Offres d'emploi à Pierrefiques (76)

Consulter les offres d'emploi dans la ville de Pierrefiques située dans le département 76. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.

Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Pierrefiques. 100 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 76 - Froberville, 76 - GONNEVILLE LA MALLET, 76 - MANNEVILLETTE ... Parmi ces offres, on y trouve 4 offres d'alternance (apprentissage)..

Liste des offres d'emploi et d'alternance à Pierrefiques

Offre n°1 : FLEURISTE

  • Publié le 30/10/2025 | mise à jour le 30/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 76 - Froberville ()

Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de la vente de fleurs et de plantes, un fleuriste.

Vous serez chargé(e) de la réalisation de compositions florales, de l'entretien des plantes et des fleurs en magasin, du conseil et orientation des clients dans leurs choix et de la participation à la mise en place des décors pour les événements spéciaux.

09h00-12h00/14h00-19h00
Travail du lundi au samedi, jeudi non travaillé.
1 dimanche sur 3 est travaillé (lorsque le dimanche est travaillé, un autre jour est non travaillé). **PROFIL RECHERCHÉ**
Vous disposez d'une première expérience réussie.
Vous êtes titulaire d'une formation de niveau BEP/CAP en fleuristerie ou équivalent
ens de l'esthétique et de la créativité

Si vous êtes passionné(e) par les fleurs et que vous avez une expérience solide dans le domaine de la fleuristerie, n'hésitez pas à postuler pour ce poste de fleuriste en intérim à Froberville.

Entreprise

  • CRIT

Offre n°2 : Référent de secteur - Gonneville-La-Mallet (H/F)

  • Publié le 21/10/2025 | mise à jour le 22/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 76 - GONNEVILLE LA MALLET ()

Nous sommes reconnus dans le secteur de l'aide et du maintien à domicile depuis 80 ans.

Nos 7000 bénéficiaires font confiance aux 1500 professionnels de l'ADMR de Seine Maritime.


Poste
L'ADMR recherche un(e) Référent(e) de secteur d'aide à domicile à Gonneville-La-Mallet

Missions :
En tant que référent.e de secteur vous serez chargé.e d'organiser les activités des interventions au domicile des usagers - gestion des plannings des intervenants à domicile.

Vous réaliserez le suivi administratif de la gestion du personnel (contrats, absences...) et vous effectuerez l'ensemble des tâches administratives : saisie des plannings et gestion des salariés à domicile, rédaction des courriers, classement des documents, relation avec les partenaires sociaux, visites à domicile (Évaluation des besoins)

Collaboration étroite avec l'infirmière coordinatrice du SSIAD
Formation interne : à la maison des services ADMR du Havre dès la prise de poste


Profil

Vous êtes rigoureux.euse, et vous avez un diplôme dans le domaine sanitaire et social ?
Vous êtes dynamique et prêt.e à vous engagez dans un métier au service de l'humain ?
Diplôme demandé : BTS SP3S ou BTS ESF, DE CESF
Expérience exigée sur un poste similaire (Référent(e), assistant(e) ou responsable de secteur)
Rémunération : A partir de 13.81€ brut


Ce poste est fait pour vous ! N'hésitez pas à postuler !

Compétences

  • - Animer, coordonner une équipe
  • - Préparer et animer une réunion, un groupe de travail, un atelier

Formations

  • - Économie sociale | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • ADMR

Offre n°3 : Gestionnaire comptable et RH (H/F)

  • Publié le 21/10/2025 | mise à jour le 27/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 30H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s) - RH et comptabilité
    • 76 - MANNEVILLETTE ()

Vous souhaitez rejoindre une entreprise familiale dynamique, spécialisée dans le secteur du paysage
Nous recherchons notre futur(e) Assistante de Direction, avec une expertise en comptabilité et gestion RH

Vos missions principales :
Comptabilité :
- Suivi de la trésorerie et élaboration du budget prévisionnel
- Vérification des factures avec les bons de livraison
- Rapprochements bancaires et établissement de la TVA
- Paiement des fournisseurs
- Préparation du bilan et des situations intermédiaires
- Préparation des éléments pour la paie
- Archivage dématérialisé des documents comptables

Gestion administrative & RH :
- Relations avec les assurances, banques, organismes de formation et de recrutement
- Gestion des intégrations collaborateurs : contrats de travail, DPAE, visites médicales, obligations légales
- Suivi des arrêts de travail et autres formalités administratives

Horaires :
Lundi, mardi, jeudi, vendredi : 8h00 - 12h00 / 13h30 - 16h00
Mercredi : 8h00 - 12h30

Profil recherché :
- Formation en comptabilité / gestion / RH
- Expérience sur un poste similaire (PME ou structure à taille humaine)
- Polyvalence, rigueur, sens de la confidentialité et autonomie
- Maîtrise des outils informatiques et des bases en comptabilité

Compétences

  • - Comptabilité générale
  • - Comptabilité client
  • - Comptabilité fournisseurs
  • - Gestion de la paie
  • - Logiciels comptables
  • - Préparer des documents comptables
  • - Collecter les informations nécessaires à l'établissement des paies (heures travaillées, absences, congés, primes, etc.)
  • - Gérer les déclarations sociales et fiscales (DSN, URSSAF, caisses de retraite, etc)
  • - Participer à la préparation des bilans comptables
  • - Enregistrer les opérations comptables dans les livres de comptes (achats, ventes, encaissements, paiements, etc)
  • - Réaliser une gestion comptable
  • - Contrôler des écritures comptables
  • - Garantir la fiabilité des comptes et des documents comptables
  • - Assurer la veille réglementaire comptable et fiscale
  • - Vérifier la conformité des documents comptables
  • - Gérer la paie
  • - Traiter les factures et les rapprochements bancaires
  • - Etablir un reporting de trésorerie
  • - Analyser les écarts de budget prévisionnel

Formations

  • - Comptabilité | Bac+2 ou équivalents
  • - Gestion ressources humaines | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • VASSE PAYSAGE

Offre n°4 : Marbrier-fossoyeur H/F

  • Publié le 16/10/2025 | mise à jour le 01/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté - Idéalement exp. 6 mois en bâtiment
    • 76 - CRIQUETOT L ESNEVAL ()

Au sein d'une petite équipe, vous serez chargé(e) de préparer les sols, creuser les fosses à la pelle ou avec un engin de chantier selon l'accessibilité du chantier, réaliser un support en béton "semelle" et d'effectuer la pose des monuments et de caveaux.

L'embauche le matin se fera sur Criquetot-l'esneval mais le rayon d'intervention s'étend sur 30/40 kms.
Possibilité de formation en amont du poste notamment pour le Permis C.

Compétences

  • - Couper des matériaux de revêtements et de finition
  • - Déblayer, remblayer un terrain
  • - Déposer un revêtement
  • - Ragréer une surface de pose
  • - Définir l'alignement d'un revêtement

Formations

  • - Bâtiment gros oeuvre | CAP, BEP et équivalents

Offre n°5 : Educateur(trice) Spécialisé(e) (H/F)

  • Publié le 31/10/2025 | mise à jour le 31/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - ST MARTIN DU BEC ()

L'IEM de Saint Martin du Bec recherche un éducateur(trice) spécialisé(e) du lundi au vendredi, sur un planning de journée.

Ce CDD est renouvelable, il suppose de s'inscrire dans un temps d'intervention long.

Sous la responsabilité du responsable de service éducatif, les missions attendues sont :

Planifier, organiser et animer la vie quotidienne et les temps d'activités.
Favoriser la vie en groupe et développer la socialisation.
Favoriser l'expression collective sur différents temps de réunions, débats et échanges, dans un cadre éducatif et/ou pédagogique.
Respect du cadre : l'éducateur est garant du cadre posé par le projet de l'établissement et le règlement de fonctionnement.
L'éducateur spécialisé est le garant du Projet Personnalisé d'Accompagnement (PPA).
Il coordonne les différentes étapes du PPA (élaboration, suivi et évaluation régulière) en veillant à mettre constamment en avant la place de l'usager et de sa famille et en assure le suivi dans sa mission de « réfèrent de projet personnalisé ».
L'éducateur spécialisé met en œuvre une démarche d'évaluation clinique permettant d'ajuster l'accompagnement éducatif adapté aux besoins de chaque usager.
L'éducateur spécialisé accompagne l'évolution de l'usager, la construction de son identité et de sa singularité dans le respect de ses choix et dans le respect de son intimité.

Compétences

  • - Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne

Entreprise

  • PEJ 76 SAINT MARTIN DU BEC

Offre n°6 : Ouvrier / Ouvrière agricole

  • Publié le 27/10/2025 | mise à jour le 27/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 25H/semaine Travail en horaires fractionnés
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - VILLAINVILLE ()

Vous serez en charge de la traite, de l'entretien des locaux et de l'alimentation des veaux.
Vous travaillerez en coupure le matin et le soir du lundi au samedi matin.

Compétences

  • - Normes de sécurité sanitaire
  • - Respect des normes d'hygiène et de sécurité
  • - Bien-être animal
  • - Techniques d'approche et de manipulation des animaux
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Regrouper des animaux
  • - Répartir les animaux dans des locaux d'élevage ou en plein air
  • - Entretenir un élevage animal
  • - Appliquer les règles et protocoles visant à limiter les effets de l'activité sur l'environnement
  • - Evacuer les animaux, les mettre en sécurité en cas d'accident, d'incendie et guider les secours
  • - Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)

Entreprise

  • LACHEVRE SYLVAIN

Offre n°7 : Employé de ménage à domicile (H/F)

  • Publié le 24/10/2025 | mise à jour le 24/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 4H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - BEAUREPAIRE ()

Description du poste :
Nous recherchons un(e) employé(e) de ménage à domicile pour intervenir auprès de différents types de clients et assurer l'entretien et la propreté des lieux privés.

Vous travaillerez de manière autonome chez les particuliers et vos missions principales seront :
- Nettoyage de la maison : dépoussiérage des surfaces, nettoyage des sols, sanitaires, cuisine, vitres.
- Traitement du linge : tri du linge, gestion de la machine à laver, pliage et rangement.
- Repassage : si vous avez de l'expérience, vous serez amené(e) à repasser le linge.

Information complémentaire :
- Ce contrat peut être cumulable avec d'autres contrats situés dans un secteur proche (il faudra un moyen de locomotion pour se rendre sur les autres sites)

Profil recherché :
Le/la candidat(e) idéal(e) devra faire preuve des qualités suivantes :
- Rigueur : attention aux détails et souci de la propreté.
- Discrétion : respect de la vie privée des clients.
- Autonomie : capacité à travailler seul(e) et à organiser ses tâches sans supervision.
- Volonté d'apprendre : ouverture d'esprit et capacité à acquérir de nouvelles compétences (un accompagnement est possible en fonction du profil)

Informations complémentaires :
- Contrat évolutif pouvant aller de quelques heures jusqu'à 20h00 par semaine en fonction du souhait et des disponibilités : planning fixe
- Temps de travail annualisé
- Prise en charge du temps inter-trajet et déplacements inter-trajet (indemnités)

Compétences

  • - Normes d'hygiène et de propreté
  • - Entretenir le linge de maison et les vêtements
  • - Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces
  • - Entretenir une surface, un sol
  • - Laver des vitres

Entreprise

  • BS MIKLIN

Offre n°8 : Employé de ménage à domicile (H/F)

  • Publié le 24/10/2025 | mise à jour le 24/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 2H30/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - HERMEVILLE ()

Description du poste :
Nous recherchons un(e) employé(e) de ménage à domicile pour intervenir auprès de différents types de clients et assurer l'entretien et la propreté des lieux privés.

Vous travaillerez de manière autonome chez les particuliers et vos missions principales seront :
- Nettoyage de la maison : dépoussiérage des surfaces, nettoyage des sols, sanitaires, cuisine, vitres.
- Traitement du linge : tri du linge, gestion de la machine à laver, pliage et rangement.
- Repassage : si vous avez de l'expérience, vous serez amené(e) à repasser le linge.

Information complémentaire :
- Ce contrat peut être cumulable avec d'autres contrats situés dans un secteur proche (il faudra un moyen de locomotion pour se rendre sur les autres sites)

Profil recherché :
Le/la candidat(e) idéal(e) devra faire preuve des qualités suivantes :
- Rigueur : attention aux détails et souci de la propreté.
- Discrétion : respect de la vie privée des clients.
- Autonomie : capacité à travailler seul(e) et à organiser ses tâches sans supervision.
- Volonté d'apprendre : ouverture d'esprit et capacité à acquérir de nouvelles compétences (un accompagnement est possible en fonction du profil)

Informations complémentaires :
- Contrat évolutif pouvant aller de quelques heures jusqu'à 20h00 par semaine en fonction du souhait et des disponibilités : planning fixe
- Temps de travail annualisé
- Prise en charge du temps inter-trajet et déplacements inter-trajet (indemnités)

Compétences

  • - Normes d'hygiène et de propreté
  • - Entretenir le linge de maison et les vêtements
  • - Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces
  • - Entretenir une surface, un sol
  • - Laver des vitres

Entreprise

  • BS MIKLIN

Offre n°9 : Employé / Employée de ménage (H/F)

  • Publié le 21/10/2025 | mise à jour le 30/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 15H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : DDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - La Poterie-Cap-d'Antifer ()

Vous effectuez au domicile d'un ou plusieurs particuliers l'ensemble des tâches ménagères et l'entretien courant de la maison (ménage, rangement, repassage...). Vous serez amené(e) à vous déplacer sur Bordeaux st clair, Pierrefiques, La Poterie...
Vous effectuerez également l'entretien de 2 Airbnb sur La Poterie.
Mobilité indispensable
Vous devez vérifier votre éligibilité auprès à l'insertion par l'activité économique auprès d'un conseiller.

Compétences

  • - Normes d'hygiène et de propreté
  • - Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces
  • - Entretenir une surface, un sol
  • - Laver des vitres
  • - Veiller à la propreté et à l'ordre dans les espaces de vie

Offre n°10 : Moniteur de jet ski et engins tractés (H/F)

  • Publié le 21/10/2025 | mise à jour le 21/10/2025
  • Catégorie : Alternance
  • 35H/semaine Travail les week-ends et jours fériés...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Anglais (Souhaitée)
    • 76 - ST JOUIN BRUNEVAL ()

Au sein de la base nautique de Saint Jouin Bruneval, vous assurerez l'encadrement d'activités nautiques tout public (baptême, initiation et randonnées en jet-ski, flyboard, bouées tractées).

Vous devez accepter de vous engager sur une formation BPJEPS activités nautiques mention monovalente motonautisme en alternance (lieu de formation sur Nantes ou Arcachon ou dans le département du Var) de Mars à Octobre 2026 ainsi que de suivre la formation permis côtier et fluvial et la formation prévention 1ers secours (PSC1).

Vous devez pour cela être impérativement mobile sur Saint-Jouin-Bruneval en soirée et le week-end.

Sous l'autorité du gérant de la base nautique :
- vous encadrez et animez les randonnées encadrées (briefing, sécurité, vérification de l'équipement...)
- vous assurez les baptêmes et les initiations
- vous organisez les départs et arrivées de location.
- vous coordonnez les rotations entre les sessions (changement de clients, descente de passager, changement de support...)
- vous assurez la mise à l'eau, sortie d'eau, le rinçage des machines et l'entretien du matériel.
- vous faites respecter les règles de sécurité (zone d'évolution, distance de sécurité, gestuelle).

Le rôle du moniteur est d'assurer le bon déroulement des activités. il est capable d'intervenir auprès d'un public à risque et de prendre les mesures qui s'imposent (avertissement, retour anticipé, arrêt de l'activité...) Il connait les procédures d'urgence et celles établies par la base. Il sait également identifier une panne ou un incident moteur.
Pour réussir dans la fonction, vous devez justifier d'une bonne connaissance et d'un intérêt confirmé des activités proposées et de leur réglementation.

Dynamique, responsable, autonome et polyvalent,, vous possédez un fort esprit d'équipe et aimez le relationnel.
Travail en week-end la saison, 1 jour de repos par semaine.
Heures de travail en fonction des conditions climatiques et du planning de réservation.

Compétences

  • - Animation de groupes
  • - Brevet Professionnel de la Jeunesse, de l'Education Populaire et du Sport (BPJEPS)
  • - Certificat de Qualification Professionnelle de la branche du Sport
  • - Techniques pédagogiques
  • - Accueillir, orienter, renseigner un public
  • - Adapter un parcours ou une séquence pédagogique selon le niveau et la progression des apprenants
  • - Animer, coordonner une équipe
  • - Concevoir et animer des activités sportives
  • - Concevoir le programme des activités selon les spécificités du public
  • - Développer et fidéliser la relation client
  • - Evaluer le niveau de départ du pratiquant
  • - Evaluer, prévenir, et gérer les risques et la sécurité
  • - Expliquer les conditions de pratique d'une activité sportive
  • - Informer le public sur la pratique de la discipline sportive et les modalités d'organisation des séances
  • - Informer, renseigner, orienter une personne sur les prestations et services proposés
  • - Maintenir la cohésion et la motivation de l'équipe
  • - Partager les règles de sécurité individuelle et collective afin de prévenir les incidents
  • - Prendre en compte les réalités physiques et psychologiques des différents publics
  • - Présenter l'exercice aux pratiquants et apporter un appui technique
  • - Réaliser le suivi du matériel ou des équipements sportifs
  • - Repérer les comportements à risques
  • - Sécuriser le public en cas d'incidents et alerter les services compétents de gendarmerie, pompiers
  • - Surveiller et veiller à la sécurité des pratiquants à la bonne exécution des exercices sportifs
  • - Vérifier et maintenir l'état de l'équipement

Formations

  • - Sport nautique (BPJEPS activités nautiques) | Bac ou équivalent

Entreprise

  • LOO'CAR

Offre n°11 : Commis / Commise de cuisine (H/F)

  • Publié le 08/10/2025 | mise à jour le 08/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail les week-ends et jours fériés...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 Mois
    • 76 - ETRETAT ()

Pour notre Restaurant en plein coeur d'Étretat, à deux pas du bord de mer, nous cherchons un/commis de cuisine
Rejoignez l'équipe de ce restaurant qui réalise une savoureuse cuisine fraîche, locale et de saison ; une cuisine conviviale et de partage, dans un lieu de vie à l'ambiance décontractée, au sein duquel se croise tout au long de la journée une clientèle très éclectique.
En intégrant le Bel Ami, vous intégrerez un groupe (et une équipe) aux valeurs fortes et aux fondations solides, composée de plusieurs établissements (hôtel - restaurant-spa, bistrot, restaurant d'altitude, street food ...).
Vos missions au sein de notre restaurant seront :
-exécuter des tâches simples et apprendre l'observation et de la pratique des professionnels qui l'entourent.
-être en charge de tous types de travaux en cuisine : aider à la mise en place, réceptionner et ranger les provisions, préparer les repas du personnel, éplucher les légumes, laver les salades, préparer les garnitures, etc.... puis, à la fin du service, assisté ou non d'un plongeur, assurer le nettoyage du matériel, de la cuisine et des offices.
- se voir progressivement confier des responsabilités élargies, et participer à des tâches plus complexes, comme la préparation d'une entrée ou la cuisson de certaines viandes.
Participer aux réunions avec les équipes - Intégrer dans ces missions la démarche RSE : Zéro plastique, gestion des déchets, poubelles
Vous êtes passionné(e), motivé(e), autonome, engagé(e) et capable d'être force de proposition.
Si vous nous rejoignez, vos perspectives d'évolution sont importantes au sein d'un groupe en fort développement, qui cultive sa marque employeur à travers la gestion des talents individuels, la formation de ses équipes, leur montée en compétence et leur participation à la performance économique, par l'intéressement salarial.
Les avantages si vous nous rejoignez :
- 6 semaines de congés à partir d'1 an d'ancienneté. - 2 jours de repos consécutifs
- 25% de remise dans les établissements du groupe (Normandie & Savoie).
- Prise de poste : Immédiat,
- Rémunération : en fonction du profil & de l'expérience
- mutuelle avantageuse et aide au logement

Compétences

  • - Cuire des viandes, poissons ou légumes
  • - Dresser des plats pour le service
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Eplucher des légumes et des fruits
  • - Préparer les viandes et les poissons

Entreprise

  • LE BEL AMI

Offre n°12 : TECHNICIEN / TECHNICIENNE DE MAINTENANCE EN MATERIELS AGRICOLES (H/F)

  • Publié le 06/10/2025 | mise à jour le 31/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 40H/semaine Travail en astreinte...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s) - à 2 ans
    • 76 - MANNEVILLETTE ()

Débutant accepté, si motivé(e), responsable, soigneux(se) avec le matériel, travail en équipe.
Avec un BTS en mécanique agricole, mais possible en automobile ou industriel.
Connaissances mécaniques, hydrauliques et électriques.
Travail en atelier comme en dépannage (chez client ou en champs).
Temps de travail de l'entreprise : 40 h/semaine + heures supplémentaires (payées et non récupérables).
Pauses en matinée et après-midi, autour d'un café.
Possibilité de déjeuner sur place, dans une salle attitrée.
Rémunération mensuelle brute à partir de 12,50 € de l'heure (avec évolution suivant le profil et expérience).
Mutuelle entreprise.

Compétences

  • - Circuits hydrauliques
  • - Pneumatique
  • - BTS techniques et services en matériels agricoles
  • - Connexion électrique
  • - CQP technicien de maintenance des matériels agricoles
  • - Fonctionnement des engins agricoles
  • - Interprétation de diagnostics électroniques
  • - Lecture de plans et de schémas
  • - Matériel de levage
  • - Méthodes de diagnostic électronique
  • - Normes de sécurité
  • - Principes de fonctionnement d'un moteur
  • - Règles de sécurité
  • - Technologie des équipements électriques
  • - Technologie des équipements électroniques
  • - Utilisation de logiciels de diagnostic automobile
  • - Utilisation de machine-outil
  • - Utilisation d'outils agricoles
  • - Accompagner les clients et utilisateurs dans la prise en main de l'équipement
  • - Assurer la maintenance préventive des équipements agricoles
  • - Changer ou réparer une pièce ou un ensemble défectueux
  • - Conseiller les agriculteurs sur l'entretien des machines
  • - Contrôler les circuits hydrauliques et échanger les composants
  • - Diagnostiquer les pannes mécaniques ou électroniques
  • - Entretenir et contrôler les circuits électriques et électroniques embarqués
  • - Entretenir et contrôler les embrayages et transmissions
  • - Entretenir et contrôler les systèmes de freinage et les pneumatiques
  • - Favoriser un environnement de travail collaboratif
  • - Former les utilisateurs à l'opération sécuritaire des machines
  • - Optimiser les procédures de réparation des équipements agricoles
  • - Prendre en charge un matériel pour réaliser les opérations d'entretien programmé
  • - Réaliser la maintenance des équipements spécifiques du machinisme agricole
  • - Réaliser l'entretien périodique des machines et équipements selon les préconisations du constructeur
  • - Réaliser les essais de fonctionnement des matériels agricoles
  • - Réaliser un dépannage sur site (terrain agricole, route, ...) ou le remorquage d'un engin (engin de chantier, machine agricole, ...)
  • - Remettre en état et dépanner les circuits et composants électriques et électroniques embarqués des matériels agricoles
  • - Remettre en état et dépanner les moteurs thermiques des matériels agricoles
  • - Remettre en état et dépanner les organes de transmission et de freinage des matériels agricoles
  • - Remettre en état les organes et dépanner les circuits hydrauliques des matériels agricoles
  • - Utiliser les appareils de métrologie et de tests adaptés pour s'assurer du bon fonctionnement de l'équipement

Entreprise

  • PANCHOU

Offre n°13 : MAGASINIER AGRICOLE

  • Publié le 30/10/2025 | mise à jour le 30/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 76 - Goderville ()

Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur agricole, un magasinier agricole.
Vous serez chargé(e) : de réceptionner et de vérifier les marchandises agricoles (céréales),
de stocker et ranger les produits en respectant les normes de sécurité, de saisir les bons d'entrées et de sortie et enfin de gérer la facturation des produits vendus sur site.

Utilisation d'engins de manutention (chariot élévateur).
Débutant ayant une connaissance minimales des produits entreposés accepté.
**PROFIL RECHERCHÉ**
Vous connaissez les normes de sécurité et d'hygiène en milieu agricole.
Vous êtes apte à l'utilisation d'un chariot élévateur.
Vous disposez d'une expérience de 1 à 2 ans dans un poste similaire.

Entreprise

  • CRIT

Offre n°14 : Trieur / Trieuse de linges (H/F)

  • Publié le 29/10/2025 | mise à jour le 29/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 20H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - GODERVILLE ()

Vous aurez en charge le tri et le repassage des articles avant la mise en magasin.
Port de charges et station debout prolongée.
Vous devez avoir un projet de formation ou d'acquérir de nouvelles compétences.
Vous devez vérifier votre éligibilité au CUI-CAE auprès d'un conseiller.

Compétences

  • - Déterminer les modes de nettoyage en fonction des types de tissus (lavage à sec, blanchisserie, repassage, etc)
  • - Repasser du textile (vêtements, linge)
  • - Préparer un article en vue du repassage
  • - Pratiquer des gestes et postures de manutention en toute sécurité
  • - Distinguer les matières premières textiles et leurs propriétés

Offre n°15 : Négociateur(trice) en immobilier (H/F)

  • Publié le 19/10/2025 | mise à jour le 01/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CCE
  • Expérience : 1 An(s)
    • 76 - Étretat ()

*** 2 postes à pourvoir ***

Transaxia Immo/ CAPSimmobilier est une structure en plein développement la bienveillance et l'entraide sont au cœur de nos préoccupations!

Aucun frais à prévoir, aucune redevance, aucun frais annexes.
Publications sur tous les sites marchands, panneaux, flyers vous sont offerts à vie!

Rémunération évolutive de 60 à 90%.

Lorsque votre chiffre d'affaires atteint 100 000 €, vous avez la possibilité de devenir salarié, c'est inscrit dans le contrat.

Un local peut être mis à votre disposition.

Nous vous proposons un accompagnement et une formation en présentiel ou distanciel au choix.

Un outil d'estimation est mis à votre disposition pour vous accompagner dans vos missions. Vous aurez accès aux dernières technologies pour simplifier votre activité et pour offrir à vos clients un service de qualité.

Notre vocation est de travailler dans la bienveillance et l'accompagnement.

Contactez nous pour échanger sur vos aspirations cela ne vous engage à rien!

Entreprise

  • TRANSAXIA SUD OUEST

    Transaxia est une entreprise familiale crée il y a plus de vingt ans, Transaxia est aujourd'hui leader en région centre.

Offre n°16 : Serveur / Serveuse en restauration (H/F)

  • Publié le 19/10/2025 | mise à jour le 28/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en horaires fractionnés...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s) - exigée
    • 76 - YPORT ()

Nous recherchons un serveur barmanH/F à l'hôtel-restaurant Normand

Poste: accueil clientèle, service à table, service terrasse, prise de commande restaurant et bar, préparation bar, stock et gestion de la cave, nettoyage et entretien du restaurant, toilettes, bar
Mise en place et débarrasage des tables petits déjeuners et buffet
Respect de l'environnement : propreté
Bon relationnelle , bon sens du commerce
Bonne ambiance entre les différents services
Souriant, agréable, courageux

Poste à pourvoir dès que possible.

2 jours de repos consécutif/ travail en coupure/ 6 semaines de CP ( hors saison estivale) /heures supplémentaires récupérées période hivernale

Compétences

  • - Accueillir le client et l'installer
  • - Effectuer le service des plats à table
  • - Réaliser la mise en place de la salle et de l'office

Entreprise

  • HOTEL NORMAND

Offre n°17 : Employé / Employée de drive (H/F)

  • Publié le 31/10/2025 | mise à jour le 31/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 Mois
    • 76 - GODERVILLE ()

***** URGENT *****
Envie d'un poste dynamique et varié ? Rejoignez notre équipe !
Vos missions :
- Préparer les commandes clients passées en ligne
- Vérifier la conformité des produits et les emballer avec soin
- Effectuer les livraisons à domicile avec un véhicule fourni par l'entreprise
- Garantir un service client de qualité, avec le sourire
- Participer au rangement et à la propreté de l'espace drive

Profil recherché :

Permis B 3 ans minimum obligatoire
Sérieux(se), ponctuel(le) et organisé(e)
A l'aise avec la conduite et le contact client
Sens du service et esprit d'équipe

Le type de contrat est négociable.

Compétences

  • - Capacité à travailler en équipe
  • - Lecture de plan de stockage
  • - Produits alimentaires
  • - Charger, décharger, manutentionner des produits
  • - Réaliser le prélèvement de produits selon les instructions de préparation de commande et constituer les colis, lots, ...
  • - Informer le client sur les conditions de réalisation d'une commande
  • - Analyser les besoins spécifiques des clients
  • - Respecter les délais de livraison prévus

Entreprise

  • CARREFOUR MARKET

Offre n°18 : Enseignant / Enseignante de la conduite et de la sécurité routière (H/F)

  • Publié le 30/10/2025 | mise à jour le 31/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - GODERVILLE ()

Ce que nous recherchons :
Un(e) enseignant(e) diplômé(e) et titulaire du permis de conduire.
l'envie de travailler en équipe.

Nous offrons un environnement de travail moderne et agréable, avec des installations complètes pour rendre vos journées plus confortables et pratiques.
Ce que nous offrons :
Une semaine de travail de 4 jours, et un week end de 5 jours toutes les 5 semaines
Une salle de repos et cuisine entièrement équipés, pour vous détendre et prendre votre repas dans de bonnes conditions.
un Vestiaire personnel, car même si ont joue collectif un peu d'intimité c'est pas mal..

fermeture annuelle entre Noël et le Jour de l'An, pour profiter pleinement des fêtes et du temps en famille.
Des formations continues pour votre développement professionnel.
Un travail d'équipe dans une ambiance bienveillante et conviviale.

Compétences

  • - Règles de conduite et de sécurité routière
  • - Evaluer le nombre d'heures de code, de conduite ou de pilotage

Entreprise

  • SMART CONDUITE

Offre n°19 : Auxiliaire de vie (H/F)

  • Publié le 29/10/2025 | mise à jour le 29/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 25H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 Mois - auxiliaire de vie
  • Langue : Français (Exigée)
    • 76 - et environs campagne Fécamp ()

Mission
« Je donne beaucoup aux gens mais on me le rend, pour rien au monde, je changerai de métier ! » Jennifer, Assistante de vie APEF La Grande-Motte.

93%* de nos salariés disent pouvoir compter sur le soutien de leur équipe, si comme Jennifer et tous les collaborateurs APEF, vous souhaitez évoluer au sein d'une entreprise qui place l'humain au centre, rejoignez-nous !

APEF est une enseigne de services à la personne qui appartient au groupe Ouicare, n°1 des services à domicile. Fort d'un réseau d'une centaine d'agences succursales et franchisées, APEF s'impose aujourd'hui comme un acteur majeur dans le secteur privé des services à la personne.

Vos missions : nous recherchons un(e) assistant(e) de vie pour intervenir au domicile d'un public fragile, afin d'apporter du bien-être aux personnes, dans les actes de la vie quotidienne.

Votre travail consistera à assurer en toute autonomie l'accompagnement de personnes âgées ou en situation de handicap pour :
-les tâches ménagères,
-l'aide à la préparation et/ou prise de repas,
-l'aide à la toilette
-l'accompagnement aux courses ou sorties

Votre zone d'intervention sera sur le secteur de Goderville et environs de Fécamp.

Nos engagements :
- Votre sécurité : nous vous fournissons un équipement de protection pour vous protéger ainsi que vos clients.
- Votre bien-être : les plannings sont élaborés avec vous selon vos disponibilités.
- Votre épanouissement : nous regroupons vos interventions pour limiter le nombre de kilomètres parcourus.
- Votre protection : CDI temps partiel, mutuelle, participation aux frais de transport, rémunération fixe.

Les avantages:

Des formations pour progresser (au minimum 1/ an) : des perspectives d'évolution sont offertes à tous nos collaborateurs qui souhaitent occuper d'autres postes.

Des outils modernes : vous travaillez avec une application où consulter votre planning, vos missions, vos trajets, en temps réel.
Une équipe à votre écoute : 1 réunion équipe / mois, des événements de convivialité tout au long de l'année, un management bienveillant & positif
Découvrez vos futurs collègues en vidéo et rejoignez-les : https://www.apefrecrute.fr/temoignages

Votre profil :
Vous êtes autonome
Vous avez le sens du service
Vous êtes rigoureux

Vous justifiez d'une expérience d'au moins trois ans réussie auprès de personnes âgées ou en situation de handicap et/ou êtes titulaire du diplôme ou titre professionnel assistant de vie aux familles, d'un DEAES ou tout autre titre équivalent. Les prestations peuvent avoir lieu le week-end et jours fériés.

Compétences

  • - Principes de l'ergonomie au travail
  • - Conseiller, accompagner une personne
  • - Faciliter la résolution de questions et démarches administratives
  • - Réaliser ou conseiller sur le suivi d'un budget (personne, famille, ...)
  • - Accompagner l'appropriation d'un outil par ses utilisateurs
  • - Accompagner une personne lors d'un déplacement
  • - Aider des personnes dans leur cadre de vie
  • - Aider une personne à s'habiller
  • - Distribuer des plateaux repas
  • - Effectuer les courses d'une personne
  • - Surveiller l'état de santé d'une personne

Formations

  • - Accompagnement éducatif et social (Titre ADVF OU DEAES ou ASH) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • APEF

Offre n°20 : Conducteur / Conductrice de ligne en industrie alimentaire (H/F)

  • Publié le 20/10/2025 | mise à jour le 30/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s) - même poste impérativement
    • 76 - GODERVILLE ()

Poste s'adressant à une personne souhaitant s'investir dans une entreprise agroalimentaire familiale et étant prête à évoluer au sein de celle-ci.

Rattaché directement au Responsable de Production, vous aurez plusieurs activités, variables selon les commandes prévues au sein de nos deux ateliers de 1ère et 4è gamme.
Compétences ;
- tri des PDT
- Participation à la production
- Manutention de sacs
- maintenance de 1er et 2ème niveau
- Changement des consommables
- Préparation de commandes
- Utilisation de couteau
- Gestion des stocks
- Commandes fournisseurs
- Ordonnancement de la fabrication
- Signalement des anomalies
- Relation avec les fournisseurs, agent de maintenance et équipe agricole
- réaliser les opérations de rangement et de nettoyage du poste de travail et des machines,
- livraison

Savoir-être ;
- Aptitude à manager
- travail en équipe
- Qualité relationnelle

Conditions de travail :
- Bruit
- Poussière
- Travail posté
- Température entre 10 et 18°
- Port de charges

Le CACES 3 serait un plus

Compétences

  • - Règles et consignes de sécurité
  • - BP option industries alimentaires
  • - BP option conducteur de ligne de production alimentaire
  • - Bac pro pilote de ligne de production
  • - Monter et régler une installation, une machine
  • - Réaliser les réglages de premier niveau d'une machine
  • - Transformer des matières premières d'origine végétale
  • - Surveiller l'approvisionnement des machines, des installations et le flux des matières ou des produits
  • - Vérifier le fonctionnement des installations et des équipements (arche de recuisson, presse, feeders, étireuse, ...)
  • - Retirer des produits non conformes
  • - Vérifier la conformité du conditionnement des produits (étanchéité, poids, température, ...)
  • - Contrôler la conformité d'un équipement, d'une machine, d'une installation
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Conditionner des produits

Formations

  • - Agroalimentaire | Bac ou équivalent

Offre n°21 : Maçon briqueteur - jointeur H/F

  • Publié le 30/10/2025 | mise à jour le 30/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 2 An(s)
    • 76 - Gerville ()

Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur du bâtiment et de la construction, un maçon briqueteur - jointeur pour une mission en CDD de 12 mois à Gerville (76790).- Effectuer la pose de briques, de parpaings et de pierres selon les plans et les consignes données
- Réaliser les joints et les finitions avec précision à la chaux
- Participer à la préparation des surfaces à traiter
- Respecter les normes de sécurité sur les chantiers
- Salaire horaire compris entre 11.88EUR et 15EUR
- Contrat en CDD de 12 mois ou plus

- Formation BAC Professionnel dans le domaine du bâtiment
- Expérience professionnelle de 2 à 5 ans en tant que maçon briqueteur - jointeur
- Maîtrise des techniques de pose de briques, parpaings et pierres
- Connaissance des normes de sécurité sur les chantiers
- Capacité à travailler de manière autonome et en équipe


Entreprise

  • CRIT

Offre n°22 : Psychologue H/F - SAUH STH (H/F)

  • Publié le 28/10/2025 | mise à jour le 28/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - CRIQUETOT L ESNEVAL ()

L'institut Départemental de l'Enfance, de la Famille et du Handicap pour l'Insertion (IDEFHI)
RECRUTE
Un(e) Psychologue - 100%
Pour le Service Territorial Havrais - Service d'Accueil d'Urgence Havrais

Contexte de recrutement :
Le Service Territorial Havrais (S.T.H.) a pour mission, en vertu d'une mesure administrative ou judiciaire, d'accueillir, de protéger, de contribuer à l'éducation et d'accompagner des d'enfants et adolescents âgés de 0 à 20 ans afin d'assurer leur protection et leur éducation.
Le Service d'Accueil d'Urgence du Havre (S.A.U.H.) (24 places)
permet d'accueillir jour et nuit des mineurs, filles et garçons, de moins de 18 ans, pour lesquels la situation familiale, individuelle nécessite un accueil dans l'urgence.

Vos missions :
- Accompagner les jeunes par la mise en place d'entretiens cliniques individuels tout en intégrant cet accompagnement dans une prise en charge pluridisciplinaire.
- Réaliser des bilans psychologiques (recueil d'informations, entretien, interprétation et synthèse, restitution).
- Etudier et traiter les rapports réciproques entre la vie psychique et les comportements individuels ou collectifs.
- Concevoir et élaborer des interventions psycho thérapeutiques à visée préventive et curative auprès des usagers.
- Elaborer des hypothèses de diagnostiques permettant la compréhension de la situation et des comportements des mineurs.
- Intervenir et collaborer auprès d'équipes pluri-professionnelles internes en apportant des observations et un éclairage clinique sur les problématiques des jeunes accueillis.
- Participer et contribuer à l'élaboration du projet thérapeutique et éducatif tant sur le plan individuel qu'institutionnel.
- Initier et participer à tous travaux, recherches ou formations.

Profil recherché :
- Titulaire du diplôme de niveau I - Master en psychologie.
- 1ère expérience souhaitée.


Qualités, connaissances et compétences requises :
- Connaissance en protection de l'enfance.
- Connaissance et usage de médiations thérapeutiques.
- Connaissance et usage du groupe thérapeutique.
- Sens du contact et de la communication afin de construire une relation de confiance.
- Sens de l'observation et de l'analyse.
- Aptitude au travail en équipe dans le respect des éthiques professionnelles.
- Permis B souhaité.

Conditions de recrutement :
- Statut : Fonction Publique Hospitalière - Catégorie A - Corps des Psychologues.
- Rémunération : Indexée sur la grille indiciaire des psychologues de la fonction publique hospitalière, à négocier selon profil et expérience.
- Type de contrat : Voie statutaire ou contractuelle (mutation, détachement, CDD 1 an renouvelable).
- Temps de travail : 35h00 par semaine - 25 CA + 3 sous condition - 19 RTT.
- Avantages :
o CGOS (aides vacances, billetterie, garde d'enfants, sport, etc.).
o Participation aux frais de transports (transports en commun / covoiturage).

Lieu : Criquetot l'Esneval.
Poste à pouvoir : dès que possible

Compétences

  • - Analyser le contexte de vie d'une personne ou d'une famille
  • - Appliquer un cadre juridique ou réglementaire
  • - Déterminer le besoin en accompagnement psychologique, arrêter les modalités avec la personne ou l'orienter vers un médecin, service social, personnel paramédical
  • - Réaliser un accompagnement psychologique

Formations

  • - Psychologie | Bac+5 et plus ou équivalents

Entreprise

  • IDEFHI / ETABLISSEMENT PUBLIC

Offre n°23 : Psychologue H/F - AFR STH (H/F)

  • Publié le 28/10/2025 | mise à jour le 28/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - CRIQUETOT L ESNEVAL ()

L'institut Départemental de l'Enfance, de la Famille et du Handicap pour l'Insertion (IDEFHI)
RECRUTE
Un(e) Psychologue - 100%
Pour le Service Territorial Havrais - Accueil Familial Renforcé

Contexte de recrutement :
Le Service Territorial Havrais (S.T.H.) a pour mission, en vertu d'une mesure administrative ou judiciaire, d'accueillir, de protéger, de contribuer à l'éducation et d'accompagner des d'enfants et adolescents âgés de 0 à 20 ans afin d'assurer leur protection et leur éducation.
L'Accueil Familial Renforcé (A.F.R.) (65 places) a pour mission l'accueil en hébergement chez des assistants familiaux, d'enfants, d'adolescents et de jeunes majeurs, âgés de 0 à 20 ans, afin d'assurer leur protection et leur éducation

Vos missions :
- Accompagner les jeunes par la mise en place d'entretiens cliniques individuels tout en intégrant cet accompagnement dans une prise en charge pluridisciplinaire.
- Réaliser des bilans psychologiques (recueil d'informations, entretien, interprétation et synthèse, restitution).
- Etudier et traiter les rapports réciproques entre la vie psychique et les comportements individuels ou collectifs.
- Concevoir et élaborer des interventions psycho thérapeutiques à visée préventive et curative auprès des usagers.
- Elaborer des hypothèses de diagnostiques permettant la compréhension de la situation et des comportements des mineurs.
- Intervenir et collaborer auprès d'équipes pluri-professionnelles internes en apportant des observations et un éclairage clinique sur les problématiques des jeunes accueillis.
- Participer et contribuer à l'élaboration du projet thérapeutique et éducatif tant sur le plan individuel qu'institutionnel.
- Initier et participer à tous travaux, recherches ou formations.

Profil recherché :
- Titulaire du diplôme de niveau I - Master en psychologie.
- 1ère expérience souhaitée.


Qualités, connaissances et compétences requises :
- Connaissance en protection de l'enfance.
- Connaissance et usage de médiations thérapeutiques.
- Connaissance et usage du groupe thérapeutique.
- Sens du contact et de la communication afin de construire une relation de confiance.
- Sens de l'observation et de l'analyse.
- Aptitude au travail en équipe dans le respect des éthiques professionnelles.
- Permis B souhaité.

Conditions de recrutement :
- Statut : Fonction Publique Hospitalière - Catégorie A - Corps des Psychologues.
- Rémunération : Indexée sur la grille indiciaire des psychologues de la fonction publique hospitalière, à négocier selon profil et expérience.
- Type de contrat : Voie statutaire ou contractuelle (mutation, détachement, CDD 1 an renouvelable).
- Temps de travail : 35h00 par semaine - 25 CA + 3 sous condition - 19 RTT.
- Avantages :
o CGOS (aides vacances, billetterie, garde d'enfants, sport, etc.).
o Participation aux frais de transports (transports en commun / covoiturage).

Lieu : Criquetot l'Esneval.
Poste à pouvoir : dès que possible

Compétences

  • - Analyser le contexte de vie d'une personne ou d'une famille
  • - Appliquer un cadre juridique ou réglementaire
  • - Déterminer le besoin en accompagnement psychologique, arrêter les modalités avec la personne ou l'orienter vers un médecin, service social, personnel paramédical
  • - Réaliser un accompagnement psychologique
  • - Communiquer efficacement avec les patients et leur famille
  • - Créer une relation de confiance avec les patients
  • - Garantir la confidentialité des informations
  • - Utiliser les outils numériques

Formations

  • - Psychologie | Bac+5 et plus ou équivalents

Entreprise

  • IDEFHI / ETABLISSEMENT PUBLIC

Offre n°24 : Auxiliaire de vie en alternance - H/F (H/F)

  • Publié le 27/10/2025 | mise à jour le 28/10/2025
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Criquetot-l'Esneval ()

Vous cherchez une formation ou un contrat d'apprentissage/professionnalisation ? un
métier qui a du sens ?

Via Unifadom, son Centre de Formation des Apprentis (CFA), Vitalliance forme des
jeunes au métier de l'aide à domicile.
Unifadom propose une formation d'Auxiliaire de Vie en alternance via un contrat
d'apprentissage qui débouche sur l'obtention du Titre Certifié Assistant de Vie aux
Familles.

Pourquoi choisir Vitalliance ?

Une formation rémunérée de 13 mois
Un contrat d'apprentissage à temps plein
Un Titre Certifiant à l'issue de la formation
450 heures de formation rémunérées : des formations en agence, des formations
à distance et des formations chez le client
Un maître d'apprentissage vous accompagnant tout au long du parcours
Une aide de 500€ pour financer le permis de conduire
Une prise en charge de vos indemnités kilométriques à 0,38€ par km
Un remboursement de votre titre de transports en commun à hauteur de 100%
Un système de primes de Cooptation : 200€ par Auxiliaire de Vie cooptée
Une mutuelle moderne et digitale remboursant vos frais de santé en 24h, avec la
possibilité de joindre un médecin gratuitement par chat

Vitalliance est une entreprise handi-accueillante, nous reconnaissons les compétences
des personnes en situation de handicap et leur donnons les moyens d'exprimer tous leurs
talents. Pour les personnes avec une reconnaissance administrative du handicap, il n'y a
pas de limitation d'âge.

Etude et expérience
Aucune expérience particulière n'est requise. Nous recherchons des personnes motivées,
autonomes, et avec de bonnes qualités relationnelles.

Vous cherchez un métier qui ait du sens ?

Nous recherchons des personnalités autonomes, empathiques, bienveillantes, à l'écoute de l'autre et ayant le sens de la confidentialité. Ponctualité et professionnalisme sont indispensables.

Selon les besoins des personnes accompagnées, vous pouvez être en charge :

- des actes de la vie quotidienne (aide au lever, au coucher, aux déplacements, transferts),
- des actes d'hygiène de vie (toilette, change, habillage, aide à l'élimination)
- de la préparation et de l'accompagnement dans la prise des repas
- de l'accompagnement à la vie sociale, stimulation, loisir, vacances, sport, culture.

Nous serons heureux de vous rencontrer lors d'un entretien, à très bientôt :)

Compétences

  • - Effectuer les courses d'une personne
  • - Compétences en nettoyage

Offre n°25 : Auxiliaire de vie H/F (H/F)

  • Publié le 27/10/2025 | mise à jour le 28/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 76 - Criquetot-l'Esneval ()

Les missions du poste
Pour accompagner nos bénéficiaires en perte d'autonomie, nous recherchons des Auxiliaires de Vie passionné(e)s dont le rôle est d'accompagner des personnes âgées ou les personnes en situation de handicap au quotidien à leur domicile et contribuer à leur bien-être.

Nous souhaitons intégrer une personne pour des interventions de nuit

L'emploi d'Auxiliaire de Vie à domicile est accessible à partir d'une certification de niveau V (Assistant de vie aux familles, BEP sanitaire et social, Bac Pro Accompagnement, soins et services à la personnes, DE Aide soignant, ME d'aide à domicile, Assistant de vie dépendance, DE Aide médico psychologique, d'Auxiliaire de vie sociale, Bac Pro Services aux personnes et aux territoires.) ou d'un minimum de 3 ans d'expérience dans le domaine de la prise en charge de personnes dépendantes.

Si vous ne remplissez pas les critères d'étude ou d'expérience, Vitalliance vous propose d'intégrer une formation gratuite, diplômante, et rémunérée afin d'obtenir votre diplôme d'Assistant de vie aux familles.

CDI à temps partiel ou temps plein d'autres interventions peuvent s'ajouter selon vos disponibilités.

Pourquoi choisir Vitalliance ?
- Statut de salarié en CDI et sécurité de l'emploi
- Grille de salaire reconnaissant les qualifications et compétences
- Primes trimestrielles pour les missions complexes (jusqu' à 150€ brut/mois pour un temps plein)
- Remboursement de votre titre de transports en commun à hauteur de 100%
- Prise en charge de vos indemnités kilométriques à 0,40€/km + du temps passé sur le route
- Primes de Cooptation : 200€ par Auxiliaire de Vie coopté
- Prime de participation aux bénéfices de l'entreprise à partir d'1 an d'ancienneté (jusqu'à 614€ bruts versés en 2024 pour un temps plein).
- Mutuelle moderne et digitale qui rembourse vos frais de santé en 24h (ALAN), pris en charge à 50% par VITALLIANCE
- Un interlocuteur privilégié dans l'agence et une communauté locale : des événements réguliers avec les autres auxiliaires de vie de l'agence
- Un Centre de Formation interne qui délivre le diplôme d'Assistante de Vie aux Familles
- Un accord handicap agréé : chez Vitalliance, nous reconnaissons les compétences des personnes en situation de handicap et leur donnons les moyens d'exprimer tous leurs talents.

Nous serons heureux de vous rencontrer lors d'un entretien, à très bientôt :)

Le profil recherché
Vous cherchez un métier qui ait du sens ?

Nous recherchons des personnalités autonomes, empathiques, bienveillantes, à l'écoute de l'autre et ayant le sens de la confidentialité. Ponctualité et professionnalisme sont indispensables.

Selon les besoins des personnes accompagnées, vous pouvez être en charge :
- Des actes de la vie quotidienne (aide au lever, au coucher, aux déplacements, transferts),
- Des actes d'hygiène de vie (toilette, change, habillage, aide à l'élimination)
- De la préparation et de l'accompagnement dans la prise des repas
- De l'accompagnement à la vie sociale, stimulation, loisir, vacances, sport, culture.

Compétences

  • - Effectuer les courses d'une personne
  • - Compétences en nettoyage

Formations

  • - Accompagnement éducatif et social (Auxiliaire de vie ou similaire) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • VITALLIANCE

Offre n°26 : Auxiliaire de vie en alternance - H/F (H/F)

  • Publié le 27/10/2025 | mise à jour le 28/10/2025
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Les Loges ()

Vous cherchez une formation ou un contrat d'apprentissage/professionnalisation ? un
métier qui a du sens ?

Via Unifadom, son Centre de Formation des Apprentis (CFA), Vitalliance forme des
jeunes au métier de l'aide à domicile.
Unifadom propose une formation d'Auxiliaire de Vie en alternance via un contrat
d'apprentissage qui débouche sur l'obtention du Titre Certifié Assistant de Vie aux
Familles.

Pourquoi choisir Vitalliance ?

Une formation rémunérée de 13 mois
Un contrat d'apprentissage à temps plein
Un Titre Certifiant à l'issue de la formation
450 heures de formation rémunérées : des formations en agence, des formations
à distance et des formations chez le client
Un maître d'apprentissage vous accompagnant tout au long du parcours
Une aide de 500€ pour financer le permis de conduire
Une prise en charge de vos indemnités kilométriques à 0,38€ par km
Un remboursement de votre titre de transports en commun à hauteur de 100%
Un système de primes de Cooptation : 200€ par Auxiliaire de Vie cooptée
Une mutuelle moderne et digitale remboursant vos frais de santé en 24h, avec la
possibilité de joindre un médecin gratuitement par chat

Vitalliance est une entreprise handi-accueillante, nous reconnaissons les compétences
des personnes en situation de handicap et leur donnons les moyens d'exprimer tous leurs
talents. Pour les personnes avec une reconnaissance administrative du handicap, il n'y a
pas de limitation d'âge.

Etude et expérience
Aucune expérience particulière n'est requise. Nous recherchons des personnes motivées,
autonomes, et avec de bonnes qualités relationnelles.

Vous cherchez un métier qui ait du sens ?

Nous recherchons des personnalités autonomes, empathiques, bienveillantes, à l'écoute de l'autre et ayant le sens de la confidentialité. Ponctualité et professionnalisme sont indispensables.

Selon les besoins des personnes accompagnées, vous pouvez être en charge :

- des actes de la vie quotidienne (aide au lever, au coucher, aux déplacements, transferts),
- des actes d'hygiène de vie (toilette, change, habillage, aide à l'élimination)
- de la préparation et de l'accompagnement dans la prise des repas
- de l'accompagnement à la vie sociale, stimulation, loisir, vacances, sport, culture.

Nous serons heureux de vous rencontrer lors d'un entretien, à très bientôt :)

Compétences

  • - Effectuer les courses d'une personne
  • - Compétences en nettoyage

Entreprise

  • VITALLIANCE

Offre n°27 : Auxiliaire de vie H/F (H/F)

  • Publié le 27/10/2025 | mise à jour le 28/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 76 - Les Loges ()

Les missions du poste
Pour accompagner nos bénéficiaires en perte d'autonomie, nous recherchons des Auxiliaires de Vie passionné(e)s dont le rôle est d'accompagner des personnes âgées ou les personnes en situation de handicap au quotidien à leur domicile et contribuer à leur bien-être.

Nous souhaitons intégrer une personne pour des interventions de nuit

L'emploi d'Auxiliaire de Vie à domicile est accessible à partir d'une certification de niveau V (Assistant de vie aux familles, BEP sanitaire et social, Bac Pro Accompagnement, soins et services à la personnes, DE Aide soignant, ME d'aide à domicile, Assistant de vie dépendance, DE Aide médico psychologique, d'Auxiliaire de vie sociale, Bac Pro Services aux personnes et aux territoires.) ou d'un minimum de 3 ans d'expérience dans le domaine de la prise en charge de personnes dépendantes.

Si vous ne remplissez pas les critères d'étude ou d'expérience, Vitalliance vous propose d'intégrer une formation gratuite, diplômante, et rémunérée afin d'obtenir votre diplôme d'Assistant de vie aux familles.

CDI à temps partiel ou temps plein d'autres interventions peuvent s'ajouter selon vos disponibilités.

Pourquoi choisir Vitalliance ?
- Statut de salarié en CDI et sécurité de l'emploi
- Grille de salaire reconnaissant les qualifications et compétences
- Primes trimestrielles pour les missions complexes (jusqu' à 150€ brut/mois pour un temps plein)
- Remboursement de votre titre de transports en commun à hauteur de 100%
- Prise en charge de vos indemnités kilométriques à 0,40€/km + du temps passé sur le route
- Primes de Cooptation : 200€ par Auxiliaire de Vie coopté
- Prime de participation aux bénéfices de l'entreprise à partir d'1 an d'ancienneté (jusqu'à 614€ bruts versés en 2024 pour un temps plein).
- Mutuelle moderne et digitale qui rembourse vos frais de santé en 24h (ALAN), pris en charge à 50% par VITALLIANCE
- Un interlocuteur privilégié dans l'agence et une communauté locale : des événements réguliers avec les autres auxiliaires de vie de l'agence
- Un Centre de Formation interne qui délivre le diplôme d'Assistante de Vie aux Familles
- Un accord handicap agréé : chez Vitalliance, nous reconnaissons les compétences des personnes en situation de handicap et leur donnons les moyens d'exprimer tous leurs talents.

Nous serons heureux de vous rencontrer lors d'un entretien, à très bientôt :)

Le profil recherché
Vous cherchez un métier qui ait du sens ?

Nous recherchons des personnalités autonomes, empathiques, bienveillantes, à l'écoute de l'autre et ayant le sens de la confidentialité. Ponctualité et professionnalisme sont indispensables.

Selon les besoins des personnes accompagnées, vous pouvez être en charge :
- Des actes de la vie quotidienne (aide au lever, au coucher, aux déplacements, transferts),
- Des actes d'hygiène de vie (toilette, change, habillage, aide à l'élimination)
- De la préparation et de l'accompagnement dans la prise des repas
- De l'accompagnement à la vie sociale, stimulation, loisir, vacances, sport, culture.

Compétences

  • - Effectuer les courses d'une personne
  • - Compétences en nettoyage

Formations

  • - Accompagnement éducatif et social (Auxiliaire de vie ou similaire) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • VITALLIANCE

Offre n°28 : Menuisier (H/F)

  • Publié le 18/10/2025 | mise à jour le 20/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 76 - France ()

Vos missions consisterons à :

- Pose des ébrasements bois autour des menuiseries extérieures.
- Prise de cote, découpe, collage, fixation.

Compétences

  • - Maîtrise des techniques de menuiserie
  • - Connaissance des outils et machines de fabrication

Entreprise

  • PROMAN

Offre n°29 : Pâtissier / Pâtissière (H/F)

  • Publié le 08/10/2025 | mise à jour le 08/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail les week-ends et jours fériés...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 12 Mois
    • 76 - ETRETAT ()

Pour notre Hôtel**** & Restaurant gastronomique sur les hauteurs d'Etretat, nous cherchons un/une pâtissier, pour compléter notre équipe actuelle. En nous rejoignant, vous intégrerez un groupe (et une équipe) aux valeurs fortes et aux fondations solides, composée de plusieurs établissements (hôtel - restaurant-spa, bistrot, restaurant d'altitude, street food ...) .
Vos futures missions : Sous les ordres du chef de cuisine, vous serez en charge de la réalisation des petits pains et viennoiseries du matin, et des desserts pour le service de midi et du soir.
Suivant scrupuleusement les recettes de base, leurs proportions, la température et le temps de cuisson, et maîtrisant parfaitement leur réalisation, vous confectionnerez les pâtes (d'amande, à beignets, feuilletées, à biscuits ), les crèmes (anglaise, chantilly, renversée ), les sauces et coulis, les soufflés, les glaces, les petits fours et les salades de fruit.
- Puis, sur les indications du chef et selon la saison, vous confectionnerez les desserts en alternant les recettes classiques, locales et ses spécialités.
Profil recherché : Vous possédez une expérience minimum d'1 an sur un poste similaire. Capacité à intégrer une brigade et à travailler collectivement.
Les avantages si vous nous rejoignez : - 1 semaine de congés supplémentaire après 1 an d'ancienneté. - 25% dans les établissements du groupe (Normandie & Savoie); mutuelle avantageuse et aide au logement.

Compétences

  • - Caractéristiques des farines levure, additifs
  • - Doser des ingrédients culinaires
  • - Effectuer le montage et la décoration des produits pâtissiers

Entreprise

  • LE DOMAINE SAINT CLAIR

Offre n°30 : Chef de partie (H/F)

  • Publié le 08/10/2025 | mise à jour le 24/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail les week-ends et jours fériés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 12 Mois
    • 76 - ETRETAT ()

Pour notre Hôtel**** & Restaurant gastronomique sur les hauteurs d'Etretat, nous cherchons un/une Chef de Partie passionné(e), créatif(ve), pour compléter notre équipe sensible au travail des produits locaux & de saison, animé(e) par la volonté de mettre à contribution son talent pour faire rêver nos voyageurs.


Vos futures missions :
- Participer aux réunions avec les équipes
- Intégrer dans ces missions la démarche RSE : Zéro plastique, gestion des déchets, poubelles
- Contrôler et ranger les marchandises de sa partie
- Fabriquer, dresser, envoyer les plats relevant de sa partie
- Respecter les règles d'hygiène et de sécurité
- Veiller à offrir au client des produits de qualité.

Vos avantages:
2 jours de congés consécutifs par semaine
Mutuelle avantageuse
1 semaine supplémentaire de congés payés après 1 an d'ancienneté
Perspectives d'évolution de poste
Aide au logement

Compétences

  • - Cuire des viandes, poissons ou légumes
  • - Dresser des plats pour le service
  • - Préparer les viandes et les poissons

Entreprise

  • LE DOMAINE SAINT CLAIR

Offre n°31 : Chef de partie (H/F)

  • Publié le 08/10/2025 | mise à jour le 24/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail les week-ends et jours fériés...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 12 Mois
    • 76 - ETRETAT ()

Pour notre Restaurant en plein coeur d'Étretat, à deux pas du bord de mer, nous cherchons un/une Chef de partie.
Rejoignez l'équipe de ce restaurant qui réalise une savoureuse cuisine fraîche, locale et de saison ; une cuisine conviviale et de partage, dans un lieu de vie à l'ambiance décontractée, au sein duquel se croise tout au long de la journée une clientèle très éclectique.
En intégrant le Bel Ami, vous intégrerez un groupe (et une équipe) aux valeurs fortes et aux fondations solides, composée de plusieurs établissements (hôtel - restaurant-spa, bistrot, restaurant d'altitude, street food ...).
Vos missions au sein de notre restaurant seront :
Participer aux réunions avec les équipes - Intégrer dans ces missions la démarche RSE : Zéro plastique, gestion des déchets, poubelles - Contrôler et ranger les marchandises de sa partie - Fabriquer, dresser, envoyer les plats relevant de sa partie - Respecter les règles d'hygiène et de sécurité - Veiller à offrir au client des produits de qualité.
Vous êtes passionné(e), motivé(e), autonome, engagé(e) et capable d'être force de proposition.
Si vous nous rejoignez, vos perspectives d'évolution sont importantes au sein d'un groupe en fort développement, qui cultive sa marque employeur à travers la gestion des talents individuels, la formation de ses équipes, leur montée en compétence et leur participation à la performance économique, par l'intéressement salarial.
Les avantages si vous nous rejoignez :
- 6 semaines de congés à partir d'1 an d'ancienneté. - 2 jours de repos consécutifs mutuelle avantageuse, aide au logement
- 25% de remise dans les établissements du groupe (Normandie & Savoie).

Compétences

  • - Cuire des viandes, poissons ou légumes
  • - Dresser des plats pour le service
  • - Préparer les viandes et les poissons

Entreprise

  • LE BEL AMI

Offre n°32 : Auxiliaire de vie en alternance - H/F (H/F)

  • Publié le 27/10/2025 | mise à jour le 28/10/2025
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Goderville ()

Vous cherchez une formation ou un contrat d'apprentissage/professionnalisation ? un
métier qui a du sens ?

Via Unifadom, son Centre de Formation des Apprentis (CFA), Vitalliance forme des
jeunes au métier de l'aide à domicile.
Unifadom propose une formation d'Auxiliaire de Vie en alternance via un contrat
d'apprentissage qui débouche sur l'obtention du Titre Certifié Assistant de Vie aux
Familles.

Pourquoi choisir Vitalliance ?

Une formation rémunérée de 13 mois
Un contrat d'apprentissage à temps plein
Un Titre Certifiant à l'issue de la formation
450 heures de formation rémunérées : des formations en agence, des formations
à distance et des formations chez le client
Un maître d'apprentissage vous accompagnant tout au long du parcours
Une aide de 500€ pour financer le permis de conduire
Une prise en charge de vos indemnités kilométriques à 0,38€ par km
Un remboursement de votre titre de transports en commun à hauteur de 100%
Un système de primes de Cooptation : 200€ par Auxiliaire de Vie cooptée
Une mutuelle moderne et digitale remboursant vos frais de santé en 24h, avec la
possibilité de joindre un médecin gratuitement par chat

Vitalliance est une entreprise handi-accueillante, nous reconnaissons les compétences
des personnes en situation de handicap et leur donnons les moyens d'exprimer tous leurs
talents. Pour les personnes avec une reconnaissance administrative du handicap, il n'y a
pas de limitation d'âge.

Etude et expérience
Aucune expérience particulière n'est requise. Nous recherchons des personnes motivées,
autonomes, et avec de bonnes qualités relationnelles.

Vous cherchez un métier qui ait du sens ?

Nous recherchons des personnalités autonomes, empathiques, bienveillantes, à l'écoute de l'autre et ayant le sens de la confidentialité. Ponctualité et professionnalisme sont indispensables.

Selon les besoins des personnes accompagnées, vous pouvez être en charge :

- des actes de la vie quotidienne (aide au lever, au coucher, aux déplacements, transferts),
- des actes d'hygiène de vie (toilette, change, habillage, aide à l'élimination)
- de la préparation et de l'accompagnement dans la prise des repas
- de l'accompagnement à la vie sociale, stimulation, loisir, vacances, sport, culture.

Nous serons heureux de vous rencontrer lors d'un entretien, à très bientôt :)

Compétences

  • - Effectuer les courses d'une personne
  • - Compétences en nettoyage

Entreprise

  • VITALLIANCE

Offre n°33 : Auxiliaire de vie H/F (H/F)

  • Publié le 27/10/2025 | mise à jour le 28/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 76 - Goderville ()

Les missions du poste
Pour accompagner nos bénéficiaires en perte d'autonomie, nous recherchons des Auxiliaires de Vie passionné(e)s dont le rôle est d'accompagner des personnes âgées ou les personnes en situation de handicap au quotidien à leur domicile et contribuer à leur bien-être.

Nous souhaitons intégrer une personne pour des interventions de nuit

L'emploi d'Auxiliaire de Vie à domicile est accessible à partir d'une certification de niveau V (Assistant de vie aux familles, BEP sanitaire et social, Bac Pro Accompagnement, soins et services à la personnes, DE Aide soignant, ME d'aide à domicile, Assistant de vie dépendance, DE Aide médico psychologique, d'Auxiliaire de vie sociale, Bac Pro Services aux personnes et aux territoires.) ou d'un minimum de 3 ans d'expérience dans le domaine de la prise en charge de personnes dépendantes.

Si vous ne remplissez pas les critères d'étude ou d'expérience, Vitalliance vous propose d'intégrer une formation gratuite, diplômante, et rémunérée afin d'obtenir votre diplôme d'Assistant de vie aux familles.

CDI à temps partiel ou temps plein d'autres interventions peuvent s'ajouter selon vos disponibilités.

Pourquoi choisir Vitalliance ?
- Statut de salarié en CDI et sécurité de l'emploi
- Grille de salaire reconnaissant les qualifications et compétences
- Primes trimestrielles pour les missions complexes (jusqu' à 150€ brut/mois pour un temps plein)
- Remboursement de votre titre de transports en commun à hauteur de 100%
- Prise en charge de vos indemnités kilométriques à 0,40€/km + du temps passé sur le route
- Primes de Cooptation : 200€ par Auxiliaire de Vie coopté
- Prime de participation aux bénéfices de l'entreprise à partir d'1 an d'ancienneté (jusqu'à 614€ bruts versés en 2024 pour un temps plein).
- Mutuelle moderne et digitale qui rembourse vos frais de santé en 24h (ALAN), pris en charge à 50% par VITALLIANCE
- Un interlocuteur privilégié dans l'agence et une communauté locale : des événements réguliers avec les autres auxiliaires de vie de l'agence
- Un Centre de Formation interne qui délivre le diplôme d'Assistante de Vie aux Familles
- Un accord handicap agréé : chez Vitalliance, nous reconnaissons les compétences des personnes en situation de handicap et leur donnons les moyens d'exprimer tous leurs talents.

Nous serons heureux de vous rencontrer lors d'un entretien, à très bientôt :)

Le profil recherché
Vous cherchez un métier qui ait du sens ?

Nous recherchons des personnalités autonomes, empathiques, bienveillantes, à l'écoute de l'autre et ayant le sens de la confidentialité. Ponctualité et professionnalisme sont indispensables.

Selon les besoins des personnes accompagnées, vous pouvez être en charge :
- Des actes de la vie quotidienne (aide au lever, au coucher, aux déplacements, transferts),
- Des actes d'hygiène de vie (toilette, change, habillage, aide à l'élimination)
- De la préparation et de l'accompagnement dans la prise des repas
- De l'accompagnement à la vie sociale, stimulation, loisir, vacances, sport, culture.

Compétences

  • - Effectuer les courses d'une personne
  • - Compétences en nettoyage

Formations

  • - Accompagnement éducatif et social (Auxiliaire de vie ou similaire) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • VITALLIANCE

Offre n°34 : Barman H/F

  • Publié le 15/10/2025 | mise à jour le 15/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Étretat ()

RESPONSABILITÉS :

Ce que nous attendons d'un(e) barman(aid) chez JOA, c'est :
• Accueillir les clients avec sourire et enthousiasme, avec la volonté de leur faire passer un bon moment
• Réaliser les cocktails classiques de la carte mais également créer et proposer de nouvelles compositions
• Créer une atmosphère chaleureuse adaptée à l'établissement et contribuer ainsi à sa renommée (tel Tom Cruise dans Cocktail !)
• Servir les clients avec convivialité
• Veiller à la propreté constante du bar et de ses équipements
• Garantir le bon niveau de stock de boissons : réception et rangement des commandes

PROFIL RECHERCHÉ :

Ce qui vous caractérise :
• Vous maîtrisez la réalisation de cocktails classiques
• Créatif(ve) et passionné(e), vous avez à cœur de surprendre vos clients et de leur faire découvrir de nouveaux cocktails.
• Doté(e) d'un grand sens de l'accueil et du service, vous aimez faire plaisir et tout mettre en œuvre pour garantir la satisfaction client
• Véritable chef d'ambiance, vous savez faire preuve d'habileté et de rapidité d'exécution
Nous vous rappelons que chez JOA, la passion n'a pas de genre, et que tous nos métiers se conjuguent aussi bien au masculin qu'au féminin !

Entreprise

  • CASINO D'ETRETAT

    Connaissez-vous vraiment JOA ? JOA est le 2ème opérateur de jeux et de loisirs en France avec 33 casinos et bien plus encore : bars, restaurants, cinémas, bowlings, hôtels, SPA, bars des sports, cave à vin et Escape Game. Créée en 2008, la marque signifie "Jouer - Oser - s'Amuser" et vise à rendre le jeu plus ludique, convivial et accessible. Avec 2100 collaborateurs et des valeurs de confiance, convivialité et audace, JOA pourrait bien être votre futur employeur !

Offre n°35 : Facteur / Factrice (H/F)

  • Publié le 09/10/2025 | mise à jour le 01/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Criquetot-l'Esneval ()

En tant que Facteur (H/F), vous jouez un rôle clé dans le service public en assurant la distribution du courrier et des colis auprès des particuliers et des entreprises. Vous serez également un interlocuteur privilégié des clients et contribuerez à maintenir un lien de proximité avec eux.

Vos missions :
- Distribuer le courrier et les colis aux résidents et aux entreprises selon un itinéraire défini.
- Collecter les envois depuis les boîtes aux lettres et les établissements locaux.
- Assurer un service client de qualité lors de vos échanges.
- Promouvoir et vendre des services postaux.
- Participer aux opérations de tri avant et après la tournée.

Profil recherché :
- Permis B obligatoire.
- À l’aise avec un vélo à assistance électrique.
- Rigueur, ponctualité et polyvalence dans les missions.
- Capacité à travailler en autonomie et en équipe.
- Aisance avec les outils numériques (tablette).
- Sens du service et bon relationnel.
- Port de charges (<15kg) et travail en extérieur.

Horaires :
- Journées de travail de 7 heures, entre 6h00 et 18h30. Poste en matin ou après midi.
- Vous serez amené(e) à travailler le samedi.

Avantages de la mission:
- Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,07€/h, soit 13,21€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP).
- Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé.
- Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET.
- Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires.
- Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants).
- Véhicule fourni selon la tournée (voiture ou vélo à assistance électrique).

👉 Prêt(e) à rejoindre l’aventure ? Postulez dès maintenant !

Entreprise

  • Gojob

Offre n°36 : Femme / valet de chambre (H/F)

  • Publié le 04/10/2025 | mise à jour le 01/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 76 - Étretat ()

Description du poste :***Assurer le nettoyage et le rangement des chambres conformément aux normes de l'hôtel.
* Remplacer les draps, serviettes et autres fournitures nécessaires
* Veiller à la propreté des espaces communs
* Signaler toute nécessité de maintenance ou tout objet perdu
* Collaborer efficacement avec l'équipe de nettoyage.
Description du profil :
Expérience minimun exigée de 1 an dans le domaine de l'entretien en Hôtellerie.
Rémunération et avantages :
- Taux fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés
- Acompte de paie à la semaine si besoin.
- Offre de parrainage
- Compte privé dématérialisé pour vos contrats et documents.
- CET 10%
A bientôt chez RM Intérim Le Havre !

Offre n°37 : CONSEILLER DE VENTE (H/F)

  • Publié le 12/09/2025 | mise à jour le 01/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Criquetot-l'Esneval ()

Acteur(trice) de la réussite du projet d'habitat de nos clients
Vous mettez à profit votre expertise auprès de nos clients afin de les conseiller et favorisez la coopération avec l'équipe pour apporter la meilleure réponse à leurs besoins et la réussite de leurs projets.
Vous êtes rattaché à l'un des univers du point de vente et vous contribuez à fluidifier et rendre agréable le parcours d'achat de nos clients.
Vous êtes garant(e) de l'approvisionnement et de la qualité de la tenue de votre espace de vente et vous n'hésitez pas à prendre des initiatives au quotidien pour mettre en valeur vos produits et les services.
Vous êtes une Femme ou un Homme doté(e) d'un excellent relationnel vous permettant de concrétiser vos ventes et ainsi contribuer à la performance du magasin.
Esprit d'équipe, passionné(e) par le commerce et la relation client. Vous avez une bonne maîtrise des différentes techniques de vente et vous avez également à cœur d'intégrer un point de vente qui place le client au cœur de ses préoccupations.
Une connaissance en plomberie serait un plus.
Contrat : CDI
Niveau d'expérience minimum requis : Débutant
Niveau d'études minimum requis : Non diplômé
Temps de travail : Temps plein

Entreprise

  • Bricomarché

Offre n°38 : "Agent agricole polyvalent H/F"

  • Publié le 01/11/2025 | mise à jour le 01/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 76 - Saint-Sauveur-d'Émalleville ()

"""Située dans un village en Normandie pres de Goderville ./r/n/r/nNous avons un cheptel de 150 vaches laitières de race Normandes et Prim’Holstein et des cultures diverses./r/n/r/nNous recherchons un(e) ouvrier(ère) polyvalent(e) pour venir en renfort de l’équipe et réaliser l’ensemble des tâches afférentes au bon fonctionnement de l’exploitation. /r/n/r/nElevage:/r/nTraite en roto de 26 places/r/nPréparation des rations et distribution/r/nSoins des veaux et des vaches/r/nparage, échographie et insémination sur place./r/n/r/n/r/nCultures :/r/nTravaux de plaine de la mise en place des cultures jusqu’à l’expédition des récoltes, Conduite de tracteurs agricoles/r/n/r/nEntretien : du matériel et des bâtiments dans le respect des normes d’hygiènes et de sécurités /r/n/r/nPour votre bien être, vous avez à disposition un vestiaire avec douche et sanitaire et de quoi réchauffer votre repas./r/n/r/nOrganisation de votre semaine :/r/n2 journées de repos en semaine/r/nle petit déjeuner est offert + la pause/r/n/r/n/r/nNous vous proposons un Contrat à Durée indéterminée à temps partiel /r/nheures supplémentaires rémunérées (évolution rapide si motivation et selon l’expérience)"""

Offre n°39 : FLOWER CAMPINGS - Réceptionniste (H/F)

  • Publié le 30/10/2025 | mise à jour le 30/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 2 An(s)
    • 76 - Yport ()

Vous accueillez et renseignez nos clients au sein du camping. Vous êtes garant(e) de la qualité de service, de la satisfaction client et de l'image de la Marque Flower Campings.
Accueillir, conseiller et contribuer au bon séjour et à la satisfaction de nos clients
Réaliser et développer les ventes sur place (vente de séjours, services et produits annexes)
Assurer la gestion administrative de la réception (réservations, check-in, check-out, encaissements, facturations, clôtures journalières)
Gérer la relation client
Être polyvalent(e) et collaborer avec tous les services du camping (équipe de 6 à 10 personnes : accueil, ménage, technique, direction, animation)
Vous avez une première expérience réussie sur un poste similaire
Maîtrise d'une ou plusieurs langues étrangères dont l'anglais (IMPERATIF)
Maîtrise des outils informatiques (Logiciel de réservation PMS, Pack office, Outlook, Canva)
Excellente présentation et sens de la relation client
Esprit d'équipe, dynamisme, volonté et polyvalence
Connaissance de la région et des activités touristiques
Maîtrise des réseaux sociaux
Informations complémentaires :
Type de contrat de travail : CDD Saisonnier 9 mois
Dates du contrat : 16 / 02 / 2026 au 15 / 11 / 2026
Temps de travail & horaires : 35 heures par semaine modulables sur la saison / Horaires variables entre 8h00 et 19h00 / Travail le WE et jours fériés
Rémunérations & avantages : 1900 € brut par mois, mutuelle d'entreprise, séjours collaborateurs.
Acteur(trice) de votre carrière professionnelle, MAGORA saura vous proposer de belles perspectives d'évolution au niveau local ou national.
Nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Entreprise

  • FLOWER CAMPINGS

    En 20 ans d'existence, le Groupe Odalys s'est hissé au second rang européen sur le marché de la résidence gérée sur les marchés de l'hébergement touristique, affaires et étudiants. Et chaque année, plus de 2 millions de personnes posent leurs valises dans l'un des 400 établissements du Groupe Odalys. Flower Campings, acteur leader des chaînes de camping en France avec 14 campings et aires de camping-car exploités en propre et un réseau de 116 campings franchisés, a ...

Offre n°40 : (H/F) Entrepreneur centre d'apprentissage anglais

  • Publié le 29/10/2025 | mise à jour le 29/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : FRA
  • Expérience : 2 An(s)
    • 76 - Étretat ()

Entreprenez et créez votre propre centre d'apprentissage de l'anglais sur la Côte d'Albâtre.
Les Petits Bilingues is looking for franchisees to open their own English training centers in Étretat !

Vous avez plusieurs possibilités pour devenir chef-fe d'entreprise franchisé-e à nos côtés :
- Ouverture d'un centre (vous recrutez et manager vos équipes)
- Ouverture de plusieurs centres (vous recrutez et manager vos équipes)
- Ouverture de votre activité en micro-franchise (vous êtes le formateur et êtes à votre compte - convient à une activité complémentaire ou dans la perspective de lancer ensuite un ou plusieurs centres)

Si vous aimez cette langue, que vous comprenez l'enjeu de son apprentissage et souhaitez accompagner le plus grand nombre à la maitriser : rejoignez nous et ouvrez votre centre !

Notre concept est pensé pour la réussite du franchisé, de ses équipes et de ses apprenants :
- Des supports pédagogiques créés par l'enseigne (scrapbooks, english books...) et renouvelés tous les ans
- Une méthode d'apprentissage positive basée sur le jeu, la musicalité et l'art
- Un écosystème de marques qui vous permettront d'aller à la rencontre de tous les publics (dans vos centres, à domicile, à l'école)
- Des partenariats stratégiques pour développer la formation professionnelle continue (Qualiopi, TOEIC...)




Nous recherchons des personnes passionnées par la pédagogie et qui ont envie d'accélérer et de démocratiser l'apprentissage de l'anglais.

Vous êtes accompagnés par les professionnels de notre réseau :

Avant la signature du contrat : accompagnement de A à Z (business plan, étude de marché, conseils...)
Après la signature du contrat : formations, immersion chez un franchisé, accompagnement personnalisé à l'ouverture, coaching d'activités, conventions, réunions...

Entreprise

  • Les Petits Bilingues

Offre n°41 : Agent de parc (H/F)

  • Publié le 28/10/2025 | mise à jour le 28/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Beaurepaire ()

En tant qu'agent de parc, vous jouerez un rôle clé dans l'organisation logistique du site. Vos missions seront les suivantes :
Mise en place et positionnement des remorques sur le parc
Vérification des chargements avant départ
Participation active aux opérations de chargement
Réalisation de transferts inter-sites entre Les Herbiers et Beaurepaire
Poste basé sur le site industriel Europ'A à Beaurepaire.
Travail d'après-midi : 13h - 21h06 chaque jour 

Offre n°42 : Technicien Maintenance Matériel Agricole (H/F)

  • Publié le 27/10/2025 | mise à jour le 01/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 76 - Criquetot-l'Esneval ()

Description du poste :
Le CabRH , cabinet spécialisé en recrutement et approche directe, recherche pour son client, une entreprise à taille humaine spécialisée dans le secteur agricole, un(e) Technicien(ne) de Maintenance Agricole.
Poste basé proche de Criquetot l'Esneval
Missions :
En tant que technicien(ne) de maintenance agricole, vous serez rattaché(e) au responsable d'atelier et aurez pour missions :***Réaliser la maintenance préventive et curative de matériels agricoles (tracteurs, moissonneuses, outils de culture, etc.).
* Diagnostiquer et réparer les pannes mécaniques, électriques et hydrauliques.
* Effectuer des révisions régulières et des mises en service de nouvelles machines.
* Assurer un suivi de l'état du matériel, conseiller les clients et proposer des solutions techniques.
* Participer à l'amélioration continue des processus et à la gestion des stocks de pièces de rechange.
Profil recherché :
* Formation en maintenance agricole ou dans un domaine similaire.
* Expérience significative dans la maintenance de matériels agricoles ou industriels.
* Compétences en diagnostic, mécanique, hydraulique et électronique.
* Sens de l'organisation, autonomie et esprit d'équipe.

Offre n°43 : Professeur de saxophone à Les Loges (76790) (H/F)

  • Publié le 27/10/2025 | mise à jour le 27/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Bénouville ()

```html
Nous sommes à la recherche d'un·e professeur·e de saxophone afin de dispensar des cours de saxophone dès maintenant à LES LOGES (76790).
Les cours s'adressent à un élève adulte ayant un niveau moyen. Nous souhaitons offrir un enseignement de qualité adapté aux besoins de chaque élève.
Votre profil : Vous possédez une expérience significative dans le domaine de l'enseignement musical et, idéalement, un diplôme de fin d'études dans ce domaine.
Allegro Musique, la plus grande école de musique en France depuis plus de 18 ans, est fière de disposer d'une équipe de conseillers passionnés, tous musiciens, qui s'engagent à vous accompagner jour après jour dans vos cours.
```


Cette offre vous intéresse ? Merci de téléphoner au +33757904667 en précisant la référence de l'offre : 84267

Entreprise

  • Allegro Musique

Offre n°44 : CHAUFFEUR SPL AVEC GRUE AUXILIIARE H/F

  • Publié le 24/10/2025 | mise à jour le 24/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine Travail en journée
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 76 - Heuqueville ()

Vous êtes expérimenté(e) dans la conduite de camions SPL et la manipulation de grues auxiliaires?? Rejoignez une équipe dynamique pour des missions variées dans le secteur des travaux publics et profitez d'une mission stimulante et valorisante.

?? Vos missions :

Conduite d'un camion SPL équipé d'une grue auxiliaire,

Chargement et déchargement de matériaux et engins sur chantier,

Positionnement précis des charges grâce à la grue,

Entretien quotidien du véhicule et vérification du matériel,

Respect des règles de sécurité et coordination avec les équipes sur site.

Pourquoi rejoindre Réseau Alliance ?

En travaillant avec nous, vous bénéficiez de nombreux avantages :

*Rémunération attractive selon votre expérience et qualifications.
*20% de majoration de salaire brut : 10% en Indemnité de Fin de Mission (IFM) et 10% de congés payés.
*Formations professionnelles pour perfectionner vos compétences et faire évoluer votre carrière.
*Compte Epargne Temps : Une épargne facile et rentable pour votre avenir.
*Coffre-fort numérique COFFREO : Vos documents en toute sécurité sur votre smartphone.
*Services pratiques : Mutuelle, logement, garde d'enfants, déplacements... tout pour vous faciliter la vie.
*Acompte de paye à la semaine si besoin.
*Parrainage récompensé : Invitez des amis et gagnez des chèques cadeaux !
*Accès à un Comité d'Entreprise avec des avantages exclusifs MEYCLUB

Intéressé(e) ?

Envoyez nous votre CV dès aujourd'hui ou contactez l'agence Réseau Alliance pour échanger avec notre équipe !


Profil recherché :

Permis EC + FIMO / FCO à jour,

Caces grue auxiliaire obligatoire,

Expérience sur camion SPL avec grue auxiliaire, idéalement en TP,

Maîtrise du chargement et de la manipulation sécurisée des charges,

Autonomie, rigueur et sens de l'organisation,

Capacité à travailler en équipe et à suivre les consignes techniques.

Entreprise

  • Réseau Alliance EVREUX

Offre n°45 : Conseiller commercial sédentaire H/F B TO C

  • Publié le 23/10/2025 | mise à jour le 23/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 76 - Saint-Sauveur-d'Émalleville ()

Titre du poste: Commercial B to C (H/F) 2 Jours de télétravail possible
Résumé du poste:
Nous recherchons un Commercial B to C (H/F) pour rejoindre notre équipe dynamique.
Rejoignez ACCES SANTE à Rouen en tant que Conseiller(ère) Commercial(e) Sédentaire - Une carrière enrichissante vous attend!
Responsabilités:
- Gérer un portefeuille de clients existants et prospecter de nouveaux et anciens clients.
- Promouvoir et proposer des solutions adaptées avec des partenaires de renom comme AXA, APRIL, MALAKOFF MEDERIC HUMANIS, SWISSLIFE, HARMONIE MUTUELLE.. etc.
- Assurer un service clientèle de qualité
- Négocier les contrats de vente
Qualifications:
- Expérience dans un rôle commercial, de préférence dans un environnement B to C
- Compétences administratives et bureautiques solides
- Capacité à travailler en autonomie
- Forte orientation marché et sens du service client
- Excellentes compétences en négociation
- Capacité à interagir efficacement avec une variété de clients
Ce qui vous attend :
Flexibilité et Equilibre : Profitez de la flexibilité avec 2 jours de télétravail par semaine dans un contrat à durée indéterminée (CDI).
Rémunération Motivante : Salaire fixe de 1 700€ avec des commissions non plafonnées pour récompenser vos efforts, en plus de challenges stimulants, tickets restaurant, mutuelle et intéressement.
Nous offrons des opportunités d'avancement professionnel et un environnement stimulant pour développer vos compétences commerciales. Rejoignez-nous pour faire partie d'une équipe passionnée et dynamique dans le secteur commercial B to C.
Type d'emploi : CDI, Temps plein
Salaire : 21 000€ à 35 000€ par an
Avantages : Titre-restaurants+Mutuelle
Horaires : Travail en journée
Primes et gratifications attractives
Expérience en commerce sédentaire : 2 ans (Exigé)
Nous vous offrons :
Une Formation complète : Apprenez les fondamentaux de l'assurance, les produits, et les techniques de vente.
Des Outils Innovants : Bénéficiez d'outils technologiques avancés pour maximiser vos performances commerciales.
Venez propulser votre carrière chez ACCÈS SANTÉ et faites partie d'une équipe qui valorise la performance et l'innovation.
Postulez dès maintenant !
Type d'emploi : CDI
Rémunération : 1 800,00€ à 2 500,00€ par mois
Avantages :
* Intéressement et participation
* Prise en charge du transport quotidien
Permis/certification:
* Permis B (Optionnel)
Lieu du poste : En présentiel

Offre n°46 : Electromécanicien Monteur (H/F)

  • Publié le 17/10/2025 | mise à jour le 27/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Beaurepaire ()

Devenez un acteur clé de nos projets d'industrialisation
:
Nous recherchons un(e) Électromécanicien(ne) Monteur(euse) motivé(e) pour rejoindre notre équipe.
Intégré(e) à une équipe
pluridisciplinaire composée d'une dizaine d'experts en robotique, automatisme
et mécanique, vous participerez activement à la conception, l'installation et
la mise au point de solutions techniques avancées.
Vos principales missions seront :

Offre n°47 : VENDEUR (DÉTAIL) HORS ALIMENTAIRE (F/H) (H/F)

  • Publié le 17/10/2025 | mise à jour le 27/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Beaurepaire ()

Nous recherchons pour le compte de notre client, commerce de distribution, clientèle de particuliers et de professionnels, implanté sur le secteur du , son vendeur H/FAu sein d'un magasin de moyenne surface, vous serez chargé de la mise en rayon, de l'étiquetage, du conseil client, des ventes. Le poste nécessite le travail du samedi. Vous côtoierez un public de professionnels ou de particuliers. Vous devez être titulaire d'un BEP à minima dans le domaine de la vente ou du commerce et avoir au moins 2 années d'expérience en commerce de détail grand public.

Offre n°48 : Vendeur en materiel agricole H/F - Beaurepaire

  • Publié le 03/10/2025 | mise à jour le 27/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Beaurepaire ()

Entreprise spécialisée dans la vente, l'entretien et le dépannage de matériels agricoles et forestiers, recherche un(e) vendeur(se)
Vos missions :
Accueil, conseil et vente auprès des clients
Mise en rayon et gestion du magasin
Prise en charge du SAV sur petit matériel espaces verts
Réalisation de petits entretiens et dépannages courants
Profil recherchExpérience souhaitée en vente grand public
Sens du service, autonomie, polyvalence
Intérêt pour le matériel technique et le travail en équipe
Conditions proposées :
Poste basé à Beaurepaire (38)
35h/semaine
Salaire à définir selon profil et expérience
 Pour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici

Offre n°49 : "Agent agricole polyvalent H/F"

  • Publié le 16/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 76 - Saint-Sauveur-d'Émalleville ()

"""Située dans un village en Normandie pres de Goderville ./r/n/r/nNous avons un cheptel de 150 vaches laitières de race Normandes et Prim’Holstein et des cultures diverses./r/n/r/nNous recherchons un(e) ouvrier(ère) polyvalent(e) pour venir en renfort de l’équipe et réaliser l’ensemble des tâches afférentes au bon fonctionnement de l’exploitation./r/n/r/nElevage:/r/nTraite en roto de 26 places/r/nPréparation des rations et distribution/r/nSoins des veaux et des vaches/r/nparage, échographie et insémination sur place./r/n/r/n/r/nCultures :/r/nTravaux de plaine de la mise en place des cultures jusqu’à l’expédition des récoltes, Conduite de tracteurs agricoles/r/n/r/nEntretien : du matériel et des bâtiments dans le respect des normes d’hygiènes et de sécurités/r/n/r/nPour votre bien être, vous avez à disposition un vestiaire avec douche et sanitaire et de quoi réchauffer votre repas./r/n/r/nOrganisation de votre semaine :/r/n2 journées de repos en semaine/r/nle petit déjeuner est offert + la pause/r/n/r/n/r/nNous vous proposons un Contrat à Durée indéterminée à temps plein/r/nrémunération mensuelle brut à partir de 1820.04€ + heures supplémentaires rémunérées (évolution rapide si motivation et selon l’expérience)"""

Offre n°50 : "Agent agricole polyvalent H/F"

  • Publié le 16/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine Travail en journée
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Expérience exigée
    • 76 - Saint-Sauveur-d'Émalleville ()

"""Située dans un village en Normandie pres de Goderville ./r/n/r/nNous avons un cheptel de 150 vaches laitières de race Normandes et Prim’Holstein et des cultures diverses./r/n/r/nNous sommes à la recherche d'un(e) apprenti(e) passionné(e) et motivé(e) pour rejoindre notre équipe./r/nVous avez envie d'apprendre et de vous développer professionnellement ? Cette opportunité est faite pour vous ! Nous souhaitons transmettre notre savoir-faire et vous former à tous les aspects essentiels du fonctionnement de notre exploitation./r/n/r/nElevage:/r/nTraite en roto de 26 places/r/nPréparation des rations et distribution/r/nSoins des veaux et des vaches/r/nparage, échographie et insémination sur place./r/n/r/n/r/nCultures :/r/nTravaux de plaine de la mise en place des cultures jusqu’à l’expédition des récoltes, Conduite de tracteurs agricoles/r/n/r/nEntretien : du matériel et des bâtiments dans le respect des normes d’hygiènes et de sécurités /r/n/r/nPour votre bien être, vous avez à disposition un vestiaire avec douche et sanitaire et de quoi réchauffer votre repas./r/n/r/nOrganisation de votre semaine :/r/n2 journées de repos en semaine/r/nle petit déjeuner est offert + la pause/r/n/r/n/r/nNous vous proposons un Contrat d'apprentissage/r/nrémunération selon la convention"""

Offre n°51 : Magasinier agricole F/H - Goderville (H/F)

  • Publié le 27/10/2025 | mise à jour le 31/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Goderville ()

La coopérative agricole NatUp recrute un magasinier agricole F/H pour son site de Goderville (76), en CDI. Dans le respect de la sécurité, de l'environnement et des procédures liées à la réglementation et à la traçabilité des produits, vos missions sont les suivantes :- Vous assurez la gestion des stocks suivants :Céréales : réceptionner et expédier les récoltes, prélever les échantillons, contrôler la qualité, garantir la conservation du grain (relevés de température, ventilation, désinsectisation),- Agrofournitures (alimentation animale, engrais, semences, produits phytosanitaires et quincaillerie agricole) : réceptionner, expédier, stocker,Vous réalisez le suivi administratif informatisé : gérer les stocks, saisir les commandes, les bons de livraison et les facturations, etc ...,Vous êtes le(a) garant(e) de l'entretien et de la maintenance de 1er niveau du site,Vous remontez les informations de suivi de votre activité à votre manager,Vous êtes le relai du technico-commercial auprès des agriculteurs : accueillir, renseigner et animer votre dépôt, Vous travaillez en collaboration avec les différents acteurs de la coopérative (logistique, collecte, maintenance, QHSE

Offre n°52 : AIDE SOIGNANT (H/F)

  • Publié le 29/10/2025 | mise à jour le 29/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 76 - Gonneville-la-Mallet ()

Votre rôle consiste à intervenir dans le cadre des services de soins à domicile en assurant l'hygiène et le confort de la personne malade à travers les tâches suivantes :Réalise la toilette du patient (rasage, shampoing, changement des protections, .)Réalise des soins corporelsPeut appliquer des produits non médicamenteuxAide à l'habillage et aux transferts Participe à l'éducation de la santé : hygiène de vie, conseil à l'alimentation Identifie l'état de santé du patient Surveille :l'état des téguments l'apparition d'escarres et fait des actes de prévention l'hydratation du patient les fonctions d'éliminationMesure les paramètres vitaux (température .)Met les bas de contentionInforme les personnes des soins dispensés.Informe l'entourage et les professionnels sur l'état de santé de la personne aidéeAlors, motivé(e) ?

Entreprise

  • Adecco Medical

    Adecco Medical est un acteur majeur des solutions emploi des professionnels de la santé. Nous intervenons dans les secteurs du sanitaire,du médico-social, du bloc, de la rééducation, de la santé au travail, de la pharmacie, de la santé mentale, du libéral, de la petite enfance, de l'handicap et du social. Dans nos 95 agences en France et Outre-mer, nos collaborateurs développent avec les professionnels de santé unerelation de confiance et de proximité pour accompagner au mieux leur...

Offre n°53 : Aide ménager / Aide ménagère H/F

  • Publié le 24/10/2025 | mise à jour le 24/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Bénouville ()

Description de l'offre :
PRENEZ PART À UNE AVENTURE HUMAINE !

Vous souhaitez exercer un métier où l'humain est au centre des préoccupations ? Nous recherchons, pour compléter l'équipe de notre agence, un(e) aide ménager(ère) intervenant sur le secteur de Benouville.


VOS MISSIONS, EN TOUTE AUTONOMIE

Vous apportez une aide précieuse à nos clients et à nos bénéficiaires en assurant l'entretien du domicile (ranger, dépoussiérer, aspirer, nettoyer les surfaces et les sols) et du linge (étendre, repasser, plier et ranger).

Par votre présence et votre écoute, vous redonnez le sourire à des personnes parfois isolées.

Vos interventions permettent également à nos clients actifs de consacrer davantage de temps à ce qui compte pour eux. En résumé, vous apportez du bien-être et du bonheur !

Description de l'entreprise :
Azaé Luc-Sur-Mer fait partie du groupe a2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance.

C'est au travers de ses 302 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile.

Respect, bien être et considération sont les moteurs de nos actions. Ces valeurs influent sur la façon dont nous travaillons ensemble et accompagnons nos clients et bénéficiaires au quotidien.

Entreprise

  • Azaé Luc-sur-Mer

Offre n°54 : Garde d'enfant à domicile (H/F)

  • Publié le 18/10/2025 | mise à jour le 18/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Villainville ()

Je propose un emploi de baby-sitter à villainville. je recherche une personne pour s'occuper d'enfants pour environ 6 heures par semaine. si vous êtes intéressé(e), merci de me faire savoir votre disponibilité.

Entreprise

  • Particulier Employeur

Offre n°55 : OPERATEUR MANUTENTIONNAIRE USINE DE PEINTURE 2*8 (H/F/D)

  • Publié le 17/10/2025 | mise à jour le 28/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Beaurepaire ()

Notre réseau d'agences d'emploi propose une offre complète dans les métiers du recrutement en CDD, CDI, Travail temporaire.Créen en , SAMSIC EMPLOI compte aujourd'hui un réseau de 350 agences réparties sur le territoire national et est le partenaire d'emploi qui vous accompagne durablement dans votre vie professionnelle.
Notre client, spécialisé dans la construction métallique recrute dans le cadre de son développement un OPERATEUR MANUTENTIONNAIRE USINE DE PEINTURE.
Vos missions seront les suivantes :
- Charger les pièces métalliques en début de chaine à l'aide de chariot sur le convoyeur
- Décharger les pièces métalliques après peinture afin de charger ensuite le camion
Travail en 2*8
CACES PONT ROULANT + CHARIOT impératif ou à prévoir.
Poste à pourvoir sur du long terme.
Salaire : SELON PROFILSAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.

Offre n°56 : Aide ménager / Aide ménagère H/F

  • Publié le 17/10/2025 | mise à jour le 31/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Bénouville ()

PRENEZ PART À UNE AVENTURE HUMAINE !
Vous souhaitez exercer un métier où l'humain est au centre des préoccupations ? Nous recherchons, pour compléter l'équipe de notre agence, un(e) aide ménager(ère) intervenant sur le secteur de Benouville.
VOS MISSIONS, EN TOUTE AUTONOMIE
Vous apportez une aide précieuse à nos clients et à nos bénéficiaires en assurant l'entretien du domicile (ranger, dépoussiérer, aspirer, nettoyer les surfaces et les sols) et du linge (étendre, repasser, plier et ranger).
Par votre présence et votre écoute, vous redonnez le sourire à des personnes parfois isolées.
Vos interventions permettent également à nos clients actifs de consacrer davantage de temps à ce qui compte pour eux. En résumé, vous apportez du bien-être et du bonheur !

Offre n°57 : Technicien / Technicienne de maintenance industrielle (H/F)

  • Publié le 11/10/2025 | mise à jour le 30/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Yport ()

Description du poste :
Le CabRH, cabinet de recrutement et d'approche directe, recrute pour son client, un.e Technicien.ne de Maintenance Industrielle H/F, en CDI.
Le poste :
Rattaché au Responsable, vous intervenez sur les missions suivantes :***Effectuer des opérations curatives et préventive sur les machines en intervenant sur plusieurs disciplines ( électricité, mécanique,hydraulique, pneumatique, automatisme,...)
* Réaliser la maintenance des machines
* Participer à l'installation de nouvelles Machines
* Encadrer certaines opérations de maintenance (intervenants internes ou externes)
* Diagnostiquer l'origine des pannes
* Réaliser des comptes-rendu d'activités et des suivis
Poste de journée
Des astreintes sont à prévoir en cas de dysfonctionnement des équipements.
Le profil :
Vous êtes titulaire d'un BTS en maintenance et ou d'une formation Bac+2 similaire.
Autonome, polyvalent, proactif, sens du travail en équipe.

Offre n°58 : Médecin du Travail (H/F)

  • Publié le 30/10/2025 | mise à jour le 30/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 76 - Étretat ()

Veiller à la santé des salariés tout au long de leur vie professionnelles.
Détecter les risques professionnels et mesurer leurs effets potentiels sur la santé en entreprise.
Participer activement à la mise en oeuvre de démarches de prévention et à l'optimisation des conditions de travail.
Apporter expertise et accompagnement aux employeurs et aux salariés sur les enjeux de santé au travail.
Soutenir le maintien dans l'emploi des personnes en situation de vulnérabilité ou en situation de handicap

Titulaire d'un doctorat en médecine
En cours de spécialisation en santé au travail (médecin interne) ou en reconversion via un Diplôme Inter-Universitaire en santé au travail
Investi(e), attentif(ve) et profondément motivé(e) par la prévention et la qualité de vie au travail
Apprécie la dynamique collective et sait faire preuve d'initiative avec efficacité

Entreprise

  • HARRY HOPE

Offre n°59 : Comptable Général H/F

  • Publié le 30/10/2025 | mise à jour le 30/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Saint-Sauveur-d'Émalleville ()

Tu aimes les chiffres et tu es à la recherche d'un nouveau défi ? Chez BZ nous t'offrons l'opportunité de rejoindre notre équipe comptable et être le/la référent(e) pour plusieurs entités du groupe. Concrètement :
* Tu gères le cycle comptable de A à Z, de la saisie jusqu'au bilan-compte de résultat
* Tu suis les immobilisations et les déclarations fiscales (TVA, DEB)
* Tu assures la comptabilité analytique et les arrêtés mensuels/trimestriels/annuels
* Tu participes aux prévisionnels, reporting et à l'amélioration des outils de gestion.
A propos de toi
Tu es diplômé(e) en comptabilité (Bac+2 ou plus), rigoureux(se), réactif(ve) et curieux(se) ?
Alors n'attends pas et envoie nous ton CV !
L'entreprise :
Le groupe BZ, partenaire stratégique du groupe international Bunge, est une entreprise dynamique en développement constant qui évolue au sein des filières agricoles depuis près de 40ans.
A travers ses différents métiers, BZ assure l'exportation de grains (céréales, oléagineux, protéagineux) maitrisant l'ensemble de la chaine, de la collecte auprès des agriculteurs jusqu'à la logistique portuaire.
Plus d'informations sur www.groupebz.fr
Type d'emploi : CDI
Lieu du poste : En présentiel

Offre n°60 : Comptable (H/F)

  • Publié le 29/10/2025 | mise à jour le 29/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience souhaitée
    • 76 - Criquetot-l'Esneval ()

Vos missions :
Révision comptable approfondie sur un portefeuille de 30 à 40 dossiersÉtablissement des bilans, liasses fiscales et déclarationsSuivi comptable, fiscal et gestion prévisionnelleConseil proactif aux clientsFormation des collaborateurs plus juniors
Votre profil :
Vous êtes diplômé d'un Bac+3/5 en comptabilité (Licence CCA, DCG, DSCG), et disposez d'au moins 5 ans d'expérience en cabinet. Vous aimez transmettre et évoluer dans un environnement bien structuré.
Ce que propose le cabinet :
Programme d'intégration et tutoratTélétravail partielPlan de formation continueAmbiance d'équipe chaleureuse et bienveillanteLocaux modernes accessibles facilement

Votre candidature sera étudiée en toute discrétion

Entreprise

  • WINSEARCH ROUEN AEC

Offre n°61 : Soutien scolaire en Aide aux devoirs niveau CM2 à FONTAINE LA MALLET (H/F)

  • Publié le 29/10/2025 | mise à jour le 29/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s)
    • 76 - Mannevillette ()

Description de l'offre :
Donnez des cours de soutien scolaire à domicile à FONTAINE LA MALLET. Description du cours : Aide aux devoirs en CM2 à raison d'1h00, Tous les 15 j.
Rémunération : de 15,61 € à 24,01 € brut/h.
Horaires de soutien scolaire : .

Description de l'entreprise :
Donnez des cours de soutien scolaire à domicile aux collégiens et lycéens avec Complétude, leader du soutien scolaire sur LE HAVRE et sa région.
Notre agence : 126 avenue René Coty 76600 LE HAVRE.

Entreprise

  • Complétude Rouen

Offre n°62 : Carrossier peintre H/F

  • Publié le 28/10/2025 | mise à jour le 28/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 76 - Loges ()

Nous recrutons pour notre agence Renault, située à Aumale, un carrossier peintre en CDI (incluant la période d'essai) dès que possible.
A ce titre, vos missions sont notamment les suivantes :
* Réaliser la pose et dépose d'éléments
* Débosselage, remodelage, planage, soudure
* Traiter les rayures et éclats de peinture
* Préparer les surfaces (décapage, ponçage, mastic)
* Création de teinte
* Application de la peinture sur les éléments de carrosserie
* Application des vernis
* Travaux de finition (polissage)
* Assurer les retouches et les finitions nécessaires
* De formation CAP à Bac Pro carrossier peintre, vous justifiez impérativement d'une expérience significative acquise dans le domaine de la carrosserie et vous maîtrisez les techniques de peinture automobile.
Type d'emploi : CDI
Rémunération : à partir de 1 900,00€ par mois
Avantages :
* Intéressement et participation
* Prise en charge du transport quotidien
Formation:
* CAP / BEP (Optionnel)
Lieu du poste : En présentiel

Offre n°63 : Conducteur d'engins CACES b1 - PELLE A PNEU (H/F/D)

  • Publié le 27/10/2025 | mise à jour le 31/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Heuqueville ()

Notre agence Samsic Emploi recherche pour l'un de nos clients acteur majeur dans la fourniture de matériaux et d'équipements pour les chantiers.un CONDUCTEUR DE PELLE A PNEU (H/F).
Vous serez chargé de manoeuvre une pelle à pneu pour déblayer, creuser, niveler le sol et déplacer de la matière première. Vous assurerez égalment le bon fonctionnement de l'engin et l'utiliserez en conformité avec les règles de sécurité en vigueur.SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.

Offre n°64 : Chauffeur PL/SPL TP (H/F/D)

  • Publié le 27/10/2025 | mise à jour le 31/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Heuqueville ()

L'agence Samsic Emploi Le Havre recherche activement des Chauffeurs PL et SPL pour intervenir sur des chantiers TP (H/F).
Vos principales responsabilités incluront :
Assurer en toute sécurité et dans les délais impartis le transport de matériaux et de machines sur divers chantiers.
SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.

Offre n°65 : Mécanicien automobile H/F

  • Publié le 23/10/2025 | mise à jour le 23/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 76 - Gerville ()

À propos du poste
Nous recherchons, pour notre garage solidaire, un(e) mécanicien(ne) automobile VL passionné(e) et expérimenté(e) pour rejoindre notre équipe dynamique. Vous serez responsable des opérations techniques vous étant confiées, en veillant à ce que les opérations se déroulent efficacement et en garantissant la qualité des services fournis.
Nous sommes un garage associatif structuré depuis plus de 10 ans, en croissance régionale régulière, ouvrant des opportunités intéressantes à nos salariés selon leur engagement, leur expérience et leur ancienneté.
Diagnostiquer et réparer les véhicules en respectant les normes en vigueur
* Interpréter les schémas techniques pour effectuer des réparations précises.
* Utiliser des outils manuels et électriques pour réaliser les interventions nécessaires.
* Assurer un service de qualité en répondant aux besoins des clients.
* Collaborer avec l'équipe pour maintenir un environnement de travail efficace et sûr.
* Participer à la gestion des stocks de pièces automobiles.
* Contribuer au développement de projets solidaires liés à l'automobile.
Expérience en mécanique automobile (obligatoire).
* Lecture de schémas techniques (obligatoire)
* capacité à travailler avec des outils manuels et électriques (obligatoire).
* Compétences en réparation automobile (obligatoire).
* Expérience dans un garage ou un environnement similaire (préférable).
* Bonnes compétences en service client (préférable).
* Connaissance en soudure (préférable)
Type d'emploi : Temps plein, Temps partiel, CDI, CDD, Indépendant / freelance
Durée du contrat : 6 mois
Rémunération : à partir de 1 604,69€ par mois
Nombre d'heures : au moins 21 par semaine
Avantages :
* Intéressement et participation
Formation:
* CAP / BEP (Requis)
Langue:
* Français (Requis)
Permis/certification:
* Permis B (Requis)
Lieu du poste : En présentiel

Offre n°66 : Chauffeur / Chauffeuse de poids lourd (H/F)

  • Publié le 23/10/2025 | mise à jour le 23/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 3 An(s)
    • 76 - Heuqueville ()

Description du poste :
L'agence Samsic Emploi Le Havre recherche activement des Chauffeurs PL et SPL pour intervenir sur des chantiers TP (H/F).
Vos principales responsabilités incluront :***Assurer en toute sécurité et dans les délais impartis le transport de matériaux et de machines sur divers chantiers.***SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
Description du profil :
Nous recherchons des conducteurs expérimentés, titulaires du permis C et/ou C1 et des habilitations nécessaires. Le CACES R482 catégorie G serait un plus. Une bonne connaissance de la région du Havre ainsi qu'une grande capacité d'adaptation à des missions variées et à des environnements de travail diversifiés sont également indispensables.
Rémunération : 12.41€ de l'heure + indémnité repas
Possibilité d'heures supplémentaires et de travail le samedi et/ou dimanche
N'hésitez pas, postulez !
SAMSIC EMPLOI LE HAVRE

Offre n°67 : Réviseur H/F

  • Publié le 18/10/2025 | mise à jour le 18/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 5 An(s)
    • 76 - Criquetot-l'Esneval ()

Vos missions :
Révision comptable approfondie sur un portefeuille de 30 à 40 dossiersÉtablissement des bilans, liasses fiscales et déclarationsSuivi comptable, fiscal et gestion prévisionnelleConseil proactif aux clientsFormation des collaborateurs plus juniors



Votre profil :
Vous êtes diplômé d'un Bac+3/5 en comptabilité (Licence CCA, DCG, DSCG), et disposez d'au moins 5 ans d'expérience en cabinet. Vous aimez transmettre et évoluer dans un environnement bien structuré.

Ce que propose le cabinet :
Programme d'intégration et tutoratTélétravail partielPlan de formation continueAmbiance d'équipe chaleureuse et bienveillanteLocaux modernes accessibles facilement




Votre candidature sera étudiée en toute discrétion

Entreprise

  • WINSEARCH - ROUEN AEC

Offre n°68 : Comptable (H/F)

  • Publié le 18/10/2025 | mise à jour le 29/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience souhaitée
    • 76 - Criquetot-l'Esneval ()

Vos missions :
Révision comptable approfondie sur un portefeuille de 30 à 40 dossiersÉtablissement des bilans, liasses fiscales et déclarationsSuivi comptable, fiscal et gestion prévisionnelleConseil proactif aux clientsFormation des collaborateurs plus juniors
Votre profil :
Vous êtes diplômé d'un Bac+3/5 en comptabilité (Licence CCA, DCG, DSCG), et disposez d'au moins 5 ans d'expérience en cabinet. Vous aimez transmettre et évoluer dans un environnement bien structuré.
Ce que propose le cabinet :
Programme d'intégration et tutoratTélétravail partielPlan de formation continueAmbiance d'équipe chaleureuse et bienveillanteLocaux modernes accessibles facilement

Votre candidature sera étudiée en toute discrétion

Entreprise

  • WINSEARCH ROUEN AEC

Offre n°69 : PEINTRE POUDRE 2*8 (H/F/D)

  • Publié le 17/10/2025 | mise à jour le 28/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Beaurepaire ()

Et si c'était vous notre prochaine star de la peinture industrielle ?
Notre client, spécialisé dans la construction de bâtiments en charpente métallique, couverture, bardage et serrurerie recherche dans le cadre de son développement un PEINTRE POUDRE.
Votre principale mission sera de :
- Faire les rectifications sur éléments métalliques avec la torche de peinture poudre après le passage dans une cabine
Travail en binôme (chacun de son côté)
Travail en 2*8
Poste à pourvoir sur du long terme.
SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.

Offre n°70 : Mécanicien engins tp (H/F)

  • Publié le 11/10/2025 | mise à jour le 01/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 76 - Gonneville-la-Mallet ()

Description du poste :
Le CabRH, cabinet de recrutement et d'approche directe , recherche pour l'un de ses clients, dans le secteur des travaux publics, un Mécanicien Engins TP (H/F) pour intégrer une équipe dynamique et participer à la maintenance de leurs équipements de travaux publics.
Poste proche du Havre.
Vos missions :
* Assurer la maintenance préventive et corrective des engins de chantier (excavatrices, bulldozers, pelleteuses, etc.).
* Diagnostiquer et réparer les pannes mécaniques, hydrauliques et électriques.
* Veiller au bon état de fonctionnement des engins et à leur conformité aux normes de sécurité.
* Réaliser les contrôles périodiques et suivre l'entretien des engins.
* Travailler en étroite collaboration avec l'équipe d'exploitation pour garantir une disponibilité optimale du matériel.
Votre profil :
* Vous êtes titulaire d'un Bac pro ou BTS en maintenance des matériels, option engins de chantier ou équivalent.
* Vous justifiez d'une expérience significative dans la maintenance des engins de TP.
* Vous maîtrisez les techniques de diagnostic et de réparation des engins et matériels de construction.
* Autonome, rigoureux(se) et doté(e) d'un bon esprit d'équipe, vous êtes reconnu(e) pour votre capacité à travailler dans un environnement exigeant.

Offre n°71 : Mécanicien / Mécanicienne automobile (H/F)

  • Publié le 11/10/2025 | mise à jour le 01/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 76 - Gonneville-la-Mallet ()

Description du poste :
Le CabRH, cabinet de recrutement et d'approche directe, recrute pour son client un Mécanicien H/F en CDI.
Poste basé à proximité de Gonneville-la-Mallet (76)
Les missions :
Au sein d'un atelier à taille humaine, vous intervenez sur l'entretien et la réparation de véhicules (légers ou utilitaires selon votre profil).
Vos principales missions seront :***Réaliser les diagnostics et les interventions mécaniques courantes (freinage, embrayage, distribution, etc.)***Assurer les opérations de maintenance préventive et corrective***Intervenir sur les pannes mécaniques, électriques et électroniques***Renseigner les supports de suivi d'intervention***Veiller au bon état de l'outillage et au respect des règles de sécurité
Profil recherché :
* Vous êtes issu(e) d'une formation en mécanique automobile, agricole ou PL***Vous justifiez idéalement d'une première expérience réussie en atelier***Vous êtes rigoureux(se), autonome et appréciez le travail en équipe***Permis B requis
Conditions :***Contrat : CDI***Rémunération : selon profil et expérience***Horaires de journée - du lundi au vendredi
Envie de rejoindre une équipe dynamique et passionnée dans une entreprise à taille humaine ?
Postulez dès maintenant !

Offre n°72 : Mécanicien PL (H/F)

  • Publié le 11/10/2025 | mise à jour le 01/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Étretat ()

Description du poste :
Le CabRH , cabinet de recrutement et d'approche directe, recherche pour son client, un Mécanicien PL/SPL (H/F) basé à Étretat .
Description du poste :
En tant que Mécanicien PL/SPL, vous intégrerez une équipe dynamique au sein de l'atelier et vous serez en charge d'assurer l'entretien et la réparation
Vos missions principales seront :***Diagnostiquer les pannes mécaniques, électriques et hydrauliques des véhicules,
* Effectuer les interventions de maintenance préventive et corrective (révisions, vidanges, réglages),
* Remplacer les pièces défectueuses et tester le bon fonctionnement des véhicules,
* Respecter les normes de sécurité et de qualité en vigueur,
* Assurer le suivi des opérations réalisées et des équipements utilisés.
Profil recherché :
* Diplôme : Issu(e) d'une formation en mécanique (CAP, Bac Pro ou équivalent),
* Expérience : Une première expérience en mécanique poids lourd ou agricole est un plus, mais les profils débutants sont également les bienvenus,
* Compétences techniques : Connaissances en mécanique, électricité et hydraulique,
* Qualités personnelles : Rigueur, autonomie, sens de l'organisation et esprit d'équipe.

Offre n°73 : Auxiliaire de Vie Sociale H/F - Missions week-end

  • Publié le 11/10/2025 | mise à jour le 11/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 76 - Rolleville ()

Les auxiliaires de vie jouent un rôle essentiel avec d'importantes responsabilités auprès de nos aînés. Chez Petits-fils, nous en sommes pleinement conscients. C'est pour cela que nous recherchons les meilleurs profils, et si c'était vous ?
Vous recherchez un poste d'auxiliaire de vie H/F capable de vous donner le sourire ? L'agence mandataire Petits-fils Le Havre Hôtel de ville recherche des auxiliaires de vie H/F professionnels pour des postes à pourvoir auprès de ses clients, particuliers employeurs.
Petits-fils est un réseau national d'aide à domicile auprès des personnes âgées, particuliers employeurs, qui valorise votre métier, vos compétences et votre savoir-faire.
En rejoignant Petits-fils, améliorez vos conditions d'exercice :

Planning bien rempli et adapté à vos disponibilités
Toujours les mêmes particuliers employeurs
Le confort d'intervenir sur le même secteur géographique
Une rémunération avantageuse avec majoration de 20% le week-end
La possibilité de travailler la nuit, la journée, en semaine ou le week-end
Des réductions et tarifs préférentiels sur des activités sociales et culturelles réservés au secteur de l'emploi à domicile
L'accès à un dispositif gratuit et anonyme de soutien psychologique et d'accompagnement social
La possibilité d'adhérer à une complémentaire santé négociée à un tarif préférentiel
La Pause Petits-fils : une newsletter bimensuelle spécialement conçue pour les auxiliaires de vie Petits-fils avec au programme des recettes, des podcasts, des vidéos.
Des solutions pour simplifier vos déplacements professionnels et personnels grâce à des tarifs préférentiels pour financer votre véhicule ou bénéficier d'une offre assurance auto compétitive
Un accès facilité à des formations indemnisées du secteur de l'emploi à domicile

Vos missions :

Aide à l'autonomie (aide au lever, aide à la toilette et à l'habillage)
Courses, préparation et aide à la prise des repas
Entretien du cadre de vie
Accompagnements aux promenades, sorties culturelles
Accompagnements aux rendez-vous médicaux
Echanges, jeux et autres activités de stimulation

Voici notre offre :

Rémunération samedi, dimanche et jours fériés : 16,24 € brut/heure + 10% de congés payés soit 17,86 € brut/heure
Participation aux frais de transport

Communes d'intervention : Le Havre, Sainte-Adresse, Gonfreville l'Orcher, Montivilliers, Octeville-Sur-Mer, Montivilliers, Sainte-Adresse, Saint-Romain-De-Colbosc, Fécamp, Epreville, Gainneville, Harfleur, Rolleville, Tancarville, La Cerlangue 

Entreprise

  • Petits-fils Le Havre

Offre n°74 : Responsable d'atelier de production en industrie de transformation (H/F)

  • Publié le 27/10/2025 | mise à jour le 30/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience souhaitée
    • 76 - Goderville ()

Le CabRH, cabinet de recrutement et d'approche directe, recrute pour son client, Industrie, un Pilote de ligne de production H/F en CDI.Le poste :
Vous prenez en charge la conduite de la ligne de production automatisée : approvisionnement en matières premières, surveillance du déroulement des opérations et ajustements techniques si nécessaire. Vous réalisez les réglages de premier niveau, intervenez en cas de dysfonctionnement simple, et assurez les contrôles qualité en cours de production. Vous coordonnez les opérateurs sur ligne, veillez au respect des consignes de sécurité et renseignez les documents de suivi de production.
Le profil :
Titulaire d'une formation technique ou disposant d'une première expérience réussie sur ligne automatisée, vous avez de bonnes bases en maintenance de premier niveau. Vous êtes capable de lire et interpréter des consignes techniques, vous êtes rigoureux(se), autonome, et appréciez le travail en équipe. À l'aise dans les environnements dynamiques, vous savez faire preuve de réactivité et gérer les priorités pour garantir la continuité de la production.

Entreprise

  • LE CABRH

Offre n°75 : Technicien polyvalent / Technicienne polyvalente du bâtiment (H/F)

  • Publié le 11/10/2025 | mise à jour le 30/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Goderville ()

Description du poste :
Le CabRH, cabinet de recrutement et d'approche directe, recrute pour son client, une société industrielle, un.e Technicien.ne de Maintenance H/F, en CDI.
Le poste :
Vous intervenez sur les missions suivantes :***Effectuer des opérations curatives et préventive sur les machines en intervenant sur plusieurs disciplines ( électricité, mécanique,hydraulique, pneumatique, automatisme,...)
* Réaliser la maintenance des machines
* Participer à l'installation de nouvelles Machines
* Encadrer certaines opérations de maintenance (intervenants internes ou externes)
* Diagnostiquer l'origine des pannes
* Réaliser des comptes-rendu d'activités et des suivis
Des astreintes sont à prévoir en cas de dysfonctionnement des équipements.
Poste en 3*8
Le profil :
Vous êtes titulaire d'un BTS en maintenance et ou d'une formation Bac+2 similaire.
Autonome, polyvalent, proactif, sens du travail en équipe.

Offre n°76 : Ingénieur / Ingénieure qualité en industrie (H/F)

  • Publié le 23/10/2025 | mise à jour le 30/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience souhaitée
    • 76 - Goderville ()

Le CabRH, cabinet de recrutement et d'approche directe, recrute pour son client, PME indutrielle, un Commercial itinérant en industrie H/F pour une embauche en CDI.
Le poste :
En tant que commercial, votre rôle consiste à développer et à fidéliser la clientèle industrielle à l'échelle nationale.
Vous prospectez de nouveaux clients pour enrichir le portefeuille de l'entreprise tout en cultivant des relations durables avec les clients existants, en veillant à leur satisfaction continue.
À l'écoute de leurs besoins spécifiques, vous proposez des solutions sur mesure en collaboration avec les équipes techniques, et vous présentez les services de l'entreprise de manière convaincante auprès des professionnels du secteur industriel.
Vous assurez le suivi complet des offres commerciales, de leur préparation jusqu'à la conclusion des contrats, et vous restez attentif aux évolutions du marché afin d'identifier nouvelles tendances et opportunités, que ce soit en Normandie ou dans d'autres régions.
Enfin, vous représentez l'entreprise lors de salons, forums et autres événements professionnels, renforçant ainsi sa visibilité et élargissant votre réseau.
Le profil :
Vous êtes diplômé(e) d'un Bac+2 à Bac+5 en commerce ou en vente et disposez d'au moins trois ans d'expérience en B2B, idéalement dans le secteur industriel. Vous maîtrisez les acteurs clés et les spécificités de ce marché.
Doté(e) d'un excellent sens de la relation client, vous appréciez les déplacements fréquents et savez construire des relations solides et durables avec vos interlocuteurs. Autonome et organisé(e), vous travaillez efficacement en équipe et possédez une bonne maîtrise des outils informatiques, notamment les CRM, le Pack Office et les logiciels de gestion commerciale. La pratique de l'anglais professionnel sera un atout supplémentaire pour ce poste.
Nous vous assurons une totale confidentialité tout au long de votre démarche. Contactez-nous pour échanger en toute confiance sur votre projet professionnel.

Entreprise

  • LE CABRH

Offre n°77 : Électromécanicien / Électromécanicienne d'équipements industriels (H/F)

  • Publié le 09/09/2025 | mise à jour le 01/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 76 - Goderville ()

Description du poste :
Le CabRH, cabinet de recrutement et d'approche directe, recherche pour son client, une entreprise industrielle située proche de Goderville, un Électromécanicien (F/H).
Vos missions :
En tant qu'Électromécanicien, vous rejoignez une équipe dynamique et intervenez sur les équipements de production et les installations industrielles. Vous assurez les missions suivantes :***Effectuer la maintenance préventive et curative des équipements (mécaniques, électriques, pneumatiques et hydrauliques).
* Diagnostiquer les pannes et dysfonctionnements afin d'intervenir rapidement pour éviter les arrêts de production.
* Assurer les réglages et les mises au point des machines pour optimiser leur fonctionnement.
* Participer aux travaux d'amélioration continue en proposant des solutions techniques.
* Garantir la conformité des équipements aux normes de sécurité et de qualité.
Profil recherché :
* Vous êtes titulaire d'un diplôme de type Bac Pro/BTS en électromécanique, maintenance industrielle ou équivalent.
* Vous avez idéalement une première expérience en tant qu'électromécanicien, mais les jeunes diplômés motivés sont également bienvenus !
* Vous êtes autonome, rigoureux(se) et vous appréciez le travail en équipe.
* Des connaissances en automatisme sont un plus.

Offre n°78 : AGENT DE PRODUCTION (H/F)

  • Publié le 30/10/2025 | mise à jour le 30/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en horaires décalés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Épreville ()

Dans le cadre du développement de ses activités, notre client spécialiste reconnu dans la fabrication de produits de la mer surgelés, recherche un agent de conditionnement pour son site d'Épreville (76400).

Le poste offre une rémunération horaire de 12.22EUR pour un contrat de 35 heures par semaine.

Les missions principales incluent la production et le conditionnement des produits à base de poisson, le contrôle de leur conformité, le respect strict des normes d'hygiène et de sécurité, ainsi que le travail en équipe pour garantir la qualité et la fraîcheur des produits. **Profil recherché:** Première expérience en production et conditionnement serait un plus, capacité à travailler en équipe, rigoureux(se) et respectueux(se) des consignes, bonne connaissance des normes d'hygiène et de sécurité. Si vous êtes motivé(e) et souhaitez vous investir dans le secteur agroalimentaire, n'hésitez pas à postuler pour ce poste d'agent de conditionnement à Épreville (76400).

Entreprise

  • CRIT

Offre n°79 : AGENT DE CONDITIONNEMENT (H/F)

  • Publié le 30/10/2025 | mise à jour le 30/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Épreville ()

Dans le cadre du développement de son activité, notre client, spécialisé dans la fabrication de pâtisseries surgelées et de produits traiteur haut de gamme, recherche un agent de conditionnement à Épreville (76400).
Le poste propose une rémunération horaire à 12.0328 EUR pour 35 heures de travail par semaine. Les missions principales incluent la production et le conditionnement des produits, le contrôle de leur conformité, le respect des normes d'hygiène et de sécurité, ainsi que le travail en équipe pour assurer la qualité de production. **Profil recherché:**
Première expérience en production et conditionnement serait un plus, capacité à travailler en équipe, rigoureux(se) et respectueux(se) des consignes, bonne connaissance des normes d'hygiène et de sécurité.

Si vous êtes motivé(e) et souhaitez vous investir dans le secteur agroalimentaire, n'hésitez pas à postuler pour ce poste d'agent de conditionnement à Épreville (76400).

Entreprise

  • CRIT

Offre n°80 : OPERATEUR DE PRODUCTION EN AGROALIMENTAIRE H/F

  • Publié le 31/10/2025 | mise à jour le 31/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine Travail en journée
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Épreville ()

?? Rejoignez notre équipe dynamique en tant qu'Opérateur de Production en Agroalimentaire H/F à Épreville - 76400 ??

?? Salaire de 12.22EUR + 6EUR panier repas
????? Environnement de travail stimulant
?? Contribuez à la fabrication de produits de qualité
?? Opportunités d'évolution professionnelle

Plus de détail sur le poste ?
- poste en quart 2x8 du lundi au vendredi
- Préparer, contrôler et peser les matières premières
- Surveiller les approvisionnements sur ligne de production
- Conditionner, emballer et dater les produits

?? Recherchez-vous une nouvelle opportunité dans l'agroalimentaire ? Ne cherchez plus, postulez dès maintenant ! #Emploi #Agroalimentaire #Épreville

Nous recherchons des personnes fiables, responsables en terme de sécurité et capables de respecter rigoureusement les règles d'hygiènes imposées par le secteur d'activité.

Vous êtes une personne motivée, dynamique et polyvalente ?
Travailler en équipe est un réel plaisir pour vous ?

Vous êtes alors notre future pépite !

Avantage SUPPLAY :
- CET (Compte Epargne Temps)
- Mutuelle
- Participation
- CSE : profitez de nombreux avantages et prix réduits (places de cinéma/parcs de loisirs/spectacles/vacances ...)
- FASTT (logement/santé/accès aux misions/service social/crédit)

N'attendez plus et envoyez nous votre candidature.

Entreprise

  • SUPPLAY FECAMP

Offre n°81 : AGENT DE PRODUCTION AGROALIMENTAIRE H/F

  • Publié le 29/10/2025 | mise à jour le 29/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine Travail en journée
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Épreville ()

Nous recherchons pour notre client LABEYRIE FINE FOODS à Epreville (76400) des agents de production H/F.

?? Poste à pourvoir: Opérateur de Production Agroalimentaire H/F
?? Salaire: 12.22 EUR + 6EUR PANIER REPAS
Avantages : CSE + Mutuelle + Prime Participation + CET
?? Ville: Épreville - 76400

Plus de détail sur le poste ?
- poste en quart 2x8 du lundi au vendredi
- Préparer, contrôler et peser les matières premières
- Surveiller les approvisionnements sur ligne de production
- Conditionner, emballer et dater les produits

Rejoignez notre équipe dynamique et contribuez à la fabrication de produits de qualité. Vous serez un maillon essentiel de notre chaîne de production, garantissant des normes élevées à chaque étape.

Ne manquez pas cette opportunité passionnante de faire partie d'une entreprise en croissance constante. Postulez dès maintenant et lancez votre carrière dans l'agroalimentaire !

Nous recherchons des personnes fiables, responsables en terme de sécurité et capables de respecter rigoureusement les règles d'hygiènes imposées par le secteur d'activité.

Vous êtes une personne motivée, dynamique et polyvalente ?
Travailler en équipe est un réel plaisir pour vous ?

Vous êtes alors notre future pépite !

Avantage SUPPLAY :
- CET (Compte Epargne Temps)
- Mutuelle
- Participation
- CSE : profitez de nombreux avantages et prix réduits (places de cinéma/parcs de loisirs/spectacles/vacances ...)
- FASTT (logement/santé/accès aux misions/service social/crédit)

N'attendez plus et envoyez-nous votre candidature.

Entreprise

  • SUPPLAY FECAMP

Offre n°82 : Opérateur de Production - spécialité câblage H/F

  • Publié le 01/11/2025 | mise à jour le 01/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 76 - Épreville ()

Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans les systèmes embarqués, un opérateur de production spécialité câblage. Les principales tâches consistent à réaliser et autocontrôler la production conformément aux exigences des dossiers de fabrication, préparer la filerie, effectuer le câblage ainsi que le montage d'ensembles et de sous-ensembles (tels que harnais, armoires, coffrets) selon les dossiers fournis. Il s'agit également de vérifier les quantités, valeurs et caractéristiques des composants en fonction des spécifications, schémas et nomenclatures, de lire et renseigner les fiches de suivi produit, de traçabilité ainsi que les gammes de fabrication. L'opérateur contribue par ailleurs aux actions d'amélioration continue et au développement de la société, tout en respectant rigoureusement les règles de fonctionnement et de rangement.
**Profil recherché**: -Vous êtes issu(e) d'une formation technique en câblage électrique (CQP), CAP ou Bac Pro Electronique, vous justifiez d'une première expérience réussie.
Vous êtes capable de lire un plan de manière autonome, vous savez suivre les principales règles et normes liées au câblage industriel - Maitrise des préparations de filerie, dénudage et sertissage de fils- Maitrise des méthodes de montage, de serrage au couple - Maitrise des documents techniques et la symbolique associée - Maitrise des outils de productions.- Doté(e) d'une bonne aptitude au travail d'équipe, vous savez travailler de manière minutieuse et rigoureuse.
Habilitation électrique nécessaires

Entreprise

  • CRIT

Offre n°83 : Ingénieur électronique de puissance (H/F)

  • Publié le 01/11/2025 | mise à jour le 01/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 An(s)
    • 76 - Épreville ()

Description du poste :
Dans le cadre du développement d'un système embarqué militaire naval, nous cherchons un ingénieur expérimenté dans les développements en Electronique de Puissance H/F.
Vous serez le responsable technique de l'étude et du développement de ce système en support de l'Architecte du Système et du responsable du projet.
Vous serez également le référent technique de notre équipe de développeurs sur les fonctions électroniques de commande et de puissance.
Pour le développement du système, vous serez en liaison avec les équipes de l'ingénierie logicielle, le bureau des études mécaniques et électriques et le service de production.
Ce que vous apporterez à l'équipe sur tout le cycle de développement :
- Etude des cahiers des charges, élaboration des propositions techniques et participation aux propositions commerciales,
- Analyse, proposition et justification des architectures fonctionnelles du matériel en collaboration avec l'architecte système,
- Rédaction des spécifications détaillées du matériel et des spécifications d'interface avec le logiciel,
- Pilotage de la conception du matériel suivant le processus de développement,
- Rédaction des dossiers de justification de la définition,
- Suivi de la production des équipements du système,
- Participation aux essais de validation et de qualification en environnement en collaboration avec l'équipe IVVQ.
...
Description du profil :
De formation Bac + 5 , vous justifiez d'au moins 6 ans d'expérience dans le développement d'équipements embarqués dans le domaine de l'électronique de puissance.
Compte tenu de la haute technicité de nos développements, il est recommandé d'avoir une solide expérience de travail dans ces domaines de conversion d'énergie :
- DC/DC isolés ou non,
- AC/DC (PFC)
- DC/AC (onduleurs)
Compétences techniques souhaitées :
- Connaissances techniques en structures de conversion d'énergie,
- Maitrise des moyens de simulation adaptés à ce domaine, PSIM, SPICE,.,
- Connaissance des composants de puissance récents (SiC), des composants magnétiques, des problématiques thermiques,
- Expérience dans des topologies pour PFC et pour DC/DC (FBPS, doubleur de courant, redressement synchrone,...,)
- Compétences en dimensionnement des composants magnétiques des convertisseurs (transformateurs, selfs)
- Référentiel militaire et civil :
o Normes de sécurité électrique, CEM,
o Marquage CE,
- Coordination Technique,
- Maitrise de l'anglais technique et conversationnel.
Les plus :
- Notions de Fiabilité et Sureté de fonctionnement,
- Notion de programmation microcontrôleur STM32/DSP/FPGA : C, C++, VHDL.
Aisance relationnelle, rigueur et méthode seront les clés de votre réussite à ce poste.

Offre n°84 : Ingénieur électronique de puissance (H/F)

  • Publié le 13/09/2025 | mise à jour le 01/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Épreville ()

Description du poste :
Dans le cadre de nos développements de système embarqué militaire naval et de nos équipements d'alimentation sécuritaire pour le nucléaire civil, HENSOLDT NEXEYA France cherche pour son site d'Epreville, un ingénieur débutant dans les développements en Electronique de Puissance. Vous participerez aux études et au développement de ces équipements en support de l'Architecte métier et du responsable technique du projet. Vous serez intégré au pôle métier Ingénierie Matérielle rattaché à notre Direction Technique et de l'Ingénierie.
Vos activités interviendront tout au long du cycle de développement :
- Prise en compte des spécifications détaillées du matériel et des spécifications d'interface avec le logiciel,
- Conception du matériel suivant le processus de développement,
- Rédaction des dossiers de justification de la définition,
- Suivi des travaux du bureau d'étude d'implantation, de routage, d'intégration et d'industrialisation,
- Suivi de la production des équipements du système,
- Participation aux essais de validation et de qualification en environnement en collaboration avec l'équipe IVVQ.
Description du profil :
Profil :
Compte tenu de la haute technicité de nos développements, il est recommandé d'avoir une solide formation (niv Bac+5 dans ces domaines de conversion d'énergie :
- DC/DC isolés ou non,
- AC/DC (PFC)
- DC/AC (onduleurs)
Compétences souhaitées :
- Connaissances techniques en structures de conversion d'énergie,
- Maitrise des moyens de simulation adaptés à ce domaine, PSIM, SPICE,.,
- Connaissance des composants de puissance récents (SiC), des composants magnétiques, des problématiques thermiques,
- Dimensionnement des composants magnétiques des convertisseurs (transformateurs, selfs),
- Référentiel militaire et civil :
- Normes de sécurité électrique, CEM,
- Marquage CE,
- Coordination Technique, autonomie,
- Capacités d'analyse et de synthèse,
- Maitrise de l'anglais technique,
Les plus :
- Expérience dans des topologies pour PFC et pour DC/DC (FBPS, doubleur de courant, redressement synchrone,...,)
- Connaissance en régulation numérique ou en programmation de microcontrôleurs STM32/DSP/FPGA: C, C++, VHDL
- Notions de Fiabilité et Sureté de fonctionnement
Savoir-être :
- Rigoureux et méthodique dans votre travail, vous avez un bon relationnel pour un travail d'équipe.

Offre n°85 : Architecte des systèmes d'information (H/F)

  • Publié le 13/09/2025 | mise à jour le 13/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 An(s)
    • 76 - Épreville ()

Description du poste :
Dans le cadre d'études sur cahier des charges de convertisseurs, chargeurs, onduleurs, redresseurs embarqués dans les domaines aéronautique, naval ou ferroviaire de plusieurs kW, vous serez amené à définir les architectures des systèmes les mieux adaptées au besoin des clients et à en suivre l'étude et le développement. Dans ce cadre, vous êtes intégré à un plateau d'ingénieurs spécialisés en Electronique de puissance rattachés à la Direction Technique de l'Ingénierie.
Activités :
Vos activités interviendront tout au long du cycle de développement :***Etude des cahiers des charges, élaboration des propositions techniques et participation aux propositions commerciales
* Pilotage de l'étude du système suivant le processus de développement
* Analyse, proposition et justification des architectures fonctionnelles, du hardware et du software applicatif
* Rédaction des spécifications système
* Rédaction des dossiers de justification de la définition
* Implication dans les travaux du bureau d'étude d'implantation, d'intégration et d'industrialisation
* Définition de la stratégie de Vérification, de Validation et des outillages correspondants
* Participation aux essais de validation et de qualification en environnement
Description du profil :
De formation Bac + 5, vous justifiez d'une solide expérience réussie en tant qu'ingénieur(e) en électronique de puissance.
Compétences souhaitées :***Connaissances techniques en structures de conversion d'énergie,
* Maitrise des moyens de simulation adaptés à ce domaine, PSIM, SPICE,.,
* Connaissance des composants de puissance récents (SiC), des composants magnétiques, des problématiques thermiques,
* Référentiel militaire et civil :
- Normes de sécurité électrique, CEM,
- Marquage CE,
* Coordination Technique,
* Capacités d'analyse et de synthèse,
* Maitrise de l'anglais technique et conversationnel,
Les plus :***Expérience dans des topologies pour PFC et pour DC/DC (FBPS, doubleur de courant, redressement synchrone,...,)
* Compétences en dimensionnement des composants magnétiques des convertisseurs (transformateurs, selfs)
* Connaissance en régulation numérique par microcontrôleurs
* Notions de Fiabilité et Sureté de fonctionnement
Compte tenu de la haute technicité de nos développements, il est recommandé d'avoir une solide expérience de travail ces domaines de conversion d'énergie :***DC/DC isolés ou non,
* AC/DC (PFC)
* DC/AC (onduleurs)
Rigoureux et méthodique dans votre travail, vous avez un bon relationnel pour un travail d'équipe optimal, et vous permettant d'animer une équipe projet.

Offre n°86 : Opérateur de production - en CDD F/H - Traiteur de Paris - Fécamp (H/F)

  • Publié le 02/09/2025 | mise à jour le 07/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Épreville ()

Dans le cadre de son activité de fin d'année, Traiteur de Paris recrute des Opérateurs de Fabrication H/F pour son site de production d'Epreville (76), à proximité de Fécamp.



Rattaché(e) au Superviseur de production, les missions que nous vous confions sont les suivantes :

- Réaliser l'assemblage (dépose, pochage, bourrage ou démoulage) ou le conditionnement des produits fabriqués.
- Opérer un contrôle qualité sur les produits
- Nettoyer son poste de travail et participer ponctuellement au nettoyage de l'atelier et/ou de l'usine
- Aider ponctuellement d'autres services.

⏱️Horaires en 2x8 (3x8 possible occasionnellement selon le secteur), du lundi au vendredi.



Les avantages que vous percevez chaque mois avec votre salaire de base :

- + prime de poste
- + prime d'habillage
- + prime d'assiduité
- + paniers repas
- + mutuelle
- + prévoyance

Le tout sans condition d'ancienneté.

Nous disposons d'un CSE dans l'entreprise (chèques cadeaux, chèques vacances, billetterie, ...), et d'un groupe de QVCT.

Postes à pourvoir en CDD rapidement jusqu'à fin novembre.Motivé(e), investi(e), vous saurez vous adapter aux contraintes de production.

Dynamique, polyvalent(e), vous faites preuve d'initiatives.

Travail dans un environnement à température proche de +10°C, posture debout, amplitudes horaires variables (2x8 ...) : nous vous fournissons les équipements nécessaires.

Polyvalence attendue sur nos différents services (assemblage et conditionnement).

Discipliné(e), vous aurez à cœur de respecter les consignes de sécurité et d'hygiène.

La connaissance des règles d'hygiène HACCP est un plus mais pas une exigence.


Ce poste vous intéresse et l'odeur de nos pâtisseries vous interpelle ? Alors postulez et venez rejoindre l'aventure Traiteur de Paris.

Entreprise

  • Traiteur de Paris - Fécamp

    Traiteur de Paris, (2 ateliers de production, 1 siège social, 450 salariés) spécialisé dans la fabrication de pâtisseries fines surgelées premium et produits traiteur à destination des professionnels de la restauration en France et à l'international. Vous serez accueilli(e) et accompagné(e) par un(e) tuteur(trice) afin de vous accompagner au cours de votre période d'intégration. Entreprise à l'international, vous serez fier(e)s de retrouver vos produits a...

Offre n°87 : Régleur

  • Publié le 30/10/2025 | mise à jour le 30/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en horaires décalés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Épreville ()

Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans l'agroalimentaire, un régleur. Vous serez chargé(e) de la mise en route, du réglage, de la surveillance et de l'entretien des lignes de production. Vous garantirez la conformité des produits, la sécurité alimentaire ainsi que la performance des équipements. **PROFIL RECHERCHÉ** Vous justifiez d'une première expérience réussie. Vous justifiez d'une première expérience réussie dans le secteur industriel, idéalement en tant que pilote de machine, opérateur de ligne de production, maintenance. Vous avez déjà effectué des opérations de réglage, de surveillance et de petite maintenance des équipements. Rigoureux(se) et méthodique, vous savez garantir la qualité des produits tout en respectant les normes de sécurité et d'hygiène.

Entreprise

  • CRIT

Offre n°88 : Technicien polyvalent / Technicienne polyvalente du bâtiment (H/F)

  • Publié le 30/10/2025 | mise à jour le 01/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Épreville ()

Description du poste :
En tant que Technicien de Maintenance, vos responsabilités consisteront à :***Effectuer la maintenance préventive et curative des équipements de production ;
* Proposer et mettre en oeuvre des améliorations techniques ;
* Assurer le dépannage des machines en cas de panne ;
* Participer à l'optimisation de la performance industrielle ;
* Assurer le suivi des interventions ;
* Respecter les normes de sécurité et d'hygiène ;
* Former les opérateurs aux bonnes pratiques de maintenance.
Le package proposé pour cette fonction :***Salaire selon profil + majorations nuit/week-end,
* 13è mois,
* Paniers repas,
* Prime vacances,
* Prime d'habillage,,
* Prime de performance,
* Prime d'ancienneté avec % évolutif au bout d'un an,
* Mutuelle entreprise familiale + CET + PEE + Intéressement/Participation + Activités sociales CSE.
Nous vous encourageons vivement à postuler si vous estimez être le candidat idéal pour ce poste.
Description du profil :
Le profil idéal pour le poste de Technicien de Maintenance comprend :***Une formation en maintenance industrielle ou équivalente ;
* Une bonne connaissance des équipements de production ;
* Des compétences en électricité, mécanique et automatisme ;
* Une forte capacité à résoudre les problèmes ;
* Un bon esprit d'équipe et une forte implication.

Offre n°89 : Technicien de Maintenance 3x8 H/F

  • Publié le 29/10/2025 | mise à jour le 31/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Épreville ()

Notre client est une organisation familiale, tournée sur le bien-être de ses employés. Reconnue dans le secteur de l'agroalimentaire, cette entreprise offre des opportunités d'accompagnement pour développer ses compétences.En tant que Technicien de Maintenance, vos responsabilités consisterontEffectuer la maintenance préventive et curative des équipements de production ;
Proposer et mettre en oeuvre des améliorations techniques ;
Assurer le dépannage des machines en cas de panne ;
Participer à l'optimisation de la performance industrielle ;
Assurer le suivi des interventions ;
Respecter les normes de sécurité et d'hygiène ;
Former les opérateurs aux bonnes pratiques de maintenance.
Le package proposé pour cette fonction :
Salaire selon profil + majorations nuit/week-end,
13è mois,
Paniers repas,
Prime vacances,
Prime d'habillage,,
Prime de performance,
Prime d'ancienneté avec % évolutif au bout d'un an,
Mutuelle entreprise familiale + CET + PEE + Intéressement/Participation + Activités sociales CSE.
Nous vous encourageons vivement à postuler si vous estimez être le candidat idéal pour ce poste.

Offre n°90 : Technicien de maintenance industrielle F/H - Traiteur de Paris - Fécamp (H/F)

  • Publié le 28/10/2025 | mise à jour le 28/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 76 - Épreville ()

Rejoignez une entreprise en pleine transformation technologique !

Notre site de Fécamp (76) recrute 1 Technicien de maintenance (H/F) pour accompagner notre développement industriel et nos investissements ambitieux dans le renouvellement du parc machines.

Ce qui vous attend :Au sein de notre service Maintenance & Travaux Neufs, vous jouerez un rôle clé dans la performance de notre outil de production.

Vos missions seront variées et valorisantes :
Préparer et mettre en service les machines,
Diagnostiquer les pannes et assurer les réparations,
Réaliser la maintenance préventive et curative,
Participer à la modernisation et à l'amélioration continue des équipements,
Intervenir en multi-technique (mécanique, électricité, pneumatique, hydraulique, automatisme...),
Encadrer les prestataires internes et externes lors des opérations de maintenance,
Suivre la mise en place des nouvelles machines issues de nos projets d'investissement,
Reporter vos interventions dans notre GMAO et contribuer à l'analyse de la performance.




✏️ Spécificités du poste :

- Assurer une astreinte en cas de dysfonctionnement des équipements. Rotation entre l"équipe toutes les 4-5 semaines.

- Rythme horaire en 3x8 du lundi au vendredi.



✏️ Rémunération selon profil et expérience, primes + panier repas + mutuelle + prévoyance + CSE.



Poste à pourvoir rapidement en CDI.


Pourquoi nous rejoindre maintenant ?
Parce que notre site investit massivement dans de nouveaux équipements industriels de pointe pour renforcer notre compétitivité, améliorer les conditions de travail et réduire notre empreinte environnementale.

Vous serez au cœur de cette transformation : participation à l'installation, à l'optimisation et au suivi de machines dernière génération. C'est l'occasion idéale de monter en compétences et de contribuer à des projets concrets et innovants.De formation BAC+2, vous disposez d'un diplôme en maintenance industrielle et d'une expérience en mécanique et élétricité dans un environnement industriel.

Vous êtes réactif, rigoureux et avez un sens de l'organisation.

Votre adaptabilité et votre ingéniosité vous seront nécessaires pour réussir à ce poste.

Vous vous reconnaissez à travers ce profil ? Vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique et ambitieuse, le tout dans une bonne ambiance de travail ? Transmettez-nous votre candidature !

Entreprise

  • Traiteur de Paris - Fécamp

    Traiteur de Paris, (2 ateliers de production, 1 siège social, 450 salariés) spécialisé dans la fabrication de pâtisseries fines surgelées premium et produits traiteur à destination des professionnels de la restauration en France et à l'international. Investissant dans les hommes et dans les outils de production sur nos trois sites de production, venez découvrir, vivre et partager une aventure humaine, gourmande et sincère au sein d'une entreprise solide et dynamique !

Offre n°91 : Technicien de maintenance 3-8 (H/F)

  • Publié le 27/10/2025 | mise à jour le 31/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Épreville ()

-Préparer, mettre en service et assurer le bon fonctionnement des machines et équipements, -Diagnostiquer et analyser les pannes afin de proposer des solutions efficaces, -Réaliser la maintenance préventive et corrective sur les installations, -Effectuer les réparations nécessaires sur les machines et équipements, -Participer à l'amélioration continue et à la modification des installations existantes, -Intervenir sur différents types de systèmes : mécanique, électricité, automatisme, etc., -Encadrer les travaux de maintenance (internes et externes), -Suivre l'installation de nouveaux équipements et garantir leur bon démarrage, -Assurer le suivi des interventions et de la maintenance via un système GMAO, -Optimiser les outils de production pour réduire les coûts et améliorer leur performance. Postes à pourvoir en CDI, à pourvoir rapidement, - Rémunération attractive selon votre expérience et vos qualifications, - Primes, panier repas, mutuelle, prévoyance, et avantages CSE, - Système d'astreinte toutes les 4-5 semaines pour intervenir en cas de dysfonctionnement, - Horaires de travail en 3x8 ou en week-end (VSD) selon les postes. - Formation Bac+2 en maintenance industrielle ou équivalent, - Réactivité, rigueur et sens de l'organisation sont des qualités indispensables, - Capacité d'adaptation et esprit d'analyse pour répondre aux défis techniques quotidiens.

Offre n°92 : Technicien de maintenance 3-8 (H/F)

  • Publié le 15/10/2025 | mise à jour le 15/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Épreville ()

Fed Engineering, cabinet de recrutement spécialisé dans les métiers de l'ingénierie, accompagne ses clients dans la recherche de talents qualifiés pour leurs projets de développement.

Notre client, spécialiste dans l'art de la gastronomie et des services traiteur de luxe, recherche un(e) Technicien(ne) de Maintenance pour rejoindre son équipe située en Seine-Maritime

www.fedengineering.fr
-Préparer, mettre en service et assurer le bon fonctionnement des machines et équipements,
-Diagnostiquer et analyser les pannes afin de proposer des solutions efficaces,
-Réaliser la maintenance préventive et corrective sur les installations,
-Effectuer les réparations nécessaires sur les machines et équipements,
-Participer à l'amélioration continue et à la modification des installations existantes,
-Intervenir sur différents types de systèmes : mécanique, électricité, automatisme, etc.,
-Encadrer les travaux de maintenance (internes et externes),
-Suivre l'installation de nouveaux équipements et garantir leur bon démarrage,
-Assurer le suivi des interventions et de la maintenance via un système GMAO,
-Optimiser les outils de production pour réduire les coûts et améliorer leur performance.

Postes à pourvoir en CDI, à pourvoir rapidement,
- Rémunération attractive selon votre expérience et vos qualifications,
- Primes, panier repas, mutuelle, prévoyance, et avantages CSE,
- Système d'astreinte toutes les 4-5 semaines pour intervenir en cas de dysfonctionnement,
- Horaires de travail en 3x8 ou en week-end (VSD) selon les postes.
- Formation Bac+2 en maintenance industrielle ou équivalent,
- Réactivité, rigueur et sens de l'organisation sont des qualités indispensables,
- Capacité d'adaptation et esprit d'analyse pour répondre aux défis techniques quotidiens.

Entreprise

  • Fed Group

    Fed Engineering, cabinet de recrutement spécialisé dans les métiers de l'ingénierie, accompagne ses clients dans la recherche de talents qualifiés pour leurs projets de développement. Notre client, spécialiste dans l'art de la gastronomie et des services traiteur de luxe, recherche un(e) Technicien(ne) de Maintenance pour rejoindre son équipe située en Seine-Maritime www.fedengineering.fr

Offre n°93 : Aide à domicile chez des particuliers H/F

  • Publié le 01/11/2025 | mise à jour le 01/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 76 - Épreville ()

Secteur :Bonsecours, Mesnil Esnard, Franqueville, Boos, Amfreville La mivoie
Contrat : CDI - Temps plein (35h/semaine) ou temps partiel à votre convenance
Rejoignez une équipe sectorisée pour un meilleur équilibre et plus de proximité !
Travailler en équipe sectorisée, c'est :
* Bénéficier d'un planning stable, cohérent et optimisé géographiquement
* Réduire les temps de déplacement et la fatigue liée à la route
* Favoriser une meilleure connaissance des bénéficiaires
* Développer un travail d'équipe localisé avec des collègues proches pour plus de soutien et de coordination
* Gagner en réactivité et en qualité d'accompagnement
Vos missions principales :
Vous interviendrez au domicile de personnes âgées ou en situation de handicap pour :
* Aide à la toilette, à l'hygiène, à l'habillage, transferts
* Aide aux repas,
* Entretien du cadre de vie
* Courses, sorties, rendez-vous médicaux
* Présence rassurante, écoute et stimulation
Votre profil :
* Vous êtes bienveillant(e), discret(ète) et doté(e) d'un vrai sens du service
* Une première expérience ou un diplôme dans le secteur est un plus (DEAVS, ADVF, Bac Pro ASSP.)
Type d'emploi : Temps plein, Temps partiel, CDI
Rémunération : à partir de 1 827,57€ par mois
Avantages :
* Prise en charge du transport quotidien
Lieu du poste : En présentiel

Offre n°94 : TECHNICIEN DE MAINTENANCE INDUSTRIELLE « LAGRORECRUTE » F/H

  • Publié le 22/10/2025 | mise à jour le 22/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Épreville ()

L'entrepriseTraiteur de Paris, (2 ateliers de production, 1 siège social, 450 salariés) spécialisé dans la fabrication de pâtisseries fines surgelées premium et produits traiteur à destination des professionnels de la restauration en France et à l’international.
Investissant dans les hommes et dans les outils de production sur nos trois sites de production, venez découvrir, vivre et partager une aventure humaine, gourmande et sincère au sein d'une entreprise solide et dynamique !
Description du poste🚀 Rejoignez une entreprise en pleine transformation technologique !
 
Notre site de Fécamp (76) recrute 1 Technicien de maintenance (H/F) pour accompagner notre développement industriel et nos investissements ambitieux dans le renouvellement du parc machines.
 
🔧 Ce qui vous attend :Au sein de notre service Maintenance & Travaux Neufs, vous jouerez un rôle clé dans la performance de notre outil de production.
 
Vos missions seront variées et valorisantes :
Préparer et mettre en service les machines,

Diagnostiquer les pannes et assurer les réparations,

Réaliser la maintenance préventive et curative,

Participer à la modernisation et à l'amélioration continue des équipements,

Intervenir en multi-technique (mécanique, électricité, pneumatique, hydraulique, automatisme...),

Encadrer les prestataires internes et externes lors des opérations de maintenance,

Suivre la mise en place des nouvelles machines issues de nos projets d’investissement,

Reporter vos interventions dans notre GMAO et contribuer à l’analyse de la performance.
De formation BAC+2, vous disposez d’un diplôme en maintenance industrielle et d'une expérience en mécanique et élétricité dans un environnement industriel. 
Vous êtes réactif, rigoureux et avez un sens de l’organisation.
Votre adaptabilité et votre ingéniosité vous seront nécessaires pour réussir à ce poste.
Vous vous reconnaissez à travers ce profil ? Vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique et ambitieuse, le tout dans une bonne ambiance de travail ? Transmettez-nous votre candidature !

Offre n°95 : Auxiliaire de Vie Sociale H/F - Missions week-end

  • Publié le 11/10/2025 | mise à jour le 11/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 76 - Épreville ()

Les auxiliaires de vie jouent un rôle essentiel avec d'importantes responsabilités auprès de nos aînés. Chez Petits-fils, nous en sommes pleinement conscients. C'est pour cela que nous recherchons les meilleurs profils, et si c'était vous ?
Vous recherchez un poste d'auxiliaire de vie H/F capable de vous donner le sourire ? L'agence mandataire Petits-fils Le Havre Hôtel de ville recherche des auxiliaires de vie H/F professionnels pour des postes à pourvoir auprès de ses clients, particuliers employeurs.
Petits-fils est un réseau national d'aide à domicile auprès des personnes âgées, particuliers employeurs, qui valorise votre métier, vos compétences et votre savoir-faire.
En rejoignant Petits-fils, améliorez vos conditions d'exercice :

Planning bien rempli et adapté à vos disponibilités
Toujours les mêmes particuliers employeurs
Le confort d'intervenir sur le même secteur géographique
Une rémunération avantageuse avec majoration de 20% le week-end
La possibilité de travailler la nuit, la journée, en semaine ou le week-end
Des réductions et tarifs préférentiels sur des activités sociales et culturelles réservés au secteur de l'emploi à domicile
L'accès à un dispositif gratuit et anonyme de soutien psychologique et d'accompagnement social
La possibilité d'adhérer à une complémentaire santé négociée à un tarif préférentiel
La Pause Petits-fils : une newsletter bimensuelle spécialement conçue pour les auxiliaires de vie Petits-fils avec au programme des recettes, des podcasts, des vidéos.
Des solutions pour simplifier vos déplacements professionnels et personnels grâce à des tarifs préférentiels pour financer votre véhicule ou bénéficier d'une offre assurance auto compétitive
Un accès facilité à des formations indemnisées du secteur de l'emploi à domicile

Vos missions :

Aide à l'autonomie (aide au lever, aide à la toilette et à l'habillage)
Courses, préparation et aide à la prise des repas
Entretien du cadre de vie
Accompagnements aux promenades, sorties culturelles
Accompagnements aux rendez-vous médicaux
Echanges, jeux et autres activités de stimulation

Voici notre offre :

Rémunération samedi, dimanche et jours fériés : 16,24 € brut/heure + 10% de congés payés soit 17,86 € brut/heure
Participation aux frais de transport

Communes d'intervention : Le Havre, Sainte-Adresse, Gonfreville l'Orcher, Montivilliers, Octeville-Sur-Mer, Montivilliers, Sainte-Adresse, Saint-Romain-De-Colbosc, Fécamp, Epreville, Gainneville, Harfleur, Rolleville, Tancarville, La Cerlangue 

Entreprise

  • Petits-fils Le Havre

Offre n°96 : Responsable en automatisme (H/F)

  • Publié le 11/10/2025 | mise à jour le 11/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 76 - Épreville ()

Description du poste :
Dans le cadre de notre activité, nous recherchons un/une Chef(fe) de projet pour notre site à Epreville.
Les activités de la mission sont :***Piloter des réponses à appel d'offres
* Valider le périmètre contractuel avec le client
* Suivre et piloter le projet (Planning, TdB, RAF, risques, réunions de jalons .) avec le soutien du Responsable Technique
* Gérer et valider les livrables Projet
* Définir et piloter l'équipe Projet en relation avec les Responsables de service
* Elaborer les plans Projet et la structure de pilotage (PMAQ, PDEV,.)
* Piloter les évolutions / avenants sur Projet
* Gérer la relation clients
* Suivre la sous-traitance forfaitaire en collaboration avec le Service Achats Piloter le cash sur affaire
* Gérer les risques et opportunités
Description du profil :
Nous recherchons deux candidats pour notre site en Normandie.
- L'un avec une assise en termes d'expérience d'au moins 8 à 10 ans en gestion de projet
- L'autre avec une expérience d'au moins 4 ans en gestion de projet
Une expérience de suivi de projet dans les domaines Electronique, Electrotechnique est souhaitable.
Compétences / Savoir-faire :***Conduire des réunions projet
* Maîtriser les outils de gestion de projet
* Anticiper et alerter sur les dérives
* Contribuer aux actions d'amélioration continue (retour expérience)
* Mener des échanges avec multiples interlocuteurs de haut niveau, de la cotraitance, et un réseau de partenaire
* Cycle en V
Savoir-être :***Empathie -Relationnel
* Communication
* Leadership
* Rigueur et anticipation
Outils :***Outils bureautique MS Office
* GPAO Excalibur

Offre n°97 : Assistant d'entreprise H/F

  • Publié le 31/10/2025 | mise à jour le 31/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 76 - Cauville-sur-Mer ()

Les sociétés de LEADER GROUP représentées par près de 220 salariés en France, Allemagne, Autriche, Chine, Malaisie, Canada et Etats-Unis, proposent à leurs clients du monde entier un ensemble de produits - émulseurs, équipements mousse, appareils de recherche de victimes, ventilateurs de désenfumage, lances, canons incendies, caméras thermiques, pompes- de haute technicité et fiables en toutes circonstances pour protéger et secourir les personnes et les biens. L'innovation est l'un des moteurs essentiels du Groupe, qui s'appuie également sur un système d'amélioration continue et de responsabilité sociétale et environnementale.
 
Raison d'être de Leader Group : « Aider à sauver des vies »
 
Salarié(e) de la holding et sous la responsabilité du Chef comptable, vous aurez pour principale mission la facturation des clients d'une ou plusieurs sociétés du Groupe, en vous assurant du respect de la législation fiscale et douanière. Vous suivrez les comptes clients de la mise en place des limites de crédit jusqu'à l'encaissement des factures.
Vous assurerez également la gestion et l'organisation administrative du site d'Octeville sur Mer
 
A cet effet, vos missions principales sont les suivantes :
 
Ø  Facturation et recouvrement :
 

·        Générer, contrôler et éditer les factures clients conformément aux pratiques et obligatoires liées à la « reconnaissance de revenu »

·        Archiver sur le réseau informatique les factures originales pour les besoins de la comptabilité

·        Déposer les factures sur les plateformes dématérialisées publiques ou privées

·        Mettre à jour les niveaux d'assurance-crédit client dans l'ERP

·        S'assurer de l'encaissement des créances à leur date d'échéance

·        Obtenir les documents justificatifs des facturations sans TVA (UE, export) dans les délais imposés par la réglementation

·        Préparer et déclarer les échanges de biens au sein de l'Union Européenne

·        Analyser les reportings d'échéanciers clients
 
Ø  Accueil et support administratif

·        Accueil physique des visiteurs

·        Gestion du courrier : ouverture dispatch, numérisation, affranchissement courrier sortant

·        Gestion des boites mails génériques

·        Suivi administratif des véhicules en parc

·        Administration de la plateforme des voyages et déplacements, réaliser les réservations lors de réceptions si nécessaire
 
* Vous avez des compétences en gestion administrative et êtes à l'aise avec les outils informatiques (pack office, ERP)
* Vous avez un sens aigu de l'organisation, êtres rigoureux(se) et avez une bonne aisance relationnelle ?
* Vous avez un bon niveau d'anglais à l'écrit pour des échanges par mail ?
 
Informations complémentaires
Prime annuelle, titres restaurants, télétravail partiel possible, conciergerie d'entreprise, RTT
 
Nous avons hâte de vous rencontrer et de découvrir comment vous pouvez contribuer à notre équipe dynamique et à nos
projets passionnants
Pour en savoir plus, n'hésitez pas à consulter notre site https:www.leader-group.company/fr

Offre n°98 : Ingénieur R&D électronique embarqué- H/F

  • Publié le 30/10/2025 | mise à jour le 30/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 An(s)
    • 76 - Cauville-sur-Mer ()

Les sociétés de LEADER GROUP représentées par près de 220 salariés en France, Allemagne, Autriche, Chine, Malaisie Canada et Etats-Unis, proposent à leurs clients du monde entier un ensemble de produits - émulseurs, équipements mousse, appareils de recherche de victimes, ventilateurs de désenfumage, lances, canons incendies, caméras thermiques- de haute technicité et fiables en toutes circonstances pour protéger et secourir les personnes et les biens. L'innovation est l'un des moteurs essentiels du Groupe, qui s'appuie également sur un système d'amélioration continue et de responsabilité sociétale et environnementale.
 
Raison d'être de Leader Group : « Aider à sauver des vies »
 
Sous la responsabilité du Responsable R&D Électronique, vous jouerez un rôle clé dans le développement de nos produits à forte valeur technologique. En tant qu'ingénieur(e) logiciel embarqué, vous serez au cœur de l'innovation, en intervenant sur toutes les phases du développement.
 
Ø  Développer les logiciels embarqués des produits fabriqués par la société conformément au cahier des charges établi conjointement avec le chef produit
Ø  Mettre au point des produits nouveaux en fonction de la stratégie définie
Ø  Gérer les projets R&D qui vous sont attribués en prenant en compte les aspects humains, techniques, financiers dans le cadre des contraintes de délais, de qualité et de coûts
Ø  Animer des équipes pluridisciplinaires internes et/ou externes dans le cadre du management des projets confiés
Ø  Soutenir techniquement les autres projets R&D dans le domaine de l'électronique embarquée
Ø  Assurez un reporting clair sur l'avancement des projets dont vous avez la charge (planning, revues de projets, Bilan)
Ø  Constituer les dossiers de conception de tous les projets dont vous avez la charge
Ø  Contribuer à une veille concurrentielle, technologique et réglementaire dans le domaine de l'électronique embarquée
 
 De formation ingénieur électronique à dominante logiciel embarqué, vous avez une première expérience de développement sur la base d'un OS embarqué (linux) et du développement IHM à partir de la librairie Qt.
Vous avez de bonne connaissance en programmation de microcontrôleur et /ou DSP, avec ou sans OS embarqué.
Vous maîtrisez les langages C, C++° et assembleur, et la connaissance du développement de FPGA en VHDL serait appréciée.
 
Vous avez aussi de solides connaissances en électronique analogique (hardware) et numérique (software), ainsi qu'en logiciels de bureautique : WORD, EXCEL, MS PROJECT.
 
Votre maîtrise de l'anglais courant vous permet de communiquer aisément tant à l'écrit qu'à l'oral.
 
Vous aimez le travail en équipe pluridisciplinaire, vous faites preuve de rigueur et êtes force de proposition.
 
Vous vous reconnaissez dans ce descriptif et souhaitez intégrer une industrie PME garantissant une richesse d'activités, en pleine évolution avec des projets innovants ?
Ne tardez plus et adressez-nous votre candidature à l'adresse
 
Pour en savoir plus, n'hésitez pas à consulter notre site https:www.leader-group.company/fr

Offre n°99 : Acheteur H/F

  • Publié le 28/10/2025 | mise à jour le 28/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Cauville-sur-Mer ()

Les sociétés de LEADER GROUP représentées par près de 220 salariés en France, Allemagne, Autriche, Chine, Malaisie, Canada et Etats-Unis, proposent à leurs clients du monde entier un ensemble de produits - émulseurs, équipements mousse, appareils de recherche de victimes, ventilateurs de désenfumage, lances, canons incendies, caméras thermiques- de haute technicité et fiables en toutes circonstances pour protéger et secourir les personnes et les biens. L'innovation est l'un des moteurs essentiels du Groupe, qui s'appuie également sur un système d'amélioration continue et de responsabilité sociétale et environnementale.
 
Raison d'être de Leader Group : « Aider à sauver des vies »
Afin d'accompagner notre croissance et dans le cadre d'une création de poste pour renforcer le service Achats du Groupe, nous recherchons notre futur(e) Acheteur H/F
 
Rattaché(e) au Directeur des Achats, vos missions et responsabilités suivront l'évolution du groupe, tant au niveau projets qu'au niveau qualité et production.
ð  Participer à la réalisation des achats de plusieurs familles de produits en production (mécanique, électronique, chimie, etc), négoce, services et frais généraux en coordination avec les différents services de l'entreprise
ð  Suivre quotidiennement les fluctuations de prix et garantir l'absence de rupture au sein du portefeuille achats
ð  Travailler en mode projets avec les différents services (BE, chef de produits) pour l'élaboration des cahiers des charges en vue des consultations fournisseurs
ð  Traiter les demandes d'achats du sourcing à l'approvisionnement des prototypes
ð  Négocier et contractualiser avec les principaux fournisseurs selon le triptyque « Qualité-Coûts-Délais » en vue d'une relation durable, en incluant les notions de stock et d'agilité
ð  Suivre les indicateurs QCD
ð  Suivre les litiges et les non-conformités sur son portefeuille
ð  Participer à l'évaluation des fournisseurs et leur suivi
 
De formation supérieure Bac+4/5, vous disposez d'une expérience significative dans les achats industriels (5 à 10 ans minimum) dans un environnement multiculturel avec des connaissances en mécanique, tôlerie, fonderie, injection plastique. et idéalement de la distribution électronique.
 
Orienté(e) opérationnel, vous avez une appétence pour le travail en mode projet et l'analyse de données.
Vous avez de bonnes connaissances des ERP et du Pack Office.
La pratique de l'anglais est indispensable pour échanger avec les différents acteurs et nos filiales.
Vous êtes prêt(e) à réaliser des déplacements sur nos sites de production et chez nos fournisseurs.
Agilité, rigueur, dynamisme, sens de l'organisation et du relationnel sont des qualités qui vous caractérisent.
 
Informations complémentaires
Votre futur bureau est basé à Octeville sur Mer, commune littorale limitrophe du Havre, au cœur du siège social du Groupe.
A votre salaire de base (selon profil), s'ajoutent une prime annuelle sur objectifs, RTT, mutuelle d'entreprise, télétravail partiel possible, conciergerie d'entreprise, et des titres restaurant.
 
Si vous vous reconnaissez dans ce descriptif, et souhaitez relever de nouveaux défis au sein d'une entreprise innovante, en pleine évolution, rejoignez-nous en envoyant votre candidature
Nous avons hâte de vous rencontrer et de découvrir comment vous pouvez contribuer à notre équipe dynamique et à nos projets passionnants.
Pour en savoir plus, n'hésitez pas à consulter notre site https:www.leader-group.company/fr

Offre n°100 : Responsable Industrialisation H/F

  • Publié le 28/10/2025 | mise à jour le 28/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 76 - Cauville-sur-Mer ()

Les sociétés de LEADER GROUP représentées par près de 220 salariés en France, Allemagne, Autriche, Chine, Malaisie, Canada et Etats-Unis, proposent à leurs clients du monde entier un ensemble de produits - émulseurs, équipements mousse, appareils de recherche de victimes, ventilateurs de désenfumage, lances, canons incendies, caméras thermiques- de haute technicité et fiables en toutes circonstances pour protéger et secourir les personnes et les biens. L'innovation est l'un des moteurs essentiels du Groupe, qui s'appuie également sur un système d'amélioration continue et de responsabilité sociétale et environnementale.
 
Raison d'être de Leader Group : « Aider à sauver des vies »
 
Rattaché(e) au site d'Octeville sur Mer et au Directeur des Opérations du Groupe, vous serez en charge du service Industrialisation :
Ø  Gérer et animer l'équipe industrialisation afin d'atteindre les objectifs de son service
Ø  Être garant de la productivité de ses activités avec comme objectif QCD (Qualité-coût-délai)
Ø  Rendre compte régulièrement à sa hiérarchie et suit les activités de ses équipes par Tableaux de Bord (indicateurs de performance)
Ø  Anticiper et gérer la charge de travail et les priorités des équipes industrialisation
Ø  En lien avec l'équipe R&D, définir les moyens à mettre en œuvre pour l'industrialisation des nouveaux produits.
Ø  Proposer dès la conception, des solutions innovantes permettant la réduction des couts en production
Ø  Analyser les risques techniques potentiels de chaque projet et proposer des actions préventives et correctives nécessaires.
Ø  En lien avec l'équipe production, définir les flux et moyens à mettre en œuvre pour la mise en place des lignes et outillages nécessaires à la fabrication des nouveaux produits.
Ø  Garantir la satisfaction du client en s'assurant du bon déroulement des activités.
 
Vous êtes diplômé(e) d'une Ecole d'Ingénieur et bénéficiez d'une première expérience d'au moins 5 ans dans la prise en charge de projets industriels et le management d'équipe ?
 
Vous maitrisez les logiciels de gestion de projet et les outils informatiques ?  (Word, Excel, MS Project, ERP)
 
Votre niveau d'anglais est courant et vous permet d'interpréter de la documentation technique mais aussi d'avoir des échanges avec les filiales du Groupe ?
 
Enfin, vous êtes une personne rigoureuse, force de proposition, ouverte aux innovations et dotée d'un esprit d'équipe pluridisciplinaire ?
 
Votre profil nous intéresse ! Envoyez votre candidature

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