Offres d'emploi à Pierrefeu-du-Var (83)

Consulter les offres d'emploi dans la ville de Pierrefeu-du-Var située dans le département 83. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.

Nous avons sélectionné 14 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Pierrefeu-du-Var. 136 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 83 - CUERS, 83 - SOLLIES PONT, 83 - Cuers ... Parmi ces offres, on y trouve 3 offres d'alternance (apprentissage)..

Liste des offres d'emploi et d'alternance à Pierrefeu-du-Var

Offre n°1 : Tailleur / Tailleuse de vigne

  • Publié le 23/01/2026 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : SAI
  • Expérience : 6 Mois - en taille de vigne impératif
    • 83 - CUERS ()

Au sein de différents domaines dans le Var, vous effectuez la taille manuelle des vignes, puis ébourgeonnage et enfin palissage.
Vous pouvez aussi effectuer de l'entretien et du piochage dans les vignes.
Le départ se fait depuis Cuers (transport assuré par l'employeur).

Compétences

  • - Techniques d'ébourgeonnage
  • - Techniques d'effeuillage
  • - Techniques de soins aux arbres ou ceps
  • - Utilisation d'outils de taille
  • - Techniques de taille de fructification
  • - Entretenir un arbre, une plantation
  • - Préparer le matériel, les matériaux et les outillages

Entreprise

  • MB ESPACES VERTS

Offre n°2 : Réceptionneur rayon bâti H/F

  • Publié le 19/01/2026 | mise à jour le 20/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 30H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 83 - SOLLIES PONT ()

Vous réaliser la réception, le déchargement et le rangement du rayon bâti de notre magasin.

CACES 1 ET 3 indispensable

Compétences

  • - Réaliser l'étiquetage de produits
  • - Contrôler le balisage et l'étiquetage des produits en rayon
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Organiser, aménager un espace de vente

Offre n°3 : TELEVENDEUR (H/F)

  • Publié le 09/01/2026 | mise à jour le 12/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 83 - CUERS ()

TEAM INTERIM LA GARDE recrute pour son client : un(e) TELEVENDEUR H/F.

MISSION :
- Démarcher les clients par téléphone afin de placer les produits de l'entreprise (prise de commande et vente de produits surgelés), ou d'obtenir des rendez-vous pour l'équipe commerciale,
- Relancer les clients,
- Assurer le suivi des devis.

HORAIRES :
Du lundi au samedi - Horaires en coupure
Horaire : 09h - 13h30 / 17h - 20h

Compétences

  • - Techniques de vente par téléphone
  • - Mettre en oeuvre des actions commerciales et promotionnelles

Entreprise

  • TEAM INTERIM

Offre n°4 : AGENT DE PRODUCTION INDUSTRIEL (H/F)

  • Publié le 06/01/2026 | mise à jour le 28/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 83 - CUERS ()

TEAM INTERIM LA GARDE recrute pour son client : UN AGENT DE PRODUCTION INDUSTRIEL H/F.

MISSION :
Au sein d'une entreprise spécialisée dans la fabrication de cartes électroniques, votre mission consistera au :
- Contrôle électrique
- Montage connecteur
- Lecture plan électronique
- Soudure de connecteur
- Préparation de câbles

PROFIL :
- Expérience de 1 à 2 ans requise
- Formation en électronique ou en électricité impérative
- Formation soudure impérative

Compétences

  • - Indicateurs de suivi d'activité
  • - Utilisation d'une binoculaire
  • - Contrôler la qualité et la conformité d'un produit
  • - Détecter les dysfonctionnements relatifs aux produits, outils de production et informer le service maintenance
  • - Sélectionner ou vérifier les recettes et programmes de fabrication, selon les caractéristiques du produit (cartes, puces, circuits imprimés, ...)

Entreprise

  • TEAM INTERIM

Offre n°5 : COMMERCIAL (H/F)

  • Publié le 26/01/2026 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 83 - Cuers ()

TEAM TALENTS.inc recrute pour son client un COMMERCIAL (H/F) sur Cuers.

Notre client, dans l'agroalimentaire, recherche un commercial B to C (H/F) pouvant effectuer des livraisons aux clients.

VOS MISSIONS seront :

La télévente :
- Conseil clients sur les produits par téléphone.
- Vente de produits aux clients par téléphone.
- Prospection téléphonique.
- Développement du portefeuille clients.

Horaires : 09h-13h30/17h-20h

La livraison :
- Vérification et chargement des produits.
- Remise en mains propres des marchandises.
- Encaissement des clients si nécessaire.
- Remise des documents de livraison signés par les clients.

Horaires : 6-7h à 16-17h

VOTRE PROFIL:
- Vous êtes titulaire du permis B pour livrer avec le véhicule de société.
- Vous possédez un bon sens du relationnel.
- Vous avez de l'expérience en tant que Commercial(e) ou dans la télévente/téléprospection.

***** Cette offre d'emploi est publiée pour le compte d'une autre entreprise dans le cadre d'un contrat de mandat *****

Compétences

  • - Mettre en place des actions de prospection
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service

Entreprise

  • TEAM TALENTS INC

Offre n°6 : Ouvrier viticole / Ouvrière viticole (H/F)

  • Publié le 23/01/2026 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 6 Mois
    • 83 - CARNOULES ()

TEAM INTERIM Brignoles recherche un ouvrier viticole H/F pour des travaux de taille de la vigne.

MISSION:
- Vous effectuez les travaux de taille et entretien des vignes
- Mission à pourvoir dès que possible pour une durée de 5 mois

PROFIL:
- Vous êtes autonome et justifiez d'une première expérience réussie en tant qu'ouvrier viticole
- Secteurs d'intervention: environ 30km autour de Carnoules
- Vous devez obligatoirement être autonome dans vos déplacements pour vous rendre sur les différents secteurs.
- Pas de logement.

Compétences

  • - Techniques d'ébourgeonnage
  • - Techniques d'effeuillage
  • - Techniques de soins aux arbres ou ceps
  • - Techniques de taille de fructification
  • - Entretenir un arbre, une plantation

Entreprise

  • TEAM INTERIM

Offre n°7 : Préparateur de commandes (F/H)

  • Publié le 22/01/2026 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en horaires décalés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 83 - CUERS ()

Randstad recherche pour le compte de son client, une entreprise majeure de la logistique de produits frais et secs, des Préparateurs de commandes de nuit et de jour dans le cadre d'une mission d'intérim pour la saison estivale.

Votre Mission : Le cœur de la chaîne logistique
Rattaché(e) au responsable d'entrepôt, vous intervenez dans un environnement où la réactivité est primordiale pour garantir la satisfaction des clients finaux.

Préparation de commandes : Constitution des palettes en respectant les bons de commande de produits alimentaires.

Conduite d'engins : Utilisation régulière du chariot frontal (CACES R489-3) et du gerbeur (CACES R485) pour le déplacement et le stockage des marchandises.

Respect des délais : Maintien d'une cadence soutenue, particulièrement durant la forte activité saisonnière.

Contrôle qualité : Vérification de l'état des produits et de la conformité des préparations.

Votre Profil : Motivation et Flexibilité

Compétences techniques : Vous possédez impérativement le CACES R489-3 et une habilitation pour la conduite de gerbeur (R485)

Expérience : Une première expérience réussie en préparation de commandes de produits alimentaires est indispensable.

Savoir-être : Nous recherchons des profils fiables, ponctuels et dotés d'un fort esprit d'équipe. Le poste nécessite de rester debout pendant de longues périodes.

Disponibilité : Vous êtes impérativement flexible sur les horaires (possibilité de travail de nuit, de matin ou d'après-midi selon les besoins du planning).

Compétences

  • - CACES 3
  • - CACES R485

Entreprise

  • RANDSTAD

    Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous ! Spécialisée dans les métiers de la logistique, votre agence Randstad vous offre de nombreuses opportunités d'emploi et vous accompagne tout au long de votre carrière.

Offre n°8 : Agent / Agente de maintenance des bâtiments (H/F)

  • Publié le 22/01/2026 | mise à jour le 28/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 40H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s) - sur un poste similaire
    • 83 - SOLLIES PONT ()

Nous recherchons un AGENT DE MAINTENANCE DES BATIMENTS H/F.

Vos missions :
- Maintenances de bâtiments
- Entretiens de premiers niveau sur différents domaines
- Déterminer les travaux a effectuer

Profil :
- Maitrise de la petite maçonnerie
- Plomberie : Remplacer les éléments baignoire , bac à douche et WC sanitaire
- Electricité : Contrôler l'installation , diagnostiquer des pannes
- Peinture : Application vernis et enduit
- Pose de parquet

Vous devez être autonome sur le poste

Vous serez amené(e) à vous déplacer avec le véhicule de la société sur le Var et les Alpes Maritimes

Compétences

  • - Diagnostiquer une panne sur une installation (éclairage, chauffage, sanitaires)
  • - Entretenir l'installation sanitaire, de chauffage et de production d'eau chaude
  • - Réparer ou remplacer les poignées, vitres, rails, ... de portes, fenêtres, ...
  • - Contrôler la qualité des installations électriques

Offre n°9 : Agent / Agente de nettoyage industriel (H/F)

  • Publié le 19/01/2026 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 8H/semaine Travail les week-ends et jours fériés
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 83 - Pierrefeu-du-Var ()

Nous recherchons un agent de nettoyage pour un contrat de remplacement.

Lieu : Super U Pierrefeu

Horaires :
- Samedi : de 6h à 9h
- Dimanche : de 7h à 9h
- Lundi : de 6h à 9h

Durée du contrat :
Du 24 janvier au 31 janvier, avec possibilité de prolongation si nécessaire.

Missions :
- Nettoyage des locaux
- Utilisation d'une auto-laveuse

Profil recherché :
- Sérieux(se) et ponctuel(le)
- À l'aise avec le matériel de nettoyage (expérience appréciée)

Compétences

  • - Baliser les zones glissantes
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Entreprise

  • GSF JUPITER

Offre n°10 : Accompagnant éducatif et social / Accompagnante éducative et sociale en structure collective (H/F)

  • Publié le 16/01/2026 | mise à jour le 20/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en horaires décalés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 83 - PIERREFEU DU VAR ()

Nous sommes à la recherche pour l'un de nos adhérents situé sur PIERREFEU (83) de professionnels Accompagnant Educatif et Social H/F.

Vous devrez intervenir sur un établissement de type MAS (Maison d'accueil spécialisée). La structure accueille 65 résidents adultes en situation de handicap psychiatrique et physique.

Vous aurez pour principales missions :
Contribuer à la qualité de prise en charge des personnes accueillies par l'apport de soins d'hygiène et de confort
Apporter une aide aux résidents dans tous les gestes de la vie quotidienne
Participer aux projets de l'établissement

Formations

  • - Accompagnement éducatif et social (ou accompagnant éducatif et social) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • NACTIM

Offre n°11 : Apprenti(e) / Alternant(e) Employé(e) Polyvalent(e) chez SPAR (H/F)

  • Publié le 07/01/2026 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 83 - SOLLIES PONT ()

Le SPAR de Sollies-Pont entame une nouvelle aventure suite à la reprise du magasin.
Pour accompagner ce renouveau, nous recherchons des apprenti(e)s et alternant(e)s motivé(e)s souhaitant apprendre un métier concret au sein d'un commerce de proximité dynamique.

Tu veux te former tout en travaillant, acquérir une vraie expérience terrain et intégrer une équipe impliquée? Rejoins-nous!

Tes missions (accompagné(e) et formé(e) par l'équipe:
+ Mise en rayon et réassort des produits
+ Réception et contrôle des marchandises
+ Accueil et conseil client
+ Participation à l'encaissement
+ Découverte des règles d'hygiène, de sécurité et de gestion d'un magasin

Ces missions évolueront progressivement selon ton niveau et ta formation.

Ton profil
+ Tu prépares un CAP, bac Pro, titre professionnel ou autre formation en alternance dans le commerce ou la grande distribution. (Pour des raisons d'organisation, nous ne pourrons accepter de profils qui alternent la semaine complète en entreprise et la semaine suivante complète en école)
+ Tu es motivé(e), sérieux(se) et volontaire
+ Tu aimes le contact client et le travail en équipe
+ Tu as envie d'apprendre un métier et de t'investir dans un projet de magasin

>Débutant(e) accepté(e) - La motivation prime!

Ce que nous t'offrons
+ Contrat d'apprentissage ou contrat d'alternance
+ Un accompagnement et une formation sur le terrain
+ Une vraie expérience professionnelle valorisante
+ Un magasin en plein renouveau
+ Une équipe bienveillante et formatrice
+ Des perspectives d'embauches

Poste basé au cœur du village de Sollies-Pont

Envoie nous ton CV et quelques lignes sur ta formation et tes motivations !

Compétences

  • - Contrôler le balisage et l'étiquetage des produits en rayon
  • - Organiser, aménager un espace de vente
  • - Réaliser l'étiquetage de produits
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison

Entreprise

  • SPAR SOLLIES

Offre n°12 : Employé polyvalent / Employée polyvalente de libre-service SPAR (H/F)

  • Publié le 07/01/2026 | mise à jour le 08/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 12 Mois
    • 83 - Solliès-Pont ()

Dans le cadre de la reprise du magasin SPAR de Sollies-Pont, une nouvelle aventure démarre...et nous souhaitons constituer une équipe dynamique, motivée et impliquée pour écrire ensemble cette nouvelle page!

Vous avez envie de rejoindre un commerce de proximité en plein renouveau, à taille humaine, avec un esprit d'équipe fort et des perspectives d'évolution? Ce poste est fait pour vous.

Vos missions:
Au cœur de la vie du magasin, vous serez amené(e) à:
+ Réceptionner et mettre en rayon les marchandises
+ Assurer le réassort, la bonne tenue des rayons et le contrôle des dates
+ Accueillir, conseiller et fidéliser la clientèle
+ Participer à l'encaissement et à la bonne tenue de la caisse
+ Veiller au respect des règles d'hygiène et de sécurité

Votre profil:
+ Une expérience en grande distribution est recherchée
+ Vous êtes polyvalent(e), organisé(e) et réactif(ve)
+ Vous appréciez le travail en équipe et le contact client
+ Vous avez le sens du service et l'envie de vous investir dans un nouveau projet

Ce que nous proposons:
+ CDI 35H/Semaine
+ Rémunération : base SMIC
+ Un environnement de travail de proximité au coeur du village de Sollies-Pont
+ Un magasin en renouveau où vos idées et votre implication auront toute leur place

Poste basé à Sollies-Pont

Envie de partie de l'aventure SPAR Sollies-Pont? Contactez-nous!

Compétences

  • - Contrôler le balisage et l'étiquetage des produits en rayon
  • - Organiser, aménager un espace de vente
  • - Réaliser l'étiquetage de produits
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison

Entreprise

  • SPAR SOLLIES

Offre n°13 : Agent / Agente de nettoyage industriel (H/F)

  • Publié le 29/12/2025 | mise à jour le 28/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 12H/semaine Travail les week-ends et jours fériés...
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 83 - Solliès-Pont ()

Vous interviendrez du lundi au samedi, de 06h30 à 08h30, pour effectuer des prestations de nettoyage sur un parking : balayage, vidage des poubelles ...

Compétences

  • - Baliser les zones glissantes
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Offre n°14 : Commercial terrain (H/F)

  • Publié le 23/12/2025 | mise à jour le 21/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 83 - CUERS ()

Nous recherchons pour l'un de nos clients, une entreprise spécialisée dans la fabrication et la pose sur mesure, reconnue pour la compétitivité de ses solutions et la qualité de ses réalisations, un Commercial Terrain (H/F).

Votre rôle :
En totale autonomie, et en lien direct avec les orientations commerciales définies par la direction, vous réalisez le développement commercial de votre secteur par une prospection active et structurée.

Vos principales missions :
- Prospecter activement sur le terrain : actions autour des chantiers en cours, panneaux de chantier, boîtage, exploitation de fichiers d'anciens clients, phoning, porte-à-porte, recommandations, animation de réseau de professionnels partenaires.
- Développer et fidéliser un portefeuille clients sur votre secteur géographique
- Assurer la relation commerciale de bout en bout : rendez-vous clients, analyse des besoins, élaboration des devis, négociation et signature des contrats
- Participer à des foires, salons et événements professionnels afin de renforcer la visibilité de l'entreprise
- Mettre en avant les offres, actions promotionnelles et savoir-faire de l'entreprise
- Assurer le suivi client après-vente : relances commerciales, visites de fin de chantier, satisfaction client

Le package ou petits + de l'offre :
- Un poste terrain avec une véritable autonomie et une large liberté d'organisation
- Une entreprise à taille humaine, réactive et orientée résultats
- Un accompagnement à la prise de poste et des outils commerciaux à disposition (voiture, téléphone, ordinateur, etc.)
- Primes sur objectifs
- Primes sur ventes (non plafonnées selon performance)

Votre contrat :
- Date de prise de poste : février 2026
- Horaires : du lundi au vendredi
- Salaire moyen estimatif : entre 3 000€ et 3 500€ net/mois lorsque les objectifs sont atteints

Votre profil, vous avez :
- Une forte appétence pour la vente terrain et le développement commercial
- Le goût du challenge et des objectifs chiffrés

Vous êtes reconnu(e) pour votre :
- Persévérance et ténacité commerciale
- Autonomie et sens de l'organisation
- Dynamisme et votre aisance à l'oral
- Excellent relationnel et votre posture professionnelle irréprochable
- Ambition et votre orientation résultat

Vos atouts complémentaires :
- Une première expérience réussie d'au moins 6 mois en prospection terrain ou en vente directe (BtoC et/ou BtoB)

Saisissez cette belle opportunité et venez rejoindre une entreprise dynamique, en pleine croissance, qui valorise l'engagement, la performance et l'esprit d'équipe.

Compétences

  • - Argumentation commerciale
  • - Connaissance des techniques de marketing de terrain
  • - Logiciel de gestion clients
  • - Prospection commerciale
  • - Techniques commerciales
  • - Techniques de prospection, de négociation et de clôture de ventes
  • - Mettre en place des actions de prospection
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Adapter les stratégies marketing aux tendances du marché
  • - Améliorer les processus de vente grâce à des outils numériques
  • - Analyser les besoins spécifiques des clients
  • - Analyser les données de vente pour ajuster les offres
  • - Analyser les indicateurs de performance après chaque action marketing afin d'améliorer les opérations commerciales et développer le chiffre d'affaires
  • - Assurer la veille concurrentielle pour anticiper les évolutions du marché
  • - Assurer le suivi des dossiers clients
  • - Assurer le suivi d'une vente
  • - Conclure une vente
  • - Conduire les négociations commerciales : prix, délais, promotions et conclure la vente (bons de commande, contrats de vente…)
  • - Conduire un entretien de vente
  • - Développer et fidéliser la relation des clients
  • - Développer un portefeuille clients et prospects
  • - Ecouter activement les besoins des clients
  • - Elaborer des stratégies de vente pour atteindre les objectifs commerciaux
  • - Etablir un rapport de visite et de suivi clientèle
  • - Evaluer la satisfaction client et ajuster les services
  • - Evaluer la satisfaction des clients et mettre en place des actions correctives
  • - Faire remonter les besoins clients en interne pour adapter l'offre aux enjeux émergents
  • - Négocier des conditions commerciales
  • - Participer à des salons et des événements commerciaux
  • - Planifier et exécuter des plans de prospection commerciale
  • - Proposer des produits adaptés aux besoins des clients
  • - Respecter les normes réglementaires dans les transactions
  • - Suivre, animer et développer son portefeuille clients dans le périmètre attitré (géographique, sectoriel…)
  • - Suivre et analyser les résultats des ventes
  • - Utiliser des logiciels de gestion de relation client

Entreprise

  • SPRINT RH

Offre n°15 : Employé(e) polyvalent grande distribution EN ALTERNANCE (H/F)

  • Publié le 16/12/2025 | mise à jour le 16/01/2026
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35H/semaine Travail les week-ends et jours fériés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 83 - SOLLIES PONT ()

***Contrat en Alternance - Vous préparez un CAP, un titre pro (9 mois) ou un BTS (2 ans) d'employé/e libre service - Vous choisissez l'école de votre choix***

Vous assurerez essentiellement la gestion d'une caisse, mais pouvez également intervenir sur l'approvisionnement des rayons, le facing, l'accueil des clients...liste non exhaustive

Compétences

  • - Réaliser l'étiquetage de produits
  • - Contrôler le balisage et l'étiquetage des produits en rayon
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Organiser, aménager un espace de vente

Offre n°16 : Conducteur / Conductrice de ligne de conditionnement (H/F)

  • Publié le 28/01/2026 | mise à jour le 28/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 83 - PIERREFEU DU VAR ()

Venez rejoindre une entreprise agroalimentaire dynamique située à proximité de Hyères et prenez part à la conduite et au bon déroulement de notre ligne d'embouteillage !

Rattaché à la division Production, vous assurez la conduite et le pilotage de la ligne d'embouteillage, garantissez la conformité des produits et accompagnez le personnel de la ligne dans le respect des exigences qualité, sécurité et environnement.

Vos missions principales :

Piloter la ligne d'embouteillage de la réception des matières premières jusqu'au conditionnement final.
Localiser la panne sur l'installation de production ou d'exploitation et détermine les solutions techniques
et les conditions de remise en état de l'équipement
Assurer la gestion quotidienne : mise en route, réglages et maintenance de niveau 2, contrôle du bon fonctionnement des équipements.
Superviser et former le personnel de la ligne (conducteurs de machines, intérimaires, nouveaux arrivants).
Garantir le respect strict du planning de production, des normes QHSE, des contrôles qualité et de traçabilité.
Valider la conformité des produits et matières sèches avant chaque cycle, gérer les flux, les retours et les stocks.
Enregistrer les arrêts de chaîne, anomalies, quantités produites et non-conformités ; assurer l'application des plans d'hygiène et HACCP.
Contribuer à l'amélioration continue de la production et des conditions de travail ; signaler tout incident ou dysfonctionnement.
Gérer le nettoyage, l'ordre et la bonne pratique d'hygiène sur toute la chaîne.
Participer à la gestion responsable des déchets, à l'économie d'énergie, au suivi du tri sélectif et à la protection de l'environnement.

Votre profil :

Formation Bac Pro Conduite de ligne, CQP ou équivalent ; Bac+2 apprécié.
Expérience d'au minimum 6 mois sur un poste similaire, idéalement 3 à 5 ans.
Permis B en cours de validité.
Maîtrise des techniques d'embouteillage, des règles agroalimentaires, normes IFS/BRC, sécurité et maintenance de niveau 2.
Bonnes capacités de management, d'organisation et d'adaptation.
Sens du travail en équipe, communication fluide et goût pour l'amélioration continue.
Rigueur, fiabilité et capacité à travailler sous pression.
Sens de la pédagogie, implication et curiosité professionnelle.

Les avantages :

CDI à temps plein (35h/semaine), démarrage dès que possible.
Ambiance de travail bienveillante et esprit d'équipe valorisé.
Entreprise investie dans la qualité de vie au travail, la formation et l'évolution interne.
Rémunération attractive selon profil et expérience.

Vous aimez relever les défis, travailler en équipe, piloter une production et évoluer dans un environnement technique et responsabilisant ?

À compétences et qualifications égales, la priorité est donnée aux candidats reconnus en situation de handicap.

Entreprise

  • GRAINES & COMPETENCES

    Graines & Compétences est une agence de recrutement spécialisée dans les secteurs Agricole, Paysage, Forestier et Agroalimentaire. Les valeurs de Graines & Compétences sont la bienveillance, la réactivité, l'écoute et l'expertise. Nous n'avons de cesse de créer chaque jour de nouvelles alliances professionnelles entre nos collaborateurs et nos entreprises clientes. Aujourd'hui, nous intervenons sur les régions PACA, Occitanie et Nouvelle-Aquitaine et nous poursuivons notre expansion.

Offre n°17 : TECHNICIEN EN ELECTRONIQUE (H/F)

  • Publié le 26/01/2026 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 83 - Cuers ()

Team Talents recrute pour son client un TECHNICIEN EN ELECTRONIQUE H/F à Cuers 83

Rattaché (e) au responsable de production, vos missions seront les suivantes :

Réaliser des schémas (composants, liaisons électriques.) lors de la conception d'un système électronique,
Tester le système sur maquette ou sur des logiciels,
Participer aux essais (prototype),
Rédiger le dossier technique du système,
Analyser une panne, procéder au remplacement d'éléments défectueux, proposer des améliorations,
Assurer la maintenance (entretien régulier) et une assistance à distance.

******** Cette offre d'emploi est publiée pour le compte d'une autre entreprise dans le cadre d'un contrat de mandat **********

Compétences

  • - Définir les interventions sur un équipement selon le dossier technique
  • - Préparer du matériel en prévision d'un travail
  • - Changer ou réparer une pièce ou un ensemble défectueux

Entreprise

  • TEAM TALENTS INC

Offre n°18 : RESPONSABLE DE LIGNE CMS (H/F)

  • Publié le 26/01/2026 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 83 - Cuers ()

TEAM TALENTS.inc recrute pour son client, une société spécialisée en matériels électroniques, un RESPONSABLE conducteur de ligne de production CMS (H/F)

Vos missions :
- Assurer le flux de production et contrôler la qualité.
- Sérigraphier la crème à braser.
- Préparer la ligne CMS (étuvage, préparation des composants et des cartes).
- Assurer la programmation et le placement des composants CMS.
- Assurer la refusion des cartes dans le four et le contrôle visuel des soudures.

***** Cette offre d'emploi est publiée pour le compte d'une autre entreprise dans le cadre d'un contrat de mandat *****

Compétences

  • - Analyse de données de production
  • - Mettre en place des solutions d'amélioration de la performance
  • - Piloter la gestion de la production, de l'exploitation

Entreprise

  • TEAM TALENTS INC

Offre n°19 : Ouvrier / Ouvrière d'entretien des espaces naturels

  • Publié le 23/01/2026 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : SAI
  • Expérience : 6 Mois - impératif
    • 83 - CUERS ()

Vous intervenez dans l'entretien des espaces au sein de domaines viticoles.
Vous utilisez la débroussailleuse et la tronçonneuse en toute sécurité. Vous évacuez les déchets verts. Vous pouvez intervenir dans l'entretien des vignes (piochage).

Le départ vers les domaines se fait depuis Cuers dans le véhicule de l'employeur

Compétences

  • - Utilisation d'outils de taille
  • - Techniques de débroussaillage
  • - Préparer le matériel, les matériaux et les outillages
  • - Effectuer la maintenance de premier niveau des outillages et des équipements
  • - Entretenir un espace extérieur
  • - Elaguer les branches d'un arbre

Entreprise

  • MB ESPACES VERTS

Offre n°20 : TECHNICIEN PROJETEUR VRD / INFRASTRUCTURES H/F

  • Publié le 23/01/2026 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 83 - SOLLIES VILLE ()

Sous la responsabilité du chef de service et des différents chefs de projets spécialisés en infrastructures / VRD, hydraulique et paysage, vous serez en charge de la production des pièces graphiques des divers projets traités par le bureau d'études. Vous participerez également à l'élaboration des pièces écrites et des métrés pour les différentes phases des missions d'étude et de maîtrise d'œuvre.
Vous établirez les documents techniques en suivant les procédures et démarches qualité mises en place au sein du bureau d'études.
Vous maitrisez l'environnement de la conception de projet et, plus particulièrement, MICROSTATION, AUTOCAD et MENSURA.


Le Profil


Vous êtes issu(e) d'une formation BTS ou DUT Travaux Publics ou Génie Civil ou équivalent et vous disposez idéalement d'une première expérience dans le domaine de la conception en infrastructures et VRD.
Vous êtes méthodique, organisé(e) et vous savez vous intégrer dans une équipe de production pluridisciplinaire sous la responsabilité d'un chef de projet à qui vous rendez compte de vos travaux.


Avantages Entreprise


- Primes d'implication et de fermeture sur les dossiers,
- Possibilité d'heures supplémentaires majorées payées,
- CSE,
- Mutuelle d'entreprise.

Rémunération brut annuelle sur une base 39h à convenir en fonction de l'expérience et du profil.
Poste en CDI à pourvoir dès que possible à la Valette-du-Var (83).


Compétences

  • - Intégrer les données techniques pour la réalisation du projet
  • - Proposer des solutions architecturales adaptées
  • - Elaborer une nomenclature
  • - Réaliser ou modifier les schémas, les épures, les plans des ouvrages, des installations, des aménagements selon les normes et les évolutions de contraintes
  • - Identifier des contraintes techniques
  • - Pack office
  • - MICROSTATION V8i
  • - MENSURA Genius 8.0

Formations

  • - Travaux publics | Bac+2 ou équivalents

Offre n°21 : Chargé de mission transition énergétique

  • Publié le 22/01/2026 | mise à jour le 22/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 12 Mois
    • 83 - SOLLIES-PONT ()

Nous recherchons pour l'un de nos clients, un(e) Chargé d'études IRVE H/F

Vos principales missions :

Réaliser les études techniques nécessaires à l'installation des équipements IRVE
Réaliser des visites terrain
Proposer des solutions techniques en cas de contraintes
Concevoir les schémas et plans des futurs ouvrages
Préparer les demandes d'autorisation de travaux

Compétences

  • - Concevoir et gérer un projet
  • - Recueillir et analyser les besoins client

Entreprise

  • IR CONSULTING

Offre n°22 : Conducteur / Conductrice d'engins BTP (H/F)

  • Publié le 22/01/2026 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 6 Mois
    • 83 - CARNOULES ()

TEAM INTERIM BRIGNOLES recherche pour son client basé à CARNOULES, un conducteur d'engins H/F.

MISSIONS:
- Conduire et manipuler divers engins de chantier.
- Assurer l'entretien quotidien des engins et signaler toute anomalie ou besoin de réparation.
- Travailler en étroite collaboration avec l'équipe de chantier pour garantir le respect des délais et des normes de sécurité.
- Respecter les consignes de sécurité et les procédures environnementales en vigueur.

PROFIL:
- Vous possédez le CACES R482 catégorie A, B1 ET C1 en cours de validité ainsi que l'AIPR.
- Vous justifiez d'une expérience sur la conduite d'engins sur chantier.

Compétences

  • - Procédures d'entretien d'engins
  • - Règles et consignes de sécurité
  • - Techniques de construction
  • - Contrôler l'état de fonctionnement d'un engin

Entreprise

  • TEAM INTERIM

Offre n°23 : Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice (H/F)

  • Publié le 20/01/2026 | mise à jour le 21/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 83 - Cuers ()

TEAM INTERIM MEDICAL recherche pour l'un de ses clients : un(e) MONITEUR EDUCATEUR (H/F)

VOS MISSIONS :
- participer à l'action éducative, à l'animation et à l'organisation de la vie quotidienne des jeunes.
- maintenir et développer l'équilibre physique et psychologique des personnes suivies.
- accompagner afin de favoriser leur autonomie et leur insertion sociale.
- participer à l'élaboration et la mise en œuvre du projet personnalisé.
- mettre en œuvre le projet d'établissement et participer aux rapports d'activités.

PROFIL RECHERCHE

- Qualités relationnelles, sens de l'écoute et de la communication.
- Capacité d'adaptation et d'observation.
- Savoir concevoir, conduire et évaluer des projets personnalisés ou adaptés.
- Esprit d'équipe.

Compétences

  • - Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne

Formations

  • - Moniteur-éducateur | Bac ou équivalent

Entreprise

  • TEAM INTERIM MEDICAL

Offre n°24 : Ouvrier / Ouvrière agricole (H/F)

  • Publié le 19/01/2026 | mise à jour le 28/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 20H/semaine Travail les week-ends et jours fériés...
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : SAI
  • Expérience : 1 An(s) - ouvrier agricole
    • 83 - PUGET VILLE ()

Petite exploitation agricole familiale entre Cuers Puget-Ville et Pierrrefeu spécialisée en poules pondeuses et vignes.
Les deux ateliers sont conduits en Agriculture Biologique.
Dans le cadre d'un accroissement de l'activité temporaire, nous recherchons une personne polyvalente et de
confiance pouvant assurer les missions suivantes:
* pour les poules pondeuses
- conduite et suivi de l'élevage
- soin/traitement aux animaux
- ramassage des oeufs: tri, calibrage, conditionnement
- préparation des commandes
- nettoyage quotidien des installations
*pour les vignes: aide occasionnelle si besoin pour
taille et attachage
désherbage manuel
plantation
débourgeonnage

Poste à pourvoir en contrat saisonnier
Contrat pouvant aller de 20h à 35h/semaine à répartir du lundi au samedi inclus obligatoirement

Compétences

  • - Fonctionnement des engins agricoles
  • - Manipulation d'outils de coupe ou de taille
  • - Utilisation d'outillage manuel
  • - Conditionner des produits
  • - Effectuer des opérations agricoles (semis, récoltes)
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Entretenir un élevage animal
  • - Informer, renseigner, orienter une personne sur le site
  • - Planter un arbre, une plante, un végétal
  • - Repérer la présence de nuisibles et constater la nature et l'étendue des dégâts
  • - savoir être

Offre n°25 : Vendeur / Vendeuse en jardinerie et animalerie (H/F)

  • Publié le 19/01/2026 | mise à jour le 19/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s) - en jardinerie/animalerie
    • 83 - SOLLIES PONT ()

Vous réalisez la vente des rayons jardinerie et animalerie auprès d'une clientèle de particuliers selon la réglementation du commerce, la stratégie et les objectifs commerciaux de l'entreprise.

Lundi au Samedi
Soit 8h30-11h30/13h30-17h30 ou 09h30-13h30//15h30-19h

Compétences

  • - Présenter et valoriser un produit ou un service

Offre n°26 : Vendeur / Vendeuse en bricolage (H/F)

  • Publié le 19/01/2026 | mise à jour le 20/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s) - en Bricolage
    • 83 - SOLLIES PONT ()

Vous réalisez la vente de bricolage (peinture, plomberie, électricité) auprès d'une clientèle de particuliers selon la réglementation du commerce, la stratégie et les objectifs commerciaux de l'entreprise.

Lundi au Samedi
Soit 8h30-11h30/13h30-17h30 ou 09h30-13h30//15h30-19h

Compétences

  • - Techniques de mise en rayon
  • - Réaliser la mise en rayon
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service

Offre n°27 : Chef / Cheffe d'atelier en mécanique automobile (H/F)

  • Publié le 16/01/2026 | mise à jour le 28/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 4 An(s)
    • 83 - CUERS ()

Nous recherchons un(e) Chef / Cheffe d'atelier en mécanique automobile pour superviser, organiser et coordonner l'activité de notre atelier. Vous serez le/la garant(e) de la qualité des prestations techniques, de la sécurité et du bon fonctionnement de l'équipe.

Vos missions principales

Superviser et coordonner l'ensemble des opérations de maintenance et de réparation des véhicules.

Encadrer, former et accompagner une équipe de techniciens et mécaniciens.

Diagnostiquer les pannes complexes et apporter un support technique lorsque nécessaire.

Assurer la planification et la répartition des interventions dans le respect des délais.

Contrôler la qualité des travaux réalisés et veiller au respect des normes de sécurité.

Gérer les stocks de pièces et équipements, ainsi que les relations avec les fournisseurs.

Garantir la satisfaction client en maintenant un haut niveau de service.

Profil recherché

Expérience confirmée en atelier, idéalement sur un poste de responsabilité.

Compétences techniques solides en diagnostic et réparation automobile.

Sens du management, leadership naturel et esprit d'équipe.

Rigueur, organisation et capacité à gérer les priorités.

Bon relationnel et sens du service client.

Compétences

  • - Organiser le travail d'une équipe

Formations

  • - Mécanique automobile | Bac ou équivalent
  • - Mécanique automobile | Bac+2 ou équivalents

Offre n°28 : Manutentionnaire (H/F)

  • Publié le 13/01/2026 | mise à jour le 14/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 83 - SOLLIES PONT ()

Vos missions :
- Effectuer la manutention et le rangement de matériel et de produits dans une usine ou un entrepôt.
- Utiliser le chariot élévateur (on parle de "manutentionnaire cariste", il faut un permis pour le chariot élévateur).
- Manutentionner des matériaux et des marchandises.
- Effectuer l'entretien du chariot-élévateur.
- Nettoyer et ranger les aires de travail.
- Charger, décharger des marchandises et produits.
- Ranger, trier la marchandise selon des indications (date de validité, conditions de conservation, poids, format...).
- Veiller au bon état du poste de travail et des locaux.
- Repérer et signaler les produits détériorés ou manquants.

Les connaissances requises sont :
- Gestes et postures de manutention.
- Normes d'hygiène et de sécurité.
- Utilisation d'engins de manutention non motorisés (diable, transpalette...) ou motorisés (chariot élévateur...).
- Lecture de codes et symboles.

Compétences

  • - Gestes et postures de manutention
  • - Charger, décharger, manutentionner des produits
  • - Trier et répartir les colis, marchandises selon les indications (codification, format, poids, nombre, ...)

Entreprise

  • TEAM INTERIM

Offre n°29 : Technicien d'Exploitation Chauffage H/F (H/F)

  • Publié le 12/01/2026 | mise à jour le 28/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 5 An(s)
    • 83 - CUERS ()

ACASS, agence de recrutement spécialisée dans les métiers techniques, recherche pour son client, un Technicien d'Exploitation Chauffage H/F dans le cadre d'une mission intérim de 6 mois renouvelable, sur un poste basé à proximité de Cuers (83).

Vous êtes passionné par le domaine du chauffage et souhaitez intégrer une entreprise dynamique ? Ce poste en itinérance sur tout le département du Var est fait pour vous !

Vos missions :
- Analyser les besoins d'intervention sur des installations de chauffage (puissance jusqu'à 300 kW), de froid et de climatisation.
- Effectuer la mise en service des équipements et assurer leur maintenance préventive et curative.
- Diagnostiquer les pannes et proposer des solutions techniques adaptées, y compris en hydraulique en chaufferie.
- Remplacer les pièces défectueuses et réaliser les réglages nécessaires (combustion chaudières, débit d'air).
- Contrôler la conformité des équipements et garantir leur bon fonctionnement.
- Renseigner les supports de suivi d'intervention et assurer la transmission des informations.
- Utiliser des appareils de mesure électrique et maîtriser les logiciels de GMAO.
- Lire et interpréter des plans et schémas techniques.
- Respecter scrupuleusement les règles de sécurité.

Profil recherché :
- Diplômé d'un Bac Pro ou Bac+2 en Energétique, Chauffage, Génie Thermique ou Génie Climatique.
- Expérience d'au moins 2 ans sur un poste similaire.
- Maîtrise du dépannage fioul et chaudière.
- Capacité à travailler de manière autonome ou en équipe.
- Volonté de partager vos connaissances et bonnes pratiques.

Rémunération :
- Salaire brut mensuel de 2000€ à 3000€ selon profil et expérience.
- Véhicule de service fourni.
- Participation à une astreinte toutes les 4 à 5 semaines.

Rejoignez une équipe engagée et professionnelle, où vos compétences techniques seront valorisées.

Postulez dès maintenant !

Compétences

  • - Entretenir l'installation sanitaire, de chauffage et de production d'eau chaude

Entreprise

  • ACASS

Offre n°30 : Responsable Conformité Méthodes & Parcours Dossier (H/F)

  • Publié le 12/01/2026 | mise à jour le 28/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s) - hors alternance
    • 83 - CUERS ()

Rejoignez une entreprise en pleine croissance AMESTA et donnez du sens à votre mission!

Nous recherchons un(e) Responsable Conformité Méthodes & Parcours Dossier (H/F).

Le/la Responsable Conformité Méthodes & Parcours Dossier est garant(e) de la conformité de chaque dossier AMESTA aux méthodes, parcours et standards définis par le groupe, avant toute transmission au client ou partenaire.

Votre mission :
- Vérifier que chaque dossier respecte intégralement les méthodes, parcours et trames définies par AMESTA.

- S'assurer de la conformité technique, méthodologique, administrative et documentaire des dossiers.

- Valider ou bloquer un dossier tant qu'il n'est pas conforme aux standards du groupe.

- Travailler en lien avec les équipes pour corriger les écarts.

- Être le référent méthode et conformité sur l'ensemble du cycle de vie du dossier.

- Remonter à la Direction les écarts récurrents et proposer des améliorations des méthodes.



Profil recherché :
- Très rigoureux(se), structuré(e), exigeant(e).

- À l'aise avec le contrôle méthodologique et documentaire.

- Bonne compréhension des environnements techniques bâtiment / travaux.

- Capacité à dire "non" lorsqu'un dossier ne respecte pas le cadre défini.

- À l'aise dans une posture transverse, avec autorité fonctionnelle

Compétences

  • - Conseiller et prescrire des solutions techniques correctives, préventives ou d'amélioration des équipements
  • - Analyser et prévenir les risques
  • - Renseigner les supports de contrôle et de constat
  • - Contrôler la conformité d'un équipement, d'une machine, d'une installation

Entreprise

  • AMESTA

Offre n°31 : Fleuriste événementiel (H/F) - CDD saisonnier - Été 2025 (H/F)

  • Publié le 12/01/2026 | mise à jour le 12/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : SAI
  • Expérience : 12 Mois
    • 83 - ROCBARON ()

Dans le cadre de la saison estivale, nous recherchons un(e) fleuriste événementiel(le) pour rejoindre notre équipe et participer à la création de décors floraux sur-mesure pour des mariages haut de gamme en Provence et sur la Côte d'Azur (région PACA).
Vous interviendrez en atelier et sur site, au cœur de projets esthétiques, techniques et exigeants.

Vos missions
* Préparation et soin des fleurs coupées dès leur arrivée : recoupe, mise en eau
* Réalisation de compositions florales pour des mariages et événements d'exception, notamment : centres de table, bouquets, compositions de cérémonie, allées florales, arches et structures florales monumentales
* Préparation du matériel lié à chaque événement (vases, structures, bougies, éléments de décor)
* installation des décors floraux sur les lieux de réception en Provence et sur la Côte d'Azur
* Travail en équipe dans le respect des partis pris esthétiques, des contraintes techniques et des délais propres à l'événementiel haut de gamme
Les prestations peuvent impliquer des horaires étendus, ponctuellement tôt le matin ou en soirée selon les événements.

Profil recherché
Nous recherchons un(e) fleuriste alliant savoir-faire technique et savoir-être irréprochable.
Expérience en événementiel appréciée
Posture professionnelle, sens du détail et du service, attitude positive et respect des clients, des lieux et de l'équipe
Excellent esprit d'équipe : entraide, fiabilité, implication dans des projets collectifs exigeants
Capacité à évoluer dans un environnement haut de gamme, où précision, discrétion et élégance sont essentielles



L'entreprise
La Blonde et le Barbu est un studio floral spécialisé dans les mariages et événements haut de gamme.
Atelier basé à Rocbaron (83), interventions sur toute la région PACA.


* Période : à partir du 25 mai 2025 jusqu'à octobre 2025

* Lieu : Rocbaron + déplacements région PACA depuis notre atelier avec nos véhicules

Compétences

  • - BP fleuriste
  • - CAP fleuriste
  • - Fleuriste (BTM)
  • - Techniques de composition florale
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Maintenir la fraîcheur des fleurs en magasin
  • - Réaliser une composition florale

Formations

  • - Fleuriste | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • LA BLONDE ET LE BARBU

Offre n°32 : Négociateur(trice) en immobilier (H/F)

  • Publié le 31/12/2025 | mise à jour le 16/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CCE
  • Expérience : 1 An(s)
    • 83 - CUERS ()

*** 15 postes à pourvoir ***

Sur toutes les villes (même petites) du département du Var !

Transaxia Immo/ CAPSimmobilier est une structure en plein développement la bienveillance et l'entraide sont au cœur de nos préoccupations!

Aucun frais à prévoir, aucune redevance, aucun pack, aucun frais annexes.
Publications sur tous les sites marchands, panneaux, flyers vous sont offerts à vie!

Rémunération évolutive de 60 à 90%.

Lorsque votre chiffre d'affaires atteint 100 000 €, vous avez la possibilité de devenir salarié, c'est inscrit dans le contrat.

Un local peut être mis à votre disposition en fonction de vos résultats.

Nous vous proposons un accompagnement et une formation en présentiel ou distanciel au choix.

Un outil d'estimation est mis à votre disposition pour vous accompagner dans vos missions. Vous aurez accès aux dernières technologies pour simplifier votre activité et pour offrir à vos clients un service de qualité.

Vous publierez sur le plus grands portails de ventes immobilières gratuitement et sans limite !

Notre vocation est de travailler dans la bienveillance et l'accompagnement.

Contactez nous pour échanger sur vos aspirations cela ne vous engage à rien!

Entreprise

  • TRANSAXIA SUD OUEST

Offre n°33 : Moniteur éducateur H/F, CDI - MAS Les Acacias (H/F)

  • Publié le 02/11/2025 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 83 - PIERREFEU DU VAR ()

Umane (anciennement Adapei Var Méditerranée) est un acteur associatif majeur dans le secteur du « prendre soin » en région Sud / PACA.
Nous agissons au quotidien au profit de personnes vulnérables : enfants placés, personnes âgées dépendantes et personnes en situation de handicap.

Nous accompagnons chaque année plus de 2500 personnes et nous nous engageons pour un monde où chaque individu, quelque que soit son parcours ou ses différences, peut s'épanouir pleinement et avoir accès à ses droits fondamentaux.
Umane aujourd'hui c'est plus de 1000 collaborateurs ultra engagés à travers 45 établissements pour accompagner nos publics.

Vous souhaitez vous investir dans une fonction ayant un fort impact sociétal ? Lisez la suite .

La Maison d'Accueil Spécialisée (MAS) Les Acacias est un établissement situé à Pierrefeu-du-Var. Elle accueille 77 adultes en situation de handicap complexe, notamment des personnes présentant des troubles psychiques ou des troubles du spectre de l'autisme. Ces personnes ont une altération significative de leurs capacités de décision et d'action dans les actes essentiels de la vie quotidienne, nécessitant un accompagnement médical et éducatif constant.

En tant que moniteur éducateur, vos missions seront les suivantes :
- Assurer un accompagnement éducatif au quotidien incluant l'aide aux actes de la vie courante, le soutien à l'autonomie, et la mise en place de repères et de rythmes adaptés
- Mettre en place et animer des activités collectives ou individuelles (ateliers, sorties, loisirs, temps éducatifs.)
- Travailler en lien étroit avec l'équipe pluridisciplinaire
- Déployer et évaluer les projets personnalisés

Qualifications :
- Vous êtes titulaire du diplôme d'État de Moniteur Éducateur (DEME)
- Vous maîtrisez les principaux dispositifs et cadres législatifs du secteur social et médico-social
- Vous êtes à l'aise avec l'outil informatique (Word, Excel, ...)
- Une expérience dans le champ du handicap est souhaitable, et plus précisément dans le secteur de l'autisme. Débutants acceptés.

Vous êtes :
- Empathique, patient et bienveillant
- Créatif, dynamique et vous prenez des initiatives
- Vous possédez de réelles qualités relationnelles, vous avez le sens de l'écoute et de l'observation

Les petits plus qui comptent.
Au-delà du poste, nous proposons à nos collaborateurs un ensemble d'avantages pour les accompagner dans leur quotidien, pro comme perso.
Accès au CSE, chèques vacances, mutuelle d'entreprise à 10 € (régime de base), plan d'épargne entreprise avec abondement, partenariat avec Action Logement pour faciliter l'accès au logement. autant de dispositifs auxquels chacun peut accéder selon ses besoins.
Le temps de travail est annualisé, ce qui permet une meilleure organisation entre vie professionnelle et vie personnelle. Nous reprenons 100 % de l'ancienneté acquise, et la formation continue est assurée tout au long du parcours professionnel.
Enfin, chaque établissement développe des initiatives pour améliorer la qualité de vie au travail : notamment des massages bien être sur la MAS Les Acacias.

Envie de vivre une aventure Umane ? C'est ici que tout commence !

Compétences

  • - Diplôme d'Etat de moniteur éducateur
  • - Techniques pédagogiques
  • - Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne
  • - Accompagner la mise en œuvre d'un projet socioéducatif personnalisé
  • - Accompagner le développement de l'autonomie d'une personne
  • - Assurer une présence et un environnement sécurisant pour les personnes accompagnées
  • - Coconstruire et adapter le mode d'intervention socio-éducatif avec la personne accompagnée
  • - Communiquer avec l'entourage de la personne accompagnée
  • - Communiquer dans le cadre du travail d'équipe
  • - Comprendre les intentions émotionnelles des autres et être capable de réagir de manière appropriée ou d'adapter son comportement en fonction
  • - Concevoir et mener des activités éducatives pour une personne ou un groupe
  • - Encourager l'autonomie dans les activités quotidiennes
  • - Faire appliquer les règles d'hygiène, de sécurité, d'accessibilité et de protection de l'environnement
  • - Gérer des situations de crise ou d'urgence
  • - Maintenir, favoriser le lien social de la personne
  • - Participer à des réunions d'équipes éducatives et institutionnelles
  • - Participer à l’évaluation du projet personnalisé avec la personne, son entourage et l’équipe
  • - Rédiger un écrit professionnel

Entreprise

  • UMANE

Offre n°34 : Aide Foreur / injecteur (H/F)

  • Publié le 26/09/2025 | mise à jour le 28/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 83 - CUERS ()

Sous la supervision du foreur principal, vous participerez à des opérations de forage et d'injection de sols pour divers projets.

Vos responsabilités :
- Assister le foreur injecteur dans les opérations de forage et d'injection.
- Préparer et manipuler les équipements de forage et d'injection.
- Mélanger les matériaux d'injection selon les instructions.
- Veiller au respect des procédures de sécurité et des standards de qualité.
- Aider à l'analyse des échantillons de sol et à la rédaction des rapports.
- Collaborer avec les autres membres de l'équipe pour garantir la réussite du projet.

Compétences

  • - Calcul de quantité
  • - Règles et consignes de sécurité
  • - Installer une structure de forage
  • - Réaliser un avant-trou en fonction du diamètre à obtenir (perçage, forage)
  • - Relever, contrôler, ajuster des mesures et dosages

Entreprise

  • ERSO FONDATION

Offre n°35 : Foreur / injecteur (H/F)

  • Publié le 26/09/2025 | mise à jour le 28/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 83 - CUERS ()

Vous serez amené (e) à réaliser des travaux de forage et d'injection de sols pour divers projets de construction et de prospection.
Vos taches principales:
- Réaliser des opérations de forage selon les normes et spécifications du projet.
- Utiliser et entretenir les équipements de forage et d'injection.
- Préparer et mélanger les matériaux d'injection.
- Respecter les procédures de sécurité et les standards de qualité.
- Analyser les échantillons de terre et rédiger des rapports détaillés.
- Collaborer efficacement avec les autres membres de l'équipe pour garantir la réussite du projet.

Compétences

  • - Calcul de quantité
  • - Règles et consignes de sécurité
  • - Installer une structure de forage
  • - Réaliser un avant-trou en fonction du diamètre à obtenir (perçage, forage)
  • - Relever, contrôler, ajuster des mesures et dosages

Entreprise

  • ERSO FONDATION

Offre n°36 : Conducteur livreur / Conductrice livreuse messagerie (H/F)

  • Publié le 28/01/2026 | mise à jour le 28/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s) - en messagerie
    • 83 - LA CRAU ()

Vous livrez les marchandises à partir d'une tournée prédéfinie selon la réglementation du transport et les impératifs de satisfaction de la clientèle.

Vous intervenez entre La Valette et Saint Cyr sur mer

Vous travaillez du lundi au vendredi

Compétences

  • - Utilisation de logiciels de gestion de tournées
  • - Vérifier l'exactitude et la conformité de documents de transport de marchandises
  • - Organiser des itinéraires de livraison optimisés
  • - Livrer une commande
  • - Charger, décharger, manutentionner des produits

Offre n°37 : Vendeur / Vendeuse en boulangerie-pâtisserie (H/F)

  • Publié le 26/01/2026 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail les week-ends et jours fériés...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 Mois - en vente en boulangerie
    • 83 - LA CRAU ()

Nous recherchons un VENDEUR EN BOULANGERIE H/F.

Vous avez une première expérience en vente en boulangerie.

Vous aurez en charge:
- Accueil de notre clientèle et la conseillez dans le cadre de la vente de nos produits
- Préparation des commandes faites par nos clients
- Présentation du magasin, la vérification de l'état des produits et à leur mise en avant
- Rangement, le nettoyage de la boutique et du matériel.

Planning roulant - 1 dimanche sur 2 travaillé.
mardi, mercredi, jeudi : 6h30 ou 7h => 13h
vendredi, samedi : 13h =>19h30

Compétences

  • - Retirer des produits non conformes
  • - Assurer le suivi des stocks en temps réel
  • - Gérer une caisse
  • - Ranger des produits ou marchandises selon leurs dates de validité et les conditions de conservation
  • - Contrôler l'état de conservation d'un produit périssable
  • - Définir des besoins en approvisionnement
  • - Mettre en place ou rafraîchir l'étal (glace, décoration) , disposer les produits et afficher les prix
  • - Entretenir un équipement, une machine, une installation
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Procéder à l'encaissement
  • - Répondre aux attentes d'un client
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Organiser, aménager un espace de vente
  • - Informer, renseigner une personne sur les articles en vente

Offre n°38 : Assistant(e) administratif(ve) - Centre de formation (H/F)

  • Publié le 21/01/2026 | mise à jour le 22/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 7H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Anglais (Souhaitée)
  • Langue : Français
    • 83 - LA CRAU ()

Description du poste :
Centre de formation professionnelle spécialisé dans le sport, le fitness, le Pilates et le yoga, nous recherchons une personne pour assurer des missions d'assistance administrative liées à l'organisation et au suivi de nos actions de formation.

Le poste s'inscrit dans le cadre de missions ponctuelles, en fonction du calendrier des formations, avec des périodes sans activité.

Les profils débutants sont acceptés, sous réserve d'une réelle motivation et d'une volonté d'apprendre. Une formation et un accompagnement seront assurés à la prise de poste.

Missions :

Gestion administrative des dossiers apprenants

Suivi et classement des documents de formation (conventions, convocations, attestations, émargements)

Assistance à la mise en conformité Qualiopi (mise à jour de documents et procédures)

Suivi administratif de la réglementation des organismes de formation

Aide à la facturation, aux devis et aux avoirs

Phoning si nécessaire (relances administratives, contacts apprenants ou partenaires)

Support administratif général du centre de formation

CDD en évolution vers Cdi intermittent
Possibilité de télétravail après évolution et possibilité d'évolution vers un temps plein.

Compétences

  • - Gestion administrative du courrier
  • - Classer des documents
  • - Gérer les agendas et planifier des rendez-vous
  • - Mettre à jour un dossier, une base de données
  • - Accueillir, orienter, renseigner un public
  • - Réaliser des opérations comptables
  • - Renseigner, mettre à jour une documentation technique
  • - Suivre un contrat, vérifier le respect des clauses contractuelles

Entreprise

  • FORMASPORT VAR

Offre n°39 : Assistant Administratif travaux TP H/F - La Crau (H/F)

  • Publié le 21/01/2026 | mise à jour le 21/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 83 - La Crau ()

Nous recrutons pour notre client spécialisé dans les Travaux publics : Un(e) Assistant(e) Travaux.
Sous la responsabilité du Chef de Secteur/ Chef d'Agence vos principales missions sont:
Accueil téléphonique
Accueil livraisons / clients / Fournisseurs
Ouverture du courrier
Saisie et envoie des devis demandés
Centralisation et vérification du dossier administratif des chantiers (devis/Arrêtés de circulation/DICT/dossiers de sous-traitance/DC4) Rédaction et suivi des contrats de sous-traitance
Rédaction et suivi des PPSPS
Suivi des relances factures clients
Encaissement et rapprochement des chèques bancaires
Commande et suivi des contrats des intérimaires
Saisie et suivi de la facturation
Gestion et suivi des TEC (Travaux en cours)
Pré clôture mensuelle du compte d'exploitation
Etablissement des situations de travaux
Suivi des marchés publics
Classement et archivage.

De formation Bac+2, vous avez une expérience de minimum 2 ans sur un poste similaire en BTP.
Vous êtes motivé(e), dynamique avec un sens du service client et un fort esprit d'équipe.
Autonome et rigoureux(se) dans les missions qui vous sont confiées.
Vous avez envie d'évoluer au sein d'une société en plein développement ?
N'hésitez pas à postuler !
Une expérience en TP/BTP est indispensable.

Organisation du temps de travail possible en 1semaine en 5 jours ou 1 semaine en 4 jours.
5 jours de congés annuels supplémentaires offerts.
Chèques cadeaux.

Entreprise

  • NRH APT

Offre n°40 : Assistant Administratif/Secrétaire Bâtiment H/F - La Crau (H/F)

  • Publié le 14/01/2026 | mise à jour le 20/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 83 - La Crau ()

Nous recrutons pour notre client spécialisé dans les Travaux publics : Un(e) Assistant(e) Travaux.
Sous la responsabilité du Chef de Secteur/ Chef d'Agence vos principales missions sont:
Accueil téléphonique
Accueil livraisons / clients / Fournisseurs
Ouverture du courrier
Saisie et envoie des devis demandés
Centralisation et vérification du dossier administratif des chantiers (devis/Arrêtés de circulation/DICT/dossiers de sous-traitance/DC4) Rédaction et suivi des contrats de sous-traitance
Rédaction et suivi des PPSPS
Suivi des relances factures clients
Encaissement et rapprochement des chèques bancaires
Commande et suivi des contrats des intérimaires
Suivi social (maladie, formation, visite médicale, ...)
Saisie et suivi de la facturation
Gestion et suivi des TEC (Travaux en cours)
Pré clôture mensuelle du compte d'exploitation
Etablissement des situations de travaux
Suivi des marchés publics
Classement et archivage.

De formation Bac+2, vous avez une expérience de minimum 2 ans sur un poste similaire en BTP.
Vous êtes motivé(e), dynamique avec un sens du service client et un fort esprit d'équipe.
Autonome et rigoureux(se) dans les missions qui vous sont confiées.
Vous avez envie d'évoluer au sein d'une société en plein développement ?
N'hésitez pas à postuler !
Une expérience en TP/BTP est indispensable.

Organisation du temps de travail possible en 1semaine en 5 jours ou 1 semaine en 4 jours.
5 jours de congés annuels supplémentaires offerts.
Chèques cadeaux.

Entreprise

  • NRH APT

Offre n°41 : Accompagnant Educatif et Social (AES) / Accompagnante Educative et Sociale (AES) (H/F)

  • Publié le 16/01/2026 | mise à jour le 20/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 83 - Solliès-Toucas ()

Vous êtes désireux de vous investir auprès de personnes en situation de handicap ?

NACTIM recherche pour l'un de ses établissements coopérateurs :

Accompagnant Educatif et Social H/F à Solliès-Toucas (83)

Vos missions principales :
- Aider les personnes dans l'accomplissement de leurs actes quotidiens.
- Contribuer à la qualité de la prise en charge des patients.
- Participer à l'accompagnement physique mais aussi moral des patients.
- Contribuer au bien-être de la personne, dans le respect de son individualité et en considération de différentes situations de handicap(s), propre à chacune d'elles.
- Effectuer les toilettes ou la guidance de celles-ci.
- Participer à la traçabilité des actions de soin en participant aux transmissions et en complétant les dossiers de soin des patients.

Vous serez amené(e) à travailler en horaires jour et /ou de nuit encadrée par l'équipe cadre en place qui vous apportera les éléments nécessaires à l'accomplissement de vos missions.

Entreprise

  • NACTIM

Offre n°42 : Ouvrier agricole polyvalent / Ouvrière agricole polyvalente (H/F)

  • Publié le 08/01/2026 | mise à jour le 15/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail saisonnier...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : SAI
  • Expérience : 6 Mois - au moins une à deux saisons
    • 83 - SOLLIES TOUCAS ()

Vous rejoignez notre équipe pour la période de la taille des oliviers (17 hectares), de la vigne (5 hectares) et des figuiers.

Une première expérience sur un poste similaire est nécessaire (taille d'oliviers,et/ou de figuiers et/ou taille de vignes)

Poste de 8h à 16h

Vous devez être autonome dans vos déplacements car le site n'est pas accessible en transport en commun.
Il n'y a pas de possibilité de logement.

Compétences

  • - Gestes et postures de manutention
  • - Techniques d'ébourgeonnage
  • - Techniques d'éclaircissage
  • - Techniques d'effeuillage
  • - Techniques de palissage
  • - Utilisation d'outils de taille
  • - Utilisation d'outils manuels agricoles
  • - Techniques de taille de fructification
  • - Techniques de taille de végétaux
  • - Entretenir un arbre, une plantation
  • - Tailler les arbres
  • - Identifier une maladie, un parasite ou une carence sur un végétal, un arbre
  • - Récolter un produit à maturité et selon les consignes de calibrage
  • - Effectuer la maintenance de premier niveau des outillages et des équipements
  • - Surveiller les arbres et les plantes pour détecter les signes de maladies ou de parasites et informer les responsables agricoles si nécessaire

Offre n°43 : Agent / Agente de sécurité (H/F)

  • Publié le 27/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail les week-ends et jours fériés...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 83 - SOLLIES PONT ()

Forte de notre expérience, notre atout majeur est la proximité avec nos collaborateurs grâce à un personnel d'encadrement qualifié, indispensable pour entretenir une parfaite cohésion des équipes, et une direction avec leur service administratif à l'écoute.

Description du poste : CDI temps plein ; 1 poste à pourvoir au 01 Février 2026 ; vous assurez en équipe la surveillance d'un magasin d'une grande enseigne à SOLLIES-PONT (83).

Vous devez être OBLIGATOIREMENT titulaire et en cours de validité des certifications suivantes :
- CQP APS avec la détention de la carte professionnelle ;
- SST.

Vos missions principales:
- Assurer une surveillance permanente du périmètre à l'aide des moyens techniques existants;
- Assurer le suivi des contrôles réalisés pour la sécurisation des accès (intervenants, visiteurs piétons, véhicules.).
- Veiller à l'entretien et à la disponibilité des matériels sécuritaires (automates de détection, portails, clôtures.).
- Participer à la vie industrielle du site en fluidifiant les mouvements tout en respectant strictement les procédures de sécurité et les consignes sanitaires.
- Organiser et assurer la surveillance de l'enceinte et des équipements d'une installation.
- Tester et adapter un système de sécurité et sûreté des personnes et des biens.
- Effectuer des rondes sur le site.
- Relever et rapporter les anomalies.

Salaire de base brut: 1965.78€ brut (coefficient 140 agent d'exploitation CCN 1351).

Avantages de l'entreprise: mutuelle entreprise et horaires flexibles, participation, tenues fournies.

Qualités professionnelles requises pour le poste : ponctualité confidentialité, capacité à gérer les conflits, sens du travail en équipe.
Si vous êtes motivé(e), dynamique et soucieux(se) d'apporter une qualité de prestations, vous êtes le profil que nous recherchons.
Vous pouvez consulter nos autres propositions d'emploi sur notre page Entreprise de SUD EST PROTECTION.

Compétences

  • - Contrôler l'accès et la circulation des personnes
  • - Relayer de l'information
  • - Repérer les anomalies, incidents et informer les forces de l'ordre et les clients

Formations

  • - Sécurité défense (CQP APS + CARTE PRO + SST) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • SUD EST PROTECTION

Offre n°44 : Commercial Equipements Digitaux (H/F)

  • Publié le 26/01/2026 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 5 An(s)
    • 83 - Solliès-Pont ()

TEAM TALENTS recrute pour son client un(e) : un COMMERCIAL EQUIPEMENTS DIGITAUX (H/F), à SOLLIES PONT (83).

Vos missions :
- Vous intervenez sur l'une des spécialisations suivantes : télécom, système d'encaissement et/ou système d'impression.
- Elaboration d'une stratégie de développement des comptes en relation avec la direction générale.
- Savoir détecter, qualifier et signer les gros projets de développement, d'intégration.
- Etre l'interlocuteur (trice) principal (e) du client au plus haut niveau et le garant du processus de vente interne.

Le profil recherché :
- Vous êtes titulaire du permis B afin de vous rendre chez les clients avec une voiture de société sur le secteur de la région PACA.
- Expérience dans le domaine de l'informatique, des systèmes d'encaissements, des systèmes d'impression et/ou des télécommunications exigée.

********* Cette offre est publiée pour le compte d'une autre entreprise dans le cadre d'un contrat de mandat ***********

Compétences

  • - Etablir un devis
  • - Etablir un plan de tournée de prospection (ciblage, interlocuteurs, préparation de dossiers techniques)

Entreprise

  • TEAM TALENTS INC

Offre n°45 : ANIMATEUR / ANIMATRICE ACCUEIL DE LOISIRS (H/F)

  • Publié le 23/01/2026 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 83 - Pierrefeu-du-Var ()

Contrat CEE - Vacances scolaires de février
________________________________________
Avec l'Odel, ce sont chaque année plus de 16 000 jeunes qui bénéficient de séjours de vacances, accueils de loisirs et classes de découverte.
Plus de 380 salariés permanents œuvrent au quotidien au sein de ses différents pôles d'activités.
Dans ce cadre, nous recrutons des animateurs/trices pour l'Accueil de Loisirs de Pierrefeu-du-Var, ouvert pendant les deux semaines des vacances scolaires de février, du 16 au 27 février.
________________________________________
Vos missions
Au sein de l'accueil collectif de mineurs, vous participez à la mise en œuvre du projet pédagogique et à l'animation des enfants pendant les vacances scolaires.
- Encadrer un groupe d'enfants âgés de 3 à 12 ans
- Proposer et animer des activités ludiques, artistiques, manuelles, éducatives et collectives
- Garantir la sécurité physique, affective et morale des enfants
- Favoriser le respect des règles de vie sociale
- Créer un environnement bienveillant, sécurisant et stimulant
- Travailler en équipe avec les autres animateurs
________________________________________
Profil recherché
- BAFA ou équivalent souhaité (ou en cours de formation)
- Sens des responsabilités et engagement éducatif
- Ponctualité, patience et bienveillance
- Créativité, dynamisme et esprit d'équipe
- Capacité à adopter un positionnement d'adulte référent
Les + :
- Titulaire du SST et/ou du PSC1
________________________________________
Conditions d'emploi
- Contrat : CEE
- Période : vacances scolaires de février - du 16 au 27 février
- Rémunération : 51,68 € brut / jour

Compétences

  • - Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs
  • - Expliquer et faire respecter les règles et procédures
  • - Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants

Entreprise

  • OFFICE DEPARTEMENTAL D'EDUCATION ET DE L

    L'Odel organise également des formations BAFA/BAFD, des formations professionnelles et des événements à destination des collectivités, entreprises et particuliers.

Offre n°46 : ANIMATEUR / ANIMATRICE ACCUEIL DE LOISIRS (H/F)

  • Publié le 23/01/2026 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 83 - Cuers ()

Contrat CEE - Vacances scolaires de février
________________________________________
Avec l'Odel, ce sont chaque année plus de 16 000 jeunes qui bénéficient de séjours de vacances, accueils de loisirs et classes de découverte.
Plus de 380 salariés permanents œuvrent au quotidien au sein de ses différents pôles d'activités.
Dans ce cadre, nous recrutons des animateurs/trices pour l'Accueil de Loisirs de Cuers, ouvert pendant les deux semaines des vacances scolaires de février, du 16 au 27 février.
________________________________________
Vos missions
Au sein de l'accueil collectif de mineurs, vous participez à la mise en œuvre du projet pédagogique et à l'animation des enfants pendant les vacances scolaires.
- Encadrer un groupe d'enfants âgés de 3 à 12 ans
- Proposer et animer des activités ludiques, artistiques, manuelles, éducatives et collectives
- Garantir la sécurité physique, affective et morale des enfants
- Favoriser le respect des règles de vie sociale
- Créer un environnement bienveillant, sécurisant et stimulant
- Travailler en équipe avec les autres animateurs
________________________________________
Profil recherché
- BAFA ou équivalent souhaité (ou en cours de formation)
- Sens des responsabilités et engagement éducatif
- Ponctualité, patience et bienveillance
- Créativité, dynamisme et esprit d'équipe
- Capacité à adopter un positionnement d'adulte référent
Les + :
- Titulaire du SST et/ou du PSC1
________________________________________
Conditions d'emploi
- Contrat : CEE
- Période : vacances scolaires de février - du 16 au 27 février
- Rémunération : 51,68 € brut / jour

Compétences

  • - Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs
  • - Expliquer et faire respecter les règles et procédures
  • - Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants

Entreprise

  • OFFICE DEPARTEMENTAL D'EDUCATION ET DE L

    L'Odel organise également des formations BAFA/BAFD, des formations professionnelles et des événements à destination des collectivités, entreprises et particuliers.

Offre n°47 : ANIMATEUR / ANIMATRICE ACCUEIL DE LOISIRS (H/F)

  • Publié le 23/01/2026 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 83 - Solliès-Ville ()

Contrat CEE - Vacances scolaires de février
________________________________________
Avec l'Odel, ce sont chaque année plus de 16 000 jeunes qui bénéficient de séjours de vacances, accueils de loisirs et classes de découverte.

Plus de 380 salariés permanents œuvrent au quotidien au sein de ses différents pôles d'activités.

Dans ce cadre, nous recrutons des animateurs/trices pour l'Accueil de Loisirs de Solliès-Ville, ouvert pendant les deux semaines des vacances scolaires de février, du 16 au 27 février.
________________________________________
Vos missions
Au sein de l'accueil collectif de mineurs, vous participez à la mise en œuvre du projet pédagogique et à l'animation des enfants pendant les vacances scolaires.
- Encadrer un groupe d'enfants âgés de 3 à 12 ans
- Proposer et animer des activités ludiques, artistiques, manuelles, éducatives et collectives
- Garantir la sécurité physique, affective et morale des enfants
- Favoriser le respect des règles de vie sociale
- Créer un environnement bienveillant, sécurisant et stimulant
- Travailler en équipe avec les autres animateurs
________________________________________
Profil recherché
- BAFA ou équivalent souhaité (ou en cours de formation)
- Sens des responsabilités et engagement éducatif
- Ponctualité, patience et bienveillance
- Créativité, dynamisme et esprit d'équipe
- Capacité à adopter un positionnement d'adulte référent
Les + :
- Titulaire du SST et/ou du PSC1
________________________________________
Conditions d'emploi
- Contrat : CEE
- Période : vacances scolaires de février - du 16 au 27 février
- Rémunération : 51,68 € brut / jour

Compétences

  • - Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs
  • - Expliquer et faire respecter les règles et procédures
  • - Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants

Entreprise

  • OFFICE DEPARTEMENTAL D'EDUCATION ET DE L

    L'Odel organise également des formations BAFA/BAFD, des formations professionnelles et des événements à destination des collectivités, entreprises et particuliers.

Offre n°48 : Employé /employée frais libre service (H/F)

  • Publié le 22/01/2026 | mise à jour le 22/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 30H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 83 - PIERREFEU DU VAR ()

Au sein d'un supermarché, vous aurez en charge la mise en rayon des produits frais tous les matins a partir de 6h

Compétences

  • - Contrôler le balisage et l'étiquetage des produits en rayon
  • - Organiser, aménager un espace de vente
  • - Réaliser l'étiquetage de produits
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison

Entreprise

  • SUPER U

Offre n°49 : TECHNICIEN POSEUR COMPTEURS GAZ (F/H) IDF (H/F)

  • Publié le 22/01/2026 | mise à jour le 22/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 83 - SOLLIES-PONT ()

Le poste :

Dans le cadre du développement de notre activité Transition Energétique, Nous recherchons : TECHNICIEN POSEUR COMPTEURS GAZ (F/H)

MISSIONS :

En relation directe avec le superviseur et le chef d'équipe. Vous mettrez en œuvre le programme quotidien des interventions planifiées par les agents du centre d'appel en respectant et faisant respecter les règles de sécurité et les processus d'exécution des tâches transmis par l'ordonnanceur. Il réalise l'interface avec les différents services techniques, logistiques et administratifs.

Missions principales :


-Contrôler l'application de la réglementation sécurité et des process d'exécution.

-Mettre en œuvre le plan de réalisation et ses modifications éventuelles fonction des aléas des interventions.

-Identifier les actions correctives et mettre en œuvre des plans d'amélioration continue.

-Rendre compte au superviseur de tout manquement et de tout événement survenus sur le terrain, et lui transmettre un rapport hebdomadaire de l'activité.

- Pose de compteur GAZPAR

Profil recherché :
De formation dans le domaine du BTP (Plombier, Chauffagiste ou asssimilé), vous justifiez d'une expérience de 1 an minimum sur la sécurisation.

Vous êtes détenteur de la formation Z6005. La formation Z6009 sera un plus apprécié.

Autonomie, organisation, sens des responsabilités, proactivé et fiabilité.

Permis B indispensable.

Compétences

  • - Réaliser un diagnostic de panne ou de dysfonctionnement d'installation

Entreprise

  • IR CONSULTING

Offre n°50 : Educateur spécialisé (H/F)

  • Publié le 21/01/2026 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 83 - Cuers ()

L'association "En Chemin", créée en 2004, agit au profit des plus vulnérables et propose sur le département du VAR un accompagnement global et individualisé de la personne en difficulté vers le retour à l'autonomie et l'activité.

L'offre d'accompagnement de l'Association se décline dans les secteurs suivants : Précarité, Santé, Logement, Insertion professionnelle, Asile, Parentalité/ Protection, Prévention de la récidive.

Au sein de son foyer d'hébergement pour Mineurs Non Accompagnés situé à CUERS, proposant un accueil collectif pour 24 mineurs âgés de 12 à 19 ans, nous recherchons dès que possible :

-Travailleur social H/F en CDI à temps plein

Mission principale :
Sous la responsabilité d'une Responsable de Pôle et au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vous assurez l'accompagnement éducatif de jeunes au quotidien (scolarité, insertion sociale et professionnelle, activités de loisirs et gestion des situations administratives).

Plus précisément, vous :

Organisez et/ou réalisez des activités de la vie quotidienne (entretien du domicile, gestion du linge, des courses, des repas, des soins d'hygiène) ;
Participez au développement de la dynamique individuelle et soutenez le jeune dans ses apprentissages ;
Accompagnez le jeune sur certains rendez-vous et l'aidez dans son organisation du quotidien ;
Réalisez un accompagnement social global (aide aux démarches, aux apprentissages, à la découverte de son environnement, préparer sa sortie du dispositif et l'aider au mieux pour son autonomie.) ;
Soutenez le jeune dans ses démarches administratives, l'accompagnez dans une dynamique d'insertion ou de réinsertion sociale et professionnelle ;
L'accompagnez et prévenez les situations de violence et/ou de maltraitance dans la cadre de la protection de l'enfance ;
Gérez et faites remonter tous dysfonctionnement du logement, organisez le suivi et le maintien (propreté, sécurité) des logements en lien avec le service technique de l'association ;
Veillez au bien-être du jeune, faites remonter toute situation préoccupante (chef de service, psychologue.).
Profil recherché :

Vous êtes titulaire d'un diplôme d' Educateur(-trice) spécialisé(e), ou CESF (les candidatures non diplômées ne seront pas étudiées) ;
Idéalement, vous avez une première expérience dans la protection de l'enfance ou avec le public des MNA ;
Vous aimez le travail pluridisciplinaire et savez entretenir une bonne cohésion d'équipe ;
Vous êtes doté(e) d'une bonne aisance relationnelle ;
Vous savez faire preuve de distanciation, de discrétion et d'initiative.

Conditions d'emploi :
Poste à pouvoir dès que possible en CDI (temps plein/35 heures)
Salaire de base de 2608 euros bruts(prime Ségur incluse)hors variable
Reprise de l'expérience professionnelle dans la branche
Horaires d'internat ;
Un week-end travaillé par mois ;
Astreinte rémunérée (1 fois /mois) ;
25 jours ouvrés de congés et 8 jours de congés supplémentaires.

Pourquoi nous rejoindre :
Vous souhaitez rejoindre une association en plein développement qui œuvre quotidiennement auprès des personnes vulnérables et souhaitez-vous épanouir au sein d'une organisation engagée et porteuse de valeurs ;
L'association EN CHEMIN favorise le bien-être au travail des salariés et leur épanouissement (accompagnement à leur évolution professionnelle, démarche QVCT) ;
Nos salariés bénéficient de divers avantages (CET, CSE avec des tarifs préférentiels sur les loisirs toute l'année, bons d'achat, reprise d'ancienneté dans la branche professionnelle, mutuelle avantageuse avec une prise en charge employeur à 60 %, prévoyance, congés supplémentaires).

Notre processus de recrutement : Envoyez-nous votre CV et votre LM (lettre de motivation obligatoire). Nous vous contactons pour un premier échange téléphonique. Nous organisons un entretien avec votre potentiel(le) futur(e) Responsable.

Compétences

  • - Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne

Entreprise

  • EN CHEMIN

Offre n°51 : Commercial Terrain (h/f)

  • Publié le 21/01/2026 | mise à jour le 22/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 83 - Cuers ()

L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans le domaine de Menuiserie aluminium et basé à CUERS (83390),en CDI un Commercial Terrain (h/f).

Notre client est une entreprise renommée dans le secteur de la menuiserie aluminium, reconnue pour la qualité de ses produits et son expertise technique. Votre mission principale consistera à gérer les appels entrants et à développer notre portefeuille clients. Vous serez la première ligne de contact avec nos clients, traitant principalement des tickets et des devis.

Vos principales missions seront les suivantes :

Appels Entrants (60%) :
- Répondre aux appels des clients existants et potentiels.
- Fournir des informations précises et professionnelles sur nos produits et services.
- Établir des devis à l'ancienne avec précision et efficacité.
- Conseiller et accompagner les clients dans leur projet

Prospection (40%) :
- Identifier et contacter de nouveaux clients potentiels.
- Développer et fidéliser un portefeuille de clients.
- Détecter les opportunités de vente.
- Organiser des visites sur le terrain pour présenter nos solutions de menuiserie aluminium.
- Négocier les conditions commerciales et conclure les ventes.

- Niveau d'études BTS Vente ou Master Vente.
- Extrêmement poli et professionnel.
- Neutre et impartial dans toutes les interactions.
- Motivé et ayant une forte envie de travailler.
- Humilité et volonté d'apprendre et de se perfectionner.
- Autonomie.

Compétences techniques :
- Capacité à utiliser des logiciels de devis.
- Négociation commerciale
- Prospection client
- Gestion de portefeuille
- Connaissance du marché
- Sens des relations humaines

Salaire fixe 25 000 brut par an + Pourcentage sur les ventes, offrant un potentiel de revenu attractif.

Profil junior accepté : Accompagnement et intégration prévus

Rejoignez notre client et participez à son développement au sein d'une équipe dynamique et passionnée ! Vous aurez l'opportunité de travailler sur des projets variés et d'évoluer au sein d'une entreprise qui valorise l'innovation et la qualité.

Entreprise

  • ADECCO

Offre n°52 : Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée (H/F)

  • Publié le 20/01/2026 | mise à jour le 21/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 83 - Cuers ()

TEAM INTERIM MEDICAL recherche pour l'un de ses clients : un(e) EDUCATEUR/TRICE SPECIALISE/E (H/F)
Vous interviendrez dans un FAM sur Cuers.

VOS MISSIONS :

- Participer à l'action éducative, à l'animation et à l'organisation de la vie quotidienne des résidents en prodiguant des prestations personnalisées.
- maintenir et développer l'équilibre physique et psychologique des personnes suivies.
- accompagner afin de favoriser leur autonomie et leur insertion sociale.
- participer à l'élaboration et la mise en œuvre du projet personnalisé.
- mettre en œuvre le projet d'établissement et participer aux rapports d'activités.

PROFIL RECHERCHE :

- Qualités relationnelles, sens de l'écoute et de la communication.
- Capacité d'adaptation et d'observation.
- Savoir concevoir, conduire et évaluer des projets personnalisés ou adaptés.
- Esprit d'équipe.

Compétences

  • - Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne

Formations

  • - Éducateur spécialisé | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • TEAM INTERIM MEDICAL

Offre n°53 : Auxiliaire de puériculture (H/F)

  • Publié le 14/01/2026 | mise à jour le 14/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 83 - PUGET VILLE ()

Vous encadrez de jeunes enfants de 3 mois à 4 ans.
Vous les guidez dans les gestes de la vie quotidienne et effectuez des soins d'hygiène, de confort afin de contribuer à leur bien-être et leur développement.

Amplitude horaire: lundi au vendredi de 8 à 18h.

Compétences

  • - Pathologies de l'enfant
  • - Accueillir des enfants
  • - Préparer et donner une prescription médicale à l'enfant
  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité

Formations

  • - Auxiliaire puériculture | Bac+2 ou équivalents

Offre n°54 : Animateur / Animatrice d'accueil de loisirs (centre de loisirs) (H/F)

  • Publié le 13/01/2026 | mise à jour le 14/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 83 - Pierrefeu-du-Var ()

ANIMATEUR / ANIMATRICE ACCUEIL DE LOISIRS (H/F)
Pierrefeu (83)
Contrat CEE - Vacances scolaires de février
________________________________________
Présentation
Avec l'Odel, ce sont chaque année plus de 16 000 jeunes qui bénéficient de séjours de vacances, accueils de loisirs et classes de découverte.
L'Odel organise également des formations BAFA/BAFD, des formations professionnelles et des événements à destination des collectivités, entreprises et particuliers.
Plus de 380 salariés permanents œuvrent au quotidien au sein de ses différents pôles d'activités.
Dans ce cadre, nous recrutons des animateurs/trices pour l'Accueil de Loisirs Pierrefeu (83), ouvert pendant les vacances scolaires de février, du 16 au 27 février.
________________________________________
Vos missions
Au sein de l'accueil collectif de mineurs, vous participez à la mise en œuvre du projet pédagogique et à l'animation des enfants pendant les vacances scolaires.
- Encadrer un groupe d'enfants âgés de 3 à 12 ans
- Proposer et animer des activités ludiques, artistiques, manuelles, éducatives et collectives
- Garantir la sécurité physique, affective et morale des enfants
- Favoriser le respect des règles de vie sociale
- Créer un environnement bienveillant, sécurisant et stimulant
- Travailler en équipe avec les autres animateurs
________________________________________
Profil recherché
- BAFA ou équivalent souhaité (ou en cours de formation)
- Sens des responsabilités et engagement éducatif
- Ponctualité, patience et bienveillance
- Créativité, dynamisme et esprit d'équipe
- Capacité à adopter un positionnement d'adulte référent
Les + :
- Titulaire du SST et/ou du PSC1
________________________________________
Conditions d'emploi
- Contrat : CEE
- Période : vacances scolaires de février - du 16 au 27 février
- Rémunération : 51,68 € brut / jour
- Lieu : Accueil de Loisirs Pierrefeu (83)

Compétences

  • - Assurer la sécurité des participants durant l'activité
  • - Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs
  • - Concevoir le programme des activités selon les spécificités du public

Entreprise

  • OFFICE DEPARTEMENTAL D'EDUCATION ET DE L

Offre n°55 : Animateur / Animatrice d'accueil de loisirs (centre de loisirs) (H/F)

  • Publié le 13/01/2026 | mise à jour le 14/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 83 - Cuers ()

ANIMATEUR / ANIMATRICE ACCUEIL DE LOISIRS (H/F)
Cuers (83)
Contrat CEE - Vacances scolaires de février
________________________________________
Présentation
Avec l'Odel, ce sont chaque année plus de 16 000 jeunes qui bénéficient de séjours de vacances, accueils de loisirs et classes de découverte.
L'Odel organise également des formations BAFA/BAFD, des formations professionnelles et des événements à destination des collectivités, entreprises et particuliers.
Plus de 380 salariés permanents œuvrent au quotidien au sein de ses différents pôles d'activités.
Dans ce cadre, nous recrutons des animateurs/trices pour l'Accueil de Loisirs de Cuers (83), ouvert pendant les vacances scolaires de février, du 16 au 27 février.
________________________________________
Vos missions
Au sein de l'accueil collectif de mineurs, vous participez à la mise en œuvre du projet pédagogique et à l'animation des enfants pendant les vacances scolaires.
- Encadrer un groupe d'enfants âgés de 3 à 12 ans
- Proposer et animer des activités ludiques, artistiques, manuelles, éducatives et collectives
- Garantir la sécurité physique, affective et morale des enfants
- Favoriser le respect des règles de vie sociale
- Créer un environnement bienveillant, sécurisant et stimulant
- Travailler en équipe avec les autres animateurs
________________________________________
Profil recherché
- BAFA ou équivalent souhaité (ou en cours de formation)
- Sens des responsabilités et engagement éducatif
- Ponctualité, patience et bienveillance
- Créativité, dynamisme et esprit d'équipe
- Capacité à adopter un positionnement d'adulte référent
Les + :
- Titulaire du SST et/ou du PSC1
________________________________________
Conditions d'emploi
- Contrat : CEE
- Période : vacances scolaires de février - du 16 au 27 février
- Rémunération : 51,68 € brut / jour
- Lieu : Accueil de Loisirs de Cuers (83)

Compétences

  • - Assurer la sécurité des participants durant l'activité
  • - Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs
  • - Concevoir le programme des activités selon les spécificités du public

Entreprise

  • OFFICE DEPARTEMENTAL D'EDUCATION ET DE L

Offre n°56 : Chef d'équipe/agent très qualifié (H/F)

  • Publié le 13/01/2026 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 83 - CUERS ()

IBA SERVICES est une société familiale à taille humaine.
Nous intervenons chez nos clients pour des missions de nettoyage de qualité.

Dans l'optique de fortifier notre équipe, nous sommes à la recherche d'un profil confirmé dans le nettoyage industriel.

Vos missions :

Vous interviendrez sur des prestations de nettoyage pour réaliser des missions d'entretien courant pour la moitié de votre temps de travail.
Les sites d'interventions seront pour la plupart des remplacements d'agents en congés ou en maladie ou encore des chantiers ponctuels dans le secteur de Toulon Hyères Cuers.

Le reste du temps sera consacré à des missions de formation des agents, travaux techniques (lavage de vitres avec techniques d'usage et remises en état mécanisés), suivi qualité des sites avec compte rendu, inventaires des stocks sur les sites, réapprovisionnement des sites en matériel et produits.

Lors des interventions de REE en équipe, vous devrez être capable de transmettre les pointages de vos coéquipiers à votre supérieur pour traitement des informations de paie.


- Vous serez l'interface entre les salariés et votre responsable
- L'interface entre le client et votre responsable
- Vous avez une connaissance technique du nettoyage industriel qui vous permettra de réaliser un diagnostique suite à des problèmes opérationnels et de proposer des mises en places à votre supérieur
- Vous serez force de proposition quant à toute évolution de la qualité sur le terrain en respectant le budget temps et un acteur du "fonctionnement opérationnel" de l'entreprise

Ces missions vous intéressent?

Venez rejoindre une équipe qualifiée et accueillante et intégrer IBA SERVICES !

Compétences

  • - Formation aux nouvelles recrues sur les techniques de nettoyage
  • - Maintenance préventive des équipements de nettoyage
  • - Planification des rotations de nettoyage
  • - Procédures de nettoyage et de désinfection
  • - Techniques de cirage de surfaces/sols
  • - Techniques de décapage de surfaces et sols
  • - Techniques de lavage mécanisées des sols
  • - Techniques de lustrage de surfaces/sols
  • - Techniques de nettoyage manuel
  • - Techniques de récurage de surfaces/sols
  • - Utilisation d'autolaveuses
  • - Utilisation de machines de nettoyage à injection ou extraction
  • - Utilisation de machines de nettoyage haute pression
  • - Utilisation de matériel de nettoyage industriel
  • - Utilisation de monobrosse
  • - Utilisation d'équipements mécanisés
  • - Assurer le nettoyage des équipements et du lieu de travail
  • - Assurer l'entretien ou le nettoyage courant du matériel après utilisation dans les conditions d'hygiène et de sécurité requises
  • - Assurer le suivi des stocks en temps réel
  • - Baliser les zones glissantes
  • - Définir des besoins en approvisionnement
  • - Doser des produits d'entretien
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Entretenir un équipement, une machine, une installation
  • - Entretenir une surface, un sol
  • - Gérer l'approvisionnement en produits de nettoyage
  • - Manipuler des produits de nettoyage et d'entretien
  • - Nettoyer à l'aide d'engins mécanisés et motorisés
  • - Organiser les tâches de nettoyage selon le planning
  • - Proposer des améliorations pour les procédures de nettoyage
  • - S'assurer du bon état des véhicules et des équipements de nettoyage
  • - Sécuriser le périmètre d'intervention
  • - Suivre les procédures de sécurité lors de la manipulation des produits
  • - Superviser une équipe de nettoyage industriel
  • - Surveiller l'état des équipements et signaler tout dysfonctionnement

Entreprise

  • IBA SERVICES

Offre n°57 : CONDUCTEUR DE TRAVAUX TCE (H/F)

  • Publié le 13/01/2026 | mise à jour le 14/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s) - Conducteur(trice) de travaux TCE
    • 83 - SOLLIES-VILLE ()

Manpower TOULON SECOND OEUVRE recherche pour son client, spécialisé dans la rénovation tous corps d'état (TCE) , un Conducteur de travaux TCE (H/F) sur la commune de Sollies Ville.

Les missions

Rattaché(e) à la direction, vous assurez la gestion complète de vos chantiers, de leur lancement à la livraison, en garantissant qualité, délais et rentabilité.

Vos missions :

Organisation et pilotage : planifier, organiser et suivre les chantiers TCE, coordonner les équipes internes et sous-traitantes, animer les réunions avec clients, bureaux d'études et architectes, rédiger les comptes-rendus.
Gestion financière : établir le déboursé sec et l'objectif chantier, suivre les coûts et marges, analyser les écarts, gérer les devis de travaux supplémentaires et assurer le reporting à la direction.
Sous-traitance et approvisionnements : consulter, sélectionner et négocier avec les sous-traitants, établir les contrats, gérer les commandes de matériaux et prestations en respectant budget et planning.
Administration et sécurité : gérer les documents (OS, PPSPS, DOE), veiller au respect des règles de sécurité et des procédures sur site.
Vous êtes garant(e) du bon déroulement des opérations et de la satisfaction client.


COMPETENCES TECHNIQUES

Maîtrise de la gestion de chantier TCE (coordination des corps d'état).
Solides connaissances en gestion financière de chantier
Pratique de la gestion des sous-traitants : choix, contrats, suivi.
Compétence en gestion de commandes et approvisionnements.
Maîtrise de la gestion de planning.
Bonne connaissance des documents administratifs de chantier : OS, PPSPS, DOE, contrats de sous-traitance.
Capacité à réaliser des devis de travaux supplémentaires

Le profil

Minimum 3 ans d'expérience en tant que Conducteur(trice) de travaux TCE ou poste équivalent.
Expérience impérative en rénovation TCE ou travaux neufs TCE (logements, hôtels, bâtiments tertiaires, etc.).
Formation type Bac+2 à Bac+5 en bâtiment / génie civil / encadrement de chantier ou expérience significative équivalente.

QUALITES PERSONNELLES :
Autonomie, sens des responsabilités.
Organisation, rigueur et méthode.
Bon relationnel client et capacité à animer des réunions.
Esprit d'analyse : savoir expliquer les écarts (techniques, financiers, délais) et proposer des solutions.
Goût du terrain et mobilité (déplacements en PACA, montagne et France).

CONDITIONS DU POSTE :

Environ 70 % des chantiers en région PACA
Environ 30 % de chantiers à la montagne et dans le reste de la France
Déplacements : fréquents et à prévoir selon les chantiers.
Véhicule de fonction fourni.

Compétences

  • - Planifier des opérations de chantier

Entreprise

  • MANPOWER BTP

Offre n°58 : ANIMATEUR / ANIMATRICE ACCUEIL DE LOISIRS (H/F)

  • Publié le 13/01/2026 | mise à jour le 14/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 83 - Solliès-Ville ()

Solliès-Ville (83)
Contrat CEE - Vacances scolaires de février

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Présentation
Avec l'Odel, ce sont chaque année plus de 16 000 jeunes qui bénéficient de séjours de vacances, accueils de loisirs et classes de découverte.
L'Odel organise également des formations BAFA/BAFD, des formations professionnelles et des événements à destination des collectivités, entreprises et particuliers.
Plus de 380 salariés permanents œuvrent au quotidien au sein de ses différents pôles d'activités.
Dans ce cadre, nous recrutons des animateurs/trices pour l'Accueil de Loisirs de Solliès-Ville, ouvert pendant les vacances scolaires de février, du 16 au 27 février.
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Vos missions
Au sein de l'accueil collectif de mineurs, vous participez à la mise en œuvre du projet pédagogique et à l'animation des enfants pendant les vacances scolaires.
- Encadrer un groupe d'enfants âgés de 3 à 12 ans
- Proposer et animer des activités ludiques, artistiques, manuelles, éducatives et collectives
- Garantir la sécurité physique, affective et morale des enfants
- Favoriser le respect des règles de vie sociale
- Créer un environnement bienveillant, sécurisant et stimulant
- Travailler en équipe avec les autres animateurs
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Profil recherché
- BAFA ou équivalent souhaité (ou en cours de formation)
- Sens des responsabilités et engagement éducatif
- Ponctualité, patience et bienveillance
- Créativité, dynamisme et esprit d'équipe
- Capacité à adopter un positionnement d'adulte référent
Les + :
- Titulaire du SST et/ou du PSC1
________________________________________
Conditions d'emploi
- Contrat : CEE
- Période : vacances scolaires de février - du 16 au 27 février
- Rémunération : 51,68 € brut / jour

Compétences

  • - Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs
  • - Expliquer et faire respecter les règles et procédures
  • - Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants

Entreprise

  • OFFICE DEPARTEMENTAL D'EDUCATION ET DE L

Offre n°59 : CONDUCTEUR D'ENGINS H/F

  • Publié le 12/01/2026 | mise à jour le 28/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 83 - Solliès-Pont ()

Nous recherchons pour l'un de nos clients un conducteur d'engins (H/F) à Brignoles.
Vous assurez la conduite d'engins sur chantier (Pelle de 6 à 8 tonnes et chargeur) nécessitant les CACES R482 Cat. A - B1 - C1.
Vous effectuez divers travaux de terrassement courant, de finition et de réglage.
Travail du Lundi au Vendredi Vous devrez être titulaire des CACES engins A-B1 -C1 et justifiez d'une expérience réussie en conduite d'engins de chantiers L'AIPR serait un plus

Entreprise

  • CRIT INTERIM

Offre n°60 : AIDE SOIGNANT H/F

  • Publié le 09/01/2026 | mise à jour le 09/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 83 - CUERS ()

Au sein d'un EHPAD, en collaboration avec l'infirmier(ère) et sous sa responsabilité, vous réalisez des soins pour préserver ou restaurer la continuité de la vie, le bien-être et l'autonomie de personnes âgées dépendantes.

Rotation matin (6h30-14h) ou après-midi (13h30-21h).
1 week-end sur 2




Compétences

  • - Procédures d'évacuation des déchets spéciaux
  • - Désinfecter et décontaminer un équipement
  • - Mesurer les paramètres vitaux du patient ou résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier
  • - Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention
  • - Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne
  • - Distribuer les repas et collations au patient/résident selon les besoins ou la prescription médicale
  • - Réceptionner et distribuer le linge propre
  • - Repérer les modifications de l'état de santé d'une personne
  • - Entretenir un outil ou matériel
  • - Surveiller l'état de santé d'une personne
  • - Evacuer et trier des déchets, des produits
  • - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
  • - Procéder au tri du linge sale

Formations

  • - Aide-soignant | Bac ou équivalent

Offre n°61 : Educateur en foyer de vie (H/F)

  • Publié le 09/01/2026 | mise à jour le 15/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en horaires décalés...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 12 Mois
    • 83 - SOLLIES PONT ()

Vous exercez une activité dans un établissement ou service médico-social.
Vous aimez travailler en équipe et auprès de bénéficiaires.
Vous recherchez un poste qui a du sens.
Cette opportunité professionnelle est faite pour vous !

Nous recherchons pour compléter l'équipe du Foyer de Vie de Solliès-Pont un éducateur ou une éducatrice.

+ Missions principales
Sous la supervision de la direction du Pôle Social et en équipe, vos principales missions seront :
- Action éducative par les actes de la vie quotidienne : Vivre avec (lever, toilette, accompagnement au travail, repas, linge, coucher) ; Organiser/gérer le planning et programme de la journée et des projets individuels ; Prendre soin de la santé (contrôle de la prise de médicaments, accompagnement médical) ;
- Action éducative par la relation : Susciter des discussions et échanges informels ; Travailler avec le groupe (réunions, ateliers collectifs, gérer les conflits/cas difficiles) ;
- Action éducative à partir de l'activité : Animer et évaluer des activités éducatives formelles ; Encadrer des sorties en groupe ; Stimuler les apprentissages selon le Projet Personnalisé (PP) ;
- Médiation avec l'entourage et les partenaires : Conduire des échanges avec les aidants familiaux et partenaires ; Faire des rencontres et démarches administratives avec la personne ; Être en situation de représentation de l'établissement ;
- Construction et analyse de la pratique éducative : Aider l'usager à l'élaboration du projet de vie / PP ; Participer à des réunions d'équipes ; Utiliser et fournir de l'information (proposer une orientation, élaborer un diagnostic et le soumettre) ; Participer à la construction des outils institutionnels (réactualisation du projet d'établissement, livret d'accueil, règlement de fonctionnement, bilan annuel) ;
- Organisation/coordination : Passage de relais et transmission d'informations avec les collègues ; Préparation ordre du jour des réunions ; Signaler les comportements et situations délicates ou actes maltraitants à la direction ; Coordonner l'action avec les partenaires ;
- Gestion/administration : Gestion du dossier de l'usager ; Renouvellement des documents administratifs de droits communs ; Assurer des tâches matérielles (achat de produits alimentaires, rangement) ;
- Transverses : Veille sociale et documentaires, expertise, formation (faire des propositions, contribuer à l'amélioration de la qualité des prestations et la professionnalisation des étudiants en formation ;
- Implication dans les dynamiques partenariales et institutionnelles ;

+ Profil Idéal
Qualification & Expérience
- Diplôme DE Educateur Spécialisé exigé
- Expérience préalable sur un poste similaire en structure avec hébergement

Compétences
- Connaissance du secteur adultes handicapés
- Savoir faire preuve d'une cohérence dans l'action socio-éducative, de réactivité et dynamisme, d'une grande capacité d'adaptation, d'esprit d'initiative et de créativité, et d'un esprit d'équipe
- Être sensible à la bientraitance
- Bonne capacité rédactionnelle
- Maîtrise de l'outil informatique (Pack Office et logiciel type OGIRYS)
- Sens de la discrétion et confidentialité et sensible à la RGPD
- Savoir adapter une approche relationnelle l'égard des personnes handicapés
- Permis B

Conditions et avantages
- CDD temps complet
- Roulement du lundi au dimanche de jour uniquement (pas de nuit)
- Mutuelle, Prévoyance
- Formations régulières
- CSE

Compétences

  • - Collaborer avec des équipes multidisciplinaires
  • - Communiquer avec l'entourage de la personne accompagnée
  • - Communiquer efficacement avec l'équipe pour synchroniser les tâches
  • - Organiser des sorties et des séjours éducatifs, culturels
  • - Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne

Entreprise

  • AVATH

Offre n°62 : Educateur / Educatrice de jeunes enfants (H/F)

  • Publié le 08/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s) - minimum
    • 83 - SOLLIES PONT ()

Nous recherchons pour notre crèche un/e éducateur/rice jeunes enfants (H/F).

Vos missions principales :
Accompagner le développement global et l'épanouissement des enfants accueillis.
Mettre en place, en lien avec l'équipe, des projets éducatifs et des activités adaptées à chaque enfant.
Assurer un rôle de référent éducatif et garantir un cadre sécurisant et bienveillant.
Participer à la réflexion d'équipe autour des pratiques professionnelles et des projets institutionnels.
Collaborer étroitement avec les familles et les partenaires sociaux/médicaux.

Profil recherché :

Première expérience en structure d'accueil collectif ou en pouponnière appréciée.
Sens des responsabilités, adaptabilité et esprit d'équipe indispensables.
Bienveillance, écoute et motivation pour un accompagnement de qualité.

Compétences

  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil

Formations

  • - Éducateur jeune enfant | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Offre n°63 : Auxiliaire de puériculture (H/F)

  • Publié le 08/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s) - minimum
    • 83 - SOLLIES PONT ()

Nous recherchons pour notre crèche un/e auxiliaire de puériculture (H/F).

VOS MISSIONS
- Accueillir les jeunes enfants et leurs parents
- Accompagner les enfants dans tous les déplacements
- Réaliser son état de santé et d'hygiène
- Assurer leur sécurité durant les jeux, repas et activités
- Assister en permanence pendant la sieste, les ateliers et activités d'éveil pour assurer leur épanouissement dans la garderie
- Répondre aux besoins pédagogiques de l'enfant, en adéquation avec l'établissement
- Entretenir les espaces de vie

Compétences

  • - Pathologies de l'enfant
  • - Accueillir des enfants
  • - Préparer et donner une prescription médicale à l'enfant
  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité

Formations

  • - Auxiliaire puériculture | CAP, BEP et équivalents

Offre n°64 : ANIMATEUR / ANIMATRICE ACCUEIL DE LOISIRS (H/F)

  • Publié le 06/01/2026 | mise à jour le 06/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 10H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 83 - ROCBARON ()

Avec l'Odel, ce sont chaque année plus de 16 000 jeunes qui bénéficient de séjours de vacances, accueils de loisirs et classes de découverte.

Plus de 380 salariés permanents œuvrent au quotidien au sein de ses différents pôles d'activités.

Dans ce cadre, nous recrutons des animateurs/trices pour notre accueil de loisirs situé à Rocbaron(83).

Vos missions
Sous la responsabilité du responsable de site, vous assurez l'accueil et l'animation des enfants dans le respect du projet pédagogique de l'Odel et des règles de sécurité, les mercredis.
- Accueil et encadrement des enfants
- Mise en place d'activités ludiques, éducatives, artistiques et collectives
- Participation à la préparation et à l'organisation des activités
- Garantie de la sécurité physique, affective et morale des enfants
- Travail en équipe avec les animateurs et les partenaires éducatifs

Profil recherché
- BAFA ou équivalent souhaité (ou en cours de formation)
- Expérience appréciée en animation ou périscolaire
- Sens des responsabilités et de la sécurité
- Dynamisme, créativité, autonomie et esprit d'équipe
- À l'aise dans un environnement accueillant des enfants
Les + :
- Titulaire du SST et/ou du PSC1

Conditions d'emploi
- Type de contrat : CEE (forfait jours)
- Période : du 07/01/2026 au 11/02/2026 (mercredis)
- Possibilité de prolongation pendant les vacances scolaires
- Rémunération : 51,08 € brut / jour

Compétences

  • - Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs
  • - Expliquer et faire respecter les règles et procédures
  • - Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants

Entreprise

  • OFFICE DEPARTEMENTAL D'EDUCATION ET DE L

    Rejoignez l'Odel et participez à une aventure extraordinaire où vous aurez un impact significatif sur la vie de plus de 26 000 jeunes chaque année ! Chez Odel, nous sommes fiers d'organiser des séjours de vacances, des centres de loisirs et des classes de découverte qui offrent aux jeunes des expériences inoubliables. Nous croyons fermement que chaque enfant mérite des moments de bonheur, d'apprentissage et de partage, et nous travaillons dur pour rendre cela possible.

Offre n°65 : Chargé / Chargée d'affaires en électricité (H/F)

  • Publié le 18/12/2025 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 5 An(s)
    • 83 - PIERREFEU-DU-VAR ()

INGELEC +, fondée en 2012 est une entreprise à taille humaine, qui a su fidéliser ses clients grâce à sa fiabilité, sa réactivité et son dynamisme.
CA prévisionnel 2025 = 2 M€

Missions principales du poste :
Participer au développement et à la fidélisation du portefeuille client
Réaliser les chiffrages
Gestion de projet complète sur les parties commerciale, technique et chantier

Activités et tâches :
Suivi des devis et des prospects
Lancement des approvisionnements (matériels, outillages...)
Planifier les chantiers
Réaliser des devis en s'appuyant sur votre expertise technique
Répondre aux appels d'offre
Anticiper les approvisionnements
Consultation des fournisseurs
Valider les dossiers techniques et les DOE en lien avec le BE

Diplômes et formations :
BAC +5 avec expériences réussies
Permis B obligatoire

Connaissances et compétences requises :
Maitrise pack Office
Maitrise de AUTOCAD, SEE ELECTRICAL et CANECO
Expertise technique, connaissances des normes courants forts et faibles

Qualités requises :
Autonomie, sens des responsabilités, rigueur, disponibilité, savoir rendre compte à sa hiérarchie.
Sens de l'organisation, esprit d'initiative, dynamisme et réactivité.
Fiabilité, discrétion et confidentialité.

Compétences

  • - Cahier des Clauses Techniques Particulières (CCTP)
  • - Code des marchés publics
  • - Suivi de chantier
  • - Techniques commerciales
  • - Analyser les données d'une étude, d'un projet
  • - Recueillir et analyser les besoins client
  • - Assister aux réunions de chantier
  • - Assurer la communication entre les différents intervenants du projet
  • - Collecter et analyser des données, des informations
  • - Contrôler la conformité des travaux réalisés
  • - Contrôler le déroulement de travaux
  • - Coordonner les études techniques et les études de prix
  • - Créer un dessin technique, un plan, ou une carte
  • - Développer un portefeuille clients et prospects
  • - Effectuer la réception des travaux avec le client
  • - Elaborer, adapter une proposition commerciale
  • - Estimer les coûts et les délais d'une activité ou d'une prestation
  • - Etablir un programme d'exécution des travaux
  • - Optimiser les coûts et les délais de réalisation
  • - Prospecter de nouveaux clients, de nouveaux marchés
  • - Réaliser des mesures de locaux et les calculs de surfaces
  • - Réaliser une veille technique ou technologique pour anticiper les évolutions
  • - Réaliser un suivi commercial
  • - Rédiger un cahier des charges, des spécifications techniques
  • - Relayer de l'information
  • - Résoudre les problèmes techniques rencontrés sur le chantier
  • - Superviser et contrôler l'exécution d'études, de documents et de plans de détails confiés aux bureaux d'études

Formations

  • - Électricité | Bac+5 et plus ou équivalents

Entreprise

  • INGELEC +

Offre n°66 : Technicien Géomètre Topographe Infographe / Dessinateur DAO (H/F)

  • Publié le 19/11/2025 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 83 - SOLLIES VILLE ()

Vous êtes autonome, méthodique et vous savez vous adapter face à vos interlocuteurs au sein des différents services.
Sous l'autorité du directeur et des ingénieurs chefs de projets, vous serez en charge de dessiner et produire des livrables (relevés topographiques, relevés architecturaux et scanner 3D, documents et plans fonciers, .) conformément aux spécifications du client, d'assurer les contrôles qualité des prestations réalisées et de celles de vos coéquipiers. Vous suivrez l'avancement et la rentabilité des projets dont vous aurez la charge.
Vous participerez à l'amélioration des procédures, méthodes de travail et des outils de production, et au développement de l'activité du service, de la mise à jour des documents de référence, des procédures et des standards de travail.

Une maitrise de l'environnement DAO sous AUTOCAD et COVADIS 3D est souhaitée.

Exprimez vos talents, rejoignez-nous !

Compétences

  • - Topographie
  • - Plans d'infrastructures et de réseaux divers
  • - Réglementation de la copropriété
  • - Utilisation de matériel topographique (théodolite, tachéomètre…)
  • - Techniques de bornage
  • - Constituer le document topographique à différentes échelles : dessins, cartes et plans (de masse, de division, de corps, cadastraux, d'exécution et de récolement pour les travaux…)
  • - Analyser les données des relevés, les retranscrire sur ordinateur, exploiter les images satellites pour les compléter et les affiner
  • - Collecter sur le terrain des données de l'implantation existante ou du site à aménager
  • - Inventorier les servitudes afférentes à un terrain
  • - Réaliser des levés topographiques de terrains
  • - Réaliser un relevé d'intérieur et de façade d'un ouvrage existant et déterminer le périmètre et la surface
  • - Comprendre, interpréter des données et documents techniques
  • - Créer un dessin technique, un plan, ou une carte
  • - Mettre à jour des plans d'infrastructures et de réseaux divers
  • - Appliquer un cadre juridique ou réglementaire

Formations

  • - Topographie (Géomètre-topographe) | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • CABINET ARRAGON

    Le CABINET ARRAGON évolue au rythme des nouvelles technologies pour proposer toujours plus d'expertise et de nouveaux services. Nous conseillons les particuliers depuis plus de 70 ans (bornage, division, successions et tous travaux liésà la profession de géomètres-experts) mais notre activité est également orientée de façon active vers tous les grands travaux d'État : Travaux autoroutiers, pilotage de tunnels, auscultations d'ouvrages et de mouvements d'immeubles, relevés 3D, BIM ...

Offre n°67 : Esthéticien / Esthéticienne (H/F)

  • Publié le 23/10/2025 | mise à jour le 28/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail le samedi
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 83 - CARNOULES ()

Nous recherchons un(e) esthéticien(ne) expérimenté(e) et motivé(e) pour rejoindre notre équipe dynamique. Vous êtes passionné(e) par le domaine de la beauté et avez à cœur d'offrir des soins de qualité à nos clients ? Ce poste est fait pour vous !

Missions principales :

Réalisation des différents soins esthétiques (soins du visage, soins du corps, etc.)
Maîtrise des techniques d'épilation (cire chaude, cire froide, etc.)
Accueil des clients, conseil et vente de produits de beauté
Gestion des encaissements
Formation à l'épilation à la lumière pulsée (si possible)

Profil recherché :

Diplôme d'esthéticien(ne) requis
Expérience préalable
Excellentes compétences relationnelles et sens du service client
Capacité à travailler en équipe
Sens de l'organisation et autonomie
La maîtrise de l'épilation à la lumière pulsée serait un atout supplémentaire
Une double compétence esthétique & coiffure est appréciée



Nous offrons :

Un poste en CDI

Un environnement motivant et humain où vous pourrez exprimer votre créativité et accéder à des formations régulières et de qualité

Rémunération à définir ensemble selon profil et expérience

Rejoignez une aventure professionnelle enrichissante dans un bel environnement de travail moderne et convivial

** PRISE DE POSTE POUR LE MOIS DE MARS 2026 **

Compétences

  • - Réaliser des soins du visage et du corps
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Formations

  • - Esthétique soin corporel | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • BEAUTES DU MONDE

Offre n°68 : ANIMATEUR / ANIMATRICE ACCUEIL DE LOISIRS (H/F)

  • Publié le 23/01/2026 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 83 - Solliès-Toucas ()

Contrat CEE - Vacances scolaires de février
________________________________________
Avec l'Odel, ce sont chaque année plus de 16 000 jeunes qui bénéficient de séjours de vacances, accueils de loisirs et classes de découverte.
Plus de 380 salariés permanents œuvrent au quotidien au sein de ses différents pôles d'activités.
Dans ce cadre, nous recrutons des animateurs/trices pour l'Accueil de Loisirs de Solliès-Toucas, ouvert pendant les deux semaines des vacances scolaires de février, du 16 au 27 février.
________________________________________
Vos missions
Au sein de l'accueil collectif de mineurs, vous participez à la mise en œuvre du projet pédagogique et à l'animation des enfants pendant les vacances scolaires.
- Encadrer un groupe d'enfants âgés de 3 à 12 ans
- Proposer et animer des activités ludiques, artistiques, manuelles, éducatives et collectives
- Garantir la sécurité physique, affective et morale des enfants
- Favoriser le respect des règles de vie sociale
- Créer un environnement bienveillant, sécurisant et stimulant
- Travailler en équipe avec les autres animateurs
________________________________________
Profil recherché
- BAFA ou équivalent souhaité (ou en cours de formation)
- Sens des responsabilités et engagement éducatif
- Ponctualité, patience et bienveillance
- Créativité, dynamisme et esprit d'équipe
- Capacité à adopter un positionnement d'adulte référent
Les + :
- Titulaire du SST et/ou du PSC1
________________________________________
Conditions d'emploi
- Contrat : CEE
- Période : vacances scolaires de février - du 16 au 27 février
- Rémunération : 69,38 € brut / jour

Compétences

  • - Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs
  • - Expliquer et faire respecter les règles et procédures
  • - Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants

Entreprise

  • OFFICE DEPARTEMENTAL D'EDUCATION ET DE L

Offre n°69 : Technico-commercial / Technico-commerciale (H/F)

  • Publié le 15/01/2026 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail selon un rythme irrégulier et des pics d'activité...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 5 An(s) - Sur un poste similaire
    • 83 - SOLLIES TOUCAS ()

*** CV + LETTRE DE MOTIVATION PERSONNALISEE ***

Nous recherchons un/e technico-commercial/e pour renforcer notre équipe.


Tes missions :

- Prospection terrain et téléphonique
- Négociation des conditions commerciales
- Fidélisation
- Chiffrage
- Pilotage des équipes
- Assure le suivi technique et commercial des projets
- Réalise une veille concurrentielle

Ton profil
- Autonome, structure/e , reactif/ve
- Sensibilité aux travaux en hanteur ( bonus)
- Une expérience significative sur un poste similaire

Ce qu'on t'offre :
- Une montée en compétence rapide
- Un poste-clé dans une entreprise en croissance
- Une ambiance de travail dynamique et direct


Compétences

  • - Etablir un plan de tournée de prospection (ciblage, interlocuteurs, préparation de dossiers techniques)
  • - Etablir un devis

Entreprise

  • VERTEX ACRO

Offre n°70 : Animateur / Animatrice d'accueil de loisirs (centre de loisirs) (H/F)

  • Publié le 13/01/2026 | mise à jour le 14/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 83 - Solliès-Toucas ()

ANIMATEUR / ANIMATRICE ACCUEIL DE LOISIRS (H/F)
Solliès-Toucas (83)
Contrat CEE - Vacances scolaires de février
________________________________________
Présentation
Avec l'Odel, ce sont chaque année plus de 16 000 jeunes qui bénéficient de séjours de vacances, accueils de loisirs et classes de découverte.
L'Odel organise également des formations BAFA/BAFD, des formations professionnelles et des événements à destination des collectivités, entreprises et particuliers.
Plus de 380 salariés permanents œuvrent au quotidien au sein de ses différents pôles d'activités.
Dans ce cadre, nous recrutons des animateurs/trices pour l'Accueil de Loisirs Solliès-Toucas (83), ouvert pendant les vacances scolaires de février, du 16 au 27 février.
________________________________________
Vos missions
Au sein de l'accueil collectif de mineurs, vous participez à la mise en œuvre du projet pédagogique et à l'animation des enfants pendant les vacances scolaires.
- Encadrer un groupe d'enfants âgés de 3 à 12 ans
- Proposer et animer des activités ludiques, artistiques, manuelles, éducatives et collectives
- Garantir la sécurité physique, affective et morale des enfants
- Favoriser le respect des règles de vie sociale
- Créer un environnement bienveillant, sécurisant et stimulant
- Travailler en équipe avec les autres animateurs
________________________________________
Profil recherché
- BAFA ou équivalent souhaité (ou en cours de formation)
- Sens des responsabilités et engagement éducatif
- Ponctualité, patience et bienveillance
- Créativité, dynamisme et esprit d'équipe
- Capacité à adopter un positionnement d'adulte référent
Les + :
- Titulaire du SST et/ou du PSC1
________________________________________
Conditions d'emploi
- Contrat : CEE
- Période : vacances scolaires de février - du 16 au 27 février
- Rémunération : 51,68 € brut / jour
- Lieu : Accueil de Loisirs Solliès-Toucas (83)

Compétences

  • - Assurer la sécurité des participants durant l'activité
  • - Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs
  • - Concevoir le programme des activités selon les spécificités du public

Entreprise

  • OFFICE DEPARTEMENTAL D'EDUCATION ET DE L

Offre n°71 : Auxiliaire de Vie H/F

  • Publié le 28/01/2026 | mise à jour le 28/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 24H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 83 - Pierrefeu-du-Var ()


Vos missions :
REJOIGNEZ UNE AVENTURE HUMAINE !

Vous souhaitez donner du sens à votre quotidien en accompagnant ceux qui en ont besoin ? Vous recherchez un métier bienveillant, où l'entraide et la convivialité sont essentielles ? Ne cherchez plus, notre agence recrute un(e) auxiliaire de vie sur le secteur de pierrefeu du var (83), provence alpes cote d azur, france !


VOTRE MISSION : APPORTER DU SOUTIEN ET DE LA BIENVEILLANCE

En intégrant notre équipe, vous interviendrez auprès de nos bénéficiaires pour :

* Les aider dans les gestes essentiels du quotidien (hygiène, confort, repas)
* Les accompagner lors de leurs sorties et activités
* Veiller à l'entretien de leur cadre de vie pour garantir leur bien-être

Grâce à votre présence et votre bienveillance, vous permettrez à nos bénéficiaires de vivre chez eux en toute sérénité.
Votre profil :
VOTRE PROFIL

Nous recherchons une personne bienveillante, patiente et à l'écoute, capable de s'adapter à chacun. Vous êtes titulaire d'un diplôme d'auxiliaire de vie ou justifiez d'au moins trois ans d'expérience dans ce domaine. Votre sourire et votre optimisme feront toute la différence.


POURQUOI NOUS REJOINDRE ?

En nous rejoignant, vous découvrirez une ambiance chaleureuse et familiale, où chaque collaborateur compte. Vous bénéficiez aussi :

* D'un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel.
* D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , l'accès à notre comité d'entreprise les tickets restaurants à 7€. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%) cellule d'écoute et de soutien

Nous étudions toutes les candidatures, sans distinction d'âge, de sexe, d'origine, de handicap ou de convictions.

Si cette aventure humaine vous inspire, postulez dès aujourd'hui et devenez un maillon essentiel de notre grande famille !

Prêt(e) à faire la différence ? Postulez dès aujourd'hui !

Entreprise

  • AZAE TOULON

Offre n°72 : Auxiliaire de Vie H/F

  • Publié le 28/01/2026 | mise à jour le 28/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 24H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 83 - Cuers ()


Vos missions :
REJOIGNEZ UNE AVENTURE HUMAINE !

Vous souhaitez donner du sens à votre quotidien en accompagnant ceux qui en ont besoin ? Vous recherchez un métier bienveillant, où l'entraide et la convivialité sont essentielles ? Ne cherchez plus, notre agence recrute un(e) auxiliaire de vie sur le secteur de cuers (83), provence alpes cote d azur, france !


VOTRE MISSION : APPORTER DU SOUTIEN ET DE LA BIENVEILLANCE

En intégrant notre équipe, vous interviendrez auprès de nos bénéficiaires pour :

* Les aider dans les gestes essentiels du quotidien (hygiène, confort, repas)
* Les accompagner lors de leurs sorties et activités
* Veiller à l'entretien de leur cadre de vie pour garantir leur bien-être

Grâce à votre présence et votre bienveillance, vous permettrez à nos bénéficiaires de vivre chez eux en toute sérénité.
Votre profil :
VOTRE PROFIL

Nous recherchons une personne bienveillante, patiente et à l'écoute, capable de s'adapter à chacun. Vous êtes titulaire d'un diplôme d'auxiliaire de vie ou justifiez d'au moins trois ans d'expérience dans ce domaine. Votre sourire et votre optimisme feront toute la différence.


POURQUOI NOUS REJOINDRE ?

En nous rejoignant, vous découvrirez une ambiance chaleureuse et familiale, où chaque collaborateur compte. Vous bénéficiez aussi :

* D'un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel.
* D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , l'accès à notre comité d'entreprise les tickets restaurants à 7€. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%) cellule d'écoute et de soutien

Nous étudions toutes les candidatures, sans distinction d'âge, de sexe, d'origine, de handicap ou de convictions.

Si cette aventure humaine vous inspire, postulez dès aujourd'hui et devenez un maillon essentiel de notre grande famille !

Prêt(e) à faire la différence ? Postulez dès aujourd'hui !

Entreprise

  • AZAE TOULON

Offre n°73 : Maçon / Maçonne Voiries et Réseaux Divers -VRD- (H/F)

  • Publié le 26/01/2026 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 83 - CARNOULES ()

TEAM INTERIM BRIGNOLES recherche pour son client, un MACON VRD (H/F) à CARNOULES (83).

MISSION
- Pose de bordures ou de pavés, au terrassement, déblaiement, remblaiement et à l'approvisionnement du chantier.
- Entretien ou à la réfection des chaussées, des autoroutes, des voiries et des stationnements.
- Tirage et réglage d'enrobés.
- Respect des règles et consignes de sécurité.
- Travail en équipe.

A pourvoir DES QUE POSSIBLE.

PROFIL
- Vous justifiez d'une expérience réussie sur ce poste.

Compétences

  • - Aménagement urbain
  • - Implanter des pavés ou des dalles
  • - Positionner des repères d'ouvrages sur un chantier
  • - Réaliser des travaux de terrassement, de fondations
  • - Sécuriser le périmètre d'intervention

Entreprise

  • TEAM INTERIM

Offre n°74 : Canalisateur / Canalisatrice (H/F)

  • Publié le 26/01/2026 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 6 Mois
    • 83 - CARNOULES ()

Team Interim Brignoles, nous recherchons un canalisateur (H/F) pour intervenir sur des chantiers publics ou privés afin de mettre en place et entretenir des réseaux d'eau et d'assainissement, secteur CARNOULES.

Vos principales missions seront :

- Poser et raccorder des canalisations d'eau potable et d'assainissement.
- Réaliser les travaux de terrassement nécessaires.
- Effectuer les opérations de maintenance et de réparation.
- Contrôler l'étanchéité et la conformité des installations.
- Lire et interpréter des plans de réseaux.

Vous collaborez étroitement avec le chef de chantier et les autres corps de métier impliqués.

Vous savez travailler avec rigueur et respecter les consignes de sécurité.

- Maîtrise des techniques de pose de canalisations.
- Lecture de plans et schémas techniques.
- Expérience en chantier de travaux publics ou bâtiment.
- Permis B apprécié.

Compétences

  • - Assembler des manchons, chaussettes, joints, vannes et robinets

Entreprise

  • TEAM INTERIM

Offre n°75 : Couvreur H/F ou Aide couvreur H/F

  • Publié le 26/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 83 - ROCBARON ()

Notre agence recherche pour notre client un couvreur ou aide couvreur H/F pour de la rénovation de toitures.

Missions :
- Pose et dépose de tuiles
- Pose de gouttières
- Installation de fenêtres de toit (Vélux)
- Travail du lundi au vendredi en équipe de 2 ou 3 ouvriers selon le chantier

Les avantages salariaux seront communiqués lors de l'entretien. Déplacements ponctuels à prévoir.


Compétences et formations attendues :
- Savoir évoluer sur une toiture en toute sécurité
- Travailler en équipe (2 à 3 personnes selon les chantiers)
- Être mobile entre différents chantiers
- Permis B

Rejoignez une belle équipe et participez à des projets de rénovation de toitures passionnants !

Entreprise

  • CRIT INTERIM

Offre n°76 : Aide ménager / ménagère à domicile PIERREFEU (H/F)

  • Publié le 23/01/2026 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 3H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Français (Exigée)
    • 83 - Pierrefeu-du-Var ()

La société KOMADOM SERVICES recherche un(e) aide à domicile pour effectuer des tâches ménagères auprès de particuliers sur PIERREFEU
- Indemnisation des frais km

- Sectorisation : missions au plus proche du domicile du candidat / maximum 30km aux alentours

- Nombre d'heures au contrat : en fonction des disponibilités du candidat, possibilités de cumuler plusieurs contrats

Le volume d'heure du contrat pourra être complété jusqu'à 34h00 / semaine selon le souhait du candidat.

Vous serez amené(e) à assurer l'entretien de toutes surfaces d'un domicile ou local, nettoyage du linge, vitres ou repassage.

Nous recherchons des personnes minutieuses, qui aiment le travail bien fait, ayant le sens du service, rigoureuses, organisées, autonomes et polyvalentes.

Compétence(s) du poste :

Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces
Entretenir des locaux
Entretenir le linge de maison et les vêtements de la personne
Règles d'hygiène et de propreté
Sens de l'organisation Travail en équipe
Type d'emploi : CDI

Salaire : 11,88€ par heure

Compétences

  • - Normes d'hygiène et de propreté
  • - Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces
  • - Entretenir une surface, un sol

Entreprise

  • KOMADOM SERVICES

Offre n°77 : Aide ménager / ménagère à domicile sollies-pont (H/F)

  • Publié le 23/01/2026 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 2H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Français (Exigée)
    • 83 - Solliès-Pont ()

La société KOMADOM SERVICES recherche un(e) aide à domicile pour effectuer des tâches ménagères auprès de particuliers sur sollies-pont
- Indemnisation des frais km

- Sectorisation : missions au plus proche du domicile du candidat / maximum 30km aux alentours

- Nombre d'heures au contrat : en fonction des disponibilités du candidat, possibilités de cumuler plusieurs contrats

Le volume d'heure du contrat pourra être complété jusqu'à 34h00 / semaine selon le souhait du candidat.

Vous serez amené(e) à assurer l'entretien de toutes surfaces d'un domicile ou local, nettoyage du linge, vitres ou repassage.

Nous recherchons des personnes minutieuses, qui aiment le travail bien fait, ayant le sens du service, rigoureuses, organisées, autonomes et polyvalentes.

Compétence(s) du poste :

Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces
Entretenir des locaux
Entretenir le linge de maison et les vêtements de la personne
Règles d'hygiène et de propreté
Sens de l'organisation Travail en équipe
Type d'emploi : CDI

Salaire : 12,02€ par heure

Compétences

  • - Normes d'hygiène et de propreté
  • - Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces
  • - Entretenir une surface, un sol

Entreprise

  • KOMADOM SERVICES

Offre n°78 : Auxiliaire de Vie Sociale -AVS- (H/F)

  • Publié le 22/01/2026 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 83 - Cuers ()

Nous sommes à la recherche d'un(e) Accompagant(e) Educatif et Social pour intervenir auprès d'une bénéficiaire en situation de handicap moteur.

En tant qu' Accompagant(e) Educatif et Social, vous serez chargé(e) de fournir un soutien essentiel aux personnes ayant besoin d'assistance dans leur vie quotidienne. Vos responsabilités incluront la prestation de soins personnels, l'aide à la mobilité, la préparation des repas, l'assistance dans les tâches ménagères légères et la compagnie bienveillante.

Missions :
1. Assistance personnelle :
o Fournir une assistance quotidienne aux personnes dépendantes dans les activités de la vie quotidienne, telles que l'aide à la toilette, l'habillage et la prise de repas.
o Assister les bénéficiaires dans leurs déplacements à l'intérieur et à l'extérieur.

2. Soutien :
o Établir une relation de confiance avec les bénéficiaires et leur offrir un soutien.
o Encourager et participer à des activités sociales et de loisirs adaptées aux besoins individuels.

3. Gestion domestique : Effectuer des tâches d'entretien ménager, telles que le nettoyage, la préparation de repas simples et la gestion du linge.

4. Observation et communication :
o Observer et rapporter les changements dans l'état de santé ou le bien-être des bénéficiaires.
o Maintenir une communication régulière avec l'équipe Sociale (AVS)

Offre n°79 : Maçon / Maçonne (H/F)

  • Publié le 22/01/2026 | mise à jour le 28/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 2 An(s) - exigée en maçonnerie
    • 83 - SOLLIES PONT ()

Dans le cadre d'un CDD pour accroissement d'activité, nous recherchons un/e maçon/ne : maçonnerie générale, pour villas, piscines..
Une connaissance de la lecture de plan est souhaitée mais pas exigée.
Permis B exigé car vous devez vous déplacer avec un véhicule de société.

Secteur géographique : sur tout le Var.
Salaire à négocier.
Horaires : 8h-12h/ 13h-16h.
Vous ne travaillerez pas les week-ends.

Compétences

  • - Appliquer les mortiers
  • - Assembler et positionner les éléments d'armatures et les caissons pour le béton
  • - Terrasser et niveler la fondation
  • - Monter les murs en utilisant les matériaux adaptés
  • - Réaliser des enduits
  • - connaissance de la lecture de plan

Entreprise

  • AB MG

Offre n°80 : Maçon / Maçonne en rénovation et neuf (H/F)

  • Publié le 19/01/2026 | mise à jour le 20/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 83 - PIERREFEU DU VAR ()

Entreprise sur Pierrefeu du Var en plein développement recherche : un(e) maçon(ne) en rénovation (H/F).

Vous intervenez en binôme sur les chantiers, et savez travailler en autonomie.

Vos missions : vous aurez en charge les travaux de maçonnerie en gros-oeuvre.
Poste évolutif.

Panier + mutuelle + possibilité d'épargne salariale.
35h + 4 heures supplémentaires

Compétences

  • - Terrasser et niveler la fondation
  • - Coffrer des ouvrages en béton
  • - Appliquer les mortiers
  • - Délimiter des réservations pour positionnement d'ouvertures
  • - Monter les murs en utilisant les matériaux adaptés
  • - Réaliser des enduits
  • - Assembler et positionner les éléments d'armatures et les caissons pour le béton

Offre n°81 : Mécanicien Agricole , TP ou poids lourds (H/F)

  • Publié le 19/01/2026 | mise à jour le 19/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 83 - CUERS ()

Concession KUBOTA agricole, Région PACA, recherche dans le cadre de son développement, un mécanicien agricole.


Vous serez rattaché à l'agence de CUERS, siège social de l'entreprise et vous évoluerez sous la responsabilité du chef d'atelier au sein d'une équipe dynamique et motivée.

Vous effectuerez des révisions et des réparations sur des tracteurs ou accessoires agricoles, de la préparation de matériel neuf et de la remise en état occasions.

Idéalement vous avez une expérience du matériel agricole mais nous étudions des profils de mécanique générale, TP et poids lourds.
Des compétences mécaniques sur moteur diesel, transmission, hydraulique, outil de diagnostics, électricité sont nécessaires à la tenue du poste.

Formation et diplôme en mécanique obligatoire.
Des formations internes peuvent être proposées.

Compétences

  • - Circuits hydrauliques
  • - Assurer la maintenance préventive des équipements agricoles
  • - Diagnostiquer les pannes mécaniques ou électroniques
  • - Réaliser les essais de fonctionnement des matériels agricoles
  • - Remettre en état et dépanner les moteurs thermiques des matériels agricoles
  • - Remettre en état et dépanner les organes de transmission et de freinage des matériels agricoles

Formations

  • - Mécanique automobile (PL / AGRICOLE) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • ETABLISSEMENTS BARNEZET

Offre n°82 : Coiffeur barbier / Coiffeuse barbière (H/F)

  • Publié le 19/01/2026 | mise à jour le 21/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 40H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 5 An(s)
    • 83 - SOLLIES PONT ()

Nous recherchons un coiffeur / une coiffeuse spécialisé/e dans les barbes pour rejoindre notre équipe.

Compétences

  • - Techniques de coupes de cheveux
  • - Accueillir le client et l'installer
  • - Identifier la coiffure attendue et conseiller le client
  • - Réaliser le diagnostic capillaire, les préparations du lavage et le shampoing
  • - Réaliser une coupe ou une coiffure

Offre n°83 : Monteur jointeur / Monteuse jointeuse plaquiste (H/F)

  • Publié le 19/01/2026 | mise à jour le 21/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 5 An(s)
    • 83 - SOLLIES PONT ()

Nous recherchons un jointeur / une jointeuse qualifié/e afin de rejoindre notre équipe.

Compétences

  • - Lecture de plans et de schémas
  • - Monter des cloisons ou faux-plafonds
  • - Poser des plafonds suspendus
  • - Réaliser et lisser les joints

Offre n°84 : Auxiliaire de vie (H/F)

  • Publié le 19/01/2026 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 14H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s) - sur le poste
    • 83 - SOLLIES PONT ()

***Poste à pourvoir urgemment***
Dans le cadre de votre fonction, vous accompagnerez la personne au quotidien tous les matins (7jours/7) de 8h à 10h : aide à la toilette, au lever. Vous effectuerez les courses et aiderez à la stimulation de la personne.
Contacter O2 Solliès-Pont au 06 98 98 27 68 ou par mail : solliespont@o2.fr

Compétences

  • - Effectuer les courses d'une personne

Formations

  • - Service à la personne | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • O2 SOLLIES-PONT

    O2 care services est le leader des services à domicile en France et s'appuie sur 13 000 collaborateurs et 275 agences de proximité pour le bien-être de 60 000 clients. Multi-spécialiste du ménage-repassage, de la garde d'enfants, du jardinage et de l'aide aux seniors, O2 care services donne du sens à votre métier ! Nous partageons une formidable ambition : devenir l'entreprise qui, au monde, porte le plus d'attention à ses salariés et à ses clients.

Offre n°85 : Mécanicien / Mécanicienne automobile (H/F)

  • Publié le 16/01/2026 | mise à jour le 28/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s) - en atelier
    • 83 - CUERS ()

Nous recherchons un(e) mécanicien(ne) automobile pour renforcer notre équipe au sein de l'atelier. Vous interviendrez sur l'entretien, le diagnostic et la réparation de véhicules, dans le respect des normes de qualité et de sécurité.

Vos missions principales :

Réaliser les opérations d'entretien courant (vidange, freins, pneumatiques, révisions.).

Effectuer les diagnostics mécaniques et électroniques.

Réparer ou remplacer les pièces défectueuses.

Assurer les essais et contrôles des véhicules après intervention.

Respecter les procédures de travail et les règles de sécurité.

Maintenir l'atelier propre et organisé.

Profil recherché :

Une première expérience en atelier est souhaitée.

Bonnes compétences techniques et sens du détail.

Autonomie, sérieux et esprit d'équipe.

Motivation et envie d'évoluer professionnellement.

Conditions et avantages

Rémunération selon profil et expérience.

Formation continue et possibilités d'évolution.

Compétences

  • - Procédures d'entretien de véhicules
  • - Techniques de réparation rapide

Formations

  • - Mécanique automobile (minimum) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • GARAGE PROVENCAL

Offre n°86 : Boucher / Bouchère (H/F)

  • Publié le 16/01/2026 | mise à jour le 19/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 83 - Solliès-Pont ()

Nous recherchons un boucher qualifié pour assurer la préparation, la découpe et la mise en valeur des viandes dans le respect des règles d'hygiène. Vous garantissez un service client de qualité et participez au bon fonctionnement du rayon.

Compétences

  • - Techniques de désossage
  • - Techniques de parage des viandes
  • - Découper, désosser, parer de la viande

Formations

  • - Boucherie | CAP, BEP et équivalents

Offre n°87 : Aide ménager / ménagère à domicile Puget-ville (H/F)

  • Publié le 14/01/2026 | mise à jour le 14/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 4H45/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Français (Exigée)
    • 83 - Puget-Ville ()

La société KOMADOM SERVICES recherche un(e) aide à domicile pour effectuer des tâches ménagères auprès de particuliers sur Puget-ville
- Indemnisation des frais km

- Sectorisation : missions au plus proche du domicile du candidat / maximum 30km aux alentours

- Nombre d'heures au contrat : en fonction des disponibilités du candidat, possibilités de cumuler plusieurs contrats

Le volume d'heure du contrat pourra être complété jusqu'à 34h00 / semaine selon le souhait du candidat.

Vous serez amené(e) à assurer l'entretien de toutes surfaces d'un domicile ou local, nettoyage du linge, vitres ou repassage.

Nous recherchons des personnes minutieuses, qui aiment le travail bien fait, ayant le sens du service, rigoureuses, organisées, autonomes et polyvalentes.

Compétence(s) du poste :

Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces
Entretenir des locaux
Entretenir le linge de maison et les vêtements de la personne
Règles d'hygiène et de propreté
Sens de l'organisation Travail en équipe
Type d'emploi : CDI

Salaire : 11,88€ par heure

Compétences

  • - Normes d'hygiène et de propreté
  • - Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces
  • - Entretenir une surface, un sol

Entreprise

  • KOMADOM SERVICES

Offre n°88 : Plombier / Plombière chauffagiste (H/F)

  • Publié le 14/01/2026 | mise à jour le 21/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 2 An(s)
    • 83 - ROCBARON ()

Nous recrutons un plombier / plombière chauffagiste.

Nous recherchons une personne expérimentée (H/F), ayant une maîtrise parfaite de toutes les connaissances techniques sur le terrain.

Les domaines d'expertise à maîtriser sont les suivants : Plomberie, Chauffage, Climatisation, VMC.
Un véhicule sera mis à disposition pour se rendre sur le lieu de travail tous les jours.
Il est possible d'être amené (e) à se déplacer hors département occasionnellement.

Des paniers repas sont appliqués et des indemnités de déplacements seront prévues en cas de déplacements.
La mutuelle Pro BTP est souscrite pour chaque employé, et l'épargne salariale fait partie des avantages prévus pour les salariés qui le souhaitent. Les salariés cotisent à l'APAS Provence (avantages pour la garde d'enfant, les vacances...)

Une immersion avant embauche peut être mise en place.

Compétences

  • - Entretenir l'installation sanitaire, de chauffage et de production d'eau chaude
  • - Installer des équipements de chauffage
  • - Installer une Ventilation Mécanique Contrôlée (VMC)
  • - Installer un plancher chauffant
  • - Poser des tuyauteries
  • - Réaliser des travaux de raccordement aux appareils de chauffage et éléments sanitaires
  • - Réaliser un diagnostic de panne ou de dysfonctionnement d'installation

Entreprise

  • PLOMBERIE SERVICE

Offre n°89 : Plaquiste (H/F)

  • Publié le 13/01/2026 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 83 - SOLLIES PONT ()

Plaquiste, vous intervenez sur des chantiers de construction neuve de bâtiments collectifs.
Vous collaborez avec d'autres corps de métier pour assurer la cohérence et la qualité des finitions.
Vous préparez les surfaces, faites les bandes à joint, posez les plaques. Vous maitrisez donc la pose de plaques de plâtres (BA13, alvéolaire,...) dont les arrondis, les moulures et savez faire les joints.
Pas de ponçage.

Vous pourrez être amené à effectuer des déplacements sur plusieurs jours sur le 83, 06 et 13 (déplacements et logement) pris en charge par l'employeur.

Compétences

  • - Lecture de plans et de schémas
  • - Prise d'aplomb et de niveau
  • - Caractéristiques du placoplâtre
  • - Découper les plaques de plâtre (placo) selon les mesures
  • - Ajuster et fixer les plaques de plâtre sur les structures métalliques ou en bois
  • - Monter des cloisons ou faux-plafonds
  • - Appliquer des enduits, des bandes à joint
  • - Poser des plafonds suspendus
  • - Réaliser et lisser les joints
  • - Vérifier l'alignement et l'aplomb des structures montées
  • - Nettoyer le site d'intervention et ranger les outils
  • - Assurer la finition des surfaces et des angles
  • - Utiliser un outil, une machine, un équipement, une installation
  • - Charger, décharger, manutentionner des produits
  • - Respecter les règles de sécurité dont le port des EPI et la tenue vestimentaire adaptée
  • - Communiquer à l'oral en milieu professionnel

Formations

  • - Plaque plâtre | CAP, BEP et équivalents

Offre n°90 : Responsable Méthodes & Parcours Dossier (H/F)

  • Publié le 12/01/2026 | mise à jour le 28/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s) - hors alternance
    • 83 - CUERS ()

Rejoignez une entreprise en pleine croissance AMESTA et donnez du sens à votre mission!

Nous recherchons un(e) Responsable Méthodes & Parcours Dossier, chargé(e) de structurer l'ensemble du parcours d'un dossier, de son arrivée jusqu'à sa clôture et concevoir les méthodes et trames de rapports utilisées par les équipes Travaux et maintenance bâtiment.


Vos missions :

- Définir les méthodes, étapes, statuts et points de contrôle communs à l'ensemble des entités du groupe.

- Structurer le parcours dossier de bout en bout, de l'entrée à la clôture.

- Créer et standardiser les trames de rapports (détection, investigation, travaux, maintenance).

- Formaliser les méthodes de réalisation des travaux et de la maintenance.

- Garantir la continuité, la cohérence et la fluidité entre les différents métiers.

- Concevoir le parcours global des dossiers, de leur entrée jusqu'à leur clôture technique, administrative et financière.


Profil recherché :

- Très structuré(e), rigoureux(se), méthodique.

- À l'aise avec la rédaction, la formalisation et la standardisation de méthodes.

- Bonne compréhension des environnements techniques bâtiment / travaux.

- Capacité à travailler en transverse, en lien direct avec la direction

Compétences

  • - Chiffrage et calcul de coût
  • - Comprendre, interpréter des données et documents techniques

Entreprise

  • AMESTA

Offre n°91 : Chef / Cheffe de cuisine (H/F)

  • Publié le 12/01/2026 | mise à jour le 12/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 12 Mois
    • 83 - Cuers ()

Newrest recrute aujourd'hui un Chef de Cuisine en restauration collective H/F au sein d'un site militaire situé à Cuers.

Site militaire

Informations sur le site:

Type de site: Militaire

Horaires: De 7H00 à 15H00

Effectif de l'équipe: 14 collaborateurs

Nombre de couverts: 550 couverts

Accessibilité: Base militaire / PMR

Etat des équipements: Neuf

Autres: Contrat en CDI / temps plein / PMR

MISSIONS :

Vous apportez votre savoir-faire culinaire, votre expérience de chef de cuisine
Vous êtes co-responsable de la mise en œuvre d'une relation de qualité avec les convives
Vous établissez vos menus en lien avec une diététicienne ainsi que votre chef gérant
Vous avez la charge de la production froide et chaude ainsi que du service en respectant les standards de qualité
Vous êtes enfin garant de la mise en œuvre et du respect des processus « Qualité » au sein de votre établissement (HACCP, certification).
Vous aurez la charge d'encadrer, de former, d'organiser et coordonner le travail de votre équipe composée.
Vous serez responsable des approvisionnements et de la gestion de vos denrées alimentaires.
Vous participez à l'optimisation du coût matière et à la bonne gestion du matériel

Issu(e) d'une formation de type CAP/BEP ou BTS en restauration/cuisine, vous possédez une expérience réussie d'au moins 5 ans sur un poste équivalent.

Vous êtes une personne de terrain, doté(e) d'un excellent relationnel permettant le maintien de bonnes relations avec le client.

Vous avez une excellente maîtrise des techniques culinaires, des règles d'hygiène.

Vous avez un goût prononcé pour la cuisine de qualité et les produits frais.

Vous êtes à l'aise avec la gestion d'équipe.

Dans le cadre de sa politique diversité, Newrest étudie, à compétences égales, toute candidatures, dont celles de personnes en situation de handicap.

A PROPOS DE NEWREST :

Newrest est un groupe international leader dans le catering multisectoriel, présent dans 53 pays et employant plus de 60 000 collaborateurs, avec un chiffre d'affaires de 2,5 milliards d'euros.

Spécialiste du catering aérien, ferroviaire, de la restauration concédée, des bases-vie et du facility management, Newrest conjugue savoir-faire local et envergure globale.

Son positionnement « Unlimited » traduit une ambition forte : innover, s'adapter à chaque contexte, et faire de chaque prestation une expérience sur mesure, au service de la satisfaction client.

Compétences

  • - Contrôler les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
  • - Dresser des plats pour le service

Entreprise

  • NEWREST RESTAURATION

Offre n°92 : Electricien / Electricienne de chantier (H/F)

  • Publié le 12/01/2026 | mise à jour le 12/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 83 - SOLLIES VILLE ()

SKILLS OFFICE intérim recherche un(e) électricien(e) expérimenté(e) et autonome pour intervenir sur des chantiers en rénovation et en neuf.

Missions :

Réalisation d'installations électriques courant fort et faible
Travaux de rénovation (mise aux normes, tableaux électriques, câblage)
Installations électriques sur chantiers neufs (logements, tertiaire)
Lecture et interprétation de plans électriques
Dépannage, essais et contrôles
Application stricte des règles de sécurité et des normes en vigueur.

Profil recherché :

Expérience confirmée en électricité BTP
Autonomie totale sur chantier
Maîtrise des normes électriques
Sérieux, rigueur et esprit d'équipe
Permis B apprécié pour vous rendre sur les chantiers.

Compétences

  • - Raccorder des éléments basse tension
  • - Réaliser et poser des chemins de câbles et des conduits électriques en apparent ou en encastré

Entreprise

  • SKILLS OFFICE LE BUREAU DES COMPETENCES

Offre n°93 : PLAQUISTE (H/F)

  • Publié le 09/01/2026 | mise à jour le 12/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 3 An(s)
    • 83 - CUERS ()

TEAM INTERIM LA GARDE recrute pour son client : un PLAQUISTE H/F.

MISSIONS :
- Vous procéderez à l'assemblage de panneaux préfabriqués selon les règles de sécurité.
- Vous effectuerez le montage et la pose de cloisons, de doublages, de sols ou de faux-plafonds pour corriger les caractéristiques géométriques ou acoustiques d'une pièce, isoler un bâtiment ou agencer un intérieur à des fins diverses.

PROFIL :
- Idéalement titulaire d'un diplôme dans le domaine, vous possédez une expérience de minimum 3 ans sur un poste similaire.
- Permis B obligatoire, vous serez amené(e) à conduire le véhicule de société.
- Aptitude à intervenir au sein de l'Arsenal

Compétences

  • - Monter des cloisons ou faux-plafonds
  • - Poser des plafonds suspendus

Entreprise

  • TEAM INTERIM

Offre n°94 : Aide à domicile (H/F)

  • Publié le 08/01/2026 | mise à jour le 28/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 18H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 Mois
    • 83 - SOLLIES PONT ()

Vous avez besoin de donner du sens à votre engagement professionnel ? Vous aimez le contact humain et voulez vous sentir utile ?

Rejoignez notre équipe de super intervenants ACAP !

Depuis plus de 23 ans, notre volonté est de faciliter le maintien à domicile. L'ACAP, ce sont 390 collaborateurs et 6 agences de proximité réparties sur les départements des Alpes-Maritimes, des Bouches-du-Rhône et du Var.

Un métier d'avenir

Aujourd'hui, vieillir n'est pas une fatalité et ne représente plus un obstacle grâce à l'implication de nos intervenants à domicile. Nos équipes jouent un rôle essentiel auprès de notre public et nous le savons mieux que personne. C'est pour cela que nous recrutons les meilleurs profils et avons pour mots d'ordre bienveillance, respect de nos collaborateurs et bientraitance de nos bénéficiaires.

Vous avez des valeurs ? Vous êtes à la recherche d'engagement ? Au sein d'une équipe dynamique, venez construire avec nous l'ACAP de demain !

Les 3 commandements de l'intervenant à domicile *selon l'expérience et la qualification pour l'aide humaine*

- Accompagnement dans les activités quotidiennes : Entretien du logement et du linge, préparation des repas, courses et aide administrative

- Accompagnement dans les actes essentiels de la vie courante : aide à la prise de repas, aide aux déplacements, aide à la toilette.

- Accompagnement dans les activités de la vie sociale et relationnelle : Promenades, prise de rdv chez les professionnels de santé...

Les prérequis

Nos intervenants à domicile côtoyant régulièrement la route, le véhicule est un indispensable selon les secteurs d'interventions.

Débutant ou confirmé. Etre diplômé(e) est un +.

Bienveillance, ponctualité, discrétion et doté(e) d'un bon relationnel.

Rejoindre la Team ACAP c'est bénéficier de nombreux avantages :

- Une association basée sur des valeurs fortes

- Paiement des déplacements : indemnité kilométrique 0.40, prise en compte des temps de déplacement

- Une intégration adaptée

- Un Plan de formation avec développement des compétences important, 50 % du personnel formé chaque année

- Possibilité d'évolution salariale

- Possibilité de temps plein

Compétences

  • - Normes d'hygiène et de propreté
  • - Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces
  • - disponibilité soir en semaine
  • - disponibilité un weekend par mois

Entreprise

  • ACCOMPAGNEMENT ET AIDE A LA PERSONNE

Offre n°95 : Aide à domicile (H/F)

  • Publié le 08/01/2026 | mise à jour le 08/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 28H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 83 - CARNOULES ()

Vous avez besoin de donner du sens à votre engagement professionnel ? Vous aimez le contact humain et voulez vous sentir utile ?
Rejoignez notre équipe de super intervenants ACAP !

Depuis plus de 23 ans, notre volonté est de faciliter le maintien à domicile. L'ACAP, ce sont 390 collaborateurs et 6 agences de proximité réparties sur les départements des Alpes-Maritimes, des Bouches-du-Rhône et du Var.

Un métier d'avenir :
Aujourd'hui, vieillir n'est pas une fatalité et ne représente plus un obstacle grâce à l'implication de nos intervenants à domicile. Nos équipes jouent un rôle essentiel auprès de notre public et nous le savons mieux que personne. C'est pour cela que nous recrutons les meilleurs profils et avons pour mots d'ordre bienveillance, respect de nos collaborateurs et bientraitance de nos bénéficiaires. Vous avez des valeurs ? Vous êtes à la recherche d'engagement ? Au sein d'une équipe dynamique, venez construire avec nous l'ACAP de demain !

Les 3 commandements de l'intervenant à domicile (selon l'expérience et la qualification pour l'aide humaine) :
- Accompagnement dans les activités quotidiennes : Entretien du logement et du linge, préparation des repas, courses et aide administrative
- Accompagnement dans les actes essentiels de la vie courante : aide à la prise de repas, aide aux déplacements, aide à la toilette.
- Accompagnement dans les activités de la vie sociale et relationnelle : Promenades, prise de rdv chez les professionnels de santé...
Les prérequis :
- Nos intervenants à domicile côtoyant régulièrement la route, le véhicule est un indispensable selon les secteurs d'interventions.
- Débutant ou confirmé. Etre diplômé(e) est un +.
- Bienveillance, ponctualité, discrétion et doté(e) d'un bon relationnel.
Rejoindre la Team ACAP c'est bénéficier de nombreux avantages :
- Une association basée sur des valeurs fortes
- Paiement des déplacements : indemnité kilométrique 0.40€, prise en compte des temps de déplacement
- Une intégration adaptée
- Un Plan de formation avec développement des compétences important, 50 % du personnel formé chaque année
- Possibilité d'évolution salariale
- Possibilité de temps plein selon le secteur
- Voiture de fonction à partir d'un an d'ancienneté (selon critères)
- Téléphone mobile professionnel

Vous êtes intéressé(e) ? Voici notre offre :
Communes d'intervention : Puget-ville / Carnoules / Pignans
Type d'emploi : CDD
Nombre d'heures : 28h00 semaine
Début du contrat : 01/02/26

Conquis(e) ? Alors parlez-nous de vous ! N'hésitez pas à nous adresser votre candidature dès maintenant.

Compétences

  • - Normes d'hygiène et de propreté
  • - Changer les draps, refaire le lit (mise à blanc, recouche) et remplacer le linge de toilette
  • - Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces
  • - Effectuer les courses d'une personne
  • - Entretenir le linge de maison et les vêtements
  • - Entretenir une surface, un sol
  • - Laver des vitres
  • - Préparer des repas
  • - Rendre compte de son activité

Entreprise

  • ACCOMPAGNEMENT ET AIDE A LA PERSONNE

Offre n°96 : Professeur / Professeure de mathématiques (H/F)

  • Publié le 08/01/2026 | mise à jour le 24/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 1H30/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 83 - Rocbaron ()

ABC/SOLUTION COURS est un organisme de soutien scolaire qui accompagne de nombreux enfants et étudiants de tous niveaux, dans toutes les matières et langues et qui répond aux problématiques différentes.

Vous êtes passionné(e) par l'enseignement et souhaitez accompagner des élèves vers la réussite ?

Nous recherchons un professeur à domicile :
Matières : Mathématiques
Niveau : 2NDE.
Lieu : ROCBARON (83136)
Fréquence et disponibilité : 1h30 de cours par semaine le mercredi après-midi à partir de 13h30.
Rémunération horaire NETTE : entre 16 et 21 euros de l'heure en fonction de votre statut.

Faites la différence, un élève à la fois !

Compétences

  • - Enseigner, transmettre des connaissances, développer des compétences
  • - Renseigner des supports d'évaluation scolaire

Entreprise

  • ABC COURS A DOMICILE

Offre n°97 : ASSISTANT DE VIE SAP (H/F)

  • Publié le 06/01/2026 | mise à jour le 21/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail les week-ends et jours fériés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 Mois - dans le domaine
    • 83 - CUERS ()

Vous cherchez une opportunité professionnelle qui a du sens, où chaque jour vous contribuez à améliorer la vie des autres ? Le Temps retrouvé est à la recherche de nouveaux talents passionnés et engagés pour rejoindre notre équipe !


La société Le Temps Retrouvé, situé à la Farlède recherche un(e) aide à domicile sur le secteur du Lavandou et alentours.


Pourquoi nous rejoindre ?

Un environnement bienveillant : Notre équipe administrative est à votre écoute pour l'établissement de votre planning. Nous prenons en compte vos contraintes personnelles et organisons le travail au plus proche de votre domicile.
Une formation continue : Que vous soyez débutant ou expérimenté, nous vous proposons une formation complète afin de garantir votre réussite et votre épanouissement professionnel.
Horaires flexibles : Nous comprenons l'importance de l'équilibre entre vie professionnelle et personnelle, c'est pourquoi nous proposons des horaires adaptés à vos besoins.
Majoration et Avantages : Certains avantages sont à ajouter à votre taux horaires : heures de trajets payées, remboursement des frais kilométrique (0.40€ du km), majoration des dimanches (+25%) et jours fériés (+100%). Vous bénéficierez également d'une mutuelle avantageuse et d'avantages divers (remboursement de frais de transport, CSE).
Profil
Vous travaillerez auprès de personnes dépendantes et vous aurez en charge principalement : les courses, la préparation et/ou la prise des repas, l'entretien du logement, les activités de loisirs ainsi que tout acte de la vie quotidienne pour lequel le bénéficiaire aurait besoin d'assistance (aide à la toilette, transport, administratif, etc.)

Nous recherchons une personne dynamique, à l'écoute et bienveillante.
Avoir le sens de l'organisation est également primordial afin d'accompagner au mieux nos bénéficiaires.

Compétences

  • - Aider des personnes dans leur cadre de vie
  • - Apporter un soutien émotionnel aux personnes accompagnées et à leur entourage
  • - Effectuer les courses d'une personne
  • - Entretenir les espaces de vie et le linge de la personne accompagnée
  • - Préparer des repas

Entreprise

  • LETEMPS RETROUVÉ - APGS

Offre n°98 : Boucher / Bouchère (H/F)

  • Publié le 05/01/2026 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 36H45/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 83 - CARNOULES ()

Vous serez en charge des missions suivantes :
Transformation et conditionnement:
- Assure les tâches courantes nécessaires à la transformation, au désossage, à la préparation, à la coupe et l'emballage de la viande selon le planning défini.

Vente & relation client :
- Adopte une attitude commerciale adéquate envers les clients.
- Accueille, conseille, sert et oriente le client en surveillant la rotation et la qualité des produits. Répond aux demandes spécifiques des clients.
- Assure l'équilibre matière, (optimisation du stock marchandise).
- Participe à l'animation du PDV dans le cadre d'opérations spécifiques.

Gestion commandes et livraisons :
- Suit le niveau de stock, l'historique des opérations (saisonnières et spécifiques).
- Effectue le relevé des ruptures et prend connaissance des anomalies de stock. En réfère à sa hiérarchie.

Dynamique Commerciale :
- Vérifie les livraisons (contrôle qualitatif et quantitatif, présence des mentions obligatoires).
-Identifie et reporte les litiges fournisseurs à son/sa responsable (établit les bons de non-conformité).
- Doit suivre la mise en place des implantations données par son supérieur hiérarchique, de la présentation marchande et de la mise en scène des produits, en assure le suivi.
- Assure la qualité du remplissage des rayons, la rotation de produits entre la réserve, la chambre positive et le rayon ; assure leur rangement et leur propreté. Hygiène, Qualité et Sécurité : .
- Est chargé(e) de la mise en place des étiquettes prix, de l'information adéquate (fiches produits, origines ), de l'affichage PLV (publicité sur le lieu de vente), en assure le suivi.
- Effectue le tarage des balances, s'assure de la présence des consommables et de la cohérence des prix entre balances et affiches prix.
- Respecte les règles d'hygiène et qualité (ex : effectue le retrait des produits concernés notamment par les dates limites de consommation (D.L.C) et les dates de durabilité minimale (D.D.M) ; met en place la traçabilité )
- Respecte la réglementation en matière d'affichage, d'étiquetage, d'informations clients.
- Respecte les règles de sécurité (ex : utilisation correcte des outils et du matériel mis à sa disposition ).
- Doit porter sa tenue de travail, son badge. Le poste nécessite le respect des normes d'hygiène sur le plan vestimentaire et corporel

Compétences

  • - Techniques de désossage
  • - Techniques de parage des viandes
  • - Découper, désosser, parer de la viande

Formations

  • - Boucherie | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • INTERMARCHE

Offre n°99 : Aide ménager / ménagère à domicile Cuers (H/F)

  • Publié le 02/01/2026 | mise à jour le 02/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 2H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Français (Exigée)
    • 83 - Cuers ()

La société KOMADOM SERVICES recherche un(e) aide à domicile pour effectuer des tâches ménagères auprès de particuliers sur Cuers
- Indemnisation des frais km

- Sectorisation : missions au plus proche du domicile du candidat / maximum 30km aux alentours

- Nombre d'heures au contrat : en fonction des disponibilités du candidat, possibilités de cumuler plusieurs contrats

Le volume d'heure du contrat pourra être complété jusqu'à 34h00 / semaine selon le souhait du candidat.

Vous serez amené(e) à assurer l'entretien de toutes surfaces d'un domicile ou local, nettoyage du linge, vitres ou repassage.

Nous recherchons des personnes minutieuses, qui aiment le travail bien fait, ayant le sens du service, rigoureuses, organisées, autonomes et polyvalentes.

Compétence(s) du poste :

Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces
Entretenir des locaux
Entretenir le linge de maison et les vêtements de la personne
Règles d'hygiène et de propreté
Sens de l'organisation Travail en équipe
Type d'emploi : CDI

Salaire : 11,88€ par heure

Compétences

  • - Normes d'hygiène et de propreté
  • - Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces
  • - Entretenir une surface, un sol

Entreprise

  • KOMADOM SERVICES

Offre n°100 : Aide-ménager (H/F)

  • Publié le 30/12/2025 | mise à jour le 28/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 30H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 3 Mois - Ménage à domicile
    • 83 - CUERS ()

L'entreprise SHIVA, recherche des aide-ménagers (H/F) pour réaliser des tâches de nettoyage :

- Entretenir le domicile du particulier : aérer, ranger, dépoussiérer, aspirer, laver et nettoyer les pièces, selon les standards Premium Shiva,
- Entretenir le linge : trier, laver, étendre, plier et repasser,
- Respecter les normes de sécurité liées à l'utilisation du matériel et des produits ménagers,
- Respect de l'utilisation de produits d'entretien écoresponsables.

Profil :
- Autonome, organisé(e) et fiable
- Sens du relationnel
- 3 mois d'expérience dans le ménage chez des particuliers

Lieux de déplacements : Puget-ville, Pierrefeu-du-Var, Cuers, Belgentier

Horaires flexibles.

Compétences

  • - Normes d'hygiène et de propreté
  • - Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces

Entreprise

  • SHIVA

Offre n°101 : Aide-ménager (H/F)

  • Publié le 30/12/2025 | mise à jour le 28/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 30H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 3 Mois - Ménage à domicile
    • 83 - SOLLIES PONT ()

L'entreprise SHIVA, recherche des aide-ménagers (H/F) pour réaliser des tâches de nettoyage :

- Entretenir le domicile du particulier : aérer, ranger, dépoussiérer, aspirer, laver et nettoyer les pièces, selon les standards Premium Shiva,
- Entretenir le linge : trier, laver, étendre, plier et repasser,
- Respecter les normes de sécurité liées à l'utilisation du matériel et des produits ménagers,
- Respect de l'utilisation de produits d'entretien écoresponsables.

Profil :
- Autonome, organisé(e) et fiable
- Sens du relationnel
- 3 mois d'expérience dans le ménage chez des particuliers

Lieux de déplacements : Solliès-Pont, Solliès-Ville, Solliès-Toucas

Horaires flexibles.

Compétences

  • - Normes d'hygiène et de propreté
  • - Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces

Entreprise

  • SHIVA

Offre n°102 : Dessinateur-projeteur / Dessinatrice-projeteuse d'études en électricité-électronique (H/F)

  • Publié le 18/12/2025 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 5 An(s)
    • 83 - PIERREFEU DU VAR ()

Missions principales du poste :
Sous la responsabilité du Responsable de BE, vous assurez la réalisation et le management complet de dossiers de projets, en répondant aux exigences de nos clients dans le strict respect des délais et du cahier des charges technique et réglementaire. Vous serez force de proposition sur tous types de variantes aux CCTP.

Activités et tâches :
- Etudes d'exécution, schémas d'armoires électriques complets, implantations électriques des matériels sur plans sous SEE ELECTRICAL
- Réalisation de notes de calculs sous CANECO BT
- Réalisation de plans de cheminement sous AUTOCAD
- Diffusion des documents d'études
- Assistance technique ponctuelle au montage chantier et à la mise en service d'installations BT et HT
- Chiffrage d'appels d'offres

Diplômes et formations :
Formation Ingénieur ou Bac +2, en génie Electrique ou Electrotechnique
Permis B obligatoire

Connaissances et compétences requises :
Excellentes connaissances en courants forts / faibles
Maîtrise complète des logiciels :
CANECO BT, AUTOCAD, SEE ELECTRICAL
Maîtrise informatique globale (Pack Office.)

Qualités requises :
Autonomie / Rigueur / Aisance relationnelle
= garants de votre réussite
Expertise technique / Polyvalence
= vous permettent d'être rapidement opérationnel/le.
Adaptabilité / Dynamisme
= Pour une intégration réussie au sein d'une petite équipe, où vous aurez néanmoins l'opportunité de travailler sur des projets de grande envergure.

Compétences

  • - Circuits électriques
  • - Electricité
  • - Lecture de spécifications techniques
  • - Méthodes d'analyse (systémique, fonctionnelle, de risques, ...)
  • - Normes de sécurité électrique
  • - Rédaction de documentation technique
  • - Utilisation de logiciels de conception ou dessin assisté par ordinateur (CAO/DAO)
  • - Calculer et définir les puissances, grandeurs, contraintes physiques de composants, sous-ensembles, ensembles
  • - Assurer la conformité des produits aux normes en vigueur
  • - Comprendre, interpréter des données et documents techniques
  • - Concevoir des schémas de circuits électriques
  • - Créer un dessin technique, un plan, ou une carte
  • - Créer une documentation technique
  • - Identifier des contraintes techniques
  • - Optimiser l'agencement des composants sur un circuit
  • - Utiliser des logiciels de conception assistée par ordinateur
  • - Utiliser des logiciels de modélisation et simulation
  • - Vérifier par simulation, tests, essais, calculs, les fonctionnalités et les caractéristiques du système électrique ou électronique

Formations

  • - Électricité | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • INGELEC +

Offre n°103 : Chef / Cheffe d'équipe électricien (H/F)

  • Publié le 18/12/2025 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail le samedi
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 4 An(s)
    • 83 - PIERREFEU-DU-VAR ()

INGELEC +, fondée en 2012 est une entreprise à taille humaine, qui a su fidéliser ses clients grâce à sa fiabilité, sa réactivité et son dynamisme.
CA prévisionnel 2025 = 2 M€

Missions principales du poste :
Réalisation des installations des équipements CFO et CFA dans les locaux industriels et tertiaires.
Organisation de chantier et management d'équipe.

Activités et tâches :
Tirage de câble
Pose de chemin de câbles
Câblage d'armoire électrique
Raccordement
Mise en service
Gérer une équipe et veiller à la sécurité
Faire part des besoins humains
Organiser un chantier
Lister et gérer le matériel nécessaire
Dépannage d'installation
Relevés sur site

Diplômes et formations :
BTS minimum spécialisé en Génie Electrique ou Electrotechnique
Permis B obligatoire

Connaissances et compétences requises :
Vous connaissez et avez déjà mis en application les normes électriques courants forts.

Qualités requises :
Curiosité / Autonomie / Rigueur
Polyvalence / Habilité manuelle
Motivation / Leadership / Management d'équipe

Expérience exigée :
Minimum 4 ans impérativement dans la réalisation d'installations électriques industrielles.
Minimum 2 ans en tant que chef d'équipe.
Expérience de câblage d'armoire électrique est un véritable plus à votre candidature.

Compétences

  • - BTS bâtiment
  • - Acheminer les matériaux et matériels jusqu'au chantier
  • - Analyser et suivre les plans d'exécution transmis par le conducteur de travaux (plans, cadences, échéances de livraison, budget)
  • - Apporter un appui technique aux équipes de chantier
  • - Assister aux réunions de chantier
  • - Collaborer avec d'autres corps de métier
  • - Contrôler l'état d'avancement des travaux
  • - Coordonner l'activité d'une équipe
  • - Définir des besoins en approvisionnement
  • - Développer l'esprit d'équipe
  • - Effectuer la réception des travaux avec le client
  • - Effectuer un reporting régulier à la hiérarchie
  • - Gérer les incidents et les problèmes techniques
  • - Gérer le stock de matériel nécessaire à l'activité de l'équipe et passer commande auprès des fournisseurs
  • - Organiser les opérations à réaliser en vue de respecter les délais et les contraintes des chantiers
  • - Planifier l'affectation des équipements et des équipes
  • - Préparer l'intervention et installer le chantier
  • - Rapporter les incidents et anomalies rencontrés
  • - Réagir face à l'imprévu et être force de proposition en cas de dysfonctionnement
  • - Réceptionner les matériaux en vue d'organiser la production
  • - Superviser le repli du chantier à la fin des travaux et la remise en état des lieux
  • - Superviser les opérations quotidiennes
  • - Surveiller le respect des normes de sécurité
  • - Utiliser des équipements de manutention en toute sécurité

Formations

  • - Électricité | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • INGELEC +

Offre n°104 : Electricien / Electricienne bâtiment tertiaire (H/F)

  • Publié le 18/12/2025 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 83 - PIERREFEU-DU-VAR ()

INGELEC +, fondée en 2012 est une entreprise à taille humaine, qui a su fidéliser ses clients, pour la plupart des grands comptes industriels, grâce à sa fiabilité, sa réactivité et son dynamisme.
CA prévisionnel 2025 = 2 M€

Missions principales :
Réalisation des installations électriques CFO et CFA dans des locaux industriels et tertiaires.
Des perspectives d'évolution sont possibles selon le profil du candidat.

Activités et tâches :
Lister et gérer le matériel nécessaire
Pose de chemin de câbles
Tirage de câble
Raccordement
Câblage d'armoire électrique
Mise en service
Diagnostic et Dépannage d'installations électriques
Relevés sur site

Diplômes et formations :
BEP/CAP minimum spécialisé en Génie Electrique ou Electrotechnique
Permis B obligatoire

Connaissances et compétences requises :
Vous connaissez et avez déjà mis en application les normes électriques courants forts.

Qualités requises :
Curiosité / Autonomie / Rigueur
Polyvalence / Habilité manuelle
Motivation / Force de proposition / Implication

Compétences

  • - Courants forts et courants faibles
  • - Diagnostic de pannes électriques
  • - Electricité
  • - Installation du tableau électrique, des équipements et des systèmes électriques
  • - Techniques de tirage de câble
  • - Raccorder des éléments basse tension
  • - Réaliser et poser des chemins de câbles et des conduits électriques en apparent ou en encastré
  • - Câbler un matériel
  • - Changer ou réparer une pièce ou un ensemble défectueux
  • - Contrôler la conformité des installations électriques
  • - Diagnostiquer des pannes ou anomalies sur l’installation électrique et mettre en place les actions nécessaires pour y remédier
  • - Installer un système électrique
  • - Mettre en place de petits appareillages Basse Tension (BT) tels que prises de courant, appareils d'éclairage, de commande, de coupure, de chauffage
  • - Mettre le réseau en service et contrôler l'installation
  • - Réaliser une opération de câblage électrique

Formations

  • - Électricité | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • INGELEC +

Offre n°105 : Aide à domicile (H/F)

  • Publié le 03/12/2025 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 20H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 3 Mois
    • 83 - SOLLIES PONT ()

Vous avez besoin de donner du sens à votre engagement professionnel ? Vous aimez le contact humain et voulez vous sentir utile ?

Rejoignez notre équipe de super intervenants ACAP !

Depuis plus de 23 ans, notre volonté est de faciliter le maintien à domicile. L'ACAP, ce sont 390 collaborateurs et 6 agences de proximité réparties sur les départements des Alpes-Maritimes, des Bouches-du-Rhône et du Var.

Un métier d'avenir

Aujourd'hui, vieillir n'est pas une fatalité et ne représente plus un obstacle grâce à l'implication de nos intervenants à domicile. Nos équipes jouent un rôle essentiel auprès de notre public et nous le savons mieux que personne. C'est pour cela que nous recrutons les meilleurs profils et avons pour mots d'ordre bienveillance, respect de nos collaborateurs et bientraitance de nos bénéficiaires.

Vous avez des valeurs ? Vous êtes à la recherche d'engagement ? Au sein d'une équipe dynamique, venez construire avec nous l'ACAP de demain !

Les 3 commandements de l'intervenant à domicile *selon l'expérience et la qualification pour l'aide humaine*

- Accompagnement dans les activités quotidiennes : Entretien du logement et du linge, préparation des repas, courses et aide administrative

- Accompagnement dans les actes essentiels de la vie courante : aide à la prise de repas, aide aux déplacements, aide à la toilette.

- Accompagnement dans les activités de la vie sociale et relationnelle : Promenades, prise de rdv chez les professionnels de santé...

Les prérequis

Nos intervenants à domicile côtoyant régulièrement la route, le véhicule est un indispensable selon les secteurs d'interventions.

Débutant ou confirmé. Etre diplômé(e) est un +.

Bienveillance, ponctualité, discrétion et doté(e) d'un bon relationnel.

Rejoindre la Team ACAP c'est bénéficier de nombreux avantages :

- Une association basée sur des valeurs fortes

- Paiement des déplacements : indemnité kilométrique 0.40, prise en compte des temps de déplacement

- Une intégration adaptée

- Un Plan de formation avec développement des compétences important, 50 % du personnel formé chaque année

- Possibilité d'évolution salariale

- Possibilité de temps plein

Compétences

  • - Normes d'hygiène et de propreté
  • - Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces
  • - disponibilité soir en semaine
  • - disponibilité un weekend par mois

Entreprise

  • ACCOMPAGNEMENT ET AIDE A LA PERSONNE

Offre n°106 : Étancheur / Étancheuse (H/F)

  • Publié le 14/10/2025 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 83 - CUERS ()

Rejoignez l'équipe OERIS en tant qu' ETANCHEUR H/F. ** RECRUTEMENT JANVIER 2026 **

OERIS, acteur majeur dans la réhabilitation, recrute un Étancheur pour intégrer une équipe dynamique et en pleine croissance. Si vous êtes prêt(e) à relever des défis dans un environnement stimulant, venez rejoindre notre entreprise !

Vos missions clés :
- Installation et réparation des systèmes d'étanchéité sur toitures, terrasses, balcons, parkings.
- Préparation des surfaces : nettoyage, décapage, application de produits d'étanchéité.
- Utilisation d'outils spécifiques : chalumeau, pistolet à air chaud, rouleau pour l'application des matériaux.
- Traitement des points singuliers : évacuations d'eaux pluviales, relevés d'étanchéité, joints de dilatation.
- Travail en équipe pour garantir l'efficacité et la qualité des interventions.
- Respect strict des normes de sécurité sur les chantiers.

Ce que nous recherchons :
- Vous possédez une expérience confirmée en étanchéité ou dans un domaine similaire.
- Vous maîtrisez les outils de chantier et savez travailler en toute sécurité.
- Vous avez un excellent sens du travail en équipe et de l'entraide.
- Vous êtes autonome, rigoureux(se) et capable de travailler dans des conditions climatiques variées.

- Le permis B est souhaité pour ce poste.


Prêt(e) à relever le défi ? Ce poste est à pourvoir immédiatement. Si vous cherchez à faire évoluer votre carrière dans un environnement motivant et stimulant, postulez dès maintenant !

Rémunération : À partir de 1 700 € NET par mois, selon expérience + Panier repas.

Avantages :
- Intéressement et participation
- Prise en charge du transport
- Primes

Horaires : Du lundi au vendredi

Déplacements fréquents dans les départements du 83, 06 et 13

Compétences

  • - Déposer un revêtement
  • - Vérifier l'étanchéité d'un revêtement
  • - Vérifier l'évacuation des eaux de pluie

Entreprise

  • OERIS

Offre n°107 : Technicien (e) frigoriste (H/F)

  • Publié le 28/09/2025 | mise à jour le 28/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 83 - SOLLIES VILLE ()

En tant que technicien (ne) expérimenté(e) et qualifié (e) en froid industriel et commercial, vous assurez l'installation, la maintenance (préventive et curative) chez nos clients professionnels. Vous apportez également votre savoir-faire dans notre activité climatisation/pompe à chaleur (professionnels et particuliers) en y prenant pleinement part comme dans toute activité de l'entreprise.
En tant que garant(e) de la satisfaction client, vous véhiculez les valeurs de JPP FROID sur le terrain comme lors de vos déplacements professionnels dans le département du Var.
Votre aisance avec l'outil informatique vous permet de rédiger, à l'issue de chaque intervention, les rapports ainsi que de renseigner les Cerfa métier.

CONTRAT DE TRAVAIL
CDI 39 heures par semaine (sous réserve de la validation de la visite médicale).

Horaires :
Du lundi au vendredi,
08H30/17H30 avec une heure de pause déjeuner en semaine,
2 astreintes week-end par mois.

VOTRE PROFIL
- expérience 2 ans minimum dans le métier de frigoriste,
- attestation manipulation des fluides catégorie 1, habilitations électriques et permis B indispensables,
- esprit d'équipe, rigueur, respect des règles de sécurité et d'hygiène,
- autonome dans les dépannages et autres actions,
- respect des horaires et ouvert(e) aux heures supplémentaires,
- de bonne humeur, autonome, motivé(e), bon relationnel client,
- à l'aise avec l'outil informatique (un plus),
- sait travailler en équipe et est autonome dans les grandes lignes qui lui sont données,
- maîtrise de la langue française à l'écrit et à l'oral indispensable.

COMPÉTENCES
savoir lire un plan électrique et frigorifique,
être en mesure d'identifier une panne sur un système électrique/frigorifique,
être à l'aise avec l'évolution technologique,
être à l'aise avec l'outil informatique pour l'établissement des rapports d'intervention dématérialisés.

AVANTAGES
- rémunération en fonction du profil (expérience, diplômes.),
- paniers repas,
- primes,
- mutuelle,
- entreprise reconnue pour sa qualité de travail.

Entreprise

  • JPP FROID

Offre n°108 : Prospecteur/ prospectrice terrain (H/F)

  • Publié le 28/01/2026 | mise à jour le 28/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 Mois - Commercial
    • 83 - LA CRAU ()

Face à la croissance de notre activité, nous renforçons notre équipe commerciale. Nous recherchons donc un PROSPECTEUR TERRAIN H/F avec un très bon sens relationnel.

**RECRUTEMENT IMMEDIAT**

Vos missions :
Prospection commerciale directe autour de nos zones d'intervention
Prospection commerciale indirecte (phoning, e-mailing, prise de rendez-vous)
Gérer et mettre à jour la base de données clients (CRM)
Mise en place, participation et animation de stands sur salons et galeries marchandes
Réaliser des reportings et tableaux de suivi de l'activité commerciale
Participer à la veille concurrentielle et à l'analyse de marché

La rémunération comprend un salaire fixe, des primes motivantes, des challenges réguliers.

Horaires : 8h - 13h 14h - 16h, du lundi au vendredi

Avantages :
Mutuelle d'entreprise
Carte COS Méditerranée

Du lundi au vendredi : 08h-13h / 14h-15h.

Vous serez formé(e) aux produits/services proposés par l'entreprise en interne. un vehicule de fonction sera à votre disposition.

Compétences

  • - Argumentation commerciale
  • - Techniques de vente par téléphone
  • - Assurer un accueil téléphonique
  • - Conseiller, accompagner une personne
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Développer et fidéliser la relation client

Entreprise

  • C.D.V HABITAT

Offre n°109 : Agent / Agente de propreté de locaux (H/F)

  • Publié le 26/01/2026 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 6 Mois
    • 83 - LA CRAU ()

Entreprise de nettoyage recherche un(e) agent de propreté sur la commune de La Crau pour du nettoyage de bureaux.
Vous travaillez 3h le mardi et le jeudi.

Compétences

  • - Caractéristiques des produits d'entretien
  • - Baliser les zones glissantes
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Préparer du matériel en prévision d'un travail
  • - Relayer de l'information

Offre n°110 : Chargé / Chargée d'études Systèmes d'Information Géographique (SIG) (H/F)

  • Publié le 22/01/2026 | mise à jour le 22/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 2 An(s)
  • Langue : Anglais (Souhaitée)
    • 83 - LA CRAU ()

Rattaché(e) à la direction technique, vous réalisez des études de vulnérabilité au risque incendie et des plans de gestion des Obligations Légales de Débroussaillement (OLD) pour les communes et intercommunalités.
Vous analysez la conformité des équipements DFCI (voies d'accès, points d'eau, débroussaillement) et élaborez des dossiers techniques de servitude.
Vous produisez des cartes thématiques sous QGIS (accessibilité, zonages OLD, périmètres de débroussaillement) et effectuez des analyses spatiales en exploitant données cadastrales, IGN et orthophotos.
Des reconnaissances terrain régulières vous permettent d'évaluer l'état des infrastructures DFCI. Vous participez aux réunions techniques avec les partenaires (communes, SDIS, ONF, services de l'État) et rédigez rapports d'études et notes techniques.

Profil recherché
Formation Bac+3 à Bac+5 en environnement, gestion des risques naturels, foresterie, géographie ou géomatique. Expérience souhaitée dans les risques naturels ou la gestion forestière. Maîtrise de QGIS indispensable (analyses spatiales, cartographie, gestion de données). Connaissance des référentiels géographiques et systèmes de coordonnées (Lambert 93, RGF93). Bonnes capacités rédactionnelles et relationnelles. Permis B obligatoire.

Conditions

CDD - Temps plein 35h - Télétravail partiel possible
Lieu : La Crau (83) - Déplacements fréquents région PACA
Rémunération selon profil - Mutuelle - Chèques restaurant

Poste à pourvoir dès que possible

Merci de transmettre votre CV ainsi qu'une lettre de motivation

Compétences

  • - Développement de normes cartographiques
  • - Evaluation environnementale par cartographie
  • - Intégration de données environnementales dans les cartes
  • - Utilisation de logiciels de cartographie
  • - Utilisation de logiciels SIG (Système d'Information Géographique)
  • - Identifier et interpréter les données et caractéristiques géographiques et analyser les résultats
  • - Restituer et mettre en forme les données géographiques pour l'édition cartographique
  • - Sélectionner, traiter et réaliser l'analyse spatiale de données géographiques
  • - Adapter des cartes pour différents utilisateurs et besoins
  • - Analyser des cartes et des données géographiques
  • - Analyser les besoins en aménagement du territoire
  • - Assurer la maintenance des équipements de cartographie
  • - Collaborer avec des équipes interdisciplinaires pour des projets de cartographie
  • - Gérer le parc topographique (outils matériels et logiciels) , améliorer les procédures et les méthodes
  • - Identifier les opérations à réaliser à partir des diagnostics et des données fournies par un drone
  • - Jouer un rôle d'interface entre différents partenaires
  • - Mettre en œuvre des projets de cartographie numérique
  • - Numériser des données de terrain pour un système d'information géographique
  • - Réaliser les relevés terrain et collecter des données alphanumériques et graphiques
  • - Utiliser les outils numériques

Formations

  • - Géomatique | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • PYROVIGIL

Offre n°111 : Agent Support Informatique/Helpdesk (H/F)

  • Publié le 21/01/2026 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : SAI
  • Expérience : 3 Mois
    • 83 - LA CRAU ()

Rattaché(e) au service informatique, vous assurez le support aux utilisateurs et le dépannage informatique de premier niveau.
À ce titre, vos principales missions sont :
- Assurer l'assistance aux utilisateurs (présentiel, téléphone, ticketing)
- Diagnostiquer et résoudre les incidents de premier niveau matériels et logiciels
- Installer, configurer et maintenir les postes de travail
- Accompagner les utilisateurs dans l'usage quotidien des outils bureautiques
- Escalader les incidents complexes vers le support de niveau supérieur si nécessaire
- Participer à la maintenance préventive du parc informatique

Environnement technique
- Parc informatique d'environ 90 postes de travail
- Systèmes d'exploitation : Windows 11
- Bureautique : Suite Microsoft Office / Microsoft 365
- Environnement poste de travail et périphériques (imprimantes, écrans, téléphonie, etc.)

Profil recherché
- Bonnes connaissances des environnements Windows et des outils Microsoft
- Capacité à diagnostiquer rapidement les incidents courants

Compétences et qualités attendues
- Capacité à vulgariser les aspects techniques auprès des utilisateurs
- Méthode et autonomie
- Esprit d'équipe

Compétences

  • - Apporter une assistance technique aux équipes
  • - Diagnostiquer la nature et l'origine des incidents et mettre en oeuvre les mesures correctives
  • - Installer et intégrer le matériel (station, équipement réseau, périphériques, ...) dans l'environnement de production et configurer les ressources logistiques et physiques

Offre n°112 : Formateur/ Formatrice musculation personal trainer (H/F)

  • Publié le 20/01/2026 | mise à jour le 22/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 7H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 83 - LA CRAU ()

Qui sommes-nous ?

Formasport Var est un centre de formation à taille humaine, spécialisé dans la formation des professionnels du sport, du fitness, du Pilates et du yoga. Implanté dans le Var, notre organisme est reconnu pour :

- un accompagnement individualisé des apprenants
-une exigence pédagogique orientée terrain
-des effectifs volontairement limités
-une pédagogie axée sur la réalité du métier de coach sportif
-un cadre structuré, humain et professionnel

Centre certifié Qualiopi
Formations professionnalisantes orientées emploi et insertion

Mission

Dans le cadre de la formation CQP Instructeur Fitness - Mention Personal Trainer, nous recherchons un formateur expérimenté pour intervenir sur un volume horaire hebdomadaire modulable.

Vos missions :

- Animer des séances de formation théoriques et pratiques spécifiques à la mention Personal Trainer
- Transmettre les compétences liées à l'accompagnement individualisé, à la programmation et au suivi client
- Encadrer les apprentissages en lien avec la musculation, le renforcement, la sécurité et l'individualisation
- Accompagner les apprenants vers l'autonomie professionnelle
- Participer à l'évaluation des compétences, dans le respect du référentiel CQP

Profil recherché (OBLIGATOIRE)

Diplôme CQP Instructeur Fitness - Mention Personal Trainer, BPJEPS AF, DEJEPS, Licence STAPS ou équivalent

Minimum 2 ans d'expérience professionnelle en tant que coach / personal trainer

Expérience terrain significative en coaching individualisé

Aisance pédagogique et sens de la transmission

Posture professionnelle, fiable et engagée

Mobilité géographique autour de Pignans, Solliès-Pont et toulon est,

Ce que nous offrons

Une collaboration avec un centre de formation à taille humaine

Une équipe pédagogique engagée

Un cadre structuré et respectueux

Des groupes à effectifs maîtrisés

Une mission définie dans le temps (février → avril)

Candidature

Merci d'envoyer :
CV
Brève présentation de votre parcours et motivation

Compétences

  • - Techniques d'entraînement sportif
  • - Adapter un parcours ou une séquence pédagogique selon le niveau et la progression des apprenants
  • - Evaluer le niveau de départ du pratiquant
  • - Réaliser le suivi du matériel ou des équipements sportifs

Entreprise

  • FORMASPORT VAR

Offre n°113 : Conducteur / Conductrice d'engins (H/F)

  • Publié le 13/01/2026 | mise à jour le 14/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 83 - LA CRAU ()

TEAM INTERIM recrute pour l'un de ses clients, un.e Conducteur / Conductrice d'engins (H/F).

Vos principales missions incluront :
- Conduire et manœuvrer les engins en respectant les consignes de sécurité ;
- Veiller au bon état de fonctionnement des machines, détecter toute anomalie, et effectuer des vérifications régulières ;
- Participer aux travaux d'entretien courant du matériel ;
- Effectuer des opérations de chargement, déchargement, nivellement, excavation et terrassement selon les instructions reçues ;
- Aider à la coordination des activités sur le chantier avec l'équipe en place ;
- Décharger les matériaux nécessaires au bon fonctionnement du projet ;
- S'adapter aux conditions de terrain variées tout en maintenant un haut niveau de productivité.

Compétences requises :
- Possession impérative du CACES 124 valide pour opérer les engins concernés.
- Connaissance approfondie des règles de sécurité applicables sur un chantier.
- Capacité à identifier rapidement les éventuels problèmes mécaniques ou opérationnels.
- Rigueur et sérieux dans l'accomplissement des tâches assignées.
- Esprit d'équipe afin d'assurer une bonne collaboration avec vos collègues.

Compétences

  • - Procédures d'entretien d'engins
  • - Règles et consignes de sécurité
  • - Techniques de construction
  • - Contrôler l'état de fonctionnement d'un engin
  • - CACES 1,2 et 4

Entreprise

  • TEAM INTERIM

Offre n°114 : Educateur(trice) de jeunes enfants responsable de structure (H/F)

  • Publié le 16/12/2025 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté - sur un poste similaire
    • 83 - LA CRAU ()

Nous recherchons un(e) Directeur H/F pour notre crèche à La Crau
Vos missions :
En collaboration avec le Bureau associatif, vous devrez :
- Avoir un grand sens de la communication pour faire le lien entre chaque acteur de la structure
- Être animé(e) par le sens des responsabilités et le plaisir de travailler en équipe
- Être à l'écoute, exercer un leadership positif, cultiver une véritable cohésion d'équipe et manager l'équipe au quotidien
- En collaboration avec le conseil d'administration, prendre des décisions pour que la structure soit un lieu de vie dynamique et un accueil bienveillant.
- Garantir la qualité d'accueil et la sécurité de l'enfant, tout en favorisant la participation des familles à la vie de la structure.
- Superviser l'équipe dans l'accompagnement du développement des enfants et leur socialisation, en lien avec le projet pédagogique autour des neurosciences.
- Instaurer une relation de confiance avec les familles dans une écoute active
- Assurer la gestion administrative et budgétaire de l'établissement, en relation avec le Conseil d'Administration.
- Collaborer avec les partenaires extérieurs et développer une bonne maîtrise des logiciels de gestion en relation avec la CAF et la PMI.
- Collaborer avec les partenaires extérieurs et connaitre les normes réglementaires.
- Manager l'équipe en lien avec le projet associatif.
- Accompagner l'équipe dans son rôle pédagogique et tenir des réunions d'équipes régulières.
- Mettre en place un plan de formation annuel
- Développer des partenariats locaux (écoles, collectivités, médiathèque, etc.) en cohérence avec la politique du territoire


La double compétence en gestion de structure sur les volets éducatifs et gestion (direction, pilotage) est un plus.

Rigueur, Dynamisme, Curiosité, Capacité à conduire des projets et à fédérer une équipe.

L'association applique la convention collective nationale ALISFA (une semaine de CP supplémentaire, 10 jours enfant malade, prévoyance et mutuelle).
Accès à la formation continue
Analyses de pratiques professionnelles

3 semaines de fermeture au mois de juillet ou août selon les années.
1 semaine de fermeture lors des vacances de fin d'année.


Compétences

  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil

Formations

  • - Éducateur jeune enfant | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Offre n°115 : Menuisier aluminium H/f (H/F)

  • Publié le 13/01/2026 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 83 - Crau ()

Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, un menuisier aluminium H/F pour une mission en intérim basée à La Crau.

En atelier, vous réalisez les tâches suivantes :
- Lecture de plans
- Prise de côtes
- Réalisation de la fabrication de structures en aluminium
- Assemblage et finition des éléments
- Respect des normes de sécurité et de qualité en vigueur

- Salaire: Selon qualification et expérience

Vous disposerez aussi des avantages CRIT :
- Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés.
- Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment.
- Acompte de paie hebdomadaire si besoin.
- Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc.
- Application My Crit pour un suivi facile.
- Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc.
- Expérience de 1 à 2 ans dans le domaine de la menuiserie aluminium
- Formation de niveau BEP/CAP en menuiserie ou équivalent
- Connaissance des techniques de fabrication de menuiseries en aluminium
- Capacité à prendre des mesures avec précision
- Respect des normes de sécurité et de qualité

Si vous êtes passionné(e) par la menuiserie aluminium et que vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique, n'hésitez pas à postuler pour ce poste de menuisier aluminium H/F.

Entreprise

  • CRIT INTERIM

Offre n°116 : AIDE MACON (H/F)

  • Publié le 09/01/2026 | mise à jour le 12/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 83 - LA CRAU ()

TEAM INTERIM LA GARDE recrute pour son client : un AIDE MAÇON H/F

MISSION
Au sein d'une société intervenant sur des chantier de maçonnerie, vous serez en charge d'aider les ouvriers qualifiés sur diverses tâches telles que :
- Pose de regard
- Réfection de bâtiments
- Réalisation de bordures
- Vous travaillerez en équipe avec un maçon

PROFIL
-Titulaire d'un diplôme en maçonnerie, vous possédez une première expérience sur un poste similaire.
-Vous êtes capable de vous rendre en toute autonomie sur votre lieu de travail (permis B car conduite de véhicule de société).

Compétences

  • - Charger, décharger, manutentionner des produits
  • - Déblayer, remblayer un terrain
  • - Terrasser un terrain ou une construction

Entreprise

  • TEAM INTERIM

Offre n°117 : JARDINIER PAYSAGISTE (H/F)

  • Publié le 06/01/2026 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 3 An(s)
    • 83 - LA CRAU ()

TEAM INTERIM LA GARDE recrute pour son client : JARDINIER-PAYSAGISTE H/F

Vous serez en charge de la création d'espaces verts.

MISSION :
- Préparer et aménager les terrains (nivellement, terrassement léger, apport de terre végétale, etc.)
- Réaliser les plantations (arbres, arbustes, gazon, massifs...)
- Poser des éléments d'aménagement paysager (bordures, clôtures, pavés, pas japonais, systèmes d'arrosage, etc.)
- Travailler en étroite collaboration avec les chefs de chantier et les autres corps de métier
- Respecter les délais de réalisation et les normes de sécurité sur chantier

PROFIL :
- Expérience significative en création paysagère, idéalement dans un contexte de construction neuve
- Très bonne connaissance des végétaux, du sol et des techniques de plantation
- Rythme soutenu
- Permis B indispensable car vous serez amené(e) à conduire le véhicule de société pour aller sur les différents chantiers

Compétences

  • - Préparer les sols, les plantations (épandage, semis, etc.)
  • - Tailler les arbres

Entreprise

  • TEAM INTERIM

Offre n°118 : Agent commercial / Agente commerciale (H/F)

  • Publié le 18/12/2025 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CCE
  • Expérience : Débutant accepté
    • 83 - LA CRAU ()

L'agence Victoria Immobiler cherche à s'agrandir en recrutant de nouveaux collaborateurs H/F et particulièrement des débutant(e)s .

1. Formation et Développement Professionnel
Un parcours complet est mis en place pour garantir la montée en compétences de chaque agent.e, quel que soit son niveau de départ.
- Formation Initiale Complète : Maîtrisez les fondamentaux de la transaction immobilière grâce à une formation de base solide.
- Formation Continue Adaptée : Bénéficiez chaque mois de formations en présentiel, spécifiquement conçues pour répondre aux évolutions du marché local et actuel.

2. Coaching et Stratégie Personnalisée
Vous n'êtes jamais seul. Victoria vous offre un accompagnement sur mesure pour optimiser vos performances.
- Coach en Productivité : Un coach personnel vous est dédié pour vous aider à structurer votre activité et à atteindre vos objectifs de vente.
- Consultant Stratégique : Un expert vous accompagne pour élaborer la meilleure stratégie de développement pour votre entreprise immobilière personnelle.

3. Outils et Support pour Maximiser votre Business
Victoria met à votre disposition des ressources puissantes pour générer des opportunités et conclure des ventes rapidement.
- Portefeuille de Biens : Accédez à plus de 400 mandats actifs pour démarrer votre activité sans attendre.
- Fichier AMEPI : Profitez de la collaboration inter-agences grâce au partage de mandats exclusifs, augmentant ainsi considérablement le nombre de biens disponibles pour vos clients.
- Visibilité Optimale : Vos annonces sont diffusées sur les portails immobiliers les plus performants pour garantir une exposition maximale.
- Support d'Experts : Un comité d'estimation et une réunion d'affaires hebdomadaire vous aident à évaluer les biens et à définir les meilleures stratégies de vente.

4. Rémunération et Avantages Financiers
Le modèle de rémunération est conçu pour être à la fois attractif, motivant et rapide.
- Rémunération Dynamique et Attrayante : Gagnez jusqu'à 100 % des honoraires grâce à un système de "cap" performant.
- Paiement Rapide : Vos commissions sont versées sous 48 heures après la transaction.
- Signature Rapide : Les compromis de vente sont signés dans un délai de 48 heures, accélérant ainsi le cycle de vente.
- Sources de Revenus Diversifiées : Augmentez vos revenus grâce à des commissions sur la gestion locative, le syndic de copropriété, et les prêts immobiliers via le partenaire "minitaux".

5. Domaines de Spécialisation
Développez une expertise pointue grâce à des spécialistes dédiés dans des secteurs à forte valeur ajoutée.
- Luxe : Accédez au marché des propriétés haut de gamme.
- Fonds de Commerce : Spécialisez vous dans la vente de commerces et d'entreprises.
- Viager : Maîtrisez les subtilités de la vente en viager.
- Immobilier Neuf : Positionnez vous sur le marché de la construction neuve.

Victoria Immobilier offre, pour un débutant F/H en immobilier, un écosystème complet qui allie formation, coaching, outils performants et une rémunération attractive pour permettre à ses agent(e)s de réussir et de s'épanouir.

Compétences

  • - Caractéristiques des biens immobiliers
  • - Techniques de négociation immobilière
  • - Présenter les modalités d'acquisition ou de location d'un bien
  • - Prospecter de nouveaux clients, de nouveaux marchés
  • - Prospecter des biens immobiliers, des terrains

Entreprise

  • VICTORIA ADVENT

Offre n°119 : Dessinateur / Dessinatrice en menuiserie (H/F)

  • Publié le 20/11/2025 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté - Si maitrise des logiciels demandés
    • 83 - LA CRAU ()

Mission principale :

Réaliser les plans techniques et les dossiers de fabrication nécessaires à la conception, la production et la pose de menuiseries aluminium (fenêtres, portes, façades, murs-rideaux, vérandas, garde-corps...), en conformité avec les normes, les exigences du chantier et les préconisations fournisseurs.

Responsabilités et tâches :

1. Études et conception
Analyser les dossiers d'appel d'offres, plans architectes et CCTP.
Relever les informations techniques nécessaires auprès du chargé d'affaires ou du client.
Réaliser les plans d'exécution :
Plans de réservations
Plans de détails
Plans de principe
Plans de façades
Concevoir les schémas techniques sur logiciel DAO/CAO (Autocad, Logikal, TechDesign, etc.).
Vérifier la faisabilité technique et la conformité aux normes (DTU, Eurocodes).

2. Dossiers de fabrication
Dessiner les profils, coupes techniques, assemblages et accessoires.
Réaliser les fiches de débit et de fabrication pour l'atelier.
Générer les nomenclatures complètes (quincaillerie, vitrages, accessoires).
Paramétrer et exporter les fichiers pour les centres d'usinage si nécessaire.

3. Coordination et support
Échanger avec le conducteur de travaux et l'atelier pour validation technique.
Participer aux réunions techniques internes ou avec les architectes/maîtres d'œuvre.
Assurer un support technique aux équipes de pose (détails, corrections, solutions).
Ajuster et modifier les plans selon les retours chantier.

4. Qualité, normes et optimisation
Proposer des solutions techniques optimisées (coût, solidité, facilité de pose).
Respecter les normes thermiques, acoustiques, sécurité, PMR.
Garder à jour les bases de données produits (gammes aluminium : Technal, Schüco, Wicona, Askey, etc.).

Compétences requises :

Compétences techniques
Maîtrise d'un logiciel de DAO (Autocad, DraftSight).
Maîtrise d'un logiciel métier menuiserie aluminium (Logikal, Systèmes, etc.).
Excellente compréhension des principes de pose et fabrication aluminium.
Connaissance des normes : DTU 36.5, RT/RE, sécurité incendie, européennes.
Lecture de plans architecturaux.
Capacité à réaliser des plans de détails précis.

Compétences transversales
Rigueur, précision, sens du détail.
Organisation, autonomie et respect des délais.
Bon relationnel avec les équipes et les partenaires.
Capacité à résoudre des problèmes techniques.

Formation & expérience :
Bac +2 minimum (BTS Enveloppe du bâtiment, Bâtiment, CPI, Productique, etc.).
Expérience souhaitée : 2 à 5 ans en bureau d'études menuiserie aluminium.
Débutants acceptés selon profil et si formés aux logiciels.

Conditions de travail :
Poste en bureau d'études, déplacements ponctuels possibles pour relevés.

Collaboration étroite avec :
Chargés d'affaires
Conducteurs de travaux
Atelier
Poseurs

Compétences

  • - Résistance Des Matériaux (RDM)
  • - Analyser une commande de production bois, d'ameublement (contraintes techniques, quantités, ...) et vérifier sa faisabilité
  • - Identifier des contraintes techniques

Formations

  • - Enveloppe bâtiment ( Bâtiment, CPI, Productique) | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • AVENIR MENUISERIE

Offre n°120 : Conducteur d'engin (H/F)

  • Publié le 23/01/2026 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s) - conduite d'engins de chantier
    • 83 - Crau ()

Le poste :
Votre agence PROMAN recherche pour l'un de ses clients un conducteur d'engin H/F.
Vos missions consisteront à : Conduire le chargeur pour le mélange, la réception et le retournement des andains
Réaliser les opérations de mélange, broyage et criblage du compost
Assurer le chargement/déchargement des produits
Entretenir et maintenir les installations et matériels Le travail se situe dans des hangars donc il faut avoir une bonne maîtrise de l'engin car l'espace est restreint. Travail en atmosphère spécifique (chaleur, humidité, poussière) Ce poste est à pourvoir dès que possible.


Profil recherché :
Profil canditat : Conducteur d'engins H/F Compétences requises :
- Titulaire des CACES 4, CACES 9 serait un plus
- Maîtrise des engins de chantier
- Connaissance des règles de sécurité sur les chantiers
- Capacité à effectuer des contrôles préalables des engins
- Aptitude à travailler en équipe et à communiquer efficacement Qualités professionnelles :
- Sens du détail et précision dans l'exécution des tâches
- Dynamisme et réactivité
- Rigueur et respect des procédures

Description du profil candidat recherché :
Nous recherchons un conducteur d'engins H/F, titulaire des CACES 4, avec idéalement le CACES 9. Le candidat doit avoir une formation minimale de niveau CAP dans les métiers liés aux engins de chantier. Vous serez apprécié pour votre dynamisme et votre précision, essentiels pour mener à bien vos missions tout en respectant les procédures qualité et les règles de sécurité.
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Compétences

  • - CACES 4, CACES 9 serait un plus

Formations

  • - Conduite chantier BTP (Conduite d'engins) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • PROMAN

Offre n°121 : Dirigeant d'agence pour l'autonomie des Seniors et PMR à domicile (H/F)

  • Publié le 14/01/2026 | mise à jour le 28/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : FRA
  • Expérience : Débutant accepté
    • 83 - La Crau ()

Nous précisons bien que cette annonce est une offre pour créer votre propre entreprise pour l'autonomie des SENIORS et PMR à domicile (franchise) ce n'est pas une offre d'emploi salarié
Nous vous proposons de CREER votre agence spécialisée dans les SOLUTIONS pour l'AUTONOMIE des SENIORS et PMR à DOMICILE, c'est un secteur porteur sur un marché d'avenir développement.
spécialiste de l'aménagement de logements pour les seniors et les personnes en situation de handicap, propose des solutions innovantes, esthétiques et fonctionnelles pour une « mobilité augmentée ». Notre mission est de proposer des solutions ergonomiques pour favoriser l'accessibilité à toutes les pièces de votre maison.
Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur un secteur en fort développement et pérenne : LES SENIORS. L'enseigne propose une offre globale de solutions pour répondre aux besoins des clients. Les équipements proposés ciblent = les particuliers les entreprises et les administrations -équipements de la cuisine, salle de bain , monte escalier etc.. Il vous est proposé contrat de franchise (droit d'entrée 25 K€, durée du contrat 7 ans, renouvelable), l'enseigne vous assure une formation complète et apporte une assistance en cours d'exploitation.

Compétences

  • - Analyser, exploiter, structurer des données

Entreprise

  • ELYSEE CONCEPT

Offre n°122 : Mécanicien(ne) d'engins de chantier et de travaux publics

  • Publié le 08/01/2026 | mise à jour le 24/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 83 - LA CRAU ()

TEAM INTERIM LA GARDE recrute pour son client : un MÉCANICIEN TP H/F.

MISSION
- Entretenir et réparer tous les véhicules, machines et engins, intervenant sur site ou chantiers : pelles, bouteurs, chargeurs, crible, concasseurs,.
- Assurer leur révision en atelier ou leur dépannage sur chantier, il doit connaître parfaitement leur fonctionnement pour détecter les pannes avant de les démonter, les régler ou les contrôler, en bref, les rendre en parfait état de marche.
- Procéder aux révisions et établir les diagnostics de pannes et défaillances techniques, remplace les pièces usées puis essaie le matériel après la remise en état.
- Manipulation de pièces lourdes et volumineuses.
- Renseigner les supports de suivi d'intervention

PROFIL
- Le mécanicien connaît la technologie des moteurs diesel et celle des transmissions.
- Il possède des connaissances spécifiques en hydraulique, mécanique, électricité, pneumatique.
- Un esprit logique et une bonne méthode sont nécessaires pour établir un diagnostic sûr et une réparation fiable.
- Les opérations de soudage et d'ajustage exigent une solide habileté manuelle.

Compétences

  • - Circuits hydrauliques
  • - Pneumatique

Entreprise

  • TEAM INTERIM

Offre n°123 : MECANICIEN AGRICOLE (H/F)

  • Publié le 08/01/2026 | mise à jour le 24/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 83 - La Crau ()

TEAM INTERIM LA GARDE recrute pour son client : un(e) MECANICIEN AGRICOLE H/F.

Vous interviendrez sur l'entretien, le diagnostic et la réparation de matériels agricoles (tracteurs, moissonneuses-batteuses, outils attelés, etc.).

MISSION :
- Diagnostiquer les pannes mécaniques, hydrauliques ou électriques
- Réaliser les opérations d'entretien et de maintenance préventive et curative
- Effectuer les réparations sur les engins agricoles
- Contrôler le bon fonctionnement des machines après intervention
- Travailler en atelier ou directement chez le client (en déplacement)

PROFIL :

- Bonne connaissance des systèmes mécaniques, hydrauliques et électriques
- Autonomie, rigueur et sens du service client

Compétences

  • - Circuits hydrauliques
  • - Pneumatique

Formations

  • - Maintenance industrielle (ou mécanique agricole, TP, PL) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • TEAM INTERIM

Offre n°124 : MACON VRD (H/F)

  • Publié le 08/01/2026 | mise à jour le 09/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s) - en TP
    • 83 - La Crau ()

TEAM INTERIM LA GARDE recrute pour son client : un MAÇON VRD H/F

MISSION :
- Au sein d'une société spécialisée en travaux publics, vous réaliserez divers travaux de construction, de réparation, de réseaux ou d'entretien sur les routes ou voiries, selon les règles de sécurité.
- Vous serez amené notamment à travailler la pierre de Bormes, à réaliser des murs de soutènement, de la pose de regard, etc...

PROFIL :
- Permis B INDISPENSABLE : Vous devez vous rendre en toute autonomie au dépôt et vous aurez à disposition un véhicule de société.

Compétences

  • - Aménagement urbain
  • - Implanter des pavés ou des dalles
  • - Positionner des repères d'ouvrages sur un chantier
  • - Réaliser des travaux de terrassement, de fondations
  • - Sécuriser le périmètre d'intervention

Formations

  • - Maçonnerie (TP ou Second oeuvre) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • TEAM INTERIM

Offre n°125 : ETANCHEUR (H/F)

  • Publié le 06/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 83 - La Crau ()

TEAM INTERIM LA GARDE recrute pour son client spécialisée dans le secteur d'activité des travaux d'étanchéification: un ÉTANCHEUR H/F.

MISSION :
- Réaliser l'étanchéité et l'isolation des toitures, des terrasses, des murs ou des façades d'immeubles d'habitation, de maisons individuelles et de bâtiments industriels, selon les règles de sécurité.
- Réaliser l'isolation thermique d'installations et d'équipements de chauffage, de climatisation et de ventilation par des travaux de calorifugeage.
- Réaliser des opérations de réfection dans le cadre de chantiers de réhabilitation.

Compétences

  • - Déposer un revêtement
  • - Vérifier l'étanchéité d'un revêtement
  • - Vérifier l'évacuation des eaux de pluie

Formations

  • - Étanchéité | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • TEAM INTERIM

Offre n°126 : Aide à domicile (H/F)

  • Publié le 19/12/2025 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 15H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 3 Mois
    • 83 - LA CRAU ()

Vous avez besoin de donner du sens à votre engagement professionnel ? Vous aimez le contact humain et voulez vous sentir utile ?

Rejoignez notre équipe de super intervenants ACAP !

Depuis plus de 23 ans, notre volonté est de faciliter le maintien à domicile. L'ACAP, ce sont 390 collaborateurs et 6 agences de proximité réparties sur les départements des Alpes-Maritimes, des Bouches-du-Rhône et du Var.

Un métier d'avenir

Aujourd'hui, vieillir n'est pas une fatalité et ne représente plus un obstacle grâce à l'implication de nos intervenants à domicile. Nos équipes jouent un rôle essentiel auprès de notre public et nous le savons mieux que personne. C'est pour cela que nous recrutons les meilleurs profils et avons pour mots d'ordre bienveillance, respect de nos collaborateurs et bientraitance de nos bénéficiaires.

Vous avez des valeurs ? Vous êtes à la recherche d'engagement ? Au sein d'une équipe dynamique, venez construire avec nous l'ACAP de demain !

Les 3 commandements de l'intervenant à domicile *selon l'expérience et la qualification pour l'aide humaine*

- Accompagnement dans les activités quotidiennes : Entretien du logement et du linge, préparation des repas, courses et aide administrative

- Accompagnement dans les actes essentiels de la vie courante : aide à la prise de repas, aide aux déplacements, aide à la toilette.

- Accompagnement dans les activités de la vie sociale et relationnelle : Promenades, prise de rdv chez les professionnels de santé...

Les prérequis

Nos intervenants à domicile côtoyant régulièrement la route, le véhicule est un indispensable selon les secteurs d'interventions.

Débutant ou confirmé. Etre diplômé(e) est un +.

Bienveillance, ponctualité, discrétion et doté(e) d'un bon relationnel.

Rejoindre la Team ACAP c'est bénéficier de nombreux avantages :

- Une association basée sur des valeurs fortes

- Paiement des déplacements : indemnité kilométrique 0.40, prise en compte des temps de déplacement

- Une intégration adaptée

- Un Plan de formation avec développement des compétences important, 50 % du personnel formé chaque année

- Possibilité d'évolution salariale

- Possibilité de temps plein

Compétences

  • - Normes d'hygiène et de propreté
  • - Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces
  • - disponibilité soir en semaine
  • - disponibilité un weekend par mois

Entreprise

  • ACCOMPAGNEMENT ET AIDE A LA PERSONNE

Offre n°127 : Auxiliaire de vie (H/F)

  • Publié le 18/12/2025 | mise à jour le 15/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail les week-ends et jours fériés...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 83 - LA CRAU ()

Rejoignez Vitalliance et donnez du sens à votre quotidien !
Vous avez envie d'un job où l'humain est au cœur de tout ?
Chez Vitalliance, nous accompagnons des personnes en situation de handicap et seniors. et nous avons besoin de personnes comme vous pour faire la différence !
Pas de formation ? Pas de panique !
Nous vous proposons une formation au Titre Professionnel ADVF, 100% prise en charge. Un vrai coup de boost pour votre CV et votre avenir professionnel !
Vos missions au quotidien, Auprès de personnes en situation de handicap, vous serez un véritable soutien pour :
-Faciliter les déplacements et les transferts, pour des journées plus fluides et plus sereines.
-Assurer le confort et l'hygiène : lever, coucher, toilette. toujours avec respect et douceur.
-Encourager et soutenir le maintien de l'autonomie et accompagner lors des sorties pour favoriser l'autonomie et le plaisir au quotidien.
-Aider à la préparation et à la prise des repas, dans un moment convivial et rassurant.
-Être à l'écoute, observer, comprendre, s'adapter : chaque personne est unique, et vous ferez la différence.
-Créer une relation bienveillante, tout en gardant une posture professionnelle.

Et ce n'est pas tout !
Votre rôle peut évoluer en fonction des missions et des besoins des personnes que vous accompagnez.
Envie d'évoluer ? Chez Vitalliance, c'est possible !
Vous pouvez progresser vers un poste d'Auxiliaire de Vie Référent, ou même devenir formateur au sein de notre centre de formation.
Ici, votre engagement ouvre de vraies perspectives. et votre avenir, c'est vous qui le construisez !
Compétences requises
Savoir être incontournable:
- Autonomie et sens des responsabilités
-Empathie et écoute attentive
-Bienveillance au quotidien
-Respect absolu de la confidentialité

Ponctualité et fiabilité: Ponctualité exemplaire
Rigueur dans l'organisation du travail - c'est essentiel pour garantir un accompagnement de qualité

Savoir-faire technique : -Aide à la toilette et aux soins d'hygiène
-Préparation des repas et accompagnement alimentaire
-Capacité à adapter sa communication selon la personne et la situation

Contrat et avantages :
-CDI à temps plein ou partiel, avec des horaires définis avec vous en début de contrat et évolutifs selon vos disponibilités.

-Salaire attractif, tenant compte de votre expérience et de vos qualifications.

-Remboursement à 100 % des frais de transport en commun.

-Primes trimestrielles et prime de cooptation motivantes.

-Mutuelle performante : remboursement rapide

-Évolution professionnelle possible et opportunités de mobilité nationale.

-Formation possible pour les personnes non diplômées, avec un accompagnement permettant d'obtenir le Titre Professionnel ADVF (Assistante de Vie aux Familles).

Profil recherché
Expérience de 3 ans dans l'accompagnement de personnes dépendantes,
OU sans expérience.

Certification / diplôme de niveau V (DE AVS ou équivalent).

Permis B obligatoire et véhiculé, afin d'assurer les déplacements nécessaires auprès des personnes accompagnées.

Compétences

  • - Titre professionnel assistant de vie aux familles
  • - Effectuer les courses d'une personne
  • - Accompagner une personne lors d'un déplacement
  • - Aider une personne à s'habiller
  • - Apporter un soutien émotionnel aux personnes accompagnées et à leur entourage
  • - Maintenir, favoriser le lien social de la personne
  • - Préparer, aider à la prise des repas et encourager dans la manipulation des couverts

Entreprise

  • VITALLIANCE TOULON

Offre n°128 : Fabricant ferronnerie / métallerie (H/F)

  • Publié le 08/12/2025 | mise à jour le 05/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 83 - LA CRAU ()

Nous recrutons un fabricant métallier / ferronnier ( H/F) expérimenté(e) pour fabrication en atelier.

Vous intégrez une équipe de fabricant en atelier. Sous la responsabilité du chef d'atelier vous exécutez les taches d'assemblage, ajustement et fabrication d'ouvrages métallique suivant les plans de fabrication et les indications transmises.

Vous êtes autonome dans les débits, l'ajustement pièces métalliques et leurs fabrications.
Etre soudeur(se) MIG est impératif, connaissance en soudure TIG préférable.
Utilisation des machines presse cisaille, scie à ruban automatique et outillages de fabrication.

Vous interviendrez sur la fabrication d'ouvrages de métallerie, charpente métallique et ferronnerie.

Compétences

  • - Techniques de soudure
  • - Découper du métal
  • - Réaliser des escaliers, rambardes, mezzanines, pergola, vitrines
  • - Réaliser les travaux de montage, d'assemblage
  • - Relever et reporter des cotes
  • - Tracer des développés
  • - Transmettre une technique, un savoir-faire

Formations

  • - Menuiserie métallique (métallerie / ferronnerie) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • FALCON INGENIERIE METAL

Offre n°129 : Pâtissier / Pâtissière (H/F)

  • Publié le 28/10/2025 | mise à jour le 06/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail les week-ends et jours fériés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 5 An(s) - minimum comme pâtissier ou confiseur
    • 83 - LA CRAU ()

Missions principales

- Réalisation des pâtes, crèmes, biscuits et autres bases essentielles
- Montage et finition des pâtisseries et viennoiseries
- Respect strict des fiches techniques et méthodes de fabrication
- Gestion des matières premières : réception, stockage, suivi des stocks
- Application rigoureuse des normes d'hygiène et de sécurité (HACCP)
- Travail en coordination avec l'équipe pâtisserie et autres services

Compétences requises

- Techniques professionnelles : Maîtrise des bases en pâtisserie artisanale, précision et rigueur
- Organisation et gestion du temps : Capacité à travailler efficacement dans un environnement dynamique
- Esprit d'équipe : Travail collaboratif et bonne communication
- Créativité et souci du détail : Sens de l'esthétique et capacité à proposer des finitions raffinées

Avantages
- Titre- restaurant
- Réduction sur les produits Matyasy
- Travail au sein d'une maison renommée dans la pâtisserie haut de gamme
- Possibilité de formations pour perfectionner ses compétences et évoluer


Compétences

  • - Caractéristiques des farines levure, additifs
  • - Doser des ingrédients culinaires
  • - Effectuer le montage et la décoration des produits pâtissiers

Formations

  • - Pâtisserie | CAP, BEP et équivalents

Offre n°130 : VENDEUR POISONNERIE-CDI 36.75H (H/F)

  • Publié le 22/01/2026 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 83 - Solliès-Pont ()

Le Groupement Mousquetaires, ce sont 7 enseignes de la grande distribution, collaborateurs et plus de chefs d'entreprise indépendants !Intermarché fait du mieux manger accessible à tous une réalité. Notre indépendance et la diversité de nos métiers nous permettent de répondre aux attentes des Français et nous propulsent au rang de 3e distributeur. Chaque métier compte pour écrire l'avenir de la distribution alimentaire.Prêt.e à faire la différence ? Rejoignez-nous !
Un nouveau magasin Hyper ouvre ses portes prochainement... et nous recrutons les talents de demain!Le magasin Intermarché de Solliès-Pont, pour poursuivre ses engagements et la valorisation des bons produits locaux et accessibles, renforce son rayon Charcuterie-Traiteur en recrutant un vendeur en poissonnerie H/F.Sous la responsabilité de votre manager de rayon, vous contribuez au développement de votre rayon POISSONNERIE TRADITIONNELLE :Vous prenez plaisir à accueillir, renseigner et servir les clients sur vos stands en garantissant leur satisfaction. Vous les orientez vers les produits les plus adaptés à leurs besoins ;Vous valorisez l'engagement Producteurs & Commerçants de l'enseigne et participez à la fidélisation des clients ;Vous mettez en place des stand attractifs et animez vos rayons pour donner envie aux clients et ce tout en respectant la réglementation spécifique (clarté des prix et de l'information etc.) ;Vous veillez à l'approvisionnement des rayons tout au long de la journée ;Vous vous assurez du respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire ;Vous participez à la gestion des marchandises en réceptionnant et contrôlant les produits reçus. Vous êtes également amené à faire des propositions de commandes.Vous bénéficiez d'une expérience en grande distribution ou dans l'artisanat, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à cœur.
Poste à pourvoir en CDI. 36,75 heures hebdomadaires pour l'ouverture de notre nouveau magasin

Offre n°131 : Croupier H/F

  • Publié le 18/01/2026 | mise à jour le 20/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 83 - Carnoules ()

POSTE : Croupier H/F
DESCRIPTION : Description
SLASH Intérim, expert en recrutement, recherche activement un Croupier H/F en CDI pour rejoindre une équipe dynamique dans un casino renommé. Le poste est à pourvoir dès que possible.

En tant que Croupier, vous aurez pour principales missions de :
- Animer les tables de jeu selon les règles établies et veiller au respect de l'équité,
- Assurer une excellente qualité de service et maintenir l'interaction avec les clients tout en veillant à leur satisfaction,
- Contrôler et superviser les opérations aux tables pour garantir la transparence des jeux,
- Participer aux comptages des jetons et à la vérification des transactions financières liées au jeu.

Profil recherché :
- Titulaire d'une formation spécifique de croupier,
- Excellente présentation et élocution,
- Capacité à gérer le stress et à prendre des décisions rapidement en situation de jeu,
- Bonne capacité à travailler en équipe et excellent relationnel,
- Expérience préalable en tant que croupier est un atout.

Nous offrons un environnement de travail stable et dynamique, avec des perspectives d'évolution professionnelle. Rejoignez-nous pour une carrière excitante dans l'univers du casino !

Faites parvenir votre CV et lettre de motivation à votre conseiller SLASH pour saisir cette opportunité.
PROFIL :

Entreprise

  • Slash Intérim

Offre n°132 : CONSEILLER(E) RELATION DEMANDEUR D'EMPLOI - LA GARDE (H/F)

  • Publié le 17/01/2026 | mise à jour le 17/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H30/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 83 - Solliès-Pont ()

Votre mission:
Les conseillers forment le cœur de France Travail. Ils assurent en première ligne notre mission de service public selon le principe de « faire plus pour ceux qui en ont le plus besoin ».
Votre mission met en valeur votre sens du relationnel
- Vous informez et orientez les usagers qui se présentent à l’accueil de votre agence France Travail (ouverte sans rdv le matin et sur rdv l’après-midi)
- Vous êtes l’interlocuteur privilégié d’un portefeuille de demandeurs en recherche d’emploi ou en reconversion professionnelle avec lesquels vous instaurez une relation de confiance
- Vous ciblez leurs besoins et leurs éventuelles difficultés pour un retour à l'emploi rapide et vous leur proposez des services adaptés (pour en savoir plus sur notre offre de service : https://messervices.francetravail.fr/)
- Vous leur offrez un accompagnement et un conseil personnalisés au travers d’échanges par mail, téléphone ou en entretien (physique ou visio)
- Vous animez des ateliers collectifs sur des thématiques variées (création d’entreprise, valorisation des candidatures…)
- Vous pouvez peux être amené à représenter France Travail lors d’événements extérieurs (salons, forums…)
Découvrez le métier de conseiller(e) relation demandeur d'emploi avec Alexis au travers de cette vidéo :
https://youtu.be/UveAlS5BULA?si=8Dwvo2FJGDSjW9lG


 

Votre environnement de travail:
Rejoignez France Travail et évoluez dans un environnement qui privilégie la collaboration et l’inclusion.
Un équilibre vie pro/vie perso préservé : 15 jours de RTT + jours supplémentaires conventionnels, télétravail flexible, horaires modulables, engagement pour le respect du droit à la déconnexion.
Une rémunération et des avantages attractifs : 13? mois et allocation vacances (au prorata du temps de présence), prime d’ancienneté significative à partir d’un an d’exercice, titres-restaurant et/ou restauration d’entreprise, prestations avantageuses du comité d’entreprise (CSE)
Un soutien pour des déplacements responsables : en plus de la participation aux abonnements de transport public, versement d’un forfait mobilité durable attractif.
Un accompagnement pour réussir et progresser : vous bénéficierez d'un tuteur dès votre arrivée et d'un parcours de formation dispensé dans notre centre inter-régional de formation et dans votre agence/ service pour la mise en pratique.
 

Compétences recherchées:
Vous aimez être au contact d’un public varié.
Vous êtes doté de qualités relationnelles et rédactionnelles.
Vous avez le sens des responsabilités et vous savez prendre des initiatives.
Vous savez vous mobiliser pour obtenir des résultats, la satisfaction des usagers sera la vôtre.
Vous êtes à l’aise avec les outils informatiques et numériques.
Enfin, votre connaissance du marché de l'emploi et votre curiosité intellectuelle, sont des atouts pour délivrer une prestation de qualité.
Alors, n'hésitez pas et postulez !
 
A compétences égales, les candidatures des personnes en situation de handicap seront particulièrement valorisées.
 

Entreprise

  • France Travail - DR Provence-Cote d'Azur

    Premier acteur du marché du travail en France avec 55 000 collaborateurs, plus de 900 agences et relais de proximité ainsi qu'un réseau de partenaires sur l'ensemble du territoire, France Travail œuvre au quotidien pour faciliter le retour à l'emploi des demandeurs et offrir aux entreprises des réponses adaptées à leurs besoins de recrutement. Pour en savoir plus sur France Travail, consultez le site www.francetravail.org/accueil/.

Offre n°133 : Télévendeur F/H (H/F)

  • Publié le 18/12/2025 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 83 - Cuers ()

Rattaché(e) à votre Responsable de Centre, vous êtes chargé(e) d'assurer la vente des produits THIRIET et de fidéliser la clientèle du centre. Vous aurez comme principales missions :Proposer et vendre par téléphone les produits THIRIETAppliquer nos techniques commerciales et exploitez au quotidien une partie du fichier client du centre.Recueillir les indications permettant de faciliter la livraison de l'ensemble des tournées et de sécuriser la fiabilité de la commande client.Développer le portefeuille clients par la proposition du dispositif de parrainage Votre quotidien au sein de la MAISON THIRIET :Vous rejoignez une équipe de commerciaux pleine de dynamismeVous participez aux réunions et actions commerciales menées au sein du Centre de distribution.Vos journées seront rythmées par deux briefs par jour Les raisons de rejoindre une entreprise familiale en plein essor :Une formation interne sur mesure lors de votre arrivéeDes challenges commerciaux ponctuels et motivants pour animer encore plus vos journées !Une rémunération attractive : un fixe, un variable composé des nombreux leviers commerciaux et un 13e mois !Des avantages propres à la MAISON THIRIETRéduction sur les produits de la MAISON THIRIET ?MutuelleParticipation aux bénéficesCSE avantageux35h/semaine

Offre n°134 : RESPONSABLE CAISSE (H/F)

  • Publié le 09/12/2025 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 83 - Carnoules ()

Rejoindre le Groupement Mousquetaires, c'est intégrer un acteur majeur de la grande distribution avec  7 enseignes. C'est aussi évoluer au sein d'un groupe singulier, présent sur 3 marchés (alimentaire, bricolage, mobilité), qui réunit 150 000 collaborateurs et compte plus de 3 000 chefs d'entreprise !Intermarché, c'est l'enseigne historique du Groupement Mousquetaires. Son positionnement unique de Producteurs & Commerçants fait sa force. S'appuyant sur le pôle agroalimentaire du Groupement Mousquetaires, Intermarché propose des produits sains, accessibles et issus d'une production française et responsable. Agir pour placer le mieux manger à la portée de tous, c'est l'engagement qui anime les équipes au quotidien. Et ce modèle plaît ; Intermarché, enseigne solidaire et de proximité, figure parmi les enseignes de grande distribution préférées des Français qui bénéficient directement de ses 1 800 points de vente répartis sur l'ensemble du territoire.Le magasin Intermarché de CARNOULES, pour poursuivre ses engagements et la valorisation des bons produits locaux et accessibles, renforce son secteur Caisse/Accueil en recrutant un Responsable caisse H/F.
Vous contribuez à nos ambitions en matière de qualité d'accueil, de satisfaction et de fidélisation de nos clients.Vous avez pour principales missions :Le management et l'engagement de votre équipe autour de nos ambitions ;Le pilotage, l'organisation et la planification de la ligne de caisse ainsi que de l'accueil du point de vente ;La gestion de la qualité de la relation client ;L'encaissement.La gestion des flux financiers (commandes monnaie, gestion des fonds de caisse, du coffre, des remises en banque etc.) ;L'optimisation du passage en caisse de nos clients et le bon suivi des réclamations ;Le pilotage des objectifs de performance et de productivité de votre service, avec les actions correctives associées.

Offre n°135 : PREPARATEUR DRIVE (H/F) 36H75/ CDI

  • Publié le 14/10/2025 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 83 - Solliès-Pont ()

Vous contribuez activement au développement du Drive du point de vente :
- De la récupération d'une commande jusqu'à sa clôture, vous suivez chaque étape de préparation afin d'optimiser le processus ;
- Vous préparez chaque commande dans le respect des incontournables qualité définis et dans un souci constant de satisfaction client (choix et respect du produit, respect de la chaîne du froid etc.) ;
- Ambassadeur de l'enseigne dans le cadre de ce service, vous offrez à votre client un accueil et service personnalisé à l'écoute de ses besoins
Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Avec ou sans formation, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à cœur.
Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + mutuelle, 5 semaines de congés payés et 5 % de remise sur vos achats.
Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement.
Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale !
Poste à pourvoir dès que possible
Contrat : CDI
Niveau d'expérience minimum requis : Débutant
Niveau d'études minimum requis : Non diplômé
Temps de travail : Temps partiel
Statut : Non cadre

Entreprise

  • Intermarché

Offre n°136 : RESPONSABLE CAISSE (H/F)

  • Publié le 11/10/2025 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 83 - Carnoules ()

Vous contribuez à nos ambitions en matière de qualité d'accueil, de satisfaction et de fidélisation de nos clients.
Vous avez pour principales missions :
- Le management et l'engagement de votre équipe autour de nos ambitions ;
- Le pilotage, l'organisation et la planification de la ligne de caisse ainsi que de l'accueil du point de vente ;
- La gestion de la qualité de la relation client ;
- L'encaissement.
- La gestion des flux financiers (commandes monnaie, gestion des fonds de caisse, du coffre, des remises en banque etc.) ;
- L'optimisation du passage en caisse de nos clients et le bon suivi des réclamations ;
- Le pilotage des objectifs de performance et de productivité de votre service, avec les actions correctives associées.
Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ?
Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. En effet, votre capacité à manager des équipes, votre aptitude à la communication et votre orientation client seront des atouts indéniables pour ce poste.
Une première expérience de management d'équipe en contact avec le client, en tant que responsable ou adjoint, est requise pour le poste.
Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + variable + indemnités repas + participation/intéressement + mutuelle
Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement.
Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale !
Contrat : CDI
Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé
Niveau d'études minimum requis : Non diplômé
Temps de travail : Temps plein
Statut : Non cadre

Entreprise

  • Intermarché

Offre n°137 : HÔTE/HÔTESSE DE CAISSE - temps partiel 24h (H/F)

  • Publié le 12/09/2025 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Expérience exigée
    • 83 - Solliès-Pont ()

Acteur(trice) de la satisfaction/Fidélisation clients
Vous êtes en charge de l'accueil des clients au sein des différents points de contacts dans le point de vente (Accueil, encaissement, carte de fidélité, retours, accueil téléphonique).
Vous êtes une femme ou un homme doté(e) d'un excellent relationnel et d'une capacité d'écoute, vous vous assurez de la satisfaction des clients lors de leurs parcours d'achat et n'hésitez pas à faire remonter leurs remarques dans un souci d'amélioration continue.
Vous êtes partie prenante dans le parcours d'achats des clients et n'hésitez pas à les informer sur les différents services du magasin et leur proposer les plus adaptés en fonction de leurs besoins et de leurs achats lors de leur passage en caisses.
Vous assurez l'enregistrement des articles et effectuez l'encaissement final des achats. Responsable de votre fonds de caisse, vous maîtrisez toutes les procédures liées au bon fonctionnement de la caisse.
Sens du service client, souriant(e), vous assurez avec une grande rigueur vos missions, vous avez déjà éprouvé ces qualités dans une expérience significative sur un poste similaire ou avez l'envie d'offrir le meilleur des accueils à nos clients.
Contrat : CDD
Durée du CDD (en mois) : 3 mois
Statut : Non cadre
Niveau d'expérience minimum requis : Débutant
Niveau d'études minimum requis : Niveau Bac
Temps de travail : Temps partiel
Statut : Non cadre

Entreprise

  • Bricomarché

Offre n°138 : MODELE INTERMARCHE - HÔTE DE CAISSE (H/F)

  • Publié le 12/09/2025 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 83 - Solliès-Pont ()

Sous la responsabilité de votre manager, vous avez un rôle clé dans la satisfaction de nos clients en étant disponible et bienveillant. En accueillant les clients au moment de leur passage en caisse, vous participez à leur fidélisation. Vous effectuez l'enregistrement des achats et réalisez l'encaissement dans le respect des procédures afin d'assurer le bon déroulement du passage en caisse. Vous êtes responsable de la bonne tenue de votre caisse dans un objectif d'amélioration de l'expérience client.
Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Dynamique et enthousiaste, vous avez un réel sens du contact client et grâce à vos qualités relationnelles, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée.
Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + variable + indemnités repas + participation/intéressement + mutuelle, [NOMBRE] semaines de congés payés et [NOMBRE]% de remise sur vos achats.
Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement.
Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale !
Contrat : CDD
Durée du CDD (en mois) : 1 mois
Temps de travail : Temps partiel
Niveau d'expérience minimum requis : Débutant
Niveau d'études minimum requis : CAP / BEP
Temps de travail : Temps partiel

Entreprise

  • Netto

Offre n°139 : Surveillant de nuit F/H - DAPE (Dispositif d'Accompagnement Partagé Expérimental)

  • Publié le 21/01/2026 | mise à jour le 21/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 5 An(s)
    • 83 - Solliès-Toucas ()

Missions :



- Être garant de la sécurité des personnes accompagnées, des personnels et des biens selon des procédures propres à l’établissement.
- Effectuer des rondes de surveillance.
- Alerter le cadre d’astreinte en cas de danger.
- Se montrer disponible pour répondre aux demandes des personnes accompagnées pendant la nuit.
- Prendre en charge les situations d’urgence en assurant la sécurité des personnes.
- Tenir un rôle éducatif d’écoute.
- Participer au coucher/lever des personnes accompagnées.
- Assurer le relais entre le jour et la nuit.
- Restituer et transmettre à l’équipe les informations et incidents significatifs.
- Participer aux réunions éducatives ou se tenir informer des sujets évoqués si impossibilité d’y assister.Votre profil :

- Titulaire de la certification "Surveillant de nuit qualifié" et du Brevet de secourisme 1er degré souhaitable
- Vous connaissez les règles de sécurité, le fonctionnement des alarmes et des systèmes de surveillance
- Vous connaissez les techniques de lutte contre l’incendie ainsi que les gestes de premiers secours
- Vous êtes rigoureux, organisé(e), méthodique et ponctuel
- Vous savez faire preuve d'autonomie et de réactivité
- Vous savez gérer les situations de stress



Conditions de travail :

- Annualisation du temps de travail
- Travail en équipe pluridisciplinaire
- Travail de nuit
- Horaires d'internat (travail en soirée, week-end et jours fériés)
- Statut non cadre
- CCNT du 26 août 1965



Avantages :

- Ancienneté au poste reprise à 100 %
- Prime SEGUR
- Prime 7,5% mensuelle
- Prime de diplôme (si certification)
- Prime de nuit
- Accompagnement à la certification "Surveillant de nuit qualifié" si besoin
- Mutuelle
- CSE et oeuvres sociales (Chèques cadeaux, COS Méditerranée)
- Congés trimestriels selon établissement
- Compte Epargne Temps
- Action logement
- Mobilité interne possible

Offre n°140 : PRÉPARATEUR DE COMMANDES (H/F)

  • Publié le 23/01/2026 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 83 - Cuers ()

Randstad recherche pour le compte de son client, une entreprise majeure de la logistique de produits frais et secs, des Préparateurs de commandes de nuit et de jour dans le cadre d'une tâche d'intérim pour la saison estivale.Votre tâche : Le cœur de la chaîne logistique
Rattaché(e) au responsable d'entrepôt, vous intervenez dans un environnement où la réactivité est primordiale pour garantir la satisfaction des clients finaux :

Préparation de commandes : Constitution des palettes en respectant les bons de commande de produits alimentaires.

Conduite d'engins : Utilisation régulière du chariot frontal (CACES R489-3) et du gerbeur (CACES R485) pour le déplacement et le stockage des marchandises.

Respect des délais : Maintien d'une cadence soutenue, particulièrement durant la forte activité saisonnière.

Contrôle qualité : Vérification de l'état des produits et de la conformité des préparations.

Entreprise

  • Randstad

    Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous ! Spécialisée dans les métiers de la logistique, votre agence Randstad vous offre de nombreuses opportunités d'emploi et vous accompagne tout au long de votre carrière.

Offre n°141 : MANAGER DE RAYON (H/F)

  • Publié le 23/01/2026 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 83 - Solliès-Pont ()

Le Groupement Mousquetaires, ce sont 7 enseignes de la grande distribution, collaborateurs et plus de chefs d'entreprise indépendants !Intermarché fait du mieux manger accessible à tous une réalité. Notre indépendance et la diversité de nos métiers nous permettent de répondre aux attentes des Français et nous propulsent au rang de 3e distributeur. Chaque métier compte pour écrire l'avenir de la distribution alimentaire.Prêt.e à faire la différence ? Rejoignez-nous !
Un nouvel hypermarché de m2 à ouvert ses portes le 9 septembre, venez rejoindre notre équipe!Après une période d'intégration immersive au sein du magasin et de l'équipe qui vous sera confiée, vous garantirez la satisfaction des clients, gérerez votre compte d'exploitation dans le respect des objectifs fixés et managerez une équipe de 20 collaborateurs, tout en étant responsable de la dynamique commerciale du rayon. Véritable acteur du quotidien de votre équipe, vous favoriserez le développement des compétences de vos collaborateurs.
Poste à pourvoir à temps complet.

Offre n°142 : MANAGER DE RAYON (H/F)

  • Publié le 23/01/2026 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 83 - Carnoules ()

Le Groupement Mousquetaires, ce sont 7 enseignes de la grande distribution, collaborateurs et plus de chefs d'entreprise indépendants !Intermarché & Netto fait du mieux manger accessible à tous une réalité. Notre indépendance et la diversité de nos métiers nous permettent de répondre aux attentes des Français et nous propulsent au rang de 3e distributeur. Chaque métier compte pour écrire l'avenir de la distribution alimentaire.Prêt.e à faire la différence ? Rejoignez-nous !
Après une période d'intégration immersive au sein du magasin et de l'équipe qui vous sera confiée, vous garantirez la satisfaction des clients, gérerez votre compte d'exploitation dans le respect des objectifs fixés et managerez une équipe de 20 collaborateurs, tout en étant responsable de la dynamique commerciale du rayon. Véritable acteur du quotidien de votre équipe, vous favoriserez le développement des compétences de vos collaborateurs.

Offre n°143 : ACCOMPAGNANT EDUCATIF ET SOCIAL (H/F) EN MAS

  • Publié le 22/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée
    • 83 - Cuers ()

📣 Tu n’as pas peur de l’imprévu ? Tu sais jongler entre empathie, énergie et travail d’équipe ? Alors cette mission en MAS près de Puget-Ville est faite pour toi !Vitalis Médical, véritable acteur du recrutement en intérim, vacation et CDI, spécialisée dans le paramédical, le médical et le social recrute des AES (H/F) pour une Maison d'Accueil Spécialisée située aux abords de Puget-Ville.


Vos missions💼 Ce que tu vas faire (et aimer faire) :🛁 Accompagner les gestes du quotidien avec respect et dignité 👀 Être à l’écoute des besoins et comportements des résidents 🧩 Collaborer avec les équipes éducatives et soignantes 🗣 Participer aux transmissions, aux projets individualisés 🧼 Maintenir un cadre de vie propre, calme et rassurant


Pré-requis🎓 Diplôme AES ou AMP exigé 📜 Aide-soignant(e) accepté(e) avec expérience significative en MAS ou secteur handicap🎁 Pourquoi tu vas aimer bosser avec nous :On t’écoute (vraiment).On te propose des missions en phase avec ton projet.On assure un accompagnement pro, humain et réactif.📞 Intéressé(e) ?Contactez-nous ou envoyez votre CV à . Découvrez pourquoi nos candidats recommandent Vitalis Médical ! Regardez leurs témoignages en vidéo 👉 ICI Faites le choix de missions enrichissantes avec une équipe qui vous accompagne à chaque étape. Rejoignez Vitalis Médical Var !


Profil recherchéVous êtes patient(e), bienveillant(e), à l’écouteVous savez faire preuve d’initiative, d’observation et d’adaptabilitéVous avez un bon relationnel et une communication claireEt surtout, vous avez une vraie sensibilité pour l’accompagnement du handicap


Informations complémentairesType de contrat : Intérim

Temps de travail : Temps pleinSalaire : 12.02 € - 15 € par heure

Offre n°144 : Conseiller Commercial Agence (H/F)

  • Publié le 20/01/2026 | mise à jour le 20/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 83 - Cuers ()

?? Votre mission : En tant que commercial(e), engagé(e) et efficace. Vous disposerez d'un portefeuille de sociétaires à développer et à fidéliser grâce à votre équipement complet de produits d'assurances. 
Vous serez également en mesure de?:
Distribuer notre gamme de produits et services auprès de votre portefeuille de sociétaires  
Mettre en oeuvre la stratégie commerciale de l'entreprise auprès de nos clients particuliers.  
Mener des actions de conquêtes clients (prospection téléphonique)  
Insuffler une culture de la satisfaction client, en veillant à ce que chaque sociétaire bénéficie d'un accompagnement humain et réactif. 
Inspirer et incarner une dynamique positive au quotidien?tout en véhiculant la stratégie de l'entreprise
?? Profil recherché :
Vous êtes reconnu(e) pour vos compétences commerciales !
Doté(e) d'une forte orientation client, vous placez la satisfaction et l'expérience sociétaire au coeur de vos priorités.
Vous avez un réel intérêt pour le secteur de l'assurance.

?? Ce que nous offrons :
Un environnement de travail collaboratif et bienveillant, avec des opportunités de développement personnel et professionnel.
Un parcours professionnel diversifié via de nombreuses opportunités d'évolutions.
Des avantages nombreux et attractifs : Une rémunération variable déplafonnée, un 13ème mois, 20 RTT, Tickets Restaurants, Mutuelle, Prévoyance, CSE, Réductions sur les produits IARD, PEE, PERCO, ordinateur professionnel ...
Un parcours de formation et d'accompagnement de 4 semaines ... avec de vrais formateurs !
Et la suite ? ? 
 
A réception de votre candidature, nous nous engageons à l'étudier avec attention.
Si votre candidature attire notre attention, l'équipe RH vous contactera pour un premier entretien téléphonique ou en Visio
Si vous êtes sélectionné(e) et si vous souhaitez poursuivre le processus de recrutement, vous rencontrerez vos futurs managers
Prêt(e) à relever le défi ? ??
Envie d'en savoir plus sur notre actualité et suivre nos aventures, nous vous encourageons (fortement ??) à nous rejoindre sur notre LinkedIn

Entreprise

  • GROUPAMA MEDITERRANEE

Offre n°145 : Conseiller de vente (H/F)

  • Publié le 20/01/2026 | mise à jour le 20/01/2026
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 83 - Solliès-Ville ()

Description du poste :
L'école de commerce One business School recrute pour l'un de ses partenaires pour le poste de Conseiller de Vente en boulangerie en Alternance !***Tu souhaites intégrer un Titre professionnelle dans le domaine du commerce et tu recherches une alternance ? Alors ils n'attendent que toi !***Diplôme ciblé : Titre Professionnel de Conseiller de Vente (RNCP 37098), niveau 4 Bac, un diplôme national décerné par le Ministère du Travail, du Plein emploi et de l'Insertion, et reconnu dans le secteur professionnel.***Vous rêvez de rejoindre une équipe passionnée, dynamique et en pleine expansion ? Vous avez l'âme d'un(e) conseiller(e) client et souhaitez évoluer dans l'univers de la boulangerie artisanale de qualité ? La Boulangerie , enseigne reconnue pour son savoir-faire et ses produits exceptionnels, vous offre une opportunité d'alternance qui allie passion et professionnalisme !***Missions : En tant que Conseiller Vendeur , vous serez un acteur clé de l'expérience client, en assurant un accueil chaleureux et en proposant des produits artisanaux qui feront le bonheur de nos clients. Vous évoluerez dans un environnement stimulant où vos missions seront variées et passionnantes :***Accueil personnalisé des clients et conseil sur nos produits (pains, viennoiseries, pâtisseries)***Mise en valeur des produits et gestion de l'espace de vente***Encaissement et gestion des transactions avec rigueur et efficacité***Participation à l'animation commerciale et mise en place d'opérations promotionnelles***Gestion des stocks et réapprovisionnement en produits***Veiller à la qualité de service et à la satisfaction client, en créant une relation de confiance et de proximité
Description du profil :***Vous avez un excellent sens du contact et une passion pour le service client
* Vous êtes dynamique, souriant(e), polyvalent(e) et avez une réelle envie d'apprendre***Une première expérience dans le secteur de la vente, même courte, est un atout***Vous avez une vraie sensibilité pour les produits de qualité et le respect des traditions artisanales

Offre n°146 : EMPLOYE COMMERCIAL (H/F) MISE EN RAYON 30H/SEMAINE

  • Publié le 15/01/2026 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 83 - Solliès-Pont ()

Le Groupement Mousquetaires, ce sont 7 enseignes de la grande distribution, collaborateurs et plus de chefs d'entreprise indépendants !Intermarché & Netto fait du mieux manger accessible à tous une réalité. Notre indépendance et la diversité de nos métiers nous permettent de répondre aux attentes des Français et nous propulsent au rang de 3e distributeur. Chaque métier compte pour écrire l'avenir de la distribution alimentaire.Prêt.e à faire la différence ? Rejoignez-nous !
Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec les différents rayons puis nos process et méthodes dans le rayon, vous serez responsable de votre périmètre.- À l'écoute des besoins clients, vous disposerez les produits et marchandises dans les rayons selon les consignes de rangement, d'emplacement et de présentation.-Vous réaliserez l'inventaire des produits en stock et serez acteur de leur renouvellement, en collaboration avec votre manager, chef de rayon PGC.-Vous assisterez avec sourire et bienveillance les clients dans votre rayon.

Offre n°147 : HÔTE/HÔTESSE DE CAISSE - temps partiel 24h (H/F)

  • Publié le 15/01/2026 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 83 - Solliès-Pont ()

Rejoindre le Groupement Mousquetaires, c'est intégrer un acteur majeur de la grande distribution avec 7 enseignes. C'est aussi évoluer au sein d'un groupe singulier, présent sur 3 marchés (alimentaire, bricolage, mobilité), qui réunit collaborateurs et compte plus de chefs d'entreprise !Spécialiste de l'aménagement et la décoration de la maison mais aussi du jardin, Bricorama s'adresse principalement à une clientèle urbaine. Enseigne de proximité par excellence, elle s'adapte aux besoins des bricoleurs occasionnels comme aux plus confirmés. Ils y retrouvent les produits traditionnels des secteurs du bricolage et du jardinage, et un accompagnement pour les projets les plus ambitieux à réaliser soi-même ou à faire faire.
Acteur(trice) de la satisfaction/Fidélisation clientsVous êtes en charge de l'accueil des clients au sein des différents points de contacts dans le point de vente (Accueil, encaissement, carte de fidélité, retours, accueil téléphonique).Vous êtes une femme ou un homme doté(e) d'un excellent relationnel et d'une capacité d'écoute, vous vous assurez de la satisfaction des clients lors de leurs parcours d'achat et n'hésitez pas à faire remonter leurs remarques dans un souci d'amélioration continue.Vous êtes partie prenante dans le parcours d'achats des clients et n'hésitez pas à les informer sur les différents services du magasin et leur proposer les plus adaptés en fonction de leurs besoins et de leurs achats lors de leur passage en caisses.Vous assurez l'enregistrement des articles et effectuez l'encaissement final des achats. Responsable de votre fonds de caisse, vous maîtrisez toutes les procédures liées au bon fonctionnement de la caisse.

Offre n°148 : INTERMARCHE - HÔTE/SSE DE CAISSE (H/F)

  • Publié le 08/01/2026 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 83 - Solliès-Pont ()

L'ouverture de notre nouvel hypermarché Intermarché , venez nous rejoindre!!!Le Groupement Mousquetaires, ce sont 7 enseignes de la grande distribution, collaborateurs et plus de chefs d'entreprise indépendants !Intermarché  fait du mieux manger accessible à tous une réalité. Notre indépendance et la diversité de nos métiers nous permettent de répondre aux attentes des Français et nous propulsent au rang de 3e distributeur. Chaque métier compte pour écrire l'avenir de la distribution alimentaire.Un nouvel Hypermarché a ouvert ses portes en septembre, venez nous rejoindre dans un magasin plus spacieux, moderne, tourné vers la proximité et la qualité!
Sous la responsabilité de votre manager, vous avez un rôle clé dans la satisfaction de nos clients en étant disponible et bienveillant. En accueillant les clients au moment de leur passage en caisse, vous participez à leur fidélisation. Vous effectuez l'enregistrement des achats et réalisez l'encaissement dans le respect des procédures afin d'assurer le bon déroulement du passage en caisse. Vous êtes responsable de la bonne tenue de votre caisse dans un objectif d'amélioration de l'expérience client.
Poste à pourvoir en CDI- 30h / semaine.

Offre n°149 : PREPARATEUR DRIVE (H/F) 36H75/ CDI

  • Publié le 08/01/2026 | mise à jour le 22/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 83 - Solliès-Pont ()

Le Groupement Mousquetaires, ce sont 7 enseignes de la grande distribution, collaborateurs et plus de chefs d'entreprise indépendants !Intermarché fait du mieux manger accessible à tous une réalité. Notre indépendance et la diversité de nos métiers nous permettent de répondre aux attentes des Français et nous propulsent au rang de 3e distributeur. Chaque métier compte pour écrire l'avenir de la distribution alimentaire.Prêt.e à faire la différence ? Rejoignez-nous !Poste à pourvoir immédiatement, en CDI,  temps complet. 
Vous contribuez activement au développement du Drive du point de vente :De la récupération d'une commande jusqu'à sa clôture, vous suivez chaque étape de préparation afin d'optimiser le processus ;Vous préparez chaque commande dans le respect des incontournables qualité définis et dans un souci constant de satisfaction client (choix et respect du produit, respect de la chaîne du froid etc.) ;Ambassadeur de l'enseigne dans le cadre de ce service, vous offrez à votre client un accueil et service personnalisé à l'écoute de ses besoins
Poste à pourvoir dès que possible

Offre n°150 : EMPLOYE(E) COMMERCIAL(E) FRUITS ET LEGUMES (H/F)

  • Publié le 08/01/2026 | mise à jour le 22/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 83 - Solliès-Pont ()

Notre nouvel Hypermarché de Solliès-Pont est ouvert depuis début septembre et nous recrutons les talents de demain!Rejoindre le Groupement Mousquetaires, c'est intégrer un acteur majeur de la grande distribution avec 7 enseignes. C'est aussi évoluer au sein d'un groupe singulier, présent sur 3 marchés (alimentaire, bricolage, mobilité), qui réunit collaborateurs et compte plus de chefs d'entreprise !Le magasin INTERMARCHE  de SOLLIES PONT renforce son équipe en recrutant un employé de rayon fruits et légumes H/F, à temps complet.
Après une période d'intégration et de formation aux méthodes de notre magasin et au tout nouveau concept Intermarché, vous êtes en charge de vérifier l'état de vos stocks, approvisionner votre rayon selon la saisonnalité et les besoins des clients. Véritable ambassadeur de nos produits, vous avez pour mission quotidienne la théâtralisation du rayon afin de le rendre attractif. Garant de la qualité de vos produits, vous assurez leur conservation et l'hygiène de votre rayon.
Poste à pourvoir rapidement. CDI à temps complet.Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale !

Villes voisines