jour le 28/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 16 - Saint-Laurent-de-Cognac ()

Un centre de santé pluridisciplinaire situé à Cognac recherche un(e) chirurgien-dentiste souhaitant exercer dans un cadre humain et structuré.
Le centre permet aux praticiens de se concentrer pleinement sur leur cœur de métier, avec une prise en charge complète des tâches administratives.
Vous intégrerez une équipe professionnelle et dynamique, et contribuerez à un projet de santé qui place l’éthique, la qualité des soins et le bien-être des patients au centre de ses priorités. Le poste offre des horaires modulables et un cadre stable pour un équilibre entre vie professionnelle et personnelle.
La rémunération est attractive, basée sur un % du chiffre d’affaires, avec un minimum garanti.

Missions

• Assurer les consultations et soins dentaires des patients
• Appliquer les orientations générales de la structure, notamment pour le respect du tiers payant
• Garantir la qualité et la sécurité des soins
• Organiser son agenda en coordination avec le secrétariat et l’équipe administrative
• Participer ponctuellement à des actions de prévention et d’éducation à la santé
• Collaborer avec les autres professionnels de santé pour un suivi global des patients

Conditions

• Poste à temps plein ou modulable selon profil
• Rémunération attractive basée sur un % du chiffre d’affaires avec minimum garanti
• Gestion administrative et dossiers pris en charge par l’équipe du centre
• Assistantes dentaires qualifiées disponibles pour accompagner votre activité
• Possibilité de travailler en lien avec des laboratoires dentaires locaux
• Programme d’intégration et accompagnement pour praticiens juniors
• CDI cadre offrant sécurité et stabilité professionnelle
• Horaires flexibles pour un bon équilibre vie pro / vie perso
Profil recherché:
• Chirurgien-dentiste thésé
• Inscrit(e) ou en cours d’inscription à l’Ordre
• Tous niveaux d’expérience acceptés
• Sens du travail en équipe, motivation et engagement pour la qualité des soins

Avantages

• Patientèle existante et fidélisée
• Liberté dans l’organisation de votre travail et dans la pratique de votre métier
• Accompagnement et suivi par un référent clinique
• Opportunités de formation continue et partage d’expérience avec l’équipe
• Poste salarié avec tous les avantages sociaux : mutuelle, prévoyance, tickets restaurant et prise en charge partielle des transports
• Participation possible à des projets de prévention et santé publique

Contact

O7 44 31 66 97

Entreprise

  • Mediness

    Découvrez des opportunités médicales et dentaires sélectionnées avec soin sur la plateforme Mediness. Profitez d’un large réseau de partenaires partout en France et de l’accompagnement personnalisé de nos experts. Un service entièrement gratuit, plébiscité par nos candidats.

Offre n°111 : Technicien polyvalent / Technicienne polyvalente du bâtiment (H/F)

  • Publié le 01/01/2026 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 3 An(s)
    • 16 - Merpins ()

Description du poste :
Manpower COGNAC recherche pour son client sur Merpins, un Technicien de maintenance (H/F). Les caractéristiques principales du poste :
- Travail en en équipes de 2x7 heures
- Maintenance / dépannage et résolution de pannes, réglages machines
Votre rémunération et vos avantages :
- Votre taux horaire sera défini selon expérience
- +10% de congés payés + 10% d'Indemnités de Fin de Mission (IFM)
- Vous pouvez épargner vos IFM en toute confiance sur un compte (ouvert par Manpower) à un taux d'intérêt à 8% bruts annuels
- Vous percevez 150€ pour chaque nouveau candidat parrainé et présenté par vos soins à Manpower (Condition : dès que votre filleul/e a effectué 150h dans les 3 mois suivant son inscription)
- Vous bénéficiez du CE Manpower représentant jusqu'à 1000 € d'avantages (cinéma à 4€, réductions sur vos abonnements sportifs, locations vacances, cours gratuits en ligne, chèque vacances, bons d'achats
- Vous pouvez poser des congés (dès 15 jours de mission)
- Vous gérez votre compte en 1 clic grâce à votre appli gratuite Mon Manpower (e-contrat, e-coffre, acompte, gestion de votre disponibilité?)
- Disponibilité, sérieux, autonome
- Maitrise des parties hydrauliques, pneumatiques, électriques
- Idéalement travail sur machines bois
- Expérience minimum de 5-7 ans
- Expérience de management serait un plus
- Habilitation électrique en cours, Caces serait un plus
?
Intéressé(e) ?
Postulez avec un CV à jour. Pour toute question, contactez l'agence Manpower Cognac.
Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap

Offre n°112 : Poseur Canalisations F/H - Les Recruteurs Saintais

  • Publié le 09/10/2025 | mise à jour le 15/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 17 - Pons ()

Vos missions

- Pose de canalisations pour divers types de réseaux (eaux, gaz, assainissement).
- Creusement de tranchées, installation et raccordement des tuyaux.
- Réalisation des tests d’étanchéité et vérification des installations.
- Mise en place de dispositifs de sécurité sur le chantier.
- Respect des plans et des consignes techniques des chefs de chantier.
- Manutention des matériaux et entretien des outils et équipements.- Expérience en tant que poseur de canalisations ou sur un poste similaire (1 an minimum souhaité).
- Connaissances en lecture de plans et de schémas.
- Maîtrise des techniques de pose et de raccordement des canalisations
- Rigoureux(se), autonome et capable de travailler en équipe.
- Respect des consignes de sécurité et des normes environnementales.

Entreprise

  • Les Recruteurs Saintais

    L'agence d'intérim Les Recruteurs Saintais, spécialisée dans le recrutement sur les communes de Saintes, Rochefort, Saint Jean d’Angely, Royan, Île d'Oléron, offre à ses clients une gamme de services qui comprend des solutions adaptées aux besoins individuels. Nous veillons à ce que les candidats soient en adéquation avec le type d’emploi souhaité par nos clients pour des contrats en Intérim, CDD ou CDI.

Offre n°113 : CONDUCTEUR D'ENGINS TP H/F

  • Publié le 30/01/2026 | mise à jour le 30/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 17 - Pons ()

Temporis SAINTES, c’est une agence d’intérim locale, proche de ses intérimaires et de ses entreprises partenaires.
Notre mission : vous proposer des offres claires, adaptées à votre profil, et vous suivre tout au long de votre mission.
Chez nous, vous n’êtes pas un numéro, vous faites partie de l’équipe !

Nous recrutons un(e) CONDUCTEUR D'ENGINS TP pour une mission basée à Saintes (17).

Vos MISSIONS :
- Conduite des engins (pelles, chargeurs) pour terrassement et VRD
- Entretien courant : graissage, niveaux, nettoyage
- Signalement des anomalies et suivi sécurité
- Respect des délais et qualité des travaux
- Polyvalence : aide aux équipes pour réseaux, remblais, chargement

Ton PROFIL :
- CACES R482 engins de chantier
- Expérience : 3 à 5 ans en terrassement/VRD
- Formation : CAP/BEP TP ou équivalent
- Qualités : rigueur, sécurité, polyvalence

POUR POSTULER :
Si vous pensez être cette personne et que vous avez une expérience réussie sur un poste similaire, postulez dès maintenant !

CE QUE NOUS PROPOSONS :
- Votre salaire + 21 % d'indemnités (10% d'indemnités de fin de mission + 10% d'indemnités de congés payés)
- Heures supplémentaires possibles,
- Mutuelle
- Possibilité d'acompte sur paie à la semaine
- CE (Billetterie, club vacances,..)
- Un accès au FASTT qui vous permet d'obtenir des aides et services dédiés : logement, crédit, garde d'enfants, prêt de véhicule..),
- CET à 5 %.

Agence Temporis Saintes : 102 av Gambetta 17100 SAINTES.

N'oubliez pas de suivre notre page Facebook : https://www.facebook.com/profile.php?id=33985&sk=about

A bientôt,

L'équipe de Temporis Saintes, Cognac, Royan Jonzac !

Entreprise

  • Temporis Saintes

    Choisir de travailler avec Temporis, c’est choisir de travailler avec une agence qui vous considère vraiment ! Ainsi, vous pouvez vous inscrire dans l’agence Temporis la plus proche de chez vous du lundi au vendredi de 8h à 12h et de 14h à 19h. Vous pouvez également postuler directement aux offres d’emploi qui vous correspondent sur notre site Internet ! www.temporis.fr

Offre n°114 : Technicien / Technicienne de maintenance industrielle (H/F)

  • Publié le 27/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 3 An(s)
    • 16 - Merpins ()

Description du poste :
- Travail en en équipes de 2x7 heures
- Disponibilité, sérieux, autonome
- Maitrise des parties hydrauliques, pneumatiques, électriques,
- Maintenance / dépannage et résolution de pannes, réglages machines
- Idéalement travail sur machines bois
- Expérience minimum de 5-7 ans
- Expérience de management serait un plus
- Rémunération en fonction de l'expérience et du profil
- Habilitation électrique en cours, caces serait un plus
Description du profil :
Analyser des données de maintenance - Assurer la réparation à distance en cas de télémaintenance - Réaliser une opération de maintenance - Définir l'implantation d'un équipement industriel ou d'exploitation - Automatisme - Electricité industrielle - Electromécanique - Lecture de plan, de schéma - Règles de sécurité
Autonomie - Capacité à contrôler - Esprit d'analyse - Méthode
Habilitation électrique B1 : Exécutant électricien - Habilitation électrique B1T : Exécutant électricien, travaux sous tension - Habilitation électrique B1V : Exécutant électricien, travaux au voisinage - Habilitation électrique B2 : Chargé de travaux électriques - Habilitation électrique B2V : Chargé de travaux électriques, travaux au voisinage - Habilitation électrique BC : Chargé de consignation - Habilitation électrique BE : Chargé d'opérations spécifiques - Habilitation électrique B0 : Travaux d'ordre non électrique - Habilitation électrique BP : Chargé d'opérations sur les installations photovoltaïques - Habilitation électrique BR : Chargé d'intervention BT générale - Habilitation électrique BS : Chargé d'intervention BT élémentaire - Habilitation électrique Basse et Très Basse Tension - Habilitation électrique H0 : Travaux d'ordre non électrique - Habilitation électrique H1 : Exécutant électricien - Habilitation électrique H1V : Exécutant électricien, travaux au voisinage - Habilitation électrique H2 : Chargé de travaux électriques - Habilitation électrique H2V : Chargé de travaux électriques, travaux au voisinage - Habilitation électrique HC : Chargé de consignation - Habilitation électrique Haute Tension - Habilitation nucléaire niveau 1 (HN1) - Habilitation nucléaire niveau 2 (HN2) - Habilitation électrique BE manœuvres - Habilitation électrique H0B0 (non électricien) - Habilitation électrique H0V : Travaux d'ordre non électrique en voisinage renforcé

Offre n°115 : Serveur/Serveuse (H/F)

  • Publié le 25/01/2026 | mise à jour le 25/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 16 - Saint-Laurent-de-Cognac ()

À propos du poste Nous recherchons un serveur ou une serveuse passionné(e) par le service et la restauration pour rejoindre notre équipe dynamique. Vous serez le point de contact principal entre nos clients et notre établissement, garantissant une expérience mémorable à chaque visite. Responsabilités Accueillir les clients avec courtoisie et professionnalisme Prendre les commandes et conseiller les clients sur le menu Servir les plats et les boissons avec efficacité et précision Assurer la préparation des aliments simples selon les normes de sécurité alimentaire Maintenir la propreté de l'espace de travail et des tables Gérer les demandes spéciales des clients avec attention Collaborer avec l'équipe en cuisine pour assurer un service fluide Profil recherché Expérience préalable dans un poste similaire en restauration ou hôtellerie Excellentes compétences en service client et capacité à travailler sous pression Connaissance des normes de sécurité alimentaire Expérience de barista appréciée, mais non obligatoire Sens de l'organisation et souci du détail Capacité à travailler en équipe tout en étant autonome Si vous êtes motivé(e), souriant(e) et que vous souhaitez évoluer dans un environnement convivial, nous serions ravis de vous accueillir au sein de notre équipe !

Rigueur, ponctualité, autonomie

Entreprise

  • ORCA TRAVAIL TEMPORAIRE

Offre n°116 : Auxiliaire de Vie H/F

  • Publié le 21/01/2026 | mise à jour le 01/02/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 17 - Jarnac-Champagne ()

REJOIGNEZ UNE AVENTURE HUMAINE ET FAMILIALE !
Vous souhaitez donner du sens à votre quotidien en accompagnant ceux qui en ont besoin ? Vous recherchez une équipe soudée et bienveillante, où l'entraide et la convivialité sont essentielles ? Ne cherchez plus, notre agence recrute un(e) auxiliaire de vie !
EN INTÉGRANT NOTRE ÉQUIPE, VOUS INTERVIENDREZ AUPRÈS DE NOS BÉNÉFICIAIRES POURLes aider dans les gestes essentiels du quotidien (hygiène, confort, repasLes accompagner lors de leurs sorties et activitésVeiller à l'entretien de leur cadre de vie pour garantir leur bien-être
Grâce à votre présence et votre bienveillance, vous leur permettrez de vivre chez eux en toute sérénité.

Offre n°117 : AIDE SOIGNANT (H/F)

  • Publié le 14/01/2026 | mise à jour le 02/02/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 17 - Pons ()

Notre client est un établissement situé à PONS qui offre des services et des soins à des personnes âgées dans une atmosphère sûre et chaleureuse.
Pourquoi rejoindre cet établissement ?
Avec notre client, intégrez un établissement à taille humaine qui mise sur l'innovation et de fortes valeurs humaines, offrant un environnement professionnel motivant et stimulant pour chaque collaborateur(trice).Comment souhaitez-vous enrichir la vie des résidents en tant qu'Aide soignant(e) dans notre établissement pour personnes âgées ?
Au sein d'un établissement pour personnes âgées, vous assurerez des soins et accompagnerez quotidiennement les résidents.

- Dispenser des soins d'hygiène et de confort aux résidents.
- Participer à la prise en charge globale des personnes âgées en collaboration avec l'équipe soignante.
- Assurer la surveillance de l'état de santé des résidents et signaler toute modification à l'infirmier.

La proposition de notre client pour ce poste est la suivante :
- Contrat: Vacation
- Durée: 28/jours
- Salaire: 14 euros/heure

Entreprise

  • Appel Medical

    Appel Médical est LE spécialiste de l'emploi dans les domaines du médical et de la santé. Avec une équipe dédiée près de chez vous, nous vous accompagnons au quotidien dans vos projets de carrière. Pour un poste dans le secteur médical, nous mettons notre expertise en santé à votre service.

Offre n°118 : Conducteur / Conductrice de machines automatiques en montage-assemblage mécanique (H/F)

  • Publié le 11/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 16 - Merpins ()

Description du poste :
L'agence R.A.S. Intérim de Cognac recrute pour l'un de ses clients basés à Merpins, spécialisé dans l'industrie Laitière européenne, un CONDUCTEUR DE LIGNE H/F.
Tâches missions :
Dans le cadre de votre mission, vous intégrerez une équipe dynamique et serez en charge de la conduite de machines automatisées en respectant les règles de sécurité et les objectifs de production :***Piloter une ligne de fabrication numérique haute performance ((Préparer des bobines au changement automatique / Procéder au changement automatique du dérouleur et de l'enrouleur)***Savoir identifier le process et le passage papier***Maitrise du contre-collage***Maintenir l'outil en bon état de fonctionnement en effectuant les opérations d'entretiens nécessaires
Du lundi au vendredi en 3*8 (4H00-12H00 / 12H00 - 20H00 / 20H00-04H00)
Description du profil :***Pour ces outils numériques de dernière génération, un BAC +2 de type technologie / mécanique / maintenance serait un plus,***Maitrise des outils informatiques,***Capacité de gérer un process multiples et en coordination avec l'ensemble de l'atelier,***Respect des règles de sécurité et d'hygiène.***Rémunération et Avantages :***- Taux horaire à 12.02 € brut / heure + 10% de fin de mission +10% de congés payés***- CET jusqu'à 5 %***- Acompte à la semaine si besoin***- Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde d'enfant, déplacement.) grâce au FASTT***- Les + R.A.S (accès après avoir effectué 910 heures sur les 12 derniers mois au sein d'une ou plusieurs agences du réseau R.A.S Intérim)

Offre n°119 : Agent de soins (H/F)

  • Publié le 06/01/2026 | mise à jour le 06/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 17 - Pons ()

Votre agence Domino RH Care à Saintes, recherche des profils d'agent de soins (F/H) en horaires de jour et/ou de nuit, sur le secteur de Pons.

Vos missions :
- Assurer auprès des patients des soins d'hygiène et de confort : toilette, repas, réfection des lits, accueil, installation
- Assurer les changes en veillant au confort et au bien-être des patients
- Utiliser efficacement le matériel de soin, en respectant les protocoles en vigueur.
- Collaborer avec les équipes soignantes pour une prise en charge globale et personnalisée des patients.
- Transmissions des observations par écrit et par oral pour assurer la continuité des soins
- Participation à la réalisation d'animations à destination des patients
- Respect des consignes

Poste en journée et/ou en nuit

Vous possédez une expérience significative en tant qu'agent de soins, idéalement au sein d'une structure similaire. Votre sens de l'écoute et votre empathie sont des atouts essentiels pour réussir dans ce poste. Vous devez faire preuve de patience, de rigueur et d'un bon esprit d'équipe afin d'intégrer et de contribuer à un environnement de soins harmonieux.

Démarrons ensemble l'aventure Humaine, Rencontrons-nous en agence !

Entreprise

  • Domino Rh Care Saintes

Offre n°120 : E.Leclerc - Pâtissier(ère) expérimenté(e) - H/F

  • Publié le 05/01/2026 | mise à jour le 05/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 17 - Pons ()

DESCRIPTIF DE L'OFFRE

Véritable artisan, vous produisez et développez vos assortiments de produits en pâtisserie :

· Vous êtes impliqué(e) dans la confection des produits et la proposition de nouveautés

· Passionné(e) du commerce, vous animez le rayon afin d'en garantir l'attractivité : théâtralisation des produits, événements.... Vous accompagnez le client dans ses choix et ses demandes grâce à votre qualité d'accueil, d'écoute et de service. Vous êtes garant de la bonne tenue du rayon : balisage, propreté, information produits, conformité d'étiquetage, prix...

· En tant que pâtissier(ère) expérimenté(e), vous gérez la production des 2 autres membres de l'équipe et les impliquez autour du projet du magasin. Vous êtes garant de la transmission des informations, de la réalisation du planning et de l'atteinte collective des objectifs commerciaux;

· A terme, vous devenez un(e) véritable gestionnaire : vous assurerez un approvisionnement optimal dans le respect des règles d'hygiène et de la réglementation commerciale. Vous piloterez votre compte d'exploitation et ses indicateurs (chiffre d'affaires, marges, stocks, frais de personnel etc.). Vous mettrez en oeuvre les plans d'action nécessaires à l'atteinte des objectifs définis en concertation avec le responsable frais trad et le directeur du magasin.

En intégrant notre enseigne, vous bénéficiez, après un an d'ancienneté, d'une prime annuelle équivalente 13ème mois, de primes d'objectifs ainsi que des primes liées à la participation et à l'intéressement.

Le magasin est par ailleurs fermé les dimanches ainsi que la majorité des fériés.

Et bien sur vous accédez aux avantages du CE E. LECLERC de Pons!


PROFIL RECHERCHÉ

Titulaire d'un CAP pâtisserie, vous êtes doté(e) d'une expérience similaire dans le domaine de la grande distribution,

Votre fiabilité, votre dynamisme et votre sens du client seront vos principaux atouts pour réussir sur ce poste.

Entreprise

  • SODIPONS

    Le centre E.Leclerc de PONS, SAS Sodipons, emploie plus de 150 salariés dans des métiers alimentaires et non-alimentaires. Il a été créé en 2007 et possède une superficie de 4770m². Les 600 adhérents E.Leclerc exploitant 800 magasins indépendants en France, emploient 148.000 salariés. L'enseigne E.Leclerc réalise un chiffre d'affaires moyen de 41 milliards d'euros (hors carburant) en 2021 et est le leader de la distribution française avec une part de marché de 22.5%. Employeurs engagés, les...

Offre n°121 : Monteur câbleur réseaux électriques (H/F)

  • Publié le 03/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 17 - Pons ()

Le Cabinet de Recrutement Manpower de Charente recherche pour son client, un Monteur Réseaux expérimenté H/F.
Le poste est à pourvoir dès que possible en CDI.
Notre client intervient sur des travaux d'aménagement en infrastructures de réseaux extérieurs, télécom et fibre optique, électricité (basse et haute tension) et éclairage public (dépannage et travaux neufs).
La zone de déplacements s'étend sur les départements limitrophes. En tant que Monteur Réseaux (H/F), vous serez directement rattaché(e) à un Conducteur Travaux et aurez en charge :
- Effectuer la lecture de plans,
- Intervenir sur réseaux HTA / BT (travaux sous-tension, pose et raccordement de coffrets, confection d'accessoires HTA/BT, déroulage de câbles aérien ou souterrain, implantation de supports...),
- Effectuer les travaux de maintenance sur des installations éclairage public et des travaux de rénovation ou d'extension (travaux neufs) d'éclairage public,
- Veiller au respect des consignes de prévention et de sécurité.
Travail sur 4 ou 4,5 jours - rythme 35 à 40h hebdomadaire selon les semaines.
?Rémunération selon profil et expérience (sur 13 mois), tickets restaurants, paniers, mutuelle, PEE/PERCO, Comité d'Entreprise, participation/intéressement. Issu(e) d'une formation CAP/BEP à BAC Professionnel ou équivalent en électricité, avec une expérience significative dans le domaine des réseaux.
Vous êtes idéalement formé(e) en AIPR, habilitation électrique H1V B1T, habilitation électrique BC, TST, CACES nacelle et travail en hauteur.
Volontaire, rigoureux(se), précis(e), vous aimez le travail en équipe.
Si ce profil vous correspond, postulez pour rejoindre leur équipe !
Si vous avez besoin d'une précision, contactez-nous !
Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Contrat : CDI
Expérience : 2 ans
Salaire : 28 000 € par an
Date de début : Dès que possible
Information complémentaire : réseaux électriques

Entreprise

  • Manpower France

Offre n°122 : AIDE SOIGNANT (H/F)

  • Publié le 01/01/2026 | mise à jour le 02/02/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 17 - Pons ()

Notre client est un établissement situé à PONS qui offre des services et des soins à des personnes âgées dans une atmosphère sûre et chaleureuse.
Pourquoi rejoindre cet établissement ?
Plongez-vous au sein d'un établissement mettant l'accent sur le bien-être de ses salarié(e)s, valorisant les efforts individuels et portant des valeurs humaines fortes pour une carrière épanouissante et gratifiante.Comment apprécieriez-vous l'opportunité de contribuer au bien-être des aînés en tant qu'Aide-soignant(e) dans notre établissement ?
Vous serez chargé(e) de contribuer au bien-être et au confort des résidents au sein d'un établissement pour personnes âgées

- Assurer les soins quotidiens nécessaires aux résidents tout en veillant à leur confort et à leur dignité
- Collaborer avec l'équipe médicale pour la mise en place des plans de soins individualisés
- Participer aux activités d'accompagnement visant à stimuler et enrichir la vie quotidienne des résidents

Voilà ce que notre client vous propose :
- Contrat: Vacation
- Durée: 20/jours
- Salaire: 14 euros/heure

Entreprise

  • Appel Medical

    Appel Médical est LE spécialiste de l'emploi dans les domaines du médical et de la santé. Avec une équipe dédiée près de chez vous, nous vous accompagnons au quotidien dans vos projets de carrière. Pour un poste dans le secteur médical, nous mettons notre expertise en santé à votre service.

Offre n°123 : Assistant / Assistante de vie (H/F)

  • Publié le 15/11/2025 | mise à jour le 14/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 17 - Pons ()

Description du poste :
VENEZ COMME VOUS ÊTES ET REJOIGNEZ NOTRE AVENTURE HUMAINE !
Vous cherchez un travail authentique qui a du sens ? Ne cherchez plus : notre agence recrute un(e) assistant(e) de vie sur le secteur de pons (17), poitou charentes, france
VOTRE MISSION : APPORTER SOURIRE ET RÉCONFORT AU QUOTIDIEN
En intégrant notre équipe, vous interviendrez au domicile de nos bénéficiaires pour :
* Les aider dans les gestes du quotidien (hygiène, confort, repas)
* Les accompagner lors de leurs sorties et activités
* Veiller à l'entretien de leur cadre de vie pour leur bien-être
Grâce à votre présence et votre attention, ils pourront rester chez eux en toute sérénité.
Description du profil :
VOUS ÊTES.
Ce sont votre bienveillance, votre écoute et votre capacité d'adaptation qui comptent, peu importe votre parcours. Diplômé(e) ou non, avec ou sans expérience, il est également possible de vous former au métier d'auxiliaire de vie votre optimisme et votre sourire feront toute la différence !
POURQUOI NOUS REJOINDRE ?
Vous bénéficiez aussi :
* D'un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel.
* D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , l'accès à notre comité d'entreprise les tickets restaurants à 7€. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre, Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%), cellule d'écoute et de soutien
Nous étudions toutes les candidatures, sans distinction d'âge, de sexe, d'origine, de handicap ou de convictions.

Offre n°124 : ELECTROTECHNICIEN(E) H/F

  • Publié le 01/02/2026 | mise à jour le 01/02/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 17 - Pons ()

Temporis Saintes c’est une super équipe e localement et une agence 100% orientée candidats, nos nombreux avis Google en témoignent !
Aujourd'hui nous recherchons : un(e) ELECTROTECHNICIEN(E) à Pons (17).

VOS MISSIONS :
- Diagnostiquer les pannes électriques et électroniques,
- Effectuer les opérations de maintenance préventive pour veiller à l'amélioration des installations,
- Réparer ou remplacer les pièces défectueuses et faire la remise en service des équipements.

VOTRE PROFIL :
- Vous avez un Bac Pro MEI ou un BTS Maintenance des Systèmes ou Électrotechnique et une première expérience en maintenance industrielle,
- Vous avez déjà travaillé sur le logiciels de GMAO,
- Vous maitrisez les outils de diagnostic et de mesure, les automatismes, variateurs, capteurs,
- Vous êtes rigoureux, vous avez un bon sens de l'analyse et vous aimez le travail en équipe.

POSTULEZ DES MAINTENANT : nous étudions toutes vos candidatures avec attention !

CE QUE NOUS PROPOSONS :
- Votre salaire + 21 % d'indemnités (10% d'indemnités de fin de mission + 10% d'indemnités de congés payés)
- Heures supplémentaires possibles,
- Mutuelle
- Possibilité d'acompte sur paie à la semaine
- CE (Billetterie, club vacances,..)
- Un accès au FASTT qui vous permet d'obtenir des aides et services dédiés : logement, crédit, garde d'enfants, prêt de véhicule..),
- CET à 5 %.

Agence Temporis Saintes : 102 av Gambetta 17100 SAINTES.

N'oubliez pas de suivre notre page Facebook : https://www.facebook.com/profile.php?id=33985&sk=about

A bientôt,

L'équipe de Temporis Saintes, Cognac, Royan Jonzac !

Entreprise

  • Temporis Saintes

    Choisir de travailler avec Temporis, c’est choisir de travailler avec une agence qui vous considère vraiment ! Ainsi, vous pouvez vous inscrire dans l’agence Temporis la plus proche de chez vous du lundi au vendredi de 8h à 12h et de 14h à 19h. Vous pouvez également postuler directement aux offres d’emploi qui vous correspondent sur notre site Internet ! www.temporis.fr

Offre n°125 : Aide-soignant / Aide-soignante en gériatrie (H/F)

  • Publié le 31/01/2026 | mise à jour le 31/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 17 - Pons ()

Description du poste :
Comment apprécieriez-vous l'opportunité de contribuer au bien-être des aînés en tant qu'Aide-soignant(e) dans notre établissement ?
Vous serez chargé(e) de contribuer au bien-être et au confort des résidents au sein d'un établissement pour personnes âgées
- Assurer les soins quotidiens nécessaires aux résidents tout en veillant à leur confort et à leur dignité
- Collaborer avec l'équipe médicale pour la mise en place des plans de soins individualisés
- Participer aux activités d'accompagnement visant à stimuler et enrichir la vie quotidienne des résidents
Voilà ce que notre client vous propose :
- Contrat: Vacation
- Durée: 20/jours
- Salaire: 14 euros/heure
Description du profil :
Le candidat idéal(e) possède une expérience en soins, une empathie naturelle et un diplôme d'État.
- Vous justifiez d'une première expérience dans un établissement pour personnes âgées.
- Vous maîtrisez les techniques de soins et d'assistance aux personnes âgées.
- Empathie et patience sont vos qualités principales pour accompagner les résidents.
- Vous disposez du Diplôme d'État d'Aide-Soignant.
Processus de recrutement
Postulez en un clic, soyez contacté(e) sous 48h pour valider votre candidature. Rejoignez une équipe dynamique et surmotivée pour un poste à forte valeur ajoutée.

Offre n°126 : Carreleur(se) avec expérience H/F

  • Publié le 30/01/2026 | mise à jour le 30/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 17 - Pons ()

Temporis Saintes, expert en recrutement Intérim, CDD & !
Aujourd'hui nous recherchons : un(e) CARRELEUR(se) EXPERIMENTE.

La convivialité, l'autonomie et le professionnalisme vous caractérisent ?
Rejoignez l'aventure Temporis avec Karine, Jérôme, Thomas & Laura

VOS MISSIONS :
- Préparation des surfaces à carreler,
- Découpage des matériaux de revêtements et de finition (carreaux, plinthes, barres de seuil, etc.),
- Pose et réalisation des jointures,
- Faïence sur chantiers neufs,
- Fixer les carrelages, faïences, plinthes ou barres de seuil, Équerrage, Calcul dimensionnel (surface, volume, ...), Lecture de plan, de schéma.

VOTRE PROFIL :
- Vous avez une formation réussie de carreleur : diplôme de niveau CAP/BEP à Bac (professionnel, technologique, Brevet de Compagnon),
- Vous avez une expérience récente et significative sur poste similaire,
- Vous avez aussi un très bon relationnel client,
- De nature sérieuse, rigoureuse et autonome, vous avez le sens de l'organisation,
- Vous aimez le travail en équipe.

POUR POSTULER
Si vous pensez être cette personne et que vous avez une expérience réussie sur un poste similaire, postulez dès maintenant !

CE QUE NOUS PROPOSONS :
- 10% d'indemnités de fin de mission + 10% d'indemnités de congés payés, heures supplémentaires possibles.
- Possibilité d'acompte sur paie à la semaine
- CE (Billetterie, club vacances,..)
- Aides et services dédiés (mutuelle, logement, garde d'enfants, prêt de véhicule..)

Agence Temporis Saintes : 102 av Gambetta 17100 SAINTES.

N'oubliez pas de suivre notre page Facebook : https://www.facebook.com/profile.php?id=33985&sk=about

A bientôt,

L'équipe de Temporis Saintes, Cognac, Royan Jonzac !

Entreprise

  • Temporis Saintes

    Choisir de travailler avec Temporis, c’est choisir de travailler avec une agence qui vous considère vraiment ! Ainsi, vous pouvez vous inscrire dans l’agence Temporis la plus proche de chez vous du lundi au vendredi de 8h à 12h et de 14h à 19h. Vous pouvez également postuler directement aux offres d’emploi qui vous correspondent sur notre site Internet ! www.temporis.fr

Offre n°127 : Dépanneur - Monteur mécanique h/f

  • Publié le 30/01/2026 | mise à jour le 30/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 17 - Pons ()

RESPONSABILITÉS :

Dans le cadre de son développement, l'entreprise recherche un Monteur mécanique et hydraulique (H/F) pour renforcer ses équipes.
Au sein d'un atelier à taille humaine et moderne, vous intégrerez une équipe de monteurs expérimentés et participerez directement à la fabrication de machines reconnues pour leur robustesse et leur technicité.


Rattaché(e) au directeur de production, vos missions principales seront :


• Identifier et vérifier les pièces à assembler.
• Réaliser le montage mécanique et hydraulique conformément aux dossiers techniques.
• Effectuer les réglages, les tests et compléter les fiches de contrôle.
• Participer ponctuellement à la préparation avant montage et à l'entretien de l'atelier.
• Veiller en permanence à la sécurité, au rangement et à la bonne tenue de votre poste de travail.


Répartition du temps de travail : 70 % montage atelier / 30 % interventions terrain.

PROFIL RECHERCHÉ :

Vous êtes issu(e) d'une formation en mécanique ou en mécanique agricole et justifiez d'au moins deux ans d'expérience dans le montage mécanique et/ou hydraulique. Méthodique et rigoureux(se), vous savez organiser votre travail et rendre compte de vos actions avec précision. Vous appréciez l'autonomie mais aimez aussi travailler en équipe, dans un esprit de coopération et de solidarité.


Votre curiosité et votre envie d'apprendre vous permettront de progresser rapidement, notamment sur la partie hydraulique. La lecture de plans industriels et le respect des règles de sécurité font partie de vos acquis. Enfin, votre sens pratique et votre fiabilité seront essentiels pour assurer à la fois le montage en atelier et les interventions de SAV sur le terrain.

Entreprise

  • Mercato de l'emploi

    Notre client est un acteur reconnu dans la conception, la fabrication et la commercialisation de machines mécaniques et hydrauliques destinées aux professionnels. Leader sur son marché en France et en pleine expansion à l'international, il s'appuie sur plus de 25 ans de savoir-faire et sur une équipe d'une vingtaine de collaborateurs. Entreprise à taille humaine, elle combine proximité, expertise technique et innovation pour répondre aux besoins exigeants de ses clients.

Offre n°128 : Electricien eclairage public (H/F)

  • Publié le 28/01/2026 | mise à jour le 28/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 17 - Avy ()

Chez LTD International, l'humain, l'expertise et l'innovation sont au cœur de notre vision. Cabinet de recrutement et de travail temporaire, nous sommes présents à travers 9 agences spécialisées, organisées en pôles d'excellence : Ingénierie, Tertiaire Haut de Gamme, Fonctions Supports - en France et à l'international.

Notre force : une équipe engagée, à l'écoute de nos candidats comme de nos clients, pour construire ensemble des projets porteurs de sens et de performance.

Aujourd'hui, notre agence recherche un(e) Électricien(ne) en eclairage public pour le compte de l'un de nos clients, entreprise reconnue dans le secteur du bâtiment et des travaux électriques. Tu recherches un nouveau challenge dans un environnement dynamique - Cette opportunité est pour toi !

Le poste :

Mission principales :

-Mise à jour de tableaux de suivi
-Réaliser l'installation, la maintenance et le dépannage des réseaux d'éclairage public.
-Effectuer les raccordements électriques et mises en service.
-Assurer la mise en conformité des installations et le respect des normes de sécurité
-Intervenir sur le terrain en autonomie ou en équipe
-Réaliser l'installation, la pose et le raccordement de réseaux électriques
-Effectuer le tirage de câbles et la mise en place de cheminements
-Installer les appareillages (prises, interrupteurs, luminaires...)
-Raccorder les équipements aux tableaux électriques
-Assurer les dépannages et les travaux de maintenance si nécessaire
-Travailler dans le respect des consignes de sécurité et des normes en vigueur

Profil recherché :

-Tu es autonome, rigoureux(se) et apprécies le travail en équipe
-Habilitations électriques à jour
-CACES nacelle
-Autres habilitations en éclairage public appréciées

Entreprise

  • LTd

    LTd

Offre n°129 : Aide ménager(e) à Pérignac (H/F)

  • Publié le 27/01/2026 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 3H/semaine
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 17 - Pérignac ()

Vous avez envie d'être utile aux autres et souhaitez mettre à profit votre sens du service ?


Spécialisée dans le ménage et le repassage au domicile de personnes en retour d'hospitalisation,INSTAN AIDE A DOMICILE-AAD recrute un/une aide à domicile (H/F) en CDD à temps partiel.


INSTAN AAD est une société de services à la personne qui intervient auprès des assurés des mutuelles, assurances et caisses de retraite qui sont nos donneurs d'ordre. Nous avons pour mission de mettre en place des prestations d'aide-ménagère pour les personnes en retour d'hospitalisation. Nous intervenons sur l'ensemble du territoire français grâce à notre réseau d'intervenants à domicile basé sur toute la France.


Votre mission consistera à aider nos bénéficiaires dans les tâches ménagères courantes. Vous travaillerez chez des personnes de tout âge et ayant des pathologies plus ou moins importantes (bras cassé, grossesse à risque, chimio...).


Une première mission est à pourvoir rapidement.


Vos missions :

Ménage courant (nettoyage des sols et des surfaces) Rangement des pièces Entretien du linge et repassage Vaisselle Aide à la préparation des repas Courses de proximité (à pied)
Pourquoi rejoindre INSTAN AAD ?

Un emploi en autonomie qu'il est possible d'effectuer en complément d'une autre activité (complément de salaire) Un planning adapté à vos disponibilités et à celles du bénéficiaire (interventions de deux heures minimums) Des missions à proximité de votre domicile Prise en charge des abonnements de transport en commun à hauteur de 50%
Modalités :

Un CDD de trois mois, renouvelable Un salaire de 12.02€ brut/heure au 1er janvier 2026 + 10% d'indemnité de congés payés Une indemnisation essence à 0.12 cts/km à partir du 10ème kilomètre
Pour ce poste, ni diplôme ni expérience ne sont obligatoires, nous serons là pour vous accompagner. Vous avez des capacités d'organisation, et êtes autonome. Vous êtes une personne fiable, sur qui on peut compter. Vous savez faire preuve d'empathie et de bienveillance, devenez aide à domicile chez INSTAN !

Entreprise

  • Instan 17 Charente-Maritime

Offre n°130 : Aide ménager(e) à Salignac-sur-Charente (H/F)

  • Publié le 27/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 3H/semaine
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 17 - Salignac-sur-Charente ()

Vous avez envie d'être utile aux autres et souhaitez mettre à profit votre sens du service ?
Spécialisée dans le ménage et le repassage au domicile de personnes en retour d'hospitalisation,INSTAN AIDE A DOMICILE-AAD recrute un/une aide à domicile (H/F) en CDD à temps partiel.
INSTAN AAD est une société de services à la personne qui intervient auprès des assurés des mutuelles, assurances et caisses de retraite qui sont nos donneurs d'ordre. Nous avons pour mission de mettre en place des prestations d'aide-ménagère pour les personnes en retour d'hospitalisation. Nous intervenons sur l'ensemble du territoire français grâce à notre réseau d'intervenants à domicile basé sur toute la France.
Votre mission consistera à aider nos bénéficiaires dans les tâches ménagères courantes. Vous travaillerez chez des personnes de tout âge et ayant des pathologies plus ou moins importantes (bras cassé, grossesse à risque, chimio...).
Une première mission est à pourvoir rapidement.
Vos missions :

Ménage courant (nettoyage des sols et des surfaces)
Rangement des pièces
Entretien du linge et repassage
Vaisselle
Aide à la préparation des repas
Courses de proximité (à pied)

Pourquoi rejoindre INSTAN AAD ?

Un emploi en autonomie qu'il est possible d'effectuer en complément d'une autre activité (complément de salaire)
Un planning adapté à vos disponibilités et à celles du bénéficiaire (interventions de deux heures minimums)
Des missions à proximité de votre domicile
Prise en charge des abonnements de transport en commun à hauteur de 50%

Modalités :

Un CDD de trois mois, renouvelable
Un salaire de 12.02€ brut/heure au 1er janvier 2026 + 10% d'indemnité de congés payés
Une indemnisation essence à 0.12 cts/km à partir du 10ème kilomètre

Pour ce poste, ni diplôme ni expérience ne sont obligatoires, nous serons là pour vous accompagner. Vous avez des capacités d'organisation, et êtes autonome. Vous êtes une personne fiable, sur qui on peut compter. Vous savez faire preuve d'empathie et de bienveillance, devenez aide à domicile chez INSTAN !

Entreprise

  • Instan 17 Charente-Maritime

Offre n°131 : Électricien / Électricienne d'équipements industriels (H/F)

  • Publié le 27/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 17 - Pons ()

Description du poste :
L'agence 3-2-1nterim recherche pour son client un électricien (H/F) sur le secteur de pons
Votre mission :
- Remplacer des luminaires dans plusieurs salles.
- Travailler en hauteur à l'aide d'une nacelle.
- Assurer le bon fonctionnement des installations et respecter les normes de sécurité.
Description du profil :
Formation et expérience en électricité.
CACES R486 obligatoire (utilisation de nacelle).
Autonomie et rigueur.

Offre n°132 : Mécanicien / Mécanicienne automobile (H/F)

  • Publié le 27/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 17 - Pons ()

Description du poste :
L'agence 3-2-1nterim recrute pour le compte de son client un/une mécanicien(ne) en motoculture.
Vos missions :
- Diagnostiquer et réparer les pannes sur le matériel de motoculture
- Réaliser les travaux de maintenance et d'entretien (tondeuses, tracteurs de jardin, débroussailleuses, tronçonneuses, etc.)
- Effectuer les réglages et vérifier le bon fonctionnement du matériel.

Offre n°133 : Infirmier H/F - planning attractif 3 weekends sur 8 + 1 semaine de repos

  • Publié le 22/01/2026 | mise à jour le 01/02/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 17 - Pons ()

Un cadre de travail rare et humain :Lieu : Pons, Charente-Maritime (à 30min de l'océan, 1h de Bordeaux & La Rochelle avec accès autoroute à 5min, loyers abordables, accompagnement à la recherche de logement)Temps de travail : Temps pleinType de contrat : CDIEtablissement : EHPAD Korian - bâtiment historique, cadre paisible et esprit familial, équipe stableEnvie de rejoindre une équipe solide et bienveillante, dans un environnement où la qualité de vie a autant d'importance que la qualité des soins?Vos missions en tant qu'IDE : Assurer la qualité des soins techniquesDélivrer les médicaments et suivre l'évolution de chacun des résidents Assurer la gestion administrativeCréer un lien de confiance avec les résidents et leurs famillesCollaborer en équipe pluridisciplinaire ainsi qu'avec les partenaires externesDévelopper vos compétences via votre rôle de référent (douleur, contention, nutrition, fin de vie...)Rejoindre notre établissement vous donnera accèsp>Un planning stable avec horaires définis (7h-19h / 8h-17h) et pas de garde ;Une intégration personnaliséeUn établissement à taille humaine avec 76 résidents dont 12 en UVP ;Du matériel et des protocoles pour bien travailler (chariot de traitements motorisé, chariot de télémédecine);Des formations et possibilités d'évolution;Des mobilités géographiques et fonctionnelles ; Avantages d'une grande entreprise ;Avantages sociaux : CSE (chèques vacances, voyages, billetteries), primes, aides à la mobilité, possibilité de déjeuner sur place (2,75€ le repas), cooptation, mutuelle santé, prévoyance et retraite complémentaireRattaché(e) à l'infirmière coordinatrice de l'établissement, vous rejoignez une équipe avec une IDER et 3 IDE. Vous travaillez sur un roulement de 8 semaines permettant:d'être présent 3 weekend sur 8de bénéficier d'une semaine de repos et d'un weekend de repos de 4 joursd'échanger sur 3 journées avec l'ensemble de vos collègues IDE/IDER/IDEC (réunion d'équipe, formation, toilettes évaluatives...)Vous travaillez en binôme avec un(e) autre IDE chaque jour et les roulements des IDE se croisent de façon à ce que vous puissiez travailler avec tous vos collègues IDE.

Offre n°134 : Electricien tertiaire et industriel (H/F/X)

  • Publié le 22/01/2026 | mise à jour le 22/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 17 - Pons ()

Acteur majeur de l'emploi depuis plus de 30 ans, Interaction connecte chaque jour talents et entreprises sur tout le territoire.
Construisons ensemble un parcours professionnel riche, varié et motivant.


INTERACTION PONS rechercher pour son client basé à Pons, un électricien tertiaire et industriel H/F/X.
Vous travaillerez pour une entreprise spécialisé dans l'installation, le dépannage et l'entretien de pompes à chaleur, climatiseurs et chaudières granulés bois.
Vous interviendrez principalement pour des particuliers.

Vous aurez pour mission :
- Pose de chemins de câbles,
- Tirage de câbles cuivre et aluminium,
- Réalisations d'armoires électriques BT de distribution Maxi 400A,
- Raccordements armoires et équipements,
- Mise en service d'installations de distribution BT,
- Entretien et dépannage d'équipements électriques BT,
- Raccordement et Assistance à la mise en service d'automatismes.

Nous recherchons un profil avec une expérience réussite sur un poste similaire.
Ce qu'il faut savoir du poste :
- Temps de travail 36h / SEM
- Du lundi au jeudi
- Rémunération : 2500EUR à 2600EUR Brut + 1 panier de 13EUR/ jour travaillé
- Horaire 8h-12h / 13h-18h

Ce poste vous intéresse ? Alors n'hésitez plus !
Vous pouvez passer directement en agence pour déposer votre CV à l'adresse suivante 11 rue pasteur 17800 Pons ou simplement nous le transmettre par mail à pons[a]interaction-interim.com.

En venant chez INTERACTION PONS, vous trouverez une équipe de proximité dynamique et souriante qui reste à votre écoute.

En termes de rémunération, vous aurez :
- Votre salaire brut majoré de +10% (indemnité de fin de mission) et de +10% (indemnité compensatrice de congés payés)
- L'ouverture d'un Compte CET
- Un accès au FASTT

Une expérience en raccordement d'équipements solaires photovoltaïques serait un plus.

Habilitations électriques BT exigées
Habilitation hauteur.
CAP minimum.

Entreprise

  • INTERACTION PONS

Offre n°135 : Conducteur SPL de Cour Mission Longue sur Pons H/F

  • Publié le 20/01/2026 | mise à jour le 28/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée
    • 17 - Pons ()

POSTE : Conducteur SPL de Cour Mission Longue sur Pons H/F
DESCRIPTION : Manpower JONZAC recherche pour une entreprise de transport frigorifique, un conducteur de cour SPL jour du mardi au samedi (H/F) sur Pons Vos missions :

- Préparer les véhicules pour une conduite sécurisée.
- Conduire et déplacer les véhicules dans la cour selon les directives.
- Effectuer les mises à quai des semi et porteurs pour le chargement et le déchargement.
- S'assurer que les véhicules sont opérationnels pour leurs livraisons.
- Effectuer les contrôles de sécurité, d'hygiène et de conformité des véhicules.
- Vérifier les niveaux de carburant et les températures des frigos.
- Communiquer avec l'exploitation et le quai pour tout changement.
- Informer la hiérarchie de toute anomalie ou dysfonctionnement constaté.
- Respecter les règles d'hygiène et de sécurité.

- Votre rémunération et vos avantages :
- Taux horaire 12€50 + paniers et primes
- +10% de congés payés + 10% d'Indemnités de Fin de Mission (IFM)
- Epargner vos IFM en toute confiance sur un compte (ouvert par Manpower) à un taux d'intérêt à 8% bruts annuels
- Percevez 150€ pour chaque nouveau candidat parrainé et présenté par vos soins à Manpower (Conditions d'éligibilité : votre filleul/e doit travailler 150h dans les 3 mois qui suivent son inscription)
- Accédez aux avantages du comité d'entreprise Manpower dès 3 mois d'ancienneté ((ticket de cinéma à 4€, réductions sur vos abonnements sportifs, locations, chèques vacances ?)
- Posez des congés (dès 15 jours de mission)
- Gérez votre compte en 1 clic grâce à votre appli gratuite Mon Manpower (e-contrat, e-coffre, acompte, gestion de votre disponibilité)
- Vos horaires :
- Base hebdo 35h
- Poste en JOUR
Ce poste vous conviendra si:

- Tous vos documents de transport sont à jour, le permis SPL est exigé
- Vous êtes à l'aise sur les manoeuvres de parc.
- Vous recherchez un poste sédentaire.
- Vous êtes rigoureux et organisé.
- Vous avez l'esprit d'équipe.

Rejoignez-nous pour une expérience enrichissante et dynamique !

Ce profil vous correspond ? Postulez rapidement en joignant votre CV actualisé !

Vous avez une question ? Contactez-nous ou venez nous rencontrer à l'agence située. rue 16 Rue des Guits à Jonzac 17500.
A très bientôt !

Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Date début : 19-01-2026 Durée : 1 mois renouvelable
PROFIL :

Entreprise

  • Manpower

Offre n°136 : Technico-Commercial (H/F) - LR Intérim – Périgny

  • Publié le 20/01/2026 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 17 - Pons ()

Votre mission
Vous n’êtes pas juste un vendeur.
Vous êtes le partenaire technique et commercial de vos clients.

Concrètement, vous :

-
Développez et fidélisez un portefeuille clients B2B

-
Analysez les besoins techniques et proposez des solutions sur-mesure

-
Pilotez les négociations jusqu’à la signature

-
Travaillez main dans la main avec les équipes techniques

-
Contribuez activement à la croissance de l’entrepriseLe profil que nous recherchons
-
Vous avez un tempérament commercial et aimez les défis

-
Vous êtes à l’aise avec des produits/solutions techniques

-
Vous savez écouter, convaincre et instaurer une relation de confiance

-
Débutant motivé ou confirmé ambitieux

Entreprise

  • LR Intérim – Périgny

    LR Intérim Périgny est une agence de recrutement généraliste qui propose des opportunités professionnelles à saisir en Intérim, CDD ou CDI. Nous agissons dans tout le département de la Charente-Maritime et dans différents pôles d'activité : BTP, Industrie, Tertiaire, Médicale, Nautisme, Transport... Travailler avec nous c'est aussi : - Salaire fixe + 10 % fin de mission + 10 % congés payés - Compte épargne temps rémunéré à 10 % - Acomptes à la semaine - Formations et évolutio...

Offre n°137 : Aide-soignant / Aide-soignante en gériatrie (H/F)

  • Publié le 17/01/2026 | mise à jour le 20/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 17 - Pons ()

Description du poste :
Comment souhaitez-vous enrichir la vie des résidents en tant qu'Aide soignant(e) dans notre établissement pour personnes âgées ?
Au sein d'un établissement pour personnes âgées, vous assurerez des soins et accompagnerez quotidiennement les résidents.
- Dispenser des soins d'hygiène et de confort aux résidents.
- Participer à la prise en charge globale des personnes âgées en collaboration avec l'équipe soignante.
- Assurer la surveillance de l'état de santé des résidents et signaler toute modification à l'infirmier.
La proposition de notre client pour ce poste est la suivante :
- Contrat: Vacation
- Durée: 28/jours
- Salaire: 14 euros/heure
Description du profil :
Nous recherchons un(e) Aide soignant(e) expérimenté(e) pour rejoindre un établissement pour personnes âgées.
- Diplôme d'État d'Aide-soignant(e) requis
- Capacités relationnelles et empathie envers les résidents
- Compétence avérée en gestion des soins quotidiens
- Capacité à travailler efficacement en équipe multidisciplinaire
Processus de recrutement
Postulez en un clic, soyez contacté(e) sous 48h pour valider votre candidature. Rejoignez une équipe dynamique et surmotivée pour un poste à forte valeur ajoutée.

Offre n°138 : Infirmier de H/F

  • Publié le 13/01/2026 | mise à jour le 14/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Expérience exigée
    • 17 - Pons ()

POSTE : Infirmier de H/F
DESCRIPTION : Nous recherchons pour le compte de notre client, un établissement d'Hébergement de Personnes Agées Dépendantes - EHPAD - un infirmier (H/F) diplômé d'Etat.
Nous recrutons un infirmier Diplômé d'Etat (H/F) pour travailler en maison de retraite.
Vos missions principales :
- planifier et assurer l'exécution des soins sur prescriptions médicales.
veiller à la continuité des soins infirmiers courants et techniques.
- Soins de nursing
- Surveiller tous les paramètres cliniques
- Accompagner et aider les personnes à se déplacer à l'extérieur
- Relation d'aide
- Participer à la réfection des pansements
- Dispenser des soins préventifs (escarres)
- Proposer une prescription de médicaments
- Prévention d'escarres
14 Horaire
PROFIL : Infirmier DE (H/F) ayant le goût du travail auprès des personnes âgées, nous recherchons des candidats rigoureux (ses) et motivé(e)s., aimant le contact humain et le travail en équipe pluridisciplinaire. Vous êtes motivé(e) et consciencieux(se).
Vous savez gérer les situations de stress et vous êtes efficace dans l'urgence, vous avez le sens des priorités et l'esprit d'équipe.
Concernant le salaire le taux horaire est fixé selon la convention applicable au sein de la structure et selon votre expérience (reprise d'ancienneté)
Merci de nous envoyer votre cv par email en cliquant sur le lien " postuler en ligne " de cette annonce.
N'hésitez pas à nous contacter pour connaître l'ensemble des missions disponibles dans notre agence.

Entreprise

  • Appel Médical

    Rejoignez les 30 000 collaborateurs de l'Appel Médical et bénéficiez de nombreuses missions et emplois les plus adaptés à vos envies et compétences tout en profitant des nombreux services et avantages exclusifs. Les fonctions ou intitulés se déclinent au féminin comme au masculin.

Offre n°139 : CONDUCTEUR D'ENGINS PELLE A PNEUS H/F

  • Publié le 10/01/2026 | mise à jour le 10/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 17 - Pons ()

Sous la responsabilité du Chef de Chantier ou du Chef d'Equipe et au sein d'une équipe de 2 ou 3 personnes spécialisée dans les réseaux secs, vous intervenez dans le cadre de chantiers d'implantation, d'extension, de renforcement ou d'effacement de lignes électriques principalement.

Dans le cadre de vos fonctions, vos missions consisteront à :
- Conduire les engins pour les travaux de terrassement réseaux, de nivellement, de manutention et de levage (MECALAC)
- Assurer l'entretien des engins
- Participer aux tâches générales du chantier et à son balisage
- Veiller à la sécurité sur le chantier

Vous possédez une expérience dans la conduite d'une pelle à pneu, en milieu des travaux publics.
Vous êtes titulaire des CACES A et B1 (ex 1 et 2).
Vous êtes sérieux, motivé, autonome et à l'aise avec le travail d'équipe.
N'hésitez pas, postulez !

Nous attendons votre candidature !

Entreprise

  • SOBECA

Offre n°140 : Technicien de Maintenance (H/F)

  • Publié le 09/01/2026 | mise à jour le 13/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s)
    • 17 - Pons ()

STAFFIZY, Cabinet digital de recrutement, spécialisé CDD/CDI et intérim, recrute pour l'un de ses clients spécialisés dans l'agroalimentaire, un(e) Technicien de Maintenance (H/F) à Pons .

Votre mission :
Au sein de notre équipe dynamique, vous jouerez un rôle essentiel dans la performance de nos ateliers de production. Rattaché(e) au Responsable Maintenance, vous êtes en charge de :
Assurer la maintenance préventive et curative des équipements de production 

Garantir le bon fonctionnement des lignes de production et intervenir en cas de panne 

Participer au démarrage des installations 

Appliquer les normes de conformité, de sécurité, d'hygiène agroalimentaires et d'environnement.

Organiser les maintenances annuelles et suivre les opérations via notre GMAO.

Proposer des actions d'amélioration visant la productivité et les conditions de travail

Veiller à la disponibilité des pièces detachées 

Remonter les informations et besoin au Responsable de maintenance 
CDD ou intérim de 10 mois (jusqu'à fin octobre 2026) - 13ème mois + diverses primes.
 

 Profil recherché
Technicien de maintenance, idéalement :Électromécanicien
Électricien

Compétences :Maintenance préventive & curative
Saisie sous GMAO
Logique industrie agroalimentaire

Habilitation électrique obligatoire
Ce que nous vous offrons :
Un cadre de travail humain et stimulant, au sein d'un groupe régional engagé.
Des produits gourmands et une ambiance artisanale avec des équipes passionnées.
Des projets industriels en pleine expansion : soyez acteur de notre développement !

Entreprise

  • Staffizy Délégation

Offre n°141 : TERRASSIER CHAUFFEUR TP H/F

  • Publié le 08/01/2026 | mise à jour le 08/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 17 - Pons ()

Sous la responsabilité du Chef de Chantier ou du Chef d'Equipe et au sein d'une équipe de 2 ou 3 personnes spécialisée dans les réseaux secs, vous intervenez dans le cadre de chantiers d'implantation, d'extension, de renforcement ou d'effacement de lignes électriques principalement.

Dans ce cadre, vos missions seront :
- Participer aux travaux de terrassement, remblaiement, de compactage des tranchées et de réfection en enrobé (90% chantier-10% route)
- Assister le conducteur d'engins dans la tranchée pour la détection des réseaux existants
- Participer au déroulage de câble, de PEHD ou de TPC dans les tranchées
- Participer au balisage sur le chantier
- Transport déblais ou de remblai occasionnel
- Veiller au respect des règles de sécurité en vigueur, pour vous-même et les personnes présentes sur le chantier (port obligatoire des EPI, respect des consignes de sécurité régissant les travaux électriques...)

Vous êtes titulaire d'un CAP ou BAC Pro Travaux publics où vous avez une expérience de 3 ans minimum dans le domaine des réseaux secs.
Vous possédez votre permis PL et SPL
Vous êtes rigoureux(se), sérieux(se) et avez envie de rejoindre un groupe structuré, innovant et en pleine croissance ?N'hésitez pas, postulez !

Nous attendons votre candidature !

Entreprise

  • SOBECA

Offre n°142 : Infirmier (h/f)

  • Publié le 31/12/2025 | mise à jour le 01/02/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 17 - Pons ()

Nous recrutons un infirmiers diplômé d'Etat H/F pour rejoindre un EHPAD, situé à 20 min de Saintes. L'établissement bénéficie de locaux anciens parfaitement rénovés et d'un parc arboré. Vos missions :Assurer la qualité des soins techniquesDélivrer les médicaments et suivre l'évolution de chacun des résidentsAssurer la gestion administrativeCréer un lien de confiance avec les résidents et leurs famillesCollaborer en équipe pluridisciplinaire ainsi qu'avec les partenaires externesDévelopper vos compétences via votre rôle de référent (douleur, contention, nutrition, fin de vie...)Rémunération et Conditions de travail :CDI à pourvoir au plus tôt à temps pleinHoraires : planning stable avec horaires définis (7h-19h ou 7h30-19h30) et pas de gardeRythme de travail : travail en journée, en amplitude de 12h pour 10h de travail effectifRoulement : travail un weekend deuxSalaire : à partir de 2 700 € brut mensuel selon profil + prime SEGUR + reprise de votre ancienneté Etablissement à taille humaine avec 76 résidents dont 12 en UVPMatériel et des protocoles pour bien travailler (chariot de traitements motorisé, chariot de télémédecine)Formations et possibilités d'évolutionMobilités géographiques et fonctionnellesAvantages d'une grande entrepriseAvantages sociaux : CSE (chèques vacances, voyages, billetteries), primes, aides à la mobilité, possibilité de déjeuner sur place (2,73€ le repas), cooptation, mutuelle santé, prévoyance et retraite complémentaire

Entreprise

  • Adecco Medical

    Adecco Medical est un acteur majeur des solutions emploi des professionnels de la santé. Nous intervenons dans les secteurs du sanitaire,du médico-social, du bloc, de la rééducation, de la santé au travail, de la pharmacie, de la santé mentale, du libéral, de la petite enfance, de l'handicap et du social. Dans nos 95 agences en France et Outre-mer, nos collaborateurs développent avec les professionnels de santé unerelation de confiance et de proximité pour accompagner au mieux leur...

Offre n°143 : Technicien / Technicienne méthodes (H/F)

  • Publié le 25/12/2025 | mise à jour le 14/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 16 - Ars ()

Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages :

-Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI
-Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées
-Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière
-Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances...
-Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...)
Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main !

A propos de Start People
CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes.
Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr.


POSTE :
TECHNICIEN DE PRODUCTION (H/F)
Nous recherchons pour notre client situé sur le secteur de Cognac un technicien de production.
Vos missions consisteront à réaliser de l'assemblage et du montage et de la réparation
Vous travaillerez sur des matériels de petite taille (carte électronique)
Compétences appréciées :
- Soudure
- Electrotechnique
- Anglais (lecture de documentation technique)
- Aisance informatique (ERP/PACK OFFICE)
Travail en équipes 2x8

PROFIL :

Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant !
Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.

Entreprise

  • Start People

    Start People, l'agence d'emploi à votre écoute ! Start People, c'est avant tout des conseillers attentifs et à l'écoute de vos besoins, de vos contraintes et de votre vie pour vous proposer la mission la plus adaptée. Nous nous attachons ainsi à nouer une relation privilégiée avec chacun de nos intérimaires. BTP, logistique, transport, industrie, agroalimentaire..., trouvez la mission qui vous ressemble parmi nos offres accessibles sur notre site startpeople.fr.

Offre n°144 : Technicien / Technicienne méthodes (H/F)

  • Publié le 25/12/2025 | mise à jour le 14/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 16 - Ars ()

Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages :

-Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI
-Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées
-Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière
-Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances...
-Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...)
Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main !

A propos de Start People
CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes.
Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr.


POSTE :
TECHNICIEN (H/F)
Nous recherchons pour notre client basé sur le secteur de cognac un technicien de production- maintenance.
Vos principales missions/activités seront d'assurer la maintenance, la réparation, le réglage, et le test d'équipements Aéronautique (flottabilités, radeaux, toboggans d'évacuation, équipements oxygène et leurs sous-ensembles...) selon les standards en vigueur:
· Prendre en charge les Ordres de Réparation conformément aux consignes
· Réparer conformément au standard demandé
· Utiliser uniquement les moyens et les procédures spécifiés en gamme/CMM
· Remonter les déviations par rapport aux standards aux Supports
· Déclarer en temps réel son travail (pointage des heures)
· Etablir les « shop findings report » et les et ldquo;Repair Report (rapport d'atelier)
· Participer au traitement et sanction des non-conformités décelées durant les phases de réparation
· Réaliser le contrôle final des ensembles réparés
· Vérifier les consignes de navigabilité avant libération des matériels
· S'assurer de la bonne constitution des dossiers de travaux
· Etre garant du respect de l'intégrité, du rangement et de la disponibilité des outillages ainsi que de la
réalisation des inventaires périodiques aux postes.
· Participer activement aux animations quotidiennes avec le Technicien Polyvalents Leaders

horaire 4*9
Travail en binôme

PROFIL :

Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant !
Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.

Entreprise

  • Start People

    Start People, l'agence d'emploi à votre écoute ! Start People, c'est avant tout des conseillers attentifs et à l'écoute de vos besoins, de vos contraintes et de votre vie pour vous proposer la mission la plus adaptée. Nous nous attachons ainsi à nouer une relation privilégiée avec chacun de nos intérimaires. BTP, logistique, transport, industrie, agroalimentaire..., trouvez la mission qui vous ressemble parmi nos offres accessibles sur notre site startpeople.fr.

Offre n°145 : Infirmier / Infirmière de soins généraux (H/F)

  • Publié le 24/12/2025 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 0 An(s)
    • 17 - Brives-sur-Charente ()

À une heure de Royan et d'Angoulême et à moins de 40 minutes de Saintes et de Cognac, un EHPAD situé au coeur de la campagne charentaise offre un cadre de travail agréable et moderne. L'établissement dispose d'espaces de vie fonctionnels et lumineux, ainsi que d'équipements adaptés pour une prise en charge personnalisée des résidents. Une unité spécialisée accueille les personnes atteintes de la maladie d'Alzheimer et de troubles apparentés.
En tant qu'infirmier(e) vos missions sont :
- Réaliser des soins infirmiers en fonction des besoins des résidents.
- Assurer le suivi et l'administration des traitements prescrits.
- Participer à l'élaboration et au suivi des projets de soins personnalisés.
- Collaborer avec l'équipe soignante et les partenaires médicaux.
- Contribuer à l'animation des activités de stimulation et de bien-être.
Conditions de travail :
- Environnement de travail moderne et dynamique.
- Salaire évolutif selon expérience et primes SEGUR incluses.
- Horaires en 10h - 1 semaine de 3 jours / 1 semaine de 4 jours (soit 15 jours de travaillés dans le mois sur base temps plein)
- 1 week-end sur 2
- Amplitude exemple : 7h15-13h15 / 15h45-19h30 ou 7h30-19h30
- Jours fériés partagés équitablement
-Plannings ajustables selon situations personnelles (aidants...)
- Diplôme d'État d'Infirmier(e) (IDE).
- Esprit d'équipe, rigueur et sens de l'écoute.
- Capacité à travailler en autonomie et à s'adapter aux besoins des résidents.
Si vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique et bienveillante au service du bien-être des résidents, envoyez votre candidature dès maintenant !

Offre n°146 : Technicien de Maintenance F/H - GE16 Emploi

  • Publié le 17/12/2025 | mise à jour le 17/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 17 - Pons ()

Nous recrutons pour l'une de nos entreprises adhérentes un(e) Technicien(ne) de maintenance (H/F), située à Pons.



Vos Missions principales :

- Assurer la maintenance préventive et curative des installations techniques (Equipements Electrotechniques et Mecaniques) ;
- Réaliser les petits travaux d’entretien, de réparation et d’aménagement des locaux ;
- Veiller au bon fonctionnement et à la sécurité des équipements, en lien avec les obligations réglementaires ;
- Tenir à jour les registres de maintenance et rendre compte des interventions réalisées.
- Contribuer à la sécurité, au confort de la chaine de production et à la qualité de l’environnement de travail des équipes.- Formation ou expérience significative en maintenance Electrotechnique ou Mecanique
- Autonomie, rigueur et sens de l’organisation.
- Capacité à prioriser les interventions et à travailler en environnement occupé.



Si vous souhaitez plus de renseignements, n'hésitez pas à nous contacter.

Entreprise

  • GE16 Emploi

    Le Groupement d'Employeurs de la Charente, GE16, véritable moteur de l'emploi local, a été créé il y a plus de 15 ans par des entreprises engagées en Charente. Pourquoi travailler dans un Groupement d'Employeurs ? Modalités adaptables (temps plein, temps partiel, temps partagé) sur tout le territoire ; Réseau de plus de 150 entreprises, suivi d'intégration, montée en compétences ; Avantages compétitifs (salaires alignés, CSE, mutuelle, primes, remboursement frais kilométriques, dém...

Offre n°147 : Électrotechnicien / Électrotechnicienne d'installation (H/F)

  • Publié le 09/12/2025 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 17 - Pons ()

Description du poste :
L'agence 3-2-1nterim recherche pour son client un Électrotechnicien (H/F) sur le secteur de PONS.***Missions principales :
- Diagnostiquer les pannes électriques et électroniques
- Effectuer les opérations de maintenance préventive
- Réparer ou remplacer les pièces défectueuses
- Réaliser les essais de fonctionnement après intervention
- Assurer la remise en service des équipements
- Renseigner les rapports techniques et documents de suivi
- Participer à l'amélioration continue des installations

Offre n°148 : Aide ménager / Aide ménagère H/F

  • Publié le 05/12/2025 | mise à jour le 01/02/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 17 - Colombiers ()

DÉCROCHEZ UN EMPLOI À DIMENSION HUMAINE !
Envie de rejoindre un groupe animé par les valeurs de respect, de bien-être et de considération pour tous ? Une structure qui fonde son recrutement sur les qualités humaines ? Rejoignez-nous : notre agence recherche un(e) aide ménager(ère) pour renforcer son équipe sur le secteur de Colombier .
VOTRE RÔLE À NOS CÔTÉS
Vous apportez une aide précieuse à nos clients et à nos bénéficiaires en effectuant les tâches ménagères conformément à leurs besoins : rangement, dépoussiérage, nettoyage des surfaces et des sols ou encore repassage.

Offre n°149 : Médecin Coordonnateur d’EHPAD (0.6 ETP) H/F

  • Publié le 03/12/2025 | mise à jour le 03/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 17 - Chérac ()

Nous recherchons des médecins souhaitant s’investir dans le domaine de la gériatrie, et plus particulièrement dans le médico-social.

* Condition impérative : être inscrit à l’Ordre des Médecins en France (ou en cours d’inscription).

Poste proposé : Médecin Coordonnateur d’EHPAD – secteur de Saintes (17)

Missions :

* Poste de Médecin Coordonnateur avec missions classiques :
* Élaboration et suivi du projet de soins ;
* Animation et coordination des équipes médicales et soignantes ;
* Relations étroites avec les résidents, leurs familles et les équipes ;
* Participation à la formation et au développement des compétences ;
* Profil proche du terrain et sens du collectif fortement valorisés.

Conditions proposées :

* Temps de travail : 0,6 ETP ;
* Rémunération : à partir de 108 000 € brut/an (base temps plein), négociable selon profil et expérience ;
* Possibilité d’accompagnement/formation au rôle de Médecin Coordonnateur d’EHPAD.

Profil recherché :

* Docteur en Médecine avec numéro RPPS en France ;
* Idéalement : Capacité de Gériatrie, DU de Gérontologie ou DU de Médecin Coordonnateur (ou équivalent) ;
* Ouverture également à d’autres spécialités (médecins généralistes, urgentistes, etc.).

Qui sommes-nous ? – AJRI (Alliance Juste des Recruteurs Innovants)
Nous sommes un cabinet de recrutement spécialisé dans le secteur de la santé, avec une approche directe et humaine. Notre objectif est de rendre le recrutement plus simple, plus transparent et plus innovant.

En réflexion sur une mobilité ou un nouveau projet professionnel ?
Retrouvez-nous sur www.ajri.fr et contactez-nous pour organiser un premier échange.

Type d'emploi : Temps partiel, CDI
Statut : Cadre

Rémunération : à partir de 108 000,00€ par an

Avantages :
* Flextime
* Intéressement et participation
* Restaurant d'entreprise

Lieu du poste : En présentiel

Offre n°150 : Maçon N3 F/H - Les Recruteurs Saintais

  • Publié le 02/12/2025 | mise à jour le 15/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 17 - Pons ()

Description du poste :
Nous recrutons un Maçon N3 expérimenté pour renforcer notre équipe et intervenir sur des chantiers de construction et de rénovation. Vous serez amené(e) à réaliser des travaux de maçonnerie en autonomie, avec le souci de la qualité et du respect des délais.



Missions principales :

-
Lire et interpréter des plans de construction

-
Réaliser des travaux de fondations, murs, cloisons, planchers, enduits et finitions

-
Poser des briques, parpaings, pierres, éléments préfabriqués

-
Contrôler l’alignement, le niveau et l’aplomb des ouvrages

-
Encadrer ou accompagner ponctuellement des ouvriers moins expérimentés

-
Respecter les règles de sécurité sur chantierProfil recherché :

-
Titulaire d’un diplôme en maçonnerie (CAP/BEP/BP) ou expérience significative

-
Expérience confirmée au niveau N3 (autonomie, technicité, rigueur)

-
Capacité à travailler seul(e) ou en équipe

-
Esprit d’initiative et goût du travail bien fait

-
Permis B apprécié

Entreprise

  • Les Recruteurs Saintais

    L'agence d'intérim Les Recruteurs Saintais, spécialisée dans le recrutement sur les communes de Saintes, Rochefort, Saint Jean d’Angely, Royan, Île d'Oléron, offre à ses clients une gamme de services qui comprend des solutions adaptées aux besoins individuels. Nous veillons à ce que les candidats soient en adéquation avec le type d’emploi souhaité par nos clients pour des contrats en Intérim, CDD ou CDI.

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