Offres d'emploi à Bordeaux-Saint-Clair (76)

Consulter les offres d'emploi dans la ville de Bordeaux-Saint-Clair située dans le département 76. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.

Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Bordeaux-Saint-Clair. 150 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 76 - Froberville, 76 - Épreville, 76 - GONNEVILLE LA MALLET ... Parmi ces offres, on y trouve 7 offres d'alternance (apprentissage)..

Liste des offres d'emploi et d'alternance à Bordeaux-Saint-Clair

Offre n°1 : FLEURISTE

  • Publié le 30/10/2025 | mise à jour le 30/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 76 - Froberville ()

Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de la vente de fleurs et de plantes, un fleuriste.

Vous serez chargé(e) de la réalisation de compositions florales, de l'entretien des plantes et des fleurs en magasin, du conseil et orientation des clients dans leurs choix et de la participation à la mise en place des décors pour les événements spéciaux.

09h00-12h00/14h00-19h00
Travail du lundi au samedi, jeudi non travaillé.
1 dimanche sur 3 est travaillé (lorsque le dimanche est travaillé, un autre jour est non travaillé). **PROFIL RECHERCHÉ**
Vous disposez d'une première expérience réussie.
Vous êtes titulaire d'une formation de niveau BEP/CAP en fleuristerie ou équivalent
ens de l'esthétique et de la créativité

Si vous êtes passionné(e) par les fleurs et que vous avez une expérience solide dans le domaine de la fleuristerie, n'hésitez pas à postuler pour ce poste de fleuriste en intérim à Froberville.

Entreprise

  • CRIT

Offre n°2 : AGENT DE PRODUCTION (H/F)

  • Publié le 30/10/2025 | mise à jour le 30/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en horaires décalés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Épreville ()

Dans le cadre du développement de ses activités, notre client spécialiste reconnu dans la fabrication de produits de la mer surgelés, recherche un agent de conditionnement pour son site d'Épreville (76400).

Le poste offre une rémunération horaire de 12.22EUR pour un contrat de 35 heures par semaine.

Les missions principales incluent la production et le conditionnement des produits à base de poisson, le contrôle de leur conformité, le respect strict des normes d'hygiène et de sécurité, ainsi que le travail en équipe pour garantir la qualité et la fraîcheur des produits. **Profil recherché:** Première expérience en production et conditionnement serait un plus, capacité à travailler en équipe, rigoureux(se) et respectueux(se) des consignes, bonne connaissance des normes d'hygiène et de sécurité. Si vous êtes motivé(e) et souhaitez vous investir dans le secteur agroalimentaire, n'hésitez pas à postuler pour ce poste d'agent de conditionnement à Épreville (76400).

Entreprise

  • CRIT

Offre n°3 : AGENT DE CONDITIONNEMENT (H/F)

  • Publié le 30/10/2025 | mise à jour le 30/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Épreville ()

Dans le cadre du développement de son activité, notre client, spécialisé dans la fabrication de pâtisseries surgelées et de produits traiteur haut de gamme, recherche un agent de conditionnement à Épreville (76400).
Le poste propose une rémunération horaire à 12.0328 EUR pour 35 heures de travail par semaine. Les missions principales incluent la production et le conditionnement des produits, le contrôle de leur conformité, le respect des normes d'hygiène et de sécurité, ainsi que le travail en équipe pour assurer la qualité de production. **Profil recherché:**
Première expérience en production et conditionnement serait un plus, capacité à travailler en équipe, rigoureux(se) et respectueux(se) des consignes, bonne connaissance des normes d'hygiène et de sécurité.

Si vous êtes motivé(e) et souhaitez vous investir dans le secteur agroalimentaire, n'hésitez pas à postuler pour ce poste d'agent de conditionnement à Épreville (76400).

Entreprise

  • CRIT

Offre n°4 : Référent de secteur - Gonneville-La-Mallet (H/F)

  • Publié le 21/10/2025 | mise à jour le 22/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 76 - GONNEVILLE LA MALLET ()

Nous sommes reconnus dans le secteur de l'aide et du maintien à domicile depuis 80 ans.

Nos 7000 bénéficiaires font confiance aux 1500 professionnels de l'ADMR de Seine Maritime.


Poste
L'ADMR recherche un(e) Référent(e) de secteur d'aide à domicile à Gonneville-La-Mallet

Missions :
En tant que référent.e de secteur vous serez chargé.e d'organiser les activités des interventions au domicile des usagers - gestion des plannings des intervenants à domicile.

Vous réaliserez le suivi administratif de la gestion du personnel (contrats, absences...) et vous effectuerez l'ensemble des tâches administratives : saisie des plannings et gestion des salariés à domicile, rédaction des courriers, classement des documents, relation avec les partenaires sociaux, visites à domicile (Évaluation des besoins)

Collaboration étroite avec l'infirmière coordinatrice du SSIAD
Formation interne : à la maison des services ADMR du Havre dès la prise de poste


Profil

Vous êtes rigoureux.euse, et vous avez un diplôme dans le domaine sanitaire et social ?
Vous êtes dynamique et prêt.e à vous engagez dans un métier au service de l'humain ?
Diplôme demandé : BTS SP3S ou BTS ESF, DE CESF
Expérience exigée sur un poste similaire (Référent(e), assistant(e) ou responsable de secteur)
Rémunération : A partir de 13.81€ brut


Ce poste est fait pour vous ! N'hésitez pas à postuler !

Compétences

  • - Animer, coordonner une équipe
  • - Préparer et animer une réunion, un groupe de travail, un atelier

Formations

  • - Économie sociale | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • ADMR

Offre n°5 : Marbrier-fossoyeur H/F

  • Publié le 16/10/2025 | mise à jour le 01/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté - Idéalement exp. 6 mois en bâtiment
    • 76 - CRIQUETOT L ESNEVAL ()

Au sein d'une petite équipe, vous serez chargé(e) de préparer les sols, creuser les fosses à la pelle ou avec un engin de chantier selon l'accessibilité du chantier, réaliser un support en béton "semelle" et d'effectuer la pose des monuments et de caveaux.

L'embauche le matin se fera sur Criquetot-l'esneval mais le rayon d'intervention s'étend sur 30/40 kms.
Possibilité de formation en amont du poste notamment pour le Permis C.

Compétences

  • - Couper des matériaux de revêtements et de finition
  • - Déblayer, remblayer un terrain
  • - Déposer un revêtement
  • - Ragréer une surface de pose
  • - Définir l'alignement d'un revêtement

Formations

  • - Bâtiment gros oeuvre | CAP, BEP et équivalents

Offre n°6 : Opérateur de Production - spécialité câblage H/F

  • Publié le 01/11/2025 | mise à jour le 01/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 76 - Épreville ()

Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans les systèmes embarqués, un opérateur de production spécialité câblage. Les principales tâches consistent à réaliser et autocontrôler la production conformément aux exigences des dossiers de fabrication, préparer la filerie, effectuer le câblage ainsi que le montage d'ensembles et de sous-ensembles (tels que harnais, armoires, coffrets) selon les dossiers fournis. Il s'agit également de vérifier les quantités, valeurs et caractéristiques des composants en fonction des spécifications, schémas et nomenclatures, de lire et renseigner les fiches de suivi produit, de traçabilité ainsi que les gammes de fabrication. L'opérateur contribue par ailleurs aux actions d'amélioration continue et au développement de la société, tout en respectant rigoureusement les règles de fonctionnement et de rangement.
**Profil recherché**: -Vous êtes issu(e) d'une formation technique en câblage électrique (CQP), CAP ou Bac Pro Electronique, vous justifiez d'une première expérience réussie.
Vous êtes capable de lire un plan de manière autonome, vous savez suivre les principales règles et normes liées au câblage industriel - Maitrise des préparations de filerie, dénudage et sertissage de fils- Maitrise des méthodes de montage, de serrage au couple - Maitrise des documents techniques et la symbolique associée - Maitrise des outils de productions.- Doté(e) d'une bonne aptitude au travail d'équipe, vous savez travailler de manière minutieuse et rigoureuse.
Habilitation électrique nécessaires

Entreprise

  • CRIT

Offre n°7 : Ouvrier / Ouvrière agricole

  • Publié le 27/10/2025 | mise à jour le 27/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 25H/semaine Travail en horaires fractionnés
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - VILLAINVILLE ()

Vous serez en charge de la traite, de l'entretien des locaux et de l'alimentation des veaux.
Vous travaillerez en coupure le matin et le soir du lundi au samedi matin.

Compétences

  • - Normes de sécurité sanitaire
  • - Respect des normes d'hygiène et de sécurité
  • - Bien-être animal
  • - Techniques d'approche et de manipulation des animaux
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Regrouper des animaux
  • - Répartir les animaux dans des locaux d'élevage ou en plein air
  • - Entretenir un élevage animal
  • - Appliquer les règles et protocoles visant à limiter les effets de l'activité sur l'environnement
  • - Evacuer les animaux, les mettre en sécurité en cas d'accident, d'incendie et guider les secours
  • - Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)

Entreprise

  • LACHEVRE SYLVAIN

Offre n°8 : Employé de ménage à domicile (H/F)

  • Publié le 24/10/2025 | mise à jour le 24/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 4H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - BEAUREPAIRE ()

Description du poste :
Nous recherchons un(e) employé(e) de ménage à domicile pour intervenir auprès de différents types de clients et assurer l'entretien et la propreté des lieux privés.

Vous travaillerez de manière autonome chez les particuliers et vos missions principales seront :
- Nettoyage de la maison : dépoussiérage des surfaces, nettoyage des sols, sanitaires, cuisine, vitres.
- Traitement du linge : tri du linge, gestion de la machine à laver, pliage et rangement.
- Repassage : si vous avez de l'expérience, vous serez amené(e) à repasser le linge.

Information complémentaire :
- Ce contrat peut être cumulable avec d'autres contrats situés dans un secteur proche (il faudra un moyen de locomotion pour se rendre sur les autres sites)

Profil recherché :
Le/la candidat(e) idéal(e) devra faire preuve des qualités suivantes :
- Rigueur : attention aux détails et souci de la propreté.
- Discrétion : respect de la vie privée des clients.
- Autonomie : capacité à travailler seul(e) et à organiser ses tâches sans supervision.
- Volonté d'apprendre : ouverture d'esprit et capacité à acquérir de nouvelles compétences (un accompagnement est possible en fonction du profil)

Informations complémentaires :
- Contrat évolutif pouvant aller de quelques heures jusqu'à 20h00 par semaine en fonction du souhait et des disponibilités : planning fixe
- Temps de travail annualisé
- Prise en charge du temps inter-trajet et déplacements inter-trajet (indemnités)

Compétences

  • - Normes d'hygiène et de propreté
  • - Entretenir le linge de maison et les vêtements
  • - Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces
  • - Entretenir une surface, un sol
  • - Laver des vitres

Entreprise

  • BS MIKLIN

Offre n°9 : Employé / Employée de ménage (H/F)

  • Publié le 21/10/2025 | mise à jour le 30/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 15H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : DDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - La Poterie-Cap-d'Antifer ()

Vous effectuez au domicile d'un ou plusieurs particuliers l'ensemble des tâches ménagères et l'entretien courant de la maison (ménage, rangement, repassage...). Vous serez amené(e) à vous déplacer sur Bordeaux st clair, Pierrefiques, La Poterie...
Vous effectuerez également l'entretien de 2 Airbnb sur La Poterie.
Mobilité indispensable
Vous devez vérifier votre éligibilité auprès à l'insertion par l'activité économique auprès d'un conseiller.

Compétences

  • - Normes d'hygiène et de propreté
  • - Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces
  • - Entretenir une surface, un sol
  • - Laver des vitres
  • - Veiller à la propreté et à l'ordre dans les espaces de vie

Offre n°10 : Moniteur de jet ski et engins tractés (H/F)

  • Publié le 21/10/2025 | mise à jour le 21/10/2025
  • Catégorie : Alternance
  • 35H/semaine Travail les week-ends et jours fériés...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Anglais (Souhaitée)
    • 76 - ST JOUIN BRUNEVAL ()

Au sein de la base nautique de Saint Jouin Bruneval, vous assurerez l'encadrement d'activités nautiques tout public (baptême, initiation et randonnées en jet-ski, flyboard, bouées tractées).

Vous devez accepter de vous engager sur une formation BPJEPS activités nautiques mention monovalente motonautisme en alternance (lieu de formation sur Nantes ou Arcachon ou dans le département du Var) de Mars à Octobre 2026 ainsi que de suivre la formation permis côtier et fluvial et la formation prévention 1ers secours (PSC1).

Vous devez pour cela être impérativement mobile sur Saint-Jouin-Bruneval en soirée et le week-end.

Sous l'autorité du gérant de la base nautique :
- vous encadrez et animez les randonnées encadrées (briefing, sécurité, vérification de l'équipement...)
- vous assurez les baptêmes et les initiations
- vous organisez les départs et arrivées de location.
- vous coordonnez les rotations entre les sessions (changement de clients, descente de passager, changement de support...)
- vous assurez la mise à l'eau, sortie d'eau, le rinçage des machines et l'entretien du matériel.
- vous faites respecter les règles de sécurité (zone d'évolution, distance de sécurité, gestuelle).

Le rôle du moniteur est d'assurer le bon déroulement des activités. il est capable d'intervenir auprès d'un public à risque et de prendre les mesures qui s'imposent (avertissement, retour anticipé, arrêt de l'activité...) Il connait les procédures d'urgence et celles établies par la base. Il sait également identifier une panne ou un incident moteur.
Pour réussir dans la fonction, vous devez justifier d'une bonne connaissance et d'un intérêt confirmé des activités proposées et de leur réglementation.

Dynamique, responsable, autonome et polyvalent,, vous possédez un fort esprit d'équipe et aimez le relationnel.
Travail en week-end la saison, 1 jour de repos par semaine.
Heures de travail en fonction des conditions climatiques et du planning de réservation.

Compétences

  • - Animation de groupes
  • - Brevet Professionnel de la Jeunesse, de l'Education Populaire et du Sport (BPJEPS)
  • - Certificat de Qualification Professionnelle de la branche du Sport
  • - Techniques pédagogiques
  • - Accueillir, orienter, renseigner un public
  • - Adapter un parcours ou une séquence pédagogique selon le niveau et la progression des apprenants
  • - Animer, coordonner une équipe
  • - Concevoir et animer des activités sportives
  • - Concevoir le programme des activités selon les spécificités du public
  • - Développer et fidéliser la relation client
  • - Evaluer le niveau de départ du pratiquant
  • - Evaluer, prévenir, et gérer les risques et la sécurité
  • - Expliquer les conditions de pratique d'une activité sportive
  • - Informer le public sur la pratique de la discipline sportive et les modalités d'organisation des séances
  • - Informer, renseigner, orienter une personne sur les prestations et services proposés
  • - Maintenir la cohésion et la motivation de l'équipe
  • - Partager les règles de sécurité individuelle et collective afin de prévenir les incidents
  • - Prendre en compte les réalités physiques et psychologiques des différents publics
  • - Présenter l'exercice aux pratiquants et apporter un appui technique
  • - Réaliser le suivi du matériel ou des équipements sportifs
  • - Repérer les comportements à risques
  • - Sécuriser le public en cas d'incidents et alerter les services compétents de gendarmerie, pompiers
  • - Surveiller et veiller à la sécurité des pratiquants à la bonne exécution des exercices sportifs
  • - Vérifier et maintenir l'état de l'équipement

Formations

  • - Sport nautique (BPJEPS activités nautiques) | Bac ou équivalent

Entreprise

  • LOO'CAR

Offre n°11 : Ingénieur / Ingénieure essais vérification et validation (V&V) en milieu nucléaire (H/F)

  • Publié le 17/10/2025 | mise à jour le 17/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 5 An(s)
  • Langue : Anglais (Exigée)
    • 76 - ST LEONARD ()

Vos missions seront variées et comprendront notamment :
- Assurer le pilotage et la mise en oeuvre du système de management de la qualité sur un projet EPR, en conformité avec les standards internationaux.
- Réaliser les audits qualité internes et externes afin d'identifier les écarts et proposer des actions correctives.
- Participer à l'élaboration et à la mise à jour des documents qualité, en collaboration avec les différents départements techniques.
- Surveiller la réalisation des essais de qualification des équipements critiques et veiller au respect rigoureux des procédures établies.
- Travailler en collaboration étroite avec les équipes projet pour garantir que toutes les activités respectent les exigences réglementaires en vigueur.
- Contribuer activement aux réunions d'avancement du projet, en fournissant un reporting régulier sur l'état d'avancement des actions qualité mises en place.

Le profil recherché :
- Une maîtrise confirmée des principes du management de la qualité, idéalement dans le secteur nucléaire.
- Une compréhension approfondie de la réglementation applicable aux installations nucléaires.
- Des compétences éprouvées en gestion d'audits qualité, combinées avec une capacité à formuler clairement leurs conclusions.
- Un niveau d'anglais courant (écrit et parlé), indispensable pour communiquer avec nos partenaires internationaux.
- De solides capacités analytiques pour diagnostiquer rapidement les situations complexes et proposer des solutions pragmatiques.
- Une aptitude au travail transversal pour interagir efficacement avec diverses équipes métiers.

Entreprise

  • 2H INTERIM

Offre n°12 : Commis / Commise de cuisine (H/F)

  • Publié le 08/10/2025 | mise à jour le 08/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail les week-ends et jours fériés...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 Mois
    • 76 - ETRETAT ()

Pour notre Restaurant en plein coeur d'Étretat, à deux pas du bord de mer, nous cherchons un/commis de cuisine
Rejoignez l'équipe de ce restaurant qui réalise une savoureuse cuisine fraîche, locale et de saison ; une cuisine conviviale et de partage, dans un lieu de vie à l'ambiance décontractée, au sein duquel se croise tout au long de la journée une clientèle très éclectique.
En intégrant le Bel Ami, vous intégrerez un groupe (et une équipe) aux valeurs fortes et aux fondations solides, composée de plusieurs établissements (hôtel - restaurant-spa, bistrot, restaurant d'altitude, street food ...).
Vos missions au sein de notre restaurant seront :
-exécuter des tâches simples et apprendre l'observation et de la pratique des professionnels qui l'entourent.
-être en charge de tous types de travaux en cuisine : aider à la mise en place, réceptionner et ranger les provisions, préparer les repas du personnel, éplucher les légumes, laver les salades, préparer les garnitures, etc.... puis, à la fin du service, assisté ou non d'un plongeur, assurer le nettoyage du matériel, de la cuisine et des offices.
- se voir progressivement confier des responsabilités élargies, et participer à des tâches plus complexes, comme la préparation d'une entrée ou la cuisson de certaines viandes.
Participer aux réunions avec les équipes - Intégrer dans ces missions la démarche RSE : Zéro plastique, gestion des déchets, poubelles
Vous êtes passionné(e), motivé(e), autonome, engagé(e) et capable d'être force de proposition.
Si vous nous rejoignez, vos perspectives d'évolution sont importantes au sein d'un groupe en fort développement, qui cultive sa marque employeur à travers la gestion des talents individuels, la formation de ses équipes, leur montée en compétence et leur participation à la performance économique, par l'intéressement salarial.
Les avantages si vous nous rejoignez :
- 6 semaines de congés à partir d'1 an d'ancienneté. - 2 jours de repos consécutifs
- 25% de remise dans les établissements du groupe (Normandie & Savoie).
- Prise de poste : Immédiat,
- Rémunération : en fonction du profil & de l'expérience
- mutuelle avantageuse et aide au logement

Compétences

  • - Cuire des viandes, poissons ou légumes
  • - Dresser des plats pour le service
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Eplucher des légumes et des fruits
  • - Préparer les viandes et les poissons

Entreprise

  • LE BEL AMI

Offre n°13 : Régleur

  • Publié le 30/10/2025 | mise à jour le 30/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en horaires décalés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Épreville ()

Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans l'agroalimentaire, un régleur. Vous serez chargé(e) de la mise en route, du réglage, de la surveillance et de l'entretien des lignes de production. Vous garantirez la conformité des produits, la sécurité alimentaire ainsi que la performance des équipements. **PROFIL RECHERCHÉ** Vous justifiez d'une première expérience réussie. Vous justifiez d'une première expérience réussie dans le secteur industriel, idéalement en tant que pilote de machine, opérateur de ligne de production, maintenance. Vous avez déjà effectué des opérations de réglage, de surveillance et de petite maintenance des équipements. Rigoureux(se) et méthodique, vous savez garantir la qualité des produits tout en respectant les normes de sécurité et d'hygiène.

Entreprise

  • CRIT

Offre n°14 : AGENT DE NETTOYAGE INDUSTRIEL (H/F)

  • Publié le 30/10/2025 | mise à jour le 30/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail de nuit
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 76 - Saint-Léonard ()

Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de l'industrie agroalimentaire, un agent de nettoyage industriel. Vous serez chargé(e) du nettoyage et de la désinfection des lignes et équipements de production, dans le respect des consignes d'hygiène et de sécurité.

Horaires de travail de nuit.
**PROFIL RECHERCHÉ**
Vous disposez d'une première expérience réussie dans le domaine du nettoyage industriel.
Vous maitrisez les normes d'hygiène et de sécurité en vigueur.
Vous avez la capacité à utiliser les équipements et produits de nettoyage de manière adéquate.


Rejoignez une entreprise dynamique en tant qu'agent de nettoyage industriel pour contribuer à maintenir des environnements de travail propres et sécurisés.

Entreprise

  • CRIT

Offre n°15 : Négociateur(trice) en immobilier (H/F)

  • Publié le 19/10/2025 | mise à jour le 01/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CCE
  • Expérience : 1 An(s)
    • 76 - Étretat ()

*** 2 postes à pourvoir ***

Transaxia Immo/ CAPSimmobilier est une structure en plein développement la bienveillance et l'entraide sont au cœur de nos préoccupations!

Aucun frais à prévoir, aucune redevance, aucun frais annexes.
Publications sur tous les sites marchands, panneaux, flyers vous sont offerts à vie!

Rémunération évolutive de 60 à 90%.

Lorsque votre chiffre d'affaires atteint 100 000 €, vous avez la possibilité de devenir salarié, c'est inscrit dans le contrat.

Un local peut être mis à votre disposition.

Nous vous proposons un accompagnement et une formation en présentiel ou distanciel au choix.

Un outil d'estimation est mis à votre disposition pour vous accompagner dans vos missions. Vous aurez accès aux dernières technologies pour simplifier votre activité et pour offrir à vos clients un service de qualité.

Notre vocation est de travailler dans la bienveillance et l'accompagnement.

Contactez nous pour échanger sur vos aspirations cela ne vous engage à rien!

Entreprise

  • TRANSAXIA SUD OUEST

    Transaxia est une entreprise familiale crée il y a plus de vingt ans, Transaxia est aujourd'hui leader en région centre.

Offre n°16 : Serveur / Serveuse en restauration (H/F)

  • Publié le 19/10/2025 | mise à jour le 28/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en horaires fractionnés...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s) - exigée
    • 76 - YPORT ()

Nous recherchons un serveur barmanH/F à l'hôtel-restaurant Normand

Poste: accueil clientèle, service à table, service terrasse, prise de commande restaurant et bar, préparation bar, stock et gestion de la cave, nettoyage et entretien du restaurant, toilettes, bar
Mise en place et débarrasage des tables petits déjeuners et buffet
Respect de l'environnement : propreté
Bon relationnelle , bon sens du commerce
Bonne ambiance entre les différents services
Souriant, agréable, courageux

Poste à pourvoir dès que possible.

2 jours de repos consécutif/ travail en coupure/ 6 semaines de CP ( hors saison estivale) /heures supplémentaires récupérées période hivernale

Compétences

  • - Accueillir le client et l'installer
  • - Effectuer le service des plats à table
  • - Réaliser la mise en place de la salle et de l'office

Entreprise

  • HOTEL NORMAND

Offre n°17 : Électricien (h/f)

  • Publié le 31/10/2025 | mise à jour le 31/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Saint-Léonard ()

Adecco Fécamp recrute pour l'un de ses clients un électricien bâtiment (h/f)

Rattaché/e au chef de chantier, vos missions seront les suivantes :

- Pose d'appareillage
- Raccordement
- Courant fort
- Téléphonie / informatique
- Chemin de câble
Prise de poste au 12/11 pour mission de longue durée en LOCAL ( Fécamp + chantier 76)
Rémunération en fonction de vos expériences.
Le permis B est indispensable pour cette mission : des déplacements seront à prévoir avec le véhicule de l'entreprise.

Vous justifiez d'une expérience réussie sur un poste similaire, vous êtes autonome.

Vous possédez à minima et en cours de validité :

- TST O 206 - (TST BT module de base + module Aérien limité à l'éclairage public (BASE + AER-EP))
- CACES R.486 Plates-formes élévation : CAT A + CAT B (élévation verticale + multidirectionnel)
- Habilitations électriques : B1V - B2V - BR - BC - BE mesurage - B1 - B2 - BE Vérification - B2V Essai - B0 Exécutant recyclage - H0 Exécutant Recyclage - H0V Exécutant recyclage
- SE1036 ATEX
- N1
- SE1025 Travaux en hauteur

Disponible et intéressé/e ? Alors n'attendez plus et rejoignez nous !

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Entreprise

  • ADECCO

Offre n°18 : Maçon briqueteur - jointeur H/F

  • Publié le 30/10/2025 | mise à jour le 30/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 2 An(s)
    • 76 - Gerville ()

Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur du bâtiment et de la construction, un maçon briqueteur - jointeur pour une mission en CDD de 12 mois à Gerville (76790).- Effectuer la pose de briques, de parpaings et de pierres selon les plans et les consignes données
- Réaliser les joints et les finitions avec précision à la chaux
- Participer à la préparation des surfaces à traiter
- Respecter les normes de sécurité sur les chantiers
- Salaire horaire compris entre 11.88EUR et 15EUR
- Contrat en CDD de 12 mois ou plus

- Formation BAC Professionnel dans le domaine du bâtiment
- Expérience professionnelle de 2 à 5 ans en tant que maçon briqueteur - jointeur
- Maîtrise des techniques de pose de briques, parpaings et pierres
- Connaissance des normes de sécurité sur les chantiers
- Capacité à travailler de manière autonome et en équipe


Entreprise

  • CRIT

Offre n°19 : Psychologue H/F - SAUH STH (H/F)

  • Publié le 28/10/2025 | mise à jour le 28/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - CRIQUETOT L ESNEVAL ()

L'institut Départemental de l'Enfance, de la Famille et du Handicap pour l'Insertion (IDEFHI)
RECRUTE
Un(e) Psychologue - 100%
Pour le Service Territorial Havrais - Service d'Accueil d'Urgence Havrais

Contexte de recrutement :
Le Service Territorial Havrais (S.T.H.) a pour mission, en vertu d'une mesure administrative ou judiciaire, d'accueillir, de protéger, de contribuer à l'éducation et d'accompagner des d'enfants et adolescents âgés de 0 à 20 ans afin d'assurer leur protection et leur éducation.
Le Service d'Accueil d'Urgence du Havre (S.A.U.H.) (24 places)
permet d'accueillir jour et nuit des mineurs, filles et garçons, de moins de 18 ans, pour lesquels la situation familiale, individuelle nécessite un accueil dans l'urgence.

Vos missions :
- Accompagner les jeunes par la mise en place d'entretiens cliniques individuels tout en intégrant cet accompagnement dans une prise en charge pluridisciplinaire.
- Réaliser des bilans psychologiques (recueil d'informations, entretien, interprétation et synthèse, restitution).
- Etudier et traiter les rapports réciproques entre la vie psychique et les comportements individuels ou collectifs.
- Concevoir et élaborer des interventions psycho thérapeutiques à visée préventive et curative auprès des usagers.
- Elaborer des hypothèses de diagnostiques permettant la compréhension de la situation et des comportements des mineurs.
- Intervenir et collaborer auprès d'équipes pluri-professionnelles internes en apportant des observations et un éclairage clinique sur les problématiques des jeunes accueillis.
- Participer et contribuer à l'élaboration du projet thérapeutique et éducatif tant sur le plan individuel qu'institutionnel.
- Initier et participer à tous travaux, recherches ou formations.

Profil recherché :
- Titulaire du diplôme de niveau I - Master en psychologie.
- 1ère expérience souhaitée.


Qualités, connaissances et compétences requises :
- Connaissance en protection de l'enfance.
- Connaissance et usage de médiations thérapeutiques.
- Connaissance et usage du groupe thérapeutique.
- Sens du contact et de la communication afin de construire une relation de confiance.
- Sens de l'observation et de l'analyse.
- Aptitude au travail en équipe dans le respect des éthiques professionnelles.
- Permis B souhaité.

Conditions de recrutement :
- Statut : Fonction Publique Hospitalière - Catégorie A - Corps des Psychologues.
- Rémunération : Indexée sur la grille indiciaire des psychologues de la fonction publique hospitalière, à négocier selon profil et expérience.
- Type de contrat : Voie statutaire ou contractuelle (mutation, détachement, CDD 1 an renouvelable).
- Temps de travail : 35h00 par semaine - 25 CA + 3 sous condition - 19 RTT.
- Avantages :
o CGOS (aides vacances, billetterie, garde d'enfants, sport, etc.).
o Participation aux frais de transports (transports en commun / covoiturage).

Lieu : Criquetot l'Esneval.
Poste à pouvoir : dès que possible

Compétences

  • - Analyser le contexte de vie d'une personne ou d'une famille
  • - Appliquer un cadre juridique ou réglementaire
  • - Déterminer le besoin en accompagnement psychologique, arrêter les modalités avec la personne ou l'orienter vers un médecin, service social, personnel paramédical
  • - Réaliser un accompagnement psychologique

Formations

  • - Psychologie | Bac+5 et plus ou équivalents

Entreprise

  • IDEFHI / ETABLISSEMENT PUBLIC

Offre n°20 : Psychologue H/F - AFR STH (H/F)

  • Publié le 28/10/2025 | mise à jour le 28/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - CRIQUETOT L ESNEVAL ()

L'institut Départemental de l'Enfance, de la Famille et du Handicap pour l'Insertion (IDEFHI)
RECRUTE
Un(e) Psychologue - 100%
Pour le Service Territorial Havrais - Accueil Familial Renforcé

Contexte de recrutement :
Le Service Territorial Havrais (S.T.H.) a pour mission, en vertu d'une mesure administrative ou judiciaire, d'accueillir, de protéger, de contribuer à l'éducation et d'accompagner des d'enfants et adolescents âgés de 0 à 20 ans afin d'assurer leur protection et leur éducation.
L'Accueil Familial Renforcé (A.F.R.) (65 places) a pour mission l'accueil en hébergement chez des assistants familiaux, d'enfants, d'adolescents et de jeunes majeurs, âgés de 0 à 20 ans, afin d'assurer leur protection et leur éducation

Vos missions :
- Accompagner les jeunes par la mise en place d'entretiens cliniques individuels tout en intégrant cet accompagnement dans une prise en charge pluridisciplinaire.
- Réaliser des bilans psychologiques (recueil d'informations, entretien, interprétation et synthèse, restitution).
- Etudier et traiter les rapports réciproques entre la vie psychique et les comportements individuels ou collectifs.
- Concevoir et élaborer des interventions psycho thérapeutiques à visée préventive et curative auprès des usagers.
- Elaborer des hypothèses de diagnostiques permettant la compréhension de la situation et des comportements des mineurs.
- Intervenir et collaborer auprès d'équipes pluri-professionnelles internes en apportant des observations et un éclairage clinique sur les problématiques des jeunes accueillis.
- Participer et contribuer à l'élaboration du projet thérapeutique et éducatif tant sur le plan individuel qu'institutionnel.
- Initier et participer à tous travaux, recherches ou formations.

Profil recherché :
- Titulaire du diplôme de niveau I - Master en psychologie.
- 1ère expérience souhaitée.


Qualités, connaissances et compétences requises :
- Connaissance en protection de l'enfance.
- Connaissance et usage de médiations thérapeutiques.
- Connaissance et usage du groupe thérapeutique.
- Sens du contact et de la communication afin de construire une relation de confiance.
- Sens de l'observation et de l'analyse.
- Aptitude au travail en équipe dans le respect des éthiques professionnelles.
- Permis B souhaité.

Conditions de recrutement :
- Statut : Fonction Publique Hospitalière - Catégorie A - Corps des Psychologues.
- Rémunération : Indexée sur la grille indiciaire des psychologues de la fonction publique hospitalière, à négocier selon profil et expérience.
- Type de contrat : Voie statutaire ou contractuelle (mutation, détachement, CDD 1 an renouvelable).
- Temps de travail : 35h00 par semaine - 25 CA + 3 sous condition - 19 RTT.
- Avantages :
o CGOS (aides vacances, billetterie, garde d'enfants, sport, etc.).
o Participation aux frais de transports (transports en commun / covoiturage).

Lieu : Criquetot l'Esneval.
Poste à pouvoir : dès que possible

Compétences

  • - Analyser le contexte de vie d'une personne ou d'une famille
  • - Appliquer un cadre juridique ou réglementaire
  • - Déterminer le besoin en accompagnement psychologique, arrêter les modalités avec la personne ou l'orienter vers un médecin, service social, personnel paramédical
  • - Réaliser un accompagnement psychologique
  • - Communiquer efficacement avec les patients et leur famille
  • - Créer une relation de confiance avec les patients
  • - Garantir la confidentialité des informations
  • - Utiliser les outils numériques

Formations

  • - Psychologie | Bac+5 et plus ou équivalents

Entreprise

  • IDEFHI / ETABLISSEMENT PUBLIC

Offre n°21 : Auxiliaire de vie en alternance - H/F (H/F)

  • Publié le 27/10/2025 | mise à jour le 28/10/2025
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Les Loges ()

Vous cherchez une formation ou un contrat d'apprentissage/professionnalisation ? un
métier qui a du sens ?

Via Unifadom, son Centre de Formation des Apprentis (CFA), Vitalliance forme des
jeunes au métier de l'aide à domicile.
Unifadom propose une formation d'Auxiliaire de Vie en alternance via un contrat
d'apprentissage qui débouche sur l'obtention du Titre Certifié Assistant de Vie aux
Familles.

Pourquoi choisir Vitalliance ?

Une formation rémunérée de 13 mois
Un contrat d'apprentissage à temps plein
Un Titre Certifiant à l'issue de la formation
450 heures de formation rémunérées : des formations en agence, des formations
à distance et des formations chez le client
Un maître d'apprentissage vous accompagnant tout au long du parcours
Une aide de 500€ pour financer le permis de conduire
Une prise en charge de vos indemnités kilométriques à 0,38€ par km
Un remboursement de votre titre de transports en commun à hauteur de 100%
Un système de primes de Cooptation : 200€ par Auxiliaire de Vie cooptée
Une mutuelle moderne et digitale remboursant vos frais de santé en 24h, avec la
possibilité de joindre un médecin gratuitement par chat

Vitalliance est une entreprise handi-accueillante, nous reconnaissons les compétences
des personnes en situation de handicap et leur donnons les moyens d'exprimer tous leurs
talents. Pour les personnes avec une reconnaissance administrative du handicap, il n'y a
pas de limitation d'âge.

Etude et expérience
Aucune expérience particulière n'est requise. Nous recherchons des personnes motivées,
autonomes, et avec de bonnes qualités relationnelles.

Vous cherchez un métier qui ait du sens ?

Nous recherchons des personnalités autonomes, empathiques, bienveillantes, à l'écoute de l'autre et ayant le sens de la confidentialité. Ponctualité et professionnalisme sont indispensables.

Selon les besoins des personnes accompagnées, vous pouvez être en charge :

- des actes de la vie quotidienne (aide au lever, au coucher, aux déplacements, transferts),
- des actes d'hygiène de vie (toilette, change, habillage, aide à l'élimination)
- de la préparation et de l'accompagnement dans la prise des repas
- de l'accompagnement à la vie sociale, stimulation, loisir, vacances, sport, culture.

Nous serons heureux de vous rencontrer lors d'un entretien, à très bientôt :)

Compétences

  • - Effectuer les courses d'une personne
  • - Compétences en nettoyage

Entreprise

  • VITALLIANCE

Offre n°22 : Auxiliaire de vie H/F (H/F)

  • Publié le 27/10/2025 | mise à jour le 28/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 76 - Les Loges ()

Les missions du poste
Pour accompagner nos bénéficiaires en perte d'autonomie, nous recherchons des Auxiliaires de Vie passionné(e)s dont le rôle est d'accompagner des personnes âgées ou les personnes en situation de handicap au quotidien à leur domicile et contribuer à leur bien-être.

Nous souhaitons intégrer une personne pour des interventions de nuit

L'emploi d'Auxiliaire de Vie à domicile est accessible à partir d'une certification de niveau V (Assistant de vie aux familles, BEP sanitaire et social, Bac Pro Accompagnement, soins et services à la personnes, DE Aide soignant, ME d'aide à domicile, Assistant de vie dépendance, DE Aide médico psychologique, d'Auxiliaire de vie sociale, Bac Pro Services aux personnes et aux territoires.) ou d'un minimum de 3 ans d'expérience dans le domaine de la prise en charge de personnes dépendantes.

Si vous ne remplissez pas les critères d'étude ou d'expérience, Vitalliance vous propose d'intégrer une formation gratuite, diplômante, et rémunérée afin d'obtenir votre diplôme d'Assistant de vie aux familles.

CDI à temps partiel ou temps plein d'autres interventions peuvent s'ajouter selon vos disponibilités.

Pourquoi choisir Vitalliance ?
- Statut de salarié en CDI et sécurité de l'emploi
- Grille de salaire reconnaissant les qualifications et compétences
- Primes trimestrielles pour les missions complexes (jusqu' à 150€ brut/mois pour un temps plein)
- Remboursement de votre titre de transports en commun à hauteur de 100%
- Prise en charge de vos indemnités kilométriques à 0,40€/km + du temps passé sur le route
- Primes de Cooptation : 200€ par Auxiliaire de Vie coopté
- Prime de participation aux bénéfices de l'entreprise à partir d'1 an d'ancienneté (jusqu'à 614€ bruts versés en 2024 pour un temps plein).
- Mutuelle moderne et digitale qui rembourse vos frais de santé en 24h (ALAN), pris en charge à 50% par VITALLIANCE
- Un interlocuteur privilégié dans l'agence et une communauté locale : des événements réguliers avec les autres auxiliaires de vie de l'agence
- Un Centre de Formation interne qui délivre le diplôme d'Assistante de Vie aux Familles
- Un accord handicap agréé : chez Vitalliance, nous reconnaissons les compétences des personnes en situation de handicap et leur donnons les moyens d'exprimer tous leurs talents.

Nous serons heureux de vous rencontrer lors d'un entretien, à très bientôt :)

Le profil recherché
Vous cherchez un métier qui ait du sens ?

Nous recherchons des personnalités autonomes, empathiques, bienveillantes, à l'écoute de l'autre et ayant le sens de la confidentialité. Ponctualité et professionnalisme sont indispensables.

Selon les besoins des personnes accompagnées, vous pouvez être en charge :
- Des actes de la vie quotidienne (aide au lever, au coucher, aux déplacements, transferts),
- Des actes d'hygiène de vie (toilette, change, habillage, aide à l'élimination)
- De la préparation et de l'accompagnement dans la prise des repas
- De l'accompagnement à la vie sociale, stimulation, loisir, vacances, sport, culture.

Compétences

  • - Effectuer les courses d'une personne
  • - Compétences en nettoyage

Formations

  • - Accompagnement éducatif et social (Auxiliaire de vie ou similaire) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • VITALLIANCE

Offre n°23 : Auxiliaire de vie en alternance - H/F (H/F)

  • Publié le 27/10/2025 | mise à jour le 28/10/2025
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Criquetot-l'Esneval ()

Vous cherchez une formation ou un contrat d'apprentissage/professionnalisation ? un
métier qui a du sens ?

Via Unifadom, son Centre de Formation des Apprentis (CFA), Vitalliance forme des
jeunes au métier de l'aide à domicile.
Unifadom propose une formation d'Auxiliaire de Vie en alternance via un contrat
d'apprentissage qui débouche sur l'obtention du Titre Certifié Assistant de Vie aux
Familles.

Pourquoi choisir Vitalliance ?

Une formation rémunérée de 13 mois
Un contrat d'apprentissage à temps plein
Un Titre Certifiant à l'issue de la formation
450 heures de formation rémunérées : des formations en agence, des formations
à distance et des formations chez le client
Un maître d'apprentissage vous accompagnant tout au long du parcours
Une aide de 500€ pour financer le permis de conduire
Une prise en charge de vos indemnités kilométriques à 0,38€ par km
Un remboursement de votre titre de transports en commun à hauteur de 100%
Un système de primes de Cooptation : 200€ par Auxiliaire de Vie cooptée
Une mutuelle moderne et digitale remboursant vos frais de santé en 24h, avec la
possibilité de joindre un médecin gratuitement par chat

Vitalliance est une entreprise handi-accueillante, nous reconnaissons les compétences
des personnes en situation de handicap et leur donnons les moyens d'exprimer tous leurs
talents. Pour les personnes avec une reconnaissance administrative du handicap, il n'y a
pas de limitation d'âge.

Etude et expérience
Aucune expérience particulière n'est requise. Nous recherchons des personnes motivées,
autonomes, et avec de bonnes qualités relationnelles.

Vous cherchez un métier qui ait du sens ?

Nous recherchons des personnalités autonomes, empathiques, bienveillantes, à l'écoute de l'autre et ayant le sens de la confidentialité. Ponctualité et professionnalisme sont indispensables.

Selon les besoins des personnes accompagnées, vous pouvez être en charge :

- des actes de la vie quotidienne (aide au lever, au coucher, aux déplacements, transferts),
- des actes d'hygiène de vie (toilette, change, habillage, aide à l'élimination)
- de la préparation et de l'accompagnement dans la prise des repas
- de l'accompagnement à la vie sociale, stimulation, loisir, vacances, sport, culture.

Nous serons heureux de vous rencontrer lors d'un entretien, à très bientôt :)

Compétences

  • - Effectuer les courses d'une personne
  • - Compétences en nettoyage

Offre n°24 : Auxiliaire de vie H/F (H/F)

  • Publié le 27/10/2025 | mise à jour le 28/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 76 - Criquetot-l'Esneval ()

Les missions du poste
Pour accompagner nos bénéficiaires en perte d'autonomie, nous recherchons des Auxiliaires de Vie passionné(e)s dont le rôle est d'accompagner des personnes âgées ou les personnes en situation de handicap au quotidien à leur domicile et contribuer à leur bien-être.

Nous souhaitons intégrer une personne pour des interventions de nuit

L'emploi d'Auxiliaire de Vie à domicile est accessible à partir d'une certification de niveau V (Assistant de vie aux familles, BEP sanitaire et social, Bac Pro Accompagnement, soins et services à la personnes, DE Aide soignant, ME d'aide à domicile, Assistant de vie dépendance, DE Aide médico psychologique, d'Auxiliaire de vie sociale, Bac Pro Services aux personnes et aux territoires.) ou d'un minimum de 3 ans d'expérience dans le domaine de la prise en charge de personnes dépendantes.

Si vous ne remplissez pas les critères d'étude ou d'expérience, Vitalliance vous propose d'intégrer une formation gratuite, diplômante, et rémunérée afin d'obtenir votre diplôme d'Assistant de vie aux familles.

CDI à temps partiel ou temps plein d'autres interventions peuvent s'ajouter selon vos disponibilités.

Pourquoi choisir Vitalliance ?
- Statut de salarié en CDI et sécurité de l'emploi
- Grille de salaire reconnaissant les qualifications et compétences
- Primes trimestrielles pour les missions complexes (jusqu' à 150€ brut/mois pour un temps plein)
- Remboursement de votre titre de transports en commun à hauteur de 100%
- Prise en charge de vos indemnités kilométriques à 0,40€/km + du temps passé sur le route
- Primes de Cooptation : 200€ par Auxiliaire de Vie coopté
- Prime de participation aux bénéfices de l'entreprise à partir d'1 an d'ancienneté (jusqu'à 614€ bruts versés en 2024 pour un temps plein).
- Mutuelle moderne et digitale qui rembourse vos frais de santé en 24h (ALAN), pris en charge à 50% par VITALLIANCE
- Un interlocuteur privilégié dans l'agence et une communauté locale : des événements réguliers avec les autres auxiliaires de vie de l'agence
- Un Centre de Formation interne qui délivre le diplôme d'Assistante de Vie aux Familles
- Un accord handicap agréé : chez Vitalliance, nous reconnaissons les compétences des personnes en situation de handicap et leur donnons les moyens d'exprimer tous leurs talents.

Nous serons heureux de vous rencontrer lors d'un entretien, à très bientôt :)

Le profil recherché
Vous cherchez un métier qui ait du sens ?

Nous recherchons des personnalités autonomes, empathiques, bienveillantes, à l'écoute de l'autre et ayant le sens de la confidentialité. Ponctualité et professionnalisme sont indispensables.

Selon les besoins des personnes accompagnées, vous pouvez être en charge :
- Des actes de la vie quotidienne (aide au lever, au coucher, aux déplacements, transferts),
- Des actes d'hygiène de vie (toilette, change, habillage, aide à l'élimination)
- De la préparation et de l'accompagnement dans la prise des repas
- De l'accompagnement à la vie sociale, stimulation, loisir, vacances, sport, culture.

Compétences

  • - Effectuer les courses d'une personne
  • - Compétences en nettoyage

Formations

  • - Accompagnement éducatif et social (Auxiliaire de vie ou similaire) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • VITALLIANCE

Offre n°25 : Menuisier (H/F)

  • Publié le 18/10/2025 | mise à jour le 20/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 76 - France ()

Vos missions consisterons à :

- Pose des ébrasements bois autour des menuiseries extérieures.
- Prise de cote, découpe, collage, fixation.

Compétences

  • - Maîtrise des techniques de menuiserie
  • - Connaissance des outils et machines de fabrication

Entreprise

  • PROMAN

Offre n°26 : Pâtissier / Pâtissière (H/F)

  • Publié le 08/10/2025 | mise à jour le 08/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail les week-ends et jours fériés...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 12 Mois
    • 76 - ETRETAT ()

Pour notre Hôtel**** & Restaurant gastronomique sur les hauteurs d'Etretat, nous cherchons un/une pâtissier, pour compléter notre équipe actuelle. En nous rejoignant, vous intégrerez un groupe (et une équipe) aux valeurs fortes et aux fondations solides, composée de plusieurs établissements (hôtel - restaurant-spa, bistrot, restaurant d'altitude, street food ...) .
Vos futures missions : Sous les ordres du chef de cuisine, vous serez en charge de la réalisation des petits pains et viennoiseries du matin, et des desserts pour le service de midi et du soir.
Suivant scrupuleusement les recettes de base, leurs proportions, la température et le temps de cuisson, et maîtrisant parfaitement leur réalisation, vous confectionnerez les pâtes (d'amande, à beignets, feuilletées, à biscuits ), les crèmes (anglaise, chantilly, renversée ), les sauces et coulis, les soufflés, les glaces, les petits fours et les salades de fruit.
- Puis, sur les indications du chef et selon la saison, vous confectionnerez les desserts en alternant les recettes classiques, locales et ses spécialités.
Profil recherché : Vous possédez une expérience minimum d'1 an sur un poste similaire. Capacité à intégrer une brigade et à travailler collectivement.
Les avantages si vous nous rejoignez : - 1 semaine de congés supplémentaire après 1 an d'ancienneté. - 25% dans les établissements du groupe (Normandie & Savoie); mutuelle avantageuse et aide au logement.

Compétences

  • - Caractéristiques des farines levure, additifs
  • - Doser des ingrédients culinaires
  • - Effectuer le montage et la décoration des produits pâtissiers

Entreprise

  • LE DOMAINE SAINT CLAIR

Offre n°27 : Chef de partie (H/F)

  • Publié le 08/10/2025 | mise à jour le 24/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail les week-ends et jours fériés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 12 Mois
    • 76 - ETRETAT ()

Pour notre Hôtel**** & Restaurant gastronomique sur les hauteurs d'Etretat, nous cherchons un/une Chef de Partie passionné(e), créatif(ve), pour compléter notre équipe sensible au travail des produits locaux & de saison, animé(e) par la volonté de mettre à contribution son talent pour faire rêver nos voyageurs.


Vos futures missions :
- Participer aux réunions avec les équipes
- Intégrer dans ces missions la démarche RSE : Zéro plastique, gestion des déchets, poubelles
- Contrôler et ranger les marchandises de sa partie
- Fabriquer, dresser, envoyer les plats relevant de sa partie
- Respecter les règles d'hygiène et de sécurité
- Veiller à offrir au client des produits de qualité.

Vos avantages:
2 jours de congés consécutifs par semaine
Mutuelle avantageuse
1 semaine supplémentaire de congés payés après 1 an d'ancienneté
Perspectives d'évolution de poste
Aide au logement

Compétences

  • - Cuire des viandes, poissons ou légumes
  • - Dresser des plats pour le service
  • - Préparer les viandes et les poissons

Entreprise

  • LE DOMAINE SAINT CLAIR

Offre n°28 : Chef de partie (H/F)

  • Publié le 08/10/2025 | mise à jour le 24/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail les week-ends et jours fériés...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 12 Mois
    • 76 - ETRETAT ()

Pour notre Restaurant en plein coeur d'Étretat, à deux pas du bord de mer, nous cherchons un/une Chef de partie.
Rejoignez l'équipe de ce restaurant qui réalise une savoureuse cuisine fraîche, locale et de saison ; une cuisine conviviale et de partage, dans un lieu de vie à l'ambiance décontractée, au sein duquel se croise tout au long de la journée une clientèle très éclectique.
En intégrant le Bel Ami, vous intégrerez un groupe (et une équipe) aux valeurs fortes et aux fondations solides, composée de plusieurs établissements (hôtel - restaurant-spa, bistrot, restaurant d'altitude, street food ...).
Vos missions au sein de notre restaurant seront :
Participer aux réunions avec les équipes - Intégrer dans ces missions la démarche RSE : Zéro plastique, gestion des déchets, poubelles - Contrôler et ranger les marchandises de sa partie - Fabriquer, dresser, envoyer les plats relevant de sa partie - Respecter les règles d'hygiène et de sécurité - Veiller à offrir au client des produits de qualité.
Vous êtes passionné(e), motivé(e), autonome, engagé(e) et capable d'être force de proposition.
Si vous nous rejoignez, vos perspectives d'évolution sont importantes au sein d'un groupe en fort développement, qui cultive sa marque employeur à travers la gestion des talents individuels, la formation de ses équipes, leur montée en compétence et leur participation à la performance économique, par l'intéressement salarial.
Les avantages si vous nous rejoignez :
- 6 semaines de congés à partir d'1 an d'ancienneté. - 2 jours de repos consécutifs mutuelle avantageuse, aide au logement
- 25% de remise dans les établissements du groupe (Normandie & Savoie).

Compétences

  • - Cuire des viandes, poissons ou légumes
  • - Dresser des plats pour le service
  • - Préparer les viandes et les poissons

Entreprise

  • LE BEL AMI

Offre n°29 : MAGASINIER AGRICOLE

  • Publié le 30/10/2025 | mise à jour le 30/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 76 - Goderville ()

Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur agricole, un magasinier agricole.
Vous serez chargé(e) : de réceptionner et de vérifier les marchandises agricoles (céréales),
de stocker et ranger les produits en respectant les normes de sécurité, de saisir les bons d'entrées et de sortie et enfin de gérer la facturation des produits vendus sur site.

Utilisation d'engins de manutention (chariot élévateur).
Débutant ayant une connaissance minimales des produits entreposés accepté.
**PROFIL RECHERCHÉ**
Vous connaissez les normes de sécurité et d'hygiène en milieu agricole.
Vous êtes apte à l'utilisation d'un chariot élévateur.
Vous disposez d'une expérience de 1 à 2 ans dans un poste similaire.

Entreprise

  • CRIT

Offre n°30 : Trieur / Trieuse de linges (H/F)

  • Publié le 29/10/2025 | mise à jour le 29/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 20H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - GODERVILLE ()

Vous aurez en charge le tri et le repassage des articles avant la mise en magasin.
Port de charges et station debout prolongée.
Vous devez avoir un projet de formation ou d'acquérir de nouvelles compétences.
Vous devez vérifier votre éligibilité au CUI-CAE auprès d'un conseiller.

Compétences

  • - Déterminer les modes de nettoyage en fonction des types de tissus (lavage à sec, blanchisserie, repassage, etc)
  • - Repasser du textile (vêtements, linge)
  • - Préparer un article en vue du repassage
  • - Pratiquer des gestes et postures de manutention en toute sécurité
  • - Distinguer les matières premières textiles et leurs propriétés

Offre n°31 : Employé / Employée de drive (H/F)

  • Publié le 31/10/2025 | mise à jour le 31/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 Mois
    • 76 - GODERVILLE ()

***** URGENT *****
Envie d'un poste dynamique et varié ? Rejoignez notre équipe !
Vos missions :
- Préparer les commandes clients passées en ligne
- Vérifier la conformité des produits et les emballer avec soin
- Effectuer les livraisons à domicile avec un véhicule fourni par l'entreprise
- Garantir un service client de qualité, avec le sourire
- Participer au rangement et à la propreté de l'espace drive

Profil recherché :

Permis B 3 ans minimum obligatoire
Sérieux(se), ponctuel(le) et organisé(e)
A l'aise avec la conduite et le contact client
Sens du service et esprit d'équipe

Le type de contrat est négociable.

Compétences

  • - Capacité à travailler en équipe
  • - Lecture de plan de stockage
  • - Produits alimentaires
  • - Charger, décharger, manutentionner des produits
  • - Réaliser le prélèvement de produits selon les instructions de préparation de commande et constituer les colis, lots, ...
  • - Informer le client sur les conditions de réalisation d'une commande
  • - Analyser les besoins spécifiques des clients
  • - Respecter les délais de livraison prévus

Entreprise

  • CARREFOUR MARKET

Offre n°32 : Enseignant / Enseignante de la conduite et de la sécurité routière (H/F)

  • Publié le 30/10/2025 | mise à jour le 31/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - GODERVILLE ()

Ce que nous recherchons :
Un(e) enseignant(e) diplômé(e) et titulaire du permis de conduire.
l'envie de travailler en équipe.

Nous offrons un environnement de travail moderne et agréable, avec des installations complètes pour rendre vos journées plus confortables et pratiques.
Ce que nous offrons :
Une semaine de travail de 4 jours, et un week end de 5 jours toutes les 5 semaines
Une salle de repos et cuisine entièrement équipés, pour vous détendre et prendre votre repas dans de bonnes conditions.
un Vestiaire personnel, car même si ont joue collectif un peu d'intimité c'est pas mal..

fermeture annuelle entre Noël et le Jour de l'An, pour profiter pleinement des fêtes et du temps en famille.
Des formations continues pour votre développement professionnel.
Un travail d'équipe dans une ambiance bienveillante et conviviale.

Compétences

  • - Règles de conduite et de sécurité routière
  • - Evaluer le nombre d'heures de code, de conduite ou de pilotage

Entreprise

  • SMART CONDUITE

Offre n°33 : Auxiliaire de vie (H/F)

  • Publié le 29/10/2025 | mise à jour le 29/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 25H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 Mois - auxiliaire de vie
  • Langue : Français (Exigée)
    • 76 - et environs campagne Fécamp ()

Mission
« Je donne beaucoup aux gens mais on me le rend, pour rien au monde, je changerai de métier ! » Jennifer, Assistante de vie APEF La Grande-Motte.

93%* de nos salariés disent pouvoir compter sur le soutien de leur équipe, si comme Jennifer et tous les collaborateurs APEF, vous souhaitez évoluer au sein d'une entreprise qui place l'humain au centre, rejoignez-nous !

APEF est une enseigne de services à la personne qui appartient au groupe Ouicare, n°1 des services à domicile. Fort d'un réseau d'une centaine d'agences succursales et franchisées, APEF s'impose aujourd'hui comme un acteur majeur dans le secteur privé des services à la personne.

Vos missions : nous recherchons un(e) assistant(e) de vie pour intervenir au domicile d'un public fragile, afin d'apporter du bien-être aux personnes, dans les actes de la vie quotidienne.

Votre travail consistera à assurer en toute autonomie l'accompagnement de personnes âgées ou en situation de handicap pour :
-les tâches ménagères,
-l'aide à la préparation et/ou prise de repas,
-l'aide à la toilette
-l'accompagnement aux courses ou sorties

Votre zone d'intervention sera sur le secteur de Goderville et environs de Fécamp.

Nos engagements :
- Votre sécurité : nous vous fournissons un équipement de protection pour vous protéger ainsi que vos clients.
- Votre bien-être : les plannings sont élaborés avec vous selon vos disponibilités.
- Votre épanouissement : nous regroupons vos interventions pour limiter le nombre de kilomètres parcourus.
- Votre protection : CDI temps partiel, mutuelle, participation aux frais de transport, rémunération fixe.

Les avantages:

Des formations pour progresser (au minimum 1/ an) : des perspectives d'évolution sont offertes à tous nos collaborateurs qui souhaitent occuper d'autres postes.

Des outils modernes : vous travaillez avec une application où consulter votre planning, vos missions, vos trajets, en temps réel.
Une équipe à votre écoute : 1 réunion équipe / mois, des événements de convivialité tout au long de l'année, un management bienveillant & positif
Découvrez vos futurs collègues en vidéo et rejoignez-les : https://www.apefrecrute.fr/temoignages

Votre profil :
Vous êtes autonome
Vous avez le sens du service
Vous êtes rigoureux

Vous justifiez d'une expérience d'au moins trois ans réussie auprès de personnes âgées ou en situation de handicap et/ou êtes titulaire du diplôme ou titre professionnel assistant de vie aux familles, d'un DEAES ou tout autre titre équivalent. Les prestations peuvent avoir lieu le week-end et jours fériés.

Compétences

  • - Principes de l'ergonomie au travail
  • - Conseiller, accompagner une personne
  • - Faciliter la résolution de questions et démarches administratives
  • - Réaliser ou conseiller sur le suivi d'un budget (personne, famille, ...)
  • - Accompagner l'appropriation d'un outil par ses utilisateurs
  • - Accompagner une personne lors d'un déplacement
  • - Aider des personnes dans leur cadre de vie
  • - Aider une personne à s'habiller
  • - Distribuer des plateaux repas
  • - Effectuer les courses d'une personne
  • - Surveiller l'état de santé d'une personne

Formations

  • - Accompagnement éducatif et social (Titre ADVF OU DEAES ou ASH) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • APEF

Offre n°34 : Conducteur / Conductrice de ligne en industrie alimentaire (H/F)

  • Publié le 20/10/2025 | mise à jour le 30/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s) - même poste impérativement
    • 76 - GODERVILLE ()

Poste s'adressant à une personne souhaitant s'investir dans une entreprise agroalimentaire familiale et étant prête à évoluer au sein de celle-ci.

Rattaché directement au Responsable de Production, vous aurez plusieurs activités, variables selon les commandes prévues au sein de nos deux ateliers de 1ère et 4è gamme.
Compétences ;
- tri des PDT
- Participation à la production
- Manutention de sacs
- maintenance de 1er et 2ème niveau
- Changement des consommables
- Préparation de commandes
- Utilisation de couteau
- Gestion des stocks
- Commandes fournisseurs
- Ordonnancement de la fabrication
- Signalement des anomalies
- Relation avec les fournisseurs, agent de maintenance et équipe agricole
- réaliser les opérations de rangement et de nettoyage du poste de travail et des machines,
- livraison

Savoir-être ;
- Aptitude à manager
- travail en équipe
- Qualité relationnelle

Conditions de travail :
- Bruit
- Poussière
- Travail posté
- Température entre 10 et 18°
- Port de charges

Le CACES 3 serait un plus

Compétences

  • - Règles et consignes de sécurité
  • - BP option industries alimentaires
  • - BP option conducteur de ligne de production alimentaire
  • - Bac pro pilote de ligne de production
  • - Monter et régler une installation, une machine
  • - Réaliser les réglages de premier niveau d'une machine
  • - Transformer des matières premières d'origine végétale
  • - Surveiller l'approvisionnement des machines, des installations et le flux des matières ou des produits
  • - Vérifier le fonctionnement des installations et des équipements (arche de recuisson, presse, feeders, étireuse, ...)
  • - Retirer des produits non conformes
  • - Vérifier la conformité du conditionnement des produits (étanchéité, poids, température, ...)
  • - Contrôler la conformité d'un équipement, d'une machine, d'une installation
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Conditionner des produits

Formations

  • - Agroalimentaire | Bac ou équivalent

Offre n°35 : Auxiliaire de vie en alternance - H/F (H/F)

  • Publié le 27/10/2025 | mise à jour le 28/10/2025
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Goderville ()

Vous cherchez une formation ou un contrat d'apprentissage/professionnalisation ? un
métier qui a du sens ?

Via Unifadom, son Centre de Formation des Apprentis (CFA), Vitalliance forme des
jeunes au métier de l'aide à domicile.
Unifadom propose une formation d'Auxiliaire de Vie en alternance via un contrat
d'apprentissage qui débouche sur l'obtention du Titre Certifié Assistant de Vie aux
Familles.

Pourquoi choisir Vitalliance ?

Une formation rémunérée de 13 mois
Un contrat d'apprentissage à temps plein
Un Titre Certifiant à l'issue de la formation
450 heures de formation rémunérées : des formations en agence, des formations
à distance et des formations chez le client
Un maître d'apprentissage vous accompagnant tout au long du parcours
Une aide de 500€ pour financer le permis de conduire
Une prise en charge de vos indemnités kilométriques à 0,38€ par km
Un remboursement de votre titre de transports en commun à hauteur de 100%
Un système de primes de Cooptation : 200€ par Auxiliaire de Vie cooptée
Une mutuelle moderne et digitale remboursant vos frais de santé en 24h, avec la
possibilité de joindre un médecin gratuitement par chat

Vitalliance est une entreprise handi-accueillante, nous reconnaissons les compétences
des personnes en situation de handicap et leur donnons les moyens d'exprimer tous leurs
talents. Pour les personnes avec une reconnaissance administrative du handicap, il n'y a
pas de limitation d'âge.

Etude et expérience
Aucune expérience particulière n'est requise. Nous recherchons des personnes motivées,
autonomes, et avec de bonnes qualités relationnelles.

Vous cherchez un métier qui ait du sens ?

Nous recherchons des personnalités autonomes, empathiques, bienveillantes, à l'écoute de l'autre et ayant le sens de la confidentialité. Ponctualité et professionnalisme sont indispensables.

Selon les besoins des personnes accompagnées, vous pouvez être en charge :

- des actes de la vie quotidienne (aide au lever, au coucher, aux déplacements, transferts),
- des actes d'hygiène de vie (toilette, change, habillage, aide à l'élimination)
- de la préparation et de l'accompagnement dans la prise des repas
- de l'accompagnement à la vie sociale, stimulation, loisir, vacances, sport, culture.

Nous serons heureux de vous rencontrer lors d'un entretien, à très bientôt :)

Compétences

  • - Effectuer les courses d'une personne
  • - Compétences en nettoyage

Entreprise

  • VITALLIANCE

Offre n°36 : Auxiliaire de vie H/F (H/F)

  • Publié le 27/10/2025 | mise à jour le 28/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 76 - Goderville ()

Les missions du poste
Pour accompagner nos bénéficiaires en perte d'autonomie, nous recherchons des Auxiliaires de Vie passionné(e)s dont le rôle est d'accompagner des personnes âgées ou les personnes en situation de handicap au quotidien à leur domicile et contribuer à leur bien-être.

Nous souhaitons intégrer une personne pour des interventions de nuit

L'emploi d'Auxiliaire de Vie à domicile est accessible à partir d'une certification de niveau V (Assistant de vie aux familles, BEP sanitaire et social, Bac Pro Accompagnement, soins et services à la personnes, DE Aide soignant, ME d'aide à domicile, Assistant de vie dépendance, DE Aide médico psychologique, d'Auxiliaire de vie sociale, Bac Pro Services aux personnes et aux territoires.) ou d'un minimum de 3 ans d'expérience dans le domaine de la prise en charge de personnes dépendantes.

Si vous ne remplissez pas les critères d'étude ou d'expérience, Vitalliance vous propose d'intégrer une formation gratuite, diplômante, et rémunérée afin d'obtenir votre diplôme d'Assistant de vie aux familles.

CDI à temps partiel ou temps plein d'autres interventions peuvent s'ajouter selon vos disponibilités.

Pourquoi choisir Vitalliance ?
- Statut de salarié en CDI et sécurité de l'emploi
- Grille de salaire reconnaissant les qualifications et compétences
- Primes trimestrielles pour les missions complexes (jusqu' à 150€ brut/mois pour un temps plein)
- Remboursement de votre titre de transports en commun à hauteur de 100%
- Prise en charge de vos indemnités kilométriques à 0,40€/km + du temps passé sur le route
- Primes de Cooptation : 200€ par Auxiliaire de Vie coopté
- Prime de participation aux bénéfices de l'entreprise à partir d'1 an d'ancienneté (jusqu'à 614€ bruts versés en 2024 pour un temps plein).
- Mutuelle moderne et digitale qui rembourse vos frais de santé en 24h (ALAN), pris en charge à 50% par VITALLIANCE
- Un interlocuteur privilégié dans l'agence et une communauté locale : des événements réguliers avec les autres auxiliaires de vie de l'agence
- Un Centre de Formation interne qui délivre le diplôme d'Assistante de Vie aux Familles
- Un accord handicap agréé : chez Vitalliance, nous reconnaissons les compétences des personnes en situation de handicap et leur donnons les moyens d'exprimer tous leurs talents.

Nous serons heureux de vous rencontrer lors d'un entretien, à très bientôt :)

Le profil recherché
Vous cherchez un métier qui ait du sens ?

Nous recherchons des personnalités autonomes, empathiques, bienveillantes, à l'écoute de l'autre et ayant le sens de la confidentialité. Ponctualité et professionnalisme sont indispensables.

Selon les besoins des personnes accompagnées, vous pouvez être en charge :
- Des actes de la vie quotidienne (aide au lever, au coucher, aux déplacements, transferts),
- Des actes d'hygiène de vie (toilette, change, habillage, aide à l'élimination)
- De la préparation et de l'accompagnement dans la prise des repas
- De l'accompagnement à la vie sociale, stimulation, loisir, vacances, sport, culture.

Compétences

  • - Effectuer les courses d'une personne
  • - Compétences en nettoyage

Formations

  • - Accompagnement éducatif et social (Auxiliaire de vie ou similaire) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • VITALLIANCE

Offre n°37 : Vendeur / Vendeuse de fruits et légumes (H/F)

  • Publié le 01/11/2025 | mise à jour le 01/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Saint-Léonard ()

À propos du poste
Nous recherchons un agréeur ou une agréeuse de fruits et légumes pour rejoindre notre équipe dynamique. Dans ce rôle, vous serez responsable de l'évaluation et de la sélection des produits frais, en veillant à ce qu'ils répondent aux normes de qualité et aux attentes des clients. Vous jouerez un rôle clé dans l'approvisionnement et la présentation des fruits et légumes en magasin.
Responsabilités
* Évaluer la qualité des fruits et légumes à leur réception
* Sélectionner et trier les produits selon les critères de fraîcheur et d'apparence
* Assurer le stockage adéquat des produits pour maintenir leur qualité
* Collaborer avec l'équipe de vente pour garantir une présentation attrayante des produits
* Fournir un excellent service client en conseillant les clients sur les produits disponibles
* Gérer les opérations d'encaissement avec précision
* Maintenir l'organisation de l'espace de vente et effectuer le réassortiment des stocks
Profil recherché
Vous êtes fait(e) pour ce poste si :
* Vous avez une bonne maîtrise de l'anglais, tant à l'oral qu'à l'écrit
* Vous possédez une expérience dans la vente au détail ou un domaine similaire
* Vous avez d'excellentes compétences en service client et en communication
* Vous êtes capable de gérer les stocks efficacement et d'assurer leur bonne rotation
* Vous avez des compétences avérées en gestion des encaissements
* Vous faites preuve d'organisation et d'un sens du détail
Si vous êtes passionné(e) par les produits frais et que vous souhaitez contribuer à offrir une expérience client exceptionnelle, rejoignez notre équipe !
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Rémunération : 1 732,50€ à 2 626,06€ par mois
Lieu du poste : En présentiel

Offre n°38 : Serveur polyvalent H/F

  • Publié le 01/11/2025 | mise à jour le 01/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Saint-Léonard ()

Offre d'emploi - Serveur / Serveuse (H/F)
Dans le cadre du développement de notre activité, nous recherchons un(e) Serveur / Serveuse pour intégrer notre équipe de restauration. À ce poste, vous serez chargé(e) d'assurer un service irréprochable et de contribuer à offrir à notre clientèle une expérience de qualité.
Missions principales :
* Accueillir les clients avec courtoisie et les accompagner à leur table
* Prendre les commandes et les transmettre à la cuisine dans le respect des procédures
* Assurer le service des plats et des boissons avec efficacité et professionnalisme
* Fournir des informations précises sur les produits proposés et conseiller les clients selon leurs attentes
* Veiller en permanence à la satisfaction de la clientèle tout au long du service
* Traiter les réclamations ou les remarques des clients avec diplomatie
* Participer au nettoyage et à la remise en état des tables entre chaque service
Profil recherché :
* Expérience préalable dans un poste similaire, idéalement dans le secteur de la restauration ou de l'hôtellerie
* Bonnes connaissances des produits alimentaires et des boissons
* Capacité à travailler dans un environnement dynamique et à gérer le stress en période d'affluence
* Sens aigu du service et excellentes compétences relationnelles
* Esprit d'équipe, rigueur et présentation soignée
Rejoignez-nous :
Si vous êtes motivé(e), professionnel(le), et souhaitez évoluer au sein d'un environnement stimulant et bienveillant, nous serions ravis d'étudier votre candidature.
Nous vous invitons à postuler dès à présent pour rejoindre notre équipe.
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Rémunération : 1 732,50€ à 2 522,99€ par mois
Avantages :
* Prise en charge du transport quotidien
* Restaurant d'entreprise
Lieu du poste : En présentiel

Offre n°39 : Receptioniste de nuit H/F

  • Publié le 28/10/2025 | mise à jour le 28/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Saint-Léonard ()

À propos du poste
Nous recherchons un réceptionniste ou une réceptionniste de nuit pour rejoindre notre équipe dynamique. Vous serez le premier point de contact pour nos clients durant la nuit, garantissant un accueil chaleureux et professionnel. Votre rôle est essentiel pour assurer le bon fonctionnement de notre établissement pendant les heures nocturnes.
Responsabilités
* Accueillir les clients à leur arrivée et les accompagner dans leur enregistrement
* Fournir des informations sur les services de l'établissement et répondre aux demandes des clients
* Assurer la sécurité des lieux et veiller au respect des procédures
* Gestion du standard téléphonique, des mails et des réservations
* Gestion des procédures administratives et informatiques liées aux check-in et check-out
* Information des clients sur les conditions de séjour, les tarifs, les horaires et réponse à toutes leurs demandes durant leur séjour.
* Contrôle de la caisse
* Service au bar et au snacking
* Mise en place et service du buffet de petit-déjeuner dans le respect des normes HACCP
Profil recherché
Vous êtes la personne idéale si vous possédez :
* Une maîtrise du français et de l'anglais, d'autres langues étant un atout (multilingue)
* Une expérience préalable dans un rôle similaire, idéalement à la réception
* Un sens aigu du service client et une capacité à gérer des situations variées avec professionnalisme
* De solides compétences en communication
* Une bonne connaissance des services offerts par l'établissement ainsi qu'une capacité à travailler de manière autonome durant la nuit
* Maitrise des normes HACCP
Si vous êtes motivé(e) par le travail de nuit et que vous souhaitez contribuer à une expérience client exceptionnelle, nous serions ravis de vous accueillir dans notre équipe.
Type d'emploi : Temps partiel, CDI
Rémunération : 1 200,00€ à 1 500,00€ par mois
Nombre d'heures : 32 par semaine
Lieu du poste : En présentiel

Offre n°40 : Employé / Employée de libre-service (H/F)

  • Publié le 20/09/2025 | mise à jour le 28/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Saint-Léonard ()

Description du poste :
Nous recherchons des Employés Libre-Service pour des missions de remplacement.
Vous assurez la présentation générale du rayon (mise en rayon des marchandises, rotations selon les dates limites de consommation) dans le respect des règles de merchandising (information produits, étiquettes prix, balisage publicitaire, suivi des ruptures, etc.), d'hygiène et de sécurité.
Vous contribuez à la bonne gestion du rayon par le contrôle rigoureux des stocks, le rangement de la réserve, la préparation des états de commandes et l'approvisionnement et remontez toute anomalie à votre responsable (produits, prix, qualité).
Garant de la bonne image du magasin, vous accueillez et renseignez le client ou l'orientez vers le bon interlocuteur.
Vous participez à la parfaite présentation (remplissage, propreté...) et contribuez au développement du chiffre d'affaires du rayon.
Description du profil :
Ponctuel, sérieux, vous êtes autonome, polyvalent et organisé.
Dynamique, vous aimez le travail en équipe et avez le goût du commerce.
Poste à pourvoir en CDD pour des missions de remplacement.
Rejoignez-nous en postulant via ce portail recrutement !

Offre n°41 : Caissier / Caissière (H/F)

  • Publié le 18/09/2025 | mise à jour le 28/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s)
    • 76 - Saint-Léonard ()

Description du poste :
Le poste est à pourvoir au 1er Septembre.
Sous le contrôle de la responsable de caisse, vous avez pour missions de :***Accueillir, renseigner et fidéliser les clients,***Vous transmettrez les remarques et les suggestions des clients.***Enregistrer et encaisser leurs achats dans le respect des procédures d'encaissement et des règles de sécurité. Vous êtes responsable de votre fonds de caisse,***Contribuer à la satisfaction de nos clients par votre esprit de service et la rapidité de vos encaissements,***Veiller à la propreté de votre espace de travail.
Description du profil :
Vous êtes rigoureux/se, autonome, dynamique.
Vous aimez le travail en équipe et n'avez pas peur des environnements dynamiques.
Postulez pour rejoindre une équipe dynamique !

Offre n°42 : Employé / Employée de rayon (H/F)

  • Publié le 28/06/2025 | mise à jour le 28/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 76 - Saint-Léonard ()

Description du poste :
Si vous êtes passionné(e) par le service client et le travail en équipe, nous vous invitons à postuler pour un poste en adéquation avec vos compétences et aspirations.
Tous les secteurs du magasin sont susceptibles de recruter (caisse, rayons, fonctions supports, DRIVE, etc.). Nous vous proposons une expérience enrichissante et une formation continue, quel que soit le domaine souhaité.
Description du profil :
Nous recherchons des profils motivés, dynamiques et ayant le sens du service. Vous êtes rigoureux(se), autonome et avez une bonne capacité d'adaptation. Une première expérience dans la grande distribution serait un plus, mais n'est pas obligatoire.
Modalités de candidature :
Merci de déposer votre candidature en précisant le(s) poste(s) souhaité(s), accompagnée d'une lettre de motivation détaillant votre projet professionnel . Nous serons heureux de vous orienter vers le secteur le plus adapté à votre profil.
N'hésitez pas à postuler pour rejoindre une équipe dynamique !

Offre n°43 : OPERATEUR DE PRODUCTION EN AGROALIMENTAIRE H/F

  • Publié le 31/10/2025 | mise à jour le 31/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine Travail en journée
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Épreville ()

?? Rejoignez notre équipe dynamique en tant qu'Opérateur de Production en Agroalimentaire H/F à Épreville - 76400 ??

?? Salaire de 12.22EUR + 6EUR panier repas
????? Environnement de travail stimulant
?? Contribuez à la fabrication de produits de qualité
?? Opportunités d'évolution professionnelle

Plus de détail sur le poste ?
- poste en quart 2x8 du lundi au vendredi
- Préparer, contrôler et peser les matières premières
- Surveiller les approvisionnements sur ligne de production
- Conditionner, emballer et dater les produits

?? Recherchez-vous une nouvelle opportunité dans l'agroalimentaire ? Ne cherchez plus, postulez dès maintenant ! #Emploi #Agroalimentaire #Épreville

Nous recherchons des personnes fiables, responsables en terme de sécurité et capables de respecter rigoureusement les règles d'hygiènes imposées par le secteur d'activité.

Vous êtes une personne motivée, dynamique et polyvalente ?
Travailler en équipe est un réel plaisir pour vous ?

Vous êtes alors notre future pépite !

Avantage SUPPLAY :
- CET (Compte Epargne Temps)
- Mutuelle
- Participation
- CSE : profitez de nombreux avantages et prix réduits (places de cinéma/parcs de loisirs/spectacles/vacances ...)
- FASTT (logement/santé/accès aux misions/service social/crédit)

N'attendez plus et envoyez nous votre candidature.

Entreprise

  • SUPPLAY FECAMP

Offre n°44 : Consultant(e) Recrutement (H/F)

  • Publié le 30/10/2025 | mise à jour le 30/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 76 - Saint-Léonard ()

Type de contrat : CDI
Localisation : Le Havre (avec déplacements possibles en France / Europe)
Expérience : minimum 1 an dans le recrutement / agence d'intérim
Rémunération : fixe + variable selon objectifs
Qui sommes-nous ?
Chez EUROPP, nous sommes spécialisés dans l'intérim européen, avec des implantations en France, Pologne et Roumanie. Nous facilitons le recrutement de profils qualifiés venant d'Europe pour des entreprises françaises, en assurant un cadre éthique et sécurisé, la conformité légale, et un accompagnement complet pour nos clients comme pour les intérimaires.
Nous souhaitons développer notre pôle de recrutement français et recherchons notre prochain Consultant(e) Recrutement pour le développement en France.
Recrutement des salariés intérimaires
* Comprendre les besoins des clients internes (entreprises utilisatrices) et prospects, établir le profil idéal des candidats.
* Rédiger et diffuser les annonces, sourcer des profils, effectuer la présélection : entretiens, tests, prise de références.
* Assurer la gestion administrative complète des dossiers
* Suivi, intégration, accompagnement des intérimaires sur leur mission.
Profil recherché
* Minimum 1 an d'expérience en agence d'intérim ou dans le recrutement
* Sens aigu du relationnel, très bon niveau d'autonomie, aptitude à prioriser, esprit d'initiative.
* Goût du terrain, de la négociation commerciale, capacité à développer un réseau.
* Excellente organisation, rigueur administrative, bonne communication (oral & écrit)
* La maitrise de l'anglais est un vrai plus
Ce que nous offrons
* Poste avec forte autonomie et responsabilité dans une entreprise européenne en pleine croissance.
* Environnement de travail dynamique, multiculturel, où la dimension humaine est importante.
* Rémunération motivante : salaire fixe + variable selon résultats.
* Opportunité d'évolution : développement international, prise de responsabilités.
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Rémunération : 1 800,00€ à 3 500,00€ par mois
Lieu du poste : En présentiel

Offre n°45 : AGENT DE PRODUCTION AGROALIMENTAIRE H/F

  • Publié le 29/10/2025 | mise à jour le 29/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine Travail en journée
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Épreville ()

Nous recherchons pour notre client LABEYRIE FINE FOODS à Epreville (76400) des agents de production H/F.

?? Poste à pourvoir: Opérateur de Production Agroalimentaire H/F
?? Salaire: 12.22 EUR + 6EUR PANIER REPAS
Avantages : CSE + Mutuelle + Prime Participation + CET
?? Ville: Épreville - 76400

Plus de détail sur le poste ?
- poste en quart 2x8 du lundi au vendredi
- Préparer, contrôler et peser les matières premières
- Surveiller les approvisionnements sur ligne de production
- Conditionner, emballer et dater les produits

Rejoignez notre équipe dynamique et contribuez à la fabrication de produits de qualité. Vous serez un maillon essentiel de notre chaîne de production, garantissant des normes élevées à chaque étape.

Ne manquez pas cette opportunité passionnante de faire partie d'une entreprise en croissance constante. Postulez dès maintenant et lancez votre carrière dans l'agroalimentaire !

Nous recherchons des personnes fiables, responsables en terme de sécurité et capables de respecter rigoureusement les règles d'hygiènes imposées par le secteur d'activité.

Vous êtes une personne motivée, dynamique et polyvalente ?
Travailler en équipe est un réel plaisir pour vous ?

Vous êtes alors notre future pépite !

Avantage SUPPLAY :
- CET (Compte Epargne Temps)
- Mutuelle
- Participation
- CSE : profitez de nombreux avantages et prix réduits (places de cinéma/parcs de loisirs/spectacles/vacances ...)
- FASTT (logement/santé/accès aux misions/service social/crédit)

N'attendez plus et envoyez-nous votre candidature.

Entreprise

  • SUPPLAY FECAMP

Offre n°46 : Serveur, employé polyvalent H/F

  • Publié le 28/10/2025 | mise à jour le 28/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 76 - Saint-Léonard ()

Tes missions principales :
* Préparation des commandes plateformes de livraison, ainsi que les commandes sur place ( composition de bowls, bubble teas, ect...).
* Nettoyage et entretien des équipements et de la salle.
* Réapprovisionnement du stock
* Réception et rangement de livraisons
Une première expérience réussie dans la restauration serait un plus pour toi.
Nous mettons un point d'honneur sur l'évolution des carrières et la montée en responsabilité de notre Team Pokeshop.
Service en coupure, les horaires peuvent différer en fonction du planning de la semaine.
Profil recherché :
* Tu est rapide et rigoureux(se)
* Tu est souriant(e) et dynamique
* Tu est autonome et organisé(e)
* Tu sais travailler en équipe
* Tu est capable de suivre les directives de notre équipe encadrante
* Tu as une connaissance sur l'hygiène en cuisine
Alors dépose ton CV !
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Rémunération : 1 900,00€ à 2 000,00€ par mois
Lieu du poste : En présentiel

Offre n°47 : Aide auxiliaire puériculture H/F

  • Publié le 23/10/2025 | mise à jour le 23/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 76 - Saint-Léonard ()

Ma Little Crèche, Bien plus qu'une crèche.
Notre mission : Préparer l'enfant à devenir un adulte responsable et serein, en l'accompagnant au quotidien dans ses découvertes et en éveillant sa curiosité.
Comment ? En offrant une pédagogie bienveillante, basée sur la méthode Montessori.
Parce que le respect, l'écoute, l'envie, la confiance en soi et le plaisir d'apprendre sont d'importantes valeurs, notre crèche devient le parc de jeux préféré des enfants pendant que leurs parents sont au travail ; lieu au sein duquel l'anglais est intégré de façon naturelle et ludique.
Vous aurez pour principales missions :
- L'accueil de l'enfant et de ses parents ;
- La sécurité et le bien-être de l'enfant ;
- L'observation, l'identification des besoins des enfants ainsi que la réponse à leurs besoins.
- L'élaboration et l'animation de temps d'activités,
- La participation à la mise en œuvre du projet pédagogique Montessori ;
- L'application des protocoles d'hygiène, de sécurité ainsi que celui d'entretien des locaux ;
- La participation aux réunions et formations pédagogiques.
Et parce qu'un métier ne s'improvise pas, nous recherchons pour rejoindre l'équipe un(e) Assistant(e) d'accueil Petite Enfance H/F - CDI -Temps plein, poste à pourvoir au 1er décembre.
Titulaire d'un Diplôme d'Etat d'Auxiliaire de Puériculture, d'un CAP Petite Enfance avec un minimum de 2 ans d'expérience ou d'un diplôme d'Educateur de Jeunes Enfants, vous travaillerez au sein des équipes, sous l'autorité de la directrice et la gérante de la structure.
Travaillant avec des horaires de journées, vous bénéficierez d'avantages tels que :
- Prime d'ancienneté
- Congés supplémentaires de fractionnement
- Place en crèche pour les enfants de nos collaborateurs
- Mutuelle & Prévoyance
- Dispositif de formation continue
- Remboursement abonnement de transport à hauteur de 50 %
Au-delà de l'expérience et des diplômes, nous recherchons un-e professionnel-le faisant preuve d'un bon sens relationnel, d'un esprit d'équipe, de dynamisme, de créativité et de bienveillance.
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Rémunération : 1 801,84€ à 1 958,06€ par mois
Avantages :
* Prise en charge du transport quotidien
Lieu du poste : En présentiel

Offre n°48 : Barman H/F

  • Publié le 15/10/2025 | mise à jour le 15/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Étretat ()

RESPONSABILITÉS :

Ce que nous attendons d'un(e) barman(aid) chez JOA, c'est :
• Accueillir les clients avec sourire et enthousiasme, avec la volonté de leur faire passer un bon moment
• Réaliser les cocktails classiques de la carte mais également créer et proposer de nouvelles compositions
• Créer une atmosphère chaleureuse adaptée à l'établissement et contribuer ainsi à sa renommée (tel Tom Cruise dans Cocktail !)
• Servir les clients avec convivialité
• Veiller à la propreté constante du bar et de ses équipements
• Garantir le bon niveau de stock de boissons : réception et rangement des commandes

PROFIL RECHERCHÉ :

Ce qui vous caractérise :
• Vous maîtrisez la réalisation de cocktails classiques
• Créatif(ve) et passionné(e), vous avez à cœur de surprendre vos clients et de leur faire découvrir de nouveaux cocktails.
• Doté(e) d'un grand sens de l'accueil et du service, vous aimez faire plaisir et tout mettre en œuvre pour garantir la satisfaction client
• Véritable chef d'ambiance, vous savez faire preuve d'habileté et de rapidité d'exécution
Nous vous rappelons que chez JOA, la passion n'a pas de genre, et que tous nos métiers se conjuguent aussi bien au masculin qu'au féminin !

Entreprise

  • CASINO D'ETRETAT

    Connaissez-vous vraiment JOA ? JOA est le 2ème opérateur de jeux et de loisirs en France avec 33 casinos et bien plus encore : bars, restaurants, cinémas, bowlings, hôtels, SPA, bars des sports, cave à vin et Escape Game. Créée en 2008, la marque signifie "Jouer - Oser - s'Amuser" et vise à rendre le jeu plus ludique, convivial et accessible. Avec 2100 collaborateurs et des valeurs de confiance, convivialité et audace, JOA pourrait bien être votre futur employeur !

Offre n°49 : Facteur / Factrice (H/F)

  • Publié le 09/10/2025 | mise à jour le 01/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Criquetot-l'Esneval ()

En tant que Facteur (H/F), vous jouez un rôle clé dans le service public en assurant la distribution du courrier et des colis auprès des particuliers et des entreprises. Vous serez également un interlocuteur privilégié des clients et contribuerez à maintenir un lien de proximité avec eux.

Vos missions :
- Distribuer le courrier et les colis aux résidents et aux entreprises selon un itinéraire défini.
- Collecter les envois depuis les boîtes aux lettres et les établissements locaux.
- Assurer un service client de qualité lors de vos échanges.
- Promouvoir et vendre des services postaux.
- Participer aux opérations de tri avant et après la tournée.

Profil recherché :
- Permis B obligatoire.
- À l’aise avec un vélo à assistance électrique.
- Rigueur, ponctualité et polyvalence dans les missions.
- Capacité à travailler en autonomie et en équipe.
- Aisance avec les outils numériques (tablette).
- Sens du service et bon relationnel.
- Port de charges (<15kg) et travail en extérieur.

Horaires :
- Journées de travail de 7 heures, entre 6h00 et 18h30. Poste en matin ou après midi.
- Vous serez amené(e) à travailler le samedi.

Avantages de la mission:
- Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,07€/h, soit 13,21€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP).
- Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé.
- Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET.
- Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires.
- Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants).
- Véhicule fourni selon la tournée (voiture ou vélo à assistance électrique).

👉 Prêt(e) à rejoindre l’aventure ? Postulez dès maintenant !

Entreprise

  • Gojob

Offre n°50 : Femme / valet de chambre (H/F)

  • Publié le 04/10/2025 | mise à jour le 01/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 76 - Étretat ()

Description du poste :***Assurer le nettoyage et le rangement des chambres conformément aux normes de l'hôtel.
* Remplacer les draps, serviettes et autres fournitures nécessaires
* Veiller à la propreté des espaces communs
* Signaler toute nécessité de maintenance ou tout objet perdu
* Collaborer efficacement avec l'équipe de nettoyage.
Description du profil :
Expérience minimun exigée de 1 an dans le domaine de l'entretien en Hôtellerie.
Rémunération et avantages :
- Taux fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés
- Acompte de paie à la semaine si besoin.
- Offre de parrainage
- Compte privé dématérialisé pour vos contrats et documents.
- CET 10%
A bientôt chez RM Intérim Le Havre !

Offre n°51 : CONSEILLER DE VENTE (H/F)

  • Publié le 12/09/2025 | mise à jour le 01/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Criquetot-l'Esneval ()

Acteur(trice) de la réussite du projet d'habitat de nos clients
Vous mettez à profit votre expertise auprès de nos clients afin de les conseiller et favorisez la coopération avec l'équipe pour apporter la meilleure réponse à leurs besoins et la réussite de leurs projets.
Vous êtes rattaché à l'un des univers du point de vente et vous contribuez à fluidifier et rendre agréable le parcours d'achat de nos clients.
Vous êtes garant(e) de l'approvisionnement et de la qualité de la tenue de votre espace de vente et vous n'hésitez pas à prendre des initiatives au quotidien pour mettre en valeur vos produits et les services.
Vous êtes une Femme ou un Homme doté(e) d'un excellent relationnel vous permettant de concrétiser vos ventes et ainsi contribuer à la performance du magasin.
Esprit d'équipe, passionné(e) par le commerce et la relation client. Vous avez une bonne maîtrise des différentes techniques de vente et vous avez également à cœur d'intégrer un point de vente qui place le client au cœur de ses préoccupations.
Une connaissance en plomberie serait un plus.
Contrat : CDI
Niveau d'expérience minimum requis : Débutant
Niveau d'études minimum requis : Non diplômé
Temps de travail : Temps plein

Entreprise

  • Bricomarché

Offre n°52 : Manutentionnaire H/F

  • Publié le 02/11/2025 | mise à jour le 02/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Saint-Léonard ()

À propos du poste
Nous recherchons un ou une manutentionnaire dynamique(ve) et motivé(e) pour rejoindre notre équipe. En tant que manutentionnaire, vous serez responsable de la gestion efficace des matériaux, de leur stockage, de leur emballage et de leur expédition. Vous travaillerez dans un environnement stimulant où la précision et la rapidité sont essentielles pour assurer la fluidité des opérations logistiques. Si vous avez une expérience dans la gestion d'entrepôt et que vous aimez le travail physique, cette opportunité est faite pour vous.
Responsabilités
* Effectuer le chargement et le déchargement des marchandises
* Gérer le stockage des produits en utilisant un système de gestion d'entrepôt (Warehouse Management System)
* Réaliser le picking et le packing selon les instructions de préparation de commandes
* Manipuler les matériaux avec soin en respectant les consignes de sécurité, notamment lors du Heavy lifting
* Assurer la gestion des stocks et participer à leur inventaire régulier
* Emballer les produits en respectant les standards de packaging
* Participer à l'organisation générale de l'entrepôt pour optimiser l'espace et la circulation
* Contribuer à la conformité des opérations logistiques en suivant les procédures établies
Profil recherché
* Expérience significative en management ou gestion d'entrepôt, idéalement dans un environnement industriel ou logistique
* Connaissance approfondie du packaging, du manufacturing et du materials handling
* Maîtrise des systèmes de gestion d'entrepôt (Warehouse Management System)
* Capacité à effectuer des tâches de lifting lourd (Heavy lifting) avec précaution et efficacité
* Expérience dans le picking, le stocking et la fulfillment dans un contexte logistique ou industriel
* Bonnes compétences organisationnelles et capacité à travailler en équipe sous pression
* Autonomie, rigueur et sens du détail sont essentiels pour réussir dans ce poste
Nous attendons des candidat(e)s qui souhaitent évoluer dans un secteur dynamique, où leur expertise en gestion logistique sera valorisée. Si vous êtes prêt(e) à relever ce défi, n'hésitez pas à postuler.
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Rémunération : 1 832,50€ à 2 304,39€ par mois
Lieu du poste : En présentiel

Offre n°53 : Ingénieur électronique de puissance (H/F)

  • Publié le 01/11/2025 | mise à jour le 01/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 An(s)
    • 76 - Épreville ()

Description du poste :
Dans le cadre du développement d'un système embarqué militaire naval, nous cherchons un ingénieur expérimenté dans les développements en Electronique de Puissance H/F.
Vous serez le responsable technique de l'étude et du développement de ce système en support de l'Architecte du Système et du responsable du projet.
Vous serez également le référent technique de notre équipe de développeurs sur les fonctions électroniques de commande et de puissance.
Pour le développement du système, vous serez en liaison avec les équipes de l'ingénierie logicielle, le bureau des études mécaniques et électriques et le service de production.
Ce que vous apporterez à l'équipe sur tout le cycle de développement :
- Etude des cahiers des charges, élaboration des propositions techniques et participation aux propositions commerciales,
- Analyse, proposition et justification des architectures fonctionnelles du matériel en collaboration avec l'architecte système,
- Rédaction des spécifications détaillées du matériel et des spécifications d'interface avec le logiciel,
- Pilotage de la conception du matériel suivant le processus de développement,
- Rédaction des dossiers de justification de la définition,
- Suivi de la production des équipements du système,
- Participation aux essais de validation et de qualification en environnement en collaboration avec l'équipe IVVQ.
...
Description du profil :
De formation Bac + 5 , vous justifiez d'au moins 6 ans d'expérience dans le développement d'équipements embarqués dans le domaine de l'électronique de puissance.
Compte tenu de la haute technicité de nos développements, il est recommandé d'avoir une solide expérience de travail dans ces domaines de conversion d'énergie :
- DC/DC isolés ou non,
- AC/DC (PFC)
- DC/AC (onduleurs)
Compétences techniques souhaitées :
- Connaissances techniques en structures de conversion d'énergie,
- Maitrise des moyens de simulation adaptés à ce domaine, PSIM, SPICE,.,
- Connaissance des composants de puissance récents (SiC), des composants magnétiques, des problématiques thermiques,
- Expérience dans des topologies pour PFC et pour DC/DC (FBPS, doubleur de courant, redressement synchrone,...,)
- Compétences en dimensionnement des composants magnétiques des convertisseurs (transformateurs, selfs)
- Référentiel militaire et civil :
o Normes de sécurité électrique, CEM,
o Marquage CE,
- Coordination Technique,
- Maitrise de l'anglais technique et conversationnel.
Les plus :
- Notions de Fiabilité et Sureté de fonctionnement,
- Notion de programmation microcontrôleur STM32/DSP/FPGA : C, C++, VHDL.
Aisance relationnelle, rigueur et méthode seront les clés de votre réussite à ce poste.

Offre n°54 : Urologue (H/F)

  • Publié le 01/11/2025 | mise à jour le 01/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : LIB
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Saint-Léonard ()

Description du poste :
Le poste : Urologue - Seine Maritime (76) - Libéral
Le cadre d'exercice de l'urologue :
L'établissement recherche un urologue (h/f) pour une installation en libéral.
Recrutement dans le cadre d'un départ à la retraite.
- Les conditions proposées : Libéral, secteur 1 ou 2
- Activité : Consultations, chirurgie urologique générale, chirurgie cancérologique, chirurgie laser
- CA : entre 100 000 et 250 000 annuels
Votre profil d'urologue :
- Vous êtes titulaire du doctorat
- Vous disposez d'un DESC Chirurgie Urologique
- Inscription à l'ordre des médecin en France
- Idéalement, vous avez déjà exercé en tant qu'urologue dans une structure similaire.
L'Etablissement :
Établissement médico-chirurgical et obstétrique de taille importante, prend en charge une grande diversité de pathologies : neurochirurgie, chirurgie digestive, chirurgie gynécologique, chirurgie esthétique, chirurgie orthopédique, néphrologie, endocrinologie, gynécologie obstétrique, urgences, etc.
Notre accompagnement : votre réussite, notre priorité
Chez PHI Santé, nous avons la conviction que chaque professionnel mérite un accompagnement personnalisé pour maximiser ses chances de réussite et s'épanouir dans son nouveau poste.
C'est pourquoi nous vous soutenons à chaque étape de votre parcours :
- Clarification de votre projet professionnel : Nous vous assistons dans la définition de vos objectifs et dans la recherche d'opportunités correspondant parfaitement à vos aspirations et à votre vision de carrière.
- Préparation aux entretiens : Nous vous apportons des conseils sur mesure, basés sur notre connaissance approfondie du secteur, pour vous permettre de réussir chaque entretien avec confiance et de mettre en avant vos compétences distinctives.
- Accompagnement à l'intégration : Nous restons à vos côtés après votre prise de poste afin de faciliter votre adaptation, de résoudre d'éventuels défis, et de garantir une intégration réussie au sein de votre nouvelle équipe.
Ce poste vous intéresse ? Contactez notre consultant au***ou postulez directement sur notre site***

Offre n°55 : Gastro-entérologue (H/F)

  • Publié le 01/11/2025 | mise à jour le 01/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : LIB
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Saint-Léonard ()

Description du poste :
Vous êtes à la recherche d'une nouvelle opportunité en tant que Gastro-entérologue ? Karine Farcy, notre spécialiste en recrutement de Gastro-entérologue , se tient disponible pour répondre à toutes vos questions ! Vous pouvez nous appeler au***, ou bien consulter l'ensemble de nos offres directement sur notre site internet :***Lieu d'exercice : Seine-Maritime (76) - Hôpital privé - Libéral
Le contexte du poste de Gastro-entérologue :***Installation libérale
* Secteur 1 ou 2
* L'activité du poste : consultations, coloscopie, diverticules dans le côlon, écho-endoscopie digestive, fibroscopie Infection, maladie de Crohn, poche de colostomie, pancréatite chronique, etc.
* La rémunération : en fonction de la patientèle
La structure qui recherche un Gastro-entérologue :***Établissement médico-chirurgical et obstétrique de taille importante, prend en charge une grande diversité de pathologies : neurochirurgie, chirurgie digestive, chirurgie gynécologique, chirurgie esthétique, chirurgie orthopédique, néphrologie, endocrinologie, gynécologie obstétrique, urgences, etc.
* Établissement de 257 lits
* Vos futurs collaborateurs : équipe constituée de 7 autres gastro-entérologues et 4 chirurgiens digestifs-viscéraux
Ce qui vous est proposé :***Forte activité
* Proche de la mer
Description du profil :
Le Gastro-entérologue que nous recherchons :***Inscrit à l'ODM
* Diplôme de spécialisation en gastro-entérologie
* Et des compétences en endoscopie conventionnelle et écho-endoscopie.
Si vous n'avez pas trouvé l'annonce faites pour vous, n'hésitez pas à nous joindre afin de nous présenter votre projet. Nous ne manquerons pas de vous accompagner tout au long de celui-ci !

Offre n°56 : Compliance Officer Senior H/F

  • Publié le 01/11/2025 | mise à jour le 01/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Saint-Léonard ()

Le Groupe SEAFRIGO est expert dans le domaine de la logistique alimentaire (commission de transport maritime, fret périssable aérien, entreposage, transport routier, traction portuaire). Présent en France et à l'international, SEAFRIGO a des infrastructures détenues en propre dans 28 pays ainsi qu'un réseau de partenaires à dimension mondiale. Entreprise en forte croissance et composée de plus de 2 500 collaborateurs, SEAFRIGO est aujourd'hui reconnue pour sa flexibilité, son dynamisme et sa proximité.
SEAFRIGO recrute dès à présent un Compliance Officer Senior H/F pour son site basé sur Le Havre.
Principales missions :
* Diagnostiquer et mettre en place les règles en interne : évaluation des processus en cours dans l'entreprise, participation aux exercices de cartographie des risques, définition de règles en collaboration avec la direction et introduction de nouvelles normes en interne, selon l'évolution du cadre juridique.
* Mettre en place des procédures et des outils de traçabilité : mise en place de procédures et d'outils de suivi adaptés aux risques auxquels le Group est exposé pour assurer la conformité des processus aux procédures et normes en interne.
* Contrôler et créer des reporting : vérification régulière du respect des règles dans l'ensemble des procédures et affaires en cours, et réalisation de reportings pour assurer la visibilité à la direction.
* Définir et mettre en place un programme de conformité et de stratégie : le compliance officer met en place un programme ciblé et définit une stratégie de conformité adaptée à chaque domaine de l'entreprise, pour l'ensemble des procédures et processus et des risques auxquels elle est confrontée.
* Assurer une veille constante : surveillance de l'évolution de la loi et des normes, mise en place d'une veille sur les bonnes pratiques, et information des salariés sur les règles en cours et les comportements à adopter.
* Définir et communiquer les documents relatifs à l'éthique et à la lutte contre la corruption : le compliance officer contrôle l'élaboration et la bonne communication des documents liés à l'éthique de l'entreprise, tels que les chartes de conformité, procédures de lutte contre la corruption et diverses dispositions réglementaires.
Profil recherché :
Issu(e) d'une formation supérieur juridique, finance, gestion, droit ou domaine similaire ;
Expérience significative dans des contextes multiculturels et exigeants ;
Langue : Anglais (Lu, écrit, parlé)
Informations complémentaires :
* Poste à pourvoir en CDI
* Prise de poste : dès que possible
* Rémunération : selon profil
* Avantages : Titres restaurant / Conciergerie d'entreprise / 13ème mois
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Rémunération : à partir de 32 593,73€ par an
Lieu du poste : En présentiel

Offre n°57 : Ingénieur / Ingénieure d'étude informatique (H/F)

  • Publié le 01/11/2025 | mise à jour le 01/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience souhaitée
    • 76 - Saint-Léonard ()

Dans le cadre du développement d'un système embarqué militaire naval, nous cherchons un ingénieur expérimenté dans les développements en Electronique de Puissance H/F.
Vous serez le responsable technique de l'étude et du développement de ce système en support de l'Architecte du Système et du responsable du projet.
Vous serez également le référent technique de notre équipe de développeurs sur les fonctions électroniques de commande et de puissance.
Pour le développement du système, vous serez en liaison avec les équipes de l'ingénierie logicielle, le bureau des études mécaniques et électriques et le service de production.
Ce que vous apporterez à l'équipe sur tout le cycle de développement :
- Etude des cahiers des charges, élaboration des propositions techniques et participation aux propositions commerciales,
- Analyse, proposition et justification des architectures fonctionnelles du matériel en collaboration avec l'architecte système,
- Rédaction des spécifications détaillées du matériel et des spécifications d'interface avec le logiciel,
- Pilotage de la conception du matériel suivant le processus de développement,
- Rédaction des dossiers de justification de la définition,
- Suivi de la production des équipements du système,
- Participation aux essais de validation et de qualification en environnement en collaboration avec l'équipe IVVQ.
...De formation Bac + 5, vous justifiez d'au moins 6 ans d'expérience dans le développement d'équipements embarqués dans le domaine de l'électronique de puissance.
Compte tenu de la haute technicité de nos développements, il est recommandé d'avoir une solide expérience de travail dans ces domaines de conversion d'énergie :
- DC/DC isolés ou non,
- AC/DC (PFC)
- DC/AC (onduleurs)
Compétences techniques souhaitées :
- Connaissances techniques en structures de conversion d'énergie,
- Maitrise des moyens de simulation adaptés à ce domaine, PSIM, SPICE,...,
- Connaissance des composants de puissance récents (SiC), des composants magnétiques, des problématiques thermiques,
- Expérience dans des topologies pour PFC et pour DC/DC (FBPS, doubleur de courant, redressement synchrone,...,)
- Compétences en dimensionnement des composants magnétiques des convertisseurs (transformateurs, selfs)
- Référentiel militaire et civil :
o Normes de sécurité électrique, CEM,
o Marquage CE,
- Coordination Technique,
- Maitrise de l'anglais technique et conversationnel.
Les plus :
- Notions de Fiabilité et Sureté de fonctionnement,
- Notion de programmation microcontrôleur STM32/DSP/FPGA : C, C++, VHDL.
Aisance relationnelle, rigueur et méthode seront les clés de votre réussite à ce poste.

Entreprise

  • HENSOLDT NEXEYA FRANCE

Offre n°58 : Educateur de jeunes enfants H/F

  • Publié le 31/10/2025 | mise à jour le 31/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Saint-Léonard ()

Ma Little Crèche, Bien plus qu'une crèche !
Notre mission : Préparer l'enfant à devenir un adulte responsable et serein, en l'accompagnant au quotidien dans ses découvertes et en éveillant sa curiosité.
Comment ?
En offrant une pédagogie bienveillante, basée sur la méthode Montessori.
Parce que le respect, l'écoute, l'envie, la confiance en soi et le plaisir d'apprendre sont d'importantes valeurs, notre crèche devient le parc de jeux préféré des enfants pendant que leurs parents sont au travail ; lieu au sein duquel l'anglais est intégré de façon naturelle et ludique.
Vous aurez pour principales missions :
- L'accueil de l'enfant et l'animation d'activités d'éveil ;
- La sécurité et le bien-être de l'enfant ;
- La participation à la mise en œuvre du projet pédagogique Montessori ;
- L'application des protocoles d'hygiène, de sécurité ainsi que celui d'entretien des locaux ;
- La participation aux réunions pédagogiques.
Et parce qu'un métier ne s'improvise pas, nous recherchons pour rejoindre l'équipe un(e) Educateur de Jeunes Enfants H/F - CDI - Temps plein avec prise de poste dès que possible.
Titulaire d'un Diplôme D'Educateur de Jeunes Enfants vous travaillerez en collaboration avec les professionnelles de l'équipe, sous l'autorité de la directrice.
Travaillant du Lundi au Vendredi, avec des horaires de journées, vous bénéficierez d'avantages tels que :
- Prime d'ancienneté
- Congés supplémentaires de fractionnement
- Place en crèche pour les enfants de nos collaborateurs
- Mutuelle & Prévoyance
- Dispositif de formation continue
- Remboursement abonnement de transport à hauteur de 50 %
Au-delà de l'expérience et des diplômes, nous recherchons un-e professionnel-le faisant preuve d'un bon sens relationnel, d'un esprit d'équipe, de dynamisme, de créativité et de bienveillance.
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Rémunération : 1 958,06€ par mois
Lieu du poste : En présentiel

Offre n°59 : FLOWER CAMPINGS - Réceptionniste (H/F)

  • Publié le 30/10/2025 | mise à jour le 30/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 2 An(s)
    • 76 - Yport ()

Vous accueillez et renseignez nos clients au sein du camping. Vous êtes garant(e) de la qualité de service, de la satisfaction client et de l'image de la Marque Flower Campings.
Accueillir, conseiller et contribuer au bon séjour et à la satisfaction de nos clients
Réaliser et développer les ventes sur place (vente de séjours, services et produits annexes)
Assurer la gestion administrative de la réception (réservations, check-in, check-out, encaissements, facturations, clôtures journalières)
Gérer la relation client
Être polyvalent(e) et collaborer avec tous les services du camping (équipe de 6 à 10 personnes : accueil, ménage, technique, direction, animation)
Vous avez une première expérience réussie sur un poste similaire
Maîtrise d'une ou plusieurs langues étrangères dont l'anglais (IMPERATIF)
Maîtrise des outils informatiques (Logiciel de réservation PMS, Pack office, Outlook, Canva)
Excellente présentation et sens de la relation client
Esprit d'équipe, dynamisme, volonté et polyvalence
Connaissance de la région et des activités touristiques
Maîtrise des réseaux sociaux
Informations complémentaires :
Type de contrat de travail : CDD Saisonnier 9 mois
Dates du contrat : 16 / 02 / 2026 au 15 / 11 / 2026
Temps de travail & horaires : 35 heures par semaine modulables sur la saison / Horaires variables entre 8h00 et 19h00 / Travail le WE et jours fériés
Rémunérations & avantages : 1900 € brut par mois, mutuelle d'entreprise, séjours collaborateurs.
Acteur(trice) de votre carrière professionnelle, MAGORA saura vous proposer de belles perspectives d'évolution au niveau local ou national.
Nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Entreprise

  • FLOWER CAMPINGS

    En 20 ans d'existence, le Groupe Odalys s'est hissé au second rang européen sur le marché de la résidence gérée sur les marchés de l'hébergement touristique, affaires et étudiants. Et chaque année, plus de 2 millions de personnes posent leurs valises dans l'un des 400 établissements du Groupe Odalys. Flower Campings, acteur leader des chaînes de camping en France avec 14 campings et aires de camping-car exploités en propre et un réseau de 116 campings franchisés, a ...

Offre n°60 : (H/F) Entrepreneur centre d'apprentissage anglais

  • Publié le 29/10/2025 | mise à jour le 29/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : FRA
  • Expérience : 2 An(s)
    • 76 - Étretat ()

Entreprenez et créez votre propre centre d'apprentissage de l'anglais sur la Côte d'Albâtre.
Les Petits Bilingues is looking for franchisees to open their own English training centers in Étretat !

Vous avez plusieurs possibilités pour devenir chef-fe d'entreprise franchisé-e à nos côtés :
- Ouverture d'un centre (vous recrutez et manager vos équipes)
- Ouverture de plusieurs centres (vous recrutez et manager vos équipes)
- Ouverture de votre activité en micro-franchise (vous êtes le formateur et êtes à votre compte - convient à une activité complémentaire ou dans la perspective de lancer ensuite un ou plusieurs centres)

Si vous aimez cette langue, que vous comprenez l'enjeu de son apprentissage et souhaitez accompagner le plus grand nombre à la maitriser : rejoignez nous et ouvrez votre centre !

Notre concept est pensé pour la réussite du franchisé, de ses équipes et de ses apprenants :
- Des supports pédagogiques créés par l'enseigne (scrapbooks, english books...) et renouvelés tous les ans
- Une méthode d'apprentissage positive basée sur le jeu, la musicalité et l'art
- Un écosystème de marques qui vous permettront d'aller à la rencontre de tous les publics (dans vos centres, à domicile, à l'école)
- Des partenariats stratégiques pour développer la formation professionnelle continue (Qualiopi, TOEIC...)




Nous recherchons des personnes passionnées par la pédagogie et qui ont envie d'accélérer et de démocratiser l'apprentissage de l'anglais.

Vous êtes accompagnés par les professionnels de notre réseau :

Avant la signature du contrat : accompagnement de A à Z (business plan, étude de marché, conseils...)
Après la signature du contrat : formations, immersion chez un franchisé, accompagnement personnalisé à l'ouverture, coaching d'activités, conventions, réunions...

Entreprise

  • Les Petits Bilingues

Offre n°61 : Agent de parc (H/F)

  • Publié le 28/10/2025 | mise à jour le 28/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Beaurepaire ()

En tant qu'agent de parc, vous jouerez un rôle clé dans l'organisation logistique du site. Vos missions seront les suivantes :
Mise en place et positionnement des remorques sur le parc
Vérification des chargements avant départ
Participation active aux opérations de chargement
Réalisation de transferts inter-sites entre Les Herbiers et Beaurepaire
Poste basé sur le site industriel Europ'A à Beaurepaire.
Travail d'après-midi : 13h - 21h06 chaque jour 

Offre n°62 : Aide à domicile chez des personnes âgées H/F

  • Publié le 28/10/2025 | mise à jour le 28/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Saint-Léonard ()

UNA SOLIDARITE NORMANDE recherche des aides à domicile qualifiés ou expérimentés.
CDD de 130 heures/mois
Tarif horaire : 12.00€
Missions principales : Intervenir au domicile de nos bénéficiaires en fonction des missions qui vous seront confiées.
Réaliser l'ensemble des tâches du maintien à domicile (aide à la personne, toilettes, entretien du logement, repas, courses .).
Type d'emploi : Temps partiel, CDI, CDD
Durée du contrat : 6 mois
Rémunération : 12,00€ à 12,01€ par heure
Avantages :
* Prise en charge du transport quotidien
Lieu du poste : En présentiel

Offre n°63 : Professeur de saxophone à Les Loges (76790) (H/F)

  • Publié le 27/10/2025 | mise à jour le 27/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Bénouville ()

```html
Nous sommes à la recherche d'un·e professeur·e de saxophone afin de dispensar des cours de saxophone dès maintenant à LES LOGES (76790).
Les cours s'adressent à un élève adulte ayant un niveau moyen. Nous souhaitons offrir un enseignement de qualité adapté aux besoins de chaque élève.
Votre profil : Vous possédez une expérience significative dans le domaine de l'enseignement musical et, idéalement, un diplôme de fin d'études dans ce domaine.
Allegro Musique, la plus grande école de musique en France depuis plus de 18 ans, est fière de disposer d'une équipe de conseillers passionnés, tous musiciens, qui s'engagent à vous accompagner jour après jour dans vos cours.
```


Cette offre vous intéresse ? Merci de téléphoner au +33757904667 en précisant la référence de l'offre : 84267

Entreprise

  • Allegro Musique

Offre n°64 : Technicien Maintenance Matériel Agricole (H/F)

  • Publié le 27/10/2025 | mise à jour le 01/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 76 - Criquetot-l'Esneval ()

Description du poste :
Le CabRH , cabinet spécialisé en recrutement et approche directe, recherche pour son client, une entreprise à taille humaine spécialisée dans le secteur agricole, un(e) Technicien(ne) de Maintenance Agricole.
Poste basé proche de Criquetot l'Esneval
Missions :
En tant que technicien(ne) de maintenance agricole, vous serez rattaché(e) au responsable d'atelier et aurez pour missions :***Réaliser la maintenance préventive et curative de matériels agricoles (tracteurs, moissonneuses, outils de culture, etc.).
* Diagnostiquer et réparer les pannes mécaniques, électriques et hydrauliques.
* Effectuer des révisions régulières et des mises en service de nouvelles machines.
* Assurer un suivi de l'état du matériel, conseiller les clients et proposer des solutions techniques.
* Participer à l'amélioration continue des processus et à la gestion des stocks de pièces de rechange.
Profil recherché :
* Formation en maintenance agricole ou dans un domaine similaire.
* Expérience significative dans la maintenance de matériels agricoles ou industriels.
* Compétences en diagnostic, mécanique, hydraulique et électronique.
* Sens de l'organisation, autonomie et esprit d'équipe.

Offre n°65 : Référent technique H/F

  • Publié le 23/10/2025 | mise à jour le 23/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 76 - Saint-Léonard ()

Notre mission :
Préparer l'enfant à devenir un adulte responsable et serein, en l'accompagnant au quotidien dans ses découvertes et en éveillant sa curiosité.
Comment ? En offrant une pédagogie bienveillante, basée sur la méthode Pikler et Reggio.
Parce que le respect, l'écoute, l'envie, la confiance en soi et le plaisir d'apprendre sont d'importantes valeurs, notre crèche devient le parc de jeux préféré des enfants pendant que leurs parents sont au travail .
Vous garantissez le bon fonctionnement de la structure, à ce titre vous :
Garantissez, en lien avec l'équipe, la prise en charge globale des enfants dans une démarche de qualité et dans le respect des orientations de Jeux d'enfants.
Organisez et assurez l'accueil des parents et offrez un soutien à la parentalité suivant nos orientations et nos valeurs.
Accompagnez et coordonnez l'activité de l'équipe pluridisciplinaire : animation de réunions, entretiens individuels et professionnels, organisation des activités, recrutement, respect des règles d'hygiène et de sécurité...
Votre profil ?
Titulaire du Diplôme d'Etat d'Educateur de Jeunes Enfants, Infirmière Puéricultrice... vous justifiez d'une expérience dans le secteur de la petite enfance.
Une première expérience réussie de direction ou adjoint de direction de structures d'accueil collectives pour jeunes enfants serait un plus.
Vos points forts pour occuper ce poste ?
Excellent relationnel, sens de l'organisation, capacité à prendre des initiatives et appétence pour le management d'équipe.
Autonomie, excellent relationnel et grand sens de l'organisation.
Dynamique et force de proposition, votre professionnalisme et votre engagement en faveur de l'accompagnement de jeunes enfants sont reconnus.
Vous bénéficierez d'avantages tels que :
- Des formations régulières individuelles ou collectives
- PC portable
- Prime d'ancienneté
- Congés supplémentaires de fractionnement
- Place en crèche pour les enfants de nos collaborateurs
- Mutuelle & Prévoyance
- Remboursement abonnement de transport à hauteur de 50 %
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Rémunération : 23 000,00€ à 25 000,00€ par an
Avantages :
* Prise en charge du transport quotidien
Lieu du poste : En présentiel

Offre n°66 : Electromécanicien Monteur (H/F)

  • Publié le 17/10/2025 | mise à jour le 27/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Beaurepaire ()

Devenez un acteur clé de nos projets d'industrialisation
:
Nous recherchons un(e) Électromécanicien(ne) Monteur(euse) motivé(e) pour rejoindre notre équipe.
Intégré(e) à une équipe
pluridisciplinaire composée d'une dizaine d'experts en robotique, automatisme
et mécanique, vous participerez activement à la conception, l'installation et
la mise au point de solutions techniques avancées.
Vos principales missions seront :

Offre n°67 : VENDEUR (DÉTAIL) HORS ALIMENTAIRE (F/H) (H/F)

  • Publié le 17/10/2025 | mise à jour le 27/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Beaurepaire ()

Nous recherchons pour le compte de notre client, commerce de distribution, clientèle de particuliers et de professionnels, implanté sur le secteur du , son vendeur H/FAu sein d'un magasin de moyenne surface, vous serez chargé de la mise en rayon, de l'étiquetage, du conseil client, des ventes. Le poste nécessite le travail du samedi. Vous côtoierez un public de professionnels ou de particuliers. Vous devez être titulaire d'un BEP à minima dans le domaine de la vente ou du commerce et avoir au moins 2 années d'expérience en commerce de détail grand public.

Offre n°68 : Agent de Voyages Leclerc - H/F

  • Publié le 17/10/2025 | mise à jour le 31/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Saint-Léonard ()

Vous êtes passionné(e) par le voyage et voulez offrir aux clients un service exceptionnel ? Rejoignez Voyages Leclerc !
Poste à pourvoir dès maintenant.
En tant qu'agent de voyages, vos missions principales seront :
- Offrir à nos clients un accueil chaleureux
- Être à l'écoute et comprendre leurs attentes
- Formuler des propositions adéquates
- Concrétiser la vente
- Assurer le suivi des dossiers et générer de la fidélisation
- Interagir avec l'équipe et les partenaires du réseau (Tours opérateurs, Compagnies aériennes,
assureur...) et participer à différentes présentations ou opérations commerciales.

Offre n°69 : Vendeur en materiel agricole H/F - Beaurepaire

  • Publié le 03/10/2025 | mise à jour le 27/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Beaurepaire ()

Entreprise spécialisée dans la vente, l'entretien et le dépannage de matériels agricoles et forestiers, recherche un(e) vendeur(se)
Vos missions :
Accueil, conseil et vente auprès des clients
Mise en rayon et gestion du magasin
Prise en charge du SAV sur petit matériel espaces verts
Réalisation de petits entretiens et dépannages courants
Profil recherchExpérience souhaitée en vente grand public
Sens du service, autonomie, polyvalence
Intérêt pour le matériel technique et le travail en équipe
Conditions proposées :
Poste basé à Beaurepaire (38)
35h/semaine
Salaire à définir selon profil et expérience
 Pour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici

Offre n°70 : H/F Technicienne/Technicien Fibre Optique D3

  • Publié le 02/10/2025 | mise à jour le 04/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience souhaitée
    • 76 - Saint-Léonard ()

Société incontournable sur le marché du recrutement français, LTd est un Cabinet de Recrutement et une Agence de Travail Temporaire spécialisé dans les métiers de l'Ingénierie et des Entreprises.
Le poste :

Nous recherchons pour l'un de nos clients, un(e) Technicien(ne) Fibre Optique D3 H/F
Vous interviendrez sur le terrain pour assurer la bonne mise en service des installations.
Vos missions principales :
Raccordement et tirage de câbles : Vous réaliserez le tirage de câbles jusqu'au point de terminaison optique (PTO), le raccordement au point de branchement (PB) et les tests photométriques.
Détection et réparation de pannes : Vous serez en charge de la détection et de la réparation des pannes sur site.
Installation et configuration : Vous installerez et configurerez les équipements internet chez les clients.
Suivi : Vous assurerez le suivi de vos interventions, notamment via l'application Praxedo.
Profil recherché :

Vous justifiez d'une expérience en tant que technicien(ne) télécom D3.
Vous maîtrisez les outils de mesure (réflectomètre, OTDR, photomètre, soudeuse).
Vous êtes capable de travailler en autonomie et de gérer plusieurs interventions par jour.
est un plus car beaucoup de déplacement

Entreprise

  • LTd

    LTd

Offre n°71 : Ingénieur électronique de puissance (H/F)

  • Publié le 13/09/2025 | mise à jour le 01/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Épreville ()

Description du poste :
Dans le cadre de nos développements de système embarqué militaire naval et de nos équipements d'alimentation sécuritaire pour le nucléaire civil, HENSOLDT NEXEYA France cherche pour son site d'Epreville, un ingénieur débutant dans les développements en Electronique de Puissance. Vous participerez aux études et au développement de ces équipements en support de l'Architecte métier et du responsable technique du projet. Vous serez intégré au pôle métier Ingénierie Matérielle rattaché à notre Direction Technique et de l'Ingénierie.
Vos activités interviendront tout au long du cycle de développement :
- Prise en compte des spécifications détaillées du matériel et des spécifications d'interface avec le logiciel,
- Conception du matériel suivant le processus de développement,
- Rédaction des dossiers de justification de la définition,
- Suivi des travaux du bureau d'étude d'implantation, de routage, d'intégration et d'industrialisation,
- Suivi de la production des équipements du système,
- Participation aux essais de validation et de qualification en environnement en collaboration avec l'équipe IVVQ.
Description du profil :
Profil :
Compte tenu de la haute technicité de nos développements, il est recommandé d'avoir une solide formation (niv Bac+5 dans ces domaines de conversion d'énergie :
- DC/DC isolés ou non,
- AC/DC (PFC)
- DC/AC (onduleurs)
Compétences souhaitées :
- Connaissances techniques en structures de conversion d'énergie,
- Maitrise des moyens de simulation adaptés à ce domaine, PSIM, SPICE,.,
- Connaissance des composants de puissance récents (SiC), des composants magnétiques, des problématiques thermiques,
- Dimensionnement des composants magnétiques des convertisseurs (transformateurs, selfs),
- Référentiel militaire et civil :
- Normes de sécurité électrique, CEM,
- Marquage CE,
- Coordination Technique, autonomie,
- Capacités d'analyse et de synthèse,
- Maitrise de l'anglais technique,
Les plus :
- Expérience dans des topologies pour PFC et pour DC/DC (FBPS, doubleur de courant, redressement synchrone,...,)
- Connaissance en régulation numérique ou en programmation de microcontrôleurs STM32/DSP/FPGA: C, C++, VHDL
- Notions de Fiabilité et Sureté de fonctionnement
Savoir-être :
- Rigoureux et méthodique dans votre travail, vous avez un bon relationnel pour un travail d'équipe.

Offre n°72 : Architecte des systèmes d'information (H/F)

  • Publié le 13/09/2025 | mise à jour le 13/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 An(s)
    • 76 - Épreville ()

Description du poste :
Dans le cadre d'études sur cahier des charges de convertisseurs, chargeurs, onduleurs, redresseurs embarqués dans les domaines aéronautique, naval ou ferroviaire de plusieurs kW, vous serez amené à définir les architectures des systèmes les mieux adaptées au besoin des clients et à en suivre l'étude et le développement. Dans ce cadre, vous êtes intégré à un plateau d'ingénieurs spécialisés en Electronique de puissance rattachés à la Direction Technique de l'Ingénierie.
Activités :
Vos activités interviendront tout au long du cycle de développement :***Etude des cahiers des charges, élaboration des propositions techniques et participation aux propositions commerciales
* Pilotage de l'étude du système suivant le processus de développement
* Analyse, proposition et justification des architectures fonctionnelles, du hardware et du software applicatif
* Rédaction des spécifications système
* Rédaction des dossiers de justification de la définition
* Implication dans les travaux du bureau d'étude d'implantation, d'intégration et d'industrialisation
* Définition de la stratégie de Vérification, de Validation et des outillages correspondants
* Participation aux essais de validation et de qualification en environnement
Description du profil :
De formation Bac + 5, vous justifiez d'une solide expérience réussie en tant qu'ingénieur(e) en électronique de puissance.
Compétences souhaitées :***Connaissances techniques en structures de conversion d'énergie,
* Maitrise des moyens de simulation adaptés à ce domaine, PSIM, SPICE,.,
* Connaissance des composants de puissance récents (SiC), des composants magnétiques, des problématiques thermiques,
* Référentiel militaire et civil :
- Normes de sécurité électrique, CEM,
- Marquage CE,
* Coordination Technique,
* Capacités d'analyse et de synthèse,
* Maitrise de l'anglais technique et conversationnel,
Les plus :***Expérience dans des topologies pour PFC et pour DC/DC (FBPS, doubleur de courant, redressement synchrone,...,)
* Compétences en dimensionnement des composants magnétiques des convertisseurs (transformateurs, selfs)
* Connaissance en régulation numérique par microcontrôleurs
* Notions de Fiabilité et Sureté de fonctionnement
Compte tenu de la haute technicité de nos développements, il est recommandé d'avoir une solide expérience de travail ces domaines de conversion d'énergie :***DC/DC isolés ou non,
* AC/DC (PFC)
* DC/AC (onduleurs)
Rigoureux et méthodique dans votre travail, vous avez un bon relationnel pour un travail d'équipe optimal, et vous permettant d'animer une équipe projet.

Offre n°73 : Opérateur de production - en CDD F/H - Traiteur de Paris - Fécamp (H/F)

  • Publié le 02/09/2025 | mise à jour le 07/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Épreville ()

Dans le cadre de son activité de fin d'année, Traiteur de Paris recrute des Opérateurs de Fabrication H/F pour son site de production d'Epreville (76), à proximité de Fécamp.



Rattaché(e) au Superviseur de production, les missions que nous vous confions sont les suivantes :

- Réaliser l'assemblage (dépose, pochage, bourrage ou démoulage) ou le conditionnement des produits fabriqués.
- Opérer un contrôle qualité sur les produits
- Nettoyer son poste de travail et participer ponctuellement au nettoyage de l'atelier et/ou de l'usine
- Aider ponctuellement d'autres services.

⏱️Horaires en 2x8 (3x8 possible occasionnellement selon le secteur), du lundi au vendredi.



Les avantages que vous percevez chaque mois avec votre salaire de base :

- + prime de poste
- + prime d'habillage
- + prime d'assiduité
- + paniers repas
- + mutuelle
- + prévoyance

Le tout sans condition d'ancienneté.

Nous disposons d'un CSE dans l'entreprise (chèques cadeaux, chèques vacances, billetterie, ...), et d'un groupe de QVCT.

Postes à pourvoir en CDD rapidement jusqu'à fin novembre.Motivé(e), investi(e), vous saurez vous adapter aux contraintes de production.

Dynamique, polyvalent(e), vous faites preuve d'initiatives.

Travail dans un environnement à température proche de +10°C, posture debout, amplitudes horaires variables (2x8 ...) : nous vous fournissons les équipements nécessaires.

Polyvalence attendue sur nos différents services (assemblage et conditionnement).

Discipliné(e), vous aurez à cœur de respecter les consignes de sécurité et d'hygiène.

La connaissance des règles d'hygiène HACCP est un plus mais pas une exigence.


Ce poste vous intéresse et l'odeur de nos pâtisseries vous interpelle ? Alors postulez et venez rejoindre l'aventure Traiteur de Paris.

Entreprise

  • Traiteur de Paris - Fécamp

    Traiteur de Paris, (2 ateliers de production, 1 siège social, 450 salariés) spécialisé dans la fabrication de pâtisseries fines surgelées premium et produits traiteur à destination des professionnels de la restauration en France et à l'international. Vous serez accueilli(e) et accompagné(e) par un(e) tuteur(trice) afin de vous accompagner au cours de votre période d'intégration. Entreprise à l'international, vous serez fier(e)s de retrouver vos produits a...

Offre n°74 : Agent de transit export H/F

  • Publié le 31/10/2025 | mise à jour le 31/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 76 - Saint-Léonard ()

Le Groupe Seafrigo est expert dans le domaine de la logistique alimentaire (commission de transport maritime, fret périssable aérien, entreposage, transport routier, traction portuaire). Présent en France et à l'international, Seafrigo a des infrastructures détenues en propre dans 28 pays ainsi qu'un réseau de partenaires à dimension mondiale. Entreprise en forte croissance et composée de plus de 2 500 collaborateurs, Seafrigo est aujourd'hui reconnue pour sa flexibilité, son dynamisme et sa proximité.
Dans le cadre d'un remplacement, SEAFRIGO recrute un Agent de transit export H/F, pour son siège situé au Havre (76).
Principales missions :
* Organiser de bout en bout les exportations maritimes sollicitées par les clients,
* Collecter, vérifier, rédiger les documents d'expédition nécessaires au transport de marchandises,
* Organiser la réservation du transport auprès des compagnies maritimes, des transporteurs routiers et auprès des divers sous-traitants de la chaine logistique,
* Préparer et suivre les dossiers de douane en coordination avec le service interne douane,
* Veiller au bon acheminement des marchandises confiées, et gérer les éventuelles réclamations ou litiges liés à un acheminement,
* Rechercher des solutions de transports alternatives afin de répondre aux besoins des clients et permettant l'optimisation de la rentabilité,
* Préparer, suivre ou contrôler la facturation d'opération de transit.
Profil recherché :
* Formation BAC+2 avec une spécialisation en transport / logistique
* Expériences requises : 3 ans sur un poste similaire
* Bonnes connaissances du domaine de la logistique dans le secteur agroalimentaire
* Savoir-être : esprit d'analyse, rigueur, excellent relationnel
* Langue maîtrise : anglais (écrit et oral)
Informations complémentaires :
* Poste à pourvoir dans le cadre d'un CDI
* Prise de poste : dès que possible
* Rémunération : selon profil
* Avantages : 13ème mois, Tickets restaurant, Conciergerie d'entreprise
SEA/IND/FR
Type d'emploi : CDI
Lieu du poste : En présentiel

Offre n°75 : Technicien polyvalent / Technicienne polyvalente du bâtiment (H/F)

  • Publié le 30/10/2025 | mise à jour le 01/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Épreville ()

Description du poste :
En tant que Technicien de Maintenance, vos responsabilités consisteront à :***Effectuer la maintenance préventive et curative des équipements de production ;
* Proposer et mettre en oeuvre des améliorations techniques ;
* Assurer le dépannage des machines en cas de panne ;
* Participer à l'optimisation de la performance industrielle ;
* Assurer le suivi des interventions ;
* Respecter les normes de sécurité et d'hygiène ;
* Former les opérateurs aux bonnes pratiques de maintenance.
Le package proposé pour cette fonction :***Salaire selon profil + majorations nuit/week-end,
* 13è mois,
* Paniers repas,
* Prime vacances,
* Prime d'habillage,,
* Prime de performance,
* Prime d'ancienneté avec % évolutif au bout d'un an,
* Mutuelle entreprise familiale + CET + PEE + Intéressement/Participation + Activités sociales CSE.
Nous vous encourageons vivement à postuler si vous estimez être le candidat idéal pour ce poste.
Description du profil :
Le profil idéal pour le poste de Technicien de Maintenance comprend :***Une formation en maintenance industrielle ou équivalente ;
* Une bonne connaissance des équipements de production ;
* Des compétences en électricité, mécanique et automatisme ;
* Une forte capacité à résoudre les problèmes ;
* Un bon esprit d'équipe et une forte implication.

Offre n°76 : AIDE SOIGNANT (H/F)

  • Publié le 29/10/2025 | mise à jour le 29/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 76 - Gonneville-la-Mallet ()

Votre rôle consiste à intervenir dans le cadre des services de soins à domicile en assurant l'hygiène et le confort de la personne malade à travers les tâches suivantes :Réalise la toilette du patient (rasage, shampoing, changement des protections, .)Réalise des soins corporelsPeut appliquer des produits non médicamenteuxAide à l'habillage et aux transferts Participe à l'éducation de la santé : hygiène de vie, conseil à l'alimentation Identifie l'état de santé du patient Surveille :l'état des téguments l'apparition d'escarres et fait des actes de prévention l'hydratation du patient les fonctions d'éliminationMesure les paramètres vitaux (température .)Met les bas de contentionInforme les personnes des soins dispensés.Informe l'entourage et les professionnels sur l'état de santé de la personne aidéeAlors, motivé(e) ?

Entreprise

  • Adecco Medical

    Adecco Medical est un acteur majeur des solutions emploi des professionnels de la santé. Nous intervenons dans les secteurs du sanitaire,du médico-social, du bloc, de la rééducation, de la santé au travail, de la pharmacie, de la santé mentale, du libéral, de la petite enfance, de l'handicap et du social. Dans nos 95 agences en France et Outre-mer, nos collaborateurs développent avec les professionnels de santé unerelation de confiance et de proximité pour accompagner au mieux leur...

Offre n°77 : Technicien de Maintenance 3x8 H/F

  • Publié le 29/10/2025 | mise à jour le 31/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Épreville ()

Notre client est une organisation familiale, tournée sur le bien-être de ses employés. Reconnue dans le secteur de l'agroalimentaire, cette entreprise offre des opportunités d'accompagnement pour développer ses compétences.En tant que Technicien de Maintenance, vos responsabilités consisterontEffectuer la maintenance préventive et curative des équipements de production ;
Proposer et mettre en oeuvre des améliorations techniques ;
Assurer le dépannage des machines en cas de panne ;
Participer à l'optimisation de la performance industrielle ;
Assurer le suivi des interventions ;
Respecter les normes de sécurité et d'hygiène ;
Former les opérateurs aux bonnes pratiques de maintenance.
Le package proposé pour cette fonction :
Salaire selon profil + majorations nuit/week-end,
13è mois,
Paniers repas,
Prime vacances,
Prime d'habillage,,
Prime de performance,
Prime d'ancienneté avec % évolutif au bout d'un an,
Mutuelle entreprise familiale + CET + PEE + Intéressement/Participation + Activités sociales CSE.
Nous vous encourageons vivement à postuler si vous estimez être le candidat idéal pour ce poste.

Offre n°78 : Aide ménager(e) à Saint-Léonard (H/F)

  • Publié le 29/10/2025 | mise à jour le 29/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 3H/semaine
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Saint-Léonard ()

Vous avez envie d'être utile aux autres et souhaitez mettre à profit votre sens du service ?


Spécialisée dans le ménage et le repassage au domicile de personnes en retour d'hospitalisation,INSTAN AIDE A DOMICILE-AAD recrute un/une aide à domicile (H/F) en CDD à temps partiel.


INSTAN AAD est une société de services à la personne qui intervient auprès des assurés des mutuelles, assurances et caisses de retraite qui sont nos donneurs d'ordre. Nous avons pour mission de mettre en place des prestations d'aide-ménagère pour les personnes en retour d'hospitalisation. Nous intervenons sur l'ensemble du territoire français grâce à notre réseau d'intervenants à domicile basé sur toute la France.


Votre mission consistera à aider nos bénéficiaires dans les tâches ménagères courantes. Vous travaillerez chez des personnes de tout âge et ayant des pathologies plus ou moins importantes (bras cassé, grossesse à risque, chimio...).


Une première mission est à pourvoir rapidement.


Vos missions :

Ménage courant (nettoyage des sols et des surfaces)
Rangement des pièces
Entretien du linge et repassage
Vaisselle
Aide à la préparation des repas
Courses de proximité (à pied)

Pourquoi rejoindre INSTAN AAD ?

Un emploi en autonomie qu'il est possible d'effectuer en complément d'une autre activité (complément de salaire)
Un planning adapté à vos disponibilités et à celles du bénéficiaire (interventions de deux heures minimums)
Des missions à proximité de votre domicile
Prise en charge des abonnements de transport en commun à hauteur de 50%

Modalités :

Un CDD de trois mois, renouvelable
Un salaire de 11,68€ brut/heure + 10% d'indemnité de congés payés
Une indemnisation essence à 0.12 cts/km à partir du 10ème kilomètre

Pour ce poste, ni diplôme ni expérience ne sont obligatoires, nous serons là pour vous accompagner. Vous avez des capacités d'organisation, et êtes autonome. Vous êtes une personne fiable, sur qui on peut compter. Vous savez faire preuve d'empathie et de bienveillance, devenez aide à domicile chez INSTAN !

Entreprise

  • Instan 76 Seine-Maritime

Offre n°79 : Technicien de maintenance industrielle F/H - Traiteur de Paris - Fécamp (H/F)

  • Publié le 28/10/2025 | mise à jour le 28/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 76 - Épreville ()

Rejoignez une entreprise en pleine transformation technologique !

Notre site de Fécamp (76) recrute 1 Technicien de maintenance (H/F) pour accompagner notre développement industriel et nos investissements ambitieux dans le renouvellement du parc machines.

Ce qui vous attend :Au sein de notre service Maintenance & Travaux Neufs, vous jouerez un rôle clé dans la performance de notre outil de production.

Vos missions seront variées et valorisantes :
Préparer et mettre en service les machines,
Diagnostiquer les pannes et assurer les réparations,
Réaliser la maintenance préventive et curative,
Participer à la modernisation et à l'amélioration continue des équipements,
Intervenir en multi-technique (mécanique, électricité, pneumatique, hydraulique, automatisme...),
Encadrer les prestataires internes et externes lors des opérations de maintenance,
Suivre la mise en place des nouvelles machines issues de nos projets d'investissement,
Reporter vos interventions dans notre GMAO et contribuer à l'analyse de la performance.




✏️ Spécificités du poste :

- Assurer une astreinte en cas de dysfonctionnement des équipements. Rotation entre l"équipe toutes les 4-5 semaines.

- Rythme horaire en 3x8 du lundi au vendredi.



✏️ Rémunération selon profil et expérience, primes + panier repas + mutuelle + prévoyance + CSE.



Poste à pourvoir rapidement en CDI.


Pourquoi nous rejoindre maintenant ?
Parce que notre site investit massivement dans de nouveaux équipements industriels de pointe pour renforcer notre compétitivité, améliorer les conditions de travail et réduire notre empreinte environnementale.

Vous serez au cœur de cette transformation : participation à l'installation, à l'optimisation et au suivi de machines dernière génération. C'est l'occasion idéale de monter en compétences et de contribuer à des projets concrets et innovants.De formation BAC+2, vous disposez d'un diplôme en maintenance industrielle et d'une expérience en mécanique et élétricité dans un environnement industriel.

Vous êtes réactif, rigoureux et avez un sens de l'organisation.

Votre adaptabilité et votre ingéniosité vous seront nécessaires pour réussir à ce poste.

Vous vous reconnaissez à travers ce profil ? Vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique et ambitieuse, le tout dans une bonne ambiance de travail ? Transmettez-nous votre candidature !

Entreprise

  • Traiteur de Paris - Fécamp

    Traiteur de Paris, (2 ateliers de production, 1 siège social, 450 salariés) spécialisé dans la fabrication de pâtisseries fines surgelées premium et produits traiteur à destination des professionnels de la restauration en France et à l'international. Investissant dans les hommes et dans les outils de production sur nos trois sites de production, venez découvrir, vivre et partager une aventure humaine, gourmande et sincère au sein d'une entreprise solide et dynamique !

Offre n°80 : Technicien de maintenance 3-8 (H/F)

  • Publié le 27/10/2025 | mise à jour le 31/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Épreville ()

-Préparer, mettre en service et assurer le bon fonctionnement des machines et équipements, -Diagnostiquer et analyser les pannes afin de proposer des solutions efficaces, -Réaliser la maintenance préventive et corrective sur les installations, -Effectuer les réparations nécessaires sur les machines et équipements, -Participer à l'amélioration continue et à la modification des installations existantes, -Intervenir sur différents types de systèmes : mécanique, électricité, automatisme, etc., -Encadrer les travaux de maintenance (internes et externes), -Suivre l'installation de nouveaux équipements et garantir leur bon démarrage, -Assurer le suivi des interventions et de la maintenance via un système GMAO, -Optimiser les outils de production pour réduire les coûts et améliorer leur performance. Postes à pourvoir en CDI, à pourvoir rapidement, - Rémunération attractive selon votre expérience et vos qualifications, - Primes, panier repas, mutuelle, prévoyance, et avantages CSE, - Système d'astreinte toutes les 4-5 semaines pour intervenir en cas de dysfonctionnement, - Horaires de travail en 3x8 ou en week-end (VSD) selon les postes. - Formation Bac+2 en maintenance industrielle ou équivalent, - Réactivité, rigueur et sens de l'organisation sont des qualités indispensables, - Capacité d'adaptation et esprit d'analyse pour répondre aux défis techniques quotidiens.

Offre n°81 : Aide ménager / Aide ménagère H/F

  • Publié le 24/10/2025 | mise à jour le 24/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Bénouville ()

Description de l'offre :
PRENEZ PART À UNE AVENTURE HUMAINE !

Vous souhaitez exercer un métier où l'humain est au centre des préoccupations ? Nous recherchons, pour compléter l'équipe de notre agence, un(e) aide ménager(ère) intervenant sur le secteur de Benouville.


VOS MISSIONS, EN TOUTE AUTONOMIE

Vous apportez une aide précieuse à nos clients et à nos bénéficiaires en assurant l'entretien du domicile (ranger, dépoussiérer, aspirer, nettoyer les surfaces et les sols) et du linge (étendre, repasser, plier et ranger).

Par votre présence et votre écoute, vous redonnez le sourire à des personnes parfois isolées.

Vos interventions permettent également à nos clients actifs de consacrer davantage de temps à ce qui compte pour eux. En résumé, vous apportez du bien-être et du bonheur !

Description de l'entreprise :
Azaé Luc-Sur-Mer fait partie du groupe a2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance.

C'est au travers de ses 302 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile.

Respect, bien être et considération sont les moteurs de nos actions. Ces valeurs influent sur la façon dont nous travaillons ensemble et accompagnons nos clients et bénéficiaires au quotidien.

Entreprise

  • Azaé Luc-sur-Mer

Offre n°82 : Chargé de projet événementiel H/F

  • Publié le 24/10/2025 | mise à jour le 24/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Saint-Léonard ()

À propos du poste
Nous recherchons une personne dynamique, souriante et organisée pour rejoindre notre équipe à La Grande École, lieu de vie convivial réunissant restaurant, bar, jardin et ateliers culinaires, au cœur du Havre.
Vos missions principales :
Événementiel & animations
* Construire et gérer le planning d'animations de La Grande École et des Enfants Sages (concerts, soirées à thème, expositions, etc.)
* Rechercher et sélectionner des groupes de musique, artistes ou intervenants
* Proposer et mettre en place des animations originales pour renforcer l'attractivité du lieu et la satisfaction client
* Suivre les retombées et élaborer un plan d'actions pour développer la fréquentation et le chiffre d'affaires
Ateliers de cuisine
* Élaborer un planning d'ateliers selon les saisons et les tendances culinaires
* Gérer les inscriptions et optimiser les ventes
* Passer les commandes nécessaires au bon déroulement des ateliers
* Contribuer à la communication autour des ateliers et des bons cadeaux
Développement commercial & accueil
* Développer et gérer les bons cadeaux (vente, suivi, communication)
* Assurer une présence à l'accueil de La Grande École, sur le comptoir : accueil des clients, informations, réservations
* Être à l'écoute des clients et veiller à leur satisfaction
* Participer activement à la dynamique commerciale du lieu
Profil recherché :
* Sourire, sens du contact et esprit d'équipe
* Capacité à concevoir et suivre un plan d'actions
* Organisation, autonomie et créativité
* Intérêt pour la cuisine, les événements et l'univers de la restauration
* À l'aise avec les outils informatiques et les réseaux sociaux
Horaires fixes du lundi au vendredi de 14h à 18h
Type d'emploi : Temps partiel, CDI
Rémunération : 1 150,00€ à 1 180,00€ par mois
Nombre d'heures : 20 par semaine
Avantages :
* Réductions tarifaires
* Restaurant d'entreprise
Lieu du poste : En présentiel

Offre n°83 : Garde d'enfant à domicile (H/F)

  • Publié le 18/10/2025 | mise à jour le 18/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Villainville ()

Je propose un emploi de baby-sitter à villainville. je recherche une personne pour s'occuper d'enfants pour environ 6 heures par semaine. si vous êtes intéressé(e), merci de me faire savoir votre disponibilité.

Entreprise

  • Particulier Employeur

Offre n°84 : Aide ménager / Aide ménagère H/F

  • Publié le 17/10/2025 | mise à jour le 31/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Bénouville ()

PRENEZ PART À UNE AVENTURE HUMAINE !
Vous souhaitez exercer un métier où l'humain est au centre des préoccupations ? Nous recherchons, pour compléter l'équipe de notre agence, un(e) aide ménager(ère) intervenant sur le secteur de Benouville.
VOS MISSIONS, EN TOUTE AUTONOMIE
Vous apportez une aide précieuse à nos clients et à nos bénéficiaires en assurant l'entretien du domicile (ranger, dépoussiérer, aspirer, nettoyer les surfaces et les sols) et du linge (étendre, repasser, plier et ranger).
Par votre présence et votre écoute, vous redonnez le sourire à des personnes parfois isolées.
Vos interventions permettent également à nos clients actifs de consacrer davantage de temps à ce qui compte pour eux. En résumé, vous apportez du bien-être et du bonheur !

Offre n°85 : OPERATEUR MANUTENTIONNAIRE USINE DE PEINTURE 2*8 (H/F/D)

  • Publié le 17/10/2025 | mise à jour le 28/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Beaurepaire ()

Notre réseau d'agences d'emploi propose une offre complète dans les métiers du recrutement en CDD, CDI, Travail temporaire.Créen en , SAMSIC EMPLOI compte aujourd'hui un réseau de 350 agences réparties sur le territoire national et est le partenaire d'emploi qui vous accompagne durablement dans votre vie professionnelle.
Notre client, spécialisé dans la construction métallique recrute dans le cadre de son développement un OPERATEUR MANUTENTIONNAIRE USINE DE PEINTURE.
Vos missions seront les suivantes :
- Charger les pièces métalliques en début de chaine à l'aide de chariot sur le convoyeur
- Décharger les pièces métalliques après peinture afin de charger ensuite le camion
Travail en 2*8
CACES PONT ROULANT + CHARIOT impératif ou à prévoir.
Poste à pourvoir sur du long terme.
Salaire : SELON PROFILSAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.

Offre n°86 : Technicien de maintenance 3-8 (H/F)

  • Publié le 15/10/2025 | mise à jour le 15/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Épreville ()

Fed Engineering, cabinet de recrutement spécialisé dans les métiers de l'ingénierie, accompagne ses clients dans la recherche de talents qualifiés pour leurs projets de développement.

Notre client, spécialiste dans l'art de la gastronomie et des services traiteur de luxe, recherche un(e) Technicien(ne) de Maintenance pour rejoindre son équipe située en Seine-Maritime

www.fedengineering.fr
-Préparer, mettre en service et assurer le bon fonctionnement des machines et équipements,
-Diagnostiquer et analyser les pannes afin de proposer des solutions efficaces,
-Réaliser la maintenance préventive et corrective sur les installations,
-Effectuer les réparations nécessaires sur les machines et équipements,
-Participer à l'amélioration continue et à la modification des installations existantes,
-Intervenir sur différents types de systèmes : mécanique, électricité, automatisme, etc.,
-Encadrer les travaux de maintenance (internes et externes),
-Suivre l'installation de nouveaux équipements et garantir leur bon démarrage,
-Assurer le suivi des interventions et de la maintenance via un système GMAO,
-Optimiser les outils de production pour réduire les coûts et améliorer leur performance.

Postes à pourvoir en CDI, à pourvoir rapidement,
- Rémunération attractive selon votre expérience et vos qualifications,
- Primes, panier repas, mutuelle, prévoyance, et avantages CSE,
- Système d'astreinte toutes les 4-5 semaines pour intervenir en cas de dysfonctionnement,
- Horaires de travail en 3x8 ou en week-end (VSD) selon les postes.
- Formation Bac+2 en maintenance industrielle ou équivalent,
- Réactivité, rigueur et sens de l'organisation sont des qualités indispensables,
- Capacité d'adaptation et esprit d'analyse pour répondre aux défis techniques quotidiens.

Entreprise

  • Fed Group

    Fed Engineering, cabinet de recrutement spécialisé dans les métiers de l'ingénierie, accompagne ses clients dans la recherche de talents qualifiés pour leurs projets de développement. Notre client, spécialiste dans l'art de la gastronomie et des services traiteur de luxe, recherche un(e) Technicien(ne) de Maintenance pour rejoindre son équipe située en Seine-Maritime www.fedengineering.fr

Offre n°87 : Technicien / Technicienne de maintenance industrielle (H/F)

  • Publié le 11/10/2025 | mise à jour le 30/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Yport ()

Description du poste :
Le CabRH, cabinet de recrutement et d'approche directe, recrute pour son client, un.e Technicien.ne de Maintenance Industrielle H/F, en CDI.
Le poste :
Rattaché au Responsable, vous intervenez sur les missions suivantes :***Effectuer des opérations curatives et préventive sur les machines en intervenant sur plusieurs disciplines ( électricité, mécanique,hydraulique, pneumatique, automatisme,...)
* Réaliser la maintenance des machines
* Participer à l'installation de nouvelles Machines
* Encadrer certaines opérations de maintenance (intervenants internes ou externes)
* Diagnostiquer l'origine des pannes
* Réaliser des comptes-rendu d'activités et des suivis
Poste de journée
Des astreintes sont à prévoir en cas de dysfonctionnement des équipements.
Le profil :
Vous êtes titulaire d'un BTS en maintenance et ou d'une formation Bac+2 similaire.
Autonome, polyvalent, proactif, sens du travail en équipe.

Offre n°88 : Poissonnier / Poissonnière (H/F)

  • Publié le 11/10/2025 | mise à jour le 28/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 76 - Saint-Léonard ()

Description du poste :
Sous la responsabilité du Responsable de la Poissonnerie, vos missions seront de :***Réceptionner, contrôler et stocker les arrivages de produits de la mer.***Nettoyer, vider, découper et préparer les poissons et fruits de mer.***Réaliser les opérations de transformation simples (filetage, découpe, conditionnement).***Mettre en valeur les produits sur l'étal en respectant les règles de présentation.***Surveiller la rotation des produits et veiller à la fraîcheur de l'offre.***Conseiller la clientèle (choix des produits, modes de cuisson, recettes).***Effectuer la pesée, l'étiquetage et l'encaissement des produits.***Respecter strictement les règles HACCP et les normes sanitaires.***Nettoyer et entretenir le matériel, le plan de travail et la chambre froide.***Appliquer les règles de sécurité liées à la manipulation des outils de découpe.***Collaborer avec l'équipe du magasin afin de garantir une bonne organisation et un service de qualité.
Description du profil :
Poste à pourvoir immédiatement
Rémunération & avantages :***Salaire brut mensuel : 2058,11 EUR***Prime annuelle, participation & intéressement***Avantages CSE et mutuelle prise en charge***Cours de yoga et pilates gratuits
Vous êtes motivé(e), enthousiaste et passionné(e) par les métiers de bouche.
Vous disposez d'un CAP Poissonnier ou justifiez d'une expérience significative en poissonnerie.
Vous avez un très bon relationnel, un sens du commerce développé et aimez conseiller la clientèle.
Vous savez travailler en équipe, vous adapter et faire preuve de rigueur au quotidien.
Vous respectez naturellement les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire.
Rejoignez -nous !

Offre n°89 : Aide à domicile chez des particuliers H/F

  • Publié le 01/11/2025 | mise à jour le 01/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 76 - Épreville ()

Secteur :Bonsecours, Mesnil Esnard, Franqueville, Boos, Amfreville La mivoie
Contrat : CDI - Temps plein (35h/semaine) ou temps partiel à votre convenance
Rejoignez une équipe sectorisée pour un meilleur équilibre et plus de proximité !
Travailler en équipe sectorisée, c'est :
* Bénéficier d'un planning stable, cohérent et optimisé géographiquement
* Réduire les temps de déplacement et la fatigue liée à la route
* Favoriser une meilleure connaissance des bénéficiaires
* Développer un travail d'équipe localisé avec des collègues proches pour plus de soutien et de coordination
* Gagner en réactivité et en qualité d'accompagnement
Vos missions principales :
Vous interviendrez au domicile de personnes âgées ou en situation de handicap pour :
* Aide à la toilette, à l'hygiène, à l'habillage, transferts
* Aide aux repas,
* Entretien du cadre de vie
* Courses, sorties, rendez-vous médicaux
* Présence rassurante, écoute et stimulation
Votre profil :
* Vous êtes bienveillant(e), discret(ète) et doté(e) d'un vrai sens du service
* Une première expérience ou un diplôme dans le secteur est un plus (DEAVS, ADVF, Bac Pro ASSP.)
Type d'emploi : Temps plein, Temps partiel, CDI
Rémunération : à partir de 1 827,57€ par mois
Avantages :
* Prise en charge du transport quotidien
Lieu du poste : En présentiel

Offre n°90 : chirurgien thoracique (H/F)

  • Publié le 01/11/2025 | mise à jour le 01/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : LIB
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Saint-Léonard ()

Description du poste :
Le poste : Chirurgien Thoracique-vasculaire - Seine Maritime (76) - Libéral
Le cadre d'exercice Chirurgien Thoracique-vasculaire :
L'établissement recherche un Chirurgien Thoracique-vasculaire (h/f) pour une installation en libéral.
Recrutement dans le cadre de compléter l'équipe.
- Les conditions proposées : Libéral, secteur 1 ou 2
- Activité : Consultations, chirurgie vasculaire, chirurgie thoracique
Votre profil de Chirurgien Thoracique-vasculaire:
- Vous êtes titulaire du doctorat
- Vous disposez d'un DESC Chirurgie Thoracique et cardio-vasculaire
- Inscription à l'ordre des médecin en France
- Idéalement, vous avez déjà exercé en tant que Chirurgie Thoracique et cardio-vasculaire dans une structure similaire.
L'Etablissement :
Établissement médico-chirurgical et obstétrique de taille importante, prend en charge une grande diversité de pathologies : neurochirurgie, chirurgie digestive, chirurgie gynécologique, chirurgie esthétique, chirurgie orthopédique, néphrologie, endocrinologie, gynécologie obstétrique, urgences, etc.
Notre accompagnement : votre réussite, notre priorité
Chez PHI Santé, nous avons la conviction que chaque professionnel mérite un accompagnement personnalisé pour maximiser ses chances de réussite et s'épanouir dans son nouveau poste.
C'est pourquoi nous vous soutenons à chaque étape de votre parcours :
- Clarification de votre projet professionnel : Nous vous assistons dans la définition de vos objectifs et dans la recherche d'opportunités correspondant parfaitement à vos aspirations et à votre vision de carrière.
- Préparation aux entretiens : Nous vous apportons des conseils sur mesure, basés sur notre connaissance approfondie du secteur, pour vous permettre de réussir chaque entretien avec confiance et de mettre en avant vos compétences distinctives.
- Accompagnement à l'intégration : Nous restons à vos côtés après votre prise de poste afin de faciliter votre adaptation, de résoudre d'éventuels défis, et de garantir une intégration réussie au sein de votre nouvelle équipe.
Ce poste vous intéresse ? Contactez notre consultant au***ou postulez directement sur notre site***

Offre n°91 : Agent de transit H/F

  • Publié le 01/11/2025 | mise à jour le 01/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 76 - Saint-Léonard ()

Seafrigo Group
Le Groupe SEAFRIGO est expert dans le domaine de la logistique alimentaire (commission de transport maritime, fret périssable aérien, entreposage, transport routier, traction portuaire). Présent en France et à l'international, SEAFRIGO a des infrastructures détenues en propre dans 28 pays ainsi qu'un réseau de partenaires à dimension mondiale. Entreprise en forte croissance et composée de plus de 2 500 collaborateurs, SEAFRIGO est aujourd'hui reconnue pour sa flexibilité, son dynamisme et sa proximité.
OFFRE D'EMPLOI
Agent de transit import H/F
SEAFRIGO recherche dès à présent un(e) Agent de transit import H/F pour son siège situé au Havre (76).
Principales missions :
* Effectuer les opérations administratives relatives à la circulation internationale des marchandises à l'import, dans le respect des règlementations en vigueur,
* Rédiger la documentation, divers formulaires et attestations nécessaires au transit des marchandises (gestion des phytosanitaires, DSCE, DVCE),
* Suivre l'acheminement des marchandises et informer le client,
* Assurer les relations extérieures avec les diverses administrations,
* Effectuer des visites fraudes, phytosanitaires, vétérinaires,
* Facturer les dossiers.
Profil recherché :
* Formation BAC+2/3 avec une spécialisation en logistique,
* Bonnes connaissances du domaine de la logistique dans le secteur agroalimentaire,
* Savoir-être : rigueur, autonomie, réactivité, dynamisme, sens de la gestion des priorités et organisation
* Expérience professionnelle : 5 ans d'expérience au minimum sur un poste similaire à l'import
* Langues : Anglais professionnel
Informations complémentaires :
* Poste à pourvoir en CDI
* Prise de poste : dès que possible
* Rémunération : selon profil
* Avantages : 13ème mois / Titres restaurant / Conciergerie d'entreprise
SEA/IND/FR
Type d'emploi : CDI
Lieu du poste : En présentiel

Offre n°92 : Expert-comptable mémorialiste (H/F)

  • Publié le 31/10/2025 | mise à jour le 31/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 76 - Saint-Léonard ()

RESPONSABILITÉS :

UNE AVENTURE PLEINE D'OPPORTUNITÉS
Intégrez notre équipe en tant qu'Expert-comptable mémorialiste (H/F) et prenez part aux missions suivantes :
• La gestion d'un portefeuille clients diversifié
• La supervision des dossiers et élaboration des bilans et des liasses fiscales
• L'accompagnement et le conseil des clients dans la gestion de leur structure.
Pour vous accompagner dans vos missions, vous bénéficierez de l'appui de référents techniques.
EUREX VOUS OFFRE DES AVANTAGES
• Un équilibre vie professionnelle et vie personnelle
• Des événements cabinets et Groupe
• Des réductions et avantages auprès d'enseignes locales et nationales

PROFIL RECHERCHÉ :

UNE OPPORTUNITÉ QUI VOUS RESSEMBLE
• Vous êtes titulaire d'un Bac+5 (DSCG, Master CCA) ou équivalent
• Vous justifiez d'au moins 3 ans d'expérience sur un poste similaire en cabinet d'expertise comptable.
• Vous avez le sens du service client et faites preuve de proactivité
• Vous êtes à l'aise avec les logiciels comptables et avez un attrait pour les nouvelles technologies
• Vous aimez travailler en équipe

Entreprise

  • Eurex Fécamp

    FAITES LE CHOIX D'EUREX FECAMP Vous aspirez à plus qu'un simple poste ? Un environnement où évoluer et apprendre ? Nous vous offrons l'opportunité de rejoindre un cabinet à taille humaine, tout en bénéficiant de la solidité d'un groupe de 850 collaborateurs et 60 cabinets. Vous recherchez : • Un environnement stimulant et bienveillant • Une équipe à taille humaine qui favorise la collaboration et une ambiance conviviale Et si votre prochaine aventure professionnelle débutait avec nous ?

Offre n°93 : Médecin du Travail (H/F)

  • Publié le 30/10/2025 | mise à jour le 30/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 76 - Étretat ()

Veiller à la santé des salariés tout au long de leur vie professionnelles.
Détecter les risques professionnels et mesurer leurs effets potentiels sur la santé en entreprise.
Participer activement à la mise en oeuvre de démarches de prévention et à l'optimisation des conditions de travail.
Apporter expertise et accompagnement aux employeurs et aux salariés sur les enjeux de santé au travail.
Soutenir le maintien dans l'emploi des personnes en situation de vulnérabilité ou en situation de handicap

Titulaire d'un doctorat en médecine
En cours de spécialisation en santé au travail (médecin interne) ou en reconversion via un Diplôme Inter-Universitaire en santé au travail
Investi(e), attentif(ve) et profondément motivé(e) par la prévention et la qualité de vie au travail
Apprécie la dynamique collective et sait faire preuve d'initiative avec efficacité

Entreprise

  • HARRY HOPE

Offre n°94 : Collaborateur comptable H/F

  • Publié le 30/10/2025 | mise à jour le 30/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 76 - Saint-Léonard ()

À propos du poste
Dans le cadre d'une création d'une poste, nous recherchons un collaborateur ou une collaboratrice comptable autonome pour rejoindre le bureau situé proche du Havre.
Le cabinet propose à sa clientèle des services complets et sur-mesure : comptabilité, fiscalité, juridique, social et patrimoine.
Avantages et conditions
CDI 35h, 37h ou 39h selon la préférence des collaborateurs
Semaine de 4,5 jours
2 jours de télétravail par semaine
12 jours de RTT par an
Horaires flexibles
Journée de solidarité offerte
Compte épargne temps (+4 jours de RTT par an)
Tickets restaurants 10€ par jour
Primes de transport - Indemnités de télétravail - Indemnités kilométrique
CSE avec des avantages promo
170€ de chèque cadeaux
Mutuelle prévoyance
Accord de participation (au moins 1 mois de salaire en plus)
Responsabilités
Au sein d'une équipe stable et dans un environnement 100% digitalisé, vous aurez pour missions principales :
- Gestion de votre portefeuille en autonomie
- Rendez-vous de bilans avec vos clients en compagnie d'un expert-comptable
- Portefeuilles diversifiés avec une dominance sur les professions libérales, notamment dans le secteur de la santé, cabinets d'avocats, notaires.
- Pour les collaborateurs qui souhaitent avoir une grosse diversité de dossiers, plusieurs secteurs d'activité sont possibles (batiment, coiffeur, restauration, etc.).
Le processus de recrutement est rapide avec un seul entretien, directement dans les locaux.
Profil recherché
Diplômé(e) d'une formation en comptabilité vous bénéficiez d'une première expérience réussie en cabinet d'expertise comptable.
Autonome sur la gestion d'un portefeuille, vous avez l'habitude de gérer ou avez une appétence pour la relation client.
Vous souhaitez évoluer au sein d'un groupe qui privilégie les évolutions internes.
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Rémunération : 38 000,00€ à 44 000,00€ par an
Avantages :
* Flextime
* Intéressement et participation
* Prise en charge du transport quotidien
* RTT
Lieu du poste : Télétravail hybride (76600 Le Havre)

Offre n°95 : Comptable (H/F)

  • Publié le 29/10/2025 | mise à jour le 29/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience souhaitée
    • 76 - Criquetot-l'Esneval ()

Vos missions :
Révision comptable approfondie sur un portefeuille de 30 à 40 dossiersÉtablissement des bilans, liasses fiscales et déclarationsSuivi comptable, fiscal et gestion prévisionnelleConseil proactif aux clientsFormation des collaborateurs plus juniors
Votre profil :
Vous êtes diplômé d'un Bac+3/5 en comptabilité (Licence CCA, DCG, DSCG), et disposez d'au moins 5 ans d'expérience en cabinet. Vous aimez transmettre et évoluer dans un environnement bien structuré.
Ce que propose le cabinet :
Programme d'intégration et tutoratTélétravail partielPlan de formation continueAmbiance d'équipe chaleureuse et bienveillanteLocaux modernes accessibles facilement

Votre candidature sera étudiée en toute discrétion

Entreprise

  • WINSEARCH ROUEN AEC

Offre n°96 : Carrossier peintre H/F

  • Publié le 28/10/2025 | mise à jour le 28/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 76 - Loges ()

Nous recrutons pour notre agence Renault, située à Aumale, un carrossier peintre en CDI (incluant la période d'essai) dès que possible.
A ce titre, vos missions sont notamment les suivantes :
* Réaliser la pose et dépose d'éléments
* Débosselage, remodelage, planage, soudure
* Traiter les rayures et éclats de peinture
* Préparer les surfaces (décapage, ponçage, mastic)
* Création de teinte
* Application de la peinture sur les éléments de carrosserie
* Application des vernis
* Travaux de finition (polissage)
* Assurer les retouches et les finitions nécessaires
* De formation CAP à Bac Pro carrossier peintre, vous justifiez impérativement d'une expérience significative acquise dans le domaine de la carrosserie et vous maîtrisez les techniques de peinture automobile.
Type d'emploi : CDI
Rémunération : à partir de 1 900,00€ par mois
Avantages :
* Intéressement et participation
* Prise en charge du transport quotidien
Formation:
* CAP / BEP (Optionnel)
Lieu du poste : En présentiel

Offre n°97 : Mécanicien automobile H/F

  • Publié le 23/10/2025 | mise à jour le 23/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 76 - Gerville ()

À propos du poste
Nous recherchons, pour notre garage solidaire, un(e) mécanicien(ne) automobile VL passionné(e) et expérimenté(e) pour rejoindre notre équipe dynamique. Vous serez responsable des opérations techniques vous étant confiées, en veillant à ce que les opérations se déroulent efficacement et en garantissant la qualité des services fournis.
Nous sommes un garage associatif structuré depuis plus de 10 ans, en croissance régionale régulière, ouvrant des opportunités intéressantes à nos salariés selon leur engagement, leur expérience et leur ancienneté.
Diagnostiquer et réparer les véhicules en respectant les normes en vigueur
* Interpréter les schémas techniques pour effectuer des réparations précises.
* Utiliser des outils manuels et électriques pour réaliser les interventions nécessaires.
* Assurer un service de qualité en répondant aux besoins des clients.
* Collaborer avec l'équipe pour maintenir un environnement de travail efficace et sûr.
* Participer à la gestion des stocks de pièces automobiles.
* Contribuer au développement de projets solidaires liés à l'automobile.
Expérience en mécanique automobile (obligatoire).
* Lecture de schémas techniques (obligatoire)
* capacité à travailler avec des outils manuels et électriques (obligatoire).
* Compétences en réparation automobile (obligatoire).
* Expérience dans un garage ou un environnement similaire (préférable).
* Bonnes compétences en service client (préférable).
* Connaissance en soudure (préférable)
Type d'emploi : Temps plein, Temps partiel, CDI, CDD, Indépendant / freelance
Durée du contrat : 6 mois
Rémunération : à partir de 1 604,69€ par mois
Nombre d'heures : au moins 21 par semaine
Avantages :
* Intéressement et participation
Formation:
* CAP / BEP (Requis)
Langue:
* Français (Requis)
Permis/certification:
* Permis B (Requis)
Lieu du poste : En présentiel

Offre n°98 : Pâtissier / Pâtissière (H/F)

  • Publié le 23/10/2025 | mise à jour le 28/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Saint-Léonard ()

Description du poste :
Chez E.Leclerc, nous mettons en valeur la créativité et l'artisanat.
Sous la responsabilité du Responsable Boulangerie/Pâtisserie, vous aurez pour principales missions :***Réaliser, préparer et cuire les pâtisseries, entremets et viennoiseries dans le respect des recettes et des standards de l'enseigne.***Assurer la mise en place et la présentation attractive du rayon pâtisserie.***Garantir la qualité, la fraîcheur et la régularité des produits fabriqués.***Respecter strictement les règles d'hygiène, de traçabilité et de sécurité alimentaire.***Participer à la gestion des matières premières, aux commandes et au suivi des stocks.***Assurer le nettoyage, l'entretien et la bonne tenue du laboratoire, du matériel et de la zone de travail.***Accueillir, renseigner et conseiller les clients avec professionnalisme et sens du service.***Contribuer au développement des ventes en proposant une offre variée et adaptée aux attentes de la clientèle.***Travailler en étroite collaboration avec l'équipe pour garantir une production fluide et efficace.
Description du profil :
Plus que le diplôme, c'est votre savoir-faire, votre envie d'apprendre et votre esprit d'équipe qui feront la différence.
Pour réussir à ce poste, vous disposez idéalement des qualités et compétences suivantes :***CAP, BEP ou Bac Pro en pâtisserie (ou équivalent) souhaité.***Une expérience en cuisine, en restauration ou dans un métier manuel est un vrai plus.***Vous êtes rigoureux(se), appliqué(e) et avez le goût du travail bien fait.***Vous appréciez le travail en équipe et avez à coeur de satisfaire les clients.***Vous respectez les règles d'hygiène et de sécurité avec exigence.***Vous êtes motivé(e), enthousiaste et surtout passionné(e), avec une réelle envie d'apprendre.***Vous avez un excellent relationnel, de bonnes capacités d'adaptation et un esprit d'équipe développé.***Vous savez prendre des initiatives et être force de proposition.
Rejoignez -nous !

Offre n°99 : Médecin Coordonnateur et/ou Prescripteur en EHPAD H/F (de 0.6 à 0.8 ETP)

  • Publié le 23/10/2025 | mise à jour le 23/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Saint-Léonard ()

Nous recherchons des médecins souhaitant s'investir dans le domaine de la gériatrie et plus largement dans le médico-social.
* Condition indispensable : être inscrit à l'Ordre des Médecins en France (ou en cours d'inscription).
Postes proposés : Médecin Coordonnateur et/ou Médecin Prescripteur en EHPAD - secteur du Havre (76)
Les établissements :
* Structure privée ;
* Missions classiques de Médecin Coordonnateur :
* Élaboration et suivi du projet de soins ;
* Animation et coordination des équipes médicales et soignantes ;
* Relations avec résidents, familles et professionnels ;
* Implication dans la formation et le développement des compétences ;
* Profil ancré dans le terrain valorisé.
Option Médecin Prescripteur :
* Exercice en tant que médecin traitant salarié de la résidence ;
* Patientèle attribuée en cohérence avec le temps de travail choisi.
Conditions proposées :
* Temps de travail modulable :
* Médecin Prescripteur : 0,2 ETP ;
* Médecin Coordonnateur : 0.6 ETP ;
* TOTAL POSSIBLE : 0.8 ETP;
* Forte flexibilité selon vos souhaits et la possibilité de cumuler plusieurs postes;
* Rémunération : à partir de 108 000 € brut/an (base temps plein), négociable selon profil et expérience ;
* Possibilité d'accompagnement et de formation au rôle de Médecin Coordonnateur d'EHPAD.
Profil recherché :
* Docteur en Médecine, avec numéro RPPS en France ;
* Idéalement : Capacité de Gériatrie, DU de Gérontologie ou DU de Médecin Coordonnateur (ou équivalent) ;
* Ouverture également à d'autres spécialités médicales (médecins généralistes, urgentistes, etc.).
Qui sommes-nous ? - AJRI (Alliance Juste des Recruteurs Innovants)
Nous sommes un cabinet de recrutement spécialisé dans le secteur de la santé. Notre objectif : proposer une approche directe, humaine et innovante, pour un recrutement plus simple et plus transparent.
Vous réfléchissez à un changement de poste ? À déménager ?
Retrouvez-nous sur www.ajri.fr et contactez-nous pour un premier échange.
Type d'emploi : Temps plein, Temps partiel, CDI
Statut : Cadre
Rémunération : à partir de 108 000,00€ par an
Lieu du poste : En présentiel

Offre n°100 : Administrateur réseaux senior H/F

  • Publié le 23/10/2025 | mise à jour le 23/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 76 - Saint-Léonard ()

Le Groupe SEAFRIGO est expert dans le domaine de la logistique alimentaire (commission de transport maritime, fret périssable aérien, entreposage, transport routier, traction portuaire). Présent en France et à l'international, SEAFRIGO a des infrastructures détenues en propre dans 28 pays ainsi qu'un réseau de partenaires à dimension mondiale. Entreprise en forte croissance et composée de plus de 2 500 collaborateurs, SEAFRIGO est aujourd'hui reconnue pour sa flexibilité, son dynamisme et sa proximité.
SEAFRIGO recrute dès à présent un Administrateur Réseaux senior H/F pour son site basé sur Le Havre ou en Île-de-France (Rungis), avec télétravail.
Principales missions :
* Assurer la disponibilité, la performance et la sécurité du réseau informatique du groupe (LAN, WAN, VPN, SD-WAN, Wifi).
* Participer à la conception, au déploiement et à l'évolution des infrastructures réseau au niveau mondial.
* Gérer les incidents et les demandes dans le cadre du support de niveau 2/3, en lien avec les équipes locales et les prestataires.
* Collaborer étroitement avec les équipes systèmes, sécurité, cloud et applicatives pour garantir la cohérence des solutions.
* Contribuer aux projets de modernisation du réseau (sécurisation, virtualisation, centralisation, SD-WAN, NAC, etc.).
* Participer à la documentation technique, à l'élaboration des standards réseau groupe et à la veille technologique.
Profil recherché :
Issu(e) d'une formation informatique ou d'un cursus universitaire BAC + 5 dans le domaine informatique, vous justifiez d'au moins 5 ans d'expérience professionnelle.
Vous maîtrisez les protocoles réseaux : TCP/IP, BGP, OSPF, VLAN, QoS, DHCP, DNS, et avez des connaissances en architectures SD-WAN, MPLS, Wifi d'entreprise (NPS).
Vous avez une expérience avec des équipements réseaux professionnels (Stormshield, Fortinet, HP/Aruba...).
Des compétences en scripting (PowerShell) seraient appréciées.
Bonne compréhension des environnements cloud (Azure, AWS) et hybrides
Vous maîtrisez la résolution de problèmes à distance et êtes à l'aise au téléphone (capable d'échanger aussi bien en français qu'en anglais).
Informations complémentaires :
* Poste à pourvoir en CDI
* Prise de poste : dès que possible
* Possibilité de déplacements ponctuels à l'international (mise en service de nouveaux sites, audit, projets de transformation, migrations).
* Participation à une astreinte réseau (soir/week-end), selon planning tournant avec l'équipe.
* Travail en mode projet et run, avec des délais parfois contraints en lien avec les impératifs logistiques du groupe.
* Rémunération : selon profil
* Avantages : Titres restaurant / Conciergerie d'entreprise / 13ème mois
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Rémunération : à partir de 30 000,00€ par an
Lieu du poste : En présentiel

Offre n°101 : TECHNICIEN DE MAINTENANCE INDUSTRIELLE « LAGRORECRUTE » F/H

  • Publié le 22/10/2025 | mise à jour le 22/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Épreville ()

L'entrepriseTraiteur de Paris, (2 ateliers de production, 1 siège social, 450 salariés) spécialisé dans la fabrication de pâtisseries fines surgelées premium et produits traiteur à destination des professionnels de la restauration en France et à l’international.
Investissant dans les hommes et dans les outils de production sur nos trois sites de production, venez découvrir, vivre et partager une aventure humaine, gourmande et sincère au sein d'une entreprise solide et dynamique !
Description du poste🚀 Rejoignez une entreprise en pleine transformation technologique !
 
Notre site de Fécamp (76) recrute 1 Technicien de maintenance (H/F) pour accompagner notre développement industriel et nos investissements ambitieux dans le renouvellement du parc machines.
 
🔧 Ce qui vous attend :Au sein de notre service Maintenance & Travaux Neufs, vous jouerez un rôle clé dans la performance de notre outil de production.
 
Vos missions seront variées et valorisantes :
Préparer et mettre en service les machines,

Diagnostiquer les pannes et assurer les réparations,

Réaliser la maintenance préventive et curative,

Participer à la modernisation et à l'amélioration continue des équipements,

Intervenir en multi-technique (mécanique, électricité, pneumatique, hydraulique, automatisme...),

Encadrer les prestataires internes et externes lors des opérations de maintenance,

Suivre la mise en place des nouvelles machines issues de nos projets d’investissement,

Reporter vos interventions dans notre GMAO et contribuer à l’analyse de la performance.
De formation BAC+2, vous disposez d’un diplôme en maintenance industrielle et d'une expérience en mécanique et élétricité dans un environnement industriel. 
Vous êtes réactif, rigoureux et avez un sens de l’organisation.
Votre adaptabilité et votre ingéniosité vous seront nécessaires pour réussir à ce poste.
Vous vous reconnaissez à travers ce profil ? Vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique et ambitieuse, le tout dans une bonne ambiance de travail ? Transmettez-nous votre candidature !

Offre n°102 : E.Leclerc - Pâtissier - H/F

  • Publié le 20/10/2025 | mise à jour le 20/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Saint-Léonard ()

DESCRIPTIF DE L'OFFRE

Chez E.Leclerc, nous mettons en valeur la créativité et l'artisanat.

Sous la responsabilité du Responsable Boulangerie/Pâtisserie, vous aurez pour principales missions :

* Réaliser, préparer et cuire les pâtisseries, entremets et viennoiseries dans le respect des recettes et des standards de l'enseigne.
* Assurer la mise en place et la présentation attractive du rayon pâtisserie.
* Garantir la qualité, la fraîcheur et la régularité des produits fabriqués.
* Respecter strictement les règles d'hygiène, de traçabilité et de sécurité alimentaire.
* Participer à la gestion des matières premières, aux commandes et au suivi des stocks.
* Assurer le nettoyage, l'entretien et la bonne tenue du laboratoire, du matériel et de la zone de travail.
* Accueillir, renseigner et conseiller les clients avec professionnalisme et sens du service.
* Contribuer au développement des ventes en proposant une offre variée et adaptée aux attentes de la clientèle.
* Travailler en étroite collaboration avec l'équipe pour garantir une production fluide et efficace.


PROFIL RECHERCHÉ

Plus que le diplôme, c'est votre savoir-faire, votre envie d'apprendre et votre esprit d'équipe qui feront la différence.
Pour réussir à ce poste, vous disposez idéalement des qualités et compétences suivantes :

* CAP, BEP ou Bac Pro en pâtisserie (ou équivalent) souhaité.
* Une expérience en cuisine, en restauration ou dans un métier manuel est un vrai plus.
* Vous êtes rigoureux(se), appliqué(e) et avez le goût du travail bien fait.
* Vous appréciez le travail en équipe et avez à coeur de satisfaire les clients.
* Vous respectez les règles d'hygiène et de sécurité avec exigence.
* Vous êtes motivé(e), enthousiaste et surtout passionné(e), avec une réelle envie d'apprendre.
* Vous avez un excellent relationnel, de bonnes capacités d'adaptation et un esprit d'équipe développé.
* Vous savez prendre des initiatives et être force de proposition.

_Rejoignez -nous ! _

Entreprise

  • FECAMP DISTRIBUTION

    _Envie d'une expérience valorisante ? Mais aussi de challenges ? Cette offre est faite pour vous !_ Les 529 adhérents E.Leclerc exploitant 662 magasins indépendants en France, emploient 129.000 salariés. L'enseigne E.Leclerc a réalisé un chiffre d'affaires de 49,9 milliards d'euros (hors carburant) en 2024 et est le leader de la distribution française avec une part de marché de 24,4 %. Faire partie de l'enseigne E.LECLERC, c'est intégrer une fédération d'entreprises dynamiques, en croissanc...

Offre n°103 : Réviseur H/F

  • Publié le 18/10/2025 | mise à jour le 18/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 5 An(s)
    • 76 - Criquetot-l'Esneval ()

Vos missions :
Révision comptable approfondie sur un portefeuille de 30 à 40 dossiersÉtablissement des bilans, liasses fiscales et déclarationsSuivi comptable, fiscal et gestion prévisionnelleConseil proactif aux clientsFormation des collaborateurs plus juniors



Votre profil :
Vous êtes diplômé d'un Bac+3/5 en comptabilité (Licence CCA, DCG, DSCG), et disposez d'au moins 5 ans d'expérience en cabinet. Vous aimez transmettre et évoluer dans un environnement bien structuré.

Ce que propose le cabinet :
Programme d'intégration et tutoratTélétravail partielPlan de formation continueAmbiance d'équipe chaleureuse et bienveillanteLocaux modernes accessibles facilement




Votre candidature sera étudiée en toute discrétion

Entreprise

  • WINSEARCH - ROUEN AEC

Offre n°104 : Comptable (H/F)

  • Publié le 18/10/2025 | mise à jour le 29/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience souhaitée
    • 76 - Criquetot-l'Esneval ()

Vos missions :
Révision comptable approfondie sur un portefeuille de 30 à 40 dossiersÉtablissement des bilans, liasses fiscales et déclarationsSuivi comptable, fiscal et gestion prévisionnelleConseil proactif aux clientsFormation des collaborateurs plus juniors
Votre profil :
Vous êtes diplômé d'un Bac+3/5 en comptabilité (Licence CCA, DCG, DSCG), et disposez d'au moins 5 ans d'expérience en cabinet. Vous aimez transmettre et évoluer dans un environnement bien structuré.
Ce que propose le cabinet :
Programme d'intégration et tutoratTélétravail partielPlan de formation continueAmbiance d'équipe chaleureuse et bienveillanteLocaux modernes accessibles facilement

Votre candidature sera étudiée en toute discrétion

Entreprise

  • WINSEARCH ROUEN AEC

Offre n°105 : PEINTRE POUDRE 2*8 (H/F/D)

  • Publié le 17/10/2025 | mise à jour le 28/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Beaurepaire ()

Et si c'était vous notre prochaine star de la peinture industrielle ?
Notre client, spécialisé dans la construction de bâtiments en charpente métallique, couverture, bardage et serrurerie recherche dans le cadre de son développement un PEINTRE POUDRE.
Votre principale mission sera de :
- Faire les rectifications sur éléments métalliques avec la torche de peinture poudre après le passage dans une cabine
Travail en binôme (chacun de son côté)
Travail en 2*8
Poste à pourvoir sur du long terme.
SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.

Offre n°106 : Mécanicien PL (H/F)

  • Publié le 11/10/2025 | mise à jour le 01/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Étretat ()

Description du poste :
Le CabRH , cabinet de recrutement et d'approche directe, recherche pour son client, un Mécanicien PL/SPL (H/F) basé à Étretat .
Description du poste :
En tant que Mécanicien PL/SPL, vous intégrerez une équipe dynamique au sein de l'atelier et vous serez en charge d'assurer l'entretien et la réparation
Vos missions principales seront :***Diagnostiquer les pannes mécaniques, électriques et hydrauliques des véhicules,
* Effectuer les interventions de maintenance préventive et corrective (révisions, vidanges, réglages),
* Remplacer les pièces défectueuses et tester le bon fonctionnement des véhicules,
* Respecter les normes de sécurité et de qualité en vigueur,
* Assurer le suivi des opérations réalisées et des équipements utilisés.
Profil recherché :
* Diplôme : Issu(e) d'une formation en mécanique (CAP, Bac Pro ou équivalent),
* Expérience : Une première expérience en mécanique poids lourd ou agricole est un plus, mais les profils débutants sont également les bienvenus,
* Compétences techniques : Connaissances en mécanique, électricité et hydraulique,
* Qualités personnelles : Rigueur, autonomie, sens de l'organisation et esprit d'équipe.

Offre n°107 : Mécanicien engins tp (H/F)

  • Publié le 11/10/2025 | mise à jour le 01/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 76 - Gonneville-la-Mallet ()

Description du poste :
Le CabRH, cabinet de recrutement et d'approche directe , recherche pour l'un de ses clients, dans le secteur des travaux publics, un Mécanicien Engins TP (H/F) pour intégrer une équipe dynamique et participer à la maintenance de leurs équipements de travaux publics.
Poste proche du Havre.
Vos missions :
* Assurer la maintenance préventive et corrective des engins de chantier (excavatrices, bulldozers, pelleteuses, etc.).
* Diagnostiquer et réparer les pannes mécaniques, hydrauliques et électriques.
* Veiller au bon état de fonctionnement des engins et à leur conformité aux normes de sécurité.
* Réaliser les contrôles périodiques et suivre l'entretien des engins.
* Travailler en étroite collaboration avec l'équipe d'exploitation pour garantir une disponibilité optimale du matériel.
Votre profil :
* Vous êtes titulaire d'un Bac pro ou BTS en maintenance des matériels, option engins de chantier ou équivalent.
* Vous justifiez d'une expérience significative dans la maintenance des engins de TP.
* Vous maîtrisez les techniques de diagnostic et de réparation des engins et matériels de construction.
* Autonome, rigoureux(se) et doté(e) d'un bon esprit d'équipe, vous êtes reconnu(e) pour votre capacité à travailler dans un environnement exigeant.

Offre n°108 : Mécanicien / Mécanicienne automobile (H/F)

  • Publié le 11/10/2025 | mise à jour le 01/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 76 - Gonneville-la-Mallet ()

Description du poste :
Le CabRH, cabinet de recrutement et d'approche directe, recrute pour son client un Mécanicien H/F en CDI.
Poste basé à proximité de Gonneville-la-Mallet (76)
Les missions :
Au sein d'un atelier à taille humaine, vous intervenez sur l'entretien et la réparation de véhicules (légers ou utilitaires selon votre profil).
Vos principales missions seront :***Réaliser les diagnostics et les interventions mécaniques courantes (freinage, embrayage, distribution, etc.)***Assurer les opérations de maintenance préventive et corrective***Intervenir sur les pannes mécaniques, électriques et électroniques***Renseigner les supports de suivi d'intervention***Veiller au bon état de l'outillage et au respect des règles de sécurité
Profil recherché :
* Vous êtes issu(e) d'une formation en mécanique automobile, agricole ou PL***Vous justifiez idéalement d'une première expérience réussie en atelier***Vous êtes rigoureux(se), autonome et appréciez le travail en équipe***Permis B requis
Conditions :***Contrat : CDI***Rémunération : selon profil et expérience***Horaires de journée - du lundi au vendredi
Envie de rejoindre une équipe dynamique et passionnée dans une entreprise à taille humaine ?
Postulez dès maintenant !

Offre n°109 : Auxiliaire de Vie Sociale H/F - Missions week-end

  • Publié le 11/10/2025 | mise à jour le 11/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 76 - Épreville ()

Les auxiliaires de vie jouent un rôle essentiel avec d'importantes responsabilités auprès de nos aînés. Chez Petits-fils, nous en sommes pleinement conscients. C'est pour cela que nous recherchons les meilleurs profils, et si c'était vous ?
Vous recherchez un poste d'auxiliaire de vie H/F capable de vous donner le sourire ? L'agence mandataire Petits-fils Le Havre Hôtel de ville recherche des auxiliaires de vie H/F professionnels pour des postes à pourvoir auprès de ses clients, particuliers employeurs.
Petits-fils est un réseau national d'aide à domicile auprès des personnes âgées, particuliers employeurs, qui valorise votre métier, vos compétences et votre savoir-faire.
En rejoignant Petits-fils, améliorez vos conditions d'exercice :

Planning bien rempli et adapté à vos disponibilités
Toujours les mêmes particuliers employeurs
Le confort d'intervenir sur le même secteur géographique
Une rémunération avantageuse avec majoration de 20% le week-end
La possibilité de travailler la nuit, la journée, en semaine ou le week-end
Des réductions et tarifs préférentiels sur des activités sociales et culturelles réservés au secteur de l'emploi à domicile
L'accès à un dispositif gratuit et anonyme de soutien psychologique et d'accompagnement social
La possibilité d'adhérer à une complémentaire santé négociée à un tarif préférentiel
La Pause Petits-fils : une newsletter bimensuelle spécialement conçue pour les auxiliaires de vie Petits-fils avec au programme des recettes, des podcasts, des vidéos.
Des solutions pour simplifier vos déplacements professionnels et personnels grâce à des tarifs préférentiels pour financer votre véhicule ou bénéficier d'une offre assurance auto compétitive
Un accès facilité à des formations indemnisées du secteur de l'emploi à domicile

Vos missions :

Aide à l'autonomie (aide au lever, aide à la toilette et à l'habillage)
Courses, préparation et aide à la prise des repas
Entretien du cadre de vie
Accompagnements aux promenades, sorties culturelles
Accompagnements aux rendez-vous médicaux
Echanges, jeux et autres activités de stimulation

Voici notre offre :

Rémunération samedi, dimanche et jours fériés : 16,24 € brut/heure + 10% de congés payés soit 17,86 € brut/heure
Participation aux frais de transport

Communes d'intervention : Le Havre, Sainte-Adresse, Gonfreville l'Orcher, Montivilliers, Octeville-Sur-Mer, Montivilliers, Sainte-Adresse, Saint-Romain-De-Colbosc, Fécamp, Epreville, Gainneville, Harfleur, Rolleville, Tancarville, La Cerlangue 

Entreprise

  • Petits-fils Le Havre

Offre n°110 : Responsable en automatisme (H/F)

  • Publié le 11/10/2025 | mise à jour le 11/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 76 - Épreville ()

Description du poste :
Dans le cadre de notre activité, nous recherchons un/une Chef(fe) de projet pour notre site à Epreville.
Les activités de la mission sont :***Piloter des réponses à appel d'offres
* Valider le périmètre contractuel avec le client
* Suivre et piloter le projet (Planning, TdB, RAF, risques, réunions de jalons .) avec le soutien du Responsable Technique
* Gérer et valider les livrables Projet
* Définir et piloter l'équipe Projet en relation avec les Responsables de service
* Elaborer les plans Projet et la structure de pilotage (PMAQ, PDEV,.)
* Piloter les évolutions / avenants sur Projet
* Gérer la relation clients
* Suivre la sous-traitance forfaitaire en collaboration avec le Service Achats Piloter le cash sur affaire
* Gérer les risques et opportunités
Description du profil :
Nous recherchons deux candidats pour notre site en Normandie.
- L'un avec une assise en termes d'expérience d'au moins 8 à 10 ans en gestion de projet
- L'autre avec une expérience d'au moins 4 ans en gestion de projet
Une expérience de suivi de projet dans les domaines Electronique, Electrotechnique est souhaitable.
Compétences / Savoir-faire :***Conduire des réunions projet
* Maîtriser les outils de gestion de projet
* Anticiper et alerter sur les dérives
* Contribuer aux actions d'amélioration continue (retour expérience)
* Mener des échanges avec multiples interlocuteurs de haut niveau, de la cotraitance, et un réseau de partenaire
* Cycle en V
Savoir-être :***Empathie -Relationnel
* Communication
* Leadership
* Rigueur et anticipation
Outils :***Outils bureautique MS Office
* GPAO Excalibur

Offre n°111 : Magasinier agricole F/H - Goderville (H/F)

  • Publié le 27/10/2025 | mise à jour le 31/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Goderville ()

La coopérative agricole NatUp recrute un magasinier agricole F/H pour son site de Goderville (76), en CDI. Dans le respect de la sécurité, de l'environnement et des procédures liées à la réglementation et à la traçabilité des produits, vos missions sont les suivantes :- Vous assurez la gestion des stocks suivants :Céréales : réceptionner et expédier les récoltes, prélever les échantillons, contrôler la qualité, garantir la conservation du grain (relevés de température, ventilation, désinsectisation),- Agrofournitures (alimentation animale, engrais, semences, produits phytosanitaires et quincaillerie agricole) : réceptionner, expédier, stocker,Vous réalisez le suivi administratif informatisé : gérer les stocks, saisir les commandes, les bons de livraison et les facturations, etc ...,Vous êtes le(a) garant(e) de l'entretien et de la maintenance de 1er niveau du site,Vous remontez les informations de suivi de votre activité à votre manager,Vous êtes le relai du technico-commercial auprès des agriculteurs : accueillir, renseigner et animer votre dépôt, Vous travaillez en collaboration avec les différents acteurs de la coopérative (logistique, collecte, maintenance, QHSE

Offre n°112 : Responsable d'atelier de production en industrie de transformation (H/F)

  • Publié le 27/10/2025 | mise à jour le 30/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience souhaitée
    • 76 - Goderville ()

Le CabRH, cabinet de recrutement et d'approche directe, recrute pour son client, Industrie, un Pilote de ligne de production H/F en CDI.Le poste :
Vous prenez en charge la conduite de la ligne de production automatisée : approvisionnement en matières premières, surveillance du déroulement des opérations et ajustements techniques si nécessaire. Vous réalisez les réglages de premier niveau, intervenez en cas de dysfonctionnement simple, et assurez les contrôles qualité en cours de production. Vous coordonnez les opérateurs sur ligne, veillez au respect des consignes de sécurité et renseignez les documents de suivi de production.
Le profil :
Titulaire d'une formation technique ou disposant d'une première expérience réussie sur ligne automatisée, vous avez de bonnes bases en maintenance de premier niveau. Vous êtes capable de lire et interpréter des consignes techniques, vous êtes rigoureux(se), autonome, et appréciez le travail en équipe. À l'aise dans les environnements dynamiques, vous savez faire preuve de réactivité et gérer les priorités pour garantir la continuité de la production.

Entreprise

  • LE CABRH

Offre n°113 : Technicien polyvalent / Technicienne polyvalente du bâtiment (H/F)

  • Publié le 11/10/2025 | mise à jour le 30/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Goderville ()

Description du poste :
Le CabRH, cabinet de recrutement et d'approche directe, recrute pour son client, une société industrielle, un.e Technicien.ne de Maintenance H/F, en CDI.
Le poste :
Vous intervenez sur les missions suivantes :***Effectuer des opérations curatives et préventive sur les machines en intervenant sur plusieurs disciplines ( électricité, mécanique,hydraulique, pneumatique, automatisme,...)
* Réaliser la maintenance des machines
* Participer à l'installation de nouvelles Machines
* Encadrer certaines opérations de maintenance (intervenants internes ou externes)
* Diagnostiquer l'origine des pannes
* Réaliser des comptes-rendu d'activités et des suivis
Des astreintes sont à prévoir en cas de dysfonctionnement des équipements.
Poste en 3*8
Le profil :
Vous êtes titulaire d'un BTS en maintenance et ou d'une formation Bac+2 similaire.
Autonome, polyvalent, proactif, sens du travail en équipe.

Offre n°114 : Ingénieur / Ingénieure qualité en industrie (H/F)

  • Publié le 23/10/2025 | mise à jour le 30/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience souhaitée
    • 76 - Goderville ()

Le CabRH, cabinet de recrutement et d'approche directe, recrute pour son client, PME indutrielle, un Commercial itinérant en industrie H/F pour une embauche en CDI.
Le poste :
En tant que commercial, votre rôle consiste à développer et à fidéliser la clientèle industrielle à l'échelle nationale.
Vous prospectez de nouveaux clients pour enrichir le portefeuille de l'entreprise tout en cultivant des relations durables avec les clients existants, en veillant à leur satisfaction continue.
À l'écoute de leurs besoins spécifiques, vous proposez des solutions sur mesure en collaboration avec les équipes techniques, et vous présentez les services de l'entreprise de manière convaincante auprès des professionnels du secteur industriel.
Vous assurez le suivi complet des offres commerciales, de leur préparation jusqu'à la conclusion des contrats, et vous restez attentif aux évolutions du marché afin d'identifier nouvelles tendances et opportunités, que ce soit en Normandie ou dans d'autres régions.
Enfin, vous représentez l'entreprise lors de salons, forums et autres événements professionnels, renforçant ainsi sa visibilité et élargissant votre réseau.
Le profil :
Vous êtes diplômé(e) d'un Bac+2 à Bac+5 en commerce ou en vente et disposez d'au moins trois ans d'expérience en B2B, idéalement dans le secteur industriel. Vous maîtrisez les acteurs clés et les spécificités de ce marché.
Doté(e) d'un excellent sens de la relation client, vous appréciez les déplacements fréquents et savez construire des relations solides et durables avec vos interlocuteurs. Autonome et organisé(e), vous travaillez efficacement en équipe et possédez une bonne maîtrise des outils informatiques, notamment les CRM, le Pack Office et les logiciels de gestion commerciale. La pratique de l'anglais professionnel sera un atout supplémentaire pour ce poste.
Nous vous assurons une totale confidentialité tout au long de votre démarche. Contactez-nous pour échanger en toute confiance sur votre projet professionnel.

Entreprise

  • LE CABRH

Offre n°115 : Électromécanicien / Électromécanicienne d'équipements industriels (H/F)

  • Publié le 09/09/2025 | mise à jour le 01/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 76 - Goderville ()

Description du poste :
Le CabRH, cabinet de recrutement et d'approche directe, recherche pour son client, une entreprise industrielle située proche de Goderville, un Électromécanicien (F/H).
Vos missions :
En tant qu'Électromécanicien, vous rejoignez une équipe dynamique et intervenez sur les équipements de production et les installations industrielles. Vous assurez les missions suivantes :***Effectuer la maintenance préventive et curative des équipements (mécaniques, électriques, pneumatiques et hydrauliques).
* Diagnostiquer les pannes et dysfonctionnements afin d'intervenir rapidement pour éviter les arrêts de production.
* Assurer les réglages et les mises au point des machines pour optimiser leur fonctionnement.
* Participer aux travaux d'amélioration continue en proposant des solutions techniques.
* Garantir la conformité des équipements aux normes de sécurité et de qualité.
Profil recherché :
* Vous êtes titulaire d'un diplôme de type Bac Pro/BTS en électromécanique, maintenance industrielle ou équivalent.
* Vous avez idéalement une première expérience en tant qu'électromécanicien, mais les jeunes diplômés motivés sont également bienvenus !
* Vous êtes autonome, rigoureux(se) et vous appréciez le travail en équipe.
* Des connaissances en automatisme sont un plus.

Offre n°116 : "Agent agricole polyvalent H/F"

  • Publié le 01/11/2025 | mise à jour le 01/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 76 - Saint-Sauveur-d'Émalleville ()

"""Située dans un village en Normandie pres de Goderville ./r/n/r/nNous avons un cheptel de 150 vaches laitières de race Normandes et Prim’Holstein et des cultures diverses./r/n/r/nNous recherchons un(e) ouvrier(ère) polyvalent(e) pour venir en renfort de l’équipe et réaliser l’ensemble des tâches afférentes au bon fonctionnement de l’exploitation. /r/n/r/nElevage:/r/nTraite en roto de 26 places/r/nPréparation des rations et distribution/r/nSoins des veaux et des vaches/r/nparage, échographie et insémination sur place./r/n/r/n/r/nCultures :/r/nTravaux de plaine de la mise en place des cultures jusqu’à l’expédition des récoltes, Conduite de tracteurs agricoles/r/n/r/nEntretien : du matériel et des bâtiments dans le respect des normes d’hygiènes et de sécurités /r/n/r/nPour votre bien être, vous avez à disposition un vestiaire avec douche et sanitaire et de quoi réchauffer votre repas./r/n/r/nOrganisation de votre semaine :/r/n2 journées de repos en semaine/r/nle petit déjeuner est offert + la pause/r/n/r/n/r/nNous vous proposons un Contrat à Durée indéterminée à temps partiel /r/nheures supplémentaires rémunérées (évolution rapide si motivation et selon l’expérience)"""

Offre n°117 : Conseiller commercial sédentaire H/F B TO C

  • Publié le 23/10/2025 | mise à jour le 23/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 76 - Saint-Sauveur-d'Émalleville ()

Titre du poste: Commercial B to C (H/F) 2 Jours de télétravail possible
Résumé du poste:
Nous recherchons un Commercial B to C (H/F) pour rejoindre notre équipe dynamique.
Rejoignez ACCES SANTE à Rouen en tant que Conseiller(ère) Commercial(e) Sédentaire - Une carrière enrichissante vous attend!
Responsabilités:
- Gérer un portefeuille de clients existants et prospecter de nouveaux et anciens clients.
- Promouvoir et proposer des solutions adaptées avec des partenaires de renom comme AXA, APRIL, MALAKOFF MEDERIC HUMANIS, SWISSLIFE, HARMONIE MUTUELLE.. etc.
- Assurer un service clientèle de qualité
- Négocier les contrats de vente
Qualifications:
- Expérience dans un rôle commercial, de préférence dans un environnement B to C
- Compétences administratives et bureautiques solides
- Capacité à travailler en autonomie
- Forte orientation marché et sens du service client
- Excellentes compétences en négociation
- Capacité à interagir efficacement avec une variété de clients
Ce qui vous attend :
Flexibilité et Equilibre : Profitez de la flexibilité avec 2 jours de télétravail par semaine dans un contrat à durée indéterminée (CDI).
Rémunération Motivante : Salaire fixe de 1 700€ avec des commissions non plafonnées pour récompenser vos efforts, en plus de challenges stimulants, tickets restaurant, mutuelle et intéressement.
Nous offrons des opportunités d'avancement professionnel et un environnement stimulant pour développer vos compétences commerciales. Rejoignez-nous pour faire partie d'une équipe passionnée et dynamique dans le secteur commercial B to C.
Type d'emploi : CDI, Temps plein
Salaire : 21 000€ à 35 000€ par an
Avantages : Titre-restaurants+Mutuelle
Horaires : Travail en journée
Primes et gratifications attractives
Expérience en commerce sédentaire : 2 ans (Exigé)
Nous vous offrons :
Une Formation complète : Apprenez les fondamentaux de l'assurance, les produits, et les techniques de vente.
Des Outils Innovants : Bénéficiez d'outils technologiques avancés pour maximiser vos performances commerciales.
Venez propulser votre carrière chez ACCÈS SANTÉ et faites partie d'une équipe qui valorise la performance et l'innovation.
Postulez dès maintenant !
Type d'emploi : CDI
Rémunération : 1 800,00€ à 2 500,00€ par mois
Avantages :
* Intéressement et participation
* Prise en charge du transport quotidien
Permis/certification:
* Permis B (Optionnel)
Lieu du poste : En présentiel

Offre n°118 : "Agent agricole polyvalent H/F"

  • Publié le 16/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 76 - Saint-Sauveur-d'Émalleville ()

"""Située dans un village en Normandie pres de Goderville ./r/n/r/nNous avons un cheptel de 150 vaches laitières de race Normandes et Prim’Holstein et des cultures diverses./r/n/r/nNous recherchons un(e) ouvrier(ère) polyvalent(e) pour venir en renfort de l’équipe et réaliser l’ensemble des tâches afférentes au bon fonctionnement de l’exploitation./r/n/r/nElevage:/r/nTraite en roto de 26 places/r/nPréparation des rations et distribution/r/nSoins des veaux et des vaches/r/nparage, échographie et insémination sur place./r/n/r/n/r/nCultures :/r/nTravaux de plaine de la mise en place des cultures jusqu’à l’expédition des récoltes, Conduite de tracteurs agricoles/r/n/r/nEntretien : du matériel et des bâtiments dans le respect des normes d’hygiènes et de sécurités/r/n/r/nPour votre bien être, vous avez à disposition un vestiaire avec douche et sanitaire et de quoi réchauffer votre repas./r/n/r/nOrganisation de votre semaine :/r/n2 journées de repos en semaine/r/nle petit déjeuner est offert + la pause/r/n/r/n/r/nNous vous proposons un Contrat à Durée indéterminée à temps plein/r/nrémunération mensuelle brut à partir de 1820.04€ + heures supplémentaires rémunérées (évolution rapide si motivation et selon l’expérience)"""

Offre n°119 : "Agent agricole polyvalent H/F"

  • Publié le 16/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine Travail en journée
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Expérience exigée
    • 76 - Saint-Sauveur-d'Émalleville ()

"""Située dans un village en Normandie pres de Goderville ./r/n/r/nNous avons un cheptel de 150 vaches laitières de race Normandes et Prim’Holstein et des cultures diverses./r/n/r/nNous sommes à la recherche d'un(e) apprenti(e) passionné(e) et motivé(e) pour rejoindre notre équipe./r/nVous avez envie d'apprendre et de vous développer professionnellement ? Cette opportunité est faite pour vous ! Nous souhaitons transmettre notre savoir-faire et vous former à tous les aspects essentiels du fonctionnement de notre exploitation./r/n/r/nElevage:/r/nTraite en roto de 26 places/r/nPréparation des rations et distribution/r/nSoins des veaux et des vaches/r/nparage, échographie et insémination sur place./r/n/r/n/r/nCultures :/r/nTravaux de plaine de la mise en place des cultures jusqu’à l’expédition des récoltes, Conduite de tracteurs agricoles/r/n/r/nEntretien : du matériel et des bâtiments dans le respect des normes d’hygiènes et de sécurités /r/n/r/nPour votre bien être, vous avez à disposition un vestiaire avec douche et sanitaire et de quoi réchauffer votre repas./r/n/r/nOrganisation de votre semaine :/r/n2 journées de repos en semaine/r/nle petit déjeuner est offert + la pause/r/n/r/n/r/nNous vous proposons un Contrat d'apprentissage/r/nrémunération selon la convention"""

Offre n°120 : Comptable Général H/F

  • Publié le 30/10/2025 | mise à jour le 30/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Saint-Sauveur-d'Émalleville ()

Tu aimes les chiffres et tu es à la recherche d'un nouveau défi ? Chez BZ nous t'offrons l'opportunité de rejoindre notre équipe comptable et être le/la référent(e) pour plusieurs entités du groupe. Concrètement :
* Tu gères le cycle comptable de A à Z, de la saisie jusqu'au bilan-compte de résultat
* Tu suis les immobilisations et les déclarations fiscales (TVA, DEB)
* Tu assures la comptabilité analytique et les arrêtés mensuels/trimestriels/annuels
* Tu participes aux prévisionnels, reporting et à l'amélioration des outils de gestion.
A propos de toi
Tu es diplômé(e) en comptabilité (Bac+2 ou plus), rigoureux(se), réactif(ve) et curieux(se) ?
Alors n'attends pas et envoie nous ton CV !
L'entreprise :
Le groupe BZ, partenaire stratégique du groupe international Bunge, est une entreprise dynamique en développement constant qui évolue au sein des filières agricoles depuis près de 40ans.
A travers ses différents métiers, BZ assure l'exportation de grains (céréales, oléagineux, protéagineux) maitrisant l'ensemble de la chaine, de la collecte auprès des agriculteurs jusqu'à la logistique portuaire.
Plus d'informations sur www.groupebz.fr
Type d'emploi : CDI
Lieu du poste : En présentiel

Offre n°121 : LOGISTICIEN/ORDONNANCEMENT (H/F)

  • Publié le 30/10/2025 | mise à jour le 30/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s)
    • 76 - Tourville-les-Ifs ()

Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le recyclage, un chargé d'ordonnancement. Vous serez responsable de la saisie des données de production sur Excel, de la définition des plannings selon les stocks et besoins, ainsi que de la communication des priorités aux chefs de quart. Vous gèrerez les entrées et sorties de matières du coffre-fort, garantirez les stocks et réaliserez les inventaires hebdomadaires. **PROFIL RECHERCHÉ** Vous possédez une première expérience réussie dans le domaine de la logistique. Vous maîtrisez les outils bureautiques et êtes capable de gérer les priorités ainsi que le suivi des stocks.

Entreprise

  • CRIT

Offre n°122 : Responsable d'entretien et de dépannage en maintenance industrielle (H/F)

  • Publié le 27/10/2025 | mise à jour le 01/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience souhaitée
    • 76 - Tourville-les-Ifs ()

Le CabRH, cabinet de recrutement et d'approche directe, recrute pour son client, un.e Électricien.ne Industriel.le H/F, en CDI.
Le poste :
Rattaché au Responsable Maintenance, vous intervenez sur les missions suivantes :
Réaliser les travaux de maintenance électrique sur les équipements industriels (préventif et curatif)
Effectuer les diagnostics et dépannages électriques sur les installations (machines, armoires, réseaux, capteurs, variateurs, etc.)
Participer à l'installation, au câblage et à la mise en service de nouveaux équipements
Assurer la conformité et la sécurité des installations électriques selon les normes en vigueur
Lire et interpréter des schémas électriques et plans techniques
Collaborer avec les équipes mécaniques, automatisme et production pour optimiser la disponibilité des machines
Rédiger les comptes rendus d'intervention et assurer le suivi des opérations
Poste en 3x8
Le profil :
Vous êtes titulaire d'un BEP/CAP Électrotechnique, Bac Pro MELEC ou équivalent, idéalement complété par une formation Bac+2 en électricité industrielle.
Vous disposez de solides compétences en électrotechnique et en lecture de plans.
Des connaissances en automatisme, variateurs et instrumentation sont un plus.
Autonomie, rigueur, réactivité et sens du travail en équipe sont vos atouts.

Entreprise

  • LE CABRH

Offre n°123 : Secrétaire comptable (H/F)

  • Publié le 16/10/2025 | mise à jour le 23/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 76 - BRETTEVILLE DU GRAND CAUX ()

Nous recherchons un/une secrétaire comptable basé(e) à Bretteville du- Grand-Caux pour rejoindre notre équipe dynamique. Ce rôle est essentiel pour assurer la gestion financière de notre entreprise, contribuant ainsi à notre mission d'excellence dans le secteur de la menuiserie.

Responsabilités

Gérer les opérations comptables quotidiennes.
Préparer les états financiers mensuels et annuels.
Assurer la conformité fiscale et réglementaire.
Utiliser le logiciel EBP pour le suivi des comptes.
Gérer les paies et les déclarations sociales.
Fournir un soutien administratif au besoin.
Accueil physique et téléphonique en agence
Qualifications

Diplôme en comptabilité recommandé
Expérience avérée en comptabilité.
Compétences informatiques solides, y compris Microsoft Office.
Connaissance des réglementations fiscales et comptables.
Capacité à travailler de manière autonome et en équipe.
Excellentes compétences organisationnelles.
N'hésitez pas à nous faire parvenir votre candidature dès aujourd'hui !


Compétences

  • - Classer des documents
  • - Réaliser des opérations comptables
  • - Effectuer le suivi des commandes, la facturation
  • - Etablir un état de rapprochement bancaire
  • - Garantir la confidentialité des informations
  • - Préparer les éléments constitutifs de la paie
  • - Vérifier les factures et les paiements

Formations

  • - Comptabilité | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • FRANCIS LASSIRE

Offre n°124 : Commercial / Commerciale auprès d'une clientèle d'entreprises (H/F)

  • Publié le 14/10/2025 | mise à jour le 28/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Bretteville-du-Grand-Caux ()

Description du poste :
Commercial Terrain Boulangerie-Pâtisserie (H/F)Secteur : Le Havre - Rouen - Fécamp
Véhicule de fonction - CDI
Rejoignez un groupe solide, humain et proche de ses clients !
Notre client, acteur majeur de la distribution de produits frais auprès des professionnels de la boulangerie-pâtisserie et des métiers de bouche.
Sa mission : allier proximité, service et savoir-faire. Sa force : un réseau national, une équipe conviviale et des perspectives d'évolution concrètes.
Vos missions au quotidien
* Développer et fidéliser votre portefeuille clients sur le secteur (boulangers, pâtissiers, restaurateurs.).
* Promouvoir nos gammes et proposer des ventes additionnelles.
* Assurer un suivi régulier des clients : commandes, conseils, accompagnement.
* Construire une relation de confiance et durable avec vos interlocuteurs.
* Organiser vos journées en autonomie, directement depuis votre domicile , sans point d'attache fixe.
Description du profil :
Ce que nous offrons
✅ Une entreprise à taille humaine, intégrée à un groupe national reconnu.
✅ Un accompagnement solide dès votre arrivée, avec un portefeuille clients déjà existant.
✅ Une organisation qui laisse place à l'autonomie et à l'esprit entrepreneurial.
✅ Un environnement convivial, où l'entraide et la proximité sont au cœur du quotidien.
✅ De réelles perspectives d'évolution professionnelle au sein du groupe France Frais.
Votre profil
* Vous avez le goût du commerce et une appétence pour l'univers boulangerie-pâtisserie / métiers de bouche .
* Vous êtes malin, persévérant et à l'écoute , avec un excellent relationnel.
* Vous savez travailler en autonomie, avec l'esprit d'un entrepreneur.
* Vous appréciez le terrain, la proximité avec vos clients et le contact humain.
Pourquoi nous rejoindre ?
Parce qu'ici, chaque commercial est un acteur clé de la réussite collective .
Vous intégrez une équipe passionnée, engagée et tournée vers le service client.
Envie de donner du sens à votre carrière ? Postulez dès aujourd'hui et devenez l'ambassadeur de nos produits auprès des artisans de votre région !

Offre n°125 : Carrossier-peintre / Carrossière-peintre (H/F)

  • Publié le 21/08/2025 | mise à jour le 24/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 76 - BRETTEVILLE DU GRAND CAUX ()

Le carrossier - peintre automobile réalise l'ensemble des interventions en carrosserie et en peinture sur un véhicule, incluant le diagnostic des déformations de véhicules accidentés, intervient sur les éléments de structure du véhicule. et son activité comporte également la réalisation de l'ensemble d'une intervention en peinture, de la préparation des surfaces à l'application des couches de finition.
Remet en forme des éléments de carrosserie
Remplace un élément inamovible avec soudure
Réalise un raccord peinture
Répare un élément composite

Compétences

  • - Poncer les surfaces pour préparer l’application de peinture
  • - Protéger les surfaces non peintes
  • - Préparer les surfaces par pose de mastic et applicage d’apprêt
  • - Appliquer une résine/toile ou mat pour réparer un matériau composite
  • - Appliquer et sécher les produits de réfection d’un support en matériau composite
  • - Préparer la teinte et les produits de finition pour l’opération de peinture
  • - Réaliser un raccord peinture
  • - Poser et déposer des éléments amovibles
  • - Déposer et reposer les organes mécaniques
  • - Contrôler la géométrie des châssis, coques, berceaux et redresser les éléments de carrosserie déformés ou les remplacer

Formations

  • - Peinture carrosserie | CAP, BEP et équivalents

Offre n°126 : Consultant en immobilier d'entreprise (H/F)

  • Publié le 01/11/2025 | mise à jour le 01/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 76 - Bretteville-du-Grand-Caux ()

Description du poste :
Nous recrutons un.e consultant.e d'entreprise confirmé.e, spécialisé.e dans l'accompagnement stratégique et opérationnel des entreprises. Tu interviens auprès des chefs d'entreprises pour concevoir et mettre en œuvre des solutions concrètes, durables et adaptées à leurs enjeux.
Les domaines dans lesquels tu interviens :***Diagnostic stratégique et organisationnel***Amélioration des performances opérationnelles***Conduite du changement et transformation digitale***Structuration de la gouvernance et pilotage de la performance***Élaboration de business plans et accompagnement à la croissance
Tu accompagnes les clients dans leurs évolutions sociales, économiques et juridiques en réalisant :***Une approche sur mesure, fondée sur l'écoute, l'analyse et la co-construction***Des recommandations claires, pragmatiques et orientées résultats***La définition et la mise en œuvre de leur stratégie***Un accompagnement à chaque étape du projet, jusqu'à la mise en œuvre effective
Description du profil :
Tu justifies d'une expérience significative dans la gestion et le conseil auprès des entreprises, acquise idéalement au sein d'un cabinet d'expertise comptable, d'une banque ou d'un organisme consulaire. Compétent.e en analyse économique et financière, tu connais les outils de pilotage des entreprises.
Esprit d'analyse, leadership et sens du collectif caractérisent ta manière de travailler. Tu aimes contribuer à la réussite durable des clients.
Tes compétences techniques pluridisciplinaires (financières, juridiques, fiscales et économiques), ta connaissance du fonctionnement des TPE/PME dans leur globalité et tes aptitudes commerciales te permettront de réussir et d'évoluer dans notre structure.
Tu fais preuve d'empathie, de diplomatie dans tes échanges, et tu sais instaurer une relation client de qualité, durable et personnalisée. Tu sais écouter, comprendre et anticiper les besoins des clients. Si tu es animé.e par la satisfaction client et que tu sais instaurer une relation de confiance grâce à ton écoute active et ton sens du service, alors ce poste est fait pour toi !
Cerfrance Seine Normandie est engagée dans une démarche RSE envers ses collaborateurs, ses clients-adhérents et la société. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Être collaborateur Cerfrance Seine Normandie, c'est rejoindre une entreprise qui se transforme pour toujours répondre aux réels besoins de ses clients-adhérents. Et pour se transformer, il est nécessaire que nos collaborateurs soient formés. Nous accompagnons chacun de nos collaborateurs dans son évolution professionnelle en lui proposant des formations internes adaptées.
Périphériques : 13ème mois, tickets restaurant, jusqu'à 3 jours de télétravail par semaine, RTT, un engagement fort de l'entreprise pour la formation de ses collaborateurs, accord d'intéressement et participation.

Offre n°127 : Assistant(e) administrative H/F

  • Publié le 28/10/2025 | mise à jour le 28/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 76 - Fécamp ()

Dans le cadre du développement de son activité, nous recrutons pour notre client, une entreprise spécialisée dans le secteur du bâtiment, un(e) assistant(e) administrative spécialisé(e) dans le BTP. Vous serez chargé(e) d'assurer la gestion des appels téléphoniques, la gestion administrative du personnel, ainsi que la gestion administrative globale de l'entreprise, incluant la facturation, le suivi et la relance des impayés, ainsi que la gestion des prix d'achat. **PROFIL RECHERCHÉ** Vous êtes titulaire d'un diplôme de niveau BEP/CAP en gestion PME-PMI ou équivalent, et vous justifiez d'une première expérience dans le secteur du bâtiment. Vous maîtrisez les outils informatiques ainsi que le logiciel Chorus impérativement, et disposez de solides connaissances en matière de législation sur la sécurité et le droit du travail. Vous faites preuve d'un bon esprit d'équipe et d'excellentes capacités de communication.

Entreprise

  • CRIT

Offre n°128 : Apprenti(e) Employé(e) commercial(e) en magasin H/F

  • Publié le 21/10/2025 | mise à jour le 21/10/2025
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35H/semaine Travail en horaires décalés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - FECAMP ()

Au sein d'un hypermarché , vous serez recruté (e) en contrat d'apprentissage afin de valider un Titre professionnel Employé(e) commercial(e) en magasin..
La formation s'effectuera en distanciel sur un plateforme d'apprentissage sur site les lundi et mardi, un PC vous sera mis à disposition.
Les postes à pourvoir sont : Employé(e) libre-service ou Hôte(sse) de caisse.

Une immersion sera mise en place avant le recrutement .

Compétences

  • - Contrôler le balisage et l'étiquetage des produits en rayon
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Réaliser l'étiquetage de produits
  • - Organiser, aménager un espace de vente

Offre n°129 : Opérateur chimie (H/F)

  • Publié le 01/11/2025 | mise à jour le 01/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 76 - Fécamp ()

Description du poste :
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de la chimie, un opérateur chimiste. Vous serez chargé(e) d'assurer des opérations nécessitant des connaissances en chimie (préparation, contrôle ou manipulation de produit), de réaliser des calculs scientifiques simples pour les besoins opérationnels (ex : densité, concentration...), de participer à l'organisation et à l'optimisation des processus et de suivre et documenter avec précision les opérations en cours.
Vous respecterez les protocoles de sécurité liés aux produits et processus manipulés.
Description du profil :***PROFIL RECHERCHÉ**
Vous êtes titulaire du CQP opérateur de fabrication des industries chimiques ou d'un baccalauréat professionnel PCEPC.
Vous justifiez d'une première expérience dans un environnement industriel ou de production (chimie, agroalimentaire, pharmaceutique, ou similaire).
Vous maîtrisez les équipements industriels liés à la production et au contrôle.
Rejoignez notre équipe dynamique et contribuez au développement de notre client spécialisé dans le secteur de la chimie en tant qu'opérateur chimiste.

Offre n°130 : Auxiliaire de Crèche en alternance F/H - Walter Learning (H/F)

  • Publié le 27/10/2025 | mise à jour le 30/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Fécamp ()

Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e auxiliaire pour une de ses entreprises partenaires.



Vos missions en tant qu'auxiliaire de crèche :

-
Accompagner l'enfant dans son développement et son épanouissement

-
Accueillir les enfants et leur famille avec respect, assurant leur sécurité affective et physique, tout en répondant à leurs besoins physiologiques

-
Garantir l'hygiène et le bien-être des enfants

-
Animer le groupe avec des activités éducatives et d'éveil adaptées

-
Participer à l'aménagement de l'espace et à l'entretien des lieux de vie en accord avec le projet pédagogique de la crèche




Vous devez être admis dans notre école pour pouvoir passer les entretiens avec ce partenaire.



Une sélection des meilleurs profils uniquement lui sera présentée.Nous recherchons avant tout une personne motivée et désireuse de s'investir dans l'apprentissage du métier.

- Aucun diplôme préalable n'est exigé pour postuler.
- Votre sens du relationnel, votre écoute et votre rigueur sont des atouts essentiels.
- Vous aimez profondément le contact avec les enfants et faites preuve de bienveillance et d'empathie au quotidien.

Entreprise

  • Walter Learning

    Modalités de l'alternance : - Formation 100 % prise en charge (aucun frais à prévoir). - Contrat d'alternance de 12 à 18 mois, selon votre profil. - Rémunération selon la grille de salaire légale en vigueur (entre 760€ et 1 801€) - Contrat d'alternance de 12 à 18 mois, selon votre profil. - Formation 100 % prise en charge (aucun frais à prévoir). - Alternance 4j/1J Toutes les informations sur le ...

Offre n°131 : Hôte d'accueil événementiel H/F

  • Publié le 23/10/2025 | mise à jour le 23/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 18H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Fécamp ()

RESPONSABILITÉS :

🚗 [OFFRE D'EMPLOI – ANIMATION]
📍 Fecamps
📆 Le 23 Octobre 2025
🕐 de 20h à 00h
🎯 CIDD / Job ponctuel – 4h au total
Vous aimez aller à la rencontre du public ? Vous avez une expérience en restauration / service / Bar / animation commerciale
Nous recherchons un(e) personne pour une animation dans un bar à Fecamps avec la marque Brew Dog
🔎 Votre mission : • Accroche et test de la culture bière des clients
• Présentation de BrewDog et de l'animation
• Dégustation à l'aveugle (service d'environ 5cl)
• Découverte et présentation des produits dégustés

💰 Rémunération : 11.88€/h + prime de précarité + CP + indemnités de déplacement si applicable

PROFIL RECHERCHÉ :

✅ Profil recherché : • Sérieux(se), ponctuel(le), à l'aise avec le public
• Disponible le 23 Octobre 2025
• Bonne présentation et sens du relationnel

💬 Briefing complet transmis en amont

Entreprise

  • Mahola

    Mahola est une agence spécialisée dans les métiers de l'accueil événementiel, entreprise et retail qui casse les codes. Bien plus qu'un accueil de marque, Mahola est une véritable identité animée par des caractères audacieux et des personnalités qui font toute notre singularité. Mahola écrit actuellement une nouvelle page de son développement et nous avons besoin de VOUS et vos talents pour rejoindre l'aventure humaine #MaholaUnited ! Mahola est une entreprise handi-accueillante.

Offre n°132 : PREMIER VENDEUR 30H - FECAMP (H/F)

  • Publié le 11/10/2025 | mise à jour le 11/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine Travail en journée
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Fécamp ()

Le Groupe Blachère recherche pour son enseigne « Mangeons Frais » un Premier Vendeur (H/F).

Spécialistes dans la vente de produits frais ( Fruits & Légumes, crèmerie LS, épicerie ) aux particuliers et professionnels, c’est avant tout une Histoire d’hommes et de femmes passionnés.
La proximité, la qualité de service, le meilleur rapport qualité/prix sont nos engagements.

Vous êtes commerçant avant tout ?
La manutention et l’encaissement font partie de votre quotidien ?
Vous avez la capacité à animer et motiver une petite équipe (2 à 3 collaborateurs), vous aimez la polyvalence et les responsabilités ?

Devenez notre prochain « 1er Vendeur » et épanouissez-vous dans une entreprise en pleine croissance et aux multiples opportunités.

- Vous participez à l’accueil et à la satisfaction client de votre magasin.
- Vous animez le travail de votre équipe.
- Vous participez à la mise en euvre des objectifs de chiffre d’affaires et de marge du magasin.
- Vous appliquez et faites appliquer les méthodes et procédures de l’entreprise.
- Vous participez aux ouvertures et fermetures du magasin, aux commandes marchandises et à la bonne application de la procédure argent (clôture de caisse, prélèvements, passations…)
-

Vous bénéficierez d’une formation et d’un accompagnement afin de vous réaliser chez nous.
Envie de plus de responsabilités ? De réelles perspectives d’évolutions professionnelles s’offrent à vous !!!

Nous vous proposons un contrat CDD de 30h/semaine, statut Employé, un salaire mensuel brut de 1703,57 € (sur 12 mois), une mutuelle d’entreprise.

Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Ref : C190O59200

Offre n°133 : Gardien F/H

  • Publié le 08/10/2025 | mise à jour le 08/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 76 - Fécamp ()

Vous voulez améliorer la qualité de vie au quotidien ? Rejoignez-nous sans plus attendre !

Encadré et soutenu par un chef de secteur sur le site, vous entretenez une relation concrète avec vos clients : visite des futurs logements, remise des clés, état des lieux, information et traitement des réclamations. Vous assurez l'entretien, la propreté et participez au suivi des travaux de maintenance. Vous contribuez aussi au respect mutuel et à la qualité des relations entre les habitants.

Vous faites preuve de professionnalisme et d'une grande capacité d'adaptation au regard d'interlocuteurs et de situations variés. L'écoute, le dialogue et la diplomatie sont vos priorités. Autonome, polyvalent et discret, vous savez gérer les imprévus avec discernement.

De formation CAP (le CAP Gardien est un plus), vous disposez d'une expérience similaire et êtes à l'aise avec l'outil informatique.
Si vous avez le goût du challenge, venez découvrir la diversité de missions de ce métier. Vous serez accompagné dans votre prise de poste par une formation et un tuteur.



Avantages :
* Logement de fonction
* 30 jours de congés payés
* Mutuelle avantageuse
* Intéressement
* Prise en charge des frais de transport en commun (60%)
* Avantages CSE

Entreprise

  • 3F Normanvie

Offre n°134 : Vendeur / Vendeuse en prêt-à-porter (H/F)

  • Publié le 13/09/2025 | mise à jour le 28/10/2025
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Fécamp ()

Description du poste :
Vous êtes à la recherche d'une alternance dans un environnement dynamique ? DistriCenter vous propose de vivre une expérience enrichissante en tant que vendeur en alternance au sein de notre magasin.
Intégrez notre équipe de vente où vous contribuerez activement à l'organisation de l'activité commerciale, guidé par le(a) responsable de magasin et son adjoint(e).
Votre quotidien sera rythmé par des missions variées :***Accueil et Service Client : Assurer un bon accueil à nos clients et répondre à leurs besoins avec enthousiasme afin de garantir leur satisfaction.***Gestion de l'Encaissement : Effectuer les différentes opérations d'encaissement avec rigueur et professionnalisme, garantir une expérience de paiement fluide et agréable.***Merchandising et Mise en Avant Produits : Participer à la réception, au traitement, et à l'implantation stratégique de la marchandise. Contribuer à la mise en place des opérations commerciales. Veiller au rangement, au réassort, et à la gestion des densités pour une présentation optimale des produits.***Gestion Opérationnelle du magasin (selon votre autonomie) : Prendre en charge l'ouverture et/ou la fermeture du magasin, démontrant ainsi votre capacité à gérer les responsabilités opérationnelles.
De plus, à la fin de votre alternance, les opportunités de mobilité géographique et de progression interne pourraient vous conduire vers un poste permanent au sein de notre enseigne en plein développement !
Description du profil :
Vous préparez une formation dans le commerce (Bac pro, un BTS MCO ou GUC), et vous êtes passionné(e) par le monde de la mode tout en ayant le sens du service client, alors vous êtes la personne que nous recherchons !
Nous souhaitons vous rencontrer si :***Vous êtes reconnu pour vos qualités relationnelles***Vous avez le goût du travail en équipe***Organisation et rigueur sont vos maîtres mots***Vous avez envie d'apprendre les techniques de ventes***Et surtout vous avez le SMILE !
Rejoignez une enseigne en plein développement, où une équipe dynamique et bienveillante vous accompagnera tout au long de votre formation et évoluez au sein d'un environnement stimulant.
Quels sont nos avanages ? Découvrez nos Distri+ Plus :***Un accompagnement continu et personnalisé***Un poste polyvalent avec des perspectives d'évolution***Une ambiance conviviale et bienveillante***Une enseigne dynamique en plein développement***Une mutuelle d'entreprise***Une carte de réduction pour tes achats dans l'enseigne***Un CSE
Prêt(e) à faire partie de la #HappyDistriFamily ? Envoyez-nous vite votre candidature !
Cette opportunité est accessible aux personnes en situation de handicap.
DistriCenter s'engage dans l'inclusion des personnes en situation de handicap et a signé un accord agréé en ce sens.

Offre n°135 : Pizzaïolo / Pizzaïola (H/F)

  • Publié le 27/10/2025 | mise à jour le 30/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - FECAMP ()

Vos missions :
- Préparer la mise en place pour les pizzas
- Réalisation des pizzas selon les recettes ou les commandes clients
- Assurer la cuisson au four
- Participer à la mise en place et au nettoyage de votre poste
- Respecter rigoureusement les normes d'hygiène
- Contribuer à la bonne ambiance et au rythme du service
- Aide à la préparation d'autres plats de la carte
Horaires répartis sur la journée et la soirée, avec une disponibilité demandée les week-ends et certains jours fériés.
Vous pouvez déposer vos CV du lundi au vendredi de 11h30 à 15h30 au restaurant La Boucane.

Compétences

  • - Techniques de tournage de pâte à crêpe
  • - Cuire une pizza au four
  • - Former une pâte à pizza
  • - Réaliser une garniture alimentaire

Entreprise

  • LNB

    Restaurant avec terrasse et vue sur le port. Spécialité de poissons, fruits de mer et divers plats.

Offre n°136 : Opérateur industriel (H/F)

  • Publié le 01/11/2025 | mise à jour le 01/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 76 - Fécamp ()

Description du poste :
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de la chimie, un opérateur chimiste. L'opérateur - l'opératrice de production surveille et régule une ou plusieurs phases de production (agglomération, fusion, coulée, affinage, réactions chimiques...) en vue de l'obtention d'un produit semi-finies ou finies.
Réaliser les opérations élémentaires de production (préparation, reconditionnement, broyage) en application des modes opératoires répertoriés par zone.
Vérifier la conformité des pièces à l'aide des instruments de mesure et de contrôle. Surveiller et réguler une ou plusieurs phases de production (agglomération, fusion, coulée, affinage, réactions chimiques...) en vue de l'obtention du produit.
Vous respecterez les protocoles de sécurité liés aux produits et processus manipulés.
Description du profil :***PROFIL RECHERCHÉ***Savoir / savoir - faire :
Connaissance des matériaux et des caractéristiques technique
Connaissance des modes opératoires de production
Notions de l'environnement industriel
Connaissances des règles de Qualité, Hygiène, Sécurité et Environnement (QHSE)
Conduite de matériel de manutention
Lire les modes opératoires et documents techniques
Notion de calcul simple
Ecrire sur les documents de production
Notion bureautique
Savoir-être :
Faire preuve de vigilance dans la durée
S'adapter au travail exposé à la chaleur et aux risques chimiques
S'intégrer dans l'équipe et faire preuve de coopération
Avoir conscience des conséquences de ses comportements sur le travail collectif
Faire preuve de minutie et de rigueur
Être en adéquation avec les valeurs de l'entreprise
Rejoignez notre équipe dynamique et contribuez au développement de notre client spécialisé dans le secteur de la chimie en tant qu'opérateur chimiste.

Offre n°137 : Tailleur / Tailleuse de pierre (H/F)

  • Publié le 21/10/2025 | mise à jour le 21/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 76 - Fécamp ()

Nous recrutons pour notre client un tailleur de pierre H/F à FECAMP en INTERIM

Notre Client :
Spécialiste dans le secteur du bâtiment et de la taille de pierre.

Les Missions :
- Tailler, sculpter et façonner la pierre selon les plans et les modèles.
- Préparer les matériaux et outils nécessaires à la taille.
- Réaliser des finitions soignées pour garantir la qualité et l’esthétique des ouvrages.
- Installer des éléments en pierre sur chantier ou en atelier.
- Respecter les consignes de sécurité lors de la manipulation des outils et des matériaux.
- Veiller au respect des normes en vigueur sur les chantiers.

Votre profil :
Vous avez déjà une expérience réussie en taille de pierre et vous êtes autonome sur les chantiers de rénovation ou de construction neuve.

Rémunération / Avantage :
À partir de 13€/H

Horaires / Durée de la mission :
35H/Semaine du lundi au vendredi.
6 mois renouvelables

Pour nous contacter :

Par téléphone :
Par mail :

Avantages agence :
Temporis Fécamp vous propose un suivi personnalisé
Des acomptes à la semaine
21% de rémunération à chaque fin de mission correspondant aux CP et aux indemnités de fin de missions
Compte épargne temps (CET) pour placer vos IFM (Indemnité de Fin de Mission) sur un compte qui vous rapporte
Mutuelle (en fonction d’un nombre d’heures minimum)
Formation continue
CE (réduction parc de loisirs, concerts, cinéma…)
Avantage FASTT (location de véhicules à prix réduit, garde d’enfants, recherche de logement…)
Une application sur smartphone pour vos documents (Contrats, bulletins de salaire…)
Nous vous accueillons en agence de 8H à 12H et de 14H à 18H.

Fort d’un réseau de plus de 180 agences de travail temporaire réparties dans toute la France, Temporis en Seine-Maritime vous accompagne depuis plus de 15 ans.
Temporis Fécamp rayonne sur les villes de : Goderville, Saint Leonard, Epreville, Criquetot-l’Esneval, Turretot, Gonneville-la-Mallet, Étretat, Sassetot-le-Mauconduit, Les Loges, Valmont, Yport, Tourville-les-Ifs, Thiétreville, Angerville-l’Orcher…
Nos intérimaires travaillent dans l’industrie, logistique, BTP, transport, TIC, Ressources Humaines, Administratif, Tertiaire…

Entreprise

  • Temporis Fécamp

    Choisir de travailler avec Temporis, c’est choisir de travailler avec une agence qui vous considère vraiment ! Ainsi, vous pouvez vous inscrire dans l’agence Temporis la plus proche de chez vous du lundi au vendredi de 8h à 12h et de 14h à 19h. Vous pouvez également postuler directement aux offres d’emploi qui vous correspondent sur notre site Internet ! www.temporis.fr

Offre n°138 : Alternant Vendeur Automobile H/F

  • Publié le 15/10/2025 | mise à jour le 15/10/2025
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 00H/semaine Travail en journée
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Fécamp ()

Notre objectif ?
Accompagner et satisfaire nos clients dans leur projet d'acquisition.
Ce que nous vous proposons ?
- Rejoindre l'un des leaders automobile qui s'implique dans la formation. 
- Un accompagnement pour vous faire découvrir un métier passionnant..
- Une intégration comprenant un parcours personnalisé et complet
- Un quotidien varié
En tant qu'alternant vendeur automobile, vous êtes accompagné par l'équipe commerciale de la concession Renault de Fécamp,  jusqu'à votre complète autonomie sur le poste.
Votre quotidien ? 
Participer à l'animation du lieu de vente avec la mise en place du merchandising
Découvrir et vous exercer à la prospection et à la fidélisation de la clientèle,
Apprentissage de la présentation des produits, des véhicules et des services associés, afin de trouver une solution adaptée au projet du client,
Accompagnement sur la gestion de la partie administrative du dossier de vente...

Vous souhaitez découvrir et être formé dans un domaine passionnant et challengeant ?


Vous préparez un diplôme dans le domaine du commerce ou de la vente automobile.
D'un tempérament challenger et impliqué, vous êtes généralement reconnu pour la qualité de votre relationnel et votre écoute.
L'automobile est un secteur en constante évolution qui peut vous ouvrir les portes d'une carrière riche d'opportunités.
Vous hésitez encore ?
Notre objectif: former nos collaborateurs de demain... un potentiel CDI à la clef!
Gueudet 1880 vous accompagne dans votre apprentissage et tout au long de votre carrière.

Entreprise

  • Renault - Gueudet 1880

Offre n°139 : Facteur / Factrice (H/F)

  • Publié le 09/10/2025 | mise à jour le 01/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Fécamp ()

En tant que Facteur (H/F), vous jouez un rôle clé dans le service public en assurant la distribution du courrier et des colis auprès des particuliers et des entreprises. Vous serez également un interlocuteur privilégié des clients et contribuerez à maintenir un lien de proximité avec eux.

Vos missions :
- Distribuer le courrier et les colis aux résidents et aux entreprises selon un itinéraire défini.
- Collecter les envois depuis les boîtes aux lettres et les établissements locaux.
- Assurer un service client de qualité lors de vos échanges.
- Promouvoir et vendre des services postaux.
- Participer aux opérations de tri avant et après la tournée.

Profil recherché :
- Permis B obligatoire.
- À l’aise avec un vélo à assistance électrique.
- Rigueur, ponctualité et polyvalence dans les missions.
- Capacité à travailler en autonomie et en équipe.
- Aisance avec les outils numériques (tablette).
- Sens du service et bon relationnel.
- Port de charges (<15kg) et travail en extérieur.

Horaires :
- Journées de travail de 7 heures, entre 6h00 et 18h30. Poste en matin ou après midi.
- Vous serez amené(e) à travailler le samedi.

Avantages de la mission:
- Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,07€/h, soit 13,21€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP).
- Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé.
- Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET.
- Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires.
- Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants).
- Véhicule fourni selon la tournée (voiture ou vélo à assistance électrique).

👉 Prêt(e) à rejoindre l’aventure ? Postulez dès maintenant !

Entreprise

  • Gojob

Offre n°140 : Agent / Agente logistique en magasinage (H/F)

  • Publié le 09/10/2025 | mise à jour le 01/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Fécamp ()

En tant qu’Agent de tri postal (H/F), vous jouez un rôle clé dans l’acheminement du courrier en assurant le tri, la distribution et le traitement des envois tout en effectuant la maintenance de premier niveau sur les lignes de production mécanisées. Vous contribuez au bon fonctionnement des plateformes industrielles en garantissant un traitement efficace du courrier.
Vos missions :
- Charger et décharger les camions selon les procédures en vigueur.
- Alimenter les zones de stockage et les lignes de tri.
- Préparer les envois (tri, mise en bac/caissette, étiquetage, flashage).
- Vérifier les envois sortants avant expédition.
- Traiter les courriers en retour (adresse incorrecte, erreur de tri).
- Réaliser des opérations de maintenance de base sur les machines (gestion des bourrages, changement de consommables).
- Assurer la propreté et la sécurité de votre poste de travail.
- Contribuer à l’amélioration continue et signaler les situations à risque.

Profil recherché :
- Rigueur, ponctualité et sens de l’organisation.
- Bonne capacité d’adaptation, travail en autonomie et en équipe.
- Port de charges (<15 kg).
- Capacité à travailler dans l’urgence et à respecter les délais.
- Chaussures de sécurité obligatoires.

Horaires :
Amplitudes possibles : matin à partir de 5h, après-midi, nuit, 3x8 (susceptibles de travailler sur tous les horaires).
Vous serez amené(e) à travailler le samedi

Avantages de la mission :
- Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,07€/h, soit 13,21€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP).
- Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé.
- Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET.
- Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires.
- Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants).

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Entreprise

  • Gojob

Offre n°141 : Assistant / Assistante de direction (H/F)

  • Publié le 27/08/2025 | mise à jour le 01/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 76 - Fécamp ()

Description du poste :
Décidez d'être indépendant sans jamais être seul(e) en créant votre activité de soutien administratif avec l'appui du réseau Aadprox. Il ne s'agit pas d'un poste de salarié mais d'une création d'entreprise .***Être Aadprox (Ambassadeur ADministratif de PROXimité) c'est :***Soulager les chefs d'entreprises de leur gestion administrative quotidienne
* Traiter, gérer et dématérialiser tous les flux administratifs relatifs à l'activité des TPE
* Être commercial : prospection, visite, évaluation des besoins client***Affilié(e) au premier Réseau National de professionnels de la gestion administrative , vous recevrez des formations de qualité et évoluerez dans un cadre légal et sécurisé juridiquement, tout en étant le partenaire rêvé du chef d'entreprise.***Être Ambassadeur Aadprox, c'est être un professionnel, expert, connu et reconnu localement , qui contribue au développement de son tissu économique local, et qui choisit le nombre de chefs d'entreprise avec qui il veut travailler ; il n'a pas de patron mais des clients !***Vous bénéficierez d'une base solide pour votre entreprise grâce à un concept clé en main :***Un savoir-faire éprouvé : une formation initiale et continue (commerce, juridique, marketing, métier), des supports de communication, la mise à disposition de logiciels dédiés à la gestion de votre activité
* Un accompagnement de nos équipes : un conseiller attitré qui vous suivra à partir de votre intégration et vous épaulera tout au long de votre activité (de la recherche clients au développement de votre chiffre d'affaires)
Description du profil :
Le profil recherché :
- Avoir l'envie d'entreprendre
- Avoir un sens du service et une fibre commerciale
- Avoir des notions en gestion administrative d'une entreprise

Offre n°142 : TECHNICIEN LOGISTIQUE (H/F)

  • Publié le 30/10/2025 | mise à jour le 30/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 2 An(s)
    • 76 - Fécamp ()

Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur du tri et du démantèlement de composants électroniques, un TECHNICIEN LOGISTIQUE.

Vous serez chargé(e) de planifier et suivre les opérations logistiques de transport, d'accueillir les transporteurs et présenter les règles de sécurité, de choisir le moyen de transport le plus adapté à la marchandise, de réaliser les opérations administratives et commerciales et de coordonner la sous-traitance d'une partie de la logistique.

Poste en CDD.
Vous justifiez d'une expérience de 2 à 5 ans dans le domaine de la logistique.
Vous êtes titulaire d'un diplôme reconnu dans le domaine de la logistique ou équivalent.
Vous connaissez la réglementation douanière ainsi que les règles QHSE.
Vous maîtrisez les outils informatiques et l'Anglais.

Si vous êtes passionné(e) par la logistique et que vous possédez les compétences requises, n'hésitez pas à postuler pour ce poste de TECHNICIEN LOGISTIQUE !

Entreprise

  • CRIT

Offre n°143 : Consignataire maritime / Agent de Transit (H/F)

  • Publié le 30/10/2025 | mise à jour le 30/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 38H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Anglais (Exigée)
    • 76 - FECAMP ()

Dans le cadre de son activité de manutention portuaire / transport logistique et consignation de navires de commerces, nous recherchons un(e) collaborateur pour organiser les escales navires et suppléer au service transit.

Vous interviendrez sur Fécamp / Port de commerce et possibilité de déplacement à la journée sur autres ports locaux (Dieppe / Honfleur)
L'organisation de votre temps de travail sera en fonction des arrivées et départs des navires (travail ponctuellement week-end ).
Le poste de consignataire maritime consiste à organiser, coordonner, superviser l'ensemble des opérations d'escale des navires.


Rémunération à déterminer selon profil (rémunération sur 13 mois + prime annuelle / intéressement)
Voiture de service à disposition.

Vous êtes organisé, autonome, réactif, disponible, polyvalent, bénéficiant de connaissances en anglais (parlé / écrit) et du domaine portuaire, vous maitrisez l'outil informatique, alors rejoignez notre équipe.

Une première expérience réussie (stage, alternance ou poste) en agence maritime ou chez un transitaire est un atout majeur.

Compétences

  • - Réglementation du transport maritime
  • - Techniques d'import/export
  • - Gérer les documents de transport et de suivi de commande
  • - Suivre l'acheminement des marchandises, informer le client sur le déroulement et présenter des solutions en cas d'anomalies

Formations

  • - Logistique (ou experience significative) | Bac+2 ou équivalents

Offre n°144 : Monteur charpente metalli (H/F)

  • Publié le 29/10/2025 | mise à jour le 29/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 76 - FECAMP ()

Le poste :
Votre agence d'intérim PROMAN recrute un Monteur charpente métallique H/F.
Vous aurez pour mission l'assemblage de charpentes, le traçage et le perçage de pièces. Vous effectuerez également la manutention de pièces et l'élingage. L'utilisation d'outillage électroportatif sera requise. Le poste est situé à FECAMP . La rémunération est selon le profil Mission à pourvoir immédiatement.


Profil recherché :
Profil idéal : Charpentier métallique H/F Compétences requises :
- Maîtrise des techniques de fabrication et de montage de structures métalliques.
- Connaissance des matériaux et des normes de sécurité en charpente métallique.
- Capacité à lire et interpréter des plans et des dessins techniques.
- Compétences en soudage et en assemblage de pièces métalliques.
- Utilisation d'outillage spécifique et de machines de chantier. Qualités professionnelles :
- Rigueur et précision dans le travail.
- Sens du détail et capacité d'analyse.
- Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement.
- Autonomie et sens des responsabilités.
- Bonnes conditions physiques, résilience au travail en hauteur. Description du profil candidat recherché :
Nous recherchons un charpentier métallique H/F ayant un niveau d'études minimum de CAP ou équivalent dans le domaine de la métallerie ou de la construction. Le candidat doit posséder une solide expérience en charpente métallique, ainsi qu'une bonne maîtrise des techniques de soudage et de montage. Il doit être capable de respecter les normes de sécurité et de travailler avec rigueur. Une connaissance des outils et machines dédiés à la construction métallique est indispensable pour réussir dans ce poste.
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Entreprise

  • PROMAN

Offre n°145 : Professeur / Professeure d'éducation physique et sportive -EPS- (H/F)

  • Publié le 21/10/2025 | mise à jour le 21/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 20H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Fécamp ()

Enseignant d'EPS - pour lycée professionnel - Temps complet - du10 novembre au 19 décembre

Diplômes STAPS nécessaire, au minimum une licence & Attestations de sauvetage aquatique et de PSC1 nécessaires

Compétences

  • - Education physique et sportive (EPS)
  • - Enseigner, transmettre des connaissances, développer des compétences
  • - Renseigner des supports d'évaluation scolaire

Entreprise

  • ASS REGIONALE ENSEIGNEMENT CATHOLIQUE

Offre n°146 : Enseignant(e) de Sciences de la vie et de la terre - FECAMP (76) (H/F)

  • Publié le 15/10/2025 | mise à jour le 28/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 9H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Français (Souhaitée)
    • 76 - FECAMP ()

Il s'agit d'effectuer un remplacement de professeur(e) de SVT en collège dans un établissement public de l'Académie de Normandie :
-9H à Fécamp jusqu'au 28/11/2025 (prolongation possible)
La mission de l'enseignant du second degré est :
- de faire vivre et de transmettre les valeurs de la République
- de développer les connaissances et les compétences des élèves, leur esprit critique
- d'accompagner les élèves dans la découverte professionnelle
- d'amener les élèves à devenir des citoyens
- de contribuer à la construction du parcours éducatif et scolaire des élèves, à la transmission des connaissances et à la construction des compétences dans le cadre des programmes ou des référentiels nationaux
- d'assurer un service qui comprend un temps d'enseignement, un temps de préparation des cours, un temps d'évaluation de productions écrites ou orales, un temps de dialogue avec les parents pour le suivi des élèves, un temps de visite en entreprise pour le suivi des périodes de formation en milieu professionnel, un temps de participation à la vie de l'établissement (conseil de classe, conseil d'enseignement, conseil pédagogique ...) et de concertation en équipe.
- d'analyser les besoins éducatifs particuliers et mettre en œuvre des pratiques pédagogiques différenciées et adaptées.

Connaissances et compétences attendues:
- Le système éducatif, son organisation et ses enjeux
- Les savoirs disciplinaires et leur didactique
- Les processus et les mécanismes d'apprentissage
- Les modalités d'évaluation des élèves
- Quelques éléments relatifs à la psychologie et sociologie de l'enfant et de l'adolescent
- Usage pédagogique des outils numériques

Vous pouvez prendre connaissance des programmes de l'éducation nationale en consultant le site internet : https://eduscol.education.fr

Conditions particulières d'exercice :

Les professeurs sont placés sous la responsabilité du chef d'établissement où ils exercent et sont soumis à son autorité et au règlement intérieur de l'établissement.
Dans le cadre de ses fonctions, l'agent est tenu au respect des mêmes obligations que les titulaires de la fonction publique, au principe de laïcité, au respect de l'individu et doit se comporter de façon éthique et responsable.

L'agent sera accompagné dans sa prise de fonction par le chef d'établissement et les corps d'inspection pour faciliter son adaptation professionnelle. Il pourra bénéficier de tutorat et de formations.

Profil recherché :

- Incarner les valeurs de la République
- Avoir le sens de l'écoute
- Installer une relation de confiance en développant une posture fondée sur l'écoute, le respect
- S'adapter, faire preuve d'autonomie et d'initiative
- Faire preuve de curiosité intellectuelle
- Avoir des qualités de communication et un bon relationnel

Formations

  • - Sciences naturelles | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • RECTORAT DE L'ACADEMIE DE NORMANDIE

Offre n°147 : Responsable de territoire (résidence sénior) (H/F)

  • Publié le 08/10/2025 | mise à jour le 24/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 38H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 76 - FECAMP ()

Le responsable de territoire des Résidences Séniors H/F est un véritable appui au Responsable des Résidences Autonomie. Il supervise la gestion de plusieurs résidences en assurant la commercialisation des logements, le suivi administratif des dossiers Résidents et le management des Maîtresses de Maison. Il participe au montage des programmes et projets d'action sociale collectifs (notamment dans le domaine de la prévention de la perte d'autonomie) qu'il déploie au sein de son parc.
En binôme avec le Responsable des Résidences autonomie, il apporte son soutien dans la démarche d'amélioration continue des établissements au travers de la rédaction des projets d'établissement.

Missions principales :
- Participer à la promotion et à la commercialisation des logements dédiés aux seniors :
o Valoriser l'offre de logements vacants auprès des candidats et des partenaires
o Participer à la communication autour des actions menées en faveur des seniors
o Piloter la commercialisation, depuis la visite jusqu'à l'entrée du résident, en coordination avec les équipes (Les Maîtresses de Maison et le chargé de maintenance)
o Établir et suivre les indicateurs d'activité liés à son territoire
o Contrôler l'admissibilité des demandes de logement déposées et assurer leur instruction.

- Assurer la gestion administrative et participer à l'accompagnement des résidents :
o Assurer l'établissement et le suivi des contrats de séjour, ainsi que la bonne tenue des dossiers des résidents conformément aux réglementations de l'entreprise
o Participer à l'accompagnement des résidents, notamment par la prise en charge des plaintes et réclamations, et intervenir de manière adaptée si nécessaire

- Assurer le management et l'animation de l'équipe :
o Veiller à la cohésion, à la motivation et à l'accompagnement des Maîtresses de maison
o Fixer les objectifs individuels, évaluer les potentiels et contribuer au développement des compétences de l'équipe tout en conduisant les entretiens individuels et professionnels conformément aux trames d'entretien définies
o Gérer les plannings et les éléments liés à la paie, en lien avec le service Ressources Humaines.

- Participer au bon fonctionnement et à la démarche d'amélioration continue des Résidences Autonomie :
o Participer aux évaluations, rédiger les rapports d'activité et mettre en œuvre les projets d'établissement
o Animer les Conseils de la Vie Sociale (CVS)
o Assurer le suivi administratif des événements et des prestations extérieures
o Rechercher et suivre les demandes de financement, et contribuer aux réponses aux appels à projets dans le cadre de la modernisation des établissements
o Réaliser des diagnostics et des enquêtes, et en assurer la synthèse dans le cadre de la démarche qualité engagée
o Contribuer à la mise à jour des tableaux de bord permettant le suivi de l'activité.


Bac +2 à Bac +4 dans le domaine de l'intervention sociale ou aménagement du territoire et de l'urbanisme.
Connaissances en logement social / médico-social et en société immobilière serait un plus.

2 ans d'expérience requise.
Prévoir déplacements réguliers.
Poste à pourvoir début janvier 2026.

Compétences

  • - Animer, coordonner une équipe
  • - Piloter une activité

Formations

  • - Intervention sociale familiale | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • SOCIETE ANONYME D'ECONOMIE MIXTE IMMOBIL

Offre n°148 : Équipier(ère) polyvalent(e) de restauration rapide (H/F)

  • Publié le 29/09/2025 | mise à jour le 30/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 24H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - FECAMP ()

Un(e) équipier(ère) doit assurer l'activité du restaurant. Il veille ainsi à préparer, assembler les produits, les servir, le tout en suivant les règles d'hygiène en vigueur et peut aussi être amené à apporter les plats en salle et à vendre des produits.
L'équipier(ère) doit s'assurer que le service est opérationnel. Sa principale priorité est de satisfaire au mieux le client. Cela passe par le respect des recettes, des protocoles d'hygiène, ainsi que par le service en lui-même. Il veille aussi à ce que chaque commande soit honorée, sans rien oublier.
Ses principales missions :
- la préparation des commandes selon des menus et recettes prédéfinies ;
- la mise en place des produits (boissons, sandwiches, etc.) en vitrine ;
- l'accueil des clients et la prise des commandes ;
- l'encaissement des commandes ;
- le suivi des dates limites de consommation et de la chaîne du froid ;
- le conditionnement et l'étiquetage des produits ;
- l'entretien du matériel, de l'équipement et des locaux.

*A compétences égales, priorité sera donnée à un(e) candidat(e) bénéficiant de l'obligation d'emploi (reconnaissance travailleur handicapé)*


Compétences

  • - Chaîne du froid
  • - Techniques de conservation des aliments
  • - Techniques de conditionnement
  • - Types de sandwichs
  • - Préparer, assembler des plats simples
  • - Remettre la commande au client (service à l'assiette, emballage à emporter, plateau, ...)
  • - Réaliser la plonge
  • - Disposer des produits sur le lieu de vente
  • - Cuire des viandes, poissons ou légumes
  • - Préparer des boissons chaudes ou froides
  • - Réaliser un service en salle
  • - Préparer des plats culinaires
  • - Mettre en oeuvre les processus et les modes opératoires techniques
  • - Entretenir un équipement, une machine, une installation
  • - Conditionner des produits
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Procéder à l'encaissement
  • - Répondre aux attentes d'un client
  • - Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
  • - Respecter des règles, des consignes, normes et procédures opérationnelles
  • - Préparer ou réchauffer des pains et des viennoiseries

Offre n°149 : Serveur / Serveuse de restaurant (H/F)

  • Publié le 23/09/2025 | mise à jour le 27/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 20H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : SAI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - FECAMP ()

Au sein d'un restaurant-brasserie de bord de mer avec une belle vue sur le Port, vous travaillez avec une équipe dynamique, vous serez en charge de la mise en place, de l'accueil des clients, de la présentation des menus, de la prise des commandes, du service des plats et boissons, du débarrassage des tables, de l'encaissement, de la prise de congés et du rangement de la salle.
Toutes les candidatures seront étudiées : étudiants, saisonniers, temps partiel, temps plein..

Compétences

  • - Règles d'hygiène et de sécurité alimentaire
  • - Accueillir le client et l'installer
  • - Réaliser la mise en place de la salle et de l'office
  • - Effectuer le service des plats à table
  • - Nettoyer une salle de réception
  • - Développer et fidéliser la relation client

Entreprise

  • LNB LA BOUCANE

Offre n°150 : Responsable Travaux H/F (H/F)

  • Publié le 05/09/2025 | mise à jour le 24/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 38H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 5 An(s)
    • 76 - FECAMP ()

Le/la Responsable Travaux, rattaché(e) au Chef de projets séniors et basé(e) au siège de l'entreprise, intervient sur une dizaine d'opérations en toute autonomie, en réhabilitation, construction neuve, en maîtrise d'ouvrage directe ou en VEFA.
À ce titre, il/elle assure le bon déroulement des projets et le respect des délais de livraison, en apportant son expertise technique tout au long du processus, de l'esquisse à la réception des ouvrages.
Il/Elle sera en collaboration étroite avec les chefs de projets, le bureau des achats, les maîtres d'œuvre, les entreprises et les services internes (gestion technique du patrimoine, gestion locative).

Missions principales :
Expertise technique & validation des projets :
- Apporter votre expertise technique à toutes les étapes du projet, de l'esquisse à la réception.
- Relire et analyser les dossiers techniques (plans, notices, DCE...) pour en assurer la cohérence réglementaire et la qualité patrimoniale.
- Identifier les risques ou incohérences techniques et sécuriser les choix en lien avec le chef de projet et la Direction.
Consultation & négociation :
- Participer à l'élaboration des dossiers de consultation avec le service achats.
- Contribuer à la sélection des entreprises en apportant un appui technique lors des négociations.
- Garantir le respect des cahiers des charges et engagements contractuels.
Suivi de chantier :
- Assurer le suivi technique, administratif et financier des opérations.
- Participer aux réunions de chantier, contrôler l'avancement et la qualité des travaux.
- Organiser les étapes clés : présentation des échantillons, logement témoin, réunions techniques (M-6) et commerciales (M-5).
- Suivre les documents justificatifs nécessaires à l'obtention des financements et labels.
Livraison & parfait achèvement :
- Organiser les opérations préalables à la réception avec la MOE et les entreprises.
- Participer à la réception des ouvrages avec le chef de projet et suivre la levée des réserves pendant l'année de parfait achèvement.
Missions transverses :
- Réaliser des diagnostics techniques en amont d'acquisitions et d'améliorations.
- Mener des études de faisabilité ou de capacité en lien avec la Direction de la MOA.

Doté(e) d'une grande rigueur et d'un solide sens de l'organisation, vous savez travailler de manière autonome tout en faisant preuve d'un véritable esprit d'équipe. Votre aisance relationnelle vous permet de collaborer efficacement avec l'ensemble des parties prenantes. Vous êtes capable de rendre compte avec clarté, d'alerter en cas de besoin et de proposer des solutions adaptées. Votre engagement, votre sens des responsabilités et votre adhésion aux valeurs de l'entreprise sont des atouts essentiels pour réussir dans ce poste.

Profil :
Vous êtes issu(e) d'une formation supérieure de niveau Bac+5 (école d'ingénieur ou équivalent), ou vous justifiez d'une expérience significative dans la conduite et le suivi technique d'opérations immobilières.
Vous disposez d'une bonne connaissance du secteur immobilier, des marchés publics, des procédures de consultation, ainsi que du fonctionnement et des exigences des bailleurs sociaux.
À l'aise avec les outils bureautiques et les logiciels de gestion de projet, vous savez piloter plusieurs opérations en parallèle avec méthode et efficacité.

Prévoir déplacements réguliers sur sites.

Compétences

  • - Anticiper la mise en oeuvre des différentes phases de chantier pour veiller au respect du planning global
  • - Assurer la conformité réglementaire des projets
  • - Assurer le respect des normes environnementales
  • - Communiquer auprès de ses interlocuteurs internes et externes
  • - Contrôler la réalisation et les coûts d'une prestation
  • - Contrôler l'état d'avancement des travaux
  • - Effectuer les reportings et veiller à l'atteinte des objectifs en matière de chiffre d'affaires et de performance
  • - Identifier et sélectionner des fournisseurs, sous-traitants, prestataires
  • - Utiliser les outils numériques

Formations

  • - Conduite travaux BTP | Bac+5 et plus ou équivalents

Entreprise

  • SOCIETE ANONYME D'ECONOMIE MIXTE IMMOBIL

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