Offres d'emploi à Peyraube (65)

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Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Peyraube. 41 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 65 - MONTASTRUC, 65 - BONNEFONT, 65 - ORIEUX ... Parmi ces offres, on y trouve 2 offres d'alternance (apprentissage)..

Liste des offres d'emploi et d'alternance à Peyraube

Offre n°1 : AMP / AES (REF 231) (H/F)

  • Publié le 08/04/2025 | mise à jour le 24/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s) - AUPRES DES PERS. ADULTES
    • 65 - MONTASTRUC ()

CONTRAT A POURVOIR DU 15 JUILLET AU 30 SEPTEMBRE 2025.
Vos Missions :
En lien avec le Chef de service et l'équipe pluridisciplinaire, vous assurez l'accompagnement et l'apprentissage de nos résidents dans les soins, les actes de la vie quotidienne, la communication, la relation avec autrui et la participation sociale.
A ce titre, vous aurez pour missions de :
- Favoriser la participation sociale, la communication et les apprentissages par l'accompagnement d'activités (dans les lieux de vies, dans les salles d'activités ou à l'extérieur) en référence au projet personnalisé définit en fonction des capacités ou des besoins des personnes
-Faire remonter toutes les informations permettant d'apporter des ajustements nécessaires et d'assurer la qualité d'accompagnement (transmissions orales et écrites, réunions.)
- Accompagner nos résidents dans le respect des principes d'intervention de l'établissement : la bientraitance, les postures éthiques, le respect des droits et de la participation, la sécurité et la gestion du risque, la qualité
- Assurer les tâches matérielles nécessaires à la vie de la collectivité : lits, vaisselle, linge.
- Veiller à créer un environnement adapté et chaleureux (installation et décoration des lieux de vie)

Vos compétences et qualités :
- Diplôme souhaité : AMP/AES
- Une connaissance du secteur médico-social serait appréciée notamment dans le champ de la déficience mentale, ou du handicap
- Connaissances spécifiques : Capacité à intégrer une équipe et à travailler en interdisciplinarité, à transmettre les informations à l'oral comme à l'écrit
- Qualités requises : bienveillant, organisé et rigoureux, capacités d'adaptation, de réflexion, d'observation, d'analyse

Vos conditions d'emploi :
- Remplacement d'été du 15 juillet au 30 septembre 2025
- Convention Collective 66
- Rémunération suivant la reprise d'ancienneté à partir de 1801.8 euros bruts/mois pour un temps plein
- Indemnité de 238€ bruts/mois pour un temps plein et prime accompagnant de 50€ bruts / mois pour un temps plein
- Mutuelle entreprise + avantages CSE
- Lieu de travail : MAS « Le Bosquet » à MONTASTRUC
- Travail les week-ends et jours fériés.

Compétences

  • - Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne
  • - Analyser le contexte de vie d'une personne
  • - Évaluer régulièrement les besoins de la personne
  • - Présenter à la personne les activités d'aide ou d'éveil et définir les modalités de mise en oeuvre et d'accompagnement
  • - Repérer les modifications de l'état de santé d'une personne
  • - Conseiller la personne sur des aides techniques (aides visuelles, déambulateur) ou installer le matériel (pose de barrière de protection, réglage de hauteur de table)
  • - Échanger avec la personne sur son ressenti (mal-être, satisfaction, ...) et l'orienter vers un médecin, assistant de service social, ...
  • - Renseigner des documents médico-administratifs
  • - CAPACITE A INTEGRER UNE EQUIPE
  • - CAPACITE INITIATIVE / DISPONIBILITE /RELATIONNELLE

Formations

  • - Accompagnement éducatif et social (OU AES ) | Bac ou équivalent

Entreprise

  • ADAPEI / MAS LE BOSQUET MONTASTRUC

Offre n°2 : AMP / AES (REF 231B) (H/F)

  • Publié le 08/04/2025 | mise à jour le 24/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s) - AUPRES DES PERS. ADULTES
    • 65 - BONNEFONT ()

CONTRAT A POURVOIR DU 15 JUILLET AU 30 SEPTEMBRE 2025.
Vos Missions :
En lien avec le Chef de service et l'équipe pluridisciplinaire, vous assurez l'accompagnement et l'apprentissage de nos résidents dans les soins, les actes de la vie quotidienne, la communication, la relation avec autrui et la participation sociale.
A ce titre, vous aurez pour missions de :
- Favoriser la participation sociale, la communication et les apprentissages par l'accompagnement d'activités (dans les lieux de vies, dans les salles d'activités ou à l'extérieur) en référence au projet personnalisé définit en fonction des capacités ou des besoins des personnes
-Faire remonter toutes les informations permettant d'apporter des ajustements nécessaires et d'assurer la qualité d'accompagnement (transmissions orales et écrites, réunions.)
- Accompagner nos résidents dans le respect des principes d'intervention de l'établissement : la bientraitance, les postures éthiques, le respect des droits et de la participation, la sécurité et la gestion du risque, la qualité
- Assurer les tâches matérielles nécessaires à la vie de la collectivité : lits, vaisselle, linge.
- Veiller à créer un environnement adapté et chaleureux (installation et décoration des lieux de vie)

Vos compétences et qualités :
- Diplôme souhaité : AMP/AES
- Une connaissance du secteur médico-social serait appréciée notamment dans le champ de la déficience mentale, ou du handicap
- Connaissances spécifiques : Capacité à intégrer une équipe et à travailler en interdisciplinarité, à transmettre les informations à l'oral comme à l'écrit
- Qualités requises : bienveillant, organisé et rigoureux, capacités d'adaptation, de réflexion, d'observation, d'analyse

Vos conditions d'emploi :
- Remplacement d'été du 15 juillet au 30 septembre 2025
- Convention Collective 66
- Rémunération suivant la reprise d'ancienneté à partir de 1801.8 euros bruts/mois pour un temps plein
- Indemnité de 238€ bruts/mois pour un temps plein et prime accompagnant de 50€ bruts / mois pour un temps plein
- Mutuelle entreprise + avantages CSE
- Lieu de travail : MAS « Le Bosquet » à MONTASTRUC
- Travail les week-ends et jours fériés.

Compétences

  • - Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne
  • - Analyser le contexte de vie d'une personne
  • - Évaluer régulièrement les besoins de la personne
  • - Présenter à la personne les activités d'aide ou d'éveil et définir les modalités de mise en oeuvre et d'accompagnement
  • - Repérer les modifications de l'état de santé d'une personne
  • - Conseiller la personne sur des aides techniques (aides visuelles, déambulateur) ou installer le matériel (pose de barrière de protection, réglage de hauteur de table)
  • - Échanger avec la personne sur son ressenti (mal-être, satisfaction, ...) et l'orienter vers un médecin, assistant de service social, ...
  • - Renseigner des documents médico-administratifs
  • - CAPACITE A INTEGRER UNE EQUIPE
  • - CAPACITE INITIATIVE / DISPONIBILITE /RELATIONNELLE

Formations

  • - Accompagnement éducatif et social (OU AES ) | Bac ou équivalent

Entreprise

  • ADAPEI / EAM BONNEFONT

Offre n°3 : Assistant / Assistante de vie auprès de personnes handicapées (H/F)

  • Publié le 13/03/2025 | mise à jour le 15/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 11H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 65 - ORIEUX ()

Femme, particulier employeur en situation de handicap, recherche une personne pour les actes de la vie quotidienne, aide préparation repas et au repas, transferts avec aide mécanique, accompagnement aux courses avec déplacement véhicule familial.
Déplacement de la personne en fauteuil roulant manuel.
Personne recherchée : ouverte, aimant les enfants et l'ambiance familiale.
Profil débutant accepté et formation au domicile si besoin, motivation, relationnel et aimant son métier.
CDI pour 45h/mois ; 2 demi-journées par semaine (hors WE) de 10h à 15h30 ou de 15h30 à 21h. A définir avec l'employeur.
PRISE DE POSTE RAPIDE
Permis B impératif et véhicule personnel au cas où.
Secteur Orieux (65190) à 30 ln de Tarbes et 20 mn de Lannemezan

Compétences

  • - Effectuer les courses d'une personne
  • - Surveiller l'état de santé d'une personne

Entreprise

  • APF 31

    Poste au domicile du particulier employeur

Offre n°4 : Accompagnateur médicosocial / Accompagnatrice médicosociale (H/F)

  • Publié le 11/03/2025 | mise à jour le 22/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté - si diplômé-e
    • 65 - MONTASTRUC ()

En lien avec le Chef de service et l'équipe pluridisciplinaire, vous assurez l'accompagnement et l'apprentissage des résidents
dans les soins, les actes de la vie quotidienne, la communication, la relation avec autrui et la participation sociale.

A ce titre, vous aurez pour missions de :
- Participer à l'élaboration des projets personnalisés, contribuer à leur définition (objectifs -actions/interventions -
évaluation) en adéquation avec les capacités, les habiletés et les besoins des personnes évaluées en équipe
pluridisciplinaire ; à ce titre être le référent d'un ou plusieurs projets personnalisés et l'interlocuteur(trice) des familles
et/ou des représentants légaux ;
- Favoriser la participation sociale, la communication et les apprentissages par l'accompagnement d'activités (activités au
sein des lieux de vie, des salles d'activités ou à l'extérieur) en référence au projet personnalisé définit en fonction des
capacités et des besoins des personnes
- Faire remonter toutes les informations permettant d'apporter des ajustements nécessaires et d'assurer la qualité
d'accompagnement (transmissions orales et écrites, réunions.) ;
- Accompagner nos résidents dans le respect des principes d'intervention de l'établissement : la bientraitance, les
postures éthiques, le respect des droits et de la participation, la sécurité et la gestion du risque, la qualité
- Assurer les tâches matérielles nécessaires à la vie de la collectivité : lits, vaisselle, linge. ;
- Veiller à créer un environnement adapté et chaleureux (installation et décoration des lieux de vie)

Lieu de travail : MAS le BOSQUET à MONTASTRUC
Prime accompagnant de 50 € bruts/mois pour un temps plein + Indemnité de 238 € bruts/mois pour un temps plein
Vous êtes diplômé- AS ou AMP/AES

Compétences

  • - Analyser le contexte de vie d'une personne
  • - Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne
  • - Contribuer au bien-être physique d'une personne
  • - Repérer les modifications de l'état de santé d'une personne
  • - Proposer et mettre en place des solutions techniques (repères tactiles, alertes sonores, ...) pour des personnes malvoyantes ou non-voyantes
  • - Échanger avec la personne sur son ressenti (mal-être, satisfaction, ...) et l'orienter vers un médecin, assistant de service social, ...
  • - Évaluer régulièrement les besoins de la personne
  • - Respecter les règles d'éthique et de déontologie
  • - Présenter à la personne les activités d'aide ou d'éveil et définir les modalités de mise en oeuvre et d'accompagnement

Formations

  • - Aide-soignant | CAP, BEP et équivalents
  • - Accompagnement éducatif et social | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • MAISON D'ACCUEIL SPECIALISEE LE BOSQUET

Offre n°5 : AMP / AES / AS (REF 215) (H/F)

  • Publié le 10/03/2025 | mise à jour le 16/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s) - AUPRES DES PERS. ADULTES
    • 65 - MONTASTRUC ()

Vos Missions :
Au sein de l'unité TSA, /TND, troubles du spectre autistique et troubles neuro développementaux (11 professionnels pour 11 résidents), assurez l'accompagnement et l'apprentissage de nos résidents dans les soins, les actes de la vie quotidienne, la communication, la relation avec autrui et la participation sociale.
A ce titre, vous aurez pour missions de :
- Accompagner nos résidents dans le respect des principes d'intervention de l'établissement : la bientraitance, les postures éthiques, le respect des droits et de la participation, la sécurité et la gestion du risque, la qualité
- Favoriser la participation sociale, la communication et les apprentissages par l'accompagnement d'activités (activités au sein des lieux de vie, des salles d'activités ou à l'extérieur) en référence au projet personnalisé définit en fonction des capacités et des besoins des personnes
- Participer à l'élaboration des projets personnalisés, et contribuer à leur définition en adéquation avec les capacités, les habiletés et les besoins des personnes évaluées en équipe pluridisciplinaire ; vous serez le référent d'un ou plusieurs projets personnalisés et l'interlocuteur des familles et/ou des représentants légaux
- Faire remonter toutes les informations permettant d'apporter des ajustements nécessaires et d'assurer la qualité d'accompagnement (transmissions orales et écrites, réunions.)
- Assurer les tâches matérielles nécessaires à la vie de la collectivité : lits, vaisselle, linge.
- Veiller à créer un environnement adapté et chaleureux (installation et décoration des lieux de vie)

Vos compétences et qualités :
- Diplôme requis : DE AMP/AES ou AS
- La connaissance du handicap et vieillissement, TSA/TND
- Connaissances spécifiques : Capacité à intégrer une équipe et à travailler en interdisciplinarité, à transmettre les informations à l'oral comme à l'écrit
- Qualités requises : bienveillant ; structuré et rigoureux ; capacités d'adaptation, de réflexion, d'observation, d'analyse

Vos conditions d'emploi :
- Convention Collective 66
- Rémunération suivant la reprise d'ancienneté à partir de 1801.80€ bruts / mois
- Indemnité de 238€ bruts/mois pour un temps plein
- Prime accompagnant de 50€ bruts/mois pour un temps plein
- Mutuelle entreprise + avantages CSE
- Lieu de travail : MONTASTRUC
- Organisation du temps de travail : travail par roulement les week-end et jours fériés

Compétences

  • - Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne
  • - Analyser le contexte de vie d'une personne
  • - Évaluer régulièrement les besoins de la personne
  • - Présenter à la personne les activités d'aide ou d'éveil et définir les modalités de mise en oeuvre et d'accompagnement
  • - Repérer les modifications de l'état de santé d'une personne
  • - Conseiller la personne sur des aides techniques (aides visuelles, déambulateur) ou installer le matériel (pose de barrière de protection, réglage de hauteur de table)
  • - Échanger avec la personne sur son ressenti (mal-être, satisfaction, ...) et l'orienter vers un médecin, assistant de service social, ...
  • - Renseigner des documents médico-administratifs
  • - CAPACITE A INTEGRER UNE EQUIPE
  • - CAPACITE INITIATIVE / DISPONIBILITE /RELATIONNELLE

Formations

  • - Accompagnement éducatif et social (OU AES ) | Bac ou équivalent

Entreprise

  • ADAPEI / MAS LE BOSQUET MONTASTRUC

Offre n°6 : AMP / AES (REF 106) (H/F)

  • Publié le 10/03/2025 | mise à jour le 16/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 2 An(s) - AUPRES DES PERS. ADULTES
    • 65 - MONTASTRUC ()

Vos Missions :
En lien avec le hiérarchique avec le Chef de service et fonctionnel avec l'équipe pluridisciplinaire vous assurez l'accompagnement et l'apprentissage de nos résidents dans les soins, les actes de la vie quotidienne, la communication, la relation avec autrui et la participation sociale.
A ce titre, vous aurez pour missions de :
- Participer à l'élaboration des projets personnalisés, contribuer à leur définition (objectifs - actions/interventions - évaluation) en adéquation avec les capacités, les habiletés et les besoins des personnes évaluées en équipe pluridisciplinaire ; à ce titre être le référent d'un ou plusieurs projets personnalisés et l'interlocuteur(trice) des familles et/ou des représentants légaux ;
- Favoriser la participation sociale, la communication et les apprentissages par l'accompagnement d'activités (activités au sein des lieux de vie, des salles d'activités ou à l'extérieur) en référence au projet personnalisé définit en fonction des capacités et des besoins des personnes
- Faire remonter toutes les informations permettant d'apporter des ajustements nécessaires et d'assurer la qualité d'accompagnement (transmissions orales et écrites, réunions ) ;
- Accompagner nos résidents dans le respect des principes d'intervention de l'établissement : la bientraitance, les postures éthiques, le respect des droits et de la participation, la sécurité et la gestion du risque, la qualité
- Assurer les tâches matérielles nécessaires à la vie de la collectivité : lits, vaisselle, linge ;
- Veiller à créer un environnement adapté et chaleureux (installation et décoration des lieux de vie) ;

Vos compétences et qualités :
- Diplôme requis : AMP/AES
- Une connaissance du secteur médico-social serait appréciée notamment dans le champ de la déficience mentale, ou du handicap.
- Connaissances spécifiques : Capacité à intégrer une équipe et à travailler en interdisciplinarité, à transmettre les informations à l'oral comme à l'écrit
- Qualités requises : bienveillant ; structuré et rigoureux ; capacités d'adaptation, de réflexion, d'observation, d'analyse

Vos conditions d'emploi :
- CDD de 3 mois renouvelable à temps complet
- Convention Collective 66
- Rémunération suivant la reprise d'ancienneté à partir de 1766 euros bruts/mois pour un temps plein
- Indemnité de 238€ bruts/mois pour un temps plein et prime accompagnant de 50€ bruts / mois pour un temps plein
- Mutuelle entreprise + avantages CSE
- Lieu de travail : MAS « Le Bosquet » à MONTASTRUC
- Travail les week-ends et jours fériés.

Compétences

  • - Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne
  • - Analyser le contexte de vie d'une personne
  • - Évaluer régulièrement les besoins de la personne
  • - Présenter à la personne les activités d'aide ou d'éveil et définir les modalités de mise en oeuvre et d'accompagnement
  • - Repérer les modifications de l'état de santé d'une personne
  • - Conseiller la personne sur des aides techniques (aides visuelles, déambulateur) ou installer le matériel (pose de barrière de protection, réglage de hauteur de table)
  • - Échanger avec la personne sur son ressenti (mal-être, satisfaction, ...) et l'orienter vers un médecin, assistant de service social, ...
  • - Renseigner des documents médico-administratifs
  • - CAPACITE A INTEGRER UNE EQUIPE
  • - CONNAISSANCE SECTEUR MEDICO-SOCIAL
  • - BIENVEILLANCE / RIGUEUR / ADAPTATION / REFLEXION

Formations

  • - Accompagnement éducatif et social (OU AES OU MONITEUR EDUCATEUR) | Bac ou équivalent

Entreprise

  • ADAPEI / MAS A MONTASTRUC

Offre n°7 : AMP / AES (REF 106B) (H/F)

  • Publié le 10/03/2025 | mise à jour le 16/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s) - AUPRES DES PERS. ADULTES
    • 65 - BONNEFONT ()

Vos Missions :
En lien avec le hiérarchique avec le Chef de service et fonctionnel avec l'équipe pluridisciplinaire vous assurez l'accompagnement et l'apprentissage de nos résidents dans les soins, les actes de la vie quotidienne, la communication, la relation avec autrui et la participation sociale.
A ce titre, vous aurez pour missions de :
- Participer à l'élaboration des projets personnalisés, contribuer à leur définition (objectifs - actions/interventions - évaluation) en adéquation avec les capacités, les habiletés et les besoins des personnes évaluées en équipe pluridisciplinaire ; à ce titre être le référent d'un ou plusieurs projets personnalisés et l'interlocuteur(trice) des familles et/ou des représentants légaux ;
- Favoriser la participation sociale, la communication et les apprentissages par l'accompagnement d'activités (activités au sein des lieux de vie, des salles d'activités ou à l'extérieur) en référence au projet personnalisé définit en fonction des capacités et des besoins des personnes
- Faire remonter toutes les informations permettant d'apporter des ajustements nécessaires et d'assurer la qualité d'accompagnement (transmissions orales et écrites, réunions ) ;
- Accompagner nos résidents dans le respect des principes d'intervention de l'établissement : la bientraitance, les postures éthiques, le respect des droits et de la participation, la sécurité et la gestion du risque, la qualité
- Assurer les tâches matérielles nécessaires à la vie de la collectivité : lits, vaisselle, linge ;
- Veiller à créer un environnement adapté et chaleureux (installation et décoration des lieux de vie) ;

Vos compétences et qualités :
- Diplôme requis : AMP/AES
- Une connaissance du secteur médico-social serait appréciée notamment dans le champ de la déficience mentale, ou du handicap.
- Connaissances spécifiques : Capacité à intégrer une équipe et à travailler en interdisciplinarité, à transmettre les informations à l'oral comme à l'écrit
- Qualités requises : bienveillant ; structuré et rigoureux ; capacités d'adaptation, de réflexion, d'observation, d'analyse

Vos conditions d'emploi :
- CDD de 3 mois renouvelable à temps complet
- Convention Collective 66
- Rémunération suivant la reprise d'ancienneté à partir de 1766 euros bruts/mois pour un temps plein
- Indemnité de 238€ bruts/mois pour un temps plein et prime accompagnant de 50€ bruts / mois pour un temps plein
- Mutuelle entreprise + avantages CSE
- Lieu de travail : EAM « L'Espoir » à Bonnefont
- Travail les week-ends et jours fériés.

Compétences

  • - Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne
  • - Analyser le contexte de vie d'une personne
  • - Évaluer régulièrement les besoins de la personne
  • - Présenter à la personne les activités d'aide ou d'éveil et définir les modalités de mise en oeuvre et d'accompagnement
  • - Repérer les modifications de l'état de santé d'une personne
  • - Conseiller la personne sur des aides techniques (aides visuelles, déambulateur) ou installer le matériel (pose de barrière de protection, réglage de hauteur de table)
  • - Échanger avec la personne sur son ressenti (mal-être, satisfaction, ...) et l'orienter vers un médecin, assistant de service social, ...
  • - Renseigner des documents médico-administratifs
  • - CAPACITE A INTEGRER UNE EQUIPE
  • - CONNAISSANCE SECTEUR MEDICO-SOCIAL
  • - BIENVEILLANCE / RIGUEUR / ADAPTATION / REFLEXION

Formations

  • - Accompagnement éducatif et social (OU AES OU MONITEUR EDUCATEUR) | Bac ou équivalent

Entreprise

  • ADAPEI / EAM BONNEFONT

Offre n°8 : Ouvrier / Ouvrière d'élevage en production bovine

  • Publié le 24/04/2025 | mise à jour le 24/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 Mois
  • Langue : Français (Exigée)
    • 65 - ANGOS ()

Assurer les activités liées au nettoyage.
Alimenter la ligne de tri en caisses.
Traite des vaches, soins aux animaux et gestion des tâches liées à l'élevage.
Entretien des équipements agricoles.
Profil recherché :
Expérience dans le domaine agricole souhaitée.

Compétences

  • - Désinfecter et décontaminer un équipement
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Entreprise

  • OXYGENE INTERIM

Offre n°9 : Relayeur (se) d'aidants familiaux (H/F)

  • Publié le 23/04/2025 | mise à jour le 28/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 12H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s)
    • 65 - Cieutat ()

Bulle d'Air est une association qui propose un service de répit pour les aidants familiaux (mandataire). Nous intervenons à domicile pour accompagner les personnes fragilisées (personnes âgées, handicapées physiques ou présentant des troubles psychiques), le temps de l'absence de leurs proches aidants.

Afin de permettre à une aidante de prendre du répit, nous recherchons un(e) professionnel(le) du maintien à domicile pour accompagner une dame atteinte de troubles cognitifs, dès que possible, à CIEUTAT, 3 jours par semaine, le lundi (ou jeudi), le mardi et
le dimanche de 14 heures à 17 heures.
Les frais de déplacement sont indemnisés à auteur de 3€ aller-retour.
Contrat de travail à durée déterminée de 1 mois renouvelable. Majoration de la rémunération le dimanche.
D'autres interventions seront proposées par la suite sur le secteur d'intervention en fonction des demandes des familles.
Contactez nous! Votre candidature sera étudiée avec attention.

Compétences

  • - Pathologies du vieillissement
  • - Aider des personnes dans leur cadre de vie
  • - Surveiller l'état de santé d'une personne

Entreprise

  • MP3S

    Service mandataire de relayage à domicile pour les aidants familiaux.

Offre n°10 : Chiffreur deviseur (H/F)

  • Publié le 16/04/2025 | mise à jour le 22/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s) - Chiffreur / Deviseur
    • 65 - TOURNAY ()

En tant que chiffreur deviseur vous serez responsable de l'élaboration des propositions commerciales pour des projets d'aménagement extérieur. Ces propositions commerciales et techniques pourront être élaborées dans le cadre de marchés publics.

Après un parcours d'intégration et une formation pour maitriser la connaissance de nos produits et nos process internes, vos missions principales seront les suivantes :

- Analyser la demande client, les CCTP (marché publics)

- Contacter les clients pour obtenir des clarifications techniques et le conseiller sur les solutions adaptées.

- Identifier d'éventuelles anomalies ou incohérences entre le besoin du client et la faisabilité technique du projet et proposer des solutions alternatives.

- Idéalement réaliser les plans techniques en lien avec le projet (SolidWorks)

- Consulter et négocier avec les sous-traitants et fournisseurs

- Elaborer les documents de présentation de nos offres (mémoires techniques)

- Réaliser le chiffrage complet des produits de notre gamme selon les besoins et exigences client

- Apporter les corrections et ajustements demandés par le client.

- Vous pourrez être amené ponctuellement à vous déplacer sur chantier

Compétences

  • - Réunir des données techniques pour la réalisation de plans
  • - Proposer des solutions architecturales adaptées
  • - Élaborer une nomenclature
  • - Réaliser ou modifier les schémas, les épures, les plans des ouvrages, des installations, des aménagements selon les normes et les évolutions de contraintes
  • - Identifier des contraintes techniques
  • - Pack Office
  • - SolidWorks

Entreprise

  • PIC BOIS PYRENEES

    Pic Bois Pyrénées (10 salariés), filiale du groupe PIC BOIS GRAVURE SA (90 salariés), leader sur son marché, accompagne ses clients dans la mise en place de projets d'aménagement (signalétique et mobiliers de loisirs). Nous proposons la conception graphique, la fabrication et l'installation sur site de nos produits. Nos clients sont des collectivités territoriales (communes, intercommunalités, parcs naturels..) et des acteurs privés (hébergement de plein air, parcs à thème.)

Offre n°11 : ouvrier agricole polyvalent élevage/polyculture H/F

  • Publié le 10/03/2025 | mise à jour le 18/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s) - Auprès des vaches et conduite engins
    • 65 - MONTASTRUC ()

Prise de poste immédiate sur une exploitation agricole de type familial.

Vous intervenez sur les deux structures de cette exploitation :
- Vous assurez les soins aux bovins (race à viande) : nourrissage, soins divers , nettoyage. Vous avez impérativement une première expérience auprès des vaches
- Vous assurez la conduite d'engins agricoles pour la préparation des des sols (labours), vous effectuez les semis (maïs), vous moissonnez. Vous êtes expérimenté sur la conduite des ce type de véhicules.

Vous assurez aussi l'entretien des clôtures et diverses tâches en lien avec l'activité de l'exploitation.

Le repas de midi est assuré et pris en charge par l'employeur.

Ce CDD pourrait être reconduit, voire transformé en CDI

Compétences

  • - Techniques d'approche et de manipulation des animaux
  • - Techniques de fauchage
  • - Techniques de moissonnage
  • - Procédures d'entretien de bâtiments agricoles
  • - Fonctionnement des engins agricoles
  • - Récolter un produit à maturité et selon les consignes de calibrage
  • - Entretenir un élevage animal
  • - Préparer les sols, les plantations (épandage, semis, etc.)
  • - Surveiller l'état d'une plantation
  • - Réaliser une opération de maintenance

Entreprise

  • GAEC TILHAC

Offre n°12 : INFIRMIER / INFIRMIERE EN INTERNAT (REF 224) (H/F)

  • Publié le 17/03/2025 | mise à jour le 16/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté - SI DIPLOME
    • 65 - MONTASTRUC ()

Vos Missions :
Vous intégrerez une équipe de 9 infirmières sur le territoire et des équipes pluridisciplinaires composées de médecins, d'un ergothérapeute, d'une diététicienne, d'une psychologue, d'aides-soignants, d'AMP, de moniteurs éducateurs.
L'infirmier (H/F) réalise des soins infirmiers dans une démarche préventive, curative et/ou palliative, pour répondre aux besoins de 110 adultes en situation de handicap. Il contribue à l'accompagnement des personnes accueillies dans leur parcours de soins en lien avec leur projet personnalisé. Il intervient dans l'établissement dans le cadre d'une interdisciplinarité, de manière autonome et en collaboration. Il réalise également une démarche de soutien aux équipes.
A ce titre, vous aurez pour missions de :
- Assurer les actes de soins du rôle propre et du rôle prescrit
- Evaluer une situation clinique et établir un diagnostic infirmier
- Mettre en oeuvre une politique de prévention des risques et de maitrise du risque infectieux
- Dépister et informer des risques de maltraitance, porter une démarche éthique
- Faire preuve de disponibilité auprès des familles dans la prise en soin des personnes
- Proposer des réponses aux besoins des personnes dans le cadre du projet personnalisé
- Accueillir les personnes remplaçantes et les stagiaires et les accompagner dans leur processus de formation et d'intégration
- Participer à la démarche d'amélioration de la qualité

Vos compétences et qualités :
- Diplôme requis : titulaire du Diplôme d'Etat d'Infirmier
- Une connaissance du secteur médico-social serait appréciée notamment dans le champ de la déficience mentale, ou du handicap
- Connaissances spécifiques : capacité à intégrer une équipe et à travailler en interdisciplinarité, à transmettre les informations à l'oral comme à l'écrit
- Qualités requises : bienveillant ; organisé et rigoureux ; capacités d'adaptation, de réflexion, d'observation, d'analyse, autonomie

Vos conditions d'emploi :
- Convention Collective 66
- Rémunération suivant la reprise d'ancienneté à partir de 1914€ bruts / mois
- Indemnité de 276€ bruts/mois pour un temps plein
- Prime accompagnant de 50€ bruts/mois pour un temps plein
- Mutuelle entreprise + avantages CSE
- Lieu de travail : MONTASTRUC et BONNEFONT (ponctuellement)
- Organisation du temps de travail : travail en 10h et présence 1 Week-end sur 4.

Compétences

  • - Psychologie
  • - Charte des droits du patient
  • - Réaliser des soins infirmiers
  • - Surveiller l'évolution de l'état de santé des patients
  • - Organiser le plan de soins infirmiers selon les besoins des patients et préparer le chariot de soins ou la trousse médicale
  • - Réaliser ou contrôler les soins d'hygiène, de confort et apporter une aide au patient
  • - Coordonner des programmes d'éducation thérapeutique en lien avec les besoins des bénéficiaires
  • - Pratiquer des soins de psychiatrie et de santé mentale
  • - CONNAISSANCE HANDICAP ET VEILLISSEMENT
  • - SENS RELATIONNEL / POLYVALENCE / AUTONOMIE

Formations

  • - Infirmier (DIPLOME D ETAT D INFIRMIER) | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • ADAPEI / MAS LE BOSQUET MONTASTRUC

Offre n°13 : AS OU AES OU AMP (REF 209=154) (H/F)

  • Publié le 10/03/2025 | mise à jour le 16/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s) - AVEC DIPLOME
    • 65 - MONTASTRUC ()

Vos Missions :
En lien avec le Chef de service et l'équipe pluridisciplinaire, vous assurez l'accompagnement et l'apprentissage de nos résidents dans les soins, les actes de la vie quotidienne, la communication, la relation avec autrui et la participation sociale, dans le respect du projet personnalisé préalablement défini.
A ce titre, vous aurez pour missions de :
- Accompagner nos résidents dans le respect des principes d'intervention de l'établissement : la bientraitance, les postures éthiques, le respect des droits et de la participation, la sécurité et la gestion du risque, la qualité
- Favoriser la participation sociale, la communication et les apprentissages par l'accompagnement d'activités (activités au sein des lieux de vie, des salles d'activités ou à l'extérieur) en référence au projet personnalisé définit en fonction des capacités et des besoins des personnes
- Participer à l'élaboration des projets personnalisés, et contribuer à leur définition en adéquation avec les capacités, les habiletés et les besoins des personnes évaluées en équipe pluridisciplinaire ; vous serez le référent d'un ou plusieurs projets personnalisés et l'interlocuteur des familles et/ou des représentants légaux
- Faire remonter toutes les informations permettant d'apporter des ajustements nécessaires et d'assurer la qualité d'accompagnement (transmissions orales et écrites, réunions.)
- Assurer les tâches matérielles nécessaires à la vie de la collectivité : lits, vaisselle, linge.
- Veiller à créer un environnement adapté et chaleureux (installation et décoration des lieux de vie)

Vos compétences et qualités :
- Diplôme requis : DE AMP/AES ou AS
- Une connaissance du secteur médico-social serait appréciée notamment dans le champ de la déficience mentale, ou du handicap.
- Connaissances spécifiques : Capacité à intégrer une équipe et à travailler en interdisciplinarité, à transmettre les informations à l'oral comme à l'écrit
- Qualités requises : bienveillant ; structuré et rigoureux ; capacités d'adaptation, de réflexion, d'observation, d'analyse

Vos conditions d'emploi :
- Convention Collective 66
- Rémunération suivant la reprise d'ancienneté à partir de 1801.80€ bruts / mois
- Indemnité de 238€ bruts/mois pour un temps plein
- Prime accompagnant de 50€ bruts/mois pour un temps plein
- Mutuelle entreprise + avantages CSE
- Lieu de travail : MONTASTRUC
- Organisation du temps de travail : travail par roulement les week-end et jours fériés

Compétences

  • - Techniques de désinfection des surfaces
  • - Règles d'hygiène et d'asepsie
  • - Identification des signes et du degré de la douleur
  • - Techniques de mobilisation des patients
  • - Mesurer les paramètres vitaux du patient/résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier
  • - Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention
  • - Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne
  • - Distribuer les repas et collations au patient/résident selon les besoins ou la prescription médicale
  • - Réceptionner et distribuer le linge propre
  • - Manipuler un équipement médicalisé
  • - Repérer les modifications de l'état de santé d'une personne
  • - Informer les patients/résidents des possibilités d'activités ludiques ou les accompagner dans la réalisation de ces activités
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Evacuer et trier des déchets, des produits
  • - Alerter, demander un appui ou un arbitrage
  • - Procéder au tri du linge sale
  • - Recueillir les données d'un dispositif médico-technique
  • - CAPACITE A INTEGRER UNE EQUIPE
  • - CONNAISSANCES HANDICAP / POLYHANDICAP
  • - CAPACITE A TRAVAILLER EN INTERDISCIPLINARITE

Formations

  • - Aide-soignant (OU AMP/ AES ) | Bac ou équivalent

Entreprise

  • ADAPEI / MAS A MONTASTRUC

Offre n°14 : PSYCHOLOGUE (REF 195) (H/F)

  • Publié le 10/03/2025 | mise à jour le 16/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 65 - MONTASTRUC ()

Vos Missions :
- Vous vous inscrivez dans une démarche évaluative et complémentaire en collaborant avec l'équipe médicale du Territoire, la direction, les chefs de services, les partenaires médico-sociaux et du soin.
- Vous participez à l'élaboration et à l'évaluation des projets d'accompagnement personnalisés. Votre pratique de l'évaluation psychologique et des capacités cognitives, vous permet, de repérer les potentialités de la personne handicapée.
- Vous aidez les équipes à adapter leurs interventions aux particularités neuro développementales des personnes en situation de handicap et participer au développement des compétences.
- Vous vous investissez dans la dynamique institutionnelle via l'animation de groupes de travail, et plus largement lors des différentes réunions pluridisciplinaires.
- Vous apportez une aide aux personnes en situation de handicap, en intervenant directement auprès d'eux (intervention sur les Unités de vie et prise en charge individuelle), ou indirectement en agissant auprès de leur environnement proche.
- Vous participer à l'évolution, à la consolidation et à l'évaluation du projet d'établissement et du territoire, notamment dans le domaine des TND sévères (TDI -TSA - situations complexes).

Vos compétences et qualités :
- Master 2 Psychologie exigé
- Formation en neuropsychologie souhaité, une pratique de l'évaluation clinique, ainsi qu'une connaissance des troubles neuro développementaux sévère
- Connaissance en psychologie du handicap, déficience intellectuelle et psychopathologie
- Qualités d'organisation, de rigueur, esprit d'équipe.

Vos conditions d'emploi :
- Convention Collective 66
- CDI à temps complet
- Rémunération selon ancienneté à partir de 3 144 euros bruts / mois pour un temps plein
- Mutuelle entreprise + avantages CSE
- Prime Ségur de 238€ bruts/mois pour un temps plein
- Lieu de travail : Montastruc-Bonnefont / Territoire de Lannemezan


Compétences

  • - Analyser le contexte de vie d'une personne
  • - Déterminer le besoin en accompagnement psychologique, arrêter les modalités avec la personne ou l'orienter vers un médecin, service social, personnel paramédical
  • - Évaluer régulièrement les besoins de la personne
  • - Réaliser un accompagnement psychologique
  • - CAPACITE RELATIONNELLE
  • - CAPACITE TRAVAIL EN EQUIPE
  • - CAPACITE INITIATIVE ET AUTONOMIE

Formations

  • - Psychologie (MASTER 2 PSYCHOLOGIE) | Bac+5 et plus ou équivalents

Entreprise

  • ADAPEI / TERRITOIRE DE LANNEMEZAN

Offre n°15 : Tourneur-fraiseur / Tourneuse-fraiseuse sur Commande Numérique (CN) (H/F)

  • Publié le 15/04/2025 | mise à jour le 18/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 5 An(s)
    • 65 - BARBAZAN DEBAT ()

Qui sommes-nous ?
Entreprise industrielle reconnue dans le domaine de l'usinage de précision, nous accompagnons depuis plusieurs années des clients exigeants dans les secteurs aéronautique, défense, énergie, médical et machines spéciales.
Dotés d'un parc machines moderne et d'un atelier organisé autour de l'excellence opérationnelle, nous plaçons la qualité, l'innovation et l'humain au cœur de notre stratégie de développement.
Dans le cadre de notre croissance, nous recherchons un tourneur/fraiseur expérimenté pour renforcer notre équipe.
Vos missions :
- Préparer, régler et conduire un ou plusieurs tours CN (commandes Fanuc)
- Lire et interpréter des plans de pièces complexes
- Lancer la production, assurer les contrôles qualité dimensionnels
- Optimiser les réglages et proposer des améliorations techniques
- Assurer l'entretien de premier niveau de la machine
- Travailler en autonomie et garantir le respect des délais et de la qualité
Profil recherché :
- Vous avez une expérience significative (minimum 5 ans) en tournage CN
- Maîtrise impérative des commandes numériques Fanuc.
- Bonne connaissance des outils coupants et des conditions de coupe
- Lecture de plans complexes et utilisation des moyens de contrôle
- Autonomie, rigueur, esprit d'équipe et sens de l'organisation
Conditions :
- Poste en 2x8, avec possibilité de passage en 3x8 selon l'évolution de la charge
- Rémunération selon profil et expérience + primes liées aux horaires
- Environnement de travail propre, moderne, orienté amélioration continue

Compétences

  • - Techniques d'usinage
  • - Lecture de plans et de schémas
  • - Contrôler la qualité et la conformité d'un livrable
  • - Monter et régler une installation, une machine
  • - Piloter la gestion de la production, de l'exploitation
  • - Réaliser un diagnostic technique

Offre n°16 : Opérateur régleur-programmeur / Opératrice régleuse-programmeuse sur machines à commande numérique -CN- (H/F)

  • Publié le 15/04/2025 | mise à jour le 18/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 5 An(s)
    • 65 - BARBAZAN DEBAT ()

Qui sommes-nous ?
Entreprise industrielle reconnue dans le domaine de l'usinage de précision, nous accompagnons depuis plusieurs années des clients exigeants dans les secteurs aéronautique, défense, énergie, médical et machines spéciales.
Dotés d'un parc machines moderne et d'un atelier organisé autour de l'excellence opérationnelle, nous plaçons la qualité, l'innovation et l'humain au cœur de notre stratégie de développement.
Dans le cadre de notre croissance, nous recherchons un fraiseur 5 axes expérimenté pour renforcer notre équipe.
Vos missions :
- Préparer, régler et conduire un ou plusieurs centre d'usinage 5 axes CN (commandes Fanuc et Siemens)
- Lire et interpréter des plans de pièces complexes
- Lancer la production, assurer les contrôles qualité dimensionnels
- Optimiser les réglages et proposer des améliorations techniques
- Assurer l'entretien de premier niveau de la machine
- Travailler en autonomie et garantir le respect des délais et de la qualité Profil recherché :
- Vous avez une expérience significative (minimum 5 ans) en fraisage 5 axes CN
- Maîtrise impérative des commandes numériques Fanuc et Siemens
- Bonne connaissance des outils coupants et des conditions de coupe
- Lecture de plans complexes et utilisation des moyens de contrôle
- Autonomie, rigueur, esprit d'équipe et sens de l'organisation

Conditions :
- Poste en 2x8, avec possibilité de passage en 3x8 selon l'évolution de la charge
- Rémunération selon profil et expérience + primes liées aux horaires
- Environnement de travail propre, moderne, orienté amélioration continue

Compétences

  • - Lecture de plans et de schémas
  • - Techniques d'usinage
  • - Contrôler la qualité et la conformité d'un livrable
  • - Monter et régler une installation, une machine
  • - Piloter la gestion de la production, de l'exploitation
  • - Réaliser un diagnostic technique

Offre n°17 : Chaudronnier / Chaudronnière (H/F)

  • Publié le 08/04/2025 | mise à jour le 28/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 65 - BARBAZAN DEBAT ()

Vos missions principales :
-Réparation de divers organes sur sites de production
-Fabrication de pièces en atelier

Zone d'intervention : Départements 65/ 31/ 32/ 64/ 40
Travail en équipe
Travaux en extérieur
Heures supplémentaires rémunérées

Compétences

  • - Règles de sécurité
  • - Contrôler la qualité de l'assemblage des pièces mécaniques
  • - Découper, tailler des matières premières
  • - Tracer les développés et reporter les cotes sur les matériaux (plaques, tubes, profilés, ...)

Entreprise

  • CSGMP

Offre n°18 : Responsable Administratif et Financier H/F

  • Publié le 25/04/2025 | mise à jour le 25/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 65 - LUC ()

À propos du poste
Nous recherchons un responsable ou une responsable administratif(ve) et financier(ère) pour rejoindre notre équipe dynamique. Dans ce rôle clé, vous serez chargé(e) de superviser l'ensemble des activités financières et administratives de l'entreprise, réseau de boutiques.
Responsabilités
Supervise la comptabilité
¿ Réalisez des tableaux de bords et reporting qui assurent la fiabilité des données financières.
¿ Vous êtes responsable des budgets prévisionnels, de la mise en place des outils de contrôle.
¿ Gère et optimise la trésorerie
¿ Suit les investissements et les négociations bancaires
¿ Valider les décisions
¿ Vérifie l'équilibre des budgets
¿ Pilote les dossiers administratifs et juridiques
¿ Pilote les systèmes d'information, les services généraux
¿ Traite l'information financière
Apporte un conseil aux Directeurs de centres et à la Direction Générale
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Statut : Cadre
Rémunération : 33¿000,00€ par an
Horaires :
* Travail en journée
Lieu du poste : En présentiel

Offre n°19 : REFERENT-E DU PROCESSUS APPROVISIONNEMENT F/H - Logistique (H/F)

  • Publié le 23/04/2025 | mise à jour le 23/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 3 An(s)
    • 65 - BORDES ()

Descriptif du poste:


Missions détaillées :
1) Définir les pratiques et outils métiers : recueil des besoins, spécification , suivi des développements, recettes et accompagnement bascules
2) Accompagner les approvisionneurs : animation GPEC, tutorat des nouveaux arrivants, formations (construction des formations et animation), animation des réseaux keyusers Safran-HE
3) Maintenir les outils & data : data pilote pour les data appro, référent SI perfo@supplier et Air supply
4) Représenter le métier approvisionner : animer ou participer aux démarches transverses dans le domaine approvisionnement au niveau Safran HE ou Safran (Groupe)

Au sein du Service Ingénierie Industrielle de Safran-HE (équipe de 10 personnes), votre rôle est :
- d'être le garant de la cohérence, de la conformité, de la qualité et de la performance du processus Approvisionner
- de piloter les démarches d'amélioration continue du processus et d'innovation
- de former, soutenir et assurer la montée en maturité des équipes d'approvisionneurs

Profil recherché:


Vous maitrisez le processus Approvisionnement et les concepts Supply Chain MRP2 que vous avez mis en oeuvre dans vos précédents postes
Vous avez une solide capacité d'écoute, de l'assertivité et des qualités pédagogiques
Vous avez piloté des projets d'amélioration continue et géré la conduite du changement associée
La connaissance approfondie de SAP-ECC6 est nécessaire

Entreprise

  • Safran Helicopter Engine

    Safran est un groupe international de haute technologie opérant dans les domaines de l'aéronautique (propulsion, équipements et intérieurs), de l'espace et de la défense. Sa mission : contribuer durablement à un monde plus sûr, où le transport aérien devient toujours plus respectueux de l'environnement, plus confortable et plus accessible. Implanté sur tous les continents, le Groupe emploie 92 000 collaborateurs pour un chiffre d'affaires de 23,2 milliards d'euros en 2023, et o...

Offre n°20 : Ouvrier / Ouvrière en polyculture élevage (H/F)

  • Publié le 26/04/2025 | mise à jour le 26/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 65 - ANGOS ()

Description du poste :
L'agence BTT spécialiste du recrutement (CDI, CDD, intérim en gras), recherche actuellement un(e) ouvrier(ère) agricole pour un client situé à ANGOS, 65690.
En tant que ouvrier agricole, vous serez impliqué dans la vie quotidienne d'une ferme à élevage bovins.
Vos missions pour ce poste :***Assurer les activités liées au nettoyage.***Alimenter la ligne de tri en caisses.***Traite des vaches, soins aux animaux et gestion des tâches liées à l'élevage.***Entretien des équipements agricoles.***Conduite de tracteurs***Récoltes de plantes et semis.***Description du profil :
Le profil pour ce poste :
Profil recherché : Expérience dans le domaine agricole souhaitée.
Qualification(s) requise(s)(titre en gras):
CAP agricole
Rejoignez le Groupe Oxygène et enrichissez votre vie professionnelle..

Offre n°21 : CHARGÉ D'ÉTUDES ÉLECTRICITÉ BRANCHEMENT ÉLECTRIQUES - H/F

  • Publié le 25/04/2025 | mise à jour le 25/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 65 - TOURNAY ()

Description :


CONTRIBUER À LA CONSTRUCTION DES RÉSEAUX ÉLECTRIQUES SUR LE SECTEUR DE TOURNAY ET SES ALENTOURS , CELA VOUS TENTE ?   
VOTRE MISSION PRINCIPALE?  : Trouver les solutions techniques les plus adaptées en amont de la réalisation des travaux de branchement.
LE MARCHÉ CONCERNÉ? Le branchement individuel chez les particuliers
Notre client #ENEDIS nous fait confiance et nous confie davantage de dossiers. De ce fait, nous créons un poste supplémentaire dans notre service études.
Venez rejoindre l'équipe de :
* GUILLAUME : responsable de service   
Lors de votre intégration, vous serez accueilli et formé par toutes ces personnes. 
VOS MISSIONS SERONT CLAIREMENT DÉFINIES :
* Réaliser les études techniques sur le réseau basse tension
* Traiter des demandes de raccordements individuels
* Rechercher les solutions techniques les plus adaptées
* Réaliser des devis concernant les demandes de raccordements ou travaux supplémentaires
* Participer à l'élaboration des programmes travaux
* Présenter les dossiers techniques nécessaires au client avant tout démarrage de travaux
* Signer les conventions de servitude si besoin
EN TERME DE SECTEUR GÉOGRAPHIQUE ? NOS CHANTIERS SE SITUENT SUR TOUT LE DÉPARTEMENT 65. 
Poste soumis à des déplacements quotidiens 



Profil recherché :


QUI ÊTES VOUS? 
* VOUS SAVEZ ÉVALUER LES ENVIRONNEMENTS CHANTIER ET AVEZ L'EXPERTISE DES BRANCHEMENTS POUR POUVOIR ANTICIPER LES OPÉRATIONS À RÉALISER
* VOUS MAITRISEZ LA RÉALISATION DE TRAVAUX ÉLECTRIQUES TYPE "BRANCHEMENT ENEDIS" ET MAITRISEZ LA NORME 14 100  (ENVIRON 1 AN SUR LE POSTE TECHNIQUE)
* Vous avez un sens du relationnel dévéloppé pour vous adapeter à différents interlocuteurs 
* Vous avez une réelle aisance avec les outils informatiques afin de rédiger les comptes rendus et préconisations de travaux sur ordinateur et tablette.
ENSIO prône la reconnaissance des compétences individuelles de ses salariés : hommes, femmes, RQTH, fan de chocolat, groupie de Beyonce etc. Postulez chez nous ! Ce sont vos compétences qui nous intéressent. 
5 BONNES RAISONS DE REJOINDRE NOS ÉQUIPES:
* Donner du sens à ce que vous faites au quotidien
* Nos perspectives d'évolution sont avérées et non inventées
* Nous avons le sens de la reconnaissance et de la récompense
* Nos équipes savent mettre en place et maintenir une bonne ambiance
* Vous apprendre en quoi consiste le mot "Agile"
CHEZ ENSIO, nous voulons un processus de recrutement simple et transparent : 
* Etape 1 : un premier échange de 45 minutes avec FLORIANE, chargée de recrutement
* Etape 2 : Entretien d'environ 45 minutes avec Guillaume, le manager de service  
* Etape 3 : Bah , on vous fait un retour sous 1 semaine suite à ce dernier entretien
 

Entreprise

  • ENSIO

Offre n°22 : Chargé(e) de promotion et développement de l'Office Montagne (H/F)

  • Publié le 25/04/2025 | mise à jour le 25/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 65 - BUGARD ()

Participez à l'aventure Cauterets :
entre accueil, projets durables et passion de la montagne. Cauterets est une station de montagne dynamique, vivante toute l'année, connue pour son domaine skiable, ses eaux thermales et ses sentiers de randonnée. À Cauterets, l'accueil du public va bien au-delà de l'information touristique. Labellisée Terre d'Alpinisme, la destination se distingue par son patrimoine montagnard riche, ses paysages et son dynamisme tout au long de l'année. Dans ce contexte, l'Office Montagne de Cauterets recrute un(e) chargé(e) de projet et conseiller(ère) en séjour pour renforcer son équipe. Entre missions d'accueil, développement de projets liés à la montagne et animation de la destination, vous serez un acteur clé dans la mise en valeur de Cauterets et dans l'accompagnement des visiteurs à la découverte de son territoire.
Les missions
¿ Accueillir et renseigner le public (accueil physique, mail, téléphone) sur l'offre du territoire et des professionnels en matière d'activités de pleine nature sur Cauterets : activités encadrées par des professionnels, conseils randonnées et itinérances.
¿ Centralisation et diffusion des informations liées à la praticabilité des activités sportives et de la montagne.
¿ Mise à jour des contenus, des outils (site internet, bornes interactives, guides papier.) de promotion du tourisme de montagne.
¿ Fédérer les partenaires d'activités outdoor et promouvoir les offres de l'Office Montagne.
¿ Dans le but de promouvoir et d'animer le tourisme de montagne, (en lien avec le Label Terre d'Alpinisme, la FFCAM, le Parc national des Pyrénées, Flocon Vert.) coordonner et organiser les événements définis par la direction dans un plan d'actions en collaboration avec les institutions locales.
¿ Garantir la qualité des activités proposées, de la logistique et de la promotion des animations menées.
Les qualités requises pour le poste :
Pratique sportive de la montagne
Expérience en accueil touristique et conseil fortement appréciée.
Polyvalence, flexibilité, créativité Force de proposition et travail en équipe
Les compétences attendues :
Très bonne connaissance du territoire pyrénéen et des vallées de Cauterets. Aisance en anglais et en espagnol Maîtrise des outils informatiques et de cartographie Susceptible d'être mobilisé ou affecté sur une autre mission ou à un autre poste de Conseiller(e) de manière ponctuelle Utilisation de la CRM Salesforces pour la gestion de la relation client
Conditions
- Contrat : CDI à temps plein (35h/semaine)
- Lieu de travail : Cauterets village
- Langue étrangères espagnol et anglais
Type d'emploi : CDI
Rémunération : 2¿000,00€ à 2¿200,00€ par mois
Rémunération supplémentaire :
* Prime annuelle
Permis/certification:
* Permis B (Requis)
Disposition à l'égard des déplacements professionnels:
* 25 % (Optionnel)
Lieu du poste : En présentiel
Date de début prévue : 01/05/2025

Offre n°23 : ANIMATEUR / ANIMATRICE CEE (H/F)

  • Publié le 06/04/2025 | mise à jour le 06/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 65 - POUYASTRUC ()

L'animateur ou l'animatrice assure l'accueil et l'animation des publics en participant à la dynamique de l'accueil collectif de mineurs (les mercredis et/ou en période de vacances scolaires). Il ou elle inscrit ses actions dans le cadre du projet pédagogique de la structure, et plus généralement dans le cadre fixé par le projet éducatif et le règlement intérieur de LE&C Grand Sud. Il ou elle intervient en Contrat d'Engagement Educatif (CEE) rémunéré 75EUR nets par jour.
Lieu d'intervention : ALSH de Pouyastruc
Public accueilli : Enfants de 3-6 ans et/ou de 6-11 ans
Horaires de travail : 9h30 par jour + 30 min de pause - soit de 7h30 à 17h30 (dont 30 min de pause), soit de 8h30 à 18h30 (dont 30 min de pause)


Assure l'accueil physique des publics et des familles.
Participe à l'élaboration et à la mise en oeuvre du projet pédagogique avec l'équipe.
Conçoit, impulse, prépare et mène des actions qui s'inscrivent dans le cadre du projet pédagogique et qui prennent en compte le contexte local (publics, territoire, environnement...).
Met en oeuvre des activités variées, en recherchant la créativité pédagogique.
Assure la sécurité physique, morale et affective des publics accueillis.
Accompagne les jeunes vers une prise d'autonomie dans leurs loisirs.
Évalue et rend compte de ses activités
Participe à la bonne cohésion de l'équipe.
Assure le relais des informations au sein de l'équipe. Informe le directeur de tout incident, événement ou difficulté sur le service (enfant, partenaires, locaux...).
S'informe des particularités liées à la situation des publics (fiches sanitaires, autorité parentale, personnes autorisées à récupérer l'enfant, PAI, droit à l'image...).
Participe à la tenue des registres d'infirmerie.
S'informe des consignes de sécurité (évacuation, confinement...)
Veille à la bonne utilisation et au respect du matériel et des locaux.


Titulaire d'un BAFA (ou équivalent) / Stage pratique BAFA possible
Connaissance des publics (enfants, jeunes...) et de techniques pédagogiques et d'animation de groupe
Connaissance des règles de sécurité en accueil collectif de mineurs
Capacité à gérer des activités au sein d'un groupe
Capacité d'écoute et à faire remonter des informations
Aptitude à travailler en équipe
Créativité et imagination
Rigueur et discrétion, tenu au devoir de réserve pour toutes les informations concernant la structure (usagers, fonctionnement, outils, partenaires...).
Par son comportement et son attitude, véhicule une image positive de son service et plus généralement de LE&C Grand Sud et de la collectivité.

Entreprise

  • LE&C GS

Offre n°24 : APPRENTI MONTEUR RÉSEAUX AERO-SOUTERRAINS ÉLECTRIQUES - H/F

  • Publié le 14/03/2025 | mise à jour le 14/03/2025
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 65 - TOURNAY ()

Description :


BRANCHER LES FOYERS ET LES BÂTIMENT À L'ÉLECTRICITÉ, ÇA VOUS TENTE ! ON PEUT VOUS FORMER ! 
Le service BRANCHEMENT ? Qu'est-ce que c'est ? Nous travaillons avec Enedis pour que des particuliers comme vous et nous aient accès à l'électricité et puissent regarder Netflix tranquillement devant la TV.
Votre mission : déployer le réseaux de distribution électrique en aérien et souterrain sur le secteur des Hautes-Pyrénées.
Vous serez accompagné par GUILLAUME, CHARGÉ D'AFFAIRES ET NOTRE CHEF D'ÉQUIPE SUR LE TERRAIN.
Les missions confiées sur le poste de monteur réseau électrique sont : 
* Intervenir sur l'implantation, l'extension, le renforcement ou l'effacement de lignes électriques
* Réaliser des opérations de branchements et de raccordements de clients (communes, entreprises, particuliers.)
* En relation avec ces différents clients, vous contribuez à effectuer des mises en/hors service d'installations ou toute autre intervention sur le compteur du client
Dans toutes vos manœuvres, la sécurité et la continuité de service doivent être optimales.
* Vous pourrez de façon ponctuelle, effectuer des études de dossiers en amont des travaux
En clair ce que cela signifie ?  décrochage raccrochage de lignes ou raccordements de lignes en aériens et en souterrains, possibilité de confection d'accessoires synthétique selon votre expérience.



Profil recherché :


QUI ÊTES-VOUS ?
* Vous préparez un BAC PRO MELEC/ CAP Electricité
* Vous êtes rigoureux en matière de sécurité
* Vous avez envie d'apprendre et de progresser dans ce métier
* Vous voulez rejoindre une équipe dynamique et motivée
ENSIO prône la reconnaissance des compétences individuelles de ses salariés : hommes, femmes, bénéficiaires de la RQTH, fan de chocolat, groupie de Beyonce etc. Postulez chez nous ! Ce sont vos compétences qui nous intéressent avant tout !  
Gagnons du temps dans notre processus de recrutement :
* Etape 1 : un premier échange d'environ 30 minutes avec Floriane Chargée de recrutement : C'est qui ça Floriane ? [https://www.linkedin.com/in/talent%C3%A9lec-%F0%9F%93%B6-%F0%9F%94%8B-recrute-aa17a511b/overlay/about-this-profile/]
* Etape 2 : Entretien d'environ 45 minutes avec Guillaume, manager de service 
* Etape 3 : Bah voilà, c'est déjà un beau parcours, réponse sous 10 jours max 

Entreprise

  • ENSIO

Offre n°25 : MENUISIER ATELIER BOIS H/F

  • Publié le 13/04/2025 | mise à jour le 13/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée de 2 An(s)
    • 65 - TOURNAY ()

REGIONAL INTERIM et R INTERIM, Groupe Triangle Solutions RH - Notre métier : Trouver l'accord parfait entre vos compétences et les besoins de nos entreprises clientes. Rejoignez des équipes proches de vous animées par la même volonté : recruter des talents. Et si c'était vous ...

Votre agence R INTERIM GROUPE TRIANGLE Tarbes recherche pour le compte de son client un menuisier bois atelier H/F. A ce titre, vos missions seront les suivantes :
- Au sein de l'atelier de fabrication vous serez chargé(e) de fabriquer les éléments de menuiserie, signalétique et mobiliers de loisirs.
- Utilisation possible des différentes machines: mortaiseuse, scie à format, scie radiale, dégauchisseuse raboteuse, toupie, ponceuse à longue bande, perceuse à colonne.



Votre expérience professionnelle réussie sur ce type de poste, vous permet de travailler avec minutie et autonomie.


Poste 39h Vous vous reconnaissez dans cette annonce ! Alors, n'hésitez pas ! Postulez ou venez nous rencontrer directement à l'agence R INTERIM GROUPE TRIANGLE Tarbes, 1 Av Bertrand Barère.

Entreprise

  • R Interim Tarbes

Offre n°26 : Chef de rang H/F

  • Publié le 19/04/2025 | mise à jour le 19/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 65 - LUC ()

Restaurant brasserie recrute : Chef de rang (h/f)
Travail en coupure du mardi au samedi (fermé les dimanches et lundis). Au sein d'une équipe de 5 personnes en salle, vous effectuerai le service des mets et des boissons des clients ainsi que le suivi des tables.
La maitrise de l'anglais est un plus mais pas obligatoire.
CDI, possibilité de logement, salaire à voir selon l'expérience du candidat.
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Rémunération : à partir de 1¿750,00€ par mois
Horaires :
* Disponible le week-end
Lieu du poste : En présentiel

Offre n°27 : Assistant social / Assistante sociale (H/F)

  • Publié le 05/04/2025 | mise à jour le 24/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 65 - BARBAZAN DEBAT ()

Métier : Assistant/e Social/e h/fTemps de travail : Temps pleinType de contrat : CDINiveau d'études : Licence, Bac+3Niveau d'expérience : Moins de 2 ansEn tant qu'assistant/e social/e chez Inicea, vous jouerez un rôle clé dans l'accompagnement de nos patients en leur apportant un soutien social et administratif. Vous travaillerez en étroite collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire pour évaluer les besoins des patients et mettre en place des solutions adaptées à leur situation.Vos missions incluront :Accueillir et écouter les patients et leurs familles pour comprendre leurs besoins et leurs attentes.Informer et orienter les patients vers les services et les dispositifs sociaux adaptés.Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre des projets de soins personnalisés.Assurer le suivi administratif des dossiers des patients.Collaborer avec les partenaires externes (services sociaux, associations, etc.) pour garantir une prise en charge globale et cohérente.Nos avantages :
Une équipe pluridisciplinaire et une communauté d'experts pour développer vos connaissances.Du matériel innovant et adapté.Horaires stables, établissement à taille humaine.Formations pour construire votre parcours évolutif.Avantages d'une grande entreprise.Avantages sociaux : CSE, primes, aides à la mobilité, participations aux repas et transports.Inicea regroupe les cliniques spécialisées (SMR, Santé Mentale) de la communauté Clariane. Développez vos compétences aux côtés des experts Inicea, engagés au service de nos patients.  La communauté Clariane avec ses multiples expertises est fière d'être certifiée « Top Employer France et Europe ». Une première dans notre secteur.
Vous êtes titulaire d'un diplôme d'assistant/e social/e (DEASS).Vous avez une expérience ou fait un stage significatif dans un établissement de santé.Vous avez de l'écoute, de la bienveillance et l'envie d'accompagner.Vous appréciez le travail d'équipe.Employeur engagé, Clariane promeut la diversité et envisage toutes les candidatures à compétences égales.Donnez du sens à votre parcours professionnel en rejoignant une entreprise à mission qui prend soin de vous, autant que vous prenez soin des autres. Chez Inicea, vous avez toute votre place pour faire la différence.

Offre n°28 : Chef d'équipe en menuiserie (H/F)

  • Publié le 26/04/2025 | mise à jour le 26/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 65 - BARBAZAN DEBAT ()

Description du poste :
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de la construction et de la rénovation, un Chef Poseur (H/F) à Barbazan-Debat.
- Assurer la pose et l'installation des éléments de construction selon les normes et les plans établis
- Encadrer une équipe de poseurs et coordonner les différentes étapes du chantier
- Veiller au respect des délais et de la qualité du travail réalisé
- Assurer la gestion des approvisionnements et du matériel nécessaire à la pose
- Participer à la formation et à l'intégration des nouveaux poseurs
- Respecter les consignes de sécurité sur les chantiers
35h/semaine, poste en CDI
Description du profil :
Description du profil recherché :
- Expérience de 2 à 5 ans dans le domaine de la pose
- Première expérience en tant que chef d'Equipe
- Capacité à encadrer une équipe et à coordonner les chantiers
- Connaissance des normes de sécurité sur les chantiers
- Autonomie, rigueur et sens de l'organisation

Offre n°29 : Menuisier Installateur - CDI H/F

  • Publié le 16/04/2025 | mise à jour le 16/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 65 - BARBAZAN DEBAT ()

POSTE : Menuisier Installateur - CDI H/F
DESCRIPTION : Nous recherchons pour l'un de nos clients un Menuisier Installateur (H/F) - CDI Rejoignez une entreprise spécialisée dans la fabrication et l'installation de menuiseries sur mesure en aluminium et PVC. Vous aurez pour missions : - Installer des menuiseries tout matériaux ainsi que les équipements de fermeture associés
- Assurer la pose dans le respect des normes et des exigences de qualité
- Travailler en autonomie sur les chantiers en garantissant un travail soigné et précis
- Assurer les finitions et les ajustements nécessaires sur site
- Veiller à la satisfaction client en assurant un service de qualité
Informations complémentaires
- CDI - 35h/semaine
- Rémunération selon profil et expérience
- Intervention sur un périmètre limité aux départements limitrophes
PROFIL : - Expérience de 4 ans minimum en installation de menuiseries
- Autonomie complète sur la pose de menuiseries et produits de fermeture du bâtiment
- Rigueur, minutie et sens du service client

Entreprise

  • Groupe Piment

    Le Groupe PIMENT et ses marques spécialisées OPTIMA et KUBIC vous accompagnent tout au long de votre évolution professionnelle, en vous proposant des contrats en intérim, CDD, CDI, assistance technique, freelance dans de nombreux secteurs d'activité. Nous apportons une vision et des méthodes de recrutement centrées sur les qualités humaines. Pour cela, nous proposons à nos clients des solutions de recrutement sur-mesure. Notre mission : trouver l'entr...

Offre n°30 : Mécanicien agricole /TP / Industriel H/F

  • Publié le 15/04/2025 | mise à jour le 15/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 65 - BARBAZAN DEBAT ()

Overview
Nous recherchons un mécanicien ou une mécanicienne pour rejoindre notre équipe dynamique. Vous serez responsable de l'entretien, de la réparation et de l'assemblage des équipements , garantissant ainsi leur bon fonctionnement et leur sécurité sur le terrain. Ce poste est idéal pour une personne passionnée par la mécanique et souhaitant évoluer dans un environnement stimulant.
Responsibilities
* Effectuer des diagnostics sur les machines et équipements
* Réaliser des réparations et entretiens préventifs et correctifs
* Utiliser des outils manuels et électriques pour assembler et démonter des pièces
* Intervenir sur des systèmes mécaniques, hydrauliques et électriques
* Lire et interpréter des schémas techniques pour effectuer les réparations nécessaires
* Travailler sur divers types d'équipements
* Collaborer avec les équipes de terrain pour assurer un service rapide et efficace
Qualifications
* Expérience significative en mécanique
* Compétences en électricité pour intervenir sur les systèmes électriques des machines
* Capacité à travailler avec précision sur l'assemblage et la fabrication de pièces
* Sens de l'organisation et capacité à travailler en autonomie ou en équipe
* Rigueur, réactivité et souci du détail dans l'exécution des tâches
Si vous êtes motivé(e) par le défi technique et souhaitez contribuer à la réussite de projets d'envergure, nous serions ravis de vous accueillir au sein de notre équipe.
Type d'emploi : CDI
Rémunération : 1¿800,00€ à 2¿400,00€ par mois
Horaires :
* Du lundi au vendredi
* Heures supplémentaires
Rémunération supplémentaire :
* Heures supplémentaires majorées
Formation:
* CAP / BEP (Optionnel)
Permis/certification:
* Permis B (Requis)
Lieu du poste : En présentiel

Offre n°31 : Mécanicien industriel H/F

  • Publié le 15/04/2025 | mise à jour le 15/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 65 - BARBAZAN DEBAT ()

Overview
Nous recherchons un mécanicien ou une mécanicienne industriel(le) pour rejoindre notre équipe dynamique. Vous serez responsable de la maintenance et de l'optimisation des équipements industriels afin d'assurer un fonctionnement efficace et sécurisé de nos installations. Ce poste est essentiel pour garantir la continuité de la production et la qualité des services offerts.
Responsibilities
* Réaliser la maintenance préventive et corrective des machines et équipements industriels
* Interpréter et analyser les schémas électriques et mécaniques pour diagnostiquer les pannes
* Réaliser des travaux de soudage et d'entretien
* Collaborer avec les équipes de production pour optimiser les performances des équipements
Experience
* Expérience significative dans un poste similaire, idéalement en milieu industriel
* Connaissance des systèmes mécaniques, électriques et pneumatiques
* Compétences en soudage apprécié
Si vous êtes passionné(e) par la mécanique industrielle et souhaitez contribuer à un environnement de travail stimulant, nous serions ravis de recevoir votre candidature.
Type d'emploi : CDI
Rémunération : 1¿800,00€ à 2¿400,00€ par mois
Exigences linguistiques flexibles :
* Français non requis
Horaires :
* Du lundi au vendredi
* Heures supplémentaires
Rémunération supplémentaire :
* Heures supplémentaires majorées
* Primes
Capacité à faire le trajet ou à déménager:
* Barbazan-Debat (65): Faire le trajet sans problème ou prévoir un déménagement avant de prendre son poste (Requis)
Permis/certification:
* Permis B (Requis)
Lieu du poste : En présentiel
Date de début prévue : 20/04/2025

Offre n°32 : Pharmacien d'officine (H/F)

  • Publié le 12/04/2025 | mise à jour le 12/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Expérience exigée
    • 65 - BARBAZAN DEBAT ()

Appel Médical, c'est la référence du recrutement médical, paramédical, médico-social et pharmaceutique.
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Soignants, votre futur emploi est sûrement chez Appel Médical !
Notre agence se distingue par son expertise dans le domaine de la pharmacie, vous offrant des opportunités adaptées à vos compétences et aspirations professionnelles.
Notre client est une officine située à BARBAZAN DEBAT proposant des services de qualité et une expérience client exceptionnelle.
Comment accéder facilement au lieu de travail ?
-En voiture, un parking gratuit vous attend à deux pas.
Pourquoi rejoindre cet établissement ?
Rejoignez cet établissement reconnu pour sa stabilité, où vos efforts individuels sont valorisés, et participez activement au développement d'un environnement professionnel stimulant et gratifiant pour chaque collaborateur(trice).
Quelle porte de carrière captivante ce poste de Pharmacien d'officine (F H) ouvre-t-il pour vous ?
Dans un environnement d'officine, vous êtes chargé e de garantir l'excellence du service pharmaceutique auprès de notre clientèle.
-Assurer la délivrance des médicaments prescrits avec précision et conformité.
-Conseiller la clientèle sur l'utilisation appropriée des traitements médicamenteux.
-Superviser la gestion des stocks en veillant à la disponibilité des produits nécessaires.
-Participer activement à la dispensation des médicaments et au suivi des ordonnances.
-Collaborer avec les professionnels de santé pour optimiser le parcours de soins des patients.
Pour ce poste, vous profitez de :
-Contrat:
CDD
-Durée:
91 jours
-Salaire:
17 € heure
Nous recherchons un Pharmacien d'officine dynamique et rigoureux(se) pour un poste de jour, à temps plein ou partiel.
-Capacité à conseiller efficacement la clientèle sur les produits et traitements pharmaceutiques
-Diplôme d'Etat de Docteur en Pharmacie requis pour exercer en officine
-Excellentes compétences organisationnelles pour optimiser la gestion de l'officine
-Sens aigu de l'éthique professionnelle et du respect des réglementations en vigueur
-Aptitude à travailler de manière autonome tout en collaborant avec l'équipe officinale
Processus de recrutement
Tenté par cette offre d'emploi ? Postulez sans prise de tête !
Nos consultants spécialisés vont checker votre candidature avec respect de l'égalité des chances et de bienveillance.
On vous donnera une réponse claire et honnête, même si ça ne passe pas.
Localité : Barbazan Debat 65690
Contrat : CDD
Durée : 91 jour(s)
Date de début : 2025-06-01

Entreprise

  • Appel Médical par Randstad

    Appel médical

Offre n°33 : Mécanicien / Mécanicienne agricole (H/F)

  • Publié le 30/01/2025 | mise à jour le 15/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 65 - BARBAZAN DEBAT ()

Description du poste :
Vos missions :
En tant que Mécanicien Agricole, vous jouerez un rôle clé dans l'entretien et la réparation des équipements agricoles. Vos principales missions seront :
Diagnostic et réparation :***Identifier les pannes mécaniques, hydrauliques, électriques et électroniques sur des machines agricoles.
* Effectuer les réparations et les réglages nécessaires pour garantir la fiabilité des équipements.
* Assurer la maintenance préventive pour éviter les pannes et optimiser la durée de vie du matériel.
Intervention sur divers équipements :***Travailler sur une gamme variée de matériels : tracteurs, moissonneuses-batteuses, pulvérisateurs, presses, etc.
* Réaliser des tests de fonctionnement pour s'assurer de la performance des machines après intervention.
Gestion et suivi des interventions :***Documenter les travaux réalisés sur des fiches techniques.
* Conseiller les clients sur l'entretien et l'utilisation optimale de leurs équipements.
* Participer à la gestion des stocks de pièces détachées et aux commandes.
Description du profil :
Notre client recherche un candidat ayant :***Une formation en mécanique agricole, TP ou engins de chantier.
* Une première expérience réussie dans un poste similaire (stage ou emploi).
* Des compétences en mécanique, hydraulique, électricité et/ou électronique embarquée.
* Une capacité à travailler en autonomie et à résoudre des problématiques techniques variées.
* Un bon relationnel pour échanger avec les clients et leur apporter des conseils.

Offre n°34 : Technicien en alarmes (H/F)

  • Publié le 17/04/2025 | mise à jour le 17/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 65 - ALLIER ()

Description du poste :
Nous recherchons pour notre Client, un Responsable en installation d'alarme et vidéosurveillance H/F.
Vos missions principales :***Animer une petite équipe de techniciens d'installation.
* Installation, programmation et maintenance de systèmes d'alarme et de vidéosurveillance.
* Assurer le bon fonctionnement et la sécurité des équipements.
* Expliquer et renseigner les clients sur les produits et matériels.
* Réaliser des déplacements réguliers chez les clients.
Description du profil :***Expérience : 2 ans dans un poste similaire souhaitée.
* Formation : Diplôme en électricité, idéalement en courant faible.
* Qualités : Autonomie, très bon contact client, rigueur, et sens de l'organisation.
* Localisation : Proximité de l'Allier souhaitée.
Comment postuler :
Si vous êtes prêt(e) à relever de nouveaux défis, alors ne perdez pas de temps et postulez dès maintenant !
Nous sommes impatients de découvrir votre profil et nous vous recontacterons dans un délai maximum de 48 heures afin d'échanger avec vous sur cette opportunité.

Offre n°35 : Cadre de santé d'unité de soins ou de service paramédical (H/F)

  • Publié le 10/04/2025 | mise à jour le 24/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 65 - ALLIER ()

Description du poste :
Marion, de l'agence ACTO Médical Services, recherche pour son client, un institut médico-social pour enfants ou adolescents polyhandicapés situé sur le bassin vichyssois, un(e) cadre de santé (H/F).
Vos missions :***Encadrer une équipe pluridisciplinaire (médecins, infirmiers, éducateurs spécialisés, psychologues, orthophonistes, ergothérapeutes, etc.), en veillant à une répartition équilibrée des tâches et en soutenant le développement des compétences des membres de l'équipe
* Assurer la gestion des plannings, le suivi des interventions et le respect des protocoles médicaux et éducatifs.
* Mettre en œuvre des projets d'accompagnement individualisés pour chaque enfant, en veillant à l'application des projets personnalisés de soins et d'accompagnement.
* Collaborer avec les familles et les partenaires extérieurs (écoles, institutions spécialisées, etc.) afin de garantir une prise en charge globale de l'enfant.
* Veiller à l'amélioration continue des pratiques professionnelles en matière de soins, de suivi éducatif et de bien-être des enfants.
* Promouvoir la formation continue et le développement des compétences de l'équipe, tout en créant un environnement de travail collaboratif et respectueux.
Description du profil :***Diplôme d'État de Cadre de Santé ou équivalent.
* Expérience significative dans un poste similaire, idéalement dans le secteur médico-social, et plus particulièrement auprès des enfants en situation de handicap.
* Connaissance approfondie des pathologies du handicap et des besoins spécifiques des enfants.
* Capacités organisationnelles, d'encadrement et de gestion d'équipe.
* Sens de l'écoute, bienveillance, et aptitude à travailler en équipe pluridisciplinaire.

Offre n°36 : Infirmier généraliste (H/F)

  • Publié le 05/04/2025 | mise à jour le 05/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 65 - ALLIER ()

Description du poste :
Marion, de l'agence ACTO Médical Services, recherche pour son client, une clinique du bassin vichyssois un Infirmier en Salle de Réveil Post Interventionnelle (SSPI) H/F.
Vos missions sont :***Assurer la prise en charge immédiate des patients en phase post-anesthésique.
* Surveiller les paramètres vitaux (fréquence cardiaque, saturation en oxygène, tension artérielle, etc.).
* Détecter et signaler toute complication post-opératoire ou effet indésirable lié à l'anesthésie.
* Administrer les traitements prescrits et gérer la douleur.
* Communiquer avec les équipes médicales et les familles pour garantir une prise en charge optimale.
Description du profil :***Diplôme d'État d'Infirmier(e) (IDE).
* Une expérience en salle de réveil ou en anesthésie-réanimation est un atout.
* Compétences en gestion du stress, organisation et réactivité.
* Sens de l'écoute, bienveillance et aptitude au travail en équipe.

Offre n°37 : Pharmacien / Pharmacienne (H/F)

  • Publié le 05/04/2025 | mise à jour le 05/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 65 - ALLIER ()

Description du poste :
Marion, de l'agence ACTO Médical Services, recherche un pharmacien PUI (H/F) pour un poste en clinique.
Vos missions principales :***Assurer la gestion, l'approvisionnement et la sécurisation du circuit du médicament et des dispositifs médicaux.
* Veiller au respect des bonnes pratiques de pharmacie hospitalière.
* Participer à la conciliation médicamenteuse et à la sécurisation des prescriptions.
* Collaborer avec les équipes médicales et soignantes pour optimiser la prise en charge des patients.
* Participer aux démarches qualité et aux audits internes.
Description du profil :***Diplôme d'État de Docteur en Pharmacie obligatoire et DES
* Inscription à l'Ordre des Pharmaciens - Section H
* Une première expérience en PUI serait un plus
* Rigueur, organisation et esprit d'équipe sont essentiels

Offre n°38 : Infirmier / Infirmière de bloc opératoire Diplômé / Diplômée d'État -IBODE- (H/F)

  • Publié le 05/04/2025 | mise à jour le 05/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 65 - ALLIER ()

Description du poste :
Marion, de l'agence ACTO Médical Services, recherche activement un(e) Infirmier(e) de Bloc Opératoire Diplômé(e) d'État (IBODE) pour un poste au sein d'une clinique du bassin vichyssois.
Vos missions principales :***Accueil, contrôle de l'identité, et installation des patients en salle d'intervention.
* Préparation du bloc opératoire : Vous serez responsable de la mise en place des dispositifs médicaux et des instruments chirurgicaux, tout en veillant à la conformité des protocoles de stérilisation et d'hygiène.
* Assistance opératoire : Vous assisterez le chirurgien tout au long des interventions, en assurant une gestion optimale des instruments et en garantissant la sécurité des procédures.
* Collaboration interdisciplinaire : Vous travaillerez en étroite collaboration avec les équipes médicales et paramédicales (chirurgiens, anesthésistes, etc.) pour assurer la bonne réalisation des actes chirurgicaux.
Description du profil :***Titulaire du diplôme IBODE.
* Excellente maîtrise des procédures de bloc opératoire et des règles d'hygiène.
* Rigueur, réactivité et gestion du stress sont des qualités essentielles pour ce poste.
* Capacité à travailler en équipe de manière efficiente dans un environnement exigeant.

Offre n°39 : Cuisinier polyvalent (H/F)

  • Publié le 14/04/2025 | mise à jour le 14/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 65 - OLEAC DEBAT ()

Poste à pourvoir immédiatement pour remplacement suite à un arrêt maladie
Vous serez amené à,
- cuisiner des plats : mettre en barquette,
- gérer les stocks.
- Pouvoir travailler à 3°C
- Connaître les bonnes pratiques d'hygiène et de sécurité
- Respecter les règles d'hygiènes et de production alimentaire
- Lutter contre le gaspillage alimentaire
Contrôler la réception des marchandises
Vous serez également amené à livrer les repas à domicile.
Définir un itinéraire en fonction des consignes de livraison
- Livrer une commande
- Avoir une tenue correcte, être agréable, serviable
- Méthodes de plan de tournée
- Vérifier des documents de livraison
- Charger des marchandises, des produits
- Etre Autonome, organiser, méthodique, avoir le sens des responsabilités, savoir prendre des initiatives
- Capacité d'adaptation
- Sens de l'organisation

- Être adaptable, les horaires peuvent être amené à être modulé.
Horaires 32 heures / semaine
Lundi : 5h à 15h
Mardi : 7h à 13h
Mercredi : 7h à 15h
Vendredi : 5h à 13h

Entreprise

  • NATHALIE BORDES

Offre n°40 : Vendeur en boulangerie-pâtisserie (H/F)

  • Publié le 21/03/2025 | mise à jour le 28/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s) - Vente en boulangerie
    • 65 - SEMEAC ()

Vous travaillerez au sein d'une équipe de vendeuses et de boulangers, sous la responsabilité de la Direction.

Vos missions:
-Accueillir la clientèle et identifier ses besoins
-Effectuer la mise en place des produits
-Procéder à la fabrication des sandwichs selon les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire
-Assurer l'encaissement
-Effectuer l'entretien du magasin, du plan de travail et du matériel

Ce poste demande de l'organisation et de l'autonomie dans les tâches quotidiennes

Vous aurez 2 jours de repos par semaine, planning tournant,.

Compétences

  • - Types de produits boulangers
  • - Types de pâtisserie
  • - Entretenir un équipement, une machine, une installation
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Vendre ou louer des produits ou des services
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Renseigner le support de suivi de traçabilité des marchandises

Entreprise

  • SARL LES 2 A-MIE

Offre n°41 : Vendeur fruits et légumes/marée Grand frais - ALTERNANCE (H/F)

  • Publié le 16/04/2025 | mise à jour le 16/04/2025
  • Catégorie : Alternance
  • 35 H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 65 - SEMEAC ()

Vos missions au sein du rayon fruits et légumes/marée :

* L'accueil client, le conseil et la fidélisation,
* La réception, le contrôle et la mise en rayon des produits,
* La tenue du rayon et le réapprovisionnement,
* Le respect des normes d'hygiène et de la charte de retrait des produits.

Votre profil :

Votre envie de rejoindre notre univers fruits et légumes/marée et votre personnalité nous intéressent.

Vous aimez :

* Le contact client,
* Les bons produits,
* Le travail en équipe.



Vous vous reconnaissez dans cette offre ? Postulez et rejoignez une entreprise offrant de belles perspectives d'évolution !
Nous vous proposons :

Un contrat en alternance entre 12 et 24 mois,
Une rémunération selon l'âge et le niveau de formation,
Chaque heure supplémentaire rémunérée,
Des bons d'achat mensuels à valoir dans nos enseignes,
Une formation par notre École des Métiers du Frais pour faire de vous un véritable spécialiste.

Entreprise

  • PROSOL

    Qui sommes-nous? Chaque jour, nos équipes déploient toutes leurs forces et leurs savoir-faire pour proposer les meilleurs produits dans nos magasins Grand Frais. Nous offrons les produits les plus frais, les plus savoureux et les plus diversifiés au sein de nos univers : fruits et légumes, marée, crèmerie, boucherie, charcuterie, traiteur et volaille. Bons produits, bon sens, bonne ambiance. Rejoignez les passionnés du bon !

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