Consulter les offres d'emploi dans la ville de Les Planches-près-Arbois située dans le département 39. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Les Planches-près-Arbois. 150 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 39 - Salins-les-Bains, 39 - ARBOIS, 39 - MONTROND ... Parmi ces offres, on y trouve 1 offres d'alternance (apprentissage)..
Entreprise ancrée à Salins-les-Bains, ce restaurant à la cuisine bistronomique propose une carte soignée dans un cadre chaleureux. L'équipe actuelle est composée d'un chef de cuisine, de son épouse (également en cuisine), et de deux commis. L'établissement accueille une clientèle locale et touristique, avec une activité événementielle dynamique tout au long de l'année. Dans le cadre d'un renfort d'équipe, l'établissement recherche un Second de cuisine (H/F). Vous serez en charge de soutenir le chef en poste, de participer à l'élaboration des cartes et menus, de prendre le relais en cas d'absence et d'assurer, ponctuellement, la gestion des stocks et des commandes. Vous serez également force de proposition pour accompagner l'évolution culinaire de l'établissement et veillerez au respect des normes d'hygiène et de qualité. Le poste est à pourvoir dès que possible, en CDI. Les horaires sont en coupure (9h30-14h / 17h30-22h30), avec deux jours de repos fixes (mardi et mercredi). Le poste inclut des services du soir et les week-ends. Statut cadre au forfait, rémunération selon profil, mutuelle prise en charge à 50 %. Fermeture annuelle autour de Noël.
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
Nous recherchons une vendeuse ou un vendeur afin de rejoindre notre équipe à Arbois, capitale des vins du Jura et pôle touristique. Vous connaissez les vins du Jura. Vous pratiquez l'anglais. Vous maitrisez l'informatique et le pack Office. Ce poste est fait pour vous. CDD renouvelable Horaires: 9h00-12h00-14h00-19h00 Port de charges maxi 9kg Smic Horaires + commissions sur ventes
Envoyer votre CV et lettre de motivation à Domaine Jacques Tissot 39 rue de Courcelles BP 88 39600 Arbois Ou par courriel : contact@domaine-jacques-tissot.fr
Le SIVOS de Montrond recherche pour son école primaire un(e) employé(e) polyvalent(e) pour la garderie, la cantine et le ménage des locaux. Vos missions: - seconder les agents en place pendant le temps de cantine garderie (Surveillance des enfants, vaisselle, ménage) et assurer l'entretien des locaux du Groupe Scolaire. - assurer la surveillance des enfants lors de la garderie du matin et être source de proposition quant à l'animation des enfants. - travail sous la responsabilité de la directrice du centre de loisirs. Horaires: Garderie du midi et Cantine : Lundi, Mardi, Jeudi, Vendredi : 11h45*14h00 = 2h15 x 4 jours = 9h Garderie du matin: Lundi et Vendredi :2h 7h30*8h30x2 jours = 2h ⇒11 Heures/ semaine Temps de travail proratisé sur l'année. 24 H de ménage en plus sur les vacances. Salaire brut de 416 euros plus avantage en nature (repas du midi). Durée: du 1er septembre 2025 au 31 août 2026.
Les Docks, restaurant bistronome, recrute un ou une commis/se de cuisine pour la saison. Si vous êtes intéressé(e), venez rejoindre notre équipe dynamique, motivée et positive. ***Missions: Vous travaillez sous la responsabilité d'un chef et du second de cuisine et vous les assistez : épluchage, mise en place, préparation des ingrédients, dressage des assiettes. Nous travaillons uniquement des produits frais : cuisine traditionnelle et bistronomie . ***Nous vous recherchons si : - Expérience confirmée en tant que commis de cuisine dans le même type d'établissement, -Disponibilité pour la saison entière, - Dynamisme et souci du travail bien fait - Collaboration effective entre l'équipe de cuisine ET de salle : aujourd'hui, la cohabitation est sereine et positive entre les équipes, nous souhaitons garder cette communication cette bonne ambiance. - Hygiène irréprochable Nous proposons : - CDD 4 mois - 39H/semaine - 2 jours de repos consécutifs (mardi et mercredi) - Participation à la mutuelle - Salaire à négocier sur place selon expérience et compétences Horaires du soir : de 17h à la fermeture, repos le mardi et le mercredi.
Travailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est permettre à nos clients d'avoir la meilleure expérience possible dans nos supermarchés. En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ta polyvalence et ta réactivité à travers différentes missions qui rythment tes journées. Tu fais partie d'une équipe dynamique, dont la principale mission est d'assurer le bon fonctionnement de votre surface de vente. Le poste nécessite d'être disponible certains samedis et/ou dimanches, selon la localisation du supermarché. MISSIONS En tant que Coordinateur Caisse & Accueil, vous êtes un véritable ambassadeur de la satisfaction client en étant garant de la gestion des caisses. Vous travaillez en étroite collaboration avec l'Adjoint Manager et le Responsable de Supermarché, et vous les secondez à travers vos missions quotidiennes : * Organiser la ligne de caisses : optimiser la fluidité du passage en caisse et garantir le respect des procédures d'encaissement, * Gérer une équipe d'Equipiers Polyvalents : planifier l'activité (pauses, prises et fins de postes), les assister à la résolution des problématiques rencontrées en caisse et les sensibiliser sur les indicateurs de la satisfaction client, * Assurer les flux financiers : gérer le coffre, les fonds de caisse et les mouvements monétaires dans le respect des procédures de sécurité, * Garantir l'accueil et la fidélisation client en traitant les retours et les réclamations, * Participer à la mise en rayon de nos produits aux côtés de tes équipes, * Garantir la bonne tenue du supermarché en termes d'approvisionnement, de disponibilité et de fraîcheur des produits, * Assurer le respect et la bonne application des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire, * Optimiser la satisfaction du client en garantissant la propreté de la surface de vente, * Assurer les commandes et l'approvisionnement des rayons. PROFIL Que vous ayez de l'expérience dans le commerce ou non, nous recherchons avant tout une personnalité. * Vous aimez le travail en équipe et vous êtes doté(e) d'un excellent relationnel ? * vous avez le sens des priorités et de fortes qualités organisationnelles ? * vous avez à cœur de favoriser une ambiance de travail respectueuse et positive dans les équipes ? Si vous avez répondu oui à ces questions, alors n'hésitez pas à rejoindre la #TeamLidl. REJOINDRE LIDL Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en proposant : * Une rémunération évolutive avec un salaire de 2 075 € brut mensuel à l'embauche, 2 155 € après 1 an et 2 257 € après 2 ans, * Un salaire versé sur 13 mois, * Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée, * Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, * Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), * Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance, * Une période de formation de plusieurs semaines alliant théorie et pratique, * Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes d'Adjoint Manager puis de Responsable de Supermarché, ou d'autres postes en Direction Régionale. Rejoindre Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
Implantée en France depuis 1989, Lidl compte aujourd'hui 1 600 supermarchés et plus de 46 000 collaborateurs. Faire partie de la #teamLidl, c'est être le premier choix pour nos clients comme pour nos employés !
L'Association Saint Michel le Haut (ASMH) recrute pour le Foyer d'Hébergement / SAVS situé à SALINS LES BAINS, un(e) Assistant de direction F/H en CDI à Temps partiel. L'ETABLISSEMENT Le Dispositif Spécialisé de l'ASMH est composé : - D'une Direction d'Unité comprenant un ESAT (53 places) et un Foyer d'hébergement/Service d'accompagnement (38 places), - D'une Direction d'un SAVS départemental (113 places). Ces établissements et services sont spécialisés dans la prise en charge de personnes adultes en situation de handicap psychique. Le périmètre du dispositif comprend également : 3 GEM implantés sur le département, 1 PCPE, dont l'association assure la gestion dans la cadre d'un partenariat avec d'autres opérateurs. Le Foyer d'Hébergement a pour mission : - d'accueillir principalement les ouvriers en situation de handicap travaillant à l'ESAT. Il est amené à évoluer pour répondre également aux besoins des jeunes retraités travailleurs handicapés de l'ESAT. - d'accompagner chaque résident dans la construction de son projet de vie et l'acquisition d'une plus grande autonomie, tant sur le plan social que professionnel. Grâce à une approche global, individualisée, et adaptée aux besoins spécifiques des personnes porteuses de handicaps psychiques, le foyer contribue activement à l'inclusion et à l'épanouissement des personnes en situation de handicap psychique. DESCRIPTION DU POSTE Dans le cadre du développement du Foyer d'Hébergement / SAVS, accompagnant des adultes en situation de handicap psychologique et pour venir renforcer l'équipe administrative de l'unité, en lien direct avec le chef de service et le directeur d'unité, vous assurez un rôle central dans l'organisation et la coordination administrative du service, avec des missions variées : Gestion administrative et organisationnelle : - Assistanat du chef de service et du directeur (prise de rendez-vous, courriers, organisation de réunions, comptes rendus, rédaction de protocoles.) - Accueil physique et téléphonique des partenaires, usagers et familles - Participation à la rédaction de documents relatifs aux projets de l'usagers : admission, synthèse pluriprofessionnelle, projet personnalisé, bilan d'accompagnement Gestion RH et comptabilité : - Appui à la préparation de la paie du personnel du foyer (suivi des absences, variables, plannings) - Suivi administratif RH de l'équipe (documents contractuels, médecine du travail, formations.) - Contribution à la préparation des plannings de travail Facturation & gestion budgétaire : - Participation à la gestion de la Prestation de Fonctionnement de l'Hébergement (PFH) - Appui à la facturation de loyers et suivi de la gestion locative (documents CAF, quittances, attestation.) dans le cadre d'un nouveau dispositif - Suivi et vérification de la comptabilité courante (commandes, bons, règlements, facturation fournisseurs) Travail en réseau : - Possibilité de travailler en transversalité avec les autres assistantes du dispositif - Participation ponctuelle à des réunions d'équipe
Au sein de la Maison de Santé, dans un cabinet de médecins généralistes, Vous aurez pour mission : - Accueil physique et téléphonique des patients et professionnels de santé - Gestion du planning de deux médecins - Prise de rendez-vous - Mise à jour des dossiers médicaux Vous travaillez le lundi, mardi, mercredi et vendredi matin. Horaires : 8h-12h Vous êtes titulaire du diplôme Secrétaire médical(e) ou un diplôme en secrétariat-assistanat et souhaitez vous lancer dans l'exercice du métier, merci de nous envoyer votre CV et lettre de motivation par mail en candidatant en ligne. Date de prise de poste à partir du 1er septembre.
Chef Atelier / Magasinier Pièces H/F Au sein d'une équipe de 4 mécaniciens expérimentés et d'un préparateur/monteur de matériel, vous aurez en charge la gestion du Service Après-Vente (SAV) du matériel de motoculture (4 temps et 2 temps), matériel forestier, quad et le petit SAV du magasin en lien avec nos fournisseurs (électroportatif, clôture électrique) « Chez nous, on répare » Notre SAV se distingue par son professionnalisme, sa disponibilité, et son soucis constant de la satisfaction client. Concession Motoculture Husqvarna, nous assurons la réparation de toutes marques. Acteur majeur du matériel forestier, nous importons les marques Balfor et Uniforest. De plus nous distribuons les marques de quad Segway, Hytrack, TGB et Polaris. Missions (sous la supervision du responsable Motoculture): - Réception des clients et gestion appels téléphoniques - Etablissement des devis et factures - Gestion des commandes de pièces (sur intranet fournisseurs et système informatique magasin) - Maintenir stock de pièces détachées adéquat à l'activité - Traiter demandes de garanties - Gestion des litiges clients SAV - Vente comptoir des consommables motoculture (chaines, ..) - Organisation du planning atelier (réparation, montage, livraison) et suivi du travail de l'équipe atelier Compétences : - Capacité d'organisation et de planification - Aptitude à encadrer et gérer une équipe - Une expérience similaire serait un plus - Formation ou expérience significative en mécanique appréciée - Sens du service et de la relation client - Maîtrise des outils informatiques Poste en CDI Travaillé sur 39h/semaine sur 5 jours (repos les lundis avec repos occasionnels le samedi) Salaire motivant (selon expérience) Lieu de travail : Poligny Envoyer votre CV à jeremy.bouquerod@gmail.com
Espace Emeraude est le spécialiste de l'équipement pour le jardin et la maison. Dans chaque magasin espace Emeraude, un expert vous conseille pour vos achats en motoculture, outillage de jardin, bricolage, aménagement extérieur, matériel agricole, élevage de loisir, électroportatif, matériaux, remorques ou vêtements de travail. SAS L. Bernard- Espace Emeraude est une entreprise familiale, indépendante et en plein développement.
Vous bénéficiez d'une expérience significative en cuisine ? Dans le cadre d'un remplacement de congés, nous vous proposons un poste de commis.e de cuisine en CDD afin de renforcer notre équipe. Vous œuvrez sur les activités suivantes : - Participer à la préparation des légumes, entrées, desserts - Participer à la production chaude, et à la confection des plateaux repas à domicile - Respecter les règles d'hygiène et de sécurité (traçabilité des produits, plats témoins, remise en température...) - Participer au nettoyage du matériel de cuisine, plans de travail, sols, chambres froides... en respectant le plan de maîtrise sanitaire - Seconder ou remplacer le cuisinier ou le plongeur - Réceptionner et vérifier les livraisons - Assurer la responsabilité du bon fonctionnement du matériel confié - Etre acteur de qualité globale de l'établissement et plus particulièrement en matière d'hygiène Ce poste vous correspond ? Vous avez envie de rejoindre notre établissement qui promeut une politique ressources humaines responsable, servant des valeurs humanistes, communes au secteur de l'Économie Sociale et Solidaire, avec la volonté d'impliquer chacun.e dans la construction de son cadre de travail, par la promotion d'un dialogue social ambitieux et par un management éthique et participatif. Adressez-nous svp votre CV et votre lettre de motivation en candidatant depuis votre espace candidat.e France Travail (utiliser l'encart dédié pour saisir vos atouts et motivations écrits, en quelques mots/lignes en toute simplicité) ou par courrier : Mr le Directeur - CRCPFC - BP 104 - 39110 PONT D'HERY *** POSTE A POURVOIR DES QUE POSSIBLE **
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur industriel, un opérateur de fabrication à Arbois (39600) - Assurer la production sur ligne de fabrication - Contrôler la qualité des produits - Effectuer la maintenance de premier niveau - Respecter les consignes de sécurité et d'hygiène - Travailler en équipe pour atteindre les objectifs de production Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. Dans le cadre du développement de son activité, notre client, spécialisé dans le secteur industriel, recherche un opérateur de production à Lons-le-Saunier - 39000. Profil recherché : - Expérience de 0 à 1 an dans le domaine de la production - Titulaire d'un BEP/CAP dans un domaine technique - Bonne capacité d'adaptation et esprit d'équipe - Rigoureux(se) et respectueux(se) des consignes de sécurité - Autonome et capable de travailler en équipe Si vous souhaitez rejoindre une entreprise dynamique et en plein essor, n'hésitez pas à postuler pour ce poste d'opérateur de production à Lons-le-Saunier - 39000.
Le groupe DIAGER (+350 salariés) est un groupe familial jurassien d'envergure internationale spécialisé dans la conception, la fabrication et la commercialisation d'outils coupants pour la construction et l'industrie. Nous recherchons : un(e) aide-comptable (H/F) Lieu : Poligny Type de contrat : CDI Temps de travail : Temps plein Mission : Sous l'autorité de la Responsable Comptable Groupe, vous participerez aux missions des services Comptabilités clients et fournisseurs du groupe, dans le respect des procédures internes, de la réglementation et de la législation en vigueur. Activités principales : - Saisie des règlements clients manuellement et lettrage - Suivi des comptes clients et relances clients - Gestion des encours crédit clients et déclaration sinistres clients - Saisie des factures fournisseurs Compétences requises : - Maîtrise de la comptabilité générale et analytique - Connaissance des logiciels de comptabilité, immobilisations, banque et ERP - Maîtrise des outils bureautiques - Connaissance de la fiscalité (TVA) - Base en anglais Profil recherché : - Formation Bac+2 à Bac+3 en comptabilité Savoir-être recherchés : - Expérience sur un poste similaire - Rigueur, autonomie, esprit d'équipe - Sens de la confidentialité et de l'organisation
Notre groupe est le leader européen de la fabrication de forets béton. Nous nous appuyons sur un développement produit constant et sur des concepts de vente précurseurs. Nous recherchons des collaborateurs qui sauront entretenir et développer nos relations avec les réseaux de distribution professionnelle et les utilisateurs finaux (artisans du bâtiment et de l'industrie).
L'Association Saint Michel le Haut (ASMH) recrute pour l'ESAT situé à SALINS LES BAINS, un(e) Moniteur d'Atelier F/H en CDD à temps plein. L'ETABLISSEMENT L'établissement accueille des personnes en situation de handicap psychique. L'ESAT propose une activité professionnelle dans des conditions de travail aménagées, ainsi qu'un soutien médico-social et un accompagnement global au sein d'un dispositif spécialisé. DESCRIPTION DU POSTE Dans le cadre de l'animation d'un SAS Thérapeutique afin d'éviter une hospitalisation lorsque des fragilités apparaissent ou d'accompagner un retour progressif après une hospitalisation dans un environnement protégé et valorisant. Sous la responsabilité du chef d'atelier et en lien étroit avec l'équipe pluridisciplinaire, vous aurez pour mission de : - Encadrer un atelier à effectif réduit, permettant un accompagnement individualisé et sécurisé ; - Mettre en place des temps personnalisés « 1 pour 1 » pour soutenir les travailleurs les plus en difficultés ; - Proposer et encadrer des activités techniques adaptées (ex : conditionnement, assemblage, petites productions.) afin de maintenir et développer des savoir-faire professionnels ; - Favoriser la montée en compétence progressive des travailleurs en leur permettant de trouver des repères techniques, des gestes professionnels et de la confiance en eux ; - Suivre et évaluer les acquisitions et progrès de chacun en lien avec le projet personnalisé d'accompagnement (PPA) ; - Travailler en coopération avec les éducateurs spécialisés, psychologues, cadres et autres moniteurs pour ajuster les objectifs et proposer des évolutions dans les activités
L'agence Actual recherche actuellement des Opérateurs retours et conditionnement (H/F) pour une mission de 2 mois à ARBOIS 39600 FR. Ce poste implique principalement des tâches de Retours et Reconditionnement dans une entreprise spécialisée en fabrication d'outillages, nécessitant une attention aux détails et un sens de l'organisation. Le contrat est à temps plein avec une durée de travail de 35 heures par semaine. Le travail à temps partiel n'est pas envisagé pour cette mission. Si vous êtes motivé(e) et que vous souhaitez vous investir dans un environnement dynamique, cette opportunité est faite pour vous ! Rejoignez-nous chez Actual et contribuez au succès de notre équipe. CACES R 485 CAT 2 OBLIGATOIRE Profil recherché : Nous recherchons un Opérateur retours et conditionnement (h/f) possédant les compétences suivantes : Compétences requises : - Aisance informatique - Capacité à travailler en équipe et à suivre des instructions précises - aisance organisationnelle Niveau de maîtrise souhaité : Les candidats doivent démontrer une maîtrise intermédiaire à avancée des compétences requises pour ce poste. '''
Leader Interim, recherche un Préparateur de commandes (H/F) pour une entreprise spécialisée dans la fabrication d'outillages à POLIGNY 39800. En tant que Préparateur de commandes, vous serez responsable du stockage des produits, du réapprovisionnement des zones de stockage et de la préparation des commandes. Ce poste exige une expérience d'au moins 1 an dans ce domaine. La détention des CACES 3, 5 et 6 serait un atout indéniable. Ce rôle évoluera d'un horaire de travail en journée vers un horaire en 2*8, offrant une flexibilité appréciable. Vous travaillerez soit de 12h à 20h du lundi au jeudi (32h/semaine), soit de 4h à 12h du lundi au vendredi (40h/semaine). Le candidat idéal pour le poste de Préparateur de commandes (h/f) sera une personne dynamique, organisée et capable de travailler avec rigueur dans un environnement logistique exigeant. Sa capacité à respecter les normes de qualité et les procédures opérationnelles contribuera au bon fonctionnement du service logistique de l'entreprise.
ADECCO Poligny recrute pour un client local : 1 Préparateur de commande Cariste avec CACES (H/F) Poligny (39800) Au seins d'une entreprise locale spécialisé dans la Fabrication français d'outillage professionnel Vous aurez pour missions principales : - Vous travaillez au sein d'une grande base logistique, sous la responsabilité d'un chef d'équipe - Conduite de chariots de manutention - Traitement des commandes - Conditionnement - Palettisation - Gestion des stock et inventaire - Liste non exhaustive Pour cette mission, nous recherchons des personnes : - Dynamisme & motivation, impliquées, enthousiastes et prêtes à s'investir - Organisation & rigueur : Travailler dans le respect des consignes de sécurité, avec méthode et sérieux - Expérience souhaitée : Une première expérience en logistique ou en grande distribution est un atout apprécié - Vous possédez idéalement les CACES 1-3-5-6 à jour Les avantages : Pour cette mission, nous vous vous proposons : - Salaire fixe - +10% IFM - +10% CP - Mutuelle & Prévoyance - Compte Épargne Temps - CSE (chèques vacances, billetterie, locations.) - Club Fidélité (chaque heure travaillée vous rapproche d'avantages et de remises exclusives) - Aide au logement - Le permis libre - Accès à la formation pour booster vos compétences -> Téléchargez l'application Adecco & Moi et RDV dans la rubrique "Avantages" À la recherche d'un emploi stimulant ? Ne cherchez pas plus loin, nous avons le poste parfait pour vous ! N'attendez plus, cette opportunité vous attend !
Vous êtes passionné(e) par l'industrie et vous êtes prêt(e) à contribuer au succès de votre entreprise alors vous êtes au bon endroit car l'agence Manpower d'Arbois recherche pour plusieurs de ses clients des Opérateurs de production (H/F) sur les secteurs d'Arbois et Poligny. « Il n'est d'industrie durable que celle qui vend de la bonne qualité » C'est pourquoi en tant qu'Opérateur de production (H/F), votre rôle consiste à garantir le fonctionnement optimal des machines et à surveiller la qualité des produits en détectant et signalant les anomalies. L'Opérateur de production (H/F) doit respecter strictement les normes de sécurité et les procédures internes mais aussi assurer la maintenance de base des équipements. Il(elle) est amené(e) à contribuer à l'amélioration des processus de production et à maintenir un environnement de travail propre et organisé. L'engagement dans ces missions essentielles sera un élément clé pour nos clients. L'Opérateur de production (H/F) travaille en étroite collaboration avec l'équipe de production pour garantir que les produits répondent aux normes de qualité les plus élevées. Horaires 2x8 ou journée sur une base de smic avec primes. Mission à pourvoir sur du moyen long terme. Vous êtes organisé(e), impliqué(e) et polyvalent(e) ? Vous justifiez d'une première expérience en industrie ou non et vous avez un Sens aigu de la qualité et de l'attention aux détails. Votre Capacité à travailler en équipe et à s'adapter à un environnement en constante évolution sera un élément essentiel de votre savoir-être. Vous vous reconnaissez dans ces quelques lignes ? Alors contactez Marlène, Isabelle ou Caroline à l'agence Manpower d'Arbois. Rejoindre Manpower c'est pouvoir bénéficier de nos avantages CSE et CSEC (en fonction du nombre d'heure effectuées), voyages, chèques vacances, week-ends parc d'attraction, n'hésitez pas à aller jeter un petit coup d'œil sur les 2 sites : CSEC Manpower et CSE centre est Manpower
Dans le cadre d'un départ en retraite, la prise de poste sera pour Novembre 2025. Les entretiens d'embauche commenceront mi-août 2025. Nous recherchons une femme de chambre ou un Valet de chambre pour rejoindre notre équipe au sein De notre petit hôtel de 9 chambres. Vous serez en charge de garantir la propreté et l'entretien des chambres et des espaces communs, contribuant ainsi à offrir une expérience agréable à nos clients, nous aurons aussi besoin de vos services pour assurer la préparation des petits déjeuners. Responsabilités Effectuer le nettoyage quotidien des chambres, y compris le changement des draps et le réapprovisionnement des articles de toilette. Assurer la propreté des espaces communs tels que les couloirs, les halls et les salles de restaurant, salle de réception etc. Vérifier l'état du mobilier et signaler toute anomalie ou besoin de réparation. Respecter les normes d'hygiène et de sécurité en vigueur dans l'établissement. Interagir avec les clients avec professionnalisme et courtoisie lorsque cela est nécessaire. Profil recherché Expérience préalable dans le domaine du nettoyage, idéalement en hôtellerie. Sens du détail et souci de la qualité dans l'exécution des tâches. Capacité à travailler de manière autonome tout en étant un(e) bon(ne) coéquipier(ère). Ponctualité, fiabilité et bonne gestion du temps. Port de charges. Si vous êtes polyvalent et souhaitez travailler avec une petite équipe, nous vous attendons avec impatience.
Descendant d'une longue lignée de vignerons dont l'histoire remonte à 1632, HENRI MAIRE reprend le domaine familial en 1939 et fonde sa société commerciale en 1945. il n'aura de cesse de développer ce patrimoine pour constituer un des plus vastes domaines de France en appellation contrôlée d'une surface de 300 hectares. En 2015, le Bourguignon Boisset a racheté les domaines Henri Maire. Aujourd'hui le Domaine Maire et fils, a choisi de s'orienter vers la qualité par la restructuration des vignobles et la mise en place de sélections parcellaires et de lieux-dits tout en travaillant sur une viticulture plus durable à travers la certification HVE 3. Nous recherchons un Ouvrier(e) viticole (H/F) basé à Arbois (39). Sous la responsabilité du Chef de Culture, vous participerez aux travaux de la vigne (taille, tirage de sarments, réparations, pliage et attache des baguettes, ébourgeonnage, palissage, relevage, accolage et travaux en vert, etc.). Missions : - Effectuer les travaux de la vigne : de la taille jusqu'à la récolte, - Respecter et faire respecter les règles de sécurité, - Participer à la veille de l'état sanitaire du vignoble. Profil : - Vous avez une expérience d'au moins 2 ans sur le même type poste - Vous êtes doté d'un esprit d'équipe et de leadership - Vous êtes une personne de confiance, autonome, sérieuse, dynamique et rigoureuse, - Permis B en cours de validité nécessaire, Caractéristique du poste : - CDI, Temps Plein - Localisation : Arbois (39) - Salaire : à définir selon profil. Si vous êtes intéressé(e) par ce poste, merci de faire parvenir votre candidature par mail en cliquant sur postuler
Le Centre Hospitalier Intercommunal Pays du Revermont (CHIPR) gère des établissements sanitaires et médicosociaux. Il compte près de 600 professionnels. Il est déployé 5 sites : Arbois, Bracon, Poligny, Salins Les Bains, Sellières. Deux sites composent le pôle SMR : Arbois : 38 lits de SSR (Soins de Suite et Réadaptation) répartis sur un étage. 5 LIPS (Lits identifiés soins palliatifs) Salins Les Bains : 20 lits SSP (Soins de Suite Polyvalents) / 7 lits EVC EPR (Etat Végétatif Chronique et Etat Pauci-Relationnel) / 60 lits de MPR (Médecine Physique et Réadaptation) répartis sur 2 étages, 26 places en HTP (Hospitalisation à Temps Partiel) Le CHIPR recrute 3 à 5 agent.e.s des services hospitaliers à 100% pour les remplacements de congés sur la période estivale sur les mois de juillet et août 2025 sur ses sites d'Arbois et Salins les Bains Travail en journée - repos variables Prêt.e à rejoindre notre équipe ? Merci de candidater depuis votre espace personnel France Travail avec votre CV actualisé, en précisant svp votre disponibilité sur juillet ou août et le lieu visé : Salins ou Arbois si vous avez une préférence. Ces mentions sont à saisir dans l'encart pré saisi "lettre de motivation" à personnaliser. Nous vous recontacterons ensuite.
Votre agence ADEQUAT de DOLE recherche pour l'un de ses clients situé à Poligny, un Monteur régleur (F/H). Vos missions consisteront à : - participer à la conduite de la ligne de production (coupé/décolleté), - contrôle des pièces produites, - régler les équipements de production - créer de nouveaux programmes (le petit plus) Horaires de journée du lundi au vendredi. Profil : - De formation BAC à BAC+2, vous disposez d une expérience minimum de 3 ans dans le domaine de la production et de la programmation - Vous avez un bon relationnel, un esprit d équipe, un sens du service - Vous maîtrisez le langage ISO - La connaissance des programmes SIEMENS serait un plus. Rémunération et avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés / Heures supplémentaires/de nuit possibles, - Primes collectives et/ou individuelles + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Pour toutes questions, vous pouvez joindre nous joindre au ##.##.##.##.## ! Rejoignez le groupe Adéquat ; l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans ! Adéquat, simplement pour vous !
Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un taux de satisfaction de 94,5%. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, BTP, Tertiaire. Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
Grâce à leur proximité, les experts de nos 24 points de vente AGRO-SERVICE 2000 accompagnent au quotidien les agriculteurs et producteurs dans leurs spécialités : élevage, maraîchage, récolte, vignes, arboriculture, production laitière, oléiculture. Passionné(e) par le monde agricole, et la mécanique ? Agro service 2000, a le poste qu'il vous faut ! Pour renforcer l'équipe du magasin d'ARBOIS (39600), nous recrutons un Mécanicien/Monteur/Livreur spécialisé en Motoculture (F/H), en CDI. Rejoindre l'équipe de Lydie, c'est prendre la charge de l'atelier du magasin et du SAV. Vos Missions : - entretien & réparation matériel de motoculture (tronçonneuses, tondeuses, autoportées, débroussailleuses et motoculteurs...), - montage de matériels agricoles portés & traînés, - montage des petits matériels pour le magasin (compresseurs, presses atelier, tondeuses...), - gestion et rangement du parc extérieur (dont le tubulaire), - fabrication de flexibles hydrauliques, - affûtage des peignes de tondeuses et chaînes de tronçonneuses, - montage de remorques bagagères, - montage de râteliers, - chargement et déchargement des camions, - livraison chez les clients, - entretien des espaces verts du site. Votre profil : - diplôme en mécanique motoculture (motorisation 2 temps et 4 temps), - connaissances hydraulique & transmission, - connaissances en électricité, - connaissances informatiques, - caces téléscopique et/ou permis BE serait un plus, - être polyvalent, autonome, - être intéressé & curieux, avoir du bon sens, - ordonné, rigoureux, prudent - prises d'initiatives - avenant avec les clients Vous vous reconnaissez dans cette offre ? Alors n'attendez plus pour postuler ! Modalités : Poste à pourvoir à temps plein en CDI ; Travail en journée de 8h, sur 5 jours ; Travail en moyenne 1 samedi sur 2 ou 3; Rémunération à partir de 27 000,00€ bruts par an pour 40h ; Rémunération variable selon l'atteinte des objectifs quantitatifs et qualitatifs (commissions, primes mensuelles, primes trimestrielles, prime annuelle) Lieu du poste : en présentiel (Arbois) Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : à partir de 27 000,00€ par an
Vos missions : DEVENEZ LE RAYON DE SOLEIL DE NOS BÉNÉFICIAIRES ! Vous souhaitez vivre une aventure humaine ? Rejoignez-nous dès maintenant ! Notre agence recrute un(e) assistant(e) de vie. LES MISSIONS QUOTIDIENNES QUI VOUS SERONT CONFIÉES De manière autonome, vous intervenez chez nos bénéficiaires et les accompagnez dans les gestes du quotidien. Entretien du logement, aide aux déplacements, à la toilette, à la préparation ou à la prise des repas, présence lors des sorties : grâce à vos interventions, nos bénéficiaires maintiennent l'autonomie nécessaire à la vie à domicile. Mais ce n'est pas tout ! Vous bâtissez une relation privilégiée avec nos bénéficiaires et apportez une touche de bonheur dans leur vie de tous les jours. Votre profil : CE QUI VOUS DÉCRIT LE MIEUX C'EST. Votre bienveillance, votre sens des responsabilités, votre capacité d'adaptation, mais surtout, votre volonté d'apporter votre aide à ceux qui en ont besoin. Accompagner des personnes convalescentes, âgées ou en situation de handicap représente pour vous bien plus qu'un métier : c'est votre passion. Vous disposez d'un diplôme relatif au métier d'auxiliaire de vie ou de 3 années d'expérience dans ce secteur. AVEC DOMALIANCE DOLE, VOUS BÉNÉFICIEZ. * D'un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel. * D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , l'accès à notre comité d'entreprise, les tickets restaurants à 7€. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%) cellule d'écoute et de soutien * La valorisation de votre expérience dans le domaine du service à la personne. Il nous tient à cœur de voir nos collaborateurs évoluer et s'épanouir. Nous vous accompagnons à votre prise de poste dès le premier jour. Nous sommes signataire de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance.
Le Comptoir à Pizzas recrute! Nous proposons des pizzas de haute qualité dans un cadre touristique agréable à Arbois (Jura) Nous recherchons idéalement des candidats ayant de l'expérience en restauration, avec des compétences équivalentes au poste de Chef de rang ou idéalement de Maître d'Hôtel. Votre mission consistera à assurer à 100% le service en salle : prise de commandes des boissons, gestion téléphonique, mise en place, service et rangement de votre section. Nous attendons de vous une grande autonomie dans votre travail et de la polyvalence. Vous devrez être en mesure de gérer plusieurs tâches simultanément, car vous serez amené(e) à répondre au téléphone, gérer les commandes à emporter, tout en accueillant et servant les clients sur place. **Conditions d'embauche ** Contrat à durée indéterminée, conditions salariales à négocier en fonction de votre expérience, 39 heures de travail par semaine, avec 2 jours de repos consécutifs le mercredi et le jeudi ainsi que le mardi soir Poste à pourvoir début septembre
Durée de l'apprentissage en fonction du diplôme CADRE STATUTAIRE - Préparation d'une licence professionnelle ou diplôme national en œnologie - Contrat d'apprentissage PRÉREQUIS - Niveau Licence : Microbiologie ou chimie ou Sciences de la vigne MISSION, CADRE ET CONTEXTE DU POSTE Le LDA39 est un véritable plateau technique qui permet de surveiller et de garantir la santé de l'homme, de l'animal et de l'environnement, d'apporter un soutien aux filières jurassiennes (filières agricoles notamment dans le cadre des AOP fromagères et vinicoles et filières industrielles). Il offre un service public de proximité hautement spécialisé dans 5 domaines d'activité : L'eau, la santé animale, l'hygiène et la sécurité alimentaire, la qualité du lait, la qualité des vins. Des prestations d'audit, de conseil et de formation viennent s'ajouter au panel analytique. Le succès du LDA 39 repose sur un triptyque : la proximité, la compétence, la qualité. Plus de 3 millions d'analyses réalisées chaque année, 90 agents : le LDA39 fonctionne comme une véritable entreprise ! Le LDA 39 est accrédité COFRAC selon la norme NF EN ISO/CEI 17025 au service des professionnels et des particuliers, sous le n°1-0656. L'apprenti/e sera placé/e sous l'autorité hiérarchique du chef de mission du secteur Œnologie Mr ZBYRKO Antoine. ACTIVITÉS Il/elle est chargé/e de : - Se former sur l'ensemble des paramètres analytiques du secteur Œnologie, - Accompagner les deux Œnologues du service dans leurs différentes missions, - Réaliser des prélèvements sur le terrain de savagnins en vieillissement, - Soutien technique lors de la période de vendanges, - Développer l'utilisation de la cytométrie de flux pour différentes problématiques, - Participer au maintien de la qualité en lien avec l'accréditation COFRAC, - Participer à la gestion des stocks réactifs et consommables, - Utiliser, contrôler et entretenir le matériel, - Découvrir les différentes matrices de l'AOC jura (Vins tranquilles, effervescents, Vin de paille, Macvin, Vin sous voile...). DOMAINES ET MISSIONS SUR LESQUELS S'APPUIE LA FORMATION CHIMIE - Chimie du vin - Principes analytiques sur la matrice vin - Normes réglementaires des différents produits viticoles - Aptitudes à l'examen organoleptique d'un vin MICROBIOLOGIE - Connaissance et utilisation des techniques de microbiologie - Connaissance des différents principes fermentaires dans le vin QUALITÉ - Sensibilité au domaine de la qualité - Connaitre et appliquer les référentiels et les exigences pour l'accréditation Cofrac. Appliquer les consignes de confidentialité. - Veille documentaire auprès des documents de l'OIV - Utilisation du logiciel de gestion de la qualité KALILAB CONDITIONS D'EXERCICE ET MOYENS TECHNIQUES - Horaires d'ouverture du laboratoire : 8h30 - 12h30 ; 13h30 - 17h00, - Horaires de travail : 35 heures par semaine, - Utilisation des outils bureautiques : Word, Excel, LIMS (Diplabo). SÉCURITÉ SANTÉ ET CONDITIONS DE TRAVAIL - Respect des règles d'hygiène, des consignes de sécurité, et des bonnes pratiques de laboratoire, - Travail sur écran. COMPETENCES et MOYENS TECHNIQUES - Permis B - Maîtrise des outils de bureautique - Lecture de l'anglais scientifique QUALITÉS - Respect de la confidentialité, impartialité - Rigueur, sens de l'organisation, polyvalence ; - Sens du travail en équipe et du relationnel ; - Capacité d'analyse, objectivité ; - Esprit critique, force de proposition. SALAIRE ET AVANTAGES - Rémunération liée à l'âge et au niveau de diplôme préparé, - Prestations d'action sociale, - Tickets restaurant, - Amicale du personnel
Notre client est une société spécialisée dans le profilage et le pliage de l'acier pour le secteur du bâtiment. Implantée depuis plus de 40 ans dans le Jura, elle bénéficie d'un savoir-faire reconnu et investit continuellement dans l'amélioration de ses processus, au service d'une clientèle exigeante et professionnelle. Rattaché(e) directement au président et en lien étroit avec la direction commerciale, vous aurez pour mission principale de développer les ventes sur votre secteur. Vous assurez la promotion des produits auprès d'une clientèle professionnelle (entreprises, négoces, artisans) et identifiez leurs besoins techniques pour leur proposer les solutions les plus adaptées. Vous organisez vos tournées et vos rendez-vous en autonomie, réalisez les devis, participez aux appels d'offres, négociez les tarifs selon la politique commerciale et veillez à la bonne exécution des commandes en collaboration avec les équipes internes. Vous êtes également présent(e) sur les chantiers pour développer vos compétences techniques et assurer un suivi client de qualité. Vous contribuez à la stratégie commerciale globale, remontez les informations terrain, participez aux réunions, aux salons professionnels et assurez le reporting de vos actions. Vous êtes force de proposition dans une démarche d'amélioration continue, avec des objectifs clairs en termes de chiffre d'affaires et de marge. Vous rayonnez sur l'Île-de-France ou le Sud-Est (Valence), selon le poste. Vous avez une première expérience réussie dans la vente de produits techniques en lien avec le bâtiment (comptoir, négoce, chantier, artisanat). Vous êtes rigoureux(se), à l'écoute, persévérant(e) et savez travailler avec exigence et réactivité. Votre force de conviction, votre diplomatie et votre esprit d'initiative seront des atouts clés pour réussir. Une formation Bac2 minimum est souhaitée, ainsi qu'une bonne maîtrise des outils bureautiques. La connaissance des normes techniques du bâtiment (DTU) et des process industriels est un plus. Vous appréciez la relation client de proximité et souhaitez vous investir durablement dans une entreprise en croissance. Déplacements mensuels sur la zone confiée. Permis B requis.
Votre agence Adéquat de Lons le Saunier recrute des décolleteurs F/H pour son client, spécialiste du décolletage de précision dans plusieurs domaines : médical, horlogerie, connectique et automobile. Le poste est basé sur Poligny. Horaire de journée du lundi au vendredi. Missions : - Installation et réglage des outils de coupe en fonction des spécifications de la pièce à usiner - Configurer et ajuster les paramètre de la machine - Programmer et modifier les paramètres de production - Planifier et effectuer des tâches de maintenance - Formation et encadrement des aides régleurs - Respecter les règles de sécurité Connaissance machine Star impératif, possibilité de travailler en SUISSE après une période de formation au sein de l'entreprise. Profil : - Solides connaissances en décolletage de précision et en programmation de machines à commande numérique - Compétences techniques avancées - Capacité à diagnostiquer et résoudre des problèmes techniques. - Attention aux détails et souci de la qualité. - Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement. Rémunération et avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés ; - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% ; - Acompte de paye à la semaine si besoin ; - Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ## ## ## ## ## . Adéquat, Simplement pour vous !
Engagé en faveur de l'égalité des droits et des chances, le Département du Jura souhaite prévenir les discriminations et promouvoir la diversité. Le Conseil Départemental du Jura (1300 agents permanents, 372,4 millions d'euros de budget) recrute pour son Service Laboratoire Départemental d'Analyses (LDA39), un/e technicien/ne de Laboratoire à temps complet. MISSION, CADRE ET CONTEXTE DU POSTE Au sein du Laboratoire Départemental d'Analyses du Jura (LDA39), sous l'autorité du Responsable de la mission Oenologie, il/elle intègre une équipe composée de 6 personnes. Les missions seront la réalisation d'analyses des échantillons de vins et la validation des résultats analytiques. ACTIVITES : - Assurer la revue de la demande du client ; - Enregistrer les échantillons selon les demandes clients ; - Réaliser les analyses dans le domaine œnologique ; - Contrôler la qualité et la fiabilité des résultats ; - Mettre à jour des documents qualité ; - Contribuer au maintien des accréditations COFRAC - Assurer le suivi des procédures d'analyses en laboratoire ; - Utiliser, contrôler et entretenir le matériel ; - Assurer la traçabilité des informations inhérentes aux analyses. - Accompagner ponctuellement sur le terrain pour des prélèvements de fûts en vieillissement PRÉREQUIS (diplôme, expérience, habilitation, permis de conduire.) - Niveau minimum Bac + 2 Technicien de laboratoire CONDITIONS D'EXERCICE ET MOYENS TECHNIQUES - Horaires de travail : 39 heures par semaines avec disponibilité supplémentaire en période de vendanges ; - Utilisation des outils bureautiques : LIMS (Diplabo), Excel, Word ; - Expérience antérieure dans des fonctions similaires appréciée SECURITÉ SANTÉ ET CONDITIONS DE TRAVAIL - Respect des règles d'hygiène et des consignes de sécurité ; - Travail sur écran. COMPETENCES TECHNIQUES - Connaissance approfondie des techniques analytiques et du matériel spécifique aux analyses du secteur. - Intérêt pour la matrice vin, avec des connaissances en chimie et microbiologie du vin QUALITÉS - Rigueur, sens de l'organisation, polyvalence ; - Sens du travail en équipe et du relationnel ; - Respect de la confidentialité, impartialité, discrétion ; - Autonomie. SALAIRE ET AVANTAGES - Traitement indiciaire + régime indemnitaire - 25 ou 27 jours de congés payés ainsi que 23 RTT par an - Participation employeur à la prévoyance, - Prestations d'actions sociales : chèques vacances, voyages, loisirs et billetterie à des prix attractifs, - Nombreuses formations pour développer vos compétences et votre projet professionnel, - Tickets restaurant.
AGENT POLYVALENT ACTIVITÉS DE LOISIRS (H/F) Le Fort Saint-André, situé à Salins-les-Bains dans le Jura (39), recherche du personnel motivé, en CDD de 35 heures hebdomadaires (semaine et week-ends) pour son parc d'activités, le Parc Vauban Aventures pour le mois d'aout. Vous êtes en charge : - de l'accueil et du service des clients pour la billetterie et la petite restauration au parc (snacking froid et glaces) - du conseil sur les différentes activités proposées. Vous êtes rattaché(e) au chargé de développement des activités culturelles et sportives qui vous fournit toutes les directives nécessaires pour mener à bien votre poste. Vous êtes dynamique, autonome et polyvalent. Vous appréciez le contact avec les clients et le travail en équipe, vous avez le sens de la relation et de la satisfaction client. Vous travaillez 6 jours par semaine de 10h à 18H Majorité obligatoire. Salaire de base exprimé en brut. Type d'emploi : Temps plein, CDD saisonnier Prise de poste dès que possible et jusqu'à fin aout 2025 Programmation : Horaires flexibles Travail en journée Travail le week-end Lieu du poste : En présentiel, au parc VAUBAN
Entreprise spécialisée dans l'accueil de groupes : mariages et réceptions, évènements professionnels, stages, parcours touristique et parc de loisirs multi-activités.
Manpower ARBOIS recherche pour son client, groupe spécialisé dans le secteur de l'agriculture, un Mécanicien agricole (H/F) Basé à Arbois. Le Mécanicien agricole (H/F), qu'il soit spécialisé dans les automobiles, les poids lourds ou les machines agricoles, joue un rôle essentiel dans la réparation et l'entretien des véhicules. Votre travail commence par un examen approfondi du véhicule afin de détecter d'éventuelles anomalies. Une fois les problèmes identifiés, vous procédez au démontage des parties endommagées et remplacez les pièces défectueuses par des nouvelles. Le Mécanicien agricole (H/F) effectue les derniers réglages nécessaires et vérifie le bon fonctionnement global du véhicule. Vous vous assurez également de renseigner de manière précise le carnet d'entretien et les supports de suivi d'intervention, afin de garder une trace claire des travaux réalisés. En plus de ces tâches, vous êtes également responsable de la mécanique de maintenance de base, telle que la vidange et le remplacement de pièces usées, afin de garantir la durabilité et la performance du véhicule. Grâce à votre expertise et à votre savoir-faire, vous contribuez à assurer la sécurité et le bon fonctionnement des véhicules sur la route. Horaires de journée sur 5 jours. Mission en vue de moyen long terme. Rémunération suivant profil. Vous souhaitez mettre à profit votre expérience en tant que Mécanicien (H/F). Vous êtes issu d'une formation en mécanique automobile de niveau CAP ou Bac Pro et vous justifiez d'une première expérience réussie au sein d'une concession, d'un garage... même si votre expérience est sur VL et non pas spécifiquement sur PL ou transports en commun. Vous serez formé(e) et accompagné(e). Vous pensez avoir ses qualités, contacter Marlène, Isabelle ou Caroline à l'agence d'Arbois. Rejoindre Manpower c'est pouvoir bénéficier de nos avantages CSE et CSEC (en fonction du nombre d'heure effectuées), voyages, chèques vacances, week-ends parc d'attraction, n'hésitez pas à aller jeter un petit coup d'œil sur les 2 sites : CSEC Manpower et CSE Manpower
Tu rejoins une entreprise à taille humaine, spécialisée dans la conception, la fabrication et la commercialisation d'équipements techniques de cuisson à destination des professionnels. L'entreprise est reconnue pour son savoir-faire industriel français et son ancrage sur le marché B2B. Attachée à l'autonomie, à l'engagement de ses équipes et à la qualité de service, elle accorde aussi une grande importance à l'innovation produit et à l'écoute terrain. Pour renforcer le développement commercial sur le territoire national et consolider la présence de notre client auprès des distributeurs et partenaires historiques, nous recherchons un(e) Commercial(e) autonome, curieux(se), structuré(e) et passionné(e) par la relation client. Ce que tu feras : Tes missions au quotidien : Compétences : Tu utiliseras ta maîtrise de la vente B2B, ton sens du relationnel et ton autonomie pour : -Fidéliser et développer un portefeuille clients revendeurs/distributeurs -Effectuer des visites régulières, adapter ton rythme selon la typologie de clientèle -Identifier de nouveaux comptes et assurer leur ouverture -Former et motiver les forces de vente des distributeurs -Piloter les revues d'affaires, suivre les KPI commerciaux -Effectuer un reporting clair et partagé avec ton responsable Tes missions ponctuelles : -Participer aux salons professionnels -Réaliser des benchmarks concurrence -Collaborer à des projets transverses internes (développement produit, communication, etc.) Quelle est la différence entre faire ce job chez notre client ou ailleurs ? Tu travailles dans une structure agile, avec peu d'intermédiaires, où ton impact est visible et mesurable. Pas de reporting inutile ou de process lourds : ici, tu construis ton quotidien, tu es écouté(e), challengé(e) et soutenu(e). L'ambiance est à la fois rigoureuse et conviviale, dans une entreprise attachée à la qualité du travail et à la reconnaissance de l'humain. Formation attendue Une formation commerciale type Bac 2 est attendue. Expérience attendue Tu justifies d'au moins 5 à 10 ans d'expérience en tant que chef cuisinier et d'une expérience dans un domaine commercial. Fais demi-tour si. Tu n'as pas ces compétences clés -La vente BtoB itinérante -La gestion autonome d'un portefeuille -L'aisance relationnelle et la capacité à fédérer Tu n'aimes pas. -Être souvent sur la route -Être challengé sur des objectifs -Devoir gérer plusieurs interlocuteurs en simultané Tu n'aimes pas ces aspects culturels -L'autonomie dans l'organisation du travail -La culture du feedback et de l'amélioration continue Pourquoi nous avons besoin de toi Parce que le développement national s'accélère et que les équipes ont besoin de relais commerciaux de confiance sur le terrain pour assurer la continuité du service et l'ancrage local.
LEO LAGRANGE ANIMATION, localisé sur le site de SALINS-LES-BAINS (39) , Jura , recherche Animateur /trice périscolaire. 1 poste à temps partiel annualisé, contrat CDII, à 10 heures par semaine (uniquement pendant les semaines d'école) : 11h30-13h30 : Animation Pause méridienne les lundis, mardis, jeudis et vendredis, 9h30-11h30 : Réunion d'équipe pédagogique les jeudis. à pourvoir à partir du 01/09/2025 Descriptif du poste : Sous la responsabilité du Directeur de la Structure Enfance Jeunesse de Salins-Les-Bains et de son Adjointe, vous élaborez et assurez l'animation et le face à face avec le public : Sur le temps Périscolaire de la Pause Méridienne : Animation de la pause méridienne avec les enfants des deux écoles (primaire ou maternelle) de la ville de Salins les Bains, Accompagnement des repas au restaurant scolaire de l'école Olivet : les animateur/ trices partagent le repas avec les enfants. Vous participez également aux réunions avec l'équipe périscolaire avec Responsable du secteur jeunes et le Directeur de la structure. Vous participez également au développement de l'offre d'animation en direction du public 11-17 ans Compétences / Profils souhaités : Compétences en animation à destination du public 03 - 11 ans, Bonne connaissance des publics notamment des 03 - 11 ans, Bonne communication orale, Capacite en termes d'élaboration, d'animation et de conduite de projets, Capacités relationnelles avec tout type de public, Diplôme : Formation BAFA / CAP AEPE / CPJEPS / BEATEP / BPJEPS + expérience similaire souhaitée Recruteur : CV et Lettre de motivation à envoyer à : LEO LAGRANGE ANIMATION Structure Enfance - Jeunesse de Salins-Les-Bains Joachim GOBILLARD joachim.gobillard@leolagrange.org 03.84.73.19.96 / 06.70.79.23.04 Qui sommes-nous ? La Fédération Léo Lagrange, c'est une aventure humaine de plus de 70 ans au service de l'éducation populaire, de la citoyenneté et de l'économie sociale et solidaire. Avec 7 000 collaborateurs engagés, nous sommes un acteur clé des politiques publiques en petite enfance, animation socio-culturelle et formation. Rejoignez-nous et devenez acteur d'un changement durable au service de l'intérêt général !
LEO LAGRANGE CENTRE EST est une association qui rayonne sur les régions Auvergne Rhône-Alpes, Bourgogne Franche Comté et Alsace Lorraine. Association d éducation populaire reconnue d utilité publique, elle intervient dans les champs de la petite enfance, de l animation et désorùaos dans la protection de l enfance et accompagne les acteurs publics dans la mise en ?uvre de politiques éducatives, socioculturelles et d insertion. Elle compte 1 800 salariés répartis sur près de 170 dispositifs
Technicien de maintenance (h/f) - Poste à POLIGNY L'agence LEADER INTERIM recherche pour l'un de ses clients, Fabricant français d'outillages professionnels, un TECHNICIEN DE MAINTENANCE H/F. Sous l'autorité du responsable maintenance, vous serez en charge de maintenir les équipements de production en état de fonctionnement optimal. Missions principales : - Collecter les demandes d'intervention de maintenance curative - Réaliser des travaux d'entretien, de modification ou d'amélioration des locaux et du parc machine - Assurer la remise en service des équipements après intervention - Réaliser les visites préventives et remplir les documents d'intervention - Proposer des axes d'amélioration du plan de prévention - Participer à l'amélioration continue du service et au suivi des stocks de pièces détachées Compétences requises : - Maintenance mécanique, électrique, pneumatique, hydraulique, électronique, outils d'usinage - Utilisation des outils de contrôle des pièces usinées et lecture de plans - Conduite de projets d'amélioration machines et utilisation sécurisée des nacelles et chariots élévateurs Ce poste est à pourvoir le plus vite possible, à temps plein (35H/semaine) avec un salaire attractif. Rejoignez une entreprise dynamique et évoluez dans un environnement stimulant ! Le poste de Technicien de maintenance (h/f) requiert un candidat avec un niveau d'étude de Titre de niveau IV - Baccalauréat - Général, technologique, professionel, ou équivalent. Le candidat idéal devrait également avoir une expérience professionnelle minimale de 1 à 2 ans. Pour ce poste, les compétences techniques sont primordiales. Le candidat doit démontrer une bonne connaissance des équipements et des outils de maintenance. La capacité à diagnostiquer et résoudre efficacement les problèmes techniques est essentielle. Une aptitude à travailler en équipe est également importante, car le technicien de maintenance devra collaborer avec d'autres membres du personnel pour assurer le bon fonctionnement des équipements. Une communication claire et efficace est donc nécessaire. Rigueur, organisation et sens des responsabilités sont des qualités indispensables pour ce poste. Le technicien de maintenance devra suivre des procédures strictes et respecter les normes de sécurité en vigueur. La capacité à s'adapter rapidement à des situations changeantes est un atout précieux. Le candidat idéal sera capable de gérer efficacement son temps et ses priorités pour répondre aux besoins en matière de maintenance. Résolution de problèmes techniques, esprit d'équipe, rigueur et adaptabilité sont donc les compétences clés recherchées pour ce poste de technicien de maintenance. Si vous possédez ces qualités et répondez aux exigences en termes d'études et d'expérience, nous serions ravis de recevoir votre candidature.
Au sein de l'équipe pluridisciplinaire du Dispositif ITEP, votre mission principale sera d'organiser et mettre en place des activités éducatives afin de favoriser l'éveil et le développement de l'enfant, selon les choix pédagogiques de la structure et les règles d'hygiène et de sécurité. La mission s'articule autour de cinq pôles d'activités : - Animer des activités éducatives, culturelles techniques et thérapeutiques. - Organiser la vie du groupe - Encadrer la vie quotidienne de l'enfant - Contribuer aux échanges partenariaux internes et externes - Assurer la mise en œuvre du projet éducatif de l'enfant. Poste CDD à pouvoir à partir du 25/08/2025 Pour candidater, envoyez votre candidature (CV, lettre de motivation) par mail.
Au quotidien, les PEP CBFC (association loi 1901) agissent pour une société solidaire et inclusive, garante de l'accès de tous aux droits communs : droit à l'école, à l'éducation, à la santé, à l'insertion professionnelle, aux vacances, à la culture, aux loisirs et à la vie sociale. L'association intervient dans les domaines de la petite enfance, de l'enfance, de l'éducation, des loisirs, du social, du médico-social et du sanitaire, sur la Bourgogne-Franche-Comté.
MECANICIEN MOTOCULTURE (H/F) - CDI ESPACE EMERAUDE est le spécialiste de l'équipement pour le jardin et la maison depuis 35 ans. SAS L. Bernard - Espace Emeraude, entreprise familiale et indépendante en pleine croissance et innovation, propose une large gamme de matériel de motoculture et des espaces verts, destinée aux professionnels et aux particuliers. Concessionnaire Husqvarna, nous faisons de la motoculture notre priorité. Le SAV est au cœur de notre stratégie et satisfaction client. Pour notre atelier de POLIGNY, nous recrutons un Mécanicien motoculture 4Temps et/ou 2Temps, afin d'enrichir notre équipe soudée de 5 personnes dynamiques (1 magasinier, 1 préparateur/monteur et 2 mécaniciens expérimentés) Missions principales : - Assurer l'entretien et la réparation du matériel motoculture 4 Temps et/ou 2 Temps - Diagnostiquer les pannes mécaniques, électriques et électroniques et effectuer les réparations nécessaires Profil recherché : - 1er expérience et/ou formation Technique CAP/BAC PRO Maintenance Parc et Jardin INDISPENSABLE - Organisation et Rigueur : Vous êtes méthodique, minutieux(se), et savez gérer les priorités dans un environnement dynamique. - Autonome, organisé(e), polyvalent(e) OFFRE : Poste en CDI 39h/semaine - travaillé sur 5 jours (dont 2 samedis par mois) Salaire motivant Formations internes et constructeurs prévues / Equipements et matériel de travail adaptés Lieu de travail : POLIGNY Poste à pourvoir de suite Envoyez CV et LM jeremy.bouquerod@gmail.com
L'académie de Besançon recrute UN(E) PROFESSEUR(E) d'Économie Gestion Hôtellerie Restauration option service en lycée à Poligny (39). Le contrat porte sur 18 heures de cours en classe par semaine. L'activité liée à cet enseignement comprend en outre la préparation des cours, l'évaluation des élèves, le travail en équipe pédagogique et la relation aux parents d'élèves. Classes en charge : Bac Technologique STHR (seconde, première, terminale). L'enseignement concerné porte sur les sciences technologiques des services. Ce programme est organisé autour de trois thèmes : - Thème 1 - Des contextes de services adaptés aux attentes des clients ; - Thème 2 - Des acteurs dans des contextes de production de services ; - Thème 3 - Des produits et des services créateurs de valeur. L'enseignement technologique se caractérise par des méthodes pédagogiques actives, appliquées à des objets d'étude concrets, qui placent l'élève au cœur de la construction de ses apprentissages. Pour y parvenir, l'enseignement de sciences et technologies des services prend appui sur des situations réelles, observées, vécues ou simulées (jeux de rôles). Il mobilise des outils et ressources d'environnements technologiques adaptés - restaurant, hôtel pédagogiques (d'initiation ou d'application) - dont le numérique, afin de permettre la conceptualisation. Cet enseignement nécessite une expérience dans le domaine de l'hôtellerie et de la restauration. Des compétences linguistiques en anglais seraient un plus. Pour plus d'informations sur la série STHR : https://eduscol.education.fr/1707/programmes-et-ressources-en-serie-sthr Conditions particulières d'exercice : En tant qu'enseignant(e) contractuel(le) vous bénéficiez : D'un accompagnement et d'une offre de formations Du remboursement de vos frais de transports en commun à hauteur de 75% D'une participation à votre mutuelle D'un supplément familial de traitement en fonction de votre situation. D'une rémunération maintenue pendant les congés scolaires si les dates de votre contrat incluent ce type de période. D'un accès à une restauration collective sur place. De prestations sociales via la plateforme PREAU : https://www.preau.education.fr/com/homepage Profil recherché : Enseigner en lycée général et technologique c'est approfondir les connaissances, développer les capacités d'analyse des élèves et les accompagner dans leur parcours de formation. Pour en savoir plus sur le métier d'enseignant en lycée : https://www.devenirenseignant.gouv.fr/etre-professeur-en-lycee-general-et-technologique-124
L'académie de Besançon forme une communauté professionnelle impliquée pour l'accompagnement de l'égalité des chances, la réussite et le bien-être de chaque élève. Rejoignez un employeur durablement engagé pour ses personnels, en proximité, pour leur accompagnement quotidien et le développement de leurs compétences. Rejoignez des femmes et des hommes qui changent la vie pour toute la vie. Découvrez leurs témoignages : https://www.youtube.com/watch?v=pt7_XmKErJU&list=PLUtObikuAspytQ_ss5QCOnNy02d
DOMAINE DU PÉLICAN PROPRIÉTAIRE-RÉCOLTANT Chef d'Equipe Vigne Descriptif de poste Le Domaine & notre philosophie A trois kilomètres au nord d'Arbois, Montigny-lès-Arsures est un beau village accroché à flanc de coteau et encerclé de vignes. Montigny-lès-Arsures est petit par sa taille mais grand par ses vins et par ses vignerons. Le Domaine du Pélican, propriétaire au Clos Saint-Laurent, à Montigny-lès-Arsures, a été fondé en 2012, autour des parcelles anciennement détenues par la famille de Chavanes et du Grand Curoulet, parcelle historique d'Arbois. Aujourd'hui, le Domaine du Pélican a le privilège d'exploiter environ 15 hectares en appellation Arbois, dans les cinq cépages jurassiens : Trousseau, Poulsard et Pinot Noir en rouge, Savagnin et Chardonnay en blanc. Nous essayons millésime après millésime, de viser l'excellence, grâce à une équipe motivée, en constante recherche d'innovation et d'amélioration de ses pratiques culturales et œnologiques : nous pratiquons la viticulture biodynamique, et travaillons aujourd'hui à la compréhension des impacts du changement climatique sur nos pratiques et nos vins. Nous recherchons des réponses naturelles, humaines, aux défis que ces changements nous posent, sur toute la chaine de valeur, du pépiniériste au transporteur. Votre mission En tant que Chef d'Equipe Vigne, vous encadrez l'équipe de salariés permanents et saisonniers du Domaine pour une parfaite exécution des travaux piétons en vigne tout au long de l'année. Vos responsabilités Vous êtes le responsable et le garant de la qualité des travaux piétons en vigne : - Organiser et exécuter l'ensemble des travaux piétons en biodynamie dans les vignes : taille, travaux en vert, plantations et repiquages, entretiens du palissage, application des préparas biodynamiques. - Contrôler la qualité des travaux effectués selon les pratiques en vigueur et le niveau de qualité attendu au Domaine - Observer et connaître chaque vigne afin de réaliser un travail adapté aux besoins de chaque parcelle - Remonter les informations (suivi des travaux, observations.) au Second d'Exploitation et proposer des améliorations - Garantir la cohésion de l'équipe et intégrer les nouveaux salariés - Gérer et entretenir le matériel nécessaire à l'exécution des travaux - Participer aux autres travaux en cave lorsque nécessaire Vous êtes sous la responsabilité et travaillerez main dans la main avec le Second d'Exploitation. Profil recherché - Solides connaissances et pratiques de l'ensemble des travaux viticoles piétons - Capacité à manager une équipe et faire preuve de pédagogie - Ouverture au changement et force de proposition pour améliorer toujours plus nos méthodes - Attrait pour la biodynamie Nous rejoindre - Domaine jeune et innovant - Accompagnement de qualité et formation dans la prise de poste - Ambiance dynamique - Cadre chaleureux, installations récentes et confortables pour le personnel - Salaire et avantages attractifs (mutuelle, primes, etc.) - Structure où vous développer : expériences innovantes, formations, etc. Pour postuler Envoyez votre CV & les raisons de votre motivation à Mathieu Renier, Second d'Exploitation en cliquant sur postuler
DOMAINE DU PÉLICAN A trois kilomètres au nord d'Arbois, Montigny-lès-Arsures est un beau village accroché à flanc de coteau et encerclé de vignes. Montigny-lès-Arsures est petit par sa taille mais grand par ses vins et par ses vignerons. Le Domaine du Pélican, propriétaire au Clos Saint-Laurent, à Montigny-lès-Arsures, a été fondé en 2012, autour des parcelles anciennement détenues par la famille de Chavanes et du Grand Curoulet, parcelle historique d'Arbois. Aujourd'hui, le Domaine du Pélican a le privilège d'exploiter environ 15 hectares en appellation Arbois, dans les cinq cépages jurassiens : Trousseau, Poulsard et Pinot Noir en rouge, Savagnin et Chardonnay en blanc. Nous essayons millésime après millésime, de viser l'excellence, grâce à une équipe motivée, en constante recherche d'innovation et d'amélioration de ses pratiques culturales et œnologiques : nous pratiquons la viticulture biodynamique, et travaillons aujourd'hui à la compréhension des impacts du changement climatique sur nos pratiques et nos vins. Nous recherchons des réponses naturelles, humaines, aux défis que ces changements nous posent, sur toute la chaine de valeur, du pépiniériste au transporteur. Votre mission En tant que Responsable Stocks & Commandes, vous êtes le garant que chaque client reçoive une commande parfaite dans ses moindres détails, et personnalisée selon ses souhaits. Subsidiairement, vous participez aux autres travaux du Domaine. Vous êtes sous la responsabilité du Second d'Exploitation et travaillez étroitement avec la Responsable Relation Client. Vos responsabilités Gestion des stocks Bouteilles - Organiser les stocks de bouteilles et assurer leur sécurité - Effectuer l'inventaire annuel Matières sèches (cartons, étiquettes, caisses bois.) - Organiser le stock, tenir et faire l'inventaire régulièrement, minimiser et expliquer les pertes - Définir le besoin pour les prochaines expéditions, à valider par le Second d'Exploitation - Commander auprès des fournisseurs et recevoir les livraisons Préparation des commandes - Confirmer la faisabilité des dates d'expéditions proposées par la Responsable Relation Client en accord avec le Second d'Exploitation - Organiser le planning en fonction (ex. préparation des commandes en avance) - Vérifier les bons de préparation et les indications particulières - Préparer les commandes en portant une attention aux moindres détails - Personnaliser le conditionnement des commandes en fonction des clients et indications - Repiquer les étiquettes lorsque nécessaire - Coordonner le chargement avec le transporteur, participer si nécessaire - Assurer le nettoyage et l'entretien du matériel - Former les personnes qui viendront en renfort aux expéditions lors de certaines périodes - Communiquer régulièrement avec la Responsable Relation Client sur le suivi - Proposer des méthodes pour offrir une expérience unique à nos clients Participation aux autres travaux du Domaine - Vendanges : préparation & travaux de vinification - Travaux vignes & cave : mise en bouteille, taille, travaux piétons, etc. Le travail est réparti comme suit : - Gestion des Commandes & Stocks : Temps 70% - Travaux du Domaine : Temps 30% Ces temps sont des estimations et sont amenés à varier en fonction du volume de la récolte et des besoins. Profil recherché - Organisé et rigoureux - Sens du client et grande attention au détail - A l'aise avec l'ordinateur et les outils digitaux - Envie d'améliorer et d'optimiser les procédures - Ouverture au changement et force de proposition pour améliorer toujours plus nos méthodes Nous rejoindre - Accompagnement de qualité et formation dans la prise de poste - Salaire et avantages attractifs (mutuelle, primes, etc.) Envoyez votre CV & les raisons de votre motivation à Mathieu Renier, Second d'Exploitation en cliquant sur postuler
DOMAINE DU PÉLICAN PROPRIÉTAIRE-RÉCOLTANT Tractoriste Descriptif de poste Le Domaine & notre philosophie A trois kilomètres au nord d'Arbois, Montigny-lès-Arsures est un beau village accroché à flanc de coteau et encerclé de vignes. Montigny-lès-Arsures est petit par sa taille mais grand par ses vins et par ses vignerons. Le Domaine du Pélican, propriétaire au Clos Saint-Laurent, à Montigny-lès-Arsures, a été fondé en 2012, autour des parcelles anciennement détenues par la famille de Chavanes et du Grand Curoulet, parcelle historique d'Arbois. Aujourd'hui, le Domaine du Pélican a le privilège d'exploiter environ 15 hectares en appellation Arbois, dans les cinq cépages jurassiens : Trousseau, Poulsard et Pinot Noir en rouge, Savagnin et Chardonnay en blanc. Nous essayons millésime après millésime, de viser l'excellence, grâce à une équipe motivée, en constante recherche d'innovation et d'amélioration de ses pratiques culturales et œnologiques : nous pratiquons la viticulture biodynamique, et travaillons aujourd'hui à la compréhension des impacts du changement climatique sur nos pratiques et nos vins. Nous recherchons des réponses naturelles, humaines, aux défis que ces changements nous posent, sur toute la chaine de valeur, du pépiniériste au transporteur. Votre mission En tant que tractoriste, vous participez à l'élaboration de grands vins en portant une attention particulière au terroir et à la plante tout au long des travaux de l'année. Vos responsabilités Vous êtes le responsable et le garant de la qualité des travaux de labour et de traitement : - Organiser et exécuter l'ensemble des travaux mécanisés en biodynamie dans les vignes : labour, traitements, rognage, préparas biodynamiques. - Observer et connaître chaque vigne afin de réaliser un travail de qualité, adapté aux besoins de chaque parcelle - Remonter les informations (suivi des travaux, observations.) au Second d'Exploitation et proposer des améliorations - Gérer le matériel : montage / démontage, entretien, réglage des outils - Participer aux autres travaux de la vigne et en cave lorsque nécessaire Vous êtes sous la responsabilité et travaillerez main dans la main avec le Second d'Exploitation. Profil recherché - Solides compétences en conduite de tous types d'engins viticoles - Sens de l'observation et connaissance du végétal - Ouverture au changement et force de proposition pour améliorer toujours plus nos méthodes - Attrait pour la biodynamie Nous rejoindre - Domaine jeune et innovant - Accompagnement de qualité et formation dans la prise de poste - Ambiance dynamique - Cadre chaleureux, installations récentes et confortables pour le personnel - Parc de tracteurs complet et en cours de modernisation - Salaire et avantages attractifs (mutuelle, primes, etc.) - Structure où vous développer : expériences innovantes, formations, etc. Pour postuler Envoyez votre CV & les raisons de votre motivation à Mathieu Renier, Second d'Exploitation en cliquant sur postuler
Aujourd'hui, votre agence INDIBAT de Dole recherche un(e) Technicien SAV de panneaux photovoltaïques H/F. Dans le cadre du développement de son activité de maintenance, notre client, acteur reconnu du secteur des énergies renouvelables, recherche un Technicien SAV H/F spécialisé en panneaux solaires photovoltaïques. Rattaché(e) au responsable technique, vous intervenez directement chez les clients pour assurer le diagnostic, la réparation et la maintenance préventive et curative des installations solaires. Vos missions principales missions : - Réaliser les interventions de maintenance préventive et corrective sur les systèmes photovoltaïques - Diagnostiquer les pannes : panneaux, onduleurs, coffrets de protection, câblage, etc. - Effectuer les réparations ou proposer des solutions techniques en cas d'anomalies - Rédiger des rapports d'intervention via tablette ou support papier - Conseiller le client sur l'entretien et l'utilisation de l'installation - Travailler dans le respect des consignes de sécurité Profil recherché : - Formation Bac Pro / BTS Électrotechnique, Énergies renouvelables ou équivalent - Expérience significative en maintenance électrique ou photovoltaïque - Habilitations électriques à jour - Connaissance des systèmes photovoltaïques, onduleurs. - Autonomie, rigueur, bon relationnel client Permis B obligatoire (déplacements fréquents) Rémunération et Avantages : Taux horaire : selon profil 10 % d'indemnités de fin de missions 10 % de congés payés. Prime de participation Avantages CSE Possibilité de créer un CET Cette offre vous intéresse ? Nous vous accueillons à l'agence INDIBAT au 188 avenue Jacques Duhamel du lundi au jeudi de 9:00 à 12:00 et de 13:30 à 18:00. N'hésitez pas à nous transmettre votre CV à l'adresse suivante : dole@groupe-indibat.com ou nous contacter directement par téléphone au 03 84 72 43 25 ! Nous prendrons rapidement contact avec vous et nous nous ferons un plaisir de vous accompagner dans votre parcours professionnel.
L'association Juralliance recrute pour ses strcutures éducatives du pôle protection de l'Enfance (Nord Jura), un(e) Chef(fe) de Service Educatif Missions : - Sous l'autorité du directeur, dans le respect du projet associatif et du projet d'établissement, vous inscrirez votre action dans l'esprit des lois régissant le secteur. - Vous serez responsable de la mise en œuvre et de l'évolution du projet d'établissement. - Vous assumerez l'animation et la gestion des équipes pluridisciplinaires (Elaboration et Gestion de Plannings - RH - Horaires - Entretiens professionnels, Recrutement .) - Vous soutenez et fédérez les équipes. - Vous accompagnerez à l'élaboration et la mise en œuvre des projets individualisés des jeunes confiés, assurerez leur cohérence et leur suivi, garantirez la qualité des prises en charge et du lien avec les familles et les partenaires, vous garantirez un suivi rigoureux des budgets alloués à l'établissement. - Vous assurerez des astreintes cadres par roulement au sein du Pôle protection de l'enfance. Profil : - Expérience significative dans le même type de poste - Connaissance du public et maîtrise de l'évolution des politiques de la protection de l'enfance - Diplôme de niveau II exigé : CAFERUIS ou équivalent - Vous avez une capacité d'analyse, d'élaboration, et de gestion des situations sensibles inhérentes au métier. - Qualité relationnelle sécurisante et d'analyse - Autonome avec une grande capacité de reporting - Rigueur et organisation - Maîtrise de l'outil informatique et aisance rédactionnelle Dispositions contractuelles : - Poste en CDI et à temps plein - Lieu de travail : Poligny et Mesnay. - CCNT des Ets et services pour personnes inadaptées et handicapées du 15 mars 1966 - Salaire selon convention + indemnités d'astreinte. Classement suivant profil - Poste à pourvoir immédiatement Candidature : depuis votre espace personnel candidat.e France Travail, merci d'adresser votre CV ainsi qu'une lettre de motivation à saisir dans l'encart "lettre de motivation" : à personnaliser Offre N°2025-63
L'association Juralliance recrute pour ses Foyers d'Hébergement d'Arbois et Cramans : Un(e) Chef de Service Vous réalisez votre mission pour les foyers d'hébergements de travailleurs d'ESAT situés à Arbois et à Cramans entre lesquels vous partagez votre temps et votre présence. Les foyers accompagnent 75 personnes dans leur vie quotidienne dans un objectif d'épanouissement et d'autodétermination. Fonctions principales : Sous l'autorité du Directeur de Pôle, et en lien étroit avec la cheffe de service en place, vous aurez pour mission : - Encadrer et animer une équipe de professionnels éducatifs et une IDE. - Veiller à l'élaboration et à la mise en œuvre des projets personnalisés. - Gérer les stages, les admissions et les sorties des personnes accompagnées. - Assurer le lien et les bonnes relations avec les familles et les personnes en charge des mesures de protection. - Définir et mettre en œuvre les projets éducatifs des foyers en cohérence avec les souhaits des personnes accompagnées. - Participer à la mise en œuvre du projet d'établissement et de la démarche qualité. - Veiller à la sécurité des personnes. - Intermédiaire entre direction, équipes et partenaires, être un maillon essentiel de l'organisation et jouer un rôle clé pour la mise en œuvre des réponses aux personnes accompagnées. - Vous pourrez être amené à faire des astreintes. Profil : - Vous avez une aptitude confirmée pour la gestion d'une équipe de professionnels. - Vous faites preuve d'aisance relationnelle tant avec les professionnels que les personnes accompagnées et les partenaires. - Vous possédez de bonnes capacités d'organisation, d'anticipation, d'adaptation et de prise de décisions dans votre champ de compétences, et rendez compte de vos actions auprès de votre direction. - Vous possédez de bonnes capacités rédactionnelles et d'utilisation des outils numériques. - Titulaire d'un diplôme issu d'une formation de niveau 6 (CAFERUIS, licence de management.) - Connaissance du champ du handicap ainsi que du secteur médicosocial serait un plus. Dispositions contractuelles : - CDD temps plein jusqu'au 15 octobre 2025 - Lieu de travail : Arbois et Cramans - Salaire selon convention CCNT des Ets et services pour personnes inadaptées et handicapées du 15 mars 1966. - Poste à pourvoir dès que possible Candidatures : Lettre de motivation et curriculum vitae à envoyer à : Monsieur le Directeur ZI de L'Ethole - 34 route de Villeneuve d'Aval - 39600 ARBOIS foyer.lesfougeres@juralliance.fr Ou depuis notre site Juralliance https://www.juralliance.fr/n/Contactez-nous/r10.html Offre N°2025-61
Envie de travailler pour une entreprise locale dynamique appartenant à un groupe international, lisez la suite car notre agence Manpower d'Arbois recrute pour son client un Polisseur (H/F) sur le secteur de Poligny. Les missions d'un Polisseur (H/F) sont essentielles pour garantir la qualité et l'esthétique des produits finis. Il polit et finit les pièces selon les spécifications requises. Le Polisseur (H/F) est responsable de la finition de surface des pièces, en éliminant les aspérités et en leur donnant l'aspect souhaité par les clients. Le Polisseur (H/F) réalise des opérations de polissage précises, manuelles ou automatiques. Il contrôle l'état de surface des pièces pour effectuer les retouches nécessaires. De plus, le Polisseur (H/F) doit veiller à la maintenance de ses outils et à la propreté des pièces, en respectant les normes de sécurité et de qualité en vigueur. Horaires de journée sur 4jours et demi. Rémunération 11,88/h brut 20% prime de polissage Vous justifiez d'une première expérience sur un poste similaire. Vous êtes doté(e) d'une grande habileté manuelle. Vous maitrisez les différentes techniques de polissage. Vous êtes minutieux(se), précis(e) et vous avez le souci du détail. Vous n'avez pas de restrictions de port de charge. Surtout, vous savez travailler de manière autonome mais vous avez une bonne capacité à communiquer avec une équipe ! Alors prenez contact avec l'agence d'Arbois auprès de Marlène, Isabelle ou Caroline. Rejoindre Manpower c'est pouvoir bénéficier de nos avantages CE et CSCE (en fonction du nombre d'heure effectuées), voyages, chèques vacances, week-ends parc d'attraction, n'hésitez pas à aller jeter un petit coup d'œil sur les 2 sites : CSCE Manpower et CE centre est Manpower.
Le Domaine Jacques Tissot recrute pour les vendanges 2025 à partir de fin août. (date à confirmer) 20 postes sont à pourvoir Durée 2 à 3 semaines Horaires : 7 h 30 à 12 h et de 13 h à 16 h 30 / Adaptable suivant les températures Prime d'assiduité pour la totalité des vendanges. Repas du midi possible Prêt.e à nous rejoindre ? Candidatez dès maintenant depuis votre espace personnel candidat.e France Travail avec votre CV actualisé.
ÉCOUTER VOIR, Audition Mutualiste, de LONS-LE-SAUNIER et ARBOIS recrute un(e) Audioprothésiste salarié(e) débutant(e) ou confirmé(e). Votre profil : Titulaire du Diplôme d'Etat d'Audioprothésiste, vous êtes autonome et polyvalent(e). Entouré(e) d'une équipe pluridisciplinaire d'opticiens et de professionnels de santé, vous contribuerez à améliorer la qualité de l'audition des patients selon les valeurs de la Mutualité Française Jura et de l'enseigne ECOUTER VOIR. Vous travaillerez en collaboration avec Laura et Erwan, notre équipe d'Audioprothésistes et Carine et Julie, leurs assistantes. Vous participez pleinement à la définition des objectifs des Centres et portez des projets innovants en matière de santé. Vos compétences techniques, votre capacité d'écoute et de communication, votre sens de la vente seront des atouts essentiels à votre réussite Conditions d'emploi à convenir, ensemble : Poste à pourvoir en CDI à temps plein. Les horaires et jour(s) de travail sont à déterminer ensemble Statut cadre Rémunération fixe Voiture de fonction Magasins et équipements neufs à fort potentiel de développement Travail en collaboration avec une assistante Travail en multisite (Lons le Saunier et Arbois) Formation continue Les + : Prise en charge 70% de la Mutuelle d'entreprise, Complémentaire retraite et prévoyance Cadre, CSE (chèques vacances, participations diverses.).
Le Domaine MAIRE à Boichailles-39600 Arbois recherche des vendangeurs / vendangeuses pour la prochaine campagne vendanges, prévue fin août 2025 (date susceptible d'évoluer selon la météo). Le transport en bus est pris en charge par l'employeur et sera organisé depuis DOLE : Un bus au départ du Centre Social Olympe de Gouges et un autre Avenue de Lahr. Des arrêts sont prévus à Parcey, Mont-sous-Vaudrey, La Ferté. Conditions proposées : - Contrat : Contrat saisonnier - Durée : Environ 3 semaines - Horaires : Travail en journée, du lundi au samedi 8H/12H30-13H30/17H00 - Rémunération : 11.95€ BRUT - Prime de mobilité : Un transport en bus sera organisé depuis Dole et pris en charge par l'employeur. - Pour ceux qui ne seraient pas concernés, une prime de mobilité sera mise en place à hauteur de 3€ brut / jour travaillé pour un trajet ≥ 15km depuis l'adresse personnelle - Prime d'assiduité : 3 € brut/jour travaillé, versée en cas de présence sur toute la campagne 2025. - Prime de fidélité : 50 € brut pour les vendangeurs ayant participé à toute la campagne 2024 et revenant en 2025. - Prime de cooptation : 40 € brut pour toute personne ayant travaillé en 2024 et recommandant un nouveau vendangeur (présent durant toute la campagne 2025). - Repas du midi : possibilité de déjeuner au restaurant d'entreprise (participation de 6,50 € par repas, déduite du salaire). Exemple estimatif : Sous réserve d'une participation à l'intégralité de la campagne (soit 15 jours de travail, pour un total de 120 heures en tant que coupeur), et en tenant compte des heures supplémentaires exonérées de charges sociales et non fiscalisées, le salaire net estimé pourrait s'élever à 1 331€. Si vous êtes intéressé(e), merci de bien vouloir nous contacter par mail à l'adresse suivante : vendanges@henri-maire.fr ou au 06.68.49.11.62
L'association Juralliance recrute pour son Etablissement MECS accueil et soleil située à Mesnay un(e) Educateur(trice) Spécialisé(e) ou Moniteur(trice)/Educateur(trice) Missions : Sous la responsabilité du Chef de Service et en concertation avec l'équipe pluridisciplinaire : - Réaliser l'accompagnement dans les actes de la vie quotidienne d'un groupe d'adolescents de 13 à 18 ans accueillis en internat, - Proposer également des activités dans le cadre du dispositif d'accueil de jour - Assurer l'élaboration et la mise en œuvre des projets personnalisés des enfants à partir des attentes recueillies, - Assurer une collaboration étroite avec les familles et les partenaires dans le cadre établi par les ordonnances de placement, les ordonnances 45 ou les accueils contractuels des jeunes. - Vous assurerez une sécurité physique et morale des personnes accueillies. Profil : - Diplôme d'état souhaité, - Expérience recommandée, - Qualités relationnelles, rédactionnelles, d'analyse, et de disponibilité, - Rigueur et organisation, - Permis B exigé. Dispositions contractuelles : - Nature du contrat : 1 poste en CDI - 35 h/semaine (1 ETP) - Lieu de travail : Mecs accueil et soleil située à MESNAY - CCNT des Ets et services pour personnes inadaptées et handicapées du 15 mars 1966, - Salaire selon convention -Poste à pourvoir immédiatement. Candidature, via votre espace personnel France Travail : Lettre de motivation à saisir dans l'encart à personnaliser et CV actualisé Offre N°2025-9 Bis
Pour une entreprise reconnue sur son secteur, vous travaillerez sur des chantiers locaux chez des particuliers ou dans des bureaux d'entreprises. Vous serez en charge de toutes les activités d'un peintre décorateur d'intérieur: installation du chantier et mise en place de protections, préparation des supports, application des peintures et enduits, pose de revêtements muraux , nettoyage du chantier et du matériel... Nous intervenons sur des chantiers très diversifiés et personnalisés à taille humaine. Selon les chantiers vous travaillerez seul( e) ou en équipe. vous devez être autonome dans votre travail, avoir le permis B pour vous déplacer sur les chantiers avec le véhicule d'entreprise, avoir une qualification ou une expérience significative. Vos horaires : 7h30 - 12h & 13h-17h30 du lundi au jeudi et le vendredi 7h30-12h. Nos chantiers se situent dans un rayon de 10 à 20 kms autour d'Arbois. Poste à pourvoir dès que possible, merci de nous adresser votre CV par mail.
Nous recherchons un(e) ébéniste pour la fabrication de mobiliers et d'aménagements haut de gamme. Le poste est varié et regroupe l'ensemble des étapes de fabrication en atelier (débit, usinages, CN, travail de placage, finition, laquage) ainsi que du travail de pose sur chantiers (France et étranger). EXPÉRIENCE: -Une expérience minimale d'un an en ébénisterie est demandée ou un portfolio exceptionnel pour les jeunes talents. COMPÉTENCES PERSONNELLES : -Attitude positive, enthousiaste et autonome, un vrai sens de l'initiative et l'envie de porter des projets en équipe. -Précis et soucieux du détail -Esprit créatif avec un œil attentif au détail. POURQUOI REJOINDRE L'ATELIER : -Atelier convivial et bien équipé -Projets variés et valorisants -Accompagnement à la formation et au développement professionnel. De réelles perspectives d'évolution -Semaine sur 4 jours (lundi au jeudi)
Soelis emploi partagé recherche pour un de ses domaines viticoles en biodynamie sur le secteur d'Arbois un/une responsable stocks et commandes. Mission : vous êtes le garant pour que chaque client reçoive une commande parfaite dans ses moindres détails et personnalisée selon ses souhaits. Subsidiairement, vous participez aux autres travaux du Domaine. Vous êtes sous la responsabilité du Second d'Exploitation et travaillez étroitement avec la Responsable Relation Client. Responsabilités : - Gestion des stocks Organiser les stocks de bouteilles et assurer leur sécurité Effectuer l'inventaire annuel Matières sèches (cartons, étiquettes, caisses bois.) Organiser le stock, tenir et faire l'inventaire régulièrement, minimiser et expliquer les pertes Définir le besoin pour les prochaines expéditions, à valider par le Second d'Exploitation Commander auprès des fournisseurs et recevoir les livraisons. - Préparation des commandes Confirmer la faisabilité des dates d'expéditions proposées par la Responsable Relation Client en accord avec le Second d'Exploitation Organiser le planning en fonction (ex : préparation des commandes en avance) Vérifier les bons de préparation et les indications particulières Préparer les commandes en portant attention aux moindres détails Personnaliser le conditionnement des commandes en fonction des clients et indications Repiquer les étiquettes lorsque nécessaire Coordonner le chargement avec le transporteur, participer si nécessaire Assurer le nettoyage et l'entretien du matériel Former les personnes qui viendront en renfort aux expéditions lors de certaines périodes Communiquer régulièrement avec la Responsable Relation Client sur le suivi Proposer des méthodes pour offrir une expérience unique à nos clients - Participation aux autres travaux du domaine Vendanges : préparation et travaux de vinification Travaux vignes et cave : mise en bouteille, taille, travaux piétons, etc. Autres travaux nécessaires à l'exploitation viticole Le travail est réparti comme suit : - Gestion des commandes et stocks : environ 70% du temps de travail - Travaux du Domaine : environ 30% du temps de travail Ces temps sont des estimations et sont amenés à varier en fonction du volume de la récolte et des besoins. Profil recherché : - Organisé et rigoureux - Bonne condition physique (port de charges) - Sens du client et grande attention au détail - A l'aise avec l'ordinateur et les outils digitaux - Envie d'améliorer et d'optimiser les procédures - Ouverture au changement et force de proposition pour améliorer toujours plus nos méthodes - Attrait pour la biodynamie Avantages : - Domaine jeune et innovant - Accompagnement de qualité et formation dans la prise de poste - Ambiance dynamique - Cadre chaleureux, installations récentes et confortables pour le personnel - Salaire et avantages attractifs (mutuelle, primes.) - Expériences innovantes, formations.
Descendant d'une longue lignée de vignerons dont l'histoire remonte à 1632, HENRI MAIRE reprend le domaine familial en 1939 et fonde sa société commerciale en 1945. Il n'aura de cesse de développer ce patrimoine pour constituer un des plus vastes domaines de France en appellation contrôlée d'une surface de 300 hectares. En 2015, le Bourguignon Boisset a racheté les domaines Henri Maire. Aujourd'hui le Domaine Maire et fils a choisi de s'orienter vers la qualité par la restructuration des vignobles et la mise en place de sélections parcellaires et de lieux-dits tout en travaillant sur une viticulture plus durable à travers la certification HVE 3. Le Domaine Maire et Fils à Arbois (39), recherche son/sa futur(e) Ouvrier Viticole Tractoriste (H/F). Vos missions : - Conduite de tracteurs viticoles et/ou d'enjambeurs (traitement, travail du sol) - Tous travaux manuels viticoles. Caractéristiques du poste : - CDI - Temps Plein - Localisation : Arbois (39) - Rémunération : Selon Profil - Poste à pourvoir dès que possible Profil recherché : - Expérience de 2 ans minimum - Dynamique, rigoureux, autonome avec un bon esprit d'équipe, vous disposerez d'une ou plusieurs expériences similaires réussies. - Permis B en cours de validité - CACES 3 (R389) serait un plus Si vous êtes intéressé(e) par ce poste, merci de faire parvenir votre candidature à Boisset La Famille des Grands Vins - rue des frères Montgolfier - 21700 Nuits-St-Georges, à l'attention du service Ressources Humaines, ou par e-mail en cliquant sur postuler
Nous recrutons un(e) aide à domicile sur notre agence de Salins les Bains. CDI à temps partiel. Vous vous déplacez au domicile de personnes âgées et/ou handicapées afin de les assister dans les tâches matérielles de la vie quotidienne : Courses et aide à la préparation et à la prise des repas, entretien du cadre de vie (linge, repassage, ménage...) Permis B et véhicule exigé Défraiement kilométrique à 100%. Temps de déplacement entre chaque intervention est considéré comme du temps de travail. - Dépoussiérer les sols, tapis, meubles, et aérer les pièces - Entretien des locaux - Entretien du linge de maison, vêtements de la personne - Ranger des produits et marchandises selon leur date de validité et conditions de conservation - Règles d'hygiène et propreté - Caractéristiques des produits entretien - Procédure de nettoyage et désinfection - Utilisation d'appareil électroménager Vous êtes volontaire et faites preuve d'un bon relationnel, d'organisation, de patience et réactivité. Temps partiel 20 à 25h/semaine variable, planning adaptable selon contraintes personnelles (impératifs familiaux.) Travail 5 jours/7 - pas de travail le week-end Pas de diplôme exigé, Formation assurée en interne. Parcours évolutif en interne ex : Auxiliaire de vie
Poste : Opérateur Régleur CN (H/F) Lieu : POLIGNY 39800 FR Description du Poste : Sous la supervision bienveillante du Team Leader de la cellule Soft Materials, vous serez chargé d'effectuer les réglages, de programmer les différentes opérations d'usinage sur PC ou machines, de réaliser la production et de vous assurer de la conformité de celle-ci en respectant les délais et les exigences qualité des clients. Vous devrez renseigner et enregistrer les documents d'auto-contrôle et d'archivage de suivi de production. Vous assurerez la maintenance de premier niveau et respecterez le jalonnement des ordres de fabrication issus du planning. Vous évoluerez au sein d'un parc machine récent. Horaires : Le poste est à pourvoir sur un horaire posté d'après-midi (12h-20h05) sur 35 heures, avec une semaine de 4 jours et une semaine de 5 jours en alternance. Le travail de nuit est envisageable de manière exceptionnelle selon la charge de travail. Rémunération : À discuter selon profil. Profil Recherché : Formation en mécanique industrielle CN ou expérience significative dans ce domaine. Vous faites preuve de sens des priorités, de rigueur et d'organisation. Il est essentiel que le candidat possède des compétences en programmation et réglage de machines à commande numérique. Une attention particulière aux détails et une capacité à travailler de manière autonome sont primordiales. Des compétences en lecture de plans techniques et en contrôle qualité seront considérées comme un atout majeur. Nous recherchons une personne motivée et capable de s'adapter rapidement à un environnement de travail dynamique.
Le Centre Hospitalier Intercommunal du Pays du Revermont, établissement public de santé recrute pour son EHPAD ( Établissements d'Hébergement pour personnes Âgées Dépendantes) de Bracon huit aides-soignant.e.s en CDI. Vous travaillez 07h30 en journée aux horaires suivants : 06h00-14h00 ou 13h20-20h50 Vous disposez de 12 RTT par an et bénéficiez des avantages du CGOS (Comité Gestion Oeuvres Sociales) et d'une rémunération au regard de votre ancienneté. 7 postes sont à pourvoir d'ici le 31/08 et 1 poste au 1/10/25, par voie de mutation, détachement ou contrat. Prêt.e à rejoindre notre équipe qui regroupe au total plus de 500 professionnels, dont une dizaine de médecins, qui cultive un fort esprit d'équipe et un lien humain avec les patients et les résidents, fondé sur des valeurs de proximité et de bienveillance ? Merci de candidater depuis votre espace personnel France Travail avec votre CV actualisé, nous vous recontacterons.
PARTNAIRE DOLE recherche pour un des ses clients un GRUTIER (H/F) /aide Manoeuvre (H/F)Construction, entreprise de maçonnerie à Dole dans le Jura, propose tous types de travaux de gros oeuvre et génie civil : construction bâtiments industriels, rénovation de bâtiments anciens et bâtiments basse consommation. Votre mission est : Conduite de la grue : Manoeuvrer la grue (à tour, mobile, automotrice, etc.) avec précision pour lever, déplacer et déposer des charges. Adapter sa conduite aux conditions météorologiques (vent, pluie) et aux contraintes du chantier. Assurer la stabilité de la grue avant et pendant les opérations de levage. Sécurité des opérations : Vérifier le bon état de fonctionnement de la grue et de ses accessoires (câbles, crochets, élingues) avant chaque utilisation. - Aide sur le chantier pour de la démolition de cheminée sur Poligny. Mission de travail temporaire sur 2 semaines en temps pleins, horaire du lundi au vendredi de 7h30-12h et de 13h-17h00 Taux horaires: voir avec le client Envie de prendre de la hauteur sur nos chantiers ? Nous offrons une opportunité stimulante à un Grutier Manoeuvre autonome et rigoureux prêt à relever les défis de levage les plus complexes. Vous êtes titulaires des CACES R483 Catégorie A (Grues mobiles) ou CACES R482 Catégorie F (Chariots de manutention tout-terrain), ou CACES R482 Catégorie G (Conduite hors production des engins de chantier) : Bien que n'étant pas grutier, une formation aux engins de levage peut être un atout pour mieux appréhender les contraintes de la grue. Une première expérience sur un poste similaire, idéalement sur des chantiers de construction ou d'infrastructures, est généralement appréciée. La connaissance des types de matériaux courants manipulés (éléments préfabriqués, charpentes, palettiers) constitue un plus. Mes avantages : - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
Envie d'apporter votre expertise technique et votre passion pour la résolution de problèmes pour assurer un fonctionnement optimal d'équipements industriels, l'agence Manpower d'Arbois recherche un Technicien de maintenance industriel (H/F) sur le secteur d'Arbois. En tant que Technicien de maintenance (H/F), vous jouerez un rôle clé dans la préservation de la performance des équipements et machines. Votre mission inclura la maintenance préventive régulière, impliquant l'inspection, la lubrification, le nettoyage, ainsi que le remplacement des composants usés ou endommagés pour éviter les défaillances et garantir une efficacité maximale. En situation d'urgence, l'intervention du Technicien de maintenance (H/F) est cruciale pour résoudre tout dysfonctionnement des machines. Vous serez chargé de diagnostiquer les soucis techniques, réaliser les réparations requises et redémarrer les équipements promptement, réduisant ainsi les interruptions de la production. La gestion des stocks de pièces détachées et de consommables de maintenance sera également de votre ressort. Il vous faudra maintenir à jour les dossiers de maintenance, les comptes-rendus d'intervention et les registres d'activités. La documentation des processus de maintenance sera une de vos responsabilités. Vous aurez à cœur de mener toutes les opérations de maintenance dans le respect des normes de sécurité et des réglementations actuelles, assurant ainsi la sécurité de votre lieu de travail pour vous et vos collègues. Horaires en 3x8. Rémunération selon expérience primes. Vous possédez une formation MEI, mécanique, électrique ou vous avez une expérience significative sur un poste similaire. En tant que Technicien de maintenance industriel (H/F), votre expertise technique, votre sens de l'organisation, votre résolution de problèmes et votre capacité à travailler sous pression seront essentiels pour garantir une production efficace et continue. Contribuez à assurer la fiabilité des équipements en postulant auprès de Marlène, Isabelle ou Caroline à l'agence Manpower d'Arbois ! Rejoindre Manpower c'est pouvoir bénéficier de nos avantages CE et CSEC (en fonction du nombre d'heure effectuées), voyages, chèques vacances, week-ends parc
L'Association Saint Michel le Haut (ASMH) recrute pour sa Maison d'Accueil Spécialisée située à Salins-les-Bains, un AS / AMP F/H en CDD à temps complet. L'ASSOCIATION L'ASMH est une association (loi 1901) gérant une quinzaine d'établissements sociaux et médico sociaux répartis sur tout le territoire jurassien. Elle œuvre sur plusieurs champs d'activités : médico- social autour du handicap psychique et moteur, social avec des CHRS, des CADA/HUDA et de l'insertion par l'activité économique. L'ETABLISSEMENT La Maison d'Accueil Spécialisée (MAS) héberge 37 personnes adultes présentant différents types de handicap (handicaps physiques acquis et congénitaux, cérébraux lésés, autisme, polyhandicaps...) et est spécialisée dans la prise en charge des personnes cérébro-lésées/ TC. DESCRIPTION DU POSTE Dans le respect des personnes accueillies, l'AS / AMP F/H a pour vocation de permettre aux personnes poly handicapées : - De recevoir une surveillance médicale constante ; - De bénéficier d'une prévention des aggravations du handicap et de préserver les acquis ; - De recevoir une aide adaptée à la dépendance et les soins du quotidien ; - De bénéficier de soutien dans une dimension psychologique thérapeutique et humaine ; - De participer à des activités éducatives et socialisantes, de loisirs et détente, occupationnelles et à orientation thérapeutique. Vos missions essentielles sont les suivantes : - Accompagner et aider les personnes dans les actes de la vie quotidienne ; - Accompagner et aider dans la relation à l'environnement et maintenir la vie sociale ; - Participer à la mise en place et au suivi du projet individualisé dans le cadre du projet institutionnel ; - Participer à la vie institutionnelle ; - Participer aux temps d'animation.
L'Association Saint Michel le Haut (ASMH) recrute pour sa Maison d'Accueil Spécialisée située à Salins-les-Bains, un AS / AMP F/H en CDI à temps complet. L'ASSOCIATION L'ASMH est une association (loi 1901) gérant une quinzaine d'établissements sociaux et médico sociaux répartis sur tout le territoire jurassien. Elle œuvre sur plusieurs champs d'activités : médico- social autour du handicap psychique et moteur, social avec des CHRS, des CADA/HUDA et de l'insertion par l'activité économique. L'ETABLISSEMENT La Maison d'Accueil Spécialisée (MAS) héberge 37 personnes adultes présentant différents types de handicap (handicaps physiques acquis et congénitaux, cérébraux lésés, autisme, polyhandicaps...) et est spécialisée dans la prise en charge des personnes cérébro-lésées/ TC. DESCRIPTION DU POSTE Dans le respect des personnes accueillies, l'AS / AMP F/H a pour vocation de permettre aux personnes poly handicapées : - De recevoir une surveillance médicale constante ; - De bénéficier d'une prévention des aggravations du handicap et de préserver les acquis ; - De recevoir une aide adaptée à la dépendance et les soins du quotidien ; - De bénéficier de soutien dans une dimension psychologique thérapeutique et humaine ; - De participer à des activités éducatives et socialisantes, de loisirs et détente, occupationnelles et à orientation thérapeutique. Vos missions essentielles sont les suivantes : - Accompagner et aider les personnes dans les actes de la vie quotidienne ; - Accompagner et aider dans la relation à l'environnement et maintenir la vie sociale ; - Participer à la mise en place et au suivi du projet individualisé dans le cadre du projet institutionnel ; - Participer à la vie institutionnelle ; - Participer aux temps d'animation.
Opérateur (h/f) Nous recherchons des opérateurs motivés pour rejoindre notre client spécialisé dans l'outillage, en tant qu'Opérateurs Moulage et/ou Usinage. Vous travaillerez sur des machines de production en horaires décalés 2*8 ou 3*8 pour la production de petits outils à mains tels que tournevis ou clef. Tps plein Salaire : 12.21EUR/heure Prime de 13ième mois Prime d'Equipe Indemnités kilométriques Venez rejoindre une équipe dynamique et passionnée par le secteur de l'outillage chez Leader Intérim. Pour le poste d'Opérateur (h/f), nous recherchons un candidat avec un niveau d'étude de Titre de niveau V - BEP/CAP ou équivalent. Le candidat idéal devrait avoir une expérience professionnelle de 1 à 2 ans.
Leader recrute pour son client à Poligny (39800), un charpentier / couvreur expérimenté H/F En tant que charpentier couvreur, vous interviendrez sur divers chantiers pour réaliser des travaux de démontage/pose de charpente, de pose de couverture, d'aide à la pose de menuiserie, et participerez également à la fabrication en atelier. Votre rôle consistera notamment à intervenir sur des projets variés tels que la rénovation de charpentes, la couverture en tuiles, les travaux de zinguerie, la création ou extension en ossature bois, le bardage de bâtiments en bois, ou encore les aménagements intérieurs. Ce poste requiert une expérience significative dans le domaine de la couverture et de la charpente en bois, alu ou PVC. Ce travail vous intéresse ? Rejoignez notre client spécialisé dans les travaux de menuiserie et de charpente, et participez à des projets diversifiés et enrichissants. N'hésitez plus, postulez dès maintenant ! Le poste de Couvreur (h/f) exige un candidat avec un niveau d'étude de Titre de niveau V - BEP/CAP ou équivalent. De plus, une expérience professionnelle de 1 à 2 ans est requise pour ce rôle. Le candidat idéal devrait posséder des compétences solides dans la couverture et la toiture, ainsi qu'une bonne connaissance des matériaux et des techniques utilisés dans ce domaine. La capacité à travailler en équipe, à respecter les normes de sécurité et à suivre les plans et directives sont des qualités essentielles pour ce poste. Si vous êtes passionné par le travail manuel, avez le sens du professionnalisme et êtes prêt à relever les défis du secteur de la couverture, alors ce poste pourrait être fait pour vous.
Rejoignez notre équipe dans une ambiance chaleureuse et un cadre agréable. Nous souhaitons renforcer notre équipe et recherchons un/une cuisinier-cuisinière en CDI temps plein 39h (heures supplémentaires payées). *Missions: Vous assurerez la préparation de plats traditionnels pour environ 80 couverts par service: de la taille des aliments au dressage en passant par la gestion des cuissons, vous faites preuve de rigueur et de professionnalisme. Vous travaillerez en horaires coupés pour les services de midi et du soir. Du mardi au samedi. *Profil recherché: Vous avez au moins 2 ans d'expérience minimum et maitrisez la préparation de plats chauds et froids. Vous possédez les bases en matière d'HACCP; CAP cuisine exigé (ou équivalent) Vous êtes dynamique, motivé(e) et ponctuel(le). Fermeture du restaurant tous les dimanches et lundis. Fermeture annuelle du restaurant : 10 jours à Noël - 1 semaine à Pâques - 2 dernières semaines du mois d'août Aucun jour férié travaillé. Merci de transmettre votre CV par mail. Salaire attractif.
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le domaine de la climatisation et du froid, un.e Frigoriste - Réalisation de l'installation, la mise en service et la maintenance des systèmes de climatisation et de froid - Diagnostic des pannes et réparation - Suivi des interventions et rédaction des rapports - Respect des normes de sécurité et des procédures qualité Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. Profil recherché : - Première expérience d'1 an maximum dans le domaine de la climatisation et du froid - Connaissances en installation, mise en service et maintenance des systèmes de climatisation - Capacité à diagnostiquer les pannes et effectuer les réparations nécessaires - Permis B - Rigoureux.se, autonome et respectueux.se des normes de sécurité Si vous êtes passionné.e par le domaine de la climatisation et du froid, que vous avez une première expérience significative et que vous souhaitez relever de nouveaux défis, n'hésitez pas à postuler !
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le bâtiment et les travaux publics, un-e Maçon finisseur - Réalisation des finitions sur les ouvrages de maçonnerie - Garantie de la qualité des travaux effectués - Collaboration en équipe sur des chantiers de construction ou de rénovation - Respect des consignes de sécurité sur le chantier Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. **Profil recherché :** - Expérience de 2 à 5 ans dans le domaine de la maçonnerie - Titulaire d'un BEP/CAP en maçonnerie - Capacité à travailler en équipe sur des chantiers variés - Souci du détail et de la qualité du travail réalisé - Respect des consignes de sécurité sur les chantiers Si vous correspondez à ce profil et que vous êtes motivé-e pour relever de nouveaux défis dans le secteur du bâtiment, n'hésitez pas à postuler pour rejoindre notre équipe dynamique !
Notre agence Manpower d'Arbois recherche pour son client acteur local du domaine viticole un Cariste (H/F) compétent(e) et qualifié(e), titulaire d'un certificat d'aptitude à la conduite en sécurité (CACES 3) basé à Arbois. Si vous êtes passionné(e) par la logistique, possédez de solides compétences en manutention et êtes à l'aise avec les opérations de chariot élévateur, cette offre d'emploi est faite pour vous. Le Cariste(H/F) aura plusieurs responsabilités importantes. Tout d'abord, il devra réceptionner, stocker, préparer et expédier les marchandises, en veillant à respecter les procédures de sécurité et les exigences spécifiques de l'entreprise. Il devra également charger et décharger les camions en utilisant le chariot élévateur de manière sûre et efficace. Ensuite, il sera chargé de déplacer, trier et ranger les produits dans l'entrepôt, en suivant les instructions données avec précision. Un autre aspect essentiel du poste consistera à assurer un suivi précis des stocks, en signalant les éventuelles anomalies ou besoins de réapprovisionnement. Le Cariste(H/F) devra en outre s'assurer que l'entrepôt reste propre et bien organisé, avec un étiquetage et un entreposage adéquats des produits. Enfin, une collaboration étroite avec les autres membres de l'équipe sera nécessaire pour garantir le bon déroulement des opérations quotidiennes de l'entrepôt. Horaires de journée ou d'équipe et rémunération selon expérience. Vous êtes titulaire des certificats d'aptitude à la conduite en sécurité CACES 3 pour la conduite des chariots élévateurs et vous disposez d'une première expérience solide de préférence dans un environnement d'entrepôt avec de gros volumes à transporter. Vous aimez travailler en équipe mais vous êtes autonome dans votre travail. Vous souhaitez relever ce défi et vous possédez les qualifications requises, envoyez-nous votre candidature dès maintenant à l'agence Manpower d'Arbois en contactant Marlène, Isabelle ou Caroline. Rejoindre Manpower c'est pouvoir bénéficier de nos avantages CSE et CSEC (en fonction du nombre d'heure effectuées), voyages, chèques vacances, week-ends parc d'attraction, n'hésitez pas à aller jeter un petit coup d'œil sur les 2 sites : CSEC Manpower et CSE Manpower
Spécialiste du recrutement dans les métiers du BTP, le Groupe INDIBAT recherche pour l'un de ses clients un projeteur en façade (h/f). Vous maîtriser les techniques d'application d'enduits avec une machine à projeter. Vos missions principales seront : - Maîtrise des machines à projeter - Préparation des supports (nettoyage, protection, traitement des fissures) - Préparation des mélanges (mortiers, enduits monocouches ou multicouches) - Application d'enduits projetés sur murs extérieurs - Réglage de la machine selon les matériaux utilisés - Finitions manuelles : talochage, lissage, grattage, etc. - Respect des temps de séchage et des conditions météorologiques Votre travail est soigné et de qualité Rémunération et Avantages : Taux horaire : selon profil 10 % d'indemnités de fin de missions 10 % de congés payés. Prime de participation Avantages CSE Possibilité de créer un CET Cette offre vous intéresse ?! N'hésitez pas à nous transmettre votre CV ! Nous pouvons vous accueillir à l'agence au 188 avenue Jacques Duhamel du lundi au jeudi de 9:00 à 12:00 et de 13:30 à 18:00. Ou vous pouvez également nous contacter au 03 84 72 43 25 ! Nous prendrons rapidement contact avec vous et nous nous ferons un plaisir de vous accompagner dans votre parcours professionnel.
Spécialiste du recrutement dans le secteur du BTP, le Groupe INDIBAT recherche, pour l'un de ses clients, un maçon traditionnel ou aide-maçon avec expériences (H/F). - Réalisation de coffrages bois (dalles, poutres, poteaux, linteaux, escaliers) - Pose d'agglos (briques, parpaings) - Application d'enduits - Préparation du ciment, du ragréage, reprise des planchers - Votre travail est soigné et vous pouvez réaliser les finitions. Rémunération et Avantages : Taux horaire : selon profil 10 % d'indemnités de fin de missions 10 % de congés payés. Prime de participation Avantages CSE Possibilité de créer un CET Cette offre vous intéresse ?! N'hésitez pas à nous transmettre votre CV ! Nous pouvons vous accueillir à l'agence au 188 avenue Jacques Duhamel du lundi au jeudi de 9:00 à 12:00 et de 13:30 à 18:00. Ou vous pouvez également nous contacter au 03 84 72 43 25 ! Nous prendrons rapidement contact avec vous et nous nous ferons un plaisir de vous accompagner dans votre parcours professionnel.
Vous souhaitez vous investir dans un groupe international alors lisez la suite car notre agence d'Arbois recherche pour son client un Opérateur/Régleur (H/F) basé à Arbois. En tant qu'Opérateur/Régleur (H/F), vous contribuez directement à la production de pièces de qualité dans les délais impartis. Votre expertise technique, votre capacité à résoudre les problèmes et votre souci de l'efficacité sont essentiels pour assurer le bon fonctionnement de l'entreprise. Vous devez être capable de lire et comprendre les plans de fabrication afin de réaliser les opérations d'usinage requises. De plus, vous devrez être familier(e) avec les différents instruments de mesure (pied à coulisse, micromètre.) et être capable de les utiliser pour vérifier la conformité des pièces usinées. Dans certains cas, l'Opérateur/Régleur (H/F) peut être chargé de programmer les machines à l'aide de logiciels spécifiques. Cela implique la création ou l'adaptation des programmes d'usinage pour répondre aux besoins de production. Vous devez effectuer régulièrement des opérations de maintenance préventive sur les machines, telles que le nettoyage, la lubrification et le remplacement des pièces usées afin de limiter les pannes. Mission à pourvoir sur du moyen/long terme. Horaires en 2x8 ou 3x8. De formation et/ou expérience dans l'industrie et notamment dans le milieu des commandes numériques. Vous êtes compétent en lecture de plans, usinage et avez des connaissances sur les outils de contrôles et de mesure (métrologie, pied à coulisse.) Surtout c'est votre rigueur, votre réactivité et votre sens de l'organisation qui seront des atouts indispensables pour la réussite de ce poste. Vous pensez avoir ses qualités, contacter Marlène, Isabelle ou Caroline à l'agence d'Arbois. Rejoindre Manpower c'est pouvoir bénéficier de nos avantages CSE et CSEC (en fonction du nombre d'heure effectuées), voyages, chèques vacances, week-ends parc d'attraction, n'hésitez pas à aller jeter un petit coup d'œil sur les 2 sites : CSEC Manpower et CSE Manpower
L'association Juralliance recrute pour sa Maison d'Accueil Spécialisée situé à ARBOIS : Un(e) Aide-Soignant(e) de nuit Missions : La Maison d'Accueil Spécialisé accompagne 20 personnes adultes handicapées (polyhandicap et déficiences sévères), sous l'autorité de la cheffe de service et en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire vous assurez pendant la nuit une surveillance des personnes et des biens et dans la plus grande garantie de sécurité pour les usagers. Par votre présence, vous participez à l'amélioration de la qualité de l'accompagnement apportée aux résidents. Vous assistez des adultes présentant des déficiences intellectuelles, sensorielles, psychiques et physiques dans les actes de la vie quotidienne. Vous intervenez en qualité de référent (non exclusif) du résident vis-à-vis de la famille, de l'établissement et des partenaires extérieurs. Activités principales : - Vous veillez au bien-être et au confort des résidents. - Vous accompagnez les résidents dans les actes essentiels de la vie quotidienne en prenant en compte leurs besoins et leur niveau d'autonomie (changes, hydratation, mobilisation). - Vous aidez à la distribution et à l'application des traitements médicaux en fonction des protocoles de l'établissement et/ou orientez vers les services médicaux. - Vous établissez une communication (verbale, non verbale) adaptée au résident. Vous assurez les transmissions écrites et orales. - Travail en binôme avec un surveillant de nuit. Profil et compétences : Vous possédez le DEAS : vous vous intéressez au domaine du handicap, vous êtes autonome dans l'organisation de votre travail et vous avez de bonne capacité relationnelle et d'écoute. Vous avez connaissance des règles de sécurité, vous êtes disponible et vous possédez le permis B. Dispositions contractuelles : - CDI à temps partiel 0,70 Etp 5 24,5h/sem)- Lieu de travail : ARBOIS - Poste de nuit à pourvoir immédiatement. - CCNT des Ets et services pour personnes inadaptées et handicapées du 15 mars 1966 - Salaire selon convention, reprise d'ancienneté. - Travail en 12 heures. Merci d'adresser votre CV ainsi qu'une lettre de motivation : Mme la directrice du pôle hébergement spécialisé Maison d'Accueil Spécialisée 11 rue Chauvin 39600 ARBOIS Mail : mas.lespommiers@juralliance.fr Ou depuis notre site Juralliance (« contactez-nous ») https://www.juralliance.fr/n/Contactez-nous/r10.html Offre N°2025-44
L'association Juralliance recrute pour son Foyer d'Accueil Médicalisé situé à Arbois : Un(e) Aide-soignant (e) en internat Missions : Sous l'autorité de la cheffe de service et en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire, vous assurez l'accompagnement des résidents du Foyer d'Accueil Médicalisé, soit 22 personnes adultes handicapées âgées. En lien avec l'équipe paramédicale et médicale : vous avez une vigilance particulière de l'état de santé des personnes accueillies, vous réalisez des soins adaptés, vous recherchez, traitez et transmettez les informations pour assurer la continuité des soins. Vous êtes un.e acteur.rice essentiel.le de l'élaboration et de la mise en œuvre du projet personnalisé, intégrant le soin, le bien-être et les activités sociales pour chaque personne accueillie. Profil : Vous possédez le DEAS, vous vous intéressez au domaine du handicap et vous avez de bonnes capacités relationnelles et d'écoute. Vous avez connaissance des règles de sécurité, vous êtes disponible. Dispositions contractuelles : - Nature du contrat : CDI à temps plein - Lieu de travail : Foyer d'Accueil Médicalisé Agathe à Arbois - CCNT des Ets et services pour personnes inadaptées et handicapées du 15 mars 1966 - Salaire selon convention, débutant accepté - Poste à pourvoir dès que possible Candidature : Lettre de motivation et CV depuis votre espace personnel France Travail et à adresser à : Mme la Directrice FAM Agathe 11 rue Chauvin - 39600 Arbois Email : fam.agathe@juralliance.fr Ou depuis notre site Juralliance (« contactez-nous ») https://www.juralliance.fr/n/Contactez-nous/r10.html Offre N°2024-84
L'association Juralliance recrute pour son Foyer d'Accueil Médicalisé situé à Arbois : Un(e) Aide-soignant (e) en internat Missions : Sous l'autorité de la cheffe de service et en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire, au sein du Foyer d'Accueil Médicalisé qui accueille 22 personnes adultes handicapées âgées, vous assurez l'accompagnement des résidents. En lien avec l'équipe paramédicale et médicale : vous avez une vigilance particulière de l'état de santé des personnes accueillies, vous réalisez des soins adaptés, vous recherchez, traitez et transmettez les informations pour assurer la continuité des soins. Vous êtes un.e acteur.rice essentiel.le de l'élaboration et de la mise en œuvre du projet personnalisé, intégrant le soin, le bien être et les activités sociales pour chaque personne accueillie. Profil : Vous possédez le DEAS, vous vous intéressez au domaine du handicap et vous avez de bonnes capacités relationnelles et d'écoute. Vous avez connaissance des règles de sécurité, vous êtes disponible. Dispositions contractuelles : - Nature du contrat : CDI à temps partiel ( 0,5 ETP) - Lieu de travail : Foyer d'Accueil Médicalisé Agathe à Arbois - CCNT des Ets et services pour personnes inadaptées et handicapées du 15 mars 1966 - Salaire selon convention, débutant accepté - Poste à pourvoir dès que possible Candidature : Lettre de motivation et CV depuis votre espace personnel France Travail et à adresser à : Mme la Directrice FAM Agathe 11 rue Chauvin - 39600 Arbois Email : fam.agathe@juralliance.fr Ou depuis notre site Juralliance (« contactez-nous ») https://www.juralliance.fr/n/Contactez-nous/r10.html Offre N°2024-83
Nous recherchons pour le secteur de Poligny et environs, une AIDE MENAGERE à temps partiel Les interventions ont lieues au domicile des particuliers Le contrat de travail en CDI à temps partiel permet d'adapter : - le nombre d'heures au souhait du candidat - le choix des jours de travail Permis de conduire et véhicule nécessaires
CENTRE SERVICES LONS-LE-SAUNIER CENTRE SERVICES EST UNE SOCIÉTÉ MAJEURE DANS UN SECTEUR EN PLEIN ESSOR, CELUI DES SERVICES A LA PERSONNE (300 INTERVENANTS ET 2000 CLIENTS), NOUS SOMMES UN ACTEUR DE CHOIX QUI VIT UNE CROISSANCE CONTINUE. POUR RÉPONDRE A NOS BESOINS PERMANENTS, NOUS RECRUTONS DES INTERVENANTS EXPÉRIMENTES SUR LONS-LE-SAUNIER ET SES ENVIRONS.
Vos missions : DÉCROCHEZ UN EMPLOI À DIMENSION HUMAINE ! Envie de rejoindre un groupe animé par les valeurs de respect, de bien-être et de considération pour tous ? Une structure qui fonde son recrutement sur les qualités humaines ? Rejoignez-nous : notre agence recherche un(e) aide ménager(ère) pour renforcer son équipe sur le secteur de Arbois . VOTRE RÔLE À NOS CÔTÉS Vous apportez une aide précieuse à nos clients et à nos bénéficiaires en effectuant les tâches ménagères conformément à leurs besoins : rangement, dépoussiérage, nettoyage des surfaces et des sols ou encore repassage. Votre profil : VOUS ÊTES. Diplômé ou non, expérimenté ou débutant : notre poste est ouvert à tous les profils. Nous traitons l'ensemble des candidatures sans considération de sexe, d'âge, d'origine, de handicap ou de conviction. L'essentiel, c'est d'être bienveillant, dynamique et motivé à l'idée d'exercer un métier où l'on se sent utile chaque jour. C'est votre cas ? Transmettez-nous dès à présent votre candidature et venez comme vous êtes ! Dès votre arrivée, vous bénéficierez d'une formation adaptée à vos besoins. NOUS VOUS PROPOSONS. * Un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel. * D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , l'accès à notre comité d'entreprise les tickets restaurants à 7€. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%) * La valorisation de votre expérience dans le domaine du service à la personne. NOTRE HISTOIRE NE FAIT QUE COMMENCER L'évolution professionnelle de nos collaborateurs nous tient à cœur. Vous avez pour projet devenir auxiliaire de vie, assistant(e) d'agence ou bien responsable d'équipe ? Nous ne manquerons pas de vous encourager dans cette voie. Nous sommes signataire de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance.
Vos missions : REJOIGNEZ LA GRANDE FAMILLE DOMALIANCE DOLE ! Envie de rejoindre une structure dynamique qui place ses clients, ses bénéficiaires et ses collaborateurs au cœur de ses préoccupations ? Intégrez dès à présent notre grande famille ! Nous recherchons, pour compléter l'équipe de notre agence, un(e) aide ménager(ère) intervenant dans le secteur de Salins les bains. LES MISSIONS QUOTIDIENNES QUI VOUS SERONT CONFIÉES De manière autonome, vous vous rendez chez nos clients et nos bénéficiaires afin de simplifier leur quotidien. Conformément à leurs besoins, vous assurez l'entretien du domicile (rangement, dépoussiérage, nettoyage des surfaces et des sols) et/ ou du linge. Votre bonne humeur redonne le sourire à nos clients et à nos bénéficiaires. Votre profil : CE QUI VOUS DÉCRIT LE MIEUX C'EST. Votre bienveillance, votre dynamisme et votre volonté d'aider les autres quotidiennement, aux côtés d'une équipe passionnée et solidaire. Il n'est pas obligatoire de disposer d'un diplôme spécifique ou d'une expérience professionnelle préalable : nous nous chargerons de vous former avant votre prise de poste. AVEC , DOMALIANCE DOLE VOUS BÉNÉFICIEZ. * D'un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel. * D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , l'accès à notre comité d'entreprise, les tickets restaurants à 7€. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%) * De la valorisation de votre expérience dans le domaine du service à la personne. NOUS CROYONS EN VOTRE POTENTIEL Vous souhaitez acquérir de l'expérience pour devenir ensuite auxiliaire de vie, assistant(e) d'agence ou responsable d'équipe ? Vous êtes au bon endroit : nous encourageons nos collaborateurs à grandir et à évoluer vers de nouvelles responsabilités. Nous avons hâte de vous accueillir et de débuter ensemble une nouvelle aventure humaine ! Nous sommes signataire de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance.
Vous assurez la mise en service de salles de traite et intervenez dans le cadre de leur maintenance auprès de notre clientèle productrice de lait. Maintenance préventive et curative sur les installations de traite et les autres équipements d'élevage en vue de leur utilisation optimale par échange de pièces ou réparation. Réalisation des contrôles Mise en service. Installation électrique : câblage, branchement, mise en sécurité. Installation de plomberie : adduction d'eau et production d'eau chaude. Astreintes soir et/ou matin, week-end Le poste inclut des astreintes soir et ou week-end
Votre agence ADEQUAT de DOLE recrute pour l'un de ses clients spécialisé dans les équipements de chauffage et climatisation, un plombier chauffagiste (F/H) sur Poligny. Poste à pourvoir de suite en intérim, longue mission. En tant que plombier chauffagiste, vous jouerez un rôle clé dans le succès du développement de l'entreprise. Vos missions incluront : - Installation neuve des systèmes de chauffage ( chaudière gaz - bois - fioul ) - Connaissance des différentes sources d'énergie (gaz, électricité, fioul) - Compétences en plomberie - Maîtrise des outils et équipements de chauffage - Connaissance des normes de sécurité liées au chauffage Il s'agit d'un travail à temps plein avec une charge horaire de 35 H/Semaine minimum. Le salaire proposé pour ce poste est de 13€ de l'heure. Profil : - De formation CAP Plombier Chauffagiste, vous possédez un expérience de 2 ans minimum sur un même poste - Vous maîtrisez impérativement la soudure chalumeau et/ou arc sur acier noir. Rémunération et avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collectives et/ou individuelles + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ##.##.##.##.##. Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans ! Adéquat, Simplement pour vous !
Notre agence ADEQUAT de DOLE recrute pour l'un de ses clients basé sur Poligny, un Electricien bâtiment (H/F). Missions : - Tirage de câbles électriques - Appareillage, PC, interrupteurs, pot de centre - Pose de tableaux - Raccordement - Dépannage Salaire selon expérience. Profil : - De formation BAC PRO, BEP, AFPA, vous disposez d'une habilitation électrique à jour - Respecter les règles de sécurité en vigueur sur les chantiers - Ponctuel, esprit d'initiative et d'équipe Rémunération et avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collectives et/ou individuelles + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre à l'agence au ##.##.##.##.## ! Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans ! Adéquat, Simplement pour vous !
Poste d'agent d'entretien et de surveillance d'élèves dans un petit groupe scolaire. 106,17 h / mois lissées - > EN PÉRIODE SCOLAIRE (5h30) - Lundi, mardi, jeudi, vendredi : 12h-13h30 & 16h30-17h30 = surveillance + aide aux devoirs des élèves de primaire 17h30-20h30 = ménage - Mercredi : 5h de ménage > HORS PÉRIODE SCOLAIRE - Lundi, mardi, jeudi, vendredi : 3h de ménage - Mercredi : 5h de ménage Les candidats seront recontactés par l'établissement après les congés soit à partir du 18/08/25.
L'association Juralliance recrute pour sa Maison d'Accueil Spécialisée situé à ARBOIS : Un(e) Agent de Service Intérieur Missions : Sous l'autorité de la cheffe de service vous exercez votre activité au sein d'un lieu de vie accueillant des personnes en situation de polyhandicap, vous assurerez l'entretien des locaux et ferez la plonge. Profil et compétences : - Vous êtes empathique et bienveillant, vous respectez l'intégrité et l'intimité des personnes accueillies. - Vous avez de l'expérience et des capacités relationnelles à partager avec l'équipe mais aussi avec les résidents. - Vous avez une bonne connaissance des règles d'hygiène et de sécurité, vous êtes rigoureux et attentif à la traçabilité des informations. - Vous êtes disponible et dans la prise d'initiative. Dispositions contractuelles : - CDI temps partiel : 0.8 ETP ( 28h/sem) - Lieu de travail : Arbois - CCNT des Ets et services pour personnes inadaptées et handicapées du 15 mars 1966 - Poste en internat - Poste à pourvoir : 04/08/2025 Merci d'adresser votre CV ainsi qu'une lettre de motivation : Mme la directrice du pôle hébergement spécialisé Maison d'Accueil Spécialisée 11 rue Chauvin 39600 ARBOIS Mail : mas.lespommiers@juralliance.fr Ou depuis notre site Juralliance (« contactez-nous ») https://www.juralliance.fr/n/Contactez-nous/r10.html Offre 2025-56
L'association Juralliance recrute pour son Pôle Hébergement Spécialisé (MAS FAM et FDV) situé à Arbois : Un(e) Psychologue Missions principales : Sous la responsabilité de la directrice, vous inscrivez votre action au sein d'une équipe pluridisciplinaire dans le cadre du projet personnalisé de la personne - Vous assurez des entretiens - Vous apportez un éclairage clinique aux professionnels avec aide à la compréhension de la problématique, apports théorique, guidage face à des situations partiulières - Vous réalisez des bilans - En lien avec l'équipe éducative et le médecin psychiatre, vous mettez en place des accompagnements adaptés - Vous assisterez l'équipe de direction dans la préparation et la mise en œuvre des orientations stratégiques de l'établissement. Profil et compétences : Vous êtes psychologue clinicien - vous possédez le DE - vous avez de l'expérience dans l'étayage d'équipe - vous avez des qualités d'empathie et d'écoute, le sens de l'organisation, le sens de l'analyse, de la rigueur et de la méthode, des compétences rédactionnelles. Dispositions contractuelles : - CDI temps partiel : 0,40 ETP (14h/sem) - Lieu de travail : Arbois - CCNT des Ets et services pour personnes inadaptées et handicapées du 15 mars 1966 - Salaire avec reprise d'ancienneté selon convention - Poste à pourvoir : 01/09/2025 Merci d'adresser votre CV ainsi qu'une lettre de motivation à : Mme la Directrice du pôle hébergement spécialisé 11 rue chauvin 39600 ARBOIS Mail : mas.lespommiers@juralliance.fr Ou depuis notre site Juralliance (« contactez-nous ») https://www.juralliance.fr/n/Contactez-nous/r10.html Offre N°2025-48
L'association Juralliance recrute pour son Foyer de Vie situé à ARBOIS : Un(e) Infirmier(ère) Missions : Le foyer de vie horizons accueille 27 personnes adultes handicapées mentales. Sous l'autorité du chef de service, en coordination avec le médecin psychiatre et la psychologue et en lien avec l'équipe éducative et les familles, vous assurez le suivi médical des résidents. Vous réalisez les soins infirmiers et le suivi du circuit du médicament, vous êtes attentif à la globalité des soins, vous coordonnez les rendez-vous médicaux. Vous veillez à l'application des protocoles et au recueil des informations de santé des résidents par l'équipe éducative. En lien avec l'équipe pluridisciplinaire, vous êtes un acteur essentiel de l'élaboration et de la mise en œuvre du projet personnalisé et du projet de soin intégrant la prévention et le bien être pour chaque personne accueillie. Profil : Infirmier diplômé d'État, vous avez le sens des responsabilités, de l'organisation, de la pédagogie, de la rigueur, le sens de l'analyse et la capacité à travailler dans une équipe pluridisciplinaire. Vos qualités humaines d'empathie et d'écoute sont essentielles auprès de ces personnes en situation de handicap mental. Dispositions contractuelles : - CDI à temps partiel à 0 ;25 ETP soit 8,75h/sem - Lieu de travail : Arbois - Horaires d'externat organisés sur 2 à 3 journées par semaine - CCNT des Ets et services pour personnes inadaptées et handicapées du 15 mars 1966 - Salaire avec reprise d'ancienneté selon convention - Poste à pourvoir dans les meilleurs délais Candidatures : lettre de motivation et CV détaillé à adresser via votre espace personnel France Travail et à : Madame la directrice du Pôle Hébergement Spécialisé 11, Rue Chauvin - 39600 Arbois fdv.horizons@juralliance.fr Ou depuis notre site Juralliance (« contactez-nous ») https://www.juralliance.fr/n/Contactez-nous/r10.html Offre N°2025-33
Le Centre Hospitalier Intercommunal Pays du Revermont (CHIPR) gère des établissements sanitaires et médicosociaux. Il compte près de 600 professionnels. Il est déployé 5 sites : Arbois, Bracon, Poligny, Salins Les Bains, Sellières. Deux sites composent le pôle SMR : Arbois : 38 lits de SSR (Soins de Suite et Réadaptation) répartis sur un étage. 5 LIPS (Lits identifiés soins palliatifs) Salins Les Bains : 20 lits SSP (Soins de Suite Polyvalents) 7 lits EVC EPR (Etat Végétatif Chronique et Etat Pauci-Relationnel) 60 lits de MPR (Médecine Physique et Réadaptation) répartis sur 2 étages 26 places en HTP (Hospitalisation à Temps Partiel) Le CHIPR recrute : 1 Ergothérapeute à 100% au SMR d'Arbois 1 Ergothérapeute à 100% au SMR de Salins Les Bains. L'ergothérapeute en poste devra : - Intégrer une équipe pluridisciplinaire (Médecin, Cadre supérieur, Cadre de Santé, Infirmière, Aide-soignante, Kinésithérapeute, Ergothérapeute, Professeur d'activité physique adaptée, Psychologue, Assistante sociale, Neuropsychologue, Agent des services hospitaliers) - Participer au projet thérapeutique en adéquation avec les prescriptions médicales - Assurer des prises en soins individuelles et collectives, adaptées à l'évolution de la situation clinique du patient - Participer à l'éducation du patient et de son entourage - Assurer la traçabilité des informations utiles et des actes effectués sur les logiciels appropriés et supports adaptés - Communiquer les informations nécessaires aux acteurs de santé et aux partenaires en interne et en externe - Participer aux synthèses pluridisciplinaires - Participer à la gestion du matériel : recensement, vérification, stockage - Assurer une veille documentaire professionnelle et mettre à jour ses connaissances - Participer à la formation initiale et continue des étudiants en ergothérapie et des professionnels de santé - Connaitre et mettre en œuvre les procédures en vigueur dans l'établissement. Exigences du poste : - Base de 36 h hebdomadaire ouvrant droit aux RTT - CDD de 6 mois Rémunération : grille en vigueur de la fonction publique hospitalière Pour postuler, merci d'envoyer votre lettre de motivation et CV à : grh@chipr.fr et à candidater en ligne depuis vortre espace personnel France Travail
Centre Hospitalier Intercommunal du Pays du Revermont M. le Directeur Rue du Docteur Germain 39110 SALINS LES BAINS grh@chipr.fr Tél : 03 84 73 66 07
Le Centre Hospitalier Intercommunal du Pays du Revermont, établissement public de santé multi-sites : ARBOIS, POLIGNY, SELLIERES, BRACON, SALINS-LES-BAINS, Recrute un.e infirmier.ière pour son EHPAD de BRACON. Vous travaillez dans un environnement récent et fonctionnel, niché dans un écrin de verdure. Poste à pourvoir immédiatement par voie de mutation, détachement, contrat. Travail en 07h30 du lundi au vendredi de journée (repos fixes) - 12 RTT annuels. Vous bénéficiez des avantages du CGOS (Comité de Gestion des Oeuvres Sociales) et d'une rémunération au regard de votre ancienneté. Prêt.e à rejoindre notre équipe ? Merci de nous adresser votre CV actualisé en candidatant depuis votre espace personnel France Travail.
Le CHIPR, établissement public de santé, est composé de : 2 services d'hospitalisation en Soins Médicaux et de Réadaptation (SMR). Le Centre de Rééducation Fonctionnelle accueille également des patients en hospitalisation, complète et partielle et dispense des consultations externes (Consultation Mémoire, Exploration Sommeil, Médecine du Sport, Traitement de l'arthrose, Spasticité, Appareillage...). & de 5 Établissements d'Hébergement pour personnes Âgées Dépendantes (EHPAD).
Le Centre Hospitalier Intercommunal du Pays du Revermont, établissement public de santé multi-sites : ARBOIS, POLIGNY, SELLIERES, BRACON, SALINS-LES-BAINS, Recrute un.e infirmier.ière à 100 % pour son EHPAD à POLIGNY ou avec possibilité de temps partiel si cela vous correspond davantage. Poste à pourvoir immédiatement par voie de mutation, détachement, contrat. Travail en 12h de 7h à 19h avec repos compensateurs & 6 RTT annuels. Vous bénéficiez des avantages du CGOS (Comité Gestion Oeuvres Sociales) et d'une rémunération au regard de votre ancienneté. Prêt.e à rejoindre notre équipe ? Merci de candidater depuis votre espace personnel France Travail avec votre CV actualisé, nous vous recontacterons.
RESPONSABILITÉS : Missions principales : • Déchargement de machines : Assurer le bon déchargement des produits après leur cycle de production, en veillant à respecter les consignes de sécurité et d'hygiène. • Contrôle qualité des produits : Effectuer des contrôles qualité réguliers selon les normes et procédures établies. Identifier toute anomalie et effectuer les retouches nécessaires. • Maintenance de premier niveau : Réaliser l'entretien de base des machines (graissage, nettoyage, remplacement de pièces usées), et alerter les services concernés en cas de problème majeur. • Utilisation de la métrologie : Prendre des mesures de précision à l'aide d'outils de métrologie pour garantir la conformité des produits fabriqués, en particulier sur les dimensions et tolérances spécifiques. • Conditions de travail : • Formation initiale : Formation sur site en horaires de journée afin de vous familiariser avec les process de production et de sécurité avant de passer en horaires définitives • En horaires de travail journée ou 2*8 ou 3*8 : Vous bénéficierez d'une prime horaire en plus de votre salaire, ainsi que d'un panier par jour travaillé. Compétences recherchées : • Connaissances en métrologie : Vous devrez être capable d'utiliser des instruments de mesure pour vérifier la conformité des pièces produites (pied à coulisse, micromètre, etc.). • Expérience en maintenance de premier niveau : Des compétences en maintenance légère (changement de pièces, nettoyage, réglages de base) sont un plus pour ce poste. • Rigueur et autonomie : Le respect des procédures de contrôle qualité, de sécurité et de production est essentiel. Vous devrez également faire preuve d'autonomie pour gérer vos tâches et résoudre des problèmes courants. • Sens de l'organisation et réactivité : Vous serez amené à réagir rapidement en cas de dysfonctionnement ou d'anomalie et à proposer des solutions en temps réel. • Travail en équipe : Vous évoluerez au sein d'une équipe de production et devrez faire preuve de bonnes qualités relationnelles pour assurer une communication fluide et efficace. PROFIL RECHERCHÉ : • Expérience : Une première expérience en production industrielle, en particulier en tant qu'opérateur de production ou dans des fonctions similaires, serait un atout. • Qualités requises : Esprit d'équipe, rigueur, respect des consignes, sens du détail. • Disponibilité : Poste en journée, 2*8 ou 3*8, avec une flexibilité horaire requise pour les changements du matin et du soir.
ACTUA, agences d'emploi (Intérim, CDD, CDI) : 30 agences de proximité dans le grand quart Nord-Est. Avec plus de 1500 entreprises partenaires, 2700 intérimaires délégués chaque mois grâce au professionnalisme et à la disponibilité de plus de 140 collaborateurs, ACTUA est le leader du recrutement dans le quart Nord Est de la France. Dans le cadre de sa politique RSE, ACTUA étudie toutes les candidatures. A compétences égales, tous les postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
IntroductionTravailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est permettre à nos clients d'avoir la meilleure expérience possible dans nos supermarchés.En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ta polyvalence et ta réactivité à travers différentes missions qui rythment tes journées. Tu fais partie d'une équipe dynamique, dont la principale mission est d'assurer le bon fonctionnement de votre surface de vente.Le poste nécessite d'être disponible certains samedis et/ou dimanches, selon la localisation du supermarché.Missions En tant que Coordinateur Caisse & Accueil, tu es un véritable ambassadeur de la satisfaction client en étant garant de la gestion des caisses. Tu travailles en étroite collaboration avec l'Adjoint Manager et le Responsable de Supermarché, et tu les secondes à travers tes missions quotidiennes :Organiser la ligne de caisses : optimiser la fluidité du passage en caisse et garantir le respect des procédures d'encaissement,Gérer une équipe d'Equipiers Polyvalents : planifier l'activité (pauses, prises et fins de postes), les assister à la résolution des problématiques rencontrées en caisse et les sensibiliser sur les indicateurs de la satisfaction client,Assurer les flux financiers : gérer le coffre, les fonds de caisse et les mouvements monétaires dans le respect des procédures de sécurité,Garantir l'accueil et la fidélisation client en traitant les retours et les réclamations,Participer à la mise en rayon de nos produits aux côtés de tes équipes,Garantir la bonne tenue du supermarché en termes d'approvisionnement, de disponibilité et de fraîcheur des produits,Assurer le respect et la bonne application des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire,Optimiser la satisfaction du client en garantissant la propreté de la surface de vente,Assurer les commandes et l'approvisionnement des rayons.Profil Que tu aies de l'expérience dans le commerce ou non, nous recherchons avant tout une personnalité. Tu aimes le travail en équipe et tu es doté(e) d'un excellent relationnel ? Tu as le sens des priorités et de fortes qualités organisationnelles ?Tu as à cœur de favoriser une ambiance de travail respectueuse et positive dans les équipes ?Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl.Pour candidater à ce poste il te faudra un diplôme Bac / Bac +2.Rejoindre Lidl Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant :Une rémunération évolutive avec un salaire de 2 075 € brut mensuel à l'embauche, 2 155 € après 1 an et 2 257 € après 2 ans,Un salaire versé sur 13 mois,Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée,Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise),Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance,Une période de formation de plusieurs semaines alliant théorie et pratique,Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes d'Adjoint Manager puis de Responsable de Supermarché, ou d'autres postes en Direction Régionale.Rejoindre Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien.Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
Vous contribuez à nos ambitions en matière de qualité d'accueil, de satisfaction et de fidélisation de nos clients. Vous avez pour principales missions : Le management et l'engagement de votre équipe autour de nos ambitions ;Le pilotage, l'organisation et la planification de la ligne de caisse ainsi que de l'accueil du point de vente ;La gestion de la qualité de la relation client ;La gestion des flux financiers (commandes monnaie, gestion des fonds de caisse, du coffre, des remises en banque etc.) ;L'optimisation du passage en caisse de nos clients et le bon suivi des réclamations ;Le pilotage des objectifs de performance et de productivité de votre service, avec les actions correctives associées. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. En effet, votre capacité à manager des équipes, votre aptitude à la communication et votre orientation client seront des atouts indéniables pour ce poste. Une première expérience de management d'équipe en contact avec le client, en tant que responsable ou adjoint, est requise pour le poste. Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + variable + indemnités repas + participation intéressement + mutuelle, NOMBRE semaines de congés payés et NOMBRE % de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : Bac à Bac +2 Temps de travail : Temps plein Statut : Non cadre
RESPONSABILITÉS : ✔️ Alimenter les machines en matières premières ✔️ Lancer et surveiller la production des pièces en fonderie ✔️ Réaliser des contrôles qualité et effectuer des retouches si nécessaire ✔️ Respecter les consignes de sécurité et les procédures PROFIL RECHERCHÉ : 👉 Première expérience en industrie ou fonderie appréciée 👉 Capacité à travailler en équipe et en autonomie 📍 Localisation : Arbois (39) 📆 Horaires : 2x8 ou journée 💰 Salaire : Selon profil
RESPONSABILITÉS : • Réaliser des opérations d'assemblage selon les plans et les procédures établies. • Effectuer le tri et le contrôle qualité des pièces. • Assurer le respect des normes de sécurité et de qualité. • Participer à l'entretien et au nettoyage des postes de travail et des équipements. • Collaborer avec l'équipe de production pour garantir le bon déroulement des opérations. • Contribuer à l'amélioration continue des processus de fabrication. PROFIL RECHERCHÉ : • Expérience préalable en assemblage et/ou tri de pièces. • Capacité à travailler de manière autonome et en équipe. • Souci du détail et rigueur dans le travail
ACTUA, agences d'emploi (Intérim, CDD, CDI) : 28 agences de proximité dans le grand quart Nord-Est. Avec plus de 1500 entreprises partenaires, 2500 intérimaires délégués chaque mois grâce au professionnalisme et à la disponibilité de plus de 120 collaborateurs, ACTUA est le leader du recrutement dans le quart Nord Est de la France. Dans le cadre de sa politique RSE, ACTUA étudie toutes les candidatures. A compétences égales, tous les postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
RESPONSABILITÉS : • Réceptionner, contrôler et stocker les marchandises. • Préparer les commandes en fonction des bons de commande. • Assurer le suivi des stocks et participer aux inventaires. • Charger et décharger les camions de livraison. • Utiliser les engins de manutention (chariot élévateur, transpalette, etc.) • Maintenir l'ordre et la propreté du magasin. PROFIL RECHERCHÉ : • Expérience préalable en tant que magasinier ou dans un poste similaire. • Connaissance des règles de sécurité en entrepôt. • Capacité à utiliser des logiciels de gestion des stocks.
Après une période d'intégration et de formation aux méthodes de notre magasin, vous serez chargé de vérifier l'état de vos stocks, approvisionner votre rayon selon la saisonnalité et les besoins des clients. Véritable commerçant, vous aurez pour mission quotidienne, la théâtralisation du rayon afin de le rendre attrayant et innovant ainsi que la gestion de votre propre équipe de mise en rayon. Garant de la qualité de vos produits, vous assurez leur conservation et l'hygiène de votre rayon. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. De formation supérieure commerciale (de type Bac+2 Bac+3), vous justifiez d'au moins 2 ans d'expérience sur un poste d'Adjoint Manager de rayon ou Responsable de rayon. Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + variable + indemnités repas + participation intéressement + mutuelle, NOMBRE semaines de congés payés et NOMBRE % de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : Niveau Bac Temps de travail : Temps plein Statut : Agent de maîtrise
DESCRIPTIF DU POSTE EN TANT QU'OUVRIER FORESTIER SYLVICULTEUR, VOUS CONTRIBUEREZ À L'ENTRETIEN DES PEUPLEMENTS EN RÉALISANT LES MISSIONS DÉTAILLÉES CI-DESSOUS : * Entretien par débroussaillage ou élagage des lignes de parcelles ou de périmètre ; * Matérialisation des limites (peinture, pose de plaques) ; * Opérations d'abattage (bois de diamètres inférieurs à 30cm) de façon occasionnelle ; * Chantiers de plantations ; * Chantiers de dépressage ; * Chantiers de dégagement de plantations ou de régénération naturelle ; * Chantiers en futaie irrégulière ; * Tailles de formation et élagage sylvicole ; * Durant la période estivale, vous pourrez être amené à participer à des patrouilles de surveillance et d'intervention dans le cadre de la DFCI (défense des forêts contre les incendies), sur le périmètre de l'unité de production. Pour illustrer encore mieux ces propos, voici une vidéo de présentation du métier à l'ONF : CONDITIONS DE TRAVAIL ET AUTRES INFORMATIONS : * Poste à pourvoir en CDI à Poligny dès que possible ; * la rémunération comprend le salaire de base (1801,80EUR brut mensuel), les paniers quotidiens, les indemnisations des trajets lieux d'embauche/chantier si utilisation du véhicule personnel et une prime annuelle proratisée ; * horaires collectifs avec possibilité de RTT ; * déplacements à prévoir au sein du département et des départements limitrophes ; * mutuelle et prévoyance, comité d'entreprise, politique de formation dynamique. PROFIL RECHERCHÉ Vous justifiez idéalement d'un parcours de FORMATION DANS LE DOMAINE DES TRAVAUX FORESTIERS (CAPA, BEPA, BAC Pro Forêt). Une première expérience dans le domaine est un plus. SAVOIR-FAIRE & CONNAISSANCES * Maîtriser les techniques de sylviculture ; * Appliquer les consignes et les prescriptions ; * Savoir travailler en équipe ; * Savoir analyser les dangers pour les prévenir. VOUS PENSEZ ÊTRE LE/LA CANDIDAT(E) QUE NOUS RECHERCHONS ? CETTE OFFRE VOUS INTÉRESSE MAIS VOUS AVEZ UN DOUTE SUR VOTRE PROFIL ? POSTULEZ ET REJOIGNEZ-NOUS, 100% DES EMBAUCHÉS ONT POSTULÉ ;)
UN MÉTIER AU SERVICE DE LA FORÊT ET DU BOIS, Y AVEZ-VOUS PENSÉ ? ETRE ONF, C'EST REJOINDRE LES 8200 FEMMES ET HOMMES QUI SE MOBILISENT POUR : * VALORISER LA RESSOURCE EN BOIS * AGIR POUR L'ENVIRONNEMENT * ACCUEILLIR LE PUBLIC EN FORÊT * PRÉVENIR LES RISQUES NATURELS * PROPOSER DES PRESTATIONS ET SERVICES SUR-MESURE ENCORE MIEUX QUE DES MOTS, DÉCOUVREZ EN VIDÉO LA RAISON D'ÊTRE À L'ONF : La DIRECTION TERRITORIALE BO...
Description du poste :***Réceptionner, contrôler et stocker les marchandises.***Préparer les commandes en fonction des bons de commande.***Assurer le suivi des stocks et participer aux inventaires.***Charger et décharger les camions de livraison.***Utiliser les engins de manutention (chariot élévateur, transpalette, etc.)***Maintenir l'ordre et la propreté du magasin. Description du profil :***Expérience préalable en tant que magasinier ou dans un poste similaire.***Connaissance des règles de sécurité en entrepôt.***Capacité à utiliser des logiciels de gestion des stocks.
Description du poste : Actua recrute pour client à Arbois , un(e) Ouvrier Polyvalent afin de renforcer les équipes en production et répondre aux besoins variés de l'entreprise. Vos missions :***Montage d'ossatures bois et autres structures en bois***Opération sur commande numérique pour la fabrication des éléments en bois***Assemblage et préparation des composants***Maintenance de premier niveau sur les équipements***Gestion de la production selon les impératifs de délais et qualité Description du profil :***Expérience réussie dans un poste similaire (monteur ossature bois, opérateur sur commande numérique, etc.)***Connaissances des techniques de montage et d'assemblage***Polyvalence et adaptabilité***Bonne capacité de travail en équipe et respect des normes de sécurité***Horaires : À définir selon les besoins de l'entreprise Lieu : Arbois
CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Nos équipes, réparties au sein de 245 agences à travers la France, sont dans les starting blocks pour décrocher les missions qu'il vous faut tout en privilégiant des relations professionnelles et humaines. Start People de LONS LE SAUNIER recherche pour l'un de ses clients, un facteur (H/F) sur le secteur d'Arbois. POSTE : FACTEUR (H/F) Votre agence Start People recherche un Facteur (H/F) pour l'un de ses clients sur le secteur d'Arbois. Vous aurez pour principales missions : -Organiser votre tournée en fonction de votre périmètre alloué -Préparer et distribuer le courrier, -Assurer et développer au quotidien la relation avec la clientèle, -Renseigner les clients sur des questions relatives aux produits, tarifs et services proposés -Contribuer à un service de qualité dans un souci d'amélioration continue PROFIL : Vous êtes organisé, ponctuel et rigoureux. Votre aisance relationnelle vous permettra d'intégrer rapidement une équipe dynamique et de vous faire connaître de vos clients. Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant ! Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.
Start People, l'agence d'emploi à votre écoute ! Start People, c'est avant tout des conseillers attentifs et à l'écoute de vos besoins, de vos contraintes et de votre vie pour vous proposer la mission la plus adaptée. Nous nous attachons ainsi à nouer une relation privilégiée avec chacun de nos intérimaires. BTP, logistique, transport, industrie, agroalimentaire..., trouvez la mission qui vous ressemble parmi nos offres accessibles sur notre site startpeople.fr.
CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Nos équipes, réparties au sein de 245 agences à travers la France, sont dans les starting blocks pour décrocher les missions qu'il vous faut tout en privilégiant des relations professionnelles et humaines. Start People de LONS LE SAUNIER recherche pour l'un de ses clients, un facteur (H/F) sur le secteur d'Arbois. POSTE : FACTEUR (H/F) Votre agence Start People recherche un Facteur (H/F) pour l'un de ses clients sur le secteur de Poligny. Vous aurez pour principales missions : -Organiser votre tournée en fonction de votre périmètre alloué -Préparer et distribuer le courrier, -Assurer et développer au quotidien la relation avec la clientèle, -Renseigner les clients sur des questions relatives aux produits, tarifs et services proposés -Contribuer à un service de qualité dans un souci d'amélioration continue PROFIL : Vous êtes organisé, ponctuel et rigoureux. Votre aisance relationnelle vous permettra d'intégrer rapidement une équipe dynamique et de vous faire connaître de vos clients. Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant ! Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.
Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages : -Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI -Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées -Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière -Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances... -Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main ! A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. POSTE : OPERATEUR CACES 3 (H/F) Votre agence Start People recherche un Agent de production (H/F) pour l'un de ses clients dans le domaine industriel. Rattaché à un chef d'équipe, vous serez amené à : -Faire des éssais sur les outils -Faire tourner les bancs d'essais (une formation est prévue) -Utilisation du caces 3 Horaires uniquement de 12h à 20h. PROFIL : Vous êtes rigoureux et sérieux, attentif au bon respect des règles de sécurité. Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant ! Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.
CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Nos équipes, réparties au sein de 245 agences à travers la France, sont dans les starting blocks pour décrocher les missions qu'il vous faut tout en privilégiant des relations professionnelles et humaines. Notre agence Start People de Lons-le-Saunier, recherche pour l'un de ses clients un manutentionnaire (H/F) avec CACES 1, 3 et 6 sur le secteur de Courlaoux. POSTE : MANUTENTIONNAIRE AVEC CACES (H/F) En intégrant ce poste, vos journées seront rythmées de diverses missions telles que : -Le transfert de meules de fromages en caves ou sur quais ; -L'identification des meules par tamponnage ; -Le déchargement des camions ; -Le pesage des meules ; -Le changement des planches en rayon ; -La préparation des commandes. Ce poste contient 80% de manutention manuelle et 20% d'utilisation des CACES 1,3,6 (formation aux CACES possible). PROFIL : Pour réussir votre mission, vous savez faire preuve de rigueur, d'organisation, d'autonomie et vous disposez des CACES 1, 3 et 6. Ce poste comprend la manipulation de charges lourdes à répétition. Travail en horaire 2x8 (5h-13h / 13h-21h).Prêt à vous lancer ? Postulez ! Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages : -Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI -Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées -Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière -Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances... -Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main ! A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. POSTE : OPERATEUR DE PRODUCTION (H/F) Notre agence Start People de Lons-le-Saunier recherche pour son client leader européen dans la conception et la fabrication d'outils pour les secteurs de l'industrie et du bâtiment, un opérateur de production (H/F). Vos missions principales dans ce poste seront de : - Manutention - Conditionnement - Filmer des palettes Horaire en 2*8 (4h-12h / 12h-20h) PROFIL : Vous avez une première expérience dans un environnement industriel, idéalement dans la métallurgie ou la mécanique. Une bonne compréhension des procédures de production et de la lecture de plans est attendue. Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant ! Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.
Description du poste : Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans la valorisation des produits du terroir et des montagnes, un·e manutentionnaire pour une mission en intérim de 3 mois à Poligny (39800). Le poste requiert une expérience de 1 à 2 ans et un BEP/CAP. Les horaires sont de 37 heures par semaine avec une rémunération entre 11.88 et 13EUR de l'heure. - Assurer le transfert des meules de fromages en sécurité entre les différentes caves ou sur les quais à l'aide des chariots de manutention - Effectuer ponctuellement l'identification des meules par tamponnage - Participer au déchargement des camions et au pesage des meules - Assurer le changement des planches en rayon dans les caves désignées - Assurer la préparation des commandes - Liste non exhaustive Description du profil : Profil recherché : - Rigueur, organisation, autonomie et ponctualité - Soucieux du respect des procédures d'hygiène / sécurité - CACES 1, 3 et 5 - Le poste comporte de la manutention et du port de charge de plus de 25kg (Meule de fromage : 40kg) - Disponibilité sur du long terme Rejoignez une équipe dynamique et passionnée par la valorisation des produits du terroir et des montagnes en devenant notre prochain·e manutentionnaire à Poligny.
RESPONSABILITÉS : Nous recherchons pour l'un de nos clients basé sur Poligny/Dole : Un Employé de Restauration en collectivité (H/F). À la recherche d'un poste dynamique et enrichissant dans le. domaine de la restauration en collectivité ? Ne cherchez plus, contacter nous ! Vos missions : • Participez à la confection des préparations froides, dressez les entrées et les desserts, • Assurer le service à table, • Développer de bonnes relations auprès du personnel et des clients/patients, • Nettoyage des locaux, des salles, • Gérer les stocks et respecter les réglementations d'hygiènes. PROFIL RECHERCHÉ : L'agence ACTUA DOLE sait que vous êtes LE profil recherché : • Expérience préalable dans le domaine de la restauration, de préférence en collectivité. • Capacité à travailler en équipe dans un environnement dynamique (sens du service développé). • Connaissance des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire. • Polyvalence pour effectuer différentes tâches liées à la préparation des repas et au service. IFM + ICCP Postulez et notre équipe vous recontactera !
Description du poste : En tant qu'Agent de Conditionnement, vous aurez pour principales missions :***La réception et le tri des fromages en sortie de production.***Le conditionnement des fromages selon les normes d'hygiène et de sécurité en vigueur.***L'emballage et l'étiquetage des produits prêts à être expédiés.***Le contrôle qualité des produits avant expédition.***La gestion des stocks de produits finis et des emballages. Description du profil :***Rigoureuse et respectueuse des règles d'hygiène et de sécurité.***Capable de travailler en équipe et de manière autonome.***Expérience en agroalimentaire ou dans un poste similaire souhaitée.***Disponible pour travailler en horaires décalés (matin/après-midi). Conditions :***Poste à pourvoir immédiatement.***Rémunération selon profil et expérience.***Mission de longue durée avec possibilité d'évolution.
Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages : -Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI -Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées -Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière -Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances... -Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main ! A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. POSTE : SERVEUR (H/F) Nous recherchons un serveur ou une serveuse passionné(e) par le service et la restauration pour rejoindre notre équipe dynamique. Vous serez au cœur de l'expérience client, en veillant à offrir un service de qualité tout en créant une atmosphère chaleureuse et accueillante. Vos Missions: -Accueillir chaleureusement les clients et les installer à leur table -Présenter le menu et conseiller les clients sur les plats et boissons -Prendre les commandes avec précision et efficacité -Servir les plats et boissons en respectant les standards de présentation -Assurer la propreté des tables et de l'espace de travail -Collaborer avec l'équipe en cuisine pour garantir un service fluide -Participer à la préparation des aliments si nécessaire -Respecter les normes de sécurité alimentaire et d'hygiène Horaires 11h-14h - 18h-23h PROFIL : Vous êtes fait(e) pour ce poste si : -Vous avez une expérience préalable dans le service en restauration ou hôtellerie -Vous possédez d'excellentes compétences en service client -Vous êtes capable de travailler sous pression tout en gardant le sourire -Vous avez une connaissance des techniques de préparation des aliments et des normes de sécurité alimentaire -Une expérience de barista est un atout supplémentaire Si vous êtes motivé(e), organisé(e) et que vous aimez travailler en équipe, rejoignez nous pour contribuer à une expérience mémorable pour nos clients ! Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant ! Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil.
À propos de nous ACTUA, agences d'emploi (Intérim, CDD, CDI) : 30 agences de proximité dans le grand quart Nord-Est.Avec plus de 1500 entreprises partenaires, 2700 intérimaires délégués chaque mois grâce au professionnalisme et à la disponibilité de plus de 140 collaborateurs, ACTUA est le leader du recrutement dans le quart Nord Est de la France.Dans le cadre de sa politique RSE, ACTUA étudie toutes les candidatures. A compétences égales, tous les postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Mission Missions principales :Déchargement de machines : Assurer le bon déchargement des produits après leur cycle de production, en veillant à respecter les consignes de sécurité et d'hygiène.Contrôle qualité des produits : Effectuer des contrôles qualité réguliers selon les normes et procédures établies. Identifier toute anomalie et effectuer les retouches nécessaires.Maintenance de premier niveau : Réaliser l'entretien de base des machines (graissage, nettoyage, remplacement de pièces usées), et alerter les services concernés en cas de problème majeur.Utilisation de la métrologie : Prendre des mesures de précision à l'aide d'outils de métrologie pour garantir la conformité des produits fabriqués, en particulier sur les dimensions et tolérances spécifiques.Conditions de travail :Formation initiale : Formation sur site en horaires de journée afin de vous familiariser avec les process de production et de sécurité avant de passer en horaires définitivesEn horaires de travail journée ou 2*8 ou 3*8 : Vous bénéficierez d'une prime horaire en plus de votre salaire, ainsi que d'un panier par jour travaillé.Compétences recherchées :Connaissances en métrologie : Vous devrez être capable d'utiliser des instruments de mesure pour vérifier la conformité des pièces produites (pied à coulisse, micromètre, etc.).Expérience en maintenance de premier niveau : Des compétences en maintenance légère (changement de pièces, nettoyage, réglages de base) sont un plus pour ce poste.Rigueur et autonomie : Le respect des procédures de contrôle qualité, de sécurité et de production est essentiel. Vous devrez également faire preuve d'autonomie pour gérer vos tâches et résoudre des problèmes courants.Sens de l'organisation et réactivité : Vous serez amené à réagir rapidement en cas de dysfonctionnement ou d'anomalie et à proposer des solutions en temps réel.Travail en équipe : Vous évoluerez au sein d'une équipe de production et devrez faire preuve de bonnes qualités relationnelles pour assurer une communication fluide et efficace. Profil Expérience : Une première expérience en production industrielle, en particulier en tant qu'opérateur de production ou dans des fonctions similaires, serait un atout.Qualités requises : Esprit d'équipe, rigueur, respect des consignes, sens du détail.Disponibilité : Poste en journée, 2*8 ou 3*8, avec une flexibilité horaire requise pour les changements du matin et du soir.
Description du poste : Missions principales :***Déchargement de machines : Assurer le bon déchargement des produits après leur cycle de production, en veillant à respecter les consignes de sécurité et d'hygiène.***Contrôle qualité des produits : Effectuer des contrôles qualité réguliers selon les normes et procédures établies. Identifier toute anomalie et effectuer les retouches nécessaires.***Maintenance de premier niveau : Réaliser l'entretien de base des machines (graissage, nettoyage, remplacement de pièces usées), et alerter les services concernés en cas de problème majeur.***Utilisation de la métrologie : Prendre des mesures de précision à l'aide d'outils de métrologie pour garantir la conformité des produits fabriqués, en particulier sur les dimensions et tolérances spécifiques.***Conditions de travail :***- Formation initiale : Formation sur site en horaires de journée afin de vous familiariser avec les process de production et de sécurité avant de passer en horaires définitives***- En horaires de travail journée ou 2*8 ou 3*8 : Vous bénéficierez d'une prime horaire en plus de votre salaire, ainsi que d'un panier par jour travaillé.***Compétences recherchées :***- Connaissances en métrologie : Vous devrez être capable d'utiliser des instruments de mesure pour vérifier la conformité des pièces produites (pied à coulisse, micromètre, etc.).***- Expérience en maintenance de premier niveau : Des compétences en maintenance légère (changement de pièces, nettoyage, réglages de base) sont un plus pour ce poste.***- Rigueur et autonomie : Le respect des procédures de contrôle qualité, de sécurité et de production est essentiel. Vous devrez également faire preuve d'autonomie pour gérer vos tâches et résoudre des problèmes courants.***- Sens de l'organisation et réactivité : Vous serez amené à réagir rapidement en cas de dysfonctionnement ou d'anomalie et à proposer des solutions en temps réel.***- Travail en équipe : Vous évoluerez au sein d'une équipe de production et devrez faire preuve de bonnes qualités relationnelles pour assurer une communication fluide et efficace. Description du profil :***Expérience : Une première expérience en production industrielle, en particulier en tant qu'opérateur de production ou dans des fonctions similaires, serait un atout.***Qualités requises : Esprit d'équipe, rigueur, respect des consignes, sens du détail.***Disponibilité : Poste en journée, 2*8 ou 3*8, avec une flexibilité horaire requise pour les changements du matin et du soir.
Rejoindre Cerfrance Alliance Comtoise, c'est entrer dans une entreprise familiale, avec des équipes mobilisées sur l'ensemble de notre territoire (14 agences sur le Doubs et le Jura), proche de nos 5000 adhérents provenant de divers secteurs : l'agriculture, la viticulture, les coopératives, les commerce, l'artisanat, les services. CERFRANCE Alliance Comtoise, c'est aussi une entreprise aux valeurs fortes, qui met l'Humain au coeur de ses projets. Le poste : Rejoignez CERFRANCE Alliance Comtoise en tant que Responsable Comptable Méthode et Qualité et supervisez les méthodes comptables et les services de conseil destinés aux adhérents. Vos missions : Développement des méthodes comptables - Élaborer et mettre à jour les méthodes comptables, fiscales et conseils homogènes efficaces et performantes en cohérence avec : - Les besoins des adhérents - La politique d'entreprise - Les évolutions réglementaires et technologiques - Contribuer à l'amélioration continue. - Assurer la veille réglementaire et adapter les méthodes en conséquence. - Former les équipes internes aux nouvelles méthodes et outils. - Participer à la transformation digitale des process (facture électronique, IA). Supervision et coordination - Assure la diffusion des méthodes au sein de son marché. - Veille à la bonne application des méthodes. - Supervise la qualité des prestations fournies aux adhérents. - Assure le reporting auprès de son responsable. - Accompagne le changement dans les pratiques professionnelles. - Garantie l'harmonisation des pratiques au sein du marché. Gestion de projets - Piloter des projets d'amélioration des processus comptables. - Collaborer avec les autres services, marchés pour garantir la cohérence des actions. - Participer aux projets structurants de transformation digitale. - Assurer le lien entre les équipes métier et les équipes projets. Votre profil : - Formation DEC ou expérience significative en comptabilité, fiscalité des TPE/PME. - Expertise technique avérée. - Expérience réussie en gestion de projet et conduite du changement. Pourquoi nous rejoindre ? - Un poste clé au sein d'un réseau reconnu dans le secteur agricole. - Un environnement de travail collaboratif avec des experts à vos côtés. - Des perspectives d'évolution et un cadre de travail dynamique. Rejoignez-nous et devenez un(e) partenaire de confiance des exploitants agricoles ! - Début du contrat : Le plus tôt possible - Diplôme(s) requis : DEC - Expérience requise : + de 3 ans - Salaire : Entre 35000 et 45000 euros brut par an Les avantages proposés par Cerfrance Alliance Comtoise : - Horaires flexibles - Mutuelle - Prime de performance - Ticket resto - Télétravail Profil recherché : Vous vous êtes reconnu(e) dans la description du poste. Ce job est fait pour vous, n'hésitez pas à postuler.
Cerfrance Alliance Comtoise
Description du poste : ⚙️ Prêt(e) à assurer la préparation parfaite des commandes ? Nous recrutons un(e) préparateur(trice) de commandes pour notre client, acteur reconnu dans la fabrication d'outils professionnels haut de gamme. Rejoignez une entreprise où la rigueur logistique est essentielle à la performance industrielle ! Vos missions :***Réceptionner et contrôler les marchandises conformément aux procédures internes.***Vérifier la conformité des livraisons : quantités, état des produits et documents.***Assurer le stockage sécurisé et organisé à l'aide d'un chariot élévateur.***Préparer les commandes pour répondre aux besoins de la production et des expéditions. Description du profil : Profil recherché :***Titulaire du CACES 5, vous maîtrisez la conduite de chariots élévateurs avec efficacité et en toute sécurité.***Organisé(e), réactif(ve) et autonome, vous appréciez évoluer dans un environnement logistique rythmé.***Vous justifiez d'une première expérience en milieu industriel ou en logistique. Envie de donner un nouvel élan à votre carrière ? Rejoignez l'aventure Sensace, c'est simple !***Postulez directement à cette annonce***Découvrez toutes nos opportunités sur notre site internet***Ou venez échanger avec nous en agence : 6 Rue Emile Monot à Lons-le-Saunier (en plein cœur de la ville !) Vivez l'expérience Sensace et mettez votre talent en mouvement !
Description du poste : ⚙️ Envie de mettre la main à la pâte dans la fabrication d'outils techniques de qualité ? SENSACE Lons-le-Saunier recrute un(e) opérateur(trice) de fabrication pour son client, un acteur incontournable dans la conception d'outils professionnels performants. ️ Au cœur de la production, vos missions :***Assembler et fabriquer les pièces en respectant les consignes de sécurité et de qualité.***Approvisionner les lignes de production avec les bons composants.***Réaliser des contrôles réguliers pour garantir un résultat irréprochable.***Emballer les produits finis avec soin et efficacité.***Participer à l'organisation et au rangement des zones de travail. Description du profil : Et si c'était vous ?***Vous avez idéalement une première expérience en milieu industriel.***Vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et aimez travailler de manière structurée.***Vous appréciez le travail en équipe tout en sachant avancer en autonomie. Envie de donner un nouvel élan à votre carrière ? Rejoignez l'aventure Sensace, c'est simple !***Postulez directement à cette annonce***Découvrez toutes nos opportunités sur notre site internet***Ou venez échanger avec nous en agence : 6 Rue Emile Monot à Lons-le-Saunier (en plein cœur de la ville !) ✨ Vivez l'expérience Sensace et mettez votre talent en mouvement !
Description du poste :***Réaliser des opérations d'assemblage selon les plans et les procédures établies.***Effectuer le tri et le contrôle qualité des pièces.***Assurer le respect des normes de sécurité et de qualité.***Participer à l'entretien et au nettoyage des postes de travail et des équipements.***Collaborer avec l'équipe de production pour garantir le bon déroulement des opérations.***Contribuer à l'amélioration continue des processus de fabrication. Description du profil :***Expérience préalable en assemblage et/ou tri de pièces.***Capacité à travailler de manière autonome et en équipe.***Souci du détail et rigueur dans le travail
RESPONSABILITÉS : ⚙️ Prêt(e) à assurer la préparation parfaite des commandes ? Nous recrutons un(e) préparateur(trice) de commandes pour notre client, acteur reconnu dans la fabrication d'outils professionnels haut de gamme. Rejoignez une entreprise où la rigueur logistique est essentielle à la performance industrielle ! 🚀 Vos missions : • Réceptionner et contrôler les marchandises conformément aux procédures internes. • Vérifier la conformité des livraisons : quantités, état des produits et documents. • Assurer le stockage sécurisé et organisé à l'aide d'un chariot élévateur. • Préparer les commandes pour répondre aux besoins de la production et des expéditions. PROFIL RECHERCHÉ : 💡 Profil recherché : • Titulaire du CACES 5, vous maîtrisez la conduite de chariots élévateurs avec efficacité et en toute sécurité. • Organisé(e), réactif(ve) et autonome, vous appréciez évoluer dans un environnement logistique rythmé. • Vous justifiez d'une première expérience en milieu industriel ou en logistique. Envie de donner un nouvel élan à votre carrière ? Rejoignez l'aventure Sensace, c'est simple ! • Postulez directement à cette annonce • Découvrez toutes nos opportunités sur notre site internet • Ou venez échanger avec nous en agence : 6 Rue Emile Monot à Lons-le-Saunier (en plein cœur de la ville !) Vivez l'expérience Sensace et mettez votre talent en mouvement !
🌞 En juillet, donnez un nouvel élan à votre avenir professionnel ! L'été bat son plein : c'est le moment parfait pour explorer de nouvelles opportunités et faire rayonner votre carrière. Chez Sensace, nous sommes à vos côtés pour transformer vos ambitions en réussites concrètes, avec des offres taillées sur mesure pour vos objectifs. 🚀 Cet été, avancez avec confiance. Sensace vous guide vers votre prochaine réussite !
RESPONSABILITÉS : ✔️ Réceptionner et contrôler les marchandises ✔️ Assurer l'approvisionnement des postes de travail en matières premières ✔️ Préparer les commandes et organiser l'expédition des produits finis ✔️ Gérer le stockage et optimiser les flux logistiques PROFIL RECHERCHÉ : 👉 Expérience en logistique industrielle ou en magasinage 👉 CACES 1, 3 et 5 souhaité (possibilité de formation) 👉 Organisation, rigueur et esprit d'équipe 📍 Localisation : Arbois (39) 📆 Horaires : 2x8 ou journée 💰 Salaire : Selon profil + avantages
RESPONSABILITÉS : 🔧 Envie de mettre la main à la pâte et de participer activement à la production ? SENSACE recrute pour son client, spécialiste reconnu de l'usinage industriel, un(e) opérateur(trice) en usinage de précision. ✨ Vos missions principales : • Charger la matière première dans les machines avec rigueur. • Retirer les copeaux et nettoyer les machines en fin de cycle. • Surveiller le fonctionnement des machines et signaler toute anomalie au responsable. • Contrôler visuellement la qualité des pièces produites selon les consignes. • Veiller au bon déroulement des opérations de production et respecter les consignes de sécurité. PROFIL RECHERCHÉ : 💡 Et si c'était vous ? • Vous justifiez d'une première expérience en milieu industriel. • Rigoureux(se), ponctuel(le) et fiable, vous aimez le travail bien fait. • Vous savez respecter les consignes de sécurité et les procédures qualité. • Vous faites preuve d'esprit d'équipe et d'une bonne capacité d'adaptation. Envie de donner un nouvel élan à votre carrière ? Rejoignez l'aventure Sensace, c'est simple ! • Postulez directement à cette annonce • Découvrez toutes nos opportunités sur notre site internet • Ou venez échanger avec nous en agence : 6 Rue Emile Monot à Lons-le-Saunier (en plein cœur de la ville !) Vivez l'expérience Sensace et mettez votre talent en mouvement !
Description du poste : Notre cabinet recrute pour un industriel français reconnu au niveau international, un Approvisionneur H/F. Rejoignez une entreprise à taille humaine, innovante et experte dans son domaine, et jouez un rôle clé dans la relation client et la qualité de service. Rattaché(e) à la Supply Chain, vous assurez le bon déroulement des approvisionnements nécessaires à la production. Votre mission : garantir la disponibilité des matières premières et composants tout en optimisant les niveaux de stock et les flux logistiques. ? Vos principales responsabilités : - Définir les besoins en approvisionnement selon les commandes clients - Lancer et suivre les commandes fournisseurs en lien avec les services Achats et Qualité - Anticiper les ruptures, ajuster les délais, sécuriser les stocks - Vérifier le respect des conditions (prix, délai, quantité, qualité) fixées contractuellement - Gérer l'ensemble du processus administratif lié aux achats dans l'ERP - Collaborer activement avec les équipes production, logistique et planning - Être force de proposition sur les pistes d'amélioration continue du processus d'approvisionnement Dans ce rôle transverse, vous serez en interaction constante avec les prestataires et fournisseurs externes, tout comme avec les équipes internes de l'usine ?Vous êtes issu d'une formation Bac à Bac +2 en logistique ou gestion des flux ou vous disposez d'une expérience de 3 minimum sur un poste similaire. Vous avez une bonne maîtrise des outils bureautiques (Excel, ERP) et êtes à l'aise avec l'environnement industriel. Rigueur, réactivité et autonomie sont vos atouts pour sécuriser les flux et respecter les délais de production. Vous avez le sens du service client, une bonne capacité d'analyse et savez alerter en cas de dérive. Une aisance relationnelle vous permet de travailler efficacement avec les fournisseurs et les équipes internes. Vous parlez un anglais technique (la maîtrise d'une seconde langue est un plus) et vous aimez évoluer dans des environnements exigeants où la polyvalence est valorisée. Alors postulez dès maintenant !? Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Bien plus qu'une mission Chez Start People, on vous aide à trouver la mission qui vous ressemble, mais en plus, on vous offre de nombreux avantages pour faciliter votre quotidien : -Prime de parrainage : En aidant un(e) ami(e) à trouver un emploi, vous gagnez... et lui aussi ! -Des formations pour booster vos compétences et propulser votre carrière. -Comité Social et Economique : des réductions et avantages pour vos événements familiaux, loisirs, vacances... -Accompagnement FASTT dès votre première heure travaillée : logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé... vous avez tout ce qu'il vous faut pour bien démarrer. -StartApp, notre application mobile, simplifie vos échanges avec votre agence : gérez vos acomptes, relevés d'heures, attestations et bien plus, directement depuis votre smartphone ! -Prime de participation aux bénéfices Start People : Plus vous travaillez, plus vous êtes récompensé(e). Pourquoi nous choisir : CDI, CDD, intérim... nous mettons toute notre énergie pour vous trouver le travail qui correspond le mieux à vos compétences et à vos souhaits, mais aussi pour vous accompagner tout au long de votre parcours professionnel. Parce que nous plaçons l'humain au cœur de notre métier, vous trouverez toujours chez nous des équipes attentives à vos besoins, disponibles pour répondre à vos questions, vous conseiller et veiller à votre sécurité à chacune de vos missions. Vous êtes intéressé(e) ? Lancez-vous et postulez maintenant ! Nous vous contactons rapidement par e-mail ou téléphone pour discuter de votre profil et de vos attentes. Ensuite, nous vous accueillons en agence pour une entretien plus approfondi et des tests sécurité, afin de finaliser votre inscription. Cette offre d'emploi ne vous convient pas ? Vous trouverez sûrement votre bonheur parmi nos milliers d'offres d'emploi disponibles sur notre site startpeople.fr. POSTE : PREPARATEUR DE COMMANDES SEMAINES 32, 33, 36, 37 (H/F) On recrute un Préparateur de commandes (H/F) pour l'un de notre client, une charcuterie familiale Votre mission sera la préparation de commandes des diverses salaisons et charcuteries. PROFIL : Horaires du mardi au vendredi 5h - 14h30 Vous êtes rigoureux et organisé. Vous êtes capable de manipuler des charges de 15kg - 16kg durant la constitution de la commande ? Parfait, vous êtes sûrement celui ou celle qu'il nous faut ! Et bien sûr, dans le cadre de notre politique Diversité, nous étudions à compétences égales toutes les candidatures, y compris celles des personnes en situation de handicap.
RESPONSABILITÉS : Actua recrute pour client à Arbois, un(e) Ouvrier Polyvalent afin de renforcer les équipes en production et répondre aux besoins variés de l'entreprise. Vos missions : • Montage d'ossatures bois et autres structures en bois • Opération sur commande numérique pour la fabrication des éléments en bois • Assemblage et préparation des composants • Maintenance de premier niveau sur les équipements • Gestion de la production selon les impératifs de délais et qualité PROFIL RECHERCHÉ : • Expérience réussie dans un poste similaire (monteur ossature bois, opérateur sur commande numérique, etc.) • Connaissances des techniques de montage et d'assemblage • Polyvalence et adaptabilité • Bonne capacité de travail en équipe et respect des normes de sécurité Horaires : À définir selon les besoins de l'entreprise Lieu : Arbois
RESPONSABILITÉS : • Effectuer le conditionnement des produits selon les consignes établies (embouteillage, étiquetage, mise en carton). • Veiller au respect des normes de qualité et d'hygiène tout au long des opérations. • Assurer le contrôle visuel des produits finis. • Participer à la maintenance de premier niveau des équipements de conditionnement. • Maintenir un environnement de travail propre et organisé. PROFIL RECHERCHÉ : • Expérience dans un poste similaire appréciée, idéalement dans le secteur industriel ou agroalimentaire. • Vous êtes rigoureux(se), minutieux(se) et avez le sens des responsabilités. • Capacité à travailler en équipe et à respecter les cadences de production. • Poste basé à Arbois. • Contrat : Mission intérim avec possibilité de prolongation. • Horaires : Journée ou 2x8 selon les besoins de l'entreprise. • Rémunération : Selon profil et expérience.
RESPONSABILITÉS : En tant qu'Agent de Conditionnement, vous aurez pour principales missions : • La réception et le tri des fromages en sortie de production. • Le conditionnement des fromages selon les normes d'hygiène et de sécurité en vigueur. • L'emballage et l'étiquetage des produits prêts à être expédiés. • Le contrôle qualité des produits avant expédition. • La gestion des stocks de produits finis et des emballages. PROFIL RECHERCHÉ : • Rigoureuse et respectueuse des règles d'hygiène et de sécurité. • Capable de travailler en équipe et de manière autonome. • Expérience en agroalimentaire ou dans un poste similaire souhaitée. • Disponible pour travailler en horaires décalés (matin/après-midi). Conditions : • Poste à pourvoir immédiatement. • Rémunération selon profil et expérience. • Mission de longue durée avec possibilité d'évolution.
POSTE : Caviste . H/F DESCRIPTION : - Assurer la réception des vendanges et le suivi des fermentations. - Gérer les opérations de vinification, d'élevage et de mise en bouteille. - Veiller à l'hygiène et à la maintenance de la cave. - Collaborer avec l'équipe pour garantir la qualité des vins. PROFIL : - Expérience en cave ou formation en oenologie. - Rigueur, autonomie et sens de l'organisation. - Passion pour le vin et la culture viticole. Ref : jnxv37xc1i
ACTUA, agences d'emploi (Intérim, CDD, CDI) : 30 agences de proximité dans le grand quart Nord-Est. Avec plus de 1500 entreprises partenaires, 2700 intérimaires délégués chaque mois grâce au professionnalisme et à la disponibilité de plus de 140 collaborateurs, ACTUA est le leader du recrutement dans le quart Nord Est de la France. Dans le cadre de sa politique RSE, ACTUA étudie toutes les candidatures. A compétences égales, tous les postes sont ouverts aux ...
Description du poste :***Préparer et organiser les matériaux nécessaires à la fonderie.***Surveiller et contrôler les machines de fonderie (moulage, fusion, coulage).***Assurer le contrôle qualité des pièces produites et procéder à des ajustements si nécessaire.***Respecter les consignes de sécurité et les procédures de production en vigueur.***Participer à l'entretien et à la maintenance de premier niveau des équipements de production.***Veiller à l'approvisionnement en matières premières et gérer les stocks de manière efficace.***Travailler en étroite collaboration avec les autres services pour garantir la fluidité du processus de production. Description du profil :***Expérience dans un environnement de fonderie ou de production industrielle .***Connaissance des procédés de fonderie et des normes de sécurité associées.***Esprit d'équipe, rigueur et sens de l'organisation.***Capacité à travailler dans un environnement à cadence soutenue et à respecter des délais de production.***La maîtrise des outils de contrôle qualité est un plus.***Flexibilité et autonomie dans le travail quotidien.
Description du poste : Dans le cadre de son développement, une entreprise spécialisée dans l'agroalimentaire située à Poligny (39) recherche un Opérateur(trice) en production fromagère (H/F) pour renforcer son équipe. Rattaché(e) au responsable de cave, vous êtes un maillon essentiel de l'affinage traditionnel, en lien avec les dernières technologies. Vous aurez en charge :***La planification et le suivi des soins sur les fromages à l'aide de robots***Le nettoyage des robots selon un plan d'hygiène rigoureux***La maintenance de 1er niveau des équipements***️ Le suivi des lots de fromages en cave***Le nettoyage régulier des caves Description du profil :***Expérience significative en affinage de Comté***Connaissance des robots d'affinage et de leur maintenance***Compétences en réglage, contrôle de conformité , hygiène et sécurité***Rigueur, autonomie, sens de l'organisation et intérêt pour le travail de qualité artisanale Conditions proposées : * Intérim - 35h/semaine***Horaires fixes : 8h-12h / 14h-17h***Pas de déplacement
Description du poste : Pourquoi ne pas explorer l'influence concrète de l'Agent de fabrication (F/H) ? Rejoignez une équipe dynamique où vous participerez activement aux processus de fabrication en assurant le bon fonctionnement des opérations en horaires décalés. - Surveillez et contrôlez les équipements pour garantir une production efficace et sécurisée - Collaborez avec vos collègues pour optimiser les processus et atteindre les objectifs de production - Adaptez-vous aux différents horaires de travail en effectuant des rotations en 2-8 et 3-8 Découvrez ce package attractif : - Contrat: Intérim - Durée: 6/mois - Salaire: 11.88 euros/heure Description du profil : Nous recherchons un Agent de fabrication (F/H) talentueux avec au moins un an d'expérience pour intégrer une équipe dynamique. - Maîtrise des procédés de fabrication industrielle, y compris le travail en équipe sur des horaires 2-8 et 3-8 - Expérience de 1 an minimum en production et capacité à opérer sur un horaire de journée - Diplôme professionnel en fabrication industrielle ou certification équivalente fortement souhaitée - Excellente communication et aptitude à suivre les instructions et à s'adapter à un environnement en évolution rapide
En tant que Facteur (H/F), vous jouez un rôle clé dans le service public en assurant la distribution du courrier et des colis auprès des particuliers et des entreprises. Vous serez également un interlocuteur privilégié des clients et contribuerez à maintenir un lien de proximité avec eux. Vos missions : - Distribuer le courrier et les colis aux résidents et aux entreprises selon un itinéraire défini. - Collecter les envois depuis les boîtes aux lettres et les établissements locaux. - Assurer un service client de qualité lors de vos échanges. - Promouvoir et vendre des services postaux. - Participer aux opérations de tri avant et après la tournée. Profil recherché : - Permis B obligatoire. - À l'aise avec un vélo à assistance électrique. - Rigueur, ponctualité et polyvalence dans les missions. - Capacité à travailler en autonomie et en équipe. - Aisance avec les outils numériques (tablette). - Sens du service et bon relationnel. - Port de charges () et travail en extérieur. Horaires : - Journées de travail de 7 heures, entre 6h00 et 18h30. Poste en matin ou après midi. - Vous serez amené(e) à travailler le samedi. Avantages de la mission: - Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,07€/h, soit 13,21€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP). - Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé. - Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET. - Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires. - Prise en charge des indemnités kilométriques au-delà de 7 km. - Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants). - Véhicule fourni selon la tournée (voiture ou vélo à assistance électrique). ���� Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !
Description du poste : Nous recherchons pour l'un de nos clients basé sur Poligny/Dole : Un Employé de Restauration en collectivité (H/F). À la recherche d'un poste dynamique et enrichissant dans le. domaine de la restauration en collectivité ? Ne cherchez plus, contacter nous ! Vos missions :***Participez à la confection des préparations froides, dressez les entrées et les desserts,***Assurer le service à table,***Développer de bonnes relations auprès du personnel et des clients/patients,***Nettoyage des locaux, des salles,***Gérer les stocks et respecter les réglementations d'hygiènes. Description du profil : L'agence ACTUA DOLE sait que vous êtes LE profil recherché :***Expérience préalable dans le domaine de la restauration, de préférence en collectivité.***Capacité à travailler en équipe dans un environnement dynamique (sens du service développé).***Connaissance des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire.***Polyvalence pour effectuer différentes tâches liées à la préparation des repas et au service. IFM + ICCP Postulez et notre équipe vous recontactera !
Notre client, basé à MARNOZ, est un acteur incontournable de l'industrie du papier et du carton, offrant des opportunités professionnelles stimulantes et variées. Pourquoi rejoindre cette entreprise ? Cette entreprise véhicule des valeurs humaines fortes et une attention sincère envers le bien-être de ses employés, tout en offrant des défis stimulants pour ceux en quête d'une carrière enrichissante.Pourquoi ne pas explorer l'influence concrète de l'Agent de fabrication (F/H) ? Rejoignez une équipe dynamique où vous participerez activement aux processus de fabrication en assurant le bon fonctionnement des opérations en horaires décalés. - Surveillez et contrôlez les équipements pour garantir une production efficace et sécurisée - Collaborez avec vos collègues pour optimiser les processus et atteindre les objectifs de production - Adaptez-vous aux différents horaires de travail en effectuant des rotations en 2-8 et 3-8 Découvrez ce package attractif : - Contrat: Intérim - Durée: 6/mois - Salaire: 11.88 euros/heure
Chez Randstad, on ne plaisante pas avec le job parfait. Nous sommes déterminés à vous aider à le trouver. Dans l'industrie, trouvez votre place grâce à notre expertise en recrutement.
Au c�"ur d'un territoire attractif et afin de poursuivre la dynamique engagée avec nos équipes, nous recrutons notre futur Directeur Général. Poste basé à Poligny (39). En lien direct avec le Président et afin de répondre à nos enjeux de transformation, (évolution de notre modèle économique, accélération du digital et de mise en �"uvre de la facturation électronique, développement de l'activité, évolution des compétences.), vous déployez, avec les équipes, la stratégie définie par le CA. Vous pilotez la structure dans ses composantes opérationnelles : digital, finance, RH, développement de l'activité, consolidation du Conseil, RSE, animation de la gouvernance avec nos Elus. Vous confortez nos relations avec nos partenaires stratégiques (Coopératives.). Garant de la performance de notre structure, vous animez l'équipe de Direction et optimisez notre organisation et processus pour répondre à nos enjeux. Vous représentez l'entreprise auprès de son écosystème et êtes impliqué(e) dans nos entités CERFRANCE, au niveau régional et national.
Description du poste : Pourquoi ne pas contribuer au bien-être social en tant qu'Accompagnant éducatif et social (F/H) ? Rejoignez un établissement médico-social où vous apporterez soutien et bienveillance aux personnes en situation de handicap - Accompagnement quotidien des résidents afin de favoriser leur autonomie et leur bien-être - Mise en place d'activités adaptées pour stimuler les capacités physiques et intellectuelles des personnes accompagnées - Collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire pour assurer une prise en charge globale et personnalisée des résidents Découvrez cette offre alléchante : - Contrat: Intérim - Durée: 3/jours - Salaire: 13 euros/heure Un poste à ne pas manquer avec des avantages incroyables : - Avantages CSE - Frais de transport en commun - Prévoyance santé De plus, nous offrons un ensemble complet d'avantages aux intérimaires, y compris Fast TT, pour assurer leur succès professionnel et personnel. Description du profil : Rejoignez un établissement médico-social pour accompagner avec bienveillance les personnes en situation de handicap. - Posséder un Diplôme d'Etat d'Accompagnant éducatif et social (DEAES) est un atout - Démontrer des capacités d'écoute active et d'empathie envers chaque individu - Avoir une attitude positive et encourageante dans toutes les situations - Être capable de travailler en équipe tout en respectant les valeurs de l'établissement Processus de recrutement Vous recherchez un nouveau défi professionnel? Postulez dès maintenant! Réponse dans les 48h pour valider votre candidature et intégrer une entreprise de renom en constante évolution.
RESPONSABILITÉS : ⚙️ Contribuez à la création des machines industrielles de demain ! Vous souhaitez participer à la conception et à la maintenance de machines industrielles automatisées ? Nous recrutons pour notre client, une entreprise à la pointe de la technologie, un(e) électromécanicien(ne) pour renforcer ses équipes. 🎯 Vos principales missions : • Assembler des machines et lignes automatisées à partir de plans techniques • Réaliser le câblage électrique et l'installation des composants • Procéder aux tests, diagnostics et réglages avant mise en service • Travailler en collaboration avec les services conception, automatisme et production • Garantir le respect des normes de sécurité, de qualité et des délais PROFIL RECHERCHÉ : 💡 Profil recherché : • Formation technique : Bac Pro, BTS en électrotechnique, maintenance ou électromécanique • Expérience solide dans l'assemblage ou la maintenance de machines industrielles • Bonnes compétences en électricité industrielle, mécanique et lecture de plans • Organisé(e), rigoureux(se), autonome, avec un bon esprit d'équipe Postuler en un clic et rendez-vous sur notre site pour découvrir toutes nos offres ! Ou venez nous rencontrer en agence : 6 Rue Emile Monot à Lons-le-Saunier (en plein centre-ville !) du lundi au vendredi de 9h à 12h et de 14h à 18h.
🌞 Et si vous profitiez de l'été pour donner une impulsion à votre carrière ? Chez Sensace, on vous ouvre les portes d'un secteur innovant et stimulant, avec des missions à la hauteur de vos compétences et de vos ambitions.
Description du poste : Efficity, un des réseaux leaders du marché français, regroupe plus de 2000 consultants immobiliers indépendants sur toute la France. Dans le cadre de notre développement, nous recherchons de nouveaux profils dans votre région. Nous valorisons nos collaborateurs et nous désirons recruter de véritables talents qui souhaitent s'engager et s'épanouir dans leur carrière. Expert ou novice dans l'immobilier, votre formation est assurée par notre centre de formation certifié QUALIOPI. Vos futures missions et responsabilités : Votre quotidien sera d'accompagner des vendeurs et acheteurs dans la concrétisation de leurs projets d'achats ou de ventes. Afin de vous accompagner dans la réussite de votre entreprise, efficity met à votre disposition différents services : formation, accompagnement terrain, service clients, apport d'affaires, outils métiers. Vos missions au quotidien : 1. Prospection et développement de votre portefeuille de bien***Rechercher de nouveaux biens à vendre * Estimation : évaluer les biens en fonction du marché * Accompagnement personnalisé des vendeurs et acquéreurs 2. Commercialisation des biens * Rédiger et diffuser des annonces attractives * Organiser des visites avec les potentiels acquéreurs * Mettre en place une stratégie de communication et marketing efficace 3. Accompagnement des clients * Conseiller les vendeurs et les acquéreurs à chaque étape * Négocier les offres pour aboutir à un accord Ce que nous offrons :***Un réseau en pleine croissance : +2000 consultants en France, 130 000 estimateurs immobiliers par mois, +15% de croissance en 2024 (vs un marché à -13%) * Des outils et services innovants : un CRM performant, des leads qualifiés et exclusifs via notre moteur d'estimation en ligne, une assistance administrative et juridique 6 jours/7, votre propre site vitrine. * Une visibilité maximale sur la majorité des portails immobiliers (SeLoger, Leboncoin, Bien'ici, etc.) * Une formation complète et un accompagnement continu même sans expérience dans l'immobilier. Notre objectif est de vous rendre opérationnel rapidement et de vous aider à réussir tout au long de votre carrière chez efficity. * Une rémunération avantageuse : nos consultants réalisent un chiffre d'affaires moyen annuel de 50k€ Vous demain :***Un système de commissionnement avantageux : percevez jusqu'à 100% de commission sur vos ventes * L'opportunité de développer votre propre équipe et de percevoir des commissions supplémentaires sur leurs ventes * Rejoignez un réseau labellisé HappyAtWork et classé n°1 dans les entreprises de +1000 salariés avec la note de 4,7/5 Description du profil : Cette opportunité est ouverte à tous, quel que soit votre parcours ou votre formation. Vous souhaitez créer votre entreprise, êtes passionné par l'immobilier et avez la fibre commerciale ? Rejoignez-nous ! Processus de recrutement : 1. Entretien téléphonique préalable 2. Entretien en visio ou en présentiel avec un manager de votre région 3. Validation finale et inscription sur notre plateforme dédiée "effistart"
Description du poste : Quelle perspective stimulerait votre carrière de Pharmacien hospitalier (F/H) en centre de rééducation ? En tant que spécialiste de la santé hospitalière, vous jouerez un rôle clé dans la gestion pharmaceutique d'un centre de rééducation. - Assurer la dispensation sécurisée de médicaments et produits thérapeutiques. - Collaborer avec l'équipe médicale pour optimiser les traitements des patients. - Superviser et former le personnel pharmaceutique en matière de bonnes pratiques cliniques. Voilà ce que notre client vous propose : - Contrat: Vacation - Durée: 20/jours - Salaire: 50 euros/heure Vous pouvez également profiter de ces avantages exclusifs : - Frais de transport en commun - Indemnité kilométrique Description du profil : Le/la candidat(e) idéal(e) est minutieux(se) et dispose de solides compétences en pharmacologie hospitalière. - Maîtrise de la gestion des stocks de médicaments dans un environnement médical - Aptitude à collaborer au sein d'une équipe pluridisciplinaire en milieu hospitalier - Capacité à conseiller le personnel médical sur l'utilisation des médicaments - Diplôme d'État de docteur en pharmacie exigé pour exercer en milieu hospitalier Processus de recrutement Intéressé(e) par cette offre d'emploi ? Postulez facilement ! Nos consultants spécialisés examineront votre candidature avec respect de l'égalité des chances et de bienveillance. Nous vous donnerons une réponse transparente, quelle que soit l'issue de votre candidature.
Parce que l'humain est au c ur de nos préoccupations, parce que la compétence est vitale, chez Appel Médical, nous nous engageons depuis plus de 50 ans auprès des acteurs de la santé et de la solidarité. Mettre en adéquation vos désirs et vos besoins professionnels est la passion de nos collaborateurs : rencontrons-nous ! Une équipe experte dans le domaine de la santé attend de vous rencontrer. Notre client est un établissement médico-social situé à POLIGNY offrant des services de qualité pour les personnes qui en ont besoin. Commodités de transport : -Arrêtez de chercher une place pendant des heures, ils ont un parking géant. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Plongez-vous dans un établissement reconnu pour ses fortes valeurs humaines, accordant une importance primordiale au bien-être de ses salariés et valorisant les efforts individuels, pour une carrière épanouissante et gratifiante. Comment transformeriez-vous vos compétences en Educateur spécialisé (F H) au service d'un établissement médico-social ? Rejoignez un établissement médico-social pour apporter soutien et bienveillance à des enfants et adolescents en difficulté -Assurer l'accompagnement quotidien des jeunes en favorisant leur épanouissement personnel et social -Développer et mettre en uvre des activités éducatives pour encourager l'autonomie et l'inclusion sociale -Collaborer avec les familles et l'équipe pluridisciplinaire pour élaborer des projets personnalisés adaptés aux besoins individuels Découvrez ce package attractif : -Contrat: Intérim -Durée: 3 jours -Salaire: 14 € heure Rejoignez une équipe ambitieuse et bénéficiez d'avantages clés : -Avantages CSE -Frais de transport en commun -Prévoyance santé Nous sommes déterminés à offrir des avantages exceptionnels, y compris Fast TT, pour attirer et retenir les meilleurs talents intérimaires. Nous recherchons un éducateur spécialisé (F H) dynamique et bienveillant pour accompagner des enfants et adolescents en difficulté au sein d'un établissement médico-social. -Diplôme d'Etat d'Educateur Spécialisé requis -Sens aigu de l'écoute et empathie nécessaires -Capacités d'adaptation et gestion des situations imprévues -Esprit d'équipe et communication efficace avec les jeunes Processus de recrutement Rejoignez notre équipe en 3 étapes faciles ! Postulez, validez votre candidature et inutile de vous soucier de la suite, nous nous occupons de tout. Localité : Poligny 39800 Contrat : intérim Durée : 3 jour(s) Date de début : 2025-08-31
N°1 du recrutement et du travail temporaire médical et paramédical en France, nous accompagnons depuis plus de 50 ans les professionnels de santé. Créée en 1969 à Bordeaux, Appel Médical (filiale du groupe Randstad depuis 2009) recrute dans les secteurs hospitaliers, 3e âge, handicap, rééducation, petite enfance, métiers du médicament et santé au travail. Toutes nos actions tendent à atteindre...
RESPONSABILITÉS : • Assurer la réception des vendanges et le suivi des fermentations. • Gérer les opérations de vinification, d'élevage et de mise en bouteille. • Veiller à l'hygiène et à la maintenance de la cave. • Collaborer avec l'équipe pour garantir la qualité des vins. PROFIL RECHERCHÉ : • Expérience en cave ou formation en œnologie. • Rigueur, autonomie et sens de l'organisation. • Passion pour le vin et la culture viticole.
Notre client, un centre de rééducation situé dans le 39 propose une prise en charge pluridisciplinaire pour la réadaptation et la rééducation des personnes atteintes de maladies, d'accidents ou de traumatismes.Quelle perspective stimulerait votre carrière de Pharmacien hospitalier (F/H) en centre de rééducation ? En tant que spécialiste de la santé hospitalière, vous jouerez un rôle clé dans la gestion pharmaceutique d'un centre de rééducation. - Assurer la dispensation sécurisée de médicaments et produits thérapeutiques. - Collaborer avec l'équipe médicale pour optimiser les traitements des patients. - Superviser et former le personnel pharmaceutique en matière de bonnes pratiques cliniques. Voilà ce que notre client vous propose : - Contrat: Vacation - Durée: 20/jours - Salaire: 50 euros/heure Vous pouvez également profiter de ces avantages exclusifs : - Frais de transport en commun - Indemnité kilométrique
Appel Médical, c'est la référence du recrutement médical, paramédical, médico-social et pharmaceutique. 7000+ offres d'emploi en intérim,vacation, CDD, CDI et 180 agences partout en France ! Soignants, votre futur emploi est sûrement chez Appel Médical ! Notre agence se distingue par une équipe dédiée à la vacation et aux médecins, afin d'apporter des solutions adaptées à nos candidats et nos clients.
Votre missionVous serez chargé(e) de la prise en charge auprès d'enfants, jeunes ou adultes en situation de grandes difficultés sociales (personnes en situation de chômage, grande précarité, isolement ou sujettes à des conduites addictives ou violentes) : Préservation et restauration de l'autonomie par la mise en place d'activités socio-éducatives en fonction des besoins individuels : Sorties, ateliers, soutiens scolaires, théâtre, sport et informatique Accompagnement, aide et organisation de la vie quotidienne : Soutien pour les tâches de la vie quotidienne et démarches administratives Développement des capacités liées à l'intégration et l'insertion sociale comme professionnelle Vous aurez une mission d'information, de prévention et de surveillance auprès de l'individu : Défense des personnes privés de leurs droits sociaux (éducation, santé, logement et travail) Mise en place d'actions de prévention sensibilisation : Lutte contre la délinquance, l'isolement et la marginalisation Repérage des risques de passage à l'acte, violence et délinquance Vous aurez un rôle de transmission auprès d'une équipe pluridisciplinaire ( HYPERLINK "https://medical.adecco.net/Univers-metiers/medecins-cadres-dirigeants/Pages/emploi-medecin.aspx"médecins, psychologues, éducateurs de jeunes enfants et assistants sociaux) et de l'entourage Alors, motivé(e) ? Votre profilVous êtes titulaire du DE d'Éducateur Spécialisé ? Vous possédez d'une première expérience professionnelle en tant qu'éducateur(trice) spécialisé(e) auprès de personnes en grandes difficultés sociales ou sur un poste équivalent ? Vous savez gérer votre stress et vos émotions ? Faire face à des situations personnelles, familiales et sociales difficiles ne vous fait pas peur ? Vous aimez le travail d'équipe ? Empathie, patience et persévérance vous caractérisent ? Si vous vous reconnaissez dans ce portrait, alors n'hésitez pas, nous n'attendons plus que vous ! A propos de nousAdecco Medical est le spécialiste des solutions emplois dans le secteur du médical, paramédical et pharmaceutique. La pluralité de nos contrats (CDI, CDD, intérim, vacation et CDI Intérimaire) nous permet de vous accompagner tout au long de votre carrière. Nos 115 agences en France et nos agences spécialisées (médecin, bloc, rééducation, petite enfance, handicap, pharmacie.) sont à vos côtés 7j/24h. Grâce à notre appli mobile, choisissez vos missions et gérez votre planning à tout moment !
Adecco Medical est un acteur majeur des solutions emploi des professionnels de la santé. Nous intervenons dans les secteurs du sanitaire,du médico-social, du bloc, de la rééducation, de la santé au travail, de la pharmacie, de la santé mentale, du libéral, de la petite enfance, de l'handicap et du social. Dans nos 95 agences en France et Outre-mer, nos collaborateurs développent avec les professionnels de santé unerelation de confiance et de proximité pour accompagner au mieux leur...
Situé à Salins-les-Bains, le Centre de Réadaptation Fonctionnelle (CRF) est l'un des pôles majeurs du Centre Hospitalier Intercommunal du Pays du Revermont, structure multisites implantée sur les communes d'Arbois, Poligny, Salins-les-Bains, Bracon et Sellières. Cet établissement public regroupe deux services de Soins Médicaux et de Réadaptation (SMR) et cinq EHPAD, répartis sur six sites.Le CRF de Salins-les-Bains est reconnu à l'échelle régionale pour son expertise en Médecine Physique et de Réadaptation (MPR). Il comprend :- Deux unités d'hospitalisation complète en MPR,- Une unité de soins médicaux de réadaptation polyvalents avec un secteur EVC/EPR (états végétatifs chroniques/états pauci-relationnels),- Un hôpital de jour et des consultations externes spécialisées (MPR, appareillage, troubles du sommeil, mémoire, infiltrations articulaires, etc.).Son plateau technique moderne et complet inclut balnéothérapie, kinésithérapie, ergothérapie, atelier d'appareillage, simulateur de conduite, rééducation robotisée, isocinétisme, urodynamique... Les équipes y travaillent en synergie pour permettre une réadaptation fonctionnelle optimale des patients après un accident, une chirurgie ou une pathologie lourde.Le poste :Dans ce cadre spécialisé, vous interviendrez en tant qu'infirmier(e) de nuit sur un poste en 10 heures, au sein d'une équipe pluridisciplinaire dynamique. Vous assurerez la continuité des soins, la surveillance clinique des patients en rééducation, et veillerez à leur confort et leur sécurité tout au long de la nuit. Vous travaillerez en lien étroit avec les équipes de jour pour garantir un accompagnement cohérent et bienveillant.
Description de l'offre : DEVENEZ LE RAYON DE SOLEIL DE NOS BÉNÉFICIAIRES ! Vous souhaitez vivre une aventure humaine ? Rejoignez-nous dès maintenant ! Notre agence recrute un(e) assistant(e) de vie. LES MISSIONS QUOTIDIENNES QUI VOUS SERONT CONFIÉES De manière autonome, vous intervenez chez nos bénéficiaires et les accompagnez dans les gestes du quotidien. Entretien du logement, aide aux déplacements, à la toilette, à la préparation ou à la prise des repas, présence lors des sorties : grâce à vos interventions, nos bénéficiaires maintiennent l'autonomie nécessaire à la vie à domicile. Mais ce n'est pas tout ! Vous bâtissez une relation privilégiée avec nos bénéficiaires et apportez une touche de bonheur dans leur vie de tous les jours. Description de l'entreprise : Domaliance Dole fait partie du groupe a2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance. C'est au travers de ses 319 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile. Respect, bien être et considération sont les moteurs de nos actions. Ces valeurs influent sur la façon dont nous travaillons ensemble et accompagnons nos clients et bénéficiaires au quotidien.
POSTE : Opérateur de Production . H/F DESCRIPTION : Missions principales : - Déchargement de machines : Assurer le bon déchargement des produits après leur cycle de production, en veillant à respecter les consignes de sécurité et d'hygiène. - Contrôle qualité des produits : Effectuer des contrôles qualité réguliers selon les normes et procédures établies. Identifier toute anomalie et effectuer les retouches nécessaires. - Maintenance de premier niveau : Réaliser l'entretien de base des machines (graissage, nettoyage, remplacement de pièces usées), et alerter les services concernés en cas de problème majeur. - Utilisation de la métrologie : Prendre des mesures de précision à l'aide d'outils de métrologie pour garantir la conformité des produits fabriqués, en particulier sur les dimensions et tolérances spécifiques. - Conditions de travail : - Formation initiale : Formation sur site en horaires de journée afin de vous familiariser avec les process de production et de sécurité avant de passer en horaires définitives - En horaires de travail journée ou 2x8 ou 3x8 : Vous bénéficierez d'une prime horaire en plus de votre salaire, ainsi que d'un panier par jour travaillé. Compétences recherchées : - Connaissances en métrologie : Vous devrez être capable d'utiliser des instruments de mesure pour vérifier la conformité des pièces produites (pied à coulisse, micromètre, etc.). - Expérience en maintenance de premier niveau : Des compétences en maintenance légère (changement de pièces, nettoyage, réglages de base) sont un plus pour ce poste. - Rigueur et autonomie : Le respect des procédures de contrôle qualité, de sécurité et de production est essentiel. Vous devrez également faire preuve d'autonomie pour gérer vos tâches et résoudre des problèmes courants. - Sens de l'organisation et réactivité : Vous serez amené à réagir rapidement en cas de dysfonctionnement ou d'anomalie et à proposer des solutions en temps réel. - Travail en équipe : Vous évoluerez au sein d'une équipe de production et devrez faire preuve de bonnes qualités relationnelles pour assurer une communication fluide et efficace. PROFIL : - Expérience : Une première expérience en production industrielle, en particulier en tant qu'opérateur de production ou dans des fonctions similaires, serait un atout. - Qualités requises : Esprit d'équipe, rigueur, respect des consignes, sens du détail. - Disponibilité : Poste en journée, 2x8 ou 3x8, avec une flexibilité horaire requise pour les changements du matin et du soir. Ref : f2wt5blr2p
Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages : -Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI -Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées -Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière -Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances... -Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main ! A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. POSTE : SECOND DE CUISINE (H/F) Nous recherchons un aide de Cuisine (H/F) pour rejoindre notre équipe de restauration. En tant que aide de Cuisine, vous serez responsable d'assister les chefs de cuisine dans la préparation des repas et de maintenir un environnement propre et organisé dans la cuisine. Responsabilités : - Aider à la préparation des ingrédients pour les plats - Assister les chefs de cuisine dans la cuisson et la présentation des plats - Nettoyer et entretenir les équipements de cuisine - Respecter les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire - Assurer le service en salle lorsque nécessaire Horaires: 9h-14h - 18h-23h PROFIL : Compétences requises : - Sens du service et passion pour la restauration - Connaissance des techniques culinaires de base - Capacité à travailler efficacement - Bonne organisation et capacité à gérer plusieurs tâches simultanément - Capacité à suivre les instructions et à travailler en équipe Statut cadre Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant ! Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.
Description du poste : Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, un Régleur sur commande numérique .- En tant que Régleur sur commande numérique / Décolletage, vos missions principales seront : - Préparer, régler et conduire une machine-outil à commande numérique pour réaliser des pièces conformes aux exigences de production - Contrôler la qualité des pièces usinées et effectuer les ajustements nécessaires - Assurer la maintenance de premier niveau des équipements - Respecter les consignes de sécurité et les normes de qualité en vigueur Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. Description du profil : Profil recherché : - Formation : BAC Professionnel en usinage ou équivalent - Expérience : 1 à 2 ans dans le domaine du décolletage - Connaissances en programmation sur commande numérique - Maîtrise des outils de contrôle dimensionnel (pied à coulisse, micromètre, projecteur de profil, etc.) - Capacité à lire et interpréter des plans techniques - Autonomie, rigueur et sens de l'organisation Si vous êtes passionné(e) par l'usinage et que vous souhaitez rejoindre une entreprise dynamique et en plein essor, n'hésitez pas à postuler pour ce poste de Régleur sur commande numérique.
Vendeur / Conseiller Particuliers - Énergie Renouvelable (H/F) "Commercial BtoC Energie verte - Futur Chef d'équipe H/FCircet Distribution devient le partenaire officiel du premier fournisseur d'énergie verte indépendant en France.Ce partenariat stratégique marque notre engagement à promouvoir des solutions énergétiques durables et à jouer un rôle clé dans la transition énergétique.Nous recherchons des Commerciaux B2C - Futur Chef d'équipe, motivés et passionnés, désireux de rejoindre une entreprise à la pointe de l'innovation dans le secteur de l'énergie verte.Notre mission : Offrir une Énergie Propre, Locale et 100% RenouvelableVos responsabilités :En tant que Commercial B2C, vous aurez pour missions de :Identifier et prospecter des clients potentiels prêts à adopter des solutions énergétiques durables.Exercer vos compétences en persuasion pour présenter des arguments solides et convaincants.Mettre en avant l'expertise de notre partenaire en intégrant leurs solutions vertes dans la vie quotidienne de vos prospects, tout en leur démontrant les avantages d'une telle transition.Chez Circet Distribution, la routine n'a pas sa place. Si vous êtes motivé(e) par une aventure commerciale stimulante, nous vous invitons à rejoindre notre équipe !Profil Idéal :Nous recherchons un(e) candidat(e) qui :Fait preuve d'une énergie contagieuse et d'une motivation débordante.Possède d'excellentes compétences en communication et un talent pour l'éloquence.Pratique une écoute active, empreinte de bienveillance.S'intéresse aux enjeux environnementaux et comprend les défis de la transition énergétique.Ce que nous proposons :En rejoignant notre équipe, vous bénéficierez de :Une formation complète pour maîtriser les divers aspects de l'énergie verte.Une rémunération attractive basée sur vos performances, accompagnée de primes motivantes.Des outils et ressources pour votre développement professionnel, afin d'affiner vos compétences.Un cadre de travail collaboratif et innovant, où vos idées seront appréciées et encouragées. Des perspectives possible d'évolution rapide vers un poste de Chef d'équipe pour ceux qui le souhaitent et qui en ont le potentiel !Êtes-vous Prêt(e) à participer à la Révolution Énergétique ? N'attendez plus, postulez dès maintenant !Rejoignez-nous pour vivre cette aventure passionnante et contribuer activement à la préservation de notre planète !" À propos de la société Circet Distribution est spécialisée dans la vente en porte à porte BtoB et BtoC dans deux secteurs d'activité.Télécoms - Circet Distribution commercialise des abonnements fibre optique et mobile aux particuliers et aux petites entreprises. Son rôle, permettre à l'opérateur télécom de rentabiliser son investissement dans le déploiement de son réseau fibre optique. Circet Distribution est un prestataire majeur de vente de services à domicile pour Orange, SFR, et Bouygues Télécom. Avec cette prestation de vente d'abonnements, le groupe Circet offre aux opérateurs un service complet de déploiement, vente, raccordement et maintenance de réseau télécom. Energie - Circet Distribution commercialise des abonnements électricité et gaz, pour Engie, auprès des particuliers. L'entreprise travaille sur des volumes importants de prospects avec une excellente productivité. Circet Distribution est l'un des premiers prestataires Engie. Rejoindre Circet, c' Intégrer le leader européen des infrastructures télécomsDevenir acteur de la construction des réseaux du futurRelever de nouveaux défis clients et technologiquesContribuer à faire évoluer le métierVivre une expérience unique dans une entreprise stimulante Vu de l'intérieur TAILLE DE LA SOCIÉTÉ + salariés SECTEURInformatique - Services DATE DE CRÉATION1993SITE WEB
Horizon Job Horizon Job est un réseau d'Agences d'emploi implanté en Bourgogne Franche Comté et Rhône-Alpes. Retrouvez nos 6 Agences à Beaune, Dijon, Dole, Mâcon, Villefranche et Nuits-Saint Georges. Nous sommes certifiés "Agences Parcours TH" par Cap Emploi, l'Agefiph et AKTO ce qui signifie que nous avons dans chacune de nos Agences un Référent Expert Emploi & Handicap pour accompagner les Candidats qui ont une RQTH. Dans le cadre de sa démarche pour l'inclusion des Travailleurs en situation de handicap, Horizon Job étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. Horizon Job à Dole Recherche pour l'un de ses clients, un cariste CACES R489 3/5/6 - H/F Vos missions : . effectuer le chargement et le déchargement des camions . Réaliser la préparation de commandes Ce profil vous correspond, passez directement à l'agence au 32 Rue des Arènes à Dole. Nous vous accueillons du lundi au vendredi de 8 h à 12 h et de 14 h à 18h Profil recherché : . Motivé(e), organisé(e) et volontaire . Vous disposez du CACES R489 3/5 et 6 à jour
RESPONSABILITÉS : ⚙️ Envie de mettre la main à la pâte dans la fabrication d'outils techniques de qualité ? SENSACE Lons-le-Saunier recrute un(e) opérateur(trice) de fabrication pour son client, un acteur incontournable dans la conception d'outils professionnels performants. 🛠️ Au cœur de la production, vos missions : • Assembler et fabriquer les pièces en respectant les consignes de sécurité et de qualité. • Approvisionner les lignes de production avec les bons composants. • Réaliser des contrôles réguliers pour garantir un résultat irréprochable. • Emballer les produits finis avec soin et efficacité. • Participer à l'organisation et au rangement des zones de travail. PROFIL RECHERCHÉ : 💡 Et si c'était vous ? • Vous avez idéalement une première expérience en milieu industriel. • Vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et aimez travailler de manière structurée. • Vous appréciez le travail en équipe tout en sachant avancer en autonomie. Envie de donner un nouvel élan à votre carrière ? Rejoignez l'aventure Sensace, c'est simple ! • Postulez directement à cette annonce • Découvrez toutes nos opportunités sur notre site internet • Ou venez échanger avec nous en agence : 6 Rue Emile Monot à Lons-le-Saunier (en plein cœur de la ville !) ✨ Vivez l'expérience Sensace et mettez votre talent en mouvement !
RESPONSABILITÉS : • Préparer et organiser les matériaux nécessaires à la fonderie. • Surveiller et contrôler les machines de fonderie (moulage, fusion, coulage). • Assurer le contrôle qualité des pièces produites et procéder à des ajustements si nécessaire. • Respecter les consignes de sécurité et les procédures de production en vigueur. • Participer à l'entretien et à la maintenance de premier niveau des équipements de production. • Veiller à l'approvisionnement en matières premières et gérer les stocks de manière efficace. • Travailler en étroite collaboration avec les autres services pour garantir la fluidité du processus de production. PROFIL RECHERCHÉ : • Expérience dans un environnement de fonderie ou de production industrielle. • Connaissance des procédés de fonderie et des normes de sécurité associées. • Esprit d'équipe, rigueur et sens de l'organisation. • Capacité à travailler dans un environnement à cadence soutenue et à respecter des délais de production. • La maîtrise des outils de contrôle qualité est un plus. • Flexibilité et autonomie dans le travail quotidien.
RESPONSABILITÉS : ✔️ Monter et démonter les moules de production ✔️ Réaliser le nettoyage et l'entretien des outillages ✔️ Assurer les ajustements et contrôles avant mise en production ✔️ Collaborer avec les équipes de production pour garantir la qualité des pièces PROFIL RECHERCHÉ : Formation en mécanique, fonderie ou maintenance industrielle Expérience en préparation et réglage d'outillage appréciée Précision, minutie et sens du détail Localisation : Arbois (39) Horaires : Journée ou 2x8 Salaire : Selon profil
RESPONSABILITÉS : ✔️ Installer et régler les machines de fonderie sous pression ✔️ Assurer la maintenance préventive et curative des équipements ✔️ Analyser les dysfonctionnements et proposer des solutions ✔️ Contrôler la qualité des pièces produites et ajuster les paramètres PROFIL RECHERCHÉ : • Expérience en réglage de machines de fonderie ou en mécanique industrielle • Connaissance des procédés de fonderie sous pression • Rigueur, autonomie et esprit d'analyse • Localisation : Arbois (39) • Horaires : 2x8 ou journée • Salaire : Selon profil + avantages
RESPONSABILITÉS : ✔️ Monter et régler les machines CN pour la production des pièces ✔️ Assurer la programmation et le paramétrage des outils ✔️ Contrôler la conformité des pièces et ajuster les réglages si besoin ✔️ Réaliser la maintenance de premier niveau des machines PROFIL RECHERCHÉ : 👉 Expérience en usinage CN, mécanique ou réglage de machines 👉 Connaissance des langages de programmation CN (Fanuc, Siemens...) 👉 Rigueur, précision et capacité d'analyse 📍 Localisation : Arbois (39) 📆 Horaires : 2x8 ou journée 💰 Salaire : Selon profil + primes
Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages : -Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI -Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées -Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière -Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances... -Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main ! A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. POSTE : MONTEUR ELECTRICIEN (H/F) Votre agence START PEOPLE Lons-le-Saunier recherche un monteur électrique habilité (H/F) pour intervenir sur un chantier à Poligny, spécialisé dans le montage de systèmes de sécurité incendie. Missions principales : Montage et câblage de systèmes de détection incendie (détecteurs, sirènes, centrales) Lecture et interprétation de plans et schémas électriques Pose de cheminements (goulottes, gaines, câbles) Raccordement des équipements électriques basse tension Tests de fonctionnement et vérifications de conformité Respect des normes de sécurité électrique et incendie Mise à jour de documents techniques et rapports d'intervention Travail en coordination avec les chefs de chantier et autres corps de métier Taux horaire : A définir en fonction du profil Indemnité panier + 18,14€ de frais de déplacement par jour PROFIL : Vous possédez les compétences suivantes ? : Expérience en électricité (tertiaire ou industrielle) Habilitations électriques à jour (obligatoires) Autonomie, rigueur, et esprit d'équipe Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant ! Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.
RESPONSABILITÉS : • Superviser et gérer l'ensemble des opérations de la ligne de production. • Assurer la mise en route, le réglage et le bon fonctionnement des machines. • Veiller à la conformité des produits finis en respectant les normes de qualité. • Effectuer les contrôles et diagnostics nécessaires pour identifier et résoudre les dysfonctionnements. • Participer à la maintenance préventive et corrective des équipements PROFIL RECHERCHÉ : • Expérience préalable en tant que conducteur de ligne de production. • Connaissance des processus industriels et des normes de qualité. • Compétences techniques en mécanique et/ou électricité. • Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement. • Rigueur, organisation
RESPONSABILITÉS : Nous recherchons pour l'un de nos clients basé sur Dole Un Soudeur (H/F) Vos missions : • Préparation des pièces : Préparer les pièces à souder en effectuant des opérations de découpe, de meulage et de préparation de surfaces selon les spécifications techniques. • Soudage : Effectuer les opérations de soudage en utilisant les techniques appropriées pour assembler les pièces métalliques conformément aux plans et aux exigences de qualité. • Contrôle qualité : Effectuer des contrôles visuels et dimensionnels pour vérifier la conformité des soudures avec les normes et les spécifications requises. • Maintenance des équipements : Assurer la maintenance préventive et corrective des équipements de soudage pour garantir leur bon fonctionnement. PROFIL RECHERCHÉ : L'agence ACTUA DOLE sait que vous êtes LE profil recherché : • Diplôme en soudure ou une formation équivalente. • Expérience préalable en tant que soudeur en industrie, avec une maîtrise des différentes techniques de soudage telles que le soudage à l'arc, le soudage MIG/MAG, le soudage TIG, etc. • Capacité à lire et interpréter des plans techniques et des schémas de soudure. • Connaissance des métaux, des alliages et des matériaux utilisés en soudage. • Respect des normes de sécurité en vigueur dans l'industrie. IFM + ICCP Postulez et notre équipe vous recontactera !
RESPONSABILITÉS : ⚙️ Devenez régleur en décolletage de précision ! Nous recrutons pour notre client, acteur incontournable du décolletage de précision, un(e) régleur(se) passionné(e) pour rejoindre une équipe dynamique, innovante et tournée vers l'excellence qualité. Vos missions principales : • Installer et ajuster avec précision les outils de coupe, porte-pièces, pinces et autres composants sur les machines de décolletage. • Configurer et régler les paramètres des machines (vitesse, profondeur de coupe, etc.) pour optimiser la production. • Réaliser des contrôles réguliers des pièces usinées afin d'assurer leur conformité et leur qualité. PROFIL RECHERCHÉ : 💡 Profil recherché : • Vous êtes un(e) expert(e) du décolletage de précision, à l'aise avec la programmation des machines CNC. • Votre sens du détail et votre exigence qualité font toute la différence. • Détecter et résoudre rapidement les problèmes techniques est votre seconde nature. Envie de donner un nouvel élan à votre carrière ? Rejoignez l'aventure Sensace, c'est simple ! • Postulez directement à cette annonce • Découvrez toutes nos opportunités sur notre site internet • Ou venez échanger avec nous en agence : 6 Rue Emile Monot à Lons-le-Saunier (en plein cœur de la ville !) ✨ Vivez l'expérience Sensace et mettez votre talent en mouvement !
